Offres d'emploi à Lapanouse-de-Cernon (12)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lapanouse-de-Cernon située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lapanouse-de-Cernon. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - LA CAVALERIE, 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON, 12 - Roquefort-sur-Soulzon ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Lapanouse-de-Cernon

Offre n°1 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Jasse Larzou est spécialisée dans la distribution de charcuteries, salaisons et de produits frais pour les Grandes et Moyennes Surfaces, les restaurateurs et les bouchers/charcutiers.

Vos missions seront les suivantes :
- Conduite d'un VL 3.5 Tonnes
- Charger les marchandises dans le véhicule en fonction du plan de tournée des livraisons
- Livrer et contrôler les commandes avec les clients
- Faire signer une feuille de route attestant de la livraison en bonne et due forme
- Faire le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule
- Envoyer chaque semaine au prestataire de location du véhicule une fiche d'entretien premier niveau

Horaires :
- Travail du mardi au vendredi
- Arrivée à l'entreprise aux alentours de 3h30 le matin

Avantages :
- 13 ème mois (à partir d'un an d'ancienneté)
- Primes
- Prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté)

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • JASSE LARZOU

Offre n°2 : Accompagnant Educatif et Social à domicile (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

Affectation : Service d'aide à domicile de Roquefort sur Soulzon

Missions : Dans le cadre des interventions au domicile privé des bénéficiaires et sous la responsabilité du Cadre de secteur, vous effectuez un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne, aidez à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou faites à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante :
- En aidant au lever et au coucher,
- En aidant à la réalisation de la toilette,
- En aidant à la prise des repas,
- En aidant à la réalisation ou réalisant des achats alimentaires,
- En aidant à la réalisation ou réalisant l'entretien courant du linge, des vêtements et du logement,
- En assistant la personne dans des démarches administratives simples.

Profil : Diplôme d'Accompagnant éducatif et social (DEAVS/DEAES) souhaité.
Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (DE AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MFA-EOP LA- RODEZ LA GINESTE

Offre n°3 : Assistant administratif ressources humaines (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Le Groupe Alain DECEMBRE est un groupe familial, spécialisé dans l'agroalimentaire, implanté à la Cavalerie, en Aveyron et composé de 80 salariés.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) ressources humaines

Vos missions seront les suivantes :

- Gérer les temps de travail (modulation) du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail.), et assurer la mise à jour du logiciel de gestion de temps.

- Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, Urssaf, caisses de retraite, Pôle emploi.).

- Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations.

- Rédiger des notes RH : comptes rendus de réunions, notes administratives.

- Établir les bulletins de paie.

- Préparer les documents administratifs d'embauche d'un salarié : promesses d'embauche, DPAE (déclaration préalable à l'embauche), contrats de travail, avenants, visites médicales, mutuelle..

- Organiser l'intégration d'un nouveau salarié (définition du process d'intégration et accueil) en présentant l'entreprise au nouveau recruté (collègues, règlement intérieur, fonctionnement global et différents services.).

- S'occuper du suivi des dossiers de prévoyance sociale et de retraite.

Horaires :

- Travail du lundi au vendredi
- CDI - 35h00 par semaine

Avantages :

- 13ème mois (à partir d'un an d'ancienneté)
- Mutuelle
- Prime d'ancienneté (au bout d'un an)

Alors, n'hésitez plus et rejoignez-nous pour vous investir dans un Groupe en pleine expansion !

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Établir un bulletin de paie
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Formations

  • - Traitement paie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENT DECEMBRE ALAIN

Offre n°4 : AGENT-E DE QUAI (Secteur transport / logisitque) (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

Principales missions :

- Exécuter des opérations de réception, d'organisation des stocks, de tenue des stocks, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises. - Chargement et déchargement des camions à quai.
- Voir participer aux transports des marchandises.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Assurer la sécurité du chargement
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Contrôler les conditions de stockage des produits
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids, ...) par rapport aux spécificités de l'engin

Entreprise

  • TRANSPORTS GALTIER

Offre n°5 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - si pas de diplômé(e)
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Nous recherchons un ou une Commis / Commise de cuisine pour notre restaurant traditionnel. (50 à 80 couverts)

Vous avez de l'expérience et êtes volontaire.
CDD de remplacement, renouvelable, 39h. Poste à pourvoir dès maintenant.

Restaurant ouvert 7/7 jusqu'à fin octobre.
Travail 5j/semaine, 2j repos
Horaires coupés service du midi et du soir, ** un logement est prévu **

Travail en équipe

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine (si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT DE LA POSTE

Offre n°6 : Agent de production F/H

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Synergie recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE FABRICATION AGRO ALIMENTAIRE F/HVos missions :
- Participer à la fabrication et au conditionnement des produits agroalimentaires
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène strictes
- Assurer le contrôle qualité des produits
- Gérer l'approvisionnement des machines et surveiller la production
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé Vous disposez d'une première expérience en agroalimentaire appréciée (débutants acceptés selon le poste) ?
Une bonne condition physique et la capacité à travailler en cadence ?
Un sens de l'organisation et respect des normes d'hygiène
Venez nous rencontrer !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants.)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°7 : Agent de nettoyage (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Roquefort-sur-Soulzon ()

Aquila RH Millau, acteur du recrutement en Intérim, CDD et CDI, recrute pour le compte de son client à Roquefort-sur-Soulzon, un(e) Agent de Nettoyage H/F.


Vos missions:
En tant qu'agent de nettoyage (H/F), vous interviendrez sur:

- Le nettoyage des machines et des appareils selon les procédures prévues
- La préparation des solutions nettoyantes
- L'application des produits selon les procédures prévues Votre profil:
- Vous êtes une personne consciencieuse et rigoureuse.

- Vous savez travailler dans le respect des procédures.

- Vous travaillez en horaires décalés de 13h00 à 20h10

- Vous êtes une personne motivée et autonome.

Entreprise

  • Aquila RH

Offre n°8 : Agent de nettoyage (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

Manpower MILLAU recherche pour son client, un agent de nettoyage industriel en environnement agroalimentaire (H/F)

-Réaliser le nettoyage et la désinfection des équipements, machines et locaux selon les protocoles établis.
-Travailler en binôme pour assurer une couverture efficace des zones à nettoyer.
-Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le secteur industriel/agroalimentaire.
-Utiliser les produits et matériels de nettoyage adaptés.
-Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.


-Disponible sur toute la période estivale.
-Capacité à travailler en horaires décalés et en binôme.
-Bonne condition physique (station debout, port de charges, environnement humide ou froid).
-Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation.
-Une première expérience en nettoyage industriel ou agroalimentaire est un plus.

Compétences requises :
-Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
-Utilisation de matériel de nettoyage industriel (formation possible en interne).
-Esprit d'équipe.
-Autonomie et réactivité.
-Respect des consignes.
Les horaires :

12h-19h ou 15h30-21h une semaine sur 2

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°9 : IAE TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN PRODUCTION INDUSTRIELLE (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - technicien de maintenance
    • 12 - LA CAVALERIE ()

" Poste à destination des personnes éligibles à l'insertion par l'activité économique. Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre référent"

L'agence EUREKA INTERIM recherche pour l'un de ses clients un Technicien de maintenance en production industrielle (H/F) dans le cadre d'un futur départ à la retraite.

Vos missions :

Diagnostiquer et réparer les pannes sur les machines de production

Intervenir sur les installations électriques et pneumatiques

Assurer la maintenance préventive et curative des équipements

Participer activement à la production en étant polyvalent au sein de l'équipe

Travailler dans le respect des règles de sécurité et de qualité

Horaires : Du lundi au vendredi - 8h00 à 15h30

Connaissances en électricité et en pneumatique indispensables

Expérience en diagnostic de pannes sur machines industrielles

Polyvalence, esprit d'équipe

Personne motivée, investie et fiable

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • EUREKA

Offre n°10 : Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - LA CAVALERIE ()

En étroite collaboration avec le responsable de service et le coordinateur de l'association, vous serez chargé de:
- l'animation,
- la gestion des projets et de l'animation
- et l'encadrement d'une équipe au sein de notre accueil collectif de mineurs (3-11ans).
Vous interviendrez également sur les temps périscolaires en qualité d'adjoint de direction sur les temps cantine et mercredis.
Vous aurez en charge une partie de la gestion administrative en lien avec la directrice et responsable de service.
Vos missions :
1. Gestion et encadrement des activités :
o Assurer la sécurité physique et affective des enfants et des adolescents.
o Concevoir et mettre en place des activités adaptées aux besoins et aux attentes des jeunes, tout en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène.
o Gérer les situations d'urgence ou imprévues, en faisant preuve de réactivité et de calme.
o Impulser une dynamique « vivante » et un cadre ludo-éducatif au sein de ACM

2. Veille réglementaire et gestion des normes :
o Assuré une veille constante et le respect des règles et réglementations en vigueur dans le domaine de l'enfance et de l'adolescence.
o Veiller à la bonne application des procédures liées à la sécurité, l'hygiène et l'alimentation au sein de l'ACM.
o En lien avec la directrice et la responsable de service et la secrétaire, assurer le respect des obligations administrative et comptable

3. Animation et gestion de l'équipe :
o Animer, encadrer, soutenir l'équipe d'animation, en favorisant la cohésion, la collaboration et le développement professionnel de chacun.
o Valoriser les compétences de chacun(e) des collaborateurs et être moteur dans la démarche de projets (recherche de partenaire, développement des initiatives locales, .)
o Organiser et animer des réunions d'équipe, assister à des comités de pilotage/technique et des réunions d'information.
o Rédiger des comptes rendus de réunions et organiser leurs diffusion et évaluation
o Être un formateur pour l'équipe, en partageant vos connaissances et en facilitant l'intégration de nouveaux outils et pratiques.
o Assurer un suivi régulier de l'équipe et rendre compte à la direction.

4. Gestion administrative et financière :
o Participer à la gestion administrative et financière de la structure (le suivi du budget, dossier d'inscription, enregistrement des inscriptions, .)
o Répondre à des appels à projets pour obtenir des financements, assurer la promotion des projets développer et participer à leur organisation (lien avec les partenaires, le Bureau, des services).

5. Relations avec les usagers et les partenaires :
o Créer et maintenir un lien de confiance avec les enfants, les familles, les partenaires, l'équipe enseignante et tous les acteurs de la vie du service.
o Être force de proposition pour le développement de nouveaux projets en lien avec les publics et leurs besoins.

6. Création et gestion d'outils :
o Développer des outils adaptés pour simplifier les tâches et la communication au sein de l'équipe.
o Participer avec l'équipe à l'adaptabilité des outils déjà utilisés pour les rendre plus efficients
o À terme maîtriser le logiciel d'inscription et de gestion de la facturation

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Recenser les besoins de suivi sanitaire d'enfants en séjour
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • FAMILLES RURALES ASSOCIATION DU LARZAC

Offre n°11 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Vous travaillez au sein d'un hôtel restaurant au sein du village de La Cavalerie.
Vous travaillez principalement en ménage:
- faire les lits
- ménage de la chambre
- nettoyage de la salle de bain
- entretien des couloirs de l'hôtel.
Vous travaillez de 8h à 12h soit 24h par semaine.

Si vous le souhaitez nous pouvons vous proposer des heures complémentaires en plonge pour faire un contrat 35h.
Prise de poste immédiate et jusqu'à fin Octobre.

Vous êtes débutant/e mais motivée +++ ? Votre candidature sera également étudiée.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT DE LA POSTE

Offre n°12 : Serveur / Serveuse (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Expérience en Service
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Nous recherchons un-e Serveur/serveuse pour notre restaurant traditionnel (50 à 80 couverts).
Vous effectuerez la mise en place de la salle, le ménage et la mise en place de la terrasse.
Avoir de l'expérience et être volontaire. Capacité à travailler en équipe.
CDD de 6 mois de Mai à Octobre, renouvelable en CDI possible.

Restaurant ouvert 7/7 jusqu'à fin octobre.

Horaires en coupé - service du midi et du soir.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT DE LA POSTE

Offre n°13 : Vulcanisateur / Vulcanisatrice H/F

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - poste similaire / métier manuel
    • 12 - LA CAVALERIE ()

L'entreprise VULCA 12 situé à LA CAVALERIE recherche un vulcanisateur H/F pour compléter son équipe.

Le(a) vulcanisateur(trice) remet en état les pneumatiques endommagés et crevés.

Le travail consiste à réparer les déchirures et les trous dans les moulages et les bandes de roulement des pneus à l'aide d'outils à main ou de machines.

Vous aimez travailler de vos mains et réparer des choses ?
Vous avez le sens de l'organisation et le souci du détail ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique ?
Si tel est le cas, ce métier pourrait être parfait pour vous.
Travail 100% en atelier, 100% manuel et en équipe.

Formation assurée à nos outils, nos produits et nos services.

2 postes à pourvoir dès que possible.
Du lundi au jeudi 8-12h et 13-17h. et vendredi 8-12h. et 13-16h.
CDI et CDD 6 mois, 39h./sem.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Caractéristiques et homologations des pneumatiques

Entreprise

  • VULCA 12

Offre n°14 : MONTEUR REALISATEUR EN TURBINES HYDROELECTRIQUES (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Vous souhaitez rejoindre un acteur innovant dans le domaine des énergies renouvelables et mettre en valeur vos compétences en montage et réalisation dans l'industrie de la turbine hydroélectrique ? Nous vous proposons une opportunité stimulante en tant que Monteur Réalisateur (H/F/D) pour l'un de nos clients, spécialiste reconnu dans la conception et la fabrication de turbines hydroélectriques pour très basses chutes.
Vous prendrez part à la fabrication, au montage et à l'installation de turbines hydroélectriques, en lien direct avec les équipes de production et les sites d'installation.
Les missions attendues du poste : - Participer à l'assemblage mécanique en atelier des turbines et composants associés - Assurer le montage hydraulique des équipements selon les plans et spécifications techniques - Collaborer avec les électriciens sur site pour intégrer la partie électrique - Idéalement mais ce n'est pas un impératif, se déplacer sur les chantiers pour installer et mettre en service les équipements et ainsi assurer le briefing et l'accompagnement des sous-traitants lors de la mise en place sur site - Veiller à la conformité et à la qualité des interventions réalisées
Saisissez l'opportunité de contribuer à la transition énergétique en rejoignant une équipe engagée.
Poste évolutif selon expérience et implication. La maîtrise des bases en électricité constitue un atout mais n'est pas indispensable.

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI MILLAU

Offre n°15 : Intervenant Multimétiers H/F à La Cavalerie

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - La Cavalerie ()

Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ?
Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2.
Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de La Cavalerie
Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !) seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations.
Imaginez-vous devenir :

Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, .
Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure.

En échange de vos supers talents, nous vous proposons :

Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ;
Des missions au plus proche de votre domicile;
Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences :
Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ;
Une rémunération brute horaire de 11,88€, à 12,48€ (selon profil) ;
Des tickets restaurants d'une valeur de 6€, pris en charge à 50% par l'entreprise ;
Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre ;
De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;
Un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Et bien plus encore.

Entreprise

  • SAP 12

Offre n°16 : Comptable (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Située à la Cavalerie, petit village fortifié sur le plateau du Larzac en zone de Causses et Cévennes, Jasse Larzou est une PME familiale fondée en 1987 appartenant au Groupe Alain DECEMBRE.

Spécialisée dans la distribution de charcuteries, salaisons et de produits frais pour les Grandes et Moyennes Surfaces, les restaurateurs et les bouchers/charcutiers, Jasse Larzou met tout son savoir-faire pour offrir au consommateur le meilleur des spécialités du terroir.

Dans le cadre de son développement nous sommes à la recherche d'un(e) comptable ayant une expérience d'au moins un an.

Vous ferez partie intégrante d'une équipe de 3 collaborateurs au sein de laquelle règne esprit d'équipe et rigueur, dans un environnement agréable et dynamique.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Établir un état de rapprochement bancaire;
- Saisir les factures;
- Réaliser un suivi de trésorerie;
- Établir des déclarations fiscales et sociales;
- Paramétrer un système d'information comptable;
- Réaliser une gestion comptable;
- Réviser une procédure comptable;
- Réaliser le suivi des activités administratives (budget, des notes de frais, paiements...);
- Suivre la gestion d'un parc de véhicules.

Travail du lundi au vendredi - 35h par semaine
Mutuelle
13 ème mois à partir d'un an
Prime d'ancienneté à partir de trois ans

Entreprise

  • JASSE LARZOU

    Société aveyronnaise spécialisée dans la charcuterie, les salaisons et les produits frais et cuisinés.

Offre n°17 : Comptable/Assistant de direction dans l'industrie (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Notre client recrute actuellement un assistant de Direction polyvalent avec des aptitudes certaines à la comptabilité (H/F/D) pour renforcer son équipe au sein d'une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le secteur porteur du recyclage.
Le poste est rattaché directement au responsable de l'entreprise. Vous occupez un rôle stratégique de bras droit et prenez en charge des missions variées en comptabilité, gestion du personnel et management.
Vos principales missions seront: - Gestion des plannings du personnel et suivi du temps de travail - Administration de la paie - Élaboration et suivi de la facturation clients - Tenue de la comptabilité via le logiciel SAGE - Participation à la gestion quotidienne de la structure - Interface interne et externe, notamment avec la maison mère anglophone.

Poste en CDI à temps plein (35h du lundi au vendredi) - Rémunération attractive.
Saisissez cette opportunité et prenez part au développement d'une entreprise innovante.
Informations supplémentaires : Poste basé en France mais pratique de l'anglais fortement appréciée car il s'agit d'un groupe à dimension internationale.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI MILLAU

Offre n°18 : Conducteur / Conductrice de poids lourd (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

L'entreprise TRANSPORTS GALTIER GALDIS recherche conducteur/conductrice en distribution frigorifique.

Principales missions :
- Conduire un véhicule routier lourd (poids total autorisé en charge -PTAC- supérieur à 3,5 tonnes) afin de transporter des marchandises, en moyenne ou longue distance selon la réglementation du travail et du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, ...).
- Réaliser des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôle des marchandises, ...).

Vous pourrez être amené à effectuer des opérations de chargement/déchargement et l'entretien de suivi du véhicule.
Permis C + FIMO à jour exigés.

Compétences

  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • TRANSPORTS GALTIER

Offre n°19 : Commis de cuisine H/F

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - L HOSPITALET DU LARZAC ()

JOIN THE TEAM !
Si tu aimes tisser des liens, nous avons du travail pour toi ! #espritequipe #bonnehumeur
Venez découvrir une entreprise familiale au sein de laquelle les valeurs humaines sont au centre de l'attention.
Nos valeurs ?
L'esprit d'équipe, le partage au quotidien du travail dans la bonne humeur, la convivialité et tout ça avec le sourire.
Le respect, humain indispensable pour de bonne relation et environnemental pour préserver notre planète.
L'engagement mutuel, pour avancer dans la même direction.
Animé par un fort esprit de service, vous assurerez la parfaite cuisson des viandes/des garnitures ou la préparation des entrées froides, pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous garantissez la sécurité alimentaire par une stricte application des règles HACCP.
Vous pouvez être amené à effectuer le nettoyage et le rangement de la vaisselle à l'aide d'une machine automatisée.
Vos missions :
* Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au four à braise, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène et dans le respect des délais.
* Préparation des entrées / salades repas
* Nettoyage de la vaisselle
* Effectuer le rangement et le nettoyage de votre poste
Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera pour votre évolution professionnelle.
Une 1ère expérience est appréciée ou peu importe l'expérience, si vous avez les yeux qui brillent et le ventre qui gargouille quand on vous parle de l'Aveyron, contactez-nous !
Parlons des avantages :
Les horaires ? Vous êtes plutôt lève tôt ou couche tard ? On s'adapte à vos besoins.
Le carburant ? Nous participons à vos frais !
L'assiduité? C'est une prime mensuelle !
Le salaire ? Votre savoir-être et savoir-faire donnent lieu à gratification. Chez nous, le travail et l'investissement sont récompensés.
On attend avec impatience vos candidatures !
Nous avons hâte de vous rencontrer.
A très vite !
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 600,00€ à 1¿000,00€ par mois
Avantages :
* Flextime
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°20 : Serveur H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - L HOSPITALET DU LARZAC ()

JOIN THE TEAM !
Si tu aimes tisser des liens, nous avons du travail pour toi ! #espritequipe #bonnehumeur
Venez découvrir une entreprise familiale au sein de laquelle les valeurs humaines sont au centre de l'attention.
Nos valeurs ?
L'esprit d'équipe, le partage au quotidien du travail dans la bonne humeur, la convivialité et tout ça avec le sourire.
Le respect, humain indispensable pour de bonne relation et environnemental pour préserver notre planète.
L'engagement mutuel, pour avancer dans la même direction.
Au programme : accueillir, conseiller et servir les clients. Les débutants sont les bienvenus, nous adorons former !
Formation en interne avec nos supers collaborateurs et collaboratrices, piliers de notre de maison avec plus de 10 années d'ancienneté !
Nous souhaitons que cet emploi soit évolutif et fasse grandir les talents !
Parlons des avantages :
Les horaires ? Vous êtes plutôt lève tôt ou couche tard ? On s'adapte à vos besoins.
Le carburant ? Nous participons à vos frais !
L'assiduité? C'est une prime mensuelle !
Le salaire ? Votre savoir-être et savoir-faire donnent lieu à gratification. Chez nous, le travail et l'investissement sont récompensés.
On attend avec impatience vos candidatures !
Nous avons hâte de vous rencontrer.
A très vite !
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Rémunération : à partir de 1¿877,23€ par mois
Avantages :
* Flextime
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°21 : Responsable Site Touristique H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

Contrat : CDD (remplacement) / durée : 9 mois

Localisation : Fromageries Papillon, site de Roquefort-sur-Soulzon (12)

Rattachement hiérarchique : Directeur d'Etablissements

Date de prise de poste : 15/04/2025 ou dès que possible



Principales activités :

Il/Elle :


* Manage l'équipe de la visite des caves (2 titulaires & 6 intérimaires en haute saison)

* Anime le site touristique ainsi que le magasin : accueil, visite, dégustation, ventes

* Participe à la création des outils de communication de la visite

* Administre des documents statistiques et suivi de la performance du site

* Suivi des plans d'action de développement du chiffre d'affaires

* Participation active à la création de nouvelle offre : produit, service, animation
Formation / Expérience / Qualités Requises :

* Bac+2 à Bac+5 ou expérience équivalente,
* Maitrise des langues étrangères (anglais obligatoire et espagnol souhaité),
* Maitrise de l'outil informatique (Word / Excel / logiciels internes)
* Capacités relationnelles et managériales
* Capacité à gérer les priorités
* Résilience
* Polyvalence
* Proactivité et sens du commerce
* Sens du service
* Bienveillance & accueil

Entreprise

  • Savencia SA

    Les Fromageries Papillon, filiale du groupe agroalimentaire Savencia, spécialisées dans la fabrication de spécialités fromagères type Roquefort AOP ou Pérail

Offre n°22 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

Je recherche pour mon client spécialisé dans l'agroalimentaire, un technicien de maintenance H/F pour un démarrage dés que possible.
Les mission qui vous seront confiées sont les suivantes:

Réaliser les opérations de maintenance curative, préventive et améliorative dans le respect des contraintes de sécurité (des personnes, des biens et produits), de sureté, de réglementation, de planification et des bonnes pratiques métier,
Intervenir en liaison avec les services de production (informe et valide les interventions, s'assure de leur faisabilité ...),
Analyser les pannes selon les méthodes définies, et proposer des améliorations,
Maintenir l'environnement (éclairage, matériel de sécurité, rangement) des locaux de production,
Réaliser les réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines et des lignes pour participer à l'atteinte des indicateurs de performance des ateliers (ou de son atelier, selon l'organisation) dans le respect du produit fini et en collaboration étroite avec la production,
Enregistrer les interventions sur la GMAO : sorties de pièces et descriptif détaillé de l'intervention selon les procédures en vigueur,
Participer aux routines d'animations TPM (maintenance et/ou production) pour le partage des résultats et la priorisation des actions,
Participer à des groupes de travail en rapport à son poste de travail et à des chantiers d'amélioration,
Participer à la mise en oeuvre et la prise en charge des nouveaux équipements,
Réaliser des développements simples dans un ou plusieurs domaines suivants : automatisme, électricité, mécanique, énergie..
Accueillir et suivre les prestataires sur les zones de travail,
Rendre compte des activités de son périmètre à son responsable.

Horaires de travail : travail en journée ou 2x7h

Le profil recherché doit pouvoir se reconnaitre dans la description ci dessous:

Bac+2 dans le domaine/expérience équivalente (et/ou spécialisation).

Autonomie,
Organisation des tâches,
Réactivité et disponibilité,
Capacité à travailler en équipe,
Capacité d'analyse,
Force de proposition,
Rigueur,
Gestion du stress

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°23 : Directeur de restaurant H/F

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 15/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Nous recherchons pour notre client, Directeur de restaurant H/F.Ce postes est à pourvoir rapidement dans le cadre d'un CDI sur La Cavalerie.Vos missions principales :Planification :Participation à l'élaboration des cartes et gammes de produits vendusPréparation du budget du restaurantPréparation et création du planning.Gestion opérationnelle :Organisation des ouvertures et fermeturesAssurer et contrôler l'approvisionnementDéfinir, contrôler et mettre en place les procédures liées au fonctionnement du restaurantAssurer la qualité de la distribution et le respect des fiches techniquesRecueillir la satisfactions des clientsDévelopper toute action d'animation permettant de booster les ventesManagement :Veiller à l'application et au respect du droit du travail, des règles et procédures;Définir les besoins en personnel, recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateursProposer et piloter l'évolution des employésAssurer les entretiens annuelsDévelopper la motivation de l'équipe, anticiper et gérer les conflitsGestion financière du restaurant :Analyser et suivre mensuellement ses marges, identifier et mettre en place des action d'améliorationAnalyser les écarts de chiffre d'affaires par rapport au budget, ticket moyen, etc..Supervision des opérations :Etre l'interlocuteur privilégié des salariés si absence du directeur de siteConnaitre parfaitement les consignes de sécurité en cas d'incident de toute natureS'assurer que tout le personnel agit ou réagit en conformité avec les procéduresS'assurer de l'enregistrement et du règlement, des litiges clientsAssurer la coordination de l'équipe

Offre n°24 : Consultant assurance qualité (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

Description du poste :
Votre futur poste
Vous recherchez une alternance, durant laquelle vous pourrez avoir une réelle implication dans la qualité de nos produits ? Vous souhaitez acquérir progressivement des compétences pour préparer votre entrée dans la vie active ?
Venez vivre votre #LactalisExperience et rejoignez l'équipe Qualité de la Division Lactalis AOP & Terroirs (12 - à proximité de Millau), spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de fromages AOP et deTerroirs autour de nos 16 fromageries réparties sur tout le territoire français et de marques fortes comme Société, Salakis, Lou Pérac, Istara, Lanquetot, Le Roitelet, Boule d'or, Jort, Corsica, Matocq, La Belle Etoile,Pont de la Pierre....
Vous aurez l'opportunité de découvrir les différents facettes du management de la Qualité dans un environnement exigeant : l'industrie laitière.
Au sein d'une équipe de 7 collaborateurs et grâce à l'accompagnement de Delphine, Directrice Qualité, vous développez vos connaissances des process et des exigences liées à l'agro-alimentaire et participez à la gestion de projet dans l'agroalimentaire.
La directive sur l'emballage va être remplacée par un règlement sur les emballages et les déchets d'emballages (PPWR). Cette règlementation vise à harmoniser et à renforcer les exigences en matière d'emballages à l'échelle de l'Union Européenne. Ce nouveau règlement aura beaucoup d'impacts pour l'IAA et il faut s'y préparer dès à présent. Le PPWR implique de repenser la conception de leurs emballages pour les rendre plus durables et circulaires. Cela nécessitera des investissements et des innovations, mais offrira aussi des opportunités de développement de nouvelles solutions d'emballage plus responsables.
Pour cela, dès 2025 nous initions ces travaux au sein du groupe et proposons cette alternance au sein de la Direction Qualité de LAOP dont les principales missions seront :
- Participer au groupe de travail dédié pour LAOP et coordonner les actions pour la division en relation avec la R&D pack.
- Accompagner les interlocuteurs PPWR usine pour coordonner les essais usine et le reporting.
Cette alternance est à pourvoir pour une durée de 12 à 24 mois à compter de Septembre 2025.
Description du profil :
Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée et tout au long de votre stage, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour monter progressivement en compétences, avec à la clé des perspectives d'embauches au sein du Groupe pour poursuivre votre #LactalisExperience, comme pour la majorité de nos alternants.
Vos avantages :
La rémunération cette alternance varie en fonction du niveau d'études. Vous bénéficiez également des primes de vacances, présence, 13e mois, participation et intéressement.
Nous disposons de différentes possibilités de logement à Roquefort-sur-Soulzon, d'un Restaurant d'Entreprise, d'une salle de sport, et d'un transport collectif desservant les villes de Millau et Saint-Affrique.
Vos atouts
Vous préparez une formation de niveau Bac+4 ou +5 en Ecole d'ingénieur qualité ou ingénieur généraliste et vous avez idéalement une première expérience en Qualité ou Production.
Vous êtes reconnue comme une personne proactive, dotée d'une bonne capacité de communication et êtes capable de tenir un timing et de gérer l'avancement d'un projet en autonomie.
Vous souhaitez découvrir les différentes dimensions de la Qualité au sein d'un siège ?
Vos qualités de rigueur, d'organisation et votre attrait pour le travail en équipe seront autant d'atouts pour réussir dans vos missions.
Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !
Cette alternance correspond à votre projet ? Alors postulez !

Offre n°25 : Technicien de Maintenance H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en horaires fractionnés
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

MISSIONS :

Entretenir les équipements de process et utilités pour garantir la pérennité et leur fiabilité optimale.
MISSIONS :



Entretenir les équipements de process et utilités pour garantir la pérennité et leur fiabilité optimale.



MISSION & RESPONSABILITES :



Il/Elle :




* Réalise les opérations de maintenance curative, préventive et améliorative dans le respect des contraintes de sécurité (des personnes, des biens et produits), de sureté, de réglementation, de planification et des bonnes pratiques métier,

* Intervient en liaison avec les services de production (informe et valide les interventions, s'assure de leur faisabilité .),

* Analyse les pannes selon les méthodes définies, et proposer des améliorations,

* Maintient l'environnement (éclairage, matériel de sécurité, rangement) des locaux de production,

* Réalise les réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines et des lignes pour participer à l'atteinte des indicateurs de performance des ateliers (ou de son atelier, selon l'organisation) dans le respect du produit fini et en collaboration étroite avec la production,

* Enregistre les interventions sur la GMAO : sorties de pièces et descriptif détaillé de l'intervention selon les procédures en vigueur,

* Participe aux routines d'animations TPM (maintenance et/ou production) pour le partage des résultats et la priorisation des actions,

* Participe à des groupes de travail en rapport à son poste de travail et à des chantiers d'amélioration,

* Participe à la mise en œuvre et la prise en charge des nouveaux équipements,

* Réalise des développements simples dans un ou plusieurs domaines suivants : automatisme, électricité, mécanique, énergie...

* Accueille et suit les prestataires sur les zones de travail,

* Rend compte des activités de son périmètre à son responsable.

Horaires de travail : travail en journée, en 2x7, en 2x8 suivant les périodes



FORMATION / EXPERIENCE / QUALITES REQUISES :



* Bac+2 dans le domaine/expérience équivalente (et/ou spécialisation) ,

* Autonomie,

* Organisation des tâches,

* Réactivité et disponibilité,

* Capacité à travailler en équipe,

* Capacité d'analyse,

* Force de proposition,

* Rigueur,

* Gestion du stress
FORMATION / EXPERIENCE / QUALITES REQUISES :



* Bac+2 dans le domaine/expérience équivalente (et/ou spécialisation) ,
* Autonomie,
* Organisation des tâches,
* Réactivité et disponibilité,
* Capacité à travailler en équipe,
* Capacité d'analyse,
* Force de proposition,
* Rigueur,
* Gestion du stress

Entreprise

  • Savencia SA

    Les Fromageries Papillon, filiale du groupe agroalimentaire Savencia, spécialisées dans la fabrication de spécialités fromagères type Roquefort AOP et de Pérail IGP.

Offre n°26 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
    • 12 - Roquefort-sur-Soulzon ()

Le mandataire immobilier indépendant, contrairement à un agent immobilier classique salarié d'une agence immobilière, est par essence même non salarié. Il travaille à son domicile de façon très autonome, il dispose de ses propres horaires, de sa propre façon de travailler mais, il reste entouré par une équipe de formateurs professionnels en plus d'un parrain/d'une marraine sur le terrain et à proximité.
Le métier de mandataire immobilier indépendant se développe rapidement et les personnes intéressées viennent d'horizons différents.
Pour un professionnel de l'immobilier ou un commercial venant d'un autre domaine d'activité, la formation et l'accompagnement proposés par un réseau comme SAFTI s'avèrent souvent indispensables pour devenir mandataire immobilier indépendant.
Profil recherché
Chez SAFTI, nous accompagnons tous les profils motivés vers la réussite !
Reférence: 8071260

Offre n°27 : Technicien de Maintenance (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

MISSION & RESPONSABILITES :

Il/Elle :
- Réalise les opérations de maintenance curative, préventive et améliorative dans le respect des contraintes de sécurité (des personnes, des biens et produits), de sureté, de réglementation, de planification et des bonnes pratiques métier,
- Intervient en liaison avec les services de production (informe et valide les interventions, s'assure de leur faisabilité ...),
- Analyse les pannes selon les méthodes définies, et proposer des améliorations,
- Maintient l'environnement (éclairage, matériel de sécurité, rangement) des locaux de production,
- Réalise les réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines et des lignes pour participer à l'atteinte des indicateurs de performance des ateliers (ou de son atelier, selon organisation) dans le respect du produit fini et en collaboration étroite avec la production,
- Enregistre les interventions sur la GMAO : sorties de pièces et descriptif détaillé de l'intervention selon les procédures en vigueur,
- Participe aux routines d'animations TPM (maintenance et/ou production) pour le partage des résultats et la priorisation des actions,
- Participe à des groupes de travail en rapport à son poste de travail et à des chantiers d'amélioration,
- Participe à la mise en oeuvre et la prise en charge des nouveaux équipements,
- Réalise des développements simples dans un ou plusieurs domaines suivants : automatisme, électricité, mécanique, énergie...
- Accueille et suit les prestataires sur les zones de travail,
- Rend compte des activités de son périmètre à son responsable.

Horaires de travail : Travail en 2x8 (du lundi au mercredi) et en journée (du jeudi au vendredi)


FORMATION / EXPERIENCE / QUALITES REQUISES :
- Bac+2 dans le domaine/expérience équivalente (et/ou spécialisation)
- Autonomie,
- Organisation des tâches,
- Réactivité et disponibilité,
- Capacité à travailler en équipe,
- Capacité d'analyse,
- Force de proposition,
- Rigueur,
- Gestion du stress,

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°28 : Comptable (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

Description du poste :
Votre futur poste
Venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre Service Comptabilité de Roquefort-sur-Soulzon (12 - à proximité de Millau) et contribuez, avec nos collaborateurs, à la bonne tenue de notre comptabilité. En complète autonomie sur le périmètre confié, vous travaillez en interaction avec vos différents interlocuteurs (Achats, Trésorerie, etc), afin de développer votre expertise en comptabilité, dans un environnement dématérialisé.
En tant que garant de la fidélité et de la fiabilité de nos transactions, vous :
- Saisissez les remises clients (cartes bleues, chèques) et traitez la billeterie,
- Contrôlez et comptabilisez les factures fournisseurs,
- Etablissez les propositions de règlements et validez les virements fournisseurs,
- Saisissez et pointez les entrées et sorties des stocks,
- Assurez le lettrage des comptes fournisseurs et clients,
- Gestion des litiges.
Ce poste est à pourvoir en CDD à partir du 15/08/2025 jusqu'au 30/11/2025.
Description du profil :
Pourquoi nous rejoindre ?
Votre future équipe vous accompagnera dans la découverte de votre nouvel environnement de travail, et vous permettra de monter en compétences sur nos logiciels et méthodes durant votre parcours d'intégration, dans le respect de la législation comptable et des procédures internes.
Nous vous proposons une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime vacances. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE.
Venez évoluer au sein d'équipes passionnées !
Vos atouts
De formation Bac+2 type BTS Comptabilité/Gestion, vous justifiez d'une première expérience vous ayant permis de développer votre appétence pour les chiffres. Doté de fortes qualités relationnelles, vous appréciez travailler en équipe et faîtes preuve de rigueur et de sens de l'organisation.
Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » !
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.

Offre n°29 : Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - ROQUEFORT SUR SOULZON ()

Description du poste :
Quelles perspectives captivantes vous réserve le poste de Coffreur bancheur (F/H) ?
En intégrant notre client, vous apporterez votre expertise à la construction d'ouvrages hydrauliques et en génie civil.
- Assurer la préparation et le montage des coffrages pour ouvrages spécifiques.
- Effectuer la mise en place et le réglage précis des banches.
- Superviser le coulage et le décoffrage du béton conformément aux spécifications techniques.
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 30/jours
- Salaire: 12.31 euros/heure
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Coffreur(se) Bancheur(se) (F/H) avec une expérience avérée de 2 ans dans le génie civil.
- Maîtrise des techniques de coffrage et de banchage
- Experience dans la réalisation d'ouvrages hydrauliques
- Formation CAP/BEP Constructeur en Béton Armé du Bâtiment souhaitée
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?

Offre n°30 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 28 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (28 h/semaine) sur LA CAVALERIE (12230 , Occitanie - France ** LOGE ** ).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Coordonner, superviser et manager une équipe
- Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets)
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot
- Remplacer le titulaire de l'officine
- nettoyage et désinfection du matériel médical
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°31 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Description du poste :
Vous êtes prêt à plonger sous le capot de mastodontes sur roues ? Notre client est en quête d'un Mécanicien Poids Lourds (H/F/D) .
n tant que Mécanicien Poids Lourds, vous ne serez pas juste un réparateur de grosses machines, mais le super-héros en bleu qui sauve les routiers de l'immobilité !
Les missions attendues du poste : - Détecter les petites ou grosses indispositions mécaniques sans même leur passer la sonde, - Effectuer des révisions dignes d'un spa pour poids lourds, - Remplacer les pièces sans se prendre les pieds dans les clés, - Veiller à ce que chaque monstre de métal soit prêt à reprendre la route en toute sécurité, - Donner des conseils aussi précieux qu'une bonne carte routière.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Nous aimerions dénicher un candidat qui a déjà roulé sa bosse avec un CAP mécanique ou équivalent et une expérience confirmée dans la danse des pignons et engrenages poids lourds.
Prêt à grimper dans la cabine et rejoindre notre saga mécanique ?
Postulez sans tarder !
salaire à négocier selon vos compétences
Du lundi au vendredi plus 1 samedi par mois

Offre n°32 : Mécanicien Poids Lourds et Véhicules Légers H/F

  • Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - LA CAVALERIE ()

Vos missions : Réalisation de réparations et d'entretiens sur poids lourds, utilitaires et véhicules légers. Diagnostic et dépannage de véhicules. Travail en collaboration avec une équipe de professionnels qualifiés.

Offre n°33 : Vendeur boutique (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - CREISSELS ()

Nous recherchons pour notre client, un vendeur boutique H/F.

Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI sur Millau.

Vos missions principales :

Accueillir et conseiller les clients
Présenter les produits
Assurer la gestion des transactions et des encaissements.
Participer à la mise en place et à l'entretien du merchandising de la boutique.
Maintenir un environnement de vente agréable et accueillant.
Réception des colis

Travail du lundi au samedi

Vous avez une première expérience dans la vente ou le service client.

Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez un excellent sens du relationnel.

Si ce poste vous correspond, contactez MAREVA, MAXIMILIEN, FANNY & SANDRA.

Compétences

  • - Traitement des opérations sur titres
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Sensibiliser les clients à l'utilisation des automates et des services à distance

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c est notre façon de concevoir l emploi !

Offre n°34 : ASSISTANT·E DE DIRECTION D'ÉTABLISSEMENT TOURISTIQUE (Millau) #TET6631 (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital.
Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions').
Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail.
Le poste :

Nous recherchons 1 assistant·e de direction dynamique et passionné·e pour rejoindre un camping, à Millau. 
Dans ce rôle polyvalent, vous assisterez la direction dans la gestion administrative et organisationnelle de l'établissement. Vous serez en charge de la réservation et participerez à l'accueil et à diverses fonctions transversales (recrutement, réseaux).
Vous êtes organisé·e, autonome et doté·e d'un excellent sens du relationnel - Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques - Rejoignez une équipe dynamique et évoluez au sein d'un environnement touristique stimulant !
Pour postuler, renseignez vite le formulaire de candidature : nous avons hâte de vous rencontrer ! ?

Profil recherché :

Savoir-faire demandés :

- Effectuer des tâches administratives
- Utiliser différents moyens de communication
- Communiquer avec des clients
- Communiquer des plannings aux personnes concernées

Savoir-être demandés :

- Adaptabilité
- Efficace
- Communiquant
- Réactif

Entreprise

  • Tetranergy Business School Rodez

    Tetranergy Business School Rodez

Offre n°35 : ASSISTANT·E DE DIRECTION D'ÉTABLISSEMENT TOURISTIQUE (Millau) 2 postes à pourvoir #TET6700 (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital.
Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions').
Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail.
Le poste :

Nous recherchons 2 assistant·es de direction dynamiques et passionné·es pour rejoindre deux établissements touristiques, à Millau 
Dans ce rôle polyvalent, vous assisterez la direction dans la gestion administrative et organisationnelle de l'hôtel. Vous serez en charge de la commercialisation, de la réception, de la relation avec la clientèle, .
Vous mènerez à bien d'intéressantes missions en faisant preuve de flexibilité, de sens du travail d'équipe et d'esprit de groupe. 
Vous êtes organisé·e, autonome et doté·e d'un excellent sens du relationnel - Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques - Rejoignez une équipe dynamique et évoluez au sein d'un environnement touristique stimulant !
Pour postuler, renseignez vite le formulaire de candidature : nous avons hâte de vous rencontrer ! ?
 

Profil recherché :

Savoir-faire demandés :

- Effectuer des tâches administratives
- Utiliser différents moyens de communication
- Communiquer avec des clients
- Communiquer des plannings aux personnes concernées

Savoir-être demandés :

- Adaptabilité
- Efficace
- Communiquant
- Réactif

Entreprise

  • Tetranergy Business School Rodez

    Tetranergy Business School Rodez

Offre n°36 : Vendeur / Vendeuse en produits multimédia (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - CREISSELS ()

Nous recherchons pour notre client, acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un vendeur multimédia (H/F).

Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI.

Vos missions seront les suivantes :

- Conseiller et accompagner les clients lors de leurs projets d'achats
- Contribuer à la bonne tenue de votre rayon
- Garantir la bonne application de la politique commerciale du magasin
- Développer l'activité de vente d'électroménager

Vous disposez d'une première expérience dans la vente, dans le domaine de l'électroménager serait l'idéal.

Vous avez de l'expérience en informatique. Vous êtes dynamique et motivé(e) dans ce que vous entreprenez.

Si cette offre vous intéresse contactez FANNY, SANDRA, MAXIMILIEN et MAREVA.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c est notre façon de concevoir l emploi !

Offre n°37 : CONSULTANT EN GESTION D'ENTREPRISE (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER
GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social.
Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle.
Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance.
GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché.

Le poste :

Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs.
Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité.
Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc.
Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient.
Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants.

Profil recherché :

Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins.
Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien.

En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir -
Nous créerons des opportunités pour chacun.

Entreprise

  • GCL EXPERTS-GESTION

    GCL EXPERTS-GESTION

Offre n°38 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - CREISSELS ()

Description du poste :
Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
-Enfournement et défournement des faïences.
-Opérations manuelles.
-Rangement à la main des terres cuites.
-Mise en palette
Description du profil :
Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour l'excellence de son savoir-faire artisanal ?
Vous êtes motivé(e) à vous former et à développer des compétences techniques et manuelles ?
N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Offre n°39 : Agent de manutention de charges lourdes F/H

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Creissels ()

L'Agence recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de faïences, un agent de production F/H.Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
-Enfournement et défournement des faïences.
-Opérations manuelles.
-Rangement à la main des terres cuites.
-Mise en palette Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour l'excellence de son savoir-faire artisanal ?

Vous êtes motivé(e) à vous former et à développer des compétences techniques et manuelles ?

N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°40 : Adjoint responsable de magasin F/H

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

L'Agence Synergie recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la grande distribution, un(e) adjoint(e) chef de caisses.Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
-Gestion des hôtes de caisse
-Gestion du planning
-Vérification des fonds de caisse/ flux financiers
-Renfort en caisse si besoin. Vous avez une première expérience en tant que manager ou second responsable dans le commerce ? Vous êtes une personne dynamique, qui aime les défis et qui valorise l'esprit d'équipe ? Vous êtes disponible sur le long terme avec une réelle motivation pour évoluer vers un CDI?
Alors cette opportunité est faite pour vous !

Profil recherché :
-Excellent relationnel, sens du service client
-Autonomie, réactivité et esprit d'initiative

Rejoignez une enseigne dynamique et contribuez activement à sa performance !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°41 : Chargé(e) d'Etude de Prix VRD (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier VRD.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un des majeurs Français du domaine des Travaux Publics, un(e) Chargé(e) d'Etude de Prix VRD (H/F).
Sous la responsabilité du Chef de Secteur, vous serez amené à chiffrer et quantifier des chantiers VRD, routiers, d'assainissement, de réseaux secs, de lotissements et de terrassements.

Le poste :

Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes :
- Répondre aux appels d'offres publics et privés
- Étudier la faisabilité des projets
- Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels)
- Rédiger des mémoires techniques
- Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec la direction
- Réaliser l'estimation et le chiffrage des chantiers

Profil recherché :

Ingénieur de formation, vous Justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire
Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la VRD
Autonome, vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'analyse et d'anticipation
N'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°42 : RESPONSABLE ENTRETIEN EN ÉTABLISSEMENT TOURISTIQUE (Millau) #TET6632 (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital.
Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions').
Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail.
Le poste :

Nous recherchons un·e responsable d'entretien technique au sein d'un établissement d'hôtellerie de plein-air, à Millau
Votre mission - Assurer l'entretien technique des divers équipement du site, et offrir à notre clientèle des installations impeccables !
Le volet technique du poste est primordial, mais vous pourrez en outre être en contact direct avec la clientèle et participer à faire de notre établissement un lieu convivial et accueillant.?
Ce poste polyvalent est en contrat d'alternance. Il vous permettra de développer vos compétences en combinant apprentissage théorique et expérience pratique. Une occasion unique de faire vos premiers pas dans le monde passionnant du tourisme !

Profil recherché :

Savoir-faire demandés :

- Accueillir les clients
- Assister les clients ayant des besoins spécifiques
- Expliquer les caractéristiques des chambres aux clients
- Fournir des informations liées au tourisme
- Garantir un service client de qualité
- Gérer les arrivées et les départs
- Gérer les réclamations des clients
- Identifier les besoins des clients
- Traiter les demandes de réservation

Savoir-être demandés :

- Calme
- Ecoute
- Empathique
- Patient
- Communiquant
- Efficace
- Organisé

Entreprise

  • Tetranergy Business School Rodez

    Tetranergy Business School Rodez

Offre n°43 : Surveillant(e) de Travaux MOE VRD (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier TP VRD.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, Bureau d'Etude leader en Ingénierie VRD en France, un(e) Surveillant(e) de Travaux en maîtrise d'œuvre (H/F) travaillant sur des projets d'aménagement urbain notamment.

Le poste :

Dans le cadre de la mission sous la responsabilité du responsable de pôle Infrastructure - VRD, vos tâches seront les suivantes :
- Suivi d'exécution d'un marché de travaux en Aménagements de voirie, réseaux secs, réseaux humides, en veillant à la conformité relative aux plans et au cahiers des charges techniques
- Visa de certains documents d'exécution (Fiches Techniques, Demandes d'agrément, etc, ?)
- Contrôle des travaux (Participation aux réunions de chantier, suivi quotidien des travaux et gestion'des problèmes techniques, constats de chantier, levée de points d'arrêts, établissement des'attachements)
- Suivi de l'avancement des tâches selon les plannings à 4 semaines et vérification du respect des'délais avec l'appui de l'ingénieur en charge de l'OPC
- Rédiger les rapports d'avancement des travaux et les comptes-rendus de chantier, en y intégrant les éléments relatifs à la qualité, la sécurité et l'environnement.
- Veiller à la sécurité sur le chantier en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur.
A savoir que des déplacements sur les chantiers sont à prévoir dans la région.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un bac +2 à bac +5 en Génie Civil, Diplôme d'Ingénieur Travaux Publics, DUT Génie Civil, BTS Travaux Publics, ou Licence Professionnelle Travaux Publics.
Vous justifié d'une première expérience dans la maitrise d'œuvre des travaux VRD, d'aménagments urbains, et souhaité faire du suivi de chantier côté maitrise d'œuvre.
Etre titulaire de l'H0B0 ainsi que de l'AIPR serait un plus.
Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, vous aimé le terrain, motivé et créatif.
N'attendez plus, candidatez et transmettez-moi votre CV je vous appellerais !

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°44 : CHARGÉ·E DE MARKETING & COMMUNICATION (Saint-Georges-de-Luzençon) #TET7930 (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 13/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital.
Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions').
Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail.
Le poste :

Tetranergy Business School recherche, pour une entreprise partenaire,  :
1 chargé·e de marketing & communication.
Tu t'occuperas de : 

- la stratégie de communication, 
- la gestion des réseaux et du site internet, 
- la création de contenu,de visuels et de vidéos..
- la coordination d'événements, 
- l'analyse marketing.Nous recherchons avant tout une personnalité autonome, enthousiaste, organisée et qui aime le contact humain.
Si tu es à l'aise avec les outils bureautiques, sais faire preuve d'initiative et que tu souhaites t'épanouir au sein d'une équipe, cette offre est faite pour toi ! Postule dès maintenant et rejoins une belle aventure !
 

Profil recherché :

Savoir-faire demandés :

- Assurer des activités administratives de routine
- Effectuer des tâches administratives
- Service clients
- Réaliser une étude commerciale

Savoir-être demandés :

- Méthodique
- Orthographe - grammaire
- Communiquant
- Efficace
- Esprit d'équipe

Entreprise

  • Tetranergy Business School Rodez

    Tetranergy Business School Rodez

Offre n°45 : Chef / Cheffe de rang (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

Pour compléter notre équipe pour la saison nous recrutons une personne en salle.
Envie d'intégrer une équipe jeune, ambiance conviviale.
Service du soir uniquement (du mardi au dimanche/ fermé le lundi)

Mission:
-Entretien et mise en place de la salle avec précision et efficacité
-Accueil et accompagnement des clients
-Préparation des boissons
-Service à table des mets et boissons

Profil:
-Expérience de 1 an
-Sens du service client
-Aisance relationnelle et bonne présentation
-Travail en équipe
-Etre souriant et à l'écoute

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • SARL CHATEAU DE CREISSELS

Offre n°46 : Tourneur Fraiseur Soudeur polyvalent (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 12 - CREISSELS ()

Humanis Excellium, premier cabinet de recrutement et de conseil RH à Millau, est bien plus qu'un cabinet :


- Acteur engagé du territoire, au service des entreprises et des talents.
- Intervention en région Occitanie et sur tout le territoire national.
- Une expertise fondée sur l'humain, les réseaux et l'accompagnement sur mesure.
- Notre objectif - Révéler les talents et dynamiser les entreprises.

Le poste :

Vous souhaitez participer à un nouveau challenge, une opportunité concrète pour travailler au coeur de la fabrication industrielle, dans un atelier à taille humaine, sur des projets techniques variés. Ici, l'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe sont les piliers du quotidien.

Vos missions : Vous interviendrez sur la fabrication de pièces mécaniques de haute précision, en suivant les plans techniques et les consignes spécifiques.
Autonome, rigoureux et force de proposition, vous jouerez un rôle clé dans la qualité et la performance de la production.

Voici ce que vous ferez au quotidien :


- Assurer la production de pièces en respectant les tolérances et les exigences de qualité
- Lire et interpréter les plans techniques
- Monter l'outillage et la pièce sur la machine
- Préparer tes outils de coupe, charger les programmes d'usinage, lancer et surveiller l'usinage en cours
- Effectuer les contrôles dimensionnels des pièces usinées
- Surveiller les données de mesure, repérer les anomalies et appliquer les bonnes corrections
- Paramétrer et utiliser les instruments de mesure, de découpe et de fabrication
- Tailler, découper et façonner les matériaux selon les besoins
- Fabriquer des pièces en série ou sur-mesure
- Assurer l'entretien de premier niveau des équipements
- Monter et régler une installation ou une machine complète




Profil recherché :

Nous cherchons une personne motivée par la technique et par le travail manuel bien fait.
Voici ce que nous attendons de vous :


- Une première expérience en tournage, fraisage ou soudure MIG
- Vous savez lire des plans techniques et utiliser les instruments de mesure
- Vous êtes autonome, précis, fiable, et vous respectez les normes de sécurité
- Vous communiquez facilement avec votre équipe et vous avez un bon esprit d'atelier
- Vous aimez voir le résultat concret de votre travail en fin de journée

Ce que nous vous offrons :

- Un CDI à temps plein, 39h/semaine (repos un vendredi sur deux)
- Une rémunération selon profil, revue selon votre évolution
- Une mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
- Un atelier à taille humaine où la polyvalence est valorisée
- Une entreprise en croissance, avec des projets techniques stimulants

Entreprise

  • HUMANIS EXCELLIUM

    HUMANIS EXCELLIUM

Offre n°47 : Poseur Serrurier - Métallier (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - ST ROME DE CERNON ()

Arnal & Gély, entreprise spécialisée dans la construction métallique, recherche un(e) Poseur Serrurier - Métallier. Vous rejoindrez une équipe soudée de 20 collaborateurs et participerez à des projets variés dans le domaine de la métallerie et de la serrurerie.

Missions principales

- Pose de structures métalliques : Installer des éléments métalliques tels que des portes, fenêtres, garde-corps, et escaliers.

- Serrurerie : Réaliser des travaux de ferronnerie et assurer la mise en conformité des installations.

- Collaboration en équipe : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir une bonne entente sur le chantier.

- Respect des normes de sécurité : Appliquer les règles de sécurité sur le chantier et veiller à la qualité des ouvrages réalisés.

Profil recherché

- Savoirs : Une formation dans le domaine de la métallerie ou de la serrurerie est un plus, mais nous acceptons également les candidats curieux et motivés. Une expérience dans le bâtiment est préférable. Permis B pour se déplacer sur les différents sites.


- Savoirs faires : Connaissance des techniques de pose et d'assemblage des structures métalliques.

- Savoirs êtres : Capacité à travailler en équipe et à interagir positivement avec les partenaires et clients. Autonomie et organisation : Être capable de gérer son travail tout en respectant les délais.

Conditions de travail

- Intégration dans une entreprise en pleine croissance avec un bon esprit d'équipe.

- Opportunités de formation interne pour développer vos compétences.

- Environnement de travail stimulant avec des projets variés.

- Ambiance de travail conviviale et collaborative.

- Les repas sont pris en charge par l'entreprise, Remboursement des frais de déplacement pour se rendre sur les chantiers, Un véhicule de l'entreprise est mis à votre disposition, ainsi que tout le matériel électroportatif nécessaire.

A compétences égales, vous donnez priorité aux candidats bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Compétences

  • - Techniques de mesure et traçage
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Formations

  • - Métallerie serrurerie (Savoirs souhaités ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ARNAL ET GELY

Offre n°48 : Monteur Atelier Charpentes Métalliques H/F

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - ST ROME DE CERNON ()

Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans la pose de Charpentes Métalliques,  Monteur atelier charpentes métalliques H/F.Vos missions principales :Lecture de plansMontage de la charpente en atelierPréparation des piècesDécoupe des piècesManutentionPossibilité de travail sur machineUtilisation d'outilsTravail du lundi au vendredi.

Offre n°49 : Préparateur gant (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 12 - MILLAU ()

Dans un contexte d'accroissement d'activité, la Maison Causse recherche des préparateurs gant.

La mission consiste à contribuer à la confection des pièces de ganterie notamment des mitaines, des gants, des moufles ou encore des manchettes.
Vous serez ainsi amené(e) à réaliser des opérations telles que :
- Des ourlets sur des gants en tissus
- Des ourlets sur des gants en cuir
- Du point main pour poser des pièces de finition (boutons, .)
- Des coupes de morceaux de cuir à la mesure du gabarit
- De la coupe de tissus en fonction d'un patron
- L'utilisation de la machine plate
- Collage au pistolet à colle
- La pose de renforts

Cette liste est non exhaustive et dépendra du besoin de production.

L'objectif est de répondre au besoin, à la qualité et aux délais attendus par nos clients prestigieux.

Profil recherché :
- Habitué(e) à faire preuve de minutie et de dextérité, vous avez un attrait pour les activités manuelles.
- Vous possédez idéalement une formation et/ou une expérience professionnelle dans la couture.
- Vous possédez une réelle capacité d'adaptation ainsi qu'une efficacité d'exécution afin de répondre aux délais parfois courts.
- La rigueur et la qualité de votre travail sont vos principaux atouts.

Contrat en CDD à pourvoir le plus rapidement possible et jusqu'au mois d'octobre 2025.
Contrat 35h avec heures supplémentaires.
Salaire : 1880€ brut
Avantages : 13e mois et tickets restaurant

Compétences

  • - Techniques de garnissage
  • - Techniques de piqûre machine
  • - Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - faire preuve de minutie et de dextérité
  • - couture
  • - rigueur

Entreprise

  • GANT CAUSSE

Offre n°50 : Vendeur / Vendeuse en téléphonie (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Vous rêvez de transformer chaque sonnerie de téléphone en nouvelle opportunité ? Bonne nouvelle : nous recherchons un vendeur en téléphonie, d'abord en intérim avec la possibilité de pérenniser dans le temps (un peu comme un forfait avec option illimitée !).
Cette mission démarre sur un format 25h, mais si vous cartonnez, on monte en puissance vers un 35h et on monte aussi en accessoire au salaire avec des primes, histoire d'avoir encore plus de clients à séduire et de chiffres à faire grimper.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI MILLAU

Offre n°51 : Vendeur(euse) polyvalent(e) boucherie/charcuterie (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 Mois - vente secteur alimentaire souhaitée
    • 12 - MILLAU ()

La Boucherie Charcuterie Traiteur SARABELLE recrute un(e) Vendeur / Vendeuse Polyvalent(e) en boucherie-charcuterie pour un point de vente à MILLAU dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie.

Vos principales missions :
- Accueillir et conseiller notre clientèle à travers l'écoute de leurs besoins. Goût prononcé pour le service client.
- Garantir de la bonne tenue du magasin : nettoyage, plonge, respect des règles d'hygiène, etc.
- Savoir installer la vitrine, effectuer l'étiquetage.
- Utiliser une trancheuse à jambon.
- Effectuer la mise sous vide des produits.
- Effectuer l'encaissement.

Une période de tutorat est prévue en amont.

Avoir un première expérience réussie sur un poste similaire.
Rigueur et autonomie sont des qualités essentielles pour réussir sur ce poste.

CDD de 3 mois environ pouvant être prolongé selon l'arrêt maladie de la personne à remplacer.

Les horaires de travail varies entre 6h et 14h30 du Mercredi au Dimanche.
Dimanche et jours fériés payé double.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CHARCUTERIE DE SARABELLE

Offre n°52 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - vente prêt à porter
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Vous travaillez au sein du centre commercial de la Capelle en centre ville de Millau.
Nous recherchons un(e) Vendeur/Vendeuse en prêt-à-porter pour un contrat à durée déterminée de 2 mois pour les mois de juillet et août, possiblement sur septembre
Vous rejoindrez notre équipe dynamique pour assurer le remplacement d'un(e) collègue en arrêt maladie.

Missions :
- Ouverture et fermeture du magasin selon les journées
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients
- Assurer la mise en rayon et maintenir la présentation de la boutique
- Gérer les encaissements
- Participer aux opérations commerciales promotionnelles
- Veiller à la propreté et à la sécurité du magasin

Profil recherché :
- Expérience en vente exigée, dans le domaine du prêt-à-porter
- Bon sens relationnel et goût du contact clientèle
- Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe

Disponibilité immédiate

Conditions de travail :
- Contrat de 20 ou 24 heures par semaine, travail le samedi.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de travailler ensemble !

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ARMAND THIERY SAS

Offre n°53 : Vendeur / Vendeuse en animalerie (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

1. Relation client et vente
-Accueil client : Assurer un accueil chaleureux et personnalisé à chaque client.
-Analyse des besoins : Écouter, poser des questions pertinentes pour comprendre la demande et proposer des solutions adaptées.
-Conseil produit : Orienter les clients vers les produits appropriés, en tenant compte des spécificités des animaux (nourriture, accessoires, hygiène, santé, etc.).
-Vente complémentaire : Suggérer des produits additionnels ou alternatifs pour répondre aux besoins non exprimés.
-Encaissement : Gérer les transactions avec précision, en appliquant les procédures de paiement.
-Fidélisation : Présenter les avantages, services et programmes de fidélité de l'enseigne.

2. Gestion commerciale et merchandising
-Approvisionnement : Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons.
-Organisation des rayons : Assurer le réassort des produits, leur étiquetage, et leur mise en avant selon les consignes de merchandising.
-Inventaire : Participer aux inventaires périodiques (préparation, comptage et analyse des écarts).
-Démarque inconnue : Être attentif(ve) aux pertes et signaler toute anomalie.
-Suivi des stocks : Identifier les ruptures, alerter sur les besoins de réapprovisionnement et anticiper les commandes spécifiques.

3. Entretien et attractivité du magasin
-Maintenir une propreté irréprochable des rayons, des espaces de caisse et des parties communes.
-Participer au nettoyage des zones spécifiques, y compris la réserve et les espaces sanitaires.
-Créer et maintenir des présentations attractives des produits (mises en avant saisonnières, offres promotionnelles).

4. Activités spécifiques liées aux animaux
-Comprendre et expliquer les particularités des produits destinés à différents types d'animaux (chiens, chats, oiseaux, poissons, reptiles, etc.).
-Se tenir informé(e) des tendances et nouveautés du marché des animaux de compagnie.
-Être en mesure de manipuler des produits spécifiques, incluant des charges lourdes (sacs de croquettes jusqu'à 25 kg).

5. Développement professionnel
-Participer aux formations internes et externes sur les produits et techniques de vente.
-Encadrer et accompagner les stagiaires lors de leurs périodes de formation.
-Rester informé(e) des évolutions du marché, des concurrents et des attentes des clients.

6. Planning et organisation
-Travail le lundi et le samedi toute la journée
-2 jours de repos consécutifs en semaine : mercredi et jeudi
-Plage horaire maximale 9h30-19h avec 1h30 de pause le mid

Compétences

  • - Analyse des besoins des clients
  • - Argumentation commerciale
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Produits animaliers
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Conclure une vente
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Renseigner le client sur les races, modes de vie des animaux

Entreprise

  • Animalerie DO&KA MILLAU

Offre n°54 : Responsable d'activités de gîte/auberge (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - restauration/hôtellerie/réception
    • 12 - MILLAU ()

Gérer un gite/auberge dans le respect des normes et procédures, dans le respect de l'esprit et des valeurs de l'association et des auberges de jeunesse.

AUTONOMIE :
Détient un degré d'autonomie lui permettant de gérer de manière autonome l'activité courante de l'établissement

ACTIVITES PRINCIPALES :
- Garantit un accueil de qualité aux adhérents tout au long de leur séjour, respectueux des principes édictés à l'article 1 alinéa 2 des statuts de la FUAJ et conforme à la démarche qualité de la Fédération internationale des auberges de jeunesse (HI Qualité).
- Planifie, coordonne et assure le bon déroulement des activités proposées.
- Communique avec des partenaires extérieurs en lien avec autorités publiques, collectivités publiques, partenaires associatifs dans le cadre du développement de l'activité.
- Encadrement d'une équipe restreinte ou et organise de manière l'ensemble du temps de travail des salariés ou prestataires externes.
- Prépare et présente les planning au N+1
- Propose le recrutement du personnel en fonction des besoins.
- Propose au N+1 les demandes de congé et de formation et les plannings
- Veille au respect des normes et obligations liées à la gestion du personnel, sur la base des consignes de la direction.
- Alerte le siège social en cas de problème de personnel et/ou des équipements en place
- Veille au respect et à l'application des normes en matière d'hygiène et de sécurité de l'établissement. Alerte le secrétariat général en cas de problème.
- Suit les relations avec les fournisseurs.
- Participe à l'élaboration du budget prévisionnel de l'auberge avec l'accompagnement de la Direction des opérations et le met en œuvre après validation de la direction des opérations.
- Liste d'activités non exhaustives
- Coordonnes sur site la fluidité de la gestion administratif et comptable dans le cadre de l'activité : Factures, Avoirs, encaissements, acomptes à l'aide des différents outils.

SAVOIRS :
- Histoire et valeur du mouvement ajiste national et international.
- Organisation institutionnelle de la FUAJ et fonctionnement interne.
- Cadre réglementaire et juridique de la gestion d'un établissement d'accueil touristique recevant du public.
- Normes de qualité (norme HI Qualité et Atout France).
- Règles de gestion du personnel.
- Logiciels dédiés définis par la fédération (gestion hôtelière - comptabilité- système de réservation.).
- Pratique de l'anglais

SAVOIRS FAIRE :
- Avoir le sens de l'accueil
- Animer une équipe restreinte et éventuellement des prestataires exterieures.
- Planifier l'activité de l'auberge.
- Communiquer et s'assurer de la bonne compréhension des consignes par les salariés placés sous sa responsabilité. - Coordonner un projet sportif, culturel...
- Vérifier les conditions d'accueil de l'auberge.
- Suivre et contrôler des stocks.
- Classer les pièces comptables
- Exécuter des tâches liées à la gestion de l'auberge de manière polyvalente
- Gérer des situations de crise (altercation, agression, accident, vol).

SAVOIRS ETRE :
- Autonome
- Responsable
- Disponible
- Polyvalent
- Motivé
- Animateur / leader

PROFIL :
- Niveau bac + formation supérieure orientée dans les métiers du tourisme ou de l'animation et/ou expérience significative d'un établissement à vocation sociale

Avantages:
- Titre-restaurant
- Avantage CSE

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 4 mois

Rémunération : 2 160,59€ par mois

Horaires :
- Disponible le week-end
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée
- Travail en soirée

Date de début prévue : 15/06/2025

Compétences

  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Autonomie, polyvalence, réactivité
  • - rigueur, organisation, disponibilité
  • - Outils bureautiques

Formations

  • - Animation tourisme | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FEDERATION UNIE DES AUBERGES DE JEUNESSE

Offre n°55 : Job d'été - Accompagnant Educatif et Social (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Affectation : Service d'aide à domicile de Millau

Missions : Dans le cadre des interventions au domicile privé des bénéficiaires et sous la responsabilité du Cadre de secteur, vous effectuez un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne, aidez à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou faites à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante :
- En aidant au lever et au coucher,
- En aidant à la réalisation de la toilette,
- En aidant à la prise des repas,
- En aidant à la réalisation ou réalisant des achats alimentaires,
- En aidant à la réalisation ou réalisant l'entretien courant du linge, des vêtements et du logement,
- En assistant la personne dans des démarches administratives simples.

Profil : Diplôme d'Accompagnant éducatif et social (DEAVS/DEAES) souhaité ou expérience dans le secteur handicap exigée.

Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents
  • - (DE AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MFA-EOP LA- RODEZ LA GINESTE

Offre n°56 : Accompagnant Educatif et Social à domicile (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Affectation : Service d'aide à domicile de Millau

Missions : Dans le cadre des interventions au domicile privé des bénéficiaires et sous la responsabilité du Cadre de secteur, vous effectuez un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne, aidez à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou faites à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante :
- En aidant au lever et au coucher,
- En aidant à la réalisation de la toilette,
- En aidant à la prise des repas,
- En aidant à la réalisation ou réalisant des achats alimentaires,
- En aidant à la réalisation ou réalisant l'entretien courant du linge, des vêtements et du logement,
- En assistant la personne dans des démarches administratives simples.

Profil : Diplôme d'Accompagnant éducatif et social (DEAVS/DEAES) souhaité ou expérience dans le secteur handicap exigée. Permis B exigé

Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43)

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (DE AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MFA-EOP LA- RODEZ LA GINESTE

Offre n°57 : Réceptionniste (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 19/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

L'International Hôtel de Millau regroupe deux enseignes du groupe Accor - Ibis*** et Mercure**** - au sein d'un même établissement de 106 chambres. Avec 4 salles de réunion, un restaurant, un bar et une clientèle diversifiée (tourisme, affaires, groupes), nous portons une vision commune : réconcilier l'hôtellerie de chaîne avec une atmosphère chaleureuse, locale et exigeante.

Vos missions :
En tant que réceptionniste tournant, vous serez au cœur de l'expérience client. Vous interviendrez aussi bien sur les shifts de matin et d'après midi, en alternance avec le reste de l'équipe.

Vos principales missions :
- Accueillir chaleureusement les clients, gérer les arrivées/départs et assurer un suivi de qualité.
- Répondre aux demandes des clients sur place, au téléphone ou par e-mail.
- Réaliser les encaissements, la facturation et assurer le suivi administratif.
- Préparer les clôtures journalières et les rapports de fin de journée.
- Participer à la bonne coordination entre les services de l'hôtel (étages, F&B, direction).
- Contribuer à l'image haut de gamme de l'établissement, qu'il s'agisse de clients Mercure ou Ibis.

Votre profil :
- Expérience en réception ou dans un poste similaire.
- Maîtrise des outils informatiques (idéalement FOLS ou autre PMS).
- Bon niveau d'anglais, une autre langue est un plus.
- Polyvalence, autonomie, sens du service et rigueur sont indispensables.
- Vous aimez travailler en équipe, vous êtes dynamique et orienté(e) client.
- Disponibilité pour travailler en horaires décalés (matin, après-midi, week-end, jours fériés).

Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant, au sein d'un hôtel en plein renouveau.
- Une équipe soudée et bienveillante.
- Accès aux formations du groupe Accor et possibilités d'évolution.

Tarifs collaborateurs sur les hôtels Accor à l'international.

Participation aux repas

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - Accueil tourisme (BTS TOURISME (Idéalement)) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INTERNATIONAL HOTEL

Offre n°58 : Gantier / Gantière (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - exigée
    • 12 - MILLAU ()

Dans un contexte de pérennisation des savoir-faire, la Maison Causse recherche des Gantiers.

La mission consiste à confectionner des pièces de ganterie notamment des mitaines, des gants, des moufles ou encore des manchettes.
Ces éléments devront être réalisés avec différentes machines dont il faudra acquérir les différentes techniques : couture BI, Sellier, Gros Brosser, Machine plate...
Vous pourrez aussi être amené à apprendre le cousu main.

L'objectif est de répondre au niveau besoin, qualité et délai attendu par nos clients prestigieux.

Profil recherché :

Issu(e) d'une formation en couture ou broderie, vous avez un attrait pour les activités manuelles, et la dextérité. Vous souhaitez vous orienter vers un savoir-faire particulier.
Une expérience professionnelle dans ces domaines peut aussi être appréciée.
Vous possédez une réelle capacité d'adaptation ainsi qu'une efficacité d'exécution afin de répondre à des délais, parfois courts.
La rigueur et la minutie font parties de vos principales qualités.

Contrat évolutif.

Compétences

  • - Techniques de broderie main
  • - Techniques de garnissage
  • - Techniques de piqûre machine
  • - Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • GANT CAUSSE

Offre n°59 : Assistant(e) administratif(ve) et comptable (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Carrefour Market, acteur majeur de la grande distribution, recherche une personne dynamique et rigoureuse pour un poste temporaire d'Assistante Administrative et Aide Comptable. Vous rejoindrez notre équipe pour soutenir notre activité durant une période de forte activité.

Missions :
- Assurer la gestion administrative quotidienne (courriers, gestion des appels téléphoniques, classement).
- Effectuer des tâches comptables de premier niveau (saisie de factures, rapprochements bancaires).
- Aider à la préparation de documents comptables et financiers.
- Assurer la réception et le traitement des livraisons de fournitures.
- Collaborer avec les différents départements pour fluidifier la communication interne.

Profil recherché :
- Vous avez une formation en administration/comptabilité (Bac Pro, BTS).
- Une première expérience dans un poste similaire est souhaitée.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels de comptabilité).
- Organisation, rigueur et réactivité sont des qualités appréciées.
- Bonnes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe.

Conditions :
- Contrat à durée déterminée de 3 mois.
- Travail à mi-temps (20 heures par semaine).
- Rémunération selon le profil et expérience.

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un titre
  • - Codifier un mandat

Formations

  • - Comptabilité (secrétariat) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°60 : Magasinier Polyvalent F/H - Etoile Service - Mercedes Benz Millau (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Vous êtes organisé(e), dynamique et aimez les environnements polyvalents ?Rejoignez notre structure conviviale et jouez un rôle clé dans la gestion des pièces détachées, en lien direct avec notre manager de site.
Vos missions : Réceptionner, identifier et contrôler les pièces,
Assurer le stockage et la tenue du magasin,
Préparer les commandes et organiser les expéditions,
Gérer les relations fournisseurs et passer les commandes,
Élaborer des devis et suivre les demandes,
Réaliser des inventaires et veiller à la propreté des lieux.

Chaque journée est rythmée, variée, et au cœur du bon fonctionnement de nos ateliers !
Profil recherché : Expérience dans l'automobile obligatoire
Rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve) aux détails,
À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers,
Une expérience en logistique, stock ou magasinage est un plus,
Apprécie le travail en équipe dans un environnement dynamique

Envie de mettre votre polyvalence et votre sérieux au service d'une équipe soudée ?

Entreprise

  • Etoile Service - Mercedes Benz Millau

    Spécialiste dans la distribution et la réparation notre concessionnaire automobile Etoile Service à Millau propose des gammes complètes de véhicules particuliers et véhicules automobiles légers répondant ainsi à des besoins très variés : particuliers, transports, travaux publics, artisanats, collectivités.

Offre n°61 : Alternance Maintenance des Véhicules Utilitaires et Particuliers F/H - Etoile Service - Mercedes Benz Millau (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

La concession automobile Etoile Service à Millau recherche un apprenti pour la rentrée prochaine !



VOS MISSIONS :

- identifier les pannes mécnaniques , électriques ou électroniques
- réaliser les révisions
- démonter, réparer ou remplacer les pièces défectueuses

Vous préparez un BTS Maintenance des Véhicules ou un BAC PRO Maintenance des Véhicules, alors rejoignez-nous !



VOTRE PROFIL :

- aimer la mécanique
- être rigoureux
- faire preuve d'autonomie

Entreprise

  • Etoile Service - Mercedes Benz Millau

    Spécialiste dans la distribution et la réparation notre concessionnaire automobile Etoile Service à Millau propose des gammes complètes de véhicules particuliers et véhicules automobiles légers répondant ainsi à des besoins très variés : particuliers, transports, travaux publics, artisanats, collectivités.

Offre n°62 : VENDEUR EN TELEPHONIE (H/F/D)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Vous rêvez de transformer chaque sonnerie de téléphone en nouvelle opportunité ? Bonne nouvelle : nous recherchons un vendeur en téléphonie, d'abord en intérim avec la possibilité de péréniser dans le temps (un peu comme un forfait avec option illimitée !).
Cette mission démarre sur un format 25h, mais si vous cartonnez, on monte en puissance vers un 35h et on monte aussi en accessoire au salaire avec des primes, histoire d'avoir encore plus de clients à séduire et de chiffres à faire grimper.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°63 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Vos missions :
- Réception, stockage et préparation des marchandises.
- Gestion des flux de produits et optimisation de l'espace de stockage.
- Port de charges (manutention quotidienne).
- Participation active à la bonne tenue de l'entrepôt.
Description du profil :
Profil recherché :
Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe.
Vous avez le sens des priorités et le sens du service à la personne.
Expérience en logistique/magasinage appréciée, mais débutants motivés acceptés !

Offre n°64 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien.
Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable.
* Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif.
* Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections.
* Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne.
* Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes.
Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.

Offre n°65 : Vendeur / Vendeuse en animalerie (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce.
Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité.
Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux.
Ce qui rythme tes journées
* Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses  ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. 
* A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal.
* Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales.  
* Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place.
Tes atouts essentiels pour le poste
* Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services.
* Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur).
* Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins.
* Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. 
* Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.

Entreprise

  • Fressnapf I Maxi Zoo

Offre n°66 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°67 : Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide sans expérience requise ! - millau - - h/f - Millau

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Vous rêvez d’ouvrir votre commerce, mais vous n’êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, rentable et facile à gérer ?Vous souhaitez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d’un réseau solide ?Cette opportunité est faite pour vous !Ouvrez votre propre boulangerie-restauration rapide, avec un concept innovant et un accompagnement complet pour garantir votre succès.CE QUE NOUS OFFRONSUn concept accessible et performant : produits frais préparés sur place grâce à un process simplifié et optimisé.Aucune expérience en boulangerie nécessaire : nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Une franchise flexible : chaque magasin s’adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation rigide.Un accompagnement sur-mesure : formation complète, assistance continue et conseils stratégiques tout au long de votre aventure.Un investissement abordable : apport personnel minimum de €, l’un des plus accessibles du secteur.👉 Ne ratez pas cette opportunité unique d’entreprendre avec un concept gagnant et un réseau qui vous accompagne.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°68 : Auxiliaire de Crèche en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.


Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)



Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :

- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche

Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.

- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...

Offre n°69 : Agent de nettoyage (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Vos missions seront variées. Vous devrez effectuer le nettoyage les sols, des sanitaires, du mobilier et supprimer l'ensemble de la poussière sur la surface de vente ainsi que les locaux sociaux.
Une experience dans un poste similaire serait bienvenue.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°70 : CAISSIER (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

En tant que caissier ou caissière pour notre client, leader dans le domaine de la distribution et du commerce de gros, vous serez au cœur de l'activité commerciale. Vos missions principales incluront :
Accueil chaleureux des clients et accompagnement dans leur expérience d'achat.
Saisie rapide et précise des articles à la caisse tout en veillant à scanner correctement chaque produit.
Gestion des paiements en respectant les procédures en vigueur, que ce soit en espèces, par carte bancaire ou d'autres moyens de paiement.
Assurer l'emballage des achats pour faciliter la vie des clients.
Être à l'écoute et orienter les clients en cas de besoin pour une satisfaction optimale.
Participer à la mise en place et à l'agencement des produits lors des périodes de faible affluence.
Contribuer à maintenir un espace de travail propre et ordonné.
Ce poste vous offre l'opportunité de travailler dans un cadre dynamique et de développer vos compétences relationnelles au sein d'une équipe accueillante et professionnelle.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°71 : Assistant Ressources Humaines en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...


Les missions sont les suivantes :
- Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil)
- Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH.
-Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation)
-Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur
Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...

Offre n°72 : CONSEILLER(E) RELATION DEMANDEUR D'EMPLOI - MILLAU (H/F)

  • Publié le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
    • 12 - Millau ()

Votre mission:
Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ».
Votre mission met en valeur votre sens du relationnel
- Vous informez et orientez les usagers qui se présentent à l’accueil de votre agence France Travail (ouverte sans rdv le matin et sur rdv l’après-midi)
- Vous êtes l’interlocuteur privilégié d’un portefeuille de demandeurs en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle avec lesquels vous instaurez une relation de confiance
- Vous ciblez leurs besoins et leurs éventuelles difficultés pour un retour à l'emploi rapide et vous leur proposez des services adaptés (pour en savoir plus sur notre offre de service : https://messervices.francetravail.fr/)
- Vous leur offrez un accompagnement et un conseil personnalisés au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio)
- Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, valorisation des candidatures…)
- Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’événements extérieurs (salons, forums…)
Découvrez le métier de conseiller(e) relation demandeur d'emploi avec Alexis au travers de cette vidéo :



Votre environnement de travail:
Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique.

Compétences recherchées:
Vous aimez être au contact d’un public varié.
Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles.
Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives.
Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques.
Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité.
Alors, n'hésitez pas et postulez !
 
A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.

Entreprise

  • France Travail - DR Occitanie

    Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.

Offre n°73 : Câbleurs Filaires Atelier (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Câbleur Filaire Atelier (H/F) - Millau (12) - Grand déplacement 




 Ce qui vous attend :

Rejoignez une équipe dynamique et spécialisée dans le câblage filaire aéronautique ! Vous interviendrez en atelier sur le câblage et l'installation de harnais sur table/planche, en suivant des plans 3D et en respectant des standards de qualité exigeants. Vous travaillerez notamment sur des meubles VU avec des technologies classiques comme le cuivre et l'autosoudeur, avec une attention particulière au cheminement du coax et de la fibre optique.



Ce que vous allez aimer :

Une mission technique et enrichissante au sein d'un environnement stimulant
Une activité variée : câblage, cheminement, montage d'éléments électriques et petites opérations mécaniques
La possibilité d'évoluer dans un secteur exigeant et de renforcer votre expertise
Une mission en intérim avec démarrage au plus tôt, pour une durée de 2 à 3 mois, en horaires possibles 3x8 (jour, petite nuit) jusqu'à 39h/semaine.




Nous comptons sur vous pour :

Lire et interpréter des plans 3D pour réaliser le câblage et l'installation des harnais/supports
Dénuder, sertir, enficher, monter des gaines et cheminer les câbles électriques
Assurer les opérations de tête A, de cheminement et de tête B
Respecter les procédures de qualité, coûts et délais définies
Renseigner la traçabilité des opérations et alerter en cas de problème technique
Travailler en équipe et respecter les directives de votre hiérarchie





Quel est votre background ?

Expérience en câblage filaire aéronautique, idéalement en atelier
Maîtrise des procédés spéciaux (AIPI, IPC 610/620, PA...)
Habilitation B1V exigée
Bon niveau d'anglais technique requis
Connaissances en environnement aéronautique, ferroviaire, industriel, voire naval, nucléaire ou spatial


Postulez dès maintenant et intégrez une mission à forte valeur ajoutée !

Entreprise

  • AURA TOULOUSE

Offre n°74 : Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Vos missions :***Accueil, Identification des besoins, prise en charge des clients***Orientation des clients vers les automates et être en appui pour l'utilisation***Proposer une solution adaptée et accompagner les clients en face à face ou à distance pour répondre à leurs besoins***Utiliser les outils appropriés et orienter les clients vers le bon interlocuteur***Encaissements***Renseigner sur les offres bancaires proposées et faire du rebond commercial***Gestion des virements et suivi des comptes clients***Délivrance des colis et opération courrier
Description du profil :
Vous êtes titulaire d' un Bac ou Bac+2 et avez déjà une expérience dans le domaine bancaire et /ou commercial
Vous êtes reconnus pour avoir un bon sens du relationnel, un bon sens du service et une appétence pour les challenges commerciaux !
Vous êtes motivés, autonome et dynamique
Travail du lundi au samedi
Rémunération :***Rémunération en fonction du profil et de l'expérience + 10% IFM et 10% ICP

Offre n°75 : Opérateur polyvalent Cuir (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 14/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Vos Missions:
- Assurer le traitement des peaux et cuirs selon les processus définis.
- Surveiller et contrôler les différentes étapes de tannage (préparation, tannage, finition).
- Manipuler les équipements de tannage avec précision et sécurité.

Vous êtes curieux(se), ouvert(e), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.


Poste de jour/ Le planning est fixé à l'avance sur une base horaires 7h30-11h45 et 13h30-17h15 pour une durée hebdomadaire de 37h30 par semaine, modulable en fonction des semaines (planning de modulation avec environ 1 vendredi par mois non travaillé).

Salaire indicatif : env.1916EUR brut par mois/ votre salaire évoluera dans le temps selon votre parcours, implication et ancienneté (prime de fin d'année, prime qualité)/ mutuelle, prévoyance et plan d'intéressement entreprise.

Expérience souhaitée : débutant accepté, une première expérience en industrie de transformation ou en tannerie est un plus.
Sens de l'organisation et de la précision.

Entreprise

  • Jubil MILLAU

Offre n°76 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 10/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Pour notre magasin de Millau, nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel.
Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions :
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,
- Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis,
- Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations.
Description du profil :
Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel.
Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter.
Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers,
N'hésitez plus, postulez !
Ce poste est à pourvoir en CDD pour un contrat 20h/semaine.

Offre n°77 : Responsable comptabilité et administratif H/F

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 07/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - MILLAU ()

Suite à un départ à la retraite, nous recherchons pour un de nos clients basé sur Millau, Responsable comptabilité et administratif H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI à partir de juillet. Vos missions :Tenue de la comptabilité générale et analytique jusqu'au bilanÉlaboration des clôtures mensuelles et annuellesSuivi de la trésorerie, des paiements et des encaissementsÉtablissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.)Préparation des budgets prévisionnels et des reportings financiersGestion administrative du personnel : contrats, DPAE, mutuelle, prévoyance, solde de tout compteSuivi des variables de paie et coordination avec le cabinet comptableSupervision des achats généraux et des relations fournisseursMise en place et amélioration des procédures internes

Offre n°78 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - MILLAU ()

Rattaché au directeur de l'hypermarché, vos missions seront les suivantes :
*Gérer, contrôler et mettre en rayon les fleurs, plantes et accessoires lors des arrivages.
*Confectionner des bouquets et réaliser tous types de compositions florales pour les particuliers ou les entreprises notamment en matière d'événementiel (mariage, deuil ...).
*Accueillir et conseiller les clients afin de leur proposer les solutions les cv plus adaptées à leur besoin et participer à leur fidélisation.
*contrôler et entretenir les végétaux.
* assurer lorsque cela est nécessaire l'encaissement et les ouvertures fermetures du magasin.
De Formation fleuriste, titulaire d'un CAP et ou BP vous êtes autonome, et conscencieux(se).
Rémunération selon le profil et l'expérience du ou de la candidat.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Vous avez soit un diplôme de fleuriste soit une expérience dans le domaine. Exigé.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°79 : Responsable Comptabilité & Administration H/F

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 30/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - MILLAU ()

Pour raison de départ retraite, nous recherchons un(e) Responsable Comptabilité et Administration pour structurer et piloter nos fonctions administratives, comptables et RH. Un travail en binôme d'un mois est prévu pour une parfaite intégration.���� Vos missions  Rattaché(e) à la Direction Générale, vous aurez pour principales responsabilités : Comptabilité & Finance :Tenue de la comptabilité générale et analytique jusqu'au bilanÉlaboration des clôtures mensuelles et annuellesSuivi de la trésorerie, des paiements et des encaissementsÉtablissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.)Préparation des budgets prévisionnels et des reportings financiers
Administration & RH :Gestion administrative du personnel : contrats, DPAE, mutuelle, prévoyance, solde de tout compteSuivi des variables de paie et coordination avec le cabinet comptableSupervision des achats généraux et des relations fournisseursMise en place et amélioration des procédures internes

Offre n°80 : Agent(e) de maintenance F/H - Camping Paradis Le Viaduc (H/F)

  • Publié le 28/04/2025 | mise à jour le 28/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un(e) Agent(e) de maintenance pour entretenir le parc locatif et assurer un séjour inoubliable aux vacanciers Camping Paradis.



Vos missions :

- Assurer les petits travaux techniques et de dépannage (électricité, plomberie, menuiserie, peinture.)
- Maintenir et entretenir le parc locatif, les sanitaires, les locaux et le parc aquatique
- Ranger les locaux et les espaces de stockage
- Entretenir les espaces extérieurs, les espaces verts et les déchets
- Réparer les équipements, gérer le matériel et les outillages mis à disposition
- Identifier et signaler les besoins de réparations majeures, faire remonter les remarques et besoins des vacanciers

Votre but : faire passer un séjour inoubliable aux vacanciers Camping Paradis !

En Camping Paradis, la satisfaction de nos vacanciers est la priorité : bienveillance, partage et émerveillement sont nos valeurs principales !



Nous cherchons une personne :

- Soigneuse, rigoureuse, polyvalente et ponctuelle
- Dynamique et soucieuse de la satisfaction client, contribuant au lien entre la clientèle et la direction
- Avec une conscience professionnelle et un esprit d'équipe développé
- Force de proposition
- Avec une précédente expérience

Vous savez :

- Réaliser des travaux en électricité, plomberie, menuiserie..
- Réaliser des travaux d'entretien des espaces verts
- Installer et entretenir les équipements de parcs et jardins
- Maîtriser les réseaux d'électricité, VRD
- Bien vous organiser et avez le sens du détail
- Mener vos activités en autonomie

Entreprise

  • Camping Paradis Le Viaduc

    Le Camping Paradis Le Viaduc, 4 étoiles, est situé à Millau dans l'Aveyron.

Offre n°81 : Coupeur / Coupeuse cuirs et peaux (H/F)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Dans un contexte de pérennisation des savoir-faire pour l'activité Gant et l'activité Petite Maroquinerie,notre client recherche un Coupeur Gant et Petite Maroquinerie (H/F).
Le travail du coupeur consiste après sélection des peaux de cuir reçues, à les couper et les travailler afin de fournir l'ensemble des composants à destination des ateliers de production de gants et de petite maroquinerie.
Ainsi, vous aurez pour missions :
La sélection et le contrôle des cuirs à la réception de façon visuelle en fonction des défauts,
Le classement des peaux en fonction de leur qualité (choix 1, 2 & 3)
Travailler la peau (l'étirer, l'humidifier...), la marquer avant de la découper aux ciseaux en optimisant le placement des pièces sur le cuir
Lancer les ordres de fabrication, les enregistrer dans le système informatique (logiciel : SAGE) et enregistrer les consommations matières premières
L'entreprise pour laquelle vous travaillerez propose un 13 ème mois et des tickets restaurants ainsi qu'une participation à l'intéressement en fonction de l'année N-1.
Contrat renouvelable dans le temps.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous êtes une personne appliquée et vous avez un réel attrait pour les activités manuelles.
Débutant accepté mais idéalement vous avez une expérience sur la coupe.
La dextérité et l'efficacité d'exécution sont vos points forts.
Dynamique, sérieux avec une réelle soif d'apprendre, vous savez rester concentré sur votre poste.

Offre n°82 : Opérateur d'emballage (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
En tant qu'Employé(e) d'Emballage et de conditionnement au sein d'une industrie, vous pourrez mettre à profit votre minutie et votre sens de l'organisation. Vos principales missions seront :***Envelopper et protéger les produits pour expédition.***Étiqueter les colis avec précision pour une traçabilité sans faille.***Collaborer avec l'équipe logistique pour optimiser les expéditions.***Assurer le contrôle qualité des produits avant envoi.***Veiller à la conformité des procédures d'emballage avec les normes de sécurité et d'hygiène.***Contribuer à l'amélioration continue des processus d'emballage.***Maintenir un espace de travail propre et organisé pour contribuer à la sécurité sur le lieu de travail.***Ce poste est emmené à s'inscrire dans la durée.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Pour ce poste, l'entreprise recherche une personne qui accepte de travailler en 2x8 soit du matin ou d'après midi. Vous êtes apte à travailler en équipe.
Une attention aux détails est essentielle pour garantir que chaque produit est emballé correctement et prêt à être expédié en toute sécurité.

Offre n°83 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 13/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°84 : Vendeur multimédia H/F

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons pour notre client, acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, vendeur multimédia (H/F). Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI.  Vos missions seront les suivantes :  - Conseiller et accompagner les clients lors de leurs projets d'achats - Contribuer à la bonne tenue de votre rayon - Garantir la bonne application de la politique commerciale du magasin - Développer l'activité de vente d'électroménager

Offre n°85 : CONSEILLER(E) EN GESTION DES DROITS - MILLAU F/H

  • Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
    • 12 - Millau ()

Votre mission:
Découvrez les missions avec Jessie, conseillère en gestion des droits, qui vous parle de son métier au travers de cette vidéo :
 
https://youtu.be/S5HofKOK5WE

Voici en synthèse les missions principales qui vous seront confiées :
- Accueillir et délivrer aux demandeurs d’emploi  des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation,
- Assurer la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuer ainsi à la satisfaction du demandeur d’emploi,
- Gérer les réclamations, les trop-perçus  et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant,
- Établir une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d’emploi dans la gestion et le suivi du dossier d’indemnisation.

Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste (https://poleemploi.aplygo.com/).

Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de  développement de compétences.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Votre environnement de travail:
Non renseigné

Compétences recherchées:
Vous aimez être au contact d’un public varié.
Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe.
Vous savez prendre des initiatives.
Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées.
Votre communication écrite et orale est un atout.
Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous !

Entreprise

  • France Travail - DR Occitanie

    Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.

Offre n°86 : Chargé de clientèle H/F

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans le traitement et l'impression des produits adhésifs, Chargé de Clientèle H/F.Ce poste à pourvoir immédiatement en CDI.Vos missions :Orienter et accueillir un client ou prospectFidéliser la clientèle en assurant le conseil et les services personnalisésAcquérir de nouveaux clientsMettre en œuvre les actions commerciales et marketingGérer les commandesEffectuer des devisAssurer un reporting régulier

Offre n°87 : Secrétaire Médical en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires.

Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.

- Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
- Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil.

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€)



Vos missions en entreprise :

- Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers
- Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service
- Réalisation de synthèses de dossiers médicaux
- Facturation et suivi administratif des dossiers
- Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers

Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant :

- Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
- Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se)
- Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
- Vous possédez une bonne orthographe
- Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...

Offre n°88 : Manutentionnaire / Monteur (h/f)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Iziwork recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans l'événementiel un(e) Manutentionnaire.

Mission à pourvoir du 18 au 20 juin 2025
Prise de poste à 9h


À propos de la mission

Vos missions principales seront les suivantes :
- Déchargement de camions
- Montage de stands
- Diverses opérations de manutention


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°89 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Au sein d'une plateforme logistique spécialisée dans les produits maraichers, vous réalisez la préparation des commandes pour les différents points de ventes.


Vos missions:
Vous êtes en charge :
- de la préparation des palettes en fonction des produits et des quantités commandées
- de la préparation des palettes pour les expéditions,
- de l'aide au chargement des commandes Votre profil:
Vous disposez idéalement d'une première expérience en préparation de commande.
Poste nécessitant du port de charges lourdes



Entreprise

  • Aquila RH

Offre n°90 : Agent de nettoyage (H/F) Millau 12

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Recherche une personne pour un remplacement de la boutique orange de Millau du 8/08 au 2/09/2025 de 9h a 10h du mardi au samedi et le crédit mutuel de 17h 30 a 18h30 du mardi au vendredi et samedi de 12h30 a 13h30 du 11/08 au 24/08/2025.

vous aurez a nettoyer les locaux sociaux et boutique .
*poste proposé en complément d'heures

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • DERICHEBOURG PROPRETE

Offre n°91 : Serveur (F/H)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 Mois
    • 12 - Millau ()

Quel défi passionnant vous attend dans le poste de Serveur (F/H) chez notre client ?
Rejoignez notre client pour offrir un service de qualité et une expérience mémorable aux clients durant les soirées animées du weekend

- Accueillir chaleureusement les clients et prendre leurs commandes avec précision

- Assurer le service des plats et des boissons de manière efficace et attentionnée

- Veiller à la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins et en s'assurant de leur confort

Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 58/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure

Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Avantages CSE

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Vous êtes passionné(e) par l'Hôtellerie-Restauration et vous cherchez un nouveau challenge professionnel ? Rejoignez nos talents de l'excellence des métiers de la gastronomie !

Offre n°92 : Attaché commercial / Attachée commerciale d'encarts publicitaires (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - Millau ()

Qui sommes-nous ?
MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale.

Que faisons-nous ?
On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié.

Le déroulement ?
Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire.
Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région.

Votre mission ?
Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité.

Comment ?
EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning).
SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs.

Le salaire ?
Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle

Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ?

Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous !

On a hâte de recevoir votre cv !

Entreprise de 10 à 50 salariés

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Négocier des conditions commerciales

Entreprise

  • MEDIAS PRESSE

Offre n°93 : Employé de libre-service rayon épicerie (H/F) saisonnier

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H15 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Carrefour Market, enseigne reconnue du groupe Carrefour, est un acteur clé de la distribution alimentaire en France. Avec plusieurs milliers de magasins répartis sur le territoire, nous nous engageons chaque jour à offrir à nos clients des produits de qualité, des services innovants et une expérience de shopping agréable.

Nous recherchons un(e) employé(e) de libre-service en contrat saisonnier pour intégrer notre équipe au sein du rayon épicerie de notre magasin Carrefour Market à Millau. Vous serez en charge de la mise en rayon des produits, de l'accueil et du conseil aux clients.

Missions principales :
- Assurer la mise en rayon des produits de manière efficace et esthétique.
- Veiller à l'approvisionnement continu des rayons.
- Garantir la propreté et la bonne présentation des produits.
- Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie et professionnalisme.
- Participer aux inventaires et gérer les rotations des produits.
- Assurer la gestion des commandes et des réceptions de marchandises.

Profil recherché :
- Dynamisme et sens de l'organisation.
- Capacité à travailler en équipe.
- Autonomie et rigueur.
- Bonne aisance relationnelle.
- Expérience dans le domaine de la distribution serait un atout.

Conditions :
Type de contrat : Contrat saisonnier juin/juillet/août
Localisation : Millau.

Pourquoi rejoindre Carrefour Market ?
Opportunités de développement et de carrière au sein d'un groupe leader dans la distribution.
Environnement de travail convivial et stimulant.

Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe dynamique et passionnée !

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°94 : Employé de libre-service rayon épicerie (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H15 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Carrefour Market, enseigne reconnue du groupe Carrefour, est un acteur clé de la distribution alimentaire en France. Avec plusieurs milliers de magasins répartis sur le territoire, nous nous engageons chaque jour à offrir à nos clients des produits de qualité, des services innovants et une expérience de shopping agréable.

Nous recherchons un(e) employé(e) de libre-service pour intégrer notre équipe au sein du rayon épicerie de notre magasin Carrefour Market à Millau. Vous serez en charge de la mise en rayon des produits, de l'accueil et du conseil aux clients.

Missions principales :
- Assurer la mise en rayon des produits de manière efficace et esthétique.
- Veiller à l'approvisionnement continu des rayons.
- Garantir la propreté et la bonne présentation des produits.
- Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie et professionnalisme.
- Participer aux inventaires et gérer les rotations des produits.
- Assurer la gestion des commandes et des réceptions de marchandises.

Profil recherché :
- Dynamisme et sens de l'organisation.
- Capacité à travailler en équipe.
- Autonomie et rigueur.
- Bonne aisance relationnelle.
- Expérience dans le domaine de la distribution serait un atout.

Conditions :
Type de contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée).
Localisation : Millau.

Pourquoi rejoindre Carrefour Market ?
Opportunités de développement et de carrière au sein d'un groupe leader dans la distribution.
Formation continue pour vous aider à évoluer et à vous perfectionner.
Environnement de travail convivial et stimulant.

Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau membre dans notre équipe dynamique et passionnée !

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°95 : Employé de libre-service rayon fruits et légumes (H/F) saisonnier

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H15 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Carrefour Market Millau recherche un(e) employé(e) libre-service pour rejoindre notre équipe dynamique au rayon Fruits et Légumes.
En tant que membre de notre équipe, vous serez en charge de la mise en rayon, de l'entretien et de la bonne présentation des produits frais pour nos clients.

Missions :
- Réceptionner et vérifier la livraison des marchandises.
- Approvisionner le rayon Fruits et Légumes en respectant les consignes de présentation.
- Garantir la qualité et la fraîcheur des produits en retirant les articles abîmés ou périmés.
- Participer à l'inventaire des stocks et aux commandes journalières de réapprovisionnement.
- Assurer un service de qualité auprès des clients et les conseiller si nécessaire.
- Maintenir la propreté et le bon ordre du rayon en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché :
- Expérience souhaitée dans un poste similaire.
- Sens de l'organisation et rigueur.
- Dynamisme et esprit d'équipe.
- Capacité à travailler en autonomie.
- Bon relationnel et sens du service client.

Conditions de travail :
Contrat : Contrat saisonnier
Lieu : Carrefour Market Millau.
Horaires : Travail sur une base de 6 jours sur 7, avec des horaires variables incluant le week-end.

Fonction pouvant évoluer vers un poste de responsable de rayon fruits et légumes.
Travail : juin/juillet/août/septembre

Avantages :
- Mutuelle d'entreprise.
- Possibilité d'évolution au sein du groupe Carrefour.

Si vous êtes passionné(e) par le monde des fruits et légumes et que vous aimez le contact avec la clientèle, rejoignez-nous en envoyant votre candidature.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe !

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°96 : Conseiller-Technicien ESF ou Educateur Spécialisé H/F (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

- Mise en œuvre des projets Animation Collective Famille et Animation de la Vie Sociale d'un centre social en collaboration avec la coordinatrice.
- Accompagnement des projets des habitants (animations parents enfants, projets parentalité, animations adultes et animations de territoire...)
- Fonction administrative et logistique liées au poste
- Contact direct sur les territoires auprès des habitants

Profil recherché :
- Titulaire BTS ESF ou Travailleur social ou DEJEPS exigé.
- Permis B exigé.
- Expérience en animation appréciée.

Roulement du mardi au samedi ou du lundi au vendredi avec ponctuellement des soirées, temps de travail annualisé.
Salaire selon la Convention collective ALISFA

Poste à pourvoir au plus tôt / CDD de remplacement de 4 semaines en fonction de la durée d'arrêt du titulaire du poste.

*** Postulez avec LETTRE DE MOTIVATION et CV à l'attention de Mme la Présidente **** Votre candidature ne sera pas étudiée sans lettre de motivation.

Compétences

  • - Projet social
  • - Utilisation des réseaux multimédias, internet
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Relayer de l'information
  • - Sensibiliser un public
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Réaliser les bilans annuels

Formations

  • - Travail social (BTS ESF / Travailleur social / DEJEP) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION CENTRES SOCIAUX DE MILLAU

Offre n°97 : Agent / agente de service (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 9H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Vous interviendrez dans une structure médicale à Millau,
- du lundi au samedi de 11h30 à 13h00.
- 1h50 par jour
- 9h par semaine
- pour un total de 39 heures par mois.

Expérience appréciée dans le nettoyage.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CRISTAL NET MONTPELLIER

Offre n°98 : Agent / agente de service (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Vous interviendrez dans une structure médicale à Millau,
- du lundi au samedi de 18h00 à 20h30.
- 2h30 par jour
- 15h par semaine
- pour un total de 65 heures par mois.

Expérience appréciée dans le nettoyage.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CRISTAL NET MONTPELLIER

Offre n°99 : Mécanicien de maintenance (F/H).

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - Millau ()

Descriptif de la marque :
Expectra, votre partenaire de confiance à Rodez et en Aveyron, se place au côté des entreprises et des candidats pour vous garantir des solutions de recrutement sur-mesure. Basée sur des valeurs de confiance, d'écoute et de réciprocité, l'action quotidienne et innovante des consultants du secteur INDUSTRIE permet de vous proposer cette nouvelle offre d'emploi.

A propos de notre client :
Notre client, société familiale en pleine croissance dans le domaine du service aux industries, recherche un AGENT DE MAINTENANCE (F/H) pour développer son activité.

Description du poste :
Intégré à l'équipe de Rodez, vous êtes chargé d'assurer la maintenance du parc d'engins. Vous réalisez les opérations de réparation et tenez à jour le planning de maintenance préventive du parc, tout en veillant au respect des règles de sécurité.
En tant qu'expert des engins industriels type chariots élévateurs, pelles, etc., vous diagnostiquez les pannes et proposez des solutions complémentaires pour des réparations plus importantes en cas de besoin. Vous êtes le garant de la mise à jour des documents contractuels de la machine.

Ce CDI est basé à Millau. Il est rémunéré entre 2300 et 2600 euros bruts mensuels. Des tickets restaurants, des RTT, des primes et avantages CSE viennent compléter le salaire.
Les horaires de travail se répartissent du lundi au vendredi, de 8 heures à 18 heures à raison de 39 heures par semaine.

Descriptif du profil :
Issu d'une formation en maintenance industrielle ou en mécanique sur des engins agricoles ou industriels, vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans sur un poste similaire.

En intégrant cette entreprise, vous rejoignez une équipe qui s'entraide et avance ensemble pour développer le business.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, votre partenaire de confiance à Rodez et en Aveyron, se place au côté des entreprises et des candidats pour vous garantir des solutions de recrutement sur-mesure. Basée sur des valeurs de confiance, d'écoute et de réciprocité, l'action quotidienne et innovante des consultants du secteur INDUSTRIE permet de vous proposer cette nouvelle offre d'emploi.

Offre n°100 : Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale en assurances (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) à Dominante Commerciale pour fidéliser et développer notre agence située à Millau (12)

Vos missions :
Vous serez chargé(e), d'entretenir et développer une relation commerciale avec la clientèle actuelle et potentielle de l'agence (particuliers et professionnels) :
- vous accueillerez, informerez les clients et vous rechercherez à identifier leurs besoins
- Vous conseillerez les clients, leur présenterez et proposerez une offre adaptée de produits et de services afin de servir au mieux leurs intérêts.
- Vous vendrez des produits et des services d'assurance
- Vous exploiterez le portefeuille clients (suivi, relance téléphonique).
- Vous assisterez l'Agent dans son activité commerciale,
- Vous assurez également le suivi administratif des dossiers clients
- Vous reporterez directement à l'Agent Général.

Profil recherché :
- minimum Bac idéalement dans le domaine commercial
- expérience réussie dans la vente de produits ou de services et de la prospection notamment téléphonique
- autonomie
- talent commercial
- rigueur
- sens des responsabilités
- maitrise des outils bureautiques
- La connaissance de la région est un plus

Vous travaillez du lundi au vendredi
Vous pourrez être amené à intervenir sur le point de vente de St Affrique (12)
Rémunération selon qualification et expérience professionnelle, sur la base d'un fixe + primes sur objectif
Vous bénéficierez d'une formation adaptée.

Merci d'adresser votre candidature (LM + CV) par mail - Poste à pourvoir au plus tôt

Compétences

  • - Assurances
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ALLIANZ SARL GAUTIER ET CAMBON

Offre n°101 : Trieur manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Manpower MILLAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Trieur manutentionnaire (H/F)


Placé face à un tapis roulant, il sépare les déchets selon leurs matériaux, précisant ainsi le premier tri effectué par les machines. Surtout, il les trie selon qu'ils sont recyclables ou non et les envoie ensuite vers la branche correspondante.

L'agent de tri est responsable de la sécurité de ses opérations, ainsi que du bon fonctionnement de son matériel. En fin de journée, il prend soin de nettoyer son poste de travail.

Travail en équipe : 5h10-12h30 ou 12h30-19h50 ou 20h-3h20

Salaire de base indemnités de salissure et panier


L'agent de tri doit:
-Etre rapide
-Etre efficace
-Etre minutieux
-Avoir une bonne connaissance des règles d'hygiène afin d'éviter tout incident



Il exerce en totale autonomie. Malgré tout, sa position dans une chaîne le contraint à présenter un grand sens du collaboratif.

Ce poste peut s'avérer fatigant (postures, gestes répétitifs). Le candidat doit donc jouir d'une excellente condition physique. Il est de plus résistant aux odeurs et capable de rester concentré de longues heures.

Etre TITULAIRE DU PERMIS B car le site est mal desservi par les transports.

Et n'oubliez pas! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission.

Copiez le lien ci- dessous dans votre navigateur pour en savoir plus !
http://www.Manpower.Fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°102 : Employé de libre-service rayon point chaud boulangerie (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H15 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Carrefour Market Millau recherche un(e) Employé(e) de libre-service pour son rayon point chaud boulangerie viennoiserie.

2 postes à pourvoir.

Missions principales :
- Assurer la mise en rayon des produits de boulangerie et viennoiserie.
- Veiller à la rotation des produits et au réassort en fonction des ventes.
- Participer à la préparation des produits (cuisson, finition...).
- Assurer l'entretien et la propreté du rayon.
- Conseiller et orienter les clients sur les produits du rayon.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Veiller à la qualité de l'accueil et du service rendu aux clients.

Profil recherché :
- Expérience souhaitée en boulangerie/viennoiserie ou dans la grande distribution.
- Sens du service et de la satisfaction client.
- Dynamisme, rigueur et autonomie.
- Capacité à travailler en équipe.
- Flexibilité et disponibilité (travail sur une base de 6 jours sur 7, incluant les week-ends).

Avantages :
- Intégration au sein d'une équipe dynamique.
- Environnement de travail agréable.
- Évolution professionnelle au sein du groupe Carrefour.

Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à contribuer à la satisfaction de nos clients, rejoignez-nous !

Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe !

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°103 : Employé de rayon charcuterie/fromage/traiteur (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H15 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Carrefour Market Millau recherche un employé libre-service pour son rayon traditionnel (fromage à la coupe, boucherie, charcuterie, poissonnerie) en CDI.

Vos missions seront les suivantes :
- Accueillir et conseiller les clients sur les produits du rayon traditionnel (fromage, boucherie, charcuterie, poissonnerie).
- Effectuer la découpe et la préparation des produits (fromages, viandes, charcuterie, poissons) en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Assurer la mise en rayon, le réapprovisionnement et le rangement des produits.
- Veiller à la présentation et à la bonne tenue du rayon.
- Participer à la gestion des stocks et effectuer les inventaires.

Profil recherché :
- Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un rayon traditionnel (fromages, boucherie, charcuterie, poissonnerie) en grande distribution.
- Vous avez le sens du service client et êtes à l'aise pour conseiller.
- Vous êtes dynamique, sérieux(se) et rigoureux(se).
- La maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire est indispensable.

Conditions de travail :
Travail sur 6 jours par semaine.
Poste évolutif vers des fonctions de chef de rayon.

Ce que nous vous offrons :
- Une formation aux produits et techniques du rayon traditionnel.
- Des perspectives d'évolution vers des fonctions de chef de rayon.
- Une ambiance de travail conviviale et dynamique.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée et passionnée, envoyez votre candidature.

Nous attendons avec impatience de découvrir votre profil !

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°104 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - sur un poste similaire
    • 12 - MILLAU ()

Les missions principales du poste seront les suivantes :

1. MISE EN RAYON ET ENTRETIEN DU RAYON :
- Approvisionner le(s) rayon(s).
- Ranger le stock et les retours de la veille avant l'ouverture du magasin.
- Réceptionner et contrôler de la marchandise si besoin.
- Pointer la marchandise, constater les écarts et le justifier.
- Passer l'auto laveuse.
- Réaliser le facing, dépoussiérer et aligner les produits.
- Veiller à la bonne présentation du rayon et à faciliter la circulation dans les allées
- Ranger les bureaux et salle de pause.

2. ETIQUETTAGE :
- Créer les étiquettes, les imprimer et les disposer.
- Vérifier les prix et les mettre à jour.

3. SUVI DU STOCK & TENUE DE LA RESERVE :
- Veiller au réassort des produits stockés en réserve et en casquette à minima une fois par semaine.

4. ACCUEIL ET CONSEIL CLIENT :
- Etre disponible pour le client selon les consignes internes.
- Enregistrer les ventes des articles, désactiver les antivols, encaisser les montants des ventes dans le respect des règles de fonctionnement de l'entreprise.
- Appliquer les process d'encaissement.
- Réaliser le comptage des fonds de caisses.
- Proposer la carte de fidélité, vérifier si le document est complété et la renseigner avec le client si nécessaire.
- Recueillir l'avis et les remarques des clients.
- Répondre aux demandes des clients sur les services proposés par l'entreprise et les orienter vers les personnes concernées.
- Intervenir en renfort si nécessaire.


5. RENFORT EQUIPE SI BESOIN :
- Contribuer au bon fonctionnement de l'équipe en s'impliquant dans les univers de ses collègues en cas de nécessité. Par exemple :absence (congés / maladie et surcroît d'activité et mise en place d'espaces promotionnelle.

Maîtrise de la langue française à l'écrit comme à l'oral.

Travail du lundi au samedi
Port de charges

Prise de poste immédiate.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Savoir compter

Entreprise

  • FOIR ' FOUILLE

Offre n°105 : Magasinier-Gestionnaire de stocks (F/H)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - Millau ()

Descriptif de la marque :
Expectra, votre partenaire de confiance à Rodez et en Aveyron, se place au côté des entreprises et des candidats pour vous garantir des solutions de recrutement sur-mesure. Basée sur des valeurs de confiance, d'écoute et de réciprocité, l'action quotidienne et innovante des consultants du secteur COMMERCE ET INDUSTRIE permet de vous proposer cette nouvelle offre d'emploi.

A propos de notre client :
Notre client recherche un COORDINATEUR MAGASIN PIECES ET SERVICE CLIENTS (F/H) dans le cadre du développement de sa nouvelle agence à Millau (12).

Description du poste :
En parfaite autonomie dans la gestion des pièces détachées du point de vente et du service après-vente aux clients, votre rôle consiste à garantir le bon fonctionnement du magasin auprès des clients du domaine agricole.

En relation directe avec les clients de l'agence, vous établissez les devis et gérez les commandes d'achat et de réparation jusqu'au paiement. Vous préparez les ordres de réparation destinés à l'atelier et au service après-vente lorsqu'une intervention technique est nécessaire.
Vous assurez une relation commerciale de qualité et participez au développement de l'activité par des actions de fidélisation et de maintien du lien avec vos prospects.

En tant que gestionnaire du magasin de pièces techniques, vous assurez le suivi des stocks, le contrôle des livraisons et la gestion des commandes fournisseurs. Vous participez aux inventaires, à l'organisation et à la propreté du magasin.

Ce CDI est basé à Millau. Il est rémunéré entre 2100 et 2500 euros bruts mensuels. Des tickets restaurants, des primes et des avantages CSE viennent compléter la rémunération.
Les horaires de travail se répartissent du lundi au vendredi, de 8 heures à 18 heures à raison de 39 heures par semaine.

Descriptif du profil :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans dans un poste similaire. Vous possédez une bonne connaissance des pièces détachées, idéalement sur les engins du secteur agricole. Vous faites preuve d'autonomie, de méthode et d'un sens aigu du service client.

Votre capacité à travailler en équipe et votre dynamisme sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Formations

  • - Gestion point vente | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, votre partenaire de confiance à Rodez et en Aveyron, se place au côté des entreprises et des candidats pour vous garantir des solutions de recrutement sur-mesure. Basée sur des valeurs de confiance, d'écoute et de réciprocité, l'action quotidienne et innovante des consultants du secteur COMMERCE ET INDUSTRIE permet de vous proposer cette nouvelle offre d'emploi.

Offre n°106 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons aujourd'hui la personne qui pourra assister le Responsable de Maintenance sur les
missions :
- D'aide aux tâches courantes d'entretien de l'outil industriel avec les différentes technologies : la
mécanique, le pneumatique, l'électrique, l'hydraulique ou l'automatisme
- De peu à peu évaluer des pannes machines, et trouver les solutions adaptées
- De réparer le plus efficacement possible, c'est-à-dire de manière durable et sans trop pénaliser
la production
Profil recherché :
- Des connaissances de base en électricité, mécanique et hydraulique
- Une expérience préalable dans un rôle similaire, ou une forte appétence sur les sujets de la
maintenance industrielle
- Sens de l'organisation, dynamisme, écoute et esprit d'équipe
Nous offrons :

un parcours de formation adapté à votre niveau de connaissance
- Un planning de jour, horaires fixes (7h30-11h45 et 13h30-17h15), et environ 1 vendredi non
travaillé par mois
- Un package salarial cohérent. En CDI, votre salaire évoluera dans le temps selon votre
parcours, implication et ancienneté (prime de fin d'année). Une mutuelle d'entreprise est mise
en place, ainsi qu'un Plan d'Epargne Entreprise

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • TANNERIES PECHDO

Offre n°107 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si formation
    • 12 - MILLAU ()

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personne passionnée de restauration, dynamique, énergique et sachant jouer collectif.
Votre priorité : la satisfaction client.

Principales missions :

Réalisation des plats
Réception et rangement des commandes
Maîtrise des gestes techniques de cuisine
Application normes HACCP
Vous cuisinerez tout en étant garant de la qualité et la conformité de la production en rapport avec une carte définie par l'enseigne.

Une première expérience en cuisine est idéalement demandée.
Toutefois, ce poste est ouvert aux débutants avec une formation possible, préalable à votre recrutement
Poste à pourvoir de suite.

Travail par roulement et horaires en continu.
Restaurant ouvert du lundi au dimanche.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine (restauration ou expérience 1 an) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AU BUREAU

Offre n°108 : Employé polyvalent de boulangerie (H/F) temps complet CDD

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Notre boulangerie-pâtisserie, située au cœur de Millau, est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin.

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent de boulangerie (H/F) passionné(e) et dynamique.

Vos missions :
- Accueillir chaleureusement la clientèle.
- Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix.
- Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements.
- Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation.
- Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente.
- Assurer la préparation et l'assemblage des pizzas selon nos recettes et méthodes.
- Préparer les différents snacks proposés en boulangerie.
- Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits.
- Approvisionner et organiser le poste de travail.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une première expérience en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie et/ou en restauration rapide, sandwicherie ou préparation de pizzas.
- Vous maîtrisez le français (lu, écrit, parlé).
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
- Vous avez le sens du service et de la satisfaction client.

Conditions :
- CDD à temps complet.
- Rémunération selon profil et expérience.
- Gratification : variable selon expérience + Primes + Travail dimanche et jours fériés majorés.
- Travail le week-end.

Une immersion (stage) de 3 jour, en amont du contrat de travail, peut être proposée, pour vérifier vos appétences pour le poste.

Rejoignez-nous :
Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous avez envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et conviviale, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Poste à pourvoir dés que possible.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • GALZIN

Offre n°109 : Employé polyvalent de boulangerie (H/F) temps complet saisonnier

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Notre boulangerie-pâtisserie, située au cœur de Millau, est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin.

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent de boulangerie (H/F) passionné(e) et dynamique.

Vos missions :
- Accueillir chaleureusement la clientèle.
- Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix.
- Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements.
- Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation.
- Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente.
- Assurer la préparation et l'assemblage des pizzas selon nos recettes et méthodes.
- Préparer les différents snacks proposés en boulangerie.
- Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits.
- Approvisionner et organiser le poste de travail.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une première expérience en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie et/ou en restauration rapide, sandwicherie ou préparation de pizzas.
- Vous maîtrisez le français (lu, écrit, parlé).
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
- Vous avez le sens du service et de la satisfaction client.

Conditions :
- CDD à temps complet saisonnier.
- Rémunération selon profil et expérience.
- Gratification : variable selon expérience + Primes + Travail dimanche et jours fériés majorés.
- Travail le week-end.

Une immersion (stage) de 3 jour, en amont du contrat de travail, peut être proposée, pour vérifier vos appétences pour le poste.

Rejoignez-nous :
Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous avez envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et conviviale, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Poste à pourvoir dés que possible.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • GALZIN

Offre n°110 : Employé polyvalent de boulangerie (H/F) temps complet CDI

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Notre boulangerie-pâtisserie, située au cœur de Millau, est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin.

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent de boulangerie (H/F) passionné(e) et dynamique.

Vos missions :
- Accueillir chaleureusement la clientèle.
- Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix.
- Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements.
- Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation.
- Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente.
- Assurer la préparation et l'assemblage des pizzas selon nos recettes et méthodes.
- Préparer les différents snacks proposés en boulangerie.
- Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits.
- Approvisionner et organiser le poste de travail.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une première expérience en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie et/ou en restauration rapide, sandwicherie ou préparation de pizzas.
- Vous maîtrisez le français (lu, écrit, parlé).
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
- Vous avez le sens du service et de la satisfaction client.

Conditions :
- CDI à temps complet.
- Rémunération selon profil et expérience.
- Gratification : variable selon expérience + Primes + Travail dimanche et jours fériés majorés.
- Travail le week-end.

Une immersion (stage) de 3 jour, en amont du contrat de travail, peut être proposée, pour vérifier vos appétences pour le poste.

Rejoignez-nous :
Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous avez envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et conviviale, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Poste à pourvoir dés que possible.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • GALZIN

Offre n°111 : Ambulancier / Ambulancière (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Ambulances ORTS recherche Ambulancier/Ambulancière diplômé d'état.

Vous réalisez le transport médicalisé et non médicalisé de personnes au niveau local, national, et international.

Mission principales:
- Conduite de véhicules sanitaires, ambulance. Possibilité de participer à la garde UPH.
- Surveillance de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux dans les champs de compétences
- Manutention et installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité
- Recueil et transmission d'information et documents nécessaires à la continuité des soins
- Réalisation des gestes de premiers secours dans le cadre strict des attributions
- Vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport
- Nettoyage, désinfection et entretien des véhicules sanitaires

Vous êtes diplômé(e) débutant ou avec expérience.
Vous souhaitez faire preuve d'engagement, avez envie de progresser, êtes de nature optimiste et bienveillante,

Perspectives :
- Vous réalisez un week-end de garde toute les 5/6 semaines.

Carnet médical de conducteur et AFGSU2 à jour.

Venez nous rencontrer dans le cadre de la découvert des métiers du transport sanitaire de personnes organisé le 17 juin 2025 => INSCRIPTION obligatoire sur https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Installer une personne, un client

Formations

  • - Transport sanitaire (DIPLOME ETAT AMBULANCIER OBLIGATOIRE) | CAP, BEP et équivalents
  • - (AFGSU2) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • AMBULANCES ORTS

Offre n°112 : Responsable de boutique outlet (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

La maison Catherine André recherche pour sa boutique outlet à Millau, un CDI à partir du 15 juillet 2025. Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste à pourvoir implique les responsabilités suivantes :

Vous visez l'excellence dans les pratiques de vente, vous maîtrisez le service client (accueil, conseil, vente, passage en caisse...) et il est au centre de vos préoccupations.
Véritable ambassadeur de la maison, vous offrirez à notre clientèle une expérience unique et personnalisée, en lui présentant nos lignes d'exception.
Garant(e) de notre image de marque, vous sublimerez nos produits sur les conseils de Catherine et veillerez à la tenue irréprochable de la boutique en toutes circonstances.
Vous devrez assurer la gestion quotidienne de la boutique, veiller au respect des procédures administratives et opérationnelles.


*** Horaires de travail :
Vous travaillerez du mardi au samedi, de 10h à 12h30 et de 14h à 18h30.

*** Rémunération et avantages :
Salaire de 1933 euros brut mensuel.
Prime sur objectif.
Dotation en nature (détails des dotations spécifiques à la nature du poste).

*** Profil recherché :
Expérience d'un an en vente PAP (Prêt-à-Porter) exigée.
Bon relationnel.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe enthousiaste et ambitieuse, où votre succès et vos efforts seront récompensés de manière équitable.


Personnaliser la LETTRE de MOTIVATION dans l'espace réservé.

Compétences

  • - Gestion des stocks et inventaires
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Mettre en place une politique de gestion des stocks
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - pack office

Formations

  • - Vente spécialisée (CAP Vente) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CATHERINE ANDRE

Offre n°113 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - une saison par exemple
    • 12 - MILLAU ()

Le Cévenol Hôtel recherche un(e) serveur/serveuse pour le restaurant de l'hôtel.

Vos principales missions seront :
Dresser les tables avant chaque service
Accueillir et installer les clients dès leur arrivée
Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin
Servir les clients
Débarrasser les tables

Poste à pourvoir dès que possible, un WE sur 2.
Horaires coupés :
3h. le matin nettoyage, rangement, mise en place (9h-12h)
3h. pour le service du soir (19h.-22h.)

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • CEVENOL HOTEL

Offre n°114 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Les Menuiseries COMBES sont une entreprise dynamique et innovante spécialisée dans la fabrication de fenêtres & portes PVC, BOIS, ALU et offre un service à forte valeur ajoutée à ses clients dans le secteur du BTP.

Vous intégrerez une entreprise portée par ses valeurs familiales depuis plus de 150 ans, innovante et reconnue pour l'excellence de son savoir-faire.
Ensemble, nous construirons les produits de demain pour répondre aux besoins de nos clients.

Vous souhaitez mettre à profit votre expérience au sein d'une entreprise centrée sur la qualité de l'offre, l'excellence opérationnelle, la satisfaction clients et l'innovation ?
Vous êtes au bon endroit !

Votre mission :

Vous êtes rattaché(e) au service maintenance actuellement composé de 2 Techniciens et un Responsable : vous apporterez assistance technique aux chaînes de production de nos 3 ateliers (ALU/BOIS/PVC) et effectuerez la maintenance préventive et curative.

Vous maitrisez les outils informatiques, la lecture de plans ainsi que l'électricité, la mécanique, l'hydraulique et le pneumatique.
Mais avant tout, l'entreprise recherche des personnes ayant un bon état d'esprit, motivées, rigoureuses dans leur travail.


Vos principales activités :

- Réaliser l'entretien ou la maintenance préventive des différents équipements
- Effectuer toute intervention sur panne de chaîne de production et machines numériques
- Renseigner quotidiennement la GMAO
- Effectuer les opérations de contrôle pour respecter la qualité de production
- Proposer des solutions pour optimiser les performances et la sécurité
- Respecter les plannings de maintenance préventive et remettre en service les installations
- Participer au projet d'évolution de l'usine (réaménagement d'espaces, déménagement d'équipements, travaux préparatifs à l'arrivée de nouvelles machines)

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS COMBES

Offre n°115 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons pour notre client, un vendeur en rayon électricité H/F.

Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI.

Vos missions :

Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme
Écouter attentivement leurs besoins et les conseiller sur les produits et les solutions adaptées
Présenter les caractéristiques des produits et leurs avantages
Maintenir la propreté et la mise en valeur des rayons de vente
Assurer le réapprovisionnement des produits en rayon
Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire

Vous possédez une bonne connaissance des produits et de l'électricité générale.

Vous appréciez le contact avec la clientèle. Vous êtes motivé, sérieux et vous souhaitez vous investir sur du long terme dans une entreprise.

Contactez MAXIMILIEN, FANNY, MAREVA et SANDRA

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c est notre façon de concevoir l emploi !

Offre n°116 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans le travail du cuir, un Manutentionnaire H/F.

Ce poste est à pourvoir rapidement dans le cadre d'une mission intérim longue durée.

Vos missions :

travail sur machine
établissage des peaux
dépoussiérage des peaux
préparation et essorage des peaux
port de charges possible

Travail du lundi au vendredi en horaire de journée.

Vous êtes une personne dynamique, minutieuse et motivée !

C'est avant tout votre esprit d'équipe et votre goût du travail bien fait qui feront la différence sur ce poste !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c est notre façon de concevoir l emploi !

Offre n°117 : Conseiller /ère respiratoire itinérant/e (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Relation client / itinérance
    • 12 - MILLAU / Sud Aveyron ()

Vous organisez l'installation, la maintenance et le suivi des patients à domicile.
***Vos missions sont les suivantes :
* VISITE DES PATIENTS :
- Préparer le matériel conformément à la prescription médicale
- Réaliser la livraison, l'installation, le réapprovisionnement, la récupération des matériels et fournitures dans le respect des procédures en vigueur
- Assurer les visites de renouvellement afin de garantir la prise en charge des patients
- Faire le lien entre le patient et sa famille pour les former et les éduquer à l'utilisation du matériel
- Être garant de l'ensemble des formalités administratives de prises en charge du patient/e

*GESTION DU MATERIEL MEDICAL :
- Réaliser la maintenance préventive
- Nettoyer et désinfecter le matériel selon les procédures définies
- Réaliser le compte-rendu de vos activités
***Vous effectuerez des périodes d'astreintes***
Votre savoir-être et votre implication feront la différence, on vous forme au métier !
***Profil recherché:
Vous êtes intéressé par le domaine de la santé et le service à la personne, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Nous organisons un programme de formation et d'intégration complet lors de votre arrivée. Minimum 1 mois de formation.
Vous faites preuve d'une réelle aisance relationnelle, de dynamisme, d'un grand sens du service et de pédagogie.
Vous maîtrisez l'outil informatique.

*** Conditions:
- Avoir des paniers repas + un véhicule de service
- Intégrer une société en pleine croissance en France et à l'international
- Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH dynamique (intégration, accès illimité à une plateforme e-learning, évolutions, mobilités.)
- Bénéficier d'avantages attractifs (salaire fixe, primes, couverture santé prise en charge 100% par l'employeur, offres CE.)
- Prendre des initiatives grâce à la cellule innovation

Entreprise

  • BR AVEYRON

Offre n°118 : Technicien de maintenance industrielle H/F (H/F)

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Le Groupe Alain DECEMBRE, est un groupe familial, Fabricant et Distributeur de produits artisanaux de qualité et fier de son terroir.

Nous recherchons un technicien de maintenance industrielle dans le domaine agroalimentaire pour intervenir sur notre site de production de Millau (12100).

Présentation de nos sites de production :

-La Société Jasse Larzou Production, basée à la Cavalerie (12230) :
Fabrique de la saucisserie artisanale Aveyronnaise de qualité.

- La Société Jasse Larzou Traiteur, basée à Millau (12100) :
Fabrique des plats traiteurs artisanaux dans le respect des recettes traditionnelles.
Elle dispose d'outils industriels modernes et récents.

Vos missions seront les suivantes :

- Achat de pièces détachées
- Mise en place de procédures de maintenance préventives et correctives
- Inspection régulière des bâtiments, des équipements et des systèmes pour prévenir les risques de panne


Profil recherché :

- Vous disposez de connaissances en électricité, automatisme industriel et en pneumatique.

Horaires :

- Travail du lundi au vendredi
- CDI - 35h00 par semaine
- Pas de travail le week-end, ni d'astreinte

Avantages :

- 13ème mois (à partir d'un an d'ancienneté)
- Mutuelle
- Prime d'ancienneté (à partir d'un an d'ancienneté)

Alors, n'hésitez plus et rejoignez-nous pour vous investir dans un Groupe en pleine expansion !

Compétences

  • - Automatisme industriel
  • - Pneumatique
  • - Électricité

Entreprise

  • ETABLISSEMENT DECEMBRE ALAIN

Offre n°119 : Serveuse / serveur de restaurant (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - service restaurant
    • 12 - MILLAU ()

Dans le cadre d'un remplacement vous ferez partie d'une équipe de 4 serveuses dans un restaurant traditionnel sur Millau. Petite équipe et ambiance familiale.

Vos missions seront d'assurer le service, la prise de commande, l'accueil client, l'encaissement, la mise en place ainsi que l'entretien.
Nous recherchons une personne expérimentée et autonome ayant le sens de la relation client et à l'écoute.
Prise de poste début juin. Contrat de 2 mois avec possibilité de prolongation.

Contrat à temps plein 39h/semaine.
Horaires coupés 10h-15h et 18h30-23h30.
Travail par roulement.

Restaurant ouvert toute la semaine, services du midi et soir.
Fermeture et repos les mardis et mercredis.

Repas pris en entreprise.
Salaire SMIC hôtelier, négociable selon expérience.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • RESTAURANT CAPION

Offre n°120 : VENDEUR EN BOULANGERIE PATISSERIE (H/F/D)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

En tant que Vendeur au sein d'une boulangerie sur Millau, votre mission principale sera de contribuer activement à la dynamique de l'établissement. Vous aurez l'opportunité d'interagir quotidiennement avec une clientèle variée, afin de les conseiller et de les guider dans leurs choix.
Accueillir et orienter la clientèle tout en offrant un service personnalisé et de qualité.
Promouvoir les produits de la manière la plus attrayante possible, tout en mettant en avant les caractéristiques clés.
Gérer les stocks et veiller à la présentation optimale des rayons.
Participer aux opérations d'inventaire et assurer un réassort régulier pour éviter les ruptures de stock.
Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente de l'établissement.
Votre contribution sera essentielle au développement et à la satisfaction des clients, offrant ainsi une belle expérience d'achat .SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°121 : Cuisinier ou commis confirmé (H/F/D)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un cuisinier ou un commis de cuisine pour rejoindre une équipe dynamique.
Les missions principales incluent :
La préparation et la cuisson des aliments conformément aux normes de l'établissement.
L'élaboration et la présentation des plats, en veillant à la satisfaction des clients.
Le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
La collaboration avec l'équipe pour assurer un service fluide et efficace.
C'est une opportunité de travailler dans un environnement convivialSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°122 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Quel défi passionnant vous attend dans le poste de Serveur (F/H) chez notre client ?
Rejoignez notre client pour offrir un service de qualité et une expérience mémorable aux clients durant les soirées animées du weekend
- Accueillir chaleureusement les clients et prendre leurs commandes avec précision
- Assurer le service des plats et des boissons de manière efficace et attentionnée
- Veiller à la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins et en s'assurant de leur confort
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 58/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure
Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
- Avantages CSE
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Description du profil :
Pour notre client, nous recherchons un(e) Serveur(euse) (F/H) dynamique et motivé(e) pour les services du soir le weekend.
- Excellente capacité d'accueil et sens du service client
- Capacité à travailler efficacement en équipe, même sous pression
- Bonne maîtrise des techniques de service classiques
- Certification HACCP ou formation en restauration souhaitée
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°123 : Intermarche employe commercial (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°124 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)
Ce poste vous intéresse
Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.
Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Offre n°125 : Gestionnaire de paie / SILAE (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)

-Les déclarations et charges sociales

-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat

-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse



Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.


Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°126 : Formateur / Formatrice commerce vente (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

APPRENTISSAGE BAC PRO METIER DU COMMERCE ET DE LA VENTENous recherchons, pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION FIA site de MILLAU (12), un : Apprenti Vendeur Conseil en pièces détachées automobile H/Fen CDD Vous intégrez l'équipe de Vente et Conseils auprès de nos clients professionnels et particuliers. Vous êtes en charge de l'accueil et de l'accompagnement des clients (visites et appels téléphoniques) dans leur choix de produits et de services, du devis à la commande de marchandises jusqu'à l'encaissement des transactions et à la mise à disposition rapide de la marchandise pour les clients internes et externes. Vos principales missions : -  Conseiller les clients en leur apportant des informations techniques sur les produits (qualifier les besoins en pièces détachées, proposer des solutions alternatives, réaliser des ventes complémentaires...) ;-  Promouvoir les services de l'entreprise et les promotions en cours dans le souci d'optimiser les ventes.-  Effectuer le contrôle et rangement des marchandises ; effectuer les réceptions ; gérer au quotidien les zones de transit en évitant que la marchandise stagne ; organiser les zones de stockage ; occasionnellement effectuer des expéditions (Colisage, Établissement du bon de transport)

Offre n°127 : Employe fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - MILLAU ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin et au tout nouveau concept Intermarché, vous êtes en charge de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable ambassadeur de nos produits, vous avez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attractif. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°128 : Préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Afin compléter l'équipe Drive de l'Intermarché de Millau, nous recherchons un préparateur de commande e-commerce (H F).
Temps complet (36h75). Nous recherchons un équipier dynamique sérieux et ponctuel ayant de belles capacités d'adaptation et l'envie de travailler en équipe.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°129 : Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
En parfaite autonomie dans la gestion des pièces détachées du point de vente et du service après-vente aux clients, votre rôle consiste à garantir le bon fonctionnement du magasin auprès des clients du domaine agricole.
En relation directe avec les clients de l'agence, vous établissez les devis et gérez les commandes d'achat et de réparation jusqu'au paiement. Vous préparez les ordres de réparation destinés à l'atelier et au service après-vente lorsqu'une intervention technique est nécessaire.
Vous assurez une relation commerciale de qualité et participez au développement de l'activité par des actions de fidélisation et de maintien du lien avec vos prospects.
En tant que gestionnaire du magasin de pièces techniques, vous assurez le suivi des stocks, le contrôle des livraisons et la gestion des commandes fournisseurs. Vous participez aux inventaires, à l'organisation et à la propreté du magasin.
Ce CDI est basé à Millau. Il est rémunéré entre 2100 et 2500 euros bruts mensuels. Des tickets restaurants, des primes et des avantages CSE viennent compléter la rémunération.
Les horaires de travail se répartissent du lundi au vendredi, de 8 heures à 18 heures à raison de 39 heures par semaine.
Description du profil :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans dans un poste similaire. Vous possédez une bonne connaissance des pièces détachées, idéalement sur les engins du secteur agricole. Vous faites preuve d'autonomie, de méthode et d'un sens aigu du service client.
Votre capacité à travailler en équipe et votre dynamisme sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Offre n°130 : Responsable fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - MILLAU ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°131 : Gestionnaire de Paie (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Millau (12) avec une belle implantation sur la région. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous serez chargé de gérer efficacement la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines.


Vos Responsabilités :

- Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel
- Gestion complète de l'administration du personnel, des entrées et des sorties des collaborateurs
- Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires
- Fourniture de conseils avisés en matière de législation sociale et de droit du travail
- Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH


Ce que le cabinet offre :

Une grande importance est accordée au bien-être des collaborateurs. Vous bénéficierez d'avantages tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail et des sessions de formation pour enrichir vos compétences. Sur le plan financier, vous profiterez de tickets restaurant, d'une prime d'intéressement, d'un 13ème mois et d'une indemnité kilométrique.


Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives.

Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps.

Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable.

Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°132 : MANUTENTIONNAIRE EN INDUSTRIE (H/F/D)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

En tant que manutentionnaire, vous jouerez un rôle crucial dans le bon déroulement des opérations au sein de cet établissement prospère du secteur industriel. Vos responsabilités principales comprendront :
Charger et décharger des marchandises tout en veillant à leur intégrité
Organiser l'agencement de l'espace de stockage pour optimiser l'entreposage
Participer à l'inventaire des stocks et signaler les éventuelles anomalies
Respecter strictement les procédures de sécurité pour garantir un environnement de travail sécurisé
Vous contribuerez quotidiennement à la fluidité des opérations logistiques, tout en respectant les délais impartis. Ferez partie intégrante d'une équipe dynamique où votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe seront grandement valorisés.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°133 : EMPLOYE LIBRE SERVICE (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Accueillir chaleureusement les clients et répondre à leurs demandes avec efficacité dans le domaine du libre-service.
Assurer la mise en rayon des produits en suivant les règles d'organisation précises adaptées à l'établissement, afin de garantir leur parfait achalandage et participation à la stratégie de vente.
Veiller à la propreté et à la bonne présentation des rayons, et assurer la rotation des produits pour maintenir une fraîcheur optimale.
Participer à la gestion des stocks en collaboration avec une équipe dynamique, afin de répondre efficacement aux besoins des clients.
Être actif lors des inventaires pour garantir une gestion optimale des ressources. La polyvalence est au cœur de ce rôle, apportant une réelle valeur ajoutée à l'établissement.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°134 : Manutentionnaire (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons activement un(e) manutentionnaire pour notre client, leader dans le secteur du bâtiment et des travaux publics. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique et d'apporter une contribution significative à l'ensemble des opérations logistiques.
Effectuer la réception et l'expédition des marchandises avec précision et efficacité.
Assurer le chargement et le déchargement sécurisés des matériaux de construction.
Veiller à la bonne organisation et au rangement des stocks dans l'entrepôt.
Participer à l'inventaire régulier des produits et matériaux.
Contribuer à la maintenance et à l'entretien de l'équipement de manutention.
Vous jouerez un rôle clé pour garantir la fluidité des opérations et le respect des délais de livraison des projets.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°135 : Gestionnaire de Paie en alternance F/H - Walter Learning (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs.


Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement...




Les missions sont les suivantes :

- Gérer administrativement la vie du contrat
- S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié
- Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc..
- Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...)
- Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales..
- Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.).


Modalités de l'alternance :
Contrat de 18 mois
1 jour par semaine en formation (en moyenne)

- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur
Titulaire d'un diplôme de niveau BAC
Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se)
Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute
Goût pour les chiffres
Bonne orthographe
Maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • Walter Learning

    Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...

Offre n°136 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Après avoir pris en main votre porte-feuille et bénéficié de formation informatique, si besoin, vous assurez principalement les missions suivantes :***La gestion d'un portefeuille clients (multi convention)
* L'établissement des bulletins de paie
* Le suivie et réalisation des documents propre à la vie d'un salarié (Licenciement, DSN, avenant.)
Poste à pourvoir dès que possible.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Description du profil :
De formation supérieure, vous disposez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable.
Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation.
Motivé et en capacité de s'adapter, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer.

Offre n°137 : Moniteur auto-école H/F

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 19/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

MissionNous recherchons pour notre client, Moniteur Auto-école (H/F).Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI sur Saint Affrique et Millau.Vos missions :Préparer et animer les séquences de formations au code et à la sécurité routièreExpliquer le fonctionnement et le maniement du véhiculeDonner les cours pratiques de conduite, de pilotage en plateau et en circulation, manuelle et automatiqueAdapter le programme d'apprentissage de ses élèves en fonction de leur rythme de progression personnelRenseigner la fiche de suivi de formation et accompagner l'élève pour remplir son livret d'apprentissage de la conduiteAnalyser avec son élève sa prestation à l'épreuve pratique du permis de conduireGérer le parc de voitures : suivre la maintenance et l'entretien des véhicules en effectuant les différents contrôles visuels, réglementaires, mises à niveau, ...Travail du mardi au samedi

Offre n°138 : Responsable fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 12 - MILLAU ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°139 : Technicien de maintenance industrielle H/F

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 08/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un technicien de maintenance industrielle dans le domaine agroalimentaire pour intervenir sur notre site de production de Millau (12100). Présentation de nos sites de production : -La Société Jasse Larzou Production, basée à la Cavalerie (12230) : Fabrique de la saucisserie artisanale Aveyronnaise de qualité. - La Société Jasse Larzou Traiteur, basée à Millau (12100) : Fabrique des plats traiteurs artisanaux dans le respect des recettes traditionnelles. Elle dispose d'outils industriels modernes et récents. Vos missions seront les suivantes : - Achat de pièces détachées - Mise en place de procédures de maintenance préventives et correctives - Inspection régulière des bâtiments, des équipements et des systèmes pour prévenir les risques de panne Horaires : - Travail du lundi au vendredi - CDI - 35h00 par semaine - Pas de travail le week-end, ni d'astreinte Avantages : - 13ème mois (à partir d'un an d'ancienneté) - Mutuelle - Prime d'ancienneté (à partir d'un an d'ancienneté)

Offre n°140 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Le cabinet GECO recherche un Technicien de maintenance H/F pour une industrie aux alentours de Millau.
Horaires en 2*8 ou 3*8.
En tant que Technicien/technicienne de maintenance, vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative des équipements.
Vous aurez notamment pour responsabilités :
- Le diagnostic des pannes : faire de la veille informationnelle auprès du conducteur de la machine
- L'intervention sur la panne : réparer, remplacer ou remettre en état l'élément défectueux
- Le suivi des intervenants extérieurs
- La recherche des solutions pour améliorer le fonctionnement des machines
- Le renseignement des GMAO
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un niveau Bac à Bac +2 en Electrotechnique, Maintenance industrielle, ou équivalent. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de Technicien de maintenance en industrie.

Offre n°141 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Nous recherchons pour une industrie 1 technicien de maintenance.
Votre rôle consiste à prendre en charge les tâches suivantes :***Installation, réglage et mise à niveau du matériel.***Nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux.***Gestion de la disponibilité permanente du matériel.***Rédaction des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) .***Mission qui va s'inscrire dans le temps si elle vous convient.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Outre de très bonnes connaissances techniques : mécanique, électricité, électrotechnique..., le technicien de maintenance doit faire preuve :***d'une maîtrise de la lecture de plans, schémas et notices techniques.***d'habileté manuelle : rapidité d'exécution et précision,
*

Offre n°142 : Technicien de maintenance H/F

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Au sein d'une équipe dédiée à la maintenance et sous la responsabilité du Directeur de Production, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des machines - Diagnostiquer une panne mécanique/pneumatique/hydraulique ou électrique - Participer aux projets d'installation et d'aménagement de machines, ainsi que l'amélioration de l'implantation dans l'atelier - Participer aux choix de certaines acquisitions - Assurer le suivi des interventions réalisées sur l'ensemble du parc machine et des infrastructures de la société.

Offre n°143 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons dans le cadre d'un CDI notre futur(e) Manutentionnaire (H/F) pour notre agence de Millau (12). Et si vous aviez le Profil + ?Au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe, vos missions seront les suivantes:En contact avec nos clients professionnels (chauffeurs, agriculteurs, .) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques (montage/démontage, recreusage, permutations, retour sur jante...), dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité.80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement).Plus que des mots, une vidéo ! : cliquez ici : Vidéo métier

Offre n°144 : Conseiller commercial en assurance (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Description du poste :
Vos missions :***Accueillir et orienter
- Identifier le client ou prospect, recevoir sa demande lors du premier échange.
- Informer et conseiller les clients en respectant la réglementation en vigueur.
- Recueillir les informations et analyser leurs besoins et leur proposer les meilleures solutions
dassurance et de banque.
- Sélectionner et présenter loffre adaptée en valorisant ses bénéfices clients.
- Gérer les situations conflictuelles ou sensibles dans le respect de la relation client.***Développer le portefeuille client
- Prospecter activement sur le secteur Aveyron / Hérault auprès de la cible grand public : alimenter et
gérer un fichier de prospection, développer un argumentaire commercial
- Adapter son approche commerciale au profil du client
- Analyser le marché et la concurrence pour adapter son approche commerciale.
- Définir et mettre en œuvre des plans dactions commerciales ciblés.
- Recourir aux compétences et personnes ressources internes pour proposer des solutions adaptées aux
clients (vente rebond)***Gérer des contrats dassurances et banques
- Établir des devis et contrats adaptés aux besoins des clients
- Transmettre les informations et les justificatifs aux compagnies dassurance.***Participer à la vie de l'agence
- Contribuer à la définition et à la mise en oeuvre du plan de communication de l'agence
- Classer et archiver les documents (numériquement et physiquement).
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un cadre de travail stimulant au sein dune agence en pleine croissance.
- Une formation complète et continue pour vous accompagner dans votre réussite
- Des avantages : Mutuelle (60%) + Prévoyance (100%) + prix préférentiels sur nos assurances.
- Ordinateur et téléphone, défraiement kilométrique
Contrat :
- CDI
- 35h Par semaine
- Salaire : Salaire fixe (SMIC à 2200 brut/mois) selon expérience + variables ( 1 variable de commission sur la production mensuelle + 1 variable annuelle sur le développement du CA de l'entreprise)
Description du profil :
- Vous êtes une personne dynamique, orientée résultats et dotée dun excellent relationnel avec un
vrai sens de l'écoute client.
- Vous maîtrisez les techniques de vente et de communication.
- Vous maîtrisez les techniques de prospection
- Vous êtes à laise avec les outils numériques et les réseaux sociaux.
- Vous avez une première expérience en assurance, banque ou développement commercial.
-Vous aimez relever des défis et atteindre vos objectifs.
- Homme/Femme de terrain, vous aimez créer et entretenir votre propre portefeuille clients
- Vous êtes prêt(e) à vous déplacer sur lAveyron et lHérault
-Titulaire du permis B
-Formation en Commerce ou Assurance ou expérience significative
Postulez dès maintenant !

Offre n°145 : Conseiller commercial H/F

  • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 26/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez une agence en pleine expansion Depuis 2020, le cabinet d'assurance AXA FOULON à Millau, dirigée par Christine FOULON, met un point d'honneur à offrir un accompagnement personnalisé, réactif et de proximité à ses clients. Afin de renforcer notre équipe et maintenir nos standards d'excellence, nous recherchons Conseiller Commercial en assurances et banques (H/F). Si vous êtes motivé(e) par la proximité, la réactivité et l'humain, et que vous souhaitez rejoindre une structure où la relation client est au cœur de nos préoccupations, ce poste est fait pour vous ! vous jouerez un rôle clé dans la croissance de l'agence en développant votre portefeuille clients (grand public) et en mettant en œuvre des actions commerciales stratégiques sur le secteur de l'Aveyron et de l'Hérault.

Offre n°146 : Employé libre service H/F

  • Publié le 04/10/2024 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons pour notre client, des Employés Libre-Service (H/F). Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI ou d'une mission intérim de longue durée. Vos missions : Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Disposer des produits sur le lieu de vente Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon Suivre les dates limites de consommation des produits Horaires : du lundi au samedi 5h 11h.

Offre n°147 : Chargé d'accueil et d'animation (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 12 - MILLAU ()

La Mission Locale accompagne les jeunes de 16 a 25 ans dans leur insertion sociale et professionnelle sur 5 antennes du département.
Le site de Millau recherche un(e) Agent(e) d'Accueil et d'animation pour rejoindre son équipe, pour un remplacement temporaire de 8 mois.
Sous la responsabilité du responsable d'antenne, vous serez en charge de l'accueil, de l'information et de l'orientation des jeunes.

Les Missions principales :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des jeunes et des partenaires.
- Informer et orienter les jeunes sur les dispositifs d'insertion professionnelle et sociale.
- Gérer les rendez-vous et assurer le suivi administratif des dossiers.
- Participer à l'organisation d'ateliers et de sessions d'information collective.
- Collaborer avec les conseillers de la Mission Locale et les partenaires locaux.

Conditions de travail :
- Poste à temps plein, base 39H hebdomadaire avec RTT
- Travail du lundi au vendredi
- Prise de poste le 1er septembre 2025
- Rémunération selon la convention collective applicable et l'expérience.
- Chèques restaurant et chèque vacances.

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • MISSION LOCALE EMPLOI INSERTION AVEYRON

Offre n°148 : Un(e) administrateur.trice du spectacle vivant (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - sur un poste similaire
    • 12 - MILLAU ()

Placé sous l'autorité du Directeur du Théâtre, l'Administrateur.trice du Théâtre assure le suivi de la gestion administrative, juridique et financière de l'établissement et participe, en concertation, à certains projets sous l'impulsion du Directeur :

- Suivi de la gestion et de l'organisation administrative du service
o Manager l'équipe administrative (3 personnes)
o Mettre en application et veiller à la bonne mise en œuvre des orientations de la direction
o Rédaction des projets de délibérations, décisions, arrêtés et autres actes administratifs
- Gestion budgétaire et financière, comptabilité publique
o Proposer, en relation étroite avec le Directeur du Théâtre, le budget primitif et les décisions modificatives de budget supplémentaire le cas échéant, dans le respect des objectifs de la Municipalité et des contraintes budgétaires.
o Communiquer à la direction des éléments financiers et juridiques nécessaires à la prise de décision.
o Veiller au respect de la législation et à la bonne mise en œuvre des procédures administratives.
o Vérifier la validité des pièces comptables et assurer le suivi.
- Gestion sociale
o Faire le lien entre les agents de l'équipe et le service RH afin de faciliter le suivi des plannings.
- Régisseur de recettes et d'avances
o Assurer le suivi des régies des menues dépenses et de la régie du Bar.
o Assurer la fonction de régisseur suppléant de la régie Billetterie.
- Gestion et suivi des dossiers
o Formaliser la partie financière et le suivi des dossiers de subventions, de mécénats.
o Formaliser les conventions et les délibérations en lien avec le service juridique.
o Calculer et mettre en place de données statistiques et analyser les indicateurs de la structure : fréquentation, recettes propres, typologie des publics.
- Présence sur les spectacles
o Cadre référent ponctuellement sur la saison, en soutien du Directeur ou d'un autre cadre intermédiaire : accueil des publics, regard global sur le fonctionnement de la soirée, résolution des problèmes, soutien au bar, au placement en salle.
o Participe ponctuellement à la billetterie : remplacement de la responsable billetterie ponctuellement sur la saison.
- Contribution économique
o Participation à la maîtrise des dépenses et de l'énergie.


Profil :
- Expérience minimum de trois ans dans un poste de même type.
- Expérience en matière de ressources humaines, marchés publics, gestion financière et de droit public
- Connaissance des règles et procédures comptables publiques, connaissance d'un plan comptable général, des principes et règles budgétaires.
- Maitrise des logiciels bureautiques et des logiciels spécialisées (Tickboss serait un plus)
- Connaissance des spécificités juridiques du secteur culturel (propriété intellectuelle, type de contractualisation).
- Connaissance des principes et règles fiscales de la billetterie.
- Maîtrise du vocabulaire spécifique au secteur culturel.
- Connaissance de l'environnement institutionnel du secteur culturel
- Permis B

Conditions d'exercice :
Poste permanent de catégorie B à temps complet de la filière administrative, ouvert aux agents contractuels de droit public (CDD d'un an renouvelable avant intégration dans la Fonction Publique Territoriale)
Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP) associé à la fonction (335.50 €)
Déplacements réguliers sur le territoire départemental voir régional
Poste à temps complet à 40 heures hebdomadaires avec ARTT sur une base de 35 heures
Travail du lundi au vendredi et ponctuellement en soirée et le week-end en fonction de la programmation culturelle.
Avantages : 13ème mois, prime estivale et CET dès une année d'ancienneté, participation employeur pour la prévoyance et la mutuelle santé si contrat labellisé, Forfait Mobilités Durables et prestations du CAS.



Compétences

  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Rédiger un contrat
  • - Négocier avec des partenaires et sponsors
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Promouvoir une proposition, un projet

Formations

  • - Production spectacle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Villes voisines