Consulter les offres d'emploi dans la ville de Laval située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Laval. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - TENCIN, 38 - DOMENE, 38 - LE CHAMP PRES FROGES ... Parmi ces offres, on y trouve 13 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S. Intérim de Grésivaudan, recherche un(e) EMPLOYE LIBRE SERVICE H/F. Les missions : Mise en rayon des produits alimentaires ou non du magasin Transporter les marchandises de la réserve aux rayons du magasin En cas de produits alimentaires, contrôler les dates limites de consommation, retirer les produits périmés ou abîmés Garantir la propreté et l'organisation du magasin et des rayons Respecter les consignes d'emplacement Etiqueter les produits Contrôler l'état des stocks Port de charges Accueillir et orienter les clients Vous travaillez sous l'autorité d'un gérant, d'un chef de rayon ou d'un directeur de magasin et vous travaillerez seul(e) ou en équipe. Profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) fiable (respect des horaires, qualité de travail), apprécié(e) pour votre rigueur, votre sens de l'adaptation et de l'organisation Vous êtes dynamique, réactif(ve) et capable de travailler dans un environnement rapide et exigeant Autonome et rigoureux(se) Aisance à travailler en équipe Expérience dans le secteur du commerce est un plus, mais débutants acceptés Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr
RAS Intérim et Recrutement, pionnière sur l'offre de service 24h/24-7j/7 et forte de ses 50 ans d'expérience, est la solution à votre recherche d'emploi.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre agence recherche pour l'un de ses clients UN/UNE RIPEUR/RIPEUSE (H/F) L'agent sera chargé d'assurer la collecte selon un circuit routier prédéfini. L'équipe est constituée d'un conducteur et d'un à deux ripeurs. L'agent sera en charge du ramassage des déchets, situé à l'arrière du véhicule benne. Les missions : Prendre et pousser les containers, les présenter devant la trémie, actionner le lève conteneurs pour le vidage, ramener les containers Ramasser les sacs poubelles et les jeter dans la benne Nettoyer les bacs Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales Veiller à la propreté des zones de collecte Aider à la gestion et au tri des déchets en fonction des consignes Les tournées démarrent tôt le matin (entre 3 et 5h) et finissent entre 12 et 13h Le travail est réalisé sur la voirie en milieu urbain, semi urbain ou rural. Profil : Expérience exigée Sens du service public et de la qualité du service rendu Courtoisie vis-à-vis des usagers Disponibilité les jours fériés Dynamique, rigoureux(se) et ponctuel(le) Capacité à travailler en extérieur, par tous les temps Esprit d'équipe et autonomie Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr
Vous souhaitez devenir boulanger(e) ? N'hésitez plus, Epicuria vous accueille ! Créé en 2006, Epicuria est un acteur de la boulangerie pâtisserie sur le bassin grenoblois. Entreprise à taille humaine, nos 80 collaborateurs sont répartis entre nos ateliers de production situés à Domène (10 km de Grenoble), et nos 8 boutiques implantées exclusivement sur Grenoble et sa périphérie. Au cœur d'un laboratoire neuf et parfaitement équipé, vous intégrez une équipe de 6 boulangers professionnels, bienveillants, et disposés à vous transmettre leur savoir-faire. Diplôme CAP boulangerie sur deux ans. Salaire suivant grille légale en vigueur. Dépêchez vous, les places sont limitées !
Fort de ses 8 enseignes sur l'agglomération Grenobloise et disposant de son propre centre de production, Epicuria offre dans un concept moderne et élégant, le juste compromis entre Boulangerie-Pâtisserie et Snack Gourmet. Reposant sur des valeurs fortes telles que la qualité et la passion. Vous intégrez une entreprise à taille humaine où votre avis compte ! Grâce à un suivi individuel de vos compétences et de vos performances, votre développement ira de pair avec celui de la société !
Nous recherchons pour l'un de nos client basé sur CHAMP PRES FROGES des Opérateurs de production. Alimentation des machines. Récupération des débits de production Sertissage des matières après sortie de production Emballage. Lecture de consigne. Et compte rendu de production. (accompagné par le conducteur de ligne). TRAVAIL EN 2X8 - 5H 12H35 le matin 12H30 20H en poste d'après midi. Possibilité de travail à la journée selon besoin du client soit 7H30 16H avec une pause déjeuner de 45 minutes. Poste évolutif vers un poste de conducteur de ligne. Poste pouvant allait à l'embauche.
Le réseau alpin d'agences ACE EMPLOI offre à ses clients un service de proximité et une expertise de qualité pour l'ensemble de leurs besoins en intérim, recrutement CDD/CDI, placement, conseil et formation. Nous rejoindre c'est l'opportunité de multiplier les expériences, d'acquérir de nouvelles compétences et de progresser professionnellement dans un groupe à taille humaine soucieux du bien-être et de l'évolution professionnelle de ses salariés.
Sur le secteur du Tencin, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement de personnes en situation de handicap, du lundi au vendredi sur les créneaux d'ouverture du service de Transport à la Demande (TAD). - Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Port de charge lors du circuit avec manipulation de fauteuil roulant (TPMR) - Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. PROFIL RECHERCHÉ - Utilisation des bases informatiques et d'un smartphone (GPS, mail et badgeage) - Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Permis B exigé + de 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur - Connaissance du monde du handicap CDD 1 mois 30h/semaine Prise de poste dès que possible Taux horaire : 12.60€/BRUT
Sur le secteur de Theys, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement d''enfants et/ou adolescents en situation de handicap, de leur domicile à leur établissement scolaire, le lundi et vendredi sur les créneaux d'ouverture et de fermeture des établissements scolaires (07h30 - 09h30 / 16h00 - 18h00, le vendredi 07h30 - 09h30 / 13h30 - 15h30). - Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Conduite d'un véhicule 9 places (type minibus) - Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. PROFIL RECHERCHÉ - Utilisation des bases informatiques et d'un smartphone (GPS, mail et badgeage) - Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Permis B exigé + de 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur - Connaissance du monde du handicap CDD 1 mois 15h/semaine Prise de poste dès que possible Taux horaire : 12.60€/BRUT
Sur le secteur de Domène, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement de personnes en situation de handicap, du lundi au vendredi sur les créneaux d'ouverture du service de Transport à la Demande (TAD). - Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité. - Port de charge lors du circuit avec manipulation de fauteuil roulant (TPMR) - Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris. PROFIL RECHERCHÉ - Utilisation des bases informatiques et d'un smartphone (GPS, mail et badgeage) - Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. - Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus. - Permis B exigé + de 3 ans - Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, - Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois - PSC1 souhaité - Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur - Connaissance du monde du handicap CDD 1 mois 30h/semaine Prise de poste dès que possible Taux horaire : 12.60€/BRUT
Résumé du poste Authentique scierie de production, la scierie SILLAT est une scierie familiale qui a beaucoup grandi depuis quelques années ; elle est devenue dans notre région un acteur important dans le domaine du bois. Dans le cadre de ce développement, nous recherchons un assistant administratif (H/F) Vous serez en charge de diverses tâches administratives essentielles au bon fonctionnement de notre organisation. Missions : Sous la responsabilité de la Direction, vous serez le/la référente pour toute les tâches administratives de nos 3 agences ( Domène, Goncelin, Réaumont) Vos missions administratives seront notamment : Gestion et rédaction des courriers/mail fournisseurs/clients/administrations... Réception des appels entrants Assistance des commerciaux dans la rédaction des devis, bons de livraisons, factures simples Vous assisterez également le service achats pour la gestion informatique des stocks : Saisie des BL, des transferts de produits entre agences Contrôle et régularisation des erreurs de stocks informatiques. Compétences Nous recherchons une personne dynamique, autonome et curieuse Une polyvalence et une forte adaptabilité sont attendues pour répondre aux besoin Una capacité à travailler en équipe est également attendu Condition d'emploi Poste basé sur Domène Déplacement à prévoir sur les autres agences 35h Poste évolutif en fonction des compétences
** Boulangerie ouverte du lundi au samedi ** Vous accueillez, conseillez et encaissez la clientèle. Vous êtes responsable de votre espace de vente : Quantité, disponibilité et disposition des produits à la vente. Vous travaillez en journée continue soit le matin de 6h00 à 14h00, soit le midi entre 10h00 et 14h00, soit l'après midi entre 14h00 et 19h30
Créée en 1984, nous évoluons dans toute l'Europe et parfois plus loin. Certifiée ISO 9001, 14001 et membre du prestigieux programme environnemental AMPLIFY de HP, nous avons ajouté l'environnement, l'économie et le développement durables au cœur de nos préoccupations Nous recherchons un(e) agent(e) logistique ayant une très forte motivation et implication personnelle dans tous ces aspects. Vos missions : - Préparer et expédier les commandes clients (saisie des bons de livraison, préparation et étiquetage des colis) - Réceptionner les commandes des fournisseurs et vérifier leur conformité - Assurer la gestion informatique des lots (saisie entrées et sorties produits) sur EXCEL, SAGE est un plus - Assurer le rangement et la tenue des lieux de stockage Votre profil : - Organisation du travail - Méthodologie - Autonomie - Auto contrôle - Notions d'informatique (matériel) Caces Gerbeur (formation assurée si vous n'êtes pas détenteur Formation assurée du poste Poste à pourvoir sur Villard Bonnot (38190) Horaire 8h30 - 16h15 (45min de pause) Si vous souhaitez nous rejoindre, vous serez avec une équipe dynamique et travaillerez dans une bonne ambiance, transmettez moi votre cv tickets restaurant. une Mutuelle (60% pris en charge par l'employeur). et un CSE actif
Notre équipe recherche Vendeur en optique (H/F) en CDI au sein de l'enseigne OPTICAL CENTER situé à VOIRON. Rejoindre notre groupe, c'est appartenir à une entreprise en pleine expansion, qui privilégie le développement des compétences de ses collaborateurs, la diversité des carrières et le bien-être au travail. En qualité de Vendeur en optique, vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin. - Accueillir les clients, évaluer leur besoin, conseiller et vendre les équipements optiques. - Participer à la gestion quotidienne. Poste à temps plein 39h en CDI à pourvoir dès que possible. Salaire attractif selon expérience + variables. Les débutants sont les bienvenus. Polyvalent/e, dynamique et présentant un fort esprit d'équipe, votre passion pour le terrain ainsi que votre souci pour la satisfaction clients seront deux qualités indispensables pour mener à bien vos missions.
Recherche Assistant d'éducation à temps plein - 42 semaines Age minimum 21 ans , baccalauréat obligatoire Expérience avec les jeunes souhaités Poste à pourvoir dès à présent pour la rentrée
Recherche Assistant d'éducation à temps partiel 50% environ 21h30 semaine: surveillance de l'internat (nuits) Âge minimum 21 ans , baccalauréat obligatoire Expérience avec les jeunes souhaitée Poste à pourvoir à partir de la rentrée
Vous travaillerez pour une association d'éducation à l'environnement par la médiation animale qui propose un club nature pour les 3 - 12 ans. Missions : animations de séances d'éducation à l'environnement en médiation animale (poneys) à destination des enfants, interventions éducatives directes auprès de familles le mercredi, le soir en périscolaire, le midi et les vacances. MISSIONS : - Préparer, mettre en place les animations (journées / semaines thématiques lors des vacances) - Accueillir le public (groupes, individuels et écoles) et animer individuellement et collectivement - Se déplacer au sein des familles pour du périscolaire du soir, midi, mercredi, vacances - Soigner et entretenir les animaux utilisés pour la médiation éducative avec les enfants - Entretenir leur espace de vie : réparation des clôtures, abris en bois, installation des balles de foin pour les nourrir - participer à la vie associative et développer les projets HORAIRES EN PÉRIODE SCOLAIRE : Lundi, mardi, jeudi, vendredi de 16 h à 19 h (possibilité aussi 11 h 30 - 13 h 30). Mercredi de 9 h à 18 h. HORAIRES EN PÉRIODE DE VACANCES : Lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi de 9 h à 18 h. Profil recherché : Personne ayant de l'expérience avec les enfants (animation) et à l'aise avec les équidés, les animaux en général. Nous animons une mini-ferme éphémère du 2 au 8 juin à la Maison Bergès, musée de la Houille Blanche à Villard-Bonnot ! Venez nous rencontrer !
Nous recherchons un/une vendeur/vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Au sein de notre boulangerie artisanale, vous aurez en charge l'accueil des clients, le conseil, la vente/l'encaissement et l'entretien du magasin. Vous êtes dynamique, à l'aise avec le contact clientèle. Temps horaire: 21H/semaine (horaires après-midi), dimanche et jours fériés de repos.
Grenoble Logistique Distribution (GLD), leader dans le secteur de la logistique, possède plusieurs implantations modernes situées à Champ-sur-Drac, Villard-Bonnot et Froges, totalisant 151 000 m² d'espace pour le stockage et la gestion des flux logistiques de nos clients. Nos valeurs Chez GLD, nous valorisons le travail d'équipe, l'innovation et l'engagement. Chaque membre de notre équipe joue un rôle clé dans notre succès collectif. Nous recherchons des personnes passionnées, proactives et prêtes à relever des défis. Nous recrutons ! Pour compléter notre équipe sur le site de Villard-Bonnot, à seulement 15 km de Grenoble, nous recherchons un Gestionnaire de Stock (H/F), titulaire des CACES catégories 1, 3 et 5. CE POSTE ALLIE TERRAIN ET ADMINISTRATIF. Vos principales missions : Administratif / Opérationnel - Traiter les flux entrants et sortants - Être garant du respect des délais, informer le client en cas de retard - Assurer le traitement des tâches administratives (gestion WMS, mail, Excel, etc.) - Gérer les plannings - Ordonnancer et suivre l'avancement des réceptions/préparations/expéditions - Réaliser et contrôler les préparations - Mettre en place des actions correctives et d'amélioration en vue d'optimiser les process Formation/Intégration - Former et évaluer le personnel aux tâches qui leur incombent - Assurer l'intégration et l'accueil de nouveaux collaborateurs et intérimaires Suivi Indicateurs/Productivité/Facturation - Créer si besoin et/ou mettre à jour les différents tableaux de bord et indicateurs - Suivre et analyser la productivité afin d'assurer la rentabilité - Remonter les données de préfacturation à sa hiérarchie après en avoir vérifié la cohérence Emballage - Acheminer sur zone dédiée les produits destinés à être emballés - Réaliser l'emballage de produits conformément aux procédures client - Respecter les règles de sécurité lors de l'utilisation des matériels mis à disposition Matériel - Assurer la bonne exécution des opérations de maintenance de premier niveau par le personnel - Informer les prestataires des pannes et suivre l'exécution Client - Effectuer la coordination avec le client - Garantir la mise en oeuvre de la prestation conformément au cahier des charges et plan qualité - Assurer le traitement des demandes clients dans le respect des délais Conditions de travail : CDI à temps complet à pourvoir dès que possible - Horaires de journée du lundi au vendredi - Salaire : 2 000€ brut mensuel selon profil Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et dynamique. - Des opportunités de développement au sein de l'entreprise - De la polyvalence et des responsabilités Notre objectif : Garantir à nos clients un service alliant qualité, réactivité, et compétitivité. Chaque membre de notre équipe a un rôle essentiel à jouer. Notre processus de recrutement : Postulez en un clic et notre chargée de recrutement sera ravie de vous contacter pour discuter du poste et de vos attentes. Après ce pré-entretien, vous rencontrerez un responsable opérationnel. Vous êtes disponible, intéressé(e) et souhaitez intégrer nos équipes ? Envoyez-nous vite votre CV ! Le profil recherché - CACES 1, 3 et 5 à jour - Vous connaissez l'environnement de la logistique et des flux en entrepôt - Vous avez un profil terrain et administratif (manuel et volontaire) - Utilisation de la suite Office : Outlook et Excel - Vous faites preuve de qualité relationnelle, d'une excellente rigueur, de précision et de fiabilité Les avantages : - Prime de satisfaction équivalente à un mois de salaire - Chèques cadeaux et chèques vacances - Places pour les matchs du FCG rugby - Réduction sur les bouteilles de gaz - Cadeaux de fin d'année - Une très bonne mutuelle d'entreprise
GRENOBLE LOGISTIQUE DISTRIBUTION est une société spécialisée dans le domaine du transport et la logistique.
Nous cherchons un vendeur/une vendeuse en CDI pour un contrat de 8h/semaine. Travail le samedi de 12h à 20h. Idéal en complément, ajout de remplacement pendant les vacances scolaires, jours fériés et congés d'été. Vos missions principales : - accueil - encaissement -rendu de monnaie - prise de commande - entretien du magasin - mise en avant des produits Lieu de travail : Crolles
Nous recherchons des ambulanciers(ères) diplômé(e)s sur le secteur Grenoble et vallée du GRESIVAUDAN. Conditions de travail : - Pas de travail de nuit. - Dimanche non travaillé. - 1 samedi par mois travaillé. En complément du salaire : prime de non accident. Possibilité de logement.
Pharmashopi.com est un site leader en France de vente de produits de santé sur internet adossé à sa pharmacie. Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour notre pharmacie située à Domène (38) un(e) rayonniste H/F. Intégré(e) et formé(e) au sein d'une équipe motivée, vous travaillerez en autonomie. Le poste consiste à - réceptionner les produits, - vérifier les bon de livraison, - enregistrer informatiquement les produits, - ranger les produits dans la pharmacie, assurer le "facing" - maintenir l'espace de vente propre et rangé, - d'orienter les clients/patients, - mais aussi occasionnellement à participer aux missions d'inventaires, de préparation de commandes et de vente de produits de paraphramacie. Une expérience en grande distribution.
Gatpharm, Pharmashopi.com est une pharmacie innovante qui possède une officine à Domène (Isère) ainsi que des activités de ventes en ligne. Leader en France, Pharmashopi.com était un des tout premier site à être autorisé à vendre des médicaments sur internet en France.
Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos clients, GLD, un acteur reconnu dans le secteur de la logistique, des préparateurs de commandes pour une mission longue durée à Villard-Bonnot Vous interviendrez sur la préparation de commandes de box, dans un environnement logistique organisé et sécurisé. Vos principales missions seront : - Préparation des commandes selon les bons - Montage et conditionnement de box - Utilisation du transpalette manuel et électrique pour déplacer les charges - Étiquetage et mise à quai des palettes - Respect des consignes de sécurité et des délais PROFIL RECHERCHE Vous êtes à l'aise dans un environnement logistique et avez déjà utilisé un transpalette manuel et électrique. Sérieux, rigoureux et ponctuel Esprit d'équipe Bonne condition physique Inscrivez-vous pour rencontrer Aquila RH lors d'une réunion d'information: https://urlr.me/dWABeY ou envoyez votre cv pour être inscrit.
STMicroelectronics recherche des opérateurs ou opératrices de production en salle blanche. Adecco Onsite, agence implantée directement sur le site de l'entreprise, accompagne STMicroelectronics dans cette démarche. Travailler chez STMicroelectronics, c'est devenir un acteur des technologies de demain, participer au développement de la micro et nanotechnologies, concevoir, créer des produits et des solutions qui répondent à la nécessité de contribuer à un monde plus durable. STMicroelectronics est un leader mondial des semi-conducteurs. Ses composants électroniques sont présents dans tous nos objets du quotidien et la demande est en croissance constante. Le secteur, plus que porteur, ouvre de nombreuses perspectives de carrières. S'il vous fallait d'autres raisons pour vous lancer avec STMicroelectronics, l'entreprise a été certifiée Top Employers France 2024. Cette certification vient reconnaître ses engagements en matière d'intégration, égalité des chances, employabilité et qualité de vie au travail. Cliquez sur les liens pour découvrir un environnement de travail et une entreprise du futur : - qui sont-ils : https://youtu.be/YTzfKz_lo9s - le développement durable chez ST : https://www.youtube.com/watch?v=27EUszVqDWU - salle blanche CR300 : https://youtu.be/K_VIgU1hPok Pour parler du poste, vous aurez pour missions de veillez au bon déroulement de la production. Pour cela vous devrez via les outils informatiques interne : - Contrôler l'approvisionnement des machines. - Contrôler et vérifier les différentes étapes de production. - Appliquer les actions nécessaires lors de problématiques. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques, motivées et rigoureuses, disponibles sur du long terme (minimum pour 6 mois). Votre expérience en industrie est un plus. Nous recherchons des personnes avec un CAP/BEP et/ou expérience en industrie. STMicroelectronics propose des postes en: - Semaine jour, une semaine du matin, une semaine d'après midi. - Week-End jour, vendredi, samedi, dimanche - Week-End nuit vendredi, samedi, dimanche, lundi - Semaine nuit En plus de votre salaire de base vous bénéficiez d'une prime d'équipe et d'un 13ème mois. Votre rémunération globale sera comprise entre 22000 et 28000 € en fonction de l'équipe choisie. Si cette offre vous correspond alors postulez ! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre agence du Grésivaudan recherche un HOTE DE CAISSE H/F pour travailler en grande distribution. Les missions : Accueillir et orienter les clients avec courtoisie et professionnalisme Effectuer les opérations de caisse (encaissement, contrôle des paiements) Gérer les erreurs de caisse et signaler toute anomalie Participer à l'enregistrement des informations clients pour des programmes de fidélité, cartes de fidélité. Promouvoir les offres spéciales et fidéliser les clients en leur offrant une expérience d'achat agréable Assurer la propreté et l'organisation de votre poste de travail Participer à l'entretien de la relation client et à la fidélisation Veiller au respect des procédures de sécurité et des normes d'hygiène Poste : Horaire : 16H-20H15 Durée : plusieurs semaines Profil : Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(euse) et avez un excellent sens du relationnel Une première expérience en tant qu'hôte(sse) de caisse ou dans un environnement similaire est un plus Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe Une bonne gestion du stress et une attitude positive sont indispensables Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr
Fabricant français de matériel médical orthopédique, nous recherchons une personne pour participer aux différentes tâches de production à l'aide de diverses machines à coudre industrielles (piqueuse plate, surjeteuse ) : - processus de coupe et d'assemblage - mise au point - patronage - préparation du prototype - contrôle qualité Planning de travail : 3 jours de travail par semaine Horaires à définir avec l'employeur. Vous devez pouvoir vous rendre de façon autonome sur le lieu de travail (transports en commun éloignés du lieu de travail).
Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos clients, Snowleader au Versoud, une entreprise dynamique et en plein essor spécialisée dans la vente en ligne d'articles de sport, des préparateurs de commandes pour une mission longue durée. Au sein de l'entrepôt logistique de Snowleader, vous participerez activement à la préparation des commandes clients. Vos principales missions seront : - Réception et lecture des bons de commande - Préparation des commandes (vêtements, accessoires, équipements outdoor.) - Contrôle qualité et quantité des articles sélectionnés - Emballage et étiquetage des colis avec soin - Mise en expédition dans les délais impartis PROFIL RECHERCHE Vous êtes dynamique et motivé, organisé, méthodique et rigoureux. Débutants acceptés! Inscrivez-vous pour rencontrer Aquila RH lors d'une réunion d'information: https://urlr.me/dWABeY ou envoyez votre cv pour être inscrit.
Depuis 2006, Epicuria met à l'honneur l'artisanat local au cœur du bassin grenoblois. Avec nos 8 boutiques et notre atelier de production à Domène, nous réunissons 80 collaborateurs passionnés, qui travaillent chaque jour avec un objectif commun : offrir des produits de qualité, faits maison, avec un service chaleureux et attentionné. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour notre équipe du snacking ! Vous aimez travailler dans un environnement dynamique et collaboratif ? Vous êtes curieux(euse) de découvrir les coulisses d'une production artisanale locale ? Ce poste est fait pour vous ! Après une période de formation et d'intégration, vous aurez pour mission : De préparer nos sandwiches, salades et produits de snacking avec soin et précision, en respectant nos recettes maison. De contribuer au bon fonctionnement de l'atelier en intervenant ponctuellement sur les autres secteurs de production (boulangeries, pâtisseries). De garantir un environnement de travail propre et organisé, en appliquant rigoureusement nos normes d'hygiène et de qualité. L'offre : poste en CDD de 11 mois au démarrage avec possibilité de confirmer la collaboration en CDI, 37H30 hebdomadaires, 5 jours travaillés (04H à 12H) et 2 jours de repos (roulement de 2 week-ends de repos et 1 travaillé) pour un salaire de 2 050 € brut par mois hors avantages (participation aux bénéfices, 13ème mois suivant condition d'ancienneté, primes, avantages sur les produits Epicuria, avantages CSE).
CDIFLEX recrute pour un de ses clients, un.e Référent.e Production Chimie en CDI. Le référent production chimie (H/F) participe pleinement à la production chimie de l'entreprise. Il produit selon les règles, normes, procédures et protocoles propres à l'entreprise et s'assure de délivrer des produits conformes au cahier des charges. Au-delà de ses fonctions de production, il est le relais privilégié du responsable de service. Il l'appuie dans ses fonctions au quotidien et assure les affaires courantes en son absence. Il est un expert en techniques, procédures et protocoles de chimie, qu'il met en œuvre dans son travail au quotidien. Il assiste les chimistes et techniciens chimistes dans leurs tâches. Il participe activement à l'implémentation de nouveaux procédés et aux améliorations de procédés existants dans le service de production chimie. TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Production Préparer et réaliser les différentes étapes de la production (préparation du matériel, des réactifs et de la documentation, synthèses, conditionnement, échantillonnage, analyses, nettoyage) conformément aux procédures en vigueur. Maintenir en ordre de fonctionnement les différents laboratoires et lignes de production Assurer le suivi documentaire associé à la production et à l'utilisation des équipements Communiquer tout dysfonctionnement ou écart aux personnes responsables Assister les chimistes et techniciens chimistes en cas de problème de production 2. Support à la R&D Assister les chimistes R&D dans les expériences de développement menant aux produits Mettre en œuvre les protocoles de validation des procédures de production et d'analyse Garantir le transfert entre l'équipe R&D et l'équipe de production Participer à l'amélioration des procédés existants 3. Appui au responsable de service Mener les tâches déléguées par le responsable production chimie Participe à l'évaluation des procédés de fabrication Participe à la révision de la documentation Participe à la formation des collaborateurs Assurer le reporting de ses activités et des aléas au sein de l'équipe à son responsable 4. Autres Taches Contrôler et documenter la conformité d'étalonnage et de fonctionnement des machines Réceptionner les échantillons ou effectuer les prélèvements de matières, de produits Assurer l'entretien, régulier et selon les spécifications du matériel du laboratoire Participer aux inventaires des matériels, équipements, produits et réactifs Se tenir à jour aux sujets des méthodes et standards dans le domaine et partager ses connaissances au sein du service. Participer à la rédaction de documents internes, en collaboration avec l'assurance qualité (procédures qualité, modes opératoires normalisés) 5. Taches communes Appliquer les procédures du Système de Management par la Qualité Supporter et participer aux améliorations du Système de Management Qualité Communiquer les déviations et dysfonctionnements et proposer des améliorations VOTRE PROFIL : Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+5 type master ou équivalent en chimie de synthèse, avec spécialisation en chimie organique ou expérience équivalente et possédez une expérience de supervision d'équipe Chimiste expérimenté en environnement de production et en conduite/contrôle d'équipe.(statut technicien). Vos aptitudes : Rigueur dans le recueil et le traitement des données Esprit d'équipe Parfaite maitrise des équipements de laboratoire Sens critique Capacité à prioriser et à gérer des situations critiques ou d'urgence Curiosité et goût pour l'innovation Capacités rédactionnelles Capacité d'écoute et facilité de communication Force de proposition Méthode Capacité à travailler dans des délais contraints Salaire : 2652€ bruts + avantages. Travail en journée, semaine. Statut technicien non cadre (possibilité agent de maitrise en forfait jour selon profil) Synthèses à la paillasse de molécules et API.
Nous recherchons un(e) CAP PETITE ENFANCE ou AUXI PUER. Missions : - Accueille les enfants en animant des activités d'éveil et de jeux adaptés à leurs capacités, de façon à favoriser leur autonomie et leur développement dans le but d'éveiller la socialisation de l'enfant. - Assure le bien-être de l'enfant en effectuant des soins d'hygiène, en veillant au repas et en s'assurant de leur bonne santé. - Veille à l'entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants afin de garantir leur hygiène et leur sécurité. Avantages : - RIFSEEP - Prime de fin d'année - Tickets restaurant - Prévoyance et Mutuelle - Adhésion comité d'œuvres sociales (COS38) Poste ouvert au fonctionnariat ou contractuel(le).
Nous recherchons un(e) CAP PETITE ENFANCE ou AUXILIAIRE PUERICULTURE. Missions : - Accueille les enfants en animant des activités d'éveil et de jeux adaptées à leurs capacités, de façon à favoriser leur autonomie et leur développement dans le but d'éveiller la socialisation de l'enfant. - Assure le bien-être de l'enfant en effectuant des soins d'hygiène, en veillant au repas et en s'assurant de leur bonne santé. - Veille à l'entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants afin de garantir leur hygiène et leur sécurité. Avantages : - RIFSEEP - Prime de fin d'année - Tickets restaurant - Prévoyance et Mutuelle - Adhésion comité d'œuvres sociales (COS38) Poste ouvert au fonctionnariat ou contractuel(le).
Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction Enfance, Jeunesse et Parentalité (DEJP) regroupe 17 multi-accueils, 9 relais petite enfance (RPE), 5 lieux d'accueil enfants-parents (LAEP), 6 accueils collectifs de mineurs (ACM), une cellule santé inclusion handicap et une cellule Portail familles. Elle compte 300 agents. La Direction Autonomie, Santé et Solidarités regroupe 95 agents, 2 équipements (1 Ehpad-Accueil de Jour et 1 Espace France Services). Elle gère également des dispositifs tel que le Plan Local pour l'Insertion et Emploi (PLIE). Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Directeur Autonomie, Santé, Solidarités et Enfance, Jeunesse, Parentalité, vous assurez la gestion budgétaire, financière et juridique des directions concernées. Vous garantissez la bonne exécution des budgets, optimisez les ressources financières et supervisez le pilotage des équipements en lien avec les services et partenaires institutionnels. Vous participez activement à la stratégie financière en mettant en place des outils d'aide à la décision, en assurant le contrôle de gestion et en identifiant les leviers d'optimisation des coûts. Vous intervenez également sur les aspects de commande publique, gestion des conventions et des ressources humaines pour le suivi de la masse salariale. En tant que responsable de service, vous managez le coordonnateur de la cellule Portail Famille et 3 coordinatrices administratives et financières des multi-accueils. Missions : Pilotage budgétaire et gestion des équipements - Élaborer, exécuter et suivre les budgets des deux directions et de leurs équipements - Assurer un suivi budgétaire détaillé des équipements (EHPAD, Accueil de Jour, multi-accueils, LAEP, RPE, ALSH), etc. Gestion administrative, juridique et de la commande publique - Superviser les marchés publics en lien avec le service de la commande publique et en collaboration avec les responsables de service. - Rédiger les cahiers des charges, évaluer les prestations, suivre les contrats et contrôler leur exécution, etc. Gestion des ressources humaines - Assurer un suivi analytique des effectifs et de la masse salariale. - Suivre et analyser l'absentéisme des agents. Développement et suivi des projets institutionnels - Contribuer à la réflexion stratégique et au développement de projets d'amélioration des services : EHPAD, centres de loisirs, multi-accueils, etc. Encadrement de la cellule Portail Familles et des coordinatrices administratives et financières des multi-accueils. - Encadrer la cellule Portail Famille : cette cellule gère les inscriptions, la facturation des familles, l'organisation des commissions d'attribution. Elle est composée de 4 agents : 1 coordinateur (dont vous aurez le management direct) et 3 assistantes administratives. Spécificité(s) du poste : Déplacements ponctuels possibles Avantages : - Aménagement du temps de travail - Télétravail. - Tickets restaurant avec participation de 60% employeur. - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an) - Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe). - Prestations d'actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc .) : prise en charge intégrale de l'adhésion au CNAS et possibilité d'adhésion au COS interne.
Le restaurant L'arôme à Saint Ismier (38) recherche un(e) commis(e) de cuisine pour compléter son équipe dynamique. Poste à pourvoir idéalement à partir de mi-août ! Mais possibilité de commencer début septembre. Vous serez en charge d'aider aux préparations des entrées et des plats avant le service, du dressages des plats et des desserts au moment du service, et de la plonge. Expérience dans le domaine NON OBLIGATOIRE. CDI 35h. Mardi au vendredi midi et soir. Samedi soir. Dimanche midi. Fin de service le midi vers 14h-14h30 (sauf dimanche 15h30) et le soir vers 22h (sauf week-end vers 22h30-23h). L'équipe est en congés 3 semaines en août, 2 semaines à noël et quelques jours à l'automne et au printemps. Pour plus de renseignements, nous restons à votre disposition pour un entretien. Un moyen de locomotion serait un plus car l'établissement est mal desservi par les transports en commun. Salaire variable selon expérience.
Depuis plus de 10 ans, notre restaurant situé à Saint-Ismier vous propose une cuisine française de qualité avec des plats fait maison qui mêle tradition et modernité !
Nous recherchons en urgence pour notre client, des COUTURIERS ET COUTURIERES pour un CDD de 4 mois. Notre client est une PME basée au coeur des Alpes, leader mondial dans la conception et la fabrication de technologies gonflables, éclairantes et d'architecture. L'entreprise a su développer son expertise depuis plus de 28 ans sur les marchés de l'évènementiel, de l'industrie et du film. Dans le cadre d'un surcroît d'activité, il recrute plusieurs couturier(e)s pour renforcer l'équipe de production pendant l'été, pour notre site de production de ballons éclairants situé dans le Grésivaudan reconnu pour son exigence de qualité irréprochable et son savoir-faire technique. Vos missions principales sont les suivantes : - Assembler et coudre des enveloppes textiles (gammes standards, spécifiques ou spéciales) - Réaliser des opérations de piqûre plate et en zigzag - Soudure de complexe non tissé - Effectuer des contrôles qualité visuels, alerter et corriger si nécessaire Vous travaillerez sur des machines à coudre industrielles spécifiques et machine HF de soudure textile (machine à haute fréquence). Horaires : 36h hebdo - du lundi au jeudi : 7h30/12h30 (avec 15 min de pause) et 13h/16h, - le vendredi : 7h30/12h30 (avec 15 min de pause) Rémunération selon profil /expérience Vous possédez impérativement les compétences techniques suivantes : - Maîtrise des techniques de couture industrielle - Expérience en piqûre plate et piqûre zigzag - Connaissance des critères de qualité couture - Connaissance ou expérience en soudure textile par machine HF appréciée Au delà de vos connaissances dans le domaine de la couture, vous êtes reconnu(e) pour = - votre grande rigueur, votre minutie et votre dextérité. - Minutie, rigueur et patience - Sens du travail bien fait - Capacité à se concentrer et à respecter les consignes de sécurité - Esprit d'équipe et adaptabilité Vous êtes disponible de mi JUIN à MI SEPTEMBRE ? Vous souhaitez tenter l'aventure , N'hésitez plus, postulez !!!
Aquila RH Crolles, spécialiste du recrutement CDI, CDD et Intérim, est à la recherche pour l'un de ses clients d'un(e) Magasinier(ère) H/F situé(e) dans la vallée du Grésivaudan. Vos missions: Vous aurez pour mission : Réception du matériel : - Accueillir les livraisons des fournisseurs et contrôler la conformité des produits reçus. - Réaliser l'étiquetage ou le reconditionnement si nécessaire. - Ranger méthodiquement les articles dans la zone de stockage dédiée Préparation des expéditions : - Utiliser notre outil de gestion interne pour sélectionner les articles, préparer les commandes et éditer les bons de livraison. - Emballer avec soin les colis avant leur enlèvement quotidien par notre transporteur. Votre profil: - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et fiable dans votre travail au quotidien. - Vous disposez d'une excellente capacité de communication, facilitant le travail en équipe et les échanges avec les clients ou fournisseurs. - Vous faites preuve de logique, de méthode et d'un bon sens de l'organisation, ce qui vous permet de gérer efficacement les priorités. - Vous êtes attentif(ve) aux détails et savez rester concentré(e) lors de tâches répétitives ou techniques. Intégrez notre équipe et mettez à profit vos compétences dans un environnement dynamique et convivial !
L'agence ACE EMPLOI recrute pour l'un de ses clients situé à Bernin un(e) RESPONSABLE SERVICE CLIENTS. Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une PME dynamique et conviviale avec une forte orientation R&D. Ce poste est fait pour vous ! Vous devrez assurer une palette de compétences multiples : - Service client : gérer les relations avec les clients, répondre à leurs demandes et résoudre les problèmes en avant-vente et en après-vente. - Gestion d'affaires : suivre les contrats, commandes et factures clients, et participer à la croissance du chiffre d'affaires de l'entreprise. - Support technique : fournir une assistance technique aux clients pour l'utilisation et l'entretien des produits ou services. - Déploiement et configuration : assurer le déploiement des applications informatiques chez les clients et gérer la configuration des différents projets. - Service Après-Vente (SAV) : assurer le suivi post-vente, gérer les retours et les réclamations, et proposer des solutions adaptées. - Contrat de maintenance : mettre en place et suivre les contrats de maintenance pour garantir le bon fonctionnement des équipements vendus. - Prescription / Expertise amont : assurer un rôle d'expert auprès des clients, partenaires, bureaux d'études en phase avant-projet. - Être autonome et organisé(e). - Assurer une bonne relation entre les services de l'entreprise (COMMERCE, R&D, INDUS, MARKETING) et les intervenants extérieurs (partenaires, clients, fournisseurs). Profil recherché : - expérience de 3 ans minimum sur le poste. - capacité organisationnelle et faciliter pour piloter / animer pragmatiquement une petite équipe et les différents projets du service clients. - connaissances techniques : connaissances métier trafic / transport, en gestion de projets et en utilisation d'outils informatiques. - approche solution et conseil très appréciée, appétence pour le secteur du B to B. - sens de l'écoute et de la curiosité. - capacité relationnelle et d'adaptation. - souplesse dans la planification et dans la gestion des priorités. - pilotage des dossiers et respect des délais. - grande rigueur. - mobilité : déplacements extérieurs durant la journée. Rémunération selon profil et expériences.
Le réseau alpin d agences ACE EMPLOI offre à ses clients un service de proximité et une expertise de qualité pour l ensemble de leurs besoins en intérim, recrutement CDD/CDI, placement, conseil et formation. Nous rejoindre c est l opportunité de multiplier les expériences, d acquérir de nouvelles compétences et de progresser professionnellement dans un groupe à taille humaine soucieux du bien-être et de l évolution professionnelle de ses salariés.
Nous recherchons un(e) Préparateur en Pharmacie (H/F) dans le cadre d'une création de poste en CDI, à temps partiel 3 jours/semaine sur Saint-Hilaire-Du-Touvet (38660) pour rejoindre notre équipe dynamique et sympathique. Notre officine, à taille humaine, est composée d'une équipe de 2 pharmaciens passionnés. Vous serez un(e) acteur/trice clé(e) dans la gestion des médicaments et des soins aux patients, en veillant à la qualité et à la sécurité des traitements administrés. Ce poste offre la possibilité de travailler dans un environnement dynamique et moderne, au service du bien-être du patient. Vos missions : - Dispenser des médicaments et conseils aux patients concernant leurs prescriptions. - Préparer et gérer les commandes, approvisionner les stocks. - Accueillir les patients, les écouter et conseiller pour la parapharmacie et les produits de santé. - Participer à la gestion du matériel médical et des équipements pour maintien à domicile. - Garantir des services de prévention et de suivi, comme la prise de tension, les conseils en hygiène et bien-être, etc. - Collaborer avec les pharmaciens pour la mise en place des services spécifiques. Votre profil : Titulaire d'un BP/DEUST Préparateur en pharmacie, vous êtes de nature dynamique, rigoureuse et avez un bon esprit d'équipe. Une première expérience en pharmacie est un plus mais les débutants sont également les bienvenus ! Votre aisance relationnelle, votre sens du service et votre empathie font de vous, un professionnel à l'écoute des besoins des patients. Ce que nous vous proposons : - Un poste en CDI, à temps partiel, avec des horaires réguliers et un environnement de travail agréable au grand air. - Un cadre dynamique avec des possibilités de formation continue. - Une rémunération attractive entre 18k€ et 20k€ selon profil et expérience. - Une ambiance collaborative au sein d'une équipe bienveillante. - Poste situé sur le Plateau des Petites Roches, avec un accès facile et une patientèle locale et rurale composée de personnes du Plateau, de sportifs et cadres dynamiques. Si vous êtes motivé(e) par le secteur pharmaceutique et souhaitez faire partie d'une équipe engagée dans le soin des patients, n'hésitez plus ! Adressez-nous votre candidature à contact@symbiose.coach, nous serons ravis de vous rencontrer.
Description de l'entreprise : L'entreprise est spécialisée dans le courtage en assurance et la gestion de patrimoine (assurance vie, PER, mutuelle, assurance de prêt). Description du poste : Mission 1 : assister le dirigeant et les autres collaborateurs. En fonction du profil, dans un premier temps, vous assisterez le dirigeant et les autres collaborateurs afin d'être formé(e) à nos produits et nos méthodes (découverte du métier, devis, préparation des souscriptions, etc.). Mission 2 : vente en quasi autonomie. Vous aurez l'opportunité de développer un portefeuille client en santé / prévoyance. Dans un second temps, vous traiterez de A à Z des demandes de prospects sur des produits comme l'assurance de prêt, la mutuelle, l'assurance dépendance. Découverte des besoins, comparatif de nos offres, présentation de devis, vente, souscription, suivi du dossier. Mission 3 : Tâches annexes : - Back office : préparation et suivi des dossiers. Accueil téléphonique des clients et actions commerciales. - Contribuer au développement de site internet, rédaction d'article pour alimenter les sites web de la société. - Création de document marketing (mailing, flyer, catalogue des produits proposés par la société). - Contribuer à améliorer les techniques de ventes et le modèle économique de l'entreprise. - Travailler sur la notoriété de la société, réseaux sociaux, publicité.
L'entreprise est spécialisée dans le courtage en assurance et la gestion de patrimoine avec des clients captés principalement par Internet. (Assurance vie, PER, Mutuelle, SCPI).
- Accompagnement des personnes et des familles - Écouter, conseiller et soutenir les usagers et leurs familles dans leurs démarches sociales et administratives - Définir un plan d'action personnalisé en mobilisant les ressources de l'environnement (proches, milieu de travail, etc.) - Orienter vers les professionnels et structures adaptés et coordonner l'accompagnement - Réaliser des évaluations sociales et des diagnostics dans les situations complexes, et constituer les dossiers d'accès aux droits (CPAM, CAF, APA, MDPH, etc.) - Accompagner la recherche d'établissements adaptés et de démarches de protection juridique, en lien avec le procureur de la République, si nécessaire - Développer un réseau d'assistants sociaux et favoriser les liens avec les partenaires de l'accompagnement - Participer à la sensibilisation et la formation des professionnels pour améliorer les pratiques - Impulser des projets collectifs pour renforcer les liens sociaux et faciliter l'accompagnement - Participer aux réunions hebdomadaires de l'équipe mobile pluridisciplinaire et rédiger des rapports d'activités Pourquoi rejoindre l'Équipe Mobile EM MAMAJ? - Un poste stimulant basé à Crolles avec des déplacements sur la région Auvergne-Rhône-Alpes (véhicule de service mis à disposition) - Un environnement unique : Une équipe pluridisciplinaire engagée, portée par la philosophie "Carpe Diem", et une approche profondément humaine - Un impact direct : Vous contribuerez à transformer la qualité de vie des usagers et de leurs proches, en intégrant une démarche véritablement innovante Les compléments de salaire: -Prise en charge à 50 % de vos frais de transport -Formations continues, et équilibre travail/vie personnelle respecté -Avantages CSE : Chèques vacances, chèques cadeaux, etc -Prime LAFORCADE -Forfait mobilité durable Vous souhaitez plus de renseignements ou êtes intéressé par le poste? Inscrivez-vous à la réunion d'information animée par l'employeur urlr.me/QPxdDK
Domène est une ville de 6 700 habitants située près du massif de Belledonne, sur le territoire de la métropole de Grenoble. Elle offre un cadre de vie agréable et préservé entre Grenoble et Chambéry, à deux pas de la Chartreuse. Elle propose un grand nombre de services et équipements : crèche, relais petite enfance, lieu d'accueil enfants-parents, écoles et collège, médiathèque, équipements sportifs, centre de loisirs, école de musique, EHPAD, résidence Autonomie, CCAS ; elle dispose également d'un tissu associatif riche et actif. De nombreuses actions et projets portés par les élus doménois, font d'elle une ville à l'esprit village qui bénéficie par ailleurs de l'attractivité et du dynamisme de l'aire urbaine grenobloise. La commune de Domène recherche un(e) agent(e) CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance, à temps non complet (80%), plus possibilité de remplacements en heures complémentaires. Placé(e) sous l'autorité de la directrice du multi accueil, l'agent(e) au sein d'une équipe comprenant une quinzaine d'agents (EJE, auxiliaires de puériculture, CAP AEPE et personnel d'entretien). Missions ou activités : veiller à la sécurité affective et physique des enfants accueillis . Accueillir l'enfant en tant qu'individu au sein du groupe. Accompagnement des émotions. Soins d'hygiène. Participer au développement et à l'éveil des enfants. Jeux libres, activités manuelles, psychomotricité, accompagner vers l'autonomie. Accompagner et accueillir les parents. Etablir une fiche de rythme, temps de transmissions, temps festifs. - Travail en lien avec l'équipe. Participer à la mise en place de projets et activités en lien avec le projet éducatif. Aménagement et entretien des espaces de vie et du matériel. Lavages des jeux, remettre la salle en place en fonction des besoins des enfants, entretien des sols, entretien des locaux. Missions secondaires : assurer le tutorat de stagiaires. Formation : documentation, compte-rendu de formation. Valorisation du cadre de vie : décoration. Participer au projet en partenariat : école, médiathèque, crèche familiale, etc. Profil recherché : CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance, connaissance du développement de l'enfant et de ses besoins, connaissance et application des règles d'hygiène, connaissance des techniques et produits d'entretien. Maîtrise des outils de communication orale, techniques d'écoute active, de reformulation. Négociation au sein d'une équipe pluridisciplinaire et aptitude au travail en équipe. Capacité à prendre du recul, à se mettre en question. Poste à pourvoir immédiatement, jusqu'au 31 mai 2025 avec possibilité de renouvellement. Informations complémentaires : horaires variables, entre 6h30 et 18h30. Réunion en soirée. Rémunération : statutaire + régime indemnitaire. Contact : demande de renseignements complémentaires auprès de Géraldine GIROUD Tel 04 76 77 10 17. Adresser lettre de candidature et CV à l'attention de monsieur le maire de Domène - place Stalingrad - 38420 DOMENE, par courriel : rh@mairie-domene.fr.
Commune de Domène
Nous recherchons un(e) préparateur-vendeur / préparatrice-vendeuse afin de rejoindre notre entreprise familiale ! L'univers salé de la boulangerie sera entre vos mains : du Lundi au vendredi, vous confectionnerez principalement les sandwichs et les quiches, accueillerez les clients et effectuerez la vente des produits de la boulangerie. - Vous êtes volontaire et organisé(e) - Vous êtes polyvalent(e) - Vous êtes dynamique - Vous êtes bienveillant(e) et souriant(e) Rejoignez l'EARL de la Maie ! CDI ou CDD jusqu'à fin Août minimum 16 heures hebdomadaire. Horaires : Du mardi au vendredi de 6h à 10h -> merci d'indiquer sur votre candidature votre possibilité de vous rendre sur le lieu de travail - prise de poste à partir de 6h du matin. Dimanche, lundi et jours fériés non travaillés. Débutant(e) accepté(e).
Pour compléter notre équipe, nous recherchons un ou une comptable pour la facturation clients, comptabilité fournisseurs, le rapprochement bancaire saisie et facturation clients jusqu'au bilan comptable, sachant faire des tâches administratives. Une expérience dans le BTP serait un plus. Poste proposé en temps partiel ou complet en fonction de vos disponibilités.
La (le) secrétaire du bâtiment prend part au lancement d'appels d'offres (rédaction, émissions d'annonces officielles, ...) et au suivi des candidatures - établit et saisit des dossiers de candidature de l'entreprise à un appel d'offres et s'occupe du suivi - définit et tient à jour les outils de suivi d'activité de la structure à l'aide d'échéanciers, de tableaux de bord, ... - Planifie les réunions du groupe projet ou de la structure et compose les comptes rendus - informe les commanditaires, les clients sur l'avancée de leur dossier et fait suivre les procès verbaux, les échéanciers, l'état d'avancement - s'occupe du suivi budgétaire et comptable de l'entité par des opérations de facturation, de relance de financeurs, de déblocage de fonds, de saisie d'écritures comptables - effectue la saisie et la mise en forme des documents, les fait suivre et les range - S'occupe de l'organisation des déplacements des membres de l'équipe ou du responsable - Prend part à des visites de chantier et évalue l'avancée des travaux
Les missions d'un assistant administratif et comptable (H/F) sont vraiment variées : il prépare la paie, les tâches et les composants de la facture il établit les factures, les garanties il est responsable du suivi de la trésorerie et de la vérification de sa fiabilité il définit et met en œuvre les lois fiscales statutaires et les déclarations sociales mise à jour comptable configuration du système de traitement des données comptables (taux de cotisation sociale, etc.) il exécute la paie, les contrats de travail et vérifient les éléments des activités des employés il définit la fiabilité et l'efficacité des stocks et de la production, étudie tous les processus (achat de matières premières, chiffre d'affaires, etc.) et établie l'inventaire il vérifie et enregistre les reçus de la société (factures, rappels, saisie des paiements des clients, etc.) il passe une commande conformément au contrat d'achat et vérifie la qualité des produits reçus il détermine et surveille le budget il est responsable de la gestion du portefeuille de dossiers clients il calcul les coûts de performance, contrôlent et justifient les résultats commerciaux
Dans le cadre de son développement sur la région Rhône Alpes, notre société souhaite confier à un.e candidat.e, la représentation de ses produits. Nous recrutons un talent commercial dynamique, qui aime la prospection et évoluer sur le terrain. Afin d'accompagner le développement et la fidélisation de notre clientèle, nous renforçons notre force commerciale sur le secteur des Alpes Vos futures missions : - Prospection et fidélisation de nouveaux clients potentiels - Elaboration d'une proposition commerciale en conformité avec la stratégie commerciale - Négociation - Participer aux actions de mailing et animer des salons spécialisés Votre profil : Vous recherchez votre alternance pour préparer un BTS ou une licence dans le secteur commercial ? Vous êtes, rigoureux.euse, force d'initiatives et disposez d'une aisance relationnelle ? Notre équipe vous accompagnera pour vous faire monter en compétence et vous permettre de gagner en autonomie. Durée du contrat d'alternance en fonction de votre durée de formation.
Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour un de ses adhérents un maçon coffreur (H/F) Notre adhérent est une des agences locales d'un grand groupe de BTP spécialisé dans le gros œuvre bâtiment. Votre poste consiste à intervenir comme aide maçon coffreur bancheur sur les tâches suivantes : réalisation de dalles, - réalisation coffrages, - réalisation ferraillage - réalisation banchés ou murs agglo, - finition, réalisation d'enduits - manutention - entretien du chantier (Cette liste est non exhaustive) Début du contrat : DES QUE POSSIBLE Panier / déplacements : grille du BTP Vous souhaitez vous former et évoluer dans un grand groupe de BTP Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique, ponctuelle, précise, responsable et volontaire. Vous êtes rigoureux (se) avec les règles de sécurité et vous êtes consciencieux (se) dans votre travail. Vous aimez le travail en équipe, en atelier comme en extérieur et vous vous intégrez facilement aux nouveaux environnements
Vous souhaitez intégrer un environnement industriel de pointe, au coeur des enjeux de sécurité, de qualité et d'innovation ? Rejoignez une équipe dynamique spécialisée dans la production et le contrôle de gaz industriels et médicaux. À propos de la mission En tant que Technicien(ne) Analyste Gaz, vous interviendrez principalement sur : - La réalisation des analyses physico-chimiques sur les gaz purs et les mélanges gazeux. - L'interprétation des résultats et la rédaction des rapports d'analyses. - La participation à la qualification des matières premières, des produits finis et des équipements d'analyse. - Le respect des procédures qualité (ISO, BPF, sécurité) et des exigences réglementaires. - La contribution à l'amélioration continue des méthodes analytiques et des processus. Rémunération & Avantages Rémunération : 15,22 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,42EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Bac +2/3 en Chimie, Mesures Physiques, ou équivalent. - Première expérience (alternance incluse) en laboratoire d'analyse ou en environnement industriel. - Connaissances en chromatographie (GC, GC-MS), spectrométrie ou techniques analytiques associées. - Rigueur, sens de l'observation et esprit d'équipe indispensables. - Une bonne maîtrise des outils informatiques et de la documentation qualité est attendue. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recrutons aujourd'hui pour l'un de nos clients, Atraltech, entreprise spécialisée dans la fabrication de systèmes de sécurité électronique, des opérateurs de production pour une mission longue durée en horaires postés 2x8. Intégré(e) à l'atelier de production, vous serez en charge de différentes étapes du processus de fabrication : - Assemblage de composants électroniques (manuel ou semi-automatisé) - Contrôle qualité visuel et fonctionnel des produits - Réalisation de tests de production selon les procédures en place - Conditionnement et préparation des produits finis - Application rigoureuse des consignes de sécurité et des standards qualité - Nettoyage et rangement de votre poste de travail Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre minutie et votre capacité à suivre des consignes précises. Vous aimez le travail en équipe et vous impliquer dans une mission de qualité. Débutants acceptés! Inscrivez-vous pour rencontrer Aquila RH lors d'une réunion d'information: https://urlr.me/dWABeY ou envoyez votre cv pour être inscrit.
Manpower CROLLES recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la protection anti-usure des équipements industriels, offrant des solutions sur mesure contre l'abrasion, la corrosion, l'érosion et les attaques chimiques, un Deviseur (H/F). Les missions principales du Chargé d'affaires (H/F) / Deviseur (H/F) sont : -Analyse technique : Étudier les cahiers des charges, plans et spécifications clients. -Chiffrage : Élaborer les devis en évaluant les temps, les coûts matière, les traitements et la sous-traitance. -Consultation : Interroger fournisseurs et sous-traitants pour affiner les prix. -Offres commerciales : Rédiger les offres techniques et financières claires et compétitives. -Lancement en production : Participer à la revue de contrat, transmettre les éléments nécessaires à l'atelier. -Suivi d'affaires : Veiller au bon déroulement (coûts, délais, qualité) en lien avec les équipes internes. -Amélioration continue : Participer à l'optimisation des outils de chiffrage et des bases de données. Le profil idéal possède : -Une formation de Bac 2 à Bac 5 dans le domaine technique (BTS CRCI, DUT GMP, Licence pro chaudronnerie/mécano-soudure, ingénieur) -Le permis voiture -Une première expérience est souhaitée de minimum 3 ans dans un poste similaire (devis/chargé d'affaires/méthode en PME industrielle) -Les compétences techniques : -Maîtrise de la lecture de plans mécaniques -Connaissances en chaudronnerie, soudure, usinage, assemblage -Capacité à estimer des temps de fabrication et à identifier les contraintes techniques -Maîtrise du Pack Office -Connaissance en SolidWorks -Une expérience terrain (atelier) est un atout -Anglais écrit -Fait preuve d'autonomie, de rigueur et un grand sens de l'organisation -Mais aussi un esprit PME (polyvalence, esprit d'équipe).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous souhaitez devenir pâtissier(e) ? N'hésitez plus, Epicuria vous accueille ! Créé en 2006, Epicuria est un acteur de la boulangerie pâtisserie sur le bassin grenoblois. Entreprise à taille humaine, nos 80 collaborateurs sont répartis entre nos ateliers de production situés à Domène (10 km de Grenoble), et nos 8 boutiques implantées exclusivement sur Grenoble et sa périphérie. Au cœur d'un laboratoire neuf et parfaitement équipé, vous intégrez une équipe de 10 pâtissiers professionnels, bienveillants, et disposés à vous transmettre leur savoir-faire. Diplôme préparé : CAP / CS (anciennement mention complémentaire) / BTM. Salaire suivant grille légale en vigueur. Dépêchez vous, les places sont limitées !
Chez Epicuria, nous mettons l'artisanat au cœur de notre métier depuis 2006. Avec 8 boutiques et un atelier de production à Domène, notre équipe de 80 passionnés travaille chaque jour pour proposer des produits faits maison avec soin et authenticité. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) pâtissier(e) polyvalent(e) (en boutique) pour renforcer notre équipe de production en journée ! Votre quotidien : Travail en équipe : vous évoluez dans un laboratoire moderne, entouré(e) de collègues dynamiques et investis. Production artisanale : vous participez à la fabrication de nos produits sur plusieurs pôles (tarterie, viennoiserie, gâteaux de voyage, entremets). Réassort l'après-midi : vous aurez en charge des envois de pâtisseries, garantissant ainsi la fraîcheur et la qualité de nos produits en boutique. Entretien du laboratoire : vous participerez avec l'équipe au nettoyage et au rangement du labo, garantissant un espace de travail propre et organisé. Nous vous proposons : CDI - 37H30 / semaine. Horaires : 8h-16h avec 30 minutes de pause. 2 jours de repos hebdomadaires. Week-end par roulement OU possibilité d'avoir des jours de repos fixes en semaine. Rémunération : 2 100 € brut mensuel (adaptable suivant profil et compétences). Ce que nous vous offrons : Prime annuelle de pouvoir d'achat. Avantages CSE. Participation aux bénéfices. Réduction sur nos produits gourmands. Treizième mois (sous condition d'ancienneté). Votre profil : Titulaire d'un CAP / BEP en pâtisserie (mention complémentaire appréciée), vous aimez le travail bien fait, la polyvalence et l'esprit d'équipe. Vous recherchez une entreprise où vous pourrez exprimer votre savoir-faire artisanal ? Epicuria vous attend ! Postulez dès maintenant et rejoignez nous !
EPICURIA, acteur engagé de la boulangerie-pâtisserie artisanale sur l'agglomération grenobloise, renforce son équipe de production et recrute un(e) second(e) de production pour épauler le responsable de l'atelier dans la gestion quotidienne de la fabrication et de l'équipe. Vous êtes passionné(e) de pâtisserie, solide techniquement, organisé(e), et vous aimez évoluer dans une ambiance exigeante mais bienveillante ? Vous cherchez à grandir dans un atelier structuré où la qualité des produits est une priorité ? Ce poste est pour vous. Vos missions : Participer activement à la fabrication quotidienne des pâtisseries et viennoiseries, dans le respect des standards maison. Encadrer et animer l'équipe de production en binôme avec le responsable : briefing quotidien, gestion du planning opérationnel, organisation des postes. Être un appui direct au responsable de production pour assurer la bonne coordination entre production, logistique, réassorts et maintenance du laboratoire. Contrôler la qualité des produits finis, veiller à la régularité, aux finitions, au respect des fiches techniques. Accompagner les nouveaux entrants, transmettre les bonnes pratiques, participer à la montée en compétences de l'équipe. Participer aux tests et aux essais de nouveaux produits, dans le cadre d'un atelier en constante évolution. Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité au quotidien. Être moteur dans l'amélioration continue de l'organisation du laboratoire, en lien avec les projets de modernisation à venir. Profil recherché : Formation en pâtisserie (BTM, BM ou équivalent). Expérience de 3 ans minimum en atelier de production, avec idéalement une première expérience d'encadrement d'équipe ou d'adjoint(e). Excellent niveau technique en pâtisserie et viennoiserie. Organisé(e), rigoureux(euse), impliqué(e), vous aimez le travail bien fait et la transmission. Attiré(e) par un poste à responsabilités, évolutif, dans une entreprise en structuration. Ce que nous proposons : CDI temps plein, basé à proximité de Grenoble. Travail majoritairement matinal, sans coupure. Rémunération entre 3 000 et 3 400 € bruts / mois, selon expérience, + primes sur objectifs + mutuelle + 5 semaines de congés. Encadrement et accompagnement par un responsable expérimenté. Intégration dans un projet d'entreprise ambitieux avec des perspectives d'évolution (nouvel atelier, développement produit, centre de formation interne). Ambiance de travail saine, structurée et tournée vers l'excellence produit. Envie de nous rejoindre ? Faites-nous parvenir votre CV accompagné d'un petit mot sur votre parcours et ce que vous recherchez. Nous serons ravis d'échanger avec vous.
Notre client, spécialisé dans la réalisation des aménagements paysagers, l'entretient des espaces verts ainsi que la construction, la rénovation et l'entretien de piscines et spas, recrute dans le cadre de son développement, un Technicien piscine (H/F). Sous la responsabilité de votre Coordinateur de travaux, vous serez amené à assurer l'installation, l'entretien et la maintenance des piscines et spas tout en veillant au respect des normes environnementales, des règles et normes sanitaires et de sécurité. Ainsi vos principales missions seront de : - Réaliser l'installation et/ou la rénovation des piscines y compris le câblage électrique et la mise en place des systèmes de filtration et de chauffage. - Assurer la maintenance préventive et corrective des piscines et spas (nettoyage des bassins, contrôle des équipements, traitement de l'eau, ...). - Diagnostiquer et réparer les équipements défectueux (pompes, filtres, systèmes de chauffage, ...). - Conseiller le client sur l'utilisation et l'entretien de l'installation et des équipements. - Veiller au respect des normes sanitaires et de sécurité en vigueur. - Appliquer et réaliser l'ensemble des consignes et tâches données par son Coordinateur de travaux, en veillant au respect des délais, de la qualité selon les plans d'exécution. - Assurer quotidiennement l'entretien, la propreté, et le rangement du matériel utilisé tout en veillant à son bon rangement. Profil recherché : De formation Bac Pro à BTS en métiers de la piscine, Technicien piscine, Technicien de maintenance ou disposant d'une expérience professionnelle significative dans une fonction similaire. Vous disposez de bonnes connaissances des produits et des équipements de nettoyage et de traitement de l'eau ainsi qu'en électricité et plomberie. Une expérience en aménagements paysagers est appréciée. Polyvalence, autonomie, conscience professionnelle, sens du service et esprit d'équipe seront vos principaux atouts pour mener à bien votre mission ! Vous avez envie de vous investir au sein d'une société partageant des valeurs d'engagement, d'exigence, de considération et d'esprit d'équipe. Venez rejoindre une équipe à taille humaine qui a à cœur de proposer et de vous faire partager son savoir-faire.
Acting RH propose aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité la mise à disposition de compétences en Ressources Humaines via un réseau de 10 experts. Des prestations sur mesure, selon le besoin précis du client (RH à temps partagé, gestion de projets RH, formations RH). Recrutement, gestion du personnel, formation du personnel etc. Une équipe experte à vos côtés pour vous accompagner dans votre quotidien RH.
CDIFLEX, recrute pour l'un de ses clients, un Technicien de tests en électronique H/F en CDI. Le/la technicien/ne de tests en électronique organise les phases de tests et d'essais des systèmes électroniques. Il/elle organise également les diagnostics et analyses de non-conformité de la production. Il/elle prépare des bancs d'essais avant de fournir des analyses et des résultats selon des critères de tests définis. Il/elle peut également être amené/e à tester des logiciels. Il/elle travaille sous la responsabilité du Manager Supply Chain. En interne, il/elle travaille en lien direct avec : les différentes équipes de production et le bureau d'étude. Missions : Le/la technicien/ne de tests en électronique met en place les scénarios et moyens de tests, analyse et restitue les résultats sur les éléments techniques et fonctionnels à tester. Ses activités principales sont : Mise en place de scénarios et moyens de tests (ex. : bancs de tests) Réalisation de tests et d'analyses pour identifier des écarts de performance des produits Rédaction du rapport des écarts et dysfonctionnements constatés au cours des tests réalisés Analyse des écarts et causalités identifiées Organisation des tests systématiques ou aléatoires, en sortie de chaîne de production Connaissances professionnelles spécifiques Établit et réalise des programmes / procédures de test à partir du cahier des charges et des dossiers techniques Sélectionne le matériel de contrôle ou d'essais et vérifie sa conformité Renseigne les supports de suivi d'intervention et rédige les procès-verbaux (essais, contrôles.) Contrôle le fonctionnement et veille au respect des normes des équipements électroniques Diagnostique les dysfonctionnements, oriente les produits défectueux vers les services concernés Assure la remise en condition et le suivi du bon fonctionnement du matériel ou système en défaut Maîtrise les logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO) Respecte les normes qualité Le/la Technicien/ne de tests est garant/e de la qualité des tests, de la fonctionnalité des produits. Il/elle reporte directement au Manager Supply Chain et fait remonter toute problématique au BE. Profil : Bac+ 2 en électrotechnique ou électronique obligatoire possédant 5 à 10 d'expérience. Rémunération selon profil
CDIFLEX recrute pour un de ses client, un Ingénieur CAD F/H en CDI. Quelles sont les missions ? Analyser les cahiers des charges clients et participer aux chiffrages. Organiser et mettre en place des projets CAD selon les standards. Réaliser des schémas d'implantation et gérer la partie CAD en mode BIM. Participer aux réunions de coordination BIM et gérer les rapports de clashs. Élaborer des calculs de résistances et des plans PID/PFD. Concevoir des équipements en 3D et éditer des plans 2D (numérotation, révisions). Suivre l'avancement des fabrications et consulter les fournisseurs. Participer à la standardisation des outils CAD et aux relevés de terrain. Assurer le suivi de la traçabilité des soudures et respecter le planning de projet. Evolution possibles sur des missions d'exploitation et de mise en route demandant des déplacements ponctuels et assurant plus d'autonomie. Votre profil : Vous possédez un Bac+5 en lien avec le métier et/ou avec une expérience significative dans le métier, Vous maitrisez un minimum Microsoft Office, environnement Windows, MS Project, logiciels CAD (Plant3D, REVIT, Navisworks, Advanced Steel, BIM 360), Vous faites preuve de rigueur, de précision, et de confidentialité. La maîtrise de l'anglais est un atout.
Kiddy Crèche, réseau de 5 micro-crèches privées bio et écologique dans le Grésivaudan en Isère (38) recherche : 1 poste d'animatrice petite enfance 22h par semaine en CDI Expérience souhaitée Bienveillance et passion pour le métier indispensable.
Réseau de micro-crèches privées, bio et écologiques dans le Grésivaudan, depuis 2014.
Kiddy Crèche, réseau de 5 micro-crèches privées bio et écologique dans le Grésivaudan en Isère (38) recherche : 1 poste d'animatrice petite enfance 35h par semaine en CDD de remplacement de congé maternité (de juin 2025 à janvier 2026) Expérience souhaitée Bienveillance et passion pour le métier indispensable.
tâches à faire liées au poste : Pour occuper ce poste, il est indispensable de posséder des compétences et des connaissances techniques à la fois dans le domaine du secrétariat et dans le domaine professionnel où il s'applique : Maîtrise des tâches de secrétariat : gestion d'agenda, réception, accueil téléphonique, Maîtrise des logiciels de bureautique : tableur, traitement de texte, base de données, Maîtrise d'un logiciel de gestion comptable. Bonnes connaissances en gestion administrative et comptable. Bonne connaissance du secteur d'activité spécifique à la structure d'embauche BTP : réglementation, jargon, acteurs, organisation, normes rédactionnelles
entreprise de Location montage et démontages d'échafaudages
Vous serez notamment en charge du processus de recrutement, depuis la rédaction des annonces jusqu'à la sélection des candidats. Vous serez en charge des demandes de contrats de travail. Vous jouerez également un rôle clé dans la gestion administrative des dossiers du personnel, assurant une mise à jour précise et régulière des données. Vous serez le point central pour organiser les visites médicales obligatoires de nos employés. Vous assurerez un suivi précis des formations de nos salariés. Pour réussir pleinement dans ce poste, voici les compétences que nous recherchons chez notre futur(e) collaborateur(trice) : Expérience préalable sur un poste similaire (recrutement et administration du personnel). Excellent sens de l'organisation et rigueur administrative. Aisance relationnelle pour interagir avec divers interlocuteurs. Bonne maîtrise des outils informatiques. Votre capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie sera essentielle pour assurer une collaboration fluide au sein du service.
Notre société est une PME basée dans les Alpes, à Domène (38), spécialisée en Contrôles Non Destructifs (UT / MT / PT). Pour accompagner le développement de notre activité, nous recherchons un(e) technicien(ne) en Contrôles et Essais Non Destructifs, certifié(e) COFREND, a minima UT 1, en CDI, à temps plein (151.67h / mois). Vous aurez à : - Préparer les interventions à réaliser chez nos clients ; - Contrôler la conformité de l'application des règles et procédures qualité ; - Définir les instructions de contrôles ; - Effectuer les Contrôles Non Destructifs suivant le cahier des spécifications client ; - Rédiger des comptes rendus et rapports d'intervention. Vous rejoindrez une équipe dynamique et réaliserez vos missions CND sur les chantiers clients, principalement en montagne. Vous serez amené(e) à effectuer des travaux sur cordes (formation en interne possible) et à porter des EPI antichutes. Méthodique, appliqué(e), curieux(euse) et respectueux(euse) des personnes, de l'environnement et des règles de sécurité, votre sérieux, votre engagement à réussir, vos excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles (maîtrise de Word et Excel) font de vous un(e) interlocuteur(trice) recherché(e) et apprécié(e). Le siège social se situe à Domène (38), les départs se font des bureaux et des déplacements sont à prévoir. Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé(e) et vous justifiez d'une première expérience réussie.
Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, c'est un réseau d'agences d'emploi de plus de « 180 agences », qui propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S. Intérim du Grésivaudan, recherche des menuisier(e)s poseurs(euses) sur la vallée du Grésivaudan. Missions : Vous travaillerez en horaires de journée du lundi au vendredi et serez chargé(e) de : - Lecture de plans - Pose des éléments de menuiserie - Couper et fixer les éléments - Travail sur gros chantier ou chez des particuliers Vous êtes amené(e) à travailler en équipe ou en parfaite autonomie. Attention, port de charges lourdes. Compétences : - Lecture de plan - Procédés d'étanchéité - Prise de mesures - Règles et consignes de sécurité - Prise d'aplomb et de niveau - Équerrage - Techniques de pose de fermetures Salaire : 11.65€ et 14€/h selon le profil. Type de contrat : intérim. Profil : De formation technique, vous justifiez d'une expérience significative en tant que menuisier(e) poseur(euse). Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences techniques, votre adaptabilité et votre goût pour le travail.
Une agence d'intérim du bassin grenoblois cherche à former en vue d'embauche des conducteurs(trices) de bus ou car. La formation sera prise en charge financièrement en intégralité et rémunérée. Prérequis nécessaires pour pouvoir intégrer la formation : - Maitrise de la langue française - Etre âgé(e) de 24 ans au minimum - Posséder le permis B - Etre disponible à l'issue de la formation pour travailler les week-ends L'agence d'intérim organisera une session d'information et de recrutement sur ce poste prochainement. Si vous êtes intéressé(e), merci de nous transmettre votre CV. Nous vous enverrons ensuite l'invitation avec la date et l'horaire.
TECHNICIEN ENTRETIEN CHAUDIÈRE EXPÉRIMENTÉ (H/F) - ON A BESOIN DE TOI ! Tu aimes les chaudières plus que ton café du matin ? Tu sais diagnostiquer une panne plus vite qu'un médecin ? Alors, cette annonce est pour toi ! TA MISSION, SI TU L'ACCEPTES : Chouchouter les chaudières : entretien, maintenance et dépannage Jouer au détective en trouvant la panne avant qu'elle ne gâche l'hiver de nos clients Conseiller et rassurer nos clients comme un pro Respecter les normes de sécurité (parce qu'on veut que tout le monde reste au chaud en toute tranquillité) Profil recherché TON PROFIL : Expérience solide dans l'entretien des chaudières (gaz/fioul/bois/pompe à chaleur.) Permis B (parce que les chaudières ne viennent pas à toi !) Autonomie, rigueur et surtout un bon relationnel avec les clients Tu cherches une équipe sympa, des journées variées et l'occasion de montrer ton talent ? Rejoins nous et fais chauffer ta carrière ! Informations utiles Poste : Technicien d'Entretien de Chaudières Salaire : À la hauteur de ton talent
Venez renforcer notre équipe composée de 2 carrossiers et d'un chef des ateliers mécanique et carrosserie, dans un garage fort de plus de 30 ans d'expérience dans lequel vous pourrez progresser et faire partie d'une équipe dynamique et familiale! Selon votre niveau de compétence, vous serez chargé de carrosserie de tout type et de peinture. Possibilité de formation en interne et auprès de prestataire. Sens de l'équipe et de la qualité du service client! Salaire selon compétences. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 600,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Rémunération supplémentaire : Pourboires Primes Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: carrosserie: 1 an (Optionnel) + débutant
L'Agence Manpower de CROLLES recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Opérateur de production en Salle Blanche (H/F) les week-ends postes à pourvoir en journée et en équipe de nuit. Vous vous êtes déjà demandé comment sont fabriqués les objets que vous utilisez au quotidien ? Des voitures aux smartphones, en passant par les cartes bancaires, les tablettes ou encore les objets connectés, notre client conçoit des pièces essentielles qui rendent ces produits toujours plus performants. En tant qu'Opérateur de production, vous allez transformer des plaques de silicium vierges en semi conducteurs de haute technologie. Le processus de fabrication de ces circuits dure en moyenne entre 6 et 8 semaines. Les plaques de silicium passent d'un atelier à un autre pour finaliser le circuit. Dans la salle blanche, où ces circuits sont créés, des systèmes de transport automatisés situés au plafond permettent le déplacement des lots de production d'un équipement à un autre. Le tout dans un environnement en salle blanche, respectant des normes d'hygiène rigoureuses et des processus de fabrication précis et bien structurés. Vos missions principales seront les suivantes : -Alimenter votre machine et lancer les séries de production sur un ou deux postes -Vérifier la qualité des lots à chaque étape du processus -Réaliser des diagnostics en cas d'anomalie ou alerter le spécialiste concerné -Assurer la transmission des consignes à l'équipe suivante -Effectuer diverses opérations en autonomie, dans le respect des procédures établies Le travail en salle blanche nécessite également de respecter des règles strictes d'hygiène et de sécurité pour éviter toute contamination des produits Ce que nous recherchons avant tout, ce sont des personnes fiables, rigoureuses, capables de gérer plusieurs tâches avec méthode, et qui aiment travailler en équipe. Ce poste est à pourvoir au plus vite ! C'est l'occasion idéale de découvrir un nouvel environnement professionnel et de développer vos compétences. Alors, n'attendez plus : postulez dès maintenant en répondant à cette offre !
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Chez Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en proposant des solutions énergétiques innovantes, économiques et écologiques. Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès septembre 2025 ? BTS Maintenance des Systèmes option Énergétique et Fluidiques (MSEF) - Un diplôme pour aller plus loin ! Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et souhaitez développer vos compétences techniques avant de débuter votre carrière ? Le BTS MSEF est une formation complète qui vous ouvre les portes des métiers de la maintenance énergétique. Vos missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements énergétiques ; Optimiser le fonctionnement des systèmes pour améliorer leur efficacité ; Mettre en place des solutions d'amélioration énergétique ; Développer des stratégies pour anticiper les évolutions technologiques et réglementaires. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez entre des périodes en entreprise, sur le département de l'Isère, puis en centre de formation Dalkia, à l'IMT de Grenoble. A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Développez votre expertise et faites de l'énergie votre métier d'avenir ! Le profil attendu ? Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et/ou les fluides ; Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d'entrer sur le marché du travail ; Vous êtes curieux.se, organisé.e et aimez relever des défis techniques ; Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
Netman est une société familiale de prestations de services experte dans le nettoyage, la manutention et la logistique en secteurs sensibles. Après 47 ans d'existence, nous sommes environ 1 000 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français. Dans le cadre d'un remplacement de 1 mois renouvelable, nous recherchons un Gestionnaire de site adjoint pour la partie nettoyage tertiaire et facilities H/F. Vos missions seront les suivantes : - Gérer les absences - Actualiser les pointages, fichiers de pilotage - Présenter l'activité mensuelle au client - Animer des réunions - Gérer la relation client - Participer au QSE Poste du lundi au vendredi de 08H00 à 16H00 (possibilité de demande de flexibilité), à pourvoir à compter de la fin du mois de mai.
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique ! Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès la rentrée de septembre 2025 ? Titre Professionnel Technicien.ne de Maintenance CVC (TMCVC) - Réinventez votre carrière ! Vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez compléter votre formation après un CAP ou un BAC ? Le secteur de l'énergie recrute et Dalkia vous accompagne dans cette transformation avec une formation qualifiante et professionnalisante pour devenir Technicien.ne de Maintenance CVC. Vos missions : Assurer la maintenance et le dépannage des installations thermiques et frigorifiques ; Diagnostiquer et optimiser les performances des équipements énergétiques ; Travailler sur des circuits hydrauliques, électriques et de régulation ; Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique. Pourquoi choisir cette formation ? Un accompagnement par un tuteur expérimenté ; Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ; Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI. Où ? Vous alternez une semaine sur deux entre des périodes en entreprise, à Grenoble, puis en centre de formation Dalkia, à l'Eco Campus de Sainte-Tulle (04). A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés. Ne manquez pas cette chance de vous reconvertir dans un métier d'avenir ! Votre profil Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP technique, BAC PRO ou en reconversion professionnelle ; Vous avez un intérêt pour la maintenance énergétique et les solutions techniques ; Vous êtes curieux(se), manuel(le) et aimez travailler en équipe ; Vous recherchez un métier stable et porteur d'avenir. Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Aquila RH Crolles, expert en recrutement pour les postes en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses partenaires spécialisé dans le secteur du transport, un(e) conducteur(trice) de benne TP pour des chantiers aux alentours d'Eybens. Pourquoi choisir Aquila RH Crolles ? - Structure à taille humaine : En rejoignant notre équipe, vous serez valorisé(e) et soutenu(e). Nous créons un environnement où chaque membre est écouté. - Engagement envers nos collaborateurs : En tant qu'agence de proximité, nous connaissons bien nos intérimaires et clients, ce qui nous permet de mieux répondre à vos besoins. - Expertise locale : Grâce à notre savoir-faire régional, nous offrons un suivi personnalisé pour garantir la satisfaction de tous, candidats comme entreprises. - Construire l'avenir ensemble : Si nos valeurs d'engagement et de proximité vous parlent, avançons ensemble vers de nouveaux défis ! Vos missions: Vos responsabilités : - Conduite du camion benne : Manoeuvrer le véhicule pour transporter des matériaux de construction en suivant les itinéraires établis. - Sécurité : Garantir la sécurité des passagers et des autres usagers de la route en adoptant une conduite prudente. - Vérifications et entretien : Réaliser des contrôles réguliers (niveaux d'huile, carburant, autres fluides) pour assurer le bon fonctionnement du camion. - Chargement et déchargement : Manipuler les matériaux avec précaution pour éviter toute détérioration. - Communication sur le chantier : Travailler en collaboration avec l'équipe pour coordonner les manoeuvres du camion. - Rapports quotidiens : Rédiger des comptes rendus sur les trajets effectués et les matériaux transportés à la fin de chaque journée. - Respect des règles de conduite : Se conformer strictement aux règles de circulation et aux normes de sécurité. - Assistance aux collègues : Être disponible pour aider les collègues dans des tâches de manutention ou pour d'autres besoins sur le chantier. Votre profil: Vous êtes : - Expérimenté(e) dans la conduite de bennes TP : Vous avez une expérience préalable dans la manipulation de bennes TP, vous permettant de manoeuvrer ces engins avec assurance. - Titulaire d'un permis de conduire valide : Vous détenez un permis en règle, spécifiquement adapté à la conduite de bennes TP, garantissant votre légalité pour opérer ces véhicules. - Connaisseur(se) des règles de sécurité routière : Vous avez une bonne maîtrise des réglementations de sécurité routière et des normes écologiques, vous permettant de conduire de manière responsable. - Capable de suivre des instructions : Vous pouvez suivre des directives précises et travailler en toute sécurité sur les chantiers, respectant les procédures établies. - Organisé(e) dans la gestion du temps : Vous êtes capable de respecter les délais de livraison et de gérer efficacement votre emploi du temps pour garantir un service fluide et ponctuel. - Autonome dans l'entretien des bennes : Vous êtes en mesure de maintenir et de réparer les bennes TP par vous-même, assurant leur bon état de fonctionnement sans supervision constante. - Compétent(e) en communication : Vous avez de solides compétences interpersonnelles, vous permettant de collaborer efficacement en équipe et d'interagir professionnellement avec les clients. - Flexible concernant vos horaires : Vous êtes disposé(e) à travailler en dehors des heures normales, y compris le week-end, si cela est nécessaire pour répondre aux exigences des chantiers et des clients. - Expérience préalable dans la conduite d'engins de type benne TP - Permis de conduire valide et adapté à la conduite de bennes TP - Connaissance des règles de sécurité routière et des normes de conduite écologique - Capacité à suivre des instructions précises et à travailler en toute sécurité sur les chantiers - Capacité à respecter les délais de livrai
L'entreprise qui recrute Notre client est une grande enseigne d'optique en pleine croissance et présente sur tout le territoire. Elle se démarque par son innovation et son implication dans l'évolution des collaborateurs. Descriptif du poste Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau magasin, au sein d'une équipe de trois collaborateurs sur le magasin (un Directeur et deux salariés) et sous la responsabilité du Directeur de magasin, vos principales missions seront les suivantes : * Conseil et ventes aux clients * Montages en atelier * Examens de vue * Gestion administrative (commandes, prises en charge Mutuelles et tiers payant.) * Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin Les "+" du poste * Grand magasin lumineux de 100m2, situé dans une zone commerciale dynamique, avec de nombreuses places de parking * Nombreuses possibilités d'évolution rapide au sein du réseau (évolution manager, évolution franchisé, possibilité de mobilité géographique...) * Primes jusqu'à 400€ bruts/mois (en fonction du CA du magasin) * Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur * Tickets restaurant et CSE Rémunération : 30.000 à 35.000 euros / an pour 35h/semaine (fixe + primes) Comment se déroule le processus de recrutement : 1er échange avec moi afin de faire connaissance et vous présenter plus en détails le poste et l'entreprise. 2ème étape: Vous ferez un entretien RH en visio puis un dernier entretien avec la responsable de secteur. Savoir-faire : * Vous êtes diplômé.e d'un BTS Opticien lunetier * Vous avez déjà une première expérience en magasin (alternance ou CDD/CDI) * Vous êtes polyvalent.e sur tous les aspects du métier : vente, atelier, examens de vue Je suis Stéphanie CALONE, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour un(e) aide-ménagèr(e) dans leur logement. Zones d'interventions : Vallée du Grésivaudan Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Mutuelle d'entreprise - Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques - Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire - Inter vacations payées - Chèques cadeaux - Si absences des clients, maintien du salaire - Equivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...) - Heures supplémentaires majorées N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile. Programmation : - Du lundi au vendredi - Horaires flexibles - Travail en journée
Aquila RH Crolles, expert en recrutement pour les postes en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses partenaires spécialisé dans le secteur du transport, un(e) conducteur(trice) de benne TP pour des chantiers aux alentours de Grenoble. Pourquoi choisir Aquila RH Crolles ? - Intégrer notre équipe, c'est rejoindre une structure à taille humaine : Ici, chaque membre est valorisé et votre accompagnement est une priorité. Nous nous efforçons de créer un environnement de travail où vous vous sentez soutenu(e) et écouté(e). - Engagement envers nos collaborateurs : En tant qu'agence de proximité, nous nous engageons à bien connaître chacun de nos collaborateurs, qu'ils soient intérimaires ou clients. Cela nous permet de mieux répondre à vos besoins et à ceux de nos partenaires. - Valorisation de notre expertise locale : En mettant en avant notre savoir-faire régional, nous vous offrons un suivi personnalisé. Notre objectif est d'assurer un haut niveau de satisfaction pour tous ceux qui collaborent avec nous, qu'il s'agisse de candidats ou d'entreprises. - Construire l'avenir ensemble : Si vous partagez nos valeurs d'engagement et de proximité, pourquoi ne pas avancer main dans la main vers de nouveaux défis ? Vos missions: Vos responsabilités : - Conduite du camion benne : Vous serez chargé(e) de manoeuvrer le camion benne pour transporter des matériaux de construction d'un site à un autre, en veillant à respecter les itinéraires prévus. - Sécurité : Il est essentiel de garantir la sécurité de tous les passagers à bord du camion, ainsi que celle des autres usagers de la route. Cela implique de conduire prudemment et de respecter toutes les règles de circulation. - Vérifications et entretien : Vous devrez effectuer des contrôles réguliers du camion benne pour vous assurer qu'il est en bon état de fonctionnement. Cela inclut la vérification des niveaux d'huile, de carburant et d'autres fluides, ainsi que le respect des normes de sécurité. - Chargeme Votre profil: Vous êtes : ? - Expérimenté(e) dans la conduite de bennes TP : Vous avez une expérience antérieure dans la conduite d'engins de type benne TP, ce qui vous permet de manoeuvrer ces véhicules avec compétence. - Titulaire d'un permis de conduire valide : Vous possédez un permis de conduire en cours de validité, adapté spécifiquement à la conduite de bennes TP, garantissant que vous êtes légalement autorisé(e) à opérer ces engins. - Connaisseur(se) des règles de sécurité routière : Vous avez une bonne compréhension des réglementations de sécurité routière ainsi que des normes de conduite écologique, ce qui vous permet de conduire de manière responsable et respectueuse de l'environnement. - Apte à suivre des instructions : Vous avez la capacité de suivre des instructions précises et de travailler de manière sécurisée sur les chantiers, en veillant à respecter les procédures établies. - Organisé(e) dans la gestion du temps : Vous êtes capable de respecter les délais de livraison et de gérer efficacement votre emploi du temps pour assurer un service fluide et ponctuel. - Autonome dans l'entretien des bennes : Vous avez la capacité d'entretenir et de réparer les bennes TP de manière autonome, ce qui vous permet de maintenir les véhicules en bon état de fonctionnement sans avoir besoin d'une supervision constante. - Compétent(e) en communication : Vous disposez de bonnes compétences en communication, vous permettant de travailler efficacement en équipe et d'interagir avec les clients de manière professionnelle. - Flexible dans vos horaires : Vous êtes prêt(e) à travailler en dehors des heures normales de bureau, y compris le week-end, si nécessaire, pour répondre aux besoins des chantiers et des clients. Conducteur Benne TP Transport Chantiers Sécurité Matériaux de construction Permis de conduire Entretien Équipe Coordination Rapports Norme
L'entreprise est spécialisée dans le courtage en assurance et la gestion de patrimoine. - Epargne : assurance vie, PER, - Mutuelle, complémentaire santé - Prévoyance (assurance de prêt, prévoyance TNS, GAV). Description du poste : Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine Mission 1 : constituer et suivre un portefeuille clients. Vous aurez l'opportunité de développer un portefeuille client en gestion de patrimoine. Commercialiser, à distance et en local, des solutions d'épargne et de prévoyance à partir de prospects achetés par la société et via votre prospection. Découverte client, devis, présentation des devis, souscriptions, suivi des dossiers, etc. Fidéliser et mutli-équiper les clients et développer le chiffre d'affaires de l'entreprise. Mission 2 : développer des partenariats avec des apporteurs d'affaires. Vous pourrez chercher des partenaires pouvant nous présenter de nouveaux prospects. Mission 3 : tâches annexes - Création de document marketing (mailing, flyer, site Web, catalogue des produits) - Back-office - Contribuer à améliorer les techniques de ventes et le modèle économique de l'entreprise Profil recherché : - compétences commerciales, relationnelles, administratives et techniques - respect du cadre réglementaire - écoute, pour bien cerner les besoins des prospects et clients - maîtrise des outils informatiques - pédagogie et persuasion pour réaliser des ventes - bonne capacité rédactionnelle et bonne orthographe - être à l'aise avec les chiffres, assurer le reporting sur son activité - autonomie, flexibilité, persévérance et polyvalence IMPORTANT : Vous pouvez envoyer votre CV avec une présentation de votre cursus en terminant avec des informations sur votre projet professionnel. Dans un premier temps, vous serez basé sur Villard Bonnot pour apprendre à utiliser nos outils et nos process de vente. Puis dans un second temps, vous pourrez être rattacher à une autre Agence (projet sur Grenoble, Chambery...). Selon le profil et le projet professionnel, il peut être envisagé un CDD, un CDI, un contrat de Mandataire ...
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre parc à thème haut de gamme dédié aux enfants, nous recherchons une personne pour s'occuper de la pâtisserie. Vous aurez pour missions : - Préparer et cuire les pâtisseries : cookies, carotte cake, brownie (préparation sans crème) ; - Faire des gâteaux personnalisés pour les enfants (number cake) ; - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire lors de la manipulation des aliments ; - Gérer les stocks et les commandes d'ingrédients nécessaires à la production ; - Assurer l'entretien du poste de travail, du matériel et des équipements ; - Travailler en collaboration avec l'équipe pour assurer un service fluide et efficace. Profil recherché : Autonome et dynamique, vous êtes diplômé(e) en pâtisserie, et vous disposez d'une première expérience similaire réussie en boulangerie/pâtisserie ou en restauration. Vous êtes dôté(e) d'une bonne capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide, et vous connaissez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous êtes un bon communicant et vous aimez travailler en équipe. Type de contrat : CDI 35h Salaire : 2 400 € mensuel brut les deux premières années puis 2 800 € mensuel brut. Complément salarial dés lors que vous effectuez de la création de gâteaux personnalisés pour les enfants. Horaires : 07h-14h le mercredi, vendredi, samedi, dimanche + 1 jour au choix Prise de poste : Mi-octobre 2025 Lieu : Bernin (38) Vous souhaitez participer à une aventure unique et vivante ? Alors postulez !
Lynx RH Grenoble, agence de recrutement CDI, CDD, du Groupe MISTERTEMP' GROUP recherche pour son client Soitec, un "Technicien Process" H/F, en CDI. Soitec est une société cotée à l'indice SBF 120 de la Bourse de Paris qui intervient en amont de la chaîne de valeur de la microélectronique. Nos matériaux semi-conducteurs innovants sont indispensables au fonctionnement des smartphones et au déploiement de la 5G. Ils offrent également de nombreuses opportunités pour l'automobile connectée, les véhicules électriques et autonomes et l'intelligence embarquée dans les objets connectés. Cette place nous confère une incroyable responsabilité, qui nous inspire au quotidien : rendre possible l'adoption massive d'innovations technologiques tout en limitant considérablement leur impact environnemental, dans une logique d'innovation responsable et de développement durable. Vos missions: En quoi consiste le job? Les techniciens et techniciennes process à Soitec travaillent en support des opérateur-trice-s et des ingénieur-e-s, en tandem avec les technicien-ne-s maintenance. Vous travaillerez au suivi opérationnel quotidien pour garantir l'activité et la qualité de la production. Vous participerez également à l'amélioration des procédés de fabrication, à l'installation ou à l'optimisation de nouveaux équipements de production en vue d'accroître la productivité ou d'améliorer la qualité. Plongé-e au coeur de la haute technologie, travaillant une grande partie de votre temps en salle blanche sur des équipements uniques, vous serez référent-e et formateur-trice pour les équipes de production. Votre profil: Ce poste répondra à votre projet si vous êtes... Vous l'aurez compris, nous avons besoin d'une personne curieuse, avec une forte volonté d'apprendre, et de s'engager dans un environnement technique pointu répondant à des critères de qualité exigeants. Votre sens du collectif, votre réactivité et votre sérieux vous permettront de faire face aux situations imprévues et de prendre les meilleures actions pour un intérêt commun : la production. Titulaire d'un Bac+2/3 en Mesures physiques, en Chimie, en Matériaux, ou une licence équivalent est un bagage indispensable pour comprendre les transformations de notre procédé. Informations complémentaires sur les différents horaires de travail : Semaine journée alternée (1 semaine de 5h20-13h26 / et la semaine suivante de 13h20-21h26) du lundi au vendredi Semaine nuit (21h20 - 5h26 du lundi au vendredi) Week-end jour (Vendredi 5h20-13h26 / Samedi et Dimanche 5h20-17h26) Week-end nuit (Vendredi 21h20-5h26 / Samedi et Dimanche 17h20-5h26)
- Vous accompagnez des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne (nursing), dispensez les soins d'hygiène et de confort, - Vous accompagnez des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, par une aide de proximité permanente, - Vous participez au bien-être physique et psychologique de la personne et à la stimulation de ses potentialités, - Vous surveillez et aidez à l'alimentation, à l'hydratation, - Vous prodiguez les soins préventifs, - Vous entretenez l'environnement immédiat de la personne, - Vous exercez une fonction d'accompagnement éducatif, participez à la mise en oeuvre du projet personnalisé, - Vous animez les temps du quotidien, - Vous êtes co-référent de certains résidents, - Vous proposez et accompagnez des activités (en interne et en externe). Missions principales : Les Maisons de Crolles sont le lieu de vie des personnes accueillies. Les accompagnements sont rythmés par la vie quotidienne de chaque habitant. La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer. En complément: - Possibilité de mettre en oeuvre des projets (éducatifs, culturels, musicaux, sportifs...) - Formation continue tout au long de la carrière - Prime transport ou remboursement des transports en commun (50%)/Prise en charge du repas - Prime d'attractivité Laforcade/Bonification internat adulte/Indemnités de dimanches et jours fériés - Forfait mobilité durable - Avantages CSE : Chèques vacances, ECT - Annualisation du temps de travail - Grille salariale CCN 66 ***POSSIBILITE D'INTEGRER UN CONTRAT EN ALTERNANCE, QUELQUE SOIT VOTRE AGE, POUR ALLIER EMPLOI ET FORMATION ET AINSI OBTENIR LE DIPLOME*** Vous souhaitez plus de renseignements ou êtes intéressé par le poste? Inscrivez-vous à la réunion d'information animée par l'employeur urlr.me/QPxdDK
Nous recherchons pour notre client un Superviseur d'équipe logistique H/F.. Vos missions. Rattaché(e) à la Directrice des opérations et en lien avec deux autres superviseurs, vous assurez le pilotage quotidien des équipes logistiques et contribuez à l'amélioration continue de l'activité. Management des équipes . - Participation au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Encadrement, animation et coordination des chefs d'équipe - Organisation du temps de travail, suivi de la présence - Réalisation des entretiens annuels - Veille au respect des consignes de sécurité, qualité et hygiène Suivi opérationnel. - Suivi de la productivité et des indicateurs de performance - Réajustement des effectifs selon l'activité - Transmission des informations terrain - Remplacement ponctuel des chefs d'équipe en cas de besoin Amélioration continue. - Analyse des performances et proposition d'axes d'amélioration - Participation à la mise en place de nouveaux outils et processus (ex : Autostore, solutions automatisées) - Accompagnement des équipes lors des changements opérationnels Profil recherché. - Expérience confirmée en management d'équipe dans un environnement logistique - Sens des responsabilités, capacité d'organisation et de réactivité - Qualités relationnelles, esprit d'équipe et rigueur - Intérêt pour l'amélioration continue et les environnements en évolution Poste en CDI à pourvoir au plus tard au 1er juillet 2025 Horaires principalement de journée (8h30-17h30), flexibilité demandée selon l'activité
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1802€ à 1860 €en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Horaires flexibles et aménageables Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Atout Ménage Hubliss recrute des employés de ménage sur le secteur de St ISMIER et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Vous souhaitez vous former au métier de Pâtissier(ère) ? Rejoignez notre équipe en contrat d'apprentissage pour obtenir une mention complémentaire pâtisserie. Nous sommes prêts à vous transmettre notre savoir-faire. Horaires 4h-11h 2 jours de repos par semaine.
L'Agence Manpower de CROLLES recherche pour son client, un acteur majeur de la fabrication d'articles en fils métalliques, un Opérateur régleur H/F. Notre client est spécialisé dans la production d'articles métalliques destinés à divers secteurs industriels. Il s'agit d'une mission d'intérim, débutant dès que possible pour une durée de 3 mois minimum, basée à Domène (38420). Dans le cadre de son activité, notre client recherche un Opérateur / Régleur pour intervenir sur une machine de soudage automatisée. Vous serez en charge de la fabrication de panneaux à partir de couronnes et barres d'acier cranté, selon des plans de fabrication précis. Vos missions principales : -Alimenter la machine avec des couronnes ou barres d'acier cranté -Régler la machine selon les côtes des plans de fabrication -Réaliser le meulage et le soudage automatique des couronnes -Effectuer les contrôles qualité (visuel et dimensionnel) -Préparer des échantillons pour le laboratoire qualité -Changer les outillages et pièces défectueuses (électrodes, pinces.) -Cercler les produits finis et poser les élingues -Identifier les paquets (étiquetage) -Compléter la fiche de production -Évacuer les produits finis à l'aide d'un chariot élévateur, pont roulant ou grue Horaires de travail : -Équipe du matin : Lundi à Jeudi : 5h00 - 13h00 Vendredi : 5h00 - 12h00 Pause : 8h00 - 8h20 -Équipe de l'après-midi : Lundi à Jeudi : 13h00 - 21h00 Vendredi : 12h00 - 19h00 Pause : 16h00 - 16h20 Temps de travail effectif : 37h20 / semaine (39h rémunérées) Avantages : -Prime de vacances et de fin d'année : 8,33 % après 3 mois d'ancienneté (versée en juin et novembre ou à la fin du contrat, avec abattement en cas d'absences) -Débutant diplômé ou opérateur expérimenté, idéalement dans le domaine de la métallurgie -CACES 3 et autorisation pont roulant requis -Formation et autorisation à l'utilisation de la grue MG900 appréciées -Lecture de plans, rigueur, autonomie et esprit d'équipe
LE DITEP SESSAD LA CHANTOURNE accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Vous interviendrez auprès adolescents présentant des troubles du comportement, de la personnalité et des apprentissages, dans le cadre d'un DITEP. Vous interviendrez sur l'un des groupes éducatifs « accueil de jour/internat ». Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de service, et en collaboration avec les autres professionnels éducatifs, les professionnels du soin (psychologue, psychomotricienne, infirmière, orthophoniste) et l'équipe enseignante. Vous participerez à l'élaboration des projets d'accompagnement des jeunes que vous accompagnez et vous serez garants de sa mise en œuvre au quotidien et de son évaluation. Vous participerez à la traçabilité des prises en charge, selon les modalités en vigueur et assisterez aux réunions pluridisciplinaires ou de coordination. Vous devrez motiver, valoriser et encourager les enfants et les adolescents, tout en prenant en compte leurs difficultés psychologiques et comportementales.
Créée en 1984, nous évoluons dans toute l'Europe et parfois plus loin. Certifiée ISO 9001, 14001, nous avons ajouté l'environnement, l'économie et le développement durables au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons un(e) candidat(e) pour notre site de Villard-Bonnot. Les attributions du / de la technicien(ne) de maintenance informatique sont notamment les suivantes : Missions du poste : - masterisation de PC portable - Assurer le SAV de PC portable et autres matériels - Réparation et remplacement de pièces des PC - Assurer les inventaires - Passer les certifications nécessaires et demandées par l'entreprise. Tâches principales selon le profil: - Réparer/Reconditionner des postes en changeant des pièces - Effectuer les inventaires Vous souhaitez travailler dans une bonne ambiance avec des horaires plutôt sympa Vous êtes disponible, transmettez moi votre cv Formation assurée Horaire 8h30 - 16h15 avec une pause de 45 min Possibilité de manger sur place ( micro/onde - table - frigo) Tickets restaurant. Mutuelle. CSE
Spécialisés dans la conception et la fabrication de coffrages bois sur mesure, nous fournissons les chantiers majeurs de BTP, génie civil d'ouvrages d'art et chantiers techniques du bâtiment. Forte d'une équipe dynamique et d'un récent agrandissement de notre atelier de production, nous recherchons un(e) technicien(ne) bureau d'études pour accompagner notre développement. Au bureau d'études, vous intervenez depuis la conception sur logiciel 3D jusqu'à la réalisation des programmes d'usinage pour machine à commande numérique. Nous recherchons un profil Bac+2 / Bac+3 idéalement avec de l'expérience en bureau d'études charpente ou en conception mécanique, débutant(e) accepté(e). Vous êtes motivé(e) et pragmatique, à l'aise avec les outils numériques et passionné(e) par la technique ? Venez rejoindre l'équipe !
Nous recherchons des auxiliaires ambulancier(e) diplômé(e)s sur le secteur Grenoble et vallée du GRESIVAUDAN. Conditions de travail : - Pas de travail de nuit. - Dimanche non travaillé. - 1 samedi par mois travaillé. En complément du salaire : prime de non accident.
L'Ode à la ferme est une jeune exploitation agricole en pleine expansion, dans l'élevage de volailles en agriculture biologique. Dans le cadre de notre développement, nous recrutement un(e) ouvrier(ère) agricole qui aura en charge : Gérer l'élevage sur l'exploitation : soins des animaux, gestion des parcs et nettoyage des bâtiments Participer à la transformation du produit : abattage, découpe et transformation Participer à la commercialisation des produits : autonomie sur un marché, gestion d'une rôtissoire, préparation des commandes, etc. Participer à la création des nouveaux bâtiments : poulaillers, abattoir, hangar, etc. Horaires à définir ensemble. Profil recherché : Permis B et idéalement permis avec remorque, Polyvalence et adaptabilité, Fort intérêt pour le monde animal, Bricoleur/se et habitué/e aux différents outils du bâtiment et de l'agricole (tronçonneuse, débroussailleuse, électro-portatif etc.) Sens du service et du relationnel pour fonctionner en autonomie sur les marchés, Flexibilité horaire (travail régulier le samedi matin et éventuel le soir et les jours fériés). REJOINDRE L'ODE À LA FERME, C'EST PROFITER D'UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DYNAMIQUE ET STIMULANT AUX TÂCHES VARIÉES, TOUT CELA DANS UN CADRE MONTAGNARD EXCEPTIONNEL.
L'Ode à la ferme est une jeune exploitation agricole en pleine expansion, dans l'élevage de volailles en agriculture biologique.
Basés à Villard-Bonnot (38) nous sommes spécialisés dans la conception et la fabrication de coffrages bois sur mesure. Nous fournissons les chantiers majeurs de BTP, Génie civil d'ouvrages d'art et chantiers techniques du Bâtiment. Attaché à sa bonne ambiance, Atout Coffrage offre de réelles perspectives d'avenir ! Nous recherchons un(e) apprenti(e) menuisier CAP menuisier fabricant ou BP menuisier. Vous travaillez dans notre atelier à Villard-Bonnot (38), effectuez le débit et le montage de coffrages en collaboration avec des menuisiers expérimentés.
Vous êtes indépendant dans l'immobilier ? Rejoignez notre équipe tout en conservant votre liberté ! Des commissions de 50 à 70% y compris sur les mandats de gestion apportés. Vos missions : - Prospecter et rechercher des biens. - Accompagner vendeurs et acheteurs. - Assurer le suivi jusqu'à la signature. Profitez de l'offre de Foncia où tout est à votre disposition sans aucun supplément : - Apports de leads & de prospects qualifiés et exclusifs - Tous les portails immobiliers et tous nos outils de pointe pour maximiser votre réussite - Notoriété du groupe, visibilité de notre site internet et des agences sur tout le territoire - Back office pour une assistance opérationnelle, juridique et administrative - Les avantages du travail en équipe tout en étant totalement indépendant - Coaching et accompagnement personnalisé - Formations certifiantes pour évoluer et performer. N'hésitez pas à nous transmettre votre profil.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre client spécialisé dans la fabrication de produits médicales, recherche un(e) Agent Logistique H/F disponible au plus vite . Poste basé à Bernin Vos missions : Vous assurez la réception des matières premières et de des pièces détachées, le contrôle et la réception des produits, l'intégration dans le système d'informations (ERP) et leur rangement. Vous assurez le rangement puis le conditionnement des produits à expédier en respectant les normes et procédures associées. Vous contrôlez quotidiennement les inventaires dans nos magasins. Vous participez aux groupes de travail concernant la qualité, la sécurité, l'environnement et l'organisation de travail. Votre poste Horaire : Equipe 2*8 de semaines jour alternées : 5h20 - 13h26 (Lundi au Jeudi) / 13h20 - 21h26 (Lundi au Vendredi) Durée : plusieurs mois Profil : Votre profil : Vous êtes une personne de terrain avec une expérience de minimum de 2 ans en gestion des flux logistiques. L'outil informatique n'a pas de secret pour vous (EXCEL / WORD). Vous êtes titulaire des CACES 1-3 et 5 que vous utilisez régulièrement. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre rigueur. Vous avez l'esprit d'équipe et savez communiquer sur votre travail. Vous assurez également votre travail en toute autonomie. Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur industriel, spécialisé dans la gestion et la maintenance d'équipements techniques. Il met un point d'honneur à assurer la qualité et la fiabilité de ses installations en s'appuyant sur des professionnels qualifiés et rigoureux. Dans un souci d'amélioration continue et d'optimisation des performances, l'entreprise recherche un(e) Technicien(ne) d'Exploitation pour renforcer ses équipes et garantir le bon fonctionnement des équipements sur le long terme. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! ERGALIS Technologies Industrielles recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien(ne) d'Exploitation pour assurer la maintenance, l'optimisation et l'exploitation des équipements industriels. Missions principales : Analyser et interpréter les plans, schémas et dossiers techniques. Réaliser l'entretien préventif et curatif des équipements. Diagnostiquer et résoudre les pannes et anomalies. Assurer le contrôle et les tests avant remise en service. Renseigner les interventions sur un logiciel GMAO. Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques. Participer aux astreintes techniques selon les besoins du site. Respecter et appliquer les normes qualité, sécurité et environnementales.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S. Intérim de Gresivaudan, recherche un(e) menuisier(e) d'atelier. Poste basé à Domène. Les missions : Fabrication et assemblage de meubles et éléments en bois, selon les plans et spécifications. Utilisation de machines à commande numérique (CNC) et outils manuels pour effectuer des travaux de découpe, perçage et finition. Lecture des plans de fabrication. Utilisation de machine de découpe. Contrôle de la qualité des produits fabriqués et respect des normes de sécurité. Préparation et organisation de l'espace de travail afin d'optimiser la production. Collaboration avec l'équipe pour respecter les délais de livraison. Utilisation de l'outillage électroportatifs. Votre poste : Horaires : du lundi au vendredi, horaires de journée. Profil : Titulaire d'un CAP / BEP ou d'une formation équivalente en menuiserie ou en ébénisterie. Expérience significative en atelier de menuiserie. Maîtrise des techniques de fabrication et d'assemblage de meubles en bois. Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en atelier. Rigoureux(euse), autonome et ayant le sens du travail en équipe. Vous avez une bonne condition physique afin de supporter le rythme imposé par ce métier et le port de charges lourdes. Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5%. Acompte de paye à la semaine si besoin. Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement). Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim). Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre à l'adresse : gresivaudan@ras-interim.fr ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.
Epicuria, artisan boulanger pâtissier sur le bassin grenoblois, reconnu pour la qualité de ses produits à travers 8 boutiques, recherche son / sa nouveau(elle) boulanger(e) ! Poste à pourvoir au sein de notre centre de fabrication de Domène. Nous vous proposons un poste de Boulanger en CDI à temps plein (39h/semaine) sur 5 jours travaillés comprenant deux jours de repos consécutifs dont un week-end sur deux. La rémunération est de 2 150 € brut par mois, accompagnée de nombreux avantages : réductions sur nos produits, primes, participation, et 13 mois selon l'ancienneté. Diplôme en boulangerie obligatoire.
Authentique scierie de production, la scierie SILLAT est une scierie familiale qui a beaucoup grandi depuis quelques années ; elle est devenue dans notre région un acteur important dans le domaine du bois. Pour notre point de vente situé à Domène et ses alentours, nous recherchons :Commercial Sédentaire Itinérant à 10% et à 90% (H/F) Mobilité nécessaires sur l'ensemble des 3 sites Domène, Goncelin et Réaumont. Présence 1 jours par semaine sur chacun des sites. Déplacement éventuels chez les clients RESPONSABILITE Conçois et anime la politique commerciale sur l'ensemble des sites de l'entreprise en lien avec les équipes sur place. Est garant de l'image véhiculée auprès des différents interlocuteurs LES MISSIONS Vous aurez les missions suivantes: Développer et fidéliser la relation client Effectue une veille concurrentielle des acteurs du marché Accueillir les clients, les conseiller Participer au maintien accueillant de l'espace show-room Réaliser les devis et les suivre Effectuer les commandes clients et les suivre Maintenir la relation avec le client et l'atelier tout au long du processus de vente Établir les bons de livraison pour les professionnels, la facturation pour les particuliers Réceptionner les règlements clients et gérer sa caisse Gère les litiges client en collaboration avec la Direction. Analyse des résultats + reporting pour la Direction Identifie et faire remonter toute anomalie à la Direction Participe activement aux réunion de direction avec les autres commerciaux, apporte sa contribution et ses propositions pour développer l'activité LES COMPETENCES Nous recherchons une personne dynamique, autonome et appréciant le travail en équipe. Une expérience de vente dans le domaine du bois serait un plus Vous avez un excellent sens du relationnel et maitrisez les techniques de vente. Vous êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité. LES CONDITIONS D'EMPLOI PERMIS B requis Aptitudes pour le commerce Poste en journée, horaires à définir Du Lundi au Vendredi - 35h Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : Intéressement et participation Horaires : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
CDI Flex, cabinet de recrutement spécialisé, recrute pour son client, acteur mondial reconnu dans le domaine du vide industriel et des systèmes de traitement des gaz : Un Technicien de Maintenance sur site F/H en CDI. Votre mission : être le pilier technique sur site client En tant que Technicien de Maintenance sur site F/H, vous serez le premier garant de la performance des équipements chez notre client. Votre rôle est crucial pour assurer la sécurité, la disponibilité et l'efficacité des systèmes, tout en contribuant à la satisfaction client. Vos principales responsabilités : Réaliser l'installation, la mise en service, la maintenance et le dépannage d'équipements de vide et de traitement des gaz. Analyser et configurer les logiciels associés aux systèmes. Identifier les défaillances techniques, résoudre les problèmes ou les escalader via nos plateformes dédiées. Fournir des rapports précis et clairs à la suite de chaque intervention. Collaborer activement avec vos coéquipiers pour garantir un service fluide et sécurisé. Participer à un processus d'apprentissage continu vous permettant d'intervenir sur des équipements de plus en plus complexes. Profil recherché : Formation technique (Bac+2 à Bac+5) en mécanique, électromécanique ou électronique. Expérience souhaitée en service sur le terrain ou en maintenance industrielle. Fort esprit d'équipe, autonomie et capacité à gérer des situations complexes avec sang-froid. Aisance dans l'utilisation d'outils informatiques et dans la rédaction technique. Bonne maîtrise du français, et anglais technique requis (oral et écrit). Ce que nous vous offrons : Un environnement de travail collaboratif : intégrez une équipe soudée, encadrée par des experts. Un parcours de formation solide : accompagnement sur le terrain, apprentissage en continu. Du matériel de qualité : ordinateur, téléphone professionnel, EPI complet. Des perspectives d'évolution : accès à des technologies avancées et opportunités de carrière. Lieu de mission Crolles (38) Rémunération selon profil entre 30 et 40 k€ annuel brut
CDI Flex recrute pour son client à Saint Ismier en CDI un(e) : Technicien(ne) Support Technique Clients (H/F) Vous recherchez un poste technique au cœur d'une entreprise à taille humaine, où l'humain, l'innovation et la qualité sont au cœur des préoccupations ? CDI Flex recrute pour son client leader dans la conception et la fabrication de radiocommandes de sécurité destinées à des secteurs de pointe. Il offre un cadre de travail stimulant, où la collaboration, la montée en compétences et la technique sont valorisés. Vos missions principales : Rattaché(e) au Responsable Support Technique Clients, vous êtes l'interlocuteur/trice technique clé sur l'ensemble du cycle de vente : Conseil & avant-vente : - Comprendre les besoins client(e)s, définir et valider les solutions techniques adaptées, - Assurer la préconisation des produits dans un souci d'optimisation fonctionnelle et économique, - Collaborer étroitement avec les équipes commerciales. Mise en service & accompagnement : - Suivre les installations clients jusqu'à leur mise en service, - Former les client(e)s, partenaires et équipes commerciales à l'utilisation des solutions, - Concevoir les supports pédagogiques. Support & suivi : - Apporter un support technique post-installation, - Répondre aux demandes de corrections ou d'optimisation, - Entretenir des relations techniques de qualité avec le réseau commercial et les distributeurs. Profil recherché : - Formation technique Bac+2 ou Bac+3 en électronique, informatique industrielle ou automatisme, - Excellente communication, sens de l'écoute, rigueur et autonomie, - Maîtrise de l'anglais (oral et écrit) indispensable, - Aisance avec les outils informatiques et ERP, - Sens du service et de l'accompagnement client(e). Rémunération selon profil, entre 35 et 43 k€ annuel Brut, Tickets restaurant, Participation, intéressement selon résultat et objectif. Déplacements trimestriels France, Europe et international à prévoir.
En relation directe avec notre Directeur du Pôle Santé & UP, vous prendrez progressivement des responsabilités stratégiques et opérationnelles au sein du Pôle Santé & UP. Vous serez le garant de l'exploitation de nos activités sur la région Grenobloise. Vos missions (liste non exhaustive) : Pilotage du processus Vous allez être garant et décisionnaire de notre stratégie de développement sur l'environnement Santé & Ultra Propre. Pour ce faire vous piloterez le budget de nos activités, répondrez aux appels d'offres. Vous serez proactif et anticiperez les exigences clients réglementaires pouvant avoir un impact sur le pôle. Pilotage de nos activités Vous piloterez et optimiserez en partenariat direct avec nos Responsables de Site, l'exploitation de nos sites. Ainsi vous fixerez les objectifs et serez responsable de la rentabilité de nos marchés, des moyens humains et matériels nécessaires à leur exploitation. En outre, vous serez garant de nos relations commerciales en rencontrant régulièrement nos clients. Pilotage du Management RH Vous mobiliserez votre équipe autour des projets de développement et d'exploitation en vous assurant de la bonne mise en œuvre des plans d'actions que vous aurez mis en place. En outre, vous veillerez au maintien d'un bon climat social sur nos sites et au développement de nos agents et responsables. Fin stratège, fin négociateur vous êtes également un Homme ou une Femme de terrain. Pour vous épanouir dans ce poste : Vous êtes mobile sur la région Auvergne Rhône-Alpes et vous avez une première expérience réussie dans l'environnement du nettoyage industriel et sur un poste similaire d'au moins 5 ans pour superviser la gestion des activités et nos relations clients. Vous avez un esprit analytique et synthétique et n'hésitez pas à prendre la parole lors des réunions pour assurer la gestion de nos relations commerciales Vous avez une bonne connaissance des outils lean et du pack office
Nous recherchons un préparateur de sandwich, kebab , tacos .. Avec expérience exigée dans la préparation de ces plats. Vos horaires :9h-14h /17H - 22h Le dimanche midi, le restaurant est fermé et vous aurez 1 jour de repos supplémentaire.
Le groupe de micro crèches « les Bambins d'abord » recherche pour l'un de ses établissements situé à La Terrasse, un (e) auxiliaire de puériculture pour un CDI à 28h. La prise des fonctions sera fixée au 25 août 2025. Salaire : Entre 1441.29€ et 1600€ bruts selon expérience. En collaboration avec l'équipe vous avez en charge les missions principales suivantes : Accueillir un groupe de 11 enfants en inter âges Réaliser des activités d'éveil visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Assurer les soins quotidiens et accompagner les enfants sur les temps forts de leur journée Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif Cultiver la relation avec les familles et participer à l'accompagnement à la parentalité Concernant la santé de l'enfant, vous êtes le lien privilégié avec la famille et l'équipe, et vous animez à ce titre la réglementation dans ce domaine. De formation CAP ou auxiliaire de puériculteur(rice), ou infirmier(ère) avec une expérience significative de plus de trois ans dans un établissement d'accueil d'enfants de moins de 6 ans, vous êtes riche de qualités humaines essentielles et saurez partager les valeurs de notre entreprise : bienveillance, plaisir et responsabilité. Vos capacités relationnelles, d'adaptation, votre sens de l'écoute empathique sont les qualités primordiales de nos collaborateurs. Si vous voulez donner du sens à votre vie professionnelle, rejoignez l'aventure des Bambins d'abord.
Accompagnement des enfants sur le temps de la pause méridienne, remplacements sur les temps de garderie, entretien des locaux Contrat du 1er septembre 2025 au 31 juillet 2025 - 8 heures par semaine sur le temps scolaire en fixe Heures complémentaires garderie, entretien des locaux, réunions, formations...
Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, c'est un réseau d'agences d'emploi de plus de « 180 agences », qui propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Notre client spécialisé dans Le transport, recherche un(e) MAGASINIER(E) CARISTE au plus vite. Missions : - Assurer des opérations de manipulation, portage, déplacement, déchargement et chargement de marchandises manuellement ou à l'aide d'engins spéciaux - Identifier et répartir les produits ou marchandises - Organiser le rangement des produits - Respecter les consignes de sécurité - Préparer les livraisons et les expéditions - Réalisation d'inventaires de marchandises - Saisir les mouvements de stocks à l'aide d'outil informatique Poste : - Horaire : du lundi au vendredi + horaires journée - Type de contrat : INTERIM - Durée : plusieurs mois Salaire : En fonction de l'expérience. Profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) fiable (respect des horaires, qualité de travail), apprécié(e) pour votre rigueur, votre sens de l'adaptation et votre esprit d'équipe. Autonomie et conscience professionnelle sont des qualités essentielles pour pourvoir ce poste. Vous possédez les CACES Chariot élévateur 1, 3 et 5. Port de charges lourdes à prévoir pour ce poste. Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S (en sélectionnant bien l'agence du Gresivaudan) ou par mail gresivaudan@ras-interim.fr
Poste à pourvoir : Dès que possible Date prévisionnelle de l'entretien : 22/07/2025 Type d'emploi : Titulaire ou Contractuel ou Titulaire externe en disponibilité Type de recrutement : Poste permanent Cadre d'emplois : Des auxiliaires de puériculture territoriaux - Catégorie B (filière médico-sociale) Lieu de travail : Multi-accueil « Les Pitchous » - 181 rue Anatole France 38420 Le Versoud. Temps de travail : Temps complet (36 heures hebdomadaires - Congés annuels + RTT)) Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction enfance jeunesse et parentalité de la communauté de communes Le Grésivaudan gère actuellement pour le secteur petite enfance 17 multi-accueils, 9 Relais Assistants Maternels et 4 Lieux d'Accueil Enfants Parents et pour le secteur enfance jeunesse, cinq accueils de loisirs. La direction comprend 300 agents environ. Le multi-accueil de 25 places est ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 18h00. L'équipe est composée de 11 agents. Fermeture de l'équipement 3 semaines l'été et 1 semaine entre Noël et le jour de l'an. Descriptif du poste : Sous la responsabilité directe de la responsable de la structure, vous serez chargé/e de l'accueil des familles et des enfants ainsi que des activités et des soins qui répondent aux différents besoins fondamentaux de l'enfant. Vous assurerez la prise en charge globale de l'enfant, dans le cadre du projet éducatif de l'établissement. Missions : 1 - Animation d'un groupe d'enfants/Participation aux soins de l'enfant - Accueillir l'enfant et ses parents ou substituts parentaux : accompagner, soutenir dans le rôle parental, écouter, conseiller. - Identifier les besoins individuels et collectifs de chaque enfant et effectuer les soins qui en découlent : aider à la prise des repas, réaliser les soins courants d'hygiène, respecter les rythmes, discuter, échanger, observer et écouter. - Observer l'enfant et identifier les paramètres liés à son développement et à son état de santé : suivre son évolution, surveiller et repérer, rester vigilant sur son état général. - Recueillir et transmettre les observations nécessaires à la bonne prise en charge de l'enfant : transmettre aux parents et informer, partager avec équipe/parents, observer, transcrire et dialoguer. - Favoriser le développement de l'enfant et sa socialisation : mettre en place des activités d'éveil adaptées au développement de l'enfant, accompagner l'enfant dans ses apprentissages, guider l'enfant dans son environnement, l'aider à s'épanouir. - Garantir la sécurité physique et affective de l'enfant : aménager et anticiper des espaces de vie adaptés, repérer les signes de mal être, alerter et réagir, mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène. 2 - Participation à la vie de la structure - Travailler en équipe : participer et s'impliquer dans les réunions d'équipe et de supervision, rendre compte, écouter, échanger, coopérer, proposer, accueillir les différents personnels, situer son rôle et sa fonction dans l'équipe et le partenariat. - Mettre en œuvre le projet d'établissement : connaître le fonctionnement de la structure, participer à son élaboration et à son évolution, impulser, adopter et maintenir des attitudes éducatives. - Encadrer des stagiaires : impulser une dynamique d'apprentissage, communiquer, transmettre, aider, évaluer. Planning : Horaires : Sur 5 jours Avantages : - Tickets restaurant avec participation de 60% employeur. - Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an) - Participation mutuelle santé labélisée - Prestations d'action sociale
Le restaurant L'arôme à Saint Ismier (38) recherche un(e) cuisinier(e) pour compléter son équipe dynamique. Poste à pourvoir idéalement mi-Août ! Mais possibilité de commencer début septembre. Vous serez en charge de seconder le chef dans la préparation des entrées et des plats, ainsi que dans le dressage des entrées et des desserts au moment du service. Expérience dans le domaine à ce poste de 1 an minimum ou détention du Bac cuisine récemment. CDI 35h. Mardi au vendredi midi et soir. Samedi soir. Dimanche midi. Fin de service le midi vers 14h-14h30 (sauf dimanche 15h30) et le soir vers 22h (sauf week-end vers 22h30-23h). L'équipe est en congés 3 semaines en août, 2 semaines à noël et quelques jours à l'automne et au printemps. Pour plus de renseignements, nous restons à votre disposition pour un entretien. Un moyen de locomotion serait un plus car l'établissement est mal desservi par les transports en commun. Salaire variable selon expérience.
Nous recherchons pour notre client, leader dans le domaine des pompes à vide, un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE SUR SITE (H/F), basé à Crolles (38920). Engagé en faveur d'une innovation sûre et durable, notre client intervient sur site pour installer, mettre en service, entretenir et dépanner ses produits, mettant ainsi la technologie à la portée de tous dans le monde entier. En tant que Technicien De Maintenance sur site (Fied Service Engineer), votre mission sera de fournir le meilleur support technique au client ! Vos principales missions seront = - Mener de manière autonome les principales activités opérationnelles, telles que l'installation, la mise en service, la maintenance et le dépannage des produits afin d'atteindre un taux de résolution à la première intervention (FTFR) de plus de 95 %, tout en assurant un niveaux élevé de satisfaction client. - Assurer la configuration, l'exploitation, la maintenance et l'analyse de base du logiciel - Effectuer les démarches de recherche de pannes et de dépannage pour résoudre ou faire remonter les problèmes dans les délais contractuels convenus afin de répondre aux attentes du client. Le poste est en horaires de journée, du lundi au vendredi. Rémunération selon profil / expérience. - Vous possédez impérativement un BAC à BAC +2/3 dans le domaine de la mécanique, électromécanique ou électronique. - Dans l'idéal, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un secteur similaire ou connexe, idéalement en contact avec la clientèle. - Vous êtes doté d'une forte orientation client et d'un bon niveau de communication écrite comme orale. - Vous êtes à l'aise avec l'Anglais écrit comme verbal, ainsi qu'avez l'Anglais technique - Vous êtes capable d'utiliser des logiciels informatiques pour enregistrer des données et rédiger des rapports et vous pouvez comprendre et interpréter la documentation technique, notamment les dessins techniques. Vous souhaitez intégrer une structure internationale où vous pourrez utiliser et développer vos compétences techniques ? Vous êtes intéressé par le secteur des semi-conducteurs ? N'hésitez plus, postulez !
*** Entreprise adaptée : offre réservé aux personnes possédant une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé*** Commercialement performant dans les prestations de services aux entreprises, le Groupe nea est spécialisé dans le domaine du Facilities (propreté/bureautique), de l'industrie, de la communication et de l'impression, de l'ingénierie QSE, de l'IT ou encore du bâtiment. En tant qu'entreprise adaptée, employant majoritairement des personnes en situation de handicap, nous portons un projet entrepreneurial ambitieux qui prône la diversité, la solidarité, l'inclusion et la bienveillance. Notre statut de Société Coopérative et Participative offre à l'ensemble des collaborateurs l'opportunité d'une gouvernance partagée favorisant ainsi les échanges, la répartition des résultats et l'engagement. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons pour notre marque nea'Pur : - Vous serez en charge de l'entretien des locaux, des surfaces, des sanitaires, des vitres, et des équipements (salle de réunion, bureau, salle de restauration) - Vous serez amené à faire les horaires suivants : * 07h00 - 15h30 du lundi au vendredi ( personne non véhiculé) * 05h00 - 13h30 du lundi au vendredi (personne véhiculé) Possibilité d'engager une période d'immersion (stage) pour sécuriser le recrutement. Vous bénéficierez d'une belle attractivité salariale : - Taux horaire : 11.88 € / brut - Panier repas : 7.40 € (net) / jour travaillé (pour les temps plein) - Mutuelle haut de gamme (50% prise en charge par l'employeur) - Intéressement - CSE : chèque cadeau, tarif préférentiel des places de cinéma / piscine, une carte de réduction valable dans plusieurs commerces. Intégrer une entreprise humaine qui prendra en considération votre handicap, et qui sera en mesure de vous accompagner au quotidien. Avantage social : bienveillance, qualité de vie au travail, esprit d'équipe, confiance mutuelle, valorisation et évolution professionnelle. Compétences : rigueur, organisation, autonomie, ponctualité
Vous êtes passionné(e) par la restauration et le service client ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chef de salle ! Vos missions principales : Superviser et coordonner le service en salle Encadrer l'équipe de serveurs et veiller à la qualité de l'accueil Garantir une excellente expérience client Assurer la mise en place et le bon déroulement des services Gérer les réservations et optimiser le remplissage de la salle Lundi au vendredi : 11h/14h30 et le soir jeudi à samedi 18h/23h Profil recherché Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire exigée Leadership, rigueur, sens de l'organisation Excellente présentation et relationnel client Capacité à gérer le stress et les imprévus Maîtrise des bases en hygiène et sécurité alimentaire
atelier spécialisé dans la fabrication de mobilier sur mesure (agencement, pièces uniques en bois massif et corian), recherche un(e) ébéniste passionné(e) pour renforcer son équipe. Vos missions : - Fabrication de mobilier et d'agencements sur mesure en atelier - Lecture de plans techniques (SolidWorks / SWOOD) - Assemblage, usinage 5 axes, ponçage, finitions - Travail du bois massif, placage, panneaux techniques, corian - Pose sur chantier Profil recherché : - Formation en ébénisterie ou menuiserie - Expérience confirmée - Maîtrise des outils conventionnels + numérique (idéalement Biesse 5 axes) - Sens du détail, rigueur, autonomie - Goût du travail soigné et du haut de gamme Ce que nous offrons : - Projets variés et valorisants dans un atelier équipé - Environnement de travail stimulant avec une équipe passionnée - Rémunération selon profil - Opportunité d'évoluer au sein d'une structure artisanale en plein développement - semaine de travail sur 4 jours / 35 heures CDI ou mission, à discuter. Pour postuler : Envoyez CV + quelques photos de vos réalisations à : contact@hrebenisterie.fr
Pharmashopi est une pharmacie située dans la ville de Domène (38420). Dans le cadre de son développement, Pharmashopi recherche un (une) pharmacien (ne) d'officine diplômé(e) ou avec une 6eme année validée. Intégré(e) et formé(e) au sein d'une équipe motivée, le (la) candidat(e) travaillera en autonomie et dans un cadre agréable.
Nous sommes à la recherche de profils motivés et dynamiques pour une mission sur du long terme en tant qu'opérateur de production h/f. Qui sommes-nous ? Aquila RH Crolles, est une agence de recrutement de proximité à l'écoute de ses collaborateurs. Nous avons à coeur de satisfaire les personnes avec lesquelles nous travaillons : intérimaires et clients. Nous mettons tout en oeuvre pour trouver la mission qui vous convient ! Vos missions: En tant qu'opérateur(trice) de production, vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer le démarrage de la ligne de production selon le cahier des charges - Approvisionner la machine en matières premières - Effectuer le réglage des machines - Effectuer la maintenance de premier niveau - Réaliser le contrôle visuel - Procéder à la mise en carton en fin de production Votre profil: Vous devez être titulaire d'une première expérience dans le domaine de l'industrie et de la production Vous devez faire preuve de rigueur sur la bonne mise en application des consignes et des règles de sécurité Vous avez le sens des responsabilités et appréciez le travail en équipe
L'agence ACE EMPLOI Domène recherche pour l'un de ses clients situé à Saint Nazaire les Eymes un(e) CHEF(FE) D'ATELIER MONTAGE CABLAGE. Conception et réalisation de moyens de test, productions, maintenance (mécanique, pneumatique, électrique, électronique, logiciel, automatismes). Il / elle réalise le montage mécanique et le câblage électrique / électronique et pneumatique des bancs de test à partir des plans et instructions du bureau d'étude. Il / elle réalise des approvisionnements. Il / elle réceptionne les approvisionnements. Il / elle organise l'atelier. Il / elle planifie en collaboration avec le chargé d'affaires la réalisation des projets. Il / elle organise le travail de son équipe. Poste à pourvoir en CDI (période d'intérim possible). Salaire de 30 000€ à 40 000€ par an. Formation BTS minimum. Expérience en gestion et organisation d'atelier ou de production. Esprit d'analyse et résolution de problèmes. Capacité à travailler en équipe. Capacité à planifier la production. Respectueux(euse) des délais. Sens du service client.
Nous recherchons pour notre entreprise (basée dans le secteur du Grésivaudan et intervenant sur une étendue de plus ou moins 15km) une personne à temps partiel, 20h par semaine pour commencer (puis possibilité d'évolution sur un temps complet, à voir ensemble) Nous recherchons une personne véhiculé(e) et autonome. Vous travaillerez chez des professionnels et des particuliers. Horaires adaptables et modulables sur une plage 8h00-17h00, et flexibilité des jours travaillés à convenir ensemble. Débutants acceptés. Points fort du poste: -Formation en interne -Autonomie sur votre emploi du temps -Salaire attractif -Participation frais kilométrique
Située entre Grenoble et Chambéry, au cœur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles recrute 1 apprenti/e (H/F) CAPA Travaux Paysagers ou BP Aménagements Paysagers. Au sein de la direction des services techniques, dans le pôle extérieur, sous l'autorité du responsable de service gestion du domaine public et du responsable d'équipe espaces verts ou espaces naturels, l'apprenti (H/F) sera accueilli au sein du centre technique municipal de la collectivité dès la rentrée de septembre 2025. Votre apprentissage devra vous permettre d'acquérir les savoir-faire et être permettant de contribuer à la qualité du cadre de vie de la commune par l'entretien du patrimoine espaces verts et naturels, et de participer au développement durable en appliquant la gestion différenciée. MISSIONS PRINCIPALES Acquérir des savoirs faire techniques et des savoirs être professionnels pour : - Effectuer l'entretien général du patrimoine espaces verts et naturels de la commune - Créer et entretenir des massifs de fleurs et arbustes (préparation, plantation, entretien) - Créer et entretenir des surfaces engazonnées - Effectuer des travaux de maçonnerie paysagère - Participer au désherbage alternatif des surfaces non végétalisées - Appliquer des méthodes de gestion différenciée dans l'entretien courant (taille sélective, fauchage raisonné) - Entretenir des terrains de sport - Nettoyer et entretenir le matériel propre à son activité dont le matériel thermique (nettoyage, affutage, graissage) - Nettoyer les véhicules et engins (contrôle des niveaux et de l'état général), l'atelier et ses abords - Renseigner les fiches d'entretien des véhicules après chaque contrôle - Être polyvalent au sein des services : participer aux renforts ponctuels dans les autres équipes PROFIL RECHERCHE - Avoir l'objectif d'acquérir un diplôme pour exercer une activité professionnelle dans les domaines du paysage - Être motivé pour se former en étant proche des réalités professionnelles en espaces verts - Être autonome, ponctuel, curieux - Sens du travail en équipe, discrétion professionnelle - Personne respectueuse des consignes de travail et de sécurité - Sens du service public CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET D'EXERCICE DU POSTE - Recrutement au 1er septembre 2025 : périodes d'activité en alternance avec les périodes du centre de formation dans lequel l'apprenti est retenu, suivant un planning de formation annuel. - Contrat d'apprentissage dans le cadre d'un CAP ou d'un Brevet Professionnel. - Rémunération règlementaire des apprentis progressive en fonction de l'âge et du déroulement de la formation - Exigences : Port obligatoire des EPI fournis par la commune - Avantages : Participations employeur mutuelle/prévoyance, participation abonnement transports en commun et location de vélo, forfaits mobilités durables, possibilité d'adhésion au comité d'œuvre social de la commune selon conditions CANDIDATURE Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à transmettre à : Monsieur le Maire Ville de Crolles Place de la Mairie 38920 CROLLES Ou par mail en PDF à recrutement@ville-crolles.fr Renseignements complémentaires : Techniques - Pierre BRUN : 04 76 08 98 65 / Administratifs - Pôle ressources humaines : 04 76 08 04 54
Située entre Grenoble et Chambéry, au c?ur de la vallée du Grésivaudan, la Ville de Crolles compte 250 agents répartis dans les directions des services à la population, des services techniques et des ressources et moyens, sous la hiérarchie de la direction générale des services, afin de mettre en oeuvre les services aux publics d'une commune d'environ 8 500 habitants.
Nous recherchons pour notre client, TPE spécialisée dans la conception et la fabrication de bancs de tests, un(e) TECHNICIEN(NE) / RESPONSABLE D'ATELIER (H/F). Vous serez en charge de réaliser en totale autonomie le Montage complet (mécanique, électrique, électronique et pneumatique) des bancs de test à partir des plans de montage et instructions fournis par le Bureau d'Etude. En qualité de responsable d'atelier, vous assurerez également les missions suivantes : - gestion des approvisionnements. - gestion du stock - organisation de l'atelier et planification des opérations - accueil et suivi des monteurs, en cas de besoin de renfort -> Horaires de journée -> Rémunération selon profil + primes + intéressement De formation BAC +2/+3 en Electrotechnique ou équivalent, vous possédez impérativement une expérience réussie en montage de machines spéciales ou équivalent. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et participer à des projets passionnants, où vous pourrez pleinement exprimer vos compétences ? N'hésitez plus, postulez !!!
Lynx RH Grenoble, agence de recrutement CDI, CDD, du Groupe MISTERTEMP' GROUP recherche pour son client Soitec, un "Technicien en maintenance industrielle" H/F, en CDI. Soitec est une société cotée à l'indice SBF 120 de la Bourse de Paris qui intervient en amont de la chaîne de valeur de la microélectronique. Nos matériaux semi-conducteurs innovants sont indispensables au fonctionnement des smartphones et au déploiement de la 5G. Ils offrent également de nombreuses opportunités pour l'automobile connectée, les véhicules électriques et autonomes et l'intelligence embarquée dans les objets connectés. Cette place nous confère une incroyable responsabilité, qui nous inspire au quotidien : rendre possible l'adoption massive d'innovations technologiques tout en limitant considérablement leur impact environnemental, dans une logique d'innovation responsable et de développement durable. Vos missions: En quoi consiste le job? Les techniciens et techniciennes de maintenance à Soitec ont des compétences multiples (électronique, mécanique, automatisme...). Ils assurent le bon fonctionnement des équipements qui permettent de garantir la qualité de nos produits à toutes les étapes de fabrication et ce jusqu'au produit final. Dans votre quotidien de travail, vous serez en charge de maintenir le fonctionnement et la disponibilité des équipements. Vous réaliserez des maintenances préventives et curatives. Vous participerez également à l'amélioration de notre parc d'équipements. Vous serez plongés au coeur de la haute technologie en travaillant une grande partie de votre temps en salle blanche sur des équipements uniques. En pratique , vous devrez maîtriser la méthodologie de diagnostic de pannes, la lecture de schémas, démonter des pièces mécaniques ou électriques et réfléchir à des solutions dans des domaines complexes et variés . Pas d'inquiétude ! Vous l'avez compris, vous ne travaillez pas seul. Toute une équipe sera là pour vous accompagner, mais votre regard Votre profil: Ce poste répondra à votre projet si vous êtes... Titulaire d'un Bac+2/3 dans le domaine de la maintenance, génie électrique, génie électronique ou mesures physiques, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un poste similaire. Votre sens du service, votre esprit d'analyse et de synthèse, seront des atouts pour ce poste. Doté d'un fort esprit d'équipe, vos capacités à communiquer, à organiser et à collaborer avec vos interfaces sont reconnues. Réactivité, agilité et polyvalence, associées à un bagage technique solide et une bonne méthodologie, seront clés pour décrocher ce poste ! Des postes sont à pourvoir dans différentes équipes et sur dfférents horaires de travail. Informations complémentaires sur les différents horaires de travail : Semaine journée alternée (1 semaine de 5h20-13h26 / et la semaine suivante de 13h20-21h26) du lundi au vendredi Semaine nuit (21h20 - 5h26 du lundi au vendredi) Week-end jour (Vendredi 5h20-13h26 / Samedi et Dimanche 5h20-17h26) Week-end nuit (Vendredi 21h20-5h26 / Samedi et Dimanche 17h20-5h26)
Grenoble Logistique Distribution (GLD), leader dans le secteur de la logistique, possède plusieurs implantations modernes situées à Champ-sur-Drac, Villard-Bonnot et Froges, totalisant 151 000 m² d'espace pour le stockage et la gestion des flux logistiques de nos clients. Nos valeurs Chez GLD, nous valorisons le travail d'équipe, l'innovation et l'engagement. Chaque membre de notre équipe joue un rôle clé dans notre succès collectif. Nous recherchons des personnes passionnées, proactives et prêtes à relever des défis. Nous recrutons ! Pour compléter notre équipe sur le site de Villard-Bonnot, à seulement 15 km de Grenoble, nous recherchons un Cariste / Magasinier (H/F), titulaire du CACES catégorie 5. Vos missions : - Gérer le chargement et déchargement ainsi que le stockage des marchandises. - Contribuer à la gestion des stocks et au bon fonctionnement de l'entrepôt. - Contribuer à l'amélioration des processus en proposant des suggestions d'optimisation. Conditions de travail : - CDI à temps complet à pourvoir dès que possible - Horaires de journée du lundi au vendredi - Salaire annuel : 23 K à 25 K€ brut selon profil Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et dynamique. - Des opportunités de développement au sein de l'entreprise - De la polyvalence et des responsabilités Notre objectif : Garantir à nos clients un service alliant qualité, réactivité, et compétitivité. Chaque membre de notre équipe a un rôle essentiel à jouer. Notre processus de recrutement : Postulez en un clic et notre chargée de recrutement sera ravie de vous contacter pour discuter du poste et de vos attentes. Après ce pré-entretien, vous rencontrerez un responsable opérationnel. Vous êtes disponible, intéressé(e) et souhaitez intégrer nos équipes ? Envoyez-nous vite votre CV ! Le profil recherché - Titulaire du CACES catégorie 5 - Connaissance de l'environnement logistique - Esprit d'équipe, faculté d'adaptation, et rigueur - Rapidité d'exécution Les avantages : - Prime de satisfaction équivalente à un mois de salaire - Chèques cadeaux et chèques vacances - Places pour les matchs du FCG rugby - Réduction sur les bouteilles de gaz - Cadeaux de fin d'année - Une très bonne mutuelle d'entreprise
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, un acteur du secteur juridique et fiscal, un Comptable en cabinet (H/F) en CDI ! Vos missions : -Gérer de manière autonome un portefeuille de clients, en les conseillant et les accompagnant quotidiennement. -Assurer le suivi comptable et fiscal de tes clients, de la révision à l'établissement du bilan. -Collaborer avec le service social de notre cabinet pour le suivi social de tes clients. Vos horaires de travail : Du lundi au vendredi : 8h00 - 12h00 et 13h30 - 17h30. Votre profil : -Vous avez une formation en comptabilité. -Vous justifiez au moins 5 ans d'expérience en cabinet. -Vous êtes motivé(e) par les défis et les challenges. -Vous êtes passionné(e) par le contact et le conseil client, au-delà de la comptabilité. Les avantages du poste : -Rémunération évolutive : Salaire basé sur les résultats avec des primes attractives. -Avantages financiers : Participation aux résultats, chèques déjeuner, chèques cadeaux, chèques vacances. -Mutuelle : Couverture familiale prise en charge à 60% par l'employeur. -Télétravail : 1 jour de télétravail par semaine. -Environnement de travail : Bureau individuel dans un espace moderne et agréable, boissons et cafés illimités. -Événements sociaux : Journée ski, after-work, événements sportifs, kermesse, etc. -Évolution interne favorisée : Responsable de bureau, référent technique, missions transverses. N'attendez plus pour déposer votre candidature. Nous serions ravis de l'étudier ! Manpower.fr
Interventions auprès des enfants pour les encadrer et réaliser des activités d'animation sur les temps périscolaires. Avoir une première expérience professionnelle ou un diplôme auprès d'enfants (garde, animation, soins, éducation...). Prise de poste en septembre 2025. S'agissant d'un Contrat Emploi Compétences financé par le Département de l'Isère, vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller.
Recherche un(e) agent(e) d'entretien pour des interventions de nettoyage sur la commune de la Terrasse en remplacement du personnel en congés. CDD du 04/08 au 07/08 et du 25/08 au 31/08 Interventions du lundi au vendredi - 35h/semaine - de 7h00 - 14h20 (avec 20 minutes de pause) Votre mission pour contribuer au maintien en état de propreté des locaux : - Nettoyage de bureaux, sanitaires, vestiaires, circulations...... Compétences requises : - Bonne présentation et dynamique - Ponctualité - Autonome et adaptable - Bon relationnel et esprit d'équipe - Respect des consignes Expérience souhaitée
Ce poste, basé à CROLLES, avec déplacement en France métropolitaine, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 18 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation Bac+2 de type Mesures Physiques ou Chimie, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 années minimum en en laboratoire d'analyses. Compétences demandées : - Anglais technique minimum ; - Maîtrise outils informatiques de bureautique. 6.3.2 Connaissances spécifiques au poste Utilisation du LIMS ; - Bonne connaissance des techniques d'analyse ; - Connaissances des produits utilisés en électroniques ; - Bonne maîtrise de la Norme ISO 17025 - Permis B obligatoire Savoir-être : - Rigoureux(se), - Autonome, - Doté(e) d'un excellent relationnel
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Enregistrer la demande d'analyse dans la base de données du laboratoire (fiches fiches) Conseil aux clients : accompagnement sur le choix des analyses, explication des résultats et recommandations dans les limites de nos domaines d'expertise. Participation aux réunions de crise Réaliser des devis : élaboration et transmission des propositions commerciales adaptées aux demandes des clients dans la limite des montants autorisés. Réalisation de revues d'offres. Gérer les échantillons (réception, identification, stockage, rejets) Réaliser les analyses et critiquer les résultats en ce qui concerne les limites de validité et des autres contraintes Relever les écarts sur les échantillons et les faire remonter au responsable du laboratoire ou au responsable qualité ou au responsable développement Rédiger le rapport d'analyse et assurer l'archivage des données brutes Assurer la maintenance des équipements dédiés aux analyses gaz Gérer le stock de consommables et de pièces spécifiques Contribuer à l'amélioration des moyens et méthodes analytiques par une participation active aux activités de développement et de veille technologique Participer au bon état général du laboratoire et de son ou ses postes de travail Réquisition possible : sur la base du volontariat. Gérer son planning : Prise de rendez-vous avec les clients Gérer les sous-traitants : Garantir les activités réalisées par nos sous-traitants dans le respect de nos procédures Réaliser des prélèvements à la demande des clients
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
LE DITEP SESSAD LA CHANTOURNE accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Vous interviendrez auprès d'enfants et adolescents âgés de 6 à 18 ans et présentant des troubles du comportement, de la personnalité et des apprentissages, dans le cadre d'un DITEP. - Vous interviendrez sur l'un des groupes éducatifs « accueil de jour / internat ». Vous travaillerez sous la responsabilité du chef de service, et en collaboration avec les autres professionnels éducatifs, les professionnels du soin (psychologue, psychomotricienne, infirmière, orthophoniste) et l'équipe enseignante. - Vous participerez à l'élaboration des projets d'accompagnement des jeunes que vous accompagnez et vous serez garant(e) de sa mise en œuvre au quotidien et de son évaluation. Vous participerez à la traçabilité des prises en charge, selon les modalités en vigueur et assisterez aux réunions pluridisciplinaires ou de coordination. - Vous devrez motiver, valoriser et encourager les enfants et les adolescents, tout en prenant en compte leurs difficultés psychologiques et comportementales. - Vous pouvez être amené(e) à intervenir au sein de l'école et vous accompagnerez les usagers dans le travail scolaire. Vous serez force de proposition d'activités éducatives auprès d'enfants et d'adolescents. - Vous serez en lien avec les divers partenaires (aide sociale à l'enfance, autres structures sociales et médico-sociales) et avec les familles. Vous contribuerez au développement de la qualité au sein de l'établissement.
Les Cars PHILIBERT recrutent et forment ses futurs conducteurs(rices) de car sans CV par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Si vous rêvez de parcourir les routes et de vous inscrire dans une fonction de service au profit des voyageurs, nous vous formons et nous vous confions le volant ! Nous vous offrons la possibilité de vous former au métier de conducteur de car via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) avec France Travail pour obtenir un titre professionnel voyageurs (formation diplômante de 3 mois dès novembre). Par la suite et à la réussite de votre formation, vous intégrerez le Groupe Philibert en CDI temps complet ou temps partiel. En tant que conducteur(trice) de cars, vous pourrez être amené(e) à réaliser plusieurs types de transports comme le transport scolaire / urbain / interurbain / occasionnel et, au-delà de la conduite, vous serez garant(e) de la sécurité de nos voyageurs et de l'image de marque de l'entreprise. Profil recherché : Être titulaire du Permis B Conditions de travail : Journée en continu ou en coupures ; Salaire mensuel moyen 2200 euros bruts après formation ; 13ème mois ; Rémunération des heures supplémentaires et complémentaires ; Mutuelle individuelle prise en charge à 70% par l'employeur ; Tenue vestimentaire fournie (toutes saisons) ; Téléphone mobile fourni ; CSE : chèques vacances, bons cadeaux... Intéressé(e) ? Inscrivez vous dès maintenant à l'information collective du mardi 17 juin à 14h -> https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/447376 Ou en envoyant un mail à : smhen.38060@pole-emploi.fr (en indiquant Philibert en objet du mail).
Le groupe Philibert est une entreprise qui contribue depuis plus de 90 ans au développement du transport en commun et à l essor du tourisme dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. Forte de cette expérience et d une renommée nationale, aujourd'hui autant qu'hier, Excellence et Respect sont les références animant Philibert. Dans le cadre de sa campagne de recrutement, Cars Philibert recherche des conducteurs receveurs (F/H) pour ses sites !
Dans une entreprise à taille humaine (env 10 salariés) Garage toutes marques automobiles (panneau PEUGEOT) présent dans les secteurs d'activité de Carrosserie (AXIAL), bris de Glace, mécanique, vente de véhicules neufs et occasion. Descriptif du poste : Vous effectuez de la petite carrosserie en équipe avec un Chef d'atelier et un tôlier : - Démontages/Remontages - Remplacement de pare-brise - Réception des pièces et contrôle - Organisation et déplacement des véhicules et des chariots de pièces - Réglages des éléments (jeux, alignements, etc) Mais aussi : - Gestion des petits consommables - Rangement et nettoyage des outils et ateliers - Identification de teintes - Lustrages de véhicules - Entretien outillage/cabine/aire de préparation Profil recherché : Vous êtes logique et touche à tout, manuel(le) et rigoureux(euse) Rapide mais soigneux(euse) et organisé(e) Vous aimez comprendre le fonctionnement d'un élément assemblé et arrivez à le remonter Vous connaissez le vocabulaire technique qui concerne l'automobile Vous êtes propre dans votre travail, débrouillard et logique Vous avez le sens du contact, l'esprit d'équipe Le Permis B est exigé. Nous vous proposons un CDI à 39h (Lundi au jeudi 8h-12h 14h-18h et vendredi 8h-12h 14h-17h) (Avec souplesse d'horaire lors des fortes chaleurs) Salaire motivant (sur 12 mois + Primes + mutuelle). Formations en interne possible pour une VAE à terme, Poste à pourvoir dès que possible.
Entreprise à taille humaine (env 10 salariés) Garage toutes marques automobiles (panneau PEUGEOT) présent dans les secteurs d'activité de Carrosserie, bris de Glace, mécanique, vente de véhicules neufs et occasion.
Ambiance détendue et familiale ! Repos le vendredi soir, le dimanche et le lundi.
Restauration traditionnelle (6 à 9 salariés)
Professeur d'EPS Lycée horticole de Grenoble Saint-Ismier Rentrée scolaire 2025
MENUISERIE FABRICATION BOIS basée à Villard-Bonnot (38), nous sommes spécialisés dans la conception et la fabrication d'ouvrages spéciaux en bois pour les chantiers de génie civil et ouvrages d'art. Attaché à sa bonne ambiance, Atout coffrage offre de réelles perspectives d'avenir ! Nous recherchons un menuisier expérimenté pour renforcer notre équipe en atelier. Vous taillez, débitez puis réalisez l'assemblage d'ouvrages de formes atypique et parfois monumental dans un atelier bois, moderne, bien équipé et chauffé. Vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste de charpentier(e) menuisier(e) ou constructeur(trice) bois. Salaire motivant, primes de partage et d'intéressement, avantages comité d'entreprise, véhicule de covoiturage et transport. Horaires: Lundi au jeudi : 7h-12h : 13h-16h30. Vendredi : 7h-12h.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans les risques naturels, vous aurez en charge la réalisation de cartes des aléas dans le cadre de procédures d'urbanisme (PLU ou PLUi) et la réalisation de plans de prévention des risques naturels (PPRN). Vous serez également amené.e à travailler sur des missions d'expertises en collaboration avec vos collègues (hydrologie, hydraulique, mouvement de terrain, nivologie, etc.) Ces missions comprennent nécessairement une part du travail de terrain nécessitant une bonne capacité de déplacement sur le terrain, d'observation et d'interprétation géologique et géomorphologiques. Le poste comprend d'autre part : - du travail de bureau : bibliographie, modélisation, rédaction ; - du travail d'enquête : services, élus, population ; - des réunions : internes ou externes (présentation de vos travaux). Vous travaillez en lien avec les collectivités locales, les services de l'État et des grands comptes. Vous participerez à la rédaction de mémoires techniques relatifs aux appels d'offres et au chiffrage des missions, à la réalisation des études, à la présentation des résultats aux clients et au suivi de la relation client. Profil recherché : Diplômé.e d'un master ou d'un diplôme d'ingénieur mention « geotechnique », « géologie », « géomorphologie » ou « gestion des risques naturels » vous êtes autonome dans la gestion des études et vous maîtrisez les outils informatiques : suites bureautiques, traitement des MNT, modélisation diverses, SIG. Vous avez une bonne compréhension des phénomènes naturels et êtes à l'aise sur le terrain notamment pour réaliser des cartes par méthode géomorphologique. Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et un esprit de synthèse. Afin d'assurer la relation client, vous avez le sens du relationnel et savez faire preuve de diplomatie. Vous êtes également à l'aise pour présenter vos travaux devant une assemblée de plusieurs dizaines de personnes. Expérience : Une expérience d'au moins une ou deux années en bureau d'études serait appréciée, mais nous analyserons toutes les candidatures, y compris celles de débutants.e.s. Compétences requises : - Géotechnique ; - Géologie ; - Géomorphologie ; - Hydrogéomorphologie ; - Capacité à lire le paysage ; - Sens de l'orientation ; - SIG (QGIS/ARCGIS) ; - Esprit de synthèse et bonne capacité rédactionnelle ; - Esprit d'équipe ; - Capacité à s'exprimer en public. Compétences appréciées : - Modélisation hydrologique (de préférence HEC-HMS) ; - Modélisation hydraulique (de préférence HEC-RAS 1D/2D et Telemac) ; - Modélisation des chutes de blocs ; - Modélisation des avalanches ; - Connaissance de la procédure PPRN ; - Programmation informatique (Python, VBA) ; - DAO
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans les risques naturels, vous aurez en charge la réalisation de PCS et PICS et vous participerez aux actions de formation des élus à la gestion de crise. À l'aise avec les outils numériques, vous travaillerez à la conception de supports de communication sur les risques majeurs. Vous serez également amené.e à travailler sur des missions d'études de danger et d'études de vulnérabilité, éventuellement en collaboration avec vos collègues (hydrologie, hydraulique, mouvement de terrain, nivologie, etc.), que ce soit dans le cadre de missions d'expertise ou dans le cadre de l'élaboration de PPRN. Ces missions comprennent nécessairement une part du travail de terrain nécessitant une bonne capacité de déplacement sur le terrain, d'observation et d'interprétation géologique et géomorphologiques. Le poste comprend d'autre part : - du travail de bureau : bibliographie, modélisation, rédaction, conception de support de communication ; - du travail d'enquête : services, élus, population ; - des réunions : internes ou externes (présentation de vos travaux). Vous travaillez en lien avec les collectivités locales, les services de l'État et des grands comptes. Vous participerez à la rédaction de mémoires techniques relatifs aux appels d'offres et au chiffrage des missions, à la réalisation des études, à la présentation des résultats aux clients et au suivi de la relation client. Profil recherché : Diplômé.e en bac + 2 à bac + 5 avec une culture « gestion de crises », vous êtes autonome dans la gestion des études et vous maîtrisez les outils informatiques : suites bureautiques, infographie, SIG. Vous avez une bonne compréhension des risques majeurs, vous connaissez le fonctionnement des collectivités et des services de l'État et êtes à l'aise pour échanger avec les élus ou la population. Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et un esprit de synthèse. Afin d'assurer la relation client, vous avez le sens du relationnel et savez faire preuve de diplomatie. Vous êtes également à l'aise pour présenter vos travaux devant une assemblée de plusieurs dizaines de personnes. Expérience : Une expérience d'au moins une ou deux années en bureau d'études, en collectivité ou administration sur la gestion de crise serait appréciée, mais nous analyserons toutes les candidatures, y compris celles de débutant.e.s. Compétences requises : - Risques majeurs ; - Gestion de crise ; - Organisation de l'État et des collectivités ; - Maîtrise des outils de bureautique ; - SIG (QGIS) ; - Esprit de synthèse et bonne capacité rédactionnelle ; - Esprit d'équipe ; - Capacité à s'exprimer en public. Compétences appréciées : - Rigueur orthographique ; - Compétences en graphisme.
Alp'Géorisques est un bureau d'études techniques intervenant principalement pour les services de l'État, les collectivités locales et les grands comptes dans le cadre de la cartographie et de l'ingénierie des risques majeurs ainsi que de la gestion de crises.
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche, pour son dépôt de Crolles 10 Conducteurs de Car en CDI Temps Complet. Missions principales : - Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; - Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : - Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; - Faire preuve de ponctualité ; - Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; - Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; - S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profils recherchés : - Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ; Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche pour son dépôt de Crolles 4 Conducteurs de Car en Contrat en Périodes Scolaires en CDI (entre 24 et 28h hebdomadaire). Vous travaillez du lundi au vendredi, parfois les samedis, uniquement sur les périodes scolaires, soit 36 semaines par an. Vous avez donc 16 semaines de temps libre. Missions principales : - Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; - Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : - Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; - Faire preuve de ponctualité ; - Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; - Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; - S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Dispositif action logement, Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profil recherché : - Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur, - Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.
Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour l'un de ses adhérents un aide Menuisier Fabricant (H-F) Notre adhérent est une entreprise spécialisés dans la conception et la fabrication d'ouvrages spéciaux en bois pour les chantiers de génie civil et ouvrages d'art. Votre poste consiste : - participer à la préparation de fabrication d'ouvrages très variés - Organiser et sécuriser son espace de travail - Contrôler la conformité des matériaux, des produits et des ouvrages - Tracer et préparer les pièces à usiner, à monter, à finir - Installer et régler les outils, les accessoires, les pièces - Conduire les opérations d'usinage - Assembler les composants constitutifs d'un ouvrage ou d'un produit - Réaliser les opérations de finition et de traitement - Conditionner, stocker les ouvrages, les matériaux et les produits - Maintenir les machines et les outillages en état - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adapté (Cette liste est non exhaustive) Une Expérience : Débutant accepté mais une petite expérience dans le BTP serait un plus. Prise de poste En atelier uniquement Formation : modules métiers, CACES et habilitations, CAP. Panier : grille du BTP Vous êtes une personne autonome, qui fait preuve de rigueur et de précision, aimant travailler en équipe
Dans le cadre de notre activité de recrutement pour l'un de nos clients, nous recherchons un Maçon Traditionnel (H/F) pour intervenir sur différents chantiers de construction et de rénovation. Vos missions principales : Réalisation de fondations, dalles, murs, façades selon les règles de l'art Pose d'agglos, briques, pierres Montage de cloisons, coffrage, ferraillage, coulage de béton Restauration de bâtiments anciens Respect des consignes de sécurité. Profil recherché : Expérience en maçonnerie traditionnelle exigée Esprit d'équipe et rigueur Permis B souhaité (déplacements possibles selon chantie
Acteur du travail temporaire, spécialisé dans les métiers du Gros-?uvre.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de composants électroniques et basé à CROLLES (38920), 1 Agent de Maintenance (H/F) en CDD. Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de composants électroniques. Elle se distingue par son engagement envers l'innovation, la qualité et l'excellence opérationnelle. En tant qu'employeur, notre client valorise le développement professionnel de ses employés et offre un environnement de travail stimulant et dynamique. Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production. Vous serez amené à : - Réaliser la lecture de schémas électriques, - Diagnostiquer les pannes - Intervenir efficacement pour garantir la disponibilité des équipements. Votre capacité à travailler en équipe, votre autonomie et votre rigueur seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap Profil : Nous recherchons des candidats titulaires d'un CAP/BEP dans le domaine de la maintenance industrielle ou électrotechnique. La rigueur, la flexibilité, l'esprit d'équipe, l'autonomie et le sens des responsabilités sont des qualités indispensables pour ce poste. Compétences comportementales : - Rigueur - Flexibilité - Esprit d'équipe - Autonomie - Sens des responsabilités Compétences techniques : - Maintenance préventive et corrective - Lecture de schémas électriques - Diagnostic de panne La date de début du contrat est dès que possible. Vous travaillerez en équipe à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant des opportunités de développement professionnel ? Rejoignez-nous dès maintenant pour contribuer à notre succès collectif ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client recherche un(e) couvreur(se) zingueur(se) qualifié(e) pour intégrer son équipe ! Vos missions : - Réaliser des travaux de couverture (pose de tuiles, ardoises, etc.) - Installer et entretenir des éléments en zinc (gouttières, chéneaux, etc.) - Assurer la pose de matériaux en toiture et garantir l'étanchéité des installations - Réaliser des travaux de maintenance et de réparation sur des toitures existantes - Veiller à la sécurité sur le chantier et respecter les normes en vigueur Votre profil : - Expérience significative en tant que couvreur zingueur - Connaissance des techniques de couverture et de zinguerie - Autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes de sécurité - Permis B souhaité (selon la nature des missions et se rendre au dépôt) Pourquoi nous rejoindre ? Mission intérim avec possibilité de renouvellement : Selon votre performance et les besoins du client, cette mission peut déboucher sur une opportunité à long terme. Environnement dynamique et stimulant : Vous évoluez dans un secteur en constante évolution, où chaque jour apporte de nouveaux défis. Accompagnement et suivi personnalisé : Notre agence vous accompagne tout au long de votre mission et vous propose des avantages (mutuelle, épargne...)
Le contexte : Rejoignez une entreprise familiale de 14 collaborateurs, fondée en 1958 à l'est de Grenoble, riche d'un savoir-faire traditionnel transmis de père en fils dans la couverture et la charpente bois. Intégrez une structure organisée, où la rigueur et la qualité sont des valeurs primordiales, et où règne une ambiance dynamique, loyale et engagée ! Vos missions : Sous les directives du conducteur de travaux, vous aurez en charge : - Encadrement de l'équipe : Superviser, accompagner et coordonner une équipe de charpentiers/couvreurs sur les chantiers. - Gestion de projet : Assurer le respect des délais et des priorités de chaque chantier. - Préparation technique : Analyser les plans et documents techniques pour définir les étapes de construction. - Anticipation logistique : Prévoir les équipements et matériaux nécessaires pour l'équipe. - Travaux techniques : Mener les opérations de montage de charpentes, pose de matériaux de couverture (tuiles, ardoises, etc.), étanchéité classique et à l'air, isolation, et zinguerie. - Contrôle qualité : Assurer la bonne exécution des ouvrages, en vérifiant leur conformité aux plans et spécifications techniques. - Sécurité : Respecter et faire respecter les normes de sécurité et de qualité. - Communication : Assister le conducteur de travaux durant les réunions de chantier, collaborer avec le bureau d'études, les conducteurs de travaux et assurer la communication technique avec les clients. Types de chantiers : Gymnases, musées, chalets, villas, maisons de ville, bâtiments industriels .. Types de clients : 20 % de particuliers en direct, 40 % de projets pour particuliers via maître d'œuvre, et 40 % de collectivités. Profil : - Vous disposez d'une expérience significative (6-7 ans) en tant que charpentier/couvreur et vous maîtrisez la soudure ? - Vous êtes diplômé.e en charpente ou zinguerie ? - La rigueur et la qualité sont vos maîtres mots, et vous êtes attaché.e à un travail bien fait ? - Vous avez le goût pour le management d'équipe et la gestion de projet ? - Vous partagez des valeurs comme la loyauté, l'engagement, et le sens du collectif ? Vous avez répondu oui à l'ensemble de ces questions ? Pas de doute ce poste est fait pour vous ! Conditions : - Contrat : CDI - 39 heures par semaine. - Horaires : 7h00-12h00 et 12h45-16h45 du lundi au jeudi ; un vendredi sur deux de 6h45 à 10h00 puis 10h20 à 13h20. - Rémunération : 15,50 € à 17,50 € brut/heure + heures supplémentaires + panier repas + indemnités kilométriques pour les retours de chantier + prime d'intéressement et prime annuelle + mutuelle BTP prise en charge à 60 % + camion de service + prime d'outillage. - Zone de travail : Maximum 45 minutes autour du dépôt, entre l'agglomération grenobloise et les portes de la Savoie, avec un grand déplacement possible une fois par an. - Prise de poste : Dès que possible. - Intégration : Accompagnement par le conducteur de travaux avec points réguliers toutes les 2 à 3 semaines durant la période d'essai. Les + de l'entreprise ? Un dirigeant dynamique, une ambiance conviviale et des activités extra-professionnelles pour fédérer les équipes. Afterworks le jeudi soir, ainsi que 2 à 3 sorties dans l'année : jeux virtuels, repas de Noël, sorties ski et wakeboard. Vous souhaitez en savoir plus ? Candidatez au plus vite !
Khaméléon, la bête qui source vos talents... un cabinet de conseils et recrutements différent ! Tertiaire - BTP - Transport Logistique - Industrie. Et si vous recrutiez le savoir-être avant le savoir-faire ?
Rejoignez EPICURIA en tant que responsable de production pâtisserie & viennoiserie. Vous êtes passionné(e) par la pâtisserie, les viennoiseries artisanales et les produits de qualité ? Vous avez un sens aigu de l'organisation, une expertise technique solide et une vraie fibre managériale ? Cette opportunité est faite pour vous. EPICURIA, acteur engagé de la boulangerie-pâtisserie artisanale dans l'agglomération grenobloise, structure son atelier de production pâtisserie (15 personnes) et recrute un(e) responsable de production - chef(fe) pâtissier(e) pour piloter, organiser et animer l'ensemble de la production. Vos missions principales : Superviser la fabrication quotidienne des pâtisseries et viennoiseries dans le respect des standards de qualité EPICURIA. Organiser la planification de la production en lien avec les besoins des boutiques. Manager une équipe de 15 personnes (pâtissiers, touriers, aides de production), avec l'appui d'un(e) second(e) que vous recruterez à vos côtés. Participer activement à la production et à l'élaboration des produits, avec une attention particulière à la régularité, à la finesse des finitions et à l'optimisation des méthodes de fabrication. Former, accompagner et transmettre votre savoir-faire à l'équipe pour faire monter en compétence l'ensemble du laboratoire. Proposer et mettre en œuvre des évolutions sur les méthodes de production, en lien avec les enjeux de performance, de confort de travail et de qualité. Garantir l'application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Travailler en lien étroit avec notre responsable des achats et notre économe pour suivre les besoins en matières premières (les achats et les stocks sont déjà centralisés et pris en charge). Être force de proposition et acteur(trice) de la transformation de notre outil de production : vous contribuerez activement au projet d'agrandissement, de notre atelier prévu pour 2026, incluant : La création d'un espace dédié au développement produit. L'aménagement d'un centre de formation interne, pour structurer la transmission de nos savoir-faire. Profil recherché : Formation en pâtisserie (BTM, BM ou équivalent), avec une excellente maîtrise technique en pâtisserie et viennoiserie. Expérience réussie d'au moins 5 ans en production, dont 2 ans en management d'équipe. Véritable leader de terrain, organisé(e), réactif(ive) et orienté(e) résultats. Sens de la pédagogie, capacité à faire grandir une équipe dans le respect et l'exigence. À l'aise dans un environnement structuré, avec une attention constante au produit, au détail et à l'amélioration continue. Ce que nous proposons : CDI - Statut cadre au forfait 218 jours / an, basé dans notre atelier de production à proximité de Grenoble. Horaires stables (sans coupure de journée), travail majoritairement matinal. Rémunération attractive selon profil : base entre 4 000 et 4 500 € bruts / mois, primes sur objectifs + mutuelle + avantages entreprise. 5 semaines de congés + RTT selon calendrier annuel. Environnement de travail dynamique, bienveillant, en pleine structuration. Implication directe dans un projet ambitieux de modernisation, développement produit et transmission des savoirs. Possibilités d'évolution à moyen terme dans un groupe structuré et en croissance. Prêt(e) à relever le défi ? Transmettez nous votre CV accompagné de quelques mots sur votre parcours et votre motivation à nous rejoindre. Nous sommes impatients de vous rencontrer.
Poste polyvalent: Être autonome, savoir faire preuve de créativité. Cuisine semi gastronomique. 50 couverts par service. Jour de repos le dimanche, lundi. Seulement 2 soir travaillé par semaine : vendredi et samedi Possibilité d'évolution CDI
L'ingénieur(e) R&D électronique assure et élabore l'étude électronique des produits dans le cadre d'un projet client ou du développement des produits propres en respectant et appliquant le système de management de la qualité sous la responsabilité du responsable bureau d'études. Description des activités significatives : - Réaliser le cahier des charges dans le cadre d'une sous-traitance. - Suivre les sous-traitants. - Spécifier et vérifier les contraintes de routage. - Concevoir la carte électronique à partir du cahier des charges. - Rédiger les documents de test et d'acceptation des cartes. - Vérifier la conformité de fonctionnalité de la carte. - Collaborer et assister à la fabrication et montage de prototypes. - Développer des logiciels pour valider des prototypes. - Concevoir des bancs de test internes. - Créer des outils et moyens de test (automatisation des tests). - Développer des firmware, microcontrôleur, CPLD (gestion alimentation, gestion leds, monitoring) dans le cadre des projets clients. - Suivre les veilles technologiques en nouveauté électronique et informer le responsable BE. - Apporter son expertise technique aux architectes systèmes sur consultation. Responsabilités exercées et latitude d'action : - Respecter les délais demandés. - Fournir un livrable conforme aux exigences requises du cahier des charges. - Capacité à analyser et résoudre des problèmes complexes. - Participer activement et être source de propositions lors des réunions planning. - Apporter son expertise en diagnostic. Relations de travail : En interne : - Responsable BE. - Directeur des opérations. - Chef de projets. - Architecte systèmes. - Technicien SAV. - Production. En externe : - Fournisseurs et sous-traitants. Connaissances professionnelles spécifiques : - Formation BAC+5 en électronique et expérience de 5 ans minimum dans la fonction. - Maitriser la schématique électronique. - Développer les logiciels. - Connaissances approfondies des normes et des réglementations liées à l'électronique. - Anglais technique courant écrit. - Capacité rédactionnelle. - Connaissance ERP. - Utilisation PLM.
Missions principales : En tant que tourneur(euse) commande numérique (CN), vous interviendrez sur une machine HURCO VM10 (3 axes) pour la fabrication de petites pièces unitaires. À ce titre, vos principales missions seront : Préparer, régler et conduire une machine de fraisage à commande numérique 3 axes. Lire et interpréter les plans techniques pour assurer une production conforme. Programmer et ajuster les paramètres de la machine pour optimiser l'usinage. Contrôler la qualité des pièces usinées et ajuster si nécessaire. Assurer la maintenance de premier niveau des équipements pour garantir leur bon fonctionnement. Optimiser les cycles d'usinage afin d'améliorer les temps de production et la qualité des pièces fabriquées. Profil : Expérience exigée de minimum 5 ans en programmation et conduite de machines CN. Maîtrise de la programmation sur machine HURCO ou similaire. Connaissances solides en lecture de plans et contrôle qualité. Rigueur, autonomie et capacité à optimiser les processus de production. Rémunération en fonction du profil.
CDIFLEX recrute pour un de ses clients, un/une Ingénieur(e) automatisme et électrotechnique (H/F). Vous évoluez au sein d'un bureau d'études dans le domaine du traitement de l'eau. Sous la direction d'un Chef de projets ou d'un Responsable d'exploitation, vous assurez la conception, l'optimisation et la fiabilité des systèmes automatisés et électrotechnique. Vos missions : -Analyser le cahier des charges clients, -Participer à la définition et l'approvisionnement de l'architecture automatisme, -Concevoir, organiser et structurer le programme selon les standards de l'entreprise, -Interpréter et coder l'analyse fonctionnelle rédigée par les équipes process, -Rédiger des fiches techniques, -Développer ou modifier les systèmes de supervision, -Réaliser les tests de programme en plateforme, les tests FAT et les tests QA/QC, -Vérifier les schémas électriques de contrôle commande, -Mettre sous tension des automates et des instruments, -Réaliser le Reporting d'avancement de l'activité au sein du projet, -Gérer de la documentation technique, -Réaliser des maintenances préventives et curatives des équipements automatisés et électrotechniques, -Assurer le support technique des équipes d'exploitation et de maintenance. Cela vous ressemble-t-il ? Formation minimum Bac+3 dans le domaine électrique/électrotechnique. Vous avez un minimum d'expérience dans le domaine, vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes disponible, mobile et rigoureux. Vous êtes une personne de terrain et avec goût pour la technique et les process et faites preuve d'autonomie. Vous avez le sens du service, qualité nécessaire pour réussir dans cette fonction. La maîtrise de l'anglais est un atout. Vous ne répondez pas à toutes les exigences ? Si vous avez un sens aigu de l'appropriation et du travail d'équipe dans tout ce que vous faites, nous aimerions vous entendre de toute façon. Qu'avons-nous à offrir ? Rémunération attractive, Tickets Restaurant, Mutuelle familiale, Prévoyance, Prime annuelle.
CDIFLEX recrute pour un de ses clients, un /une Technicien(ne) d'Exploitation (H/F) en CDI. Description du poste : En tant que Technicien(ne) d'Exploitation, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des équipements, machines et procédés industriels. Votre mission principale est d'assurer leur performance optimale en anticipant les pannes, en gérant les incidents techniques et en proposant des solutions d'amélioration continue. Vos missions principales : Lire et analyser les plans, schémas, notices constructeurs et dossiers techniques. Effectuer l'entretien et la maintenance préventive des équipements. Diagnostiquer rapidement les pannes ou dérives et remettre les équipements en état de marche. Contrôler et tester le bon fonctionnement avant la remise en route des machines. Résoudre les dysfonctionnements ou les signaler avec précision au constructeur. Utiliser et gérer un système de maintenance assistée par ordinateur (GMAO). Réaliser les demandes d'approvisionnement et suivre les stocks. Proposer et mettre en œuvre des améliorations pour optimiser la performance des équipements. Participer à l'installation, à la mise en route et à l'amélioration de nouveaux matériels. Contribuer au développement des activités du service et participer aux astreintes techniques si nécessaire. Qualité, Sécurité et Environnement : Garantir un haut niveau de satisfaction client grâce à la qualité de vos interventions. Mettre en œuvre des actions correctives, préventives et d'amélioration continue. Respecter les normes et référentiels en vigueur (ISO, MASE). Identifier et signaler les risques liés à la sécurité et utiliser les moyens de prévention mis à disposition. Adopter les bons réflexes en matière de sécurité avant chaque intervention. Participer à la réduction de l'impact environnemental en suivant les initiatives d'économie d'énergie. Profil recherché : Formation : Bac+2 dans le domaine (ou Bac avec expérience significative). Compétences : Maîtrise de l'informatique industrielle. Capacité à analyser avec méthode et à détecter les situations anormales. Utilisation d'outils tels que GMAO, SolidWorks, Revit ou autres. Savoir-être : Rigueur, assiduité, adaptabilité, confidentialité, et esprit d'équipe. Langues : Français courant (oral et écrit). Niveau A2 minimum en anglais pour des échanges de base. Mobilité : Déplacements occasionnels à l'échelle nationale ou internationale. Pourquoi rejoindre notre équipe ? En intégrant notre entreprise, vous évoluerez dans un environnement stimulant, orienté vers l'innovation et l'excellence industrielle. Nous vous accompagnerons pour développer vos compétences techniques et vos capacités d'adaptation face aux défis d'un secteur en pleine transformation. Vous êtes motivé(e) ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Manpower CROLLES recherche pour son client, une entreprise à taille humaine, où l'on valorise la qualité, la sécurité et l'esprit d'équipe, un Technicien de chantier de rénovation (H/F). Réaliser, en binôme, des chantiers de rénovation sur pavillons chez des clients particuliers : -Traitement de charpentes et toitures -Isolation de combles, zinguerie -Application de revêtements de toiture -Interventions en hauteur (échelles, échafaudages, combles.) -Réaliser les chantiers dans les délais, en respectant les règles de sécurité -Être autonome, rigoureux(se) et avoir le sens de l'organisation -Être à l'aise dans la relation client Le profil idéal : -Expérience indispensable dans le secteur du bâtiment -Connaissances en traitement de charpente et isolation bois : un vrai plus -Permis B obligatoire (déplacements quotidiens à la journée) Ce que propose l'entreprise : -Fixe : 2000 brut/mois -Primes chantier -Titres restaurant ou panier repas Envie de contribuer à des projets concrets et de qualité ? Rejoignez une entreprise dynamique, à l'écoute de ses équipes et orientée client ! Envoyez votre CV dès maintenant.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client spécialisé dans la maintenance, la rénovation et l'installation d'éclairages, un Electricien itinérant (H/F) En tant qu'électricien itinérant (H/F), vos missions incluront : -Réaliser des interventions pour de la maintenance, de la rénovation, de l'installation et du dépannage de luminaires (lampes, éclairages de sécurité, blocs secours, sources centrales... ) -Réaliser des interventions de remise en conformité électrique (petits travaux électriques, remplacement de disjoncteurs, mise à la terre, .) -Réaliser des rapports oraux à son supérieur et des comptes rendus sur tablette Les interventions sont de durée variable, pouvant durer de 2h chez le client à des chantiers d'une semaine. Cela nécessite une grande mobilité géographique, notamment dans les départements de l'Isère, Savoie et Haute Alpes (38/73/05) Avantages du poste : -Véhicule de service -Indemnités de : -Déplacement -Grands déplacements -Repas -Primes Le candidat idéal possède une formation en électricité (Bac pro en électricité / électrotechnique, BTS, formation d'installation électricité... ) et les habilitations B2 et BR à jour. Une expérience de 3 ans est requise, et une expérience dans le domaine de l'éclairage ainsi que l'obtention du CACES Nacelle seraient un plus. Vous êtes capable de travailler en autonomie ? Vous savez faire preuve de logique lorsque vous réalisez un dépannage ? Vous êtes efficace et possédez un bon relationnel client ? Alors n'hésitez plus, et postulez dès maintenant avec votre CV à jour, nous avons hâte de vous rencontrer.
Notre client, entreprise innovante spécialisée dans la conception et la fabrication de systèmes complexes (électriques, électroniques, mécaniques, automatismes, métrologie et logiciels), recherche dans le cadre de son développement un(e) Technicien(ne) de maintenance sur machines spéciales H/F. À propos de notre client : Basée à Saint-Nazaire-les-Eymes (38330), notre client est un acteur reconnu dans le domaine des bancs d'essais pour les secteurs aéronautique, nucléaire et industriel. L'entreprise à taille humaine vous offrira des projets variés et enrichissants, en collaboration directe avec le bureau d'études. Missions principales : En lien avec les équipes du bureau d'étude et de production, vous serez chargé(e) de : Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les bancs de test (cartes, capteurs, composants électroniques.). Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes électroniques et informatisés. Intervenir sur les logiciels de pilotage et d'acquisition de données (principalement sous LabVIEW). Participer à l'amélioration continue des programmes de test et des interfaces utilisateurs. Documenter vos interventions et tenir à jour les schémas et programmes. Le profil recherché Compétences requises : Diagnostic de pannes, maintenance préventive/curative, intervention en cas de dysfonctionnement. Lecture de plans et de schémas techniques (mécanique, électrique, hydraulique.). Maîtrise des outils de mesure et de test électrique. Utilisation et mise à jour de logiciels techniques (notamment LabVIEW). Respect des règles de sécurité, rigueur et esprit d'équipe. Capacité à travailler seul(e) ou en équipe, sur site ou à distance. Profil recherché : Formation Bac+2 à Bac+3 (BTS, DUT, BUT.) en électronique, instrumentation, informatique industrielle ou équivalent. Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. Compétences techniques solides en : Électronique (analogique, numérique, capteurs.) Électricité industrielle (câblage, schémas, sécurité) LabVIEW (développement, débogage.) Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et sens du service. Anglais technique apprécié.
Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, c'est un réseau d'agences d'emploi de plus de 180 agences, qui propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S. Intérim de Grésivaudan, recherche un(e) CHAUFFEUR(EUSE). Poste basé sur la vallée du Grésivaudan. Missions : Vous effectuez des tournées de livraisons locales ou régionales dans le respect des réglementations de sécurités liées au véhicule : - Chargement et déchargement du camion - Utilisation du transpalette électrique / manuel - Livraison sur palette - Dépotage possible Poste : - Horaires : du lundi au vendredi en horaires de journée - Type de contrat : INTERIM - Durée : plusieurs mois Profil : Titulaire d'un permis C à jour + FIMO + FCO + carte conducteur. Rigoureux(euse) et attentif(ive), vous possédez un bon relationnel et un fort esprit d'équipe. Rythme soutenu et le port de charges lourdes. Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S ( en sélectionnant bien l'agence du GRESIVAUDAN).
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre client spécialisé dans la vente de produit alimentaire, recherche un(e) vendeur(euse) en boucherie disponible au plus vite. Poste basé à Tencin. Dans le cadre de l'augmentation de son activité, notre client a créé le rayon boucherie et souhaite renforcer son équipe. Vos missions : - Vous travaillez le produit (coupe, ficelage, élaboration de préparations bouchères, etc.) et présentez les viandes, charcuteries, volailles en rayon - Vous conseillez le client - Vous effectuez le conditionnement des viandes et réalisez les travaux de nettoyage de fin d'activité Votre poste : - Horaire : 35h hebdomadaire du lundi au samedi + horaires de journée ( selon planning) - Type de contrat : intérim - Durée : plusieurs mois - Salaire : selon expérience Profil : -Vous êtes a l'aise avec la vente, vous connaissez le produit viande (les différents morceaux et pièces) et charcuterie -Vous avez une expérience dans les métiers de la vente et une formation BEP/CAP en cuisine ou un profil issu de la filière restauration -Vous maîtrisez l'outil informatique Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application MY R.A.S : gresivaudan@ras-interim.fr
La société Metalstar, basée à Crolles, recherche un Métallier-serrurier qualifié Compétences requises : Travail de l'acier (coupe, perçage, etc.) Lecture de plans Soudure TIG MIG Pliage de tôle Poste : Fabrication et pose de structures métalliques type escalier, garde-corps, terrasses, charpentes métalliques Atelier à Crolles et déplacements sur chantiers Qualifications : Bac pro / BTS métallier ou chaudronnerie industrielle Permis B valide indispensable Type d'emploi : temps plein 39 h, CDD, pouvant évoluer rapidement en CDI. Salaire à définir selon profil et expérience Contact : Corinne Tel : 04 76 75 06 58 contact@metalstar.fr
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Peintre Carrossier H/F à Lumbin (38). Vos missions : Préparation des surfaces (ponçage, masticage, marouflage) Travaux de carrosserie : redressage, débosselage, remplacement de pièces Application des peintures au pistolet en cabine Finitions et contrôles qualité Respect des normes de sécurité et des délais Le profil recherché Diplôme en carrosserie/peinture automobile (CAP, BEP ou équivalent) Expérience confirmée dans le domaine Autonome, rigoureux(se) et minutieux(se) Permis B apprécié Infos complémentaires Conditions : Poste à pourvoir immédiatement Horaires : du lundi au vendredi midi Mission en intérim - durée à définir selon les besoins
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, un acteur spécialisé dans l'étude et la réalisation de systèmes automatisés pour l'instrumentation, un Chargé de réalisation montage câblage (H/F) En tant que Chargé de réalisation montage câblage (H/F), vos missions incluront : -Le montage/câblage -Assembler et connecter des composants électriques et électroniques sur différents supports selon les instructions de montage -Identifier les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication -L'organisation de l'atelier -Participer au processus d'approvisionnement de l'atelier afin de répondre aux besoins de fabrication -Réceptionner les livraisons de matériel -La maintenance -Réaliser la maintenance préventive et curative des machines -Identifier et remplacer les éléments défectueux d'un équipement électrique Le candidat idéal est capable d'étudier les schémas de montage, de réaliser l'assemblage des matériels et d'utiliser les appareils de métrologie et de mesure électrique. Il sait assurer la remise en état et le remplacement des éléments défectueux sur des appareils électriques ou électroniques. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes méthodique et impliqué ? Alors ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant avec votre CV à jour, nous avons hâte de vous rencontrer.
Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour l'un de ses adhérents un Aide Maçon des Travaux Publics (H/F), Notre adhérent est une PME des Travaux Publics spécialisé dans la construction d'infrastructures en Béton Armés, de réseaux et de terrassement. Votre poste consiste à intervenir sur des chantiers et de réaliser toutes les tâches liées à un poste de Maçon des Travaux Publics (H/F) : - manutention - signalisation / mise en sécurité du chantier - entretien du chantier - réalisation de bordures, - réalisation de pavages, - réalisation de dallages, - réalisation de maçonnerie TP, - réalisation de canalisations. (Cette liste est non exhaustive) Début du contrat : DES QUE POSSIBLE Vous justifiez d'une expérience réussie dans le BTP ( mais les débutants sont acceptés). Niveau d'étude : Tous profils Qualification du poste : Ouvrier d'exécution (N1P1) Formation : en fonction du profil, formation qualifiante, CACES, habilitations. Panier / déplacements : grille du TP Vous souhaitez vous former et évoluer dans une PME des travaux publics. Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique, ponctuelle, précise, responsable et volontaire. Vous êtes rigoureux (se) avec les règles de sécurité et vous êtes consciencieux (se) dans votre travail. Vous aimez le travail en équipe, en extérieur et vous vous intégrez facilement aux nouveaux environnements, la ponctualité est un point important pour vous.
L'agence ACE EMPLOI Domène recrute pour l'un de ses clients, un(e) MECANICIEN(NE) ATELIER TP. Notre client, spécialiste des techniques de pose, de réhabilitation, de détection et de géolocalisation de réseaux sans tranchée recherche un(e) mécanicien(ne) d'atelier. Le poste est à pourvoir sur la commune de Villard-Bonnot. Missions confiées : Pour le 2/3 du temps : - Mécanique sur fusée de fonçage pneumatique - Mécanique sur pousse-tube, machine d'éclatement - Mécanique électronique (assistance du forage, joystick électrique) Le reste du temps : - Gestion de stock - Réception et expédition de marchandises - Conduite de CACES (autorisation de conduite donnée par notre client) - Etablissement de devis : réparation, nouveaux produits - Commandes fournisseurs Du lundi au vendredi : 8h / 12h - 13h30 / 17h30 (39h). Poste à pourvoir en intérim durant 3 mois. Salaire selon profil et expérience. Votre profil : - Vous possédez un BAC ou un BTS maintenance TP ou vous êtes un(e) très bon(ne) bricoleur(euse) - Vous avez a minima 3 ans d'expérience - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique : CRM, SAGE, WORD, mails - Vous êtes calme, autonome, vous avez un bon relationnel
ACE Emploi Domène recherche pour son client un(e) MENUISIER(E) AGENCEUR(EUSE). Missions : - Lecture des plans de fabrication - Prise de côtes - Travail en atelier sur le centre d'usinage (machine Biesse, nesting) à raison de 2 jours par semaine en moyenne : réalisation des différentes pièces, découpage, ponçage, teinte - Fabrication de meubles - Assemblage des différents éléments des meubles fabriqués Vous travaillez sous la responsabilité du chef d'atelier. Rémunération entre 13 et 15€/heure selon expérience. Contrat de 3 mois en intérim avec possibilité de CDI, dans ce cas, s'ajouteront à votre rémunération : prime d'ancienneté, prime de 13ème, prime de partage. - Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire - Rigueur - Précis(e) - Organisé(e) - Esprit d'analyse
Lynx RH Grenoble, agence de recrutement CDI, CDD, du Groupe MISTERTEMP' GROUP recherche pour son client SOITEC, un "Manager de Production" H/F, en CDI. Soitec est une société cotée à l'indice SBF 120 de la Bourse de Paris qui intervient en amont de la chaîne de valeur de la microélectronique. Nos matériaux semi-conducteurs innovants sont indispensables au fonctionnement des smartphones et au déploiement de la 5G. Ils offrent également de nombreuses opportunités pour l'automobile connectée, les véhicules électriques et autonomes et l'intelligence embarquée dans les objets connectés. Cette place nous confère une incroyable responsabilité, qui nous inspire au quotidien : rendre possible l'adoption massive d'innovations technologiques tout en limitant considérablement leur impact environnemental, dans une logique d'innovation responsable et de développement durable. Vos missions: Dans un contexte de forte activité et le démarrage d'une nouvelle ligne de production, l'équipe de management de production a besoin d'être renforcée. En quoi consiste le job? En votre qualité de manager d'équipe de production allant jusqu'à 15 personnes, vous donnez le cap, expliquez les enjeux et organisez votre atelier pour atteindre les objectifs. L'une de votre priorité est de répondre aux attentes de nos clients en terme de qualité, quantité, et délais. Dans cet environnement spécifique de salle blanche en horaire décalé, vous pourrez vous appuyer sur les compétences de vos collaborateur/collaboratrices et de vos pairs. Vous serez en charge de communiquer à votre équipe les informations nécessaires à la bonne réalisation des missions à accomplir, en donnant du sens à chacun et en tenant compte des enjeux stratégiques de Soitec. Votre capacité à s'engager, à écouter et à comprendre, vous permettra de motiver les membres de votre équipe avec un souci constant de faire progresser leurs compétences. En relation et avec l'aide des services transverses en place, vous parti Votre profil: Ce poste répondra à votre projet si vous êtes... Vous êtes titulaire d'un Bac+5 (gestion de flux, production, logistique,...) et une expérience en Management dans un environnement industriel serait un plus. Votre aisance relationnelle, votre sens de l'écoute, votre autonomie n'est plus à prouver et votre goût prononcé pour le management de proximité vous permettront d'être reconnu comme un véritable référent/référente. L'équipe vous attend avec impatience, venez participer à cette belle aventure. Informations complémentaires : horaires possibles - Semaine nuit (21h20 - 5h26) - Week-jour nuit (Vendredi 21h20 - 5h26 / Samedi & Dimanche 17h-20-21h26)
