Offres d'emploi à Les Istres-et-Bury (51)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Les Istres-et-Bury. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - AVIZE, 51 - OIRY, 51 - Tours-sur-Marne ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Les Istres-et-Bury

Offre n°1 : Employé(e) polyvalente de libre-service en apprentissage (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AVIZE ()

Description du poste :
Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) polyvalent(e) de Libre-Service. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance.

Missions principales :
- Réception, stockage et mise en rayon des produits
- Suivi des stocks et approvisionnement des rayons
- Accueil et conseil auprès de la clientèle
- Participation à la tenue générale du magasin

Organisation :
- Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance)
- Rémunération : selon un pourcentage du SMIC

Profil recherché :
-Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se)
- Intérêt pour le commerce et le service client
- Curiosité et envie d'apprendre

Avantages :
- Formation qualifiante reconnue (titre professionnel)
- Expérience concrète en magasin
- Encadrement et suivi pédagogique

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • E-WORKS

Offre n°2 : Ripeur / Ripeuse (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - OIRY ()

SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F).

Vous aurez pour missions :
- Collecter les déchets et ordures ménagères
- Charger les déchets dans un camion benne
- Les transporter jusqu'au lieu de traitement
- Respecter les consignes de sécurité.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Entretenir un espace urbain

Entreprise

  • SKILLS OFFICE LE BUREAU DES COMPETENCES

Offre n°3 : Vendeur rayon boucherie en apprentissage (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

Description du poste :
Nous recrutons de jeunes talents motivés pour un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) rayon Boucherie. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance.

Missions principales :
- Accueillir et conseiller les clients avec le sourire
- Mettre en valeur les produits en rayon
- Préparer, emballer et étiqueter les produits
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Gérer les stocks et participer à la vie du rayon

Organisation :
- Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance)
- Rémunération : selon un pourcentage du SMIC

Profil recherché :
-Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se)
- Intérêt pour le commerce et le service client
- Curiosité et envie d'apprendre

Avantages :
- Formation qualifiante reconnue (titre professionnel)
- Expérience concrète en magasin
- Encadrement et suivi pédagogique

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • E-WORKS

Offre n°4 : Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces verts (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - AULNAY SUR MARNE ()

Rejoignez notre entreprise familiale ! Nous recherchons un(e) Ouvrier(ère) d'entretien des paysages pour renforcer notre équipe et participer à l'embellissement des espaces verts.

Missions principales :
*Réaliser des travaux d'entretien des espaces verts (taille, tonte, désherbage, débroussaillage).
*Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages, matériels, engins et équipements utilisés.
*Respecter l'ensemble des consignes de sécurité et des normes environnementales.*
*Assurer le nettoyage et l'entretien des zones de travail, dans un esprit de respect et de convivialité.

Compétences requises :
*Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts.
*Maîtrise des outils et équipements de jardinage (tondeuse, taille-haie, débroussailleuse, etc.).
*Capacité à effectuer des travaux manuels et à travailler en extérieur.

Compétences

  • - Tailler les arbres
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Nettoyer les allées et les surfaces pavées
  • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Gérer les déchets végétaux de manière écologique

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • sarl herve lescaillon

Offre n°5 : Anacours Musique - Cours de chant (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Rouffy ()

Notre organisme Anacours Musique recherche un(e) professeur(e) de CHANT pour dispenser des cours à domicile à ROUFFY 51130, auprès d'un(e) élève.

Nous recherchons des profils variés : étudiants en musicologie, professeurs de musique, musiciens professionnels, élèves ou anciens élèves du conservatoire, séniors ou passionnés désireux de vivre une première expérience dans l'enseignement.

Les cours sont déclarés et toute la gestion administrative (bulletins de salaire, attestations, etc.) est prise en charge par nos soins.

Si vous êtes intéressé(e) ou souhaitez en savoir plus sur notre fonctionnement, n'hésitez pas à nous contacter. Nous serons ravis de répondre à vos questions.

Bien cordialement,

Compétences

  • - Pratique du chant
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

Entreprise

  • ANACOURS

Offre n°6 : Agent d'animation en restauration scolaire entretien - Jâlons (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H52/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur le même type de poste
    • 51 - JALONS ()

Missions :
- Effectuer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux scolaires et périscolaires
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités dans le cadre du projet pédagogique
- Participer à l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires
- Préparer et mettre en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants

Profil
- Expérience sur poste similaire souhaitée
- Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
- Savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir superviser les enfants
- Etre capable de surveiller le comportement des enfants
- Etre titulaire si possible du BAFA

Conditions de recrutement
39,69 % Base SMIC Horaire - Salaire annualisé
- Horaires :
Restauration scolaire les lundi, mardi jeudi et vendredi de 12h10 à 14h40
Entretien des locaux : les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h30 à 19h00
S'ajoutent à ces horaires : 37 heures d'entretien des locaux pendant les vacances scolaires (10h aux petites vacances et 17h en août)

CDD de 7 mois jusqu'au 31 août 2026.
Date d'embauche : dès que possible.

Entreprise

  • CA DE CHALONS-EN-CHAMPAGNE

Offre n°7 : Agent d'animation en restauration scolaire (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H34/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - ATSEM / animateur périscolaire
    • 51 - JALONS ()

Lieu de travail : Ecole de Jâlons
Horaires (semaines scolaires):
Lundi, mardi, jeudi et vendredi : de 12h10 à 14h00 en restauration scolaire

Missions :
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités dans le cadre du projet pédagogique
- participe à l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires
- prépare et met en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants

Savoirs faire :
- détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
- appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- superviser les enfants
- surveiller les comportements des enfants

Expérience similaire souhaitée

Diplômes :
- BAFA

Poste annualisé (7h34mn hebdo)
Prise de poste au : dès que possible
CDD de 5 mois

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Psychologie de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir des enfants
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Organiser des activités ludiques et éducatives durant le trajet
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Entreprise

  • CA DE CHALONS-EN-CHAMPAGNE

Offre n°8 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - OIRY ()

Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd BOM.

Le chauffeur BOM H/F collecte les déchets et résidus présents sur la voirie.

Les missions sont les suivantes :
- Vérifier l'état du véhicule
- Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres
- Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité
- Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée
- Signaler les sinistres et pannes à son responsable
- Manipuler et remettre correctement les bacs
- Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur.

Profil recherché :
- Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail
- Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.

Entreprise

  • SKILLS OFFICE LE BUREAU DES COMPETENCES

Offre n°9 : Mécanicien agricole F/H

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - OIRY ()

Notre client est spécialisé dans la vente et la réparation de matériels agricoles.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Mécanicien(ne) agricole et ou viticole H/F pour l'un de nos clients basé à Oiry (51530).

Vous aurez pour mission de réaliser les opérations d'entretiens, de diagnostic et de réparation du matériel agricole en atelier ou à l'extérieur chez les clients. Votre profil :

- Solides connaissances en mécanique, hydraulique, électricité et pneumatique
- Formation : CAP/ Bac Pro. ou équivalent dans le domaine de la mécanique
- Expérience : minimum 1 ans sur un poste similaire

Le poste est à pourvoir pour de la longue durée et sera évolutif.

Vos avantages Synergie :

+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°10 : Animateur / Animatrice éducatif(ve) Enfance Jeunesse - urgent (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 16H30/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

L'animateur/trice éducatif/ve enfance jeunesse assure une mission d'accompagnement éducatif et pédagogique à l'éveil, à la scolarité, aux loisirs durant les temps libres auprès des enfants de 4 à 17 ans en proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de l'enfance jeunesse :
- participant à l'animation des temps de périscolaires des élèves de maternelle et de primaire, et d'accueil collectif des mineurs durant l'ouverture du centre de loisirs.
- préparant, mettant en oeuvre et réalisant les animations.
- concevant et élaborant les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs à destination des plus de 12 ans
- participant aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants pendant le repas
- garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles.
- mettant en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public
- participant au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation

** CDD pour le remplacement d'agent à pourvoir dès maintenant et jusqu'au 24/08/2026 **
temps dit annualisé de 16h30 hebdomadaire - travail en période scolaire et 6 semaines durant les vacances scolaires - travail le samedi

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Enfance (BAFA) | CAP, BEP et équivalents
  • - Enfance (BPJEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE TOURS-SUR-MARNE

Offre n°11 : Bricoleur / Jardinier (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

15 années d'expérience de terrain ont fait de Centre Services une société incontournable dans le domaine des services à domicile (ménage et repassage, aide à la personne, garde d'enfants, bricolage, jardinage.).

Pour intervenir à 51160 Ay-Champagne et à proximité, l'agence Epernay recrute un(e) Homme/Femme toutes mains.

Le poste proposé :
Vous vous rendrez chez des particuliers pour faire des travaux de bricolage variés : montage et pose de meubles en kit, petits dépannages/réparations (évier bouché, changement d'ampoule.).

Vous irez sur place le matin et/ou l'après-midi (horaires selon les besoins actuels de nos clients).

Pour s'accorder avec votre vie personnelle, votre planning sera établi entre vous et Centre Services en fonction de vos disponibilités.

Le contrat de travail qui vous est proposé est de type Intermittent. Il est rémunéré sur une base de 12.02 (avec une mutuelle). Le volume horaire dépend de la quantité de tâches à effectuer en ce moment.

Pour votre recrutement, nous vérifions tout d'abord vos qualifications et vos compétences. Nous vous contactons ensuite par téléphone avant de vous proposer un entretien physique de groupe puis individuel.

Votre profil :
Vous êtes passé expert dans l'art du bricolage ? Vous aimeriez un travail à proximité de chez vous et des horaires adaptés à votre emploi du temps ?

Vos savoir-faire et savoir-être sont nombreux puisque vous êtes dynamique, rigoureux, organisé et apprécié pour votre discrétion ? Si vous aimez également le contact humain, ce pourrait bien être un emploi parfait pour vous !

Vous pourriez rejoindre une équipe motivée et à votre écoute en nous envoyant rapidement votre candidature !

Avantages :

- Mutuelle

Compétences

  • - Installer une étagère
  • - Retirer et remplacer des joints
  • - Monter des petits meubles en kit
  • - Fixer une tringle à rideaux
  • - Changer une ampoule
  • - Poser une barre d'appui

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Epernay est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°12 : Conducteur / Conductrice transport scolaire

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chauffeur de bus scolaire H/F.

Vous serez amené à :
Assurer le transport des écoliers des points de ramassage aux différentes écoles
Veillez à la bonne sécurité et la propreté du véhicule
Vérifier la validité des titres de transport

Bien entendu, vous effectuerez vos tournées en adoptant une conduite prudente et exemplaire.

A savoir :
Tournée matin + midi + soir. 7h par jour.
Contrat 35h du lundi au vendredi.
Contrat du 29 janvier au 13 février.

Rémunération :
Taux horaire selon profil de 13€/h
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°13 : Guide- Accompagnateur Œnotourisme & Tour Manager (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - expérience clientèle internationale
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Vous débuterez ce contrat en CDD saisonnier comme Guide- Accompagnateur Œnotourisme & Tour Manager de Mars à Novembre avec évolution des missions.

- Objectif du poste
Garantir une expérience client exceptionnelle, fluide et sécurisée lors des visites et expériences en Champagne, tout en contribuant à l'organisation opérationnelle et au bon déroulement des prestations, dans le respect des standards de qualité d'Aÿ Champagne Expérience.

- Présentation du poste
Le poste est placé sous la responsabilité directe de la Responsable Opérations & Œnotourisme, en lien étroit avec la Direction.Le Guide Chauffeur - Accompagnateur & Tour Manager joue un rôle clé dans la satisfaction client, la fluidité des visites et le soutien opérationnel de l'équipe tout au long de la saison.

- Missions principales
Accompagnement & expérience clients (terrain) :
Accueillir les clients selon les standards de l'entreprise
Guider les visites et animer les expériences : chez les producteurs, vignerons ou Maisons de Champagne, dans les villages et vignobles +animer des ateliers et expériences sabrage et des team building.
Assurer la qualité des explications et de l'expérience client
Garantir la ponctualité, le confort et la satisfaction des clients
Gérer les imprévus avec calme, professionnalisme et discrétion
Répondre aux demandes clients sur le terrain
Prendre en compte les exigences VIP ou spécifiques
Encourager les clients à laisser des avis et assurer le suivi terrain

- Conduite & logistique :
Conduire les véhicules de l'entreprise (flotte de plusieurs véhicules disponibles)
Veiller à la sécurité et au confort des passagers
Organiser les itinéraires et gérer les horaires
Vérifier quotidiennement les véhicules : carburant, nettoyage, matériel
Charger et décharger le matériel, bouteilles, lunchs et accessoires de visites

- Tour Management - Missions bureau (missions secondaires)
En dehors des temps d'accompagnement des clients sur le terrain, le poste inclut des missions de Tour Manager en assistant le Responsable des opérations et la Direction:
Assister l'équipe dans les missions opérationnelles polyvalentes
Organisation des visites, gestion et suivi des réservations
Gestion et mise à jour des plannings
Confirmations clients
Participation à la gestion et à la prospection des prescripteurs
Contribution aux pistes de développement et à la commercialisation des offres
Coordination des informations avec la Responsable Opérations & Œnotourisme et la Direction

- Collaboration avec l'équipe
Travailler sous la supervision de la Responsable Opérations & Œnotourisme
Participer aux briefings réguliers
Communiquer tout incident, besoin ou retour client
Aider ponctuellement les stagiaires/ alternantes dans le support logistique et accompagnement dans leur formation sur le terrain


Connaissance du Champagne
Conduite de minibus ou véhicules de tourisme appréciée

- Compétences clés
Autonomie et sens de l'initiative
Polyvalence : guide, chauffeur, logistique, tour management
Ponctualité et sens de l'organisation
Excellent relationnel et présentation soignée
Anglais courant obligatoire (autres langues bienvenues)
Gestion du stress et des imprévus

- Qualités personnelles
Dynamique et souriant(e)
Sens du service premium
Réactif(ve), discret(e) et professionnel(le)
Flexible selon les besoins de la saison
Respect des consignes et des standards de qualité

- Conditions de travail: travail le week-end

Repos le mardi ou le mercredi selon planning

Prise de poste : mars 2026

Compétences

  • - Capacité à gérer les imprévus et les situations d'urgence
  • - Compétences en gestion de groupes diversifiés
  • - Compétences en narration et en présentation orale
  • - Connaissance approfondie des itinéraires touristiques
  • - Connaissance des attractions touristiques locales
  • - Culture générale
  • - Gestion de groupe de touristes
  • - Histoire locale et culturelle pour le tourisme
  • - Utilisation de logiciels de réservation
  • - Recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique
  • - Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • - Accueillir et informer les touristes sur les consignes de sécurité
  • - Accueillir et informer les touristes sur les sites historiques
  • - Assister les touristes en cas de besoin spécifique
  • - Assurer la coordination des activités touristiques
  • - Communiquer clairement en plusieurs langues avec des touristes
  • - Etablir une demande d'autorisation, de réservation
  • - Evaluer la satisfaction client
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Gérer les réservations et les itinéraires de voyage
  • - Informer le client sur l'environnement touristique et culturel
  • - Intégrer les normes réglementaires et standards internationaux
  • - Maintenir à jour les informations touristiques disponibles
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Proposer des alternatives en cas d'imprévus durant les excursions
  • - Réaliser un circuit touristique ou personnalisé et dispenser un commentaire à la demande du client
  • - Répondre aux questions spécifiques des touristes
  • - Sensibiliser aux coutumes et traditions locales
  • - Surveiller la qualité des services touristiques
  • - Surveiller le respect des horaires lors des excursions

Formations

  • - Développement touristique (ou formation équivalente) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°14 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Vous serez amené(e) à effectuer la plonge pour la Rôtisserie Henri IV située à AY-CHAMPAGNE.

Contrat de 20h/semaine.

Service le jeudi soir, vendredi soir, samedi soir, dimanche midi et lundi soir.

Les étudiants sont les bienvenus.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • BAR BRASSERIE ROTISSERIE HENRI IV

Offre n°15 : Ouvrier viticole H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Taille champenoise
    • 51 - AVENAY VAL D OR ()

Nous recherchons, pour nos travaux de taille et de liage, 1 ouvriers viticole H/F à l'heure sur le secteur de Avenay Val d'or.

Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail.

Prise de poste immédiate.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Diplôme de taille

Formations

  • - Viticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SCEV GABRIEL PAGIN FILS

Offre n°16 : Aide soignant(e) accueil de jour H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - AVIZE ()

Vous souhaitez exercer votre métier avec du sens, dans un cadre bienveillant et stimulant ?
Rejoignez notre service d'accueil de jour, dédié à l'accompagnement de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer, et contribuez chaque jour à leur bien-être et à leur autonomie.

Vos missions :
En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez :
- L'accompagnement quotidien des personnes accueillies
- L'aide dans les gestes de la vie quotidienne
- L'accompagnement et le transport des usagers
- Les temps de repas et les activités adaptées
- Le maintien du lien social et de l'autonomie

Profil recherché :
- Diplôme d'Aide-Soignant(e) exigé
- Sens de l'écoute, patience et bienveillance
- Goût pour le travail en équipe et l'accompagnement des personnes âgées

Organisation du travail
- Temps de travail : 35h/semaine
- Horaires : du lundi au vendredi, 9h - 16h
- Pas de week-ends ni jours fériés travaillés

Avantages : stabilité des horaires, cadre de travail apaisant.

** Prise de poste mars/avril, contrat renouvelable**

Envie de rejoindre une équipe investie et un projet porteur de valeurs ?
Postulez dès maintenant et donnez une nouvelle dimension à votre métier.

Formations

  • - Santé (Diplôme d'état aide soignant ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RESIDENCE AUGE-COLIN

Offre n°17 : Aide soignant(e) H/F service EPHAD

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AVIZE ()

Nous recrutons un(e) Aide-Soignant(e) en EHPAD (H/F)

Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service des personnes âgées, au sein d'un EHPAD à taille humaine où le respect, l'entraide et la qualité des soins sont au cœur du quotidien.

Vos missions :
Au sein de l'équipe soignante, vous participerez activement au bien-être et au confort des résidents :
- Aide à la toilette et à l'hygiène
- Changes et accompagnement dans les gestes du quotidien
- Aide au coucher
- Soins somatiques
- Participation à la qualité de vie et au maintien de l'autonomie des résidents

Conditions de travail : Contrat renouvelable 35h/semaines, soit le matin 7h-15h ou l'après-midi 10h30-20h30
Travail 1 week-end sur 2.

Profil recherché :
- Diplôme d'Aide-Soignant(e) exigé
- Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe
- Motivation et implication auprès des personnes âgées

Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement de travail humain et respectueux
- Équipe soudée et à l'écoute

Vous souhaitez vous investir dans un poste utile et valorisant ?
N'attendez plus, rejoignez-nous et contribuez chaque jour à améliorer la qualité de vie de nos résidents.

** Prise de poste au plus tard fin janvier**

Entreprise

  • RESIDENCE AUGE-COLIN

Offre n°18 : Ouvrier / Ouvrière viticole Tractoriste (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - CHOUILLY ()

Suite au départ de notre salarié, nous souhaitons recruter un ouvrier vigneron (H/F)
Vos missions sont les suivantes:
tous les travaux de la vigne
conduite d enjambeur U70 et de chenillard ROTAIR
entretien du matériel

Votre profil:
Vous possédez une bonne expérience en viticulture ainsi qu'en conduite de tracteur enjambeur.
Vous êtes une personne sérieuse et motivée et vous aimez le travail en extérieur et en équipe

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • EARL LES BRIQUETTES

Offre n°19 : Ouvrier(e) viticole polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - CUIS ()

Nous recrutons un(e) salarié(e) viticole prêt(e) à s'investir dans un domaine familial en plein cœur de la Côte des Blancs.Vos missions :

- Travaux viticoles : Taille, ébourgeonnage, relevage, palissage, vendanges
- Travaux de cave : dégorgement, remuage
- Conduite de petit matériel ou chenillard (atout)
- Utilisation des véhicules de l'exploitation pour les déplacements dans les vignes

Possibilité d'évoluer selon vos compétences et aspirations

Compétences

  • - Techniques de taille de fructification

Formations

  • - Viticulture (Certificat de taille champenoise) | Aucune formation scolaire
  • - Viticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHAMPAGNE PIERRE GIMONNET ET FILS

Offre n°20 : Ouvrier vitilole polyvalent, cuverie et vigne H/F) (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - CUIS ()

Nous recrutons un(e) salarié(e) polyvalent(e) cuverie et vigne prêt(e) à s'investir dans un domaine familial en plein cœur de la Côte des Blancs.

Vos missions :

Cuverie : Assister dans l'ensemble des opérations de cuverie pendant vendange et tout au long de l'année (débourbages, soutirages, assemblages,.)

Travaux viticoles : Taille, ébourgeonnage, relevage, palissage, vendanges

Travaux de cave : dégorgement, remuage

Possibilité d'évoluer selon vos compétences et aspirations

Utilisation des véhicules de l'exploitation pour les déplacements dans les vignes ou autres (permis B obligatoire)

Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et autonome, avec un bon esprit d'équipe et un sens aigu des responsabilités.
Vous possédez une bonne maîtrise des travaux de cuverie et viticoles.

Compétences

  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • CHAMPAGNE PIERRE GIMONNET ET FILS

Offre n°21 : Ouvrier viticole à la tâche (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - AVENAY VAL D OR ()

Au sein d'ne exploitation familiale viticole située à Avenay-Val-d'Or. Vous avez 1,05 hectare à tache.
Nous recherchons une personne qualifiée en viticulture pour les travaux manuels : prétaillage, taille en cordon et en chablis, liage et réparations si besoin
Expériences et qualités professionnelles requises
A disposition sécateur électrique et pince à lier électrique


*Poste à pourvoir immédiatement*

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Formations

  • - Viticulture | CAP, BEP et équivalents

Offre n°22 : Ouvrier viticole (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 Mois
    • 51 - CUIS ()

Vous êtes passionné(e) par le domaine viticole et souhaitez vivre une expérience riche au cœur des vignes ?
Nous recherchons un ouvrier viticole motivé(e) pour nous rejoindre au plus vite !

Missions :
- Taille et liage de la vigne (secteur Cuis, Vinay, Moussy)
- Contribuer activement à la maintenance et à l'entretien des vignes.
- Travailler en équipe pour assurer la qualité de nos récoltes.

Profil recherché :
- Débutant accepté si forte motivation.
- Diplôme taille de vigne.
- Dynamisme, rigueur et intérêt pour le secteur viticole.

Caractéristiques du poste :
Les horaires sont de 8h30 à 12h et de 13h à 17h, avec adaptations possibles selon les conditions météo.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Découvrir et participer à des activités viticoles dans une ambiance conviviale.
- Développer vos compétences au sein d'une équipe passionnée.
- Expérience enrichissante et formatrice en plein air.

*Prise de poste des que possible **
Contrat pouvant etre reconduit

Compétences

  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Formations

  • - Viticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • G-O CHAMPAGNE

Offre n°23 : Vendeur / Vendeuse en boucherie ou Cuisinier (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en boucherie ou vente boucherie
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

Vous seconderez le boucher au sein d'un supermarché.

Vous devrez effectuer la vente et l'emballage des produits ainsi que le découpage de la viande.
Il est indispensable de connaitre les bases de la découpe de viandes.
Les profils de Cuisinier (H/F) peuvent convenir.

** Poste à pourvoir dès maintenant **

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - connaitre les bases de la découpe de viandes

Formations

  • - Boucherie (ou CQP en boucherie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°24 : Ouvrier viticole liage (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients des ouvriers viticoles H/F

Vous serez en charge du liage électrique

A savoir :
Vous devrez être autonome pour vous rendre sur les parcelles.
Postes à pourvoir à partir du 26 janvier 2026.
Horaires du lundi au vendredi 8h-12h / 12h30-15h45

Rémunération :
Taux horaire: 14.13€/h + indemnité de transport 0.26€/h travaillée
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°25 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - sur les memes fonctions
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Au sein d'un cabinet dentaire, vous occupez le poste d'assistant(e) dentaire qualifié à partir du 1/04/2026
Vous assistez les dentistes dans le travail à 4 mains, dans la stérilisation etc..

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Relayer de l'information
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Assistance dentaire (Diplôme impératif si non expérimenté) | Bac ou équivalent

Offre n°26 : Cuisinier (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en restaurant
    • 51 - ATHIS ()

Remplacement congé maternité : poste à pourvoir fin avril/début mai

Vous serez en charge de :
- la réalisation des plats,
- d'aide à l'achat des produits,
- dressage des plats.

Du lundi au vendredi (uniquement les midis) et 1 dimanche sur deux.
Le restaurant est fermé le samedi.

Votre profil : vous avez une expérience de 6 mois en cuisine idéalement en restaurant traditionnel

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits

Offre n°27 : Électricien / Électricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

Entreprise située à Tours-sur-Marne, entre Epernay et Châlons-en-Champagne, recherche électricien/électricienne N3, N2.

Missions
- Effectuer des travaux d'électricité générale, en neuf comme en rénovation, dans l'industrie, viticole, tertiaire et particuliers.
- Amener à réaliser des encastrements (boites, gaines,...)
- Poser de l'appareillage et luminaires
- Poser des canalisations apparentes (tubes et chemins de câbles)
- Pouvant raccorder des armoires électriques
- Avoir des connaissances en courants faibles (alarme incendie, VDI, intrusion, contrôle d'accès)

Compétences requises
- Capacité de travail seul ou en équipe
- Grande autonomie
- Permis B : mise à disposition véhicule société

*** Prise de poste dès que possible ***

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • - Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADNET ELECTRICITE GENERALE

Offre n°28 : Mécanicien agricole F/H

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - OIRY ()

Notre client est spécialisé dans le matériel d'espace vert. Nous sommes actuellement à la recherche pour l'un de nos clients d'un(e) Mécanicien(ne) Polyvalent(e) H/F.

Votre rôle consiste à effectuer des travaux de maintenance générale sur les tracteurs enjambeurs et leurs équipements :

- remise en état des matériels d'occasion
- préparation des matériels neufs
- intervention SAV en clientèle
- mise en route des équipements sur le terrain

Profil recherché :

- expérience sur un poste similaire de minimum 6 mois
- compétences en mécanique demandées
- être rigoureux(se), désireux(se) d'apprendre et d'évoluer rapidement

Vos avantages Synergie :

+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°29 : Maçon manoeuvre h/f

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AULNAY SUR MARNE ()

En tant que maçon vous aurez les tâches de maçonnerie traditionnelle.
Vous savez préparer les besoins en matériaux et matériel pour un chantier.

Vous connaissez les techniques de maçonnerie.

Vous vous déplacez sur les chantiers en autonomie donc le permis B est obligatoire.

Pour postuler vous pouvez envoyer votre CV par mail ou appeler Monsieur DA CUNHA au 06 81 49 73 37

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Couler le mortier
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Entreprise

  • SARL DA CUNHA NOGUEIRA

Offre n°30 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD-

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Le Mesnil-sur-Oger ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un maçon VRD H/F pour un chantier situé au Mesnil-sur-Oger.

Vos missions:
-Pose de bordures et de pavés
-Maçonnerie, rénovation de voirie
-Mise à niveau de trottoir
-Utiliser des outils comme maillet, niveau.

-Nettoyer des outils et le matériel du chantier
-Respect des règles de sécurité

Expérience exigée

A savoir:

Vous devrez vous rendre sur le chantier par vos propres moyens
PASI OBLIGATOIRE
Taux horaire selon profil +10% IFM +10% ICP + Paniers + trajets.

Début de mission le 26 janvier 2026.

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°31 : Formateur / Formatrice de physique chimie biologie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 51 - AVIZE ()

Au sein du CFA d'Avize Viti Campus, vous dispensez des cours sur notre diplôme BAC PRO CGEVV .

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • CFA AVIZE VITI CAMPUS

Offre n°32 : Cariste

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Oiry ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé en logistique, un Cariste H/F.

Vous serez en charge du chargement et du déchargement des camions et vous devrez ranger la marchandise dans l'entrepôt.

A savoir :

Horaires en 3x8 : Lundi au vendredi 5h00 - 13h00/ 13h00- 21h00/ 21h-05h00
CACES 3 obligatoire

Taux horaire en fonction du profil.
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°33 : Mécanicien (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

Vous aimez la mécanique et souhaitez évoluer dans un univers unique ?

Nous recherchons des talents ! 3 postes de Mécanicien Viticole Polyvalent (H/F) à pourvoir sur Gueux, Tours-sur-Marne et Oiry.
Vos principales responsabilités :
-Remise en état des matériels d'occasion
-Préparation des matériels neufs
-Interventions SAV en clientèle
-Mise en route des équipements sur le terrain

Profil :
-Expérience en mécanique agricole ou viticole appréciée
-Débutants motivés acceptés : nous vous formerons pour évoluer rapidement
-Autonomie, rigueur et sens du service client
Rejoignez l'aventure viticole !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°34 : Boucher / Bouchère

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - TOURS SUR MARNE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Boucher H/F

En autonomie, vous serez en charge de l'approvisionnement jusqu'à la vente au détail :
Réception de la marchandise
Gestion des stocks
Préparation et conditionnement de la viande pour la mise en rayon
Conseil auprès de la clientèle
Réalisation de plats élaborés et spécialités bouchères
Horaires :
Lundi au samedi 7h-13h ou 13h-19h / Dimanche : 8h-12h
Présence ½ week-end

Taux horaire selon profil de12€ à 14€ +10% IFM +10% CP (13ème mois à partir d'un an d'ancienneté)

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°35 : Conducteur d'engins A/B et C (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Oiry ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les travaux publics ; un conducteur d'engins A/ et C H/F.

Vous interviendrez sur des chantiers TP et serez en charge de la conduite de pelles et de chargeurs selon les instructions du chef d'équipe.
Manutention à prévoir.
Expérience requise.

A savoir :
Le poste n'est pas en grand déplacement !
Poste à pourvoir de suite
Contrat 38h/semaine du lundi au vendredi

Rémunération :
Taux horaire selon profil 12.50€ à 13,50€ + Paniers + trajets
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°36 : Chef cuisinier de collectivité H/F (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Avenay-Val-d'Or ()

La Restauration Collective, c'est vivre. avec un meilleur équilibre "vie pro-vie perso" !
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de 12 000 salariés, présente en France depuis 1956, mais aussi en Allemagne, Belgique et Luxembourg, avec de belles valeurs humaines : esprit familial, proximité, cuisine authentique ?
Alors rejoignez Api Restauration !

Nous recrutons notre Chef de cuisine H/F :
-Où ? Dans notre restaurant d'un foyer pour la protection de l'enfance d'Avenay Val d'Or (Marne - 51), de 40 couverts où la pause déjeuner rime avec plaisir et convivialité !
-Avec qui ? Équipe de 02 personnes
-Salaire ? 2 000€ à 2 400€ bruts x 13 et avantages
-Profitez de vos soirées ! 35h, du lundi au dimanche, de 9h30 à 19h, travail 1 week-end sur deux

Doté(e) d'une expérience en restauration collective, vous alliez passion, dynamisme et sens du challenge. Vous insufflez une énergie positive à vos équipes. tout en régalant les convives au quotidien.

Vos Missions :
-Piloter la cuisine comme un chef d'orchestre (gestion des équipes, commandes, hygiène, ...)
-Préparer des plats qui donnent envie de revenir tous les jours
-Surprendre, innover et proposer une cuisine maison et de saison

Profil recherché :
-Diplôme en hôtellerie-restauration souhaité (CAP, BEP, Bac Pro, BTS)
-Expérience significative en restauration, idéalement collective
-Maîtrise des techniques culinaires et des normes HACCP
-Compétences en gestion d'équipe et en management
-Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
-Excellent relationnel et sens du service client

Nous vous proposons :
-CDI, temps complet, 35h/semaine
-Planning réparti comme suit : semaine A : lundi, mercredi, jeudi - semaine B : lundi, mardi, mercredi, samedi, dimanche
-Horaires continus : 9h30 / 19h
-Salaire : 2 000€ à 2 400€ bruts / mois
-13ème mois.
-Statut Agent de Maîtrise
-5 RTT / an
-Poste à pourvoir de suite

Nos avantages :
-Autonomie dans votre gestion
-Participation aux bénéfices de l'entreprise
-Centres de formation internes
-Comité d'Entreprise
-Avantage en nature repas
-Mutuelle / Prévoyance
-Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50%
-Mobilité interne favorisée
-Politique de cooptation

Notre engagement :
Api est une entreprise inclusive, qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.
Vous aimez relever des défis, piloter une cuisine où qualité, organisation et esprit d'équipe font recette ? Envoyez-nous votre CV et (re)devenez le chef de votre destin !

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Fiches techniques de préparations culinaires
  • - Management de proximité
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Production culinaire
  • - Régimes alimentaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Encadrer et coordonner une équipe
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Surveiller les coûts d'exploitation de la cuisine

Formations

  • - Cuisine (CAP Cuisine) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • API RESTAURATION

Offre n°37 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - ATHIS ()

Vous aurez en charge la soudure de pièces mécano soudées ou tuyauterie.

Vous travaillez principalement en atelier.

Votre mission:
-Soudage
-Lecture de plan
-Confection de pièces (assemblage, mise en forme, montage et soudure (tôles, tubes et profilés)

Bonnes compétences et connaissances en soudure, des connaissances en tuyauterie seraient un plus.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Techniques et procédés d'assemblage
  • - Qualification Tungsten Inert Gas (TIG) - Soudage à l'arc avec fil d'apport - 141
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Superviser les opérations de soudage en respectant les normes de sécurité
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - maîtrise des procédés TIG et MIG-MAG

Formations

  • - Chaudronnerie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SARL ASSA

Offre n°38 : Mécanicien production (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 51 - Oiry ()

Sparflex, est une société du groupe international CREALIS spécialisé dans la fabrication de bouchage et surbouchage des champagnes, vins, spiritueux et autres boissons de prestige.
Nous recrutons pour notre filiale LE MUSELET VALENTIN située à OIRY.

Dans le cadre de notre développement nous recherchons actuellement un (e) :

MECANICIEN-REGLEUR (H/F)

Descriptif de la mission

Au sein des ateliers du Muselet Valentin, vous serez en charge de :

Pilotage des installations de production :
- effectue des réglages de façon précise et stable avec minimum de pertes.
- Respecte les heures de démarrage et d'arrêt machines
- Fait preuve d'initiative en cas de problème,
- s'assure de la conformité de la production par rapport à l'ordre de fabrication ;
- Rend compte à son collègue de la marche des équipements, des consignes et des impératifs
- Assure les différents changements de fabrications (respect des cotes techniques définies).
- Effectuer les réglages dans un temps minimum et en optimisant le réglage.
- Surveille la bonne marche des machines et la qualité du produit durant toute la production. (auto-contrôles)
- Relève les compteurs machines début/fin, quantité produite
- assure si besoin l'alimentation des machines en matières premières selon le type de machines.

Maintenance des équipements :
- Assure la maintenance premier niveau avec les moyens dont il dispose ;
- Signale sans délai toute anomalie ou détérioration de matériel ;
- Surveille l'usure et fait la demande de remise en état des outillages, outils, ensembles à la maintenance
Ce poste requiert esprit d'initiative, autonomie, dynamisme et rigueur.
Vous évoluerez dans un environnement de production, et votre rythme de travail sera en équipes postées.

Profil et Compétences :
Titulaire d'un BAC professionnel option mécanique industrielle ou équivalent, vous disposez d'au moins 3 ans d'expériences en tant que conducteur de ligne/régleur en environnement industriel et avez un goût prononcé pour la mécanique en général, et le réglage fin en particulier.
Vous êtes rigoureux (se), ordonné, dynamique, vous savez vous adapter et prendre des initiatives. Vous savez gérer les priorités et votre sens du relationnel vous permet de vous intégrer au sein de nos équipes.

Conditions du poste :
Nature du contrat : CDI à temps plein, posté en 3x8
Rémunération selon profil et expérience
Poste à pourvoir immédiatement sur notre site de Oiry

Compétences

  • - Identifier les réglages des équipements et outillages
  • - Monter, démonter les pièces, outillages de machines
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production

Formations

  • - Mécanique précision | CAP, BEP et équivalents
  • - Entretien mécanique industrielle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SPARFLEX

Offre n°39 : Electricien / Electricienne de maintenance H/F

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Habilitation Electrique B2V-BR-BC-H2
    • 51 - OIRY ()

Nous recherchons pour notre entreprise un électricien

MISSION GENERALE
- Assure la maintenabilité, la disponibilité, la fiabilité, la surveillance et le dépannage des installations (électriques HT BT, informatiques, régulation, automatisme, pyrométrie, téléphonie, climatisation, chauffage thermique, fluides etc... )
- Assure le respect et le suivi des exigences réglementaires en matière d'EHS et d'environnement
- Participe aux constructions et évolutions d'installations
- Assure une ronde de surveillances des installations des domaines électriques et des ateliers généraux à chaque poste

RESPONSABILITES :
DE LA SECURITE et ENVIRONNEMENT

- Participe au suivi de la réalisation des plans sécurité de l'atelier
- Respect et fait respecter les consignes et les règles de sécurité à ses collaborateurs
- Signale les risques potentiels et propose des solutions
- Doit respecter les procédures et bonnes pratiques opérationnelles affairant à la sécurité alimentaire

DE LA QUALITE
- Maintient les installations en état pour assurer les fonctions premières des installations de production usine

DE LA MAINTENANCE DES MATERIELS
- Rend compte quotidiennement à son responsable de ses activités
- Entretien les matériels conformément aux plans de préventif dans de bonnes conditions
- Propose et participe aux améliorations d'installations
- Analyse la pratique de la maintenance préventive et vérifie son adéquation aux installations existantes et corrige s'il y a lieu en fonction des moyens
- Réalise des constructions et évolutions d'installations en suivants les directives hiérarchiques, et assure leur maintien.

DU PERSONNEL
- Chargé de travaux et de consignations électriques

Entreprise

  • SAINT GOBAIN EMBALLAGE

    Verallia est un acteur mondial majeur spécialisé dans l'emballage en verre pour l'industrie agroalimentaire. Le site de Oiry basé dans la Marne (152 personnes, 210 millions de bouteilles fabriquées/an) est spécialisé dans le Marché du Champagne.

Offre n°40 : OPÉRATEUR DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Notre client est un spécialiste de la conception et fabrication de capsules de vins et spiritueux.Il comprend trois sites de production en France

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'entreprise recherche, pour une mission en interim, un opérateur de production H/F.

Vos missions :

- Au sein de l'équipe de production, vous travaillez en équipe sur la ligne de fabrication.
- Vous pilotez la ligne à votre poste, en vue d'obtenir un produit satisfaisant et correspondant aux spécifications du programme de fabrication.
- Vous chargez des matières premières, vous réglez des paramètres de synthèse, et vous remplissez des documents de production.
- Vous êtes en charge de la mise en carton.
- Vous vous assurez de la qualité des produits.

Vos horaires :
Du Lundi au Vendredi horaires en 2 X 8 Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre rigueur.
Vous savez faire preuve de réactivité, de patience et de sérieux.
Vous êtes sources d'initiatives et de propositions.
Vous avez un esprit de cohésion, d'analyse

Mes avantages :

- Une mutuelle santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Rejoindre le Groupe Partnaire c'est avant tout découvrir une entreprise familiale à taille humaine, plaçant l'humain au coeur de ses actions en faveur de la sécurité, de la diversité et du développement durable.

Entreprise

  • PARTNAIRE 51

Offre n°41 : CONDUCTEUR DE PRESSE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Notre client est un spécialiste de la conception et fabrication de capsules de vins et spiritueux.Il comprend trois sites de production en France

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'entreprise recherche, pour une mission en interim, un conducteur d'impression H/F.

Vos missions :

- Vous participez à la production de documents imprimés.
- Vous procédez au réglage de la machine à imprimer.
- vous surveillez la fabrication des documents et intervenez en cas d'incident.

-Vos horaires pour ce poste :

Du Lundi au Vendredi horaires (variables)

- Type de contrat : intérim Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre rigueur.
Vous savez faire preuve de réactivité, de patience et de sérieux.
Vous êtes sources d'initiatives et de propositions.
Vous avez un esprit de cohésion, d'analyse.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Rejoindre le Groupe Partnaire c'est avant tout découvrir une entreprise familiale à taille humaine, plaçant l'humain au coeur de ses actions en faveur de la sécurité, de la diversité et du développement durable.

Entreprise

  • PARTNAIRE 51

Offre n°42 : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Notre client est un spécialiste de la conception et fabrication de capsules de vins et spiritueux.Il comprend trois sites de production en France

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'entreprise recherche, pour une mission en interim, un conducteur de ligne de production H/F.

Vos missions :

- Votre rôle sera d'assurez notamment le suivi de la fabrication.
- Vous gérez également les éventuels dysfonctionnements.
- Vous participez enfin à l'amélioration continue de la ligne de production.

- Vos horaires :
Du Lundi au Vendredi horaires (variables)

- Type de contrat : intérim -Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre rigueur.
-Vous savez faire preuve de réactivité, de patience et de sérieux.
-Vous êtes sources d'initiatives et de propositions.
-Vous avez un esprit de cohésion, d'analyse.
-Vous possédez une bonne connaissance des documents techniques

Mes avantages :

- Une mutuelle santé
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Rejoindre le Groupe Partnaire c'est avant tout découvrir une entreprise familiale à taille humaine, plaçant l'humain au coeur de ses actions en faveur de la sécurité, de la diversité et du développement durable.

Entreprise

  • PARTNAIRE 51

Offre n°43 : Métallier/Serrurier/Soudeur H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - souhaité
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Passionné(e) par le métal et le travail sur mesure ? Envie d'évoluer dans une entreprise où le savoir-faire et l'esprit d'équipe font la différence ?
Rejoignez une entreprise à taille humaine, passionnée par la métallerie et la ferronnerie, où votre savoir-faire sera valorisé !

Vos missions :
En tant que Métallier Ferronnier Serrurier, vous interviendrez sur des projets variés et motivants
- Fabrication en atelier d'ouvrages métalliques (garde-corps, portails, escaliers, structures.)
- Pose sur chantier
- Travail en équipe avec accompagnement tout au long de votre intégration
- Participation active à des réalisations sur mesure

Profil recherché :
- CAP Métallerie minimum requis
- Bases solides dans le métier
- Maîtrise ou notions en soudure MIG et TIG
- Bon esprit d'équipe et sens de la cohésion
- Permis B + véhicule

- Zone d'intervention principalement Épernay / Reims, déplacements ponctuels sur Paris

- Panier repas pris en charge lors des déplacements

- Travail du lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13H00-17H00 , le vendredi 8H-11H00

Pourquoi nous rejoindre ?
- Ambiance conviviale et esprit d'équipe
- Accompagnement et montée en compétences
- Projets variés et valorisants
- Entreprise dynamique où votre implication compte vraiment

Postulez dès maintenant et venez mettre votre talent au service de projets métalliques d'exception !

** Prise de poste courant avril 2026, contrat évolutif**

Compétences

  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Relever et reporter des cotes
  • - Fabriquer, façonner des produits

Formations

  • - Métal | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EFFET DE STEEL

Offre n°44 : Agent / Agente de conditionnement

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Nous recherchons pour l'un de nos client, spécialisé dans la bouteille de champagne ; des opérateurs de conditionnement H/F

Vous serez un atout polyvalent pour l'entreprise, amené à faire les tâches suivantes :
Nettoyage et grattage de bouteilles vides,
Habiller les bouteilles,
Faire le contrôle qualité,
Conditionner les bouteilles de champagne dans des cartons,
Palettisation de cartons.
A savoir :
Poste à pourvoir dès maintenant.
Horaires 7h/7h30 - 12h00 / 12h30 - 15h30. Le vendredi après-midi est libre.

Rémunération :
Taux horaire 12,02€.
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°45 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

La Rôtisserie Henri IV située à AY-CHAMPAGNE recherche un cuisinier pour rejoindre son équipe.

Service midi et soir.

Repos hebdomadaire le dimanche soir, mardi et mercredi.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BAR BRASSERIE ROTISSERIE HENRI IV

    Brasserie Rôtisserie d environ 90 couverts. Fermé le mardi soir et le mercredi.

Offre n°46 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Ay un ouvrier viticole H/F

Vous serez en charge de la taille des vignes.

A savoir :
Permis B obligatoire
Poste à pourvoir au plus tôt et jusqu'à la fin de la période de taille.
Travail du lundi au vendredi.
Expérience exigée.

Rémunération :
Taux horaire selon profil
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°47 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

La Rôtisserie Henri IV située à AY-CHAMPAGNE recherche un serveur pour rejoindre son équipe.

Vos missions :

- Assurer un accueil chaleureux et personnalisé de la clientèle.
- Prendre les commandes et conseiller les clients sur les menus et les boissons.
- Servir les plats et les boissons avec professionnalisme et rapidité.
- Participer à la mise en place et au rangement de la salle.
- Garantir la propreté et l'hygiène des espaces de travail.

Service midi et soir.

Repos hebdomadaire le dimanche soir, mardi et mercredi.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • BAR BRASSERIE ROTISSERIE HENRI IV

Offre n°48 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Centre Services (société de services à la personne présente partout en France depuis plus de 15 ans) est à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie (H/F) pour rejoindre l'équipe de son agence Epernay.

Le poste :

À 51160 Ay-Champagne et dans les villes alentours, vous vous rendrez aux domiciles de personnes âgées ou en situation de handicap afin de les aider dans leur quotidien. Les tâches à effectuer seront diverses et dépendront de leurs besoins : aide à la toilette, entretien du domicile, accompagnement lors de rendez-vous médicaux par exemple.

Vous pourrez travailler du lundi au dimanche (jours fériés inclus). Vous avez le droit à un jour de congé hebdomadaire qui sera défini avec vous, tout comme votre emploi du temps.

Nous vous proposons un contrat à temps partiel, rémunéré 12.02 (20h par semaine) qui pourra évoluer si vous le souhaitez. Il est également accompagné d'une mutuelle.

Le recrutement :

Une première prise de contact sera effectuée par téléphone (nous vérifierons vos compétences, vos expériences et vos références). Vous viendrez ensuite en agence afin de passer deux entretiens : en groupe puis individuellement.

Profil souhaité :

Vous êtes à l'écoute, respectueux-euse, enthousiaste et savez faire preuve de patience au quotidien ? Vous aimez rendre service et aider les autres quand vous le pouvez ? Si en plus de cela les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Notre agence Epernay est à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie (H/F) comme vous !

Avantages :

- Mutuelle

Compétences

  • - Intervenir auprès de personnes malades
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Stimuler la participation des personnes

Entreprise

  • CENTRE SERVICES

    Centre Services Epernay est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.

Offre n°49 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Manpower EPERNAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne (H/F)

-Assurer la conduite, les réglages et l'approvisionnement de la ligne de production selon le planning établi.
-Contrôler la conformité des produits conditionnés (poids, étiquetage, emballage) et effectuer les ajustements nécessaires.
-Surveiller le bon fonctionnement des machines et signaler toute anomalie au responsable de production.
-Participer ponctuellement aux opérations de conditionnement manuel selon les besoins de la production.
-Veiller à la propreté du poste de travail, à l'application des règles d'hygiène et de sécurité, et à la maintenance de premier niveau des équipements.

Vous êtes une personne rigoureuse, réactive et à l'aise avec le travail en équipe.
Doté d'un bon sens de l'organisation, vous savez suivre un planning de production et assurer les réglages de base des machines.

Attentif à la qualité et respectueux des consignes d'hygiène et de sécurité, vous savez également faire preuve de polyvalence et n'hésitez pas à participer au conditionnement manuel si nécessaire.

Une première expérience en conduite de ligne ou dans l'industrie du conditionnement serait un atout.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°50 : Couvreur/Zingueur H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Nous sommes une entreprise familiale de couverture, reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations. Spécialisés en couverture et zinguerie, nous intervenons sur des chantiers variés dans un esprit de proximité, de confiance et de professionnalisme.

Missions :
- Travaux de couverture et zinguerie
- Interventions sur chantiers en rénovation principalement
- Travail soigné, dans le respect des règles de sécurité
- Collaboration avec une équipe à taille humaine

Profil recherché :
- Expérience minimum : 2 ans
- CAP Couvreur requis
- Permis B obligatoire
- À l'aise en autonomie, sérieux(se) et motivé(e)

Travail du du lundi au vendredi : 8h-12h / 12h30-16h30 (à définir avec l'employeur).

Pourquoi nous rejoindre ?
- Stabilité
- Entreprise familiale à l'écoute
- Chantiers locaux
- Ambiance conviviale
- Savoir-faire reconnu

Pour postuler, envoyez votre CV

** Prise de poste immédiate**

Compétences

  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises

Formations

  • - Couverture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LG TOITURE

Offre n°51 : Chef / Cheffe de rang (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

La Rôtisserie Henri IV située à AY-CHAMPAGNE recherche un chef de rang pour rejoindre son équipe.

Service midi et soir.

Repos hebdomadaire le dimanche soir, mardi et mercredi.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • BAR BRASSERIE ROTISSERIE HENRI IV

    Brasserie Rôtisserie d'environ 90 couverts. Fermé le mardi soir et le mercredi.

Offre n°52 : Mécanicien(ne) automobile H/F

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - connaissances mécanique demandées
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Vous êtes passionné(e) par le domaine de la mécanique et désireux(se) d'entamer une carrière prometteuse ? Rejoignez-nous

Vos missions :
- Réaliser des interventions sur véhicules : entretien, réparation, diagnostic
- Effectuer des contrôles et des réglages
- Participer à la gestion et organisation de l'atelier

Profil recherché :
- Débutant accepté
- Motivé(e)
- Dynamique
- Prêt(e) à apprendre et évoluer


Le garage est ouvert du lundi au Vendredi : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 19h00, les horaires de travail sont à définir avec l'employeur.

Ce que nous offrons :
- Opportunité de développer vos compétences et votre carrière
- Environnement de travail stimulant
- Équipe accueillante et professionnelle

**Contrat d'une semaine 35h évolutif, prise de poste immédiate**

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • GARAGE JACKOWSKI

Offre n°53 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - ou CAP
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

La Rôtisserie Henri IV située à AY-CHAMPAGNE recherche un cuisinier pour rejoindre son équipe.

Vous avez soit expérience de 2 ans en cuisine ou soit un CAP Cuisine.

Service midi et soir.

Repos hebdomadaire le dimanche soir, mardi et mercredi.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir

Formations

  • - Cuisine (ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BAR BRASSERIE ROTISSERIE HENRI IV

    Brasserie Rôtisserie d environ 90 couverts. Fermé le mardi soir et le mercredi.

Offre n°54 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Diplôme exigé
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Au sein d'un Établissement associatif d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de 75 lits Alzheimer, vous
aurez pour missions principales de :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité ;
- Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses
besoins et de son degré d'autonomie ;
- Surveiller l'état de santé de l'usager et en reporter les évolutions aux infirmiers, discerner les anomalies à alerter
urgemment ;
- entretenir le matériel de soin selon les protocoles et les règles d'hygiène et de sécurité, alerter sur leur
dysfonctionnement ;
- accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage avec la communication adaptée à la situation.

Poste de nuit en 10h00, 1 weekend sur 2.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
  • - Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
  • - Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Etat Aide-Soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD Maison d'accueil du chateau d'Ay

Offre n°55 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Au sein d'un Établissement associatif d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de 75 lits Alzheimer, vous
aurez pour vous aurez pour missions principales de :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité ;
- Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses
besoins et de son degré d'autonomie ;
- Surveiller l'état de santé de l'usager et en reporter les évolutions aux infirmiers, discerner les anomalies à alerter
urgemment ;
- entretenir le matériel de soin selon les protocoles et les règles d'hygiène et de sécurité, alerter sur leur
dysfonctionnement ;
- accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage avec la communication adaptée à la situation.
La journée de travail est en 10h00, 1 weekend sur 2.
Quatre postes sont à pourvoir au sein de notre belle maison.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
  • - Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • - Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne

Entreprise

  • EHPAD Maison d'accueil du chateau d'Ay

Offre n°56 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - AY CHAMPAGNE ()

Au sein d'un établissement associatif d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes de 75 lits, vous aurez pour missions principales :

- Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie.

- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.

- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration.

Travail en 10h. 1 week-end sur 4.

**2 postes à pourvoir immédiatement**

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD Maison d'accueil du chateau d'Ay

    La Maison d'Accueil du Château d'Aÿ est un EHPAD de 75 lits créé en 1991, spécialisé dans l'accompagnement des personnes atteintes de maladies neurodégénératives. Elle fait partie de l'association Vivre et devenir, dans laquelle plus de 1.600 salariés accompagnent plus de 4.500 personnes en situation de fragilité chaque année, une association porteuse de valeurs d'accomplissement, de vitalité et de responsabilité à travers son projet associatif « Une présence à chacun, un horizon pour tous ».

Offre n°57 : Hôte/Hôtesse d'accueil (H/F) CDI (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 51 - MUTIGNY ()

Loisium Hôtel & Spa en Champagne

Entité phare et déjà projetée en Autriche, LOISIUM est désormais présent en France au cœur de sa mythique région Champenoise (Mutigny 51)

Au LOISIUM Hôtel & Spa Champagne, il y a 101 chambres et suites décorées avec raffinement par des designers français de renom où chaque détail est un hommage à la nature.

L'hôtel dispose de 1000m² de spa, 4 salles de séminaire modulables, un restaurant ainsi qu'un bar : LOISIUM offre la possibilité de vivre une expérience unique et de plonger dans le plaisir de l'art de vivre à la française.

Vos missions principales

En tant que Hôte.sse d'accueil (H/F) en CDI , vous participez au bon déroulement du service notamment :

* Gestion des réservations : Vous répondez aux demandes de réservation des clients par téléphone, par mail ainsi que sur le logiciel de réservation. Vous organisez le plan de la salle.
* Accueil et prise en charge des clients : Accueillir les clients avec courtoisie et bienveillance, les accompagner jusqu'à leur table. Veiller à une prise en charge personnalisée, dans le respect des normes de qualité de l'établissement.
* Suivi de la satisfaction client : Être attentif/ive aux retours des clients, répondre à leurs besoins ou réclamations avec diplomatie, et transmettre les informations pertinentes à la direction.

Un niveau d'anglais opérationnel est exigé.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CHAMPAGNE HOTEL EXPLOITATION

Offre n°58 : Restaurant Manager (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 51 - Mutigny ()

Loisium Hôtel & Spa en Champagne
Vos missions principales

En tant que Restaurant Manager (H/F) en CDI, vous participez au bon déroulement du service notamment

* Piloter et coordonner tous les services de la journée (petit-déjeuner, déjeuner, dîner) avec fluidité et précision
* Encadrer, former et inspirer l'équipe salle, en montrant l'exemple sur le terrain (lead by example)
* Assurer la formation continue des équipes, tant sur le service que sur la connaissance produit
* Développer et entretenir une relation durable avec la clientèle pour favoriser la fidélisation
* Travailler en étroite collaboration avec le Chef de cuisine pour harmoniser service et cuisine
* Maintenir une communication régulière et constructive avec les autres departements
* Prendre des initiatives pour améliorer l'expérience client et optimiser l'exploitation
* Mettre à jour en permanence les SOPs (Standard Operating Procedures) et en assurer le suivi au quotidien
* Expérience significative en management de restaurant, idéalement en hôtellerie haut de gamme

Qualités humaines :

Compétences techniques :

* Sens du service et forte orientation client
* Dynamisme et réactivité même en période de forte activité
* Esprit d'équipe et collaboration étroite avec les équipes cuisine
* Présentation irréprochable et attitude professionnelle
* Leadership naturel, rigueur et sens aigu de l'organisation
* Maîtrise des techniques de service et connaissance des produits à la carte
* Curiosité gastronomique et bonne connaissance de la région Champagne et de son terroir
* Capacité à gérer des volumes importants sans compromettre la qualité
* Maîtrise de l'anglais pour un service international
* Bonne connaissance des logiciels MICROS, OPERA et outils Office

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation

Entreprise

  • CHAMPAGNE HOTEL EXPLOITATION

Offre n°59 : Commis de salle (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - MUTIGNY ()

LOISIUM propose un poste de Commis de salle (H/F) en CDI afin de compléter son équipe

Vos missions:

* Accueil et installation des clients : Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée, les accompagner à leur table, et leur remettre le menu. Assurer une prise en charge personnalisée et professionnelle
* Service des plats et boissons : Servir les plats et boissons dans les règles de l'art, en veillant à la présentation et à la qualité du service, tout en étant attentif à la satisfaction des clients durant leur repas
* Veiller au confort des clients : Être à l'écoute des clients, anticiper leurs besoins (eau, pain, assaisonnement, etc.) et répondre rapidement à toute demande
* Entretien et préparation de la salle : Assurer la mise en place de la salle avant le service, préparer les tables et veiller à ce que l'environnement soit propre, soigné et accueillant. Après le service, nettoyer et ranger les tables
* Assistance au chef de rang : Aider le chef de rang dans la gestion de la salle, le service des plats et la coordination entre la cuisine et la salle, en veillant au bon déroulement du service
* Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Suivre les normes d'hygiène, de sécurité et les procédures internes, garantissant la sécurité des clients et du personnel
* Profil recherché
* Expérience : Une première expérience en tant que commis ou surun poste similaire est un plus, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. Une formation en hôtellerie/restauration est appréciée

Qualités humaines :

* Sens du service : Attentif(ve) aux besoins des clients et mettez un point d'honneur à leur offrir une expérience agréable et mémorable
* Dynamisme et réactivité : Capable de travailler rapidement tout en maintenant un service de qualité, même en période de forte affluence
* Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en collaboration avec le chef de rang, la cuisine et les autres membres du personnel pour assurer un service fluide
* Polyvalence : Capable d'assister sur diverses tâches et de vous adapter en fonction des besoins du service
* Présentation irréprochable : Présentation soignée et professionnelle, en accord avec les standards de l'établissement

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • CHAMPAGNE HOTEL EXPLOITATION

Offre n°60 : Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - MUTIGNY ()

Loisium Hôtel & Spa en Champagne

Entité phare et déjà implantée en Autriche, LOISIUM est désormais présent en France au cœur de sa mythique région Champenoise (Mutigny 51)

Au LOISIUM Hôtel & Spa Champagne, il y a 101 chambres et suites décorées avec raffinement par des designers français de renom où chaque détail est un hommage à la nature.

L'hôtel dispose de 1000m² de spa, 4 salles de séminaire modulables, un restaurant ainsi qu'un bar : LOISIUM offre la possibilité de vivre une expérience unique et de plonger dans le plaisir de l'art de vivre à la française.

Nous recherchons

LOISIUM propose un poste de Femme de chambre (H/F) en CDI afin de compléter son équipe.

Vos missions:
Entretien des chambres et des espaces clients :

* Assurer le nettoyage, le rangement et la mise en ordre quotidienne des chambres
* Réaliser le service de recouche ou de départ (changer les draps, refaire le lit, dépoussiérer, nettoyer les sanitaires, vider les poubelles.)
* Approvisionner les chambres en produits d'accueil, papier toilette, etc.

Contrôle qualité :

* Vérifier que chaque chambre soit parfaitement propre, rangée et conforme aux attentes de la clientèle
* Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement (ampoule grillée, fuite, équipement manquant...) à la gouvernante ou au service technique

Respect des normes d'hygiène et de sécurité :

* Appliquer rigoureusement les protocoles d'hygiène et de désinfection
* Manipuler les produits d'entretien avec précaution et respecter les consignes de sécurité
* Assurer l'entretien quotidien du chariot et du matériel mis à disposition

Travail d'équipe et coordination :

* Collaborer avec la gouvernante et les autres femmes/valets de chambre pour garantir un service fluide
* Respecter les temps impartis pour chaque chambre et les horaires de service

Accueil et discrétion :

* Croiser les clients avec politesse et discrétion, en respectant leur intimité
* S'assurer que la chambre reste un lieu agréable, calme et irréprochable pendant toute la durée du séjour

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CHAMPAGNE HOTEL EXPLOITATION

Offre n°61 : Gouvernant(e) d'étages (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 51 - MUTIGNY ()

Vos missions principales

En tant que Gouvernant(e) d'étages , vous assurez la coordination, la supervision et participez pleinement aux opérations d'étages afin de garantir un niveau de propreté, de qualité et de service irréprochable.

* Assurer le nettoyage complet des chambres en renfort opérationnel si nécessaire
* Gérer les achats, le linge et les produits d'accueil en lien avec la Gouvernante Générale
* Superviser les équipes, les plannings et le suivi opérationnel en son absence
* Coordonner les priorités avec la Réception (arrivées, départs, chambres VIP)
* Veiller au respect des procédures, des normes qualité, d'hygiène et de sécurité
* Contrôler quotidiennement les chambres et les espaces communs
* Gérer les réclamations clients et contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle
* Assurer le suivi des équipements, des réparations et proposer des axes d'amélioration
* Garantir l'organisation et la bonne tenue de la lingerie et des espaces de travail
* Personnaliser l'accueil et répondre efficacement aux demandes spécifiques des clients

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • CHAMPAGNE HOTEL EXPLOITATION

Offre n°62 : Animateur (h/f)

  • Publié le 24/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Avenay-Val-d'Or ()

RESPONSABILITÉS :

Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout.  
Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur.   

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents.  


DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Entreprise

  • DomusVi

    La Résidence Les Jardins Médicis, située au centre ville d'Avenay-Val-D'Or (51) et facilement accessible (400m à pied de la gare d'Avenay Val d'Or et à 30 min en voiture de Reims), accueille 70 résidents (dont 15 en unité protégée) dans un cadre calme et verdoyant.

Offre n°63 : Ouvrier polyvalent en Aménagement paysager / TP H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Pocancy ()

Ton agence Temporis Épernay recrute un Ouvrier Polyvalent (H/F) en Aménagement Paysager et Terrassement pour l'un de ses clients locaux !

Prêt à bâtir les extérieurs de demain ? Rejoins l'aventure à Pocancy !

Le challenge : Tu intégreras une entreprise à taille humaine spécialisée dans la création d'espaces extérieurs (minéral et végétal), la viabilisation et la stabilisation des sols. Un poste polyvalent où on ne s'ennuie jamais !

Tu participeras à des projets variés au sein d'une structure qui privilégie la proximité avec ses clients. Un job stimulant garanti sans routine !

Ton profil :

- Tu as déjà une expérience réussie dans les Travaux Publics en tant que maçon vrd ou manoeuvre.
- Tu es courageux(se), polyvalent(e) et tu aimes le travail en extérieur.
- Les petits + : Tu possèdes des CACES et tu maîtrises la conduite d'engins ? C'est un vrai atout pour ta candidature, tout comme le Poid Lourd !
- Tu as déjà travaillé en espace vert et tu souhaites développer tes compétences en maçonnerie TP ?

Les infos clés :

Le Poste est basé à Pocancy.
Le Salaire est à partir de 13 € brut/heure (ajustable selon ton expérience et ton profil).

Tu souhaites en savoir + ?

Envoi nous vite ta candidature !



Rejoins l'aventure Temporis et profite d'un suivi personnalisé, de notre CE, de la mutuelle et de bien d'autres avantages !

Entreprise

  • Temporis Epernay

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°64 : GESTIONNAIRE ACHATS ET LOGISTIQUE (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Avize ()

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable administratif de l'EHPAD d'AVIZE (Etablissement de 94 lits et Accueil de jour de 8 places), vous assurez la gestion des achats et de la logistique de l'établissement, dans le respect des règles de la commande publique et des procédures internes.
En lien avec la Direction des Achats du Groupement Hospitalier Universitaire de Champagne (GHUC), vous assurez le rôle de Référent Achat pour l'EHPAD d'Avize Sous la supervision du Responsable administratif, le gestionnaire achats et logistique assure les activités suivantes :
Référent achat du GHT
-Garantir la bonne mise en uvre, au niveau de son établissement partie, des orientations stratégiques définies en COPIL achat du GHT.
-Contribuer au pilotage des procédures d'achat en liaison étroite avec les responsables achats ou les acheteurs.
-Contribuer à l'identification et à la mise en uvre des actions d'achat locales à mener en complément des actions communes définies dans le cadre du PAAT, le cas échéant en lien avec la Cellule des Marchés.
-Disposer d'une vision transversale sur l'organisation et la mise en uvre des processus d'achats et d'approvisionnement au sein de l'établissement partie.
-Faciliter les échanges d'information entre l'établissement partie et les responsables de filière d'achat du GHT lors des phases de préparation, de mise en uvre, d'exécution et de suivi d'un marché.
-Constituer le point d'entrée, en proximité, de la fonction achat pour les professionnels de l'établissement sur les questions opérationnelles (modalités d'achat, besoin nouveau, problème d'approvisionnement).
Gestion comptable et achats :
-Participer au suivi et à l'exécution des marchés publics (collecte des besoins, suivi des fournisseurs, relances, élaboration et suivi des tableaux de bord).
-Aider à la rédaction de cahiers des charges simples, analyser les offres et aider au choix des fournisseurs.
-Participer à la veille sur les échéances des marchés et contrats.
-Préparer, rédiger et suivre les bons de commande, les engagements de dépenses via le logiciel de gestion dédié.
-Suivre les livraisons, vérifier les factures et effectuer le rapprochement des bons de commande/bons de livraison/factures.
-Mettre à jour les fichiers fournisseurs et les bases de données d'achats.
-Participer au suivi du budget du service (consommations, crédits disponibles) et veiller au respect strict des enveloppes budgétaires allouées.
-Élaborer et assurer la mise à jour des tableaux de bord de suivi des achats et consommations.
-Participer à la préparation des rapports d'activité et des bilans périodiques.
-Rédiger des courriers.
-Réaliser des activités de classement, d'archivage.
Gestion logistique :
-Assurer la liaison entre les services utilisateurs et le service logistique (magasin, transport, maintenance, restauration, blanchisserie ...).
-Participer à la planification et au suivi des livraisons internes.
-Assurer le suivi des stocks (entrées, sorties, inventaires, niveaux d'alerte).
-Contrôler la conformité des livraisons et signaler toute anomalie (produit non conforme, manquant, retard ).
-Contribuer à l'optimisation des flux logistiques internes.
Diplôme de niveau 4 ou 5 :
BAC ou BTD-DUT dans les métiers de la gestion administrative ou gestion comptable, ou équivalent Une expérience professionnelle préalable en lien avec les fonctions proposées constituerait un plus.
-Temps de travail :
100% (du lundi au vendredi)
-Pics d'activité possibles selon les périodes
-Peut être amené à réaliser des déplacements au sein des établissements de la direction commune.
Merci d'adresser vos candidatures à Madame la Directrice opérationnelle
-86 Allée Simon DINET 51190 AVIZE
Contrat :
CDD;CDI;Mutation

Entreprise

  • FHF

Offre n°65 : Professeur / Professeure à domicile (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Avize ()

Donnez des cours particuliers à domicile à AVIZE. Description du cours : Physique-Chimie en 1ère Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem.
Rémunération : de 17,26 € à 25,66 € brut/h.
Horaires des cours particuliers : A revalider.
Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.

Entreprise

  • Complétude

    Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur REIMS et sa région. Notre agence : 56 avenue de Laon 51100 REIMS.

Offre n°66 : CONDUCTEUR DE DRAGLINE H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Jâlons ()

SUP INTERIM Châlons-en-Champagne recrute un Conducteur de Dragline H/F pour l'un de ses clients, spécialiste des travaux de carrière.Poste basé sur les carrières de Jalons ou de Cheppes La Prairie.Vous êtes un expert de la conduite de Dragline ou de la conduite de Pelle Hydraulique? Ce poste est fait pour vous ! Voici ce que vous serez amené(e) à faire :- Extraire les matériaux de la carrière avec une maîtrise totale de votre Dragline, en optimisant chaque manoeuvre.- Manoeuvrer avec finesse des charges lourdes, réaliser des tranchées et déblayer en toute sécurité.- Faire preuve de souplesse et de précision, en ajustant vos gestes à chaque situation pour garantir un travail de qualité.- Assurer l'entretien et le contrôle de votre engin au quotidien, veiller à son bon état de fonctionnement et à sa propreté.- Respecter scrupuleusement les règles de sécurité, garantissant ainsi votre sécurité et celle de votre équipe.Une rémunération attractive selon vos compétences et une prime de repas de 11,97EUR par jour (dont 4,79EUR à votre charge).Des horaires de journée qui vous permettent de garder un équilibre vie pro / vie perso.Chez SUP INTERIM, nous nous engageons à vous offrir bien plus qu'une simple mission. Voici tous les avantages qui vous attendent :- Indemnités de fin de mission payées à 10% et indemnité de congés payés à 10%.- Compte épargne temps avec rémunération à 5%/an.- Participation aux bénéfices et avantages CSE (HelloCSE).- Mutuelle INTERIMAIRES SANTE et services FASTT (aides personnalisées : mutuelle, logement, crédit...). Postulez dès aujourd'hui et mettez à profit votre savoir-faire exceptionnel pour une mission qui vous correspond !

Offre n°67 : MECANICIEN (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Oiry ()

# Présentation générale

Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement !

Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités.

Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI.

Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent !

Rejoignez-nous !

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# Détails du poste

- Remise en état des matériels d'occasion,
- Préparation des matériels neufs,
- Intervention SAV en clientèle,
- Mise en route des équipements sur le terrain

Expérience souhaitée

Entreprise

  • Derichebourg Interim et recrutement Reims

Offre n°68 : Aide chaudronnier - manoeuvre h/f

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Oiry ()

Description

Le Groupe PIMENT recherche pour son nouveau partenaire: Un Aide-Chaudronnier H/F







En tant que Aide Chaudronnier - Manoeuvre H/F, vous jouerez un rôle clé dans l'assistance aux chaudronniers pour la préparation, l'assemblage et la mise en forme des structures métalliques. Vous serez directement intégré(e) au sein de l'équipe de production.



Vos principales responsabilités seront :

o Assister le chaudronnier dans les opérations de découpe, d'assemblage et de préparation des pièces métalliques.

o Manoeuvrer et positionner les matériaux et équipements sur le chantier ou en atelier.

o Assurer la manutention et le nettoyage des zones de travail.

o Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité.

o Collaborer étroitement avec l'équipe pour garantir la qualité et le respect des délais de production.

Offre n°69 : Chef équipe chaudronnerie soudure h/f

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Oiry ()

Description

Le Groupe PIMENT recherche pour son nouveau partenaire: Un Chaudronnier Soudeur Expérimenté H/F





En tant que Chef Équipe Chaudronnerie Soudure H/F, vous jouerez un rôle clé dans la coordination et la supervision des activités de chaudronnerie et soudure au sein de votre équipe.



Vos principales responsabilités seront :

o Planifier et organiser le travail de l'équipe chaudronnerie soudure.

o Veiller à la qualité des réalisations et au respect des délais.

o Assurer la sécurité et la conformité des opérations.

o Superviser les opérations de soudure et de fabrication métallique.

o Communiquer efficacement avec les autres services et la hiérarchie.

o Accompagner et former les membres de l'équipe pour développer leurs compétences.

Offre n°70 : AIDE-SOIGNANT(E) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Avize ()

Poste :
Aide-soignant(e) de jour à l'EHPAD Augé Colin 94 lits dont 1 lit temporaire MISSIONS ET ACTIVITES Letapos;aide-soignant(e) collabore avec les fournisseurs et prestataires extérieurs dans le cadre de leurs interventions (prestataire lingerie, matériels médicaux...).
Dans le cadre de ses missions, il/elle communique et collabore avec letapos;équipe soignante médicale et paramédicale (infirmière, ASH, psychologue, médecin salariés et libéraux).
MISSIONS GENERALES 1.
Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, personnaliser cet accompagnement à partir de letapos;évaluation de leur situation personnelle et contextuelle et apporter les réajustements nécessaires 2.
Identifier les situations à risque lors de letapos;accompagnement de la personne, mettre en uvre les actions de prévention adéquates et les évaluer 3.
Évaluer letapos;état clinique detapos;une personne à tout âge de la vie pour adapter sa prise en soins 4.
Mettre en uvre des soins adaptés à letapos;état clinique de la personne 5.
Accompagner la personne dans son installation et ses déplacements en mobilisant ses ressources et en utilisant les techniques préventives de mobilisation 6.
Établir une communication adaptée pour informer et accompagner la personne et son entourage 7.
Informer et former les pairs, les personnes en formation et les autres professionnels 8.
Utiliser des techniques detapos;entretien des locaux et du matériel adaptées en prenant en compte la prévention des risques associés 9.
Repérer et traiter les anomalies et dysfonctionnements en lien avec letapos;entretien des locaux et des matériels liés aux activités de soins 10.
Rechercher, traiter et transmettre, quels que soient letapos;outil et les modalités de communication, les données pertinentes pour assurer la continuité et la traçabilité des soins et des activités 11.
Organiser son activité, coopérer au sein detapos;une équipe pluriprofessionnelle et améliorer sa pratique dans le cadre detapos;une démarche qualité / gestion des risques MISSIONS SPECIFIQUES 1.
Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage, 2.
Effectuer des soins detapos;hygiène, et de confort à la personne, 3.
Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette), 4.
Aider letapos;infirmière dans la réalisation des soins, 5.
Observer et recueillir des données relatives à letapos;état de santé de la personne, 6.
Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins 7.
Participer à la distribution des repas, à la surveillance de letapos;hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques, 8.
Installer et aider aux repas, 9.
Vérifier la prise de médicaments présentés sous forme non injectable.
10.
Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer letapos;autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, de déplacements, 11.
Participer au projet de vie ou projet thérapeutique, 12.
Collaborer au suivi de la démarche de soins et à letapos;évaluation de letapos;autonomie, 13.
Apporter un soutien psychologique aux patients et à leur entourage 14.
Accompagner les patients à la fin de vie, participer au soutien des familles en cas de décès, 15.
Effectuer letapos;entretien de letapos;environnement immédiat de la personne et réfection des lits, 16.
Effectuer letapos;entretien du matériel de soins, 17.
Participer à la gestion des stocks de matériels, 18.
Participer aux réunions de service, 19.
Encadrer et participer à letapos;évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants.
Contrat :
CDD;CDI;Mutation

Entreprise

  • FHF

Offre n°71 : mecanicien viticoles polyvalent (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

# Présentation générale

Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement !

Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités.

Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI.

Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent !

Rejoignez-nous !

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# Détails du poste

- Remise en état des matériels d'occasion,
- Préparation des matériels neufs,
- Intervention SAV en clientèle,
- Mise en route des équipements sur le terrain

Expérience souhaitée

Entreprise

  • Derichebourg Interim et recrutement Reims

Offre n°72 : Aide Chaudronnier - Manoeuvre H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Oiry ()

Description:
Le Groupe PIMENT recherche pour son nouveau partenaire: Un Aide-Chaudronnier H/F



En tant que Aide Chaudronnier - Manoeuvre H/F, vous jouerez un rôle clé dans l’assistance aux chaudronniers pour la préparation, l’assemblage et la mise en forme des structures métalliques. Vous serez directement intégré(e) au sein de l’équipe de production.

Vos principales responsabilités seront :
• Assister le chaudronnier dans les opérations de découpe, d’assemblage et de préparation des pièces métalliques.
• Manœuvrer et positionner les matériaux et équipements sur le chantier ou en atelier.
• Assurer la manutention et le nettoyage des zones de travail.
• Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité.
• Collaborer étroitement avec l’équipe pour garantir la qualité et le respect des délais de production.

Entreprise

  • GROUPE PIMENT

Offre n°73 : Conducteur de pelle H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Grauves ()

Nous recherchons, pour l'un de nos clients situé à Grauves spécialisé dans les travaux publics , un chauffeur de pelle H/F.

Vous serez chargé de conduire une pelle de 5 tonnes.

CACES R482 A obligatoire + AIPR.

A savoir:

Poste à pourvoir dès que possible
Taux horaire selon profil + avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle.

Vous êtes un conducteur d'engin aguerri et êtes titulaire du CACES R482 ou du CAP conducteur d'engins ; ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°74 : CHARCUTIER-TRAITEUR (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Avize ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.
Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle + 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°75 : Chauffeur de bus scolaire H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chauffeur de bus scolaire H/F.


Vous serez amené à :

- Assurer le transport des écoliers des points de ramassage aux différentes écoles
- Veillez à la bonne sécurité et la propreté du véhicule
- Vérifier la validité des titres de transport


Bien entendu, vous effectuerez vos tournées en adoptant une conduite prudente et exemplaire.

A savoir :
Tournée matin + midi + soir. 7h par jour.
Contrat 35h du lundi au vendredi.
Contrat du 29 janvier au 13 février.

Rémunération :
Taux horaire selon profil de 13EUR/h
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

Vous êtes un conducteur chevronné et souhaitez effectuer des tournées locales, ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°76 : Ouvrier viticole liage H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Cramant ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients des ouvriers viticoles H/F



Vous serez en charge du liage électrique

A savoir :
Vous devrez être autonome pour vous rendre sur les parcelles.
Postes à pourvoir à partir du 26 janvier 2026.
Horaires du lundi au vendredi 8h-12h / 12h30-15h45

Rémunération :
Taux horaire: 14.13EUR/h + indemnité de transport 0.26EUR/h travaillée
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

Vous possédez de l'expérience en liage ; ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°77 : COMPTABLE (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Avize ()

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.
Vous aurez notamment pour missions :
- La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;
- Le suivi de la trésorerie du point de vente ;
- L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;
- La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.
Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°78 : Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Oiry ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
VENDEUR MAGASINIER (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Magasinier Vendeur (H/F) pour l'un de nos clients.
Vos missions seront les suivantes :
* Assurer la vente des produits du magasin/dépôt, merchandising
* Procéder à la gestion des stocks,
* Préparer les commandes
* Effectuer la conduite de chariot élévateur en R489 Catégorie 3
* Procéder à la livraison avec conduite de véhicule VL.

PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°79 : AIDE-SOIGNANT(E) ACCUEIL DE JOUR (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Avize ()

Poste :
Aide-Soignant(e) en accueil de jour à l'EHPAD Augé Colin
-Accueil de jour de 8 Places MISSIONS ET ACTIVITES Accueil et prise en charge des participants
-Accueillir et installer les participants, en s'assurant de leur confort et sécurité.
-Évaluer l'état général des participants et signaler tout changement au personnel médical.
Accompagnement dans les soins quotidiens
-Aider les participants dans les gestes de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, habillage, etc.).
-Assurer la prise des médicaments sous supervision médicale.
-Surveiller l'état de santé général des participants (alimentation, hydratation, douleur).
Animation et encadrement des activités
-Animer des ateliers adaptés aux capacités des participants (mémoire, motricité, jeux).
-Encourager la participation active en respectant le rythme et les capacités des participants.
-Observer et noter les progrès ou difficultés pendant les activités.
Surveillance et sécurité
-Veiller à la sécurité des déplacements et prévenir les risques de chutes.
-Assurer un environnement sécurisé et adapté.
-Intervenir en cas de malaise ou incident (premiers secours, appel d'urgence).
Communication avec l'équipe et les familles
-Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour ajuster la prise en charge.
-Transmettre les informations essentielles sur l'état des participants à l'équipe.
-Informer les familles sur le déroulement de la journée et partager les points importants.
Soutien émotionnel et relationnel
-Écouter et rassurer les participants, favorisant un climat de confiance.
-Encourager les interactions sociales pour maintenir le lien et lutter contre l'isolement.
Diplômes, qualifications, habilitations, niveau requis :
être titulaire d'un Diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS) Compétences attendues Savoir-faire Connaissance des pathologies liées à la maladie d'Alzheimer et aux troubles associés.
Maîtrise des soins quotidiens (hygiène, aide à l'alimentation, surveillance de la santé) Capacité à organiser et animer des activités favorisant les capacités cognitives, motrices et sociales des participants.
Savoir identifier les signes d'agitation, d'anxiété ou de confusion chez les participants et réagir de manière appropriée Savoir-être Savoir s'adapter et être flexible Avoir une bonne capacité d'écoute Faire preuve de patience et de bienveillance Esprit d'équipe, collaborer de manière efficace avec l'équipe et participer aux réunions pluridisciplinaires
Contrat :
CDD;CDI;Mutation

Entreprise

  • FHF

Offre n°80 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Avize ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous serez aussi amené à effectuer l'encaissement.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe+ participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°81 : CONDUCTEUR DE LIGNE SUR MACHINE HABILLAGE (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Domino RH recrute pour l'un de ses clients des Conducteurs de ligne sur machine d'habillage polyvalent H/F avec expérience de plus de 1 an dans le secteur du champagne.
Mise en étui bouteilles de champagne.
Conditionnement
Lavage de bouteilles de champagne

Horaires: du lundi au jeudi: 7h30 12h 12h30 15h30. Vendredi: 7h30 12h


Vos missions :


Assurer la mise en carton des demi-bouteilles de champagne : vous serez en charge de placer les bouteilles dans les cartons selon un processus précis et une cadence à respecter.
Veiller au bon fonctionnement de la ligne de production : vous devrez surveiller le bon déroulement de la chaîne de production et intervenir en cas de dysfonctionnement.
Contrôler la qualité des produits : vous devrez vérifier la conformité des produits (étiquetage, bouchon, etc.) et signaler toute anomalie.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité : vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise.

Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, organisé et vous avez le sens du détail. Vous savez travailler en équipe et vous êtes capable de vous adapter rapidement à un nouvel environnement de travail.

Entreprise

  • Domino RH - Missions Epernay

Offre n°82 : Electricien (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

Recherche Electricien H/F à Tours-sur-Marne (51)
Contrat : CDI
Expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience
Diplôme(s) exigé(s) : CAP
Salaire mensuel brut : 2100.00€, selon expérience
L'entreprise : Adnet Electricité Générale est une entreprise implantée à TOURS sur MARNE (51).

Elle peut apporter les conseils et solutions techniques pour tout projet, aussi bien dans l’électricité basse et haute tension,
réseaux informatiques, alarme intrusion, contrôle d’accès, alarme incendie. 

Adnet Electricité Générale assure tous les travaux d’électricité courants forts et courants faibles.

Elle participe à la construction ou à la rénovation de bâtiments de toutes tailles, tant dans le domaine du VITICOLE , du TERTIAIRE, que de L'HABITAT

Son secteur géographique couvre l'ensemble de la Marne.

Entreprise

  • ADNET ÉLECTRICITÉ GÉNÉRALE

Offre n°83 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Oiry ()

Description du poste :
Nous sommes actuellement à la recherche pour l'un de nos clients d'un(e) Mécanicien(ne) Polyvalent(e) H/F.
Votre rôle consiste à effectuer des travaux de maintenance générale sur les tracteurs enjambeurs et leurs équipements :
- remise en état des matériels d'occasion
- préparation des matériels neufs
- intervention SAV en clientèle
- mise en route des équipements sur le terrain
Description du profil :
Profil recherché :
- expérience sur un poste similaire de minimum 6 mois
- compétences en mécanique demandées
- être rigoureux(se), désireux(se) d'apprendre et d'évoluer rapidement

Offre n°84 : Maçon VRD h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Mesnil-sur-Oger ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un maçon VRD H/F pour un chantier situé au Mesnil-sur-Oger.

Vos missions:
-Pose de bordures et de pavés
-Maçonnerie, rénovation de voirie
-Mise à niveau de trottoir
-Utiliser des outils comme maillet, niveau...-Nettoyer des outils et le matériel du chantier
-Respect des règles de sécuritéExpérience exigée

A savoir:

Vous devrez vous rendre sur le chantier par vos propres moyens
PASI OBLIGATOIRE
Taux horaire selon profil +10% IFM +10% ICP + Paniers + trajets.

Début de mission le 26 janvier 2026.

Vous êtes Maçon VRD qualifié et autonome, ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°85 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Plivot ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°86 : Chauffeur poids lourd (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Oiry ()

Description du poste :
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd BOM.
Le chauffeur BOM H/F collecte les déchets et résidus présents sur la voirie.***Les missions sont les suivantes :
- Vérifier l'état du véhicule ;
- Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres ;
- Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité ; - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée ;
- Signaler les sinistres et pannes à son responsable ;
- Manipuler et remettre correctement les bacs ;
- Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur.
Description du profil :
Profil recherché :
- Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail
- Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.

Offre n°87 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Avize ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°88 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Jâlons ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°89 : CARISTE (H/F) H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Oiry ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé en logistique, un Cariste H/F.


Vous serez en charge du chargement et du déchargement des camions et vous devrez ranger la marchandise dans l'entrepôt.

A savoir :

Horaires en 3x8 : Lundi au vendredi 5h00 - 13h00/ 13h00- 21h00/ 21h-05h00

Taux horaire en fonction du profil.
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle


Vous possédez le caces 3 et une expérience significative dans la conduite de chariot ce poste est fait pour vous!

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°90 : Chauffeur PL + CACES G H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Oiry ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la construction ; un Chauffeur PL avec caces G H/F.


A bord d'un camion porte-engin Mercedes, équipé d'une grue auxiliaire, vous serez chargé de transporter sur les chantiers, les matériaux et divers engins :

-  Mini-pelle
- Nacelle
- Manuscopique
- Chariot élévateur


A savoir :
Permis PL avec grue auxiliaire (R490) obligatoire
CACES G ou CACES A + F + nacelle nécessaires

Contrat du lundi au vendredi. Horaires 7h - 16h30
Poste à pourvoir sur le long terme

Rémunération :
Taux horaire selon profil de 13EUR à 17EUR + paniers
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

Vous possédez une solide expérience de conduite et de manipulation d'engins ; ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°91 : Boucher H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Boucher H/F

En autonomie, vous serez en charge de l'approvisionnement jusqu'à la vente au détail :

- Réception de la marchandise
- Gestion des stocks
- Préparation et conditionnement de la viande pour la mise en rayon
- Conseil auprès de la clientèle
- Réalisation de plats élaborés et spécialités bouchères

Horaires :
Lundi au samedi 7h-13h ou 13h-19h / Dimanche : 8h-12h
Présence ½ week-end

Taux horaire selon profil de12EUR à 14EUR +10% IFM +10% CP (13ème mois à partir d'un an d'ancienneté)

Vous possédez une première expérience et aimez le contact avec la clientèle ; ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°92 : Monteur réseaux H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Oiry ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les travaux publics ; un Monteur réseaux H/F.


Vous serez en charge des missions suivantes :

- Prendre connaissance des plans d'exécution et des schémas de montage et réaliser la pose, le déroulage, le tirage, l'ancrage er le réglage des câbles
- La confection des accessoires et les raccordements ;
- Participer à l'implantation et au levage des supports ainsi qu'à leur dépose ;
- Vérifier l'absence de tension (VAT) ;
- Vérifier le bon fonctionnement des installations ;
- Réaliser les essais et réglages des installations ;
- Participer au balisage sur le chantier ;
- Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur, pour vous-même et les personnes présentes sur le chantier

A savoir :
Habilitation électrique BT/TST et permis B nécessaires.

Rémunération :
Taux horaire selon profil de 12.02EUR/h à 14EUR/h
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + Mutuelle

Vous possédez une première expérience et des diplômes en électricité ; ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°93 : Cariste (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Oiry ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un cariste H/F spécialisé dans le secteur du champagne, basé dans la région champenoise.

Votre missions :

- Vous manipulerez les chariots élévateurs pour assurer le rangement et l'optimisation des espaces de stockage tout en respectant les normes de sécurité.

horaires postés: 6h 13h ou 13h 20h


Profil recherché :
- Vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur viticole ou dans un environnement de production.
- Vous possédez le CACES, et vous maîtrisez la conduite de chariots élévateurs.
- Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'un bon sens de l'anticipation.

Savoir-être attendus :
- Vous êtes capable de travailler en équipe dans un environnement dynamique et parfois exigeant.
- Vous appréciez le travail bien fait et êtes attentif aux détails.
- Votre sens de la communication et votre capacité d'adaptation vous permettent de vous intégrer facilement au sein d'une équipe.

Entreprise

  • Domino RH - Missions Epernay

Offre n°94 : INFIRMIER(E) en EHPAD (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Avize ()

Poste :
Infirmier(e) à letapos;EHPAD Augé Colin
-EHPAD de 94 lits dont 1 place en temporaire Letapos;infirmier(e) de jour travaillera au sein detapos;une équipe pluridisciplinaire, apportant une complémentarité dans letapos;accompagnement des résidents, au sein de letapos;EHPAD.
Letapos;infirmier(e) collabore avec tout intervenant extérieur dans le cadre de la prise en charge du résident.
Dans le cadre de ses missions, il/ elle communique et collabore avec letapos;équipe soignante (infirmier, aide-soignante, ASH, psychologue, médecin salariés et libéraux...) Les missions et activités des infirmiers(ères) sont structurées autour de deux grands rôles et de plusieurs compétences essentielles, détaillant ainsi leurs responsabilités au quotidien.
ROLE DES INFIRMIERS(ERES) Rôle propre :
Letapos;infirmier(e) réalise des soins visant à entretenir la vie et compenser un manque ou une diminution detapos;autonomie, que ce soit pour une personne ou un groupe de personnes.
De rôle est centre sur letapos;autonomie du patient, notamment en letapos;aidant dans ses activités quotidiennes et en assurant une continuité de ses soins.
Rôle médico-délègue :
Ils agissent de mettre en uvre les prescriptions médicales et de surveiller les effets secondaires ou complications qui en découlent.
Letapos;infirmier(e) joue donc un rôle clé dans le suivi et a surveillance des traitements médicaux, en collaboration avec letapos;équipe médicale.
COMPETENCES A MAITRISER Les infirmiers(ères) diplômé(e)s doivent maitriser les 10 compétences suivantes, définies dans le référentiel detapos;activités et de compétences :
Évaluer une situation clinique :
Observer, analyser et établir un diagnostic infirmier pour comprendre les besoins de la personne soignée.
Concevoir et conduire un projet de soins :
Développer un plan de soins personnalisé en fonction des besoins du patient et en concertation avec letapos;équipe soignante Accompagner une personne dans ses soins quotidiens :
Aider le patient dans la gestion de ses soins personnels (hygiène, alimentation, mobilité) pour favoriser son autonomie.
Mettre en uvre des actions diagnostiques et thérapeutiques :
Administrer les soins et traitements appropriés en fonction de la situation clinique du patent.
Initier des soins éducatifs et préventifs :
Sensibiliser les patients et leur entourage à des comportements favorables à la santé, prévenir les risques de maladies ou detapos;aggravation de letapos;état Communiquer et maintenir une relation de soins :
Entretenir une communication efficace avec le patient, sa famille et letapos;équipe soignante, afin de garantir un environnement de soin favorable.
Analyser la qualité des soins :
Évaluer régulièrement la qualité des soins prodigués et chercher des axes detapos;amélioration dans les pratiques professionnelles.
Rechercher et traiter des données professionnelles Setapos;informer et mettre à jour ses connaissances scientifiques et professionnelles pour adapter les soins aux évolutions de la pratique médicale et paramédicale.
Organiser et coordonner des interventions soignantes Planifier les soins et coordonner les actions avec les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge optimale du patient.
Former et informer des professionnels :
Participer à la foration continue des autres soignants ou des étudiants en soins infirmiers, et transmettre les bonnes pratiques.
MISSIONS SPECIFIQUES Letapos;infirmier(e) de jour à des missions de gestion et de coordination des soins, en plus de ses tâches cliniques :
Planification et coordination des activités :
Il/elle organise les tâches des soignants, anticipe les périodes sans médecin et veille à la bonne répartition des soins.
Il/elle gère son propre temps ainsi que celui de letapos;équipe, en respectant les priorités et en assurant la continuité des soins.
Cette gestion inclut la coordination des soins entre les différents intervenants et la circulation de letapos;information.
Soins cliniques et suivi de letapos;état de santé :
Letapos;infirmier(e) évalue letapos;évolution de letapos;état de santé du patient, ajuste les soins en fonction de son degré detapos;autonomie et réalise les soins prescrits tout en respectant les protocoles detapos;hygiène.
En cas detapos;urgence, il/elle identifie rapidement la situation et intervient en conséquence.
Il/elle prend également des initiatives lorsque cela est nécessaire.
Gestion de la relation avec le patient et son entourage :
Letapos;infirmier(e) crée une relation de confiance avec le patient et ses proches, en favorisant letapos;écoute, la transparence et en offrant un soutien Participation aux projets institutionnels et amélioration continue :
Il/elle contribue à

Entreprise

  • FHF

Offre n°95 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Plivot ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Plivot.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Domaliance Châlons-en-Champagne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.
Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance Châlons-en-Champagne

Offre n°96 : Chauffeur SPL H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Oiry ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le transport, un chauffeur SPL H/F



Sur remorque tautliner, vous serez chargé de :

- Préparer et entretenir votre camion
- Charger et décharger la marchandise soigneusement


Bien entendu, vous vous rendrez aux différents points de rendez-vous en adoptant une conduite prudente et exemplaire.

A savoir :
Pas de découche.

Rémunération :
Taux horaire selon convention
Avantage Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

Vous possédez une première expérience de conduite SPL et souhaitez des tournées locales ; ce poste est fait pour vous !
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • SUP INTERIM EPERNAY

Offre n°97 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Avize ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Avize.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Domaliance Châlons-en-Champagne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.
Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance Châlons-en-Champagne

Offre n°98 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Jâlons ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Jalons.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Domaliance Châlons-en-Champagne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.
Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance Châlons-en-Champagne

Offre n°99 : Conducteur / Conductrice de grue (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Oiry ()

Description du poste :
Manpower REIMS BTP recherche pour son client, un acteur du secteur de la construction, un Chauffeur bras de grue et Ampiroll (H/F)
Entretien du camion (niveaux, graissage, nettoyage)
- respect du code de la route
- acheminement du béton depuis la centrale jusque sur les chantiers
- chargement, transfère et vidage des mètres cubes du mélange commandé
- émargement des documents de livraison - respect des impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, qualité, ) tout en restant dans le cadre de la réglementation du transport routier
- respect des consignes de sécurité des différents sites Pas de découché.
-conduire le véhicule, de manœuvrer et de déployer la benne pour le chargement et le déchargement des matériaux tels que des déchets de chantier, des gravats ou des matériaux de construction
-manipule un camion pourvu d'un bras articulé ayant un champ d'action plus réduit qu'une grue mobile
Permis C ou EC + FIMO/FCO + Carte Conducteur IMPERATIVEMENT A JOUR.
? Une première expérience serait un plus
Titulaire du bras de grue
Expérience Ampiroll
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°100 : BOUCHER (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Tours-sur-Marne ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez l' adjoint de notre responsable de rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°101 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Description du poste :
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)
Ce poste vous intéresse ?
Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.
Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Offre n°102 : RESPONSABLE ATELIER LOGISTIQUE H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise recrute 1 responsable d'atelier logistique H/F. 

Sous la responsabilité du responsable supply chain, le responsable d'atelier assure la livraison des clients internes et externes en respectant les délais les quantités et la qualité des produits, dans le respect des normes de Sécurité, Hygiène et Environnement. Le Leader Logistique, Approvisionnements et Achats répond aux demandes clients dans un marché très concurrencé où la maîtrise des délais, de la qualité et de la gestion des coûts sont des atouts clés.

Le poste : 

MANAGEMENT

-          Définir les objectifs de son service
-          Piloter la performance de son équipe
-          Repérer les talents et développer le potentiel de ses collaborateurs
-          Motiver les personnes et les équipes
-          Assurer la gestion administrative (congés, absences) et la communication auprès de son équipe
-          Mener des entretiens individuels (évaluation, disciplinaire, motivation)

 
GESTION DES FLUX ET STOCKS

-          Approvisionner les matières premières selon les besoins (carnet de commandes et prévisions)
-          Superviser les flux entrants, sortants, et internes
-          Préparer, organiser et superviser les différents inventaires
-          Être garant du respect du Code Douanier et des règles de la DGCCRF et de la DGDDI
-          S'assurer du bon suivi du carnet d'entretien du camion de livraison 

 
Savoirs (compétences techniques et connaissances) :

*Maîtrise de la chaîne logistique                  

*Connaissance de SAP                                     

*Connaissance du monde industriel 


Titulaire d'un Bac en gestion / logistique / économie ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience de 3 à 5 ans acquise en milieu industriel. 

Vous connaissez SAP et maîtrisez la chaîne logistique et l'outil informatique. Vous êtes rigoureux, orienté terrain, force de proposition et êtes à l'aise en interaction ? Vous avez toutes les clés en main pour vous intégrer à une équipe dynamique.

Rémunération : selon expérience

Poste à pourvoir dès que possible en horaire de journée  

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH EPERNAY

Offre n°103 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement des liasses fiscales,
- Bilan,
- Participation aux rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°104 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (24 h/semaine) sur Aÿ-CHAMPAGNE (51160 , Marne - France) avec une expérience minimum de 1 an.
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Formations

  • - Pharmacie | Bac+5 et plus ou équivalents

Offre n°105 : Aide-soignant de nuit (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Vous êtes Aide-Soignant diplômé d'État et souhaitez avoir un impact positif sur la vie dans un EHPAD? Rejoignez notre équipe au sein d'un Institut à Ay Champagne, où votre engagement et vos compétences seront essentiels pour garantir un accompagnement de qualité pendant la nuit.

En tant qu'Aide-Soignant de Nuit en Ehpad, vos principales missions seront :
- Assurer la surveillance des jeunes durant la nuit et veiller à leur sécurité et confort ;
- Participer aux soins d'hygiène et de confort des personnes accueillies ;
- Apporter un soutien émotionnel et des réponses adaptées aux besoins en cas de réveil nocturne ;
- Collaborer étroitement avec l'équipe éducative et médicale pour garantir la continuité des soins et des accompagnements ;
- Participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé pour les résidents en respectant leurs besoins spécifiques.

Les avantages Domino RH :
- Rémunération selon expérience ou convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ;
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
- Un système de parrainage attractif ;
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous.

Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État d'Aide-Soignant et idéalement, vous avez une expérience dans le secteur médico-social ou en milieu éducatif. Vous êtes prêt à travailler durant la nuit pour offrir un soutien indispensable aux jeunes.

Des qualités humaines sont imprescindibles pour ce rôle. Vous devez démontrer :
- Écoute et empathie pour vous adapter aux besoins spécifiques de chaque jeune ;
- Patience et bienveillance pour instaurer une atmosphère rassurante ;
- Rigueur et sens de l'observation pour surveiller efficacement chaque résident ;
- Bonne capacité de communication pour collaborer avec l'équipe en place et partager des informations essentielles.

Entreprise

  • Domino RH Care Reims

Offre n°106 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Vous êtes Aide-Soignant diplômé d'État et souhaitez oeuvrer au sein d'un établissement dédié à l'accompagnement de personnes en Ehpad ? Rejoignez notre équipe dynamique dans un Ehpas a proximité d'Épernay, où votre engagement et votre compassion feront une véritable différence dans la vie des résidents.

En tant qu'Aide-Soignant en EHPAD, vos missions principales incluront :
- Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, alimentation, mobilité).
- Assurer le confort et le bien-être des résidents en veillant à leur sécurité.
- Participer à l'animation et au suivi des projets de soins.
- Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir la qualité des soins.
- Effectuer les transmissions nécessaires au suivi médical des résidents.

Les avantages Domino RH :
- Rémunération selon expérience ou convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ;
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
- Un système de parrainage attractif ;
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous.


Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État d'Aide-Soignant et disposez idéalement d'une expérience dans le secteur médico-social. Vous êtes passionné par l'accompagnement des personnes en situation de handicap et vous souhaitez contribuer à leur bien-être au quotidien.

Des qualités humaines sont essentielles pour ce poste. Vous devez faire preuve de :
- Empathie et bienveillance pour établir une relation de confiance avec les résidents ;
- Patience et respect des différences pour favoriser leur épanouissement ;
- Sens de l'observation et rigueur pour un suivi des soins de qualité ;
- Bonne capacité de communication pour travailler en équipe et interagir avec les familles.

Entreprise

  • Domino RH Care Reims

Offre n°107 : Infirmier de H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

POSTE : Infirmier de H/F
DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à AY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous êtes une/un professionnel(le) recherchant un établissement prônant des valeurs humaines fortes, une organisation à taille humaine et une renommée dans le secteur, cette opportunité est faite pour vous.
Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en établissement pour personnes âgées ?
Vous exercerez des missions valorisant le soin et l'accompagnement bienveillant au sein d'un établissement pour personnes âgées
- Assurer la prise en charge globale des résidents en respectant leurs besoins individuels
- Participer activement à l'évaluation et à la mise à jour des plans de soins personnalisés
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement de vie serein et sécurisant
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 28/jours
- Salaire: 17.08 euros/heure
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
17.08 Horaire
PROFIL : Nous recherchons un(e) infirmier(ère) engagé(e) pour un établissement dédié aux personnes âgées.
- Grandes qualités humaines requises pour accompagner les résidents avec respect et bienveillance
- Un diplôme d'État d'infirmier est essentiel pour exercer ce poste
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire dans un cadre médical rigoureux
- Sens aigu de l'observation pour évaluer efficacement les besoins des résidents
Processus de recrutement
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !

Entreprise

  • Appel Médical

    Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°108 : Chef de mission expertise (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité.


En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge :

- La supervision de collaborateurs,
- Les entretiens avec les nouveaux clients,
- La gestion d'un portefeuille en toute autonomie,
- Les rendez-vous bilan,
- La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale,
- Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique


Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler


Possibilité de télétravail

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°109 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients

- Intervention sur des missions de révision des comptes

- Déclarations fiscales

- Préparation des bilans

- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°110 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Notre client est un établissement situé à AY qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous êtes une/un professionnel(le) recherchant un établissement prônant des valeurs humaines fortes, une organisation à taille humaine et une renommée dans le secteur, cette opportunité est faite pour vous.Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) en établissement pour personnes âgées ?
Vous exercerez des tâches valorisant le soin et l'accompagnement bienveillant au sein d'un établissement pour personnes âgées

- Assurer la prise en charge globale des résidents en respectant leurs besoins individuels
- Participer activement à l'évaluation et à la mise à jour des plans de soins personnalisés
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement de vie serein et sécurisant

Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 28/jours
- Salaire: 17.08 euros/heure


En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°111 : Infirmier en EHPAD (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Rejoignez Domino Care Reims, une branche de Domino RH spécialisée, pour intégrer une structure médicale prestigieuse située à Ay Champagne en tant qu'Infirmier Diplômé d'État (H/F). Si vous êtes animé par le désir de vous investir au coeur de l'urgence médicale et d'exercer vos compétences dans un milieu aussi dynamique qu'exigeant, cette opportunité est faite pour vous !

Vos principales missions consisteront à :

- Assurer les soins médicaux et infirmiers aux résidents (soins quotidiens, surveillance de l'état de santé, gestion des traitements).
- Participer à la mise en place et au suivi des projets de soins personnalisés.
- Collaborer avec l'équipe médicale et les aides-soignants pour garantir la qualité des soins.
- Assurer le suivi administratif des soins (dossiers médicaux, transmissions écrites).
- Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes et leur bien-être.

Pour exceller dans ce rôle, vous devrez témoigner d'une forte réactivité et faire preuve d'une capacité d'adaptation remarquable face aux imprévus. Maîtriser le stress et disposer d'un excellent sens de l'observation sont des atouts cruciaux. Vos qualités intrinsèques telles que la bienveillance, la capacité d'écoute et l'esprit d'équipe seront essentielles pour apporter un soutien maximal aux patients et à leurs proches lors des situations délicates.

Prêt à saisir cette chance de contribuer de manière significative au service d'urgence ? Nous avons hâte de découvrir votre parcours et de vous accueillir dans notre équipe. Faites de vos aspirations une réalité avec Domino RH, où chaque membre est valorisé et où l'humain est au centre de nos préoccupations.

Entreprise

  • Domino RH Care Reims

Offre n°112 : Conducteur / Conductrice de machines automatiques en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Aÿ-Champagne ()

Description du poste :
Manpower EPERNAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne (H/F)
- Assurer la conduite, les réglages et l'approvisionnement de la ligne de production selon le planning établi.
- Contrôler la conformité des produits conditionnés (poids, étiquetage, emballage) et effectuer les ajustements nécessaires.
- Surveiller le bon fonctionnement des machines et signaler toute anomalie au responsable de production.
- Participer ponctuellement aux opérations de conditionnement manuel selon les besoins de la production.
- Veiller à la propreté du poste de travail, à l'application des règles d'hygiène et de sécurité, et à la maintenance de premier niveau des équipements.
Vous êtes une personne rigoureuse, réactive et à l'aise avec le travail en équipe.
Doté d'un bon sens de l'organisation, vous savez suivre un planning de production et assurer les réglages de base des machines.
Attentif à la qualité et respectueux des consignes d'hygiène et de sécurité, vous savez également faire preuve de polyvalence et n'hésitez pas à participer au conditionnement manuel si nécessaire.
Une première expérience en conduite de ligne ou dans l'industrie du conditionnement serait un atout.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°113 : Chef de partie pâtisserie (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 51 - MUTIGNY ()

Vos missions :

En tant que Chef de partie pâtisserie (H/F) , vous participez au bon déroulement du service notamment :

Préparations sucrées :

* Participer à la réalisation des desserts à l'assiette, mignardises, pâtisseries pour les buffets, brunchs ou banquets
* Préparer les viennoiseries pour les petits-déjeuners

Montage, dressage et envoi :

* Effectuer le montage des desserts à l'assiette ou à emporter, en respectant les normes de présentation de l'établissement
* Dresser les assiettes pendant le service en coordination avec le chef pâtissier
* Élaborer les créations culinaires en soutien au chef pâtissier

Hygiène et sécurité :

* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) à chaque étape de la production
* Effectuer le nettoyage et le rangement de l'espace de travail de sa partie, du matériel et des équipements
* Participer à la bonne gestion des DLC, au filmage, à l'étiquetage et au rangement des produits

Logistique et organisation :

* Suivre et contrôler la mise en place du service, de sa fête et de son bon déroulement (restaurant, petit-déjeuner, banquets)
* Aide à la réception des commandes et au rangement des produits dans les espaces de stockage

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • CHAMPAGNE HOTEL EXPLOITATION

Offre n°114 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 51 - MUTIGNY ()

Vos missions principales

En tant que Chef de partie (H/F) , vous participez au bon déroulement du service notamment :

* Production culinaire :

* Réaliser les préparations chaudes ou froides de sa partie (poisson, viande, garniture, pâtisserie, etc.)
* Dresser les assiettes avec précision et régularité
* Respecter les fiches techniques et les consignes du chef de cuisine

* Organisation de la partie :

* Gérer son poste de travail de façon autonome
* Prévoir les besoins en produits pour le service
* Veiller à la bonne organisation et au rangement de la mise en place

* Encadrement et transmission :

* Encadrer les commis et apprentis de sa partie
* Transmettre les bonnes pratiques et les gestes techniques
* Veiller à la progression de l'équipe sous sa responsabilité

* Hygiène et sécurité :

* Appliquer strictement les règles d'hygiène HACCP
* S'assurer de la propreté permanente de son poste de travail
* Contrôler la qualité, la traçabilité et les DLC des produits

* Collaboration :

* Travailler en étroite collaboration avec le chef, le sous-chef et les autres parties
* Participer aux briefings d'équipe et faire remonter les informations utiles
* Être force de proposition pour les suggestions ou l'évolution des plats

Profil recherché :

Expérience :

Qualités humaines :

* Rigueur et organisation : Capacité à gérer son poste de manière autonome tout en respectant les standards de l'établissement
* Résistance au stress : Aptitude à maintenir un haut niveau de qualité, même pendant les périodes de forte activité
* Esprit d'équipe : Goût pour le travail en brigade et bonne communication avec les collègues
* Curiosité et implication : Envie d'apprendre, de progresser et de s'investir dans la création culinaire
* Respect des règles d'hygiène : Application stricte des normes HACCP

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes

Entreprise

  • CHAMPAGNE HOTEL EXPLOITATION

Offre n°115 : Commis de cuisine F/H - LA FARM

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Aigny ()

Dans le cadre de l’exécution de ses fonctions, le Salarié doit notamment :



Envois & maintien de la cuisine :

- Préparer et organiser les postes de travail
- Réaliser les préparations préliminaires (épluchage, taillage…)
- Aider à la mise en place
- Participer à la préparation des plats selon les consignes données
- Aider à l’envoi des plats lors du service
- Participer à l’élaboration du repas du personnel
- A la fin du service, assister les plongeurs pour assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices
- Au besoin, assurer le débarrassage des poubelles et ordures
- Au besoin , rentrer et sortir les terrasses (tables, chaises, équipements)
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité



Commandes :

- Manutentionner et déconditionner les livraisons
- Ranger les livraisons en respectant les règles de rotation FIFO et de conservation



Espace plonge :

● Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs ...)

● Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail,écoulements...)

● Assurer le débarrassage des poubelles et ordures

● Rentrer et sortir les terrasses (tables, chaises, équipements) le cas échéant

● Gérer l’approvisionnement en produits lessivier

● Faire une utilisation optimale des produits ménagers dédiés à la plonge

● Prendre part activement au respect de la propreté en cuisine- Passionné(e) par le secteur de la restauration et par les bons produits
- Expérience sur un poste similaire
- Excellent relationnel et esprit d'équipe
- Organisation et rigueur
- Sens du détail
- Rapidité et disponibilité

Entreprise

  • LA FARM

    Un lieu incontournable en Champagne pour vos événements, séminaires, mariages et team building, au cœur du vignoble, près de Reims et Épernay. Idéalement situé à seulement 15 minutes de Reims et à 1h30 de Paris, Le Clos de La Farm, au cœur du Parc Naturel de la Montagne de Reims, vous offre un accès direct aux prestigieux coteaux des vins de Champagne. Un cadre d'exception, parfait pour alier gastronomie, découverte, détente et sport puisque la Farm accueille un restaurant signé J...

Offre n°116 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Nous sélectionnons des employées de maisons sous la format d'un mandat un d'un contrats di d'usage ( qui se renouvelle à chaque fois que vous allez chez votre particuliers employeurs).
Vos avantages :
o Une agence qui vous propose des particuliers employeurs réguliers,
o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au vendredi, travail en journée,
o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile,
o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions,

Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :
- Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces,
selon les standards Premium Shiva,
- Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser,
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers,
- Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables,

Vous intervenez sur le secteur de Vertus et ses alentours.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°117 : Accompagnant Educatif et Social H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

POSTE : Accompagnant Educatif et Social H/F
DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à VERTUS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une organisation à taille humaine et reconnue pour ses fortes valeurs humaines, cet établissement permet à ses collaborateur(trice)s de s'épanouir professionnellement dans un environnement bienveillant et stimulant.
Comment vos compétences peuvent-elles enrichir un établissement pour personnes âgées en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) ?
Vous aurez pour mission principale de contribuer au bien-être et à l'épanouissement des résidents au sein de l'établissement
- Assurer un accompagnement quotidien personnalisé, respectueux des besoins individuels des personnes âgées
- Participer activement à la mise en oeuvre des projets de vie en respectant les valeurs humaines fondamentales
- Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et adaptée des résidents
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: 16.78 euros/heure
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
16.78 Horaire
PROFIL : L'Accompagnant éducatif et social (F/H) devra combiner expertise et valeurs humaines dans un établissement pour personnes âgées.
- Justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un environnement similaire
- Possédez le Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social
- Démontrer un sens aigu de l'empathie et de la patience
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les résidents et le personnel
Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

Entreprise

  • Appel Médical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°118 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

Notre client est un établissement situé à VERTUS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une organisation à taille humaine et reconnue pour ses fortes valeurs humaines, cet établissement permet à ses collaborateur(trice)s de s'épanouir professionnellement dans un environnement bienveillant et stimulant.Comment vos compétences peuvent-elles enrichir un établissement pour personnes âgées en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F/H) ?
Vous aurez pour tâche principale de contribuer au bien-être et à l'épanouissement des résidents au sein de l'établissement

- Assurer un accompagnement quotidien personnalisé, respectueux des besoins individuels des personnes âgées
- Participer activement à la mise en œuvre des projets de vie en respectant les valeurs humaines fondamentales
- Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et adaptée des résidents

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: 16.78 euros/heure


Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Entreprise

  • Appel Medical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°119 : Adjoint de direction multi-accueil - Éducateur de Jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en conduite de projet
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Vous seconderez la directrice de la structure sur toutes ses missions : être attentif à la santé, la sécurité, mais aussi au développement et au bien-être des enfants accueillis.

Activités techniques :

- participation à l'élaboration du projet d'établissement ;
- élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ;
- gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ;
- animation et mise en oeuvre des activités éducatives ;
- participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ;
- soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil PMI ;
- formation et encadrement des stagiaires.

Activités spécifiques :

Prise en charge d'enfants handicapés.
Élaboration de projets inter partenariaux dans un service.
Réalisation de supports audiovisuels.

SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :

- techniques artistiques, ludiques et manuelles ;
- maîtrise de techniques d'animation, de créativité et d'expression ;
- offre en matériels éducatifs (fournisseurs) ;
- politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux.

SAVOIRS GÉNÉRAUX :

- organisation territoriale ;
- environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité ;
- orientations et priorités des élus et décideurs.
** Diplôme d'état d'éducateur de Jeunes enfant exigé **

Date prévue du recrutement 01/03/2026
Date limite de candidature 15/02/2026

Pour postuler, merci d'envoyer CV + lettre de motivation.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Situer sa fonction et ses missions éducatives
  • - Évaluer déroulement et résultats des projets
  • - Analyser les besoins des enfants
  • - Animer des réunions
  • - Conduire des entretiens avec les familles
  • - Conduire des projets pédagogiques
  • - Accueillir l'enfant et sa famille
  • - Organiser et gérer le lien avec les partenaires
  • - Organiser et animer un atelier éducatif
  • - Développer et animer des activités

Formations

  • - Éducateur jeune enfant (Diplôme d'état) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°120 : Agent d'intervention technique en milieu rural (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience appréciée
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Sous la directive du Directeur des Services Techniques, l'agent a pour mission l'entretien courant du patrimoine de la voirie et de la signalisation, l'entretien des espaces verts et de travaux divers, sur le territoire de la commune de Blancs Coteaux, composée des communes historiques de Gionges, Oger, Vertus et Voipreux.

Missions ou activités:

- Assurer l'entretien et valoriser les espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site (planter et désherber) ;

- Réaliser des tailles saisonnières ;

- Réaliser les travaux d'entretien de la voirie communale ;

- Réalisation et entretien de la signalisation verticale et horizontale ;

- Entretenir les abords routiers ;

- Réalisation de travaux de maçonnerie (extérieur et intérieur) ;

- Maintenir un espace public propre, accueillant, et sécurisé pour les usagers ;

- Conduite et manœuvre d'engins de chantier appréciée (tractopelle, minipelle, tracteur agricole) ;

Polyvalence dans d'autres corps de métiers appréciée.

Date prévue du recrutement 01/03/2026

Date limite de candidature 15/02/2026

Contrat évolutif.

Compétences

  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Avoir le sens du service public
  • - Savoir faire preuve de polyvalence
  • - Capacité d’adaptation
  • - Aptitude à gérer les priorités et les urgences
  • - Savoir rendre compte à l’écrit et à l’oral
  • - Avoir le sens du travail en équipe
  • - CACES appréciés
  • - Savoir faire preuve de rigueur et d’organisation

Formations

  • - Maçonnerie (maçonnerie ou voirie) | CAP, BEP et équivalents
  • - Travaux paysagers (aménagements paysagers ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°121 : TECHNICIEN(NE) SAV-MAINTENANCE & VENTE ) (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 51 - VERTUS ()

Situé(e) à l'agence de Vertus et rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous assurez le diagnostic, la réparation et l'entretien des équipements (appareils électrotechniques, postes à souder, outils électriques...).
Vous contribuez également à la satisfaction client par un service de qualité et participez au développement commercial du point de vente.

Vos missions :

- Service technique et maintenance
Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les équipements
Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective sur les appareils électrotechniques en assurant le nettoyage et le réglage de composants essentiels (notamment postes à souder)
Effectuer des réparations impliquant des travaux de soudure, d'électricité et d'électronique
Assurer le suivi des interventions, établir les rapports techniques et garantir la traçabilité des opérations

- Accueil et vente en magasin
Accueillir et conseiller les clients sur le choix des produits, pièces détachées et accessoires
Proposer des solutions techniques et commerciales adaptées à leurs besoins
Participer à la mise en avant des produits et au bon fonctionnement du point de vente
Contribuer à la fidélisation client en garantissant un service de qualité et des conseils personnalisés, adaptés aux besoins de chaque utilisateur.

Savoir être recherché
Motivation, pugnacité et rigueur vis-à-vis de la mission
Polyvalent - Méthodique - Communicant - Autonome
Le contact et la relation clients, ainsi que les connaissances techniques sont
des atouts majeurs dans votre profil. Vous avez le sens du commerce et aimez le travail en équipe

Expérience : 2 années significatives dans un domaine similaire, des connaissances techniques des produits commercialisés sont nécessaires. Des compétences en commerce ou vente en magasin constituent un véritable atout.

Poste à pourvoir en janvier 2026

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Monter et régler une installation, une machine

Formations

  • - Électricité (ou BAC maintenance ou électronique) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS MILER

Offre n°122 : Ouvrier(ère) paysagiste spécialité création de jardin H/F

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 Mois - Souhaité
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Nous recherchons un(e) Ouvrier(ère) spécialisé dans la création de jardin (H/F)

Vous aimez travailler en plein air, créer, aménager et embellir des espaces verts ? Rejoignez notre équipe passionnée et participez à des projets variés où chaque jour est différent !

Vos missions :
- Réaliser des terrasses et aménagements extérieurs
- Poser des clôtures, bordures et systèmes d'arrosage
- Créer, entretenir et mettre en valeur des jardins
- Participer à des chantiers collectifs où votre savoir-faire fait la différence

Profil recherché :
- Vous êtes diplômé(e) dans le domaine du paysage et avez de bonnes connaissances végétales
- Le Permis B est indispensable
- Le Permis E serait un plus (formation possible en interne)
- Des bases en maçonnerie sont les bienvenues

Conditions de travail :
- Contrat de 6 mois évolutif
- Temps plein : 40h/semaine, du lundi au vendredi, sur ses heures, 1h en plus est rémunéré chaque jour
- Panier repas à chaque journée de travail

Pourquoi nous rejoindre ?
- Une équipe conviviale et dynamique
- Des chantiers variés qui valorisent votre savoir-faire
- La possibilité de monter en compétences et d'évoluer avec nous

Envoyez votre CV et rejoignez une entreprise où votre travail prend vie dans chaque projet !

** Prise de poste immédiate **

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MF ESPACES VERTS

Offre n°123 : Ouvrier viticole (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - 1 saison complete
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Nous recherchons un ouvrier viticole dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe .

Vous serez impliqué dans toutes les étapes des travaux de la vigne, de la taille jusqu'à la vendange.

Vous devez être autonome pour vous rendre à l'exploitation.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Formations

  • - Viticulture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHAMPAGNE RUTAT PERE & FIL

Offre n°124 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

Description du poste :
Rejoignez une maison de Champagne à Oger !
Intégrez une équipe à taille humaine, passionnée par la vigne et la qualité.
Ici, chaque geste compte pour créer des cuvées d'exception ! Vos missions :
- Réaliser la taille Chablis avec soin et précision
- Respecter les consignes techniques et les règles de sécurité
- Contribuer à la qualité d'un vignoble authentique
- Expérience confirmée en taille Chablis
- Autonomie, rigueur et sens du détail
- Passion pour le travail de la vigne
Le petit plus de notre client :
- Une ambiance conviviale au sein d'une petite maison familiale
- Transport assuré depuis Épernay si vous n'êtes pas véhiculé(e)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°125 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

Description du poste :
Ton agence Temporis Epernay recherche pour l'un de ses clients, un ouvrier viticole H/F pour un CDI sur le secteur de Vertus.
Tu aimes le travail de précision, le contact avec la nature et l'esprit d'équipe ? Rejoint une aventure familiale où chaque geste compte !
L'esprit d'équipe, la convivialité et la transmission des savoir-faire sont les maitres mots de cette entreprise familiale chaleureuse à la recherche de sa future perle rare !
Ton futur quotidien :
Tu seras un des piliers de l'exploitation et tes missions couvriront l'intégralité du cycle de la vigne de la taille à la vendange. Tu seras également mis à contribution de temps à autre pour les travaux de caves importants comme les dégorgements et les tirages.
Ce que nous recherchons pour notre client :
-Expérience : Tu justifies d'une expérience significative (minimum 2 ans) en viticulture. Si tu as le concours de taille, c'est un + !
-État d'esprit : Tu es autonome, rigoureux et tu apprécies le travail d'équipe. Tu aimes la polyvalence des tâches, tu es prêt à aider là où le besoin se fait sentir.
Pourquoi les rejoindre ?
-Cadre de travail : Un environnement sain, du matériel entretenu et des paysages magnifiques !
-Ambiance : Une équipe soudée où l'on partage souvent pour débriefer de la journée.
-Équilibre : Respect des horaires et de la vie personnelle des collaborateurs.
Conditions du poste :
-Contrat : CDI (ou CDD de longue durée) à temps plein.
-Rémunération : A partir de 14 euros brut/ mensuel (évolutif) et divers autres avantages !
-Disponibilité : Poste à pourvoir dès à présent.
Tu souhaites en savoir + ?
Envoie-nous vite ta candidature !***

Offre n°126 : Aide Soignant H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

POSTE : Aide Soignant H/F
DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à VERTUS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez intégrer un établissement à taille humaine, reconnu pour ses fortes valeurs humaines et son engagement envers le bien-être de ses patient(e)s, cette opportunité professionnelle saura répondre à vos aspirations.
Quelles responsabilités vous motivent en tant qu'Aide-soignant(e) dans un établissement pour personnes âgées ?
Dans un environnement valorisant les relations humaines, vous assurez un soutien essentiel au sein d'un établissement pour personnes âgées.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents
- Participer à l'accompagnement des personnes âgées dans les activités quotidiennes
- Collaborer avec l'équipe médicale pour veiller au bien-être des résidents
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 12/jours
- Salaire: 16.78 euros/heure
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
16.78 Horaire
PROFIL : Vous devez posséder un diplôme d'État d'aide-soignant et justifier d'une expérience de deux ans.
- Excellentes compétences interpersonnelles pour accompagner les personnes âgées
- Empathie et sensibilité pour répondre aux besoins des résidents
- Capacité à travailler en équipe dans un environnement médical
- Formation en soins gériatriques ou secteur médico-social est un atout
Processus de recrutement
Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.

Entreprise

  • Appel Médical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°127 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

Notre client est un établissement situé à VERTUS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez intégrer un établissement à taille humaine, reconnu pour ses fortes valeurs humaines et son engagement envers le bien-être de ses patient(e)s, cette opportunité professionnelle saura répondre à vos aspirations.Quelles responsabilités vous motivent en tant qu'Aide-soignant(e) dans un établissement pour personnes âgées ?
Dans un environnement valorisant les relations humaines, vous assurez un soutien essentiel au sein d'un établissement pour personnes âgées.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents
- Participer à l'accompagnement des personnes âgées dans les activités quotidiennes
- Collaborer avec l'équipe médicale pour veiller au bien-être des résidents

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 12/jours
- Salaire: 16.78 euros/heure


De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Entreprise

  • Appel Medical

    Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°128 : Aide-soignant / Aide-soignante/ DE NUIT (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H30/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Notre Résidence pour personnes âgées dépendantes « Paul Gérard », située à Vertus Blancs-Coteaux, recrute un/une aides-soignant.e, AMP ou AES pour la nuit

En qualité d'Aide-Soignant(e), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents,
En relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents.
Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions.

MISSIONS :

- Accompagnement du résident
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents
- Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux
- Réalisation de soins de confort et de bien-être
- Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins

Travail en 10h/nuit
CDD
Remplacement d'un agent
Diplôme d'aide soignant(e) exigé
** Poste à pourvoir dès maintenant **

Compétences

  • - écoute et discrétion
  • - disponibilité

Formations

  • - Aide-soignant (Aide Soignant ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RESIDENCE PAUL GERARD

Offre n°129 : Mécanicien poids lourds (F/H)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

Quelles seront vos contributions passionnantes en tant que Mécanicien poids lourds (F/H) ?
Vous serez chargé-e de maintenir et réparer des véhicules poids lourds afin de garantir leur bon fonctionnement et leur conformité.

- Effectuer des diagnostics précis pour identifier les pannes mécaniques
- Réaliser les travaux de réparation et d'entretien préventif et curatif
- Contrôler et régler des éléments tels que les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, et autres systèmes mécaniques

Le poste en question : contrat et salaire à la clé!
- Contrat: Intérim

- Durée: 3/mois

- Salaire: 12.02 à 14.50 euros/heure


Découvrez des avantages géniaux :
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! Mais surtout, si l'on vous parle transport, vous êtes à la bonne adresse !

Offre n°130 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien Poids Lourds (H/F) pour compléter notre équipe.

Vos responsabilités incluront :

*La réalisation de la maintenance préventive et corrective sur des véhicules poids lourds,
*Le diagnostic des dysfonctionnements et la réparation des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques.
*L'intervention sur une variété de véhicules et d'équipements, mettant en avant votre adaptabilité.
*La rédaction des comptes-rendus d'intervention et le suivi des dossiers techniques.
*La participation à l'optimisation des programmes d'entretien afin de minimiser les pannes et d'accroître la rentabilité de l'activité.
*Assurer des dépannages en extérieur : un véhicule vous sera attribué pour vos déplacements


Profil recherché :

Diplômé d'un CAP ou d'un BAC PRO en Maintenance des véhicules, option Véhicules de Transport Routier ou Véhicules Industriels.
Une expérience préalable dans un poste similaire serait un atout.
Rigoureux, méthodique et doté d'un esprit d'équipe.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques
  • - Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, suspensions, trains roulants, essieux, roues
  • - Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur
  • - Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage hydraulique ou à air comprimé
  • - Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse, boite de transfert, pont)
  • - Remplacer et réparer les pneumatiques
  • - Contrôler l’état d’une batterie de servitude (<60 volts cc)
  • - Remplacer une batterie de démarrage et de servitude (<60 volts cc)
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • TRANSPORTS CHEVALIER

Offre n°131 : Formateur / Formatrice (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Dans le cadre du développement de son équipe pédagogique, la MFR recherche un(e) formateur(trice) pour intervenir sur les formations suivantes :
- Classes de 4e/3e EA.
- CAPa "Services aux personnes et vente en espace rural (SAPVER)".
- Bac Pro "Services aux personnes et aux territoires" (SAPAT).
- CAP « Accompagnement Educatif Petite Enfance (AEPE) »

Missions :
- Assurer des cours et des projets pédagogiques pour les apprenants, en intégrant des approches pédagogiques innovantes et adaptées à l'alternance.ç
- Accompagner les élèves dans leur parcours, en lien avec les objectifs de formation et les exigences professionnelles.
- Maintenir des relations de qualité avec les apprenants, les familles, les maîtres de stage et d'apprentissage ainsi que les partenaires extérieurs.
- Contribuer activement au développement des formations et à la dynamique de la MFR, en collaboration avec l'équipe pédagogique et sous l'impulsion de la direction.

Le mouvement des MFR valorise le développement professionnel de ses salariés à travers un large panel de formations continues, des opportunités de prises de responsabilités, ainsi que des possibilités de mobilité fonctionnelle et géographique.
Rejoignez une structure engagée dans la réussite et l'épanouissement des jeunes et adultes en formation !

Vous avez :
- la capacité à travailler en autonomie, avec rigueur et sens de l'organisation.
- l' esprit d'équipe, l' ouverture aux autres et des compétences relationnelles solides.
- la capacité à gérer des projets pédagogiques en lien avec le secteur sanitaire et social.
- l' aptitude à accompagner les jeunes dans leur parcours de formation et leur développement personnel et professionnel.

À la MFR, travailler en équipe est une composante essentielle de notre pédagogie et de notre fonctionnement.

Formations

  • - Sciences éducation | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE D'EDUCATION & ORIENTATI

Offre n°132 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) (H/F) passionné et créatif pour rejoindre notre équipe et contribuer à la réussite de notre établissement. Vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des mets selon un plan de production culinaire, tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, ainsi que notre charte qualité.

Les missions seront :
- La préparation et cuisson des mets suivant un plan de production.
- La coordination de l'équipe en cuisine lors de la préparation des plats.
- La mise en valeur des plats en respectant les techniques de dressage et de décoration.
- La gestion des stocks et des approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets.
- L'élaboration de nouveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances.
- Le contrôle de la propreté de la cuisine et des équipements utilisés.

Vous travaillerez en contrat temps plein, du lundi au vendredi avec comme repos un week-end sur deux.

Nous recherchons une personne avec une expérience préalable en cuisine et en gestion d'équipe.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • NELLY VATEL

    Nous sommes éleveurs, transformateurs de canard gras et volailles et nous vendons en direct notre production sur les marchés, dans notre boutique et dans notre auberge. Nous sommes une entreprise de 10 salariés.

Offre n°133 : Chef d'équipe espace verts H/F

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Souhaité
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Passionné(e) par le travail en extérieur, la création et l'entretien de jardins ? Vous avez le sens de l'organisation, l'autonomie et une réelle aisance à encadrer une équipe ?
Rejoignez-nous pour donner vie aux espaces verts et diriger des projets florissants !

En tant que Chef d'équipe - Secteur Jardin, vous serez le garant de la qualité de nos interventions et du bon fonctionnement de votre équipe.

Vos principales missions seront :
- Encadrer et motiver une petite équipe sur le terrain
- Organiser et assurer l'entretien des jardins et espaces verts (taille, tonte, plantations, etc.)
- Gérer le matériel et veiller à son bon état
- Être l'interlocuteur privilégié des clients, en toute autonomie
- Assurer la qualité et la satisfaction client à chaque intervention

Profil recherché :
- Vous disposez une première expérience (ou une formation) en entretien d'espaces verts
- Vous savez travailler de manière autonome et avez un vrai sens des responsabilités
- Vous êtes un(e) leader naturel(le) et savez guider une équipe
- La rigueur et le relationnel client sont vos atouts
- Permis B indispensable

Conditions :
- Contrat 39h/semaines
- Du lundi au vendredi : 8h30-12h00 / 12h30-16h30
- Prime annuelle

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste responsabilisant avec une vraie autonomie
- Un cadre de travail en extérieur, au contact de la nature
- Une équipe dynamique et bienveillante
- L'opportunité de participer activement à l'embellissement des jardins de nos clients

Envoyez-nous votre CV et rejoignez une équipe où votre savoir-faire fera toute la différence !

**Prise de poste immédiate**

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Travaux paysagers (Souhaité) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MF ESPACES VERTS

Offre n°134 : Formateur / Formatrice (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - BLANCS COTEAUX ()

Dans le cadre du développement de son équipe pédagogique, la MFR recherche un(e) formateur(trice) pour intervenir sur les formations suivantes :
- Classes de 4e/3e EA.
- CAPa "Services aux personnes et vente en espace rural (SAPVER)".
- Bac Pro "Services aux personnes et aux territoires" (SAPAT).
- CAP « Accompagnement Educatif Petite Enfance (AEPE) »

Le poste comprend principalement l'enseignement les modules scientifiques : Mathématiques, Physique-Chimie et Informatique.

Missions :
- Assurer des cours et des projets pédagogiques pour les apprenants, en intégrant des approches pédagogiques innovantes et adaptées à l'alternance.ç
- Accompagner les élèves dans leur parcours, en lien avec les objectifs de formation et les exigences professionnelles.
- Maintenir des relations de qualité avec les apprenants, les familles, les maîtres de stage et d'apprentissage ainsi que les partenaires extérieurs.
- Contribuer activement au développement des formations et à la dynamique de la MFR, en collaboration avec l'équipe pédagogique et sous l'impulsion de la direction.

Le mouvement des MFR valorise le développement professionnel de ses salariés à travers un large panel de formations continues, des opportunités de prises de responsabilités, ainsi que des possibilités de mobilité fonctionnelle et géographique.
Rejoignez une structure engagée dans la réussite et l'épanouissement des jeunes et adultes en formation !

Vous avez :
- la capacité à travailler en autonomie, avec rigueur et sens de l'organisation.
- l' esprit d'équipe, l' ouverture aux autres et des compétences relationnelles solides.
- la capacité à gérer des projets pédagogiques en lien avec le secteur sanitaire et social.
- l' aptitude à accompagner les jeunes dans leur parcours de formation et leur développement personnel et professionnel.

À la MFR, travailler en équipe est une composante essentielle de notre pédagogie et de notre fonctionnement.

Formations

  • - Sciences éducation | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON FAMILIALE D'EDUCATION & ORIENTATI

Offre n°135 : Plombier (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

Recherche Plombier H/F à Blancs-Coteaux (51)
Contrat : CDI
Expérience souhaitée : Débutant
Diplôme(s) exigé(s) : BEP
L'entreprise : La SAS MARTINVAL est une Société implantée à Blancs-Coteaux / Vertus (51130, Grand Est), active dans le secteur du bâtiment depuis 1964.
Entreprise à taille humaine (17 salariés), la SAS MARTINVAL est reconnue pour son expertise dans les travaux d’installation d’eau et de gaz, ainsi que dans les domaines du chauffage, de la plomberie, de la ventilation et de la climatisation.
L’entreprise intervient auprès de clients particuliers et professionnels pour la conception de projets, l’installation, le dépannage, l’entretien et la maintenance de systèmes thermiques et sanitaires.

Entreprise

  • SAS MARTINVAL

Offre n°136 : Electromécanicien / Electromécanicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
ELECTROMECANICIEN (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Electromécanicien SAV (H/F) pour l'un de nos clients.
Vos missions :
* Diagnostiquer et réparer des appareils confiés par les clients en assurant un bon relationnel.
* Accueillir les clients au SAV, les conseiller et vendre.
ACTIVITES1. Assurer le service au client- Accueillir les clients,
- Déterminer les besoins du client,
- Vendre le produit le mieux adapté,
- Assurer le service en lien avec le produit (préparer, charger),

2. Réparer les appareils confiés- Diagnostiquer les pannes et proposer un devis au client,
- Remettre les documents au client et lui faire approuver la réparation,
- Commander les pièces nécessaires,
- Effectuer la réparation et la tester,
- Avertir le client de la fin de l'opération,
- Pour chaque étape, enregistrer sur le système d'information et lancer les éditions,
- Veiller au respect des délais pour chaque étape,
1. Intervenir chez les clients - Procéder à la livraison de matériel, éventuellement en collaboration avec un fournisseur,
- Installer des équipements,
- Réparer sur site des équipements,
- Mettre en service des machines et procéder à des essais,
2. Maintenir stock, magasin et atelier opérationnels- Informer le responsable et/ou approvisionneur des stocks insuffisants,
- Veiller au rangement de l'atelier, du magasin et du stock de pièces détachées,
3. Respecter les procédures d'hygiène et sécurité- Maintenir les locaux en état de propreté,
- Respecter les consignes de sécurité (le port des EPI, utilisation du matériel, autorisation de conduite),
- Remonter les disfonctionnements liés à la sécurité au responsable de site / responsable de zone / responsable exploitation,
RESULTATS ATTENDUS- Satisfaire les clients,
- Respecter des procédures,

PROFIL :
Pour les interventions en dépannage, permis B demandé.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°137 : MANUTENTIONNAIRE PONT ROULANT (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Blancs-Coteaux ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

INTERACTION Chalons-en-Champagne recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la métallurgie, un(e) manutentionnaire pont roulant H/F en contrat d'intérim.
Au sein de cette entreprise dynamique, le/la manutentionnaire pont roulant H/F assure la manipulation et le déplacement des charges à l'aide du pont roulant afin de faciliter les opérations de production et de logistique.
Vos missions :
- Assurer la conduite sécurisée du pont roulant pour déplacer les charges conformément aux consignes données.
- Collaborer avec les équipes de production pour organiser les flux de matériel.
- Veiller à la bonne réception et au stockage des matériaux manipulés.
- Participer aux opérations de contrôle visuel et à la maintenance de premier niveau du matériel.
- Respecter les règles de sécurité et les procédures internes de l'entreprise.


Compétences attendues :
CACES PONT ROULANT
- Maîtrise de la conduite de pont roulant et connaissance des règles de sécurité associées.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches.
- Autonomie et réactivité face aux situations rencontrées.
- Respect des consignes et engagement à maintenir un environnement de travail sûr.
Avantages du poste : IFM, CET, CP
Salaire : 12EUR de l'heure
Horaires : 08h30 17h30 du lundi au vendredi
Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Entreprise

  • INTERACTION CHALONS EN CHAMPAGNE

Offre n°138 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - MATOUGUES ()

La société GSF Ariane recrute en CDI un agent de nettoyage H/F pour l'entreprise Mc Cain à Matougues.
Vous travaillerez 1 fois tous les 2 semaines pour une durée de 8 heures sur le site (arrêt nettoyage).

Vous effectuerez le nettoyage industriel au sein de l'entreprise (production)
Le site de notre client est excentré il faut un moyen de locomotion pour s'y rendre.

Dès que possible

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • GSF ARIANE

Offre n°139 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - MATOUGUES ()

Rejoignez une brigade passionnée au cœur de la Champagne ! (H/F)

Hôtel-Restaurant 3 étoiles à Matougues, à seulement 10 min de Châlons-en-Champagne, 20 min d'Épernay et 30 min de Reims, recherche un Cuisinier (H/F) pour compléter son équipe.

Ce que nous offrons:

Une cuisine traditionnelle revisitée tous les 3 mois , axée sur la qualité et le produit frais

Un environnement de travail chaleureux, professionnel et familial

Une équipe motivée, prête à vous accompagner dans votre évolution

Fermeture 15 jours pendant les fêtes de fin d'année et 15 jours l'été

Rémunération:

2000 € net / mois, a évolution rapide suivant compétence
Évolutif selon compétences et progression.

Conditions de travail:

39 h/semaine (pointeuse)
1,5 jours de repos consécutifs : dimanche + lundi jusqu'à 16 h, 1/2 journée supplémentaire dans la semaine
Fin de service entre 21h30 et 22h

Vous devez être autonome pour vous rendre sur place (pas de transports en commun)

Profil recherché

Expérience préalable ou bases solides en cuisine
Sérieux, motivé, envie d'apprendre et de s'investir dans la durée
Goût du travail d'équipe et respect des standards qualité

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUBERGE DES MOISSONS

Offre n°140 : Conducteur d'Engins H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 51 - Matougues ()

POSTE : Conducteur d'Engins H/F
DESCRIPTION : INTERACTION Chalons-en-Chalons recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisé dans la pomme de terre, un(e) Conducteur(trice) d'engins H/F en contrat d'intérim.
Dans ce rôle, le/la conducteur(trice) d'engins sera chargé(e) de la conduite et de la manoeuvre d'engins de chantier afin de participer à la réalisation de différents travaux sur les chantiers.
Vos missions :
- Conduire et manoeuvrer les engins de chantier en toute sécurité.
- Participer aux opérations de chargement et déchargement de camion.
- Effectuer les vérifications quotidiennes des équipements avant utilisation.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes de l'entreprise.
Mutuelle, IFM,CP
PROFIL : Les compétences attendues pour ce poste :
CACES 9/F
- Maîtrise de la conduite d'engins de chantier.
- Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes de sécurité.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Flexibilité et adaptabilité aux conditions de travail variées.
Avantages du poste : IFM, CET, CP
Salaire : 12.20 EUR / heure
Horaires: poste seulement le Week-end et horaires de journée
Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Entreprise

  • Interaction

    Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont...

Offre n°141 : Cariste (H/F)

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Matougues ()

Description du poste :
? Soyez le héros de la logistique chez MC CAIN !?
?Vous êtes cariste et vous voulez ajouter de la saveur à votre carrière ? Rejoignez-vite l'équipe logistique ! Mission temporaire :
- Poste de cariste
- Horaires flexibles (3*8)
- Opportunité de rejoindre une équipe soudée pour une mission de haute importance.
Responsabilités :
- Manœuvrer les chariots élévateurs avec brio et transporter les produits avec soin.
- Veiller à ce que chaque palette soit à sa place, prête pour l'aventure culinaire de nos clients.
Assurer la sécurité de vos collègues et des marchandises, car chez MC CAIN, on prend soin les uns des autres. Qualifications :
- Un certificat de cariste toujours en poche, prêt à être dégainé. CACES 1-3 ET 5 Obligatoire
- Une expérience en tant que cariste, c'est bien. Un esprit d'équipe, c'est encore mieux.
- Une attitude positive et proactive, idéale pour les défis estivaux.
Notre client offre une expérience unique, une ambiance de travail conviviale, et une rémunération qui reconnaît votre rôle essentiel dans la chaîne de production.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°142 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Épernay ()

Manpower EPERNAY recherche pour son client, un Agent logistique - Agent transfert logistique interne (H/F)

-Effectuer les transferts internes entre les différentes zones de travail et les zones de stockage en utilisant un chariot élévateur
-Effectuer les liaisons de besoins de stockage ou transfert entre les différentes zones, en conduisant le chariot tracteur industriel
-Organiser le bon rangement des matériels roulants dans les zones dédiées, en utilisant le chariot tracteur industriel
-Evacuer et vider les bennes de déchets
-Retourner les palettes vides des zones de travail vers le magasin
-Amener et mettre en place les gros volumes vers les postes et évacuer les déchets
-Stocker et cercler les fûts de diluants sales sur palettes
-Aider au chargement du transporteur pour l'évacuation de ces fûts
-Evacuer les chariots vides des peintres qui encombrent le flux
-Répondre à un besoin ponctuel du service Production
-Répondre à un besoin ponctuel du service Logistique


-CACES 1-3-obligatoire, 5 facultatif
-CACES 2 B indispensable, recommandation chariot a conducteur porté R489


Avoir une expérience significative en préparateur de commandes et cariste

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°143 : Assistant administratif Adhérents secteur Epernay (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste similaire
    • 51 - EPERNAY ()

CDER est un partenaire d'excellence pour les entrepreneurs, offrant bien plus que des services de conseil traditionnels. Nous sommes un tiers de confiance et un soutien constant pour nos adhérents. En tant qu'employeur engagé, nous valorisons chaque collaborateur et favorisons leur développement professionnel. Grâce à nos valeurs fondamentales, notre expertise et notre vision tournée vers l'avenir, nous accompagnons nos adhérents vers la réussite.

Votre rôle :
Dans un environnement exigeant, structuré et orienté service aux entreprises, en tant qu' Assistant Adhérents vous assurez un accompagnement administratif fiable et de qualité auprès de nos adhérents. Ce poste s'adresse à un professionnel appréciant l'autonomie, le travail méthodique et les relations professionnelles de proximité avec des dirigeants.
Vos missions :
- Assurer la gestion administrative et le secrétariat : traitement des courriers et des courriels, gestion des agendas, organisation des rendez-vous.
- Rédiger et mettre en forme des documents professionnels (courriers, comptes rendus, rapports), dans le respect des délais et des exigences de qualité.
- Concevoir et tenir à jour des outils de suivi : bases de données, tableaux de bord, supports de présentation.
- Participer à l'organisation d'événements professionnels (salons, portes ouvertes, réunions), en veillant à l'anticipation et à la coordination des actions.
- Apporter un soutien administratif ponctuel à l'activité commerciale : devis, facturation, supports de communication.
- Assurer le suivi des commandes, l'archivage et l'application des procédures internes.

Votre profil :
Ce poste implique une réelle capacité à travailler en autonomie, tout en maintenant un niveau d'information et de fiabilité attendu par les dirigeants accompagnés. Votre sens de l'organisation vous permet de gérer plusieurs dossiers simultanément, sans perdre en précision ni en qualité d'exécution.
Votre aisance relationnelle s'exprime dans un cadre professionnel structuré : vous savez instaurer une relation de confiance durable, fondée sur l'écoute, la clarté des échanges et le respect des engagements pris. Votre adaptabilité vous permet de vous intégrer à des environnements variés, tout en restant force de proposition lorsque des améliorations de fonctionnement peuvent être envisagées.
Profil recherché :
- Bac +2 en assistanat, gestion PME/TPE ou équivalent
- Expérience confirmée de 3 à 5 ans sur un poste similaire
- Permis B indispensable (véhicule de société fourni)
- La connaissance des environnements SAS, TPE, ETI ou du secteur tertiaire/viticole constitue un atout
- La discrétion et le respect strict de la confidentialité font naturellement partie de votre posture professionnelle.

Avantages : RTT, Tickets restaurant, Mutuelle, Intéressement

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Normes rédactionnelles
  • - Règles d'affranchissement du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat (ou gestion PME/PMI) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CDER

Offre n°144 : Assistant administratif et commercial / Assistante administrative et commerciale (H/F)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 51 - EPERNAY ()

Vos missions principales :
- Gestion administrative, classement et suivi comptable
- Suivi des mails, devis et priorités
- Mise à jour des tableaux de suivi
- Facturation via différents supports
- Création de publications sur différents moyens de communication
- Evolution des missions selon les besoins des clients

Compétences

  • - Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
  • - Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • - Analyser les besoins du client
  • - Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes clients
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer une veille commerciale et concurrentielle (portails clients, plateformes des marchés publics et privés)
  • - Favoriser l'entente, la collaboration
  • - Gérer les réclamations de manière efficace
  • - Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.)
  • - Communication professionnelle
  • - Réactivité et autonomie
  • - Rigueur
  • - Organisation
  • - Discrétion et sens de la confidentialité
  • - Polyvalence
  • - Adaptabilité
  • - Aisance relationnelle
  • - Excellente maîtrise du français écrit

Entreprise

  • ALLIANCE PRESTATIONS SERVICES

Offre n°145 : Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - EPERNAY ()

Missions :
Sous l'autorité de la Directrice, l'AES (H/F) sera chargé(e) de :
- Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies ;
- Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs ;
- Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents ;
- Assurer les soins d'hygiène et de confort ;
- Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement ;
- Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique ;
- Assurer l'entretien des locaux ;
- Participer au suivi du projet personnalisé de la personne accueillie.

Profil et Compétences :
- Formation : Diplôme d'AES ou AS exigé
- Connaissance et application des règles de sécurité
- Capacités requises : rigueur, capacité à gérer les situations d'urgence, de tension et d'agressivité, sens du contact, empathie, créativité, patience
- Maitrise de l'outil informatique

Type de contrat / Horaires :
- Contrat à Durée Indéterminée
- Temps plein
- Horaires d'internat.
- Horaire en amplitude de 7.20 la semaine et 11.30 le week-end (1 week-end sur 3 travaillé)

** Poste à pourvoir dès maintenant **

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • Foyer de Vie Jacques Paul Bru

Offre n°146 : Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - EPERNAY ()

Missions :
Sous l'autorité de la Directrice, l'AES (H/F) sera chargé(e) de :
- Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies ;
- Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs ;
- Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents ;
- Assurer les soins d'hygiène et de confort ;
- Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement ;
- Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique ;
- Assurer l'entretien des locaux ;
- Participer au suivi du projet personnalisé de la personne accueillie.

Profil et Compétences :
- Formation : Diplôme d'AS ou AES exigé
- Connaissance et application des règles de sécurité
- Capacités requises : rigueur, capacité à gérer les situations d'urgence, de tension et d'agressivité, sens du contact, empathie, créativité, patience
- Maitrise de l'outil informatique

Type de contrat / Horaires :
- Contrat à Durée Indéterminée
- Temps plein
- Horaires d'internat.
- Horaire en amplitude de 12h. Un week-end sur trois travaillé

** Poste à pourvoir dès maintenant **

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Diplôme d'AS ou AES exigé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Foyer de Vie Jacques Paul Bru

Offre n°147 : Consultant en vae - h/f - Épernay

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Épernay ()

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats. Vos missions principales :

Offre n°148 : Guide touristique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 51 - Épernay ()

Description du poste :
En véritable représentant de la Maison, vous êtes garant(e) d'une expérience client premium tout au long du parcours de visite. À ce titre, vous prenez en charge :
Accueil & expérience visiteur :***Accueillir en autonomie des visiteurs (groupes de 1 à 19 personnes), en lien avec l'équipe d'accueil et le Back Office (service planning & réservations).***Animer les dégustations et présenter les champagnes avec précision et élégance, en collaboration avec l'équipe sommellerie.***Participer à la coordination des activités des visiteurs et leur faire vivre des expériences immersives nécessitant une expertise spécifique.
Relation client & fidélisation :***Créer un lien privilégié avec les visiteurs, assurer leur fidélisation et contribuer au développement de la base de données clients.***Accompagner les visiteurs jusqu'à la boutique du centre des visites.***Conseiller sur les cuvées, accompagner le passage en caisse et finaliser les ventes selon l'organisation du site.
Transmission & collaboration :***Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs (Visites, Réceptions, filiales occasionnelles).***Coopérer avec les services internes afin de garantir un parcours client fluide et irréprochable.
Description du profil :
Vous avez une formation en tourisme, hôtellerie, réception, œnotourisme, événementiel ou domaines associés. Idéalement, complété d'une première expérience réussie dans un environnement similaire : maisons de champagne, structures touristiques haut de gamme, hôtellerie de luxe, visites de domaines.
Langues maîtrisées : Français & anglais obligatoires
Une troisième langue est exigée : allemand, portugais ou néerlandais
Des connaissances dans l'univers des vins & spiritueux serez appréciées.
Vous correspondez au profil ? Ce poste est fait pour vous !
?? N'hésitez plus et postulez dès maintenant auprès de notre agence Synergie.

Offre n°149 : MACON VRD H/F

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 51 - Épernay ()

Supplay Epernay recherche des maçons VRD H/F sur plusieurs chantiers Epernay et Mesnil S/Oger.

Les missions rattachées au poste sont les suivantes :

-Pose de bordures et de pavés
-Maçonnerie, rénovation de voirie
-Mise à niveau de trottoirs
-Utiliser des outils comme maillet, niveau...
-Nettoyer des outils et le matériel du chantier
-Respect des règles de sécurité

Entreprise

  • SUPPLAY EPERNAY

Offre n°150 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 51 - Épernay ()

Description du poste :
Intégrer une équipe dynamique pour assurer la coordination efficace des opérations quotidiennes liées à la gestion et au déplacement des marchandises.
- Effectuer les transferts internes entre les différentes zones de travail et les zones de stockage en utilisant un chariot élévateur
- Effectuer les liaisons de besoins de stockage ou transfert entre les différentes zones, en conduisant le chariot tracteur industriel
- Organiser le bon rangement des matériels roulants dans les zones dédiées, en utilisant le chariot tracteur industriel
- Evacuer et vider les bennes de déchets
- Retourner les palettes vides des zones de travail vers le magasin
- Amener et mettre en place les gros volumes vers les postes et évacuer les déchets
- Stocker et cercler les fûts de diluants sales sur palettes
- Aider au chargement du transporteur pour l'évacuation de ces fûts
- Evacuer les chariots vides des peintres qui encombrent le flux
- Répondre à un besoin ponctuel du service Production
- Répondre à un besoin ponctuel du service Logistique
Description du profil :
Formation et expérience
Nous recherchons un(e) Agent Logistique rigoureux(se) et dynamique, capable de s'adapter efficacement à un environnement de travail en constante évolution. Votre expertise en gestion des stocks et votre capacité à optimiser les flux logistiques seront vos meilleurs atouts.
- Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks
- Capacité à travailler en équipe et excellentes compétences en communication
- Sens de l'organisation et capacité à prioriser les tâches
- Souci du détail et rigueur dans le suivi des procédures
- Aptitude à résoudre les problèmes de manière proactive
- Flexibilité et capacité d'adaptation face aux imprévus
Il faut:
- CACES 1-3-obligatoire, 5 facultatif
- CACES 2 B indispensable, recommandation chariot a conducteur porté R489
Avoir une expérience significative en préparateur de commandes et cariste
Ce poste à temps plein vous propose une mission de 35 heures par semaine.
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

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