Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Iffendic située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 15 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Iffendic. 135 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - BOISGERVILLY, 35 - MONTAUBAN DE BRETAGNE, 35 - ST GONLAY ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de crêpes et galettes fraîches, vous aurez pour missions : - Fabriquer les pâtes à galettes et à crêpes en suivant les recettes - Approvisionner les matières premières - Réaliser les enregistrements des paramètres de fabrication - Assurer les contrôles au poste (qualité de la pâte) - Respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaires. - Nettoyer et désinfecter le matériel/équipements en fin de production Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi - Poste physique (port de charge jusqu'à 25kg) - Horaires : 2 semaines du matin puis une semaine de l'après-midi. - Démarrage au plus tôt à 3h45 - Formation au poste de travail assurée par l'entreprise L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de crêpes et galettes fraîches, vous aurez pour missions : - Grattage des galettes - Mise en alvéoles des crêpes et galettes - Contrôler la forme et la couleur des crêpes et des galettes avant le conditionnement du produit. Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi - Horaires tournants en 2*8 - Intégration selon les besoins de l'entreprise - Travail au froid (5 degrés) - Formation au poste de travail assurée par l'entreprise L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*
Au sein d'une exploitation de Tomates, vous travaillerez en partenariat et sous la responsabilité de la cheffe de culture. Vous aurez pour missions : - Le management d'une équipe d'ouvriers serristes de 25 à 40 personnes au plus haut de la saison, - Participer à la récolte des fruits, l'entretien de plans et l'ensemble des chantiers de production, - La formation des nouveaux arrivants - Faire respecter les consignes de récoltes et d'entretiens des plans - Vérifier l'avancée des chantiers en cours - Vous faites remonter les besoins et les avancées le soir - Participer à la préparation de la journée (brief avec la cheffe de culture, préparation du matériel...) Ces missions pourront être complétées en fonction de votre expérience et vos connaissances par : - La conduite des chariots élévateurs (CACES) - Conduite des tracteurs - Accompagnement du technicien lutte biologique (visite tous les 15 jours - apport d'insectes polinisateurs) Vous serez accompagné.e pour monter en compétences sur votre connaissance de la culture des tomates. L'ensemble des tâches à réaliser dans la journée seront définies par la cheffe de culture, vous n'avez pas besoin d'expérience spécifiques en lien avec la culture de fruits/légumes. PROFIL : Vos qualités relationnelles seront vos principales atouts dans votre quotidien : pédagogie, aisance dans votre communication. Vous avez une expérience en management d'équipe. Des CACES et de l'expérience en conduite d'engins seraient un plus. Vos horaires dépendent de la saisonnalité, vous travaillez sur des horaires de journées du lundi au vendredi. Le salaire sera en fonction de votre profil et de votre expérience. Prise de poste pour septembre.
Vos missions principales en tant qu'Agent de Réception : Rattaché(e) à l'équipe Réception, vous aurez pour rôle de : - Accueillir les chauffeurs de matières premières et assurer une bonne relation avec eux. - Échantillonner et contrôler la qualité des matières premières selon les procédures établies. - Organiser le flux des matières premières sur les différentes fosses de réception en tenant compte des contraintes d'incompatibilité. - Saisir toutes les données informatiques liées au poste. - Assurer la conduite du séchoir. - Entretenir la propreté de votre poste de travail (nettoyage des silos, quai de déchargement, etc.) et effectuer la maintenance de premier niveau du matériel. - Participer au nettoyage général de l'usine et apporter une aide à la maintenance mécanique Conditions de travail : Horaires : 2x8, avec travail quelques samedis par mois. Port de charges : jusqu'à 25 kg. Poste à pourvoir sur du long terme. Des avantages attractifs : 13ème mois, intéressement, prime vacances, prime habillage, panier repas, œuvres sociales...
plantation de légumes, arrosage, désherbage, récolte
production de fruits et légumes biologiques
Description du poste : Nous recherchons un.e apprenti.e aide boulanger(ère)pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat d'apprentissage entre 12 et 24 mois selon le niveau. Vous participerez à la fabrication quotidienne de pains traditionnels, pains spéciaux et viennoiseries artisanales. Vos missions principales : Préparer, pétrir et façonner les pâtes selon les recettes maison Assurer les cuissons dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité Veiller à la qualité des produits proposés Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et du fournil
Description du poste : Nous recherchons un(e) boulanger(ère) ou un(e) aide boulanger(ère)passionné(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Vous participerez à la fabrication quotidienne de pains traditionnels, pains spéciaux et viennoiseries artisanales. Vos missions principales : Préparer, pétrir et façonner les pâtes selon les recettes maison Assurer les cuissons dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité Veiller à la qualité des produits proposés Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et du fournil Profil recherché : CAP Boulanger exigé Première expérience appréciée Sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se) Sens de l'organisation et esprit d'équipe
Nous sommes à la recherche d'un-e aide boulanger H/F ; Vous participez à la préparation pour la mise en place du lendemin, vos missions : - Cuisson du pain - Fabrication de produits boulangers (croissants, pâtisserie, sandwichs..), peser les ingrédients, mélanger - Entretien de l'espace de travail Poste ouvert aux débutants en boulangerie. Une première expérience avec la cuisine, la cuisson, la préparation d'aliments, ou en poste en lien avec la vente en boulangerie est importante. Profil recherché : - Autonome - Organisé Port de charge (25 kilos maximum) Travail du lundi au vendredi de 12h à 19h - repos samedi dimanche Poste évolutif
Nous recherchons plusieurs profils actuellement pour intégrer notre équipe : -1 étudiant en pharmacie (à partir de 3ème année validée) pour des samedis matin au cours de l'année. - 1 étudiant en 6ème année pour le stage de pratique du DES à partir de septembre 2025 Nous sommes une pharmacie rurale, lumineuse, agréable et bien équipée.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir .) ; Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients,.) ; Effectuer l'enregistrement des achats et réaliser l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Qualifications Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? CDI - Temps plein 36.75h. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe+, mutuelle et 10% de remise sur vos achats.
Notre société, Prestalis, se charge de la gestion des centres aquatiques en délégation de services publics. Appartenance à la Convention Collective du Sport. Poste à pourvoir pour juillet et août Vous devez obligatoirement être titulaire du BNSSA. Vos missions seront les suivantes : Surveillance et entretien - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS. les horaires et le planning seront à définir avec l'employeur.
Le restaurant Le Clos Margot situé à Montfort-sur-Meu recherche son/sa nouveau/nouvelle aide de cuisine, 40 places en hiver et 95 en été. Contrat CDD , 35h/ semaine à partir du 25 août jusqu'au 1 novembre. CDI possible en fin de période. Le restaurant est fermé le dimanche/ lundi ainsi que le jeudi soir. 5 semaines de congés: -1 semaine à noël -1 semaine en mai -3 semaines début août Candidater par mail ou par téléphone au restaurant 0299097164
Quelles perspectives captivantes pourrait offrir le poste de Manutentionnaire (F/H) pour vous ? Dans le cadre de cette opportunité, vous serez chargé(e) d'assurer l'efficacité des opérations logistiques et la coordination des flux de marchandises - Prendre en charge le chargement et le déchargement des camions avec une attention rigoureuse aux consignes de sécurité et aux procédures établies - Veiller à l'organisation et à l'intégrité des produits stockés en entrepôt en optimisant l'espace de stockage disponible - Collaborer avec les équipes de logistique pour garantir la fluidité du processus de manutention et éviter les retards dans les livraisons Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 70/jours - Salaire: 11.88 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
contrat en remplacement Vous aurez pour mission : - Contribuer au maintien de l'hygiène collective dans les différents espaces de la structure - Accompagnement des résidents, en participant activement à leur bien-être dans le respect de leur projet de vie. - Assurer un service de restauration de qualité dans le respect des procédures d'hygiène alimentaire. L'EHPAD « Au bon accueil » héberge 37 résidents : 25 en unité classique, et 12 en unité spécifique Alzheimer. Nous proposons également des places d'accueil de jour. Travail 1 week-end sur 2 Horaires de matin (6h45 à 14h30) de soir (14h15 à 21h15) de journée (9h30 à 17h15) Voir planning de nuit avec l'employeur
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication et la distribution de produits frais haut de gamme en charcuterie. Au sein de l'équipe réception, les missions seront les suivantes : -Assurer la réception, le déchargement et le stockage des produits, -Enregistrer informatiquement les arrivées de marchandises et contrôler l'enregistrement des données saisies dans l'ERP, -Contrôler et étiqueter les produits réceptionnés : contrôle qualité visuel, quantitatif, température, -Gérer les non-conformités, -Renseigner les différents indicateurs, -Approvisionner les préparateurs de commandes sur les différentes zones de picking en suivant les règles informatiques définies au préalable, -Assurer les retours fournisseurs des produits, -Réaliser l'ajustement informatique des stocks. Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi - Travail dans un univers froid ( 2 à 5 degrés) - CACES R489 CAT 1B obligatoire L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. *
Votre agence PARTNAIRE Rennes recherche pour l'un de ses clients basé à Bédée (35) un MANUTENTIONNAIRE (H/F). Au sein d'une société spécialisée dans l'entreposage frigorifique de produits alimentaires, prônant la polyvalence et l'autonomie. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous occupez un poste de MANUTENTIONNAIRE (H/F). Au sein d'un entrepôt frigorifique, vous serez amené à réaliser les tâches suivantes: - Approvisionnement des allées de préparation de commandes - Contrôle qualité / quantité selon bon de commandes - Alimentation de la presse à balle et stockage des cartons - Manutention diverse : Palettisation, rangement, conditionnement Horaires: Journée (planning variable) Vous savez faire preuve de polyvalence afin d'effectuer les différentes tâches qui vous seront confiées. Vous êtes rigoureux et portez un point d'attention à la sécurité. Rémunération : - Taux horaire brut : 12.09EUR/h - Prime panier repas de 10EUR33 (7EUR30 non soumis + 3,03EUR soumis) - Prime de froid mensuelle en fonction du service Mes avantages Partnaire : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos missions clés : Vous concevrez et animerez des activités pédagogiques captivantes qui éveilleront la curiosité des enfants, tout en veillant à leur sécurité. Vous organiserez et guiderez l'équipe de votre section, créant ainsi une atmosphère de travail harmonieuse et dynamique. Vous serez le moteur des projets de votre section, de la conception à la mise en œuvre, en favorisant la cohésion d'équipe. Vous participerez activement à la vie de la crèche, contribuant à l'amélioration continue des pratiques d'accueil. Vous aurez la possibilité de suivre des formations pour enrichir vos compétences et rester à la pointe des pratiques dans le domaine de la petite enfance. Profil recherché : Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'un diplôme équivalent délivré par un pays de l'Union Européenne. Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et une sensibilité interculturelle développée. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'éducateur de jeunes enfants et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F basé à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée.Vos missions : - Préparer et respecter quantitativement (avec exactitude) et qualitativement (produits légers/produits lourds) les commandes clients à l'aide d'un scan et de l'utilisation d'un chariot gerbeur à conducteur accompagnant (R485 cat 2) peseur ( Chariot baléa) dans un environnement Sec, Frais et Surgelé. - Participer au rangement et à la propreté générale du site Détails contrat : - Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé - Horaires : 08h30-17h00 du Lundi au Samedi - Rémunération : Taux horaire 12.42EUR brut/h + panier repas. Profil : - Vous êtes idéalement titulaire du Caces R485 Cat 2. - Vous avez une première expérience sur un poste similaireVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Adecco recrute pour l'un de ses clients des préparateurs de commandes sur un site logistique situé à Bédée (35137). Ces postes sont proposés sous contrat d'intérim. Vos principales missions incluront : - Préparation des commandes conformément aux procédures établies. - Utilisation d'une douchette pour le picking de colis. - Contrôle de la qualité des produits avant leur expédition. - Palettisation et organisation des commandes en vue de l'expédition. - Gestion des stocks et rangement des produits dans l'entrepôt. Nous recherchons un candidat dynamique et capable de travailler de manière autonome. Il est également important d'être organisé et rigoureux dans ses tâches. Vous serez amené(e) à évoluer dans un environnement de travail frais (entre 0 et 4 degrés). Le poste est à pourvoir pour des horaires de travail à temps plein en matinée. Le contrat peut débuter rapidement. Notre client propose un environnement de travail stimulant avec des opportunités d'apprentissage pour développer vos compétences professionnelles. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives à votre candidature seront traitées avec la plus stricte confidentialité.
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F basé à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée. Vos missions : - Préparer et respecter quantitativement (avec exactitude) et qualitativement (produits légers/produits lourds) les commandes clients à l'aide d'un scan et de l'utilisation d'un chariot gerbeur à conducteur accompagnant (R485 cat 2) peseur (Chariot baléa) dans un environnement Sec, Frais et Surgelé. - Participer au rangement et à la propreté générale du site Détails contrat : - Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé - Horaires : 08h30-17h00 du Lundi au Samedi pendant cet été puis le samedi et les vacances scolaires - Rémunération : Taux horaire 12.42EUR brut/h + panier repas. Profil : - Vous êtes idéalement titulaire du Caces R485 Cat 2. - Vous avez une première expérience sur un poste similaire Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F basé à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée. Vos missions : - Préparer et respecter quantitativement (avec exactitude) et qualitativement (produits légers/produits lourds) les commandes clients à l'aide d'un scan et de l'utilisation d'un chariot gerbeur à conducteur accompagnant (R485 cat 2) peseur (Chariot baléa) dans un environnement Sec, Frais et Surgelé. - Participer au rangement et à la propreté générale du site Détails contrat : - Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé - Horaires : 08h30-17h00 du Lundi au Samedi - Rémunération : Taux horaire 12.42EUR brut/h + panier repas. Profil : - Vous êtes titulaire du Caces R485 Cat 2. - Vous avez une première expérience sur un poste similaire Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour notre site COOPERL situé à Montfort-sur-Meu (35 - Ille-et-Vilaine / à 26 km de Rennes), nous recherchons un : Opérateur de production et préparateur de commande (H/F) Au sein du service Coupe-bretonne, nous recherchons notre nouveau collaborateur en charge : - du rangement et de l'affectation des carcasses dans les frigos - de la pesée et de la préparation des commandes clients - du déjointage tête et pieds du porc (rotation sur ces différents postes - formation et accompagnement sur plusieurs mois) Vos missions: Poste « frigo » : - Pousser et ranger les ½ carcasses de porcs sur les rails et retirer les non-conformités Poste « affectation » : - Réceptionner et préparer les commandes en fonction du cahier des charges, effectuer le planning, vérifier la conformité de la numérotation des carcasses, vérifier la capacité de stockage des frigos et programmer les rails via l'outil informatique Poste « chaîne de production » : - Retirer la tête ou les pieds à l'aide d'une pince Salaire et autres avantages : - Salaire sur 13ème mois, Prime de transport, prime panier - Prime ancienneté 2 % tous les 2 ans - Participation et Intéressement trimestriel et annuel - Mutuelle + prévoyance - Partenariat Action Logement Horaires de travail : 9h00 - 18h00 - du lundi au vendredi Pour mener à bien ces missions, des formations couteau, whizzard et pince à pied sont dispensées en interne ainsi qu'un accompagnement et formation pour l'utilisation de l'outil informatique (AS400) jusqu'à ce que vous soyez autonome sur les postes. Une connaissance du milieu agro-alimentaire serait un plus pour mener à bien les missions qui vous sont confiées. Venez rejoindre un groupe innovant où les perspectives d'évolutions sont nombreuses avec un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7400 collaborateurs, 4600 éleveurs adhérents et des valeurs authentiques d'une coopérative engagée pour une agriculture durable et solidaire.
Vous assurerez le démarrage, la conduite et la surveillance de la ligne, dans le respect des exigences de sécurité et de qualité. A ce titre, vous serez amené à : - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits ; - Régler les paramètres des machines et des équipements ; - Entretenir un poste de travail Les avantages Votre rémunération comprendra un salaire de base sur 13 mois + panier repas + prime habillage + prime polyvalence + majoration des horaires de nuit + prime vacances + intéressement / participation avec abondement de l'employeur + avantages CSE... - Entretenir un outil ou matériel ; - Définir les données de programmation. Une formation spécifique au poste de travail sera assurée en interne.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'agence Breizh Intérim de Montauban-de-Bretagne recherche un CARISTE 1b-3-5 H/F pour l'un de ses clients basé à Montauban de Bretagne (35). Notre client est une plateforme logistique de produits surgelés. Les équipements de travail sont de dernière génération et très automatisés. Vous travaillez en équipe, dans une ambiance de travail où efficacité rime avec travail collectif. Poste à pourvoir de suite en Intérim, et des CDI seront envisageables en fin de saison. Vos missions : * Assurer le chargement et déchargement des camions et des conteneurs avec un chariot de manutention ou manuellement ; * Collecter et transmettre les documents de réception et expédition au bureau ; * Monter la palette, l'étiqueter et la filmer en cas de palette endommagée ; * Assurer l'entretien et la maintenance premier niveau sur le chariot de manutention (recharge des batteries et niveaux) ; * Utiliser tous les équipements liés à l'environnement logistique : filmeuse, étiqueteuse, retourneur de palettes, portes et ponts de liaison ; * Entretenir et ranger les locaux ; * Vous pouvez être amené à effectuer de la préparation de commande au moyen d'un scan en cas de renfort à l'équipe dédiée ; * Signaler les risques et les situations dangereuses ; * Appliquer les consignes de sécurité ; * Vous êtes à l'aise avec le calcul mental pour pouvoir préparer les commandes sans difficultés. Vos horaires : * Du lundi au vendredi : horaires en 2x8 (6h-14h / 14h-22h) OU horaires de nuit (22h-6h - création de l'équipe de nuit à partir de mars) * Création d'une équipe incluant les samedis en 2025 avec possibilité d'avoir un jour fixe de congé en semaine * Vous êtes disponible jusque fin aout minimum. Votre salaire: * 12.67€ / heure travaillée * Primes : prime de froid + prime d'équipe + prime d'habillage + prime de pause + prime de 13ème mois + panier journalier * soit un équivalent horaire de 15.04€ / heure travaillée + 13.50€ par jour de travail + 10% indemnités de fin de mission et 10% congés payés Vos acquis : * Vous avez vos CACES R489 1B-3 (s'il vous manque un CACES, tentez votre chance quand même !) ; * Vous avez une première expérience en conduite des chariots de manutention ; Votre savoir-être : * Vous êtes calme, respectueux des consignes et des matériels. Vous aimez faire attention à l'entretien premier de votre matériel ; * Vous aimez le travail en équipe, tout en étant capable d'autonomie dans vos tâches ; Breizh Intérim#1
Vous avez pour missions : - d'assurer l'organisation et la gestion de la salle à manger et les repas, - de distribuer les repas et les collations au patient, - de réceptionner et distribuer le linge propre, - de nettoyer/désinfecter et ranger la chambre du patient, - d'effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, - d'aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne. Le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur, vous êtes amené(e) à travailler le week-end. Vous travaillez sur deux sites, Montfort-sur-Meu et Saint Meen-le-Grand. Prise de poste dès que possible. Avantages au sein du CH de Brocéliande : - Démarche Qualité de Vie et des Conditions de Travail - Possibilité de participer à des séances de Yoga et Pilates - Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) - Amicale du personnel - Plan de formation ambitieux - Plan de fidélisation des professionnels (CDI et titularisation) - Commission développement durable - Restaurant du personnel sur place. « Mon restau Responsable » est une démarche de progrès continu qui s'inscrit dans la durée. - Prime d'engagement collectif - Prise en charge de frais de transport en commun - Versement du forfait « Mobilité durable » - Gare SNCF à 5 mins à pied de l'hôpital de Montfort sur Meu
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins. Vos missions au quotidien : Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation. Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants. Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil. Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes. Le profil que nous recherchons : Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Le magasin Intermarché de MONTAUBAN DE BRETAGNE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Bazar/Liquie en recrutant un employé commercial H/F. Nous recherchons une personne pour intégrer le secteur Bazar/Liquide Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe+ prime annuelle (13ème mois), mutuelle et 10% de remise sur vos achats. CDI, 36.75h Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Le magasin Intermarché de MONTAUBAN DE BRETAGNE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Fruits et Légumes en recrutant un employé commercial rayon fruits et légumes H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe+ prime annuelle (13ème mois), mutuelle et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Le magasin Intermarché de MONTAUBAN DE BRETAGNE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Frais en recrutant un employé commercial H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe+ prime annuelle (13ème mois), mutuelle et 10% de remise sur vos achats. CDI, 33h Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous serez formé (e) au métier de moniteur d'auto école, en alternance. Diplôme préparé : Titre professionnel ECSR Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (H/F). Au sein d'une école de conduite, vous êtes en charge de l'enseignement de la conduite automobile à des candidats au permis de conduire en vue de la maîtrise d'un véhicule. Vous assurez l'évaluation du nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage nécessaire en fonction des profils, vous renseignez sur le déroulement des cours. Vous enseignez une discipline à un groupe de personnes, formez à la conduite d'un véhicule et vous accompagnez un élève dans cet apprentissage, Vous travaillez du mardi au samedi, horaires à définir avec l'employeur. Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 2 ans.
Sous l'autorité du directeur du CFTA de Montfort sur Meu, vous assurerez la fonction de personnel d'entretien au sein du CFTA (suite départ en retraite), avec des missions de : - Contrôle de l'état des installations et équipements, - Travaux d'entretien courant et maintenance simple en électricité, plâtrerie/peinture, plomberie. Participation au maintien de la propreté des locaux - Entretien du matériel et gestion de l'approvisionnement en produits et matériaux. Votre profil : Expérience et/ou formation en adéquation avec les missions à réaliser. Le salarié est membre de l'équipe éducative et participe à la mise en oeuvre du projet éducatif du CFTA. Il/elle a un rôle d'éducation auprès des jeunes. Il/elle peut également être au service lors des manifestations, réceptions ou autres activités organisées par l'association. Poste qui démarrera au plus vite par une période de tuilage d'une semaine, le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur (12h hebdo, possibilité de moduler les horaires sur la semaine selon le candidat).
Le restaurant Le Clos Margot situé à Montfort-sur-Meu recherche son/sa nouveau/nouvelle serveur/serveuse. Contrat CDD en 35h à partir du 26 août 2025 jusqu'au 1 novembre 2025. . Le restaurant est fermé le dimanche/ lundi ainsi que le jeudi soir.
MANPOWER recrute pour l'un de ses clients, leader en nutrition animale, un Agent d'expédition (H/F). Postes basés à Montauban-de- Bretagne - 35 Accueillir les chauffeurs de matières premières, Echantillonner, contrôler la qualité des matières premières suivant les procédures et guide de réception, Organiser le flux matières premières, Saisir toutes les données informatiques liées au poste de travail, Entretenir la propreté de son poste de travail et faire la maintenance de 1er niveau du matériel. Conditions de travail : Horaires en 2x8 travail 1 samedi par mois. Port de charges Environnement poussièreux Manpower vous offre la possibilité de placer une partie ou la totalité de vos indemnités de fin de mission et certaines primes dans un Compte Epargne Temps non bloqué valorisé à hauteur de 8% sur l'année ! Votre fidélité à Manpower est également récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4000 ! De formation technique CAP, BEP ou Bac Pro, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous possédez des compétences en informatique. Vous êtes rigoureux(se), autonome, réactif(ve) et avez le sens du relationnel. Vous possédez le CACES 3 ? Un parcours d'intégration est prévu pour vous accompagner dans votre prise de fonction. Vous vous reconnaissez ? Ou vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Dès maintenant, contactez-nous par téléphone ou postulez en ligne ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... CSE : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie.
L'agence Adecco recrute un Opérateur en Agroalimentaire (H/F) pour son client, spécialisé dans la préparation de produits à base de viande, situé à Breteil (35160), sous contrat d'intérim. En tant qu'Ouvrier Agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Participer à la production agroalimentaire. - Transformer la matière première en produits de boucherie et charcuterie. - Effectuer des tâches de conditionnement et d'emballage des produits. - Assurer la manutention manuelle des produits. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Maintenir un poste de travail propre en effectuant le nettoyage Nous recherchons une personne motivée et dynamique, capable de faire preuve de polyvalence sur différents postes de travail. Une expérience dans le secteur agroalimentaire est indispensable pour ce rôle. Le contrat débutera rapidement et se poursuivra tout au long de la saison hivernale. Rémunération : Taux horaire de 11,88 € brut. Rejoignez notre client et intégrez une équipe passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations liées à votre candidature seront traitées avec la plus stricte confidentialité.
Vous voulez donner du sens à votre métier. Nous vous proposons de faire valoir votre expérience et votre motivation en intégrant notre équipe du Foyer de Vie. Vous ferez valoir votre savoir-faire et votre personnalité au service des personnes en situation de handicap, au sein d'une association à but non lucratif où le travail d'accompagnant est au service de l'être humain. MISSIONS PRINCIPALES 1 / Se positionner comme professionnel dans le champ de l'action sociale - Organiser et ajuster son intervention, en collaboration avec la personne aidée, son environnement et l'encadrement, en fonction du projet personnalisé, des souhaits de la personne aidée et des évolutions constatées au quotidien ; - Participer à la définition du projet personnalisé au regard des besoins singuliers de la personne ; - Accueillir, informer et orienter les familles et les visiteurs conformément au projet d'établissement. 2/ Accompagner les personnes au quotidien et dans la proximité - Mettre en place et réaliser, en fonction des choix et capacités de la personne, des actes et des activités éducatives contribuant à développer, maintenir ou prévenir la perte d'autonomie ; - Prendre soin et veiller au bien-être de la personne dans un contexte d'accompagnement de proximité (Aider, dans le respect de la règlementation, aux soins d'hygiène en fonction de l'autonomie ou du handicap) ; - Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aider à l'habillage et au déshabillage) ; - Aider, lorsque ces actes sont assimilés à des actes de la vie courante, à l'alimentation, la prise de médicaments, l'hydratation, la respiration et aux fonctions d'élimination ; - Accompagner la personne dans les activités ordinaires et la gestion de son quotidien ; - Observer, identifier et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé, de détresse et de douleur, tout état inhabituel de la personne, évaluer de façon globale et régulière les besoins en santé de la personne ; - Encourager, soutenir les activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de vie quotidienne ; - Aider la personne à s'approprier son espace privé au sein d'un espace collectif. 3/ Coopérer avec l'ensemble des professionnels concernés - Transmettre et rendre compte de ses observations et de ses actions dans un but de cohérence et d'adaptation de l'accompagnement ; - Participer, dans le respect du projet d'établissement et/ou de service, à la définition du projet personnalisé avec et pour la personne, en lien avec l'entourage et l'équipe ainsi son évaluation en fonction des évolutions constatées au quotidien et contribuer à son évolution ; - Participer à des réunions d'échange et d'analyse de pratiques ; 4/ Participer à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne - Soutenir la participation citoyenne et l'inscription dans la vie de la cité ; - Coopérer avec la famille et l'entourage pour l'intégration sociale et citoyenne de la personne et se situer en tant qu'interface ; - Accompagner une personne ou un groupe dans des activités de loisirs en proposant des actions individuelles ou collectives, en favorisant la participation à ces activités ; -Utiliser des outils et supports adaptés dans la réalisation des activités individuelles et collectives ; - Proposer des activités et assurer l'encadrement du groupe : sorties, fêtes, séjours, vacances, ou animation ; - Participer à des réunions d'expression avec les résidents ; - Accompagner, par des activités individuelles ou collectives, l'acquisition, le développement ou le maintien des capacités d'apprentissage avec, si besoin, l'utilisation des outils et supports adaptés ; - Faciliter l'intégration des individus dans le groupe Horaires d'internat : matin 6h45 au plus tôt, soir 22h au plus tard, roulement 1 week-end sur 2. Des journées non travaillées sont positionnées dans le roulement habituel.
LEADER INTERIM recherche pour l'un de ses clients spécialisé en transformation de porc, des OUVRIERS AGROALIMENTAIRE H/F. L'entreprise est basée à MONTFORT SUR MEU (35) En fonction du service sur lequel vous serez rattaché, vous aurez pour missions : - Mise en conditionnement/ Emballage - Découpe de produits/ Manutention - Mélange et pesée d'aliments - Nettoyage de la chaîne de production Poste au froid avec une cadence et des charges potentiellement lourdes. Horaires : Du lundi au vendredi - disponibilité le matin 05h/14h allant jusqu'à 16h ou d'après-midi (selon les besoins du client). Rémunération: 11.92EUR/h + prime d'habillage + indemnités repas + indemnités transport. Poste à pourvoir de suite sur le long terme. Le site est desservi par les transports à partir de 4h via des navettes mise à disposition par l'entreprise. Vous avez une expérience réussie dans le secteur agroalimentaire ? Vous êtes de nature ponctuelle et vous avez le sens du rythme ? N'attendez plus, rejoignez vous et construisons ensemble votre travail !
Nous recherchons pour l'un de nos clients 1 agent de nettoyage industriel agroalimentaire sur le secteur de Montauban de Bretagne en CDD du lundi 07/07/2025 au samedi 26/07/2025. Horaires : du lundi au jeudi de 21 h à 4 h et le samedi de 12 h à 19 h. Vos missions : Vous aurez la charge du nettoyage industriel d'un site de production agroalimentaire. Votre poste consiste à dégrossir, gratter et frotter les lignes de production à la main et à l'aide d'une soufflette. Respecter les délais de nettoyage et de rendement. Votre profil : Vous respectez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous êtes capable de tenir une cadence de travail. Sérieux, motivé, dynamique, rigoureux et ponctuel. Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : 12,38€ par heure Avantages : Formation linguistique offerte Prise en charge du transport quotidien Heures supplémentaires majorées Heures de nuit majorées Lieu du poste : en présentiel
Manpower ST MEEN LE GRAND recherche pour son client, spécialisé dans l'exploitation des carrières, un Conducteur d'engins caces R482 catégorie E (H/F). Poste situé à IFFENDIC - 35. Conduire et manœuvrer un tombereau (engins de catégorie E - R482) en toute sécurité, Assurer le transport des matériaux au sein de la carrière, Veiller à l'entretien courant de l'engin (niveaux, nettoyage, signalement des anomalies), Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7H à 17H30 (dont 1h30 de pause déjeuner). Manpower vous offre la possibilité de placer une partie ou la totalité de vos indemnités de fin de mission et certaines primes dans un Compte Epargne Temps non bloqué valorisé à hauteur de 8% sur l'année ! Votre fidélité à Manpower est également récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4000 ! Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie E (anciennement CACES R372m cat. 8), Vous justifiez d'une expérience significative en conduite de tombereau ou d'engins similaires, Vous êtes rigoureux(se), autonome et respectueux(se) des règles de sécurité, Une connaissance du secteur des carrières ou des travaux publics est un plus. Intéressé(e) ? contactez-nous par téléphone ou postulez en ligne ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... CSE : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end ... Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile, cours en ligne.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein d'une entreprise à l'esprit familiale, vous aurez pour missions : - Parage des pièces de viande : Découvrir les différentes transformation de la viande au sein de nos ateliers et apprendre à valoriser la matière première que nous travaillons tous les jours - Respect des normes et des protocoles d'hygiène / sécurité alimentaire pour garantir la sécurité des produits et des consommateurs Collaboration en équipe : travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour maintenir la performance de l'atelier et assure un flux de travail efficace Dans le cadre d'un remplacement pour départ en retraite, vous intégrez une équipe solidaire déjà en place. Vous bénéficierez d'une formation en binôme. Les horaires sont uniquement du matin, l'amplitude est d'environ 5h à 13h30 (selon production du jour). Une rotation est organisée entre les opérateurs et des outils d'aides à la manutention sont fournis. Vous bénéficierez d'une formation en binôme. Le temps de pause est rémunéré ainsi qu'une prime d'habillage et pour certains postes une indemnité temps de douche. Intégrer GALLAIS VIANDE c'est intégrer le groupe BIGARD qui vous offre des avantages intéressants : un panier repas, une prime de vacances, indemnités de déplacements, un 13ème mois et de la participation aux bénéfices et d'intéressement.
Synergie recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE QUAI H/F à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée. En tant qu'agent de quai, vous contribuez au bon acheminement des marchandises dans les délais impartis en réalisant les opérations de manutention et de contrôle dans le respect des procédures Groupe, cela à l'aide d'un chariot élévateur (R 489 catégorie 1) Dans le respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques d'hygiène, vous : - Chargez, déchargez les camions à quai, - Contrôlez rigoureusement la qualité et la quantité de la marchandise et des véhicules : état, prise de température, scannage, signalement et gestion des anomalies - Triez et zonez les palettes afin de participer à la ponctualité des départs des véhicules - Apportez des modifications nécessaires au niveau de la palettisation dans un souci constant de satisfaire les clients Profil : - Vous êtes titulaire du CACES R489 cat 1 - Vous avez une première expérience sur le poste Détails contrat : - Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé - Horaires : 11h-19h du Lundi au Samedi - Rémunération : Taux horaire 12.42€ brut/h + panier repas. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous souhaitez mettre vos compétences ainsi que vos connaissances au service de la Commune d'IFFENDIC . Vous possédez une expérience dans le domaine de l'entretien des locaux et dans le domaine de la restauration scolaire. Le pôle restauration recrute un(e) agent(e) polyvalent(e) au sein de son équipe pour effectuer seul ou en équipe et sous le contrôle d'une responsable, des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité. Participer à l'encadrement des enfants pendant le temps du midi. MISSIONS : - Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés - Tri et évacuation des déchets courants - Contrôle de l'état de propreté des locaux - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits - Participation au service de restauration (manutention, service en salle et plonge) PROFIL RECHERCHE : Compétences - Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés : o Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites o Manipuler et porter des matériels et des machines o Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter o Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation o Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces o Laver les vitres o Identifier les différents matériaux o Respecter les conditions d'utilisation des produits - Tri et évacuation des déchets courants : o Changer les sacs poubelles o Opérer le tri sélectif o Contribuer aux économies d'eau et d'énergie - Contrôle de l'état de propreté des locaux : o Vérifier l'état de propreté des locaux o Identifier les surfaces à désinfecter o Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés o Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits - Réceptionner les denrées lors des livraisons des fournisseurs o Contrôler la quantité, la qualité et le conditionnement o Stocker dans les locaux dédiés (froid positif, froid négatif et épicerie) o Valider et signer la réception - Prise en charge des enfants : o Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires o Collaborer et assurer l'interface avec l'équipe de la restauration scolaire o S'assurer du respect du projet d'accueil individualisé Connaissances - Règles d'utilisation des produits et matériels - Règles d'utilisation des machines industrielles de nettoyage - Notions de pourcentage, de dosage et de proportion - Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, ALSH, etc) - Gestes et postures de la manutention - Risques d'utilisation des produits (toxicité) - Règles de base du tri sélectif - Procédures de signalisation du danger - Techniques de base de vidage et nettoyage - Risques électriques, thermiques, etc - Règles de propreté et d'hygiène alimentaire (HACCP) - Communication orale adaptée au public Formation - Formation dans le domaine de l'hygiène/entretien des locaux - Expérience similaire souhaitée CONDITIONS D'EXERCICE : - Travail seul ou en équipe - Nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux différents - L'activité peut s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures de travail du site concerné - Horaires réguliers - Port de vêtements professionnels adaptés (EPI) - Manipulation de détergents - Bonne condition physique (station debout prolongée et manutention de charges)
Vous aurez pour missions: - la mise en cartons de différents produits provenant de la découpe ou du désossage, - la pesée de bacs de différents produits, - l'accrochage de jambon, - la palettisation et l'emballage Vous bénéficierez d'un accompagnement et de formations pour votre prise de poste. La plage horaire du poste est de 05h00 à 14h00 complément de rémunération : 13 ème mois, intéressement versé au trimestre et annuellement, la participation, indemnité de déplacement, panier repas...) ** Vous devez impérativement pouvoir vous déplacer en autonomie, les horaires de poste n'étant pas compatibles avec les transports en commun**
Vous aurez pour missions: - du parage sur les carcasses - l'enlèvement des pannes, petites graisses et poitrines - le positionnement animal, - la manutention de sous-produits Vous bénéficierez d'un accompagnement et de formations pour votre prise de poste. La plage horaire prise de poste à 05h00 avec une fin entre 14h00 et 16h00 Complément de rémunération : 13 ème mois, intéressement versé au trimestre et annuellement, la participation, indemnité de déplacement, panier repas...) ** Vous devez impérativement pouvoir vous déplacer en autonomie, les horaires de poste n'étant pas compatibles avec les transports en commun**
Manpower RENNES TERTIAIRE recherche pour son client, un Chargé d'accueil banque (H/F) à Montfort-sur-Meu et Le Rheu (H/F). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission temporaire renouvelable. Cet établissement bancaire est une institution financière reconnue pour son approche client personnalisée et son expertise. Engagée dans le développement économique régional, elle offre un cadre de travail dynamique et propice à l'épanouissement professionnel. En tant qu'agent accueil bancaire en intérim, vos missions principales seront les suivantes : -Accueillir et orienter les clients. -Assurer la gestion des appels téléphoniques. -Informer les clients sur les services et produits bancaires. -Gestion des opérations courantes. -Mise à jour des informations clients. -Classer les documents. -Vente de produits et services bancaires. Conditions de travail : -Dates mission : dès que possible jusqu'à mi septembre 2025. -Temps de travail par semaine : Temps complet (37 heures). -Horaires de travail : mardi au vendredi 8h30-12h30/13h45-18h et samedi : 8h30-12h30 -Avantages : 2 heures en RTT, indemnité de transport pris en charge à 75%. -Taux horaire brut : 12.48 euros. -Ticket restaurant d'une valeur de 12.50 (7.26 pris en charge par l'employeur et 5.24 par le salarié). Pour réussir dans ce poste, vous devez : -Être titulaire d'un Bac2 ou équivalent dans le secteur bancaire. -Justifier d'au moins 2 années d'expérience en tant que chargé(e) d'accueil au sein d'un établissement bancaire. -Avoir un excellent sens du relationnel et de l'organisation. Si vous êtes motivé(e), dynamique, et que vous cherchez à mettre en œuvre vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous attendons votre candidature avec impatience. Pour postuler, c'est en un clic grâce à votre compte Manpower !
Intégrez une entreprise leader dans le secteur de l'agroalimentaire et devenez un acteur clé sur nos lignes de production en tant qu'Ouvrier abattoir/saigneur. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à assurer la transformation de la matière première dans le respect des normes d'hygiène et des règles strictes du bien-être animal. Vos missions principales seront variées et cruciales pour nos opérations quotidiennes. Vous commencerez votre journée de travail entre 4h25-13h ou jusqu'à 15h selon les besoins. Votre formation, incluant l'utilisation du couteau et le bien-être animal, sera dispensée directement sur notre site pour vous garantir un maximum de compétences et de confort dans vos nouvelles fonctions. Vous serez principalement chargé d'effectuer les tâches suivantes : - Préparer les carcasses d'animaux en assurant l'abattage dans le respect des normes de sécurité sanitaire. - Assurer le saignement efficace selon les procédures définies tout en prenant soin du bien-être animal. - Participer au processus global garantissant la qualité finale des produits transformés. - Maintenir votre plan de travail propre et respecter scrupuleusement les consignes d'hygiène et sécurité. Un volume important de travail repose sur précision, rapidité d'exécution, mais aussi spirit d'équipe que vous partagerez au quotidien avec vos collègues. Le salaire est net par heure, les IFM et ICP sont inclus.
Vecteur Intérim est une entreprise Bretonne dont l'activité est totalement centrée sur l'emploi. Nous déployons nos services auprès des entreprises et candidats : travail temporaire, recrutement CDD et CDI, formation, accompagnement et conseil.
MANPOWER recrute pour l'un de ses clients, leader en nutrition animale, un Conducteur de ligne (H/F). Postes basés à Montauban-de- Bretagne - 35. Rattaché(e) au Responsable d'usine, vous assurez le démarrage, la conduite et la surveillance de la ligne, dans le respect des exigences de sécurité et de qualité. Vous serez amené(e) à : Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits, Régler les paramètres des machines et des équipements, Entretenir son poste de travail, Définir les données de programmation, Assurer différentes manutentions. Conditions de travail : Horaires : 3X8 Port de charges par intermittence de 25kg Manpower vous offre la possibilité de placer une partie ou la totalité de vos indemnités de fin de mission et certaines primes dans un Compte Epargne Temps non bloqué valorisé à hauteur de 8% sur l'année ! Votre fidélité à Manpower est également récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4000 ! Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous possédez des compétences en informatique, en maintenance de 1er niveau (mécanique). Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens de l'organisation. Une formation spécifique au poste de travail sera assurée en interne Vous vous reconnaissez ? Ou vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Dès maintenant, contactez-nous par téléphone ou postulez en ligne ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... CSE : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie.
Le poste : Votre agence Proman Saint Méen le Grand recrute ! L'ENTREPRISE : Spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de solutions innovantes. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Réaliser avec précision les découpes de tuyauterie en acier et inox selon les plans techniques Assembler les différents éléments de tuyauterie conformément aux spécifications Fabriquer des squids pour groupes froids et compresseurs Garantir la qualité des assemblages et des soudures réalisés Respecter les délais de production et les normes de sécurité AVANTAGES DU POSTE : Travail exclusivement en atelier (aucun déplacement sur chantiers) Horaires réguliers et prévisibles Profil recherché : Expérience confirmée en tuyauterie industrielle et lecture de plans Maîtrise des techniques de découpe et d'assemblage sur acier et inox Connaissance des normes industrielles et des contrôles qualité Précision, rigueur et sens de l'organisation Formation en tuyauterie, chaudronnerie ou équivalent appréciée Pour postuler, contactez l'agence Proman Saint Méen le Grand Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Breizh Intérim de Montauban de Bretagne recherche pour un de ses clients basé à Boisgervilly (35), un AGENT DE CUISSON H/F. Il s'agit d'une entreprise agroalimentaire fabricant des crêpes et galettes natures et garnies. Votre poste consiste à vous assurer que le process de cuisson des crêpes et galettes se déroule correctement, en respect du cahier des charges du produits et des consignes de sécurité et d'hygiène. Poste à pourvoir de suite en Intérim pour plusieurs mois, Vos missions: * Effectuer les contrôles de produits finis (pesée, cuisson, visuel produits) ; * Enregistrer les contrôles réalisés en cours de cuisson ; * Surveiller l'approvisionnement des machines en matières premières (pates, graisse) ; * Surveiller la salle de refroidissement des produits cuits ; * Veiller au bon fonctionnement de la production dans sa globalité, sur les lignes qui vous sont attribuées ; * Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité ; * Être en communication permanente avec les services voisins : pétrissage et conditionnement ; * Alerter le responsable de production ou le service maintenance en cas de problème sur la ligne de production. La formation au poste est assurée par l'entreprise. Ce poste est à pourvoir sur plusieurs mois. Vos horaires: * 2x8 - 5h00-13h00 et 13h00-20h00 * Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Votre salaire : * 11.88€ / heure travaillée + Prime habillage + Panier * Votre salaire sera additionné de 10% de congés payés et de 10% d'indemnités de fin de mission. Vos acquis: * Vous acceptez de travailler au chaud (entre 25 et 40°C) ; * Vous êtes dynamique et vous saurez vous adapter à une cadence de chaine agroalimentaire ; * Vous aimez travailler en équipe mais vous pouvez aussi travailler seul sur ligne de production ; * Vous acceptez d'effectuer des gestes répétitifs sur votre journée de travail ; * Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Breizh Intérim#1
L'agence Breizh Intérim de Montauban de Bretagne recherche pour un de ses clients basé à Boisgervilly (35), des AGENTS DE PRODUCTION H/F. Il s'agit d'une entreprise agroalimentaire fabricant des crêpes et galettes natures et garnies. Votre poste sur chaine de production consiste à apporter les dernières mises en forme aux galettes et crêpes avant de procéder à leur emballage. Poste à pourvoir dès le 30/06 sur du long terme. Une intégration plus rapide reste possible si vous êtes disponible. Vos missions : * Mise en forme des crêpes et des galettes (comptage des crêpes, mise en tas, découpe des bords trop secs des produits finis), * Garnissage des galettes et des crêpes avec différents ingrédients (fromage, jambon, etc), * Positionnement des produits sur le tapis de production, * Mise en alvéole des produits, * Etiquetage des paquets de crêpes et galettes, * Mise en cartons des paquets de crêpes et galettes, * Nettoyage de son poste de travail, * Respect des règles d'hygiène et de sécurité. La formation au poste est assurée par l'entreprise. Ce poste est à pourvoir sur plusieurs mois. Vos horaires : * 2x8 - 5h00-13h00 et 13h00-20h00 * Le site n'est pas desservi par les transports en commun Votre salaire : * 11.88€ / h + prime de panier + prime habillage * + 10% Indemnités de Fin de mission * +10% Congés Payés Vos acquis : * Vous acceptez de travailler au froid (entre 4 et 6°C) * Vous êtes dynamique et vous saurez vous adapter à une cadence de chaine agroalimentaire * Vous aimez travailler en équipe mais vous pouvez aussi travailler seul sur ligne de production * Vous acceptez d'effectuer des gestes répétitifs sur votre journée de travail Breizh Intérim#1
Mission à la journée pour de courts séjours. - de préparer le véhicule, - d'accueillir les passagers, - d'assurer le transport des passagers - préparer son itinéraire - de contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Prise de poste dès que possible.
Vous intervenez sur du transport scolaire et avez pour missions : - de préparer le véhicule, - d'accueillir les passagers, - d'assurer le transport des passagers selon un parcours/circuit prédéfini, - de contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Prise de poste dès que possible. 20H semaine sur période scolaire. les rémunérations sont annualisées Votre formation permis D peut être financée si vous vous engagez durablement.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE - Insertion par l'Activité Économique. Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou de votre Référent(e) Social(e). Secteur Agroalimentaire (H/F) Lieu : Montfort-sur-Meu (35) Postes à pourvoir dès que possible Contrat : Intérim Postes également ouverts aux étudiants Nous recrutons pour un acteur majeur de l'agroalimentaire plusieurs profils motivés et disponibles. Plusieurs postes sont à pourvoir en fonction de vos aptitudes et préférences. Poste Manutentionnaire - Expédition Missions : -Chargement des camions -Déplacement de carcasses sur rail (environ 50 kg) -Manutention de palettes de viande et de balancelles Poste en Porcherie (Service Abattage) Missions : -Sortir les porcs des cases d'attente en équipe -Conduite jusqu'à l'anesthésie -Rotation avec le poste d'accrochage sur convoyeur Poste Accrochage Jambon Missions : -Accrocher la viande sur des balancelles au fil de la chaîne -Poste physique nécessitant réactivité et endurance Poste Après Fendeuse - Parage de carcasses Missions : -Enlèvement des pannes, petites graisses, poitrine. -Positionnement des carcasses -Manutention des sous-produits Horaires variables selon les postes, avec des prises de poste pouvant débuter dès 5h du matin. Travail du lundi au vendredi. Rythme soutenu. Rémunération : -Taux horaire brut : 11,924 € -Prime panier : 4,20 € par jour travaillé -Prime d'habillage : 1,385 € par jour travaillé Profil recherché : -Personnes sérieuses, volontaires, ponctuelles -À l'aise avec le travail physique et en équipe -Envie de s'investir sur la durée -Postes ouverts aux étudiants Pour toute information complémentaire ou pour postuler, contactez l'agence INSERIM RENNES. Nous vous accompagnerons également pour vérifier votre éligibilité à l'IAE.
Description du poste à pouvoir : Suite à l'évolution de notre entreprise familiale dans le contrôle technique depuis 1985, nous recherchons pour notre centre de contrôle technique situé dans le pays de Montfort-Sur-Meu, un(e) contrôleur / contrôleuse technique automobile. Votre rôle est de prévenir les risques automobiles et d'en assurer ainsi la sécurité de tous. Sous la responsabilité d'un agent de maîtrise, vous aurez comme missions principales : - L'accueil des clients du centre de contrôle - La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur - L'établissement des procès-verbaux du contrôle et expliquer aux clients les observations - La participation à la gestion administrative et technique du centre de contrôle dans le respect des procédures de notre réseau Niveaux requis : - Être en possession de l'agrément préfectoral ou en cours Ou - Être titulaire d'un Bac Pro mécanique Auto ou d'un CAP mécanique avec 3 ans d'expérience minimum, ainsi qu'un casier B2 vierge afin qu'on puisse vous inscrire pour une formation pour obtenir votre agrément Nous vous proposons : - CDI de 39H - Rémunération en fonction de l'expérience - Mutuelle - Possibilité d'évolution salariale et éventuellement de responsabilité Nous souhaitons une personne méthodique, rigoureux(se), organisé(e) avec un esprit d'équipe.
Envisageriez-vous d'explorer de captivants défis en tant que Conducteur poids lourds (F/H) ? Notre client recherche un professionnel compétent chargé de transporter et livrer des marchandises en garantissant la sécurité et l'intégrité des cargaisons - Assurer le transport et livraison des marchandises selon les itinéraires définis et dans le respect des délais impartis - Utiliser la grue auxiliaire pour faciliter le chargement et déchargement des marchandises en appliquant les normes de sécurité en vigueur - Maintenir le véhicule en bon état opérationnel et signaler tout besoin d'entretien ou réparation nécessaire Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 107/jours - Salaire: 12.64 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En matière de recrutement Transport, notre expertise vous permet de trouver le job idéal pour votre carrière.
Nous recherchons des apprenti(e) pour découvrir tous les aspects du métier de restaurateur: 1 poste à Iffendic (35) et 2 postes à Montfort sur Meu (35) Profil recherché : * Motivation et envie d'apprendre * Sens du service client * Rigoureux(se) et organisé(e) * Disponible et flexible Missions : * Assistance en cuisine * Service en salle * Gestion des stocks * Entretien des locaux
Nous recherchons des aides magasiniers F/H du 1 Juillet au 31 Août pour le secteur d'Iffendic. - Des postes en tant qu'aide-magasinier(e), dont voici les missions principales qui vous seront attribuées : - Accueil des apporteurs - La pesée et l'enregistrement des réceptions - La prise d'échantillon et l'orientation dans les cellules - Manutention d'engins de chargement/déchargement
Vous possédez une expérience dans le domaine des espaces verts. Le service espaces verts recrute un agent au sein de son équipe pour effectuer l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère et pour maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers. MISSIONS : - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail - Protection de la qualité des sites et prévention de la sécurité : - Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites - Prévenir les risques naturels sur le site (incendies, inondations, glissements de terrain, etc) - Contrôle des équipements et des accès pour tous pour prévenir les risques du public - Entretien général en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites : - Exécuter le plan ou contrat de gestion du site - Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles - Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan et d'un pro-gramme de travail - Réaliser des tailles saisonnières, des tailles topiaires, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille - Tondre les pelouses et les prairies - Valoriser la flore indigène et la biodiversité - Mettre en œuvre un plan de désherbage global du site à l'aide de techniques alter-natives et de traitements phytosanitaires si nécessaire - Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisa-tion des matériels, des outils et des produits - Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables - Entretenir les regards, les mares, les bassins, les fontaines et les réseaux - Gérer les déchets produits sur le site et les valoriser dans les filières appropriées - Entretien et réparation du petit matériel en espaces verts (1er niveau) Connaissances - Techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, techniques alter-natives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc. - Fondamentaux et obligations sur les sites historiques, espaces naturels et agricoles protégés - Instances, processus et circuits de décision de la collectivité CONDITIONS D'EXERCICE : - Travail en extérieur - Déplacements sur les sites - Rythme de travail en fonction des saisons ou des impératifs de service - Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits - Le certificat d'aptitude à la conduite d'engins en sécurité (CACES) pour les matériels qui l'exigent peut être demandé, ainsi que le Certiphyto - Facteurs de pénibilité : disponibilité lors d'opérations et d'événements exceptionnels, astreintes (neige, inondation, tempête, etc), utilisation de matériel bruyant et dangereux
Description du poste à pouvoir : Dans le cadre d'un développement, le centre de contrôle Diagnosur, implanté à Montauban de Bretagne, est à la recherche d'un contrôleur / contrôleuse technique automobile. Votre rôle est de prévenir les risques automobiles et d'en assurer ainsi la sécurité de tous. Sous la responsabilité d'un agent de maîtrise, vous aurez comme missions principales : - L'accueil des clients du centre de contrôle - La réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur - L'établissement des procès-verbaux du contrôle et expliquer aux clients les observations - La participation à la gestion administrative et technique du centre de contrôle dans le respect des procédures de notre réseau Niveaux requis : - Être en possession de l'agrément préfectoral ou en cours Ou - Être titulaire d'un Bac Pro mécanique Auto ou d'un CAP mécanique avec 3 ans d'expérience minimum, ainsi qu'un casier B2 vierge afin qu'on puisse vous inscrire pour une formation pour obtenir votre agrément Nous vous proposons : - CDI de 39H - Rémunération en fonction de l'expérience - Mutuelle - Possibilité d'évolution salariale et éventuellement de responsabilité Nous souhaitons une personne méthodique, rigoureux(se), organisé(e) avec un esprit d'équipe. Le permis B est indispensable pour ce poste.
Vous serez chargé(e) de l'entretien du centre aquatique: bureaux, bassin, sanitaires... Le poste est à pourvoir d'urgence CDD du 1er Août au 24 Août 2025 le planning et les horaires seront à définir avec l'employeur.
Nous recherchons une personne en charge de la gestion et du développement d'un portefeuille client sur la zone Amérique latine et Europe du Nord. La gestion du portefeuille existant consistera à assurer le suivi et la gestion commerciale des ventes sur une quinzaine de clients existant. Le développement portera sur la prospection et la recherche de nouveaux distributeurs d'aliments d'allaitement dans des pays où nous n'avons pas encore mis les pieds ou dans des pays que nous connaissons bien mais dans lesquels les distributeurs ne sont pas assez dynamiques. Création de nouveaux produits en collaboration avec le service technique et les clients. 80% des produits vendus sont sur-mesure et nécessitent de la gestion de FT, MSDS et étiquettes. Vous gérerez seul la création des produits entre le client et le service technique et réaliserez les enregistrements des produits pour chacun des pays qui vous concernent. La prospection portera également sur la recherche d'usines d'aliments pouvant consommer nos matières premières laitières ou noyaux laitiers. Vous pourrez vous appuyer sur des ADV afin de faciliter le quotidien lors de vos déplacements pour la gestion administrative. La gestion de la documentation export sera gérée par une ADV dédiée aux expéditions grand export. Il vous sera demandé d'organiser et d'animer les salons internationaux (3 ou 4 par an) ainsi que le SPACE Vous participerez à la gestion de la communication de l'entreprise en travaillant sur la création des visuels documentaires et visuels stand. Prévoir une moyenne de déplacements d'environ 1 semaine toute les 5 semaines. Vous faîtes preuve d'organisation, dynamisme, rigueur, capacité à travailler en équipe et disposez d'une capacité d'adaptation et d'ouverture à toutes les cultures que nous côtoyons. Langues : Anglais et Espagnol courant exigé Niveau d'Etudes : bac+5 nutrition animale ou commerce international avec 5 ans d'expérience dans le domaine Connaissances informatiques : maitrise Office (Outlook, Word, Excel), utilisation d'un ERP Contrat : CDI Cadre forfait jour Salaire proposé : 32-40 k€ à négocier selon expérience + Variable basé sur ventes garanti de reprise sur portefeuille existant 7 k€ (4 euros/ton d'aliments d'allaitement vendu, 2 euros/ton de matière première ou de noyaux laitiers) - Prime sur objectif (progression volume/marge) à définir : actuellement 4 k€/an - PEE - Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise - Prime vacances 350 Euros versé en juin - Accès à une plateforme CSE (Giftéo)
Poste à pourvoir en remplacement sur poste soignant avec temps d'animation (poste également ouvert à la mutation et par voie de détachement de la fonction publique hospitalière) en replacement de congé Vous avez pour missions : - d'accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie, - de participer à des temps d'animation en collaboration avec l'animatrice, - de collaborer aux projets de soins personnalisés dans votre champ de compétences, - de contribuer à la prévention des risques, à la surveillance en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Travail 1 week-end sur 2, horaires de matin (6h45 à 14h30) et de soir (14h15 à 21h15) ou de journée sur les temps d'animation (9h30 -17h15). Période de doublure possible. Accès gratuit à la salle de sport avec coach.
Au sein d'une structure associative, vous avez pour mission d'accompagner des personnes âgées, handicapées, enfants, familles dans les actes de la vie quotidienne : Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...), Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.), Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches, Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ). Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes. Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations. Travail 1 week-end sur 4 + 3 astreintes par an Avantages : Voiture de service ou frais kilométriques indemnisés (0.43 euros/km). Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat). Chèques cadeaux en fin d'année (170 euros). Ensemble des équipements à votre disposition pour intervenir à domicile (blouses, gants, masques, solution hydroalcoolique, gants de ménage). Formations qualifiantes. Smartphone professionnel fourni. Mutuelle d'entreprise.
poste sur la saison d'été : Août ou Septembre ou les 2 secteur de Montfort sur Meu / Talensac / Bédée Au sein d'une structure associative, vous avez pour mission d'accompagner des personnes âgées, handicapées, enfants, familles dans les actes de la vie quotidienne : Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...), Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.), Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches, Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ). Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes. Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations. Travail 1 week-end sur 4 Avantages : Voiture de service ou frais kilométriques indemnisés (0.43 euros/km). Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat). Ensemble des équipements à votre disposition pour intervenir à domicile (blouses, gants, masques, solution hydroalcoolique, gants de ménage). Formations qualifiantes. Smartphone professionnel fourni. Mutuelle d'entreprise.
Quelles perspectives passionnantes offrirait ce rôle de Manutentionnaire (F/H) dans votre carrière ? Dans un environnement dynamique, vous serez chargé(e) de contribuer aux opérations logistiques, en assurant le bon déroulement de la chaîne de distribution. - Manipuler et déplacer les marchandises avec rigueur pour optimiser le flux des produits. - Collaborer avec les équipes pour maintenir l'ordre et la propreté des zones de stockage. - Veiller à la sécurité des opérations en respectant strictement les procédures établies. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 100/jours - Salaire: Selon profil + expérience En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Cette opportunité s'inscrit dans le cadre du dispositif d'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Avant de candidater, nous vous invitons à vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou référent(e) social(e). Nous recherchons pour un de nos clients, un.e agent de maintenance industrielle Vos missions : - Répondre aux demandes du chef d'équipe services généraux. - Effectuer de la petite plomberie. - Effectuer de la serrurerie. - Effectuer de la maintenance mécanique hors production. - Effectuer de la manutention. - Faire le tri sélectif des déchets. - Suivre les consommations d'énergie. - Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue. Les horaires : 8h30/16h30, 1h de pause Travail le samedi 5h-12h30, 30 min de pause. Une journée de repos dans la semaine. Profil recherché et prérequis Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et organisée, dotée d'un bon sens des priorités et d'une excellente maîtrise des normes et réglementations. Une capacité pédagogique et un engagement sur le long terme sont également essentiels. Pourquoi nous rejoindre ? Si vous souhaitez développer vos compétences et vous former à un métier porteur, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Prêt(e) à relever le défi ? N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Dans le cadre d'un développement d'équipe, nous recrutons un(e) commercial(e) sédentaire pour renforcer une cellule commerciale dynamique. Vous travaillerez en binôme avec un(e) autre sédentaire et en étroite synergie avec deux ingénieurs commerciaux terrain, sur un portefeuille partagé de clients B2B (installateurs, artisans, majors du bâtiment, télécoms... ). Rattaché(e) à la direction commerciale et en lien direct avec deux ingénieurs commerciaux terrain, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la fidélisation d'un portefeuille de clients professionnels. Vous serez leur interlocuteur(trice) privilégié(e) à distance. Suivi complet des commandes récurrentes, de la saisie à la livraison Élaboration des devis, envoi, relance et suivi de la facturation Gestion des leads entrants : qualification, conseil, vente et suivi Prospection téléphonique ciblée (dans une logique de développement et d'activation client) Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux mensuels et trimestriels Interaction avec les équipes techniques pour répondre aux demandes spécifiques (personnalisation de câblage, paramétrage d'équipements, etc.) Possibilité de travailler ponctuellement sur les appels d'offres Formation de type Bac Pro Commerce, BTS/DUT Technico-commercial ou équivalent Expérience de 2 à 4 ans minimum dans un rôle commercial sédentaire, idéalement dans un environnement B2B Aisance relationnelle et excellente communication orale : vous savez instaurer un climat de confiance par téléphone Goût du challenge, sens de l'écoute, capacité à argumenter et conclure à distance Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous aimez travailler en équipe tout en gérant vos priorités Maîtrise des outils bureautiques et CRM : Excel, Word, ERP, messagerie, etc. Ce que l'entreprise vous offre : Un CDI stable dans une entreprise en croissance Une autonomie valorisée dans vos missions Un environnement bienveillant et stimulant Un fixe et un variable Une prime de participation Des Tickets restaurant Une Mutuelle et Prévoyance
Vos missions : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE FOUGÈRES ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Montauban de Bretagne et de sa région : VÉHICULE INDISPENSABLE LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Vous êtes amené(e) à intervenir auprès de clients prestigieux. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Vous êtes autonome sur vos missions et force de proposition pour répondre au mieux aux attentes des clients. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC DOMALIANCE FOUGÈRES VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI, à temps partiel. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le poste : Votre agence Proman St Méen le Grand recrute ! L'entreprise : Spécialisée dans la nutrition animale Les missions : Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits Régler les paramètres des machines et des équipements Entretenir un poste de travail Entretenir un outil ou matériel Définir les données de programmation Une formation au poste est prévue. Profil recherché : Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Vous possédez des compétences en informatique, en maintenance de 1er niveau (mécanique) et en manutention (port de charge de 25kg) ? Ce poste est fait pour vous ! La rigueur, le sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts pour mener à bien votre mission !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pavage, pose de câbles, terrassement cdi 40heures les chantiers se situent à Iffendic proche alentour pas besoin de permis pour aller sur les chantiers , cependant l'entreprise n'est pas desservi par les transports en commun
- Accompagnement des résidents au quotidien : soins, aide au repas etc. Travail en petits "quartiers" de 14 résidents (maximum 20) au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Journées de doublage prévues. Prime Grand âge versée aux AS AMP ou AES structure diplômées. CDD dans le cadre d'un remplacement, pourrait se prolonger. Statut fonction publique hospitalière
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER DE LA COUPE ANANAS LES 20 ET 21 JUIN A MONTAUBAN DE BRETAGNE (35) EXPERIENCE SOUHAITEE EN DECOUPE ANANAS AVEC LA MACHINE. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE
Dispenser en collaboration avec l'infirmier ou l'aide-soignant, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Fonctions principales : - Effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du patient/résident - Aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne en préservant son autonomie - Participer à la surveillance de l'état général du patient/résident, aider à la prise des médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou à risques - Renseigner les informations dans le dossier informatisé et participer aux transmissions en équipe - Participer à l'accueil et l'admission d'un patient/résident en lien avec l'infirmier - Participer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi du projet de soins et/ou du projet de vie - Participer à la préparation d'un patient /résident en vue d'un examen, d'une consultation, d'une intervention - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins spécifiques - Participer à la réalisation des soins mortuaires en lien avec l'infirmier - Se référer et appliquer les protocoles existants - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale - Informer les patients/résidents des possibilités d'activités d'animation et/ou les accompagner dans la réalisation de ces activités - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient/résident et son entourage - Réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service, du patient/résident - Nettoyer, désinfecter le matériel, les instruments et évacuer les déchets en utilisant les techniques du bio nettoyage - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre du patient/résident et l'installation sanitaire (cabinet de toilette, salle de bain, montauban, fauteuils roulants, .) Fonctions secondaires : - Participer à l'intégration des nouveaux professionnels - Participer à l'encadrement des stagiaires (AS) et des étudiants (sauf pour l'ASH) - Participer aux actions d'amélioration de la qualité et la gestion des risques - Participer à la gestion des stocks et à la maintenance des matériels : - Connaître la dotation du service en matériels et en produits - Assurer les commandes selon planning établi - Vérifier la conformité, la date de péremption des produits, l'état du matériel en fonction des normes exigées - Développer des savoirs et savoir-faire par la formation continue et personnelle - Etre impliqué dans des missions spécifiques en tant que référent auprès des équipes. Avantages au sein du CH de Brocéliande : - Démarche Qualité de Vie et des Conditions de Travail - Possibilité de participer à des séances de Yoga et Pilates - Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) - Amicale du personnel - Plan de formation ambitieux - Plan de fidélisation des professionnels (CDI et titularisation) - Commission développement durable - Restaurant du personnel sur place. « Mon restau Responsable » est une démarche de progrès continu qui s'inscrit dans la durée. - Prime d'engagement collectif - Prise en charge de frais de transport en commun - Versement du forfait « Mobilité durable » - Gare SNCF à 5 mins à pied de l'hôpital de Montfort sur Meu
Nous recherchons pour une entreprise, un vendeur / une vendeuse conseil en magasin Vos missions : Au sein du magasin, vous assurez la gestion de différents rayons (outillage, graineterie, jardin) et accompagnez nos clients dans leurs achats. Vos principales tâches seront : - Gestion des rayons et mise en valeur des produits - Gestion des commandes : réception, contrôle, mise en rayon - Suivi et gestion des stocks - Réalisation des transferts inter-magasins - Tenue de la caisse : encaissements, mises en compte, remises en banque - Accueil, conseils et fidélisation de la clientèle - Entretien de l'espace de vente - Rapprochement bons de livraison / factures, contrôle, pointage - Gestion des litiges fournisseurs Profil recherché Une première expérience en vente, bricolage, jardinage serait un plus. Vous justifiez soit d'une expérience dans la vente soit d'une formation
Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE - Insertion par l'Activité Economique. Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou de votre Référent(e) Social(e). Inserim, agence spécialisée dans le travail temporaire et l'insertion professionnelle, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur agroalimentaire, un(e) ouvrier découpe H/F. Description du poste : Nous recherchons un(e) ouvrier découpe H/F pour assurer les opérations de manutention et de logistique. Vous serez un maillon essentiel du processus de distribution des produits, contribuant à garantir un flux efficace des marchandises. Poste dans les frigos. Vos missions principales : Sortie de porcs Affecter les porcs en fonction de la demande du responsable pour la découpe Horaires de travail : 4H15 - 14H ou 16h en fonction du planning ________________________________________ Profil recherché et prérequis Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et dynamique, prête à s'engager sur le long terme pour un poste nécessitant du port de charges. Le candidat idéal doit savoir parler, écrire le français et compter. Pourquoi nous rejoindre ? Si vous souhaitez développer vos compétences et vous former à un métier porteur, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Prêt(e) à relever le défi ? N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Vous travaillerez en découché à la semaine (possible retour dans le courant de la semaine), du lundi au vendredi. Départs le dimanche 1 weekend sur 2. Vous assurez le transport de marchandises (frais, surgelés ou ambiant) au départ de Montauban-de-Bretagne (35) et effectuez des livraisons dans le grand ouest et au National. Transport longue distance. Avantages : Primes + remboursement de frais Poste à pourvoir dès que possible. 186H / mois Une expérience similaire serait appréciée.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans l'industrie agroalimentaire, vous aurez pour missions : - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), établir un diagnostic - Intervenir en cas de panne ou coordonner les équipes - Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) - Conseiller et former les utilisateurs aux matériels - Actualiser des données techniques - Apporter un appui technique à une équipe - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance - Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi - Horaires en 2*8 ou 3*8 (une semaine de matin/une semaine d'après midi et/ou une semaine de nuit) - Environnement agroalimentaire (travail dans le froid : 2° à 4° degrés) L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national, dans le domaine du transport, de la logistique et du conditionnement. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Chauffeur Super Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Montauban de Bretagne (35) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles. Avantages : Autonomie, Horaires en équipe ou de journée, Peu de manutention et de port de charge, Un esprit d'équipe. Une formation en double avant la prise de poste de 2 à 3 semaines. Profil recherché : Autonome; Rigoureux.se; Bon relationnel; La connaissance du milieu agricole est un plus pour ce poste. Exigences : Permis EC, FIMO ou FCO à jour
Notre cabinet de conseil en recrutement, spécialisé dans le travail temporaire et la gestion de transition, recherche activement un Dessinateur Bureau d'Etudes (h/f) pour une mission de 2 mois au sein d'une entreprise située à Monterfil. Vos principales missions seront de : - Concevoir et de réaliser des plans techniques en adéquation avec les besoins des clients - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir la faisabilité des projets - Participer aux réunions de suivi pour assurer le bon avancement des travaux. - Proposer des améliorations sur les processus existants afin d'optimiser la qualité et l'efficacité des productions. - Réalisez les plans techniques de situation pour les clients - Réalisez des rendus 2D/3D pour la présentation et la validation des projets auprès des clients. Nous recherchons un candidat ayant un minimum de 2 ans d'expérience dans un poste similaire (en agencement), capable de travailler de manière autonome tout en appréciant le travail d'équipe. Compétence technique : - Maîtrise du logiciel Autocad - Capacité à réaliser des plans techniques précis - Compétences en gestion de projets La prise de fonction est prévue dès que possible, vous aurez l'opportunité de travailler en journée, dans un emploi à temps plein. Le salaire sera défini en fonction des compétences et de l'expérience de la personne retenue. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous aimez le travail du métal et avez un oeil pour les détails précis ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets variés et exigeants ? Nous avons le job qu'il vous faut ! Votre agence Job and Box de Saint-Méen-le-Grand recherche pour l un de ses clients des soudeurs TIG inox H/F. Vous fabriquez des pièces pour le secteur agro-alimentaire. Soudure TIG inox sur de la fine épaisseur (1 à 3 mm), pas d'apport de matière seulement de la fusion. Vous travaillez du Lundi au Vendredi 8h-17h15, avec 1h30 de pause le midi. Vous êtes rigoureux et vous avez déja une première expérience en tant que soudeur TIG. Si vous possédez ces qualités, cette mission est faite pour vous ! Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous ! Job and Box 17 Place du Général Patton 35290 Saint-Méen-le-Grand - *** (voir postuler) ! REJOIGNEZ-NOUS SUR FACEBOOK ET SUR INSTAGRAM : Job and Box St Meen
Nous recherchons un Plaquiste (h/f) pour un poste basé à Montfort-sur-Meu (35160). Vos missions incluront la pose d'isolants, le plaquage et le ferraillage. Nous recherchons quelqu'un d'autonome. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et professionnelle. Ce poste est proposé par l'agence Actual BTP, assurant un suivi personnalisé et des conseils pour optimiser votre carrière. Nous recherchons un(e) candidat(e) pour le poste de plaquiste (h/f) possédant un ensemble de compétences techniques et une expérience significative dans le domaine. Le/la candidat(e) idéal(e) doit maîtriser les techniques et être capable de travailler de manière autonome. Compétences requises : 1. Maîtrise des techniques de pose : Le/la candidat(e) doit avoir une excellente connaissance des méthodes de pose et de fixation des plaques de plâtre. 2. Lecture de plans : Une capacité à lire et interpréter les plans de construction est essentielle pour assurer une installation précise. 3. Finitions de qualité : Une attention particulière aux détails pour garantir des finitions impeccables est requise. 4. Travail d'équipe : Bien que l'autonomie soit importante, le/la candidat(e) doit également être capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe. Nous recherchons un(e) candidat(e) avec toutes ces compétences pour garantir la qualité et l'efficacité du travail effectué.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le transport, Vos missions seront les suivantes : - Livraison de 2 à 7 clients (magasins) par jour sur les secteurs du 35, 22 et 53. - Conduite un camion PL plateau. - Déchargement de la marchandise chez les clients à l'aide de la grue auxiliaire. - Possibilité également de conduire un camion SPL Bâché occasionnellement. Informations sur le poste : - Poste à pourvoir à partir de début juin jusqu'à fin septembre au départ de Bédée (embauche possible après la période d'intérim) - Travail du mardi au samedi - Amplitude horaire : 7h00/18h00 - Etre titulaire du CACES GRUE AUXILIAIRE. L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*
Manpower ST MEEN LE GRAND recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Conducteur SPL pour la collecte de lait (H/F). Poste basé à Montauban-de-Bretagne (35). Conduire en toute sécurité et économie, Collecter le lait auprès des producteurs (fermes) selon des tournées préétablies, Effectuer le transport du produit jusqu'au lieu de dépotage, Assurer la mesure des quantités collectées et le contrôle qualité en effectuant des prélèvements pour la traçabilité, Signaler tout défaut lors de l'utilisation du véhicule. Pas de manutention ou de port de charge particulier. Horaires : 3h-12h, 20h-3h, soit de journée. Travail le week-end. Rémunération : Taux horaire : 13.27 prime nettoyage panier. Manpower vous offre la possibilité de placer une partie ou la totalité de vos indemnités de fin de mission et certaines primes dans un Compte Epargne Temps non bloqué valorisé à hauteur de 8% sur l'année ! Votre fidélité à Manpower est également récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4000 ! Titulaire du permis EC, de la FIMO et/ou FCOS ainsi que de la carte chrono, vous avez une première expérience dans le transport d'aliment ? Vous avez connaissance du milieu agricole et géographique local ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre autonomie, votre capacité d'attention et votre sens relationnel avec les clients ? Alors n'hésitez PLUS ! Postulez dès maintenant ou contactez l'agence Manpower Saint-Méen-le-Grand ! Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe : CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... CSE : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie.
Au sein d'une équipe, vous aurez pour missions : - de réaliser les préparations, réparations, les révisions et l'entretien du matériel ainsi que des tracteurs agricoles, - d'assurer le montage, la mise en route du matériel neuf et d'occasion, Les compétences : - La connaissance du milieu agricole est obligatoire. - Mécanique générale/agricole - Hydraulique, électricité, soudure, pneumatique (freinage), électronique. Le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur. Prise de poste dès que possible.
Vous effectuerez la livraison de matériaux de construction au départ de BEDEE (35). Vous pourrez travailler les samedis. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un PL plateau Utiliser le bras de grue auxiliaire Sanglage Chargement possible à l'aide d'un chariot de manutention de type CACES 3 Livraison de 6 à 10 clients par jour sur l'Ille et Vilaine et les départements limitrophe CDD Jusqu'à fin septembre Pourquoi nous rejoindre ? - Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation, - Vous serez soutenu par Jérôme votre manager de proximité basé dans votre région, - Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations, - Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique, - Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 169H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...). Vous êtes titulaire du permis C, de la FIMO/FCO, du CACES grue auxiliaire et de la carte conducteur à jour. Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras de grue auxiliaire, avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye ! Notre profil vous plait ? Envoyez uniquement votre CV Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement Vous rencontrerez votre futur manager Jérôme Compétences : Organisé(e), Autonome, Sens relationnel, Rigueur
Au sein d'une structure familiale (d'une dizaine de salarié.es), encadré.e par des dirigeants issus des métiers du soin, vous interviendriez au domicile de nos clients sur les communes de la communauté de Communes de Montfort Communauté , pour : - l'aide au lever, - l'aide aux repas, - l'aide aux courses - l'aide à la toilette. Vous serez aussi en charge de l'entretien des pièces et/ou repassage (poussière, aspiration, lavage des sols, lavage des vitres...) Vous serez amené.e à travailler 1 WE sur 3 voir un 1 WE sur 2 Jours travaillés et jours de repos à définir avec l'employeur Vous devez pouvoir vous rendre chez ces clients avec votre véhicule (prise en charges des frais de déplacement). Vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé lors de votre intégration et serez formé.e pour travailler dans les meilleures conditions chez nos clients. Nous disposons d'une formatrice en interne, les débutants dans le domaine sont les bienvenus. Vous bénéficierez d'un CE (places de cinéma, promotions pour les vacances, parcs de loisirs...).
Votre mission Vous êtes à la recherche d'une alternance qui a du sens et dans laquelle vous pourrez révéler tout votre potentiel ? Vous êtes à la recherche d'une alternance avec des responsabilités, tout en étant accompagné(e) ? Rejoignez-nous et mettez l'humain au coeur du quotidien ! Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, et accompagné(e) de votre tuteur, vous êtes formé(e) et prendrez part aux missions suivantes : Accompagner les encadrants sur le terrain dans la gestion de la production au quotidien Organiser et optimiser l'activité des ateliers Participer à l'animation et au management des équipes Effectuer les mises en route de la production et assister les collaborateurs dans leur travail Votre profil De formation BAC+3/4, vous souhaitez intégrer une formation ingénieur IAA ou équivalent. Vous aimez le terrain et le contact direct avec le personnel de production. Reconnu(e) pour votre curiosité et votre dynamisme, vous êtes désireux(se)d'évoluer dans l'univers de l'industrie. Mais surtout, nous recherchons une personnalité, vos idées et votre énergie feront la différence ! Démarrage souhaité : septembre 2025 Poste basé à Montauban de Bretagne Pourquoi faire votre alternance chez nous ? Pour bénéficier d'un accompagnement et d'une formation dès votre intégration et tout au long de votre alternance Pour avoir des missions variées et stimulantes Pour développer vos compétences auprès d'experts dans leur domaine Pour lancer votre carrière et avoir l'opportunité de poursuivre votre parcours au sein du Groupe à l'issue de votre alternance Pour aborder votre démarrage dans la vie active en toute sérénité en bénéficiant des avantages du Groupe BIGARD : Rémunération au-delà des minimas légaux Indemnité de transport quotidienne travail-domicile et école-domicile /remboursement à hauteur de 50% de vos frais de transport en commun 13ème mois Tickets restaurants Avantages CSE
Aquila RH Creteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service ! Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients. Notre client est spécialiste dans la production de plats préparés asiatique surgelés, poste basé à Créteil (94) Nous recherchons au plus vite : 1 MANUTENTIONNAIRE CACES 5 H/F Vos missions: En lien avec le Responsable, vous assurez les tâches suivantes : - Décartonnage et emballage de produits - Manipulation du cahriot C5, 15 % d'utilisation dans la journée. - Réception de produits - Travail en zone fraiche ( 0 à 4°c) Polyvalence attendue MANIPULATION DE VIANDES DE PORC Poste à pourvoir au plus vite. Mission intérim de 3 mois Horaires de 07h00 - 15h00 mari au samedi Salrei : 12EUR/h Votre profil: Caces 5 obligaoire Polyvalence exigée
Sous la responsabilité d'Anthony, Responsable d'agence, vos missions principales seront : *Effectuer l'entretien préventif et participer à la mise à jour du planning de maintenance préventive des matériels *Effectuer les diagnostics et les dépannages (en atelier et sur chantier) *Assurer la préparation des matériels avant le départ en location et vérifier l'état des machines au retour de location *Gérer la partie administrative liée à la partie technique (commandes pièces, OT...) Toutes ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec notre politique en matière de sécurité, environnement et qualité (label SE+) Vous êtes issu.e de formation mécanique maintenance matériel TP / agricole /PL et vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire idéalement acquise dans notre domaine d'activité. Vous travaillez du lundi au vendredi de 07h30 à 17h30.
LEADER RENNES recherche pour l'un de ses clients basé à BEDEE (35)avec pour activité principale les palettes de transport, un CARISTE CACES 3&5 : Vous aurez pour missions principales : - Chargement et déchargement des camions, - Rangement du quai, - Flashage/ étiquetage des palettes, - Préparation des palettes, - Contrôle qualitatif et quantitatif des palettes, - Travaux de manutention divers (réparation des palettes si défectueuse par exemple). Horaires : Matin ou Après-midi en fonction du planning dont 30mn de pause. Rémunération : 12.21EUR/h Vous êtes autonome et titulaire des CACES 3-5 ? Vous aimez le travail en équipe ? N'attendez pas, postulez dès maintenant !
Dans le cadre de notre développement, -> nous recherchons des chefs d'équipe et techniciens de maintenance (nuit / ou du lundi au vendredi : alternance semaine 1 : 4h-11h30 - semaine 2 : 12h30-20h00) -> avec un salaire attractif selon vos compétences et de nombreux avantages (13e mois, indemnités transport, panier ou ticket restaurant, intéressement trimestriel et annuel, participation, avantages CSE...). Vos missions : vérifier et assurer via vos compétences le bon fonctionnement des machines de production en effectuant des opérations de maintenance corrective et préventive.
Vous souhaitez approfondir vos connaissances dans le domaine de la pâtisserie, nous sommes à la recherche d'un ou une apprenti pâtissier pour la rentrée prochaine Nous fabriquons tous nos produits maison y compris les pralinés, confitures.. Avec des matières premières brutes et de qualités Vous serez accompagnés de deux pâtissiers confirmés déjà en poste. Nous cherchons une mention complémentaire ou un btm
Le CFA Agromousquetaires c'est 30 ans d'expérience dans l'apprentissage au sein du groupe Agromousquetaires. Le CFA est basé à Vitré et accueille chaque année plus de 90 apprentis. Le CFA est une structure à taille humaine dans laquelle vous saurez trouver votre place et évoluer dans un environnement chaleureux et formateur. Le plus du CFA ? Des équipements performants entièrement fournis et sans frais pour des conditions optimales de formation. Un plateau technique complet, des matières premières en quantité, du matériel de pédagogie innovant et une équipe de formateurs expérimentés et à l'écoute vous permettrons de réaliser vos objectifs et de vous former à votre futur métier. NOTRE PROPOSITION : DEVENEZ BOUCHER, CHARCUTIER, TRAITEUR Vous préparerez le Baccalauréat Professionnel Boucher Charcutier Traiteur en alternance au sein d'une entreprise de grande distribution alimentaire. 60% du temps de la formation s'effectue en entreprise. Grâce aux enseignements en CFA et en entreprise vous apprendrez à : Veiller à la qualité des matières premières et des conditions de conservation. Maitriser l'ensemble des techniques de transformation des viandes tout en mettant en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Commercialiser les produits, conseiller et fidéliser les clients. Plusieurs parcours de formation s'offrent à vous en fonction de votre profil : - Une formation en 3 ans si vous êtes issu d'une classe de 3e. - Une formation en 2 ans si vous avez déjà validé un CAP ou que vous avez validé une classe de 2nde. Vous avez la possibilité d'être dispensé de certaines matières générales si vous êtes déjà titulaire d'un BAC générale, technologique ou professionnel. NOUS VOUS PROPOSONS DES PLACES AU SEIN D'UN RAYON BOUCHERIE D'UN MAGASIN EN BRETAGNE ET DANS LES RÉGIONS VOISINES, PROCHE DE CHEZ VOUS SANS RECHERCHES DE VOTRE PART ! ET VOUS ? - Vous avez entre 16 et 29 ans ? - Vous êtes une personne dynamique ? - Vous aimez le contact et avez un bon relationnel ? - Vous avez envie d'évoluer dans le secteur des métiers de la viande ? - Vous souhaitez obtenir un emploi stable et pérenne ? On vous veut dans notre équipe ! MODALITES - Contrat d'apprentissage. - Accompagnement dans la recherche d'un employeur et proposition de votre candidature à nos entreprises partenaires. - Accompagnement dans votre démarche de mobilité - Permis B souhaité
Le CFA Agromousquetaires est basée à Vitré et accueille chaque année plus de 90 apprentis. Le CFA est une structure à taille humaine dans laquelle vous saurez trouver votre place et évoluer dans un environnement chaleureux et formateur. Le plus de l'école ? Des équipements performants entièrement fournis, un plateau technique complet, des matières premières en quantité, du matériel de pédagogie innovant et une équipe de formateurs expérimentés à votre écoute. Rejoignez-nous!
Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un Chauffeur poids lourds d'animaux vivants (H/F). Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La conduite d'un camion et son entretien - La manipulation de bovins - La relation client, le respect des procédures et des consignes de sécurités Information complémentaire sur le poste : - Départ de votre domicile ou du siège de l'entreprise (Montauban-de-Bretagne) - Pas de découchés - Déplacement sur le Grand-Ouest : principalement > Ille-et-Vilaine , Cote d'Armor, Morbihan - occasionnellement > Finistère, Mayenne, Manche, Pays de Loire, Maine et Loire Afin de répondre aux mieux aux attentes du poste, titulaire des documents suivants à jour et en cours de validité : - Permis C - Carte conducteur - FIMO Ce qui serait un plus : - Permis CE - CCTROV Le salaire est complété par un treizième mois et de l'intéressement. Prise de poste dès que possible.
Le poste : Votre agence Proman Saint Méen le Grand recrute ! L'entreprise : Concessionnaire reconnu dans le secteur agricole. Les missions : Réaliser la maintenance, le diagnostic et la réparation des tracteurs Valtra et autres matériels agricoles Intervenir sur les dépannages en atelier et chez les clients Assurer les réglages et mises en service des équipements pour garantir une performance optimale Conseiller les clients et leur apporter des solutions adaptées à leurs besoins Veiller au respect des procédures de qualité et sécurité Profil recherché : -> Formation en mécanique agricole, TP, PL ou automobile -> Expérience en maintenance et réparation de matériels agricoles, c'est un plus -> Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont les maitres mot. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un.e soudeur.euse TIG inox en fine épaisseur pour un CDI de 35h. Vous serez en collaboration avec toute l'équipe de soudeurs et le chef de production. En tant que soudeur, vous : allez travailler à partir de bons de commande et de plans ou croquis préparerez les différentes pièces inox (traçage, perçage,...) réaliserez l'assemblage / soudage du mobilier inox effectuerez les contrôles d'aspect et dimensionnel des éléments fabriqués. Vous avez de de l'expérience dans le domaine de la soudure TIG, Vous aimez travailler en équipe, Vous êtes minutieux et vous avez un travail soigné, Vous savez lire des plans et utiliser différents outils portatifs, Vous êtes capable de vous adapter et de trouver des solutions, Vous voulez travailler dans une société à taille humaine, Ce poste est fait pour vous ! Avantages dans notre société : heures supplémentaires sont payées, tickets restaurants, indemnités de nettoyage prise en charge de la mutuelle et de la prévoyance à hauteur de 50% Plan d'épargne entreprise Primes vacances Evènements internes la société est fermée le vendredi après midi Horaires du poste : Du lundi au jeudi : 8h15-12h30 / 13h30-17h Le vendredi : 8h15-12h15 Rémunération comprise entre 23500 et 27500 € brut annuel selon profil et expérience
Vous êtes en charge du calorifugeage et du traçage de tuyauterie. L'isolation calorifique est réalisée par injection de mousse polyuréthane, par la mise en place de coquilles ou de matelas isolants, de l'habillage isolant de cuves, du gainage de ventilation, du montage d'isolation sur tuyauterie et appareil, du montage de tôle préfabriquées. Les chantiers sont sur le grand Ouest. Prise de poste dès que possible. Salaire selon qualification et expérience.
Travail au sein d'une équipe de rééducation pluridisciplinaire (Médecin rééducateur, masseur kinésithérapeute, ergothérapeute, orthophoniste, diététicien) Missions : - Réaliser les soins de rééducation et de réadaptation afin de maintenir ou restaurer le mouvement, les capacités fonctionnelles et qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement, - Assurer les séances de kinésithérapie prescrites par les médecins, sur le secteur attribué à chacun - Participer aux réunions de synthèse dans les unités et lors de la visite du Médecin Rééducateur - Assurer les évaluations et les bilans divers demandés par les médecins, - Faire de la gestion administrative des dossiers de rééducation avec traçabilité écrite et codification quotidienne des actes effectués - Gestion, entretien et suivi des matériels. Horaires : 08h30-16h30 Poste à pourvoir dès que possible. Avantages au sein du CH de Brocéliande : - Démarche Qualité de Vie et des Conditions de Travail - Possibilité de participer à des séances de Yoga et Pilates - Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) - Amicale du personnel - Plan de formation ambitieux - Plan de fidélisation des professionnels (CDI et titularisation) - Commission développement durable - Restaurant du personnel sur place. « Mon restau Responsable » est une démarche de progrès continu qui s'inscrit dans la durée. - Prime d'engagement collectif - Prise en charge de frais de transport en commun - Versement du forfait « Mobilité durable » - Gare SNCF à 5 mins à pied de l'hôpital de Montfort sur Meu
Au sein de notre service EHPAD, vos missions sont les suivantes : - d'accompagner la prise en soins des résidents dans la distribution et l'observance des traitements, - d'assurer le suivi et l'élaboration des pansements ainsi que les soins techniques et relationnels divers et variés qui incombent au métier d'IDE. Compétences du poste : - cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, etc.) - réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires, etc.) - surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, etc.) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique. Le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur, vous êtes amené(e) à travailler le week-end. Vous travaillez sur le site de Montfort-sur-Meu. Prise de poste dès que possible. Avantages au sein du CH de Brocéliande : - Démarche Qualité de Vie et des Conditions de Travail - Possibilité de participer à des séances de Yoga et Pilates - Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) - Amicale du personnel - Plan de formation ambitieux - Plan de fidélisation des professionnels (CDI et titularisation) - Commission développement durable - Restaurant du personnel sur place. « Mon restau Responsable » est une démarche de progrès continu qui s'inscrit dans la durée. - Prime d'engagement collectif - Prise en charge de frais de transport en commun - Versement du forfait « Mobilité durable » - Gare SNCF à 5 mins à pied de l'hôpital de Montfort sur Meu
Nous recherchons pour le service de l'EHPAD sur le site de Montfort-sur-Meu, un(e) infirmier(e) en CDD à temps plein. Poste à pourvoir pour le 15 Avril 2025 jusqu'au 30 Septembre 2025. Selon l'activité de l'établissement un CDI pourra être envisagé. Vos principales missions : - Contribuer à la mise en œuvre de la politique de soins dans le respect des protocoles des normes et règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Réaliser les soins relevant du rôle propre de l'infirmier - Réaliser les soins sur prescriptions médicales - Assurer des transmissions orales et écrites significatives Profil recherché : - Avoir un excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe et en réseau - Capacité d'adaptation et polyvalence - Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition Conditions d'exercice : - Nuit en 10 heures - Base : 37h30 - Intervention en binôme Aide-soignant/ infirmier sur les Services de Médecine (16 lits), SMR(32 lits) et USLD(30 lits) Avantages au sein du CH de Brocéliande : - Démarche Qualité de Vie et des Conditions de Travail - Possibilité de participer à des séances de Yoga et Pilates - Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) - Amicale du personnel - Plan de formation ambitieux - Plan de fidélisation des professionnels (CDI et titularisation) - Commission développement durable - Restaurant du personnel sur place. « Mon restau Responsable » est une démarche de progrès continu qui s'inscrit dans la durée. - Prime d'engagement collectif - Prise en charge de frais de transport en commun - Versement du forfait « Mobilité durable » - Gare SNCF à 5 mins à pied de l'hôpital de Montfort sur Meu Salaire : sur la base de la grille indiciaire du grade infirmier en soins généraux avec reprise d'ancienneté
Remise à niveau du parc informatique Mission générale - Gérer des projets applicatifs liés au SI de l'établissement - Assurer le support technique lié aux applications métiers utilisés dans l'établissement. - Administrer l'infrastructure SI de l'établissement - Gérer des projets techniques en lien avec la feuille de route SI de l'établissement Assurer le support technique lié aux applications métiers utilisés dans l'établissement - Assurer le support technique premier niveau des applications métiers - Être l'interlocuteur technique auprès des éditeurs ou diffuseur de logiciel. - Alimenter de la base documentaire du service avec tous les éléments utiles à l'exploitation des applications. Assurer le support technique utilisateurs Assurer le support utilisateurs lié à l'utilisation du système d'information - Être l'interlocuteur technique auprès des partenaires et sous-traitant. - Alimenter de la base documentaire du service avec tous les éléments utiles - Rédiger des fiches d'auto-dépannage destinées aux utilisateurs du système d'information Ex : problème d'impression, déblocage de comptes, accès réseau . Gérer des projets liés au SI Prise en charge ponctuelle de projets techniques ou fonctionnels SI inscrits à la feuille de route SI de l'établissement ou du GHT. - Analyse de l'existant - Définition du besoin en lien avec les directions fonctionnelles le cas échéant - Recherche de solutions - Participation aux groupes de travails SI du CHB ou du GHT (ex : harmonisation des réseaux au sein du GHT) - Participation au choix de la solution - Paramétrage - Rédaction des documents nécessaires à l'exploitation et au support Compétences requises - Esprit de service - Bonne connaissance système et réseau - Connaissance des outils de virtualisation VMWare. - Connaissance des systèmes d'exploitations serveurs Microsoft (Active Directory, DNS, DHCP) - Bonne culture en Cyber-Sécurité - Aptitude à travailler en équipe, en lien avec l'équipe des informaticiens de la Direction des Services Numériques du CHU de Rennes. - Qualité relationnelle avec les utilisateurs - Compétences pédagogique - Rigueur - Méthodologie - Curiosité technologique - Capacités d'adaptation aux nouveaux outils - Disponibilité / réactivité Vous travaillez de 09h00 à 17h00 - 14 jours de RTT. Prise de poste dès que possible.
Le SMR du site de Montfort-sur-Meu est composé comme suit : - 24 lits dédiés à l'accueil de Personnes Agées Polypathologiques Dépendantes (PAPD) - 8 lits pour les patients en Etat Végétatif Chronique et Pauci-Relationnel (EVC-EPR). Le SMR accueille des patients en provenance du CHU de Rennes, de Cliniques du territoire (Saint-Grégoire et Saint-Laurent notamment) mais aussi en provenance du domicile. Le praticien recruté par le CHB viendra renforcer l'équipe médicale actuelle du CHB dans les services de Médecine, SMR et d'USLD du site de Montfort-sur-Meu, composée de 6 médecins. L'équipe médicale compte également un médecin coordonnateur à temps partiel sur l'EHPAD et 2 pharmaciens. Quotité de travail : Poste à temps plein ou temps partiel (échanges possibles quant à la quotité de temps) Horaires : 9h00 - 18h00 (échanges possibles quant aux horaires proposés) Lieu d'exercice : SMR - Site de Montfort-sur-Meu. Poste à pourvoir : Dès que possible Statut du poste : PH contractuel. Poste ouvert aux internes en fin de cursus (licence de remplacement). Vous êtes Docteur en médecine débutant ou expérimenté. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens relationnel (écoute, concertation, capacité d'adaptation). Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire accueillante et motivée, dans un établissement de proximité à l'ambiance conviviale ouvert sur son territoire qui renouvelle son offre de soins. Vous exercerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire : professionnels soignants, masseurs- kinésithérapeutes, enseignant en Activité Physique Adaptée, ergothérapeutes, psychologues, diététiciennes, assistante sociale, orthophonistes, cadres de santé, secrétaire médicale. Vos missions en lien avec fonctionnement de l'équipe et le fonctionnement institutionnel : - Participer aux transmissions, aux staffs multidisciplinaires. - Participer à la filière gériatrique de son territoire. - Participer à toutes les actions d'évaluation des pratiques. - Participer aux réunions de service, à la vie institutionnelle (groupe de travail, commissions .). Vos mission en lien avec le soin : - Participer à la sélection des dossiers d'admission à partir de critères définis. - Réaliser le suivi clinique des patients (DPI : Logiciel OSIRIS). - Evaluer et mettre en œuvre un Projet Personnalisé de Soins. - Accompagner les équipes de soins dans la prise en charge des patients. - Participer à la continuité des soins du samedi matin en lien avec les médecins du CHB. Prérequis : - Diplôme de Docteur en médecine. - DESC de gériatrie ou capacité de gériatrie. - Le candidat devra être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France. Autres : - 25 congés annuels et 19 RTT - Une prise en charge de vos frais de transport - 3000 € de droit à la formation professionnelle
L'équipe pharmaceutique est dynamique et comprend actuellement 2 pharmaciens et 7 préparateurs en pharmacie. Le poste proposé est polyvalent et vous aurez comme responsabilité : - la validation des délivrances (piluliers, médicaments préparés en global et dispositifs médicaux stériles), - l'analyse pharmaceutique des prescriptions, - la conciliation médicamenteuse des patients. Le pharmacien est intégré au Centre Hospitalier et participe aux transmissions et aux staffs du service de médecine SMR. Quotité de travail : 20% (= 1 jour par semaine) en exercice sur le site de Montfort sur Meu - à 30 minutes de Rennes en voiture - Gare SNCF Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons pour le service de l'USLD (Unité de soins longue durée) sur le site de Montfort-sur-Meu, un(e) infirmier(e) en CDD d'une durée de 6 mois renouvelable à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. Vos principales missions : - Contribuer à la mise en œuvre de la politique de soins dans le respect des protocoles des normes et règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Réaliser les soins relevant du rôle propre de l'infirmier - Réaliser les soins sur prescriptions médicales - Formaliser le projet de soins et participer à la déclinaison du projet de vie - Planifier journellement l'ensemble des soins infirmiers en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire - Assurer des transmissions orales et écrites significatives - Gérer les admissions, les mouvements (transferts, sorties, consultations) Profil recherché : - Être Infirmier Diplômé d'État (IDE) - Avoir un excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe et en réseau - Capacité d'adaptation et polyvalence - Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition Conditions d'exercice : - Horaires : Matin : 6h45- 14h45 Après-midi : 13h45 -21h15 Journée : 08h30-18h30 (10h) - Travail 1 week-end sur 2 - Base : 37h30 Avantages au sein du CH de Brocéliande : - Démarche Qualité de Vie et des Conditions de Travail - Possibilité de participer à des séances de Yoga et Pilates - Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS) - Amicale du personnel - Plan de formation ambitieux - Plan de fidélisation des professionnels (CDI et titularisation) - Commission développement durable - Restaurant du personnel sur place. « Mon restau Responsable » est une démarche de progrès continu qui s'inscrit dans la durée. - Prime d'engagement collectif - Prise en charge de frais de transport en commun - Versement du forfait « Mobilité durable » - Gare SNCF à 5 mins à pied de l'hôpital de Montfort sur Meu Salaire : sur la base de la grille indiciaire du grade infirmier en soins généraux avec reprise d'ancienneté
Notre société, Prestalis, se charge de la gestion des centres aquatiques en délégation de services publics. Appartenance à la Convention Collective du Sport. Les missions : - Être garant de la sécurité des usagers, - Le respect du POSS, du règlement intérieur - L'enseignement natatoire pour les scolaires et notre école de natation, - L'animation et le développement des activités aquatiques sportives, - La création d'événements pour les usagers, - Les cours de la forme. Avantage / contrat : - Travailler 1 week-end sur 4, - Cours particuliers en auto-entrepreneuriat 100% MNS, - 540€ de chèques vacances, pris en charge 50% et paiement sur 9 mois soit 30€ par mois, - Mutuelle entreprise : isolé, duo, famille / prise en charge à 50%, - Abonnement titres de transport : justificatif / prise en charge 50 %, - Accès à la piscine gratuitement pour la famille (conjoint, enfant), - Prise en charge de tous les recyclages et l'accès à des formations. Poste en CDD ou CDI disponibilité Juillet-Août
Vous interviendrez dans un salon de coiffure mixte au sein d'une équipe de 4 salariés pour des prestations de coiffure hommes et femmes. Nous vous souhaitons polyvalent sur les différents actes métiers coupes, couleurs, mèches, coiffe pour mariages. Vous travaillerez 35h sur 4 jours mercredi 9h00-12h 14h-19h jeudi et vendredi 9h-19h (30 min de pause) samedi 8h30-17h (30 min de pause) Vous aurez un mercredi et un samedi par mois en roulement contre une autre journée. Les primes sont de 10% sur les ventes dès le premier euro et également prime objectif chiffre d'affaires Des formations sont assurées régulièrement
Notre entreprise, BG Propreté, est à la recherche d'un(e) Agent(e) de service pour un de nos clients sur Montauban de Bretagne. Le poste est un CDD d'été à temps partiel (16h/ semaine) à pourvoir du 18 août 2025 au 05 septembre 2025. Vous effectuerez des prestations de nettoyage classique 3 fois par semaine le lundi, jeudi et vendredi. Les missions attribuées à un(e) agent(e) de propreté comprennent, entre autres : - Le nettoyage des différentes zones de travail assignées selon les normes de qualité de BG Propreté, - La garantie de la sécurité des travailleurs en utilisant les équipements de protection individuelle fournis par l'entreprise, - L'utilisation responsable des produits de nettoyage en conformité avec les normes environnementales, - La signalisation de tout incident ou problème lié à la sécurité ou à la qualité à son supérieur hiérarchique. Le ou la candidat(e) devra : Avoir un intérêt pour le domaine de la propreté, Être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de la hiérarchie, Connaître les normes de sécurité et environnementales relatives à la propreté, Avoir d'excellentes compétences en observation et communication. Si vous êtes intéressé(e) pour rejoindre notre entreprise en tant qu'Agent(e) de service, veuillez nous faire parvenir votre candidature accompagnée de votre CV. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité au sein de notre entreprise en pleine croissance.
Notre entreprise, BG Propreté, est à la recherche d'un(e) Agent(e) de service pour un de nos clients sur Montauban de Bretagne. Le poste est un CDD d'été à temps partiel (16h15/ semaine) à pourvoir du 21 juillet 2025 au 08 août 2025. Les missions attribuées à un(e) agent(e) de propreté comprennent, entre autres : Le nettoyage des différentes zones de travail assignées selon les normes de qualité de BG Propreté, La garantie de la sécurité des travailleurs en utilisant les équipements de protection individuelle fournis par l'entreprise, L'utilisation responsable des produits de nettoyage en conformité avec les normes environnementales, La signalisation de tout incident ou problème lié à la sécurité ou à la qualité à son supérieur hiérarchique. Le ou la candidat(e) devra : Avoir un intérêt pour le domaine de la propreté, Être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de la hiérarchie, Connaître les normes de sécurité et environnementales relatives à la propreté, Avoir d'excellentes compétences en observation et communication. Si vous êtes intéressé(e) pour rejoindre notre entreprise en tant qu'Agent(e) de service, veuillez nous faire parvenir votre candidature accompagnée de votre CV. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité au sein de notre entreprise en pleine croissance. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : à partir de 12,38€ par heure Nombre d'heures : 16 par semaine Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez mettre vos compétences ainsi que vos connaissances au service de la Commune d'IFFENDIC ? Vous possédez une expérience dans le domaine de la restauration ? Le pôle restauration recrute un agent au sein de son équipe pour participer aux activités de production de repas, aux missions de réception, distribution et de service des repas et d'entretien des locaux et matériels de restauration. MISSIONS : - Évaluer la qualité et la quantité des produits de base - Interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Cuisiner et préparer les plats dans le respect des règles d'hygiène - Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, texture, présentation, etc) - Respecter les PAI (Plan d'Accueil Individualisé) - Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires - Proposer de nouvelles recettes - Participer à la production des plats en cuisine, à la distribution en self et livraison à la cuisine satellite - Savoir maintenir, refroidir et/ou remettre en température les préparations culinaires préparées à l'avance - Réceptionner les denrées lors des livraisons des fournisseurs - Contrôler la conformité des produits réceptionnés, la gestion des stocks et les approvisionnements (vérification des DLC, quantités, etc) - Remplir les différentes fiches de traçabilité afférentes aux postes (réceptions, températures, fiches de nettoyage, etc) - Repérer les dysfonctionnements et les signaler à son responsable - Mettre en application les procédures : suivi de la méthode HACCP, effectuer des prélèvements et contrôler les températures - Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et du plan de maîtrise sanitaire - Réaliser les tâches de plonge, de nettoyage des locaux de l'unité de production dans le respect du plan de nettoyage et de désinfection - Contrôler les approvisionnements en matériel et produits - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Respecter l'environnement en respectant les consignes indiquées sur les produits utilisés PROFIL RECHERCHE : Compétences - Notions sur la qualité nutritionnelle - Techniques culinaires de base : cuissons, assemblages et découpe - Procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre du plan de maîtrise sanitaire - Conditions de remise des repas au consommateur (liaison chaude et liaison froide) - Présentation et décoration des plats - Allergies alimentaires Connaissances - Production de préparations culinaires - Notions en pâtisseries - Distribution et service des repas - Accompagnement des convives pendant le temps du repas Formation - CAP cuisine - Expérience similaire souhaitée CONDITIONS D'EXERCICE : - Pour information le poste est en station debout prolongée, manutention de charges et expositions fréquentes à la chaleur ou au froid - Respect impératif des délais de fabrication et du port des équipement de protection - Horaires liés à la production et service des repas (7h-15h/16h le vendredi sauf mercredi 7h-12h) - Rythme soutenu lors du moment des repas - Public scolaire, adulte et personne âgée
AGRO OUEST SERVICES, société de prestation spécialisée dans la transformation de viande, recrute des désosseurs/pareurs (H/F) de porc. Vous avez une expérience du travail au couteau en milieu industriel ou souhaitez bénéficier d'une formation, Vous êtes motivé(e), sérieux(se), dynamique. N'hésitez pas à postuler rapidement : plusieurs postes sont à pourvoir
Merci de transmettre votre candidature par mail à : aos@aos2005.fr ou par téléphone au 02.98.24.69.20
Sous la responsabilité du coordinateur logistique et en lien avec l'équipe cuisine et événementielle, vous participez à la mise en œuvre des prestations traiteur et à la gestion des services restauration sur différents sites. 1. Distribution automatique & gestion des stocks - Mise en place des produits culinaires dans les distributeurs automatiques (JOY) - Réassort des stocks via la plateforme dédiée - Réapprovisionnement régulier sur les différents sites partenaires 2. Livraison de plateaux repas - Livraison ponctuelle et soignée des plateaux repas sur divers sites - Respect des délais, de la chaîne du froid et des consignes clients 3. Gestion événementielle (logistique & service) - Organisation des événements Biotyfood Traiteur (cocktails, buffets, réceptions) - Préparation des lieux : installation, dressage, décoration - Service en salle : accueil, service, débarrassage - Nettoyage du matériel utilisé et rangement des espaces après événement 4. Suivi et gestion du matériel - Suivi des stocks de matériel événementiel (vaisselle, nappage, éléments décoratifs) - Réservation de matériel supplémentaire si nécessaire - Gestion du stockage et vérification de l'état du matériel Profil recherché - Expérience souhaitée dans le domaine de la restauration, de l'événementiel ou de la logistique - Senior avec expérience - Polyvalence, autonomie et sens de l'organisation - Bon relationnel, esprit d'équipe, présentation soignée - Rigueur dans l'hygiène et le respect des normes de sécurité alimentaire - Permis B obligatoire (livraisons et déplacements fréquents) Compétences clés - Maîtrise des bases du service en restauration - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Aisance avec les outils numériques pour le suivi des stocks (formation possible)
Manpower Saint-Méen-le-Grand recrute ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la fabrication et la distribution de produits charcutiers et traiteurs, un Conducteur de ligne H/F. Poste basé à Breteil - 35, à proximité de Montfort-sur-Meu. Montage et contrôle des lignes de fabrication : Préparer et assembler les produits en respectant les recettes, les modes opératoires et les cadences définies. Contrôle qualité : Assurer un contrôle permanent des préparations et des matières premières pour garantir la conformité des produits. Réglages et maintenance : Effectuer les réglages nécessaires sur les lignes de production et assurer la maintenance de premier niveau des équipements. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour optimiser la production et résoudre les éventuels problèmes techniques. Durée hebdomadaire : Poste à temps-plein (Horaires en 1/8). Environnement froid. Rémunération : Selon profil heures de nuit prime d'habillage prime de fin d'année intéressement participation participation aux frais de repas. Vous avez de l'expérience en conduite de ligne de production, idéalement dans le secteur agroalimentaire ? Vous connaissez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ? Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter à un environnement dynamique ? Rigueur, autonomie et sens du détail sont des atouts pour ce poste ! Rejoignez une entreprise innovante et une équipe bienveillante, où l'entraide et la bonne humeur sont au rendez-vous !
Dans le cadre de vos missions, vous assurez le transport d'élèves entre leur domicile et l'école dans le respect des règles de sécurité routière et de la règlementation du transport. Vous être également amené à effectuer des transports occasionnels (culturel, rencontres sportives, sorties scolaires etc) Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de l'ensemble des dispositifs de sécurité présents dans le véhicule au démarrage et à la fin du service. Par votre professionnalisme et votre conduite vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service. Profil : De nature sociable, vous aimez rendre service et avez le sens de l'accueil. Vous êtes autonomes et savez faire preuve d'initiative. Vous avez à c?ur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance. Vous êtes rigoureux, autonome et réactif. Type de contrat : Temps partiel 600h sur 10 mois du lundi au vendredi (de septembre à juin) Prise de poste : dès que possible Avantages sociaux : Prise en charge de la formation possible 13e mois et indemnités congés payés versés sur 10 mois Prime de Qualité de Service à hauteur de 1€/heure travaillée Mutuelle prise en charge à 100% Rémunération minimale mensuelle nette garantie : 890€ sur 10 mois (comprenant indemnité CP, 13e mois, primes)
À propos de nous La boulangerie OLLIVIER Franck est située au coeur de La Chapelle-Janson, commune dynamique et agréable. Notre entreprise est attachée aux valeurs de qualité, de fait-maison, de proximité et d'innovation. Points clés de notre environnement de travail : * Atmosphère détendue * Entreprise artisanale 100% fait maison * Avantages offerts * Environnement dynamique Nous recherchons un Vendeur en Boulangerie (H/F) dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que Vendeur en Boulangerie, vous serez responsable d'assurer un excellent service client, de contribuer au bon fonctionnement de la boulangerie et à la tenue de la boutique Résumé du poste: - Poste: Vendeur en Boulangerie (H/F) - Type de contrat: Temps partiel + 1 à 2 dimanche matin par mois - Lieu: La Chapelle Janson - Salaire: À déterminer Fonctions et responsabilités: - Accueillir les clients avec courtoisie - Prendre les commandes des clients et effectuer les encaissements - Préparer les produits de boulangerie tels que les pains, viennoiseries, pâtisseries, etc. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Assurer le réapprovisionnement des produits en rayon - Conseiller les clients sur les différents produits disponibles - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Expérience requise: - Expérience préalable dans la vente ou la restauration est un plus - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide - Bonne maîtrise de l'encaissement et des transactions financières - Sens de la vente et aptitude à persuader les clients d'acheter nos produits - Bonne communication en français, la connaissance de l'anglais est un avantage supplémentaire - Capacité à manipuler des produits alimentaires avec soin et hygiène - Connaissance des techniques de stockage des produits alimentaires Nous offrons: - Un environnement de travail agréable et dynamique - Formation continue pour développer vos compétences Si vous êtes passionné par la boulangerie et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer et de travailler ensemble pour offrir à nos clients une expérience exceptionnelle en boulangerie. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 730,00€ à 800,00€ par mois Nombre d'heures : 18 par semaine Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 18/08/2025
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR EXPERIMENTE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Tri et mise en case des courriers, -Tri et flashage des colis, -Distribution des objets et imprimés publicitaires en voiture. Modalités : -Temps pleins 35h du lundi au vendredi avec 1 samedi sur 2 travaillé -Horaires : 7h20-12h20/13h05-15h15 PROFIL : Un première expérience en tant que facteur est obligatoire. Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique et en plein essor ? Notre client recrute un Opérateur de Stock (H/F/D) pour renforcer ses équipes à Montauban de Bretagne (35). Vous serez un acteur clé dans l'organisation et la gestion des stocks au sein d'un environnement de travail frigorifique stimulant. Description du poste Vous réaliserez des missions essentielles pour le bon déroulement des activités de stockage : - Assurer la traçabilité des stocks - Rechercher et associer les documents de transport à un flux spécifique - Comparer les données entre l'entrepôt et celles du client ou du transporteur - Scanner, archiver et envoyer les documents de transport - Suivre et mettre à jour les tableaux de bord - Constater, corriger ou faire corriger les écarts observés - Participer activement aux inventaires : création et suivi - Respecter rigoureusement les règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement Information sur le poste : Horaires de journée. Salaire : /mois SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de tri de palettes (H/F) Vous avez en charge le tri et la réparation des palettes. Vous devez veillez à travailler en sécurité et de conserver votre zone de travail propre. Vos missions consistent en : - Trier les palettes selon l'état d'usure et la dimension, - Effectuer la petite réparation lors du tri, - Réparer les palettes, respecter les délais de production, utiliser du bois recyclé pour les réparations, - Conditionner les palettes réparées en piles droites, - Effectuer un comptage précis des palettes triées, réparées et détruites de la journée, renseigner les documents internes. - Connaître la description technique et utiliser les consommables adéquats, - Connaître les gammes des produits, - Respecter les règles de sécurité PROFIL : Vous justifiez idéalement d'une première expérience en logistique et êtes bon bricoleur(euse). Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients,...) ;Effectuer l'enregistrement des achats et réaliser l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisseRespecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ; Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous êtes doté d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? CDI - Temps plein 36.75h. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe+, mutuelle et 10% de remise sur vos achats. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Intégré à l'équipe des Services Managés (assistance et conciergerie sur les services de visioconférence, supervision des systèmes d'informations des clients, maintenance et assistance numérique) vous prenez principalement en charge l'accueil du service de conciergerie de visioconférence. Vos missions : - Organiser puis initier les sessions de vidéoconférence selon les instructions établies - Prendre en compte les demandes de réservations de visioconférences - Assurer l'assistance de premier niveau aux usages visio pour les utilisateurs de nos clients - Gérer la relation client avec les utilisateurs du service de visioconférence - Le contenu du poste est susceptible d'évoluer vers davantage d'activité administrative en fonction du profil de la personne et des besoins internes. Soucieux de la qualité de service (le centre de services est certifié ISO 27001), vous veillez particulièrement au maintien de relations privilégiées avec nos clients et transmettez les demandes spécifiques. CDD à pourvoir à compter du 18 aout 2025 jusque fin décembre 2025 Parlons de vous. - Vous possédez une expérience en accueil et de l'intérêt pour les NTIC. - Vous maîtrisez l'environnement bureautique standard et vous avez une bonne aisance rédactionnelle. - Une bonne pratique de l'anglais à l'oral est également requise. - Une connaissance des usages visio serait un plus, néanmoins, nous serons en mesure d'assurer votre montée en compétence dans ce domaine si nécessaire. - Vos qualités relationnelles, votre sens de l'accueil et du service, votre adaptabilité et votre organisation vous permettront de vous épanouir dans cette fonction. N'attendez plus ! Nous vous attendons ! Les essentiels APIXIT - APIXIT est open au homeoffice et propose divers avantages sociaux (carte restaurant, prime vacances, évènements conviviaux internes.) - Chez APIXIT, nos managers suivent des parcours dédiés et ont vocation à devenir de véritables coachs. L'objectif est de développer une culture d'ouverture dans leurs équipes. - Pas question d'être cloisonné dans un poste ! Chez APIXIT, nous favorisons la mobilité. Selon vos souhaits et vos talents, des mobilités fonctionnelles et géographiques sont donc possibles et bienvenues. La "touch" APIXIT ! - APIXIT vise l'excellence technologique et développe les certifications professionnelles, gage d'un haut niveau d'expertise de nos équipes. - APIXIT encourage le partage des savoirs dans l'entreprise. Notre organisation agile permet l'émulation interservices (projets multi-expertises, webinars internes, serveur de la connaissance.) - APIXIT propose un environnement collaboratif épanouissant : des collègues qui peuvent compter les uns sur les autres et des outils performants pour bien travailler ensemble. Le recrutement chez APIXIT : 1. Candidature : soumettez votre candidature en ligne via notre site web ou les plateformes de recrutement. Assurez-vous que votre CV est à jour et reflète bien vos compétences et expériences. 2. Sélection : Coralie examine toutes les candidatures. Si votre profil correspond à nos besoins, vous serez contacté pour un premier entretien téléphonique. 3. Entretien Téléphonique : lors de cet entretien, nous discuterons de votre parcours, de vos motivations et de vos attentes. C'est aussi l'occasion pour vous de poser des questions sur APIXIT et le poste. 4. Entretien avec le Manager : ensuite, vous rencontrerez Muriel, la manager de l'équipe. Cet entretien permet de discuter plus en détail des missions, des attentes et de la culture d'équipe. 6. Proposition : si tous les entretiens sont positifs, Coralie vous fera une proposition d'embauche en vous présentant et adressant un support reprenant tous les détails concernant le poste, les avantages et les conditions de travail. 7. Intégration : une fois la proposition acceptée, Coralie (toujours :) préparera votre arrivée en concertation avec Muriel. Vous suivrez un parcours d'intégration au travers de rdv spécifiques pour vous familiariser avec notre environnement et nos équipes.
APIXIT, partenaire de choix pour la transformation digitale des ETI et Grandes Entreprises, offre une valeur unique en Cloud et On-Premise. Expert en infrastructures digitales, digital workplace et cybersécurité, APIXIT accompagne ses clients sur l'ensemble du cycle de vie de leurs solutions : audit, conseil, intégration en mode projet, MCO, services managés et sécurité opérationnelle. Avec une forte culture de la performance et de la satisfaction client, APIXIT compte 350 colla...
RESPONSABILITÉS : Satisfaction client – Proximité – Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa RÉCEPTIONNAIRE (H/F). Tu es le champion de la régulation des marchandises. - Tu es le garant de la qualité et de la quantité des marchandises. - Tu utilises tous les moyens à ta disposition (outil informatique, procédures...) pour garantir un stock optimal. - Tu as l'œil partout et remontes à la direction toute anomalie détectée. - Tu connais le local de réception comme ta poche et organises les zones avec logique. - Tu es l'allié de confiance de l'équipe de vente qui s'appuie sur ton travail pour garantir une offre adéquate en magasin. - Tu interviendras également sur notre surface de vente pour renseigner nos clients. PROFIL RECHERCHÉ : Les déchargements, les procédures de litiges transport et le suivi des consommables n'ont plus de secret pour toi. Tu t'adaptes à chaque situation avec entrain. Ton challenge quotidien : Maitriser l'approvisionnement des produits pour garantir l'offre en rayon.
Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Bac avec 3 ans d'expérience en managementBac +2 avec 1 an d'expérience en managementBac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,Un programme de cooptation avec des primes à la clé,Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Apporter un appui administratif aux services supports de l'entreprise et contribuer aux missions d'accueil de l'entreprise. Votre mission recouvre : - La gestion des appels téléphoniques, courriers, mails et l'accueil des visiteurs de l'entreprise - L'organisation des déplacements des collaborateurs - la gestion des espaces de réunion (plannings d'occupation, bonne tenue des espaces .) et la logistique des événements internes - différentes tâches administratives annexes (notes de frais, frais de transports, gestion des fournitures, archivage, etc.) - Formation supérieure en assistanat de direction ou équivalent (maîtrise des outils bureautiques) - Expérience professionnelle similaire de minimum 2 ans - Sens de l'organisation, rigueur - Souplesse relationnelle, sens du service et écoute - Force de proposition et capacité à gérer plusieurs sujets/sollicitations en parrallèle Le recrutement chez APIXIT : 1. Candidature : soumettez votre candidature en ligne via notre site web ou les plateformes de recrutement. Assurez-vous que votre CV est à jour et reflète bien vos compétences et expériences. 2. Sélection : Coralie examine toutes les candidatures. Si votre profil correspond à notre besoin, vous serez contacté pour un premier entretien téléphonique 3. Entretien Téléphonique (20 à 30 min) : lors de cet entretien, Coralie abordera votre parcours, vos motivations et vos attentes. C'est aussi l'occasion pour vous de poser des questions sur APIXIT et le poste. 4. Entretien avec la manager : ensuite, vous rencontrerez Emilie, Responsabel GRH et Accueil et Coralie assurera le lien. Cet entretien permet de discuter plus en détail des missions, des attentes et de la culture d'équipe. 6. Proposition : si tous les entretiens sont positifs, Coralie vous fera une proposition d'embauche en vous présentant et adressant un support reprenant tous les détails concernant le poste, les avantages et les conditions de travail. 7. Intégration : une fois la proposition acceptée, Coralie préparera votre arrivée en concertation avec Emilie. Vous suivrez un parcours d'intégration au travers de rdv spécifiques pour vous familiariser avec notre environnement et nos équipes. Les essentiels APIXIT - APIXIT t propose divers avantages sociaux (carte restaurant, prime vacances, évènements conviviaux internes.) - Chez APIXIT, nos managers suivent des parcours dédiés et ont vocation à devenir de véritables coachs. L'objectif est de développer une culture d'ouverture dans leurs équipes. - Pas question d'être cloisonné dans un poste ! Chez APIXIT, nous favorisons la mobilité. Selon vos souhaits et vos talents, des mobilités fonctionnelles et géographiques sont donc possibles et bienvenues. La "touch" APIXIT ! - APIXIT vise l'excellence technologique et développe les certifications professionnelles, gage d'un haut niveau d'expertise de nos équipes. - APIXIT encourage le partage des savoirs dans l'entreprise. Notre organisation agile permet l'émulation interservices (projets multi-expertises, webinars internes, serveur de la connaissance.) - APIXIT propose un environnement collaboratif épanouissant : des collègues qui peuvent compter les uns sur les autres et des outils performants pour bien travailler ensemble.
RESPONSABILITÉS : Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour un de ses clients spécialisé en vente PAP/ maroquinerie, un(e) : Responsable Magasin (H/F) Rattaché(e) à la Manager, vos missions principales sont les suivantes : · S'assurer de la bonne mise en place du merchandising, · Veiller à la performance commerciale du magasin, · Participer au développement des compétences des collaborateurs, · Suivre et animer l'équipe, · Réaliser des actions préventives et correctives contre la démarque inconnue, · Suivre les indicateurs de performances, · Assurer l'administratif. PROFIL RECHERCHÉ : Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Doté(e) d'une première expérience managériale réussie dans la distribution spécialisée, vous disposez d'une appétence pour le merchandising. Souriant(e), organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre leadership. Vous êtes orienté(e) solution et vous faites preuve de persévérance. Ce poste en CDI est à pourvoir sur Bédée (35). Réf. 4126
Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés diplômés.
RESPONSABILITÉS : Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel et vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement ? Alors vous êtes sûrement notre futur responsable magasin ! Rattaché à la manager de proximité, votre rôle sera d'être un véritable leader au sein de votre magasin afin d'offrir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients avec votre équipe. A ce titre, vous impulsez nos valeurs SMILE autour de 4 axes : Management : • Vous animez et mobilisez votre équipe dans la gestion des tâches quotidiennes, • Vous accompagnez votre équipe dans le développement de leurs compétences, • Vous coordonnez l'activité commerciale, en lien avec le/la Responsable de magasin adjoint(e). Animation de l'expérience client : • Vous mettez en œuvre le concept commercial (libre-service assisté), • Vous vous assurez que le parcours client soit agréable (merchandising), afin de déclencher l'acte d'achat. Organisation et gestion de l'activité : • Vous êtes responsable de la bonne organisation et de la gestion administrative de votre magasin, • Vous êtes en charge du développement de vos indicateurs : chiffre d'affaires, taux de transformation, indicateur de vente, fidélisation client. Sécurité : • Vous êtes garant de la sécurité des biens et des personnes, • Vous luttez activement contre la démarque inconnue en menant des actions préventives et correctives, • Vous faîtes appliquer les consignes de sécurité. Avant votre prise de poste, vous bénéficiez d'une formation de plusieurs semaines, pour appréhender au mieux votre poste et notre organisation au sein de la Distri Académie, notre organisme de formation interne. PROFIL RECHERCHÉ : Nous souhaitons vous rencontrer si : • Vous disposez d'une première expérience managériale dans la distribution spécialisée. • Vous êtes reconnu pour votre leadership • Optimiste, vous êtes orienté solution pour développer les ventes. • Vous avez une appétence pour le merchandising • Et surtout vous avez le SMILE ! Quels sont nos avantages ? Découvrez nos DISTRI' PLUS : • Un poste en CDI situé dans notre nouveau concept magasin • Un salaire fixe + prime sur objectifs • Une ambiance conviviale et bienveillante ! • Une entreprise en mouvement, qui va de l'avant ! • Une prime de participation aux bénéfices • Une mutuelle d'entreprise • Une carte de réduction pour tes achats dans l'enseigne • Un CSE. Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
Chez DistriCenter, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c'est notre état d'esprit : S implicité, M ouvement, I mplication, L ucidité, E sprit d'équipe, voilà ce qui rassemble les 1200 collaborateurs au sein de la #HappyDistriFamily.
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, au sein du siteCooperl situé à Montfort/Meu (à proximité de Rennes), nous recherchons actuellementdes opérateurs de production (H/F) pour rejoindre nos équipes du secteur découpesecondaire. Postes à pourvoir en CDI. Vous n'avez pas ou peu d'expérience dans le secteuragroalimentaire, n'hésitez pas à nous rejoindre ! Nos experts métiersseront là pour vous former et vous accompagner dans votre montée encompétences. Divers postes peuventvous êtes proposés : · Parage : Effectuer ledégraissage des pièces de viande à l'aide d'un couteau ou d'un Whizzard · Accrochage/décrochage : Décrocher lespièces de viande des barres en métal provenant de la découpe primaire, puispositionner les pièces sur le tapis · Contrôlefin de ligne et pesée : Peser et contrôler la qualité d'élaboration duproduit en fonction du cahier des charges client · Désossage : Désosser les piècesde viande en fonction du produit final demandé · Manutention : Mettre les piècesde viande dans différents contenants (rolls, bacs, cartons.) et placer les bacssur palette · Emballage : Poser les pièces deviande dans un bac et les recouvrir d'un film plastique Un problème de locomotion ? Nous mettons à votredisposition une navette pour vous rendre sur le site de Montfort/Meu au départde Henri Fréville et Villejean (Rennes). N'hésitez pas à postuler afin d'échanger et définirensemble le poste sur lequel vous allez évoluer ! Horaires de travail du lundi au vendredi : 5h00 - 14h00 (variable en fonction du poste) Salaire et autres avantages : · Salaire sur 13ème mois, Prime detransport (en fonction de la distance domicile->Montfort/Meu), prime panier · Prime ancienneté 2 % tous les 2 ans · Participation et Intéressementtrimestriel et annuel · Mutuelle + prévoyance · Partenariat Action Logement Description du profil : Vous êtes réactif, rigoureux et vous aimez travailleren équipe, au sein d'une bonne ambiance.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous souhaitez rejoindre un secteur dynamique et en plein essor ? L'un de nos clients recrute un Opérateur de Stock (H/F/D) pour renforcer ses équipes à Montauban de Bretagne (35). Vous serez un acteur clé dans l'organisation et la gestion des stocks au sein d'un environnement de travail frigorifique stimulant. Description du poste Vous réaliserez des missions essentielles pour le bon déroulement des activités de stockage : - Assurer la traçabilité des stocks - Rechercher et associer les documents de transport à un flux spécifique - Comparer les données entre l'entrepôt et celles du client ou du transporteur - Scanner, archiver et envoyer les documents de transport - Suivre et mettre à jour les tableaux de bord - Constater, corriger ou faire corriger les écarts observés - Participer activement aux inventaires : création et suivi - Respecter rigoureusement les règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement Information sur le poste : Horaires de journée. Salaire : /mois SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous préparerez les produits de la mer afin de les mettre à disposition en frais emballé dans votre rayon. Vous gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. De plus, vous accompagnerez vos collègues du secteur frais, sur la mise en rayon de produits. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Poste à pourvoir en CDI - 33h. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, organisationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe+ prime annuelle (13ème mois), mutuelle et 10% de remise sur vos achats. CDI, 33h. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Vous avez envie de travailler dans les métiers de l'hôtellerie, de la restauration ou de l'événementiel ? Thedra recrute des serveurs, cuisiniers, commis, plongeurs, employés de restauration, femmes de chambres ou encore des managers. Description du poste : L'agence THEDRA Rennes recherche un(e) Cuisinier(e) en traiteur pour l'un de nos clients. Vous intégrerez une brigade de 15 collaborateurs Vos missions : Préparer et cuisiner des plats selon les menus établis Assurer la production en respectant les normes d'hygiène HACCP Gérer les cuissons, assaisonnements et dressages Organiser et entretenir le poste de travail et les équipements Travailler en équipe pour garantir un service efficace Profil recherché : Maitrise des normes HACCP Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Esprit d'équipe et réactivité
Nous recherchons pour l'un de nos clients un RECEPTIONNE- CARISTE H F sur du long terme. Vos missions: - Gestion du stockage des marchandises - Réapprovisionnement des pickings - Préparation des palettes - Respect des délai des préparations de commandes - Engagement envers la qualité - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Collaboration et solidarité Horaire : 08h00 - 16h00 Environnement : Tri température Frais - Sec - Surgelé Contrat : CDI Vous êtes titulaires du CACES R489 catégorie 5 et avez une première expérience significative en tant que cariste Vous êtes reconnu pour être une personne rigoureuse et organisée Vous aimez le travail en équipe
Nous recrutons pour l'un de nos clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H F pour du CDI En collaboration avec le chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : * Assurer la répartition des différentes tâches de l'équipe * Suivi de l'activité en veillant au respect des délais * Garantir la bonne intégration des nouveaux salariés (accueil, formation, accompagnement) * Participer aux développements des membres de votre équipe * Participer à l'activité * Appliquer et faire appliquer le respect des règles d'hygiène et de sécurité Horaire : 08h00 - 16h00 Environnement : Tri température, Frais - Sec - Surgelé Contrat : CDI Titulaire du CACES R485 et ayant de l'expérience sur la conduite du gerbeur accompagnant Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Vous êtes reconnu pour votre appétence du terrain, votre rigueur et votre sens de l'organisation Une première expérience en animation d'équipe serait un plus
Alliance Select, structure à taille humaine passionnée par l’industrie, accompagne aussi bien les entreprises dans leur développement que les candidats dans leur parcours, en plaçant l’authenticité et la justesse au cœur de chaque recrutement. Nous croyons que ce sont les parcours, mais surtout les valeurs et les personnalités, qui créent les plus belles alliances professionnelles. Aujourd’hui, nous vous proposons de rejoindre une équipe engagée, solidaire et fière de son métier. Une mission essentielle au cœur de la filière agricole : En lien direct avec le Responsable Réception, vous jouez un rôle stratégique dans la bonne gestion des matières premières au sein du site. Polyvalence, rigueur et esprit d’équipe seront vos meilleurs alliés. Vos principales responsabilités : - Accueillir les chauffeurs et réceptionner les matières premières - Réaliser les échantillonnages et les contrôles qualité selon les procédures internes - Gérer les flux vers les fosses de réception en veillant à la compatibilité des produits - Assurer la saisie informatique des données liées à l’activité - Participer à l’entretien du poste, aux opérations de nettoyage et à la maintenance de premier niveau - Apporter un appui ponctuel aux équipes de maintenance mécanique Une formation complète est prévue dès votre arrivée pour vous garantir une montée en compétences en toute sérénité. Organisation en 2x8, avec quelques samedis travaillés. Ce que nous vous offrons : - Un parcours d’intégration structuré et bienveillant - Un cadre industriel solide, porteur de sens et d’avenir - Une reconnaissance officielle : entreprise certifiée Great Place to Work - Une palette d’avantages : 13e mois, intéressement, prime vacances, prime d’habillage, panier repas…
Alliance Select, structure à taille humaine passionnée par l’industrie, accompagne aussi bien les entreprises dans leur développement que les candidats dans leur parcours, en plaçant l’authenticité et la justesse au cœur de chaque recrutement. Nous croyons que ce sont les parcours, mais surtout les valeurs et les personnalités, qui créent les plus belles alliances professionnelles.
Description du poste : Nous recherchons des profils étudiants disponibles au minimum 1 mois entre Juin et Aout, puis disponibles le reste de l'année les samedi (2 à 3 dans le mois) et vacances scolaires. Vos missions : -Préparer et respecter quantitativement (avec exactitude) et qualitativement (produits légers/produits lourds) les commandes clients à l'aide d'un scan et de l'utilisation d'un chariot gerbeur à conducteur accompagnant (R485 cat 2) peseur ( Chariot baléa) dans un environnement Sec, Frais et Surgelé. -Participer au rangement et à la propreté générale du site Détails contrat : -Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé -Horaires : 08h30-17h00 du Lundi au Samedi -Rémunération : Taux horaire 12.42€ brut/h + panier repas 6.50€/jt Description du profil : Profil : -Vous êtes idéalement titulaire du Caces R485 Cat 2. -Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire
Description du poste : Vos missions : -Préparer et respecter quantitativement (avec exactitude) et qualitativement (produits légers/produits lourds) les commandes clients à l'aide d'un scan et de l'utilisation d'un chariot gerbeur à conducteur accompagnant (R485 cat 2) peseur ( Chariot baléa) dans un environnement Sec, Frais et Surgelé. -Participer au rangement et à la propreté générale du site Détails contrat : -Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé -Horaires : 08h30-17h00 du Lundi au Samedi -Rémunération : Taux horaire 12.42€ brut/h + panier repas. Description du profil : Profil : -Vous êtes idéalement titulaire du Caces R485 Cat 2. -Vous avez une première expérience sur un poste similaire
POSTE : Manutentionnaire H/F DESCRIPTION : Notre agence SAMSIC EMPLOI MONTFORT SUR MEU recrute pour son client, spécialisé dans la filière d'exploitation des porcs pour la production de nourriture humaine, un OUVRIER ABATTOIR - MANUTENTIONNAIRE sur le secteur de MONTFORT SUR MEU (35) Vous aurez pour missions : - Surveiller les aiguillages et ranger les porcs sur les rails - Tourner sur les différents postes du service - Réceptionner et préparer les commandes selon le cahier des charges - Élaborer le planning quotidien - Sortir les porcs du frigo pour la découpe par catégorie - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Information sur le poste : - Il s'agit d'un poste physique (port de charge) - Etre à l'aise avec l'outil informatique - Poste à pourvoir rapidement sur du long terme - Horaires : 9h00-9h30/18h00-20h30 Les avantages : - Indemnités panier de repas : 4.20€ / jour travaillé - Prime d'habillage : 1.615€ / jour travaillé - Indemnités kilométriques : en fonction du trajet entre le domicile et le lieu de travail. L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun sur les horaires de travail. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12.067 € / heure PROFIL : Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, dynamique qui apprécie le travail en équipe. Ce poste nécessite une bonne compréhension de la langue française : lire, écrire et compter. Alors, n'hésitez plus ! Si ce poste est susceptible de vous intéresser, n'hésitez pas à nous contacter au ou postulez à cette offre d'emploi. Nous nous chargerons de vous contacter pour faire le point avec vous. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez SAMSIC EMPLOI vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission (places de foot, cooptation, accès CE).
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Nous recherchons un(e) animateur(trice) petite enfance (H/F), statut employé, pour notre crèche de 12 places située à Bédée. En tant qu'animateur(trice) petite enfance, au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 5 professionnel(le)s, tu apporteras ton savoir-faire en matière d'animation quotidienne auprès des jeunes enfants, tout en garantissant leur sécurité et leur bien-être affectif et psychologique. Tu accompagneras les moments du quotidien (repas, sieste, changes) en assurant l'hygiène et la sécurité. Tu accueilleras et accompagneras chaque enfant et sa famille dans leur singularité, en t'appuyant sur notre projet éducatif fort de sens. Grâce à tes compétences en communication, tu assureras des transmissions de qualité auprès des familles et de ton équipe. Tu seras force de propositions en termes d'animation quotidienne : tu animeras la vie en crèche au travers de ta créativité, de tes propositions de jeu libre accompagné, d'ateliers émanant de tes observations quotidiennes, des univers que tu instaureras grâce à ton imagination. Chez Rigolo Comme La Vie, on t'accompagne à chaque étape : Individuellement : intégration, formations (présentiel, e-learning), évolution professionnelle (VAE, mobilité, tutorat...). En équipe : réunions d'équipe, supervisions, rencontres par territoire. Collectivement : journées pédagogiques, échanges entre pairs, partage de pratiques. Projets transversaux : envie d'innover ? Participe à des projets concrets sur l'organisation du travail, les outils pédagogiques ou encore l'accompagnement du handicap. L'accompagnement de l'enfant et de sa famille est au coeur de tes priorités. Tu es titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAC Pro ASSP, avec une expérience auprès des 0-3 ans. Curieux·se, à l'écoute, et toujours prêt·e à ajuster tes pratiques, tu es force de proposition et créatif(ve) pour animer des projets en lien avec le projet pédagogique. ? Chez Rigolo Comme La Vie, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour la RSE. Toutes les candidatures sont étudiées, y compris celles des personnes en situation de handicap. LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après un échange avec notre équipe RH, tu rencontreras ton futur directeur au sein de ta future structure ! Prêt·e à mettre tes compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoins-nous !
POSTE : Assistant Commercial Agence H/F DESCRIPTION : Nous recherchons, dans le cadre de notre développement, un(e) Assistant(e) Commercial(e). A ce titre, vous serez responsable de trouver, sélectionner, recruter et suivre les meilleurs talents pour nos clients dans divers secteurs d'activité. Vos missions seront : - Identifier les besoins en recrutement des clients et proposer des solutions adaptées - Rédiger et diffuser des offres d'emploi attractives - Sélectionner les candidats en adéquation avec les attentes des clients - Organiser et mener des entretiens de recrutement - Assurer le suivi des candidats et des missions Mais aussi, - Travailler de concert avec l'équipe en place pour créer et développer un vivier de candidats permettant d'anticiper les besoins du marché. - Agir, de manière sédentaire, et au besoin itinérante, à la reconnaissance de votre agence auprès des entreprises utilisatrices. - Participer activement à l'élaboration des paies par un suivi rigoureux de vos salariés. PROFIL : Vous êtes capable de nous montrer : - D'excellentes capacités de communication et de négociation - Un sens de l'organisation et une gestion des priorités - Un esprit d'équipe fort Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, alors rejoignez nous et contribuez au succès du Groupe Flèche Intérim en tant qu'Assistant(e) Commercial(e)!
Flèche Intérim est un acteur de référence dans le recrutement qui se distingue par un sourcing différencié rendu possible par la connaissance approfondie de nos bassins d'emploi. Nous sommes fiers d'apporter une alternative crédible pour tous !
Description du poste : Vous avez comme projet d'intégrer un BTS NDRC à la rentrée prochaine pour découvrir le métier de Commercial ? ALTICOME, l'école 100% en alternance de Rennes, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires dans le domaine de la REPARATION DE PARE-BRISE, un Commercial en alternance (H.F). La formation s'effectue dans le cadre du BTS Négociation & Digitalisation de la Relation Client (NDRC) en contrat d'apprentissage, pour la rentrée 2025. La formation est dispensée à RENNES (35). 2 postes sont à pourvoir au sein de cette société. L'entreprise : Société spécialisée dans la réparation de pare-brise, qui vient s'implanter en Bretagne. Elle assure à sa clientèle une prestation de qualité en s'adaptant à sa demande.***Vos missions :***Mettre en place des stands commerciaux en galerie marchande afin de capter un maximum de prospects * Trouver de nouvelles approches commerciales * Planifier des RDV commerciaux avec votre clientèle * Assurer vos suivis et vos relances clients * Rentrer en phase de négociation et de devis Description du profil : Futur.e titulaire d'un niveau BAC, vous souhaitez intégrer un BTS NDRC à la rentrée prochaine pour vous former aux métiers de la vente et de la négociation ?***La vente et la prospection vous intéresse ? Si vous possédez les compétences et les qualités suivantes :***Vous êtes persévérant.e et vous aimez relever de nouveaux défis * Vous êtes autonome, dynamique et savez vous adapter à votre clientèle Flexible, adaptable, vous souhaitez évoluer sur un poste de commercial.e Et que la réponse à ces questions est oui, alors n'attendez plus ! Permis B obligatoire.***Un recrutement en 4 étapes : 1. Étape 1 - Candidature : Postulez à cette offre si elle vous intéresse et si vous souhaitez intégrer le BTS MCO à la prochaine rentrée 2. Étape 2 - Pré-sélection : Après étude des candidatures, nous contacterons les profils correspondant au poste pour un premier échange téléphonique 3. Étape 3 - Entretien : Un entretien individuel avec un Chargé des Relations Entreprises pour mieux comprendre votre parcours, vos motivations et répondre à vos questions 4. Étape 4 - Décision finale : Après l'entretien, nous reviendrons vers vous rapidement pour vous informer de notre décision et vous transmettre votre CV à notre entreprise partenaire***Cette annonce vous intéresse ? N'attendez plus ! Pour postuler : Mme Diane AUFFRET - Chargée Relations Entreprises & Responsable Marketing 06/44/38/09/50
Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le domaine de l'entreposage et du stockage frigorifique ? Nous avons le poste idéal pour vous. L'un de nos clients recrute des préparateurs de commandes (H/F) sur le secteur de Montauban de Bretagne (35). Description de poste : En tant que préparateur de commande, vous serez amené à accomplir diverses missions essentielles pour le bon fonctionnement de l'entrepôt. En tant que préparateur de commandes, vous serez directement rattaché(e) à votre Chef d'équipe et aurez pour principales missions : - Réunir tous les éléments nécessaires à la préparation - Respecter quantitativement la commande client - Regrouper physiquement une commande sur un même support - Contrôler la préparation de commandes réalisée - Respecter qualitativement la commande client - Protéger la commande du client - Participer au rangement et à la propreté générale du site - Contribuer aux inventaires généraux (picking et palettes stockées) Conditions de travail : Travail en entrepot frigorifique : - 24°C Salaire : 12€42/heure Avantages, en plus, du taux horaire : Prime 13ème mois Paniers repas Prime de pause Prime de froid Prime équipe Prime habillage Informations sur le poste : Travail du lundi au vendredi Horaires en 2*8 : une semaine de 6H-14H et l'autre semaine de 14H-22H) ou de journée (10H-18H) Poste à pourvoir rapidement en intérim Etre disponible jusqu'à minimum fin AOUT SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Nous recherchons pour l'un de nos clients un EMPLOYE LIBRE SERVICE RAYON FRAIS H/F sur du long terme. Vos missions sont les suivantes : - Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. - Réapprovisionner les rayons. - Accueillir et conseiller les clients du rayon. - Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. - Réaliser des opérations de nettoyage des linéaires. / Respect des règles d'hygiène et de sécurité Horaires : 5h00-11h00 + 1 journée complète /semaine Dynamique, organisé(e) et ponctuel(le), vous aimez le travail en équipe et le contact avec la clientèle. Vous connaissez bien les produits frais et maîtrisez les règles d' hygiène et de traçabilité. Vous avez déjà travaillé dans la grande distribution à un poste similaire. Force de proposition, vous êtes animé(e) par l' envie de bien faire et de progresser.
Description du poste : Notre agence SAMSIC EMPLOI SAINT-MEEN-LE-GRAND recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de crêpes et galettes fraîches, un PREPARATEUR DE COMMANDE/EXPEDITION sur le secteur de BOISGERVILLY (35). Rattaché(e) au Responsable Expédition, vos missions seront les suivantes :***Préparation des commandes***Filmage des palettes***Chargement de la marchandise dans les camions de livraison***Rangement et nettoyage au poste***Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité***Formation au poste de travail assurée par l'entreprise.***Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi - Démarrage entre 6h00 et 9h00 le matin. - Intégration dès que possible - Environnement froid (entre 2 et 4 degrés) - Une bonne compréhension de la langue française est impératif pour ce poste. - Utilisation de transpalettes électriques et manuels. L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.* SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique, stable qui dispose d'une première expérience sur un poste similaire auprès d'une entreprise agro-alimentaire. Si ce poste est susceptible de vous intéresser, n'hésitez pas à nous contacter au***ou postulez directement à cette offre d'emploi. Nous nous chargerons de vous contacter pour faire le point avec vous. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez SAMSIC EMPLOI vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission (places de foot, cooptation, accès CE, ...).
Description du poste : Notre agence SAMSIC EMPLOI SAINT-MEEN-LE-GRAND recrute pour l'un de ses client, spécialisé dans la construction et rénovation du matériel d'élevage, un MANUTENTIONNAIRE sur le secteur de SAINT MEEN LE GRAND (35) (H/F). Vos missions seront les suivantes: - Montage de bâtiments, - Rénovation de poulaillers, - Manutentions diverses. Informations sur le poste : - Travail du lundi au vendredi - Horaires de journée : 8h00-12h30 / 13h30-17h00 - Poste à pourvoir rapidement sur du long terme - Salaire en fonction du profil - Travail en chantier L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne disponible sur du long terme avec une expérience significative dans le domaine. Vous êtes une personne manuelle, polyvalente, dynamique et autonome ? Alors vous êtes la personne qu'il faut !!! Si ce poste est susceptible de vous intéresser, n'hésitez pas à nous contacter au***ou postulez directement à cette offre d'emploi. Nous nous chargerons de vous contacter pour faire le point avec vous. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez SAMSIC EMPLOI vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission (places de foot, cooptation, accès CE, ...).
MISSIONS PRINCIPALES 1 / Se positionner comme professionnel dans le champ de l'action sociale - Organiser et ajuster son intervention, en collaboration avec la personne aidée, son environnement et l'encadrement, en fonction du projet personnalisé, des souhaits de la personne aidée et des évolutions constatées au quotidien ; - Participer à la définition du projet personnalisé au regard des besoins singuliers de la personne ; - Favoriser la collaboration et faciliter les relations entre les professionnels qui interviennent auprès de la personne ; - S'inscrire dans un travail d'équipe et de réseaux ; - Accueillir, informer et orienter les familles et les visiteurs conformément au projet d'établissement. 2/ Accompagner les personnes au quotidien et dans la proximité - Mettre en place et réaliser, en fonction des choix et capacités de la personne, des actes et des activités éducatives contribuant à développer, maintenir ou prévenir la perte d'autonomie ; - Prendre soin et veiller au bien-être de la personne dans un contexte d'accompagnement de proximité (Aider, dans le respect de la règlementation, aux soins d'hygiène en fonction de l'autonomie ou du handicap) ; - Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aider à l'habillage et au déshabillage) ; - Aider, lorsque ces actes sont assimilés à des actes de la vie courante, à l'alimentation, la prise de médicaments, l'hydratation, la respiration et aux fonctions d'élimination ; - Accompagner la personne dans les activités ordinaires et la gestion de son quotidien ; - Observer, identifier et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé, de détresse et de douleur, tout état inhabituel de la personne, évaluer de façon globale et régulière les besoins en santé de la personne ; - Encourager, soutenir les activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de vie quotidienne ; - Aider la personne à s'approprier son espace privé au sein d'un espace collectif. 3/ Coopérer avec l'ensemble des professionnels concernés - Transmettre et rendre compte de ses observations et de ses actions dans un but de cohérence et d'adaptation de l'accompagnement ; - Participer, dans le respect du projet d'établissement et/ou de service, à la définition du projet personnalisé avec et pour la personne, en lien avec l'entourage et l'équipe ainsi son évaluation en fonction des évolutions constatées au quotidien et contribuer à son évolution ; - Participer à des réunions d'échange et d'analyse de pratiques ; - Participer au renseignement d'outils d'observation et d'évaluation ; - Participer au travail en réseau ; - Participer aux différentes réunions d'établissement et de service. 4/ Participer à l'animation de la vie sociale et citoyenne de la personne - Soutenir la participation citoyenne et l'inscription dans la vie de la cité ; - Coopérer avec la famille et l'entourage pour l'intégration sociale et citoyenne de la personne et se situer en tant qu'interface ; - Accompagner une personne ou un groupe dans des activités de loisirs en proposant des actions individuelles ou collectives, en favorisant la participation à ces activités ; - Utiliser des outils et supports adaptés dans la réalisation des activités individuelles et collectives ; - Proposer des activités et assurer l'encadrement du groupe : sorties, fêtes, séjours, vacances, ou animation ; - Participer à des réunions d'expression avec les résidents ; - Accompagner, par des activités individuelles ou collectives, l'acquisition, le développement ou le maintien des capacités d'apprentissage avec, si besoin, l'utilisation des outils et supports adaptés ; - Faciliter l'intégration des individus dans le groupe. Connaissance du secteur médico-social appréciée Horaires d'internat : matin 6h45 au plus tôt, soir 22h au plus tard, roulement 1 week-end sur 2. Des journées non travaillées sont positionnées dans le roulement habituel.
Service de proximité dans l'accompagnement vers l'emploi et formation auprès du public et aide au recrutement pour les entreprises. Dans le cadre de nos missions nous recrutons pour L'ALAPH est une association loi 1901 qui accueil et héberge des personnes en situation de handicap psychique et/ou intellectuel. Le poste est basé à Iffendic, foyer de vie de 38 places qui accueille des personnes en situation de handicap psychique et/ ou intellectuel et vieillissantes.
Nous recherchons un(e) coordinateur(-trice) logistique en alternance pour notre site de Montauban-de-Bretagne (35). Votre futur challenge parmi nous ? Dans le cadre de votre alternance, vous avez pour mission d'assister l'équipe encadrement collecte de la zone dans ses missions. Vous assurez la coordination entre les différents centres de collecte et les autres services. Vous avez pour mission d'assister l'équipe encadrement collecte de la zone dans ses missions. Vous assurez la coordination entre les différents centres de collecte et les autres services. Après une période d'intégration au sein du service collecte, vous assurerez les missions suivantes principalement : - Vous contribuez à la gestion opérationnelle du service collecte de la zone sous le contrôle du responsable collecte (saisie des litrages, réalisation tableaux bords, prévisions de collecte, données logistiques) ; - Vous contribuez à l'administration du personnel (planning, saisie variables paies, suivi banque d'heures) ; - Vous assurez les diverses tâches pour le bon déroulement du service collecte ; - Vous informez de tout dysfonctionnement et proposez des solutions adaptées ; - Vous pourrez être amené à exercer des déplacements sur les sites de la zone. Vos atouts pour réussir : Vous préparez une licence en alternance spécialisée dans la logistique ; Vous êtes organisé(e) et faite preuve d'adaptabilité. Vous savez aussi prioriser les missions, et être force de proposition. Vous êtes rigoureux, autonome, vous avez un bon relationnel et le sens du travail en équipe ; Vous êtes doté(e) d'un esprit de synthèse, méthodique, vous savez travailler dans l'anticipation ; Vous êtes à l'aise avec l'environnement informatique. Votre rémunération et avantages : - Salaire fixe sur la base du conventionnel - Titres Restaurant - Frais de santé et prévoyance - Retraite supplémentaire - Avantages liés au CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, sorties & voyages, etc.) Localisation : Montauban-de-Bretagne (35).
Sodiaal, 1ère coopérative laitière française, rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. Spécialisée dans les produits laitiers (Candia, Entremont, Yoplait...), Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Les 1100 collaborateurs de Sodiaal Union ont pour mission de collecter 4,6 milliards de litres de lait sur 71 départements. Nos équipes accompagnent et conseillent nos 17...
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le domaine de l'entreposage et du stockage frigorifique ? Nous avons le poste idéal pour vous. L'un de nos clients recrute des préparateurs de commandes (H/F) sur le secteur de Montauban de Bretagne (35). Description de poste : En tant que préparateur de commande, vous serez amené à accomplir diverses missions essentielles pour le bon fonctionnement de l'entrepôt. En tant que préparateur de commandes, vous serez directement rattaché(e) à votre Chef d'équipe et aurez pour principales missions : - Réunir tous les éléments nécessaires à la préparation - Respecter quantitativement la commande client - Regrouper physiquement une commande sur un même support - Contrôler la préparation de commandes réalisée - Respecter qualitativement la commande client - Protéger la commande du client - Participer au rangement et à la propreté générale du site - Contribuer aux inventaires généraux (picking et palettes stockées) Conditions de travail :***Travail en entrepot frigorifique : - 24°C***Salaire : 12€42/heure Avantages, en plus, du taux horaire :***Prime 13ème mois***Paniers repas***Prime de pause***Prime de froid***Prime équipe***Prime habillage***Informations sur le poste :***Travail du lundi au vendredi***Horaires en 2*8 : une semaine de 6H-14H et l'autre semaine de 14H-22H) ou de journée (10H-18H)***Poste à pourvoir rapidement en intérim***Etre disponible jusqu'à minimum fin AOUT***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des candidats motivés, eventuellement avec une première expérience dans le domaine de la logistique. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Rigueur et souci du détail - Capacité à travailler efficacement en équipe - Sens de l'organisation et autonomie - Volonté de travailler dans un environnement frigorifique (-24°C) Vous êtes idéalement titulaire du CACES R489 Catégorie 1B. Nous organisons des sessions collectives au sein de la société, contactez-nous vite au***pour vous inscrire. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez SAMSIC INDOORS vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission (cooptation, accès CE, ...). A très vite.
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F pour du CDI En collaboration avec le chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :***Assurer la répartition des différentes tâches de l'équipe * Suivi de l'activité en veillant au respect des délais * Garantir la bonne intégration des nouveaux salariés (accueil, formation, accompagnement) * Participer aux développements des membres de votre équipe * Participer à l'activité * Appliquer et faire appliquer le respect des règles d'hygiène et de sécurité Horaire : 08h00 - 16h00 Environnement : Tri température, Frais - Sec - Surgelé Description du profil : · Titulaire du CACES R485 et ayant de l'expérience sur la conduite du gerbeur accompagnant · Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique · Vous êtes reconnu(e) pour votre appétence du terrain, votre rigueur et votre sens de l'organisation · Une première expérience en animation d'équipe serait un plus
