Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Gosier située dans le département 971. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 30 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Gosier. 120 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 971 - LES ABYMES, 971 - POINTE A PITRE et BASSE-TERRE, 971 - Les Abymes ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
URGENT recherche pour l'un de nos clients, un(e) assistant(e) de direction au sein d'un cabinet de conseil et étude financières afin de réaliser les tâches suivantes : - connaissance en publipostage, en droit juridique et comptabilité, - connaître la défiscalisation est un plus, - création des SNC sur INPI, - rédaction des PV d'assemblée, - demande de publication des annonces légales, - organisation et suivi des SNC pendant 5 ans, - établir factures de loyers etc.. - maitriser WORD, EXCEL, ACCES
ALTERNANT(E) EN LOGISTIQUE OPTIMUM Intérim, agence locale implantée depuis plus de 10 ans en Guadeloupe et en Martinique, accompagne les entreprises dans leurs recrutements en valorisant les compétences locales. Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur du transport aérien, un(e) alternant(e) en logistique (H/F) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Vos missions principales : - Participer à la gestion des flux logistiques liés aux activités de l'entreprise (réception, stockage, approvisionnement) - Contribuer au suivi des stocks et à la mise à jour des bases de données internes - Aider à la préparation des commandes et à la planification des livraisons - Collaborer avec les différents services internes (maintenance, opérations, approvisionnement) - Participer à l'optimisation des procédures logistiques dans une démarche qualité et sécurité Profil recherché : - Étudiant(e) préparant un diplôme en logistique, transport ou gestion des flux (niveau Bac à Bac+3) - À l'aise avec les outils informatiques (Excel, ERP, logiciels de gestion de stock) - Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe - Sens du service et respect des procédures indispensables dans un environnement aérien structuré - Goût pour les environnements techniques et dynamiques - CACES apprécié Conditions du poste : - Contrat : Alternance (apprentissage ou professionnalisation) - Lieu : Les Abymes - Début : Novembre 2025 - Rémunération : Selon barème légal de l'alternance Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez OPTIMUM Intérim pour plus d'informations. Rejoignez une agence qui valorise votre savoir-faire et votre professionnalisme !
Acteur majeur du marché de l emploi depuis plus de 10 ans, OPTIMUM INTERIM est un acteur économique et social actif : Présent sur l ensemble du tissu économique sur l ensemble des secteurs d activités Tertiaire, BTP, industrie, évènementiel en Guadeloupe et Martinique ; Reconnu pour son efficacité et sa capacité à répondre aux besoins exprimés par ses clients quel que soit leur domaine d activité en valorisant leur image.
Description de l'association : Notre client est une structure associative active en Guadeloupe, dont l'action sociale s'inscrit dans une démarche de soutien et d'accompagnement auprès des femmes du territoire. Depuis plusieurs années, elle développe des initiatives autour de la prévention, de l'éducation, du lien avec les professionnels de santé et du soutien psychologique. Dans le cadre du renforcement de son équipe, elle recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en CDD de 6 mois à temps partiel, pour contribuer à la gestion quotidienne et au bon déroulement de ses actions. Description du poste : En collaboration directe avec la présidence de l'association vous aurez les missions suivantes : - Assurer l'accueil physique, téléphonique et par mail - Gérer les tâches administratives courantes (classement, archivage, mise à jour de documents) - Orienter les bénéficiaires vers les ressources adaptées à leurs besoins - Participer à la recherche de financements (veille, montage et suivi des dossiers) - Apporter un appui pour l'élaboration et assurer le suivi des dossiers de subventions - Participer à l'organisation logistique d'évènements - Assurer l'accueil lors des évènements, permanences et/ou réunions - Réaliser un reporting régulier et qualitatif à la direction Description du profil : Vous êtes organisé(e), autonome et vous aimez quand les choses sont bien faites ? Vous avez envie de vous investir dans une mission qui a du sens, au sein d'une structure engagée et humaine ? Ce poste est fait pour vous ! Titulaire d'un BAC+2 en gestion, assistanat ou équivalent, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le secteur associatif ou médico-social. Animé(e) par les valeurs de solidarité, d'engagement et de respect, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission riche de sens. Dynamique, vous assurez avec entrain et polyvalence l'ensemble de vos tâches pour en garantir le bon fonctionnement général de l'association. Organisé(e) et méthodique, vous faites preuve d'une grande autonomie dans la gestion de vos missions. Vous savez prioriser efficacement vos tâches en fonction des enjeux et des délais impartis, tout en manifestant un sens de l'initiative pour anticiper les besoins et vous adapter rapidement aux imprévus. Compte tenu de la nature de l'engagement de l'association, vous savez faire preuve de discrétion et de professionnalisme, afin de garantir la confidentialité des données et personnelles des membres. Votre capacité d'écoute et votre aisance relationnelle, vous permettent d'interagir avec bienveillance et professionnalisme auprès des bénéficiaires, des partenaires et des membres de l'équipe. Ce poste étant exercé majoritairement en télétravail, une excellente maîtrise de l'outil informatique et des logiciels du pack office est nécessaire. Votre autonomie sur l'utilisation des outils collaboratifs (visioconférence, partage de documents en ligne.) est également requise pour garantir l'efficacité des échanges à distance.
Créativ' Performance est un cabinet de Conseil Stratégique en Organisation et Gestion des Ressources Humaines né de l'alliance de deux professionnelles dressant le même constat : Les Petites et Moyennes Entreprises confrontées aux pressions économiques et aux obligations liées à la réglementation ont la nécessité d'être accompagnées dans les fonctions supports. Créativ' Performance apporte la réponse à ce besoin à travers un appui stratégique et opérationnel adapté à chaque entreprise.
Au sein de notre organisation, L'association Attitudes Médiations (Service d'espace de rencontre et de Médiation familiale) nous recherchons 2 secrétaires H/F Missions : Accueil / Renseignements s / orientation - Rédaction et traitement des courriers papier - Traitement du courrier électronique - Préparation des dossiers administratifs (pré-saisie, photocopies, envois.) - Saisie / archivage des dossiers du public accueilli - Saisie / archivage papier et numérique des pièces comptables et administratives - Suivi des fournisseurs / de la maintenance Missions générales et vie associative Participation aux actions de l'association - Suivi / transmission des outils de communication (flyers, dossiers de présentation, communiqués de presse, mise à jour site internet.). - Participation sur la communication générale de l'association
Pour son client AL PAT Immo, Twinin Group recrute : Informations sur l'entreprise AL PAT IMMO opère dans le secteur Gestion de fonds. AL PAT IMMO est située 71 AVENUE DES TERNES 75017 PARIS. Société commerciale au capital de 10 000 euros, AL PAT IMMO a été créée en 2025 sous l'identifiant national 945090629. Elle est dirigée par Patrick SAFAR, en tant que Associé-Gérant Description Vous êtes passionné(e) par l'immobilier et souhaitez piloter des projets stimulants dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous en tant que Gestionnaire de Projet et contribuez au succès de projets immobiliers variés ! Vos missions : Piloter et coordonner l'ensemble des projets immobiliers de notre client, de la planification à l'exécution. Identifier les risques et proposer des solutions efficaces pour maintenir les projets sur la bonne voie. Accompagner et coacher les chefs de projet métier pour atteindre les objectifs fixés. Assurer la communication et le reporting régulier auprès des équipes et directions concernées. Mettre en œuvre et promouvoir une méthodologie de gestion de projet adaptée à l'entreprise. Garantir la bonne tenue du portefeuille de projets et alimenter les outils de suivi pour un reporting clair et précis. Profil Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais. Excellent(e) communicant(e), vous aimez travailler en équipe et accompagner vos collaborateurs vers la réussite. Vous êtes passionné(e) par l'immobilier et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant. Poste 100 % télétravail - flexibilité et autonomie garanties.
Vous aurez à diriger et développer notre institut : gestion commerciale, management, qualité de service, relation clientèle & image de marque. Vos missions : - Accueil, conseil & suivi de la clientèle - Garantir une expérience client premium & personnalisée - Organisation du planning, répartition des rdv & optimisation agenda - Réalisation de prestations : soins visage, corps, onglerie, épilation, technologies beauté. - Gestion de l'équipe (encadrement, motivation, formation interne) - Gestion administrative & commerciale du centre (stocks, caisse, commandes) - Mise en avant merchandising / vitrines / nouveautés produits - Suivi des KPI : CA, panier moyen, taux de transformation Vous devez avoir : - Attitude professionnelle irréprochable, sens du détail & du service premium - Leadership positif - Aisance commerciale + orientation résultats - Maîtrise des règles hygiène / sécurité Il vous est proposé : - Un environnement de travail moderne & haut de gamme - Un concept orienté résultat + bien-être - Formation continue (techniques / technologies / vente)
INSTITUT DE BEAUTE
Une boulangerie artisanale recherche un(e) apprenti(e) pour préparer un : CAP Boulanger Diplôme de niveau 3, reconnu par l'État Missions principales : Apprentissage des techniques de fabrication (pains, viennoiseries) Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Aide à la mise en place et au nettoyage du laboratoire Participation à la production sous la supervision du maître d'apprentissage Rythme d'alternance : 3 jours en entreprise / 2 jours de formation Formation en semi-distanciel + 2 jours fixes par mois en présentiel au CFA Public visé : Jeunes de 16 à 29 ans révolus
Description du poste : Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour accompagner nos usagers dans les gestes essentiels de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie à domicile. Missions principales : Aider l'usager au lever et au coucher Assurer ou assister à la préparation et à la prise des repas Réaliser les courses de proximité selon les besoins Effectuer les tâches ménagères : ménage, repassage Accompagner l'usager dans certaines démarches administratives simples Profil recherché : Sens de l'écoute, patience et bienveillance Autonomie, rigueur et discrétion Expérience appréciée dans l'aide à domicile Profil recherché : Diplôme exigé : DEAVS, DEAES, Titre ADVF ou équivalent Expérience souhaitée auprès des personnes dépendantes Permis B obligatoire et véhicule personnel Qualités : autonomie, écoute, bienveillance, ponctualité Rejoignez une équipe engagée pour le bien-être et le maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie.
L'Auxiliaire de Vie sociale aura pour objectif de: - Réaliser un accompagnement auprès de publics fragilisés. - Intervenir dans les actes essentiels et ordinaires de la vie quotidienne - Contribue au maintien des activités de la vie sociale et relationnelle. - Aide à faire et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante.
Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, un(e) Comptable en CDI situé aux Abymes, quartier Petit Pérou, Guadeloupe. Poste : Sous l'impulsion de la Responsable Comptable de la branche Location et sur un périmètre multi sociétés vous aurez pour activité principale la comptabilité fournisseurs et pour tâches annexes la gestion de la trésorerie et la comptabilité clients. Vos principales missions : Fournisseurs - Saisir les factures fournisseurs via le logiciel de dématérialisation - Assurer le suivi du workflow d'approbation et les éventuels litiges associés - Préparer les règlements fournisseurs - Lettrer les comptes auxiliaires fournisseurs - Assurer le suivi des fournisseurs (antériorité, litiges.) et analyser les balances âgées - Déterminer les montants des charges à payer (FNP) et des charges constatées d'avance (CCA) pour les arrêtés trimestriels et annuel Trésorerie - Saisir les opérations bancaires quotidiennes - Etablir les rapprochements bancaires mensuels - Analyser les flux de trésorerie Clients - Lettrer les comptes clients - Enregistrer les opérations comptables des clients (facturation, paiements, délais de règlement, relances éventuelles, encaissements, etc.) - Justifier les comptes clients créditeurs, les avances et acomptes - Assurer l'enregistrement comptable des douteux, la mise à jour et la vérification des tableaux Profil : De formation Bac+2/3 en comptabilité, vous justifiez d'une expérience réussie à ce poste de 3 à 5 ans, idéalement acquise au sein d'un environnement multi sociétés. Vous maîtrisez les outils bureautiques avec une aisance particulière dans la pratique d'Excel. La pratique des logiciels Sage 1000 et YOOZ est un atout à votre candidature. Vous êtes autonome, impliqué, rigoureux, dynamique et avez un excellent relationnel. Vos sens de l'organisation, de la gestion des priorités, de l'initiative et des responsabilités sont les qualités qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste. Statut et avantages : Statut : Agent de Maîtrise - 39h hebdomadaires Rémunération : 30-35K€ brut annuel
Notre association, implantée au Gosier et spécialisée dans les services à domicile depuis plus de 23 ans, recrute Un(e) Auxiliaire de Vie pour renforcer son équipe durant la période de fin d'année. Association loi 1901 à but non lucratif, nous intervenons au domicile des bénéficiaires afin de leur offrir un accompagnement humain et personnalisé, favorisant leur autonomie, leur bien-être et leur maintien à domicile. Vos missions Sous la responsabilité du Chef de service, vous interviendrez auprès de personnes âgées, en situation de handicap, malades ou rencontrant des difficultés sociales. Vous aurez pour missions principales : - Accompagner les bénéficiaires dans les gestes essentiels de la vie quotidienne, en veillant à leur confort et à leur sécurité ; - Favoriser leur autonomie en apportant écoute, bienveillance et soutien moral ; - Contribuer à un cadre de vie agréable : aide à la préparation des repas, réalisation de petites courses, entretien courant du logement et du linge. Votre profil - Titulaire d'un CAP/BEP ou d'un diplôme du secteur de l'aide sociale et familiale ; - Connaissances des règles d'hygiène, de sécurité et de bientraitance ; - Autonomie, sens de l'organisation et empathie ; - Permis B obligatoire, déplacements à prévoir sur les secteurs de la CARL et de Cap Excellence. Candidature Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention du Président de l'association.
Vous serez chargé : - Animation pour enfant de 1 à 12 ans, spectacle (Noël, Halloween) - Accueil du public - Tenue de la caisse - Gestion des stocks - Entretien des locaux - Restauration rapide ( Préparation des Hots- Dogs, panini, croque-monsieur) - Gestion des anniversaires ( Informations données aux parents, tenue de l'agenda, mise en place de la décoration, et accueil des invités) Liste non exhaustive
Nous recherchons un préparateur de commandes qui intégrera une équipe logistique dynamique. Votre rôle est essentiel pour garantir l'efficacité et la précision du traitement des commandes avant leur expédition vers les clients et partenaires. Vos principales missions : - Préparer les commandes en suivant les procédures internes et les délais impartis. - Prélever, contrôler, emballer et étiqueter les produits avant expédition. - Utiliser les outils informatiques et systèmes de suivi pour le traitement des articles. - Réceptionner, vérifier et stocker les marchandises. - Assurer la bonne organisation et la propreté de votre zone de travail. - Respecter les normes de sécurité et de qualité à chaque étape. Profil recherché : - Personne sérieuse, rigoureuse et organisée. - Une première connaissance en logistique est appréciée. - Réactivité et capacité à s'adapter à un rythme soutenu. - Bonne aptitude à se repérer et à évoluer dans un entrepôt. - Volonté de s'impliquer durablement dans les missions confiées. - Aptitude au port de charges et au travail en station debout prolongée. - Capacité à travailler dans différents environnements de température (chaud ou froid). Conditions : - Contrat : Intérim - Salaire : Rémunération selon le SMIC - Horaires variables selon planning du dépôt
Jobbiz est une agence d'intérim nouvelle génération basée en Martinique et en Guadeloupe. L'agence met en relation les entreprises et les candidats via sa plateforme. Jobbiz propose des missions en Martinique et en Guadeloupe. En travaillant avec Jobbiz, vous pourrez réaliser des missions dans les secteurs suivants : vente, logistique, grande distribution, Industrie.
Votre travail consiste à fabriquer du pain, effectuer de tâches d'aide de cuisine, livrer la production aux points de vente. La rigueur et la régularité sont des qualités indispensables pour garantir une qualité irréprochable.
Dans le cadre vos fonctions, vous aurez pour mission de développer le chiffre d'affaires de votre périmètre, dans le respect de la politique commerciale du magasin. Avec votre équipe, vous serez responsable de la satisfaction client et de la réalisation des objectifs économiques de votre secteur "Crèmerie et Charcuterie traditionnelles". Vous mettez tout en œuvre pour contribuer à l'amélioration de la performance. Vous pratiquez un reporting régulier à votre Chef de Département. Vos axes de travail seront les suivants: * Commercial : définition et adaptation permanente de l'offre produits, pilotage de la politique prix, gestion de la relation client, suivi de la qualité * Gestion: exploitation au quotidien, gestion des approvisionnements, pilotage des marges * Management : animation de l'équipe, gestion des plannings Ce poste nécessite une connaissance des produits "Crèmerie et charcuterie traditionnelles", ainsi que des spécificités de la Grande Distribution.
Sous la responsabilité de la coordinatrice des interventions, vous contribuez au confort, à l'hygiène et au bien-être des particuliers en assurant l'entretien courant du logement, du linge et la préparation simple des repas, dans le respect des valeurs de la structure : Bienveillance, Rigueur et Confiance. Vos missions : - Entretien du logement (nettoyage, dépoussiérage des pièces à vivre, sols, vitres, meubles et surfaces.) - Entretien du linge (lavage, séchage, repassage et pliage du linge de maison et des vêtements) - Préparation simple des repas (élaboration de repas équilibrés et adaptés aux habitudes du foyer, respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité. Compétences requises Bonne maîtrise des techniques de ménage et d'entretien du linge Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité domestique Planification du travail et respect des consignes données Capacité d'écoute, de respect de la vie privée et de discrétion Sens du service et relation bienveillante avec les bénéficiaires. Vous exercez l'activité sur le secteur de la Grande Terre. Vous pouvez travaillez le dimanche et jours fériés en fonction du planning. Vous avez de l'expérience dans le ménage à domicile, l'hôtellerie, n'hésitez pas à postuler?
Vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et curative de l'ensemble des installations techniques et infrastructures, afin de garantir la sécurité, la continuité du service et le confort des clients et collaborateurs. MISSIONS PRINCIPALES Maintenance préventive - Effectuer les contrôles réguliers sur les installations électriques, mécaniques, climatiques, sanitaires et de sécurité. - Appliquer le plan de maintenance établi par le service technique. - Identifier les anomalies et proposer des améliorations techniques. Maintenance curative - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour réparer ou remettre en service les équipements défectueux. - Assurer les premiers dépannages et coordonner, si besoin, les interventions de prestataires spécialisés. - Garantir la sécurité et la propreté des zones d'intervention. Suivi et gestion technique - Tenir à jour les rapports d'intervention et le registre de maintenance. - Gérer le stock de pièces détachées et le matériel nécessaire. - Participer au suivi des contrats de maintenance externalisée. Sécurité et conformité - Vérifier la conformité réglementaire des installations techniques (électricité, incendie, ventilation, etc.). - Participer aux visites d'inspection et de contrôle des organismes agréés. - Signaler tout risque potentiel et proposer des mesures correctives. Support opérationnel - Assister les équipes pour des besoins techniques ponctuels. - Participer à la préparation technique des événements commerciaux. COMPETENCES REQUISES Savoir-faire technique - Compétences en électricité, plomberie, électromécanique, climatisation et froid commercial. - Lecture et interprétation de plans techniques et schémas électriques. - Maîtrise des outils de diagnostic et de mesure. Qualités personnelles - Polyvalence, rigueur et autonomie. - Réactivité et sens du service. - Bon relationnel, esprit d'équipe. - Sens des priorités et respect des consignes de sécurité. CONDITIONS DE TRAVAIL - Poste basé en grande surface (environnement ERP - établissement recevant du public). - Port d'équipements de protection individuelle (EPI) obligatoire. OBJECTIFS DU POSTE - Garantir la disponibilité et la fiabilité des installations techniques. - Réduire le nombre et la durée des pannes. - Contribuer à la sécurité du site et à la satisfaction des clients et collaborateurs.
Assister le Chef de Dépôt dans la gestion opérationnelle et administrative du dépôt afin d'assurer la bonne organisation, la sécurité, la qualité et la performance des activités de stockage, préparation et expédition des marchandises. Vous aurez pour missions : Gestion opérationnelle - Superviser les opérations de réception, stockage, préparation et expédition. - Participer au suivi des flux entrants et sortants, en cross docking ou stocké - Veiller au respect des procédures internes et des délais. - Assurer les tournées de picking merchandises et livraisons en cas de besoin - Suivi administratif et reporting - Enregistrer les mouvements de stock dans le système informatique (WMS/ERP). - Contrôler les documents de transport et de livraison. - Participer aux inventaires périodiques et aux analyses des écarts. - Encadrement et coordination - Encadrer une partie de l'équipe logistique en appui du Chef de Dépôt. - Former et sensibiliser les opérateurs aux règles de sécurité et qualité. - Assurer l'intérim du Chef de Dépôt en son absence. - Qualité, sécurité et environnement - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participer aux démarches d'amélioration continue (5S, lean, etc.). - Contribuer à la réduction des non-conformités et des litiges clients. Compétences et qualités requises - Connaissance des processus logistiques (réception, stockage, préparation, expédition). - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook) et des logiciels de gestion de stock. - Capacité à manager une petite équipe et à travailler en transversal. - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité. - Bon relationnel et capacité à gérer les imprévus. Formation et expérience - Bac +2 minimum en logistique, gestion industrielle ou équivalent. - Première expérience réussie en entrepôt/dépôt, idéalement avec responsabilités. - CACES valide Conditions de travail - Poste basé au dépôt de Pointe-à-Pitre. - Horaires : 7h-15h, - Travail le week-end et jours fériées éventuel en haute saison touristique
Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, un(e) Agent de Parc en CDI situé à notre agence des Abymes (Guadeloupe). Poste : Sous l'impulsion du Responsable du parc, vous êtes en charge de la gestion de la flotte automobile. Pour ce faire, vos principales missions sont : - Optimiser la gestion du parc automobile - Prendre en charge les demandes de véhicule - Gérer la réception des véhicules sur le parc - Assurer le reporting journalier des entrées et sorties de véhicules - Gérer les sinistres véhicules / PV Réserves Profil : Vous êtes titulaire du permis B. Vous êtes autonome, rigoureux, volontaire, doté d'un bon relationnel et d'un fort esprit d'équipe Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise en plein développement et que vous êtes à la recherche de nouveaux challenges, envoyez-nous sans tarder votre candidature ! Statut et avantages : Statut Employé - forfait 35h hebdomadaires Horaires : variables et disponibilités les we selon un planning établi sur 4 semaines avec 2 jours de repos/semaine. Rémunération fixe + prime mensuelle + majoration le dimanche et jours fériés
Agent de Transit Administratif (H/F) Guadeloupe / Mission en intérim / Disponibilité immédiate OPTIMUM Intérim, agence locale implantée depuis plus de 10 ans en Guadeloupe et en Martinique, accompagne les entreprises dans leurs recrutements en valorisant les compétences locales. Nous recrutons pour l'un de nos clients un Agent de Transit Administratif (H/F) en mission d'intérim à pourvoir immédiatement. Vos missions principales : - Assurer le suivi administratif des dossiers d'import/export et des formalités douanières - Préparer, contrôler et saisir les documents de transport (lettres de transport, connaissements, factures, déclarations douanières.) - Coordonner avec les transporteurs, les clients et les fournisseurs pour garantir le bon déroulement des opérations - Veiller au respect des procédures internes et des réglementations en vigueur - Participer à la gestion et à l'archivage des documents administratifs et logistiques Profil recherché : - Expérience dans le transit, la logistique, le transport ou dans un poste administratif similaire - Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de transport - Connaissance de la réglementation douanière et du commerce international appréciée - Rigueur, organisation et sens du détail - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Conditions du poste : - Contrat : Intérim - Lieu : Guadeloupe - Disponibilité : Immédiate - Rémunération : Selon profil et expérience
Au sein de notre organisation spécialisée dans l'expertise comptable afin de répondre à un fort besoins présent nous recreant un cherchons à recrute Un/e Gestionnaire de Paie Missionsprincipales - Établir et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et contractuelle, convention collective nationale - Collecter et saisir les éléments variables de paie absences, primes, heures supplémentaires, etc. - Assurer le suivi des charges sociales et des déclarations (DSN) - Gérer les entrées et sorties du personnel - Assurer une veille sociale et conventionnelle, notamment en lien avec les conventions collectives Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel et appréciez le travail en équipe, une première expérience en cabine( et dans la gestion d'un portefeuille client serait un plus.
Pour son client AL PAT Immo, Twinin Group recrute : Informations sur l'entreprise AL PAT Immo est une société dynamique et innovante spécialisée dans l'immobilier. Reconnue pour son sérieux et son sens du service, elle accompagne ses clients dans la gestion, la vente et la promotion de projets résidentiels et commerciaux. Grâce à une équipe passionnée et expérimentée, AL PAT Immo s'est imposée comme un acteur incontournable du marché immobilier local. L'entreprise allie expertise, innovation et proximité pour offrir des solutions sur mesure et un accompagnement personnalisé à chaque étape du projet. Animée par des valeurs fortes, intégrité, respect et transparence, elle mise sur la confiance et la qualité de la relation client. Engagée dans une démarche moderne et responsable, elle intègre des outils digitaux performants et des pratiques durables pour anticiper les tendances du secteur. Dans ce contexte de croissance, AL PAT Immo recrute Assistant(e) Facturation - Administration H/F pour renforcer son équipe et contribuer activement à son développement. Description Rattaché(e) au Gestionnaire de facturation, vous jouerez un rôle clé dans la bonne tenue des opérations administratives et financières du service. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le classement et l'archivage administratif des factures et documents comptables. - Scanner et traiter les pièces justificatives (notes de frais, factures, relevés). - Effectuer la saisie des données sous Excel : numéros et dates de factures, montants, fournisseurs, projets, dates de virement, etc. - Participer au suivi des paiements et à la mise à jour des tableaux de bord de facturation. Vous contribuerez au bon déroulement du cycle de facturation et au respect des délais de traitement. Profil - Formation de type Bac +2 en administration, gestion ou comptabilité. - Première expérience réussie dans un poste similaire. - Maîtrise d'Excel et aisance dans l'utilisation des outils bureautiques. - Rigueur, méthode et sens du détail indispensables. - Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe. Vous aimez travailler avec précision, dans un environnement structuré et collaboratif ? Ce poste est fait pour vous ! Avantages Contrat : CDI - 35h/semaine Rémunération : 1 800 à 2 000 € brut/mois Localisation : poste ouvert partout en France, y compris DOM-TOM Télétravail (full remote)
Recherche un distributeur de flyers pour distribution de supports de communication à des points et des horaires prédéfinis, sous la supervision d'un chef de secteur. Missions ponctuelles, horaires flexibles, rémunération en prestataire de service (IMMATRICULATION / SIRET OBLIGATOIRE). Créole obligatoire. Rémunération: 13,00 euros de l'heure net. Horaires: 6h00-8h00 Lieu de distribution: les Abymes
Votre mission sera de : - Réalisation de poses / remplissages : gel, résine, acrygel, chablons, gainage, semi-permanent - Création & préparation de nail art (selon niveau & style) - Diagnostic & conseil client sur formes / longueurs / couleurs - Fidélisation clients & mise en valeur des services de l'institut - Maintien d'un poste de travail propre, organisé & conforme hygiène - Participation aux tâches quotidiennes de l'institut (rangement, encaissement, prise RDV) Vous devez avoir : - Précision, minutie, goût esthétique - Sens du service & de la relation client - Capacité à travailler en autonomie & en équipe Il vous est proposé : - Poste stable dans un institut / bar à ongles moderne - Ambiance pro & bienveillante - Formation possible aux protocoles internes
Vous aurez à réaliser : - Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle - Réalisation de prestations esthétiques selon protocole de l'institut : o soins visage / corps o épilation o manucure / beauté des pieds o prestations complémentaires selon compétences - Vente conseils produits & prestations - Mise en beauté de la cabine + hygiène (règles HACCP + normes esthétique) - Participation à la vie de l'institut (rangement, merchandising, prise RDV) Vous devez avoir : - Sens du détail, attitude soignée, excellente présentation - Fibre commerciale + goût pour le conseil personnalisé - Ponctualité, rigueur, sens du service Il vous est proposé : - Environnement de travail qualitatif - Formation aux protocoles & produits spécifiques de l'institut
Une entreprise de plomberie recrute un(e) alternant(e) pour préparer un : CAP Monteur en installations sanitaires (MIS) Diplôme de niveau 3, reconnu par l'État Missions principales : Pose d'équipements sanitaires et raccordements Lecture de plans et traçage Entretien des installations et réparations Respect des consignes de sécurité sur chantier Rythme d'alternance : 3 jours en entreprise / 2 jours de formation Formation en semi-distanciel + 2 jours en présentiel au CFA chaque mois Permis B et véhicule exigés Public visé : Jeunes de 16 à 29 ans révolus
GELE SÉCURITÉ INCENDIE, filiale du groupe GGB, renforce sa présence en Guadeloupe et recherche un Responsable Technique expérimenté, capable de structurer et piloter les opérations avec exigence, leadership et sens du résultat. Vos missions principales : Encadrer et animer les équipes techniques (techniciens, chefs d'équipe, SAV). Planifier, coordonner et contrôler la qualité des interventions (installation, maintenance, mise en conformité). Garantir la conformité réglementaire et la sécurité des opérations selon les normes APSAD et QSE. Gérer la logistique technique : matériel, stock, prestataires et sous-traitants. Assurer l'appui technique auprès des équipes commerciales et des clients grands comptes. Suivre la performance du service et contribuer à l'amélioration continue des process. Profil recherché : Formation technique (électrotechnique, maintenance industrielle, SSI ou équivalent). Expérience confirmée en management technique ou maintenance, tous secteurs confondus. Une connaissance du domaine sécurité incendie constitue un atout supplémentaire. Bonne maîtrise des référentiels APSAD (I7, F7, R4.). Leadership affirmé, sens des priorités, rigueur et capacité à fédérer les équipes.
Sous la responsabilité de la Gouvernante, vous intégrez une équipe afin de réaliser les travaux de nettoyage, de remise en ordre des chambres, salles de bain d'un établissement hôtelier touristique, selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. Vous avez une expérience en tant que valet/femme de chambre, vous êtes rigoureux(se) dans les tâches à effectuer.
Mise en place du service. Réalisation des préparations préliminaires et des mets simples. Dresser des plats. Appliquer des consignes émises par ses supérieurs hiérarchiques. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Intégrer petit à petit les différentes techniques de production culinaire
restauration, évènementiel
Accueillir, servir, transmettre l'esprit de la marque Créer du lien, de l'ambiance et de la fluidité en salle Participer à la préparation et au service, avec rigueur et bonne humeur Être force de proposition et toujours en quête de solutions PROFIL Tu aimes le contact, le rythme, et les défis Tu cherches à grandir, pas à « tenir » un poste Tu es fiable, réactif-ve et animé-e par le sens du service Tu veux apprendre, t'améliorer, et faire partie d'une aventure qui a du sens
Dans le cadre de la réorganisation de nos entités en Guadeloupe, nous recrutons pour notre boutique des Abymes, un (e) Conseiller(ère) de vente. Ambassadeur (rice) de notre marque, vous assurez l'accueil, le conseil et la fidélisation de la clientèle. A l'écoute de la clientèle, vous conseillez et réalisez les ventes de nos produits. Vous assurez en équipe le bon fonctionnement du point de vente : - Vous participez au merchandising, à la réalisation des vitrines - Vous participez aux différentes tâches liées au quotidien de la boutique (gestion de stock, réassort, entretien des locaux ) - Vous participez à la dynamique menée sur les réseaux sociaux - Vous assurez la caisse et la gestion client (e) liées aux encaissements Le Profil Vous maîtrisez l'outil informatique : pack office, internet, et serez formé aux progiciels de l'entreprise Issu (e) d'une formation dans le domaine de la vente, vous êtes dynamique autonome et efficace, motivé (e), souriant (e) . Vous avez le sens de l'excellence et recherchez la satisfaction du (de la ) client (e) à tous les instants.
Situé au cœur d'un cadre exceptionnel, La Créole Beach Hôtel & Spa **** est l'un des établissements emblématiques de l'hôtellerie guadeloupéenne. Avec ses 275 chambres et suites, ses restaurants, son bar et son spa, l'hôtel offre une expérience unique, alliant hospitalité créole et standards internationaux. Nous recherchons un(e) Gouvernant(e) d'étages passionné(e) dans le cadre du renforcement de notre service Hébergement. Missions principales : Rattaché(e) à la Gouvernante Générale, vous veillez à la qualité du service des étages et au bon fonctionnement opérationnel du service. Vos missions principales sont : - Encadrer et coordonner l'équipe des femmes/valets de chambre et équipiers, - Contrôler la propreté, la mise en place et le bon état des chambres, - Gérer les anomalies techniques et assurer le suivi des interventions, - Former, accompagner et évaluer les équipes, - Garantir le respect des standards de qualité et d'hygiène, - Participer à la gestion des stocks et des produits d'entretien, - Assurer la relation quotidienne avec la réception, la maintenance et le service lingerie. Le profil recherché : - BP Gouvernant ou équivalent - Expérience exigée en hôtellerie 4 étoiles au minimum, dans une fonction similaire - Connaissance des standards de qualité en hôtellerie haut de gamme - Capacité à manager une équipe, sens de l'organisation et rigueur - Excellente présentation et sens du service client - Maîtrise des outils bureautique et des logiciels hôteliers
Idéalement situé sur la Pointe de la Verdure, à Le Gosier, l'Arawak Beach Resort est un établissement hôtelier 4 étoiles entièrement rénové, offrant un positionnement premium sur le marché touristique guadeloupéen. Avec plus d'une centaine de chambres et suites, l'hôtel propose une expérience complète : restauration, bar lounge, rooftop, piscine, espace bien-être et activités balnéaires. Notre culture : - Esprit d'équipe et entraide : chaque collaborateur compte, chaque rôle contribue à la satisfaction client. - Exigence et sens du détail : nous valorisons le travail bien fait, la rigueur et l'élégance du service. - Bienveillance et respect : envers nos clients, nos partenaires et nos équipes. RESPONSABLE D'EXPLOITATION HÔTELLERIE (H/F) Missions Rattaché-e à la Direction Générale, vous supervisez et coordonnez les équipes opérationnelles de l'hôtel afin d'assurer une expérience client irréprochable, de l'arrivée jusqu'au départ. 1. Supervision de la Réception et de la Relation Client - Garantir un accueil chaleureux, fluide et personnalisé à chaque client, en incarnant les valeurs de service et d'élégance de l'ARAWAK - Manager et accompagner l'équipe de réception (planning, formation, motivation, suivi des performances) - S'assurer de la bonne gestion des arrivées et départs (check-in / check-out), du traitement des réservations, des demandes spécifiques et du suivi des litiges - Veiller à la mise à jour du PMS et à la fiabilité des informations saisies (occupations, tarifs, états des chambres, facturation, encaissements, etc.) - Être l'interlocuteur-rice privilégié-e des clients pendant leur séjour : anticiper leurs besoins, résoudre rapidement les insatisfactions, et recueillir les retours d'expérience pour améliorer en continu la qualité de service - Superviser les standards d'accueil téléphonique et digital (emails, plateformes de réservation, réseaux partenaires) - Assurer la coordination entre la Réception, les Étages, la Restauration et la Maintenance pour garantir une communication fluide et un service sans faille. 2. Coordination des Opérations Hôtelières - Piloter et harmoniser les services de Réception, Restauration, Room Service et Réservation - Organiser les plannings opérationnels en tenant compte des flux d'activité, des pics de fréquentation et des impératifs de qualité - Contrôler la qualité du service rendu, la présentation des espaces d'accueil et la conformité aux standards de l'établissement - Veiller à la bonne application des procédures internes (hygiène, sécurité, encaissements, tenue vestimentaire, attitudes de service) - Participer activement aux réunions de coordination et aux briefings quotidiens - Être force de proposition pour améliorer les outils, les process et l'expérience client globale. 3. Développement de la Performance et Encadrement des Équipes - Accompagner les chefs de service dans le management quotidien de leurs équipes (formation, suivi des objectifs, évaluation) - Favoriser la cohésion interservices et la communication transversale - Contribuer à l'optimisation des coûts et à la rentabilité des services opérationnels - Assurer une présence terrain exemplaire, notamment lors des temps forts (accueil des groupes, événements, week-ends, forte affluence). 4. Soutien à la Direction Générale - Assister la Direction dans le suivi de la satisfaction client, des indicateurs qualité et de la performance globale de l'établissement - Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques : développement commercial, montée en gamme, fidélisation - Être un relais de la Direction auprès des équipes et garantir la mise en œuvre des décisions opérationnelles. Profil recherché De formation supérieure en Hôtellerie Restauration ou Management hôtelier, vous justifiez d'une expérience significative de 5 à 10 ans dans une fonction similaire, au sein d'un établissement haut de gamme, idéalement 4
Sous la responsabilité de la Directrice et de la Coordinatrice, Dans le cadre de la conduite de production agricole de plantes aromatiques et à parfum, et saisonnièrement dans le cadre de l'extraction d'huiles essentielles et hydrolat, supports du projet d'accompagnement socioprofessionnel de l'association « DRAIN'AILES », il/elle encadre une équipe de salarié(e)s en parcours d'insertion. Il/elle possède une bonne maîtrise du support technique, une appétence pour accompagner des personnes en parcours d'insertion et un savoir-faire pédagogique qui lui permettent de conduire des ateliers de savoir être et savoir technique auprès des salarié(e)s. Son objectif sera d'éveiller, de développer leurs capacités personnelles et professionnelles de leur donner ou redonner confiance, tout en réalisant une production technique de qualité. Il/elle possède une place privilégiée dans le repérage des difficultés des personnes en parcours d'insertion. Il/elle travaille en étroite collaboration avec la conseillère en insertion professionnelle (CIP) et collabore en lien étroit avec l'ensemble des salariés permanents de l'association. Vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes: rigueur, capacité d'écoute, d'analyse et d'organisation et aimez le travail en équipe. Vous possédez déjà les qualités professionnelles requises pour le poste! Assurez -vous de pouvoir vous engager dans une démarche de formation de quatorze mois, de répondre notamment aux critères de mobilité et de qualification et, postulez!
DRAIN?AILES est un ACI situé à Sainte-Rose qui a pour mission de promouvoir les cultures ancestrales (agricoles, alimentaires, traditionnelles, maritimes?), de les transmettre et de les préserver. Agriculture Maraîchère Bio L'Agroforesterie Bio L'agro Transformation L?association est soucieuse de pouvoir stimuler et encourager les bénéficiaires à s?installer en tant que future cheffe d?exploitation agricole ou alors intégrer un poste d?ouvrière agricole qualifiée et compétente dans ce domaine.
SUNSHINE AESTHETIC est un Centre d'Esthétique médicale spécialisé en anti-âge, silhouette et épilation définitive (par laser et électrolyse), avec un large panel de technologies novatrices brevetées rassemblées en un seul lieu. Certains de ces dispositifs, uniques et dotés d'intelligence artificielle spécialisée dans l'analyse cutanée et métabolique, garantissent des résultats optimaux en toute sécurité. Dans l'optique de renforcer ses équipes et son positionnement sur le marché de l'esthétique médicale en Guadeloupe, Sunshine Aesthetic recherche un(e) esthéticien(ne) diplômé(e). Pré-requis souhaités : - Personne motivée, sérieuse - Présentant une expérience de préférence (débutant(e) accepté(e)) - Personne déjà formée ou prête à se former sur de nouvelles technologies - Ayant de bonnes capacités en relationnel client Rémunération : - Négociable selon profil - Primes sur objectifs
Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, dans le cadre d'une création de poste, notre Revenue Manager en CDI situé aux Abymes, quartier Petit Pérou, Guadeloupe. Poste Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vous êtes en charge d'optimiser la politique tarifaire adaptée aux variations de l'offre et de la demande. Vous définissez et adaptez les tarifs en fonction du taux de rotation, du type de clientèle, des périodes de réservation. de manière à améliorer la rentabilité et le chiffre d'affaires de l'entreprise. Vos principales missions : Gestion tarifaire et yield management : - Définir et ajuster les grilles tarifaires selon la saisonnalité et la segmentation clients - Piloter le princing dynamique grâce aux outils de tarification (yield management), paramétrage du PMS - Mettre en œuvre les stratégies définies en lien avec la Direction Veille concurrentielle et marché : - Analyser les prix et offres concurrentes sur chaque territoire - Suivre les nouvelles tendances et innovations du marché - Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale Pilotage des canaux de ventes : - Assurer un lien régulier avec les partenaires commerciaux (Tour Operators, brokers) - Suivre et négocier les offres tarifaires en fonction des canaux de distribution - Optimiser la répartition des stocks entre les différents canaux selon leur performance et leur rentabilité Reporting et performance : - Suivre les indicateurs clés - Elaborer des rapports réguliers pour la direction, équipes opérationnelles et commerciales - Suivre les performances et recommander les ajustements et/ou actions ciblées nécessaires afin de maximiser le taux d'utilisation et le revenu moyen par véhicule Profil : Titulaire d'une formation Bac+4/5 en marketing, commerce, ingénierie ou gestion, vous possédez une première expérience en revenue management, idéalement acquise dans le secteur de la location de véhicules, du transport ou de l'hôtellerie. Vous détenez une excellente maîtrise d'Excel, des outils de reporting et d'analyse de données. Votre niveau d'anglais est professionnel. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit analytique, rigoureux et d'équipe, vos excellentes capacités de communication, votre sens du commerce et votre orientation résultat. Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement. Statut et avantages : Statut Cadre - forfait 39h hebdomadaires Rémunération : 35-40k€ selon profil
Nail Minute, enseigne du groupe Body Minute, recherche un(e) prothésiste ongulaire talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre son bar à ongles situé au cœur du Centre Commercial Milénis. Nous recherchons une personne créative, soigneuse et motivée, désireuse d'évoluer dans un environnement moderne et convivial, au sein d'une équipe dynamique et professionnelle. Vos missions : - Réaliser des poses d'ongles en gel, remplissages, extensions et décorations selon les protocoles Nail Minute - Effectuer les prestations de manucure et de beauté des pieds / pédicure esthétique - Conseiller et fidéliser la clientèle sur les soins et produits adaptés - Garantir la qualité, l'hygiène et la satisfaction client - Participer activement à la vie du bar à ongles : accueil, prise de rendez-vous, encaissements et vente additionnelle Profil recherché : Formation en prothésie ongulaire ou CAP esthétique exigée Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la pose d'ongles en gel ou semi-permanent Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et doté(e) d'un excellent sens du service Vous aimez le travail en équipe et le contact client Conditions : Contrat : CDI - 35h Rémunération : 1801.84€ BRUT + primes sur chiffre d'affaires Avantages : formation continue aux techniques Nail Minute, cadre de travail agréable et clientèle fidèle
Entreprise location de bateau en Guadeloupe, nous recherchons un pontonnier/ technicien passionné de nautisme pour renforcer notre équipe durant la saison 2026. Votre mission principale sera l'accueil, assurer la préparation des bateaux, garantir la sécurité et la qualité pour nos clients. Vous devez avoir des connaissances dans le domaine du nautisme et de l'expérience. Permis côtier exigé Principales responsabilités - Préparer les bateaux pour l'arrivée des clients - Faire les Etats des lieux entrées/sorties et fournir les instructions nécessaires aux clients - Effectuer les réparations d'urgence et les dépannages - Maintenir et Contrôler régulièrement l'état des bateaux, à l'intérieur et à l'extérieur - Suivre les procédures Travail le week-end, les jours fériés et pendant les vacances scolaires. Nous proposons un contrat à durée déterminée (Décembre à Mars) à temps plein (35h/semaine) avec un salaire à convenir selon le profil.
Vous devez être compétent(e) pour intervenir sur la maintenance, le dépannage et l'installation d'appareils électroménagers (petits et gros appareils) Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des appareils ; réparer ou remplacer les pièces défectueuses ; assurer l'entretien et le bon fonctionnement des équipements électroménagers ( réfrigérateurs, machines à laver, télévisions, fours etc..)
Vous avez le sens du terrain, une vraie capacité à coordonner et aimez travailler au contact des équipes et des bénéficiaires ? Rejoignez Clair de Lune en Guadeloupe, acteur majeur du service à la personne aux Antilles, et contribuez chaque jour à améliorer le quotidien de nos clients grâce à un accompagnement humain et de qualité. Vos missions Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle central dans la planification, la coordination et la supervision des activités terrain. Vous serez le lien entre les intervenants, les clients et l'entreprise, garantissant la qualité des prestations réalisées. Vos principales responsabilités : - Organiser et optimiser les plannings des intervenants selon les besoins des clients et les zones d'intervention. - Assurer une communication fluide et proactive avec les bénéficiaires. - Réaliser les visites à domicile pour comprendre les besoins et élaborer des projets d'accompagnement personnalisés. - Présenter les intervenants et instaurer une relation de confiance avec les clients. - Gérer les remplacements et garantir la continuité du service. - Réaliser environ 80h de prestations terrain par mois. - Encadrer, accompagner et évaluer les intervenants de votre périmètre. - Participer au roulement de permanence et gérer les urgences hors des heures d'ouverture. - Assurer le suivi administratif : avenants, devis, clôture des heures et mise à jour dans Progisap. Profil recherché - Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans le secteur des services à la personne. - Compétences solides en gestion d'équipe et en planification. - Sens du service client, diplomatie et réactivité. - À l'aise avec les outils numériques et les progiciels (Progisap). - Permis B et véhicule personnel indispensables. - Disponibilité pour des interventions ponctuelles en dehors des heures d'ouverture. Pour postuler Envoyez votre CV et lettre de motivation à : rh@clairdelune-antilles.fr (Objet : Candidature - Responsable Technique Guadeloupe)
Clair de Lune Antilles est une entreprise de services à la personne, fondée en 2009, avec des agences implantées en Martinique et en Guadeloupe. Attachés aux valeurs de respect et de dignité, nous plaçons la qualité et la proximité au coeur de notre engagement, en offrant un accompagnement qui respecte la diversité de chacun.
-réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples, -assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives -aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne -effectuer un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienne auprès des publics visés - aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante, - participer à l'accompagnement d'enfants, d'adultes en situation de handicap ou non et de personnes âgées dépendantes, afin de leur apporter l'assistance individualisée que nécessite leur état psychique et/ou physique, - contribuer à la prise en charge d'une personne, participer à des soins (sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants) visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. participer au repérage des fragilités de la personne et à sa sécurité, - participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence, - participer à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne, - coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs tels que les équipes pluridisciplinaires, ou pluriprofessionnelles, - rendre compte selon les procédures mises en place. Les publics accompagnés Les personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi des actes ordinaires et essentiels de la vie courante, Les personnes ne pouvant pas faire les actes ordinaires et essentiels de la vie courante en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. Exigences et conditions: Horaires flexibles, possibilité de travailler en journée, en soirée, les week-ends et jours fériés.
Notre magasin spécialisé dans la vente de pièces détachées automobiles recherche un vendeur comptoir (H/F) pour renforcer son équipe. Vos principales missions : Accueillir et conseiller les clients (professionnels et particuliers) Identifier les besoins et fournir les pièces adaptées à chaque véhicule Établir les devis, bons de commande et factures Gérer les stocks : réception, rangement, sorties de pièces Participer à la bonne tenue du comptoir et de la surface de vente Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie en vente comptoir, idéalement dans le secteur automobile Vous connaissez les pièces mécaniques, électriques et de carrosserie À l'aise avec les outils informatiques et les catalogues de recherche de pièces Vous êtes rigoureux(se), dynamique et avez un bon sens du service client Poste à pourvoir de suite en CDI
Vous envisagez de préparer en alternance un diplôme de niveau BAC + 3 ou BAC +4 en Banque, Droit ou Sciences économique et sociale ; vos missions seront les suivantes : 1/ Surendettement -Prise en charge, saisie et traitement des dossiers de surendettement en vue de leur présentation aux membres de la Commission de surendettement ; suivi administratif et traitement post-commission des dossiers (relance et négociation créanciers) ; -Animation de réunion d'information tout public sur le surendettement (établissements de crédit, particuliers, juges.) et rédaction de compte-rendu. 2/Pôle fichiers / Infobanque (toutes tâches liées aux fichiers de la Banque de France, à l'Infobanque et au droit au compte) : -Accueil téléphonique et physique du public au guichet infobanque ou au « Bureau d'accueil et d'information » de Basse-Terre et de Saint-Martin aux horaires et jours dédiés à cet effet ; réponses aux courriers divers relatif au droit d'accès, à l'Infobanque et au droit au compte ; animation de réunion d'information tout public sur les fichiers Banque de France, l'Infobanque et le droit au compte. 3/Autres missions FICOM : intégration et restitution de fichiers dans le cadre de la centralisation de Saint-Martin et Saint-Barth ; gestion des relations avec les tribunaux
Vous serez chargé(e) de : - garantir la qualité des services aux clients : accueil, conseil ; - assurer l'encaissement - garantir l'implantation des articles conformément à la politique de l'enseigne ; - appliquer la politique commerciale de l'enseigne ; - maintenir la surface de vente en bon état de propreté. Horaires 35h selon planning du lundi au samedi .
Nous recherchons un démonteur de véhicules hors d'usage. Il effectue la mise en sécurité et la dépollution des véhicules hors d'usage. Pour ce faire, il ôte tous les déchets dangereux et polluants du véhicule et les stocke conformément à la règlementation en vigueur. Puis il démonte les pièces mécaniques, de carrosserie et de sellerie du véhicule et contrôle la qualité des pièces destinées au réemploi. Il identifie les matières et effectue le tri des pièces destinées au recyclage et à la valorisation conformément aux orientations fournies par sa hiérarchie. En amont de ces opérations, le démonteur automobile peut également réaliser une estimation de l'état du véhicule hors d'usage : appréciation de la carrosserie, mise en route du véhicule . contrôle des éléments mécaniques. Connaissances en mécanique requises. Il doit faire preuve de rigueur, de méthode et de précision. Poste à pourvoir de suite en CDI
Missions principales Au sein du cabinet, vous assurez la gestion administrative et juridique des dossiers dans les principaux domaines d'intervention du cabinet : Droit de la famille (divorce, garde d'enfants, succession, pension alimentaire, etc.) Droit immobilier (baux, litiges locatifs, construction, copropriété, responsabilité civile) Droit des sociétés (création, suivi juridique, contentieux, liquidation, responsabilité des dirigeants) Vos missions incluent : L'accueil physique et téléphonique des clients ; La gestion du courrier, des e-mails et de l'agenda du cabinet ; La préparation, la mise en forme et la relecture des actes juridiques (assignations, conclusions, contrats, conventions, etc.) ; Le suivi des procédures (calendriers, audiences, délais) et des relations avec les juridictions ; La constitution et la mise à jour des dossiers clients (papier et numérique) ; Le classement, l'archivage et la facturation des dossiers ; Le soutien logistique à la gestion quotidienne du cabinet. Profil recherché Formation juridique : Bac +2 minimum (BTS Assistant juridique, DUT Carrières juridiques, Licence professionnelle ou équivalent). Expérience souhaitée : 1 à 3 ans minimum dans un cabinet d'avocat ou étude juridique. Compétences requises : Bonne connaissance du vocabulaire juridique et des procédures civiles. Excellente maîtrise du français oral et écrit. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Outlook, Excel) et idéalement des logiciels de gestion de cabinet (type Kleos, Secib, ou équivalent). Qualités attendues : rigueur, discrétion, sens de l'organisation, autonomie, réactivité et capacité à travailler en binôme avec l'avocat. Conditions de travail et avantages Poste basé à Pointe-à-Pitre, au sein d'un cabinet à taille humaine. Travail en contact direct avec l'avocate et les clients. Environnement professionnel sérieux, confidentiel et dynamique. Rémunération selon profil et expérience, avec possibilité d'évolution.
Notre restaurant, établi depuis de nombreuses années à la Marina, recherche un(e) Directeur-rice pour diriger, cordonner et superviser toutes les activités de notre établissement, en accord avec les instructions de la Direction. Vous serez chargé de l'organisation du travail du personnel, de superviser les achats et définir les prix de vente, du développement de l'activité, du recrutement et de la formation du personnel. Vous devrez également contribuer à l'élaboration des plats en accord avec le Chef de cuisine et contrôler l'application des normes d'hygiène et environnementales en vigueur dans notre établissement. Expérience requise : minimum 5 ans à ce poste. Qualités demandées : très bon manager, excellent gestionnaire, bon relationnel, connaissance de la cuisine et des normes d'hygiène, grande disponibilité Langues étrangères requises : anglais, allemand, portugais
Pour l'une de nos entreprises partenaires nous sommes à la recherche d'un CHEF D EQUIPE CANALISATEUR VRD H/F avec une Expérience de 5ans minimum- URGENT - EMPLOI DURABLE RESPONSABILITES:: Coordonner le travail de l'équipe d'une équipe de 2 à 3 personnes Planifier les missions, notamment les délais de réalisation et l'approvisionnement en matériel Répartir les tâches en fonction de la qualification de chacun Assurer la qualité des travaux effectués par l'équipe Veiller à la sécurité des travailleurs, appliquer et faire appliquer les normes de sécurité Respecter les normes environnementales en vigueur EXIGENCES: Expérience EXIGEE en tant que chef d'équipe Connaissance avancée et maîtrise de la topographie Savoir utiliser un LASER ROTATIF, Une LUNETTE de CHANTIER Savoir lire un plan et implanter en conséquence Capacité à gérer une équipe et à la motiver Capacité à résoudre les problèmes de manière efficace Faire respecter les règles de sécurité du travail Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais COMPETENCES SPECIFIQUES; AIPR, SECOURISTE, FAIRE LES RAPPORTS JOURNALIERS DE CHANTIER- CACES MINIPELLE
Notre dispositif développe un service d'accompagnement destiné exclusivement aux demandeurs d'emploi cumulant des difficultés sociales et professionnelles constituant un frein à l'emploi sur le marché du travail.
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires UN MONTEUR CABLEUR AERO-SOUTERRAIN (H/F) Responsabilités: - effectuer des travaux d'installation électrique sur le réseau de distribution selon les normes en vigueur - travailler sur des équipements sous tension en respectant les consignes de sécurité - câblage et interconnexion aérien et sous-terrain Expérience et qualifications - Expérience de 5 ans minimum - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - capacité à travailler de manière autonome et en équipe - capacité à lire et à interpréter des schémas électriques - réalisation d'accessoires HTA BTA - réseau aérien et souterrain - habilitation CACES NAcelle+ TRAVAUX EN HAUTEUR +PORT DU HARNAIS
-DESCRIPTIF DU POSTE : - Analyser les besoins en travaux immobiliers - Décrire et estimer les travaux immobiliers à réaliser - Préparer puis coordonner la réalisation des travaux immobiliers - Proposer la réception des travaux immobiliers - Faciliter les actions d'exploitation et de maintenance des locaux Compétences attendues: -Sens de l'organisation -Bon relationnel et esprit d'équipe -Sens de la communication -Capacité d'analyse et de synthèse -Connaissances dans le bâtiment -Aisance rédactionnelle -Maîtrise d'outils de bureautique -Aptitude à se tenir informé(e) sur l'évolution de son environnement professionnel -Faculté d'adaptation -Capacité à travailler en autonomie -Force de proposition -Respect de la déontologie, de l'éthique, de la confidentialité et du secret professionnel *Contrat à durée déterminée en remplacement d'agent absent
Nous recherchons un(e) Commercial(e) passionné(e) par les énergies renouvelables pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Commercial(e) photovoltaïque, vos missions principales seront : Prospection et Développement : Rechercher et développer un portefeuille de clients en menant des démarches de prospection sur le terrain auprès des propriétaires fonciers, qu'ils soient professionnels ou particuliers. Présentation des Solutions : Exposer nos solutions photovoltaïques innovantes et les adapter aux besoins spécifiques de chaque client. Accompagnement Client : Accompagner les prospects tout au long du processus de vente, jusqu'à la signature de la promesse du contrat. Gestion Administrative : Aider les clients à obtenir tous les documents nécessaires (plans, autorisations, études spécifiques) pour la bonne réalisation de leurs projets. Profil recherché : Débutant accepté, une formation complète sera assurée. Sens de la communication, écoute et orientation client. Motivation pour les énergies renouvelables et le développement durable. Rejoignez-nous pour contribuer à un avenir énergétique plus vert ! Lieu de travail : Guadeloupe
Nous recherchons un(e) responsable de salle / directeur adjoint expérimenté(e) pour épauler la direction dans la gestion quotidienne de notre restaurant-bar de nuit. Véritable bras droit du directeur, vous participerez activement à la coordination du service, à la gestion des équipes et au maintien de la qualité du service client dans un établissement reconnu pour son ambiance et son exigence. Vos missions principales : * Superviser et accompagner les équipes de salle et de bar ; * Garantir la qualité de l'accueil, du service et la satisfaction client ; * Participer à l'organisation et à la planification des services ; * Gérer les stocks, les commandes et les encaissements ; * Assister le directeur dans la gestion opérationnelle et humaine du restaurant ; * Être force de proposition pour améliorer le fonctionnement et l'expérience client. Profil recherché : * Expérience minimum 5 ans dans la restauration ou l'hôtellerie (direction, management ou responsabilité de salle) ; * Excellent sens du service, du leadership et de la communication ; * Capacité à gérer le stress et à maintenir une ambiance de travail positive ; * Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité ; * Disponibilité en horaires de **soirée et week-end**. Nous recherchons une personne sérieuse, investie et passionnée par le milieu de la restauration. Candidatures sans expérience significative ou sans réelle motivation à s'impliquer : s'abstenir.
Restaurant semi-gastronomique
Situé au cœur d'un cadre exceptionnel, La Créole Beach Hôtel & Spa **** est l'un des établissements emblématiques de l'hôtellerie guadeloupéenne. Avec ses 275 chambres et suites, ses restaurants, son bar et son spa, l'hôtel offre une expérience unique, alliant hospitalité créole et standards internationaux. Nous recherchons un(e) Chef Barman / Cheffe Barmaid passionné(e) pour rejoindre notre équipe et assurer la supervision du bar principal. Vos missions : - Superviser et animer l'équipe du bar. - Préparer, créer et servir des cocktails et boissons avec soin et créativité. - Garantir la qualité du service et la satisfaction de la clientèle. - Gérer les stocks, les inventaires et les commandes. - Participer à l'élaboration de la carte des boissons et à la mise en avant des produits. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que barman confirmé ou chef barman, idéalement en hôtellerie haut de gamme. - Excellentes compétences en mixologie et en gestion d'équipe. - Sens du service, du détail et de la présentation. - Dynamisme, créativité et aisance relationnelle.
Au sein de notre organisation spécialisée dans le domaine de la formation d'Adultes nous recherchons notre Coach sportif/ve pour assurer l'animation et l'encadrement des activités physiques, en groupe ou sur plateau de musculation, visant la découverte, le développement et le maintien des capacités physiques. Intervient en salle de sport ou en centre de culture physique, dans un objectif de bien-être Vos principales missions sont : Propose des activités physiques diversifiées : activation cardio-vasculaire, aérobic, danse, renforcement musculaire, pilâtes, etc. Conseiller les usagers de façon individuelle et établir un programme personnalisé basé sur les aptitudes et les objectifs de chacun
Vos missions seront de : - Définir ou participer au projet individuel ou collectif d'entraînement avec l'entraîneur, - Réaliser les exercices de préparation physique selon le calendrier des entraînements, des courses et des instructions de l'entraîneur, - Déterminer le mode d'intervention avec l'entraineur selon les objectifs de la compétition et la situation, - Sélectionner le matériel ou les équipements selon la compétition et les contraintes, - Participer aux courses officielles et des entraînements, - Respecter les contrats d'équipements et publicitaires du club, - Participer aux diverses actions de promotion, - Se mettre entièrement à la disposition de l'association, des entraîneurs et des autorités désignés par elle, - De promouvoir l'image et la notoriété de l'association, - De respecter le règlement intérieur, les consignes et les directives qui vous seront demandées, - Avoir une obligation de discrétion sur le fonctionnement du club et aussi de loyauté
Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Dans le respect de nos valeurs d'inclusion et de diversité, le groupe GEOFIT accueille toutes les candidatures, sans distinction, avec bienveillance. De plus, l'ensemble de nos postes sont ouverts et adaptés aux personnes en situation de handicap. Intégrez la nouvelle agence des Antilles en Guadeloupe L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Nicolas, saura vous intégrer au sein de notre groupe. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : - Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. - Participer à des projets stimulants. - Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. - Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Le groupe GEOFIT recherche un Géomètre-Expert ou Ingénieur géomètre expérimenté (H/F) dans le cadre de la création de notre établissement en Guadeloupe. Vous serez amené(e)s à : - Apporter une expertise métier Développer et optimiser les processus de réalisation des prestations topographiques et foncières (relevés topographiques, relevés d'intérieurs, copropriétés, bornages, divisions.). Assurer une veille sur les règles de l'art de la profession. Participer activement à l'exécution des missions et mobiliser les moyens humains adaptés pour garantir le succès des projets. Assurer un suivi rigoureux de la qualité tout au long des différentes phases des projets, de la planification à la livraison. - Piloter et gérer des projets Garantir la qualité technique et financière des projets que vous pilotez, depuis leur lancement jusqu'à leur livraison. Appliquer et faire respecter des standards de sécurité rigoureux à chaque étape des opérations. - Développer l'aspect commercial et la relation client Analyser les besoins des clients et rédiger des propositions sur-mesure. Maintenir une communication régulière et proactive avec vos interlocuteurs pour assurer leur satisfaction. Développer le portefeuille clients et établir des relations durables grâce à une approche commerciale dynamique. -Encadrer l'équipe Animer l'équipe grâce à un bon sens du relationnel en faisant preuve de coordination et d'écoute active afin de la motiver. Transmettre votre expertise et vos bonnes pratiques pour accompagner la montée en compétences de vos équipes. Être un véritable leader, en valorisant les succès et en identifiant les axes d'amélioration. Le profil idéal selon nous : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur géomètre délivré par l'INSA, l'ESTP, l'ESGT ou une formation équivalente. - Vous avez une expérience confirmée dans un poste similaire. - Vous êtes idéalement inscrit ou inscriptible à l'Ordre des Géomètres-Experts. - Vous maîtrisez les activités liées au métier de Géomètre-Expert (relevés topographiques, bornages, divisions, dossiers d'urbanisme, copropriété) et avez une bonne connaissance des spécificités locales. - Vous appréciez relever de nouveaux défis et avez un bon sens du relationnel. - Vous êtes autonome et rigoureux.
La Créole Beach & Spa, est un hôtel 4 étoiles de 275 chambres, situé aux Antilles Françaises et accueillant une clientèle internationale. Acteur incontournable dans le secteur de l'hôtellerie de luxe en Guadeloupe, La Créole Beach & Spa recherche son Animateur de mini-club enfants H/F. Vos missions principales : - Créer des programmes d'activités ludiques et variées à destination des enfants, en les adaptant à chaque tranche d'âge - Veiller à la sécurité des enfants en permanence - Assurer la relation avec les parents, s'assurer de la satisfaction des clients - Entretenir le matériel mis à disposition - Expliquer et faire respecter les règles et les procédures Profil recherché : - Formation BAFA complet ou équivalent obligatoire - Le brevet de surveillant de baignade et/ou premiers secours souhaités - Vous aimez travailler avec les enfants, et êtes créatifs et inventifs
Mise en place Nettoyage des locaux et du matériel Vérification de la vaisselle et des couverts Dressage des tables Mise en place des consoles de service Accueil Accueil et accompagnement du client Présentation de la carte des mets Proposition des suggestions du jour Service au plateau des apéritifs et amuse-bouche Prise de commande et service Conseil au client dans ses choix Établissement d'une commande manuelle ou électronique Présentation de la carte des vins Annonce ou transmission des commandes en cuisine Conseil sommaire sur les vins et boissons Présentation du vin et service des boissons Service à la table en fonction des normes de l'établissement Adaptation du déroulement du service en fonction des contraintes simultanées de la salle et de la cuisine Application des circuits pendant le service Débarrassage et redressage des tables Établissement des additions Réalisation et vérification des opérations d'encaissement Relations avec la clientèle Écoute du client et réponse à ses questions Réactions aux remarques (positives ou négatives) du client Présentation de l'addition à la demande du client Prise de congé du client à son départ Compétences principales Pour exercer au mieux son métier, le serveur doit posséder les compétences suivantes : Compétences techniques et fonctionnelles Adopter les gestes et postures permettant de travailler en toute sécurité Anticiper les dysfonctionnements et les changements de rythme Appliquer les consignes d'hygiène et sécurité Assurer la totalité d'un service en salle depuis l'arrivée du client jusqu'à son départ sans incident Garantir la qualité du service rendu Placer le client au centre de son activité et de sa mission Réagir en temps réel à tout incident ou dysfonctionnement S'organiser pour minorer les temps d'attente du client Travailler en équipe Veiller à la synchronisation des opérations entre cuisine et salle afin d'assurer la fluidité du service Compétences relationnelles et comportementales Adopter en toutes circonstances, un comportement et une présentation en cohérence avec l'image de l'entreprise Analyser rapidement le besoin du client et le conseiller dans ses choix Anticiper les conflits avec les collègues Exercer sa vigilance afin d'aller au devant des attentes du client Favoriser la politique commerciale de l'établissement Gérer les réclamations et les remarques négatives Intervenir auprès du client dans les limites de ses attributions S'adapter à la diversité des clientèles Travailler en équipe en appliquant la hiérarchie interne
Description du poste : Notre boucherie-traiteur recherche un commis de cuisine polyvalent motivé et dynamique pour renforcer notre équipe. Vous participerez à la préparation des plats traiteurs, salades, pâtisseries maison et desserts, ainsi qu'à la mise en place et à la vente de plats à emporter. Vos missions : Préparer et dresser les plats traiteurs, salades et plats froids/chauds Participer à la confection de pâtisseries et gâteaux maison Assurer la mise en place du comptoir traiteur et le réassort tout au long de la journée Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Aider à l'entretien du poste de travail et du matériel de cuisine Travailler en collaboration avec l'équipe de la boucherie et du traiteur Profil recherché : Expérience souhaitée en cuisine ou en traiteur artisanal Connaissances de base en préparation culinaire et pâtisserie Rigueur, polyvalence et esprit d'équipe Goût pour le travail soigné et les produits faits maison.
Vous travaillez sous la supervision du responsable de site et parfois en autonomie. Missions : - Vous effectuez la préparation des entrées, plats et desserts. - Vous maitrisez les techniques de préparation du poisson et de la viande. - Vous élaborerez les menus Une maîtrise de la cuisine traditionnelle sera un plus
Vous serez Attaché d'Administration Hospitalière liée à la Direction des Affaires financières et êtes le collaborateur direct du Directeur-Adjoint en charge des Affaires Financières. Vous participerez à la conception, à l'élaboration et à la mise en œuvre des décisions prises dans le domaine budgétaire et financier, assurerez la gestion du Pôle comptabilité de la direction, élaborerez et contrôlerez les documents budgétaires, préparerez la certification des comptes et veillerez à la bonne application des directives budgétaires et financières. VOS LIAISONS FONCTIONNELLES : 1 INTERNE AU SERVICE 2 INTERNE AU C.H.U 3 LIAISONS EXTERNES AU C.H.U Documents budgétaires : Conception et suivi de l'EPRD, des décisions modificatives, des rapports infra annuels Encadrement du département comptabilité Elaboration et suivi de plans pluriannuels (PPI, PGFP) Organisation et passation des opérations de clôture Etablissement du Compte Financier et de ses annexes Analyses financières, tableaux de bord Construction, analyse et suivi des indicateurs financiers Suivi des objectifs de certification Délégation de signature Trésorerie Contrôle des engagements et suivi de la disponibilité de la trésorerie Elaboration et suivi du plan de trésorerie Détermination et suivi des délais de paiement des fournisseurs Mise en place et suivi des modalités de recouvrements directs (régies) et indirects Ressources de financement : Suivi de l'encours de la dette Mise en concurrence, analyse comparative et souscription des nouveaux emprunts Suivi des aides à l'investissement (engagements contractuels, subventions, .) SAVOIR-FAIRE Analyser les masses budgétaires et financières Capacité à élaborer un dossier de financement Négocier avec les organismes financiers Concevoir des projets budgétaires à moyen et long terme Utiliser les outils bureautiques et informatiques (Maincare BO.) Animer, mobiliser et entraîner une équipe Concevoir des tableaux de bord Conseiller et former les utilisateurs dans le domaine comptable et budgétaire Fixer des objectifs et évaluer des résultats QUALITES REQUISES Esprit d'équipe Capacité d'analyse et de synthèse Qualité de transmission de données Investissement et disponibilité professionnelle Réactivité aux nécessités de service Sens de l'écoute et du relationnel Discrétion, motivation, implication Sens de l'organisation et rigueur Aptitude et volonté à acquérir des connaissances professionnelles Profil recherché : Bonne connaissance de la comptabilité publique et hospitalière (M21), expérience budgétaire Maitrise de l'outils informatique (Excel) Connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'un centre hospitalier
Le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Guadeloupe est un établissement de santé de référence, engagé dans l'amélioration continue de la qualité des soins et de la sécurité des patients.
Au sein de notre organisation, placée en Centre-ville et spécialisée dans la production PIZZA, et la restauration rapide, sur place et à emporter. Nous recherchons notre Barman H/F pour renforcer notre équipe dynamique et engagée dans le domaine de la Restauration rapide. Vos missions : Préparer et servir les boissons au bar - Participer au service en salle, prise de commande, servir des plats et boissons, - Assurer l'encaissement des ventes - Assurer l'entretien du bar et le suivi des stocks - Offrir un accueil souriant et attentif à la clientèle. Vos heures heures supplémentaires seront prises en compte. Vous êtes dynamique et accueillant/e . Rejoignez-nous. Une période d'adaptation à la culture Italienne vous sera proposée (POEI).
AU SEIN D'UN RESTAURANT DE COLLECTIVITE, VOS MISSIONS CONSISTERONT A : REALISER LES PLATS A PARTIR DE MENUS EPLUCHER LES LEGUMES PREPARER ET CUIRE LES VIANDES ET LES POISSONS ENTRETENIR ET NETTOYER L'ESPACE DE TRAVAIL RESPECTER LES PROCEDURES HACCP : GERRE ET REALISER LA TRACABILITE DES PRODUITS PAR ECHANTILLONAGE, PRELEVEMENT ET STOCKAGE. 2 POSTES A POURVOIR. CERTIFICATION HACCP EXIGEE.TRAVAIL EN HORAIRE VARIABLE ENTRE 6H45 ET 15H30 DU LUNDI AU VENDREDI;
Nous recherchons un(e) coiffeur(se) dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre salon de coiffure COIFF MINUT situé au Centre commercial Milenis. Vos missions : - Réaliser des soins et traitements capillaires, des coupes, brushings et coiffages sur tous types de cheveux - Conseiller la clientèle sur le choix de coupes, colorations et coiffures adaptées à leur style, leur morphologie et leurs envies - Effectuer les applications de colorations temporaires ou durables selon les protocoles - Assurer un accueil chaleureux et une expérience client de qualité - Participer à la vente de produits capillaires et accessoires - Contribuer à la bonne tenue du salon (hygiène, rangement, gestion du poste de travail) Profil recherché : - Titulaire du CAP ou BP Coiffure - Vous êtes motivé(e), souriant(e), à l'écoute et aimez le travail en équipe - Une première expérience en salon est un plus, mais les débutant(e)s motivé(e)s sont bienvenu(e)s
Description du poste : Notre restaurant local, spécialisé dans les plats traditionnels, et locale recherche un(e) commis de cuisine motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous participerez à la préparation des plats du terroir et contribuerez à la mise en valeur de la cuisine locale. Missions principales : Aider à la préparation et à la mise en place des ingrédients pour le service. Participer à la cuisson et au dressage des plats sous la supervision du chef. Respecter les fiches techniques et les recettes traditionnelles locales. Maintenir la propreté et l'ordre dans la cuisine selon les normes d'hygiène (HACCP). Participer au nettoyage du matériel et des postes de travail. Réceptionner et ranger les livraisons. Profil recherché : Formation ou première expérience en cuisine souhaitée. Motivation, rigueur et esprit d'équipe. Intérêt pour la cuisine locale et les produits du terroir. Ponctuel(le), dynamique et volontaire. Avantages : Repas sur place . Équipe conviviale et ambiance familiale. Possibilités d'évolution vers un poste de cuisinier.
Notre centre de soutien scolaire situé aux Abymes, est actuellement à la recherche d'un professeur de mathématiques, afin d'accompagner des élèves dans le cadre de soutien scolaire. Vous aurez pour mission de prendre en charge un groupe d'élèves de niveaux différents, et d'adopter une approche individualisée. Vous accompagnerez également les élèves de 3ème dans la préparation de l'examen du brevet des collèges. Fort d'une expérience significative dans la pédagogie en direction des élèves de collège, vous êtes autonome, réactif, organisé, et possédez une autorité naturelle qui vous permet d'encadrer un groupe d'enfant de niveau hétérogène. Solide connaissance du programme scolaire, et des techniques pédagogiques. Temps partiel Statut d'indépendant SIRET obligatoire
Notre centre de soutien scolaire situé aux Abymes, est actuellement à la recherche d'un professeur de mathématiques, afin d'accompagner des élèves dans le cadre de soutien scolaire. Vous aurez pour mission de prendre en charge un groupe d'élèves de niveaux différents, et d'adopter une approche individualisée. Fort d'une expérience significative dans la pédagogie en direction des lycéens , vous êtes autonome, réactif, organisé, et possédez une autorité naturelle qui vous permet d'encadrer un groupe d'enfant de niveau hétérogène. Solide connaissance du programme scolaire, et des techniques pédagogiques. Temps partiel Statut d'indépendant SIRET obligatoire
Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous travaillerez en étroite collaboration avec le pôle administratif et en binôme avec l'Assistante Administrative de la société. Votre rôle consistera à assurer le suivi administratif et commercial des clients et des dossiers, tout en contribuant à la fluidité des échanges entre la direction, l'équipe commerciale et les services internes. Vos principales missions : - Assister le Directeur Commercial dans la gestion quotidienne des activités du service. - Travailler en binôme avec l'Assistante Administrative pour garantir une coordination efficace des dossiers. - Préparer, rédiger et suivre les offres commerciales, devis et propositions clients. - Assurer le suivi administratif et financier des contrats, commandes et livrables. - Mettre à jour et suivre les bases de données clients (CRM, fichiers de suivi). - Réaliser le reporting commercial et le suivi des indicateurs d'activité. - Effectuer les relances clients et contribuer à la fidélisation. - Coordonner la communication entre le service commercial et le pôle administratif. - Participer à la création et la mise à jour des supports commerciaux (plaquettes, tableaux de bord, présentations). - Contribuer à l'organisation d'événements internes ou commerciaux (démonstrations, salons, présentations). Le profil - Formation Bac+2 à Bac+3 en assistanat commercial, gestion ou administration des ventes. - Expérience réussie sur un poste similaire (assistante commerciale, ADV, SAV, ou support de direction). - Excellente maîtrise du Pack Office et des outils CRM. - Très bonnes qualités rédactionnelles et organisationnelles. - Sens aigu du service client et de la confidentialité. - Aisance relationnelle, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle. - Esprit d'équipe et goût du travail collaboratif. - La connaissance du secteur public ou des collectivités locales serait un atout. Compétences ou connaissances souhaitées : Bonne compréhension des processus administratifs et commerciaux. Maîtrise de la rédaction de devis, courriers et offres commerciales. Notions de marchés publics ou d'appels d'offres.
GIG est une société de services informatiques spécialisée dans l'intégration de progiciels métiers, l'assistance et le conseil auprès Collectivités Territoriales des Antilles et de la Guyane. Plus de 100 collectivités (Mairies, Syndicats de communes et d'agglomération, EPCI) utilisent nos solutions. L'entreprise a son siège en Guadeloupe, et une agence en Martinique
Votre mission principale sera d'assurer la tenue, le suivi et la fiabilité de la comptabilité générale et analytique de notre association, dans le respect des obligations légales, sociales et fiscales. En participant activement à la gestion financière du patrimoine immobilier (résidences, pensions de famille, logements sociaux, etc...) et au pilotage économique des activités sociales de l'association, vos responsabilités principales seront les suivantes: -1- Comptabilité générale et associative - Tenir la comptabilité courante de l'association (achats, ventes, banques, immobilisations, écritures de paie, etc...) - Préparer les situations comptables mensuelles et les clôtures annuelles - Suivre les subventions et financements publics (État, collectivités, CAF, etc...), leur ventilation et justification. -2- Comptabilité analytique et Gestion immobilière - Tenir la comptabilité analytique par dispositif: pension de famille, résidence sociale, etc... - Ventiler les charges et produits par structure, par site ou par projet. - Tenir à jour les comptes des locataires, propriétaires et gestionnaires. -3- Suivi budgétaire et reporting - Participer à la construction du budget prévisionnel et au suivi de son exécution. - Établir les tableaux de bord financiers et de gestion mensuels. - Analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé et proposer des actions correctives. - Appuyer la Direction dans le pilotage économique -4- Relations internes et externes - Collaborer étroitement avec la Direction, les Chefs de service et les gestionnaires de site - Être l'interlocuteur des partenaires financiers, expert-comptables, commissaires aux comptes, bailleurs et services de l'État - Garantir la transparence financière vis-à-vis des financeurs publics - Compétences clés - - Maîtrise des principes comptables associatifs et de la comptabilité immobilière. - Connaissance du cadre réglementaire des associations (plan comptable associatif, subventions, conventions ANAH, etc...). - Bonne compréhension du secteur social et de l'habitat accompagné. - Maîtrise des logiciels comptables et de gestion (Sage et Crypto) et d'Excel. - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et de la confidentialité. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation à un environnement social et humain. Formation et expérience - Formation Bac +2 à Bac +5 en comptabilité, gestion, finance ou administration (BTS CG, DCG ou licence). - Expérience: Minimum 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement en association à vocation sociale ou en gestion immobilière (habitat social, résidence sociale, etc...) Poste à pourvoir début janvier 2026
Établissement 4 étoiles emblématique du Gosier, La Créole Beach Hôtel & Spa recherche un Chef de Rang pour rejoindre l'équipe de son restaurant semi-gastronomique Le Zawag. Sous la responsabilité du Maître d'Hôtel ou de son assistant, vous coordonnez et supervisez les serveurs affectés à votre rang pour garantir un service de qualité, tout en vous assurant que les attentes des clients sont satisfaites. Vous veillez également à l'efficacité du service, à la fluidité des opérations, et à la résolution rapide de tout incident. Vos missions principales : 1) Accueil et service - Vous accueillez les clients, les installez à leur table et présentez le menu - Vous conseillez les clients sur les choix de boissons, et sur les plats disponibles 2) Gestion des commandes - Vous établissez et transmettez les commandes, manuellement ou électroniquement - Vous présentez la carte des vins et guidez les clients dans leurs choix 3) Organisation du service - Vous établissez les additions, vérifiez les encaissements et réalisez les transactions - Vous réagissez rapidement aux incidents et dysfonctionnements - Vous participez au briefing de fin de service afin d'améliorer la qualité du service Vous appliquez les consignes d'hygiène et de sécurité. Vous réagissez en temps réel à tout incident ou dysfonctionnement. Les compétences requises : - Vous savez être efficace et faire preuve de rapidité d'exécution - Vous savez gérer efficacement les ressources humaines sur votre rang, et vous pouvez veiller à la synchronisation des tâches - Vous savez anticiper les dysfonctionnements et les changements de rythme - Vous savez travailler en équipe, tout en étant autonome dans la réalisation de vos tâches
Rejoignez l'équipe du Zawag, restaurant à l'assiette semi-gastronomique de La Créole Beach Hôtel & Spa, établissement hôtelier emblématique du Gosier. Nous recherchons un barman (H/F) passionné, doté d'un excellent sens du service et du détail, pour offrir à nos clients une expérience à la fois élégante, conviviale et raffinée. Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à la mise en valeur de notre offre de restauration et de notre carte de cocktails, dans une atmosphère alliant excellence et hospitalité créole. Missions principales : - Accueillir les clients. - Préparer et servir les boissons (cocktails, softs, alcools, cafés, etc.) selon les commandes et les standards de l'établissement. - Assurer le service en salle. - Garantir la propreté du bar et du matériel (vaisselle, shaker, machine à café, etc.). - Gérer les stocks de boissons et participer aux commandes si nécessaire. - Appliquer strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de législation sur la consommation d'alcool. Activités secondaires : - Participer à la mise en place du bar avant le service (préparation des garnitures, nettoyage, réassort). - Ranger et nettoyer après le service. - Participer à des animations ou soirées à thème si prévu par l'établissement. Compétences requises : Savoir-faire : - Maîtrise des techniques de préparation des cocktails classiques et personnalisés. - Rapidité et efficacité dans le service. - Bonne gestion du stress et des périodes de forte affluence. Savoir-être : - Excellent sens du contact et de l'accueil. - Présentation soignée. - Dynamisme, ponctualité et esprit d'équipe. - Discrétion et respect de la confidentialité. PROFIL RECHERCHÉ : - Formation : CAP, BEP ou Bac Pro en hôtellerie-restauration ou formation spécifique en mixologie (souhaitée mais non obligatoire). - Expérience : Une première expérience en tant que barman est un plus. - Langues : La pratique de l'anglais (ou autre langue étrangère) est un atout.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un boulanger. Les missions seront les suivantes : Sélectionner ses farines en fonction de leur qualité ; Réaliser la pâte à pain quotidiennement ; Régler les outils de production : four, pétrin... ; Façonner et cuire les pâtons de pain selon la finalité souhaitée : baguette, miche... ; Fabriquer des viennoiseries : pains au chocolat, croissants, pains aux raisins... ; Imaginer et tester de nouvelles recettes ; Gérer les stocks ; Anticiper la production en fonction de la demande ; Votre salaire peut être négocié en fonction de votre expérience. Si vous êtes débutant mais vous êtes volontaire, motivé(e), vous avez une passion pour ce métier et appréciez le travail en équipe? N'hésitez pas à postuler!
VOS MISSIONS : Le monde de l'immobilier vous met des étoiles dans les yeux ? Vous aspirez à plus de liberté en étant indépendant tout en rejoignant un réseau de conseillers où proximité et bienveillance sont les maîtres mots ? Vous souhaitez construire une carrière qui vous ressemble ? Alors on vous propose certainement l'aventure qu'il vous faut Vos défis du quotidien : - Vous assurez la prospection pour trouver des biens à la vente - Vous accompagnez les projets de ventes de vos clients et vous occupez de la prise de mandats - Vous organisez des visites avec vos potentiels acquéreurs - Vous réalisez le rêve de nombreuses personnes, en trouvant LE bien qu'ils recherchent - Vous choisissez de créer (ou non) votre propre équipe et accompagnez vos filleuls dans leur réussite Notre recrutement en 5 étapes : - Vous remplissez notre formulaire ci-dessous pour une 1 prise de contact - On signe ensemble votre contrat - Vous créez votre entreprise avec l'accompagnement de notre équipe pour 0 prise de tête - Vous démarrez votre parcours formation (Loi ALUR), offert par BSK - Vous finalisez votre dossier, et voilà ! Vous faites officiellement partie de la famille BSK, félicitations ! À PROPOS DE VOUS : Même si on ne cherche pas un profil type, parce que dans ce métier, c'est plutôt la personnalité et la motivation qui font la différence, voilà ce qui pourrait être un atout : - Vous appréciez le contact humain - Vous aimez que chaque journée ne se ressemble pas - Vous avez l'âme d'un entrepreneur - Vous aspirez à une carrière qui se construit comme VOUS l'entendez À votre arrivée, que vous soyez expérimenté, junior ou en reconversion professionnelle, vous bénéficiez d'une formation pour devenir incontournable sur le métier, et vous continuez à vous former, tout au long de votre carrière, grâce au Campus by BSK. Être Conseiller immobilier indépendant chez BSK, c'est être votre propre patron, gérer votre équilibre pro/perso et être rémunéré à la hauteur de vos efforts. Chez BSK, en plus de rejoindre un réseau à dimension humaine, vous avez la possibilité de laisser parler votre ambition : vous pouvez commencer comme mandataire, mais très vite, intégrer des filleuls et les accompagner à leur tour dans leur réalisation professionnelle. INFOS COMPLÉMENTAIRES : - 100% en distanciel, 100% libre ! - Une rémunération inégalée sur le marché : De 75 à 98% de commission en transaction, Jusqu'à 11,7% de commission globale grâce à notre système de parrainage - La possibilité de créer votre espace de coworking - Des outils digitaux simples et intuitifs pour vous accompagner au quotidien - Un Campus de formation avec +90h offertes d'e-learnings et webinaires pour rester au top - Des sessions de coaching individuelles et personnalisées offertes avec nos supers formateurs ! - Une équipe réactive au siège pour répondre à toutes vos questions.
BSK Immobilier s'est créé en 2010 autour d'une famille et de professionnels de l'immobilier, passionnés et ambitieux. Nos 4 500 mandataires développent leur entreprise sur deux volets : la transaction immobilière et le développement de leurs propres équipes. Aujourd'hui, avec plus de 65 000 clients et plus de 4 000 mandataires indépendants sur l'ensemble du territoire national, nous recherchons nos futurs talents en immobilier pour continuer notre croissance fulgurante ! ?
Production culinaire - Réalisation des préparations préliminaires - Réalisation de tous les fonds de base, sauces mères, - Réalisation de recettes à partir de fiches techniques - Réalisation des plats en fonction de la carte, des commandes particulières, - Vérification des préparations (gustation, analyse et rectification) Approvisionnement stockage - Élaboration d'une liste prévisionnelle de produits nécessaires aux réalisations - Réalisation d'inventaires - Stockage des denrées selon les méthodes prescrites dans l'établissement - Réception et vérification quantitative et qualitative des livraisons Organisation du travail et de la production - Détermination des besoins en matériel - Ordonnancement et planification des tâches en fonction de la production - Élaboration éventuelle de fiches techniques nouvelles Hygiène et sécurité - Application des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Contrôle du rangement, du stockage des produits et matériels en fonction des consignes et de la législation en vigueur - Port d'une tenue professionnelle conforme à la législation hygiène et sécurité Distribution - Préparation du matériel de service - Dressage et envoi des plats - Réponse aux annonces et commandes - Mise en valeur des présentations Pour exercer au mieux son métier, le cuisinier doit posséder les compétences suivantes : Savoir Faire - Réaliser la chaîne des opérations dans la stricte application des règles d'hygiène et de sécurité et selon les règles de l'art - Utiliser ses savoir-faire en fonction de commandes variables - Assurer les différents services en suivant la diversité des rythmes - Appliquer les normes de présentation du restaurant - Appliquer un processus de fabrication à partir de consignes générales et d'outils plus spécifiques (fiches techniques) - Faire preuve de rigueur dans l'application des règles et habitudes communes - Faire preuve de créativité lorsque celle-ci est sollicitée - S'intégrer dans une chaîne de production - Utiliser ses capacités organoleptiques et les développer - Travailler en autonomie et autocontrôler son travail - Réagir en temps réel aux aléas, aux dysfonctionnements et aux « coups de feu » Savoir Etre - Prendre en considération les attentes et besoins du client - Transmettre son savoir-faire - Adopter un comportement compatible avec la spécificité du travail en cuisine : égalité d'humeur, prise de distance par rapport aux risques de conflit, - Travailler en équipe - Tenir compte des besoins de l'équipe de salle
Au sein de notre organisation, placée en Centre-ville et spécialisée dans la production PIZZA, et la restauration rapide, sur place et à emporter. Nous recherchons notre Cuisinier/ère pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée dans le domaine de la Restauration. Vos missions : - Concevoir et mettre en place des menus en accord avec le Chef Cuisinier. - Aider à la préparation des plats en veillant à utiliser des produits de qualité. - Assurer, participer et veiller à la bonne tenue de la salle - Contribuer à la préparation et à l'entretien de la salle. Vous possédez une solide formation et avez envie de démontrer vos talents, savoir-faire et être en milieu professionnel et avez un bons sens du service, de plus vous avez de bonne connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Rejoignez-nous. Offre avec mesure POEI/AFSET
Nous recherchons, pour l'une de nos entreprise partenaires, un Plaquiste POLYVALENT- CLOISONS- PLAFOND- FINITION (H/F). Mission: - Effectuer des travaux de plaquiste, - poser des rails - poser des plaques - poser des structures pour plafond suspendu - Poser de joints, poncer - Collaborer avec d'autres corps de métier tels que la plomberie et la maçonnerie Compétences: - Expérience avérée en tant que Plaquiste - Bonne compréhension des différents corps de métier du bâtiment
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) passionné(e) par la gastronomie locale pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) de préparer et cuisiner des plats traditionnels, plats locaux dans le respect des recettes authentiques et des produits du terroir. Missions principales : Préparer et cuisiner des plats locaux selon les recettes traditionnelles. Assurer la qualité gustative et visuelle des préparations. Participer à l'élaboration des menus en valorisant les produits locaux et de saison. Gérer les stocks, les commandes et le respect des normes d'hygiène (HACCP). Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide et de qualité. Profil recherché : Expérience confirmée en cuisine traditionnelle ou régionale. Connaissance des produits du terroir et des techniques culinaires locales. Sens de l'organisation, rigueur et créativité. Esprit d'équipe et passion pour la cuisine authentique. Avantages : Repas sur place Ambiance conviviale et esprit familial Possibilité d'évolution au sein de l'établissement
Nous recherchons un coiffeur barber passionné H/F, doté d'un vrai sens du service et du détail, pour rejoindre notre équipe. Tu aimes l'univers de la coiffure masculine, les dégradés précis, les barbes parfaitement dessinées et les échanges avec une clientèle fidèle ? Ce poste est fait pour toi. En tant que barber, tu seras responsable de la prise en charge complète du client, de son arrivée jusqu'à la finition de sa coupe ou de sa barbe, dans une ambiance professionnelle et conviviale. Missions principales : - Réaliser les coupes hommes modernes et classiques (dégradés, tondeuse, ciseaux, rasage, coiffage). - Effectuer les tailles de barbe et les rasages traditionnels (rasoir, serviette chaude, soins après-rasage). - Conseiller la clientèle sur les styles, produits et soins adaptés. - Maintenir un espace de travail propre et organisé. - Participer à la fidélisation de la clientèle et à la bonne image du salon. - (Optionnel) Participer à la vente de produits capillaires et d'entretien de la barbe. Profil recherché : - Diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent). - Expérience confirmée dans la coiffure masculine et/ou le barbering. - Bonne maîtrise des techniques de coupe et de rasage. - Sens du contact, esprit d'équipe et présentation soignée. - Passion pour la tendance masculine, les nouveaux styles et l'évolution du métier. Avantages : - Clientèle fidèle et régulière. - Environnement professionnel, moderne et convivial. - Formation continue et développement des compétences. - Possibilités d'évolution selon les objectifs et les résultats.
Pour l'une de nos entreprises partenaires nous sommes à la recherche d'un ÉLECTRICIEN CONFIRMÉ AVEC HABILITATION H2B2V (H/F) Missions principales : -Réaliser des travaux d'installation, de mise en service, de maintenance ou de dépannage sur des équipements électriques en basse et haute tension. -Lire et interpréter des schémas électriques, plans d'implantation et documents techniques. -Tirage de câbles, raccordement, pose d'appareillage et de tableaux électriques. -Vérification de la conformité des installations selon les normes en vigueur. -Intervenir en sécurité sur des installations sous tension (habilitation H2 B2V). -Réaliser des diagnostics de pannes et les réparations nécessaires. -Participer aux essais, aux mises en service et aux contrôles qualité. -Renseigner les documents de suivi d'intervention (rapports, bons de travail...). -Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes. Compétences et qualifications requises : Formations / Habilitations : -CAP / BEP / Bac Pro en électricité ou électrotechnique. Expérience confirmée de 3 à 5 ans minimum sur poste similaire. -Habilitation électrique H2 B2V (en cours de validité) - indispensable. -Habilitation BR (souhaitée). -Permis B Compétences techniques : -Excellente maîtrise des installations HT/BT. -Lecture et compréhension de schémas électriques. -Connaissance des normes NFC 15-100 et autres normes électriques. -Maîtrise des outils électroportatifs et de mesure (multimètre, mégohmmètre.). Savoir-être : -Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. -Sens aigu de la sécurité. -Bonne capacité d'analyse. -Esprit méthodique et sens des priorités. Conditions de travail : -Interventions en environnement tertiaire, industriel ou en milieu sensible (poste source, hôpitaux, data centers.). -Travail en hauteur ou en espace confiné possible. -Port des EPI obligatoire. -Déplacements fréquents selon chantiers ou sites d'intervention.
Entreprise recherche 3 charpentiers-couvreurs (H/F) - Travaux de rénovation - Les Abymes (97139) Description du poste : Nous recherchons activement 3 charpentiers-couvreurs (H/F) pour des travaux de rénovation sur la commune des Abymes. Vos missions principales : Réaliser des travaux de charpente (pose, ajustement et réparation). Assurer la couverture (Dépose et pose de couverture en tôle ondulée, ses accessoires. et ses compléments d'étanchéité). Effectuer les interventions dans le respect des normes de sécurité. Collaborer avec une équipe professionnelle pour des projets de qualité. Profil recherché : Expérience souhaitée en charpente et/ou couverture. Maîtrise des techniques de rénovation et des outils spécifiques. Capacité à travailler en hauteur et en extérieur. Sérieux, rigueur et esprit d'équipe indispensables. Avantages : Salaire attractif en fonction de l'expérience et des compétences. Possibilité d'évolution et de formation. Participation aux frais de transport.
Vous travaillez dans diverses chantiers de construction, sous la direction de votre responsable hiérarchique, vous serez chargé(e) de construire des murs, des façades, des cloisons par maçonnage d'éléments portés selon les règles de sécurité. Vous assemblez et positionnez des éléments d'armatures d'un béton. Vous fabriquez et posez des coffrages, vous coulez le béton et autres mortiers. Vous préparez et appliquez les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades) Vous réalisez des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtres, portes..) Vous avez un bon esprit d'équipe, et collaborez avec les autres intervenants des chantiers.
Supervise tous les aspects du chantier, de la bonne réalisation des tâches jusqu'à la constitution des équipes. Assure la préparation et le suivi technique, coordonne les différents corps de métier. Ajuste et veille à la disponibilité des ressources de façon à respecter les délais de réalisation des travaux.
Description du poste : Votre Mission : Rigueur, Réactivité et Représentation Véritable pilier administratif, vous êtes la première image du cabinet auprès des administrés et des partenaires. Vous garantissez la fluidité du quotidien et le bon suivi des dossiers dans un environnement exigeant. Rattaché(e) directement à l'équipe, vous apportez un soutien administratif et opérationnel. Vos Responsabilités Incluent : - Rédaction et Conformité : Très forte activité de rédaction (courriers, emails, documents juridiques). Création, suivi et clôture des dossiers physiques et numériques. - Gestion Juridique : Préparation des côtes d'audience, mise à jour de GEMARCUR, recherches d'informations sur Infogreffe. - Organisation : Gestion des urgences avec méthode et sang-froid. Transmission et suivi des documents avec le service comptable. - Accueil et Logistique : Accueil téléphonique et physique de qualité (première image de l'administré). Gestion de l'agenda, du courrier (entrant/sortant) et des fournitures. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience. - Formation : Formation en secrétariat obligatoire. - Expérience : Expérience obligatoire de plus de 3 ans sur un poste similaire (administratif, juridique ou de gestion). - Savoir être: Excellente présentation, amabilité et sourire pour l'accueil. Polyvalence, rigueur, organisation, confidentialité et esprit d'équipe. - Compétences : Maîtrise de Word, Excel et Outlook indispensable. La connaissance du logiciel GEMARCUR est un réel atout. La formation aux logiciels métiers spécifiques est assurée. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation dès aujourd'hui !
"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" Randstad recrute ! Nous recherchons des Agents d'escale aéroportuaire (H/F) pour assurer les opérations au sol liées à l'embarquement et au débarquement des passagers. Nous recherchons des Agents d'escale aéroportuaire (H/F) pour assurer les opérations au sol liées à l'embarquement et au débarquement des passagers. Vos missions : Gérer l'enregistrement des passagers et des bagages. Assurer l'embarquement, le débarquement et l'accueil des passagers à l'arrivée. Veiller à la coordination entre les différents services (trafic, sûreté, assistance). Annoncer les vols au micro, assister les passagers en correspondance. Résoudre les situations imprévues : retards, annulations, réclamations. Profil recherché : Bon sens relationnel, diplomatie et professionnalisme. Maîtrise du français et de l'anglais (niveau conversationnel minimum). À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de réservation. Expérience dans le secteur aérien ou touristique appréciée. Disponibilité sur des horaires flexibles (matin, soir, week-end). Formation requise : Titre professionnel d'Agent d'escale aéroportuaire, ou formation dans les métiers de l'aérien, du tourisme ou du transport. À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM GUADELOUPE recherche un employé libre service rayon frais H/F pour une entreprise dans la grande distribution. Vos missions principales sont : - Mise en rayon - Réapprovisionner le rayon en cours de journée - Contrôler les DLC - Respecter la chaîne du froid - Assister et conseiller les clients Horaires : contrat du lundi au dimanche avec un jour de repos Salaire : 11.88€/H Brut Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission. Description du profil : Il n'y a pas besoin d'une formation spécifique mais si vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire, c'est un plus. Vous maitrisez : - Les techniques de mises en rayon - Connaissance de la chaîne de froid - Sens du service - Organisation - Réactivité Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family ! null
"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" Hôte/Hôtesse de Caisse (H/F) Vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours de bonne humeur ? l. Votre quotidien : accueillir chaleureusement les clients, scanner leurs achats, encaisser les paiements et garantir un service rapide et efficace. Vous serez également là pour répondre à leurs questions et les orienter si nécessaire. Votre sourire et votre bienveillance feront toute la différence pour offrir une expérience agréable à chaque client. À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. Nous recherchons un(e) hôte/hôtesse de caisse dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Critères de Recherche : Expérience : Minimum 6 mois d'expérience dans un poste similaire ou dans la grande distribution. Dynamisme : Être motivé(e), réactif(Ve) et capable de travailler dans un environnement dynamique. Compétences Relationnelles : Avoir un excellent sens du service client et la capacité à établir un bon rapport avec les clients. Disponibilité : Être flexible et disponible pour travailler sur des horaires variés, y compris les week-ends. Qualités Personnelles : Sérieux Ponctualité Rigueur À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Nous recherchons un Directeur Adjoint H/F pour Caribe Car, franchisé indépendant RENT A CAR et acteur reconnu de la location automobile en Guadeloupe. ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS Aux côtés du directeur, vous participez activement au pilotage opérationnel et stratégique, dans une logique de qualité de service, performance et développement commerciale. Vos missions : Pilotage opérationnelle et satisfaction client - Encadrer et animer une équipe de 15 collaborateurs : agents de parcs, agents de comptoirs, supports administratifs et sous-traitants. - Garantir une expérience client irréprochable et un haut niveau de satisfaction. - Suivre les indicateurs clés de performance (CA, taux d'utilisation, revenue management) et mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires. - Veiller au respect des procédures de location et à la conformité des opérations. - Être en veille numérique sur son métier dans le but d'améliorer le parcours clients Développement commercial et marketing - Définir et déployer la politique tarifaire (Yield) et commerciale. - Assurer le développement du portefeuille clients et la prospection de nouveaux partenariats. - Réaliser des études de marché nécessaire et suivre de la concurrence. - Contribuer positivement à la valorisation de l'image de marque à travers notamment les canaux digitaux. Gestion et optimisation de la flotte - Superviser la maintenance préventive et curative des véhicules. - Gérer les dossiers sinistres Atelier et Assurance. - Optimiser le taux d'utilisation et le renouvellement de la flotte. - Être force de proposition sur les investissements de renouvellement PROFIL RECHERCHÉ - Formation Bac +5 à dominante commerciale ou management, ou équivalent. - Expérience confirmée à un poste de Direction, idéalement dans la location automobile, l'hôtellerie ou les services. - Manager inspirant avec d'une vision client très forte et passionné par l'opérationnel. - Leader, organisé et orienté résultats, vous alliez leadership, rigueur et excellence relationnelle. - Maîtrise des outils numériques et digitaux. - Anglais courant requis. Ce poste offre de réelles perspectives d'évolution au sein du groupe. Poste basé en Guadeloupe.
Caribe Car, franchisé indépendant RENT A CAR et acteur reconnu de la location automobile en Guadeloupe, recherche son Directeur Adjoint H/F pour accompagner le développement de l'entreprise.
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Assistant Logistique (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur du Transport et de la Logistique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations logistiques, incluant la planification et le suivi des expéditions, la coordination avec les transporteurs et la tenue des inventaires. Vous interagirez avec divers départements pour assurer un flux de travail harmonieux et optimisé. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et une excellente organisation pour répondre aux exigences spécifiques des clients et assurer la satisfaction des parties prenantes. Vous participerez également à l'analyse des processus logistiques afin de proposer des améliorations et d'optimiser les coûts opérationnels. Ce poste intérimaire offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et en constante évolution, où les contributions de chacun sont valorisées. Rejoignez-nous et faites partie d'une structure qui privilégie l'innovation et l'efficacité dans le domaine de la logistique. Profil recherché : Nous recherchons un Assistant Logistique (H/F) avec un Bac+2 en logistique ou un domaine connexe. Vous disposez d'une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire. Vos compétences en gestion des stocks, planification des expéditions et coordination des équipes sont essentielles. Vous êtes rigoureux, réactif et aimez travailler en équipe. Une bonne maîtrise des outils informatiques et une connaissance des réglementations en transport sont indispensables. Ce poste en intérim requiert une grande autonomie et un sens du service client développé. Savoir-faire demandés : - Acheter des fournitures - Analyser des stratégies de chaîne d'approvisionnement - Contrôler des normes de qualité de production - Coordonner les activités d'achat Savoir-être demandés : - Analyste - Calme - Constant - Ecoute
Adecco Guadeloupe
"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" - \n Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse - \n Enregistrer les achats - \n Contrôler le flux client - \n Contrôler son fonds de caisse - \n Remplir les bordereaux de caisse, nettoyage de sa caisse Expérience 3 mois minimum Titulaire du Baccalauréat Savoir vivre et savoir être indispensable Disponible les week-ends et les jours fériés.
"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" - \n L'accueil et le conseil auprès des clients. - \n La mise en rayon, autrement dit étiqueter et installer les articles et les produits sur la surface de vente. - \n La gestion des stocks : approvisionnement, vigilance quant aux produits périssables ou impropres à la consommation. - \n L'entretien de l'espace de vente. Disponibilité week-end et jours fériés 3 mois d'expérience minimum Baccaulauréat obligatoire Savoir vivre et savoir être
POSTE : Directeur Général H/F DESCRIPTION : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre notre client, une entreprise industrielle spécialisée dans la transformation et la distribution de produits destinés au secteur du bâtiment. Acteur reconnu sur son marché, elle allie expertise technique, sens du service et proximité avec ses clients professionnels comme particuliers. Votre mission, si vous l'acceptez : Rattaché à la Direction du Groupe, vous prendrez en charge la définition et la mise en oeuvre de la stratégie de la filiale, en cohérence avec les orientations générales. Vous assurerez la gestion opérationnelle, humaine et financière du site dans un objectif de performance, de développement et de satisfaction client. Vos principales responsabilités seront : - Définir et piloter la stratégie de développement de la filiale. - Gérer l'activité en maîtrisant les risques, les coûts et les marges. - Encadrer, motiver et faire monter en compétence les équipes. - Superviser la production et la maintenance des outils industriels. - Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des opérations. - Développer la présence commerciale et le portefeuille clients. - Piloter le cycle complet des commandes, de la réception à la livraison. - Suivre les indicateurs de performance et établir un reporting régulier à la direction. - Représenter la filiale auprès des acteurs locaux et partenaires du secteur. Avantages Il en faut plus pour vous convaincre ? Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer un groupe solide et ambitieux, où l'autonomie, la proximité et l'engagement collectif sont au coeur des valeurs. Postulez pour en savoir plus ! PROFIL : Et vous ? De formation supérieure (Bac +3 minimum) en commerce, gestion ou technique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire ou dans la vente de matériaux de construction. Votre parcours vous a permis d'allier vision stratégique et sens opérationnel, au contact direct du terrain. Vous avez déjà encadré une équipe d'au moins 10 collaborateurs et possédez une solide expérience commerciale dans l'univers industriel ou BTP. Votre sens du résultat, votre leadership et votre capacité d'adaptation seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. La connaissance du contexte économique guadeloupéen sera particulièrement appréciée.
Lancé en 2021, Team.is est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain. Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement ! Team.is possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! ...
"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" Dans le cadre de notre activité, nous sommes à la recherche de plongeurs/plongeuses motivé(e)s pour renforcer notre équipe en cuisine centrale. Vos missions : Nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine Entretien de la zone de plonge selon les normes d'hygiène (HACCP) Participation au nettoyage des locaux de production Soutien ponctuel à l'équipe de cuisine si nécessaire À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. Dans le cadre de notre activité, nous sommes à la recherche de plongeurs/plongeuses motivé(e)s pour renforcer notre équipe en cuisine centrale. Vos missions : Nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et du matériel de cuisine Entretien de la zone de plonge selon les normes d'hygiène (HACCP) Participation au nettoyage des locaux de production Soutien ponctuel à l'équipe de cuisine si nécessaire Profil recherché : Sérieux(se), ponctuel(le) et organisé(e) Bonne capacité à travailler en équipe Respect des règles d'hygiène et de sécurité Expérience en restauration collective appréciée mais non obligatoire À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" Vous aimez le travail en équipe, êtes dynamique et avez le sens du service ? Rejoignez-nous en tant qu'Employé(e) de Restauration (H/F) ! Vos missions : Préparer les plats et assurer le service en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Participer à la mise en place et à la présentation des produits. Accueillir et servir les clients avec le sourire. En tant qu'Employé(e) de Restauration, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients en participant à la préparation des repas et au bon déroulement du service. Vos missions principales : Préparation culinaire : Aider à la préparation des plats simples ou des produits à emporter (sandwichs, salades, etc.). Assurer le dressage et la mise en valeur des plats en vitrine ou au service. Service client : Accueillir les clients avec courtoisie. Prendre et servir les commandes en respectant les standards de qualité. Hygiène et entretien : Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Maintenir un espace de travail propre et organisé. Compétences et qualités requises : Dynamisme et polyvalence. Sens du service et du relationnel client. Capacité à travailler en équipe et à gérer un rythme soutenu. Une expérience en restauration est un atout, mais débutants acceptés si motivés. À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) chef de dépôt H/F CDI - Guadeloupe. En tant que chef de dépôt H/F, vous assurez l'organisation, la coordination et le bon fonctionnement de l'ensemble des opérations logistiques du dépôt. Vous encadrez les équipes opérationnelles, veillez à la performance des flux et garantissez le respect des règles de sécurité, de qualité et des délais. Missions principales : Assurer la gestion opérationnelle et organisationnelle du dépôt · Planifier les réceptions, préparations, expéditions en fonction de l'activité. · Contrôler le respect des délais, des processus et des priorités. · Veiller à la bonne organisation du stockage et au suivi des inventaires. · Identifier les dysfonctionnements logistiques et mettre en place des actions correctives. Encadrer les équipes logistiques et organiser le travail quotidien · Animer les équipes : briefing quotidien, accompagnement sur le terrain. · Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités. · Intégrer les nouveaux collaborateurs et assurer leur formation. · Réaliser des points réguliers de performance et gérer les conflits si nécessaire. Piloter les flux de marchandises entrants et sortants · Coordonner les flux physiques (réception, stockage, expédition). · S'assurer de la traçabilité des produits et du respect des procédures. · Suivre les indicateurs de performance (KPI logistiques). · Travailler en lien avec les transporteurs, clients et services supports. Garantir le respect des procédures et des règles de sécurité, qualité et environnement · Faire appliquer les consignes de sécurité, port des EPI, procédures d'hygiène. · Signaler et traiter les incidents ou anomalies. · Participer aux audits internes ou externes. · Sensibiliser les équipes aux enjeux QHSE. Contribuer à l'amélioration continue de l'organisation du dépôt · Proposer des actions d'optimisation des flux et de l'organisation. · Mettre à jour les tableaux de bord logistiques. · Participer aux réunions d'exploitation et groupes de travail transverses. · Être force de proposition sur l'aménagement, les outils et les méthodes. De formation Bac+2/3 en logistique, gestion des transports est un plus. Une première expérience dans un poste similaire est appréciée. Savoir-Faire Organiser, planifier et suivre une activité opérationnelle en temps réel Gérer les imprévus et ajuster les moyens avec réactivité Communiquer efficacement avec les équipes terrain et les clients Analyser les données logistiques et proposer des actions correctives Savoir-Être Polyvalence et capacité d'adaptation aux différentes missions Rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches Esprit d'équipe et aisance dans la communication avec les différents services Autonomie et réactivité face aux imprévus
Au sein de notre agence située aux Abymes en GUADELOUPE (971), nous recherchons un.e Conseiller.ère Agence, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. En tant que Conseiller.ère Agence, vous serez en charge d'accompagner en proximité les adhérents, prospects et les interlocuteurs des collectivités territoriales. C'est pour vous l'occasion de rejoindre une équipe dynamique, solidaire accompagnée en proximité par son management et ayant à coeur la satisfaction des adhérents de la MNT. Vos missions : - Vous vendez par téléphone et physiquement les différents produits et services de la mutuelle en santé et prévoyance : garantie maintien de salaire, décès, obsèques, IARD etc. - Vous effectuez de la relance de devis sur nos produits santé et prévoyance et IARD. - Vous analysez les besoins afin de proposer des produits adaptés et complémentaires. -Vous assurez la gestion des contrats auprès des adhérents (adhésions, modifications, radiations). - Vous fidélisez les adhérents et développez la notoriété de la MNT en participant aux différentes actions commerciales et opérations locales de marketing direct. - Des permanences au sein des collectivités sont à prévoir en fonction de l'activité. Diplômé(e) de niveau Bac +2 en assurance, vous possédez une expérience d'au moins 3 ans en tant que commercial(e) sédentaire dans le secteur assurantiel, dans le respect de la norme DDA (Directive sur la Distribution d'Assurances). Ce poste polyvalent conjugue une forte activité de développement commercial (téléphonique et physique) avec de la gestion, et demande une bonne organisation du temps (gestion du temps entre les rendez-vous avec les différents interlocuteurs et la gestion des dossiers) et ainsi qu'une organisation rigoureuse. Vous êtes à l'aise, et appréciez la relation téléphonique, et en face/face avec vos interlocuteurs. Vous recherchez un poste alliant le développement commercial et la gestion, et vous partagez nos valeurs de solidarité et d'égalité, dans un environnement responsable, celui de l'économie sociale et solidaire (ESS), alors rejoignez-nous à la MNT ! - 15 jours de RTT par an (prorata temporis) - Forfait télétravail - Temps de travail : 37h30 par semaine du lundi au vendredi. - Rémunération fixe + variable annuel : en fonction des objectifs réalisés - Tickets restaurant d'une valeur de 10€ (60% pris en charge par l'employeur). Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
La MNT, Mutuelle Nationale Territoriale entité du Groupe VYV, est la première mutuelle de la fonction publique territoriale. La MNT protège plus de 1,1 million de personnes en santé comme en prévoyance. Les valeurs du mutualisme et du Service Public sont les pierres angulaires de notre action. Notre mission : assurer la pleine santé physique, psychologique et économique du monde territorial.
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un monteur pneu H/F pour intégrer notre équipe dynamique au sein du secteur automobile. Le candidat sélectionné sera chargé de l'installation, de la réparation et du remplacement de pneumatiques. Ce poste d'intérimaire offre l'opportunité de travailler dans un environnement technique et exigeant. Une expérience préalable dans le domaine du pneumatique est un atout. Vous participerez activement à garantir la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Investi et rigoureux, vous contribuerez au bon fonctionnement de notre atelier. Profil recherché : Nous recherchons un monteur pneumatique H/F avec 1 à 3 ans d'expérience. Diplôme de niveau Bac ou équivalent requis. Une expertise dans le domaine automobile et une capacité à travailler sous pression sont indispensables. Savoir-faire demandés : - Ajuster la pression de chambres à air dans des pneus - Appliquer des rustines - Commander des stocks de fournitures d'entretien automobile - Commandes d'une voiture - Contrôler des pneus réparés - Enduire l'intérieur de pneus - Entretenir des équipements techniques - Fixer un pneu dans un moule - Garantir la disponibilité d'équipements - Inspecter des pneus usagés - Nettoyer des pneus Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Efficace - Méticuleux - Travailleur
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Responsable Maître Hôtel pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de l'industrie de l'hôtellerie. Dans ce rôle clé, vous serez chargé de coordonner les équipes, d'assurer un service exceptionnel à la clientèle et de superviser les procédures opérationnelles quotidiennes. Vous serez également responsable de la gestion des réservations, de l'accueil des clients et de la formation du personnel de réception. Le poste est proposé sous un contrat intérimaire, offrant une opportunité de rejoindre un environnement stimulant où le service à la clientèle est au coeur des préoccupations. Les horaires peuvent inclure des shifts variés selon les besoins de l'établissement. Nous recherchons une personne passionnée par l'accueil et le service, avec une solide expérience dans le secteur hôtelier et une aptitude à travailler en équipe. Ce rôle est idéal pour ceux souhaitant mettre à profit leur expertise tout en contribuant à l'excellence opérationnelle de notre établissement. Profil recherché : Nous recherchons un Responsable Maître Hôtel avec un diplôme Bac+2, justifiant d'une expérience de 1 à 3 ans en tant que réceptionniste dans un établissement hôtelier. Le candidat idéal devra posséder d'excellentes compétences en gestion d'équipe, un sens aigu du service client et une maîtrise des outils informatiques de réservation. Une bonne présentation, des qualités relationnelles, ainsi qu'une capacité à travailler sous pression sont également essentielles. La connaissance des langues étrangères constituera un atout. Le poste est à pourvoir sous un contrat intérimaire au sein d'une équipe dynamique. Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Entretenir des relations avec des clients - Fournir des informations liées au tourisme - Identifier les besoins des clients - Tenir des dossiers de clients Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Compréhensif - Rapide
LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Technico-Commercial Itinérant FROID/CLIMATISATION H/F - Guadeloupe. Missions : Prospecter et développer la clientèle concernée par les lignes de produits confiées.Appliquer la stratégie commerciale définie par la direction.Élaborer des offres de solutions.Veiller au respect des règles imposées par la réglementation économique.Assurer la représentation de la société auprès des clients.Analyser l'évolution du marché et en rendre compte à la hiérarchie. Responsabilités : Réaliser les objectifs en termes de chiffre d'affaires et de volume de marge.Alimenter et mettre à jour quotidiennement les données du CRM.Maintenir une relation commerciale de qualité avec la clientèle.Répondre aux attentes commerciales des clients.Développer le chiffre d'affaires du périmètre d'activité sous sa responsabilité.Promouvoir le développement de la société.Informer la direction des dysfonctionnements éventuels et proposer des améliorations des procédures commerciales.Suivre les encours clients et les règlements.Suivre la politique tarifaire des gammes de produits concernés.Conseiller les clients sur les produits.Respecter les délais de réponses (devis, commandes, etc.).Proposer des développements de gammes.Dynamiser les ventes et optimiser les marges de la clientèle concernée.Formation en commerce, technique (CVC) avec expérience équivalente exigée.Sens du service client, profil développeur et chasseur et aptitude à travailler en équipe.Rigueur et sens de l'organisation.Capacité à gérer des tâches multiples dans un environnement dynamique.Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion commerciale et technique.
Le poste est polyvalent et permet d'intervenir sur des missions variées :
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intitulé du poste : 971 - Coordinateur de centre de formation - Jarry (H/F/X). Métier : Coordinateur pédagogique. Type d'emploi : CDI. Le poste consiste à assurer la direction opérationnelle et pédagogique d'un centre de formation implanté à Jarry. Il comprend la coordination des activités pédagogiques, l'animation des équipes, la planification des sessions et le suivi de la qualité des actions de formation. La fonction implique un lien étroit avec les partenaires, les financeurs et les acteurs locaux afin d'optimiser l'offre de formation et la satisfaction des bénéficiaires. Principales responsabilités : piloter l'organisation pédagogique et administrative du centre ; veiller à la conformité réglementaire et au respect des procédures ; suivre les indicateurs de performance et contribuer au pilotage budgétaire ; coordonner les intervenants et animer les réunions d'équipe ; développer des partenariats locaux et participer aux projets de développement. Environnement de travail : centre de formation structuré, dynamique territorialement, axé sur la qualité des parcours et la performance du centre de profit. Le rôle s'exerce en mode transversal avec des interlocuteurs internes et externes et requiert une capacité à gérer des priorités opérationnelles et stratégiques. Profil recherché : Profil recherché : titulaire d'un Bac+3 minimum, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience en coordination pédagogique ou en direction opérationnelle de structures de formation. Vous maîtrisez le pilotage d'activité, la gestion d'équipes et le suivi qualitatif des parcours. Compétences avérées en planification, gestion budgétaire et animation pédagogique. Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et capacité d'adaptation sont indispensables. Excellentes aptitudes relationnelles, savoir-faire en communication et esprit d'équipe. Maîtrise des outils numériques de gestion et des référentiels qualité. La connaissance du cadre réglementaire de la formation professionnelle et une expérience en management transversal seront appréciées. Savoir-faire demandés : - Analyser des problèmes pour faire émerger des possibilités d'affaires - Analyser le marché de la formation - Coordonner des programmes éducatifs - Évaluer des programmes éducatifs - Garantir le respect du programme scolaire - Gérer le personnel - Pédagogie - Principes budgétaires - Promouvoir des programmes éducatifs - Recenser les besoins en matière d'enseignement - Surveiller l'application d'un programme scolaire Savoir-être demandés : - Leadership - Organisé - Persévérant - Sens du détail - Structuré
OUTREMER ACADEMY
RESPONSABILITÉS : Quelles seront vos principales fonctions ? • Assurer la meilleure qualité d'accueil, de conseil et de service au client • Respecter la bonne tenue de la surface de vente et de la mise en rayon des produits • Assurer la vente et l'encaissement des produits • Veiller au respect de la réglementation relative au secteur et au suivi qualité des produits PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une expérience en grande distribution, commerce alimentaire ou restauration rapide ? Rejoignez une enseigne proche de ses clients où votre sens du service fera la différence. Le poste est situé au Family Plaza Guadeloupe.
Naturalia Guadeloupe : Au sein du pôle Distribution, notre enseigne Naturalia exploite 1 magasin en Guadeloupe.
Description du poste : Sous la direction du/de la Responsable Indemnisation, vous instruisez et réglez les dossiers corporels de A à Z, coordonnez expertises et partenaires, évaluez les préjudices, menez les négociations et recours, et garantissez l'application des exigences juridiques et internes dans les délais. Vos missions :***Instruction des dossiers corporels de A à Z : ouverture, analyse des circonstances, responsabilités (droit commun / conventions), plan d'actions. * Évaluation des préjudices (nomenclature Dintilhac), provisions et suivi. * Expertises : organisation (amiable/contradictoire), échanges médecins conseils, analyse des rapports. * Négociation & règlement : chiffrage, propositions indemnitaires, transactions, paiement et clôture. * Recours & tiers payeurs : CPAM/MSA, mutuelles, subrogation/contre-recours, FGAO/CIVI si besoin. * Relation client & partenaires : information régulière, coordination avec avocats/experts. * Veille juridique & conformité : législation, jurisprudence, conventions inter-compagnies, respect des délais. Description du profil : Votre profil :***Bac+2/3 (BTS Assurance, DUT/Licence droit/assurance) ou équivalent. * 1-2 ans min. en gestion de sinistres corporels (auto RC/droit commun, RCG) ; exposition IARD appréciée. * Connaissances : droit des assurances, RC, conventions (IRCA/IRSA/PAOS selon contexte), tiers payeurs. * Atouts clés : rigueur d'analyse et évaluation corporelle, sens de la négociation, excellente communication, priorisation/délais, rédaction soignée, maîtrise des logiciels sinistres. Ce que l'entreprise offre : Environnement structuré, processus clairs et portefeuille ajusté à votre niveau d'autonomie. Écosystème de partenaires (médecins, avocats, experts) et appui technique assuré par des référents juridiques/corporels. Parcours d'intégration soigné et véritables perspectives d'évolution. Avantages : mutuelle, titres-restaurant, RTT, primes... Poste en CDI , basé en Guadeloupe . Intéressé(e) ? Postulez sans plus tarder.
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! Une enseigne de distribution spécialisée dans l'univers de la maison et du bazar, en pleine croissance, recherche son futur : Adjoint au Directeur de Magasin H/F Les abymes - Guadeloupe (97139) CDI Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et polyvalent ? Ce poste est fait pour vous ! Véritable bras droit du Directeur de Magasin, vous participez activement à la gestion quotidienne du point de vente et à l'animation de l'équipe. Vos missions principales : - Animer l'équipe sur la surface de vente et organiser le travail au quotidien (brief/débrief, gestion des priorités) - Assurer le bon fonctionnement du magasin : ouverture/fermeture, dépôts en banque, approvisionnement en monnaie - Remplacer le Directeur de Magasin lors de ses absences et prendre les décisions nécessaires dans le respect des procédures - Veiller à la bonne tenue du magasin : mise en rayon, merchandising, propreté, accueil client - Gérer les problématiques terrain : litiges clients, dysfonctionnements caisses, relations avec les fournisseurs et prestataires - Participer à l'analyse des indicateurs de performance et proposer des plans d'action - Participer à la formation et à l'intégration des nouveaux collaborateurs Votre profil : - Une première expérience réussie en distribution ou en tant qu'Employé Libre-Service évolutif - Bonnes connaissances des règles commerciales, de merchandising et des procédures magasin - Autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation - Esprit d'équipe, leadership naturel et goût pour la relation client - À l'aise avec les outils informatiques du commerce (encaissement, commandes, indicateurs.) Processus de recrutement : Étude de votre candidature Entretien téléphonique avec ARTUS Présentation de votre dossier à l'entreprise Entretien physique avec la Direction du magasin Prêt(e) à relever le challenge ? Postulez dès aujourd'hui et devenez un acteur clé de la réussite du magasin !
Sous la responsabilité du Responsable secteur frais, l'employé polyvalent/cuisine prépare et réalise les produits traiteurs (entrées froides, entrées chaudes, plats cuisinés) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Il propose à la vente les produits. Il accueille et conseille la clientèle sur ses produits. MISSIONS PRINCIPALES : - Planifier la production selon les produits en stock et la saisonnalité - Eplucher les légumes et les fruits - Réaliser la salaison d'une viande - Préparer des plats cuisinés - Découper de la viande - Conditionner un produit alimentaire - Disposer les produits en vitrine de vente, valoriser ses produits - Accueillir la clientèle, la conseiller et la fidéliser - Facturer le produit - Assurer le suivi du bon fonctionnement des outils de production et d'emballage - Entretenir son espace de vente, son poste de travail et son matériel - Garantir la qualité et la sécurité alimentaire Vous êtes de nature rigoureux, méticuleux et précautionneux êtes doté de rapidité et qualité d'exécution. Vous avez le goût du contact et de très bonnes qualité relationnelles, un esprit d'équipe, ou encore le sens de l'organisation. Vous maîtrisez des compétences techniques telles que : - Maitriser et appliquer avec rigueur les règles d'hygiène (nettoyage des outils et de l'environnement de travail) et de sécurité alimentaire - Connaitre les modes de cuisson des aliments - Connaitre les préparations culinaires de base, les techniques de salaison, les techniques de transformation des viandes
Sous la responsabilité du Responsable secteur frais, l'employé polyvalent/boucher réalise les opérations de préparation de viande et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Il propose à la vente les produits des rayons boucherie et charcuterie. Il accueille et conseille la clientèle sur ses produits. MISSIONS PRINCIPALES - Passer les commandes de viandes - Réceptionner les viandes et en contrôler la qualité - Gérer les stocks et le bon entreposage des pièces dans la chambre froide - Préparer les pièces : désosser, découper, dénerver, .... - Conditionner les pièces de viande - Composer sa vitrine de vente, valoriser ses produits - Accueillir la clientèle, la conseiller et la fidéliser - Assurer le suivi du bon fonctionnement des outils de production et d'emballage - Entretenir son espace de vente, son poste de travail et son matériel Vous êtes de nature rigoureux, méticuleux et précautionneux, êtes doté de rapidité et qualité d'exécution. Vous avez le goût du contact et très bonnes relations commerciales Vous maîtrisez les compétences techniques telles que : -Maitriser les techniques de désossage, découpe de viande, mode de cuisson des aliments, ficelage des viandes, techniques de transformation des viandes... - Connaitre les différents types de viandes - Connaitre les règles de stockage des produits alimentaires - Savoir manier avec adresse les outils de découpe et de préparation (couteaux, hachoirs, ...) - Maitriser et appliquer avec rigueur les règles d'hygiène (nettoyage des outils et de l'environnement de travail) et de sécurité alimentaire
"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" Randstad recrute ! Nous recherchons des Agents de passage aéroportuaire (H/F) pour assurer l'accueil et l'assistance des passagers dans un environnement dynamique et exigeant. Nous recherchons des Agents de passage aéroportuaire (H/F) pour assurer l'accueil et l'assistance des passagers dans un environnement dynamique et exigeant. Vos missions : Accueillir, orienter et informer les passagers à l'aéroport. Vérifier les documents de voyage (billets, pièces d'identité, visas). Effectuer l'enregistrement des passagers et de leurs bagages. Apporter un accompagnement spécifique aux personnes à mobilité réduite ou nécessitant une assistance particulière. Gérer les flux de passagers dans le respect des consignes de sécurité. Profil recherché : Excellente présentation et sens du service client. Bonne maîtrise du français (et idéalement de l'anglais). Capacité à gérer le stress et à travailler en équipe. Ponctualité, rigueur et réactivité. Une première expérience en milieu aéroportuaire est un atout. Formation requise : Titre professionnel d'Agent d'accueil aéroportuaire ou formation dans les métiers de l'accueil ou du tourisme. À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recrutons un Chauffeur PL (H/F) pour un poste en intérim. Vous serez responsable de la conduite de poids lourds pour des missions variées de livraison et de transport de marchandises. Le candidat sélectionné aura pour principaux objectifs d'assurer le respect des délais de livraison, de veiller à la sécurité des marchandises transportées et d'entretenir son véhicule pour garantir un fonctionnement optimal. Une attention particulière sera portée à la conformité des opérations aux réglementations en vigueur. Ce poste requiert une grande rigueur, un excellent sens de l'organisation et la capacité à travailler de manière autonome. Les candidats doivent être disponibles immédiatement et prêts à s'adapter à des horaires variables, y compris les weekends si nécessaire. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'épanouissement professionnel et aux opportunités de développement au sein de l'entreprise. Profil recherché : Nous recherchons un Chauffeur PL (H/F) dynamique et motivé, avec une expérience de 1 à 3 ans dans le transport. Vous maîtrisez la conduite de poids lourds et connaissez les règles de sécurité en vigueur. Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais sont essentiels pour ce poste. Une bonne capacité d'adaptation et un excellent relationnel vous permettront de travailler efficacement au sein de notre équipe. La maîtrise de la documentation de transport est un plus pour garantir des opérations fluides et sécurisées. Savoir-faire demandés : - Anticiper les problèmes prévisibles sur la route - Man'uvrer des poids-lourds - Utiliser différents moyens de communication - Rester vigilant Savoir-être demandés : - Analyste - Calme - Constant
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Hôte de caisse (H/F) - Domaine Commercial - Vente. Contrat : Intérim. Poste actif au coeur de l'accueil client, dans un environnement dynamique où la qualité de service est primordiale. Missions principales : assurer les encaissements, garantir la justesse des transactions et la tenue de la caisse, accueillir et orienter la clientèle, gérer les opérations de caisse quotidiennes et contribuer à la propreté et au rangement de l'espace de vente. Application rigoureuse des procédures et respect des normes de sécurité et d'hygiène. Organisation : horaires variables selon planning, rythme soutenu et travail en équipe. Mission à pourvoir rapidement, idéal pour ceux qui apprécient le contact client et la polyvalence en point de vente. Rémunération et conditions selon grille salariale en vigueur en intérim. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac ou équivalent, débutant accepté. Sens du service, sourire, rapidité et rigueur à la caisse. Bon relationnel, présentation soignée et aisance avec les outils de paiement électroniques. Capacité à gérer le flux clients et le stress, ponctualité et esprit d'équipe. Flexible sur les horaires et disponible pour des missions en intérim. Autonome, fiable et motivé(e), vous contribuez à une expérience client positive. Savoir-faire demandés : - Emballer des achats dans des sacs - Émettre des factures de vente - Gérer la prévention des vols - Maintenir la propreté d'une zone de caisses - Garantir une approche axée sur les clients Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Chaleureux - Communiquant
LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) responsable d'exploitation H/F CDI - Guadeloupe. En tant que Responsable d'Exploitation, vous êtes la/le garant(e) de l'application du concept commercial du groupe au sein des magasins de son périmètre. Vous assurez un rôle de coordinateur opérationnel, en appui aux responsables de magasin, tant sur le plan commercial que managérial, organisationnel et réglementaire. Vous êtes en veille à la bonne exécution des standards, à la performance commerciale, à la sécurité des biens et des personnes, et à la qualité des interfaces entre les points de vente, les services internes et les prestataires externes. Un reporting régulier auprès de la Direction est attendu. Missions principales : Développement et projets magasins · Participer à l'élaboration et au suivi du rétroplanning des chantiers, de la construction jusqu'à l'ouverture des points de vente · Coordonner les projets de création, de remodeling ou de modifications des magasins · Suivre la mise en place des plans de vente et des implantations (agencement et produits) Animation commerciale et performance · Visiter régulièrement les magasins pour contrôler l'aspect général et les points fixes, et transmettre un rapport mensuel · Contrôler la bonne application des concepts (référencements, assortiments, signalétique, planogrammes) · Proposer et mettre en place des plans d'action personnalisés avec les équipes pour améliorer les résultats commerciaux Merchandising et expérience client · Garantir l'uniformisation des implantations sur l'ensemble du réseau · Optimiser la lisibilité de l'offre en magasin pour faciliter le choix du client · Garantir la bonne mise en place des ILV/PLV et de la signalétique Accompagnement et management des équipes · Participer au recrutement et à l'intégration du personnel · Former, diriger et conseiller les responsables de magasin et les collaborateurs · Participer aux entretiens annuels et à l'animation de réunions Gestion, sécurité et conformité · Proposer les objectifs de chiffre d'affaires et de marge par magasin · Contrôler le respect des objectifs, suivre les budgets d'achat et la gestion des stocks · Organiser les inventaires dans le respect des procédures Bac +3 à Bac +5 dans les domaines suivants : - Commerce / Distribution (type Licence Pro Commerce, Bachelor, Master Management Commercial, ESC.) - Gestion / Management opérationnel - Logistique ou supply chain (en complément) Minimum 5 à 7 ans d'expérience professionnelle dans le commerce de détail, dont une partie en management de point de vente ou en animation réseau
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LE GOSIER (97190 , Guadeloupe - Guadeloupe). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
POSTE : Assistant Comptable Mixte - Audit & Comptabilité H/F DESCRIPTION : Le poste est polyvalent et permet d'intervenir sur des missions variées : - Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés - Saisie comptable et établissement des déclarations de TVA - Préparation du bilan - Missions d'audit avec accompagnement et formation assurée si aucune expérience préalable Primes, TR, mutuelle PROFIL : Le profil recherché justifie d'au moins un an d'expérience en cabinet comptable. Un bon rédactionnel est essentiel, notamment pour la rédaction de rapports et d'analyses. Le candidat doit faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe. Ce poste constitue une véritable opportunité pour un candidat souhaitant enrichir son expertise et se former à l'audit au sein d'un cabinet structuré, tout en bénéficiant d'un cadre de travail agréable et évolutif.
Winsearch recrute pour l'un de ses partenaires un Assistant mixte Audit et Expertise comptable H/F. Ce poste est une opportunité idéale pour un profil souhaitant évoluer et se former sur de nouvelles compétences, notamment en audit. Le recrutement s'effectue pour un cabinet d'expertise comptable à taille humaine d'une quinzaine de collaborateurs, situé à Pointe-à-Pitre (Guad). L'environnement de travail est dynamique et bienveillant, avec une équipe jeune et soudée. Le cabine...
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons des enseignants H/F afin d'intervenir sur nos BTS TOURISME, en particulier sur les blocs de compétences suivants : Gestion de l'information touristique • veille informationnelle • Traitement de l'information • Diffusion et conservation Gestion de la relation de la clientèle touristique • Préparer et transmettre de l'information touristique • Mettre en valeur l'offre proposée • Animer des espaces d'accueil Tourisme et territoires • Principales destinations et territoires touristiques • Lecture et analyse de cartes géographiques et de sources documentaires • Formes et pratiques de tourisme et de loisirs • Potentialités touristiques d'un territoire • Impacts du tourisme sur un territoire • Elaborer une prestation touristique • Analyse de l'activité touristique • Diagnostic stratégique d'une organisation touristique • Conception d'une prestation touristique et sélection des fournisseurs et prestataires • Diffusion de la prestation touristique : distribution et communication PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une belle expérience dans le secteur touristique ? Vous aimez transmettre vos connaissances et êtes motivé/e pour amener les candidats à la réussite ? Rejoignez notre équipe de formateurs dès à présent ! Compétences spécifiques - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement. - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique. - Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves et la sécurité. - Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. Expérience exigée dans le domaine enseigné. Type d'emploi : CDD ou indépendant Salaire : en fonction du statut Horaires flexibles et aménageables
Créé en 2001, CAMAS est un groupe français spécialisé dans l'enseignement et la formation professionnelle des particuliers et des entreprises. Avec 30 centres dans le monde (18 en France et 12 à l'international). CAMAS forme chaque année plus de 30 000 personnes dans plus de 300 formations. Leader mondial reconnu de la formation aéroportuaire, CAMAS a su mettre son expertise au service de publics variés comme les jeunes, les apprentis, les étudiants, ou les personnes en reconversion professio...
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Rejoignez notre équipe en tant que MAQUILLEUR H/F et plongez dans un univers passionnant où la créativité rencontre le commerce ! Dans un environnement dynamique, vous serez responsable d'offrir des conseils personnalisés à notre clientèle pour sublimer leur beauté grâce à des techniques de maquillage innovantes. Votre flair pour les tendances et votre sens du service client seront des atouts essentiels pour créer une expérience inoubliable. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des produits de haute qualité tout en développant vos compétences professionnelles. Nous recherchons des personnes motivées, prêtes à se surpasser et à partager leur passion pour la beauté. Ce poste en intérim vous permettra de vous épanouir au sein d'une équipe dynamique et de relever des défis chaque jour. Si vous êtes prêt(e) à embarquer dans cette belle aventure, n'hésitez pas à nous rejoindre pour faire briller chaque personne qui croise votre chemin ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) maquilleur(e) talentueux(se) avec un CAP ou équivalent, prêt(e) à faire briller notre équipe ! Avec 1 à 3 ans d'expérience, vous êtes passionné(e) par l'art de la beauté et possédez un sens aigu du commerce. Votre créativité et votre dynamisme sont vos meilleurs atouts pour séduire notre clientèle. Si vous aimez partager vos conseils et êtes toujours à l'affût des dernières tendances, rejoignez-nous pour apporter une touche d'élégance et de glamour dans l'univers de la vente. Ensemble, faisons rayonner la beauté ! Savoir-faire demandés : - Assurer un changement rapide de maquillage - Concevoir des effets de maquillage - Cosmétiques - Décider du processus de maquillage - Déterminer le type de peau - Maquiller des artistes - S'adapter aux exigences créatives d'artistes - Techniques de maquillage - Tester un maquillage - Types de peau Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Charismatique - Communiquant - Créatif
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Technicien SAV dynamique pour intégrer notre équipe dans le secteur de l'industrie et de la production. Vous serez chargé d'assurer le suivi et la maintenance des équipements auprès de nos clients, tout en garantissant leur satisfaction. Vos principales missions incluront le diagnostic des pannes, la réparation des appareils défectueux et la réalisation de contrôles qualité. Vous interagirez avec notre clientèle pour fournir des solutions adaptées et contribuerez à l'amélioration continue de nos processus. Ce poste en intérim offre une occasion unique de rejoindre une entreprise innovante et en pleine croissance. En tant que Technicien SAV, vous serez en première ligne pour représenter notre marque et nos valeurs auprès de nos clients. La formation et le développement professionnel font partie intégrante de notre philosophie d'entreprise, afin de vous permettre de progresser dans vos compétences techniques et relationnelles. Rejoignez-nous pour faire la différence dans le service après-vente de notre entreprise. Profil recherché : Nous recherchons un Technicien SAV avec un diplôme Bac+2 et une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine industriel. Le candidat idéal devra avoir de solides compétences techniques, une aptitude à résoudre des problèmes rapidement, et une bonne capacité à travailler en équipe. Une connaissance des normes de qualité et de sécurité est indispensable. Le poste est à pourvoir en intérim, nécessitant flexibilité et réactivité face aux demandes des clients. La maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion de maintenance est un atout supplémentaire. Une excellente communication est également requise. Savoir-faire demandés : - Offrir des services de suivi de la clientèle - Réaliser des activités de service après-vente - Caractéristiques des produits - Communiquer avec des clients - Entretien et réparation Savoir-être demandés : - Analyste - Ecoute - Efficace - Esprit d'équipe
Le poste est polyvalent et permet d'intervenir sur des missions variées : - Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés - Saisie comptable et établissement des déclarations de TVA - Préparation du bilan - Missions d'audit avec accompagnement et formation assurée si aucune expérience préalable Le profil recherché justifie d'au moins un an d'expérience en cabinet comptable. Un bon rédactionnel est essentiel, notamment pour la rédaction de rapports et d'analyses. Le candidat doit faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe. Ce poste constitue une véritable opportunité pour un candidat souhaitant enrichir son expertise et se former à l'audit au sein d'un cabinet structuré, tout en bénéficiant d'un cadre de travail agréable et évolutif.
Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un(e) Monteur / Dépanneur Grues (H/F) - CDI. Sous la responsabilité du directeur d'Agence, vous aurez pour mission l'entretien du parc de grues à tour et celui des clients.***Réalisation des dépannages sur chantier * Réalisation des montages et démontages de nos grues et de celles de nos clients * Réalisation des entretiens préventifs en atelier * Contribution au bon fonctionnement de notre service maintenance * Application des procédures préconisées par le constructeur (notices techniques etc..) Description du profil : BAC PRO / BTS Electrotechnique. Expérience : Minimum 2 ans dans le domaine de la grue à tour Déplacements à prévoir Habilitation électrique et habilitation de travail en hauteur souhaitées Titulaire du permis B
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recrutons un Office manager H/F pour l'un de nos clients, cabinet médical. L'Office Manager est le pivot organisationnel du cabinet. Il assure la gestionadministrative, financière, RH et logistique, supervise le secrétariat médical et contribue à l'optimisation des outils et procédures afin de garantir la fluidité du fonctionnement du cabinet et laqualité de l'accueil des patients. Vous intervenez sur : - La gestion administrative et financière - La gestion des ressources humaines - Le secrétariat médical et la gestion patients - La vie du cabinet et la logistique - Les services généraux - L'organisation des conférences, formations et déplacements Profil recherché : Compétences requises - Organisation, rigueur et polyvalence - Sens des priorités et capacité d'adaptation - ?ualités relationnelles, communication et diplomatie - Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel Orthalis - Notions de comptabilité et de gestion RH - Autonomie et esprit d'initiativeProfil recherché - Formation Bac +2/3 en gestion, administration ou équivalent - Expérience confirmée en office management ou assistanat de direction idéalement dans un cabinet médical/dentaire - Connaissance du secteur de la santé et de ses spécificités serait un plus Savoir-faire demandés : - Communiquer avec des cadres - Communiquer des messages aux gens - Communiquer des plannings aux personnes concernées - Effectuer des tâches administratives - Fixer des rendez-vous - Gérer des agendas - Gérer des systèmes bureautiques - Respecter la confidentialité - Utiliser des systèmes bureautiques - Utiliser différents moyens de communication Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Coopérant - Ecoute - Efficace
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Vendeur pièce détachés (H/F) pour renforcer notre équipe. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé de conseiller et d'orienter notre clientèle sur le choix des pièces détachées adaptées à leurs besoins. Vous serez également responsable de la gestion des commandes et du suivi des stocks afin d'assurer une disponibilité optimale des produits. Votre expertise technique vous permettra d'apporter des solutions efficaces et personnalisées à nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service de qualité. Une bonne connaissance des produits ainsi qu'une aisance relationnelle seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Profil recherché : Nous recherchons un Vendeur en pièces détachées (H/F) ayant un niveau Bac ou équivalent. Une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire est fortement souhaitée avec une connaissance dans le secteur agricole serait un plus. Le candidat idéal saura conseiller efficacement les clients tout en possédant une bonne connaissance des produits. Une capacité à travailler en équipe et un sens aigu du service client sont essentiels. Une expérience dans le secteur commercial est également un atout. Une maitrise des outils informatiques et une bonne gestion de l'inventaire compléteront votre profil pour réussir dans ce rôle. Savoir-faire demandés : - Entretenir des relations avec des clients - Organiser le stockage de pièces - Assurer l'emballage des pièces Savoir-être demandés : - Calme - Communiquant - Déterminé
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'ouvrier TP Vous serez au coeur de nos chantiers, participant activement à la création, l'entretien des réseaux de canalisations mais également la détection des fuites. Profitez d'une ambiance conviviale et de défis quotidiens à relever. C'est l'occasion parfaite de mettre vos compétences à profit tout en apprenant aux côtés de professionnels passionnés. Rejoignez nos héros des canalisations! ? Profil recherché : Nous recherchons un OUVRIER TP (H/F) investit avec 1 à 3 ans d'expérience. Si tu souhaites rejoindre une équipe dynamique dans le BTP, n'hésite pas à nous rejoindre pour participer à de beaux projets pour notre île ! Savoir-faire demandés : - Creuser une tranchée pour un égout - Détecter des défauts dans l'infrastructure des canalisations de transport - Effectuer des travaux de drainage - Sécuriser une zone de travaux - Effectuer des mesures de pièces - Techniques de soudage Savoir-être demandés : - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Méthodique - Méticuleux
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Votre mission consistera à : - intervenant sur installation, - mise en service et maintenance préventive et corrective d'équipements de chauffage, - ventilation et climatisation. - Missions : diagnostics, réglages, contrôles de conformité, lecture de plans et coordination sur chantier. Application des procédures qualité et sécurité. Profil recherché : Bac ou équivalent en génie climatique, 1 à 3 ans d'expérience. Compétences en installation, maintenance et dépannage CVC, lecture de plans, réglages et mise en service. Autonome, rigoureux, sens de l'organisation et bon relationnel. Savoir-faire demandés : - Fluides frigorigènes - Approuver une conception technique - Composants des systèmes de climatisation - Concevoir un réseau de ventilation - Élaborer des plans techniques - Mécanique des fluides - Systèmes de ventilation - Génie électrique - Génie mécanique - Mener une étude de faisabilité - Hydraulique Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Méthodique - Méticuleux - Organisé - Pragmatique
"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" En tant qu'Employé(e) de Restauration, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients en participant à la préparation des repas et au bon déroulement du service. Vos missions principales : Préparation culinaire : - \n Aider à la préparation des plats simples ou des produits à emporter (sandwichs, salades, etc.). - \n Assurer le dressage et la mise en valeur des plats en vitrine ou au service. Hygiène et entretien : - \n Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). - \n Maintenir un espace de travail propre et organisé. Compétences et qualités requises : - \n Dynamisme et polyvalence. - \n Capacité à travailler en équipe et à gérer un rythme soutenu. - \n Une expérience en restauration est un atout, mais débutants acceptés si motivés. - \n À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" En tant que Chauffeur de Poids Lourd (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans le transport et la livraison de marchandises pour nos clients. Vous serez responsable de la conduite d'un camion poids lourd et veillerez au bon déroulement des livraisons et du déchargement de la marchandise dans le respect des délais et des règles de sécurité. Conduite du camion : Vous serez chargé(e) de conduire un poids lourd sur des trajets définis, en veillant au respect des itinéraires et des horaires prévus. Chargement et déchargement : Vous participerez au chargement et au déchargement des marchandises, en veillant à leur bon arrimage pour garantir un transport en toute sécurité. Contrôle des marchandises : Vous devrez vérifier la conformité des marchandises transportées par rapport aux bons de livraison et signaler toute anomalie. Entretien du véhicule : Vous assurerez l'entretien quotidien du camion (vérification des niveaux, de la pression des pneus, etc.) et signalerez toute panne. Nous recherchons un(e) Chauffeur Poids Lourd (H/F) polyvalent(e), capable d'assurer des missions variées, incluant la conduite et la préparation de commandes. Compétences et qualifications requises : - \n Permis C à jour. - \n Carte conducteur à jour. - \n FIMO/FCO à jour, obligatoire pour la conduite de poids lourds. Capacité à contrôler les marchandises. Expérience minimum de 3 mois en tant que conducteur routier. Capacité à suivre les procédures et à respecter les délais de livraison. Qualités recherchées : autonomie, rigueur et organisation. Polyvalence : Capable de passer de la conduite à la gestion des commandes et à d'autres tâches de manutention si nécessaire. Esprit d'équipe : Capacité à collaborer avec les équipes de logistique pour assurer les livraisons. Professionnalisme : Respect des normes de sécurité et de la législation en vigueur, avec une attention particulière aux procédures internes. À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. nous recherchons un Téléprospecteur H/F en mesure de travailler à domicile. Le poste est pproposer en TELETRAVAIL Vous serez chargé(e) : -la gestion de l'agenda et de la correspondance -l'organisation des déplacements -l'organisation de RDVs (meetings / déjeuners / médecins / etc.). -le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. - d'appeler par téléphone (appels sortants) tout prospect professionnel doté d'un parc de stockage extérieur. - de leur expliquer notre dispositif novateur et sans équivalence sur le marché. - de prendre rendez-vous avec eux pour leur proposer de bénéficier d'un devis gratuit et sans engagement avec notre équipe de commerciaux la gestion de l'agenda et de la correspondance l'organisation des déplacements l'organisation de RDVs (meetings / le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. Excellente communication écrite et orale Personnalité rayonnante et dynamique Vous être reconnus pour votre grande capacité de polyvalence, et votre capacité d'adaptation. Vous devrez rapidement être en capacité de faire preuve d'initiative pour anticiper les besoins de votre manager. Vous inspirez confiance par votre totale autonomie, votre débrouillardise et votre sens de la discrétion. Votre fiabilité est totale. Vous avez un très bon relationnel.
LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Les missions du poste Opportunité à saisir : Devenez Téléconseiller immobilier ! Vous êtes à la recherche d'un défi excitant dans un secteur en pleine expansion ? Vous souhaitez explorer de nouvelles perspectives professionnelles et gagner un revenu supplémentaire, tout en bénéficiant d'une flexibilité ? Alors, c'est le moment de vous lancer dans l'aventure de l'immobilier avec notre Start-up révolutionnaire ! Rejoignez une équipe dynamique et innovante qui redéfinit le marché immobilier. Pas besoin d'expérience préalable ni de diplôme, il vous suffit d'avoir un téléphone et un ordinateur ! Nous vous accompagnerons à chaque étape, avec une formation approfondie dispensée par nos experts et un suivi personnalisé tout au long de votre parcours chez nous. En tant que Télévendeur Immobilier, vous serez au coeur de l'action : * Réception et traitement d'appels * Présentation et promotion de nos services * Suivi attentif du processus de vente pour nos clients vendeurs Une rémunération attrayante avec un système de commissions sans restriction vous attend, ainsi que des opportunités d'avancement intéressantes. Compétences requises : sens du service client, excellent relationnel. Accessible à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous dès maintenant ! Vous êtes rigoureux, organisé et vous disposez d'un excellent relationnel. Vous maîtrisez l'Excel et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Rémunération : 1800EUR à 2000EUR selon profil
LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons : Un(e) Assistant administratif polyvalent H/F CDI à temps partiel H/F Vos principales missions seront les suivantes : la gestion de l'agenda et de la correspondance l'organisation des déplacements l'organisation de RDV (meetings / déjeuners / médecins / etc.) la liaison avec les employés à domicile (règlement, etc.) : employés de maison, etc. le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. Vous aurez votre propre périmètre de responsabilités, décidé en accord avec votre responsable. Excellente communication écrite et orale Personnalité rayonnante et dynamique Vous être reconnus pour votre grande capacité de polyvalence, et votre capacité d'adaptation. Vous devrez rapidement être en capacité de faire preuve d'initiative pour anticiper les besoins de votre manager. Vous inspirez confiance par votre totale autonomie, votre débrouillardise et votre sens de la discrétion. Votre fiabilité est totale. Vous avez un très bon relationnel.
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Adecco Guadeloupe recherche un CONSEILLER VENDEUR COSMETIQUES (H/F) dynamique dans le secteur du commerce et de la distribution, pour rejoindre notre client, leader dans le domaine des cosmétiques, . Vous serez en charge de garantir une expérience client exceptionnelle, en offrant des conseils personnalisés sur une gamme variée de produits cosmétiques. Votre rôle inclura la vente active, la mise en valeur des produits, ainsi que la gestion de l'espace de vente pour optimiser l'attractivité de notre offre. Vous devrez également assurer la bonne tenue du rayon et participer aux opérations de réassortiment. Vous aurez également la tenue de la caisse. En intégrant notre équipe, vous jouerez un rôle clé dans la fidélisation de notre clientèle et contribuerez à l'atteinte des objectifs commerciaux. Ce poste en intérim constitue une opportunité idéale pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur de la parfumerie et des cosmétiques tout en développant leurs compétences commerciales. Nous offrons un environnement de travail stimulant où l'esprit d'équipe est valorisé et où chaque membre est encouragé à contribuer à notre succès collectif. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté et doté(e) d'une expérience de 1 à 3 ans en vente. Idéalement vous possédez le Bac et faites preuve d'excellentes compétences relationnelles. Autonome, dynamique et à l'écoute des clients, vous saurez les accompagner dans leurs choix et assurer une présentation attractive des produits. Une bonne connaissance des marques et des tendances en cosmétique serait un atout supplémentaire pour réussir dans ce poste au sein de notre équipe. Savoir-faire demandés : - Argumentaire de vente - Identifier les besoins des clients - Faire de la vente active - Utiliser une caisse enregistreuse Savoir-être demandés : - Chaleureux - Communiquant - Coopérant - Ecoute - Efficace
Rejoindre le CSTB Rejoindre le CSTB, c'est rejoindre une communauteteacute; composeteacute;e de plus de 1000 collaborateurs experts au service de ses clients, de ses partenaires et de l'inteteacute;retecirc;t geteacute;neteacute;ral avec pour ambition d'anticiper les betacirc;timents et la ville de demain, pour ameteacute;liorer la qualiteteacute; de vie des usagers. Nos activiteteacute;s cleteacute;s sont axeteacute;es autour de la recherche, de l'expertise, de l'eteacute;valuation, de la certification, des essais et de la diffusion de connaissances. Depuis 1947, nous accompagnons les acteurs dans l'innovation et la progression de la qualiteteacute; et de la performance des produits, ouvrages, systetegrave;mes et services. Rejoindre le CSTB, c'est eteacute;galement rejoindre un employeur engageteacute;, signataire de la Charte de la diversiteteacute;, qui valorise le travail de chacun et qui s'engage en faveur de l'eteacute;galiteteacute; professionnelle et de l'inteteacute;gration des travailleurs handicapeteacute;s. Gretacirc;ce etagrave; ces actions, nous sommes classeteacute;s parmi les 500 meilleurs employeurs de France d'apretegrave;s la revue eteacute;conomique Capital. Alors, pretecirc;t(e) etagrave; rejoindre l'aventure CSTB ? Projet CSTB en Outre-Mer Face aux impacts des changements climatiques et des catastrophes naturelles sur les betacirc;timents dans les territoires d'Outre-Mer, le CSTB a pour projet de renforcer sa preteacute;sence sur ces territoires, avec la creteacute;ation d'antenne en local. Le CSTB projette et souhaite impulser des solutions innovantes pour favoriser l'importation de mateteacute;riaux locaux, accompagner les acteurs dans l'expertise et la recherche sur les speteacute;cificiteteacute;s de la construction locale, et deteacute;velopper des relations privileteacute;gieteacute;es avec nos partenaires. Missions Assurer la repreteacute;sentation locale du CSTB (10%) Repreteacute;senter localement le CSTB dans diffeteacute;rentes instances locales. Contribuer etagrave; la notorieteacute;teteacute; du CSTB. Assurer la responsabiliteteacute; de l'antenne (20%) Participer au pilotage de l'Antenne sous la responsabiliteteacute; du DOPs. Piloter l'Antenne (ressources humaines, fonctionnement de l'eteacute;quipe, pilotage budgeteacute;taire) en coheteacute;rence avec les objectifs de production et de participation aux projets et actions transversaux. S'assurer du maintien et du deteacute;veloppement du systetegrave;me d'assurance qualiteteacute;. Veiller etagrave; la seteacute;curiteteacute; des personnels du CSTB et des visiteurs. Signer en qualiteteacute; de signataire les demandes d'achats, les congeteacute;s, etc. Conduire des actions de deteacute;veloppement commercial (20%) Identifier le bon interlocuteur en fonction du besoin du client et l'orienter les clients/prospects au sein du CSTB. Prospecter et reteacute;aliser les appels d'offres. Accompagner le deteacute;veloppement commercial toutes activiteteacute;s confondues. Piloter des projets d'eteacute;valuation, de recherche et d'expertise (50%) Participer ou Animer des reteacute;seaux de partenaires externes ou internes afin d'assurer une veille sur les sujets. Dans le cadre de projet "d'expertises" : Assurer le montage et la gestion de projets. Assurer les liaisons et la coordination de projets pluridisciplinaires et transversaux. Restituer et preteacute;senter les reteacute;sultats des travaux. Maintenir, actualiser et deteacute;velopper son expertise scientifique. Dans le cadre de projet d'eteacute;valuation : Coordonner le traitement des demandes avec les instructeurs et les Rapporteurs de GS eteacute;ventuellement concerneteacute;s, coordonner le deteacute;roulement des instructions des demandes, organiser les reteacute;unions comiteteacute;s. Participer en tant qu'expert aux comiteteacute;s d'eteacute;valuation dans le respect des proceteacute;dures et des deteacute;lais. Se tenir informeteacute; de l'eteacute;volution du paysage normatif, reteacute;glementaire et technique, etecirc;tre en veille ou participer aux travaux de normalisation franetccedil;aise et europeteacute;enne, le cas eteacute;cheteacute;ant, en fonction des besoins de l'activiteteacute; et en lien avec son responsable hieteacute;rarchique. Susciter et participer etagrave; la reteacute;daction des documents techniques / guide meteacute;thodologiques. Informations sur le poste Poste etagrave; pourvoir en Guadeloupe (971) - Les Abymes. Deteacute;placement 1 etagrave; 2 fois par mois en France (Meteacute;tropolitaine et DROM) / Europe.
IFACOM FORMATION & CFA est basé à Pointe à Pitre en Guadeloupe depuis 1992 et sur Marigot à Saint Martin depuis 2010. Au Centre Saint John Perse à Pointe à Pitre , nous disposons de 6 salles de cours dont un plateau technique pour la formation ADVF. Deux parkings sont attenants à l'immeuble. L'accueil et la convivialité sont des valeurs importantes pour nous et nous portons une attention toute particulière au bien-être de nos stagiaires et leur garantissons une qualité de prestations et des moyens modernes d'apprentissage. Bon nombre de nos anciens stagiaires peuvent témoigner de leur insertion durable dans le monde du travail suite à leur parcours de formation chez nous Le poste : Nous recherchons des formateurs(trices) indépendants(es) pour intervenir sur le titre professionnel de Conducteur de travaux du bâtiment et du génie civil, de niveau 5, enregistré au RNCP. Vos missions: - Concevoir et animer des séances de formation en présentiel et éventuellement en distanciel cohérentes avec les compétences visées. - Concevoir les supports pédagogiques (cours, exercices, cas pratiques, mises en situation professionnelles). - Accompagner les apprenants dans leur montée en compétences théoriques et pratiques. Utiliser des méthodes pédagogiques variés. - Suivre la progression des apprenants et proposer des remédiations en cas de besoins spécifiques - Évaluer les compétences des apprenants tout au long de la formation, jusqu'à la préparation à la session de validation. Profil recherché : - Expérience professionnelle significative en conduite de travaux dans le bâtiment et/ou le génie civil (maîtrise des techniques, gestion de chantier, sécurité, suivi de budget, coordination d'équipes). - Connaissance du référentiel RNCP 36254 ou d'un diplôme équivalent. - Expérience en formation ou animation pédagogique recommandée (formation de formateurs, titres professionnels, AFEST, etc.). - Qualités pédagogiques, sens de l'écoute, adaptabilité, capacité à gérer des groupes hétérogènes et bonne maîtrise des outils numériques. Savoir-faire demandés : - Adapter l'enseignement au marché du travail - Adapter l'enseignement à un groupe cible - Adapter l'enseignement aux capacités des étudiants - Aider des étudiants dans leur apprentissage - Favoriser le travail en équipe entre étudiants - Élaborer des animations - Mettre en place des éléments d'animation Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Esprit d'équipe
IFACOM
Vous avez le goût du challenge ? Vous êtes autonome et souhaitez devenir indépendant pour organiser votre temps de travail et évoluer à votre rythme ? Vous avez une expérience réussie dans le domaine commercial ou le management de réseau ? Nous évoluons dans le marché du prêt immobilier, l'assurance de prêt, le regroupement de crédits et sommes présents sur plus de 50% du territoire national. Créée en 2013, Prelys Courtage repense le parcours Client/Partenaire/Relations bancaires, grâce à son CRM eConnect et son logiciel eDoc. En s'appuyant sur des outils à la pointe de l'innovation ainsi que sur une formation initiale très poussée et un accompagnement constant auprès des équipes, Prelys Courtage offre un service premium à ses clients et ses apporteurs d'affaires. Notre vision sur l'avenir : devenir un des leaders du marché et dépasser les 600 collaborateurs sur 5 ans. Prelys Courtage aujourd'hui c'est plus de 30 implantations en France métropolitaine et à La Réunion, plus de 80 collaborateurs et plus de 6 000 apporteurs d'affaires. LES ATOUTS DU RÉSEAU - Des outils performants à la pointe de l'innovation - Des conventions bancaires nationales - Une formation poussée avec Prelys 2.0 École de Vente - Un marché porteur, en pleine expansion VOUS ÊTES CONSTAMMENT ACCOMPAGNÉS ET SOUTENUS : - Coaching collectif par promotion - 35 ateliers performance en formation continue - Accès à des formations délivrées par des experts - Recrutement et formation des conseillers par la tête de réseau - Facturation banque, client, partenaire conservée par notre back-office - Mise à disposition d'un back-office assurance de prêt CE QUE VOUS TROUVEREZ CHEZ NOUS - Un climat social positif, un réseau ouvert aux nouvelles idées - Un soutien constant de votre manager de réseau - Des clients satisfaits : 99 % de nos clients nous recommandent - Une démarche RSE dans un projet collectif d'entreprise. - Note Google : 4,9/5 en 2022 sur +2 000 avis déposés !Nous recherchons des collaborateurs ayant la fibre commerciale, qui partagent nos valeurs et l'envie de développer avec nous : - Entrepreneur aimant gérer un centre de profit - Cadre manager issu du milieu bancaire/assurantiel/immobilier qui souhaite s'épanouir en trouvant un équilibre de vie - Courtier indépendant à la recherche d'un réseau solide et structuré pour se développer - Homme ou Femme de terrain et de développement de réseau - À l'écoute et empathique
Depuis plus de 10 ans, Prelys Courtage évolue sur le marché du prêt immobilier, l'assurance de prêt, le regroupement de crédits, le prêt professionnel et le prêt consommation. Le réseau s'appuie sur des outils à la pointe de l'innovation, mais aussi sur un réseau de 30 agences physiques et 100 collaborateurs. Il est constitué essentiellement d'anciens cadres bancaires et d'experts en financement.
Description du poste :***Diagnostiquer et traiter les troubles ORL en utilisant des techniques de pointe, avec expertise. * Collaborer avec l'équipe médicale pour une prise en charge patient intégrée et efficace. * Diriger des actions de prévention et d'éducation à la santé ORL au sein de la communauté. * Contribuer à l'amélioration continue des protocoles de soins, en valorisant les retours des patients. * Communiquer clairement diagnostics et traitements aux patients, améliorant compréhension et adhésion. * Rester à la pointe des innovations en ORL pour enrichir la pratique clinique. * S'engager dans la recherche pour faire progresser la médecine ORL. Description du profil :***Diplôme de spécialisation en otorhinolaryngologie, reconnu en France. * Inscription à l'Ordre des Médecins, avec la capacité de pratiquer en Guadeloupe. * Expérience clinique solide dans le domaine ORL, avec un intérêt pour les innovations thérapeutiques et technologiques. * Excellentes compétences interpersonnelles, avec un engagement envers le travail d'équipe et la qualité des soins patient. Les avantages du poste :***Statut salarié en CDI * Une rémunération attractive adaptée à l'expérience et aux qualifications, complétée par des avantages liés au poste. * Un cadre de travail agréable et stimulant au sein d'une structure moderne * Formations qualitatives. * L'opportunité de participer activement au développement d'un projet de santé innovant en Guadeloupe.
📢 OFFRE D’EMPLOI – TECHNICIEN RÉPARATEUR EN TÉLÉPHONIE MOBILE (CDI) – GUADELOUPE Vous êtes passionné(e) par la réparation de smartphones et tablettes ? Vous avez le souci du détail et aimez résoudre des problèmes techniques ? Rejoignez une équipe dynamique en Guadeloupe ! 🔧 Poste : Technicien Réparateur en Téléphonie Mobile 📍 Lieu : Guadeloupe 📅 Type de contrat : CDI 🕐 Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement Vos missions : Diagnostiquer les pannes sur smartphones et tablettes toutes marques. Effectuer les réparations (écrans, batteries, connecteurs, etc.). Tester les appareils réparés pour garantir leur bon fonctionnement. Conseiller la clientèle sur l’entretien de leurs appareils. Profil recherché : Expérience minimum d’1 an en réparation de téléphones et tablettes. Bonne connaissance des outils et techniques de réparation. Rigueur, minutie et sens du service client. Autonomie et esprit d’équipe. Nous offrons : Un environnement de travail...
GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche pour un de ses clients un chargé de clientèle en gestion locative (H/F). Principales missions : - gérer la vie du bail, assurer la relation avec les locataires de l'entrée à la sortie du logement ainsi qu'avec les locataires sortis - garantir pour le locataire et le bailleur le respect des engagements contractuels pris à la signature du bail - gérer les précontentieux en matière d'impayé jusqu'au commandement de payer et les troubles de voisinagesPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous serez en charge de : - déployer et réaliser la maintenance du réseau fibre optique, - tirage de câbles, raccordement et soudure, - identifier le lien d'intervention sur un plan, - identifier et préparer les câbles optiques en souterrain et aérien, - s'assurer de la conformité et de la sécuritmettre à jour les documents de suivi de travaux, - vérifier le dossier, - interpréter les plans d'exécution.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche pour un de ses clients un Monteur de gaines de ventilation (H/F) Vos missions principales seront : - lecture et compréhension de plans - découpe de gaines - pose de supports - démontage d'anciennes installations - connaissance des équipements de conditionnement d'airPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche afin de compléter son équipe, un Responsable Administratif et Financier (H/F) en CDI. MISSIONS : Management hiérarchique et transversal Garantir la conformité légale, fiscale et réglementaire de l'ensemble des processus. Coordonner des projets transversaux : formalisation des bonnes pratiques, mise à jour du référentiel comptable, amélioration de l'outil informatique. Suivi comptable et financier Définir la politique financière, notamment la politique de crédit (recouvrement des créances), contrôler la conformité aux règles comptables légales et internes. Suivre au quotidien les flux de trésorerie, analyser les écarts eu égard aux prévisions, mettre à jour les prévisionnels de trésorerie, superviser le processus d'encaissement (clients) et de décaissement (fournisseurs), élaborer les plans de financement des investissements, gérer le patrimoine immobilier et mobilier, assurer les relations avec les établissements bancaires (placements). Piloter la performance des services : établir les tableaux de bord, suivre périodiquement les indicateurs, analyser les écarts mensuels, participer à la préparation et l'élaboration des budgets prévisionnels, suivre leurs évolutions. Participer à la préparation des situations comptables et clôtures de comptes, à l'établissement des états financiers et de leur consolidation, aux déclarations fiscales. Superviser l'information financière et sa communication aux partenaires extérieurs. Coordination des tâches administratives Définir la politique RH Assurer les relations avec l'administration fiscale et les experts (avocat, commissaire aux comptes, expert-comptable, auditeur), les procédures de contentieux, superviser la gestion des services généraux (hygiène, sécurité, travaux neufs, assurances, fournitures, équipements, contrats prestataires). Superviser la gestion RH : paies et indicateurs RH, recrutement, plan de formation, entretiens annuels, absences, contrats de travail, déclarations sociales et autres obligations, communication interne et externe. Superviser le service informatique : définir les ressources et les besoins, piloter les projets d'implémentation (ERP) et de déploiement. Préparer les réunions de la direction, établir les procès-verbaux. Pilotage : conseil et appui technique Rendre compte périodiquement des besoins en fonds de roulement auprès de la direction. Superviser les budgets prévisionnels de la direction, préconiser des solutions stratégiques. Élaborer des recommandations à la direction sur ses stratégies financières et aux managers opérationnels sur les processus budgétaires, sur des solutions opérationnelles. Conduire des missions ponctuelles d'analyse des coûts et d'audit internePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous maitrisez un métier du secteur du bâtiment (maçon, électricien, conducteur d'engins, bancheur, ferrailleur, manœuvre, chef d'équipe, chef de chantier, titulaire d'un CACES etc...), vous êtes motivés et assidus. Nous comptons sur vous pour réaliser ensemble des projets d'envergure.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, enseigne de restauration rapide, un Directeur de restaurant H/F en CDI. Véritable chef d'orchestre, vous manager votre équipe et veillez à garantir la satisfaction des clients, le respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité, ainsi que la performance économique du restaurant. Vos missions :Animer, coacher et développer une équipe de salariées avec enthousiasme tout en maintenant un environnement de travail stimulant et motivantPiloter et contrôler l'activité du restaurant en analysant les résultats mensuels et en mettant en place des plans d'actions visant à les améliorerParticiper à l'élaboration du budget annuel du restaurantGarantir la meilleure expérience clientsGarantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clientsVeiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur Vous disposez d'une première expérience réussie dans la restauration rapide ou la grande distribution, avec du management d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens du service client et votre réactivité. Vous aimez les environnements dynamiques, les challenges quotidiens et le travail en équipe. Vous êtes flexible sur les horaires (rotation, week-ends, soirées jusqu'à minuit).
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise leader du solaire aux Antilles et en Guyane ! Acteur engagé et leader dans le développement et la construction de centrales photovoltaïques, recherche un.e Chef.fe de Projet Solaire - Grands Comptes H/F pour accompagner sa croissance. Vos missions si vous les acceptez : En véritable pilote de projet, vous êtes responsable de la réussite des projets solaires de grande envergure de bout en bout : * En amont , vous contrôlez les éléments du développement (foncier, autorisations, conventions) et optimisez les plans du BET. * En coordination , vous fédérez les différents services internes et partenaires (BET, travaux, QSE, fournisseurs, bureaux de contrôle) et restez l'interlocuteur privilégié du client. * Sur le terrain , vous préparez, planifiez et coordonnez les travaux jusqu'à la mise en service. * En livraison , vous garantissez qualité, conformité et satisfaction client. Description du profil : Et vous ?***Ingénieur.e ou équivalent Bac+5, ou expérience d'au moins 2 ans dans la gestion de projets renouvelables ou la construction de centrales solaires. * Solides compétences en gestion de projet et en coordination de chantiers. * Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint) et logiciels spécialisés (PVSyst, AutoCAD). * Connaissance des normes NFC 15-100 et UTE C15-712. * Autonomie, pragmatisme, esprit d'équipe et sens des priorités. * Mobilité entre Guadeloupe, Guyane et Martinique. * Habilitations électriques et travaux en hauteur appréciées.
