Offres d'emploi à Lacoste (34)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lacoste située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lacoste. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - Clermont-l'Hérault, 34 - ST ANDRE DE SANGONIS, 34 - LE POUGET ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Lacoste

Offre n°1 : Preparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le poste :
Proman recherche pour l'un de ses client des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F. Finalité du poste :
Le préparateur de commandes assure en entrepôt la réalisation des commandes pour garantir la
livraison des produits commandés en quantité et en qualité dans les délais impartis à nos clients
(points de vente, etc).
Missions générales :
* Exécuter les opérations de préparation de commandes
* Respecter les règles et procédures de l'entrepôt
* Respecter les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité
* Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel ou d'engins de manutention en
veillant à leur bonne utilisation
* Participer au maintien du bon état de l'entrepôt
* Contribuer au bon fonctionnement de l'entrepôt (inventaires, contrôles, etc) et remonter les
anomalies si nécessaire
Missions spécifiques :
* Préparer les commandes et assurer la dépose à quai en tenant compte des adresses indiquées
* Réaliser des inventaires partiels sur un picking via la vocale
* Filmer et étiqueter les supports constituées, et les acheminer en zone d'expédition ou de
stockage
* Gérer la casse : signaler les produits détériorés et/ou cassés, les mettre de côté
* Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires,etc)


Profil recherché :
Connaissances requises :
* Règles et procédures de préparation de commandes
* CACES R489 Cat 1A
* Utilisation d'engins de manutention (transpalette, .)
* Gestes et postures de manutention
* Utilisation d'un WMS
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°2 : Secrétaire médical / Secrétaire médicale (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

En contrat d'apprentissage, vous serez en charge de:

- standard téléphonique
- prise de RDV, gestion d'agenda
- installation des patients en salle
- gestion des dossiers des patients

28H en entreprise et 7H en école à Clermont L'Hérault

Travail le samedi

Poste à partir de fin février ou fin mars 2026

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • SELARLU KINESIA

Offre n°3 : Secrétaire polyvalent H/F niv galop 4 minimum

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - NIVEAU GALOP 4 EXIGE
    • 34 - LE POUGET ()

Nous recherchons un(e) secrétaire polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe de 11 salariés au sein d'un environnement de travail agréable et bienveillant.
Vos missions principales
- Accueil et gestion administrative du centre équestre : accueil des clients, renseignements, inscriptions, facturation, accompagnement des cavaliers et des familles.
- Communication : animation des réseaux sociaux, mise à jour du site internet, diffusion d'informations sur les événements et formations.
- Administration du centre de formation : gestion des dossiers d'apprentis, inscriptions, suivi administratif avec les organismes partenaires.
- Gestion locative de la structure : logements, réservations, état des lieux des installations.
- Participation à l'organisation des compétitions : préparation et gestion de la buvette (commandes, inventaire, coordination de l'équipe bénévoles).

Profil recherché
- Bienveillance et sens du contact.
- Rigueur, organisation et esprit d'équipe.
- Bonne communication, capacité à s'adapter à des tâches variées.

Savoir-faire
- Maîtrise du Pack Office : Word (niveau avancé) et Excel (niveau avancé).
- Maîtrise de WordPress et d'un logiciel de gestion.
- Utilisation site ffe.com
- Connaissance indispensable du milieu équestre (niveau Galop 4 minimum).
- Préparation d'un équidé en sécurité (préparation pour les balades initiations)

o Période scolaire : travail du mardi au samedi.
o Vacances : travail du lundi au vendredi.

Prise de poste en janvier 2026

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - NIVEAU GALOP 4 MINIMUM

Entreprise

  • LES CAVALIERS DES 3 FONTAINES

    Le Domaine Équestre des Trois Fontaines, structure polyvalente et dynamique située à proximité de Clermont l'Hérault regroupe un centre équestre, un centre de formation (CFA) et un pôle d'organisation de compétitions allant du niveau Club à International.

Offre n°4 : Hôte / Hôtesse de caisse en alternance (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Vous êtes Hôte / Hôtesse de caisse en alternance (contrat de professionnalisation).

Vous validez un diplôme de niveau CAP ou BAC pro en commerce.
1 journée de formation par semaine (6h) et le reste du temps en entreprise. Vous réalisez votre formation sur un ordinateur mis à disposition, au sein du magasin.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • - Désactiver l'antivol d'un article
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°5 : Assistant familial / Assistante familiale (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Pour cette offre, EXPERIENCE IMPERATIVE dans la même fonction.

Accueillir des mineurs de 12 à 18 ans dits en situation complexes, secteur Coeur d'Hérault. Logement de fonction.

Le but est de vivre au quotidien avec ces jeunes, les accueillir au sein de la famille d'accueil et de leur offrir un cadre éducatif et affectif chaleureux, stable et repérant. Il s'agira d'effectuer l'ensemble des tâches quotidiennes nécessaires à leur développement physique, mental et social en lien avec le parcours individualisé du jeune et ses besoins spécifiques. Il s'agira de prendre en charge les enfants aussi en journée si ceux-ci ne sont pas scolarisés ou n'ont pas de prise en charge programmée.

Les jeunes accueillis sont « en situation complexe ». Ils relèvent de vulnérabilités multiples, montrant une difficulté dans le lien et dans l'intégration à toute dynamique personnelle et sociale. Ils ont connu de multiples ruptures, et montrent parfois leur souffrance par des passages à l'acte, de l'opposition, des crises, du mal être, de l'agressivité, de la fuite etc.
Pour vous aider et vous soutenir une équipe pluridisciplinaire ese tient à vos côtés.
Elle se compose de travailleurs sociaux diplômés : les accordeurs(euses) - (1 professionnel pour 4 jeunes). Ils/elles sont référent-e-s des parcours des jeunes qu'ils construisent avec vous. Ils/elles sont aussi en lien avec la famille naturelle.
Par ailleurs un-e psychologue est dédié-e uniquement au soutien des assistants familiaux. Un-e psychologue est dédié-e au suivi des jeunes et veille à leur parcours de soin. Un-e troisième psychologue soutient les équipes. L'encadrement hiérarchique se compose d'un chef de service, un directeur adjoint et un directeur associatif. Un système d'astreinte permet de trouver du soutien et aide 24h/24h.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'assistant familial
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Accompagner le développement de l'enfant
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Co-concevoir un projet individualisé
  • - Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien
  • - Laver du linge
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ASSOCIATION POUR LA PROTECTION DE L'ENFA

Offre n°6 : Vendeur Libre Service (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Au comptoir de notre point de vente CEDEO Clermont l'Hérault et sous la responsabilité de votre responsable d'agence, vous êtes au contact de nos clients professionnels et vous leur conseillez la meilleure solution pour leurs projets.

Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité !

En tant qu'interlocuteur premier de nos clients professionnels, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins.

Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un partenaire essentiel dans la réalisation de leurs projets.

Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires.
Comment ?

Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite.

En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité.

Vous gérez le stock du magasin, en jonglant entre la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique.

Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et en garantissant la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils soient toujours parfaits selon la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix.

Vous vous assurez également de la bonne gestion de l'espace de vente et du dépôt.

Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'Excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous ne connaissez pas l'univers de la plomberie ou du chauffage ? Pas de craintes ! Nous vous formerons aux produits !

Vous êtes le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l'entreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive.
Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser l'image de l'enseigne
Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • CEDEO - CLIM+ - CDL ELEC - DISPART - ENV

Offre n°7 : Equipier polyvalent de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE BOSC ()

Le Burger King recherche ses futurs collaborateurs:

Vous assurez les missions suivantes :

- Conseiller les clients et prendre les commandes
- Assurer le service au comptoir et l'encaissement
- Préparer les produits dans le respect de la qualité Burger King
- Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle)

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • Burger King

Offre n°8 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Saint-Félix-de-Lodez ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire H/F dans le secteur de l'agro-alimentaire. Votre mission consistera à effectuer de la mise en bouteille de vin sur camion.


Profil recherché :
Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de poste Vous êtes polyvalent et disponible rapidement.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°9 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Pouget ()

Le poste :
PROMAN recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la mise en bouteille sur chaîne de production mobile, des MANUTENTIONNAIRES H/F. Vous aurez pour mission : - la mise en bouteille sur ligne de production, - l'approvisionnement de la chaîne, - la mise en carton, - la palettisation Horaire divers


Profil recherché :
Vous êtes disponible rapidement et pour les semaines à venir Vous acceptez de travailler sous cadence.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°10 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRE
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

Missions :
Intervention au domicile pour accompagner un enfant handicapé tous les jours de la semaine, pour aider à la toilette et donner les repas.
Horaires : lundi au vendredi de 17H - 19H45 et un samedi dans le mois de 11 h00 à 19h45. Possibilité d'effectuer 6 heures supplémentaires les matins (horaires coupés).
Contrat Cesu.
Le bénéficiaire dispose de tout le matériel nécessaire pour les soins au quotidien au domicile.
Transfert, promenade...

Entreprise

  • M. Gerald CAZORLA

Offre n°11 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 10/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Vous travaillez au sein d'un restaurant qui propose des burgers gourmets.

Vous avez pour missions la préparation des burgers et salades (cuisson de viandes, découpe des pains et légumes...), ainsi que certaines des pâtisseries.
Vous assurez l'accueil client, le conseil et l'encaissement (comptage des caisses).
Vous réalisez également la plonge, la réception des livraisons, et assurez l'ouverture et fermeture du restaurant selon votre planning.

Vous travaillez au sein d'une équipe de 10 personnes.
Travail jour, soir et week-end.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • 231 EAST STREET

Offre n°12 : Inspecteur Réseau d'Assainissement (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Partnaire Clermont l'Hérault, une équipe d'experts à votre écoute au quotidien vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi personnalisé.

Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisés dans l'assainissement et la valorisation des déchets organiques.

Inspecteur Réseau d'Assainissement (H/F) à Clermont l'Hérault

Rattaché au chef d'équipe diagnostic et contrôle, vous assurez la réalisation des inspections de réseau selon l'accréditation COFRAC, dans l'objectif de fournir un rapport structurel au client.

Vous êtes autonome sur vos chantiers et responsable de la réalisation en sécurité de ces derniers.

Pour ce faire, vous avez la charge de :

- Assurer l'exécution et prendre la mesure de la règlementation normative des chantiers ; inspection caméra, test étanchéité, test de compactage...,
- Procéder à un relevé schématique des réseaux contrôlés,
- Etablir et éditer les rapports d'intervention,
- Réaliser les diagnostics de réseaux et proposer des actions correctives,
- Assurer la maintenance courante du matériel et l'étalonnage des appareils de mesure,
- Être garant de la sécurité sur vos chantiers.

Des déplacements avec découchage fréquemment sont à prévoir.

Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim à temps complet pour une durée de 5 mois dans un premier temps.
Vous travaillez du lundi au vendredi. Titulaire d'une formation Bac +2 minimum dans les métiers de l'eau, l'environnement et/ou le BTP (canalisateur) et d'une première inspection.
Le CATEC et la connaissance du COFRAC serait un plus.

Impliqué et dynamique, vous faites preuve de rigueur et de réactivité avec l'objectif constant de la satisfaction client.
Personne de terrain, vous appréciez travailler en toute autonomie sur un métier d'expertise.
Enfin, vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique.

Le permis B est obligatoire.

Vous pensez avoir les qualités requises pour le poste !
N'hésitez plus postulez directement.

La rémunération est comprise entre 12.31 et 13.50 EUR brut de l'heure selon le niveau d'expérience + panier repas 10.30 EUR + prime de salissure (0.17 ct de l'heure plafonnée à 35h).

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°13 : Chef d'equipe (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le poste :
Il/elle coordonne et anime l'activité de son équipe. Il/elle organise l'approvisionnement du
chantier et veille à la bonne réalisation des travaux dans les délais impartis. Il/elle rend compte
de l'activité de son équipe et assure l'interface avec l'encadrant. SECURITE QUALITE ENVIRONNEMENT S'assure que le travail est effectué conformément aux procédures et aux normes du métier en vigueur
Met en place les protections individuelles et collectives du chantier : balisage, signalisation.
Evalue les risques
Applique les règles de sécurité
Porte ses EPI
Veille à sa sécurité personnelle et à celles des autres personnes concernées du fait de son travail
Fait preuve de vigilance partagée
Participe à la sécurité de tous en respectant les dispositifs de protection collective et en signalant les carences
Fait connaître toute idée susceptible d'améliorer la sécurité ou d'éviter toute situation dangereuse
Participe aux causeries QSE
Fait remonter les évènements indésirables : accidents,
presqu'accidents, non-conformités, incidents
environnementaux) Se retire et alerte les autres personnes en cas de situation dangereuse
Contrôle l'état de fonctionnement des engins, des véhicules et autres équipements de chantier
Est responsable de l'outillage et signale tout matériel défectueux
Applique les consignes fixées par l'encadrant de chantier en tenant compte du Cahier des Clauses
Techniques Particulières (CCTP)
Respecte la réglementation routière
Favorise l'emploi des matériaux recyclés
Optimise les déplacements
Adopte une éco conduite
Réagit en cas d'urgence et de pollution sur chantier
Veille à l'entretien et au nettoyage du chantier et de la
base vie


Profil recherché :
SAVOIR FAIRE : Maîtrise les aspects techniques du chantier
Sait encadrer, animer, manager et mobiliser une
équipe en prévenant les risques psycho-sociaux et en révélant les potentiels
Sait respecter des objectifs et des résultats fixés par la Direction dans les délais et coûts impartis
Sait assurer la satisfaction client
Sait évaluer les risques, anticiper des sinistres et réagir en cas de danger et/ou de pollution sur chantier
Sait dialoguer avec les clients, les riverains et autres corps de métier SAVOIR ETRE : Leadership
Aisance relationnelle
Autonomie
Organisation et méthode
Esprit d'initiative et force de proposition
Polyvalence
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°14 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le poste :
PROMAN CLERMONT L'HERAULT RECHERCHE POUR L'UN DE SES CLIENTS DES AGENTS DE PRODUCTIONS (H/F) Vos missions consisteront à effectuer des travaux de montage de caisses industrielles ou d'assemblage de maisos en ossature bois.


Profil recherché :
Vous avez idéalement une expérience similaire ou en pose de menuiserie. Vous êtes polyvalent et rigoureux. Vous savez lire des plans et vous êtes disponible sur du long terme.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°15 : Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le poste :
PROMAN recherche pour l'un de ses client spécialisé dans l'agroalimentaire, un AGENT DE MAINTENANCE H/F. Vous aurez pour mission principale le déplacement de machines suite à une nouvelle certification, pour cela il vosu sera demandé de réaliser des travaux de soudure et d'éléctricité de type tirage de câbles et de gaines. Vous interviendrez également sur de l'entretien courant, du dépannage et de l'amélioration de lignes.


Profil recherché :
Vosu disposez d'expérience en industrie agro-alimentaire.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°16 : Chauffeur spl (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Saint-Félix-de-Lodez ()

Le poste :
PROMAN CLERMONT L'HERAULT recherche pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR SPL H/F en citerne.


Profil recherché :
Vous avez de l'expérience sur ce type de poste
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°17 : Operateur (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Aspiran ()

Le poste :
Assure les opérations nécessaires et complémentaires à la réalisation des produits fabriqués
par la société.
Il est acteur dans le système de management de la qualité. Il respecte les directives, et est
source de propositions d'amélioration. Horaires : 2X7 : matin de 5H30 - 12H30 puis après midi 12H30 -19H30


Profil recherché :
Capacité à conduire des équipements ou machines numériques
Assurer la surveillance des opérations et le contrôle qualité en cours de fabrication
Logique et méthodique
Dynamisme et persévérance
Capacité d'organisation et de gestion du travail alloué
Sens du contact et du travail en équipe
Esprit de compétition et sens des responsabilités
Expérience minimum souhaitée dans une activité similaire
Respecter les règles de l'entreprise décrite dans la Charte entreprise,
Respecter les prescriptions techniques et de sécurité,
Recherche de formation et de remise à niveau des connaissances,
Conserver une attitude de respect envers tous les autres membres de l'entreprise
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°18 : Chauffeur spl (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - Gignac ()

Le poste :
Votre agence PROMAN de Clermont l'Hérault recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les Travaux Publics un chauffeur SPL H/F Votre mission consistera à effectuer de la conduite de camion SPL pour l'évacuation de terre et de gravats sur chantiers.


Profil recherché :
Vous disposez du SPL à jour, carte chronotachygraphe et FIMO. Expérience en TP Vous connaissez la législation du transport. Votre rigueur, votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien votre mission.

Vous pouvez justifier d'une expérience en conduite de camion SPL
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°19 : Programmeur Automaticien en Industrie (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! On est là pour vous décrocher le job de vos rêves !

Spécialistes du recrutement dans les secteurs du tertiaire, de la finance, de l'administration, du commerce et de l'ingénierie, nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie, un Programmeur Automaticien en Industrie H/F.

Localisation : Clermont-l'Hérault
Rémunération : 35 K€ annuels sur 13 mois
Contrat : CDI
Déplacements nationaux : 2 fois par mois
Horaires : Forfait jour - 218 jours
Télétravail : 1 jour par semaine
Statut : ETAM
Disponibilité : Dès que possible
Diplômes : Bac +2 à Bac +5
Expérience : 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire
Avantages : Véhicule de service (uniquement pour les déplacements), RTT, carte repas, mutuelle prise en charge à 75 %, intéressement, primes sur objectifs, prime de découchage

En tant que Programmeur Automaticien, vous jouerez un rôle clé dans la conception, le développement et la mise en service de solutions d'automatisation, en lien étroit avec les équipes d'ingénierie, de production et de maintenance.

Vos principales responsabilités :

Concevoir les architectures d'automatisation adaptées aux installations de traitement des eaux.
Programmer et optimiser les automates (Siemens, Schneider).
Paramétrer les IHM et systèmes SCADA.
Réaliser les phases de test et la mise en service sur site.
Identifier et résoudre les dysfonctionnements techniques.
Rédiger la documentation technique (schémas, manuels, notices).
Former les utilisateurs et les équipes techniques.
Contribuer aux projets d'innovation et d'amélioration continue.

Profil
Formation Bac +2 à Bac +5 en automatisme, électrotechnique ou domaine technique similaire.
Expérience confirmée (3 ans minimum) dans un environnement industriel.
Bonne maîtrise des automates Siemens (S7, TIA Portal) et Schneider (Modicon).
Solides compétences en réseaux industriels (Profibus, Ethernet/IP), IHM/SCADA, électricité et instrumentation.
Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse.
À l'aise en équipe et prêt(e) à se déplacer régulièrement.

Envie de participer à des projets techniques innovants et de vous investir dans une entreprise à la pointe de la technologie ?
N'attendez plus, postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Formations

  • - Électrotechnique mise à niveau | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • POTENTIEL HUMAIN

Offre n°20 : Ingénieur Chef de Projet (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Notre mission : vous décrocher le job de vos rêves !

Spécialistes du recrutement dans les secteurs tertiaire, finance, administration, commerce et ingénierie, nous accompagnons l'un de nos clients, un acteur de référence dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie, dans la recherche d'un Ingénieur Chef de Projet H/F.


Localisation : Clermont-l'Hérault
Rémunération : 40K€ annuels sur 13 mois
Contrat : CDI
Horaires : Forfait jour - 218 jours
Statut : ETAM
Disponibilité : Dès que possible
Formation : Bac +5 en ingénierie (procédés, traitement de l'eau, environnement, chimie ou équivalent)
Expérience : 3 à 5 ans en gestion de projets techniques
Déplacements : Occasionnels
Avantages : Véhicule de fonction, RTT, carte repas, mutuelle (prise en charge à 75 %), intéressement, primes sur objectifs et de découché.

Rattaché(e) à la direction technique, vous pilotez des projets de traitement de l'eau, de la conception à la mise en service, en lien avec les équipes d'ingénierie et de recherche et de développement.

Vos principales missions :

Supervisez toutes les phases du projet : études, conception, prototypage, réalisation, mise en service.
Gérez les plannings, les budgets et les risques.
Participez à la conception et à l'optimisation des procédés physico-chimiques, biologiques ou membranaires.
Proposez des solutions techniques innovantes et performantes.
Coordonnez les équipes projet et facilitez la communication interne/externe.
Veillez à la conformité réglementaire en lien avec les autorités.
Négociez avec fournisseurs et sous-traitants.
Rédigez les rapports techniques et animez les réunions de suivi.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Faites partie d'une entreprise tournée vers l'avenir, qui agit concrètement pour la transition écologique et la préservation de l'eau.
Découvrez un environnement de travail stimulant, où innovation rime avec développement professionnel et croissance personnelle.


Votre profil :

Ingénieur(e) Bac +5, avec 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projets techniques, idéalement dans le traitement de l'eau ou l'environnement.
Vous maîtrisez les procédés de traitement, la planification, les budgets et l'analyse des risques.
Reconnu(e) pour votre leadership naturel, vous savez fédérer les équipes autour d'objectifs communs et insuffler une dynamique positive.
Doté(e) d'un excellent esprit d'équipe, vous favorisez la collaboration, la communication fluide et la cohésion entre les différents acteurs du projet.
Autonome, rigoureux(se) et orienté(e) résultats, vous savez piloter des équipes et coordonner des partenaires.
Votre aisance relationnelle, votre sens de l'innovation et votre capacité à anticiper font la différence.

Vous êtes motivé(e) par les défis techniques et l'innovation ? N'attendez plus, envoyez votre candidature dès aujourd'hui !

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Elaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet

Entreprise

  • POTENTIEL HUMAIN

Offre n°21 : Chef(fe) d'équipe Polyvalent (H/F)

  • Publié le 07/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - LE POUGET ()

La ferme pédagogique du dolmen RECRUTE son CHEF(FE) d'EQUIPE POLYVALENT

TYPE D'EMPLOI : CDD Saisonnier de Fin Janvier à Fin Septembre 2026 (8 mois).

Travail les mercredi et weekends (ouverture public) + un autre jour de la semaine (variable) pour l'accueil groupe/ soins animaux /entretien du parc.
Travail du mardi au dimanche à chaque vacances scolaires zone C (jour de repos fixe le lundi).
3 à 4 jours de repos par semaine hors vacances scolaires, lundi en repos fixe en période de vacances scolaires.
Temps de travail annualisé & poste non logé.

MISSIONS : Vous serez amené à gérer 4 des 5 principaux pôles de la ferme (hors soins animaliers, géré par la responsable animalière) :
1/ GESTION DU PERSONNEL :
- Encadrer et manager une équipe de 3 à 5 personnes.
- Diagnostiquer et planifier les tâches journalières à réaliser.

2/ GESTION ET ENTRETIEN DU PARC :
- Participer aux travaux d'entretien du parc et des enclos (nettoyage, débroussaillage, désherbage, taille des végétaux).
- Effectuer des petites réparations dans le parc et participer aux travaux d'aménagements (pose de grillage, barrière, etc.).
- Participer aux soins basiques des animaux, avec et selon les besoins établis par notre Responsable Animalier.
- Gérer les stocks de bureautique & d'outillage.

3/ ACCUEIL :
- Vous serez amené à remplacer ponctuellement l'hôtesse d'accueil au besoin (encaissement, réception téléphonique...), à accueillir les écoles et groupes de loisirs au sein du parc, et aider en cas de forte affluence à l'encaissement au Food-Truck.

4/ PÉDAGOGIQUE :
- Vous serez amené à effectuer des animations (visite guidée, chasse au trésor...) lors des anniversaires et sorties scolaires de fin d'année, de manière ponctuelle, pour renforcer l'équipe en place.

SALAIRE : 2000€ BRUT MENSUEL A NEGOCIER SELON PROFIL + PRIMES DE PERFORMANCE
PROFIL RECHERCHÉ :
- Expériences exigées dans le management & dans les structures de plein air.
- Expériences appréciées dans le bricolage.
- Expériences appréciées dans le soin aux animaux.

Compétences

  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe
  • - Gérer les conflits internes et proposer des solutions
  • - Participer à l’animation, et au management des équipes en environnement fonctionnel
  • - Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe

Entreprise

  • LA FERME DU DOLMEN

Offre n°22 : Vendeur / Vendeuse rayon fromages (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services.

Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes :
- Animation / vente / dégustation ;
- Démonstration technique ;
- Couponing / échantillonnage ;
- Merchandising ;
- Événementiel.

En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité.
Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, Vendeur en coupe fromage H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales, ainsi que dd le vente de lats cuisinées à la pesée.

Nous recherchons un animateur pour de la vente au rayon coupe fromage.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Aide à la découpe des produits
Renseigner et servir la clientèle
Promouvoir la marque
Travailler dans le respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité
La mission débutera le 19 et 20 décembre 2025 au Leclerc de CLERMONT L'HERAULT

Taux horaire : 13.00€ brut
Avantages à travailler avec EDELVI : remboursement des frais kilométriques + mutuelle + panier repas + avantages groupe

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :
Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.
Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.
Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Retirer des produits non conformes

Entreprise

  • EDELVI FIELD MARKETING

Offre n°23 : Vendeur / Vendeuse rayon fromages (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE BOSC ()

Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services.

Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes :
- Animation / vente / dégustation ;
- Démonstration technique ;
- Couponing / échantillonnage ;
- Merchandising ;
- Événementiel.

En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité.
Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, Vendeur en coupe fromage H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales, ainsi que dd le vente de lats cuisinées à la pesée.

Nous recherchons un animateur pour de la vente au rayon coupe fromage.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Aide à la découpe des produits
Renseigner et servir la clientèle
Promouvoir la marque
Travailler dans le respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité

La mission débutera le 23 et le 24 décembre 2025 au Leclerc Le Bosc.
Taux horaire : 13.00€ brut
Avantages à travailler avec EDELVI : remboursement des frais kilométriques + mutuelle + panier repas + avantages groupe

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :
Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.
Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.
Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Retirer des produits non conformes

Entreprise

  • EDELVI FIELD MARKETING

Offre n°24 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - LE POUGET ()

Adecco Clermont L'Hérault recrute pour l'un de ses clients, un opérateur de production dans le domaine viticole (H/F).

Vous serez en charge de:

- de la mise en bouteille en carton
- décharger le camion
- monter les palettes
- nettoyer le camion / le chantier
- diverses manutentions
Démarrage horaire à 6h - site non accessible en transport.





Profil recherché
Vous possédez une première expérience en mise en bouteilles,
Vous aimez le travail à l'extérieur,
Vous aimez le travail d'équipe,
Vous pouvez découcher 1 semaine par mois.

Le permis BE est un plus.

Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne avec un CV à jour.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°25 : Accompagnant Educatif et Social (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Vous interviendrez au sein de la MAS et aurez pour missions :

* Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique en veillant à leur confort physique et moral.
* Assurer la surveillance des personnes accueillies.
* Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures.
* Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents.
* Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement.
* Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne.
* Animer au travers d'activités collectives, des actions de soutien à la quotidienneté.
* Accompagner la personne accueillie au travers d'activités.
* Participer à l'inscription de la personne dans son environnement.
* Mettre en œuvre des aides adaptées en rapport aux besoins de la personne (utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation).
* Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions adaptées.
* Participer à l'inscription de la personne dans son environnement.
* Être le référent des partenaires qui interviennent au domicile des résidents (aides ménagères, aides à la personne.)
* Animer la vie collective de la Maison d'Accueil Spécialisée.

Date de prise de poste : Dès que possible

Rémunération :
Une rémunération sera appliquée conformément aux dispositions prévues par la loi.

Candidature à adresser à :
Mme la Directrice
Espace Camille Claudel
Rue Hector Berlioz
BP 112
34800 Clermont l'Hérault

Condition d'accès à l'emploi :

Préparation du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social.


Savoirs :

* Connaître les pathologies, handicap et dépendances.
* Connaître les besoins physiologiques du résident et les techniques d'accompagnement éducatif.
* Connaître le champ du soutien médico-psychologique.


Savoir-faire :

* Savoir utiliser les différents supports de communication.
* Savoir identifier les capacités et les besoins de la personne accueillie.
* Savoir appréhender les changements dans l'état clinique de la personne.


Savoir-être :

* Savoir identifier et réguler son implication personnelle.
* Capacité d'écoute, d'analyse et de confidentialité.
* Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Entreprise

  • APSH 34 siège

Offre n°26 : Livreur de journaux Jonquières / Montpeyroux (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Jonquières ()

La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recherche un livreur de journaux résidant sur le secteur de Jonquières / St Saturnin de Lucian / Montpeyroux pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés.

Si vous cherchez un complément de revenus (activité à temps partiel), disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) pour distribuer le journal avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous.

Vous serez sur un statut d'indépendant (de vendeur colporteur de presse régi par un contrat de mandat avec un dépositaire), spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués.

Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Relayer de l'information
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné

Entreprise

  • SOCIETE MERIDIONALE DE DISTRIBUTION

Offre n°27 : Menuisier PVC ALU (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Description de l'offre :
Au sein d'un atelier de fabrication de fermetures en aluminium et Pvc, vous êtes en charge de la fabrication, de l'assemblage, du montage de châssis.
Vous avez une expérience dans la menuiserie Aluminium, PVC, bois ou même en fermeture du bâtiment.
Ce poste sera rattaché au chef d'atelier et intégrera une équipe dynamique sur la base de 35h semaine. Une formation interne est prévue.
Compétences du poste :
En tant que Menuisier Aluminium PVC, vos activités principales sont les suivantes :
- Assurez les découpes et l'usinage de profils aluminium et PVC en veillant à l'entretien des machines et du matériel mis à disposition,
- Installer des serrures et accessoires sur châssis ALU et PVC,
- Assembler les ouvrants et dormants ALU et PVC,
- Vitrer les menuiseries,
- Interpréter des fiches de fabrication,
- Savoir s'organiser seul et en équipe,
- Assurer l'organisation et la propreté de l'environnement de travail,
- Usage d'un transpalette pour le rangement et le stockage des profils et accessoires.

Profil souhaité :
Justifier d'une première expérience professionnelle concluante d'au moins 3 ans.
Savoir-Être professionnel : Travailler en équipe, rigoureux et précis, bon relationnel et autonome dans son travail.

Types de contrat et rémunération :
Salaire : 1600 à 1800€ . A négocier selon profil.
Déplacements : aucun
Temps de travail : 35 heures hebdomadaires, horaires fixes du lundi au vendredi
Effectif : 10 à 19 salariés

Compétences

  • - Assembler les éléments d'un ouvrage
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Poser un vitrage
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser des éléments menuisés sur mesure
  • - travail en équipe
  • - Bon relationnel et autonomie
  • - rigueur et précision

Formations

  • - Menuiserie (Formation menuiserie PVC ALU) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASCO

Offre n°28 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Sous l'autorité directe de la directrice de l'Etablissement Multi-Accueil Collectif et de celle de la coordinatrice Petite Enfance, assurer un accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant, dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique.
Activités principales :
-Assurer l'accueil des usagers
-Assurer les conditions nécessaires au bien-être des enfants
-Participer aux projets d'activité d'éveil
-Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement

Activités secondaires :
-Participer à toutes les réunions en soirée (environ 3 fois par an)
-Participer aux analyses de pratique en soirée (3 à 4 fois par an).
-Participer à tous les évènements de service (journées portes ouvertes - 1 samedi matin par an, fête petite enfance - 1 samedi matin par an, fête des crèches - 1 soir par an, etc.).
-Participer à toutes les formations organisées

Positionnement dans le service :
Rattaché au Service Petite Enfance et plus particulièrement à l'Établissement Multi-Accueil Collectif la farandole, situé à Clermont l'Hérault.
Autonome dans l'organisation de la journée au quotidien dans le cadre du règlement de fonctionnement, du projet d'établissement et du projet d'activité et en corrélation avec le reste de l'équipe et le personnel de direction.
Travail suivi et évalué par la directrice de l'Établissement Multi-Accueil Collectif.

Spécificités :
Horaires sur l'amplitude d'ouverture de l'établissement : 7h30-18h30 pouvant varier selon les besoins du service.
Périodes de congés annuels obligatoires conditionnées à la fermeture de l'établissement et à la nécessité de service.
Respect du secret professionnel et des obligations de discrétion et confidentialité
Lieu de travail : Etablissement Multi-Accueil Collectif La farandole
Spécificités : Chaussures dédiées et réservées à l'usage de la crèche

Profil :
Connaissance des techniques d'hygiène et de sécurité liées à l'établissement accueillant de jeunes enfants
Connaissance des besoins des enfants en soin de base et du développement psychomoteur et psychologique de l'enfant. Connaissance de la sociologie des familles.
PSC1 ou formation geste d'urgence en structure d'accueil de jeunes enfants souhaitée
Être disponible, autonome et aimer travailler en équipe, savoir faire preuve de discrétion et avoir le sens du service public. Expérience dans un poste similaire appréciée.
Connaissances et compétences requises :
Diplôme d'auxiliaire de puériculture.
Concours sur titre.
PSC1 ou formation geste d'urgence en structure d'accueil de jeunes enfants

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE COMMUNES DU CLERMONTAIS

Offre n°29 : Conducteur de machines de fabrication agroalimentaire (F/H)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - Saint-Félix-de-Lodez ()

Saisirez-vous l'occasion d'exceller en tant que Conducteur Machine (F/H)? Recherche profil opérateur de machine polyvalent/préparateur
Intervenez activement au cœur des opérations de production dans notre société, en assurant l'alimentation, la surveillance et la bonne marche de notre ligne de fabrication agroalimentaire.

- Assurez l'approvisionnement manuel de notre ligne de bouteilles en verre vides et des cartons d'emballage tout en surveillant le fonctionnement de la ligne, manutention de charge.
- Participez activement au processus de palettisation en fin de ligne, garantissant ainsi la fluidité et l'efficacité des opérations de production.
- Veillez à un contrôle qualité rigoureux et au suivi des indicateurs de performance tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.

Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim

- Durée: 3/mois

- Salaire: 12.00 euros/heure

Vous travaillez du lundi au vendredi en journée ou en 2x8/3x8.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°30 : Moniteur d'atelier (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Organise et gère une équipe de travailleurs pour la fabrication d'un produit ou la réalisation d'une prestation de service :

* Élabore des outils pédagogiques et forme les travailleurs afin de favoriser leur apprentissage et leur insertion dans le travail.
* Coordonne les différents postes de travail des travailleurs, de manière à garantir leur sécurité (application, transmission et apprentissage des consignes de sécurité, du règlement de fonctionnement.).
* Gère son équipe en motivant, impliquant et responsabilisant chacun sur la qualité du travail réalisé.
* Assure le contrôle du travail accompli par les travailleurs.
* Pré-organise les congés des travailleurs en s'assurant de respecter la continuité de la production.
* Rend compte à la direction des actions menées

Accompagne la personne en situation de handicap :

* Contribue à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de la personne accompagnée.
* Accueille, accompagne et évalue des stagiaires.
* Favorise le maintien des acquis des travailleurs.
* Peut être amené à assurer les transports des travailleurs en situation de handicap.

Garantit la qualité du service et/ou des produits auprès des clients :

* S'assure de la qualité relationnelle avec les clients.
* Est à l'écoute des différentes demandes des clients et s'attache à la satisfaction de celles-ci.
* Se porte garant de la réalisation des prestations, des produits, etc. dans le respect des délais préétablis.
* Contribue au développement de l'activité de l'ESAT, notamment par la recherche de nouvelles méthodologies, de nouvelles idées, de nouveaux partenaires.

Préparation & production de plats chauds et liaison froide en alternance :

* Dressage et service à l'assiette et au self,
* Préparations diverses de mise en place,
* Nettoyage de la cuisine,
* Application méthode HACCP.
* Intervention de manière ponctuelle dans le cadre de buffets/réceptions.


Date de prise de poste : Dès que possible

Rémunération :
En référence à la Convention Collective du 15 mars 1966 : Moniteur d'atelier 2ème classe - coefficient de base 411 (soit à partir de 1801,80€ brut /mois pour 151,67 heures).
Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66.

Candidature à adresser à :
Monsieur le Directeur
Foyers SAVS Robert FALIU
Plaisance
34610 Saint Génies de Varensal

Conditions d'accès à l'emploi :

Accessible avec un brevet professionnel ou un CAP technique ou une expérience professionnelle significative en cuisine ou un Titre de Moniteur d'Atelier.

Savoirs :
-Connaître les différentes formes de handicap
-Connaître les techniques d'accompagnement et le fonctionnement des équipements
-Connaitre les normes d'hygiène et de sécurité

Savoir-faire :
-Capacité à mettre en œuvre un accompagnement et un soutien adapté
-Capacité à déceler les potentialités et les singularités des travailleurs
-Capacité à transmettre un savoir et un savoir-faire technique

Savoir être :
-Capacité à être pédagogue au contact d'une population ESAT
-Capacité d'adaptation
-Capacité à identifier et réguler son implication personnelle

Entreprise

  • APSH 34 siège

Offre n°31 : CHEF D'EQUIPE CHAUFFAGE / VENTILATION / CLIMATISATION / PLOMBERIE (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

Pour accompagner Son développement, ENERGIES FLUIDES recherche un Chef d'équipe expérimenté H/F , sur les domaines Chauffage / Ventilation / Climatisation et Plomberie / Sanitaire
Sur des chantiers d'installations thermiques (neuf et rénovation) auprès d'une clientèle locale de particuliers, en coordination avec un Chargé d'Affaires, vous aurez la responsabilité de :
- prendre connaissance du chantier, des techniques à mettre en œuvre et des contraintes d'exécution
- Valider le phasage et l'estimation des charges de travail et mettre en place une organisation de travail
- piloter opérationnellement les équipes, participer aux travaux de réalisation et contrôler la bonne exécution des travaux
- assurer le suivi quotidien du chantier et la remontée d'information,
- repérer et analyser les écarts et proposer des solutions
- assurer la validation et la réception des travaux
- participer à la rédaction des DOE et assurer la transmission des informations au service SAV
- vous former continuellement pour contribuer à l'excellence technique de nos équipes
Sur des chantiers Collectif et / ou Tertiaires de plus grande ampleur, vous assumerez le rôle de Chef d'Équipe sous la responsabilité d'un Chef de Chantier

Compétences

  • - Bac pro installateur en chauffage, climatisation et énergies renouvelables
  • - BTS fluides-énergies-domotique option A génie climatique et fluidique
  • - CAP monteur en installations thermiques
  • - Génie énergétique
  • - Plomberie
  • - Procédés de brasage
  • - Thermique
  • - Thermodynamique
  • - Titre professionnel installateur en thermique et sanitaire
  • - Contrôler l'étanchéité des circuits de chauffage
  • - Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients
  • - Diagnostiquer des dysfonctionnements sur des systèmes de chauffage
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Installer des systèmes de régulation de chauffage
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
  • - Régler une chaudière télécommandée
  • - Régler une sonde intérieure ou extérieure
  • - Superviser l'installation de systèmes CVC
  • - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

Entreprise

  • ENERGIES FLUIDES

Offre n°32 : Technicien d installation et SAV automatismes (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 34 - Gignac ()

Au sein d'une société spécialisée dans la fermeture industrielle, vous intégrez une équipe bien implantée sur le secteur Héraultais !!!!
Vos missions :
Réaliser les opérations de maintenance sur les équipements concernés.
Diagnostiquer les non-conformités techniques des produits et assurer leur suivi.
Conseiller les clients sur le remplacement des pièces d'usure nécessaires, tout en respectant les conditions tarifaires.
Effectuer les relevés techniques pour établir les devis pour réparations ou fournitures neuves.
Réaliser toutes les réparations ou installations nécessaires sur les produits
Assurer le SAV si nécessaire

Votre profil :
Vous avez des connaissances en mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique
Vous êtes une personne autonome et avez un bon relationnel avec les clients
Vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de la fermeture industrielle
Qualités requises : assiduité, rigueur, autonomie

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • FD RECRUTEMENT

Offre n°33 : CHEF DE CHANTIER CHAUFFAGE / VENTILATION / CLIMATISATION (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 15 An(s)
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

Pour accompagner don développement auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers, ENERGIES FLUIDES recherche un Chef de Chantier expérimenté H/F en projet Tertiaires et Collectif, sur les domaines Chauffage / Ventilation / Climatisation et Plomberie / Sanitaire
En coordination avec la Direction des opérations composée d'un Responsable Technique et d'un Chargé d'Affaires, vous aurez la
responsabilité de :
- prendre connaissance du chantier, des techniques à mettre en oeuvre et des contraintes d'exécution
- définir le phasage, une estimation des charges et proposer une organisation de travail
- participer au choix, finaliser et mettre en oeuvre les solutions techniques retenues par la Direction technique
- piloter opérationnellement les équipes, participer aux travaux de réalisation et contrôler la bonne exécution des travaux
- assurer le suivi quotidien du chantier et la remontée d'information,
- repérer et analyser les écart et proposer des solutions
- assurer la relation avec les Maitrises d'Oeuvre et d'Ouvrage, et coordination avec la Direction des Opérations
- assurer la validation et la réception des travaux
- participer à la rédaction des DOE et assurer la transmission des informations au service SAV
- vous former continuellement pour contribuer à l'excellence technique de nos équipes

Compétences

  • - Techniques associées au BTP
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Effectuer la réception des travaux avec le client
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Planifier l'affectation des équipements et des équipes
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
  • - Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production
  • - Répartir les postes de travail
  • - Superviser les opérations quotidiennes

Entreprise

  • ENERGIES FLUIDES

Offre n°34 : Charpentier bois / Charpentière bois (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 7 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Charpentier bois h/f spécialisé dans la charpente et l'ossature bois.
Vous aurez pour missions :
A l'atelier :
- Taille, découpe et façonnage des pièces
- Assemblage des éléments (tenons, mortaises, boulonnage, etc.)
- Pré-montage éventuel pour vérification

Sur chantier
- Transport et levage des éléments (avec engins de manutention si nécessaire)
- Assemblage et fixation sur chantier
- Pose d'ossature bois
- Rénovation ou restauration de structures anciennes
- Couverture

Taux horaire selon profil et expériences entre 13.49€ et 14.55€ + panier

Votre profil :
La construction bois n'a pas de secret pour vous !
Vous avez au moins 8 ans d'expériences sur un poste similaire
Vous avez le CCTH à jour

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Construction de maisons à ossature bois
  • - Techniques de charpente traditionnelle
  • - Techniques de chevillage
  • - Techniques de montage et d'assemblage
  • - Appliquer des traitements de protection à la surface du bois
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Contrôler la qualité du bois utilisé pour la construction
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures
  • - Elinguer, lever et distribuer une charge en respectant les emplacements prévus
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Installer des dispositifs temporaires pour sécuriser les zones de travail en hauteur
  • - Interpréter les informations techniques et les plans de construction
  • - Monter et assembler des éléments de charpente
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Percer, visser et clipper les différents éléments de la structure en vue de préparer la manoeuvre de couverture
  • - Réaliser des opérations de traitement hydrofuge, insecticide, fongicide, pesticide
  • - Remplacer des éléments de charpente pour réparer ou rénover une structure
  • - Repérer des éléments de structures anciennes
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
  • - Tailler, découper des matériaux
  • - Traiter les demandes de modification de plans en cours de projet

Entreprise

  • MISSIONS INTERIM

    Implanté sur le département de l'Hérault, Missions Intérim Pézenas, se positionne comme un acteur local et intervient en Languedoc-Roussillon ou en national selon les besoins de nos clients.

Offre n°35 : Animateur(rice) accueil social et collectif (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

FINALITES DE LA FONCTION:
- Contribuer au « projet accueil collectif »
- Développer et coordonner une offre globale d'information et d'orientation
- Écouter, informer, orienter les publics
- Contribuer au recueil des besoins des habitants et de leurs idées de projets collectifs
- Participer au développement des liens partenariaux de proximité

MISSIONS:
1- METTRE EN ŒUVRE LE « PROJET ACCUEIL COLLECTIF » EN VEILLANT A L'IMPLICATION DES PUBLICS À LA VIE DE L'ECHAPPEE
- Animer et gérer l'espace dédié à l'accueil collectif DANS et HORS les murs
- Proposer et animer une offre globale d'information et d'orientation au sein de l'Échappée
- Accompagner les personnes accueillies dans leurs recherches et/ou leurs besoins et envies en lien avec le projet de l'Échappée et l'activité des acteurs locaux (accompagnement de projet individuel vers le collectif) / Accompagner les initiatives citoyennes (faciliter l'émergence de proposition d'atelier, sortie collective)
- Effectuer les tâches administratives afférentes à l'accueil (saisie des participants sur un logiciel, réalisation de CR de séances, saisie des heures de travail...)

2 - CONTRIBUER A L'ENRICHISSEMENT DES RELATIONS PARTENARIALES DE PROXIMITÉ
- Connaître les acteurs du territoire et leur projet pour orienter les personnes accueillies
- Participer à la vie associative et locale : animation et coopération avec l'équipe et les partenaires de l'Échappée
- Contribuer aux actions de communication de l'association et des acteurs locaux engagés dans le projet (concevoir des supports de communication et assurer leur diffusion auprès des habitants et des acteurs locaux)
- Participer à la vie de l'association Terre-Contact : événements associatifs ponctuels, bonne connaissance des autres actions de l'association.

PROFIL RECHERCHÉ
- connaissance du milieu associatif, connaissance des objectifs généraux du projet associatif de Terre-Contact, du projet de l'Échappée (Animation Globale et Coordination - Animation Collective Familles), le fonctionnement, les intervenants
- connaissance de l'offre de service disponible sur le territoire (missions, dispositifs et projets des acteurs locaux) ; connaissance des interlocuteurs, les missions et les modes d'organisation des acteurs locaux
- connaissance d'outils et techniques d'animation tout public
- connaissance des techniques de gestion de la communication et de la relation
- connaissance des procédures de gestion administrative liée à son activité
- contribution à l'application des principes de service public dans l'équipement (laïcité-égalité-confidentialité.)
- connaissance des besoins et difficultés des publics du territoire
- maîtrise des outils et techniques de communication.
Compétences recherchées
- Maîtrise des techniques d'animation collective pour tous et création d'outils nécessaires à l'animation de l'espace d'accueil collectif
- Sens de l'écoute, pédagogie, bienveillance, discrétion
- Maîtrise des outils informatiques, traitement de texte, tableurs, traitement d'image, outils web et réseaux sociaux et utilisation des outils de suivi (enregistrement d'inscriptions, comptes rendus d'ateliers...)
- Qualités rédactionnelles
- Esprit d'équipe - travail en équipe (lien avec l'équipe Terre-Contact et de l'Échappée, les habitant.es, les bénévoles et les partenaires de proximité)

CONDITIONS DU POSTE
- travail du mardi au samedi (demie-journée)
- Contraintes horaires: samedis et certains soirs et week-ends
- DUT/BUT Carrières Sociales ou BP JEPS avec expérience

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • - Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
  • - Développer un projet socioculturel
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Animer une séance individuelle ou collective (relaxation, exercices d'improvisation, ...)
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Encourager la participation de chaque membre du groupe
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Assurer le suivi des projets en cours
  • - Gérer les relations avec les partenaires locaux

Formations

  • - Éducation populaire (BPJEPS) | Bac+2 ou équivalents
  • - Accompagnement éducatif et social (DUT carrières sociales) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION TERRE CONTACT

    ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION par courrier ou mail. Terre-Contact est une association qui développe depuis vingt-cinq ans des actions collectives pour tous, enfants, jeunes, adultes de tous âges, dans le but de : - prévenir l'isolement - favoriser les actions collectives, - favoriser le bien vivre ensemble en famille ou entre habitants d'un même territoire, susciter et accompagner les projets et initiatives Les actions sont menées en lien avec de nombreux acteurs sociaux et associatifs

Offre n°36 : Responsable du domaine viticole (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - MONTPEYROUX ()

Au sein d'un vignoble familial, nous recherchons un profil expérimenté pour encadré la gestion du domaine :
connaitre parfaitement le cycle de la vigne
connaissances en mécanique agricole
savoir se servir du matériel si besoin
organiser le planning des travaux et répartitions des taches tous les soirs
embauche le matin des salariés
encadrement des ouvriers et des tractoristes
rapports journaliers des travaux effectués
connaissances des maladies de la vigne
connaissances des matières actives des produits phytosanitaires
suivi des traitements des vignes
remplacement pour les traitements si besoin
conduite du tracteur si besoin
connaitre les différentes tailles de vigne et tous les travaux effectués en fonction des saisons

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • Domaine les Thérons

Offre n°37 : Médecin coordonnateur prescripteur (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

MISSION
Ce poste est réparti à hauteur de 60 % sur les fonctions de médecin coordonnateur, avec pour mission de garantir la qualité des soins et de la
coordination médicale au sein de l'EHPAD, assurant ainsi le bien-être et la sécurité des résidents. En complément, le candidat aura la possibilité d'évoluer vers un temps plein dédié à des missions de médecin traitant. Cette organisation offre une belle opportunité de croissance professionnelle, permettant au praticien d'élargir ses responsabilités et d'accompagner la dynamique de l'établissement tout en consolidant sa pratique médicale

FONCTIONS PRINCIPALES
Coordonner l'ensemble des intervenants médicaux et paramédicaux en collaboration avec l'IDEC pour garantir une prise en charge cohérente,
adaptée et personnalisée à chaque résident. Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de soins de l'établissement, en veillant à respecter les besoins spécifiques des résidents. Veiller à la qualité et à la sécurité des soins en conformité avec la réglementation en vigueur, notamment en matière de prévention des risques et de gestion des situations d'urgence. Participer à la formation et à l'encadrement du personnel soignant pour maintenir un haut niveau de compétence et de professionnalisme. assurer un suivi médical personnalisé de ses patients en tenant compte des particularités liées au vieillissement évaluer régulièrement leur état de santé, et adapter les traitements en conséquence.

ADHÉSION COS 34 (CHÈQUE VACANCES, BILLETTERIE, CESU, LOCATION VACANCES...)
PARTICIPATION EMPLOYEUR MUTUELLE ET PREVOYANCE SALARIALE
MASSAGE ASSIS AMA POUR LES PROFESSIONNELS

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de docteur en médecine
  • - Gériatrie
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Actualiser le dossier médical du patient

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD RESIDENCE RONZIER JOLY

Offre n°38 : Vendeur polyvalent produits piscine spa et jardin (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - en vente secteur piscine
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Mission :
Représente les valeurs et l'image de l'entreprise et joue un rôle primordial dans :
La relation et la satisfaction client
- Le développement du chiffre d'affaires et la notoriété du magasin
Sa rapidité et sa fiabilité de prestation participeront à la réussite des résultats du magasin afin d'atteindre les objectifs commerciaux de rentabilité du magasin
Vous pourrez évoluer sur un poste de responsable adjoint du magasin.

ACTIVITES PRINCIPALES
Animation commerciale
- Accueille le client avec le sourire et se rend disponible pour celui-ci
- Connait et applique les techniques de vente de l'enseigne
- Diagnostique les besoins des clients et les aide dans leurs choix
o Assure un suivi des devis
- Concrétise les ventes et les optimise par des ventes complémentaires
- Propose et/ou vend les services
Ο Met en valeur les produits (présentation, mise en situation)
Ο Fait les facing
- Participe à la préparation des actions commerciales
- S'informe des données techniques des produits
- Prend en charge les données clients et le SAV
- Vérifie les balisages dans le magasin et alerte des dysfonctionnements auprès de son
responsable
- Assure l'encaissement des clients selon l'organisation définie par le magasin
- Fait de la veille concurrentielle et remonte les informations à son responsable
Gestion
Entretient les produits
- Participe aux inventaires
- Vérifie les DLC
o Est attentif à la cause de la démarque et alerte des dysfonctionnements auprès de son
responsable
Assure la réception de la marchandise en contrôlant la qualité et la quantité des produits
- Veille à la maintenance générale du point de vente, à son entretien
- Applique les règles de sécurité
- S'informe de la vie et de l'activité du magasin
- Se rend disponible pour les autres activités du magasin
ACTIVITES COMPLEMENTAIRES
Participe à des projets transverses
Vision prospective: veille sur l'évolution de son activité

Travail les samedis et jours fériés
Travail en position debout
Déplacements occasionnels

Durée de contrat négociable.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Offre n°39 : Responsable d'agence (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Nous recrutons notre futur(e) responsable d'agence pour l'ouverture de notre agence de Clermont l'Hérault.

Prêt(e) à relever le défi ?

Dans le cadre d'une ouverture d'agence, vous avez les cartes en main pour développer votre portefeuille clients et créer votre vivier intérimaires.

Votre rôle :

- Développer le portefeuille clients de l'agence en commercialisant les offres et solutions Adéquat (intérim, CDD, CDI, CDII, sourcing, évaluation)
- Création de votre vivier intérimaires (recrutement)
- Gestion de l'administratif de l'agence
- Par la suite, vous recruterez vos équipes et aurez un rôle d'accompagnateur : contribuer au développement des compétences et au bien-être de chaque collaborateur ;

Ce poste est fait pour vous si :

- Vous aimez le challenge
- Vous avez le sens du commerce
- Vous faites preuve de simplicité, proximité, engagement et innovation

Ce que nous vous proposons :

- CDI de 35H par semaine du lundi au vendredi.
- Carte tickets restaurant
- Véhicule de fonction, pc portable, carte affaire, téléphone
- 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille
- Programme CE «Hello CSE».
- 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective
- Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne.

Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite.
En toute transparence, on vous partage la suite :

- Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement interne pour mieux connaître votre projet professionnel
- Ça matche ? On vous fait rencontrer votre N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux.
- Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat !

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.

Entreprise

  • GROUPE ADEQUAT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°40 : Manager en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - restauration rapide
    • 34 - LE BOSC ()

Au sein d'un restaurant Burger King vous aurez pour mission de :

- Gérer la rentabilité du restaurant en développant le chiffre d'affaires par la satisfaction client, par la gestion des stocks et celle de la main d'œuvre.
- Garantir la pérennité de l'entreprise via le contrôle et le maintien des directives reçues, la gestion des ressources humaines et en garantissant la sécurité des biens et des personnes.

Vous avez une expérience d'au moins 6 mois en restauration rapide idéalement orientée management.

La Préparation Opérationnelle à l'Emploi individuelle (POEI) possible.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • Burger King

Offre n°41 : Cariste magasinier (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le poste :
PROMAN recherche pour l'un de ses clients un cariste magasinier H/F. Vos missions consisteront à : - L'organisation et la gestion des stocks - Le chargement/déchargement des palettes de bouteilles vides


Profil recherché :
Vous avez une expérience similaire de deux ans. Vous êtes impérativement titulaire du CACES 3. Vous êtes organisé et savez travailler en toute autonomie.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°42 : Charge de clientele (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Le poste :
PROMAN CLERMONT L'HERAULT RECHERCHE UN CHARGE DE CLIENTELE POUR L'UN DE NOS CLIENTS (H/F) : Vos missions consisteront à : Maîtriser la relation client Maîtriser les usages numériques Conseiller et commercialiser les offres bancaires, postales... Prise en charge des activités standard de back office (ouverture et fermeture du bureau, effectuer le réassort...)


Profil recherché :
Vous avez impérativement un BAC+2 dans le domaine du commerce. Vous maîtrisez les méthodes et techniques de vente. Vous avez une bonne expression écrite et orale. Vous avez une expérience significative sur un poste similaire.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Connaissance des produits financiers
  • - Analyser la situation financière d'un client : vérification de ses revenus, de ses dettes, des dispositifs légaux et de sa capacité de remboursement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Collecter l'ensemble des justificatifs clients

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°43 : Caviste (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - ST FELIX DE LODEZ ()

Le poste :
PROMAN CLERMONT L'HERAULT recherche pour l'un de ses clients un Caviste pour la saison estivale. La préparation des vins à la mise en bouteille Désinfection de Cuverie suivant le plan d'hygiène en place Réajustement des vins et suivi de Cave Chargement/Déchargement des Citernes, relogements et assemblages.


Profil recherché :
Vous avez une première expérience sur ce type de poste. Vous avez du bon sens et savez organiser votre travail. Vous êtes rigoureux ainsi que respectueux des règles de sécurité, de traçabilité et d'hygiène et aimez le travail en équipe. Vous disposez dans l'idéal d'une première expérience dans l'agroalimentaire.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°44 : Cuisinier Aspiran (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Aspiran ()

À propos

Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.

Vos missions :

- Réalisation des préparations préliminaires des plats,
- Préparation des plats pour un grand volume de personnes,
- Distribution des plats,
- Entretien et nettoyage du matériel avant, pendant et après le service,
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Profil recherché :

- Vous savez interpréter les fiches techniques et mettre en oeuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène ;
- Vous connaissez et maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Vous connaissez les textures modifiées et les régimes particuliers :
- Vous avez une expérience réussie en tant que Cuisinier ;

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • STAFFMATCH FRANCE 14

Offre n°45 : Directeur d'établissements médico-sociaux (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

En tant que Directeur(trice) des équipements de l'Espace Camille Claudel et en collaboration avec le siège social de l'association, vous serez responsable de la gestion globale de l'ensemble des établissements et services. Ces derniers sont composés :
* D'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) accueillant 59 bénéficiaires dont 3 en situation critique
* D'un Etablissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) accueillant 35 bénéficiaires (27 personnes en hébergement collectif et 8 en studio) et 14 personnes en fil active
* D'un pôle ressource
* Et d'un SAMSAH TSA accompagnant 60 bénéficiaires en file active sur l'ensemble du département
* Et de Services annexes : techniques, administratifs et services généraux

Les bénéficiaires présentent des situations de handicap ayant pour origine un polyhandicap, un trouble neuro-développemental et/ou un handicap psychique.

Vos principales missions incluent :
Pilotage stratégique et organisationnel
* Définir et mettre en œuvre les projets d'établissements et services en cohérence avec les orientations de l'APSH34 et les évolutions du secteur médico-social.
* Conduire la transformation de l'offre, en développant des solutions d'accompagnement modulables et inclusives, conformément aux politiques nationales (développement de modalité d'habitat, soutien à l'autodétermination, diversification des parcours.).
* Assurer la cohésion et la synergie entre les différents établissements et services
* S'inscrire dans les instances politiques et économiques territoriales.

Gestion budgétaire et financière
Élaborer, suivre et optimiser les budgets des établissements, en garantissant la soutenabilité financière des évolutions engagées.
* Identifier et mobiliser de nouveaux leviers de financement pour accompagner la transformation de l'offre (recherche de financements complémentaires).

Management et ressources humaines
Animer et fédérer une équipe pluridisciplinaire, en favorisant la co-construction l'innovation, la montée en compétences, le développement de projets et la transversalité.
* Faire preuve de courage managérial en prenant des décisions structurantes en garantissant un cadre de travail équitable et en accompagnant les équipes dans le changement.
* Assurer un dialogue social constructif, dans une logique d'écoute et de responsabilisation.

Démarche qualité et évaluation
* Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue de la qualité des services, en lien avec les orientations de l'APSH34.

Date de prise de poste : Dès que possible

Rémunération :
En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Coefficient de base 870 - Cadre classe 1 - Niveau 1 (soit de 3419 € à 4374 € brut). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66.

Condition d'accès à l'emploi:
* CAFDES, Master en Management des Organisations Médico-sociales ou équivalent),
* Expérience de direction d'établissements médico-sociaux.
* Connaissance des publics.
* L'emploi requiert une grande disponibilité ainsi qu'une forte implication. Des astreintes sont à prévoir au sein du périmètre des établissements.

Entreprise

  • APSH 34 siège

Offre n°46 : Garde d'enfants et aide au ménage (GIGNAC, ST ANDRE DE SIS) (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - GIGNAC ()

Votre mission : prendre soin d'un enfant à son domicile , s'assurer de sa sécurité et de son bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition
Vous êtes disponible les matins (06h30 - 8h00) sur la zone de GIGNAC, ST ANDRE DE SANGONIS venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..)

Nous vous proposons:

un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités;
des missions au plus proche de votre domicile;
des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences
Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...)
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant
une rémunération brute horaire de 11,91€ à 12,41€
des tickets restaurants;
une indemnisation de vos déplacements,
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
primes de participation et d'intéressement;
un CSE vous proposant de nombreux avantages.

Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.

Formations

  • - Petite enfance (diplôme apprécié) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°47 : Auxiliaire de vie (H/F) habitat partagé Gignac (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - GIGNAC ()

Les missions du poste
Offre d'emploi : Auxiliaire de Vie de Jour - Habitat Partagé

Lieu : Gignac
Type de contrat : CDI, Temps plein (mi temps avec possibilité d'augmentation des heures)
Horaires : selon un roulement établi

Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Vie de Jour pour intervenir au sein d'un habitat partagé, situé sur la commune de Gignac et pouvant se déplacer de temps en temps sur saint George d'orques.




Vos missions :

Accompagner et soutenir les résidents tout au long de la journée, dans un cadre serein et sécurisé.
Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées.
Aider à la réalisation des actes de la vie quotidienne (toilette, repas, habillage, mobilité, etc.).
Participer à l'animation des journées avec des animateurs en fonction des besoins et des activités des résidents.
Conditions de travail :

Poste en contrat à durée indéterminée (CDI), à (mi temps possibilité d'augmentation des heures).
Travail un week-end sur trois, selon un roulement établi.
Salaire conforme aux grilles de la convention collective applicable.
Le profil recherché
Profil recherché :

Vous êtes une personne à l'écoute, bienveillante, et possédez un fort sens de l'empathie.
Une première expérience dans le domaine du soin ou de l'accompagnement est appréciée.
Une connaissance des troubles du spectre de l'autisme est un plus, mais non obligatoire.
Vous êtes capable de réagir efficacement et calmement en cas d'urgence.
Vous faites preuve de discrétion et respectez la vie privée des personnes accompagnées.
Vous disposez de solides compétences relationnelles : patience, écoute active et capacité à adapter votre comportement aux besoins des résidents.

Bienvenue chez Vitalliance
Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 150 agences à travers le pays et plus de 10000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°48 : Agent technique (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Dans le respect de la Politique de l'ADAGES, du Pôle Social, sous la responsabilité du chef de service et du coordinateur technique,

L'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) a été créé respectivement en 1999 au sein de l'association ADAGES. Il accueille, dans des logements en cohabitation et en diffus sur les villes de Clermont l'Hérault et Saint André de Sangonis, des personnes ayant déposé une demande d'asile.

1. Description du poste : Gestion / entretien technique des logements
Organiser et réaliser les emménagements et déménagements, en lien avec les résidents et les référents sociaux ; réaliser l'état des lieux d'entrée.
Effectuer les travaux d'entretiens dans les logements et les locaux quand l'intervention d'entreprises ou d'artisans n'est pas nécessaire (ex : peinture ; débouchages WC, éviers, lavabos ; montage de meuble ; pose d'étagères etc.)
Faire appel selon les besoins à différents corps de métier du bâtiment (électricité ; plomberie.), en lien avec le coordinateur technique et le chef de service.
La gestion administrative des logements en lien avec les bailleurs et le service comptable,
Sensibilisation sur le mode d'habiter des résidents, sur la consommation des fluides (eau et électricité), à l'entretien quotidien des espaces privatifs ou communs dans les appartements, ou le respect du voisinage
A ces fonctions s'ajoutent des missions particulières liées aux services généraux en lien avec l'équipe HUDA.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Entretenir un espace vert
  • - aptitude au travail en équipe
  • - competences redactionnelles indispensables

Entreprise

  • ASS DEP ADMINIST GESTION ETS SPECIALISES

Offre n°49 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 44H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - SI DIPLOME MIN BTS EN COMPTABILITE
    • 34 - GIGNAC ()

Au sein d'une carrière vous serez en charge :
Enregistrement et contrôle des factures fournisseurs et de la comptabilité des 3 sites.
Aide pour la clôture des comptes en fin d'année pour envoi à l'expert comptable.
Utilisation du logiciel de pesé des camions pour établir les bons de départ (formation en interne)
Gestion des traites (directes, 30 ou 45 jours)
Charger les camions
Tenue du dépôt sur les 2 autres sites (Agde et St George)
Horaires : 7H -17H du lundi au jeudi et 7H - 16H le vendredi avec 1H de pause le midi.
Contrat cadre au forfait

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOLAG

Offre n°50 : Opticien / Opticienne (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - même poste
    • 34 - GIGNAC ()

Magasin indépendant sur la commune de Gignac 34150 recherche un opticien(ne) diplômé(e) du BTS Opticien Lunetier

Vous aurez la possibilité de toucher à toutes les tâches qu'un opticien peut faire en magasin mais aussi intervenir au domicile de particuliers.

Vos missions

- Conseiller les clients dans le choix de montures, de verres et de lentilles de contact adaptés à leurs besoins
- Mesurer l'acuité visuelle et réaliser l'ajustement, le montage des lunettes pour garantir un confort optimal
- Effectuer des contrôles de la vue pour déterminer les corrections optiques nécessaires
- Gérer les commandes de produits optiques et assure le suivi des stocks

Rémunération attractive selon profil et expérience.



Compétences

  • - Lunetterie / optique
  • - Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux
  • - Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Optique (BTS Opticien Lunetier ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CLEMENTINE OPTIQUE

Offre n°51 : Tailleur(se) de vigne (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 4 Mois - 1 saison de taille minimum
    • 34 - ST JEAN DE LA BLAQUIERE ()

Vous avez une première expérience dans la taille de la vigne et vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en respectant les pratiques viticoles de l'entreprise.

Missions principales :

Réaliser la taille de la vigne selon les techniques définies (taille guyot, taille cordon, etc.).
Assurer l'entretien des parcelles et participer aux différents travaux viticoles saisonniers.
Respecter les consignes de sécurité et les pratiques environnementales en vigueur.
Utiliser et entretenir les outils de taille de manière adéquate.
Profil recherché :

Expérience significative dans la taille de la vigne.
Connaissances des différentes techniques de taille et des cycles de la vigne.
Capacité à travailler en extérieur, par tous les temps.
Rigueur, précision et sens du détail.

Les vignes sont parfois éloignées du domaine, vous pouvez être amené à vous rendre sur le lieu de travail par vos propres moyens

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • SARL LA SAUVAGEONNE

Offre n°52 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Entreprise artisanale recherche peintre en bâtiment sur les communes de CLERMONT L'HERAULT et de LODEVE (34)
Vous travaillerez principalement pour la rénovation d'appartements
Vous devez impérativement savoir :

* Poser la toile de verre
* Décoller le papier peint
* Appliquer les différents peintures sur les supports

Titulaire du permis B (obligatoire)

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Appliquer des peintures
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Préparer la peinture

Entreprise

  • RENOV HABITAT

Offre n°53 : Directeur Territoire (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Missions

En tant que Directeur(trice) des équipements de l'Espace Camille Claudel, vous serez responsable de la gestion globale de l'ensemble des établissements et services. Vos principales missions incluent :

Pilotage stratégique et organisationnel

* Définir et mettre en œuvre les projets d'établissements et services en cohérence avec les orientations de l'APSH34 et les évolutions du secteur médico-social.
* Conduire la transformation de l'offre, en développant des solutions d'accompagnement modulables et inclusives, conformément aux politiques nationales (développement de modalité d'habitat, soutien à l'autodétermination, diversification des parcours.).
* Assurer la cohésion et la synergie entre les différents établissements et services
* S'inscrire dans les instances politiques et économiques territoriales.

Gestion budgétaire et financière

Élaborer, suivre et optimiser les budgets des établissements, en garantissant la soutenabilité financière des évolutions engagées.

* Identifier et mobiliser de nouveaux leviers de financement pour accompagner la transformation de l'offre (recherche de financements complémentaires).

Management et ressources humaines

Animer et fédérer une équipe pluridisciplinaire, en favorisant la co-construction l'innovation, la montée en compétences, le développement de projets et la transversalité.

* Faire preuve de courage managérial en prenant des décisions structurantes en garantissant un cadre de travail équitable et en accompagnant les équipes dans le changement.
* Assurer un dialogue social constructif, dans une logique d'écoute et de responsabilisation.

Démarche qualité et évaluation

* Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue de la qualité des services, en lien avec les orientations de l'APSH34.


Date de prise de poste : Dès que possible


Rémunération :
En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Coefficient de base 870 - Cadre classe 1 - Niveau 1 (soit de 3419 € à 4374 € brut). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66.

Candidature à adresser à :
Monsieur le Directeur Général
Parc Euromedecine 2, 284, avenue du Prof JL Viala
34090 Montpellier

Condition d'accès à l'emploi:

* CAFDES, Master en Management des Organisations Médico-sociales ou équivalent),
* Expérience de direction d'établissements médico-sociaux.
* Connaissance des publics.
* L'emploi requiert une grande disponibilité ainsi qu'une forte implication. Des astreintes sont à prévoir au sein du périmètre des établissements.


Savoirs :
-Connaître les textes en référence au handicap
-Connaître la convention collective de référence
-Connaître les différentes pathologies, handicaps...

Savoir faire :
-Savoir établir un reporting d'activité
-Savoir faire adhérer le personnel aux enjeux de l'organisation
-Savoir en matière de gestion financière et organisationnelle

Savoir être :
-Capacité d'analyse, de prise de décisions
-Capacité à piloter des projets complexes et à développer des partenariats
-Capacité à assumer sa position d'autorité

Entreprise

  • APSH 34 siège

Offre n°54 : Auxiliaire de Vie (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Aspiran ()

Vitalliance, Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort.
Responsabilités :
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucher,...)
des actes d'hygiène (aide à la toilette)
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sorties
de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, culture
Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées.
Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.

Compétences Requises :
Savoir-être : Autonomie, empathie, écoute attentive,bienveillance, confidentialité.
Ponctualité
Savoir-faire technique : Aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l'interlocuteur.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°55 : Professeur de matières générales - Saint-Bauzille-de-la-Sylve (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 30/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST BAUZILLE DE LA SYLVE ()

Acadomia recherche un(e) intervenant(e) en Mathématiques et Français afin d'accompagner un élève de 3ème (collège) sur toute l'année scolaire 2025-2026.
Possibilité d'avoir d'autres heures de cours particuliers au domicile de vos élèves autour de votre domicile (15km) ou de votre lieu d'activité, en fonction de vos disponibilités horaires (créneaux recherchés : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends) et de vos compétences pédagogiques (pour le niveau scolaire retenu).

Bac +3 minimum acquis.

Compétences

  • - Dispenser des cours à domicile dans des matières spécifiques, adaptés aux besoins et au rythme de chaque élève
  • - Contribuer à l'aide aux devoirs et à la préparation des sujets d'examen
  • - Identifier les besoins, les lacunes et les opportunités d'amélioration de l'apprenant
  • - Identifier et répondre aux besoins spécifiques de l'élève
  • - Mesurer les progrès de l'apprentissage
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • ACADOMIA

Offre n°56 : Professeur / Professeure de français (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - enseignement
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Vous êtes titulaire soit d'un master de Lettres Modernes soit d'une licence de Lettres modernes et d'un Master MEEF ?
Rejoignez notre équipe éducative
Vous interviendrez auprès d'élèves de 4ème et 3ème enseignement agricole , CAP Service à la personne et vente en milieu rural et BAC pro technicien conseil et vente en animalerie mais également sur les CAP (1ère et 2ème année) Pâtisserie et Personnel de service en restauration et BAC Pro cuisine (2nde et 1ère).
référentiel du ministère de l'agriculture
classes à effectifs réduits - entre 12 et 20 élèves maximum

Compétences

  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées

Formations

  • - Littérature (Master Lettres Modernes) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION DE GESTION DE L INSTITUT MAR

Offre n°57 : Vendeur technicien piscine (H/F)

  • Publié le 06/10/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - secteur piscine
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Mission :
Vous êtes vendeur/technicien au sein d'un magasin de produits et accessoires pour la piscine, les spas et jardin. Vous intervenez auprès de clients (réparation, nettoyage, SAV ou installation de petit matériel). Vous effectuez également des réparations directement au magasin.

Vous avez des compétences en bricolage ou avez une première expérience dans le secteur de la piscine.

Représente les valeurs et l'image de l'entreprise et joue un rôle primordial dans :
La relation et la satisfaction client
- Le développement du chiffre d'affaires et la notoriété du magasin
Sa rapidité et sa fiabilité de prestation participeront à la réussite des résultats du magasin afin d'atteindre les objectifs commerciaux de rentabilité du magasin.

Durée de contrat négociable.

Compétences

  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°58 : Chargé d'affaires / commercial (F/H)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Clermont l'Hérault !

Dans le cadre d'une ouverture d'agence, nous recherchons un profil Commercial / Chargé d'affaires (F/H).
Evolution sur le poste de responsable d'agence à prévoir.

Ce poste s'articule autour de deux axes : le développement commercial et le recrutement.

Missions :

- Créer vos opportunités commerciales et gérer votre portefeuille clients
- Prospecter et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement.
- Négocier les conditions commerciales, suivre et coordonner les opérations.
- Piloter le recrutement en détectant les meilleurs profils adaptés à vos clients.
- Gérer la partie administrative en lien avec vos recrutements.

Ce poste est fait pour vous si :
- Vous aimez le challenge et le contact
- Vous avez le sens du service
- Vous possédez une belle aisance relationnelle et une appétence pour le terrain

Ce que nous vous proposons :
- CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi.
- Carte tickets restaurant
- 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille
- Programme CE «Hello CSE».
- Véhicule
- 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective
- Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne.

Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite.
En toute transparence, on vous partage la suite :
- Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel
- Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux.
- Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat !

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.

Entreprise

  • GROUPE ADEQUAT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°59 : Commercial / Commerciale sédentaire panneaux photovoltaïques (H/F)

  • Publié le 22/09/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en photovoltaïque
    • 34 - CEYRAS ()

Une entreprise en pleine expansion, cherche son/sa prochain(e) commercial(e) en panneaux photovoltaïque.
Vous êtes doté d'une expérience dans ce domaine au niveau technique et/ou en en qualité de commercial (démarchage et création de lead sur internet) d'environ 2 ans minimum mais surtout vous êtes motivé à participer au développement de notre structure.
Contrat à temps plein du lundi au vendredi.
Clientèle de particulier et de professionnel
Déplacement permanant, véhicule de fonction.
salaire : 30000€ brut annuel + primes selon la marge.
Une Préparation Opérationnelle à l'Emploi pourra être proposée avant la prise de poste.
Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature.
Prise de poste : courant Novembre 2025

Compétences

  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Stratégie commerciale | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PICTEL

Offre n°60 : Charpentier métallique (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Oxygène intérim, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un Charpentier métallique (H/F) pour un client situé à Clermont l'Hérault, 34800.
En tant que Charpentier métallique, vous serez impliqué dans la fabrication, l'assemblage et la pose de structures métalliques sur chantier en hauteur.

Vos missions pour ce poste :

- Lecture de plans et préparation : Vous analyserez les plans de fabrication afin de préparer les éléments nécessaires à l'assemblage des structures métalliques.
- Assemblage et installation : Vous réaliserez l'assemblage en atelier et participerez à l'installation des structures sur site, avec des interventions en hauteur.
- Utilisation de la nacelle : Vous interviendrez sur chantier à l'aide de la nacelle pour effectuer les travaux en hauteur en toute sécurité.

Le profil pour ce poste :

- Connaissance en charpente métallique : Vous maîtrisez les techniques de montage, d'assemblage et les règles de sécurité liées au travail en hauteur.
- Lecture de plans et précision : Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans techniques et travaillez avec rigueur.
- Aptitude au travail en hauteur : Vous êtes capable d'évoluer en hauteur en toute sécurité et dans le respect des procédures.

Qualification(s) requise(s) :

- CCTH CC (Certificat de Compétence au Travail en Hauteur sur Charpente Métallique) et CACES nacelle obligatoires.
- Une formation en métallerie ou charpente métallique et/ou une expérience significative dans le domaine.

Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Relever et reporter des cotes

Entreprise

  • OXYGENE INTERIM

Offre n°61 : Chef de chantier (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le poste :
Il/Elle prend en charge l'organisation technique, l'exécution et le commandement d'un chantier en
se conformant aux règles de sécurité, de qualité et dans le respect des délais et conditions
contractuelles. Connait et respecte les cahiers des charges clients
Fait les visites préalables sur les chantiers
Participe à la rédaction des documents applicables : plan qualité, procédures sécurité, instructions et consignes QSE
Etablit le programme de préparation et d'exécution des travaux
Définit les besoins en matériel et en outillage
Obtient les documents légaux nécessaires au lancement du chantier
Prend contact avec les sous-traitants et met au point des actions communes ou des actions conjointes
Définit les besoins en personnel et vérifie leurs habilitations et leurs "compétences"
Suit les approvisionnements lancés et la gestion des approvisionnements chantier
Conduit les travaux d'exécution et tiens le planning dans le respect des engagements (délais, budget,)
Se coordonne avec les autres intervenants sur le chantier


Profil recherché :
Compétences générales :
SAVOIR-FAIRE Sens du résultat économique Détection et analyse des besoins/enjeux clients
Connaissance du secteur d'activité
Connaissance des règles QSE (balisage, port des
EPI, veille au bon état du matériel)
Maitrise du logiciel SAP et des logiciels
bureautiques (Excel) SAVOIR ETRE : Autonomie
Avoir de la conscience professionnelle
Sens de la pédagogie et de l'organisation
Respecter les engagements
Animer et mobiliser son équipe
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°62 : Etancheur (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Canet ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN CLERMONT L'HERAULT recrute un Etancheur H/F. Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé d'effectuer des travaux d'étanchéité à l'aide de membranes bitumineuses. Vous interviendrez sur des surfaces pour garantir l'isolement et la protection contre les éléments.


Profil recherché :
Vous avez une expérience similaire de 3 ans minimum sur ce type de poste. Vous savez travailler en toute autonomie. Vous êtes dynamique et motivé.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°63 : Conducteur mini pelle (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Gignac ()

Le poste :
PROMAN CLERMONT L'HERAULT recherche pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F). Vous serez en charge de la pose de tuyaux à l'aide de votre engin de chantier. Vous serez également amené à travailler au sol.


Profil recherché :
Vous possèdez idéalement une expérience de 2 ans minimum sur ce type de poste. Vous avez impérativement le CACES engin de chantier CAT A.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°64 : Assistant / Assistante de vie dépendance (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 34 - Péret ()

Notre mission : Aider des personnes dépendantes dans leurs quotidiens
Comment : Par notre présence, notre aide quotidienne, et notre envie d'aider
Où : Dans leurs domicile sur le secteur de Peret
Si vous avez la fibre du contact humain, et l'envie de vous sentir utile, ce poste est pour vous !
Votre rôle :
-Aide à la toilette
-Aide aux courses
-Entretien du logement
-Préparation de repas
- Être force de proposition dans les activités quotidiennes
-Apporter de la Compagnie et présence
-Entretien du logement

Les avantages de travailler avec nous :
- Equipe à taille humaine
- Le planning est établi en fonction de vos disponibilités
- Les déplacements entre chaque domicile sont pris en charge à 100%
- Nous mettons en place un temps d'écoute et d'échange
- Nous mettons en place des formations internes
- Nous détenons une complémentaire santé
- Vous serez accompagnée dans votre intégration
Secteur Péret/Clermont l'Hérault
CDI - 20h par mois Idéal pour un complément de revenus

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Offre n°65 : Conducteur d'engins de chantier (h/f)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - Ceyras ()

Adecco Clermont-L'Hérault recherche un-e Conducteur-trice d'engins de chantier (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux.

En tant que Conducteur-trice d'engins de chantier, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation des travaux de terrassement et de construction. Votre expertise en conduite de pelle et mini-pelle sera mise à profit pour garantir l'efficacité et la sécurité des opérations sur le chantier.
Vous serez également responsable de l'application des normes H0B0 et de la gestion des réseaux secs, assurant ainsi la conformité et la qualité des installations.

Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une longue durée.

Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement aux exigences du chantier et de travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés. Une première expérience dans la conduite d'engins de chantier est un atout pour réussir dans ce rôle.

Compétences comportementales

- Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens du chantier.
- Sens de la responsabilité : garantir la sécurité et la qualité des travaux réalisés.
Compétences techniques

- AIPR : Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux, nécessaire pour assurer la sécurité des opérations.
- Conduite de pelle et mini-pelle : maîtrise des techniques de conduite pour optimiser les travaux de terrassement.
- H0B0 : application des normes de sécurité électrique sur le chantier.
- Réseaux secs : gestion et installation des réseaux électriques en conformité avec les standards.
Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne avec un CV à jour.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°66 : Chef d'équipe réseaux secs h/f

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Ceyras ()

Adecco Clermont-L'Hérault recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un-e Chef d'équipe réseaux secs (H/F).
Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une longue mission.

En tant que Chef d'équipe réseaux secs, vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination et la gestion des équipes sur le terrain.
Votre mission principale sera de superviser les travaux d'installation électrique, en veillant à la qualité et à la sécurité des opérations.
Vous serez le garant du bon déroulement des projets.
Votre expertise en gestion d'équipe et en réseaux secs sera mise à profit pour optimiser les performances et garantir la satisfaction des clients.

Ce poste offre une occasion unique de contribuer à des projets d'envergure, tout en développant vos compétences techniques et managériales dans un environnement dynamique et stimulant.

Nous recherchons un-e professionnel-le capable de diriger avec assurance et efficacité. Une première expérience dans le domaine est un atout.

Compétences comportementales

- Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif.
- Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les plans en fonction des besoins.
- Sens de la communication : pour assurer une bonne transmission des informations entre les équipes et la direction.
Compétences techniques

- Travail sur installation électrique : vous maîtrisez les techniques d'installation et de maintenance des réseaux électriques.
- Gestion d'équipe : vous savez diriger, motiver et coordonner une équipe pour atteindre les objectifs fixés.
- Réseaux secs : votre connaissance approfondie des réseaux secs vous permet de garantir la qualité et la sécurité des installations.
Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne avec un CV à jour.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°67 : Conducteur Poids Lourds (h/f)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - CEYRAS ()

Adecco Clermont L'Hérault recrute un(e) chauffeur PL / SPL H/F pour une longue mission d'intérim.

Sous la responsabilité du Chef de chantier / d'équipe, vous aurez pour principales missions de :

- Approvisionner et évacuer des matériaux
- Charger et le décharger, la mise en place des matériaux
- Participer à la réalisation du chantier : terrassement, balisage, remblayage, compactage, pose de réseaux en tranchées


Votre profil :

Titulaire d'un permis C et FIMO en cours de validité, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans sur des chantiers travaux publics et idéalement d'une habilitation électrique.

Vous possédez aussi l'AIPR (autorisation de travailler proches des réseaux électriques).
Rémunération : taux horaire (selon profil) + paniers + déplacements + trajet (en fonction du profil).

Si vous souhaitez travailler en équipe dans un environnement extérieur, et contribuer au service public d'alimentation, postulez en ligne!

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°68 : Mécanicien / Mécanicienne automobile service rapide (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - vous êtes autonome sur le poste
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Vous êtes mécanicien(ne) et assurez le service rapide (freins, pneumatiques, vidanges...) sur des véhicules toutes marques.

Vous travaillez du lundi au samedi.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • Norauto

Offre n°69 : Coiffeur barbier / Coiffeuse barbière (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - ou 3 ans exp si pas diplômé
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Vous assurez l'accueil et l'installation du client (hommes et enfants). Vous faites un diagnostic capillaire et conseillez le client sur la coupe adaptée. Vous réalisez la coupe en fonction de la demande. Ponctuellement vous assurez le rasage et entretien des barbes.
Vous tenez l'espace du salon propre.
Vous assurez l'encaissement et la vente des produits.

Compétences

  • - Coiffure homme
  • - BP coiffure
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Adapter les techniques de coupe aux tendances actuelles
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure (BP COIFFURE souhaité ) | Bac ou équivalent
  • - Coiffure (CAP souhaité ou 3ans exp) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AMIR

Offre n°70 : Infirmier / Infirmière en soin généraux (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Vous êtes Infirmier / Infirmière en gériatrie. Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et du directeur :
vous assurez l'accompagnement des personnes âgées de l'établissement dans le cadre de votre double rôle:
Rôle prescrit: vous assurez la mise en place et la réalisation des actes prescrits par le médecin traitant du résident.
Rôle propre: vous assurez le suivi infirmier des résidents et sur la base des évaluations infirmières, prescrivez le travail de l'équipe soignante.

TRAVAIL EN 9 HEURES 1 WEEK-END TRAVAILLÉ SUR 2, 2 IDE LE MATIN 1 IDE L'APRES-MIDI SECONDÉ PAR UNE SECRÉTAIRE MÉDICAL.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient

Formations

  • - Infirmier (Un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'Etat) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD RESIDENCE RONZIER JOLY

Offre n°71 : Aide soignant en Ehpad (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé ou expérience en soins
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Porteur des valeurs de l'Humanitude, le dynamisme de l'équipe se construit autour de du respect des résidents et des professionnels.

MISSION
Dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, réaliser des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Assurer l'accompagnement global des personnes âgées de l'établissement

FONCTIONS PRINCIPALES
soins d'hygiène et de confort à la personne
entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits
aide aux repas, accompagnement à la salle à manger, installation à table
transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
propose des actions adaptées

SAVOIR-FAIRE: évaluation état de santé et autonomie, réalisation de soins adaptés, identifier les situations d'urgence,
SAVOIR -ETRE: capacités relationnelles, d'écoute et de disponibilité; maîtrise de soi, discrétion, capacité d'adaptation et de travail en équipe

Travail en 10 heures
1 week-end travaillé sur 2

Adhésion cos 34
(chèque vacances, billetterie, CESU, location vacances...)
Participation employeur mutuelle et prévoyance salariale
Actions de QVT en faveur des professionnels

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS ou AMP ou AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD RESIDENCE RONZIER JOLY

Offre n°72 : Assistant Chef Cuisinier / Assistante Cheffe Cuisinière (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - Gignac ()

Description de l'entreprise :
Rejoindre Hana Group, c'est rejoindre un Groupe international en expansion et en perpétuel mouvement, mais c'est surtout participer à une aventure humaine où volonté d'entreprendre, réussite et épanouissement sont les maîtres mots.

Nous sommes créateurs de voyages culinaires : nos kiosques présents chez les leaders de la grande distribution proposent des spécialités panasiatiques préparées en show cooking devant nos clients. Nos principales marques SUSHI GOURMET, SUSHI MARKET et IZAKAYA font de nous le leader de la GMS.

Nous sommes fiers de nos produits, mais encore plus des femmes et des hommes, qui chaque jour, font de cette aventure notre réussite. C'est pourquoi nous attachons une importance toute particulière à l'accompagnement, le développement et la formation de chacun.

Description du poste
Vos missions au quotidien sont les suivantes:

- Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards d'entreprise.
- Maîtriser l'ensemble des recettes et assurer la qualité de la production.
- Participer à la création des nouveaux plats.
- Maîtriser parfaitement la préparation culinaire et la création des sushis et des techniques de fabrication.
- Maîtriser la découpe du poisson en entier et renseigner le cahier de suivi.
- Respecter les règles en matière HACCP.
- Approvisionner, gérer les stocks et réceptionner les commandes.
- Gérer et animer l'équipe du stand.
- Être force de proposition dans l'élaboration des menus, de la carte et des offres du mois.
- Former l'équipe et s'assurer qu'elle soit au fait des nouveaux process, nouvelles recettes, etc
- Les plages horaires sont variables suivant votre planning :

Prise de poste : entre 6 h et 11 h

Fin : entre 14 et 19h

Qualifications :
Vous possédez une première expérience minimum de 5 ans dans le métier de la restauration. Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe.
Connaître la cuisine asiatique est un vrai plus.
Les normes HACCP n'ont pas de secret pour vous.
Vous savez gérer une équipe, s'organiser et gérer les priorités et les situations de stress.

Informations complémentaires
En nous rejoignant vous bénéficiez :
- D'une formation sur nos produits et recettes via notre centre de formation HANACADEMY
- D'une possibilité d'évolution et/ou d'une mobilité en France.
- De travailler en journée sans coupure, pas de travail de nuit.
- De 2 jours de repos par semaine.
- D'une conciliation vie privée vie professionnelle.
- De primes et variables.

Rémunération de : 14,05 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 2 130,72 € € brut mensuel pour une base 35H.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • HANA GROUP FRANCE

Offre n°73 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

La SAS Peugeot Ryckwaert à Clermont l'Hérault recherche un mécanicien en service rapide.

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de différentes tâches:
- de diagnostic
- d'entretien
- de réparation

Dans le respect des méthodes du groupe Stellantis.
Vous avez impérativement de bonnes bases en mécanique.

Contrat CDI 35H.

Compétences

  • - Techniques de réparation rapide
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • CONCESSION PEUGEOT

Offre n°74 : Carrossier-peintre / Carrossière-peintre (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

La SAS Peugeot Ryckwaert à Clermont l'Hérault recherche un Carrossier-peintre H/F

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de différentes tâches:

-Identifier l'intervention à réaliser après un diagnostic ou en suivant les instructions de l'ordre de réparation
-Déposer les éléments amovibles de la carrosserie en débranchant les faisceaux électriques ou électroniques
Contrôler l'intégrité des pièces
Changer des vitres
Redresser les éléments de carrosserie abîmés ou les remplacer
Améliorer la qualité de la surface après sa réparation
Préparer la surface avant application de la peinture
Choisir les peintures et leurs teintes en fonction des besoins
Appliquer les couches de peinture en respectant les règles d'application et les temps de séchage
Réaliser des retouches et des reprises de finition
Réaliser un compte-rendu d'intervention.

Compétences

  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible

Entreprise

  • CONCESSION PEUGEOT

Offre n°75 : SERRURIER ATELIER (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 34 - Gignac ()

Nous recherchons pour un de nos clients , un serrurier atelier H/F
Rattaché au chef d'atelier, vos principales missions de fabrication seront les suivantes : - Lecture de plans - Garde-corps, portails, portillons, clôtures, - Soudure à effectuer , fabrication

- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac Bac pro en métallerie, chaudronnerie et justifiez d'une première expérience dans le domaine des structures/charpentes métalliques et châssis coupe feu,.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et autonome

Compétences

  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Relever et reporter des cotes

Entreprise

  • FD RECRUTEMENT

    FD recrutement est un cabinet conseil en ressources humaines généraliste , travaillant avec une approche qualitative et personnalisée dans la recherche , l'évaluation et la gestion des compétences. Structure souple et réactive, FD recrutement est à l 'écoute permanente des besoins des Hommes et des Entreprises.

Offre n°76 : Poseur de Poêle à Bois (H/F) (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - GIGNAC ()

Installer des poêles à bois, poêles à granulés et conduits d'évacuation
Réaliser les percements, raccordements et finitions selon les règles DTU
Effectuer les mises en service et vérifier le bon fonctionnement des appareils
Assurer les conseils d'utilisation et de sécurité auprès des clients
Effectuer des diagnostics simples et intervenir sur de petites réparations
Garantir la propreté du chantier et la satisfaction client
Renseigner les fiches d'intervention et remonter les besoins matériels
Idéalement, expérience en installation de poêle, fumisterie ou métiers du bâtiment (plomberie, chauffage, fumisterie, maçonnerie.)
Connaissance des normes en vigueur : DTU 24.1, sécurité incendie
Aisance avec les travaux manuels, utilisation d'outils électroportatifs
Rigueur, autonomie, sens du service client

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°77 : Electromécanicien (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 34 - Gignac ()

Vous êtes en charge d'assurer la maintenance préventive et curative des équipements (convoyeurs, pompes, compresseurs, moteurs), vous diagnostiquez les pannes électriques, mécaniques, hydrauliques, vous effectuez les réparations ou le remplacement des pièces défectueuses et vous réalisez les contrôles et essais de remise en service.

Vous intervenez en sécurité selon des procédures internes.

Vous travaillez en équipe avec les opérateurs de production, l'atelier et le chantier.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • CBI EMPLOI

    L'agence CBI Emploi, résolument ancrée localement sur le Pays d'Arles, le Gard et l'Hérault, est agence spécialisée dans le recrutement et touche de nombreuses familles de métiers. Les relations humaines sont au coeur de notre profession. Vous avez en face de vous, des interlocuteurs disponibles, humains et connaissant à la fois vos métiers et votre secteur géographique.

Offre n°78 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Actuellement nous recherchons un Charpentier H/F pour le compte d'un de nos clients.

Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vous interviendrez sur chantiers neufs et/ou de rénovation.

Vos principales missions seront :
- Lire les plans
- Réaliser le traçage sur le bois
- Couper et façonner les différents éléments de la charpente
- Assembler les pièces et les ajuster
- Détecter les éléments à changer
- Réparer ou remplacer les éléments défectueux
- Vérifier et contrôler la qualité de son travail
Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le même poste.
Vous êtes autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et en extérieur.
De nature organisée, disciplinée, soucieux du rendu de votre travail.

Lucie attend votre CV.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Entreprise

  • LIP BEZIERS

Offre n°79 : ORTHOPHONISTE H/F

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 07/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

CONTEXTE/SPECIFICITE DU POSTE :
L'orthophoniste intervient de façon directe ou indirecte au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans l'optique de soutenir la mise en place des
évaluations, outils de rééducations ou de compensations, sensibilisation des acteurs qui interviennent auprès de l'enfant concernant les
troubles. A ce titre, il participe à l'élaboration des Projets d'Accompagnement Individualisés dans une dynamique de co-élaboration des projets.
L'intervention doit s'inscrire dans le réseau local libéral. L'intervention est possible également au sein d'autres dispositifs de la Plateforme.

Description du poste :
L'orthophoniste agit au sein de l'équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du directeur et par délégation de ce dernier, sous celle du chef de service. L'orthophoniste met en place un travail d'évaluation et de conseils aux usagers du service. L'orthophoniste peut animer ou coanimer des temps de travail collectif.

Missions générales :
- Bilan langage oral et écrit
- Développement de la communication
- Développement et rééducation du langage oral
- Accompagnement familial : aide à la compréhension et à l'acceptation du handicap, valorisation des ressources
familiales dans l'accompagnement du jeune.
- Travail d'équipe avec professionnels de la Plateforme
Inclusive Cesda et professionnels extérieurs

Compétences

  • - Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
  • - Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • - Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Orthophonie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°80 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST FELIX DE LODEZ ()

Agence immobilière indépendante sur le secteur de l'Hérault recherche agent commercial ayant déjà les savoirs nécessaires et la connaissance du secteur pour exercer la profession.
Nous recherchons une personne motivée, passionnée, dynamique, disponible et dotée d'un bon relationnel.
Missions =
- Rechercher des biens à mettre en vente ou en location et réaliser les estimations.
- Signer les mandats.
- Publier et gérer les annonces, renseigner les potentiels acquéreurs, effectuer les visites.
- Accompagner et conseiller les clients dans leur projet, assurer le suivi administratif et financier du dossier jusqu'à la conclusion de la vente ou de la location.
Horaires en Flex time, rémunération à la commission.

Profession règlementée

Bac+3 ou Bac+2 si IUT et BTS en Immobilier ou une expérience suffisante dans le secteur de l'immobilier est exigée / Carte Professionnelle "Transactions sur immeubles et fonds de commerce

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
  • - Evaluer la capacité financière d'un client
  • - Organiser et planifier la visite de biens immobiliers
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Valoriser un bien immobilier

Formations

  • - Immobilier (BTS Immobilier ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VAN K IMMOBILIER

Offre n°81 : Masseur(euse)-Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Le Centre Hospitalier de Clermont l'Hérault recrute un(e) Masseur(euse)-Kinésithérapeute
L'équipe de rééducation se compose de 4 MKDE, 3 EAPA, 3 ergothérapeutes, 1 musicothérapeute, 1 aide kiné
Les Masseur-Kinésithérapeutes réalisent des soins de rééducation, de réadaptation et participent au parcours de soins du patient.
Ils interviennent dans les différents services de l'établissement et sur le plateau technique de rééducation
L'équipe, dynamique et motivée, s'investit dans de nombreux projets (hôpital de jour, éducation à la santé, groupes institutionnels)

ACTIVITES DU POSTE
- Réaliser le bilan kinésithérapique initial et établir les objectifs de soins.
- Concevoir et conduire des séances de rééducation (massages, mobilisation, renforcement musculaire, techniques respiratoires, physiothérapie, etc.).
- Participer à la prévention des complications (troubles de la posture, rétractions, escarres, etc.).
- Contribuer au maintien de l'autonomie et à la réinsertion fonctionnelle des patients.
- Rédiger et actualiser les dossiers de soins (traçabilité, bilans, comptes rendus) et coder les actes de rééducation selon la nomenclature NGAP
- Participer aux réunions de synthèse pluridisciplinaires et à l'élaboration du projet de soins individualisé et/ou du projet d'accompagnement personnalisé et/ou du projet thérapeutique
- Former, informer et conseiller le patient, sa famille et l'équipe soignante.
- Accueillir et encadrer les étudiants en kinésithérapie ou autres stagiaires.
- Participer à la démarche qualité
- Participer à la veille professionnelle et veiller à son développement professionnel continu

Poste à pourvoir à compter du 05/01/2026
Temps de travail : Temps Complet 100% - 37h30/semaine (7h30 par jour du lundi au vendredi)
Congés annuels : 25 CA + 15 RTT
Possibilité de temps partiel avec activité libérale associée

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, etc
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Kinésithérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT L'HERAULT

    Le Centre Hospitalier de Clermont l'Hérault est un établissement public de santé situé à proximité du Lac du Salagou, à 40 km de Montpellier et 45 km de Béziers. Le Centre Hospitalier de Clermont l'Hérault est en direction commune avec le CHU de Montpellier. Hôpital de proximité d'une capacité totale d'accueil de 148 lits et 51 places, le CH dispose des autorisations d'activités suivantes : - Médecine - Soins palliatifs - SSR - UHR - EHPAD - PASA - Accueil de Jour Thérapeutique - SSIAD

Offre n°82 : Aide-soignant / Aide-soignante DE NUIT DIPLOMÉ (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 29H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

Lieu principal d'exercice : Saint André de Sangonis
Service : Unité de vie
Diplôme : Aide-soignant
Date de prise de fonction : 1er janvier 2026
Convention collective : CCN51
Rémunération brute : Coef 376 + 3% de prime décentralisée + prime Laforcade + Ségur2 + reprise ancienneté
Autre : annualisation du temps de travail

Compétences requises :
Assurer la continuité des soins
Savoir sécuriser les résidents et l'environnement
Connaitre les conduites à tenir en cas d'urgence
Respecter les procédures en place
Travailler dans un bon esprit d'équipe

Missions :
Dispenser des soins d'hygiène et de confort, faire des changes, mise aux toilettes et assurer des couchers.
Effectuer des rondes et vérifications nécessaires tout au long de la nuit.
Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé.
Par délégation des infirmières assurer les soins et distribuer les traitements nécessaires.
Transmettre ses observations par oral et par écrit (Utilisation du logiciel Evolucare -Dossier Unique Informatisé) pour maintenir la continuité des soins.
Mettre en œuvre les protocoles d'urgence.
Veiller à la sécurité des biens et des personnes.
Participer à la mise en place du projet personnalisé du résident, suivre le projet, l'évaluer, et rendre compte au sein de l'équipe pluridisciplinaire.
Participer à la vie institutionnelle : participer aux réunions, s'impliquer dans le travail d'équipe et favoriser l'émergence d'une production collective.
Informer la Direction de tout événement important : dysfonctionnement technique, incendie, fugue, ...
Sécuriser l'accès au bâtiment.

Entreprise

  • MAS L' ENSOLEILLADE

Offre n°83 : Assistant / Assistante de vie dépendance (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 34 - Gignac ()

Notre mission : Aider des personnes dépendantes dans leurs quotidiens
Comment : Par notre présence, notre aide quotidienne, et notre envie d'aider
Où : Dans leurs domicile sur le secteur de Gignac
Si vous avez la fibre du contact humain, et l'envie de vous sentir utile, ce poste est pour vous !
Votre rôle :
-Aide à la toilette
-Aide au lever et coucher
-Aide aux changes
- Être force de proposition dans les activités quotidiennes
-Apporter de la Compagnie et présence
-Entretien du logement

Travail en fin de soirée et le Week-end

Les avantages de travailler avec nous :
- Equipe à taille humaine
- Le planning est établi en fonction de vos disponibilités
- Les déplacements entre chaque domicile sont pris en charge à 100%
- Nous mettons en place un temps d'écoute et d'échange
- Nous mettons en place des formations internes
- Nous détenons une complémentaire santé
- Vous serez accompagnée dans votre intégration
Secteur Gignac
CDI - 20h par mois Idéal pour un complément de revenus

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Offre n°84 : Aide-soignant / Aide-soignante DIPLOME(E) (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 01/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Le Centre Hospitalier de Clermont l'Hérault recrute un(e) Aide-soignant / Aide-soignante DIPLOME(E).
Un poste pour l'EHPAD.
Poste proposé à temps plein.
Travail en poste matin / soir et 1 week-end sur 2 (pas d'horaire coupé)

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE CLERMONT L'HERAU

    Le Centre Hospitalier de Clermont l'Hérault est un établissement public de santé situé à proximité du Lac du Salagou, à 40 km de Montpellier et 45 km de Béziers. Le Centre Hospitalier de Clermont l'Hérault est en direction commune avec le CHU de Montpellier. Hôpital de proximité d'une capacité totale d'accueil de 148 lits et 51 places, le CH dispose des autorisations d'activités suivantes : - Médecine - Soins palliatifs - SSR - UHR - EHPAD - PASA - Accueil de Jour Thérapeutique - SSIAD

Offre n°85 : ergothérapeute CDD(H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

1 Ergothérapeute H/F CDD 0.80 ETP 1 mois

Vos missions :
Evaluer le degré d'autonomie des résidents pour élaborer un diagnostic.
Analyser les besoins d'adaptation, les habitudes de vie et l'environnement.
Préconiser, organiser, et adapter des aides techniques, humaines, apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie du résident dans son milieu de vie.
Concevoir, organiser et conduire un projet d'intervention en collaboration avec les différents acteurs.
Gérer la prise en charge sensitivomotrice des résidents : exercices de mobilisation, mises en situations d'activités de la vie quotidienne avec stimulation, séances de prise en charge de groupe.
Gérer la prise en charge sur le versant cognitif et comportemental par des mises en situation thérapeutiques diverses : jeux (mobilisant la concentration, l'attention, les capacités d'orientation spatiale et dans le temps), en l'accompagnant dans l'éveil sensoriel, en le stimulant lors de situations de vies multiples (repas thérapeutiques, .)
Proposer, en collaboration avec la psychologue, l'équipe accompagnante, des moyens d'expression permettant de maintenir ou développer les possibilités de communication et de relation à autrui de certains résidents (pictogrammes, interface informatique.)
Participer aux réunions -Rédiger des comptes rendus - Contribuer au PIA

Compétences requises :
Propose des solutions techniques pour des activités dont l'objectif est de contribuer à développer l'autonomie du résident.
Élaborer et mettre en place des activités rééducatives et thérapeutiques individuelles ou de groupe.

Date de prise de fonction : dès que possible
Convention collective : CCN51
Rémunération brute : Coef 487 + primes décentralisées + prime Laforcade + reprise ancienneté
Autre : annualisation du temps de travail

Compétences

  • - Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
  • - Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Activités rééducatives et thérapeutiques
  • - Proposer des solutions techniques efficaces
  • - Développer l'autonomie des résidents

Formations

  • - Ergothérapie (DE ergothérapeute) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAS L' ENSOLEILLADE

Offre n°86 : Aide-soignant en gériatrie / AES (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

Vous êtes en charge d'accompagner les actes de la vie quotidienne des personnes âgées. Soins d'hygiène et de confort, aide et accompagnement aux activités quotidiennes (aide repas, toilette, habillage...), participation aux animations, aide à l'entretien du matériel de soins et des locaux.

Salaire selon grille Ccu de la fonction privée hospitalière.
Expérience souhaitée auprès des personnes âgées.

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS/AES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Résidence Yves Couzy

Offre n°87 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

C'est dans ce cadre novateur et dynamique que nous recherchons un(e) Infirmier / Infirmière de soins généraux, qui rejoindra
une équipe de 3 infirmières en poste et d'une IDEC. Elle (il) travaillera en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire importante : AS, AMP, ASH et paramédicaux, afin de répondre à une PEC adapté à chaque résident accueilli.

Missions:
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.
L'établissement met en œuvre, au quotidien, les mesures de protection des salariés en terme de sécurité sanitaire (gel hydroalcoolique, gants, sur-blouse,prise de température, masques...)

Compétences

  • - Techniques de stérilisation du matériel
  • - Méthodes de décontamination de matériel
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Expérience des personnes âgées
  • - logiciel médical Titan

Formations

  • - Infirmier (DIPLOME ETAT/dipl etranger val DDASS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Maison de Retraite Yves Couzy

Offre n°88 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Mission
Le kinésithérapeute en EHPAD a pour mission principale d'accompagner les résidents dans le maintien ou la reprise de leur mobilité. Il évalue leur état physique, identifie les besoins en rééducation, et met en place des programmes personnalisés pour améliorer leur force, leur souplesse, et leur autonomie. Il intervient également pour prévenir les complications liées à la mobilité, comme les chutes ou les escarres, en proposant des exercices adaptés. En collaboration avec l'équipe soignante, il participe à l'élaboration du projet de soins et adapte ses interventions en fonction de l'évolution de chaque résident. Enfin, il joue un rôle éducatif en sensibilisant les résidents et leur entourage à l'importance de l'activité physique pour préserver la santé.

Fonctions principales :
réaliser des bilans kinésithérapiques à l'entrée des résidents et assurer leur suivi
mettre en oeuvre des séances de rééducation et d'entretien fonctionnel (prévention des chutes, maintien de l'autonomie, mobilisations...).
participer aux réunions de coordination et au projet de soins individualisé.
collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour adapter les prises en charge.

ADHÉSION COS 34 (CHÈQUE VACANCES, BILLETTERIE, CESU, LOCATION VACANCES...)
PARTICIPATION EMPLOYEUR MUTUELLE ET PREVOYANCE SALARIALE
MASSAGE ASSIS AMA POUR LES PROFESSIONNELS

poste jusqu'au 19/12 sur une quotité évoluable entre 20h et 28h hebdo.

Compétences

  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, etc
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Kinésithérapie | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD RESIDENCE RONZIER JOLY

Offre n°89 : Carrossier tôlier / Carrossière tôliere (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - même exp. en alternance
    • 34 - CLERMONT L HERAULT ()

Vous êtes en charge des réparations de carrosserie, dans le respect de l'ordre de réparation, du rapport d'expertise, ou de la méthodologie du constructeur.
Vous redressez ou remplacez les éléments de carrosserie déformés, préparez les surfaces avant peinture du véhicule, intervenez sur le vitrage, réalisez la pose/dépose des éléments amovibles de la carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages.

L'employeur prend en charge 100% de la mutuelle (renfort 4). Tickets restaurant. Horaires aménagés.

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARAGE TURCO

Offre n°90 : Carrossier tôlier préparateur / carrossière tolière préparatrice (H/F)

  • Publié le 25/09/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

Vous êtes en charge des réparations de carrosserie, dans le respect de l'ordre de réparation, du rapport d'expertise, ou de la méthodologie du constructeur.
Vous redressez ou remplacez les éléments de carrosserie déformés, préparez les surfaces avant peinture du véhicule, intervenez sur le vitrage, réalisez la pose/dépose des éléments amovibles de la carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages.

L'employeur prend en charge 100% de la mutuelle (renfort 4). Tickets restaurant. Horaires aménagés.

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux en aluminium et ses alliages
  • - Caractéristiques des matériaux en plastiques et composites
  • - Techniques de planage, tôlerie
  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule
  • - Réparer un véhicule

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TBM

Offre n°91 : Ergothérapeute en EHPAD (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - ASPIRAN ()

MISSIONS :

- Maintenir les activités de la vie journalière
- Prévenir les complications liées aux pathologies du grand âge
- Améliorer l'indépendance et l'autonomie des résidents et la mise en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité
- Effectuer les évaluations ergothérapiques des résidents
- Veiller à la réadaptation de la mobilité et des transferts, de la réadaptation des troubles cognitifs
- Analyser les chutes, le positionnement et l'installation du résident, ...

PROFIL :

- Diplôme d'ergothérapeute, expérimenté
- Compétences techniques et travail en équipe interprofessionnelle
- Sens des responsabilités
- Bonne écoute des patients
- Capacité relationnelle.

CONDITION D'emploi :

CDI ; Temps partiel : 60%, 3 jours par semaine.
Horaires aménageables en fonction du candidat et des besoins de l'établissement.

Rémunération : Convention collective FEHAP 51 , Primes, avantage CSE

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
  • - Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages

Formations

  • - Ergothérapie (D.E ERGOTHERAPEUTE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD GERARD SOULATGES

    EHPAD Gérard Soulatges Mutualité Française Grand Sud - Services de soins et d'accompagnement Mutualistes

Offre n°92 : Technicien Maintenance Matériels TP - Agricole (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - ST ANDRE DE SANGONIS ()

Les missions du poste
Afin de renforcer notre équipe de Techniciens, sous la responsabilité du Responsable technique, nous recrutons un Technicien en maintenance matériel TP/AGRICOLE (H/F).

Les Missions :
- Vous avez en charge la préparation, la mise au point, l'entretien, la réparation et le dépannage de notre

gamme de matériels TP/AGRICOLE
- Vous établissez les diagnostics sur tout type de matériels TP/AGRICOLE en ateliers, et/ ou auprès de nos clients
- Vous réalisez les réparations et changements de pièces nécessaires (pannes d'origine électronique,

pneumatique, mécanique)
- Vous définissez les besoins en pièces détachées pour effectuer les réparations des machines
- Vous planifiez, organisez, réalisez et assurer le suivi des interventions
- Vous effectuez les essais machines avant la livraison auprès de nos clients
- Vous assurez les réglages des nouvelles installations avant leur mise en service
- Vous garantissez la gestion et le suivi de votre parc d'équipements
- Vous gérez la réception et le contrôle des machines

Le profil recherché
Issu d'une formation technique en agroéquipements avec un minimum Bac Pro maintenance des matériels agricoles (ou solide expérience en maintenance), vous bénéficiez d'au moins 1 ou 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans la réparation de matériels roulants.
Vous êtes issu du secteur Agricole, BTP, automobile, de la moto ou du poids lourds.

Vous détenez des compétences en hydraulique, en mécanique et en électricité.

Vous disposez d'une bonne capacité d'adaptation aux évolutions technologiques du métier.

Vous avez une réelle qualité d'observation, vous êtes habile de vos mains et avez de la rigueur dans vos analyses.

Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique et dans l'idéal, un permis EB.

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques

Entreprise

  • NOVA

Offre n°93 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
En tant que secrétaire administrative pour notre client, vous jouerez un rôle crucial au sein du secteur dynamique des services. Vous aurez l'opportunité de contribuer de manière significative aux opérations quotidiennes tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant. Voici quelques-unes des missions qui vous seront confiées :***Gérer l'accueil physique et téléphonique en offrant un service irréprochable.
* Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers administratifs avec rigueur.
* Organiser les agendas et planifier les réunions, en veillant à une coordination impeccable.
* Rédiger et diffuser les communications internes et externes avec professionnalisme.
* Participer activement à la gestion logistique lors d'événements et d'activités spécifiques.
En rejoignant l'équipe de notre client, vous contribuerez activement à l'amélioration de l'efficacité et de la productivité de l'ensemble du service.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Le candidat idéal pour le poste de secrétaire administrative doit faire preuve d'une excellente organisation et d'une attention méticuleuse aux détails. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques courants et possédez un bon sens de la communication orale et écrite. La capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais est essentielle. Une attitude positive et la capacité de travailler efficacement en équipe tout en faisant preuve d'autonomie sont des atouts pour réussir dans ce rôle.
Qualités recherchées :***Organisation irréprochable.
* Excellente communication.
* Maîtrise des outils bureautiques.
* Capacité d'adaptation.
* Esprit d'équipe.

Offre n°94 : Caissier / Caissière (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
Êtes-vous prête à jouer un rôle clé dans l'accueil et la satisfaction des clients ? En tant qu'hôte de caisse pour notre client, vous serez en première ligne pour offrir une expérience agréable et fluide à la clientèle.***Accueillir chaleureusement les clients dès leur arrivée.
* Effectuer les opérations d'encaissement avec précision et rapidité.
* Gérer les transactions en espèces, par carte ou autres moyens de paiement.
* Veiller à la propreté et à la bonne organisation de votre espace de travail.
* Assurer la convivialité avec les clients, tout en prévenant le responsable en cas de problème.
Plongez-vous dans un environnement dynamique où chaque journée est différente, et où vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein d'une équipe engagée. Participez à la mission de rendre chaque visite en magasin exceptionnelle et agréable pour chaque client.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous avez à cur d'offrir un service client de qualité et possédez une aisance relationnelle naturelle. Dynamique et courtoise, vous savez vous adapter à chaque situation rencontrée en caisse. La rigueur est indispensable afin de garantir la justesse des opérations de paiement. L'esprit d'équipe et l'autonomie sont des atouts essentiels pour s'intégrer facilement au sein du groupe. Votre enthousiasme et votre sourire sont vos meilleurs alliés pour réussir dans cet environnement. Qualités recherchées :***Excellente capacité de communication.
* Rigueur mathématique et attention au détail.
* Dynamisme et sens de l'initiative.
* Esprit d'équipe affirmé.
* Sens du service client inébranlable.

Offre n°95 : Opérateur de ligne d'embouteillage (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Pouget ()

Description du poste :
Participez activement à l'aventure pour notre client une entreprise leader dans l'industrie agroalimentaire en tant qu'opérateur de mise en bouteille sur camion. Votre contribution sera essentielle pour assurer le bon déroulement des opérations de production. Vous serez en charge de plusieurs missions clés :***Surveiller le bon fonctionnement des machines de production.
* Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour garantir une production optimale.
* Assurer l'approvisionnement en matières premières des machines.
* Respecter les normes d'hygiène et de sécurité propres à l'industrie agroalimentaire.
* Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de production.
Vos compétences et votre engagement contribueront au succès continu de cette entreprise dynamique et innovante.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons une personne motivée qui s'intéresse sincèrement à l'industrie agroalimentaire. Idéalement, vous avez une bonne capacité d'adaptation, un esprit d'équipe développé et êtes attentif(ve) aux détails. Une aptitude à travailler dans un environnement dynamique et le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité sont essentiels pour réussir dans ce rôle.
Qualités recherchées :***Capacité à travailler en équipe.
* Sens aigu de l'observation.
* Souci du détail.
* Adaptabilité aux changements.
* Respect rigoureux des normes de sécurité.

Offre n°96 : secrétaire automobile h/f

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Poste multi-sites - Intervention sur 3 concessions du groupeContrat : Intérim longue durée / CDI possible selon profil Rejoignez un groupe automobile dynamique et en pleine croissance ! Nous recherchons un(e) Secrétaire motivé(e), organisé(e) et à l'aise dans un environnement commercial pour intervenir sur trois concessions du groupe.Un poste varié, stimulant et idéal pour celles et ceux qui aiment le contact client et la polyvalence ! Vos missions :
Accueil physique et téléphonique des clientsGestion administrative des dossiers (immatriculations, facturation, SAV...)Suivi des plannings et coordination avec les équipes commerciales & atelierRédaction, classement, archivage et mise à jour des documentsSupport administratif général selon les besoins des trois sites




Votre profil :
Expérience obligatoire dans un poste administratifÀ l'aise avec l'informatique et les outils bureautiquesSens du service client, autonomie et excellente organisationPermis B indispensable (déplacements entre les concessions)


Nous vous offrons :
Un poste polyvalent et valorisantUne équipe bienveillante et un environnement professionnel moderneLa possibilité de monter en compétences dans un groupe reconnuMission en intérim longue durée avec évolution possible


Envie de rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et intégrez un groupe où votre sens du service fera la différence !

Entreprise

  • INTERIM NATION CLERMONT L'HERAULT

Offre n°97 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Votre agence Jubil Interim Clermont L'Hérault recherche pour l'un de ses clients un hote de caisse H/F.
Vos missions:

- Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme.
- Enregistrer les articles et encaisser les règlements (espèces, cartes, chèques, etc.).
- Vérifier la conformité des moyens de paiement et rendre la monnaie.
- Maintenir sa caisse propre et organisée.



Aucune formation spécifique n'est exigée, mais une expérience en caisse ou en relation client est appréciée. Le poste demande de la ponctualité, du sérieux et un sens aigu du service client.

Entreprise

  • Jubil CLERMONT L'HERAULT

Offre n°98 : Secrétaire de secteur Clermont (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales.
Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire.

Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l’Hérault :

Secrétaire de secteur Clermont L'Hérault h/f
CDI

Vos missions

Au sein d'une Maison de services ADMR et sous la responsabilité du responsable de secteur, vous intervenez dans la gestion des ressources terrain, en adéquation avec les besoins des clients et du personnel d’intervention pour les fonctions suivantes :

- Accueil physique et téléphonique des clients et salariés
- Mise en place et suivi des dossiers clients
- Etablissement des dossiers du salarié
- Gestion des plannings du personnels : planification des interventions en fonction du plan d'aide, gestion des remplacements, suivi des congés et des visites médicales

Profil recherché

- BTS SP3S ou GPME, DUT GMO ou équivalent
- Expérience significative dans la gestion des plannings (minimum 20 salariés)
- Autonomie, rigueur et sens commercial, atouts indispensables pour occuper ce poste

Les conditions

- CDI
- Temps partiel : 30 heures par semaine
- Rémunération à partir de 1701,32 € brut/mois selon la catégorie de la convention collective BAD + prime
- Horaires de bureau
- Lieu de travail : Clermont l'Hérault

Les avantages de l'ADMR

- Titres restaurant
- Télétravail possible 1 jour par semaine
- Mutuelle d’entreprise / compte épargne temps / bon cadeau de fin d'année
- Reprise d’ancienneté de la Convention collective BAD
- Parcours d'intégration avec formation interne sur le logiciel métier
- Formations internes et évolutions possibles selon profil

Votre candidature

Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-59040*candidatus*

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Ref : C174O95075

Offre n°99 : EMPLOYE DE VENTE 26h (H/F) - CLERMONT L'HERAULT

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Provenc'halles » un Employé de Vente.

Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS…) aux particuliers et professionnels, c’est avant tout une Histoire d’hommes et de femmes passionnés.
La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements.

Acteur principal du service client, vous occuperez une place stratégique chez nous.
Vous avez à ceur la satisfaction de notre clientèle ?

Devenez notre prochain « EMPLOYE DE VENTE » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités.

Vos missions principales :
- Accueillir et conseiller les clients.
- Encaissement des marchandises.
- Réception, contrôle et mise en rayon de la marchandise.
- Assurer la qualité des F&L mis en vente.
- Contrôler l’affichage des produits.
- Collaborer avec l’ensemble de l’équipe et partenaires.
- Appliquer les méthodes et procédures de l’entreprise et assurer la réalisation des missions et tâches confiées.

Venez rejoindre un groupe en plein développement national tout en travaillant dans un magasin à taille humaine.

Vous bénéficierez d’une formation et d’un accompagnement afin de vous réaliser chez nous.
Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d’évolutions professionnelles s’offrent à vous !!!

Nous vous proposons un contrat CDD de 26h/semaine, statut employé, un salaire mensuel brut de 1350,18 € (sur 12 mois), une mutuelle d’entreprise.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C190O59360

Offre n°100 : Assistant(e) Audioprothésiste H/F

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le centre AUDIO de Clermont-l'Hérault (), recherche un(e) Assistant(e) Audioprothésiste H/F souhaitant consolider ses acquis et élargir ses compétences.Dans ce contexte, votre rôle consistera à travailler en étroite collaboration avec un(e) audioprothésiste tant sur l'aspect commercial, administratif que technique.Vous aurez pour missions principales :Réaliser les tests auditifsAdaptation et suivis audioprothétiquesAssurer le suivi de la satisfaction (devis, délais, confort, qualité de service,...)Accueillir les clients et réaliser les prises de rendez-vousAssurer le suivi de la gestion des stocksEffectuer les opérations d'encaissement et comptabilisation des recettes en fin de journéeSuivre et vérifier les facturations clients et fournisseurs, et suivi des remboursements tiers-payantRéaliser l'entretien et le nettoyage des appareils utilisésPoste à pourvoir en CDI à partir de janvier .

Offre n°101 : Audio 2000 - Assistant / Assistante audioprothésiste (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le centre AUDIO 2000 de Clermont-l'Hérault (34800), recherche un(e) Assistant(e) Audioprothésiste H/F souhaitant consolider ses acquis et élargir ses compétences.
Dans ce contexte, votre rôle consistera à travailler en étroite collaboration avec un(e) audioprothésiste tant sur l'aspect commercial, administratif que technique.
Vous aurez pour missions principales :
Réaliser les tests auditifs
Adaptation et suivis audioprothétiques
Assurer le suivi de la satisfaction (devis, délais, confort, qualité de service,...)
Accueillir les clients et réaliser les prises de rendez-vous
Assurer le suivi de la gestion des stocks
Effectuer les opérations d'encaissement et comptabilisation des recettes en fin de journée
Suivre et vérifier les facturations clients et fournisseurs, et suivi des remboursements tiers-payant
Réaliser l'entretien et le nettoyage des appareils utilisés
Poste à pourvoir en CDI à partir de janvier 2026.
Diplômé(e) d'une formation Assistant audioprothésiste, vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire.
Idéalement, vous avez une première expérience commerciale. Vous êtes dynamique et maîtrisez les outils bureautiques.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d'organisation, d'anticipation et d'écoute.
La satisfaction client, l'innovation et l'organisation seront essentiels dans la réussite de ce poste.

Entreprise

  • Audio 2000

    Audio 2000 est une entreprise à taille humaine, à l'écoute, qui favorise le partage et l'échange. Sa force : proposer un accompagnement individualisé tout au long de votre parcours dans l'entreprise, le tout dans une ambiance conviviale. Elle vous laisse libre dans l'exercice de votre métier et le choix de vos fournisseurs. Elle propose aussi un catalogue de formations pour enrichir continuellement vos connaissances. Entreprise engagée dans la prévention, Audio 2000 sensibilise ...

Offre n°102 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°103 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

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Entreprise

  • Gojob

Offre n°104 : Poseur d'enseignes (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
Nous recherchons un menuisier atelier pour l'atelier dynamique de notre client, fidèle leader dans le domaine de l'enseigne. Venez travailler sur des projets passionnants qui façonneront l'avenir des devantures d'entreprises ! Dans ce rôle, vous aurez l'occasion de prouver vos talents en menuiserie à travers les missions suivantes :***Réceptionner et analyser les plans techniques afin de créer des aménagements sur mesure.
* Réaliser les découpes et l'assemblage des pièces avec précision et soin.
* Manipuler des équipements et des machines-outils pour la fabrication de produits variés.
* Contrôler la qualité des ouvrages tout en assurant le respect des consignes de sécurité.
* Collaborer avec vos collègues pour améliorer les processus de production et résoudre les défis rencontrés.
Apportez votre contribution précieuse à la transformation du monde du second uvre!
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Pour ce poste de menuisier atelier, nous recherchons une personne dynamique avec une passion pour le travail manuel et artisanal. Votre capacité à réaliser un travail minutieux et votre sens du détail seront valorisés. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans techniques et possédez une maîtrise des équipements d'atelier. De plus, votre capacité à vous adapter à différentes situations et à travailler en équipe est nécessaire pour réussir dans cet environnement stimulant.
Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de menuiserie.
* Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
* Précision et souci du détail.
* Aptitude à utiliser divers outils et machines de menuiserie.
* Esprit d'équipe et capacité d'adaptation.

Offre n°105 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
Intégrez une équipe dynamique et participez activement au développement de notre client, un leader dans le secteur de la distribution et du commerce de gros. Ce poste de vendeur exigeante couvre diverses missions passionnantes :***Assurer un accueil chaleureux et professionnel à chaque client, répondant à leurs questions et les orientant vers les produits souhaités.
* Mettre en valeur les produits et assurer une présentation optimale des rayons.
* Gérer les transactions de manière efficace, en veillant à offrir un service rapide et précis.
* Participer aux inventaires réguliers et au réapprovisionnement des stocks afin de maintenir une disponibilité constante des produits.
* Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs collectifs et contribuer à une ambiance de travail positive.
Opportunité exceptionnelle de rejoindre une société de premier plan dans le domaine de la vente et de commerce, où le sens du service et le dynamisme sont tout particulièrement valorisés.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec un excellent relationnel et une véritable passion pour le commerce. Une personne enthousiaste, dotée d'une capacité d'adaptation face aux différentes situations et dotée d'une énergie communicative. L'aptitude à travailler en équipe et une motivation à dépasser les attentes des clients sont essentielles. Votre polyvalence et votre sens du service feront de vous un élément clé de notre client, au service d'une clientèle diversifiée et exigeante. Prêt(e) pour un nouveau challenge dans un environnement stimulant ?
Qualités recherchées :***Capacité à gérer plusieurs tâches de manière efficace.
* Sens aigu du service client.
* Excellentes compétences interpersonnelles.
* Capacité à travailler en équipe.
* Adaptabilité et réactivité dans un environnement dynamique.

Offre n°106 : Vendeur / Vendeuse en boucherie-charcuterie (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
En tant que boucher vendeur, vous aurez l'opportunité de travailler au cur de l'entreprise de notre client reconnu dans le secteur de la distribution et du commerce de gros. Vos principales responsabilités incluront :***Assurer la découpe et la préparation des viandes selon le savoir-faire traditionnel
* Conseiller les clients sur le choix des produits, les modes de cuisson et les recettes
* Gérer les stocks, passer les commandes et veiller à l'agencement attrayant des rayons
* Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur
* Participer à la fidélisation de la clientèle par un service d'excellence
Ce poste au sein d'un acteur leader dans son domaine offre non seulement un cadre stimulant mais aussi une véritable autonomie dans votre travail quotidien.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Pour exceller dans ce rôle, vous devez faire preuve d'un sens aigu du service client et d'une capacité à travailler en équipe. Une solide connaissance des différents types de viande, de leurs préparations et de l'art de la découpe est indispensable. Vous êtes organisé, rigoureux et avez une grande habileté à utiliser les outils de boucherie. Des aptitudes à la vente et une bonne communication sont essentielles pour instaurer un climat de confiance avec la clientèle. Qualités recherchées :***Excellentes compétences en service à la clientèle
* Capacité d'adaptation aux besoins variés des clients
* Connaissance approfondie de la découpe et préparation des viandes
* Habileté à travailler en équipe dans un environnement dynamique
* Maitrise des techniques de présentation des produits

Offre n°107 : Serveur (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Votre agence Jubil Intérim Clermont l'Hérault recherche pour l'un de ses clients un serveur H/F.

Vos missions:

- Accueillir les clients
- Prendre les commandes avec précision et efficacité
- Servir les plats et les boissons en respectant les standards de service
- Veiller à la propreté de la salle à manger et des espaces de travail
- Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène
Poste à pourvoir rapidement


Vous disposez déjà d'une première expérience dans la restauration traditionnelle, motivé et disponible de suite.
Alors ce poste est fait pour vous!

Entreprise

  • Jubil CLERMONT L'HERAULT

Offre n°108 : Vendeur en alimentation (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Jubil interim Clermont l'Hérault recherche pour l'un de ses clients un vendeur en alimentation H/F.

Vos missions:
- Commercialiser les produits : mise en rayon, préparation et valorisation du produit
- Veiller à la tenue du rayon et au nettoyage
- Contrôler la fraicheur et les DLC des produits
- Accueil et conseil client

Nous recherchons une personne sérieux(se), dynamique et motivé(e) !
Pour ce poste il vous faut des connaissances en produits alimentaires et en hygiène alimentaire une maîtrise des outils informatiques de base.
Il vous faut être autonome et avoir le sens des responsabilités.
Si vous cochez toutes ces compétences alors ce poste est fait pour vous!

Entreprise

  • Jubil CLERMONT L'HERAULT

Offre n°109 : CONDUCTEUR DE MACHINES DE FABRICATION AGROALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Saint-Félix-de-Lodez ()

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Cette entreprise, leader de son secteur, valorise les efforts individuels et offre de belles perspectives d'évolution à ses collaborateurs. Rejoignez une entreprise qui saura développer votre potentiel.Saisirez-vous l'occasion d'exceller en tant que Conducteur Machine (F/H)? Recherche profil opérateur de machine polyvalent/préparateur
Intervenez activement au cœur des opérations de production dans notre société, en assurant l'alimentation, la surveillance et la bonne marche de notre ligne de fabrication agroalimentaire.

- Assurez l'approvisionnement manuel de notre ligne de bouteilles en verre vides et des cartons d'emballage tout en surveillant le fonctionnement de la ligne, manutention de charge.
- Participez activement au processus de palettisation en fin de ligne, garantissant ainsi la fluidité et l'efficacité des opérations de production.
- Veillez à un contrôle qualité rigoureux et au suivi des indicateurs de performance tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.

Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim

- Durée: 3/mois

- Salaire: 12.00 euros/heure

Vous travaillez du lundi au vendredi en journée ou en 2x8/3x8.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°110 : Patissier H/F

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Rejoignez notre équipe de rêve !
Nous cherchons un(e) pâtissier(e) passionné(e) pour gâter nos clients avec des délices sucrés. Le job en quelques mots :

-  Créer des desserts qui font fondre de plaisir.
-  Maîtriser les classiques, mais aussi oser de nouvelles créations gourmandes.
-  Travailler avec une équipe aussi passionnée que toi.
-  Participer à la magie de chaque saison avec des recettes en constante évolution.

Ce que nous recherchons :

-  Un(e) pâtissier(e) créatif(ve) qui a le sucre dans les veines.
-  Une main experte, mais un esprit toujours ouvert à la nouveauté.
-  Quelqu'un qui aime le travail bien fait (mais avec une bonne dose de fun !).
-  Une personne prête à relever des défis sucrés et salés (on ne sait jamais !).

Les bonus :

-  Ambiance conviviale, avec une équipe de choc (et des blagues pas toujours sucrées).

Ton rêve, c'est de faire fondre les coeurs et les papilles ?
- Alors, n'attends plus et rejoins notre équipe !






- Passionné(e) de pâtisserie, avec une vraie envie de faire rêver les gourmands !
-  Créatif(ve), capable de revisiter les classiques tout en apportant ta touche personnelle.
-  Expérience en pâtisserie,
-  Dynamique et organisé(e) : tu sais jongler entre les commandes et les créations sans jamais perdre le fil (et sans renverser la crème !).
-  Sourire et bonne humeur : un esprit positif est essentiel, surtout quand tu manipules des ingrédients sucrés !
-  Polyvalent(e) : tu as une certaine maîtrise des techniques de base (pâte feuilletée, crèmes, etc.), mais tu es également ouvert(e) à de nouveaux défis.
-  Esprit d'équipe : tu es là pour partager, échanger, et faire avancer le collectif. Ensemble, on va plus loin !

Entreprise

  • INTERIM NATION CLERMONT L'HERAULT

Offre n°111 : Opérateur / Opératrice de production de papier carton (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 34 - Bosc ()

Opérateur de production / transformation f/h - Le bosc

Au sein de notre atelier de production, vous êtes chargés de seconder le conducteur machine dans ses opérations de réglages et d’optimisation de production. Vos missions :


Mettre sous tension certaines machines et assurer leurs paramétrages,
Préparer le matériel de production (formes de découpe, clichés, encres) en fonction du planning et des instructions,
Assurer les autocontrôles en cours de production,
Alerter le conducteur de ligne en cas d'anomalie,
Respecter le port des EPI et les consignes de sécurité,
Nettoyer et entretenir le matériel de production,
Assurer la propreté et le rangement de son environnement de travail en cours et en fin de production
Assurer l'entretien courant des machines
Ranger les outils en fin de fabrication.



Vous possédez idéalement une première expérience en industrie ou sur chaîne de production.
Organisé, ponctuel, réactif, rigoureux, bon relationnel et bon esprit d’équipe. Vous êtes prêt à vous investir durablement.

 

Conditions d'embauche :


CDI avec période d'essai
Salaire de démarrage : SMIC en vigueur avec plan d'évolution 
Travail posté (2*8) du lundi au vendredi
Formation en interne sur poste
Tickets restaurant
Complémentaire santé
Primes

Entreprise

  • ONDUPACK

    ONDUPACK est une entreprise familiale implantée à Le Bosc, dans l'Hérault, et spécialisée dans la fabrication, la transformation et la commercialisation d'emballages en carton ondulé. Forte de ses 71 collaborateurs, elle occupe une place reconnue dans le secteur industriel régional, en combinant savoir-faire, innovation et ancrage local. Depuis sa création, ONDUPACK s'est engagée à offrir des solutions d'emballage sur mesure adaptées aux besoins variés de ses clients, qu'il s'agis

Offre n°112 : Vendeur / Vendeuse en charcuterie (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
VENDEUR RAYON CHARCUTERIE (H/F) INTÉRIM GRANDE DISTRIBUTION
Lieu : à proximité de Clermont l'Hérault
Contrat : Intérim (remplacement)
Disponibilité : Immédiate
Expérience : Expérience souhaitée en vente ou charcuterie traditionnelle / libre-service
Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients avec convivialité
* Préparer, trancher et mettre en valeur les produits de charcuterie
* Assurer la mise en rayon, le réapprovisionnement et l'étiquetage
* Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
* Participer au bon fonctionnement du rayon (propreté, présentation, service)
Description du profil :
Profil recherché :***Vous justifiez d'une première expérience en rayon charcuterie ou traiteur
* Vous êtes souriant(e), rigoureux(se) et aimez le contact client
* Vous savez travailler en équipe et avez le sens du service
* Une bonne connaissance des produits de charcuterie serait un plus
Nous vous proposons :***Une mission intérimaire dans une enseigne reconnue de la grande distribution
* Un poste dynamique et varié, au contact direct de la clientèle
Pour postuler :
Envoyez votre CV à***ou déposez votre candidature directement à l'agence.

Offre n°113 : Vendeur charcuterie h/f

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 22/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

VENDEUR RAYON CHARCUTERIE (H/F) - INTÉRIM - GRANDE DISTRIBUTION Lieu : à proximité de Clermont l'HéraultContrat : Intérim (remplacement)Disponibilité : ImmédiateExpérience : Expérience souhaitée en vente ou charcuterie traditionnelle / libre-service Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients avec convivialitéPréparer, trancher et mettre en valeur les produits de charcuterieAssurer la mise en rayon, le réapprovisionnement et l'étiquetageGarantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaireParticiper au bon fonctionnement du rayon (propreté, présentation, service)






Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience en rayon charcuterie ou traiteurVous êtes souriant(e), rigoureux(se) et aimez le contact clientVous savez travailler en équipe et avez le sens du serviceUne bonne connaissance des produits de charcuterie serait un plus


Nous vous proposons : Une mission intérimaire dans une enseigne reconnue de la grande distributionUn poste dynamique et varié, au contact direct de la clientèle

Pour postuler :Envoyez votre CV à clermont[a]interim-nation.fr ou déposez votre candidature directement à l'agence.

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  • INTERIM NATION CLERMONT L'HERAULT

Offre n°114 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l’agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00.


Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°115 : VENDEUR(SE) (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

INTERMARCHÉ SUPER m2
VENDEUR(SE) RAYON POISSONNERIE (H/F)CDI 
Poste à pourvoir de suite.

Offre n°116 : Animateur (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
Notre client, leader dans le domaine de la distribution et du commerce de gros, recherche un animateur ou une animatrice talentueux(se) pour renforcer son équipe dynamique. Vous serez en charge de l'animation commerciale sur site pour promouvoir les produits et fidéliser les clients. Vos principales missions incluront :***La mise en place d'animations attractives pour attirer l'attention des clients.
* La démonstration interactive des produits pour encourager les ventes.
* La participation active à l'organisation et la gestion des événements commerciaux.
* La collaboration étroite avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs fixés.
* L'analyse des retours clients pour ajuster les animations et optimiser leur impact.
Ce rôle clé offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de contribuer directement à la croissance de l'établissement.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Le candidat idéal est dynamique, créatif, et possède un excellent sens de la communication. Le poste exige une capacité à s'adapter à différents publics et à transmettre votre enthousiasme de manière naturelle. Un intérêt marqué pour le domaine commercial est souhaité pour réussir dans ce rôle, tout comme une grande créativité pour concevoir des animations originales et percutantes. Être capable de travailler efficacement en équipe tout en faisant preuve d'initiative sera un atout majeur.
Qualités recherchées :***Capacité à communiquer efficacement.
* Créativité débordante.
* Sens de l'organisation et du détail.
* Esprit d'équipe fort.
* Capacité d'adaptation aux diverses situations.

Offre n°117 : Responsable administratif et financier / administrative et financière (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
En tant que Responsable Administratif et Financier, véritable bras droit du dirigeant, votre rôle sera de fiabiliser l'information financière de la société. A l'aide de deux collaborateurs, vos principales missions seront les suivantes:
Comptabilité :
Assurer la tenue et la révision des comptes.
Établir et contrôler les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
Assurer l'ensemble des travaux fiscaux (excepté la liasse fiscale).
Suivre la trésorerie.
Paie et RH :
Assurer la production de la paie pour une quarantaine de collaborateurs en lien avec le prestataire de paie.
Calculer les Soldes de tout compte et ruptures conventionnelles.
Contrôle de gestion :
Assurer le reporting mensuel à destination du Groupe.
Analyser les écarts et les expliquer.
N/C
Description du profil :
Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité - finance (type DCG, DSCG, Master CCA), vous justifiez de 5 années minimum d'expérience sur un poste similaire.
Vous avez une parfaite maîtrise des flux comptables et possédez des compétences en contrôle de gestion afin de pouvoir analyser les performances économiques de la société.
La maîtrise de l'espagnole est fortement apprécié.
L'anglais est un plus.

Offre n°118 : Opérateur (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Saint-Félix-de-Lodez ()

Description du poste :
Intégrez une entreprise de notre client leader dans l'industrie viticole et participez activement à la production de produits de haute qualité. En tant qu'opérateur ou opératrice, vous jouerez un rôle clé dans le processus de fabrication. Vous serez amené à :***Superviser le bon déroulement des opérations de production.
* Contrôler et ajuster les paramètres des machines selon les besoins.
* Assurer un suivi rigoureux de la qualité des produits finis.
* Participer à la maintenance de premier niveau des équipements.
* Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication.
Ce poste offre une excellente opportunité de développer vos compétences professionnelles dans un environnement dynamique et stimulant.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous recherchons des candidats motivés qui ont une forte capacité d'adaptation et un goût pour les défis industriels. Vous aimez travailler en équipe et avez une grande attention aux détails. Une compréhension des processus de production ainsi qu'un souci constant de la qualité sont des atouts précieux. Rejoignez une équipe engagée dans l'innovation et la performance. Qualités recherchées :***Esprit d'équipe développé.
* Capacité d'adaptation rapide.
* Souci du détail et de la qualité.
* Bonne compréhension des procédés industriels.
* Rigueur dans la gestion des tâches.

Offre n°119 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Saint-Félix-de-Lodez ()

Description du poste :
Rejoignez notre client dans une équipe dynamique dans l'industrie agroalimentaire en tant qu'opérateur ou opératrice de production. Vous serez ambassadeur des standards de qualité d'une enseigne reconnue, tout en contribuant directement à la réalisation de produits indispensables pour des millions de consommateurs.
Les missions comprennent :***Assurer la conduite de machines de production et veiller à leur bon fonctionnement.
* Surveiller les différents paramètres de production et en garantir le respect.
* Effectuer des contrôles qualité réguliers pour maintenir les hauts standards de l'établissement.
* Participer activement au conditionnement et à l'emballage des produits finis.
* Collaborer au nettoyage et à l'entretien de votre poste de travail pour garantir la sécurité alimentaire.
C'est l'occasion parfaite pour s'épanouir professionnellement dans un cadre stimulant et d'accroître vos compétences au sein d'une entreprise d'avenir.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
L'établissement est à la recherche d'une personne rigoureuse et minutieuse avec un bon esprit d'équipe, prête à contribuer activement au succès collectif. Un goût prononcé pour le travail en milieu industriel, notamment agroalimentaire, sera un atout. Adaptabilité et réactivité sont essentielles pour répondre aux exigences d'un environnement dynamique et en constante évolution. Votre capacité à suivre des procédures strictes tout en proposant des améliorations potentielles sera appréciée.
Qualités recherchées :***Capacité d'adaptation rapide.
* Esprit d'équipe.
* Rigueur et minutie.
* Habileté à suivre des procédures strictes.
* Sens de l'amélioration continue.

Offre n°120 : Scieur de l'industrie du bois (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Nébian ()

Description du poste :
Secteur : Industrie / Bois
Horaires : 2x7
Contrat : Intérim longue durée
Panier repas
Vous avez une expérience confirmée en industrie du bois et vous recherchez une mission stable dans un environnement dynamique ?
Nous avons l'opportunité qu'il vous faut !
Vos missions***Assurer la conduite et la surveillance des machines de production
* Réaliser les opérations de découpe, assemblage et finition
* Contrôler la qualité des pièces
* Respecter les règles de sécurité et les consignes techniques
* Participer au bon fonctionnement de la ligne de production
Description du profil :***Expérience obligatoire dans l'industrie du bois sur scie
* connaissance de la lecture de plans
* Aisance avec les machines, bonne dextérité et sens du détail
* Rigueur, autonomie, esprit d'équipe
* Motivation à s'investir sur du long terme
Ce que nous offrons***Une mission en intérim longue durée, avec réelles perspectives
* Des horaires fixes en 2x7
* Un panier repas
* Un environnement professionnel stable, sérieux et bienveillant
Postulez dès maintenant !
Transmettez-nous votre CV et rejoignez une équipe où votre savoir-faire est réellement valorisé.

Offre n°121 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Aspiran ()

Description du poste :
Manpower CLERMONT L'HERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de production, un Opérateur de production (H/F)
- Organisation et pilotage du secteur montage selon les exigences de cadence et de qualité
- Montage de panneaux bois
- Contrôle qualité/quantité des meubles et correction des défauts
- Suivi des stocks de quincaillerie et des documents associés
- Surveillance des opérations en cours de fabrication
- Utilisation d'outillage manuel
Conditionnement des produits finis
- Capacité à conduire des équipements ou machines numériques
- Logique et méthodique
- Dynamique et persévérant(e)
- Capacité d'organisation
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°122 : Century 21 - Conseiller / Conseillère de vente en immobilier (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires.
Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.
Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu’ils soient acquéreurs ou vendeurs.
Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.
Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) !
Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.
A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n’est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l’ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble ! Century 21 F...

Offre n°123 : MECANICIEN AUTO h/f

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()


Ton rôle (si tu l'acceptes) :

-  Diagnostiquer les pannes comme un détective de la mécanique
-  Réparer, entretenir et bichonner les voitures jusqu'à les faire ronronner
-  Travailler avec une équipe qui carbure à la bonne humeur et au café
-  Tester ton sens de l'humour entre deux vidanges




Ce qu'on attend de toi :

-  Un amour inconditionnel pour les moteurs (et les clés à molette)
-  Une bonne dose de rigueur et de créativité pour résoudre les pépins
-  Un esprit d'équipe en or massif
-  Une expérience (minimum 2 ans) qui te fait briller sous ta combinaison

Ce qu'on t'offre :

-  Un garage qui déchire avec une équipe de passionnés prêts à rigoler autant qu'à bosser
-  Un salaire qui roule bien (et des primes qui font plaisir)
-  Des horaires cools, parce que ta vie perso compte aussi
-  Des missions variées où tu ne t'ennuieras jamais

Prêt à faire vrombir ta carrière ? Envoie-nous ton CV via le lien
On a hâte de te rencontrer, futur héros du moteur !

Entreprise

  • INTERIM NATION CLERMONT L'HERAULT

Offre n°124 : Chauffeur PL / Opérateur Sol TP H/F - Clermont-l'Hérault

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Missions

Conduite de camion PL pour le transport de matériel et matériaux (environ 40% du tempsTravaux manuels et préparation de chantier (environ 60% du tempsAider à la manutention et au positionnement de matériel


Respect des consignes de sécurité sur chantierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°125 : Solier (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
Tu es un/e pro de la pose de sols et tu cherches un job qui décoiffe ? On a ce qu'il te faut !
Poste : Solier (Poseur de Sol) en intérim
Où ? Chez nous, partout où il y a un sol à poser !
Quand ? Dès que tu es dispo, avec des missions qui varient selon tes envies !
Description du profil :
Tu es :
Un(e) expert(e) du sol (vinyle, parquet, moquette... tu maîtrises tout !)
Prêt(e) à donner le meilleur de toi-même pour des chantiers qui bougent
Ponctuel(le), minutieux(se) et tu n'as pas peur de la colle qui colle (ou de la sciure qui vole )
Un(e) vrai(e) artisan(e) qui aime travailler dans la bonne humeur et le respect du client !
Ce que tu vas faire :
Poser des revêtements de sol avec précision et soin
Manier outils et matériaux comme un(e) pro (on ne doute pas de tes talents)
Être force de proposition pour trouver des solutions adaptées à chaque projet
Collaborer avec une équipe sympa et dynamique
Ce qu'on t'offre :
Un salaire à la hauteur de ton talent
Des missions variées et sur des chantiers cool
Un environnement de travail détendu mais sérieux quand il le faut
Et pour postuler, c'est simple :
Si tu as envie de relever de nouveaux défis, d'ajouter un peu de style à des sols partout, et que tu es prêt(e) à rejoindre une équipe qui te veut pour tes compétences ET ton humeur, on veut te rencontrer !
Postule maintenant et fais briller ton talent !

Offre n°126 : Tireur de rateau (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Saint-André-de-Sangonis ()

Description du poste :
Où ? Sur des chantiers de taille, là où ça bosse et où l'effort paye !
Quand ? Dès que tu es prêt à envoyer du lourd !
Ce que tu vas faire :
Manoeuvrer le râteau pour étaler et niveler les matériaux (terre, gravier, sable...)
Veiller à la qualité de l'horizontalité et à la finition des sols avant la phase suivante
Travailler en étroite collaboration avec les conducteurs d'engins et les ouvriers pour garantir un travail efficace
Assurer la sécurité sur le chantier et être réactif(ve) face aux imprévus
Participer à l'animation de l'équipe sur le terrain, parce que la bonne humeur, ça aide aussi à avancer !
Description du profil :
Tu es :
Un(e) pro du râteau, toujours à l'aise pour étaler, niveler et lisser les matériaux
Organisé(e) et rigoureux(se) le travail bien fait, c'est ton crédo
Prêt(e) à bouger sur différents chantiers et à t'adapter aux conditions extérieures
Pas peur des bras qui chauffent et du travail qui demande de l'énergie !
Un(e) vrai(e) team player, toujours prêt(e) à filer un coup de main à ton équipe pour avancer ensemble
Ce qu'on t'offre :
Un salaire motivant, à la hauteur de ton travail acharné
Des missions variées qui bougent et des chantiers qui font parler d'eux !
Un environnement de travail décontracté, mais sérieux quand il le faut (et avec un super esprit d'équipe)
Et pour postuler, c'est facile :
Si tu veux faire briller tes bras de fer sur les chantiers, et contribuer à des projets qui marquent l'empreinte du sol, cette mission est pour toi !
Envoie ta candidature et viens rejoindre une équipe qui n'a pas peur de mouiller la chemise !
Postule maintenant et fais partie de notre équipe !

Offre n°127 : Technicien en automatisme de portes et portails H/F - Gignac

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Gignac ()

MissionsInstallation, mise en service et maintenance d'automatismes de portes, portailsDiagnostic des pannes électriques, électroniques ou mécaniquesRéparation, remplacement ou réglage des composants défectueuxLecture de plans et schémas électriquesIntervention sur sites clients (tertiaire, industriel, résidentiel) en toute autonomieRédaction de rapports d'intervention et respect des consignes de sécurité.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°128 : Informaticien automaticien / Informaticienne automaticienne (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Programmeur automaticien en industrie h/f - Clermont-l'hérault

Localisation : Clermont-l’Hérault
Rémunération : 35 K€ annuels sur 13 mois
Contrat : CDI
Déplacements nationaux : 2 fois par mois
Horaires : Forfait jour – 218 jours
Télétravail : 1 jour par semaine
Statut : ETAM
Disponibilité : Dès que possible
Diplômes : Bac +2 à Bac +5
Expérience : 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire
Avantages : Véhicule de service (uniquement pour les déplacements), RTT, carte repas, mutuelle prise en charge à 75?%, intéressement, primes sur objectifs, prime de découchage

En tant que Programmeur Automaticien, vous jouerez un rôle clé dans la conception, le développement et la mise en service de solutions d’automatisation, en lien étroit avec les équipes d’ingénierie, de production et de maintenance.

 Vos principales responsabilités :



Concevoir les architectures d’automatisation adaptées aux installations de traitement des eaux.


Programmer et optimiser les automates (Siemens, Schneider).


Paramétrer les IHM et systèmes SCADA.


Réaliser les phases de test et la mise en service sur site.


Identifier et résoudre les dysfonctionnements techniques.


Rédiger la documentation technique (schémas, manuels, notices).


Former les utilisateurs et les équipes techniques.


Contribuer aux projets d’innovation et d’amélioration continue.



Référence de l'offre : avnbm37vvr




Formation Bac +2 à Bac +5 en automatisme, électrotechnique ou domaine technique similaire.


Expérience confirmée (3 ans minimum) dans un environnement industriel.


Bonne maîtrise des automates Siemens (S7, TIA Portal) et Schneider (Modicon).


Solides compétences en réseaux industriels (Profibus, Ethernet/IP), IHM/SCADA, électricité et instrumentation.


Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse.


À l’aise en équipe et prêt(e) à se déplacer régulièrement.



Envie de participer à des projets techniques innovants et de vous investir dans une entreprise à la pointe de la technologie ?
N’attendez plus, postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Potentiel Humain

    Potentiel Humain, c’est le match parfait entre vous et l’entreprise qui vous ressemble ! On est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Spécialistes du recrutement dans les secteurs du tertiaire, de la finance, de l’administration, du commerce et de l’ingénierie, nous recrutons pour l’un de nos clients, acteur reconnu dans la conception et la fabrication d’équipements de haute technologie, un Programmeur Automaticien en Industrie H/F.

Offre n°129 : Tireur de rateau H/F

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Où ? Sur des chantiers de taille, là où ça bosse et où l'effort paye !
Quand ? Dès que tu es prêt à envoyer du lourd !
Ce que tu vas faire : Manoeuvrer le râteau pour étaler et niveler les matériaux (terre, gravier, sable...)
Veiller à la qualité de l'horizontalité et à la finition des sols avant la phase suivante
Travailler en étroite collaboration avec les conducteurs d'engins et les ouvriers pour garantir un travail efficace
Assurer la sécurité sur le chantier et être réactif(ve) face aux imprévus
Participer à l'animation de l'équipe sur le terrain, parce que la bonne humeur, ça aide aussi à avancer !


Tu es : Un(e) pro du râteau, toujours à l'aise pour étaler, niveler et lisser les matériaux
Organisé(e) et rigoureux(se) - le travail bien fait, c'est ton crédo
Prêt(e) à bouger sur différents chantiers et à t'adapter aux conditions extérieures
Pas peur des bras qui chauffent et du travail qui demande de l'énergie !
Un(e) vrai(e) team player, toujours prêt(e) à filer un coup de main à ton équipe pour avancer ensemble
Ce qu'on t'offre : Un salaire motivant, à la hauteur de ton travail acharné
Des missions variées qui bougent et des chantiers qui font parler d'eux !
Un environnement de travail décontracté, mais sérieux quand il le faut (et avec un super esprit d'équipe) Et pour postuler, c'est facile : Si tu veux faire briller tes bras de fer sur les chantiers, et contribuer à des projets qui marquent l'empreinte du sol, cette mission est pour toi !
Envoie ta candidature et viens rejoindre une équipe qui n'a pas peur de mouiller la chemise ! Postule maintenant et fais partie de notre équipe !

Entreprise

  • INTERIM NATION CLERMONT L'HERAULT

Offre n°130 : Responsable de secteur CLERMONT (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales.
Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire.

Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l’Hérault :

Responsable de secteur CLERMONT L'HERAULT H/F
CDD de remplacement
Vos missions

- Accueil physique et téléphonique des prospects, clients et salariés
- Mise en place et suivi des dossiers clients
- Recrutement des salariés, l'établissement du contrat de travail ainsi que la préparation du dossier du salarié
- Gestion des plannings des salariés: planification des interventions en fonction du plan d'aide, gestion des remplacements, suivi des congés et des visites médicales
- Suivi de la modulation du temps de travail
- Gestion de l'activité de la maison des services
- Management d'une trentaine d'intervenants à domicile
- Profil recherché

- Master/Licence en Management et Gestion des Organisations, RH ou équivalent
- BTS SP3S ou DUT Carrières Sanitaires et Sociales Option SAP, avec expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire
- Compétences en droit social souhaité
- Autonomie, rigueur et sens commercial sont des atouts indispensables pour occuper ce poste
- Les conditions

- Contrat de travail : CDD de remplacement
- Temps de travail : temps complet
- Horaires : 9h 12h30 13h30 17h00
- Rémunération : à partir de 2515,72 € brut/mois + primes annuelles sur modulation et développement + reprise ancienneté Branche de l'Aide à Domicile + ECR diplôme
- Secteur: Clermont l'Hérault
- Poste à pouvoir rapidement
-

Les avantages de l'ADMR

- Titres restaurants
- Reprise ancienneté de la Convention collective BAD
- Parcours d'intégration avec formation interne: logiciel métier et connaissances juridiques (contrats de travail, modulation du temps de travail, amplitudes horaires...) avec un responsable de secteur expérimenté
-

Votre candidature

Postuler en ligne ou envoyer CV et lettre de motivation à admr34-58242*candidatus*

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Ref : C174O95244

Offre n°131 : Conducteur / Conductrice de machines en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 02/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Saint-Félix-de-Lodez ()

Description du poste :
Saisirez-vous l'occasion d'exceller en tant que Conducteur Machine (F/H)? Recherche profil opérateur de machine polyvalent/préparateur
Intervenez activement au cœur des opérations de production dans notre société, en assurant l'alimentation, la surveillance et la bonne marche de notre ligne de fabrication agroalimentaire.
- Assurez l'approvisionnement manuel de notre ligne de bouteilles en verre vides et des cartons d'emballage tout en surveillant le fonctionnement de la ligne, manutention de charge.
- Participez activement au processus de palettisation en fin de ligne, garantissant ainsi la fluidité et l'efficacité des opérations de production.
- Veillez à un contrôle qualité rigoureux et au suivi des indicateurs de performance tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 12.00 euros/heure
Vous travaillez du lundi au vendredi en journée ou en 2x8/3x8.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Conducteur/Conductrice de machine agroalimentaire (F/H) rigoureux(se), polyvalent(e) et disposant d'au moins 2 ans d'expérience dans le domaine.
Les compétences et qualités essentielles pour ce poste sont les suivantes :
- Capacité d'assurer l'alimentation manuelle de la ligne avec minutie et précision,
- Aptitude à participer activement à la palettisation en garantissant l'efficacité et la fluidité des opérations,
- Préoccupation permanente pour le contrôle qualité et le suivi des indicateurs de performance,
- Respect scrupuleux des normes d'hygiène et de sécurité et possession d'un diplôme d'état pertinent à ce poste.

Offre n°132 : Jointeur H/F

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

POSTE : Jointeur H/F
DESCRIPTION : Notre client, pour un chantier situé à CLERMONT L HERAULT, propose des services de construction de bâtiments de qualité qui répondent aux besoins variés de ses clients.
Quel défi stimulant vous offre le poste de Jointeur (F/H) dans notre atelier ?
En tant que professionnel(le) spécialisé(e), vous aurez pour mission d'assurer le traitement soigné des surfaces en plaques de plâtre
- Appliquer, lisser et poser les bandes sur les plaques pour garantir une surface uniforme
- Lire et interpréter les plans et schémas techniques pour une pose précise des structures
- Démontrer une expertise dans l'utilisation des outils spécifiques et la manipulation de divers matériaux de construction
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1 semaine renouvelable
- Salaire: taux selon expérience
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
PROFIL : Le candidat doit exceller dans le traitement des joints pour garantir une finition impeccable.
- Maîtrise des techniques d'enduit, lissage et collage des bandes sur plaques de plâtre
- Capacité à lire et interpréter plans et schémas techniques pour pose de plaques et structures
- Utilisation experte des outils manuels et électriques (couteaux, mètres, visseuses)
- Connaissance approfondie des matériaux des plaques de plâtre, enduits, isolants avec formation CAP Plaquiste recommandée
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Entreprise

  • Randstad

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant qu'experts BTP, nous identifions les futurs talents de la finition pour les entreprises les plus en vue.

Offre n°133 : Technicien / Technicienne comptable (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Saint-André-de-Sangonis ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement des liasses fiscales,
- Bilan,
- Participation aux rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°134 : Technicien / Technicienne comptable (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Gignac ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Établissement des liasses fiscales,
- Bilan,
- Participation aux rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Offre n°135 : Responsable de fabrication (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Responsable production en fabrication menuiserie ALUC/PVC - CLERMONT L HERAULT

Mission principale :

Assurer la gestion complète de l'atelier de fabrication aluminium, de la planification à la livraison des ouvrages, tout en participant à l'élaboration des devis et au suivi de production via le logiciel ProGest.

Vos principales responsabilités :

1. Gestion de l'atelier



Organiser, planifier et superviser les activités de production au sein de l'atelier


Encadrer une équipe de menuisiers et assurer la répartition des tâches


Garantir le respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité


Gérer les approvisionnements, le stock de profils et accessoires



2. Suivi administratif et technique



Utiliser le logiciel ProGest pour planifier, suivre et optimiser la production


Créer et mettre à jour les ordres de fabrication


Suivre les indicateurs de performance (productivité, qualité, délais)


Identifier et résoudre les aléas techniques ou organisationnels



3. Élaboration des devis



Étudier les demandes clients et les dossiers techniques


Réaliser les devis et chiffrages à partir des plans et des besoins spécifiques


Collaborer avec le service commercial et le bureau d'études pour ajuster les propositions


Garantir la cohérence entre la capacité de production et les engagements commerciaux



Profil recherché :



Formation en menuiserie aluminium, gestion de production ou équivalent


Expérience confirmée dans la gestion d'un atelier de menuiserie (ALU de préférence)


Maîtrise du logiciel ProGest ou d'un outil équivalent (type Logikal, Clipper, etc.)


Compétences en lecture de plans, organisation d'équipe et chiffrage technique


Leadership, rigueur, réactivité et sens du travail bien fait

Entreprise

  • Sissimple Interim

    Basée à Clermont l'Hérault, Sissimple intérim agit depuis 2013 comme un véritable trait d'union entre les talents et les entreprises d'Occitanie. Experts de l'intérim, du CDD et du CDI, nous valorisons les compétences, le bien-être au travail et l'accompagnement personnalisé à chaque étape de votre carrière. En intérim, CDD ou CDI, Sissimple intérim place l'humain et le dialogue au centre de toutes ses actions.   Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un Respons

Offre n°136 : Ouvrier / Ouvrière Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Saint-André-de-Sangonis ()

Description du poste :
Ta mission, si tu l'acceptes :
* Lire les plans (ou au moins savoir dans quel sens ils vont)***Monter des murs en béton, briques, parpaings ou pierres***Couler des fondations, poser des dalles, faire du coffrage***Réaliser des finitions propres et solides***Travailler en équipe avec nos manoeuvres et chefs de chantier
Description du profil :
Le profil qu'on cherche :
* Tu es maçon(ne) avec de l'expérience (1 an mini) ou tu sors d'une formation béton***Tu es sérieux(se), mais tu ne te prends pas trop au sérieux***Tu bosses proprement et dans les règles de sécurité***Tu as un bon niveau d'autonomie (et tu sais quand demander de l'aide)
Ce qu'on t'offre :
* Une mission longue ou courte selon ton profil***Une équipe sympa, humaine et qui respecte ton boulot***Du matos de qualité (on n'aime pas les truelles tordues)***Une vraie reconnaissance de ton savoir-faire***Et bien sûr, un salaire à la hauteur de ton talent
Tu veux en savoir plus ?
Envoie ton CV, ton numéro ou passe nous voir avec ton plus beau niveau à bulle.
Ici on ne bricole pas : on construit du costaud.

Offre n°137 : Conseiller en orientation scolaire (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 23/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Saint-André-de-Sangonis ()

Description du poste :
Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.
Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.
ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis 2008, nous avons accompagné plus de 65 000 personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.
Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance.
Votre mission, si vous l'acceptez :
- Écouter, comprendre, rassurer, et guider les jeunes dans leur parcours d'orientation.
- Co-construire avec eux un projet clair, cohérent et surtout enthousiasmant.
- Devenir leur repère dans cette étape parfois floue, en leur offrant un accompagnement sur-mesure.
- Développer votre activité en local en tant que véritable entrepreneur.
Ce que vous trouverez chez nous :
- Un contrat de partenariat indépendant, souple et compatible avec d'autres activités
- Une formation 100 % en ligne (35h) à un tarif préférentiel de 1 200 € (au lieu de 2 000 €)
- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTION
Description du profil :
Vous êtes fait(e) pour cette mission si.
- Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des jeunes
- Vous avez envie de semer des graines de confiance et de réussite
- Vous savez conjuguer écoute, intuition et structuration
- Vous avez un véritable esprit entrepreneurial.
Le moment est venu d'apporter votre énergie à une mission qui a du sens.
Rejoignez ORIENTACTION et devenez un repère solide dans le parcours des jeunes.

Offre n°138 : Commercial H/F

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 30/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

RESPONSABILITÉS :

Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Clermont l'Hérault (34) alors tes missions seront les suivantes :
• Organiser tes tournées
• Prospecter en direct sur le terrain
• Fidéliser (suivis des résultats produits)
• Participer aux réunions mensuelles de ton équipe

PROFIL RECHERCHÉ :

Pour cela, BIO3G te propose :
• Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut.
Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus)
• Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...)
• Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile
• Un véhicule + carte carburant + frais
• Une formation continue adaptée à chacun
• Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain)
• Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise
• Une tablette PC
• Une équipe soudée et un management de proximité



Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
#bio3g1

Entreprise

  • BIO3G

    Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)

Offre n°139 : Acheteur industriel confirmé H/F

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Surveillance du marché : Assurer une veille constante sur les matières premières, leurs prix et les tendances des marchés nationaux et internationaux.

Analyse fournisseurs : Évaluer la stabilité financière et la performance des fournisseurs actuels et potentiels.

Sourcing : Identifier, consulter et sélectionner des fournisseurs capables de répondre aux besoins de l'entreprise, avec au moins deux sources par produit.

Négociation : Mener les négociations commerciales (prix, qualité, délais, conditions contractuelles) en cohérence avec la stratégie de l'entreprise.

Achats opérationnels : Acquérir les matières premières, composants et services nécessaires à la production et au fonctionnement global de la société.

Gestion des approvisionnements : Garantir la continuité des livraisons et la conformité aux délais convenus.

Optimisation produits et coûts : Participer à la conception de nouveaux produits, à la détermination du coût de revient et à la fixation du prix de vente.

Suivi budgétaire : Gérer le budget Achats et analyser l'évolution des coûts pour améliorer la rentabilité.

Évaluation de la performance fournisseurs : Mettre en place et suivre des indicateurs clés (qualité, délais, taux de service, etc.).

Gestion administrative : Superviser les commandes, les paiements, les litiges et les documents associés.

Relations internes et externes : Collaborer avec les autres services, piloter les sous-traitants et représenter l'entreprise lors d'événements professionnels.

Procédures et amélioration continue : Structurer, formaliser et optimiser les processus d'achat et les stratégies d'approvisionnement à court, moyen et long terme.

Excellente aptitude à conduire des négociations et à formaliser des accords contractuels.

Solide compréhension des marchés de matières premières et du fonctionnement des secteurs industriels.

Compétence avérée dans la gestion des achats, des approvisionnements et de la logistique en amont.

Maîtrise de l'anglais à un niveau professionnel ; la connaissance de l'espagnol constitue un atout supplémentaire.

Sens aigu de l'organisation, rigueur méthodologique et capacité à hiérarchiser les priorités.

Esprit collaboratif et aisance dans le travail transversal avec les équipes production, qualité, finance et recherche & développement.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°140 : Assistant Comptable (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Nébian ()

Assistant Comptable Évolutif F/H

Je recrute pour un cabinet comptable moderne et bienveillant, où l'accompagnement n'est pas qu'un mot à la mode.
Ici, on vous forme, on vous suit, et on vous fait grandir - à votre rythme.

Vos missions

*

Saisie et tenue comptable
*

Déclarations de TVA
*

Participation aux travaux de révision
*

Collaboration directe avec un chef de mission (qui vous transmettra ses secrets comptables )

Et petit à petit. prise en main de votre propre portefeuille.
Objectif : devenir collaborateur comptable autonome à moyen terme.

Les avantages

*

Rémunération attractive : 29 000 à 33 000 € brut/an
*

Télétravail (jusqu'à 2 jours/semaine)
*

️ Tickets restaurants
*

Événements d'équipe réguliers
*

Accompagnement & formation garantis dès votre arrivée

Vous êtes.

*

Diplômé(e) en comptabilité (BTS, DUT, licence.)
*

Curieux(se), motivé(e) et prêt(e) à apprendre
*

En quête d'un cabinet qui investit vraiment dans ses collaborateurs

Envie d'évoluer dans un environnement où la bonne humeur compte autant que la rigueur ?
Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Assistant Comptable Évolutif F/H Je recrute pour un cabinet comptable moderne et bienveillant, où l'accompagnement n'est pas qu'un mot à la mode. Ici, on vous forme, on vous suit, et on vous fait grandir - à votre rythme.

Offre n°141 : conducteur de ligne h/f

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Tu rêves d'un job concret, utile, où tu vois le résultat de ton travail à la fin de la journée ?Tu veux bosser dans une boîte qui sent bon les valeurs et les bons produits ?Bienvenue dans notre industrie agroalimentaire ! On cherche notre prochain(e) :Conducteur(trice) de ligne Mission en intérim longue durée
Ton rôle ?Tu vas devenir le pro de la ligne de production la pièce maîtresse qui fait tourner la machine... littéralement..Ce qu'on veut ? Une tête bien faite, deux bras motivés, et une envie de bosser dans la bonne humeur.

Horaires ?Selon les lignes : en 2x8 ou journée, on t'explique tout. Industrie familiale + produits de qualité + ambiance au top = un job qui donne faim de rester !

Tu es notre pépite si :T'as la logique et les yeux d'un inspecteur gadget (pour repérer les p'tits bugs)T'aimes que les choses soient bien rangées, propres et calées au millimètreTu veux un vrai taf, pas juste \"un truc pour dépanner\"Tu veux évoluer et grandir dans une boîte qui recrute pour de bon

Entreprise

  • INTERIM NATION CLERMONT L'HERAULT

Offre n°142 : Opérateur / Opératrice de production de panneaux à base bois (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 34 - Aspiran ()

Opérateur de production - Aspiran

Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production pour rejoindre une entreprise industrielle spécialisée dans la transformation de panneaux bois (dérivés comme MDF, aggloméré, etc.). Le poste consiste notamment à :



Alimenter et piloter des machines de découpe de panneaux (scies, machines automatisées)


Régler les machines (position des panneaux, consignes de coupe, épaisseur, dimensions)


Contrôler la qualité des découpes (dimensions, état des bords, conformité aux plans)


Empiler / trier les pièces découpées selon les instructions


Réaliser des opérations de maintenance de 1er niveau (nettoyage, vérification des outils, affûtage si besoin)

Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes


Poste en 2×7, alternance matin / après-midi

Panier repas de 7,13 € / jour

Formation possible sur les machines pour les nouveaux arrivants



Une première expérience en industrie, idéalement dans le bois, le panneau ou un poste de production sur machines


Sens du détail et rigueur : le contrôle dimensionnel est essentiel


Capacité à travailler en équipe et à suivre des ordres de production


Polyvalence, autonomie et bonnes compétences manuelles


Respect strict des consignes de sécurité

Entreprise

  • Sissimple Interim

    Basée à Clermont l'Hérault, Sissimple intérim agit depuis 2013 comme un véritable trait d'union entre les talents et les entreprises d'Occitanie. Experts de l'intérim, du CDD et du CDI, nous valorisons les compétences, le bien-être au travail et l'accompagnement personnalisé à chaque étape de votre carrière. En intérim, CDD ou CDI, Sissimple intérim place l'humain et le dialogue au centre de toutes ses actions.   Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un Opérat

Offre n°143 : Responsable Administratif et Financier H/F (CDI)

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

En tant que Responsable Administratif et Financier, véritable bras droit du dirigeant, votre rôle sera de fiabiliser l'information financière de la société. A l'aide de deux collaborateurs, vos principales missions seront les suivantes:
Comptabilité :
Assurer la tenue et la révision des comptes.
Établir et contrôler les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
Assurer l'ensemble des travaux fiscaux (excepté la liasse fiscale).
Suivre la trésorerie.
Paie et RH :
Assurer la production de la paie pour une quarantaine de collaborateurs en lien avec le prestataire de paie.
Calculer les Soldes de tout compte et ruptures conventionnelles.
Contrôle de gestion :
Assurer le reporting mensuel à destination du Groupe.
Analyser les écarts et les expliquer.
N/CIssu(e) d'une formation supérieure en comptabilité - finance (type DCG, DSCG, Master CCA), vous justifiez de 5 années minimum d'expérience sur un poste similaire.
Vous avez une parfaite maîtrise des flux comptables et possédez des compétences en contrôle de gestion afin de pouvoir analyser les performances économiques de la société.
La maîtrise de l'espagnole est fortement apprécié.
L'anglais est un plus.

Entreprise

  • MICHAEL PAGE

    Notre client, implanté dans la région de Montpellier, recherche un Responsable Administratif et Financier.

Offre n°144 : Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
Triangle intérim recherche pour l'un se ses clients situé sur Pézenas un mécanicien Secrétaire commercial VN/VO H/F. Vous aurez pour responsabilité:
-Préparation administrative et livraison des véhicules aux clients (particuliers et sociétés) ;
-Gestion administrative et suivi des commandes ;
-Suivi de différents indicateurs de performance ;
-Suivi comptable ;
-Exécution de tâches administratives diverses (facturation, encaissement, archivage...) ;
-Création et suivi des immatriculations SIV.
Description du profil :
Profil recherché : Etres autonome et vous savez gérer les priorités avec un sens aigu de l'organisation ;
Avez le sens du relationnel client et du travail en équipe ;
Etes reconnu/e pour votre écoute et votre discrétion ;
Savez faire preuve d'adaptation, de polyvalence et de réactivité ;
Maîtrisez impérativement les outils informatiques (Word, Excel) ;
Idéalement, vous avez une connaissance du secteur de la distribution automobile ;

Offre n°145 : DIRECTEUR DE MAGASIN (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

RESPONSABILITÉS :

Vous êtes en charge de la gestion d'un centre de profit sous ses différents aspects :
- être garant du bon fonctionnement et de la rentabilité du magasin dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise et du contrat de confiance
- manager et animer une équipe à taille humaine
- vivre une aventure humaine et intégrer les métiers de la vente.
Votre ambition est de construire et de réussir votre carrière au sein d'un groupe dynamique? Venez rejoindre notre magasin DARTY CLERMONT L'HÉRAULT (34) en tant que Directeur de magasin.
Envie d'en apprendre plus sur l'histoire de notre groupe ?

PROFIL RECHERCHÉ :

Idéalement de formation commerciale supérieure, avec un fort potentiel et une expérience d'encadrement commercial confirmée, vous êtes passionné tant par le commerce et le service que par le management.

Votre personnalité, votre motivation et vos résultats seront la clé de votre évolution au sein de notre groupe.

Entreprise

  • My Gsa Distribution

    Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal. Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1005 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 29 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands. Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty!

Offre n°146 : Responsable adjoint du drive (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
DESCRIPTION
Nous recherchons un(e) Adjoint Directeur(trice) Drive / Directeur Drive Multi-sites motivé(e) et passionné(e).
Vous êtes passionné(e) par le commerce et l'optimisation logistique ? La satisfaction client est votre priorité ? Cette opportunité est faite pour vous !
Vos missions principales :
- Gestion et développement de l'activité Drive : Vous assurez la performance économique et l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de marge et de qualité de service
- Management d'équipe : Vous formez, motivez et animez une équipe d'une soixantaine de personnes, en favorisant un climat de travail convivial
- Optimisation des process : Vous identifiez et mettez en oeuvre des actions d'amélioration continue pour garantir l'efficacité opérationnelle et la fluidité des flux (préparation de commandes, réception, livraison).
- Satisfaction client : Vous veillez à offrir une expérience client irréprochable, de la prise de commande à la remise des produits.
- Gestion des stocks et des approvisionnements : Vous assurez une gestion rigoureuse pour minimiser les ruptures et les pertes.
- Respect des normes : Vous garantissez l'application des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures internes.
Nous vous offrons :
- Un poste à responsabilités au sein d'une entreprise dynamique
- Un environnement de travail stimulant en pleine croissance
- Des opportunités de formation continue
Description du profil :
PROFIL
Et si vous étiez le(a) prochain(e) à rejoindre l'aventure ?
- Vous possédez une expérience de manager de rayon ou responsable de drive en grande distribution, ou directeur de drive.
- Vous avez une capacité à fédérer
- Vous avez le sens des responsabilités, de l'organisation et faites preuve de réactivité.
Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques.
La rémunération sera établie en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°147 : Responsable du drive (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 04/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Description du poste :
Nous recherchons un Responsable DRIVE (H/F) pour accompagner et piloter une activité en forte dynamique au sein de notre enseigne.
Vos missions principales
Rattaché(e) à la direction du magasin, vous :***Supervisez l'ensemble de l'activité Drive : réception, préparation, livraison et satisfaction client.***Encadrez et animez une équipe d'environ 70 collaborateurs, dans un esprit de proximité et de cohésion.***Assurez la gestion logistique et opérationnelle du site, en garantissant la qualité de service et le respect des objectifs de performance.***Développez les compétences de vos équipes, en veillant à un management fondé sur l'écoute, la confiance et la montée en compétences.***Contribuez activement à la démarche d'amélioration continue et à la mise en oeuvre des projets de l'enseigne.
Description du profil :
Votre profil***Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipes importantes, idéalement acquise dans la grande distribution ou la logistique.***Vous possédez de solides compétences en organisation, leadership et communication.***Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du terrain, votre rigueur et votre capacité à fédérer vos équipes autour d'objectifs communs.
Nous vous offrons***L'opportunité de rejoindre une enseigne reconnue, qui place l'humain au coeur de sa réussite.***Un poste à fortes responsabilités avec une réelle autonomie de gestion.***Une rémunération attractive, assortie de primes sur objectifs et des avantages du groupe.

Offre n°148 : Responsable production en fabrication menuiserie ALUC/PVC H/F - CLERMONT L HERAULT

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Mission principale :
Assurer la gestion complète de l'atelier de fabrication aluminium, de la planification à la livraison des ouvrages, tout en participant à l'élaboration des devis et au suivi de production via le logiciel ProGest.
Vos principales responsabilités :
1. Gestion de l'atelier

Organiser, planifier et superviser les activités de production au sein de l'atelier


Encadrer une équipe de menuisiers et assurer la répartition des tâches


Garantir le respect des délais, de la qualité et des consignes de sécuritGérer les approvisionnements, le stock de profils et accessoires

2. Suivi administratif et technique

Utiliser le logiciel ProGest pour planifier, suivre et optimiser la production


Créer et mettre à jour les ordres de fabrication


Suivre les indicateurs de performance (productivité, qualité, délaisIdentifier et résoudre les aléas techniques ou organisationnels

3. Élaboration des devistudier les demandes clients et les dossiers techniques


Réaliser les devis et chiffrages à partir des plans et des besoins spécifiques


Collaborer avec le service commercial et le bureau d'études pour ajuster les propositions


Garantir la cohérence entre la capacité de production et les engagements commerciauxPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°149 : Animateur/trice commercial GMS vendeur Univers Alcool et Spiritueux H/F CLERMONT L HERAULT 34 F/H - Virage Conseil Animation Merchandising

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Le poste :

L'animateur/trice est en charge de la promotion événementielle, de la dégustation, de la vente de la marque sur des mono ou muti produits avec des objectifs commerciaux précis ( promotion, lancement de produit, animation commerciale sur une mise en avant.... )

Mise à disposition d'un stand, de dégustation, de bons de réductions, de goodies...



L'objectif est de créer l'événement dans le magasin afin de capter l'attention de nouveaux potentiels consommateurs, de les conseiller, de les faire déguster, en leur proposant de nouveaux produits de la gamme ( apéritifs, whiskies, digestifs ), de créer de la visibilité, de l'image, gagner en notoriété, et developper les ventes.



Vous avez une experience avérée dans la vente en grande distribution, idéalement dans le secteur des boissons alcoolisées/spiritueux,

Vous connaissez ce secteur et vous vous y trouvez dynamiques et convaincants(es)



Vos missions seront les suivantes :

- Accueilir et conseiller les consommateurs du magasin de votre secteur

- Faire connaître et découvrir les différentes gammes de produits

- Mettre en avant les qualités des produits

- Déclencher l'achat par vos connaissances de la marque, arguements de vente et votre expertise.

Dates :

les vendredi et samedi selon les dates d'animations prévues sur votre secteur

+ semaine de Noel et/ou 2 jours semaine de Nouvel an



Avantages :

Rémunération fixe taux horaire du SMIC en vigueur + Indemnités de congés payés + indemnité de Précarité + panier repas 10,30 € + Indemnités de déplacement aller retour.Vous êtes passionnés par le secteur des boissons alcoolisées et spiritueux,

doté d'un esprit commerçant et dynamique, prêt à relever de nouveaux challenges,

cette opportunité est faite pour vous;

Vos qualités et savoir faire éveilleront la curiosité des consommateurs

Rejoignez notre équipe, devenez ambassadeur/drice de la marque en tant qu'animateur/trice commercial dans la grande Distribution sur votre secteur.

Entreprise

  • Virage Conseil Animation Merchandising

    VIRAGE CONSEIL, spécialisé en actions commerciales depuis 1990, accompagne de très nombreuses marques prestigieuses dans l'univers de la grande distribution sur des activités d'animations commerciales, de merchandising ( mise en rayon, implantations). VIRAGE CONSEIL travaille pour des marques leaders, régionales, nationales dans un esprit de partenariat avec ses clients pour la vente et le marketing Nous sommes une entreprise humaine et de terrain qui croit avan...

Offre n°150 : Aide canalisateur H/F - Clermont-l'Hérault

  • Publié le 21/09/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 34 - Clermont-l'Hérault ()

Missions

Assister le poseur canalisateur sur les chantiers


Préparer et transporter les matériaux et outils


Participer aux travaux de terrassement et de remblaiement


Respecter les consignes de sécuritéPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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