Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Gosier située dans le département 971. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 22 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Gosier. 128 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 971 - LES ABYMES, 971 - Abymes, 971 - Pointe-à-Pitre ... Parmi ces offres, on y trouve 32 offres d'alternance (apprentissage)..
De formation supérieure, vous justifiez d'au moins 1 ans d'expérience dans l'Assistanat de Direction à haut-niveau. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques, dont le Pack Office et Outlook. Vous avez une bonne présentation et un excellent relationnel. Vous êtes une personne rigoureuse, précise et organisée qui savez gérer les priorités. Assurer la bonne gestion administrative de l'entreprise. Gestion téléphonique (réception des appels entrants) -Suivre les éléments de trésorerie de la structure par rapprochement bancaire. -Réalise le traitement administratif de dossiers (frappe de courrier, mise en forme de document, ...) et transmet les informations (e-mail, notes, ...) pour le compte d'un ou plusieurs services ou d'un responsable selon l'organisation de l'entreprise. -Peut prendre en charge le suivi complet de dossiers (facturations clients, sous traitants, contrats de maintenance des équipements, de la structure, ...). Salaire : selon profil -Qualité d'analyse, de rédaction et de synthèse -Gérer les délais, les priorités et les contraintes -Disponibilité notamment géographique Savoir répondre aux appels d'offre
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Adjoint Responsable de magasin cosmétique H/F - CDI GUADELOUPE. En étroite collaboration avec le Responsable magasin, vous êtes responsable : * de l'atteinte régulière des objectifs commerciaux et leur dépassement, * du stock du magasin, * des encaissements, fonds de caisse, de coffre et caisse dépenses, * de la bonne tenue et du bon fonctionnement quotidien du magasin, * de la qualité de l'accueil, du conseil et du service offerts aux clients, * de l'animation, du contrôle et de la motivation de l'équipe, * du respect de toutes les procédures et de l'application de la politique commerciale, * de la lutte efficace de la démarque connue et inconnue, * du bon fonctionnement du SAV magasin. Véritable bras droit du Responsable, vous l'assistez dans ses missions au quotidien. De formation Bac+2 en esthétique / vente, spécialiste du maquillage. Passionné(e) par l'univers artistique et/ou de la beauté / cosmétique. Vous justifiez d'une expérience en management d'une petite équipe, à un poste d'adjoint(e) ou équivalent. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre goût du challenge et votre force de proposition. Votre exemplarité, votre sens du service client et votre esprit d'équipe ne sont plus à prouver.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
VOUS EXERCEREZ AU SEIN D'UNE SOCIETE COMMERCIALISANT DES PIECES DETACHEES AUTO (UTILISATION D'UN LOGICIEL MAISON, POUR LEQUEL VOUS SEREZ FORME/E). UNE CONNAISSANCE DU MONDE L'AUTOMOBILE EST REQUISE TRAVAIL DU LUNDI AU SAMEDI
CAISSIER(E) (H/F) - LES ABYMES (97) Lieu : Les Abymes - Guadeloupe Disponibilité immédiate requise Type de contrat : Intérim OPTIMUM Intérim est une agence locale de référence, implantée depuis plus de 10 ans en Guadeloupe et en Martinique. Présente sur de nombreux secteurs d'activité, nous accompagnons les entreprises locales dans leurs recrutements tout en valorisant les compétences régionales. Description du poste Nous recherchons un(e) Caissier(ère) pour l'un de nos clients situé aux Abymes, pour une mission d'intérim à pourvoir immédiatement. Missions principales : - Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme - Assurer l'enregistrement des achats des clients en respectant les procédures de caisse - Garantir l'exactitude des transactions financières (encaissement, rendu de monnaie, gestion des cartes de paiement) - Assurer une présentation soignée et ordonnée de la caisse et de l'espace de travail - Gérer les opérations de clôture de caisse et de comptabilité de fin de journée - Participer à l'entretien et à la propreté de l'espace de vente Profil recherché : - Une première expérience en tant que caissier(ère) est un plus, mais une bonne maîtrise des transactions monétaires et un sens du service client sont essentiels - Vous êtes rigoureux(se), fiable et avez un bon esprit d'équipe - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de gestion de caisse - Dynamique, vous aimez le contact avec la clientèle et êtes capable de travailler rapidement et efficacement sous pression Conditions : - Mission en intérim - Poste basé aux Abymes - Disponibilité immédiate exigée Rémunération selon profil Intéressé(e) ? Postulez sans attendre ou contactez l'agence OPTIMUM Intérim pour plus d'informations. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accompagner dans votre parcours professionnel !
Acteur majeur du marché de l emploi depuis plus de 10 ans, OPTIMUM INTERIM est un acteur économique et social actif : Présent sur l ensemble du tissu économique sur l ensemble des secteurs d activités Tertiaire, BTP, industrie, évènementiel en Guadeloupe et Martinique ; Reconnu pour son efficacité et sa capacité à répondre aux besoins exprimés par ses clients quel que soit leur domaine d activité en valorisant leur image.
Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un(e) Assistant(e) Back-Office en CDD de 4 mois, du 21 juillet au 24 novembre 2025, situé en Guadeloupe (quartier Petit Pérou aux Abymes). Poste : Sous la responsabilité du superviseur du pôle business et en étroite collaboration avec les équipes commerciales et comptables, vous êtes en charge du suivi de la facturation, de la gestion des clients en location moyenne durée et des professionnels. Vos missions principales sont : - Assurer la satisfaction de la clientèle : accueillir les clients, les orienter, identifier et répondre à leurs besoins, présenter les modalités de location et de restitution des véhicules. - Assurer la gestion administrative : générer et transmettre les factures, réaliser le suivi quotidien de l'état des créances, vérifier la conformité des factures, mettre à jour les dossiers des clients, archiver les documents, enregistrer les virements reçus, transmis par le service comptable. - Gérer les réclamations et litiges liés à la facturation, en coordination avec les services concernés - Editer des rapports quotidiens sur l'état des créances et les dossiers en attente de facturation ; transmettre les dossiers complexes ou à recouvrement difficile à l'agent chargé du suivi contentieux - Gérer et clôturer sa caisse ainsi que le compte rendu d'espèces en fin de journée. Profil : Diplômé(e) d'un Bac +2/3 dans le domaine de l'administration, gestion PME/PMI ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à ce poste. Sur ce poste polyvalent, nous attendons un profil impérativement rigoureux, méthodique, ayant le sens des responsabilités et autonome sur ses missions. Vous êtes impérativement consciencieux avec le souci de la satisfaction du travail bien fait. Vous vous épanouissez dans un environnement nécessitant de l'analyse et de la rapidité, vous êtes concentré(e) et suivez vos dossiers jusqu'à achèvement. Vous faites preuve de dynamisme, de pugnacité et de réelles capacités de déduction et d'adaptation. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'organisation et savez utiliser les logiciels informatiques. Statut et avantages : Statut Employé - forfait 39h hebdomadaires - Horaires du lundi au vendredi Rémunération : SMIC + prime d'activité mensuelle
Votre agence ACTUAL TERTIAIRE 663 vous accompagne dans votre recherche d'emploi. « Construisons ensemble votre travail. » Nous recherchons pour l'un de nos clients un Agent de Comptoir bilingue (h/f) situé à Les Abymes 97139 FR. Sous la responsabilité du Chef d'agence, votre mission principale est d'accueillir et renseigner les clients, ainsi que de mettre à disposition les véhicules loués. Après avoir analysé la demande de vos clients, vous assurez la gestion des ventes en ligne, gérez le planning des réservations ainsi que le parc de véhicules. Vous établissez un contrat, procédez à la facturation et à l'encaissement de vos clients. Vous êtes responsable des états des lieux des véhicules lors des départs et retours, en veillant au respect des procédures en vigueur. Profil recherché : Nous sommes à la recherche d'un agent de comptoir bilingue (h/f) ayant un niveau d'étude de Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent. Le candidat idéal devrait également avoir une expérience professionnelle de 1 à 2 ans. Pour ce poste, nous recherchons une personne dynamique et motivée, capable de fournir un excellent service client. La maîtrise des langues française et anglaise est essentielle pour communiquer efficacement avec notre clientèle internationale. Les principales responsabilités du candidat incluront l'accueil des clients au comptoir, la prise en charge des réservations et des paiements, ainsi que la gestion des demandes et réclamations. Une excellente connaissance du système de réservation et des procédures administratives est requise. Le candidat doit être organisé, rigoureux et avoir le sens du détail pour assurer une gestion efficace des dossiers clients. La capacité à travailler sous pression tout en maintenant un excellent service client est également cruciale. Une bonne maîtrise des outils informatiques tels que les logiciels de réservation, les systèmes de paiement et les applications bureautiques est indispensable. Nous recherchons une personne autonome qui sait prendre des initiatives pour améliorer continuellement nos services. Une grande capacité d'adaptation aux situations changeantes ainsi qu'une aptitude à travailler en équipe sont nécessaires pour réussir dans ce poste. Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes passionné par le service client, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville Pointe à Pitre. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel L'animation d'ateliers collectifs Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail L'identification et l'analyse des compétences La définition et la validation du projet professionnel La co-construction et le suivi du plan d'actions Réaliser un entretien de bilan La restitution régulière et rigoureuse de votre activité La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement vous avez de l'expérience en RH/ Interim sur du placement à l'emploi Vous avez de bonnes compétences d'analyse, vous êtes réactif, bienveillant et force de proposition afin de mettre en place un accompagnement personnalisé de vos bénéficiaires. Condition de poste Type de contrat : CDD de 6 mois renouvelable/ 36h par semaine Date d'embauche : ASAP Lieu : Rémunération : 2000 euros brut Avantages : 6j de RTT/ an, Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.
Au sein de notre organisation spécialisée dans la location de voiture de courte et moyenne durée, nous recherchons Un/e Agent/e de Comptoir en Location de Véhicules pour assurer la Mission suivante : Accueil de la clientèle au bureau - Établissement des contrats de location, encaissements Réception et livraison des véhicules - nettoyage des véhicules - Petit entretiens et petite mécanique- Transfert et réception des clients a l'aéroport et sur autres lieux suivant la demande travail également le week-end et jours fériés - Horaires décales suivant les heures d'arrivée des avions et des bateaux
Nous recherchons pour notre école privée Vous assurerez les cours du cycle 2 pour la région pointoise. Les classes de CP- CE1 et CE2 Envoyer CV asagestionecole@gmail.com Contact 0690467362
Au sein de notre organisation spécialisée dans le commerce de la vente de produit alimentaire, nous recherchons Un/e Employé/e Polyvalent/e de Libre-Service, afin de renforcer nos équipes. Vos missions seront : d'assurer l'approvisionnement et la mise en rayon des marchandises - la vérification des étiquettes de prix - l'encaissement - la bonne tenue du magasin, ainsi que les gestes et postures de la manutention. Votre dynamisme, votre rigueur, votre sens du commerce et du contact sont des atouts indispensables. Rejoignez-nous.
Professionnel de la propreté, vous veillez chaque jour à offrir des espaces impeccables et agréables, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant. Avant toute prestation, l'état des lieux est effectué. La prise de poste est prévue pour le 16/06. Votre mission est : - Assurer le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon les protocoles en vigueur - Utiliser des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène strictes lors de l'exécution de ses tâches - Vous pouvez intervenir pour des nettoyages spéciaux en cas d'incidents. Vous exercez votre activité au sein de cabinets médicaux, communs de bâtiments, chez des particuliers. Merci de nous contacter avent 16h30
La TISF est référente de l'axe accompagnement à l'hygiène, alimentation, développement de la dynamique familiale, et organise son travail en transversalité avec les autres membres de l'équipe socio-éducative. -Elaboration, mise en œuvre et évaluation du projet individualisé -Accompagnement vers l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne -Aide à l'insertion dans l'environnement et à l'exercice de la citoyenneté -Participation au développement de la dynamique familiale -Organisation de la vie familiale -Guidance familiale : accompagne et aide à l'exercice de la fonction parentale - Participer aux réunions éducatives - Permettre au bénéficiaire de s'approprier son cadre de vie - Contribuer à la mise en œuvre et au développement d'actions collectives Secteur : hébergement ; logement adapté ; insertion. Savoir être professionnels : Qualité relationnelle et d'écoute - Pratique de la relation d'aide - S'inscrire dans une dynamique d'équipe - Garant de la sécurité physique, morale, ainsi que l'anonymat - Connaissance du public en précarité et des dispositifs de lutte contre les exclusions- Capacité rédactionnelle - Motivation pour l'intervention auprès de personnes en situation d'exclusion -- Aptitude au travail en équipe et en partenariat - Capacité d'adaptation, d'innovation, souplesse d'action - Organisation, rigueur, prises d'initiative. Titulaire du diplôme d'état de TISF ou du DEAES
Notre magasin PETIT CASINO situé à PERRIN, recherche son/sa futur(e) Responsable de magasin H/F. Notre enseigne incarne un commerce de proximité humain, accessible et ancré dans la vie locale. En tant que franchisé, l'objectif est de maintenir des standards élevés de qualité de service tout en valorisant la dimension terrain et la relation client. En tant que Responsable de magasin, vos missions seront les suivantes: - Le pilotage opérationnel du magasin et la gestion des indicateurs de performance - Le suivi des approvisionnements, la gestion des stocks et la mise en valeur des produits - Le management et l'animation d'une équipe - La garantie de la satisfaction client et du respect des procédures internes et de l'enseigne Vous avez une bonne connaissance du terrain, un esprit commerçant et l'envie de relever un nouveau challenge au sein de notre groupe ? Si vous souhaitez prendre part activement à la croissance d'une enseigne de proximité à fort potentiel, rejoignez-nous !
Description du poste : Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour accompagner nos usagers dans les gestes essentiels de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie à domicile. Missions principales : Aider l'usager au lever et au coucher Assurer ou assister à la préparation et à la prise des repas Réaliser les courses de proximité selon les besoins Effectuer les tâches ménagères : ménage, repassage Accompagner l'usager dans certaines démarches administratives simples Profil recherché : Sens de l'écoute, patience et bienveillance Autonomie, rigueur et discrétion Expérience appréciée dans l'aide à domicile Profil recherché : Diplôme exigé : DEAVS, DEAES, Titre ADVF ou équivalent Expérience souhaitée auprès des personnes dépendantes Permis B obligatoire et véhicule personnel Qualités : autonomie, écoute, bienveillance, ponctualité Rejoignez une équipe engagée pour le bien-être et le maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie.
Titulaire du DE CESF exigé, vous serez chargé(e) d'assurer l'accueil, l'accompagnement et le suivi des personnes accueillies afin de favoriser la stabilisation de leur situation et leur orientation vers une solution adaptée. Vos missions principales seront de : - Contribuer à l'évaluation et à la prise en compte des besoins des personnes accueillies et leur assurer un accompagnement individualisé et collectif. - Mettre en place un projet personnalisé pour les usagers de l'association, dans le respect du cadre réglementaire des différents dispositifs. - Participer à l'élaboration d'actions collectives adaptées aux besoins des personnes accueillies, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de procédures internes. - Restaurer l'autonomie des personnes accueillies dans le but d'une meilleure insertion sociale... Secteur : Accueil, Hébergement, Insertion. Expérience dans le secteur souhaitée.
Nous recherchons un(e) adjoint(e) au responsable d'exploitation ayant une expérience significative dans le Commerce de Gros ou la Grande Distribution. Vos principales missions seront: - Développer l'attractivité commerciale du magasin en collaboration avec le responsable d'exploitation - Garantir la très bonne tenue du point de vente (intérieur/extérieur) et des rayons en collaboration avec le responsable d'exploitation - Garantir le suivi des approvisionnements et du stock en collaboration avec le responsable d'exploitation - Garantir la réception et le dépotage des containers en collaboration avec le responsable d'exploitation - Garantir l'approvisionnement des rayons afin d'éviter toute rupture de stock en collaboration avec le responsable d'exploitation - Garantir le suivi des préparations de commandes en collaboration avec le responsable d'exploitation - Suivre les résultats commerciaux (chiffre d'affaire et démarque), analyser les écarts et proposer des actions correctives en collaboration avec le responsable d'exploitation - Manager l'équipe en collaboration avec le responsable d'exploitation - Veiller à la sécurité des personnes et des biens en collaboration avec le responsable d'exploitation - Mener les procédures d'inventaires en collaboration avec le responsable d'exploitation - Assurer l'ouverture et la fermeture du magasin en collaboration avec le responsable d'exploitation - Assurer le renfort sur tous les postes en fonction des besoins (dépannage en caisse, au contrôle d'entrée et de sortie des marchandises, en magasin si besoin) - Suppléer le responsable d'exploitation en son absence - Assurer un CA croissant et pérenniser la dynamique commerciale - Assurer une bonne entente au sein de l'équipe - S'assurer du bon respect des directives du siège D'un niveau bac+2/+3, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le commerce alimentaire avec des responsabilités de secteurs de magasins avec du management. Orienté(e) terrain, opérationnel(le), doté(e) d'un bon relationnel et avec des capacités de leadership, vous maitrisez la chaine logistique et la gestion opérationnelle d'un point de vente alimentaire. Vous devez être autonome, organisé(e), orienté(e) clients et résultats.
Description du poste : Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour accompagner nos usagers dans les gestes essentiels de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie à domicile. Missions principales : Aider l'usager au lever et au coucher Assurer ou assister à la préparation et à la prise des repas Réaliser les courses de proximité selon les besoins Effectuer les tâches ménagères : ménage, repassage Accompagner l'usager dans certaines démarches administratives simples Profil recherché : Sens de l'écoute, patience et bienveillance Autonomie, rigueur et discrétion Expérience appréciée dans l'aide à domicile ou diplôme dans le secteur médico-social (type ADVF, DEAVS.) Rejoignez une équipe engagée pour le bien-être et le maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie.
VENDEUR (H/F) - LES ABYMES (97) Lieu : Les Abymes - Guadeloupe Disponibilité immédiate requise Type de contrat : Intérim OPTIMUM Intérim est une agence locale de référence, implantée depuis plus de 10 ans en Guadeloupe et en Martinique. Présente sur de nombreux secteurs d'activité, notre agence accompagne les entreprises de la région dans leurs recrutements tout en valorisant les compétences locales. Description du poste Nous recrutons pour l'un de nos clients un Vendeur (H/F) dans le secteur de l'électroménager et/ou de la téléphonie, pour une mission d'intérim à pourvoir immédiatement aux Abymes. Missions principales : - Accueillir, orienter et conseiller les clients en magasin - Réaliser les devis et factures avec précision et professionnalisme - Mettre en valeur les produits en rayon et assurer une bonne présentation du point de vente - Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux en contribuant activement au développement du chiffre d'affaires - Assurer le suivi des commandes clients et remonter toute information utile à l'équipe Profil recherché : - Une première expérience dans la vente, idéalement dans le domaine de l'électroménager et/ou de la téléphonie, est fortement appréciée - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques pour la création de devis et factures - Vous avez un bon sens commercial, aimez atteindre des objectifs et savez vous montrer force de proposition - Dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez le contact client et le travail en équipe Conditions : - Mission en intérim - Poste basé aux Abymes - Disponibilité immédiate exigée Rémunération selon profil. Intéressé(e) ? Postulez sans attendre ou contactez l'agence OPTIMUM Intérim pour plus d'informations. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accompagner dans votre parcours professionnel !
Nous recherchons pour notre école privée Vous assurerez les cours du cycle, 3 et 4 pour la région pointoise Les classe de CP à la 3ème. Envoyer CV asagestionecole@gmail.com Contact 0690467362
CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Recrutement pour nos partenaires du commerce et de la distribution. Vous visez un poste à responsabilités dans le commerce ou la grande distribution ? Le CFA DFP recrute des apprentis pour le BTS MCO, en alternance. Formation ouverte aux jeunes de 16 à 29 ans (bac requis). Vous apprendrez à gérer un espace de vente, encadrer une équipe, développer le chiffre d'affaires et optimiser la relation client. Cours à distance, alternance en entreprise.
VOUS SEREZ CHARGE(E) DE LIVRER OU D'ENLEVER DES COLIS,SELON DES TOURNÉES SPÉCIFIQUES, SUR TOUT LE DÉPARTEMENT.
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous réalisez des prestations de nettoyage. Vos principales missions seront les suivantes : - Nettoyage des sanitaires - Nettoyage en zone sensible - Nettoyage de bureaux Type de contrat : temps partiel (15H/semaine du lundi au vendredi) Horaires de travail : 5H00 à 8H00 Votre profil : Une expérience dans le nettoyage est indispensable. Connaissance de l'ultra propreté est appréciable Vous êtes méthodique, vous savez vous adapter et vous êtes rigoureux(se) au quotidien. Alors n'hésitez plus et venez rejoindre nos équipes Envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation)
ASSOCIATION R'DE VIE recherche des aides à domiciles . Vous participez à l'entretien du logement et à la gestion du linge ; Vous préparez les repas et apportez une aide aux repas quand nécessaire ; Vous apportez des soins d'hygiène (si diplôme) ; Vous accompagnez l'usager lors des déplacement (aide aux courses, rendez-vous, sorties ...) Vous assurez une présence auprès de l'usager.
Vous avez une bonne maîtrise de la conduite et de l'utilisation d'engins de chantiers et notamment de la MINI-PELLE Vous devrez de 7h à 14h - Réaliser des travaux de terrassement, de tranchées ou de nivellement a laide dune mini-pelle - Conduire et manipuler l'engin en respectant les consignes de sécurité - Assurer l'entretien courant de la mini-pelle (nettoyage, vérification des niveaux, signalement des anomalies) - Lire et interpréter les plans de terrassement - Travailler de manière autonome sur les chantiers - Coopérer avec les équipes sur site et assurer un bon déroulement des travaux
Les missions Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments (amovibles / soudés / collés / sertis) - Réalisation des travaux de sellerie nécessaires à l'intervention carrosserie (sièges / garnitures diverses.) - Remise en forme d'éléments de la carrosserie - Remplacement ou réparation de tout vitrage - La réalisation des interventions de carrosserie mentionnées ci-dessus requiert la maîtrise des techniques de redressage et de soudage - Utilisation de la documentation technique - Agencement et entretien du poste de travail / de l'outillage - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise Le profil : Organisé(e) - Autonome - Réactif(ve) - passionné(e) par l'automobile Voua êtes disponible rejoignez-nous
Vous apporterez un soutien moral et psychologique aux personnes placées en rétention dans un centre administratif et une aide matérielle pour préparer leur départ dans leur pays d'origine. A ce titre, vous assurerez les interventions de médiation entre la personne retenue, les acteurs du centre et l'extérieur. Vos missions principales seront : - Accueil et information - Aide matérielle et soutien psychologique/moral - Aide à la préparation des conditions matérielles des reconduites - Participation à la vie du centre Profil attendu : Expérience en milieu socio-éducatif Déplacements prévus avec un véhicule de service. Ce poste est destiné aux personnes recherchant un complément d'activité à raison de 3 vacations hebdomadaires environ.
Acteur important dans les travaux d'électricité et d'éclairage public depuis plus de 25 ans, notre client est reconnu pour son savoir-faire technique, sa réactivité et son exigence en matière de sécurité et de qualité. Dans le cadre du renforcement de son équipe d'encadrement, il recherche un (e) Chef(fe) de chantier. H/F. Au sein de l'équipe du pôle études et travaux, vous assurerez les missions suivantes : Organiser les chantiers : - Réceptionner les informations chantiers émanant de la direction des travaux - Garantir le suivi des déclarations d'intention de commencement de travaux (DICT) - Analyser les chantiers afin d'estimer les moyens nécessaires - Planifier les activités à partir des plans - Affecter les équipes selon les spécificités chantiers - Transmettre aux chef(fe)s d'équipes les informations des chantiers suivants l'affectation définie - Transmettre au magasinier la liste de besoins chantiers Superviser l'installation des chantiers : - Veiller à la bonne allocation des moyens chantiers - Superviser la livraison des engins et matériaux - Coordonner les interventions des prestataires Assurer le suivi des chantiers : - Préparer et participer aux réunions de chantiers - Veiller à l'application des directives, des normes et règlements en termes de sécurité en lien avec l'Assistant(e) Administratif(ve) QSE - Assurer des points réguliers avec les chef(fe)s d'équipe - Garantir la productivité du chantier tout au long de son exécution pour le respect des délais - Réaliser les comptes rendus - Assurer le relationnel avec les différentes parties prenantes - Veiller au stock de matériels utiles au chantier en lien avec le gestionnaire de parc et le magasinier - Veiller à la remontée de toute anomalie chantiers, sécurité ou matériel Manager les équipes : - Définir et suivre les objectifs - Accompagner les chef(fe)s d'équipe dans leur fonction - Veiller au développement des compétences des équipes - Assurer la gestion RH de premier niveau - Animer les réunions et mener les entretiens - Centraliser et transmettre les éléments variables utiles à l'établissement de la paie Assurer un reporting de l'activité Homme/Femme de terrain, vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC à BAC+3 ou équivalent dans les travaux publics, le bâtiment ou encore dans le génie civil ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire. Motivé(e) par les challenges et fédérateur(trice) dans l'âme, vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation afin de favoriser la performance de vos équipes. De plus, votre aisance relationnelle vous permet d'interagir efficacement avec l'ensemble des parties prenantes du projet (clients, sous-traitants .). Proactif(ve), vous savez analyser rapidement une situation, prendre des décisions efficaces et trouver des solutions adaptées aux défis techniques et opérationnels. Votre leadership et votre connaissance du domaine d'expertise, vous confère la capacité à donner des consignes claires et précises, et ce même dans les situations les plus exigeantes. Méthodique, vous planifiez les différentes étapes du projet, en anticipant les besoins matériels, humains et techniques. Vous êtes attentif(ve) afin de garantir l'avancement des travaux dans le respect des délais et des normes en vigueur. Vous maîtrisez l'outil informatique et avez une facilité à vous approprier des logiciels métiers. La maitrise du créole est un atout à ce poste.
Créativ' Performance est un cabinet de Conseil Stratégique en Organisation et Gestion des Ressources Humaines né de l'alliance de deux professionnelles dressant le même constat : Les Petites et Moyennes Entreprises confrontées aux pressions économiques et aux obligations liées à la réglementation ont la nécessité d'être accompagnées dans les fonctions supports. Créativ' Performance apporte la réponse à ce besoin à travers un appui stratégique et opérationnel adapté à chaque entreprise.
Au sein de notre organisation spécialisé dans le recouvrement des créances, nous recherchons Un/e Agent/e de Recouvrement Sédentaire qui prendra en charge la Gestion, d'un portefeuille, le suivi des créances impayées et assurera les activités de recouvrement à l'amiable ou contentieux auprès des débiteurs. Il ou Elle travaille principalement par téléphone, email ou courrier postal depuis notre siège, aucun déplacement sur le terrain. Vous justifiez d'un bon sens relationnel, d'une bonne capacité à entreprendre une communication et de bonne qualité à la médiation. Rejoignez-nous.
MISSIONS AFFERENTES AU POSTE : Piloter la stratégie de transition écologique du GPMG - Coordonner et mettre en œuvre des projets environnementaux - Piloter des études environnementales - Assurer la conformité réglementaire et la performance environnementale des projets d'aménagement. ACTIVITES PRINCIPALES : Gestion et coordination de projets Piloter et coordonner des projets liés à la transition écologique, de la conception à la réalisation Assurer le suivi administratif, technique et financier des opérations, incluant le reporting et l'élaboration de tableaux de bord Animer les comités techniques et de pilotage, et coordonner les partenaires internes et externes - Conformité réglementaire et performance environnementale Garantir la conformité aux réglementations environnementales applicables en Outre-mer Superviser et piloter les études réglementaires et environnementales nécessaires aux projets Mettre en œuvre et suivre les mesures environnementales associées aux projets d'aménagement - Valorisation et communication Développer des outils de communication et des supports de sensibilisation pour promouvoir les actions environnementales Participer à des réunions publiques, séminaires, et autres événements pour représenter l'établissement Valoriser les données environnementales collectées et contribuer à leur bancarisation et analyse - Encadrement et transversalité Encadrer les équipes opérationnelles (chargés de mission, alternants, VSC) et garantir leur montée en compétence Collaborer avec l'ensemble des directions sur les projets transversaux et stratégiques Contribuer activement à l'amélioration continue des pratiques et processus du GPMG. Veille et innovation Assurer une veille technologique, scientifique, et réglementaire dans le domaine environnemental Proposer des solutions innovantes adaptées aux problématiques locales et portuaires. COMPÉTENCES REQUISES : Savoir Niveau Bac + 5 dans le domaine de l'environnement Connaissance des procédures règlementaires liées à l'environnement et expérience professionnelle dans le domaine Maîtrise des réglementations environnementales applicables en outre-Mer Connaissances scientifiques et techniques solides en en matière d'environnement : eau, sédiments, écologie tropicale marine et terrestre, restauration écologique, adaptation au changement climatique Connaissance du milieu portuaire Connaissance du territoire et de ses acteurs Anglais professionnel Savoir-faire Piloter, organiser, coordonner, contrôler une activité ou un projet Communiquer, organiser, rédiger et être force de proposition Travailler en équipe et en mode projet Maîtriser et respecter les procédures administratives et financières (commande publique, ressources humaines, etc.) Capacité à travailler et développer des réseaux de partenariats en local et à l'international . Maîtriser les logiciels : Office 360, MS WORD, MS EXCEL, QGIS, CANVA. Titulaire du permis B.
Nous recherchons notre infirmier(ère) Vous dispenserez des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne. Vous évaluerez l'état de santé, le degré d'autonomie du patient, et analyserez les situations de soins Vous réaliserez les soins infirmiers, coordonnerez et organiserez les activités en collaboration avec l'équipe soignante Vous administre les traitements médicamenteux prescrits et surveillerez les effets Vous réaliserez des actes techniques spécifiques selon les prescriptions médicales, contribuerez au dépistage et au diagnostic Vous accompagnerez les personnes et leur entourage sur les traitements et la gestion de la santé au quotidien Vous gérerez les situations d'urgence et assurerez les premiers secours si nécessaire Et vous dispenserez des soins de nature préventive, curative ou palliative selon le protocole médical
Sous la supervision du Coordinateur technique le chargé de mission Environnement contribuera, par son expertise technique, à l'accélération de la transition écologique & solidaire de la PIRAC ainsi qu'à la mise en œuvre d'activités respectueuses de l'environnement dans les phases de préparation et de réponse du projet READY 360/3 Océans qui vise à construire une résilience globale et plus verte des territoires caribéens. En lien avec l'ensemble des départements opérationnels de la PIRAC et le département logistique, Il/elle facilitera également la réduction de l'impact environnemental de toutes les activités de la PIRAC. MISSION 1 FOURNIR UN ACCOMPAGNEMENT TECHNIQUE DANS L'IDENTIFICATION & LA MISE EN ŒUVRE D'ACTIVITES VISANT A REDUIRE LES IMPACTS ENVIRONNEMENTAUX DES BUREAUX, DES PROGRAMMES ET DES OPERATIONS D'URGENCE DE LA PIRAC Identifier les risques en termes d'impact environnemental des activités de la PIRAC et accompagner la délégation dans l'élaboration d'un plan d'actions et d'amélioration au niveau local Sensibiliser et outiller les équipes de la PIRAC sur les enjeux d'atténuation de l'impact environnemental des activités, dans une approche globale de développement durable de l'action humanitaire Appuyer et conseiller les équipes de la PIRAC dans l'intégration transversale des enjeux environnement et climat Promouvoir et faciliter la diffusion de bonnes pratiques environnementales Participer au système de coordination formel du département technique & aux réunions de service de la PIRAC MISSION 2 MISE EN ŒUVRE OPERATIONNELLE DES ACTIVITES DE RECHERCHE/INNOVATION DU PROGRAMME READY 360/3 OCEANS Mettre en œuvre et suivre les activités du projet READY 360/3 Océans recherche/innovation Suivre les procédures logistiques et financières Connaître les contraintes/obligations des partenaires financiers du projet Contribuer activement à toutes activités/productions en lien avec le reporting, le suivi des activités, la planification du programme, la communication... Participer aux activités internes/externes de coordination du programme MISSION 3 GARANTIR LA CONFIRMITE ET LA REDEVABILITE DES PROJETS ET DES INTERVENTIONS D'URGENCE POUR REPONDRE AUX EXIGENCES DES BAILLEURS INSTITUTIONNELS ET DE LA STRATEGIE PIRAC/CRF DANS LE DOMAINE DE L'ENVIRONNEMENT Guider et appuyer techniquement les activités du programme Ready 360/3 Océans qui ont une dimension environnementale Accompagner techniquement les besoins des projets et du département urgence sur les aspects environnementaux Soutenir le développement d'une culture de suivi-évaluation-apprentissage et de redevabilité (SERA) Faciliter le déploiement sur le terrain des études ou mesures d'impact environnemental des activités et des programmes Partager et incarner les engagements de la CRf sur le volet mesure et réduction de l'empreinte carbone et de l'impact environnemental de ses activités à horizon 2030 MISSION 4 ASSURER UNE VEILLE TECHNIQUE & REGLEMENTAIRE ET LE TRANSFERT D'EXPERTISE SUR LES ENJEUX ENVIRONNEMENT/CLIMAT POUR LA ZONE AMERIQUE/CARAIBE En collaboration avec les acteurs internes, suivre et anticiper l'évolution des règlementations & exigences environnementales des bailleurs du projet Suivre l'actualité du Mouvement et de l'écosystème humanitaire sur les questions climat et environnement pour la zone couverte par la PIRAC, pour identifier les meilleures pratiques et les opportunités de mutualisation ou capitalisation.
EMPLOYÉ POLYVALENT EN CHARCUTERIE / FROMAGERIE (H/F) - LES ABYMES (97) Lieu : Les Abymes - Guadeloupe Disponibilité immédiate requise Type de contrat : Intérim OPTIMUM Intérim, agence locale de référence implantée depuis plus de 10 ans en Guadeloupe et en Martinique, accompagne les entreprises de la région dans leurs recrutements en valorisant les compétences locales. Description du poste: Nous recrutons pour l'un de nos clients un Employé Polyvalent (H/F) en charcuterie et fromagerie, pour une mission d'intérim à pourvoir immédiatement aux Abymes. Missions principales : - Accueillir, conseiller et servir les clients au rayon charcuterie/fromagerie - Assurer la découpe, la pesée et l'emballage des produits dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Réapprovisionner les rayons et veiller à leur bonne tenue et attractivité - Participer à la gestion des stocks et à la rotation des produits - Maintenir un espace de travail propre et conforme aux standards du magasin Profil recherché : - Expérience obligatoire sur un poste similaire (rayon traditionnel charcuterie/fromagerie ou traiteur) - Maîtrise des règles d'hygiène HACCP - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un bon sens du service client - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un rythme soutenu Conditions : - Mission en intérim - Poste basé aux Abymes - Disponibilité immédiate exigée Rémunération selon profil et expérience Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ou contactez l'agence OPTIMUM Intérim pour plus d'informations. Nous serons ravis de vous accompagner dans votre projet professionnel !
La Créole Beach & Spa, est un hôtel 4 étoiles de 275 chambres, situé aux Antilles Françaises et accueillant une clientèle internationale. Acteur incontournable dans le secteur de l'hôtellerie de luxe en Guadeloupe, La Créole Beach & Spa recherche deux Réceptionnistes (H/F). Rejoignez une équipe dynamique et professionnelle au sein du service hébergement ! VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Chef de Réception et du Directeur d'Exploitation, vous assurez l'accueil des clients tout au long de leur séjour, de l'arrivée au départ. Vos principales missions seront : Accueillir la clientèle (individuels et groupes), en présentiel et au téléphone ; Réaliser les enregistrements, les départs, la facturation et l'encaissement ; Effectuer les réservations et planifier l'occupation des chambres ; Renseigner les clients sur les services, tarifs, conditions de séjour et prestations annexes ; Participer à la commercialisation des prestations de l'hôtel ; Garantir la confidentialité et la qualité de l'expérience client ; Transmettre les informations aux autres services et signaler toute anomalie ; Assurer la bonne tenue administrative et comptable de la réception. PROFIL RECHERCHE : Expérience minimale d'un an en réception hôtelière, ou diplôme en hôtellerie ; Excellente présentation, sens de l'accueil et du service client ; Maîtrise du français (lu, écrit, parlé), une autre langue étrangère est un atout; Maîtrise des outils informatiques hôteliers ; Bonne organisation, rigueur, esprit d'initiative et capacité à gérer les priorités.
Nous recherchons notre chargé(e) clientèle. Vous travaillerez 25h00 la semaine du lundi au vendredi de 13h00 à 17h00. Contactez Mr NAÏM au 0690 76 58 68. Un rendez-vous vous sera fixé pour l'entretien d'embauche. Information sur le déroulé du poste : Le Chargé(H/F) de relation client, a un rôle clé pour maintenir une communication efficace et satisfaire les besoins des clients. Il gère et développe les relations avec les clients pour assurer leur satisfaction Il traite les demandes et réclamations des clients Il suit les indicateurs de performance et propose des améliorations Il collabore avec les équipes internes pour résoudre les problèmes clients Il maintient à jour les bases de données
PROMAN GUADELOUPE RECHERCHE SON FUTUR COLLABORATEUR AGENCE. Pour soutenir l'agence dans son développement commercial, Proman recherche son futur chargé d'affaire/Commercial. Les missions: - Organise son action commerciale terrain - Ciblage Actions et suivi enregistrés dans le logiciel - Développe le portefeuille commercial par de la conquête de nouveaux clients et le gain de part de marché chez les clients récurrents. - Participe aux actions commerciales sédentaires : Placement actif - Secrétariat commercial - Accompagnement des intérimaires : Avantages sociaux FAS TT, formation FAF TT, CET, Mutuelle - Participe à toutes les tâches administratives : De l'accueil à la rédaction des contrats, De l'inscription des candidats à la résolution des litiges commerciaux Profil recherché : Le job c'est surtout, du relationnel, de la persévérance et beaucoup de travail pour fidéliser ses clients et collaborateurs intérimaires. Tu as un expérience similaire ? > Postule vite Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le titulaire de poste est chargé de vérifier l'application par les entreprises des lois et des règlements ainsi que des statuts et du règlement intérieur de la Caisse, au moyen de toutes investigations dans les locaux, chantiers et dépendances des entreprises. Il dispose des mêmes pouvoirs que ceux dévolus à l'inspecteur du travail. Il participe à l'application des dispositions du code du travail contre le travail illégal. Il peut représenter, par délégation, l'agence auprès des autorités compétentes. Il a en charge la gestion du recouvrement des créances litigieuses.
Au sein d'un point de vente spécialisé en matériaux, vous serez chargé(e) des tâches suivantes : - Réceptionner, stocker et préparer les matériaux destinés à être livrés à un client donné conformément aux procédures de l'entreprise - Contrôler la qualité des produits reçus et expédiés - Gérer l'inventaire et assurer le suivi des stocks pour éviter toute rupture ou surstock - Utiliser des systèmes informatiques de gestion de stock pour enregistrer les entrées et sorties - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de magasinage Qualités : ponctualité, sens de la relation client, rigueur Ce poste nécessite le port de charges lourdes.
Diplôme d auxiliaire , carte à jour, polyvalent(e), maîtrise et contrôle des véhicules Poste évolutif
Nous recrutons un(e) Responsable Technique (H/F) pour piloter nos projets et garantir la satisfaction de nos clients. Vous interviendrez sur les aspects techniques, commerciaux et financiers, tout en encadrant l'équipe terrain. Vos missions : - Technique : Superviser les études, coordonner les interventions, garantir la qualité et le respect des normes - Commercial : Élaborer des offres technico-commerciales, négocier avec les clients, développer notre portefeuille clients - Financier : Gérer les budgets, suivre les marges et optimiser les coûts en collaboration avec la direction financière - Équipe : Encadrer, recruter et accompagner le développement des compétences des techniciens Poste basé en Guadeloupe. Déplacements ponctuels sur les petites Antilles. Votre profil : - Solide expérience en gestion de projets techniques (CVC ou similaire) - Compétences en gestion commerciale et suivi financier - Leadership pour motiver et encadrer une équipe Vous souhaitez relever un défi alliant technique, commerce et gestion ? Rejoignez-nous !
Vous aimez le contact avec les clients et travailler en extérieur ? Nous recherchons , un(e) plagiste pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de : - Accueillir les clients de la plage et les installer confortablement (transats, parasols, matelas). - Assurer l'organisation et la propreté des espaces de détente et de repos. - Servir des rafraîchissements et encas commandés par les clients directement sur la plage. - Participer à la mise en place du matériel chaque matin et au rangement chaque soir. - Assurer un service attentionné et courtois tout en se montrant disponible pour répondre aux demandes des clients. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de la brasserie pour garantir un service fluide et de qualité. Maîtrise de l'anglais et/ou d'autres langues étrangères est un atout.
Nous cherchons pour des entreprises dans le BTP des personnes souhaitant faire une formation de conducteur de travaux. Le conducteur ou la conductrice de travaux organise et suit les différents moyens techniques, humains et financiers nécessaires à la réalisation d'un chantier de construction ou de travaux publics, depuis le début d'un projet de construction jusqu'à sa livraison, en respectant les délais. Les missions : En tant que Conducteur(trice) de travaux, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de chantiers, en coordonnant les équipes, en veillant au respect des délais et en assurant la qualité des ouvrages réalisés. Missions : * assister aux réunions techniques préalables au chantier, * établir le budget prévisionnel, * préparer le site, * recruter les hommes, * élaborer les plannings, * sélectionner les matériaux, le matériel et les engins de chantier, * déterminer les méthodes de travail. * surveiller l'exécution des travaux et contrôler les rapports des chefs de chantier, * rendre compte de l'avancement des travaux au directeur de chantier, * négocier avec les clients et les fournisseurs, * réceptionner les travaux en fin de chantier. L'alternance dure 24 mois. À l'issue de l'alternance, vous obtiendrez un titre professionnel de Conducteur de travaux (niveau Bac+2) reconnu par l'État. Vous développerez des compétences recherchées, comme la gestion de projet, la maîtrise des techniques de construction et la lecture de plans. Informations pratiques : Type d'emploi : Alternance. Lieu de formation: Pointe à Pitre (Guadeloupe) Fréquence : En formation tous les vendredis et un jeudi sur deux et le reste du temps en entreprise Rémunération : Pourcentage appliqué au SMIC ou SMC et par rapport à votre âge (SMIC 2025 estimé : 1 801 € brut/mois). * Bon niveau de français (B1 minimum). * Permis B recommandé pour se déplacer sur les chantiers. * Intérêt pour la gestion de projets dans le domaine du bâtiment. * Aisance dans l'utilisation d'outils numériques et capacités organisationnelles. * Expérience préalable dans le bâtiment (un plus mais non obligatoire)
C'est au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, accueillante et engagée que vous participerez à la mise en œuvre et au développement du projet thérapeutique à destination d'usagers aux profils variés. Missions principales : - Assure les consultations médicales - Coordonne le parcours de soin de l'usager en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Initie et met en œuvre les traitements de sevrage et les traitements de substitution aux opiacés et d'accompagnement à la réduction des risques et des dommages. - Oriente vers les acteurs du réseau de l'addictologie et / ou vers les acteurs de la santé, spécialisés ou non. - Contribue au projet d'établissement sur le volet médical - Participe à la vie institutionnelle de l'association - Contribue au développement d'activités innovantes - Participe aux consultations avancées - Participe aux actions de prévention Profil recherché - Diplôme de médecine exigé (médecin généraliste ou médecin addictologue ou médecin psychiatre) - Niveau(x) d'expérience : Débutant accepté - Expériences en addictologie et/ou en psychiatrie appréciées (DU ou capacité) Compétences requises : - Faire preuve de qualités relationnelles et d'écoute - Savoir gérer une situation d'urgence - Connaissances en addictologie - Faire preuve de confidentialité - Savoir-faire dans le travail en réseau - S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation - Avoir le sens de l'organisation et de la prise d'initiative - Ouverture d'esprit - Absence de jugement de valeur - Curiosité intellectuelle Avantages et rémunération Salaire selon convention collective du 15 mars 1966. Poste cadre. Ce à quoi s'ajoutent : - Prime de 20% de vie chère. - Prime revalorisation Ségur - Frais de déplacement et professionnels remboursés selon kilométrage - Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% - Tickets services 2 fois/an - Tickets restaurant pris en charge à 60% (valeur faciale 10 €) - Possibilité de prise en charge de Formation au DU d'addictologie - Emploi du temps négociable - Horaires de journée et de semaine - Pas d'astreintes Prise de poste dès que possible. Candidatures : agepta.csapa@orange.fr , à l'attention de monsieur Henri Angélique, Président de l'AGEPTA
IFACOM FORMATION & CFA est basé à Pointe à Pitre en Guadeloupe depuis 1992 et sur Marigot à Saint Martin depuis 2010. Au Centre Saint John Perse à Pointe à Pitre , nous disposons de 6 salles de cours dont un plateau technique pour la formation ADVF. Deux parkings sont attenants à l'immeuble. L'accueil et la convivialité sont des valeurs importantes pour nous et nous portons une attention toute particulière au bien-être de nos stagiaires et leur garantissons une qualité de prestations et des moyens modernes d'apprentissage. Bon nombre de nos anciens stagiaires peuvent témoigner de leur insertion durable dans le monde du travail suite à leur parcours de formation chez nous Le poste : Des structures de Guadeloupe, recherchent des Accompagnateurs éducatif à la petite enfance en alternance dans le cadre de contrats d'apprentissage en lien avec le centre IFACOM FORMATION. Cette formation est validée par le CAP " Accompagnateur éducatif à la petite enfance ". La formation débutera fin aout 2025. Elle durera un an. Dans une finalité éducative, le titulaire du C.A.P. Accompagnant éducatif petite enfance conduit : - des activités d'animation et d'éveil qui contribuent à la socialisation de l'enfant, à son autonomie et à l'acquisition du langage ; - des activités de soins du quotidien qui contribuent à répondre aux besoins physiologiques de l'enfant et à assurer sa sécurité physique et affective ; - des activités liées à la collaboration avec les parents et les autres professionnels prenant en compte une dimension éthique qui permet un positionnement professionnel adapté. Accédez au diplôme CAP AEPE, niveau 3, BEP/CAP, Titre RNCP38565 et suivez votre formation tout en exerçant ce métier : votre salaire jusqu'à euros 1 398,70 net Profil recherché : Vous êtes âgés de 18 ans et plus et titulaire d'un CAP, CAPA, BEP, Baccalauréat ou autre diplôme de niveau 3 uniquement délivré par le ministère de l'Éducation Nationale ou par le ministère de l'Agriculture (dispense des épreuves générales de l'examen). Vous êtes patient (e) et à l'écoute, vous favorisez toujours le dialogue et la communication' Votre profil semble idéal pour exercer l'un des métiers de la petite enfance
Crée en 1992, IFACOM FORMATION & CFA intervient dans 4 secteurs majeurs et construit vos parcours de formation sur mesure : Les titres professionnels en formation initiale et en alternance Les Accompagnements Entrée en filière sanitaire et sociale La VAE La Formation Continue des salariés Entreprises
Un particulier recherche un(e) employé(e) administratif(ve) pour les tâches suivantes : - Classement, archivage - Prise de RDV - Publipostage Maitrise informatique : traitement de texte, tableur, PAO Activité à temps partiel - Rémunération sous forme de CESU
Nous recherchons un(e) kinésithérapeute D.E. pour un poste en hospitalisation complète et HDJ, orientation neurologique et locomoteur. Le plateau technique est moderne avec balnéothérapie avec une équipe pluridisciplinaire soudée et dynamique. Temps plein - du 23 juin au 29 juillet - Des possibilités d'autres remplacements par la suite si vous êtes intéressé(e).
-réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples, -assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives -aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne -effectuer un accompagnement social et un soutien dans leur vie quotidienne auprès des publics visés - aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes essentiels de la vie courante, - participer à l'accompagnement d'enfants, d'adultes en situation de handicap ou non et de personnes âgées dépendantes, afin de leur apporter l'assistance individualisée que nécessite leur état psychique et/ou physique, - contribuer à la prise en charge d'une personne, participer à des soins (sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants) visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. participer au repérage des fragilités de la personne et à sa sécurité, - participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence, - participer à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne, - coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs tels que les équipes pluridisciplinaires, ou pluriprofessionnelles, - rendre compte selon les procédures mises en place. Les publics accompagnés Les personnes en capacité d'exercer un contrôle et un suivi des actes ordinaires et essentiels de la vie courante, Les personnes ne pouvant pas faire les actes ordinaires et essentiels de la vie courante en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. Horaires flexibles, possibilité de travailler en journée, en soirée, les week-ends et jours fériés.
Vous aurez à réaliser la gestion du recouvrement (amiable et contentieux) auprès des allocataires et tiers, à analyse et suivi des dossiers, y compris ceux nécessitant un traitement spécifique (fraude, prescription, surendettement, etc.), à préparation des recours contentieux et participation aux commissions de recours amiable, ainsi qu'effectuer le traitement administratif et juridique : titres exécutoires, remises de dettes, oppositions, surendettement, etc. Bonne maîtrise des outils bureautiques et capacité d'analyse, rigueur, autonomie, discrétion. Une expérience dans le domaine du recouvrement serait un plus (gestion de créances, suivi de dossiers débiteurs) Une lettre de motivation est indispensable pour candidater.
FICHE DE POSTE : SERVEUR / SERVEUSE EN SALLE Position hiérarchique : Sous l'autorité du Responsable de bar Encadrement : Extra / Stagiaire Lieu de travail : (Étincelle / Datcha Le Gosier) Missions principales : Accueillir et installer les clients Présenter la carte et conseiller les clients Prendre les commandes Servir les plats et les boissons Débarrasser les tables et préparer les suivantes Encaisser les clients Maintenir la propreté de la salle Activités secondaires : Mise en place de la salle Conseils œnologiques et gastronomiques Liaison cuisine/salle Gérer les réclamations Compétences requises : Sens de l'accueil, mémoire, organisation Bonne présentation et expression orale Maîtrise des techniques de service Connaissances en restauration (souhaitées) Formation & expérience : CAP/BEP/Bac Pro Restauration Expérience indispensable Conditions de travail : Horaires variables (soirs, week-ends) Station debout prolongée Travail en rythme soutenu Port d'uniforme
Missions : Tenir des permanences d'information sur la médiation familiale Conduire les entretiens d'information à la médiation familiale Mise en place et conduite de médiations familiales conventionnelles et judiciaires Rédiger des synthèses des protocoles d'accords Mise en place et animation d'actions thématiques autour de la parentalité /coparentalité Responsabilité du développement du réseau partenarial autour de la médiation familiale et des actions de communication sur le département Engager des actions de promotion de la médiation familiale / Participation à des évènements et rencontres inter-partenariales Mettre en oeuvre des actions de promotion et de développement de l'association Assurer le suivi administratif et statistique, rédiger les bilans et rapports d'activité Contribuer au développement du service, à l'évaluation, l'analyse de l'activité, l'actualisation du projet de service et à la Démarche d'Amélioration Continue de la Qualité (DACQ) du service Accompagnement / Formation des stagiaires Compétences requises : Diplôme d'Etat de Médiateur Familial (DEMF) exigé Qualités requises : - S'impliquer dans un travail coopératif au sein de l'équipe - Inscrire son action dans le cadre d'un réseau partenarial interne et externe à l'association - Détenir des facilités de contacts et d'échanges favorisant l'instauration d'une relation avec les personnes reçues - Effectuer le rendu-compte de son action - Détenir des capacités relationnelles, un esprit de synthèse et d'analyse - Posséder une capacité d'organisation, d'anticipation - Avoir des capacités d'adaptation face aux spécificités des publics reçus Rémunération : Selon la CCNT 1966, reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles.
Nous recherchons pour notre école privée Vous assurerez les cours du cycle 4 pour la région pointoise. Les classes de 6ème à la 3ème. Envoyer CV asagestionecole@gmail.com Contact 0690467362
CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Recrutement pour nos agences immobilières partenaires. Le secteur de l'immobilier vous attire ? Le CFA DFP recrute des apprentis pour le BTS Professions Immobilières, en alternance. Ouvert aux jeunes de 16 à 29 ans (niveau bac requis), ce BTS vous forme aux métiers de la transaction, la gestion locative, la copropriété et vous donne les bases juridiques, commerciales et techniques du secteur. Cours à distance, alternance en entreprise.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Recrutement pour nos commerces partenaires. Vous souhaitez travailler dans le commerce et être au contact des clients ? Le CFA DFP recrute des apprentis en alternance pour préparer un CAP Employé de Commerce. Accessible aux jeunes de 16 à 29 ans, cette formation vous permet d'apprendre les bases de la vente : accueil client, gestion des stocks, mise en rayon, encaissement, organisation du point de vente. Aucun diplôme préalable requis, uniquement motivation et rigueur
Vous aurez à réaliser toutes les activités en lien avec les attendus du métier. Un niveau en langue anglaise est indispensable afin de pouvoir tenir une conversation en anglais.
L'entreprise : PME locale, implantée en Guadeloupe depuis près de 40 ans, ancienne agence d'un grand groupe français, proposant différents services dans le domaine de l'électricité (industrie,tertiaire, réseaux extérieurs) et des infrastructures routières (Vidéosurveillance, PMV, gestion de trafic,...). L'association de ce statut actuel de PME régionale et du passé d'entreprise nationale offre un avantage majeur à ses cadres en terme de réactivité et d'autonomie tout en proposant un cadre et une organisation proche de celle d'un grand groupe. L'entreprise est certifiée ISO9001, 14001 et MASE Le poste : Sous la responsabilité du chef de chantier, votre quotidien consistera à : . Participer à la réalisation des réseaux : Installer et mettre en service des réseaux électriques (aériens et souterrains). Poser les équipements tels que poteaux, câbles, émergences (CIBE, CGV, ...) ou autres dispositifs techniques. Réaliser les raccordements nécessaires et garantir leur conformité. Travailler sous tension (ATST, ...) Equiper des postes HTA . Assurer la maintenance et le dépannage : Participer aux diagnostics en cas de panne et mettre en œuvre les actions correctives. Effectuer les vérifications et essais pour garantir la continuité du service. . Garantir la sécurité et la qualité : Respecter strictement les consignes de sécurité sur les chantiers. Veiller à la qualité des travaux réalisés et contribuer à la satisfaction des clients Vous avez une compétence et expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des réseaux d'électricité de distribution publique. Rigoureux(se), et autonome, vous êtes réactif(ve), doté(e) d'un bon sens relationnel et vous avez le goût du travail en équipe. Vous possédez une forte appétence pour le travail en extérieur et le secteur des réseaux. Poste ouvert en CDI - 35h - Rémunération sur 13 mois selon la grille du BTP Panier repas Mutuelle d'entreprise
Vous êtes passionné(e) par l'univers du bien-être et souhaitez intégrer un établissement d'exception, dédié à la détente et à l'expérience client haut de gamme ? Rejoignez notre équipe Spa au sein de La Créole Beach Hôtel & Spa **** à Gosier. Nous recherchons notre futur(e) Spa Praticien(ne). Poste à pourvoir immédiatement. Missions principales : - En tant que praticien(ne), vous serez chargé(e) de : - Réaliser des massages spécifiques : deep tissue, pierres chaudes, réflexologie plantaire, drainage lymphatique. - Dispenser des soins du visage adaptés aux besoins des clients - Effectuer des prestations esthétiques : manucure, pédicure, épilation - Participer activement au bon fonctionnement du spa (accueil client, mise en place cabine, respect des protocoles) Profil recherché : - Diplôme en esthétique ou massage bien-être requis - Expérience souhaitée en spa ou en hôtellerie de luxe - Sens de l'écoute, excellente présentation, rigueur et passion pour le bien-être - Capacité à travailler en équipe et à offrir un service personnalisé de qualité
Nous recherchons un(e) conseiller(e) de vente pour accompagner nos clients et promouvoir nos ustensiles de cuisine. Vous serez un(e) véritable ambassadeur/ambassadrice de la marque sur des stands dans des galeries marchandes situées aux Abymes ou au Moule. Votre mission : accueillir et renseigner la clientèle, clôturer les ventes et les encaisser, assurer la réception de la marchandise, ranger le stand. Passionné(e) par le commerce, nous attendons de vous, que vous ayez envie de participer à l'aventure grâce à votre bon relationnel, votre dynamisme et votre rigueur. Vous avez une expérience dans la vente cependant une formation en interne sera assurée afin de mieux connaitre le produit. Vous travaillez du mardi au samedi de 09H00 à 17h00. Merci de nous contacter entre 08h30 et 19h00
Depuis plus de 20 ans, Auto Discount Location, véritable acteur local, se positionne en leader de la location de véhicules de tourisme et utilitaires sur les départements des Antilles Françaises : Guadeloupe, Martinique, Saint-Martin et Guyane. Dans un contexte de croissance soutenue et afin d'accompagner le développement de notre activité, nous recrutons, un(e) Coordinateur pour nos agences (annexes) de Guadeloupe situées à Mare-Gaillard, St François, Fort-Royal, Verdure et Baillif. Poste en CDI situé au siège du Groupe aux Abymes (quartier Petit Pérou). Poste : Sous l'impulsion du Responsable du Réseau, votre mission consiste à faire l'interface entre les différentes agences de location dites annexes et le siège de l'entreprise Auto-Discount aux Abymes. Dans ce cadre vous assurez le suivi et la supervision des annexes et veillez à la qualité et à la productivité des agents de comptoir des annexes. Vous pourrez également assurer le remplacement des agents en annexe en cas de besoin. Pour ce faire, vous vous attachez à : - Animer une équipe composée d'agents de comptoir, les accompagner, les former et assurer leur gestion administrative (planning, congés, absences.) - Garantir l'application des procédures et des règles internes - Contribuer à la stratégie commerciale de chaque annexe : suivre les indicateurs de performance, les axes de corrections de la qualité client et l'atteinte des objectifs de l'équipe ; proposer des actions correctives - Assurer la gestion administrative de chacune des annexes : gestion des stocks, des commandes, des contrats ; relever les caisses, les dossiers sinistres et la facturation ; optimiser les plannings de location - Etablir un rapport d'activité semestrielle et un reporting mensuel à votre hiérarchie Profil : Titulaire d'une formation Bac+2 vente/commerce, vous justifiez d'une expérience acquise dans la relation client, le management d'équipes et l'animation de réseau, idéalement acquise dans la gestion de location de véhicules ou de parc automobile. Vous êtes force de proposition, savez écouter vos clients et savez mobiliser votre équipe vers la satisfaction et la fidélisation. Vous possédez un excellent relationnel, maîtrisez les techniques de vente, êtes réactif, organisé et êtes orienté résultats. Vous savez gérer les situations de stress et résoudre des problèmes rapidement. Enfin, vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels du pack Office. Statut et horaires : Statut Agent de Maîtrise - forfait 35h hebdomadaires Rémunération à négocier selon expérience
Au sein d'un restaurant de cuisine traditionnelle situé à la route des Hôtels, vous effectuerez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et avez le sens du service bien fait. Vous assurez également le service au bar. Vous êtes motivé(e), vous avez à cœur de rendre un service de qualité, n'hésitez pas à rejoindre l'équipe!
Vos missions : Préparer et confectionner des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Effectuer la vente de produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie.
FICHE DE POSTE - BARMAN / BARMAID Position hiérarchique : Sous l'autorité du Responsable de bar Lieu de travail : (Étincelle / Datcha Le Gosier) Objectifs du poste Préparer et servir des boissons avec rapidité, qualité et sourire. Maintenir la propreté, l'organisation et l'approvisionnement du bar. Offrir un service client irréprochable au comptoir et en salle. Travailler en coordination avec les équipes de salle et de cuisine. Missions principales 1. Mise en place Préparation du poste de travail : glaçons, verrerie, fruits, sirops, alcools. Contrôle du matériel : tireuse, blender, lave-verres, etc. Approvisionnement des frigos et rangement des produits. 2. Service Prise des commandes boissons (directement ou via équipe en salle). Réalisation de cocktails et boissons selon les fiches techniques. Service au comptoir avec amabilité et professionnalisme. Encaissement si affecté à la caisse bar. 3. Hygiène et sécurité Respect strict des normes HACCP. Nettoyage régulier des surfaces, outils et machines. Port de la tenue réglementaire (veste, tablier, chaussures adaptées). 4. Gestion des stocks Suivi des niveaux de stocks en cours de service. Réapprovisionnement du bar et signalement des ruptures. Participation aux inventaires selon le planning défini. 5. Relation client Accueil souriant et dynamique. Conseil sur les boissons et cocktails 6. Fin de service Rangement et nettoyage complet du poste. Fermeture des appareils et sécurité du bar. Compte-rendu au responsable (incident, matériel manquant, retours clients). Profil recherché Expérience en bar ou hôtellerie/restauration appréciée. Maîtrise des bases en mixologie et des boissons courantes. Sens du contact, rapidité, organisation.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Recrutement pour nos entreprises partenaires. Envie d'évoluer dans les métiers du commerce et de la relation client ? Le CFA DFP recrute des apprentis en BTS Négociation et Digitalisation de la Rzlation Client, en alternance. Formation accessible aux jeunes de 16 à 29 ans, avec un niveau bac minimum. Vous serez formé(e) à la prospection, à la relation client (en physique et à distance), et à l'utilisation d'outils numériques pour optimiser les ventes. Formation en distanciel + entreprise en Guadeloupe
CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Recrutement pour nos boulangeries partenaires. Le monde de la boulangerie vous attire ? Le CFA DFP recrute des apprentis pour suivre un CAP Boulanger en alternance. Ouverte aux jeunes de 16 à 29 ans, cette formation vous formera à la fabrication du pain, des viennoiseries, à la gestion des cuissons, et au respect des règles d'hygiène. Aucun diplôme exigé, seulement votre motivation à apprendre un métier artisanal.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Recrutement pour nos partenaires boulangers-pâtissiers. Vous aimez créer des desserts et souhaitez en faire votre métier ? Le CFA DFP recrute des apprentis en CAP Pâtissier, en alternance. Accessible aux jeunes de 16 à 29 ans, cette formation vous permettra d'apprendre les techniques de base en pâtisserie : pâtes, crèmes, viennoiseries, décorations. dans le respect des normes d'hygiène. Ouverte à tous les profils motivés, même sans diplôme.
Notre partenaire AUTO-GUADELOUPE, recrute des profils en alternance LE POSTE : Le conseiller relation client à distance a pour objectif de conseiller et d'accompagner les clients/usagers dans leurs démarches. Il prend en compte les règlementations en vigueur, les normes qualité et les chartes de son entreprise. Lors de ses échanges avec les clients ou prospects, il se conforme aux procédures de l'entreprise. Le conseiller relation client à distance peut agir aussi bien en B to C (Business to Customer) ou auprès de professionnels en B to B (Business to Business). Le conseiller relation client à distance a pour objectif, quelle que soit la structure dans laquelle il exerce, d'agir dans un souci de satisfaire les clients et prospects tout en préservant les intérêts de l'entreprise. Il peut avoir des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par sa hiérarchie. Il rend compte des résultats de son action et fait remonter toutes les informations utiles à l'entreprise. LA FORMATION : Durée de la formation : 1 an Début de la formation : Juin 2025 Diplôme : Titre Professionnel Conseiller Relation Client à Distance de niveau 4/ Bac Lieu de la formation : en centre et à distance Rémunération : grille de rémunération alternance ou conventionnelle Objectifs de la formation : - Délivrer des services et de proposer des offres commerciales adaptées à une clientèle de particuliers et de professionnels - Renseigner et accompagner par téléphone, courrier, email, SMS et chat, les clients et prospects jusqu'au terme de leurs actes d'achat ou de leurs demandes d'informations - Satisfaire la clientèle et atteindre les objectifs fixés par sa direction tout en respectant la réglementation, les normes qualité et les procédures de son entreprise Grâce à ses qualités relationnelles et sa parfaite connaissance des produits et services de l'entreprise, ce spécialiste de la relation client exerce de nombreuses missions : - Information et conseil auprès des clients et prospects - Vente de produits et services - Mise en œuvre d'actions de prospection - Participation à des campagnes de fidélisation et de rétention commerciale - Réalisation d'enquêtes, d'études ou de sondages par téléphone
Nous sommes une société de prestation de services informatiques avec 3 activités : la conception et intégration de solutions de gestion (commerciale, GED, comptabilité...), la vente et installation de matériel informatique en B2B et la formation professionnelle. Notre pôle ingénierie est spécialisé dans le développement de solutions sur IBMi, avec une solide expertise historique sur cette plateforme. Nous modernisons notre approche en intégrant des outils actuels et des technologies innovantes, tout en conservant la robustesse de l'environnement IBM i. Notre objectif : faire dialoguer l'existant avec des outils plus évolués (automatisation, APIs, intelligence artificielle), tout en gardant une équipe agile et engagée. Nous recherchons un nouveau talent pour rejoindre ce pôle. Le poste Nous utilisons aujourd'hui une combinaison d'outils, notamment : IBM i / SQL RPG (Free / ILE) n8n pour l'automatisation des workflows PHP APIs REST / JSON Solutions basées sur l'intelligence artificielle pour assister le développement, automatiser des processus ou enrichir nos services. Vous serez formé au RPG, si vous ne le connaissez pas déjà, et autres outils utiles et participerez notamment à : La conception, au développement et à la modernisation d'applicatifs autour d'IBM i dans le domaine de la gestion, La mise en place et l'automatisation de workflows avec des outils low-code/no-code, L'intégration de solutions d'IA pour améliorer les processus internes ou les applications clients l'accompagnement de l'équipe dans l'appropriation de ces nouveaux outils, La modernisation progressive des pratiques de développement. Compétences requises Nous recherchons un développeur confirmé, polyvalent et curieux pour contribuer à la mise en œuvre de cette phase de transformation. Vous avez une solide connaissance HTML5, CSS3, Javascript et/ou JQuery, Bootstrap > v5.0 Vous avez une expérience significative sur les principaux langages de programmation (Node.js, PHP idéalement ou d'autres langages). Vous êtes à l'aise avec les concepts d'API, d'automatisation, d'intégration de services. Vous êtes curieux et motivé à découvrir l'univers IBM i et/ou RPG si vous ne le connaissez pas encore. Vos plus Intérêt (ou expérience) pour les outils d'IA, même grand public, bienvenu. Une connaissance d'applications de gestion commerciale ou comptable serait appréciée. Avantages Un poste stimulant au cœur d'une transformation technique. Une montée en compétences progressive sur IBM i et RPG. Une ouverture sur de nouvelles technologies et l'usage concret de l'intelligence artificielle. La transversalité vers d'autres fonctions (chefferie de projets, consulting). Une intégration dans une entreprise à taille humaine avec un rayonnement sur les DOM Un environnement technique résolument tourné vers l'avenir.
Offre réservée aux 16- 29 ans car contrat en apprentissage et sans limite d'âge pour les personnes en situation de Handicap. Centre d'appels. Il y a 8 postes à pourvoir.
Notre centre de soins et remise en forme cherche à recruter un(e) esthéticien(ne) passionné(e) et expérimenté(e )pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'esthéticien(ne), vous serez responsable de fournir des soins de la peau de qualité, des traitements spa, des services de manucure/pédicure et des conseils personnalisés à nos clients. Vous devrez également maintenir des normes élevées d'hygiène, de propreté et offrir à nos client une expérience exceptionnelle dans un cadre exceptionnel. Missions et activités du poste: Réaliser des soins du visage (gommage, masque, épilation, maquillage ... etc et plus généralement tous les soins entrant dans cette catégorie) - Réaliser des soins corporels (épilation, manucure, pédicure, massage ... etc et plus généralement tous les soins entrant dans cette catégorie) - Pratiquer des techniques de soins manuelles et technologiques, drainantes, relaxantes, raffermissantes, stimulantes, amincissantes, visage et corps... et plus généralement tous les soins entrant dans cette catégorie Présenter les produits et expliquer l'application des soins aux client(e)s - Nettoyer et préparer le corps, le visage, les mains, les pieds... aux soins (démaquillage, désinfection,...) - Appliquer les produits et réaliser les soins du visage, du corps, de manucure ou de maquillage - Conseiller et proposer des produits du centre a la clientèle - Assurer et veiller au bien-être des client(e)s Cette liste est non exhaustive
Vous devrez DE 7h à 14h - Réaliser le câblage et le raccordement électrique d'installations selon les plans fournis - Poser les chemins de câbles, gaine, tableaux, et équipements électriques - Tester et vérifier le bon fonctionnement des installations réalisées - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires - Respecter les consignes de sécurité et les normes électriques en vigueur - Travailler de façon autonome, tout en assurant un reporting clair a l'équipe
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) pour notre restaurant situé à la Pointe de la Verdure. Il/elle travaille pour le service uniquement le soir, le week-end et les jours fériés en fonction du planning. Il/elle s'assure du maintien des stocks et passe commande auprès des fournisseurs pour s'approvisionner en produits frais et autres ingrédients. Il/elle veille à ce que les règles d'hygiène et de sécurité soient respectées en cuisine. Ses fonctions et responsabilités impliquent : - de préparer les mets en fonction des fiches techniques (bonne maîtrise de la cuisson des viandes) - de veiller à l'approvisionnement régulier des stocks; - de participer à l'élaboration de menu du jour, au gré des produits de saisons - d'assurer la prise de contact avec des fournisseurs locaux - de veiller au maintien d'un lien avec sa clientèle dans un but de fidélisation. Vous êtes sérieux(se), autonome, vous appréciez le travail en équipe, n'hésitez à candidater.
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne)Vous assurerez l'ensemble des opérations de maintenance (entretien, réparation) des véhicules automobiles de moins de 3,5 tonnes en suivant les préconisations du constructeur. Vous interviendrez sur tout type de marques. Vous démonterez, contrôlerez, réparerez et réglerez les éléments et systèmes mécaniques (transmission, moteur, roues... ), le système de visibilité et de signalisation.
SYNERGIBIO est un Laboratoire de Biologie Médicale exerçant son activité principale en Guadeloupe et à Saint-Martin (15 sites) Nous renforçons les effectifs de nos équipes au sein de nos sites périphériques de la zone Grande-Terre et recrutons un.e Infirmier.re préleveur.se IDE (H/F) polyvalent tri pour le site GOSIER. En votre qualité d'infirmier(e) IDE et sous la supervision du Biologiste responsable, vous réalisez les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical, les règles d'hygiène et d'asepsie et les procédures qualité, et pouvez assurer le colisage et le tri des échantillons. Vos missions : - La réalisation des divers prélèvements (sanguins, aseptiques, muqueuses etc...) - La préparation des échantillons pour analyse (réception, sélection des tubes, classement des échantillons bactériologiques) - La gestion du tri interne, du pré-analytique et de la sérothèque- La bonne tenue de la salle de prélèvements, - Le suivi et la gestion des stocks de consommables Une première expérience serait appréciée pour le poste
C'est au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, accueillante et engagée que vous participerez à la mise en œuvre et au développement du projet thérapeutique à destination d'usagers aux profils variés. Missions principales : - Assure les consultations médicales - Coordonne le parcours de soin de l'usager en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Initie et met en œuvre les traitements de sevrage et les traitements de substitution aux opiacés et d'accompagnement à la réduction des risques et des dommages. - Oriente vers les acteurs du réseau de l'addictologie et / ou vers les acteurs de la santé, spécialisés ou non. Profil recherché - Diplôme de médecine exigé (médecin généraliste ou médecin addictologue ou médecin psychiatre) - Niveau(x) d'expérience : Débutant acceptés - Expérience en addictologie et/ou en psychiatrie appréciées (DU ou capacité) Compétences requises : - Faire preuve de qualités relationnelles et d'écoute - Savoir gérer une situation d'urgence - Connaissances en addictologie - Faire preuve de confidentialité - Savoir-faire dans le travail en réseau - S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation - Avoir le sens de l'organisation et de la prise d'initiative - Ouverture d'esprit - Absence de jugement de valeur - Curiosité intellectuelle Avantages et rémunération 150 euros de l'heure (négociable). Possibilité d'évolution vers CDI temps complet. Prise de poste dès que possible. Candidatures : agepta.csapa@orange.fr , à l'attention de monsieur Henri Angélique, Président de l'AGEPTA
Mission (s) principale(s) : - Effectuer les entretiens infirmiers - Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du Projet Thérapeutique Individuel des usagers - Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique en coopération avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire - Assurer le suivi des patients à pourvoir dès que possible
Centre de soins médicaux non programmés en Guadeloupe cherche des médecins souhaitant s'installer. Rétrocession 77,5% sur revenus actif et 7,5% sur revenus passif. Profils requis: Docteur en Médecine Générale conventionné secteur 1 et/ou médecin désirant être titulaire en centre de soins non programmés. Missions: - Consultation de médecine générale et d'urgence non vitale, Petite chirurgie, Nébulisateur, Aérosol, Bandelette urinaire, ECG...etc Compétences et Savoir-faire -Gout du travail en équipe Polyvalente Responsable - Savoir être -Esprit d'analyse Niveau d'étude : Titre de niveau I - Bac +5 et plus - Master 2, doctorat ou équivalent. Niveau d'expérience :1 à 2 ans Créer par un groupe de médecins.Centre de soins médicaux non programmés en Guadeloupe cherche des médecins souhaitant s'installer. Rétrocession 77,5% sur revenus actif et 7,5% sur revenus passif. Profils requis: Docteur en Médecine Générale conventionné secteur 1 et/ou médecin désirant être titulaire en centre de soins non programmés. Missions: Consultation de médecine générale et d'urgence non vitale, Petite chirurgie, Nébulisateur, Aérosol, Bandelette urinaire, ECG...etc
Entreprise recherche 3 charpentiers-couvreurs (H/F) - Travaux de rénovation - Les Abymes (97139) Description du poste : Nous recherchons activement 3 charpentiers-couvreurs (H/F) pour des travaux de rénovation sur la commune des Abymes. Vos missions principales : Réaliser des travaux de charpente (pose, ajustement et réparation). Assurer la couverture (Dépose et pose de couverture en tôle ondulée, ses accessoires. et ses compléments d'étanchéité). Effectuer les interventions dans le respect des normes de sécurité. Collaborer avec une équipe professionnelle pour des projets de qualité. Profil recherché : Expérience souhaitée en charpente et/ou couverture. Maîtrise des techniques de rénovation et des outils spécifiques. Capacité à travailler en hauteur et en extérieur. Sérieux, rigueur et esprit d'équipe indispensables. Avantages : Salaire attractif en fonction de l'expérience et des compétences. Possibilité d'évolution et de formation. Participation aux frais de transport.
POSTE : Psychologue-Neuropsychologue H/F GRADE : Cadre A Rattachement : Rattachement à la convention collective 66 : Cadre technique et administratif. Placé sous l'autorité administrative de la directrice de l'établissement et l'autorité fonctionnelle du Chef de Service et du médecin de l'établissement. DIPLOME REQUIS : Diplôme niveau BAC + 5 Licence de psychologie + DESS ou Master 2 mention psychologie option Neuropsychologie PROFIL : - Connaissance du développement global de l'enfant, de l'adolescent - Connaissance approfondie de la psychopathologie de l'enfant, de l'adolescent et de l'adulte, - Connaissances demandées dans le champ des TND/TSA (RBPP) - Maîtrise des outils d'évaluation des troubles cognitifs de l'enfant (Tests WISC V, TEACH, KABC II, NEPSY II) - Maîtrise des outils d'évaluation des Troubles du développement (BECS, PEP, Vineland) - Maitrise de techniques d'entretien de type soutien psychologique, psychothérapeutique - Compétences souhaitées en remédiation cognitive et en communication alternative augmentée - Formation ou connaissances TEACCH et ABA appréciées - Intérêt pour les approches systémiques, sociales et communautaires en santé mentale, prévention et travail en réseau MODALITES D'EXERCICE : Lieu de travail : Route de Vieux-Bourg Immeuble Caribex Anquetil 97139 LES ABYMES Cadre horaire SESSAD : Lundi : 7h30-16h30* Mardi : 7h00-16h30* Mercredi : 7h30-12h30 Jeudi : 7h00 - 16h30* Vendredi : 7h30 - 14h00* * Avec une coupure
À propos de notre client : Notre client, un cabinet d'expertise comptable renommé, recherche un Collaborateur Comptable (H/F) passionné par l'accompagnement des entreprises. Avec une clientèle diversifiée et des valeurs d'excellence, notre client offre un environnement professionnel stimulant et propice à l'épanouissement. Responsabilités : En tant que Collaborateur Comptable, vous aurez l'opportunité de : Gérer un portefeuille de clients variés, en assurant la comptabilité, les déclarations fiscales et sociales. Établir des bilans, comptes de résultats et prévisions budgétaires pour aider les clients à prendre des décisions financières éclairées. Fournir des conseils comptables et fiscaux adaptés aux besoins spécifiques des entreprises. Assurer une veille réglementaire constante pour garantir la conformité des opérations comptables. Profil recherché : Nous recherchons un collaborateur comptable qui possède : Un diplôme en comptabilité (DCG, DSCG, DEC) ou équivalent. Une expérience réussie en cabinet comptable. Une excellente maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables. Une capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre actif et collaboratif de l'équipe. Avantages : Rémunération compétitive avec des avantages sociaux attractifs. Possibilités d'évolution professionnelle et formation continue. Cadre de travail dynamique au sein d'une équipe d'experts passionnés.
FICHE DE POSTE : RESPONSABLE DE CUISINE Position hiérarchique : Sous l'autorité du Directeur Encadrement : Commis de cuisine Lieu de travail : (Étincelle / Datcha Le Gosier) Mission principale Le Responsable de Cuisine organise, supervise et coordonne l'ensemble des activités de la cuisine. Il est garant de la qualité des plats servis, du respect des normes d'hygiène et de sécurité, et de la gestion des équipes et des stocks. Activités principales 1. Production culinaire Élaborer les menus en collaboration avec la direction.. Contrôler la qualité des produits et des préparations. Veiller à la présentation des plats avant envoi en salle. 2. Gestion de l'équipe Animer, former et encadrer l'équipe de cuisine (commis, aides, plongeurs.). Répartir les tâches et planifier les horaires. Veiller à la motivation et au bon climat de travail. 3. Gestion des stocks et des commandes Passer les commandes auprès des fournisseurs. Gérer les inventaires, le stockage et les coûts matières. Contrôler la réception et la qualité des marchandises. 4. Hygiène et sécurité Appliquer et faire respecter les normes HACCP. Contrôler le nettoyage et l'entretien du matériel et des locaux. Assurer la traçabilité des produits. 5. Gestion administrative Suivre les coûts de production (ratios, marges, pertes). Renseigner les documents de suivi (fiches techniques, bons de commande). Collaborer avec le service administratif pour les besoins RH et budgétaires. Compétences requises Techniques : Excellente maîtrise des techniques culinaires. Connaissance approfondie des normes d'hygiène alimentaire. Capacité à gérer le stress et les imprévus. Expérience significative (3 à 5 ans minimum) en cuisine, dont 1 à 2 ans à un poste à responsabilité. Conditions de travail Horaires variables, souvent en soirée, week-ends et jours fériés. Travail en station debout prolongée, dans un environnement chaud.
IFACOM FORMATION & CFA intervient dans 4 secteurs majeurs et construit votre parcours de formation sur mesure. Les titres professionnels en alternance et via l'apprentissage. Les Accompagnements Parcoursup paramédicaux et sociaux. La VAE. La Formation Continue des salariés Entreprises. IFACOM FORMATION est basé à Pointe à Pitre en Guadeloupe depuis 1992 et sur Marigot à Saint Martin depuis 2010. Le poste Nous recherchons pour des entreprises dans le BTP des personnes souhaitant faire une formation de conducteur de travaux. Le conducteur ou la conductrice de travaux organise et suit les différents moyens techniques, humains et financiers nécessaires à la réalisation d'un chantier de construction ou de travaux publics, depuis le début d'un projet de construction jusqu'à sa livraison, en respectant les délais. Les missions : En tant que Conducteur(trice) de travaux, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de chantiers, en coordonnant les équipes, en veillant au respect des délais et en assurant la qualité des ouvrages réalisés. Missions : assister aux réunions techniques préalables au chantier, établir le budget prévisionnel, préparer le site, recruter les hommes, élaborer les plannings, sélectionner les matériaux, le matériel et les engins de chantier, déterminer les méthodes de travail. surveiller l'exécution des travaux et contrôler les rapports des chefs de chantier, rendre compte de l'avancement des travaux au directeur de chantier, négocier avec les clients et les fournisseurs, réceptionner les travaux en fin de chantier. L'alternance dure 24 mois. À l'issue de l'alternance, vous obtiendrez un titre professionnel de Conducteur de travaux (niveau Bac+2) reconnu par l'État. Vous développerez des compétences recherchées, comme la gestion de projet, la maîtrise des techniques de construction et la lecture de plans. Informations pratiques : Type d'emploi : Alternance. Lieu de formation: Pointe à Pitre (Guadeloupe) Fréquence : En formation tous les vendredis et un jeudi sur deux et le reste du temps en entreprise Rémunération : Pourcentage appliqué au SMIC ou SMC et par rapport à votre âge (SMIC 2025 estimé : 1 801 € brut/mois). Profil recherché Bon niveau de français (B1 minimum). Permis B recommandé pour se déplacer sur les chantiers. Intérêt pour la gestion de projets dans le domaine du bâtiment. Aisance dans l'utilisation d'outils numériques et capacités organisationnelles. Expérience préalable dans le bâtiment (un plus mais non obligatoire)
Nous recherchons un(e) boucher/bouchère pour la boucherie au sein de notre supermarché. Sous la responsabilité du Responsable secteur frais, l'employé(e) polyvalent(e)/boucher(ère) réalise les opérations de préparation de viande et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Il propose à la vente les produits des rayons boucherie et charcuterie. Il accueille et conseille la clientèle sur ses produits. Ses principales missions seront : - Passer les commandes de viandes - Réceptionner les viandes et en contrôler la qualité - Gérer les stocks et le bon entreposage des pièces dans la chambre froide - Préparer les pièces : désosser, découper, dénerver, .. - Conditionner les pièces de viande - Composer sa vitrine de vente, valoriser ses produits - Accueillir la clientèle, la conseiller et la fidéliser - Assurer le suivi du bon fonctionnement des outils de production et d'emballage - Entretenir son espace de vente, son poste de travail et son matériel PROFIL RECHERCHE : Compétences techniques - Maitriser les techniques de désossage, découpe de viande, mode de cuisson des aliments, ficelage des viandes, techniques de transformation des viandes. - Connaître les différents types de viandes - Connaître les règles de stockage des produits alimentaires - Savoir manier avec adresse les outils de découpe et de préparation (couteaux, hachoirs, .) - Maitriser et appliquer avec rigueur les règles d'hygiène (nettoyage des outils et de l'environnement de travail) et de sécurité alimentaire Qualités - Rigoureux, méticuleux et précautionneux - Rapidité et qualité d'exécution - Goût du contact et très bonnes relations commerciales
URGENT Recherche un maçon coffreur pour un de nos clients sur Pointe à Pitre : En prenant en considération les normes de sécurité et l'environnement, le Maçon effectue les tâches suivantes : - couler du béton à l'aide d'un coffrage - assembles des planches de béton préfabriquées et réalise des coffrages à l'aide de briques, de pierres ou de parpaings. - Restaurer les différentes structures en béton, - chantier en finition et doit bancher les surfaces.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Recrutement pour nos entreprises partenaires. Vous souhaitez apprendre un métier utile et recherché dans le bâtiment ? Le CFA DFP recrute des apprentis pour préparer un CAP Monteur en installations sanitaires. Ouverte aux jeunes de 16 à 29 ans, cette formation vous forme à la pose et l'entretien des équipements sanitaires : lavabos, douches, WC, chauffe-eau, réseaux d'évacuation... Aucun diplôme préalable n'est requis : seule la motivation et l'envie d'apprendre comptent.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Recrutement pour nos entreprises partenaires. Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Le CFA DFP recrute des apprentis en CAP Maintenance des Véhicules (option véhicules particuliers). Accessible aux jeunes de 16 à 29 ans, cette formation vous prépare aux interventions de maintenance préventive et corrective sur les voitures : diagnostic, entretien, remplacement de pièces, réglages... Aucun diplôme préalable n'est requis : seule la motivation et l'envie d'apprendre comptent.
CONTRAT D'APPRENTISSAGE - Recrutement pour nos entreprises partenaires. Vous souhaitez apprendre un métier d'avenir dans le domaine du bâtiment ? Le CFA DFP recrute des apprentis électriciens en alternance pour préparer un CAP Électricien. Cette formation est accessible aux jeunes de 16 à 29 ans. Vous participerez à la pose, au raccordement et à la mise en service des installations électriques dans des bâtiments résidentiels, tertiaires ou industriels, en respectant les règles de sécurité. Aucun diplôme préalable n'est requis : seule la motivation et l'envie d'apprendre comptent.
- Réaliser les opérations d'entretien de 1er niveau ou 2 éme niveau (niveaux, éclairage, fusibles, batterie, essuie-glaces, pression, vidange) et procède aux réparations sur site des véhicules 4 roues et 2 roues ; - Procéder au remplacement des trains des pneus sur site ; - Effectuer des diagnostics sur les véhicules de police et décide en lien avec la hiérarchie de l'acheminement des véhicules vers le centre de soutien automobile de la gendarmerie (CSAG) mutualisé et les prestataires extérieurs ; - Effectuer les inspections mensuelles (à l'atelier et sur site) des véhicules de police (révision, propreté, niveaux, freins, pneumatiques ) ; - Programmer si nécessaire les entretiens auprès du garage mutualisé ; - Être l'interlocuteur entre les services de police et le CSAG ;
Entretenir un véhicule, en vérifiant le niveau d'huile, l'eau, la pression des pneus, l'efficacité des freins, le fonctionnement de l'antipollution. Réaliser la vidange. Remplacer les pièces défectueuses. Remplacer embrayage et kit distribution Réparer un engin après un accident ou après une panne. Régler et vérifier le bon fonctionnement d'un engin. Remplir le carnet d'entretien avec précision. Essayer les véhicules sur la route.
Sous la responsabilité du chef de chantier, Vous assurez la bonne exécution des chantiers qui vous sont confiés en concertation avec votre responsable chantier Vous réaliser des travaux de téléphonie, système de sécurité incendie, anti-intrusion, contrôle d'accès, vidéo-surveillance, ... : . Déterminer l'implantation des composants du système dans le respect des consignes transmises et des engagements pris auprès du client, . Assurer la mise en place du câblage (tirage et passage des câbles, pose de chemins de câbles et de goulottes) nécessaire au fonctionnement du matériel installé et effectuer les raccordements, . Installer les composants du système de sécurité dans le respect des conditions d'installation des produits, . Procéder aux tests fonctionnels, . Réaliser le paramétrage et la mise en service du système, . Assurer des visites de maintenances préventives et curatives. . Assurer le suivi des interventions : . Rédiger et transmettre les rapports d'interventions dans le respect des règles qualité, . Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel, . Préparer votre intervention (matériels, outils, documents, etc.), Vous respectez les règles de sécurité et les procédures QSE de l'entreprise (MASE) Vous avez une compétence et expérience d'au moins 5 ans dans le domaine du courant faible (vidéosurveillance, contrôle d'accès, appel malade, ...). Rigoureux(se), et autonome, vous êtes réactif(ve), doté(e) d'un bon sens relationnel et vous avez le goût du travail en équipe. Poste ouvert en CDI - 35h - Rémunération sur 13 mois selon la grille du BTP Panier repas Mutuelle d'entreprise
PME locale, implantée en Guadeloupe et en Martinique depuis près de 40ans, ancienne agence d?un grand groupe français, proposant différents services dans le domaine de l?électricité (industrie, tertiaire, réseaux extérieurs) et des infrastructures routières (Vidéosurveillance, PMV, gestion de trafic,...).
MISSIONS GÉNÉRALES DU POSTE : Saisir les écritures comptables et l'enregistrement des justificatifs liées aux transactions des clients et des fournisseurs. Assurer l'exactitude des données saisies dans le système informatique. Collaborer avec la directrice générale pour garantir l'épurement adéquat des comptes. Participer à la préparation des déclarations fiscales en fonction des besoins. Vérifier régulièrement les relevés bancaires afin de vérifier les règlements des factures . Mettre à jour les fichiers de suivi et assurer une bonne validation documentaire. Ces responsabilités nécessitent attention aux détails, efficience dans l'exécution mais aussi discrétion quant aux informations traitées au quotidien Pour réussir dans ce poste, nous recherchons une personne possédant les compétences suivantes : Expérience en saisie comptable d'au moins un an. Compréhension du domaine de la comptabilité. Capacité à travailler avec minutie et précision. Maîtrise des logiciels bureautiques courants et familiarité avec les outils de gestion comptable informatisés. Aisance relationnelle permettant de communiquer efficacement avec les membres internes mais aussi externes de l'entreprise. Aptitude particulière à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les échéances strictes.
CARROSSIER PEINTRE EN ATELIER GESTION DE 10 VÉHICULES PAR MOIS EXPÉRIENCE EXIGÉE D'AU MOINS 5 ANS POSTE A POURVOIR DE SUITE EN CDI EN GUADELOUPE
Description du poste : Missions principales : Mise en conformité avec l'administration des douanes françaises Garantir l'obtention et le maintien du statut d'opérateur économique agréé (OEA). Assurer la liaison entre le client, l'administration douanière, le service de transit des biens, et l'ensemble des autres organismes de contrôle. Mettre en place des procédures de sécurité internes visant à diminuer le risque de non-conformité et mettre en place des solutions correctives le cas échéant. Contribuer à l'analyse des réglementations étrangères ainsi qu'à l'établissement et la mise en oeuvre des procédures qui permettent de s'y conformer. Pilotage et suivi d'opérations d'importation et d'exportation: Valider les déclarations officielles auprès des services des douanes et garantir le respect de la réglementation et des contraintes douanières. Garantir le bon classement des produits fabriqués selon leur catégorie (périssables, dangereux, technologiques, etc.) et selon les exigences commerciales et réglementaires spécifiques au pays de provenance et de destination des marchandises. Valider les conditions de transactions d'importation et d'exportation de marchandises. Conseil en douane : Suivre l'évolution de la réglementation douanière, diffuser l'information, conseiller et former les services concernés ou les clients. Informer et/former les clients internes / externes sur les évolutions de la réglementation. Assurer un appui aux équipes commerciales y compris lors de visites clients. Communiquer sur les risques associés au non-respect des réglementations douanières. Identifier des pistes d'économies potentielles, définir des politiques d'Incoterms (règles et procédures déterminant les responsabilités et les obligations du vendeur et de l'acheteur) dans une logique d'optimisation des coûts douaniers. Mettre en place des indicateurs permettant d'évaluer les gains générés par l'optimisation des flux douaniers et en assurer le suivi. Accompagner les procédures de contrôle et de litige. Description du profil : Profil recherché : Vous avez une expérience réussie sur un poste de déclarant en douane Vous êtes dynamique et favorisez le travail en équipe Vous avez un excellent sens de la communication, de la rigueur, de l'autonomie, et savez gérer votre stress Vous faites preuve d'anticipation et vous savez vous adapter au niveau de connaissance de vos interlocuteurs Vous avez un très bon relationnel et êtes en capacité de dialoguer et de négocier avec l'administration des douanes Compétences techniques : Maîtrise parfaite de la réglementation douanière en vigueur et des règles de classement tarifaire
Depuis 35 ans, ENVERGURE oeuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au coeur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions : L'accueil personnalisé en individuelL'animation d'ateliers collectifsAide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travailL'identification et l'analyse des compétencesLa définition et la validation du projet professionnelLa co-construction et le suivi du plan d'actionsRéaliser un entretien de bilanLa restitution régulière et rigoureuse de votre activitéLa prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil : Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi.Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi.Idéalement vous avez de l'expérience en RH/ Interim sur du placement à l'emploiVous avez de bonnes compétences d'analyse, vous êtes réactif, bienveillant et force de proposition afin de mettre en place un accompagnement personnalisé de vos bénéficiaires.
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Assistant Logistique (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur du Transport et de la Logistique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations logistiques, incluant la planification et le suivi des expéditions, la coordination avec les transporteurs et la tenue des inventaires. Vous interagirez avec divers départements pour assurer un flux de travail harmonieux et optimisé. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et une excellente organisation pour répondre aux exigences spécifiques des clients et assurer la satisfaction des parties prenantes. Vous participerez également à l'analyse des processus logistiques afin de proposer des améliorations et d'optimiser les coûts opérationnels. Ce poste intérimaire offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et en constante évolution, où les contributions de chacun sont valorisées. Rejoignez-nous et faites partie d'une structure qui privilégie l'innovation et l'efficacité dans le domaine de la logistique. Profil recherché : Nous recherchons un Assistant Logistique (H/F) avec un Bac+2 en logistique ou un domaine connexe. Vous disposez d'une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire. Vos compétences en gestion des stocks, planification des expéditions et coordination des équipes sont essentielles. Vous êtes rigoureux, réactif et aimez travailler en équipe. Une bonne maîtrise des outils informatiques et une connaissance des réglementations en transport sont indispensables. Ce poste en intérim requiert une grande autonomie et un sens du service client développé. Savoir-faire demandés : - Acheter des fournitures - Analyser des stratégies de chaîne d'approvisionnement - Contrôler des normes de qualité de production - Coordonner les activités d'achat Savoir-être demandés : - Analyste - Calme - Constant - Ecoute
Adecco Guadeloupe
Description du poste : Manpower Manpower Group Solutions recherche pour son client, APEC, un CHARGE.E DE COORDINATION ET D'INFORMATION CLIENTS en alternance (H/F) Dans le cadre de sa campagne d'Alternance, l'APEC recrute un CHARGE.E DE COORDINATION ET D'INFORMATION CLIENTS (F/H). Au sein de l'agence des Abimes et sous la responsabilité de votre tutrice, vos missions seront les suivantes : ? - L'accueil physique et téléphonique de notre clientèle. - Accompagner le déploiement d'une meilleure visibilité de l'Apec sur l'ile (publication de postes sur les Réseaux Sociaux, participer a des salons, ...) - Gérer la logistique des événements professionnels (Job dating, salons, ...) - Gestion administrative (saisie de l'activité, rédaction de compte rendus, ...) Vous souhaitez réaliser une Alternance au sein de l'APEC et vous préparez un Titre Professionnel sur un an de niveau Bac+2 plutôt axé sur la Gestion des entreprises TPE/PME ou en Assistant.e de direction. Vous avec une appétence pour l'IA générative et savez vous en servir. Le pack Office n'a plus de secret pour vous. Vous avez une bonne aisance à l'écriture professionnelle. ? Si vous êtes une personne rigoureuse, autonome, organisée, ayant le sens de l'écoute, de l'observation, de la communication et un bon esprit d'équipe. Rejoignez l'APEC ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Tu veux pratiquer ton expertise optique dans une équipe qui partage tes valeurs ? Rejoins dès maintenant notre équipe Générale d'Optique ! Nous recherchons un.e opticien.ne diplômé.e en CDI à 35h. Tu pourras bénéficier de 3 jours de repos par semaine au moins la moitié de l'année. Générale d'Optique fait partie de GrandVision, groupe EssilorLuxottica. Notre mission est de permettre à chacun de bien voir le monde : nous sommes engagés pour la santé visuelle pour tous. Ton quotidien : Professionnel de santé Tu pratiques ton expertise d'opticien au contact de clients variés. Tu as accès à une salle d'examen de vue de pointe, des outils de prise de mesures numériques et un large choix de verres innovants et de montures tendances (Ray-Ban, Burberry, Ralph Lauren, Armani Exchange, Unofficial, etc.). Tu conseilles avec bienveillance tes clients et t'assures de leur satisfaction. Rejoins une équipe dynamique et solidaire Nous valorisons la prise d'initiatives, la curiosité et le sens du collectif. Nous nous entraidons et apprenons les uns des autres. Tu es accompagné.e et formé.e tout au long de ton parcours, avec un parrain ou une marraine dès ton intégration. Réalise ton projet Nous avons un avantage unique chez GrandVision, groupe EssilorLuxottica, nous sommes les seuls à pouvoir t'offrir autant de possibilités d'évolution selon ton projet : Change de ville ou de pays, deviens manager ou ouvre ta franchise. Tu pourras même changer de métier vers un métier de siège, de verrier ou de fabricant. Rémunération et avantages Ta rémunération est constituée d'un fixe, à définir selon ton expérience, ainsi que de nombreux avantages : une part variable représentant environ 1 à 2 mois de salaire supplémentaire (participation, intéressement, prime individuelle), carte tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, transport, CE, chèques vacances. Tu es opticien.ne diplômé.e d'un BTS opticien lunetier, avec ou sans expérience. Tu es professionnel.le, solidaire et dynamique, tu souhaites évoluer dans une ambiance conviviale, postule en quelques clics, pour vivre cette nouvelle aventure avec nous ! Chez GrandVision, chacun est le bienvenu. Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Cette politique d'anti-discrimination et d'égalité commence dès le recrutement.
Chez GÉNÉRALE D'OPTIQUE, notre engagement au quotidien est de rendre la santé visuelle accessible à tous grâce à notre expertise, la qualité de nos verres et le style de nos montures de marques (Ray-Ban, Burberry, Tory Burch, Coach, Unofficial, DbyD). Générale d'Optique est une enseigne de GrandVision by EssilorLuxottica. Notre mission est de veiller à la liberté de chacun de bien voir le monde. Nous sommes un collectif où chacun peut se réaliser. La bienveillance, la respo...
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Responsable Maître Hôtel pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de l'industrie de l'hôtellerie. Dans ce rôle clé, vous serez chargé de coordonner les équipes, d'assurer un service exceptionnel à la clientèle et de superviser les procédures opérationnelles quotidiennes. Vous serez également responsable de la gestion des réservations, de l'accueil des clients et de la formation du personnel de réception. Le poste est proposé sous un contrat intérimaire, offrant une opportunité de rejoindre un environnement stimulant où le service à la clientèle est au coeur des préoccupations. Les horaires peuvent inclure des shifts variés selon les besoins de l'établissement. Nous recherchons une personne passionnée par l'accueil et le service, avec une solide expérience dans le secteur hôtelier et une aptitude à travailler en équipe. Ce rôle est idéal pour ceux souhaitant mettre à profit leur expertise tout en contribuant à l'excellence opérationnelle de notre établissement. Profil recherché : Nous recherchons un Responsable Maître Hôtel avec un diplôme Bac+2, justifiant d'une expérience de 1 à 3 ans en tant que réceptionniste dans un établissement hôtelier. Le candidat idéal devra posséder d'excellentes compétences en gestion d'équipe, un sens aigu du service client et une maîtrise des outils informatiques de réservation. Une bonne présentation, des qualités relationnelles, ainsi qu'une capacité à travailler sous pression sont également essentielles. La connaissance des langues étrangères constituera un atout. Le poste est à pourvoir sous un contrat intérimaire au sein d'une équipe dynamique. Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Entretenir des relations avec des clients - Fournir des informations liées au tourisme - Identifier les besoins des clients - Tenir des dossiers de clients Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Compréhensif - Rapide
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un serveur (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe au sein d'un environnement stimulant de l'hôtellerie. En tant que serveur, vous serez responsable de la prise de commandes, du service des plats et des boissons, ainsi que de l'assistance aux clients pour garantir une expérience agréable et de qualité. Détenant une bonne connaissance des menus et des boissons, vous veillerez à assurer un service rapide et efficace. Les interactions avec la clientèle seront essentielles, et votre capacité à travailler en équipe contribuera à créer une atmosphère conviviale. Des horaires flexibles seront proposés, adaptés aux besoins du service. Le poste d'intérimaire vous permettra d'acquérir une précieuse expérience tout en vous adaptant aux diverses situations rencontrées dans le secteur. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à participer activement à la satisfaction de notre clientèle, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Profil recherché : Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et motivé(e) pour intégrer notre équipe. Une première expérience dans le secteur est un atout, mais les débutants sont également les bienvenus. Vous devez faire preuve d'une excellente présentation, d'un bon sens du service et d'une capacité à travailler en équipe. La maîtrise des techniques de service et un goût pour le contact client seront appréciés. Disponibilité et flexibilité sont essentielles pour répondre aux besoins de l'établissement. Rejoignez-nous et contribuez à offrir une expérience mémorable à nos clients. Savoir-faire demandés : - Accueillir des clients du restaurant - Entretenir des relations avec des clients - Identifier les besoins des clients - Mettre en place les tables - Présenter les menus Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Chaleureux - Compréhensif
Description du poste : Missions principales : Coordonner avec les services en amont et en aval afin de résoudre les problématiques liées à la production et à la logistique. Gérer les stocks, incluant la réalisation d'inventaires hebdomadaires et semestriels. Organiser la réception des marchandises, notamment le dépotage des containers et l'enregistrement des entrées en stock selon la méthode FIFO. Rédiger et mettre en place les procédures et consignes propres à l'unité de travail. Élaborer et suivre un planning quotidien de livraisons. Contribuer à l'encadrement des équipes en lien avec la hiérarchie (gestion de X à X collaborateurs). Veiller à la sécurité des personnes et des installations, ainsi qu'au bon usage du matériel. Assurer la formation et l'intégration des nouveaux collaborateurs sur les différents équipements. Mettre à jour et suivre les tableaux de bord du service. Participer à la mise en oeuvre et au respect des procédures en matière de qualité, sécurité et environnement, et contribuer à leur élaboration le cas échéant. Description du profil : Profil recherché : Maîtriser des règles de sécurité et des procédures Qualité Permis Cariste Aptitude au management Bac + 2 et 5 à 7 ans d'expérience
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Responsable logistique H/F CDI - Guadeloupe. Principales missions :***Assurer les liaisons avec les services amont et aval pour traiter des problèmes de production de logistique * Assurer la gestion des stocks (inventaires hebdomadaires & semestriels) * Organiser la réception de marchandises (dépotages de containers et entrées en stock selon FIFO) * Elaborer les procédures et consignes de l'entité de travail * Etablir et déployer un planning de livraison quotidien * Participer à la gestion des personnes en liaison avec la hiérarchie (x à x personnes) * Assurer la sécurité du personnel et des installations et veiller à la bonne utilisation du matériel * Former et intégrer son personnel sur les différents équipements * Tenir les tableaux de bord du service * Assurer la préservation des biens et des personnes par la mise en œuvre de procédures qualité, sécurité, environnement qu'il contribue éventuellement à élaborer. Description du profil : Vous possédez idéalement un Bac+2 en Logistique et justifiez d'une expérience significative (5 à 7 ans) dans le domaine ainsi qu'en management. Tempérament de leader, goût du challenge, manager de terrain, vous gérer vos collaborateurs avec une réelle proximité et véhiculez un esprit d'équipe et de cohésion***Maîtrise des règles de sécurité et des procédures Qualité * Permis Cariste * Aptitude au management
Nous recherchons un barman H/F dans notre restaurant situé à la Marina du Gosier. Nous sommes ouverts 7j/7 (sauf le dimanche soir). Vous devrez gérer la carte des cocktails et proposer une création originale par semaine. Vous travaillerez dans un cadre agréable, au sein d'une équipe déjà en place avec une longue expérience. Vous devrez également faire l'inventaire et gérer le stock du bar. Expérience de 3 ans demandée. Qualités requises : professionnel, sociable, respectueux ; le bar étant situé à l'accueil de notre restaurant vous êtes le premier contact du client avec notre établissement vous devrez donc également faire preuve d'un accueil chaleureux et courtois. Salaire : environ 2000 € nets mensuel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Horaires : * Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Responsable logistique H/F CDI - Guadeloupe. Principales missions : - Assurer les liaisons avec les services amont et aval pour traiter des problèmes de production de logistique - Assurer la gestion des stocks (inventaires hebdomadaires & semestriels) - Organiser la réception de marchandises (dépotages de containers et entrées en stock selon FIFO) - Elaborer les procédures et consignes de l'entité de travail - Etablir et déployer un planning de livraison quotidien - Participer à la gestion des personnes en liaison avec la hiérarchie (x à x personnes) - Assurer la sécurité du personnel et des installations et veiller à la bonne utilisation du matériel - Former et intégrer son personnel sur les différents équipements - Tenir les tableaux de bord du service - Assurer la préservation des biens et des personnes par la mise en oeuvre de procédures qualité, sécurité, environnement qu'il contribue éventuellement à élaborer. Profil recherché : Vous possédez idéalement un Bac+2 en Logistique et justifiez d'une expérience significative (5 à 7 ans) dans le domaine ainsi qu'en management. Tempérament de leader, goût du challenge, manager de terrain, vous gérer vos collaborateurs avec une réelle proximité et véhiculez un esprit d'équipe et de cohésion - Maîtrise des règles de sécurité et des procédures Qualité - Permis Cariste - Aptitude au management Savoir-faire demandés : - Analyser des stratégies de chaîne d'approvisionnement - Contrôler des seuils de réapprovisionnement - Donner des instructions au personnel - Gestion de la chaîne d'approvisionnement - Gérer le personnel - Gérer les systèmes logiciels d'expédition - Opérations d'entreposage Savoir-être demandés : - Communiquant - Déterminé - Efficace - Méthodique
LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons : Un(e) Assistant administratif polyvalent H/F CDI à temps partiel H/F Vos principales missions seront les suivantes : la gestion de l'agenda et de la correspondance l'organisation des déplacements l'organisation de RDV (meetings / déjeuners / médecins / etc.) la liaison avec les employés à domicile (règlement, etc.) : employés de maison, etc. le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. Vous aurez votre propre périmètre de responsabilités, décidé en accord avec votre responsable. Excellente communication écrite et orale Personnalité rayonnante et dynamique Vous être reconnus pour votre grande capacité de polyvalence, et votre capacité d'adaptation. Vous devrez rapidement être en capacité de faire preuve d'initiative pour anticiper les besoins de votre manager. Vous inspirez confiance par votre totale autonomie, votre débrouillardise et votre sens de la discrétion. Votre fiabilité est totale. Vous avez un très bon relationnel.
LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. nous recherchons un Téléprospecteur H/F en mesure de travailler à domicile. Le poste est pproposer en TELETRAVAIL Vous serez chargé(e) : -la gestion de l'agenda et de la correspondance -l'organisation des déplacements -l'organisation de RDVs (meetings / déjeuners / médecins / etc.). -le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. - d'appeler par téléphone (appels sortants) tout prospect professionnel doté d'un parc de stockage extérieur. - de leur expliquer notre dispositif novateur et sans équivalence sur le marché. - de prendre rendez-vous avec eux pour leur proposer de bénéficier d'un devis gratuit et sans engagement avec notre équipe de commerciaux la gestion de l'agenda et de la correspondance l'organisation des déplacements l'organisation de RDVs (meetings / le suivi des contraintes administratives : paiement des factures, etc. Excellente communication écrite et orale Personnalité rayonnante et dynamique Vous être reconnus pour votre grande capacité de polyvalence, et votre capacité d'adaptation. Vous devrez rapidement être en capacité de faire preuve d'initiative pour anticiper les besoins de votre manager. Vous inspirez confiance par votre totale autonomie, votre débrouillardise et votre sens de la discrétion. Votre fiabilité est totale. Vous avez un très bon relationnel.
Dans le cadre de son développement, Eiffage Infra Antilles Guyane, recrute pour son agence de Guadeloupe : Chef d'équipe AEP (H/F) CDI Rattaché(e) à un chef de chantier et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions : VOS MISSIONS * Réaliser des travaux de maçonnerie orienté canalisation, * Poser des canalisations pour les réseaux, * Diriger le chantier à partir des plans et documents d'exécution (installation, implantation, coffrage...) * Procéder à l'installation des équipements et installations nécessaires, * Planifier les demandes de matériels en fonction des délais de livraison, * Contribuer aux améliorations ou recadrages techniques, * S'assurer du respect de l'application des règles de sécurité, qualité et environnement, * Diriger et motiver son équipe et fixer des objectifs à son équipe. VOTRE PROFIL Formation : De formation CAP à Bac Pro TP idéalement avec une spécialité en canalisation. Expérience : Vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie dans un poste similaire. Compétences : Vous aimez le terrain et êtes motivé(e) par l'activité TP, avez le sens des responsabilités et la capacité d'encadrement pour former des équipes. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Eiffage Route : accompagner la transition écologique Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.
Bienvenue chez FORMA+, votre passerelle vers l'excellence professionnelle. Notre centre de formation s'adresse à chacun d'entre vous, désireux de franchir une nouvelle étape dans son parcours professionnel. Au coeur du territoire, FORMA + s'engage à révéler et à perfectionner les talents de chacun. Que vous soyez un étudiant prêt à lancer votre carrière ou un professionnel désirant évoluer, nos portes sont ouvertes à tous ceux qui aspirent à grandir. Le poste : Tu as envie de plonger dans l'univers coloré de la grande distribution - Rejoins notre équipe en tant qu'employé polyvalent ! Ici, tu découvriras le dynamisme du commerce tout en te perfectionnant. Entre le conseil client et la gestion des rayons, chaque journée sera une nouvelle aventure pleine de surprises. Si tu es prêt à relever des défis, à apprendre et à t'amuser au travail, n'hésite plus : ta prochaine grande expérience t'attend ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Remplir des rayons - Assurer le respect des exigences légales - Conseiller des clients sur le choix de produits - Examiner des marchandises - Garantir la satisfaction des clients - Organiser des installations de stockage - Principes du travail d'équipe - Surveiller la mise en place d'étalages - Surveiller le niveau de stocks - Utiliser une caisse Savoir-être demandés : - Travailleur - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Esprit d'équipe - Observateur - Réactif
FORMAPLUS GUADELOUPE
Rejoignez une aventure entrepreneuriale unique en Guadeloupe, dans un cadre professionnel, humain et formateur !Vous avez une fibre commerciale, le goût du terrain, et l'envie de jouer un rôle clé dans la concrétisation des projets de vie de vos clients ? Vous cherchez une structure sérieuse, à taille humaine, avec des valeurs de proximité, de qualité et de performance ?Bienvenue chez Vousfinancer Guadeloupe, une agence en plein essor, rattachée à une référence locale de l'immobilier !Pourquoi rejoindre l'agence Vousfinancer Guadeloupe ? - Un ancrage local solide : l'agence, ouverte fin , s'appuie sur une synergie avec une agence immobilière implantée depuis plus de 15 ans, reconnue pour son professionnalisme et sa relation client de qualité, - Une véritable agence physique : notre agence en Guadeloupe dispose de locaux accueillants, d'un espace de travail collaboratif et d'un bureau dédié, favorisant échanges, professionnalisme et engagement.- Une équipe expérimentée et bienveillante : vous serez entouré(e) d'une équipe de 7 collaborateurs dans l'immobilier, animée par l'esprit d'équipe, la convivialité et la performance.- Un accompagnement renforcé et différenciant : vous ne serez jamais seul(e) ! Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration, de formations régulières en lien avec Willy, Directeur d'Agence, de réunions hebdomadaires et d'un soutien commercial et technique continu, pour vous faire monter en puissance rapidement.- Une organisation flexible : télétravail, souplesse dans les horaires et autonomie dans la gestion de vos rendez-vous : liberté rime avec responsabilité.En tant que Courtier indépendant en prêt immobilier H/F, vos missions sont les suivantes :- Développement commercial & accompagnement client :- Créer des liens durables avec les acteurs locaux (agents, notaires, artisans, professions libérales, etc.),- Prospecter activement et développer un réseau de recommandations,- Accompagner chaque client avec écoute, intégrité et sens du conseil.- Conseil en financement :
En tant qu'Assistant Commercial Immobilier chez MAAT IMMOBILIER, vous serez responsable de soutenir l'équipe de vente dans toutes les tâches administratives et organisationnelles. Vous contribuerez à la gestion quotidienne des dossiers clients, aiderez à la préparation des documents juridiques et serez garant de la gestion efficiente des outils bureautiques. Votre capacité à gérer le stress et à prendre des initiatives seront des atouts essentiels dans ce rôle clé. Nous recherchons un candidat dynamique avec une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'immobilier. Les compétences requises incluent une excellente gestion du stress, un esprit d'initiative développé, une grande capacité organisationnelle, une maîtrise des outils bureautiques et des compétences juridiques. Reférence:
VOTRE MISSION Sous la supervision du responsable du petocirc;le etEacute;tudes reteacute;glementaires et biodiversiteteacute;, vous prendrez en charge la production des eteacute;tudes environnementales, apporterez un appui technique de proximiteteacute; etagrave; un(e) junior, repreteacute;senterez FILAO sur le terrain, et pourrez contribuer etagrave; des dossiers ICPE selon votre profil et vos expeteacute;riences. OBJECTIFS CONCRETS etAgrave; 90 JOURS Piloter de faetccedil;on autonome 3 etagrave; 4 dossiers reteacute;glementaires (etEacute;tudes detrsquo;impact, loi sur letrsquo;eau, Cas par casethellip;) Assurer letrsquo;interface terrain avec les clients, services de letrsquo;etEacute;tat et partenaires Encadrer efficacement un(e) junior (support technique) Reteacute;aliser des preteacute;diagnostics eteacute;cologiques sur le terrain Participer etagrave; letrsquo;eteacute;laboration de dossiers ICPE, selon opportuniteteacute;s Produire des devis en reteacute;ponse etagrave; des demandes de clients RESPONSABILITetEacute;S Reteacute;alisation completegrave;te des eteacute;tudes reteacute;glementaires environnementalesetbull; Repreteacute;sentation de FILAO aupretegrave;s des administrations etamp; partenairesetbull; Appui technique au junior (support technique, meteacute;thode) Contribuer etagrave; la reteacute;daction detrsquo;offres et aux reteacute;ponses etagrave; appels detrsquo;offres Identifier des opportuniteteacute;s de mission ou de deteacute;veloppement localement Piloter et reteacute;aliser les investigation sur site (preteacute;diag eteacute;cologiques, analyses de ruissellement, autres) Piloter / Participer etagrave; letrsquo;eteacute;laboration de dossiers ICPE, selon expeteacute;rience REJOINDRE FILAO, Cetrsquo;ESTethellip; Inteteacute;grer une entreprise solide, en pleine expansion dans la Caraetiuml;beetbull; Participer etagrave; des projets utiles, concrets et etagrave; impactetbull; Travailler dans un bureau bien situeteacute; (Les Abymes, hors bouchons)etbull; Beteacute;neteacute;ficier de 2 jours de teteacute;leteacute;travail/semaineetbull; Avoir une eteacute;quipe exigeante mais bienveillante etagrave; vos cetocirc;teteacute;s CONDITIONS CDI temps pleinetbull; Reteacute;muneteacute;ration selon expeteacute;rienceetbull; Bonus annuel selon performance collectiveetbull; Mutuelle + preteacute;voyance
Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, est à la recherche d'un Responsable d'agence F/H pour venir renforcer sa filiale automobile, ROADIA, issue du rapprochement entre CREATIV et KPI. En tant que Responsable d'Agence en Expertise Automobile, vous serez chargé de : Technique de gestion : Assumer la responsabilité technique des dossiers traités par les experts de l'agence. Superviser les résultats techniques et veiller à la qualité des prestations fournies. Suivi et analyse : Effectuer un suivi régulier des activités de l'agence. Analyser les performances pour identifier les opportunités d'amélioration et garantir l'efficacité opérationnelle. Reporting : Rendre compte régulièrement au Directeur Régional des résultats et des défis rencontrés. Préparateur des rapports détaillés sur les activités de l'agence. Participation à l'Audit des Clients : Collaborer activement à l'audit des clients en fournissant les informations nécessaires. Assurer la conformité aux normes et exigences de l'entreprise. Vous êtes titulaire du diplôme d'Expert en Automobile et êtes inscrit sur la liste nationale des experts en automobile, vous disposez d'une expérience en management d'équipe et/ou gestion de centre de profit Nous apprécierons chez vous : Votre solide expertise technique et votre connaissance approfondie des différents aspects de l'expertise automobile Votre attitude adaptée client, votre capacité à comprendre les besoins et les attentes de nos clients. Votre aptitude à analyser les situations complexes, à rassembler les informations pertinentes et à les synthétiser Votre pédagogie, votre aptitude à expliquer les concepts techniques de manière claire et compréhensible pour différents interlocuteurs Votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, votre capacité à organiser et prioriser vos tâches Votre réactivité face aux défis et aux changements, ainsi que votre capacité à prendre des initiatives pour résoudre les problèmes Votre attitude positive et votre capacité à maintenir une ambiance de travail agréable, et votre gout du challenge Vous apprécierez chez nous : Nos programmes d'intégration et d'accompagnement personnalisés, Nos déploiements de formations continues de perfectionnement et de spécialités permettant l'acquisition de nouvelles compétences Notre management de proximité où chaque collaborateur bénéficie d'un encadrement régulier et personnalisé et notre organisation métier conçue de manière à favoriser l'efficacité Notre attachement à la valeur du collectif, l'entraide et le partage des connaissances au sein de notre entreprise Notre engagement pour assurer la satisfaction de nos clients en fournissant des expertises de qualité, et en y répondant de manière proactive. Notre environnement de travail stimulant propice à l'épanouissement professionnel et personnel. Nous favorisons l'innovation, la créativité et l'esprit d'initiative. Notre politique RSE encourageant la diversité, l'inclusion, le respect mutuel et l'éco responsabilité. Nos outils numériques innovants, pour optimiser les processus et améliorer l'efficacité opérationnelle. Nos perspectives d'évolutions professionnels et de gestion de carrière au sein de notre Groupe Notre attention particulière afin de leur permettre de concilier au mieux responsabilités professionnelles et engagements personnels. Nos avantages sociaux : Carte Ticket Restaurant et Contrat santé avec prise en charge employeur, Compte Epargne temps Rémunération annuelle selon profil et expérience de 40 000 à 50 000 euros annuels. Commissions variables selon chiffres d'affaires et performances réalisées. Véhicule de fonction avec Car-Policy (dont flotte écoresponsable) et carte carburant Vous souhaitez intégrer une entreprise agile, à la culture entrepreneuriale, tournée vers l'innovation et porteuse de valeurs humaines et vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous.
ROADIA est spécialisé dans l'expertise automobile sur l'ensemble du territoire français. Notre vocation première est d'accompagner les sinistrés à travers diverses prestations avec une qualité de service optimale.
Rejoignez une aventure entrepreneuriale unique en Guadeloupe, dans un cadre professionnel, humain et formateur ! Vous avez une fibre commerciale, le goût du terrain, et l'envie de jouer un rôle clé dans la concrétisation des projets de vie de vos clients ? Vous cherchez une structure sérieuse, à taille humaine, avec des valeurs de proximité, de qualité et de performance ? Bienvenue chez Vousfinancer Guadeloupe, une agence en plein essor, rattachée à une référence locale de l'immobilier ! Pourquoi rejoindre l'agence Vousfinancer Guadeloupe ? - Un ancrage local solide : l'agence, ouverte fin 2024, s'appuie sur une synergie avec une agence immobilière implantée depuis plus de 15 ans, reconnue pour son professionnalisme et sa relation client de qualité, - Une véritable agence physique : notre agence en Guadeloupe dispose de locaux accueillants, d'un espace de travail collaboratif et d'un bureau dédié, favorisant échanges, professionnalisme et engagement. - Une équipe expérimentée et bienveillante : vous serez entouré(e) d'une équipe de 7 collaborateurs dans l'immobilier, animée par l'esprit d'équipe, la convivialité et la performance. - Un accompagnement renforcé et différenciant : vous ne serez jamais seul(e) ! Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration, de formations régulières en lien avec Willy, Directeur d'Agence, de réunions hebdomadaires et d'un soutien commercial et technique continu, pour vous faire monter en puissance rapidement. - Une organisation flexible : télétravail, souplesse dans les horaires et autonomie dans la gestion de vos rendez-vous : liberté rime avec responsabilité. En tant que Courtier indépendant en prêt immobilier H/F, vos missions sont les suivantes : - Développement commercial & accompagnement client : - Créer des liens durables avec les acteurs locaux (agents, notaires, artisans, professions libérales, etc.), - Prospecter activement et développer un réseau de recommandations, - Accompagner chaque client avec écoute, intégrité et sens du conseil. - Conseil en financement : - Étudier les projets clients (achat, RAC, pro) pour proposer les meilleures solutions, - Négocier avec nos partenaires bancaires nationaux et locaux, - Assurer un suivi rigoureux des dossiers jusqu'à la signature chez le notaire. Et si c'était vous ? Vous êtes à l'aise dans la relation client, vous aimez conseiller, convaincre, et construire une vraie relation de confiance avec vos interlocuteurs ? Vous avez un tempérament commercial, un bon sens de l'écoute et l'envie d'accompagner des projets de vie concrets ? Que vous soyez : - Courtier(e) en financement à la recherche d'un nouvel environnement stimulant, - Banquier(ère) ou conseiller(e) clientèle souhaitant plus d'autonomie et de proximité, - Agent immobilier désireux(se) d'élargir son champ d'action, - Conseiller(e) en gestion de patrimoine avec une forte sensibilité au financement, - Ou commercial(e) issu(e) d'un autre secteur (automobile, assurance, BtoB, ...) en quête de sens, ... votre profil nous intéresse, si vous partagez nos valeurs : intégrité, rigueur, esprit d'équipe et sens du client. Nous sommes également ouverts à des profils juniors, motivés, impliqués, avec l'envie d'apprendre un métier porteur et humain, dans une structure qui mise sur l'accompagnement et la formation pour vous faire réussir. Ce que nous vous offrons : - Localisation : Guadeloupe (bureaux physiques disponibles), - Contrat : Mandataire indépendant(e) (MIOB), - Rémunération attractive : à partir de 50% de commission. - Organisation : télétravail possible, accompagnement personnalisé, flexibilité, Vous voulez évoluer dans un environnement humain, engagé localement et structuré ? Bénéficiez d'une formation gratuite, selon profil, pour développer vos compétences en courtage! Pas de frais pour les candidats. Envoyez-nous votre CV et rencontrons-nous. Si le feeling est là, nous vous accompagnerons pour que les résultats suivent ! Chez Vousfinancer Guadeloupe, vous trouverez bien plus qu'un simple mandat : un véritable cadre de travail, une équipe, des outils et surtout... une envie de réussir ensemble. Cette offre n'a pas pour but d'ouvrir une franchise.
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recrutons un Technicien Respiratoire H/F pour intervenir au sein d'une équipe dynamique dans le domaine de la santé. Vous serez responsable de la mise en service, de l'entretien et de la réparation de matériel d'assistance respiratoire auprès des patients. Votre rôle est essentiel pour garantir la qualité des soins et le bien-être des utilisateurs de nos dispositifs médicaux. En tant que Technicien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes médicales pour assurer un suivi optimal des patients et des équipements. Vous serez également amené à former les utilisateurs sur l'utilisation de matériel, afin de favoriser leur autonomie et leur confort. Ce poste en intérim vous offre l'opportunité de développer vos compétences dans un secteur en constante évolution. Nous recherchons une personne dédiée, soucieuse de la satisfaction des patients et attachée à la qualité de son travail. Rejoignez-nous et participez à des missions qui ont du sens dans le domaine de la santé. Profil recherché : Vous devez posséder des compétences techniques solides, faire preuve de rigueur et avoir un bon sens de l'organisation. Une excellente communication et le sens du service client sont essentiels pour ce poste. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les patients et les professionnels de santé pour garantir un suivi optimal. La capacité à travailler en équipe et à gérer des situations complexes est indispensable pour offrir un soutien de qualité dans ce domaine de la santé. Savoir-faire demandés : - Assurer la sécurité des patients - Communiquer efficacement dans un cadre médical - Faire fonctionner les appareils respiratoires - Faire fonctionner les machines cardio-pulmonaires - Hygiène en milieu médical - Respecter des normes de qualité en lien avec la pratique des soins de santé - Respecter la législation dans le domaine de la santé Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Communiquant - Compréhensif - Coopérant
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Dans le cadre de votre mission, vous serez responsable de répondre aux demandes des clients afin de garantir une expérience client de qualité. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'un environnement dynamique et en constante évolution, où l'écoute et la réactivité seront des atouts majeurs. Les défis quotidiens vous permettront de développer vos compétences en communication et de renforcer vos connaissances des produits et services. Ce poste en intérim offre une flexibilité intéressante tout en vous permettant de contribuer activement à la satisfaction client. Notre équipe valorise l'esprit d'initiative et la capacité à s'adapter aux attentes variées de la clientèle. Nous vous invitons à participer à cette aventure enrichissante où chaque interaction compte et où votre impact se fera ressentir directement dans la qualité du service proposé. Profil recherché : Nous recherchons un conseiller clientèle multimédia H/F, doté d'une excellente communication et d'une forte orientation client. Vous devez maîtriser les outils numériques et avoir une appétence pour le secteur commercial. Une expérience dans la vente est appréciée. Vous êtes capable de gérer les demandes clients avec réactivité et professionnalisme. Votre aisance relationnelle, votre sens de l'écoute et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle. Vous êtes disponible sur des horaires variables et prêt à vous adapter à un environnement dynamique. Savoir-faire demandés : - Comprendre des communications écrites - Convaincre des clients d'envisager d'autres options - Faire preuve de patience - Garantir la satisfaction des clients - Offrir des services de suivi de la clientèle - Répondre à des appels entrants - Répondre à des demandes par écrit - Trouver des solutions aux problèmes - Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client - Établir un ordre de priorités de demandes Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Coopérant - Ecoute
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Rejoignez notre équipe en tant que MAQUILLEUR H/F et plongez dans un univers passionnant où la créativité rencontre le commerce ! Dans un environnement dynamique, vous serez responsable d'offrir des conseils personnalisés à notre clientèle pour sublimer leur beauté grâce à des techniques de maquillage innovantes. Votre flair pour les tendances et votre sens du service client seront des atouts essentiels pour créer une expérience inoubliable. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des produits de haute qualité tout en développant vos compétences professionnelles. Nous recherchons des personnes motivées, prêtes à se surpasser et à partager leur passion pour la beauté. Ce poste en intérim vous permettra de vous épanouir au sein d'une équipe dynamique et de relever des défis chaque jour. Si vous êtes prêt(e) à embarquer dans cette belle aventure, n'hésitez pas à nous rejoindre pour faire briller chaque personne qui croise votre chemin ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) maquilleur(e) talentueux(se) avec un CAP ou équivalent, prêt(e) à faire briller notre équipe ! Avec 1 à 3 ans d'expérience, vous êtes passionné(e) par l'art de la beauté et possédez un sens aigu du commerce. Votre créativité et votre dynamisme sont vos meilleurs atouts pour séduire notre clientèle. Si vous aimez partager vos conseils et êtes toujours à l'affût des dernières tendances, rejoignez-nous pour apporter une touche d'élégance et de glamour dans l'univers de la vente. Ensemble, faisons rayonner la beauté ! Savoir-faire demandés : - Assurer un changement rapide de maquillage - Concevoir des effets de maquillage - Cosmétiques - Décider du processus de maquillage - Déterminer le type de peau - Maquiller des artistes - S'adapter aux exigences créatives d'artistes - Techniques de maquillage - Tester un maquillage - Types de peau Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Charismatique - Communiquant - Créatif
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un électricien H/F pour rejoindre notre équipe dans le secteur du BTP. Vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et du dépannage des réseaux de distribution électrique. Vos missions principales incluront le montage et le raccordement des équipements électriques, ainsi que la vérification de la conformité des installations selon les normes en vigueur. Vous interviendrez sur divers chantiers, en collaborant étroitement avec les autres corps de métier pour garantir la sécurité et la qualité des travaux réalisés. Prise d'initiatives, respect des délais et sens des responsabilités seront des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'apprentissage et au développement professionnel. En tant qu'intérimaire, vous bénéficierez de conditions de travail attractives et d'une rémunération en adéquation avec vos compétences et votre expérience. Profil recherché : Nous recherchons un Électricien H/F qualifié, titulaire d'un Bac+2, avec 1 à 3 ans d'expérience en tant que Monteur-électricien dans le secteur des réseaux de distribution électrique. Le candidat idéal possède des compétences techniques solides, une bonne capacité d'adaptation et un sens aigu de la sécurité. Une expérience en BTP est un atout. Vous devez être capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie sur le terrain. La connaissance des normes électriques en vigueur est essentielle pour garantir des installations conformes. Savoir-faire demandés : - Adapter des plans de distribution d'énergie - Assurer la conformité à des plans de distribution d'électricité - Assurer la maintenance d'installations - Assurer la sécurité des interventions sur des réseaux électriques - Consommation d'électricité - Coordonner la production d'électricité - Courant électrique - Donner des conseils sur l'amélioration de la sécurité - Décharge électrique - Inspecter des lignes électriques aériennes - Inspecter des lignes électriques souterraines - Marché de l'électricité - Porter des équipements de protection appropriés - Pylônes électriques - Relever un compteur électrique - Réagir à des aléas de production d'électricité - Réglementation sur la sécurité électrique - Réparer des lignes électriques aériennes - Réparer des lignes électriques souterraines - Superviser des activités de distribution d'électricité - Tester des procédures relatives au transport d'électricité - Électricité Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Analyste - Calme - Communiquant - Constant
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un monteur pneu H/F pour intégrer notre équipe dynamique au sein du secteur automobile. Le candidat sélectionné sera chargé de l'installation, de la réparation et du remplacement de pneumatiques. Ce poste d'intérimaire offre l'opportunité de travailler dans un environnement technique et exigeant. Une expérience préalable dans le domaine du pneumatique est un atout. Vous participerez activement à garantir la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Investi et rigoureux, vous contribuerez au bon fonctionnement de notre atelier. Profil recherché : Nous recherchons un monteur pneumatique H/F avec 1 à 3 ans d'expérience. Diplôme de niveau Bac ou équivalent requis. Une expertise dans le domaine automobile et une capacité à travailler sous pression sont indispensables. Savoir-faire demandés : - Ajuster la pression de chambres à air dans des pneus - Appliquer des rustines - Commander des stocks de fournitures d'entretien automobile - Commandes d'une voiture - Contrôler des pneus réparés - Enduire l'intérieur de pneus - Entretenir des équipements techniques - Fixer un pneu dans un moule - Garantir la disponibilité d'équipements - Inspecter des pneus usagés - Nettoyer des pneus Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Efficace - Méticuleux - Travailleur
MISSIONS: Au sein du service Energy, vous aurez pour missions de :- Préparer, organiser et suivre au quotidien le déroulement des activités de plusieurs chantiers selon les normes de sécurités.- Identifier les moyens techniques, matériels et financiers de vos chantiers.- Coordonner les interventions des équipes sous votre responsabilité selon les impératifs de délai.- Tenir à jour les plannings d'avancement des travaux.- Organiser et gérer les approvisionnements internes et externes.- Anticiper les éventuels problèmes.- Assurer la relation Client et Propriétaire.- Veiller à l'application des directives, normes et règlements notamment en matière de qualité, sécurité et environnement.- Optimiser les modes opératoires de travaux.- Donner un maximum d'autonomie à vos équipes en les formant puis en déléguant des tâches.- Assister et /ou suppléer les équipes techniques ou prendre part à leur coté à la réalisation des travaux.Déplacements à prévoir.Rémunération selon profil et expérience.
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Technicien SAV dynamique pour intégrer notre équipe dans le secteur de l'industrie et de la production. Vous serez chargé d'assurer le suivi et la maintenance des équipements auprès de nos clients, tout en garantissant leur satisfaction. Vos principales missions incluront le diagnostic des pannes, la réparation des appareils défectueux et la réalisation de contrôles qualité. Vous interagirez avec notre clientèle pour fournir des solutions adaptées et contribuerez à l'amélioration continue de nos processus. Ce poste en intérim offre une occasion unique de rejoindre une entreprise innovante et en pleine croissance. En tant que Technicien SAV, vous serez en première ligne pour représenter notre marque et nos valeurs auprès de nos clients. La formation et le développement professionnel font partie intégrante de notre philosophie d'entreprise, afin de vous permettre de progresser dans vos compétences techniques et relationnelles. Rejoignez-nous pour faire la différence dans le service après-vente de notre entreprise. Profil recherché : Nous recherchons un Technicien SAV avec un diplôme Bac+2 et une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine industriel. Le candidat idéal devra avoir de solides compétences techniques, une aptitude à résoudre des problèmes rapidement, et une bonne capacité à travailler en équipe. Une connaissance des normes de qualité et de sécurité est indispensable. Le poste est à pourvoir en intérim, nécessitant flexibilité et réactivité face aux demandes des clients. La maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion de maintenance est un atout supplémentaire. Une excellente communication est également requise. Savoir-faire demandés : - Offrir des services de suivi de la clientèle - Réaliser des activités de service après-vente - Caractéristiques des produits - Communiquer avec des clients - Entretien et réparation Savoir-être demandés : - Analyste - Ecoute - Efficace - Esprit d'équipe
Votre mission: Votre mission : Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi de la stratégie partenariale en développant et consolidant les partenariats nationaux, régionaux et locaux et accompagner activement le réseau opérationnel Voici les activités principales qui vous seront confiées : - Contribuer à définir la stratégie partenariale et la mise en œuvre des politiques publiques avec recherche d’impacts d’insertion forts - Construire des partenariats opérationnels ambitieux et les formaliser dans des conventions partenariales en prêtant attention à la définition et à la mesure de l’impact sur l’insertion des demandeurs d’emploi et le recrutement des entreprises - Conseiller et accompagner la ligne managériale et les équipes dans la déclinaison de la stratégie partenariale (création et coalition d’acteurs, recherche de co-financements et de co-organisation de projets, etc.) et l’utilisation des outils communs (SI, DORA, Académie France Travail, etc.) - Mettre en œuvre, accompagner, suivre et évaluer les actions des projets de partenariat - Représenter par délégation France Travail auprès des partenaires en veillant à maintenir l’équilibre des relations et le respect des engagements réciproques (régulation, modération, négociation…) pour assurer la complémentarité entre l’offre de services de France Travail et celle des partenaires Votre environnement de travail: Rejoignez les fonctions support de France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un parcours d’intégration avec formations, tutorat, immersion... selon vos besoins, votre rythme et votre mode d'apprentissage.""Activités :1. Former les agents à l'utilisation des outils YOOKAN (casques VR, simulateurs, bornes interactives, etc.)2. Déploiement territorial et partenarial3. Communication et valorisation du dispositif Compétences recherchées: - Vous aimez la diversité des contacts de l’écosystème du réseau pour l’emploi et coopérer, vous avez de l’intérêt pour les politiques publiques, économiques et sociales, ainsi qu’une bonne connaissance des institutions et du paysage politique. - Vous savez identifier les besoins de vos interlocuteurs et construire les réponses adaptées en mode collaboratif - Vous savez négocier pour rechercher un accord entre différents interlocuteurs dans une optique gagnant/gagnant - Vos capacités à concevoir et mettre en place des actions partenariales innovantes vous permettront d’affirmer le rôle de l’Etablissement dans son environnement institutionnel et politique - Votre connaissance du cadre législatif et règlementaire applicable à France Travail est un atout Alors, n’hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Votre mission: Votre mission : Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi de la stratégie partenariale en développant et consolidant les partenariats nationaux, régionaux et locaux et accompagner activement le réseau opérationnel Voici les activités principales qui vous seront confiées : - Contribuer à définir la stratégie partenariale et la mise en œuvre des politiques publiques avec recherche d’impacts d’insertion forts - Construire des partenariats opérationnels ambitieux et les formaliser dans des conventions partenariales en prêtant attention à la définition et à la mesure de l’impact sur l’insertion des demandeurs d’emploi et le recrutement des entreprises - Conseiller et accompagner la ligne managériale et les équipes dans la déclinaison de la stratégie partenariale (création et coalition d’acteurs, recherche de co-financements et de co-organisation de projets, etc.) et l’utilisation des outils communs (SI, DORA, Académie France Travail, etc.) - Mettre en œuvre, accompagner, suivre et évaluer les actions des projets de partenariat - Représenter par délégation France Travail auprès des partenaires en veillant à maintenir l’équilibre des relations et le respect des engagements réciproques (régulation, modération, négociation…) pour assurer la complémentarité entre l’offre de services de France Travail et celle des partenaires Votre environnement de travail: Rejoignez les fonctions support de France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un parcours d’intégration avec formations, tutorat, immersion... selon vos besoins, votre rythme et votre mode d'apprentissage.""Activité: Contribuer au projet d'harmonisation des feuilles de route partenariales Compétences recherchées: - Vous aimez la diversité des contacts de l’écosystème du réseau pour l’emploi et coopérer, vous avez de l’intérêt pour les politiques publiques, économiques et sociales, ainsi qu’une bonne connaissance des institutions et du paysage politique. - Vous savez identifier les besoins de vos interlocuteurs et construire les réponses adaptées en mode collaboratif - Vous savez négocier pour rechercher un accord entre différents interlocuteurs dans une optique gagnant/gagnant - Vos capacités à concevoir et mettre en place des actions partenariales innovantes vous permettront d’affirmer le rôle de l’Etablissement dans son environnement institutionnel et politique - Votre connaissance du cadre législatif et règlementaire applicable à France Travail est un atout Alors, n’hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LE GOSIER (97190 , Guadeloupe - Guadeloupe). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LE GOSIER (97190 , Guadeloupe - Guadeloupe). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en micronutrition Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Au sein de la Direction Commerciale du groupe, après une formation initiale à nos solutions, en votre qualité de Commercial BtoB (H/F), vous développez et gérez un portefeuille de clients existants ou potentiels afin datteindre les objectifs commerciaux fixés par votre direction. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Conquérir (60%) : Commercialiser les produits et services de l'entreprise, auprès des clients du segment Entreprises, en orientant les clients vers les solutions les plus adaptées à leurs besoins ; Ceci dans le respect de la politique commerciale et les conditions de vente définies par la société. Fidéliser (30%) : Assurer le suivi de votre portefeuille dédié en mettant laccent sur la satisfaction Clients qui sera votre boussole. Vous veillerez à faire évoluer les solutions en place chez les Clients afin que ces derniers bénéficient toujours de la technologie la plus récente. Collaborer et assurer le reporting (10%) : Effectuer un reporting précis et exhaustif de votre activité dans le CRM. Respecter les procédures et consignes inhérentes à la fonction, et entretenir une bonne image de marque alignée avec le positionnement de service premium de l'entreprise. Description du profil : De formation Bac+2 à dominante commerciale et/ou technique, vous justifiez dune expérience significative de 2 à 5 ans dans un poste similaire idéalement dans un environnement technique ou technologique. Toutefois, au-delà de votre formation, cest votre personnalité et votre expérience qui nous intéressent. Vous aimez relever des défis et vous avez le souci du résultat et de la performance. Vous êtes également doté(e) dune grande réactivité qui vous permettra de vous adapter aux besoins des clients. Votre sens de la relation client et votre capacité de conviction vous permettront de conquérir et fidéliser votre portefeuille tout en vous épanouissant. CONDITIONS :***Fixe : SMIC * Variable : 1000 à 1300 brut * Primes sur challenges ponctuels * Voiture de service * Ticket resto : 10 euros par jour dont samedi * Mutuelle * Participation
PRESENTATION ENTREPRISE : Le Groupe Solutions30 est le partenaire privilégié des entreprises pour la mise en oeuvre des nouvelles technologies numériques en Europe et pour l'assistance aux personnes qui les utilisent. Avec plus de 80 000 interventions par jour, Solutions 30 est le leader européen du marché. MISSIONS : Au sein du service ENERGY, vous aurez pour missions : - Assurer la vérification du dossier et préparer les chantiers (changement du matériel, vérification du fonctionnement, état du stock ...). - Identifier les risques et contraintes liés à l'environnement de travail. - Garantir la conformité et la qualité des travaux. - Respecter les consignes et le planning d'intervention. - Réaliser les opérations de tirage, repérage, sertissage des cosses ainsi que le raccordement au couple de serrage des câbles AC. - Effectuer les travaux relatifs à la mise en oeuvre du système d'intégration. - Réaliser les connexions et interconnexion des modules. - Mettre en place l'ensemble du cheminement électrique. - Procéder au contrôle du travail réalisé (respect des consignes et procédures, contrôle visuel...). - Identifier les dysfonctionnements et résoudre les problèmes techniques. - Réaliser les contrôles relatifs à la qualité des cheminements électriques. - Alerter sa hiérarchie en cas d'anomalie importante. - Rédiger les comptes rendus d'intervention. - Garantir la propreté de la zone de travail. - Réaliser et mettre à jour les documents techniques dans les délais impartis. - Rendre compte des interventions journalièrement à son N+1. - Entretenir le matériel et l'outillage mis à sa disposition (véhicule, outillage, EPI...). - Réaliser les connexions et interconnexions des modules (MC4). - Capacité à lire et à comprendre les plans et les schémas. - Connaissance des techniques d'installation de toiture. Mission CDD 12 mois. PROFIL : Niveau CAP/BEP électricité ou équivalent, avec expérience de 1 à 3 ans. Formations QualiPV module Bat / QualiPV module Elec / QualiPV module autoconsomation / Habilitation travail en hauteur / Habilitations électriques B2V-BR-BC-HOV. CACES nacelle A et B / CACES cat. F / AIPR / Habilitations électriques BR-B1V-BP souhaités. Rigueur, forte capacité d'adaptation et au travail en équipe. Permis B indispensable. Avantages : panier repas, mutuelle.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Technico-Commercial Itinérant FROID/CLIMATISATION H/F - Guadeloupe. Missions :***Prospecter et développer la clientèle concernée par les lignes de produits confiées. * Appliquer la stratégie commerciale définie par la direction. * Élaborer des offres de solutions. * Veiller au respect des règles imposées par la réglementation économique. * Assurer la représentation de la société auprès des clients. * Analyser l'évolution du marché et en rendre compte à la hiérarchie. Responsabilités :***Réaliser les objectifs en termes de chiffre d'affaires et de volume de marge. * Alimenter et mettre à jour quotidiennement les données du CRM. * Maintenir une relation commerciale de qualité avec la clientèle. * Répondre aux attentes commerciales des clients. * Développer le chiffre d'affaires du périmètre d'activité sous sa responsabilité. * Promouvoir le développement de la société. * Informer la direction des dysfonctionnements éventuels et proposer des améliorations des procédures commerciales. * Suivre les encours clients et les règlements. * Suivre la politique tarifaire des gammes de produits concernés. * Conseiller les clients sur les produits. * Respecter les délais de réponses (devis, commandes, etc.). * Proposer des développements de gammes. * Dynamiser les ventes et optimiser les marges de la clientèle concernée. Description du profil :***Formation en commerce, technique (CVC) avec expérience équivalente exigée. * Sens du service client, profil développeur et chasseur et aptitude à travailler en équipe. * Rigueur et sens de l'organisation. * Capacité à gérer des tâches multiples dans un environnement dynamique. * Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion commerciale et technique.
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Conseiller.e de Vente en Guadeloupe! Si vous êtes passionné.e par le monde du sport et souhaitez mettre vos compétences au service d'une clientèle variée, cette alternance est faite pour vous. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant, où votre expertise sera valorisée. Dans ce rôle, vous serez le contact privilégié pour nos clients, les conseillant sur les meilleurs produits adaptés à leurs besoins. Votre enthousiasme et votre connaissance des articles de sport permettront de créer une expérience d'achat inoubliable. Vous participerez également à la mise en avant des produits et au bon fonctionnement de la surface de vente. Nous vous offrons une formation enrichissante qui vous permettra de développer tant vos compétences commerciales que votre connaissance des tendances sportives. Si vous êtes prêt.e à relever de nouveaux défis et à contribuer au succès de notre enseigne, cette expérience en alternance est une belle occasion de faire la différence! Profil recherché : Passionné.e par le sport et la vente - Rejoignez-nous en tant que Conseiller.e de Vente en Guadeloupe ! Vous êtes dynamique et avez le goût du challenge - Votre sens du service et votre capacité à conseiller sont vos atouts majeurs. Avec une formation Bac ou équivalent et 1 à 3 ans d'expérience, vous êtes prêt.e à partager votre expertise des articles de sport. En intégrant notre équipe, vous contribuerez à offrir une expérience client inoubliable tout en développant vos compétences dans un environnement motivant et convivial. Savoir-faire demandés : - Aider des clients à essayer des articles de sport - Argumentaire de vente - Caractéristiques des produits - Caractéristiques des équipements sportifs - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Conseiller des clients sur le type d'équipements sportifs à des fins spécifiques - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Garantir la satisfaction des clients - Identifier les besoins des clients Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Coopérant - Ecoute
OUTREMER ACADEMY
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Adecco Guadeloupe recherche un CONSEILLER VENDEUR COSMETIQUES (H/F) dynamique dans le secteur du commerce et de la distribution, pour rejoindre notre client, leader dans le domaine des cosmétiques, . Vous serez en charge de garantir une expérience client exceptionnelle, en offrant des conseils personnalisés sur une gamme variée de produits cosmétiques. Votre rôle inclura la vente active, la mise en valeur des produits, ainsi que la gestion de l'espace de vente pour optimiser l'attractivité de notre offre. Vous devrez également assurer la bonne tenue du rayon et participer aux opérations de réassortiment. Vous aurez également la tenue de la caisse. En intégrant notre équipe, vous jouerez un rôle clé dans la fidélisation de notre clientèle et contribuerez à l'atteinte des objectifs commerciaux. Ce poste en intérim constitue une opportunité idéale pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur de la parfumerie et des cosmétiques tout en développant leurs compétences commerciales. Nous offrons un environnement de travail stimulant où l'esprit d'équipe est valorisé et où chaque membre est encouragé à contribuer à notre succès collectif. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté et doté(e) d'une expérience de 1 à 3 ans en vente. Idéalement vous possédez le Bac et faites preuve d'excellentes compétences relationnelles. Autonome, dynamique et à l'écoute des clients, vous saurez les accompagner dans leurs choix et assurer une présentation attractive des produits. Une bonne connaissance des marques et des tendances en cosmétique serait un atout supplémentaire pour réussir dans ce poste au sein de notre équipe. Savoir-faire demandés : - Argumentaire de vente - Identifier les besoins des clients - Faire de la vente active - Utiliser une caisse enregistreuse Savoir-être demandés : - Chaleureux - Communiquant - Coopérant - Ecoute - Efficace
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Formateur(trice) en Relation client pour un centre d'appels en Guadeloupe ! Vous serez l'architecte des compétences relationnelles, aidant nos collaborateurs à briller dans le domaine des technologies de l'information et de la communication . En tant qu'indépendant(e), vous aurez la liberté de façonner vos sessions de formation tout en contribuant à l'épanouissement professionnel de chacun. Faites vibrer votre passion pour la transmission du savoir et enrichissez notre environnement avec votre enthousiasme et votre expertise ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Concevoir des cours en ligne - Fournir une formation en ligne - Formation dans le domaine de spécialité - Concevoir du matériel pédagogique numérique Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Constant - Créatif - Ecoute - Energique
GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche pour un de ses clients un chargé de clientèle en gestion locative (H/F). Principales missions : - gérer la vie du bail, assurer la relation avec les locataires de l'entrée à la sortie du logement ainsi qu'avec les locataires sortis - garantir pour le locataire et le bailleur le respect des engagements contractuels pris à la signature du bail - gérer les précontentieux en matière d'impayé jusqu'au commandement de payer et les troubles de voisinagesPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'ouvrier TP Vous serez au coeur de nos chantiers, participant activement à la création, l'entretien des réseaux de canalisations mais également la détection des fuites. Profitez d'une ambiance conviviale et de défis quotidiens à relever. C'est l'occasion parfaite de mettre vos compétences à profit tout en apprenant aux côtés de professionnels passionnés. Rejoignez nos héros des canalisations! ? Profil recherché : Nous recherchons un OUVRIER TP (H/F) investit avec 1 à 3 ans d'expérience. Si tu souhaites rejoindre une équipe dynamique dans le BTP, n'hésite pas à nous rejoindre pour participer à de beaux projets pour notre île ! Savoir-faire demandés : - Creuser une tranchée pour un égout - Détecter des défauts dans l'infrastructure des canalisations de transport - Effectuer des travaux de drainage - Sécuriser une zone de travaux - Effectuer des mesures de pièces - Techniques de soudage Savoir-être demandés : - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Méthodique - Méticuleux
Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Nous recherchons un Vendeur pièce détachés (H/F) pour renforcer notre équipe. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé de conseiller et d'orienter notre clientèle sur le choix des pièces détachées adaptées à leurs besoins. Vous serez également responsable de la gestion des commandes et du suivi des stocks afin d'assurer une disponibilité optimale des produits. Votre expertise technique vous permettra d'apporter des solutions efficaces et personnalisées à nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service de qualité. Une bonne connaissance des produits ainsi qu'une aisance relationnelle seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Profil recherché : Nous recherchons un Vendeur en pièces détachées (H/F) ayant un niveau Bac ou équivalent. Une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire est fortement souhaitée avec une connaissance dans le secteur agricole serait un plus. Le candidat idéal saura conseiller efficacement les clients tout en possédant une bonne connaissance des produits. Une capacité à travailler en équipe et un sens aigu du service client sont essentiels. Une expérience dans le secteur commercial est également un atout. Une maitrise des outils informatiques et une bonne gestion de l'inventaire compléteront votre profil pour réussir dans ce rôle. Savoir-faire demandés : - Entretenir des relations avec des clients - Organiser le stockage de pièces - Assurer l'emballage des pièces Savoir-être demandés : - Calme - Communiquant - Déterminé
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Conseiller.ère de Vente pour rejoindre notre équipe dynamique dans notre boutique de vêtements en Guadeloupe. Dans le cadre de ce contrat en alternance, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences commerciales au sein d'un environnement stimulant et enrichissant. En tant que conseiller.ère de vente, vous serez responsable de l'accueil et de l'accompagnement de notre clientèle, en offrant un service de qualité et en faisant preuve d'écoute active. Vous serez amené.e à conseiller les clients sur notre gamme de produits, à réaliser les opérations de vente et à vous assurer de la bonne présentation des articles en magasin. Ce poste vous permettra d'acquérir une expérience significative dans le secteur de la vente tout en étant formé.e aux techniques commerciales. Vous bénéficierez d'un encadrement professionnel et d'un environnement propice à votre épanouissement personnel et professionnel. Rejoignez-nous et participez à l'aventure d'une enseigne en pleine croissance, où votre contribution sera valorisée. Profil recherché : Nous recherchons un(e) conseiller(ère) de vente passionné(e) par la mode et doté(e) d'une expérience de 1 à 3 ans dans le secteur de la vente. Le candidat idéal possède un CAP ou équivalent et se distingue par sa capacité à offrir un service client exemplaire. Une connaissance des tendances actuelles et un sens aigu du relationnel sont indispensables. Vous serez chargé(e) de conseiller notre clientèle, de gérer les mises en rayon et de participer à l'animation de la boutique. Une attitude positive et un esprit d'équipe seront des atouts précieux. Savoir-faire demandés : - Argumentaire de vente - Caractéristiques des produits - Conseiller des clients sur des accessoires vestimentaires - Donner des conseils sur le style vestimentaire - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Faire de la vente active - Offrir des services de suivi de la clientèle - Procéder à la préparation des produits - Préserver la propreté du magasin - Tailles de vêtements Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Charismatique - Communiquant - Coopérant
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Conseiller.ère de vente pour rejoindre notre équipe en Guadeloupe dans le cadre d'un contrat en alternance. Vous serez chargé.e de promouvoir notre gamme de produits et de garantir une expérience client exceptionnelle. Votre rôle consistera à accueillir les clients, répondre à leurs besoins, et les accompagner dans leur choix. Vous participerez également à la gestion des stocks et à la mise en place des actions commerciales visant à stimuler les ventes. En travaillant au sein d'une équipe dynamique, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et d'enrichir votre parcours professionnel dans le secteur de la vente. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer un environnement innovant et stimulant, où l'esprit d'équipe et la passion du service client sont au coeur de notre ADN. Nous vous offrons la possibilité d'apprendre auprès de professionnels expérimentés tout en contribuant à la satisfaction de notre clientèle. Profil recherché : Nous recherchons un.e Conseiller.ère de vente en alternance. Le candidat idéal possède un CAP ou équivalent et dispose d'une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine commercial. Une excellente communication, un sens aigu du service client et la capacité à travailler en équipe sont essentiels. Vous aurez pour mission d'accompagner nos clients dans leurs choix et de garantir une expérience d'achat optimale. Dynamique et motivé.e, vous êtes prêt.e à relever les défis d'un environnement de vente dynamique. Savoir-faire demandés : - Argumentaire de vente - Atteindre des objectifs de vente - Compréhension des produits - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Garantir la satisfaction des clients - Garantir une approche axée sur les clients - Identifier les besoins des clients - Stratégies de vente - Travailler de manière autonome dans la vente Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Coopérant - Ecoute
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recrutons un.e Apprenti.e Conseiller.ère Relation Client à Distance pour rejoindre notre équipe en centre d'appel en Guadeloupe. Vous aurez pour mission principale d'assurer le contact avec nos clients, en répondant à leurs demandes et en les accompagnant dans l'utilisation de nos services. En tant qu'agent.e de centre d'appels, vous serez formé.e aux meilleures pratiques de la relation client afin de garantir une expérience de qualité. Vous participerez à la gestion des appels entrants et sortants et contribuerez à la satisfaction de notre clientèle. Ce contrat en alternance vous permettra d'acquérir de solides compétences dans le domaine commercial et de vente, tout en vous offrant une immersion professionnelle enrichissante. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe dynamique et de participer activement à notre mission de service client. Nous vous invitons à découvrir ce parcours formatif et stimulant, qui allie théorie et pratique. Rejoignez-nous pour accompagner nos clients et développer vos compétences dans un environnement en constante évolution. Profil recherché : Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour intégrer notre équipe en tant que Conseiller.ère Relation Client à Distance. Vous êtes passionné(e) par le service client et la communication. Idéalement, vous possédez une première expérience dans le secteur commercial. Votre capacité d'écoute, votre empathie et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs. La maîtrise des outils informatiques et un bon niveau de français sont requis. Rejoignez-nous pour développer vos compétences dans un environnement dynamique et formateur en Guadeloupe. Savoir-faire demandés : - Communiquer par téléphone - Garantir la satisfaction des clients - Gérer les problèmes d'assistance - Offrir des services de suivi de la clientèle - Répondre à des appels entrants - S'adapter à des changements de situation - Supporter le stress - Trouver des solutions aux problèmes - Utiliser un logiciel de gestion de la relation avec le client - Écouter activement Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Coopérant - Ecoute
IFACOM FORMATION & CFA est basé à Pointe à Pitre en Guadeloupe depuis 1992 et sur Marigot à Saint Martin depuis 2010. Au Centre Saint John Perse à Pointe à Pitre , nous disposons de 6 salles de cours dont un plateau technique pour la formation ADVF. Deux parkings sont attenants à l'immeuble. L'accueil et la convivialité sont des valeurs importantes pour nous et nous portons une attention toute particulière au bien-être de nos stagiaires et leur garantissons une qualité de prestations et des moyens modernes d'apprentissage. Bon nombre de nos anciens stagiaires peuvent témoigner de leur insertion durable dans le monde du travail suite à leur parcours de formation chez nous Le poste : Nous recherchons des formateurs(trices) indépendants(es) pour intervenir sur le titre professionnel de Conducteur de travaux du bâtiment et du génie civil, de niveau 5, enregistré au RNCP. Vos missions: - Concevoir et animer des séances de formation en présentiel et éventuellement en distanciel cohérentes avec les compétences visées. - Concevoir les supports pédagogiques (cours, exercices, cas pratiques, mises en situation professionnelles). - Accompagner les apprenants dans leur montée en compétences théoriques et pratiques. Utiliser des méthodes pédagogiques variés. - Suivre la progression des apprenants et proposer des remédiations en cas de besoins spécifiques - Évaluer les compétences des apprenants tout au long de la formation, jusqu'à la préparation à la session de validation. Profil recherché : - Expérience professionnelle significative en conduite de travaux dans le bâtiment et/ou le génie civil (maîtrise des techniques, gestion de chantier, sécurité, suivi de budget, coordination d'équipes). - Connaissance du référentiel RNCP 36254 ou d'un diplôme équivalent. - Expérience en formation ou animation pédagogique recommandée (formation de formateurs, titres professionnels, AFEST, etc.). - Qualités pédagogiques, sens de l'écoute, adaptabilité, capacité à gérer des groupes hétérogènes et bonne maîtrise des outils numériques. Savoir-faire demandés : - Adapter l'enseignement au marché du travail - Adapter l'enseignement aux capacités des étudiants - Adapter l'enseignement à un groupe cible - Aider des étudiants dans leur apprentissage - Favoriser le travail en équipe entre étudiants - Mettre en place des éléments d'animation - Élaborer des animations Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Esprit d'équipe
IFACOM
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Conseiller.ère de vente en téléphonie pour rejoindre notre équipe en Guadeloupe. Ce poste en alternance vous permettra d'acquérir une expérience significative dans le domaine commercial et de la vente. En tant que Conseiller.ère de vente, vous serez amené.e à conseiller et orienter nos clients sur une large gamme de produits et services en téléphonie. Votre rôle sera essentiel pour assurer une excellente expérience client et atteindre les objectifs de vente définis. Vous interagirez quotidiennement avec les clients, leur apportant des solutions adaptées à leurs besoins, tout en les informer sur les nouveautés. Vous devrez également participer à la gestion du point de vente, en veillant à la bonne présentation des produits et à l'optimisation des espaces de vente. Ce poste est une opportunité d'approfondir vos compétences commerciales tout en évoluant dans un environnement dynamique et stimulant. Profil recherché : Nous recherchons un.e conseiller.ère de vente en téléphonie passionné.e et dynamique. Une expérience réussie de 1 à 3 ans dans le domaine commercial est souhaitée. Vous devez posséder une aisance relationnelle et un goût prononcé pour les technologies. Capable de travailler en équipe, vous êtes orienté.e vers le client et désireux.se de contribuer au succès de notre point de vente. La connaissance des produits et services de téléphonie mobile est un atout. Rejoignez-nous pour participer à une expérience enrichissante en alternance en Guadeloupe. Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Faire de la vente active - Fonctionnement des appareils électroniques - Industrie des télécommunications - Offrir des services de suivi de la clientèle - Organiser la présentation de produits - Procéder à des prises de commandes - Utiliser différents moyens de communication - Vendre des produits de télécommunication Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Déterminé - Ecoute
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un(e) candidat(e) pour notre client spécialisé dans la téléphonie mobile qui intégrera notre formation MANAGER UNITÉ MARCHANDE H/F (BAC+2). Ce poste en contrat d'alternance vous permettra de développer vos compétences en gestion de produit tout en travaillant sur des projets stimulants. Vous serez impliqué(e) dans la création et la mise en oeuvre de stratégies commerciales efficaces. Vous collaborerez étroitement avec différentes équipes pour analyser le marché et identifier des opportunités de développement. Votre capacité à travailler en équipe et votre esprit d'initiative seront des atouts précieux pour réussir dans ce rôle. Cette expérience vous offrira l'opportunité d'acquérir des connaissances pratiques et de contribuer activement à l'atteinte des objectifs de l'unité marchande. Si vous êtes passionné(e) par le secteur commercial et désirez évoluer dans un environnement professionnel enrichissant, ce poste est fait pour vous. Profil recherché : Nous recherchons un profil dynamique et motivé, ayant un Bac ou équivalent, pour rejoindre notre équipe en tant que TP Manager Unité Marchande H/F. Le candidat idéal doit posséder de bonnes compétences en communication et en relation client, ainsi qu'une forte capacité d'analyse. Une expérience dans le domaine de la téléphonie serait appréciable. Une passion pour le commerce et la vente est essentielle. Débutants acceptés, vous bénéficierez d'une formation complète pour développer vos compétences. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès et évoluer dans un environnement stimulant. Savoir-faire demandés : - Analyser les données sur la clientèle - Concevoir les services aux clients - Gérer l'expérience client - Compréhension des produits - Prix du marché - Procéder à l'analyse des ventes - Stratégies de vente - Gestion des coûts Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Ecoute - Esprit d'équipe - Observateur - Travailleur - Analyste - Déterminé
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Rejoins notre équipe en tant que MANAGER UNITÉ MARCHANDE ! Si tu as le goût du challenge et que le commerce te passionne, ce contrat en alternance est fait pour toi ! Dans cette aventure, tu deviendras le super héros de notre magasin. Ta mission, si tu l'acceptes, sera de coordonner les équipes, d'assurer une ambiance de travail au top et de garantir que nos clients repartent avec un grand sourire . Tu pourras également donner ton avis sur nos produits et stratégies, alors prépare-toi à être entendu ! Tu apprendras à gérer les stocks, analyser les ventes et bien plus encore, tout en faisant évoluer ton savoir-faire commercial. On compte sur ta motivation, ton sens du service et ton esprit d'équipe pour faire briller notre unie marchand ! Ensemble, faisons de chaque journée au magasin une expérience inoubliable. Les clients vont adorer, et toi aussi ! Profil recherché : Tu es un(e) ninja du commerce avec un Bac en poche et une expérience de 1 ans Rejoins notre équipe dynamique en tant que Manager Unité Marchande ! Tu aimes encadrer une équipe tout en faisant briller notre espace de vente - Tu es prêt(e) à relever des défis tous les jours tout en te faisant plaisir - Alors, cette aventure commerciale est faite pour toi ! Sois prêt(e) à insuffler ta joie et ta bonne humeur au quotidien tout en atteignant des sommets de performance. En avant pour l'animation et la réussite ! Savoir-faire demandés : - Appliquer les politiques d'une entreprise - Apposer des étiquettes de prix - Atteindre des objectifs de vente - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Diriger les clients vers les marchandises - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Garantir un service client de qualité - Identifier les besoins des clients - Signaler l'existence d'offres spéciales à des clients - Surveiller le niveau de stocks - Techniques de promotion des ventes - Examiner des marchandises - Principes du travail d'équipe - Remplir des rayons - Suivre des instructions - Tenir des registres des livraisons de marchandises - Vérifier les livraisons à leur réception Savoir-être demandés : - Communiquant - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Déterminé - Méthodique
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) apprenti(e) en tant que Conseiller.e Relation Clients à Distance pour rejoindre notre équipe en Guadeloupe. Ce poste s'inscrit au sein du métier Assistante administration et commerciale et offre une opportunité enrichissante d'apprendre et de se former dans le domaine commercial et de la vente. En tant que Conseiller.e Relation Clients à Distance, vous serez au coeur des interactions avec nos clients. Vous contribuerez à la gestion des demandes, à la résolution des problèmes et à la fidélisation de notre clientèle. Vous aurez l'occasion de travailler sur différents outils de communication, tout en acquérant des compétences précieuses en administration commerciale. Ce contrat en alternance vous permettra d'allier théorie et pratique, tout en vous apportant une expérience significative dans le secteur. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et convivial, propice à votre développement professionnel. Rejoindre notre entreprise, c'est faire le choix d'un parcours riche en apprentissages et en découvertes. Profil recherché : Nous recherchons un.e apprenti.e motivé.e, souhaitant développer ses compétences en relation client dans un environnement dynamique. Le candidat idéal possède un excellent sens de la communication, une aisance téléphonique et un goût pour le travail en équipe. Une première expérience dans le domaine commercial ou la prospection est un atout. La capacité à s'adapter et à résoudre des problèmes rapidement est essentielle. Diplôme en cours dans un domaine lié à l'administration commerciale ou à la vente apprécié. Une bonne maîtrise des outils informatiques est indispensable. Savoir-faire demandés : - Définir des ventes promotionnelles - Gérer les procédures de facturation - Motiver le personnel pour atteindre les objectifs de vente - Procéder à l'analyse des ventes - Préparer des justificatifs de ventes - Prévoir les ventes sur une période donnée - Rédiger un plan de vente et de commercialisation - Stratégies de vente - Tenir des registres de ventes - Émettre des factures de vente Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Coopérant - Déterminé
OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : OUTREMER ACADEMY recherche pour ses entreprises partenaires : 12 POSTES A POURVOIR DE VENDEUR.SE CONSEIL EN MAGASIN (EN ALTERNANCE / APPRENTISSAGE) Titre Professionnel de Vendeur.se Conseil en Magasin (Titre Niveau IV - BAC) sur 12 mois A l'issue de cette formation, vous serez capable de : Développer votre connaissance des produits et contribuer à l'animation de l'espace de vente. - Assurer une veille sur les produits et services proposés par l'enseigne. - Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente. - Participer à la gestion des flux marchandises. Vendre et conseiller le client en magasin. - Mener un entretien de vente de produits et de prestations de services en magasin. - Consolider l'acte de vente lors de l'expérience client en magasin. - Prendre en compte les objectifs fixés pour organiser sa journée de vente. - Compétences transversales de l'emploi : - Communiquer oralement (comprendre et s'exprimer). - Mobiliser un comportement orienté client et une posture de service. Profil recherché : Vous souhaitez intégrer le monde professionnel dans le cadre d'un CONTRAT D'APPRENTISSAGE ? Vous êtes attiré.e par les métiers de la vente ? Vous avez le sens du service client - le goût du challenge ? Alors dêpéchez vous de prendre contact avec nous afin de rencontrer nos entreprises partenaires !! Savoir-faire demandés : - Aider des clients - Atteindre des objectifs de vente - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Garantir la satisfaction des clients - Identifier les besoins des clients - Établir un lien avec les clients Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Constant - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe - Persévérant
Génération Intérim recherche pour un de ses clients dans le domaine du commerce et de la distribution un(e) contrôleur/contrôleuse de gestion. Les tâches sont les suivantes: - Produire et analyser les indicateurs de gestion opérationnels (principalement: chiffre d'affaire, marges, démarques, stocksAccompagner les opérationnels sur le pilotage de leur activité et leurs problématiques de gestion. - Assurer la construction et le suivi budgétaire de l'entreprise - Participer aux opérations de clôtures mensuelles (préparer les écritures, suivre les coûts, analyser les écarts ) et de consolidation. - Etablir et ou animer les comptes d'exploitation des magasins. - Rédiger, mettre à jour et diffuser les procédures de gestion. Le ou la contrôleur/contrôleuse de gestion aura également une partie commerciale qui consisteraSuperviser des inventaires - Accompagner les chefs de magasin et l'équipe, s'assurer de leur montée en compétences sur la partie gestion.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous serez en charge de : - déployer et réaliser la maintenance du réseau fibre optique, - tirage de câbles, raccordement et soudure, - identifier le lien d'intervention sur un plan, - identifier et préparer les câbles optiques en souterrain et aérien, - s'assurer de la conformité et de la sécuritmettre à jour les documents de suivi de travaux, - vérifier le dossier, - interpréter les plans d'exécution.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
GENERATION INTERIM GUADELOUPE recherche pour un de ses clients un Monteur de gaines de ventilation (H/F) Vos missions principales seront : - lecture et compréhension de plans - découpe de gaines - pose de supports - démontage d'anciennes installations - connaissance des équipements de conditionnement d'airPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
