Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Inzinzac-Lochrist située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Inzinzac-Lochrist. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - CAUDAN, 56 - PLOUAY, 56 - HENNEBONT ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre mission: Encadrer et Participer au développement des compétences des personnes en transition professionnelle En tant qu'Encadrant Technique de dépose soignée sur chantiers et d'atelier, vous avez pour mission principale de préparer, établir un planning de DS (dépose soignée) des matériaux et conditionnements suivant le planning impartit du chantier, mettre en oeuvre les méthodes et process de chantier et d'atelier, être garant de la sécurité des personnes sur le chantier et de l'atelier, veiller au bon repli des matériaux et matériels. Vos principales responsabilités: Garantir la réalisation de dépose soignée, la traçabilité des flux et les tâches administratives diverses y afférent. Accompagner aux techniques du bâtiment (conseil et utilisation des produits, des machines.) . Transmettre de nouveaux savoir-faire, savoirs et savoir-être. Sensibiliser et veiller aux pratiques des équipes en toute sécurité et selon les bons gestes et portures de travail. Evaluer les acquis et les évolutions des salaries Le profil idéal pour nous rejoindre Diplômé(e)en batiment second oeuvre ou avoir une experience entre 3 à 5 ans dans un ou plusieurs corps d'état du bâtiment. Aisance relationnelle, esprit d'organisation et capacité de mise en oeuvre seront vos atouts pour mener à bien cette mission. Vous êtes rigoureux(se), avez un fort esprit d'équipe et souhaitez vous investir dans une structure porteuse de valeurs fortes. CDD 3 mois pouvant evoluer vers poste pérenne - Statut non cadre Basé au sein de l'atelier de Réemploi et Compagnie à Caudan (56) avec déplacements à la journée ou à la semaine lors de nos chantiers en Bretagne (56, 22 et 35) - voiture de service mise à disposition Rémunération: 2300€ brut/mois selon profil - Prise en charge patronale de 80% sur la mutuelle entreprise Envoyez votre CV et lettre de motivation avec la référence EAO-BAT Date limite de candidature: 15/09/202
Acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire en Bretagne, Emmaüs Action Ouest regroupe plusieurs structures d'insertion (RETRILOG, RETRITEX, REEMPLOI ET COMPAGNIE et Mille et une Mains). Nous donnons une seconde vie aux matériaux tout en offrant des opportunités d'emploi et de formation aux personnes éloignées du marché du travail.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale, vous serez en charge de la vente, de la prises de commande, de la mise en place des produits et de l'entretien du point de vente. Vous travaillerez une semaine sur deux du matin puis de l'après-midi avec le jeudi et un dimanche sur deux en repos. CDD ou CDI 35h. Congés de 2 semaines en aout. Une première expérience réussie en boulangerie serait un plus. Nous recherchons une personne sérieuse, motivée, dynamique, souriante, sachant s'adapter et travailler en équipe. Poste à pourvoir dès que possible. Si vous le pouvez, merci de bien vouloir vous présenter à la boulangerie avec un CV (Boulangerie Ty Daoudal, 21 rue des alliés, 56 240 Plouay)
LA SAUVEGARDE 56 DISPOSITIF MNA RECRUTE UN SURVEILLANT DE NUIT (H/F) CDI - 1 ETP -. PRISE DE POSTE LE 02/09/2025 CONTEXTE D'INTERVENTION Pour le Dispositif Mineurs Non Accompagnés - service OUEST HD Garçons sur les territoires de Lorient. Accueils et hébergements diffus d'adolescents et jeunes majeurs garçons de nationalités étrangères dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance. CDI - 1 ETP - Prise de poste le 2 septembre 2025 MISSIONS Assurer la surveillance des mineurs. Assurer la surveillance des locaux. Garantir la sécurité des biens et des jeunes. Répondre aux demandes d'échanges des mineurs. Communiquer avec le cadre d'astreinte si besoin. Être en lien avec la cheffe de service. Assurer la liaison avec les équipes de jour. Participer à la dynamique de réflexion. PROFIL DE POSTE Capacité d'organisation. Capacité à rendre compte et à se référer à la direction. Autonomie. Qualité relationnelle. Expérience du travail de nuit appréciée. MODALITÉS Prise de poste basée à Hennebont Horaires de travail : Horaires d'internat, intervention de 21h30 à 7h30, travail en semaine et week-end par roulement. Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Horaires annualisés. Permis B exigé. Véhicule de service (déplacements sur les territoires toute la nuit). CV et lettre de motivation à adresser par mail uniquement à Mme Marion LE GUILLOU : dmnadirection@sauvegarde56.org jusqu'au 04/08/2025. Entretiens prévus le 07/08/2025
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie pâtisserie pour compléter notre équipe dynamique. Missions : > Mise en place des produits en vitrine et dans les rayons > Vente des produits aux clients avec un service de qualité > Gestion de la caisse et réalisation des transactions > Nettoyage de l'espace de vente et de travail pour garantir l'hygiène et la propreté Conditions de travail : Travail du lundi au samedi 35 heures par semaine Planning à établir en concertation avec l'employeur Poste à pourvoir dés que possible jusqu'au 31 août. Pas de logement.
Missions générales Accompagner les résidents et les aider dans les actes de la vie quotidienne dès lors qu'ils ne relèvent pas d'un acte soignant Assurer le confort et le bien-être des résidents en collaboration avec l'équipe soignante Entretenir les espaces privatifs des résidants et des locaux communs Assurer l'activité hôtelière dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles Missions permanentes Assurer le service et l'accompagnement des repas en tenant compte des techniques de restauration : o Prendre en compte les goûts des résidents et les régimes o Servir les petits déjeuners, déjeuners, goûters, dîners o Etre attentif lors de la prise des repas : présence à table, surveillance et gestion des risques o Assurer les tâches de la plonge. Effectuer le bio nettoyage des locaux communs et des parties privatives Assurer la réfection des lits en fonction de la planification hebdomadaire Entretenir le matériel : chariot de ménage, chariot de distribution des repas, auto laveuse, mono brosse, etc. Participer au circuit du linge résident et hôtelier o Collecte, tri, lavage, séchage, repassage, raccommodage, marquage, distribution et rangement o Nettoyage et désinfection du local de tri et de la lingerie Assurer le tri et l'évacuation des déchets o Nettoyer et désinfecter les containers et les locaux de stockage. Assure la traçabilité de ses tâches quotidiennes sur les supports mis à sa disposition. Recueillir et transmettre des informations pour assurer une continuité dans la prise en charge et l'accompagnement du résidant Encadrer les stagiaires Savoirs Connaissances générales en hygiène Connaissances générales en produits de nettoyage et de désinfection et des matériels Connaissances générales en gestes et postures - manutention Lecture des protocoles et fiches techniques Savoir faire Accueillir les nouveaux résidents et les différents publics Adapter son comportement et sa pratique professionnelle Savoir évaluer l'état de propreté Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnelle Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de décontamination Connaître les conditions d'utilisation et de stockage des produits Savoir lire les étiquettes de produits chimiques et respecter les consignes d'utilisation Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif Connaître les règles d'utilisation des machines Travailler en équipe Accueillir les stagiaires Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler (FSEI - FSEIG) Connaître les gestes et postures de sécurité Maîtriser l'outil informatique Savoir être Aimer travailler avec les personnes âgées, dans le respect de leur dignité. Etre à l'écoute des besoins des résidents. Faire preuve de capacité et d'intérêt à travailler et à communiquer en équipe Faire preuve de patience, de qualités humaines, d'empathie, de souplesse Faire preuve de capacité d'anticipation et d'organisation Faire preuve d'initiatives, de disponibilité, de mobilité et de ponctualité Tenir compte des priorités Participer activement à la démarche qualité de l'établissement et à la traçabilité de la qualité Etre bienveillant Respecter le secret professionnel Etre autonome, efficace, discret Conditions particulières d'exercice du métier Rythme de travail Temps de travail annualisé Horaires de travail par roulement L'agent travaille soit le matin, soit l'après-midi soit en journée continue ou en horaires de coupe Il peut travailler de façon exceptionnelle sur les horaires de nuit Un week-end sur deux en temps normal pouvant être modifié ponctuellement en période de congés (annuels ou maladie) En contact avec du public
Ansamble recherche un(e) Allotisseur(se) pour son Atelier Culinaire (cuisine centrale) situé à CAUDAN (56). Contrat : CDI, 35h/ semaine du lundi au vendredi Horaires : 7h/ jour Nombre de repas préparés sur le site : 8000 repas Nombre de collaborateurs sur le site : 40 Travailler dans une bonne ambiance conviviale et professionnelle est un critère de choix important pour vous ? Alors, venez évoluer dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Allotisseur(se). Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous assurez la répartition des plats cuisinés par point de livraison. Vous avez pour mission de préparer et charger les chariots de livraison, vous êtes garant(e) de la qualité des repas livrés (présentation, qualité...), en vous participez au nettoyage des locaux, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. L'activité comporte des manutentions et ports de charge. Le travail s'effectue en chambre réfrigérée. Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon disposition en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance, où chacun compte. Vous aimez l'action et le mouvement. Vous avez une expérience dans la préparation de commandes. Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité.
Rejoignez Ansamble, filiale d'Elior Group et acteur multi-régions de la restauration collective et entreprise à mission, engagée pour une cuisine issue de produits frais, bruts et de saison, au plus près des territoires. Et si on cuisinait Ansamble ?
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(e) Conseil Patients Sédentaire en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE LORIENT (56850 CAUDAN). Vous effectuerez le suivi des patients en assurant la bonne utilisation des dispositifs médicaux, en conformité avec la prescription et la réglementation pour l'ensemble des prestations couvertes par l'entreprise. Vos missions principales Vos missions seront répartis comme suit : Analyse et résolution à distance, des problèmes liés aux dispositifs médicaux (PPC, VNI...) ; Analyse des données des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients (PPC et VNI...) ; Envoi des consommables aux patients (dispositifs médicaux, médicaments ect.) ; Envoi des relevés d'observance et compte rendu aux prescripteurs et autres intervenant en interne. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (Aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.). Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Vous maitrisez les outils informatiques (pack office et logiciel interne) ; Vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire ; Vous connaissez les pathologies et les traitements, maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité ; Vous maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Conseil Patients Sédentaire idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptifs, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe Dynamique ! Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formations continues et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
Poste à pourvoir dès que possible au sein de l'EAM La Clé des Champs à Plouay Missions Titulaire du DEAES ou DEAMP, avec une expérience si possible auprès des personnes en situation de handicap (autiste). Vous réaliserez notamment les accompagnements aux actes de la vie quotidienne des résidents ainsi que des activités d'apprentissages et de loisirs en appliquant les outils et les méthodes spécifiques aux personnes TSA. Vous travaillerez en collaboration avec les familles et les partenaires extérieurs. Qualités requises - Autonomie, - Capacité d'organisation, - Bon relationnel, - Sens des responsabilités, - Envie de travailler auprès de personnes en situation de polyhandicap. Diplôme DE AS ou DE AES ou DE AMP Horaires 7h/14 - 14h/21h et un week-end sur 2
MAS VILLA COSMAO 15 résidents établissement dépendant de la Mutualité Française Finistère Morbihan Convention FEHAP 51
Rejoignez notre équipe à Kervignac (56700) et devenez un acteur clé dans la sécurité de notre site de production. Nous recherchons un coordinateur prévention et sécurité passionné, prêt à veiller à la sécurité des salariés et au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Votre mission principale sera de prévenir les accidents du travail et d'animer la démarche de prévention au quotidien. Vous partagerez votre temps entre le bureau et le terrain, en réalisant des rondes de sécurité et en vérifiant la conformité des installations. Vous serez amené à intervenir dans des environnements variés, parfois bruyants ou froids. En plus de vos interventions sur le terrain, vous gérerez la partie administrative, notamment la mise à jour du document unique d'évaluation des risques (DUERP), le suivi des accidents et la préparation des plans de prévention. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les opérateurs, les chefs d'équipe et les responsables de service. Votre rôle sera essentiel pour sensibiliser chacun aux bonnes pratiques et garantir un environnement de travail sûr. Ce poste demande de la vigilance, de la réactivité et une capacité à travailler en équipe. Vous devrez être prêt à intervenir rapidement en cas d'incident. Nous recherchons un candidat ayant un niveau d'étude correspondant à un Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent. Le candidat idéal doit posséder 1 à 2 ans d'expérience dans un rôle similaire. Les compétences clés incluent une excellente capacité à gérer les mesures de prévention et de sécurité, ainsi qu'une aptitude à coordonner et à mener des initiatives pour assurer la sécurité au sein de l'organisation. La capacité à travailler efficacement en équipe et à communiquer clairement avec tous les niveaux de l'organisation est essentielle.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(e) Respiratoire Qualifié(e) en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE LORIENT (56850 CAUDAN). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur les secteurs : Finistère (29), Morbihan (56) , afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ; Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous effectuez les visites de suivi des patients dont vous avez la charge selon la réglementation LPPR et les procédures internes en vigueur. Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous contrôlez les dispositifs médicaux en place lors des visites de suivi et assurez le dépannage si nécessaire. Vous participez aux astreintes Technique conformément aux dispositions prévues par l'entreprise (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne) etc.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office); Connaissance des pathologies et leurs différents traitements ; Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1 900,00 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de CAUDAN. En tant que vendeur(se) chez FETE CI FETE CA, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
La collectivité de Languidic recherche un collaborateur pour un contrat à durée déterminée d'un an à compter du 01/09/2025 pour assurer une mission de renfort auprès de l'équipe de la Médiathèque. Sur un cycle de travail de 36h00 du mardi au samedi (amplitudes de travail comprises au plus tôt dès 09h00 et au plus tard 18h40), l'agent non titulaire aura pour missions principales: - Accueil du public: - Accueillir, renseigner, conseiller et orienter les usagers en salle, répond à leurs demandes sur place ou à distance (téléphone, internet), - Procéder à l'inscription des usagers et encaisser les inscriptions, - Enregistrer les transactions des documents (prêt, retour) et les réservations, - Contrôler l'état des documents, - Offrir une assistance technique de 1er niveau sur les appareils mis à disposition du public, - Assurer une présence et une surveillance dans les espaces publics et intervenir en cas de nécessité, - Faire respecter le règlement de la médiathèque, - Veiller à l'application des règles de sécurité, - Procéder et vérification d'usage de la structure et notamment des postes informatiques avant l'ouverture au public. - Sélection, traitement et promotion des ressources documentaires: - Participer aux acquisitions et au traitement documentaire des collections : bandes dessinées (livres), mangas (livres), cinéma adulte (dvd), musique adulte (cd) et jeux de société, - Equiper et réparer les acquisitions, - Participer au désherbage des collections, - Ranger les collections dans le respect du classement établi, - Communiquer et promouvoir les ressources documentaires. - Médiation et action culturelle: - Promouvoir et valoriser les collections et les services : proposer des sélections thématiques, rédiger des articles sur les réseaux sociaux, alimenter l'agenda culturel du site internet de la médiathèque, communiquer sur Steeple et Skilléos, - Accompagner et former l'usager sur les outils de recherche documentaire (catalogue en ligne, internet) et sur les appareils mis à disposition du public, - Assurer un accompagnement sur les temps d'actions culturelles sur place et en extérieur, - Participer à la logistique sur les événements culturels de la médiathèque, - Participer à la mise en place d'actions culturelles - Médiateur du dispositif Micro-Folie: - Promouvoir et valoriser les collections du musée numérique, - Animer des ateliers autour de la réalité virtuelle, - Accompagner et former l'usager sur les outils Micro-Folie : les tablettes pour le musée numérique, les casques de réalité virtuelle, - Organiser des événements dans le cadre du dispositif Micro-Folie : projections dans l'auditorium, Micro-Festival, - Acheter des contenus pour les casques de réalité virtuelle, - Assurer l'administration du serveur Micro-Folie : lien avec le prestataire, suivi du contenu et mise à jour, déclaration d'incident, assiste aux webinaires Connaissances et compétences recherchées: - Missions, organisation, publics et réseaux documentaires des médiathèques françaises - Notions élémentaires sur le cadre administratif, juridique et statutaire de la collectivité et sur la typologie des publics en médiathèque - Notions élémentaires sur le droit à l'information et les droits d'auteur - Techniques d'équipement, de réparation, de conservation, de catalogage et de classement des documents - Notions élémentaires en informatique, internet et réseaux sociaux - Utilisation du SIGB (logiciel professionnel) et site internet de la médiathèque - Techniques d'accueil, d'animation et gestion de groupes Une formation sur le dispositif Micro-Folie serait appréciée. Nous recherchons un profil titulaire du diplôme Auxiliaire de bibliothèque ou, à défaut, d'un an d'expérience en médiathèque, service culturel ou documentation. Permis B exigé. Exposition du poste à la manutention et/ou port de charges lourdes
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un ouvrier jardinier-paysagiste H/F. Vos missions : -Tonte, débroussaillage, tailles diverses, désherbage, etc. . - Intervention en binôme auprès des particuliers, entreprises et syndics Profil recherché : - Formation en travaux paysagers (CAP/BEP) ou expérience dans l'entretien d'espaces vert apprécié - Connaissances des techniques de taille, de tonte et de soins des végétaux. - Vous êtes rigoureux(se), autonome, et aimez le travail en extérieur. - Vous savez travailler en équipe et prendre des initiatives. Vous travaillez du lundi au vendredi à partir de 7h30/8h formation préalable au recrutement possible par tutorat Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération suivant profil et expérience.
Ansamble recherche un(e) Allotisseur(se) pour son Atelier Culinaire (cuisine centrale) situé à CAUDAN (56). Contrat : CDD, 35h/ semaine du lundi au vendredi de 11h30 à 19h Horaires : 7h/ jour Nombre de repas préparés sur le site : 8000 repas Nombre de collaborateurs sur le site : 40 Travailler dans une bonne ambiance conviviale et professionnelle est un critère de choix important pour vous ? Alors, venez évoluer dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Allotisseur(se). Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous assurez la répartition des plats cuisinés par point de livraison. Vous avez pour mission de préparer et charger les chariots de livraison, vous êtes garant(e) de la qualité des repas livrés (présentation, qualité...), en vous participez au nettoyage des locaux, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. L'activité comporte des manutentions et ports de charge. Le travail s'effectue en chambre réfrigérée. Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon disposition en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations comité d'entreprise Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance, où chacun compte. Vous aimez l'action et le mouvement. Vous avez une expérience dans la préparation de commandes. Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité.
Nous recherchons un(e) agent(e) des services hospitaliers, le poste est à pouvoir pour le mois de septembre. Au sein de l'EHPAD Louis Ropert accueillant 70 résidents Assure la distribution des repas et aide à la prise des repas (petit déjeuner, déjeuner, gouter, diner) Assure l'hygiène de l'environnement du résident : désinfection des logements, nettoyage du mobilier, entretien du logement du résident Participe au confort du résident : réfection des lits, répondre aux sonnettes, aérer les logements, ouvrir et fermer les volets des chambres des résidents Participe en binôme avec l'aide soignant(e) aux soins quotidiens Aide aux déplacements intérieurs et extérieurs des résidents Participe à la gestion du linge des résidents en collaboration avec le service lingerie Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation, la mobilisation Participer aux réunions de service. Participer à la promotion de la qualité. Participer à la prévention des risques infectieux Contribuer à la réalisation des Projets d'accompagnement personnalisé et ses déclinaisons ainsi qu'aux objectifs de ceux-ci. Participe à la gestion des stocks A un rôle important en matière de sécurité des personnes et des biens : maitrise des règles de sécurité des bâtiments et des personnes Transmettre ses observations par oral et par écrit, dans le dossier de soins pour assurer la continuité des soins Apprécier l'état clinique du résident, identifier toutes modifications et prévenir l'infirmier Traite la demande personnelle du résident Participer à la formation pratique, à l'encadrement et à l'évaluation des différents stagiaires Information et communication Etablir une communication adaptée avec le résident, sa famille et au sein de l'équipe Coopérer avec les différents interlocuteurs et acteurs du soin Portage de repas Assure la livraison des portages de repas selon un planning défini par le service selon les règles d'hygiène définies par l'équipe cuisine Conditions : * Travail au sein de l'EHPAD Louis Ropert * Travail de jour sur la base d'un roulement, horaires d'équipes et un weekend sur deux. * Travail le week-end et jours fériés
L'Agent polyvalent de restauration contribue au bon fonctionnement de la restauration et à l'accueil convivial des Résidents, et autres convives en lien avec l'Equipe restauration. Il concourt avec les autres services au bien-être et à l'humanisation des conditions de vie du Résident. Il collabore avec les aides-soignantes et les IDE et l'IDE Co., dans le cadre des situations nutritionnelles spécifiques des Résidents. Par son action il veille au bon état général et à l'hygiène du restaurant et de la cuisine, des agencements et matériel, avec le souci de la traçabilité et des transmissions d'informations. Il est en relation permanente avec les résidents, l'équipe pluridisciplinaire, directeur, familles et intervenants extérieurs. Il participe à la politique qualité de ce service et de l'établissement en général. Il contribue à la réalisation du Projet d'établissement et ses déclinaisons ainsi qu'aux objectifs de ceux-ci. Ce dans le respect de la confidentialité, de l'intimité, de l'identité du Résident, avec empathie et ainsi contribuer au contexte de sécurité, de dignité, à la qualité de vie du Résident. Dimension du poste EHPAD : capacité d'accueil de 70 personnes, dont une Unité Protégée de 12 lits. Conditions : * Travail au sein de l'EHPAD Louis Ropert * Travail de jour sur la base d'un roulement, horaires d'équipes et un weekend sur deux. * Travail le week-end et jours fériés Poste à pourvoir rapidement.
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de PLOUAY est un Etablissement Public Communal intervenant dans le domaine de l'action sociale. Le CCAS de PLOUAY gère différents établissements et services destinés à accompagner la population dont : un EHPAD (70 logements)
Notre micro crèche "Optites Capucines" à Kervignac recherche Un(e) Référent(e) Technique - Educateur/Educatrice de Jeunes Enfants, diplômé(e) pour rejoindre notre équipe. Profil requis: - Titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (débutant accepté) - Ou Auxiliaire de puériculture (3 ans d'expérience exigées) - Ou infirmier.e puériculteur.trice (débutant accepté) Vous justifiez idéalement d'une première expérience en structure d'accueil collective petite enfance. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute, d'observation et d'analyse. Vous aimez animer, fédérer et mobiliser votre équipe autour d'un projet commun. Vous êtes organisé(e), force de proposition et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Vos missions : Rattaché(e) à la Direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, votre mission principale est de faire de la micro crèche Optites Capucines un lieu de vie, source de plaisir pour l'enfant dans le respect de son rythme d'acquisition. Veiller à la mise en place de conditions d'accueil favorisant le développement global, l'éveil, l'épanouissement des enfants ainsi que leur sécurité matérielle et affective. Développer des actions éducatives en adéquation avec le projet pédagogique de la structure, en concertation avec l'ensemble de l'équipe. Organiser l'accueil et l'accompagnement des enfants ainsi que de leurs familles. Assurer la coordination et le pilotage des professionnels : animation, analyse et harmonisation des pratiques. Collaborer activement à l'élaboration, la rédaction et au déploiement des projets portés par la micro crèche Optites Capucines. Profil requis: Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute, d'observation et d'analyse. Vous aimez animer, fédérer et mobiliser votre équipe autour d'un projet commun. Vous êtes organisé(e), force de proposition et doté(e) d'un excellent sens du relationnel. Amplitude horaire 8h00/18h30 du lundi au vendredi.
Campus : Lorient Date de début : 03 septembre 2025 Durée : 12 mois Vous souhaitez évoluer dans le secteur tout en vous formant ? IBEP, centre de formation breton depuis 40 ans, avec 7 campus basés en région Bretagne, vous propose une formation en alternance pour obtenir le titre d'Employé(e) Commercial(e) de Niveau 3 (CAP/BEP) Objectif : Acquérir des compétences solides et une expérience terrain pour intégrer le monde commercial ! Notre entreprise partenaire, une enseigne de distribution alimentaire de proximité, située à Lanester, recherche un(e) alternant(e) préparant une formation d'employé(e) commercial(e) pour renforcer son équipe Votre rôle en entreprise : En intégrant une structure partenaire, vous serez amené(e) à : Accueil et conseil client Mise en rayon des produits Présentation et propreté du magasin Encaissement des ventes Gestion des stocks Pourquoi choisir notre formation en alternance ? Un diplôme reconnu et une formation 100% financée Un accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Une immersion en entreprise pour développer vos compétences sur le terrain Un secteur offrant de nombreuses opportunités d'emploi 483 heures de formation, réparties sur 12 mois, avec un rythme d'alternance de 2 jours en centre de formation par semaine, le reste du temps en entreprise. Inclusion & Diversité
Campus : Lorient Date de début : 03 Septembre 2025 Durée : 12 mois Vous souhaitez évoluer dans le secteur tout en vous formant ? IBEP, centre de formation breton depuis 40 ans, avec 7 campus basés en région Bretagne, vous propose une formation en alternance pour obtenir le titre d'Employé(e) Commercial(e) de Niveau 3 (CAP/BEP) Objectif : Acquérir des compétences solides et une expérience terrain pour intégrer le monde commercial ! Notre entreprise partenaire, une enseigne de distribution alimentaire de proximité, située à Caudan, recherche un(e) alternant(e) préparant une formation d'employé(e) commercial(e) pour renforcer son équipe Votre rôle en entreprise : En intégrant une structure partenaire, vous serez amené(e) à : Accueil et conseil client Mise en rayon des produits Présentation et propreté du magasin Encaissement des ventes Gestion des stocks Pourquoi choisir notre formation en alternance ? Un diplôme reconnu et une formation 100% financée Un accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Une immersion en entreprise pour développer vos compétences sur le terrain Un secteur offrant de nombreuses opportunités d'emploi 483 heures de formation, réparties sur 12 mois, avec un rythme d'alternance de 2 jours en centre de formation par semaine, le reste du temps en entreprise. Inclusion & Diversité
Shiva recherche des Employés / Employées de maison (Ménage et repassage) pour intervenir au domicile des particuliers sur le secteur de Hennebont et ses alentours. 2 postes Pourquoi travailler chez Shiva : - Vous choisissez vos horaires, vous décidez de vos lieux de travail au plus proche de votre domicile. - Vous percevez un salaire attractif et évolutif dans le temps. - Vous êtes accompagné(e)s par nos équipes au démarrage de vos interventions. - Vous êtes accompagné(e)s afin de mieux organiser votre travail et maitriser l'usage des produits. Avant de commencer, une formation de 14h est mise en place en immersion facilitée avec France Travail. Cette formation vous permet de revoir les bases du ménage à domicile et de vous donner toutes les clés en main pour bien démarrer chez vos clients. Rejoignez Shiva !
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication d'aliments pour les animaux d'élevage un Agent de production / conducteur de ligne H/F. Rattaché(e) au Responsable d'usine, vous assurez le démarrage, la conduite et la surveillance de la ligne, dans le respect des exigences de sécurité et de qualité. Vos missions principales : - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Régler les paramètres des machines et des équipements - Entretenir un poste de travail - Entretenir un outil ou matériel - Définir les données de programmation Horaires : 2*8 et/ou de journée selon le planning Avantages : Panier repas jour : 6.50 € - Panier repas nuit : 7.10€ - Prime habillage : 11.00€ mensuel Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Hennebont (56). Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans le domaine Agricole et/ou dans l'Industrie. Poste demandant une certaine autonomie, réflexion et investissement (2/3 mois de formation pour commencer à être autonome). Bonne maitrise de l'outil informatique. Des compétences en maintenance de 1er niveau sont un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Ville d'HENNEBONT (Morbihan) - 16 196 habitants recrute par voie contractuelle. Au service Enfance Jeunesse (Direction du Parcours de l'Enfant et du Jeune) des animateurs d'accueils collectifs de mineurs (H/F) (accueil péri et extrascolaires, pause méridienne). Postes contractuels à temps incomplets de 7h à 20h/semaine. cadre d'emplois des adjoints d'animation Dans le cadre de la politique Éducative et sous l'autorité du responsable de service, elle/il assurera les missions suivantes : - Assure les accueils des enfants dans le cadre du projet pédagogique des accueils péri et extrascolaires et de la pause méridienne. -Assure l'animation du temps méridien d'un groupe scolaire de la ville, - Participation à l'élaboration et la mise en œuvre des projets pédagogiques et d'activités, - Application du respect des règles de sécurité dans les activités, - Accueil et renseignement du public, - Participation à l'évaluation des activités mises en œuvre. Compétences - aptitudes requises - Titulaire du BAFA exigé ou équivalence, - Maîtriser les obligations et réglementations liées aux accueils collectifs de mineurs, - Mettre en œuvre des activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques, - Connaitre les caractéristiques du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant, - Rendre compte des activités, difficultés et incidents éventuels, - Faire preuve de réactivité, d'esprit d'initiative, de proposition. Informations complémentaires - Horaires et volume de travail adaptés selon les périodes : - Période scolaire : pause méridienne (intervention le midi) - Poste pouvant intégrer des périodes de vacances scolaires sur la base de 47h30 par semaine - Rémunération contractuelle en référence au grade d'adjoint d'animation, Indemnité de résidence, Comité des Œuvres Sociales sous conditions, - Postes à temps non complet à pourvoir à compter du 1 septembre 2025, pour l'année scolaire 2025-2026.
Descriptif de l'emploi Dans le cadre d'un remplacement temporaire de l'actuelle responsable du service, la Commune de Cléguer recrute un(e) responsable de son service périscolaire. Il ou elle est chargé(e), d'une part, de l'encadrement et de l'organisation du service municipal et, d'autre part, dans le cadre d'un détachement auprès de l'association "Sport Loisirs Jeunesse" qui prend en charge l'ALSH, de l'encadrement et d'organisation de celui-ci. Le ou la responsable du service est placée sous l'autorité directe du Maire, de l'Adjoint référent et du DGS. Missions ou activités Responsable du service périscolaire municipal (cantine, garderie) : - Encadrement des agents (11 agents titulaires et contractuels). - Organisation du service, gestion des plannings. - Participation aux recrutements. - Gestion administrative des dossiers des enfants et contact avec les parents si nécessaire. - Suivi des inscriptions aux services périscolaires (inscriptions, présence, annulation). - Travail sur le terrain : accompagnement des enfants à la cantine, au transport scolaire, surveillance de cour. - Remplacement des agents selon les besoins. - Gestion périscolaire sur le portail famille. Détachement à l'ALSH délégué à l'association "Sports Loisirs Jeunesse" : - Direction de l'accueil de loisirs pendant les vacances scolaires (en binôme avec l'adjoint). - Organisation et animation de l'ALSH et des séjours. - Communication sur l'animation. - recrutement, encadrement des animateurs et gestion de leurs dossiers. - Gestion administrative des dossiers des enfants. - Gestion des consommations et facturation sur le logiciel de gestion (Carte+). - Déclaration et relation auprès de la SDJES. - Demandes de subventions. - Gestion des bons-vacances CAF Azur. - Entretien des locaux utilisés par l'ALSH. Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement des services municipaux. Le ou la responsable est l'interlocuteur (trice) des parents d'élève, des animateurs, des prestataires et des institutions pour ce qui concerne le domaine d'intervention Profil recherché Savoirs : Connaître et appliquer la règlementation relative aux accueils collectifs de mineurs. Maîtriser les techniques d'animation et d'encadrement. Connaissance et application des plans de nettoyage. Prévention et secours civiques de niveau 1 (à jour). Maîtriser l'outil informatique (l'utilisation du logiciel Carte + sera appréciée). Le ou la candidat(e) devra être titulaire d'un BAFD/BPJEPS ou diplôme équivalent. Savoir faire : Organiser les activités, les services. Faire circuler les informations et faire appliquer les décisions, animer des réunions. Savoir être : Rigueur, sens des responsabilités, organisation, autonomie, réactivité, disponibilité, ponctualité, rapidité d'exécution, capacité d'adaptation, force de proposition. Qualités relationnelles et pédagogiques, écoute. Aptitude à travailler en équipe et à gérer les conflits, maîtrise de soi, réserve et discrétion.
L'agence SOPRATEC basée à Cergy, spécialisée en délégation de personnel technique et ingénieurs, nous intervenons entre autres en bureau d'études. Nous recherchons pour un de nos clients réseaux reconnu dans la location de matériel pour le batiment, recherche pour son réseaux location matériel portatif des technico-commerciaux Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes en charge de conseiller et proposer aux clients nos solutions de location de matériels, tout en coordonnant l'administratif commercial lié à l'activité. Conseiller et satisfaire la clientèle en répondant à ses besoins - Accueillir les clients (comptoir, téléphone), détecter et évaluer leurs besoins, les conseiller dans le choix des matériels - Participer aux actions de prospection et fidélisation : contact téléphonique des clients et prospects - Négocier et défendre les prix de location et services associés - Etablir les offres commerciales et les contrats de location conformément à la demande des clients et selon la politique commerciale et tarifaire Administration commerciale - Enregistrer les demandes clients et les offres verbales - Vérifier et enregistrer les commandes sur l'outil adapté - Recueillir les observations des clients sur le déroulement de la prestation - Contrôler les données de facturation et données clients - Relancer les clients concernant les devis et règlements (litiges clients) Coordonner les activités et en informer les membres de l'équipe - Rendre compte au Responsable d'Agence des activités quotidiennes de l'agence et des retours clients - Communiquer les priorités commerciales à l'atelier
Vos Missions : - Préparer les commandes de nos clients en zone d'enlèvement et d'expédition pour notre service logistique - Assurer la livraison et la reprise des commandes - Assurer la gestion des enlèvements et contrôler les retours clients - Assurer l'entretien des arts de la tables, matériels et mobilier - Maintenir le rangement et la propreté de l'espace de travail - Respect des conditions d'hygiène et de sécurité (dont port des EPÏ) - Préparer les de commandes inter-agences avec anticipation des besoins matériels
Au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale, vous viendrez en soutien dans la préparation des sandwichs, quiches, pizzas,... De plus, vous viendrez renforcer l'équipe de vente. CDI , 25h hebdo. Repos tous les jeudi et le mercredi 1 semaine sur 2 Nous recherchons une personne sérieuse, polyvalente , motivée et sachant travailler en équipe. Poste à pourvoir le 5 septembre. Merci de vous présenter muni d'un CV directement à la boulangerie Ty Daoudal, 21 rue des alliés à Plouay (fermé du 18 août au 4 septembre) Débutant accepté..
Nous recherchons un/une apprenti/apprentie pour le service en salle uniquement le midi du lundi au vendredi. Nous recherchons une personne motivée, ponctuelle, ayant un bon relationnel client et sachant travailler en équipe. Horaires de 8h30 à 15h30. Se présenter directement au restaurant Le Poulpe de Caudan entre 10h et 12h.
Restaurant
Cité Marine recherche pour son site de Kervignac, un Gestionnaire de Stock (H/F) en contrat à durée déterminée de 3 mois. Missions générales : Au sein de l'équipe Maintenance et sous la responsabilité de la Responsable Maintenance, vos missions principales sont les suivantes : - Approvisionne, réceptionne les matériels destinés au service maintenance, - Vérifie leur conformité en quantité, qualité à la réception et enregistre les matériels réceptionnés dans la GMAO. - Garantie l'état des matériels stockés. - Connaissance IMPERATIVE de l'outil informatique - Manipulation de cartons et un peu de port de charge Profil : Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, de réactivité, d'adaptabilité, d'organisation et de capacité d'initiative. Connaissance de base de l'outil informatique et du logiciel de gestion de stock Vous devez maitriser l'outil informatique ainsi que le Pack Office Connaissance du matériel technique/maintenance serait un plus Avantages : 13ème mois Participation aux bénéfices Prime d'intéressement Mutuelle d'entreprise Avantages CSE
Dans le but d'améliorer et de faire progresser notre établissement, nous cherchons à renforcer notre équipe en engageant un maître d'hôtel. Disponibilité immédiate pour le poste. Nous sommes à la recherche d'un candidat possédant de l'expérience dans un rôle similaire pour accomplir les tâches suivantes : - diriger notre équipe en salle, - soutenir la formation des autres membres de l'équipe et faire progresser le service, - Administration du personnel et organisation des horaires. - gestion d'un service avec intensité, - gestion de la caisse. Il est crucial que vous ayez une connaissance approfondie du domaine du vin et de la cave ainsi qu'une excellente relation avec les clients et l'équipe.
Possibilité de prise en charge à 100% de la formation Titre professionnel conducteur.trice de transport de voyageurs. Bretagne sud autocars entreprise de transport de voyageurs recherche pour son site de Caudan (56) des conducteurs(trices) pour effectuer du transport en commun. Vos Missions : - Assurer les liaisons conformément au planning communiqué ; - Accueillir, conseiller et informer les passagers ; - Garantir la sécurité et le confort des voyageurs ; - Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord ; - Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule ; - Participer au développement de l'image de l'entreprise. Profil : - Contrat CDI - Temps partiel 25 h / semaine (évolution possible sur temps complet) - Travail par alternance semaine et week-end - Débutant.e accepté.e.
Bus et cars Rougé entreprise de transport de voyageurs recherche pour son site de Languidic (56) des conducteurs(trices) pour effectuer du transport en commun. Vos Missions : - Assurer les liaisons conformément au planning communiqué ; - Accueillir, conseiller et informer les passagers ; - Garantir la sécurité et le confort des voyageurs ; - Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord ; - Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule ; - Participer au développement de l'image de l'entreprise. Profil : - Contrat CDI - Temps partiel 25 h / semaine (évolution possible sur temps complet) - Travail par alternance semaine et week-end - Débutant.e accepté.e. Possibilité de prise en charge à 100% de la formation Titre professionnel conducteur.trice de transport de voyageurs
Possibilité de prise en charge à 100% de la formation Titre professionnel conducteur.trice de transport de voyageurs Bretagne sud autocars entreprise de transport de voyageurs recherche pour son site de Caudan (56) des conducteurs(trices) pour effectuer du transport en commun. Vos Missions : - Assurer les liaisons conformément au planning communiqué ; - Accueillir, conseiller et informer les passagers ; - Garantir la sécurité et le confort des voyageurs ; - Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord ; - Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule ; - Participer au développement de l'image de l'entreprise. Profil : - Contrat CDI - Temps partiel 25 h / semaine (évolution possible sur temps complet) - Travail par alternance semaine et week-end - Débutant.e accepté.e.
Rattaché(e) au responsable de production, vous intégrerez une équipe de cinq personnes afin d'effectuer le remplacement des mécaniciens pendant les congés d'été. Définition du poste à pourvoir : - La mise en sécurité des véhicules avant intervention et la vérification des organes commercialisables ; - La dépollution des véhicules et le stockage des produits polluants, - Le démontage des pièces et matières à la suite de l'expertise du véhicule. Compétences : Doté(e) d'une appétence et de bonnes connaissances en mécaniques, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.
Nous recherchons sur le secteur de CAUDAN un(e) animateur(trice) de secteur délégué(e) ACTIVITES PRINCIPALES - Dans le domaine de la négociation et la gestion commerciale : Identifier, explorer et prospecter, à son niveau, les marchés et clients potentiels Conduire, sous la supervision et validation du responsable d'exploitation et/ou du directeur d'agence, les relations avec les clients et les prospects Visiter et faire un état des lieux du chantier avec le client Analyser les besoins du client, identifier les adaptations locales éventuelles à apporter au contrat et appréhender les éventuelles contraintes du chantier Elaborer une proposition commerciale détaillée, exhaustive et rédiger le cahier des charges sur le logiciel métier « PEGASE PROPRETE », validée par le directeur d'agence Elaborer les avenants au contrat commercial initial, validés par le directeur d'agence Suivre et mener avec le directeur d'agence les négociations commerciales Avant le démarrage des prestations, s'assurer de l'existence d'un plan de prévention (réalisé par le directeur d'agence), le cas échéant, élaborer le plan de prévention avec le client Elaborer les avenants des plans de prévention - Dans le domaine de l'organisation et du suivi des missions : Contribuer à la mise en place des contrats en termes d'affectation des moyens humains et techniques (matériels et produits) Réaliser les fiches de poste du chantier sur le logiciel métier « PEGASE PROPRETE » suivant le cahier des charges préalablement établi par le directeur d'agence Assurer la mise en place des sites (sur le chantier, montrer et expliquer à son équipe les spécificités du cahier des charges arrêté avec le client, le matériel et les produits à utiliser, la signature des plans de prévention etc.) Selon les clients et chantiers, transmettre les informations de mise en place et de suivi au chef d'équipe Selon les contrats, gérer les budgets d'heures en les affectant aux agents : Ajuster et gérer la répartition des heures en fonction des aléas (absences, congés payés, demandes complémentaires du client, etc.) Assurer le suivi des sites Proposer au directeur d'agence l'adaptation du cahier des charges selon leurs besoins Effectuer les contrôles qualité (smartphone/papier) selon la périodicité définie avec le directeur d'agence et lui en faire un reporting hebdomadaire Gérer et suivre les réclamations clients avec les fiches de progrès Contrôler le carnet de liaison et intervenir selon les besoins et anomalies signalés Gérer et suivre les commandes de produits et matériels passée tous les deux mois par les agents d'entretien sur le formulaire en ligne. Assurer leur préparation et distribution tout en respectant le principe 1 pour 1. Suivre la maintenance du matériel mis en place sur les chantiers et assurer la maintenance de 1er niveau Transmettre au Responsable des prestations spécifiques les demandes de prestations spécifiques éventuelles Proposer au directeur d'agence les investissements matériels Informer le service paie et comptabilité et le cas échéant le service RH des éventuelles fins de chantier (pour rupture de contrats travail - annexe 7, etc.) Assurer la mise à jour dans le logiciel métier « PEGASE PROPRETE » des coordonnées clients et salariés Respecter les procédures de l'entreprise - Dans le domaine de l'animation et la gestion des ressources humaines : Etudier les candidatures d'emploi et de stages Réaliser et/ou Transmettre les éléments d'embauche ou de reprise à l'assistante d'exploitation pour l'établissement du contrat de travail et la déclaration préalable à l'embauche Accueillir les nouveaux embauchés Gérer les absences et les plannings de présence en respectant la procédure absence Détecter les dysfonctionnements Conduire des entretiens de recadrage si nécessaire MERCI DE BIEN LIRE L'ANNONCE AVANT DE POSTULER
SIPROPRE est implantée depuis bientôt 40 ans sur le territoire, au service des entreprises, pour la propreté de leurs locaux. La force de notre enseigne c'est : - professionnalisme, rigueur et exigence, - proximité entre salariés et direction, convivialité - cohésion, - accompagnement et formation, - esprit d'équipe et dynamisme, - évolutions internes ! C'est dans ce contexte que nous faisons grandir notre savoir-faire, pour cela, nous recherchons de nouvelles compétences.
Offre d'emploi : Traiteur (h/f) Rejoignez l'équipe de notre client à Caudan (56850) en tant que traiteur polyvalent ! Nous recherchons un professionnel passionné pour créer des plats savoureux et variés. Votre mission sera de fabriquer des mets chauds comme le couscous, la paella, le rougail saucisses, ainsi que des plats froids (toutes sortes de salades). Début du contrat : dès que possible. Le poste est à temps plein avec une présence indispensable le samedi matin. Cette offre est proposée par notre agence de recrutement, dédiée à vous accompagner dans votre carrière avec des opportunités enrichissantes. Ne manquez pas cette occasion de développer vos compétences culinaires tout en rejoignant une équipe conviviale et professionnelle ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Traiteur (h/f). Le profil idéal doit posséder des compétences variées et un haut niveau de maîtrise dans plusieurs domaines. Le candidat doit avoir une excellente capacité à planifier et organiser des événements, en garantissant une exécution sans faille et une satisfaction client maximale. Il est essentiel d'avoir une expertise en préparation culinaire avec une attention particulière aux détails et à la qualité des ingrédients. Une expérience préalable en gestion de budgets est également souhaitée, afin de maintenir les coûts sous contrôle sans compromettre la qualité du service. Enfin, une capacité à être créatif et innovant dans la présentation des plats et l'organisation des événements sera un atout majeur.
Nous recherchons une personne pour l'entretien des chambres et parties communes de nos hôtels situés sur Caudan pour le mois d'août. Vous serez en charge : - De l'entretien des communs et chambres, - De l'entretien et désinfection des douches et sanitaires communs - Du nettoyage, désinfection (protocole sanitaire) - De l'approvisionnement du chariot
Nous recherchons un aide soignant (H/F) Missions générales: - Soins d'hygiène, de confort, de soins - Aide à l'alimentation des personnes - Aide au transfert des résidents - Entretien des chambres : change des draps, ménage, désinfection, rangement - Entretien du matériel Aptitudes requises : - Titulaire du DAES ou du diplôme DEAS - Esprit d'initiative - Autonomie / Aptitude d'organisation et d'adaptation à chaque situation - Sens de la relation aux personnes âgées et respect de la personne - Capacité à communiquer (avec les différentes équipes//transmissions écrites et orales) - Aptitude au travail en équipe
Pour les collèges d'Etel, Lorient et Plouay Placé dans l'organigramme de la collectivité : - L'agent est placé sous l'autorité du chef d'établissement et du gestionnaire - Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Relations fonctionnelles : - Contact régulier avec les collégiens, les assistants d'éducation, le conseiller principal d'éducation, les professeurs, éventuellement l'infirmier, l'assistant social de l'établissement. Définition de la mission : - L'agent prépare des plats dans le respect de l'équilibre alimentaire et des règles d'hygiène de la restauration collective d'un établissement scolaire. Activités principales: - Réalisation et distribution des repas - Composition des menus, conseils en matière de diététique et d'hygiène alimentaire et adaptation aux menus spécifiques : régimes, allergies. - Conseil aux convives en matière de diététique et d'hygiène alimentaire - Choix des produits à utiliser et mise en place des matériels de cuisine - Mise en oeuvre et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gestion du stock de produits alimentaires et des matériels en utilisant les moyens techniques d'enregistrement des denrées - Préparation des commandes et planification des livraisons - Réception des livraisons de produits alimentaires et contrôle de leur conformité (qualité, quantité) - Nettoyage et entretien courant des matériels et locaux de cuisine - Conseil sur les produits Compétences et qualités requises : - Maîtriser les techniques culinaires de la restauration (qualité, présentation, etc.) - Respecter les délais de réalisation des préparations culinaires - Identifier et respecter les besoins nutritionnels et répondre aux besoins des élèves en matière de régime et d'allergie - Veiller aux équilibres alimentaires et proposer les améliorations (qualité, quantité, variété) - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans le domaine alimentaire et culinaire (HACCP, Plan de Maîtrise Sanitaire) - Maîtriser les techniques et règles de conservation, de reconditionnement et d'assemblage - Maitriser des techniques d'entretien et de dosage des produits - Savoir innover et proposer - Suggérer les améliorations (qualité, quantité, variété) à apporter aux menus - Signaler les besoins de réapprovisionnement, les produits périmés et les matériels défectueux - Maîtriser les propriétés physiques, nutritionnelles et diététiques des produits - Savoir repérer les charges de travail au sein de l'équipe et se montrer solidaire dans leur prise en charge - Connaître les mesures à prendre en cas d'accident - Savoir rendre compte et analyser les consignes reçues - Avoir un comportement d'adulte référent (probité, moralité) : les contacts avec les élèves et le personnel (y compris les collègues) sont très fréquents - Coopérer avec l'équipe éducative Liste de tâches non-exhaustive : pour nécessité de service, des tâches supplémentaires peuvent être demandées à l'agent occasionnellement. Plusieurs postes à pourvoir. Renseignements complémentaires auprès de Mme Carine MITAILLE 02-97-54-58-71 - carine.mitaille@morbihan.fr (pôle recrutement et mobilité-Direction des Ressources Humaines) ou Mme Valérie LENOIR 02-97-54-81-50 (DEJ Direction Education Jeunesse)
Aquila RH Lorient est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim sur les secteurs industriels, logistiques, transports et BTP. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines: transparence, écoute et proximité. Nous recherchons pour une entreprise située sur le bassin lorientais et spécialisée dans l'installation et la maintenance des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE PORTES AUTOMATIQUES H/F Vos missions: Votre principale mission sera la gestion de votre tournée en matière de maintenance préventive (entretien courant : contrôle, réglage, nettoyage) et de maintenance corrective (recherche de pannes, remplacement des petits composants) sur les fermetures et accès automatiques. Vous êtes en contact régulier avec la clientèle. Votre profil: Les environnements techniques et la technologie Portes Automatiques ou domaine similaire vous passionnent. De formation technique, vous justifiez d'une expérience de minimum 1 an sur un poste similaire. L'esprit de service est un réel atout pour faire la différence ! Permis B requis (utilisation véhicule de l'entreprise) Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Nous serions heureux de vous compter parmi nos salariés intérimaires !
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un Agent de maintenance H/F. Vous interviendrez dans le secteur de Lorient (56100) et Vannes (56000). Vos missions principales : Réaliser des visites d'entretien sur différents appareils ( VMC, chaudière..) Taux horaire : selon expérience Horaires de journée Ce poste est à pourvoir de suite en intérim sur plusieurs mois sur Caudan (56). Contrat à la semaine renouvelable. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans ce domaine d'activité. Vous êtes rigoureux, manuel et vous êtes autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Travail à temps partiel ou à temps plein. Chez un producteur de tomates, aubergines, poivrons sous serres, vous effectuez la taille, l'effeuillage, l'égourmandage, le palissage et la récolte. Vous savez travailler en équipe et vous êtes autonome. Travail répétitif. Vous travaillez du lundi au vendredi. Horaires : de 7h15 - 12h15 et 13h15 - 16h15, horaires modulés (agriculture) Port de charge éventuel. Vous possédez un moyen de locomotion car le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun. Contrat du 1er septembre au 31 octobre Pas d'herbergement possible
Nous recherchons un(e) assistant(e) au poste d'accueil de notre agence de gestion de biens immobiliers sur Hennebont. Interlocuteur(trice) permanent(e) de nos locataires et de nos propriétaires, vous disposez d'une aisance téléphonique et d'une capacité d'écoute qui permettent de coordonner précisément les actions à mener avec le reste de l'équipe de 7 personnes. Vos qualités d'organisation et votre facilité avec l'informatique, vous permettront également d'assurer un parfait suivi au quotidien des dossiers de nos clients, en vous appuyant notamment sur le logiciel métier (SEPTEO) mis à votre disposition. Horaires: du Lundi au Vendredi 9h-12h et 14h-18h Prise de poste dès que possible.
Le Cerf Volant, espace de rencontre parents-enfants, est un service du GCSMS ARMORIK. Ce service a vocation depuis plus de 20 ans à œuvrer au maintien de la relation, la prise ou la reprise de contact d'un enfant et du parent avec lequel il ne vit pas. Le Cerf Volant fait partie de la Fédération française des Espaces-rencontre, et intervient ainsi dans des situations où le recours provisoire à un lieu-tiers est nécessaire, avec un accompagnement spécifique. Au sein de l'équipe de psychologues, un poste à durée indéterminée est à pourvoir, à effet du 1er septembre 2025. Votre mission : Vous interviendrez au sein de l'Espace Rencontre pour accueillir les enfants et familles, et les accompagner dans le processus de reconstruction du lien. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Educateur spécialisé Vous avez une expérience de 3 ans minimum dans le secteur de la Protection de l'enfance Notre proposition : - Un CDI de 47 h par mois, Prenant la forme d'une activité tous les samedis et un mercredi sur deux - Salarié(e) du GCSMS ARMORIK, vous serez rémunéré(e) selon les règles de la CCN de la Branche de l'aide à domicile : statut technicien-agent de maîtrise, contrat de prévoyance et de complémentaire santé, et taux horaire brut de 17,15 € brut minimum. - L'activité sera exercée à Lorient au mois de septembre, puis à Hennebont à partir de début octobre. Cette offre est susceptible de vous intéresser ? Adressez CV et lettre de motivation à a.vinet@gcsms-armorik56.fr
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du service Communication et en lien avec l'assistante communication du service, vous assurerez la mise en œuvre des actions de communication digitale et visuelle de la Ville et du CCAS. Activités principales « Webmastering / community management » Sur le site Internet (WordPress) et les réseaux sociaux de la Ville (Facebook, Instagram, Youtube) : - Administrer, animer, modérer, développer et coordonner les supports d'information numériques - Planifier, produire, intégrer et actualiser des contenus y compris vidéo - Sensibiliser, former et animer un réseau de contributeurs - Développer la notoriété, le référencement et la performance des outils numériques. Création graphique - Définir / concevoir des éléments d'identité visuelle - Proposer les formats de documents les plus adaptés selon les actions à accompagner (objectifs, cibles, temporalité.) - Concevoir et réaliser des supports de communication (affiches, flyers, livrets.) dans le respect de la charte graphique et des documents cadres de la collectivité - Optimiser les documents existants et nouvellement créés afin de faciliter leur déclinaison. Photo / vidéo - Assurer les prises de vues photos et vidéo - Retraiter les photos afin d'optimiser leur exploitation et diffusion - Concevoir, monter et diffuser des vidéos - Assurer les retransmissions en direct des événements portés par la collectivité, notamment les cérémonies. Activités complémentaires : - Participer aux projets portés par le service Communication - Selon besoin assister la responsable du service dans ses missions / projets - Suppléer à son absence (relations presse, rédaction / mise en page des publications municipales, gestion administrative et comptable, événementiel. Compétences - aptitudes requises - Diplôme de niveau égal ou supérieur à bac + 2 en communication - Première expérience sur un poste équivalent - Grande aisance rédactionnelle ; orthographe et syntaxe irréprochables - Très bonne connaissance de l'environnement web (écriture adaptée au web, SEO), de Wordpress et des réseaux sociaux (codes, usages, fonctionnalités et modes d'administration) - Maîtrise de la chaîne graphique et d'impression ainsi que des logiciels de PAO et de création graphique (Photoshop, InDesign, Illustrator) - Maîtrise des outils et logiciels dédiés à la photo et à la vidéo (storyboards, matériel de prise de vue, Photoshop, Lightroom, Premier Pro, After effects) - Réactivité, adaptabilité, sens de l'organisation, capacité à prioriser et planifier - Capacité à travailler en transversalité et à rendre compte - Autonomie, dynamisme, force de proposition - Rigueur, clarté, esprit de synthèse - Discrétion, sens du service public. Aspects spécifiques et informations complémentaires - Disponibilité : interventions ponctuelles soir, week-end et jours fériés - Poste soumis à des pics d'activité en lien avec le plan de charge du service et l'agenda des manifestations / projets - Permis de conduire indispensable. Conditions de recrutement Poste à temps complet à pourvoir du 18/08/2025 au 19/12/2025. Adresser lettre de motivation et curriculum vitae au plus tard le 04/08/2025.
Afin de palier au congés sur la période estivale, l'EHPAD Louis ROPERT recherche un(e) aide-soignant(e) de nuit. Au sein de l'EHPAD Louis Ropert accueillant 70 résidents Accueil et prise en charge des résidents et de leur famille - Identification de l'état de santé du résident - Réalisation de soins courants en respectant les protocoles d'hygiène - Assure la distribution des collations et aide à la prise des repas - Aide à la distribution et à prise des médicaments préparés par l'infirmière. - Réalisation de soins d'hygiène et de confort, et de soins préventifs - Prévention de la déshydratation - Participe aux transmissions orales et écrites. - Désinfection et stérilisation des matériels et équipements - Assurer les déplacements des résidents - Gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks - Aide au déplacement des résidents - A un rôle important en matière de sécurité, elle assure la sécurité des personnes et des biens - Entretien de l'environnement immédiat de la personne : lit, table de chevet - Respect des protocoles de prise en charge décidés en équipe - Participer à l'élaboration et la formalisation et rédiger le projet de soins et le projet de vie (participer aux réunions de synthèses, transmissions) - Traite la demande personnelle du résident Poste à pouvoir au mois de septembre jusqu'au mois d'octobre. Possibilité de renouvellement.
Notre agence Adéquat LORIENT recrute un PEINTRE BATIMENT H/F pour une mission située à CAUDAN. Notre client est spécialisée dans les travaux de peinture et ravalements à Lorient dans le Morbihan, c'est est une entreprise dynamique et innovante. Prêts à embarquer dans l'aventure ? Vos futures missions : -Peinture extérieur et intérieur -Préparation du chantier, lecture de plan, préparation des mélanges -Conduite des camions de la société Le Profil Adéquat : -De formation Bac Pro minimum, avec expérience terrain Ce que nous vous proposons : -Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés -Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% -Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution -Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission -Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences -Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat Lorient recrute un ou une Soudeur 135 F/H pour une mission intérim située à Caudan pour un client spécialisé en industrie. Vos futures missions : . Préparer les pièces à souder en fonction des plans et des spécifications techniques . Réaliser des soudures selon le procédé 135 (MAG) en respectant les normes de qualité et de sécurité . Contrôler la conformité des soudures réalisées et effectuer les retouches nécessaires . Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de soudage Le Profil Adéquat : Expérience significative en soudure 135 avec licences à jour Connaissance des normes de sécurité et des procédures de soudage Capacité à lire et interpréter des plans techniques Rigueur, précision et autonomie Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Primes, tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transports, 13ème mois, environnement de travail agréable, ambiance conviviale sur le site - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site www.lejobadequat.com et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ## ## ## ## ## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Notre agence Adéquat de Lorient recrute des TUYAUTEURS (F/H) pour le secteur de Lorient. Notre client est spécialisé dans l'installation de tuyauteries industrielles. Implantée en Bretagne sur ces différents sites, Lorient, Vannes et Rennes pour être au plus proche de leurs clients industriels locaux, ils interviennent sur l'ensemble du territoire National. Vous souhaitez faire partie de ces équipes ? Alors ce poste est fait pour vous ! Missions sur mesure : - Prépare les éléments de tuyauterie - Préfabrique et assemble des lignes de tuyauterie selon différents procédés - Contrôle des pièces réalisées - Lecture de plan et Connaissance des plans ISO - Aptitude à la prise de côte Ton Profil : De formation tuyauteur ou similaire, tu es autonome sur ton poste. Rigoureux et ponctuel, le savoir être est au coeur des attentes de notre client. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoins vite nos équipes ! Si tu ne trouves pas ton bonheur, jette un oeil sur le job adéquat www.lejobadequat.com
Notre agence Adéquat LORIENT recrute plusieurs AGENT DE PRODUCTION F/H pour une mission située à KERVIGNAC pour notre client spécialisé en charcuterie et découpe de viande. Vos futures missions : -Veiller à la qualité et quantité des produits qui sortent de la chaîne de production, afin d'obtenir un produit conforme aux règles et aux normes -Utiliser et contrôler des machines de production industrielles automatisées ou semi-automatiques, ainsi que certains logiciels spécialisés -Gérer l'approvisionnement de la chaîne de production -Garder son espace de travail propre. Plusieurs postes à pourvoir pour toute la saison ! Horaires possibles en décalés suivant le poste. Le Profil Adéquat : -Expérience similaire afin d'être à l'aise sur le poste -Lieux de mission pas desservi par les transports car les horaires ne s'y prêtent pas Ce que nous vous proposons : -Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés -Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% -Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution -Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission -Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
NOVI intérim Lorient recherche pour un de ses clients basé sur la région lorientaise un poseur de menuiseries extérieures (PVC - Alu) H/F qualifié(e) N3 - N4 autonome Chantiers Lorient /Vannes
Manpower LORIENT INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, 2 Opérateurs de production (H/F) spécialisé(e)s en électronique. Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de composants électroniques et optiques, reconnu pour son expertise et la qualité de ses produits. Il s'agit d'une mission d'intérim à pourvoir dès le 11/08/2025 sur une longue durée. Dans le cadre de l'ordonnancement et de la fabrication, les activités comprennent la préparation des outils, des consommables et des matières premières nécessaires. Vous aurez pour mission : -Assembler manuellement des composants électroniques et optiques. -Effectuer du câblage et de la soudure à l'étain. -Utiliser un banc de contrôle pour tester la fonctionnalité des capteurs. -Appliquer des colles et résines pour assurer l'étanchéité des produits. -Manutentionner les matériaux nécessaires à la production. -Utiliser divers outillages manuels et électriques. -Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité. -Participer à l'amélioration continue des processus de production. Avantages et rémunération : -Taux horaire : 12,85 -CSE (chèque vacances, chèque Cadhoc.) -CET ( Compte Epargne Temps à hauteur de 8 % brut par an). -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) La formation requise est un CAP ou BEP en électronique avec expérience en montage électromécanique , CMS, câblage ou intégration d'armoires ? Vous êtes passionné(e) de tout ce qui est minutieux ? Vous aimez travailler sur des tâches fines et précises ? Cet emploi vous intéresse ? Rejoignez notre équipe en postulant à cette annonce avec un CV à jour, puis contactez l'agence Manpower de Lorient !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rattaché(e) à notre agence de Caudan (56), vous prenez en charge, de façon autonome, les missions de maintenance chez nos clients de la région Bretagne (22/29/35/56) (voiture de service fournie) : - Garantir la qualité des maintenances préventives et correctives, dans le respect des délais impartis et des normes applicables ; - Assurer et formaliser un devoir de conseil adapté auprès de nos clients ; - Rédiger les rapports d'interventions journaliers et complets dans le logiciel dédié à la suite de vos visites chez les clients ; - Effectuer des interventions d'astreintes dans les périodes définies. Pour garantir votre succès, vous suivrez un parcours d'intégration afin de maîtriser : - L'environnement technique de notre activité - Nos 5 solutions en sécurité incendie - Nos méthodes et outils Profil recherché - Vous êtes issu(e) d'une formation technique Bac à Bac +2 en électricité ou électrotechnique. - Vous justifiez d'une expérience de 3 ans en maintenance de systèmes de sécurité incendie. - Personnalité proactive et engagée, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, du résultat, vos qualités relationnelles, votre autonomie, votre rigueur et votre fiabilité. - Permis B indispensable. Vous intégrez une entreprise aux valeurs fortes apportant de nombreuses possibilités d'évolution ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Depuis plus de 50 ans, SSI Service est l?expert multimarque en solutions de sécurité incendie. Nous assurons l?installation, la mise en service, la maintenance des systèmes et le reconditionnement des détecteurs.SSI Service s?engage au quotidien pour la protection des biens et des personnes. Nous sommes implantés sur l?ensemble du territoire national et comptons plus de 300 collaborateurs qui ?uvrent chaque jour à l?excellence de l?enseigne.
Votre agence Job-Box d'Auray recherche un.e Commis de cuisine H.F sur le secteur de Kervignac. Le poste est à pourvoir dès que possible et pour une mission de longue durée. Vos missions seront les suivantes : - Rassembler les ingrédients - Eplucher, couper, émincer les légumes - Respecter les fiches techniques - Préparer et chauffer les plats - ... Chaque service fait entre 150 et 200 couverts. L'établissement est fermé le samedi soit et dimanche. Rémunération à définir selon votre profil. Vous êtes motivé et organisé Nos avantages : Séduit(e) à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job-Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes - Et cerise sur le gâteau, une billetterie en ligne avec des tarifs très avantageux (Sports et loisirs, concerts, spectacles, événements sportifs, presse, voyages vacances...) Alors, qu'attendez-vous Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
L'EHPAD Louis ROPERT recherche un(e) aide-soignant(e) à partir du mois septembre. Au sein de l'EHPAD Louis Ropert accueillant 70 résidents Accueil et prise en charge des résidents et de leur famille - Identification de l'état de santé du résident - Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmier en respectant les protocoles d'hygiène - Assure la distribution des collations et aide à la prise des repas - Aide à la distribution et à prise des médicaments préparés par l'infirmière. - Réalisation de soins d'hygiène et de confort, et de soins préventifs - Prévention de la déshydratation - Participe aux transmissions orales et écrites. - Désinfection et stérilisation des matériels et équipements - Assurer les déplacements des résidents - Gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks - Aide dans la réalisation d'animation en lien avec le service - Distribution des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire - Aide au déplacement des résidents - A un rôle important en matière de sécurité, elle assure la sécurité des personnes et des biens Entretien de l'environnement immédiat de la personne : lit, table de chevet - Respect des protocoles de prise en charge décidés en équipe - Participe à l'encadrement et l'évaluation des stagiaires avec pédagogie. - Assure son rôle de réfèrent auprès des résidents - Participer à l'élaboration et la formalisation et rédiger le projet de soins et le projet de vie (participer aux réunions de synthèses, transmissions) - Participer à l'évaluation du degré de dépendance (Grille AGGIR) - Traite la demande personnelle du résident Nous recherchons une aide soignante disponible dès septembre Contrat renouvelable jusqu'à fin décembre au minimum.
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national, dans le domaine du transport, de la logistique et du conditionnement. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Chauffeur Super Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Hennebont (56) Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles. Avantages : Autonomie, Horaires en équipe ou de journée, Peu de manutention et de port de charge, Un esprit d'équipe. Une formation en double avant la prise de poste de 2 à 3 semaines. Profil recherché : Autonome; Rigoureux.se; Bon relationnel; La connaissance du milieu agricole est un plus pour ce poste. Exigences : Permis EC, FIMO ou FCO à jour
TEAMSERVICES Lorient recherche pour un client artisan du bâtiment, un(e) MENUISIER D'AGENCEMENT F/H. Mission à pourvoir à compter du 15 juillet 2025, à HENNEBONT. Divers chantiers secteur départemental. Les missions : - Pose de plinthes - Installations de portes, faux plafonds - Agencement général Vous intervenez en soutien du dirigeant, sur plusieurs semaines avant fermeture de l'entreprise pour congés.
TEAMSERVICES Lorient - Agence de Travail Temporaire Tél 02 97 81 51 84
Sous la responsabilité de la responsable de service, vous assurerez, dans le cadre de vos missions de coordination, le bon fonctionnement de la restauration scolaire et l'entretien des bâtiments municipaux. Vous assurez les missions suivantes : Restauration scolaire : - Vous veillez au bon fonctionnement des 11 restaurants scolaires/extrascolaires en lien avec les agents municipaux, le prestataire de restauration privée qui assure la livraison en liaison froide ainsi qu'avec les boulangers locaux, - Vous veillez au respect et à l'application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire tout en assurant une veille législative (Loi Egalim/macantine.fr), - Vous mettez en place et suivre les protocoles des enfants porteurs d'un Projet d'Accueil Individualisé (P.A.I), - Vous managez les équipes, - Vous optimisez l'organisation du travail/plannings des agents intervenant à la fois en restauration scolaire (année et vacances scolaires) et en entretien (25 agents), - Vous êtes le 1er niveau d'alerte en tant qu'interface entre les écoles et le service bâtiments-aires de jeux. Entretien des bâtiments municipaux : - Vous veillez au bon fonctionnement, à l'organisation et au suivi de l'entretien des bâtiments municipaux dont le service a la charge (+ de 30 sites), - Vous veillez au respect et à l'application des normes d'hygiène dans le cadre de l'entretien des locaux, - Vous managez les équipes, - Vous organisez et suivez les plannings des agents d'entretien (année et vacances scolaires). Activités spécifiques : - Vous assurez la continuité de service en cas d'absence de la responsable du service, - Vous prenez en charge des dossiers particuliers à la demande de la responsable du service. Compétences - aptitudes requises - Formation en restauration scolaire et/ou expérience de 2 ans minimum dans la spécialité, - Vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité strictes (méthode HACCP...), - Vous connaissez le cadre réglementaire de la restauration collective (Plan National de Nutrition Santé, loi EGALIM, macantine.fr etc), - Vous maîtrisez les méthodes d'organisation, d'animation (management) et d'évaluation de l'équipe placée sous sa responsabilité, - Vous connaissez le fonctionnement du système éducatif, - Vous maîtrisez l'outil informatique, - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de capacité d'adaptation et d'esprit d'initiative, - Vous avez le sens des responsabilités et du service public. Conditions de recrutement Poste à temps complet en contrat à durée déterminée à pourvoir dès que possible, pour une durée de 4 mois renouvelable. Rémunération en référence au grade des agents de maîtrise, régime indemnitaire, indemnités de résidence, forfait mobilité durable et/ou participation abonnement transports en commun, indemnités de fin de contrat sous conditions, Comité des Œuvres Sociales sous conditions. Adresser lettre de motivation et curriculum vitae au plus tard le 18/08/2025.
Notre agence de Lorient recherche pour l'un de nos client situé à CAUDAN (56) un.e Magasinier Vendeur en pièces détachées automobile H/F. Poste à pourvoir de suite et cela pour du long terme ! Vos missions consisteront à : Accueil et conseils techniques clients (principalement professionnels) Recherche de pièces détachées Vente comptoir et atelier Vente additionnelle Commande de pièces Gestion des stocks, inventaires tournants Réception, expédition, rangement de colis Facturation et encaissement Avantages : tickets restaurant 9,10EUR pris en charge à 60% par l'employeur. Horaires : Lundi au Mardi : 8H00 - 12H00 / 13H45 - 17H30 Mercredi au Vendredi : 8h15 - 12H00 / 13H45 - 17H30 Rémunération : selon profil Vous êtes organisé, impliqué, et avez un fort dynamisme qui vous anime au quotidien. Vous êtes le maillon fort de la relation client. Excellente présentation, esprit d'équipe et autonomie sont des atouts indispensables qui vous caractérisent. Vous possédez de l'expérience dans la vente Vous êtes polyvalent, organisé, impliqué, et avez un fort dynamisme qui vous anime au quotidien. Vous êtes le maillon fort de la relation client. Excellente présentation, esprit d'équipe et autonomie sont des atouts indispensables qui vous caractérisent.
Notre agence de LORIENT recherche pour l'un de nos client basé à Caudan (56) un.e Chauffeur SPL - Ampliroll avec remorque dès que possible pour du long terme ! Vos missions consisteront à : - Vous assurerez les collectes en ampliroll - Vous pourrez être amené(e) également à effectuer des transports de matériaux TP ; - Vous serez responsable de l'entretien de votre PL ; - Vous respectez les normes et règles de sécurité. Ce poste vous demandera de la polyvalence, de l'organisation et de l'autonomie. Vous connaissez et respectez les règles de sécurité et le code de la route. Pour ce poste vous devez impérativement être titulaire du permis EC avec FIMO + FCOS ou FCO en cours de validité + carte Conducteur. Expérience préalable dans le domaine serait un plus. Travail en journée du lundi au vendredi. Rémunération : selon convention transport
Notre agence de LROEINT recherche pour l'un den os client situé à CAUDAN (56) un.e Peintre en bâtiment de niveau N3 H/F. Poste à pourvoir de suite et cela pour du long terme. Vos missions consisteront à : - Ravalement - Peinture intérieure - Peinture extérieure - Finitions Travail du lundi au vendredi Horaires de journée Rémunération : selon grille BTP Vous possédez au minimum un BAC PRO ou CAP en tant que Peintre en bâtiment. Une expérience de deux ans minimum dans la peinture résidentielle ou commerciale en plus d'une certaine familiarité avec le matériel requis. Les années de pratique à demander devront être adaptées au degré d'autonomie du poste. Permis B serait un plus !
Notre agence de LORIENT recherche pour l'un de nos client situé à CAUDAN (56) un.e Chauffeur PL H/F. Poste à pourvoir de suite et cela pour du long terme. Vos missions consisteront à : Appliquer les procédures dans le cadre des normes ISO dans votre agence S'assurer de la qualité des matériels proposés aux clients Assurer une prestation de service conforme aux exigences de la société Etre disponible et à l'écoute du client, proposer des actions correctives immédiates à mettre en oeuvre lorsque vous identifiez une anomalie et remonter toutes les informations utiles Veiller à la sécurité des clients et intervenants présents en agence et sur les chantiers ainsi qu'aux tiers pendant la conduite de votre véhicule Veiller au port des équipements de protection individuelle (EPI) Prendre part aux ¼ h sécurité au sein de l'agence Etre titulaire des habilitations (conduite engins,...) adaptées au parc de l'agence et permis de conduire PL Etre proactif(ve) aux enjeux de conduite éco-responsable (respect du code de la route, carburant,...) Veiller à l'hygiène et l'entretien du camion (Entretien, maintenance, VGP, déchets sur chantier...) Poste à pourvoir du lundi au vendredi Rémunération selon profil Horaires de journée Dans le cadre de vos missions, vous devrez maitriser l'ensemble des outils digitaux et des systèmes d'information mis à votre disposition par le groupe : - Outil de chronotachygraphe (carte conducteur) - Outil de système de gestion des tournées via smartphone - Outil RH (EAP/EAE, E-learning, gestion des temps) Vous serez amené à participer à des missions transverses telles que l'accueil client et/ou des missions normalement dévolues au Responsable de Parc (nettoyage des machines et petite maintenance) ou plus globalement à l'échange de bonnes pratiques. Afin d'assurer la continuité du service client, vous pourrez être amené à remplacer ponctuellement vos collaborateurs.
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le transport express des produits de la mer, des Chauffeurs SPL H/F. Nous sommes à la recherche de conducteurs pour faire de la grande ligne, avec des découcher possible ou du régional avec des départs tôt le matin. Vos missions principales : Conduite d'un camion SPL FRIGO. Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison Réaliser les opérations d'attelage Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport Au départ de Brandérion. Horaires variables selon le planning Ce poste est à pourvoir de suite, en intérim sur une durée d'un mois minimum sur Brandérion (56700). Contrat à la semaine renouvelable. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine d'activité. Vous êtes autonome, réactif (ve) et vous avez le sens des responsabilités et de l'initiative. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'auxiliaire de soins assure par délégation de l'infirmière, sous sa responsabilité et son contrôle effectif, les soins d'hygiène et de confort de la personne. L'auxiliaire de soins s'inscrit dans une approche globale de la personne âgée et développe la dimension relationnelle des soins. Les missions de l'auxiliaire de soins contribuent à cette prise en soins par la mise en œuvre de compétences spécifiques dans le cadre d'une prise en charge globale pluridisciplinaire. Missions permanentes - Collaborer aux soins - Assurer la continuité des soins 24 h / 24 - Collaborer à la qualité du séjour - Assurer l'entretien courant des matériels et de l'environnement proche du résident - Gérer les stocks et les approvisionnements - Participer à l'organisation interne - Participer à la Vie sociale - Se former - S'informer Savoirs - Connaissance des textes législatifs régissant la profession - Connaissance de la personne âgée dépendante - Connaissance et Respect des mesures d'hygiène et de sécurité - Connaissance et Respect des protocoles - Connaissance des règles professionnelles Savoir faire - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne - Contribuer à leur bien-être - Maintenir ou restaurer leur autonomie. - Assurer un accompagnement sécurisé et de qualité aux résidants - Assurer les gestes de soins d'urgence - Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination - Utiliser les techniques de gestes et manutention - Travailler en équipe - Accompagner les stagiaires Savoir être - Discrétion, confidentialité et respect du secret professionnel - Qualités d'écoute, d'observation et bienveillance - Sens de l'organisation, capacité d'initiatives et dynamisme - Dynamisme, ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle Conditions particulières d'exercice du métier Poste de jour Temps de travail annualisé Horaires de travail par roulement L'agent travaille soit le matin, soit l'après-midi soit en journée continue ou en horaires de coupe selon un planning établi par le directeur de l'établissement et le cadre de santé. Un week-end sur deux en temps normal pouvant être modifié ponctuellement en période de congés (annuels ou maladie)
Rejoindre Galliance, la filière volaille de la coopérative Terrena, c'est intégrer un collectif qui mise sur l'accompagnement des parcours professionnels et la diversité des profils, au service de produits de qualité et de marques reconnues, pour répondre aux enjeux de transition écologiques. Missions : Vous aurez pour missions principales, selon votre service d'affectation : - Parage des filets de poulet - Prélèvement des filets et des aiguillettes de poulet - Mise en barquette et conditionnement des produits - Respecter les bonnes pratiques de fabrication et les règles d'hygiène et de sécurité - Manutention Notre proposition : En pratique : - Horaires en 2x8, du lundi au vendredi inclus (possibilité de travailler certains samedis) - Temps plein Rémunération & avantages : - Primes (habillage et ancienneté) - Participation et intéressement - 13ème mois - Avantages CSE Profil : Parlons de vous : - Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ? - Votre maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ? Et la suite ? Si votre candidature est retenue, Evan (chargée de projets RH) vous contactera par téléphone pour un premier échange.
L'agence Adecco de Lorient recherche pour un de ses clients, un Technicien de Système Sécurité incendie (h/f) à Caudan. Vous aurez pour missions : - installation de système de sécurité incendie, - paramétrage et essais de l'installation, - dépannage, - suivi technique du chantier. Mission d'intérim à pourvoir à compter du 28.07.2025 pour une semaine voire 15 jours. Prise de poste à Caudan et interventions prévues sur le secteur de Lorient. Une première expérience sur un poste similaire est impérative. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'un sens aigu des responsabilités. Si ce poste correspond à votre profil, merci de bien vouloir postuler en ligne.
Manpower Lorient BTP recrute pour son client, entreprise industrielle en pleine croissance et reconnue pour son expertise, un(e) Technicien(ne) Bureau d'Études en électricité. Poste basé à Lorient, à pourvoir à partir du 21 juillet 2025. Vous intégrerez une structure à taille humaine, dynamique et innovante, où la précision technique et la collaboration sont au cœur des projets. Vos missions : En lien direct avec le chargé d'affaires et en coordination avec les équipes terrain et les fournisseurs, vous serez amené(e) à : - Réaliser les notes de calcul de câbles à l'aide de CANECO, - Élaborer les bilans de puissance électrique, - Concevoir les plans électriques sous SEE ELECTRICAL et Autocad, - Effectuer les calculs d'éclairage avec DIALUX, - Participer à l'étude de prix et à l'optimisation des choix techniques, - Garantir la conformité des dossiers techniques aux normes en vigueur, - Assurer la cohérence des études avec les besoins du terrain. Profil recherché : - Formation technique en électricité ou électrotechnique, - Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, - Maîtrise des logiciels CANECO, SEE ELECTRICAL, Autocad et DIALUX, - Rigueur, sens du détail, autonomie et esprit d'équipe, - Une première expérience en bureau d'études est un plus, mais les profils juniors motivés sont également les bienvenus. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où vos compétences seront reconnues et développées ? Postulez dès maintenant en ligne, contactez-nous par téléphone ou venez rencontrer notre équipe à l'agence Manpower Lorient BTP !
Missions : Votre quotidien chez nous : Vous aurez pour missions principales : Dans un premier temps, vous êtes Opérateur(trice) de production au service travail des viandes : - Mise en place des équipements et de la matière - Préparation de la ligne de production le matin - Filmer les palettes, vérifier régulièrement leur état, utiliser les aides à la manutention et prévenir la Maintenance lors d'un dysfonctionnement - Utilisation du Transpalette manuel, électrique et du Gerbeur - Rangement de la ligne, de l'atelier et des contenants Dans un second temps, vous êtes Approvisionneur(se)/ Valideur(se) au service travail des viandes : - Approvisionnement de la ligne en matière première - Garantir les bonnes pratiques de fabrication et les règles d'hygiène et de sécurité - S'assurer de la qualité de la matière première rentrant sur la ligne et du respect de la traçabilité - Validation des produits en respectant la procédure mise en place - Être acteur de l'amélioration continue Notre proposition : En pratique : - Ce poste est à pourvoir immédiatement et à temps plein - Horaires de travail : 2/8 du lundi au vendredi : possibilité de travailler le samedi - Démarrage de sa journée avant l'équipe de production (flexibilité au niveau des horaires) Rémunération & avantages : - Salaire brut mensuel : 1865,88 + primes Approvisionneur(es) / Valideur(se) - Primes : habillage, ancienneté, froid, mobilité et assiduité - 13ème mois - Participation et intéressement - CSE Profil : Parlons de vous : - Vous justifiez d'une expérience de 6 mois minimum sur un poste similaire ? - Votre maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ? - Vous faites preuve de rigueur, d'une bonne capacité d'adaptation, de réactivité et d'exemplarité ? - Vous justifiez d'une formation CACES R485 Catégorie 2 ? Et la suite ? Si votre candidature est retenue, Evan vous contactera par téléphone pour un premier échange.
Nous recherchons un technicien (H/F) de maintenance pour pompe à chaleur et climatisation. Vous serez charger d'effectuer l'entretien des équipements de pompe à chaleur et de climatisation chez des particuliers. Vous travaillez à la journée du lundi au vendredi dans un rayon de 50 km autour d'Hennebont. Vous disposez d'un véhicule d'entreprise et vous avez des paniers repas.
Le CCAS d'INZINZAC-LOCHRIST (Morbihan) recrute des aides soignants (H/F) pour travailler au sein de la résidence Pen Er Prat qui est un établissement du service public territorial, ouvert en juin 2022. Sous l'autorité de la directrice de l'EHPAD et de l'Infirmière coordinatrice, vous participez au bon fonctionnement de l'établissement et contribuez à une prise en soins des personnes âgées au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous accompagnez le résident dans tous les actes de la vie quotidienne, veillez à sa sécurité, à son confort, à son bien-être. Missions principales : o Assurer une aide adaptée au degré d'autonomie du résident dans les actes de la vie quotidienne o Garantir la traçabilité des données paramédicales (fiche de nursing, transmissions orales et écrites) o Participer à l'hygiène de l'environnement du résident et du matériel o Développer, en tant que référent, les projets d'accompagnement personnalisé des résidents o Contribuer à l'évaluation de la dépendance des résidents (GMP) o Travailler en équipe avec les infirmiers et médecins. o Apporter du soutien moral et écouter les résidents. o Identifier l'état de santé du résident Profil recherché : o Diplôme d'aide-soignant ou d'AES ou d'AMP exigé - une expérience est souhaitée o Avoir le sens de l'écoute et des qualités relationnelles o Être capable d'appréhender une situation d'urgence et d'assister l'infirmière o Respecter le secret médical o Avoir le sens du travail en équipe Conditions : o Prise de poste le 25/08/2025, o Horaires par roulement o Rémunération : Rémunération statutaire + Ségur de la santé + régime indemnitaire + congés payés, y compris les primes pour travail les dimanches et jours fériés
Aquila RH Lorient, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI dans le Morbihan recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans l'aménagement paysager un(e) MACON PIERRE H/F Nous vous accueillons sur rendez-vous, du lundi au vendredi afin de pouvoir échanger et vous accompagnez sur votre projet professionnel. Vos missions: Rattaché(e) au chef de chantier, votre principale mission sera la pose de pierre naturelle au sol. Vous devrez respecter les consignes de sécurité sur le chantier. Votre profil: Vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans sur de la pose de pierre naturelle au sol. Prise de poste sur Caudan, poste à 35h par semaine avec tickets restaurant. Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Nelly notre consultante vous recontactera pour un entretien téléphonique. À la suite de cet entretien, vous passerez un entretien physique avec Nelly puis avec votre accord si le poste et l'environnement correspondent à vos critères, nous soumettrons votre candidature à notre client. Nous serions heureux de vous compter parmi nos salariés intérimaires !
Nous recherchons un dallagiste confirmé pour coulage et surfacage. Prise de poste à notre agence située à Plouay. Intervention sur toute la region Bretagne. Permis B valide obligatoire.
Rattaché au chef d'équipe, l'opérateur (H/F) assurer la fabrication et le conditionnement de produits conformes aux dossiers de production dans le respect de la sécurité, de l'hygiène, de la qualité et de l'environnement. Il fabrique et conditionne des produits suivant les modes opératoires qui lui sont communiqués. Il réalise l'entretien des machines et la maintenance de premier niveau, et dans le cadre de l'amélioration continue, il doit proposer des améliorations visant à optimiser l'organisation et le fonctionnement de son poste.
Vous recherchez un poste pour la saison ? Rattaché au chef d'équipe, l'opérateur (H/F) assurer la fabrication et le conditionnement de produits conformes aux dossiers de production dans le respect de la sécurité, de l'hygiène, de la qualité et de l'environnement. Il fabrique et conditionne des produits suivant les modes opératoires qui lui sont communiqués. Il réalise l'entretien des machines et la maintenance de premier niveau, et dans le cadre de l'amélioration continue, il doit proposer des améliorations visant à optimiser l'organisation et le fonctionnement de son poste.
À compétences égales, une attention particulière sera portée au public éligible au CDD sénior: Selon article L222-2 du code du travail et décret 2006-1070 du 28/08/2006 D322-24 D322-25 D322-26, être âgé(e) d'au moins 57 ans et inscrit(e) à France Travail depuis au moins 3 mois ou bénéficier d'un contrat de sécurisation professionnelle (CSP) après un licenciement économique / ne pas avoir acquis tous les trimestres pour la retraite à taux plein). Dans le cadre de votre mission, vous intégrez un groupe de conseillers qui assure l'accueil et le traitement des demandes afférentes à l'acheminement de l'électricité. Vous serez formé à la connaissance de l'entreprise ENEDIS, aux relations clients fournisseurs et aux logiciels internes. Vous aurez pour activités d'accompagner nos clients à distance (téléphone, mails). Plus précisément, vous serez en charge : - du suivi téléphonique d'un portefeuille clients (appels entrants et sortants), - de la réception, de la qualification, du traitement et de l'orientation des demandes téléphoniques et informatiques, - de la gestion des demandes et dossiers des particuliers ou des professionnels depuis des demandes de prestations distributeur Conditions de travail : Travail sédentaire en open space, casque téléphonie Vous avez déjà expérimenté la relation clientèle à distance ou vous souhaitez la découvrir. Vous disposez d'une bonne qualité d'écoute et avez une bonne expression orale et écrite. Vous avez des aptitudes pour travailler sur des outils informatiques. Vous avez le sens du collectif et le goût du service client. Expérience : Une expérience en télé conseil souhaitée. Vous êtes issu d'une formation de niveau CAP, BEP ou BAC PRO dans l'un ou plusieurs domaines suivants: commerce, vente, Conseil relation à distance, secrétariat, électricité et électrotechnique. Vous serez soumis aux principes de code de bonne conduite du distributeur, et notamment à l'obligation de confidentialité des informations commercialement sensibles. Comme toute offre déposée sur ce site et conformément aux engagements pris par ENEDIS en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous.
CEI est un bureau d'études spécialisé dans la conception mécanique en milieu industriel, afin d'accompagner son développement, CEI recherche aujourd'hui un nouveau dessinateur projeteur (H/F). Nous proposons à nos clients deux types de services : - Des études techniques dans nos bureaux ou dans leurs locaux - Des services de numérisation pour les bâtiments et les machines Nous travaillons sur deux axes géographiques, Lorient-Quimper et Lorient-Vannes Fort de ses 35 ans d'expériences, CEI est reconnu pour le sérieux de ses prestations et pour la qualité de ses solutions techniques. De formation Bac + 2/+3, en conception mécanique, produits industriels, métallerie. vous avez acquis une expérience d'au moins 3 ans dans l'industrie en bureau d'études idéalement sous les logiciels SolidWorks/Inventor. Une expérience en machines spéciales dans l'agro-alimentaire serait appréciée. Rigoureux et flexible vous serez amenez à vous déplacer afin de répondre aux besoins de nos clients. Permis B + véhicule obligatoire Salaire selon profil + frais de déplacements
L'agence SOPRATEC basée à Cergy, spécialisée en délégation de personnel technique et ingénieurs, nous intervenons entre autres en bureau d'études. Nous recherchons pour un de nos clients réseaux reconnu dans la location de matériel TP, un(e) mécanicien(ne). Au sein de l'agence de Bagneux, et sous la responsabilité du responsable du parc, vous aurez pour missions : Assurer les contrôles en agence à l'entrée et à la sortie des machines ; Assurer le lavage, la préparation, la maintenance et la réparation des machines ; Assurer la maintenance des outils hydrauliques et accessoires ; Assurer les mises en route de nos machines avec le client (sur notre site ou sur chantier) Le poste est essentiellement basé à l'atelier de BAGNEUX, quelques déplacements sont à prévoir dans la région. Une personne issue de la mécanique TP, de la mécanique poids lourds, de la mécanique agricole ou de tout autre domaine permettant une maitrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique, les moteurs et les transmissions Une personne ayant 2 à 3 ans d'expérience dans ces domaines Une personne volontaire, polyvalente et autonome, avec un bon esprit d'équipe Une personne titulaire du permis B Vous souhaitez intégrer un réseaux national, ou les opportunités d'évolutions sont possibles.
L'agence SOPRATEC basée à Cergy, spécialisée en délégation de personnel technique et ingénieurs, nous intervenons entre autres en bureau d'études. Nous recherchons pour un de nos clients réseaux reconnu dans la location de matériel TP, un(e) mécanicien(ne). Au sein de l'agence de TRAPPES, et sous la responsabilité du responsable du parc, vous aurez pour missions : Assurer les contrôles en agence à l'entrée et à la sortie des machines ; Assurer le lavage, la préparation, la maintenance et la réparation des machines ; Assurer la maintenance des outils hydrauliques et accessoires ; Assurer les mises en route de nos machines avec le client (sur notre site ou sur chantier) Le poste est essentiellement basé à l'atelier de Trappes, quelques déplacements sont à prévoir dans la région. Une personne issue de la mécanique TP, de la mécanique poids lourds, de la mécanique agricole ou de tout autre domaine permettant une maitrise technique liée à l'hydraulique, l'électrique, les moteurs et les transmissions Une personne ayant 2 à 3 ans d'expérience dans ces domaines Une personne volontaire, polyvalente et autonome, avec un bon esprit d'équipe Une personne titulaire du permis B Vous souhaitez intégrer un réseaux national, ou les opportunités d'évolutions sont possibles.
Cité Marine recherche pour son site de KERVIGNAC, un Assistant commercial (H/F) en contrat à durée déterminée pour un remplacement de congé maternité. Missions générales : Au sein de l'équipe ADV et sous la responsabilité de la Responsable de Pôle, vous disposerez de missions variées et fondamentales des métiers de l'ADV. Vos missions principales sont les suivantes : - Instaurer et entretenir une relation de confiance avec le client, - Mettre tout en œuvre pour garantir la satisfaction en terme de quantité (0 rupture), qualité, coût et délai. - Assurer une prestation de service, irréprochable, conforme au(x) contrat(s) conclu(s). - Participer à l'élaboration du budget commercial annuel en collaboration avec le chef de marché - Dynamiser et animer les ventes de son portefeuille clients dans le but d'atteindre le budget - Mettre tout en œuvre pour reconduire (au minimum) le publi-promo N-1 - Analyser les statistiques de ses clients, met à jour les tableaux de bord et reporte à sa hiérarchie - Réaliser la veille concurrentielle - Etablir des prévisions de ventes fiables - Traiter les réclamations et litiges clients - Suivre les stocks de produits finis afin de ne pas générer de stocks morts - Tenir tous ses dossiers clients à jour - Respecter les procédures et instructions en vigueur Profil : - De formation Bac +2 de type commerce, vous justifiez d'une première expérience en agroalimentaire. - Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, de réactivité, d'adaptabilité, d'organisation et de capacité d'initiative et de synthèse. - Vous êtes doté d'une aisance relationnelle et d'une capacité à communiquer, à formaliser (bonne expression écrite et orale) et à reporter (transmettre les informations aux autres services et reporter à son responsable). - Vous êtes force de proposition pour la clientèle - Vous savez mener un entretien téléphonique commercial - Vous maîtrisez les outils informatiques / Connaissances AS 400 Avantages : - 13ème mois - Mutuelle d'entreprise - Participation aux bénéfices - Accord d'intéressement en vigueur - Prime transport à compter de 3 mois d'ancienneté - Titres restaurant à compter de 3 mois d'ancienneté - RTT supplémentaires - Magasin d'usine - Crèche entreprise
Cité Marine recherche pour son site de KERVIGNAC, un Assistant Qualité Client (H/F) en contrat à durée indéterminée. Missions générales : Au sein de l'équipe Qualité Client, et accompagné(e) par la Responsable qualité Client Adjointe, vous disposerez de missions variées qui seront les suivantes : Etre l'interlocuteur Qualité privilégié des clients (en France ou à l'export) Etre l'interlocuteur des services qualité fournisseur, qualité usine, achat, pole packaging, R&D/projet, commerce pour les données qualité produit. Elaborer les spécifications techniques et les cahiers des charges des distributeurs en lien avec leurs interlocuteurs qualité S'assurer du respect des exigences des clients et des informations présentes dans les cahiers des charges Participer aux développements des produits en lien avec les autres services Assurer la conformité légale des étiquetages Garantir l'actualisation permanente des plans de contrôle (Matière Première, Produit Fini) en lien avec les cahiers des charges des clients Participer à la gestion des réclamations clients Participer aux audits réalisés par les clients sur les différents sites du Groupe Contribuer à l'amélioration de la satisfaction du client Mettre tout en œuvre pour garantir les démarches de certifications Profil : Pour cette mission, vous faîtes preuve de rigueur, d'efficacité et de réactivité dans votre travail. Vous maîtrisez les outils informatiques de bureautique (Excel, Word, navigateurs internet). Organisation, rigueur, efficacité, réactivité, autonomie, implication, goût du travail en équipe et excellent relationnel sont des qualités requises. Une bonne qualité d'expression écrite et orale ainsi qu'un esprit de synthèse sont des atouts qui vous permettront de réussir sur ce poste ! Avantages : 13eme mois Participation aux bénéfices Prime d'intéressement Prime de transport Titres restaurant Mutuelle Jours RTT supplémentaires
Cité Marine recherche pour son site de Kervignac, un Coordinateur Prévention et Sécurité (H/F) en contrat à durée indéterminée. Missions générales : Au sein de l'équipe Sécurité et accompagné du Responsable Prévention et Sécurité, vos missions principales sont les suivantes : Participer à la mise en place, à l'animation et au suivi de la politique prévention et du management de la sécurité Participer au suivi et à l'organisation des formations sécurité Piloter les exercices d'incendie Participer à l'élaboration du document unique du site Analyser les accidents du travail et exploite les statistiques pour proposer des plans d'actions Proposer des programmes de prévention afin de réduire le nombre d'accidents du travail Proposer des améliorations et/ou des évolutions en termes d'organisation, d'équipements et de méthodes Réaliser des audits sécurité afin de s'assurer du respect de la réglementation et des procédures en vigueur Participer au suivi des contrôles réglementaires Profil : Appétence à travailler en équipe Capacité à transmettre l'information aux autres services Capacité à sensibiliser / former Capacité à assurer un reporting constant et de qualité Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités Autonomie et responsabilité Disponibilité et flexibilité Se conformer à des processus méthodologiques rigoureux Esprit d'analyse et de synthèse des informations d'ordre technique et relationnel Connaissances de l'ensemble des exigences légales qui s'appliquent au domaine d'activité Formation : BAC+2/+3 en Hygiène, sécurité environnement ou équivalence en expérience assimilée Avantages : 13ème mois Mutuelle d'entreprise Participation aux bénéfices Prime d'intéressement Prime transport Tickets restaurant Magasin d'usine Crèche entreprise
Cité Marine recherche pour son site de Kervignac, un Chef Projets Produits Junior - Gammes Produits de la mer (H/F) en contrat à durée déterminée pour un remplacement de congé maternité. Missions générales : Au sein de l'équipe Pôle Projets et accompagné de la Responsable Pôle Projets Gamme Produits de la Mer, vos missions principales sont les suivantes : Participer à la création et à la modification des articles produits finis. Prendre en charge les demandes de développement jusqu'au suivi de leur commercialisation. Respecter les axes de développement par marché selon les critères stratégiques de l'entreprise : les enjeux économiques, le respect de la charte produit, la faisabilité industrielle suivant l'organisation des sites de production. Appliquer la mise en œuvre des stratégies par marché dans le but d'optimiser les catégories produits, la politique prix, la rentabilité et la stratégie de distribution. Conduire les projets de développement en collaboration avec les services Conception et Développement, Commerce, Achats, Industrialisation, Qualité. Etre à l'écoute des nouvelles tendances et évolutions des marchés, des modes de consommation et des attentes clients et assure une veille sur les marchés concurrentiels. Profil : Esprit entrepreneur capable de développer les marchés (produits existants, nouveaux concepts). Bon animateur, sachant fédérer des personnes différentes autour d'un projet. Facilité de communication orale et écrite. Sens de l'analyse et de la synthèse. Organisé, sachant parfaitement fixer ses priorités et anticiper. Diplomate, sachant faire passer ses idées en souplesse, tenace, constant dans l'effort. Bonne sensibilité produit, compréhension des marchés, connaissance parfaite du mix produit. Esprit positif, ouvert, constructif, créatif, capable de s'épanouir dans une structure courte, au processus décisionnel rapide, sachant faire preuve de réactivité et d'adaptabilité. Une expérience sur un outil ERP est un plus. Formation : Bac +2/+3/+4/+5 ou équivalence en expérience assimilée. Avantages : 13ème mois Mutuelle d'entreprise Participation aux bénéfices Accord d'intéressement en vigueur Prime transport à compter de 3 mois d'ancienneté Titres restaurant à compter de 3 mois d'ancienneté RTT supplémentaires Magasin d'usine Crèche entreprise
Cité Marine recherche pour son site de Kervignac, un Assistant Achats (H/F) en contrat à durée indéterminée. Missions générales : Au sein du Pôle Achat, rattaché(e) à l'Acheteuse légumes, ingrédients et prestations, vos missions sont les suivantes : Contribuer au bon fonctionnement administratif du Processus Achats Participer à la gestion du système d'approvisionnement Achats, en soutien des acheteuses ingrédients/légumes et emballages dans le suivi administratif et documentaire Gérer l'ensemble du système qualité Achats et le support administratif du Processus Achats Etre former et polyvalent sur le poste d'Approvisionneur emballages imprimés pour être en mesure d'assurer les approvisionnements d'une partie des segments au quotidien et opérer le remplacement au poste lors des absences de ses collègues Gérer les segments achats relatifs EPI, fourniture de bureau, flotte de véhicules etc sous le pilotage des Acheteurs concernés Profil : Pour cette mission, vous faîtes preuve de rigueur, d'efficacité et de réactivité dans votre travail. Vous maîtrisez les outils informatiques de bureautique (Excel, Word, navigateurs internet). Organisation, rigueur, efficacité, réactivité, autonomie, implication, goût du travail en équipe et excellent relationnel sont des qualités requises. Une bonne qualité d'expression écrite et orale ainsi qu'un esprit de synthèse sont des atouts qui vous permettront de réussir sur ce poste ! Avantages : 13eme mois Participation aux bénéfices Prime d'intéressement Prime de transport Titres restaurant Mutuelle Jours RTT supplémentaires
En tant que menuisier(e) poseur(euse), vous aidez à la pose de fenêtres, volets roulants, portails, ouvertures/fermetures, pose de parquet, sur des chantiers situés dans le sud Morbihan, bassin Lorientais. Possibilité semaine en 4 jours Salaire : négociable selon profil + mutuelle ProBTP. Véhicule fourni, primes au bénéfice. L'entreprise est certifiée normes RGE Qualibat. Vous intégrez une équipe de 3 personnes. N'hésitez plus et postulez !
- Assurer des cours individuels pour des élèves de tous âges et niveaux - Adapter votre pédagogie à chaque élève, dans un esprit d'encouragement et de plaisir musical - Préparer aux auditions, concerts de l'association Participer aux projets pédagogiques et artistiques de l'AMC (concerts, ateliers, événements locaux) - Participer aux réunions pédagogiques Profil recherché - Formation musicale solide (DEM ou équivalent apprécié) - Bonne maîtrise de la flûte à bec et de la flûte traversière - Sens de la pédagogie, de l'écoute et du travail en équipe - Capacité à transmettre sa passion dans un cadre associatif et convivial - CDI. Convention ECLAT - Coef 265 - Temps de Travail : 4H hebdomadaires minimum
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Pharmacien(ne) Responsable BPDO en CDD dans le cadre d'un remplacement congés d'été. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE LORIENT (56850 CAUDAN). Le/la pharmacien(ne) Responsable BPDO est le/la garant(e) de la conformité de l'ensemble des opérations afférent à la dispensation de l'oxygène médical sur notre activité respiratoire (ARD). Le/la pharmacien(ne) Responsable BPDO est également garant(e) de l'ensemble des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients, sur les agences dont il/elle a la charge. Vos missions principales Vous veillez au respect des exigences BPDO, des consignes d'hygiène et de sécurité au sein de l'agence dont vous avez la charge et sur le terrain dans le cadre des installations de nos dispositifs médicaux au domicile des patients ; Vous réalisez des visites au domicile des patients afin de vous assurer de la bonne observance du traitement ; Vous validez les installations d'oxygène réalisées au domicile des patients et vous contrôlez les dossiers administratifs de ces derniers ; Vous procédez à la formation du personnel concerné par l'activité ; Vous êtes responsable de l'habilitation du personnel à la suite des formations O² que vous dispensez ; Vous assurez la traçabilité des lots d'oxygène de nos dispositifs médicaux ; Vous procédez à la surveillance des conditions de stockage du matériel médical. À propos du candidat Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en pharmacie et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Pharmaciens (obligatoire) ; Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous savez travailler en équipe ; Une expérience similaire dans la prestation de santé et la connaissance des dispositifs médicaux sont appréciables ; Une connaissance des pathologies et de leurs différents traitements est essentielle. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de € 2800,00 ; Statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service ; Carte essence et télépéage. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
SAMUEL COATING est une entreprise spécialisée dans le traitement et le revêtement des métaux (grenaillage, métallisation et thermolaquage) implantée dans le Morbihan (56). Elle est présente sur les marchés de la métallerie, de la chaudronnerie, de la construction et de l'industrie. SAMUEL COATING possède la plus grande ligne de thermolaquage du département et ses installations sont de dernière génération. La société s'inscrit dans un esprit de modernité où l'humain est au cœur de l'entreprise. Dans le cadre de sa croissance et de son développement, nous recrutons un(e) thermolaqueur(se) polyvalent(e), ou un(e) peintre industriel, ou une personne ayant une expérience en grenaillage ou en métallisation. Expérimenté(e) ou débutant(e). Poste en CDI à temps plein, à pourvoir rapidement. Description des missions : - réception des ouvrages - préparation des surfaces (épargne) - grenaillage, métallisation et thermolaquage - accrochage et décrochage des pièces - contrôle de la qualité de production en sortie de chaîne - identification des non-conformités - colisage - préparation et expédition des pièces - entretien et rangement Description du profil : - être autonome et organisé(e) - être impliqué(e) et faire preuve d'initiative - être rigoureux(se) et précis(e) - être doté(e) d'un esprit d'équipe - être respectueux(se) des règles de sécurité - le permis cariste serait un + Rémunération et conditions de travail : - horaires de travail du lundi au vendredi midi - manutention limitée grâce à la modernité des installations - bonne ambiance de travail - rémunération selon profil
Entreprise innovante basée à Caudan (56), RTsys développe et commercialise des produits de haute technologie en acoustique et de robotique sous-marine. Nos clients sont des entreprises et institutions reconnues de la recherche et de l'industrie en France et à l'international. RTsys conçoit et réalise l'ensemble de ses produits et possède une réelle expertise dans le traitement du signal, le développement logiciel, la conception électronique et la mécatronique sous-marine. Actuellement en pleine croissance, la société recherche de nouveaux talents pour réaliser ses développements. Description du poste - Ligne directrice Afin d'apporter un soutien aux équipes, RTSYS souhaite recruter un conducteur de bateau. Rattaché-e au Responsable Essais/Support, vous serez responsable de la navigation et de la sécurité des essais de nos produits en mer. Les missions principales seront les suivantes : - Conduire le bateau de la société pour les essais en mer - Assurer la sécurité de la navigation et des essais - Collaborer avec les équipes techniques pour la mise en place et le déroulement des essais - Maintenir le bateau et l'équipement de navigation en bon état de fonctionnement - Participer à la préparation et à la planification des missions en mer - Rendre compte des activités et des incidents éventuels Poste ouvert en CDD à pourvoir dès à présent. Compétences ou acquis nécessaires - Diplôme BACPN (Brevet d'Aptitude à la Conduite des Petits Navires) / Requis - Expérience en navigation en mer / Impérative - Connaissance des procédures de sécurité en mer / Exigée - Capacité à travailler en équipe / Requise - Rigueur et attention aux détails / Impérative - Flexibilité pour les horaires de travail / Requise
Une entreprise partenaire de notre centre de formation LODIMA Ouest Lanester, spécialisée dans le secteur de la location de matériel, est à la recherche d'un technico commercial sédentaire H/F en alternance. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre d'une formation en BACHELOR Responsable de Développement Commercial en 24 mois. Vous serez encadré(e) par une équipe expérimentée et bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. VOS MISSIONS : Au sein de votre agence, vous mettez régulièrement en place des actions commerciales pour présenter promotions et nouveautés. Vous accompagnez votre clientèle de la formulation de leurs besoins jusqu'à la mise en place d'une offre adaptée, la présentation des matériels préconisés et si besoin, la livraison sur place. A PROPOS DE L'ALTERNANCE : - Vous avez obtenu ou êtes en cours d'obtention du BAC+2 ou d'un titre niveau 5 - Rythme : une semaine de cours par mois - Salaire : au pourcentage du SMIC suivant ta situation (âge, diplômes...) selon la grille en vigueur pour l'apprentissage ou suivant la convention collective Le profil recherché : - Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez un bon relationnel. - Vous êtes passionné(e) par le commerce - Vous êtes à l'aise dans les relations commerciales - vous avez le sens de la satisfaction client Poste à pourvoir pour juillet 2025 ! Nous vous attendons ! Infos complémentaires : - Statut étudiant durant la durée du contrat de formation - Aide au permis - Prêt d'ordinateur - LE BDE - Pas de frais d'inscription, le coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise Plusieurs événements forts viendront ponctuer l'année avec des journées d'intégration, le témoignage de responsable d'entreprise. LE CENTRE DE FORMATION : Le CFA Lodima Ouest est spécialisé dans les formations en alternance exclusivement allant du Bac au Bac+5 dans le secteur du commerce, du management de la gestion et de l'administratif. Intégrer notre école, c'est profiter de 25 ans d'expériences dans le domaine de la formation. Nous vous accompagnons dès votre inscription afin de vous mettre en relation avec notre réseau d'entreprises partenaires. Vous êtes assuré d'intégrer en contrat d'alternance une école à dimension humaine et un savoir-faire pédagogique. Désormais dans nos nouveaux locaux de 1200 M2 avec terrasse couverte et de nombreuses places de parking au parc du Technellys à LANESTER.
CFA spécialiste de l'alternance depuis plus de 25 ans sur le Morbihan. Spécialiste de la formation de BAC à BAC+2 dans le secteur du commerce, l'administratif. Nouveau locaux de 1200m² dès la rentrée 2024.
TELEMAQUE, filiale du Groupe PENELOPE (135 M€ de CA, 4500 collaborateurs), est un acteur majeur en télémarketing et en relation client. Notre centre de contact situé en France : Caudan (56), accompagne nos clients au quotidien dans le développement de leurs activités mais aussi dans l'accompagnement de leur relation Clients. L'engagement au quotidien pour l'égalité des chances (travailleurs en situation de handicap, intergénérationnel, égalité professionnelle entre les Hommes et les Femmes.) est au cœur de nos valeurs. Si toi aussi, tu es motivé(e), passionné(e) et à la recherche d'un projet professionnel challengeant, tu as toute ta place chez Télémaque. Nous t'attendons, rejoins-nous vite ! A ton arrivée, tu suivras un parcours solide et complet d'intégration et de formation (procédures, logiciel informatique) pour te permettre d'atteindre l'expertise nécessaire pour gagner la confiance de nos clients et garantir leur satisfaction. Des temps d'échanges inter-équipe mais aussi avec tes Managers et référents te permettront de réaliser un démarrage sans faute ! Rattaché(e) à ton référent, tu auras en charge de contacter une cible de professionnel ou de particuliers pour proposer des services ou produits. Tes jours: du lundi au vendredi sur une base de 35h / semaine - Possibilité de temps partiels 34h30 / semaine Conditions et avantages : - CDD - Une rémunération composée d'un fixe au SMIC et d'un variable selon les objectifs clients - Une Mutuelle d'entreprise et prévoyance avantageuses, - Un CSE, - Une Participation aux bénéfices. - Une intégration dans une équipe dynamique et joviale - Un management bienveillant et de proximité - Des challenges à hauteur de tes ambitions - Un cadre de travail agréable : un plateau moderne et lumineux Pourquoi nous rejoindre ? Tu aimes le contact, tu t'adaptes à tous types d'interlocuteurs et tu es reconnu(e) pour ta capacité d'analyse C'est avant tout ta réactivité, ton ambition et ton engagement qui feront la différence !
Au sein de divers chantiers situées dans votre région, vous aurez pour missions : - Préparer la peinture et les supports - Appliquer la peinture - Effectuer les finitions et diverses retouches si besoin - poser de revêtements muraux (papiers peint , toile de verre, etc) - poser de parquet stratifié - poser un revêtement souple - réparer un mur : enduit ou plaques BA13 - conduite d'un véhicule de service vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base 39 heures / semaine (trajet inclus).
Cité Marine offre un large choix de poissons enrobés, rillettes, légumes élaborés et solutions végétales, produits en Bretagne, Normandie et Pays de Loire. Rejoindre Cité Marine c'est évoluer au côté d'un acteur de référence dans l'agroalimentaire. Rejoignez l'aventure Cité Marine !
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recherche un(e) infirmier(ère) conseil Parkinson en CDI pour son agence de ELIVIE LORIENT (56850 CAUDAN). Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Conseil spécialisé(e) Parkinson pour accompagner les patients à domicile, en lien avec les prescriptions médicales et la LPPR. Vous interviendrez au domicile de nos patients résidant sur les secteurs : Morbihan (56), Finistère (29) et serez un maillon essentiel du parcours de soins, avec pour mission d'améliorer durablement la qualité de vie des patients. Vos missions principales : Assurer la prise en charge thérapeutique à l'hôpital comme à domicile Coordonner les interventions avec les professionnels de santé Garantir un suivi régulier (visites mensuelles, comptes-rendus) Observer, prévenir, et transmettre les bonnes pratiques Être un véritable repère pour le patient et son entourage Pourquoi rejoindre ELIVIE ? Chez nous, vous n'êtes pas seul(e) : intégration accompagnée, formation en binôme avec un pair expert, outils digitaux modernes, et appui permanent d'une équipe engagée. Vous bénéficierez : D'un parcours d'intégration structuré D'un véhicule de fonction et d'une réelle autonomie dans votre organisation D'un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de repos forfaitaire D'une rémunération à partir de 2 800 € brut/mois, évolutive selon profil De titres-restaurant (valeur faciale 9,50 €, pris en charge à 60 %) De nombreux avantages sociaux : prévoyance, participation, CSE, chèques vacances/cadeaux Rejoindre Elivie, c'est aussi : Faire partie d'un groupe engagé pour une santé de proximité Associer expertise technique et accompagnement humain S'épanouir dans un environnement qui valorise les compétences et les parcours Bénéficier de réelles opportunités d'évolution au sein d'un groupe en croissance Vous souhaitez découvrir l'envers du décor ? Venez passer une journée d'immersion dans notre agence ! Profil Recherché : Diplôme d'État Infirmier + inscription à l'Ordre des infirmiers Permis B requis Expérience minimum de 2 ans en structure hospitalière ou en PSAD Aisance avec les outils informatiques et qualité rédactionnelle Maîtrise des bonnes pratiques en hygiène et sécurité Et côté savoir-être ? Nous recherchons avant tout une personne : Organisée, rigoureuse et autonome Empathique et à l'écoute Sensible aux besoins des patients, disponible et motivé(e) pour faire la différence au quotidien Capable de travailler en équipe et de s'adapter aux besoins du terrain Prêt(e) à relever ce défi et à avoir un impact concret sur la vie des patients ? Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement. Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Entreprise en pleine croissance, spécialisée dans la vente sur internet de matériels, accessoires et consommables de soudure. Dans le cadre de notre développement digital, nous recherchons un(e) assistant.e pour rejoindre notre équipe e-commerce dynamique et contribuer à l'expansion de notre présence en ligne. Vos missions : - Mise en ligne de fiche article. - Optimisation du référencement. - Mise en place de promotions régulières. - Participation à la refonte du site internet par la création de nouveau contenus afin de le rendre plus dynamique, ergonomique et performant. - Développer les réseaux sociaux de l'entreprise (vidéo, collaboration avec des influenceurs). - S'assurer que les systèmes de vente en ligne sont toujours opérationnels. - Analyse et suivi des performances du site (trafic, conversions, ventes). - La veille concurrentielle. Profil recherché : - Bon niveau rédactionnel et sens du commerce. - Esprit créatif, rigoureux et autonome. - Bonne connaissance logiciel graphique (Adobe Photoshop, etc.) Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail bienveillante. - Une formation enrichissante avec de vraies responsabilités.
Recherche personne sérieux/sérieuse pour un poste de pâtissier ou tourier 35h (6h-13h) 2 jours de repos(jeudi et dimanche
Dans le cadre de l'accroissement de l'activité de l'entreprise sur le site de Kervignac (56700), nous recherchons des applicateur.trice.s de résine H/F (peintre) acceptant les grands déplacements (Nationaux) Vous réaliserez des travaux sur des chantiers, qui concernent la rénovation des murs et des plafonds. Vos missions : Gérer le départ sur le chantier avec l'équipe (chargement des matières premières et outils...) Préparer son propre équipement individuel Préparer le chantier (protection, balisage...) Préparer les supports (ragréage, enduit...) Poncer Appliquer du primaire (Résine Epoxy) Préparer la résine Appliquer notre revêtement avec armature Appliquer des finitions Nettoyer le chantier Gérer, à son retour avec l'équipe au dépôt, le rangement, le tri, et le recyclage Une première expérience sur un poste similaire ou en peinture (formation ou expérience) sera appréciée, Vous serez formé.e en interne à la prise de poste. Vous êtes titulaire du permis B ATTENTION une mobilité de déplacement à la journée, à la semaine ou pendant plusieurs semaines (3) consécutives sur l'ensemble du territoire (France Métropolitaine) et éventuellement une mobilité ponctuelle pour l'Outre-mer et les pays limitrophes. Savoirs êtres : rigoureux et méthodique dans son travail capacités d'adaptation bon relationnel pour travailler en équipe. Forfait annuel de 1730 heures Possibilité de travail le week-end selon les besoins de l'entreprise Horaires de travail modulables selon les besoins de l'entreprise : en journée ou en décalé Rémunération : 2150 euros Brut/ mois Primes de déplacement Primes de chantier PERMIS OBLIGATOIRE, pour postuler merci de joindre impérativement votre CV
CERIMPORT INDUSTRIES Poste basé à Plouay Prise de poste : dès que possible Votre mission Rejoignez Cerimport Industries, fabricant de solutions en céramique culinaire innovantes depuis 40 ans et engagé dans la durabilité et le réemploi. En tant que Coordinateur/trice logistique junior, vous jouerez un rôle clé dans notre organisation logistique quotidienne avec une vraie perspective d'évolution. Vos responsabilités en lien avec le responsable logistique, le commerce et les usines: - Expédition, réception et contrôle des marchandises - Suivi des stocks et inventaires (ERP SAP Business One) - Participation à l'amélioration continue du process logistique - Collaboration directe avec son supérieur pour évoluer vers un poste de responsable logistique à moyen terme Profil recherché : - Une formation en logistique ou en gestion de stock est un véritable atout - Une première expérience en logistique (1 à 3 ans) - Autonome, fiable, organisé(e), esprit d'initiative - A l'aise avec les outils de gestion logistique - CACES Ce que nous offrons : - Une mission riche et évolutive vers un poste de responsable logistique - Une environnement à taille humaine en pleine transformation - Pack mutuelle et rémunération selon profil Vous travaillez du lundi au vendredi : 8h30/12h00 et 13h30/17h00 Postulez dès maintenant ! Envoyez CV + quelques lignes sur vous en postulant à partir de cette offre !
Vous êtes passionné-e par votre métier, aimez communiquer et transmettre ? Vous souhaitez relever un nouveau défi tout en gagnant en stabilité ? Alors vous êtes peut-être notre futur-e FORMATEUR-TRICE EN COMPOSITE Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique et d'accompagner divers publics dans l'acquisition des compétences essentielles liées à l'industrie. Vous serez un acteur clé dans la transmission des savoirs, savoir-faire et savoir être nécessaires aux métiers industriels. Dispenser des sessions de formation auprès de nos divers public afin qu'il acquièrent les compétences propres à chaque métier lié à l'industrie en transmettant nos savoirs, savoir-faire et savoir être. VOS MISSIONS : - Former des publics variés (demandeurs d'emploi, stagiaires en reconversion, professionnels en remise à niveau, apprentis.) - Préparer et mettre en œuvre les formations : supports pédagogiques, méthodes d'apprentissage innovantes. - Accompagner les apprenants dans leurs développement professionnel et personnel (notamment visite entreprise, stage.) - Animer les actions de formation - Activités complémentaire : jury d'examen, préparation éventuelle de sujet d'examen et correction, implication dans les projets de l'équipe pédagogique, participation aux journées portes ouvertes. TECHNIQUES : - Maîtrise de la conception de pièces en matériaux composites, y compris la modélisation surfacique - Connaissance approfondie des procédés de fabrication : infusion, préimprégné, RTM, stratification manuelle. - Capacité à préparer, lancer et suivre une production en environnement composite - Maîtrise des logiciels de conception spécialisés (type CATIA.) et de la modélisation surfacique - Connaissance et pratique d'un logiciel ERP Profil recherché : - Niveau Bac +3 minimum demandé - Capacité à s'adapter à un public d'apprentis - Esprit d'équipe et envie de contribuer à une dynamique pédagogique innovante - Volumétrie d'heures : 200/250 Heures annualisés. NOS MISSIONS : - Accompagner les entreprises dans l'évaluation, l'acquisition, l'adaptation et l'évolution des compétences. - Anticiper l'évolution des métiers pour mieux adapter nos formations aux nouveaux défis. - Promouvoir les qualifications professionnelles auprès des salariés. - Favoriser l'accès des demandeurs d'emploi et des jeunes aux nombreux métiers de l'industrie. - Contribuer à informer et Former sur les métiers de l'industrie et à orienter vers ces métiers. NOS VALEURS : - Passion de transmettre. - Engagement - Innovation - Esprit de service INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Contrat CDD Temps partiel annualisé 200/250 Heures annualisés. - Des locaux accessibles et adaptés aux personnes en situation de handicap. - Mobilité durable : prise en charge de l'abonnement transport collectif, et forfait "zéro carbone". - Qualité de vie professionnelle : horaires de journée, charte de télétravail, engagement à la déconnexion, 24 jours de RTT, 5 semaines de congés payés, congés pour événements familiaux... - Protection sociale complète : mutuelle et prévoyance avec des garanties supérieures (prise en charge à 80%). - Avantages sociaux : Titres-restaurant, chèques cadeaux, chèques vacances. - Des possibilités de formation continue pour développer vos compétences et vous perfectionner. - Un accompagnement personnalisé par notre équipe pédagogique pour vous aider à réussir
Vos missions ; entretien et création paysagère. Travail en équipe avec possibilité de faire des heures supplémentaires si vous le souhaitez.
OFFRE À POURVOIR EN CONTRAT D'APPRENTISSAGE LE POSTE Sous la responsabilité d'un tuteur, votre alternance se décompose en deux parties. En première année, vous intervenez sur de la maintenance d'installations thermiques et climatiques (Climatisation). À ce titre, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Assistant(e) Chargé d'Affaires. En deuxième, afin de poursuivre votre apprentissage du métier, vous contribuerez à la réalisation d'études d'exécution, de chiffrages et à l'organisation de chantiers (matériels, planning .). À l'issue de votre contrat, de nombreuses opportunités professionnelles seront disponibles sur l'ensemble de la France. LE PROFIL Vous intégrez un BUT Génie Industriel et Maintenance en alternance à la rentrée de septembre 2025. Vous principaux atouts : Adaptabilité, Aisance Relationnelle et Travail en Équipe.
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Cité Marine recrute un « TECHNICIEN Qualité Usine - H/F » au sein du processus Qualité: La particularité est que ce poste est travaillé le samedi. Les missions sont les suivantes : - Réaliser des prélèvements de surface sur les équipements, les mains et les gants du personnel - Effectuer des prélèvements d'air et d'eau - Réaliser des tests de recherche d'allergènes - Vérifier les instruments de mesure (thermomètres, testeurs d'huile, étuve) - Vérifier l'intégrité des éléments cassables dans l'environnement de production - Saisir des indicateurs qualité - Evaluer le personnel sur la maîtrise de la sécurité des aliments Pas de niveau d'études requis . Avoir une expérience dans le prélèvement de surface microbio.
Vos missions : Peinture intérieure murs et sols Pose de patent et de tapisserie Pose de sol PVC Ravalement extérieur Lavage de toiture Avantages Mutuelle d'entreprise Primes de trajet Paniers repas Siège social à Caudan 35H par semaine (fin le vendredi midi). Poste à pourvoir dès que possible.
Missions générales : Au sein de l'équipe Maintenance, vous serez accompagné par le Chef d'Equipe Maintenance et / ou l' Adjoint responsable maintenance et Responsable Maintenance, vos missions principales seront les suivantes : Effectuer les réglages, mises en route et suivis des machines, systèmes, équipements, selon le planning de production ou les changements de séries Participer à l'entretien courant des machines et à la maintenance de 1er niveau Etre en charge de l'emballage et l'étiquetage conforme des produits S'assurer du bon déroulement de la production dans le respect de la qualité recherchée, du délai de livraison et des objectifs de productivité Profil : Vous avez le sens de l'initiative, un esprit logique et vous êtes méthodique. Vous êtes bon communiquant et doté d'un bon relationnel. Vous êtes disponible et flexible. vous devez vous conformer à des processus méthodologiques rigoureux Capacité à s'adapter à de nouveaux matériels et technologies Au cours de votre parcours d'intégration, un accompagnement et des formations sur le fonctionnement des machines et maintenances vous seront dispensés dans le but de vous amener vers l'autonomie. CITE MARINE favorise l'évolution interne de ses collaborateurs. Avantages 13ème mois Tickets restaurant - à partir de 3 mois d'ancienneté Participation aux bénéfices Prime d'intéressement Prime de transport - à partir de 3 mois d'ancienneté Mutuelle d'entreprise Avantages CSE
L'Orange Bleue Hennebont recherche Coach Sportif H/F. Le club propose diverses activités : Cours Collectifs ( Renfo,Cardio,Bien être ) Accompagnement /suivi plateau Musculation/Cardio-training. Programmes musculation PROFIL RECHERCHE : Nous recherchons une personne passionnée par les cours collectifs et l'univers du Fitness avec une approche bienveillante, prête à s'investir et dotée d'un tempérament commercial et relationnel. Garant de la sécurité et de la propreté du centre, vous êtes naturellement serviable, souriant, rigoureux et autonome et saurez être à l'écoute des adhérents, en assurant des prestations de qualité et pour les fidéliser. VOS MISSIONS : En collaboration directe avec le responsable du club, vous serez amené à : - dispenser des cours Cours collectifs - accueillir et conseiller la clientèle - assurer l'entretien quotidien de la salle - participer au développement de la structure - Assurer le suivi administratif et commercial du club POUR TOUTE CANDIDATURE: joindre un CV et une lettre de motivation Date de début prévue : 01/09/2025 Salaire : 1300€* net hors primes (*selon expérience) Rémunération supplémentaire : Primes Certificats et autres accréditations: BPGEPS AGFF mention C et D
Pose de pare-brise de véhicules industriels : Bus, Poids lourds, Engins de TP, Engins de voierie. - Préparation des véhicules : - Protéger l'habitacle et la carrosserie, - Nettoyer les surfaces à traiter, - Démonter les éléments nécessaires (essuie-glaces, joints, rétroviseurs, etc...) - Aide à la pose/dépose : - Enlever les anciens vitrages (avec le technicien principal), - Appliquer les produits nécessaires (colle, primaire, etc...), - Installer le nouveau vitrage avec précision. - Finitions : - Remonter les éléments démontés, - Nettoyer le véhicule, - Vérifier l'étanchéité et la bonne pose. - Support logistique : - Préparer les outils et le matériel, - Ranger et entretenir l'espace de travail, - Aider à la gestion des stocks de vitrages et les consommables. Compétences requises : - Notions de mécanique ou de carrosseries, - Rigueur et sens du détail, - Bonne condition physique (port de charges, travail en extérieur ou en atelier), - Sens du travail en équipe. Formation en interne et évolution vers un poste de technicien poseur confirmé.
Vous êtes passionné(e) par l'automobile et cherchez une opportunité pour débuter ou enrichir votre carrière ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Contrôleur Technique F/H ! Qui sommes-nous ? Nous sommes une entreprise en pleine croissance, dédiée à fournir des services de contrôle technique de haute qualité tout en garantissant la satisfaction de nos clients. Nous valorisons le professionnalisme, la rigueur et l'excellence dans nos prestations. Vos missions : - Accueil chaleureux de la clientèle : Vous serez le premier contact des clients, en les accueillant avec le sourire et en répondant à leurs questions. - Gestion des rendez-vous et de l'agenda : Organisation et planification efficace des contrôles techniques. - Réalisation des contrôles techniques : Effectuer les contrôles conformément à la réglementation en vigueur. - Remise des procès-verbaux : Préparer les rapports du contrôle technique et expliquer les résultats aux clients de manière claire et - compréhensible. - Participation aux tâches administratives : Soutien administratif en adhérant strictement aux procédures établies. Profil recherché : >Titulaire d'un agrément ou sortant de formation de contrôleur technique (débutant accepté). > Excellent relationnel, dynamique, rigoureux et soucieux du travail bien fait. Pourquoi nous rejoindre ? Ambiance conviviale : Equipe bienveillante et dynamique. Cadre de travail : Environnement stimulant et moderne. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, nous serons ravis d'accueillir votre candidature !
Le CCAS de la Ville d'HENNEBONT (Morbihan) - 16 275 habitants recrute par voie contractuelle pour le pôle maintien à domicile UN(E) AIDE A DOMICILE (F/H) cadre d'emplois des agents sociaux. Sous l'autorité directe de la responsable du Pôle Maintien à Domicile et dans le cadre du projet de service : Missions principales : Contribution au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés Activités principales Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle Compétences et aptitudes requises : - Connaissance de la personne âgée et des questions de dépendance, - qualités relationnelles, patience, écoute, - Qualifications et/ou diplômes souhaités : DEAES, titre d'assistante de vie, ou autre qualification dans le domaine sanitaire et social, - Permis de conduire et véhicule indispensable. Aspects spécifiques et informations complémentaires : - Travail à temps non complet : jusqu'à 28 heures/hebdomadaire - Travail ponctuel les Week-End et fériés ; horaires coupés. - Exercice au domicile des personnes aidées (commune d'Hennebont) - Déplacements avec véhicule personnel Conditions de recrutement - Rémunération statutaire. - Contrat du 7 juillet au 7 septembre 2025.
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement d'un arrêt maladie un Menuisier (H/F) poseur extérieur (portes, fenêtres, velux, baies, porte de garage, portail et clôtures) en rénovation de l'habitat principalement. Vos missions - Installer des portails et portillons et contrôle d'accès, - Poser des clôtures, claustras ou grillages - Pose de fenêtres et de portes - Mener à bien la réalisation des chantiers confiés. - Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier et réaliser la réception des chantiers. - Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients , - Entretenir le matériel et outillages mis à disposition. VOTRE PROFIL Vous aimez travailler en équipe mais vous savez également être autonome. EXPÉRIENCE Une première expérience dans la pose est exigée. Permis B exigée - Véhicule mis à disposition pour se rendre sur les chantiers (20 km autour d'Hennebont) Prime de résultat en fin d'année
Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires dynamique pour des déplacements quotidiens sur la zone du Morbihan (56) en B to B. Compétences recherchées : - Analyser les données d'une étude, d'un projet - Concevoir et gérer un projet - Recueillir et analyser les besoins clients - Bon relationnel Qualité(s) Professionnelle(s) - Faire preuve d'autonomie - Faire preuve de persévérance - Avoir le sens du service Vous possédez déjà une expérience dans le bâtiment. Horaires de travail : de 7h45 à 17h30
Restaurant traditionnel et familiale, nous recherchons notre Cuisinier H/F débutant (e) accepté(e), pour compléter notre équipe. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez intégrer une équipe dynamique. Nous recherchons une personne motivée prête à apprendre et à évoluer dans le domaine culinaire. Vous effectuez la préparation des entrées, plats et desserts, dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité en vigueur. Vous maîtrisez la cuisson des viandes et des poissons. Vous êtes autonome, vous avez le sens de l'organisation, le dynamisme et vous aimez travailler en équipe. Planning du lundi au mercredi services essentiellement le midi jeudi, vendredi samedi service en coupure c'est à dire le midi et le soir. Fermeture le dimanche Poste pourvoir immédiatement. Pour postuler, vous présenter avec votre CV au restaurant le matin entre 9h30 et 15h du lundi au samedi. Repos le dimanche, lundi et mardi soir. Rémunération fonction de votre qualification et expérience.
Aquila RH Lorient est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim sur les secteurs industriels, logistiques, transports et BTP. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines: transparence, écoute et proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée en construction et en maintenance de réseaux d'eau et d'énergie, un CONDUCTEUR DE TRAVAUX TP - RESEAUX HUMIDES - H/F Vos missions: Pour de la réalisation de travaux de construction et de maintenance de réseaux d'eau potable, pluviale et d'assainissement. Rattaché(e) à l'adjoint d'exploitation, vos missions seront les suivantes : - Prendre en charge les parties technique, administrative, budgétaire et HSE, de la préparation du chantier à l'achèvement des travaux - Gérer les relations avec les différents prestataires externes (clients, fournisseurs et sous-traitants) et internes (études) - Animer l'équipe d'encadrement de chantier - Participer aux réunions avec le client - Etre responsable des délais, de la bonne exécution et de la qualité des travaux - Définir et faire respecter les règles de préventions sur les chantiers, en tant que garant(e) de la sécurité Votre profil: Vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans en conduite de travaux idéalement dans le secteur des réseaux humides avec expérience dans le domaine de l'assainissement de l'eau. Doté d'un bon relationnel client, vous faites preuve d'organisation et savez mener vos équipes ! Posté basé à Hennebont, permis B requis (utilisation véhicule de l'entreprise) Rémunération selon compétences et expérience Nous vous accueillons sur rendez-vous, du lundi au vendredi afin de pouvoir échanger et vous accompagner sur votre projet professionnel. Nous serions heureux de vous compter parmi nos salariés intérimaires !
Nous recherchons des Auxiliaires de vie, afin d'accompagner des personnes en situation d'Handicap, ou en grande dépendance dans les tâches de leur vie quotidienne. Vos missions seront la préparation des repas, les tâches ménagères, la toilette, mais aussi les démarches administratives. Prendre du temps pour partager les loisirs . Vous apportez un véritable soutien moral à la personne et crée du lien social Garant de son bien-être lors de vos interventions afin qu'elle ne s'isole pas complètement du reste de la société.
Notre client, basé à PLOUAY, est impliqué dans le secteur de la construction de bâtiments, garantissant des opportunités excitantes pour les professionnels qualifiés. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône des valeurs humaines fortes et met l'accent sur le bien-être de ses employés. Leader sur son marché, rejoignez une entreprise à la mentalité positive. Seriez-vous tenté(e) par un poste captivant de Maçon coffreur bancheur ou Menuisier int/ext (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez à la création et l'installation d'éléments structuraux sur des chantiers. Coffreur-bancheur N3: - Couler les éléments en béton armé selon les spécifications du projet - Démouler avec précision et efficacité les pièces travaillées - Lire et interpréter les plans pour une installation conforme et réussie Menuisier N3: - Effectuer la découpe, l'assemblage et le montage des éléments de menuiserie selon les plans et les spécificités techniques ; - Intérieur et extérieur Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure min Des avantages sympas pour un bien-être optimal : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons des gens passionné(e)s par la construction, capable de lire des plans et travailler avec précision. - Maîtrise de la lecture de plans pour guider vos réalisations - Expérience sur postes similaires - Certification CAP/BEP - Première expérience réussie sur un chantier de construction Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! En tant qu'as du béton, nous ne cherchons qu'à vous aider à couler une carrière cimentée dans le BTP.
PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim, recherche pour son agence de Pontivy reconnue par ses clients pour sa qualité de service et pour son implication quotidienne, des CONDUCTEURS DE MACHINE h/f pour son client spécialisé dans l'élaboration de produits à base de viande de volaille et de canard. Vous souhaitez intégrer un groupe familial parmi les leaders européens de la volaille et du traiteur et qui est soucieux de préserver les filières locales. Le poste est basé sur le secteur de Plouay (56). Plusieurs postes sont à pourvoir. Rattaché au Responsable d'atelier, vous êtes amené à effectuer les missions suivantes : - Pilotage d'une machine agroalimentaire (ex : cuiseur) : préparation, sélection des paramètres, réglage, alimentation en matière, nettoyage - Réalisation et enregistrement de contrôles tout au long de la production - Identification des produits : numéro de lot, référence, poids, etc... - Gestion de la coordination avec les autres services - Rangement et nettoyage quotidien du poste de travail - Conduite des autoclaves en fin de journée - Alerter en cas d'anomalie ou de dysfonctionnement - Manutention Selon les besoins de la société, le poste est à pourvoir du lundi au vendredi sur des horaires en 2*8 (alternance matin/après-midi). Mission intérim renouvelable. Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté par un de nos spécialistes en recrutement pour un entretien à l'agence PARTNAIRE de Pontivy. Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie, Vous êtes rigoureux, dynamique et vous appréciez le travail en équipe. En effet, vous aurez des missions variées et devrez appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez plus, postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le Cerf Volant, espace de rencontre parents-enfants, est un service du GCSMS ARMORIK. Ce service a vocation depuis plus de 20 ans à œuvrer au maintien de la relation, la prise ou la reprise de contact d'un enfant et du parent avec lequel il ne vit pas. Le Cerf Volant fait partie de la Fédération française des Espaces-rencontre, et intervient ainsi dans des situations où le recours provisoire à un lieu-tiers est nécessaire, avec un accompagnement spécifique. Au sein de l'équipe de psychologues, un poste à durée indéterminée est à pourvoir, à effet du 1er septembre 2025. Vos missions : Vous interviendrez au sein de l'Espace Rencontre pour accueillir les enfants et familles, et les accompagner dans le processus de reconstruction du lien, Vous apporterez un éclairage clinique sur les situations (plus particulièrement sur les situations dites "complexes") Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie Vous avez une expérience de 3 ans minimum dans le secteur de la Protection de l'enfance Notre proposition : - Un CDI de 47 h par mois, Prenant la forme d'une activité tous les samedis et un mercredi sur deux - Salarié(e) du GCSMS ARMORIK, vous serez rémunéré(e) selon les règles de la CCN de la Branche de l'aide à domicile : statut cadre, contrat de prévoyance et de complémentaire santé, et taux horaire brut de 19,25 € brut minimum. - L'activité sera exercée à Lorient au mois de septembre, puis à Hennebont à partir de début octobre. Cette offre est susceptible de vous intéresser ? Adressez CV et lettre de motivation à a.vinet@gcsms-armorik56.fr
PARTNAIRE LORIENT, chercheur de talents en CDI, CDD, Intérim vous propose de rejoindre notre client à taille humaine situé à Kervignac , spécialisé dans la fabrication de produits traiteurs frais recherche un conducteur de ligne H/F Sous la responsabilité du responsable de production, vos principales missions seront: - Approvisionner les matières premières - Préparer et conditionner les produits selon les recettes et les process. - Surveiller et régler les machines de production. - Contrôler la qualité des produits - Collecter et saisir les données de production informatiquement - Management de 2 opérateurs lors de la haute saison. - Nettoyage et entretien de votre poste de travail Horaires: du lundi au vendredi de 9h à 17h45. En haute saison de novembre à décembre travail en 2x8. Travail au froid positif entre 0 et 6 degrés. Vous avez une expérience significative en tant que conducteur de ligne/machine en agro-alimentaire, vous êtes autonome et vous souhaitez travailler avec une équipe à taille humaine et dynamique? Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Depuis plus de 40 ans, notre entreprise est l'un des leaders de la vente de véhicules d'occasion aux enchères. Dans le cadre d'une promotion interne, VPauto recherche son nouveau / sa nouvelle commercial(e) pour accompagner nos fidèles clients portugais et anglophone. Vos missions : Prospecter, convaincre, fidéliser. Vous êtes l'ambassadeur/drice de notre offre auprès des marchands automobiles européens. - Vous fidélisez les clients existants - A partir de la liste de marchands automobiles, vous prospectez nos futurs partenaires BtoB (marchands, concessions automobiles, etc.) - Vous pilotez l'intégralité de la collaboration avec le client (découverte de l'offre, onboarding, ventes, etc.) - Vous êtes porteur d'un discours commercial permettant de présenter efficacement l'offre de VPauto - Vous analysez les besoins des clients et êtes moteur de la construction de l'offre commerciale adaptée. Votre profil : - Vous avez la fibre commerciale - Une expérience dans la vente ou la relation client - Un intérêt pour le secteur automobile est un plus - Votre sens du relationnel fait de vous un(e) excellent(e) professionnel(le) et un(e) collègue apprécié(e) - Vous êtes curieux/curieuse, empathique et aimez les nouveaux défis Vous rejoignez une équipe ultra motivée de 3 commerciaux, vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement par notre commercial titulaire. Et vous serez épaulé dans vos missions par une merveilleuse et très proactive équipe après-vente. Type d'emploi : Poste à pourvoir en CDI. Package salarial motivant jusqu'à 40k Fixe de 27000 brut annuel /13 mois Type d'emploi : Temps plein 39h Horaires :Du lundi au vendredi, Période de travail de 8 Heures
Vous conduisez un tracteur sur lequel est montée une récolteuse de pommes , attelé à une remorque. Vous faites également les vérifications de sécurité et l'entretien de base (graissage) de la machine. Vous devez savoir conduire un tracteur attelé, et manœuvrer. Ponctuellement, vous faites du tri de pommes. Vous travaillez de 8h à 19h, du lundi au vendredi, parfois certains samedis, de début septembre à fin décembre.
Serez-vous l'énergie motrice du poste de Magasinier cariste (F/H) ? Dans une entreprise dynamique, vous serez responsable des opérations logistiques essentielles pour assurer un flux de marchandises fluide et efficace - Assurez la préparation rigoureuse des commandes pour garantir une chaîne d'approvisionnement sans faille - Optimisez l'espace de stockage par un rangement stratégique et précis des marchandises - Gérez le chargement et le déchargement des camions en utilisant les ponts roulants conformément aux normes de sécurité Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) Cariste (H/F) compétent(e) avec une année d'expérience minimum pour rejoindre une équipe dynamique. - Maîtrise de la préparation de commande, du rangement, ainsi que du chargement et déchargement de camions - Certification CACES ponts roulants r484-1 impérative pour une gestion efficace des équipements lourds - Capacité à travailler de manière autonome et organisé(e) sur du long terme - Certification en logistique ou équivalent fortement souhaitée pour une performance optimisée Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Manpower Lorient BTP est à la recherche d'un(e) bardeur(se) confirmé(e), prêt(e) à grimper, assembler, fixer et sublimer les façades des bâtiments dans le secteur de Kervignac, à partir du 4 août 2025. Vos missions, sous la conduite de votre chef d'équipe : - Assembler et fixer des éléments de bardage sur des structures en béton ou en métal, - Lire et interpréter des plans techniques avec rigueur, - Utiliser des équipements de levage et de fixation en toute sécurité, - Mettre en place des isolants thermiques et phoniques sur les façades, - Intervenir en hauteur dans le strict respect des consignes de sécurité. Avantages et rémunération : - Rémunération selon expérience - Paniers repas de 17,80/j travaillé - Indemnité de déplacement selon lieu de chantier - Prime de fin de mission (10% du salaire brut) - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT Profil recherché : - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en tant que bardeur(se), - À l'aise avec le travail en hauteur et les outils de chantier, - Vous savez travailler en équipe, tout en étant capable d'agir de manière autonome, - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et attaché(e) au travail bien fait. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus pour postuler ! Venez nous rencontrer directement à l'agence Manpower Lorient BTP ou répondez à cette annonce en ligne.e annonce en ligne.
Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants santé situé à Caudan (56). Ansamble recherche un(e) cuisinier(ère) pour l'un de ses restaurants santé situé à Caudan (56). Contrat : CDI Temps Complet Horaires : 35 h semaine, planning en cycle, 1 week-end sur 2 travaillé Nombre de repas préparés sur le site : 170 par jour Nombre de collaborateurs sur site : 10 Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Cuisinier(ère). Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques et vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Envie de rejoindre une équipe engagée chaque jour pour satisfaire ses clients et proposer à ses convives une alimentation saine et naturelle ? Et si on cuisinait Ansamble ? Les avantages proposés : 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Avantage en nature sur les repas Plan d'épargne PERCO Compte Epargne Temps Accès prestations du CSE (Comité Social et Economique) Mutuelle et prévoyance avantageuses Possibilité de place(s) en crèche Possibilité d'évolution Convention collective de la restauration collective Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Votre sens du service client est une véritable source d'inspiration et vous appréciez le travail collaboratif. Au quotidien, vous créez des liens avec vos convives et vos collègues, ce qui vous permet de vous épanouir pleinement. De formation BEP-CAP cuisine, vous aimez aussi transmettre votre savoir-faire, tout en ayant des missions et des responsabilités variées.
Au sein du centre de travaux de Caudan, Bouygues Energies & Services (groupe EQUANS) réalise des travaux d'aménagement de réseaux souterrains : électricité (basse et haute tension), éclairage public (dépannage et travaux neufs), télécom et fibre optique, gaz, de réseaux aériens (levage de supports béton/bois, déroulage et raccordements de lignes basse et haute tension) et des opérations d'effacement de réseaux. Eclairage urbain, signalisation lumineuse tricolore et infrastructures de recharges pour véhicules électriques (IRVE) complètent ce panel de chantiers. En tant Manœuvre et Conducteur d'engins, vous serez rattaché(e) à un Chef d'équipe et intervenez sur des chantiers situés à 30/40 kms maximum autour de Caudan. Vos missions principales seront : -La réalisation de travaux de terrassement et l'aide à la plantation de supports, -La conduite d'engins 4X4 et grues, -Aider au chargement et déchargement de matériaux, -Le déroulage et le tirage de câbles électriques ou autres réseaux, -Les manutentions diverses à effectuer sur les chantiers, La participation aux travaux en collaboration avec le reste de l'équipe. Vous apportez une grande attention au respect des règles de sécurité sur les chantiers (port des équipements de protection individuelle, balisage de chantiers, présence au quart d'heure sécurité...). Votre profil ? .Vous disposez d'une première expérience en tant que Manœuvre sur des chantiers de Travaux publics. -Vous êtes titulaire du permis poids lourds et du caces grue auxiliaire. -Vous appréciez travailler sur des chantiers variés en extérieur. -Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste. Conditions de rémunération : Rémunération sur 13,3 mois (à négocier selon profil et expérience) RTT et Compte Epargne Temps (CET) Rémunération collective : Participation, Intéressement (à partir de 3 mois d'ancienneté) Plan d'Epargne Entreprise (PEE) et Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif (PERCOL) abondés Mutuelle familiale Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, promotions, achats groupés, chèques vacances, subventions Un dernier mot pour vous convaincre ? Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés. Alors, envie de faire partie de l'aventure Equans France ? Equans France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité Equans France promeut la diversité et s'engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au coeur de notre politique ressources humaines.
L'agence SOPRATEC basée à Cergy, spécialisée en délégation de personnel technique et ingénieurs, nous intervenons entre autres en bureau d'études. Nous recherchons pour un de nos clients réseaux reconnu dans la location de matériel TP, un(e) électrotechnicien (ne) pour leur atelier situé à Aulnay-Sous-Bois. -Identifier, collecter ou recevoir les machines à réparer ; -Réaliser un premier contrôle visuel et fonctionnel ; -Identifier les dysfonctionnements d'origine électrique (mauvais câblage, composants HS, connexions défectueuses, etc.) ou mécanique simple ; -Utiliser les appareils de mesure (multimètre, testeur de continuité, etc.) ; -Remplacer ou réparer les éléments défectueux : câbles, interrupteurs, moteurs, cartes simples, connecteurs ; -Réaliser des petits travaux de câblage, soudure, sertissage ou remplacement de composants ; -Vérifier le bon fonctionnement après réparation ; -Tester les protections (disjoncteurs, mise à la terre, etc.) et assurer la sécurité électrique ; -Effectuer l'entretien régulier des machines (nettoyage, vérification de connexions, serrage de bornes, etc.) ; -Prévenir les pannes par des contrôles réguliers ; -Renseigner des fiches d'intervention (type de panne, travaux réalisés, pièces changées) ; -Signaler les besoins en pièces détachées ou en outillage ; -Maintenir son poste de travail propre, sécurisé et bien organisé ; -Ranger, nettoyer les outils et les zones d'intervention. -Formation en électrotechnique (BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent) ; -À l'aise avec le petit bricolage, les outils électroportatifs et les réparations manuelles ; -Compétences en câblage, lecture de schémas électriques simples, et utilisation d'appareils de mesure ; -Rigoureux, organisé, curieux, capable de s'adapter à des machines diverses ; -Esprit d'analyse et goût pour le travail manuel.
Trouvez le poste idéal pour la rentrée de septembre 2025 ! L'agence ASSADIA Lorient, spécialiste de la garde d'enfants intelligente à domicile, recherche un(e) babysitter bienveillant(e) et responsable pour prendre soin de deux Assadiens de 4 ans et 8 ans à Kervignac. Horaires (hors week-end) : Planning changeant Garde le matin : de 5h45 au plus tôt, à 8h45 Garde le soir : de 16h30 à 21h45 au plus tard Vos missions : Réveiller les enfants, les aider à se préparer (habillage, petit-déjeuner, hygiène), puis les accompagner à l'école située à Lorient. Récupérer les enfants à l'école, aider aux devoir, proposer des activités ludiques avec les enfants et donner leur bain au besoin. Permis B + véhicule personnel indispensables Les kilomètres sont pris en charge lorsque les enfants sont à bord du véhicule. Ce que nous vous proposons : Salaire horaire : 13.07 € / heure brut (Congés payés inclus) Contrat CDII : stable et sécurisé Lieu de travail : au domicile de la famille, Kervignac Besoin de plus d'heures ? Cette mission peut être complétée avec d'autres gardes, selon vos disponibilités et nos besoins. Durée : Le plus longtemps possible, selon l'évolution de vos disponibilités ;) Travailler chez Assadia, c'est aussi : Horaires flexibles selon vos disponibilités Vous êtes salarié.e chez nous en contrat CDII Une mallette intelligente avec une ludothèque à votre disposition. ** Prise en charge de votre titre de transport Mutuelle d'entreprise Une équipe dynamique qui vous offre un accompagnement personnalisé et vous soutient dans votre évolution. Une expérience valorisable : Un vrai plus pour votre parcours professionnel. Vous aimez démarrer ou finir la journée en bonne compagnie ? Vous avez à cœur de contribuer au bien-être des enfants tout en travaillant dans une ambiance bienveillante et pro ? Rejoignez la team Assadia ! ______________________________________________________________________________ Référence interne : CELLEVERG_
Bienvenue chez Assadia Mais au fait, qui sommes-nous ? Assadia est une entreprise ouverte et humaniste de 40 agences un peu partout en France. Nous travaillons à rendre le quotidien épanouissant en proposant des solutions intelligentes et différentes. Un service de garde d'enfants intelligente, avec une mallette comprenant jeux, livres et musiques. Avec elle, nos intervenants donnent le meilleur d'eux pour participer activement à l'éveil des enfants
Cité Marine recherche pour son site de KERVIGNAC, un Pilote Essayeur (H/F) en contrat à durée indéterminée. Missions générales Au sein de l'équipe Maintenance, vous serez accompagné par le Chef d'Equipe Maintenance et / ou l' Adjoint responsable maintenance et Responsable Maintenance, vos missions principales seront les suivantes : Anticiper la préparation des lignes par le montage, le contrôle et l'essai du matériel Vérifier le fonctionnement des lignes et machines et garantit leur bon état de marche Accompagner et travaille en étroite collaboration avec les conducteurs de lignes Remplir les demandes d'interventions pour la maintenance en fonction des problèmes relevés Assurer l'entretien et le rangement de son poste et de l'atelier Profil : Vous avez le sens de l'initiative, un esprit logique et vous êtes méthodique. Vous êtes bon communiquant et doté d'un bon relationnel. Vous êtes disponible et flexible. vous devez vous conformer à des processus méthodologiques rigoureux Capacité à s'adapter à de nouveaux matériels et technologies Au cours de votre parcours d'intégration, un accompagnement et des formations sur le fonctionnement des machines et maintenances vous seront dispensés dans le but de vous amener vers l'autonomie. CITE MARINE favorise l'évolution interne de ses collaborateurs. Avantages : 13ème mois Tickets restaurant - à partir de 3 mois d'ancienneté Participation aux bénéfices Prime d'intéressement Prime de transport - à partir de 3 mois d'ancienneté Mutuelle d'entreprise Avantages CSE
En tant qu'apprenti-e menuisier(e) poseur(euse), vous aidez à la pose de fenêtres, volets roulants, portails, ouvertures/fermetures, pose de parquet, sur des chantiers situés dans le sud Morbihan, bassin Lorientais. Contrat à débuter au 01/09/24, vous alternez des périodes en entreprise et en centre de formation (rythme alternance à déterminer). Ouvert au contrat de professionnalisation. L'entreprise est certifiée normes RGE Qualibat. Vous êtes : - Autonome sachant travailler en équipe - consciencieux(euse) - rigoureux(euse) - Motivé(e) et dynamique - Ce poste nécessite du port de charges. Vous intégrez une équipe de 3 personnes. N'hésitez plus et postulez ! Véhicule fournit
Nous recherchons un apprenti/apprentie pour la cuisine à partir de Septembre. Horaires de 8h à 15h du lundi au vendredi. Nous recherchons une personne motivée, ponctuelle et organisée. Se présenter directement au restaurant Le Poulpe de Caudan entre 10h et 12h.
Boulangerie fermée le samedi après-midi et le dimanche. 2 jours de repos par semaine. Le Boulanger, artisan essentiel de notre quotidien, transforme et valorise les matières premières pour régaler nos papilles. Prépare et réalise des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Conçoit de nouvelles recettes de pains et viennoiseries pour diversifier l'offre Gère les stocks de matières premières et commande les fournitures nécessaires Assure la cuisson optimale de chaque produit pour garantir la meilleure qualité Peut effectuer la vente de produits de boulangerie et viennoiserie
Un poste clé dans une entreprise à taille humaine et en pleine croissance LJKL Techniques Piscines, spécialiste reconnu de l'installation et de la maintenance de piscines collectives, accompagne depuis plus de 15 ans les professionnels (campings, collectivités, résidences, piscines municipales...) dans tout le Grand Ouest. Nos 3 agences, dirigées par M. Lebreton, interviennent avec exigence, proximité et engagement. Nous recrutons un(e) Chargé(e) d'affaires pour renforcer notre développement commercial sur la région Bretagne. Pourquoi rejoindre LJKL Techniques Piscines ? Un fort esprit d'équipe, où l'entraide et la confiance sont des piliers du quotidien. Des missions variées et stratégiques : vous êtes à la fois commercial(e), technicien(ne), gestionnaire et partenaire client. Une culture d'entreprise humaine : ici, on valorise la prise d'initiative, le respect et l'écoute. Vos missions principales Rattaché(e) à la direction, vous pilotez l'ensemble de la relation client et du développement commercial sur votre secteur : Développer et fidéliser votre portefeuille clients en BtoB Répondre aux appels d'offres et analyser les dossiers techniques Garantir le bon déroulement et la qualité d'exécution des chantiers Réaliser les études techniques et établir les devis Participer aux négociations commerciales et techniques Contribuer à l'augmentation du chiffre d'affaires et au développement de l'offre de services Votre intégration Nous vous accompagnons dès le départ avec : Un parcours de formation structuré Un suivi personnalisé pour monter en compétences rapidement Des échanges réguliers avec la direction et les équipes techniques Ce que nous vous offrons Salaire fixe à partir de 36 000 € brut/an + variables motivants Primes sur objectifs, épargne salariale, événements annuels Formations continues pour vous faire grandir dans vos missions Un rôle central dans une structure à taille humaine où chaque réussite est collective Votre profil Vous avez une première expérience réussie en BtoB, idéalement dans un secteur technique ou de services. Vous êtes à l'aise avec la gestion de projets et avez une vraie sensibilité commerciale. Dynamique, autonome et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et relever des défis. LJKL Techniques Piscines, c'est une entreprise solide, engagée et conviviale, où votre talent peut faire la différence. Envie d'un nouveau challenge ? Rejoignez l'aventure !
Vous appréciez le travail en équipe mais vous savez également travailler en autonomie. Vous serez amené à effectuer des travaux sur des chantiers neufs et en rénovation . Vous serez en charge du revêtement des sols et des murs, préparation des supports, découpe aux dimensions. Vous travaillerez du lundi au jeudi de 08H00 à 17h30 et le vendredi de 08H00 à 16H30. Vous aurez un véhicule de service.
Nous sommes à la recherche d'un technicien(ne) débutant(e) ou confirmé(e) dans le cadre de notre développement. Nous intervenons essentiellement dans le domaine tertiaire mais également industriel pour le pilotage et la gestion des énergies du bâtiment. Vous aurez la charge de mener et d'exécuter un projet de la phase d'étude jusqu'à la phase réception en passant par la mise en service des automates et de la supervision. Vous disposez d'une formation BAC+2 dans le domaine de la régulation et l'automatisme ou du génie climatique Le contrat 35H (convention collective du bâtiment) Possibilité de télétravail. Salaire en fonction de l'expérience et du profil
Consultante en recrutement spécialisée sur les métiers techniques en industrie, je recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance H/F pour une entreprise située à KERVIGNAC (56), spécialisée dans la transformation et la préparation de produits marins. Assurer le bon fonctionnement, maintenir en état et veiller à la sécurité des biens et des personnes, ainsi que l'amélioration des performances des équipements de son secteur. - Respecter et faire respecter strictement les consignes de sécurité. - Participer à l'amélioration des programmes et des procédures de maintenance pour diminuer le risque de voir reproduire les pannes. - Effectuer les tâches d'entretien planifiées. - Collaborer avec les autres services pour répondre aux besoins de maintenance. - Adhérer à toutes les réglementations en matière de sécurité et d'hygiène. - Contribuer à un environnement de travail sûr et efficace. Formation technique en maintenance industrielle (Bac Pro, BTS, ou équivalent). Compétences techniques en maintenance mécanique Notions en électricité (formation possible) Bonne compréhension des exigences liées au travail dans un environnement industriel et agroalimentaire. Autonomie, réactivité et capacité à travailler en équipe. Ouvert également aux profils juniors avec diplôme en maintenance Poste en CDI - Salaire entre 28KE et 34KE
Entreprise Charpente métallique/Couverture/Bardage située à Languidic recherche Bardeur(euse)/Couvreur(euse) pour effectuer les missions suivantes : Pose bardage métallique et couverture Travail principalement en extérieur Temps plein 35H+ ( semaine 4jours/4jours 1/2) Poste à pourvoir immédiatement Expérience souhaitée
OUEST TOITURES SERVICES HENNEBONT COUVRETANCHE 56 recherche un couvreur (H/F) pour assurer les missions suivantes : - Réparer et entretenir tous types de toitures : et éléments associés, Ce rôle implique des tâches essentielles telles que assurer l'étanchéité à l'eau des bâtiments et préparer les surfaces à couvrir en fonction des matériaux choisis: ardoises et tuiles, ou acier. - Intervenir sur les toitures des clients afin de garantir la longévité de leur patrimoine - Analyser les problématiques, réfléchir à des solutions appropriées, être source de conseils. Profil : Vous avez de l'expérience de minimum 1an dans le domaine de la couverture. Vous êtes organisé, autonome et force de proposition Vous êtes rigoureux sur la mise en sécurité de vos chantiers Vous appréciez les prestations techniques, innovantes ainsi que des chantiers variés. PERMIS B OBLIGATOIRE
OUEST TOITURES SERVICES HENNEBONT COUVRETANCHE 56 recherche un étancheur (H/F) pour assurer les missions suivantes : - Réparer et entretenir tous types de toitures et éléments associés - Intervenir sur les toitures des clients afin de garantir la longévité de leur patrimoine - Analyser les problématiques, réfléchir à des solutions appropriées, être source de conseils. Profil : Vous avez de l'expérience de minimum 1an dans le domaine de l'étanchéité Vous êtes organisé, autonome et force de proposition Vous êtes rigoureux sur la mise en sécurité de vos chantiers Vous appréciez les prestations techniques, innovantes ainsi que des chantiers variés. PERMIS B OBLIGATOIRE
Rejoignez l'équipe de notre client en tant que Boucher(e) ! Nous recherchons un(e) Boucher(e) passionné(e) pour contribuer au développement de notre rayon boucherie situé à Caudan (56850). Vous maîtrisez le travail de la carcasse ainsi que les techniques de découpe et êtes à l'aise avec l'accueil et les conseils clients. Votre expertise en matière de normes d'hygiène et de sécurité est essentielle. Ce poste offre une flexibilité avec un travail 1 dimanche sur 4 et au moins 2 samedis après-midi disponibles par mois. La rémunération est à convenir selon votre expérience et vos compétences. Date de début du contrat : dès que possible Cette opportunité est proposée par notre agence professionnelle dédiée à la mise en relation des talents avec des entreprises de choix. Nous recherchons un candidat pour le poste de Boucher (h/f). Le candidat idéal doit posséder des compétences essentielles pour exceller dans ce rôle. Il est crucial d'avoir une solide expérience en découpe de viande et en préparation des produits carnés. Une attention particulière aux détails et au respect des normes d'hygiène est indispensable. Le candidat doit également être capable de gérer les stocks et d'assurer la traçabilité des produits. Une bonne aptitude à travailler en équipe ainsi qu'un excellent sens du service client sont fortement valorisés. Enfin, une capacité à s'adapter rapidement et à travailler dans un environnement dynamique est essentielle pour réussir dans ce poste de Boucher (h/f).
Aquila RH Lorient est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim sur les secteurs industriels, logistiques, transports et BTP. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines: transparence, écoute et proximité. Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la plomberie, CVC et électricité en logements collectifs, tertiaires et industriels, un plombier-chauffagiste expérimenté (H/F). Niveau N3 minimum. Nous vous accueillons sur rendez-vous, du lundi au vendredi afin de pouvoir échanger et vous accompagner sur votre projet professionnel. Vos missions: Rattaché(e) au chef de chantier, votre principale mission consiste à: - poser les éléments sanitaires et installer les équipements de chauffage - réaliser les travaux de raccordements aux appareils de chauffages et éléments sanitaires - réaliser le contrôle, le dépannage et les réparations si nécessaire. Travaux en neufs/collectifs sur réseaux pvc, per et cuivre Votre profil: De formation CAP/BEP plombier-chauffagiste, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur ce type de travaux. Nous recherchons une personne organisée, capable de faire preuve d'adaptabilité et possédant un bon relationnel. Le poste sur 38h/semaine, du lundi au vendredi + panier repas 12EUR14 + indemnité trajet selon grille BTP en vigueur. Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. L'équipe Aquila RH vous offre un accompagnement sur mesure. Vous pouvez bénéficiez d'acomptes toutes les semaines si besoin - Offre de parrainage - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Dématérialisation des contrats et des fiches de paie - Avantages dès la première heure de travail (Couleur CE)
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un (e) infirmier (ère). à partir du 15/08/2025 Vous assurerez les soins plus spécifiquement infirmiers et collaborerez avec les autres membres de l'équipe aux soins d'entretien de la vie que nécessite l'état de santé des résidents. Vous vous assurerez de l'application des prescriptions médicales , et de la dispense des traitements prescrits; et évaluerez et surveillerez la situation clinique des personnes âgées. Nous recherchons un collaborateur possédant une aisance naturelle auprès de la personne âgée, aimant le contact humain et appréciant le travail en équipe. Mais aussi une personne dotée d'aptitudes naturelles à communiquer et partager les informations (avec les différentes équipes, notamment lors des transmissions écrites et orales). L'esprit d'initiative et l'autonomie seront grandement appréciés et soutenus. Le diplôme d'état Infirmier est exigé.
L'agence Manpower Lorient Industrie Tertiaire recherche pour son client, situé à Caudan, Un Mécanicien Chaudronnier Monteur H/F. Cette mission de longue durée, est à pourvoir à partir du 01 septembre 2025. Postulez dès maintenant avec un CV à jour ! Vous serez amené(e) à vous déplacer chez nos différents clients afin de réaliser l'installation de nouveaux équipements et de réaliser les opérations de maintenance sur les équipements déjà en service. Vous serez amené(e) à avoir de fréquents déplacements en France et éventuellement à l'étranger, durées variables de 1 à 3 semaines. Vos missions : -Montage mécanique d'équipements industriels et d'ensembles chaudronnés -Maintenance des équipements en exploitation sur site Avantages et rémunération : -Taux horaire brut : à partir de 14/h -Prime de déplacement -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -Compte épargne temps rémunéré à 8 % -Comité d'entreprise attractif -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Vous êtes issu(e) d'une formation BAC PRO / BTS Maintenance ou CRCI ? Vous avez expérience dans l'industrie réussie ? Vous avez une très bonne lecture de plan ? Vous avez des compétences en mécanique et en soudage ?
Nous recherchons un magasinier cariste (H/F) pour rejoindre les équipes dynamiques de notre client situé à Plouay. Cette mission longue durée est à pourvoir dès le lundi 11 aout 2025 dans un environnement travail convivial. Postulez dès maintenant avec un CV à jour. Vos principales missions seront : -Réception de marchandises : -Réceptionner les livraisons et contrôler la conformité des marchandises (quantité, qualité, état). -Décharger les camions à l'aide des chariots élévateurs (CACES 1, 3 et 5 requis). -Préparation de commandes : -Préparer les commandes clients selon les bons de commande. -Effectuer le filmage, l'étiquetage et l'organisation des expéditions. -Responsable de l'envoi des commandes (la bonne palette, au bon transporteur, au bon endroit) -supervision de la préparation de commandes -Gestion des stocks : -Vérifier régulièrement la disponibilité des stocks. -Effectuer les inventaires tournants et globaux. -Informatiser et mettre à jour la gestion des stocks (saisie informatique, utilisation de logiciels ERP ou Excel). -Support à la production : -Approvisionner la production en matières premières et ingrédients nécessaires à la fabrication des 2 chaînes de production -Assurer l'approvisionnement matin et soir en fonction des besoins de la production. -Petits travaux de bricolage : -Montage de meubles inox, d'étagères de bureau, aménagement d'espaces de travail. -Réalisation de petits travaux d'entretien courant si nécessaire. vantages et rémunération : -Taux horaire brut : 12/h -Panier repas -Prime de fin de mission -Congés payés et prévoyance santé -Compte épargne temps rémunéré à 8 % -Comité d'entreprise attractif -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) -Titulaire des CACES 1 et 3 -Expérience sur un poste similaire souhaitée -Rigueur, organisation et esprit d'équipe Cet emploi vous intéresse ? Rejoignez notre équipe en postulant à cette annonce et contactez l'agence Manpower de Lorient !.
PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim, recherche pour son agence de Pontivy reconnue par ses clients pour sa qualité de service et pour son implication quotidienne , un AGENT D'ENTRETIEN (h/f) pour son client spécialisé dans l'élaboration de produits à base de viande de volaille et de canard. Vous souhaitez intégrer un groupe familial parmi les leaders européens de la volaille et du traiteur et qui est soucieux de préserver les filières locales. Le poste est basé sur le secteur de PLOUAY (56). Vos missions principales sont les suivantes : - Approvisionnement des consommables dans les ateliers - Approvisionnement des essuis mains - Nettoyage des vestiaires - Approvisionnement papiers WC - Nettoyage des gants en laine (machine GSF) - Nettoyage bureaux maintenance - Nettoyage salles de pause - Vider les poubelles - Nettoyage des escaliers - Nettoyage des bureaux Mission dans le cadre d'un remplacement pour congés, du mercredi 20 août au vendredi 12 septembre inclus. Une formation de deux jours avec la titulaire est prévue, avant d'être en autonomie sur le poste. Horaires : 8h45-12h45 / 13h45-17h00 du lundi au vendredi. Poursuite de mission possible sur un poste d'opérateur de production en 2*8 Rémunération : SMIC + prime d'habillage. Attention : vous serez amené à aller dans l'usine, où le maquillage, les extensions de cils, piercings, bijoux et faux ongles sont interdits. Aucune formation n'est requise, mais une première expérience sur un poste similaire en industrie serait un plus. Vous savez travailler en autonomie, vous êtes rigoureux et respectueux des règles d'hygiène et de sécurité ? N'attendez plus pour postuler. Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté par un de nos spécialistes en recrutement pour un entretien à l'agence PARTNAIRE de Pontivy. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
PARTNAIRE LORIENT, chercheur de talents en CDI, CDD, Intérim vous propose un poste de maçon manoeuvre TP VRD pour son client spécialiste de la construction d'infrastructure de transport et des aménagements urbains. Vous participez avec l'équipe à la mise en oeuvre des travaux d'aménagement des voies publiques : pose de bordures, pavés, enrobé ... Lieu de chantiers sur région de Lorient Horaires en journée du lundi au vendredi. Salaires et primes selon convention collective et expérience. Contrat d'intérim de 6 mois Issu d'une formation en travaux publics, bâtiment, aménagements paysagers ... , vous possédez une expérience de 3 à 5 ans sur chantier TP VRD. Vous recherchez avant tout un travail se passant à l'extérieur en travaillant en équipe. Vous possédez idéalement le CACES en catégorie A. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Aquila RH Lorient, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI dans le Morbihan recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans les travaux publics, un COFFREUR BANCHEUR H/F. Vos missions: Sous la responsabilité de votre chef de chantier, vos missions principales seront : - Réaliser les travaux d'ouvrage en béton armé coffrés en traditionnel, pré -fabriqués et banchés dans le domaine du génie Civil - Réaliser l'assemblage et le réglage des éléments de coffrage / banches - Participer au coulage du béton puis au démontage des structures - Assurer la manutention et l'entretien du chantier Exemple de chantier : Travaux maritimes et fluviaux du Blavet (56) Votre profil: Vous justifiez d'une expérience de minimum 6 mois sur un même type de poste Vous respectez les consignes de travail et de sécurité sur le chantier. Le dépôt est à Caudan, vous serez amené à vous déplacer en petits et/ou grands déplacements en fonction des chantiers. Indemnités de déplacement + paniers repas Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.
Aquila RH Lorient, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI dans le Morbihan recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans la collecte et le traitement des déchets, un(e) CHAUFFEUR SPL H/F. Vos missions: Votre principale mission consistera à assurer le transport et la collecte de déchets à l'aide d'un camion Ampliroll + remorque. Pour mener votre mission à bien, vous devrez : - Décharger et charger des marchandises - Gérer des documents de transports - Réaliser les tournées dans les délais impartis - Respecter les consignes de sécurité et le code de la route - Effectuer un premier contrôle des matières collectées C'est un plus si vous détenez le caces R490 (grue auxiliaire) ! Poste basé sur Caudan, temps plein du Lundi au Vendredi (sauf 1 samedi par mois travaillé) Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Nelly notre consultante vous recontactera par téléphone pour un entretien téléphonique. À la suite de cet entretien, vous passerez un entretien en agence puis avec votre accord si le poste et l'environnement correspondent à vos critères, nous soumettrons votre candidature à notre client.
Nous recherchons un maçon qualifié pour rejoindre notre équipe et réaliser des ouvrages complexes et variés. Vous serez en charge de la construction, de la rénovation et de l'entretien de bâtiments et autres structures en béton, brique et pierre. Vos missions incluront : Préparation des fondations Pose de briques et de pierres Coulage de béton Réalisation de coffrages Application de revêtements et finitions Qualités requises : Expérience confirmée en maçonnerie Capacité à travailler en équipe Respect des consignes de sécurité Capacité à lire des plans et des schémas techniques Autonomie et rigueur Aligner des banches et faire des gros collectifs tous identiques ne fait pas partie de notre ADN !
Locouest est une société de location, vente, montage de matériel d'échafaudage et d'étaiement. Le siège est à RENNES et la société possède 3 établissements secondaires : LORIENT, LE MANS ET TOURS. Nous recherchons pour notre agence de Caudan un monteur échafaudeur (H/F), expérimenté chef d'équipe Intervention sur le département de l'agence concernée ainsi que sur les départements limitrophes. Vous utilisez un véhicule de l'établissement pour vos déplacements. Poste à pourvoir rapidement.
Locouest est une société de location, vente, montage de matériel d'échafaudage et d'étaiement. Le siège est à RENNES et la société possède 3 établissements secondaires: LORIENT, LE MANS et TOURS.
Aquila RH Lorient est une agence de recrutement CDI, CDD et travail temporaire sur les secteurs BTP, logistique - transport et tertiaire. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Nous recherchons pour notre client, société spécialisée dans l'électricité industrielle, un Câbleur industriel H/F. Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'atelier vos principales missions sont : - lecture de plans et schémas; - montage câblage du produit selon schéma électrique; - contrôle de la pièce réalisé ainsi que le conditionnement. Votre profil: De formation bac pro MELEC ou équivalent, BTS électromécanique, Bac pro MEI, vous possédez une première expérience réussie de 1 an minimum dans le secteur industriel. Vous intervenez dans une structure présente sur le réseau national, conservant son indépendance locale, très bonne ambiance au sein de l'entreprise. Habilitations électrique à jour serait un plus à votre candidature. Panier repas à 18EUR50 par jour ! Horaires : 8h 12h - 13h 17h vendredi après midi non travaillé ? Avec Aquila RH, vous pouvez bénéficiez d'acomptes toutes les semaines si besoin - Offre de parrainage - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Dématérialisation des contrats et des fiches de paie avec Mypixid - Avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE)
Aquila RH Lorient est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim sur les secteurs industriels, logistiques, transports et BTP. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines: transparence, écoute et proximité. Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur de la plomberie, CVC et électricité en logements collectifs, tertiaires et industriels, un plombier-chauffagiste expérimenté (H/F). Niveau N3 minimum. Vos missions: Rattaché(e) au chef de chantier, votre principale mission consiste à: - poser les éléments sanitaires et installer les équipements de chauffage - réaliser les travaux de raccordements aux appareils de chauffages et éléments sanitaires - réaliser le contrôle, le dépannage et les réparations si nécessaire. Travaux en neufs/collectifs sur réseaux pvc, per et cuivre Votre profil: De formation CAP/BEP plombier-chauffagiste, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur ce type de travaux. Nous recherchons une personne organisée, capable de faire preuve d'adaptabilité et possédant un bon relationnel. Le poste sur 38h/semaine, du lundi au vendredi + panier repas 12EUR14 + indemnité trajet selon grille BTP en vigueur. L'équipe Aquila RH vous offre un accompagnement sur mesure. Vous pouvez bénéficiez d'acomptes toutes les semaines si besoin - Offre de parrainage - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Dématérialisation des contrats et des fiches de paie - Avantages dès la première heure de travail (Couleur CE)
