Consulter les offres d'emploi dans la ville de Laveissière située dans le département 15. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Laveissière. 34 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 15 - MURAT, 15 - LAVEISSENET, 15 - Murat ... .
L'agence Adecco Recherche un Agent d'Entretien (H/F) du 21 juillet au 17 août. Un jour de formation est prévu soit le 16, 17 ou 18 juillet. Vos missions : - Nettoyage des bureaux, des toilettes publiques et du réfectoire - Veiller à la propreté et à l'hygiène des locaux. - Veiller à l'approvisionnement en matériel d'hygiène. Conditions de travail : - Travail du mercredi au lundi, 4 heures par jour, de 6h00/6h30 jusqu'à 10h00/10h30. - 1 heure de travail supplémentaire chaque lundi soir pour le nettoyage des toilettes publiques à la fermeture avant le jour de repos. - Jour de repos : le mardi, mais cela peut être modifié dans la semaine pour arranger avec le candidat, en dehors du week-end. Profil recherché : - Expérience dans le domaine de l'entretien souhaitée. - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. Si cette offre vous intéresse merci de postuler en ligne Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un Facteur (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique à Murat (15300). Ce poste est une opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de contribuer activement à la satisfaction de nos clients. Vos missions : Vous serez chargé de trier et préparer le courrier, incluant cartes postales, plis administratifs, factures et colis recommandés. Vous devrez identifier le meilleur parcours pour assurer une livraison rapide et efficace, déposer les plis dans les boîtes aux lettres et remettre les courriers recommandés en main propre contre signature. Il est essentiel que vous veilliez à ce que tous les colis soient livrés en parfait état et que vous retourniez au dépôt avec le courrier non distribué. Vous respecterez scrupuleusement les délais de livraison et les règles du Code de la route. Détails du contrat : Ce poste est un contrat à durée déterminée de 1 mois, débutant le 23 juin 2025. Il s'agit d'un emploi à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe engagée à offrir un service de qualité! Ce poste est proposé par notre agence, dédiée à l'excellence et à l'innovation dans le domaine de la distribution postale. En tant qu'intérimaire avec Actual, bénéficiez de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM - 10% d'ICP - un compte épargne temps avec un taux de 12% annuel - la possibilité de demander des acomptes à la semaine - une mutuelle dès la première heure de travail - FASTT (aide au logement, garde des enfants, location de voiture). Ne manquez pas cette chance de rejoindre une équipe dynamique et engageante! Le poste de Facteur (h/f) requiert un ensemble de compétences essentielles pour garantir l'efficacité et la qualité du service. Compétences requises : - Le candidat doit posséder une excellente capacité d'organisation pour gérer efficacement les livraisons et respecter les délais impartis. - Une grande autonomie est nécessaire pour travailler de manière indépendante tout en maintenant un haut niveau de performance. - Il est crucial d'avoir un bon sens de l'orientation pour optimiser les itinéraires de distribution. - Une communication claire et efficace est indispensable pour interagir avec les clients et les collègues de manière professionnelle. - La fiabilité et l'intégrité sont des qualités fondamentales pour assurer la sécurité et l'exactitude des livraisons. Le candidat idéal doit démontrer une capacité à s'adapter à des conditions de travail variées et être prêt à relever les défis quotidiens du métier de facteur.
SECRETAIRE MEDICALE Catégorie professionnelle et/ou Corps et grade recherché(s) Catégorie B / AMA ou catégorie C / Adjoint administratif ---- Afin d'assurer le remplacement d'un agent qui prend sa retraite, le Centre Hospitalier de Murat est à la recherche d'un/d'une secrétaire médical(e) à temps plein Vous recherchez un poste de SECRETAIRE MEDICALE (H/F) dans un Centre Hospitalier de proximité qui vous propose une qualité des soins et un accompagnement avec des valeurs humaines ? Cette offre est faite pour vous ! Venez rejoindre les équipes du Centre Hospitalier de Murat ! Nous sommes plus de 200 professionnels à y travailler quotidiennement pour l'accueil et la prise en charge des patients et résidents. Avec ses 256 lits et places, le Centre Hospitalier de Murat, est un hôpital de proximité proposant une expertise reconnue dans les soins et l'accompagnement de la personne âgée avec : - Des valeurs humaines, de respect et de bienveillance - Une prestation en faveur de la qualité de vie des patients et des résidents - Une vigilance apportée à la qualité de vie au travail des professionnels Le Centre Hospitalier de Murat avec un projet de restructuration complète de la partie sanitaire et de reconstruction de l'EHPAD qui démarre en juin 2025. MISSIONS PRINCIPALES - Vous constituez, gérez et enrichissez le dossier administratif et médical du patient, l'améliorez et vérifiez sa qualité, la confidentialité et la sécurité des informations - Vous êtes chargé(e) de la gestion, du traitement et de coordination des programmations liées à la prise en charge médicale (consultation, hospitalisation, chirurgie, examens, ...) - Vous assurez la gestion du courrier des médecins du service (frappe/relecture, mise en page, édition, envoi par messagerie sécurisée + dépôt DMP) - Vous assurez l'envoi des lettres de liaisons aux médecins traitants via la messagerie sécurisée - vous participez à la planification des sorties des patients et préparation des documents nécessaires à la sortie (lettres de liaison, bon de transport, .) - Vous prenez en charge les appels téléphoniques du service - vous accueillez les patients et résidents dans le respect de la confidentialité - Vous gérez les agendas des médecins des consultations externes - Vous assurez la gestion de transmission d'informations (téléphone, fax, mail, courrier, messagerie sécurisée) - Vous élaborez les statistiques mensuelles (tableau des lettres de liaisons, consultations externes, Radiologie.) - Vous contribuez à une dynamique de travail en réseau - Vous veillez à la gestion des demandes de dossier médicaux en lien avec le secrétariat de direction DIPLÔMES /FORMATION - Vous disposez d'un Diplôme de secrétaire médicale et/ou une d'expérience significative dans le secrétariat médical QUALITES REQUISES - Aptitude à travailler en équipe - Respect du secret professionnel et médical - Discrétion, diplomatie - Écoute, disponibilité, patience, respect, bienveillance - Esprit d'analyse et de synthèse - Capacités d'adaptation et de souplesse - Implication et respect des consignes données par les praticiens - Dynamisme, sens du service au public - Ponctualité, fiabilité, adaptabilité, écoute et capacité à travailler en équipe et en interactions avec les personnels des autres services et accueil du public - Polyvalence et complémentarité sur l'ensemble des activités du secrétariat, pour assurer la continuité Prise de poste à compter du 1er juillet 2025, Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière, Horaire en 35 heures du lundi au vendredi
Le service de Blanchisserie du centre Hospitalier de Murat se compose d'une équipe de 10 agents dont un responsable. Le Centre Hospitalier est un établissement public de santé de 256 lits et places répartis dans les services de : -Médecine, -SMR, -SSIAD, -USLD, -EHPAD, -Unité protégée. Missions : - Transport du linge vers l'établissement de Marcenat trois fois par semaine. Les lundis, mercredis et vendredi (inclus jours fériés), - Désinfection du véhicule et du matériel, - Pliage du linge en zone propre, - Déchargement de la laveuse, - Utilisation des séchoirs rotatifs Spécificité du poste : - Les prestations sont réalisées selon la méthode RABC, - Permis de conduire obligatoire, - Port de charges lourdes, - Poste à 60% - Salaire mensuel brut : selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience du candidat, - Poste à pourvoir à partir du 02/05/2025
Nous recherchons un(e) ASH. Poste disponible immédiatement. Ce poste consiste à suppléer les aides soignant(es) dans leurs tâches. Pour se faire, il ne faut pas craindre la nudité, car vous aiderez aux toilettes ou au soins par exemple. Les horaires peuvent être du matin, du soir ou en coupures selon des plannings prédéfinis. Des informations complémentaires seront données au moment de l'entretien.
Vous recherchez un poste de cadre de santé ou de FF de cadre de santé ou d'IDEC dans un Centre Hospitalier de proximité qui vous propose une qualité des soins et un accompagnement avec des valeurs humaines ? Cette offre est faite pour vous ! Venez rejoindre les équipes du Centre Hospitalier de Murat ! Nous sommes plus de 200 professionnels à y travailler quotidiennement pour l'accueil et la prise en charge des patients et résidents. Avec ses 256 lits et places, le Centre Hospitalier de Murat, est un hôpital de proximité proposant une expertise reconnue dans les soins et l'accompagnement de la personne âgée avec : - Des valeurs humaines, de respect et de bienveillance - Une prestation en faveur de la qualité de vie des patients et des résidents - Une vigilance apportée à la qualité de vie au travail des professionnels Le Centre Hospitalier de Murat avec un projet de restructuration complète de la partie sanitaire et de reconstruction de l'EHPAD qui démarre en juin 2025. L'équipe paramédicale de l'Unité de Soins de Longue Durée du Centre Hospitalier de Murat vous propose de la rejoindre pour contribuer à offrir des soins de qualité à ses 30 résidents au sein du pôle sanitaire de l'établissement. Vos missions : Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens des unités de soins en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations auprès de patients Travailler en partenariat avec la communauté médicale et le médecin chef du service Assurer la qualité et la sécurité des soins de l'unité Contrôler l'exécution des activités paramédicales, l'application des prescriptions et s'assurer de la traçabilité des actes Elaborer et mettre en œuvre le projet de service en cohérence avec le projet médico-soignant et le projet de l'établissement Le poste qui vous est proposé est un poste à temps complet du lundi au vendredi avec participation aux astreintes du Centre Hospitalier selon un planning prédéfini. Vous vous retrouvez dans les qualités professionnelles suivantes ? Sens du service et de l'accueil, Management et travail en équipe, Rigueur, autonomie, capacité à communiquer et transmettre les informations Rejoignez-nous ! Profil recherché : Diplôme d'état infirmier exigé avec expérience en gériatrie ou cadre de santé Prise de poste : dès que possible Horaires en journée du lundi au vendredi : Forfait cadre Le poste est accessible par voie de mutation ou en CDI. Garde administrative
Le Centre Hospitalier de Murat recherche dans le cadre d'un remplacement de 10 mois, un(e) cadre de santé pour le service Médecine et SMR. Nous sommes un hôpital de proximité de 256 lits et places répartis dans les services de : Médecine, SMR, SSIAD, USLD, EHPAD, Unité protégée. Nous proposons une expertise reconnue dans les soins avec : - Des valeurs humaines, de respect et de bienveillance - Une prestation en faveur de la qualité de vie des patients et des résidents - Une vigilance apportée à la qualité de vie au travail des professionnels DEFINITION DU POSTE - Relayer la politique de soins prise à différents échelons (projet d'établissement, projet médical, direction du service des soins infirmiers) sur l'organisation des soins infirmiers. - Garantir l'application des bonnes pratiques professionnelles. - Participer à l'évaluation des soins, à la conception des améliorations et à la prévision des moyens nécessaires à leur réalisation. - S'inscrire dans une démarche de formation et d'information, dans le but d'améliorer ses compétences professionnelles. - Participer aux travaux d'amélioration de la qualité des soins dispensés au patient/résident. MISSIONS DU POSTE 1) Gestion des soins - Garantir la qualité et la sécurité des soins ; - Mettre en place, contrôler et réajuster l'organisation des activités en vue de l'amélioration des pratiques ; - Evaluer avec les équipes les actions mises en œuvre au bénéfice de la qualité des soins ; - Impulser et coordonner la conception, l'élaboration, la mise en place, l'évaluation et le réajustement des outils de soins (protocoles, dossiers de soins, .) ; - Gérer les mouvements des personnes accueillies, la répartition des entrées et l'organisation des sorties ; - Favoriser et entretenir les relations avec les différents services de soins ou d'examens ; - Elaborer un projet d'unité de soins en lien avec le projet d'établissement en collaboration avec les différents intervenants du service ; 2) Gestion des ressources humaines - Animer et fédérer l'équipe ; - Assurer la gestion du planning ; - Prévoir les mouvements du personnel ; - Programmer le planning des congés ; - Elaborer des fiches de tâches ; - Participer au plan de formation, aider les agents dans le choix des formations, en adéquation avec le projet de service ; - Assurer le suivi des formations par la mise en place d'actions dans le service ; - Effectuer les entretiens d'évaluation du personnel ; - Organiser l'accueil des nouveaux personnels et des élèves. 3) Gestion des stocks, prévision et gestion du matériel, investissements et travaux - Evaluer les besoins de l'unité et proposer des choix dans un cadre de priorité ; - Gérer les approvisionnements et les stocks (mise en place de tableaux de bord) ; - Assurer le suivi de la gestion des stocks de produits pharmaceutiques en collaboration avec la pharmacie ; - Participer à l'estimation des besoins en investissement au sein du service ; - Assurer le suivi des travaux ; - S'assurer du bon fonctionnement du matériel. 4) Gestion de l'information/ Relation/Communication - Organiser et animer des réunions relatives aux projets de soins et à l'organisation du travail avec tous les acteurs hospitaliers intervenant dans le service ; - Organiser la communication et l'information au sein de l'unité de soins ; - Maintenir une relation suivie avec les patients et leur famille tout au long du séjour ; - Constituer un relais entre la direction et le service (décisions, informations...) et participer aux réunions institutionnelles. *** CDD 10 mois à Temps plein, poste en continu, du lundi au vendredi *** Salaire Mensuel brut : selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience du candidat. Possibilité d'effectuer des gardes administratives => Prise de poste : Septembre 2025 <=
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : - 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 - 450 salariés - 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies.) Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Murat (15), alors tes missions seront les suivantes : - Organiser tes tournées - Prospecter en direct sur le terrain - Fidéliser (suivis des résultats produits) - Participer aux réunions mensuelles de ton équipe Pour cela, BIO3G te propose : - Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) - Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux.) - Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile - Un véhicule + carte carburant + frais - Une formation continue adaptée à chacun - Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) - Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise - Une tablette PC - Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Le Centre Hospitalier de Murat dans le Cantal recrute des aide-soignant(e)s. Le Centre Hospitalier est un établissement public de santé de 256 lits et places répartis dans les services de : -Médecine, -SMR, -SSIAD, -USLD, -EHPAD, -Unité protégée. Missions principales du poste Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, d'hygiène et de confort, de relation pour préserver et restaurer le bien-être et l'autonomie de la personne. Compétences et qualités recherchées Porter un réel intérêt à la prise en soins des personnes prises en soins. Porter des valeurs de bienveillance et de respect. Adopter une posture professionnelle. Avoir une communication adaptée vis-à-vis des personnes accompagnées et de leur entourage. Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, savoir collaborer et s'intégrer dans une vie d'équipe. Durée du travail : Temps plein ou temps non complet si souhait du candidat. Possibilité d'hébergement temporaire *** Prise de poste au plus tôt *** => CDD 01 mois avec possibilité de renouvellement <=
Val d'Allier Intérim, votre partenaire emploi de confiance ! Profitez d'un accompagnement personnalisé, de missions variées et d'une expertise locale pour booster votre carrière et trouver les opportunités qui vous correspondent. Horaires En journée, du lundi au vendredi. Missions principales d'un plombier Installation, entretien et réparation des systèmes de plomberie et de chauffage. Diagnostic et dépannage efficace des pannes et dysfonctionnements. Application des normes de sécurité et de qualité en vigueur. Conseil aux clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations. Poste idéal pour un professionnel rigoureux et polyvalent. Profil recherché : Expérience : Expérience significative en plomberie et chauffage, avec une bonne maîtrise des interventions courantes et des dépannages. Qualités : Personne autonome, rigoureuse et dotée d'un solide esprit d'équipe, capable de travailler en respectant les normes de sécurité. Permis : Permis B requis pour les déplacements sur les chantiers. Ce profil assure une intervention de qualité et un excellent relationnel avec les clients.
Rue du cézallier 15100 SAINT FLOUR Votre agence Val d'Allier Intérim est ouverte du lundi au vendredi De 9h à 12h et de 14h à 18h00 Tél : 04 71 20 31 60 Mail : vai.saint-flour@vaijob.fr
L'infirmier coordinateur est un(e) IDE qui exerce ses fonctions de coordination (sous l'autorité du Cadre Supérieur de Santé) : pour le service de nuit et le service de SSIAD. Il est responsable de : - La mise en œuvre de la démarche qualité - La mise en œuvre du projet de service - La continuité, la sécurité et l'organisation des soins doit connaître les textes législatifs concernant le SSIAD et les professions d'Infirmière et d'Aides soignant(e)s ainsi que leurs fiches de postes. Le Centre Hospitalier est situé à MURAT. Il gère 256 lits et places répartis comme suit : - 30 en médecine - 40 en SMR - 110 en EHPAD (dont 15 en Unité Sécurisée Alzheimer) - 36 au SSIAD - 10 accueil temporaire L'IDEC sera amené(e) à de nombreux déplacements au domicile des personnes suivies. ACTIVITE SSIAD : Le SSIAD a pour mission d'assurer, sur prescription médicale, des soins infirmiers et d'hygiène et d'apporter une aide spécifique pour accomplir les actes essentiels de la vie. Il favorise le maintien ou le retour à domicile, en préservant ou en améliorant l'autonomie de la personne. Il favorise l'implication de l'entourage pour une réussite du soutien à domicile de qualité. ACTIVITE NUIT : L'IDEC de nuit est chargé(e) d'encadrer l'équipe soignante de nuit et de l'accompagner dans toutes les situations complexes ou pour lesquelles il (elle) est sollicité(e). Il (elle) est le garant de l'application des procédures administratives et soignantes dans le cadre de la réglementation et de la politique institutionnelle auprès des patients, des résidents et des personnels. Par ailleurs, il (elle) assure des missions de management, pour lesquelles il assurera une continuité (organisation planning, suivi de formation.). Il (elle) peut s'appuyer pour l'ensemble de ses missions sur le (la) cadre supérieur(e) de santé. Activités techniques : - l'admission ou non d'un usager - l'arrêt des interventions. - prend en charge l'accueil de l'usager et veille à recevoir son consentement éclairé ou celui de son représentant légal lors de l'admission. - Lors de la première visite, évalue la dépendance et établit un projet de soins individualisé. - planifie les interventions des aides-soignantes en tenant compte des déplacements et des contraintes horaires et climatiques... - réévalue régulièrement les besoins des usagers et réajuste le dossier de soins et la planification des passages en collaboration avec l'IDE. - est responsable de la bonne tenue du dossier de soins infirmiers et de la qualité des transmissions, écrites et orales. Activités administratives : - élabore le dossier patient (administratif et soin) et tout autre document réglementaire - utilise l'outil informatique afin de répondre aux obligations de fonctionnement (logiciel spécifique à la gestion des patients, Excel et Word). - maitrise la NGAP en vigueur pour assurer le suivi et la validation des A.M.I. réalisés et facturés par les IDEL. - élabore les documents individuels de prise en charge et assure les liens avec le médecin traitant. Activité de management de l'équipe : - élabore les plannings du personnel de son service et gère les remplacements. - est chargé(e) de l'évaluation du personnel et du repérage des besoins en formation - est responsable de la mise en œuvre de la politique de la structure telle que définie et validée par le Conseil de Surveillance. - Veuille au respect du secret professionnel Durée du travail : Temps plein, poste en continu Salaire Mensuel brut : selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience du candidat. Prise de poste : Dès que possible Possibilité d'hébergement temporaire Garde administrative
Dans le cadre de départs à la retraite, vous rejoignez une entreprise à taille humaine et familiale , composée de 14 salariés dont le gérant et 2 secrétaires. 2 Postes à pourvoir Seul(e) ou en binôme, vous intervenez chez des particuliers ou bien chez des professionnels pour différents types de travaux neufs, rénovation ou façades Déplacements à la journée Départ quotidien entre 7h45/8h de l'entrepôt Zone intervention : 30 kms autour de Murat Vos principales missions : * Préparer la peinture, et appliquer des couches primaires, intermédiaires et de finitions * Préparer et coller un revêtement mural (papier peint, parement, enduits....) * Découper les plaques de plâtre (placo) ou cloisons sèches selon les mesures et les poser * Préparation et pose de revêtements de sol ou carrelages * Préparation et pose d'isolations intérieures et extérieures, ainsi que de faux-plafonds. * Préparation et pose d'enduits pour façades extérieures * Assurer le nettoyage de fin de chantier * Sécurisation chantiers : mise en place d'échafaudage , mises en place de protection Vos avantages : - Restauration pris en charge par l'employeur - Mutuelle - Frais kilométriques - Primes chantier selon les chantiers Salaire proposé SMIC Brut soit 1801,80 € , négociable selon expérience significative et diplôme Vous êtes rigoureux(se), passionné(e) par la peinture, motivé(e) , organisé(e), appliqué(e) Vous possédez un diplôme dans le secteur ou une première expérience Vous souhaitez vous orienter vers ce métier, employeur prêt à former Votre profil nous intéresse !!!! => Employeur peut être amené à proposer une immersion professionnelle ou bien une formation en interne avant démarrage contrat de travail <= Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise bienveillante, alors n'hésitez pas à postule !!! *** Pris de poste dès que possible **
Nous sommes une entreprise familiale qui propose : - Isolation - Plâtrerie - Peinture - Revêtement sol / murs - Carrelage / faïence
Dans le cadre d'un remplacement, le Centre Hospitalier de Murat recherche un(e) infirmier(ère). Le poste est pourvoir dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en horaires journaliers de 8h (possibilité d'horaires journaliers de 12h00 si vous le souhaitez), en collaboration avec d'autres IDE et une équipe de paramédicaux. Possibilité de logement sur le premier mois dans un logement type studio (à titre gratuit) D'une capacité de 256 lits et places, notre établissement fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Cantal dont l'établissement support est le Centre Hospitalier d'Aurillac. Le centre hospitalier de Murat est un établissement public de santé qui se caractérise par sa taille humaine ainsi que par la diversité de ses activités : - Un pôle sanitaire de 100 lits - Un pôle médico-social + Service d'imagerie (radiographie) - Un pôle administratif Situé dans le Cantal, au cœur du parc naturel des volcans d'Auvergne, à 20km de Saint-Flour et 50 km d'Aurillac. Proche de la station de ski du Lioran.
Le Centre Hospitalier de Murat (15300) recrute : un(e) infirmier(ière) à 100 % sur le service de Nuit. Missions Permanentes : - Assurer une prise en charge globale de la personne accueillie en référence au projet de soins infirmiers, au projet de service et au projet de vie ; - Dispenser des soins sur prescription médicale ou dans le cadre du rôle propre IDE dans un souci de respect des règles de bonnes pratiques professionnelles (voir décret de compétence) ; - Gérer, organiser et évaluer ces soins ; - Relayer les informations entre l'équipe soignante et les médecins ; - Evaluer le degré de dépendance de la personne et mettre en œuvre des actions adaptées ; - Appliquer les règles et les procédures du service et de l'établissement ; - Réaliser, en collaboration avec les aides-soignants, des soins de base en référence au rôle propre de l'IDE ; - Assurer la tenue du dossier de soins et mettre à jour la planification des soins ; - Animer les transmissions ; - Participer à l'évaluation et au traitement de la douleur ; - Participer à l'éducation préventive et curative des personnes accueillies et de leur famille (diabète, stomies..) ; - Connaître l'utilisation du matériel, vérifier le fonctionnement et en prévenir les altérations ; - Veiller à la propreté et au rangement des locaux, chariots et matériels liés aux soins ; - Participer à la gestion des médicaments et des matériels avec le cadre de santé et la pharmacie ; - Assurer la mise à jour des documents et des différents listings ; - Evaluer ses connaissances, se former et de s'informer, dans le but d'améliorer ses compétences professionnelles et la qualité des soins dispensés au patient ; - Participer aux travaux d'amélioration de la qualité ; - Réaliser des transmissions inter-équipes et participer aux différentes réunions de service ; - Participer aux projets de service et aux différents projets de l'établissement ; - Encadrer l'équipe aide-soignante; Un complément d'information sera fait en entretien. CONDITIONS DE TRAVAIL Horaires en continu (19h-7h) Travail de nuit Travail de week-end Poste à pourvoir dès que possible.
Le centre hospitalier de Murat recherche un masseur-kinésithérapeute (H/F). Compétences et qualités recherchées : - Porter un réel intérêt à la prise en soins des personnes. - Porter des valeurs de bienveillance et de respect. - Adopter une posture professionnelle. -Faire preuve d'engagement dans les projets portés par la gouvernance de l'établissement. - Faire preuve de créativité, de réflexivité et d'adaptabilité ; être force de proposition. - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, savoir collaborer et s'intégrer dans une vie d'équipe. - Maitrise de l'outil informatique. Travail en salle de rééducation ou individuel. Poste en horaire continu, sur une base de 38h00 Salaire Mensuel brut : selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience du candidat. Possibilité d'hébergement temporaire Temps partiel ou temps plein selon votre souhait. CDD, CDI , détachement, mutation.
Missions principales du poste Dispenser, des soins de prévention, d'hygiène et de confort, de relation pour préserver et restaurer le bien-être et l'autonomie de la personne. Compétences et qualités recherchées Porter un réel intérêt à la prise en soins des personnes prises en soins. Porter des valeurs de bienveillance et de respect. Adopter une posture professionnelle. Avoir une communication adaptée vis-à-vis des personnes accompagnées et de leur entourage. Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, savoir collaborer et s'intégrer dans une vie d'équipe. Objectifs du SSIAD : Permettre un retour à l'autonomie de la personne Eviter une hospitalisation lorsque les conditions médicales et sociales le permettent Faciliter le retour au domicile à la suite d'une hospitalisation Eviter ou retarder l'aggravation de l'Etat des personnes et leur admission dans les services de long séjour ou établissements non médicalisés accueillant des personnes âgées ou handicapées ******* Durée du travail : Temps plein ou temps non complet si souhait du candidat. Salaire Mensuel brut : selon la grille de la fonction publique hospitalière et expérience du candidat. Possibilité d'hébergement temporaire *******
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Facteur (H/F) pour l'un de ses clients. Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! D evenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2 , leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir. Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ; * Déneigement ; * Débroussaillage ; * Tonte de pelouses ; * Entretien des massifs ; * Potager ; Description du profil : Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
BRIT HOTEL Essentiel Saint-Flour 1 Employer Polyvalent en hôtellerie H/F en CDD 30h / semaine . -Vous serez en charge de l'accueil des clients en réceptions -Le service des petits-déjeuners - le ménage des chambres Durée du contrat : CDI Type d'emploi : Temps partiel, CDI Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 500,00€ à 1 700,00€ par mois Nombre d'heures : 30 par semaine Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 15100 Saint-Flour: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
La Chambre d'agriculture du Cantal dispose d'une expertise reconnue et d'une proximité unique avec les agriculteurs et les collectivités. Plus qu'une simple organisation, elle est dotée de missions et de valeurs fortes visant à contribuer au développement de l'agriculture du Cantal. La Chambre d'agriculture du Cantal, regroupant 120 collaborateurs répartis sur 10 antennes départementales, vous propose un emploi riche en défis, de l'autonomie et une ambiance de travail collaborative. Vous serez en charge de développer la compétence des agriculteurs dans la conduite de leur entreprise, et favoriser la concrétisation de projets de développement du milieu rural. * Analyser le fonctionnement du système d'exploitation dans l'ensemble de ses composantes : humaines, techniques, économiques et financières ; * Identifier les possibilités d'évolution de l'exploitation, formaliser avec l'agriculteur ses projets et assurer un accompagnement dans leur mise en œuvre ; * Proposer des projets d'action pour un territoire à partir d'un diagnostic et traduire ces projets en actions collectives. Votre profil : * Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur agricole ou agronome, ou d'une licence pro avec expérience. * Vous maitrisez l'ensemble des démarches de diagnostic, d'animation et d'ingénierie permettant de faire émerger, de formaliser et d'accompagner des projets de développement. * Vous avez des aptitudes au travail en équipe et de l'autonomie en matière d'organisation. * Vous êtes motivé(e) par le développement commercial. Contrat : à durée indéterminée Lieu de travail : Saint-Flour Salaire : à partir de 28.4 K€ par an sur 13 mois, négociable selon profil Prise de poste : dès que possible ! Avantages : * Accompagnement personnalisé pour faciliter la prise de fonction * 13 mois * Titres restaurant * Accord de télétravail : 50 jours/an maximum * 38,25 heures par semaine avec 28 jours de congés payés et 18 jours de RTT par an Vous pensez que votre expérience et vos compétences vont nous permettre de construire l'agriculture de demain, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation ou vidéo de présentation et à l'attention du Directeur Général avant le 11 juillet 2025 . Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 28 400,00€ par an Avantages : * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Permis/certification: * B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 11/07/2025
Présentation de l'entreprise La SICA Habitat Rural du Cantal accompagne les agriculteurs dans tous les aspects de leurs projets, en habitat comme en bâtiment. En partant toujours de la page blanche, nous élaborons pour chaque agriculteur une conception personnalisée de son projet, fondée sur l'écoute de ses besoins et en lui apportant notre expérience et notre expertise. La SICA Habitat Rural du Cantal, vous propose un emploi riche en défis, de l'autonomie et une ambiance de travail collaborative. Vos missions Aux côtés de collaborateurs expérimentés, vous serez amené(e) à : Réaliser des études de projets bâtiment : * Conseils, plans et chiffrages * Établissement des projets architecturaux et de permis de construire * Suivis de chantiers Contribuer à développer le service : identifier les besoins des clients et proposer des prestations adaptées et innovantes Votre profil * Vous êtes titulaire du diplôme d'architecte, habilité à la maîtrise d'œuvre * Vous êtes motivé(e) pour œuvrer au développement d'un service * Vous êtes capable d'effectuer le diagnostic d'un programme, de concevoir un projet, et de contrôler l'exécution et la clôture de travaux * Vous savez et appréciez travailler en équipe Vos conditions de travail Contrat : à durée indéterminée à mi-temps avec période d'essai Lieu de travail : Saint-Flour (15) Salaire : selon profil et expérience Prise de poste : second semestre 2025, selon disponibilité du / de la candidat(e) retenu(e) Vous pensez que votre expérience et vos compétences vont nous permettre de construire l'agriculture de demain, envoyez-nous votre lettre de motivation et votre CV à l'attention du Directeur Général avant le 21 juillet 2025 ! Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an Avantages : * RTT * Travail à domicile occasionnel Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 21/07/2025
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Murat (15) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, basé à Murat, un maçon de bâti ancien H/F. Vous effectuerez des travaux de restauration, rénovation et/ou aménagement sur des bâtiments anciens, construits en matériaux locaux (pierre taillée, moellons, galets, terre crue, briques...) et selon des techniques de mise en œuvre traditionnelles. Vos missions : - Rénover ou renforcer les murs, rejointer les maçonneries - Effectuer des aménagements (création d'ouvertures, changement de destination de locaux) - Entretenir les façades extérieures à l'aide d'enduits traditionnels (chaux, torchis, mortier, traditionnel...) - Renforcer certaines structures avec du béton armé - Réaliser des coffrages en bois PROFIL RECHERCHÉ : Formation de maçon H/F obligatoire. Vous êtes autonome, motivé(e) et vous souhaitez vous épanouir dans une nouvelle entreprise ? Poste en CDD.
DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous aimez le commerce et les interactions humaines ? Rejoignez laventure CEDEO à Ussel ! Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant que premier interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un(e) partenaire essentiel(le) dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et garantissez la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils respectent la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix. Vous vous assurez également de la bonne gestion de lespace de vente et du dépôt. Vous laurez compris, votre objectif ultime est de cultiver lExcellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous êtes passionné(e) par le commerce Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) Vous faite preuve dagilité et de polyvalence Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit déquipe Vous êtes à laise avec les outils informatiques. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Val d'Allier Intérim, votre partenaire emploi de confiance ! Profitez d'un accompagnement personnalisé, de missions variées et d'une expertise locale pour booster votre carrière et trouver les opportunités qui vous correspondent. Emilie et Joanna vous attendent à l'agence pour vous rencontrer! Horaires de Travail : Du lundi au vendredi, en journée. Missions : Conduite SPL : Transporter divers matériaux de construction (terre, gravier, sable, etc.) sur les chantiers. Chargement et déchargement : Assurer les opérations de chargement et de déchargement en respectant les consignes de sécurité. Entretien du véhicule : Effectuer les vérifications de base et l'entretien nécessaire avant chaque utilisation. Participation aux travaux : Aider sur les chantiers en cas de besoin pour des tâches de support. Respect des normes : Appliquer les réglementations en vigueur et les règles de sécurité sur les chantiers. Profil recherché : Chauffeur SPL Travaux Publics Permis et qualifications : Permis SPL (CE) obligatoire, avec FIMO/FCO à jour. Expérience : Solide expérience en conduite de camions SPL, idéalement dans le secteur des travaux publics. Compétences en sécurité : Maîtrise des règles de sécurité spécifiques aux chantiers. Qualités personnelles : Bonne condition physique, autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Travail en équipe : Aptitude à collaborer efficacement avec les équipes sur le terrain. Nous recherchons un chauffeur motivé et fiable, prêt à contribuer activement aux projets de travaux publics.
POSTE : Chef de Chantier Expérimenté VRD - Canalisations H/F DESCRIPTION : Description SLASH Intérim, leader en recrutement dans votre région, recherche activement pour un de nos clients un Chef de chantier expérimenté VRD - Canalisations H/F pour une embauche en CDI à Ussel (15300). Rôle et responsabilités : Sous l'autorité du Responsable d'exploitation ou du conducteur de travaux, vous serez responsable de : - Préparer, installer et implanter le chantier, - Suivre l'exécution du chantier en termes financiers, de respect des délais, et de suivi quotidien, - Gérer efficacement le chantier, y compris le suivi des rapports et la propreté des lieux, - Veiller à l'application stricte des consignes de sécurité, - Organiser, diriger et motiver les équipes sur le terrain, - Contrôler la qualité des travaux réalisés, - Assurer l'approvisionnement nécessaire au bon déroulement des travaux. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BTS TP ou bâtiment, ou justifiez d'une expérience de 6 ans minimum sur un poste similaire dans les VRD et canalisations. Votre capacité à diriger, votre rigueur et votre respect des normes de sécurité sont essentiels. Conditions : - Type de contrat : CDI - Début : Dès que possible - Localisation : Ussel (15300) - Rémunération : Selon profil Ce poste vous intéresse ? Envoyez sans attendre votre CV à SLASH Intérim. Veillez à inclure vos coordonnées complètes et à jour. PROFIL :
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANOEUVRE TP/ CHAUFFEUR PL (H/F) Votre agence Start People recherche un Chauffeur/ Manœuvre BTP (H/F) pour l'un de ses clients. Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes : -Conduire et acheminer le matériel et les équipements sur les chantiers -Participer à diverses tâches de manœuvre sur site (préparation du terrain, mise en place d'équipements, nettoyage...) -Veiller au bon état et à l'entretien du véhicule mis à disposition -Respecter les consignes de sécurité et les procédures du chantier Profil recherché: -Etre titulaire du permis PL et/ou SPL avec les cartes à jour -Expérience dans le secteur du BTP appréciée -Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe Prise de poste immédiate sur le secteur de ST FLOUR PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Description SLASH Intérim, votre partenaire d'excellence pour le recrutement, recherche pour un de ses clients spécialisés dans les travaux publics, un(e) Ingénieur / Conducteur de travaux TP - VRD (H/F) pour un poste basé à Ussel (15300). Ce poste est à pourvoir en CDI pour contribuer à notre croissance continue dans les domaines de la voirie, routes, canalisation et terrassement. Sous la direction du Responsable d'exploitation, vous bénéficierez d'un passage chantier initial pour mieux comprendre nos opérations et prendrez en charge les missions suivantes : - Encadrement et direction des équipes sur le chantier, - Responsabilité du budget prévisionnel des chantiers tout en garantissant l'optimisation des résultats, - Développement et suivi commercial avec clients et prestataires, - Garantie de la démarche qualité, de la conformité et de la sécurité sur les chantiers, - Supervision et contrôle des travaux réalisés par les sous-traitants. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation en Ingénierie (BAC +5), avec une expérience significative en gestion de travaux TP/VRD, - Compétences en géométrie/topographie appréciées, - Motivation, envie de réussir, polyvalence, sens de l'organisation, et aptitude pour le travail d'équipe et l'autonomie sont essentiels. Nous offrons un contrat à durée indéterminée à temps complet avec une rémunération compétitive basée sur le profil et l'expérience, répartie sur 13.3 mois. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis dans un environnement dynamique et en pleine expansion, envoyez sans attendre votre CV à votre conseiller SLASH.
POSTE : Chauffeur Cylindreur Enrobés H/F DESCRIPTION : Description SLASH Intérim, leader du recrutement temporaire, vous propose une opportunité en or pour les professionnels des travaux publics. Nous recrutons pour notre client un(e) Chauffeur cylindreur enrobés - H/F, à pourvoir immédiatement en CDI à Ussel (15300). Au sein d'une équipe dynamique et sous la direction du Chef de Chantier, vous serez principalement en charge de la conduite et de la gestion d'un cylindreur pour l'application d'enrobés. Ce poste exige une maîtrise du cylindre permettant un compactage optimal des enduits, ainsi qu'une attention régulière au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel utilisé. Missions : - Conduite de cylindreur d'enrobés (CACES 7 requis), - Réglage précis du cylindre pour garantir l'efficacité du compactage, - Maintenance de base et vérifications périodiques du cylindreur, - Réalisation de joints et ajustement de l'enrobé, - Nivelage du terrain selon les spécifications du chantier. Profil Recherché : - Expérience confirmée d'au moins 2 ans dans un poste similaire, - Détention des CACES 1-7, d'autres certifications seraient un atout, - Capacité à travailler en équipe, rigueur et précision. Nous offrons un contrat à durée indéterminée avec une rémunération adaptée à votre expérience. Rejoignez notre équipe et contribuez à des projets de terrassement et de travaux publics significatifs dans la région d'Ussel. Ce poste correspond à votre profil et vos aspirations professionnelles ? Envoyez-nous votre CV sans tarder pour saisir cette belle opportunité de carrière chez SLASH Intérim. PROFIL :
En tant que collaborateur, collaboratrice comptable autonome, vos missions consisterons à prendre en charge la gestion d'un portefeuille diversifié : - Superviser les opérations comptables - Préparer et finaliser le bilan ; Participer à sa présentation - Réaliser des outils de gestion (tableaux de bords, prévisionnel, etc....) - Conseiller, accompagner le client Liste non exhaustive. Les + du cabinet : - possibilités d'évolution interne / Plan de développement des compétences - Equipe investie, dynamique et expérimentée Les avantages : - Ticket restaurant - Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur - Prime PPV - Horaire flexible - Télétravail possible Profil recherché : - Bac +3 minimum en comptabilité - Minimum 3 ans d'expérience réussie en cabinet d'expertise comptable (hors alternance, stage) - Profil opérationnel dans la gestion d'un portefeuille TPE, PME Pour toutes informations complémentaires, n'hésitez pas à me contacter à l'adresse mail suivante : lucas.poree [ a ] harry-hope.com ou bien sur LinkedIn : Lucas Porée.
Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire nouvellement crée. Description du poste : L'équipe IDE se compose de 3 IDE et d'une assistante administrative en soins. Un médecin coordonnateur, un cadre de santé, une équipe de 28 aides-soignantes ainsi qu'une équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, psychologue, diététicienne, animatrice, .) complètent l'équipe. Missions principales : - Coordonner et organiser les activités et les soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents - Animer les transmissions ciblées des équipes - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents - Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueillir les données cliniques - Coconstruire et mettre en œuvre les projets de vie individualisés des résidents - Collaborer avec les praticiens du territoire, les établissements sanitaires et les familles - Animer les transmissions quotidiennes avec les équipes - Participer aux projets transversaux : projet d'établissement, qualité de vie au travail, démarche qualité, etc. Profil recherché et Savoir-être : · Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins dans le respect des protocoles · Sens de l'organisation · Aptitude à la communication et qualités relationnelles (résidents / équipes multidisciplinaires) · S'investir dans la démarche qualité pour l'évolution des bonnes pratiques professionnelles.
