Offres d'emploi à Luthenay-Uxeloup (58)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Luthenay-Uxeloup. 38 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 58 - MAGNY COURS, 58 - Imphy, 58 - Magny-Cours ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Luthenay-Uxeloup

Offre n°1 : Assistant(e) Approvisionneur(euse)/Acheteur(euse) Industrie (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 58 - MAGNY COURS ()

Vous assistez notre Acheteur/Approvisionneur dans l'approvisionnement des matières, consommables, outillages et pièces diverses, nécessaires au bon fonctionnement de notre société.
Vos attributions seront les suivantes :

- Edition et traitement des réapprovisionnements à partir d'un listing de stock mini/maxi : matières premières, pièces achetées, sous-traitance mécanique, visserie...
- Gestion des consommables des ateliers de production
- Gestion des transports sur achats
- Suivi du portefeuille des commandes
- Animation du panel des fournisseurs
- Traitement administratif des réceptions
- Relance fournisseurs jusqu'à réception commandes : respect délais

Profil recherché
- De formation souhaitée Bac + 2 , dans le domaine de la gestion de production, logistique. assistanat de direction, approvisionnement, achats, vous avez une expérience dans le domaine industriel : automobile, mécanique, métallurgie...,.
- Vous maitrisez l'utilisation d'un ERP (LOUXOR est un plus) et les fonctions avancées d'Excell (recherche V)
- Vous avez un bon niveau d'Anglais
- Très bon négociateur(trice), diplomate, organisé(e), bonne résistance au stress, vous savez prendre des décisions, gérer les priorités et vous êtes très réactif(ve).
- L'attrait pour le sport automobile est un plus.
- Vous êtes géographiquement proche de Nevers

Compétences

  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Etablir des relations durables avec les fournisseurs
  • - Excel
  • - ERP

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LIGIER ADVANCED TECHNOLOGIES

    Vous aimez les challenges et la compétition ? Nous possédons un savoir-faire reconnu depuis plus de 35 ans dans la conception et la fabrication de voitures de course et de pièces de voitures de course. Rejoignez-nous

Offre n°2 : Nounou (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 58 - MAGNY COURS ()

ALFI recrute à Magny Cours!
Nous recherchons des intervenants(es) pour la garde d'enfants à domicile avant et/ou après l'école.
Horaires : le matin avant l'école (env. 6h 8h30) et/ou le soir après la garderie (env. 18h 20h).
Poste idéal pour un temps partiel ou complément d'activité.
Vos missions : accompagner les enfants, assurer leur sécurité et leur bien-être.
Profil : expérience avec les enfants obligatoire( stage, babysitting, travail), sérieux(se), ponctuel(le) et véhiculé(e).
CDI à temps partiel - formation assurée.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • ALFI

    spécialiste de la garde d'enfants à domicile

Offre n°3 : Conducteur de car H/F secteur Imphy (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires fractionnés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Imphy ()

Vous souhaitez être un acteur de la mobilité, participer à l'évolution des déplacements sur le territoire, intégrer une entreprise qui saura vous former et vous faire évoluer professionnellement par la diversité de ses activités ?

Alors rejoignez-nous en qualité de Conducteur d'Autocar.

Vous aimez le relationnel, la conduite, vous avez le permis D et la FIMO et vous avez le sens du service public, n'hésitez pas à nous contacter et rejoignez une entreprise dynamique proposant un pack de rémunération attractif : 13ème mois, intéressement, participation, primes trimestrielles.

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Rémunération : 13,11€ par heure

Avantages : Intéressement et participation

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers
  • - fimo voyageur

Entreprise

  • TRANSDEV BFC NORD

Offre n°4 : Ebarbeur (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Manpower NEVERS recherche pour son client Danielson, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Ebarbeur (H/F).

Danielson est un groupe industriel français spécialisé dans l'ingénierie et la fabrication de moteurs, transmissions et pièces de haute technicité, principalement pour l'automobile, l'aéronautique et la défense.
Les missions sont :
-Sciage : découper les pièces brutes pour les mettre aux dimensions.
-Sablage : nettoyer et améliorer l'aspect des surfaces par projection d'abrasif.
-Décochage : retirer le sable de moulage restant après la coulée.
-Ébarbage : enlever les bavures et excédents de métal pour obtenir une finition nette.
-Travail de l'aluminium : manipuler, ajuster et préparer les pièces en respectant les tolérances et normes qualité.

Le profil recherché pour le poste est une personne capable de réaliser les opérations de sciage, sablage, décochage et ébarbage sur des pièces en aluminium.
Le candidat doit savoir utiliser une disqueuse et une scie sabre, et être à l'aise dans un environnement industriel bruyant, chaud et salissant.
Rigueur, précision et respect des consignes de sécurité sont indispensables, tout comme la motivation et la capacité à travailler en équipe.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°5 : Directeur / directrice Centre Social (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 58 - IMPHY ()

L'association Espace Roger Gribet - Centre Socioculturel (58160 - Imphy) recrute son.sa directeur.rice

Sous l'autorité du Bureau et du Conseil d'Administration de l'association, vous serez chargé(e) :
- D'élaborer, mettre en œuvre et évaluer de façon participative le projet social 2025/2028 et les projets d'actions dans le respect des orientations déclinées par le conseil d'administration.
- De garantir le fonctionnement participatif du centre socioculturel (habitants, bénévoles, professionnels)
- D'animer les équipes de salariés et de bénévoles au service de ces projets, assurer la gestion des ressources humaines de chaque structure.
- D'assurer la gestion générale de l'association : financière, ressources humaines, logistique et technique, obtenir et gérer les financements liés à chaque projet de manière optimale, élaborer les budgets prévisionnels.
- Être l'interface entre l'association et l'ensemble des partenaires institutionnels et/ou organisationnels.

FORMATION ET EXPÉRIENCE :
- Formation : titulaire d'un diplôme de niveau 6 ou 7 en management d'établissement socio-culturel et/ou médico-social ou développement local
- Expérience : expérience exigée dans une fonction équivalente de 4 ans

COMPÉTENCES NÉCESSAIRES A L'EXERCICE DE L'EMPLOI :
- Bonnes connaissances du fonctionnement associatif, des centres sociaux, et des politiques publiques
- Compétences pour promouvoir la vie associative et assurer la continuité du développement du projet social du centre
- Sens de la communication, grande capacité d'adaptation, d'écoute, de mobilisation, de dialogue, qualités rédactionnelles, capacité d'analyse, de synthèse, d'évaluation, maitrise des outils informatiques (bureautique et logiciels professionnels.).
- Esprit de rigueur et fortes compétences en gestion financière et recherche de financements.
- Capacité à identifier des problématiques sociales sur un territoire, à produire des diagnostics et élaborer des propositions de stratégies d'action.
- Solides compétences en pilotage de projet et en conduite de changement en concertation avec des partenaires.
- Capacité à manager des équipes pluridisciplinaires.
- Capacité à travailler en réseau partenarial. Intérêt pour le travail associé et la coopération avec les bénévoles.

Autres : permis B + véhicule

Poste CDI à temps plein basé à Imphy.
Rémunération brute annuelle 41 400 euros
Prise de poste souhaitée début avril, entretien prévu en fin janvier 2026.
Période de passation de fonction prévue

L'association Espace Roger Gribet - Centre Socioculturel est agréée par la CAF de la Nièvre. Elle s'inscrit dans le mouvement de l'éducation populaire et est adhérente de la Fédération des Centres Sociaux de la Nièvre (33 centres sociaux).
Implanté à Imphy, le Centre socioculturel intervient sur un territoire rural de 5 700 habitants répartis sur 4 communes (Chevenon, Imphy, Sauvigny-les-Bois et Saint-Ouen-sur-Loire). Il propose des actions éducatives, sociales et de loisirs en direction de publics variés : petite enfance, enfance, jeunesse, adultes, familles et séniors.
Le nouveau projet social 2025-2028 réaffirme avec force la place centrale de l'animation de la vie locale et de la participation des habitants, en faisant du centre social une maison des initiatives et en œuvrant pour un développement durable et solidaire du territoire.

Le Centre Socioculturel emploie 20 salariés permanents (pour 18,7 ETP) et des vacataires et gère un budget d'environ 950 000 €.

POUR CANDIDATER, VOUS DEVREZ IMPERATIVEMENT ENVOYER UNE LETTRE DE MOTIVATION MANUSCRITE AVEC VOTRE CV.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Connaissance des politiques publiques
  • - Diagnostic social
  • - Gestion budgétaire
  • - Gestion de projet
  • - Gestion des ressources humaines
  • - Master mention sciences sociales
  • - Outils de gestion de projet
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Faciliter et créer les conditions de la coopération
  • - Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Gérer la communication interne et externe
  • - Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé et conforme
  • - Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
  • - Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Prévenir les risques psychosociaux
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Superviser la mise en œuvre de projets sociaux
  • - Veiller au respect des normes sanitaires et sociales

Formations

  • - Encadrement management | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Gestion association | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ESPACE ROGER GRIBET - CENTRE SOCIO-CULTU

Offre n°6 : Aide soignant/Aide soignante (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - MAGNY COURS ()

****CONNECTEZ VOUS A L'ETABLISSEMENT VIA HUBLO GRACE AU CODE : FEUILLANTINES58****

Notre EHPAD les Feuillantines, situé à 15 minutes de Nevers, est composé d'une équipe talentueuse et solidaire qui recrute !
Nous recherchons un(e) AS ou faisant fonction d'AS
Prise de poste immédiate, contrat renouvelable.
Des postes sont à pourvoir de jour et/ou de nuit
Nous sommes situés à Magny cours.

Missions :

L'aide soignant(e) devra notamment :
- Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie
- Apprécier l'état clinique d'une personne
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne
- Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes
- Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissement médico-sociaux
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire

Profil :
Diplôme exigé : DEAS ( Diplôme d'État d'Aide-soignant ) ou en cours de validation

Vous savez exercer vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous savez faire preuve de patience, de réactivité, de rigueur et d'adaptabilité.

Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

Formations

  • - Aide-soignant (Dipl. Etat Aide-Soignant obligatoire) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Groupe SOS EHPAD LES FEUILLANTINES

Offre n°7 : Aide soignant/Aide soignante (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - MAGNY COURS ()

Notre EHPAD les Feuillantines, situé à 15 minutes de Nevers, est composé d'une équipe talentueuse et solidaire qui recrute ! Rejoignez notre établissement dans un cadre de vie convivial et familial.
Nous recherchons un(e) AS ou faisant fonction d'AS pour accompagner nos 52 habitants.

Prise de poste immédiate après une période de doublure

L'aide soignant(e) devra notamment :
- Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie
- Apprécier l'état clinique d'une personne dont prise des paramètres vitaux
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne
- Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes
- Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissement médico-sociaux
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire

Profil :
Diplôme : DEAS ( Diplôme d'État d'Aide-soignant ) ou en cours de validation

Vous savez exercer vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous savez faire preuve de patience, de réactivité, de rigueur et d'adaptabilité.
Vous souhaitez vous investir dans notre établissement pour des missions complémentaires : être référent chute, tutorat, etc.
Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

Formations

  • - Aide-soignant (Dipl. Etat Aide-Soignant obligatoire) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Groupe SOS EHPAD LES FEUILLANTINES

Offre n°8 : Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 58 - ST OUEN SUR LOIRE ()

Rattaché(e) à la direction, vous serez responsable de la bonne exécution des chantiers, depuis la préparation jusqu'à la réception.
Vos missions comprendront notamment :
- Organiser, planifier et coordonner les travaux sur le terrain
- Encadrer les équipes et gérer les sous-traitants
- Garantir la sécurité, la qualité et le respect des délais
- Suivre l'avancement du chantier, gérer les approvisionnements et les besoins matériels
- Assurer le lien avec la direction et le client (reporting, réunions de chantier, pointage)
- Participer aux implantations et au suivi technique des ouvrages (terrassement, VRD, soutènement, etc.)
- Contrôler la conformité des réalisations aux plans et aux normes en vigueur

Compétences

  • - Coordination des sous-traitants
  • - Modalités de sécurisation d'un chantier
  • - Normes de la construction
  • - Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement
  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Alerter et notifier les incidents (dont ceux relatifs aux risques de chantier) à sa hiérarchie
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • - Communiquer les dépenses quotidiennes au conducteur de travaux
  • - Contrôler la conformité des travaux réalisés
  • - Contrôler l'application du plan de travail
  • - Contrôler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
  • - Coordonner la remise en état du site
  • - Coordonner le repli de tous les équipements et dispositifs du chantier
  • - Coordonner une ou plusieurs équipes
  • - Décrire un problème, répondre aux questions (internes et externes) et expliquer les solutions proposées de manière compréhensible
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • - Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
  • - Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction)
  • - Evaluer les compétences et la performance de ses équipes
  • - Faire le suivi budgétaire du chantier
  • - Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP)
  • - Faire un point régulier (organisation, dépenses, avancement…) avec le conducteur de travaux pour réguler le budget
  • - Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • - Organiser et adapter les chantiers en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, matériel, météo, …)
  • - Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués
  • - Prendre une décision et l'expliquer
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Rendre compte de son activité
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - S'adapter aux interlocuteurs pour expliquer les attendus du chantier (technique, délais…)
  • - Saisir et transmettre régulièrement des relevés de chantier en utilisant les outils digitaux
  • - Suivre les consommations, les dépenses en fin de chantier pour les chantiers de petite taille
  • - Transmettre des informations et s'assurer de leur compréhension en adoptant un langage approprié aux interlocuteurs internes et externes
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Veiller à la bonne ambiance au sein des équipes travaux et gérer les conflits
  • - Veiller au respect de la méthodologie et des conditions de formation en situation de travail et de tutorat

Entreprise

  • BOURGOGNE TRAVAUX PUBLICS - B.T.P.

Offre n°9 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 58 - ST OUEN SUR LOIRE ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe ou du chef de chantier, vous serez chargé(e) de :
- Réaliser les travaux de maçonnerie liés à la construction ou à la rénovation d'ouvrages VRD (bordures, caniveaux, regards, fossés, pavages, dalles, murs de soutènement, etc.)
- Poser et sceller les éléments préfabriqués
- Effectuer les réglages et finitions nécessaires sur les ouvrages
- Participer aux travaux de terrassement, pose de réseaux et aménagements urbains
- Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier
- Entretenir le matériel et maintenir le chantier propre et organisé

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Titre professionnel maçon en voirie et réseaux divers
  • - Utilisation d'outils manuels de terrassement
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Contrôler les pentes, la planéité et l'aspect visuel des revêtements
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Installer des regards préfabriqués
  • - Poser des éléments de voirie
  • - Poser les bordures et les caniveaux
  • - Raccorder un réseau
  • - Régler des couches de revêtement de sols sportifs
  • - Répandre les granulats, les gravillons ou les déblayer

Entreprise

  • BOURGOGNE TRAVAUX PUBLICS - B.T.P.

Offre n°10 : Neuropsychologue (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 08/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - IMPHY ()

Vous contribuez à restaurer et maintenir les capacités cognitives de la personne en évaluant la nature des perturbations (cognitives, émotionnelles, troubles de la personnalité) et en proposant une prise en charge thérapeutique et rééducative
Vos missions principales :
- Evaluation
- Elaboration de réponses rééducatives personnalisées
- Accompagnement, rééducation et suivi
- Gestion médico-administrative
- Education et prévention
Vos principales qualités :
- Analyse & synthèse
- Ecoute
- CommunicationMissions essentielles :

Le SAVS/SAMSAH accompagne à domicile des personnes adultes en situation de handicap moteur et cérébrolésé avec des troubles associés ou non.
Le FAM accueille des personnes adultes en situation de handicap moteur et cérébrolésé avec des troubles associés ou non nécessitant un accompagnement médical et une aide quotidienne
En tant que neuropsychologue, vous jouez un rôle clé dans l'évaluation et l'accompagnement des personnes suivies, en contribuant à restaurer et maintenir leurs capacités cognitives et émotionnelles.

Vos missions :
- Evaluer le fonctionnement cognitif et émotionnel des personnes accompagnée.
- Réaliser des bilans neurologiques et en assurer la restitution.
- Rédiger des bilans et synthèses pour les projets personnalisés d'accompagnement.
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés, en identifiant les modalités d'intervention adaptées.
- Analyser l'environnement familial et proposer des stratégies d'accompagnement adaptées.
- Contribuer à l'accompagnement psychologique des personnes et de leurs proches.
- Animer des actions de sensibilisation, de prévention et de formation auprès des équipes et des aidants.
- Accompagner les équipes pluridisciplinaires dans l'analyse et la gestion des situations complexes en apportant un éclairage neuropsychologique pour adapter les pratiques d'accompagnement et renforcer la prise en charge des personnes accompagnées.

Entreprise

  • SCE ACCOMPA VIE SOCIALE ET SOINS

Offre n°11 : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 58 - ST OUEN SUR LOIRE ()

Nous recrutons un conducteur d'engins confirmé pour la conduite d'une pelle 8 tonnes à chenilles, équipée Rototilt selon les besoins
Sous l'autorité du chef de chantier, vous serez chargé(e) de :

- Conduire une pelle à chenilles 8T pour des travaux de terrassement, tranchées, finitions, nivellement, réseaux.
- Réaliser des travaux de précision (profilage, réglage, curage, décaissement)
- Effectuer l'entretien de premier niveau de l'engin
- Participer aux tâches au sol si nécessaire
- Veiller en permanence au respect des règles de sécurité
- Travailler en équipe sur des chantiers variés : VRD, parcs solaires, étangs, plateformes, soutènements.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Bac pro travaux publics
  • - Conducteur d'engins de travaux publics
  • - Guidage d'engins de chantier
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Maintenance préventive des engins de chantier
  • - Normes de sécurité sur les chantiers
  • - Techniques de nivellement
  • - Techniques d'excavation
  • - Utilisation de logiciels spécifiques pour engins de chantier
  • - Utilisation d'engins de terrassement
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Adapter le positionnement de l'engin selon les consignes données afin de mener à bien l'exécution des travaux
  • - Adapter les méthodes de travail aux conditions météorologiques
  • - Adapter son activité aux aléas en tenant compte des objectifs de qualité et de délais
  • - Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier
  • - Choisir et équiper l'engin de l'outil adapté en fonction de la nature des travaux à réaliser (forme de terrassement…) et du contexte (nature du sol…)
  • - Conduire les engins de chantier selon les prérogatives des habilitations de conduite en sécurité et en étant vigilant à l'environnement du chantier
  • - Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol
  • - Décharger les engins du porte-engins pour les transférer sur le chantier en respectant les consignes de sécurité
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des engins
  • - Estimer le temps nécessaire pour la réalisation d'une tâche
  • - Exprimer ses incompréhensions
  • - Faire respecter la zone d'évolution de l'engin
  • - Informer sa hiérarchie de outils ou pièces manquantes à l'exécution du travail
  • - Lire et exploiter les modes opératoires et notices d'utilisation des constructeurs en utilisant les outils digitaux
  • - Maintenir son engin dans un état de propreté pour assurer la sécurité et la durée de vie de l'engin, et valoriser l'image de l'entreprise
  • - Mettre en œuvre des matériaux pour les couches de fondation, et les couches de roulement des routes
  • - Mettre en sécurité l'engin en cas de stationnement prolongé sur site
  • - Niveler un terrain selon les points de jalonnement
  • - Réaliser les tâches confiées dans le cadre de la réalisation d'un ouvrage (excaver, charger, décharger, remblayer…)
  • - Respecter les consignes organisationnelles propres au chantier
  • - Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions
  • - Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Entreprise

  • BOURGOGNE TRAVAUX PUBLICS - B.T.P.

Offre n°12 : Infirmier/Infirmière en EHPAD (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - MAGNY COURS ()

****CONNECTEZ VOUS A L'ETABLISSEMENT VIA HUBLO GRACE AU CODE : FEUILLANTINES58****

Notre EHPAD les Feuillantines, situé à 15 minutes de Nevers, est composé d'une équipe talentueuse et solidaire qui recrute !
Nous recherchons un(e) IDE 1 ETP en CDD immédiatement ou des remplacements ponctuels.

Missions :

L'Infirmier(e) exercera notamment les missions suivantes :
- Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier
- Prodiguer les soins aux résidents et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident
- Accompagner le résident et établir une relation d'aide avec le résident et son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité
- Organiser et planifier les activités du service soins
- Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement, l'équipe soignante, Il(elle) est responsable de son utilisation et de sa gestion.
- Prévenir la maltraitance et encourager la bientraitance
- Respecter les mesures d'hygiènes pour prévenir les infections associées aux soins
- Rédiger les protocoles et procédures relevant du secteur soins. Appliquer et s'assurer du suivi de ces protocoles par les aide-soignant(e)s.
- Assurer la transmission exhaustive des données de soins concernant les résidents et la bonne utilisation des outils et supports de transmissions
- Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, des consommables de soins. Transmettre les ordonnances à la pharmacie. Préparer les piluliers.
- Assurer un rôle d'interface entre le résident, le médecin traitant et la famille

Profil :
L'Infirmier(e) est titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier. Prise de poste dès que possible

Formations

  • - Infirmier (Diplôme Etat Infirmier obligatoire) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD les Feuillantines

Offre n°13 : HÔTE DE CAISSE - ÉTUDIANT POUR LES DIMANCHES ET JOURS FÉRIÉS (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.

Offre n°14 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°15 : HÔTE DE CAISSE - ÉTUDIANT POUR LES DIMANCHES ET JOURS FÉRIÉS (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°16 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Offre n°17 : AGENT DE FABRICATION (F/H) (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Notre client situé à MAGNY COURS est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements.Quel attrait trouvez-vous à relever les défis quotidiens comme Agent de fabrication (F/H) ? Au sein de l'équipe de production, vous serez chargé(e) d'assurer le bon déroulement des processus de fabrication en milieu industriel, en horaire 2X8. - Participer à la préparation, au démarrage et à l'arrêt des équipements de production ainsi qu'à leur entretien - Surveiller en permanence le fonctionnement des machines afin de détecter et signaler toute anomalie - Collaborer avec les équipes de maintenance pour garantir l'efficacité et la continuité des opérations de production Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Les candidat(e)s doivent démontrer une expertise en fabrication avec une capacité à travailler efficacement en équipe. - Expérience préalable d'au moins un an dans un poste similaire requise - Compétence avérée en lecture de plans techniques et utilisation d'outils manuels - Certification CAP Conduite de systèmes industriels ou équivalente appréciée - Aptitude à s'adapter à un travail en équipes alternantes (2X8) Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Offre n°18 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Notre client situé à MAGNY COURS est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements.Quel attrait trouvez-vous à relever les défis quotidiens comme Agent de fabrication (F/H) ?
Au sein de l'équipe de production, vous serez chargé(e) d'assurer le bon déroulement des processus de fabrication en milieu industriel, en horaire 2X8.

- Participer à la préparation, au démarrage et à l'arrêt des équipements de production ainsi qu'à leur entretien
- Surveiller en permanence le fonctionnement des machines afin de détecter et signaler toute anomalie
- Collaborer avec les équipes de maintenance pour garantir l'efficacité et la continuité des opérations de production

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure


Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°19 : Responsable Contrôle de Gestion Industriel (Imphy) (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Imphy ()

LE POSTERattaché(e) au Directeur du Contrôle de Gestion Opérations du Groupe et en lien direct avec le Directeur d'Usine (poste au CODIR site), vous garantissez la fiabilité des données, des analyses financières et opérationnelles et conseillez la Direction du site. Vous êtes force de conviction et de persuasion pour mettre en œuvre des axes de progression de performance pour votre site.Le poste s'ouvre dans le cadre d'un départ à la retraite. Vous bénéficierez d'un tuilage structuré avec le collaborateur en place, pour assurer une prise de poste progressive, maîtrisée et parfaitement sécurisée.Vos principales missions sont :- Être garant du processus et de la tenue des délais des clôtures mensuelles du site et garantir la pertinence des chiffres vis-à-vis des normes comptables et de la réalité opérationnelle. - Animer les processus budgétaires et mobiliser les équipes du site pour générer et mettre en œuvre des actions de productivité. - Animer les revues de performance du site et challenger les opérationnels sur les résultats et la proposition d'actions correctrices - Etablir des études économiques sur les sujets nécessitant un arbitrage - Garantir le respect des procédures Groupe et des normes comptables sur le site. Au-delà des missions, vous exercez les responsabilités suivantes permettant de garantir une progression de la performance du site :- En tant que membre du CODIR site, vous assurez le rôle d'interlocuteur clef sur les sujets finance. - Vous managez un Contrôleur de gestion. - Vous êtes garant de la pertinence et de la robustesse des éléments financiers préparés. - Vous avez une culture de l'amélioration continue et du progrès en détectant les sources d'amélioration et en mettant en place les actions correctives. - Vous développez et améliorez les outils d'analyse, de pilotage et d'aide à la prise de décision. - Vous accompagnez le changement. - Vous êtes garant du respect du processus de Contrôle interne. - Vous déterminez les évolutions de la structure analytique du site et suivez les plans d'actions associés.

Offre n°20 : Responsable Contrôle de Gestion Industriel (Imphy) (H/F)

  • Publié le 29/11/2025 | mise à jour le 29/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 58 - Saint-Ouen-sur-Loire ()

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE
Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé et passionné - Allier savoir-faire, technicité, créativité et challenge ?
Alors, rejoignez Aubert & Duval, leader mondial des solutions métallurgiques de pointe, en tant que Responsable Contrôle de Gestion Industriel (F/H).
Le poste est basé sur le site d'Imphy (58) à proximité de Nevers.
Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un acteur stratégique des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence en relevant de véritables défis techniques dans des marchés à forte valeur ajoutée (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé).

Le poste :

LE POSTE
Rattaché(e) au Directeur du Contrôle de Gestion Opérations du Groupe et en lien direct avec le Directeur d'Usine (poste au CODIR site), vous garantissez la fiabilité des données, des analyses financières et opérationnelles et conseillez la Direction du site. Vous êtes force de conviction et de persuasion pour mettre en oeuvre des axes de progression de performance pour votre site.
Le poste s'ouvre dans le cadre d'un départ à la retraite. Vous bénéficierez d'un tuilage structuré avec le collaborateur en place, pour assurer une prise de poste progressive, maîtrisée et parfaitement sécurisée.
Vos principales missions sont :

- Être garant du processus et de la tenue des délais des clôtures mensuelles du site et garantir la pertinence des chiffres vis-à-vis des normes comptables et de la réalité opérationnelle.
- Animer les processus budgétaires et mobiliser les équipes du site pour générer et mettre en oeuvre des actions de productivité.
- Animer les revues de performance du site et challenger les opérationnels sur les résultats et la proposition d'actions correctrices
- Etablir des études économiques sur les sujets nécessitant un arbitrage
- Garantir le respect des procédures Groupe et des normes comptables sur le site.

Au-delà des missions, vous exercez les responsabilités suivantes permettant de garantir une progression de la performance du site :

- En tant que membre du CODIR site, vous assurez le rôle d'interlocuteur clef sur les sujets finance.
- Vous managez un Contrôleur de gestion.
- Vous êtes garant de la pertinence et de la robustesse des éléments financiers préparés.
- Vous avez une culture de l'amélioration continue et du progrès en détectant les sources d'amélioration et en mettant en place les actions correctives.
- Vous développez et améliorez les outils d'analyse, de pilotage et d'aide à la prise de décision.
- Vous accompagnez le changement.
- Vous êtes garant du respect du processus de Contrôle interne.
- Vous déterminez les évolutions de la structure analytique du site et suivez les plans d'actions associés.


Profil recherché :

VOTRE PROFIL

- Formation Diplôme / Bac +5 / Master en Finance, Comptabilité, Contrôle de Gestion, Audit
- Expérience de 5 ans minimum à un poste similaire avec une position CODIR, en secteur industriel
- Modélisation des coûts de production
- Pilotage des KPI industriels
- Maîtrise d'ERP idéalement SAP PP
- Connaissance du lean manufacturing et de la supply chain
- Leadership et communication transversale : interaction constante avec la production, les achats, la supply chain et la direction financière
- Esprit analytique, goût du concret et du terrain
- Capacité à traduire la donnée en leviers de performance industrielle
- Excellente compréhension du modèle économique de la production

Entreprise

  • SYSTEM D RH

    SYSTEM D RH

Offre n°21 : Aide à domicile F/H (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Votre mission : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie.Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillageLa construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniorsDes déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repasRémunération et avantages du poste :De Brut à Brut Mensuel (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise dancienneté & années détudes)Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire)Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant 2 jours + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée)Smartphone fourniCSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38/km en voiture) Profil :Pas de diplôme nécessaire, seulement une forte volonté d'accompagner quotidiennement des personnes fragilisées. Votre sens du service et vos qualités d'écoute seront des atouts indispensables pour cette aventure humaine. Débutant acceptéMobilité autonome essentielle pour assurer les déplacements professionnels1 week-end sur 3 travailléVous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV 3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés ?Alors rejoignez-nous !

Offre n°22 : Aide à domicile F/H

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

RESPONSABILITÉS :

Votre mission : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie.
Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :
• L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)
• L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillage
• La construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniors
• Des déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repas

Rémunération et avantages du poste :
• De 1802€ Brut à 2209€ Brut Mensuel (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d'ancienneté & années d'études)
• Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire)
• Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant 2 jours + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée)
• Smartphone fourni
• CSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %
• Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture)

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil :
Pas de diplôme nécessaire, seulement une forte volonté d'accompagner quotidiennement des personnes fragilisées. Votre sens du service et vos qualités d'écoute seront des atouts indispensables pour cette aventure humaine.
• Débutant accepté
• Mobilité autonome essentielle pour assurer les déplacements professionnels
• 1 week-end sur 3 travaillé


Vous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV 3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés ?
Alors rejoignez-nous !

Entreprise

  • VYV 3 Bourgogne

    VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne Notre raison d'être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun. Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/ VYV Domicile notre filière d'aide à domicile, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif, favorisant l'évolution professionnelle. Notre agence située à Magny-cours recrute une Aide à domicile F/H en CDI à temps plein.

Offre n°23 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Votre tâche : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie.Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillageLa construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniorsDes déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repasRémunération et avantages du poste :De 1802€ Brut à 2209€ Brut Mensuel (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d’ancienneté & années d’études)Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire)Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant 2 jours + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée)Smartphone fourniCSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture)

Entreprise

  • VYV3

    VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en BourgogneNotre raison d’être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/VYV Domicile notre filière d'aide à domicile, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif, favorisant l'évolution professionnelle. Notre agence située à Magny-cours recrute une Aide à domicile F/H en CDI à temps plein.

Offre n°24 : Aide-soignant diplômé en Ehpad H/F

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

L'Ehpad a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car il personnalise les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu'Aide-soignant, vos principales missions sont :

* Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie
* Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état
* Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident
* Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
* Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques
* Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
* Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-soignant.
Vous êtes débutant ou expérimenté.
Poste de jour en 12h.

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons, pour notre client un Ehpad à Magny-Cours, un Aide-soignant diplômé. Vous intégrerez un établissement porteur de projets et en cours de réhabilitation. Vous pourrez participer à des temps d'animation, des sorties, ... ainsi que la possibilité de gagner en compétences en devenant référent protection, hygiène, nutrition, ... Il laisse une belle possibilité d'évolution.

Offre n°25 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Description du poste :
Quel attrait trouvez-vous à relever les défis quotidiens comme Agent de fabrication (F/H) ?
Au sein de l'équipe de production, vous serez chargé(e) d'assurer le bon déroulement des processus de fabrication en milieu industriel, en horaire 2X8.
- Participer à la préparation, au démarrage et à l'arrêt des équipements de production ainsi qu'à leur entretien
- Surveiller en permanence le fonctionnement des machines afin de détecter et signaler toute anomalie
- Collaborer avec les équipes de maintenance pour garantir l'efficacité et la continuité des opérations de production
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du profil :
Les candidat(e)s doivent démontrer une expertise en fabrication avec une capacité à travailler efficacement en équipe.
- Expérience préalable d'au moins un an dans un poste similaire requise
- Compétence avérée en lecture de plans techniques et utilisation d'outils manuels
- Certification CAP Conduite de systèmes industriels ou équivalente appréciée
- Aptitude à s'adapter à un travail en équipes alternantes (2X8)
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Offre n°26 : Ingénieur / Ingénieure méthodes et process (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 58 - Imphy ()

Description du poste :
Manpower DECIZE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Technicien méthodes amélioration continue (H/F) Les missions qui sont proposées pour ce poste sont les suivantes :
- gestion de l'amélioration continue au quotidien : observation gemba, PDCA, QRQC, matrice de décision,...
Dans le cadre de vos missions vous devez être capable de piloter des groupes de travail, de communiquer avec les différents intervenants et de développer des techniques managériales.
Au quotidien vous devrez avoir une attidtude proactive pour faire face aux problèmes, remettre en question l'existant sans mettre à mal l'équipe.
Vous devez également mener des ateliers participatifs ( kaizen, brainstorming,A3,...). Pour ce poste il faut un diplôme bac +3 orienté dans le domaine de l'amélioration continue.
Une expérience de 5 ans est un plus pour ce poste.
Il faut être rigoureux et organisé.
Il faut aussi faire preuve de capacité d'écoute et de synthèse. L'univers digital est très présent pour ce poste. Il faut notamment connaître l'univers GOOGLE ( gmail, drive, outils collaboratifs,...)
Si vous cherchez un lieu de travail épanouissant et un travail d'équipe alors n'hésitez pas à postuler.
?os avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°27 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Imphy ()

Description du poste :
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .
Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :
-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)
Ce poste vous intéresse
Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.
Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Offre n°28 : Technicien / Technicienne en mesures physiques en recherche-développement (H/F)

  • Publié le 24/11/2025 | mise à jour le 25/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Imphy ()

Description du poste :
Manpower DECIZE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Technicien mesures physiques (H/F) Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à :
- Analyser et interpréter les résultats expérimentaux
- Concevoir des protocoles d'essai innovants
- Optimiser les process de recherche
- Rédiger des rapports techniques détaillés
- Assurer le suivi des projets R&D
- Collaborer avec les équipes techniques
- Participer aux réunions de coordination
- Respecter les normes qualité en vigueur
Vous justifiez d'un diplôme Bac+2 à Bac+3 en Mesures Physiques et d'une expérience pertinente.
Vous êtes rigoureux, curieux, autonome et doté de solides compétences techniques.
Postulez dès maintenant sans hésitation.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°29 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MAGNY-COURS (58470 , Bourgogne-Franche-Comté - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°30 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Imphy ()

Description du poste :
Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région.
Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI.
Vos futures missions et responsabilités :
Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers.
Vos missions au quotidien :
1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre
* Estimation : évaluer les biens en fonction du marché
* Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs
2. Commercialisation des biens
* Rédiger et diffuser des annonces attractives
* Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs
* Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace
3. Accompagnement des clients
* Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape
* Négocier les offres pour aboutir à un accord
Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%)
* Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine.
* Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.)
* Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity.
* Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€
Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes
* L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes
* Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5
Description du profil :
Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous !
Processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique préalable
2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région
3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"

Offre n°31 : Gestionnaire de paie / SILAE (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Imphy ()

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse

Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !


Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse.


Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°32 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Imphy ()

Missions essentielles :
Le SAVS/SAMSAH accompagne à domicile des personnes adultes en situation de handicap moteur et cérébrolésé avec des troubles associés ou non.
Le FAM accueille des personnes adultes en situation de handicap moteur et cérébrolésé avec des troubles associés ou non nécessitant un accompagnement médical et une aide quotidienne
En tant que neuropsychologue, vous jouez un rôle clé dans l'évaluation et l'accompagnement des personnes suivies, en contribuant à restaurer et maintenir leurs capacités cognitives et émotionnelles.
Vos missions :
- Evaluer le fonctionnement cognitif et émotionnel des personnes accompagnée.
- Réaliser des bilans neurologiques et en assurer la restitution.
- Rédiger des bilans et synthèses pour les projets personnalisés d'accompagnement.
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individualisés, en identifiant les modalités d'intervention adaptées.
- Analyser l'environnement familial et proposer des stratégies d'accompagnement adaptées.
- Contribuer à l'accompagnement psychologique des personnes et de leurs proches.
- Animer des actions de sensibilisation, de prévention et de formation auprès des équipes et des aidants.
- Accompagner les équipes pluridisciplinaires dans l'analyse et la gestion des situations complexes en apportant un éclairage neuropsychologique pour adapter les pratiques d'accompagnement et renforcer la prise en charge des personnes accompagnées.

Offre n°33 : Chef de mission Expertise (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 05/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Imphy ()

My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F

Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes :

- le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
- la gestion d'un portefeuille de clients variés
- la révision
- l'établissement des liasses et du bilan
- l'accompagnement et le conseil client
- la gestion des rendez-vous bilan

Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°34 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Imphy ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°35 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 58 - Imphy ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
- Participation aux rendez-vous bilan

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°36 : INFIRMIER H/F

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - Magny-Cours ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Feuillantines" de MAGNY-COURS (58), un INFIRMIER HF.
Connectez-vous à l'établissement via HUBLO grâce au code FEUILLANTINES58
L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu'INFIRMIER HF, vos principales missions sont :
Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier
Prodiguer les soins et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident
Accompagner le résident, établir une relation d'aide et de confiance avec son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité
Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement et l'équipe soignante
Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, et des consommables de soins

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Entreprise

  • GROUPE SOS Seniors

Offre n°37 : MEDECIN COORDONNATEUR H/F

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 58 - Magny-Cours ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Feuillantines" de MAGNY-COURS (58), un MEDECIN COORDONNATEUR HF à temps partiel (40%).

L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF, vos principales missions sont :
Assurer la prise en charge et le suivi médical des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants
Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins
Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale
Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins.

Ces missions pourraient se dérouler dans un cadre favorisant la télécoordination.

Vous êtes compétent(e) en gérontologie et titulaire, soit :
Du diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie
De la capacité en gérontologie
D'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'EHPAD, ou à défaut, d'une attestation de formation continue prévue à l'article D 312-155-2 du décret n° 2005-560 du 27 mai 2005
Ou engagement de suivre l'une de ces formations dans un délai de 3 ans.

Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Entreprise

  • GROUPE SOS Seniors

Offre n°38 : Medecin Coordonnateur H/F

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 28/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 58 - Magny-Cours ()

POSTE : Medecin Coordonnateur H/F
DESCRIPTION : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Feuillantines" de MAGNY-COURS (58), un MEDECIN COORDONNATEUR HF à temps partiel (40%).
L'EHPAD a une capacité de 50 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.
En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF, vos principales missions sont :
Assurer la prise en charge et le suivi médical des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants
Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins
Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale
Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins.
Ces missions pourraient se dérouler dans un cadre favorisant la télécoordination.
Rémunération :
PROFIL : Vous êtes compétent(e) en gérontologie et titulaire, soit :
Du diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie
De la capacité en gérontologie
D'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'EHPAD, ou à défaut, d'une attestation de formation continue prévue à l'article D 312-155-2 du décret n° 2005-560 du 27 mai 2005
Ou engagement de suivre l'une de ces formations dans un délai de 3 ans.
Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Entreprise

  • Groupe SOS

    Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs ...

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