Offres d'emploi à Maulers (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Maulers située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Maulers. 75 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - OURSEL MAISON, 60 - FROISSY, 60 - CREVECOEUR LE GRAND ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Maulers

Offre n°1 : Agent logistique entrepôt (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Agent d'entrepôt logistique (h/f)




L'entreprise :


Actual est un acteur majeur dans le recrutement et recherche pour un de ses clients, spécialisé dans la logistique e-commerce, des Manutentionnaires motivés et dynamiques.




Le poste :


Vous rejoindrez un entrepôt logistique où vous accomplirez diverses tâches essentielles : déchargement de conteneurs, palettisation, nettoyage, inventaire, et rangement. La mission est manuelle et s'effectue sans CACES.




Le profil recherché :


Nous recherchons des candidats ayant une expérience dans la manutention, en particulier dans le déchargement de conteneurs. Vous êtes ponctuel et organisé dans les tâches qui vous sont confiées.




Détails du contrat :


Type de contrat : Interim
Durée : 1 mois
Date de début : dès que possible
Temps complet : Oui
Heures : 35 H/Semaine




Localisation : OURSEL MAISON 60480 FR




Rejoignez-nous et participez activement au succès de notre client dans le secteur de la logistique e-commerce !
Pour le poste d'Agent d'entrepôt logistique (h/f), nous recherchons un candidat avec les compétences suivantes :




Compétences en gestion de stock : Une compréhension approfondie des processus de gestion de stock est essentielle pour assurer une organisation efficace et un suivi précis des produits.




Maîtrise des outils informatiques : Le candidat doit être à l'aise avec les logiciels de gestion d'entrepôt pour optimiser les opérations quotidiennes.




Compétences en communication : Une excellente communication est nécessaire pour travailler efficacement en équipe et coordonner avec les autres départements.




Proactivité et résolution de problèmes : Le candidat doit être capable d'identifier rapidement les problèmes potentiels et de proposer des solutions pratiques.




Nous cherchons un candidat motivé, prêt à s'investir dans un environnement dynamique et en constante évolution.

Entreprise

  • ACTUAL PONT SAINTE MAXENCE 1087

Offre n°2 : Référent jeunesse H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si bpjeps
    • 60 - FROISSY ()

Rattaché au coordinateur, vos missions seront :
- Contribuer à la mise en œuvre de la politique sociale de l'association
- Préparer, mener et évaluer des actions de formations pour tout public (salariés en interne, bénévoles, etc.) et celles spécifiques auprès des jeunes 16 - 25 ans (BAFA, Formation civique et citoyenne, BPJEPS, etc.).
- Participer à la réflexion et au développement de nouvelles actions des secteurs formation et jeunesse, notamment autour du numérique.
- Accompagner le développement et la formation pour l'utilisation du numérique sous toutes ses formes de la structure
- Fédérer les jeunes de 12 à 25 ans sur les actions jeunesse du centre social et les accompagner dans le montage et la réalisation de projets.
- Participer à l'élaboration des rapports d'activité annuels du service (bilan quantitatif et qualitatif).
- Diriger et animer des ACM, séjours, mercredis ados, sorties les samedis, ateliers au sein des collèges, etc.
- Réaliser le recrutement des équipes de vacataires et en assurer le suivi (création des dossiers salariés, planning horaire, tâche, gestion d'équipe, etc,),
- Assurer la mise en réseau entre les différents services et partenaires externes (associations, CCOP, etc.) intervenant auprès du même public
- Assurer les fonctions éducatives et de communication sur les différents sites notamment au sein des collèges du territoire
- Participer au développement de l'utilisation des outils numériques auprès des salariés
- Répondre aux besoins et interrogations des parents
- Participer à des réunions de réseau jeunesse, ainsi qu'à celles des partenaires locaux.
- Assurer les transports des mineurs lors des vacances scolaires lorsque cela est nécessaire
- Rédiger un projet pédagogique annuel, ainsi que le projet de fonctionnement
- S'appuyer sur le projet pédagogique pour rédiger un planning d'activité adapté à la tranche d'âge concernée
- Tutorer et accompagner des stagiaires dans le cadre de différentes formations
- Créer, diffuser, promouvoir des outils de communication des actions jeunesse,
- Former les salariés dans la création de support de communication
- Coordonner les actions numérique du Centre Social
Vous possédez au moins un BPJEPS ou à défaut un diplôme d'état avec de l'expérience validée

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Sensibiliser un public
  • - Maitrise des outils bureautique numériques
  • - Connaissance de la méthodologie de projet
  • - réglementation applicable à l’ensemble des projets
  • - Connaissance en santé et pédagogie de l’enfant
  • - PSC1 (SST serait un plus)

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL RURAL DE FROISSY-CREVECOEU

Offre n°3 : Hôte(sse) de caisse et polyvalent(e) Accueil (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - caisse ,vente,accueil clients
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Rattaché à la responsable Accueil / Caisse, vous êtes un des relais de communication entre les clients et les collaborateurs, vous veillez à l'accueil des clients et assurez leur encaissement.

Vos Missions :

Tenir le poste d'hôtesse de Caisse, accueil du client, encaissement,...
Assurer le standard téléphonique du magasin
Effectuer l'encaissement des clients
Assurer une partie des tâches de la Responsable Accueil et Caisse, comptes journalier,...
Répondre aux demandes clients à l'accueil
Assurer la gestion de la ligne de caisse

Votre profil

Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.

Vos qualités relationnelles, votre esprit de synthèse, votre autonomie, votre rigueur et votre organisation contribueront à votre succès.
Informations complémentaires :

Travail le samedi et le dimanche matin avec roulement
Poste à pourvoir rapidement
Formation au démarrage
possibilité de poursuite du contrat sur Grandvilliers

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°4 : préparateur de commande h/f

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

CRIT Beauvais recrute un(e) Préparateur(trice) de commandes (H/F) à Oursel-Maison (60480) !

Dans le cadre du développement de son activité, notre client - spécialisé dans la distribution de produits divers - recherche un(e) préparateur(trice) de commandes pour rejoindre ses équipes.

Votre quotidien chez notre client ? Un vrai jeu d'équipe !

-> Scanner, Préparer, Expédier :
Vous assemblez les commandes avec précision, en suivant les bons de préparation. Chaque colis est entre vos mains !

-> En mouvement constant :
À l'aide d'un chariot automoteur, vous déplacez les marchandises là où elles doivent être, sans perdre le rythme.

-> Œil de lynx activé :
Vous contrôlez la qualité et la conformité des produits avant qu'ils ne quittent le site. Rien ne vous échappe !

-> Sécurité first :
Vous appliquez les consignes de sécurité et les procédures internes à la lettre. Pro, jusqu'au bout !

-> Esprit d'équipe :
Vous participez activement à la vie de l'entrepôt et contribuez à faire tourner la logistique sans accroc !

Ce qu'on vous propose :
Temps plein à 37h/semaine : de quoi allier stabilité et rythme soutenu.
Un salaire à la hauteur de votre énergie : entre 11,88 EUR et 12 EUR brut de l'heure.
Un poste situé à Oursel-Maison (60480) : accessible, bien organisé, et prêt à vous accueillir.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment 6%
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Et si ce poste était fait pour vous ?

- Débutant(e) motivé(e) ou déjà expérimenté(e) ? Dans les deux cas, votre envie d'apprendre et de bien faire sera la clé !
- Team player dans l'âme : vous aimez travailler en équipe, dans une ambiance rythmée et bienveillante.
- En forme et volontaire : la manutention ne vous fait pas peur, vous êtes prêt(e) à bouger.
- Fiable, attentif(ve) et rigoureux(se) : sécurité et qualité font partie de vos priorités.
- Aucun diplôme exigé : ici, c'est votre engagement qui fera la différence !

Pourquoi sauter le pas avec nous ?

- Parce qu'ici, chaque colis, chaque geste, c'est votre talent qui fait la différence
- Parce qu'une équipe qui carbure à la bonne humeur, c'est mieux pour avancer ensemble
- Parce que CRIT Beauvais, c'est votre partenaire de confiance, du premier jour jusqu'à la dernière mission

Envie de rejoindre l'aventure ? Foncez, envoyez-nous votre CV !
Postulez en ligne ou contactez notre agence CRIT Beauvais.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°5 : Étancheur-couvreur / Étancheuse-couvreuse (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - MAISONCELLE TUILERIE ()

PME implantée depuis 100 ans dans l'Oise, recherche Étancheur-couvreur / Étancheuse-couvreuse pour compléter ses équipes.
Vous travaillerez sur divers types de chantiers pour les institutions, les bailleurs, les particuliers et les collectivités.
Venez rejoindre une équipe dynamique et une entreprise en plaine essor.
Dans le cadre de vos missions vous êtes amené(e)s à:
- Pose de membranes, films ou revêtements d'étanchéité.
- Préparation des supports : Nettoyer, préparer et réparer les surfaces avant l'application de produits d'étanchéité.
- Utilisation d'outils et machines : Manipuler des outils manuels ou mécaniques pour appliquer l'étanchéité (chalumeau, rouleaux, etc).
- Travailler en équipe
- Intervenir sur tous types de couvertures en construction neuve ou rénovation.
- Poser des fenêtres de toit
Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et garant(e) de l'ensemble des normes et règles de sécurité en permanence sur le chantier. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Rémunération selon profil + mutuelle + primes Temps plein sur 39h
Formations échafaudage, harnais, sous section IV et CACES Nacelle seraient appréciées

Compétences

  • - Techniques de soudage
  • - Déposer un revêtement
  • - Poser l’étanchéité d'un ouvrage pour prévenir toute infiltration d'eau : membranes bitumineuses, membranes synthétiques, systèmes d’étanchéité liquide (S.E.L.)

Formations

  • - Couverture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL CARLIER BAUDOIN CHARPENTE COUVERT

    Existante depuis plus de 100 ans, la SARL CARLIER BAUDOIN est implantée à Maisoncelle-Tuilerie.

Offre n°6 : Animateur / Animatrice auprès des jeunes (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Pour la rentrée de septembre :
Vous assurez l'encadrement des enfants durant la période scolaire avant le début et après la fin des cours
Selon les besoins vous intervenez également durant le temps du repas .
Vous serez en relation avec les familles
Selon vos disponibilités le contrat peut démarrer dès cet été
Vous êtes éligible à la mesure parcours emploi compétences
le poste est à prendre immédiatement

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL RURAL DE FROISSY-CREVECOEU

Offre n°7 : TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - expérience 0-2 ans
    • 60 - AUCHY LA MONTAGNE ()

Proch'Emploi Beauvais recrute un(e) Technicien(ne) Maintenance Systèmes de Chauffage, Réseaux et Sanitaires (H/F)
Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'une entreprise locale reconnue pour son sérieux et son professionnalisme ?
Proch'Emploi vous propose de rejoindre une équipe dynamique et conviviale, au sein d'une structure spécialisée dans le chauffage, la plomberie et le sanitaire.

Vos missions au quotidien :
En véritable technicien(ne) de terrain, vous interviendrez auprès des clients particuliers pour :
- Assurer l'entretien, le dépannage et la maintenance des équipements de chauffage et sanitaires,
- Vérifier la conformité des installations et effectuer les réglages nécessaires,
- Diagnostiquer les pannes, remplacer les pièces défectueuses et remettre en service les équipements,
- Réaliser de petites installations de plomberie, chauffage ou ventilation (VMC),
- Conseiller les clients sur l'utilisation et l'optimisation énergétique de leurs équipements.

Vous travaillerez en autonomie complète, dans le respect des règles de sécurité, tout en bénéficiant du soutien d'une équipe expérimentée.

Ce que l'entreprise vous offre :
- Intégrer une structure à taille humaine où convivialité, esprit d'équipe et professionnalisme sont les maîtres mots,
- Travailler avec des équipements et des marques reconnues,
- Un poste en CDI, évolutif selon vos compétences et votre engagement,
- Une rémunération motivante, en fonction de votre profil et de votre expérience.

PROFIL REQUIS
CAP / BEP OU EQUIVALENT Maintenance des équipements thermiques individuels avec expérience 0-2 ans
Formation de type CAP/BEP à Bac+2 (installation thermique, énergétique, génie climatique ou équivalent),
Solides bases en électricité, électronique et normes de sécurité (gaz, fuel, électricité, pompe à chaleur),
Maîtrise des techniques de soudure, brasage et façonnage des tubes
Permis B obligatoire (déplacements quotidiens),

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, rigueur et sens du service client.
Débutant(e) et alternant(e) acceptés

CONTRAT PROPOSÉ
CDD 18 mois
Temps plein (39 heures par semaine) Du lundi au vendredi
Démarrage immédiat
Chèques cadeaux
Prime macron
Mutuelle Prévoyance ProBTP
Congés via CIBTP
A partir de SMIC et selon expérience
Déplacements à prévoir : 30km autour de l'entreprise

Compétences

  • - Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation

Formations

  • - Installation thermique sanitaire | CAP, BEP et équivalents
  • - Installation thermique sanitaire | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PLATEFORME BEAUVAIS

Offre n°8 : Vendeur / Vendeuse en rôtisserie (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - AUCHY LA MONTAGNE ()

3 postes sont à pourvoir le week-end
Votre mission sera de contribuer à la mise en valeur de l'image de l'entreprise et de participer au développement de l'activité.
- chargement des véhicules
- préparation des produits
- vente avec encaissement
- nettoyage et rangement
Vous devez prendre votre poste à compter de 5H00 le matin à Auchy la Montagne . Pour les personnes résidants dans le 92 ou 95 possibilité de rejoindre les lieux de marché en ile de france pour prise de poste à 7H00

Compétences

  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Procéder à l'encaissement
  • - rendu monnaie
  • - calcul mental

Entreprise

  • SAS LAMBRECHT WALTER

    Structure familiale depuis 35 ans - 12 personnes

Offre n°9 : CARISTE H/F

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - OURSEL MAISON ()

Votre mission : Charger et décharger des marchandises.
Vérifier la livraison, le nombre et l'intégrité des articles.
Signaler les anomalies.
Enregistrer les informations sur l'ordinateur.
Utiliser un ou plusieurs engins de levage et le charger correctement.
Gérer les bordereaux de commandes avant expédition.
Gérer les arrivages produits en matières premières
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
savoir s'organiser ;
faire preuve de précision ;
avoir une bonne condition physique ;
accepter les tâches répétitives ;
être mobile ;
savoir communiquer ;
respecter les consignes ;
être polyvalent ;


Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY INTERIM

Offre n°10 : AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NOIREMONT ()

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat'Air
04.30.41.84.90
Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • PRESTAT AIR UN SOUFFLE DANS VOTRE QUO

Offre n°11 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Froissy ()

Vos missions :
REJOIGNEZ AZAÉ OISE !

Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de froissy (60), picardie, france.


VOTRE MISSION : SIMPLIFIER LE QUOTIDIEN

En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour :

* Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Chez Azaé Oise, vous exercerez un métier humain et valorisant, et bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.45€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) .

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !

Entreprise

  • AZAE OISE

Offre n°12 : Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Bourg dynamique rempli d'histoires, qui peut vous inspirer pour la création des futurs produits.
Nous recherchons un collaborateur Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière pour notre Boulangerie-Pâtisserie artisanale
Profil recherché :
CAP Boulanger / Pâtissier avec une expérience ; maitrise des pâtes y compris Ôh levains, des bases (crèmes, mousses, biscuits, pâte à choux) ; un plus pour les macarons, pièces montée, viennoiseries
Passionné, Amoureux de son métier.
Autonome, Dynamique, Organisé et Passionné sont les qualités nécessaires.
Il faut également être inventif avec force de propositions pour répondre aux différentes demandes quotidiennes de notre clientèle.
Veiller à une hygiène irréprochable ainsi qu'à la sécurité de votre poste de travail (normes HACCP)
Prise du poste à 4 h - Jour de repos, le mercredi
Entre 35 et 39 h semaine, salaire en fonction du profil

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • OH SAVEURS DES CEREALES

Offre n°13 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (60) recherche pour son EHPAD un Aide-soignant diplômé H/F.
Poste à temps plein - CDD de remplacement renouvelable -
Missions :
Dispenser,en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour
préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Libellé activité Niveau requis
Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage
(séjour, retour au domicile, placement, etc) Pratique courante
Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) Pratique courante
Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et
des professionnels de santé Pratique courante
Aide l'infirmier à la réalisation de soins Pratique courante
Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Pratique courante
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine
d'activité Pratique courante
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une
personne Pratique courante
Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs
médicaux Pratique courante
Observation et mesure des paramètres vitaux Pratique courante
Réalisation de soins de confort et de bien-être Maitrisé
Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la
continuité des soins Maitrisé
Savoirs

Bio-nettoyage et hygiène des locaux Connaissances générales
Communication et relation d'aide Connaissances opérationnelles
Gestes et postures - manutention Connaissances opérationnelles
Hygiène, confort et réponse aux besoins de la personne Connaissances approfondies
Hygiène hospitalière Connaissances opérationnelles
Médicales générales et/ou scientifiques Connaissances générales
Premiers secours Connaissances opérationnelles
Soins Connaissances générales
Stérilisation Connaissances générales
Savoir-faire

Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités
quotidiennes Pratique courante
Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de
personnes, relative à son domaine de compétence Pratique courante
Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou
la personne accueillie et/ou son entourage Pratique courante
Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage Pratique courante
Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes Pratique courante
Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle Pratique courante
Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne Maitrisé
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuite
des soins Maitrisé
Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie
quotidienne Pratique courante
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux
établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux Pratique courante
Utiliser les techniques gestes et postures / manutention Maitrisé

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTA

    Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD (Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits)

Offre n°14 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

L'association ADMR de Crèvecœur recherche plusieurs aides à domicile

Travail un weekend sur 2 avec un jour de repos fixe dans la semaine.
Permis B obligatoire
Temps plein de ou temps partiel en fonction des missions confiées
Vous vous déplacez au domicile des bénéficiaires

Missions:
Aide à la toilette,
Aide à la prise des repas,
Transferts,
Courses,
Sorties extérieures
Vie sociale
Aide ménagère

Avantages:
Véhicule de service attribué des la prise de poste, CSE avec avantage.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • ADMR

Offre n°15 : Soudeur / Soudeuse Tungsten Inert Gas -MIG- (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Vous possédez des notions de soudure et souhaitez évoluer dans le métier .
L'entreprise propose de vous former avant embauche si le métier vous motive.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Superviser les opérations de soudage en respectant les normes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • PICARBURE SERVICES

Offre n°16 : Métallier- chaudronnier sur chantier et dans atelier (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - fabrication et soudure
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Nous recherchons deux chaudronniers/metalliers H/F sur chantier et ou en atelier pour fabriquer des gardes corps, des escaliers.
Vous êtes bricoleur H/F, nous pouvons vous former.
Vous aurez à contrôler les pièces, l'assemblage et la réalisation des finitions. Vous devrez couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage et oxicoupure.
Vous aurez en charge la fabrication et le contrôle des différents éléments.
Vous serez amené à faire de la soudure, vous devez savoir lire des plans.
Vous devez faire preuve d'initiative pour résoudre les problèmes techniques sur les chantiers

Compétence du poste : Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes ( soudure- pointage, rivet, agrafe, colle...)
Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage,ébavurages, redressage
Découper, tailler des matières premières
Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux( plaques, tubes,profils...)

Qualités Professionnelles: Faire preuve d'autonomie
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de rigueur et de précision

Compétences

  • - Techniques de maçonnerie
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Entreprise

  • PLATEFORME BEAUVAIS

Offre n°17 : Psychologue 20% ESPRAD (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 06/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Recrutement d'une Psychologue (20% ESPRAD)

Au sein d'une équipe spécialisée de prévention et de réadaptation à domicile (ESPRAD) et sous la responsabilité d'une coordinatrice, vous intégrerez une équipe composée d'une infirmière coordinatrice, de 3 ergothérapeutes, d'une psychomotricienne, d'une diététicienne et d'un neuropsychologue.
Vous serez amené à vous déplacer au domicile de personnes atteintes de sclérose en plaques, de maladie de Parkinson, maladies apparentées et de patients chuteurs sur tout le secteur Oise/Ouest.
Vos missions :
Apporter un soutien au patient et à ses proches dans l'acceptation de la maladie
Accompagner dans le handicap et la perte d'autonomie

Objectifs généraux
- Prévenir et traiter les conséquences physiques et psychologiques de la chute chez le sujet
âgé ;
- Prévenir et traiter les conséquences fonctionnelles de la SEP ou de la maladie de Parkinson
ou de leurs maladies apparentées.

Les objectifs de l'ESPRAD dans le cadre de l'action de réhabilitation en situation de
vie à domicile, réalisés en complément le plus souvent de la kinésithérapie, sont les
suivants:
- permettre l'évaluation multidisciplinaire de la personne (pour les patients chuteurs,
l'évaluation est réalisée avec l'appui des dispositifs gériatriques d'évaluation, l'équipe prend
en compte cette évaluation et la complète éventuellement). A cette évaluation, sera associée
une évaluation de la charge psychologique de l'aidant ;
- si l'évaluation repère des troubles cognitifs et/ou psychologiques, organiser un
dépistage avec la psychologue ou neuropsychologue pour orienter si besoin vers des
consultations spécialisées (libérales avec le réseau MEOTIS ou en centre mémoire
hospitalier) ;
- optimiser les capacités fonctionnelles du patient, dans chacune des activités
quotidiennes ;
- prévenir le « syndrome de l'après chute » ;
- assurer la formation des proches, tant des aidants familiaux que des intervenants
et aidants professionnels du domicile autour de la chute ou des maladies neurologiques, lors
des interventions individuelles des professionnels ;
- apporter des conseils nutritionnels adaptés ;
- être en capacité d'orienter vers un dispositif plus adapté, le cas échéant
Travailler en lien avec les professionnels du secteur et rédiger une synthèse des entretiens
Savoir être professionnel : connaitre les outils d'évaluation utilisés auprès du public concerné, capacité à travailler en équipe, sens de la communication, dynamisme, bon contact avec la personne âgée
Permis B exigé

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTA

    Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD (Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits)

Offre n°18 : Auxiliaire de vie à domicile (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Notre association Bien Chez Soi recrute un/e Auxiliaire de Vie en Contrat à Durée Indéterminée.
Dans le cadre de vos missions, vous intervenez chez nos bénéficiaires, sur un secteur géographique donné et vous serez en charge de :

Missions :
- Accompagnement et aide dans les gestes quotidiens des personnes âgées
- Aide au lever et au coucher
- Aide à l'hygiène et la toilette
- Aide aux transferts
- Préparation et aide à la prise au repas
- Aide aux déplacements extérieurs
- Entretien de l'espace de vie
- Accompagnement dans la vie sociale

Informations
- Contrat CDI de 105h à 120h/mois,
- 1 jour de repos fixe par semaine, Travail un weekend sur 2 et jours fériés.
- Rémunération selon convention collective de branche :
Salaire de base 11,98 € brut / heure + Complément ancienneté + Complément diplôme
- Remboursement des frais kms : 0.38€/km + prise en charge du trajet en totalité
- Téléphone portable, Mutuelle, aide au logement (1%), avantage CSE

Diplômé(e) ou avec expérience, DEBUTANT(E) ACCEPTE(E)

Entreprise

  • BIEN CHEZ SOI

Offre n°19 : ERGOTHERAPEUTE (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecoeur le Grand (Oise-60) recherche un Ergothérapeute H/F diplômé(e) d'état pour son service de rééducation (EHPAD/ESA/ESPRAD).

Poste à temps complet - disponible de suite - Diplôme d'état obligatoire

Missions : Évaluer l'autonomie de la personne et ses capacités, ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives. Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. Conseiller des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable. Adapter et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation.

Activités :

Libellé activité Niveau requis

Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et d'assistances technologiques Pratique courante

- Installation de patients au lit et au fauteuil. Réalisation de coussins de positionnement.

Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions Pratique courante

Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information Pratique courante

Organisation des activités et gestion des ressources Pratique courante

Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale Maitrisé

A domicile ou dans le service SSR - EHPAD ponctuellement - Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement Pratique courante

Conseils dans l'aménagement de l'environnement - Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique Pratique courante

Définition des objectifs ergothérapeutiques - Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche Pratique courante

Savoir-faire :

Libellé savoir-faire Niveau requis

Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement Pratique courante

Conduire une relation dans un contexte d'intervention en ergothérapie Pratique courante

Elaborer et conduire une démarche d'éducation et de conseil en ergothérapie et en santé publique Pratique courante

Evaluer et faire évoluer la pratique professionnelle Pratique courante

Evaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique Pratique courante Former et informer des professionnels et des personnes en formation Pratique courante

Mettre en oeuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale en ergothérapie Pratique courante

Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs Pratique courante

Compétences

  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Entreprise

  • SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTA

    Hôpital Local Jean-Baptiste Caron de Crevecoeur le Grand 4 Unités d'EHPAD (Parc 100 lits, Fleurs 40 lits, Cèdre 64 lits, Quiètude à Méru 100 lits)

Offre n°20 : HOTE D'ACCUEIL ANGLAIS CONVERSATIONNEL H/F

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - TILLE ()

Vous assurez l'accueil et l'orientation des passagers, vous assurez le dispatche et la préparation des passagers au contrôle de sûreté.
En allant au-devant des passagers, vous optimisez la fluidité de circulation avant les contrôles de sécurité et de sûreté. Cette anticipation garantit un gain de temps pour profiter des avantages des aéroports en zone réservée.

VOS MISSIONS
- l'accueil physique des clients de l'aéroport,(amplitude horaire 3h du matin /23h30) 7 jours /7 par roulement.
- L'orientation et/ou la prise en charge des passagers,
- La gestion du flux
- L'information aux passagers (cartes d'embarquement, rappel des mesures de passage des contrôles : liquides, gels, ordinateurs, manteaux, ceintures...)

Vous l'avez compris, votre mission principale est de faciliter le passage au niveau du poste inspections/filtrages.
Vous êtes polyvalent(e), vous aimez le contact avec le public, vous êtes accueillant(e), calme, rassurant(e) et les passagers ont le sourire après votre intervention ?

Vous êtes capable de vous adapter à de nouveaux outils de travail tels que les outils collaboratifs et à un nouvel environnement de travail ?

Pour mener à bien votre mission, vous devez être titulaire :
- Du niveau BAC
- Avoir un anglais niveau B1
- Les profils, même débutants, sont acceptés !
- Avoir le permis et être véhiculé(e) car il n'y a pas de transport en commun sur la totalité de l'amplitude horaire

Vous acceptez de travailler en horaires décalé, le week-end et jours feriés. vous êtes impérativement éligible au badge et vous avez au minimum un ANGLAIS CONVERSATIONNEL.
plusieurs postes sont à pourvoir de suite

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • AERIA WELCOME

Offre n°21 : Mécanicien Agricole (h/f)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Saint-André-Farivillers ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé sur Pontpoint (60) un profil de Mécanicien agricole (H/F) en CDI. Le poste est à pourvoir au plus tôt.

Au sein de la concessions, vous aurez pour principales missions :

- Préparation des véhicules et matériels neuf et occasions,
- Maintenance quotidienne du matériel (nettoyage, graissage, niveau d'huile,...)
- Révision et entretien des engins et équipements agricoles (vidange, changement des filtres,...)
- Dépannage des différents engins et remplacement des pièces défectueuses,
- Réglage des machines avant leur utilisation, en lien avec les chauffeurs,
- Déplacement sur des chantiers de récolte,
- Participation à la gestion des stocks de pièces de rechange,
- Nettoyage et rangement de l'atelier.

Vous avez une 1ère expérience sur un poste similaire, vous maîtrisez le fonctionnement mécanique et électrique du matériel agricole et vous avez des connaissances des outils de diagnostic ? N'attendez plus, lisez la suite !

En période hivernale, vous travaillez essentiellement dans un atelier pour assurer la révision et éventuellement le changement des pièces des machines. En été, une partie de votre activité se déroule dans les champs, pour assurer le bon déroulement des chantiers agricoles. Vous pouvez être appelé pour intervenir sur une panne, parfois pendant les soirées ou les week-ends.

Ce que l'entreprise propose pour ce poste:
-Contrat CDI à temps plein.
-Horaires de journée.
-Rémunération en fonction du profil.

Le poste vous intéresse? Il suffit de postuler !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°22 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

Vous aurez pour mission la confection des sandwichs à partir de 1H du matin. Ensuite, vous mettrez en ordre la vitrine pour la vente . (horaire 1h /9h).Vous pouvez être amené à faire de la vente.

Vous travaillez à. raison de 35h00 par semaine mais des heures supplémentaires sont possibles. Vous devez travailler tous les jours de la semaine par roulement (y compris le samedi et le dimanche)
Vous devez être véhiculé car il n'y a pas de transports en commun très tôt le matin

Une immersion sera proposée avant la prise de poste.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Disposer des produits sur le lieu de vente
  • - Réaliser un service en salle
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Répondre aux attentes d'un client

Offre n°23 : Employé de production laboratoire alimentaire F/H

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Tillé ()

Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualités

- La préparation d'une gamme diversifiée de produits, allant des viennoiseries, aux pains et sandwichs appétissants. En plus de cela, vous maintiendrez un laboratoire impeccable grâce à vos compétences de nettoyage.
- L'approvisionnement en matières premières nécessaires pour la journée, signalant toute pénurie de produits.
- L'inspection minutieuse des produits utilisés, en garantissant leur conformité et en vérifiant leurs dates de péremption.
- L'entretien de l'équipement et du matériel, en veillant à ce qu'ils soient toujours impeccables et prêts à l'emploi.

Areas t'apporte sur un plateau
- Des formations à chaque étape de ton parcours.
- Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes.
- "- Un 13ème mois progressif.
- Des horaires de travail sans coupure et en continue.
- Des majorations pour les horaires de nuit de 21H à 6h, les dimanches.
- Majorations sur les fériés garantis travaillés (à partir du 1ier juin).
- Une prime liée à votre expérience dans l'entreprise à partir de 5 ans (à partir du 1ier juin).
- 2 jours payés pour enfant malade par an dans certain cas (1ier juin).
- Une prime de transport dans la limite de 400EUR net par an.
- Une prime blanchissage chaque mois. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante.

Les ingrédients indispensables pour ce poste
- Convivial
- Organisé(e)
- Rigoureux

Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes.

Areas s'engage ...
Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap.

Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Entreprise

  • MODULO PAUL ILLY CAFE

Offre n°24 : Comptable unique (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Pour notre organisation composée d'une holding, d'un centre de formation reconnu dans les domaines du BTP, le transport de marchandises, de voyageurs et de la logistique, de 7 autres structures spécialisées dans le bâtiment, d'un bureau d'études, et d'une structure de location de matériels, nous recherchons un(e) Comptable Unique (H/F) expérimenté(e) et autonome. Ce poste clé, sera basé simultanément sur nos sites de Beauvais, vous permettra de gérer l'intégralité des aspects comptables et de paie d'un groupe constitué de 11 structures. Vous serez directement en relation avec le directeur administratif et financier ainsi que la direction.

Vos missions :

Tenue de la comptabilité générale (saisie, lettrage, rapprochements bancaires).
Établissement et suivi des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, etc.)
Participation aux clôtures comptables mensuelles et annuelles.
Suivi des immobilisations et des amortissements.
Préparation et élaboration des bilans, comptes de résultat.
Réalisation de l'ensemble des processus allant jusqu'à la liasse fiscale et l'annexe. (facultatif)
Établissement et contrôle des bulletins de paie.
Gestion des déclarations sociales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance).
Suivi des congés payés, RTT, arrêts maladie, accidents du travail.
Gestion des entrées et sorties du personnel (contrats, soldes de tout compte, attestations).
Connaissance des particularités du bâtiment
Vos outils et votre profil :

Vous êtes de préférence à l'aise avec Isacompta Live et Ami Compta pour la partie comptable et Silaé pour la gestion de la paie.
Vous maîtrisez parfaitement l'ensemble des processus comptables et de paie.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre organisation et votre discrétion. Votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à prioriser est essentielle. Un bon relationnel et un esprit d'équipe sont également appréciés.
Lieu : Beauvais (60)
Type de contrat : CDI - Temps plein (39h/semaine)
Expérience requise : minimum 5 ans
Niveau d'études : Bac +2 minimum

Si vous êtes passionné(e) par le domaine financier et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Compétences

  • - Logiciels comptables

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COLDEFY IPFAC

Offre n°25 : CHARGé(E) DE MISSION ÉNERGIES RENOUVELABLES - PHOTOVOLTAïQUE & ÉO (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

Proch'Emploi recrute pour le compte d'un syndicat d'énergie de l'Oise, un(e) chargé(e) de mission Énergies renouvelables - Photovoltaïque & Éolien (H/F)

« Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » - Un adage qui reflète parfaitement la puissance du travail en équipe. Trois syndicats d'énergie du nord de la France unissent leurs forces pour accompagner les collectivités dans le développement de projets d'énergies renouvelables (éolien et solaire photovoltaïque), en lien avec les stratégies énergétiques territoriales.

Les syndicats partenaires sont des autorités organisatrices de la distribution d'électricité et acteurs majeurs de la transition énergétique. Ensemble, ils accompagnent les territoires dans :
- le déploiement de projets photovoltaïques et éoliens,
- le soutien technique et financier aux collectivités,
- la mise en œuvre d'actions collectives autour de l'énergie,
- l'animation des politiques territoriales de développement durable.

Dans le cadre du programme Générateurs porté par l'ADEME, ils renforcent leur équipe pour conseiller, structurer et accompagner la montée en puissance des projets sur le territoire.

Vos missions principales :
Intégré(e) à une équipe mutualisée et placé(e) sous la responsabilité de la direction Énergie-Concession, vous jouerez un rôle central dans le déploiement des énergies renouvelables.

1. Développement de projets ENR
- Identifier les gisements solaires et éoliens (toitures, friches, sols pollués, etc.)
- Analyser la faisabilité technico-économique des projets (injection, autoconsommation, etc.)
- Accompagner les collectivités dans le montage juridique et financier

2. Animation et accompagnement des territoires
- Être l'interlocuteur privilégié des élus et techniciens locaux
- Organiser des appels à manifestation d'intérêt
- Rédiger des notes d'opportunité, suivre les études et les prestataires

3. Contribution au Réseau Générateurs (ADEME)
- Participer aux échanges régionaux et nationaux
- Capitaliser les retours d'expérience, produire des outils de sensibilisation
- Suivre l'activité via l'outil MIXEUR (indicateurs ADEME)
Diplôme Bac +3 à Bac +5 (énergie, environnement, ingénierie ou équivalent)
Connaissance des politiques publiques énergie-climat et des collectivités territoriales
Maîtrise des réglementations ENR (éolien / solaire), des montages techniques et financiers

Aptitudes personnelles :
Aisance relationnelle, pédagogie, qualités d'animation
Autonomie, rigueur, esprit de synthèse
Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés

Temps plein (37 heures par semaine) Temps complet (37h + RTT)

A partir de 350000 € (brut/an) jusque 40000 € (brut/an)

CNAS, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner (60% employeur), télétravail, matériel informatique performant
Statut fonction publique territoriale (cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux) ou contrat public
Rémunération selon profil, avec régime indemnitaire avantageux (IFSE, CIA, PIPCS)

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Formations

  • - Energie éolienne terrestre | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • Plateforme BEAUVAIS

Offre n°26 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-H/F (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Tillé ()

ADHAP recrute des Auxiliaires de Vie Sociale -AVS- H/F sur le secteur de Tille

La tournée est sectorisée avec temps de trajet rémunérés au réel effectué + indémnités kilométriques rémunéré au réel effectué

Heures supplémentaires payées mensuellement - Prime de 50€ mensuel - Rémunération en fonction du diplôme et / ou expérience (11.88 à 12.13€)

Vous commencerez les deux premiers jours avec votre collègue en doublon pour vous former - Débutant accepté (accompagnement à la toilette, préparation repas, aides aux levers et aux couchers, travaux ménagers)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADHAP L'AIDE A DOMICILE

Offre n°27 : Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur poste similaire
    • 60 - TILLE ()

PROCH'EMPLOI recherche un coffreur brancheur H/F pour une entreprise spécialisée dans la conception, la réalisation et la distribution de structures et d'éléments en béton armé pré-fabriqués. Ils réalisent des longrines, poutres, poteaux, balcons, gradins...

Votre rôle sera de réaliser un élément en béton armé soit sur table, soit dans des moules grâce à des plans. Pour cela, vous serez épaulés par deux responsables.

Votre mission est de couler, coffrer, décoffrer.

Il vous sera demander de savoir lire des plans, de prévoir et d'organiser le matériel nécessaire à la réalisation de coffrage, positionner son ferraillage, couler le béton dans le coffrage, décoffrer et corriger les imperfections si besoin.

Temps plein 7h-12h / 13h-15h du lundi au vendredi
Prime de présence 350€ par mois

Compétences

  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton

Formations

  • - Coffrage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PLATEFORME BEAUVAIS

Offre n°28 : PERSONNEL ÉDUCATIF - H/F

  • Publié le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 60 - Oursel-Maison ()

Description :


1 PERSONNEL ÉDUCATIF/MONITEUR EDUCATEUR/ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

CDD – DURÉE : REMPLACEMENTS PONCTUELS

Rémunération selon la CNNT 66

POUR TRAVAILLER AU FOYER DE VIE SAINT NICOLAS SITUÉ À OURSEL MAISON (60), AUPRÈS DE PERSONNES DÉFICIENTES INTELLECTUELLES PORTEUSES DE HANDICAP MENTAL.

Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel.

 

VOS MISSIONS :

* Vous accompagnez les usagers dans l’ensemble des actes de la vie quotidienne, selon les besoins de compensation évalués. Vous animez et organisez la vie quotidienne des personnes déficientes intellectuelles,
* En vue d’instaurer ou préserver l’adaptation sociale et l’autonomie des personnes, en veillant plus particulièrement à la compensation du handicap définie dans leurs projets individuels,
* Vous veillez à la sécurité des usagers qui sont sous votre responsabilité,
* Vous favorisez les relations avec les familles, représentants légaux et l’entourage,
* Vous mettez en œuvre les procédures écrites inhérentes au projet personnalisé des personnes. Vous vous assurez, en lien avec l’équipe éducative, du respect des engagements à propos des usagers en interne et en externe,
* Vous contribuez, au sein d’une équipe, à la mise en œuvre du projet institutionnel articulé avec le projet de l’Unapei de l’Oise. Vous considérez les actes de la vie quotidienne des usagers comme étant le support prioritaire de leur pratique éducative.




Profil recherché :


* Titulaire du diplôme d’état de Moniteur Educateur/d’Accompagnement éducatif et social.
* Connaissance du handicap mental.
* Connaissance des politiques sociales ainsi que des cadres réglementaires de l’action sociale souhaitée.
* Sens de l’initiative et de la responsabilité.
* Aptitudes au travail en équipe.
* Intérêt attendu du travail auprès des familles.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°29 : ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL - H/F

  • Publié le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Oursel-Maison ()

Description :


Nous recherchons notre futur ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL (F/H) EN CDI pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise.

Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel.

 

NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR :

Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.

CONCRÈTEMENT, VOUS SEREZ AMENÉ À :

Vous effectuez des tâches matérielles pour assister la personne au quotidien tout en assurant sa sécurité et son bien -être, pour cela :

·        Vous accompagnez les usagers dans le cadre de leurs projets personnalisés

·        Vous aidez les personnes handicapées dans les actes de la vie quotidienne et veillez à préserver les acquis.

·        Vous assurez un rôle d’intermédiaire entre le résident, son entourage et l’équipe.

·        Vous veillez au bien - être et au confort des résidents, au respect de leur intégrité et de leur intimité, tout en recherchant leur consentement.

·        Vous anticipez et prévenez le danger.

·        Vous favorisez les relations avec les familles, les représentants légaux et l’entourage de l’usager.

·        Vous respectez les consignes pour une cohérence de l’équipe dans la prise en charge individuelle de chaque usager et dans la prise en charge collective du groupe de résidents

 

Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.

L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus !

Rejoignez-nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent.



Profil recherché :


VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN AES SI :

-         Vous êtes titulaire d’un diplôme d’AMP ou AES.

-         Vous possédez une expérience dans cette fonction.

-         Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. 

-         Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous.

-         Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines.

-         Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°30 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Nous recherchons un employé commercial pour le rayon poissonnerie en CDI, pour une durée de 30h par semaine. En tant qu'employé commercial, vous serez responsable de l'accueil et du conseil à la clientèle, de la mise en rayon des produits, de la gestion des stocks et des commandes, ainsi que de veiller à la propreté et à l'attractivité du rayon. Vous participerez également à la préparation des poissons et des produits de la mer, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Votre dynamisme, votre sens du service client et votre passion pour les produits de la mer seront des atouts essentiels pour ce poste.
Description du profil :
Nous recherchons une personne ayant une première expérience réussie dans la vente, de préférence dans le secteur alimentaire ou de la poissonnerie. Vous devez avoir de bonnes connaissances des produits de la mer, des techniques de vente et de merchandising. La rigueur, l'autonomie, le sens de l'organisation et la capacité à travailler en équipe sont des qualités indispensables pour ce poste. De plus, une sensibilité aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est primordiale.

Offre n°31 : SURVEILLANT DE NUIT - H/F

  • Publié le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Oursel-Maison ()

Description :


Nous recherchons notre futur SURVEILLANT DE NUIT (F/H) EN CDI pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise.

Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel.

 

NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR :

Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.

Concrètement, vous serez amené à :

-        Assurer la surveillance et la sécurité des personnes durant la nuit selon les préconisations de la direction et dans le respect des personnes accueillies, en conformité avec le projet d’établissement

-        Garantir la sécurité de chaque résident de l’établissement

-        Signaler tout problème au cadre d’astreinte

-        Consigner par écrit les différents évènements de la nuit dans le Dossier Unique de l’Usager informatisé

-        Faire le lien avec les personnels éducatifs sur les évènements de la journée et les retours des résidents (sorties en famille, activités…)

-        Rassurer, apaiser les résidents qui peuvent présenter des manifestations d’angoisse, et assurer les soins d’hygiène et de confort à chaque fois que nécessaire.

-        Garantir le calme et le respect de l’intégrité de chacun en faisant respecter les règles de vie collectives élémentaires.

 

Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer.

L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus !

Rejoignez-nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent.



Profil recherché :


VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN SURVEILLANT DE NUIT SI : 

-        Vous êtes titulaire d’une Qualification de surveillant de nuit (Brevet de Secourisme du travail apprécié)

-        Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. 

-        Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous.

-        Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines.

-        Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.

Entreprise

  • Unapei 60

Offre n°32 : Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Froissy ()

Description du poste :
Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Agent de fabrication polyvalent CACES 3 (H/F) Vous serez chargé d'approvisionner les machines de matières premières, les régler, récupérer le produit fini.
Le poste consiste à 20% de conduite de chariot CACES 3.
Poste en 3x8 Vous avez un profil industriel, et êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3 avec un peu d'expérience.
Venez profitez de cette opportunité professionnelle et de tous les avantages Manpower ! Chèques vacances, Voyages, parcs d'attractions à prix réduits.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°33 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Description du poste :
Nous recherchons actuellement un(e) Agent de Maintenance en CDI. En tant qu'Agent de Maintenance, votre rôle consistera à assurer le bon fonctionnement des équipements afin de garantir la sécurité et le confort des clients et des salariés. Vous interviendrez sur diverses problématiques techniques.
Le poste à pourvoir est multi-sites, permis B obligatoire, pour une durée hebdomadaire à temps partiel de 33 heures, avec une rémunération au SMIC.
Description du profil :
Le profil recherché pour ce poste d'Agent de Maintenance, est celui d'une personne polyvalente, capable d'intervenir sur différents types d'équipements et installations. Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et réactif(ve). Une expérience préalable dans le domaine de la maintenance serait un atout.

Offre n°34 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Blicourt ()

Le travail de l'assistant(e) de service social consistera à analyser les situations sociales dans leur globalité afin de rechercher des mesures adaptées à la problématique rencontrée par les patients du centre Le Belloy.
Le professionnel devra accompagner les familles dans les démarches administratives.
Il conseillera en matière de législation sociale et aussi quand une orientation dans un établissement sera à organiser.
Assurer la prise en charge sociale du patient pendant son séjour en rééducation fonctionnelle à sa demande et/ou celle du service
Préparation du retour à domicile du patient
Entretien avec le patient et/ou avec les familles
Contact avec les organismes pour la mise en place des aides humaines
Constitution des demandes d'aides financières pour l'aménagement du domicile et les aides techniques
Participation aux visites à domicile avec les ergothérapeutes
Admission en Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (Ehpad) et autres structures d'Aval
Entretien avec le patient et/ou avec les familles Accompagnement dans les démarches Constitution du dossier d'admission
Entretenir une liaison régulière afin d'obtenir une date de sortie satisfaisante par rapport aux objectifs de rééducation
Accompagnement dans les démarches
Entretiens d'écoute et de conseil sur la législation sociale et juridique
Constitution des dossiers auprès des Maisons Départementales des Personnes Handicapées (MDPH)
Missions annexes Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine
Planification des activités / interventions internes/externes, spécifiques au domaine d'activité Renseignements du dossier patient informatisé et du PMSI Participation aux divers groupes de travail et audits Participation à des groupes de travail dans le cadre de la certification
Participation à la politique de qualité et de sécurité des soins de l'établissement
Participation aux divers projets d'établissement.
Participation à la professionnalisation des étudiants en formation. Participation à des visites d'établissements dans le cadre de ses missions
Vous êtes titulaire du Diplôme d'état d'Assistante de Service social, et, possédez une première expérience en SMR,
Méthodique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'écoute,
Communication, transfert du savoir-faire, encadrement de stagiaires,
Réactivité. Autonomie et sens des responsabilités,
Polyvalence et disponibilité

Offre n°35 : Soudeur H/F - RM Intérim Beauvais

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HARDIVILLERS ()

Tes missions principales seront :


La soudure sur de l'acier, inox, alu La soudure MIG/MAG, TIG et soudure à l'arc L'identification des matériaux et des procédures nécessaires à la réalisation de la tâche La vérification et le contrôle de l'assemblage effectué afin de s'assurer de sa conformité avec le cahier des charges La préparation des pièces nécessaires l'assemblage, dégraissage et décapage. L'anticipation des variations de température qui pourraient causer la déformation du métal La sécurisation de son environnement de travail avec le port d'un masque et d'une combinaison, afin de se protéger des éventuelles projections Lecture de plans Bonne connaissance des métaux (aluminium, acier, cuivre, etc.) Maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques. L'utilisation de techniques de découpe thermique, de mécanique générale et de métallurgie

- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paie à la semaine si besoin.
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
- Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours.

A bientôt chez RM Intérim

Entreprise

  • RM Intérim Beauvais

    RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.

Offre n°36 : Consultant / Consultante en recrutement (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Description du poste :
En tant que recruteur(se) indépendant(e), vous :***Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement
* Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire
* Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique
* Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients
* Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance
Description du profil :
Que vous soyez déjà entrepreneur indépendant(e) ou que vous ayez envie de vous reconvertir, que vous ayez la fibre commerciale, de l'expérience dans les ressources humaines ou tout simplement l'envie d'être votre propre patron, le Mercato de l'Emploi vous offre une opportunité de succès en tant que consultant(e) en recrutement .***Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ?
* Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ?
* Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ?
* Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ?
Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous !
Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi :***Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante
* Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato
* Profiter de formations continues et du partage d'expériences
* Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés
Rejoignez-nous !
Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre.
En attendant d'échanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne youtube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com

Offre n°37 : Responsable Magasin (H/F)

  • Publié le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Froissy ()

RESPONSABILITÉS :

Emmanuel, Responsable Magasin vous confiera les missions suivantes :
• Assurer et superviser la gestion des pièces détachées, dans le but d'optimiser le taux de service, la satisfaction clients (interne et externe) et la rentabilité, dans le cadre défini par l'entreprise et le constructeur.
• Assurer et superviser le développement des ventes de pièces détachées dans le souci d'augmenter le chiffre d'affaires et d'optimiser la marge.
Bref, vous l'aurez compris, vous occuperez une fonction CLÉ au sein de l'agence puisque vous serez en lien permanant avec notre SAV, le constructeur et nos clients !

PROFIL RECHERCHÉ :

Venez contribuer à la satisfaction de nos clients si vous :
• Portez un intérêt aux matériels agricoles ;
• Avez envie de travailler dans une ambiance conviviale avec une équipe passionnée ;
• Avez déjà une expérience réussie dans ce domaine ou dans les domaines du TP et/ou du PL et vous souhaitez nous partager votre savoir-faire, votre capacité d'adaptation aux évolutions technologiques du métier, votre esprit d'équipe, votre sens du contact et votre pédagogie ;
• Utilisez des outils informatiques modernes de réglage ou de diagnostic et que vous êtes habilité(e) à la climatisation.

Pour ne rien vous cacher, chez Agri Santerre :
• Nous travaillons sur un rythme défini par la direction de l'entreprise afin de préserver au mieux votre équilibre vie pro/vie perso ;
• Nous disposons d'une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois ;
• Nous bénéficions également d'avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, un accord de participation pour partager les bénéfices de l'entreprise ;
• Nous collaborons dans la bonne humeur, l'enthousiasme et l'envie de faire plaisir à nos clients ;
• Nous vous accompagnons dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration ;
• Nous faisons partie du Groupe Dubreuil, ce qui nous permet de vous offrir des opportunités d'évolution.

Poussez notre porte et rejoignez nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients profitent de matériels performants !

Embarquez à bord du Groupe DUBREUIL pour partager ensemble un siècle de passion et vibrer au rythme des exploits de notre skipper vendéen, Sébastien Simon, 3ᵉ du Vendée Globe 2024-2025 !
Parce que les images parlent mieux que les mots, venez voir tout ce que nous sommes : https://www.youtube.com/watch?v=M_6PwkNucNw

Entreprise

  • AGRISANTERRE

    AGRISANTERRE est concessionnaire et revendeur de matériels agricoles neufs et d'occasion de la marque CASE IH sur les départements de la Somme, l'Oise, la Seine et Marne, Seine Maritime et le Val d'Oise. Avec à ce jour, Quinze agences, nos équipes oeuvrent au quotidien au travers des valeurs de l'entreprise ; le respect, la qualité, la proximité et l'innovation. Rejoignez nous en tant que Responsable Magasin (H/F) en CDI sur le site de Froissy (60).

Offre n°38 : Technicien / Technicienne agricole (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - AUCHY LA MONTAGNE ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine agricole et basé à AUCHY LA MONTAGNE (60360), en CDI un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F).
Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur agricole, cherche un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à AUCHY LA MONTAGNE. Travailler pour notre client, c'est évoluer au sein d'une entreprise engagée qui valorise le savoir-faire et encourage la créativité.
Your role consists of:
Assurer le diagnostic et les réparations de manière efficace et fiable, préparer les matériels neufs et d'occasion, représenter l'entreprise et la marque auprès des clients, dépanner, suivre le planning élaboré par le chef d'atelier, se rendre sur le lieu de la panne si nécessaire, effectuer le diagnostic sur les pannes, établir la liste de pièces nécessaires à l'intervention, commander les pièces au magasin, effectuer les réparations, réviser et suivre les matériels, et rédiger des rapports journaliers d'activité.
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
Poste similaire confirmé
- Avoir un esprit d'équipe, de responsabilité et d'initiative
- Être réactif et s'adapter à l'évolution de la clientèle et de l'entreprise
- Posséder un bon sens de l'organisation
- Être créatif et apporter des idées nouvelles
- Avoir le sens du service et la passion du client
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°39 : Responsable adjoint de magasin (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Description du poste :
Nous recherchons actuellement un(e) Adjoint Responsable Frais en CDI pour rejoindre notre équipe au sein du centre***de Crevecoeur-le-grand. En tant qu'Adjoint Responsable Frais, vous assisterez le Responsable Frais dans la gestion opérationnelle du rayon frais. Vos missions consisteront à assurer la bonne tenue du rayon, garantir la qualité des produits, optimiser les approvisionnements et veiller à la satisfaction client. Vous participerez également à l'animation de l'équipe et au développement des ventes. Ce poste offre une opportunité d'évolution au sein de notre entreprise dynamique et engagée.
Description du profil :
Le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste possède une expérience significative dans la gestion d'un rayon frais en grande distribution. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles, votre sens du commerce et votre capacité à encadrer une équipe. Rigoureux(se) et dynamique, vous avez le sens des responsabilités et savez prendre des initiatives. Une connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est indispensable. Vous êtes également doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe.

Offre n°40 : Agent production / Extrudeur F/H - 3X8 semaine (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 08/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Agent production / Extrudeur F/H - 3X8 semaine Enregistrer pour plus tard Postuler

Offre n°41 : Médecin de MPR (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Rattaché hiérarchiquement à la Direction, en tant que Médecin MPR, vous rejoignez une équipe de 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien.
Vous évoluerez au sein du service de rééducation neurologique.
Poste à pourvoir en CDI à temps plein - dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois.
Atouts de cette opportunité :
- Exercice de 9h à 18h (forfait jour)
- Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
- Partenariat avec les établissements du secteur établi.
- Culture Humaniste.
- Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
- Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
- Possibilité de logement durant la période d'essai.
- Epargne salariale, Actionnariat
- Salle de repas et plateau-repas
Missions :
- Prise en charge de 23 lits d'hospitalisation complète en service rééducation neurologique.
- Exercice en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
- 1 vacation de consultations par semaine.
- Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
- Développement de projets médicaux et bonnes pratiques professionnelles.
- Gestion d'une Instance de l'établissement
- Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
- Participation à la Certification
- Participation aux astreintes
- Possibilité de Participer à des programmes de recherche
Description du profil :
Docteur en médecine, vous êtes inscrit(e) au Conseil National de l'Ordre des Médecins et êtes lauréat d'un Diplôme Étude Spécialisée en Médecine Physique et de Réadaptation, délivré par un pays de l'Union Européenne (UE),
Force de proposition, le-la candidat-e est une personne polyvalente qui en plus de ses compétences cliniques reconnues s'inscrit dans une dynamique de projet.
Bon-ne communicant-e et ayant un sens des responsabilités développé, vous avez le goût du travail en équipe.
La cohésion médicale est importante pour vous.

Offre n°42 : MEDECIN MPR (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 05/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

LIEU : À proximité de Beauvais (dept 60 - Oise)
Vous profiterez d'un cadre de vie agréable.
Établissement situé au cœur d'un parc arboré.
Établissement à la culture humaniste, innovant, moderne/agréable, un plateau performant et évolutif.
En voiture, à seulement :
à 20/30 min de Beauvais et Amiens
à 1h de Compiègne, Abbeville et Saint-Quentin
à 1h30 d'Arras, Rouen et Laon
à 2h de Lille, Paris, et Reims
Gare à 7 minutes de route de l'Établissement
Trajets en train : 10 min de Saint-Just-en-Chaussée, 20 min de Clermont de l'Oise et Boves, 25 min de Longeau, 30 min d'Amiens et Creil, 50 min de Chantilly-Gouvieux, 1h de Orry-la-Ville, et 1h20 de Paris Nord.
Aéroports : à 20 min de l'Aéroport de Beauvais, à 1h de l'Aéroport Charles-de-Gaulle, à 1h45 de l'Aéroport de Lille, à 2h de l'Aéroport d'Orly, et à 2h30 de l'Aéroport Charleroi.
ETABLISSEMENT:
Établissement SMR privé lucratif (132 lits d'hospitalisation complète et 45 places d'Hôpital de Jour), labellisé Hôpital de proximité, et spécialisé dans la rééducation neurologique, gériatrique et polyvalente.
Innovant et moderne, il dispose d'un plateau performant et évolutif.
Établissement à taille humaine avec une équipe stable.
En moyenne 21 lits pris en charge par médecin + Hôpital de Jour le cas échéant.
Projet : Ouverture d'un service de médecine (20 lits) en octobre 2024.Rattaché hiérarchiquement à la Direction, en tant que Médecin MPR, vous rejoignez une équipe de 10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux : Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien.
Vous évoluerez au sein du service de rééducation neurologique.
Poste à pourvoir en contrat à temps plein - dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois.
Atouts de cette opportunité :
- Exercice de 9h à 18h (forfait jour)
- Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
- Partenariat avec les établissements du secteur établi.
- Culture Humaniste.
- Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
- Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
- Possibilité de logement durant la période d'essai.
- Epargne salariale, Actionnariat
- Salle de repas et plateau-repas
tâches :
- Prise en charge de 23 lits d'hospitalisation complète en service rééducation neurologique.
- Exercice en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
- 1 vacation de consultations par semaine.
- Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
- Développement de projets médicaux et bonnes pratiques professionnelles.
- Gestion d'une Instance de l'établissement
- Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
- Participation à la Certification
- Participation aux astreintes
- Possibilité de Participer à des programmes de recherche

Entreprise

  • Appel Medical

    Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.

Offre n°43 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Tu cherches un job flexible , utile et valorisant pendant tes études ?
Rejoins Kangourou Kids Beauvais , spécialiste de la garde d'enfants à domicile !
Que tu sois en fac, en BTS ou en école, ce job est fait pour toi si tu aimes les enfants et que tu veux un job qui a du sens !
Ce que nous te proposons :
· Des horaires adaptés à ton emploi du temps universitaire
· Des missions proches de chez toi
· Un travail enrichissant : tu deviens un repère pour les enfants
· Une équipe bienveillante à ton écoute au quotidien
· Une expérience valorisable sur ton CV dans les domaines de l'éducation, de l'animation ou du social
· Possibilité de formations (garde d'enfants, sécurité, gestes de premiers secours.)
Tes missions :
· Aller chercher les enfants à l'école
· Jouer, lire, aider aux devoirs
· Donner le goûter, le bain, surveiller le dîner selon les besoins
Description du profil :
Ton profil :
* Tu es étudiant(e) , sérieux(se) , doux(ce) et ponctuel(le)***Tu as déjà gardé des enfants (fratrie, babysitting, etc.)***Tu veux un complément de revenu régulier dans un cadre pro et humain

Offre n°44 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Jeune retraité(e) ? Et si vous transmettiez votre bienveillance aux plus jeunes ?
Vous êtes récemment à la retraite , encore plein(e) d'énergie , et souhaitez garder un lien social actif tout en vous rendant utile ?
Kangourou Kids BEAUVAIS vous propose un emploi à temps choisi , proche de chez vous, auprès des enfants.
Pourquoi nous rejoindre ?***Horaires flexibles et adaptés à votre rythme***Missions proches de votre domicile***Moments de partage et de transmission avec les enfants***Encadrement bienveillant et accompagnement personnalisé***Ambiance conviviale au sein de notre équipe***Complément de revenu régulier sans pression
Vos missions :***Accompagner les enfants à l'école ou les garder après la classe***Aider aux devoirs ou animer des jeux calmes***Préparer le goûter, assurer la sécurité et le bien-être à la maison***Être une présence rassurante pour les familles
Kangourou Kids BEAUVAIS : des missions à taille humaine, pour les retraités qui ont encore beaucoup à transmettre
Description du profil :
Votre profil :
· Vous avez de l'expérience avec les enfants (famille, bénévolat, etc.)
· Vous êtes patient(e), fiable et bienveillant(e)
· Vous cherchez une activité utile, sociale et humaine

Offre n°45 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Envie de travailler à votre rythme ? Choisissez la garde d'enfants à domicile !
Vous cherchez un emploi souple, utile et valorisant, adapté à votre emploi du temps ?
Avec Kangourou Kids BEAUVAIS, vous choisissez vos horaires, vos disponibilités, et les missions qui vous correspondent.
Ce que nous vous offrons :
- Un emploi à temps choisi : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez
- Des missions proches de chez vous
- Des missions variées et enrichissantes auprès d'enfants de 0 à 12 ans
- Une équipe bienveillante et à votre écoute
- Un revenu complémentaire stable et valorisant
- Possibilité de formations en petite enfance
Vos missions :
- Aller chercher les enfants à l'école ou à la crèche
- Organiser des jeux, accompagner les devoirs, préparer le goûter
- Veiller à leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement
Description du profil :
Votre profil :***Vous souhaitez travailler à temps partiel , selon vos disponibilités***Vous êtes sérieux(se), bienveillant(e) et fiable***Une première expérience avec les enfants est un plus

Offre n°46 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Vous cherchez un revenu complémentaire sans sacrifier votre emploi principal, votre retraite ou votre activité personnelle ?
Kangourou Kids BEAUVAIS vous propose des missions à temps choisi , près de chez vous, dans un environnement humain et bienveillant .
Ce que nous vous offrons :
Horaires flexibles : quelques heures par semaine, selon vos disponibilités
Interventions à proximité de votre domicile
Un accompagnement personnalisé par notre équipe
Une activité valorisante et porteuse de sens auprès des enfants
Vos missions :
Aller chercher ou récupérer les enfants à l'école ou à la crèche
Surveiller les devoirs, proposer des jeux, assurer les soins quotidiens
Être un adulte de confiance pour les enfants et un relais rassurant pour les parents
Kangourou Kids BEAUVAIS , c'est bien plus qu'un job : c'est une activité humaine, flexible et enrichissante , à votre rythme.
Description du profil :
Votre profil :
Disponible en semaine, en fin de journée ou selon planning
Sérieux(se), bienveillant(e), ponctuel(le)
Expérience avec les enfants appréciée (familiale ou professionnelle)

Offre n°47 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Diplômé(e) de la petite enfance ? Mettez votre expertise au service des familles !
Vous êtes titulaire d'un CAP AEPE , d'un BEP CSS , d'un DEAP , ou d'un autre diplôme lié à la petite enfance ?
Vous cherchez à exercer votre métier dans un cadre bienveillant , à taille humaine , et avec de la flexibilité ?
Kangourou Kids BEAUVAIS recrute des professionnel(le)s passionné(e)s comme vous !
Ce que nous vous offrons :***Missions proches de chez vous , auprès d'enfants de 0 à 12 ans***Horaires sur mesure , en complément ou en activité principale***Valorisation de vos compétences : vos diplômes et votre expérience font la différence***Écoute et accompagnement de notre équipe tout au long de vos missions***Environnement stimulant et travail en autonomie auprès des familles
Vos missions selon les besoins des familles :***Soins et accompagnement des tout-petits à domicile***Organisation de jeux, d'activités d'éveil, aide aux repas et à la toilette***Participation au développement et au bien-être des enfants dans leur environnement familial
Kangourou Kids BEAUVAIS , c'est l'opportunité de mettre en valeur vos compétences , de travailler selon vos envies , et de faire grandir les enfants en toute confiance .
Description du profil :
Votre profil :
- Diplôme dans le domaine de la petite enfance exigé (CAP AEPE, DEAP, etc.)
- Sérieux(se), bienveillant(e), autonome et à l'écoute des enfants et des parents
- Motivé(e) pour travailler au sein d'un réseau reconnu dans la garde d'enfants

Offre n°48 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Vous cherchez un emploi épanouissant auprès des enfants ? Rejoignez Kangourou Kids , une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Nous recrutons des intervenant(e)s passionné(e)s et engagé(e)s pour accompagner les familles avec sérieux et bienveillance.
Vous êtes disponible 1, 2 ou 3 jours par semaine sur la journée ou en demi-journée ? Un job est là pour vous !
Vos tâches principales :
Assurer un relais des parents selon les horaires de gardes :
Réveil, petit-déjeuner ou préparation du biberon
Toilettes et changes
Sorties et activités d'éveil, jeux selon l'âge
Préparation du repas
Surveillance de la sieste ou du dodo le soir
Description du profil :
Vous êtes professionnel(le) de la Petite Enfance et vous avez une expérience auprès d'enfants (particulier ou collectif) confirmée et vérifiable : cette annonce est faite pour vous !
Qualités nécessaires à la garde d'enfants :
Sérieux(se), motivé(e) et organisé(e)
Fiable, vigilante et bienveillant(e)
Dynamique et prêt(e) à vous engager sur du long terme
Conditions d'emploi :
Salaire brut conventionnel de 11.88 € + 10 % de congés payés
Indemnités kilométriques et couverture spécifique pour les trajets avec les enfants
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 %
Les + du job :
Accompagnement et soutien par une équipe disponible et à l'écoute
Participation à des formations pour développer vos compétences
Accès à une carte avantages CE
Horaires adaptés à vos disponibilités
Possibilité de cumuler plusieurs missions
Rejoignez nous pour une expérience professionnelle enrichissante et pleine de partage ! Postulez dès maintenant et devenez une référence auprès des familles !

Offre n°49 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Vous cherchez un emploi épanouissant auprès des enfants ? Rejoignez Kangourou Kids , une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Nous recrutons des intervenant(e)s passionné(e)s et engagé(e)s pour accompagner les familles avec sérieux et bienveillance.
Vous êtes disponible le matin avant l'école et/ou après l'école ou l'étude ? ou le mercredi en demi-journée / journée ? Un job est là pour vous !
Vos tâches principales :
Préparation du petit déjeuner, réveil, habillage et toilettes du(des) enfant(s)
Accompagnement lors des trajets domicile/école ou école/domicile
Possible accompagnement aux activités extrascolaires
Gouter, aide aux devoirs, douche/bain
Possible préparation du repas
Potentiel coucher en fonction de l'horaire de retour des parents
En bref, assurer un relais efficace avec les parents :)
Description du profil :
Que vous soyez étudiant(e), jeune retraité(e), professionnel(le) de la petite enfance ou à la recherche d'un complément d'activité, votre candidature nous intéresse !
Seul impératif : avoir une expérience auprès d'enfants (particulier ou collectif) confirmée et vérifiable.
Qualités nécessaires à la garde d'enfants :
Sérieux(se), motivé(e) et organisé(e)
Fiable et bienveillant(e)
Dynamique et prêt(e) à vous engager au moins sur une année scolaire
Conditions d'emploi :
Salaire brut conventionnel de 11.88 € + 10 % de congés payés
Indemnités kilométriques et couverture spécifique pour les trajets avec les enfants
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 %
Les + du job :
Accompagnement et soutien par une équipe disponible et à l'écoute
Participation à des formations pour développer vos compétences
Accès à une carte avantages CE
Horaires adaptés à vos disponibilités
Possibilité de cumuler plusieurs missions
Rejoignez nous pour une expérience professionnelle enrichissante et pleine de partage ! Postulez dès maintenant et devenez une référence auprès des familles !

Offre n°50 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 13/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Vous cherchez un emploi épanouissant auprès des enfants ? Rejoignez Kangourou Kids , une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile. Nous recrutons des intervenant(e)s passionné(e)s et engagé(e)s pour accompagner les familles avec sérieux et bienveillance.
Vous êtes disponible en fin de journée, le soir à partir de 18h ou 19h? Un job est là pour vous !
Vos tâches principales :
Possible récupération au centre de loisirs ou à l'étude
Gouter, aide aux devoirs
Jeux et activités ludiques
Gouter, aide aux devoirs, douche/bain
Préparation du repas
Potentiel coucher en fonction de l'horaire de retour des parents
En bref, assurer un relais sécurisant pour les parents :)
Description du profil :
Que vous soyez étudiant(e), jeune retraité(e), professionnel(le) de la petite enfance ou à la recherche d'un complément d'activité, votre candidature nous intéresse !
Seul impératif : avoir une expérience auprès d'enfants (particulier ou collectif) confirmée et vérifiable.
Pour les gardes auprès d'enfants de moins de 3 ans, il est obligatoire d'être titulaire d'un diplôme dans la Petite Enfance (ou équivalent reconnue)
Qualités nécessaires à la garde d'enfants :
Sérieux(se), motivé(e) et organisé(e)
Fiable et bienveillant(e)
Dynamique et prêt(e) à vous engager au moins sur une année scolaire
Conditions d'emploi :
Salaire brut conventionnel de 11.88 € + 10 % de congés payés
Indemnités kilométriques et couverture spécifique pour les trajets avec les enfants
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 %
Les + du job :
Accompagnement et soutien par une équipe disponible et à l'écoute
Participation à des formations pour développer vos compétences
Accès à une carte avantages CE
Horaires adaptés à vos disponibilités
Possibilité de cumuler plusieurs missions
Rejoignez nous pour une expérience professionnelle enrichissante et pleine de partage ! Postulez dès maintenant et devenez une référence auprès des familles !

Offre n°51 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - FROISSY ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ AZAÉ OISE !

Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de froissy (60), picardie, france.


VOTRE MISSION : SIMPLIFIER LE QUOTIDIEN

En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour :

* Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Description de l'entreprise :
Azaé Oise fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Oise

Offre n°52 : Manoeuvre travaux publics (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crocq ()

Description du poste :
Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre TP (H/F)
- Mise en place de la signalisation de chantier
- Marquage au sol
- Pose se signalisation verticale
- Utilisation d'outillage professionnel
- Respect des consignes de sécurité
- Expérience appréciée dans les travaux publics ou en voirie
- Bon esprit d'équipe
- Permis B souhaité
- Sens des responsabilités et ponctualité
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°53 : Mécanicien automobile polyvalent H/F

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - GUIGNECOURT ()

Nous recrutons actuellement pour un poste en atelier un mécanicien "ne" h/f entretien réparateur automobile pour un 35 h ou 39h.
Vous aurez en charge l'entretien et la mise a la route des véhicules à la vente , le suivi des véhicules client extérieur.
Vous aurez en charges les mises a niveaux des véhicules , entretiens dans le cadre des préconisations constructeur et également des interventions type distribution , embrayage , diagnostique panne mécanique ,freinage ,pneumatique, pose attelage etc.
Vous aurez également la gestion des commandes de pièces et fourniture nécessaire a l'activité de l'atelier .
l'expertise et le contrôle des véhicules racheter ou repris.
le poste est à pourvoir immédiatement. Salaire variable selon compétences et expériences . Poste a responsabilité . Diplôme minimum CAP MÉCANIQUE AUTO / MAINTENANCE Automobile exigé
. Salaire entre 1780 € et 2500 € brut suivant compétences et expérience .
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 780,00€ à 2 500,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°54 : Chef de rayon produits frais (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Description du poste :
Nous recherchons actuellement un Responsable Frais en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Responsable Frais, vous serez en charge de la gestion et de l'organisation du rayon frais de notre magasin. Vos missions consisteront à assurer la qualité des produits, à garantir la satisfaction des clients, à gérer les approvisionnements et les stocks, ainsi qu'à encadrer une équipe de collaborateurs. Vous devrez également veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Ce poste à responsabilités requiert une expérience préalable en tant que Responsable dans le secteur alimentaire.
Description du profil :
Le profil idéal pour ce poste comprend une expérience significative en tant que Responsable ou Agent de Maîtrise dans le domaine alimentaire. Vous devez démontrer des compétences en gestion d'équipe, en organisation, en approvisionnement et en contrôle des stocks. La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est essentielle. Vous devez être rigoureux(se), dynamique, et avoir le sens du service client. Une capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes rapidement est également requise. Rejoignez-nous si vous souhaitez relever ce défi passionnant et évoluer au sein d'une équipe motivée.

Offre n°55 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - FROISSY ()

Description du poste :
Chez Temporis, tu n'es pas uniquement un CV !
Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience !
Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60).
Ton quotidien
MAINTENANCE mécanique et électromécanique
- Lecture de plans
- Maintenance préventive-curative-correctif
- Mise à niveau des lignes de production
- Mise en conformité des machines de production
- Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers
- Mise en place de tableaux électriques pré-montés
- Tirage de câbles
- Montage de bornier
Poste basé à Froissy (60480).
Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement.
Poste évolutif dans le domaine de la maintenance.
Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective.
Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ?
Ce poste est fait pour toi !
Alors postule vite...
Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer !
Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute !
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.

Offre n°56 : Directeur / Directrice des services logistiques (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - FROISSY ()

Description du poste :
Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client plateforme logistique e-commerce en fort développement un CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE (H/F) :
Sous l'autorité du responsable exploitation logistique, vous serez en charge d'encadrer une équipe dynamique de 10 à 15 collaborateurs. En lien direct avec le manager d'activité, vous serez un véritable relais opérationnel, garant de la performance, de la qualité et du respect des délais.
Vos principales missions :
Encadrement et animation d'équipe :
- Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences.
- Créer une ambiance de travail positive et motivante.
- Accueillir et former les nouveaux membres de l'équipe.
- Participer activement aux évaluations annuelles avec votre responsable.
Pilotage opérationnel :
- Organiser les tâches quotidiennes en fonction des priorités et des ressources disponibles.
- Suivre la qualité et la productivité des opérations.
- Identifier les axes d'amélioration et proposer des actions concrètes.
- S'assurer du bon état et de l'utilisation optimale du matériel.
Sécurité et environnement de travail :
- Maintenir un espace de travail propre et sécurisé.
- Veiller au respect strict des consignes de sécurité.
- Être force de proposition pour renforcer la prévention des risques.
- Vous avez une expérience solide en logistique, notamment en préparation de commandes (minimum 3 ans), idéalement dans un environnement e-commerce.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe. Vous savez fédérer une équipe et transmettre les bonnes pratiques.
- Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 1 et idéalement les catégories 3 et 5.
- À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez le Pack Office.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°57 : Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Blicourt ()

Vous prenez en charge les patients pour des soins de rééducation/réadaptation (établir le diagnostic thérapeutique, les objectifs et le programme de soins à mettre en oeuvre)
Vous maintenez les capacités fonctionnelles
Vous réalisez le bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, traitement PMSI, restitution...)
Vous gérez la relation avec les familles et/ou patients, liens avec les médecins
Vous élaborez le projet de soins et le plan de traitement du patient
Vous participez à la démarche qualité et gestion des risques comme au projet de l'établissement,
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Masseur-Kinésithérapeute, et, possédez une première expérience en SMR,
Méthodique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'écoute,
Communication, transfert du savoir-faire, encadrement de stagiaires,
Réactivité. Autonomie et sens des responsabilités,
Polyvalence et disponibilité

Offre n°58 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Blicourt ()

Vous réalisez un recueil d'informations ainsi que des évaluations visant au diagnostic ergothérapique, avant de formaliser et communiquer un projet d'intervention thérapeutique.
Vous participez en équipe pluridisciplinaire au projet de soins personnalisé dans votre champ de compétences,
Vous réalisez des activités individuelles et en groupe de rééducation, réadaptation, réinsertion, par des exercices ciblés et des mises en situation visant : le développement de capacités psychiques, cognitives, comportementales et motrice et le transfert des acquis dans les situations de vie au quotidien pour favoriser la performance et la participation dans les activités de la vie quotidienne.
Vous participez à la démarche qualité et sécurité des soins
Vous préconisez des aides techniques, des aménagements du logement et des assistances technologiques durant l'hospitalisation et/ou en vue du retour à domicile
Vous participez aux réunions pluridisciplinaires et assurer la traçabilité de vos interventions dans le dossier patient informatisé
Vous êtes Titulaire d'un diplôme d'ergothérapeute avec une connaissance des pathologies (neurologies, traumatologie, rhumatologie.)
Bienveillance et patience. Le goût pour le contact humain, le sens du travail en équipe et l'attention à l'autre (patients et collègues) sont indispensables,
Capacité d'évaluation, capacité d'organisation, d'adaptation et maîtrise de soi,
Communication, transfert du savoir-faire, encadrement de stagiaires,
Réactivité. Autonomie et sens des responsabilités.
Polyvalence et disponibilité,

Offre n°59 : Préparateur Métallier F/H - RM Intérim Beauvais (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - HARDIVILLERS ()

L'agence de Beauvais recherche un(e) préparateur (trice) en métallerie H/F
Tes missions principales :

- Lecture de plans
- Effectuer des travaux de pliage, coupe, perçage et poinçonnage du
- Soudure MIG et MAG
- Faire du polissageProfil recherché :

Tu es rigoureux (se), organisé(e) et méthodique.
Le pliage n'a plus de secret pour toi.

Fonce, c'est toi que nous voulons !
Postule en ligne

Rémunération et avantages :
- Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paie à la semaine si besoin.
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
- Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours.
A bientôt chez RM Intérim !

Entreprise

  • RM Intérim Beauvais

    RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.

Offre n°60 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - GUIGNECOURT ()

Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Guignecourt (60). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs.


Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :

- La gestion complète d'un portefeuille diversifié
- L'établissement de liasses fiscales
- La préparation de bilans et la présentation de ces bilans
- Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords
- Accompagnement & conseil client
- Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution
- Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC)


En complément, le cabinet propose :

- Tickets restaurant
- Horaires flexibles et modulables
- 1 journée de télétravail par semaine
- Primes
- Possibilité d'évolution en interne


Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet.

Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°61 : Technicien de maintenance/Électromécanicien de maintenance H/F

  • Publié le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Froissy ()

Chez Temporis, tu n’es pas uniquement un CV !
Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience !

Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60).

Ton quotidien
MAINTENANCE mécanique et électromécanique
- Lecture de plans
- Maintenance préventive-curative-correctif
- Mise à niveau des lignes de production
- Mise en conformité des machines de production
- Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers
- Mise en place de tableaux électriques pré-montés
- Tirage de câbles
- Montage de bornier

Poste basé à Froissy (60480).
Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement.
Poste évolutif dans le domaine de la maintenance.

Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective.

Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ?

Ce poste est fait pour toi !
Alors postule vite...

Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer !

Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute !
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.

Entreprise

  • Temporis Compiègne

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°62 : Serrurier(ère) - métallier(ère) (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Recherche Serrurier(ère) - métallier(ère) H/F à Crèvecœur-le-Grand (60)
Contrat : CDI
Expérience souhaitée : 5 à 10 ans d'expérience
Diplôme(s) exigé(s) : Bac pro, Brevet professionnel, BTS ou BUT
Salaire mensuel brut : 2580€, selon expérience
L'entreprise : Bienvenue à l'Entreprise De-Baets

1) Notre activité
La serrurerie DE-BAETS située à CREVECOEUR LE GRAND est une entreprise individuelle créée en 2002 par mon mari, nous l'avons constamment faite évoluer pour atteindre aujourd'hui un effectif de 12 salariés.
Installée dans le département de l'Oise à proximité de Beauvais, et la région parisienne, le secteur d'activité s'étend dans les départements limitrophes et la région Hauts de France.
Les clients sont des professionnels mais également des particuliers et des collectivités locales.
Attentif à leurs demandes, l'entreprise propose d'étudier et de concevoir leurs projets de manières personnalisés. Elle dispose d'un parc véhicule et d'un bâtiment de 1500 m2 d'atelier et de 180 m2 de bureaux.
La Serrurerie DE-BAETS compte trois secteurs d'activités :
- La maintenance Industrielle et Chaudronnerie
- La maintenance Industrielle et Serrurerie
- La Ferronnerie d'Art
L'entreprise intervient rapidement, dans les meilleurs délais pour répondre aux exigences du client.
Afin de valoriser ces compétence, l'entreprise demande le label et certification QUALIBAT, cela lui permet d'apporter auprès de ces clients un gage d'excellence, répondant aux exigences de compétence et de fiabilité que les clients sont en droit d'attendre pour la réalisation de leurs travaux.

Entreprise

  • SARL ETS SERRURERIE DE BAETS

Offre n°63 : Serrurier(ère) - métallier(ère) (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Recherche Serrurier(ère) - métallier(ère) H/F à Crèvecœur-le-Grand (60)
Contrat : CDD - 6 mois
Expérience souhaitée : 5 à 10 ans d'expérience
Diplôme(s) exigé(s) : CAP, BEP, Bac général ou techno, Bac pro, Brevet professionnel
Salaire mensuel brut : 1971€, selon expérience
L'entreprise : Bienvenue à l'Entreprise De-Baets

1) Notre activité
La serrurerie DE-BAETS située à CREVECOEUR LE GRAND est une entreprise individuelle créée en 2002 par mon mari, nous l'avons constamment faite évoluer pour atteindre aujourd'hui un effectif de 12 salariés.
Installée dans le département de l'Oise à proximité de Beauvais, et la région parisienne, le secteur d'activité s'étend dans les départements limitrophes et la région Hauts de France.
Les clients sont des professionnels mais également des particuliers et des collectivités locales.
Attentif à leurs demandes, l'entreprise propose d'étudier et de concevoir leurs projets de manières personnalisés. Elle dispose d'un parc véhicule et d'un bâtiment de 1500 m2 d'atelier et de 180 m2 de bureaux.
La Serrurerie DE-BAETS compte trois secteurs d'activités :
- La maintenance Industrielle et Chaudronnerie
- La maintenance Industrielle et Serrurerie
- La Ferronnerie d'Art
L'entreprise intervient rapidement, dans les meilleurs délais pour répondre aux exigences du client.
Afin de valoriser ces compétence, l'entreprise demande le label et certification QUALIBAT, cela lui permet d'apporter auprès de ces clients un gage d'excellence, répondant aux exigences de compétence et de fiabilité que les clients sont en droit d'attendre pour la réalisation de leurs travaux.

Entreprise

  • SARL ETS SERRURERIE DE BAETS

Offre n°64 : Technicien de maintenance/Électromécanicien de maintenance H/F

  • Publié le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 60 - Froissy ()

Chez Temporis, tu n’es pas uniquement un CV !
Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience !

Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60).

Ton quotidien
MAINTENANCE mécanique et électromécanique
- Lecture de plans
- Maintenance préventive-curative-correctif
- Mise à niveau des lignes de production
- Mise en conformité des machines de production
- Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers
- Mise en place de tableaux électriques pré-montés
- Tirage de câbles
- Montage de bornier

Poste basé à Froissy (60480).
Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement.
Poste évolutif dans le domaine de la maintenance.

Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective.

Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ?

Ce poste est fait pour toi !
Alors postule vite...

Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer !

Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute !
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.

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  • Temporis Compiègne

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°65 : Medecin generaliste (H/F)

  • Publié le 02/05/2025 | mise à jour le 05/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CREVECOEUR LE GRAND ()

Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé).
Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes.
Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :
Un Médecin Généraliste h-f
en CDI Temps plein
LIEU :
proximité de Beauvais (dept 60
-Oise)
Vous profiterez d'un cadre de vie agréable.
tablissement situé au c ur d'un parc arboré.
tablissement à la culture humaniste, innovant, moderne agréable, un plateau performant et évolutif.
En voiture, à seulement :
-à 20 30 min de Beauvais et Amiens
-à 1h de Compiègne, Abbeville et Saint-Quentin
-à 1h30 d'Arras, Rouen et Laon
-à 2h de Lille, Paris, et Reims
Gare à 7 minutes de route de l' tablissement
Trajets en train :
10 min de Saint-Just-en-Chaussée, 20 min de Clermont de l'Oise et Boves, 25 min de Longeau, 30 min d'Amiens et Creil, 50 min de Chantilly-Gouvieux, 1h de Orry-la-Ville, et 1h20 de Paris Nord.
Aéroports :
à 20 min de l'Aéroport de Beauvais, à 1h de l'Aéroport Charles-de-Gaulle, à 1h45 de l'Aéroport de Lille, à 2h de l'Aéroport d'Orly, et à 2h30 de l'Aéroport Charleroi.
ETABLISSEMENT:
tablissement SMR privé lucratif (132 lits d'hospitalisation complète et 45 places d'Hôpital de Jour), labellisé Hôpital de proximité, et spécialisé dans la rééducation neurologique, gériatrique et polyvalente.
Innovant et moderne, il dispose d'un plateau performant et évolutif.
tablissement à taille humaine avec une équipe stable :
10 médecins ( MPR, médecins généralistes, gériatres) et professionnels paramédicaux :
Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, infirmiers diplômés, aides-soignants, diététicienne, enseignants d'Activité Physique Adaptée (APA), assistante sociale, Psychologue, psychomotricien.
Les patients présentent des affections liées aux spécialités suivantes:
cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie.
Dans le cadre de l'ouverture d'un service de Médecine en octobre 2024, l'établissement propose une opportunité de Médecin Généraliste en CDI Temps plein, à pourvoir dès que possible.
Vous exercerez en binôme (second médecin déjà recruté).
Poste à pourvoir en CDI à temps plein
-dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive
-négociable + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut mois.
Atouts de cette opportunité :
-Exercice de 9h à 18h à minima (forfait jour)
-Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- tablissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
-Partenariat avec les établissements du secteur établi.
-Culture Humaniste.
-Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
-Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
-Possibilité de logement durant la période d'essai.
-Epargne salariale, Actionnariat
-Salle de repas et plateau-repas
Missions :
-Prise en charge d'un service composé de 20 lits
-Exercice en binôme avec un second médecin (déjà recruté).
-Orientations liées au diagnostic territorial (cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie).
-Exercice en partenariat avec l'Hôpital Pivot et la médecine de ville.
-Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
-Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
-Participation à la Certification
-Participation aux astreintes
-Possibilité de Participer à des programmes de recherche
-Possibilité de réaliser des consultations.
Médecin h-f spécialisé en Médecine Générale, avec DES ou CES de Médecine Générale,, vous êtes inscrit à l'Ordre National des Médecins en France.
Avec une expérience en Médecine ...

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°66 : Médecin généraliste (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crèvecœur-le-Grand ()

Description du poste :
Dans le cadre de l'ouverture d'un service de Médecine en octobre 2024, l'établissement propose une opportunité de Médecin Généraliste en CDI Temps plein, à pourvoir dès que possible.
Vous exercerez en binôme (second médecin déjà recruté).
Poste à pourvoir en CDI à temps plein - dès que possible.
30 CP et 15 RTT
Rémunération attractive - négociable / + astreintes opérationnelles en moyenne de 1100€ brut/mois.
Atouts de cette opportunité :
- Exercice de 9h à 18h à minima (forfait jour)
- Salaire attractif + Mutuelle + Prime d'intéressement et de participation tous les ans en sus de la rémunération mentionnée ci-dessus.
- Établissement innovant moderne, et à taille humaine avec une équipe stable.
- Partenariat avec les établissements du secteur établi.
- Culture Humaniste.
- Accompagnement personnalisé dans le cadre de l'intégration.
- Possibilité de prise en charge des formations, DU ou DUI.
- Possibilité de logement durant la période d'essai.
- Epargne salariale, Actionnariat
- Salle de repas et plateau-repas
Missions :
- Prise en charge d'un service composé de 20 lits - Exercice en binôme avec un second médecin (déjà recruté).
- Orientations liées au diagnostic territorial (cardiologie, pneumologie, endocrinologie, digestif, et neurologie).
- Exercice en partenariat avec l'Hôpital Pivot et la médecine de ville.
- Participation à l'amélioration continue de la prise en charge
- Participation à certaines instances, réunions quotidiennes, staff hebdomadaire, Congrès et séminaires du Groupe
- Participation à la Certification
- Participation aux astreintes
- Possibilité de Participer à des programmes de recherche
- Possibilité de réaliser des consultations.
Description du profil :
Médecin h-f spécialisé en Médecine Générale, avec DES ou CES de Médecine Générale,, vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Médecins en France.
Avec une expérience en Médecine Générale, en Médecine d'Urgence (si possible), OU Soins Palliatifs.
Force de proposition, le-la candidat-e est une personne polyvalente qui en plus de ses compétences cliniques reconnues s'inscrit dans une dynamique de projet / de développement.
Bon-ne communicant-e et ayant un sens des responsabilités développé, vous avez le goût du travail en équipe.
La cohésion médicale est importante pour vous.

Offre n°67 : Conseiller logiciel comptabilité H/F

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TILLE ()

VOS MISSIONS ISAGRI, c'est 12 équipes de conseillers dont le travail est centré sur la qualité. Nous apportons une réponse sur mesure aux clients professionnels, exploitants agricoles, cabinet d'expertise comptable, association de gestion et de comptabilité et PME.

A vous la diversité :
- Accompagner les clients par téléphone, tchats ou mails,
- Participer à l'élaboration de support pédagogique,
- Contribuer à l'évolution de nos solutions informatiques,
- Assister les clients dans leur méthode et l'utilisation de leurs progiciels,
- Faire grandir les collaborateurs et clients à distance ou sur site,
- Collaborer avec les autres services.

VOS EVOLUTIONS Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation continue, d'un plan de carrière personnalisé (management ou expertise technique) et d'un management de proximité. La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Le Groupe ISAGRI grandit et fait grandir ses collaborateurs. Optez pour une entreprise qui vous fera confiance et vous permettra d'évoluer

CONDITIONS PROPOSEES CDD de 6 mois à partir de septembre.
Rémunération : Fixe - Participation - Intéressement.
Possibilité de bénéficier de notre cellule d'aide au logement.
De nombreux avantages : restaurant d'entreprise, infrastructures sportives (salle de sport...), animation de vie de site (conférence...) et bien plus encore !

Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.


VOTRE PROFIL Avec ou sans expérience, vous êtes diplômés d'un bac+1/2/3. Vous faites preuve de curiosité, d'écoute et vous aimez apprendre ? Vous recherchez du contact client et vous désirez travailler en équipe ? La connaissance de la comptabilité serait un plus.

Entreprise

  • ISAGRI

Offre n°68 : Consultant IA Data H/F

  • Publié le 07/09/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - TILLE ()

VOS MISSIONS Vous intervenez en transverse auprès de l'ensemble des filiales du groupe pour identifier, explorer et expérimenter des cas d'usage IA et Data. Vous êtes au coeur de l'innovation: veille technologique, proposition de solutions, réalisation de POCs, estimation des coûts de production, et aide à la décision sur la viabilité des projets (Go/No-Go vers un MVP).

Votre rôle :
- Participer à l'exploration de nouveaux cas d'usage IA/Data en lien direct avec les équipes métier.
- Réaliser une veille technologique active pour identifier les opportunités de gains opérationnels.
- Concevoir et développer des POCs avec une vision réaliste sur leur mise en production.
- Estimer les charges et coûts de passage à l'échelle.
- Apporter une expertise technique en data science et IA pour évaluer la faisabilité et la valeur métier des solutions.
- Travailler en étroite collaboration avec les métiers pour faire maturer les idées, cadrer les besoins et prioriser les expérimentations.

CONDITIONS PROPOSEES - Poste à pourvoir à Beauvais
- Télétravail possible jusqu'à 2jrs/semaine
- Une capacité à travailler sérieusement tout en cultivant une ambiance conviviale et décontractée
- Un cadre technique en constante amélioration
- Une culture d'innovation et d'autonomie dans les projets.
- L'opportunité de travailler à la création de nouveau produits innovants

Dans le cadre de sa politique RH, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

VOTRE PROFIL Vous avez: - Bac +5 (école d'ingénieur, master en Data Science, IA, ou équivalent).
- Minimum 2 ans d'expérience dans un rôle similaire.
- Très bonne présentation et capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés.
- Esprit débrouillard, curieux, autonome, capable de passer de l'idée à l'action.
- Bonne maîtrise de Python et des bibliothèques Data Science courantes (Pandas, Scikit-learn, etc.).
- Appétence pour les environnements cloud, les problématiques MLOps et les cycles de vie projet IA.

Entreprise

  • ISAGRI

Offre n°69 : Développeur DevOps confirmé H/F

  • Publié le 07/09/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - TILLE ()

VOS MISSIONS Au sein de l'équipe DevOps de la filière Gestion Commerciale, vous participez à l'ensemble de la chaîne de delivery de notre logiciel. Vos principales responsabilités :
- Concevoir, industrialiser et maintenir des pipelines CI/CD (Azure DevOps).
- Automatiser et sécuriser les déploiements (Digital.ai Release/Deploy).
- Garantir l'intégrité et la sécurité du SDLC (intégration, déploiement, maintenance).
- Administrer et superviser les environnements de test et de build (VMs, agents auto-hébergés).
- Accompagner les développeurs (configuration, pipelines, support outils).
- Promouvoir les bonnes pratiques DevOps et contribuer à l'amélioration continue.
- Diagnostiquer et résoudre les incidents en production.
Vous évoluerez dans un environnement Microsoft, avec une architecture hybride (desktop & web) et un haut niveau d'exigence en qualité et industrialisation.
Stack technique :
- Langages & frameworks : C#/.NET Core, Entity Framework, WPF, Angular.js
- Base de données : SQL Server
- CI/CD & déploiement : Azure DevOps (YAML), Git, Digital.ai, Artifactory, SonarQube
- Infrastructures : VMs Windows, AKS, agents auto-hébergés Linux & Windows
- Monitoring : Grafana, Zabbix

VOS ÉVOLUTIONS Nous investissons dans la progression de nos collaborateurs : formations (accès PluralSight), accompagnement personnalisé et plan de carrière.

CONDITIONS PROPOSEES - CDI basé à Beauvais
- Rémunération : fixe + variable + intéressement/participation
- Télétravail possible jusqu'à 2j/semaine

Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

VOTRE PROFIL Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience en tant que DevOps, idéalement sur un environnement Microsoft (Azure).
- Vous maîtrisez la configuration et la maintenance de pipelines CI/CD, ainsi que la gestion des artefacts et dépendances.
- Vous êtes à l'aise avec l'administration et la supervision d'environnements Windows.
- Vous disposez de bases solides en développement :
- Bonne connaissance de C# pour comprendre la solution principale
- Vous maîtrisez Git et les bonnes pratiques de gestion de branches (Git flow, feature branching, etc.).
- Vous savez gérer les priorités, rester rigoureux et autonome face aux sollicitations multiples.
- Votre sens du relationnel vous permet de fédérer autour des bonnes pratiques DevOps.
- Atouts supplémentaires : connaissance de Docker, Kubernetes, API (REST, gateway, routage, API management...) et environnements Unix (Linux/macOS).

Entreprise

  • ISAGRI

Offre n°70 : Manager IA Data F/H - Système, réseaux, données (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 60 - TILLE ()

Descriptif du poste:

VOS MISSIONS En lien direct avec les directions métiers et les équipes techniques, vous pilotez la stratégie IA de bout en bout : de l'idéation à l'industrialisation, en passant par le management d'équipe et la coordination transverse.
À la tête d'une équipe d'Ingénieurs IA, vous organisez la détection des opportunités, le cadrage des cas d'usage, la réalisation des POCs et vous contribuez à évaluer la valeur métier, la faisabilité technique et le coût de mise en production.
Vous êtes également un relais fort d'acculturation IA auprès des filiales et des métiers.

Vos responsabilités:
- Définir et déployer la stratégie IA du groupe en lien avec les enjeux métiers et technologiques.
- Encadrer une équipe IA
- Identifier, qualifier et prioriser les cas d'usage IA dans toutes les filiales du groupe.
- Piloter la conception et l'évaluation des POCs IA, en accompagnant les métiers dans leur transformation.
- Évaluer les coûts, délais et faisabilité des projets IA et orienter vers un MVP viable lorsque pertinent.
- Garantir la qualité des livrables, la pertinence des choix techniques et la mise en oeuvre des bonnes pratiques.
- Développer une veille technologique active et diffuser une culture IA dans l'entreprise.
- Participer aux comités de pilotage pour représenter l'IA dans les décisions stratégiques.

CONDITIONS PROPOSEES - Poste en CDI basé à Beauvais
- Télétravail possible jusqu'à 2jrs/semaine
- Poste stratégique à fort impact transversal dans un groupe solide et en pleine croissance.
- Une capacité à travailler sérieusement tout en cultivant une ambiance conviviale et décontractée
- Un cadre technique en constante amélioration
- L'opportunité de travailler à la création de nouveau produits innovants

Dans le cadre de sa politique RH, nous étudions, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Profil recherché:

VOTRE PROFIL Vous avez:
- Bac +5 (école d'ingénieur, master en IA, Data Science, mathématiques appliquées...).
- Expérience confirmée (minimum 5 ans), dont en encadrement ou coordination d'équipe IA/Data.
- Leadership naturel, forte capacité d'écoute et sens aigu du résultat.
- Excellente communication, posture de facilitateur entre tech et métier.
- Solide culture IA (modélisation, POCs, MLOps...) et capacité à arbitrer entre complexité technique et valeur métier.
- Expérience dans des projets multi-interlocuteurs et en environnement agile ou en transformation.

Entreprise

  • ISAGRI

    BS Digital, filiale innovante du Groupe ISAGRI, se consacre au développement d'AMI (Assistant Métier Intelligent) destinés à révolutionner les métiers administratifs. Notre première solution, AMI Compta, automatise la production comptable tout en fournissant des indicateurs essentiels pour le pilotage des entreprises. Dans un contexte de croissance forte et d'adoption accélérée de solutions data/IA, nous recrutons un(e) Manager IA pour structurer, animer et incarner la dynamique ...

Offre n°71 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - ST ANDRE FARIVILLERS ()

Description du poste :
Au sein de la concessions, vous aurez pour principales missions :***Préparation des véhicules et matériels neuf et occasions
* Maintenance quotidienne du matériel (nettoyage, graissage, niveau d'huile, ...)
* Révision et entretien des engins et équipements agricoles (vidange, changement des filtres, ...)
* Dépannage des différents engins et remplacement des pièces défectueuses
* Réglage des machines avant leur utilisation, en lien avec les chauffeurs
* Déplacement sur des chantiers de récolte
* Participation à la gestion des stocks de pièces de rechange
* Nettoyage et rangement de l'atelier
Description du profil :
Vous avez une 1ère expérience sur un poste similaire, vous maîtrisez le fonctionnement mécanique et électrique du matériel agricole et vous avez des connaissances des outils de diagnostic ? N'attendez plus, lisez la suite !
En période hivernale, vous travaillez essentiellement dans un atelier pour assurer la révision et éventuellement le changement des pièces des machines. En été, une partie de votre activité se déroule dans les champs, pour assurer le bon déroulement des chantiers agricoles. Vous pouvez être appelé pour intervenir sur une panne, parfois pendant les soirées ou les week-ends.
Pour postulez ? N'hésitez plus, RDV sur votre espace personnel depuis l'application adecco&moi ou le site***

Offre n°72 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - NIVILLERS ()

Le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement à Domicile (DAAD) est un accompagnement permettant de trouver une alternative entre une mesure d'aide éducative en milieu ouvert et l'accueil permanent à l'Aide Sociale à l'Enfance. L'enfant est confié au service protection de l'enfance mais est maintenu au domicile parental au quotidien. Il conserve son cadre de vie habituel.
C'est avant tout une manière différente de travailler avec l'enfant et sa famille.
Le DAAD est préconisé quand une séparation radicale n'est pas nécessaire, il garantit une continuité d'intervention au et hors domicile. Le maintien au domicile du mineur est possible dès lors que le face à face quotidien avec ses parents ne le place pas dans une situation de grave danger et de risque de maltraitance.
Le poste est basé sur le site du Château de NIVILLERS.
Des déplacements sont à prévoir au regard des nécessités de services et des missions.
Sous la responsabilité de la Directrice, vous intégrez un collège de 4 psychologues, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos fonctions seront :
- le travail clinique avec les mineurs et les adultes de références
- le travail en équipe pluridisciplinaire et le soutien aux professionnels dans la mise en oeuvre de la prise en charge des mineurs
- l'organisation et la participation à des actions de prévention et des actions collectives
- le développement d'un réseau partenarial
- la participation aux réunions d'équipes, de synthèse  et aux réunions de cadres élargies
- la participation  à la définition,  la mise en oeuvre et  l'évaluation du projet de service et à la contribution à l'élaboration du rapport d'activité
- le maintien de vos connaissances théoriques et méthodologiques dans les domaines relatifs à l'actualité des services
- la mise à jour de vos actions sur le logiciel dédié (NEMO) afin d'assurer le suivi de vos activités et les rendre lisibles
Titulaire du DESS ou Master 2 en Psychologie Clinique, vous disposez de solides connaissances du secteur de la protection de l'enfance notamment des lois 2007, 2016, 2022.
Vous avez le sens du travail en équipe et savez soutenir et étayer des professionnels dans leurs analyses et interventions auprès des jeunes et de leur famille.
Vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute sont indispensables à la réussite de vos missions.
Vous êtes doté-e d'une capacité rédactionnelle avérée et maitrisez les outils loi 2002-2 et les l'outils informatiques.
Enfin, une expérience significative en protection de l'enfance de plus de 2 ans est exigée.
Vous adhérez aux valeurs de l'entreprenariat social.

Offre n°73 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Vendeuil-Caply ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°74 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 07/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VENDEUIL CAPLY ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°75 : Responsable magasin H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - LE QUESNEL AUBRY ()

Rejoignez Passion Beauté, réseau de 90 parfumeries et instituts indépendants, où la beauté est bien plus qu'un métier : une vocation.
Nous recherchons un(e) Responsable magasin expert(e) et dynamique dans son domaine en CDI pour notre parfumerie de La Chapelle-en-serval (60).
Véritable ambassadeur(drice) de la marque, vous saurez fédérer et accompagner votre équipe, tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités.
Vos missions
* Manager et faire grandir votre équipe (intégration, formation, motivation).
* Piloter les stocks, le merchandising et garantir une expérience client optimale.
* Développer la performance commerciale et assurer la rentabilité du magasin.
Votre profil
* Diplôme en commerce ou esthétique, expérience confirmée en management de point de vente (Responsable ou Adjoint).
* Excellente connaissance des univers parfumerie/cosmétique.
* Leadership, sens du service client, réactivité et maîtrise du Pack Office.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

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