Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Abbeville-Saint-Lucien située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Abbeville-Saint-Lucien. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - ESSUILES/LAVERSINES, 60 - TILLE, 60 - OURSEL MAISON ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Proch'emploi recherche pour une entreprise familiale du bâtiment, un ouvrier polyvalent en maçonnerie / couverture / peinture. En tant que maçon / couvreur / peintre, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation, d'agrandissement et de construction neuve, auprès de particuliers, de collectivités ou d'entreprises. Vos principales missions : Réaliser les travaux de maçonnerie : fondations, murs, dalles, coffrages... Intervenir sur la pose ou la rénovation de toitures (ardoise, tuile, zinc...) Réaliser les enduits, bandes et peinture Travaux de terrassement : creusage, nivellement, préparation du terrain Assurer l'étanchéité et la bonne finition des ouvrages Travailler en équipe dans le respect des règles de sécurité PROFIL REQUIS CAP / BEP OU EQUIVALENT avec expérience 0-2 ans Vous avez une expérience confirmée en entreprise de BTP avec expérience de 2-5 ans Vous aimez le travail bien fait et le travail en extérieur ne vous fait pas peur Autonome, rigoureux et ponctuel Permis B exigé (véhicule fourni pour les déplacements) CONTRAT PROPOSÉ CDI (39h/semaine) Être présent au dépôt de Laversines ou d'Essuiles à 7h30 pour une prise de poste sur chantier à 8h jusque 12h et reprise de poste à 13h jusque 17h Véhicule de service pour se déplacer sur les chantiers 2200€ brut / mensuel , salaire selon profil et compétence 8€ prime panier / jour Déplacements à prévoir
Poste saisonnier jusqu'au 31/08/2025 Vous êtes garant de la propreté des chambres et des communs. Vous faites tout pour satisfaire le client, dans un environnement de convivialité et d'ouverture d'esprit. Missions Générales : - Assure le nettoyage et la mise en ordre des chambres, des salles de bain et des parties communes dans le respect des règles d'hygiène et de propreté ainsi que des procédures mises en place par l'hôtel. - Veille à rendre la chambre et les locaux agréables et la mise en place harmonieuse - Contrôle le bon fonctionnement du matériel et signale toute anomalie à la réception - Respecte les consignes de tri sélectif des déchets de l'hôtel - Applique la procédure de gestion des objets trouvés. - Respecte les consignes d'utilisation des produits d'entretien - Prend soin du matériel, des produits d'accueil et du linge - Applique les règles de sécurité de l'hôtel une immersion pourra être mise en place.
Préparateur de commande caces 1 obligatoire - Préparation des commandes à l'aide du CACES R489 catégorie 1A - Conditionnement des marchandises - Réception et expédition des produits - Palettisation et manutention manuelle de charges (jusqu'à 25 kg seul, au-delà à deux) - Expérience préalable dans la préparation de commandes - Capacité à travailler efficacement en équipe - Bonne condition physique pour manipuler des charges - Respect des consignes de sécurité - Aucun diplôme spécifique requis - Horaire de travail (fixe) : journée en 9h-17h ou matin en 5h-12h20 ou après-midi en 12h40-20h - Salaire : 12,31€/h - Contrat à la semaine mais longue mission possible de plusieurs mois avec passage en CDD
Vous aurez pour mission la confection des sandwichs à partir de 1H du matin. Ensuite,vous mettrez en ordre la vitrine pour la vente . (horaire 1h /9h).Vous pouvez etre amené à faire de la vente. Vous travaillez à. raison de 35h00 par semaine mais des heures supplémentaires sont possibles.Vous devez travailler tous les jours de la semaine par roulement (y compris le samedi et le dimanche) Vous devez etre vehiculé car il n'y a pas de transports en commun très tôt le matin Une immersion sera proposée avant la prise de poste. la prise de poste se fera mi aout
Principales missions : - Réceptionner, trier et stocker les marchandises - Emballer les produits, - Préparer et expédier les commandes clients dans les délais - Charger et décharger les containers (Manutention/Port de charges volumineux) - Veiller à la propreté générale de votre périmètre de travail Horaire d'après-midi : 12h40-20h Une expérience logistique est préférable. - Aucun diplôme spécifique requis - Contrat à la semaine mais longue mission possible de plusieurs mois avec passage en CDD
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et qualités - La préparation d'une gamme diversifiée de produits, allant des viennoiseries, aux pains et sandwichs appétissants. En plus de cela, vous maintiendrez un laboratoire impeccable grâce à vos compétences de nettoyage. - L'approvisionnement en matières premières nécessaires pour la journée, signalant toute pénurie de produits. - L'inspection minutieuse des produits utilisés, en garantissant leur conformité et en vérifiant leurs dates de péremption. - L'entretien de l'équipement et du matériel, en veillant à ce qu'ils soient toujours impeccables et prêts à l'emploi. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - "- Un 13ème mois progressif. - Des horaires de travail sans coupure et en continue. - Des majorations pour les horaires de nuit de 21H à 6h, les dimanches. - Majorations sur les fériés garantis travaillés (à partir du 1ier juin). - Une prime liée à votre expérience dans l'entreprise à partir de 5 ans (à partir du 1ier juin). - 2 jours payés pour enfant malade par an dans certain cas (1ier juin). - Une prime de transport dans la limite de 400EUR net par an. - Une prime blanchissage chaque mois. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Convivial - Organisé(e) - Rigoureux Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine agricole et basé à AUCHY LA MONTAGNE (60360), en CDI un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F). Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur agricole, cherche un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à AUCHY LA MONTAGNE. Travailler pour notre client, c'est évoluer au sein d'une entreprise engagée qui valorise le savoir-faire et encourage la créativité. Your role consists of: Assurer le diagnostic et les réparations de manière efficace et fiable, préparer les matériels neufs et d'occasion, représenter l'entreprise et la marque auprès des clients, dépanner, suivre le planning élaboré par le chef d'atelier, se rendre sur le lieu de la panne si nécessaire, effectuer le diagnostic sur les pannes, établir la liste de pièces nécessaires à l'intervention, commander les pièces au magasin, effectuer les réparations, réviser et suivre les matériels, et rédiger des rapports journaliers d'activité. Profil : Nous recherchons un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Poste similaire confirmé - Avoir un esprit d'équipe, de responsabilité et d'initiative - Être réactif et s'adapter à l'évolution de la clientèle et de l'entreprise - Posséder un bon sens de l'organisation - Être créatif et apporter des idées nouvelles - Avoir le sens du service et la passion du client Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
PROCH'EMPLOI recrute pour une société de transport/logistique basée à Oursel Maison, Vous êtes rattaché au Service Client / Support Commercial Missions principales : - Gérer les appels entrants (accueil, renseignements, suivi des commandes) - Émettre des appels sortants pour la prise de commande et la promotion de ventes additionnelles - Assurer la gestion administrative : mise à jour des comptes clients, facturation, suivi des paiements - Servir de relais et de support aux commerciaux (préparation des devis, suivi des dossiers) - Gérer les articles défectueux, manquants ou en rupture, et assurer le suivi des interventions SAV - Proposer des solutions de remplacement et suivre les livraisons et remises commerciales - Contribuer à l'amélioration de la satisfaction client en apportant des solutions rapides et efficaces PROFIL REQUIS BAC OU EQUIVALENT assistant commercial avec expérience 0-2 ans BAC+2 - DEUG/DEUST/DUT/BTS avec expérience 0-2 ans Formation en assistanat, relation client ou commerce - Première expérience en service client, assistanat commercial ou SAV souhaitée - Excellente expression orale et aisance au téléphone - Sens du service client et capacité à gérer des situations difficiles - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels CRM/ERP - Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle et à prioriser - Rigueur administrative et sens du détail - Esprit d'équipe et bonne communication interne
3 postes sont à pourvoir le week-end Votre mission sera de contribuer à la mise en valeur de l'image de l'entreprise et de participer au développement de l'activité. - chargement des véhicules - préparation des produits - vente avec encaissement - nettoyage et rangement Vous devez prendre votre poste à compter de 5H00 le matin à Auchy la Montagne . Pour les personnes résidants dans le 92 ou 95 possibilité de rejoindre les lieux de marché en ile de france pour prise de poste à 7H00
Structure familiale depuis 35 ans - 12 personnes
Rattaché au coordinateur, vos missions seront : - Participer à l'élaboration des projets pédagogiques et des programmes d'activités en lien avec les objectifs de la structure et les besoins des ados. - Mettre en œuvre le projet pédagogique et les programmes d'activités. - Assurer la direction pédagogique, administrative et logistique de l'accueil de loisirs des vacances d'été - Assurer le suivi budgétaire de l'accueil - Être garant.e de la qualité de l'accueil et de l'animation - Gérer les relations avec les familles et les partenaires - Recruter, former et animer une équipe d'animation - Organiser le travail de l'équipe, planifier les tâches et les emplois du temps - Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation de l'accueil de loisirs - Participer à l'élaboration des rapports d'activité annuels de l'accueil ados (bilan quantitatif et qualitatif). - Garantir le respect des normes de sécurité et de réglementation en vigueur. Profil : - BAFD, BPJEPS (niveau 4) ou diplôme équivalent - Justifier d'une expérience significative dans l'animation et la direction d'ACM - PSC1 - Connaissance en santé et pédagogie de l'enfant - Connaissances de la législation et de la réglementation applicable à l'ensemble des projets d'animation et des ACM - Connaissances de l'environnement administratif concernant les ACM - Maîtrise des outils informatiques courants. Poste à pourvoir du 7 au 26 juillet 2025 + 8 jours de préparation Pour candidater envoyer cv et lettre de motivation
Proch'Emploi recrute pour le compte d'un syndicat d'énergie de l'Oise, un(e) chargé(e) de mission Énergies renouvelables - Photovoltaïque & Éolien (H/F) « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » - Un adage qui reflète parfaitement la puissance du travail en équipe. Trois syndicats d'énergie du nord de la France unissent leurs forces pour accompagner les collectivités dans le développement de projets d'énergies renouvelables (éolien et solaire photovoltaïque), en lien avec les stratégies énergétiques territoriales. Les syndicats partenaires sont des autorités organisatrices de la distribution d'électricité et acteurs majeurs de la transition énergétique. Ensemble, ils accompagnent les territoires dans : - le déploiement de projets photovoltaïques et éoliens, - le soutien technique et financier aux collectivités, - la mise en œuvre d'actions collectives autour de l'énergie, - l'animation des politiques territoriales de développement durable. Dans le cadre du programme Générateurs porté par l'ADEME, ils renforcent leur équipe pour conseiller, structurer et accompagner la montée en puissance des projets sur le territoire. Vos missions principales : Intégré(e) à une équipe mutualisée et placé(e) sous la responsabilité de la direction Énergie-Concession, vous jouerez un rôle central dans le déploiement des énergies renouvelables. 1. Développement de projets ENR - Identifier les gisements solaires et éoliens (toitures, friches, sols pollués, etc.) - Analyser la faisabilité technico-économique des projets (injection, autoconsommation, etc.) - Accompagner les collectivités dans le montage juridique et financier 2. Animation et accompagnement des territoires - Être l'interlocuteur privilégié des élus et techniciens locaux - Organiser des appels à manifestation d'intérêt - Rédiger des notes d'opportunité, suivre les études et les prestataires 3. Contribution au Réseau Générateurs (ADEME) - Participer aux échanges régionaux et nationaux - Capitaliser les retours d'expérience, produire des outils de sensibilisation - Suivre l'activité via l'outil MIXEUR (indicateurs ADEME) Diplôme Bac +3 à Bac +5 (énergie, environnement, ingénierie ou équivalent) Connaissance des politiques publiques énergie-climat et des collectivités territoriales Maîtrise des réglementations ENR (éolien / solaire), des montages techniques et financiers Aptitudes personnelles : Aisance relationnelle, pédagogie, qualités d'animation Autonomie, rigueur, esprit de synthèse Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés Temps plein (37 heures par semaine) Temps complet (37h + RTT) A partir de 350000 € (brut/an) jusque 40000 € (brut/an) CNAS, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner (60% employeur), télétravail, matériel informatique performant Statut fonction publique territoriale (cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux) ou contrat public Rémunération selon profil, avec régime indemnitaire avantageux (IFSE, CIA, PIPCS)
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Vous êtes serveur(se) polyvalent(e) en salle de restauration. Vos missions : dressage de table, prise de commande auprès des clients, service au bar et nettoyage de la salle. Vous réaliser également les ventes de sandwichs à emporter Souplesse sur la définition du temps de travail possible en fonction des disponibilités des candidats. (Possibilité de contrat à 35h, 39h, 43h) Les candidat(e)s désirant s'investir dans le domaine de la restauration sont les bienvenu(e)s Vous travaillerez tous les jours de la semaine y compris le samedi et le dimanche par roulement .travail en equipe matin ou apres midi. Une periode d'immersion sera mise en place avant la prise de poste . Poste à pourvoir à partir de mi aout Vous devez etre vehiculé car il n'y a pas de transport en commun tres tot et tres tard sur l'aeroport.
Cariste caces 5 obligatoire en cours de validité - Déplacement de palettes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489-5) - Chargement et déchargement des camions (manutention de charges lourdes et volumineuses) - Gestion des flux de marchandises - Polyvalence sur différentes activités : préparation de commandes, réception, inventaires - Expérience dans un poste similaire - CACES R489 5 et visite médicale en cours de validité - Bonne connaissance des règles de sécurité en logistique - Capacité à lire et interpréter des étiquettes de réception et/ou de livraison - Rigueur, organisation et souci du travail bien fait - Horaire de travail (fixe) : journée en 9h-17h ou matin en 5h-12h20 ou après-midi en 12h40-20h - Salaire : 12,65€/h - Contrat à la semaine mais longue mission possible de plusieurs mois avec passage en CDD
PME implantée depuis 100 ans dans l'Oise, recherche Couvreur (se) / Zingueur (se) pour compléter ses équipes. Vous travaillerez sur divers types de chantiers (Construction neuve, réhabilitation, Particulier, etc...) Venez rejoindre une équipe dynamique et une entreprise en pleine essor. Dans le cadre de vos missions vous êtes amené(e)s à: - travailler en équipe - intervenir sur tous types de couvertures en construction neuve ou rénovation. - poser des fenêtres de toit - préparer et ajuster les supports de bois - utiliser et façonner divers métaux (zinc, tôle, aluminium) - installer les éléments de couverture et les évacuations des eaux pluviales Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et garant(e) de l'ensemble des normes et règles de sécurité en permanence sur le chantier. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Rémunération selon profil + mutuelle + primes Formations échafaudage, harnais, sous section IV ou CACES Nacelle seraient appréciées
Existante depuis plus de 100 ans, la SARL CARLIER BAUDOIN est implantée à Maisoncelle-Tuilerie.
Dans le cadre d'une restructuration de notre centre de formation spécialisé dans la logistique, le transport de marchandises et de voyageurs et enfin le BTP, nous recherchons un manageur référent technique pour le développement de nos trois sites situés à Beauvais, Choisy-au-bas et Goussainville. Vous jouerez un rôle clé dans la direction technique de nos projets et dans le développement des compétences de nos équipes sur l'ensemble de nos implantations. Vos principales missions : - Maîtriser les exigences du référentiel et du dispositif de certification. - Avoir une connaissance approfondie du Référentiel Testeur CACES de la CNAMTS, des Recommandations CACES (y compris leurs annexes), des guides d'évaluation théorique et pratique, et de la FAQ CACES de la CNAMTS. - Connaître les moyens matériels du périmètre de certification, les risques liés à l'utilisation des équipements, et leurs fonctions de sécurité. - Assurer une veille documentaire constante relative à l'activité CACES - Assurer la mise en place et le suivi de l'organisation technique et documentaire du système de management de la certification CACES. -Gérer la diffusion, la mise à jour et l'archivage de l'ensemble des documents du système auprès des testeurs et services concernés. -Constituer les dossiers d'intégration des testeurs. -Sensibiliser l'ensemble du personnel aux exigences du système de management de la certification CACES. -Organiser, participer et coordonner des groupes de travail sur la mise en place de nouveaux documents et la réflexion. -Participer à la formation des nouveaux testeurs concernant l'utilisation documentaire et le déroulement des tests (connaissance du nouveau référentiel RC2020 , application de mise en œuvre). - Maintenir le niveau technique des testeurs (connaissance du nouveau référentiel RC2020 et des recommandations) - , application de mise en œuvre). - Assurer le suivi des dates de validité des qualifications des testeurs et établir un tableau de suivi de leurs activités lors des périodes de recyclage. - Mettre en place et suivre les actions immédiates, correctives et préventives suite aux non-conformités. - Participer aux revues de direction. - Participer à la mise à jour de la documentation technique (dossier du candidat, procédures d'évaluation CACES, etc.) en fonction des évolutions réglementaires et techniques. - Être présent lors de chaque audit du certificateur Votre profil : - Expérience significative (minimum 5 ans) en tant que formateur technique et/ou dans un rôle de référent technique. - Vous êtes un expert(e) reconnu(e) du dispositif CACES et des recommandations - Vous maîtrisez parfaitement le Référentiel Testeur CACES de la CNAMTS - Vous possédez de solides connaissances en matière de moyens matériels, de risques liés à l'utilisation des équipements et de leurs fonctions de sécurité. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie. - Vos qualités relationnelles et votre pédagogie vous permettent d'assurer une diffusion efficace des informations et de former les testeurs. - Une expérience en gestion de la qualité ou en mise en place de systèmes de management serait un atout. - Maîtrise des outils informatiques, des documents référentiels et techniques.
PME implantée depuis 100 ans dans l'Oise, recherche Chef d'équipe Couvreur (se) pour compléter ses équipes. Vous travaillerez sur divers types de chantiers (Construction neuve, réhabilitation, Particulier, etc...) Venez rejoindre une équipe dynamique et une entreprise en pleine essor. Dans le cadre de vos missions vous êtes amené(e)s à: - Piloter une équipe de 2 à 3 personnes - intervenir sur tous types de couvertures en construction neuve ou rénovation. - poser des fenêtres de toit - préparer et ajuster les supports de bois - utiliser et façonner divers métaux (zinc, tôle, aluminium) - installer les éléments de couverture et les évacuations des eaux pluviales Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et garant(e) de l'ensemble des normes et règles de sécurité en permanence sur le chantier. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Rémunération selon profil + mutuelle + primes Formations échafaudage, harnais, sous section IV ou CACES Nacelle seraient appréciées
PROCH'EMPLOI recherche un coffreur brancheur H/F pour une entreprise spécialisée dans la conception, la réalisation et la distribution de structures et d'éléments en béton armé pré-fabriqués. Ils réalisent des longrines, poutres, poteaux, balcons, gradins... Votre rôle sera de réaliser un élément en béton armé soit sur table, soit dans des moules grâce à des plans. Pour cela, vous serez épaulés par deux responsables. Votre mission est de couler, coffrer, décoffrer. Il vous sera demander de savoir lire des plans, de prévoir et d'organiser le matériel nécessaire à la réalisation de coffrage, positionner son ferraillage, couler le béton dans le coffrage, décoffrer et corriger les imperfections si besoin. Temps plein 7h-12h / 13h-15h du lundi au vendredi Prime de présence 350€ par mois
PROCH'EMPLOI Beauvais recherche un CARROSSIER MONTEUR INDUSTRIEL (H/F), poste dans lequel vous pourrez mettre à profit vos connaissances techniques en carrosserie poids lourds, en électricité, en techniques de soudure. Votre expérience, votre rigueur et votre curiosité vous permettront de réaliser en toute autonomie, des missions variées et atypiques sur divers équipements, poids lourd, semi-remorque, utilitaire, TP. L'entreprise familiale qui recrute sur Troissereux, a des activités de carrosserie industrielle et réparation d'équipements divers principalement sur des poids lourds (hayons, caisses, plateaux, bennes). En tant que Carrossier Monteur Industriel, vous intégrerez une équipe dynamique et expérimentée. Votre rôle sera polyvalent et technique, mêlant montage, réparation, soudure, et branchement hydraulique/électrique. Vos missions principales : - Monter et réparer des équipements sur véhicules industriels - Lire et interpréter des plans techniques - Réaliser des soudures sur acier et aluminium - Effectuer des branchements électriques et hydrauliques - Redresser ou remplacer des éléments endommagés (prises de côtes, fabrication de pièces) - Préparer les surfaces avant peinture - Assurer les finitions et les contrôles qualité - Travailler dans le respect des consignes de sécurité et de qualité PROFIL REQUIS CAP / BEP OU EQUIVALENT carrosserie, chaudronnerie ou construction métallique avec expérience 2-5 ans BAC OU EQUIVALENT carrosserie, chaudronnerie ou construction métallique avec expérience 2-5 ans - Formation : CAP / BEP ou Bac pro en carrosserie, chaudronnerie ou construction métallique - Expérience : 2 à 5 ans dans un poste similaire - Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), autonome et aimez le travail d'équipe - Vous avez le goût du travail soigné et de qualité - Vous maîtrisez la lecture de plans, les techniques de soudure et les montages techniques - Permis B exigé ; Permis C/CE et CACES appréciés Du lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h30 Vendredi : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h30 Démarrage immédiat Déplacements à prévoir sur chantiers
L'Agence de Beauvais recherche un Manœuvre tp H/F Chantiers de rénovation (toitures, façades, isolation, .) Pose de bordures, petite maçonnerie . Préparation de liants (béton, mortier,) Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées Nettoyer des surfaces Démolition Réaliser une tranchée de 40 m sur 1 m de profondeur 1m de large sur un trottoir en béton sur terrepleinTu as une expérience dans le domaine du TP ou du VRD Tu as un bon sens de l'organisation, tu possède le PASI et tous les documents necessaires à jour. Fonce, c'est toi qu'il nous faut ! Postule en ligne - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim
RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.
Offre d'Emploi : Téléprospecteur / Téléprospectrice (H/F) à Neuilly-sous-Clermont (60290) Vous aimez le contact humain et avez le goût du challenge ? Vous êtes dynamique, persuasif(ve) et à l'aise au téléphone ? Rejoignez notre équipe en tant que Téléprospecteur / Téléprospectrice et participez au développement actif de notre entreprise ! Missions : En tant que Téléprospecteur(trice), vous serez chargé(e) de : * Contacter des prospects (BtoB / BtoC) selon un fichier qualifié. * Présenter nos produits/services et détecter les besoins des clients. * Prendre des rendez-vous pour notre équipe commerciale. * Assurer un suivi des prospects et mettre à jour notre CRM. * Atteindre les objectifs fixés avec motivation et engagement. * Réceptionner les appels entrants avec bienveillance. Cette liste de missions est non exhaustive. Profil recherché : * Vous avez une aisance relationnelle et une bonne élocution. * Vous êtes reconnu(e) pour votre fibre commerciale. * Vous êtes persévérant(e), organisé(e) et savez rebondir face aux objections. * Une première expérience en téléprospection ou en relation client est un plus. * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les CRM. * Vous aimez les défis et travailler dans une ambiance dynamique. Conditions du poste : Lieu : Neuilly-Sous-Clermont Type de contrat : CDI Horaires : 35h/semaine - horaires flexibles et repos le week-end ! Rémunération : Fixe selon profil + primes attractives sur objectifs Avantages : Ticket Restaurant - Prime de 13eme mois - Prime d'ancienneté - CSE d'entreprise Pourquoi nous rejoindre ? Laboratoires Euromedis, leader sur le marché des dispositifs médicaux à usage-unique et numéro 1 français du gant d'examen médical ! Actifs auprès du secteur public (hôpitaux, laboratoires) mais également du secteur privé et professionnels de santé. Les Laboratoires EUROMEDIS ont leur place sur le marché des dispositifs médicaux grâce au savoir faire et l'innovation des produits ! Nous vous proposons : * Une ambiance de travail conviviale et dynamique ; * Une formation complète à nos outils et méthodes ; * Une entreprise en plein essor avec des perspectives d'évolution ; * Des challenges et des primes motivantes pour récompenser la performance. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ à 1 900,00€ par mois Avantages : * Flextime * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description : Nous recherchons notre futur SURVEILLANT DE NUIT (F/H) EN CDI pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise. Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel. NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR : Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire. Concrètement, vous serez amené à : - Assurer la surveillance et la sécurité des personnes durant la nuit selon les préconisations de la direction et dans le respect des personnes accueillies, en conformité avec le projet d’établissement - Garantir la sécurité de chaque résident de l’établissement - Signaler tout problème au cadre d’astreinte - Consigner par écrit les différents évènements de la nuit dans le Dossier Unique de l’Usager informatisé - Faire le lien avec les personnels éducatifs sur les évènements de la journée et les retours des résidents (sorties en famille, activités…) - Rassurer, apaiser les résidents qui peuvent présenter des manifestations d’angoisse, et assurer les soins d’hygiène et de confort à chaque fois que nécessaire. - Garantir le calme et le respect de l’intégrité de chacun en faisant respecter les règles de vie collectives élémentaires. Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer. L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus ! Rejoignez-nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent. Profil recherché : VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN SURVEILLANT DE NUIT SI : - Vous êtes titulaire d’une Qualification de surveillant de nuit (Brevet de Secourisme du travail apprécié) - Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. - Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous. - Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines. - Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.
Description : Nous recherchons notre futur ACCOMPAGNATEUR ÉDUCATIF ET SOCIAL (F/H) EN CDD DU 03/06/2025 AU 22/09/2025 pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise. Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel. NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR : Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire. Concrètement, vous serez amené à : Vous effectuez des tâches matérielles pour assister la personne au quotidien tout en assurant sa sécurité et son bien -être, pour cela : · Vous accompagnez les usagers dans le cadre de leurs projets personnalisés · Vous aidez les personnes handicapées dans les actes de la vie quotidienne et veillez à préserver les acquis. · Vous assurez un rôle d’intermédiaire entre le résident, son entourage et l’équipe. · Vous veillez au bien - être et au confort des résidents, au respect de leur intégrité et de leur intimité, tout en recherchant leur consentement. · Anticipez et prévenir le danger. · Favorisez les relations avec les familles, les représentants légaux et l’entourage de l’usager. · Respectez les consignes pour une cohérence de l’équipe dans la prise en charge individuelle de chaque usager et dans la prise en charge collective du groupe de résidents Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer. L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus ! Rejoignez-nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent. Profil recherché : VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN AES SI : - Vous êtes titulaire d’un diplôme d’AMP ou AES - Vous possédez une expérience dans cette fonction - Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. - Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous. - Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines. - Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.
Description du poste : SAMSIC EMPLOI est un réseau Français de 360 agences d'emploi implanté à l'échelle européenne. Vous désirez rejoindre notre entreprise ? Votre agence de proximité SAMSIC EMPLOI à BEAUVAIS est à vos côtés depuis 15 ans pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi Intérim-CDD-CDI. Nous recherchons pour notre client : 1 Manoeuvre/ conducteur Manitou (téléscopique) Le poste se déroulera au sein de l'aéroport, du côté de la piste. Vos missions seront donc les suivantes : - Aide aux travaux de terrassement sur la piste; - Suivi de la pelle; - Si vous possédez le CACES téléscopique, l'utilisation de celui-ci sera demandé. Horaires de nuit uniquement : 21h00-5h00 Si vous pensez correspondre à cette offre et que celle-ci vous intéresse, vous pouvez : - Venir à l'agence, au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er Etage, 60000 Beauvais du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. - Créer votre compte sur le site***et déposer votre candidature pour cette offre. A bientôt sur***! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez une premi-re expérience en tant que manoeuvre. Votre plus ? Le CACES R482 Catégorie F, avec expérience. La mission est d'environ 2 semaines. Pas d'antécédents judiciaires demandé.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé sur le secteur de BRETEUIL 5 préparateurs(trices) de commandes CACES 1.Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage) - Vous utilisez le chariot élévateur CACES R489 1 produits lourds et volumineux. Port de charge seul 25kg et au-delà à 2 personnes. Horaires journée ou équipe matin ou après midi
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Au sein de l'entrepôt logistique, vous effectuez le conditionnement des marchandises, la préparation des commandes, réception, expédition, palettisation, manutention manuelle, nettoyage) - Vous utilisez le chariot élévateur CACES R489 1 produits lourds et volumineux. Port de charge seul 25kg et au-delà à 2 personnes. Horaires journée ou équipe matin ou après midi Description du profil : Idéalement vous possédez une première expérience dans le domaine de la logistique. Vous êtes rigoureux dans l'exécution de vos missions et faites preuve d'autonomie. CACES R489 1A OBLIGATOIRE
Description du poste : Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes caces 1 (H/F) - Préparation de commandes à l'aide du CACES 1B - Conduite de transpalette électrique avec ou sans système vocal - Respect des procédures qualité, hygiène et sécurité - Filmage et étiquetage des palettes - Participation au maintien de la propreté de la zone de travail - Port de charges - Expérience en préparation de commandes appréciée - Sérieux, dynamique et bon esprit d'équipe - Respect des consignes de sécurité Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rejoignez une équipe dynamique d'une dizaine de personnes. Description du poste : - Réception de marchandises. - Stockage dans les racks des marchandises - Contrôle des marchandises. - Expédition des marchandises en utilisant les plateforme des transporteurs (DHL, Chronopost...) - Utilisation d'un logiciel CRM pour suivi de l'activité. - Utilisation des outils informatiques en général. Modalités : Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi de 7H30 à 17H30. Les horaires seront précisés par l'employeur mais il s'agira de 7 h consécutives pendant 5 jours, Mutuelle intégralement prise en charge par l'employeur, chèques déjeuner (60% pris en charge par l'employeur), prise en charge transports en commun (50%), indemnité kilométrique vélo. Et vous... - Une expérience similaire, - TRES Rigoureux, Au-delà des compétences en logistique avec une expérience similaire, ce sont vos qualités humaines qui feront la différence ! Salaire mensuel brut : 1950 + prime mensuel de 200 Euros. A vos CV ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 150,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 22/07/2025
Êtes-vous à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante en tant que Préparateur (trice) de commandes (manutention, chargement déchargement de camions à l'aide du chariot caces 1A R 489) à Oursel-Maison - 60480 ? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès ! Nous offrons un salaire attractif allant jusqu'à 25000EUR. Votre rôle consistera à assurer la préparation des commandes avec précision et efficacité. Vous serez un maillon essentiel de notre chaîne logistique, garantissant la satisfaction de nos clients. Si vous êtes une personne organisée, rigoureuse et motivée, cette offre est faite pour vous. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre travail sera valorisé et vos compétences développées. Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité de carrière passionnante ! Expérience en logistique/ caces 1 R489 / accepte de travailler en équipe ou de nuit
Dans le cadre de notre développement, notre concession Gueudet Europa Nord recrute un TECHNICIEN AUTOMOBILE SERVICE RAPIDE H/F, en CDI.Durée : 35h DU Lundi au Vendredi Rémunération selon expérience : Salaire BRUT mensuel + Variables Avantages : mutuelle, participation, investissement, participation au transport, CSE, primes épargne salariale Prise de Poste : Immédiat Ce que nous vous offrons Doté(e) d'une réelle passion pour la mécanique automobile et soucieux d'un travail de précision, vos compétences en maintenance auto vous permettent de prendre en charge les opérations d'entretiens courants. Au sein de notre concession, vous aurez la responsabilité de différentes missions :Effectuer les réparations sur des véhicules légers Procéder à la révision des véhicules (vidange moteurs, filtres, etc.) Exécuter les opérations de remplacement de pièces (pneus, plaquettes de freins, disques, batteries, etc.) Gérer les interventions du service rapide (ampoule, essuie-glace, etc.) Compléter les ordres de réparations Réaliser des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client Etre responsable de votre poste de travail Profil recherché Issu(e) d'une formation [CAP, Bac Pro BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA ] dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste équivalent.Vous êtes naturellement attiré(e) par ce type de fonctions, votre sens du relationnel et votre goût du service sont vos atouts.Curieux(se), ouvert(e) d'esprit, réactif(ve), vous aimez développer vos connaissance en mécanique et vous savez informer et expliquer aux clients les interventions réalisées. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors rejoignez nous !Nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe. VWAPVMEC
Vous êtes convaincu que sécurité, environnement et prévention vont de pair avec performance industrielle ? Alors ce poste de Responsable HSE multi-sites est peut-être fait pour toi ! Mon client, acteur dans le secteur de l'emballage (métallique et plastique) recherche pour ses 2 sites de production basés dans l'Oise un Responsable HSE dans le cadre d'une embauche en CDI. Vous interviendrez à mi-temps entre le site de Creil (60) et le site d'Esches (60). Votre rôle ? Garantir et faire vivre la politique HSE de l'entreprise. Rattaché au Responsable QHSE, vous pilotez la stratégie Hygiène, Sécurité et Environnement du site. Votre objectif : déployer une culture HSE forte, durable et partagée, tout en assurant la conformité réglementaire et en réduisant les risques. Pourquoi ce poste ? Vous allez avoir un rôle moteur dans la remise à niveau de la politique QHSE et votre travail aura impact direct sur les performances industrielles des sites de production.Vous évoluerez dans environnement industriel en transformation avec de vrais enjeux HSE, et la possibilité de structurer et faire évoluer la politique HSE à travers des missions transverses riches en interactions internes et externes. Ce poste vous emmènera à être quotidiennement sur le terrain afin avec les parties prenantes des sites de production (maintenance, méthode, production, logistique etc.). Vos principales responsabilités : Sécurité & prévention des risques : * Déployer une démarche HSE alignée avec la politique définie par la direction, * Mettre en œuvre des actions de prévention pour réduire les accidents et maladies professionnelles, * Animer la culture sécurité via des communications internes (flashs, notes, briefings) Suivi des indicateurs & conformité : * Suivre et diffuser les indicateurs HSE aux différentes parties prenantes, * Mener des audits, visites terrain, analyses d'incidents et plans d'action associés, * Préparer les audits HSE, suivre les certifications et garantir leur bon maintien, Environnement & réglementation : * Assurer une veille réglementaire active sur les normes HSE en vigueur, * Gérer les aspects environnementaux du site : rejets atmosphériques, pollutions et nuisances, gestion des déchets, conformité ICPE, ATEX etc. * Mettre à jour le Document Unique (DUER) et suivre les contrôles réglementaires Relations internes et externes : * Être l'interlocuteur des autorités et organismes extérieurs(inspection du travail, DREAL, médecine du travail, organismes de formation.) * Coordonner les sous-traitants intervenant sur site dans un cadre conforme et sécurisé, Profil recherché : * Vous avez 5 années d'expérience en QHSE avec idéalement un environnement multi-sites, * Vous connaissez bien les obligations réglementaires HSE dans l'environnement industriel, * Vous maîtrisez les référentiels HSE (ISO, ICPE.) ainsi que les outils d'analyse de risques, * Vous êtes rigoureux, autonome, pédagogue et capable de fédérer autour des enjeux sécurité * Vous appréciez le travail de terrain et savez faire preuve d'initiatives pour améliorer les pratiques Les conditions : * Statut Cadre au forfait jour * Fixe sur 12 mois : 40-45K négociable selon profil * Prime de 13ème mois * Tickets restaurants * Accord intéressement / participation * CSE Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 45 000,00€ à 52 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine agricole et basé à AUCHY LA MONTAGNE (60360), en CDI un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F). Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur agricole, cherche un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique à AUCHY LA MONTAGNE. Travailler pour notre client, c'est évoluer au sein d'une entreprise engagée qui valorise le savoir-faire et encourage la créativité. Your role consists of: Assurer le diagnostic et les réparations de manière efficace et fiable, préparer les matériels neufs et d'occasion, représenter l'entreprise et la marque auprès des clients, dépanner, suivre le planning élaboré par le chef d'atelier, se rendre sur le lieu de la panne si nécessaire, effectuer le diagnostic sur les pannes, établir la liste de pièces nécessaires à l'intervention, commander les pièces au magasin, effectuer les réparations, réviser et suivre les matériels, et rédiger des rapports journaliers d'activité. Description du profil : Profil : Nous recherchons un TECHNICIEN MECANIQUE AGRICOLE (H/F) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Poste similaire confirmé - Avoir un esprit d'équipe, de responsabilité et d'initiative - Être réactif et s'adapter à l'évolution de la clientèle et de l'entreprise - Posséder un bon sens de l'organisation - Être créatif et apporter des idées nouvelles - Avoir le sens du service et la passion du client Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein de notre entrepôt logistique de Chambly, nous vous proposons de rejoindre le service des Expéditions. Rattaché à David, responsable du service, vous aurez comme principale mission d'assister le responsable des expéditions dans l'organisation, la coordination et le suivi des opérations d'expédition des marchandises, afin de garantir la qualité de service, le respect des délais et la satisfaction client. A ce titre, vous êtes en charge de : * Veiller au respect des règles de sécurité dans la zone de chargement et des quais, * Préparer les documents d'expédition (bons de livraison, étiquettes, bordereaux de transport, ...), * Coordonner les enlèvements avec les transporteurs et suivre les plannings, * Contrôler la conformité des colis (quantité, qualité, étiquetage), * Participer à la gestion des litiges transport (retards, avaries, pertes), * Suivre les indicateurs de performance (taux de service, délais, anomalies), * Assurer la communication avec les autres services (préparation, approvisionnement, service client), * Participer à l'amélioration continue des processus d'expédition, * Encadrer ponctuellement une petite équipe, * Renseigner et servir le client lors d'enlèvements de marchandises. Quels sont les horaires de travail ? Sur une base de 37h / semaine, vous travaillez de journée avec 1H de pause le midi, du lundi au vendredi. Ponctuellement, le samedi peut-être travaillé. Quelles sont les qualités attendues ? Vous évoluez dans un environnement de travail où la sécurité des collaborateurs est notre priorité. Nous recherchons donc une personne ayant une forte sensibilité à la sécurité des biens et des personnes. La rigueur, l'organisation et la réactivité sont également des qualités incontournables pour réussir à ce poste. Enfin, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Quel est le profil recherché ? Ce poste s'adresse à une personne souhaitant s'investir pleinement dans une entreprise avec de fortes valeurs humaines et stable financièrement, offrant des possibilités d'évolution interne intégrant une partie managériale. Idéalement titulaire d'un Bac à Bac + 2 en logistique / transport, vous possédez déjà une petite expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil bureautique (Excel, SAP serait un plus) et vous arrivez à communiquer en anglais. Vous êtes titulaire du CACES 1B-3-5. Quel package financier est proposé ? * un salaire de base pour 35h00 entre 2100€ et 2300€ brut selon l'expérience * un forfait d'heures supplémentaires mensuel (semaine de 37H) de 140€ brut en moyenne * une prime individuelle et une prime collective allant de 60€ à 120€ brut par mois * ticket restaurant de 9€ / jour travaillé (60% à la charge de l'entreprise) * la prise en charge de la mutuelle à 100% par l'employeur * Avantages CSE * 26 jours de congés payés Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires : * Travail posté Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
La Boulangerie Pâtisserie BAGUETTE MARCEL recherche pour son atelier de production situé à Chambly un chef pâtissier responsable de la production de pâtisseries variées (gâteaux, entremets, tartes, ...) ainsi que de la préparation de desserts pour des événements. Rejoignez-nous, contribuez à notre ascension, des perspectives de carrière passionnantes sont à la clé. Vos missions : * Préparation et cuisson des ingrédients tout en respectant les recettes et les standards de qualité de BAGUETTE MARCEL ; * Fabrication de produits de pâtisserie (gâteaux, entremets, tartes, pâte à choux, ...) tout en respectant les recettes et les standards de qualité de BAGUETTE MARCEL ; * Entretien du matériel et de l'espace de travail ; * Polyvalence et autonomie au sein de l'équipe de production. Rémunération : à partir de 2577 BRUT, selon profil et expérience Compétences : ponctualité, dynamisme, rigueur Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Travail en journée Formation : CAP / BEP (Optionnel) Expérience : 3 ans+ Lieu du poste : Chambly Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 577,00€ à 3 812,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) itinérant(e) basé(e) sur notre atelier à l'aéroport de Beauvais. Intégré(e) à l’équipe maintenance, vous intervenez en France et à l'étranger ponctuellement en binôme auprès des clients pour effectuer la maintenance du matériel aéroportuaire : - Réaliser des interventions de maintenance préventive ou curative chez les clients dans le respect des plans de maintenance. - Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic en suivant des procédures logiques et méthodologiques. - Changer ou réparer les pièces, organes défectueux et procéder aux essais et réglages. - Réaliser la mise à jour et/ou l’installation d’options sur les matériels. - Renseigner toutes les activités dans notre logiciel de GMAO afin d’assurer un suivi des temps et un retour d'expérience optimum. - Être le contact privilégié de notre client sur le terrain et notre véritable ambassadeur. Temps de travail en journée : 70% de déplacements - retour domicile lès week-ends Profil recherché: Vous disposez d’une formation initiale CAP / BEP / Bac pro technique / BTS maintenance machines agricoles ou travaux publics, poids lourds ou automobile ou expérience équivalente. Vous avez des connaissances techniques en : électrique, mécanique, hydraulique, systèmes automatisés. Vous connaissez les techniques d’analyse et de résolution de problèmes, recherche de panne. Vous êtes autonome et rigoureux. Vous faites preuve d'initiative, de réactivité, d'organisation. Vous avez un bon esprit d'analyse, de bonnes capacités de synthèse et un excellent relationnel. Vous parlez l'anglais Niveau B1/2 prérequis Conditions salariales Salaire Fixe + primes de déplacement selon la politique en vigueur Véhicule de service
Alvest Equipment Services (AES), une société du groupe Alvest, offre un panel complet de service d’excellence pour le matériel d’assistance en escale, en environnement aéroportuaire. Ces services comprennent la location d’équipement, la gestion de flotte, la mise en commun d’équipements, les services de maintenance, la remise à neuf et la vente d’équipement d’occasion.
Description du poste : Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Manutentionnaire (H/F) Vous serez en charge de réunir les articles demandés par commande, les conditionner en respectant les consignes afin de les protéger au mieux, assurer le suivi du bordereau, laisser votre poste de travail propre pour la relève. Vous êtes amenés à réaliser du chargement/déchargement de containers, de l'inventaire ainsi que le nettoyage du poste. L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun. Horaires : 5H00-12H20 ou 12H40-20H00, vous serez que du matin ou que d'après-midi. Vous savez lire, écrire et compter. Une première expérience réussie en manutention ou en préparation de commande serait un plus avec une aisance sur outil informatique. Venez profitez de cette opportunité professionnelle et de tous les avantages Manpower . Chèques vacances, Voyages, Tickets cinémas et parcs d'attractions à prix réduits. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Pourquoi rejoindre notre équipe ? La MECS HOVIA de Berneuil-en-Bray (60) accueille 24 jeunes (fille·s et garçon·s) âgé·e·s de 6 à 21 ans. Implantée dans un cadre verdoyant à 10 minutes de Beauvais, elle offre un environnement de travail serein, propice à l'accompagnement bienveillant et individualisé. Votre mission : accompagner, évaluer, faire grandir Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif et de la direction de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des jeunes. Vos missions principales : * Évaluer les besoins et co-construire les projets personnalisés d'accompagnement (PPA) avec les jeunes, leurs familles et les partenaires, * Suivre les parcours éducatifs, en ajustant les actions mises en œuvre selon les évolutions observées, * Être référent·e de parcours, en animant la coordination autour du jeune (famille, équipe interne, partenaires extérieurs), * Participer aux réunions de projet et de suivi, ainsi qu'à l'évaluation continue des pratiques, * Mettre en œuvre des actions éducatives et collectives, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, * Proposer des évolutions et améliorations dans une logique d'accompagnement de qualité. Conditions d'exercice et avantages * Contrat : CDI - Internat (travail soir et week-end selon roulement) * Rémunération : selon CCN 1951 avec reprise d'ancienneté + Ségur (+238€ brut) * Congés trimestriels : 18 jours/an * Mutuelle : prise en charge à 65 % par l'employeur * Avantages CSE : Chèques cadeaux et Chèques vacances * Repas pris en charge dans le cadre éducatif * Cadre de travail très agréable Le profil idéal : Vous, engagé·e et porteur·se de sens Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur·trice Spécialisé·e, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet éducatif qui a du sens ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes : * À l'écoute et adaptable, capable de vous ajuster aux besoins spécifiques de chaque jeune accompagné·e, * Rigoureux·se et analytique, avec un réel esprit d'initiative pour faire évoluer les pratiques, * À l'aise à l'écrit comme à l'oral, et apte à restituer votre travail avec clarté, * Investi·e et disponible, prêt·e à vous engager pleinement dans une dynamique collective et bienveillante, * Force de proposition, avec l'envie de contribuer activement à la construction de parcours individualisés et respectueux. Rejoignez-nous et faites la différence ! Si vous êtes prêt.e à relever ce challenge passionnant et à contribuer activement à ce nouveau projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an Avantages : * Aide au logement * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Vous devrez veillez à la qualité de service et de produits destinés à nos clients il vous faut être courtois , convivial , ponctuel , volontaire et aimer le travail en équipe Nombre d'heures : 24 par semaine Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : à partir de 1 000,00€ par mois Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ à 13,20€ par heure Lieu du poste : En présentiel
VOS MISSIONS Dans le cadre d'un remplacement, ISAGRI renforce son équipe DevOps de la filière logicielle Comptabilité et recrute un développeur DevOps confirmé H/F. Vous intégrerez une équipe dont la mission principale est d'assurer une usine logicielle performante, moderne et sécurisée. Votre rôle : -Industrialiser et maintenir des pipelines CI/CD robustes (Azure DevOps, YAML), couvrant l'ensemble du cycle de vie logiciel -Automatiser les déploiements avec Digital.ai Release et Deploy -Garantir l'intégrité, la sécurité et la disponibilité des environnements de build et de test -Accompagner les équipes de développement dans la configuration des environnements, la création de pipelines et le support aux outils de versioning -Administrer les environnements de validation sur VMs et AKS, et gérer les agents de build sur Windows et Linux -Participer à la résolution des incidents techniques en production -Promouvoir les bonnes pratiques DevOps et contribuer à l'amélioration continue des outils et processus internes. VOS ÉVOLUTIONS Chez ISAGRI, vous êtes accompagné dans le développement de vos compétences et de votre carrière. Vous pourrez évoluer vers : -Des fonctions transverses en changeant de filière technologique (ex. : stack AWS) -L'expertise technique (architecte, tech lead) -Le management d'équipe CONDITIONS PROPOSÉES -Type de contrat : Contrat à durée indéterminée -Lieux possibles : Beauvais, Nantes, Evreux -Méthodologie : Scrumban, DevOps -Environnement technique : Azure, Git, AI.Release, AI.Deploy Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. VOTRE PROFIL De formation Bac+5 en informatique, vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un contexte éditeur logiciel. Vous maîtrisez : -Langages et frameworks : C#, .NET Core, Entity Framework, WPF, Angular.js -CI/CD et déploiement : Azure DevOps, Git, Digital.ai, Artifactory, SonarQube -Bases de données : SQL Server -Systèmes et infrastructure : VMs Windows/Linux, AKS -Monitoring : Grafana, Zabbix Vous vous distinguez par : -Votre esprit d'équipe et votre autonomie -Votre sens de la communication -Votre capacité à gérer les priorités et à rester organisé dans un environnement exigeant.
Descriptif du poste: VOS MISSIONS Vous avez une forte appétence pour les logiciels, la pédagogie, la communication client et l'accompagnement des équipes ? Vous souhaitez concevoir des dispositifs de formation à impact et participer à la valorisation d'outils digitaux innovants ? Nous recrutons un(e) Manager Accompagnement & Valorisation Logicielle (H/F) pour piloter une équipe engagée et transversale. Directement rattaché à la Directrice des Services Clients de la BU AGIRIS Profession Comptable, en lien étroit avec les équipes produit, support, formation, et marketing, vos missions seront les suivantes : - Identifier les besoins en compétences des utilisateurs pour construire les parcours adaptés - Superviser la création et la diffusion des outils d'accompagnement client (e-learning, vidéos, aides, webinaires...) par votre équipe - Piloter les communications techniques à destination des utilisateurs - Structurer les dispositifs de formation internes, dans une logique d'ingénierie pédagogique (diagnostic, objectifs, contenus, évaluation, suivi) - Suivre l'impact et la qualité des dispositifs mis en place pour une pleine valorisation de nos solutions par les utilisateurs VOS EVOLUTIONS Rejoindre notre Groupe, c'est la garantie d'une formation continue, d'un plan de carrière personnalisé (management ou expertise technique) et d'un management de proximité. La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Le Groupe ISAGRI grandit et fait grandir ses collaborateurs. Optez pour une entreprise qui vous fera confiance et vous permettra d'évoluer CONDITIONS PROPOSEES Poste en CDI basé à Beauvais à pourvoir dès que possible. Rémunération : Fixe - Participation - Intéressement. Possibilité de bénéficier de notre cellule d'aide au logement. De nombreux avantages : restaurant d'entreprise, infrastructures sportives (salle de sport...), animation de vie de site (conférence...) et bien plus encore ! Dans le cadre de sa politique RH, ISAGRI étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Profil recherché: VOTRE PROFIL Formation & expérience De formation Bac+4/5 en ingénierie pédagogique, vous avez également acquis des savoir-faire en communication digitale, en gestion de projet. Vous disposez d'une expérience confirmée (5 ans minimum) en conception et en réalisation de formations via des dispositifs de blend learning dans des environnements digitaux, logiciels ou de services B2B. Une expérience en management ou en coordination transverse requise Vous maîtrisez des outils bureautiques, LMS, intranet, et autres outils de mailing client. Vous combinez une bonne connaissance des processus de formation, d'accompagnement client et/ou de support, avec une réelle sensibilité UX ainsi qu'avec une pédagogie digitale. Reconnu pour votre qualité d'écoute et vos capacités d'analyse et de synthèse, vous appréciez de transmettre vos compétences. Votre rigueur et votre organisation combinées à votre curiosité et à votre créativité sont au service de votre sens du service client et à l'innovation pédagogique. Manager ayant à coeur de trouver le juste équilibre entre exigence et bienveillance, vous démontrez quotidiennement votre capacité à arbitrer, motiver, écouter et faire grandir votre équipe. Votre leadership, votre sens du compromis et votre aisance relationnelle vous permettent de conduire des projets en mode transversal.
Certifiée au classement Great Place To Work pour la 9ème année consécutive avec une croissance continue de 50% tous les 4 ans, rejoignez ISAGRI pour partager le progrès, cultiver l'ambition et révéler votre talent dans une entreprise où nous prenons plaisir à travailler, en toute simplicité ! Ce qui nous rend vraiment très fiers, c'est d'avoir su écrire une success story où chaque collaborateur est acteur du développement de l'entreprise et aussi de sa propre évolution !
Agent production / Extrudeur F/H - 3X8 semaine Enregistrer pour plus tard Postuler
Description du poste : Tes missions principales :***Lecture de plans * Tirage de Câbles * Pose d''appareillage * Pose des chemins de câbles * Pose d'armoires électriques * Câblage - Raccorder les installations * Creation d'un tableau electrique * pose de panneau photovoltaique Description du profil : Tu es autonome et qualifié. Apprendre et transmettre sont des notions qui ne te fond pas peur. Tes habilitations sont à jours. Fonce, c'est toi qu'il nous faut ! Postule en ligne Rémunération et avantages : - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim !
La Boulangerie Pâtisserie BAGUETTE M (anciennement BAGUETTE MARCEL) recherche pour son atelier de production situé à Chambly deux nouveaux boulangers responsable de la production de pains variées (baguette, traditions et pain spéciaux). Rejoignez-nous, contribuez à notre ascension, des perspectives de carrière passionnantes sont à la clé. Vos missions : * Fabrication et cuisson des pains tout en respectant les recettes et les standards de qualité de BAGUETTE M (anciennement BAGUETTE MARCEL) ; * Entretien du matériel et de l'espace de travail ; * Polyvalence et autonomie au sein de l'équipe de production. Rémunération : à partir de 2577 BRUT, selon profil et expérience. Compétences : ponctualité, dynamisme, rigueur. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Travail en journée Formation : CAP / BEP (Optionnel) Expérience requise : 2 an - Domaine de la Boulangerie Lieu du poste : Chambly Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 577,00€ à 3 812,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
Description du poste : Manpower BRETEUIL recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste CACES 5 (H/F) Vos missions consisteront au : - déplacement de palette - chargement - gerbage en hauteur Vous serez polyvalent. Horaires : 5h-12h20 ou 12h40-20h sans rotation Titulaire du CACES R489 catégorie 5 avec une première expérience, la maîtrise du C5 est indispensable. Venez profitez de cette opportunité professionnelle et de tous les avantages Manpower . Chèques vacances, Voyages, Tickets cinémas et parcs d'attractions à prix réduits. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Chez Temporis, tu n'es pas uniquement un CV ! Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience ! Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60). Ton quotidien MAINTENANCE mécanique et électromécanique - Lecture de plans - Maintenance préventive-curative-correctif - Mise à niveau des lignes de production - Mise en conformité des machines de production - Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers - Mise en place de tableaux électriques pré-montés - Tirage de câbles - Montage de bornier Poste basé à Froissy (60480). Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement. Poste évolutif dans le domaine de la maintenance. Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective. Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ? Ce poste est fait pour toi ! Alors postule vite... Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer ! Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute ! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chef d'Equipe Logistique passionné(e) et engagé(e), capable de coordonner les opérations quotidiennes, d'accompagner une équipe terrain, et de veiller à l'atteinte des objectifs de qualité, de productivité et de sécurité. Sous la responsabilité directe du Manager d'Activité, vous encadrez une équipe de 10 à 15 préparateurs de commandes, dans un entrepôt e-commerce à forte cadence. Vous coordonnez l'activité tout en assurant également les opérations de préparations de commande : 50% opérationnel et 50% management Vos missions au quotidien : En tant que préparateur de commande - cariste : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises. - Vous utilisez des engins de manutention (chariots élévateurs, transpalettes, etc.) pour déplacer les produits. Vous scannez, emballez et étiqueter les commandes selon les consignes, tout en respectant les délais, les procédures de sécurité et les règles de qualité En tant que coordinateur : - Former, intégrer et accompagner les nouveaux arrivants - Transmettre les bonnes pratiques et compétences techniques - Favoriser un bon climat de travail et une dynamique collective - Participer aux évaluations annuelles avec le manager - Organiser et répartir les tâches selon les priorités - Contrôler la qualité et la productivité des opérations - Participer aux opérations si nécessaire pour fluidifier l'activité - Identifier des leviers d'amélioration continue - Garantir la sécurité de l'équipe et la propreté de la zone de travail - Veiller à l'application rigoureuse des consignes HSE - Proposer des mesures de prévention adaptées Les conditions proposées - CDI Statut Employé Temps plein - Salaire brut mensuel entre 2170EUR et 2300EUR selon profil - Prime d'assiduité mensuelle de 26EUR - Prime annuelle et participation aux bénéfices - Temps de travail modulé du lundi au samedi selon période Description du profil : - Expérience significative dans la préparation de commandes ou la logistique (3 ans min.) - Aisance dans l'encadrement, la communication et le travail d'équipe - Rigoureux(se), autonome, réactif(ve) et pédagogue - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) - Titulaire du CACES R489 catégorie 1, idéalement 3 et 5
Le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement à Domicile (DAAD) est un accompagnement permettant de trouver une alternative entre une mesure d'aide éducative en milieu ouvert et l'accueil permanent à l'Aide Sociale à l'Enfance. L'enfant est confié au service protection de l'enfance mais est maintenu au domicile parental au quotidien. Il conserve son cadre de vie habituel. C'est avant tout une manière différente de travailler avec l'enfant et sa famille. Le DAAD est préconisé quand une séparation radicale n'est pas nécessaire, il garantit une continuité d'intervention au et hors domicile. Le maintien au domicile du mineur est possible dès lors que le face à face quotidien avec ses parents ne le place pas dans une situation de grave danger et de risque de maltraitance. Le poste est basé sur le site du Château de NIVILLERS. Des déplacements sont à prévoir au regard des nécessités de services et des missions. Sous la responsabilité de la Directrice, vous intégrez un collège de 4 psychologues, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos fonctions seront : - le travail clinique avec les mineurs et les adultes de références - le travail en équipe pluridisciplinaire et le soutien aux professionnels dans la mise en oeuvre de la prise en charge des mineurs - l'organisation et la participation à des actions de prévention et des actions collectives - le développement d'un réseau partenarial - la participation aux réunions d'équipes, de synthèse et aux réunions de cadres élargies - la participation à la définition, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet de service et à la contribution à l'élaboration du rapport d'activité - le maintien de vos connaissances théoriques et méthodologiques dans les domaines relatifs à l'actualité des services - la mise à jour de vos actions sur le logiciel dédié (NEMO) afin d'assurer le suivi de vos activités et les rendre lisibles Titulaire du DESS ou Master 2 en Psychologie Clinique, vous disposez de solides connaissances du secteur de la protection de l'enfance notamment des lois 2007, 2016, 2022. Vous avez le sens du travail en équipe et savez soutenir et étayer des professionnels dans leurs analyses et interventions auprès des jeunes et de leur famille. Vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute sont indispensables à la réussite de vos missions. Vous êtes doté-e d'une capacité rédactionnelle avérée et maitrisez les outils loi 2002-2 et les l'outils informatiques. Enfin, une expérience significative en protection de l'enfance de plus de 2 ans est exigée. Vous adhérez aux valeurs de l'entreprenariat social.
Activités sur prescription du médecin de l'ESRP : Evaluer les besoins de la personne accueillie quelques soient les déficiences (physiques, DYS, psychologiques, ou autres) Contribuer à l'élaboration du Projet d'accompagnement individuel Préconiser et élaborer l'adaptation de poste en formation Suivre les aménagements Travailler sur les troubles associés Assurer l'éducation thérapeutique Participer à l'équipe pluridisciplinaire Créer et animer des ateliers collectifs Titulaire du Diplôme d'état en ergothérapie Esprit d'équipe et d'appartenance à l'institution. Esprit d'initiative, dynamisme, sens de l'organisation. Diplomatie, rigueur Capacités d'adaptation aux stagiaires Ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle Respect du secret professionnel et des règles déontologiques liées à sa profession Respect et écoute des stagiaires et des professionnels
Description : Nous recherchons notre futur PSYCHOLOGUE (F/H) À TEMPS PARTIEL (0.50 ETP) pour notre Foyer de vie Saint Nicolas situé à Oursel Maison (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise. Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 33 places pour des personnes présentant un trouble du développement intellectuel. NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR : Contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire. Concrètement, vous serez amené à : EN DIRECTION DES PERSONNES ACCUEILLIES : - Evaluer les compétences fonctionnelles de chaque personne, évaluer les compétences cognitives, proposer des analyses et évaluations comportementales, évaluer les ressources psychiques. - Participer à l’élaboration du Projet Personnalisé d’Accompagnement de chaque personne avec l’équipe pluridisciplinaire et coordonner les objectifs poursuivis - Faciliter la communication : Les psychologues font le lien entre les différents services intervenant autour de la personne accueillie et avec elle. Ils facilitent l’expression de la communication de la personne accueillie. - Proposer des séances de remédiation cognitive et émotionnelle, proposer des entretiens familles et/ou individuelles dans le cadre du projet personnalisé - Accompagnement et soutien, guidance et selon les moyens de formation théorique et pratique. EN DIRECTION DES PROFESSIONNELS : - Proposer une guidance et un appui technique aux équipes éducatives - Amener un éclairage théorique aux intervenants : formation théorique et pratique - Proposer une analyse des actions éducatives et favoriser une prise de distance -Soutenir les professionnels et favoriser l’analyse de situations difficiles LA DÉCLINAISON OPÉRATIONNELLE : EN DIRECTION DES PERSONNES ACCUEILLIES - Evaluation La psychologue utilise des outils spécifiques et des tests adaptés pour des évaluations formelles. Maitrise des outils d’évaluation : PEP-III, AAPEP, EFI et échelles de WESCHLER (WPSSI-III, WISC-IV, WAIS-III) , Vineland L’évaluation est réalisée au cours de l’admission. Elle s’appuie également sur des temps d’observations cliniques et empiriques et des échanges avec les intervenants du terrain. Un travail d’orientation peut être réalisé en cours de séjour, ce travail est mené avec les établissements partenaires. La psychologue peut avoir recours à des évaluations extérieures pour des besoins spécifiques. - Projet personnalisé d’accompagnement Des rencontres sont organisées avec le responsable légal et la famille pour prendre en compte leurs attentes et leurs observations concernant la personne accueillie. - Entretiens et suivis psychologiques individuels à la demande de l’usager ou de son représentant légal - Séances de remédiation, cognitive et émotionnelle individuelles ou collectives EN DIRECTION DES PROFESSIONNELS - Guidance et appui technique - Eclairages théoriques et pratiques EN DIRECTION DES FAMILLES - Accompagnement et soutien - Facilitation de la communication Les psychologues font le lien entre les différentes équipes intervenant autour de la personne accueillie et avec elle. Ils facilitent l’expression de la communication de la personne accueillie. Cette liste est non exhaustive. Il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer. L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus ! Rejoignez nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent. Profil recherché : VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN PSYCHOLOGUE SI : * Vous êtes titulaire d’un Master 2 en psychologie ; spécialisation développementale, comportementale, cognitive et/ou neuropsychologique * Vous possédez des compétences sur la remédiation cognitive sont nécessaires, la formation Makaton est un atout. * Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. * Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous. * Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines. * Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Guignecourt (60). Fort de plusieurs années d'expérience, notre cabinet accompagne une clientèle variée, allant des petites entreprises aux grandes sociétés. En rejoignant ce cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et stimulant, où la formation continue et le développement professionnel sont au coeur de leurs préoccupations. Voici leurs maîtres mots : la collaboration, l'innovation et l'engagement de nos collaborateurs. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Possibilité d'effectuer des missions complémentaires : reporting, prévisionnels, tableaux de bords - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) En complément, le cabinet propose : - Tickets restaurant - Horaires flexibles et modulables - 1 journée de télétravail par semaine - Primes - Possibilité d'évolution en interne Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Chez Temporis, tu n’es pas uniquement un CV ! Tu es à un clic de vivre une nouvelle expérience ! Le Talent recherché aujourd'hui est un TECHNICIEN DE MAINTENANCE/ÉLECTROMÉCANICIEN H/F pour notre client spécialisé dans le recyclage de matières plastiques à Froissy (60). Ton quotidien MAINTENANCE mécanique et électromécanique - Lecture de plans - Maintenance préventive-curative-correctif - Mise à niveau des lignes de production - Mise en conformité des machines de production - Installation-Soudure TIG/ARC de carters de tubes et autres éléments de ferronnerie/serrurerie dans les locaux et/ou sur équipements des ateliers - Mise en place de tableaux électriques pré-montés - Tirage de câbles - Montage de bornier Poste basé à Froissy (60480). Rythme de travail en journée mais possibilité d'aménagement. Poste évolutif dans le domaine de la maintenance. Rémunération : 30K€ à 37K€ brut + primes selon convention collective. Tu possèdes des connaissances en mécanique et/ou en électricité industrielle ? Tu as une formation et/ou une expérience significative dans la maintenance en environnement industriel ? Ce poste est fait pour toi ! Alors postule vite... Je m'appelle Claire et je serai ravie de te rencontrer ! Nos agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute ! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Passion Beauté, enseigne de distribution dans l'univers de la beauté en France, regroupe 90 parfumeries et instituts indépendants. Ici, la beauté est bien plus qu'une passion, c'est une véritable vocation. Pour accompagner son développement, nous recherchons Un(e) Responsable Magasin dynamique et expert(e) dans son domaine en CDI pour notre point de vente à La Chapelle-en-serval (65). Sous la supervision de l'animateur réseau, vous aurez pour missions : * Manager et développer votre équipe : Vous serez responsable de l'intégration des nouveaux collaborateurs, de leur formation continue, ainsi que de l'animation des briefings quotidiens. Vous veillerez à motiver vos équipes et à favoriser leur épanouissement professionnel, tout en rappelant les consignes et objectifs chiffrés à atteindre. * Gérer les stocks et le merchandising : Vous superviserez la réception et le contrôle des marchandises, tout en garantissant l'application des normes de merchandising en magasin pour optimiser l'expérience client. * Garantir la satisfaction client : Vous veillerez à offrir un service client exceptionnel et à fidéliser notre clientèle en vous assurant que chaque client reparte satisfait de son expérience. * Piloter la performance économique du magasin : Vous serez en charge d'atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par la direction. Vous analyserez les performances des rayons, réaliserez des bilans d'animation, et mettrez en place des actions correctives pour améliorer la rentabilité et l'animation commerciale. PROFIL * Vous êtes titulaire d'un diplôme en commerce ou esthétique et avez une expérience réussie en tant que Responsable ou Adjoint(e) de magasin dans le secteur de la distribution. * Vous avez une connaissance approfondie des marques de parfumerie et de cosmétiques, ce qui constitue un atout précieux. * Vous faites preuve d'un excellent relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'une forte aptitude à gérer les responsabilités. Votre disponibilité et votre réactivité sont des qualités reconnues. * Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office et avez un esprit analytique pour piloter la performance de votre point de vente. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
Votre mission : Réaliser l'entretien préventif et curatif des machines agricoles. Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques ou électroniques. Effectuer les réparations en atelier. Renseigner les fiches d'intervention et assurer le suivi des opérations. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Formation en mécanique agricole, TP, PL ou maintenance industrielle vous avez une première expérience au sein d'un poste similaire Bonnes compétences en mécanique, hydraulique, électricité Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
En coordination avec le chargé d'affaire et le conducteur de travaux, votre mission principale sera d'assurer l'organisation, le commandement et l'exécution des travaux de chantier Périmètre de posteVous réalisez avec votre équipe les différentes tâches de manutention, de levage et d'installation sur les chantiers Vous assurez la mise en place de l'élingage lors des levages en respectant les règles d'utilisation de sécurité. Vous interviendrez sur différents chantiers et utilisez du matériel de manutention et ou de conduite en rapport avec vos habilitations et formations. Secteurs d'activitésBTP INDUSTRIE Exemple : Turbine de ventilation, piège à son, armoire électrique, réseau de gaine de ventilation, etc..Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
en temps que vendeur / Vendeuse en prêt à porter : Vous assurerez l'accueil, le conseil et renseignerez la clientèle sur les produits et services du magasin. Vous présenterez et valoriserez les produits dans le respect des consignes et de la stratégie de l'établissement. Vous réaliserez les encaissements, la mise en rayons et la vitrine. Vous participerez à l'entretien de la surface de vente.
Tâches principales : - Encadrer une équipe composé d'un public rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, - Organiser et contrôler les travaux sur les chantiers, - Réaliser des activités de remise en état de parties communes, de logements ou de Gestion Urbaine de Proximité (nettoyage, peinture, papier peint, revêtement de sol, maçonnerie, carrelage, espaces verts ect.) et tous travaux en fonction des commandes et de la programmation, - Former les salariés aux normes de sécurité et veiller à leurs respects, - Transmettre aux salariés en insertion les gestes techniques, - Participer à toute action contribuant à l'amélioration de l'habitat, - Assurer la gestion administrative liée à l'activité du chantier (consommés, états de présence, documents de gestion.), - Organiser et contrôler l'approvisionnement des matériels et matériaux, - S'assurer de l'utilisation conforme du matériel, de son entretien et de sa restitution en état aux services concernés aux prestataires extérieurs, - Accueillir et intégrer les nouveaux entrants, - Travailler en collaboration avec l'Accompagnatrice Socio-Professionnelle et/ou la Coordinatrice Insertion et participer à l'élaboration du projet des salariés en insertion, - Suivre et évaluer les salariés dans le cadre des parcours d'insertion, - Veiller à l'évolution des salariés en insertion dans leur parcours en leur assurant un transfert de savoir-faire. Compétences techniques recherchées : - Techniques : Espaces verts, bâtiment second œuvre - Capacités à organiser un chantier : - respect des délais, répartition des équipes, - gestion du matériel et des matériaux, gestion administrative du chantier. - Diplôme de niveau 4 souhaité - Ancien artisan bienvenu Compétences humaines indispensables : - Encadrement d'une équipe - Sensible aux valeurs d'entraide et de solidarité - Connaissance des publics en grande difficulté - Sens pratique, méthodique et organisé - Dynamique, enthousiaste, esprit d'équipe - Écoute et disponibilité Rejoignez-nous en nous faisant rapidement parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : Contact : ELAN CES 33 Place de l'Hôtel Dieu 60000 BEAUVAIS 03.44.06.19.90. mail : anne-laure.mitka@elances.fr
Créée en 1994, à l'initiative de l'OPAC de l'Oise, ELAN CES a pour double objet l'insertion sociale et professionnelle de publics en grande difficulté et l'amélioration du cadre de vie des habitants des quartiers de l'habitat social.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Beauvais, un ou une Chef de Rayon Vos futures missions : * Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée. * Vous avez une appétence pour les chiffres avec une missions de suivi budgétaire de vos rayons. * Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks car vous êtes le chef d'orchestre du suivi des ces indicateurs * Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'est plus un secret pour vous ! * Vous allez animer, créer et organiser des opérations commerciales afin de mettre en valeur les produits de vos rayons et de fidéliser votre clientèle dévouée. Vos atouts : * Vous avez suivi une formation de type BTS TCVA, et vous avez une expérience significative dans le domaine de la Vente et des connaissances en aquariophilie. * Votre goût pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin. * La possession du Certificat Capacitaire d'Animaux Non-Domestiques (Capacitaires eau douce/eau de mer) est nécessaire. * Vous avez des notions de management et vous avez la volonté de transmettre vos bonnes pratiques. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Contexte Sous la responsabilité du Responsable logistique, vous participerez aux opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et de gestion des stocks, tout en veillant au respect des procédures de sécurité. Vous avez de l'énergie et l'envie d'apprendre? Vous souhaitez faire un contrat d'apprentissage. Alors cette alternance est l'occasion d'apprendre un métier sur le terrain, dans un environnement dynamique, encadré et formateur. ACTIVITÉS PRINCIPALES Vos missions Réceptionner les marchandises : contrôler la conformité des livraisons (quantité, qualité, état des produits), enregistrer les entrées dans le système informatique, et assurer le rangement en zone de stockage. Assurer le stockage des produits : organiser le rangement des marchandises selon les procédures internes en optimisant l'espace de stockage. Préparer les commandes clients ou internes : prélever les produits selon les bons de commande, vérifier leur exactitude et les emballer correctement en vue de leur expédition. Participer aux opérations d'expédition : étiqueter les colis, préparer les documents de transport et charger les commandes dans le respect des normes de sécurité. Gérer les stocks et participer aux inventaires : effectuer des contrôles de stock réguliers, signaler les anomalies, participer aux inventaires périodiques et contribuer à la mise à jour des données dans l'outil de gestion. Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité : appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et les bonnes pratiques logistiques en vigueur dans l'entreprise. Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction de votre progression et des besoins. TYPE DE POSTE ET RÉMUNÉRATION Un contrat d'apprentissage Rémunération légale des contrats d'apprentissage Poste basé sur le site de Beauvais plusieurs postes sont à pourvoir
Vos MISSIONS : - Réaliser des interventions de maintenance courante, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques différents à partir de consignes. -Mettre en oeuvre et assurer des actions de maintenance préventive et curative à partir d'ordres de travaux ou bons d'intervention. S'assurer du bon respect du matériel utilisé, de sa manipulation, nettoyage, entretien et vérification. - Accompagner occasionnellement les sous-traitants ou intervenants extérieurs. -Assurer les remplacements des chauffeurs absents et effectuer les roulages nécessaires s'il y a lieu. Conduire les personnes détenues vers la destination attendue dans le respect des conditions contractuelles et service au client. -Suivre le bon état général du véhicule avant et après chaque roulage. - Assurer systématiquement la désinfection du véhicule au retour de missions impliquant le transport de personnes. - Renseigner les missions de roulage et effectuer un rapport systématique après chaque intervention dans les supports dédiés au suivi des actions de maintenance et de conduite. Respecter la bonne application des règles de sécurité et de conduite (port des EPI et du gillet par balles). - S'assurer de la bonne représentation de l'entreprise auprès de l'ensemble des interlocuteurs. Garantir la fiabilité des données communiquées à sa hiérarchie et l'informer de manière immédiate en cas de dysfonctionnement important.
Tryom Lorient, société spécialisée dans les études marketing et les sondages, recherche un Enquêteur Client Mystère (H/F) à Beauvais 02h/mois dés juillet 2025 ! Ce poste nécessite d'être véhiculé car des audits auront lieu en centre-ville et dans les villes environnantes. Mission: - En vous faisant passer pour un client ordinaire, vous évaluez la qualité de service du réseau de bus, notamment les points d'arrêt (ponctualité, clarté des affichages...). -Restitution des résultats via une application mobile. Planning en fonction de vos disponibilités Profil débutant accepté : - Sens de l'observation - Objectivité - Discrétion - Rigueur Rémunération : 11€ 88 + prime de précarité+ prime CP + 5 € dédommagement/mois pour utilisation du téléphone personnel. Contrat de 1 mois renouvelable si les objectifs sont atteints. Si vous vivez à Beauvais ou aux alentours et que vous cherchez un complément de revenus n'hésitez pas à postuler !
vous assisterez une personne dont vous aurez la charge dans les actes de la vie quotidienne. Vous l'assisterez dans l'entretien du domicile, la confection des repas, l'habillage, les soins d'hygiène. Vous serez amené(e) à le véhiculer pour ses déplacements. Poste à pourvoir en journée et de nuit en fonction d'un planning défini.
La direction du patrimoine et de la logistique est en charge de mener une politique patrimoniale optimale (acquisition, construction, rénovation, réhabilitation et maintenance). Elle intervient sur tout le territoire de l'Oise auprès des 66 collèges publics et tous les bâtiments départementaux. Au sein de du bureau nettoyage, composé de 12 agents, en qualité d'agent d'entretien vous aurez pour mission d'assurer l'entretien et le nettoyage des bâtiments du Conseil départemental. Dans ce cadre, vous serez amené à : Nettoyer les surfaces des bureaux et locaux, changer les sacs poubelles Nettoyer les sanitaires avec produit désinfectant et approvisionner les distributeurs Essuyer les surfaces vitrées intérieures Nettoyer, entretenir et ranger le matériel d'entretien après usage Contrôler l'approvisionnement et ranger méthodiquement le matériel et les produits Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité Evacuer les déchets courants dans les conteneurs adaptés Nettoyer les espaces de convivialité ainsi que l'électroménager Sortir les poubelles lors du passage de la collecte des ordures ménagères Nettoyage spécifique à la demande (désinfection de surfaces lors de pandémie) Caractéristiques particulières : Horaires : de 17h00 à minuit du lundi au vendredi inclus Contact avec des produits nocifs Station debout permanente Vêtements et EPI mis à disposition Profil recherché : Vous êtes formé dans le domaine de l'entretien des locaux. Vous possédez des notions élémentaires en matière de réglementation d'hygiène et de sécurité ainsi qu'en matière de réglementation incendie. Vous êtes en mesure de manipuler et de porter le matériel d'entretien. Vous êtes reconnu pour votre travail soigné et la qualité du service rendu. Vous aimez travailler en équipe mais aussi en autonomie. Rejoignez-nous ! Conditions de recrutement : Poste temporaire - CDD d'un an avec prise de poste à compter du 1er octobre 2025 Filière technique - catégorie C Rémunération statutaire selon profil + régime indemnitaire sur 12 mois Temps de travail : 35h00 hebdomadaire
Le Département de l Oise mène depuis 2015 une politique ambitieuse de rénovation de son réseau d infrastructures routières notamment secondaire. Il continue par ailleurs à le moderniser en conduisant de nombreuses grandes opérations de type déviations, échangeurs et liaisons à 2*2 voies, opérations pour lesquelles la prise en compte de l environnement est omniprésente. En outre, il développe son implication au bénéfice d une mobilité durable en contribuant au développement.
Votre mission : - recevoir, orienter, transmettre les communications téléphoniques, - prendre connaissance du courrier et assurer sa diffusion, - rédiger, saisir et présenter tous les courriers de l'entreprise : devis, factures, courriers clients/fournisseurs. -saisir les commandes en informatique -gérer la prise des rendez-vous des contrats de maintenances. - vérifiera toutes les factures et les rapprocher des bons de commandes et des bons de livraisons, - gestion l'administratif du service après vente notamment la gestion des rendez-vous, -gestion des commandes fournisseurs et les délais d'approvisionnement. -gestion des dossiers administratifs chantiers Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - vous avez une première expérience dans une entreprise du BTP, et un diplôme d'assistant(e) administratif(ve), secrétaire Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Tu as envie de bouger, de prendre l'air et d'apporter du sourire aux habitants de ta ville ? On recrute en intérim des facteurs et factrices motivé-e-s pour rejoindre ses équipes dynamiques ! Ton rôle ? - Distribuer le courrier et les colis avec le sourire :-) - Être le lien de proximité entre les habitants - Assurer la qualité et la rapidité du service de distribution Ce que nous attendons de toi : - Être dynamique et autonome - Aimer le contact avec les gens - Disposer d'un moyen de transport (vélo, scooter, voiture) - Sens de l'organisation et bonne condition physique Ce que nous offrons : - Un job en intérim avec horaires flexibles - Une formation complète et un super accompagnement - L'opportunité de découvrir un métier essentiel et valorisant Une ambiance de travail conviviale et motivante Prêt-e à relever le défi ? Envoie-nous vite ta candidature et rejoins l'aventure ! Profil recherché : - Dynamique et motivé(e) : tu aimes bouger et travailler en extérieur - Autonome et organisé(e) : capable de gérer ta tournée efficacement - Bon relationnel : le contact avec les habitants ne te fait pas peur, au contraire ! - Ponctuel(le) et rigoureux(se) : le respect des horaires et des consignes est essentiel - Permis de conduire ou moyen de transport personnel (vélo, scooter, voiture), selon le secteur - Sens du service client : tu prends plaisir à rendre service et à représenter l'entreprise avec professionnalisme Une première expérience dans la distribution ou la logistique serait un plus, mais ta motivation et ton envie d'apprendre comptent surtout !
Acteur du logement social et du développement urbain sur les territoires de la Communauté d'agglomération du Beauvaisis et des départements de l'Oise, de la Somme et du Val d'Oise, Laessa s'est récemment associée au groupe Arcade VYV pour renforcer sa position. Elle gère actuellement un patrimoine de plus de 3000 logements. Avec un plan d'investissement basé sur la réhabilitation et le logement neuf. Laessa travaille activement à la diversification de son offre et développe l'accession à la propriété. Chez Laessa 48 collaborateurs agissent chaque jour, à la satisfaction des locataires et à la qualité du service. Missions : Au sein de la direction de l'Habitat et plus particulièrement au sein du service Entretien et Maintenance, l'Assistant( e) technique est garant(e) de la qualité de traitement des réclamations et des interventions réalisées sur le patrimoine. Il (elle) traite avec fiabilité les informations relatives aux réclamations et aux demandes d'intervention o Il (elle) enregistre les réclamations et met en œuvre les actions nécessaires à leur traitement (information du locataire, transmission au personnel de proximité, aux techniciens, demandes d'interventions .), o Il (elle) s'assure de leur bon déroulement et de leur traitement dans les délais définis, o Il (elle) accueille les locataires se présentant au siège et assure des permanences, o Il (elle) assure s'il y a lieu la diffusion d'informations auprès des locataires (courriers, notes d'informations,.). Il (elle) assure la gestion administrative des interventions : o Il (elle) établit les demandes d'interventions ou ordres de service, en précisant le caractère récupérable ou non récupérable, o Il (elle) établit s'il y a lieu des bons d'achats, o Il (elle) enregistre les quitus, o Il (elle) programme et gère les droits d'accès des systèmes de contrôle d'accès mis en place par la société, o Il (elle) planifie les visites (salariés de la société, prestataire,..), o Il (elle) assure la rédaction des comptes-rendus des réunions et des courriers (locataires, prestataires), o Il (elle) assure le suivi des sinistres en relation avec la personne en charge du dossier d'assurance, o Il (elle) assure le suivi des visites d'entretien et des prestations non réalisées sur le patrimoine et propose si nécessaire des mises en demeure, o Il (elle) est le garant du bon avancement des dossiers et s'assure de l'information des locataires concernant les interventions en cours sur le patrimoine (notamment par transmission au personnel de proximité des informations nécessaires,), o Il (elle) veille au respect des règles de sécurité dans le patrimoine de la société et à la cohérence des interventions. o Il (elle) gère les relations avec les entreprises, BET et maîtres d'œuvre (prise de rendez-vous,..). o Il (elle) assure la tenue à jour des dossiers techniques en classant les documents dans le système d'information de la société et/ou dans les dossiers logements ou les dossiers relatifs aux autres opérations, o Il (elle) assure le traitement administratif et le suivi de dossiers spécifiques suivant les indications d'un technicien, d'un chargé d'opérations ou de son responsable.
Nous recherchons pour un de nos clients, un Facteur H/F pour une mission de travail temporaire à Beauvais (60).Missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité Vous êtes titulaire du permis B Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Votre probité est irréprochable.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'un magasin de décoration et de petit mobilier pour la maison; vous serez chargé de la mise en rayon, de l'étiquetage de la marchandise, du rangement du magasin. Vous effectuerez également l'encaissement ainsi que l'accueil et la gestion du client. Repos le dimanche et un jour dans la semaine.
Vous réalisez l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits, d'articles . Vous aimez le contact avec la clientèle et avez une aisance relationnelle. Vous présentez et valorisez les produits, vous avez l'esprit commercial. Vous serez amené à effectuer le réassort des produits en caisse. Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.
Au sein du service relation client, vous contribuez activement à la fidélisation et au développement de notre portefeuille d'adhérents. Vous êtes l'interlocuteur dédié de nos adhérents dans le but de prendre en charge leurs questions et réclamations afin d'y apporter une réponse claire et précise. Vous avez à cœur d'aider, de conseiller et ainsi contribuer à la satisfaction de nos adhérents. Vos missions au quotidien : - A l'écoute de nos adhérents, vous identifiez leurs besoins pour les conseiller et leur proposer une offre adaptée. - Vous répondez aux demandes des adhérents dans le respect des procédures établies avec la volonté de leur offrir la meilleure qualité de service. - Dynamique, vous assurez la prise en charge de tous les appels entrants. - Vous maîtrisez l'outil informatique afin de réaliser des actes de gestions simples sur le logiciel de gestion. - Vous travaillez en collaboration avec votre responsable pour apporter des pistes d'amélioration pour la qualité du service relation client. - Pédagogue, vous êtes capable d'expliquer leurs droits et garanties aux adhérents. Vous justifiez d'une première expérience en service relation client dans le domaine de la vente, idéalement dans la mutuelle, assurance, institut de prévoyance. Votre capacité d'adaptation vous permet de traiter les demandes quotidiennes comme des renseignements sur les tableaux de garanties ou de remboursement. Votre aisance relationnelle, votre attitude positive et votre écoute active seront des atouts précieux dans la réussite de cette mission. Vous bénéficiez d'une formation à votre arrivée avec la responsable, puis d'un suivi pendant trois mois pour assurer votre montée en compétences. Vous êtes dans une équipe à taille humaine, en lien direct avec votre responsable. - Poste en CDD de 6 mois, basé à Beauvais (60) - Horaires selon planning - 34h52mins - Travail en journée - Restaurant d'entreprise - Rémunération de 21900€ brute annuelle - Mutuelle avantageuse - Contrat de prévoyance
Vous serez placé.e sous la responsabilité de la Directrice territoriale de l'Ouest de l'Oise. Le poste est basé au siège administratif, à Beauvais (20, avenue Jean Rostand). Vos missions seront : Accueil physique et téléphonique, Saisie informatique et bureautique sur notre base de données, Gestion des agendas, Classement et archivage, Commande de fournitures. FORMATIONS ET COMPETENCES RECHERCHEES. BAC à BAC +2 - Secrétariat Assistanat. Expérience souhaitée d'un an. Savoir-être : Goût des contacts, capacité d'écoute, esprit d'équipe, empathie, enthousiasme. Savoir-faire : rigueur administrative, bonne expression écrite et orale. QUALITE DE VIE. En rejoignant BGE PICARDIE, vous bénéficiez (sur la base d'un temps plein) : 25 jours de congé + 23 RTT par an, Chèques-déjeuner : 18 par mois, valeur nominale de 9,50€ et prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%, Contrat mutuelle, avec prise en charge de 80% par l'employeur, Chèque-cadeau à Noël, De dispositifs de développement des compétences : formation interne ou externe,.. CONTRAT : CDI, Disponibilité immédiate, REMUNERATION : 1900€ et avantages divers (mutuelle, chèques-déjeuner, .) HORAIRES : 39 heures hebdo, 35 heures annualisées.
Votre mission s'articule autour des activités principales suivantes : Conduite quotidienne du bus Assurer la conduite quotidienne du bus lors des tournées programmées sur le territoire, en veillant à la sécurité et au bon déroulement des déplacements. Organisation de la gestion opérationnelle du projet Programmer les tournées du bus en coordination avec les partenaires et collectivités locales : définir les points d'arrêt (lieux, durée de passage, récurrence des tournées.), gérer les autorisations de stationnement avec les communes, constituer l'équipe du bus (mobiliser les personnels des réseaux de l'entrepreneuriat, les partenaires), programmer les événements associés aux tournées (témoignages d'entrepreneurs, organisation de petits déjeuners). Organiser la communication et sensibiliser les acteurs locaux au dispositif : décliner localement les outils de communication Bpifrance, définir en lien avec les partenaires les supports et relais de communication (sites internet des mairies.), communiquer auprès des acteurs de l'écosystème local (élus, associations de quartiers.). Assurer l'animation et le suivi du dispositif : contribuer aux actions de reporting, de mesure de l'impact et d'amélioration de la performance, participer aux instances de pilotage à l'échelon territorial et national, participer aux actions nationales pour animer la communauté des chefs de projet Bus EPT. Gérer les conditions d'exploitation du bus : organiser les interventions liées à l'entretien, au nettoyage, au fonctionnement (énergie.). Animation de l'équipe du bus et participation aux actions de sourcing, d'orientation et de suivi Détecter des porteurs de projets : organiser les actions de sourcing de terrain dans le cadre des tournées du bus. Qualifier les profils des entrepreneurs et leurs besoins en accompagnement : qualifier les porteurs de projets via la solution CRM, accompagner la formalisation des projets afin d'assurer une orientation qualifiée. Orienter et suivre les entrepreneurs : mettre en relation les entrepreneurs avec les ressources locales d'accompagnement et assurer le suivi des porteurs de projets, notamment ceux qui souhaitent que l'équipe du bus devienne leur référent. Formations et compétences recherchées : Jeune diplômé(e) bac +3 à +5 (ESC, IAE, université), généraliste en développement local ou création d'entreprise, avec une connaissance de l'environnement entrepreneurial. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'aisance relationnelle.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 19052025A58
Le Responsable Adjoint participe, aux côtés du Responsable de magasin, au développement de la performance commerciale de la boulangerie. Il applique et fait appliquer les procédures de l'enseigne, dynamise le chiffre d'affaires et garantit un service client optimal. Il peut être amené à remplacer ponctuellement le Responsable de magasin et joue un rôle clé en son absence. Missions principales 1. Management de l'équipe de vente Accueillir, intégrer et former les nouveaux collaborateurs Animer les indicateurs commerciaux : chiffre d'affaires, panier moyen, objectifs Être exemplaire sur l'acte de vente et veiller au respect des procédures (encaissement, accueil, vente, fidélisation) Développer la polyvalence et les compétences de l'équipe (5 vendeurs) Participer à la gestion des plannings Garantir les procédures de gestion financière (caisse, remises, inventaire, écarts.) Assurer l'ouverture ou la fermeture de la boulangerie selon les procédures 2. Lien avec l'atelier de production Participer à la coordination avec l'équipe du fournil (4 personnes) Veiller à la qualité des produits proposés en vitrine Contribuer au bon fonctionnement logistique : commandes, réceptions, réassorts 3. Préparation et mise en rayon des produits Participer à la cuisson, l'assemblage et la mise en pousse selon les standards Louise Assurer l'approvisionnement et la rotation des produits en vitrine Veiller à l'attractivité et à la propreté du point de vente Prendre soin du matériel et veiller à son bon usage 4. Hygiène et sécurité alimentaire Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène (plan de nettoyage, lavage des mains, nettoyage du matériel) Contrôler les températures, la qualité des produits livrés et leur rangement (méthode FIFO) Garantir le respect des normes HACCP en permanence Organisation du travail Amplitude horaire de la boutique : 6h - 20h Travail en équipe tournante :Soit du matin/journée/ d'après-midi Avantages : 1 baguette offerte par jour travaillé Pour les journées de plus de 6h : 1 sandwich et 1 tartelette offerts (plus souvent tartelette) Mutuelle entreprise prise en charge à 50 % Majoration des dimanches et jours fériés Carte cadeau de Noël : 50 € pour chaque salarié/35 € par enfant de moins de 14 ans Immersion professionnelle prévue après l'entretien
Dans le cadre de la mise en œuvre du dispositif régional « Se Former pour un Emploi en Région » et de la gestion de programmes de formation à destination des entrepreneurs (CPF, dispositifs CCI.), déployés sur l'ensemble des territoires des Hauts-de-France, nous recrutons un(e) assistant(e) administratif(ve) à dominante formation. Affecté(e) au sein du Pôle Création/reprise/suivi de la jeune entreprise et sous la responsabilité du manager du service, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes, notamment de conseillers, et assurez le suivi administratif complet des actions de formation. Vous contribuez au bon déroulement opérationnel de ces dispositifs, tout en garantissant le respect des procédures imposées par les financeurs. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : Suivi administratif et financier - Assurer la gestion administrative des actions de formation : inscriptions, convocations, conventions, dossiers de rémunération, attestations, évaluations, etc. - Suivre l'assiduité des stagiaires, les périodes en entreprise le cas échéant, et archiver les documents - Facturer les actions de formation auprès des financeurs, préparer les éléments de facturation, gérer les justificatifs de dépenses et réaliser les bilans de formation - Saisir et mettre à jour les données dans les outils de gestion (SFER, Kairos, EDOF.) Appui logistique et coordination (en lien avec les équipes) - Participer à l'organisation matérielle des sessions : réservation de salles, préparation des supports - Assurer un appui ponctuel à l'accueil des formateurs et à certaines réunions (en cas d'absence ou de pic de charge) - Être en appui administratif des conseillers création/reprise, qui assurent la relation directe avec les publics Suivi transversal et relationnel - Maintenir un lien régulier avec les interlocuteurs internes (équipes territoriales) et externes (financeurs, partenaires, prestataires) - Suivre les tableaux de bord de pilotage administratif des actions - Gérer les relances et garantir les délais de traitement
Avec à leur tête des chefs d'entreprise élus, les Chambres de Commerce & d'Industrie (CCI) Ets public, représentent les intérêts de industrie, du commerce & services auprès des pouvoirs publics. Elles contribuent au dévelop. économique, l'attractivité & à l'aménagement des territoires et au soutien des entreprises. Les missions de la CCI Hauts-de-France sont : connecter les entreprises développer leur business gérer & développer de grands équipements portuaires/aéroportuaires, écoles, org. form
Proch'Emploi Beauvais recherche, pour le compte d'une association en plein développement, un(e) animateur(trice) dynamique et engagé(e) pour contribuer à la promotion des métiers du machinisme agricole et du numérique agricole sur le territoire du Beauvaisis. Rejoignez un projet à fort impact local, soutenu dans le cadre d'un programme France 2030, et prenez part à une aventure humaine au service du monde agricole de demain ! Votre mission principale : En tant que pilote opérationnel de l'association, vous serez responsable de son développement, de son animation et de sa bonne gestion. Vos missions s'articuleront autour de 4 grands axes : 1. Promotion des métiers de l'agroéquipement et du numérique agricole : Participation au groupe projet EVOFIA (France 2030), notamment au sein de l'axe « communication » (relation avec le prestataire) Animation d'un groupe de travail partenarial pour organiser des visites d'entreprises à destination de différents publics (scolaires, demandeurs d'emploi, etc.) Représentation de l'association sur des salons et événements emploi 2. Animation du territoire & coordination : Mise en lien des entreprises, des partenaires et des institutions locales Développement d'une dynamique collaborative autour des enjeux du secteur 3. Gestion stratégique et administrative : Proposition et pilotage de la stratégie de développement Élaboration et suivi du budget Gestion des conventions financières, facturations, paiements (la saisie comptable est externalisée) : Préparation et animation des instances associatives (AG, CA, bureau) 4. Veille & reporting : Suivi des indicateurs d'activité Excellentes capacités d'animation, d'autonomie, d'organisation et de gestion de projet Esprit d'initiative, rigueur et polyvalence Aisance relationnelle et capacité à travailler en réseau et en transversalité Une connaissance du secteur agricole est un atout Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) + communication digitale Formation prévue au démarrage pour accompagner la prise de poste et favoriser la montée en compétence. Temps partiel (17 heures par semaine)Mi-temps (17.5 heures par semaine) - plages de travail à définir Matériel fourni : Ordinateur portable + téléphone professionnel Télétravail possible dès autonomie
vous devez réaliser les ventes en boulangerie et patisserie.Vous devez pouvoir conseiller les clients .vous faites les encaissements. Vous êtes garant de l'hygiène et vous nettoyez le lieu de vente. Vous mettez en place les pâtisseries et divers produits dans les vitrine. Vous travaillerez du lundi au samedi avec une amplitude horaire 6h -20h. (roulement de planning).Une expérience dans ce domaine est impérative. Contacter l'employeur par téléphone de 8h à 15h sauf le dimanche
Description du poste : Mission Vos missions seront les suivantes : Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Description du profil : Profil Vous êtes titulaire du permis B Votre rigueur, votre ponctualité, votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Votre probité est irréprochable.
Description du poste : L'Agence Samsic Emploi Beauvais, membre d'un réseau de 400 agences à travers la France et l'Europe, poursuit sa mission de placement en proposant des emplois de qualité. En tant qu'entreprise indépendante et familiale, nous faisons travailler chaque jour pas moins de 117 000 personnes, dont 30 000 au sein de Samsic Emploi. Nous recherchons actuellement pour un de nos clients, un acteur majeur dans le domaine de la pharmaceutique, un Opérateur sur lignes automatisées (H/F) pour travailler en équipe 2x8 ou 3x8. Vos missions principales seront les suivantes : - Gestion de ligne; - Alimenter les machines en matières premières et/ou articles de conditionnement; - Comptabiliser les matières en entrée et sortie d'ordre de fabrication; - Réaliser les vides de ligne et assurer le contrôle qualité des produits; - Effectuer des contrôles qualité en cours de production; - Accomplir des opérations manuelles (démarrage et arrêt des équipements de production, changements de formats, réglages des machines); - Participer aux changements de formats et renseigner les fiches de suivi de production; - Veiller à la propreté des équipements et du matériel; - Surveiller le fonctionnement de la ligne de conditionnement et ajuster les paramètres en cas d'écarts; - Manutention diverses. Type de contrat : Intérim pour longue mission Salaire : 12.34 €/h + 13ème mois + primes Comment Postuler ? Visitez-nous : Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h. En ligne : Créez votre compte sur samsic-emploi.fr et déposez votre candidature. Ref:Beauvais SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour réussir dans ce poste, vous devrez posséder une rigueur à toute épreuve et une organisation sans faille. Votre réactivité face aux aléas et votre autonomie seront des atouts précieux. De plus, d'excellentes qualités relationnelles sont indispensables : vous êtes à l'écoute et appréciez le travail en équipe. Une expérience réussie d'au moins un an dans un poste similaire est requise, de préférence dans les secteurs de la cosmétique, de l'agro-alimentaire ou de la pharmaceutique. Une connaissance des logiciels ERP, notamment SAP, sera un atout supplémentaire.
Description du poste : Rejoignez l'Aventure Aéroportuaire avec SAMSIC EMPLOI ! SAMSIC EMPLOI, un réseau dynamique composé de 400 agences réparties à travers la France et l'Europe, est à vos côtés pour faire décoller votre carrière en Intérim/CDD/CDI. Notre agence de proximité à Beauvais, spécialisée dans le domaine aéroportuaire, recherche pour le début du mois de juin des talents pour accompagner l'Aéroport de Beauvais durant toute la saison estivale 2025. Opportunité : Agent Gilet Rose/Flux (H/F) Vos missions seront les suivantes : Accueil et Flux :***Accueil des passagers***Guidez les passagers jusqu'à l'avion, offrant une expérience de voyage inoubliable.***Pourquoi rejoindre notre équipe ?***Expérience Unique : Plongez au cœur de l'aéroportuaire et contribuez à une expérience de voyage exceptionnelle.***Formation Continue : Bénéficiez de formations pour développer vos compétences.***Équipe Dynamique : Intégrez une équipe passionnée et dévouée.***Rémunération: 12.25€/h + 13eme mois + Déplacements + Panier repas Comment Postuler ? Visitez-nous : Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h et de 14h à 18h En ligne : Créez votre compte sur samsic-emploi.fr et déposez votre candidature. Par téléphone :***Ref:Beauvais SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous parlez Anglais et rêvez d'évoluer dans l'environnement aéroportuaire. Vous êtes passionné par les relations humaines et l'accueil. Vous êtes disponible sur des amplitudes larges (Lundi au Dimanche / 3h30-23h). Préparez-vous à décoller vers de nouvelles opportunités passionnantes avec SAMSIC EMPLOI. Rejoignez-nous pour une carrière qui prend de l'altitude ! À très vite.
Rejoignez l'Aventure Aéroportuaire avec SAMSIC EMPLOI ! SAMSIC EMPLOI, un réseau dynamique composé de 400 agences réparties à travers la France et l'Europe, est à vos côtés pour faire décoller votre carrière en Intérim/CDD/CDI. Notre agence de proximité à Beauvais, spécialisée dans le domaine aéroportuaire, recherche pour le début du mois de juin des talents pour accompagner l'Aéroport de Beauvais durant toute la saison estivale . Opportunité : Agent Gilet Rose/Flux (H/F) Vos missions seront les suivantes : Accueil et Flux : Accueil des passagers Guidez les passagers jusqu'à l'avion, offrant une expérience de voyage inoubliable. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Expérience Unique : Plongez au cœur de l'aéroportuaire et contribuez à une expérience de voyage exceptionnelle. Formation Continue : Bénéficiez de formations pour développer vos compétences. Équipe Dynamique : Intégrez une équipe passionnée et dévouée. Rémunération: €/h + 13eme mois + Déplacements + Panier repas Comment Postuler ? Visitez-nous : Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h et de 14h à 18h En ligne : Créez votre compte sur samsic-emploi.fr et déposez votre candidature. Par téléphone : .01 Ref:BeauvaisSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : L'agence Samsic Emploi Beauvais, présente depuis 20 ans dans le Beauvaisis, est un acteur clé du secteur des ressources humaines, appartenant à un réseau de 400 agences en France et en Europe. Nous sommes une entreprise française indépendante et familiale, avec pour ambition de satisfaire nos 117 000 salariés, dont 30 000 au sein de Samsic Emploi, ainsi que nos clients engagés. Nous recherchons un Technicien de Maintenance Industrielle/ Production H/F pour notre client, un leader du secteur pharmaceutique reconnu à Beauvais, qui renforce son organisation afin de répondre à une demande mondiale croissante. Rattaché(e) au service de maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans la fiabilité et l'optimisation de notre parc d'équipements industriels. Vos responsabilités seront les suivantes : - Identifier, choisir et préparer les moyens nécessaires à l'intervention; - Evaluer, réaliser les réglages de fonctionnement des installations ainsi que les réglages complexes et mesurer l'efficacité des actions mises en œuvre; - Identifier le degré de gravité du dysfonctionnement et les bonnes mesures à prendre; - Réaliser des opérations techniques de 1° et 2° niveau : nettoyages approfondis, remplacement de consommables, campagnes de resserrage, etc.; - Réaliser les opérations de changement de format complexe et ajuster les réglages; - Réaliser la maintenance périodique ou interventions de niveau 3 : réaliser les opérations planifiées, remplacement d'éléments majeurs, démontage / remontage complet d'un équipement; - Participer à l'élaboration et à l'optimisation du plan de maintenance; - Être capable de s'adapter aux nouvelles technologies et intervenir sur les équipements d'un nouveau process; - Consigner les installations lors des interventions et s'assurer de l'efficacité du dispositif de mise en sécurité. Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité ? N'hésitez pas à vous présenter directement à notre agence. Nous vous accueillons au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, 60000 Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse aigu et votre esprit d'équipe. Autonome et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et intervenir rapidement en cas de panne. Une connaissance des normes de sécurité et des outils informatiques est indispensable. En plus de vos compétences techniques, vous êtes doté(e) d'un excellent sens du service, d'une véritable appétence pour les défis et d'une volonté d'investissement dans cette fonction clé de notre structure. Votre détermination à assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements fait de vous une ressource précieuse pour l'ensemble des services de l'entreprise.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, est un des leaders français en gestion des ressources humaines avec 400 agences d'emploi. Depuis 25 ans, nous proposons des contrats Intérimn, CDD, CDI dans de nombreux secteurs d'activité. Nous accordons une importance particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Rejoignez nous pour une mission d'intérim au sein d'une entreprise leader dans le secteur de la Pharmaceutique ! Opportunité : Opérateur su ligne de condidtionnement automatisé, vos missions incluront : - Assurer la fabrication des produits pharmaceutiques en respectant scrupuleusement les procédures établies. - Approvisionner un lyophilisateur en matières premières, tout en veillant à la conformité des matières utilisées. - Réaliser des opérations de manutention répétitives de bacs en inox et contrôler la qualité des produits élaborés. - Participer activement aux différentes étapes de production et de conditionnement des produits. - Effectuer le nettoyage et la maintenance des équipements, garantissant leur bon fonctionnement. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité tout au long du processus de fabrication. Ce poste en équipe de 2*8, avec un week-end de travail sur deux (1 semaine : lundi, mardi, samedi, dimanche, la 2ème semaine : mercredi, jeudi, vendredi), vous permettra d'intégrer un environnement dynamique et stimulant. Vous bénéficierez d'un salaire compétitif de 12,34 € de l'heure, accompagné de diverses primes. Vous souhaitez postuler ? - Sur notre site www.samsic-emploi.fr - En passant à l'agence : 1 Bis rue de Pinçonlieu, Beuvais - Au numéro suivant : .01SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur immobilier, un·e Assistant Administratif (H/F) basé·e à Beauvais. Ce poste en intérim est à pourvoir dès le 1er septembre 2025 pour une durée de trois mois, avec des horaires de journée. Vous aurez l'opportunité de travailler à temps plein dans un environnement dynamique et stimulant. En tant qu'Assistant Administratif, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations administratives. Votre contribution sera précieuse pour garantir une gestion fluide et efficace des dossiers. Vous serez en charge d'assurer le suivi des projets immobiliers, préparer les dossiers marchés, de la planification/compte rendus des réunions et de l'utilisation de logiciels de gestion. Profitez d'avantages pensés pour votre quotidien, tels que des titres restaurant pour vos pauses déjeuner, qui contribueront à votre bien-être au travail. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution. Vous êtes organisé·e, communicatif·ve et avez une attention particulière aux détails ? Ce poste est fait pour vous ! Une expérience confirmée dans un environnement similaire est appréciée, et un diplôme de niveau BAC+2 est requis. Compétences comportementales :***Organisation : essentielle pour gérer efficacement les tâches administratives. * Communication : pour interagir avec les différents interlocuteurs. * Adaptabilité : pour évoluer dans un secteur dynamique. * Attention aux détails : pour assurer la précision des données. * Gestion du temps : pour optimiser votre journée de travail. Compétences techniques :***Maîtrise de Microsoft Office : indispensable pour les tâches quotidiennes. * Gestion de fichiers : pour organiser les documents de manière efficace. * Saisie de données : pour garantir l'exactitude des informations. * Planification de réunions : pour coordonner les agendas. * Utilisation de logiciels de gestion : pour faciliter les opérations administratives. Le processus de recrutement comprend un entretien téléphonique suivi de deux entretiens physiques. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous sommes à la recherche d'un Conseiller Commercial (F/H) pour notre point d'accueil de Beauvais (60). Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les conseillers commerciaux guident et accompagnent les sociétaires en fonction de leurs besoins liés à leur projet de vie. Au sein d'une équipe de 11 collaborateurs, vos principales missions sont : - Répondre aux besoins du sociétaire en face à face - Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MACIF adaptés aux besoins des sociétaires : IARD, Santé/Prévoyance, Finance/Epargne - Participer au développement de l'activité de nos points d'accueil par de la prise de rendez vous Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des gages de réussite. Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 3 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, techniques de vente et outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. A la fin de cette formation, en cas de réussite, vous recevrez la certification professionnelle CAPA (Capacité Professionnelle en Assurance) reconnue par l'Etat. Vous avez : - un niveau Bac+2/3 dans le domaine commercial/relation client ou un niveau similaire justifié par votre expérience professionnelle - le sens du service client : une écoute active et une aisance orale - une appétence commerciale - une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement - un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs Quelques informations supplémentaires : - Temps de travail : 35h par semaine, du lundi au vendredi. - Rémunération mensuelle brute : 2 526 euros (13ème mois et prime de vacances inclus), - Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite - Ouvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant ... - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe Aéma accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Le Petit Fumeur est une entreprise née de la collaboration entre deux passionnés de commerce et de vape, qui ont misé sur l'innovation et le conseil pour développer leur activité. Aujourd'hui, l'entreprise dispose d'un réseau de 14 boutiques physiques et d'un site e-commerce, www.lepetitfumeur.fr. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre développement. Description du poste : Votre rôle consiste à accueillir et conseiller la clientèle dans une boutique de cigarette électronique. Une connaissance approfondie de la vape et une expérience préalable dans la vente sont indispensables. Missions principales : * Maintenir la boutique propre, organisée et accueillante * Écouter et conseiller la clientèle * Proposer des innovations pour augmenter le flux de clients * Ranger les stocks de marchandises * Effectuer les réassortiments et les commandes de matériel Compétences techniques / Qualités requises : * Connaissance approfondie de la vape pour être un bon conseiller, vendeur et technicien * Capacité d'écoute et bonne élocution pour s'adapter à la clientèle * Autonomie, ponctualité et bon état d'esprit pour prendre des initiatives * Détermination à atteindre les objectifs fixés pour l'évolution de l'entreprise * La maîtrise de plusieurs langues est un atout supplémentaire Informations supplémentaires : Une bonne expérience en vente est indispensable. *Veuillez noter que vous travaillerez les week-ends. Type d'emploi : Temps plein - 35H Salaire : À définir en fonction des profils Rejoignez-nous et participez à notre succès ! Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Rémunération : 2 050,00€ à 2 600,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Question(s) de présélection: * Êtes-vous vapoteur ? Si oui, merci de préciser les cigarettes électroniques et les liquides que vous utilisez. * Avez-vous travaillé dans une boutique de cigarettes électroniques ? Si oui, merci de préciser le nom des magasins et la durée de votre contrat. * Avez-vous de l'expérience en vente ? Si oui, pourriez-vous nous en parler ? Veuillez nous indiquer le nom de l'entreprise, la durée du contrat, etc. Lieu du poste : En présentiel
Description : Nous recherchons notre futur ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF SOCIAL (F/H) À TEMPS PLEIN EN CDI pour notre établissement MAS La Clarée situé à Beauvais (60) afin de développer ses projets et challenges en cohérence avec le projet associatif de l’Unapei de l’Oise. Vous serez directement rattaché à la direction de l’établissement disposant d’une capacité d’accueil de 58 places pour des personnes déficientes intellectuelles en situation de handicap mental. NOUS AVONS BESOIN DE VOUS POUR : Votre mission consiste à contribuer quotidiennement à l’accompagnement individuel et collectif des usagers au sein d’une équipe éducative et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire. Concrètement, vous serez amené à : * Accompagner les usagers dans le cadre de leurs projets personnalisés * Aider les personnes handicapées dans les actes de la vie quotidienne et veiller à préserver les acquis. * Assurer un rôle d’intermédiaire entre le résident, son entourage et l’équipe. * Veiller au bien-être et au confort des résidents, au respect de leur intégrité et de leur intimité, tout en recherchant leur consentement. * Anticiper et prévenir le danger. * Favoriser les relations avec les familles, les représentants légaux et l’entourage de l’usager. * Respecter les consignes pour une cohérence de l’équipe dans la prise en charge individuelle de chaque usager et dans la prise en charge collective du groupe de résidents. Cette liste est non exhaustive, il y a de nombreux projets au sein de l’Unapei de l’Oise et nous comptons sur vous pour y contribuer. L’association offre également un cadre idéal pour continuer à vous développer ! Si vous avez envie de tenter l’aventure, relever des challenges passionnants, enrichissants et montrer votre valeur ajoutée, alors n’hésitez plus ! Rejoignez nous ! Rejoindre l’Unapei de l’Oise c’est ouvrir les portes à une carrière qui vous ressemble en y donnant un sens. C’est rejoindre une association aux valeurs sociales et humaines fortes soucieuse de l’accompagnement de ses salariés, des usagers et des familles. C’est aussi rejoindre une association engagée qui vous permettra de révéler votre talent. Profil recherché : VOUS ÊTES NOTRE PROCHAIN ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF SOCIAL SI : * Vous êtes titulaire d’un diplôme d’AMP ou DEAES spécialité vie collective * Vous êtes curieux, proactif et faites preuve de rigueur dans les missions qui vous sont confiées au quotidien. * Les outils informatiques n’ont pas de secret pour vous. * Vous êtes reconnu pour vos compétences et qualités humaines. * Vous possédez des connaissances sur le handicap mental et le secteur médico-social.
LTd - Expert en Recrutement et Travail Temporaire dans les Travaux Publics, VRD, Topographie et Télécoms Depuis plus de 20 ans, LTd s'impose comme un acteur incontournable dans le secteur du recrutement et du travail temporaire, spécialisé dans les domaines des Travaux Publics (TP), de la Voirie et Réseaux Divers (VRD), de la Topographie, et des Télécoms. Grâce à notre savoir-faire unique et notre connaissance approfondie du marché, nous accompagnons nos clients à travers toute la France dans la recherche de talents qualifiés et adaptés à leurs besoins spécifiques. Nous mettons à votre disposition une expertise fine et une grande réactivité pour répondre aux enjeux du secteur, que ce soit pour des missions de courte ou longue durée, ou pour des recrutements en CDI, en intérim ou en placement direct. Le poste : Vos missions : Sous la responsabilité d'un Chef de chantier, vous effectuez avec rigueur les consignes du chef de chantier. Vos principales missions sont les suivantes : - Conduite et maintenance légère de votre matériel spécialisé. - Conduite de foreuse (40 à 80t), Pompe à Béton, pelle 8 à 20T - Contrôle et exécution des travaux demandés. - Remontée d'informations à votre supérieur directe. - Respect des règles de sécurité et environnementales. - Participation aux interventions mécaniques lourdes sous la conduite de l'équipe de maintenance. Profil recherché : Profil : - Formation Caces R482 B1, B2.. AIPR, VM à jour - Sens du travail d'équipe. - Assiduité et ponctualité sont indispensables pour le poste.
LTd
Description du poste : Offre d'alternance - Secrétaire Médico-Administratif(ve) (Formation à distance avec YouSchool) Lieu : Beauvais (60000) Contrat : Alternance Formation : Titre Professionnel de Secrétaire Assistant Médico-Administratif (YouSchool - 100% à distance)***Description du poste Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire située à Beauvais (60000) recherche un(e) Secrétaire Médico-Administratif(ve) en alternance. Ce poste est à pourvoir immédiatement, en lien avec notre organisme de formation YouSchool, spécialiste de la formation à distance.***VOS MISSIONS Encadré(e) par une équipe bienveillante et professionnelle, vous interviendrez sur les missions suivantes :***- Accueillir et orienter les patients ou usagers, physiquement et par téléphone - Gérer les rendez-vous, les plannings médicaux et les agendas des professionnels - Assurer le suivi administratif des dossiers médicaux (création, mise à jour, archivage) - Rédiger, mettre en forme et traiter les courriers, comptes rendus et documents médicaux - Utiliser les outils bureautiques et logiciels spécialisés pour le traitement des informations - Collaborer avec les professionnels de santé et coordonner les échanges avec les services internes et externes - Suivre les démarches administratives liées à la prise en charge des patients (droits, mutuelles, hospitalisation)***CE QUE NOUS PROPOSONS***Une alternance enrichissante dans un environnement stimulant***Un accompagnement personnalisé par YouSchool et l'entreprise***Une formation 100% à distance, flexible et professionnalisante***Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation à distance, depuis chez vous. Votre employeur fixera le jour de formation.***Comment postuler ? Envoyez-nous dès aujourd'hui votre candidature. Après réception, vous serez rapidement contacté(e) pour un premier échange avec nos recruteurs.***Lieu du poste : Beauvais (60000)***Date de début prévue : Disponible immédiatement Description du profil : VOTRE PROFIL***Vous souhaitez suivre la formation Titre Professionnel de Secrétaire Assistant Médico-Administratif à distance avec YouSchool***Pré-requis : diplôme niveau CAP/BEP minimum***Vous êtes organisé(e) avec un bon niveau de français (écrit + oral)
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de BEAUVAIS recherche pour l'un de ses clients, un facteur voiture (H/F) POSTE : Conducteur VL (H/F) Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer les prospectus, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous appréciez la cadence soutenue? Vous êtes disponible du lundi au samedi? Vous disposez d'un permis de conduire de plus de 2 ans? Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Descriptif du poste: Je suis Chloé, Consultante Exécutive chez Fed Human, cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement permanent des métiers des ressources humaines, et je recherche pour mon client basé à Beauvais (60) Un Chargé des Ressources Humaines F/H en CDD. Vous rejoignez une entreprise de 900 collaborateurs en France dans le secteur de la logistique et Supply Chain Rattaché(e) au Directeur du site comprenant une centaine de collaborateurs, vous assurez une interface administrative et sociale, entre le département RH du siège et le site, pour les tâches opérationnelles de gestion de personnel ainsi que pour les tâches de Ressources Humaines Ainsi, vos principales missions sont les suivantes : * Vous assurez le suivi administratif, l'accueil des nouveaux collaborateurs et leur intégration en lien avec la Direction, * Vous contrôlez et consolidez les éléments de gestion du temps du site (respect des amplitudes horaires, suivi des RTT .), * Vous organisez les visites médicales, le suivi des déclarations d'Accident de travail, * Vous centralisez et transmettez tous les éléments liés à la paie (arrêt maladie, AT, demande de congés payés.), * Vous gérez les différents tableaux de bords sociaux, * Vous pilotez les recrutements des statuts ouvriers et agents de maîtrise (transport et entrepôt) et assurez la bonne gestion de l'activité intérim. * Vous participez à la bonne communication avec l'ensemble des partenaires sociaux et salariés afin de garantir un bon climat social. * Vous veillez au bon déroulement du plan de formation de votre site et prenez en main l'organisation de certaines actions de formations internes et externes en lien avec le service Développement RH du Siège * Vous êtes force de proposition dans votre domaine de compétences et prenez diverses initiatives (portes ouvertes, salons de recrutement.) Nous vous proposons : une rémunération fixe brute annuelle de 38k (en fonction du profil) + une part variable sur objectifs + RTT (en moyenne 15 par an) + Intéressement/participation + PEE PER + CSE + Tickets restaurants + Mutuelle + 100% de prise en charge du titre de transport Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec la chargée de recrutement ainsi que le directeur du site. Profil recherché: Votre profil : * De formation supérieure en Ressources Humaines, vous avez une expérience similaire de 5 ans minimum sur un poste généraliste en Ressources Humaines. * Vous possédez de très bonnes connaissances sur les volets Administration Du Personnel, paie et législation sociale. * Vous faites preuve d'une très bonne communication (orale & écrite) et d'une aisance relationnelle. * Vous maîtrisez le Pack Office, êtes à l'aise sur les outils de manière générale tels Microsoft Outlook et Teams. * La connaissance du secteur logistique/transport est un plus
Je suis Chloé, Consultante Exécutive chez Fed Human, cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement permanent des métiers des ressources humaines, et je recherche pour mon client basé à Beauvais (60) Un Chargé des Ressources Humaines F/H en CDD.
Votre rôle Vous avez envie de rejoindre une équipe polyvalente, multi-sites, œuvrant au quotidien pour résoudre les divers signalements réalisés par l'ensemble des salariés ? Vous êtes force de proposition, vous êtes le/la pro du système D ? Vous aimez le travail en équipe, vous avez le sens du Service Client, vous êtes passionné(e) par les travaux, le bricolage, la logistique ou encore la maintenance ? Vos responsabilités : - Effectuer divers travaux d'entretien et de petite maintenance dans les 4 bâtiments du département - Effectuer des travaux d'installations pour l'aménagement des locaux et le montage des mobiliers - Contacter les entreprises extérieures et suivre leurs interventions (plombier, électricien.) - Accueillir et guider les fournisseurs - Assurer le stockage de certains approvisionnements de matériels et de fournitures Informations complémentaires Nous vous offrons : * Salaire de 1 841.47€ sur 14 mois + Prime d'intéressement + Tickets restaurant (valeur faciale de 11.52€ dont 6.91€ pris en charge par l'employeur) * Horaire variable : du lundi au vendredi, contrat de 36h par semaine * Acquisition de 3 jours de RTT par an * Participation aux frais de garde de jeune enfant * Prestations du Comité Social Économique (CSE) * Salle de sport avec un coach sportif sur les sites de Beauvais (siège), Creil et bientôt Compiègne * Parking personnel disponible sur place * Prise en charge employeur des frais d'abonnements aux transports publics pour les trajets domicile-travail à hauteur de 75% * Des espaces de convivialité (baby-foot et salle de détente) Notre entreprise est soumise à la charte de la laïcité et la neutralité dans le cadre de ses missions de service public. Découvrez la CPAM de l'Oise: https://www.linkedin.com/company/cpam-de-l-oise/mycompany/ Prêts pour le processus de recrutement ? Nous croyons en une approche humaine et transparente : 1 Examen de votre dossier (CV et lettre de motivation), 2 Entretien téléphonique pour faire connaissance, 3 Test de personnalité, car le savoir-être est un incontournable, 4 Entretien en face-à-face, l'occasion de mieux se connaître et d'échanger sur vos attentes et aspirations. 5 Tests de sélection, parce qu'on aime bien un peu de challenge, 6 Et si tout va bien, une prise de référence (avec votre accord, bien sûr !). Vous êtes prêts à nous rejoindre et à faire partie d'une aventure humaine exceptionnelle ? Postulez dès maintenant ! On a hâte de vous rencontrer Politique PSSI : toutes les données échangées dans le processus de recrutement sont couvertes par une obligation de confidentialité réciproque. Politique Diversité : nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
À propos de nous Rejoindre la CPAM de l'Oise, c'est intégrer un organisme, où l'innovation et la collaboration sont au centre de notre culture. Certifiée Great Place to Work, en 2024, nous offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant, propice au développement personnel et professionnel.
Nous recherchons des facteurs H/F, secteur Beauvais et alentours. Vos missions seront les suivantes : - Tri, distribution et ramassage de courriers et colis - Relation avec les clients - Permis B depuis plus de 2 ans exigé - Capacité d'adaptation, rigueur et dynamisme
Nous recrutons en alternance un secrétaire commercial (f/h) pour le site BMW de Beauvais. Au sein de la concession, vous intervenez en soutien de l'équipe en place dans la prise en charge des dossiers variés de l'activité commerciale : - gestion de planning de livraisons des véhicules aux clients - prise de rendez-vous, - administration et gestion des dossiers clients en conformité avec la réglementation (établissement des cartes grises etc...), - suivi des règlements... Vous exercez votre activité dans le respect des standards d'organisation et des procédures opérationnelles du service. Vous poursuivez une formation administrative de niveau bac +2 en secrétariat, et vous recherchez une entreprise vous accueillant dans le cadre de l'alternance. Rejoignez-nous!
RESPONSABILITÉS : L'accueil c'est nous, l'accueil c'est vous. S'il y a bien une chose qui vous est propre, c'est votre relationnel car votre bonne humeur est contagieuse. Pro de l'organisation, rien ne vous échappe : - Accueil physique - Accueil téléphonique - Gestion et vérification des salles de réunions - Réservation des taxis - Gestion des plis, colis et coursiers - Commande de fournitures Pour ce poste d'hôte et hôtesse d'accueil standardiste en entreprise, vous saurez briller de vos compétences pour l'un de nos clients. Et puisque l'accueil n'attend pas, le poste est à pourvoir à partir du 08/08 au 25/08 dans le cadre d'un CDD (28h8) comme suit : Par cycle du lundi au vendredi: • 7H30 - 13H15 • 13H15 - 19H00 Le poste est situé à Beauvais. Notre entreprise est handi-accueillante. Rémunération et avantages : 11,88 € brut/heure + primes (ponctualité, ancienneté, mérite, qualité) + avantages sociaux (participation aux bénéfices, CE, mutuelle, titres restaurant, remboursement à hauteur de 50% du titre de transport). PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un #EnglishSpeaker avec au minimum un niveau d'anglais conversationnel. De nature dynamique, flexible et polyvalent(e), vous êtes à l'écoute des besoins du client et avez un état d'esprit positif, un vrai #FeelGoodSpecialist ! En bon #WelcomeExpert, vous avez une excellente présentation. Vous êtes un #ImpulseurDeSourires.
Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise. Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil !
vos missions seront les suivantes : Accueille et traite les clients avec l'attitude commerciale adéquate. Valorise les outils de fidélisation.Enregistre les achats, vérifie la validité du mode de paiement et perçoit le montant des achats des clients. Assure les opérations d'ouverture, de fermeture de caisse, de prélèvements.Assure la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse. Mais aussi : Accueillir, renseigner et orienter le client avec l'attitude commerciale adéquate.Valoriser les outils de fidélisation.Remonter à sa hiérarchie l'ensemble des remarques clients.Effectuer les opérations de caisse, notamment : ouverture et fermeture de sa caisse, comptage des prélèvements, contrôle des moyens de paiement, gestion des bons de réduction, dernier prélèvement, comptage et clôture de la caisse...Diriger et accompagner les clients sur les équipements libre-service disponibles (CLS, scan-lib...) en fonction du mode de règlement.Enregistrer et encaisser les achats des clients en respectant les objectifs de performance fixés, identifier les erreurs prix (articles ne passant pas en caisse...), en informe sa hiérarchie.Se tenir informé des opérations promotionnelles et de fidélité en cours et à venir.Imprimer les tickets article inconnu et les transmet à son sa responsable avec les informations utiles.Assurer la propreté de son poste de travail et de ses abords,Assurer la présence d'un nombre suffisant de consommables et d'un montant suffisant de monnaie.Participer à la réalisation des inventaires et à la lutte anti-démarque (produit restant en caisse, clients douteux, contrôle des caddies...)Respecter les règles d'hygiène et qualitéRespecter la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients, de prix. Vous êtes souriant, rigoureux (se) et diplomate ? Vous possédez une grande capacité relationnelle ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus pour nous faire parvenir votre CV. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Développer un portefeuille de clients TNS et TPE via la prospection active ; Identifier les besoins des clients et proposer des solutions personnalisées en protection sociale, retraite, épargne, épargne salariale et IARD ; Tarifer les offres proposées en s'appuyant sur un panel de partenaires spécialisés ; Assurer le suivi des contrats, des renouvellements et veiller à la satisfaction client ; Représenter le réseau lors d'événements professionnels, salons et rencontres locales ; Travailler en étroite collaboration avec les équipes support et bénéficier d'un accompagnement méthodologique en techniques de vente. Vous êtes un(e) professionnel(le) issu(e) du secteur de l'assurance, avec une expérience commerciale B2B de minimum trois ans. Vous maîtrisez les enjeux liés à la protection sociale, à la retraite, à l'épargne et aux assurances IARD à destination des professionnels. Entrepreneur dans l'âme, vous disposez d'un bon ancrage local et d'un réseau professionnel actif. Autonome, dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aspirez à piloter votre activité en toute liberté tout en vous appuyant sur un cadre structuré et un accompagnement personnalisé.
Vos missions seront les suivantes : Accueille et traite le client avec l'attitude adéquate. Prépare les commandes et les remet aux clients dans le respect des procédures définies.Peut être amené à effectuer le remplissage des rayons ou les encaissements des commandes selon les consignes de son sa responsable Mais aussi : Remonter l'ensemble des remarques clients.Veiller au bon fonctionnement du TPE embarqué ainsi qu'à la synchronisation des terminaux portables. Alerter sa hiérarchie en cas de dysfonctionnement.Préparer les commandes clients, vérifier les dates limites de consommation (D.L.C) des produits avec soin, est vigilant sur la qualité fraicheur des fruits et légumes.Informer son sa responsable des problèmes rencontrés (ruptures, manquants...). Appliquer les règles de substitution produits en cas de rupture.Stocke les commandes préparées à l'endroit désigné en attente de la livraison et dans le créneau horaire correspondant.Vérifier les commandes clients à livrer (oublis, produits manquants...).Editer les bordereaux de livraison.Restituer et charge la commande du client qui vient de s'identifier au point de retrait en allant chercher les produits dans les différentes zones de stockage.Veiller à la qualité des produits livrés aux clients, annonce les produits manquants et ceux substitués, enregistre sur PDA les produits refusés, fait signer le bordereau de livraison au client.Effectuer des opérations de caisseSignaler à son sa responsable les problèmes d'approvisionnement pour l'activité drive. Vous êtes organisé, dynamique et aime le travail d'équipe ? Vous possédez une ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus pour nous faire parvenir votre CV. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez INTERMARCHE, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vos missions seront les suivantes : Préparer les commandes Disposer et présenter les articles dans les rayons.Effectuer les déplacements de produits entre les réserves et les rayons.Assurer la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stockRépondre aux demandes des clients.Peut aussi tenir une caisse, vendre des produits alimentaires ou préparer des commandes clients Drive Mais aussi : Proposer les commandes de réapprovisionnement.Vérifier les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, mentions obligatoires).Remonter les bons de livraison au service comptable et établir les bons de non-conformité le cas échéant, en référer à son sa responsable.Effectuer le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie.Assurer le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, la chambre froide et les rayons, assure leur rangement et leur propreté.Respecter l'assortiment en fonction de la saisonnalité.Etre chargé de la mise en place et du suivi de l'affichage de son secteur concernant la PLV (publicité sur le lieu de vente) et l'ILV (Information sur le lieu de vente).Etre chargé de la mise en place des étiquettes prix (papier et ou électronique). S'assurer de la cohérence entre l'EAN13 de l'article et son étiquette gondole, ainsi que de la cohérence du prix au kg selon le conditionnement, informe son sa responsable en cas d'anomalie. Vous êtes dynamique, rigoureux (se) et autonome ? Vous possédez une grande capacité relationnelle ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus pour nous faire parvenir votre CV. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Chauffeur PL H/F Temps complet Description de l'entreprise LOXAM est le n°1 de la location de matériel en Europe et 4e loueur mondial pour le BTP, les espaces verts, les services, l'industrie et l'évènementiel. Depuis sa création en , LOXAM n'a de cesse de poursuivre sa stratégie de développement. Aujourd'hui, le réseau LOXAM se compose de plus de agences implantées dans 30 pays. Constamment à la conquête de nouveaux marchés, ses collaborateurs relèvent chaque jour d'importants ...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
L'Arche de Beauvais fait partie de l'Arche Oise, Association loi 1901 qui regroupe 5 communautés et 1 ESAT sur le département. L'Association gère 13 établissements médicaux sociaux et un habitat partagé dans lesquels sont accompagnés 320 adultes en situation de handicap mental. Elle emploie 280 salariés et s'appuie sur l'engagement de nombreux volontaires et bénévoles. Vous serez en accompagnement dédié auprès d'une personne en situation de handicap mental et ce dans un cadre chaleureux et verdoyant. Quelles sont vos missions ? - Vous serez garant de la santé et de la sécurité de la personne accueillie dont vous avez la charge en accompagnement dédié - Vous accompagnez la personne dans les activités et ateliers occupationnels - Vous assurez le suivi pédagogique de la personne accueillie - Vous participez activement à la vie de la maisonnée en veillant à la qualité de la dynamique communautaire - Vous contribuez au suivi éducatif et à la vie d'équipe - Vous intervenez sur les temps du quotidien (avec une présence renforcée le matin ou le soir) Votre profil Diplôme du secteur social (DEAMP, DEAES, DEME...) Expérience impérative auprès d'un public atteint de TSA et/ou autres pathologies psychique Goût pour la vie collective Adhésion au projet de l'Arche Prévoir un week-end de travail sur deux
Manpower BEAUVAIS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre (H/F) -Préparer les matériaux et outils nécessaires aux travaux -Aider à la réalisation de travaux de construction, rénovation ou démolition -Nettoyer les surfaces et les abords du chantier -Transporter les matériaux et équipements -Respecter les règles de sécurité sur le chantier -Aucune formation spécifique requise, mais une première expérience est un plus -Bonne condition physique et goût du travail en extérieur -Esprit d'équipe, ponctualité et volonté d'apprendre -Permis B souhaité (selon les besoins du poste)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le Comptoir Italien recrute un plongeur H/F pour rejoindre notre équipe. Vous êtes dynamique, consciencieux et rigoureux ce poste est pour vous ! Disponible de suite vous disposez d'une belle expérience dans ce poste, envoyer nous votre candidature. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Travail les week-end Période de travail de 08 heures Prévoir des heures supplémentaires
Le métier Votre défi : faire de Quick LA destination burger ! Vos missions principales : La vente : vous assurez l'accueil de la clientèle dans le respect des standards de service Quick La production : vous assurez la fabrication des produits dans le respect des normes Quick En salle : vous apportez une réponse adaptée au client et vous assurez l'entretien La formation Formation de 12 mois avec un rythme en alternance de 2 jours en centre de formation et 3 jours en entreprise (travail le samedi). A l'issue de la formation, vous aurez la possibilité d'obtenir un titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) d'employé polyvalent en restauration. Lieu de la formation Afpa Creil-Villers Saint-Paul Profil recherché Persévérant-e, responsable et réactif-ve, vous possédez une véritable culture de la qualité et de la satisfaction client. Vous avez le sens de l'accueil, le goût pour le travail en équipe et du dynamisme ? Votre petit plus (mais pas obligatoire) : une expérience dans la vente/accueil ? Venez nous rencontrer sur l'une de nos réunions d'informations l
Vous gérez le lavage de la vaisselle, des équipements de cuisine ainsi que l'entretien des postes de travail et des locaux du restaurant. Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et selon la charte qualité de l'établissement Poste du mardi au samedi en coupure. Dimanche et lundi non travaillées.
Contexte En tant que Responsable du Service Client, vous serez au cœur de l'expérience utilisateur, garantissant un service de qualité auprès des clients. Alors, vous êtes passionné(e) par votre métier? Vous avez envie d'intégrer une équipe travaillant sur des projets ambitieux ? Rejoignez-nous ! ACTIVITÉS PRINCIPALES Vos missions Mettre en œuvre la stratégie de relation client en phase avec les ambitions de l'entreprise. Être l'interlocuteur privilégié des clients clés et assurer le suivi des comptes stratégiques. Suivi des performances : Assurer un suivi régulier de l'activité via des outils de reporting (KPI, ticketing, incidents), et proposer des plans d'amélioration continue. Respect des standards : Veiller à la bonne application des procédures internes et au respect des engagements SLA (Service Level Agreement). Relation client : Renforcer la satisfaction et la fidélisation client, en maintenant un haut niveau de confiance et en réduisant le churn (attrition). Coordination interservices : Collaborer avec les équipes d'exploitation logistique et les services supports pour remonter les retours des clients et optimiser les réponses à apporter. TYPE DE POSTE ET RÉMUNÉRATION CDI à Temps plein Rémunération selon profil et experiences : Package entre 28 et 40k Poste basé sur le site de Beauvais
Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement / Assistant RH (F/H) pour intégrer notre agence de Beauvais en CDI Votre rôle au sein de l'équipe sera de prendre en charge le recrutement et la gestion administrative du personnel. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Mettre en place des partenariats (écoles, centres de formations) - Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens téléphoniques et physique - Constituer et animer un vivier de candidats - Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences - Sensibiliser les salariés au contenu de leur mission, ainsi qu'à la sécurité liée au poste. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires et factures clients. - Assurer l'intégration et le suivi des missions Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement - Une expérience au sein d'une agence de travail temporaire ou société de services serait apprécié - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique - Vous faites preuve de réactivité et de dynamisme Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe avec primes individuelles et collectives - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre future Manager, Elodie, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons pour notre client, spécialiste de la supply chain, un gestionnaire RH H/F. Le poste est à pourvoir à Beauvais pour une durée de 4 à 5 mois. Rattaché au directeur de site, et de manière transverse en lien avec l'équipe RH du siège, ses missions principales sont les suivantes : - assurer le suivi administratif, l'accueil des nouveaux collaborateurs et leur intégration en lien avec la Direction, - contrôler et consolider les éléments de gestion du temps du site (respect des amplitudes horaires, suivi des RTT .), - organiser les visites médicales, le suivi des déclarations d'Accident de travail, - centraliser et transmettre tous les éléments liés à la paie (arrêt maladie, AT, demande de congés payés.), - gérer les différents tableaux de bords sociaux, - piloter les recrutements des statuts ouvriers et agents de maîtrise (transport et entrepôt) et assurez la bonne gestion de l'activité intérim (relation agences, facturation). - participer à la bonne communication avec l'ensemble des partenaires sociaux et salariés afin de garantir un bon climat social. - veiller au bon déroulement du plan de formation du site et prendre en main l'organisation de certaines actions de formations internes et externes en lien avec le service Développement RH du Siège - être force de proposition dans votre domaine de compétences et savoir prendre des initiatives (portes ouvertes, salons de recrutement.) Compétences techniques Très bonnes connaissances sur les volets Administration du personnel, paie et législation, relations sociales. Maîtrise du Pack Office Expérience souhaitée De formation supérieure en Ressources Humaines, une expérience similaire de 5 ans (hors alternance) est souhaitée sur un poste généraliste en Ressources Humaines. La connaissance du secteur logistique/transport est un plus. Savoir-être attendu Très bonne communication (orale & écrite), aisance relationnelle. Rigueur, organisation, sens de la discrétion, esprit d'équipe, sens de l'écoute. Dynamisme, réactivité, force de proposition, sens des priorités. Conditions d'emploi - Statut : Cadre forfait jours, RTT. - Rémunération : entre 38 et 40 K€ bruts annuels selon profil et expérience. - Pas de télétravail possible.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Plusieurs postes à pourvoir Employé Polyvalent de restauration H/F - Recrutement sans CV ! Le recrutement sera effectué via la Méthode de recrutement par Simulation. Cette méthode sans CV est basée sur la détection des habilités et des potentiels donnant ainsi une chance à chaque personne intéressée par le métier, sans avoir d'expérience. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir la clientèle - Préparer, assembler des plats simples - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail - Procéder à l'encaissement - Remettre la commande aux clients - Respecter des normes et des consignes - Travailler en équipe Horaires d'ouverture : Lundi, Mardi : de 11h00 à 22h30 Mercredi : de 11h à 23h Jeudi : de 11h à 00h Vendredi, Samedi : de 11h à 1h Dimanche : de 17h à 23h Horaires de travail sans coupures avec deux jours de repos par semaine. Une formation de trois semaine est prévue du 8 au 24 septembre. La deuxième semaine se déroulera à Meyzieu (proche de Lyon). Le transport et le logement sont pris en charge. Pour postuler à cette offre et passer les tests de sélection pour rejoindre nos ateliers, contactez le service MRS au : 03.44.27.36.80
Le Pain Perdu recrute ! Employé(e) polyvalent(e) en boulangerie - Point chaud (H/F) Envie de rejoindre une équipe dynamique et de travailler dans une entreprise chaleureuse ? Le Pain Perdu vous attend ! Vos missions : Préparation de sandwiches, panini , salades, wraps et autres produits de restauration rapide Cuisson des baguettes et autres produits de boulangerie Service au client avec professionnalisme et convivialité Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Gestion de l'entretien de votre espace de travail Profil recherché : Première expérience en restauration rapide ou dans un secteur similaire Aisance dans le service client et le travail en équipe Sens de l'organisation et rigueur dans le respect des normes d'hygiène Disponibilité pour travailler en horaires de journée (pas de coupures) Pourquoi nous rejoindre ? CDI stable avec un environnement de travail convivial Formation et accompagnement à l'intégration Évolution possible au sein d'une équipe en pleine croissance Avantages divers (réductions, prime, etc.) Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV à (lepainperdu60@gmail.com) ou venez déposer votre candidature directement en boutique à Beauvais.
Dans le cadre de l'accueil d'urgence des enfants de 0 à 3 ans, l'auxiliaire de puériculture assurera d'engager toutes les actions nécessaires afin d'aider les mères à prendre en compte les besoins d'épanouissement relationnel et physique de leur(s) enfant(s). Elle veillera à accompagner l'enfant en fonction de son rythme sur des temps individualisés et privilégiera sur un plan relationnel les moments et temps forts de la journée avec celui-ci. Elle veillera à garantir la place des parents dans le cadre de l'accueil et de l'accompagnement de qualité au quotidien du petit enfant. Elle contribuera parallèlement à l'élaboration du projet de l'enfant au sein de l'équipe pluridisciplinaire et en lien avec le service de protection de l'enfance. Accueillir l'enfant admis en urgence. Intégrer progressivement l'enfant à la collectivité et lui offrir un accueil adapté à son âge et à ses besoins. Garantir un environnement rassurant stimulant et propice au bien-être de l'enfant. S'assurer de l'évolution de l'enfant dans son développement global en veillant à son confort et à son éveil. Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée tout en privilégiant des moments individualisés et effectuer les tâches nécessaires à l'accomplissement de cet accompagnement : 1) Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile. 2) Effectuer les soins courants aux nouveau-nés ou aux enfants en bas âge : surveiller leur courbe de poids, réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé. 3) Accompagner l'enfant aux moments du sommeil. Repérer les besoins et les rythmes de chaque enfant et communiquer avec lui, identifier les messages non verbaux et apporter une réponse appropriée. Contribuer à l'éveil de l'enfant en lui proposant des activités adaptées et l'accompagner lors de sorties à l'extérieur. Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants en lien avec l'EJE. Respecter les protocoles de l'établissement notamment médicaux. Garantir aux parents et/ou à la famille un accueil bienveillant. Informer les parents de l'évolution de leur enfant dans son développement au quotidien en cohérence et en complémentarité avec les autres professionnels. Accompagner les parents dans les gestes du quotidien liés à la prise en charge de l'enfant, les rassurer afin d'établir avec eux, si possible, une relation de confiance. Favoriser le lien entre les parents et leur enfant en référence aux droits des parents et observer l'évolution de ces relations. travail en équipe avec notamment transmission des informations permettant la continuité des soins, contribution à l'élaboration du projet individuel de l'enfant... Contraintes d'internat, travail de nuit, week-end et jours fériés Utilisation du véhicule
Sous la hiérarchie Directrice Adjointe du pôle orientation/logement/accompagnement, de la Cheffe de service insertion, et en lien fonctionnel avec la Coordinatrice de parcours logement : : - Vous serez chargé(e) d'assurer les permanences d'évaluations hebdomadaires sur Beauvais, Creil et Margny les Compiègne - Vous serez chargé(e) d'effectuer les permanences mensuelles aux Centre Pénitentiaires de Beauvais et de Liancourt - Vous serez chargé(e) de réaliser l'évaluation sociale des personnes en demande d'hébergement (hébergement d'insertion, hébergement de stabilisation) ou de logement adapté ou accompagné sur le département de l'Oise - Vous serez chargé(e) d'assurer la préparation de la commission (tableau synthétique), en lien avec le Secrétariat du SIAO - Vous serez chargé(e) d'effectuer le suivi des statistiques des personnes reçues en permanences - Vous serez chargé(e) de réaliser le suivi des demandes d'orientations Profil requis : - Intervenant social H/F qualifié et expérimenté : DEES/DEASS/DEESF/DEJEPS (diplôme d'état exigé de travail social de niveau BAC+2 qualifications de niveau V anciennement de niveau III, ou BAC+3 pour les jeunes diplômés à partir de 2021 suite à la réforme des diplômes du travail social qualification de niveau VI anciennement de niveau II) Compétences techniques : Connaissance du dispositif AHI - Accueil Hébergement Insertion - et du dispositif de vieille sociale Connaissance du domaine médico-social et des dispositifs de l'exclusion sociale Connaissance de l'environnement institutionnel et de l'environnement des publics en précarité sociale Connaissance des problématiques sociales Maîtrise de l'outil informatique Permis B et véhicule personnel (véhicule de service mis à disposition -en cas d'utilisation du véhicule personnel remboursement des frais de déplacements sur la base du barème kilométrique en vigueur) Rémunération : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi Rémunération brute mensuelle indicative selon expérience professionnelle Reprise de l'ancienneté à 100% pour une fonction similaire dans la même branche professionnelle et reprise à 50% dans une autre branche professionnelle Accord collectif NEXEM Avantages : Participation de l'employeur à la complémentaire santé collective 9 jours de congés trimestriels par an Œuvres sociales : chèque vacances, bon cadeaux noël, places de cinéma
Sous la hiérarchie du Chef de service du dispositif d'hébergement hôtelier SIAO-115 sur le département de l'Oise, de la Directrice du pôle orientation/ logement /accompagnement et de la Directrice Adjointe du pôle orientation/logement/accompagnement : - Vous serez chargé(e) d'assurer l'accompagnement social du public pris en charge à l'hôtel sur le département de l'Oise. - Vous serez chargé(e) de la médiation entre les partenaires hôteliers et les personnes âgées Profil requis : - Intervenant social H/F qualifié et expérimenté : DEES/DEASS/DEESF (diplôme d'état exigé de travail social de niveau BAC+2 qualifications de niveau V anciennement de niveau III, ou BAC+3 pour les jeunes diplômés à partir de 2021 suite à la réforme des diplômes du travail social qualification de niveau VI anciennement de niveau II) Compétences techniques : Connaissance du domaine médico-social et des dispositifs de l'exclusion sociale Connaissance de l'environnement institutionnel et de l'environnement des publics en précarité sociale Connaissance des problématiques sociales Méthodologie de projet Ouverture des droits Méthodologie de projet Accompagnement des gestes quotidiens Maitrise de l'outil informatique Permis B et véhicule personnel (véhicule de service mis à disposition -en cas d'utilisation du véhicule personnel remboursement des frais de déplacements sur la base du barème kilométrique en vigueur). Rémunération : 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi Accord collectif NEXEM Repise de l'ancienneté à 100% pour une fonction similaire dans la même branche professionnelle et reprise à 50% dans une autre branche professionnelle Indemnité brute mensuelle métiers socio-éducatifs de 238 euros. Avantages : Participation de l'employeur à la complémentaire santé collective 9 jours de congés trimestriels par an Œuvres sociales : chèques vacances, bons cadeaux noël, place de cinéma
Vous êtes passionné(e) par la communication et désireux(se) d'acquérir une expérience enrichissante au sein d'une franchise évènementiel évènementiel dynamique. Nous recherchons un(e) alternant(e) en communication pour rejoindre notre équipe. Responsabilités : Gérer les réseaux sociaux (publication de contenu, interaction avec les abonnés, promotion d'événements). Concevoir des supports de communication (flyers, affiches, newsletters). Aider à l'organisation d'événements et promotions spéciales. Collaborer avec les membres de l'équipe pour renforcer l'image de marque de la franchise. Compétences requises : Excellentes compétences en communication écrite et orale. Maîtrise des outils de création graphique (Photoshop, Illustrator) et de gestion des réseaux sociaux. Esprit créatif et force de proposition. Capacité à travailler en équipe. Organisation et rigueur dans les tâches. Profil recherché : Étudiant(e) en licence en communication, marketing, ou domaine similaire. Dynamique, motivé(e), et autonome.
Suite à son ouverture, le restaurant The temple recherche des plongeurs. Les tâches : Aide à la mise en place du service, Plonge, Entretien de la cuisine Nous recherchons des profils de personne ponctuelle, motivée et désireuse d'apprendre le métier. Vous êtes mobile sur la zone de Beauvais (horaires en soirée et week-end). Une immersion de 2 jours pourra être mise en place pour les débutants ainsi qu'un plan de développement de compétences.
Le restaurant QUARTERTIME recrute un/une agent(e) de Nettoyage polyvalent. Vous assurerez le nettoyage courant du restaurant. Vous assurerez la plonge de la vaisselle Ainsi que le nettoyage des abords du restaurant. Vous devez être polyvalet(e).
Proch'emploi recrute un fleuriste H/F pour une enseigne de Fleurs. Rattaché au responsable du magasin vos missions seront : - Accueillir, vendre, conseiller et fidéliser les clients - Confectionner des bouquets et réaliser tous types de compositions florales - Gérer la mise en place intérieure et extérieure du magasin - Assurer le suivi de la qualité et de la fraîcheur des produits - Réaliser les opérations d'encaissement Poste polyvalent en concept store fleurs, plantes, cadeaux : création florale et entretien du végétal, conseil et vente de produits végétaux et de cadeaux, prise de commande et livraison, réception de la marchandise et mise en rayon, agencement et entretien du magasin, ouverture et fermeture du magasin. Horaires de travail : Du lundi au jeudi de 8h30 à 19h30, du vendredi au samedi de 8h30 à 20h, le dimanche de 9h à 18h. Temps de pause déjeuner : 1h 2 jours de congés en semaine
Description du poste : En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Description du poste : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. Description du profil : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
Description du poste : L'Agence Samsic Emploi Beauvais, membre d'un réseau de 400 agences à travers la France et l'Europe, poursuit sa mission de placement en proposant des emplois de qualité. En tant qu'entreprise indépendante et familiale, nous faisons travailler chaque jour pas moins de 117 000 personnes, dont 30 000 au sein de Samsic Emploi. Nous recherchons actuellement pour un de nos clients, un acteur majeur dans le domaine de la pharmaceutique, des Agents de conditionnement (H/F) pour travailler en équipe 2x8, en intérim. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des opérations manuelles de conditionnement de produits pharmaceutiques; - Veiller au respect des procédures et des normes de qualité; - Assurer le suivi des opérations et signaler toute anomalie; - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Poste en 2*8, possibilité de 3*8. Salaire : 12.34 €/h + 13ème mois + primes Si vous pensez correspondre à cette offre et que celle-ci vous intéresse, vous pouvez : - Venir à l'agence, au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1 er étage, 60000 Beauvais, du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. - Créer votre compte sur le site***et déposer votre candidature pour cette offre. A bientôt sur***! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes rigoureux(se) et précis dans l'éxécution des tàches répétitives. Vous avez le sens de l'observation et une bonne capacité à identifer les problèmes. Vous avez une bonne gestion du stress et savez gérer les urgences et les cadences élevées. Une première expérience sur un poste similaire en industrie est un plus
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de. Porter et mettre en œuvre les politiques Humaines. Vous partagez la vision de l'entreprise et faites vivre le projet humain auprès des équipes. Vous appliquez les politiques sociales, veillez au respect de la législation sociale et impliquez l'équipe dans une démarche continue d'amélioration des conditions de travail. Coacher une équipe de managers. Vous créez les conditions (écoute, feedback,...) permettant aux managers de trouver des solutions à leurs problématiques et favorisez la coopération entre les différentes équipes et services de l'entreprise. Vous faites en sorte de développer les talents : assurer l'excellence métier et l'expertise de chacun, garantir l'adéquation entre les besoins et les ressources. Assurer la dynamique commerciale et garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. Vous garantissez la cohérence et l'attractivité de l'offre permanente, saisonnière et promotionnelle, le respect des gammes ou les plans merchandising. Vous arbitrez sur les moyens nécessaires à la réussite du commerce. Contribuer à l'élaboration de la performance à moyen et long terme et assurer le développement du magasin. Avec votre équipe, vous prenez les décisions permettant au magasin d'accroître sa rentabilité économique et commerciale. Vous participez aux décisions d'investissements et veillez à leur rentabilité. Vous accompagnez vos managers sur l'atteinte de leurs résultats et le pilotage du compte d'exploitation. Vous êtes.Titulaire d'un Bac+4/5 Commerce et/ou Management et avez une expérience managériale d'au moins 5 ansLe poste de Responsable Commerce alimentaire F/H est fait pour vous.Rencontrons-nous !
Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Vous recherchez un défi dans le domaine logistique ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un(e) Préparateur de Commandes à temps partiel (H/F/D) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée. Votre rôle consistera à assurer la fluidité des opérations logistiques. En tant que Préparateur de Commandes, vous serez en charge des missions suivantes : - Préparer les commandes en respectant un bon de commmande - Effectuer l'emballage et l'envoi de la commande Horaires : Lundi au vendredi de 8h à 12h Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'attendez plus pour postuler et rejoindre notre équipe ! 1. Créez votre compte sur le site (https://www.samsic-emploi.fr). 2. Déposez votre candidature pour le poste de Préparateur de Commandes. Pour toute question, vous pouvez également nous contacter au .96. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste: SOWFIELDS : Que faisons-nous ? Nous mettons à la disposition des agriculteurs des outils et expertises d'aide à la gestion de leurs exploitations. Comment ? Nous rédigeons toute la planification de l'exploitation sous forme de budget (avec une mise à jour en continu) Nous formulons un plan de mise en marché des récoltes pour que notre client ait une parfaite maitrise de ses objectifs de prix minimum de vente. Nos consultants assurent une présence dans les fermes de nos clients pour les aider au quotidien Nous étudions tous types d'opportunités de développement et assistons leur mise en oeuvre. Votre mission En tant que Gestionnaire de Ferme, vous êtes le chef d'orchestre de la performance agricole de votre cluster (secteur géographique). Vous pilotez les opérations, accompagnez les agriculteurs partenaires et contribuez activement à l'innovation et à l'excellence opérationnelle. Vos responsabilités Gestion des fermes : supervision des sous-traitants, suivi des cultures, administration avec les partenaires. Développement du portefeuille agricole : optimisation des performances, qualité des productions, croissance commerciale. Reporting & analyse : rapports réguliers aux clients et au responsable régional, planification stratégique. Management humain : formation, motivation des équipes, ambiance de travail positive et compétitive. Vos indicateurs de succès Résultats de marge agricole atteints. Satisfaction client et qualité des livrables. Coordination fluide avec les partenaires. Capacité à innover et à travailler en toute autonomie. Profil recherché: Diplôme Bac+2 (Agricole ou équivalent), avec spécialisation en agronomie, gestion ou machinisme. Expérience réussie dans la gestion opérationnelle agricole. Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) et bonne compréhension des concepts financiers. Excellentes capacités de communication et d'organisation. Autonomie, rigueur et esprit d'initiative.#AGRO
Le groupe INVIVO est l'un des premiers groupes européens agricoles avec un CA de près de 12 milliards d'euros, dont plus de la moitié réalisée en France, et un effectif de plus de 14 500 salariés, dont près de 11 000 en France. Implanté dans 38 pays, il regroupe 90 sites industriels, dont 63 en France. Ce pilier de la souveraineté alimentaire intervient sur toute la chaîne de valeur, de la fourche à la fourchette, en étant leader sur chacune de ses quatre grandes activités stra...
Nous recrutons dans le cadre de notre développement d'activité eau, déchets, énergie et Environnement. Votre mission ? En lien avec le Responsable de service, vous pilotez la planification et le suivi des travaux d'assainissement dans le cadre du programme pluriannuel d'investissement. Le poste : Tâches principales : Planifier et coordonner les chantiers avec les collectivités et gestionnaires de réseaux (Atlantic'Eau, SYDELA?). Définir les opérations (techniques, réglementaires, financières) et les prioriser selon les enjeux. Piloter les projets : rédaction des cahiers des charges, passation des marchés, suivi des travaux. Suivre les chantiers réalisés par des tiers (promoteurs, aménageurs') et contrôler la conformité des ouvrages. Instruire les demandes d'urbanisme pour le volet assainissement (CU, PC, PA). Assurer une veille juridique et technique. Profil recherché : Bac +2/3 Métiers de l'eau ou autre formation Idéalement 2 ans expérience sur un poste similaire Vos atouts seront : Maîtrise des règles techniques relatives à l'assainissement (conception et gestion des réseaux) et à la conduite d'opération - Maîtrise de la gestion et de l'organisation de projet et de chantiers d'infrastructures - Capacité à diagnostiquer et conseiller selon les orientations fixées - Connaissance de la réglementation, des procédures et de l'urbanisme * Maîtrise des règles de base de la communication et du traitement de l'information
Description du poste : Rejoignez une entreprise à taille humaine innovante et reconnue dans le secteur automobile ! Nous sommes une entreprise française dynamique, adossée à un groupe familial allemand, spécialisée dans la fabrication de pièces techniques à partir de fils formés. Nos produits de haute précision équipent principalement les leaders de l'industrie automobile. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Technicien(ne) en Logistique Administration Des Ventes passionné(e) par les défis techniques et la satisfaction client. ? Poste basé à Beauvais ? Démarrage : dès que possible Vos principales missions sous la responsabilité du Responsable Logistique ! v Assurer le traitement complet des commandes et programmes clients (ADV) v Organiser les expéditions et veiller au bon déroulement des livraisons v Coordonner avec les équipes internes (commerciaux, production, transport.) v Gérer les documents administratifs liés à la logistique et aux ventes v Être un point de contact fiable et réactif pour les clients ? Ce que nous recherchons : Une première expérience réussie en logistique et administration des ventes et idéalement dans le secteur industriel Une bon Anglais courant impératif, à l'écrit et à l'oral : échanges fréquents avec des clients ou partenaires internationaux Une maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel.), Un excellent sens de l'organisation et des priorités, Un bon relationnel, et un vrai goût pour le travail en équipe. Capacité à suivre un processus du début à la fin avec un souci constant du détail ? Savoir-être : Autonomie, rigueur, sens de l'organisation Réactivité sans précipitation Excellente communication et sens du service client Esprit d'équipe et bonne humeur au quotidien Capacité à garder le sourire même en période de rush Ce que nous offrons : - Des projets variés au cœur des innovations technologiques automobiles.Challenges à relever si volonté d'évolution. - Un parcours d'intégration et de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. - CSE avec ses activités sociales, prime assiduité, prime de fin d'année, ticket restaurant.
RESPONSABILITÉS : En tant que futur super héros 😊, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leur rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En intégrant notre concept 5 étoiles, franchissez le pas pour une mission noble, pour une mission qui compte ! Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une liberté financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions de vos abonnements vendus.
Devenez acteur du changement et rejoignez un Leader sur son marché : • Protégez les consommateurs, • Valorisez le savoir-faire des TPME Françaises ! Construisons ensemble un monde plus sûr pour les Consommateurs et plus valorisant pour les Entrepreneurs. Découvrez un secteur en pleine expansion et vivez avec nous une histoire pleine de succès !
Description du poste : Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client groupe industriel spécialisé dans la fabrication de produits hautes technologies un(e) GESTIONNAIRE PAIE / ADMINISTRATION DU PERSONNEL (H/F) : Sous l'autorité du responsable RH et paie vous serez en charge de réalisation de la paie et du règlement des charges sociales sur un périmètre de 350 salariés : - Assurer la veille sociale et juridique, et garantir la conformité de l'administration du personnel avec les normes en vigueur - Gestion des embauches : DPAE, création du dossier administratif et SIRH - Gestion du temps de travail : Gestion quotidienne, HS, congés payés, absences maladie, AT ? - Gestion de la paie : saisie des éléments variables, retenues, soldes de tout compte, contrôle des bulletins par échantillonnage, validation des éléments servant au calcul de la paie des salariés - Contrôler la fiabilité des process et calculs, notamment des charges sociales et fiscales - Produire les déclarations sociales - Gestion administrative : rédaction des contrats et avenants, attestations, suit les différentes échéances contractuelles - Collecter et analyser les données sociales et indicateurs : absentéisme, effectifs, bilan social, DOETH, index égalité professionnelle. - Diplômé(e) d'une formation de type BAC+3 (ressources humaines, paie, comptabilité), vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste équivalent idéalement dans le secteur industriel. - Vous êtes habitué(e) à la gestion de la paie d'usine, incluant des cycles horaires particuliers (2*8 ; 3*8 ; nuit). - Vous maitrisez l'ensemble des règles de paie (notamment calcul des STC, charges sociales et fiscales) et possédez une parfaite connaissance de l'ADP. - Vous disposez d'une bonne maitrise d'Excel, niveau avancé (tableaux croisés dynamiques, ?). Salaire de base selon expérience + intéressement Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Vous aurez pour missions : * Réglage de premier niveau *Perçage taraudage *Contrôle qualité
Nous recherchons pour notre client un agent de production H/F
Au sein d'une équipe composée d'un(e) Comptable et d'un(e) Assistant(e) vous êtes responsable de la gestion d'un portefeuille de biens, en charge de : Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés Garantir la mise en œuvre des décisions d'Assemblées générales Visiter régulièrement les copropriétés Répondre aux différentes demandes des copropriétaires Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers S'assurer du recouvrement des charges et des impayés Gérer les sinistres Assurer le suivi des procédures judiciaires Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. De formation immobilière et/ou juridique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre professionnalisme. Vous souhaitez intégrer un réseau en pleine expansion, dynamique et qui offre de larges opportunités de carrière, postulez! Rémunération selon profil.
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Assistante des Ressources Humaines (RNCP35030), niveau 5 Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Entreprise en pleine croissance, engagée et innovante, recherche son futur Alternant(e) RH pour intégrer une équipe dynamique et bienveillante.***Mission : Le poste d'assistant(e) d'agence en alternance implique la gestion des ressources humaines, la gestion administrative et la relation client, tout en contribuant à l'amélioration de la qualité de vie des bénéficiaires. Profil : Le candidat recherché est un étudiant en alternance préparant un diplôme en ressources humaines, management ou services à la personne, avec un fort désir d'apprendre, un sens relationnel développé et des qualités telles que la bienveillance et l'adaptabilité. Description du profil : Compétences requises : - Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément - Maîtrise de la suite Office Votre Profil : Rigoureux(se) et motivé(e) vous avez envie de vous investir au sein d'une entreprise dans un environnement de qualité.
community manager H/F - EC20865 p Vous êtes passionné(e) par la communication digitale publique et souhaitez contribuer activement à la valorisation d'un territoire dynamique et engagé ? /p p La Ville de Beauvais et la Communauté d'agglomération du Beauvaisis recrutent un ou une Community Manager pour compléter l'équipe de la Direction de la Communication. Composée de 19 agents, l'équipe vous accueillera au sein du pôle web. Vous participerez activement à la stratégie de communication numérique de la Ville de Beauvais et de la Communauté d'agglomération du Beauvaisis, en collaboration avec les équipes en place. /p p strong Missions principales : /strong /p p · Participer à la stratégie de communication digitale de la Direction /p p · Rédiger et publier des contenus numériques d ... spect de la ligne éditoriale des collectivités (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok, WhatsApp) /p p · Contribuer à l'élaboration du calendrier hebdomadaire de publication /p p · Assurer la couverture en direct des événements (lives, stories) /p p · Répondre rapidement aux sollicitations des citoyens via les réseaux sociaux, en lien avec les services concernés /p p · Développer les interactions avec les abonnés /p p · Réaliser, en ... d'autres membres du pôle, de courtes vidéos pour les réseaux sociaux /p p · Coordonner l'action avec les autres community managers des services /p p · Contribuer à l'animation du nouveau site internet : mise à jour des rubriques, relecture, insertion de contenus /p p · Réaliser un suivi mensuel des performances (statistiques, bil ... reporting) /p p · Assurer une veille continue sur les outils numériques et proposer des améliorations ou l'adoption de nouveaux outils /p p · Ponctuellement, conseiller et former les agents amenés à gérer une page sur un réseau social /p p Recrutement par voie contractuelle via un ... mois d ... dre d'un remplacement. /p p strong Conditions de travail : /strong /p p · 37 heures hebdomadaires assorties de 12 jours de RTT forfaitaires, dont 1 imposé /p p · Télétravail possible 1 jour par semaine /p p · Disponibilité certains soirs et week-ends selon l'actualité /p p · strong ... tion sociale : /strong /p p - Participation à la mutuelle labellisée, carte titres restaurant après 3 mois d'ancienneté, aide à la mobilité douce /p p /p
POSTE : Préparateur de Commandes H/F DESCRIPTION : Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans la logistique et rejoindre une équipe où engagement, efficacité et ambiance conviviale font la différence ? Notre client recrute un Préparateur de Commandes (H/F/D) pour accompagner sa croissance et renforcer ses équipes logistiques. Les missions attendues du poste : - Réceptionner, déballer et étiqueter les articles en garantissant un suivi précis et organisé - Contrôler la conformité et la qualité des produits, afin de garantir un service irréprochable - Prélever les articles selon les bons de commande, avec une grande attention aux détails (possibilité de charges lourdes) - Préparer et expédier les colis avec rigueur, pour assurer la pleine satisfaction des clients Vous travaillerez en horaires d'après-midi du lundi au vendredi (12h45 à 20h15 ou 13h30 à 21h00), pour préserver vos matinées et concilier vie professionnelle et projets personnels. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'attendez plus pour postuler et rejoindre notre équipe ! 1. Créez votre compte sur le site (https://www.samsic-emploi.fr). 2. Déposez votre candidature pour le poste de Préparateur de Commandes. Pour toute question, vous pouvez également nous contacter au . Ref :Beauvais SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12.2 € / heure PROFIL : Nous recherchons un candidat sérieux et impliqué, capable de travailler en équipe et d'adapter ses méthodes de travail en fonction des situations. La rigueur, le sens du service et une bonne gestion du stress sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Informations supplémentaires : - Horaires : Poste uniquement en après-midi - Type de contrat : Intérim avec possibilité de renouvellement - Horaires : Lundi au vendredi, de 12h45 à 20h15 ou de 13h30 à 21h00 - Rémunération : 12,20 € de l'heure, accompagnée de tickets restaurants d'une valeur de 9,50 € par jour Ce poste est à pourvoir dès maintenant.
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Description du poste : L'Opérateur(trice) Qualité est un(e) opérateur(trice) de conditionnement chargé de la surveillance et du contrôle des produits conditionnés avec un mode opératoire précis, dans le respect des consignes de fabrication, de qualité, de sécurité et de protection de l'environnement. Il assure la gestion qualité des lignes de conditionnement afin d'assurer le respect des spécifications Il fait partie du service conditionnement. La formation débutera en mars/avril. Les périodes de formation seront regroupées sur des semaines complètes. Pour obtenir leur qualification CQPM, les candidats devront être capables à l'issue de la formation de (capacités professionnelles) : 1) Vérifier la conformité des moyens de contrôle et la validité des documents de fabrication et/ou de suivi 2) Réaliser le contrôle d'un produit selon une procédure et/ou un fréquentiel de contrôle 3) Interpréter les résultats de contrôle 4) Alerter en cas de non-conformité constatée 5) Assurer la traçabilité des opérations de contrôle 6) Contribuer à l'amélioration du poste de travail Description du profil : Réactivité - Adaptabilité - Attention - Bonne maitrise de l'informatique
Description du poste : Je suis Chloé, Consultante Exécutive chez Fed Human , cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement permanent des métiers des ressources humaines, et je recherche pour mon client basé à Beauvais (60) Un Chargé des Ressources Humaines F/H en CDD. Vous rejoignez une entreprise de 900 collaborateurs en France dans le secteur de la logistique et Supply Chain Rattaché(e) au Directeur du site comprenant une centaine de collaborateurs, vous assurez une interface administrative et sociale, entre le département RH du siège et le site, pour les tâches opérationnelles de gestion de personnel ainsi que pour les tâches de Ressources Humaines Ainsi, vos principales missions sont les suivantes :***Vous assurez le suivi administratif, l'accueil des nouveaux collaborateurs et leur intégration en lien avec la Direction, * Vous contrôlez et consolidez les éléments de gestion du temps du site (respect des amplitudes horaires, suivi des RTT .), * Vous organisez les visites médicales, le suivi des déclarations d'Accident de travail, * Vous centralisez et transmettez tous les éléments liés à la paie (arrêt maladie, AT, demande de congés payés.), * Vous gérez les différents tableaux de bords sociaux, * Vous pilotez les recrutements des statuts ouvriers et agents de maîtrise (transport et entrepôt) et assurez la bonne gestion de l'activité intérim. * Vous participez à la bonne communication avec l'ensemble des partenaires sociaux et salariés afin de garantir un bon climat social. * Vous veillez au bon déroulement du plan de formation de votre site et prenez en main l'organisation de certaines actions de formations internes et externes en lien avec le service Développement RH du Siège * Vous êtes force de proposition dans votre domaine de compétences et prenez diverses initiatives (portes ouvertes, salons de recrutement.) Nous vous proposons : une rémunération fixe brute annuelle de 38k (en fonction du profil) + une part variable sur objectifs + RTT (en moyenne 15 par an) + Intéressement/participation + PEE PER + CSE + Tickets restaurants + Mutuelle + 100% de prise en charge du titre de transport Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec la chargée de recrutement ainsi que le directeur du site. Description du profil : Votre profil :***De formation supérieure en Ressources Humaines, vous avez une expérience similaire de 5 ans minimum sur un poste généraliste en Ressources Humaines. * Vous possédez de très bonnes connaissances sur les volets Administration Du Personnel, paie et législation sociale. * Vous faites preuve d'une très bonne communication (orale & écrite) et d'une aisance relationnelle. * Vous maîtrisez le Pack Office, êtes à l'aise sur les outils de manière générale tels Microsoft Outlook et Teams. * La connaissance du secteur logistique/transport est un plus
assistant direction H/F - EC20297 p La direction des affaires culturelles est chargée de conduire la politique culturelle de la Ville d ... omaines du patrimoine et de l'architecture, de l'archéologie, du spectacle ... des arts visuels et de l'éducation artistique et culturelle. Elle concourt au développement du livre et de la lecture et des enseignements artistiques à travers la gestion des établissements culturels d'intérêt communautaire. Son action s'inscrit également d ... ompagnement d'un réseau dense d' ... relles et d'équipements labellisés. /p p /p p strong u Missions : /u /strong /p p /p p u Gestion administrative /u : /p p Assurer l'accueil téléphonique et physique des interlocuteurs internes et externes. /p p Traiter le courrier postal et électronique. /p p Gérer les prises de rendez-vous et l'agenda de la direction, l'organisation de déplacements. /p p Saisir, mettre en forme, corriger et diffuser les documents produits par le service (courriers, rapports, notes, publications, etc.). /p p Coordonner les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la direction. /p p Organiser et assurer le classement de la direction et son archivage. /p p Suivre les congés du personnel. /p p Concevoir et mettre à jour des tableaux de bord ; réaliser un suivi d'activité. /p p Gérer le planning des véhicules de la Direction. /p p Traiter une partie des demandes de mise à disposition de locaux aux ... /p p /p p u Organisation de réunions /u : /p p Préparer, gérer l'organisation matérielle et logistique des réunions. /p p Participer aux séances et effectuer la rédaction et la diffusion des rapports et des comptes rendus de réunions. /p p Préparer les assemblées délibérantes de la Ville et de la CAB : instruire les dossiers de commissions des conseils municipaux et communautaires, /p p Gérer le rétroplanning des instances ; intégrer les rapports d ... se dédiée (POS-ACT) ; vérifier et réunir les pièces ; assurer la diffusion et contrôler les échéances. /p p /p p u Assurer le remplacement du responsable du service entretien ( /u /p p Effectuer les commandes, le rangement, planifier les missions de l'équipe, recrutement, entretien.) /p p Gérer et coordonner le service de gardiennage de l'espace culturel F. Mitterrand (communication, sécurité, recrutement, planification, entretien, traitement des heures.) /p p /p p u Ponctuellement /u : participer à la polyvalence du service ; coopérer à l'organisation d'événements portés par la direction. /p h4 Conditions de travail : /h4 p Temps de travail 37 h semaines donnant droit à 12 jours de RTT possibilité de mobilisations week-end et soirée /p h4 ... tion sociale : /h4 p Primes annuelles, participation à la mutuelle labellisée et au contrat Prévoyance (TERRITORIA), carte titres restaurant, COS, aide à la mobilité douce. /p p Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuelle. /p
Description du poste : Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Vous recherchez un défi dans le domaine logistique ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un(e) Préparateur de Commandes à temps partiel (H/F/D) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée. Votre rôle consistera à assurer la fluidité des opérations logistiques. En tant que Préparateur de Commandes, vous serez en charge des missions suivantes : - Préparer les commandes en respectant un bon de commmande - Effectuer l'emballage et l'envoi de la commande Horaires : Lundi au vendredi de 8h à 12h Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'attendez plus pour postuler et rejoindre notre équipe ! 1. Créez votre compte sur le site (***). 2. Déposez votre candidature pour le poste de Préparateur de Commandes. Pour toute question, vous pouvez également nous contacter au***. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un candidat sérieux et impliqué, capable de travailler en équipe et d'adapter ses méthodes de travail en fonction des situations. La rigueur, le sens du service et une bonne gestion du stress sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Avoir un esprit d'équipe et une bonne communication. - Être organisé et minutieux dans votre travail. - Être réactif et capable de s'adapter rapidement. Informations supplémentaires : - Type de contrat : Intérim avec possibilité de renouvellement - Horaires : Lundi au vendredi de 8h à 12h - Rémunération : 12,20 € de l'heure
Description du poste : Adecco Onsite Faurecia recherche des CONTROLEURS QUALITE H/F motivés pour son client Faurecia, spécialisé dans l'industrie automobile. La mission se déroulera à Méru (60). (à 30 minutes de Cergy et 20 minutes de Beauvais)***Votre mission - Contrôler la conformité de la fabrication en fonction des normes et procédures - Assurer la remontée des anomalies détectées sur la fabrication Votre profil***Débutants acceptés, nous vous formerons à votre arrivée ! * Pour réussir à ce poste plusieurs ingrédients sont essentiels : le dynamisme, le professionnalisme mais aussi la polyvalence. * L'assiduité et la ponctualité sont des qualités attendues***Nous vous proposons***Un Contrat en intérim à la semaine, renouvelable pendant 16 mois * Un Travail en 2*8 (Matin/Après-midi) du lundi au vendredi * 35H Hebdomadaire * Un environnement de travail agréable * Garage à vélo, trottinettes électrique, covoiturage possible et gare à proximité * Taux horaire : 12,31 + Primes***Travailler avec Adecco c'est aussi bénéficier de plusieurs avantages : > un CE > une mutuelle > l'Aide au logement, à la mobilité, location de véhicule, garde d'enfants...***Vous êtes motivé pour ce poste ? Cliquez sur "Je Postule" ou bien contactez-nous !***Vous pouvez complétez ce lien :***Description du profil :***Votre profil***Débutants acceptés, nous vous formerons à votre arrivée ! Pour réussir à ce poste plusieurs ingrédients sont essentiels : être dynamique, rigoureux(se) et avoir le sens du travail en équipe L'assiduité et la ponctualité sont des qualités indispensables
assistant community manager apprentissage H/F - EC20865 ul li Concevoir, rédiger et publier des contenus digitaux (textes, visuels, vidéos) d ... spect de la ligne éditoriale des deux collectivités. /li li Participer à la captation de contenus visuels (photos et vidéos). /li li Réaliser et monter des vidéos à destination des réseaux sociaux. /li li Animer les comptes sociaux de la Ville et de l'Agglomération (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, Whatsapp). /li li Assurer la modération des commentaires et interactions sur les différentes plateformes. /li li Programmer et diffuser les publications via les outils adaptés. /li li Contribuer à l'animation du site internet : mise à jour des rubriques, relecture, insertion de contenus. /li li Réaliser un suivi mensuel des performances (statistiques, bil ... reporting). /li li Assurer une veille créative et sectorielle sur les usages et tendances des médias sociaux. /li /ul h4 Conditions de travail /h4 ul li 35 heures hebdomadaires, du lundi au vendredi /li /ul h4 ... tion sociale /h4 ul li Participation à la mutuelle labellisée et au contrat Prévoyance (TERRITORIA), carte titres restaurant, aide à la mobilité douce /li /ul
agent polyvalent maintenance sonorisation H/F - EC20865 p Acteur principal de la bonne tenue de l'Hôtel de ville, vous serez, au quotidien, en charge du maintien de l'organisation, de l'ordre, de la propreté ainsi que du bon fonctionnement du matériel, des installations et des locaux de l'ensemble du bâtiment /p h4 Missions principales /h4 ul li Réaliser des interventions de maintenance curative et des travaux d'entretien courant : diagnostic des pannes, sécurisation du site, réparations de premier niveau, petites fabrications (bois, PVC, métaux) et remise en état du chantier. /li /ul p /p ul li Assurer les opérations de maintenance préventive : graissage des serrures, vérification du bon fonctionnement des installations et contrôle de l'état des vitrages et revêtements. /li /ul p /p ul li Assurer l'entretien de la propreté extérieure : nettoyage régulier de la descente de parking, gestion et nettoyage des bennes à ordures, nettoyage des véhicules de service. /li /ul p /p ul li Veiller à la propreté des espaces intérieurs, notamment en l'absence des équipes de nettoyage, après les événements (mariages, réceptions) ou en cas d'incident ponctuel. /li /ul p /p ul li Veiller au bon état général des locaux : effectuer un tour de contrôle quotidien, appliquer les consignes de sécurité incendie, entretenir les locaux techniques et l'outillage, accompagner les entreprises extérieures lors des travaux spécialisés, et réaliser des travaux de plâtrerie et de peinture. /li /ul p /p ul li Assurer des missions de manutention : aide au rangement des commandes, aménagement des locaux, installation du matériel et évacuation des déchets. /li /ul p /p ul li Participer à la gestion des stocks de matériels et produits, préparer les commandes, et assurer la liaison avec les Services Techniques. /li /ul p /p ul li Assurer le service lors d'événements publics : préparation et service des boissons et collations, accueil des participants, gestion du vestiaire, et suivi des denrées avec réassort si nécessaire. /li /ul p /p ul li Gérer la sonorisation lors des événements protocolaires à l'Hôtel de ville et en extérieur. /li /ul p /p ul li Assurer les missions d'huissier du protocole, incluant notamment les courses pour l'autorité territoriale. /li /ul p /p p span data-olk-copy-source="MessageBody" Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuelle, d ... dre d'emplois des adjoints techniques /span /p h4 Conditions de travail /h4 ul li Poste à temps complet 37 heures hebdomadaires, assorties à 12 jours de RTT annuels. /li li Du mardi au samedi, astreintes le soir, les weekends et les jours fériés. /li /ul h4 ... tion sociale /h4 ul li Primes annuelles, participation à la mutuelle labellisée, carte titres restaurant, COS, aide à la mobilité douce. /li /ul
Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes garant(e) de l'image et de l'attractivité d'une dizaine de rayons fleurs & Plantes proches de votre domicile. Vous optimisez les ventes en valorisant les produits par un agencement étudié et soigné. Vous gérez les commandes, entretenez les produits. Vous êtes garant(e) de la satisfaction des clients et établissez avec eux une relation de qualité.***VOS PRINCIPALES MISSIONS :***Mettre en avant nos produits dans une dizaine de rayons (4 à 5 clients/j) * Prendre les commandes, optimiser les ventes avec un assortiment adapté au potentiel du magasin * Garantir la fraîcheur des produits (rotation, entretien, retrait de la vente) * Théâtraliser les opérations saisonnières sur podium (St Valentin, Fête des mères, Noel.) * Représenter l'image de Difforvert auprès des clients, favoriser un climat d'échange et de confiance avec les magasins * S'assurer de la satisfaction client et assurer le lien avec l'équipe commerciale * Participer à l'amélioration des gammes, assurer un bon reporting terrain Description du profil : Vous avez une expérience significative en fleuristerie ou en milieu horticole. Vous êtes matinal(e ), autonome, efficace. Vous aimez conduire, les métiers qui bougent et vous êtes à l'aise dans les relations humaines. Vous avez à cœur d'être performant(e) dans ce que vous entreprenez.
En quelques mots Vous avez le sens de l'accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l'ambassadeur de l'expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu'il reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l'entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l'efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L'expert de l'expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l'envie de revenir ! Mais ce n'est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l'entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu'il n'y a pas de compromis sur l'hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l'accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l'aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d'équipe : vous adorez l'idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c'est l'ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F). ICI, l'aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évol
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Pour notre magasin de Beauvais, nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel.Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions :- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,- Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis,- Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations.Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est :- Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ;- Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans la logistique et rejoindre une équipe où engagement, efficacité et ambiance conviviale font la différence ? Notre client recrute un Préparateur de Commandes (H/F/D) pour accompagner sa croissance et renforcer ses équipes logistiques. Les missions attendues du poste : - Réceptionner, déballer et étiqueter les articles en garantissant un suivi précis et organisé - Contrôler la conformité et la qualité des produits, afin de garantir un service irréprochable - Prélever les articles selon les bons de commande, avec une grande attention aux détails (possibilité de charges lourdes) - Préparer et expédier les colis avec rigueur, pour assurer la pleine satisfaction des clients Vous travaillerez en horaires d'après-midi du lundi au vendredi (12h45 à 20h15 ou 13h30 à 21h00), pour préserver vos matinées et concilier vie professionnelle et projets personnels. Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'attendez plus pour postuler et rejoindre notre équipe ! 1. Créez votre compte sur le site (https://www.samsic-emploi.fr). 2. Déposez votre candidature pour le poste de Préparateur de Commandes. Pour toute question, vous pouvez également nous contacter au .96. Ref:BeauvaisSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Spécialisée dans le négoce en électricité, TREDELEC travaille avec des fabricants reconnus comme Schneider, Legrand ou Hager. Elle s'adresse principalement aux installateurs, spécialistes du secteur, ainsi qu'aux industriels et administrations. Intégrée depuis 2022 au Groupe TRENOIS (quincaillerie), TREDELEC développe son activité grâce à des outils numériques, une logistique performante et un réseau d’agences en expansion.
En tant qu'Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l'acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
