Consulter les offres d'emploi dans la ville de Laveyron située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Laveyron. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - ST VALLIER, 26 - Anneyron, 26 - Albon ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'EHPAD St Joseph situé à St Vallier recherche un(e) ASH dans le cadre de remplacement, à partir de Février. La durée du contrat n'est pas fixe, elle peut varier en fonction des besoins. Les mission principales : - Effectuer le nettoyage des chambres des personnes, des parties communes et des bureaux - Respecter les règles et protocoles d'hygiène liés au bionettoyage - Préparer et participer au service des repas sous l'égide du personnel soignant - Participer au service du linge comme le tri et la distribution du linge propre - Assister le personnel soignant dans la préparation et le rangement du matériel médical Le temps de travail varie aussi, entre 50% et 80% ; à voir avec l'employeur lors de l'entretien.
Agent de fabrication polyvalent en CDI Intérimaire (H/F) La sécurité d'un contrat à durée indéterminée La variété des missions Des avantages : congés payés, mutuelle, formations, Horaires : variables selon les besoins (2x8, 3x8, journée) Dans le cadre de ce contrat, vous pourrez intervenir sur différents métiers tels que : -Agent de fabrication polyvalent -Ouvrier spécialisé dans l'industrie agroalimentaire
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de cacao, chocolat et de produits de confiserie, un-e ouvrier-ère agroalimentaire (H/F) à Anneyron. Ce poste est à pourvoir pour une durée de trois mois en intérim, avec des horaires en équipe. (3X8). Au cœur de l'industrie agroalimentaire, vous aurez l'opportunité de contribuer à la production de douceurs qui ravissent les palais. Ce rôle est essentiel pour garantir la qualité et la continuité de la chaîne de production. Vous serez intégré-e à une équipe dynamique où chaque membre joue un rôle crucial dans le succès collectif. Votre rôle consiste à assurer la conduite de lignes de production et de conditionnement, en veillant à la transformation et au conditionnement des produits. Vous participerez activement aux tâches de conditionnement et au travail à la chaîne, garantissant ainsi une production alimentaire conforme aux standards de qualité. Votre expertise contribuera à maintenir le rythme de production tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement de production dynamique. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens de la production. - Rigueur : nécessaire pour garantir la qualité et la sécurité des produits. Compétences techniques - Conduite de Ligne de Production et Transformation : maîtrise des processus de fabrication et transformation des produits. - Conduite de Ligne de Conditionnement : capacité à gérer les opérations de conditionnement avec efficacité. - Tâches de Conditionnement : savoir-faire dans l'emballage et la préparation des produits. - Travail à la Chaîne : aptitude à maintenir un rythme soutenu tout en assurant la qualité. - Production Alimentaire : compréhension des normes et pratiques de production dans le secteur alimentaire. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un secteur en pleine croissance. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Recrute des Préparateurs de commandes (H/F) début janvier pour de la préparation, (conduite du chariot 1B) Au sein de l'entrepôt tu sera le roi du chariot ! Tu es disponible de janvier à fin mai voir fin août et tu es titulaire du caces B, le poste est pour toi ! Motivé, champion du chrono, maître du carton et Oeil de lynx ! A toi de jouer !
Synergie Proxi recrute des candidats motivés pour intégrer une formation POEI en logistique, avec à la clé un poste de préparateur de commandes au sein d'une base logistique. DESCRIPTIF DU POSTE Préparation de commandes piéton ou avec CACES 1B à l'aide d'une scanette Manutention de produits textiles ou cosmétiques Respect des consignes de sécurité et de qualité Travail en équipe dans un environnement logistique dynamique Horaires Équipe du matin : 6h - 13h30 Équipe de l'après-midi : 13h30 - 21h Travail en horaires fixes, pas de 2*8 Travail du lundi au vendredi Samedi sur la base du volontariat Profil recherché Débutant accepté Motivation, ponctualité et sérieux indispensables Capacité à effectuer de la manutention Envie d'apprendre un métier porteur et d'évoluer en logistique Pourquoi nous rejoindre ? Formation entièrement financée Accompagnement par Synergie Proxi, agence hébergée chez le client Réelles opportunités d'emploi à l'issue de la formation La formation Durée : 105 heures sur 3 semaines Dates : du 09 au 27 février 2026 Objectif : Découvrir et maîtriser les bases du métier de la logistique Apprendre le métier de préparateur de commandes Passage du CACES R489 catégorie 1B Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et construisez votre avenir en logistique ! INSCRIPTION OBLIGATOIRE VIA LE LIEN CI DESSOUS : - de 10h à 12h : http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/576401?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate - de 14h à 16h : http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/577135?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Cabinet dentaire cherche un(e) Assistant(e) dentaire qualifié(e) CDD 6 mois - évolution possible. Dans le cadre de notre organisation, nous recherchons une assistante dentaire qualifiée pour rejoindre notre équipe. Le poste est exclusivement clinique et implique : - le travail à 4 mains en omnipratique, - la préparation et l'hygiène des salles de soins, - la stérilisation, - une participation active à la fluidité du cabinet. Nous attachons une importance particulière à la motivation, à l'implication, à la rigueur professionnelle et à la fiabilité. Le cabinet fonctionne dans un environnement dynamique, où la qualité des soins repose sur l'engagement de chacun et le respect des responsabilités du poste. Temps plein - 35 h sur 4 jours Cabinet moderne, équipe investie et organisée Candidature (CV + quelques lignes) à : dr.thomas.rojat@pr15.fr
Vos missions Préparation de commandes manuelle de textiles à l'aide d'une scanette Mise en cartons et contrôle des produits Contrôle des préparations Poste à temps partiel les lundis, mardis et mercredis : 11h-18h30 Vos avantages Synergie: CSE Synergie, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions : Assurer l'accueil et la gestion administrative quotidienne, gérer la préparation des commandes et leurs facturations, et assurer la fabrication de certains produits. Activités principales : Fabrication et conditionnement des produits (sacs de 25 kg maximum) Préparation et expédition des commandes Gestion des stocks en lien avec l'équipe Utilisation du logiciel EBP gestion et de la plateforme presta shop pour le traitement des commandes et la facturation Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients Assurer la frappe et la mise en forme de documents (courriers, notes, rapports.)sur pack office Assurer le développement des réseaux sociaux est un plus Traitement des mails Entretien et nettoyage du matériel et des locaux Suivi du véhicule Gestion des déchets Agent placé sous la responsabilité des gérants (2) Posséder le CACES 1A est un atout (possibilité de le passer par la suite) Bonne condition physique car port de charges lourdes de manière occasionnelle Emploi à temps partiel (environ 90 % soit 30 h /semaine) sur les heures d'ouverture public de l'entreprise soit 9h-12h/14h-17h tous les jours sauf week-end. Une partie en atelier de fabrication et l'autre en bureau. Pas de télétravail envisagé. Poste à pourvoir au 2 mars 2026 Poste amené à évoluer vers un CDI et vers un temps plein
Afin d'étoffer son équipe, la société ON GO recrute un Chauffeur Livreur VL (H/F)expérimenté. Sous la direction de vos supérieurs, vous assurez la livraison de colis dans le secteur de Vienne. Vos missions comprendront notamment : - L'organisation de la tournée et du véhicule, - Le respect des procédures de notre client U.P.S, - D'assurer les vérifications d'usage de votre véhicule utilitaire, - La gestion de votre secteur de livraison et votre capacité à définir un itinéraire en fonction des consignes de livraisons et du respect du code de la route. Vous transportez et livrez des colis en vrac pour une clientèle professionnelle en majorité ; port de charges lourdes. TRAVAIL DU LUNDI AU VENDREDI.
Manpower Saint-Vallier accompagne son client, une entreprise dynamique en pleine croissance dans le secteur de la logistique, située à Saint-Rambert-d'Albon, dans le recrutement de Préparateurs(trices) de commandes. Vous avez le CACES 1B ou une première expérience en logistique et vous souhaiter vous former au CACES 1B? Nous vous présenterons Manpower, l'entreprise et le poste proposé et les modalités de formation. Les avantages du poste: -Horaires fixes : -Matin : 6h00 - 13h30 -Après-midi : 13h30 - 21h00 (Pas de rotation entre les équipes) -Prime de productivité : 80 / mois -Travail le samedi sur base volontaire : 50 de prime par samedi travaillé Vos missions: -Préparer les commandes selon les consignes établies -Réaliser le picking des produits selon les besoins -Assurer l'emballage et le conditionnement des articles -Contrôler la conformité des colis avant expédition -Collaborer avec l'équipe logistique pour garantir la fluidité des opérations -Vous aimez relever des défis, travailler en équipe et suivre des consignes avec rigueur -Vous êtes titulaire du CACES 1B en cours de validité ou vous avez une première expérience en préparation de commande et vous souhaitez être formé au CACES 1B? -Vous êtes motivé(e), organisé(e) et prêt(e) à vous investir dans une entreprise en pleine expansion
** 10 postes Ouvriers horticoles sur début février sont à pourvoir pour compléter l'équipe en place ** L'entreprise horticole est spécialisée dans la production de plantes vivaces et aromatiques. Des tâches variées de production horticole seront à réaliser : plantation, rempotage, bouturage, taille des plantes; et vous assurez la préparation des commandes et le nettoyage des plantes. -Vous serez amené(e) à vous déplacer 1 à 2 fois par semaine sur le site logistique d'Anjou en Isère, jusqu'à 21 heures le soir, en fonction des commandes qui arrivent. -Contrat jusqu'à fin mai avec possibilité de prolongation selon l'activité, vos compétences. -Sur avril et mai : vous travaillerez 1 samedi sur 2. -Vous travaillerez les jours fériés Une cuisine est à disposition pour la pause repas. ** pas d'hébergement ** pas de logement sur place ** pas de caravane pas de camion sur l'entreprise **
Vous serez chargé(e) de gérer et de suivre les flux d'approvisionnement de produits et de fournitures industrielles. - Assurez le suivi rigoureux des dossiers fournisseurs en négoce et autres pour garantir une collaboration fluide - Identifiez et anticipez les ruptures de produits pour assurer la disponibilité continue des stocks - Développez des relations solides avec les fournisseurs pour optimiser les conditions d'achat et la gestion des approvisionnements
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous travaillez du lundi au samedi principalement pour le rayon fruits et légumes PRISE DE POSTE à 6h30 Vous avez pour missions : - Garantir une relation de proximité avec les clients: accueillir, orienter, renseigner et fidéliser ; - Mettre les produits en rayon et veiller à la rotation de ceux-ci ; - Passer commandes; - Respecter les consignes d'emplacement et de rangement des produits ; - Contrôler la conformité des produits (DLC, qualité ), retirer de la vente les produits périmés ou abîmés ; - Veiller à la bonne tenue du magasin (propreté, rangement, merchandising) - Savoir effectuer les opérations d'encaissement. Poste polyvalent. EXPERIENCE EXIGEE en Grande Distribution
Missions et responsabilités : Sous la responsabilité de la future Responsable d'antenne et en binôme avec une autre chargée de recrutement : - Accueil du public, inscription de demandeurs d'emploi et orientation (en alternance avec collègue accueil physique, téléphonique, gestion des mails / diagnostic socio-pro initial) ; - Recueil des besoins de main d'œuvre auprès des clients particuliers, entreprises, associations et collectivités (visites de poste, rédaction fiche de poste etc.), fidélisation clients ; - Sourcing et recrutement salariés et mise en relation avec le Donneur d'Ordre - Mise à disposition de personnel via notre Association Intermédiaire (AI), notre Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) ou notre Entreprise de Travail Temporaire sociale (ETT) ; - Gestion administrative liée aux contrats de travail DPAE, Visite Médicale, demande de PASS, fiche salarié, PLG, rédaction des différents contrats, relevés d'heures et leurs renouvellements. - Animation d'info collectif, d'ateliers et de diverses permanences - Suivi des missions auprès du client et du salarié - Suivi du salarié en lien avec la Chargée d'Accompagnement Socio-Pro (CASP) le cas échéant - Relation clientèle et déclinaison du plan d'actions de développement des activités de l'antenne - Relation prescripteurs et partenaires - Gestion des Ressources Humaines, mise en œuvre des plans de formation, disciplinaire le cas échéant etc. Profil recherché : Niveau de formation : Bac + 3 minimum et/ou expérience de 3 années sur le même type de poste. Bonne qualité relationnelle, empathie, réactivité, goût du challenge, gestion du stress, capacité d'adaptation, sens de l'écoute, respect de la législation. Conditions liées au poste : Lieu de travail : Serves sur Rhône, Déplacements réguliers chez clients, partenaires et autres sites du groupe Horaires : Amplitude horaire 8h15 - 17h15 Date de début : Poste à pourvoir dès que possible
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Annonay 07100, recherche pour l'un de ses clients, un OPÉRATEUR DE PRODUCTION (H/F). Au sein de l'entreprise localisée à ARDOIX, en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : -Réaliser des opérations d'encollage et de piquage sur des machines spécifiques pour la fabrication de chaussures. -Vérifier la conformité des produits finis en fonction des normes de qualité exigées. -Assurer la mise en place des matériaux -Contrôler et ajuster les paramètres de production en fonction des consignes. -Participer activement à la chaîne de production tout en garantissant la précision et la minutie de chaque étape. Le profil recherché : -Connaissances des techniques de piquage ou similaire obligatoires -Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. -Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sur votre poste. Les caractéristiques : -Poste en 2x8 6h-14h 14h-22h -40h / semaine Vous possédez une expérience dans ce domaine ou dans un domaine similaire. Alors, cette mission est pour vous ! Si ce poste vous intéresse n'hésitez pas à nous contacter directement !
Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes, vous travaillez sur des projets de conception de produits mécaniques. Vous avez en charge les missions suivantes : - Assurer, dans le cadre de projets définis, la conception de nouveaux produits ou de propositions d'évolutions, en intégrant les besoins des clients, les exigences réglementaires aéronautiques et les aspects industriels, coûts, qualité, délais. - Réaliser les étapes allant de la prédéfinition à la mise en plan, en assurant la justification du dimensionnement (RDM) de la définition. - Suivre les produits jusqu'à leur qualification, en lien avec l'équipe d'essais. - Contribuer à la modification et à la gestion des évolutions des dossiers de produits en phase série. - Apporter un support technique aux interlocuteurs internes et externes. - Participer à la mise à jour de l'outil de PLM Windchill et contribuer à la définition, la mise en oeuvre et l'amélioration des bonnes pratiques d'utilisation. - Être acteur dans les activités d'amélioration continue (standardisation, analyse de la valeur, réduction de coûts, amélioration des outils et méthodes de travail) Profil recherché : De formation Ingénieur Mécanique ou Généraliste orienté conception mécanique, vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement industriel. Pour réussir dans cette mission, il est nécessaire de : - Posséder des connaissances approfondies et opérationnelles dans les domaines de la mécanique, - Maîtriser la conception mécanique, incluant l'assemblage de composants, les méthodes de dessin industriel et les outils de CAO, idéalement Creo/Windchill - Avoir de bonnes connaissances techniques, notamment en résistance des matériaux métalliques et en dimensionnement (RDM), afin de garantir la performance des conceptions. - Maîtriser l'anglais technique, oral et écrit (indispensable). - Une expérience dans le domaine aéronautique serait un plus. Ayant un esprit critique, méthodique et organisé(e), vous disposez d'un bon esprit d'analyse et de synthèse. Rigoureux(se), pragmatique et ayant le sens du service client, vous allez au fond des dossiers et vous les traitez avec un souci permanent d'améliorer la performance. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous avez un réel intérêt à évoluer dans un contexte international.
KALISTRUT recrute un Approvisionneur en CDI (H/F) Au sein du pôle Supply Chain, l'Approvisionneur (H/F) est chargé de gérer l'achat, et la distribution des matières premières, composants ou produits finis nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise. Mission Rattaché au Responsable Approvisionnement, vous avez pour mission de : - Gérer un portefeuille de fournisseurs / de produits (matière première, composants ou sous-traitance), - Planifier et déclencher les commandes d'approvisionnement, - Veiller au respect scrupuleux des délais de livraison, négocier les délais si besoin, - Traiter les retards avec les fournisseurs ainsi que les réclamations, - Contrôler la conformité commandes / livraisons avec le service réception et analyser les non-conformités, - Participer à la définition des niveaux de stocks sécurité, maxi, mise à jour Kanban, etc . - Gérer la communication des prévisions des sous-traitants en lien avec les Achats, - Mettre à jour les données d'entrée, de sortie et des critères de stock sur l'ERP, - Gérer le niveau de stock et d'obsolescence de son portefeuille, - Réaliser des audits chez les fournisseurs, élaborer des plans d'actions pour améliorer les livraisons et s'assurer de leur bonne mise en œuvre, - Conduire des projets d'amélioration. Profil : Pour réussir vous devrez faire preuve d'organisation et d'esprit d'équipe. Au vu de la mission un sens de l'anticipation et des responsabilités est exigé. Idéalement de formation BAC + 2/ + 3 en Achats / Approvisionnement / Logistique Industrielle avec une solide expérience de 3 à 5 années sur des missions similaires dans un environnement industriel et mécanique. Vous maîtrisez les méthodes de gestion des flux et maitriser Excel. La connaissance d'un ERP serait un plus apprécié. Compétences requises : Bonne organisation et rigueur, Connaissances en logistique, transport et gestion des achats Capacité d'analyse et de négociation Expérience souhaitée dans le secteur aéronautique et à minima dans le secteur de la métallurgie Anglais professionnel exigé.
Entreprise spécialisée dans la fabrication de carrelages recrute des Agent de production (H/F) pour des longues missions en 5x8. Poste au tri : Contrôle qualité, conditionnement, surveillance machines, maintenance de 1er niveau. Poste au broyage : Chargement et déchargement des broyeurs, contrôle des paramètres de fonctionnement des machines, entretien et maintenance de 1er niveau, préparation de la production et des réglages. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Adéquat chez son client STS à Saint Désirat recrute des nouveaux talents sur des postes : d'Agent de fabrication - Opérateur / Opératrice de production en plasturgie (F/H) Débutant F/H accepté(e) Missions : - Alimenter les presses en matière première, - Ebavurer les pièces en sortie de presse. - Assembler et/ou monter les pièces ou produits sur lignes de production. - Conditionner, étiqueter et contrôler les pièces ou produits. Horaire : 2*8 Formation assurée et prise de poste rapide ! Profil : - Débutant accepté - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + panier - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 6% - 13e mois (versé en 2 fois) - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement,).
Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) viticole motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez principalement responsable des tâches suivantes : Taille des vignes : À partir de février, vous effectuerez la taille des vignes, une étape cruciale pour la santé et la productivité des plants. Travaux en verts : Vous participerez également aux travaux en verts, qui incluent l'entretien et le soin des vignes. Le contrat est prévu de février à juin, offrant une expérience enrichissante dans le secteur viticole. Pas de logement proposé. Expérience : Débutants acceptés. Une formation préalable n'est pas nécessaire, mais une volonté d'apprendre est essentielle. Compétences personnelles : Un bon esprit d'équipe est requis pour collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe.
ACTUAL ROUSSILLON recherche un AIDE REGLEUR H/F au thermoformage sur Beausemblant. Vos missions : - Assurer les changements de bobines ; - Démonter et remonter les outillages (changement de référence et d'outillage) - Assurer le démarrage des lignes de fabrication, en collaboration avec un régleur sur les changements complexes - Intervenir en réglage en cas de demande, selon mode opératoire - Anticiper les besoins sur les productions en cours (feuille, réglage, etc...) - Utiliser les moyens existants dans l'atelier pour contribuer au suivi de la production assistée par ordinateur - Contribuer à la bonne utilisation de ce système par les collaborateurs de l'atelier Taux horaire : 13.50EUR/h Horaire : 3x8 - Avoir un BEP ou Bac technique - Connaissances mécanique et électrique (électrotechnique) - Posséder le CACES 1 serait un plus
Nous recherchons pour le site de Saint Désirat (07), un(e) : Responsable Qualité Usine (H/F) Définir et mettre en oeuvre la politique qualité/environnement du site en accord avec les demandes clients, les audits internes / externes, et les exigences des normes. Piloter les actions qualité liées à l'industrialisation et à la production des produits dans le respect des cahiers des charges. PRINCIPALES ACTIVITES DE l'EMPLOI - Assister la Direction dans la définition et la mise en oeuvre politique qualité ; - Participer à la mise en place de la démarche de progrès notamment à travers de la mise en place d'outils et de leur suivi ; - Animer ou participer à des groupes de travail en interne ou chez le client ; - Participer à l'élaboration du Plan de Progrès du site et est force de proposition sur les actions relevant de sa compétence ; - Présenter des bilans qualité annuels et des objectifs aux clients ; - Présenter aux clients les échantillons initiaux avant démarrage série ; - Mesurer la satisfaction des besoins qualité exprimés par le client ; - Organiser la mesure des performances des fournisseurs ; - Participer à la définition les équipements et moyens de contrôle nécessaires et s'assurer de leur gestion et de leur mise en oeuvre ; - Autoriser les dérogations qualité (non-respect du process, livraison de produits ne répondant pas précisément aux exigences du client) ; - Préparer la Revue de Direction et en assurer l'animation ; - Participer aux AMDEC, représenter l'usine lors de ces réunions ; RELATIONS DE TRAVAIL Encadrement : - Encadrement hiérarchique du Service Qualité ; - Rattaché hiérarchiquement au Directeur Usines ; Principales liaisons professionnelles (internes + externes) : - Service Qualité : Transmissions d'informations liées à la qualité ; - Production : Echanges de pratiques sur le pilotage ou la mise en oeuvre de plans d'actions préventives ou curatives ; - Animateurs qualité : Echanges d'informations concernant les incidents clients ; - Clients : Echanges d'informations au sujet de la qualité des produits ; - Fournisseurs : Echange d'informations concernant la qualité des produits ; - Auditeur : Transmission d'informations. NATURE ET PERIMETRE DES RESPONSABILITES Managériale : - Garant de la performance globale de son périmètre ; - Piloter le budget de son périmètre et assurer sa mise en oeuvre ; - Garant du bon fonctionnement et de la continuité de son service ; - Garantir le processus d'évaluation des membres de son équipe ; - Identifier les besoins en formation des membres de son équipe et s'assurer de leur montée en compétences ; - Respecter, appliquer et faire appliquer les procédures d'Hygiène, Qualité, Sécurité, et Environnement de son périmètre ; - S'assurer que son équipe maintient leur poste et zone de travail en bon état de propreté et de rangement notamment en appliquant les standards 5S ; - Respecter, appliquer et faire appliquer les règles de sécurité générales et spécifiques en cas de déplacement au sein du site ; - Animer des réunions de services ; - S'assurer de la correction des anomalies de pointage de ses équipes Technique : - S'assurer de la mise à disposition des moyens permettant de garantir la conformité du produit (gammes de contrôle.) ; - Être membre du Comité de Direction, et participer aux décisions concernant l'Etablissement ; - Assurer la mise en place et le respect du Système Qualité et du Système Environnemental ; - S'assurer du suivi client effectué par l'usine en prenant en charge la relation qualité client ; - S'assurer de la mise en oeuvre de la démarche d'assurance qualité fournisseurs et de contrôle réception ; - Être en charge de la qualification du process au moment du démarrage ; - Être responsable du DAQ présenté par le chef projet qualité, suivre l'avancement qualité du projet et émettre un avis ; - S'assurer du respect des engagements pris avec le client ; - Être responsable de la gestion des audits process, produits et système
Vos missions : - Nettoyage du site client - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel, des produits mis à disposition. - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Respecter l'environnement en appliquant les consignes indiquées sur les produits utilisés. Vous interviendrez du lundi au vendredi de 6h00 à 7h30 + 13h00 à 14h00
À Saint Rambert d'Albon, sur l'autoroute A7 (sens Marseille / Lyon), l'Aire de Saint Rambert EST recrute son futur Employé polyvalent de restauration F/H. Vous travaillerez au sein de nos points de vente Colombus café et Go Johnny Go Burger , aux côtés d'une équipe dynamique d'une dizaine de collaborateurs, encadrée par un Directeur de site et 1 Responsable de point de vente. Vous évoluerez dans un environnement animé, entouré des équipes des autres enseignes présentes sur le site : Contrat annualisé à 35h par semaine Horaires : amplitude de 6H00 à 23H Au coeur de l'action, vous combinez contact client, esprit d'équipe et polyvalence au travers de missions clés du point de vente : - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Avantages immédiats dès votre arrivée * 13ème mois sous conditions * Repas assurés par AREAS * L'équilibre vie pro / perso favorisé * Travail du soir et du dimanche valorisés * Participation aux frais de transport * Uniforme fourni et prime pour le nettoyage * Prise en charge partielle de la Mutuelle * Notre Académy AREAS de formation pour développer vos compétences à votre rythme * Des opportunités d'évolutions et d'expériences partout en France * Avantages CSE Rémunération : Smic et avantages Ce qu'il faut pour nous rejoindre ? Avant tout, l'envie d'apprendre ! Nous recherchons un profil qui allie : - Le sens de l'hospitalité, du détail pour créer des expériences client mémorables. - La culture de l'excellence opérationnelle. - L'esprit d'équipe, l'entraide et la confiance. - Le goût de se dépasser et l'envie d'apprendre et d'innover. - Une énergie communicative. Areas s'engage ... Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Pour notre client, leader du secteur papetier, nous recherchons : Bobineur manuel (H/F) Horaires : 5x8 (4h-12h / 12h-20h / 20h-4h) Intégré(e) à l'équipe de production, vous serez chargé(e) de : -Transformer les bobines mères en bobines filles via la bobineuse, en respectant les standards qualité et les exigences clients -Contrôler la conformité des bobines filles par des vérifications visuelles et dimensionnelles -Optimiser le processus de bobinage en ajustant les réglages et en gérant efficacement votre temps -Collaborer avec l'aide-bobineur sur les équipements (bobineuse, coupeuse à mandrin.) en utilisant les pupitres et la GPAO -Paramétrer et lancer la bobineuse : réglage du diamètre, des couteaux, de la vitesse et de la tension de la feuille -BTS Pilotage des procédés industriels ou équivalent -Expérience confirmée en bobinage -Habilitation pont roulant obligatoire -Rigueur, autonomie et esprit d'équipe indispensables Envie de rejoindre un acteur majeur du secteur papetier ? Postulez dès maintenant et participez à des projets techniques passionnants ! L'équipe Manpower Saint-Vallier
Manpower Saint-Vallier recrute ! Pour notre client, expert dans la conception de vannes pour les secteurs nucléaire et énergétique, basé à Saint-Vallier, nous recherchons : Monteur(se) mécanique (H/F) Horaires : Journée En tant que Monteur(se) mécanique, vous serez chargé(e) de : -Analyser le dossier de fabrication et préparer votre poste -Vérifier la disponibilité des pièces et organiser le flux de travail -Assembler et positionner les composants conformément aux plans et procédures -Effectuer les contrôles qualité et tests d'auto-contrôle -Garantir la conformité des opérations aux exigences techniques -Renseigner les documents de suivi et assurer la traçabilité -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Ce poste est fait pour vous si : -Vous êtes titulaire d'un BAC PRO mécanique ou équivalent -Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en montage mécanique -Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e), organisé(e) et motivé(e) -Vous respectez les consignes et adhérez aux valeurs de l'entreprise Envie de rejoindre un projet technique stratégique ? Postulez dès maintenant et contribuez à des réalisations innovantes dans un secteur d'avenir ! L'équipe Manpower Saint-Vallier
Pour notre client basé à Andancette, acteur reconnu du secteur industriel, nous recherchons : Soudeur(se) (H/F) Intégré(e) à l'atelier, vous serez chargé(e) de : -Effectuer des soudures sur pièces métalliques conformément aux plans et consignes techniques -Préparer les surfaces (dégraissage, décapage, positionnement) avant assemblage -Régler les paramètres de soudage selon les matériaux et épaisseurs -Contrôler la qualité des soudures par inspection visuelle et dimensionnelle, et réaliser des tests si nécessaire -Entretenir le matériel et maintenir un poste de travail propre et organisé -Respecter les normes de sécurité et qualité en vigueur -Formation en soudure ou chaudronnerie (CAP, BEP, Bac Pro) -Expérience confirmée en soudure manuelle (TIG, MIG, MAG) -Maîtrise de la lecture de plans techniques -Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe -Licences de soudure à jour : un atout supplémentaire Envie de rejoindre une entreprise dynamique et reconnue pour son savoir-faire ? Postulez dès maintenant et participez à des projets industriels passionnants ! L'équipe Manpower Saint-Vallier
Manpower ST VALLIER recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur semi- automatique (H/F) Intégré(e) à l'atelier, vous serez chargé(e) de : -Réaliser des soudures sur pièces métalliques conformément aux plans et aux consignes techniques -Préparer les surfaces avant assemblage (dégraissage, décapage, positionnement) -Régler les paramètres de soudage : intensité, débit, vitesse selon les matériaux -Contrôler la qualité des soudures par inspection visuelle et dimensionnelle, et effectuer des tests si nécessaire -Assurer l'entretien du matériel et maintenir un poste de travail propre et organisé -Respecter strictement les normes de sécurité et de qualité en vigueur -Formation en soudure ou chaudronnerie (CAP, BEP, Bac Pro) -Expérience confirmée en soudure semi-automatique -Maîtrise de la lecture de plans techniques -Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe -Licences de soudure à jour : un atout majeur Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire industriel ! L'équipe Manpower Saint-Vallier
Manpower Saint-Vallier recrute pour son client, acteur du secteur des transports : Chauffeur SPL - Saint-Rambert-d'Albon (H/F) Les avantages -Panier repas : 16 à 20 -Poste pouvant impliquer des déplacements selon les chantiers et le planning Vous recherchez un poste de chauffeur SPL avec des missions variées et stimulantes ? Vos principales responsabilités : -Assurer le réapprovisionnement des carrières -Effectuer la livraison des clients dans le respect des délais -Intervenir sur différents chantiers pour garantir la continuité des opérations -Permis SPL et documents conducteur à jour (FIMO/FCO) -Une expérience dans le TP serait un atout
Bird Intérim Lyon Centre recherche pour l'un de ses clients : 2 MONTEURS BARDEURS EN CHARPENTE METALLIQUE (h/f). Sous la direction du chef de chantier, vous effectuez : - l'assemblage et montage de bardage - la pose de la charpente métallique De niveau CAP avec minimum 1 an d'expérience. Vous possédez les habilitations : travail en hauteur - risque chimique N1 - CACES Nacelle. - Savoir être autonome sur ses missions - travail en équipe - Travail physique Poste à pourvoir en intérim, rémunération entre 12€/h et 14€/h, 39H/SEM
Le Village des Soins de Laveyron, centre médical moderne et convivial situé au cœur de la Drôme, recrute une assistante dentaire en formation (H/F) dans le cadre d'un contrat en alternance. Au sein de l'équipe dentaire, vous serez formée(e) au métier d'assistante dentaire et participerez au bon fonctionnement du cabinet. Vos missions : Accueil physique et téléphonique des patients Préparation et désinfection du matériel et du cabinet dentaire Assistance au fauteuil lors des soins Gestion et mise à jour des dossiers patients Organisation et suivi de l'activité quotidienne du cabinet Application des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Projet professionnel orienté vers le métier d'assistante dentaire Inscription ou volonté d'intégrer une formation qualifiante d'assistante dentaire Motivation, sérieux et sens de l'organisation Bon relationnel , esprit d'équipe et PROACTIVITE Maîtrise du français oral et écrit indispensable Type de contrat Contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage
Le poste : L'agence PROMAN de BOURG DE PEAGE recrute pour l'un de ses clients un conducteur d'engin CACES R482 Cat F Vos responsabilités au cours de votre mission : Maitriser les procédures d'entretien d'un engin et vérifier son fonctionnement. Surveiller et contrôler le chargement des matériaux par rapport aux spécificités de l'engin. Déplacer des charges à l'aide d'un chariot de Type MANITOU Manœuvrer un engin en fonction du terrain et de la circulation sur le chantier. Profil recherché : Et si on parlait de vous ? : Vous connaissez et appliquer les règles de sécurité, Vous avez déjà une première expérience dans l'enfouissement des déchets, Vous êtes titulaire des CACES 4/8/9/10 à jour. Nous recherchons prioritairement des profils autonomes et dynamiques. N'hésite pas à postuler et rejoint la Proman Family ! Alors si vous êtes intéressés(e) n'hésitez plus ! Appelez ou passez à l'agence ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Randstad recherche pour son client un soudeur TIG H/F : - Prendre connaissance du travail à réaliser en vous imprégnant des plans techniques - Préparer minutieusement chaque pièce, en assurant leur manutention, nettoyage et dégraissage - Exécuter avec précision les opérations de soudure TIG autour des pièces en inox - Contrôler rigoureusement votre travail afin de garantir une qualité irréprochable - Dégager la pièce finalisée en veillant à la conformité des opérations réalisées
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes.
Nous recherchons un poste en CDD de 20h annualisées, jusqu'à 19 Mars 2025, une aide cuisine qui aura comme taches : - La réception des marchandises - Les préparations froides - Le service des maternelles - Le nettoyage du réfectoire Les horaires sont de 06h30 à 12h50 avec 50 min de pause : 06h30-11h00/11h50-12h50 Le contrat changera le 20/03/2026, avenant au CDD, il passera à 28.5 heures jusqu'au 03/07/2025 avec les horaires suivantes : 06h00-11h00/11h50-14h30
En tant qu'agent de quai, vous serez un maillon essentiel entre la réception et l'expédition des marchandises. Vos missions principales seront les suivantes : Réception : déchargement des camions, contrôle et tri des marchandises. Expédition : aide à la préparation des commandes, chargement des camions, vérification des bons de livraison. Respect des consignes de sécurité et des délais pour garantir un service fiable. Profil recherché : Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique. Une expérience en logistique ou manutention est un plus, mais nous formons également les débutants motivés ! Conditions de travail : Horaires fixes : du lundi au jeudi 8h - 15h et le vendredi 5h 12h Vous avez le permis CACES 1B valide et idéalement également le CACES 3
Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire et contribuer à la qualité de produits d'exception ? En tant qu'opérateur(trice) Coulage Sous Pression, vous aurez pour mission de démouler les pièces produites sur machine. Pour cela, vous utiliserez des ventouses et aurait à cœur de réaliser les bons gestes pour ne pas marquer les pièces. Vous serez également amené(e) à réaliser quelques opérations de finissage direct. Profil recherché : Rigoureux(se), minutieux(se) et doté(e) d'une bonne dextérité. Sens du travail bien fait et souci du détail. Une expérience de travail manuel est un plus, mais nous formons également les débutants motivés ! Conditions de travail : Horaires d'équipe en 2x7 : une semaine 5h / 12h et la semaine suivante 12h / 19h Formation assurée pour faciliter votre intégration.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire et contribuer à la qualité de produits d'exception ? En tant qu'opérateur(trice) de finissage, vous aurez pour mission d'effacer les traces de moule sur les pièces afin de garantir leur rendu. Pour cela, vous utiliserez différents outils mis à votre disposition (éponge, lame, etc.) et appliquerez votre sens du détail. Profil recherché : Rigoureux(se), minutieux(se) et doté(e) d'une bonne dextérité. Sens du travail bien fait et souci du détail. Une expérience de travail manuel est un plus, mais nous formons également les débutants motivés ! Conditions de travail : Horaires fixes : du lundi au jeudi de 7h à 14h, le vendredi de 5h à 12h. Formation assurée pour faciliter votre intégration.
Missions principales : . Participer au pilotage de l'établissement au sein de l'équipe de Direction ; . Assister et conseiller le chef d'établissement dans ses prises de décision en matière d'administration ; . Assurer le pilotage de la gestion matérielle, financière et administrative de l'établissement scolaire ; . Élaborer et exécuter le budget (préparation, mise en œuvre, suivi, opérations de recrutement, bons de commande, régies, analyse des tableaux de bord, etc.) ; . Piloter et encadrer la logistique au service des usagers, assurer la gestion matérielle (fonctionnement de l'EPLE pour les missions non reprises par les collectivités au niveau de la logistique, de la maintenance, de l'entretien, de la sécurité, de la restauration, etc.) et superviser les opérations de prévention des risques, sous l'autorité du chef d'établissement. . Encadrer l'équipe technique. Profil recherché : Compétences requises : . Comptabilité (publique, budgétaire) . Maîtrise des outils informatiques . Rigueur et sens de l'organisation . Autonomie, adaptabilité, capacité à se former . Sens du relationnel . Compétences managériales
L'Agence Work 2000 saint marcellin recherche un grutier au sol H/F pour intervenir sur des chantiers de construction. Sur le terrain, vous assurez la coordination des opérations de levage. Vous veillez à la sécurité du périmètre et au bon déroulement des manœuvres. Vous intervenez dans un environnement exigeant où la rigueur et la communication sont essentielles. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer et vérifier la zone de levage avant toute intervention - Guider les charges lors des manœuvres de levage et de dépose - Contrôler la stabilité et la sécurité des charges déplacées - Participer aux opérations de maintenance de premier niveau sur les équipements - Surveiller le respect des consignes de sécurité sur le chantier - Renseigner les rapports d'activité et signaler les anomalies observées Ce poste s'adresse à une personne autonome, rigoureuse et dotée d'une réelle vigilance face aux risques liés aux opérations de levage. Vous interviendrez sur différents chantiers selon les besoins de l'entreprise, dans un cadre où la sécurité et la précision sont prioritaires. Profil recherché Vous savez garder votre sang-froid dans les situations exigeantes et appréciez le travail bien coordonné. Vous avez une bonne compréhension des consignes et un sens des priorités développé. - Titulaire du CACES R487 en cours de validité - Expérience confirmée en tant que grutier au sol sur chantiers de construction - Connaissance des règles de sécurité liées au levage et à la circulation sur chantier - Bonne aptitude à la communication avec les équipes de terrain - Rigueur dans le respect des consignes et des procédures - Capacité à anticiper les risques et à réagir rapidement en cas d'imprévu
Activités et responsabilités principales : - Assurer le bon fonctionnement des équipements de production et des utilités dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. - Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements, définir les actions correctives, réaliser les interventions et en vérifier l'efficacité. - Réaliser la maintenance préventive et les opérations techniques complexes, tout en mettant à jour la documentation et la GMAO. - Etre un référent technique au sein de l'équipe maintenance et proposer des améliorations sur les installations. - Collaborer étroitement avec la production, notamment lors des changements de format, réglages et interventions nécessitant un arrêt de ligne. - Effectuer les rondes quotidiennes des utilités (vapeur, froid, air comprimé...) et contribuer à la gestion du stock de pièces détachées. - Participer activement aux projets de l'usine et appliquer les procédures qualité, sécurité et environnement. Diagnostic et résolution de pannes en électricité et mécanique Réalisation de maintenance préventive et curative avec mise à jour rigoureuse de la GMAO. Réglages techniques et accompagnement de la production, notamment lors des changements de formats. Proposition d'améliorations techniques et capacité à agir en référent au sein de l'équipe maintenance.
Vos missions : - Respecter les règles de sécurité alimentaire, d'hygiène et de sécurité du personnel. - Renseigner les documents de production. - Détecter et gérer les non-conformités - Maîtriser et appliquer les process de décongélation et de transformation des fruits. - Maîtriser et appliquer les process des cuves de stockage. - Maîtriser et appliquer les process de pasteurisation. - Maîtriser et appliquer les process de dosage . - Maîtriser et appliquer les process d'emballage. - Conduire les machine en respectant les standards de qualité et de performance. - Réaliser un pré diagnostique sur les pannes et en informer le chef d'équipe. - Communiquer / Enregistrer les arrêts machines. - Réaliser la maintenance de premier niveau. - Assurer la formation de tout nouveau collaborateur Maîtrise des procédés de fabrication Connaissance des règles et des normes en matière de qualité, sécurité alimentaire, hygiène, environnement, prévention. Maîtrise des appareils techniques Travail en équipe
L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Génie Mécanique Maintenance des Véhicules au lycée Henri Laurens à Saint Vallier (26240). 2 postes sont à pourvoir : -CDD à temps complet de 18h + 4h HS jusqu'au 06/02/2026 (possible prolongation). -CDD à temps complet de 18h jusqu'au 31/03/2026 (possible prolongation). Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République - Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves - Organiser les activités sur le plateau technique afin de permettre aux élèves de la filière Maintenance des Véhicules option véhicules particuliers (V.P.) de balayer les différentes composantes du diplôme concerné (aussi bien en CAP qu'en Bac. Pro.) - Intervenir dans un environnement qui implique un respect scrupuleux des règles de prévention des risques professionnels en matière d'ergonomie, d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement Compétences attendues : . Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maitrise des outils numériques Savoir-être : - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Avoir la volonté de transmettre - Démontrer de fortes qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de patience Niveau d'études et diplômes requis : - BTS Maintenance des Véhicules - Être en capacité de balayer les différentes composantes de la maintenance des véhicules idéalement en véhicules particuliers (V.P.) - Expérience indispensable de quelques années en garage/atelier comme technicien en diagnostic Électrique et/ou Mécanique - Disposer des habilitations électriques B2VL/BCL/B2L
Constituée de cinq départements, Ardèche, Drôme, Isère, Savoie, Haute-Savoie, l'académie de Grenoble se caractérise par son étendue et sa diversité géographiques : territoires ruraux et montagnes alternent avec des pôles urbains de forte densité. Elle compte environ 333 000 élèves et 55 000 agents.
Notre agence ADEQUAT Annonay recrute pour son client spécialisé dans la transformation de marrons : - Assistant ADV / Commercial F/H Vos missions : - Saisie de commandes - Organisation du transport et suivi des livraisons (aléas, retards, manquants) - Gestion des litiges : suivi, émission d'avoirs - Transmission de tarifs, fiches techniques, certificats qualité Poste en temps plein 35h/semaine à Vernosc-lès-Annonay (07430) Durée de mission 8 mois Votre profil : - Vous avez une expérience significative sur un poste similaire. - Vous maîtrisez l'ensemble des outils bureautique / informatique Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Chez Triangle Solution RH, nos liens sont puissants et notre volonté d'avancer toujours intacte. Présents depuis plus de 25 ans dans les ressources humaines, nous exerçons notre métier avec passion. Notre agence de Lyon Aéroport recrute activement des agents de tri de colis H/F pour notre client basé à Saint Rambert d'Albon (10 postes à pourvoir) Principales missions seront : - Déchargement des containers (caisses, SR, VL ) et dépose des colis sur le convoyeur selon un rythme régulier et en positionnant l'étiquette de manière à la rendre lisible. - Chargement des containers selon les instructions reçues. - Scannage des colis et traitement au PI. - Aiguillage des colis. - Traitement des colis. - Signale toute anomalie à son responsable. Taux horaire : 11.88€/h Horaires : du lundi au vendredi de 12h15/20h45 ou 21h45/5h15. Avantages : - Prime heure repos compensateur - Heures supplémentaires possibles - Longue mission - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés Inconvénients : - Charges lourdes max. 35kg Profil recherché : dynamique, rigoureux (se) et polyvalent. apprécie le travail en équipe. connaître et respecter impérativement les règles de sécurité et les protocoles liés à la fonction.
Nous recherchons un(e) électricien(ne) et/ou plombier(e) chauffagiste motivé(e), qualifié(e) ou non qui souhaite s'investir dans le domaine. Travaux principalement chez les clients particuliers en neuf et en rénovation. 39h hebdomadaire (35h + 4h supplémentaires)
L'entreprise Jars, située dans la Drôme, PME à taille humaine, emploie 80 salariés. Forte de profils très variés (profils manuels/commerciaux/marketing/ingénieurs techniques et spécialisés), l'entreprise prône des valeurs essentielles : joie, audace, attention, savoir-faire. La passion de la terre, le beau geste, le souci du détail : un héritage qui perdure et se réinvente aujourd'hui. À la fois belles, utiles & durables, les pièces sont fabriquées de manière éco-responsable avec des composants 100% naturels. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons en CDD un/une Responsable e-commerce, pour un début de prise de poste envisagée en 02/2026. Vos missions principales seront les suivantes : > Missions e-commerce et CRM : - Élaborer et déployer le plan commercial e-commerce : lancement de collection, marronniers, opérations commerciales en cohérence avec la stratégie de marque. - Définir l'offre produit e-commerce et garantir le niveau de stock en ligne. - E-merchandising et catalogue : optimiser le parcours client, élaborer la stratégie de personnalisation front et d'e-merchandising (push produits, search, catalogue, création de sélections, etc.), en accord avec la stratégie de marque. - En lien avec l'équipe communication, participer à la planification et à l'analyse des newsletters pour une optimisation des landing pages et du « call to action ». - Suivre les évolutions techniques du site (évolutif et correctif). - Piloter la stratégie d'acquisition de trafic, de conversion et gestion des agences externes (SEO, SEA). - Mise en place et animation d'un CRM, acquisition, fidélisation, gestion du marketing automation. - Suivre au quotidien la performance du site et CRM : suivi des KPIs, mise en place de tableaux de - bords. - Gérer le SAV et être le garant de l'image de la marque dans les interactions digitales avec les clients. - Analyser la stratégique de la concurrence et veiller aux bonnes pratiques e-commerce. Périmètre : site Europe (francophone et anglophone) et site Allemand. > Autres projets digitaux : - Mise en place et animation d'une plateforme B to B adaptée aux différentes cibles (retail, CHR, France, international, etc.) en accord avec la stratégie de marque. - Autre projets digitaux susceptibles de voir le jour PROFIL Vous aimez les produits beaux et utiles, vous avez une forte sensibilité produit et un goût prononcé pour le e-business. Vous êtes orienté résultat et avez à cœur de participer à la croissance d'une marque avec une équipe à taille humaine. Vous justifiez d'une première expérience réussie au minimum de 2 ans (hors stage/alternance) dans le e-commerce. Enthousiaste, rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous disposez d'un esprit d'analyse et d'un excellent sens de la planification. Vous maitrisez les outils de gestion d'un e-commerce, de son backoffice et de son e-merchandising. Vous avez une connaissance de l'environnement digital actualisé et des items clés de SEO et SEA, afin de proposer une stratégie efficiente. Bonne maîtrise écrite du français et de l'anglais. Pour postuler, merci de nous faire parvenir votre CV et une lettre de motivation à rhjars@emilehenry.com
L'entreprise Jars imagine et façonne à la main des créations céramiques en grès émaillé. Un savoir-faire artisanal labellisé EPV (Entreprise du Patrimoine Vivant), qui place Jars parmi les 1400 entreprises françaises symbolisant l'excellence des beaux produits et savoir-faire français. Reconnues à l'échelle internationale, dans + de 50 pays à travers le monde, les céramiques Jars ornent les tables des plus grands chefs étoilés et des concept-stores renommés.
Vos missions : Rattaché-e au Responsable Maintenance, - Vous réalisez la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des équipements de production notamment nos centres d'usinages automatisés, traitement thermique, traitement de surface, dans le respect des règles de sécurité, - Vous veillez à la disponibilité maximale des équipements, - Vous proposez les améliorations des équipements (fiabilisation, facilité de maintenance), en convergence avec notre démarche d'Excellence Opérationnelle. - Vous assurez un support technique auprès des opérateurs et de la production
Vos missions : Approvisionnement de la ligne en emballages Montage et contrôle des palettes de fruits, filmage Préparation des commandes Nettoyage de l'espace de travail Horaire : - Poste en journée ou 2*8 selon les jours et selon votre disponibilité Avantages: - Bénéficiez d'aides et de services dédiés ( mutuelle, logement; garde enfant, déplacement)
L'agence ADEQUAT d'Annonay recherche pour l'un de ses clients, leader dans l'industrie du papier : des Opérateurs de production - Bobineur F/H Découvrez vos futures missions : - Contrôler l'enroulement de la bobine mère - Suivre l'ordre de fabrication et contrôler la qualité des produits - Saisir votre production - Assurer le nettoyage de votre zone de travail et respecter les consignes d'hygiène, sécurité et qualité. Poste en horaire 5*8 Entreprise située à Laveyron (26240) Votre profil : - Vous appréciez avoir des missions polyvalentes, où les journées sont dynamiques ; - Vous aimez travailler en équipe et dans un esprit d'entraide ; - Vous faites preuve d'organisation et de rigueur dans votre travail ; Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Manager Adjoint - EG Group En tant que Manager Adjoint, vous serez le soutien direct du Manager, responsable de la gestion opérationnelle et commerciale de la station-service. Vous jouerez un rôle crucial dans l'atteinte des objectifs de vente et de satisfaction client, tout en assurant la conformité des opérations avec les normes de sécurité et de qualité. Vos principales missions seront : Gestion opérationnelle : Superviser les opérations quotidiennes de la station, y compris la gestion des stocks, la maintenance des équipements et la sécurité des installations. Assurer la conformité des opérations avec les normes de sécurité et de qualité. Encadrement d'équipe : Manager et motiver une équipe de collaborateurs, en assurant leur formation continue et en veillant à leur bien-être au travail. Soutenir le Manager dans la gestion des ressources humaines et la résolution des conflits. Relation client : Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients, répondre à leurs besoins et résoudre les éventuels litiges. Contribuer à l'amélioration continue de la satisfaction client. Performance commerciale : Développer les ventes de carburants et des produits de la boutique, en mettant en place des actions de promotion et en optimisant l'offre produit. Analyser les performances commerciales et proposer des actions correctives. Conformité et sécurité : Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur, en assurant la conformité de la station. Participer aux audits de sécurité et aux formations sur les bonnes pratiques. Nous vous offrons : Un environnement de travail dynamique et une équipe conviviale. Des possibilités d'évolution au sein d'un groupe en forte croissance. Un package salarial attractif avec des avantages sociaux (mutuelle, primes, etc.). Des formations pour vous accompagner dans votre développement professionnel. Profil recherché : Formation : Bac +2 minimum dans le domaine de la gestion, du commerce, de la distribution ou d'un domaine connexe. Une expérience dans la gestion de station-service ou dans un environnement similaire est fortement appréciée. Expérience : Au moins 2 ans d'expérience dans un poste de gestion ou de supervision, idéalement dans le secteur de la distribution ou des stations-service. Une expérience en tant que Manager Adjoint ou dans un rôle similaire est un atout. Compétences : Excellentes compétences en gestion d'équipe, en management et en leadership. Capacité à superviser les opérations quotidiennes et à assurer la conformité réglementaire. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion. Capacité à analyser les performances commerciales et à proposer des actions correctives. Qualités : Sens aigu du service client, réactivité, rigueur et sens de l'organisation. Capacité à travailler sous pression et à gérer des situations de crise. Bonnes compétences en communication et en négociation. Sens du travail en équipe et capacité à soutenir le Manager dans la gestion des ressources humaines. Disponibilité : Horaires flexibles, travail possible la nuit, le week-end et les jours fériés.
Mission longue durée ! Expérience souhaitée Votre agence Adéquat de Saint Désirat accélère son recrutement pour son client STS Composites et recherche des peintres F/H. Prêt.e pour un nouveau virage ? Rejoignez notre client qui travaille pour les constructeurs mondiaux de camions. Plein phare sur vos futures missions : * Préparation des surfaces à peindre (dégraissage, sablage, masticage, ponçage). * Protection des parties à ne pas peindre : masquages (prédécoupés, adhésifs). * Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange,). * Réglage de l'équipement d'application. * Programmation de l'ordinateur relié au robot applicateur. * Application des produits au pistolet (peintures, vernis, laques). Horaire : 2*8 Profil : Ce job va rouler, si vous êtes : - Titulaire d'un CAP Carrossier / peintre ou avoir une première expérience en tant que peintre industriel - Organisé et réactif, vous savez mettre le turbo quand il le faut - Rigoureux et attentif aux consignes de sécurité pour éviter les dérapages incontrôlés Rémunération et avantages - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
L'agence ADEQUAT d'Annonay recherche pour l'un de ses clients, leader dans l'industrie du papier : Cariste CACES 3 (F/H) Vos missions : * Assurer une polyvalence dans les tâches logistiques * Utiliser un système informatique pour le suivi et le traitement des produits et palettes * Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes avec un chariot élévateur (CACES 3) * Garantir la sécurité et la propreté de votre zone d'intervention Entreprise située à Laveyron (26240) Votre profil : - Titulaire du CACES 3. - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
1. Mission principale Assurer le service de boissons et de restauration au bar et en salle, garantir la satisfaction des clients et veiller à la propreté et au bon fonctionnement du bar et de la salle. ________________________________________ 2. Activités et responsabilités Service clients - Accueillir les clients avec sourire et professionnalisme. - Prendre les commandes et conseiller sur les boissons et menus. - Préparer et servir boissons (bières, cocktails, boissons chaudes et froides). - Encaisser les clients et gérer les transactions. - Assurer le suivi et la satisfaction client pendant le service. Préparation et organisation - Préparer le matériel, les produits et les éléments nécessaires au service. - Vérifier la disponibilité et la qualité des produits du bar. - Gérer les ardoises et menus de l'établissement. - Participer à la réception et au rangement des stocks. - Participer aux réunions, remonter les informations à la direction. - Passer commande chaque semaine pour les produits manquants. - Mise en place en amont et en aval des lieux, nettoyage/ organisation. - Gestion de la caisse, pointer la télécollecte et le chiffre de la journée. Hygiène et sécurité - Maintenir la salle, le bar et la cuisine propres et bien rangés. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Entretien et polyvalence - Participer à l'entretien général de l'établissement. - Participer à la préparation d'événements ponctuels (soirées à thème, concerts, dégustations). - Exécuter toute tâche liée au poste demandée par la direction. - Remonter auprès de la hiérarchie les problématiques ou les besoins rencontrés. ________________________________________ 3. Profil recherché Compétences et qualités - Expérience en bar ou restauration souhaitée. - Connaissance des cocktails, bières et vins est un plus. - Sens du service et de l'accueil. - Capacité à travailler en équipe et sous pression. - Dynamisme, organisation et rigueur. - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Formation - Aucun diplôme spécifique requis, formation interne possible. ________________________________________ 4. Conditions - Travail en horaires variables, y compris soirées, week-ends et jours fériés. - Possibilité de déplacements ponctuels pour événements spéciaux. - Avantages sociaux : mutuelle et prévoyance, remboursements frais professionnels selon politique interne. ________________________________________ 5. Évolution - Possibilité d'évolution vers un poste de chef de rang, responsable bar ou polyvalent selon compétences et ancienneté. - Entretiens d'évolution professionnelle tous les 2 ans.
Nous recherchons un contrat étudiant(e) en restauration passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de notre service, contribuant à offrir une expérience agréable à nos clients. Ce poste est idéal pour ceux et celles qui aiment travailler en équipe et qui aime le contact client. Responsabilités Accueillir les clients avec le sourire et les orienter dans leur choix Prendre les commandes et assurer un service rapide et efficace Préparer et servir des plats et des boissons selon les standards de l'établissement Maintenir la propreté de la salle, des tables et des espaces de travail Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir la qualité des produits servis Gérer les encaissements avec rigueur et précision Participer à l'inventaire des stocks et signaler les besoins en approvisionnement Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes motivé(e), dynamique et souriant. Vous possédez un excellent sens du service client et une bonne capacité d'écoute Vous êtes capable de travailler sous pression tout en gardant le sourire Vous faites preuve d'autonomie, de ponctualité et d'un bon esprit d'équipe Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où votre contribution sera valorisée, n'hésitez pas à postuler ! Type d'emploi : Temps partiel, 8-10h/ semaine Lieu du poste : En présentiel 3 lieux possibles : Bar'BAck (Vinzieux) - Hangar N7 (Creux de la Thine) - la Paillote (Laveyron)
Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) par le service à la clientèle pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de garantir une expérience mémorable à nos clients en leur offrant un service de qualité dans un environnement convivial et professionnel. Responsabilités Accueillir les clients avec le sourire et les installer. Présenter le menu et conseiller les clients sur les plats et boissons Prendre les commandes avec précision et efficacité Servir les plats et boissons en respectant les normes de présentation Assurer la propreté et l'organisation de l'espace de travail Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service fluide Gérer les demandes spéciales des clients, y compris les allergies alimentaires Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous : Avez une expérience préalable en service (restaurant, café, etc.) Possédez des compétences en service à la clientèle exemplaires Avez des connaissances en préparation alimentaire et en sécurité alimentaire Êtes capable de travailler sous pression tout en maintenant une attitude positive Avez une expérience en tant que barista ou dans le domaine des boissons est un plus Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous aimez travailler en équipe, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre établissement. Rejoignez-nous pour offrir des moments inoubliables à nos clients !
Dans le cadre de son Plan Climat Air Energie Territorial, la Communauté de communes Porte de DrômArdèche est à la recherche d'un(e) chargé(e) de mission ENERGIES. Porte de DrômArdèche s'est engagée dans une démarche ambitieuse de transition énergétique, avec deux axes majeurs : un plan de solarisation sur le patrimoine communautaire et communal et un plan de sobriété énergétique sur ses bâtiments. Au sein du Pôle environnement et patrimoine et en lien étroit avec la Responsable du Service Transition, le/la Chargé/e de mission Énergie aura pour mission de mettre en œuvre ces deux volets: - Mise en oeuvre du plan de solarisation: o Conduire les projets d'installation de panneaux photovoltaïques sur les bâtiments, parkings et parcelles communautaires (qualification des sites, suivi des études techniques, économiques et réglementaires) o Piloter la boucle d'autoconsommation collective communautaire (suivi de la production et de la consommation, optimisation des usages, intégration de nouveaux projets, .) o Accompagner les communes dans le montage et le suivi de leurs projets de solarisation - Participation au plan de sobriété énergétique o Analyser les consommations énergétiques des bâtiments communautaires o Mettre en oeuvre des actions concrètes pour réduire les dépenses en lien avec le service bâtiments o Étudier ponctuellement la faisabilité d'installation en énergies renouvelables - Coordination : travailler en collaboration avec le service Bâtiment, les partenaires techniques (bureaux d'études, syndicats d'énergies, entreprises, Enedis), et les élus. Profil recherché : - Bac+2 à 5 souhaité et/ou expériences dans le domaine de l'énergie, idéalement dans le secteur public - Connaissance des enjeux de la transition énergétique (énergies renouvelables, sobriété, rénovation) - Qualités organisationnelles, rigueur, réactivité et proactivité - Esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Poste à temps complet : 37h/semaine + 11 jours de RTT annuel ou 70h sur 2 semaines (1 jour fixe non travaillé tous les 15 jours), télétravail possible Lieu : Siège de la communauté de communes - Saint-Vallier (26240) - Déplacements sur le territoire à prévoir Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (IFSE +CIA) + Avantages sociaux : titres restaurant, CNAS, participation prévoyance et santé. Poste à pourvoir : Janvier 2026
La Communauté de communes Porte de DrômArdèche située au cœur de la Vallée du Rhône, entre Lyon et Valence, compte 48 000 habitants, 34 communes et 180 agents. Notre territoire présente un fort dynamisme économique et des espaces naturels préservés proposant un cadre de vie très agréable. Porte de DrômArdèche s'engage dans une démarche ambitieuse de transition énergétique.
Rattaché(e) à la Responsable du service Axe 7, vous travaillez au sein d'une équipe disposant de compétences variées permettant de couvrir l'ensemble des volets du développement. Il s'agit d'un contrat de projet (d'une durée de un à 3 ans). Vos missions seront les suivantes : -Assurer la mise en oeuvre opérationnelle de l'axe 3 du Projet Partenarial d'Aménagement (PPA) Axe 7 nommé « Désartificialisation/Renaturation foncière dans un objectif de ZAN » en établissant le plan de renaturation intercommunal de la collectivité ; -Participer à la démarche de certification ISO 14001 du Parc d'Activités Axe 7 (participation à la construction du Système de Management Environnemental) ; -Assurer la mise en oeuvre opérationnelle de l'axe « Entreprises » du PCAET qui consiste à accompagner, sensibiliser, conseiller, former les entreprises du territoire dans leur transition écologique et énergétique (sobriété, efficacité, production d'ENR, rénovation thermique, requalification, mutualisation du foncier, végétalisation, qualité architecturale et paysagère.) ; -Définir la gouvernance, coordonner et animer la comitologie liée au projet : comités de pilotage avec les élus, comités techniques avec les partenaires, transversalité et « mode projet » ; -Animer le Club d'entreprises Amplitude sur les thématiques de transition du secteur économique ; -Réengager les démarches d'économie circulaire et d'écologie industrielle territoriale ; -Garantir le lien entre les thématiques économiques et environnementales. Profil recherché - Expérience dans la conduite et la gestion de projets d'envergure (coordination d'acteurs divers) - Qualités rédactionnelles, relationnelles et d'animation auprès d'interlocuteurs variés - Méthodologie et outils d'analyse et de diagnostic économique des territoires - Capacité d'adaptation, d'anticipation et de prospective - Force de proposition et d'initiative Temps de travail : 37h/semaine + 11 jours de RTT annuel ou 70h sur 2 semaines (1 jour fixe non travaillé tous les 15 jours), télétravail possible Durée du contrat de projet : 1 à 3 ans Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (CIA) + Avantages sociaux : titres restaurant, CNAS, participation prévoyance et santé
La Communauté de communes Porte de DrômArdèche située au coeur de la Vallée du Rhône, entre Lyon et Valence, compte 48 000 habitants, 34 communes et 180 agents. Notre territoire présente un fort dynamisme économique et des espaces naturels préservés proposant un cadre de vie très agréable. Aujourd'hui, face à la saturation du foncier économique, la collectivité souhaite contribuer au double objectif de réindustrialisation du pays et de neutralité carbone.
Rattaché (e) au directeur de site, vous êtes le référent qualité de l'entreprise sur les aspects produits, clients, fournisseurs et système dans un environnement industriel du secteur automobile. Votre mission principale est d'animer le service qualité incluant la métrologie et le contrôle (encadrement d'une technicienne qualité production) Plus particulièrement, vous êtes en charge de : - L'analyse, la mise en place et le suivi d'actions correctives et préventives dans une démarche d'amélioration qualité et de correction et réduction des non conformités. - Du contact régulier avec nos clients pour le suivi des dossiers qualité en cours et des projets. (PPAP - EI) - L'animation des groupes de résolutions de problèmes, - L'élaboration des actions de sensibilisation du personnel, - L'amélioration constante sur l'organisation, les procédés de fabrication, - La réalisation des diagnostics et audits qualité internes et externes. Votre boite à outil et cursus d'expérience : Formation PRODUCTIQUE - MECANIQUE BAC +2 avec une spécialisation en qualité Expérience à un poste similaire requise de 3 à 7 ans, Connaissances système qualité ISO 9001 et IATF 16949, 14001 est un plus A l'aise avec l'utilisation des outils de contrôles, Vous aimez le terrain, avec de bonnes connaissances en usinage, Votre rigueur et vos qualités relationnelles seront des atouts sur ce poste, Anglais, lui, écrit, parlé : 80% des clients sont à l'export Déplacements peu fréquents et ponctuels Les plus ce poste Equipe de direction stable et collaborative Mutuelle RTT
L'entreprise JARS, située dans la Drôme, PME à taille humaine, emploie 75 salariés. Forte de profils très variés (profils manuels/commerciaux/marketing/ingénieurs techniques et spécialisés), l'entreprise prône des valeurs essentielles : joie, audace, attention, savoir-faire. La passion de la terre, le beau geste, le souci du détail : un héritage qui perdure et se réinvente aujourd'hui. À la fois belles, utiles & durables, les pièces sont fabriquées de manière écoresponsable avec des composants 100% naturels. Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous recrutons en CDD pour notre pôle logistique, un/une Opérateur polyvalent, pour une prise de poste dès que possible. Vous serez rattaché(e) au service logistique. Vous assurez les missions suivantes : - Participer au rangement du stock - Participer à l'organisation du stock - Réaliser les inventaires tournants journaliers - Préparer les produits pour expédition - Monter et déplacer les palettes en respectant les règles de sécurité - Utiliser un gerbeur pour la manutention de charges - Maintenir le poste de travail propre et ordonné - Être polyvalent et intervenir sur différentes missions selon les besoins - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement au responsable Profil recherché : - CACES 1A ou 1B exigé - Expérience souhaitée en logistique ou en manutention - Savoir utiliser un gerbeur et respecter les règles de sécurité - Polyvalent, vous savez vous adapter aux consignes - Votre sens du travail en équipe vous permet de collaborer avec vos collègues Conditions : - Type de contrat : CDD de 15 jours, renouvelable - Localisation du poste : Anneyron, Drôme (26) Pour postuler, merci de nous faire parvenir votre CV et une lettre de motivation
Au sein de notre société, vous jouerez un rôle primordial dans le quotidien des personnes que nous accompagnons. Vous interviendrez principalement au domicile de nos bénéficiaires pour assurer leur bien-être et les assister dans les tâches quotidiennes. Votre mission consistera à : - Aider aux gestes essentiels de la vie quotidienne : lever, coucher, toilette. - Contribuer à l'entretien du cadre de vie : ménage, lessive, courses. - Préparer et aider à la prise des repas selon les préférences alimentaires de chacun. - Accompagner dans les déplacements extérieurs : rendez-vous médicaux, sorties loisirs. - Offrir une écoute attentive et un soutien moral pour contribuer à rompre l'isolement. Chez Vitalliance, chaque jour est différent car nos interventions sont adaptées aux besoins spécifiques de nos bénéficiaires. Si vous êtes débutant, aucun souci ! Notre propre centre de formation se tient prêt à vous former au titre professionnel d'assistant de vie aux familles. Nous valorisons votre potentiel et investissons en vous pour faire briller vos compétences Le profil recherché Pour exceller dans ce poste, voici les compétences que nous recherchons : - Empathie naturelle avec une excellente capacité d'écoute - Patience et adaptabilité face aux différentes situations rencontrées - Sens aigu des responsabilités et autonomie - Bonne capacité d'organisation et sens du détail - Excellentes qualités relationnelles - Respect absolu des règles d'hygiène et de sécurité Permis B souhaité pour faciliter vos déplacements
ALLIANCE SECURITE recherche un agent de sécurité pour la surveillance d'un site logistique et compléter son équipes. Le poste est à pourvoir dés aujourd'hui. Horaire en vacation de 12 Heures. Etre en possession de la carte professionnelle
Le Domaine du Golf d'Albon recrute un(e) commis(e) de cuisine en CDI afin de renforcer son équipe de restauration. Situé dans un cadre verdoyant et convivial, le Domaine du Golf d'Albon accueille une clientèle de golfeurs, de visiteurs et d'événementiel. Notre restaurant propose une cuisine soignée, privilégiant les produits frais et de saison, dans un esprit de qualité et de convivialité. Missions Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous aurez pour missions principales : - Participer à la préparation des plats (entrées, plats, desserts) - Assister le chef et l'équipe en cuisine - Réaliser les préparations préliminaires (épluchage, taillage, mise en place) - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Participer au nettoyage et au rangement de la cuisine - Contribuer au bon fonctionnement du service Profil recherché - Formation en cuisine ou première expérience souhaitée (débutant(e) motivé(e) accepté(e)) - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - Rapidité, rigueur et motivation - Respect des règles d'hygiène - Passion pour la cuisine et envie d'apprendre Conditions du poste - Type de contrat : CDI - Temps de travail : Temps plein - Horaires : Selon planning - Rémunération : Selon profil et expérience - Lieu : Domaine du Golf d'Albon - Albon (26) Avantages - Cadre de travail agréable - Équipe dynamique et bienveillante - Possibilités d'évolution selon implication
Manpower Saint-Vallier recrute pour son client, acteur majeur du secteur agroalimentaire : Ouvrier boulanger / pétrisseur (H/F) Les conditions du poste -Horaires : 3x8 du lundi au vendredi -Salaire : 2 108,14 brut/mois sur 13 mois -Avantages : prime d'habillage, indemnité de transport, paniers repas Sous la responsabilité du chef d'équipe et dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous serez amené(e) à : -Régler et surveiller les équipements pour garantir la qualité des produits -Adapter les machines selon les formats requis -Préparer les matières premières selon le planning -Pétrir les pâtes en suivant les recettes établies -Façonner les produits avec des équipements spécifiques (rotative, foisonneur, emmouleuse) -Gérer la cuisson pour un résultat optimal -Assurer la traçabilité et réaliser des autocontrôles qualité -Diplôme en boulangerie ou maintenance industrielle -Expérience : minimum 2 ans, idéalement en conduite de four industriel -Maîtrise des machines de production et des techniques de cuisson -Connaissance des ingrédients et de leur rôle dans la pâte et la cuisson
Vous intégrez une équipe engagée qui respecte ses équipes, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vos missions : Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : aide au lever/coucher aide à la toilette mixte lavabo/douche/lit changes mixtes transferts avec appareil si besoin Entretien du cadre de vie et repassage si besoin Réalisation de courses au profit des bénéficiaires Préparation des repas et aide au repas accompagnement/jeux/stimulation... Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : Des missions polyvalentes et proches de chez vous Un parcours d'intégration en binôme dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages 1% logement CE Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante ) Tout le matériel de protection vous est fourni
Nous recherchons pour une prise de poste rapide, une personne pour effectuer l'entretien du logement chez des particuliers. Vous intervenez sur le secteur de Claveyson et de St Uze. Le secteur sur lequel vous interviendrez sera attribué en fonction de votre lieu de domicile. Les débutants sont acceptés. Le permis est nécessaire pour se déplacer chez les clients. Vous travaillez du lundi au vendredi. Salaire à 12.02 euros brut de l'heure + prime essence + frais kilométrique + téléphone pro + mutuelle.
Au domicile d'une personne âgée de 85 ans habitant au CREUX DE LA THINE, vous intervenez quotidiennement (24h hebdo du lundi au vendredi). Vos missions : - aide préparation repas, - ménage, - rangement. SAVOIR ETRE INDISPENSABLE : Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie et de patience Faire preuve d'autonomie Faire preuve de réactivité Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Horaires à définir
L'agence Adéquat d'Annonay, recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la logistique: - des Caristes H/F. Titulaire des CACES R489 1a ou 1B , vos missions principales sont les suivantes : - Manutention des pièces en stockage et déstockage en suivant les règles CACES - Manutention des pièces pour déchargement / chargement de camion - Préparation de commande - () Poste situé à Saint Rambert d'Albon Horaires journée de 06h00 à 13h00 du lundi au vendred Votre profil : Vous êtes titulaire des CACES r489 1a ou 1b et/ou d'un CAP ou Bac Pro Logistique. Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Nous sommes actuellement à la recherche d'une ou un conducteur de machines. Vos missions seront les suivantes: - Assurer la conduite d'une ou plusieurs machines automatisées, intégrées ou non dans une ligne de production, en respectant les instructions, les critères de sécurité, d'hygiène, de qualité, de productivité et d'environnement. - Participer au bon fonctionnement de la production et garantir aussi bien la qualité que la quantité des produits selon les standards d'exigence définis. Pour cela, vous devrez: - Assurer l'approvisionnement de sa ligne. - Démarrer, régler, arrêter la ligne ou les machines qu'il conduit en utilisant les documents de conduite et standards de production disponibles. - Fabriquer les quantités demandées sur les ordres de fabrication en respectant nomenclatures, gammes de fabrication et ordre établi par le planning ou les consignes du conducteur de ligne. - Réaliser les changements de format. - Communiquer à son responsable l'état d'avancement du planning (avance / retards / aléas) - Être responsable de la qualité en sortie de ligne en effectuant les autocontrôles nécessaires. - Assurer l'enregistrement de son activité sur les documents papier présents sur son poste de travail
Mission longue ! Prise de poste rapide - Débutant F/H accepté Votre agence Adéquat de Saint Désirat accélère son recrutement pour STS Composites et recherche des OPERATEURS /CARISTES F/H. Prêt.e pour un nouveau virage ? Rejoignez notre client qui travaille pour les constructeurs mondiaux de camions. Plein phare sur vos futures missions : - Alimenter les presses en matières premières à l'aide de chariots élévateurs Cat.3 - Retirer et stocker les produits finis à l'aide du chariot - Charger/décharger les pièces - Intervention sur les lignes de fabrication pour réaliser des opérations de moulage et ébavurage Horaire : 2*8 Profil : Ce job va rouler, si vous êtes : - Titulaire d'un CACES 3 - Organisé et réactif, vous savez mettre le turbo quand il le faut - Rigoureux et attentif aux consignes de sécurité pour éviter les dérapages incontrôlés Être débutant F/H ce n'est pas un frein. Rémunération et avantages - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
L'agence ADEQUAT d'Annonay recherche pour l'un de ses clients, leader dans l'industrie du papier : Cariste CACES 4 (F/H) Vos missions : * Assurer une polyvalence dans les tâches logistiques * Utiliser un système informatique pour le suivi et le traitement des produits et palettes * Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes avec un chariot élévateur (CACES 4) * Garantir la sécurité et la propreté de votre zone d'intervention Poste à pourvoir en horaires 2x7 ou 5*8 Entreprise située à Laveyron (26240) Votre profil : - Titulaire du CACES 4. - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées, Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Contrat variable pour le temps de travail en fonction de vos disponibilités, entre 24h et 32h hebdomadaire. Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront : - Entretien courant du logement et du linge - Accompagnement aux courses, aux rendez-vous ou promenades - Aide à la préparation des repas - Aide au maintien du lien social Compétences recherchées : - sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe. Complément de salaire / Avantages : - Rémunération selon la CCN de la BAD, majoration selon diplôme +reprise ancienneté si ancienneté dans la branche aide à domicile - Des primes (assiduité, implication, parrainage sous conditions) - Des chèques vacances - Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %) - Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %) - Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants - Un planning adapté - Smartphone - Un accueil par un référent métier, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel.
Poste à pourvoir en remplacement secteur de l'ADMR d'ALBON (CDD 3 mois) Contrat pour un temps de travail variable entre 24h et 32h par semaine, selon disponibilité du candidat. Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront : - Aide à la personne : aide à la toilette, change - Aide à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux courses et aux sorties - Prévention de la perte d'autonomie - Maintien du lien social. Dans un esprit d'équité et de bienveillance, vous participez à des réunions d'équipes bimensuelles. Vous validez de manière collective des décisions liées au planning, aux congés et aux bénéficiaires en les plaçant au cœur de toutes les préoccupations. Engagé dans une démarche de qualité de vie au travail pour améliorer la qualité de vie de ses salariés, nous souhaitons vous proposer un emploi qui vous correspond, afin de maintenir les personnes aidées dans les meilleures conditions possibles à leur domicile. Avantages liés à l'employeur : - Des primes (assiduité, implication, parrainage sous conditions) - Des chèques vacances - Des majorations des heures de dimanche et des jours fériés (45 %) - Une indemnisation des km (paiement trajet à 100 %) - Une possibilité d'aide aux frais de garde des enfants Conditions de travail : - Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) - Un week end sur 4 travaillé, avec remise d'un planning trimestriel - Un planning adapté (½ journée ou journée libérée selon temps travail) - Travail en équipe avec l'assistante et la responsable de secteur - Smartphone - Un accueil par un référent métier, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons : Un(e) Enseignant(e) de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière - Titre Pro ECSR ou BEPECASER. Poste basé à Saint-Rambert-d'Albon (26) Nous pouvons adapter les modalités de durée du contrat en fonction de votre profil. Temps plein Ambiance familiale & équipe dynamique Véhicules récents (boîte auto + boîte manuelle) Vos missions : Formation pratique et théorique des élèves Suivi pédagogique Participation au bon fonctionnement du centre Accompagnement aux examens Profil recherché : Sérieux, ponctuel, bon relationnel Motivation et pédagogie indispensables
Nous recherchons un technicien ou une technicienne de maintenance spécialisé en automatisme pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des équipements afin d'assurer leur bon fonctionnement. Ce poste est essentiel pour garantir la continuité des opérations et la satisfaction de nos clients. Vos futures missions: - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées. - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la sécurité et la conformité des installations. - Tenir à jour la documentation technique et les rapports d'intervention. - Collaborer avec les autres services pour optimiser le fonctionnement des équipements. - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. Profil recherché: - Vous disposez d'une formation technique en maintenance ou équivalent. - Vous avez une expérience significative dans un poste similaire. - Vous êtes rigoureux(se) et méthodique dans votre travail. - Vous avez le sens du service et une bonne capacité d'adaptation. - Vous êtes capable de travailler en autonomie tout en appréciant le travail en équipe. - Vous devez avoir des connaissances en électricité ainsi qu'en automatisme.
Novoceram est une entreprise française fondée en 1863, spécialisée dans la fabrication de carreaux céramiques haut de gamme pour l'aménagement intérieur et extérieur. Elle est reconnue pour son savoir-faire, la qualité de ses produits et son engagement en faveur de l'innovation et du développement durable. Novoceram propose une large gamme de carreaux aux designs variés, adaptés à des projets résidentiels, commerciaux et institutionnels.
L'Agence Adecco de Tain l'Hermitage recrute pour l'un de ses clients de Erôme un MANŒUVRE TP H/F Dans le cadre d'un accroissement d'activité, au sein d'une petite équipe, nous recherchons un Manoeuvre TP. Poste à pourvoir au plus tôt ! Vos missions : - Travaux de terrassement, aide à la pose et au tirage de réseaux (électricité, eau, télécom...) - Guidage engins, suivi de pelle, sécurisation de zone - Travaux de maçonnerie au sol - Aide aux équipes sur diverses tâches de chantier - Respect strict des consignes de sécurité liées aux travaux à proximité des réseaux Vous possédez de l'expérience sur des environnements de « chantiers » (exigé) Vous possédez une formation et /ou de l'expérience en bâtiment/TP Temps complet Salaire SMIC + 10€ panier repas par jour + Indemnités de déplacement Démarrage rapide
L'EHPAD St Joseph situé à St Vallier recherche des aides-soignant(e)s ou agents de soins, dans le cadre de remplacement, à partir de Mars. La durée du contrat n'est pas fixe, elle varie selon les besoins. Les missions principales en tant qu'aide-soignant(e) : Poste en 7h. - Apporter un soutien aux patients ou aux personnes accompagnées, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé, sous la supervision de l'infirmier. - Assurer les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients - Réaliser des soins aigus si besoin en lien avec le protocole ou la prescription médicale - Dispenser des soins de prévention et d'éducation à la santé - Maintenir un environnement propre et sécurisé pour le patient En tant qu'agent(e) de soin vous réalisez de l'accompagnement à la toilette. Vous n'intervenez pas sur la pratique médicale. Poste en 10h. Profil faisant fonction d'aide-soignant.
Pourquoi ne pas saisir l'occasion de transformer vos compétences en électricité sur chantier ? Rejoignez une équipe dynamique pour réaliser des installations électriques cruciales dans des environnements de chantier variés et stimulants. - Réalisation de la pose de chemins de câbles et tirage de câbles - Exécution précise de raccordements électriques fiables et sécurisés - Maintenance électrique incluant la reprise d'éclairage sur site - Installation professionnelle de systèmes de ventilation mécanique contrôlée (VMC) - Résolution efficace de pannes électriques sur chantiers de construction ou de rénovation
URGENT Vous recherchez un poste valorisant dans le secteur de l'aide à domicile ? Nous mettons l'humain au cœur de notre accompagnement, aussi bien pour les bénéficiaires que pour ceux qui les accompagnent. Rejoindre l'équipe, c'est choisir un emploi porteur de sens, proche de chez vous, avec de vraies perspectives d'évolution. Nous recrutons des Aides-soignants, AMP, Auxiliaires de vie (H/F) Secteur : Eclassan Les avantages : - Horaires flexibles : journée,1 HEURE PAR JOUR - Une rémunération claire et valorisante - Participation aux frais kilométriques - vos déplacements sont pris en compte - Interventions locales : un secteur restreint, pas de longs trajets - Possibilité d'évolution - Une équipe bienveillante et à l'écoute, qui valorise votre travail Vos missions : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels (lever, repas, toilette, habillage) - Maintenir et développer les capacités cognitives et physiques - Stimuler, soulager et encourager l'autonomie au quotidien - Communiquer avec les proches et travailler avec l'équipe pluridisciplinaire Profil recherché : - Diplôme dans le soin (AS, AMP) - Expérience auprès de personnes âgées ou atteintes de troubles cognitifs appréciée - Ponctualité, respect, bienveillance et sens de l'écoute Si vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, dans un cadre humain et proche de vous : postulez dès maintenant !
Adecco recherche un-e Conducteur-rice de Mini Pelle (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de démolition. Ce poste est basé à Saint-Vallier (26240) et s'inscrit dans le cadre d'une mission intérimaire, à temps plein, avec des horaires de journée. La prise de poste est prévue dès que possible. En tant que Conducteur-rice de Mini Pelle, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation des projets de démolition. Votre expertise contribuera à la sécurité et à l'efficacité des opérations sur le chantier. Vous serez responsable de la conduite de la mini pelle, de la manutention et du port de charges, ainsi que de la démolition de bâtiments. Votre maîtrise des équipements et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et motivé-e, capable de s'adapter rapidement aux exigences du chantier. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux imprévus sur le chantier. - Sens de la sécurité : primordial pour garantir la protection de soi-même et des autres. Compétences techniques - Manutention et Port de charges : savoir-faire nécessaire pour manipuler les matériaux en toute sécurité. - Démolition de Bâtiment : compétence clé pour assurer la réussite des projets de démolition. - CACES R482 : certification requise pour la conduite de la mini pelle. - Visite médicale à jour Le contrat proposé est un intérim, avec une prise de poste dès que possible. Le poste est basé à Saint-Vallier (26240) et les horaires sont en journée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à des projets stimulants dans le secteur de la démolition.
IPA CMP Enfants et Adolescents de Saint-Vallier et Tournon sur Rhône Présentation générale A propos du Centre Hospitalier Drôme Vivarais Le CHDV est un établissement public de santé mentale implanté sur la Drôme. Il comprend 950 salariés. Vous trouverez sur le site internet toutes les informations utiles pour connaître notre établissement : www.ch-dromevivarais.fr Le Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent du Centre Hospitalier Drôme Vivarais couvre un territoire étendu comportant des zones urbaines et rurales organisé en trois bassins : - Territoire Centre (Valence et Guilherand Granges) composé d'un HDJ enfants, de 3 CMP (dont 1 pour adolescents et 2 CATTP (dont 1 pour adolescents) - Territoire Nord (Romans, Saint-Vallier, Tournon sur Rhône) composé d'un HDJ, 3 CMP et 3 CATTP - Territoire Sud (Crest, Die, Nyons et Dieulefit) composé d'un HDJ, 3 CMP et une antenne. Poste à pourvoir Le Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent recrute un(e) Infirmier(ère) en Pratique Avancée à temps complet pour ses CMP de Saint-Vallier et Tournon sur Rhône. L'activité sera répartie de manière égale sur ces deux sites. Une journée sera dégagée des soins afin qu'il soit possible de se consacrer à des missions transversales (formation, accueil des étudiants, temps collectif entre IPA de l'établissement.) Présentations des structures Saint-Vallier Le CMP/CATTP Enfants et Adolescents de Saint-Vallier a pour objectifs généraux : - D'accueillir et orienter les jeunes et leurs familles (sectorisé) - De prendre en soins des enfants et adolescents présentant des difficultés et des souffrances psychologiques telles que des TND, des troubles du comportement, des difficultés psychoaffectives, des difficultés relationnelles, des angoisses, mal être, dépression, etc. - D'évaluer et de proposer des soins en ambulatoires à visée thérapeutique à travers différentes médiations L'équipe est composée de 3 infirmiers, 1 temps partiel de cadre de santé, 1 psychomotricienne, 1 psychologue, 1 AMA et d'un temps partiel de médecin. La file active 2024 était de 371 patients, en augmentation comparé à 2023 Un Hôpital de Jour avec son propre effectif soignant est attenant. Tournon sur Rhône Les objectifs de prise en soins sont similaires à ceux de Saint-Vallier La file active était de 336 patients en 2024 L'équipe est composée de 3 infirmières, 1 temps de cadre de santé, 1 psychomotricienne, 3 psychologues, 1 AMA et d'un temps partiel de médecin. Postuler À pourvoir dès que possible 2025
Boulangerie Artisanale recrute un Boulanger (H/F), vous travaillez le matin du Lundi au Jeudi de 4h à 13h. MISSIONS PRINCIPALES : - Mise en place et cuisson de pains traditionnels et spéciaux - Pétrin - Façonnage - Cuisson du pain - Gestion des stocks - Réception et contrôle des marchandises - Commande matières premières - Nettoyage, rangement et entretien de votre poste de travail - Avoir des notions sur les levains, la tradition française... Vous travaillerez dans une boulangerie dynamique où l'esprit d'équipe, la satisfaction clients et la qualité des produits et du service sont les valeurs principales. Vous travaillerez en complète autonomie à la réalisation des pâtes, à la division ou à la cuisson.
Nous recherchons un(e) Cariste dans le cadre d'un CDI Intérimaire. Le CDI Intérimaire, c'est : Un cadre sécurisé Des expériences enrichissantes Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours En tant que Cariste, vous serez chargé(e) de : -Réceptionner et expédier les marchandises (chargement/déchargement) -Assurer le stockage et le transfert des produits vers les zones dédiées -Préparer les commandes et effectuer les contrôles qualité -Participer aux inventaires et signaler les anomalies -Réaliser l'entretien de premier niveau des chariots de manutention -Respecter les règles de sécurité en vigueur sur le site -Titulaire des CACES 1, 3 et/ou 5 en cours de validité -Une première expérience en logistique est appréciée -Vous êtes rigoureux(se), fiable et attentif(ve) aux consignes de sécurité
Manpower Saint-Vallier recrute pour son client basé à Albon (26) : Cariste (H/F) Les conditions du poste -Horaires : 2x8 -Lieu : Albon (26) Intégrez une entreprise leader dans la gestion de plus de 30 millions de colis par an, reconnue pour son exigence et son excellence. Vous serez chargé(e) de : -Réceptionner les commandes -Assurer le stockage et déstockage des colis -Effectuer le chargement et déchargement des marchandises -Conduire des chariots élévateurs (CACES 1, 3 et 5) -Participer à la préparation des commandes -Maîtrise de la conduite de chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5 -Capacité à effectuer la manutention de charges lourdes (jusqu'à 30 kg) Rejoignez une entreprise qui valorise votre savoir-faire et votre engagement ! Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui et démarrez votre nouvelle aventure professionnelle.
Nous recherchons un (e) conducteur(trice) super poids lourd longue distance avec découchés, en journée pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable du transport de marchandises en toute sécurité et dans les délais impartis. Ce poste requiert une grande rigueur et un sens des responsabilités, afin d'assurer un service de qualité à nos clients. Responsabilités - Conduite d'un camion SPL bâché et plateau longue distance en journée (découchés du lundi au vendredi) - Préparer le camion avant le départ, - Assurer l'entretien du camion, - Veiller au chargement et au déchargement du camion au départ et à l'arrivée, - S'assurer de la conformité du chargement, - Remplir les documents administratifs, - Entretien du véhicule ainsi que le respect de la réglementation en vigueur, - Chargement et déchargement du camion et arrimage marchandise, - Livraison auprès des clients, - La relation client et le respect de ses procédures. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise. Profil recherché - Titulaire d'un permis super poids lourd valide (EC + Remorque) - Expérience préalable en tant que chauffeur-livreur appréciée - Connaissances en mécanique automobile pour effectuer des vérifications de base sur le véhicule - Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les équipes internes
Vous assurez le transport des matériaux, du matériels et engins nécessaires aux activités de l'entreprise tout cela dans le respect des règles de qualité, sécurité et environnement. Vos missions principales : - Acheminer les différents matériaux et/ou matériels sur les lieux mentionnés sur la feuille de route journalière. - Effectuer les manœuvres sur chantier, de terrassement ou d'enrobée. Remplir les documents administratifs en lien avec les livraisons effectuées. Informer le service de maintenance lorsqu'il détecte un problème mécanique.
Prêt(e) à exceller comme Mécanicien auto (F/H) dans un environnement dynamique et innovant ? Joignez-vous à une équipe dynamique pour entretenir et préparer des véhicules tout en interagissant directement avec les clients pour garantir leur satisfaction - Effectuer le nettoyage détaillé des véhicules pour assurer leur présentation impeccable - Réaliser les vidanges et les tâches de petite mécanique avec précision - Présenter et accompagner les clients dans l'essai des véhicules pour une expérience client optimale Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Vous êtes passionné par l'automobile ? Nous offrons des opportunités de carrière innovantes et stimulantes dans ce domaine en constante évolution.
L'agence Adecco de Saint Vallier recrute une/un mécanicien/chaudronnier DESCRIPTION GENERALE DE LA MISSION Le mécanicien/chaudronnier est responsable de l'entretien et de la maintenance d'engins et de divers matériels utilisés dans les carrières et le transport. Fort d'une expérience significative en maintenance et chaudronnerie, il assure des interventions autonomes et de qualité, tout en respectant les règles de sécurité et d'environnement en vigueur. MISSIONS ET RESPONSABILITÉS - Préparation des Interventions : Rassembler les pièces et l'outillage nécessaires avant chaque intervention sur site. - Maintenance et Entretien : Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective, ainsi que le nettoyage des machines. - Diagnostic et Dépannage : Intervenir selon les instructions du responsable, en se basant sur les retours des utilisateurs et la documentation technique, pour effectuer un diagnostic rapide et efficace des pannes. - Gestion des Pièces : Identifier les références des pièces à partir des documents techniques pour garantir leur disponibilité lors des interventions. - Application des Prescriptions Techniques : Suivre les manuels d'entretien des machines et les directives du responsable pour effectuer les interventions correctement. - Essai des Machines : Tester le bon fonctionnement des machines (chargeurs sur pneus, dumpers, pelles mécaniques, chariots) après intervention, sous réserve de disposer des autorisations nécessaires. - Communication : Transmettre toutes les informations pertinentes aux opérateurs pour garantir une utilisation et un entretien adéquats des machines. - Sécurité et Circulation : Respecter les règles de circulation sur les sites et veiller à la sécurité des véhicules et des personnes dans sa zone de travail. - Autonomie et Suivi : Exécuter les missions de manière autonome en suivant les consignes données par le responsable et rédiger un rapport d'activité quotidien. - Respect des Normes : Appliquer les procédures de sécurité, d'environnement et de qualité en vigueur dans l'entreprise. COMPÉTENCES NÉCESSAIRES - Connaissances Techniques : Bonne connaissance de la mécanique pour démonter, réparer et remplacer des organes ou sous-ensembles mécaniques. Familiarité avec le parc machine et les prescriptions des constructeurs. - Documentation Technique : Capacité à lire et interpréter des documentations techniques pour identifier les pièces à commander. - Sécurité : Connaissance des règles et consignes de sécurité applicables sur les différents lieux d'exercice. - Prise de Décision : Aptitude à prendre des décisions rapides et pertinentes en évaluant les situations. - Méthodologie : Capacité à effectuer des contrôles systématiques pour établir rapidement un diagnostic fiable. - Adaptabilité : Volonté de s'adapter aux nouvelles technologies et matériels. - Conduite de Machines : Capacité à conduire les machines pour effectuer des tests de fonctionnement. - Propositions d'Amélioration : Savoir proposer des solutions pour optimiser la maintenance et l'utilisation des machines.
Nous recherchons un chef cuisinier/une cheffe cuisinière pour le restaurant de notre camping : La Paillote. Nous proposons une restauration de type brasserie et snacking avec des pizzas (sur place ou à emporter), salades, burgers, frites maison mais aussi des viandes, fish'n ships etc. La qualité de nos plats et la satisfaction de nos clients sont notre priorité. Le restaurant est ouvert tous les soirs du 3 juillet au 29 août 2026 + le midi (petite carte allégée type salades). Nous recherchons une personne habitant à proximité de notre camping. Pas d'hébergement possible sur place. Votre mission : - Définir la carte de la saison avec les gérants du camping - Diriger, organiser, élaborer les plats en cuisine avec l'aide de 2 commis. - Mettre en place et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité HACCP Vous êtes garant de la qualité des plats proposés, du respect des règles d'hygiène HACCP et de la cohésion de notre équipe restauration. Tout cela contribuant à la réussite des vacances de notre clientèle internationale. SAVOIR ÊTRE : - Motivé, déterminé - Bon esprit d'équipe, bienveillance - Bonne maitrise du stress lors des coups de feu - Organisé, rigoureux - Ponctuel et investi SAVOIR FAIRE : - Manager une équipe - Organiser les postes de travail - Réaliser les plats de la cartes - Dresser les plats - Assurer l'entretien de la cuisine - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité (diplôme HACCP souhaité). AVANTAGES : - Cadre exceptionnel : sur un magnifique Domaine familial - Cuisine et matériel neuf - Ambiance conviviale avec une clientèle familiale en vacances - Contrat saisonnier en 35h - Rémunération en fonction de votre profil / compétences/ ancienneté - Accès au parc aquatique du camping en dehors de vos heures de travail Prêt/Prête à relever le défis ? Postulez à notre offre d'embauche !
Notre agence d'intérim recherche pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur des carrières et du transport, un Mécanicien poids lourds (H/F). Vous interviendrez sur la maintenance et le dépannage d'engins et de matériels de carrière, dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Vos missions En toute autonomie, vous serez amené(e) à : -Préparer les pièces et l'outillage nécessaires avant intervention -Réaliser la maintenance préventive et corrective des machines -Diagnostiquer rapidement les pannes à partir des consignes, des retours utilisateurs et des documentations techniques -Identifier les références de pièces à partir des documents techniques -Tester les engins après intervention (chargeurs, dumpers, pelles, chariots - sous réserve d'autorisation de conduite) -Renseigner les opérateurs sur l'utilisation et l'entretien des machines -Rédiger un rapport journalier d'activité -Appliquer strictement les procédures sécurité, qualité et environnement Le profil recherché -Formation et/ou expérience significative en mécanique industrielle, engins TP ou maintenance -Bonnes connaissances en mécanique et en chaudronnerie -Capacité à lire et exploiter des documentations techniques -Autonomie, polyvalence et sens des responsabilités -Respect strict des règles de sécurité -Capacité d'adaptation aux nouveaux matériels et technologies Infos complémentaires Environnement technique stimulant Rémunération selon profil et expérience
L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP EOLE et ses modalités (accueil de jour, accueil de nuit, accompagnement de proximité) situé à Eclassan, l'A.I.A recrute : UN PSYCHOLOGUE CLINICIEN (H/F) CDD remplacement de congé maternité - 0,80 ETP (temps de travail négociable au choix du candidat) du 5 janvier 2026 au 20 avril 2026, renouvelable jusqu'en 2027 (congé parental prévu) Missions générales : - Définir les objectifs de l'intervention avec le responsable de Projet Personnalisé d'Accompagnement. - Intervenir auprès des jeunes en individuel / collectif et mise en place d'ateliers de médiation thérapeutique. - Participation et animation de diverses réunions - Réalisation et rédaction des évaluations et des bilans psychologiques / psychométriques / neuropsychologiques. - Travailler en fonction des besoins, sur l'ensemble des modalités du DITEP. - Animer le café des parents Profil : - Diplôme de Master 2 en psychologie, - Connaissance du développement de l'enfant et de l'adolescent présentant des troubles du comportement et psychiques. - Etre ouvert aux différents courants psychologiques en vue de partenariats, d'apports complémentaires au regard des besoins des jeunes accompagnés. - Sens du travail en équipe. - Connaissances en neuropsychologie appréciées. - Maitrise des outils tels que Wisc5 et Nepsy Convention Collective du 26 août 1965. Lettre de motivation et CV à envoyer à : Monsieur Elie JENAR, Directeur Général par mail : d.bosq@itep-ardeche.fr
Nous recherchons un Cariste / Préparateur de Commandes CACES 1.3.5 pour notre client spécialisé dans la fabrication d'emballage alimentaire à Beausemblant. Vous serez en charge de : - Réaliser les mises en stock suite à une réception ou une entrée de production - Réceptionner les produits finis ou les matières premières - Préparer les commandes en fonction des bons de préparation informatisés (produits finis et matières premières) - Assurer le contrôle des commandes préparées Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Taux horaire : 13 EUR / h + panier 4.28 /jour + prime habillage + majoration de nuit + panier nuit 6.42EUR Travail en 3*8 : 39h / semaine Longues missions Si vous êtes de nature organisée et ordonnée, vous avez les CACES 1.3.5 avec minimum 2 années d'expérience et vous aimez le travail d'équipe, vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Maintenant à vous de jouer, envoyez nous votre candidature ou contactez nous par téléphone ! Rejoignez nous et construisons ensemble votre travail !
Vous serez responsable de garantir le bon fonctionnement et la performance optimale des installations industrielles. - Organiser la production pour répondre efficacement aux besoins opérationnels - Préparer et régler les appareils en équilibrant débit, production et qualité - Contrôler les opérations et ajuster les paramètres durant la fabrication - Suivre les indicateurs de performance et reporter l'activité quotidienne - Réaliser la maintenance préventive et corrective en assurant une intervention sécurisée et rapide
Comment votre expertise en tant que Comptable (F/H) peut-elle transformer l'organisation financière de notre client ? Rejoignez une PME dynamique pour apporter votre expertise en gestion financière, en étroite collaboration avec notre cabinet comptable et notre équipe interne - Assurez la gestion quotidienne de la comptabilité, incluant la tenue des situations comptables et le suivi des factures - Élaborez des tableaux de reporting précis pour informer sur la santé financière de l'entreprise - Supervisez la préparation et la déclaration de la TVA en garantissant la conformité avec les réglementations en vigueur. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2 mois minimum - Salaire: Fourchette entre 2500 et 3000 euros/mois selon expérience En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Nous recrutons pour notre client, fournisseur de solutions logistiques durables, un cariste CACES 5 F/H. Vous utiliserez votre CACES 5 pour faire de la préparation de commandes sur une base logistique basée à St Rambert d'Albon. Vous effectuerez le rangement des palettes sur les racks associés, les descendrez en stock pour faire du picking. CACES R489 Cat 5 fortement apprécié Expérience sur la conduite de chariot cat 5. Formation au CACES possible Travail en horaires d'après-midi fixes : 13h30-21h Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
*** 10 postes à pourvoir *** Recrutement sur tout le département de la Drôme. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers Rémunération évolutive de 60 à 90%. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement
Vos missions seront les suivantes : - Coordonner et réguler une ou plusieurs machines de production de différentes technologies - Faire l'assistance électromécanique aux machines afin de garantir leur performance en termes de cadence et qualité - Faire l'assistance aux changements des réglages des machines afin de garantir changements rapides de format et produit à trier. - Gérer le transport des carreaux cuits jusqu'à l'entrée des lignes triage/conditionnement, vérifier la qualité du produit fini et emballer dans des boîtes et palettes - Gérer les différentes machines : contrôles des paramètres de fonctionnement, surveillance et gestion dysfonctionnements et dépannage - Réaliser la maintenance - Préparer la production et organiser les flux des pancones carreaux cuits jusqu'à l'entrée des lignes de triage/conditionnement selon le programme de triage/rectification - Réaliser les réglages nécessaires des lignes triage/conditionnement afin de respecter les critères de qualité définis - Contrôler la conformité du produit tout au long des opérations, respecter la régularité des contrôles, rédiger des registres, gestion et communication rapide des anomalies - Respecter les normes de sécurité et surveillance du respect dans son propre atelier.
L'EHPAD St Joseph de St Vallier recherche un(e) second de cuisine, afin de compléter son équipe. Les missions du poste : > Gérer la production des repas chaud et froid > Respect des normes d'hygiène (HACCP) Les horaires : 7h - 14h30 ; avec 30min de pause. Vous travaillerez un week-end sur 2 / * 1 semaine à 6 jours ; 1 semaine à 4 jours
Vous êtes titulaire du brevet professionnel en coiffure et expérimenté. Vous assurez l'accueil des clients et faites les coupes et coiffures. Le salon de coiffure est ouvert du lundi à partir de 13 h au samedi après-midi, possibilité de finir à 12h le samedi : les horaires sont négociables avec le gérant. Le poste est à pourvoir au plus tôt. ** pour postuler : se présenter au salon de coiffure aux horaires d'ouverture avec votre CV ou envoyer voter CV par mail. **
Randstad recherche pour son client : Conducteur d'engins de terrassement (F/H) - Opérer divers engins de terrassement pour l'extraction et le chargement de matériaux - Assurer la maintenance quotidienne de première ligne des engins utilisés - Respecter strictement les normes de sécurité et environnementales sur le chantier
Sous la responsabilité du géomètre expert et en collaboration avec l'équipe technique de NEOGIS, vous participerez à la réalisation de missions variées dans les domaines du foncier, de l'urbanisme, et de la topographie. Missions principales : - Réalisation de relevés topographiques sur le terrain (station totale, GPS, scanner 3D, drone) - Traitement des données collectées et production de plans (plan topographique, plan parcellaire, récolement, implantation) - Participation à des missions foncières : bornages, divisions parcellaires, relevés cadastraux - Participation à des relevés techniques spécifiques (bâtiments anciens, façades, friches industrielles) - Utilisation et entretien du matériel technique (stations totales, GPS, drones, scanners 3D) - Rédaction des comptes rendus techniques et participation à la préparation des dossiers de missions Profil recherché : - Formation Bac+2 type BTS Géomètre Topographe ou équivalent - Expérience souhaitée (mais débutants motivés acceptés) - Maîtrise des outils informatiques (AutoCAD, Covadis, QGIS, logiciels de traitement de données topographiques) - Connaissance appréciée des logiciels spécifiques tels que Realworks (traitement de nuages de points) et LimitAddict (rédaction de plans). Une formation interne sur ces logiciels pourra être mise en place en fonction des besoins du candidat. Avantages : - Équipe dynamique à taille humaine - Projets diversifiés intégrant les nouvelles technologies (drone, Lidar, photogrammétrie) - Formation continue et évolution possible au sein du cabinet *** pour postuler transmettre cv à jour et lettre de motivation ***
Nous recherchons une personne pour venir compléter nos équipes. Vous êtes un(e) technicien(ne) chauffagiste qualifié(e) et ambitieux(se) qui aime les défis ? Une entreprise dynamique à la croissance rapide recherche activement un technicien chauffagiste pour intervenir sur de la maintenance et des dépannages de nos installations. Vous aurez le privilège de collaborer au développement de nombreuses installations et d'obtenir plusieurs années d'expérience dans un environnement de travail florissant. Profils recherchés : Frigoriste H/F Chauffagiste H/F. Chauffagiste-plombier pour le service de maintenance auprès de particuliers principalement. Une expérience significative dans ce secteur d'activité est souhaitée.
Nous recherchons un(e) électricien(ne) motivé(e), qualifié(e) ou non qui souhaite s'investir dans le domaine. Travaux principalement chez les clients particuliers en neuf et en rénovation. 39h hebdomadaire (35h + 4h supplémentaires)
Notre client, un cabinet d'expertise comptable reconnu et structuré de 80 collaborateurs, recherche son futur Responsable de Dossiers Comptables pour son bureau d'Andancette (26140). Vous rejoignez une structure moderne et entièrement dématérialisée, tournée vers l'accompagnement de ses collaborateurs et leur montée en compétence. Le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe y sont des valeurs centrales. Vos Responsabilités Clés : En tant que pilier de l'équipe, vous gérez un portefeuille varié de clients (TPE/PME). Vos missions principales sont : Superviser la tenue et la révision complète des dossiers. Établir l'ensemble des bilans et des liasses fiscales. Encadrer et apporter un soutien technique à une équipe de collaborateurs juniors. Être l'interlocuteur privilégié des clients pour leurs problématiques comptables et fiscales. Participer à des missions de conseil (tableaux de bord, prévisionnels, etc.). Avantages et Conditions : Le cabinet accorde une importance majeure au bien-être de ses équipes : Prime de Partage de la Valeur (PPV) et Prime Bilan. Chèques cadeaux, chèques culture et chèques vacances. Titres Restaurant de 11 euros avec prise en charge employeur attractive. La rémunération sera définie selon votre profil et votre expérience. Profil Recherché : Savoir-être : Vous avez le sens des responsabilités, une grande rigueur technique et une appétence pour l'encadrement d'équipe.
WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant, étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien et évoquer les éléments relatifs au poste à pourvoir.
Vous serez responsable de la maintenance et de l'installation de systèmes thermiques chez nos clients. - Effectuer des interventions de service après-vente techniques et rigoureuses auprès des clients - Réaliser l'installation de nouveaux équipements thermiques avec précision et efficacité - Assurer les diagnostics et réparations nécessaires pour garantir le confort et la satisfaction des clients
Comment vous projetez-vous dans un rôle dynamique et essentiel de Cariste (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique en assurant efficacement l'alimentation des lignes de production à l'aide de chariots élévateurs caces 3 en R489 - Conduire les chariots élévateurs pour transporter les matières premières aux postes de fabrication - Coordonner avec l'équipe de production pour garantir la disponibilité des matériaux selon les besoins - Maintenir les équipements en parfait état de fonctionnement pour assurer la sécurité et l'efficacité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.02 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ? Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques. Votre mission, sur le terrain : Sur le réseau électrique : - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité Chez les clients : - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Vous apprendrez un métier vivant et dynamique : - Situations sollicitant votre réactivité - Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations - Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous êtes titulaire ou vous allez être titulaire dans l'année d'un Bac Pro MELEC, d'un Bac Pro MEI, d'un BP Électricien ou autre diplôme en lien avec l'électricité. Vous préparez un diplôme de niveau Certificat de Spécialisation Technicien(ne) en Réseaux Électriques, remplaçant la Mention Complémentaire. Il s'agit d'une formation d'un an post bac. Afin de vous accompagner au mieux, Enedis vous propose également une école, à savoir le CFAI de Valence (26) qui est notre partenaire privilégié. https://www.pole-formation-lda.fr/formation/certificat-de-specialisation-technicien-en-reseaux-electriques/ Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Nous recrutons pour notre client un Technicien de maintenance (F/H) pour renforcer son équipe et accompagner son développement. Vos missions incluront notamment : - Réaliser la maintenance préventive et curative des machines/équipements. - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour réduire les temps d'arrêt. - Participer à l'amélioration continue des process de production. - Veiller à la conformité et à la sécurité des installations. - Renseigner les interventions dans les outils de suivi. Formation en maintenance industrielle / électrotechnique / mécanique ou expérience équivalente. Solides compétences en électricité, mécanique et/ou automatisme. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Rigueur, réactivité et sens des responsabilités.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Lieu de travail : Le Hangar N7 - Bar-restaurant convivial et festif Horaires : Mardi & Mercredi : 16h30 - 00h00 Jeudi au Samedi : 16h30 - 01h00 Le Hangar N7 est un bar-restaurant convivial et familial qui combine tradition (Guinness, cave à vins locale) et esprit festif (concerts, braséros, soirées). Notre clientèle est variée : familles, groupes d'amis et entreprises lors de privatisations. Nous proposons une restauration simple et qualitative, basée sur la convivialité et le partage. Missions principales Préparation et production culinaire : Préparation maison des pains burger, pâte à pizza et sauces. Découpe et préparation de la charcuterie. Mise en place quotidienne pour le service. Assemblage et dressage des pizzas, burgers et tapas. Cuisson et gestion des fritures (produits surgelés). Les fonctions de la Salariée sont évolutives en fonction des besoins et contraintes des activités de l'Entreprise. Ses missions comprennent donc toutes les tâches qui sont, directement ou indirectement, associées à son poste. Gestion de la cuisine : Vérification des stocks et des besoins en produits. Passer et réceptionner les commandes auprès des fournisseurs. Contrôle des bons de livraison (quantité, prix, marges). Respect des fiches techniques pour assurer cohérence et rentabilité. Animation d'une équipe Hygiène & organisation : Respect strict des normes HACCP. Nettoyage et entretien du poste de travail et du matériel. Gestion des DLC et rotation des produits. Traçabilité, rotations et suivi de la maturation des produits. Horaires & conditions de travail - La salariée effectue son travail à temps complet sur la base de 169 heures par mois, soit 39 heures par semaine en moyenne. - Elle se conforme à l'horaire collectif de l'Entreprise : - La rémunération versée inclut la rémunération des 4 heures supplémentaires hebdomadaires et des majorations afférentes. - La salariée peut être amenée à effectuer des heures supplémentaires au-delà, uniquement sur demande expresse et préalable de l'Entreprise. Profil attendu Expérience souhaitée en cuisine traditionnelle, snack ou restauration rapide qualitative. Capacité à travailler en autonomie et à gérer un service en flux tendu. Sens de l'organisation, rigueur et réactivité. Esprit d'équipe et motivation à s'investir dans un lieu festif et convivial. Autonomie et sens de l'organisation. Rigueur et réactivité pendant le service. Expérience en cuisine (snack, restauration rapide qualitative ou traditionnelle). Esprit d'équipe et volonté de contribuer à l'ambiance conviviale du Hangar N7. Ce que nous offrons Un environnement de travail convivial et festif. La possibilité de s'impliquer dans le développement culinaire du Hangar N7. Une équipe dynamique et soudée. Une rémunération en fonction du profil et de l'expérience. Notes internes Communication régulière avec la direction pour le suivi des marges et la gestion des fournisseurs. Participation aux propositions d'amélioration de la carte ou des méthodes de travail. Le rôle demande polyvalence et adaptabilité selon l'activité (concerts, soirées spéciales, privatisations). Proposition de nouveautés.
Au sein d'un réseau expert du secteur médico-social d'accueil et de services aux seniors autonomes ou dépendants. Offrir un service de qualité, personnalisé, dans un cadre convivial est au cœur de nos préoccupations. Nos équipes sont entièrement dévouées au bien-être et à l'épanouissement du résident. Afin d'accroître nos effectifs, nous recherchons pour la Résidence La Voie Romaine située à Saint-Rambert-d'Albon (26), des Aides-soignants en CDD long ou CDI. Située dans la Drôme, proche de Vienne et à la fois de Valence. Respect, tranquillité, sécurité, soins, animations et plaisirs sont les maîtres mots dans cette structure. VOS MISSIONS : - Accompagner les résidents au quotidien dans l'aide aux actes de la vie courante, dans le respect de leur bien-être. - Assurer le nettoyage des équipements nécessaires aux résidents (fauteuils roulants, déambulateur, tablette.) - Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents. - Prévenir son supérieur hiérarchique en cas d'observation de modification de l'état général ou du comportement d'un résidents. - Aider l'IDE dans la réalisation de certains soins. - Assurer l'entretien de l'environnement des résidents et du matériel de soins - Assurer la traçabilité des soins effectués. - Travailler en lien avec tous les professionnels intervenant auprès des résidents sous la responsabilité de l'IDE et/ou de l'IDEC. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, de manière autonome et/ou en collaboration. - Réaliser les soins d'hygiène auprès des résidents - Réaliser l'entretien de l'environnement immédiat du résident (réfection des lits + adaptables + dispositifs médiaux) - Réaliser certains actes sous la responsabilité et la délégation de l'IDE : distribution des médicaments autorisés, pansements simples. - Recueillir des données cliniques permettant d'évaluer l'état de santé des résidents et en assurer la transmission. - Assurer la traçabilité des actes effectués quotidiennement sur les supports prévus - Respecter les procédures et les protocoles liés à son activité. - Assurer l'aide au repas du résident dans sa globalité : installation, aide lors du repas. - Être à l'écoute permanente du résident et de son entourage. - Participer aux animations auprès des résidents. VOS EXIGENCES ET COMPETENCES : - Être titulaire des diplômes permettant, conformément aux dispositions réglementaires de faire usage du titre d'AS - Respect strict du secret professionnel tel que décrit dans la loi 2002-303. - Prendre connaissance de l'organisation interne de l'établissement et respecter le règlement institutionnel. - Être respectueux vis-à-vis de la hiérarchie, des résidents et des visiteurs - Être enthousiaste et volontaire - Être autonome - Avoir l'esprit d'équipe - Avoir le sens de l'accueil et le goût des relations humaines - Savoir écouter et se rendre disponible - Être patient - Avoir une bonne maitrise de soi - Respecter le vouvoiement des résidents Les postes sont en 10h : 6h20 à 17h20 ; 8h à 19h ou 9h30 à 20h30.
Poste à pourvoir à temps complet, en contrat à durée indéterminée CDI sur le secteur de Saint Vallier. L'ADMR (Aide à domicile en milieu rural) de la Drôme recrute pour le SSIAD (Service de soins infirmiers à domicile) Nord Drôme Site de Saint Vallier n(e) Aide-Soignant (e) à domicile. Le diplôme d'Etat Aide Soignant est exigé pour ce poste. Intégré(e) à l'équipe et rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vous avez pour mission de : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins - Informer et accompagner les personnes Horaires en coupure : 7h/12h - 17h/20h. Vous utilisez un véhicule de service pour le temps de travail.
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) inscrit en section D, pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine avec possibilité de contrat court) sur SAINT-RAMBERT-D'ALBON (26140, Drôme - France), pas d'expérience minimum requise. Horaires de travail, planning et rémunération à définir ensemble. Poste à pourvoir selon vos disponibilités. Patientèle agréable. De nombreuses formations sont proposées pour devenir/ rester un expert du médicament mais également de la relation patient. Pharmacie refaite à neuf et robotisée.
L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP EOLE et ses modalités (accueil de jour, accueil de nuit, accompagnement de proximité) situé à Eclassan, l'A.I.A recrute : UN PSYCHOLOGUE CLINICIEN (H/F) CDD remplacement de congé maternité - 0,80 ETP de janvier 2026 pour un an minimum Missions générales : - Définir les objectifs de l'intervention avec le responsable de Projet Personnalisé d'Accompagnement. - Intervenir auprès des jeunes en individuel / collectif et mise en place d'ateliers de médiation thérapeutique. - Participation et animation de diverses réunions - Réalisation et rédaction des évaluations et des bilans psychologiques / psychométriques / neuropsychologiques. - Travailler en fonction des besoins, sur l'ensemble des modalités du DITEP. - Animer le café des parents Profil : - Diplôme de Master 2 en psychologie, - Connaissance du développement de l'enfant et de l'adolescent présentant des troubles du comportement et psychiques. - Etre ouvert aux différents courants psychologiques en vue de partenariats, d'apports complémentaires au regard des besoins des jeunes accompagnés. - Sens du travail en équipe. - Connaissances en neuropsychologie appréciées. - Maitrise des outils tels que Wisc5 et Nepsy Convention Collective du 26 août 1965. Lettre de motivation et CV à envoyer à : Monsieur Elie JENAR, Directeur Général par mail : d.bosq@itep-ardeche.fr
Vos futures missions : Après une formation de 4 à 6 mois dans le Groupe en Italie, vous assisterez le responsable de production dans diverses missions : - Assurer le bon déroulement de l'ensemble du cycle de fabrication, dans le respect des coûts, des délais et de la qualité. - Veiller à la planification de la gestion des flux de production en tenant compte des approvisionnements. - Optimiser les installations industrielles ou proposer des optimisations afin de répondre aux conditions d'hygiène, de qualité et de sécurité requises. - Suivre les indicateurs de production et mettre en œuvre des actions. - Gérer le personnel en lien avec le service des Ressources Humaines. - Suivre les indicateurs de production, de productivité, d'absentéisme, de rendement, d'optimisation, de rebut, de situations de blocages. - Aider à la rédaction de consignes de sécurité, de modes opératoires et de process. - Sensibiliser les équipes à la prévention des risques. - Vérifier la bonne application des process concernant les aspects hygiène, santé, sécurité et environnement.
La SRADDA, Société Publique Locale, recrute un.e conductrice / conducteur d'autocar sur le secteur d'Annonay en contrat à temps partiel scolaire (CPS - environ 30 heures hebdomadaires travaillées en période scolaire). Garant de notre mission de service public, vous serez en charge d'assurer le transport par autocar de vos passagers sur des lignes scolaires et périscolaires, dans le respect de la règlementation routière et des règles de sécurité des biens et des personnes. Vous êtes titulaire du permis D avec FIMO/FCO, prudent et respectueux du code de la route et aimez le contact avec les passagers ? contactez nous ! Rémunération complémentaire : primes + 13ème mois + prime de vacances + chèques déjeuner + chèques vacances et avantages CSE (Cadhoc, carte culture, etc.)
Nous recherchons un-e Monteur-Vendeur / Conseiller Optique (H/F) pour notre établissement de DAVEZIEUX. Ce que vous ferez chez nous : - Responsable de la bonne santé visuelle de nos clients, vos principales missions seront les suivantes : Vous accueillez nos clients puis identifiez et évaluez leur besoin, Grâce à votre savoir-faire et expertise, vous êtes en mesure de traduire une ordonnance délivrée par les ophtalmologues, Expert du domaine, vous êtes responsable de la qualité du montage des lunettes, Votre savoir-être et votre empathie naturelle fera toute la différence, vous savez rassurer et conseiller notre clientèle sur le choix de leur équipement optique (visagisme, choix des montures, choix des verres...), Vous aimez les tâches diverses et variées ? Vous vous épanouirez en participant activement à la vie du magasin (commandes, merchandising, gestion administrative.), Ce que nous recherchons chez vous : Niveau d'étude : idéalement un diplôme en optique et/ou une expérience en magasin d'optique. Qualités essentielles : Aisance relationnelle, adaptabilité, empathie et esprit d'équipe. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, et rejoignez la grande famille Afflelou ! Votre talent fera la différence !
Poste de vendeur/vendeuse en prêt-à-porter. Nous recherchons une personne dynamique, investie et motivée par le travail d'équipe. Vous souhaitez évoluer dans un environnement où la collaboration et la bonne ambiance sont primordiales. Une expérience dans domaine de la vente serait un plus, mais c'est avant tout votre personnalité et votre envie de vous investir qui feront la différence ! - l'accueil et la prise en charge des clients ainsi que le conseil en cabine, - atteindre les objectifs de chiffre d'affaires fixés, - réaliser les ventes additionnelles, - participer à la mise en place du merchandising, - effectuer les opérations d'encaissement, 28h à 32 heures par semaine. Tarif horaire de 12.02 à 12.40 € selon expérience. Prime sur CA et Indicateurs Commerciaux Repos Hebdomadaire le dimanche.
Poste à pourvoir en CDI, dès maintenant ! Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour notre boulangerie pâtisserie. Vous assurez la mise en rayon, l'accueil des clients, la vente et l'encaissement ainsi que le nettoyage du magasin. Vous travaillerez les mercredis et samedis de 12h00 à 18h00.
Le poste en charge de la gestion des usagers domestiques et non domestiques (= effluents industriels) a été créé afin : - d'assurer l'instruction des demandes d'urbanisme sur le volet eaux usées et eaux pluviales ; - de traiter en continuité les demandes de branchement ; - de réaliser les contrôles de raccordement neuf ou existant (contrôle vente ou campagne de recherche) ainsi que le suivi des mises en conformité ; - de traiter les dossiers relatifs aux des effluents non domestiques. L'agent participe à l'atteinte des objectifs principaux de la Direction : - Qualité de réponse aux usagers ; - Continuité de service ; - Respect de la réglementation, des dispositions des règlements en vigueur et des procédures ; - Sécurisation des actes ; - Conformité des installations ; - Préservation des milieux ; - Maintien de la salubrité publique. ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE: MISSIONS MUTUALISEES : ASSAINISSEMENT COLLECTIF (EFFLUENTS DOMESTIQUES, NON DOMESTIQUES ET ASSIMILES) + EAUX PLUVIALES: Instruction des autorisations d'urbanisme ou des nouvelles demandes de déversement Suivi des branchements neufs Gestion des branchements existants Missions spécifiques : Gestion des effluents non domestiques Connaissance et maitrise des rejets non-domestiques Régularisation et suivi des déversements PRINCIPAUX ATTENDUS : Fiabilité des avis ; respect des délais d'instruction et de réponse aux usagers ; réponse de qualité aux usagers ; réactivité encas de NC entrainant des risques sanitaires ou environnementaux ; respect de la réglementation et des règlements de services ; respect des procédures ; sécurisation des actes ; « zéro » recours ; traçabilité ; prise de recul ; sécurisation de la réponse ; rigueur ; fiabilité des devis ; mise en facturation sous 1 mois après le contrôle. Être force de proposition : Note d'opportunité et de faisabilité (contexte / enjeux / propositions de solutions opérationnelles avec points forts et points faibles / Opportunités et risques / pré-chiffrage du coût global / plan d'actions et rétro-planning). Implication dans la démarche qualité. MISSIONS SPECIFIQUES : GESTION DES EFFLUENTS NON DOMESTIQUES: Gestion globale relative à la connaissance et la maitrise des rejets non-domestiques Régularisation et suivi des déversements TACHES COMMUNES A TOUTES LES ACTIVITES: Renseignement du SIG + l'outil métier + la base de données usagers et le serveur ; Renseignement et suivi des processus du service ; Relations avec les usagers et sensibilisations des différents acteurs ; Application des règles d'hygiène et de sécurité (indicateurs/attendus : port des EPI ; respect des procédures ; alerte en cas de « presque accident »). Habilitations requises : formation CATEC et permis de conduire VL. Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 9 février 2026
Au sein d'un établissement de restauration rapide, vous assurez : - le gros nettoyage des appareils de cuisine, - le nettoyage des sols et de la salle. - le nettoyage de la cuisine et des vestiaires, Amplitude horaire allant de 5h du matin à midi. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs dans la semaine non fixes. Une formation aux techniques de nettoyage sera assurée.
Société de sécurité recherche un agent de sécurité titulaire du CQP Agent de Prévention et de Sécurité et de la carte professionnelle pour faire de la surveillance de commerces en arrière-caisse, du filtrage. Les horaires selon les postes sont : - 9h- 19h45 avec 1 heure de coupure + pause - ou 11h-19h45 Amplitude du Lundi au Samedi avec 2 à 3 jours de repos à définir. Salaire selon la convention : coef 140 + prime de panier + prime d'habillage
Vous réaliserez les massages et prestations esthétiques : épilations, manucure, semi-permanent, réhaussement de cils... Concevoir des protocoles de soins esthétiques, Réaliser des soins du visage et du corps.
Le moniteur éducateur, en collaboration avec la psychologue, les IDE et l'IDEC, accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Il a pour mission de mettre en oeuvre le projet socioéducatif d'un groupe de 8 personnes adultes handicapées vieillissantes afin de développer leur capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE: Construire et mettre en oeuvre le projet de service et les projets individuels: o Proposer diverses activités aux résidents, en fonction de leurs compétences et envies o Mettre en oeuvre et suivre l'évolution du projet personnalisé o Accompagner le résident dans les actes relevant de sa santé, de sa vie quotidienne, privée, citoyenne et relationnelle o Travailler une approche orientée vers un maintien de l'autonomie des personnes vieillissantes o Formalisation du projet du PHV et suivi du projet en collaboration avec l'équipe du PHV et l'équipe de Direction o Participer au voyage annuel organisé avec les résidents de l'unité o Assurer et animer une bonne cohabitation avec les Personnes Agées de l'EHPAD Accompagnement du résident dans les gestes de la vie quotidienne et dispensation des soins en réponse à ses besoins spécifiques pour garantir son confort psychique et psychique: o Observer et recueillir les données relatives l'état clinique du résident pour dispenser les soins appropriés à sa situation o Aider à la toilette / douche pour le résident en perte d'autonomie o Aider à l'habillage et déshabillage du résident en perte d'autonomie o Aider dans les gestes de la vie quotidienne du résident (accompagnement dans les déplacements, installation à table, prise des repas, etc.) o Proposer des activités adaptées au rythme de vie des résidents. o Assister l'infirmier dans la réalisation des soins o Veiller au bien-être et au confort du résident o Appliquer les règles de sécurité, d'hygiène, de confort, de dignité et de préservation de l'intimité du résident o Assurer la traçabilité des soins de nursing et des transmissions Hygiène de l'environnement du résident: o Participer à l'entretien de l'environnement immédiat du résident dans le respect des règles d'hygiène o Assurer la réfection des lits Accompagnement des résidents et de leur famille: o Être à l'écoute du résident et de sa famille et prendre en compte leurs demandes pour apporter des réponses adaptées o Accueillir et informer les familles Implication dans la vie de l'établissement: o S'impliquer dans les réunions, réunions de travail, formations o Mettre en oeuvre les procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement o Mettre en oeuvre le projet d'établissement o Participer à l'accueil des nouveaux personnels et à la formation des stagiaires Compétences requises par ordre de priorité: Appétence à travailler avec les personnes âgées, dans le respect de leur dignité Respect des consignes données et des protocoles Connaissance et identification des besoins fondamentaux spécifiques de la personne âgée, appréciation de son état de santé pour adapter la prise en charge Connaissance des techniques, des règles et des protocoles d'hygiène pour les soins Respect du secret professionnel Connaissance des techniques de manutention, des règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes Compétences relationnelles et aptitude à faire preuve de patience, de qualités humaines et d'empathie Connaissance des procédures de nettoyage (Bio nettoyage) et utilisation des produits, circuit propre /sale, utilisation du matériel Capacité à organiser son travail au sein d'une équipe professionnelles et à communiquer avec ses collègues Capacité à discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter Implication dans la démarche qualité de l'établissement et dans le développement des pratiques professionnelles, notamment en matière de bientraitance Aisance avec l'informatique pour la transmission des informations et la traçabilité des actes dans le logiciel Net soins
Poste à pouvoir de suite Vous effectuerez le mise en place et le montage des menuiseries PVC, Alu et Bois. Etre autonome et capable d'encadrer une équipe. Déplacements à la journée sur les chantiers. Horaires : 8h00-12h00 et 13h30-17h30 du lundi au jeudi et de 8h00-12h00 et 13h30-16h30 le vendredi. RTT 1 vendredi sur 2
Prêt(e) à transformer la gestion des stocks avec votre talent de Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) ? Rejoignez notre client pour assurer la gestion dynamique des stocks et pièces dans un environnement stimulant et organisé - Gérez efficacement les stocks et les commandes pour garantir une disponibilité optimale des pièces - Élaborez des factures et devis précis pour faciliter les transactions commerciales - Effectuez l'entretien mécanique des véhicules pour maintenir un parc opérationnel et sûr Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 2000 euros/mois Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Primes et intéressements En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Vous êtes passionné par l'automobile ? Nous offrons des opportunités de carrière innovantes et stimulantes dans ce domaine en constante évolution.
Nous recrutons 1 chauffeur- receveur transport scolaire, postes à pourvoir le plus tôt possible ! Missions : * Assurer le transport des élèves en respectant les horaires et les itinéraires définis. * Vérifier la sécurité des élèves à la montée et à la descente du véhicule. * Accueillir et accompagner les élèves pendant le trajet. * Respecter les règles de sécurité et de circulation. * Effectuer des contrôles de base sur le véhicule avant et après chaque trajet. * Assurer la propreté et l'entretien courant du véhicule. Profil recherché : * Permis de conduire de catégorie D (obligatoire pour les véhicules de transport en commun). * Carte de conducteur de transport en commun (obligatoire). * Expérience dans le transport scolaire ou de personnes (un plus). * Sens des responsabilités et rigueur. * Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les élèves et les parents. Qualités requises : Ponctualité et fiabilité. Sens du contact et de la communication. Vigilance et respect des règles de sécurité. Adaptabilité et réactivité. Conditions de travail : CDD de 6 mois, 20h / semaine du lundi au vendredi 6h45 - 9h ; 16h - 18h30 CANDIDATURE VIA CETTE OFFRE D'EMPLOI
Vos Missions : En quelques mots, envie de perfectionner l'art de la grillade ? Chez nous, le talent se forme et s'affine. En tant que grillardin, vous êtes l'âme de la cuisine, garantissant des cuissons parfaites et des plats qui font saliver. Avec le chef grillardin à vos côtés, vous apprendrez à sublimer chaque pièce de viande tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Le maître de la cuisson : vous assurez la cuisson parfaite des viandes et des garnitures, en respectant les standards Buffalo Grill. Pas de pression, juste une belle saisie et une bonne organisation ! L'hygiène avant tout : une fois formé(e), vous appliquez les règles HACCP comme un chef. Ici, propreté rime avec efficacité. Vous gérez également votre espace de travail en maintenant un environnement propre et organisé, et en nettoyant régulièrement les équipements, le grill (et vos mains bien entendu !) pour assurer un service sans accroc. Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l'équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluides, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d'équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! L'expert de la gestion et de l'anticipation : vous participez à la gestion des commandes et des stocks, avec un œil attentif vous signalez les besoins de réapprovisionnement et veillez à la bonne conservation des produits. Profil Ce que vous apportez Passion pour la cuisine : Vous aimez travailler autour des flammes et avez un intérêt certain pour la cuisine de qualité. Esprit d'équipe : Vous collaborez naturellement avec les autres, en créant une ambiance chaleureuse. Sens de l'organisation : Vous savez garder votre poste impeccable, même dans le rush. Connaissances en hygiène : Si vous connaissez déjà les règles HACCP, c'est un plus, sinon, on vous forme. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F).
Vous avez l'âme d'un leader, une passion pour la restauration, et un talent pour rassembler les gens ? Alors ce poste est fait pour vous. Chez Buffalo Grill, vous avez un rôle clé dans le bon fonctionnement du restaurant en coordonnant l'équipe, en garantissant une expérience client impeccable et en contribuant à l'atteinte des objectifs de performance de l'établissement. Vous êtes l'ambassadeur de notre ambiance unique, garantissant que chaque client reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! - Leader inspirant : vous supervisez, animez et motivez votre équipe avec enthousiasme, pour que l'ambiance Buffalo Grill soit au rendez-vous, service après service, en garantissant une qualité de service irréprochable dans un environnement agréable et confortable tant pour nos équipes que pour nos clients. - Fidèle au goût du détail et à la satisfaction client : chaque détail compte pour vous. De l'accueil jusqu'au départ, vous veillez à ce que chaque client vive une expérience irréprochable. Sourires, accueil chaleureux, qualité du service et attention personnalisée : tout est pensé pour que chacun soit satisfait de son expérience chez Buffalo et reparte enchanté. - Garant de la qualité : que ce soit de la qualité des plats servis, à leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards bien sûr !), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure des façons pour le plus grand plaisir de nos clients ! Le tout en veillant à ce que toutes les normes d'hygiène et de sécurité soient respectées, garantissant ainsi la santé et la sécurité des clients et de nos équipes. - Développeur de talents : vous êtes un coach, pas juste un responsable. Vous intégrez, formez et faites progresser votre équipe, avec une attention particulière pour que chacun s'épanouisse. Vous partagez et transmettez votre savoir-faire et les bonnes pratiques avec enthousiasme, pour une montée en compétence de vos équipes. Ici, on grandit ensemble, et ça commence par vous. - Optimiseur de performances : vous gardez un œil attentif sur la gestion des coûts et les indicateurs de performance de votre restaurant, tout en étant force de proposition pour améliorer les résultats du restaurant, tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités. Ce que vous apportez - Un sens de l'organisation bien aiguisé : Vous savez anticiper, gérer les priorités, et assurer que tout roule même quand ça s'agite en salle. - Excellence du service : Vous avez cette envie innée de faire plaisir et de rendre chaque moment inoubliable. - Leadership naturel : Vous motivez et inspirez, sans jamais perdre votre sourire (même si la file d'attente semble interminable !). - Esprit d'équipe : Dans votre équipe, on s'entraide, on se soutient, et on fête les réussites ensemble. Nous favorisons l'épanouissement de chacun : - Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). - Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. - Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. Nous vous soutenons grâce à notre réseau : - Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. - Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. Nous offrons des opportunités à toutes et tous : - Une politique d'inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l'index parité H/F, +40 % de femmes managers). - Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l'index parité H/F).
Rejoignez un projet associatif porteur de sens ! Le Groupement Familles Rurales de l'Ardèche, acteur reconnu de l'économie sociale et solidaire, œuvre au quotidien pour accompagner les familles et dynamiser les territoires ruraux. Il gère aujourd'hui 2 crèches,5 centres de loisirs, un service BAFA, un service formation... Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Directeur/Directrice de crèche pour notre structure d'accueil du jeune enfant de 21 places située à Davézieux(07) Véritable pilier de la structure, vous portez le projet de la crèche et en assurez le bon fonctionnement, dans une dynamique bienveillante, collaborative et professionnelle. Vos missions - Piloter le projet d'établissement - Élaborer et faire vivre le projet pédagogique - Garantir un accueil sécurisant, respectueux du rythme et des besoins de chaque enfant - Être un interlocuteur privilégié des familles - Manager et accompagner l'équipe - Encadrer, fédérer et soutenir une équipe pluridisciplinaire - Organiser les plannings et favoriser un climat de travail positif - Encourager la montée en compétences et la formation continue - Assurer la gestion de la structure - Gérer les aspects administratifs (inscriptions, contrats, facturation) - Suivre le budget en lien avec la coordinatrice - Veiller au respect des normes réglementaires (PMI, sécurité, hygiène) - S'inscrire dans une dynamique de réseau - Travailler en partenariat avec les acteurs institutionnels et locaux - Collaborer avec les autres structures et services du Groupement Familles Rurales Profil recherché - Diplôme permettant la direction d'un EAJE (EJE, infirmier-ère avec expérience petite enfance, ou équivalent réglementaire) - Expérience appréciée en direction ou coordination d'équipe - Qualités relationnelles, sens de l'organisation et autonomie - Appétence pour le travail associatif - Contrat : Temps plein - Prise de poste : dès que possible
Dans le cadre de notre développement, notre garage automobile recherche un(e) Magasinier(ère) Automobile avec une dimension accueil client et conseil. Vous êtes un véritable intermédiaire entre l'atelier, les fournisseurs et les clients, garantissant un service de qualité et une gestion efficace des pièces automobiles. Responsabilités - Accueil physique et téléphonique des clients - Conseil et orientation des clients sur les pièces et prestations - Facturation et encaissement - Réception, contrôle et rangement des pièces automobiles - Gestion des stocks et inventaires - Commandes auprès des fournisseurs et suivi des livraisons - Préparation et mise à disposition des pièces pour l'atelier - Gestion informatique du magasin - Maintien de l'ordre et de la propreté du magasin Profil recherché - Expérience en tant que magasinier automobile ou poste similaire appréciée - Bonnes connaissances en mécanique automobile et pièces détachées - Aisance relationnelle et sens du service client - À l'aise avec l'outil informatique et connaissance du logiciel EBP - Organisé(e), rigoureux(se) et autonome - Esprit d'équipe et sens des priorités Horaires d'Ouverture de l'Atelier : L'atelier est ouvert du lundi au vendredi, de 7h30 à 12h00 et de 13h30 à 18h30. Flexibilité des Horaires de Travail Les horaires et jours travaillés sont flexibles et seront définis en accord avec l'employeur. Par exemple, vous pourrez alterner entre une semaine de 4 jours et une semaine de 5 jours, selon les besoins de l'atelier et vos disponibilités. 13e mois : Versé en deux fois, en juin et en novembre. Mutuelle : Prise en charge à 50 % par l'employeur.
Nous recherchons un ou une chef d'atelier expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que responsable de l'atelier, vous serez chargé(e) de superviser les opérations quotidiennes, d'assurer la qualité des réparations et de coordonner les équipes techniques. Vous jouerez un rôle clé dans le maintien des standards de performance et de sécurité, tout en garantissant la satisfaction de nos client(e)s. Si vous possédez une solide expérience en réparation automobile et en gestion d'équipe, ce poste est fait pour vous. Responsabilités - Superviser et coordonner l'ensemble des activités de l'atelier, notamment les réparations et l'entretien des véhicules - Assurer la qualité des interventions en respectant les normes techniques et de sécurité - Gérer l'organisation du travail, planifier les interventions et répartir les tâches entre les mécanicien(ne)s - Contrôler l'utilisation des outils à main et veiller à leur bon entretien - Participer aux réparations complexes lorsque nécessaire, notamment celles nécessitant une expérience en mécanique - Veiller au respect des délais et à la satisfaction client(e) - Former et encadrer les équipes techniques, favoriser leur développement professionnel - Assurer la gestion des stocks de pièces détachées et d'équipements lourds nécessaires aux interventions. Profil recherché: Vous êtes doté(e) d'une solide expérience en réparation automobile, avec une connaissance approfondie des techniques mécaniques. Vous maîtrisez l'utilisation d'outils manuels, et avez déjà travaillé dans un environnement nécessitant des efforts physiques importants . Votre expérience en tant que mécanicien(ne) ou dans un poste similaire vous permet d'intervenir sur des réparations complexes. Vous faites preuve de leadership, d'organisation et d'un sens aigu de la qualité. La capacité à gérer une équipe, à respecter les délais et à assurer la sécurité est essentielle. Enfin, votre autonomie et votre sens du service client(e) seront des atouts majeurs pour réussir dans cette fonction. Horaires d'Ouverture de l'Atelier : L'atelier est ouvert du lundi au vendredi, de 7h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Flexibilité des Horaires de Travail Les horaires et jours travaillés sont flexibles et seront définis en accord avec l'employeur. Par exemple, vous pourrez alterner entre une semaine de 4 jours et une semaine de 5 jours, selon les besoins de l'atelier et vos disponibilités. 13e mois : Versé en deux fois, en juin et en novembre. Mutuelle : Prise en charge à 50 % par l'employeur.
Pour un poste sur Davézieux afin d'effectuer un remplacement sur le mois de janvier Vous serez chargé(e) du nettoyage des locaux dans le respect des règles d'hygiène. Vous intervenez du lundi au samedi de 6h à 7h30 et de 14h à 16h
Dans le cadre de notre ouverture prochaine, rejoignez l'aventure Feuillette et devenez notre nouveau(elle) Traiteur (H/F) ! Une formation complète sera dispensée avant le démarrage pour vous permettre de vous familiariser avec nos méthodes de travail et nos produits. Vos missions: - Réaliser la production traiteur : entrées salées, sandwichs, salades, plats chauds - Effectuer les cuissons et préparer sauces et assaisonnements - Présenter les produits en vitrine - Anticiper la production selon l'activité - Gérer le laboratoire traiteur en autonomie - Garantir la qualité des produits et le respect des fiches techniques - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) Management & coordination: - Former et accompagner les nouveaux collaborateurs et apprentis - Encadrer et dynamiser l'équipe traiteur - Assurer une bonne communication entre la vente et la production - Être le référent technique du pôle traiteur Profil recherché: - Expérience confirmée en traiteur ou restauration - Autonome, organisé(e) et rigoureux(se) - Sens des responsabilités et esprit d'équipe - Goût pour la transmission et le management de proximité Conditions: - Poste à temps plein - 35h ou temps partiel - Rémunération selon la convention collective de la restauration rapide et expérience - Poste clé au sein de l'équipe de production Répondez à cette offre d'emploi pour participer à l'information-collective du 4 février 2026, où vous pourrez rencontrer le recruteur.
Rejoignez l'aventure MPH1865 ! Chez MPH1865, nous sommes fiers de porter haut les couleurs de l'industrie française. Depuis plus de 150 ans, nous innovons pour offrir des solutions d'hygiène professionnelles efficaces, durables et entièrement Made in France. Nous sommes l'un des leaders dans la fabrication de : - Produits d'essuyage papier. - Gels hydroalcooliques et savons pour le lavage des mains. - Équipements de protection individuelle jetables (gants, masques, etc.). Notre mission : Imaginer et produire le meilleur pour l'humain tout en respectant notre planète. Nos valeurs : Famille, innovation, industrie française. Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Comptable Clients F/H. En tant que Comptable Clients F/H, vous serez responsable de : - Assurer la gestion complète de la comptabilité clients - Émettre, contrôler et comptabiliser les factures clients - Suivre les encaissements et effectuer le lettrage des comptes - Gérer les relances clients et le suivi des retards de paiement - Analyser et traiter les litiges clients en lien avec les services internes - Participer aux clôtures mensuelles et à la justification des comptes - Mettre à jour les tableaux de suivi et indicateurs de performance - Travailler sur l'ERP (idéalement JDE) Compétences techniques : - Maîtrise de la comptabilité clients - Bonne connaissance des règles comptables et fiscales - Utilisation d'un ERP comptable (JDE apprécié) - Maîtrise d'Excel et des outils bureautiques Vous êtes la personne idéale pour ce poste si : - Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 minimum en comptabilité / gestion - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome - Vous aimez travailler en équipe et avez un bon relationnel - Vous avez le sens des priorités et de la confidentialité Ce que nous vous offrons : - Contrat : CDD (35h) à partir du 16/02/2026 au 1/10/2026, prolongation possible - Rémunération : A partir de 1 895.87€ mensuel, ajustable en fonction du profil et de l'expérience - Avantages : Prime annuelle, participation, CSE et mutuelle d'entreprise attractive - Un cadre de travail moderne et stimulant avec des opportunités de développement Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant MPH1865, vous rejoignez une entreprise en pleine croissance, respectueuse de ses collaborateurs et de son impact environnemental. Vous aurez l'opportunité de contribuer à une aventure ambitieuse, tournée vers l'innovation et la durabilité.
Dans le cadre de notre ouverture prochaine, rejoignez l'aventure Feuillette et devenez notre nouveau(elle) Boulanger/Boulangère (H/F) ! Une formation complète sera dispensée avant le démarrage pour vous permettre de vous familiariser avec nos méthodes de travail et nos produits. Vos missions : - Préparer et fabriquer les pains (tradition, pains spéciaux, pains de mie, seigle, etc.). - Réaliser le pétrissage, le façonnage, la fermentation et la cuisson. - Produire des viennoiseries et brioches. - Participer à la fabrication de produits salés (sandwichs, quiches, fougasses, salades). - Contrôler la qualité des produits finis. - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Profil recherché : - CAP ou BEP Boulangerie avec expérience. - Autonome, organisé(e) et rigoureux(se). - Passionné(e) par le métier et le travail bien fait. - Esprit d'équipe et sens des responsabilités. Conditions et avantages: - Poste à temps plein. - Rémunération selon la convention collective de la restauration rapide et expérience. - Environnement de travail structuré et dynamique. - Week-end en roulement - Primes de fin d'année (après 1 an d'ancienneté) et exceptionnelles - Mutuelle d'entreprise à 50 % - -30 % sur les produits Feuillette hors promotion - Une baguette par jour travaillé Répondez à cette offre d'emploi pour participer à l'information-collective du 4 février 2026, où vous pourrez rencontrer le recruteur.
BIOGROUP, c'est : - Le 1er groupement de biologistes libéraux indépendants en France - Le 2e acteur européen de la biologie médicale - Plus de 9 000 collaborateurs et 1 000 biologistes médicaux - Une mission commune : fournir des diagnostics fiables, rapides et innovants, au service du patient et du corps médical Chez BIOGROUP, vous êtes acteur de la santé, de la qualité des soins et du progrès technologique. Et plus localement ? Les 9 laboratoires Biogroup Loire Ardeche propose une biologie médicale innovante, alliant expertise médicale, qualité, proximité et service auprès des patients et professionnels de santé. Et si vous envisagiez le soin autrement ? Contexte du poste : Biogroup renforce son équipe sur le secteur Annonay - Davézieux - Tournon Véritable maillon essentiel du laboratoire, vous pilotez avec autonomie un quotidien varié et impactant, au cœur de la relation patient : - Accueil patient premium : prise en charge bienveillante, relation de confiance du premier contact au départ. - Prélèvements experts au sein du laboratoire (sanguins, bactério, etc.) pour des diagnostics rapides et fiables. - Traitement pré-analytique maîtrisé : tri, contrôle qualité et conditionnement des échantillons avec rigueur. - Suivi des stocks de matériel pour une fluidité optimale du site. - Préparation avant envoi vers le plateau technique : traçabilité et protocoles qualité irréprochables. Votre profil : Titulaire d'un diplôme d'État d'Infirmier (ou équivalent reconnu pour préleveur en laboratoire). Obligatoire : - Certificat AFGSU niveau II (gestes et soins d'urgence). - Habilitation aux actes de prélèvement sanguin. - Schéma vaccinal complet. Expérience : Appréciée en laboratoire d'analyses médicales, mais débutant motivé accepté si maîtrise des principes de prélèvement et de la relation patient. Atouts pratiques : Permis de conduire conseillé pour déplacements sites/domiciles. Qualités clés pour briller : - Sens de l'organisation, rigueur et méthodologie. - Empathie, excellent relationnel et sens du service. - Respect strict des protocoles hygiène/sécurité, confidentialité et discrétion. Rejoignez une équipe qui valorise votre motivation et votre humanité au quotidien ! CDD 3 mois - Temps partiel - démarrage ASAP - salaire selon profil Ce que vous gagnez à nous rejoindre : - Planning flexible : Amplitude 7h30-18h du lundi au samedi. avec Seulement 1 samedi matin sur 2 travaillé Équilibre vie pro/vie perso garanti. - Avantages concrets : o Primes variées (assiduité, fidélité, performance, cooptation). o Participation et intéressement selon résultats groupe. o Mutuelle prise en charge 60%. o Remboursement transports à 50%. o CSE attractif : chèques cadeaux, vacances, événements. - Formation & intégration : o Parcours complet avec tutorat personnalisé. o Formations internes/externes (pré/post-analytique). - Évolutions réelles : o Promotions internes encouragées. o Mobilité groupe (qualité, coordination, etc.). - Environnement de travail : o Équipe bienveillante et stable . o Sans gardes ni astreintes - sérénité pro assurée. Recrutement express en 3 étapes : - Appel découverte pour valider votre fit. - Entretien sur site avec manager. - Signature contrat si feeling parfait ! Postulez maintenant - nous avons hâte de vous intégrer et de booster votre carrière Nous favorisons l'emploi de personnes en situation de handicap.
Nous recrutons un Ouvrier paysagiste H/F pour notre client basé sur le secteur d'Annonay. Vous travaillez en autonomie, principalement sur des chantiers d'entretien chez des particuliers : - Tonte des pelouses - Taille des haies - Débroussaillage - Ramassage et évacuation des déchets végétaux - L'entretien général des parc et jardins Votre profil Titulaire d'un diplôme du paysagisme (CAP/BEP/Bac Aménagements paysagers) - et/ou une expérience significative dans les espaces verts. - Permis B pour la conduite des véhicules de l'entreprise
En tant que vendeur(se) - concepteur(trice) de cuisines, vous serez en charge de : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans la définition de leur projet. - Concevoir et modéliser des cuisines sur mesure grâce à un logiciel 3D. - Élaborer les devis et assurer le suivi administratif des dossiers. - Négocier et conclure les ventes dans le respect des objectifs fixés. - Assurer le suivi des clients jusqu'à la pose et la satisfaction finale. Profil recherché - Expérience réussie dans la vente de cuisines ou dans l'aménagement intérieur (idéalement). - Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute. - Maîtrise de l'outil informatique et goût pour la conception 3D. - Dynamique, motivé(e) et orienté(e) résultats. - Goût prononcé pour le design et l'aménagement d'intérieur. Une formation complète à nos produits et méthodes de vente sera proposée par l'employeur. Vous travaillerez dans un environnement de travail moderne, au sein d'une marque prestigieuse.
Rejoignez l'entreprise FRAPPA en tant que technicien(ne) de paie et juridique pour accompagner le doublement de notre production afin de proposer des véhicules frigorifiques durables, assurant la sécurité alimentaire par une utilisation simple préservant la sérénité sociale. Etant une entreprise industrielle manufacturière, la qualité du bon traitement de la paie et de nos méthodes garantira la justice sociale. Rattaché (e) à la Responsable comptable du Groupe, vous prenez en charge les missions suivantes avec de bonnes connaissances en droit social et spécifiquement de la convention de la métallurgie. Missions principales: - Garantir l'application de la réglementation sociales et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé. - Assurer la saisi des éléments variables de paie, l'établissement des charges sociales et déclarations diverses. - Assurer le suivi des dossiers maladies, accidents de travail, la gestion des dossiers de prévoyance. - Elaborer et suivre les tableaux de bords relatifs à la paie et à l'administration du personnel. - Opérer une veille juridique et sociale et gérer les procédures disciplinaires de premiers niveaux. - Réaliser le traitement des formalités de départ.
Frappa entreprise familiale historique depuis 1845 sur le bassin annonéen s'engage à devenir leader du froid durable.
Vos missions : - Nettoyage du site client - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel, des produits mis à disposition. - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Respecter l'environnement en appliquant les consignes indiquées sur les produits utilisés. Vous interviendrez du lundi au vendredi de 18h00 à 19h00.
Missions du poste Au sein d'une équipe composée de 7 agents, le/la chargé(e) de mission assurera l'animation, l'élaboration et le suivi de l'exécution du Contrat Eau et Climat avec les missions suivantes : - Organiser la concertation avec les collectivités locales, les différents partenaires et porteurs de projets. - Mobiliser les partenaires et rencontrer les acteurs de l'eau du territoire. - Organiser, animer et participer aux réunions des instances d'élaboration du CEC. - Être l'interface entre les partenaires techniques et financiers (Etat, Agence de l'Eau, Départements etc.) et les porteurs de projets. - Etablir un diagnostic du territoire et identifier les enjeux. - Co-construire un programme d'actions pour le futur Contrat Eau & Climat en mobilisant les partenaires et acteurs du territoire. - Rédiger le Contrat Eau & Climat selon le formalisme attendu. - Assurer la cohérence des actions entre les porteurs de projets et prioriser les actions en fonction des objectifs. - Suivre le contrat (tableaux de suivi et indicateurs de suivi.). - Communiquer sur le CEC. Compétences requises Savoirs : - Être titulaire de préférence d'un bac+3 à bac+5 dans les domaines concernés. - Connaissance de la gestion de l'eau et des milieux aquatiques. - Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales. - Connaissance des démarches partenariales. Savoir-faire : - Conduite de projets. - Capacité d'animation. - Aptitudes à la communication écrite et orale. - Capacité d'analyse et de synthèse. - Capacité à tenir les délais. - Maîtrise des outils bureautiques. Savoir-être : - Qualités relationnelles. - Sens du service public. - Devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle. - Rigueur. - Organisation. - Force de proposition. - Autonomie. Informations complémentaires - Poste à pourvoir de 10/2025 à 09/2027 - Contrat renouvelable. - Lieu de travail : locaux du Syndicat des Trois Rivières situés à Davézieux. - Organisation du travail : 35h00 avec éventuellement des réunions en soirée. - Rémunération : rémunération basée sur la grille indiciaire de la fonction publique territoriale, complétée par un régime indemnitaire (RIFSEEP). - Prestations sociales : CNAS, tickets restaurants. - Permis B indispensable. Date limite de réception des candidatures : 30/01/2026. Le Syndicat des Trois Rivières recherche un(e) chargé(e) de mission pour la construction et le suivi du nouveau Contrat Eau & Climat (CEC). Ce contrat est un outil opérationnel destiné à mettre en oeuvre un programme d'actions en faveur de l'amélioration de l'état écologique des milieux aquatiques et de l'adaptation au changement climatique. Multithématiques, assis sur une gouvernance locale de l'eau, il va permettre de nouer un partenariat entre les différents EPCI et coordonner les actions structurantes en matière de gestion des milieux aquatiques, d'eau potable, d'assainissement et de gestion des eaux pluviales. Il a vocation à couvrir un large territoire qui intégrera les bassins versants des structures du Syndicat des Trois Rivières et du Syndicat Mixte Ay/Ozon. Les actions du CEC devront s'appuyer sur le programme de mesures du SDAGE, le Plan de Bassin d'Adaptation au Changement Climatique (PBACC) et le 12ème programme de l'Agence de l'Eau. Sous la responsabilité du directeur du Syndicat des Trois Rivières, l'agent aura donc comme principale mission d'assurer la concertation avec l'ensemble des acteurs du territoire et de bâtir puis coordonner et suivre un programme d'actions avec les différents maîtres d'ouvrage pour aboutir à une gestion de l'eau la plus efficiente possible, permettant un partage de la ressource, une amélioration de la qualité des eaux et du fonctionnement global des écosystèmes aquatiques.
Le Syndicat des Trois Rivières est constitué de 5 établissements publics de coopération intercommunale (EPCI), à fiscalité propre. Son territoire d'intervention est situé sur les départements de l'Ardèche et de la Loire. Le Syndicat des Trois Rivières recrute un(e) technicien(ne) de rivière. Rattaché(e) au responsable de structure, vous assurerez les missions suivantes : - mise en œuvre du plan pluriannuel de restauration et d'entretien des cours d'eau - élaboration d'un nouveau plan pluriannuel de restauration et d'entretien des cours d'eau - organisation, structuration et mise en œuvre de la stratégie et du plan d'actions "Zones humides" du Syndicat des Trois Rivières en vue de préserver et restaurer les zones humides - élaboration Plan de Gestion Stratégique des zones Humides Au sein d'une équipe composée de 7 agents, vous assurerez la conduite des différents projets en lien avec les milieux aquatiques. Vous serez chargé(e) de : - la conduite administrative des opérations - l'organisation et le suivi des chantiers de travaux - élaboration, mise en œuvre et suivi du plan de restauration et d'entretien des cours d'eau - actualiser et suivre la stratégie zones humides et les plans de gestion visant à préserver, restaurer et mettre en valeur les zones humides du territoire - participer à la vie de la structure : réunions de service, échanges avec les élus référents, participation à la construction budgétaire, rapport d'activité Compétences professionnelles : - Savoir piloter et animer un projet de développement à grande échelle. - Disposer d'un sens de l'organisation. - Disposer d'un goût prononcé pour le travail de terrain. - Compétences techniques : - Maitrise des outils informatiques classique (Word, Excel, PowerPoint.) et géomatiques. - Animation de réunions et de projets. - Capacités rédactionnelles : synthèses, comptes rendus, bilans. - Connaissance sur la gestion intégrée des milieux aquatiques. - Connaissances du droit de l'environnement, du fonctionnement des collectivités territoriales et de la commande publique. - Compétences relationnelles : - Capacité d'initiatives, d'autonomie et de travail en équipe. - Être à l'écoute. - Faire preuve de pédagogie et de diplomatie. Vous serez en relation avec les acteurs partenaires de votre domaine, les collectivités, les services de l'Etat, l'Agence de l'Eau du Rhône Méditerranée Corse, les Départements de la Loire et de l'Ardèche, les riverains. Poste à pourvoir de 02/2026 à 01/2028 - Contrat renouvelable. - Lieu de travail : locaux du Syndicat des Trois Rivières situés à Davézieux. - Organisation du travail : 35h00 avec éventuellement des réunions en soirée. - Rémunération : rémunération basée sur la grille indiciaire de la fonction publique territoriale, complétée par un régime indemnitaire (RIFSEEP). - Prestations sociales : CNAS, tickets restaurants. - Permis B indispensable. Date limite de réception des candidatures le 30/01/26
Le Lounge recrute ! Nous sommes à la recherche de plusieurs personnes pour venir compléter nos équipes en CDD 3 mois pour débuter. - Serveur/euse : il vous faudra savoir prendre des commandes avec notre logiciels de caisse, préparer des commandes au bar, accueillir et servir la clientèle... Dynamisme et sourire obligatoire ! Débutant accepté et formation sur place également. Le jour de repos est fixé au dimanche. Il y a un autre jour de repos dans la semaine à définir avec l'employeur. Les horaires des services du midi et du soir sont variables : Midi : 11h - 14h30 Soir : 17h - 18h ou 19h - 23h, et jusqu'à 1h du matin le week-end. Poste à pourvoir dès que possible. Nous serions ravis de vous rencontrer dans les meilleurs délais !
Le Lounge recrute ! Nous sommes à la recherche d'un profil pour venir compléter notre équipe sur Davézieux pour un CDD de 3 mois dans un premier temps. - Commis de cuisine : Il vous faudra veiller au bon respect des règle de sécurité et d'hygiène, veiller à la bonne élaboration de chacun des plats de la carte, le dressage des assiettes et l'envoi des plats en salle ainsi que la gestion des stocks auprès de votre responsable exécutif. Débutant accepté et formation sur place. Poste en CDD 35h Repos le dimanche avec un jour dans la semaine a définir avec l'employeur. Horaire service du midi 9h30 - 14h30 service du soir 17h - 23h Repas fourni sur place Nous serions ravis de vous rencontrer dans les meilleurs délais !
Dans une entreprise accueillante, tournée vers le collectif et l'évolution de chacun, vous grandirez, en vous formant, en vous révélant et en vous réalisant comme nulle part ailleurs. Tout simplement parce que vous exercez votre activité par passion, au sein d'une communauté dédiée au bien être animal et qui partage la même raison d'être : Happier Pets, Happier People* Nous recherchons la/le futur(e) Directeur de magasin H/F sur Davezieux (07) Les avantages : - RTT - Mutuelle - Intéressement Mission Rattaché(e) au Directeur Régional, vous êtes en charge de l'exploitation de votre point de vente au sein duquel vous mettez en œuvre le concept commercial de l'enseigne. Véritable chef d'orchestre, vous pilotez et coordonnez votre équipe tout en participant aux tâches opérationnelles quotidiennes en approche terrain. Vous garantissez le respect de la politique commerciale et sociale de l'entreprise. A ce titre, vos missions principales sont : En véritable commerçant de proximité : > Montrer l'exemple dans l'accompagnement client de votre équipe en qualité d'accueil, identification des besoins et solutions client jusqu'à l'encaissement. > Partager et porter l'ambition de l'entreprise derendre la vie des clients plus heureuse en contribuant chaque jour au bien-être de leurs animaux de compagnie ! En véritable Coach d'équipe (2 pers), vos missions seront de : Manager et motiver votre équipe magasin en autonomie (organisation, planning, recrutement, formation, évaluation, évolution...) Intégrer, accompagner, former et faire grandir votre équipe par votre présence et votre posture exigeante et bienveillante notamment dans leurs mises en avant produits et dans l'expérience clients apportée Respecter et faire respecter les obligations légales et conventionnelles vis à vis du personnel (droit social) En véritable performeur de l'opérationnel vos missions seront : Assurer la sécurité des biens et des personnes en veillant au respect des process internes d'ouverture et de fermeture du magasin (ERP) Garantir les résultats économiques et la bonne tenue commerciale du magasin dans le respect des procédures internes. Être garant de la gestion des stocks du magasin : commandes réassort et rigueur en remplissage des rayons avec votre équipe, optimisation du stockage réserve. Vous travaillez en anticipation et organisation des saisonnalités et charges de travail associées pour coordonner la mise en place des opérations dans les conditions optimales. Profil Vous justifiez obligatoirement d'une expérience d'au moins 2 années sur un poste de responsabilité Magasin en autonomie, vous permettant une bonne maîtrise de l'ensemble des processus et concepts commerciaux, et ce, idéalement dans la distribution spécialisée à fort volumes. Vous partagez les valeurs : #Engagement #Respect #Exemplarité #Ouverture #Confiance #Terrain Vous êtes de nature : Curieux débrouillard Généreux investi Communiquant réactif Vous aimez faire grandir votre équipe, leur permettre d'être en responsabilités sur leur périmètre et prendre des initiatives en confiance. Vous êtes respecté pour votre exemplarité et votre capacité à faire respecter le cadre de jeu. Votre présence est terrain, avec un profond engagement pour le service client de proximité. Vous aimez la diversité des tâches et ce quotidien qui n'en est pas un, agile dans la diversité des thématiques abordées sur votre journée, le challenge vous booste. Rémunération et statut : Statut : Cadre au Forfait Jour Rémunération : 2 935€ Brut mensuel (Fixe) sur 12 Mois + Prime annuelle de participation aux bénéfices + Escomptes achats en magasins de 10% sur les marques Nationales et 30% sur les MDD. + Mutuelle prise en charge 100% par l'entreprise + CE : Chèques Vacances
Le/la chargé(e) de mission participe à la mise en œuvre de la politique d'aménagement du territoire de l'Agglomération en termes de planification principalement mais également d'études urbaines, pré-opérationnelles. Il/Elle se positionne : en accompagnement/appui des élus du territoire, en collaboration étroite avec les membres du service urbanisme, en transversalité avec les services de la structure mutualisée et en relation directe avec les partenaires extérieurs, la population et les acteurs du territoire. ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE : - Suivi des procédures d'évolution du PLUiH: o Mener les procédures d'évolution du document, o Organiser et cadencer les réunions techniques et de validations politiques sur le projet, o Mettre en place les marchés de prestations et partenariats nécessaires aux procédures, veiller à la qualité des documents produits par les prestataires, o Organiser les instances de travail et l'animation de la démarche auprès des élus de l'agglomération, des partenaires et acteurs institutionnels, o Assurer un reporting régulier auprès de la cheffe de service afin de mettre en place les modalités d'une gestion de projet efficace en particulier en termes de respect du planning, o Mettre en place et assurer le suivi de la concertation autour des procédures et contribuer à la production des supports de communication et à la mise à jour du site internet de l'Agglomération, o Participer activement aux échanges avec les personnes publiques associées et les autres partenaires, o Rédiger les actes administratifs, suivre les relations contractuelles en lien avec les missions qu'il/elle suit, ainsi que la gestion financière et juridique des projets et missions dont il/elle a la charge, - Mise en œuvre du PLUIH: o Poursuivre la mise en oeuvre le PLUiH notamment en lien avec le volet habitat (rédaction de fiches action, règlements divers, .). o Alimenter les indicateurs de suivi définis dans le document, o Accompagner la mise en place d'un observatoire de l'habitat et du foncier o Faciliter le lien entre OAP et opérations, accompagner les projets o Travailler en synergie avec les agents du centre instructeur des autorisations d'urbanisme (au sein du même service) - Accompagnement des communes de l'Agglomération sur leurs projets urbains, stratégie d'aménagement du territoire: o Accompagner les communes de l'Agglomération sur leurs projets urbains allant d'une seule construction à la création de nouveaux quartiers, o Assurer le suivi administratif, technique, financier et juridique des projets communaux ou en cas d'évolution à apporter au Site Patrimonial Remarquable d'Annonay - Conseil auprès des porteurs de projets privés: o Conseiller les porteurs de projets privés pour assurer la qualité des projets et en faciliter la réalisation - Participation à la vie du service et de la DGA: o Développer une politique d'accompagnement des pétitionnaires et acteurs du territoire pour améliorer la qualité des aménagements et constructions produites sur le territoire o Participer à la préparation budgétaire, aux réponses aux courriers, appels et sollicitations diverses . o Participer à des colloques, formations, etc. o Participer aux missions du service et de la DGA COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE: Compétences Motivation, implication et capacité d'adaptation Connaissance du cadre législatif et réglementaire des collectivités territoriales, du droit de l'urbanisme Esprit d'équipe Sens de l'organisation et de l'initiative Qualités relationnelles, aptitude au travail avec les élus, les partenaires institutionnels et à la négociation Rigueur juridique avec un esprit d'analyse et de synthèse Maîtrise des logiciels bureautique Qualités rédactionnelles Maîtrise du mode projet Savoir animer des réunions avec tous types de public Maîtrise des logiciels de SIG (QGis) Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 30/01/2026.
Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans le commerce et l'entretien de véhicules automobiles, un carrossier/peintre F/H. Vous contrôlerez les déformations du véhicule et les remettrez en forme. Vous poserez ou remplacerez des organes mécaniques, électriques ou électroniques et des éléments d'habillage Vous remplacerez ou réparerez tout vitrage Vous réaliserez les opérations techniques de peinture Formation en carrosserie/peinture Expérience réussie sur un poste similaire fortement appréciée Travail du lundi au vendredi. Capacité à travailler dans un environnement complexe - Investissement - Méthode - Orientation client - Polyvalence - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Être Auxiliaire de vie chez DESTIA ? C'est intégrer une équipe engagée qui respecte ses salariés, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vous êtes Auxiliaire de vie ou vous souhaitez le devenir ? Vous recherchez un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages ? Rejoignez-nous ! Vos missions : Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : Aide au lever / coucher Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide à l'habillage Aide à la Toilette, etc. Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : Des missions polyvalentes et proches de chez vous Un planning sur-mesure, des horaires adaptés Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Une mutuelle d'entreprise Diverses primes (parrainages, cooptations.) Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages 1% logement Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante.) Tout le matériel de protection vous est fourni N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence. Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Vous travaillez au sein d'une entreprise commercialisant des accessoires automobiles sous l'enseigne Feu Vert et proposant des prestations d'entretien et de réparation de véhicules. A ce titre vous assurez le conseil et la vente des produits en libre service auprès des clients. Vous effectuez également : - la mise en rayon, - le rangement de l'espace de vente, - l'encaissement des ventes, Vous travaillez du lundi au samedi suivant un planning établi à l'avance (pas de repos le samedi). Salaire évolutif en fonction du sérieux et des compétences.
Les missions du poste Au sein du secteur finition, vous êtes en charge de la préparation et de la pose des branchements électriques sur le véhicule : - Préparation câblage châssis - Préparation coffrets électriques - Branchements électriques sur véhicules Sous l'encadrement de votre responsable et en équipe, vous serez garant de la qualité du produit. Le profil recherché Vous êtes : - Diplômé d'un CAP ou Bac Pro, formé et/ou avez 3 ans d'expérience minimum dans les métiers de l'industrie ou de l'artisanat - Jeune diplômé sortant de l'école - Rigoureux, volontaire et motivé
