Consulter les offres d'emploi dans la ville de Laugnac située dans le département 47. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Laugnac. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 47 - FOULAYRONNES, 47 - Foulayronnes, 47 - PRAYSSAS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de notre développement Nous recherchons un(e) Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service pour intégrer nos équipes Une connaissance des rayons frais et du point chaud serait un plus. Possibilité d'évolution au sein de l'établissement Magasin fermé le dimanche.
Description du poste Dans le cadre du développement de notre laboratoire, nous recherchons un(e) prothésiste dentaire motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales seront : - La conception et fabrication de prothèses dentaires ( conjointe, CFAO, etc.). - Le travail des différents matériaux (céramique, résine, métal, zircone, etc.). - L'utilisation d'outils et logiciels de conception assistée par ordinateur (selon profil). - Le respect des normes de qualité et des délais de fabrication. Profil recherché - Diplôme requis : CAP, BTS ou formation équivalente en prothèse dentaire. - Expérience souhaitée : 3 années (débutant accepté selon motivation et compétences). - Maîtrise des techniques de fabrication traditionnelle et/ou numérique. - Rigueur, précision et sens du détail. - Esprit d'équipe et envie de s'investir sur le long terme.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un.e étancheur.euse pour une mission en intérim d'un mois avec possibilité de prolongation. - Réalisation de l'étanchéité des toitures, terrasses et façades - Préparation des surfaces à traiter - Pose de revêtements d'étanchéité - Maintenance et réparations si nécessaire Les + - Indemnités de fin de mission + congés payés - Compte épargne temps **Profil recherché:** - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Connaissance des techniques d'étanchéité - Autonomie dans l'exécution des tâches - Respect des consignes de sécurité **Formation et expérience:** - Aucun diplôme requis - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de l'étanchéité serait un plus
Contexte : Sur le secteur de l'agenais, l'ESAT Agnelis (ALGEEI 47), 36 professionnels, accompagne 150 personnes en situation de handicap dans le déploiement de leur projet professionnel. Les personnes accompagnées sont des majeurs, présentant des déficiences intellectuelles et troubles associés et/ou pathologies psychiatriques et/ou TND/TSA. Le projet professionnel s'appuie sur un étayage médicosocial et un apprentissage technique et métiers en ateliers ou en milieu ordinaire. L'ESAT Agnelis recrute un (e) psychologue en charge des accompagnements psychologiques. Missions : Sous la responsabilité de la Directrice d'Etablissement, le (la) psychologue conçoit et met en œuvre, au travers d'une démarche professionnelle propre, des méthodes d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychologiques, de conseil et de prévention. Le (la) psychologue exerce ses fonctions au sein de l'ESAT et concoure à une prise en charge globale de la personne handicapée à visée d'insertion sociale et professionnelle et optimise ainsi la qualité des prestations médico-sociales offertes par l'établissement.
Possibilité de travailler de 25h par semaine. Idéal pour un complément de revenu. Savoir technique : ménage et repassage Savoir lire et écrire. Vous bénéficierez d' une série d'avantages : - Vous pourrez opter pour un emploi du temps flexible en accord avec votre mode de vie, du lundi au vendredi de 9h00 à 18h00. - Des clients situés au plus proche de votre domicile pour votre sérénité, 20 minutes maximum autour de votre domicile - Vous bénéficiez régulièrement de formations aux dernières techniques d'entretien, de communication et savoir-être avec nos clients. - Salaire 11€00 net de l'heure. Alors, venez vous épanouir avec Shiva et construire une carrière.
Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat H/F Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Niveau d'études : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : -Une équipe stable avec encadrement IDEC -Des horaires fixes et un week-end libre sur deux. -Un établissement à taille humaine. -Du temps et des protocoles à disposition. -Des formations, y compris en E-learning -Une salle de repos en plus de la salle de pause -Des brunch mensuels -Avantages d'une grande entreprise - Chèques cadeaux -Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. -Equipe d'encadrement de soins disponible - présence d'un E-medec, d'une psychologue et d'une psychomotricienne Ce poste à temps partiel (17.5h par semaine) est à pourvoir sur l'unité protégée Témoignage de I.H collaboratrice du Hameau " Travailler au Hameau c'est comme se sentir à la maison. Je suis responsable de mon travail, l'infirmière coordinatrice me fait confiance au quotidien. La journée se déroule dans la bonne humeur. L'équipe est solidaire. Mes repos sont respectés. Je suis rappelée si je le souhaite uniquement. les conditions de travail sont favorables, par exemple: je ne manque jamais de matériel, la salle de repos existe pour me permettre de dormir pour récupérer sur mon temps de pause, j'ai un plateau repas plus que complet pour 2.68€, j'ai suivi des formations en interne mais aussi dans des centres de formation. Si tu viens, je t'accueille" Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Bref, il ne manque plus que vous ! Profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Offre à pourvoir en CDI dès que possible Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales Le Hameau de Prayssas est une maison de retraite médicalisée (EHPAD) située dans le charmant petit village de Prayssas, dans le Lot-et-Garonne, à 20 minutes au nord d'Agen, à 20 minutes au sud-ouest de Villeneuve-sur-Lot et à 45 minutes au sud-est de Marmande. La résidence possède une unité dédiée à la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés.
Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat H/F Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDD Niveau d'études : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant Niveau d'expérience : Moins de 2 ans En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : -Une équipe stable -Des horaires fixes et un week-end libre sur deux. -Un établissement à taille humaine. -Du temps et des protocoles à disposition. -Des formations, y compris en E-learning -Une salle de repos en plus de la salle de pause -Des brunch mensuels -Avantages d'une grande entreprise - Chèques cadeaux -Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. -Equipe d'encadrement de soins disponible - présence d'un E-medec, d'une psychologue et d'une psychomotricienne Ce poste, en 10H, est à pourvoir sur le côté résidentiel "grande dépendante" Témoignage de I.H collaboratrice du Hameau " Travailler au Hameau c'est comme se sentir à la maison. Je suis responsable de mon travail, l'infirmière coordinatrice me fait confiance au quotidien. La journée se déroule dans la bonne humeur. L'équipe est solidaire. Mes repos sont respectés. Je suis rappelée si je le souhaite uniquement. les conditions de travail sont favorables, par exemple: je ne manque jamais de matériel, la salle de repos existe pour me permettre de dormir pour récupérer sur mon temps de pause, j'ai un plateau repas plus que complet pour 2.68€, j'ai suivi des formations en interne mais aussi dans des centres de formation. Si tu viens, je t'accueille" Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Bref, il ne manque plus que vous ! Profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité. Offre à pourvoir en CDD, possibilité de prise de poste sur l'unité protégée ou sur le côté résidentiel en fonction de votre profil Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales Le Hameau de Prayssas est une maison de retraite médicalisée (EHPAD) située dans le charmant petit village de Prayssas, dans le Lot-et-Garonne, à 20 minutes au nord d'Agen, à 20 minutes au sud-ouest de Villeneuve-sur-Lot et à 45 minutes au sud-est de Marmande. La résidence possède une unité dédiée à la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés.
L'ADMR de Prayssas recherche un(e) jardinier(ière) afin d'entretenir les espaces verts de ses bénéficiaires. Vos mission : - Débroussaillage, tonte, pose d'engrais - Petits travaux de bricolage - Entretenir le matériel Conditions de travail : - Déplacements dans le secteur de Prayssas. - Un fourgon et le matériel de jardinage nécessaire seront fournis. Profil recherché : - Une expérience de six mois sur un poste similaire serait appréciée. - Permis de conduire obligatoire. Poste à pourvoir au 1er mars.
Dans le cadre de notre développement nous recherchons, un ou une bouchère. Vous intégrerez notre équipe, et réaliserez les missions de boucherie, de la découpe à l'emballage libre service, en respectant les fondamentaux du métier, en matière de savoir faire technique et sanitaire. Vous êtes titulaire a minima d'un Certificat d'aptitude au métier de la boucherie. Notre magasin est fermé le dimanche
Missions : - Préparer les supports avant application des produits. - Appliquer ou projeter des produits d'étanchéité et de parement. - Participer à l'entretien, la rénovation et l'embellissement de façades, murs et terrasses. - Respecter strictement les règles de sécurité sur chantier. - Travailler en équipe sous la supervision du chef d'équipe. Cet emploi/métier est accessible à partir d'un CAP/BEP du Bâtiment, Il est également accessible sur expérience professionnelle dans le secteur du BTP sans diplôme particulier. Femme/Homme de terrain, vous êtes dynamique et vous aimez travailler en équipe. Vous êtes rigoureux, disponible et vous savez vous adapter. Réfléchie et à l'écoute, vous savez prendre du recul et être efficace dans l'action. Le taux horaire sera fixé selon votre qualification, conformément à la grille du Bâtiment. Le Permis B est souhaitable.
La résidence Le Hameau recherche un(e) Infirmier(ère) référent(e) en attente de la prise de poste de son IDEC. Notre établissement accueille 75 résidents, dont 22 en unité de vie protégée, et s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire investie et engagée. Nos points forts : 43 rails sur 52 chambres côté résidentiel dont 10 moteurs fixes et 6 moteurs nomades. 2 IDE/ jour 8.5 AS/jour 1 psychologue ; 1 psychomot et 1 ergo 1 e-medec 1 restauration faite sur place avec 2 cuisiniers/jour Des intervenants libéraux au quotidien Notre mantra : Le pouvoir c'est d'aimer son travail en équipe Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant Le Hameau, vous rejoignez une équipe stable, avec laquelle vous pourrez valoriser les compétences et les process. Votre mission ne se limite pas à la coordination des soins : vous participerez aussi à la réflexion stratégique de l'établissement pour renforcer et repenser la place des EHPAD dans le parcours de soins sur le territoire. Vos missions, si vous rejoignez le hameau : - Porter et piloter le projet de soins de l'établissement en lien avec la direction et le CODIR - Être le relais privilégié des familles et des médecins traitants - Garantir la qualité des soins et accompagner au quotidien les équipes IDE & AS, - Favoriser la polyvalence et la dynamique d'équipe Le profil que nous recherchons : - Expérience d'au moins 3 ans en IDE ou IDEC en EHPAD - Organisation, rigueur et sens des responsabilités - Le goût de la Polyvalence et du terrain Rejoindre Le Hameau, c'est évoluer dans un environnement humain, engagé et exigeant, où votre rôle sera essentiel pour faire grandir l'établissement et accompagner les résidents avec dignité et bienveillance.
Nous recherchons pour notre client spécialisé en métallurgie un Soudeur Vos missions : Vous travaillerez dans l'atelier sous ensemble à la soudure des petites pièces (semi auto). Vous serez amené(e) à - Contrôler les matériels et paramètre de soudage (intensité, débit, ...) en fonction des matériaux et du type d'assemblage- - Effectuer la préparation des joints et place les pièces, tubes, plaques, profilés sur un support ou entre eux - Procéder à l'assemblage et au soudage des divers éléments sur le support ou entre eux - Veiller à la conformité des soudures, des assemblages et des constructions - Identifier les défauts et réaliser des opérations de finition ou de reprise (bord, dépôt, surface, ...) - Travailler sur des matériaux : acier et ses alliages. Vous avez suivi une formation en soudure semi-automatique et justifiez idéalement d'une première expérience acquise en industrie métallurgique sur un poste similaire. Poste à temps plein, 39h par semaine du lundi au vendredi
Adecco recherche pour l'un de ses clients de l'industrie métallurgique, un Carrossier/Peintre Industriel (H/F) pour poste à prendre au plus tôt. Mission longue durée Vos missions : - préparation des supports : rebouchage, ponçage, polissage - application des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque, ...) sur pièces en métal selon les règles de sécurité et les impératifs de réalisation (délais, qualité...) - Contrôle les non-conformités et réalise les retouches, reprises de finition nécessaires Idéalement, vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en carrosserie ou peinture et /ou vous justifiez d'une expérience réussie dans ce domaine. Horaires en journée travail du lundi à vendredi sur une base de 39h par semaine. Salaire selon profil. Si intéressé(e), merci postuler en ligne.
ADECCO Villeneuve sur Lot recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans l'entretien de véhicules électriques un(e) Mécanicien H/F Vous prenez en charge l'activité de remise en état et préparations des véhicules. Votre mission : -Diagnostic des réparations à effectuer après examens, -Entretien de premier niveau, travaux de réparation et reconditionnement des véhicules selon critères établis : changement, freins, disque, tambour, amortisseur, parallélisme... -Tenue du poste de travail, de l'atelier et des outillages. Votre profil : De Formation, CAP mécanicien automobile, BP mécanicien ou CAP maintenance de véhicules automobiles ou BP maintenance de véhicules automobiles ou Bacs technologiques STI génie mécanique. Vous devez impérativement être en capacité de fournir la copie de votre diplôme. Débutants acceptés. Maîtrise des bases mécaniques et électriques automobiles Vous êtes autonome, rigoureux et appréciez le travail d'équipe. Merci de postuler en ligne
La résidence Le Hameau recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) (IDEC) pour compléter son CODIR à partir du 1er janvier 2026, suite à un départ à la retraite. Notre établissement accueille 75 résidents, dont 22 en unité de vie protégée, et s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire investie et engagée. Nos points forts : 43 rails sur 52 chambres côté résidentiel dont 10 moteurs fixes et 6 moteurs nomades. 2 IDE/ jour 8.5 AS/jour 1 psychologue ; 1 psychomot et 1 ergo 1 e-medec 1 restauration faite sur place avec 2 cuisiniers/jour Des intervenants libéraux au quotidien Notre mantra : Le pouvoir c'est d'aimer son travail en équipe Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant Le Hameau, vous rejoignez un CODIR mature et solidaire, où le rôle de l'IDEC est pleinement reconnu et valorisé. Votre mission ne se limite pas à la coordination des soins : vous participerez aussi à la réflexion stratégique de l'établissement pour renforcer et repenser la place des EHPAD dans le parcours de soins sur le territoire. Vos missions, si vous rejoignez le hameau : - Porter et piloter le projet de soins de l'établissement en lien avec la direction et le CODIR, toujours à fond - Être le relais privilégié des familles et des médecins traitants - Garantir la qualité des soins et accompagner au quotidien les équipes IDE & AS, elles aussi toujours à fond - Gérer les plannings en collaboration avec l'adjointe de direction au Top - Piloter les budgets avec rigueur et donner aux équipes les moyens d'avancer sans limite - Favoriser la polyvalence et la dynamique d'équipe, indispensables au succès collectif autour d'un brunch Le profil que nous recherchons : - Expérience d'au moins 3 ans en IDE ou IDEC en EHPAD (obligatoire) - Organisation, rigueur et sens des responsabilités - Esprit d'équipe et capacité à travailler main dans la main avec le CODIR - Être force de proposition, même autour d'un café - Vous avez envie de progresser et de faire avancer avec les équipes - Le goût de la Polyvalence et du terrain Les avantages du poste : - Une rémunération évolutive - Bonus annuel - Un seul week-end d'astreinte par mois - Un poste cadre au forfait avec autonomie et responsabilités - Une ambiance de travail bienveillante, sécurisée et stimulante Rejoindre Le Hameau, c'est évoluer dans un environnement humain, engagé et exigeant, où votre rôle sera essentiel pour faire grandir l'établissement et accompagner les résidents avec dignité et bienveillance.
Accueil et standard téléphonique : répondre aux appels entrants des clients, fournisseurs et partenaires - assurer l'accueil physique des clients au sein de l'entreprise - identifier les demandes et orienter vers les bonnes personnes Gestion des interventions : Prise de rendez-vous pour les dépannages, chantiers et interventions diverses - établir les plannings en coordination avec les dépanneurs/techniciens - assurer le suivi des interventions (confirmation, mise à jour, gestion des urgences) - faire le lien quotidien avec les dépanneurs pour l'organisation de leur journée Gestion administrative : saisie des devis clients - saisie et émission des factures clients - suivi des interventions (replanification, impression des bons pour devis, facturation) - relances impayés -gestion des Emails - gestion des contrats d'entretiens et des propositions de contrats d'entretiens - suivi commandes SAV
Au sein de l'un de nos ateliers, vous serez chargé(e) de la conduite d'une ligne automatisée. Vos missions : - Superviser et coordonner les opérations de production sur les lignes agroalimentaires - Veiller au bon fonctionnement des équipements et intervenir en cas de dysfonctionnement - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de production - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Compétences requises : - Expérience préalable en tant que conducteur de lignes agroalimentaires - Connaissance des procédures de production agroalimentaire - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aptitude à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec les autres membres du personnel
Vous rejoignez l'équipe en place et intervenez chez des clients particuliers et professionnels pour faire la maintenance de pompes à chaleur air/air - climatisation et chambres froides en toute autonomie. De formation de type BEP/CAP installation frigorifique ou fluide frigorigène (ou équivalent), vous avez une expérience réussie sur le même poste. --> Déplacements fréquents sur le département. --> Vous travaillez en horaires de journée 8h00-12h00 et 13h00-17h00. Votre expérience, votre sérieux et votre motivation seront des atouts essentiels à la réussite au poste. Prise de poste immédiate !
**************************** CDD DE 6 MOIS *************** MISSIONS : - Vous intervenez dans plusieurs domaines : - le ramassage - la vaccination - le sexage, - le dé-beccage des volailles en autres ... PROFILS : - Vous devez avoir une expérience dans ce domaine - Vous travaillez en autonomie Conditions : - Travail de jour le plus souvent 8.00 a 12.00 et 14.00 a 16.00 - Travail de nuit occasionnellement de 21.00 a 04.00 selon les commandes
****************************** RESPONSABLE MARKETING ***************************** Vos missions A ce poste votre mission principale est d'élaborer et piloter l'ensemble des activités marketing de l'entreprise, du développement produits et contenus associés, pour favoriser la croissance des produits Escoute. Vous serez épaulé(e) d'une assistante marketing dans vos missions et serez directement en lien avec le service commercial, la production, l'assistante achats et le service A.D.V. Vous serez également en contact avec des prestataires externes. À ce poste, vous : >Planifiez la stratégie de marketing opérationnel - Élaboration et déploiement des plans marketing et des KPI's liés au service marketing - Mise en œuvre des leviers de vente et moyens de fidélisation client >Analysez les données de l'entreprise et du marché - Analyse des marchés et veille concurrentielle - Pilotage des performances du portefeuille produit et proposition de stratégies innovantes >Élaborez le picking - Élaboration et suivi des tarifs >Développez la R&D - Proposition de nouveaux produits >Développez nos supports de communication - Élaboration de supports de vente et packagings - Élaboration et suivi de la communication sur nos réseaux sociaux >Pilotage événementiel, presse et digital - Création et gestion des relations presse (dossiers de presse, contact des journalistes.) - Création et suivi d'événements (boutique Escoute, salons..) - Programmation et publication sur les réseaux sociaux - Développement SEO/SEA >Supervision de la boutique Escoute - Suivi et analyse des ventes - Création d'un plan stratégique de ventes >Management - Encadrement de l'assistante marketing Votre profil Diplômé(e) d'un Bac+4/5 (école de commerce, université, équivalent), vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en marketing produit (idéalement acquise dans un environnement industriel). Vous avez un bon sens d'analyse et d'organisation, vous êtes réactif(ve), vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles pour travailler avec les différents pôles de l'usine. Vous avez de solides compétences en gestion de produits, projets et analyse business. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre/vos : - Créativité, curiosité et leadership - Forte autonomie et capacité à prendre des décisions - Esprit analytique et orienté vers les résultats, avec une forte capacité à résoudre les problèmes. - Capacité d'adaptation - anticipation - Qualités managériales et d'accompagnement - Force de proposition pour améliorer l'existant La maîtrise des outils de marketing digital et de la suite Adobe est un atout. Package et rémunération - CDI à pourvoir au plus tôt - À partir de 32 000€/an (avec mutuelle). Votre rémunération sera en fonction de votre profil - Nombre d'heures : 39h par semaine - du lundi au vendredi - Lieu du poste : Ste Livrade sur Lot
Depuis 1890, ESCOUTE a su avec bonheur mettre son savoir-faire paysan au service de produits travaillés à la main. ESCOUTE est une entreprise familiale qui cultive depuis cinq générations le prunier d'ente. Enrobés de chocolat, fourrés à la crème de pruneaux ou natures, nous fabriquons de façon artisanale dans nos ateliers des fruits secs que nous distribuons auprès de professionnels, avec d'autres produits provenant de différents producteurs et artisans (fruits grillés, épices, olives, nougat,
L'agence SYNERGIE recrute dans le cadre d'une mission intérim un Menuisier F/H pour une entreprise spécialisée dans la fabrication sur-mesure de volets roulants, volets battants et coulissants, ainsi que de portes de garage. Vos missions : - Maîtriser les techniques de pose de fermetures, les normes d'isolation phonique, les procédés d'étanchéité, la lecture de plans et schémas, les techniques de traçage et la prise de mesures. - Préparer et poser toutes les fermetures intérieures et extérieures en bois et PVC (portes, fenêtres, volets battants ou roulants, grilles, portes de garage...). - Installer et régler les automatismes de fermetures. - Effectuer l'entretien et la réparation des éléments posés en respectant les règles de sécurité et de travail définies par l'entreprise. - Travailler en équipe, sous la supervision du chef de chantier, et se déplacer sur différents chantiers du Lot-et-Garonne (47) toute la semaine. Poste accessible avec un CAP/BEP ou Bac Pro en menuiserie, agencement ou travail du bois, ou avec une expérience significative dans le domaine, même sans diplôme. Maîtrise des techniques de pose de fermetures (volets, portes, fenêtres) et des automatismes associés. Lecture et interprétation de plans et schémas techniques. Connaissance des normes d'isolation phonique et des procédés d'étanchéité. Rigueur, précision et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe et à se déplacer sur différents chantiers du Lot-et-Garonne (47). Respect des règles de sécurité et des procédures de travail sur chantier. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence SYNERGIE recrute dans le cadre d'une mission intérim un Plombier F/H pour une entreprise spécialisée dans la plomberie de salles de bain, reconnue pour son expertise en efficacité énergétique. Vos missions : - Préparer et installer tous les éléments nécessaires à l'équipement sanitaire et de chauffage (gaz, fuel, charbon, bois, solaire) en respectant les règles de sécurité. - Régler et mettre en service les installations, ainsi que procéder à leur dépannage et réparation. - Installer et entretenir des systèmes de ventilation et de climatisation à usage domestique. - Surveiller les installations de chauffage et intervenir sur des opérations de dépannage pour les systèmes frigorifiques ou de conditionnement d'air. - Intervenir en installation et maintenance de piscines. - Encadrer, si nécessaire, une équipe sur le chantier. Poste accessible à partir d'un CAP/BEP, Bac Pro ou Brevet Professionnel en plomberie ou chauffage, ou avec une expérience significative dans le domaine, même sans diplôme. Un diplôme de niveau Bac peut être demandé pour les postes incluant l'encadrement d'équipe. Le Permis B peut être exigé selon les missions ou déplacements sur chantier. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vos missions : - Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence - Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation - Documenter et commander les pièces de rechange - Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Votre profil : - Être diplômé d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel en mécanique automobile - Être titulaire d'un permis B afin de tester et déplacer les véhicules Votre profil correspond, contactez nous !
Dans le cadre de son développement, vous intégrerez l'entreprise en tant que chef d'équipe qualifié pour la création d'une nouvelle équipe. Vous aurez pour mission l'encadrement d'une personne et serez chargé(e) du : - montage des maisons et bâtiments à ossature bois, - montage charpentes traditionnelles et industrielles, - de la couverture tuiles, zinc, étanchéité EPDM... Vous devez être autonome dans la gestion de vos chantiers, du matériel et de la sécurité. Salaire à négocier suivant compétences et expériences. Travail en semaine de 4 jours.
Nous veillons à conserver une ambiance familiale et conviviale. Notre ambition est d'être et de rester une équipe proche de passionnés, créative, à l'écoute de nos clients. Nous pensons que la qualité des relations humaines est un facteur clé à la réussite de nos projets et à la pérennité de notre entreprise. Côté travaux, de la polyvalence de nos chantiers permet une évolution intéressante et qualifiante. Consultez notre site pour voir nos compétences : www.comparin.fr
Dans le cadre de son développement, vous intégrerez l'entreprise en qualité de charpentier qualifié pour renforcer les équipes. Vous aurez pour missions, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, les travaux de : - montage des maisons et bâtiments à ossature bois, - montage charpentes traditionnelles et industrielles, - couverture tuiles romanes, zinc, étanchéité EPDM Vous devez être conscient(e) de la gestion du matériel et de la sécurité. Salaire à négocier suivant compétences et expériences. Travail en semaine de 4 jours.
Vous rejoignez l'entreprise sur un poste de Responsable d'exploitation de carrière. Vous avez pour missions principales : - Assurer la gestion quotidienne de l'activité d'extraction sur plusieurs sites (carrières, gravières, cimenteries). - Organiser les moyens humains et matériels pour garantir la productivité et le respect des objectifs de production. - Manager les équipes de conducteurs d'engins et de chefs de chantier. - Veiller au respect des règles de sécurité, d'environnement et des procédures qualité. - Suivre les indicateurs de performance : volumes extraits, taux de productivité, disponibilité matériel. - Coordonner les interventions avec les donneurs d'ordre (exploitants de carrières, cimentiers.). - Proposer des plans d'amélioration continue : méthodes de travail, organisation, réduction des coûts. - Réaliser des rapports d'exploitation, analyses mensuelles et préconisations opérationnelles. De formation BAC + 5 en Travaux Publics, Génie Civil ou équivalent, vous avez idéalement une expérience en exploitation de carrière ou travaux de terrassement en environnement industriel. Vous avez de solides compétences en organisation, management et gestion de production, ainsi que des connaissances solides en mécanique engins TP et en sécurité sur site industriel. Votre rigueur, votre sens des reponsabilités et surtout votre goût du travail sur le terrain seront des atouts indispensables pour le poste. *** Prise de poste immédiate ***
Créée en 2003, l'entreprise LALANNE et FILS est une entreprise familiale de travaux Publics et Privés basée dans le Lot et Garonne. Elle réalise des travaux de plateformes industrielles, d'aménagements urbains et de terrassement pour retenues collinaires.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement, de rotation et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. , vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! notre magasin est fermé le dimanche une experience reussie en grande distribution, secteur sec, dph serait un plus contrat en cdi de 30 à 36.75 heures semaine, possible selon profil Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien Rechercher de nouveaux biens à vendreEstimation : évaluer les biens en fonction du marchéAccompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens Rédiger et diffuser des annonces attractivesOrganiser des visites avec les potentiels acquéreursMettre en place une stratégie de communication et marketing efficace3. Accompagnement des clients Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étapeNégocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons : Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine.Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.)Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity.Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain : Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventesL'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventesRejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : Entretien téléphonique préalable Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre régionValidation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
efficity est une plateforme de services nouvelle génération permettant à des indépendants de créer leur entreprise en immobilier.
Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement :Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin.En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.).Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel.Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales.Avec votre statut de cadre, vous appartiendrez à la communauté médicale du groupe, avec la possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS).Possibilité d'avoir un complément d'activité avec des missions d'e-MEDEC H/F ou de Médecin Territorial H/F.Le Hameau est un établissement de 75 résidents dont 22 en espace de vie protégée. C'est une structure faisant référence sur le territoire. Vous travaillerez dans un environnement agréable et accompagné d'une équipe pluridisciplinaire engagée et staffée. Pour preuve, 3 médecins traitants, 3 kinés, une IDEC, 1 psychomot, 1 psychologue.Nous avons tout le matériel disponible pour les collaborateurs et résidents (42 rails, lève malade, verticalisateur, chaises de douche électriques, chariot douche, ...)Le Hameau, c'est une équipe où nous débattons en mettant le résident au cœur de nos priorité et décisions. IL NE MANQUE PLUS QUE VOUS !Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer ". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Description de l'offre: Notre agence Petits-fils Agen recherche un(e) Aide à domicile ou Auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur d'Agen et ses alentours. Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois --> Jour de repos : Selon vos préférences Vos missions : - Faciliter l'autonomie de la personne aidée (aide au lever/au coucher, à la mobilité, à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades et sorties culturelles Profil recherché : Profil recherché Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Petits-fils donne le sourire aux personnes âgées ET aux assistant(e) de vie. Venez le vérifier par vous-même. Postulez !
Description du poste : Nous recherchons un Chef d'Équipe Maintenance H/F pour rejoindre une industrie en développement localisée à proximité de Foulayronnes. Rattaché(e) au Responsable de la Maintenance, vos missions principales incluront : - Superviser une équipe de techniciens de maintenance, s'assurant que les tâches sont effectuées efficacement et conformément aux normes de sécurité (15/20 personnes) - Planifier, coordonner et suivre les programmes d'entretien préventif afin de minimiser les interruptions d'activité - Diagnostiquer des pannes complexes et mettre en oeuvre des solutions appropriées pour assurer un retour rapide aux opérations normales - Collaborer avec les autres départements pour améliorer continuellement les processus et ainsi optimiser la performance et la durée de vie des équipements - Gérer l'inventaire des pièces détachées et recommander des commandes pour maintenir un stock suffisant - Élaborer des rapports réguliers sur l'état des équipements et proposer des améliorations ou mises à jour nécessaires - Mettre en place la documentation requise pour toutes les interventions effectuées par votre équipe - Assurer la formation continue des membres de l'équipe pour garantir qu'ils possèdent toujours les compétences nécessaires face aux technologies évolutives Poste en journée, du lundi au vendredi Description du profil : Issu(e) d'une formation en maintenance industrielle ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires.
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
POSTE : Infirmier Coordinateur H/F DESCRIPTION : La résidence Le Hameau recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) (IDEC) pour compléter son CODIR à partir du 1er janvier 2026, suite à un départ à la retraite. Notre établissement accueille 75 résidents, dont 22 en unité de vie protégée, et s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire investie et engagée. Nos points forts : 43 rails sur 52 chambres côté résidentiel dont 10 moteurs fixes et 6 moteurs nomades 2 IDE/ jour 8.5 AS/jour 1 psychologue ; 1 psychomot et 1 ergo 1 e-medec 1 restauration faite sur place avec 2 cuisiniers/jour Des intervenants libéraux au quotidien Notre mantra : Le pouvoir c'est d'aimer son travail en équipe Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant Le Hameau, vous rejoignez un CODIR mature et solidaire, où le rôle de l'IDEC est pleinement reconnu et valorisé. Votre mission ne se limite pas à la coordination des soins : vous participerez aussi à la réflexion stratégique de l'établissement pour renforcer et repenser la place des EHPAD dans le parcours de soins sur le territoire. Vos missions, si vous rejoignez le hameau : - Porter et piloter le projet de soins de l'établissement en lien avec la direction et le CODIR, toujours à fond - Être le relais privilégié des familles et des médecins traitants - Garantir la qualité des soins et accompagner au quotidien les équipes IDE & AS, elles aussi toujours à fond - Gérer les plannings en collaboration avec l'adjointe de direction au Top - Piloter les budgets avec rigueur et donner aux équipes les moyens d'avancer sans limite - Favoriser la polyvalence et la dynamique d'équipe, indispensables au succès collectif autour d'un brunch#refc PROFIL : Le profil que nous recherchons : - Expérience d'au moins 3 ans en IDE ou IDEC en EHPAD (obligatoire) - Organisation, rigueur et sens des responsabilités - Esprit d'équipe et capacité à travailler main dans la main avec le CODIR - Être force de proposition, même autour d'un café - Vous avez envie de progresser et de faire avancer avec les équipes - Le goût de la Polyvalence et du terrain Les avantages du poste : - Une rémunération évolutive - Bonus annuel - Un seul week-end d'astreinte par mois - Un poste cadre au forfait avec autonomie et responsabilités - Une ambiance de travail bienveillante, sécurisée et stimulante Rejoindre Le Hameau, c'est évoluer dans un environnement humain, engagé et exigeant, où votre rôle sera essentiel pour faire grandir l'établissement et accompagner les résidents avec dignité et bienveillance.
Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. Le Hameau de Prayssas est une maison de retraite médicalisée (EHPAD)...
RESPONSABILITÉS : Team Staffing Médical est à la recherche d'un AS, AMP, AES H/F diplômé(e) pour des missions de jour dans un EHPAD situé à PRAYSSAS pour le mois de FEVRIER et MARS. Les horaires de travail sont les suivants : 8h/20h et 7H15/19H15. La structure est située dans le charmant petit village de Prayssas, dans le Lot-et-Garonne, à 20 minutes au nord d'Agen, à 20 minutes au sud-ouest de Villeneuve-sur-Lot et à 45 minutes au sud-est de Marmande. La résidence est à la fois proche des commerces et entourée d'espaces verts. Elle dispose d'un grand parc arboré et d'un parcours de marche. Cet EHPAD possède une unité dédiée à la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Votre rôle consistera à dispenser des soins d'hygiène, de bien-être et de confort, ainsi qu'à effectuer des actions préventives, effectuez la surveillance de l'état clinique du patient et participez à l'amélioration continue de la qualité des soins et la sécurité des patients. Vous savez utiliser les techniques de manutention. Vous accompagnez le patient dans le respect de sa dignité et de son autonomie, vous adaptez votre communication à lui-même et à son entourage. Vous effectuez les transmissions écrites sur le logiciel de soins, et orales aux différents membres de l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le suivi de l'état de santé des patients. Vous connaissez les différents protocoles de désinfection et de bionettoyage. Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du DE aide-soignant, vous êtes organisé.e, sérieux.se et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous savez travailler en équipe, prioriser les soins et gérer l'urgence. Vous faites preuve d'empathie et de capacité d'écoute. Vous travaillez dans le respect du secret professionnel et des règles de confidentialité. • Salaire selon les conventions collectives des établissements • Reprise d'ancienneté • Planning à votre convenance • Choix des missions : établissements et types de services • Suivi de votre carrière, développement des compétences en fonction de vos choix et affinités Vous avez envie de postuler ? Tant mieux, nous avons hâte d'en savoir davantage sur votre profil !
Team Staffing médical est un réseau d'agences de travail temporaire spécialisé dans le médical et le paramédical. Que vous recherchiez des missions d'intérim ou des postes en CDD ou CDI, nous avons certainement l'offre qui correspond à vos attentes, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre nos équipes !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Nous recrutons un infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour travailler en maison de retraite. Vos missions principales : - planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales. veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques. - Soins de nursing - Surveiller tous les paramètres cliniques - Accompagner et aider les personnes à se déplacer à l'extérieur - Relation d'aide - Participer à la réfection des pansements - Dispenser des soins préventifs (escarres) - Proposer une prescription de médicaments - Prévention d'escarres Description du profil : Infirmier DE (H/F) ayant le goût du travail auprès des personnes âgées, nous recherchons des candidats rigoureux (ses) et motivé(e)s., aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se). Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté) Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes - EHPAD - un infirmier (H/F) diplômé d'Etat.Nous recrutons un infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour travailler en maison de retraite. Vos tâches principales : - planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales. veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques. - Soins de nursing - Surveiller tous les paramètres cliniques - Accompagner et aider les personnes à se déplacer à l'extérieur - Relation d'aide - Participer à la réfection des pansements - Dispenser des soins préventifs (escarres) - Proposer une prescription de médicaments - Prévention d'escarres
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, , véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon decoupe libre service. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! faire partie d'une equipe , dans magasin à taille humaine de 2500m2, recent, confort de travail et horaires amenagés. ouvert en 2018, en developpement constant sur une zone commerciale en pleine expansion dans une ville où il fait bon vivre avec toute les commodités attendues. par conviction nous sommes egalement fermé le dimanche. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Sous la supervision directe de l'expert-comptable, vous prendrez en charge en autonomie un portefeuille de clients locaux. Vos principales missions seront : - Tenue comptable et saisie des opérations - Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.) - Révision des comptes - Préparation des bilans et liasses fiscales - Conseil de premier niveau auprès des clients (comptabilité, fiscalité) - Participation occasionnelle à des missions transverses (gestion, organisation, administratif) Description du profil : Profil recherché : - Formation en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent) - Expérience minimum de 2 ans en cabinet d'expertise comptable - Maîtrise des outils informatiques comptables - Autonomie, rigueur, sens de l'organisation - Bon relationnel et goût du travail en équipe - Vous appréciez un environnement professionnel à taille humaine où la polyvalence et l'initiative sont valorisées
EN BREF : Collaborateur Comptable Junior (H/F) - 3 ans en cabinet - CDI - 28 000 à 32 000 € - Agen Vous recherchez un cabinet structuré, diversifié et en croissance, où la confiance et l’autonomie sont au cœur du fonctionnement ? Ce cabinet d’expertise comptable et de commissariat aux comptes, implanté au niveau national, recrute un(e) collaborateur(trice) comptable junior pour son bureau d'Agen Localisation : Agen – cabinet d’expertise comptable reconnu, équipe d’une trentaine de personnes. ---------------------------------------- VOS MISSIONS : Intégré(e) au sein de l’équipe expertise comptable, vous interviendrez en binôme ou au sein d’un groupe sur des dossiers variés, satellites de portefeuilles plus importants. * Gestion autonome de liasses et annexes * Prise en charge de petits bilans * Participation aux clôtures annuelles et déclarations fiscales * Relation directe avec les clients, appui et conseil de proximité * Contribution à des missions diversifiées auprès de TPE/PME issues de secteurs variés (commerce, services, transport, coopératives, associations, grande distribution, etc.) OUTILS UTILISÉS : * Expertise comptable : ACD ----------------------------------------  
EN BREF : Auditeur Confirmé (H/F) - CDI - Agen - Encadrement 3 auditeurs juniors - Autonomie et capacités de formation - 45 000 à 55 000€ Vous souhaitez rejoindre un cabinet d’expertise comptable et de commissariat aux comptes, reconnu, structuré et en pleine expansion, où l’autonomie, la collaboration et le développement des compétences sont au cœur de la culture?? Ce cabinet, implanté à l’échelle nationale, recherche un(e) auditeur(trice) confirmé(e) pour son bureau d'Agen. Localisation : Agen même Vos missions : Rattaché(e) directement à un manager audit, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de vos clients et de vos collègues. * Réalisation de missions d’audit légal et contractuel pour un portefeuille varié (PME, ETI, associations, groupes) * Encadrement et formation de 3 juniors au quotidien (référent technique et méthodologique) * Préparation et supervision de missions jusqu’à la rédaction des rapports * Contact direct avec les clients et appui sur des problématiques spécifiques * Travail en équipe en lien étroit avec votre manager et les associés * Gestion de portefeuille : supervision sur 120 mandats annuels * Découchés : 2 à 3 semaines par an.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +13eme mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Afin d'oeuvrer pour une insertion durable des jeunes dans l'emploi, Intermarché recrute et forme un apprenti qui a la soif d'apprendre un métier qui a du sens.Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vous serez encadré et accompagné par votre tuteur, qui vous transmettra son savoir et son expertise pour faire de vous un Professionnel et un véritable ambassadeur du mieux manger et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous mettrez les produits en rayon en suivant les règles de marchandisage. Vous veillerez à l'approvisionnement suffisant du rayon tout au long de la journée. Vous mettrez en place et réaliserez le suivi de l'affichage du rayon selon la réglementation spécifique. Vous préparerez les commandes de réassort des rayons.
POSTE : Technicien Qualité H/F DESCRIPTION : #çamatchentrenous Une PME familiale avec 5 générations de savoir-faire Une ambiance de travail conviviale et authentique Un poste polyvalent au coeur de la production "Acteur incontournable du fruit transformé dans le Sud-Ouest, nous allions tradition et excellence industrielle. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons aujourd'hui notre futur Technicien(ne) qualité H/F sur Sainte-Livrade-sur-Lot." Votre potentiel permettra de : Garantir la conformité des produits (contrôles réception, production, expédition), Animer la politique Qualité et Sécurité des Denrées Alimentaires sur le terrain, Gérer les non-conformités et proposer des actions correctives pertinentes, Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité. Avantages Votre rémunération annuelle brute sera comprise entre 26K€ et 30K€ selon votre profil. Poste à pourvoir dès que possible en CDI, à raison de 39 heures par semaine. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s'engage à vous répondre dans les 48H ! PROFIL : Votre envie de nous rejoindre : Votre rigueur, votre sens de l'observation et votre capacité à communiquer avec les équipes seront les ingrédients de votre réussite : organisé, autonome, pédagogue et doté d'un bon esprit d'analyse. De formation académique Bac +2 ou Bac +3 spécialisée en QHSE, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an acquise dans le secteur agroalimentaire ou agricole.
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au coeur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Le cabinet s'engage à vous répondre sous...
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ Une PME familiale avec 5 générations de savoir-faire ✅ Une ambiance de travail conviviale et authentique ✅ Un poste polyvalent au cœur de la production 🗣 "Acteur incontournable du fruit transformé dans le Sud-Ouest, nous allions tradition et excellence industrielle. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons aujourd'hui notre futur Technicien(ne) qualité H/F sur Sainte-Livrade-sur-Lot." 👨🏻💻 Votre potentiel permettra de : 👉 Garantir la conformité des produits (contrôles réception, production, expédition), 👉 Animer la politique Qualité et Sécurité des Denrées Alimentaires sur le terrain, 👉 Gérer les non-conformités et proposer des actions correctives pertinentes, 👉 Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : Votre rigueur, votre sens de l'observation et votre capacité à communiquer avec les équipes seront les ingrédients de votre réussite : organisé, autonome, pédagogue et doté d'un bon esprit d'analyse. De formation académique Bac +2 ou Bac +3 spécialisée en QHSE, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an acquise dans le secteur agroalimentaire ou agricole. Avantages: Votre rémunération annuelle brute sera comprise entre 26K€ et 30K€ selon votre profil. Poste à pourvoir dès que possible en CDI, à raison de 39 heures par semaine. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Le cabinet s'engage à vous répondre sous 48h !
Description du poste : Vos missions Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion complète de vos projets, depuis l'étude des besoins clients jusqu'à la livraison des chantiers. Vous participez également au développement commercial de l'entreprise et à la promotion de nos activités CVC et électriques. Vos responsabilités : Gestion commerciale & appels d'offres * Répondre aux appels d'offres privés et publics ;***Analyser les besoins clients, leurs contraintes techniques et fonctionnelles ;***Élaborer les offres techniques et financières ;***Rédiger les devis, mémoires techniques et dossiers d'appels d'offres ;***Assurer le suivi des dossiers clients et démarcher les prescripteurs ;***Participer au développement commercial et à la représentation de l'entreprise. Études & préparation des projets * Réaliser les études techniques et les dimensionnements des installations CVC et électriques ;***Préparer les plans d'exécution et documents techniques nécessaires ;***Collaborer avec le bureau d'études pour la mise au point technique ;***Négocier avec les fournisseurs et réaliser les commandes ;***Assurer la transmission des dossiers aux équipes travaux. Gestion et suivi de chantiers * Assister aux réunions de chantier ;***Gérer les équipes d'intervention et coordonner les différents acteurs ;***Suivre l'avancement des chantiers (délais, qualité, coûts) ;***Garantir la satisfaction client durant toutes les phases du projet ;***Participer à la réception des travaux et assurer la clôture technique et administrative. Conditions d'emploi * CDI - Temps plein***Déplacements nationaux à prévoir***Matériel professionnel fourni (ordinateur, téléphone.)***Véhicule Vos avantages * Une autonomie réelle dans vos missions***Prime de cooptation * Prime de partage de profit * Cartes cadeaux pour Noël * Un environnement dynamique au sein d'une entreprise en développement Description du profil : Votre profil Compétences techniques * Maîtrise des installations électriques***Bonne connaissance des réglementations et normes en vigueur***Capacité à réaliser des chiffrages, dimensionnements et études techniques***Maîtrise des procédures d'appels d'offres***Compétences reconnues en gestion de projet***Aptitude à la négociation commerciale Formation & expérience * Bac+2 à Bac+5 : Génie Thermique, Génie Électrique, Énergie, École d'ingénieur ou équivalent***3 ans d'expérience minimum orientés Électricité***Aisance relationnelle, sens du service, autonomie et rigueur
Vos missions Rattaché(e) à la direction, vous assurez la gestion complète de vos projets, depuis l’étude des besoins clients jusqu’à la livraison des chantiers. Vous participez également au développement commercial de l’entreprise et à la promotion de nos activités CVC et électriques. Vos responsabilités : Gestion commerciale & appels d’offres - Répondre aux appels d’offres privés et publics ; - Analyser les besoins clients, leurs contraintes techniques et fonctionnelles ; - Élaborer les offres techniques et financières ; - Rédiger les devis, mémoires techniques et dossiers d’appels d’offres ; - Assurer le suivi des dossiers clients et démarcher les prescripteurs ; - Participer au développement commercial et à la représentation de l’entreprise. Études & préparation des projets - Réaliser les études techniques et les dimensionnements des installations CVC et électriques ; - Préparer les plans d’exécution et documents techniques nécessaires ; - Collaborer avec le bureau d’études pour la mise au point technique ; - Négocier avec les fournisseurs et réaliser les commandes ; - Assurer la transmission des dossiers aux équipes travaux. Gestion et suivi de chantiers - Assister aux réunions de chantier ; - Gérer les équipes d’intervention et coordonner les différents acteurs ; - Suivre l’avancement des chantiers (délais, qualité, coûts) ; - Garantir la satisfaction client durant toutes les phases du projet ; - Participer à la réception des travaux et assurer la clôture technique et administrative. Conditions d’emploi - CDI – Temps plein - Déplacements nationaux à prévoir - Matériel professionnel fourni (ordinateur, téléphone…) - Véhicule Vos avantages - Une autonomie réelle dans vos missions - Prime de cooptation - Prime de partage de profit - Cartes cadeaux pour Noël - Un environnement dynamique au sein d’une entreprise en développementVotre profil Compétences techniques - Maîtrise des installations électriques - Bonne connaissance des réglementations et normes en vigueur - Capacité à réaliser des chiffrages, dimensionnements et études techniques - Maîtrise des procédures d’appels d’offres - Compétences reconnues en gestion de projet - Aptitude à la négociation commerciale Formation & expérience - Bac+2 à Bac+5 : Génie Thermique, Génie Électrique, Énergie, École d’ingénieur ou équivalent - 3 ans d’expérience minimum orientés Électricité - Aisance relationnelle, sens du service, autonomie et rigueur
Envie de vous lancer dans une nouvelle aventure professionnelle ? SQUIBAN Group c'est plus de 350 collaborateurs répartis sur 21 agences dans toute la France. Avec : - Des valeurs fortes développées dans un cadre dynamique et en croissance. - Une présence nationale évoluant sur trois axes majeurs : l'Energie, l'Eau et l'Air. - Des solutions adaptées aux besoins de chaque projet et de chaque client avec des innovations permanentes grâce à une veille technologique. Notre agence : ...
Rattaché(e) au Responsable Technique Adjoint, vous aurez pour principales responsabilités : - Assurer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble du parc machines et infrastructures. - Réaliser le diagnostic des pannes et mettre en place les actions correctives. - Utiliser la GMAO pour assurer le suivi et le reporting de vos interventions. - Participer aux arrêts techniques programmés pour garantir la fiabilisation des lignes de production. - Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue. Conditions et avantages - CDI - 23 RTT/an. - 13ème mois, prime vacances , prime d'assiduité, prime d'alternance en roulement . - Intéressement & participation. - Tickets restaurant - Prime de transport & déplacements. - Horaires en roulement : 5h-13h / 10h-18h (lundi - vendredi, sans astreinte). - Formation Bac+2 (BTS Maintenance, Électrotechnique, Électromécanique ou équivalent). - Expérience réussie de 3 à 5 ans minimum en environnement industriel. - Compétences en automatisme appréciées. - Qualités personnelles : rigueur, esprit d'analyse, réactivité, sens du travail en équipe. ?? Conditions et avantages CDI - 39h hebdomadaires (23 RTT/an). Rémunération fixe entre 31KEUR et 35KEUR brut/an. 13ème mois, prime vacances (550EUR + 260EUR scolaires), prime d'assiduité, prime d'alternance en roulement (15EUR/mois). Intéressement & participation. Tickets restaurant (7,50EUR). Prime de transport & déplacements. Mutuelle & prévoyance groupe. Tarifs préférentiels sur les produits du groupe. Horaires en roulement : 5h-13h / 10h-18h (lundi - vendredi, sans astreinte). 4 semaines d'arrêt technique en été permettant une maintenance en toute sécurité.
Description du poste : Nous recherchons un Technicien de maintenance H/F pour rejoindre une industrie basée à proximité de Sainte-Livrade-sur-Lot. Vous êtes rattaché(e) au Responsable de maintenance et vos principales responsabilités sont les suivantes :***Maintenance préventive et curative des machines * Organisation et coordination de vos interventions * Diagnostic des pannes et remplacement de pièces * Formation du personnel de production * Respect des normes de sécurité et de santé Description du profil : Profil : Formation BAC/ BTS, connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité. Vous êtes autonome, polyvalent(e) avec un bon esprit d'équipe.
Le Groupe COFIGEO est le n°1 français des plats préparés ambiants au travers de ses marques fortes et patrimoniales (Raynal & Roquelaure, William Saurin, Zapetti, Garbit...) avec lesquelles beaucoup de Français ont grandi. La Mission du Groupe ? Permettre à tous de Bien Manger, grâce à nos recettes saines, savoureuses, pratiques et économiques !Forts de nos 1200 collaborateurs et de nos 9 sites industriels implantés dans les régions françaises, nous savons combiner Accessibilité et Savoir-Faire Culinaire, pour que le Bien-Manger soit l'ancrage de nos engagements RSE. Cette Mission vous inspire ? Vous souhaitez mettre votre talent et votre énergie à la réalisation d'un projet durable ? Pourquoi nous rejoindre ? CDI Prime de fin d'année Prime vacances Prime de transport Intéressement, participation Prime d'assiduité Tickets restaurant Mutuelle groupe, complémentaire, Surcomplémentaire CSE Prix préférentiels sur les produits du Groupe Perspectives d'évolutions et de mobilité au sein de notre groupe Horaires de travail : 5H 13H / 5H 12H /10H 18H /10H 17H Du lundi au vendredi (sans astreinte) Des arrêts techniques sur des semaines entières permettent à notre équipe technique d'intervenir sur nos lignes pour les diverses opérations de maintenance en toute sécurité et libéré de contraintes liées à l'activité de production. Rattaché-e au Responsable Technique adjoint, vous aurez comme principales missions : D'effectuer les opérations de maintenance sur l'ensemble du parc machines et infrastructure dans un objectif de fiabilisation des équipements. D'assurer le reporting de vos opérations à l'aide des outils de communication de l'établissement (GMAO). De réaliser le diagnostic des dysfonctionnements d'automatismes et de mettre en place les actions correctives associées. De proposer et mettre en œuvre des améliorations. Issu·e d'une formation supérieure ou professionnelle en électromécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum. Vous vous reconnaissez dans nos 4 valeurs O.S.E.R !OUVERTURE : Vous êtes positif, curieux, avez une bonne capacité de communication, et un excellent relationnel. SIMPLICITE : Enthousiaste et autonome, vous appréciez l'environnement agile, l'esprit entrepreneurial et la structure courte d'une entreprise de taille intermédiaire, EXIGENCE : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse. RESPECT : Vous êtes à l'écoute des besoins clients, mais aussi de ceux des autres services de l'entreprise et aimez la collaboration. Vous valorisez l'esprit d'équipe et la solidarité entre collègues. Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat·e·s
Le Groupe COFIGEO est le n°1 français des plats préparés ambiants au travers de ses marques fortes et patrimoniales (Raynal & Roquelaure, William Saurin, Zapetti, Garbit...) avec lesquelles beaucoup de Français ont grandi. La Mission du Groupe ? Permettre à tous de Bien Manger, grâce à nos recettes saines, savoureuses, pratiques et économiques ! Forts de nos 1200 collaborateurs et de nos 9 sites industriels implantés dans les régions françaises, nous savons combiner Acc...
Nous recherchons un conducteur super poids lourds (F/H). - Vous chargerez l'aliment en vrac dans votre citerne compartimentée, avec les moyens industriels de l'usine qui produit la marchandise. - Vous livrerez de l'alimentation animale dans les élevages industriels. (1 à 3 tours par jours avec 1 à 4 lieux de livraison par tour). - Poste en CDI basé à Sainte Livrade sur Lot (47). - Livraisons régionales sans découcher.- Permis E(C), FIMO, et FCO exigés. - Une expérience en semi remorque sera un plus. - La connaissance géographique de la région sera un atout pour débuter. Merci de déposer votre candidature en nous communiquant votre CV.
Les TRANSPORTS VEZO sont initialement spécialisés dans la livraison de nutrition animale. Nous avons également développé via les TRANSPORTS GIL une partie plus généraliste et diversifiée sur tous types de transport Messagerie. C'est au total 150 collaborateurs qui travaillent dans 5 sociétés, dont 45 conducteurs généralistes et 90 conducteurs spécialisés dans la nutrition animale. Nous utilisons en nutrition animale un parc de 50 citernes de nutrition animale (semis et porteurs) fonctionna...
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance H/F pour une entreprise du secteur industriel, basée à proximité de Sainte-Livrade-sur-Lot. Poste à pourvoir en 2x8. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre expertise sera mise à contribution pour assurer la pérennité et le bon fonctionnement de l'ensemble des installations. Vos missions principales incluent : - Réaliser l'entretien préventif et les réparations des équipements techniques - Identifier et diagnostiquer rapidement les pannes ou anomalies - Participer à l'installation, à la mise en service et à l'amélioration continue des équipements industriels - Actualiser la documentation technique et rédiger les rapports d'intervention Description du profil : - Connaissance des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Capacité à lire et interpréter des plans techniques et schémas électriques - Aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes - Expérience préalable dans un environnement industriel
Aujourd'hui, ton agence Temporis de Villeneuve-sur-Lot (47300) recherche pour l’un de ses clients, une entreprise réputée dans le secteur du bâtiment, un Charpentier H/F. Vos missions : - Lire et interpréter les plans et spécifications de charpenterie - Mesurer, couper et assembler les matériaux pour créer des structures solides et esthétiques - Installer des éléments de charpente tels que fermes de toit, poutres et planchers - Effectuer des réparations et des travaux d'entretien sur des structures en bois existantes - Respecter les normes de sécurité en tout temps Qualifications : - Expérience en charpenterie, incluant la fabrication et l'installation de structures en bois - Capacité à lire et interpréter les plans de charpenterie - Compétences en mathématiques pour effectuer des mesures et des calculs précis - Compétences en communication pour collaborer efficacement avec l'équipe Habilitation hauteur requise Intéressé(e) ? Postulez vite auprès de Temporis Villeneuve/Lot au
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Nous recherchons un Chef d'équipe aménagements paysagers pour un poste en CDI, à temps plein, afin de renforcer la structure de notre client leader dans le domaine des aménagements extérieurs. Ce rôle est essentiel pour garantir la mise en œuvre de projets paysagers de qualité, tout en cultivant une dynamique d'équipe collaborative et performante.En tant que Chef d'équipe, vous aurez pour mission de coordonner et de superviser une équipe composée de plusieurs ouvriers paysagistes. Vous serez responsable de la planification des actions à mener sur le terrain, en veillant à respecter les délais impartis et à assurer un haut niveau de satisfaction client. Votre capacité à organiser et à animer des réunions déquipe sera cruciale pour perfectionner les compétences des membres du groupe, tout en maintenant une communication fluide et efficace.Les enjeux de ce poste incluent non seulement la gestion quotidienne des travaux, mais aussi la gestion des ressources humaines et matérielles. Vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec les responsables de projet, afin d'évaluer les besoins en matière de fournitures et de matériel, en optimisant les coûts tout en garantissant la qualité. Un œil attentif sur le respect des normes de sécurité et des pratiques environnementales est également de mise, garantissant ainsi le bon déroulement des activités sur les chantiers.Lenvironnement de travail est dynamique et exigeant, avec des projets diversifiés allant des aménagements résidentiels aux espaces publics. Ce poste s'inscrit dans une entreprise en pleine croissance, où la créativité et l'innovation sont encouragées. La culture d'entreprise favorise à la fois le développement professionnel et le bien-être des équipes, offrant un cadre où chacun peut s'épanouir et partager sa passion pour la nature et laménagement des espaces extérieurs.Rejoindre ce poste vous permettra de contribuer à la transformation d'espaces extérieurs tout en cultivant une forte cohésion d'équipe : une opportunité idéale pour les professionnels motivés par le désir de mener à bien des projets impactants. Description du profil :***Description du Profil Recherché : Chef d'Équipe Aménagements Paysagers**Pour cette mission, un Chef d'Équipe spécialisé dans le domaine des aménagements paysagers est recherché. Ce professionnel devra posséder une expertise technique solide en aménagements extérieurs, allant de la conception à la réalisation, pour encadrer efficacement une équipe. Le candidat idéal aura une connaissance approfondie des végétaux, des matériaux de jardinage, ainsi que des techniques de mise en œuvre.Il est attendu que le Chef d'Équipe démontre des compétences en gestion de projet, avec une capacité à planifier, organiser et superviser les travaux sur le terrain, tout en garantissant le respect des délais et des budgets. La sécurité est primordiale, il sera donc crucial de veiller à la bonne application des règles et normes en vigueur sur les chantiers.En termes de qualifications, un minimum d'expérience dans un poste similaire est requis, ce qui comprend la gestion d'une équipe, la formation des nouveaux membres et la coordination avec les autres corps de métier. Une sensibilité aux aspects environnementaux et au développement durable sera également appréciée, afin de favoriser des pratiques respectueuses de l'écologie.Les qualités recherchées incluent un sens aiguisé du service client, de bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les membres de l'équipe, ainsi qu'une capacité à résoudre rapidement les problèmes qui peuvent survenir lors des opérations de terrain. La rigueur, la réactivité et la proactivité seront des atouts fondamentaux pour réussir dans ce rôle.Enfin, bien que le poste ne requière pas de niveau d'études spécifique, des certifications ou des formations dans le domaine de laménagement paysager et de la gestion déquipe seraient un plus. Le candidat idéal saura sadapter à des situations variées et sera motivé par lenvie de créer et de transformer des espaces extérieurs en véritables lieux de vie.Cette offre s'adresse à une personne passionnée par le paysage, désireuse de relever des défis et denrichir son expertise dans un environnement dynamique et stimulant.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime sur marge+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste :***Description du Poste : Plombier Autonome / Confirmé** Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en plomberie sera valorisée ! En tant que Plombier Autonome, vous interviendrez sur des chantiers variés, mettant à profit vos compétences pour réaliser des installations et des réparations de plomberie. Votre expérience sera essentielle pour garantir la qualité et la sécurité des travaux effectués. **Missions Principales :** - **Installation et Entretien** : Vous serez en charge de l'installation de canalisations, de chaudières et d'équipements sanitaires, ainsi que de la maintenance des systèmes existants. Votre savoir-faire vous permettra d'intervenir sur des projets divers et stimulants.- **Diagnostic et Dépannage** : En autonomie, vous identifierez les problèmes de plomberie et serez responsable du dépannage rapide et efficace pour minimiser les désagréments pour les clients. Votre précision et votre réactivité seront des atouts précieux.- **Respect des Normes** : Il est crucial de respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Votre attention aux détails garantira des interventions en toute sécurité et en conformité avec les exigences réglementaires.- **Communication** : Vous aurez la responsabilité de maintenir une communication claire et efficace avec les clients et les membres de l'équipe. La satisfaction client passe aussi par une bonne compréhension de leurs besoins. **Environnement de Travail :** Vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe soudée de professionnels passionnés. La taille de l'équipe favorise les échanges et la collaboration, permettant d'apprendre les uns des autres et de s'entraider. **Conditions de Travail :** - Un CDI à la clé, après un Contrat temporaire de 6 mois à temps plein (39 heures par semaine) , début ASAP. - Non éligible au télétravail, vous imaginez bien .... ce qui vous permettra d'être toujours sur le terrain, en contact direct avec les clients et les projets.Votre autonomie et votre expertise feront toute la différence ! Si vous êtes prêt à relever ce défi, votre futur vous attend. ¿ Description du profil : Votre profil : ¿¿ Expérience minimum 3 ans en plomberie ¿¿ Diplôme CAP, BEP ou titre équivalent en sanitaire ¿¿ Vous serez amené à vous déplacer, et ce, seul, avec le véhicule de l'entreprise ¿¿ Sens du service, professionnalisme et autonomie sont vos meilleurs atouts ! Ce que nous offrons : Un CDI à la clé : Testons nous mutuellement et prouvons que nous pouvons collaborer ensemble pendant 6 mois Une équipe dynamique et bienveillante Un environnement où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé Un temps plein à 39h/semaine Salaire selon le profil et l'expérience évidemment ;-) Prêt(e) à relever le défi ? Pour m'envoyer votre CV et petit mot de motivation, il vous suffit de cliquer sur POSTULER Par respect, je vous ferai un retour Echangeons ensemble et construisons ensemble votre avenir !
Description du poste : Votre mission :***Diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements : parce qu'on ne lisse pas nos clients avoir trop chaud ou trop froid * Installer et raccorder les équipements sanitaires, de chauffage et de climatisation : pour assurer le confort des utilisateurs * Assurer la mise en service et les essais des réseaux : pour éviter les pannes et garantir un fonctionnement optimal * ✅ Travailler en autonomie avec rigueur et précision Nous recherchons donc plombier spécialisé en chauffage et climatisation pour intégrer une équipe dynamique et expérimentée pour répondre aux besoins croissants de la clientèle en matière d'installation et de maintenance des systèmes de chauffage et de climatisation.Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés, mais il vous faudra faire preuve d'une adaptabilité à toute épreuve Chaque installation est différente, une collaboration étroite avec d'autres membres de l'équipe sera nécessaire pour garantir la réussite des interventions L'équipe est composée de professionnels passionnés, offrant une belle synergie favorisant l'échange de compétences et le partage de bonnes pratiques, mais vous travaillerez aussi seul Si vous êtes passionné par votre métier et que vous souhaitez évoluer dans un cadre convivial et professionnel, cette opportunité est faite pour vous. Description du profil : Votre profil : ✔️ Expérience minimum 3 ans en plomberie/chauffage/climatisation ✔️ Diplôme CAP, BEP ou titre équivalent en sanitaire et thermique ✔️ Vous serez amené à vous déplacer, et ce, seul, avec le véhicule de l'entreprise ✔️ Sens du service, professionnalisme et autonomie sont vos meilleurs atouts ! Ce que nous offrons : Un CDI à la clé : Testons nous mutuellement et prouvons que nous pouvons collaborer ensemble pendant 6 mois Une équipe dynamique et bienveillante Un environnement où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé Un temps plein à 39h/semaine Salaire selon le profil et l'expérience évidemment ;-) Prêt(e) à relever le défi ? Pour m'envoyer votre CV et petit mot de motivation, il vous suffit de cliquer sur POSTULER Par respect, je vous ferai un retour Echangeons ensemble et construisons ensemble votre avenir !
Le CHD recrute un(e) assistant(e) de service social pour sa maison d'accueil spécialisé de Séguran. Affectation : Fédération de Psychiatrie au Long Court : 80 % MAS de Séguran : 20 % Finalité du poste : L'Assistant(e) de Service Social intervient auprès de patients présentant des troubles psychiatriques sévères et durables. Il/elle a pour mission principale de favoriser leur bien-être psychosocial, leur autonomie, leur intégration sociale et leur accès aux droits, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Missions principales 1. Évaluation des situations Analyser la situation sociale, familiale, administrative et financière des patients. Identifier leurs besoins, leurs ressources et les facteurs influençant leur équilibre psychosocial. Participer à l'élaboration du projet personnalisé de soins. 2. Accompagnement social et administratif Accompagner les patients dans leurs démarches administratives (droits sociaux, prestations, protection juridique, logement, etc.). Constituer, mettre à jour et assurer le suivi des dossiers. Soutenir les personnes en attente d'admission en structure médico-sociale ou en famille d'accueil. 3. Coordination et travail en réseau Concevoir et mettre en œuvre des plans d'intervention individualisés en collaboration avec l'équipe de soins (psychiatres, psychologues, infirmiers, etc.). Mobiliser et coordonner les partenaires et dispositifs adaptés. Participer aux réunions de service et aux synthèses pluridisciplinaires. 4. Soutien psychosocial Offrir une écoute active et un soutien aux patients. Les accompagner dans l'expression de leurs difficultés et de leurs projets. Favoriser leur implication dans leur parcours de soins. 5. Intégration sociale et réadaptation Favoriser l'insertion sociale et citoyenne. Soutenir le maintien ou la restauration des liens familiaux et sociaux. Encourager la participation à des activités sociales, culturelles et communautaires. 6. Information et orientation Informer les patients et leurs familles sur leurs droits et les dispositifs existants. Les orienter vers les structures adaptées à leurs besoins. 7. Organisation de projets spécifiques Participer à l'organisation de séjours de vacances ou de projets de répit, en lien avec l'équipe soignante et les représentants légaux. Compétences et qualifications requises : Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) Une expérience en psychiatrie ou en santé mentale est fortement appréciée. Connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux. Capacités d'écoute, d'analyse, d'adaptation et de travail en équipe. Sens de l'éthique, de la confidentialité et du respect de la personne.
Le Centre hospitalier départemental de la Candélie recrute deux AES ou AMP en CDD de 1 mois pour sa Maison d'accueil Spécialisée de Séguran située à Pont du Casse. L'AES ou L'AMP aide au développement des capacités motrices et intellectuelles de la personne pour qu'elle puisse sortir de son isolement. Missions principales : - Accueil du patient et de son entourage - Evaluation des compétences du patient et de son environnement - Participation active au projet de soin et à sa mise en œuvre intégrant le projet de vie de la personne - Participation aux gestes de la vie quotidienne et éducation du patient - Co-animation collective d'atelier ou prise en charge individuelle - Apaisement en situation de crise - Participation aux médiations familiales en collaboration avec l'équipe de soin - Traçabilité dans le dossier patient des données et observations - Participation active aux réunions cliniques de services et aux synthèses pluri partenariales - Liaison avec la famille, les partenaires internes et externes impliqués dans le parcours de vie de du patient (services du pôle, école, ASE, médico-social.) Compétences requises : - Connaissances et expérience dans le travail avec les familles - Connaissances et expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques - Connaissances des différents partenaires. Qualités requises : - Qualités relationnelles, - Qualités pédagogiques, - Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations difficiles, - Disponibilité et capacité d'adaptation, - Capacité à évaluer sa pratique professionnelle, - Capacité à gérer ses propres affects, - Capacité à identifier et analyser son engagement dans la relation dans un objectif de soins, - Capacité à s'inscrire dans un travail pluriprofessionnel. - Dynamisme, créativité, autonomie, rigueur. Formations : Diplôme d'AMP/AES Psychopathologie Gestion de l'agressivité Médiations Cadre règlementaire : CDD 1 mois renouvelable Horaires de jour par roulement : 6h30-14h30 / 14h-22h Deux week-ends travaillés - deux week-ends de repos
Le Foyer Départemental de l'Enfance e situé à Pont-du-Casse, recherche pour le Service internat, un Moniteur Educateur / une Monitrice Educatrice. Vos missions seront : - Accueil et prise en charge des mineurs accueillis - Accompagnement du public accueilli pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, familiarisation aux tâches de la vie quotidienne etc.) - Conseil auprès du public accueilli - Organisation, animations et suivis d'activités spécifiques au domaine d'activité,(tous loisirs, tous sports, toutes activités). - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité et diffusion par écrit de l'ensemble des informations nécessaires au suivi quotidien du public accueilli. - Accompagnement aux mineurs pour l'insertion scolaire, sociale et/ou semi professionnelle - Conseil et accompagnement sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations. - Mise en œuvre du document individuel de prise en charge concernant le mineur. - Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux notes /aux interventions, dans son domaine d'activité. - Etablissement d'un planning d'activité seul ou en équipe. - Une organisation cohérente de tous les déplacements en lien avec le mineur accueilli (médical, convocation, scolaire, etc.) - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Organisation des stages, en relation avec les responsables terrain - Rédaction des travaux écrits (rapports, écrits, déclarations de fugues, etc dans le cadre des procédures mises en place par l'établissement). - Tenue d'entretiens individuels. - Transmission d'information sur le suivi médical en lien avec l'infirmière et autres partenaires extérieurs (RESEDA, Maison des Ados, etc.) - Participation aux réunions périodiques et aux projets de l'établissement (projet d'établissement, mise en place de camps, etc.) - Lien avec les assistants familiaux. - Proposition d'outils de travail à faire valider par la hiérarchie. - Communication en équipe de toutes les prises en charges nécessaires à l'accompagnement du mineur. Le planning prévoit 1 week-end travaillé par mois
Le Centre Départemental de l'Enfance et la Famille situé à Pont du casse recherche un éducateur spécialisé / une éducatrice spécialisée diplômé(e) sur le service de placement familial. Vous intervenez plus spécifiquement autour de 3 pôles principaux : le suivi de l'enfant, le suivi des relations entre l'enfant et ses parents, le soutien et l'accompagnement des assistantes familiales. Vos missions seront : - Assurer le suivi des mineurs ou jeunes majeurs confiés au Service. - Préparer le placement privilégiant les contacts avec le mineur ou jeune majeur confié, sa famille, la famille d'accueil et d'autres intervenants sur la situation. - Soutenir le mineur ou jeune majeur dans le cadre du placement et suit son évolution par des visites à domicile, des entretiens avec la famille d'accueil, l'école, le milieu médical et autres. - Élaborer le Projet Pour l'Enfant avec l'aide de l'équipe pluridisciplinaire et les représentants du Service de Protection de l'Enfance du Conseil Départemental - Travailler avec les parents et les accompagne dans le cadre du projet du mineur ou jeune majeur. - Assurer un travail sur le lien parents/enfants et favorise, si possible l'évolution et l'amélioration de ses relations. - Mettre en place des visites médiatisées et en assure le bon fonctionnement. - Soutenir et accompagner l'assistante familiale en particulier et la famille d'accueil autour du projet du mineur. - Participer aux réunions de service, de synthèse avec des équipes pluri professionnelles concernant le suivi des mineurs (réunion d'équipe, synthèse, réunion organisée par le Service de Protection de l'Enfance et d'autres partenaires...) - Rendre compte par des rapports et des notes de l'évolution de chaque situation. - Constituer le lien principal, en tant que référent, avec les partenaires intervenants de près ou de loin sur la situation. - Assister aux audiences au tribunal - Communiquer avec son environnement social et professionnel Le planning prévoit 1 week-end travaillés par mois
Le Foyer Départemental de l'Enfance recrute un adjoint administratif (H/F). - Gestion de la Paye et des variables de paye o Saisie sur Sedit RH des nouveaux agents, des renouvellements de contrats o Saisie des éléments constituant le bulletin de paie o Gestion des variables de paye : extraction des données. - Gestion comptable et financière o Assurer la gestion des bons de prévisions de dépenses et des prises en charge financières, o Tenir et mettre à jour des données et des tableaux de bord : suivi devis/factures, produits entretien/ hygiène, o Réceptionner, vérifier, et transmettre des devis au service comptabilité, o Assurer un lien avec les fournisseurs et prestataires, o Assurer la gestion des frais de mission des agents o Suivre les lignes de dépenses sous Astre (connaissance logiciel). - Gestion administrative o Assurer le suivi des frais des assistants familiaux o Gérer les commandes des fournitures administratives o Réaliser la gestion administrative du courrier ; réceptionner, enregistrer et répartir o Saisir, mettre en forme et diffuser de documents divers (note, courrier, rapport.) o Recevoir, renseigner et orienter le public vers l'interlocuteur ou le service recherché o Répondre aux différents appels téléphoniques, renseigner le public et/ou orienter les appels téléphoniques en fonction de leur nature
Description du poste : Nous recherchons un Technicien de maintenance H/F pour rejoindre une industrie basée à proximité de Le Temple-sur-Lot Vous êtes rattaché(e) au Responsable de maintenance et vos principales responsabilités sont les suivantes :***Maintenance préventive et curative des machines * Organisation et coordination de vos interventions * Diagnostic des pannes et remplacement de pièces * Formation du personnel de production * Respect des normes de sécurité et de santé Description du profil : Profil : Formation BAC/ BTS, connaissances en mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité. Vous êtes autonome, polyvalent(e) avec un bon esprit d'équipe.
La commune de Pont-du-Casse recherche un(e) agent(e) d'animation et d'entretien des locaux qui met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire, aux espaces disponibles et au rythme des enfants. Attention travail en horaires découpés 07h30-09h00/ 12h00-14h30 / 16h00-18h30 (mercredi 07h30-12h00). Les missions : - Accueille les enfants et les familles - Encadre par l'animation un groupe d'enfants - Assure le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Anime, construit et maintient la dynamique de groupe - Planifie, organise et évalue les projets d'activités - Applique et contrôle les règles de sécurité dans les activités - Assure l'organisation pratique matérielle de l'animation - Participe à des actions de formation - Réaliser des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien de surfaces, locaux et équipements communaux - Garantir la préparation des interventions
Le CHD recrute un/une orthophoniste. MISSIONS GENERALES : Il/elle est intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire qui offre une complémentarité d'écoute des patients et des possibilités de propositions thérapeutiques adaptées à chacun. Il/elle est amené(e) à recevoir des patients d'âges variés présentant des pathologies du langage et de la communication très diverses dans leurs symptômes et dans leur gravité. Il/elle intervient sur prescription médicale. L'orthophoniste diffuse de la formation auprès des équipes afin d'intégrer des méthodes de communication adaptée dans la globalité des soins. MISSIONS PRINCIPALES : 1. L'évaluation : Réalisation de bilans débouchant sur un diagnostic orthophonique suivi dune proposition d'aide, si nécessaire, et d'une demande éventuelle d'examens complémentaires, Entretiens avec les parents, Rédaction d'un compte-rendu figurant dans le dossier médical du patient, Participation à des réunions de synthèse en vue de l'élaboration du projet de soins. 2. Le soin : Séances individuelles ou séances adulte-enfant, Groupes thérapeutiques avec diverses médiations, Prises de notes, Travail de réflexion et d'évaluation de sa pratique professionnelle au sein de l'équipe (régulation collective et individuelle), Participation aux synthèses dévolution, Entretiens avec l'entourage de l'enfant (famille, école, etc.), Tenue du dossier du patient. 3. Formation et accompagnement des équipes : Formation aux IDE à la communication adaptée, Participation aux synthèses du pôle pour amener son expertise, Soutien clinique sur tout le pôle. COMPÉTENCES REQUISES Connaissances en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent et des adultes et des troubles spécifiques du langage s'y rapportant, Connaissances et expérience dans le travail avec les familles, Connaissances et expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques, Connaissances des différents partenaires. QUALITÉS REQUISES Qualités relationnelles, Qualités pédagogiques, Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations difficiles, Rigueur, Disponibilité et capacité d'adaptation, Autonomie, Capacité à évaluer sa pratique professionnelle, Capacité à gérer ses propres affects, Capacité à identifier et analyser son engagement dans la relation dans un objectif de soins, Capacité à s'inscrire dans un travail pluriprofessionnel. FORMATION REQUISE Diplôme Orthophoniste FORMATIONS SOUHAITÉES PECS Makaton Autisme Rémunération négociable Le Centre Hospitalier Départemental « LA CANDELIE » est un établissement public de santé accueillant des personnes de tout âge présentant des troubles de la santé mentale, des pathologies psychiques ou addictives sur le Lot et Garonne. Les missions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et hospitaliers et d'accompagnement du handicap sont réalisées grâce à des prises en charge adaptées : en psychiatrie générale avec : Plus de 50 points de consultation en Centres Médicaux Psychologiques (CMP) des pôles adulte, infanto-juvénile et de l'adolescent : hospitalisation complète (220 lits), de jour, de nuit, accueil urgence psychiatrie de liaison ; des dispositifs d'Hospitalisation à Domicile (HAD), de réhabilitation psychosociale, de géronto-psychiatrie ; en addictologie : Médecine et Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) en lien avec la filière, sur le service Handisanté47 : consultations de personnes en situation de handicap, en Maison d'Accueil Spécialisé (MAS du Séguran). Près de 1000 agents œuvrent pour accompagner une file active de 12000 patients en croissance continue.
Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute des Infirmiers H/F de jour ou de nuit. Sous la responsabilité du Coordonnateur général des Soins, du Cadre Supérieur de Santé et du Cadre de Santé, l'infirmier/ère en lien direct avec les Praticiens hospitaliers les Psychologues, les Assistantes sociales et les équipes de soins intra hospitalières participe au projet de soins des patients, assure leur organisation, leur analyse, leur réalisation et leur évaluation. En tant qu'infirmier(ère) en psychiatrie, vos missions seront : Assurer les soins infirmiers adaptés aux pathologies psychiatriques. Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire. Accompagner les patients dans leur parcours thérapeutique et leur quotidien. Contribuer à la prévention et à l'éducation à la santé. Garantir la sécurité des patients et la qualité des soins dans le respect des protocoles. Activités : - De soins relationnels : - Entretien d'écoute - Entretien d'aide - Entretiens motivationnels avec support (Frise produit, MOCA, Génogramme.) - D'information et d'éducation du patient/usager et de son entourage - De travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle de nuit - Animation des transmissions orales - Rédaction des transmissions écrites Capacité professionnelle et personnelle requise : - Capacité d'adaptation - Capacité à faire preuve d'autonomie - Curiosité intellectuelle, réactualisation de ses connaissances Compétences techniques : - Compétences organisationnelles - Soins techniques Compétences relationnelles : - Aisance relationnelle - Qualité d'écoute et empathie - Sens de l'observation - Capacité à créer une relation de confiance - Esprit d'équipe Diplôme obligatoire : Diplôme d'état Infirmier Contrat : CDI, 4 mois de période d'essai, CDD, mutation, détachement Horaires : jour ou de nuit Avantages : CGOS ( aide aux familles, billetterie, aides aux vacances ) Rémunération : selon profil et expériences
RESPONSABILITÉS : 👷♂️ Rejoignez-nous ! Chef de Chantier Industriel (H/F) – Pont-du-Casse (47) Vous aimez le terrain, encadrer les équipes et piloter des chantiers techniques dans l'industrie ? Notre agence de Pont-du-Casse renforce ses équipes et recherche son Chef de Chantier Industriel H/F. Vous assurez le suivi technique et organisationnel d'un chantier d'envergure ou de plusieurs chantiers de taille petite à moyenne, depuis leur lancement jusqu'à la réception des travaux. Vous intervenez sur des installations en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA), principalement auprès de clients industriels issus des secteurs agroalimentaire, chimique ou de l'énergie. Au titre de vos fonctions, vous avez notamment les missions suivantes : Pilotage des chantiers • Planifier l'activité des équipes et leur affectation aux différents postes sur les chantiers concernés • Motiver et accompagner les équipes • Coordonner et valider la bonne réalisation des interventions électriques sous votre responsabilité • Organiser et optimiser l'approvisionnement en matériel Démarches administratives • Veiller à l'application des règles de prévention, d'hygiène, sécurité et qualité. Suivi de l'avancée des travaux • Suivre quantitativement et qualitativement l'avancée du chantier • Contrôler la conformité des réalisations 🚨La sécurité, ma priorité ! 🚨 PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous disposez d'une expérience significative en tant que Chef de Chantier dans le secteur industriel (électricité, mécanique, maintenance industrielle, hydraulique...) • Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre sens de l'organisation et votre réactivité • Vous savez fédérer une équipe autour des objectifs de qualité, de sécurité et de performance • Vous êtes à l'aise pour échanger avec les clients et les partenaires sur le terrain. • Au delà de votre capacité à lire et modifier des schémas électriques, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. • Autonomie, rigueur et organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir dans vos fonctions. Le savoir être est notre priorité : l'esprit collaboratif et la curiosité sont autant d'atouts incontournables pour vous épanouir dans votre travail. En qualité de futur collaborateur vous êtes un ambassadeur au sein de notre entreprise, votre activité repose sur le sens du service et la discrétion. En intégrant nos équipes, vous participez au développement de l'agence. Ce que nous offrons : • 🏥 Une mutuelle familiale • 🌞 Une prime vacances • 🎯 Une prime sur objectif • 🎁 De nombreux autres avantages avec notre CSE • 👷 Des primes inhérentes à l'activité : panier repas, IPD • 👫 1,5 jours par an pour vous engager dans des actions solidaires et responsables La rémunération sera définie en fonction de votre profil, de votre expérience et de vos compétences. Alors, prêt à allumer l'étincelle de l'innovation ? ⚡ Rejoignez nous dès maintenant et électrifier notre quotidien ! Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Vous rêvez de participer activement à la transition énergétique ? Rejoignez Dalkia Electrotechnics, une entreprise dédiée au génie électrique. Auprès de nos clients industriels, tertiaires et publics, vous serez force de conseil et de proposition.
Description du poste : - Réaliser /assurer la fabrication et le conditionnement des produits de la fabrication au conditionnement final. - Piloter / conduire des machines automatisées ou semi-automatisée et surveiller le bon fonctionnement de ces dernières. - Effectuer des opérations de réglage et de maintenance de 1er niveau. - Réaliser également les contrôles avant la livraison. Description du profil : Vous êtes autonome, organisé, dynamique et motivé Vous avez une première expérience dans le domaine de l'industrie Vous pouvez travailler en 3x8 Vous souhaitez vous investir pleinement et sur le long terme ? N'hésitez plus et postulez !
Description du poste : - Réaliser la fabrication et le conditionnement des produits. - Piloter / conduire des machines automatisées ou semi-automatisée et surveiller le bon fonctionnement de ces dernières. - Effectuer des opérations de réglage et de maintenance de 1er niveau. - Réaliser des opérations de finition des produits, les étiqueter. - Réaliser également les contrôles avant la livraison. Description du profil : Vous êtes autonome, organisé, dynamique et motivé. Vous pouvez travailler en 3x8 Vous souhaitez vous investir pleinement et sur le long terme ? N'hésitez plus et postulez !
Nous recherchons pour notre client spécialisé en plomberie, climatisation, vente, installation de chauffage et dépannage sur le secteur agenais Un /une Plombier / Plombière chauffagiste (H/F) Rattaché au responsable de l'entreprise, vous assurez des travaux de plomberie et des travaux d'installation de chauffage, Vous interviendrez principalement dans les domaines suivants: - Plomberie : Travail du cuivre, PER, multicouche, réseaux, installations sanitaires. - Monteur Chauffagiste : Travail de l'acier, réalisation de chaufferies collectives, - Climatisation : Installations détente directe, VRV... Mission prévue sur plusieurs semaines Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP plomberie, installation sanitaire et thermique ou Equivalent. Vous disposez d' une expérience d'au moins 2 ans à un poste de Plombier / Plombière Chauffagiste. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique sur notre bassin d'emploi de taille familiale, merci de postuler en ligne.
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux, un-e Technicien-ne de Maintenance Chauffage Urbain (H/F) à Pont du Casse. Vous travaillerez à temps plein, en horaires de journée. En tant que Technicien-ne de Maintenance Chauffage Urbain, vous jouerez un rôle essentiel dans la continuité et l'efficacité des systèmes de chauffage urbain. Votre expertise contribuera à garantir le confort thermique des utilisateurs tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vous serez au cœur de l'action, intervenant directement sur les installations pour assurer leur bon fonctionnement. Votre rôle consiste à effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements de chauffage urbain. Vous serez amené-e à diagnostiquer les pannes, réaliser les réparations nécessaires et veiller à l'optimisation des performances des systèmes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dédiée, partageant vos connaissances et votre savoir-faire pour atteindre les objectifs fixés. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement dans un environnement technique exigeant. Une première expérience dans le domaine de la maintenance chauffage est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales : - Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique où la collaboration est essentielle pour atteindre les objectifs communs. Compétences techniques : - Maintenance chauffage : Vous possédez des compétences solides en maintenance des systèmes de chauffage, vous permettant d'intervenir efficacement sur les installations. Le poste est accessible aux candidat-e-s ayant un niveau de diplôme inférieur au BAC. Si vous êtes prêt-e à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ Une expertise solide et reconnue dans le secteur ✅ Une PME à taille humaine favorisant la proximité ✅ Un poste polyvalent dans la structure 🗣 « Acteur incontournable du Grand Sud-Ouest depuis plus de 30 ans, nous poursuivons notre développement ! Nous recherchons aujourd'hui notre futur Coordinateur technique H/F pour piloter l'activité depuis notre agence d'Estillac (47). » 👨🏻💻 Votre potentiel permettra de : 👉 Coordonner et planifier les chantiers de pose (ressources et matériel) en lien direct avec le terrain, 👉 Animer au quotidien l'équipe de techniciens en assurant leur pilotage opérationnel et leur accompagnement, 👉 Collaborer étroitement en binôme avec le Responsable SAV pour garantir la fluidité des interventions, 👉 Garantir le respect des règles de sécurité et la bonne exécution administrative des dossiers. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : De formation technique Bac +2/3 (Gestion de chantier / BTP), vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en conduite de travaux ou menuiserie/fermeture. Votre rigueur, votre sens de l'animation et votre esprit collaboratif seront les ingrédients de votre réussite : organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d'un bon relationnel. Avantages: Votre rémunération annuelle brute sera comprise entre 30 et 33 K€ (fixe + 13ème mois). Poste à pourvoir en CDI à raison de 39 heures par semaine. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Vos missions : - Réalisation de l'épure pour la charpente - fixation de la charpente - pose des liteaux et de la couverture adaptée (tuiles, ardoises,...) - réalisation du scellement et de l'étanchéité - réparation et rénovation de toitures anciennes ou abîmées Salaire : selon profil Profil recherché : De formation CAP / BEP, vous justifiez de 3 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre esprit d'équipe et votre autonomie sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Bonne nouvelle : on a un job sur-mesure pour vous ! Nous recherchons un(e) Maçon / Maçonne travaux publics en Intérim pour notre client basé à AGEN (47000) spécialiste en bâtiment. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION : Effectuer des travaux de voirie Aider à la pose de bordures et regards Réaliser le terrassement manuel, déblayer, remblayer Aider à la pose de canalisation Faire le suivi d'engins TP Possibilité de faire la circulation sur le chantier Nettoyer et ranger le chantier Vous possedez l'AIPR (OBLIGATOIRE) et le permis B Votre profil : De formation CAP / BEP, vous justifiez de 3 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Vous souhaitez intégrer une entreprise aux valeurs humaines, nous recrutons un(e) Manœuvre/ Préparateur. Vous aurez en charge : - Le démoulage et le remplissage de moules de construction - La manutention, port de charges lourdes - La préparation de commandes : charger, décharger les camions Votre savoir-faire: - Savoir lire écrire et comprendre en Français - Faire preuve d'initiative - Connaitre la maçonnerie - Etre rigoureux - Être ponctuel Le travail se fera en binôme. Horaires de journée. Du lundi au jeudi: de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00 Vendredi : de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00 CACES 1 - 3 - 5 fortement recommandé
TRANSPORT EXCEPTIONNELS DU SUD (T.E.S), une entreprise familiale solide, rattachée au Groupe DARTUS, est spécialisée dans le transport exceptionnel et sillonne le territoire national. Afin de renforcer notre équipe et partager notre passion un(e) CHAUFFEUR SPL (H/F). Vos missions, votre quotidien : Vous ne faites pas que conduire, vous orchestrez le transport de pièces uniques ! Sous la supervision du Responsable d’Exploitation, vos journées seront synonymes de variété en toute autonomie. Vos principales responsabilités seront de : * Maîtriser la conduite de porte-engins et semi-plateaux en convoi exceptionnel, dans le strict respect des règles HSE. * Garantir la sécurité des chargements : vous serez responsable de l’ensemble des opérations de chargement, déchargement et d’arrimage. * Représenter l’excellence de T.E.S auprès de nos clients sur des chantiers diversifiés et non répétitifs. * Apporter votre expertise en support aux activités de levage et de manutention. Soyez l'ambassadeur(drice) de notre savoir-faire ! Votre rôle est central et votre professionnalisme est notre image. Le profil que nous recherchons : Nous recherchons un(e) professionnel(le) qui partage nos valeurs de sérieux et d'engagement. * Titulaire du Permis SPL (EC) à jour, ainsi que de la Carte de Qualification Conducteur et de la FIMO en cours de validité. * Vous maîtrisez l'établissement d'itinéraires complexes et possédez une excellente connaissance de la RSE mais également de de la législation spécifique au transport exceptionnel. * Motivé(e), polyvalent(e) et adaptable, vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement dans des missions exigeantes. * Votre disponibilité et votre capacité à découcher (à prévoir sur chaque semaine complète) sont des atouts essentiels pour réussir. Pourquoi nous rejoindre ? * Type de Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Temps Complet. * Rémunération : Compétitive et ajustée à votre expérience et vos compétences. * Avantages : Intégrer un groupe stable (Groupe DARTUS) au sein d'une structure familiale où l'humain est au centre des préoccupations. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,43€ par heure Lieu du poste : Déplacements fréquents
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Clôtures, proche de chez vous, recherche un poseur de menuiseries extérieurs (de portail, carport, pergola) H/F pour un poste en APPRENTISSAGE. Les missions : Vos missions principales sont : - Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle) - Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...) - Installer des portails et portillons et contrôle d’accès - Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...) - Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium - Mener à bien la réalisation des chantiers confiés. - Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier et réaliser la réception des chantiers. - Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ; - Entretenir le matériel et outillages mis à disposition. La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette selon la convention collective et le diplome préparé. En entreprise, vous travaillez, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Le processus de recrutement : Processus simplifié en 3 étapes : - Échange téléphonique - Rendez-vous physique - Bienvenue chez DANIEL MOQUET AGEN Poste à pourvoir : dès que possible Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits.- Issu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez : - Apprendre t monter en compétence. - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos Allées compte aujourd'hui plus de 450 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée Daniel Moquet signe vos Clôtures. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports. - Notre vidéo de l’entreprise
Nous recherchons pour le compte de notre client un maçon Traditionnel (H/F) pour une mission intérim à pourvoir pour des chantiers autour d'Agen Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions : - Construction de murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre...) selon les règles de sécurité. - Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage. - Effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. - Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. Travail en semaine et horaires de journée. Travail en extérieur. Rémunération selon profil. Profil : Nous recherchons un Maçon avec au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. La maîtrise des techniques de maçonnerie, la capacité à lire des plans, des compétences en coffrage et une connaissance du travail du mortier sont essentielles pour ce poste. - Travail d'équipe - Rigueur - Maçonnerie - Lecture de plan - Coffrage - Travail du mortier Mission à pourvoir au plus tôt. Le contrat sera à temps plein, avec des horaires de journée. Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant et convivial ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Arobase recherche pour un client proche d'Agen des maçons (H/F) Vos missions: Interpréter les plans de construction, Préparer les fondations, Couler les dalles, Monter et construire les structures porteuses à l'aide de différents matériaux, Préparer et appliquer les enduits, Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.), Faire les seuils, Poser des parpaings ou des briques Recherches personnes dynamiques, plutôt autonomes et motivées à s'investir sur la durée. Expérience sur poste similaire requise pouvoir porter des charges lourdes
Rattaché(e) au chef d'atelier ou au référent service rapide, vous êtes en charge de la maintenance courante des véhicules dans le respect des standards qualité du constructeur. Vos principales missions : - Réaliser les vidanges, remplacements de filtres et contrôles visuels - Effectuer les révisions constructeur et les opérations d'entretien périodique - Remplacer les pneumatiques, plaquettes, disques de freins, batteries, ampoules - Contrôler les niveaux, effectuer les appoints et les mises à niveau - Participer à la vérification de l'état général du véhicule lors de son entrée à l'atelier - Appliquer les procédures d'entretien standardisées et assurer une traçabilité précise - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les délais impartisPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Au sein du garage automobile, vous avez pour missions : - l'accueil physique et téléphonique des clients - la prise des RDV - le secrétariat : gestion des plannings d'interventions, ordres de réparations, facturation clients, suivi des bons d'ordres clients, classement et archivage - la gestion et la réception des retours de pièces - le traitement des dossiers administratifs pour les garanties et les relations avec les assurances Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique + tableur. Votre sens du relationnel, votre polyvalence et votre rigueur seront des atouts essentiels à la réussite au poste. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Vous travaillez du lundi au vendredi. Pour postuler, vous devez adresser votre CV et lettre de motivation.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la menuiserie Bois, PVC et aluminium, un(e) Agent Bureau d'Etudes (H/F). Vos missions : - Chiffrage des appels d'offres - Réalisation de plans d'exécution sommaires à l'aide des logiciels dédiés aux fournisseurs (bois, PVC, aluminium) - Lancement en fabrication des menuiseries au sein de l'atelier - Suivi des plannings de fabrication et de pose des chantiers Vous travaillerez sous la responsabilité du directeur d'exploitation et du conducteur de travaux. Débutant(e) accepté(e), une formation sera assurée en interne. - Formation ou intérêt pour le secteur du bâtiment et de la menuiserie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Aisance avec les outils informatiques.
Nous recrutons des agents de production pour travailler sur une ligne de fabrication, spécialisée dans la mise en barquette de recette alimentaires. Missions : - Approvisionnement et surveillance de la ligne de production - Mise en barquette des produits selon les consignes de qualité - Contrôle visuel des produits - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Conditions de travail : - Travail en environnement froid (température entre 2 et 8°C) - Horaires en 3x8 - Travail en équipe - Dynamique, motivé(e) - Capacité à travailler en milieu froid - Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais débutants acceptés.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
Description du poste : Rataché(e) au Chef d'Équipe Maintenance, vous intégrez une équipe soudée où l'expertise collective contribue directement à la performance de l'outil de production et à la qualité des produits finis. Dans le cadre de vos missions, et avec le soutien de l'entreprise, vous êtes amené(e) à :***Assurer les opérations de maintenance préventive et curative des équipements, en appliquant une méthodologie rigoureuse conforme aux plans d'intervention ; * Garantir la traçabilité de vos actions en enregistrant et en communiquant l'ensemble de vos interventions auprès des équipes concernées ; * Participer à l'amélioration continue des installations en formulant des propositions d'optimisation technique ; * Veiller au strict respect des exigences en matière de Qualité, d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement. Description du profil : Titulaire d'une formation supérieure en maintenance industrielle ou équivalent, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Description du poste : Vos missions : - Gérer le cycle complet du collaborateur : embauche, suivi des absences, congés, mutuelle et prévoyance, paie, déclarations sociales et fiscales, jusqu'à la sortie. - Calculer et éditer les bulletins de paie et établir les déclarations obligatoires (DSN, DSIJ...). - Conseiller les clients et salariés sur le droit social et la paie. - Veiller à la conformité réglementaire et assurer le suivi administratif quotidien. - Collaborer avec les autres services pour garantir une gestion complète et qualitative des dossiers. Description du profil : Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en gestion de la paie, ressources humaines ou comptabilité. - Expérience de 2 ans minimum en cabinet comptable ou en gestion multi-clients. - Maîtrise des logiciels de paie (Agiris, Isapaie). Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et valorisante !
Vos missions : - Gérer le cycle complet du collaborateur : embauche, suivi des absences, congés, mutuelle et prévoyance, paie, déclarations sociales et fiscales, jusqu'à la sortie. - Calculer et éditer les bulletins de paie et établir les déclarations obligatoires (DSN, DSIJ...). - Conseiller les clients et salariés sur le droit social et la paie. - Veiller à la conformité réglementaire et assurer le suivi administratif quotidien. - Collaborer avec les autres services pour garantir une gestion complète et qualitative des dossiers. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en gestion de la paie, ressources humaines ou comptabilité. - Expérience de 2 ans minimum en cabinet comptable ou en gestion multi-clients. - Maîtrise des logiciels de paie (Agiris, Isapaie). Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et valorisante !
Pour ce garage auto, vous serez chargé.e de la mécanique sur des véhicules légers (VL), vidange, distribution, pneumatique et tout type d'intervention de maintenance et d'entretien. Travail du lundi au vendredi Jeune diplômé-e - Formation interne assurée.
Dans un garage toutes marques, vous réparerez ou remplacerez des éléments endommagés de carrosserie sur des véhicules légers. Vous pourrez également réaliser des opérations de finition (peinture). Prise de poste dès que possible. Vous possédez le CAP carrosserie ou avez une expérience sur le poste d'au moins 1 an.
EXCLUSIV'AUTO
En tant que Mécanicien Poids Lourd, vos missions seront de : - Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des véhicules qui vous sont confiés dans le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité. - Utiliser les valises diagnostiques afin de détecter les pannes et procéder aux réparations nécessaires. - Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation, pointages ) - Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier - Détecter les éléments à changer et prévenir son responsable hiérarchique (Usure, danger ) - Intervenir sur les éléments suivants : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, hayon élévateur - Faire la réfection d'organes (boites de vitesses, moteurs...) Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 2 ans en tant que Mécanicien Poids Lourds dans un Réseau de Constructeur ou de Réparation. - Vous maitrisez les interventions via les valises diagnostiques, les grosses réparations et l'entretien courant d'un Véhicule Industriel. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00520
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Charpentier Couvreur Qualifié (H/F), capable d'intervenir en autonomie sur différents chantiers. Vos missions : -Réalisation et pose de charpentes traditionnelles ou industrielles -Travaux de couverture : tuiles, ardoises, zinc, bac acier, etc. -Réparations, rénovations et entretiens de toitures -Lecture de plans et prise de mesures -Travail en hauteur dans le respect des règles de sécurité -Interventions en autonomie complète lorsque nécessaire -Vous justifiez d'une expérience confirmée en charpente et couverture -Vous êtes autonome, capable de travailler seul ou en petite équipe -Vous maîtrisez les techniques du métier et les normes de sécurité -Vous êtes rigoureux, dynamique et avez un bon esprit d'initiative.
L'agence Morgan services de Boé recherche pour un de ses client un plaquiste (H°F. Au sein du chantier , votre mission consiste à : - poser des cloisons, - poser des faux plafonds, - enduire, lisser et joindre différentes surfaces, - l'isolation thermique et phonique, ... Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en tant que plaquiste, vous justifiez d'une expérience dans ce secteur. Vous êtes sérieux(se) , minutieux (se ) et soigneux(se) . Vous possédez une expérience similaire réussie.
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en boulangerie pour rejoindre notre équipe sur du long terme. Vous interviendrez principalement sur la plage horaire de forte affluence afin d'assurer un service rapide, chaleureux et efficace. Accueillir et conseiller la clientèle Assurer la vente des produits de boulangerie, pâtisserie et snacking Encaisser et gérer les paiements Maintenir l'espace de vente propre, attrayant et bien approvisionné Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Peux travailler le samedi ou le dimanche sur le site de Bon encontre ou Foulayronnes Horaire en continu matin ou après midi Dynamique, ponctuel(le) À l'aise avec le rythme soutenu du service "coup de feu" Capable de gérer le stress tout en gardant le sourire Sens du contact et du service client Une expérience en vente ou en boulangerie est un plus, mais la motivation prime ! Peux travailler le samedi ou le dimanche sur le site de Bon encontre ou Foulayronnes
La Délégation APF France handicap de Lot-et-Garonne : - propose des actions en direction de son public (personnes en situation de handicap majoritairement, mais pas que) : culture, loisirs, sport adapté, etc. - anime des sensibilisations aux handicaps à destination des entreprises et collectivités - contribue à faire avancer le Droit des personnes en situation de handicap Le ou la Chargé.e de Développement sera amené.e à proposer des idées d'actions dans ce sens, à les développer, et à les animer, en lien avec le Directeur Territorial. Missions principales : - Développement et animation de partenariat - Gestion de projets - Accompagnement individuel et collectif - Animation de "sensibilisations" aux handicaps - Démarchage d'entreprises et collectivités - Rendu compte et suivi des activités - Participation à la vie associative - Communication (réseaux notamment) Qualités nécessaires à l'exercice de la fonction : - Aisance relationnelle, notamment par rapport aux spécificités du public - Engagement associatif et dynamisme - Capacité à travailler en équipe - Autonomie A noter, vous serez amené.e à transporter des personnes avec un véhicule de type TPMR (personnes à mobilité réduite). Travail le week-end de manière très exceptionnelle. ATTENTION : merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation personnalisée à l'adresse suivante : bruno.vandevoorde@apf.asso.fr. Les autres candidatures ne seront pas traitées.
Vous assurez des tâches polyvalentes dans notre commerce de quartier : accueil du client, encaissement, réception des marchandises et mise en rayon, entretien du magasin. Vous travaillez du lundi au dimanche midi avec 2 jours de repos dans la semaine (1 week-end sur 2 en repos). Pour postuler : merci de vous présenter au magasin avec un CV. Nous recherchons pour deux postes, un a 30h/semaine, un a 35 h/semaine.
Contexte : La fonction production (services de la gestion des comptes) prend en charge la gestion administrative et comptable des comptes cotisants des différentes catégories : entreprises du régime général (PME TPE), travailleurs indépendants, administrations et collectivités territoriales . A la suite d'un départ, l'Urssaf Aquitaine recrute un gestionnaire du recouvrement pour la filière Employeurs du site d'Agen. Activités principales : Gérer la relation usagers : Conseiller, informer et accompagner nos usagers et nos partenaires dans l'accomplissement de leurs obligations par tout média (téléphone, courriel, courrier). Assurer la gestion administrative et comptable des dossiers confiés (analyse de documents divers, contrôle, gestion de flux d'information, régularisation, saisie, vérification, régularisation de déclarations administratives et comptables, suivi, relance.) S'assurer de la pertinence et de la conformité des déclarations de l'employeur pour garantir les droits des salariés Régulariser et contrôler les débits et crédits. Effectuer les remboursements. Répondre aux demandes téléphoniques et écrites (courriers, courriel) des usagers et partenaires. Assurer, dans l'intérêt de l'usager, un lien transversal de qualité avec les services internes (ex : accueil physique et téléphonique, Direction comptable et financière, médiation .) Promouvoir les offres de service auprès des usagers et des partenaires et leur apporter une aide pour l'utilisation des outils et services dématérialisés. Assurer ponctuellement d'autres missions (participation à la vie de l'organisme, à des travaux d'intérêt collectif, participation ponctuelle à la demande de son encadrement, à des groupes de travail internes, à des actions d'information à l'extérieur de l'organisme pour les cotisants et les partenaires. Contribuer à la maîtrise des activités Compétences clés : Mettre à jour ses connaissances (règlementation, outils.) Avoir le sens de la relation client et un bon relationnel Posséder une bonne communication écrite et orale (aisance téléphonique dans l'accompagnement des usagers) Respecter les échéances et les procédures Capacité à se mobiliser face à un volume et un rythme de travail soutenus Assurer le suivi des dossiers confiés Alerter sa hiérarchie avec pertinence sur une situation complexe et/ou problématique Traiter des éléments comptables et chiffrés Rigueur Capacité d'adaptation Curiosité Réactivité Esprit d'équipe Formation et expérience : Formation BAC + 2 dans le domaine gestion des entreprises, comptable Ou BAC avec une expérience confirmée dans un domaine similaire La certification OMEGA gestionnaire du recouvrement serait appréciée. Informations complémentaires : Candidature jusqu'au 04/02/2026 Entretien prévu le vendredi 13 février 2026 Prise de fonction souhaitée le 02/03/2026 Rémunération : 1 917,57 € brut mensuel sur 14 mois + prime d'intéressement Avantages : horaires variables, carte ticket restaurant (valeur faciale : 11.60€), mutuelle, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité, télétravail (sous conditions) Contacts : Renseignements auprès de Delphine MARTIN-BARJONET, Responsable Régionale Production Employeur, par mail à l'adresse suivante : delphine.martin-barjonet@urssaf.fr ou Vincent BARTHELEMY, Responsable du service Employeurs par mail à l'adresse suivante : vicent.barthelemy@urssaf.fr
Disposant d'une expérience de secrétaire juridique en DROIT DES SOCIETES, vous serez basé(e) à AGEN sous la responsabilité de l'associé fondateur du cabinet. Vous interviendrez sur les missions suivantes : - secrétariat juridique annuel des sociétés (approbation des comptes, rédaction de procès-verbaux, rapports et documents annexes), - suivi des opérations courantes de la vie des sociétés (transfert de siège social, changement de dirigeant.), - formalités. Vous aurez également en charge le secrétariat de l'associé fondateur et l'accueil physique et téléphonique. Vos qualités sont principalement la rigueur et l'autonomie. CONNAISSANCES IMPERATIVES EN DROIT DES SOCIETES
Balthazar Sélection recrute pour son client, une pharmacie d'officine située dans le secteur d'Agen, un préparateur en pharmacie (H/F) ! - Accueillir et conseiller les clients sur l'utilisation des médicaments et des produits de parapharmacie. - Préparer les prescriptions médicales sous la supervision du pharmacien. - Gérer les stocks de médicaments et les commandes de réapprovisionnement. - Participer à la gestion administrative de l'officine (facturation, gestion des tiers payants, etc.). - Assurer la bonne tenue de l'officine et veiller à la mise en rayon des produits.
*** Merci de compléter la partie motivation de la candidature en complément de votre CV *** Au sein de la Direction des Relations Humaines, vous assurez la gestion des postes et des effectifs de l'Administration commune Ville et Agglomération d'Agen. Vous occupez un rôle central et transversal, garantissant la fiabilité de la gestion RH et contribuant au pilotage stratégique des effectifs et compétences. VOS MISSIONS : Gestion statutaire des postes et emplois de l'administration commune dans le cadre des conseils communautaires Actualisation du répertoire des métiers et des compétences : mettre à jour le répertoire des métiers, contribuer à la rédaction et à l'évolution des fiches de poste, participer à l'élaboration du référentiel des compétences Pilotage et suivi des effectifs : suivre l'évolution des effectifs, produire des tableaux de bord et indicateurs RH fiables Anticipation et vision stratégique : en lien étroit avec les services, anticiper les évolutions d'effectifs et d'organisation interne, contribuer à une vision prospective des ressources humaines Diagnostic et outils GPEEC : réaliser un diagnostic précis des postes et emplois permanents à l'aide d'outils GPEEC (organigrammes, cartographies, référentiels .). Concevoir et déployer les outils nécessaires à la conduite de projet GPEEC Production de données RH fiables : collecter, traiter et sécuriser les données RH Veille et innovation RH : assurer une veille réglementaire, identifier et promouvoir des pratiques innovantes, intégrer l'intelligence artificielle pour améliorer la gestion RH Communication et sensibilisation : participer à la diffusion d'informations sur les dispositifs RH et à la sensibilisation des managers à la gestion des effectifs et au développement des compétences VOTRE PROFIL : - Connaissance des règles statutaires de la fonction publique territoriale - Culture générale RH - Expérience sur un poste similaire privilégiée - Idéalement Bac + 3 à Bac + 5 - Rigueur dans le respect des délais et des procédures, sens aigu de l'organisation et capacité à hiérarchiser - Proactivité, esprit d'équipe, force de proposition et aptitude à travailler en transversalité - Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles - Respect des processus, circuits de décision et confidentialité des informations - Capacité à travailler avec les outils bureautiques, informatiques et logiciels métiers - Capacité d'analyse, esprit critique et orientation résultats - Permis B Poste ouvert aux personnes en situation de handicap VOTRE STATUT : - Agent de catégorie B - Contrat non permanent 1 an - Temps complet DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 05/02/2026 Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Lionel MONNERET, Directeur des Relations Humaines
Votre rôle : En tant que Conseiller(ère) Clientèle Assurance & Banque, vous serez au cœur de la relation client : Vous conseillez et accompagnez nos clients sur leurs besoins en assurance et produits bancaires. Vous gérez et développez votre portefeuille client avec une approche personnalisée. Vous proposez des solutions adaptées à chaque situation. Vous assurez un suivi de qualité et contribuez à la fidélisation de nos clients. Vous participez activement à la vie de l'agence et à la réussite collective de l'équipe. Poste basé à Agen - travail exclusivement sur site, à temps plein, au sein d'une équipe dynamique et conviviale. Votre profil Votre goût pour le relationnel, démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation clients. Bac + 2 minimum Relation client : Vous avez le sens du service et aimez créer du lien. Vous savez écouter, comprendre et trouver les bonnes solutions. Communication & service : Vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit. Vous aimez le contact, le conseil et la satisfaction client. Assurance & Banque : Une première connaissance des produits d'assurance ou financiers est un plus. Une formation complète dès votre intégration et un accompagnement personnalisé pour favoriser votre développement seront mis en place. Vos atouts personnels : Esprit d'équipe et sens de l'organisation. Écoute, rigueur, autonomie et envie d'apprendre. Les + AXA LIGNAC GOUJARD : Agence à taille humaine, ambiance conviviale & solidaire Rémunération selon profil : 25 à 30k€ Conditions bancaires et assurances préférentielles Protection sociale renforcée Chèques déjeuner Comité d'entreprise Primes
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires, le soir de 20h30 à 5h du matin, Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette), et un apport nécessaire. Sérieux, autonome, sens du service Merci de nous préciser par mail ton intérêt à : bt@alloapero.fr ou directement sur notre site : https://alloapero.fr/franchise/#form - véhiculé ? - auto entreprise créée ? - ville ? - apport ? Nous pourrons prévoir un entretien par la suite.
Nous recrutons 2 vendeurs(ses) de plantes et fleurs d'intérieur afin de : - disposer les plantes en magasin, - d'en prendre soin (arrosage...) - de renseigner et conseiller les clients Port de charges à prévoir. Vous possédez impérativement une première expérience en vente dans le domaine des plantes/fleurs et connaissez les végétaux. Une formation de fleuriste serait l'idéal à ce poste. Travail du lundi au samedi + 1 dimanche sur 2. Poste à pourvoir de suite.
L'association Sauvegarde recherche pour son Centre Provisoire d'Hébergement un(e) Travailleur(euse) Social(e). Les missions : Accompagnement des bénéficiaires du statut de réfugié ou de la protection subsidiaire dans les domaines de l'insertion sociale (notamment professionnelle et par le logement), de la santé, administratif, et linguistique.
Nous recherchons un(une) assistant(e) familial(e) pour des enfants/adolescents placés par l'ASE. Le poste est à pourvoir au service de Placement Familial. Compétence indispensable : - Disposer d'un diplôme d'assistant familial. - Agrément acquis pour 2 places. - loger sur le département du Lot et Garonne ou à 1h maximum de la ville d'Agen pour les départements limitrophes - capacité d'adaptation / sens de la communication / rigueur Expérience : Les débutants sont acceptés (sous condition d'avoir obtenu le diplôme) mais une première expérience réussie serait un plus Vos domaines d'intervention et principales missions seront : - accueillir dans un cadre familial et partager les temps de la vie quotidienne - établir une relation chaleureuse avec l'enfant - intégrer l'enfant dans la famille et dans les différentes activités de la vie quotidienne - accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - lui ménager un espace personnel préservant son intimité - prendre soin de son bien être... - déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé - accompagner l'enfant au quotidien, dans tous les actes qui concourent l'atteinte des objectifs définis dans le projet personnalisé - travailler en collaboration avec les autres professionnels du service (éducateur spécialisé référent, psychologue, chef de service éducatif...), les établissements scolaires, les professionnels de santé.... - contribuer à l'accompagnement des enfants lors des visites ou des week-ends avec leurs parents...
L'unité polyvalente Foyer Oustalet est une association de la protection de l'enfance accueillant des enfants et adolescents sur décision judiciaire et/ou administrative. Nous recherchons un(une) educateur(rice) spécialisé(e) ou moniteur(trice) éducateur(trice) pour des enfants/adolescents placés par l'ASE. Le poste est à pourvoir au service de l'Internat. Missions : - Assurer l'accompagnement au quotidien des mineurs qui nous sont confiés - Elaborer et mettre en œuvre le projet individuel des mineurs accompagnés, en lien avec l'équipe - Participer à la mise en place du projet éducatif de service - Assurer les relations avec les familles des mineurs accueillis, selon la situation propre à chaque mineur - Rédiger les écrits professionnels en interne (logiciel de transmissions) et en externe (évolution du jeune, notes d'incidents.) - Faire respecter les règles de vie commune Vos qualités : - Sens du contact et qualité d'écoute avec les mineurs accueillis, - Goût du travail en équipe - Capacité à s'adapter et à faire face aux différentes situations - Ethique et sens des responsabilités vis-à-vis des mineurs, de l'équipe et de l'institution - Capacités rédactionnelles Vos qualifications : - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES) ou diplôme d'état de moniteur éducateur (DEME) - Expérience professionnelle dans le secteur social, de préférence en Maisons d'Enfants à Caractère Social (MECS).
Vous êtes à la recherche d'un poste de gestion commerciale alliant autonomie et responsabilités ? Chez RESOTAINER, on vous confie bien plus qu'un poste : une agence, un projet et une mission concrète. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Pour accompagner et prendre en main le développement de notre agence à Agen, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) prêt(e) à s'investir dès les premiers jours. Ce poste est au coeur du projet RESOTAINER : vous serez directement impliqué(e) dans le lancement et la structuration de l'activité commerciale de votre agence. Quelles seront vos missions ? En tant que Gestionnaire d'Agence Commerciale, vous assurez le bon fonctionnement de votre agence au quotidien en exerçant des missions polyvalentes. Passionné(e) par la relation client et le commerce ? - Vous accueillez et répondez aux questions des prospects et clients en identifiant leurs besoins et en y apportant des solutions adaptées. - Vous développez un argumentaire de vente convaincant et mettez en avant notre offre de services ; - Vous menez des actions de prospection commerciale (appels téléphoniques, démarchage terrain, signalétique) ; - Vous veillez au suivi de la relation commerciale, proposez régulièrement nos services et contribuez à la fidélisation des clients tout au long de leur contrat ; - Vous mesurez la satisfaction client et incarnez la bonne image de l'entreprise auprès de chaque interlocuteur. La gestion administrative fait partie de vos compétences ? - Vous assurez le bon déroulement du « check-in » : constitution du dossier client, signature du contrat, remise des clés, visites des box, et remise des codes d'accès ; - Vous assurez le suivi administratif des dossiers clients ; - Vous réalisez les factures et gérez les encaissements ; - Vous suivez et relancez les impayés clients. Vous souhaitez conjuguer travail de terrain et missions en back office ? - Vous garantissez la sécurité et la propreté de votre site ; - Vous contrôlez régulièrement l'ensemble des installations ; - Vous planifiez les travaux nécessaires avec les prestataires. En bref, vous êtes seul sur site et assurez la gestion complète de votre agence, tout en faisant partie d'un réseau et d'une équipe de gestionnaires expérimentés répartis dans différentes agences du secteur. Vous évoluez sous la supervision d'un responsable de secteur accessible et attentif. À votre intégration, une formation complète vous est proposée pour vous accompagner dans votre prise de poste. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise familiale en pleine croissance, membre d'un groupe national à taille humaine. N'attendez plus, postulez ! Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 orientée commerce, et vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la vente ou le commerce ? Vous être polyvalent(e), organisé(e) et adaptable, vous aimez travailler en autonomie. Vous avez une vraie fibre commerçante, et la satisfaction comme la fidélisation client sont au coeur de vos priorités. Vous êtes disponible pour travailler le samedi et titulaire du permis B.
En application des articles R352-1 à R352-36 du code général de la fonction publique, relatifs au recrutement des travailleurs handicapés dans la fonction publique, pris pour l'application des articles L352-1, L352-2, L352-3, L352-4, L352-6 du même code portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'État, la Direction Générale des Finances Publiques recrute au titre de l'année 2026, par voie contractuelle : 36 contrôleurs des Finances publiques (emploi de catégorie B - niveau minimum requis : Baccalauréat ou équivalent) par voie contractuelle, dont 1 sur le département 47 (autres départements - à voir sur le site des finances publiques). Les agents recrutés à compter du 1er octobre 2026 ont vocation à être titularisés au terme de leur contrat d'un an. Les dossiers de candidature devront être : Téléchargés ; Ou retirés auprès du service des ressources humaines des directions offertes (cf. liste jointe à la notice du dossier de candidature) ; Et renvoyés au plus tard le 23 janvier 2026 aux directions sollicitées (vous devez déposer autant de dossier que de départements demandés ; aucune copie ne sera faite pour les autres directions).
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) titulaire du CNQAOS ou ESAD. *** MERCI de ne pas candidater si vous n'avez pas un des diplômes demandés. *** Poste polyvalent : accueil téléphonique et physique des patients, gestion des rendez-vous, devis/facturation/encaissement, asepsie au fauteuil, chaîne de stérilisation, travail à 4 mains, gestion du stock. Durée travail hebdomadaire : 35 heures sur 4 jours (du lundi au jeudi inclus) Prise de poste au 02/02/2026.
***Merci de compléter la partie motivation de la candidature en complément de votre CV*** Agent chargé de l'accueil, de l'animation et du fonctionnement du foyer-logement. MISSIONS PRINCIPALES Animation et organisation d'un foyer-logement Accueil, accompagnement, surveillance et discipline des résidents Tâches administratives afférentes Liaison interservices (autres CFA, familles, urgence médicale) Animation et organisation d'un foyer logement jeunes Accueil, accompagnement, surveillance et discipline des jeunes Tâches administratives afférentes Liaison interservices (Equipe FJT, CMA Formation La Palme, Familles, urgence médicale) Recherche de partenaires *** Travail de nuit - Vous travaillez 4 nuits d'affilée du lundi soir au vendredi matin*** Profil recherché : Idéalement vous avez une formation SSIAP 1. A minima, vous êtes titulaire AFPS ou PSC 1, SST, ou PSE 1 à jour SAVOIR Environnement, enjeux et organisation des CFA Règles de sécurité relatives aux établissements recevant du public Psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent Procédures d'alerte et de secours SAVOIR FAIRE Appliquer et mettre en œuvre une méthode / une procédure Gérer une situation de crise, conflictuelle ou dangereuse Anticiper et repérer une anomalie / un dysfonctionnement Transmettre des informations SAVOIR ETRE Réactivité Maîtrise de soi Capacité de prise de décision Sens de la pédagogie
****Merci de compléter la partie motivation de la candidature en plus de votre CV*** Au sein de la Direction des Relations Humaines, vous assurez le suivi des carrières et la paie des agents de l'Administration commune Ville et Agglomération d'Agen. Vous êtes l'interlocuteur central pour garantir une paie fiable de votre portefeuille d'agents, cohérente et conforme à la réglementation. 1. Analyse et traitement de la paie - Analyse, fiabilisation et contrôle de l'ensemble des éléments de paie ; - Contrôle de la cohérence des assiettes, taux et cotisations ; - Vérification des impacts statutaires, indemnitaires et financiers sur la paie ; - Préparation, contrôle et validation de la paie jusqu'à l'édition des bulletins et la génération des mandats ; - Production, contrôle et transmission des DSN, suivi des retours et gestion des anomalies ; - Déclarations des charges sociales ; - Suivi et mise à jour des dispositifs indemnitaires et avantages ; - Contribution à la fiabilisation des données et à l'amélioration des processus dans Astre RH. 2. Gestion complète des carrières - Suivi des avancements de grade et d'échelon, promotions internes ; - Élaboration des arrêtés de carrière et de paie ; - Gestion des positions administratives ; - Réponse aux organismes et réalisation des dossiers réglementaires ; - Mise à jour du dossier individuel dématérialisé dans Astre RH ; - Élaboration des états détaillés des services. 3. Suivi des agents contractuels et dispositifs spécifiques - Rédaction et suivi des contrats ; - Suivi des rapports de fin de contrat, échéances, rémunérations, attestations France Travail, cerfas, etc. ; - Déclarations et échanges avec l'ASP (plateforme SYLAÉ) ; - Suivi administratif et financier des intermittents via GUSO. 4. Gestion administrative et financière du service - Mise à jour des ventilations financières et des clés de répartition ; - Engagement et liquidation des dépenses et recettes ; - Transmission des actes en préfecture ; - Suivi des conventions (mise à disposition, autres) ; - Mise à jour des tableaux de bord et outils de suivi. 5. Accueil, conseil et accompagnement des agents - Information et accompagnement des agents sur la paie, la carrière et leurs droits ; - Relations régulières avec les services ; - Participation à la préparation des élections paritaires ; - Organisation, mise à jour et archivage des dossiers des agents Profil: - Mettre en place des tableaux de bords, les alimenter et les exploiter - Tenir rigoureusement les échéanciers - S'organiser, fixer les priorités, gérer son temps - Faire preuve d'autonomie, et démontrer un esprit d'initiative, un réel esprit d'équipe et faire preuve de discrétion et confidentialité - Utiliser les outils bureautiques, informatiques et logiciels métiers (Astre) - Détecter et résoudre les anomalies lors du traitement de la paie - Respecter les processus et circuits de décision, les règles et les procédures internes - Entretenir une culture générale dans le domaine RH - Entretenir des relations favorables avec les autres services, les partenaires extérieurs, les élus et les agents Clôture des candidatures le 16/01/2026. Pour plus d'information, vous pouvez contacter Mme Elodie PRADAT Cheffe de service Carrière Paie Retrait
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. qualités : excellente relation clients - disponibilité - rigueur - concentration - travail en équipe
À propos de l'entreprise ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Cabinet d'expertise comptable en développement, implanté dans le Lot-et-Garonne. Il accompagne des entreprises locales de tailles variées et se distingue par une approche pragmatique et orientée conseil. Le pôle social est en croissance et joue un rôle clé dans la relation client. Le poste : Description du poste Vous rejoignez une équipe sociale dynamique et prenez en charge un portefeuille clients diversifié. Le poste permet d'allier production de paie, conseil social et relation client dans un environnement structuré mais flexible. Missions principales Établissement des paies et déclarations sociales Gestion complète de la vie du salarié (embauche à la sortie) Conseil quotidien auprès des dirigeants Suivi des évolutions légales et conventionnelles Collaboration avec les équipes comptables et juridiques Contribution à l'amélioration continue du pôle social Profil recherché : Et Vous ? Formation en paie / RH Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable Aisance avec les outils informatiques Sens du service et bon relationnel client Capacité à travailler en équipe Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Cabinet en croissance avec de belles perspectives Portefeuille clients varié Autonomie et responsabilisation Ambiance conviviale et professionnelle Possibilités d'évolution selon profil Conditions du poste Agen (47) CDI - Temps plein Rémunération : 28/35K selon profil Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !
ODAS CONSEIL
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Dans le recrutement, vous ferez la différence si vous : - montrez votre motivation et votre implication dans le projet qui est le nôtre - montrez que vous pouvez travailler en groupe - pouvez travailler en équipe alternante (matin - après-midi) et 6 jours sur 7 - si vous savez nous prouver votre rigueur - si enfin, nous pouvons voir votre sens du service et du client Ce poste nécessite de pouvoir tenir une cadence élevée et de pouvoir parcourir entre 10 et 15 kms sur plage de travail de 6h. CDI temps complet à partir du 10 janvier Rémunération 1911 euros brut mensuel + prime annuelle sous condition+ participation/intéressement + mutuelle famille très complète et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Dans le recrutement, vous ferez la différence si vous : - montrez votre motivation et votre implication dans le projet qui est le nôtre- montrez que vous pouvez travailler en groupe- pouvez travailler en équipe alternante (matin - après-midi) et 6 jours sur 7- si vous savez nous prouver votre rigueur - si enfin, nous pouvons voir votre sens du service et du clientCe poste nécessite de pouvoir tenir une cadence élevée et de pouvoir parcourir entre 10 et 15 kms sur plage de travail de 6h. CDI temps complet à partir du 10 janvierRémunération 1911 euros brut mensuel + prime annuelle sous condition+ participation/intéressement + mutuelle famille très complète et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents produits frais et de saison des rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans le rayon fruits et légumes selon les consignes de fraîcheurs, rotation, rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, Dylan Chef de rayon fruits et légumes. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ Un groupe familial leader sur son marché ✅ Une forte autonomie dans la gestion de votre agence ✅ Un poste polyvalent alliant relation client et terrain 🗣 'Nous sommes un acteur incontournable du self-stockage et de la vente de containers, fort d'un réseau de plus de 40 agences en France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire d'agence H/F sur Agen.' 👨🏻💻 Votre potentiel permettra de : 👉 Accueillir, conseiller les clients et commercialiser nos solutions de stockage, 👉 Assurer la gestion administrative, la facturation et le suivi des contrats dans le back-office, 👉 Veiller à la bonne tenue, à l'entretien et à la sécurité du parc. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : Votre personnalité sera votre meilleur atout : vous êtes autonome, rigoureux(se), avez le sens du service et un excellent relationnel. Titulaire d'un Bac pro à Bac+2 Commerce, vous justifiez d'une première expérience significative en vente ou commerce. Le Permis B est indispensable pour ce poste.Contrat : 39h hebdomadaires travaillées du lundi au samedi (avec un jour de repos tournant dans la semaine). Avantages: Rémunération : 2300 € bruts mensuels. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. salaire brut mensuel : 1891.89 euros - prime annuelle selon ancienneté - mutuelle d'entreprise famille avec des garanties négociées largement supérieures au socle de base - remise sur achat de 5% - intéressement - prime d'ancienneté - CSE actif (chèque vacances, chèque cadeau fin d'année, billeterie...) Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! qualités : excellente relation clients - disponibilité - rigueur - concentration - travail en équipe Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents produits frais et de saison des rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans le rayon fruits et légumes selon les consignes de fraîcheurs, rotation, rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, Dylan Chef de rayon fruits et légumes. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir dans le métier des fruits et légumes et d'évoluer au sein d'une équipe de 5 personnes (3 hommes et 2 femmes) et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Ce que nous souhaiterions : - Une première expérience réussie dans la grande distribution dans un secteur similaire de préférence car la connaissance des produits est un réel avantage - Un état d'esprit tourné vers la qualité et la satisfaction clients - Une rigueur nécessaire à l'implantation et à la garantie fraîcheur pour le rayon - Une rapidité d'exécution qui n'exclue pas la précision du geste (produits fragiles) - Un esprit d'équipe et de la bonne humeur - En terme d'horaires, le besoin que nous avons aujourd'hui sur le rayon, c'est surtout pour des horaires d'après-midi, ce qui n'exclut pas des horaires à 5h le matin quand des collaborateurs de l'équipe sont en congés. - Ce poste nécessite de la minutie, de la rigueur, de la méthode et des qualités humaines pour le travail Politique de rémunération : CDI temps complet 1891.89 euros + prime annuelle au bout d'un an d'ancienneté Avantages : prime d'ancienneté + intéressement et participation + mutuelle d'entreprise famille plus favorable que le socle de base + et 5% de remise sur vos achats et des avantages offerts par votre CSE. PROCESS DE RECRUTEMENT : la DRH sélectionnera les CV selon les besoins de l'équipe et effectuera une première sélection au travers d'un entretien téléphonique. Les candidats ainsi retenus passeront un entretien structuré avec Dylan. La décision finale de recrutement sera prise conjointement avec Manager et RH. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez optimiser les processus ? Rejoignez une entreprise dynamique en plein développement ! Vos missions : Piloter les approvisionnements pour garantir la disponibilité des matières premières Planifier et ordonnancer la production en lien avec les équipes opérationnelles Suivre les stocks et anticiper les besoins pour éviter les ruptures Collaborer avec les fournisseurs et les services internes pour fluidifier les flux Analyser les indicateurs et proposer des améliorations continues Description du profil : Profil recherché : Expérience confirmée en gestion des flux, approvisionnement ou ordonnancement, idéalement en agroalimentaire. Sens de l'organisation, réactivité et esprit d'équipe indispensables. Les + du poste : Environnement stimulant et structuré Entreprise en croissance avec des perspectives d'évolution Poste transversal et stratégique Vous souhaitez contribuer à la performance d'une production moderne ? Contactez-nous !
[53738] Centre Hospitalier Agen-Nérac En tant que Préparateur en Pharmacie H/F, vous serez en charge de diverses activités au sein de la Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Notre agence recherche pour un remplacement de congés maternité un/e collaborateur agent d'assurance du 16/02/26 au 30/08/26. Vous avez impérativement des connaissances en assurance. Vos missions: * Accueillir et orienter les clients ( en présentiel, mail ou téléphone), présenter l'offre de service adaptée à la demande, analyser la demande et orienter le client. *Production et gestion du contrat d'assurances ( élaborer un devis à valider, établir des contrats, surveiller et gérer la vie des contrats) *Utilisation des outils informatiques à disposition *Assurer le flux du courrier (papier et mail), classer et archiver les dossiers (en GED ou non) Une appétence commerciale serait fortement appréciée pour développer la partie prévoyance, retraite afin de conquérir de nouveaux clients ou fidéliser les clients existants. Horaires de travail du lundi au vendredi de 9h/12h et 14h/18h.
Devenez Conducteur de Ligne - Formation et emploi à la clé ! Vous cherchez à apprendre un métier recherché dans l'Agenais, même sans diplôme ni expérience ? Nous vous proposons une formation qualifiante pour intégrer rapidement l'industrie locale. Dates : du 26 janvier au 27 février Horaires : en journée, du lundi au vendredi 8 Places disponibles Ce que vous allez apprendre : - Conduite de lignes automatisées et réglages simples - Bases de la maintenance de premier niveau - Organisation et règles de production en équipe - Contrôle qualité et respect des procédures - Gestes et postures pour travailler en sécurité - Obtention des CACES® R489 (1B et 3) et CACES® R485 (cat. 2) pour la conduite de chariots et gerbeurs À la suite de la formation : Vous aurez accès à des missions de travail temporaire dans l'industrie agroalimentaire et logistique de l'Agenais. Conditions de travail : - Horaires en 3x8 (matin, après-midi, nuit), avec parfois le samedi travaillé - Environnement de production à 4°C et bruyant (équipements de protection fournis) - Tous produits alimentaires : viande, poisson, légumes, féculents, épices... Profil recherché : - Pas besoin de diplôme ni d'expérience - Motivation, envie d'apprendre et de s'insérer dans un secteur qui recrute Une véritable opportunité de bâtir un projet professionnel solide et d'obtenir un emploi durable dans l'industrie. Cette formation vous intéresse, postulez en ligne, un recruteur Adecco Agen prendra contact avec vous.
Vous devrez être capable : - de faire la mise en place (en salle et en cuisine), - de faire la préparation culinaire, - de gérer le service client de son accueil à son départ avec le sourire, - de faire l'encaissement des clients, - de procéder au nettoyage du restaurant et au ménage avec le respect des consignes. Travail en équipe, sens de la communication, curiosité, réactivité sont des qualités que nous recherchons. Possibilité d'adhérer à la mutuelle d'entreprise, primes mises en place ainsi qu'une carte restaurant. 2 jours de repos consécutifs (autant que possible selon les plannings),
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Devenez commercial terrain (H/F) pour le journal local LE PETIT BLEU. Après une période de formation et d'intégration auprès de votre responsable d'équipe, vous serez chargé(e) de développer le portefeuille d'abonnés de notre partenaire en vente directe en vous appuyant sur une gamme complète d'offres commerciales Print et Web (visite à domicile des prospects, animations GMS, foires et salons). Votre profil : vous êtes dynamique, ambitieux(se), persévérant(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et qui offre de réelles perspectives d'évolution. Rejoignez-nous et nous vous accompagnerons dans la réussite de vos objectifs et dans votre épanouissement professionnel. Nous vous offrons une formation et un accompagnement quotidien, un contrat avec un CDI statut salarié, une rémunération attractive avec une participation aux frais.
La société DIRECT PROSPECTION est spécialisée dans la vente externalisée dans le secteur de la presse quotidienne régionale depuis maintenant 15 ans. Nous recrutons des commerciaux H/F pour nos différents partenaires dans le cadre de notre développement. Rejoignez notre équipe de 35 commerciaux H/F. Consultez notre site : www.directprospection.fr et notre page facebook @directprospection Ou contactez-nous par téléphone : 06 17 07 39 40
Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Pour faire face à un accroissement d'activité estival, notre client, magasin spécialisé dans le bricolage recherche un Magasinier motoculture H/F Vos missions: - Prendre en charge les demandes clients liées au SAV motoculture - Constituer le dossier administratif - Faire le lien avec l'atelier qui détecte la panne - Etablir le devis et en rendre compte au client avant réparation ou prise en charge garantie - Effectuer les commandes auprès du fournisseur - Approvisionner vos rayons - Organiser la mise en rayon Condition de travail : Horaires hebdomadaire 38h 9h-12h / 14h-18h du mardi au samedi longue mission évolutive Salaire selon expérience Votre profil: Vous avez au moins une expérience réussie en tant que magasinier motoculture. Vous aimez particulièrement l'univers du bricolage. Vous êtes doté d'un très bon relationnel et avez le sens du service client. Le poste est ouvert à des personnes qui travaillent dans les espaces vert et/ou le bâtiment souhaitant se reconvertir dans le commerce. Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir. Cet emploi vous correspond, postulez !
Au sein du Centre social Maison pour tous Saint-Exupéry, vous contribuez à la mise en œuvre des actions en direction des habitants et des familles du territoire. Vos missions : - Accueillir, rencontrer et écouter les habitants au sein de la structure pour connaître par une veille permanente leurs besoins ; - Participer aux actions collectives d'animation familles régulières et/ou ponctuelles à visée sociale et en lien avec le soutien à la parentalité portées par les familles ; - Participer activement à l'accompagnement des habitants dans une démarche d'émancipation et d'autonomisation ; - Aller à la rencontre des familles, des bénévoles, des professionnels, des associations du secteur du soutien à la parentalité. Votre profil : - Expérience souhaitée - BAC ou équivalent Exigé - Savoir réaliser, évaluer un projet d'activité - Avoir une bonne capacité d'écoute et d'analyse - Savoir travailler en équipe VOTRE STATUT : - Agent de catégorie C - Contractuel non permanent (3mois) Date limite de candidature : 16 janvier 2026 Merci de compléter la partie motivation de votre candidature
Sous l'autorité hiérarchique du directeur du Centre Social Maison pour Tous St Exupéry, le référent famille de centre social (F/H) contribue à porter le projet social de la structure en mettant en œuvre des actions en direction des habitants et des familles du territoire. Vos missions : - S'informer et connaître les orientations du Contrat de Projet de la structure, contribuer activement à son élaboration, son évolution et son évaluation - Accueillir, rencontrer et écouter les habitants au sein de la structure pour connaître par une veille permanente leurs besoins - Orienter les habitants lorsque nécessaire - Impulser et soutenir les projets exprimés (existants ou en étude) par les habitants dans le cadre d'une démarche participative - Soutenir et coordonner des actions collectives d'animation familles régulières et/ou ponctuelles à visée sociale et en lien avec le soutien à la parentalité portées par les familles (Fiches ateliers, budget, achats nécessaires) - Participer activement à l'accompagnement des habitants dans une démarche d'émancipation et d'autonomisation (participation en tant qu'ambassadeur du centre social, gouvernance) en s'associant à des temps de concertation - Suivre et évaluer les actions menées sur l'année avec les habitants (tenue régulière de tableaux statistiques, bilan d'ateliers mis en place) - Accueillir et accompagner les stagiaires de la structure - Mettre en place, gérer, et développer avec les familles des temps destinés aux parents - Mobiliser les ressources du Territoire du centre-ville dans tous les domaines qui intéressent le soutien à la parentalité - Aller à la rencontre des familles, des bénévoles, des professionnels, des associations, et participer au dispositif « Réseau Familles 47 & co» - Soutenir l'équipe du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) - Être en lien permanent avec les familles en proposant et facilitant leur participation au centre social - Assurer le transport de personnes lors des animations/sorties - Soutenir l'équipe du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) et être en lien permanent avec les familles en proposant et facilitant leur participation au centre social - Mobiliser les ressources du Territoire Votre profil : - Accueillir, informer et orienter le public selon leurs besoins - Maîtrise des outils bureautiques, informatiques et logiciels métiers - Planifier, impulser, accompagner les projets collaboratifs - Rigueur, organisation, évaluer les actions - Pilotage de la politique famille de la structure - Entretenir une culture générale en matière d'environnement institutionnel, associatif et socioculturel - Diplôme CESF ou équivalent requis - Permis B pour vous déplacer dans le cadre de vos missions Poste ouvert aux personnes en situation de handicap VOTRE STATUT : - Agent de catégorie B - Titulaire ou contractuel (Contrat de 1 à 3 ans) Date limite de candidature : 31 janvier 2026 Merci de compléter la partie motivation de votre candidature.
Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client qui est une entreprise nationale spécialisée dans le transport de personne, recherche un Conducteur de bus urbain F/H Vos missions: - Assurer la conduite d'un bus en milieu urbain, en respectant les itinéraires, les horaires et la réglementation en vigueur. - Garantir la sécurité et le confort des passagers, tout en assurant un accueil chaleureux et un service de qualité. - Informer les voyageurs et répondre à leurs éventuelles demandes avec courtoisie. - Gérer les encaissements et assurer un suivi rigoureux de la caisse. - Veiller au bon état du véhicule (entretien courant, signalement des anomalies). - Respecter les règles de sécurité et les consignes internes. Condition de travail : Mission longue durée, avec perspectives d'évolution. Horaire du lundi au samedi (horaires variables selon les lignes). 35 heures par semaine. Votre profil: -Vous êtes un Conducteur de bus urbain F/H -Vous possédez le Permis D et vos cartes son à jour. -Une expérience dans la conduite est un plus pour cette mission. -Vous aimez le contact humain. -Vous êtes dynamique, rigoureux et autonome. -Vous êtes disponible rapidement. Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir. Cet emploi vous correspond, postulez !
Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise locale spécialisée dans la préparation de véhicules neufs ou d'occasions, recherche un Préparateur Esthétique Auto F/H Vos missions: - Nettoyer les véhicules intérieur/extérieur (aspiration, nettoyage des surfaces, vitres, plastiques, jantes, etc.) pour garantir leur propreté avant livraison - Effectuer les opérations de rénovation (polissage, lustrage, protection de carrosserie, traitement des plastiques et cuirs, shampoing des tissus, etc.) - Appliquer les produits adaptés selon les surfaces et les techniques professionnelles (détailling) - Vérifier l'état général du véhicule et signaler les éventuels défauts (rayures, bosses, détériorations) - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène liées aux produits utilisés - Maintenir l'atelier et les équipements propres et en bon état Condition de travail : Horaires : du lundi au vendredi, 7h30-15h Avantages : prime d'intéressement Votre profil: -Vous êtes un Préparateur Esthétique Auto F/H -Vous disposez d'une formation de technicien esthétique automobile. -Votre habileté manuelle et sens du détail garantissent votre niveau d'autonomie. -Vos qualités relationnelles et votre professionnalisme seront essentiels à la réussite de cette mission. -Vous êtes disponible prochainement et vous avez la volonté de trouver une mission qui dure dans le temps. Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Delphine ou Mathis Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir. Cet emploi vous correspond, postulez !
Au sein d'une équipe, vous aurez pour fonction le nettoyage et la remise en ordre des chambres et des parties communes d'un hôtel sous enseigne nationale. Sous la responsabilité de la gouvernante, vous aurez pour mission de: - Changer les draps et faire les lits, - Effectuer le nettoyage des chambres - Nettoyer les serviettes de toilette et en mettre des propres, - Laver les sanitaires et les salles de bain - Signaler des anomalies ou dégradations constatées dans les chambres Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et agréable avec les clients. Vous aimez la propreté et avez le goût de bien faire. Les horaires sont généralement de 9h à 13h, soit environ 4h/jour (varie selon le taux d'occupation). Travailler les samedis et/ou dimanches ne vous dérange pas, même si ce n'est pas tous les weekends (rotation de l'équipe). Une période d'essai sera à prendre en compte au départ. Contrat 104h / mois Poste à pourvoir dès que possible
Magasin agenais recherche un(e) chef de rayon pour le rayon fruits et légumes et épicerie. - Mise en rayon - Passage de commandes - Contrôle de la conformité d'un produit - Gestion de stock (suivre l'état des stocks, définir les besoins en approvisionnement) - Gestion du rayon fruits et légumes et de la réserve et chambre froide - Renseigner ponctuellement la clientèle sur les produits mis en rayon Magasin ouvert du lundi au dimanche midi : vous travaillez 1 dimanche matin sur 2, et aurez 2 jours de repos dans la semaine. Vous possédez impérativement une expérience de vendeur ou responsable en fruits et légumes. Poste à pourvoir de suite en 35h ou 39h au choix.
Rattaché(e) au Chef d'atelier, voici vos principales missions : - Alimenter la ligne de production et la superviser, - Assurer le suivi de la traçabilité des produits, - Assurer le montage, les réglages et le démontage de la ligne de production, - Entretenir et nettoyer la zone de travail, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et veiller à la qualité et à la conformité des produits, - Signaler des dysfonctionnements et non-conformités. Vous avez une forte appétence technique et aimez comprendre le fonctionnement des machines. Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et motivé(e) par les défis industriels. Une première expérience en conduite de ligne ou en réglage est indispensable. Organisation du travail : en 2*8 ou en 3*8 selon vos disponibilités Recrutement géré par Diane Caron.
Description du poste : Donnez un coup d'accélérateur à votre avenir professionnel ! EDENAUTO PREMIUM AGEN, distribuant les marques BMW et MINI, fait partie du Réseau edenauto, classé dans le Top 5 des groupes de distribution automobile en France. ?? Présents dans tout le Grand Sud-Ouest, nous sommes fiers d'incarner la performance et la proximité sur le terrain. Notre réseau grandit chaque jour autour de valeurs fortes : ?? Proximité ?? Engagement ?? Performance ?? Passion du métier Parce que nous croyons au potentiel de chacun, nous investissons dans la formation de nos talents et accompagnons aujourd'hui ceux qui construiront l'automobile de demain. Dans le cadre de notre engagement pour une entreprise inclusive et responsable, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ?? Vos missions principales : ?? Commercialisation des véhicules d'occasion : Prospection, développement et fidélisation des clients particuliers et professionnels pour les marques BMW & MINI Gestion multicanale des demandes clients Vente de véhicules et solutions de mobilité dans le respect du parcours client Conseil et vente de financements adaptés Commercialisation de produits, technologies et prestations périphériques Accompagnement vers les mobilités durables (notamment électro-compatibilité VE/VH) Estimation et négociation pour la reprise de véhicules d'occasion ??? Gestion et organisation commerciale Gestion administrative et suivi des activités commerciales Organisation selon objectifs quantitatifs et qualitatifs Mise à jour des bases clients et prospects Reporting et comptes rendus d'activité Participation à la mise en oeuvre du plan d'action commerciale et événements Animation et suivi des réseaux secondaires et intermédiaires Appui technique aux équipes commerciales Participation à la livraison des véhicules, si nécessaire Gestion des réclamations clients selon directives Respect des procédures qualité, constructeurs, sécurité et environnement Maintien d'un accueil client optimal en surface de vente Description du profil : ?? Vous êtes issu(e) d'un CQP Vendeur Automobile ou d'une formation dans le commerce et justifiez de 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Au-delà des compétences techniques, nous attachons une grande importance au savoir-être. Nous recherchons une personne qui se distingue par : ?? Esprit d'équipe - Vous aimez collaborer et avancer ensemble pour atteindre des objectifs communs. ?? Rigueur & sens de l'organisation - Vous travaillez avec méthode et soin, dans le respect des délais et des procédures. ?? Esprit d'analyse - Vous êtes capable de comprendre les besoins du client et de proposer des solutions adaptées. ?? Sens du service client - Vous êtes à l'écoute, disponible et soucieux(se) de la satisfaction client. ?? Bonne communication - Vous savez échanger de manière claire avec vos collègues comme avec les clients. ?? Volonté de progresser - Vous êtes curieux(se), impliqué(e), et prêt(e) à vous former en continu. ?? Sens de la négociation - Vous savez argumenter efficacement tout en respectant les attentes et limites des clients. ?? Orientation résultats - Vous êtes motivé(e) par l'atteinte des objectifs commerciaux sans jamais sacrifier la qualité du service. N'hésitez plus, adressez-nous votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur ce qui nous anime !
Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ? Devenez Conseiller bancaire dans une banque où vos talents vous permettront : * de participer à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les autres collaborateurs de l'agence. * d'apporter à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable. * de proposer et commercialiser les placements, produits et services du Groupe La Poste. * de garantir l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs besoins dans une relation en face à face ou à distance. Et la rémunération ? C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte. Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages: jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances. Chez nous, on donne sa chance à tout le monde, au-delà de la maîtrise parfaite des aspects techniques, bancaires et digitaux, Votre capacité à travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe et la coopération feront la différence. Notre priorité ? Faire de la réalisation des actions commerciales et de la satisfaction client votre priorité. Ce poste est également un véritable tremplin vers le métier de Conseiller bancaire confirmé avec un portefeuille clients à plus fort enjeu. Vous avez de 6 mois à 1 an d'expérience en agence bancaire ou dans le domaine commercial ? Vous disposez d'un diplôme Bac+3 dans la banque ou l'assurance ? Rejoignez-nous ! Nous vous formerons dans notre école interne et votre manager vous accompagnera sur votre poste. Même si vous avez un parcours atypique, avec des expériences et qualifications proches de celles que nous souhaitons, venez vivre votre carrière avec nous !
Vous voulez faire de la finance différemment ? La Banque Postale œuvre pour l'intérêt général, chaque jour, au plus proche de ses clients en envisageant la finance autrement : plus juste, plus responsable, plus citoyenne. Également attentive à ses collaborateurs, elle s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination. Venez contribuer à bâtir l'acteur bancaire de référence de demain.
Description du poste : Manpower recherche pour l'un de ses clients des Préparateurs de fabrication (H/F), notamment pour intégrer le pôle Préparation froide. En tant que Préparateur de fabrication, vous serez amené(e) à : - Réaliser les préparations froides dans le strict respect des recettes et process - Contrôler la qualité des matières premières (odeur, consistance, intégrité, absence de corps étrangers) - Renseigner les documents de traçabilité - Assurer le montage et démontage des équipements (mélangeurs, trancheuses, hachoirs, etc.) - Effectuer le nettoyage et la désinfection des machines et des locaux Vous travaillerez en autonomie sur votre ligne de production. Conditions de travail : - Environnement froid - Horaires en 3x8 : 4h00 ? 12h00 / 12h00 ? 20h00 / 20h00 ? 4h00 Profil recherché : - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'anticipation - Vous faites preuve d'implication et d'un réel sens des responsabilités - Vous maîtrisez les savoirs de base : lecture, écriture, calcul et compréhension orale - Ce que nous proposons : Nous recherchons des profils motivés, souhaitant s'inscrire sur la durée au sein d'une entreprise structurée et dynamique. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! En rejoignant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Rémunération attractive avec majorations liées aux horaires postés - Compte Épargne Temps (CET) à taux avantageux à 8 % - Accès aux avantages du Comité d'Entreprise Manpower (loisirs, vacances, culture) (2 comités) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité. Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients. En faisant cela, vous aiderez les Entreprises à protéger leur réputation et à augmenter leurs rentabilité grâce aux retours d'expérience contrôlés de leurs clients. PROFIL RECHERCHÉ : Transformez et libérez votre vie professionnelle Marre de la routine ? vous aspirez à plus d'autonomie et de reconnaissance professionnelle ? En devenant partenaire Plus que PRO, vous franchissez le pas vers l'indépendance, tout en vous bâtissant une source de revenus récurrente. Contribuez à une économie plus transparente Vous êtes dérangé par les fausses promesses des vendeurs et par les faux avis en ligne qui trompent les consommateurs ? Devenez acteur du changement en favorisant une culture de vérité et de confiance entre les Entreprises méritantes et les Consommateurs. Bénéficiez d'un revenu récurrent et d'une indépendance financière Grâce au suivi de vos adhérents et à leur renouvellement, vous générez un revenu régulier et illimité sur les commissions des abonnements vendus.
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