Offres d'emploi à Le Gosier (971)

Offre n°1 : Peintre automobile (H/F)

• Publié le 25/11/2020 | mise à jour le 25/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - peintre automobile
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LE GOSIER (97190)

Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, couches d'antirouille.
Préparer la peinture et trouver la bonne teinte.
Appliquer la peinture à l'aide d'un pistolet (en faisant des mouvements réguliers).
Couvrir de laque ou de vernis les pièces peintes et sèches.
Nettoyer et ranger son matériel en fin de service.
Avoir le sens de l'esthétique.

Vous êtes rigoureux et minutieux et avez le sens de l'esthétique.

Compétences

• - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition
• - Doser, adapter les tons des peintures et des laques de finition au véhicule (références d'origine, vieillissement, effets visés) et les appliquer
• - Identifier l'intervention à partir de l'ordre de réparation ou des indications de l'expert mandaté, du client
• - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule
• - Réaliser une opération de ponçage de surface
• - Techniques de peinture

Formations

• - Peinture carrosserie (cap peinture en carrosserie) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°2 : Livreur / livreuse de pizzas polyvalent (H/F)

• Publié le 21/08/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 30H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 2 ans - en qualité de livreur de pizzas
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LE GOSIER (97190)

Etre l'Ambassadeur de la marque à l'intérieur et à l'extérieur du restaurant :

- Assurer la mise en place d'un accueil physique propre
- Préparer les boîtes et réaliser la mise en boîte
- Assurer la livraison en automobile (seul le carburant est fourni par l'entreprise)
Les commandes doivent arriver complètes, chaudes et à temps pour l'ensemble des clients
- En cas d'une forte activité, vous devrez assurer la prise des commandes par téléphone
Lors de la prise de commande, vous devrez maximiser les opportunités de vente en vendant de manière suggestive selon les besoins du client et les promotions en cours.

Temps de travail : du Lundi au Dimanche de 18h à 22h30

Compétences

• - Réaliser une livraison en véhicule automobile léger
• - Charger les colis, plis, plats cuisinés sur ou dans le véhicule
• - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
• - Encaisser le montant d'une vente
• - Livrer une commande

Offre n°3 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

• Publié le 13/08/2020 | mise à jour le 31/10/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Franchise
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 971 - LE GOSIER (97190)

Description du poste :
Travaillant en toute autonomie, vous êtes expert et référent sur votre zone. Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de vie de leur projet immobilier, et assurez ainsi la prospection, les rendez-vous de prise de mandat, les visites, etc.
SAFTI vous propose une rémunération motivante : percevez de 70% à 99% des honoraires d'agence (vs 45% en agence classique) et diversifiez vos revenus en développant votre propre équipe de conseillers.
Indépendant mais jamais seul, en intégrant SAFTI, vous pouvez vous appuyer sur les forces d'un réseau leader :
* N°1 en notoriété: Avec de nombreuses campagnes TV d'envergure sur les plus grandes chaînes, SAFTI est aujourd'hui le réseau N°1 en Notoriété*
* Formation d'excellence: bénéficiez d'une formation tout le long de votre parcours, en présentiel (dans plus de 40 villes de formation), en ligne et en e-learning
* Accompagnement professionnel: une équipe de 150 experts au Siège est disponible pour répondre à toutes vos questions (techniques, juridiques, commerciales, communication.)
* Rémunération attractive : Gagnez plus que nulle part ailleurs, en percevant de 70 à 99% des honoraires d'agence
* Outils et services différenciants et exclusifs : Signature électronique, logiciel métier performant, diffusion de vos annonces sur plus de 100 sites
Et, rejoindre SAFTI c'est rejoindre le premier réseau de mandataires immobiliers labellisé HappyAtWork**, un réseau où il fait bon travailler. En effet, plus de 90% des conseillers du réseau sont satisfaits et recommandent SAFTI.
Description du profil :
Débutant ou expérimenté en immobilier, notre parcours d'intégration permet à chacun de développer les compétences nécessaires à l'exercice de l'activité.
Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.
Ces qualités, notre méthode et votre goût pour le challenge vous amèneront à la réussite !
*Sondage IFOP Septembre 2019
** Enquête ChooseMyCompany, dans le cadre du Label HappyAtWork menée en 2019.

Offre n°4 : Consultant(e) bilan de compétences (H/F)

• Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - orientation
• - B - Véhicule léger Souhaité
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Accueil/ information/ orientation du public (Assurer un accueil de proximité et une information fiable, actualisée personnalisée sur les filières, métiers, formation emploi. Connaitre les grands dispositifs d'orientation et de formation.Contextualiser et faciliter l'expression d'une demande. Il apporte les premiers éléments de réponse adaptés à la situation de la personne.
Conseil (Analyser les besoins, Accompagner à l'élaboration de projet professionnel, Proposer un parcours individualisé et adapter au besoin du client, Remobiliser ,Soutenir informationnel, faciliter en fonction de la problématique de la personne, la mise en relation avec des services spécialisés, des personnes ressources, un autre opérateur. Co-contruire un plan d'action, Conduire des entretiens individuels, Animer des ateliers thématiques)
Gestion de l'information (Il assure la traçabilité de l'activité en renseignant les données sur le SI dans le respect du RGPD
Contribution à la qualité du service (engagements)

Compétences

• - Définir des besoins en formation
• - Définir des besoins en matière d'évolution professionnelle
• - Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
• - Intervenir auprès d'un public de salariés
• - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
• - Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests, ...) et restituer les résultats

Formations

• - Conseil insertion professionnelle (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents
• - Formation formateur (CEP) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°5 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

• Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 10 Jour(s)
• 20H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Dans le cadre d'une enquête auprès des passagers de l'aéroport de Guadeloupe - Pôle Caraïbes, la société Tryom recherche un Enquêteur terrain (H/F).

Directement en salle d'embarquement, vous avez pour mission:
- Administration de questionnaires de satisfaction aux passagers en attente de départ.
Dates et horaires: du samedi 19/12 au dimanche 03/01 pour 6 à 10 jours de travail.
Planning en fonction des départs des vols, amplitude de 7h au plus tôt à 20h au plus tard pour 5 à 6h de travail/jour.
Rémunération: SMIC horaire
Formation sûreté en ligne à prévoir avant le démarrage des enquêtes.
Travail effectué en binôme.

Qualités requises :
- Vous justifiez idéalement d'une première expérience en conduite d'enquête
- Aisance relationnelle et goût pour le contact
- Bonne présentation exigée
- Casier judiciaire vierge
- Vous êtes disponible et flexible
- Idéalement bonne maîtrise de l'anglais serait un plus

Compétences

• - Collecter les résultats d'une enquête
• - Compléter les formulaires, les questionnaires et les comptes rendus
• - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
• - Techniques de communication

Entreprise

• SAS TRYOM

  Tryom est un cabinet d'études marketing évoluant principalement dans le secteur des transports en commun.

Offre n°6 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

• Publié le 25/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Alternance
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 20H Horaires variables
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger Souhaité
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

En contrat en alternance, vous ferez des intervention ponctuelles ou régulières pour accompagner dans la vie quotidienne des personnes dites «fragilisées» comme les personnes âgées, malades ou handicapées, mais également les particuliers dits valides.

Compétences

• - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne
• - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• - Produits de nettoyage
• - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ...
• - Règles d'hygiène et de propreté
• - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
• - Techniques de repassage

Entreprise

• GEM GARDES ET MENAGE

Offre n°7 : Employé/e polyvalent/e de restauration rapide (H/F)

• Publié le 25/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 6
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Au sein de l'entreprise Karibean food ( restauration rapide), vous serez chargés d'effectuer des opérations d'encaissement ainsi que la gestion d'un fond de caisse.
Vous participez à la préparation de l'ensemble de la gamme de produits (Sandwich, crêpe, bokit, agoulou...), ainsi que la réception de marchandises. Vous assurez un reporting régulier auprès de votre hiérarchie dans le respect des procédures et des règles internes à l'entreprise.

Compétences

• - Cuire des pièces de viennoiserie
• - Préparer des sandwichs
• - Préparer et/ou réchauffer des pains
• - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
• - Chaîne du froid
• - Conditionner un produit
• - Encaisser le montant d'une vente
• - Entretenir des locaux
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
• - Procédures d'encaissement
• - Réceptionner et contrôler des produits (quantité, conformité, état, ...)
• - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande

Entreprise

• KARIBEAN FOOD

  Restauration rapide, spécialiste du lambis

Offre n°8 : Chargé(e) de mission affaires foncières (H/F)

• Publié le 25/11/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Participer à la rédaction des marchés en matière de délimitation parcellaire ; Assurer le suivi des marchés : technique, coût, qualité et délais ; Procéder au lancement, au suivi et au bilan des opérations ; Suivre les travaux des prestataires sur les sites ;
Contrôle de la restitution des prestations (documents d'arpentage, projet de bornage, etc) ; Participer à la mise en place de bases de données géographiques et à l'intégration des plans au sein du SIG ; Suivre la réalisation des plans de recollement et les intégrer dans la base de données topographiques ; Assurer l'avancement des dossiers de régularisation en lien avec les délimitations.- Maîtrise des techniques et de l'utilisation du matériel de levers topographiques (Trimble),Maîtrise des logiciels ARCGIS / QGIS / AUTOCAD / COVADIS, Maîtrise des outils de bureautique, Qualités rédactionnelles, connaissance du code de la commande publique et montage juridique, Connaissance en gestion budgétaire et montages fonciers.

Compétences

• - Réaliser des études/documents fonciers et établir ou modifier des plans d'architecture (segmentation des surfaces, remembrement, ...)
• - Réaliser la cartographie numérique d'un plan cadastral et d'un Plan Local d'Urbanisme (PLU)
• - Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)
• - Contrôler la conformité d'implantation d'une réalisation
• - Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers
• - Réaliser des levés topographiques de terrains
• - Réaliser des mesures topométriques
• - Réaliser des plans d'infrastructures et de réseaux divers
• - Réaliser un relevé d'intérieur et de façade d'un ouvrage existant et déterminer le périmètre et la surface

Formations

• - Aménagement foncier (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°9 : Éducateur sportif / Éducatrice sportive (H/F)

• Publié le 20/11/2020 | mise à jour le 20/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 15H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger Souhaité
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• Langue : Anglais Correct Souhaité (Souhaitée)
• Langue : Espagnol Correct Souhaité
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Entraînements de Basket Ball et coaching en compétition
Interventions Basket Ball dans les écoles
Interventions multi-sport en accueil collectif de mineur

Compétences

• - Concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
• - Concevoir un projet éducatif
• - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
• - Évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
• - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

• - Activité physique et sportive (BPJEPS, BEES) | Bac ou équivalent
• - Activité physique et sportive (LICENCE STAPS spécialité Basket,) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• AMICAL CLUB DARBOUSSIER

  Espace de vie social, Club de Basket de Pointe à Pitre

Offre n°10 : Assistant / Assistante de cabinet juridique (H/F)

• Publié le 17/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Au sein d'un cabinet d'avocat spécialisé en Droit de la famille et Droit pénal , votre mission sera d'assister l'avocat dans l'exercice de ses fonctions.

Compétences

• - Réaliser une gestion administrative
• - Réaliser une recherche documentaire
• - Rédiger des actes / procédures juridiques
• - Fiscalité
• - Rédaction d'actes juridiques

Entreprise

• JOTHAM YANNICK

  Agence de chasseurs de talents dédiée à l'emploi aux Antilles.

Offre n°11 : Conseiller en immobilier patrimonial H/F CDI Guadeloupe (971)

• Publié le 17/11/2020 | mise à jour le 17/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Rattaché(e) au directeur régional, vous serez en charge des missions principales suivantes :Animer un réseau de prescriptionRencontrer les investisseurs immobilier qui seront désignés par le réseau bancaire partenaireLeur présenter des produits immobiliers correspondants à leur situation patrimonialeLes conseiller avec professionnalisme dans le cadre de leur acquisitionAssurer le suivi des dossiers de réservation jusqu'au passage des actes notariésRespecter les objectifs fixés par sa hiérarchieRéaliser les reportings d'activité.

Entreprise

• CAPITAL RESSOURCES

Offre n°12 : Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines (H/F)

• Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 13/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Nous recherchons avant tout une personne dynamique, diplomate et dotée d'un vrai sens relationnel.
Idéalement issu d'une formation informatique avec une connaissance des règles de paie ou issu d'une formation RH avec une forte appétence pour l'informatique, une connaissance du milieu des collectivités territoriales serait un plus. Vous devrez :
- Savoir communiquer, identifier et formaliser les besoins des utilisateurs
- Conduire un entretien d'assistance par téléphone
- Savoir gérer la confidentialité des informations et des données
- Savoir détecter et diagnostiquer les problèmes
- Respecter les procédures
- Savoir gérer son temps et hiérarchiser les priorités
- Utiliser les outils de support à distance
- Réaliser la formation et l'assistance après démarrage des utilisateurs

Compétences

• - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• - Administrer des dossiers individuels de salariés
• - Concevoir des supports de suivi et de gestion
• - Législation sociale
• - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

• GROUPE INFORMATIQUE DE GESTION(G.I.G.)

  GIG est une société de services informatiques spécialisée dans l'intégration de progiciels métiers, l'assistance et le conseil auprès Collectivités Territoriales des Antilles et de la Guyane. Plus de 100 collectivités (Mairies, Syndicats de communes et d'agglomération, EPCI) utilisent nos solutions. L'entreprise a son siège en Guadeloupe, et une agence en Martinique

Offre n°13 : Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F)

• Publié le 09/11/2020 | mise à jour le 10/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 4 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Dans le cadre d'une réorganisation interne, cette structure qui oeuvre dans le secteur du service d'aide et d'accompagnement à domicile recherche un/une GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE H/F.

Sous la supervision de la direction, votre mission consiste à assurer le contrôle des salaires et des cotisations sociales, le suivi du recouvrement, la saisie des pièces comptables, l'analyse comptable et financière ainsi que le suivi du projet de la structure.

Mission 1 : Contrôle des salaires et des cotisations

- Vérifier les bulletins de salaires
- Préparer les ordres de virement pour validation de la direction
- Vérifier que les salaires sont correctement débités
- Vérifier les bordereaux de cotisations mensuelles DSN et rédiger les courriers y afférant
- Faire le suivi avec les organismes sociaux (URSAFF/CGRR/AG2R)


Mission 2 : Recouvrement
- Faire le suivi des nouveaux contrats de services
- etc..

Descriptif complet en suivant le lien de l'annonce pour postuler

Compétences

• - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• - Administrer des dossiers individuels de salariés
• - Concevoir des supports de suivi et de gestion
• - Législation sociale
• - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

• WORKLINK

Offre n°14 : Aide à domicile

• Publié le 20/10/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 30H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 1 an
• - B - Véhicule léger Souhaité
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

DANS LE CADRE DE VOS MISSIONS ET POUR UN REMPLACEMENT VOUS DEVREZ :

ENTRETENIR LE LOGEMENT
ENTRETENIR LE LINGE : LAVAGE , REPASSAGE, RANGEMENT
PRÉPARER DES REPAS
AIDER A LA RÉALISATION DES COURSES OU DÉMARCHES ADMINISTRATIVES.

RECRUTEMENT URGENT- REMPLACEMENT JUSQU'AU 31 DÉCEMBRE 2020

Compétences

• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Entretenir des locaux
• - Entretenir du mobilier
• - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
• - Entretenir une surface, un sol
• - Laver des vitres
• - Suivre l'état des stocks

Formations

• - Auxiliaire vie sociale (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°15 : H/F Superviseur de travaux H/F

• Publié le 16/10/2020 | mise à jour le 02/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Randstad Search (Référence : 413824) / ~$~~@~Assurer la relation commerciale entre l'entreprise et les clients ciblés ~$~~@~Servir d'interface entre le client et la Direction ~$~~@~Coordonner le travail des Agents de service sur les sites de travail~$~~@~Contrôler la qualité de travail des Agents de service ~$~~@~Visiter les sites de travail (Organiser les tournées de contrôle de chantiers) ~$~~@~Etablir le Plan de prévention ~$~~@~Concevoir le Document unique ~$~~@~Participer à la rédaction d'Appel d'offre (Calcul de prix, étude de dossier, ...) ~$~~@~Suivre et se former aux évolutions scientifiques, techniques et économiques de son secteur d'activité. ~$~~@~Recenser les besoins en produits d'entretien et en consommables des Agents sur les sites et livraison (si possible)~$~~@~Introduire une remplaçante et/ou un nouvel Agent de service sur le site~$~~@~ Compétences professionnelles requises : ~$~~@~Les règles de base de sécurité de bonne conduite, d'hygiène et de propreté~$~~@~Bon niveau de Français (rédaction de rapport, fiche de contrôle... ) ~$~~@~Maîtrise de l'outil informatique~$~~@~Bonne expression orale ~$~~@~Qualités requises pour réussir sa mission : ~$~~@~Rigueur, réactivité, dynamisme, courtoisie, grande capacité d'écoute et de communication (qualités relationnelles), disponibilité, capacité d'anticipation et de travail en équipe, capacité d'organiser son temps et ses déplacements, une grande mobilité géographique ~$~~@~Faire preuve de pertinence, d'organisation et d'autonomie ~$~~@~Bonne présentation ~$~~@~Savoir-être et savoir faire ~$~~@~Niveau de Qualification : ~$~~@~=> BTS des Métiers des services à l'Environnement ~$~~@~=> CAP d'Agent de Propreté et d'Hygiène ~$~~@~ Autre : ~$~~@~Permis B obligatoire ~$~~@~Disponible et motivé ~$~~@~

Entreprise

• Randstad Search

Offre n°16 : Pâtissier/e en alternance (H/F)

• Publié le 07/10/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Vous recherchez une structure d'accueil pour la préparation de votre CAP Pâtisserie en alternance ..
Spécialiste des desserts, le pâtissier confectionne gâteaux et entremets pour tous les jours ou pour des occasions particulières (mariage, anniversaire, etc.) pour lesquels il a des commandes spécifiques. Il maîtrise la fabrication des différentes pâtes (brisée, sablée, etc.), des garnitures (crème pâtissière, sabayon ou autre) et des glaçages, sans oublier les temps de cuisson. C

Compétences

• - Cuire des produits de pâtisserie, confiseries ou pièces de chocolat
• - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
• - Entretenir un espace de vente
• - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
• - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des produits

Offre n°17 : Technicien / Technicienne respiratoire (H/F)

• Publié le 02/10/2020 | mise à jour le 24/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Rattaché(e) au Responsable Technique, vous êtes chargé(e) de la gestion de votre portefeuille patients. Vos principales missions sont les suivantes :
* Accompagner le patient tout au long de sa prise en charge, assurer le lien entre le patient, prestataire de santé et le médecin,
* Installer le dispositif de ventilation au domicile du patient,
* Sensibiliser et conseiller les patients sur leur pathologie, le dispositif mis à disposition, l'entretien et l'hygiène de ces derniers,
*Assurer les astreintes téléphoniques aux heures de fermeture, les week-ends et les jours fériés d'après un calendrier établi par la direction,
Doté(e) du sens des valeurs et d'un esprit de service, vous avez une formation technique ou justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire (mise en place et le suivi à domicile de patients sous Oxygène, PPC et VNI). Vous maîtrisez l'outil informatique ainsi que les logiciels "métier" de ventilation .

Compétences

• - Conseiller une clientèle ou un public
• - Installer à domicile des matériels et dispositifs médicaux (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) et expliquer leur fonctionnement au patient
• - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
• - Réceptionner les éléments médico-techniques et en informer le praticien, le patient en vue de l'intervention
• - Règles d'hygiène et d'asepsie
• - Tenir informé le praticien des activités
• - Vérifier le fonctionnement des appareils et informer le service maintenance, le responsable en cas de dysfonctionnement

Offre n°18 : Cuisinier / Cuisinière

• Publié le 01/10/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 2
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Vous recherchez une structure d'accueil pour la préparation de votre CAP Cuisine en alternance ..
Vos tâches : Réaliser des plats en utilisant différentes techniques de production culinaire. Il/elle connaît les produits alimentaires dont il/elle gère l'approvisionnement (établissement des bons de commande, réception et stockage des marchandises, calcul des coûts). Il/elle prépare les légumes, viandes et poissons avant d'élaborer un mets ou assemble des produits préélaborés. Il/elle a appris les techniques de cuisson et de remise en température. Il/elle sait réaliser des préparations chaudes ou froides (hors-d'oeuvre, sauces, desserts...) qu'il/elle met en valeur lors du dressage de l'assiette. Il/elle est capable d'élaborer un menu.

Compétences

• - Cuire des viandes, poissons ou légumes
• - Doser des ingrédients culinaires
• - Éplucher des légumes et des fruits
• - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
• - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)

Offre n°19 : Opticien / Opticienne (H/F)

• Publié le 29/09/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Magasin d'optique sur la Guadeloupe recherche Opticien / Opticienne Diplômé (e) rattaché(e) au Directeur de magasin, vous l'assistez dans les tâches de management, de politique commerciale, et la gestion du magasin, vos missions seront les suivantes :
Accueil du client et vente d'équipements optiques personnalisés conformes à l'ordonnance
Contrôles visuels- Réalisation de montages de lunettes
Suivi du client et service après-vente de l'équipement optique
Travail en équipe et participation à la vie du magasin (inventaire, réassorts, tenue et organisation du magasin ).
Assurer un contrôle régulier des indicateurs de performance et développer le CA du magasin.
Gérer le contact avec la clientèle (gestion de litiges, SAV ).
Organiser le magasin pour les opérations saisonnières.
Assurer la gestion des flux de marchandises (commandes, gestion des stocks, contrôle des réceptions, inventaires) et les règles financières (contrôle de caisse.)

Compétences

• - Conseiller un client
• - Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux
• - Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustements
• - Présenter les caractéristiques des verres de contact, les conditions de port et informer le client sur les modalités de pose, d'entretien, ...
• - Procéder à l'examen de vision d'un client, déterminer les besoins de correction visuelle ou l'orienter vers un ophtalmologiste, un médecin généraliste, ...
• - Réaliser le suivi des règlements clients
• - Renseigner des documents médico-administratifs
• - Renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles, ... et le conseiller dans son choix
• - Caractéristiques des verres optiques
• - Déclencher un réapprovisionnement
• - Étudier une demande client
• - Techniques de prise de mesures optiques
• - Techniques de vente
• - Utilisation d'appareil de mesure optique
• - Vérifier la conformité de la livraison

Offre n°20 : Responsable de magasin d'optique (H/F)

• Publié le 06/08/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 4 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 971 - POINTE A PITRE (97110)

Vous serez en charge de l'encadrement et du développement de vos collaborateurs afin de garantir l'atteinte des objectifs commerciaux, de qualité et de profitabilité, dans le respect des normes et procédures de l'enseigne, tout en assurant la satisfaction des clients de votre magasin.
Vous participez activement à toutes les activités du magasin (vente, conseil, etc).
Vous managez une équipe de 8 à 12 collaborateurs (opticiens dipômés et conseillers (es) de vente.
Une formation est prévue.

Compétences

• - Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux
• - Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustements
• - Réaliser le suivi des règlements clients
• - Renseigner des documents médico-administratifs
• - Renseigner le client sur les équipements optiques, les conditions de prise en charge par la Sécurité Sociale, les mutuelles, ... et le conseiller dans son choix

Formations

• - Optique (formation management nécessaire) | Bac+2 ou équivalents
• - Commerce (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• ANTILLES RECRUTEMENT

Offre n°21 : Animateur / Animatrice d'enfants

• Publié le 01/12/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 24H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

L'animateur(trice) périscolaire met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire.
Vous serez chargé de:
-Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants
dans le respect des règles de sécurité.
-Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d hygiène
et de sécurité.
-Être médiateur au sein du groupe d enfants: gérer les conflits, garantir le respect des
règles de vie, être à l écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
-Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations.
Le BAFA est exigé.

Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller au préalable.

Compétences

• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
• - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
• - Réaliser des interventions nécessitant une habilitation BAFA
• - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
• - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale

Offre n°22 : Coffreur / Coffreuse

• Publié le 01/12/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans - à ce poste
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vous devrez être capable de construire tous ouvrages et bâtiments au moyen de moules et d'armatures métalliques noyées dans une masse de béton selon les impératifs de mise en oeuvre et les règles de sécurité.
Vous réaliserez les coffrages et procèdent à l'assemblage des éléments pré-fabriqués de constructions en béton.
vous réaliserez l'ossature en béton armé de bâtiments en utilisant des coffrages préfabriqués (banches) afin d'y couler le béton.
Vous êtes capable de travailler en toute autonomie.

Compétences

• - Assembler des éléments de coffrage
• - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
• - Coffrer des ouvrages en béton
• - Couler des ouvrages en béton
• - Débiter du bois de coffrage
• - Décoffrer des ouvrages en béton
• - Dosage de mortier
• - Élinguer une charge
• - Équerrage
• - Fixer des éléments en béton
• - Guidage d'engins de chantier
• - Installer le ferraillage dans un ouvrage en béton armé
• - Lecture de plan, de schéma
• - Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied (CACES R 408)
• - Montage de banches
• - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
• - Plan de ferraillage
• - Prise d'aplomb et de niveau
• - Règles et consignes de sécurité
• - Sécuriser une zone de chantier
• - Surfacer et talocher une dalle
• - Techniques d'élingage
• - Techniques de coulage du béton
• - Techniques de ferraillage
• - Port de charges
• - Travail en hauteur
• - Travail en sous-sol

Offre n°23 : Secrétaire commercial / commerciale (H/F)

• Publié le 30/11/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans - Sur un poste équivalent
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Génération Intérim recherche pour une entreprise cliente un profil (H/F) secrétaire commercial(e) /gestionnaire de stocks.
Vos missions principales seront la gestion administrative des activités logistiques, commerciales et SAV.

Vous répondrez aux demandes des clients pour la mise à disposition rapide des produits de l'entreprise ou du SAV, vous chargerez des commandes, des devis et bons de livraison sur EBP. La gestion de stocks sera entièrement attribuée.
Vous suivrez les dossiers commerciaux, le planning des livraisons du matériel, les envois de colis hors département.
L'objectif de ces missions étant de globaliser les commandes clients afin de réduire les coûts, de veiller à ce que le stock du matériel soit toujours optimal et de contribuer à la satisfaction du client.

Compétences

• - Enregistrer les données d'une commande
• - Établir un devis
• - Réceptionner les appels téléphoniques
• - Renseigner un client
• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

• GENERATION INTERIM GUADELOUPE

Offre n°24 : Employé / Employée de libre-service

• Publié le 30/11/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vous réaliserez la mise en rayon de produits alimentaires ou non alimentaires. Vous effectuerez l'encaissement des articles.
Disponibilité week-end et jours fériés.

Entreprise

• SAEL

Offre n°25 : BTSSP3S en Apprentissage (H/F)

• Publié le 29/11/2020 | mise à jour le 29/11/2020
• Catégorie : Alternance
• Contrat apprentissage
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Les attendus de la formation

Être intéressé par la prise en charge administrative des usagers du secteur sanitaire et social
Disposer de compétences scientifiques et techniques propres au secteur sanitaire et social ou au secteur de la gestion des ressources humaines
Disposer de compétences relationnelles et d'argumentation au service de la relation à l'usager, être capable d'adopter des comportements et des codes professionnels
S'exprimer et communiquer correctement à l'écrit et à l'oral pour s'inscrire dans un travail en équipe, échanger avec les professionnels du secteur
Disposer de capacités d'organisation et d'autonomie.
Dés l'obtention de votre diplôme vous serez en capacité de:
-exerce dans différentes structures : mutuelles, structures de soins, centres d'action sociale, services de protection de la jeunesse, établissements médico-sociaux, entreprises d'aide à la personne
Interlocuteur privilégié de l'usager, il analyse ses besoins

Compétences

• - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
• - Analyser la situation et les besoins de la personne
• - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
• - Orienter une personne vers des partenaires relais
• - Renseigner un public, des usagers

Offre n°26 : Responsable d'exploitation (H/F)

• Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Cadre
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Nous recherchons un(e) responsable d'exploitation ayant une expérience significative dans le Commerce de Gros ou la Grande Distribution.
Profil recherché : orienté terrain, opérationnel, doté d'un bon relationnel, maîtrisant parfaitement la chaîne logistique et capable d'une vision stratégique.
Vos principales missions seront:
- Développer l'attractivité commerciale du magasin
- Garantir la très bonne tenue du point de vente (intérieur/extérieur) et des rayons
- Réaliser le suivi des résultats commerciaux (chiffre d'affaire et démarque) et mettre en place des plans d'actions afférents
- Réaliser le suivi de l'approvisionnement et du stock
- Manager son équipe
- S'assurer de la sécurité des personnes et des biens
- Travailler en lien avec le siège

Compétences

• - Analyser les données d'activité d'une production
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Déterminer des actions correctives
• - Management
• - Proposer des actions afin d'améliorer la productivité d'une activité

Offre n°27 : Consultant / Consultante en recrutement (H/F)

• Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Groupe CréO (Référence : 459320) /
Rattaché(e) au responsable de la zone Antilles-Guyane, vous assurez l'accompagnement professionnel des salariés en insertion à travers leur mise à l'emploi auprès des entreprises partenaires.
Vos missions s'articulent autour de trois axes :
RECRUTEMENT ET ACCOMPAGNEMENT
ü Préqualification et entretiens : Réaliser une recherche proactive de nouvelles sources de recrutement et actions de pré-recrutement (Pole Emploi, mission locale, structures d'insertion, forum insertion, etc.) Sélectionner et recruter des candidats(es) (entretiens, tests, contrôles de références...)
ü Établissement d'un diagnostic individuel sur la situation des candidats reçus
ü Elaboration d'un parcours d'insertion
ü Coopération avec des partenaires extérieurs

PROPOSITION DE MISSION ET DE SOLUTION
ü Suivi des commandes : Prise de commande, délégation, confirmation au client, contrôle de prise de poste.
ü Identification des besoins actuels et futurs des entreprises partenaires et proposition de solutions adaptées
ü Proposition active de candidats aux clients ou prospects identifiés.
ü Participation à la délégation et à l'accompagnement socio-professionnel de vos intérimaires : suivi du déroulement des missions, suivi des contrats, formation .
ü Conseils aux entreprises partenaires en matière de règlementation et de sécurité liées aux missions d'intérim

GESTION ADMINISTRATIVE ET AUDIT
ü Suivi administratif
ü Application de la législation et la réglementation d'une ETTI.
Gestion prévisionnelle des intérimaires en situation d'insertion :
o Mise en place et suivi du plan de formation des intérimaires en situation d'insertion
o Positionnement des intérimaires en situation d'insertion sur des postes appropriés
o Saisie exacte des contrats, paies, factures et suivi des réclamations des entreprises partenaires.
ü Respecter des normes liées à l'audit (contrats de travail fait en 48h, obligations légales.)

De formation type BAC + 2/3, vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'une agence de travail temporaire. Le recrutement et le domaine commercial sont des secteurs qui vous intéressent et vous motivent.
Rigoureux (se), organisé(e), polyvalent(e) et réactif (ve), vous souhaitez intégrer un cabinet à taille humaine dans lequel qualité et sens du service sont les facteurs clés de succès.
La détention du permis B est indispensable.

Entreprise

• Groupe CréO

Offre n°28 : Consultant / Consultante en recrutement (H/F)

• Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• - B - Véhicule léger
• Nombre de postes : 1
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Groupe CréO (Référence : 459331) /
Vous êtes rattaché(e) au responsable de l'agence, et vous avez pour mission de participer activement au développement du chiffre d'affaire de l'agence par la mise en adéquation de l'offre et de la demande.

Vos missions sont les suivantes :

ü Gestion de l'ensemble du processus de recrutement :
o Vous évaluez les besoins clients (études de poste), sourcez des candidats(es) auprès des partenaires locaux, évaluez des candidats(es) (tests, entretiens, contrôle de références).
o Vous participez à la délégation et à la fidélisation de vos intérimaires : suivi du déroulement des missions, suivi des contrats, formation .
ü Application de la législation et de la règlementation du travail temporaire.
ü Gestion prévisionnelle des intérimaires :
o Mise en place et suivi du plan de formation des intérimaires
o Positionnement des intérimaires sur des postes appropriés
o Exploite toutes les sources d'informations afin de développer son vivier d'intérimaires
o Saisie exacte des contrats, paies, factures et suivi des réclamations clients.

De formation type BAC + 2/3, vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'une agence de travail temporaire. Le recrutement et le domaine commercial sont des secteurs qui vous intéressent et vous motivent.
Rigoureux (se), organisé(e), polyvalent(e) et réactif (ve), vous souhaitez intégrer un cabinet à taille humaine dans lequel qualité et sens du service sont les facteurs clés de succès.
La détention du permis B est indispensable.

CDI
Rémunération fixe + variable
Mutuelle
Ticket restaurants

Entreprise

• Groupe CréO

Offre n°29 : Collaborateur commercial / Collaboratrice commerciale (H/F)

• Publié le 26/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Rattaché(e) à la Direction de la régie et travail en interface avec les autres services.
Mission : capter et fidéliser les clients grâce à votre sens du conseil, du service et suivi clients.
Prospecter et développer le portefeuille client. Mettre à jour le fichier clients.
Etre force de proposition auprès de la Direction pour anticiper l'offre de service
Réaliser le suivi administratif de chaque projet depuis l'édition des bons de commandes jusqu'au suivi de l'encaissement définitif
Créer ou superviser la création des messages publicitaires
Gérer toute la logistique des projets et les sous-traitants
Piloter la diffusion des publicités en coordination avec les autres services
Réaliser le suivi des encours clients et gérer les litiges
Transmettre des reportings de chaque opération à la Direction et aux clients
Participer aux réunions commerciales et formaliser les comptes-rendus de réunions
Assurer un rôle de représentation de la régie (salons, conférences, etc )

Compétences

• - Développer un portefeuille clients et prospects
• - Enregistrer les données d'une commande
• - Établir un devis
• - Gestion administrative
• - Intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
• - Intervenir auprès d'une clientèle de collectivités / administration
• - Logiciel de gestion clients
• - Négocier un contrat
• - Normes rédactionnelles
• - Outils bureautiques
• - Proposer des solutions correctives
• - Prospection commerciale
• - Réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs
• - Réceptionner les appels téléphoniques
• - Renseigner un client
• - Suivre des éléments de paiement de commandes
• - Techniques commerciales
• - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• - Typologie du client
• - Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise, ...)
• - Pack Office

Entreprise

• RSC & RH

Offre n°30 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

• Publié le 25/11/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Dans le cadre d'une création de poste, le Docteur Le Pourhiet recrute une assistante dentaire. Vous assisterez le praticien au fauteuil, veillerez au respect du protocole sanitaire et à la stérilisation du matériel. La gestion des stocks et la prise de RDV pourront vous être confiées selon votre profil.
Une bonne disponibilité horaire est nécessaire compte-tenu des plages d'ouverture du cabinet.
Pour postuler, vous devez être titulaire du diplôme d'Assistante dentaire

Compétences

• - Accueillir des patients
• - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
• - Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques, ...) et les transmettre au service concerné
• - Réceptionner les éléments médico-techniques et en informer le praticien, le patient en vue de l'intervention
• - Stériliser et conditionner du matériel et des instruments (composition de sets, ensachage, ...)
• - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
• - Capacité d'apprentissage
• - Disponibilité
• - Ponctualité
• - Assister le praticien dentaire (présentation des instruments) pendant l'intervention
• - Définir des besoins en approvisionnement
• - Établir une commande
• - Suivre l'état des stocks
• - Vérifier le fonctionnement des appareils et informer le service maintenance, le responsable en cas de dysfonctionnement

Formations

• - Assistance dentaire (Diplôme d'Assistante Dentaire validé) | Bac ou équivalent

Entreprise

• Cabinet Dentaire Le Pourhiet

Offre n°31 : Assistant administratif / Assistante administrative et comp (H/F)

• Publié le 25/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• Langue : Anglais Courant Exigé (Exigée)
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vous travaillerez au sein des boutiques DUTY FREE situées à l'aéroport de GUADELOUPE.
Vos missions principales seront les suivantes :
- effectuer toutes les tâches administratives liées à la profession (courrier, classement, accueil, etc... )
- participer à la rédaction des reportings
- gérer et contrôler les caisses et les flux d'argent des magasins (monnaie, transferts de fonds, etc... )
- pointer et saisir des données liées tant à la comptabilité qu'aux ressources humaines
- assurer la gestion du personnel (congés, absences, maladie etc...)
Vous devrez être à l'écoute et respecter la confidentialité
Vous devez avoir un casier judiciaire vierge afin d'obtenir le titre de circulation en milieu aéroportuaire.

Compétences

• - Codifier une facture
• - Comptabilité client
• - Comptabilité générale
• - Gestion administrative
• - Logiciels comptables
• - Outils bureautiques
• - Rédiger des documents comptables en anglais
• - Saisir des éléments de paie
• - Saisir les factures
• - Suivre des notes de frais
• - Vérifier les éléments d'activité du personnel
• - EXCEL
• - SAP
• - WORD
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre
• - Organisation et planification des activités
• - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables et vérifier la conformité des livraisons
• - Réaliser le suivi des activités administratives

Formations

• - Comptabilité (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°32 : Chef d'équipe électricien

• Publié le 24/11/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 24 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Nous recherchons, dans le cadre de la construction du nouveau CHU de Guadeloupe, un Electricien Chef d'équipe (H/F).

En qualité de Chef d'équipe, vous assurez le bon déroulement des interventions qui vous sont confiées dans les respect des délais et des normes de sécurité.

Vous exercerez vos compétences dans les domaines suivants :

- Dépannage installation courants forts
- Dépannage installation courants faibles
- Programmeur installation courants forts et faibles
- Utilisation logiciel programmation fabricant
- Responsable des installations électriques courants forts et faibles
- Câblage en atelier d'armoires électriques

Compétences

• - Câbler un matériel
• - Contrôler une installation électrique
• - Creuser des saignées
• - Équiper une armoire électrique industrielle
• - Fixer des éléments basse tension
• - Lecture de plan, de schéma
• - Mettre sous tension une installation électrique
• - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
• - Positionner une armoire électrique industrielle
• - Raccorder des éléments basse tension
• - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
• - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
• - Règles de sécurité du travail sous tension
• - Règles et consignes de sécurité

Offre n°33 : Électricien / Électricienne du bâtiment

• Publié le 24/11/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 3 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vos missions seront les suivantes :

- Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité.
- Câbler et raccorder des installations très basse tension (téléphonie, informatique, alarmes, ...).
- Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance. pose des câbles, des fils, des tableaux ou des armoires électriques et des prises.

Tous les travaux de mises aux normes de sécurité électriques lui incombent également. Sur les chantiers importants, l'électricien se réfère aux schémas de montage et aux plans établis par les architectes ou les ingénieurs. Les automatismes (domotique) font également partis de nos marchés.

Compétences

• - Câbler un matériel
• - Contrôler une installation électrique
• - Creuser des saignées
• - Équiper une armoire électrique industrielle
• - Fixer des éléments basse tension
• - Mettre sous tension une installation électrique
• - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
• - Positionner une armoire électrique industrielle
• - Raccorder des éléments basse tension
• - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
• - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Formations

• - Electrotechnique (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°34 : Plombier / Plombière

• Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 23/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 3 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vous assurez en toute autonomie ou en équipe la réparation et la maintenance des installations sanitaires sur le chantier.

Vos missions:

- Coupe, soudure et pose des tuyaux.
- Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.).
- Contrôle du bon fonctionnement de l installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.).
- Raccordements électriques, réglages et mise en service.
- Entretien, dépannage et réparation de l installation.

Compétences

• - Changer une pièce défectueuse
• - Creuser des saignées
• - Installer des équipements de chauffage
• - Installer une pente d'écoulement
• - Poser des éléments sanitaires
• - Poser des tuyauteries
• - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
• - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
• - Réparer une pièce défectueuse
• - Tester l'étanchéité d'une pente d'écoulement
• - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

Offre n°35 : Peintre en carrosserie (H/F)

• Publié le 20/11/2020 | mise à jour le 24/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans - EN TANT QUE PEINTRE EN CARROSSERIE
• - B - Véhicule léger Souhaité
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Professionnel(le) confirmé(e) Peinte en Carrosserie..
Répare par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure (passage au marbre, ...)
Réalise des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation.
Peut effectuer des modifications de carrosserie et des petits travaux de sellerie.

Compétences

• - Doser, adapter les tons des peintures et des laques de finition au véhicule (références d'origine, vieillissement, effets visés) et les appliquer
• - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule
• - Réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements , des fermetures et des garnissages

Formations

• - Carrosserie (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°36 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

• Publié le 19/11/2020 | mise à jour le 19/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 24H30 Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Nous sommes à la recherche d'une vendeuse pour notre boulangerie située à Grand-Camps.

Compétences

• - Accueillir une clientèle
• - Entretenir un espace de vente
• - Entretenir un poste de travail
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Entreprise

• GUIL LE PETRISSEUR

  Boulangerie

Offre n°37 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

• Publié le 18/11/2020 | mise à jour le 19/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Nous recherchons un mécanicien confirmé en mécanique automobile :
Vos missions sont les suivantes :
- Essai / diagnostic du véhicule et de ses équipements
- Intervention sur tous types de pannes mécaniques,
électriques, électroniques et moteur
- Maintenance des circuits de climatisation
- Pose d'accessoires
- Respect des process et méthodes des constructeurs
- Contribution à la bonne tenue de l'atelier .
- Savoir faire la distribution
Vous êtes autonome, motivé et dynamique, ce poste est fait pour vous.
Dynamisme - Habileté manuelle - Attention - Autonomie - Logique - Méthode - Orientation client

Compétences

• - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
• - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
• - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
• - Intervention de service rapide
• - Procédures d'entretien de véhicules

Offre n°38 : assistant(e) ressources humaines opérationnel(le) H/F

• Publié le 18/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• - B - Véhicule léger Souhaité
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Dans le cadre d'un remplacement, vous serez assistant(e) des ressources humaines sous la responsabilité du chef de service et du Directeur Général.
Vous serez en charge de la gestion administrative et opérationnelle du service RH, et assisterez le chef de service sur la partie stratégique du service RH.
Vos missions principales seront :
-Le recrutement
-Embauche du salarié
-Sortie du salarié
-Suivi administratif
- Connaître les procédures de traitement des tâches administratives liées à l'administration des ressources humaines, et notamment les dossiers individuels des salariés,
- Connaître les spécificités réglementaires des contrats de travail à durée indéterminée et à durée déterminée,
- Etre force de proposition pour l'actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion,
- Maîtrise de l'outil informatique : Word, Excel, Internet et des logiciels RH,

Compétences

• - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• - Administrer des dossiers individuels de salariés
• - Concevoir des supports de suivi et de gestion
• - Législation sociale
• - Réaliser des déclarations réglementaires
• - assistant(e) ressources humaines opérationnel(le)

Formations

• - Ressources humaines (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°39 : Mécanicien / Mécanicienne automobile

• Publié le 17/11/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - sur poste similaire.
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Dans le cadre de notre nouveau garage automobile spécialisé en pneumatique et entretien, nous recherchons un(e) mécanicien / mécanicienne.

Vous aurez pour missions d'effectuer les réparations d'amortisseurs, pneumatiques, plaquettes de frein, vidanges, distributions, embrayage de véhicules automobiles selon les règles de sécurité et la réglementation.

Poste à pourvoir pour début février 2021.

Compétences

• - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
• - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
• - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
• - Intervention de service rapide
• - Procédures d'entretien de véhicules

Formations

• - Mécanique automobile (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°40 : Responsable centre automobile (H/F)

• Publié le 17/11/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - sur poste similaire
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Dans le cadre de notre nouveau garage automobile spécialisé en pneumatique et entretien, nous recherchons un(e) responsable.

Vous managerez une équipe de 4 personnes, vous établirez les devis et les commandes des fournisseurs.

Vous avez une expérience significative dans l'automobile et avez des connaissances en mécanique.

Poste à pourvoir pour début février 2021.

Compétences

• - Affecter le personnel sur des postes de travail
• - Mécanique
• - Planifier l'activité du personnel
• - Réaliser un suivi d'activité
• - Suivre et contrôler la conformité réglementaire d'utilisation de véhicules (contrôle technique, assurance, permis, temps de repos, ...)

Formations

• - Comptabilité (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°41 : Formateur / Formatrice (H/F)

• Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Organisme de formation continue pour adultes présent depuis 1992 sur les Antilles et la Guyane, recrute dans le cadre du développement de son agence de Guadeloupe des formateurs(trices) dans les domaines suivants :
- Fiscalité - contrôle de gestion
- Comptabilité - paie
- Autocad
- Anglais
- Communication
- Efficacité professionnelle

Compétences

• - Actualiser des outils de formation / pédagogiques
• - Concevoir des outils de formation / pédagogiques
• - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
• - Encadrer des stagiaires dans leurs missions
• - Techniques pédagogiques

Entreprise

• BMDC

Offre n°42 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

• Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 13/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 10 Mois
• 10H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Babychou services recherche des intervenantes diplômées ou non dans la petite enfance sur les communes de Morne à l'eau , Abymes et Gosier
Missions :
Vous réalisez quelques heures par jour, le plus souvent en sortie de crèche ou d'école, 2 à 5 jours/semaine et/ou le mercredi.
et accompagnez les enfants (bien souvent en âge scolaire dans leurs activités, vous assurez la surveillance des devoirs.....
Rémunération variable en fonction de votre profil et du nombre d'enfants.

Compétences

• - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...)

Entreprise

• BABYCHOU SERVICES

  Société Spécialisée dans la garde d'enfants à domicile implantée depuis 10 ans aux antilles.

Offre n°43 : Technicien / Technicienne de surface (H/F)

• Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 20H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

o Nettoyer et entretenir les locaux
o Préparer les espaces de pause
o Gérer les stocks

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Entretenir des locaux
• - Préparer le matériel adapté
• - Règles d'hygiène et de propreté

Entreprise

• BMDC

Offre n°44 : TECHNICIEN ELECTROTECHNIQUE BATIMENT (H/F)

• Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 12/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Travail en équipe
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - en tant qu'éléctricien du batiment
• - B - Véhicule léger Souhaité
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Réalise des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité.
Peut câbler et raccorder des installations très basse tension (téléphonie, informatique, alarmes, ...).

Compétences

• - Fixer des éléments basse tension
• - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
• - Raccorder des éléments basse tension
• - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
• - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Formations

• - Electrotechnique (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°45 : Concierge gestionnaire de locations meublées et professionn (H/F)

• Publié le 10/11/2020 | mise à jour le 26/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 24H Horaires variables
• Temps partiel
• Expérience : 1 an - à cette fonction
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vous effectuerez la gestion locative et administrative d'un ensemble de biens immobiliers en veillant à la qualité des relations et des services rendus. Vos missions seront notamment les suivantes :
- GESTION LOCATIVE ET ADMINISTRATIVE : étude des dossiers de demandes de location, suivi des vacances de logements et proposition d'attribution selon les besoins du client, établissement des baux, états des lieux, suivi administratif de recouvrement des loyers et charges
- SUIVI DE LA MAINTENANCE : évaluation des travaux d'entretien ou de réparation du patrimoine immobilier, demandes d'intervention et contrôle de leur conformité, reporting
- Autres tâches: entretien des gites, accueil des locataires, transferts, visites des locaux commerciaux aux clients, actions de communication
Vos qualités : écoute, sens du service, amabilité, disponibilité. Horaires flexibles, rémunération en fonction de l'expérience.

Compétences

• - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
• - Analyser une demande de location
• - Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires
• - Établir un bail immobilier
• - Évaluer des travaux d'entretien
• - Gérer un planning de vacances de logements
• - Planifier des travaux de rénovation, de réhabilitation de patrimoine immobilier
• - Proposer l'attribution de logements
• - Réaliser un état des lieux
• - Réaliser un suivi administratif du recouvrement des loyers et charges
• - Réaliser un suivi d'activité
• - Recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents, ...
• - Droit immobillier et réglementation de copropriété
• - Recouvrement des impayés
• - Techniques de vente et négociation

Formations

• - Secrétariat assistanat immobilier (Pas de commentaire formation) | Bac ou équivalent

Offre n°46 : Technicien / Technicienne en télécommunications (H/F)

• Publié le 09/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé non qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Sous la responsabilité du chef de chantier, vos principales missions seront les suivantes :

- Vous effectuez le tirage de fibre, la pose et le raccordement des équipements télécoms à partir de plans dans le respect des consignes (cahier des charges, prévention, santé, sécurité, qualité, environnement...) et des délais.
- Vous intervenez à la nacelle sur les poteaux télécoms.
- Vous réalisez des mesures sur la fibre optique.
- Vous réalisez des reportings régulier au chef de chantier.

Compétences

• - Assembler les éléments de l'équipement
• - Chiffrage/calcul de coût
• - Connecter une boîte de raccordements
• - Identifier les matériels à intégrer
• - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Entreprise

• SOLUTIONS 30 MARTINIQUE

  Le Groupe Solutions 30, leader européen dans les solutions pour les nouvelles technologies qui a pour ambitions de rendre accessible à tous, les mutations technologiques qui transforment notre vie quotidienne : hier l informatique, aujourd hui internet, le haut débit et le numérique, demain les technologies qui rendront le monde toujours plus interconnecté ! Présents en France et à l étranger, nous intervenons dans plusieurs secteurs d activités (Télécoms, IT, Energy, Monétique).

Offre n°47 : Chef de chantier génie civil h/f (H/F)

• Publié le 09/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 971 - LES ABYMES (97139)

En étroite collaboration avec le conducteur de travaux, vos principales missions sont les suivantes :
- Vous organisez et suivez le bon déroulement des chantiers jusqu'à la recette finale.
- Vous dirigez et auditez les équipes travaux, vous êtes le garant (H/F) du respect du cahier des charges.
- Vous organisez les visites techniques et la logistique du chantier.
- Vous soutenez les équipes en leur apportant conseils et assistance.
- Vous informez quotidiennement le conducteur de travaux de l'évolution des chantiers dont il a la responsabilité.
- Vous êtes le garant (H/F) du bon retour des documents et des corrections éventuelles à apporter aux plans en fin de chantiers en vue d'établir le dossier d'ouvrage exécuté.
- Vous veillez à l'application et au respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité du travail.
A propos du profil recherché
- Formation : BAC+2.
- Expérience sur un poste similaire.
- Lecture des plans d'exécution du chantier transmis

Compétences

• - Affecter le personnel sur des postes de travail
• - Coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants
• - Planifier l'activité du personnel
• - Présenter le chantier à un intervenant
• - Suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception

Entreprise

• SOLUTIONS 30 MARTINIQUE

  Le Groupe Solutions 30, leader européen dans les solutions pour les nouvelles technologies qui a pour ambitions de rendre accessible à tous, les mutations technologiques qui transforment notre vie quotidienne : hier l informatique, aujourd hui internet, le haut débit et le numérique, demain les technologies qui rendront le monde toujours plus interconnecté ! Présents en France et à l étranger, nous intervenons dans plusieurs secteurs d activités (Télécoms, IT, Energy, Monétique).

Offre n°48 : Comptable

• Publié le 06/11/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- Gestion comptable : immobilisations, calcul des dotations, déclarations TVA, préparation des bilans
- Suivi et contrôle des opérations bancaires : ordres de virement, saisie dans les registres, tenue des livres de ventes, achats, banques, rapprochement bancaire et suivi de placements de trésorerie
- Gestion de la comptabilité fournisseurs/clients : saisie des factures achats, frais généraux et immobilisations, réglements, lettrages et relances clients
Vos qualités : Méthode, efficacité, discrétion, capacité à gérer le stress et à travailler dans des délais contraints (fin d'exercice...). Poste évolutif, Rémunération selon expérience.

Compétences

• - Maîtrise des logiciels bureautiques et comptables
• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre
• - Logiciels comptables
• - Saisir les factures

Formations

• - Comptabilité (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°49 : VENDEUR/PREPARATEUR (plats à emporter) (H/F)

• Publié le 05/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans - en tant que vendeur plat à emporter
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vente de plats à emporter
Connaitre les plats et renseigner le clients sur les plats en vente. Encaissement des commandes.
Préparation de produit(participation à la mise en place). Mise en place en vitrine
S'occuper de l'approvisionnement.
Nettoyer et entretenir le matériel. Réceptionner et vérifier les marchandises

Compétences

• - 38806217
• - organisé(e)
• - réactivité
• - respect des règles strictes d'hygiène
• - travailer en autonomie et/ou équipe
• - Entretenir des locaux
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Préparer des plats simples (salades, assiette de crudités, de fromages, desserts, ...)
• - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
• - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande

Formations

• - Cuisine (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°50 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

• Publié le 05/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans - en tant que commis ou cuisinièr(e)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Participer à la préparation préliminaire nécessaire à la fabrication des plats(mise en place)
Dresser les plats. Participer à l'entretien de la cuisine. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

Compétences

• - capacité d'adaptation aux variations de flux
• - organisé(e)
• - respect des règles strictes d'hygiène
• - travailer en autonomieet/ou équipe
• - Dresser des plats pour le service
• - Entretenir un outil ou matériel
• - Entretenir un poste de travail
• - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

• - Cuisine (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°51 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

• Publié le 05/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 5 ans - en tant que cuisinièr(e)
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Assurer la préparations de plats pour une clientèle de vente à emporter.
Cuisiner des préparations culinaires traditionnelles

Compétences

• - capacité d'adaptation aux variations de flux
• - organisé(e)
• - respect des règles strictes d'hygiène
• - travailer en autonomieet/ou équipe
• - Cuire des viandes, poissons ou légumes
• - Doser des ingrédients culinaires
• - Éplucher des légumes et des fruits
• - Mélanger des produits et ingrédients culinaires
• - Préparer les viandes et les poissons (brider, barder, vider, trancher, ...)

Formations

• - Cuisine (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°52 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

• Publié le 03/11/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 3 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vous réaliserez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires ) sur une surface de vente et l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits, d'articles selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité.

Les compétences attendues:
Réceptionner un produit
Vérifier la conformité de la livraison
Disposer des produits sur le lieu de vente
Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
Suivre l'état des stocks
Définir des besoins en approvisionnement
Procédures d'encaissement
Règles de tenue de caisse
Caisse informatisée

Compétences

• - CAISSE
• - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• - Disposer des produits sur le lieu de vente
• - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
• - Réceptionner un produit
• - Vérifier la conformité de la livraison
• - MISE EN RAYON

Formations

• - Caisse (Pas de commentaire formation) | Bac ou équivalent

Offre n°53 : electromecanicien (H/F)

• Publié le 30/10/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans - à un poste similaire
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Nous recherchons un Électromécanicien / Électromécanicienne de maintenance industrielle pour faire le diagnostic de nos véhicules, réaliser les interventions techniques, les dépannages et l'entretien courant sur les véhicules en vous appuyant et veillez au bon fonctionnement des véhicules. Effectuer les différentes opérations de révision de véhicule: vidange, purges de circuit, contrôle d'usure, contrôle de sécurité

Compétences

• - Aptitude à remplir et établir des supports d'info
• - Capacité d'adaptation à des modèles nouveaux
• - Capacité d'adaptation à des technologies nouvelles
• - Esprit logique, capacité analyse
• - Goût du travail en équipe
• - Changer une pièce défectueuse
• - Identifier les composants et les pièces défectueuses
• - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
• - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
• - Réparer une pièce défectueuse

Formations

• - Mécanique automobile (bac pro maintenance vehicule) | Bac ou équivalent
• - Mécanique automobile (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• STAC Karulis

Offre n°54 : Technicien / Technicienne de contrôle de réseau d'assainiss (H/F)

• Publié le 26/10/2020 | mise à jour le 23/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Etudes de filière en Assainissement Non Collectif (Etude de sol, dimensionnement et implantation de dispositifs ANC)
Analyser le site d'étude (végétation en place, présence de captage d'eau, de puits )
Caractériser la topographie du terrain
Prise de métré, d'altimétrie
Réaliser pour chaque étude des sondages à la mini-pelle ou tarrière mécanique afin de réaliser un profil pédologique
Réaliser pour chaque étude des tests de perméabilité (test de Porchet)
Analyser et Interpréter les résultats des tests de perméabilité
DAO à l'aide du logiciel AUTOCAD et QGIS (logiciel de dessin)
Choisir, dimensionner et implanter un dispositif ANC en fonction des contraintes du site
Rédiger des rapports d'études techniques
Assurer les RDV clients sur le terrain et au bureau

Connaissances en informatiques : Word, Excel, Power Point, Autocad (logiciel de dessin)
Connaissances sur les techniques de l'assainissement non collectif (choix d'une filière, dimensionnement, implantation)

Compétences

• - Appliquer les mesures correctives
• - Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure
• - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
• - Réaliser un suivi d'activité

Entreprise

• immeuble mimosa

Offre n°55 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

• Publié le 24/10/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Agent de maîtrise
• Langue : Anglais Correct Souhaité (Souhaitée)
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vous aurez à réaliser :
- le suivi et l'analyse de la flotte automobile avec les activités liées à cette tâche
- l'analyse des coûts et les suivis qui sont en lien avec l'activité.
- la comptabilité avec les tâches qui en incombent.
- Réalisation et suivi des démarches de rachat de véhicules
- Reporting

Vous serez en capacité de conseiller pour les affaires et porter d'autres conseils de gestion.

Qualités professionnelles : Autonomie, rigueur, sens de l'organisation.

Compétences

• - Concevoir des indicateurs
• - Élaborer un budget
• - Indicateurs de suivi d'activité
• - Réaliser un reporting
• - Réaliser un suivi budgétaire
• - Concevoir indicateurs, indicateurs suivi activité
• - Evaluer performance d'une structure
• - Excej, déterminer mesures correctives
• - Suivre évolution de résultats financiers
• - Déterminer des mesures correctives
• - Évaluer la performance d'une structure
• - Gestion comptable
• - Mettre en place un système d'information de gestion
• - Réaliser une gestion comptable
• - Suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure
• - Suivre le système d'information de gestion
• - Superviser une clôture comptable

Formations

• - Gestion financière (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents
• - Comptabilité (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

• SIXT RENT A CAR

  Sixt, franchise familiale présente aux Antilles depuis plus de 13 ans, est spécialisé dans la location de voitures. Notre objectif : satisfaire nos clients en leur proposant une gamme de véhicules de qualité et des solutions innovantes. Vous êtes dynamiques, volontaire, rigoureux et vous avez le sens du service client alors rejoignez nous.

Offre n°56 : Boulanger / Boulangère (H/F)

• Publié le 20/10/2020 | mise à jour le 19/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger Souhaité
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Manoeuvre
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Vous aurez à réaliser toutes les tâches liées à l'activité en boulangerie.

Compétences

• - Boulage des pâtons
• - Conduire une fermentation
• - Diviser la masse de pâte en pâtons
• - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse

Formations

• - Boulangerie (Pas de commentaire formation) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• ADENIK SARL

  Boulangerie

Offre n°57 : Magasinier / Magasinière

• Publié le 19/10/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 6 mois
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier spécialisé
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Au sein d'un point de vente spécialisé en sanitaire et carrelage, vous serez chargé(e) des tâches suivantes dans le respect des règles de sécurité :
- réception et stockage des matériaux
- opérations de manutention nécessitant les CACES 1, 3 et 5
- préparation des commandes des clients
Impératif : être détenteur des CACES 1,3 et 5 valides.

Compétences

• - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
• - Charger des marchandises, des produits
• - Chariots élévateurs à mât rétractable (CACES R 389-5)
• - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
• - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
• - Réceptionner un produit
• - Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
• - Vérifier la conformité de la livraison

Formations

• - Engin manutention levage (CACES 1, 3, 5) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°58 : Chef magasinier / magasinière

• Publié le 12/10/2020 | mise à jour le 26/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires variables
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Au sein d'un magasin de matériaux, vous serez chargé d'encadrer une équipe de 5 magasiniers. Vos activités seront notamment :
- d'organiser l'activité de l'équipe et d'ajuster les plannings
- d'accueillir les clients et de veiller à réduire le temps d'attente
- de contrôler les matériaux livrés
- de veiller au rangement de l'entrepôt
- de faire respecter les règles de sécurité
Profil : titulaire des CACES 1, 3 et 5.
Capacité à encadrer une équipe et à communiquer, être force de proposition en vue de l'amélioration du service. Gestion des situations difficiles.
Rémunération négociable.

Compétences

• - Chariots élévateurs à mât rétractable (CACES R 389-5)
• - Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
• - Contrôler la gestion des stocks
• - Contrôler la réception des commandes
• - Contrôler une opération d'entreposage
• - Contrôler une opération logistique
• - Coordonner des opérations
• - Coordonner l'activité d'une équipe
• - Planifier l'activité du personnel
• - Planifier le traitement des commandes
• - Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)

Formations

• - Engin manutention levage (CACES manutention) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°59 : Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques (H/F)

• Publié le 12/10/2020 | mise à jour le 17/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 2 Mois
• 39H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an - pose de panneau photovoltaïque
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe vous développez vos compétences dans le domaine dynamique de l'énergie photovoltaïque en Guadeloupe au sein d'une équipe de 2 à 4 personnes
Vos missions sont:

- Poser des panneaux photovoltaïques
- Réalisation du travail en sécurité
- Mise en œuvre des cheminements de câbles, pose des appareillages AC/DC et monitoring.
- Réalisation des connexions électriques AC et DC conformément aux normes et prescriptions.
- Réalisation des ouvrages dans le cadre des procédures qualité.

Profil recherché :
- Maîtrise du travail en hauteur
- Diplôme ou formation dans le domaine du système solaire photovoltaïque
- Motivation et rigueur

Offre n°60 : Vendeur / Vendeuse en produits biologiques (H/F)

• Publié le 28/09/2020 | mise à jour le 02/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 2 ans - VENTE DE PRODUIT BIO
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Au sein d'une enseigne bio, vous réaliserez la vente de produits alimentaires bio selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise. Vous suivrez une formation dans le cadre d'une Action de formation préalable à l'embauche.

Disposer des produits sur le lieu de vente
Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
Accueillir une clientèle
Proposer un service, produit adapté à la demande client
Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
Retirer un produit impropre à la vente
Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises (dates de livraison, relevés des températures, numéros de lot, ...)
Suivre l'état des stocks
Définir des besoins en approvisionnement
Préparer les commandes
Entretenir un espace de vente

Une attention particulière sera portée sur votre maîtrise des soft skills.

Compétences

• - Connaissances de produits bio
• - Accueillir une clientèle
• - Disposer des produits sur le lieu de vente
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client
• - Retirer un produit impropre à la vente
• - Formation en diététique

Formations

• - Vente produit biologique (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents
• - Diététique (Pas de commentaire formation) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°61 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

• Publié le 27/09/2020 | mise à jour le 27/09/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Description du poste :
En véritable chef d'entreprise, vous gérez votre emploi du temps en fonction de vos objectifs professionnels et personnels. Votre rémunération sera à la hauteur de votre investissement.
Dès votre intégration dans nos équipes vous bénéficierez d'une formation complète de 5 jours avec votre responsable régional. Vous aurez également la possibilité de profiter de formations certifiantes supplémentaires dispensées par notre siège tout au long de l'année. Nous vous fournirons également un kit de démarrage comprenant l'ensemble des outils d'aide à la vente nécessaire à votre activité (Carte de visite, flyer, panneaux.).
Nous mettons à votre disposition un logiciel métier, permettant la gestion de l'ensemble de vos clients. Un outil d'estimation en ligne afin d'évaluer les prix des biens sur le marché. Nous créerons votre mini-site où l'ensemble de vos biens à la vente seront visibles et nous diffuserons également, sur les plus grands portails d'annonces immobilières, l'ensemble de vos mandats.
Et bien évidemment, nous mettons à votre disposition l'ensemble des documents administratifs et juridiques permettant la conclusion d'une vente immobilière.
En tant qu'agent mandataire et expert de votre marché local vous serez en charge de :
* La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
* La découverte de leurs besoins et projets de vie
* L'accompagnement de vos clients dans les différentes étapes de vente ou d'achat
* Le suivi de leurs projets
Tout au long de votre activité vous serez accompagné par plus de 80 experts au siège et sur le terrain. Vous ferez également partis d'une TEAM selon votre localisation qui réunira l'ensemble des conseillers de votre secteur afin d'échanger régulièrement avec eux et partager vos bonnes pratiques.
Description du profil :
Nous vous offrons une rémunération parmi les plus attractives du marché. Vous toucherez une commission entre 70% et 98% des honoraires de ventes. (Contre 45% en moyenne dans une agence traditionnelle).
Ainsi, pour un chiffre d'affaires annuel de 130 000€HT, votre rémunération s'élève à 103 650€HT, soit 8 637€ brut par mois.
Un autre exemple : pour gagner 3 000€ net par mois, il faut vendre en moyenne 10 biens dans l'année.
Parce qu'on croit en votre potentiel : on vous offre l'accompagnement nécessaire et l'ensemble des outils sans rien attendre en retour, jusqu'à la réalisation de votre première vente. Ainsi vous pouvez démarrer votre activité sereinement.
Vous l'aurez donc compris, on gagnera quand vous gagnerez. Notre intérêt est le vôtre.

Offre n°62 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

• Publié le 17/09/2020 | mise à jour le 27/09/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• Expérience : Débutant accepté
• Nombre de postes : 1
• • 971 - LES ABYMES (97139)

Description du poste :
En véritable chef d'entreprise, vous gérez votre emploi du temps en fonction de vos objectifs professionnels et personnels. Votre rémunération sera à la hauteur de votre investissement.
Dès votre intégration dans nos équipes vous bénéficierez d'une formation complète de 5 jours avec votre responsable régional. Vous aurez également la possibilité de profiter de formations certifiantes supplémentaires dispensées par notre siège tout au long de l'année. Nous vous fournirons également un kit de démarrage comprenant l'ensemble des outils d'aide à la vente nécessaire à votre activité (Carte de visite, flyer, panneaux.).
Nous mettons à votre disposition un logiciel métier, permettant la gestion de l'ensemble de vos clients. Un outil d'estimation en ligne afin d'évaluer les prix des biens sur le marché. Nous créerons votre mini-site où l'ensemble de vos biens à la vente seront visibles et nous diffuserons également, sur les plus grands portails d'annonces immobilières, l'ensemble de vos mandats.
Et bien évidemment, nous mettons à votre disposition l'ensemble des documents administratifs et juridiques permettant la conclusion d'une vente immobilière.
En tant qu'agent mandataire et expert de votre marché local vous serez en charge de :
* La prospection de vos clients acheteurs et vendeurs
* La découverte de leurs besoins et projets de vie
* L'accompagnement de vos clients dans les différentes étapes de vente ou d'achat
* Le suivi de leurs projets
Tout au long de votre activité vous serez accompagné par plus de 80 experts au siège et sur le terrain. Vous ferez également partis d'une TEAM selon votre localisation qui réunira l'ensemble des conseillers de votre secteur afin d'échanger régulièrement avec eux et partager vos bonnes pratiques.
Description du profil :
Nous vous offrons une rémunération parmi les plus attractives du marché. Vous toucherez une commission entre 70% et 98% des honoraires de ventes. (Contre 45% en moyenne dans une agence traditionnelle).
Ainsi, pour un chiffre d'affaires annuel de 130 000€HT, votre rémunération s'élève à 103 650€HT, soit 8 637€ brut par mois.
Un autre exemple : pour gagner 3 000€ net par mois, il faut vendre en moyenne 10 biens dans l'année.
Parce qu'on croit en votre potentiel : on vous offre l'accompagnement nécessaire et l'ensemble des outils sans rien attendre en retour, jusqu'à la réalisation de votre première vente. Ainsi vous pouvez démarrer votre activité sereinement.
Vous l'aurez donc compris, on gagnera quand vous gagnerez. Notre intérêt est le vôtre.

Offre n°63 : Charpentier / Charpentière (H/F)

• Publié le 01/12/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 6 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• • 971 - PETIT BOURG (97170)

cherche charpentier(ère) pour pose de charpente traditionnelle et fermette .
pose de surface et couverture tôle.

Compétences

• - Monter des pièces de charpente
• - Reporter les repères de coupe et d'assemblage sur des pièces de construction
• - Tracer au sol l'ensemble d'une structure en fonction de la fiche technique
• - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Entreprise

• PRO- EUROBOIS

Offre n°64 : Formateur/Formatrice en Culture générale (H/F)

• Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Profession libérale
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - PETIT BOURG (97170)

Notre centre de formation propose un large choix de formations professionnelles dans différents domaines tels que le développement personnel, le management, la vente, la négociation commerciale, le marketing. Depuis 2009, notre centre de formation œuvre sur le terrain pour faciliter l'emploi ou le retour à l'emploi des adultes. Nous offrons la possibilité d'acquérir des compétences certifiées par les professionnels à travers des parcours de formation équilibrés.

Nous sommes en recherche d'un formateur/formatrice en Culture générale. Vous interviendrez dans le cadre de la formation « PREPARATION AU CONCOURS C et B » sur le module : Enrichir sa culture Générale à l'aide du numérique, des médias et de la connaissance du territoire.

Date de début : 11/12/2020
Date de fin : 03/03/2021.

Expérience Exigée

Compétences

• - Informatique
• - Outils bureautiques
• - Actualiser des outils de formation / pédagogiques
• - Concevoir des outils de formation / pédagogiques
• - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
• - Encadrer des stagiaires dans leurs missions
• - Techniques pédagogiques

Entreprise

• KLG CARAIBES

Offre n°65 : Formateur/Formatrice en Développement Durable (H/F)

• Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Profession libérale
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - PETIT BOURG (97170)

Nous sommes en recherche d'un formateur/formatrice en Développement Durable. Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs formations sur le module : Sensibilisation au développement durable au quotidien.

Il s'agira :

- Identifier les changements climatiques et ses causes :
Les énergies fossiles.
Les émissions de CO2.
La COP 21 ses enjeux et objectifs
- Découvrir les enjeux du développement durable
Présentation des 3 piliers du développement durable
- Intégrer le développement durable dans son quotidien et milieu professionnel afin de réaliser des économies :
Le tri des déchets
La prévention du gaspillage.
Compréhension des étiquettes et symboles : recyclage, produits chimiques, DLC.
Les transports.
La consommation électrique.
La qualité de l'air.

Compétences

• - Actualiser des outils de formation / pédagogiques
• - Concevoir des outils de formation / pédagogiques
• - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
• - Encadrer des stagiaires dans leurs missions
• - Informatique
• - Techniques pédagogiques

Entreprise

• KLG CARAIBES

Offre n°66 : Technicien / Technicienne d'installation de matériels élect (H/F)

• Publié le 27/11/2020 | mise à jour le 01/12/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : Débutant accepté
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• Langue : Anglais Notions Souhaité (Souhaitée)
• • 971 - PETIT BOURG (97170)

En qualité de technicien / Technicienne d'installation de matériels électronique de sécurité, vous effectuez vos missions chez nos clients (professionnels)
Vous installez et assurez la maintenance d'alarme anti-intrusion , de vidéosurveillance , de contrôle d'accès, de coffres-forts - etc.

Un véhicule professionnel est mis à votre disposition.

Compétences

• - Adapter un équipement électronique à de nouveaux besoins
• - Changer une pièce défectueuse
• - Connecter des équipements électroniques
• - Définir les caractéristiques techniques du produit
• - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
• - Détecter un dysfonctionnement
• - Diagnostiquer une panne
• - Électronique
• - Électrotechnique
• - Informatique industrielle
• - Installer et entretenir des équipements / systèmes électroniques
• - Installer un équipement électronique
• - Sélectionner des machines et des outillages appropriés
• - Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre, ...)
• - excel
• - word
• - Assister un client lors de la prise en main d'un outil/ équipement
• - Assister un utilisateur à distance
• - Automatisme
• - Commande numérique
• - Configurer l'installation et effectuer sa mise au point
• - Contraintes électromagnétiques
• - Définir une procédure d'installation ou une configuration de système électronique en fonction de l'environnement client
• - Electricité
• - Électromagnétisme
• - Électronique de puissance
• - Entretenir un équipement de contrôle ou de mesure
• - Équipements de télécommunication
• - Informatique
• - Langages de programmation informatique
• - Lecture de plan, de schéma
• - Logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
• - Mécanique
• - Microélectronique
• - Planifier une intervention
• - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
• - Règles de sécurité
• - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
• - Technologie des fibres optiques

Formations

• - Electrotechnique (BTS électrotechnique) | Bac+2 ou équivalents
• - Electronique (BTS électronique) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°67 : Comptable

• Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée indéterminée
• 24H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 3 ans - à un poste similaire
• - B - Véhicule léger Exigé
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Technicien
• • 971 - PETIT BOURG (97170)

Vous êtes en charge d'enregistrer et centraliser les données commerciales, industrielles ou financières d'une structure pour établir des balances de comptes, comptes de résultat, bilans, ... selon les obligations légales. Vous contrôlez l'exactitude des écritures comptables et rendez compte de la situation économique de la structure.
Vous réalisez également de paye et de gestion de personnel et le suivi des loyers.Vous êtes l'interface de l'entreprise et assurerez donc l'accueil téléphonique.
Vous devez avoir la maîtrise du logiciel COALA.
Vous avez de l'expérience et êtes dans l'expertise des missions confiées.

Compétences

• - Codifier une facture
• - Codifier un mandat
• - Codifier un titre
• - Établir des déclarations fiscales et sociales
• - Établir un état de rapprochement bancaire
• - Fiscalité
• - Gestion comptable
• - Logiciels comptables
• - Logiciels de paie
• - Outils bureautiques
• - Paramétrer un système d'information comptable
• - Préparer les éléments constitutifs d'un mandatement
• - Présenter des arrêtés de comptes
• - Procédure budgétaire
• - Réaliser une gestion comptable
• - Réaliser un suivi de trésorerie
• - Réviser une procédure comptable
• - Saisir des titres
• - Saisir les factures

Formations

• - Comptabilité (Comptabilite générale et analytique) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°68 : Formateur / Formatrice bureautique informatique (H/F)

• Publié le 13/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 12 Mois
• 20H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 3 ans
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - PETIT BOURG (97170)

Vous aurez la charge de la formation informatique d'adultes demandeurs d'emploi sur des modules de découverte ou de perfectionnement de l'outil informatique, en particulier sur le Pack Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook...) et d'une meilleure connaissance de l'utilisation d'internet. Vous formerez les stagiaires aux techniques et logiciels qui leur seront utiles dans une logique « métier », afin de favoriser leur insertion professionnelle. Les formations seront basées sur des tests de niveaux, des évaluations en vue du passage d'un Titre Professionnel Niveau 5.
Maîtrise des :
- Réseaux de communication,
- Protocoles dédiés comme Sigfox, LoRa, Zigbee,
- Géolocalisation et technologies associées : GPRS, RFID, NFC
- Réseaux de capteurs,
- Constitution d'objets connectés : architecture, mémoires, écrans, carte SIM
- Sécurité : enjeux, sécurité des applications, cryptographie,
- Développement d'applications : les OS, applications mobiles et Web

Compétences

• - Informatique
• - Outils bureautiques
• - Actualiser des outils de formation / pédagogiques
• - Animer une formation
• - Concevoir des modules de formation
• - Concevoir des outils de formation / pédagogiques
• - Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
• - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
• - Encadrer des stagiaires dans leurs missions
• - Former un public
• - Techniques de e-learning
• - Techniques pédagogiques

Formations

• - Formation formateur informatique (Pas de commentaire formation) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

• KLG CARAIBES

Offre n°69 : Technicien / Technicienne de surface (H/F)

• Publié le 12/11/2020 | mise à jour le 27/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Contrat à durée déterminée - 1 Mois
• 15H Horaires normaux
• Temps partiel
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - PETIT BOURG (97170)

o Nettoyer et entretenir les locaux
o Préparer les espaces de pause
o Gérer les stocks

Compétences

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Entretenir des locaux
• - Préparer le matériel adapté
• - Règles d'hygiène et de propreté

Entreprise

• BMDC

Offre n°70 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

• Publié le 20/10/2020 | mise à jour le 30/11/2020
• Catégorie : Offre d'emploi
• Mission intérimaire - 1 Mois
• 35H Horaires normaux
• Temps plein
• Expérience : 1 an
• Nombre de postes : 1
• Niveau : Employé qualifié
• • 971 - PETIT BOURG (97170)

L'agence RANDSTAD GUADELOUPE reherche pour un de ses clients
un vendeur en boulangerie H/F

Vos missions seront les suivantes :
Stocker et ranger les marchandises en réserve et arranger les produits sur le lieu de vente.

Evaluer et conseiller le client sur les services et produits
Réaliser la vente des marchandises au comptoir : mettre en rayon les marchandises selon la politique commerciale définie par la Direction et procèder à toutes les étapes d'un acte de vente
Assurer le bon fonctionnement quotidien et la qualité de service du point de vente auquel il est rattaché, dans le respect de la politique, des méthodes et procédures établies par la Direction.

Maitrise des procédures d'encaissement

Poste à pourvoir rapidement.

Compétences

• - Accueillir une clientèle
• - Entretenir un espace de vente
• - Entretenir un poste de travail
• - Nettoyer du matériel ou un équipement
• - Proposer un service, produit adapté à la demande client

Entreprise

• OUTREMER INTERIM GUADELOUPE