Offres d'emploi à Lambersart (59)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lambersart située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lambersart. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - Lille, 59 - LILLE, 59 - WAMBRECHIES ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Lambersart

Offre n°1 : Chargé de Relogement (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Lille ()

Gitec Mathurins, recrute pour l'un de ses clients, acteur du logement social dans les Hauts de France, un(e ) Chargé de Relogement pour leur structure près de Lille, en vue d'une intégration en CDI.

Le poste est à pourvoir immédiatement.

Vous aurez pour objectif principal de conduire et d'optimiser le dispositif de relogement des locataires du Bailleur et rendrez compte de l'état du relogement dans tous ses aspects.

A ce titre, vos principales missions seront de :
- Procéder aux diagnostics sociaux et accompagner les ménages dans l'élaboration de leur projet ;

- Tenir à jour les outils de suivi et contribuer à la préparation des réunions d'équipe projet, des comités techniques et de pilotage ;

- Développer la relation et le suivi avec les institutionnels (mairies, Réseaux Bailleurs, Département, etc.)

- Mobiliser les partenaires sociaux pour garantir la prise en charge des problématiques sociales et d'insertion professionnelle identifiées.


Issu(e ) d'une formation type BAC +2/3 en Professions Immobilières ou Economie Sociale et Familiale, vous avez une solide expérience dans l'accompagnement et la relation au public en difficulté.
Idéalement, vous disposez d'une première expérience dans le logement social
Votre grande autonomie, votre sens de l'écoute et votre discrétion seront autant d'atouts pour réussir dans cette mission.
La maitrise du Pack-Office, ainsi qu'un bon rédactionnel et un sens du relationnel et du service client sont indispensables.

Compétences

  • - Recouvrement des loyers et charges
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Établir un bail immobilier
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement

Entreprise

  • GITEC HUMAN RESOURCES

Offre n°2 : Conseiller téléphonique (F/H)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 21H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 59 - Lille ()

En tant que chargé(e) de clientèle Français & Anglais, vous assurez le traitement des demandes clients au quotidien afin de leur apporter une réponse personnalisée :
* Vous répondez de façon personnalisée aux demandes des clients par mail et aux appels téléphoniques reçus.
* Vous renseignez les clients sur la disponibilité des produits
* Vous renseignez les clients sur l'évolution de leurs commandes et le suivi de leurs livraisons
* Vous gérez les réclamations, les retours et les remboursements.
* Vous êtes force de proposition afin de proposer aux clients les offres dont ils disposent
Anglais : Niveau professionnel impératif (écrit et oral fluide)

Poste à temps partiel (21h réparties en 3 jours, de préférence lundi, mardi et samedi) et puis à partir du mois de juillet à temps complet (5 jours par semaine, dont le samedi) jusque la fin de la période estivale puis temps partiel à nouveau

Formations

  • - Gestion relation client | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°3 : Livreur(euse) courses alimentaires (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 59 - LILLE ()

Vous effectuez des livraisons alimentaires auprès de particuliers. La livraison s'effectue sur la métropole lilloise en véhicules 100% électriques. De nombreux paquets sont à livrés au sein d'immeubles de plusieurs étages sans ascenseur. Vous devez être en capacité de gravir des escaliers et de porter des charges lourdes.

Moyens de livraison :
- Utilitaires 100% électriques : Des véhicules respectueux de l'environnement pour répondre à nos besoins opérationnels.
- Vous serez susceptibles d'effectuer également des livraisons sur le quartier de Port Fluvial de Lille en vélos cargos 100% électriques : Les vélos cargos 100% électriques sont spécialement conçus pour assurer un confort optimal, même par temps pluvieux. Leur conception ingénieuse garantit que le livreur reste à l'abri de la pluie, et du vent.

Profil recherché :
Permis de conduire en règle.
Vous avez le sens de la responsabilité et engagement envers l'environnement.
Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et responsable.

Horaires et conditions :
Il s'agit d'un poste à temps complet de 35 heures par semaine, avec 3 jours de repos (dimanche inclus). Selon nos besoins opérationnels, vous utiliserez nos utilitaires 100 % électriques ou nos vélos-cargo 100% électriques.

***FORMATION PREALABLE AU RECRUTEMENT prévue sur Lille pour 5 jours.***

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Maîtrise de soi
  • - Conscience professionnelle
  • - Bon niveau de conduite

Entreprise

  • LIVRADO

Offre n°4 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - WAMBRECHIES ()

Vous accueillez la clientèle et réalisez la vente des différents produits : pains, viennoiseries et pâtisseries.
Vous serez également amené(e) à réaliser l'entretien courant du magasin.
Le travail se fait sans coupure (soit le matin, soit l'après-midi)
Fermé le mardi - travail sur 6 jours (samedi dimanche inclus).

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LE PALET D OR

Offre n°5 : LIVREUR POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - 2 ans de permis B
    • 59 - MARCQ EN BAROEUL ()

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) qui réalisera principalement des livraisons.

Une tenue correcte est exigée et un comportement commercial est à adopter.

Vous serez amené(e) quotidiennement à réaliser un peu de production alimentaire avec vos collègues.

Vous travaillez le samedi de 11 à 18h


Formation assurée

Permis B obligatoire


Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • FLUNCH TRAITEUR

Offre n°6 : LIVREUR POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - 2 ans de permis B
    • 59 - MARCQ EN BAROEUL ()

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) qui réalisera principalement des livraisons.

Une tenue correcte est exigée et un comportement commercial est à adopter.

Vous serez amené(e) quotidiennement à réaliser un peu de production alimentaire avec vos collègues.

Nous travaillons 5 jours par semaine et le week-end en rotation (1 week-end de repos minimum par mois).
Deux jours de repos / semaine. En poste un week-end/2.
Horaire : amplitude 9h/18h

Formation assurée

Permis B obligatoire


Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • FLUNCH TRAITEUR

Offre n°7 : Secrétaire médicale (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 59 - LILLE ()

Au sein d'un cabinet individuel libéral d'ophtalmologie sur Lille (place du Maréchal Leclerc, quartier Vauban-Cormontaigne), où travaillent déjà 2 secrétaires et une orthoptiste, nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire médicale en remplacement de congé maternité.

Vous serez en charge de :
- l'accueil des patients,
- la mise à jour du dossier administratif,
- la gestion RDV téléphonique,
- la programmation de blocs opératoires
- l'encaissement-facturation des patients notamment.

Compétences professionnelles attendues :
- Bonne maîtrise des outils informatiques
- Organisation, autonomie, adaptation, rigueur
- Sens du service et du relationnel

Le cabinet est équipé informatiquement par le logiciel Studiovision et utilise l'agenda de Doctolib.

C'est un CDD de 25h hebdomadaire du 16 juin 2025 au 16 janvier 2026

Les horaires de travail sont les suivants :
- lundi : 8h45-12h00 et 13h30-17h
- mardi : 14h-18h
- mercredi : 13h30-17h30
- jeudi : 13h30-19h15
- vendredi : 8h30 - 12h30

Compétences

  • - Gestion des dossiers patients
  • - Gestion des emails
  • - Gestion des urgences médicales
  • - Gestion du temps
  • - Modes de paiement
  • - Organisation de l'agenda médical
  • - Règles de sécurité
  • - Secrétaire médical
  • - Utilisation de logiciels médicaux
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical
  • - Organiser le suivi des dossiers médicaux
  • - Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
  • - Préparer les salles de consultation avant les rendez-vous

Entreprise

  • DOCTEUR SAUTIERE

Offre n°8 : Opérateur de production pharmaceutique (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Lille ()

Manpower LILLE INDUSTRIE recherche pour son client un Opérateur de production pharmaceutique (H/F)
Mission princiapale : Effectuer le nettoyage des zones pharmaceutiques et des équipements des centrales de pesée dans le respect des règles qualité, hygiène, sécurité, environnement et dans les délais prévus

Missions annexes :
-Contrôler la qualité des produits en cours de production
-Assurer le conditionnement des articles
-Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène
-Effectuer la surveillance des machines
-Réaliser des rapports de production
-Maintenir la propreté de l'espace de travail
-Participer à l'amélioration continue des process
-Respecter les délais de production impartis

Diplôme : Niveau CAP ou expérience équivalente. Expérience professionnelle : 1 à 3 ans dans un environnement pharmaceutique, agroalimentaire ou cosmétique

Expérience en production milieu stérile, rigueur, capacité à travailler en équipe.

Equipe fixe de 8h00 : 5h00-13h00 ou 13h00-21h00
prime habillage
panier repas

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°9 : Coordinateur/rice de secteur Parentalité 0-6 ans (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

Vos missions seront les suivantes :

Missions générales :
- Coordonner la mise en place des activités en fonction des publics accueillis, notamment des activités liées à la parentalité suivantes : Lieu d'Accueil Enfants-parents, Ludothèque, Projet Par'Enfantillages (Ateliers Parents-Enfants, Papothèque, Conférence) ;
- Manager des projets (diagnostic, orientations, objectifs et actions) et une équipe ;
- Développer et animer des partenariats ;

Vos missions seront les suivantes :
- Coordination des actions menées par des professionnels, prestataire et/ou bénévoles ;
- Gestion de l'équipe du LAEP : suivi, gestion des plannings et absences, réunions d'équipe. ;
- Réalisation des écrits professionnels en lien avec les activités « Parentalité 0-6 ans » (Projets, bilans, contrat de projet.) ;
- Participation à l'aménagement de l'espace et détermination des besoins en matériel pédagogique, relative à l'entretien etc.
- Organisation et animation de sorties le cas échéant :;
- Concevoir la mise en place des activités en fonction des publics accueillis en offrant un lieu de possibles aux familles accueillies (écoute, expérimentation, jeux, temps de pause, échanges etc.) ;
- Communication interne et externe liée aux activités « Parentalité 0-6 ans » en collaboration avec le secteur Famille ;
- Participation au développement de collaborations internes, de partenariats extérieurs ;
- Recherche de financements et gestion au quotidien des commandes, devis et factures.

Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme du secteur social, ou en lien avec la parentalité et/ou d'une expérience professionnelle réussie à un poste comparable. Vous êtes au minimum titulaire d'un Bac + 3 : formation de base type éducateur, EJE, psychomotricien, psychologue, psycho-praticien.
Compétences souhaitées :
Capacité à travailler en équipe et à communiquer
Rigueur et capacité d'organisation et d'adaptation
Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, gestion de mails...

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Sensibiliser un public

Entreprise

  • ASS GESTION MAISON QUARTIER WAZEMMES

Offre n°10 : Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de pe (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LOOS ()

Nous recherchons un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leur établissement spécialisé ou établissement scolaire.

Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places.

Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur.

Vous respecterez le planning des tournées.

Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leur établissement afin de faire la liaison avec le personnel.

3 ans de permis obligatoire

Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du :

- du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent
- du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes.

Poste à pourvoir dès que possible.
Transport possible le matin le midi et l'après-midi.
Transport possible du lundi au samedi.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Transporter des passagers

Offre n°11 : Vendeur de pièces-détachées (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - Domaine automobile
    • 59 - HALLENNES LEZ HAUBOURDIN ()

Notre entreprise spécialiste de la pièce automobile recherche son futur vendeur de pièces détachées qui intégrera une équipe de 9 collaborateurs.

A l'aise à l'oral, à l'écrit et avec l'informatique, vous serez en contact permanent avec nos clients (professionnels ou particuliers) par le biais du téléphone, de notre site web ou du comptoir.

Nous recherchons avant tout un profil agile, avec du savoir-être et un bon contact clientèle.
Avec une expérience dans l'automobile (vente, mécanique) ? Votre profil nous intéresse !

Salaire selon profil : 1801,80 à 2000 brut + Tickets restaurants + Mutuelle d'entreprise attractive + Heures supplémentaires rémunérées
Horaires : 9h-12h et 14h-17h - Une réduction du temps de coupure pourrait être étudiées si vous n'habitez pas à proximité.
Site peu desservi par les transports en commun
Prise de poste dès que possible

Profil recherché : une première expérience dans l'automobile (vente, mécanique ...)

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GUY MARIN

Offre n°12 : Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de pe (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - WATTIGNIES ()

Nous recherchons un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leur établissement spécialisé ou établissement scolaire.

Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places.

Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur.

Vous respecterez le planning des tournées.

Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leur établissement afin de faire la liaison avec le personnel.

3 ans de permis obligatoire

Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du :

- du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent
- du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes.

Poste à pourvoir dès que possible.
Transport possible le matin le midi et l'après-midi.
Transport possible du lundi au samedi.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Transporter des passagers

Offre n°13 : Conducteur convoyeur / Conductrice convoyeuse de véhicule (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - WATTIGNIES ()

Carrosserie située à Wattignies recherche son(sa) convoyeur de véhicule. Vos missions :

Aller chercher le véhicule endommagé chez le client, et le restituer après réparations.
Partie administrative de suivi du véhicule et auprès de l'assurance a établir.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • J.BERON CARROSSERIE

    BERON CARROSSERIE WATTIGNIES

Offre n°14 : Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - VILLENEUVE D ASCQ ()

REMPLACEMENT ÉTÉ DU 15/07/2025 AU 01/08/2025.

Missions :
Vous serez la personne référente des animations de l'établissement. Vous aurez pour mission la planification et la mise en œuvre des animations auprès des résidents et leur entourage.
Profil :
- Motivation pour travailler au contact des personnes âgées, dynamique
- Créativité, force de proposition
- Ponctualité et dynamisme
- Polyvalence et rigueur à adapter ses modes de communication aux différents publics (résidents, familles)
- Organisation et disponibilité, avoir le sens des responsabilités
- Maîtrise de soi et discrétion
- Capacités d'initiative et de réactivité
- Autonomie
- Expérience auprès des personnes âgées appréciée
- Titulaire BAFA, Baccalauréat Professionnel AEPA / ASSP, BPJEPS

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Entreprise

  • LA RITOURNELLE

Offre n°15 : RECEPTIONNISTE POLYVALENT TOURNANT / 39h (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 59 - LESQUIN ()

L'ibis Styles Lille Aérport recherche un/une réceptionniste. . Vous êtes une superstar de l'accueil? Du service ? Ce poste est fait pour vous.

En tant que réceptionniste, vous serez l'ambassadeur(trice) de notre établissement. Vos responsabilités incluent :

Accueil et relation client : Assurer un accueil chaleureux et professionnel à tous nos clients, en français et en anglais.
Planning tournant : Intervenir sur des horaires variés (matin, après-midi, nuit).
Services additionnels : Participer au service bar et à la petite restauration, tout en maintenant un haut niveau de satisfaction client.
Tâches administratives : Gérer les réservations, check-in/check-out et les opérations courantes de la réception.
Profil recherché :

Dynamique et sympathique : Vous avez de l'énergie à revendre et le sourire facile.
Sens du service : L'expérience client est votre priorité, et vous aimez dépasser les attentes.
Polyvalent(e) : Vous êtes à l'aise avec des missions variées et savez vous adapter aux besoins.
Bilingue : Vous maîtrisez l'anglais pour communiquer efficacement avec nos clients internationaux.
Expérience souhaitée dans l'hôtellerie ou la restauration est un plus.
Nous offrons :

Un cadre de travail convivial et stimulant.
Une équipe soudée et bienveillante.
Une opportunité de développer vos compétences dans un environnement polyvalent.
Poste à pourvoir en CDI, 39h/semaine.
Si vous pensez correspondre à ce profil et souhaitez vivre une aventure professionnelle unique, envoyez-nous votre candidature

Compétences

  • - Accueil et gestion des clients en hôtellerie
  • - Bac pro commercialisation et services en restauration
  • - Bac pro métiers de l'accueil
  • - Bac techno sciences et technologies de l'hôtellerie et de la restauration
  • - BTS management en hôtellerie - restauration option C : management d'unité d'hébergement
  • - CAP commercialisation et services en hôtel-café-restaurant
  • - Normes de sécurité et d'hygiène en hôtellerie
  • - Procédures de check-in et check-out
  • - Techniques de communication interpersonnelle
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Titre professionnel réceptionniste en hôtellerie
  • - Assurer la confidentialité des informations des clients
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Optimiser les processus de check-in et check-out
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail

Entreprise

  • Ibis Styles Lille Aéroport

Offre n°16 : Ouvrier du bâtiment polyvalent (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 59 - LAMBERSART ()

Nous recherchons un ouvrier polyvalent du bâtiment avec une formation de plomberie ou de menuiserie ayant des connaissances générales dans le bâtiment.

Une personne qui s'adaptera à un poste multiservices spécialisé dans la rénovation d'appartements, les missions sont larges et varient selon les différents chantiers. (Pose de placcos, plomberie, électricité, peinture).

Vous avez l'esprit d'équipe, un savoir-faire et une facilité d'adaptation, envoyez votre CV par mail : gestionlocative@hfde.eu

Entreprise

  • L D CONCEPT

Offre n°17 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine bancaire et basé à La Madelaine (59110), des Assistants Administratifs H/F en Intérim de 6 mois.

La Mission : Effectuer des opérations de production administrative, en garantissant de façon permanente la qualité des prestations fournies dans le respect des procédures et des délais.

Compétences techniques :
- Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel..)
- Savoir planifier ses activités en tenant compte des priorités
- Maîtriser les techniques de son domaine de compétences
- Savoir apprécier les limites de son domaine d'action et rendre compte à bon escient


Profil :
- Diplôme (BAC à BAC +3) reconnu et validé
- Au moins 1 an d'expérience en banque ou assurance
- Esprit d'analyse et d'équipe
- Rigueur
- Capacité d'organisation
- Capacité à communiquer à l'oral et par écrit.

Avantages offerts:
- 13ème mois

Le contrat débutera le 28 avril 2025 jusqu'à fin octobre 2025.
Horaires du lundi au vendredi : 08h - 16h

Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique, innovante et passionnée, où vos compétences seront valorisées et votre développement professionnel encouragé.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°18 : Agent / Agente d'entretien des collectivités

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Lille ()

Missions
Nettoyage et désinfection des locaux : sols, murs, sanitaires surfaces diverses ; matériels (lits tables, chaises, jeux.
Tri, nettoyage mécanique et rangement du linge
Tri, nettoyage mécanique et rangement de la vaisselle
Gestion des stocks
Savoir-faire
Techniques manuelles de nettoyage et de désinfection (respect de la technique, respect et entretien du matériel)
Connaissance des produits spécifiques et respect des dosages produits
Règles de calcul
Respect du matériel
Gestion des stocks produits
Connaissance de Plan de Maitrise Sanitaire (PMS)
Respect des protocoles d'hygiène
Connaissance du fonctionnement des équipements
Règles de gestion des stocks, connaître les besoins, anticiper, dates de péremption et rangement des produits
Devoir de réserve vis-à-vis du public et des collègues
Nettoyer et désinfecter manuellement
Nettoyer et désinfecter mécaniquement (lave-linge et sèche-linge, lave-vaisselle, nettoyeur vapeur)
Repérer les anomalies dans l'équipement et dégradations des espaces et en rendre compte à la gérante
Prendre initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif en se référant à la gérante
Respecter les consignes de sécurité ; lire et comprendre une notice d'entretien
Gérer les stocks
Savoir être
Rigueur
Organisation
Sens du travail en équipe
Efficacité
Autonomie
Prise d'initiative
Vigilance
Discrétion professionnelle
Capacité d'adaptation
Faire preuve de discrétion
Qui sommes-nous ?

Acteur majeur de l'Économie sociale et solidaire (ESS), l'entreprise sociale Léo Lagrange, plus de 6500 salariés, reconnue d'utilité publique, intervient dans les champs de la petite enfance, l'animation pédagogique, l'action sociale et la formation professionnelle. Partenaire privilégié de plus de 500 collectivités territoriales, nous œuvrons pour plus de 900 000 usagers sur tout le territoire national. A travers l'accompagnement éducatif à tous les âges de la vie, la Fédération Léo Lagrange agit pour l'émancipation de chacun et participe à la construction de citoyens impliqués dans la société civile.

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Offre n°19 : Surveillant/ Surveillante en milieu scolaire primaire (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - LILLE ()

Groupement scolaire privé Maternelle Primaire basé sur Lille
Poste à pourvoir rapidement , en CDD
du 03.05.2025 au 07.07.2025)
horaires 11h20 - 13h15
rémunération selon convention collective

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Assurer une médiation
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des actions de sensibilisation
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Évacuer les personnes, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents

Offre n°20 : Directeur adjoint - Maison de jeunes (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LOOS ()

Placé sous l'autorité du directeur de la maison de jeunes Amitié, vous participez à la gestion pédagogique et administrative d'une structure d'accueil et de proximité. Vous assurez le remplacement fonctionnel du directeur en son absence.


Missions

Participation au projet pédagogique
- Avec le directeur et l'équipe d'animation, élaborer le projet pédagogique et les programmes d'activités;
- Assurer la préparation, le suivi, le bilan et l'évaluation des actions ;
- Participer, voire organiser et animer, les réunions de travail (préparation, bilan, etc.) avec l'équipe d'animation ;
- Participer aux réunions de service et/ou avec les différents partenaires ;

Management d'équipe
- Encadrer et animer l'équipe d'animation jeunesse et du point information jeunesse ;
- Fixer les orientations et les objectifs à mettre en œuvre ;
- Organiser les plannings et les responsabilités des agents ;
- Participer à la formation de l'équipe d'animation ;


Encadrement et animation auprès du public
- Participer à l'encadrement des jeunes pendant les différents temps d'accueil ;
- Assurer constamment la sécurité physique et affective des jeunes ;
- Participer aux actions mises en place par la maison de jeunes et le service ;
- Accueillir les familles (parents, enfants) ;
- Mener à bien des projets d'engagement citoyen, d'autofinancements ;
- Mettre en place les différentes manifestations et évènementiels (soirée, compétition sportive, .) ;
- Gestion de l'instance de démocratie participative Conseil de la Jeunesse Loossoise.

Gestion administrative, financière et matériel
- Assurer en collaboration avec le directeur l'organisation générale de la maison de jeunes ;
- Répondre aux différentes sollicitations liées à l'organisation et au fonctionnement de la structure (note, rapport, document administratif, .) ;
- Assurer, en relation avec le directeur de la structure, les régies d'avance et de recette (statut de régisseur suppléant).
- Effectuer les achats inhérents au fonctionnement après accord avec le régisseur et le chef de service ;
- Veiller à l'entretien des locaux, du matériel et du véhicule de service ;
- Participer à la gestion des stocks.

Compétences

  • - Maitriser la méthodologie de projets
  • - Connaitre acteur communauté édcuative
  • - Connaitre réglementation des politiques enfance
  • - Sens de la communication
  • - Disponibilité et adaptabilité
  • - Manager des équipes
  • - Respect de la confidentialité

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS ou BAFA) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°21 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - HALLENNES LEZ HAUBOURDIN ()

Devenez AGENT LOGISTIQUE avec ACTUA intérim

Nous recrutons, pour notre client basé à Hallennes-Lez-Haubourdin, des agents logistiques pour une entreprise spécialisée dans les produits de bien-être et la préparation de commandes.

L'entreprise:
Espace de détente : une cuisine entièrement équipée et un potager accessible à tous.
Bien-être : un ostéopathe et des ateliers de bien-être sur place.
Ambiance conviviale : un environnement où le bien-être des salariés est une priorité.

Vos Missions
Picking : début avec une bague sans fil et un bipper.
Polyvalence : participation à divers postes (picking, emballage, filmage de palettes, réassort) avec rotation toutes les 2 heures selon un planning quotidien.

Ce que nous vous offrons
Type de contrat : Mission intérimaire à la semaine.
Horaires : 6H-14H / 14H-22H en alternance une semaine sur deux.
Temps de travail : Une semaine à 32H, l'autre à 39H.
Rémunération : Smic horaire. Après un mois d'ancienneté, vous bénéficierez d'un ticket restaurant de 7 EUR par jour travaillé.
Accessibilité : Notez que le site n'est pas desservi par les transports en commun.

Nous recherchons des personnes :
ayant le sens de la rigueur et de l'investissement

Une expérience minimale de 6 mois en entrepôt logistique est requise.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ACTUA

Offre n°22 : Opérateur / Opératrice d'entretien en blanchisserie industrielle (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Bondues ()

DES AGENTS DE PRODUCTION - H/F

Mission
Vous assurez l'entretien du linge mis à disposition de nos clients hopitaux, hôteliers et restaurateurs (vêtements de travail et linge d'hébergements).
Les postes sont à pourvoir à la réception, au chargement des machines, au nettoyage et à l'expédition du linge, ou alternativement sur ces postes.

Rémunération brute mensuelle base SMIC
Poste à temps plein (35 heures) sur 5 jours.
Horaires de travail : soit de 6h à 13h00 ou 10h00-16h00

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Plier et ranger du linge
  • - Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail
  • - Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables

Entreprise

  • SA SDEZ

    SDEZ, Groupe de PMI, prestataire de services aux entreprises dans la location et l entretien de linge professionnel (35 M? 400 pers.) certifié iso 9001 recrute sur son site de Wallers

Offre n°23 : Assistant Administratif d'Assurances (h/f)

  • Publié le 21/04/2025 | mise à jour le 21/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Marquette-lez-Lille ()

Nous sommes à la recherche d'un profil pour un cabinet d'assurance portée sur la métropole lilloise depuis plus de 80 ans, notre client recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) pour rejoindre son service Indemnisation Automobile .

.
Vos missions :. En soutien de l'équipe en charge des sinistres, vous serez amené(e) à :
Gestion des dossiers

- Ouvrir les dossiers sinistres et analyser les garanties et responsabilités
- Recueillir les pièces justificatives du préjudice
- Missionner et relancer les experts
Suivi et traitement des sinistres

- Assurer le lien avec les compagnies d'assurance et les intervenants
- Réceptionner et analyser les rapports d'expertise
- Gérer le règlement des indemnités
Relation client

- Assurer l'interface avec l'assuré et expliquer les garanties
- Conseiller et accompagner les assurés dans la gestion de leur sinistre



Profil recherché :. Formation et expérience

- Bac +2/3 en assistanat, gestion ou assurance
- Une expérience de 3 ans en assistant administratif en assistanat administratif ou dans la gestion de sinistres serait un plus
Compétences et Qualités

- Rigueur et méthode : Vous savez organiser et prioriser vos tâches
- Esprit d'analyse et de synthèse : Vous traitez efficacement: Vous traitez efficacement les informations et les dossiers
- Bon relationnel & sens du service client : Vous aimez le contact et savez écouter: Vous aimez le contact et savez écouter et conseiller
- Travail en équipe : Vous appréciez collaborer avec: Vous appréciez collaborer avec différents interlocuteurs

.
Conditions et Avantages :. Lieu : Métropole Lilloise Horaires: Métropole Lilloise
Horaires : 35h sur 4 jours ( du lundi au vendredi )
Salaire : 24 000 à 27 500 € / an
Tickets restaurant Participation abonnement sport
Participation abonnement sport

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°24 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création- Franchise- (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Lambersart ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°25 : Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 59 - ST ANDRE LEZ LILLE ()

Pour un chantier d'insertion (ACI), vous effectuez le nettoyage de locaux au sein de crèches sur St André.
Vous devez être éligible aux contrats d'insertion par l'activité économique.

Dans le cadre de ses fonctions, l'agent(e) polyvalent(e) d'entretien en crèches aura à réaliser :
o Pour l'entretien des sols : mettre en place les protocoles et les techniques d'hygiène et d'entretien des sols, gérer les stocks de produits/matériaux d'entretien
o Pour le nettoyage des sanitaires : mettre en place les protocoles et les techniques d'hygiène et d'entretien des sanitaires, gérer les stocks de produits/matériaux d'entretien, s'assurer de l'approvisionnement en papier toilette et savon
o Nettoyage des locaux : Nettoyer l'ensemble des accessoires (meubles, jouets, tapis, murs, etc) ainsi qu'assurer l'aération des lieux en l'absence des enfants.
o Rangement des locaux : Remettre en place l'ensemble des accessoires (jouets, peintures, ) utilisés par les enfants et gérer les déchets en respectant les consignes de tri-sélectifs
o Traiter le linge : Tri du linge sale, lavage et séchage, pliage et rangement dans les armoires adéquates.
o Préparation des repas : Réception des repas en respectant la chaine alimentaire et les principes élémentaires d'hygiène, préparer les repas en portion individuel (en fonction de l'âge, du régime alimentaire ), gérer les déchets, remplir les fiches de stocks
o Respecter la traçabilité : réaliser la fiche de suivi des différentes pièces, tenir à jour le carnet de liaison avec les collègues posté du matin

LES HORAIRES
o 28 heures / semaine
o 2 postes possibles : Le matin : 6h30 ou 7h00 12h ou 12h30 et l'après-midi : 13h00 19h00.

LES CONDITIONS DE TRAVAIL
o Position debout prolongée
o Manipulation de charges lourdes et travaux d'endurance et souvent répétitifs
o Port d'équipements de sécurité obligatoire : chaussures de sécurité, gants, blouses - fournis par la structure
o Travaux réalisés en présence de publics divers ou d'usagers nécessitant un savoir-être irréprochable

LES COMPÉTENCES ET PRÉREQUIS
Une maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit est nécessaire pour ce poste car passation à effectuer entre chaque prise de postes avec les autres salariés de la crèche et aussi avec les parents des enfants.
o La connaissance des protocoles d'entretien de lieu accueillant des enfants serait un plus (mais pas exigée)
o Être à l'aise avec les enfants - le rôle de l'agent n'étant pas en lien direct avec les enfants
o Être polyvalent, accueillant, discret avec un bon esprit d'analyse
o Ne pas présenter d'allergies aux produits ou matériaux d'entretiens (latex, )
o Avoir un bon sens du contact et une bonne capacité d'adaptation : relations ponctuelles avec les agents de la crèche et avec les parents
o Avoir l'extrait de casier judiciaire n°3 vierge (obligatoire)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SAS INSERTION.

Offre n°26 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création- Franchise- (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Lille ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°27 : Médiateur/Médiatrice cadre de vie (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - LILLE ()

Contrat Adultes-relais: https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1019
Poste réservé aux personnes habitant en Quartier politique de la Ville: Vérifiez votre éligibilité sur https://sig.ville.gouv.fr/

Dans le cadre du renouvellement de la convention entre la préfecture du Nord et la ville de Lille, Lille Sud Insertion recrute un médiateur "cadre de vie" qui sera rattaché au pôle médiation de proximité de notre régie de quartier ainsi qu'au coordinateur de pôle.

Les missions se déclinent autour de deux thématiques, abordées de manière individuelle et/ou collective avec les habitants :
Contribuer au bien vivre ensemble - Cadre de vie et vie quotidienne :

- Sensibiliser, mobiliser et accompagner les habitants en étant un appui à la démarche d'accompagnement social (relais d'informations sur son quartier et vers des structures et institutions spécialisées, information sur les programmes de travaux et/ou de rénovation urbaine, solidarité entre habitants, etc.)
- Veiller à la propreté et au respect du cadre de vie urbain en lien avec les services de la Ville

Participer au lien social à l'échelle du quartier :
- Assurer une présence active de proximité, se faire connaître et reconnaître en particulier des populations fragilisées et isolées, y compris à leur domicile afin d'aller au devant des besoins latents à révéler
- Assurer un lien avec les entreprises, les associations, et commerçants des quartiers
- Mener ou appuyer des actions collectives de proximité, relayer les informations et actualités des acteurs du quartier, (re)créer du lien (actions intergénérationnelles, familiales et interculturelles, relais d'informations en direction des nouveaux habitants, aide technique et logistique aux actions de proximité)
- Organisation d'évènements festifs et animations diverses

Connaissances et compétences techniques :
- Capacités d'accueil, d'information, de sensibilisation et de régulation des publics
- Savoir intervenir auprès des publics en individuel et/ou en collectif
- Savoir travailler en extérieur et en posture debout (tournées quotidiennes)
- Compréhension des phénomènes sociaux et des publics
- Connaissance des territoires d'intervention (Lille sud, Faubourg de Béthune, Moulins)
- Bonne maîtrise orale et écrite de la langue française
- Utilisation de l'outil informatique (traitement de texte, tableur)
- Capacité à mener des animations ou des actions pour créer du lien social autour du jardin, du vélo, de l'économie circulaire, des économies d'énergie, du bien être ou de l'alimentaire

Aptitudes personnelles
- Qualités relationnelles : bonne présentation, capacité d'écoute et de dialogue, goût du contact, du service à l'autre et du respect des règles
- Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés : savoir prendre du recul et analyser les situations
- Sens des responsabilités
- Maîtrise de soi
- Goût pour le travail en équipe et en partenariat
- Motivation pour la polyvalence des tâches et des interventions

Compétences

  • - Utilisation des réseaux multimédias, internet
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers, lignes de bus, centres commerciaux, sorties d'école, ...)

Entreprise

  • LSI

Offre n°28 : Conseiller / Conseillère de location en immobilier (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

NEXITY STUDEA a pour activité l'exploitation de résidences étudiantes, consistant en la location meublée de logements d'habitation et la prestation de services para-hôteliers

Description du poste
Nexity Studea recherche un Conseiller Location. Vous serez directement rattaché(e) à un Manager de Résidence, vous participez activement à la commercialisation de nos logements étudiants, depuis la prospection jusqu'à l'emménagement du client locataire.

Vous serez amené(e) à :

- Prospecter auprès des écoles ;

- Participer à la mise en place et au suivi d'actions commerciales ;

- Accueillir les prospects ;

- Constituer les dossiers de pré-réservation ;

- Réaliser les états des lieux

- Suivre le remplissage des résidences et établir les reportings ;

- Préparer les logements témoins pour visites.

Qualifications
Cette opportunité est faite pour vous si..

Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac +2 (filière Commerce ou Immobilier)

Vous avez une bonne maitrise de l'anglais

Vous êtes dynamique, enthousiaste et doté d'un bon relationnel.

Disponibilité complète impérative de fin juin à début septembre.

Un stage sera à pourvoir par Nexity Studea sur la ville de Lille.

Informations complémentaires
Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de :
-Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement innovant, etc.
-Evoluer dans une entreprise inclusive
-Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion
-Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc.
-Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau, service de garde d'enfant en urgence, etc.
-Bénéficier d'aides au logement, à la mobilité, etc.
-Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure

Compétences

  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier

Entreprise

  • NEXITY

    Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.

Offre n°29 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création- Franchise- (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - La Madeleine ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°30 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création- Franchise- (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Marcq-en-Barœul ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°31 : Vendeur / Vendeuse en articles de décoration

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Wattignies ()

Les missions du poste

Pour un de nos partenaire, magasin de confiserie nous sommes à la recherche d'un apprenti vendeur/une apprentie vendeuse pour rejoindre notre équipe dynamique.

Bienvenue chez OF-CFA Institut des Métiers Network

L'OF- CFA Institut des Métiers Network est spécialisé dans la formation par apprentissage sur des titres professionnels diplômants du Ministère du travail de niveau III, Niveau V (CAP, BAC, Bac +2) et NIVEAU VI (RM2C Bachelor) dans les domaines de la vente, Management, Commerce, Assistanat commercial et restauration (Agent de Restauration & Serveur en Restauration).
Entrées et sorties permanentes tout au long de l'année (pas de dates fixes de rentrées et d'examens)
Implantée à Montpellier, Lyon, Toulouse, Bordeaux depuis 2015, l'Institut ouvre son cinquième établissement sur VILLENEUVE D'ASCQ, notre offre de formation par apprentissage tout au long de l'année et sur des périodes de 12 mois seulement répond aux besoins et aux nécessités constantes des entreprises. Notre rythme d'alternance est de 1 journée de formation en Institut et 4 jours en entreprise.

Mais aussi...
- Contrat d'apprentissage de 12 mois ;
- Formation complète sur nos produits et techniques de vente ;
- Rémunération compétitive et avantages sociaux ;
- Possibilités d'évolution et de développement de carrière au sein de notre entreprise.
Le profil recherché

En tant qu'apprenti vendeur/apprentie vendeuse, vous ferez partie de l'équipe de vente et vous aurez l'occasion de travailler avec des professionnels expérimentés dans le secteur. Vos principales responsabilités comprendront :
- Accueillir et conseiller nos clients avec courtoisie et professionnalisme ;
- Présenter nos produits de manière attrayante en mettant en valeur leurs caractéristiques et avantages ;
- Répondre aux demandes des clients et les orienter vers les produits qui correspondent à leurs besoins ;
- Participer à la gestion des stocks et à la mise en place des étalages ;
- Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente individuels et collectifs ;
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • INSTITUT DES METIERS NETWORK

Offre n°32 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création- Franchise- (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Wasquehal ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°33 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LESQUIN ()

Prépare ton FUTUR, grâce à l'alternance ! BOULANGERIE LOUISE Lesquin te forme , sur le terrain , au métier de Conseiller (e) de vente et t'accompagne dans l'obtention de ton diplôme, avec son CFA d'entreprise 100% en ligne.

Pour toi !
Tu es attiré(e) par le secteur de la boulangerie. Tu as un bon relationnel et tu souhaites :
. Intégrer une équipe à l'écoute et qui aime transmettre.
. Avoir des missions claires dès ton intégration.
. Contribuer concrètement à la réussite d'une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables.

Chez nous !
Chez Boulangerie Louise, nous te proposons de viser la lune ou Mars, depuis la Terre ! Nous ferons décoller ton projet pro et t'aiderons à développer les compétences du métier de conseiller(e) de vente avec des cours adaptés, tout en pratiquant en magasin. Par exemple, tu apprendras :

La relation « clients », en les conseillant sur nos produits.
. L'animation de nos offres commerciales, pour développer les ventes.
. La gestion et le facing du linéaire, pour le rendre attrayant.
. Le parcours de formation proposera également une spécialisation hygiène alimentaire.

Profil recherché
Conditions de l'alternance :
- Contrat d'apprentissage.
Diplôme visé : titre professionnel de conseiller de vente (RNCP 37098), niveau BAC, délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion et reconnu sur le marché de l'emploi.
Formation accessible sans diplôme.
Durée : 12 mois/ contrat à durée déterminée (CDD).
Partie théorique : 100% en distanciel (cours en ligne + classes virtuelles), équipement informatique (clé 4G & PC) fourni.
Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA.
Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours.
Rentrée: Septembre 2025.


Rémunération :

Rémunération selon le barème national en vigueur.
Avantages de la société.


Boulangerie Louise fait partie du réseau TERACT : un réseau de 9 enseignes engagées, regroupant 5400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés.

Prépare ton FUTUR dès maintenant : postule ici ou dépose ton CV au magasin Boulangerie Louise Lesquin !


TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • HOLDING LOUISE

Offre n°34 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - commerce/encaissement
    • 59 - CROIX ()

Vous assurez la vente au rayon boulangerie et effectuez la mise en place et la valorisation des produits.
Vous travaillez 26h par semaine ( le matin à partir de 6H ou l'après-midi).
Vous avez une expérience de l'encaissement pour gérer les paiements des clients directement à la boulangerie.

Compétences

  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • INTERMARCHE

    INTERMARCHE

Offre n°35 : Préparateur(trice) de commandes drive en grande distribution (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - Préparation de commandes ou ELS
    • 59 - CROIX ()

Vous préparez les commandes des clients d'un supermarché : vous prélevez les articles dans le magasin pour les livrer à la zone d'accueil des clients du drive et vous vérifiez la conformité de la livraison avec la commande.
Vous commencez à 7h le matin.
Vous avez une première expérience comme employé(e) de rayon ou préparateur/préparatrice de commandes.

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°36 : Acheteur vendeur / Acheteuse vendeuse en dépôt-vente (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - LILLE ()

Nous recrutons pour notre Boutique Cash-Web Lille un(e) Vendeur(se)

Les missions confiées seront les suivantes :
-Renseigner et conseiller le client
-Encaissement des clients
-Mise en rayon des articles

Type de contrat proposé :
Travail du lundi au samedi, amplitude horaires 9h45-19h15

Profil recherché :
-Minimum d'expérience exigée dans l'accueil et la vente ( 3 mois )
-Sens de la relation client, autonome et dynamique
Appétences pour le multimédia, jeux vidéos, téléphonie, livres manga

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Préparer les objets pour la vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser l'étiquetage de produits

Formations

  • - Achat | Bac ou équivalent
  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CASH-WEB LILLE 3

Offre n°37 : Gestionnaire back office (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - LA MADELEINE ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, l'un des leaders sur le marché bancaire, plusieurs Assistants Back-Office H/F . Vous êtes en charge de : Effectuer, dans le respect des procédures, les opérations qui vous sont confiées et vous suivez les modalités de traitement prévues dans les guides opératoires. Assurer les contrôles nécessaires à la maîtrise des risques comptables, administratifs et financiers. Analyser les réclamations et anomalies et suivre leur régularisation. Détecter les anomalies administratives, les risques opérationnels ou les dysfonctionnements pouvant nuire à la qualité perçue par le client. Vous allez pouvoir intervenir sur plusieurs activités : Entrées en relation Agence. Entrées en relation Digitale. Mandats. Clôture de compte. Transfert de compte. Remédiation. L'amplitude horaire est de 8h à 16h, du lundi au vendredi (35 heures par semaine). Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. La rémunération est composée d'un fixe, d'un 13ème mois et de tickets restaurants.


Profil recherché :
Vous avez une première expérience dans le domaine banque ou assurance. Vous maitrisez les outils bureautiques (pack Office). Vous êtes doté de bonnes capacités d'organisation, d'adaptation et de communication (orale et écrite). Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, ce poste est fait pour vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 168

Offre n°38 : Gestionnaire back office (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - LA MADELEINE ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, l'un des leaders sur le marché bancaire, deux Assistants Back-Office H/F . Vous êtes en charge de : Effectuer, dans le respect des procédures, les opérations qui vous sont confiées et vous suivez les modalités de traitement prévues dans les guides opératoires. Assurer les contrôles nécessaires à la maîtrise des risques comptables, administratifs et financiers. Analyser les réclamations et anomalies et suivre leur régularisation. Détecter les anomalies administratives, les risques opérationnels ou les dysfonctionnements pouvant nuire à la qualité perçue par le client. L'amplitude horaire est de 8h à 16h, du lundi au vendredi (35 heures par semaine). Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. La rémunération est composée d'un fixe, d'un 13ème mois et de tickets restaurants.


Profil recherché :
Vous avez une première expérience dans le domaine banque ou assurance. Vous maitrisez les outils bureautiques (pack Office). Vous êtes doté de bonnes capacités d'organisation, d'adaptation et de communication (orale et écrite). Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, ce poste est fait pour vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 168

Offre n°39 : Assistant administratif polyvalent (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - MARQUETTE LEZ LILLE ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le recyclage de métaux ferreux et non ferreux en Europe Occidentale, un Assistant Administratif Polyvalent F/H. Vos misisons : Assurer l'accueil physique et téléphonique. Enregistrer les nouveaux fournisseurs dans le logiciel interne. Peser les marchandises entrants et sortantes. Etablir les bons de caisses aux particuliers, les bons d'achats (fournisseurs ferrailles), les factures de vente et d'achat. Effectuer les paiements. Envoyer les factures, les réceptionner et les contrôler avant envoi au service comptable du groupe. Réceptionner les demandes de rotation des bennes pour les chauffeurs. Planifier ces rotations et gérer le planning. Affréter les transporteurs nécessaires à la livraison. Le poste est à pourvoir dès que possible. Il est situé sur Marquette-Lez-Lille. L'amplitude horaire est de 35 heures en horaires de journées.


Profil recherché :
Vous avez une première expérience sur des missions similaires. Vous connaissez, idéalement, le monde du transport. Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre adaptabilité et votre rigueur. Vous disposez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles. Vous maîtrisez les outils et logiciels informatiques. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 168

Offre n°40 : Assistant administratif (F/H) (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 36 Mois
    • 59 - VILLENEUVE D ASCQ ()

Rattaché(e) hiérarchiquement à la Secrétaire Générale du Centre Inria de l'Université de Lille et fonctionnellement au(x) responsable(s) des services dont elle/il a la charge, l'assistant(e) apportera un support administratif au(x) responsables et aux membres des services. Elle/il participera aux activités des services qui lui seront attribués en leur apportant son concours en matière administrative et organisationnelle, et en veillant à la bonne application des règles budgétaires, financières et
administratives.

En fonction du contexte et de l'organisation du travail, elle/il pourra être amené(e) à prendre en charge des activités spécifiques au(x) service(s). Membre du collectif des assistantes de services du centre (3 assistant-e-s de services), elle/il contribuera à la continuité de service.

Le portefeuille de services de l'assistant(e) est appelé à évoluer dans le temps, en fonction des contraintes organisationnelles.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Normes rédactionnelles
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • CENTRE INRIA DE L'UNIVERSITE DE LILLE

Offre n°41 : Chauffeur livreur - Chauffeuse livreuse (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - VILLENEUVE D ASCQ ()

Courrier Plus, entreprise postale privée à l'esprit familial, située à Villeneuve-d'Ascq, propose à ses 750 clients de gérer leurs courriers, tout en réalisant des économies : Tri, affranchissement et distribution. Plus de 60 équipiers sont présents au quotidien pour répondre et satisfaire aux engagements de qualité demandés et tout particulièrement celui du respect des délais.

POSTE A POURVOIR POUR TRAVAILLER LE MERCREDI

Vous collectez et livrez en boîtes aux lettres des plis sur toute la région chez nos clients. Vous serez quotidiennement au contact des clients.

Vous avez une expérience dans le domaine du transport.

Vous êtes impérativement titulaire du Permis B depuis au moins 3 ans.

Salaire : 12.09€ par heure

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • COURRIER PLUS

Offre n°42 : Confectionneur/Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CROIX ()

Entreprise de fabrication de solutions de stockage/levage en caoutchouc souple, l'entreprise est composée de deux ateliers de confections.
Les intérimaires travaillent en autonomie pour confectionner suivants des gabarits des pièces de caoutchouc sur tables.
Missions :
- Découpe sur table de textiles caoutchouc avec outils de traçage, cutter, mètre ruban et gants
- Assemblage avec collage de plusieurs éléments avant vulcanisation
- Effectue du sablage et de la pose d'adhérisant
- Roule, déroule, pousse et porte les produits confectionnés à la vulcanisation.

Horaires :
Du lundi au vendredi/ Horaires en fonction du poste et des besoins.
Nous recherchons un profil manuel, habile de leurs mains, qui est à l'aise avec les outils de mesures et de confection.
Idéalement un ancien artisan ou ouvrier industriel.
Poste ouvert aux débutants qui aimeraient apprendre un métier/savoir faire.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°43 : Confectionneur/Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Croix ()

Les intérimaires travaillent en autonomie pour confectionner suivants des gabarits des pièces de caoutchouc sur tables.
Missions :
- Découpe sur table de textiles caoutchouc avec outils de traçage, cutter, mètre ruban et gants
- Assemblage avec collage de plusieurs éléments avant vulcanisation
- Effectue du sablage et de la pose d'adhérisant
- Roule, déroule, pousse et porte les produits confectionnés à la vulcanisation.
Nous recherchons un profil manuel, habile de leurs mains, qui est à l'aise avec les outils de mesures et de confection.
Idéalement un ancien artisan ou ouvrier industriel.
Poste ouvert aux débutants qui aimeraient apprendre un métier/savoir faire.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°44 : Conseiller référent / Conseillère référente emploi (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 59 - LILLE ()

LSI cherche son/sa prochain (e) référent (e) adossé (e) pour son équipe IOD


Accueillir, préparer et accompagner les professionnels dans leur parcours d'insertion professionnelle :

Assurer l'entretien du 1er accueil :
Présentation du service cofinancé par le département et le FSE
S'assurer de la motivation et de la disponibilité de la personne accompagnée
Favoriser l'engagement de la personne et le rendre acteur de son projet
Propositions d'offres d'emploi négociées par les chargés de mission (CRE : Chargé de Relation Entreprises)
Mobilisation du réseau partenarial
Animer les réunions collectives avec l'ensemble des personnes accompagnées
Organisation (Invitation et Mobilisation des personnes)
Présentation des offres d'emploi captés par les CRE
Information et mobilisation des personnes sur les actions autour de l'emploi organisées par les partenaires (Forums, Jobdating.)
Apporter des solutions aux difficultés sociales et/ou aux obstacles à l'emploi (garde d'enfant, mobilité.) grâce aux ressources territoriales
Conseiller et accompagner les professionnels dans leurs démarches de recherche d'emploi
Préparer le professionnel à l'accès à l'emploi : le mobiliser et l'outiller autour des TRE, la communication, le sensibiliser sur les métiers porteurs
Assurer la contractualisation et le renouvellement du CER
Mettre en place des modalités d'accompagnement et de suivi des professionnels :
Tenue de dossiers de suivi
Rencontres individuelles régulières
Garantir la justification du temps passé auprès du public accompagné (comptes rendus d'entretiens, émargements.) via les logiciels IODKIP et Parcours Solidarité ainsi que le dossier administratif
Développer et entretenir un réseau partenarial sur le volet Acteur Entrant :
Développer des modalités de partenariat :
Organisation de RIC de présentation du dispositif pour les partenaires
Organisation de permanences dédiées aux partenaires
Favoriser les échanges et mobiliser l'ensemble des partenaires.
Savoir orienter le professionnel vers les interlocuteurs compétents en fonction des besoins identifiés
Participer à des comités de suivi et des COPIL
Travailler en complémentarité avec les partenaires afin de favoriser l'accès à l'emploi des professionnels accompagnés

Compétences

  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • - Poser les bases d'un diagnostic partagé
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests, ...) et restituer les résultats
  • - Structurer, synthétiser des informations
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • LSI

    Lille Sud Insertion est une association qui existe depuis 1993 afin de répondre aux besoins de personnes en demande de soutien, de conseil, d'aide à l'accès ou au maintien dans l'emploi. Labellisée Régie de Quartier depuis novembre 2013, l'association réaffirme son ambition : sociale en générant du lien social à travers ses activités et ses services, économique en créant des activités, des projets et des animations.

Offre n°45 : Gestionnaire back office (banque) (F/H)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - Madeleine ()

En tant que Gestionnaire Back-Office, vous êtes en charge de contrôler la conformité, notamment la vérification des dossiers clients et des opérations conformément aux réglementations en vigueur.
Vous traitez les demandes d'ouverture de comptes : analyse, validation et gestion des formalités administratives.
Vous gérez les ouvertures de comptes et assurez le suivi et la mise en place des comptes clients.
Vous commandez des cartes bancaires : traitement des demandes et suivi des commandes de moyens de paiement.
Superviser les transactions : Vérification et gestion des transactions financières pour garantir leur bon déroulement.

Formations

  • - Banque | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise Banque et Assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°46 : Hotesse d'accueil (F/H)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - SEQUEDIN ()

Nous recrutons un(e) agent(e) d'accueil polyvalent(e) pour intégrer notre équipe dynamique à Sequedin.

Missions principales :
- Accueil physique des visiteurs

- Réservation des parloirs

- Gestion de la garderie des enfants

- Réalisation de diverses tâches administratives

Formations

  • - Accueil | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°47 : Hote d'accueil (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - SEQUEDIN ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche un agent d'accueil F/H . Au sein d'un centre pénitentiaire, vous allez avoir diverses tâches à gérer notamment : L'accueil physique. La reservation des parloirs. La garderie des enfants. Diverses tâches administratives. Le poste est à pourvoir pour le 20 mai 2025, pour une durée initiale d'un mois. Les horaires sont variables du lundi au samedi (contrat de 35h).


Profil recherché :
Vous disposez de bonnes capacités relationnelles. Vous avez une première expérience dans le domaine de l'animation pour les enfants. BAFA exigé Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 168

Offre n°48 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - LESQUIN ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le tri d'objets, la préparation de commandes, l'intégration, l'achat et la gestion du transport, un Assistant Administratif F/H . Vos missions : Calcul de présence. Saisie numérique des heures. Création de tableaux de présence. Gestion des différentes absences. Le poste est à pourvoir dès que possible, pour une longue période en intérim. Il est à mi-temps (de 08h30 à 12h30 du lundi au vendredi). Le poste sera en temps plein lors de fortes périodes d'activités (notamment lors des congés ou de la "Peak Période").


Profil recherché :
Vous disposez d'une première expérience sur des missions similaires. Vous maîtrisez les outils et logiciels informatiques. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre adaptabilité. Vous disposez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles. Vous vous retrouvez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 168

Offre n°49 : Assistant (F/H)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 59 - Lille ()

Le poste sera polyvalent.
Vos missions seront les suivantes :
- Gestion de l'accueil physique et téléphonique
- Réception des colis
- Rédaction de courriers
- Gestion de dossiers clients, saisie de données
- Gestion administrative des appels d'offres

Formations

  • - Secrétariat assistanat spécialisé | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°50 : Hôte/ Hôtesse de caisse H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - ENGLOS ()

Notre agence Adéquat Armentières recrute un hôte/hôtesse de caisse H/F pour une mission 6 mois évolutive située à Englos pour son client spécialisé en grande distribution.

Vos futures missions :

Réaliser les opérations d'encaissement des achats,
Assurer le bon déroulement du passage en caisse,
Accueillir et fidéliser les clients.

Le Profil Adéquat :
Avoir le sens de l'accueil et du service au client
Faire preuve de rigueur
Avoir d'excellentes qualités relationnelles
Etre dynamique et disponible

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°51 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - MONS EN BAROEUL ()

Poste à pourvoir immédiatement

Pour compléter notre équipe, nous recherchons des chauffeurs livreurs confirmés VL (véhicules inférieurs 3.5 tonnes) en CDI à temps plein.
Votre mission sera d'effectuer le tri et la livraison de colis et ramasse.
Vous aurez en charge plusieurs points de livraisons en fonction de la tournée qui vous sera attribué du lundi au samedi sur le secteur de lesquin.
Vous assurerez le chargement et/ou déchargement de votre véhicule.

Votre profil :

Vous êtes ponctuel, rigoureux, autonome et respectueux des règles d'hygiène et de sécurité, vous avez un bon relationnel et le sens des responsabilités.

VOUS DISPOSEZ D'UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE EN TANT QUE CHAUFFEUR LIVREUR

Vous êtes titulaire du permis B depuis 3 ans.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • TFE (TRANSPORT DE FRET EUROPEEN)

    Société de transport spécialisé dans la messagerie et fret en express.

Offre n°52 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 59 - TEMPLEMARS ()

Nous recherchons une Assistante Administrative motivée, organisée et polyvalente pour assurer le bon fonctionnement administratif de notre structure.

Bonnes connaissances en bâtiment souhaitées

Vos missions :

- Assurer la gestion administrative, commerciale.
- Accueil physique, téléphonique, avec un bon relationnel.
- Établissement et rédaction de courriers, devis, factures.
- Suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs.
- Coordination des chantiers avec les équipes et les clients.
- Classement et archivage des documents.

Profil recherché :

- Bonne maitrise des outils informatiques ( Word, Excel, Outlook).
- Bonne présentation et excellent relationnel.
- Sens du service, rigueur, discrétion, confiance et esprit d'initiative, savoir gérer plusieurs tâches en même temps.
- Formation en gestion administrative PME.
- Comptabilité serait un plus.


Horaire de travail : du lundi au vendredi : 30H/semaine (horaire aménageable)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Gestion PME PMI | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ACHILE MARTIN DECORATION

Offre n°53 : Conseiller téléphonique (F/H)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - VILLENEUVE D ASCQ ()

Vos missions seront les suivantes:

* Traiter les appels entrants des clients , les renseigner et les conseiller
* Fournir des informations sur les produits et services ;
* Gérer le SAV et proposer des solutions
* Gérer les litiges
* S'assurer de la satisfaction du clients

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°54 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LESQUIN ()

Nous cherchons un Conseiller (e) de vente H/F dynamique et motivé et rigoureux (se) pour rejoindre notre équipe, vous serez responsable d'assister les clients dans leurs achats et fournir un excellent service client. Vous travaillerez dans un environnement de vente au détail et serez chargé de manipuler les produits, de gérer le stock et d'encaisser les paiements.
Vos missions :
* Accueillir les clients, les assister dans leurs achats
* Fournir des informations sur les produits et répondre aux questions des clients.
* Effectuer des démonstrations de produits si nécessaires.
* Gérer les stocks en effectuant des réapprovisionnements réguliers.
* Maintenir un environnement de travail propre et organisé
* Encaisser les paiements des clients avec précision
*Atteindre les objectifs de vente fixés par la Direction.

Exigences :
* Sens du service client et aptitude à travailler en équipe
* Capacité à manipuler les produits avec soin
* Maîtrise du français et l'anglais (lu, parlé)
* Disponibilité pour travailler à temps plein, y compris certains week-end
Si vous êtes passionné (e) par la vente, avez une excellente communication et souhaitez joindre une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe tant que Conseiller de Vente (H/F).

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • AGEZ NAJAT

Offre n°55 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 59 - CROIX ()

Au sein d'une boulangerie artisanale, vous serez chargé(e) de confectionner plusieurs types de pain.

Réaliser et pétrir de la pâte à pain. Utiliser des outils de boulangerie : four, chambre à fermentation, pétrin. Gérer la fermentation et le façonnage des divers pâtons : baguette, pain de campagne...

Enfourner et cuire les préparations. Gérer la cuisson.

Vos horaires sont de : 3h à 10h. Vous travaillez un week-end sur 2.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Chaîne du froid
  • - Types de pain
  • - Types de produits boulangers
  • - Réaliser la conservation de la pâte et le conditionnement des produits de boulangerie et de viennoiserie (barquettes, sachets, ...)
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Confectionner des sandwichs

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA TRADITION

Offre n°56 : Job dating employé de libre service (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - MIN DE LOMME ()

Job dating le Mardi 29 avril à 14H00 à l'agence France travail de Lomme.
Postulez pour recevoir votre convocation.

Sud fresh recrute son futur employé de libre service H/F.

Vos futures missions :
- Réception des marchandises
- Mise à jour des stocks dans le logiciel
- Mise en rayon des marchandises
- Accueil de la clientèle
- Conseil client et aide à la vente
- Vente
- Encaissement
- Aide à la préparation de commandes
- Rangement des marchandises dans les frigos
- Entretien du lieu de travail
- Clôture de caisse

Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 5H45 à 13H05

Votre profil ?
Adaptabilité/ autonomie / organisation / rigueur/bon relationnel
Diplômé dans le commerce ou expérimenté.

Tutorat possible.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SUD FRESH

Offre n°57 : Opérateur de plieuse

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Lille ()

Aquila RH Villeneuve d'Ascq, agence de recrutement en intérim, CDD et CDI, de tous types profils de niveau CAP à Bac.


Vos missions:
- Vous savez lire et interpréter les dossiers de fabrication (clients, matières, n° de programmes, ...)
- Vous devez identifier les tôles et les sortir en tenant compte du dossier de fabrication
- Ensuite, vous chargerez les tables du laser en respectant le contrôle de qualité et de sécurité
- Vous assurerez les réglages en début de coupe (ne pas changer les paramètres de coupe sans autorisation)
- Apres la découpe, il sera important de contrôler la conformité par rapport aux exigences clients (palettisation, étiquetage, absence ou présence de PVC de protection ...)
- Enfin, vous savez effectuer la maintenance de 1er niveau Votre profil:
Profil sérieux, autonome avec un bon savoir faire et savoir être.

Entreprise

  • ESSENTIEL RECRUTEMENT

Offre n°58 : Animateur/trice Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - LILLE ()

L'association Innov'Enfance, gestionnaire et créateur de structures d'accueil de Jeunes Enfants depuis plus de 30 ans, recrute un(e) animateurs(trice) Petite Enfance

Vous êtes diplômé(é)s d'un CAP PE/AEPE ?
Vous avez une 1e expérience en crèche ou micro-crèche ?
Vous souhaitez rejoindre notre association ?

Alors venez rejoindre l'équipe de 5 professionnel(le)s, accueillant 13 enfants.
La crèche est située à Lille, quartier Vauban / Wazemmes, et est ouverte du lundi au vendredi de 8h30 à 17h30.
Fermetures annuelles : 4 semaines en août / 1 semaine en fin d'année / 1 semaine au printemps.

Vos missions :
- assurer l'accueil global de l'enfant et sa famille, en participant à tous les temps forts de la journée : accueil des enfants et des familles, transmissions, activités d'éveil adaptées, repas, goûters, changes, sieste,etc, en collaboration avec l'équipe et en respectant les valeurs de l'association ainsi que les projets en cours.

Vous bénéficierez :
-d'un planning fixe
- d'une après-midi libre par semaine
- d'une réunion d'équipe mensuelle
- de séances d'APP ( analyse de la pratique professionnelle )
- de la possibilité d'intégrer différents groupes de travail et de réflexion de l'association
- de la convention collective ALISFA : 25 jours de Congés + 8 jours supplémentaires + reprise de votre ancienneté dans la branche
-d'une mutuelle
-d'un CSE (Comité Social Economique)


Ce poste vous intéresse ?
Alors envoyez nous votre CV et lettre de motivation.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - adaptabilité

Formations

  • - Petite enfance (CAP PE / AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION INNOV ENFANCE

Offre n°59 : CONTROLEUR QUALITE(H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Croix ()

Nous recherchons des Préparateurs/trices de commandes - Contrôleurs/euses Qualité pour une entreprise dans le secteur de l'ameublement.

VOS MISSIONS :

En tant que Préparateurs/trices de commandes - Contrôleurs/euses Qualité, vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Effectuer le contrôle qualité et l'analyse des produits.
- Analyser les non-conformités et proposer des actions de dispatch entre les services.
- Rédiger des rapports de contrôle et de suivi qualité.
- Collaborer avec les équipes de production pour garantir le respect des normes de qualité.
- Rédiger et éditer sur ordinateur des étiquettes.
- Missions de manutention : palettisation, filmage, reconditionnement...

Mission de longue durée avec formation interne assurée.
Horaires du lundi au vendredi en équipe posté et journée.
Possibilité de travailler les samedis sur volontariat.

Nous avons hâte de vous rencontrer ! - Formation et/ou expérience en contrôle qualité serait un plus, idéalement dans le secteur de l'ameublement
- Rigueur, autonomie et sens de l'observation.
- Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°60 : HÔTE(SSE) D'ACCUEIL - CDI - SMABTP LILLE (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Lille ()

Description de l'entreprise

Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers.

Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles.

SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé.) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires.

Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire.

En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives.

Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et contribueront à la transformation du monde de l'assurance.

Description du poste

Au sein du site de gestion de Lille, vous aurez pour missions :

Réceptionner les appels téléphoniques et recevoir les visiteurs,
Orienter les visiteurs et transmettre les communications,
Appeler un correspondant extérieur pour un membre de la Société,
Réceptionner le courrier, procéder à l'ouverture, au référencement et appliquer la procédure "scan courrier",
Réserver et préparer les salles de réunion,
Rédiger des courriers simples,
Être le support administratif d'une équipe de gestion avec la prise en charge de plusieurs tâches nécessaires à la bonne organisation et au bon fonctionnement du service.
De façon générale, vous pouvez être amené à traiter de tâches administratives en support des différentes équipes du site.


Qualifications

De formation Bac ou BTS, vous justifiez idéalement d'une expérience en prise de standard et accueil client,

Vous maîtrisez l'utilisation d'un standard téléphonique, et de l'ensemble des outils informatiques notamment le traitement de texte,
Idéalement, vous avez des connaissances en environnement de l'assurance et du BTP,
Une bonne présentation et un très bon sens de la communication sont exigés,
Réactivité et dynamisme vous permettront de mener à bien toutes les missions confiées.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de travailleurs handicapés.


Informations supplémentaires

Avantages

Une rémunération fixe et un variable attractif
Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / personnelle
Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Offre n°61 : Gérant (te) d'une micro-crèche-Franchise-création (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Villeneuve-d'Ascq ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°62 : Distributeur de flyer (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

L'agence Field & People recherche 4 personnes pour une distribution de flyers sur les dates et villes suivantes :

- Vendredi 25 avril de 11h30 à 20h (1h30 de pause) à Lille
- Samedi 26 avril de 11h30 à 20h (1h30 de pause) à Lille

Conditions : être ponctuel(le), dynamique et souriant(e) / si possible être disponible à un maximum de dates
Rémunération : 14,20€/heure + remboursement des frais kilométriques + panier repas de 8,80€ par jour

Si cela vous intéresse, n'hésitez pas à me faire un retour par mail .

Compétences

  • - Analyser un plan de distribution
  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné

Entreprise

  • FIELD AND PEOPLE

Offre n°63 : Jardinier / Jardinière (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - LILLE ()

Et si vous deveniez jardinier(ère) pour Azaé Lille Ouest ?

Vous recherchez un poste de jardinier(ère) et vous souhaitez évoluer dans une enseigne où l'humain reste au cœur des préoccupations ? Rejoignez-nous : notre agence Azaé Lille Ouest recherche son/sa futur(e) jardinier(ère) !

Votre rôle au sein de l'agence

De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients afin d'entretenir leurs espaces verts. Selon la saison et les attentes du client, vous tondez la pelouse, ramassez les feuilles mortes, désherbez, bêchez, effectuez des plantations.

Quelle que soit la météo, vous conservez votre motivation et votre bonne humeur, que vous ne manquez pas de communiquer à nos clients !

Votre profil :

Vous êtes passionné(e) par la nature et la vie au grand air.
Rigoureux, vous mettez un point d'honneur à respecter les règles de sécurité. Votre créativité et votre sens de l'esthétisme vous permettent d'embellir les espaces verts de nos clients.

Notre poste est ouvert aux personnes expérimentées. ou en formation dans ce secteur d'activité.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Offre n°64 : Conseiller / Conseillère beauté (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

Envie d'un complément de revenu ou de donner un nouveau souffle à ta vie professionnelle et personnelle ? Envie de retrouver du lien social ou développer ton réseau ? Déjà salarié(e) mais en recherche de plus de reconnaissance et liberté au travail ?

Rejoins l'aventure Auriège !

Passionné(e) par l'univers de la beauté et du bien-être, tu souhaites accompagner les femmes qui t'entourent dans le choix de leur routine beauté. De façon individuelle ou en réunion, fais découvrir, conseille et vend les produits Auriege auprès de tes clientes et hôtesses en leur permettant de mieux consommer, avec le bon soin au bon moment.

Les avantages ?
- Une rémunération sans limites ! Perçois des commissions sur tes ventes et celles de ton équipe sans plafond.
- Un démarrage facile, tu es accompagné(e) et formé(e) dès ton lancement
- Pas d'expérience ou de diplôme requis, seule ta détermination fera la différence !
- Une activité à temps choisi, compatible avec une vie de famille et/ou une autre activité professionnelle
- Pas d'objectifs, pas d'engagements ! On commence quand on veut et on arrête SI on veut
- Des produits made in France, d'origine naturelle, formulés avec exigence et recherche de sensorialité
- La simplicité ! Pas de stock, pas d'avance de trésorerie, une livraison directement chez tes clients
- Une application digitale qui t'accompagne au quotidien.
- Un réseau où règne entre-aide et convivialité où chaque conseillère est valorisée.

Vous allez adorer votre nouvelle vie !

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et expliquer des techniques d'esthétique et de maquillage
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Vendre une prestation ou un produit

Entreprise

  • RIVADIS DIFFUSION

Offre n°65 : Agent de service intérieur (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Haubourdin ()

Sous la responsabilité des cheffes de service, vous assurez l'entretien courant sur le site, vous participez à la mise en œuvre des conditions favorisant la qualité de vie des usagers. Vous participez à la propreté et l'hygiène des locaux.

De manière autonome et rigoureuse, vos missions principales seront :
- Assurer le nettoyage des locaux et du matériel dans le respect des normes et des protocoles
- Effectuer la gestion des produits d'entretien et veiller à leur bonne utilisation
- Connaître la toxicité des produits et veiller à leur mise en sécurité

Vos horaires de travail sont répartis du lundi au vendredi, de 16h à 18h30

Votre profil est le suivant:
Titulaire d'un CAP/BEP Métiers de l'hygiène, de la propreté et de l'environnement, vous disposez d'une bonne connaissance des protocoles en terme d'hygiène.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Nettoyage locaux (CAP/BEP métiers de l'hygiène ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • IME Le Fromez

Offre n°66 : Agent de bionettoyage (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - MARCQ EN BAROEUL ()

Nous recherchons un agent de bio-nettoyage pour rejoindre notre équipe au sein d'un environnement hospitalier. Vous serez chargé(e) d'assurer la propreté et la désinfection des locaux, contribuant ainsi à la sécurité et au bien-être des patients et du personnel. Ce poste est essentiel pour maintenir des normes d'hygiène élevées et garantir un cadre de travail sain.

Responsabilités:

Effectuer le nettoyage et la désinfection des chambres, salles de soins et espaces communs selon les protocoles établis
Utiliser les produits et équipements de nettoyage appropriés en respectant les consignes de sécurité
Assurer le suivi des stocks de produits d'entretien et signaler les besoins en approvisionnement
Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement
Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance dans les locaux

Profil recherché:

Expérience préalable en nettoyage, idéalement en milieu hospitalier
Connaissance des techniques de bio-nettoyage et des normes d'hygiène
Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur ou une bonne collaboratrice d'équipe
Sens du détail, rigueur et organisation dans l'exécution des tâches
Flexibilité et capacité à s'adapter aux horaires variables
Si vous êtes motivé(e) par le secteur de la santé et souhaitez contribuer à un environnement propre et sécurisé, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Nombre d'heures : pas plus de 10 par semaine
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 18/04/2025

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • ELIOR

Offre n°67 : Conseiller de Vente (H/F) CDI 25h (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Villeneuve-d'Ascq ()

Histoire d'Or,

Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous

L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France !

Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !

Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe.
Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail.
Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle.
Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client.
Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer.
Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente !

Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration.

Intégrer Histoire d'Or c'est :

Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France.
Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné.
Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie.
Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin.
Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace.
Ce que nous offrons :

Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives.
Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année.
Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration.
Une carte de tickets-restaurant.
Une mutuelle familiale.
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc).
Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Et demain ?

Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • THOM

Offre n°68 : Ambassadeur / Ambassadrice des ventes (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 59 - Lille ()

Chez LePantalon, on est nés avec une ambition : faire de l'habillement et du shopping un plaisir simple, rapide et responsable. En quelques mots, LePantalon c'est : inspirer les hommes et les femmes à passer à l'action, une jambe après l'autre.

Nous croyons qu'une garde-robe minimaliste est un gain de temps pour avoir une décision en moins à prendre tous les matins. Nous voulons que nos clients puissent se focaliser sur l'essentiel : vivre leur vie comme ils l'entendent.

Nous sommes des spécialistes du pantalon des vestiaires masculin et féminin. Nos vêtements sont pensés pour être portés sans effort tous les jours de la semaine. L'expérience d'achat est continuellement simplifiée pour que l'on puisse construire efficacement une base de vestiaire. Nous habillons les hommes et les femmes qui veulent gagner du temps pour mettre le monde en mouvement.

Véritable ambassadeur.drice de notre enseigne, vous serez en charge des missions suivantes :

Conseiller et accompagner notre clientèle sur nos différents produits.
Mettre en valeur nos produits et veiller à la bonne tenue de l'espace de vente.
Vérifier et gérer l'état des stocks et des réassorts sur l'espace de vente pour satisfaire en permanence la clientèle.
Participer activement et en collaboration avec le responsable à la création d'un véritable esprit d'équipe et d'une culture d'excellence.
Participer à la gestion des caisses
Gestion de l'ouverture et de la fermeture du magasin.
Profil souhaité

Un attrait pour la mode et une excellente présentation sont indispensables pour ce poste.
Vous possédez préférablement d'une première expérience dans la vente.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - proactivité

Entreprise

  • LEPANTALON

Offre n°69 : Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente d'entretien des bâtiments (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - LILLE ()

Bonjour,

CDI 80 HEURE / MOIS

La société EXPRESS MULTI SERVICE est à la recherche d'un(e) ouvrier(e) de nettoyage de maison de chantier après travaux sur le secteur de LILLE.
DU LUNDI AU VENDREDI
Tâches :
-NETTOYAGE DES SOLS ET MENUISERIES intérieure / extérieure.
-NETTOYAGE DES VITRES intérieure / extérieure.

Poste à débuter :
DES QUE POSSIBLE.

Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV sur rh@abserv.fr en indiquant dans l'objet qu'il s'agit de l'offre pour OUVRIER POLYVALENT D'ENTRETIEN.
Merci, à bientôt,
L'équipe, EXPRESS MULTI SERVICE

Compétences

  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs

Entreprise

  • EXPRESS MULTI SERVICE

Offre n°70 : TECHNICIEN DE PRODUCTION H/F

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Lille ()

L'agence ALLIANCE EMPLOI de Lille est à la recherche de Techniciens de Production H/F en CDD pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'industrie pharmaceutique pour une durée de 3 mois minimum.
Vous serez amené à réaliser l'ensemble des étapes de fractionnement, purification et inactivation virale des produits pharmaceutiques dans le respect des BPF, de la réglementation, des règles d'hygiène et sécurité, des procédures et des délais.
Quelles seront vos missions ?
Conduire les installations de votre périmètre
Appliquer les règles de mise en conformité et de bon fonctionnement des équipements / locaux
Veiller au bon démarrage / arrêt de l'installation ainsi que la disponibilité et la conformité des matières et composants
Assurer les contrôles en cours de production et le cas échéant, mettre en place des actions correctives en cas de problématiques mineure
Surveiller les paramètres critiques de production : température, volumes, débit, etc..., et alerter en cas de dérive
Signaler les écarts de production
Réaliser les différentes transactions dans les logiciels métiers
Réaliser des opérations de maintenance de 1er niveau
Assurer la traçabilité des opérations dans les différents documents de production, notamment le dossier de lot
Nettoyer et entretenir les équipements, matériels et poste de travail
Préparer les matières et le matériel nécessaire
Gérer les commandes et les consommations
Accueillir, intégrer et/ou former des nouveaux techniciens de Production
Participer à l'analyse des non-conformités et des déviations
Participer aux activités de qualification et validation
Proposer des idées d'amélioration dans son secteur sur de diverses thématiques Ce poste est fait pour vous si :
Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe et êtes organisé et efficace !
Vous disposez d'un Bac technique ou CQP technicien production
Vous avez une première expérience réussie en production, idéalement en industrie pharmaceutique ou chimique
Des connaissances des bonnes pratiques de fabrication
Utilisation du système informatisé de production

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°71 : CDI - Ouvrier(e) polyvalent(e) en rénovation bâtiment (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 59 - LILLE ()

VOS MISSIONS

- Réparer, dépanner, remettre aux normes (plomberie, électricité, etc.)
- Monter des cloisons
- Peindre, tapisser
- Poser du carrelage, du lino, du parquet...

CE QU'ON ATTEND DE VOUS :

- Un diplôme ou une formation dans le bâtiment
- 5 ans minimum d'expérience.
- Polyvalence technique : plomberie, élec, menuiserie;
- Permis B obligatoire
- Autonomie, sens de l'organisation.

CE QUE L'ON VOUS PROPOSE :

- 14.5 à 17 € de l'heure.
- Temps plein, CDI, du lundi au vendredi matin
- Carte ticket restaurant SWILE.
- Une bonne ambiance de travail à taille humaine

ENVIE DE POSTULER ?

Un bon CV et quelques lignes pour vous présenter.
On vous répond vite. On vous rencontre vite. Et si tout va bien, on travaille vite ensemble.

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • TOP TRAVAUX BTP

Offre n°72 : Commercial (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Lille ()

Vos missions :
- Vous participerez aux différents évenements organisés dans les 300km autour de votre base. Le véhicule est fourni.
- Vous participerez à l'organisation, la mise en place et le bon déroulement des évenements programmés selon un planning précis et établis.
- Vous effectuerez le Phoning afin de confirmer les rendez-vous de vos clients. Et bonne nouvelle, le listing est fourni ainsi que le téléphone et ordinateur !
- Vous suivrez le développement des ventes et du chiffre d'affaires.
- Vous concrétiserez des ventes par la démonstration d'une des plus grande collection pour atteindre les objectifs.
- Vous saisirez les commandes de vos clients sur notre logiciel et assurerez la gestion des encaissements.

Si vous souhaitez :
- L'opportunité de conjuguer plaisir et performance dans un environnement raffiné.
- Relever de nouveaux challenges dans une entreprise en pleine croissance.
- Une rémunération très attractive, travailler sur 4 jours dont 2 en télétravail.
- Une Formation et un accompagnement tout au long de votre parcours dans la société.

Alors vous êtes au bon endroit !

Entre luxe, raffinement et émotions, Lisya - Showroom Alliances a été créé pour permettre aux futurs mariés de trouver LA bague de leur vie avec + de 10 000 alliances présentées en salon.

Depuis + de 40 ans, et avec toujours plus de clients souhaitant bénéficier de notre professionnalisme, nous nous développons en proposant, chaque week-end, nos collections dans des villes différentes.

Et si vous participiez vous aussi à rendre ces moments magiques ?

Rejoindre Lisya - Showroom Alliances c'est :
- Développer vos compétences relationnelles, commerciale et cultiver la positive attitude.
- Bénéficier d'un accompagnement quotidien et de formations sur nos produits et nos méthodes de ventes
- Découvrir de nouveaux horizons chaque semaine à travers nos expositions privées.
- Vivre des moments d'émotion avec nos clients venus trouver les alliances qui symboliseront leur union
- Rejoindre une entreprise ambitieuse, familiale et soudée

Vous serez l'ambassadeur de nos collections et de notre savoir-faire !

L'un des nombreux avantages est de travailler uniquement 4 jours par semaine, week-end compris, et de disposer de temps libre les autres jours. Vous bénéficiez également d'une rémunération attractive composée d'un fixe, de primes, de titres restaurant et d'une mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise !

Prise de poste immédiate avec possibilité d'organisation concernant les vacances d'été.

Nous sommes impatients d'échanger avec vous.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Disponible pour travailler le week-end

Offre n°73 : assistant d'activités (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - si pas de diplôme Petite Enfance
    • 59 - MARQUETTE LEZ LILLE ()

Les missions sont :
- effectuer auprès des enfants les soins courants (toilette , change , repas ...)
-Surveiller le sommeil
-Assurer l'accueil parents/enfants
-Préparer et animer des activités dans le respect du projet éducatif
-Transmettre à ses collègues les informations pour le bon fonctionnement de la structure
- Participer aux réunions d'équipe-
-Participer à des rencontres avec les partenaires
-Répondre au questionnement des parents quant à l'évolution de leur enfant
-Prendre en charge les adaptations

Activités ponctuelles :
Peut être amené à participer à l'entretien des locaux et du linge

Merci de nous joindre par mail avec CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (Petite Enfance ou AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • la farandole

    multi accueil

Offre n°74 : Assistant juridique H/F

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - LOOS ()

Le GHLH est situé à proximité immédiate du CHU de Lille (3 km).
Le site d'Haubourdin, créé en 1997 qui héberge l'activité médico-sociale EHPAD.
Le site de Loos, créé en 2013 héberge principalement l'activité sanitaire gériatrique mais aussi une activité médico-sociale avec un EHPAD pouvant accueillir jusqu'à 38 résidents et où des médecins libéraux interviennent.
Pour plus d'informations, sur le GHLH consulter le site : GHLH Loos Haubourdin - 59 - Accueil ou HTTPS://GHLH.FR

Missions principales
- Assiste le responsable des Marchés Publics et Achats dans la gestion des marchés de fourniture, de services et de travaux,
- Accueille de tout agent pour répondre aux demandes d'informations,
- Participe et accompagne des services au recensement et à l'analyse des besoins et aide au choix de la procédure (afin de contribuer à la rentabilité par l'optimisation des coûts, par l'analyse ancien et nouveau marché, par la mise en place de réunion),
- Prépare et rédige en lien avec les différents services du dossier de consultation des entreprises (aide à la rédaction des CCTP, définition des pénalités à appliquer,) du rapport d'analyse des offres,
- Met à jour des tableaux de suivi : Tableau de suivi des marchés, certains tableaux en lien avec le Groupement Hospitalier de Territoire (GHT), suivi des procédures GHT, mise à jour des outils de pilotage ; et tenue des dossiers papiers et informatisés
- Missions de secrétariat du service Marchés Publics : Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou messages électroniques ; Traitement et rédaction de courriers divers ; Enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage papier et dématérialisé des dossiers,
- Gère les actes administratifs des marchés publics (déclarations obligatoires, avenants, reconductions, résiliations, ordre de service, révision de prix, délivrance des exemplaires uniques, recueil des attestations des titulaires...)
- Crée des marchés dans le logiciel de GEF,
- Réceptionne, prépare, et envoie des devis aux services concernés, gestion de la procédure achat propre au GHLH,
- Etablit des synthèses pour la Responsable des Marchés Publics et des Achats, savoir rechercher les informations utiles pour la prise de décision,

PROFIL
- CDD renouvelable ou si fonctionnaire : mutation ou détachement avec objectif d'intégration
- Rémunération selon expérience et grille de la F.P.H. ;
Un accès à la formation professionnelle
Forfait mobilité durable
Participation aux frais de transport
Un accès au CGOS (chèques culture, sorties organisées, chèques vacances.)
Parking pour le personnel

FORMATION :
Formation Juridique - Etudes supérieures, Bac+2 /+3 minimum ;
Connaissance juridique des règles de la Commande Publique ;
Connaissance du milieu hospitalier serait un plus ;

SAVOIR - FAIRE ET SAVOIR ETRE
- Maitrise de Word et Excel ;
- Apte à utiliser les logiciels proposés pour ce métier
- Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse (Autonomie dans la frappe de documents et bon niveau d'orthographe) ;
- Professionnalisme, respect de la hiérarchie, adaptabilité, discrétion professionnelle, respect des délais, réactivité, être autonome, organisé, rigoureux, à l'écoute, disponible.

Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV à Madame ULRICK, Responsable des Marchés Publics : eulrick@ghlh.fr
Si vous êtes passionné(e) par le droit et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Compétences

  • - Réaliser une recherche documentaire

Formations

  • - Secrétariat assistanat juridique | Bac+2 ou équivalents
  • - Forme juridique entreprise | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE HOSPITALIER LOOS HAUBOURDIN

Offre n°75 : Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - WAMBRECHIES ()

À propos du poste
Nous cherchons à constituer l'équipe pour notre nouvelle unité, l'Ancr'âge, qui accueillera 13 personnes de 60 ans et plus, en perte d'autonomie en situation de handicap, pouvant présenter une déficience mentale ou/et des troubles du comportement en lien avec une maladie d'Alzheimer ou apparentée ou une maladie chronique évolutive à connotation neurologique.

Située au sein de l'EHPAD de Wambrechies, l'unité est indépendante avec un fonctionnement qui lui est propre

Vos missions :

Contribuer à l'élaboration du Projet de Vie Individualisé du résident et le faire vivre,
Accompagner la personne âgée dans les actes de la vie quotidienne, dont les soins de nursing
Concevoir et animer des ateliers socio-culturels, de bien-être, créatifs, cognitifs et sensori-moteurs,
Rendre le résident acteur de sa vie,
Préserver et maintenir l'autonomie fonctionnelle et cognitive du résident,
Identifier les attentes et les besoins de la personne,
Analyser les situations,
Evaluer les situations à risque,
Rendre compte, participer aux réunions de synthèse
Proposer à la personne un lieu de vie sécurisant et apaisant,
Venir en appui aux aidants
Vos savoirs être professionnels :

Être dans une posture éducative
Être dynamique
Avoir de grandes capacités à communiquer
Avoir une écoute empathique
Être organisé
Être autonome
Apprécier le travail d'équipe
Être force de propositions
Faire preuve d'adaptabilité
Faire preuve de discrétion professionnelle

Votre profil :

Avoir la connaissance de la personne âgée

Une expérience dans le secteur du handicap est souhaitée


Le poste :



Horaires postés (certaines prises de poste débutent à 6h30, certains postes prennent fin à 22h00)

Week-end et jours fériés travaillés selon roulement

Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et votre profil

Prise de poste au 1er juillet 2025

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 2 mois

Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois

Avantages :


RTT
Horaires :


Travail en soirée
Travail les jours fériés
Travail posté
Permis/certification:

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/07/2025

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Créer une relation de confiance avec les patients

Entreprise

  • EHPAD RESIDENCE OBERT

Offre n°76 : Equipier snacking - vente en boulangerie H/F

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur un poste similaire
    • 59 - ST ANDRE LEZ LILLE ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.
Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de
nombreuses opportunités de carrière. !
APRÈS 1 SEMAINE DE FORMATION, VOS MISSIONS SERONT :
Fabriquer les produits traiteur/snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne
Contrôler la qualité des produits et leur conformité
Respecter les procédures d'hygiènes internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage
Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits
PROFIL :
Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e)
Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client
Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire

13ème mois sous conditions
Mutuelle + CE +Participation
30% de réduction sur menus et produits consommés sur place
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BOULANGERIES BG

    Marie Blachère, un groupe passionné, enthousiaste et commerçant. Depuis les débuts de l'entreprise familiale en 1985, le groupe Blachère s'est développé en conservant la même volonté : faire partager sa passion des produits frais à ses équipes et à ses clients. C'est avec cette même passion et un savoir-faire authentique que les boulangeries Marie Blachère continuent de faire rayonner ces valeurs, au travers d'un concept de marché qui chaque jour, à su séduire de nouveaux clients depuis 2004.

Offre n°77 : Chargé.e de gestion logistique hôtelière pour le CHRS (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - LILLE ()

L'abej SOLIDARITE, recherche
1 Chargé.e de gestion logistique hôtelière (Formation niveau 4)
en CDD à temps plein (9 mois : d'avril à décembre 2025)
pour son Centre d'Hébergement et de Réinsertion Social (CHRS)

Le Contexte :

L'abej SOLIDARITE est une association qui lutte chaque jour et depuis plusieurs années pour que les personnes à la rue sortent de l'exclusion. Elle compte 380 salariés engagés et mobilisés sur une vingtaine d'établissements et services dans la métropole lilloise. L'abej SOLIDARITE porte dans ses gènes l'accueil inconditionnel des personnes. Elle se caractérise par l'engagement des professionnels, la place qu'ils donnent aux bénévoles pour et surtout avec les personnes accueillies parce qu'elle croit en la participation de tous pour mener à bien sa mission d'accompagnement.
Notre CHRS accueille et héberge sans limitation de durée des personnes majeures (hommes ou femmes), qui sont isolées socialement. L'accueil se fait de manière inconditionnelle et les animaux sont acceptés ce qui est un vrai atout pour les personnes accueillies.

Missions :
Sous la responsabilité de la Chef de service, le.a chargé.e de gestion logistique hôtelière aura pour missions :
Pour le CHRS : Assurer les conditions matérielles de l'accueil et de la sortie des personnes accueillies :
Préparer le logement pour l'accueil des personnes (propreté, kit d'accueil)
Réaliser l'état des lieux d'entrée et de sortie
Mettre à jour le plan d'occupation des chambres
Organiser la gestion des badges
Commander, programmer et suivre les travaux et les interventions techniques dans les chambres
Assurer le suivi des interventions extérieures en lien avec les tuteurs techniques
Aider à l'aménagement et au déménagement des personnes accueillies
Aider à la gestion des consignes
Gérer les affichages liés à la logistique
Suivre les demandes d'interventions suite aux tours des chambres
Assurer l'ensemble de la logistique hôtelière et le suivi de maintenance sur l'ensemble du dispositif CHRS

Pour le CHRS Diffus :
Participer à l'ameublement des logements (achat et installation)
Réaliser les états des lieux de sortie et d'entrée
Gérer les doubles de clés
Suivre les demandes d'interventions propreté et de maintenance en interne et avec les bailleurs sociaux et privés
Aider à l'aménagement et au déménagement des résidents

Compétences requises :
- diplôme d'état de Moniteur.trice Educateur.trice et/ou de gestion locative (diplôme de niveau 4)

Qualités et expériences requises :
Savoirs :
- Connaissances techniques dans la gestion locative
- Connaissance du public en difficultés sociales
- Connaissances en informatique

Savoir Faire :
- Posséder le sens du travail en équipe
- Permis B
- Qualités organisationnelles et de gestion
- Capacités d'adaptabilité et de polyvalence

Savoir être :
- Avoir des qualités relationnelles développées avec l'équipe et avec le public
- Rigueur, disponibilité, esprit d'initiative
- Capacités de distanciation avec le public
- Maîtrise de soi

Type de contrat : CDD d'avril à décembre 2025 (expérimentation de création de poste)

Rémunération :
Grilles conventionnelles CHRS selon diplôme et ancienneté
De 2040 à 2 689€ brut mensuel

Process de recrutement :
Défendant le pouvoir d'agir des personnes, l'abej SOLIDARITE s'inscrit en toute logique dans des pratiques de management participatif. Ainsi dans notre processus de recrutement, il peut vous être proposé de faire une immersion sur le poste à pourvoir et d'être vu en entretien par des professionnels de votre future équipe.

Poste à pourvoir :
Poste disponible dès maintenant
CV et lettre de motivation à envoyer à l'intention de : Marjory Maillard- Mail : candidaturehbgt@abej-solidarite.fr

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Travail social (moniteur éducateur) | Bac ou équivalent
  • - Gestion locative | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ABEJ SOLIDARITE

    L abej SOLIDARITE lutte chaque jour pour que les personnes à la rue dans la métropole lilloise sortent de l exclusion ! La mission de l abej SOLIDARITE est de proposer un accompagnement global. Nous prenons soin de l intégralité de la personne. Nous luttons avec elle contre tout ce qui fait obstacle à l exercice de sa dignité.

Offre n°78 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - vente boulangerie en Grande surface
    • 59 - LOMME ()

Le magasin Intermarché de Lomme pour poursuivre ses engagements et la valorisation de bons produits locaux, renforce son rayon Boulangerie en recrutant un(e) Vendeur(euse) en Boulangerie H/F en 28H semaine.

Description du poste

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents produits puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre.

Vous préparez, disposez et présentez les produits à la vente.

Vous accueillez, renseignez et servez le client au sein du rayon tout en surveillant la rotation et la qualité des produits.

Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Vous êtes garant de la qualité des produits fabriqués dans le respect des normes, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Qualifications

Chez Intermarché, l'envie d'entreprendre est un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?

Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.

Vous justifiez d'une expérience en grande distribution ou dans l'artisanat.

Vous bénéficierez d'une rémunération composée d'un salaire fixe et 13ème mois, prime d'objectifs et participation ainsi que divers avantages.

Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Informations supplémentaires

Poste : 28h semaine

exemples d'horaires : 6h 13h ou 13h 19h45

Travail un dimanche sur deux

Venez rencontrer l'employeur lors du job dating du 06/05:

https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/425958?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°79 : Un.e , Agent.e de Maintenance avec mission de coordination (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - LILLE ()

L'ASSOCIATION SOLFA Recherche Un.e , Agent.e de Maintenance,

Missions principales :
- Tenir à jour et participer à l'amélioration continu des outils de dispatchs, suivis et rendus compte de la bonne réalisation des travaux (Fiche d'intervention, tableau des travaux)
- Gestion du planning de répartition des tâches journalières au sein de l'équipe maintenance
- Appui technique auprès des agents et chefs de service, directrices
- Intervenir en assistance technique et en qualité d'expert sur tous les sites confondus.
- Savoir contrôler les prestations des fournisseurs et des sous-traitants.
- Réceptionner et livrer les dons.
- Former les dames aux travaux basiques.
- Travail en équipe, en relai et partenariat.

Exigences requises : compétences affirmées en Electricité, Plomberie, Peinture, Serrurerie, Menuiserie, Plâtrerie, entretien d'espaces verts, Manutention et à l'aise avec les outils informatiques


Poste à pourvoir dés le 1er Juin
Rémunération grille C.C.N.T. 1951 non rénovée, suivant diplôme

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • ASSOCIATION SOLFA - Service Maintenance

Offre n°80 : EQUIPIER SUPPORT (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.

Notre client, spécialiste de la livraison de colis, cherche un EQUIPIER SUPPORT en agence pour renforcer ses équipes. Vos missions :- Accueil de la clientèle
- Déstockage
- Contrôle des retours colis
- Suivi du stockLes horaires sont les suivants : 10h-15h la semaine et 13h-21h le samedi, en modulation pour arriver à 35h par semaine.
Un entretien sera réalisé directement chez notre client.

Notre client attend quelqu'un de dynamique, ponctuel et avec une réelle fibre clientèle. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • START PEOPLE

Offre n°81 : Agent logistique polyvalent (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - MARQUETTE LEZ LILLE ()

Votre agence CRIT a besoin de vous pour rejoindre une équipe logistique dynamique située à Marquette-Lez-Lille.

Nous recherchons, pour notre client spécialisé dans le textile pour enfants, LES MEILLEUR(E)S AGENTS LOGISTIQUES POLYVALENTS.

Vos missions, si vous les acceptez :
- Préparer les commandes avec une énergie débordante, comme un(e) pro
- Rassembler les produits avec précision et les emballer avec amour est notre credo
- Assurer que chaque commande est aussi belle à l'intérieur qu'à l'extérieur
- Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé, car la sécurité, c'est la base
- Travailler main dans la main avec l'équipe logistique

En retour, voici ce qu'on a dans notre hotte pour vous :
- Un environnement de travail où règnent l'enthousiasme et la bonne humeur
- Des horaires fixes : 4h45 à 11h45
- Une rémunération de 11,88 EUR/heure + paniers repas de 5 EUR + 13ème mois
- Un Comité d'Entreprise avec des réductions attractives + CET avec un taux d'intérêt à 5%

Si vous vous reconnaissez dans cette aventure pleine de challenges, envoyez-nous votre CV dès maintenant. On a hâte de vous rencontrer ! - Aucune expérience requise
- Aucun diplôme spécifique exigé
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Bonne condition physique
- Dynamique et motivé(e)

Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans la vente en ligne de produits pour enfants et bébés.

Entreprise

  • CRIT LOGISTIQUE

Offre n°82 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Marcq-en-Barœul ()

Vous recherchez un nouveau défi passionnant en tant que Conducteur de ligne (h/f) ?


Nous avons une opportunité pour vous au sein d'une grande entreprise industrielle située à Marcq en Baroeul 59700, en France.




En tant que Conducteur de ligne, vous serez responsable de la conduite, de la surveillance et de l'optimisation des installations de production et de distribution des fluides industriels essentiels au bon fonctionnement de la production.
Votre mission principale sera de garantir la sécurité, la qualité et le respect des normes environnementales.




Ce poste est à pourvoir pour une durée de 3 mois à partir du 26 mars 2025.
Horaires de travail = 5*8




Nous sommes impatients d'accueillir un professionnel motivé et compétent !
Contactez-nous dès maintenant pour postuler et saisir cette opportunité unique !
Pour le poste de Conducteur de ligne (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :




- Expérience : Minimum de 2 ans dans un poste similaire



- Gestion des opérations : Capacité à superviser et coordonner les activités de production



- Résolution de problèmes : Aptitude à identifier et résoudre efficacement les problèmes techniques



- Sens des responsabilités : Capacité à garantir la qualité et la conformité des produits finis







Le candidat idéal doit démontrer une excellente maîtrise des tâches liées à la conduite de ligne, ainsi qu'une forte capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de sécurité.

Formations

  • - Logistique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ACTUAL LILLE 1203

Offre n°83 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 14H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - MARCQ EN BAROEUL ()

Nous recrutons pour notre service social situé à Marcq-en-Barœul, un travailleur social H/F pour un remplacement congé maternité en CDD temps partiel du 12 mai 2025 au 12 décembre 2025. Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous effectuez des diagnostics et des accompagnements sociaux en faveur des salariés des entreprises adhérentes sur le secteur du département du Nord, et auprès des retraités des entreprises adhérentes sur le secteur de la région Nord-Pas de Calais.
Déplacements réguliers (Visite à domicile, Rencontre des salariés au sein de l'entreprise), nécessitant le permis B et un véhicule.

Principales missions :
- Accompagner les salariés des entreprises adhérentes, évaluer leur demande, les renseigner sur leurs droits et les orienter en fonction du diagnostic posé.
- Accompagner les salariés afin qu'ils puissent surmonter les différentes difficultés auxquelles ils sont confrontés dans diverses situations professionnelles ou personnelles : maladie, handicap, évolution de la situation familiale, accès au logement, difficultés budgétaires, etc.
- Participer à la régulation de situations de tension : relations de travail, problèmes familiaux, difficultés avec les administrations, etc.
- Travailler avec tous les acteurs des entreprises, les associations et institutions du territoire du Nord.
- Accueillir, écouter, conseiller et orienter les retraités et leur famille sur leurs droits, démarches, dispositifs et moyens existants en matière sociale, de soins, d'habitat, d'hébergement sur le territoire du Nord-Pas de Calais.
- Rédiger des rapports, des comptes rendus.

Le poste est ouvert aux profils assistant(e) social(e), éducateur(trice) spécialisé(e), conseiller(e) en économie sociale et familiale.

Compétences

  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • CTRE ACTION SOCIALE & FAMILIALE EDITION

    Le CASF, association patronale, a pour mission d'appuyer les démarches du chef d'entreprise concernant l'amélioration des conditions de travail des salariés du secteur de l'Imprimerie, notamment, par le biais de 3 grands axes : - l'action sociale - la proposition de séjours vacances 6-17 ans - la gestion et le calcul de prestations familiales

Offre n°84 : Adjoint de magasin (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - BONDUES ()

En tant qu'Adjoint(e) du Responsable de Magasin, vous assistez ce dernier dans la coordination des équipes de vente et de production pour atteindre les objectifs du magasin. Vos missions incluent l'animation, le management et la formation de l'équipe de vente, ainsi que le respect des procédures en matière de vente, production et hygiène.

Profil recherché :
Dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un fort leadership
Sens du travail bien fait

Conditions de travail :
Du lundi au samedi (repos le dimanche)
Rémunération : fixe + primes sur objectifs (selon profil)

Vous partagez nos valeurs et souhaitez évoluer dans un groupe en plein développement offrant des opportunités d'évolution ?

Rejoignez-nous et soyez diablement meilleur, postulez dès maintenant

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BOULANGERIE ANGE

Offre n°85 : Agent Polyvalent (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 59 - VILLENEUVE D ASCQ ()

Lieu : Villeneuve d'Ascq
Contrat : CDI Temp plein
Disponibilité : Dès que possible

À propos de Catry Topographie

Catry Topographie, spécialiste de la location, la vente et la maintenance d'instruments de mesure, poursuit son développement et renforce son équipe.

Dans ce cadre, nous recherchons un Agent Polyvalent (H/F) pour assurer le contrôle, l'étalonnage et le nettoyage de nos instruments.
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en relation avec le service location et SAV pour effectuer diverses missions en fonction des besoins des équipes.

Les missions :
Nettoyage et entretien du matériel pour garantir son bon fonctionnement
Contrôle et étalonnage des instruments.
Suivi et paramétrage des instruments du parc de location.


Profil :
Esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles.
Connaissances de base en informatique.
Polyvalent et autonomie.
Sens de l'organisation.
Formation BAC maintenance, optique ou micro mécanique.

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Formations

  • - Maintenance électronique | Bac ou équivalent
  • - Maintenance électronique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CATRY TOPOGRAPHIE

    Les valeurs de l'entreprise Catry Nous souhaitons accompagner au mieux nos clients dans leurs projets & réalisations. C'est à travers nos différents services que nous essayons d'apporter notre assistance : > Un service après vente local avec une équipe de techniciens spécialisés et formés, ainsi q'un atelier équipé et agréé. > Un show room pour accueillr nos visiteurs et exposer tous nos produits. > Un service commercial réactif pour répondre à toutes les demandes de nos clients. > Un service

Offre n°86 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Lambersart ()

Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients de la métropole lilloise, un Préparateur de commandes (H/F)


Vos missions:

- Vous conditionnez et étiquetez des produits
- Vous procédez à la mise en palette et à l'emballage
- Vous chargez et déchargez des camions de marchandises
- Vous utilisez un outil informatisé pour le suivi des commandes
- Vous manutentionnez des charges lourdes et travaillez en équipe Votre profil:

Vous êtes idéalement à l'aise avec l'outil informatique et possédez une première expérience en préparation de commande

Entreprise

  • ESSENTIEL RECRUTEMENT

Offre n°87 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - premiere experience en vente
    • 59 - LILLE ()

Vous travaillez dans un environnement de mode internationale avec des collections qui changent continuellement
Vous être en première ligne des tendances et transmettez votre passion à nos clients
Vous êtes chargé (e) de l'accueil clients, de la tenue de la caisse, de la réception des marchandises et de la gestion des stocks

Chez Stradivarius, le priorité est d'accueillir et de conseiller notre clientèle.
Véritable ambassadeur de notre marque, vous aurez également pour fonction de veiller au maintien de la tenue irréprochable de notre magasin.

20 postes sont à pourvoir., Recrutement programmé Le Mardi 13 Mai 2025 ,
Pour ce recrutement vous devez justifier de 3 mois d'expériences en vente prêt à porter
( ne pas postuler si pas ce minimum d'expériences en vente prêt à porter ) > Candidater afin de recevoir votre convocation

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • Recrutement STRADIVARIUS

Offre n°88 : Laveur / Laveuse de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

Vos missions :
Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules (aspiration, lavage, cirage, etc.)
Vérification de l'état général des véhicules avant et après nettoyage
Respect des normes de qualité et de sécurité
Déplacement des véhicules du garage jusqu'au lieu de restitution au loueur
Gestion des produits et équipements de nettoyage
Participation aux travaux de carrosserie liées aux activité du garage en fonction de l'activité de la journée, montée en compétence dans ce domaine possible.

Profil :
Première expérience dans le nettoyage de véhicules souhaitée
Connaissance des produits de nettoyage et techniques de lavage auto
Permis de conduire valide
Autonomie, rigueur et sens du détail
Bon relationnel et esprit d'équipe

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • E B CARROSSERIE

Offre n°89 : Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

Nous recherchons des agents afin d'effectuer des remplacements pour arrêt maladie au sein d'un EHPAD situé 8 avenue Emile Zola 59000 Lille.

Les missions des agents sont :

Service du petit-déjeuner en chambres
Bionettoyage des chambres
Bionettoyage des parties communes
Service du déjeuner et du dîner en salle à manger (service à l'assiette)
Plonge
Les postes sont du matin ou d'après-midi et possible avec des coupures le week-end. Les postes du matin débutent à 07h00, ceux d'après-midi finissent à 20h30 en semaine et 20h le week-end.

Si vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse du détail, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe !

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • ELIOR

Offre n°90 : Agent / Agente de service logistique (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - exp. milieu hospitalier obligatoire
    • 59 - LILLE ()

Nous recherchons un agent de service logistique, vos missions :
Vous effectuez le nettoyage des parties communes et des points de contacts(poignets de portes, boutons d'appels...) d'un ou plusieurs services hospitaliers et l'entretien de l'environnement de vie des patients/résidents selon les règles d'hygiène et d'asepsie.
Vous effectuez le ramassage des plateaux repas auprès des patients/résidents.
Utilisation de la monobrosse et centrale de nettoyage motorisée.
Une expérience en lingerie de collectivité serait un plus.

Horaires 8h00/15h30 ou 09h00/16h30, vous travaillez 1 week-end sur 2.
Contrat de remplacement de 15 jours à 30 jours.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Prévention des infections
  • - Utilisation de monobrosse
  • - Procédures de nettoyage écologique
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Gérer les stocks
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Bio-nettoyage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FONDATION DIACONESSES DE REUILLY

Offre n°91 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - LEZENNES ()

Nous rejoindre c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos
collaborateurs, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable.

Nous recrutons à Lezennes (59), un VENDEUR H/F.

Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre
accueil.
Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence.
Véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, votre mission consiste à :
- Accueillir les clients avec sourire et sympathie,
- Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment,
- Animer tout au long de la journée les offres commerciales,
- Encaisser avec rigueur et rapidité,
- Assurer l'entretien

Fermé le dimanche et jours fériés dans une équipe dynamique.
Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe dynamique en plein développement qui offre des
possibilités d'évolution ?
N'hésitez plus, vous aussi, soyez diablement meilleur, et postulez !

Compétences

  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer une caisse
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • BOULANGERIE ANGE

Offre n°92 : Chargé d'insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Villeneuve-d'Ascq ()

APF France handicap apporte une aide quotidienne aux personnes en situation de handicap vivant à domicile. Sur la métropole lilloise, le Pôle adulte APF France handicap propose un accompagnement par l'intervention des services : Accueil de jour, Résidence "Les Erables", SAVS-SAMSAH et le Service d'Appui Spécifique Handicap moteur et maladie chronique invalidante.

Nous recherchons un(e) Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle en CDI à temps plein itinérant sur le territoire du Pas-de-Calais (Véhicule de service)


Missions principales :
- Analyse les prescriptions et les qualifie en s'entretenant par téléphone avec les candidats et les prescripteurs
- Reçoit la personne en entretien, analyse les besoins et accompagne à l'élaboration du projet professionnel et social
- Informe et oriente la personne
- Assure un soutien dans la recherche d'un emploi
- Effectue des expertises en insertion professionnelle et en maintien dans l'emploi
- Accompagne la personne pour sécuriser son parcours professionnel et/ou de formation
- Renseigne les outils de reporting numériques mis en place par l'AGEFIPH et par APF France handicap

Formation : Bac +2 minimum dans les métiers de l'accompagnement
Maîtrise des outils numériques indispensable


Vous avez une expérience dans les métiers de l'accompagnement professionnel, et une connaissance des problématiques de handicap au regard de l'emploi.
Vous avez une aisance relationnelle, une maîtrise de soi, vous êtes réactif(ve) face à l'imprévu, vous aimez le travail en équipe.

Entreprise

  • SAVS

Offre n°93 : Chargé d'insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Villeneuve-d'Ascq ()

APF France handicap apporte une aide quotidienne aux personnes en situation de handicap vivant à domicile. Sur la métropole lilloise, le Pôle adulte APF France handicap propose un accompagnement par l'intervention des services : Accueil de jour, Résidence "Les Erables", SAVS-SAMSAH et le Service d'Appui Spécifique Handicap moteur et maladie chronique invalidante.

Nous recherchons un(e) Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle en CDI à temps plein itinérant sur le territoire de l'Oise (Véhicule de service)


Missions principales :
- Analyse les prescriptions et les qualifie en s'entretenant par téléphone avec les candidats et les prescripteurs
- Reçoit la personne en entretien, analyse les besoins et accompagne à l'élaboration du projet professionnel et social
- Informe et oriente la personne
- Assure un soutien dans la recherche d'un emploi
- Effectue des expertises en insertion professionnelle et en maintien dans l'emploi
- Accompagne la personne pour sécuriser son parcours professionnel et/ou de formation
- Renseigne les outils de reporting numériques mis en place par l'AGEFIPH et par APF France handicap

Formation : Bac +2 minimum dans les métiers de l'accompagnement
Maîtrise des outils numériques indispensable


Vous avez une expérience dans les métiers de l'accompagnement professionnel, et une connaissance des problématiques de handicap au regard de l'emploi.
Vous avez une aisance relationnelle, une maîtrise de soi, vous êtes réactif(ve) face à l'imprévu, vous aimez le travail en équipe.

Entreprise

  • SAVS

Offre n°94 : Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LESQUIN ()

Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe .

Responsabilités:

- Assurer la propreté des locaux

- Effectuer des tâches de nettoyage, y compris le balayage, le lavage des sols, le dépoussiérage et la désinfection

Exigences:

- Capacité à travailler en équipe mais aussi en toute autonomie

- Disponibilité pour travailler les week-ends

Si vous rechercher un emploi étudiant (ou non), que vous êtes disponible les week-end et que vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse du détail, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe !

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Relayer de l'information
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • ELIOR

Offre n°95 : Agent/ Agente de bio nettoyage hospitalier de week-end (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 14H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LESQUIN ()

Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe les week-ends à la clinique SOS mains 43 rue des Meuniers 59810 Lesquin

Responsabilités:

- Assurer la propreté des locaux pendant les heures de week-end

- Effectuer des tâches de nettoyage, y compris le balayage, le lavage des sols, le dépoussiérage et la désinfection

Exigences:

- Capacité à travailler en équipe mais aussi en toute autonomie

- Disponibilité pour travailler les week-ends

Si vous rechercher un emploi étudiant (ou non), que vous êtes disponible les week-end et que vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse du détail, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe !

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Relayer de l'information
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • ELIOR

Offre n°96 : Opérateur de saisie (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - LILLE ()

Manpower LILLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Opérateur de saisie CDI Intérimaire (H/F)

Vous aimez la diversité des missions en intérim mais souhaitez trouver stabilité et sécurité ?
Le CDI-Intérimaire n'attend que vous


En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficierez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de la métropole lilloise !

Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.

Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr


Vous disposez d'une expérience significative dans la saisie.

Vous êtes mobile sur toute la métropole lilloise (jusqu'à 40 Kms autour de votre domicile) et pourrez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission.

Votre rémunération :

Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum au cas où vous n'auriez pas de mission.

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°97 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - LILLE ()

Manpower LILLE TERTIAIRE recrute pour son client, un acteur majeur du secteur des services aux entreprises, un Assistant administratif en CDI Intérimaire (H/F).

Vous appréciez la diversité des missions en intérim, mais recherchez également stabilité et sécurité ? Le CDI Intérimaire est fait pour vous !


En tant que salarié(e) en CDI Intérimaire, vous bénéficierez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de la métropole lilloise !

Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus.

Pour plus de détails sur le CDI Intérimaire, rendez vous sur la rubrique :
« Quel contrat pour vous ? » dans l'espace candidats de Manpower.fr


Vous disposez d'une expérience dans le domaine administratif ainsi que d'un BAC2 type BTS.

Vous êtes mobile sur toute la métropole lilloise (jusqu'à 40 Kms autour de votre domicile) et pourrez être amené à travailler sur des horaires variés selon les entreprises qui vous accueilleront en mission.

Votre rémunération :

Votre rémunération sera variable selon les missions proposées : vous serez rémunéré au taux horaire de l'entreprise cliente pendant vos missions. De plus, nous vous garantissons un salaire mensuel minimum au cas où vous n'auriez pas de mission.

Rejoignez-nous et postulez en ligne avec un CV actualisé.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

Offre n°98 : CHAFFEUR LIVREUR MESSAGERIE (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - Lesquin ()

Nous recherchons activement des Chauffeurs Livreurs MESSAGERIES EXPERIMENTÉS pour un client reconnu dans le secteur du transport et de la logistique.

Vous avez votre permis de conduire depuis + de 2 ans.
Vous pouvez travailler du lundi au samedi.
Vous n'avez pas de contraintes horaires.
Vous avez OBLIGATOIREMENT de l'expérience en messagerie.


Votre mission principale consistera à effectuer la livraison des colis chez les clients en respectant les délais et les plans de tournée.

Vous assurerez également l'entretien quotidien du véhicule qui vous sera confié et veillerez à son bon fonctionnement. Vous serez en charge de charger et décharger les colis avec précaution et de vérifier les documents de livraison.
Planifier les itinéraires les plus efficaces en fonction des livraisons à réaliser dans la journée.
Assurer le transport des marchandises en toute sécurité et dans le respect du code de la route.
Maintenir une communication régulière avec l'établissement pour signaler tout incident ou problème lors des livraisons.
Effectuer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie.
Offrir un service client de qualité en répondant aux questions des clients et en gérant leurs attentes.


Qualités recherchées :

Capacité à bien organiser son temps et ses tournées.
Facilité à communiquer avec le client.
Maîtrise des règles de sécurité routière.
Autonomie dans les actions quotidiennes.
Rigueur dans le suivi des processus.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM NORD

Offre n°99 : TRAVAILLEUR SOCIAL/ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL/AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - HOUPLINES ()

Nous recrutons un Travailleur Social (Accompagnant éducatif et social / aide soignant) pour l'IME d'Houplines et tous sites dépendant de l'IME Jean LOMBARD. Il s'agit d'un CDD à temps complet sur remplacement périodes de formation.
Le poste est en internat.

Dans le cadre d'un accompagnement global et personnalisé des enfants et adolescents accompagnés par l'IME, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour répondre aux besoins fondamentaux des personnes accompagnées.

Vous accompagnez la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne ;
Vous contribuez à la préservation ou au développement de son autonomie en tenant compte de ses capacités et de son évolution ;
Vous créez une relation bienveillante de proximité, favorisant la communication, l'expression, la participation et l'épanouissement de la personne ;
Vous collaborez à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement en lien avec l'enfant, sa famille et l'équipe pluridisciplinaire,
Vous mettez en œuvre des ateliers/activités éducatives, culturelles et/ou sportives permettant de répondre aux besoins identifiés,
Vous participez aux réunions institutionnelles et s'implique dans la vie de l'établissement.

Profil :

Titulaire du DAES ou diplôme d'Aide-Soignant, vous êtes sensibilisé(e) aux problématiques liées à la personne déficiente intellectuelle présentant des troubles psychiques ou des troubles du comportement.
Vous êtes doté(e) de bonnes capacités relationnelles, d'analyse et d'écoute, vous appréciez le travail en équipe dans un contexte pluridisciplinaire.
Vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités.
Vous disposez idéalement d'une expérience de 1 à 3 ans dans des fonctions similaires.
Vous avez pour souci la qualité des services offerts aux résidents, tout en assurant leur sécurité et leur bien-être.
Vous savez vous positionner et garder votre sang froid en cas d'urgence.

Adressez lettre de motivation et CV à :
AFEJI - IME Jean LOMBARD
95 rue Lutun
59116 HOUPLINES
mcreus@afeji.org

Compétences

  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Travail social | Bac ou équivalent

Entreprise

  • INSTITUT MEDICO EDUCATIF

    L'AFEJI, Association laïque et indépendante, ayant pour vocation de lutter, par ses valeurs, ses équipes et ses projets, contre toutes les formes d'exclusion sur le Département du Nord (110 établissements et services, 20 000 personnes accompagnées, 3 000 professionnels). Convention Collective : CCN 66

Offre n°100 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - petite enfance
    • 59 - ST ANDRE LEZ LILLE ()

Nous recherchons une assistant(e) d' accueil petite enfance H/F en CDI 20h/semaine.


Structure petite enfance, nous accueillons 10 enfants de moins de 3 ans. du lundi au vendredi de 07h30 à 18h30.
Vous avez pour missions :

- Aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...).
- Mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...).

Impératif : Vous êtes titulaire du CAP petite enfance et avez 2 ans d'expérience après l'obtention de votre diplôme au sein d'une structure de type crèche ou 3 ans d' expérience en tant qu'assistante maternelle, ou titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture .
Vous êtes souriant(e), dynamique et bienveillant(e).

Vous serez sous la responsabilité d'un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants référent(e) de la micro crèche

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (Agrément ASS MAT+ 3 ans exp) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HAUT LES P'TITS COEURS

Offre n°101 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - LILLE ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, une entreprise générale du bâtiment spécialisée dans la construction de l'habitat, un Assistant Administratif F/H. Vous rejoindrez l'équipe, au sein du service achat, afin d'accompagner les achats utiles à leurs chantiers et la gestion administrative du chantier. Pour cela, vous aurez en charge : L'imputation des factures des différentes entités. De vous assurer de la cohérence des factures avec les conditions négociées. La réalisation des correctifs le cas échéant (contrôle de tarifs, quantité, gestion des litiges). Diverses missions en étroite collaboration avec la responsable achats. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une durée initiale de 15 jours (reconductible). Le poste est situé sur Lomme. L'amplitude horaire est de 35h du lundi au vendredi (08h00-12h00 / 13h30-16h00).


Profil recherché :
Vous avez une première expérience sur des missions similaires dans le secteur du BTP. Vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyses, de synthèses ainsi que votre aisance relationnelle et rédactionnelle. Vous maîtrisez les outils et logiciels de bureautique (EXCEL). Vous disposez d'un sens de l'organisation aigü et d'une forte adaptabilité. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 168

Offre n°102 : Téléconseiller/ Téléconseillère - Appels sortants (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 59 - LILLE ()

Le poste est axé à 100% sur la vente et la réalisation d'objectifs dans le domaine du business-to-business (b2b). Il s'agit d'effectuer de la prospection téléphonique et de la génération de leads en vue de prendre des rendez-vous pour les cadres commerciaux. Vous communiquerez par téléphone et par e-mail. Le rôle consiste à présenter la société au client potentiel pour la première fois et l'objectif premier étant de créer une excellente première impression. Vous serez responsable de la génération de leads et de prise de rendez-vous pour que le Sales Executives soit en mesure d'amener de nouveaux clients à bord.

Les responsabilités sont les suivantes :

- Assurer la liaison quotidienne avec les Field Sales Executives pour discuter des mises à jour, des plans et des objectifs.
- Qualifier correctement l'entreprise et s'assurer d'atteindre les décideurs.
- Appeler les prospects afin d'organiser des réunions pour les responsables des ventes dans la zone de code postal désignée.
- Influencer et convaincre les prospects de rencontrer un responsable des ventes en présentant un argumentaire professionnel sur les services et les produits de Kinect Energy.
- Fournir aux prospects les informations nécessaires dans un format professionnel avec une vue sur les services de Kinect Energy et l'histoire de la société.
- Établir des relations avec les décideurs, en notant les rappels et les annulations.
- Faire preuve de résilience et être en capacité à s'adapter à un environnement de travail en constante évolution.
- Maintenir et mettre à jour quotidiennement la base de données de l'entreprise avec des informations exactes.
- Mettre à jour le calendrier des responsables des ventes avec toutes les nouvelles réunions et les annulations de réunions.
- Préparer et produire des rapports si nécessaire.
- Réaliser tous les KPI quotidiens, hebdomadaires et mensuels.
- Vous êtes en charge de l'organisation et de la mise en œuvre de l'ensemble des activités de l'entreprise, y compris la mise en place des systèmes de gestion de l'information.
- Assister et participer pleinement à la formation et au développement continus, aux évaluations régulières des performances, aux réunions mensuelles individuelles et au système d'évaluation de l'entreprise.
- Contribuer à l'effort global de l'équipe pour garantir que les objectifs de l'entreprise en matière de nouvelles affaires sont constamment atteints.
- Effectuer toute autre tâche raisonnable demandée par l'entreprise.
- Respecter les normes, politiques et procédures de l'entreprise et du service.
- Respecter les politiques et les procédures afin d'atteindre et de maintenir le niveau de compétence requis pour exercer la fonction et, en particulier, promouvoir une culture dans laquelle les clients sont traités équitablement, avec ouverture et honnêteté.
- Appliquer les valeurs de l'entreprise dans toutes les activités quotidiennes.
- Comprendre les exigences légales en matière de santé, de sécurité, d'environnement et autres qui sont pertinentes pour notre travail et s'y conformer. Promouvoir activement les questions relatives à la santé, à la sécurité et à l'environnement.
Postuler également sur le site carrière : https://wfscorp.wd5.myworkdayjobs.com/wfscareers/job/LILLE-FR/Teleappointer_R18275

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Animation vente | Bac ou équivalent
  • - Vente par téléphone | Bac+2 ou équivalents

Offre n°103 : Assistant/Secrétaire technique H/F (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - Lille ()

Une mission d'intérêt général
Notre patrimoine a pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires.
Rattaché au Chef de service technique de la Direction Interrégionale Nord et Atlantique, vous assurez l'assistanat/secrétariat général du service. Vous participez au bon déroulement des activités de la Direction du Patrimoine par une gestion et un suivi administratif rigoureux des dossiers.

A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes :
- Assurer le secrétariat, la gestion du courrier et des appels téléphoniques. Gérer l'agenda, les réunions et le suivi du budget de l'entité pôle patrimoine. Rédiger les correspondances, notes, documents, en respectant les chartes et les procédures en vigueur ;
- Gérer la Commission d'Appel d'Offres Établissement en préparant et établissant les rapports d'analyse, et en assurant la tenue des commissions d'appels d'offres;
- Effectuer le suivi des relations contractuelles à travers notamment le suivi administratif et financier des appels d'offres et des marchés, pour le Service Technique et les Conducteurs d'Opération et Responsables Maintenance basés en territoires;
- Assurer des missions de consolidation documentaire patrimoniale, notamment en veillant à la production et à l'enregistrement des documents réglementaires (diagnostics amiante, DPE...) ;
- Suivre et tenir les tableaux de bord comportant des indicateurs relatifs à l'activité du pôle patrimoine.

De formation Bac + 2 De formation Bac+2 (assistante de gestion/assistanat de direction/ assistant administratif .), vous disposez d'une expérience d'assistanat de 3 années, idéalement dans le domaine du logement social et/ou de l'environnement du Patrimoine et de la maitrise d'ouvrage.

Vos capacités relationnelles vous permettent de vous adapter à de nombreux interlocuteurs. Vous savez maîtriser les délais et anticiper les demandes de vos différents interlocuteurs. Vous avez le goût du service client.

Réactif(ve), autonome et rigoureux(se), vous avez une forte capacité d'organisation. Vous disposez de qualités relationnelles et d'un sens aigu de la confidentialité.

Vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Pack Office). La connaissance du logiciel SAP serait un plus.

Postulez !

Lieu : poste basé à Lille (59)

Rejoindre Adoma,

C'est bénéficier d'avantages sociaux :

. Télétravail occasionnel (forfait 35 jours/an, condition : 6 mois d'ancienneté, pour nous permettre de vous accompagner au mieux lors de la prise de poste)

. Compte Épargne temps

. Titres-restaurant

. Mutuelle familiale et prévoyance

. Prestations CSE

C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :

. Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée

. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous

. Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes :

1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance

2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel

Votre rémunération :

De 14 à 16K€ selon profil et expérience

Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité.

ENTITÉ DE RATTACHEMENT :

En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales.

CDD A TEMPS PARTIEL 17,50 PAR SEMAINE
CDD 2 MOIS RENOUVELABLE

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - EXCEL
  • - WORD

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADOMA

    Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l ensemble du territoire. L intérêt général est au centre de nos préoccupations, l insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c est trouver sa vocation en contribuant à l accompagnement de nos publics. Adoma s engage en faveur de la diversité, l égalité professionnelle, l emploi des travailleurs handicapés...

Offre n°104 : Vendeur / Vendeuse polyvalent (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en quincaillerie/bricolage
    • 59 - LILLE ()

Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients :

- Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de conseiller et favoriser la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
- Vous êtes rattaché à l'univers du bricolage au sens large et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
- Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
- Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.

Nous attendons une polyvalence sur ce poste (façing, mise en rayon, port de charge etc.)
Vous avez des connaissances en quincaillerie et/ou êtes passionné(e) par l'univers du bricolage.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • BRICORAMA

Offre n°105 : Secrétaire médical H/F - Pathologies digestives (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 59 - LILLE ()

Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable des secrétariats médicaux, vous assistez l'équipe médicale et permettez la coordination entre les médecins, l'équipe soignante et le patient. Vous êtes garant(e) du suivi de la prise en charge du patient dans sa globalité.

Pour cela, vos missions sont les suivantes :

Préparation, actualisation et archivage des dossiers médicaux afin de faciliter et de garantir le bon suivi du patient tout au long de son parcours
Saisie de courriers et de comptes-rendus médicaux
Planification de RDVs et envoi des documents associés (convocations, documents d'informations.).
Accueil physique et téléphonique du patient et de ses accompagnants
Assurer l'identito-vigilance à chaque étape du parcours du patient.

Compétences

  • - Rédaction de comptes rendus médicaux
  • - Secrétaire médical
  • - Secrétaire médical et médico-social
  • - Techniques de saisie avec dictaphone
  • - Titre professionnel secrétaire assistant médico-social
  • - Utilisation de logiciels médicaux
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Assurer la confidentialité des informations médicales
  • - Organiser le suivi des dossiers médicaux
  • - Planifier et coordonner les rendez-vous médicaux
  • - Connnaissances en Pathologies Digestives

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac ou équivalent

Offre n°106 : Assistant juridique et gestion des risques (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 59 - LOOS ()

Santélys, établissement privé à but non lucratif spécialisé dans le domaine de la santé et de l'Hospitalisation À Domicile, recrute un Assistant juridique et gestion des risques H/F pour le service juridique et gestion des risques.



En lien direct avec la responsable du service, vous apportez un soutien essentiel en utilisant vos compétences organisationnelles. Vous êtes en charge de l'accueil physique et téléphonique, du traitement du courrier, et de la gestion des relations avec les structures et partenaires externes.



Vous gérez les agendas de l'équipe, organisez les réunions et déplacements, et préparez les dossiers et documents juridiques, incluant les comptes rendus, courriers de convocations, notes de synthèse, rédaction de procès verbaux et rapports annuels. Vous participez également à la rédaction des procédures juridiques et assurez les formalités administratives et déclaratives.



Vous tenez à jour les registres et documents, gérerez l'archivage, et suivrez les formalités légales telles que les annonces et dépôts. Vous mettez à disposition les documents juridiques nécessaires et suivrez le tableau de bord de l'équipe.



Vous effectuez les recherches documentaires requises et participez aux groupes de travail institutionnels, contribuant activement aux projets du service.



Le poste est à pourvoir en CDI sur le site de Loos.

Compétences

  • - Procédures de recouvrement de créances
  • - Réaliser une recherche documentaire
  • - Rédiger des actes / procédures juridiques

Entreprise

  • STRATELYS

Offre n°107 : Magasinier en pièces détachées contrat d'apprentissage (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Italien
    • 59 - HALLENNES LEZ HAUBOURDIN ()

Rejoignez la Sarl BARK partenaire du Group POLIN en alternance !

Vous êtes à la recherche d'une opportunité en contrat d'apprentissage dans un environnement dynamique et en pleine croissance ?
Rejoignez BARK, société spécialisée dans le service après-vente, les pièces détachées et la vente de petits matériels pour le réseau France et Belgique POLIN, le fabricant de fours de boulangerie renommé

Vous bénéficierez d'une formation approfondie qui vous permettra de :
- Maîtriser l'informatique et les outils de gestion des stocks
- Acquérir une connaissance technique approfondie des pièces détachées et des équipements POLIN
- Gérer des commandes, des expéditions et des retours de pièces
- Participer à la gestion d'un site internet pour la vente de matériels et pièces détachées

BARK est en forte expansion et vous aurez l'opportunité de contribuer à cette croissance en travaillant sur des projets clés pour la France et la Belgique, tout en développant des compétences essentielles pour votre future carrière.

Vos missions :
- Gestion des commandes clients
- Réception, stockage et préparation des pièces détachées et matériels
- Suivi des stocks et mise à jour des inventaires
- Support à la gestion du site e-commerce
- Participation à l'optimisation des processus logistiques et du service après-vente

Profil recherché :

- Vous êtes à la recherche d'un contrat d'apprentissage pour un CAP, Bac Pro Logistique, Commerce ou équivalent
- Idéalement, vous avez une première formation, expérience ou des connaissances en électricité, électronique.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe
- Vous avez un intérêt pour la gestion des stocks et l'informatique
- Vous êtes motivé(e) par une expérience enrichissante dans un secteur dynamique
- Des connaissance en anglais et/ou italien sont appréciées mais pas obligatoire.

Si vous souhaitez faire partie d'une équipe en pleine croissance et développer vos compétences au sein d'une entreprise innovante, n'attendez plus !

Début : Prise de poste : entre juillet et octobre 2025 selon l'école et votre disponibilité
Contrat d'apprentissage uniquement.

Compétences

  • - Gestion des inventaires
  • - Gestion des risques liés au stockage
  • - Méthodes de valorisation des stocks
  • - Planification des livraisons
  • - Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
  • - Suivi des expéditions
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, ...)
  • - Utilisation de systèmes de gestion d'entrepôt (WMS)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus
  • - Conditionner des produits
  • - Développer des méthodes de stockage innovantes
  • - Gérer les stocks
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser les espaces de stockage
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Participer à un inventaire
  • - Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt

Entreprise

  • BARK

Offre n°108 : Assistant(e) de gestion en ressources humaines et financière (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - QUESNOY SUR DEULE ()

L'assistant de gestion en ressources humaines et financière :
Recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif des services ou de la collectivité.
Suit les dossiers administratifs et les gère selon l'organisation et ses compétences.
Assiste un ou plusieurs responsables dans l'organisation du travail d'une équipe ou d'un ou plusieurs services.
Assure la tenue administrative des régies d'avances ou de recettes.
Assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires

Missions principales :

- Finances :
- Tenue de régies d'avances ou de recettes (Gestion administrative) pour les dépenses et les recettes du périscolaire, des ALSH, de la médiathèque...
- Réception, traitement, vérification, enregistrement et classement des pièces comptables des dépenses et des recettes courantes, des contrats... :
- Traitement des bons de commande en lien avec les imputations budgétaires et les marchés existants
- Traitement des factures mandatées et rejetées sur CHORUS Pro
- Suivi des contrats, conventions, baux, avec mise en place de tableaux de suivi
- Gestion de dossiers transversaux de la collectivité ;
- Gestion de dossiers financiers.

- Ressources Humaines :
- Traitement de la PAIE des agents et élus de la collectivité en binôme avec la responsable du service sur le logiciel CIRIL, et élaboration de la DSN (Déclaration Sociale Nominative).
- Saisie d'évènements administratifs
- Suivi des actes administratifs (contrats et arrêtés : rédaction, contrôle, signature)
- Validation des congés sur le SMD
- Gestion des dossiers du personnel

Conditions générales d'exercice:
- Contraintes horaires en fonction de l'affectation au sein des services (PAIE) ;
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité ;
- Disponibilité vis-à-vis du ou des cadres ;

- Évolutions technologiques et techniques particulières au poste :
- Prise en compte des mutations numériques (Dématérialisation des procédures...)
- Développement de la e-administration : Progiciel CIVIL Net Finances et CIVIL Net RH / Portail DGFIP et CHORUS Pro ;

- Évolutions réglementaires :
- Règles comptables (M57) ;
- Ressources Humaines (statuts, RIFSEEP, 1 607 heures.)

Savoirs professionnels :
- Notions fondamentales sur les rubriques d'une fiche de paie ;
- Notions sur le statut de la fonction publique territoriale ;
- La connaissance de CIRIL RH et Finances est un plus ;
- Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique ;
- Règles essentielles du droit public et les principales jurisprudences (chambre régionale des comptes) ;
- Nomenclature et règles comptables ;
- Applicatifs de gestion financière et bureautique (utilisation de logiciels et progiciels).

Qualités professionnelles :
- Communication orale et écrite ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Sens du service public ;
- Force de proposition ;
- Capacité d'écoute et de dialogue ;
- Discrétion, devoir de réserve.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Déclaration Sociale Nominative
  • - Gestion de la paie
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Établir un bulletin de paie
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°109 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LEZENNES ()

En relation directe avec les clients, vous avez pour missions :

Accueillir et conseiller notre clientèle
Mettre en place des vitrines attrayantes, valorisant les produits de la maison, et garantir la disponibilité des produits en effectuant les réassorts
Faire les encaissements clients
Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Participer à la bonne tenue de la boutique

Ce poste est fait pour vous si :

- Vous êtes doté d'un grand sens client
- Vous aimez le travail d'équipe
- Vous êtes dynamique et les moments de rush ne vous font pas peur

du mardi au vendredi de 6h30 à 10h et le samedi de 6h30 à 13h.

fermeture dimanche et lundi de la boulangerie.

Vous avez un moyen de locomotion ( trottinette , vélo, scooter ou voiture) au vu des horaires le matin.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • INSTANTS SUCRES

    Se présenter uniquement le matin, avant 12h.

Offre n°110 : Hote de caisse (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - WASQUEHAL ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients un hôte de caisse H/F. Vos missions consisteront à : -Accueillir et informer les clients.
-Assurer la gestion de la caisse. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous êtes disponible tous les jours (du lundi au samedi) sur une amplitude horaire 6h15-19h00 et pour le samedi 7h30-12h30.


Profil recherché :
Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous appréciez échanger avec le public. Vous savez vous servir d'une caisse et contrôler les produits. Vous savez organiser une file d'attente. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 168

Offre n°111 : PREPARATEUR COMMANDE FRIGORIFIQUE (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - LESQUIN ()

Notre agence HMS LEQUIN recherche plusieurs préparateurs de commandes dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible.

Ce que nous vous proposons
-Semaine de 35 heures sur 4 jours (jeudi, samedi, lundi de 5h à 15h et le dimanche de 6h à 14h )
- Forfait garanti 165.5h/mois
-- Primes de rendement
- Formations à l'embauche et accompagnement régulier
- Evolution de carrière et opportunités dans de nombreuses régions
-

Ce que vous ferez lors d'une semaine type :
- Préparation des commandes sur chariot ou palette à l'aide des CACES 1A et 1B entrepôt frigorifique (-16 à - 26°) , nettoyage du quai

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

Vous êtes titulaire des habilitations suivantes :
- CACES 1A et 1B obligatoires
- Bonne maitrise du Français à l'oral car utilisation de la commande vocale

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • HORIZON MULTI SERVICES LESQUIN

Offre n°112 : Chargé.e de projet Insertion (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Arabe
    • 59 - LILLE ()

Responsable hiérarchique : Responsable Éducation et Insertion MEL
Fonction : Chargé-e de projet insertion

Objectifs
Mettre en œuvre des projets d'insertion professionnelle (ex : Karibu pour les réfugiés, Nuit de l'emploi pour les demandeurs d'emploi en QPV).
Lutter contre les discriminations et promouvoir l'égalité des chances.

Missions
Mobiliser les partenaires, structures prescriptrices et entreprises.
Participer à l'organisation des comités de suivi et des événements du club.
Gérer les projets : animation d'ateliers, suivi des bénéficiaires, création de nouveaux ateliers.
Rédiger des comptes rendus et bilans annuels.
Contribuer à la communication et à la promotion des actions.
Participer à la collecte de la taxe d'apprentissage.

Profil recherché
Expérience souhaitée avec les réfugiés et les demandeurs d'emploi.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Internet).
Sensibilité aux problématiques d'exclusion et de discrimination.
Adaptabilité, autonomie, rigueur et aisance relationnelle.
Capacité à travailler en équipe et sur plusieurs projets simultanément.
Maîtrise de langues étrangères souhaitée (anglais / arabe).

Conditions du poste
Type de contrat : CDD 6 mois, renouvelable selon financements..
Avantages : Mutuelle (50%), prévoyance (100%), prise en charge transport (50%), télétravail possible.

Lieu : Poste basé à Lille, avec déplacements quotidiens sur la MEL et ponctuels sur le Hainaut.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle (OU EQUIVALENT) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FLM (FACE LILLE METROPOLE)

Offre n°113 : Commercial (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Lille ()

Entreprise:

Rejoignez une entreprise engagée dans la santé!
Groupe APPERTON, leader dans la prestation de services de stérilisation de dispositifs médicaux, poursuit son développement et recrute pour sa filiale Altek Médical un.e Commercial.e Livreur.
Spécialisée dans la maintenance et la distribution de matériel et d'instruments chirurgicaux et d'endoscopie, Altek Médical est le distributeur privilégié de marques allemandes renommées dans le domaine des conteneurs et instruments chirurgicaux.
Nos valeurs - coopération, respect et engagement - nous rassemblent et guident nos actions au quotidien. Chez Altek Médical, nous favorisons les échanges, valorisons l'autonomie et pratiquons un management de proximité, à la fois bienveillant et exigeant, pour accompagner nos collaborateurs vers l'excellence.


Vous recherchez un environnement où vos compétences sont valorisées et où votre contribution fait la différence?
Nous vous attendons! Rejoignez notre aventure et participez activement à notre mission au service de la santé.

Mission du poste:

1 Commercial(e) Livreur(se) basé à Rennes
secteurs: 60,80,62,59,02,08,51,55

Dans le cadre de la création de notre pôle dédié, vous serez chargé(e) de:
- Collecter les instruments chirurgicaux auprès de nos clients (hôpitaux, cliniques, cabinets médicaux, etc.), en suivant le plan de tournées établi.
- Livrer les instruments réparés, en veillant à respecter les délais convenus ainsi que les protocoles de sécurité applicables.
- Garantir un service client de qualité, en développant une relation de confiance avec vos interlocuteurs grâce à votre professionnalisme et votre sens du contact.
- Contribuer au développement commercial en identifiant et réalisant des ventes d'opportunité lors de vos échanges avec les clients.
Ce poste allie logistique, service client et opportunités commerciales, au cœur d'un secteur essentiel: la santé.


Profil:

Pour réussir en tant que Commercial.e Livreur, vous disposez des compétences et qualités suivantes:
- Une expérience préalable dans un poste similaire ou dans le transport, idéalement dans le secteur médical ou hospitalier.
- Une connaissance des bonnes pratiques en matière de transport et d'hygiène, particulièrement pour les instruments chirurgicaux.
- Un sens de l'organisation et une grande rigueur dans l'exécution de vos missions.
- Une capacité à travailler de manière autonome, tout en respectant les consignes et les délais.
- Un permis de conduire valide, avec idéalement une expérience significative en conduite.
- Un excellent relationnel et un véritable sens du service client, indispensables pour créer une relation de confiance avec nos partenaires.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez-nous et devenez un acteur clé dans la qualité de nos services!

Package: véhicule de service, prime variable pouvant aller jusqu'à 10k brut annuel

Compétences

  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Livrer une commande
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Participer et veiller à l'organisation de la livraison, de la commande des produits jusqu'à leur réception dans les différents points de vente
  • - Respecter les délais convenus avec le client pour la livraison

Entreprise

  • ALTEK MEDICAL

    Entreprise en forte croissance est spécialisée dans la maintenance et la vente de matériel et d'instruments chirurgicaux et d'endoscopie. Nous sommes également distributeur d'un groupe international Allemand reconnu qui conçoit, fabrique et commercialise des conteneurs et instruments chirurgicaux

Offre n°114 : Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois - expérience significative
    • 59 - LILLE ()

Vous accompagnez en assurent des missions d'aide aux élèves en situation de handicap.
Ainsi, sous la responsabilité pédagogique des enseignants,vous avez vocation à favoriser l'autonomie de l'élève, sans se substituer à lui dans la mesure du possible.
ANIMATION :
-Veiller à l'inclusion de l'enfant dans le groupe
-Mettre en place des activités adaptées en fonction des capacités et besoins de l'enfant
-Animer la relation avec les familles
-Participer-proposer- mener des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique
-Participer aux temps de préparation en amont, de réunions d'équipes et de bilans
SÉCURITÉ :
-Être le garant de la sécurité (affective-physique et morale) et du bien-être de l'enfant.
-Contrôler et appliquer les règles de sécurité et d'hygiène (réglementation de la DRJSCS)
VOTRE PROFIL
-Vous avez des Connaissances en psychologie de l'Enfant
-Vous avez des Compétences - formations dans le domaine du handicap/ soin à la personne
-Vous disposez de capacités de dialogue avec les enfants, l'équipe, les familles
-Vous êtes animée par un sens relationnel, une écoute et un sens de la pédagogie importants.
Vous avez comme diplôme :
CAP AEPE ou CAP ATMFC ou mention complémentaire aide à domicile (MC AD) de niveau 3 ou un BAC pro accompagnant soin et services à la personne ou BTS services et prestations des secteurs sanitaires et sociales ou BTS économie sociale et familiale
Pendant les vacances scolaires (35h/ semaine) et/ou Mercredis (10h/jour) et/ou Pause méridienne (8h40/semaine)
Si vous êtes intéressé contacter votre conseiller en lui donnant le numéro de l'offre.
La ville De Lille organise un Job Dating le mardi13 mai a la mairie .
Venez avec Votre CV papier, carte d'identité , carte vitale et un RIB


Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Assistance service social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°115 : Assistant-e éducatif Petite enfance (CAP AEPE) Ville De Lille (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

A ce titre, la Direction de la Petite Enfance cherche à recruter :
des ASSISTANTS-ES EDUCATIFS-VES PETITE ENFANCE
VOS MISSIONS VOTRE PROFIL
-Accueil de l'enfant et de sa famille Titulaire du CAP Petite Enfance ou
-Assurer l'encadrement et la sécurité d'un Accompagnement Éducatif Petite groupe d'enfants Enfance
-Proposer des activités en lien avec le projet pédagogique et le développement de Vous avez le sens du relationnel pour l'enfant -établir une relation privilégiée et
-Accompagnement dans les activités de la sécurisante avec les enfants vie quotidienne (soins, protocoles liés à la santé) Vous -savez repérer les comportements
-Transmission d'informations avec l'équipe et d'alerte et les signes de mal être les familles
-Participation à la mise en place du projet Vous êtes patient, disponible et avez d'établissement et du projet pédagogique un esprit d'équipe
-Participation aux tâches courantes de l'établissement : entretien, aide aux repas, organisation des temps forts :
-Titulaire du CAP AEPE, BAC ASSP, Assistante maternelle agrée durant 5 années
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, Intérim, CDD
Durée du contrat : 4 mois
Nombre d'heures : 35 par semaine
Salaire : 1 900,00€ à 1 950,00€ par mois
Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
RTT
Programmation :
Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
Prime annuelle
Primes
Formation:
CAP / BEP (Exigé)
Expérience:
Garde d'enfants: 1 an (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Si vous êtes intéressé par le poste contacter votre conseiller :
la Ville de Lille organise un Job dating le jeudi 16 mai à la mairie

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°116 : Responsable d'Equipe Prêts et Aides (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - expérience de management
    • 59 - MARCQ EN BAROEUL ()

Action Logement Services porte l'une des deux missions d'utilité sociale du groupe Action Logement : faciliter l'accès au logement des plus fragiles, en délivrant des services et des aides financières pour accompagner leur mobilité résidentielle et professionnelle. La société contribue également au financement des bailleurs sociaux pour la construction et la réhabilitation de logements. Elle favorise ainsi l'accès et le maintien dans l'emploi, la performance des entreprises, et le développement des territoires.

Le Responsable d'Equipe Prêts et Aides anime et coordonne une équipe de Chargés d'Instruction Prêts et/ou Aides et met en œuvre la politique Prêts et Aides aux personnes physiques afin d'atteindre les objectifs fixés.
Il contribue aux processus généraux de l'entreprise notamment en termes de qualité et de risques.

A ce titre, ses missions sont :

Assurer la gestion opérationnelle de l'activité :

- Organiser, coordonner et veiller au bon fonctionnement de l'activité ainsi qu'à
l'atteinte des résultats de l'équipe ;
- Veiller à l'application des évolutions réglementaires et contrôler le respect des
procédures ;
- Contribuer à l'amélioration du fonctionnement et du résultat du service,
remonter les dysfonctionnements constatés et proposer des solutions de
résolution de ces dysfonctionnements ;
- Prendre en charge, le cas échéant des dossiers/projets complexes ;
- Assurer le reporting du périmètre de votre activité.


Manager l'équipe :

- Animer, encadrer et motiver l'équipe ;
- Mesurer ou participer à la mesure des performances individuelles au travers
d'objectifs collectivement fixés ;
- Participer, le cas échéant, au recrutement, à la formation, au maintien et au
développement des compétences de votre équipe ;
- Apporter un appui technique, méthodologique et réglementaire à l'équipe ;
- Informer, communiquer auprès de l'équipe

Profil
Bonne aisance relationnelle, avec une forte capacité à coordonner une activité et un sens marqué de l'organisation.
Dynamisme, réactivité, autonomie, avec un sens de l'écoute pour accompagner son équipe au quotidien.
Bonne pratique des outils informatiques

Formations

  • - Encadrement management | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ACTION LOGEMENT SERVICES

Offre n°117 : Auxiliaire ambulancier / ambulancière (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - RONCHIN ()

Vous interviendrez en qualité d'auxiliaire ambulancier :
Prise en charge et transport des patients de son domicile au lieu de soin.

La profession est réglementée:
Vous devez posséder le permis B depuis plus de 3 ans
Vous devez posséder le document R221 (autorisation de la préfecture à effectuer ces déplacements).

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Installer une personne, un client
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - Transport sanitaire (AFGSU 1 ET 2) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AMBULANCES PREMIUM

Offre n°118 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - SERVICE CLIENT
    • 59 - VILLENEUVE D ASCQ ()

La boulangerie Au Four d'Annapes à Villeneuve d'Ascq recherche pour sa boulangerie un/une vendeur/vendeuse à raison de 20 heures par semaine.
Vous servez les clients, Vous encaissez. Vous faites les sandwichs.
Vous effectuez le nettoyage.
Vous travaillez le matin ou l'après midi.
La boulangerie est fermée le jeudi.

HORAIRES soit matin 7H1-13h ou après midi 15H-19H
20 heures par semaine.
Une formation d'un mois sera mise en place
Vous pouvez vous présentez le matin avec un cv

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • au four d'annapes

    La boulangerie Au four d'Annapes 18 place de la république 59650 Villeneuve d'Ascq

Offre n°119 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en vente en boulangerie
    • 59 - WAMBRECHIES ()

Au sein d'une boulangerie artisanale, vos missions sont les suivantes :
- vous effectuez la mise en rayon
- vous accueillez les clients avec sourire et bonne humeur
- vous les renseignez et les conseillez sur les gammes de pains et pâtisseries
- vous prenez les commandes
- vous encaissez les clients
- vous vous assurez de l'entretien et de la bonne présentation du point de vente
- vous préparez les sandwichs et les boissons chaudes

Vous travaillez du mardi au samedi et un dimanche sur deux. Votre amplitude horaire est de 6h30 à 20h (choix entre poste du matin ou de l'après-midi)

Ce poste requiert dynamisme, sens du contact client et investissement

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • EURL VANDROMME

Offre n°120 : Préparateur de commandes CACES 1 F/H

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Lesquin ()

Synergie Armentières recherche pour son client, situé sur Lesquin, des préparateurs de commandes avec caces R.489 Cat. 1Vos tâches seront les suivantes :
- Préparation de commandes à l'aide du chariot 1 + scan
- Paletisation de votre commandes
- Filmage et étiquetage de la commandes
- Chargement de votre commandes dans le containers.

Autres tâches logistiques à prévoir. Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°121 : PREPARATEUR DE COMMANDES F/H

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - Houplines ()

Envie de trouver votre futur job sans même transpirer ?

Rejoignez l'agence préférée des candidats et intérimaires et (ré)attaquez du bon pied !

Votre agence Adéquat Armentières vous décroche une mission en tant que préparateur de commande H/F avec pourquoi pas, des prolongations.

Des missions sans fautes :
- préparation de commandes
- manutention
- rangement, entretien de la zone de travail

Un profil de compét' :

- Une première d'expérience en préparation de commande de 6 mois est un plus
- Port de charges répétitif
- Titulaire du CACES R489 Catégorie 1 est un plus

- Horaires :
Du lundi au vendredi de 5h à 14h50 avec en repos le mercredi

- Mission sur HOUPLINES zone non desservie par les transports en communs

Vos avantages en tant que membre de l'équipe Adéquat :

- 11,88€ brut de l'heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;

- Participation aux bénéfices + CET 5% ;

- Acompte de paye à la semaine si besoin ;

- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;

- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Envie de ce job pour la rentrée ? La balle est dans votre camp : envoyez-nous votre CV ou contactez-nous par téléphone.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°122 : Emballeur (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CROIX ()

Rejoignez une équipe logistique dynamique à Leers avec CRIT !

Votre agence CRIT est à la recherche d'EMBALLEUR (H/F) pour notre client expert en solutions logistiques basé à Leers. Vous êtes prête à relever le défi ?

Vos missions, si vous les acceptez :

- Assurer l'emballage des produits avec soin et efficacité.
- Travailler en étroite collaboration avec vos collègues pour un environnement de travail harmonieux.
- Prélever et emballer les produits selon les bons de commande.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.

Ce que nous vous offrons :

- Des missions d'intérim variées et stimulantes.
- L'opportunité de travailler avec des experts en logistique.
- Un environnement de travail dynamique et sécurisé.
- Une rémunération de 11,88EUR/heure.
- Des avantages du Comité d'Entreprise avec des réductions attractives + CET avec un taux d'intérêt à 5%.
- Accès au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, location de voiture, etc.). Vous êtes la candidate idéale si :

- Vous avez une expérience en emballage ou manutention, mais les débutantes motivées sont les bienvenues.
- Vous possédez de bonnes compétences organisationnelles, de la rigueur et aimez travailler en équipe.
- Vous êtes ponctuelle et fiable.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°123 : Prélèvement Picking (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - CROIX ()

Rejoignez une équipe logistique dynamique à Leers avec CRIT !

Votre agence CRIT est à la recherche de PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F) pour notre client expert en solutions logistiques basé à Leers. Vous êtes prêt à relever le défi ?

Vos missions, si vous les acceptez :

- Assurer la préparation des commandes avec énergie et professionnalisme.
- Travailler en étroite collaboration avec vos collègues pour un environnement de travail harmonieux.
- Prélever et emballer les produits selon les bons de commande.
- Charger et décharger les camions avec efficacité.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.

Ce que nous vous offrons :

- Des missions d'intérim variées et stimulantes.
- L'opportunité de travailler avec des experts en logistique.
- Un environnement de travail dynamique et sécurisé.
- Une rémunération de 11,88EUR/heure.
- Des avantages du Comité d'Entreprise avec des réductions attractives + CET avec un taux d'intérêt à 5%.
- Accès au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, location de voiture, etc.). Vous êtes le candidat idéal si :

- Vous avez une expérience en préparation de commandes ou manutention, mais les débutants motivés sont les bienvenus.
- Vous possédez de bonnes compétences organisationnelles, de la rigueur et aimez travailler en équipe.
- Vous êtes ponctuel et fiable.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°124 : Préparateur de commandes CACES 1(H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - CROIX ()

Rejoignez une Équipe Logistique Dynamique à WATTRELOS avec CRIT !

Votre agence CRIT est à la recherche de PREPARATEURS DE COMMANDES CACES 1 (H/F) pour notre client expert en solutions logistiques basé à WATTRELOS. Vous êtes prêt à relever le défi ?

Vos missions, si vous les acceptez :

- Assurer la préparation des commandes avec énergie et professionnalisme.
- Travailler en étroite collaboration avec vos collègues pour un environnement de travail harmonieux.
- Prélever et emballer les produits selon les bons de commande.
- Charger et décharger les camions avec efficacité.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.

Ce que nous vous offrons :

- Des missions d'intérim variées et stimulantes.
- L'opportunité de travailler avec des experts en logistique.
- Un environnement de travail dynamique et sécurisé.
- Une rémunération de 11,88EUR/heure.
- Des avantages du Comité d'Entreprise avec des réductions attractives + CET avec un taux d'intérêt à 5%.
- Accès au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, location de voiture, etc.). Vous êtes le candidat idéal si :

- Vous avez une expérience significative
- Vous possédez de bonnes compétences organisationnelles, de la rigueur et aimez travailler en équipe.
- Vous êtes ponctuel et fiable.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°125 : Ouvrier polyvalent / Ouvrière polyvalente d'entretien des bâtiments (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - LILLE ()

Bonjour,

CDI 80 HEURE / MOIS

La société EXPRESS MULTI SERVICE est à la recherche d'un(e) ouvrier(e) de nettoyage de maison de chantier après travaux sur le secteur de LILLE.
DU LUNDI AU VENDREDI
Tâches :
-NETTOYAGE DES SOLS ET MENUISERIES intérieure / extérieure.
-NETTOYAGE DES VITRES intérieure / extérieure.

Poste à débuter :
DES QUE POSSIBLE.

Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV sur rh@abserv.fr en indiquant dans l'objet qu'il s'agit de l'offre pour OUVRIER POLYVALENT D'ENTRETIEN.
Merci, à bientôt,
L'équipe, EXPRESS MULTI SERVICE

Compétences

  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs

Entreprise

  • EXPRESS MULTI SERVICE

Offre n°126 : Conducteur de navettes scolaires (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - VILLENEUVE D ASCQ ()

Vous serez chargé de transporter des enfants en situation de handicap en véhicule de 5 à 9 places.
Vous êtes titulaire du permis de conduire depuis au moins 5 ans et la conduite de véhicule 9 places n'est pas un souci.
Vous travaillez du Lundi au vendredi en temps partiel, 15 heures/semaine. Horaire en coupure: le matin à partir de 07h15 jusque 08h45 et l'après midi de 16h15 à 17h 30 environ.
Le véhicule reste à votre disposition.
Conduite sur le secteur de VILLENEUVE D'ASCQ - LILLE.
Vous serez formé à l'interne.

Compétences

  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Transporter des passagers

Offre n°127 : Préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Chapelle-d'Armentières ()

En tant que Préparateur de Commande (H/F) , vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en assurant la gestion efficace des commandes. Vos principales missions seront :

- Préparer les commandes de nos clients avec rigueur et efficacité.
- Assurer le conditionnement et l'emballage des produits pour garantir leur bon état lors de la livraison.
- Gérer les stocks et effectuer des inventaires réguliers.
- Veiller à la bonne organisation et au rangement de l'entrepôt.
Nous recherchons quelqu'un de rigoureux (se) , organisé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous aimez le travail en équipe et avez un bon sens du service client.
Une première expérience en logistique ou en préparation de commandes exigée.
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'un scan et d'un transpalette, et ce avec ou sans CACES.
Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et motivant, rejoignez-nous !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°128 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

'Entreprise : Restaurants de Lille

Restaurants de Lille est un groupe familial du Nord, propriétaire d'une dizaine d'établissements, de type restauration traditionnelle et restauration rapide premium. Le point commun est une cuisine basée sur des produits frais pour apporter à la clientèle de chaque établissement une expérience unique et au rapport qualité prix le plus pertinent.

Agent d'entretien (H/F)

Sous l'autorité du Pôle Restauration, vos missions principales sont :

- Réalisation des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces et des locaux

- Nettoyage des vitres

- Entretien du mobilier

- Lingerie

Profil et Compétences :

- Sérieux, rigueur et ponctualité

- Capacité à travailler en équipe et en autonomie

Conditions :

- Poste à pourvoir rapidement

- CDI, temps plein

- Jours de repos consécutifs

- Travail les week-ends et jours fériés ponctuellement

- Salaire : 11.88 brut de l'heure

- Lieu d'exercice principal : Lille Centre

Avantages :

- Participation aux transports

- Réductions tarifaires au sein du groupe

- Avantages en nature repas

- Mutuelle et prévoyance

Compétences

  • - Gestion des déchets
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Utilisation de produits écologiques
  • - Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs

Entreprise

  • LA CHICOREE

Offre n°129 : Chauffeur / Chauffeuse porte voitures (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

À propos de nous
Mercurio France - Spécialiste du transport en porte voitures

Dans le cadre de notre croissance ambitieuse, nous renouvelons régulièrement notre flotte avec de nouveaux camions. Nous recherchons des conducteurs passionnés pour rejoindre notre équipe dynamique !

- Opportunités d'emploi attractives
- Accompagnement pour le développement professionnel

Formation & Accompagnement :
Nous soutenons la montée en compétences de nos conducteurs, notamment via la transition du permis C vers le permis CE. Financement possible en partenariat avec Pôle Emploi.

Formation initiale de 3 semaines avec des formateurs qualifiés.
Suivi personnalisé pendant au moins 6 mois.
Évolution rapide et réussite assurée.

Votre profil :
Expérience en conduite de porteur 19 tonnes
Conduite longue distance (départ à la semaine)

Nos avantages :
Flotte de camions modernes et bien entretenus.
Camion attitré pour rentrer à votre domicile en fin de semaine.
Environnement de travail dynamique et convivial.

Rejoignez nous dès aujourd'hui et participez à notre succès grandissant !

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • MERCURIO FRANCE

Offre n°130 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LA MADELEINE ()

L'équipe des p'tites coccinelles est à la recherche d'un/e animateur/trice petite enfance h/f (titulaire du CAP petite enfance ou auxiliaire de puériculture) pour compléter son équipe .

Sous la direction de la responsable d'équipe et de la gestionnaire, vous serez en collaboration avec 4 animatrices diplômées et aurez pour missions :
- L'ouverture et / ou la fermeture de la micro-crèche.
- L'accueil des parents et des enfants, recueil d'information sur la vie de l'enfant à la maison.
- La transmission des éléments aux familles sur la journée à la micro-crèche des enfants.
- La prise en charge d'un groupe d'enfants et responsabilité des enfants présents.
- Le respect du projet pédagogique et éducatif.
- La réalisation des soins de la vie courante des enfants accueillis.
- L'encadrement éventuel de stagiaires.
- La réalisation des différentes tâches d'hygiène et de désinfection .
- La mise en place et animation d'activités d'éveil répondant aux besoins des enfants .
- L'accompagnement des enfants dans leur développement psychique et moteur.

Dynamisme, ponctualité, rigueur, sens de l'observation, prise de décision, passion pour le métier sont les qualités essentielles attendues pour ce poste .

Poste à pourvoir de suite
Entre 30 et 35h
11.89€ / heure

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Service à la personne (Bac ASSP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • O P'TITES COCCINELLES

Offre n°131 : Référent social accompagnement global RSA (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - HAUBOURDIN ()

Impulsions Métropole Sud recrute un référent(e) social(e) accompagnement global RSA, titulaire d'un Diplôme d'Etat de Conseiller en Économie Sociale Familiale ou d'Assistant de Service Social pour un contrat à durée déterminée du 1er juin 2025 au 31 mai 2026.

Vos missions seront les suivantes :
Contractualisation de 100 allocataires du RSA habitants les Weppes :
- Accueillir en entretien individuel, ou en entretien tri-partite, avec un agent France Travail, tout public allocataire du RSA orienté par le Département du Nord et France Travail
- Réaliser, en binôme avec un agent France Travail, un état des lieux de la situation socio-professionnelle du public, via le référentiel national de diagnostic d'accompagnement
- Etablir le contenu, le plan d'actions et les engagements du Contrat d'Engagement Réciproque (CER) du public en accord avec le binôme France Travail,
- Formaliser la contractualisation du public et en assurer le suivi administratif et pédagogique via la mise à jour quotidienne du logiciel Parcours Solidarité (formation par le Département)
- Assurer les entretiens, les bilans et les démarches administratives nécessaires à la tenue, au renouvellement, à la sortie ou à l'arrêt du Contrat d'Engagement Réciproque du public.

Accompagnement social individuel
- Accompagner le public dans la poursuite des objectifs de résolution des difficultés sociales, personnelles ou familiales définis dans le Contrat d'Engagement Réciproque
- Recevoir régulièrement le public en entretien individuel pour faire le point sur son parcours, évaluer la mise en œuvre des actions adaptées et formuler des propositions complémentaires.
- Identifier et mobiliser les ressources socio-éducatives des acteurs du territoire des Weppes (logement, santé, garde d'enfants, économie familiale, éducation, accès aux droits, etc.)
- Mettre en relation et impliquer le public vers les solutions socio-éducatives du territoire des Weppes, en fonction de ses besoins et de son plan d'actions personnel.

Articulation avec l'agent France Travail
- Elaborer, avec l'agent France Travail, en binôme, des modalités conjointes de collaboration et d'accueil du public adaptées aux parcours des allocataires du RSA reçus et accompagnés.
- Adapter la mise en œuvre des solutions socio-éducatives proposées au public en fonction de opportunités de retour à l'emploi mobilisées par le binôme France Travail, et réciproquement.
- Assurer des échanges réguliers avec l'agent France Travail afin de garantir la cohérence de l'accompagnement en binôme (points réguliers, triparties, mise à jour croisée des logiciels.)

Vous disposez des compétences suivantes :
- Titulaire, avec ou sans expérience, d'un Diplôme d'Etat de Conseiller en Économie Sociale Familiale ou d'Assistant de Service Social.
- Ecoute bienveillante,
- Adaptabilité à des situations particulières,
- Capacité à prendre du recul sur les situations vécues
- Capacité à travailler en binôme et en équipes
- Adaptabilité vis-à-vis de différents contextes de management (Impulsions, France Travail)
- Rigueur dans le suivi administratif et la saisie rédactionnelle
- Connaissance des acteurs et des dispositifs socio-éducatifs du territoire des Weppes

Compétences

  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Économie sociale
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • - Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
  • - Évaluer le résultat de ses actions
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Réaliser un diagnostic approfondi
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Assistance service social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Économie sociale familiale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • IMPULSIONS METROPOLE SUD

Offre n°132 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

Si vous aimez travailler en autonomie, et le goût du travail bien fait, mettez vos compétences au service d'un métier valorisant.
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 25 collaborateurs, dynamique et engagée.
Vous interviendrez principalement chez des particuliers, des colocations afin de réaliser l'entretien de leur logement, mais également dans des bureaux, immeuble, Logement courte durée, salon de coiffure...
Il vous faudra avoir une flexibilité d'horaire pour intervenir lorsque les bureaux sont fermés.
En tant qu'assistant(e) ménager(e),vous rendez le quotidien des clients plus agréable.. Vos responsabilités seront :
- Effectuer des tâches ménagères telles que le ménage, la literie, le lavage de vitres.
- Assurer un environnement propre et organisé pour nos clients.
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène.

Vos compétences :

- Être autonome dans les tâches et faire preuve de polyvalence.
- Faire preuve d'initiative.
- Avoir le sens du service : courtoisie, politesse et écoute des clients.
- Être rigoureux(se) : la ponctualité est un de nos engagements prioritaires.
- Être mobile pour se rendre chez les différents clients.

Avantages :

ACJ Services Pro propose :
- Un salaire attractif et évolutif.
- Un accompagnement dans la prise de fonction et une montée en compétences rapide.
- Un contrat à temps partiel/plein qui s'adapte à ton planning.
- Une prise en charge des indemnités kilométriques (0,37 centimes du KM).
- Une prime de cooptation/apport d'affaires.
- Une prime d'assiduité
- Un CE avec diverses réductions

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Gestion des stocks de produits de nettoyage
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Tri sélectif des déchets
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Assurer une bonne hygiène personnelle au travail
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe de maintenance
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • - Organiser le rangement des produits de nettoyage
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Respecter un planning de production

Entreprise

  • ACJ SERVICES PRO

Offre n°133 : Chargé.e de mission politique de l'alimentation (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LILLE ()

Présentation de l'environnement professionnel :
Le Service régional de l'alimentation a pour mission de contribuer à la réalisation du Programme National pour l'Alimentation par la mise en réseau des acteurs, leur financement via des appels à projets, l'accompagnement des projets financés, la diffusion d'information et la valorisation des projets soutenus.
Les objectifs du gouvernement sur la politique prioritaire de l'atteinte des objectifs de la loi EGALIM en restauration collective exige un travail de terrain afin d'accompagner au mieux le secteur sur l'utilisation de l'outil macantine et l'accompagnement des PAT via les crédits de la planification écologique.

Objectif du poste :
Le SRAL a pour mission d'accompagner et d'instruire la reconnaissance officielle des projets alimentaires de territoire (PAT). Les exigences attendues sont importantes et nécessitent une articulation fine avec les partenaires de la DRAAF sur la thématique de l'alimentation, en particulier l'ADEME, l'ARS et la DREETS. A ce jour et d'ici 2028, 20 projets devront passer au niveau 2 et encore 22 devront atteindre le niveau 1 pour assurer une couverture régionale complète. Ce travail de déploiement et d'accompagnement du dispositif PAT est aligné avec la politique de loi EGALIM en restauration collective et son outil support macantine. L'objectif du poste est d'atteindre l'objectif d'inscrire la totalité des cantines des Hauts-de-France d'ici fin 2026.

Description des missions :
o Assurer le déploiement de l'outil macantine et la réponse aux usagers via une adresse mail dédiée
o Contribuer au reporting et à la communication des résultats de la mesure de soutien aux PAT dans la planification écologique
o Assurer le suivi des projets alimentaires territoriaux labellisés du Pas de Calais
o Développer et soutenir les partenariats clefs
o Participer à l'organisation du CRALIM

Champ relationnel du poste :
Agents du SRAL, Autres services de la DRAAF (SRPE, SRISE notamment), Associations, collectivités, ADEME, Autres services de l'état (ARS, DREETS), Conseil régional,
Administration centrale : DGAL (BPAL)

Compétences

  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Connaissance du milieu associatif & administratif
  • - Gestion de projet
  • - Connaissance des politiques liées à l'alimentation

Formations

  • - Droit administratif (DROIT ADMINISTRATION PUBLIC) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DIR REG ALIMENTATION AGRICULTURE FORET

Offre n°134 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Lesquin ()

Manpower LESQUIN LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes CACES 1B (H/F)
Vous êtes un(e) pro du CACES 1B et la commande vocale n'a plus de secret pour vous ?
Rejoignez notre équipe !

Votre mission, si vous l'acceptez : préparer des commandes en horaires de matin.

-CACES 1B obligatoire
-Expérience en préparation de commandes vocales (parce que parler à des machines, c'est votre truc)
-Rigueur, organisation et esprit d'équipe (on aime les gens sympas et efficaces)
-Disponibilité pour travailler en horaires de matin (les lève-tôt, c'est par ici !)
Horaires :
Poste en horaires de matin (parfait pour les amateurs de café )

Lieu de travail :
Lesquin

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°135 : Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Secteur médico social idéal en HEPAD
    • 59 - LILLE ()

Pour le COMPLEXE LILLOIS Association Temps de Vie recrute un(e) maître(sse) de Maison

vos principales missions seront :
- Accompagnement des Résidents dans les actes de la vie quotidienne
_ Service et aide au repas
_ Travail en collaboration avec les aides-soignants
_ Entretien des locaux
_ Activités occupationnelles auprès des Résidents
_ Rangement du linge
_ Accueil des visiteurs
_ Transmissions et traçabilité informatique


Votre profil :
Diplôme : Titulaire d'un BAC Pro ASSP, d'un diplôme d'auxiliaire de vie, d'un diplôme d'assistant de vie aux familles, d'un diplôme d'agent médico-social. Expérience en secteur médico-social et idéalement en EHPAD fortement appréciée.

Aptitudes :
- Vous êtes dynamique, organisé et rigoureux.
- Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de capacités d'initiatives.
- Vous bénéficiez d'une aisance relationnelle, de capacités d'adaptation à vos interlocuteurs et appréciez le contact avec les personnes âgées et le personnel soignant ou d'accompagnement.
- Vous faites preuve d'un grand sens du respect de la personne humaine, d'une disponibilité et savez être à l'écoute des besoins de vos interlocuteur

Organisation:
Postes à pourvoir à compter du 01 avril 2025
Horaires de jour et/ou de nuit postés

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne

Entreprise

  • TEMPS DE VIE

Offre n°136 : Préparateur / monteur (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LEZENNES ()

Trophées des Vainqueurs est un acteur majeur du secteur de la récompense.
Créée en 1986, l'entreprise s'est développée au fil des années, et compte aujourd'hui 3 entités nous permettant de répondre à l'ensemble des besoins de nos clients.
Nos clients sont des associations sportives (fédérations, ligues, clubs), des collectivités locales (Communauté d'agglomérations, Mairies) et des entreprises privées.

Nous recherchons quelqu'un pour étoffer notre équipe.

Principales missions & Activités

L'opérateur gère le flux de commandes à préparer.
Il alerte sa hiérarchie en cas de blocage et problèmes de délai, et est force de proposition en cas de problème de processus.
Il respecte les processus & usages de l'entreprise
a. Préparation de commandes
Ses missions sont les suivantes :
Monter des coupes
Traiter les commandes
o Préparer les articles et quantités
o Traiter l'ensemble des instructions de prélèvement
o Remonter les problèmes et points de blocage pour résolution

- Manutention
o En fonction des commandes, collage & clipsage

b. Expédition des commandes

- S'assurer que l'ensemble des éléments de la commande est prêt à être expédié : rassembler les articles
- Emballer les produits
- Choisir un transporteur
- Expédier les commandes

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GROUPE TDV

    Trophées des Vainqueurs est un acteur majeur du secteur de la récompense. Créée en 1986, l?entreprise s?est développée au fil des années, et compte aujourd?hui 3 entités nous permettant de répondre à l?ensemble des besoins de nos clients : Trophées des Vainqueurs, Mac Trophées & Trophée Pas Cher. Nos clients sont des associations sportives (fédérations, ligues, clubs), des collectivités locales (Communauté d?agglomérations, Mairies) et des entreprises privées.

Offre n°137 : Assistant / Assistante des ventes (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 59 - WASQUEHAL ()

Senya international est une entreprise dynamique, spécialisée dans le petit électroménager. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) ADV expérimenté(e) avec une expérience en E-Commerce pour renforcer notre équipe et assurer une gestion efficace des commandes et de la relation client.

Vos missions
En tant qu'Assistant(e) ADV, vous serez en charge de :

- La gestion, le pilotage et le suivi des commandes Amazon et B2B
- La coordination avec les différents services (commercial, logistique, production)
- La gestion des litiges et des réclamations clients B2B
- La gestion des litiges des transports
- L'élaboration et l'analyse des tableaux de bord ADV

Profil recherché :

Formation : Bac+2 minimum en gestion, commerce ou équivalent
Expérience : Minimum 5 ans sur un poste similaire
Compétences clés :

Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP, CRM)
Bonne connaissance des flux logistiques et des plateformes de vente en ligne
Sens du service client et esprit d'équipe
Capacité à gérer plusieurs tâches en simultané et à respecter des délais serrés
Rigueur, organisation, sens de l'analyse et autonomie
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 25 000,00€ à 30 000,00€ par an

Formation:
- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Expérience:
- Assistant adv h/f ou similaire: 5 ans

Compétences

  • - Respect des délais de livraison
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Assurer un service après-vente
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • SENYA INTERNATIONAL

Offre n°138 : Développeur-vendeur / Développeuse-vendeuse en photographies (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - VILLENEUVE D ASCQ ()

Recherche pour notre boutique photo traditionnelle vendeur/vendeuse 35 heures semaine pour vente comptoir
Profil: dynamique, autonome, répondre aux demandes des clients et les assister
Logiciel Photoshop serait un plus
CDD de 6 mois pouvant déboucher sur un CDI

Compétences

  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Techniques pédagogiques
  • - Conclure une transaction
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Traiter numériquement des photographies

Entreprise

  • SARL SART PHOTO EXPRESS

Offre n°139 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - livraison permis VL
    • 59 - LILLE ()

Vous aurez pour missions principales le chargement du camion et la livraison aux différents clients.
Vous serez amené(e) également à effectuer de la préparation de commande.

Vous bénéficiez d'une expérience en tant que chauffeur livreur dans le secteur de la restauration, vous êtes dynamique, motivé(e), réactif (ve)et organisé(e).

Vous travaillez du lundi au samedi.
horaires : 05h00 à 11h00

Permis B obligatoire.

Rencontrez l'employeur lors du job dating du 25/04 en vous inscrivant :

https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/428873?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • LES JARDINS DU MOULIN

Offre n°140 : Employé / Employée de restauration collective

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 59 - Lille ()

ACTUA LILLE RECRUTE : EMPLOYÉS DE CANTINE H/F

ACTUA LILLE est à la recherche d'employés de restauration collective H/F pour ses clients.

Envie de rejoindre une équipe dynamique au sein d'établissements sur la métropole lilloise : restaurant scolaire, maison de retraite, centre de loisirs, entreprise, etc..

Vos principales missions :
- Préparer des entrées et desserts
- Aider à la mise en place du service
- Effectuer la plonge mécanique et manuelle
- Contrôler et remettre à température les plats

Ce que nous vous offrons :
- Temps partiel ou temps plein
- Intérim ponctuel à la journée, à la semaine pouvant aboutir à des postes de longue durée
- Horaires : du lundi au vendredi en horaire de journée, pas de postes le soir ni le week end
- Poste basé sur la métropole lilloise

Profil recherché
- Expérience : Une première expérience en restauration collective est exigée
- Compétences techniques : Connaissance des normes HACCP indispensable.
- Qualités personnelles : Rigueur, rapidité, esprit d'équipe et sens du service.
- Diplômes : CAP/BEP cuisine ou équivalent, ou expérience significative dans un poste similaire.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires

Entreprise

  • ACTUA

Offre n°141 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - LESQUIN ()

Actua Lille recrute un Préparateur de Commandes Polyvalent H/F pour une mission passionnante !


Votre Mission : La satisfaction client est au cœur de nos priorités ! En rejoignant notre équipe, vous jouerez un rôle crucial en permettant aux professionnels de recevoir leurs commandes dans les délais les plus courts. Au sein de notre entrepôt situé dans le CRT de Lesquin, vous serez responsable de
- La réception des marchandises
- La préparation des commandes
- Le chargement des camions

Pourquoi nous rejoindre ?
- Horaires flexibles : Amplitude horaire de 6H à 20H, avec des horaires d'équipe ou de journée et un planning établi à la semaine.
- Mission en intérim : Poste à pourvoir immédiatement pour une durée de 3 mois minimum.
- Environnement stimulant : Vous aimez allier qualité et efficacité ? Votre curiosité sur les produits techniques vous permettra d'être rapidement performant.
- Réactivité : Votre capacité à agir rapidement et efficacement fera de vous un atout précieux pour notre équipe.
- Accessibilité : Le site n'est pas accessible en transport en commun, idéal pour les personnes véhiculées.

Nous cherchons des talents comme vous : Peu importe votre niveau d'expérience, nous croyons en votre potentiel et sommes prêts à vous accompagner dans cette aventure.

Prêt à relever le défi ? Rejoignez Actua Lille et contribuez à notre mission de fournir les meilleurs produits et services à nos clients professionnels.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ACTUA

Offre n°142 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 59 - Marquette-lez-Lille ()

pour l'un de nos partenaires nous sommes à la recherche d'un apprenti(e) vendeur/se en boulangerie pour rejoindre notre équipe passionnée et dynamique. En tant qu'apprenti vendeur, vous jouerez un rôle clé dans l'expérience client en offrant un service exceptionnel et en aidant les clients à trouver les produits dont ils ont besoin.

Les principales responsabilités incluent :
- Accueillir les clients et leur offrir une expérience de service personnalisée
- Répondre aux demandes des clients et les aider à trouver les produits dont ils ont besoin
- Effectuer les opérations de vente (encaissement, gestion de la caisse)
- Maintenir une présentation impeccable de la boulangerie (mise en rayon, nettoyage)
- Apprendre les différents types de produits et leurs spécificités
- Suivre les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
Le candidat idéal sera :
- Motivé et dynamique
- Orienté client et capable de fournir un service exceptionnel
- Ponctuel et fiable
- Capable de travailler en équipe
- Passionné par les produits de boulangerie et intéressé à en apprendre davantage sur leur fabrication et leur vente

Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre notre équipe et d'apprendre les ficelles du métier de vendeur en boulangerie, nous vous encourageons à postuler. Nous sommes impatients de recevoir votre candidature !

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • INSTITUT DES METIERS NETWORK

Offre n°143 : Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - management vente ou diplôme bac+2
    • 59 - LOMME ()

"Pour ce poste d'adjoint/e "tu seras amené(e) à suppléer le responsable de magasin : Co-management de l'équipe d'employés de magasin
Profil de candidat(e) recherché(e) :
Tu seras amené(e) à :

o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin et les accompagner au quotidien
o Gérer ton point de vente : commande du magasin, réception, gestion des stocks, implantation
des nouveautés, plan de merchandising
o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement, gérer l'organisation de la journée
o Veiller au développement et à la renommée du magasin
o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage
des caisses .)
o Participer au recrutement des futurs collaborateurs

Ce que nous vous pouvons t'offrir:

o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise
o Des avantages salariaux tels que :
o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions)
o Une prime de participation
o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans
o Une formation d'intégration de 8 semaines
o Des avantages sociaux tels que :
o Ticket restaurant
o Chèques vacances
o Accès aux opérations du CSE Action
o Des cartes cadeaux
o 15% de remise sur la gamme produit en magasin
o Des perspectives d'évolution concrètes
o Et bien d'autres.

Profil de candidat(e) recherché(e) :
o Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline,
simplicité et conscience des coûts
o Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience de minimum 1 ans dans le
commerce ou le management d'équipe
o Disponible 35 heures, 5 jours par semaine durant les jours d'ouverture du magasin (du lundi au
dimanche matin) sur horaires matin ou après-midi (6h-13h45 ou 12h45-20h30)
o Tu possèdes un bon savoir-faire et tu aimes travailler en équipe

Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes
talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins
spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Offre n°144 : Toiletteur / Toiletteuse d'animaux (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Après le diplôme
    • 59 - LAMBERSART ()

Nous recherchons notre futur toiletteur canin et félin H/F.

Vos missions :
- Toilettage de chiens et chats : vous accueillez le client et son animal, vous identifiez la faisabilité de la prestation en fonction de l'animal, vous l'observez et adaptez votre approche. Vous assurez les activités de toilettage des chiens et des chats de race courante dans le respect du bien-être de l'animal (bains, brushing, démêlage, tontes, coupes nounours, contre peigne, coupe ciseaux et épilations).

- Espace boutique : Vente des accessoires et aliments pour animaux.

- Entretien du salon : vous veillez à l'entretien et à l'hygiène des locaux et du matériel nécessaire au toilettage.

Nous recherchons une personne diplômée du CTM (Certificats Techniques des Métiers) d'au moins 2 ans (minimum mention B).

Travailler chez nous :
Votre vie "en dehors du travail" est importante et est une source d'équilibre, nous en sommes convaincus !
Chez OSCAR OSCAR nous travaillons sur 4 jours par semaine pour 35h.
L'équipe est très importante pour nous et nous nous retrouvons régulièrement pour des moments sympas entre nous.

Qui êtes vous ?
Vous aimez (énormément !) les animaux et particulièrement les chiens & chats ?
Vous êtes diplômé du CTM (ou équivalent)
Vous êtes gentil/le, persévérant(e) et dynamique ?
Vous aimez (vraiment !) le travail en équipe ?
Vous aimez le contact client ?
Ce poste est pour vous !

Compétences

  • - Techniques de toilettage
  • - Sélectionner le matériel et les produits et préparer l'animal au toilettage par désinfection, douche, ...
  • - Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Toilettage (CTM Toiletteur Canin Felin 2 ans) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • OSCAR OSCAR

Offre n°145 : Vendeur / Vendeuse en chocolaterie (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 59 - PERENCHIES ()

Nous recherchons une personne logique et organisée, ayant un sens de la relation clients.
Ce poste consiste à accueillir, renseigner, conseiller et encaisser les clients.
Nous souhaitons une personne qui a choisi ce métier... pour le contact avec les autres, un naturel qui fera ressentir aux clients que vous aimez ce que vous faites.
Il faut savoir s'intéresser aux produits, être curieux / curieuse, on pourra vous demander de préparer des commandes et les expédier également.

Compétences

  • - Caractéristiques des chocolats
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • LA FABRIQUE QB

Offre n°146 : Jardinier / Jardinière (H/F)

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 59 - PERENCHIES ()

Maîtrise et exécute sous la responsabilité du chef d'équipe tous travaux liés à l'entretien d'espaces verts selon un cahier des charges établi :
- tonte
- coupe/taille de végétaux
- entretien des allées
- petits travaux de maçonnerie

Prime de fin d'année, prime de flexibilité, primes de panier

POUR CANDIDATER : ENVOYER LETTRE DE MOTIVATION ET CV par mail

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SCE ENTRETIEN SEPULTURES MILITAIRES

Offre n°147 : Agent / Agente à domicile

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 59 - Haubourdin ()

Descriptif du poste :
Vous intervenez à domicile. Dans le cadre de votre mission, vous réalisez et aidez à l'accomplissement des activités domestiques et administratives essentielles auprès de personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi de celles-ci.
Missions :
- Réaliser les travaux courants d'entretien de la maison.
- Assister la personne dans des démarches administratives simples.
- Ne peut intervenir habituellement et de façon continue chez des personnes dépendantes, ni auprès de publics en difficulté.
Vous serez formé au poste en binôme avec un professionnel expérimenté. Vous avez le sens du contact, de l'empathie et de la discrétion. Maîtrisant les savoirs de base, vous savez vous adapter.
Détails :
Lieu de travail : Secteur d'intervention d'Haubourdin et les alentours
Type de contrat : Contrat à durée déterminée / indéterminée
Durée hebdomadaire de travail : 30h / semaine
Salaire indicatif : Selon la convention collective de branche (SMIC horaire)
Conditions d'exercice : Horaires variables
Expérience : Auprès d'un public fragile

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • MIRIAD ACCOMPAGNEMENT

    Le Groupe Economique et Solidaire MIRIAD (mouvement interassociatif pour la recherche et l'innovation des acteurs du domicile) vise avant tout à créer des synergies entre ses associations membres et leur permettre d'aborder les mutations auxquelles elles sont confrontées : contraintes tarifaires, transformation de l'offre d'accompagnement social, logique de désinstitutionalisation des réponses, qualification des acteurs et de leurs pratiques, inclusion sociale, accompagnement et maintien à domic

Offre n°148 : Conseiller Location H/F

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - une expérience en immo est un plus
    • 59 - MARCQ EN BAROEUL ()

Dans le cadre de son développement, La société MAVimmobilier, acteur sur le marché de l'immobilier depuis 10 ans, recherche une(e) conseiller(e) location pour son agence de Marcq en Baroeul.

Vos missions sont :
- Prospection auprès de propriétaires Bailleurs afin de développer son portefeuille
- Evaluation locative d'un bien à l'aide d'outils internes
- Mise en location du bien : Diffusion des annonces, Programmation des visites, visites de biens, réception des dossiers candidatures et traitement, rédaction du bail, état des lieux entrée et sortie.
- Assurer le suivi technique du bien, établissement des diagnostiques immobiliers.
- Administratif : Veiller au classement des dossiers dans l'extranet du client, avis google, tableaux de suivi, prospection et reporting

Avantages : SMIC + Primes + IK + 13eme mois + Tél / forfait tél + PC portable/tablette + mutuelle

Compétences

  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Formaliser une demande de transaction
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Organiser et planifier la visite de biens immobiliers
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents
  • - Immobilier (ou equivalent) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAVIMMOBILIER

Offre n°149 : Accueil Petite Enfance - (H/F)

  • Publié le 17/02/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience appréciée
    • 59 - LAMBERSART ()

Au sein d'une structure petite enfance qui accueille 20 enfants, âgés de 3 mois à 3 ans, vous occupez le poste d'Assistant(e) Petite Enfance : Accueil, repas, soins, développement des apprentissages...
Vous travaillez en équipe, un très bon savoir-être est impératif.
Idéalement vous connaissez l'approche LOCZY et la pédagogie Montessori.
Une expérience est appréciée mais pas impérative.
LE DIPLÔME EST OBLIGATOIRE : CAP PETITE ENFANCE

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans

Formations

  • - Petite enfance (CAP PETITE ENFANCE OBLIGATOIRE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMPTINE

Offre n°150 : Assistant de direction (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 59 - Saint-André-lez-Lille ()

TRIANGLE SOLUTIONS RH recrute pour l'un de ses clients, leader du TP un/une ASSISTANT DE DIRECTION H/F//


MISSIONS
-Rédige des courriers et/ou courriels
-Organise et maintient à jour le classement et l'archivage des documents
-Optimise la gestion de rendez-vous, réunions, déplacements
-Reçoit et/ou oriente les interlocuteurs
-Prépare et met en forme des documents et/ou présentations
-Prépare des dossiers en identifiant et en rassemblant les informations nécessaires
-Identifie, filtre et gère les appels d'urgence et/ou appels téléphoniques prioritaires
-Organise des séminaires ou événements internes et peut y participer
-Contribue à l'amélioration des processus et/ou procédures administratives
-Rédige des notes de service et comptes-rendus de réunion
-Assure la gestion administrative des contrats, des commandes, des différentes enquêtes
-Conçoit et rédige des présentations, documents commerciaux et marketing

COMPETENCES

-Maîtrise l'orthographe et la syntaxe
-Connaît les techniques de secrétariat
-Sait rédiger des courriers et des documents administratifs
-Applique les règles d'usage et les procédures administratives
-Maîtrise les logiciels bureautiques courants



SAVOIR-ETRE
-Est autonome, disponible, ponctuel et assidu
-Est courtois, à l'aise dans les relations (internes/externes)
-A une bonne présentation
-Est rigoureux dans le travail
-Sait rendre compte
-Sait communiquer
-Sait planifier
-Est organisé
-Sait gérer son stress
-Sait travailler en équipe
-Sait organiser, gérer des priorités et anticiper
-A un sens développé de la confidentialité et une certaine discrétion

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique

Entreprise

  • TRIANGLE SOLUTIONS RH

    REGIONAL INTERIM & R INTERIM, tout est dans le nom mais qui sommes-nous, vraiment ? Des équipes à votre écoute animées par la même envie : vous rencontrer. Vous avez du potentiel, c'est sûr ! Comptez sur nous pour le révéler. Concrètement ça veut dire quoi ? S'intéresser à vous, découvrir votre expérience, repérer vos compétences, tout ça pour faire la différence. Ensemble, provoquons les opportunités et lancez-vous à nos côtés.

Villes voisines