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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lachaussée-du-Bois-d'Écu. 88 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - OURSEL MAISON, 60 - MAISONCELLE TUILERIE, 60 - FROISSY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Préparateur de commande caces 1 obligatoire - Préparation des commandes à l'aide du CACES R489 catégorie 1A - Conditionnement des marchandises - Réception et expédition des produits - Palettisation et manutention manuelle de charges (jusqu'à 25 kg seul, au-delà à deux) - Expérience préalable dans la préparation de commandes - Capacité à travailler efficacement en équipe - Bonne condition physique pour manipuler des charges - Respect des consignes de sécurité - Aucun diplôme spécifique requis - Horaire de travail (fixe) : journée en 9h-17h ou matin en 5h-12h20 ou après-midi en 12h40-20h - Salaire : 12,31€/h - Contrat à la semaine mais longue mission possible de plusieurs mois avec passage en CDD
LA MAISONCELL'OISE est une entreprise spécialisée dans la couverture et l'étanchéité. Nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour accompagner notre équipe administrative. Sous la responsabilité de la Gérante, vous participerez aux missions suivantes : Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier entrant et sortant Rédaction et mise en forme de documents (courriers, comptes rendus, tableaux de suivi.) Classement et archivage de documents Suivi des dossiers administratifs Participation à la gestion des fournitures et commandes diverses Appui ponctuel à d'autres services (comptabilité, etc.) Profil recherché: Formation préparée : Bac+2 Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.) Rigueur, sens de l'organisation et discrétion Bon relationnel et esprit d'équipe et résistance au stress Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à carlier-baudoin@wanadoo.fr.
Vous serez chargé(e) de l'accueil, de l'organisation de jeux et d'activités au sein du centre social. Vous avez impérativement le BAFA ou un équivalent. Le contrat proposé est prévu du 07 juillet au 29 août. Salaire brut journalier : 67,86 euros.
Votre mission : Réceptionne, vérifie et stocke les produits ou marchandises Prépare les commandes des clients selon les procédures de l'entreprise Utilise des systèmes informatiques pour le suivi des articles Emballe, étiquette et expédie les commandes de manière sécurisée Maintient la propreté et l'organisation de l'entrepôt Peut utiliser des équipements de manutention pour déplacer les marchandises Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Lecture de plan de stockage Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...) Règles et consignes de sécurité Modalités de stockage Préparation d'une commande Gestes et postures de manutention Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication CACES 3 (H/F) Nous recherchons un Agent de Production motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de : -Assurer l'assemblage et le contrôle qualité des produits -Veiller au bon fonctionnement des machines et équipements -Respecter les consignes de sécurité et les procédures de fabrication -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production Expérience en production ou en industrie (un plus, mais débutants acceptés) Capacité à travailler en équipe et respecter les consignes rigueur dans le travail Disponible pour travailler en horaires décalés si nécessaire Venez profitez de cette opportunité professionnelle et de tous les avantages Manpower ! Chèques vacances, tickets cinéma, Voyages, Center Parcs, parcs d'attractions à prix réduits.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Titre du poste : Préparateur de commandes (h/f) Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de commandes dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe à Oursel Maison, 60480 FR. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer de manière significative à notre chaîne logistique. Description du poste : Vous serez en charge de la préparation des commandes, du filmage des palettes, ainsi que du chargement et déchargement des camions. Vos responsabilités incluront également la manutention, le nettoyage et le montage de cartons. Type de contrat : CDD de 1 mois, à temps plein, avec un engagement de 35 heures par semaine. Le contrat débutera le 30 mai 2025. Ce poste est publié par notre agence de recrutement, qui s'engage à promouvoir des environnements de travail respectueux et inclusifs. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et valorisante! Le poste de Préparateur de commandes (h/f) requiert des compétences spécifiques et un niveau de maîtrise bien défini. Le candidat idéal doit posséder une excellente capacité d'organisation et être capable de gérer efficacement le temps pour assurer une préparation de commandes précise et rapide. Il est essentiel d'avoir une bonne condition physique, car le rôle peut impliquer le déplacement et la manipulation de charges lourdes. Un savoir-faire logistique et une connaissance des systèmes de gestion des stocks sont fortement souhaités pour optimiser les opérations de l'entrepôt. Le candidat doit démontrer une attention particulière aux détails, afin de garantir que chaque commande est préparée selon les spécifications requises. Une capacité à travailler en équipe est également cruciale pour maintenir un flux de travail harmonieux et efficace. Enfin, une expérience préalable dans un poste similaire représente un atout significatif, bien qu'une formation sur le tas puisse être fournie pour les candidats motivés et désireux d'apprendre.
Rattaché (e) hiérarchiquement au Responsable du Bureau d'études auto-élec, notre technicien (ne) de mise en route a pour mission de faire les essais des éléments assemblés et câblés en atelier en respectant les protocoles d'essais. Son objectif est de garantir la satisfaction des clients en rapportant le PV de réception signé du client au responsable du service. A ce titre, les missions principales sont : - Réaliser les essais des éléments assemblés et câblés en atelier, dans le respect des protocoles d'essais. - Garantir la satisfaction des clients en assurant la réception des équipements et en rapportant le PV de réception signé. - Vérifier le bon montage, l'implantation des ensembles, et le raccordement des énergies en atelier. - Documenter les essais (rapports, feuilles de non-conformité, émargement des protocoles). - Préparer et documenter l'expédition des éléments après validation des essais. - Monter les pièces mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et électromécaniques des équipements chez nos clients. - Participer à l'élaboration des protocoles d'essais pour les machines nouvellement conçues. - Communiquer les informations relatives aux essais, au montage et à la mise au point auprès du responsable. - Vérifier avec le client le bon fonctionnement de l'équipement. - Gérer son temps d'intervention dans le respect des délais estimés. - Intervenir en équipe ou en autonomie sur le montage, câblage et tests des installations. - Préparer en atelier les interventions et les chantiers, et participer au montage d'équipements. - Assurer ponctuellement une hotline téléphonique pendant les horaires de journée. - Être garant de l'image de l'entreprise à l'extérieur. Profil recherché et Compétences techniques : Pourvu d'une formation supérieure en Génie électrique, électrotechnique ou automatisme, vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 3 sur cette activité. Connaissance : - Posséder des connaissances pluridisciplinaires : mécanique, schémas électricité, hydraulique et en électrotechnique - Avoir une appétence en automatisme et vous utilisez le logiciel SolidWorks - Savoir communiquer en anglais est important Savoir-être attendu - Organisé, adaptable face à la diversité des clients - Rigoureux et méthodique - Souple dans l'agenda (prêt à partir à tout moment) - Doté d'un bon sens du service client Conditions - Type de contrat : CDI, basé à Oise (60360) - Déplacements : fréquents en France et à l'international - Rémunération : selon profil et expérience - Statut : Non cadre
ALFI ADLER est une filiale du Groupe ALFI TECHNOLOGIES qui est avec ses sociétés multisites ouvert sur l'international, l'industrie 4.0 et la ville durable. Expert en conception, fabrication, installation et mise en route d équipements et d usines clés en main pour la production de produits béton, L'entreprise ALFI Adler est le seul constructeur à détenir une maîtrise complète du matériau et du process béton.
Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé sur Pontpoint (60) un profil de Mécanicien agricole (H/F) en CDI. Le poste est à pourvoir au plus tôt. Au sein de la concessions, vous aurez pour principales missions : - Préparation des véhicules et matériels neuf et occasions, - Maintenance quotidienne du matériel (nettoyage, graissage, niveau d'huile,...) - Révision et entretien des engins et équipements agricoles (vidange, changement des filtres,...) - Dépannage des différents engins et remplacement des pièces défectueuses, - Réglage des machines avant leur utilisation, en lien avec les chauffeurs, - Déplacement sur des chantiers de récolte, - Participation à la gestion des stocks de pièces de rechange, - Nettoyage et rangement de l'atelier. Vous avez une 1ère expérience sur un poste similaire, vous maîtrisez le fonctionnement mécanique et électrique du matériel agricole et vous avez des connaissances des outils de diagnostic ? N'attendez plus, lisez la suite ! En période hivernale, vous travaillez essentiellement dans un atelier pour assurer la révision et éventuellement le changement des pièces des machines. En été, une partie de votre activité se déroule dans les champs, pour assurer le bon déroulement des chantiers agricoles. Vous pouvez être appelé pour intervenir sur une panne, parfois pendant les soirées ou les week-ends. Ce que l'entreprise propose pour ce poste: -Contrat CDI à temps plein. -Horaires de journée. -Rémunération en fonction du profil. Le poste vous intéresse? Il suffit de postuler !
Postuler ici: https://careers.vestas.com/job-invite/48012/ Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien. Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark) Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour jeune diplômé/niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience. Tes missions : Depuis l'un de nos 17 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus. 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité)
Postuler ici! https://careers.vestas.com/job-invite/48012/ Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien. Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark) Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour jeune diplômé/niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience. Tes missions : Depuis l'un de nos 17 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus. 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité)
Rattaché au coordinateur, vos missions seront : - Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et des programmes d'activités en lien avec les objectifs de la structure et les besoins des ados. - Mettre en œuvre le projet pédagogique et les programmes d'activités. - Assurer la direction pédagogique, administrative et logistique de l'accueil de loisirs des vacances d'été - Assurer le suivi budgétaire de l'accueil - Être garant.e de la qualité de l'accueil et de l'animation - Gérer les relations avec les familles et les partenaires - Recruter, former et animer une équipe d'animation - Organiser le travail de l'équipe, planifier les tâches et les emplois du temps - Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation de l'accueil de loisirs - Participer à l'élaboration des rapports d'activité annuels de l'accueil ados (bilan quantitatif et qualitatif). - Garantir le respect des normes de sécurité et de réglementation en vigueur. Profil : - BAFD, BPJEPS (niveau 4) ou diplôme équivalent - Justifier d'une expérience significative dans l'animation et la direction d'ACM - PSC1 - Connaissance en santé et pédagogie de l'enfant - Connaissances de la législation et de la réglementation applicable à l'ensemble des projets d'animation et des ACM - Connaissances de l'environnement administratif concernant les ACM - Maîtrise des outils informatiques courants. Poste à pourvoir du 7 au 26 juillet 2025 + 8 jours de préparation Pour candidater envoyer cv et lettre de motivation
Vous interviendrez sur Froissy le lundi et jeudi le matin de 10h30 à 11h45 Pour le nettoyage de bureaux , sanitaires et salle de pause Attention être mobile car site non desservi par les transports en commun. CDD 2 mois possibilité d'être renouvelé
Nous recrutons un saisonnier H/F pour renforcer l'équipe de notre station de semences, qui produit des semences de céréales et protéagineux et augmente fortement sa capacité en été et automne. Le poste à pourvoir couvre l'intégralité de la période (16/6 au 28/11/2025). MISSIONS - Préparer le laboratoire afin d'accueillir la nouvelle campagne - Réceptionner la marchandise brute lors de la moisson - Analyser la qualité sur les échantillons bruts, triés puis traités - Réaliser des tests de germination sur Céréales et Protéagineux - Manipuler du matériel d'analyse de qualité (humidimètre, balance, étuve.), en assurer le nettoyage et le bon fonctionnement - Saisir les données sur Excel - Assurer la relation avec les adhérents
Encadré(e) par le responsable des vols, vous prendrez en charge : - L'accueil des passagers - la préparation du matériel - le suivi de la montgolfière pendant son vol - la récupération des passagers à l'issue du vol - le repliage du ballon et le rangement du matériel - le petit entretien et le nettoyage des équipements Une bonne condition physique est necessaire. Horaires variables et en coupures : (en saison : 5h00 -11h30 / 18h - 00h00) Travail le week-end et la semaine, planning en fonction de la météo Véhicule de la société à conduire, permis impératif. poste de suite à octobre compris, vous devez être disponible pendant l'ensemble de cette période de 3 mois.
Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recrutons un Agent de silo H/F pour le site de Hatton, polyvalent.e sur l'ensemble du secteur. Une période d'intégration et de formation vous permettront d'acquérir les compétences et l'autonomie nécessaires. MISSIONS Gérer la collecte des céréales - Accueillir les adhérents et transporteurs ; prendre en charge les formalités administratives - Réceptionner, contrôler la qualité et stocker les céréales livrées - Assurer la conservation des produits et conduire les installations silo - Mettre en œuvre les expéditions céréales, assurer le bon suivi des sorties conformément aux contrats Participer à la gestion du magasin d'agrofournitures - Accueillir et informer les adhérents et fournisseurs ; prendre en charge les formalités administratives - Assurer le stockage des produits selon la règlementation et les normes de sécurité - Gérer les mouvements produits, ainsi que les contrôles et la traçabilité, participer aux inventaires Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement des installations et matériels - Assurer l'entretien, le nettoyage et la bonne utilisation des installations, matériels & zones de stockage - Réaliser la maintenance de 1er niveau sur les engins de manutention
Nous recrutons pour notre client, spécialiste dans le secteur de la logistique et du transport. Ce poste de Cariste CACES 3 ET 5 vous permettra de travailler dans un environnement dynamique où autonomie et rigueur sont essentielles. Si vous aimez travailler seul ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales: - Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5) - Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses) - Gestion des flux de marchandises - Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires Informations complémentaires: Horaires : Postes fixes en matinée ou après-midi, avec modulation du temps de travail Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Ce que nous recherchons chez vous: Titulaire du CACES R489 catégorie 3 et 5 Expérience en logistique souhaitée Rigueur, autonomie et polyvalence Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client en tant que cariste à Oursel Maison (60480).
Cariste caces 5 obligatoire en cours de validité - Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5) - Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses) - Gestion des flux de marchandises - Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires - Expérience dans un poste similaire - CACES R489 5 et visite médicale en cours de validité - Bonne connaissance des règles de sécurité en logistique - Capacité à lire et interpréter des étiquettes de réception et/ou de livraison - Rigueur, organisation et souci du travail bien fait - Horaire de travail (fixe) : journée en 9h-17h ou matin en 5h-12h20 ou après-midi en 12h40-20h - Salaire : 12,65€/h - Contrat à la semaine mais longue mission possible de plusieurs mois avec passage en CDD
Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (60) recherche pour son EHPAD un Aide-soignant diplômé H/F. Poste à temps plein - CDD de remplacement renouvelable - Missions : Dispenser,en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Libellé activité Niveau requis Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) Pratique courante Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) Pratique courante Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé Pratique courante Aide l'infirmier à la réalisation de soins Pratique courante Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Pratique courante Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité Pratique courante Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Pratique courante Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux Pratique courante Observation et mesure des paramètres vitaux Pratique courante Réalisation de soins de confort et de bien-être Maitrisé Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins Maitrisé Savoirs Bio-nettoyage et hygiène des locaux Connaissances générales Communication et relation d'aide Connaissances opérationnelles Gestes et postures - manutention Connaissances opérationnelles Hygiène, confort et réponse aux besoins de la personne Connaissances approfondies Hygiène hospitalière Connaissances opérationnelles Médicales générales et/ou scientifiques Connaissances générales Premiers secours Connaissances opérationnelles Soins Connaissances générales Stérilisation Connaissances générales Savoir-faire Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes Pratique courante Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Pratique courante Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et/ou son entourage Pratique courante Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage Pratique courante Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes Pratique courante Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle Pratique courante Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne Maitrisé Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuite des soins Maitrisé Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne Pratique courante Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux Pratique courante Utiliser les techniques gestes et postures / manutention Maitrisé
Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD (Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits)
L'agence Petits-fils de Beauvais recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vous interviendriez chez une personne âgée, pour l'accompagner dans les actes de le vie quotidienne, du lundi au vendredi (37h) En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération : 14.88€ brut/h - 17.86€ brut/h 2384€ brut/mois Commune d'intervention : LAFRAYE Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous vite.
Votre mission : Charger et décharger des marchandises. Vérifier la livraison, le nombre et l'intégrité des articles. Signaler les anomalies. Enregistrer les informations sur l'ordinateur. Utiliser un ou plusieurs engins de levage et le charger correctement. Gérer les bordereaux de commandes avant expédition. Gérer les arrivages produits en matières premières Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : savoir s'organiser ; faire preuve de précision ; accepter les tâches répétitives ; être mobile ; savoir communiquer ; respecter les consignes ; être polyvalent ; Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous recrutons des saisonniers H/F pour notre station de semences, qui produit des semences de céréales et protéagineux et augmente fortement sa capacité en été et automne. Les postes à pourvoir couvrent l'intégralité de la période juillet à novembre. CONDUCTEUR DE LIGNE DE TRIAGE Missions : surveillance et réglage des machines de triage, contrôle qualité des lots triés, gestion du remplissage, nettoyage et stockage des containers de semences triées, nettoyage des lignes de production lors changements de produits, alimentation de la ligne Profil : - Caces 3, bonne condition physique, bases informatiques, compétences en maintenance appréciées - Rigueur, organisation, assiduité et ponctualité, travail en équipe, sens de la communication CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT Missions : alimentation des machines de conditionnement en consommables (sac, étiquettes,), surveillance et réglage des machines, nettoyage des lignes lors changements de produits Profil : - Bonne condition physique, bases informatiques, Caces3 & compétences en maintenance appréciées - Rigueur, organisation, ponctualité, travail en équipe, sens de la communication En fonction des besoins, les saisonniers pourront être sollicités courant juin pour faire de l'épuration dans les parcelles de multiplication.
Vous êtes Cariste (H/F) avec les habilitations R489 catégories 3 et 5 à jour ? Nous avons une mission pour un démarrage immédiat : - chargement et déchargement des camions - gestion des approvisionnements - traitement de bordereaux - travaux de gerbage et dégerbage - manutention manuelle - port de charges - conduite de chariot élévateur Vous avez déjà tenue un poste identique au sein d'une plate forme logistique ou en magasin dans une industrie ? Vous êtes plutôt polyvalent et vous recherchez une longue mission, voici la suite : - horaires équipe matin ou après-midi - poste à temps plein - du lundi au vendredi - possibilité de travailler le samedi - mission renouvelable à la semaine Vous êtes prêt ? RDV sur votre espace personnel via l'application adecco&moi ou le site www.adecco.fr et postulez !
L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de FROISSY ( et alentours : 10 kms max). Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap. Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité - Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise - Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide - Un véhicule de service vous sera attribué ! *
L'ADMR de l'Oise recherche des aides à domicile sur le secteur de DOMELIERS ( et alentours : 10 kms max). Votre carrière pourra évoluer dans nos métiers : l'enfance et la parentalité, les services et soins aux personnes, la prévention et l'accompagnement de la dépendance, l'entretien de la maison, l'accompagnement du handicap. Les missions principales : aide au lever et au coucher, aide la toilette, aide à l'habillage, aide aux repas, diverses tâches ménagères, le repassage, aide aux courses, aide administrative, Convivialité - Nos avantages : reprise de l'ancienneté (sous conditions), téléphone professionnel, secteur géographique d'intervention limité, mutuelle d'entreprise, comité d'entreprise - Avec ou sans expérience / avec ou sans diplôme - Des formations en interne peuvent être mise en place ; vous serez ainsi formé et accompagné (tutorat et immersion au préalable) ! le seul prérequis est d'avoir un permis de conduire B, valide - Un véhicule de service vous sera attribué ! *
Nous recrutons pour notre client, spécialiste dans le secteur de la logistique et du transport. Ce poste de Cariste CACES 3 ET 5 vous permettra de travailler dans un environnement dynamique où autonomie et rigueur sont essentielles. Si vous aimez travailler seul ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales: - Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5) - Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses) - Gestion des flux de marchandises - Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires Informations complémentaires: Horaires : Postes fixes en matinée ou après-midi, avec modulation du temps de travail Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Ce que nous recherchons chez vous: Titulaire du CACES R489 catégorie 5 Avis d'aptitude médicale valide Expérience en logistique souhaitée Rigueur, autonomie et polyvalence Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client en tant que cariste à Oursel Maison (60480).
Votre mission : soudure de pièces métallique, assemblage en atelier, Réaliser des soudures selon les procédés. Lire et interpréter des plans techniques. Assembler et souder des pièces métalliques en respectant les normes de sécurité. Contrôler la qualité des soudures. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience en soudure souhaitée, Maîtrise d'un ou plusieurs procédés de soudure lecture de plan, rigueur, autonomie. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre mission : - Supervision et développement de l'équipe : o Transmettre les compétences techniques nécessaires à l'équipe. o Favoriser un bon climat de travail et une dynamique d'équipe. o Assurer la formation et l'intégration des nouveaux arrivants. o Préparer avec le manager (N+1) les éléments d'évaluation des performances et des compétences. - Gestion de l'activité : o Coordonner les missions selon les priorités défini par le manager et le temps de travail de l'équipe. o Contrôler et participer à la réalisation des tâches en termes de qualité et de quantité. o Proposer des solutions correctives et d'amélioration. o Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel. - Respect des consignes de sécurité : o Veiller à la propreté et à la sécurité de la zone de travail. o Vérifier l'application des consignes de sécurité par tous les membres de l'équipe. o Proposer des mesures de prévention pour garantir la sécurité individuelle. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Rigoureux, vous êtes polyvalent, autonome et aimez le travail en équipe. - Animer, motiver et impulser une dynamique d'équipe seront les atouts pour réussir dans ce poste. - Vous justifiez d'une expérience significative en préparation de commandes, idéalement dans le secteur du e-commerce (3+ années). - Vous êtes à l'aise dans la communication et la transmission des consignes. - Vous êtes titulaire de la catégorie 1 du CACES R489 et idéalement des catégories 3 et 5. - Vous connaissez l'environnement informatique et utilisez le Pack Office. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (Oise) recherche un diététicien diplômé H/F à temps non complet 40% pour ses EHPAD/SSR/ESPRAD- Poste en CDD renouvelable - Disponible de suite - Diplôme obligatoire Missions : Élaborer un diagnostic diététique et les modalités de la mise en oeuvre des soins diététiques, de l'éducation et de la prévention diététique, intégrés dans un programme de soin global. Adapter l'alimentation et conseiller une personne ou un groupe afin d'améliorer ou préserver la santé. Développer des activités de prévention en santé publique relevant du champ de la nutrition. Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité Elaboration du plan alimentaire en vue de la réalisation du cahier de charges de la restauration Etablissement des menus Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine Information et conseil auprès des personnels / utilisateurs / usagers, relatif au domaine d'activité Lancement, suivi et contrôle des orientations nutritionnelles définies par le comité de liaison alimentation nutrition Mise en œuvre du soin diététique en lien avec la personne, son entourage et les professionnels concernés Rédiger un plan de soin diététique en lien avec la personne, son entourage et les professionnels concernés Communiquer et conduire une relation dans un contexte d'intervention Concevoir et mettre en œuvre un plan de soin dietétique Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient Coopérer avec d'autres professionnels Elaborer des menus, composer des repas Elaborer et conduire une démarche d'intervention en santé publique : prévention, dépistage et éducation thérapeutique Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence Evaluer la qualité de l'alimentation et de ses apports nutritionnels , Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Former et informer des professionnels et des personnes en formation Mettre en œuvre une démarche qualité dans différents contextes professionnels Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
Le Centre Hospitalier J-B Caron recherche pour son site de Crevecoeur (60) un Infirmier (ISGS) H/F : Poste de jour en 12h00 heures. Disponibilité de suite Vos missions : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins, - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients, - Contrôler et gérer les matériels, dispositifs médicaux et produits, - Coordonner et organiser des activités et des soins, - Former et informer de nouveaux personnels et stagiaires, - Informer et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes, - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne, - Réaliser des soins de confort et de bien-être, - Réaliser des soins et des activités à visée préventives, diagnostiques, thérapeutiques, - Recueillir de données cliniques, - Rédiger et mettre à jour du dossier patients, - Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne, - Avoir une veille professionnelle. Vos Savoirs : Connaissances : Communication et relation d'aide, Droit des usagers du système de santé, Gestion du stress, Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales, Médicales générales et/ou scientifiques, Méthodes de recherche en soins, Méthodologie d'analyse de situation, Pharmacologie, Education, santé, Ergonomie, Ethique et déontologie professionnelles, Psychologie générale, Risques et vigilances, Santé publique, Sciences sociales, Soins, Technologies de l'information et de la communication (NTIC), Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens, Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence, Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins, Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence, Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétences ....
Nous recherchons un couvreur pour rejoindre notre équipe. Vous poserez des tuiles, ardoises et autres matériaux de couverture. Vous devrez aussi procéder à de l'entretien et de la rénovation (inspection des toits, remplacement de matériaux endommagés, nettoyage des gouttières...). Vous respectez les normes de sécurité. Vous interviendrez chez une clientèle de particuliers. Vous êtes autonome dans votre travail. Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et une bonne communication. Les heures supplémentaires sont rémunérées - Vous aurez aussi des primes de panier - Fermeture de l'entreprise en août pour congés.
Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (Oise-60) recherche un Ergothérapeute H/F diplômé(e) d'état pour son service de rééducation (EHPAD/ESA/ESPRAD). Poste à temps complet - disponible de suite - Diplôme d'état obligatoire Missions : Évaluer l'autonomie de la personne et ses capacités, ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives. Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. Conseiller des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable. Adapter et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation. Activités : Libellé activité Niveau requis Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et d'assistances technologiques Pratique courante - Installation de patients au lit et au fauteuil. Réalisation de coussins de positionnement. Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions Pratique courante Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information Pratique courante Organisation des activités et gestion des ressources Pratique courante Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale Maitrisé A domicile ou dans le service SSR - EHPAD ponctuellement - Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement Pratique courante Conseils dans l'aménagement de l'environnement - Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique Pratique courante Définition des objectifs ergothérapeutiques - Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche Pratique courante Savoir-faire : Libellé savoir-faire Niveau requis Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement Pratique courante Conduire une relation dans un contexte d'intervention en ergothérapie Pratique courante Elaborer et conduire une démarche d'éducation et de conseil en ergothérapie et en santé publique Pratique courante Evaluer et faire évoluer la pratique professionnelle Pratique courante Evaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique Pratique courante Former et informer des professionnels et des personnes en formation Pratique courante Mettre en oeuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale en ergothérapie Pratique courante Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs Pratique courante
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description : Nous recherchons notre futur ACCOMPAGNATEUR ÉDUCATIF ET SOCIAL (F/H) EN CDD DU 03/06/2025 AU 22/09/2025 pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise. Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel. NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR : Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire. Concrètement, vous serez amené à : Vous effectuez des tâches matérielles pour assister la personne au quotidien tout en assurant sa sécurité et son bien -être, pour cela : · Vous accompagnez les usagers dans le cadre de leurs projets personnalisés · Vous aidez les personnes handicapées dans les actes de la vie quotidienne et veillez à préserver les acquis. · Vous assurez un rôle d’intermédiaire entre le résident, son entourage et l’équipe. · Vous veillez au bien - être et au confort des résidents, au respect de leur intégrité et de leur intimité, tout en recherchant leur consentement. · Anticipez et prévenir le danger. · Favorisez les relations avec les familles, les représentants légaux et l’entourage de l’usager. · Respectez les consignes pour une cohérence de l’équipe dans la prise en charge individuelle de chaque usager et dans la prise en charge collective du groupe de résidents Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer. L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus ! Rejoignez-nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent. Profil recherché : VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN AES SI : - Vous êtes titulaire d’un diplôme d’AMP ou AES - Vous possédez une expérience dans cette fonction - Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. - Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous. - Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines. - Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.
? Votre futur métier : Dans le cadre de cette création de poste, vous serez rattaché au directeur de site logistique, vous aurez pour mission d'optimiser le processus de production logistique : Gestion des stocks : - Gestion des inventaires annuels, vides et urgents, gestion de l'inventaire fiscal: Être garant des résultats des inventaires et de l'analyse des écarts afin d'optimiser la gestion du stock. - Fiabilité des stocks (confrontation des emplacements physiquement et informatiquement vides) et contrôle des emplacements secondaires/tertiaires/ Resserrage des emplacements et regroupement des produits; - Respect des règles de stockage (choix du niveau de stockage en fonction du poids du bac, hauteur palette dernier niveau de stockage, cheminées...) - Sorties de stocks (destruction, défectueux, renvoi JJA, don Emmaus...), suivi du taux de remplissage par cellule et niveau - Définit le type de support et plan de palettisation en amont de la réception, définit le niveau de fragilité, l'emballage et calage des produits en réception - Maintien la cartographie des emplacements à jour - Gestion des produits dangereux (ICPE) Optimisation des stocks : - Dimensionnement et localisation des zones de stockage - Gestion du stockage de débord (prestataire) - Effectuer des analyses de données en vue optimiser les implantations stock central et stocks picking: optimisation des circuits de pickings fixes et pickings dynamique, par typologie - Gestion et rationalisation des consommables (palettes, film, carton, calage et emballage) Qualité : - Analyse des taux de qualité produits et taux de retours, analyse des erreurs de préparation pour actions correctives - Créer et suivre les indicateurs de suivi de stock qui seront support de communication (encadrement et direction). - Maîtriser les aspects techniques de paramétrage sur le WMS. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de management opérationnel en vue d'optimiser les flux. - Être force de proposition pour améliorer les process existants. ? Votre profil : Vous avez une expérience d'au moins 4 ans, dans la gestion de stock logistique avec une équipe à minima de 3 personnes (e-commerce, distribution, etc), et vous disposez de compétences analytiques pour élaborer et mettre en oeuvre des plans d'actions. Vous utilisez régulièrement un WMS et êtes à l'aise sur Excel Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation. Vous savez analyser des situations sur le terrain et utiliser votre bon sens pour les traiter et communiquer. Vous savez travailler de manière responsable et autonome, tout en étant dans l'échange et la concertation. Votre sens de l'organisation et votre rigueur font de vous le bon candidat ! Votre sens logique, votre orientation solutions, votre esprit d'analyse et votre force de proposition contribueront à votre pleine réussite. Rejoignez Dépôt Bingo!
Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société.Chaque jour depuis , nos interventions font la fierté des professionnels qui oeuvrent dans sept champs d'activité auprès de personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social.La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer.La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action.Le CHRS Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale a pour rôle :- Accueillir et héberger des personnes sans logement et en situation de précarité connaissant de graves difficultés sociales, économiques, familiales, de logement, de santé ou d'insertion,- L'accompagnement ces personnes, vers l'autonomie et dans le but d'une réinsertion sociale et professionnelle.Le CHRS accueille et héberge 34 personnes (familles monoparentales et personnes isolées).Sous la responsabilité de la Direction Territoriale et de la Cheffe de Service du CHRS (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale) vous serez notamment en charge de :- Assurer l'accueil, l'accompagnement global des usagers (ouverture des droits, accompagnement vers l'emploi, vers le logement, parentalité, accès à la langue française, à la définition d'un projet personnel et socio-professionnel...)- Veiller et accompagner le bon entretien par les usagers de leur lieu de vie en semi-collectif ou diffus,- Rédiger les notes et rapports sociaux à destination des différents partenaires,- Accompagner les usagers dans leur orientation,- Assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement et entretien deslogements.-Avantages:-Titres restaurant- Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50%- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%- CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc...) - Prime laforcade
Description du poste : Nous recherchons actuellement un(e) Agent de Maintenance en CDI. En tant qu'Agent de Maintenance, votre rôle consistera à assurer le bon fonctionnement des équipements afin de garantir la sécurité et le confort des clients et des salariés. Vous interviendrez sur diverses problématiques techniques. Le poste à pourvoir est multi-sites, permis B obligatoire, pour une durée hebdomadaire à temps partiel de 33 heures, avec une rémunération au SMIC. Description du profil : Le profil recherché pour ce poste d'Agent de Maintenance, est celui d'une personne polyvalente, capable d'intervenir sur différents types d'équipements et installations. Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et réactif(ve). Une expérience préalable dans le domaine de la maintenance serait un atout.
Description du poste : Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage) - Vous utilisez le chariot élévateur CACES R489 1 produits lourds et volumineux. Port de charge seul 25kg et au-delà à 2 personnes. Horaires journée ou équipe matin ou après midi Description du profil : Idéalement vous possédez une première expérience dans le domaine de la logistique. Vous êtes rigoureux dans l'exécution de vos missions et faites preuve d'autonomie. CACES R489 1A OBLIGATOIRE
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur de BRETEUIL 5 préparateurs(trices) de commandes CACES 1.Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage) - Vous utilisez le chariot élévateur CACES R489 1 produits lourds et volumineux. Port de charge seul 25kg et au-delà à 2 personnes. Horaires journée ou équipe matin ou après midi
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société.Chaque jour depuis , nos interventions font la fierté des professionnels qui oeuvrent dans sept champs d'activité auprès de personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social.La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer.La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action.Sous la responsabilité de la Direction Territoriale et de la cheffe de service du dispositif de l'ALTHO (Alternative à l'Hôtel) et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez amenbr />- Assurer l'accueil, l'accompagnement et le suivi social et global des usagers,- Coordonner l'action des différents intervenants,- Planifier et superviser l'accueil et l'accompagnement des usagers,- Organiser et garantir la production régulière d'indicateurs et de rapports,
Vos missions en détail: Sécurité : Analyser les causes des accidents à travers des enquêtes et établir des plans de préventions ; Garantir le respect et l'application des procédures et des plans de préventions auprès des collaborateurs ; Animer les démarches de sensibilisation et de formation aux risques ; Définir le process d'accueil des nouveaux salariés/intérimaires/intervenants ; Formaliser, déployer et suivre l'animation des procédures QSE. Suivre les actions de formations obligatoires ; Veiller à la mise à jour régulière du document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) ; Assurer la veille règlementaire et suivre les dispositions légales applicables : veiller à la conformité de l'entrepôt ; Suivre les relations avec les administrations publiques (DREAL, CARSAT, Pompiers...) ; Soutenir l'action du Comité Social et Economique pour les questions en lien avec la Santé et la Sécurité des Conditions de Travail ; Environnement : Définir les EPI nécessaires avec les activités techniques ; Identifier les émissions et les priorités d'actions de l'entreprise afin de réduire son impact sur l'environnement ; Assurer le suivi et la mise à jour des études et analyses des risques industriels (études de danger...) Qualité : Analyser et définir les procédures de travail Qualifications Requises : Expérience confirmée dans l'univers logistique HSE sur un poste à responsabilités (3+ années). Connaissance approfondie du domaine HSE. Excellentes compétences en communication. Capacité à prendre des initiatives dans un souci constant d'amélioration continue. Avantages : Possibilité de laisser une empreinte significative dans le monde de la logistique. Environnement de travail stimulant et convivial. Possibilités de développement au même rythme qu'une entreprise en pleine croissance. Rémunération attractive. Ne laissez pas passer cette opportunité exceptionnelle. Contactez Charlotte, consultante chez CCLD Recrutement, au 07 86 01 56 73 pour embarquer dans cette aventure logistique enrichissante.
Vos missions au quotidien: ? COMMUNICATION ET INFORMATION :Je communique régulièrement avec mes homologues pour coordonner nos actions.Je participe activement à la tenue des réunions organisées par ma direction.Je soutien ma direction vis-à-vis des équipes.J'assure un encadrement et un retour régulier aux équipes, en partageant systématiquement mes connaissances, mon expérience et mes compétences afin d'assurer leur efficacité dans leur rôle et leur développement.Je garantis la bonne transmission des informations et consignes.Je m'informe et contribue au fonctionnement général de l'entreprise (activités, budgets, rentabilité .....)? BASIQUES :Je mets en application toutes les politiques et procédures : les explique et vérifie qu'elles deviennent desautomatismes.? GESTION DE LA PRODUCTIVITÉ :Je m'assure que le temps de travail des équipes soit toujours bien utilisé.Je recherche activement tout gain de productivité potentiel et participe au développement de la performance de l'entreprise.? GESTION DU TEMPS DE TRAVAIL :Je m'assure du respect des horaires de travail de mon équipe sur le poste de travail.Je suis l'absentéisme et j'alerte la direction des impacts sur la production.? GESTION DES DYSFONCTIONNEMENTS :J'assure le suivi régulier et le traitement de l'ensemble des dysfonctionnements remontés par mes équipes et en informe ma hiérarchie en apportant des solutions.? MATÉRIEL :Je veille à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel. Qualifications Requises : Expérience confirmée dans l'univers logistique sur un poste à responsabilités (3+ années). Excellentes compétences en communication. Capacité à prendre des initiatives dans un souci constant d'amélioration continue. Avantages : Possibilité de laisser une empreinte significative dans le monde de la logistique. Environnement de travail stimulant et convivial. Possibilités de développement au même rythme qu'une entreprise en pleine croissance.
Description du poste : Nous recherchons actuellement un(e) Adjoint(e) Rayon Snacking en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du centre***de CREVECOEUR LE GRAND. En tant qu'Adjoint(e) Rayon Snacking, vous serez chargé(e) d'assister le responsable de rayon dans la gestion opérationnelle du rayon snacking. Vos missions consisteront à assurer la mise en rayon des produits, garantir la qualité du service client, participer à la gestion des stocks et contribuer au développement commercial du rayon. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place pour garantir la satisfaction des clients. Description du profil : Le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste devra posséder une première expérience réussie dans la vente ou la grande distribution, de préférence dans le secteur alimentaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités et êtes capable de vous adapter. La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est un plus. Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la distribution et que vous souhaitez évoluer au sein d'une enseigne dynamique et engagée, n'hésitez pas à postuler.
Genius Talent est un cabinet de conseil en recrutement créé par des ingénieurs passionnés d'intelligence artificielle et des chasseurs de tête expérimentés spécialisés dans la recherche de talent. Une méthode agile et performante pour vos recrutements et un accompagnement personnalisé pour les talents. Nous recrutons aujourd'hui pour un de nos clients, leader dans le secteur de l'industrie pharmaceutique, un technicien chimiste pour un contrat en CDI. Vous aurez pour mission de : - Gérer les documents dont vous serez émetteur - Réaliser et vérifier les analyses physico-chimiques des produits finis, des vracs, des matières premières et des stabilités : - Respecter les protocoles d'analyses définis dans les procédures internes et la pharmacopée - Interpréter les résultats en statuant sur leur conformité par rapport aux spécifications et à la procédure des incertitudes - Utiliser le matériel de contrôle adéquat en respectant les procédures internes - Préparer, contrôler et utiliser les réactifs conformément aux procédures internes et à la pharmacopée - Remplir les dossiers d'analyses en respectant la traçabilité des données brutes et rédiger le certificat d'analyse - Organiser les analyses selon le planning et les priorités définies - Participer à la libération du produit en respectant les délais - Signaler tout retard et toute déviation au responsable - Avoir un regard critique sur les résultats et la manipulation - Suite à une non-conformité, ouvrir et renseigner les fiches d'enquêtes en émettant des hypothèses d'explication et en réalisant des compléments d'analyses pour infirmation ou confirmation des hypothèses - Gérer le matériel dont on est référent - Gérer les réactifs / consommables dont on est responsable - Etre technicien administrateur du LIMS dont on est référent - Vous justifiez d'une première expérience en industrie pharmaceutique ou chimique. - Maitrise de l'HPLC exigée - Vous disposez d'un BAC +2 dans le domaine de la chimie. - Vous maitrisez le pack Office. - Vous êtes doté(e) de compétences en analytique, une expérience en manipulation serait un plus. Horaires : Travail posté en 2*8 Plage 7h 15h - 13h 21h, Pas d'astreintes
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons actuellement un(e) Adjoint(e) Rayon Snacking en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du centre E.Leclerc de CREVECOEUR LE GRAND. En tant qu'Adjoint(e) Rayon Snacking, vous serez chargé(e) d'assister le responsable de rayon dans la gestion opérationnelle du rayon snacking. Vos missions consisteront à assurer la mise en rayon des produits, garantir la qualité du service client, participer à la gestion des stocks et contribuer au développement commercial du rayon. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place pour garantir la satisfaction des clients. PROFIL RECHERCHÉ Le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste devra posséder une première expérience réussie dans la vente ou la grande distribution, de préférence dans le secteur alimentaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités et êtes capable de vous adapter. La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est un plus. Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la distribution et que vous souhaitez évoluer au sein d'une enseigne dynamique et engagée, n'hésitez pas à postuler.
Le centre E.Leclerc de CREVECOEUR-LE-GRAND emploie 60 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.L...
Description du poste : Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage de l'entrepôt Produits lourds et volumineux. Port de charges seul 25kg et au-delà à 2 personnes. Horaires d'équipe matin ou après midi (possibilité de travailler le samedi matin en fonction de la charge de travail). Poste à pourvoir rapidement. Description du profil : Idéalement vous possédez une première expérience dans le domaine de la logistique. Vous êtes rigoureux dans l'exécution de vos missions et faites preuve d'autonomie.
Description du poste : Nous recherchons un(e) alternant(e) en hygiène/qualité en alternance pour rejoindre notre entreprise. Vous serez amené(e) à travailler sur 4 sites différents et à réaliser diverses missions telles que l'étude HACCP, la planification et le contrôle des audits internes, la gestion des indicateurs de performance (écarts de prix, produits périmés, etc.), la gestion des réclamations clients et la gestion des procédures administratives. Rejoignez notre équipe dynamique et participez à des projets variés au sein d'un environnement stimulant et formateur. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et organisé(e) pour ce poste d'alternant(e) en hygiène/qualité en alternance. Les compétences requises incluent une connaissance des normes HACCP, des capacités d'analyse et de planification, une rigueur dans la gestion des données et des indicateurs, un bon sens du service client et une aisance rédactionnelle pour la rédaction de procédures administratives. Si vous êtes curieux(se), autonome et désireux(se) d'apprendre dans un environnement dynamique, cette opportunité est faite pour vous.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur de BRETEUIL plusieurs agents d'entrepôt (F/H).Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage de l'entrepôt Produits lourds et volumineux. Port de charges seul 25kg et au-delà à 2 personnes. Horaires d'équipe matin ou après midi (possibilité de travailler le samedi matin en fonction de la charge de travail). Poste à pourvoir rapidement.
L'agence RM-interim de Beauvais recherche pour l'un de ses client un(e) manutentionnaire. Les missions sont : - Montage des élingues chez l'un de leur clients - Port de charge Profils : Tu possèdes le permis B, le port de charge ne te dérange pas. Postule c'est toi que nous voulons. Rémunération et avantages : - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.
Description du poste : Rattaché hiérarchiquement à la Direction, en tant que Médecin MPR, vous rejoignez une équipe de 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien. Vous évoluerez au sein du service de rééducation neurologique. Poste à pourvoir en CDI à temps plein - dès que possible. 30 CP et 15 RTT Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois. Atouts de cette opportunité : - Exercice de 9h à 18h (forfait jour) - Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus. - Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable. - Partenariat avec les établissements du secteur établi. - Culture Humaniste. - Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration. - Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI. - Possibilité de logement durant la période d'essai. - Epargne salariale, Actionnariat - Salle de repas et plateau-repas Missions : - Prise en charge de 23 lits d'hospitalisation complète en service rééducation neurologique. - Exercice en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - 1 vacation de consultations par semaine. - Participation à l'amélioration continue de la prise en charge - Développement de projets médicaux et bonnes pratiques professionnelles. - Gestion d'une Instance de l'établissement - Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe - Participation à la Certification - Participation aux astreintes - Possibilité de Participer à des programmes de recherche Description du profil : Docteur en médecine, vous êtes inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins et êtes lauréat d'un Diplôme Étude Spécialisée en Médecine Physique et de Réadaptation, délivré par un pays de l'Union Européenne (UE), Force de proposition, le-la candidat-e est une personne polyvalente qui en plus de ses compétences cliniques reconnues s'inscrit dans une dynamique de projet. Bon-ne communicant-e et ayant un sens des responsabilités développé, vous avez le goût du travail en équipe. La cohésion médicale est importante pour vous.
LIEU : À proximité de Beauvais (dept 60 - Oise) Vous profiterez d'un cadre de vie agréable. Établissement situé au cœur d'un parc arboré. Établissement à la culture humaniste, innovant, moderne/agréable, un plateau performant et évolutif. En voiture, à seulement : à 20/30 min de Beauvais et Amiens à 1h de Compiègne, Abbeville et Saint-Quentin à 1h30 d'Arras, Rouen et Laon à 2h de Lille, Paris, et Reims Gare à 7 minutes de route de l'Établissement Trajets en train : 10 min de Saint-Just-en-Chaussée, 20 min de Clermont de l'Oise et Boves, 25 min de Longeau, 30 min d'Amiens et Creil, 50 min de Chantilly-Gouvieux, 1h de Orry-la-Ville, et 1h20 de Paris Nord. Aéroports : à 20 min de l'Aéroport de Beauvais, à 1h de l'Aéroport Charles-de-Gaulle, à 1h45 de l'Aéroport de Lille, à 2h de l'Aéroport d'Orly, et à 2h30 de l'Aéroport Charleroi. ETABLISSEMENT: Établissement SMR privé lucratif (132 lits d'hospitalisation complète et 45 places d'Hôpital de Jour), labellisé Hôpital de proximité, et spécialisé dans la rééducation neurologique, gériatrique et polyvalente. Innovant et moderne, il dispose d'un plateau performant et évolutif. Établissement à taille humaine avec une équipe stable. En moyenne 21 lits pris en charge par médecin + Hôpital de Jour le cas échéant. Projet : Ouverture d'un service de médecine (20 lits) en octobre 2024.Rattaché hiérarchiquement à la Direction, en tant que Médecin MPR, vous rejoignez une équipe de 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien. Vous évoluerez au sein du service de rééducation neurologique. Poste à pourvoir en contrat à temps plein - dès que possible. 30 CP et 15 RTT Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois. Atouts de cette opportunité : - Exercice de 9h à 18h (forfait jour) - Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus. - Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable. - Partenariat avec les établissements du secteur établi. - Culture Humaniste. - Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration. - Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI. - Possibilité de logement durant la période d'essai. - Epargne salariale, Actionnariat - Salle de repas et plateau-repas tâches : - Prise en charge de 23 lits d'hospitalisation complète en service rééducation neurologique. - Exercice en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - 1 vacation de consultations par semaine. - Participation à l'amélioration continue de la prise en charge - Développement de projets médicaux et bonnes pratiques professionnelles. - Gestion d'une Instance de l'établissement - Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe - Participation à la Certification - Participation aux astreintes - Possibilité de Participer à des programmes de recherche
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Description du poste : Tes missions principales :***Lecture de plans * Tirage de Câbles * Pose d''appareillage * Pose des chemins de câbles * Pose d'armoires électriques * Câblage - Raccorder les installations * Creation d'un tableau electrique * pose de panneau photovoltaique Description du profil : Tu es autonome et qualifié. Apprendre et transmettre sont des notions qui ne te fond pas peur. Tes habilitations sont à jours. Fonce, c'est toi qu'il nous faut ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim !
Phytograin, une entreprise dynamique et engagée ! Entreprise familiale créée en 1958, Phytograin accompagne les exploitations agricoles en leur fournissant des solutions performantes et innovantes. Spécialisée dans la distribution de produits phytopharmaceutiques, de biostimulants, de nutrition végétale et d'autres intrants agricoles, l'entreprise se distingue par sa proximité avec les agriculteurs·rices, son autonomie dans la sélection des produits et son expertise technique reconnue. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Responsable de Magasin pour notre site de Oursel-Maison (60480). Vos missions principales En tant que responsable de magasin, vous serez l'interlocuteur privilégié des agriculteurs et assurerez le bon fonctionnement de l'activité commerciale et logistique du magasin : Accueillir, conseiller et fidéliser les clients professionnels du secteur agricole. Préparation et expédition des commandes clients. Gérer les stocks de produits phytosanitaires et intrants (commandes, réceptions, rangement, inventaires). Veiller à la conformité réglementaire (traçabilité, stockage sécurisé, respect des normes environnementales). Assurer la tenue et la propreté du magasin, dans le respect des règles de sécurité. Participer à la gestion administrative : saisie des commandes, suivi des livraisons, relations fournisseurs / transporteur. Encadrer une petite équipe (1 à 2 personnes). Être force de proposition pour améliorer la qualité du service et le développement commercial du magasin. Formation : Bac +2 minimum en agriculture, agronomie, distribution agricole ou domaine connexe. Expérience : Expérience souhaitée en distribution agricole ou dans un poste similaire. Certificats requis : Certiphyto (conseil ou mise en vente). Compétences :Connaissance des produits phytopharmaceutiques et de leur réglementation. Sens du service client, rigueur et autonomie. Bonnes capacités d'organisation et de gestion. Maîtrise des outils informatiques (gestion de stock, PDA.).
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons actuellement un(e) Agent de Maintenance en CDI. En tant qu'Agent de Maintenance, votre rôle consistera à assurer le bon fonctionnement des équipements afin de garantir la sécurité et le confort des clients et des salariés. Vous interviendrez sur diverses problématiques techniques. Le poste à pourvoir est multi-sites, permis B obligatoire, pour une durée hebdomadaire à temps partiel de 33 heures, avec une rémunération au SMIC. PROFIL RECHERCHÉ Le profil recherché pour ce poste d'Agent de Maintenance, est celui d'une personne polyvalente, capable d'intervenir sur différents types d'équipements et installations. Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et réactif(ve). Une expérience préalable dans le domaine de la maintenance serait un atout.
Le centre E.Leclerc de CREVECOEUR LE GRAND emploie 60 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2015. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.L...
RESPONSABILITÉS : Vous assurez les livraisons de matériaux en vrac ( sable, graviers...) chez des professionnels et chez des particuliers dans le 60 et dans le 80. Vous êtes garant du chargement et du déchargement. Vous conduisez le grue auxiliaire avec télécommande pour charger et décharger. PROFIL RECHERCHÉ : vous avez le permis C et le CACES R490. Vous présentez une expérience de 2 ans sur la conduite de la grue avec télécommande.
Chez CONNECTT INTERIM, nous connectons les entreprises avec les meilleurs profils pour des missions en intérim, CDD et CDI. Notre mission ? Trouver l'opportunité qui vous correspond et vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. 📌 Pourquoi nous choisir ? ✅ Un accompagnement personnalisé ✅ Des offres d'emploi adaptées à vos compétences ✅ Une réactivité à toute épreuve ✅ Un réseau d'entreprises partenaires dans tous les secteurs
Proch'Emploi Beauvais accompagne une entreprise reconnue dans la vente, l'entretien et la réparation de matériels agricoles, dans le recrutement de Technicien(ne)s en matériels agricoles pour renforcer ses équipes dans l'Oise et la Seine-Maritime. Postes à pourvoir à : * Crèvecœur-le-Grand (60) * La Feuillie (76) * Biville-sur-Mer (76) Vos missions : En tant que technicien(ne), vous jouez un rôle essentiel auprès des exploitants agricoles. Vous intervenez en autonomie, avec technicité et sens du service : - Réaliser les opérations de diagnostic, d'entretien et de réparation des matériels agricoles, en atelier ou directement chez les clients - Intervenir sur les systèmes électroniques, hydrauliques et mécaniques - Utiliser les logiciels dédiés pour paramétrer et optimiser les machines - Effectuer les essais et tests de performance pour garantir une intervention conforme et de qualité Profil recherché * Expérience préalable dans le secteur agricole souhaitée * Capacité à porter des charges lourdes en toute sécurité * Connaissances en bureautique pour la gestion administrative des tâches * Sens de l'organisation et autonomie dans le travail * Esprit d'équipe et bonne communication Vous êtes : * Motivé(e) et curieux(se) * Autonome et rigoureux(se) * À l'aise avec les outils numériques et le diagnostic technique Une expérience ou formation en mécanique agricole, TP, ou PL est un vrai atout ! Conditions de travail : Contrat : CDI Temps plein, travail en journée avec horaires variables (travail le week-end pendant les moissons) Rémunération : attractive, selon votre profil et votre expérience entre 1800 et 2500€ brut par mois (débutant(e) acceptée) + prime des moissons + participation aux résultats de l'entreprise. Une entreprise engagée, à l'écoute de ses collaborateurs, où les valeurs humaines et la technicité vont de pair La possibilité d'évoluer dans un environnement dynamique, innovant et au contact de grandes marques telles que FENDT, LEMKEN, WEIDEMANN, KVERNELAND, PICHON. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Guignecourt (60). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) En complément, le cabinet propose : - Tickets restaurant - Horaires flexibles et modulables - 1 journée de télétravail par semaine - Primes - Possibilité d'évolution en interne Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Description du poste : Chez Temporis, tu n'es pas uniquement un CV ! Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience ! Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60). Ton quotidien MAINTENANCE mécanique et électromécanique - Lecture de plans - Maintenance préventive-curative-correctif - Mise à niveau des lignes de production - Mise en conformité des machines de production - Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers - Mise en place de tableaux électriques pré-montés - Tirage de câbles - Montage de bornier Poste basé à Froissy (60480). Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement. Poste évolutif dans le domaine de la maintenance. Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective. Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ? Ce poste est fait pour toi ! Alors postule vite... Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer ! Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute ! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Chez Temporis, tu n’es pas uniquement un CV ! Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience ! Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60). Ton quotidien MAINTENANCE mécanique et électromécanique - Lecture de plans - Maintenance préventive-curative-correctif - Mise à niveau des lignes de production - Mise en conformité des machines de production - Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers - Mise en place de tableaux électriques pré-montés - Tirage de câbles - Montage de bornier Poste basé à Froissy (60480). Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement. Poste évolutif dans le domaine de la maintenance. Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective. Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ? Ce poste est fait pour toi ! Alors postule vite... Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer ! Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute ! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description : Nous recherchons notre futur PSYCHOLOGUE (F/H) À TEMPS PARTIEL (0.50 ETP) pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise. Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel. NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR : Contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire. Concrètement, vous serez amené à : EN DIRECTION DES PERSONNES ACCUEILLIES : - Evaluer les compétences fonctionnelles de chaque personne, évaluer les compétences cognitives, proposer des analyses et évaluations comportementales, évaluer les ressources psychiques. - Participer à l’élaboration du Projet Personnalisé d’Accompagnement de chaque personne avec l’équipe pluridisciplinaire et coordonner les objectifs poursuivis - Faciliter la communication : Les psychologues font le lien entre les différents services intervenant autour de la personne accueillie et avec elle. Ils facilitent l’expression de la communication de la personne accueillie. - Proposer des séances de remédiation cognitive et émotionnelle, proposer des entretiens familles et/ou individuelles dans le cadre du projet personnalisé - Accompagnement et soutien, guidance et selon les moyens de formation théorique et pratique. EN DIRECTION DES PROFESSIONNELS : - Proposer une guidance et un appui technique aux équipes éducatives - Amener un éclairage théorique aux intervenants : formation théorique et pratique - Proposer une analyse des actions éducatives et favoriser une prise de distance -Soutenir les professionnels et favoriser l’analyse de situations difficiles LA DÉCLINAISON OPÉRATIONNELLE : EN DIRECTION DES PERSONNES ACCUEILLIES - Evaluation La psychologue utilise des outils spécifiques et des tests adaptés pour des évaluations formelles. Maitrise des outils d’évaluation : PEP-III, AAPEP, EFI et échelles de WESCHLER (WPSSI-III, WISC-IV, WAIS-III) , Vineland L’évaluation est réalisée au cours de l’admission. Elle s’appuie également sur des temps d’observations cliniques et empiriques et des échanges avec les intervenants du terrain. Un travail d’orientation peut être réalisé en cours de séjour, ce travail est mené avec les établissements partenaires. La psychologue peut avoir recours à des évaluations extérieures pour des besoins spécifiques. - Projet personnalisé d’accompagnement Des rencontres sont organisées avec le responsable légal et la famille pour prendre en compte leurs attentes et leurs observations concernant la personne accueillie. - Entretiens et suivis psychologiques individuels à la demande de l’usager ou de son représentant légal - Séances de remédiation, cognitive et émotionnelle individuelles ou collectives EN DIRECTION DES PROFESSIONNELS - Guidance et appui technique - Eclairages théoriques et pratiques EN DIRECTION DES FAMILLES - Accompagnement et soutien - Facilitation de la communication Les psychologues font le lien entre les différentes équipes intervenant autour de la personne accueillie et avec elle. Ils facilitent l’expression de la communication de la personne accueillie. Cette liste est non exhaustive. Il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer. L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus ! Rejoignez nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent. Profil recherché : VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN PSYCHOLOGUE SI : * Vous êtes titulaire d’un Master 2 en psychologie ; spécialisation développementale, comportementale, cognitive et/ou neuropsychologique * Vous possédez des compétences sur la remédiation cognitive sont nécessaires, la formation Makaton est un atout. * Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. * Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous. * Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines. * Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.
Description du poste : Au sein de la concessions, vous aurez pour principales missions :***Préparation des véhicules et matériels neuf et occasions * Maintenance quotidienne du matériel (nettoyage, graissage, niveau d'huile, ...) * Révision et entretien des engins et équipements agricoles (vidange, changement des filtres, ...) * Dépannage des différents engins et remplacement des pièces défectueuses * Réglage des machines avant leur utilisation, en lien avec les chauffeurs * Déplacement sur des chantiers de récolte * Participation à la gestion des stocks de pièces de rechange * Nettoyage et rangement de l'atelier Description du profil : Vous avez une 1ère expérience sur un poste similaire, vous maîtrisez le fonctionnement mécanique et électrique du matériel agricole et vous avez des connaissances des outils de diagnostic ? N'attendez plus, lisez la suite ! En période hivernale, vous travaillez essentiellement dans un atelier pour assurer la révision et éventuellement le changement des pièces des machines. En été, une partie de votre activité se déroule dans les champs, pour assurer le bon déroulement des chantiers agricoles. Vous pouvez être appelé pour intervenir sur une panne, parfois pendant les soirées ou les week-ends. Pour postulez ? N'hésitez plus, RDV sur votre espace personnel depuis l'application adecco&moi ou le site***
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD. Appel médical search recherche pour l'un de ses clients : Un Médecin Généraliste h-f en CDI Temps plein LIEU : proximité de Beauvais (dept 60 -Oise) Vous profiterez d'un cadre de vie agréable. tablissement situé au c ur d'un parc arboré. tablissement à la culture humaniste, innovant, moderne agréable, un plateau performant et évolutif. En voiture, à seulement : -à 20 30 min de Beauvais et Amiens -à 1h de Compiègne, Abbeville et Saint-Quentin -à 1h30 d'Arras, Rouen et Laon -à 2h de Lille, Paris, et Reims Gare à 7 minutes de route de l' tablissement Trajets en train : 10 min de Saint-Just-en-Chaussée, 20 min de Clermont de l'Oise et Boves, 25 min de Longeau, 30 min d'Amiens et Creil, 50 min de Chantilly-Gouvieux, 1h de Orry-la-Ville, et 1h20 de Paris Nord. Aéroports : à 20 min de l'Aéroport de Beauvais, à 1h de l'Aéroport Charles-de-Gaulle, à 1h45 de l'Aéroport de Lille, à 2h de l'Aéroport d'Orly, et à 2h30 de l'Aéroport Charleroi. ETABLISSEMENT: tablissement SMR privé lucratif (132 lits d'hospitalisation complète et 45 places d'Hôpital de Jour), labellisé Hôpital de proximité, et spécialisé dans la rééducation neurologique, gériatrique et polyvalente. Innovant et moderne, il dispose d'un plateau performant et évolutif. tablissement à taille humaine avec une équipe stable : 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien. Les patients présentent des affections liées aux spécialités suivantes: cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie. Dans le cadre de l'ouverture d'un service de Médecine en octobre 2024, l'établissement propose une opportunité de Médecin Généraliste en CDI Temps plein, à pourvoir dès que possible. Vous exercerez en binôme (second médecin déjà recruté). Poste à pourvoir en CDI à temps plein -dès que possible. 30 CP et 15 RTT Rémunération attractive -négociable + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut mois. Atouts de cette opportunité : -Exercice de 9h à 18h à minima (forfait jour) -Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus. - tablissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable. -Partenariat avec les établissements du secteur établi. -Culture Humaniste. -Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration. -Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI. -Possibilité de logement durant la période d'essai. -Epargne salariale, Actionnariat -Salle de repas et plateau-repas Missions : -Prise en charge d'un service composé de 20 lits -Exercice en binôme avec un second médecin (déjà recruté). -Orientations liées au diagnostic territorial (cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie). -Exercice en partenariat avec l'Hôpital Pivot et la médecine de ville. -Participation à l'amélioration continue de la prise en charge -Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe -Participation à la Certification -Participation aux astreintes -Possibilité de Participer à des programmes de recherche -Possibilité de réaliser des consultations. Médecin h-f spécialisé en Médecine Générale, avec DES ou CES de Médecine Générale,, vous êtes inscrit à l'Ordre National des Médecins en France. Avec une expérience en Médecine ...
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
POSTE : Technicien Mécanique Agricole H/F DESCRIPTION : Votre mission L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine agricole et basé à AUCHY LA MONTAGNE (60360), en CDI un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F). Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur agricole, cherche un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à AUCHY LA MONTAGNE. Travailler pour notre client, c'est évoluer au sein d'une entreprise engagée qui valorise le savoir-faire et encourage la créativité. Your role consists of : Assurer le diagnostic et les réparations de manière efficace et fiable, préparer les matériels neufs et d'occasion, représenter l'entreprise et la marque auprès des clients, dépanner, suivre le planning élaboré par le chef d'atelier, se rendre sur le lieu de la panne si nécessaire, effectuer le diagnostic sur les pannes, établir la liste de pièces nécessaires à l'intervention, commander les pièces au magasin, effectuer les réparations, réviser et suivre les matériels, et rédiger des rapports journaliers d'activité. Votre profil Profil : Nous recherchons un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Poste similaire confirmé - Avoir un esprit d'équipe, de responsabilité et d'initiative - Être réactif et s'adapter à l'évolution de la clientèle et de l'entreprise - Posséder un bon sens de l'organisation - Être créatif et apporter des idées nouvelles - Avoir le sens du service et la passion du client Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients : Un Médecin Généraliste h-f en contrat Temps plein LIEU : À proximité de Beauvais (dept 60 - Oise) Vous profiterez d'un cadre de vie agréable. Établissement situé au cœur d'un parc arboré. Établissement à la culture humaniste, innovant, moderne/agréable, un plateau performant et évolutif. En voiture, à seulement : - à 20/30 min de Beauvais et Amiens - à 1h de Compiègne, Abbeville et Saint-Quentin - à 1h30 d'Arras, Rouen et Laon - à 2h de Lille, Paris, et Reims Gare à 7 minutes de route de l'Établissement Trajets en train : 10 min de Saint-Just-en-Chaussée, 20 min de Clermont de l'Oise et Boves, 25 min de Longeau, 30 min d'Amiens et Creil, 50 min de Chantilly-Gouvieux, 1h de Orry-la-Ville, et 1h20 de Paris Nord. Aéroports : à 20 min de l'Aéroport de Beauvais, à 1h de l'Aéroport Charles-de-Gaulle, à 1h45 de l'Aéroport de Lille, à 2h de l'Aéroport d'Orly, et à 2h30 de l'Aéroport Charleroi. ETABLISSEMENT: Établissement SMR privé lucratif (132 lits d'hospitalisation complète et 45 places d'Hôpital de Jour), labellisé Hôpital de proximité, et spécialisé dans la rééducation neurologique, gériatrique et polyvalente. Innovant et moderne, il dispose d'un plateau performant et évolutif. Établissement à taille humaine avec une équipe stable : 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien. Les patients présentent des affections liées aux spécialités suivantes: cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie.Dans le cadre de l'ouverture d'un service de Médecine en octobre 2024, l'établissement propose une opportunité de Médecin Généraliste en contrat Temps plein, à pourvoir dès que possible. Vous exercerez en binôme (second médecin déjà recruté). Poste à pourvoir en contrat à temps plein - dès que possible. 30 CP et 15 RTT Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois. Atouts de cette opportunité : - Exercice de 9h à 18h à minima (forfait jour) - Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus. - Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable. - Partenariat avec les établissements du secteur établi. - Culture Humaniste. - Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration. - Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI. - Possibilité de logement durant la période d'essai. - Epargne salariale, Actionnariat - Salle de repas et plateau-repas tâches : - Prise en charge d'un service composé de 20 lits - Exercice en binôme avec un second médecin (déjà recruté). - Orientations liées au diagnostic territorial (cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie). - Exercice en partenariat avec l'Hôpital Pivot et la médecine de ville. - Participation à l'amélioration continue de la prise en charge - Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe - Participation à la Certification - Participation aux astreintes - Possibilité de Participer à des programmes de recherche - Possibilité de réaliser des consultations.
Description du poste : Dans le cadre de l'ouverture d'un service de Médecine en octobre 2024, l'établissement propose une opportunité de Médecin Généraliste en CDI Temps plein, à pourvoir dès que possible. Vous exercerez en binôme (second médecin déjà recruté). Poste à pourvoir en CDI à temps plein - dès que possible. 30 CP et 15 RTT Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois. Atouts de cette opportunité : - Exercice de 9h à 18h à minima (forfait jour) - Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus. - Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable. - Partenariat avec les établissements du secteur établi. - Culture Humaniste. - Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration. - Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI. - Possibilité de logement durant la période d'essai. - Epargne salariale, Actionnariat - Salle de repas et plateau-repas Missions : - Prise en charge d'un service composé de 20 lits - Exercice en binôme avec un second médecin (déjà recruté). - Orientations liées au diagnostic territorial (cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie). - Exercice en partenariat avec l'Hôpital Pivot et la médecine de ville. - Participation à l'amélioration continue de la prise en charge - Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe - Participation à la Certification - Participation aux astreintes - Possibilité de Participer à des programmes de recherche - Possibilité de réaliser des consultations. Description du profil : Médecin h-f spécialisé en Médecine Générale, avec DES ou CES de Médecine Générale,, vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Médecins en France. Avec une expérience en Médecine Générale, en Médecine d'Urgence (si possible), OU Soins Palliatifs. Force de proposition, le-la candidat-e est une personne polyvalente qui en plus de ses compétences cliniques reconnues s'inscrit dans une dynamique de projet / de développement. Bon-ne communicant-e et ayant un sens des responsabilités développé, vous avez le goût du travail en équipe. La cohésion médicale est importante pour vous.
En coordination avec le chargé d'affaire et le conducteur de travaux, votre mission principale sera d'assurer l'organisation, le commandement et l'exécution des travaux de chantier Périmètre de posteVous réalisez avec votre équipe les différentes tâches de manutention, de levage et d'installation sur les chantiers Vous assurez la mise en place de l'élingage lors des levages en respectant les règles d'utilisation de sécurité. Vous interviendrez sur différents chantiers et utilisez du matériel de manutention et ou de conduite en rapport avec vos habilitations et formations. Secteurs d'activitésBTP INDUSTRIE Exemple : Turbine de ventilation, piège à son, armoire électrique, réseau de gaine de ventilation, etc..Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Pour l'Association des Carrières du Marquet, nous recherchons un agent polyvalent d'entretien H/F Travail 5 matins par semaine de 8h à 15 h. - entretien des espaces verts (tonte / désherbage / entretien des parterres de fleurs / etc.) - entretien/nettoyage de la cour et du parc d'obstacles - aide à la préparation des boxes et à leur nettoyage. travail physique en exterieur La conduite d'engins agricoles serait un plus.
Crée en 1995, ERSIMS (Etude Réalisation Serrurerie Industrielle Mécano-Soudure) est spécialisée sur le marché de la métallerie, serrurerie, tôlerie, chaudronnerie, mécano-soudure. Nous intervenons sur tous les projets basés sur l'assemblage de tous métaux (ferreux ou non) tels que l'aluminium, l'inox ou l'acier et la réalisation de toutes pièces et fabrications spécifiques. Nous disposons de quatre ateliers, de bureaux, d'un bureau d'études et d'un magasin pour le stockage de la boulonnerie et des accessoires. La superficie totale est de 2400m². Nous recherchons un technicien expérimenté : * En TOLERIE, qui touche toutes les fabrications en feuille (Alu, Acier, Inox), pliage, cintrage, cisaillage, soudures tig /mig * En CHAUDRONNERIE, fabrication de structures en poutrelle, tube ou cornière * En MECANO-SOUDURE, assemblage de profils par soudure avec usinage des surfaces Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1,00€ à 1¿000¿000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification: * CACES (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Crée en 1995, ERSIMS (Etude Réalisation Serrurerie Industrielle Mécano-Soudure) est une PME spécialisée sur le marché de la métallerie, serrurerie. Vos missions : Vous serez en charge des missions suivantes : * Enregistrer les factures clients et fournisseurs * Pointer les comptes clients et fournisseurs * Enregistrer les banques et faire les rapprochements bancaires, gestion des paiements entrants et sortants * Établir les déclarations sociales et fiscales * Suivre et traiter les immobilisations * Gérer les congés et les arrêts maladies du personnel Votre profil : Nous recherchons une personne expérimentée qui maitrise: * Les logiciels de comptabilité (sage 50 ou 100) * Les outils bureautiques. Conditions : * CDI, Temps Complet, Non Cadre * Mutuelle et titres restaurant * Rémunération selon expérience Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime semestrielle Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Missions Le service clientèle est au cœur de la satisfaction de nos clients. Plus que cela, notre service est fier de concourir au projet d'entreprise visant à ENCHANTER ses clients. Être Gestionnaire Clientèle, c'est participer à la fidélisation de nos clients en apportant des réponses à leurs questions et des solutions à leurs demandes. Mais c'est aussi vouloir faire progresser l'entreprise en s'appuyant sur les retours des clients. Vous travaillerez dans une équipe conviviale et dynamique où l'entraide est primordiale. Après une formation de 4 semaines encadrée par une collègue expérimentée, vous serez accompagné tout au long de votre mission par un tuteur et un manager. Toute l'équipe est à vos côtés pour vous épauler au quotidien ! Votre quotidien justement ? - Gérer l'accueil téléphonique - Garantir un accueil téléphonique et un dispatching des appels de qualité - Assurer une réponse convaincante et complète pour tous les types de clientèle - Gérer les demandes clients et collaborateurs Isagri (commerciaux, formateurs, supports logiciels, administration des ventes) - Vous serez acteur de la satisfaction de nos clients professionnels (exploitants agricoles, coopératives, cabinets comptables...) par téléphone, par mail, par courrier. - Vous serez en charge de la gestion commerciale et administrative des contrats des clients ainsi que de leur recouvrement. - Participer aux challenges équipe - Vous mettrez votre conviction commerciale à l'épreuve. Profil Ce job est fait pour vous si : Vous êtes titulaire d'un BAC+2 avec ou sans expérience ; Votre êtes à l'aise au téléphone ; Vous avez le sens du challenge tout en aimant rendre service ; Vous êtes dynamique, rigoureux et organisé ; Vous aimez travailler en équipe. Évolutions La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation initiale et continue, d'un plan de carrière personnalisé et d'un management de proximité. Une proposition de continuité de contrat peut être faite au sein du groupe. Conditions proposées - Un poste en CDD à pourvoir du 15 septembre 2025 au 27 février 2026. - Un encadrement pour vous faire évoluer - Une rémunération fixe - Un Intéressement et une participation aux bénéfices de l'entreprise - La possibilité de bénéficier de notre cellule d'aide au logement - Un comité d'entreprise attractif Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. information collective en juin :présentation des postes de l'entreprise et 1 er mini entretien
Nous recrutons un Réceptionniste tournant(e) jours et nuits (H/F) pour un CDD saisonnier de mi juin jusqu'au 30 septembre , à 35h. Vous assurez les différentes prestations offertes aux clients (accueil, réservation ), les check-in et check-out des clients, la vérification des arrivées, participez à la fidélisation de la clientèle existante, pouvez être amené(e) à traiter des objections et réclamations de la clientèle et vous devez en informer la Directrice d'hôtel. Vous participez à la synergie de place en appliquant le renvoi inter-hôtels, êtes chargé(e) de la facturation et de l'encaissement des recettes, assurez le contrôle de la caisse et veillez à la sécurité des fonds. Vous pouvez être amené(e) à assurer la clôture de la journée hôtelière et le contrôle des livraisons, de suivre les règles d'hygiène en vigueur, à veiller à la pérennité du matériel et à la sécurité des biens et des personnes au sein de de l'hôtel. La maîtrise de l'anglais est primordiale et une expérience dans l'hôtellerie restauration serait un plus!
Le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement à Domicile (DAAD) est un accompagnement permettant de trouver une alternative entre une mesure d'aide éducative en milieu ouvert et l'accueil permanent à l'Aide Sociale à l'Enfance. L'enfant est confié au service protection de l'enfance mais est maintenu au domicile parental au quotidien. Il conserve son cadre de vie habituel. C'est avant tout une manière différente de travailler avec l'enfant et sa famille. Le DAAD est préconisé quand une séparation radicale n'est pas nécessaire, il garantit une continuité d'intervention au et hors domicile. Le maintien au domicile du mineur est possible dès lors que le face à face quotidien avec ses parents ne le place pas dans une situation de grave danger et de risque de maltraitance. Le poste est basé sur le site du Château de NIVILLERS. Des déplacements sont à prévoir au regard des nécessités de services et des missions. Sous la responsabilité de la Directrice, vous intégrez un collège de 4 psychologues, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos fonctions seront : - le travail clinique avec les mineurs et les adultes de références - le travail en équipe pluridisciplinaire et le soutien aux professionnels dans la mise en oeuvre de la prise en charge des mineurs - l'organisation et la participation à des actions de prévention et des actions collectives - le développement d'un réseau partenarial - la participation aux réunions d'équipes, de synthèse et aux réunions de cadres élargies - la participation à la définition, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet de service et à la contribution à l'élaboration du rapport d'activité - le maintien de vos connaissances théoriques et méthodologiques dans les domaines relatifs à l'actualité des services - la mise à jour de vos actions sur le logiciel dédié (NEMO) afin d'assurer le suivi de vos activités et les rendre lisibles Titulaire du DESS ou Master 2 en Psychologie Clinique, vous disposez de solides connaissances du secteur de la protection de l'enfance notamment des lois 2007, 2016, 2022. Vous avez le sens du travail en équipe et savez soutenir et étayer des professionnels dans leurs analyses et interventions auprès des jeunes et de leur famille. Vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute sont indispensables à la réussite de vos missions. Vous êtes doté-e d'une capacité rédactionnelle avérée et maitrisez les outils loi 2002-2 et les l'outils informatiques. Enfin, une expérience significative en protection de l'enfance de plus de 2 ans est exigée. Vous adhérez aux valeurs de l'entreprenariat social.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualités - La préparation d'une gamme diversifiée de produits, allant des viennoiseries, aux pains et sandwichs appétissants. En plus de cela, vous maintiendrez un laboratoire impeccable grâce à vos compétences de nettoyage. - L'approvisionnement en matières premières nécessaires pour la journée, signalant toute pénurie de produits. - L'inspection minutieuse des produits utilisés, en garantissant leur conformité et en vérifiant leurs dates de péremption. - L'entretien de l'équipement et du matériel, en veillant à ce qu'ils soient toujours impeccables et prêts à l'emploi. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - "- Un 13ème mois progressif. - Des horaires de travail sans coupure et en continue. - Des majorations pour les horaires de nuit de 21H à 6h, les dimanches. - Majorations sur les fériés garantis travaillés (à partir du 1ier juin). - Une prime liée à votre expérience dans l'entreprise à partir de 5 ans (à partir du 1ier juin). - 2 jours payés pour enfant malade par an dans certain cas (1ier juin). - Une prime de transport dans la limite de 400EUR net par an. - Une prime blanchissage chaque mois. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Convivial - Organisé(e) - Rigoureux Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Vous aurez pour mission la confection des sandwichs à partir de 1H du matin. Ensuite, vous procèderez à la vente. Vous mettez en ordre la vitrine pour la vente . Vous travaillez à raison de 35h00 par semaine mais des heures supplémentaires sont possibles. Vous devez etre vehiculé car il n'y a pas de transports en commun tres tôt le matin
Pour notre organisation composée d'une holding, d'un centre de formation reconnu dans les domaines du BTP, le transport de marchandises, de voyageurs et de la logistique, de 7 autres structures spécialisées dans le bâtiment, d'un bureau d'études, et d'une structure de location de matériels, nous recherchons un(e) Comptable Unique (H/F) expérimenté(e) et autonome. Ce poste clé, sera basé simultanément sur nos sites de Beauvais, vous permettra de gérer l'intégralité des aspects comptables et de paie d'un groupe constitué de 11 structures. Vous serez directement en relation avec le directeur administratif et financier ainsi que la direction. Vos missions : Tenue de la comptabilité générale (saisie, lettrage, rapprochements bancaires). Établissement et suivi des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, etc.) Participation aux clôtures comptables mensuelles et annuelles. Suivi des immobilisations et des amortissements. Préparation et élaboration des bilans, comptes de résultat. Réalisation de l'ensemble des processus allant jusqu'à la liasse fiscale et l'annexe. (facultatif) Établissement et contrôle des bulletins de paie. Gestion des déclarations sociales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance). Suivi des congés payés, RTT, arrêts maladie, accidents du travail. Gestion des entrées et sorties du personnel (contrats, soldes de tout compte, attestations). Connaissance des particularités du bâtiment Vos outils et votre profil : Vous êtes de préférence à l'aise avec Isacompta Live et Ami Compta pour la partie comptable et Silaé pour la gestion de la paie. Vous maîtrisez parfaitement l'ensemble des processus comptables et de paie. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre organisation et votre discrétion. Votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à prioriser est essentielle. Un bon relationnel et un esprit d'équipe sont également appréciés. Lieu : Beauvais (60) Type de contrat : CDI - Temps plein (39h/semaine) Expérience requise : minimum 5 ans Niveau d'études : Bac +2 minimum Si vous êtes passionné(e) par le domaine financier et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Proch'Emploi recrute pour le compte d'un syndicat d'énergie de l'Oise, un(e) chargé(e) de mission Énergies renouvelables - Photovoltaïque & Éolien (H/F) « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » - Un adage qui reflète parfaitement la puissance du travail en équipe. Trois syndicats d'énergie du nord de la France unissent leurs forces pour accompagner les collectivités dans le développement de projets d'énergies renouvelables (éolien et solaire photovoltaïque), en lien avec les stratégies énergétiques territoriales. Les syndicats partenaires sont des autorités organisatrices de la distribution d'électricité et acteurs majeurs de la transition énergétique. Ensemble, ils accompagnent les territoires dans : - le déploiement de projets photovoltaïques et éoliens, - le soutien technique et financier aux collectivités, - la mise en œuvre d'actions collectives autour de l'énergie, - l'animation des politiques territoriales de développement durable. Dans le cadre du programme Générateurs porté par l'ADEME, ils renforcent leur équipe pour conseiller, structurer et accompagner la montée en puissance des projets sur le territoire. Vos missions principales : Intégré(e) à une équipe mutualisée et placé(e) sous la responsabilité de la direction Énergie-Concession, vous jouerez un rôle central dans le déploiement des énergies renouvelables. 1. Développement de projets ENR - Identifier les gisements solaires et éoliens (toitures, friches, sols pollués, etc.) - Analyser la faisabilité technico-économique des projets (injection, autoconsommation, etc.) - Accompagner les collectivités dans le montage juridique et financier 2. Animation et accompagnement des territoires - Être l'interlocuteur privilégié des élus et techniciens locaux - Organiser des appels à manifestation d'intérêt - Rédiger des notes d'opportunité, suivre les études et les prestataires 3. Contribution au Réseau Générateurs (ADEME) - Participer aux échanges régionaux et nationaux - Capitaliser les retours d'expérience, produire des outils de sensibilisation - Suivre l'activité via l'outil MIXEUR (indicateurs ADEME) Diplôme Bac +3 à Bac +5 (énergie, environnement, ingénierie ou équivalent) Connaissance des politiques publiques énergie-climat et des collectivités territoriales Maîtrise des réglementations ENR (éolien / solaire), des montages techniques et financiers Aptitudes personnelles : Aisance relationnelle, pédagogie, qualités d'animation Autonomie, rigueur, esprit de synthèse Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés Temps plein (37 heures par semaine) Temps complet (37h + RTT) A partir de 350000 € (brut/an) jusque 40000 € (brut/an) CNAS, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner (60% employeur), télétravail, matériel informatique performant Statut fonction publique territoriale (cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux) ou contrat public Rémunération selon profil, avec régime indemnitaire avantageux (IFSE, CIA, PIPCS)
VOS MISSIONS ISAGRI, c'est 12 équipes de conseillers dont le travail est centré sur la qualité. Nous apportons une réponse sur mesure aux clients professionnels, exploitants agricoles, cabinet d'expertise comptable, association de gestion et de comptabilité et PME. A vous la diversité : - Accompagner les clients par téléphone, tchats ou mails, - Participer à l'élaboration de support pédagogique, - Contribuer à l'évolution de nos solutions informatiques, - Assister les clients dans leur méthode et l'utilisation de leurs progiciels, - Faire grandir les collaborateurs et clients à distance ou sur site, - Collaborer avec les autres services. VOS EVOLUTIONS Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation continue, d'un plan de carrière personnalisé (management ou expertise technique) et d'un management de proximité. La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Le Groupe ISAGRI grandit et fait grandir ses collaborateurs. Optez pour une entreprise qui vous fera confiance et vous permettra d'évoluer CONDITIONS PROPOSEES CDD de 6 mois à partir de mi-août. Rémunération : Fixe - Participation - Intéressement. Possibilité de bénéficier de notre cellule d'aide au logement. De nombreux avantages : restaurant d'entreprise, infrastructures sportives (salle de sport...), animation de vie de site (conférence...) et bien plus encore ! Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. fait grandir ses collaborateurs. Optez pour une entreprise qui vous fera confiance et vous permettra d'évoluer. VOTRE PROFIL Avec ou sans expérience, vous êtes diplômés d'un bac+1/2/3/4 en gestion, comptabilité, paye, informatique ou agriculture. Vous faites preuve de curiosité, d'écoute et vous aimez apprendre ? Vous recherchez du contact client et vous désirez travailler en équipe ?
VOS MISSIONS Pour accompagner sa croissance, Groupe ISAGRI Services recherche un(e) Chargé(e) de projets SIRH en alternance. Au sein du Groupe ISAGRI, véritable centre de services partagés dédié à l'accompagnement des entités du groupe (ERP, IT, Presse professionnelle), l'équipe SIRH joue un rôle clé dans la digitalisation des processus RH et l'optimisation des outils au service des RH et des collaborateurs. Envie de contribuer à la transformation digitale RH, de partager tes compétences et d'en acquérir de nouvelles ? Rejoins-nous vite pour vivre cette aventure et intégrer notre équipe SIRH. Rattaché(e) au Responsable SIRH, et en lien direct avec les équipes RH, IT et les utilisateurs métiers, tu développeras tes compétences autour des missions suivantes : - Participer au déploiement de nouveaux modules SIRH (recueil des besoins, paramétrage, tests, accompagnement au changement) - Contribuer à l'amélioration continue des outils RH (automatisation, ergonomie, fiabilisation des données) - Assurer un support fonctionnel de 1er niveau auprès des utilisateurs - Rédiger des supports de formation et de documentation (guides, tutoriels, FAQ) - Participer à la communication interne RH autour des projets SIRH - Intervenir sur des projets transverses liés à la digitalisation RH VOTRE PROFIL Étudiant(e) avec un BAC +3 validé, en formation SIRH, RH avec spécialisation SIRH ou informatique de gestion, tu recherches une entreprise pour t'accueillir dans le cadre de ta formation en alternance pour 1 an. Tu es reconnu(e) pour ta curiosité, ta rigueur et ton envie d'apprendre dans un environnement stimulant. Tu as un bon relationnel, aimes travailler en équipe et tu sais t'adapter à des interlocuteurs variés (RH, IT, managers, utilisateurs). Ton intérêt pour les outils SIRH, ton sens de l'analyse et ta capacité à structurer et rédiger des contenus clairs seront des atouts précieux pour réussir dans tes missions. Organisé(e), autonome et doté(e) d'un bon sens du service, tu sauras faire preuve de priorisation et de réactivité dans un contexte de projets concrets et utiles. VOS EVOLUTIONS L'alternance est un vrai tremplin pour décrocher un CDI chez ISAGRI. Un accompagnement personnalisé te permettra de progresser et de te préparer à ton premier emploi. La croissance continue de l'entreprise ouvre des perspectives d'évolution en France et à l'international. CONDITIONS PROPOSEES Localisation : Beauvais (60) Formation interne : Tu verras, chez ISAGRI, nous t'apprenons à nager avant de te pousser dans le grand bain ! Tu bénéficies dès ton arrivée d'un cursus de formation unanimement reconnu et tu suivras de nombreuses formations par la suite. Tu bénéficieras d'un encadrement par un tuteur expérimenté. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. En plus : compte tenu des excellents résultats économiques de l'entreprise, versement d'un montant appréciable de l'intéressement. Nous te confions bien évidemment tous les moyens matériels indispensables à ton métier. Tu l'as bien compris, toutes les cartes sont entre tes mains ! Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Rejoignez l'Aventure Aéroportuaire avec SAMSIC EMPLOI ! SAMSIC EMPLOI, un réseau dynamique composé de 360 agences réparties à travers la France et l'Europe, est à vos côtés pour faire décoller votre carrière en Intérim/CDD/CDI. Notre agence de proximité à Beauvais, spécialisée dans le domaine aéroportuaire, est à la recherche de talents pour accompagner l'Aéroport de Beauvais pendant la saison estivale 2024. Postes à pourvoir : Agents de trafic en intérim (H/F) Veiller à la ponctualité du vol en coordonnant les différentes actions sur l'avion pendant le temps d'escale (temps entre l'arrivée et le départ de l'avion) : avitaillement carburant, hôtellerie, embarquement et débarquement des passagers, chargement des bagages, etc. - Préparation des documents de vol et coordination de la touchée - Veillez à l'application des règles de sécurité et de sûreté pendant les opérations au sol - Rédiger les documents de masse et centrage pour le commandant de bord, maitrise des loadsheet manuelles. - Transmettre à l'équipage les documents nécessaires à la bonne exécution du vol Pourquoi rejoindre notre équipe ?***Expérience Unique : Plongez au cœur de l'aéroportuaire et contribuez à une expérience de voyage exceptionnelle.***Formation Continue : Bénéficiez de formations pour développer vos compétences.***Équipe Dynamique : Intégrez une équipe passionnée et dévouée.***Comment Postuler ? Visitez-nous : Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du Lundi au Vendredi, de 8h à 12h / 14h à 18h. En ligne : Créez votre compte sur samsic-emploi.fr et déposez votre candidature. Salaire : 12.76€/h + 13 eme mois + indémnité de repas et déplacement Ref:Beauvais SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne avec une première expérience dans un poste similaire, diplômé d'agent de trafic. Vous parlez anglais et êtes passioné par l'environnement aéroportuaire. Vous êtes disponible sur des grandes amplitudes horaires (3h30-23h et du lundi au dimanche), ainsi que sur des horaires décalés, nuit et parfois même sur des jours fériés. Formation prévue en interne à l'embauche sur les process spécifiques à l'aéroport de Beauvais.
SPE Connect, est une entreprise dynamique en pleine croissance avec des projets d'envergure dans le secteur de l'optimisation énergétique. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons une(e) Ingénieur(e) d'études pour prendre sous sa responsabilité la gestion des projets énergétiques, de l'étude à la réalisation (GTB, IRVE, photovoltaïque, et chaleur fatale). Vous assurerez l'interface principale entre les équipes internes, les clients et les fournisseurs, tout en garantissant la bonne exécution des projets sur les plans technique, financier et organisationnel. Principales missions : * Études et devis : Analyse des besoins clients, proposition de solutions techniques adaptées, réalisation des audits de faisabilité et dimensionnement des installations, chiffrage des projets. * Gestion de projet : Planification des travaux, coordination des équipes internes et sous-traitants, suivi de la qualité, du respect des normes de sécurité, des coûts et des délais, gestion des aspects contractuels, reporting sur l'avancement financier. * Conformité et normes : Veille au respect des normes de sécurité et des réglementations (réglementation thermique, normes ISO, dispositifs environnementaux), et mise à jour des certifications nécessaires (Qualibat, etc.). Profil recherché : * Formation : Ingénieur Energie, avec un minimum de 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire. * Compétences : - Expertise dans les systèmes d'optimisation énergétique et gestion de projets. - Maîtrise des outils de chiffrage. - Excellentes compétences en communication et gestion simultanée de multiples projets. * Qualités : Autonomie, rigueur, capacité à gérer des équipes techniques et à travailler en équipe, sens du service client. Avantages : * Mutuelle et Prévoyance avantageuses * Prime Vacances Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 45 000,00€ par an Avantages : * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes serveur(se) polyvalent(e) en salle de restauration. Vos missions : dressage de table, prise de commande auprès des clients, service au bar et nettoyage de la salle. Souplesse sur la définition du temps de travail possible en fonction des disponibilités des candidats. (Possibilité de contrat à 35h, 39h, 43h) Les candidat(e)s désirant s'investir dans le domaine de la restauration sont les bienvenu(e)s
Dans le cadre d'une restructuration de notre centre de formation spécialisé dans la logistique, le transport de marchandises et de voyageurs et enfin le BTP, nous recherchons un manageur référent technique pour le développement de nos trois sites situés à Beauvais, Choisy-au-bas et Goussainville. Vous jouerez un rôle clé dans la direction technique de nos projets et dans le développement des compétences de nos équipes sur l'ensemble de nos implantations. Vos principales missions : - Maîtriser les exigences du référentiel et du dispositif de certification. - Avoir une connaissance approfondie du Référentiel Testeur CACES de la CNAMTS, des Recommandations CACES (y compris leurs annexes), des guides d'évaluation théorique et pratique, et de la FAQ CACES de la CNAMTS. - Connaître les moyens matériels du périmètre de certification, les risques liés à l'utilisation des équipements, et leurs fonctions de sécurité. - Assurer une veille documentaire constante relative à l'activité CACES - Assurer la mise en place et le suivi de l'organisation technique et documentaire du système de management de la certification CACES. -Gérer la diffusion, la mise à jour et l'archivage de l'ensemble des documents du système auprès des testeurs et services concernés. -Constituer les dossiers d'intégration des testeurs. -Sensibiliser l'ensemble du personnel aux exigences du système de management de la certification CACES. -Organiser, participer et coordonner des groupes de travail sur la mise en place de nouveaux documents et la réflexion. -Participer à la formation des nouveaux testeurs concernant l'utilisation documentaire et le déroulement des tests (connaissance du nouveau référentiel RC2020 , application de mise en œuvre). - Maintenir le niveau technique des testeurs (connaissance du nouveau référentiel RC2020 et des recommandations) - , application de mise en œuvre). - Assurer le suivi des dates de validité des qualifications des testeurs et établir un tableau de suivi de leurs activités lors des périodes de recyclage. - Mettre en place et suivre les actions immédiates, correctives et préventives suite aux non-conformités. - Participer aux revues de direction. - Participer à la mise à jour de la documentation technique (dossier du candidat, procédures d'évaluation CACES, etc.) en fonction des évolutions réglementaires et techniques. - Être présent lors de chaque audit du certificateur Votre profil : - Expérience significative (minimum 5 ans) en tant que formateur technique et/ou dans un rôle de référent technique. - Vous êtes un expert(e) reconnu(e) du dispositif CACES et des recommandations - Vous maîtrisez parfaitement le Référentiel Testeur CACES de la CNAMTS - Vous possédez de solides connaissances en matière de moyens matériels, de risques liés à l'utilisation des équipements et de leurs fonctions de sécurité. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie. - Vos qualités relationnelles et votre pédagogie vous permettent d'assurer une diffusion efficace des informations et de former les testeurs. - Une expérience en gestion de la qualité ou en mise en place de systèmes de management serait un atout. - Maîtrise des outils informatiques, des documents référentiels et techniques.
Notre centre de formation située à Tillé spécialisé dans le transport, la logistique et le BTP, est actuellement à la recherche d'un enseignant de la conduite groupe lourd (H/F). Dans le cadre d'une dynamique de restructuration et de développement de nos activités sur nos trois sites de Beauvais, Choisy-au-bac et Goussainville, nous recherchons un enseignant de la conduite groupe lourd (H/F) passionné(e) et pédagogue pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans la transmission de savoir-faire essentiels pour l'obtention des permis et titres professionnels du transport routier. Vos missions : - Formation pratique hors circulation et en circulation en vue de l'obtention des permis de conduire du groupe lourd (Catégorie C, CE, D, BE et C1) - Formation pratique hors circulation et en circulation pour l'acquisition des titres professionnels C, CE, D, BE et C1 - Préparation et accompagnement des candidats lors des examens pratiques des permis et titres professionnels. - Dispense des formations obligatoires FIMO (formation initiale minimale Obligatoire) et FCO (formation continue obligatoire) pour le transport de marchandises. Connaissances et qualités requises : - Être titulaire d'un BEPECASER groupe lourd ou d'un titre pro ECSR mention Lourd depuis plus de 5 ans, ou avec une expérience de 3 ans sur les 5 dernières années dans le transport de marchandises et/ ou de voyageurs. - Pédagogie avérée et capacité à adapter votre enseignement à différents profils d'apprenants. - Excellente maîtrise de soi et aptitude à gérer des situations d'apprentissage variées. - Solides compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les élèves. - Fort esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec les autres formateurs et l'équipe administrative. - Bonne connaissance approfondie des référentiels d'examen des permis de conduire du groupe lourd et des titres professionnels, ainsi que des programmes FIMO/FCO marchandises.
Dans le cadre du développement de nos activités et de la restructuration de notre organisation, nous recherchons activement trois Formateurs CACES (H/F) passionnés et expérimentés pour renforcer nos équipes sur nos sites de Beauvais et Choisy-au-Bac. Si vous êtes un(e) professionnel(le) de la formation CACES, doté(e) d'un excellent relationnel et désireux(se) de transmettre votre savoir-faire, cette opportunité est faite pour vous ! Vos Missions En tant que Formateur CACES, vos responsabilités principales incluront : - Préparation et animation des sessions de formation théoriques et pratiques pour l'obtention des Certificats d'Aptitude à la Conduite En Sécurité (CACES) de diverses catégories (R489, R486, R482.). - Évaluation des compétences des stagiaires et délivrance des attestations de formation. - Conseil et accompagnement des apprenants pour garantir leur réussite et leur sécurité. - Maintenance et vérification du bon état du matériel pédagogique (engins de manutention, engins de chantier, etc.). - Participation à l'amélioration continue de nos programmes et méthodes pédagogiques. - Suivi administratif des dossiers de formation (feuilles de présence, bilans, etc.). Votre Profil - Vous êtes titulaire des CACES R489, R486, R482 - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que formateur CACES. - Vos qualités de pédagogue sont reconnues, vous êtes capable de vous adapter à des publics variés. - Vous faites preuve d'une grande rigueur, d'une maîtrise de soi et d'un excellent sens du relationnel. - Vous avez le sens des responsabilités et êtes soucieux(se) de la sécurité. - Votre esprit d'équipe vous permet de vous intégrer harmonieusement dans une équipe dynamique. - Une connaissance des normes et réglementations en vigueur est indispensable.
Nous sommes en pleine restructuration et développement de nos activités sur Beauvais, Goussainville et Choisy-au-Bac nous cherchons activement un(e) Formateur(rice) spécialisé(e) en Habilitation Électrique, SST et Incendie (H/F). Si vous avez à cœur de former aux bonnes pratiques de sécurité et de contribuer à la prévention des risques sur nos différents centres des Hauts-de-France, rejoignez notre équipe d'experts ! Vos Missions En tant que Formateur(rice) Sécurité, vos responsabilités principales seront de : - Préparer et animer des sessions de formation théoriques et pratiques en : - Habilitation Électrique. - Sauveteur Secouriste du Travail (SST). - Sécurité Incendie (manipulation des extincteurs, évacuation, équipier de première et seconde intervention). - Évaluer les connaissances et compétences des stagiaires, et garantir la conformité aux référentiels en vigueur. - Adapter les contenus pédagogiques aux besoins spécifiques des entreprises et des publics formés. - Assurer la veille réglementaire et technologique dans vos domaines d'expertise pour maintenir nos formations à jour. - Participer à l'amélioration continue de nos programmes et outils pédagogiques. - Gérer le matériel pédagogique spécifique à chaque formation. - Effectuer le suivi administratif lié aux formations (feuilles de présence, attestations, etc.). Votre Profil - Vous êtes titulaire des qualifications et/ou habilitations requises pour former en Habilitation Électrique, SST (à jour de votre Maintien et Actualisation des Compétences MAC SST), et Incendie. - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que formateur dans ces domaines. - Vos qualités pédagogiques sont avérées, vous êtes capable de transmettre des notions complexes de manière claire et engageante. - Vous faites preuve d'une excellente maîtrise de soi et d'un très bon sens du relationnel, vous permettant d'interagir efficacement avec des publics variés. - Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e) dans la gestion de vos sessions de formation. - Une capacité à se déplacer régulièrement entre nos sites de Beauvais, Choisy-au-Bac et Goussainville est indispensable.
PROCH'EMPLOI recherche un coffreur brancheur H/F pour une entreprise spécialisée dans la conception, la réalisation et la distribution de structures et d'éléments en béton armé pré-fabriqués. Ils réalisent des longrines, poutres, poteaux, balcons, gradins... Votre rôle sera de réaliser un élément en béton armé soit sur table, soit dans des moules grâce à des plans. Pour cela, vous serez épaulés par deux responsables. Votre mission est de couler, coffrer, décoffrer. Il vous sera demander de savoir lire des plans, de prévoir et d'organiser le matériel nécessaire à la réalisation de coffrage, positionner son ferraillage, couler le béton dans le coffrage, décoffrer et corriger les imperfections si besoin. Temps plein 7h-12h / 13h-15h du lundi au vendredi Prime de présence 350€ par mois
2 postes à pourvoir à partir du 1er Juin amplitude horaire 3h30/23h30 travail tous les jours de la semaine par roulement. - Accueillir les passagers au départ de l'Aéroport de Paris-Beauvais. - Vérifier les Cartes d'embarquement et des conditions Bagages Cabines par compagnie. - Orienter les passagers en Poste Inspection Filtrage afin de fluidifier les chaines de passage. Vous devez avoir un CQP APS,votre carte pro ,votre SST à jour et avoir un casier judiciaire vierge
