Consulter les offres d'emploi dans la ville de Luzinay située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Luzinay. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - VIENNE, 69 - Chaponnay, 38 - Vienne ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Un territoire et une collectivité à taille humaine À seulement 20 minutes de Lyon, niché sur les rives du Rhône, au pied du parc naturel régional du Pilat, à moins de 2 heures de la montagne et moins de 3 heures de la mer, notre territoire bénéficie d'une localisation idéale. Que vous soyez amateur de sport et de nature, de musique jazz, de vins ou de gastronomie, de monuments et sites historiques, ou simplement à la recherche du bon équilibre, Vienne Condrieu, c'est le bon plan ! Vienne Condrieu Agglomération est une structure intercommunale résolument ouverte, dynamique et engagée dans sa mission de service public auprès de ses 30 communes et ses 92 000 habitants. Notre équipe, composée de 480 agents passionnés, est en action avec 16 directions aux compétences larges qui ont le goût du travail ensemble. À Vienne Condrieu Agglomération, nous sommes force d'innovation pour rendre notre territoire plus attractif et respectueux de l'environnement, pour rendre la vie de nos habitants encore plus douce et agréable. Rejoignez-nous dans cette belle aventure ! La direction des Equipements Sportifs : Vienne Condrieu Agglomération assure la gestion d'un parc diversifié d'équipements dédiés aux pratiques sportives afin que les scolaires du premier et seconde degré, les associations sportives et les usagers puissent profiter au mieux d'installations sportives de qualité. Sont d'intérêt communautaire les équipements sportifs d'accompagnement des établissements publics scolaires (gymnases, terrains de sports, piscines.), mais également les sites sur la base de la combinaison de plusieurs critères : La rareté de l'équipement (notion d'unicité) à l'échelle de l'Agglomération de par la qualité ou la spécialité des installations La notoriété de l'équipement et son rayonnement à l'échelle du territoire et du bassin de vie Le niveau des manifestations permis par l'équipement La notion de centralité : il s'agit d'équipements structurants pour les besoins de la population mais qui dépassent la capacité d'investissement des communes Ainsi la direction des équipements sportifs se divise en deux pôles principaux : Les piscines avec 4 équipements aquatiques ; Les gymnases, terrains de grands jeux et autres installations : 6 gymnases de 2ème à 3ème catégorie, une halle sportive, un stade comprenant piste d'athlétisme et plusieurs terrains de jeux, un boulodrome, un stand de tir, un aérodrome Les missions de l'agent d'accueil polyvalent (H/F) : L'agent d'accueil polyvalent assure l'entretien des locaux, l'accueil physique et téléphonique des usagers, gère les encaissements, les réservations, prépare les versements et la facturation. - Assurer l'enregistrement des entrées, abonnements ainsi que l'ensemble des encaissements - Solder et vérifier la caisse après chaque fermeture et préparer la caisse suivante - Préparer, vérifier, et assurer la tenue de la caisse (mandataire) - Préparer les versements hebdomadaires et mensuels des recettes - Accueillir, orienter les différents usagers (physique ou téléphonique) - Assurer la tenue des registres et suivis des fréquentations publiques, scolaires et associatifs - Gérer le suivi des listings des activités, les réservations de cours et le module de billettique en ligne - Entretenir, Nettoyer et désinfecter des locaux conformément au plan d'hygiène Poste à temps complet (36H) + RTT Lieu de travail : piscine de Villette de Vienne avec renforts ponctuels sur les autres piscines selon les besoins du service 1 week-end sur 3 travaillé, 1 jour de repos fixe par semaine semaine basse 32 heures / semaine haute 44 heures / Horaires variables Autre lieu de travail : piscine de Loire sur Rhône avec renforts ponctuels sur les autres piscines selon les besoins du service travail sur 5 jours du lundi au vendredi (week-end possible selon les besoins). Horaires variables
Notre client, agence immobilière dynamique en pleine croissance, recherche un(e) Assistant(e) en Gestion Locative pour rejoindre son équipe et assurer la gestion quotidienne des biens en location. Vous interviendrez sur toutes les étapes de la location et de l'administration des biens. Vous occuperez un poste polyvalent, avec des missions diversifiées : - Gestion administrative et suivi des dossiers locatifs - Suivi comptable et gestion des encaissements - Traitement des appels et gestion des demandes des locataires relatives aux loyers - Coordination et communication avec les propriétaires et les syndics de copropriété Votre profil : Issu(e) d'une formation en immobilier, gestion ou administration (Bac +2), vous possédez une expérience dans la gestion locative Excellentes compétences organisationnelles et rigueur dans la gestion des dossiers Bon relationnel, sens du service et capacité à gérer les demandes des locataires et propriétaires Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels de gestion immobilière) Autonomie, réactivité et capacité à travailler en équipe Rémunération : Contrat 39h Rémunération : entre 1800 et 2500€ fixe selon l'expérience + part variable Primes et commissions selon les performances Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement à la gestion locative de notre portefeuille de biens ? N'hésitez plus, postulez !
Depuis plus de 10 ans, Charlotte Rannaud Recrutement accompagne les entreprises dans leurs décisions les plus structurantes : celles qui engagent des femmes et des hommes au c?ur de leur développement. Spécialisée dans l?acquisition de talents middle et top management, notre agence intervient sur des missions à forts enjeux humains, techniques ou organisationnels.
L'agence LIP Office recherche pour l'un de ses clients dans le domaine du transport, un assistant administratif H/F. Sous la responsabilité de la DAF, vous avez un poste polyvalent, vos missions : Assurer l'assistanat administratif : Accueil physique Gestion du standard téléphonique Gestion des stocks de fournitures et des commandes Gestion du courrier Rédaction et mise en forme de courriers et de document Gestion des badges sur l'outil de gestion du temps Assurer l'assistanat de direction : Organisation de séminaires et de réunions Organisation d'évènements internes Organisation des déplacements (réservation transport, hôtel, restaurant) Réservation de salles Gestion du parc automobile Lien avec le service comptable : Pointage des factures Classement et archivage des documents administratifs (factures, règlements.) Poste en 37h30/semaine - 8h30 à 17h00 Vous disposez d'un BAC +2 spécialisé en assistanat (BTS AM, SAM, assistant de gestion ; DUT GEA), et vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous savez communiquer et avez un très bon relationnel. Vous réussirez en misant sur votre rigueur, écoute et organisation. Vous faites preuve de qualités rédactionnelle, d'adaptabilité et êtes capable d'utiliser les outils informatiques.
Le Dauphiné Libéré recrute des distributeurs de Presse pour livrer le journal aux abonné(e)s "Le Dauphiné Libéré" tôt le matin en complément de revenus. Nous recherchons des personnes sur la tournée "VIENNE" - Temps de livraison : Environ 3H30/jour. - Horaire de fin de livraison : Avant 7H30 le matin - Clients : Environ 190 clients/jours. - Commissions : 1200€/mois net. 1 poste à pourvoir sur ce secteur. Retraité(e)s, au foyer, artisan(e)s ou commerçant(e)s : - Vous souhaitez un complément de revenus entre 500€ et 1500€ / mois - Vous disposez d'un moyen de transport - Vous êtes disponibles de 2 à 3 heures par jour tôt le matin du lundi au dimanche - Vous avez le sens du service clients et aimez travailler en autonomie Contactez-nous et rejoignez notre équipe de VCP déjà en place.
RDT LOGISTIC, chef d'orchestre du transport international, assure chaque jour l'organisation logistique et le transport de marchandises pour le compte de ses clients. Notre priorité : offrir un service de qualité en plaçant la satisfaction client au cœur de nos engagements. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent de Transit en Contrat à Durée Indéterminée, 39h/semaine. Vos missions principales : - Gérer de A à Z les opérations d'exportation pour le compte de nos clients - Collecter, vérifier et rédiger les documents d'expédition nécessaires selon les réglementations en vigueur - Proposer aux clients des solutions de transport adaptées à la nature, la valeur et/ou les dimensions des marchandises - Suivre le bon déroulement des acheminements et assurer la gestion des réclamations ou litiges éventuels - Collaborer avec les différents intervenants pour optimiser la qualité de service - Garantir le respect des procédures internes et de la réglementation douanière/logistique - Optimiser les coûts, les marges et le chiffre d'affaires sur chaque dossier Votre profil : Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 1 an minimum chez un transitaire, idéalement dans le maritime. Compétences : - Vous maîtrisez le transit Export maritime et savez traiter les dossiers particuliers (crédits documentaires, matières dangereuses, etc.). - Vous maîtrisez parfaitement CI5 et manipulez l'informatique avec aisance. - Vous êtes dynamique, réactif(ve), polyvalent(e) et organisé(e). Type d'emploi : Temps plein, CDI
L'association PRÉVenIR recrute un(e) Responsable technique pour l'équipe des encadrants Techniques Polyvalente des chantiers éducatifs réalisés dans le cadre de la mission de Prévention Spécialisée sur le territoire de l'Isère Rhodanienne (Travaux de second œuvre/entretiens courants/espaces verts). Le poste peut selon vos possibilités être en CDD ou CDI, à temps plein ou temps partiel (50%, 80% ou 100%) Missions : Sous l'autorité du Directeur de l'association il ou elle : - Accompagne les encadrants techniques dans l'organisation et la mise en œuvre de leurs chantiers - S'assure du suivi des chantiers et du lien avec les commanditaires - Réalise les réceptions de chantiers - Réalise les devis avant intervention - Organise les projections de chantiers - Prépare le matériel et distribue les tâches de chaque encadrant. - Réalise les réceptions de chantiers - En fonction du profil, la personne pourra être amenée à démarcher d'éventuels commanditaires. Profil : - Être titulaire d'un diplôme minimum de niveau 5. - Il doit savoir maîtriser tous les outils et machines susceptibles d'être utilisés - Capacités d'écoute, d'organisation et d'accompagnement de la mise en œuvre de la mission, Éléments contractuels : - Salaire selon ancienneté sur la base de la CC66 + Prime Ségur - Voiture de service - Tickets restaurant
La mairie d'Estrablin (38780) cherche des agents recenseurs pour participer à la campagne de recensement 2026. Le recensement de la population permet de connaître la population de la commune, dans sa diversité et son évolution. Il fournit des statistiques sur le nombre d'habitants et sur leurs caractéristiques : répartition par sexe et âge, professions exercées, conditions de logement, modes de transport, déplacements domicile travail ou domicile-études, etc. Sous la responsabilité du coordonnateur du recensement, chaque agent recenseur se verra attribuer un secteur géographique déterminé par la commune, comprenant 200 à 300 logements. Vos missions seront les suivantes : - S'engager à participer à tout le déroulement de l'opération et à participer aux journées de formation organisées par l'INSEE - Effectuer le repérage des adresses de son secteur géographique et les faire valider par le coordonnateur. - Organiser de façon autonome son circuit afin de déposer les documents auprès des ménages, leur expliquer les modalités de déclaration en favorisant la collecte par internet et, le cas échéant, récupérer les formulaires. - Effectuer les contrôles nécessaires au respect de la qualité de la collecte : remplissage des documents, catégories de logements, etc. - Tenir à jour son cahier de tournée et rendre compte régulièrement de l'avancement de la collecte au coordonnateur PROFIL RECHERCHÉ - Grande disponibilité : collecte et restitution des questionnaires en journées mais également en soirée et le week-end, - Connaissance de la commune appréciée, - Permis de conduire et véhicule souhaités - Qualités relationnelles, - Discrétion, moralité et neutralité, - Conscience professionnelle, - Organisation, rigueur et méthode. INFORMATIONS : Poste en contrat de début janvier 2026 à début mars 2026 Date du recensement du 16/01/2026 au 15/02/2026 Les candidats à l'emploi d'agent recenseur devront être disponibles dès le début du mois de janvier 2026 car ils bénéficient d'une formation préalable et obligatoire sur les techniques et les procédures de recensement. Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation soit par courrier à la mairie d'Estrablin - 210 rue de l'Europe - 38780 ESTRABLIN soit par mail . Date limite d'envoi des candidatures : 30/11/2025
L'agence LIP Office Lyon recherche pour l'un de ses clients dans le domaine du BTP, un assistant administratif H/F. Vos missions : - Gérer le suivi des entretiens véhicules - Gérer le suivi matériel des salariés - Suivre les divers documents administratifs - Enregistrement de facture et relance fournisseur pour les factures manquantes Poste en 39h avec H.S. du lundi au jeudi 07h30 - 12h00 / 13h30 - 16h00 vendredi fin à 16h00 Diplômé(e) d'un Bac+2 en administratif, vous êtes polyvalent. Une première expérience avec des missions similaires. Le dynamisme, la rigueur administrative, ainsi qu'une bonne gestion du temps et des priorités, sont des qualités essentielles sur ce poste. Animer par le respect des processus et des règles, vous êtes curieux et avez une aisance pour communiquer et vous intégrer facilement.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous recherchons un Conducteur de Voiture Pilote pour Convoi Exceptionnel H/F pour notre site de Perrenot Trans-Ajolans au départ de Mions *Un véhicule de protection vous sera attitré * Nous recherchons un profil pour une activité en départ à la semaine * Le poste consiste à escorter nos convois exceptionnels, ainsi qu'aider nos conducteurs aux chargements et déchargements des machines, ainsi qu'à leurs arrimages * L'expérience est préférable mais elle peut être compensée par une forte envie d'apprendre -Poste à pourvoir du Lundi au Vendredi -Rémunération : 12.09€ + frais de déplacements Contrat : 186H * Vous devez être titulaire de l'Attestation de Formation Professionnelle "Véhicules de protection", ainsi que du permis de conduire B au minimum Le Groupe Jacky Perrenot s'engage pour l'égalité des chances et l'inclusion Nous valorisons toutes les candidatures, quels que soient l'âge, le genre, l'origine, l'orientation sexuelle ou le handicap Ce qui compte pour nous, plus que vos diplômes : votre énergie, votre engagement, vos idées
Vous aimez travailler en équipe et être en contact direct avec les clients ? Relever les défis du transport avec nous !
Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport ? Nous recherchons au départ de Mions plusieurs Chauffeurs PL Messagerie sur porteur pour livrer 20 à 25 points sachant que tous les camions sont chargés ou pré-chargés. Horaires > 07h30 - 17h30 du lundi au vendredi Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront : - Assurer la livraison et les ramasses de colis auprès de nos clients sur des trajets définis, 20 à 25 points par jour - Effectuer les tournées de distribution en respectant les délais et les itinéraires prévus - Charger et décharger les colis à l'aide des équipements appropriés Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 700 EUR - 3 000 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 45 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 267,00EUR - 3 630,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime assiduité - Paniers Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Permis C - Poids lourd - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) - Carte de conducteur (chrono tachygraphe)
Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) Poste à pourvoir pour début novembre 2025 travail du lundi au vendredi. Jamais de travail les week-end imposé: possibilités selon vos disponibilités
Vous êtes Chauffeur et passioné(e) par le Transport ? Nous recherchons au départ de Corbas plusieurs Chauffeurs PL Messagerie sur porteur 19t de jour pour livrer des Colis. Disponible et intéressé(e), n'hésitez pas à postuler via à notre application ou directement en ligne ! Nous attendons votre candidature ! À propos de la mission Vos missions seront : - Assurer la livraison et la collecte de colis auprès de nos clients sur des trajets définis, 15 à 20 points par jour. - Effectuer les tournées de distribution en respectant les délais et les itinéraires prévus. - Charger et décharger les colis à l'aide des équipements appropriés. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 700 EUR - 3 000 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 45 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 267,00EUR - 3 630,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime assiduité 100 - 120EUR Profil recherché - Expérience en messagerie PL sur porteur 19t obligatoire - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Carte de qualification conducteur marchandise (FIMO/FCO) - Carte de conducteur (chrono tachygraphe) - Permis C - Poids lourd
Notre agence Adéquat Chaponnay recrute pour son client spécialisé dans le transport et le stockage de marchandise: Des agents de quai Missions : - Réaliser les opérations de chargement et/ou déchargement conformément à la procédure qualité à l'aide du gerbeur accompagnant. - S'assurer de la bonne mise à quai des véhicules - Clôturer les sessions de chargement - Identifier les anomalies - Assurer la sécurité et la propreté de la zone de travail. - Scanner les colis sur palette - Clôturer les sessions de déchargement - Réaliser le zonage des colis en travée de distribution Horaires du poste: 22h00 - 05h30 ( 10 minutes de pause + 30 min de pause déjeuner) Profil : - Avec ou sans, le permis Caces R485 (gerbeur accompagnant) et/ou R489 - Aisance sur la conduite du chariot - Expérience minimum 1an sur un poste de chargeur - Avoir de l'organisation, doté d'un esprit d'équipe et être dynamique - Maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe : 12.09€ + Majoration heures de nuit + Indemnités casse croute 7.40€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - 13eme selon conditions d'ancienneté - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Poste en CDI. Vous évoluez dans un atelier, avec une petite équipe à taille humaine. Vous intervenez de manière polyvalente selon l'activité et selon les besoins: chargement et déchargement des camions, manutention, rangement du dépot, préparation des caisses de matériel, entretien de la zone de travail, petit bricolage (découpe, vissage...) Conditions de travail : - Poste à temps plein. Des heures supplémentaires peuvent être demandées en période de forte activité. - Des déplacements ponctuels peuvent être à prévoir pour renforcer les équipes sur le terrain. Profil recherché : - Rigueur et sens de l'organisation. - Bonne capacité à communiquer et à travailler en coordination avec les autres équipes. - Autonomie et esprit d'équipe, polyvalence Permis B exigé (pour les déplacements et conduite des véhicules de société). Contrat 39h/hebdo - 2039,44€ Brut (à discuter selon experience)
Notre agence Adéquat de Villeurbanne Grand Clément recrute un nouveau talent sur un poste d'Assistant administratif polyvalent (F/H) pour son client spécialisé dans l'automobile, implanté dans la régions lyonnaise. Missions principales : 1. Mettre en oeuvre toutes les actions nécessaires pour obtenir le règlement des factures dans les délais, sur les bons comptes comptables, et assurer le suivi des reportings associés. 2. Effectuer le lettrage des règlements. 3. Envoyer les factures en dématérialisé. 4. Créer les comptes clients. 5. Une fois les missions précédentes maîtrisées : assurer la facturation des loyers. Horaires: Journée : 8h30-16h30 du lundi au vendredi Profil recherché : * Formation / Expérience : Bac +2 comptabilité/gestion ou expérience significative sur un poste similaire. * Outils : Maîtrise du Pack Office (Excel, Outlook indispensable). * Compétences humaines : * Rigueur et organisation * Curiosité et ténacité * Respect de la confidentialité * Autonomie Rémunération et avantages : - 1900 brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Carte restaurant - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou vous présentez directement dans notre agence située au 5 rue docteur frappaz 69100 Villeurbanne Adéquat, Simplement pour vous !
La maison de retraite NOTRE DAMDE DE L'ISLE à Vienne(38) recherche un/une ASH à temps partiel pour des remplacements ponctuels. Nous avons une capacité d'accueil de 82 lits avec 2 unités d'accueil spécifiques. Vous êtes disponible de temps en temps sur la semaine et/ou le week-end, venez nous rejoindre ! Dans un cadre agréable, une équipe pluridisciplinaire est en place pour assurer au quotidien la prise en charge des résidents adaptée aux besoins de chacun. Vous êtes le garant au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et dans les différents locaux de l'établissement. Vous participez à la distribution des PDJ et au bien-être du résident. Vous serez garant de la gestion du linge dans sa globalité lors des jours d'absence de la lingère. Vous êtes autonome, vous êtes soucieux du service rendu ., venez nous rejoindre! Le taux horaire est défini par la CCN51, l'ancienneté, la prime d'assiduité et l'indemnité Ségur. Nombreux avantages : cadre de travail, restauration, CSE, ...
La maison de nos aînés "Notre-Dame de l'Isle" est un établissement géré par La Pierre Angulaire, un réseau d'établissements d'accueil et de soins pour personnes âgées dépendantes membre du Mouvement Habitat et Humanisme. Notre structure, avec son cadre agréable, ses locaux neufs, l'écoute bienveillante et l'ambiance familiale cultivés par toute l'équipe apporte sécurité et réconfort aux résidents. « L'important n'est pas de rajouter des années à la vie mais de la vie aux années ».
Aquila RH Lyon Sud-Est, votre partenaire privilégié en matière de recrutement, offre des opportunités en CDI, CDD et intérim dans les secteurs du transport, de la logistique, de l'hôtellerie restauration et du tertiaire. Suite à une réorganisation du service, notre fidèle client, fabriquant industriel, recherche un Assistant Administratif Qualité (H/F) basé sur Mions pour une longue mission. Chez Aquila RH, nous plaçons les valeurs humaines que sont la transparence, l'écoute et la proximité au coeur de notre activité. Rejoignez-nous et ensemble, créons un avenir professionnel solide et épanouissant. ?? Vos missions principales seront les suivantes : Saisie informatique de données sur ERP et logiciels périphériques de gestion Génération des certificats client via un logiciel interne Vérification des certificats avant envoi Recherche des anomalies rencontrées sur ces certificats Enregistrements des certificats fournisseurs Saisie et mise à jour de documents sur Word, Excel ou autres (ex : certificats qualité) Vérification de documents pour la comptabilité Liste non exhaustive, à enrichir selon vos compétences Votre profil: Le taux horaire est le Smic et des tickets restaurant. Plage horaire de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 sur une base hebdomadaire de 36h50 Pendant tout le temps de votre mission chez Aquila RH, nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS : un avantage unique développé par MISTERTEMP GROUP qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR et un CSE. De plus, vous pourrez bénéficier de l'aide au logement, de l'aide à la garde d'enfant, de notre offre de parrainage, de notre mutuelle. Sans oublier les primes de 10% d'indemnités de fin de mission et de 10 % de congés payés... Vous êtes une personne qui aime la rigueur administrative, respecter les processus et les règles ? Vous êtes quelqu'un d'autonome, de curieux, avec bon bon sens de l'organisation ? Vous communiquez facilement et vous intégrez facilement dans une équipe ? Alors ce poste est certainement fait pour vous... Compétences impératives : Expérience obligatoire en qualité, gestion documentaire qualité, certificats produits ... Maitrise de la bureautique et des outils informatiques (pack office - OUTLOOK) Niveau anglais scolaire exigé car beaucoup de données seront en Anglais. Zone non desservie par les transports en commun Pour postuler, rien de plus simple : inscrivez-vous sur notre site et téléchargez votre CV ! Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Chrystel ou Lakhena vous recontacteront pour un premier échange téléphonique.
Aquila RH Lyon Sud-Est, votre partenaire privilégié en matière de recrutement, vous propose des opportunités en CDI, CDD et intérim dans les secteurs du transport, de la logistique et du tertiaire. Suite à un accroissement d'activité, notre client recherche un Assistant administratif / Téléconseiller (H/F) basé sur Corbas pour un poste en intérim, longue mission. Chez Aquila RH, nous plaçons les valeurs humaines que sont la transparence, l'écoute et la proximité au coeur de notre activité. Rejoignez nous et ensemble, créons un avenir professionnel solide et épanouissant. ?? Vos missions: Au sein d'un Call center national, vous ferez le lien entre les clients et les techniciens sav : ?? Gestion des dépannages sous garantie ?? Gestion des mandats pour les interventions chez les clients (180 stations techniques et 3 technicien SAV en propre) ?? Renseignement / conseil sur les utilisations des produits ?? Gestion des garanties ?? Gestion de l'atelier de dépannage de Corbas pour les petits appareils électro = gestion des produits pour le taux de réparabilité demandé par le gouvernement ?? ??Liste des tâches non exhaustives, d'autres missions pourront vous être confiées en fonction de vos compétences. Votre profil: ?? Vous êtes à l'aise au téléphone ? Vous vous sentez bien dans les postes administratifs ? ??Vous avez un bon relationnel et vous aimez rendre utile aux autres ? ?? Notre client recherche une personne autonome et organisée qui saura mener à bien les missions qui lui seront confiées. ? Horaire de travail, du lundi au vendredi, de 9h-12h30 13h30-17h, 35h de travail. ?? En plus de votre salaire, vous aurez des Tickets Restaurants ??. ?? Pendant tout le temps de votre mission chez Aquila RH, nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS : un avantage unique développé par MISTERTEMP GROUP qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR annuellement et un CSE. De plus, vous pourrez bénéficier de l'aide au logement, de l'aide à la garde d'enfant, de notre offre de parrainage, de notre mutuelle. Sans oublier les primes de 10% d'indemnités de fin de mission et de 10 % de congés payés... ?? Vous avez une formation BAC + 2 type assistant commercial / de gestion ainsi qu'une première expérience dans le domaine de la relation client. ?? Réactif, vous percevez globalement les situations et les problèmes liées à l'activité. ?? Vous êtes doté d'un bon relationnel et vous avez la capacité d'établir et de maintenir des relations (internes et externes), permettant l'échange d'informations. ?? Votre rigueur vous permet de recueillir et exploiter des données avec méthode et de les synthétiser. ?? Pour postuler, rien de plus simple : inscrivez-vous sur notre site et téléchargez votre CV ! Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Chrystel ou Lakhena vous recontacteront pour un premier échange téléphonique.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vendeur / vendeuse en boulangerie - horaire de journée en continue - Travail 7 jours/7 par roulement (6h00/20h00) et en journée en fonction du planning, 2 jours de repos consécutifs par semaine 35h/semaine boulangerie ouverte le samedi et dimanche matin
Dans le cadre des opérations de recensement de la population 2026, sous la responsabilité du coordonnateur communal et en lien avec la Direction Générale des Services, l'agent recenseur a pour mission de procéder à la collecte des informations sur le terrain, auprès des habitants. ACTIVITES : - Participer obligatoirement aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE, permettant d'appréhender au mieux les missions de l'agent recenseur sur le terrain - Effectuer la(les) tournée(s) de reconnaissance avant le début du recensement (repérage des adresses) - Organiser son planning de visite - Remettre le questionnaire du recensement aux habitants, les accompagner et les inciter à répondre par internet s'ils le peuvent - Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires complétés par les habitants - Tenir à jour son carnet de tournée pour suivre l'avancement de la collecte - Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal, les habitants qui n'ont pas répondu dans les délais impartis - Rencontrer régulièrement le coordonnateur communal pour lui remettre les questionnaires collectés et lui faire part de ses éventuelles difficultés (rendez-vous hebdomadaires) - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents et être disponible pour les opérations de clôture COMPETENCES ET APTITUDES EXIGEES POUR LE POSTE : - Qualités relationnelles - Sens de l'organisation, méthodique et bon rédactionnel - Courtoisie indispensable - Discrétion, disponibilité et ténacité - Permis B obligatoire SPECIFICITES DU POSTE : - Nombreux déplacements à pied ou en véhicule personnel - Travail en soirée et le samedi - Une bonne connaissance de la commune serait un plus CONDITIONS MATERIELLES : - Lieu de travail : commune de Vienne - Horaires : variables dans l'amplitude horaire de 8h00 à 20h00 du lundi au samedi inclus - Rémunération : fixée par délibération du Conseil Municipal / indemnité en fonction du nombre de foyers recensés PROFIL DU CANDIDAT : - Statut : contractuel / CDD pour la durée de l'enquête du 15/01/26 au 21/02/26 + 2 demies-journées de formation obligatoire durant la 1ère quinzaine de janvier + tournée de reconnaissance des adresses avant le démarrage du recensement Modalité de recrutement : - Poste à pourvoir début janvier 2026 + disponibilité pour les journées de formations et la tournée de reconnaissance - Avis d'appel à candidature en interne et en externe Modalités pour postuler : - Adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae par mail avant le 30 novembre 2025
WashandCheck, leader du lavage automobile, recrute 6 agents de lavage H/F Nous sommes à la recherche d'agent.e.s de lavage automobile motivés et dynamiques pour rejoindre notre équipe. Que vous soyez débutant(e) ou que vous ayez déjà de l'expérience, nous vous proposons une formation complète pour vous permettre de devenir un expert du lavage automobile. **Lieu :LYON et agglomération Description du poste : En tant qu'agent de lavage automobile chez WashandCheck, vos principales missions seront : - Effectuer le lavage et le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules. - Assurer la qualité des prestations et la satisfaction des clients. - Respecter les procédures et les normes de sécurité. - Entretenir et maintenir les équipements de lavage. Profil recherché : - Débutants acceptés, une formation est assurée. - Sens du service et de la satisfaction client. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement. - Ponctualité, rigueur et souci du détail. Ce que nous offrons : - Une formation complète dès votre arrivée. - Un salaire attractif entre 1500 € et 2000 € nets par mois, selon votre expérience et vos compétences. - Une opportunité de développement et de progression au sein de notre entreprise en pleine croissance. - Un environnement de travail dynamique et convivial. Rejoignez WashandCheck et participez à l'aventure d'un leader du lavage automobile !
Spécialiste du lavage automobile connecté
?? Aquila RH Lyon Sud-Est, c'est une agence de recrutement spécialisée en CDI, CDD et intérim, dans les secteurs de la logistique, du tertiaire et de l'industrie. Nous mettons en oeuvre un accompagnement sur-mesure pour vous aider à trouver le poste fait pour vous, en tenant compte de vos compétences, de votre parcours et surtout, de vos envies. ??? Ici, l'écoute, la proximité et la transparence sont nos valeurs clés. Notre équipe prend le temps de vous rencontrer et de vous connaître, car derrière chaque CV, il y a un projet de vie à soutenir. ?? Vous avez envie de changement, de stabilité ou d'un nouveau défi ? ------------------------------------------------------------------------------------------------------ ?? Corbas (69) ?? CDI - 35h/semaine - Horaires de journée ??Préparateur de commandes H/F Paul recrute son futur Préparateur de commandes (H/F) pour renforcer l'équipe de son client en CDI. Rejoignez-nous ! Avançons ensemble vers un avenir professionnel qui vous ressemble. Vos missions: - Préparation et validation des commandes : Vous vous assurez que tout est prêt et conforme aux exigences QCD (Qualité, Coût, Délai) et aux exigences clients. Votre priorité sera de soutenir le service expéditions, avec des missions secondaires en réception ou préparation d'OF/OT, en fonction de la charge quotidienne. - Saisie et validation des données : Vous utilisez nos outils internes (ERP Navision + Excel + documents pour transporteurs) pour enregistrer toutes les informations relatives aux flux logistiques. ??? - Suivi des expéditions : Vous garantissez le bon déroulement des livraisons et les ajustements nécessaires pour répondre à nos clients. Votre profil: - Vous êtes rigoureux, organisé et savez gérer les priorités avec efficacité ?? - Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel, etc.) ?? - Une première expérience en logistique est un plus, mais l'important, c'est votre motivation et votre esprit d'équipe ! Vous possédez un CACES 1B en cours de validité ?? Conditions de travail : ???Du lundi au vendredi ???Horaires de journée 08h-17h en 35h ??Salaire à convenir selon compétences. ??Nos avantages : Chez Aquila RH, nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS : un avantage unique développé par MISTERTEMP GROUP qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR, aide au logement, aide à la garde d'enfant, offre de parrainage, mutuelle et bien d'autres encore : 10% d'indemnités de fin de mission et de congés payés...
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la restauration, en Intérim un Employé de Restauration Collective (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la restauration collective, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos missions : - Préparation et distribution des plats - Service et accueil des convives - Nettoyage et entretien des espaces de restauration - Découpe de légumes - Plonge Nous recherchons un candidat motivé et dynamique, ayant le sens du service et le goût du travail en équipe. Aucune expérience préalable dans le domaine de la restauration n'est requise. Horaire de journée. Rémunération: 11.88€ Nous travaillons avec plusieurs entreprises N'hésitez pas à postuler avec un CV à jour.
MISSIONS PRINCIPALES : Dominance Carrousels - Accueillir, animer et assurer un service de restauration pour les seniors des Carrousels - Participer à la mise en place d'un panel d'activités et d'animations collectives favorisant la lutte contre l'isolement, le « bien-vieillir » et le « vivre ensemble », en lien avec la responsable du Carrousel, la hiérarchie et les personnes ressources du C.C.A.S. - S'impliquer dans l'organisation et la planification des activités - Suivre les règles et procédures établies par la collectivité, en coordination avec sa hiérarchie (restauration collective, entretien des locaux, respect des règles sanitaires.) - Assurer une « mission de veille » et faire remonter à sa hiérarchie tout comportement alertant - Savoir travailler en équipe en lien avec son responsable - Promouvoir le service pour développer la fréquentation et ce, notamment dans une démarche intergénérationnelle pour les Carrousels - Rechercher des partenariats pour des animations destinées aux Seniors (autres services municipaux, centre sociaux, associations en lien avec les personnes âgées, écoles et lycées etc.) Dominance Téléalarme - Installer à domicile les appareils de téléalarme avec les techniciens du service de Vienne Condrieu Agglomération et en vérifier le bon fonctionnement mensuellement - Pour la Canicule, sur demande, appels des personnes inscrites au dispositif de Suivi Canicule Dominance Handibus - Accompagner les personnes à mobilité réduite (âgées ou handicapées) lors de leurs déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, loisirs, démarches administratives ou rejoindre des structures d'accueil (ESAT ou Accueil de Jour Alzheimer du CH. L. Hussel) SPECIFICITES DU POSTE : - Ce poste est polyvalent. L'agent est amené à travailler sur l'ensemble des postes du panier de service afin d'assurer une continuité de service. - Déplacements (à pied, avec les véhicules de service, en bus ou en vélo) chez les personnes âgées ou en situation de handicap - Poste à dimension humaine - Participation aux événements et aux temps forts organisés par le service (Salon des seniors, repas de Noël, distribution des colis de fin d'année, sorties.) COMPETENCES ET APTITUDES NECESSAIRES POUR LE POSTE : - Connaissance du public senior - Capacité d'écoute des usagers, discrétion - Disponibilité - Capacité de reporting - Respect des personnes, langage et ton maîtrisé en toute occasion, bonne présentation et tenue correcte - Avoir la bonne distance avec les seniors - Autonomie et dynamisme - Respect de la hiérarchie et des procédures internes - Sens de l'organisation et de la discrétion - Capacité à être force de proposition - Adaptabilité et réactivité - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel) - Avoir le sens du travail en équipe - Rigueur dans la gestion administrative et respect des délais - Capacités à s'exprimer à l'oral et par écrit - Capacités à entretenir un lieu, connaître la démarche HACCP est un plus - Polyvalence et mobilité - Connaissances des techniques d'animation - Bonnes aptitudes à la gestion (commandes, tableaux de bord) - Esprit d'initiative, rigueur. - Savoir identifier et faire remonter ses besoins de formation CONDITIONS D'EXERCICE : - Lieux de travail : - Journée continue avec prise du repas sur place dans le Carrousel - Journée avec pause méridienne pour le travail au CCAS (dominances handibus et téléalarme) - Temps de travail / horaires : Mi-temps (17h30 répartis sur 2,5 jours / semaine) - Rémunération : statutaire - RIFSSEP - NBI pour les titulaires o Participation à la mutuelle prévoyance / santé sous conditions o Compte Epargne Temps o Adhésion Comité des Œuvres Sociales o Déjeuner pris en charge par le CCAS Profil de poste complet disponible sur le site de la Ville de Vienne: www.vienne.fr
Vous souhaitez trouver une mission dans la quelle vous pourrez vous investir sur le long terme ? Alors cette mission est peut-être faite pour vous ! Nous recherchons pour notre partenaire un chauffeur VL opérateur sanitaire H/F. Du lundi au vendredi - prise de poste rapide 5h00 - 14h00 possibilité d'heure supp et travail le weekend si vous le souhaitez Corbas 69960 12.14 EUR brut / heure + 9.90 EUR panier repas + indemnité de salissure + IFM + ICP Vos missions: Vos missions principales : - Conduire un véhicule vidangeur - Pomper, aspirer et vidanger la cuve d'eaux usées - Livrer et reprendre les matériels sanitaires destinés à lalocation - Informer les utilisateurs sur les caractéristiques d'usage desmatériels loués, - Participer aux contrôles et analyses des matériels loués selonles procédures mises en place - Assurer le nettoyage et la désinfection des matériels loués et à louer - Récupérer et transporter les effluents jusqu'aux lieux de retraitements répertoriés - Maintenir les matériels et véhicules confiés en état de propreté, de fonctionnalité et de sécurité - Respecter les consignes qualités, environnementales, ainsi que les protocoles opérationnels Liste non exhaustive Votre profil: Autonome, polyvalent et bricoleur Bienveillance, respect des consignes et des procédures Vous avez le permis VL depuis au moins 2 ans (non probatoire) Une première expérience serait un plus.
Après un parcours d'intégration sous l'œil bienveillant de Gilles, responsable logistique, ta mission principale sera d'assurer les préparations, la réception et le contrôle des marchandises dans le respect des procédures internes Tes missions, clés pour assurer la satisfaction clients et qualité du service, seront les suivantes : - La réception des marchandises livrées par les transporteurs (état des colis, quantité livrée.) - Le contrôle et la mise en casier des marchandises réceptionnées en veillant à bien identifier les références produit - La préparation des commandes clients - Le contrôle des préparations de commande (adéquation avec la demande client, priorisation des clients à risque.) - La participation aux inventaires tournants - Le respect des procédures internes - Le respect des règles sécurité et RSE en vigueur (port des EPI, tri) - Un bon relais d'information et de proposition à ton responsable hiérarchique - La proposition, à ton responsable hiérarchique, de mesures ou actions visant à améliorer l'efficacité dans le cadre de la politique de l'entreprise - La participation au maintien de la propreté et au rangement de l'entrepôt - L'interaction avec les services logistiques et commerciaux
Après un parcours d'intégration sous l'œil bienveillant d'Emmanuel, ton futur responsable ta mission principale sera d'assurer la disponibilité des produits nécessaires à la vente, en optimisant les niveaux de stock tout en maîtrisant les coûts et les délais d'approvisionnement Tes autres missions seront les suivantes : - La gestion d'un portefeuille de fournisseurs français et étrangers (commandes, résolution des litiges, suivi des délais, .) - L'analyse des besoins en fonction des prévisions de vente - Le suivi quotidien des niveaux de stock et déclenchement de commandes si nécessaire - Un bon relationnel et sens de la négociation avec les fournisseurs et transporteurs - Le respect, suivi et analyse des principaux indicateurs : taux de disponibilité, taux de rupture et valeur de stocks - Le respect des procédures internes - Le relais d'information et de proposition auprès de ton responsable hiérarchique - L'interaction avec les services Achats, Commerciaux Fonction supports et logistiques
Le Domaine de l'Immobilier Viennois recherche un/une gestionnaire de copropriété. Au sein d'une équipe composée d'un(e) Comptable et d'un(e) Assistant(e) vous êtes responsable de la gestion d'un portefeuille de biens, en charge de : - Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales - Etablir les budgets prévisionnels des immeubles gérés - Garantir la mise en œuvre des décisions d'Assemblées générales - Visiter régulièrement les copropriétés - Répondre aux différentes demandes des copropriétaires - Assurer le lien avec les prestataires, suivre les chantiers - Assurer le suivi des procédures judiciaires De formation immobilière et/ou juridique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre professionnalisme. Rémunération annuelle : 45 500 € Avantages : Mutuelle, prévoyance, 13ème mois
Nous recherchons un(e) transporteur(se) funéraire pour rejoindre notre équipe. Le transporteur funéraire joue un rôle essentiel en assurant le transfert des défunts dans le respect des règles de sécurité, de dignité et de discrétion inhérentes à cette profession. Date de prise de poste à partir du 13/10/2025. Vos missions : - Effectuer le transport des défunts entre les différents sites (domicile, hôpital, funérarium, cimetière, etc.). - Assurer la préparation et l'entretien des véhicules funéraires. - Effectuer les déclarations de décès en mairie - Etre capable de réaliser la toilette et l'habillage mortuaire, occasionnellement (si pas de thanatopracteur de disponible) Accompagnement à la prise de poste ; formation en interne possible. Les déplacements se feront sur Vienne et ses alentours (30 min autour de Vienne).
Rejoignez AXENCO, groupe français qui sert dans une approche verticalisée un objectif unique : permettre au plus grand nombre d'optimiser le confort thermique tout en réduisant sa facture énergétique ! Notre mission s'inscrit dans une démarche durable et responsable, alliant innovation, expertise technique et engagement au service de la transition énergétique. Pour en savoir plus : www.axenco.com Nous recrutons un.e Assistant.e Administratif.ve et technique (H/F) pour garantir que nos produits et projets respectent les normes en vigueur tout en contribuant activement à leur performance technique et énergétique. VOS MISSIONS En lien direct avec le Directeur technique, vous collaborerez avec les équipes de développement et marketing. Vos principales missions seront : - Gérer les données techniques produits (rapports d'essai) : collecter, mettre à disposition, classer. - Gérer les données règlementaires produits : suivre le référentiel règlementaire, suivre les évolutions du référentiel, - Participer à la rédaction et à la mise à jour des spécifications techniques produits - Préparer des dossiers d'homologation, suivre l'avancement des qualifications - Prendre en charge des projets ou parties de projets en lien avec la problématique « Eco conception » - Collecter les données pour l'établissement des fiches P.E.P. et effectuer leur suivi VOTRE PROFIL - De formation BAC+2 minimum - Une première expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire est exigée - La connaissance des principes de l'ISO9001 serait un plus - Utilisation du pack Office nécessaire, maitrise d'Excel exigée, - Utilisation d'un ERP (SAGE, SAP ou autre) serait un plus - Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse, de synthèse et compétences rédactionnelles - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et curiosité technique sont vos atouts - Vous disposez d'un niveau d'anglais B1/B2 exigé (écrit) Pourquoi rejoindre AXENCO ? - Un poste stable dans une entreprise à taille humaine, en pleine croissance. - Des missions variées alliant administratif et technique - Des perspectives d'évolution selon vos compétences et votre implication - Une formation interne à nos produits, outils et processus - Un environnement de travail respectueux, collaboratif et tourné vers l'avenir - Un contrat CDI 169 h /mois (39 h/semaine) - Un salaire selon votre expérience et vos compétences de 30 000 € à 34 000 € brut annuel - Un accord d'intéressement Lieu : Pont-Evêque (38) (à proximité de Vienne et à 30 Km de Lyon) - Accès possible par Bus Postulez dès maintenant et rejoignez-nous ! CV complet, lettre de motivation à nous faire parvenir par email à l'adresse suivante : rhrd@axenco.com
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département / région concerné.e, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises. Votre profil : Bac +2 min en RH, psychologie ou évolution professionnelle, 3 années XP dans l'accompagnement ou solide expérience dans les ressources humaines, Connaissances indispensables du bassin de l'emploi, Connaissances souhaitées : des dispositifs France Travail, formation, création d'entreprise, du bassin de l'emploi, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, entretiens de diagnostic, ateliers collectifs .), Soft skills : grande autonomie, agilité informatique, dynamisme, goût prononcé pour l'Humain, capacités rédactionnelles. Votre futur cadre de travail chez Alixio : CDD 6 mois à pourvoir ASAP à Vienne, Déplacements en région à prévoir, Package salarial : Fixe de 2.000 à 2.200€ Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Vous êtes rigoureux(se), méthodique et passionné(e) par la mécanique de précision ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel moderne et exigeant, au sein d'une entreprise qui valorise la qualité et l'excellence technique ? Rejoignez CMW, spécialiste des engrenages de haute précision, en tant que Tailleur H/F en CDI. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Taillage, vous assurez des opérations précises de taillage sur des pièces complexes : Préparer et régler les machines de taillage adaptées aux spécificités des pièces. Exécuter les opérations de taillage conformément aux gammes de fabrication. Identifier les outils et montages appropriés pour garantir précision et stabilité. Contrôler vos réalisations en autonomie et consigner les résultats dans les documents de suivi. Protéger les pièces contre les altérations physiques (chocs, oxydation.). Remonter immédiatement tout écart qualité ou anomalie. Assurer l'entretien de premier niveau des machines et veiller à la propreté de votre poste. Appliquer strictement les consignes techniques et de sécurité. Contribuer à l'amélioration continue des performances. Votre profil Formation en mécanique ou usinage (CAP/BEP/Bac Pro minimum). Expérience en taillage et maîtrise des techniques d'usinage de précision. Rigueur, organisation et souci du détail. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Opérateur Logistique Polyvalent (F/H) - Avec CACES Lieu : Chaponnay (69) Horaires : Journée ou matin Contrat : Intérim Envie d'un poste polyvalent dans une entreprise stable et dynamique ? Rejoignez un acteur reconnu dans le stockage de matières premières à Chaponnay !Réception, stockage et expédition des marchandises Conduite d'engins de manutention (CACES requis) Préparation de commandes selon les bons de picking Contrôle qualité et gestion des stocks Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Titulaire d'un ou plusieurs CACES en cours de validité (R489 idéalement) Première expérience en logistique souhaitée Rigueur, autonomie, esprit d'équipe À l'aise avec la polyvalence (manutention + conduite + préparation) Intéressé(e) ? Envoyez votre CVVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
STEF recherche pour sa filiale STEF LOGISTIQUE Toussieu (69) des Préparateurs de commandes H/F . Plusieurs postes sont à pourvoir. Votre rôle ? Femme(s)/Homme(s) de terrain, votre rigueur est essentielle pour préparer les commandes de notre client de la Grande Distribution. Au sein de notre entrepôt réfrigéré (entre 2 et 4°C), vos principales missions sont : - Préparer les commandes (vocale, filmage, étiquetage, montage palette, zonage) - Respecter les procédures métiers et les règles d'hygiènes et de sécurité Consciencieux(se) et animé(e) par le goût du travail bien fait, vous êtes garant(e) de la qualité et de la quantité des palettes réalisées. - Vous intégrez une équipe matin (6h00-14h00), journée (11h00-19h00) ou après-midi (13h00-21h00) - Vous travaillez du lundi au samedi (5 jours par semaine sur une amplitude de 6 jours) - Attention, aucun transport en commun ne dessert notre site Votre profil ? Vous êtes une personne fiable, motivée et dynamique. Votre esprit d'équipe fera la différence. Vous possédez les fondamentaux pour vous exprimer (lire, écrire et compter). Si vous n'avez aucune expérience dans nos métiers mais l'envie d'apprendre, pas de panique, nous serrons là pour vous former. Vous avez envie de partager votre bonne humeur et vos projets et ainsi faire un bout de chemin ensemble ? Ne vous refroidissez pas, postulez ! Rémunération : 1833.69 € Brut + Panier repas journalier (5.30€) + Mutuelle + Prévoyance + Prime d'intéressement + 13e Mois + indemnités transport (sous condition d'ancienneté) + prime de performance pouvant aller jusqu'à 260€ par mois. Source 2025, à titre indicatif : Intéressement Trimestriel : 450€ / 13ème mois : 1833€ La différence STEF Logistique à Toussieu ? - L'humain au cœur de nos processus - Des managers à l'écoute : c'est très important pour nous ! - Des équipements contre le froid : le kit de bienvenue - Un parcours d'intégration complet : mieux se connaître et vous former - Des échauffements quotidiens : la sécurité avant tout ! - Des animations mensuelles collectives : pour toujours plus de cohésion et de bons moments partagés - Vous pouvez bénéficier des services d'une assistante sociale sur rendez-vous. Rejoindre STEF, c'est aussi : - Intégrer une filiale à taille humaine, au sein d'un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d'évolution, - Développer vos compétences tout au long de votre carrière, - Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 13 000 autres de nos collaborateurs Brisons la glace, réchauffons les cœurs : viens nous rejoindre, il ne fait pas si frais !
Aquila RH Lyon Sud-Est, agence spécialisée en logistique, tertiaire et industrie, propose des opportunités en intérim, CDD et CDI. Grâce à un recrutement personnalisé, nous vous aidons à trouver un poste en adéquation avec vos attentes. L'humain est au coeur de notre démarche : nous prenons le temps d'échanger avec vous pour comprendre votre parcours, vos compétences et vos objectifs. En valorisant votre expérience et vos qualités, nous vous accompagnons dans la réalisation de vos projets professionnels. Transparence, écoute et proximité sont les piliers de notre engagement pour un accompagnement sur mesure et de qualité. Nous recherchons pour notre client, un Opérateur de Production H/F basée à Mions. Vos missions seront les suivantes : - Vous réalisez des opérations de fabrication et de conditionnement de produits chimiques. - Vous contribuez à la bonne tenue des stocks Matières Premières et autres composants - Vous assurez la maintenance de 1er niveau des installations - Vous maintenez l'ordre, la propreté du poste de travail, les règles d'hygiène et de sécurité. Votre profil: Horaires de travail postés 2X8 : 5h45/13h00 - 13h00/20h15. - Vous êtes titulaire d'un CAP chimie ou bac professionnel Industrie des Procédés - Vous avez une expérience significative dans le secteur de la chimie - Vous savez travailler en équipe et faites preuve de solidarité - Vous êtes rigoureux, force de proposition et participatif Intéressé ? Rien de plus simple ! Inscrivez-vous directement sur notre site et déposez votre CV en quelques clics. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, l'équipe d'Aquila RH Bron vous contactera rapidement pour un premier échange téléphonique.
Implanté sur St Maurice l'Exil et sur Vienne, le DIME Isère Rhodanienne accueille dans ses IME et IMEP des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans, présentant des TND, autismes ou déficiences intellectuels avec ou sans troubles associés, polyhandicaps et pluri-handicaps. Rattaché(e) à la directrice, votre lieu principal d'activité se situe à l'IME Les Magnolias à St Maurice l'Exil et à l'IME La Bâtie à Vienne accueillant des jeunes en situation de polyhandicaps et pluri handicap. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI Temps plein. ACTIVITES PRINCIPALES : - Ecouter, accompagner, conseiller et orienter les personnes accompagnées et leurs familles/tuteurs/représentants légaux en fonction de leurs demandes et de leurs besoins et en tenant compte de tous les éléments sociaux, financiers, familiaux et personnels - Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi - Analyser la situation et les besoins des personnes accompagnées - Définir un bilan d'actions et en assurer le suivi - Instruire des dossiers de demandes d'aides - S'inscrire dans la démarche globale de l'établissement afin de définir un projet d'accompagnement social avec la personne en lien avec les équipes pluridisciplinaires - Assurer à la gestion et au suivi des listes d'attente au travers des différents outils et logiciels - Développer un réseau de partenaires externes - Assurer un rôle d'interface avec les acteurs internes et externes - Concevoir et animer des séances d'informations et des réunions auprès de partenaires internes et externes - Assurer un rôle de médiation avec les institutions - Participer au renseignement et à la mise à jour du DNUU - Veiller à la sécurité des publics - Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d'agir - Assurer des visites à domicile - Assurer un lien d'interface entre les personnes accompagnées et l'établissement - Assurer un suivi des personnes accompagnées après leur sortie de l'établissement ou du service - Assurer l'accueil en stage des personnes accompagnées FORMATION ET EXPERIENCE : Diplôme DEASS, CESF, mandataire judiciaire ou coordinateur de parcours requis Expérience d'1 an minimum sur un poste similaire souhaitée Permis B requis APTITUDE PROFESSIONNELLE : Capacité d'organisation, d'adaptation et de gestion des priorités Etre autonome, rigoureux et respectueux des règles de discrétion et de confidentialité REMUNERATION ET AVANTAGES : Statut suivant CCN 66 et selon expérience Congés légaux et conventionnels (dont congés trimestriels) et mutuelle d'entreprise
Le DIME Isère Rhodanienne est un établissement de l'AFIPH, association qui accueille des enfants et adultes déficients intellectuels. Implanté sur St Maurice l'Exil et sur Vienne, le DIME Isère Rhodanienne accueille dans ses IME et IMEP des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans, présentant des TND, autismes ou déficiences intellectuels avec ou sans troubles associés, polyhandicaps et pluri-handicaps.
Vous recherchez un poste physique et dynamique au sein d'une entreprise industrielle solide ? Rejoignez un de nos clients pour le poste d'Opérateur de production, acteur reconnu des solutions pour le bâtiment, basé à Corbas. Aquila RH La Mulatière est spécialisée dans les métiers industriels et logistiques. Nous accompagnons nos clients dans leurs recrutements et proposons à nos candidats des opportunités durables. Vos missions: Lieu : Corbas Salaire : 12,16 EUR à 12,50 EUR brut/h + primes (habillage 60 EUR/mois, transport 4 EUR/jour, panier repas 7 EUR dont 4,20 EUR pris en charge, 13ème mois après 4 mois). Horaires : 2x8 ou matin Contrat : Intérim avec perspectives d'embauche. Vos missions : - Assurer le conditionnement des produits - Alimenter les machines et surveiller la production. - Veiller à la qualité et au respect des procédures. - Maintenir un poste de travail propre et sécurisé. Votre profil: - Expérience en production ou en environnement industriel. - Dynamisme, rigueur et capacité à suivre un rythme soutenu. - Aisance dans la manutention et le travail en équipe. Pourquoi choisir AQUILA RH La Mulatière ? Rejoindre AQUILA RH, c'est bénéficier d'un accompagnement de proximité et de réels avantages dès votre première mission. Nous mettons tout en oeuvre pour que votre expérience en intérim soit simple, fluide et valorisante. En intégrant notre agence, vous profitez : Acomptes à la semaine sur demande Accès à notre programme de fidélité My Bonus : primes, cadeaux, parrainage Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission Mutuelle, prévoyance et assistance sociale dès la 1re heure Possibilités de formations et d'évolutions professionnelles Une équipe à l'écoute, disponible et réactive Postulez maintenant et intégrez une entreprise dynamique dans l'industrie avec l'accompagnement d'Aquila RH Lyon Sud !
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes traitement des retours Chaponnay (H/F) Les missions Vous aurez pour mission : -Réceptionner les marchandises en retour client, -Vérifier l'état lors de la réception, -Emettre des réserves auprès du transporteur, -Informer & transmettre les documents avec les réserves au Services Clients sous 24h, -Traiter les retours clients, -Gérer informatiquement le traitement avec vérification & correction de la cause retour si nécessaire, -Informer le commercial ou le Service Client des écarts constatés (cause, quantités, état marchandise), -Gérer physiquement les pièces reçues (réintégration en stock avec mise en rayon, garantie, refus, etc.), -Contrôler les produits (raison du retour, constatation du ou des défauts), Le profil Horaires 8H00 17H30 (16H30 le vendredi) Savoir faire : - Être méthodique, autonome, - Avoir le sens de l'initiative, - Avoir des connaissances techniques des produits, - Maîtrise des outils informatiques. Savoir être : - Capacité d'analyse, réactivité, rigueur & organisation, - Savoir écouter mais également être force de proposition S'engager avec MANPOWER c'est également de nombreux avantages CE, CCE, cooptation.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes Chaponnay (H/F) Les missions Vous aimez la polyvalence ? Vos missions vous mèneront à travailler au sein de deux services. Le service picking avec pour principales missions : -Préparation des commandes / picking -Identification et prélèvement des produits -Contrôle de la conformité des produits à livrer -La gestion d'anomalie sur les préparations (emballages défectueux, colis manquants... ) Le service emballage avec pour principales missions : -Emballage et garnissage des colis (faire attention à la fragilité de certains produits) -Validation des bons de livraison -Étiquetage des articles et des cartons Le profil Savoir Faire : - Maîtrise du lecteur code-barres et des outils informatique nécessaire à l'exercice de ses missions - Compétences en technique d'emballage - Réactivité et adaptabilité face au changement de poste - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures de travail Savoir Être : - Capacité d'organisation - Rigueur - Sens du service au client - Polyvalence - Autonomie S'engager avec MANPOWER c'est également de nombreux avantages CE, CCE,cooptation.
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes manutentionnaire à Chaponnay (H/F) Missions : - Sortir les matières premières du stock pour préparer les besoins pour les ateliers de production. - Port de charge pas forcémment lourdesmais répété Horaires 5 :00 - 13 :00 (avec une heure de pause), possibilité d'heures supplémentaires Travail au froid entre 0et 4c, port de charge. profil : - Manutention, préparation de commandes - travailler au froid entre 0et 4C - savoir se servir d'un ordinateur pour rentrer des données - le poste nécessite une bonne compréhension écrite et orale savoir compter,
Nous recrutons 6 Préparateur(ice)s de commandes H/F en CDI pour notre filiale spécialisée dans les produits de la mer, basée à TOUSSIEU (69). Pour postuler à cette offre d'emploi, il est obligatoire de participer à la réunion d'information qui aura lieu le jeudi 13 novembre au matin sur le site SEA FOOD de Toussieu (inscription obligatoire - voir modalités au bas de cette offre). Notre agence de Toussieu est en plein essor, portée par un nouveau dossier de préparation de commande qui promet de belles perspectives. Vous rejoindrez une équipe dynamique et motivée, prête à relever de nouveaux défis et à continuer de croître ensemble. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre talent fait la différence ! Votre Rôle ? Rattaché(e) au chef d'équipe, vous travaillez en environnement Frais (entre 2 et 4°) et Marée (produits de la mer). Au quotidien, vous : - Réceptionnez la marchandise : déchargement des camions, contrôle quantitatif et qualitatif (état, prise de température, scannage.) de la marchandise réceptionnée, stockage / gerbage, signalement des anomalies / colis endommagés - Préparez les commandes à partir des informations fournies par le bon de préparation, en prélevant dans les zones de stockage les colis que vous conditionnez en fonction des commandes clients (références, quantité.) - Filmez, étiquetez et garantissez la qualité des palettes préparées - Veillez au respect des règles d'hygiène, de maîtrise de la chaîne du froid et de sécurité - Acheminez la marchandise vers la zone d'expédition - Chargez dans les camions la marchandise à expédier, conformément aux consignes données - Rangez et participez au bon fonctionnement général de l'entrepôt Votre profil ? Vous êtes motivé(e) et dynamique, vous appréciez le travail en équipe. Idéalement, vous avez une première expérience en manutention. Le CACES R485 est exigé (formation possible au sein de notre entreprise). Vous avez la capacité à travailler sur un quai réfrigéré entre 2 et 4° et avec des produits de la mer. Vous êtes autonome dans vos déplacements car le site n'est pas accessible en transports en commun. Horaires : 06h00-13h30 ou 10h00-17h30 du lundi au vendredi. Merci de vous inscrire sur l'une des 2 sessions organisées le 13 novembre (copier/coller l'un des liens ci-dessous) : - 9h/11h : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/526707 - 11h/13h : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/526720
Poste en CDI à temps partiel (24h). Du lundi au vendredi, de 9h à 14h30. Restaurant d'entreprise de 100 couverts, basé à Simandres (69). Rémunération : smic horaire Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Environnement de poste Poste en CDI à temps partiel (24h). Du lundi au vendredi, de 9h à 14h30. Restaurant d'entreprise de 100 couverts, basé à Simandres (69). Rémunération : smic horaire Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Compte Epargne Temps Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Elior, sur son segment dédié à la restauration collective en entreprise. #LeJobQueJeVeux
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S Intérim et Recrutement de Villeurbanne recrute pour un de ses clients des Préparateur de commandes H/F. Entreprise grossiste en cartouches de cigarettes. Horaires : 7H30-15H10 du lundi au vendredi Salaire : 12€47 bruts par heure Mission - Prendre un carton vide - Suivre les indications annoncées sur la tablette pour trouver l'emplacement du produit attendu - Prendre le produit dans les cartons ouverts et mis à dispo - Scanner le produit et le mettre dans le carton - Une fois le carton plein, contrôle du nombre de produits - Le mettre sur le convoyeur Profil Poste dynamique Disponibilité long terme Travail en équipe Adaptable Ouvert aux heures supplémentaires
https://www.ras-interim.fr/
Objectif du poste: contribuer à la qualité d'accueil des enfants à travers la maintenance et les divers entretiens. Activités principales : - assurer la maintenance régulière d'appareillages - réaliser l'entretien du bâtiment, du matériel et des espaces verts - identifier et signaler les pannes et dysfonctionnement - réparer les pannes courantes - faire établir un devis - assurer le suivi des interventions réalisées par des tiers. Etre titulaire du permis de conduire , avoir des connaissances de base en électricité, plomberie, petit bricolage.,savoir utiliser l'outil informatique. Faire preuve d'initiative, de rigueur, savoir s'organiser; Un planning hebdomadaire définit les horaires de travail. 8h30-16h. pas de travail le week-end.
Ce que l'on vous propose : CDI Intermittent 35H Du lundi au vendredi : 06H - 14H00 13ème mois RTT Ce que vous ferez concrètement : Réceptionner les marchandises, les contrôler, les tracer et les ranger dans les zones de stockage Gérer les bons de livraison et les réclamations fournisseurs Gérer les stocks de denrées alimentaires et produits d'entretien Maintenir les zones de stockage en bon état de propreté et d'hygiène Effectuer l'inventaire mensuel des denrées stockées Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Votre expertise en un coup d'œil Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes méthodique et consciencieux(se) Vous êtes autonome et réactif(ve) Une expérience sur un poste similaire serait appréciée
Compass Group France est l'un des leaders de la restauration collective et de services en France. Compass Group France exerce ses activités dans les secteurs publics et privés au travers de 4 marques spécialisées : En entreprises et administrations avec la marque Eurest En établissements de santé, seniors et médico-sociaux avec Medirest En cafeteria en milieu hospitalier sous l'enseigne Mediance Dans le secteur de l'enseignement avec Scolarest
Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim et Recrutement de Villeurbanne recherche un/une Approvisionneur pour un de ses clients dans le commerce de gros d'accessoires en inox pour la grande distribution. Lieu : Corbas Type de contrat : Intérim Salaire : 2200/2400€ bruts mensuels + prime trimestrielle sur résultats Horaires : du lundi au vendredi 8h/12h - 13h30/16h30 modulables en maintenant une pause de 1h30 Mission Gestion administrative des commandes d'achat Suivi et mise à jour des dates de réception réelles Relance des fournisseurs Analyse des ruptures Gestion des paiements Validation des factures fournisseurs Suivi des réceptions avec l'entrepôt Gestion des litiges de réception Profil BAC +2 en Commerce International ou Transport Logistique Expérience de 2 ans obligatoire Très bon niveau en anglais (oral et surtout écrit) Maîtriser les outils informatiques et les principaux logiciels dont le Pack Office Bonnes capacités organisationnelles, rédactionnelles et relationnelles
Les missions de l'agent technique polyvalent petite enfance Au sein d'un des 16 EAJE de l'Agglo et sous la responsabilité de la directrice de l'EAJE, vous êtes en responsabilité des missions suivantes : Cuisine de réchauffage : o Connaitre et appliquer la réglementation en matière d'hygiène alimentaire ; o Vérifier les livraisons, vérifier l'aspect des aliments et les dates limites de consommation, respecter la chaine du froid et de conservation des aliments, contrôler les températures, assurer le service des repas, desservir, nettoyer les tables, réaliser l'entretien de la cuisine, du matériel et de tout l'espace repas, dans le respect des protocoles HACCP. Buanderie : o Réaliser l'entretien du linge : lavage, pliage, stockage o Veiller et respecter l'entretien du matériel o Gérer les stocks de linge et veiller au renouvellement Entretien des locaux : o Réaliser le nettoyage des locaux, dans le respect des protocoles établis o Respecter les mesures de prévention des risques musculosquelettiques, chimiques et biologiques Participer à la vie de la structure (réunion d'équipe) Le service Petite Enfance Vienne Condrieu Agglomération s 'est engagée au travers de son nouveau schéma petite enfance à poursuivre sa politique petite enfance dynamique, en parfaite adéquation avec les enjeux d'un secteur en pleine mutation. Offrir aux familles le choix et la diversité des modes d'accueil tel est l'un des axes forts de ce schéma en maintenant l'équilibre accueil collectif/accueil individuel mais aussi établissements publics et établissements privés. Cela permet de faire face à la forte demande des familles, cette diversité de l'offre s'accompagnant d'un souci de maintenir une qualité dans l'accueil proposée. C'est ainsi que le territoire propose un maillage équilibré composé de 16 EAJE publics, 9 RPE et 10 micro-crèches privées Le profil recherché : Vous êtes titulaire de la fonction publique ou contractuel(le), Vous êtes méticuleux(se), efficace, organisé(e), méthodique et disposez d'une forte conscience professionnelle, Vous êtes sensibilisé(e) aux protocoles d'hygiène alimentaire et hygiène des locaux (avec une certification HACCP appréciée), Vous appréciez le travail en équipe, Vous disposez d'un esprit d'initiative, Vous êtes respectueux(se) du secret professionnel et disposez d'un grand sens d'adaptabilité, Sens de la mission : - Satisfaire l'intérêt général - Travailler sur un territoire dynamique Conditions de recrutement : - Type de recrutement : titulaire ou contractuel - Poste à pourvoir - Cycle de travail : 36 h ou 37 h 30 hebdomadaire Conditions de travail : - Horaires variables selon planning - Congés imposés pendant les périodes de fermeture (4 semaines / an) - Réunions d'équipe et analyse de la pratique en soirée Autres avantages - Tickets-restaurant - CNAS - Mesures en faveur de la protection sociale et de la santé - Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage) - Participation à l'abonnement transports publics
Venez rencontre l'employeur le 19 Novembre de 13h30 à 16h30 dans le cadre du forum de Chasse sur Rhône, à la salle Jean Marion
La cuisine centrale de la Mairie de Vienne recrute un cuisinier de collectivité (F/H) qui sera chargé(e) de: - Effectuer l'entretien, le nettoyage et le rangement de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, sols .) selon les règles d'hygiène et de sécurité - Participer quotidiennement à l'activité de la légumerie (Epluchage, lavage, nettoyage, .) - Participer à la production des préparations froides et chaudes - Réaliser des repas spécifiques petite enfance (bébé de 3 à 18 mois) ACTIVITES : - Participer à la production et conditionnement des repas - Ranger les ustensiles de manière appropriée - Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail et du matériel en appliquant les procédures précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection (matériel et locaux) - Nettoyer le sol, le local des déchets et les poubelles - Procéder aux conditionnements - Effectuer les tâches liées aux nécessités du service - Participer aux évènements exceptionnels de la cuisine centrale Savoirs et savoir-faire : - CAP de cuisine obligatoire et expérience professionnelle réussie en restauration collective - Maîtrise de la méthode HACCP indispensable - Maîtrise des règles d'hygiène alimentaire et des techniques d'entretien - Connaissance des règles de sécurité liées aux techniques d'entretien - Savoir rendre compte et respecter des procédures - Capacité d'organisation et de méthode - Capacités à anticiper et rapidité - Capacité à respecter précisément les règles d'hygiène et de sécurité Savoir être : - Sens du relationnel, du travail en équipe, de l'entraide - Autonomie dans l'exécution des tâches - Rigueur et précision dans le travail CONDITIONS D'EXERCICE : - Lieu de travail : cuisine centrale (Malissol) - Temps de travail / horaires : temps complet (35 heures hebdomadaires) . Horaires : de 7h00 à 14h00 lundi mardi vendredi / 14h30 mercredi et jeudi (journée continue - temps du repas compris dans le temps de travail) - Rémunération : statutaire - IFSE - CIA - Avantages sociaux : o Participation à la mutuelle prévoyance / santé o Compte Epargne Temps o Adhésion Comité des Œuvres Sociales o Prise en charge d'une partie des abonnements de transport en commun Le poste est proposé en CDD avec possibilité d'intégrer la fonction publique territoriale
Les missions de l'éducateur de jeunes enfants Au sein d'un des 16 EAJE de l'Agglo et sous la responsabilité de la directrice de l'EAJE, vous êtes en responsabilité des missions suivantes : Accueillir et accompagner l'enfant dans son évolution globale en créant autour de lui un cadre sécurisant, stimulant, favorisant son développement individuel et sa socialisation ; Garantir un accueil bienveillant, adapté à chaque enfant accueilli selon ses besoins et ses compétences ; Accompagner l'équipe dans la mise en œuvre des actions éducatives, impulser une dynamique permettant la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques. Plus précisément, vous réalisez les fonctions suivantes : Fonctions éducatives : o Accueillir chaque enfant et sa famille dans son individualité, dans le respect de ses origines, de sa culture, de son environnement familial, en favorisant un climat de confiance et de dialogue ; o Accompagner les enfants dans tous les moments de la vie quotidienne, les observer pour cerner leur développement psychomoteur et affectif ; o Réfléchir avec l'équipe la mise en œuvre du projet éducatif, en particulier dans l'aménagement de l'espace et le choix du matériel éducatif ; o Dynamiser l'équipe de l'EAJE en suscitant des projets motivants, en impliquant chaque professionnelle dans une action particulière, dans le respect des compétences professionnelles de chacun ; o Favoriser l'implication des parents à la vie de la structure ; Fonctions d'encadrement : o Accompagner les professionnelles dans leur posture éducative o Accueillir et encadrer les stagiaires o Assurer l'animation de réunions. Le service Petite Enfance Vienne Condrieu Agglomération s'est engagée au travers de son nouveau schéma petite enfance à poursuivre sa politique petite enfance dynamique, en parfaite adéquation avec les enjeux d'un secteur en pleine mutation. Offrir aux familles le choix et la diversité des modes d'accueil tel est l'un des axes forts de ce schéma en maintenant l'équilibre accueil collectif/accueil individuel mais aussi établissements publics et établissements privés. Cela permet de faire face à la forte demande des familles, cette diversité de l'offre s'accompagnant d'un souci de maintenir une qualité dans l'accueil proposée. C'est ainsi que le territoire propose un maillage équilibré composé de 16 EAJE publics, 9 RPE et 10 micro-crèches privées Le profil recherché Diplôme d'éducateur de jeunes enfants indispensable, Vous êtes titulaire de la fonction publique ou contractuel, Vous disposez de qualités relationnelles pour favoriser l'expression, la communication et les échanges aussi bien avec l'équipe qu'avec les familles, Vous disposez d'un fort esprit d'équipe Vous êtes attentif au besoin des familles et contribuez à être force de proposition pour améliorer l'offre de service Infos complémentaires et bonnes raisons de nous rejoindre : Sens de la mission : - Satisfaire l'intérêt général - Travailler sur un territoire dynamique Conditions de recrutement : - Type de recrutement : titulaire ou contractuel - Poste à pourvoir en septembre 2025 - Cycle de travail : 36 h ou 37 h 30 hebdomadaire Conditions de travail : - Aménagement du temps de travail - Congés + RTT Autres avantages - Tickets-restaurant - CNAS - Mesures en faveur de la protection sociale et de la santé - Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage) - Participation à l'abonnement transports publics
Venez rencontrer l'employeur le 19 Novembre de 13h30 à 16h dans le cadre du forum de recrutement de Chasse sur Rhône, salle Jean Marion
BIRD INTERIM LYON CENTRE, recherche pour son client dans les espaces verts et l'insertion un : Ouvrier espaces verts H/F. Sous la responsabilité du chef d'équipe vos missions sont : - Préparer les sols, - Effectuer des travaux d'aménagement paysager (plantation, engazonnement...), - Réalisation de travaux de maçonnerie paysagère. - PERMIS B INDISPENSABLE Travail de journée - 07H-12H / 13H-16H
À propos de nous Kliff par Randstad est le spécialiste du recrutement et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Notre équipe spécialiste du handicap propose des missions en Intérim, en CDD et en CDI dans tous les secteurs d'activités. Nous mettons en œuvre un accompagnement renforcé pour sécuriser et coconstruire votre parcours professionnel. Leader en France des entreprises adaptées de travail temporaire (EATT), notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable. Rejoignez-nous ! Description du poste : En tant que préparateur de commande, vous serez en charge de préparer les palettes suivant des consignes vocales avec un transpalette électrique. Une formation au CACES 1 pourra être envisagée. Station debout prolongée et beaucoup de marche (12 à 15 kms) par jour. Pas de station assise possible. Poste avec cadence. Port de charges en moyenne de 12 kilos. Peut, à titre exceptionnel, monter jusqu'à 25 kilos. Travail à une température de 10°C. Profil recherché : - Savoir lire, écrire et compter. - Disponible les samedis. - Ne pas avoir de congés prévus pour les fêtes de fin d'année et en juillet août. Informations complémentaires : - Horaires : o Journée : 09h30 - 17h00 Le travail est du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine entre le lundi et le mercredi. Le démarrage et la formation des intérimaires se fait toujours en journée pour commencer.
Kliff par Randstad est le 1er réseau d'EATT (Entreprise Adaptée de Travail Temporaire) en France qui favorise l inclusion professionnelle des travailleurs handicapés. Nous recrutons UNIQUEMENT des personnes en situation de handicap!
Venez rejoindre nos équipes en tant que Préparateur F/H ! Au sein du service préparation, vous travaillez en collaboration avec les contrôleurs et les caristes afin d'assurer la bonne préparation des marchandises destinées à nos magasins. Vous avez à cœur le sens du service ainsi que la collaboration avec vos collègues. De plus, vous faites preuve de dynamisme, rigueur et d'autonomie. Vous possédez une première expérience sur un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut ouvrier, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vous pouvez également venir nous rencontrer directement dans nos locaux ce vendredi 10 octobre 2025 de 14H à 17h situés : RD75 - Lieudit "Les Routes" ZAC du Mont Guillerme - 38780 OYTIER SAINT OBLAS, avec votre CV dans le cadre d'un job dating pour le poste de Préparateur de commandes.
Nous recherchons pour l'un de nos clients (site logistique) situé à Mions (69), un Agent de Sécurité H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable du filtrage, du contrôle des véhicules, contrôle chauffeurs, contrôle intérimaire et rondes de fermeture. Il est impératif que vous possédiez une carte professionnelle à jour, d'une formation EPI et le certificat SST. Les horaires sont du lundi au vendredi, de 06h à 13h ou de 13h à 21h. Le coefficient est de 140 soit 1 912,24 € /mois (brut). Ce poste est un CDI à temps complet, à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND69
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Et si on faisait connaissance ? Aquila RH, est un réseau d'agences d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI. Nous sommes un réseau d'agences en franchise qui se distingue par son approche qualitative. Chez nous, nous accordons une grande importance à vous rencontrer en entretien, à comprendre votre parcours, votre personnalité et vos aspirations professionnelles. Si comme nous, vous êtes passionné par votre métier, alors vous êtes probablement le talent que nous recherchons ! Faites-nous confiance ! Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence de recrutement en intérim, CDD et CDI spécialisée dans le secteur industriel. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Nous recherchons actuellement un préparateur de commandes H/F pour un client spécialisé dans les flexibles à Mions. Ne tardez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd'hui pour devenir un acteur essentiel de l'aventure Aquila RH Lyon Sud. Vos missions: - Réceptionner les marchandises et les quantités reçues - Ranger les marchandises dans le stock - Préparer les pièces nécessaires à la réalisation de la commande - Mettre en carton et protéger les pièces - Fermer les cartons en les adaptant à l'expédition - Contrôler les quantités à expédier - Editer les bons de transport Conditions du poste : Plage horaire de 8h00 à 12h et de 13h00 à 17h00 sur une base hebdomadaire de 36h50 Pourquoi travailler avec AQUILA RH ? + 10% Indemnités Compensatrices de Congés Payés + 10% Indemnités de Fin de Mission. Mutuelle My Bonus : épargne de 5% sur IFM et ICCP + nombreux avantages & prix réduits (places de cinéma, spectacles, parcs, loisirs, vacances,...) + prime de fidélité allant jusqu'à 200EUR +10 % ICCP Votre profil: Vous savez faire preuve de : - Rigueur - Autonomie - Ponctualité et assiduité - Conscience professionnelle
Prêt à rejoindre une entreprise où votre expertise compte ? Aquila RH Lyon Sud, implantée à La Mulatière, est bien plus qu'une agence d'emploi. Spécialistes du recrutement en intérim, CDD et CDI dans les secteurs industriel, mécanique et BTP, nous mettons un point d'honneur à vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. Notre engagement : vous proposer des opportunités alignées avec vos compétences et vos ambitions, tout en valorisant votre potentiel. Chez Aquila RH Lyon Sud, votre réussite est bien plus qu'un objectif, c'est notre mission. Aujourd'hui, nous recrutons pour notre client basé à Mions un(e) Opérateur de production H/F au poste de débiteur scieur inox. Rejoignez une entreprise qui valorise le savoir-faire technique et offre un environnement stimulant pour évoluer et grandir professionnellement. Vos missions: - Décharger la matière avec le pont roulant en toute sécurité. - Réceptionner et contrôler les matières à leur arrivée. - Identifier les matériaux par leur N° de coulée afin de garantir leur traçabilité. - Gérer et organiser le stock matière avec rigueur pour optimiser les flux de production. - Effectuer le débit de la matière sur scies automatiques en respectant les paramètres techniques. Votre profil: - Une expérience en gestion de stock ou en milieu industriel est un plus. - Maîtrise de l'utilisation du pont roulant et des scies automatiques. - Rigueur, organisation et sens de la sécurité. - CACES pont roulant souhaité. Pourquoi choisir AQUILA RH La Mulatière ? Rejoindre AQUILA RH, c'est bénéficier d'un accompagnement de proximité et de réels avantages dès votre première mission. Nous mettons tout en oeuvre pour que votre expérience en intérim soit simple, fluide et valorisante. En intégrant notre agence, vous profitez : ?? Acomptes à la semaine sur demande ?? Accès à notre programme de fidélité My Bonus : primes, cadeaux, parrainage ?? Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission ????? Mutuelle, prévoyance et assistance sociale dès la 1re heure ?? Possibilités de formations et d'évolutions professionnelles ?? Une équipe à l'écoute, disponible et réactive ?? Postulez maintenant et intégrez une entreprise dynamique dans l'industrie avec l'accompagnement d'Aquila RH Lyon Sud !
3 postes sont à pourvoir début novembre Vous effectuerez la mise en rayon des produits, la vente et l'encaissement, l'étiquetage, la réception des marchandises Horaires et planning à voir avec le responsable - travail le week-end
Alliance INTERIM PONT DE CHERUY Société spécialisée dans le secteur agroalimentaire, recherche actuellement plusieurs profils pour renforcer ses équipes de production et d'expédition sur son site de Corbas. . Poste en Atelier FRAIS - 2x8 (6h30-14h30 / 12h30-20h30) Missions : - 2 Opérateurs Polyvalents (zone froide) ENTREPOT FRIGORIFIQUES o Conditionnement des quenelles en godet selon le planning établi. o Respect des cadences de production et contrôle de la conformité des produits conditionnés. o Signalement de toute anomalie observée durant le processus de production. o Chargement des palettes de produits finis et gestion des transferts informatiques. o Vérification de la conformité des produits avec les étiquettes cartons et réajustement si nécessaire. o Gestion des documents d'expédition et de traçabilité. o Maintien des cadences et montage des palettes selon les standards de l'entreprise. Maîtrise du français impérative (compréhension et expression écrite), du planning de conditionnement et des documents de traçabilité. - la flexibilité sur les horaires en 2x8. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont essentiels pour tous les postes. - Une expérience dans un environnement de production est un plus, mais les débutants sont également acceptés. - Port de bijoux interdit : Pour des raisons de sécurité et d'hygiène, le port de bijoux (bracelets, bagues, montres, etc.) est strictement interdit pendant les heures de travail. Rémunération : - 11,88 € brut / heure + prime d'habillage et panier repas de 4e par jour NETS Travail lundi au vendredi long terme 18 mois minimum Formation assurée
Entreprise basée a Pusignan, entreprise spécialise en maintenance de machines-outils, diagnostic de panne...
Le poste : Votre Agence Proman Bron recherche pour l'un de ses clients basé à Corbas un vendeur-comptoir (H/F) spécialité dans la vente d'équipements de sécurité. Accueillir la clientèle sur le point de vente Vendre des produits et mettre en valeur leurs aspects techniques pour répondre aux besoins du client Gérer les commandes des clients et de réassort des stocks Accompagner les clients dans le cadre du service après-vente Organiser la présentation des produits et leur mise en avant Gérer l'entretien du magasin ou du présentoir Accroître les ventes de l'entreprise et réaliser les objectifs Fidéliser la clientèle Poste à pourvoir dès que possible Profil recherché : avoir un très bon relationnel capable d'entretenir une relation de confiance pour fidéliser son client savoir écouter attentivement le client, pour répondre efficacement à son besoin posséder de bonnes compétences commerciales et faire preuve de persuasion s'intéresser aux produits que vous vendez et connaître toutes les caractéristiques de celui-ci. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI, avec une expertise ciblée sur les secteurs industriel, mécanique et BTP. Notre agence est fondée sur des valeurs humaines essentielles telles que la transparence, l'écoute et la proximité. Nous sommes là pour vous offrir un accompagnement personnalisé à chaque étape du processus de recrutement, afin de vous aider à trouver l'emploi idéal qui répond à vos aspirations et vos compétences. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Un de nos clients recherche en ce moment un Opérateur de production H/F sur la commune de Corbas (69) afin de renforcer son équipe. L'entreprise en question est spécialisée dans la fabrication de produits et systèmes d'éclairage et sécurité. Vos missions: Rattaché au Responsable de Production au sein de l'atelier, vous êtes en charge de : La production des pièces plastiques vernies sur ligne de fabrication automatisée La validation du démarrage de la production Les changements de série La maintenance des machines de production L'approvisionnement des matières premières La maîtrise des interfaces des machines Votre profil: Vous possédez de bonnes aptitudes organisationnelles Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur Horaires fixe : 2*8 (une semaine 06h00-14h00, l'autre semaine 14h00-22h00) ou poste de nuit (22h00-06h00) , cela dépend des besoins de production Rémunération: smic + pause payée + prime de 13ème mois + prime de présentéisme + + prime d'équipe + prime de déplacement + panier repas Précision, minutie et autonomie exigée ! Vous avez une expérience sur un poste similaire d'au moins 6 mois Pourquoi choisir AQUILA RH La Mulatière ? Rejoindre AQUILA RH, c'est bénéficier d'un accompagnement de proximité et de réels avantages dès votre première mission. Nous mettons tout en oeuvre pour que votre expérience en intérim soit simple, fluide et valorisante. En intégrant notre agence, vous profitez : ?? Acomptes à la semaine sur demande ?? Accès à notre programme de fidélité My Bonus : primes, cadeaux, parrainage ?? Accompagnement personnalisé tout au long de votre mission ????? Mutuelle, prévoyance et assistance sociale dès la 1re heure ?? Possibilités de formations et d'évolutions professionnelles ?? Une équipe à l'écoute, disponible et réactive ?? Postulez maintenant et intégrez une entreprise dynamique dans l'industrie avec l'accompagnement d'Aquila RH Lyon Sud !
Notre client, spécialiste en services logistiques nationaux et internationaux. Grand leader en logistique aujourd'hui, c'est un client tournée vers le développement interne de ses employés Le site de Chaponnay, en charge de la gestion de matériel électrique, ouvre ses portes à toutes candidatures. Sous la responsabilité de votre responsable hiérarchique, vous êtes en charge : - d'assurer la préparation de commandes à l'aide d'un scan - d'assurer la conformité de la commande - d'effectuer le montage de la palette en respectant la charte client - d'effectuer la manutention associé au poste - de contrôler la qualité des colis - Utilisation du CACES 1 Horaires : 6h00 - 13h20 / 13h30 - 20h50 11,91EUR + 9.00EUR Tickets restaurant Contrat de 3 mois, renouvelable Si vous êtes en recherche d'une mission sur du long terme, que vous avec une première expérience en préparation de commandes, ou que vous souhaitez découvrir ce métier, n'hésitez pas à nous contacter ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur production plastique de ligne (H/F) -Assurer le fonctionnement continu des lignes de production et des lignes de conditionnement -Assurer les flux des matières premières et semi-finis dans l'atelier -Assurer le démarrage, l'approvisionnement matière, la surveillance des lignes de production -Intervenir sur les paramètres de fabrication dans le respect des processus -Assurer le nettoyage et la maintenance 1er niveau des équipements -Être garant de la conformité à nos spécifications des cordes fabriquées Diplômé d'un BEP Professionnel minimum en Plasturgie ou équivalent, vous avez eu une expérience significative dans un environnement automatisé et informatisé. Doté d'une réelle autonomie et habitué à travailler en équipe réduite, vous êtes en capacité de prendre des décisions fonctionnelles dans un environnement composé de multiples processus. Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre communication et votre rigueur, vous permettant d'entretenir les lignes et ainsi d'accompagner les objectifs de la production. N'attendez plus et rejoignez notre équipe de Talents !
Crescendo Villeurbanne Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans l'industrie, un Opérateur de production H/F (horaires 2x8) A partir de gammes de production détaillées et informatisées, vous avez pour mission le montage et l'assemblage des divers composants jusqu'au produit fini prêt à être expédié, en respectant les règles de sécurité, qualité, 5S et productivité. Vous procédez aux changements de série, effectuer les enregistrements prévus à votre poste de travail (auto-qualité, enregistrement des contrôles, suivi de production,.) et émettez des propositions d'amélioration permettant de faire progresser l'îlot (Productivité, qualité, sécurité, délai, 5S,.). Une formation en interne vous sera proposée pendant une durée d'un mois environ. L'atelier est propre, non-bruyant, et les postes ergonomiques. Profil recherché : Vous devez justifiez d'une expérience récente en qualité d'agent de fabrication/production, monteur dans le domaine de la production industrielle. Informations contractuelles : Mission intérimaire à pourvoir de suite pour une très longue durée (18 mois) Durée hebdomadaire moyenne de 35 heures Horaires d'équipe alternés : Une semaine du lundi au jeudi de 6h-14h, - le vendredi 6h-14h50 Une semaine du lundi au jeudi : 14h-22 (le vendredi est non travaillé) Salaire attractif primes comprises : 2100 à 2250€ brut mensuel (taux horaire de 11.88€, heures de pause rémunérées, majoration des heures, panier de jour, prime de 13ème mois après 2 mois d'ancienneté, prime de présentéisme, prime de déplacement) Localisation : Corbas
Crescendo Villeurbanne, expert dans le travail temporaire et le placement de personnel en CDD et en CDI, vous accompagne tout au long de vos projets de recrutement et de votre recherche d'emploi.
Travail en milieu industriel, pour des pièces d'insonorisation pour des véhicules. Sur presse, seule ou à 2 avec port de charge. Récupération de la pièce, pour la coupe et finition. Horaires en 2*8, du lundi au vendredi. 5h-13h / 13h - 21h. Panier repas à 4,85€. Vous êtes motivé et Rigoureux. L'entreprise est accessible en transport en commun, mais attention aux Horaires.
Agence d'emploi située à Meyzieu
Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence de recrutement en intérim, CDD et CDI spécialisée dans le secteur industriel. Chez Aquila RH Lyon Sud, nous plaçons votre réussite au coeur de nos priorités ! Nous recherchons actuellement un gestionnaire de stocks H/F pour notre client une entreprise spécialisée dans la construction d'équipement industriels,travail des métaux,montage des machines industrielles, fabrication de jonctions bimétalliques. L'entreprise se situe à Corbas. Ne tardez pas à nous transmettre votre candidature dès aujourd'hui pour devenir un acteur essentiel de l'aventure Aquila RH Lyon Sud Vos missions: Gérer le stock d'alerte - Gérer les besoins de production et l'état des stocks - Gérer le magasin, réceptionner et contrôler les produits commandés, - Contrôler la conformité des produits par rapport au bon de commande et établir les fiches de non-conformité « arrivage ». - Optimiser les flux, le stockage, la manutention - Assurer la traçabilité des produits et documents reçus dès le contrôle réception effectué (hors contrôle des certificats matière). - Affecter et répartir les produits par rapport aux commandes. - Prendre en charge les expéditions courantes - Participer à l'amélioration continue du magasin - En cas de besoin, vous pouvez par ailleurs assurer la fonction de magasinier cariste - Gestion du magasin Votre profil: - Vous êtes autonome et organisé(e), vous respectez rigoureusement les normes de sécurité. - Vous êtes force de proposition - Vos habilitations chariot élévateur et pontier élingueur sont à jour. - Vous avez une première expérience dans la lecture de plans, de nomenclatures, et dans la gestion des stocks. - Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, etc.) - Vous maitrisez l'utilisation ERP obligatoirement (Clipper serait un plus)
CLIMATIC ENERGIES, spécialiste des solutions de plomberie, chauffage, climatisation et génie climatique, recherche un(e) Magasinier(ère) rigoureux(se) et organisé(e) pour rejoindre son équipe basée à Corbas. Vous contribuerez au bon approvisionnement des techniciens, à la gestion des stocks et à la qualité de nos livraisons. Vos missions : - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises (matériel plomberie, électricité, climatisation). - Gérer les stocks : enregistrement, rangement, étiquetage, suivi des niveaux et proposition de réassort. - Préparer les commandes pour nos techniciens - Éditer et suivre les bons de livraison (saisie, émission, archivage) via Batigest - Assurer les inventaires périodiques et la remise à jour des comptes de stock. - Organiser l'espace magasin pour optimiser le flux et la sécurité - Communiquer quotidiennement avec les conducteurs de travaux, les techniciens et les chargés d'affaires. - Superviser le chargement et le déchargement des marchandises Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Expérience significative en magasin, idéalement dans le domaine plomberie / chauffage / climatisation ou bâtiment. - Connaissances techniques de base : matériaux plomberie, composants électriques et éléments de climatisation - savoir lire une référence produit. - Maîtrise de Batigest (ou expérience sur ERP gestion de stocks) et aisance informatique. - Rigueur, sens de l'organisation, respect des procédures et autonomie. - Bon relationnel : interface fréquente avec les techniciens et fournisseurs. - CACES chariot apprécié mais non obligatoire. - Formation : CAP/BEP ou Bac pro logistique / maintenance / équipements énergétiques ou expérience équivalente. Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous souhaitez contribuer à notre succès, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Aquila RH Lyon Sud-Est est votre partenaire privilégié en matière de recrutement en vous offrant des opportunités en CDI, CDD et intérim dans les secteurs dynamiques de la logistique, de l'hôtellerie restauration et du tertiaire. Bienveillance, sécurité, et environnement de travail moderne vous attendent ! Alors envie de rejoindre une entreprise jeune, dynamique et innovante ? Rattaché au responsable logistique, vos missions principales seront les suivantes : -Vous planifiez et calculez les besoins en pièces de rechange -Vous suivez les réceptions (communication avec le pole logistique et l'atelier) - Vous traitez les commandes dans un ERP et les confirmez auprès des fournisseurs - Vous surveillez les délais de livraison et relancez les fournisseurs - Vous gérez des non-conformités liées à votre activité, qu'elles soient qualitatives ou quantitatives. Liste non exhaustive, les taches seront à définir en fonction de vos compétences. Votre profil: - Horaire de journée. -Salaire à convenir selon compétences. -Tickets restaurants pris en charge à 60% par l'employeur Nos avantages : Chez Aquila RH, nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS : un avantage unique développé par MISTERTEMP GROUP qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR, aide au logement, aide à la garde d'enfant, offre de parrainage, mutuelle et bien d'autres encore : 10% d'indemnités de fin de mission et de congés payés. De formation en approvisionnement/logistique, vous possédez au minimum une expérience d'1 an dans le domaine automobile. Savoir-être : - Savoir travailler en équipe, - Avoir le sens de l'anticipation, - Faire preuve de dynamisme, curiosité, réactivité, - Être à l'aise au téléphone, - Savoir faire respecter les délais par les fournisseurs. Pour postuler, rien de plus simple : téléchargez votre CV à jour ! Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Chrystel ou Lakhena vous recontacteront pour un premier échange téléphonique.
SLASH Intérim, recherche un opérateur de production H/F pour travailler chez un de nos partenaires spécialisés dans la production de pièces en caoutchouc, situé à Corbas (69960). Missions : - Fabrication de pièces en caoutchouc à l'aide d'une presse - Approvisionnement de la machine, mise en marche, récupérer les pièces usinées, rectification grossière des pièces - Maintenance de 1er niveau Profil recherché : - Une expérience préalable en tant qu'opérateur de production souhaité - Capacité à travailler efficacement en équipe et à s'adapter à des horaires flexibles, - Rigoureux(se) et dynamique avec un bon sens de l'organisation. Horaires en 2x8: véhicule obligatoire: - une semaine du matin 6h30 15h15 avec le vendredi fin à 12h - une semaine d'après midi 15h15 23h45 avec le vendredi non travaillé Si cette mission vous intéresse, n'hésitez pas à transmettre votre CV à votre conseiller Slash. Assurez-vous d'inclure vos coordonnées pour un suivi rapide.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons pour une entreprise, un préparateur / une préparatrice de commandes, Vos missions seront les suivantes : - Préparation de commandes ( piéton / pas d'utilisation de CACES) - Rangement du stock - Nettoyage du lieu de stockage Dans l'idéal vous avez une première expérience réussie en préparation de commandes, les CACES ne sont pas obligatoires, mais c'est un plus La préparation se fait à l'aide d'étiquettes, il n'y a pas de vocal Attention, l'entreprise n'est pas desservi en transport en commun, vous devez être autonome sur votre moyen de transport, Poste à pourvoir en intérim à partir du 24 novembre Horaires : Matin 6h-13h30 Journée 10h-17h30 Nuit 22h30-6h
Nous recherchons un(e) cuisinier (e) au sein d'un EHPAD d'une capacité de 82 lits pour effectuer des remplacements ponctuels. Vous êtes disponible de temps en temps sur la semaine et/ou le week-end, venez nous rejoindre ! Sous l'autorité du Chef de Cuisine, vous êtes autonome. Vous avez en charge tous types de travaux en cuisine : aider à la mise en place, réceptionner et ranger les provisions, préparer les repas du personnel, éplucher les légumes, laver les salades, préparer les garnitures, etc.... puis, à la fin du service, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices. Vous veillez au respect des normes d'hygiènes et de sécurité et de leurs applications. Le taux horaire est défini selon la convention collective 51, l'ancienneté et la prime d'assiduité. Nombreux avantages : cadre de travail, restauration, mutuelle, CSE...
À propos de la mission Nous recherchons, pour notre client sur Chaponnay, des préparateurs de commandes (H/F). De nature dynamique, vous serez chargé d'effectuer des tâches de manutention et de préparation de commandes à l'aide du CACES 1 : - Lancement, étiquetage et prélèvement à la vocale des produits - Calage des produits (mise de papiers bulles dans les cartons) - Préparation de commandes - Effectuer des tâches de manutention Horaires : 08h00-16h00 Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,13 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,67EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Ok TCL si vers Vénissieux (ligne 112, une demi heure de Vénissieux) - Préparation de colis complet; Caces 1 et vocale - Grande rigueur, polyvalence, pas de port de charges lourdes - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - CACES 1B - R489
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vos missions : - Installation : Préparation de l'espace de vente pour la journée, incluant le nettoyage et le rangement des produits déjà en rayon, et la préparation des éléments nécessaires à la mise en rayon des nouveaux produits. - Balisage : Mise en place des supports et des étiquettes de prix, en s'assurant de leur lisibilité et de leur précision. - Étiquetage : Apposition des étiquettes de traçabilité, d'origine et de prix sur chaque produit, en suivant les directives internes du magasin. - Vente : Accueil des clients, conseil sur les produits, vente assistée, pesée des produits à la demande du client, enregistrement des ventes sur le système de caisse. - Entretien du rayon : Veiller à l'ordre et à la propreté du rayon tout au long de la journée, réapprovisionner régulièrement les produits en rayon, vérifier la fraîcheur et la qualité des produits exposés, signaler les produits en fin de vie ou à la date de péremption proche pour les retirer. - Respect des normes de sécurité et d'hygiène : Appliquer les règles de sécurité alimentaire, notamment le respect de la chaîne du froid, et respecter les normes d'hygiène et de propreté. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Poste du lundi au samedi - Expérience : Au moins 1 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Aquila RH Lyon Sud-Est est votre partenaire emploi spécialisé dans les secteurs du transport, de la logistique, du tertiaire et de l'industrie. Que vous recherchiez un CDI, un CDD ou une mission intérimaire, nous avons des opportunités qui vous ressemblent. Chez Aquila RH, nous plaçons l'humain au coeur du recrutement. Notre équipe prend le temps de vous connaître vraiment - vos compétences, votre parcours, mais aussi vos ambitions. C'est grâce à cette approche personnalisée que nous vous orientons vers les postes qui vous correspondent pleinement. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure, avec un processus de recrutement clair, réactif et centré sur vos objectifs professionnels. Nos engagements ? Transparence dans nos échanges Écoute active de vos besoins Proximité pour un suivi constant et humain Rejoignez une agence qui vous comprend, vous accompagne, et vous propulse vers l'avenir que vous méritez. Missions: Notre partenaire recrute un(e) Opérateur(trice) de Production Vous serez en charge de la conduite d'une ligne de fabrication et d'emballage. Vos principales missions : - Alimentation des machines en matières premières et fournitures - Suivi de la production sur machines automatiques - Atteinte des objectifs de rendement Votre profil: Poste basé à Saint-Pierre-de-Chandieu Contrat de 6 mois Temps plein en horaires 3x8 Le CACES 3 serait un vrai atout pour ce poste Avantages pendant votre mission chez Aquila RH : MY BONUS : une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200EUR, grâce au programme exclusif de Mistertemp' Group * Accès au CSE : offres culturelles, loisirs, avantages... * Aide au logement * Aide à la garde d'enfants * Offre de parrainage : recommandez un proche et bénéficiez d'un avantage * Mutuelle santé * 10 % de congés payés Vous êtes rigoureux, dynamique, ponctuel, vigilant aux règles de sécurité Postuler, c'est simple et rapide ! Inscrivez-vous directement sur notre site et déposez votre CV en quelques clics. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, notre équipe vous contactera par téléphone pour un premier échange convivial et personnalisé.
Préparateur snacking - horaire de journée en continue - 5h - 12h ou 12h - 19h préparation de sandwichs - viennoiserie - tarte avoir une expérience en cuisine
Nous recherchons un(e) vendeur-euse souriant(e), dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en boulangerie. Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle avec amabilité - Assurer la vente des produits de boulangerie, pâtisserie et sandwicherie - Encaisser les ventes et gérer la caisse - Participer à la mise en rayon et à l'entretien de l'espace de vente
Nous recherchons pour un de nos clients (site logistique) situé à Corbas (69), un Agent de Sécurité H/F. Au sein de ce poste, vous serez en charge de la gestion des entrées/sorties et du contrôle d'accès (véhicules, visiteurs, prestataires). Vous êtes impérativement doté(e) d'une carte professionnelle à jour et du SST. Horaires variables en vacations de 12h Le coefficient est 140 soit 1 912,24 euros brut par mois. CDI en temps complet à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND69
Fondée en 1938 à Marseille, la Compagnie Fruitière est aujourd'hui le premier producteur de fruits de la zone Afrique, Caraïbes, Pacifique avec des volumes annuels de plus de 500.000 tonnes de fruits et légumes produits en Afrique de l'Ouest, principalement des bananes, des ananas et des tomates cerises. Producteur, transporteur logisticien, importateur, mûrisseur et distributeur, la Compagnie Fruitière assure ainsi une traçabilité totale que ce soit pour les fruits issus de ses propres plantations en Afrique ou pour ceux de plantations de producteurs partenaires sélectionnés dans le monde entier. Dans le cadre de son développement, la Compagnie Fruitière recherche un(e) Préparateur de commandes H/F en CDI sur notre site de Mions. Mission : Rattaché(e) au Responsable Entrepôt, vous vous assurez de la qualité et de l'homogénéité des préparations (conditionnement) dans les délais requis. Vous garantissez la préparation des commandes clients conformément au cahier des charges clients. A ce titre, vous êtes en charge des missions suivantes : Préparation des commandes clients : - Récupérer le bon de préparation pour collecter les informations nécessaires à la préparation - Chercher la marchandise à préparer dans les chambres sélectionnées par le responsable entrepôt avec l'engin de manutention (si besoin) - Amener la marchandise à préparer dans la zone de travail (si besoin) - Prendre une palette vide selon cahier des charges (palette consignée ou perdue - dimension palette) et s'assurer qu'elle n'est pas défectueuse - Retirer le cerclage et les cornières pour ensuite les placer dans la benne - Trier la marchandise en fonction des exigences clients - Repalettiser la marchandise avec le nombre de colis commandés par le client - Ecarter sur une autre palette les colis non conformes - En cas de marchandise non conforme, prévenir les personnes compétentes - Apposer les étiquettes sur les colis ou les palettes pour identification - Effectuer le suremballage - Emmener les palettes préparées en zone d'expédition ou de stockage (si besoin) - Mettre à disposition la commande après l'avoir contrôlée et/ou pesée Qualité des biens et des marchandises : - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, les procédures qualité - Identifier les palettes préparées - Placer la marchandise en zone d'expédition, de stockage ou de production - Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, ...) - Manipuler avec soin et en sécurité les chariots de manutention de catégorie 1 - Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison Profil recherché : Vous avez une connaissance produits et maitrisez les exigences client. Vous maitrisez l'application de procédures et les Scan (identification des palettes). Vous êtes titulaires d'un CACES 1 et 3. Rigoureux et réactif, vous êtes reconnu pour votre discernement. Vous avez une appétence pour l'orientation client. L'offre semble vous correspondre ? Postulez dès à présent sur notre site carrière : https://compagniefruitiere-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-cariste-preparateur-de-commande-h-f_126.aspx
L'agence Adecco Onsite recrute pour son client spécialisé dans le domaine de l'entreposage et stockage de produits alimentaires et non alimentaires basé à Corbas (69960) des préparateurs de commandes (H/F). Notre client, une entreprise en plein transformation, offre un environnement dynamique et stimulant pour ceux qui souhaitent relever des défis! Votre rôle: - Préparer les commandes à l'aide de la commande vocale et à l'aide du chariot CACES R489 catégorie 1A - Filmer et étiqueter les palettes et/ou rolls - Contrôler et sécuriser la marchandise - Participer au rangement et à l'optimisation de l'espace de stockage Plusieurs horaires possibles au choix: matin (5h-12h) ou après-midi (13h-20h) ou journée (9h-16h) Rémunération: - 12,13€/h bruts - prime de productivité - 13ème mois (après 180 jours de contrat) - Participation au restaurant d'entreprise Nous recherchons des personnes ayant une première expérience réussie en préparation de commandes et titulaires du CACES R489 catégorie 1. Vous êtes motivé(e), dynamiques, vous avez le sens de l'organisation et une capacité à travailler en équipe? Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à la réussite d'une entreprise en pleine évolution! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre agence Adéquat de Saint-Pierre-de-Chandieu recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe ! Nous proposons un poste de Préparateur de commandes (H/F) en mission longue. Poste proposé en temps plein ou partiel, avec des horaires adaptés : matin, après-midi ou nuit selon vos préférences Le site client n'est pas accessible en transports en commun Vos principales missions : -Préparer les commandes à l'aide d'un système vocal. - Intervenir dans un environnement en entrepôt frais. - Réaliser diverses opérations de manutention : tri, préparation et conditionnement des colis sur chaîne de production. - Suivre et enregistrer les produits et palettes via un système informatique. - Garantir la sécurité, l'hygiène et la propreté de votre poste de travail. - Manipuler une variété de produits : viandes, produits laitiers, fruits et légumes, alcool, boulangerie, produits de la mer. Votre profil : - Débutants acceptés : une formation de 3 jours rémunérée est assurée pour vous permettre d'acquérir de l'expérience et de développer vos compétences. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, ponctualité, dynamisme, organisation et votre esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité constituent un plus. Le site client n'est pas accessible en transports en commun. Rémunération et avantages Taux horaire : - 11,91 € brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. (12.05 € brut des 6 mois ) - Participation aux bénéfices et CET (Compte Épargne-Temps) rémunéré à 5%. - Acompte possible chaque semaine si besoin. - Accès à de nombreux services et aides : mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc. Avantages spécifiques : - Prime de froid : 2,75 €/jour - Panier repas : 6,22 € / jour - Prime de productivité mensuelle (variable) - Prime d'assiduité : 60 €/mois - 13e mois dès 6 mois d'ancienneté Pour toutes questions, n'hésitez pas à nous contacter au ## ## ## ## ## OU ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
SUP INTERIM LYON recherche pour son client : site de Kuehne+Nagel à St Pierre de Chandieu - des préparateurs de commande H/F Vos responsabilités principales seront les suivantes : - Effectuer la préparation de commandes en utilisant un système vocal. - Travailler dans un entrepôt frais. - Effectuer des tâches de manutention pour le tri, la préparation et l'emballage des colis sur une chaîne de production. - Utiliser un système informatique pour suivre et traiter les produits et les palettes. - Veiller à la sécurité et à la propreté de votre zone de travail. - Manipuler différents types de produits tels que la viande, les produits laitiers, les fruits et légumes, l'alcool, la boulangerie et les produits de la mer. Votre rémunération et vos avantages : - Un taux horaire de 11.91/H ainsi que 10% de prime de fin de mission et 10% de congés payés. - Une prime de froid de 2,75 EUR par jour est accordée. - Un panier repas de 6.10EUR est fourni. - Une prime de productivité est prévue. - Une prime d'assiduité de 60EUR mensuels est également accordée. - 13eme mois des 6 mois d'ancienneté Le profil recherché Votre profil :- Débutants acceptés- Vous êtes sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et avez un bon esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées. SITE NON DESSERVI EN TRANSPORT EN COMMUN.
Mission longue durée Possibilité de CDII Débutants bienvenus Notre agence Adéquat de Saint-Pierre-de-Chandieu recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe ! Nous proposons un poste de Préparateur de commandes (H/F) en mission longue. Poste proposé en temps plein ou partiel, avec des horaires adaptés : matin, après-midi ou nuit selon vos préférences Le site client n'est pas accessible en transports en commun Vos principales missions : -Préparer les commandes à l'aide d'un système vocal. - Intervenir dans un environnement en entrepôt frais. - Réaliser diverses opérations de manutention : tri, préparation et conditionnement des colis sur chaîne de production. - Suivre et enregistrer les produits et palettes via un système informatique. - Garantir la sécurité, l'hygiène et la propreté de votre poste de travail. - Manipuler une variété de produits : viandes, produits laitiers, fruits et légumes, alcool, boulangerie, produits de la mer. Votre profil : - Débutants acceptés : une formation de 3 jours rémunérée est assurée pour vous permettre d'acquérir de l'expérience et de développer vos compétences. - Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, ponctualité, dynamisme, organisation et votre esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité constituent un plus. Le site client n'est pas accessible en transports en commun. Rémunération et avantages Taux horaire : - 11,91 € brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. (12.05 € brut des 6 mois ) - Participation aux bénéfices et CET (Compte Épargne-Temps) rémunéré à 5%. - Acompte possible chaque semaine si besoin. - Accès à de nombreux services et aides : mutuelle, logement, garde d'enfants, mobilité, etc. Avantages spécifiques : - Prime de froid : 2,75 €/jour - Panier repas : 6,22 € / jour - Prime de productivité mensuelle (variable) - Prime d'assiduité : 60 €/mois - 13e mois dès 6 mois d'ancienneté Pour toutes questions, n'hésitez pas à nous contacter au ## ## ## ## ## OU ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi ! Adéquat, simplement pour vous !
Sous l'autorité du directeur, le travailleur social ou travailleuse sociale assure un accompagnement social et facilite l'insertion par le logement des personnes aidées par RIVHAJ dans ses différents dispositifs. Ceux-ci comprennent : - Un dispositif d'hébergement d'urgence s'articulant avec le SIAO 115 ainsi qu'un accueil de jour pour les femmes victimes de violence, « A la Croisée des Femmes ». - Un dispositif pour les auteurs de violence conjugales, le CPCA les 7 Collines. - Un dispositif tout public pour accompagner l'entrée dans un logement, consolider la situation de ménages dans un logement durable et autonome et prévenir les expulsions - Un dispositif jeunes 16-30 ans. La travailleuse sociale/le travailleur social : A- Met en place un accompagnement social global individualisé adapté à chaque situation. B- Organise des activités collectives : ateliers, permanences, accueils, maraudes. C- Communique en interne et externe sur ses pratiques et sur les situations rencontrées. D- Participe à la gestion des logements et à la petite logistique des activités poursuivies. La travailleuse sociale/le travailleur social participe à l'amélioration continue des accompagnements au sein de l'association RIVHAJ, en lien avec les autres membres de l'équipe.
Nous recherchons un.e EMPLOYE.E POLYVALENT.E sur le secteur d'Heyrieux. Au sein d'une entreprise spécialisée dans la création de pièce de métallerie/chaudronnerie, vos missions sont: - Chargement et déchargement des pièces - Livraison de pièces auprès des clients dans la région Rhône-Alpes - Gestion et contrôle des colis : mise en colis, étiquetage, palettisation, etc. - Réception de pièces fournisseur : contrôle, étiquetage, mise en stock, etc. - Renfort sur les lignes de production Horaires sur 39h/semaine du lundi au jeudi de 7h-12h/13h-17h et vendredi 7h-12h Attention, ce poste nécessite du port de charges car les pièces sont en métal et sont également volumineuses. Votre profil : - Vous êtes rigoureux.se, consciencieux.se et organisé.e - Vous avez déjà de l'expérience en colisage / mise en stock - Vous êtes titulaire du permis B - Vous maitrisez la lecture de plan industriel - Vous êtes idéalement titulaire des Caces 1b, 3 et 5 en cours de validité.
Au sein de la Direction du Pole Logement accompagné, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la cheffe de service territoriale. Vous assurez l'accompagnement social des résidents de deux Pensions de Famille à Saint Génis Laval et Vienne sur les pensions de familles « La Villa Mercedes » et « La Traille ». Vos missions : ü L'accompagnement social global des résidents. Evaluation sociale en vue d'intégrer un logement Accompagnement à : - L'accès au logement (installation et appropriation du logement, accès aux droits, accompagnement budgétaire, autonomisation vers le droit commun.) - Le maintien dans le logement (assurer la médiation, prévenir les expulsions pour dette ou trouble de voisinage) - La recherche de logement (accompagner le projet de relogement dans le cadre d'une mutation interne ou en mobilisant les dispositifs de priorisation) Le développement de projets personnels et la reprise de confiance en soi ü L'accompagnement collectif : - L'animation d'ateliers collectifs liés à la recherche, l'accès ou le maintien dans le logement. - Le suivi de l'activité : réalisation de bilans annuels, participation à l'évaluation qualitative. - Le travail en équipe : vous collaborez avec différents corps de métiers de l'association (Gestion locative, Chargé de mission sociale, service parcours logement, Responsable de site, infirmières, bénévoles) et vous participez aux réunions institutionnelles. - L'animation d'ateliers collectifs liés à la recherche, l'accès ou le maintien dans le Logement ü Le travail en partenariat et la participation aux instances partenariales sociales du territoire ü La mise en œuvre des différents dispositifs d'accompagnement lié au logement au profit des ménages orientés dans le cadre des conventions partenariales, en veillant à articuler les besoins institutionnels et le respect des termes des conventions avec les financeurs (locataires du parc privé dans le cadre de mesures ASLL) ü La participation aux instances de régulation des lieux de vie, et aux instances de régulation métier. ü Le suivi de l'activité, réalisation de bilans annuels, participation à l'évaluation qualitative. Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes titulaire d'un bac +3 en Travail Social (DE ASS, CESF, ES) et vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'un public en situation de fragilité (souffrances psychiques, addictions.) ; Vous avez des connaissances sur la réglementation du logement social et des dispositifs d'accompagnement au logement. Vous vous épanouirez dans notre association si : Vous êtes dynamique, vous aimez travailler en équipe dans un environnement stimulant et collaboratif ; Vous êtes doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous êtes curieux(se) et vous savez vous adapter à différentes situations et prendre le recul nécessaire ; Vous faites preuve de discrétion et de bienveillance Processus de recrutement : - Envoyez-nous votre CV et votre LM en cliquant sur le lien : - Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique ; - Nous organisons un à deux entretien(s) avec le responsable de site et la responsable recrutement
Au sein de la Direction des Services de l'Accompagnement, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la cheffe de service territoriale. Vous assurez l'accompagnement social des résidents de deux Pensions de Famille à Francheville et Lisieux sur les pensions de familles « Domaines de Calles » et « Bouée St. Bernadette ». Vos missions : ü L'accompagnement social global des résidents. Evaluation sociale en vue d'intégrer un logement Accompagnement à : - L'accès au logement (installation et appropriation du logement, accès aux droits, accompagnement budgétaire, autonomisation vers le droit commun.) - Le maintien dans le logement (assurer la médiation, prévenir les expulsions pour dette ou trouble de voisinage) - La recherche de logement (accompagner le projet de relogement dans le cadre d'une mutation interne ou en mobilisant les dispositifs de priorisation) Le développement de projets personnels et la reprise de confiance en soi ü L'accompagnement collectif : - L'animation d'ateliers collectifs liés à la recherche, l'accès ou le maintien dans le logement. - Le suivi de l'activité : réalisation de bilans annuels, participation à l'évaluation qualitative. - Le travail en équipe : vous collaborez avec différents corps de métiers de l'association (Gestion locative, Chargé de mission sociale, service parcours logement, Responsable de site, infirmières, bénévoles) et vous participez aux réunions institutionnelles. - L'animation d'ateliers collectifs liés à la recherche, l'accès ou le maintien dans le Logement ü Le travail en partenariat et la participation aux instances partenariales sociales du territoire ü La mise en œuvre des différents dispositifs d'accompagnement lié au logement au profit des ménages orientés dans le cadre des conventions partenariales, en veillant à articuler les besoins institutionnels et le respect des termes des conventions avec les financeurs (locataires du parc privé dans le cadre de mesures ASLL) ü La participation aux instances de régulation des lieux de vie, et aux instances de régulation métier. ü Le suivi de l'activité, réalisation de bilans annuels, participation à l'évaluation qualitative. Ce poste est fait pour vous si : Vous êtes titulaire d'un bac +3 en Travail Social (DE ASS, CESF, ES) et vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'un public en situation de fragilité (souffrances psychiques, addictions.) ; Vous avez des connaissances sur la réglementation du logement social et des dispositifs d'accompagnement au logement. Vous vous épanouirez dans notre association si : Vous êtes dynamique, vous aimez travailler en équipe dans un environnement stimulant et collaboratif ; Vous êtes doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous êtes curieux(se) et vous savez vous adapter à différentes situations et prendre le recul nécessaire ; Vous faites preuve de discrétion et de bienveillance Processus de recrutement :
Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique et polyvalent ? Nous sommes actuellement à la recherche d'un Employé Réception (H/F) pour rejoindre notre équipe à Heyrieux 38540, France. En tant qu'Employé Réception, vous serez en charge de la réception et du dispatche des marchandises selon les références. Pour cela, vous transportez les produits avec le transpalette et/ou manuellement (charges très lourdes - bonbonne d'eau, cartons de ramettes de papier, etc.) et vous utilisez une filmeuse pour filmer les palettes. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Nous offrons une opportunité en temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine. Votre rémunération sera de 12.03€ brut/heure et 4.40€/jour d'indemnité repas. Horaire alterné 1 semaine sur 2 : 6h/13h30 et 12h30/20h (potentiel démarrage en journée à 11h30 les premiers jours pour la formation) Profil recherché : Vous avez une première expérience récente en logistique ou une activité similaire. Savoir utiliser un transpalette est un plus à votre candidature. Vous êtes rigoureux dans la lecture des références et vous êtes motivés pour rejoindre une équipe de logisticien. Vous souhaitez vous engager sur plusieurs mois de missions.
Nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre agence Adéquat implantée sur le site de Kuehne+Nagel à St Pierre de Chandieu. Vos responsabilités principales seront les suivantes : - Effectuer la préparation de commandes en utilisant un système vocal. - Travailler dans un entrepôt frais. - Effectuer des tâches de manutention pour le tri, la préparation et l'emballage des colis sur une chaîne de production. - Utiliser un système informatique pour suivre et traiter les produits et les palettes. - Veiller à la sécurité et à la propreté de votre zone de travail. - Manipuler différents types de produits tels que la viande, les produits laitiers, les fruits et légumes, l'alcool, la boulangerie et les produits de la mer. Votre profil : - Les débutants sont les bienvenus. Nous offrons une formation complète pour vous permettre de développer vos compétences et d'acquérir de l'expérience dans ce domaine. - Vous êtes sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et avez un bon esprit d'équipe. - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées. - Veuillez noter que le site client n'est pas desservi par les transports en commun. Votre rémunération et vos avantages : - Un taux horaire de 11.91/H ainsi que 10% de prime de fin de mission et 10% de congés payés. - Possibilité de primes collectives et/ou individuelles, participation aux bénéfices et un Compte Épargne-Temps (CET) à hauteur de 5%. - Un acompte de paiement hebdomadaire est possible si nécessaire. - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés tels que la mutuelle, le logement, la garde d'enfants, les déplacements, etc. - Une prime de froid de 2,75 € par jour est accordée. - Un panier repas de 6.22€ est fourni . - Une prime de productivité est prévue. - Une prime d'assiduité de 60€ mensuels est également accordée. -13eme mois des 6 mois d'ancienneté Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous ! Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature.
La Ville de Vienne est labellisée « Villes et villages fleuris » avec 3 Fleurs. Le service espaces verts propreté urbaine contribue au maintien et au développement de ses espaces plantés sur l'ensemble de ses quartiers comme par exemple en centre-ville au jardin antique de Cybèle de 2 500 m² abritant des vestiges gallo-romain et au jardin de ville, un jardin public de 1 hectare composé de 100 essences d'arbres et de massifs. L'objectif est également de végétaliser l'espace public pour le bien-être de ses habitants et des touristes, et de veiller à la propreté urbaine. Sous la responsabilité de votre chef de pôle, au sein de l'équipe de secteur, vous êtes chargé(e) d'effectuer l'entretien des espaces verts de la Ville en intégrant le nettoyage urbain (rues du secteur et entretien d'espaces verts). ACTIVITES : - Tous travaux d'espaces verts nécessaire à la bonne réalisation de l'activité : taille, tonte, fauchage de coteaux arrosage, fertilisation, bêchage, plantation .. - Conduite d'engins ou de véhicules spécifiques liés aux activités du service - Nettoyage des voiries, vidage des poubelles, ramassage des petits encombrants, désherbage manuel et mécanique des surfaces en charge du service - Effectuer l'aménagement des décors à la charge du service - Effectuer le déneigement et le salage des surfaces du domaine public et dans le cadre d'un programme de travail - Entretien des matériels et des locaux - Effectuer les petites révisions des matériels spécifiques du service (vidange, changer les bougies, filtre à air.). - Réparation du mobilier urbain, peinture - Rendre compte régulièrement à vos responsables des activités réalisées - Participer à la maintenance, aux réglages et à la programmation de réseaux d'arrosage automatique - Anticiper et prévoir l'organisation des différentes tâches en coordination avec son équipe - Tenir à jour les données techniques de l'équipe - Participer à l'entretien et au maintien du patrimoine arboré de la ville SPECIFICITES DU POSTE : - Travail salissant, bruyant - Intervention pour le nettoyage du marché le samedi ou lors d'évènements organisés par la Ville - Travail physique, par toutes conditions météorologiques - Porte de vêtements de travail de sécurité obligatoire - Travaux nécessitant une particulière vigilance et le respect strict des règles de sécurité CONDITIONS D'EXERCICE : - Statut : titulaire ou à défaut contractuel (emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou aux agents contractuels au titre de l'Art. L332-14 disposition 2 du code général de la fonction publique) - Lieu de travail : Service des espaces verts propreté urbaine Temps de travail : temps complet : 36.25 heures hebdomadaires Horaires : Hiver : Du 01 novembre au 31 mars de 7h00 à 12h15 et de 13h00 à 15h00 Eté : Du 01 avril au 31 octobre de 6h45 à 14h00 Nettoyage du marché hebdomadaire du samedi : 16 marchés hebdomadaires obligatoires Travail de nuit : possibilité de travail de nuit en horaires décalés pour effectuer les arrosages manuels en cas d'arrêté Préfectoral réglementant les horaires d'arrosage. Heures supplémentaires : possibilité de réaliser des heures supplémentaires en dehors du cycle horaire de travail du service en cas d'urgence ponctuelle ou pour participer à la mise en œuvre d'évènements festifs organisés par la collectivité ou pour effectuer le nettoyage du centre-ville les samedis et dimanches matins. Rémunération : statutaire - IFSE - CIA Avantages sociaux : o Vêtements de travail o RTT o Participation à la mutuelle prévoyance / santé o Titres restaurant o Adhésion au comité des œuvres sociales o Compte Epargne Temps o Participation employeur abonnement transports en commun Poste en contrat à durée déterminée dans un premier temps, avec possibilité d'intégration dans la Fonction Publique Territoriale.
A partir de ses objectifs de développement et afin de consolider ses capacités d'accueil et d'accompagnement de mineurs isolés étrangers pris en charge dans le cadre d'un dispositif expérimental de la protection de l'enfance sur le territoire de l'Isère rhodanienne, l'association SEMITIS recrute un moniteur éducateur, éducateur spécialisé ou conseiller en Economie Sociale et Familiale Connaissance du cadre d'intervention et des dispositifs de la protection de l'enfance Expérience sur un poste similaire, en lien avec des publics mineurs non accompagnés et/ou dans le secteur de l'action sociale Esprit d'analyse et de synthèse Bonne capacité organisationnelle et rédactionnelle Discrétion et loyauté Ce poste est basé sur le site d'activités de Vienne Sud (38), composé d'une petite structure collective d'accueil et d'hébergement, et de logements en diffus. Des déplacements fréquents sont à prévoir au sein des différents territoires d'intervention de SEMITIS et sur l'ensemble du département de l'Isère (véhicule de service). Les intervenants socio-éducatifs SEMITIS sont pleinement investis dans la réalisation du projet d'établissement et participe à la mise en œuvre opérationnelle du projet de l'association. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, ils mobilisent singulièrement les compétences définies par leur référentiel métier. Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service et du Directeur de l'association, et en relation avec les services de la protection de l'enfance du Conseil départemental de Isère, vous êtes chargé : - de l'accueil et de l'accompagnement en semi-autonomie de mineurs isolés étrangers, - de l'animation et de la gestion de la vie quotidienne au sein d'une structure d'hébergement collectif (ERP) Vous portez des références éducatives de jeunes, - Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre de projets individuels Vous exercez une relation éducative au sein d'un collectif, en mobilisant vos compétences dans un accompagnement individualisé, - Vous concevez et animez des activités dans les domaines de l'apprentissage, des loisirs, de la culture, en mobilisant les ressources internes et le partenariat local, - Vous mettez en œuvre un suivi régulier et l'accompagnement socio-éducatif de chaque jeune, jusque dans le logement, - Vous assurez la saisie et la transmission de l'information, à l'interne et avec les services de la protection de l'enfance, en exploitant les outils mis à votre disposition et en vous inscrivant dans le travail d'équipe, - Vous contribuez à la dynamique d'équipe en vous impliquant notamment au sein des réunions, des groupes de réflexions partagées et des instances d'échanges de pratiques, - Vous participez au reporting de l'activité et à l'évaluation de l'action globale mise en œuvre par votre service socio-éducatif, - Poste en CDI à temps plein. Convention collective du 15 mars 1966, avec calcul de reprise d'ancienneté selon expérience - Mutuelle d'entreprise - Accords d'entreprise : acquisition et prise des congés sur l'année civile en cours - Option : astreinte éducative - Usage d'un véhicule de service pour les déplacements professionnels Diplome accepté : - Educateur spécialisé -Moniteur éducateur -CESF -DEAF (Assistant Familial) -Assistant social
Pro-Fyl Business School, CFA spécialisé dans les métiers de la Vente, de la Relation Client et des Ressources Humaines, recrute pour le compte de son entreprise partenaire Des Employé(e)s Commercial(e)s Polyvalent(e)s en contrat d'alternance. Cette opportunité s'adresse aux candidats du CAP au Bac+2 souhaitant se professionnaliser dans les métiers du commerce et de la distribution. Durée : 12 mois Rythme : 4 jours en entreprise + 1 jour en formation au sein de Pro-Fyl Business School. Conditions de candidature L'inscription à Pro-Fyl Business School est une étape indispensable pour postuler à cette offre. Missions principales: Accueillir, orienter et encaisser les clients, Gérer les stocks et suivre les approvisionnements, Mettre en rayon et valoriser les produits, Participer à l'entretien et à la bonne tenue de l'espace de vente.
Nous sommes à la recherche d'un plongeur/plongeuse en restauration pour renforcer notre équipe. Vous interviendrez en support de notre cuisine pendant les services suivants : - Vendredi soir - Samedi soir - Dimanche midi Missions principales : - Nettoyage et rangement de la vaisselle, des ustensiles de cuisine, et des équipements. - Entretien de la cuisine et des espaces de travail. - Assistance aux membres de l'équipe de cuisine avec des tâches simples : préparation des ingrédients, épluchage, participation à la réalisation des plats en équipe avec le chef, nettoyage, gestion des déchets,... Profil recherché : - Sérieux, rigoureux et dynamique. - Capacité à travailler en équipe. - Sens de l'organisation et propreté. - Une première expérience dans le domaine de la restauration est demandée Nous offrons : Une ambiance de travail conviviale et respectueuse. La possibilité de découvrir le milieu de la restauration et d'acquérir de nouvelles compétences. Un salaire attractif selon profil avec des horaires adaptés aux besoins des étudiants et des personnes recherchant un complément d'activité.
Votre Rôle? Premier maillon de la chaîne logistique, votre rigueur est essentielle pour préparer les commandes clients. Consciencieux et animé par le goût du travail bien fait, vous êtes garant de la qualité et de la quantité des palettes réalisées : montage efficace, respect des volumes, des références produits et des délais. Dans un environnement où la solidarité s'exprime au quotidien, vous contribuez au respect des règles d'hygiène. Ce poste nécessite de s'adapter à la flexibilité de la production. Travail en moyenne 35h par semaine, du lundi au vendredi. (10h00-18h00) Roulement moyen : 1 samedi sur 3 travaillé. Votre profil ? Vous avez idéalement une première expérience dans la préparation de commande. Si votre motivation est grande, nous sommes également prêts à recruter et à former des personnes sans expérience préalable mais avec une forte envie d'apprendre le métier. Rémunération : 1850.27€ Brut + Panier repas journalier (6€) + Mutuelle + Prévoyance + Prime d'intéressement + Prime de participation + 13e Mois + indemnités transport (sous condition d'ancienneté) Source 2021, à titre indicatif : Intéressement Trimestriel : 350€ / Participation Annuelle : 1100€ / 13ème mois : 1850.27€ Soit un équivalent à l'année de plus de 14 mois et demi, pour plus de 26000€ La différence STEF ? En rejoignant les équipe STEF Logistique Chaponnay, vous pourrez vous rendre sur votre lieu de travail en covoiturant grâce à l'application KAROS et bénéficiez d'avantages en tant que conducteur ou passager. Être préparateur de commandes chez STEF, c'est contribuer à fournir des produits alimentaires aux consommateurs et avoir la possibilité d'évoluer vers un poste de cariste ou bien de chef d'équipe. Rejoindre STEF, c'est aussi : - Intégrer une filiale à taille humaine, au sein d'un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d'évolution. - Rejoindre des équipes soudées et engagées qui poussent chacun à donner le meilleur. - Développer vos compétences tout au long de votre carrière, grâce à une politique de formation ambitieuse. - Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 10 000 autres de nos collaborateurs. - STEF, Groupe Handi-engagé : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'attendez plus ! Construisez votre futur chez STEF et contribuez à l'avenir d'un groupe en développement !
Vous recherchez du travail? Cette annonce est pour vous, vous voulez préparer votre avenir, travailler avec les enfants, vous former, avoir un but? -Animateur avec BAFA -Animateur CPJEPS -Animateurs NON DIPLOMES Vous serez attendus les mercredis ainsi que les vacances scolaires, et aurez un contrat annualisé. Le centre de loisirs Mille Loisirs vous attend, venez nous rejoindre. Poste pour la rentrée de septembre 2025
Bird intérim Saint-Symphorien-d'Ozon recherche pour l'un de ses clients basés à Villette de Vienne, spécialisé dans la robinetterie, des agent logistique polyvalent H/F * Réception de marchandises et les contrôler selon les procédures en vigueur * Les mises en casier des marchandises réceptionnées, que cela soit le pic-king ou les réserves * Les préparations des commandes clients * Le contrôle des préparations : condition essentielle pour s'assurer de la qualité de notre service Horaire en journée : 9h30 - 17h30 Profil recherché : Connaissance des règles de sécurité Polyvalence Dynamique, assidu(e) et ponctuel(le), vous faite preuve de rigueur dans votre travail et respectez les règles de sécurités et les procédures internes. Vous êtes disponible dès maintenant et souhaitez-vous engager sur du long terme, n'attendez plus postulez, ou retrouvez-nous à l'agence située à Saint-Symphorien-d'Ozon
Bird intérim recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR / 1 PREPARATRICE DE COMMANDES (H/F). * CONDITIONS DE TRAVAIL : Vous travaillerez dans les 3 activités : - Sec, - Frais - Et Surgelés. * HORAIRES : - Équipe du matin : Lundi au vendredi : 5h00-12h00 // Samedi 4h00-11h00 - Équipe de l'après-midi : Lundi au vendredi : 13h00-20h00 // Samedi 11h45-18h45 * Profil recherché : - Supporter le froid -24° - Disponible le samedi - Possibilité de temps partiel (1 ou plusieurs jours fixes dans la semaine) * Zone mal desservie par les transport
Bird intérim Saint-Symphorien-d'Ozon recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente de fruits et légumes, un préparateur de commandes F/H à Corbas. Sous la responsabilité du responsable d'entrepôt, vous serez en charge de : - Mettre en place la marchandise sur l'espace de vente - Assurer la préparation des commandes - Assurer le nettoyage de l'entrepôt Caractéristiques du poste : 35h hebdomadaires Du lundi au vendredi, de *4h à 12h *Heure de nuit de 4h à 6h Zone non desservie par les transports en commun.
Rejoignez ECF Yanic - Moniteur(trice) auto-école (B / A) Vienne (38) + 5 agences alentours / CDI / Dès que possible Envie d'un métier qui a du sens ? Chez ECF Yanic, on forme les conducteurs de demain avec passion et modernité. Notre force : une ambiance familiale, les moyens d'un grand réseau (ECF) et des conditions qui font vraiment la différence. Ce qu'on vous offre - Des voitures neuves changées tous les 2 ans - Dernières technologies pour enseigner autrement - Formations continues (éco-conduite, handicap, sans permis, moto.) - Primes motivantes en plus du fixe - Une équipe soudée et conviviale - La solidité et la notoriété du réseau ECF Votre mission Former, accompagner, transmettre. Chez nous, chaque élève est unique : jeunes, seniors, personnes en situation de handicap, conducteurs en perfectionnement. Vous les aiderez à prendre la route en toute confiance. Profil recherché - Diplôme BEPECASER ou Titre Pro ECSR - Passion pour l'enseignement et la conduite - Dynamisme, pédagogie et esprit d'équipe Conditions - CDI basé à Vienne et ses agences alentours - Salaire selon profil + primes sur objectifs - Démarrage : dès que vous êtes prêt(e) ! Prêt(e) à accélérer votre carrière ? Envoyez votre CV à : yanic@ecfyanic.fr 06 31 28 11 17 ECF Yanic - Proche de vous pour aller plus loin
Le groupe Sterne, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe international en fort développement. Nous accompagnons au quotidien plus de 5000 clients, des PME aux grands groupes. Aujourd'hui, nous déployons nos forces dans près de 200 pays à travers le monde, grâce à un réseau de 55 agences en Europe et de 5500 partenaires dans le monde. La qualité est au cœur de notre démarche quotidienne, et nous visons avant tout l'excellence. Si vous aussi, vous avez un niveau d'exigence élevé, rejoignez l'aventure et mettez vos belles valeurs au service du business ! Vous assurez le suivi administratif, organisationnel et opérationnel des flux logistiques de plusieurs client. Vous participez à la coordination des activités de réception, de stockage, de préparation et d'expédition des marchandises, en lien avec les équipes opérationnelles, les fournisseurs et les clients. Missions : Suivi des entrées et sorties de marchandises (physiques et informatiques) Organisation et planification des livraisons et des enlèvements Saisie et suivi des commandes, bons de livraison, bons de transport Gestion des stocks (inventaires, écarts, réapprovisionnement) Suivi des indicateurs logistiques (retards, ruptures, qualité de service, etc.) Interface avec les transporteurs, fournisseurs, clients et services internes Traitement des anomalies, réclamations et litiges Application des procédures de sécurité, qualité et environnement Horaires de journée : 08h00-12h30 13h00-16h00 Le profil recherché Notre poste est fait pour vous si vous : - Avez une maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP/WMS, messagerie) - Avez une bonne connaissance de la chaîne logistique et du transport - Avez une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Faites preuve d'autonomie et de réactivité Pourquoi rejoindre le Groupe Sterne ? - Un package attractif : salaire fixe + participation + chèques vacances + chèques cadeaux - Un accord de parentalité (3 jours enfant malade) - Des places en crèche - Une mutuelle Groupe - Le 1% Patronal
À propos de la mission 1. Gestion Administrative et Documentaire : Trier, classer et archiver les documents réglementaire et qualité liés à l'exploitation pharmaceutique. Vérifier la conformité des documents selon les standards en vigueur. Maintenir à jour les dossiers administratifs et assurer leur traçabilité. 2. Gestion des Factures : Réceptionner, contrôler et enregistrer les factures prestataires. Traiter les refacturations clients en assurant leur conformité avec le service comptabilité. Préparer les devis clients. 3. Support Réglementaire : Assister dans la préparation et la soumission de documents. Collaborer avec les équipes internes pour garantir le respect des délais réglementaires. 4. Communication et Coordination : Être en contact avec les clients et partenaires pour les échanges administratifs et financiers. Collaborer avec les différents départements (qualité, finance, réglementaire) pour fluidifier les processus. 5. Autres tâches administratives : Participer à la mise à jour des bases de données internes. Préparer des rapports synthétiques sur les activités administratives et financières. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,58EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Formation Bac+2, connaissances en gestion administrative, comptabilité, ou équivalent. Maîtrise de l'anglais professionnel Sens de la confidentialité et éthique professionnelle. - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Akkodis Talent est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recherchons pour notre client basé à Chaponnay (69) un Dessinateur(trice) / Projeteur(se) Électricité H/F en CDI pour intervenir au sein du Bureau d'Études de notre client, acteur reconnu dans le domaine des systèmes de combustion. Vos principales missions seront les suivantes : - Concevoir les plans de câblage électrique des brûleurs via SEE ELECTRICAL, en réalisant des schémas clairs et détaillés. - Créer des vues 2D/3D de positionnement de matériels avec repérage précis sur des installations spécifiques. - Adapter les plans en fonction des exigences du projet tout en respectant les normes en vigueur. - Réaliser des analyses techniques afin d'identifier en amont les difficultés potentielles et les besoins spécifiques. - Assurer la mise à jour des bases de données techniques liées aux équipements utilisés. - Apporter un soutien technique aux équipes projet sur les chantiers d'installation. - Participer à la conception et/ou à la préparation de programmes pour automates. - Dimensionner les sections de câbles à l'aide du logiciel CANECO. - Collaborer de manière transversale avec les services Méthodes, Production, Techniciens itinérants, Bureau d'études mécaniques, etc. - Réaliser ponctuellement des contrôles qualité. Compétences et savoir-être attendus : - Maîtrise impérative de SEE ELECTRICAL. - Bonne connaissance des environnements ERP / PLM ; la maîtrise de SAP et CANECO est un plus. - Rigueur, esprit d'analyse, adaptabilité, proactivité, sens du travail en équipe et bonne communication sont indispensables. - Une culture PME sera un vrai atout dans l'environnement dynamique de ce poste. Poste à pourvoir immédiatement / Lieu : Chaponnay Contrat : CDI
Nous recherchons un(e) préparateur de commandes CACES 1/3 (F/H), pour notre client spécialiser dans la livraison des fruits et légumes, situé à Chaponnay.Vos missions seront les suivantes : CACES 1 : - Préparation de commandes en vocale à l'aide d'un chariot élévateur - Dé filmer les palettes et répartir les produits en fonction des clients - Constituer de nouvelles palettes et les filmer manuellement - Divers travaux de manutention CACES 3 : - Chargement de camion - Ventilation - Rangement de stock Taux horaires : 12.63EUR Horaires : 09h30 à 17h00 Dynamisme Capacité à respecter les délais Autonomie Fiabilité Disponibilité Méthode PolyvalenceSigner un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Les missions principales : Participer au développement et à l'optimisation de la relation client Gérer la relation commerciale - Accueillir les clients au téléphone et qualifier leur besoin - Etablir les offres commerciales sous 24h (hors cas spécifiques) - Saisir et suivre les commandes, relance dossier incomplet, commande de plus d'1an - Activer les inscriptions espace pro et logiciel de chiffrage - Répondre aux coupons internet - Soutien des commerciaux itinérants Animer le fichier client - Mettre à jour la base de données clients et prospects - Envoyer la documentation à la demande et colis - Relancer les offres commerciales 1fois/mois - Faire des actions de phoning auprès de notre base Divers - Participer aux réunions commerciales / générales / séminaire (sur site) - Participer à la mise en place d'outils d'aide à la vente - MAJ des fichiers sous Teams - Gérer les impressions de docs + routage de fin d'année - Réaliser la newsletter 1 fois / mois Pré Requis : - Formation bac+2 en commerce ou administration des ventes avec expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire - Maitrise des outils bureautiques - Aisance téléphonique - Savoir s'organiser et prioriser les tâches, être autonome et réactif - Souriant, sociable, esprit d'équipe Horaires : 8h30-12h00 & 13h30-17h30 du lundi au vendredi Salaire : 2 000 à 2 200€ bruts Avantages : ticket restaurant / prime d'intéressement / salle détente
DESCRIPTIF DU POSTE : Le site du Val d'Ozon se compose d'un Foyer de vie de 27 places, d'un FAM de 18 places, d'un Service d'Accueil Temporaire de 10 places et d'un SAMSAH. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez à la mise en œuvre du projet d'accompagnement des personnes accueillies. Vos interventions s'inscrivent dans le cadre du projet de service. MISSIONS : A ce titre, vous participez : - A l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de séjour des personnes accueillies - A l'accompagnement au quotidien d'un groupe de vie afin de répondre aux besoins exprimés - A l'accompagnement et à la réalisation de tous les actes de la vie quotidienne : aide à la prise des repas, à la toilette et aux soins. - A la stimulation de l'autonomie par des ateliers de motricité ; des exercices cognitifs - Au soutien de la communication et des relations sociales interpersonnelles ; - A l'animation d'activités adaptées et diversifiées en lien avec l'animateur du site - Au développement d'une relation de partenariat et de confiance avec les familles et/ou les tuteurs PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un diplôme d'Accompagnant Educatif et Social ou équivalent, vous avez une expérience dans le secteur. - Connaissances en psychiatrie appréciées. - Vous avez le sens du travail en équipe ainsi que celui des responsabilités. Vous êtes dynamique, créatif et avez des connaissances en activités physiques adaptées. - Vous disposez de qualités relationnelles et bienveillantes à l'égard des personnes accueillies. - Vos capacités d'écriture et de maîtrise de l'outil informatique seront un plus. - Permis B exigé AVANTAGES ALGED : - Indemnité Laforcade/métiers médico-sociaux - Politique de congés supplémentaires - Accord CET - Accord mobilité durable - Avantages CSE 2 postes sont à pourvoir.
Nous sommes une association au service des personnes en situation de handicap, principalement intellectuel, mais nous accompagnons également des personnes avec tous types de handicaps, autres que physique, qu ils soient associés ou non à la déficience intellectuelle.
CRIT INTERIM (pour EIFFAGE CLEMESSY SERVICES) recrute plusieurs Tuyauteurs-Soudeurs (H/F) pour intégrer les équipes basées à Saint-Symphorien d'Ozon (69) et intervenir sur des sites en région et au national. Le recrutement fait appel à la Méthode de recrutement par Simulation (MRS). Ouvert à tous et toutes, sans condition de diplôme ou d'expérience. Des pré-requis sont néanmoins attendus - voir ci-dessous. Vous souhaitez apprendre un métier technique et porteur dans l'industrie tout en construisant un avenir professionnel solide ? Rejoignez notre parcours de formation CQPM Tuyauteur Soudeur (450 heures) à Jonage (69), du 1er décembre 2025 au 27 février 2026, suivi d'un CDI Intérimaire sur Saint-Symphorien-d'Ozon (69) puis d'une possible embauche par Eiffage à l'issue du parcours de 15 mois. ----------------------------------------- => Ce que nous vous proposons : * Une formation qualifiante CQPM de 450h pour apprendre un vrai métier industriel. * Un CDI Intérimaire à l'issue de la formation, bénéficiez de 12 mois de mission en tutorat dans l'entreprise pour vous accompagner suivi de perspectives d'embauche durable en CDI par l'Entreprise Utilisatrice (EES CLEMESSY). * Mobilité nationale exigée selon les besoins des chantiers. * Indemnités de déplacement et panier selon la distance domicile : - Déplacements quotidiens indemnisés selon la grille de l'entreprise - Grand déplacement à partir de 50 km : 90 € par jour (frais et hébergement inclus). ----------------------------------------- Votre profil : * Aucun prérequis technique ou diplôme nécessaire. * Vous êtes sérieux, motivé, assidu et prêt à vous investir dans une formation exigeante. * Vous aimez le travail manuel, la rigueur et le travail en équipe. * Vous souhaitez apprendre un métier et vous projeter sur le long terme. * Vous recherchez un poste durable et des perspectives d'évolution. * Vous êtes prêt à vous lancer dans un projet de 15 mois qui vous demandera de l'investissement et qui vous permettra de construite votre avenir professionnel. * Vous disposez du permis B La formation CQPM de 450 heures avant embauche est réalisée dans le cadre du dispositif POEI en partenariat avec France Travail, pour le financement du coût de formation et les indemnités de formation des candidats (et frais de mobilité). Merci de vous rapprocher de votre conseiller France Travail. IMPORTANT : UNE REUNION D'INFORMATION AURA LIEU LE MERCREDI 12 NOVEMBRE A 9h30. INSCRIPTION OBLIGATOIRE SUR MES EVENEMENTS EMPLOI : copier et collet le lien ci-dessous dans la barre de menu Google. https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/525872 A l'issue de la présentation, si vous êtes toujours partant.e, vous participerez à une séance d'évaluation par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS), soit le 14/11, soit le 17/11, soit le 19/11 sur une demi-journée de 9h à 12h30, séance qui permettra d'estimer vos habiletés pour exercer le métier de tuyauteur-soudeur et intégrer le parcours de formation. +++++ Pour tout renseignement, vous pouvez contacter la ligne directe MRS au 04 37 37 89 20 de 8h30 à 12h30 du lundi au vendredi +++++
Le poste : Votre agence Proman Vienne recrute pour l'un de ses clients un MANUTENTIONNAIRE (HF). ASSIEU 38150 Mission : Tri et mise en benne Horaires : démarrage 9h Profil recherché : Vous êtes rigoureux, autonome, ponctuel, n'hésitez pas à candidater. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un.e assistant.e dentaire confirmé.e ou en formation pour rejoindre notre équipe au sein de notre cabinet dentaire. Vos missions principales : - Accueil du patient - Installation du patient au fauteuil et assistance du praticien au travail 4 mains - Assistance opératoire lors des interventions de chirurgie et d'implantologie - Veille à la sécurité sanitaire : décontamination/désinfection, stérilisation Profil recherché : - Dynamisme et rigueur - Esprit d'équipe et autonomie - Polyvalence et envie d'apprendre CDI à temps plein - 35h sur 4 jours (un jour de formation par semaine) Poste à pourvoir de suite Rémunération : SMIC pendant la formation, puis évolution selon expérience et implication Cabinet dentaire Le Cristal 2 place Pierre Semard 38200 VIENNE
Eli Services, spécialisé dans l'installation et la maintenance d'objets connectés sur tout le territoire, recherche des Partenaires locaux afin de réaliser des interventions au domicile de clients particuliers et professionnels sur des produits connectés : informatique, alarmes sans fil. Vous avez un profil technique, ouvert sur les nouvelles technologies ou avez envie de les découvrir, autonome, organisé et doté d'un très bon relationnel, vous êtes disponible au moins de 3 jours par semaine dont 2 samedis par mois, à davantage, nous sommes à votre disposition pour échanger ensemble et pour vous accompagner dans votre développement. CA prévisionnel mensuel entre 2500 et 5000€ HT en fonction du temps consacré à cette activité (nombre de jours ouverts par semaine)
Nous recherchons pour notre client, entreprise de valorisation de métaux, un Trieur manutentionnaire en CDI sur la région viennoise (H/F) Vous recherchez un emploi avec un salaire attractif ? Vous aimez travailler à l'extérieur hiver comme été ? Sous la responsabilité du chef d'atelier vous serez chargé du tri manuel des métaux, en respectant les règles de sécurité. Après une période de formation, vous pourrez évoluer sur un tri plus qualitatif à l'aide d'un spectomètre. Vous serez amené à effectuer du conditionnement de marchandises pour la vente (mise en fûts, palettes, caisses en carton) Si vous possédez le CACES 3, vous pourrez utiliser le chariot élévateur pour effectuer le chargement et déchargement des camions, ou serez formé. A terme vous serez formé au CACES Pelle, Horaires de travail : - Lundi au jeudi : 7h30-12h / 13h-16h30 - Vendredi : 7h30-12h / 13h-15h30 En plus de votre salaire évolutif, vous touchez dès la première heure le 13ème mois Tickets restaurant d'une valeur faciale de 11,97 dont 60 % de part patronale 4 heures supplémentaires hebdo. Prime d'intéressement très motivante ! Vous avez l'habitude de travailler à l'extérieur, ne craignez pas la chaleur l'été et le froid l'hiver. Indispensable : lire et écrire en français, et savoir compter. Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature pour vous mettre en relation.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, et en lien étroit avec le service technique, vous assurez la disponibilité maximale des moyens de production et vous déployez l'autonomie maintenance des équipements. Missions principales : Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des équipements de production, Apporter un support aux équipements pour les changements de série et les réglages lorsqu'ils ne sont pas autonomes, Proposer et mettre en oeuvre des actions de fiabilisation et de sécurisation des équipements, ainsi que des actions d'amélioration continue (TPM), Superviser les interventions des entreprises extérieures, Former les aides maintenance aux niveaux 1 et 2 de maintenance, ainsi qu'au dépannage, Effectuer les réparations mineures sollicitées par les différents services, Veiller à l'ordre et à la propreté des locaux techniques, Assurer le redémarrage de l'usine en cas de coupure électrique (réarmement du système de sprinklage, redémarrage des compresseurs, réarmement de l'alarme). Profil Recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique, ou domaine similaire. Vous avez une expérience significative dans un poste similaire, de préférence dans un environnement industriel. Vous avez de solides connaissances en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique. Vous maîtrisez les techniques de maintenance préventive et corrective. Vous êtes capable de diagnostiquer et de résoudre rapidement les pannes. Vous avez une connaissance des outils de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO). Des compétences en automatisation et en robotique sont un plus. Vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur dans le travail. Vous avez un esprit d'équipe et une capacité à collaborer avec différents services. Horaires de travail : Lundi à jeudi : 22h - 6h Vendredi : 21h10 - 6h, avec un vendredi sur deux non travaillé Vous souhaitez rejoindre un groupe en pleine croissance, avec une forte culture technique et axée sur des solutions innovantes ? Vous avez envie de travailler avec une équipe de passionnés enthousiastes ? Alors n'hésitez pas à postuler ou à envoyer votre candidature à l'adresse suivante : recrutement.vsfr@vignal-group.com
Vignal Group, un acteur mondial depuis 1919, est spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation de solutions d'éclairage et de sécurité pour les véhicules industriels et commerciaux. Avec 7 sites répartis à travers le monde, nous avons la capacité de produire localement au plus près de nos clients. Notre siège social est basé à Corbas, proche de Lyon et nous comptons plus de 800 collaborateurs, réalisant un chiffre d'affaires de 200 millions d'euros.
Sous la responsabilité du Responsable des Activités Mécanique, vous collaborerez avec les membres des équipes projets sur toutes les actions de conception de produits qui vous sont confiées. Vos principales missions et responsabilités seront : - Modifier des éléments mécaniques en utilisant des logiciels de CAO. - Créer des modèles 3D et des dessins techniques détaillés des composants et des assemblages, ainsi que des spécifications techniques, des nomenclatures de composants et leur codification. - Piloter et valider les actions de simulation et/ou prototypage pour vérifier les conceptions dont vous êtes responsable. - Effectuer les chaînes de côtes et les calculs de dimensionnement. - Contribuer au développement et à la mise en production des nouveaux produits qui vous sont confiés. - Effectuer des modifications sur les produits en vue d'améliorer la qualité interne ou de répondre aux exigences des clients. Profil Recherché : - Vous êtes titulaire d'une formation en mécanique générale ou équivalent. - Vous maîtrisez la CAO (Catia V5), avec une première expérience dans la conception mécanique. - Vous êtes familier avec la cotation ISO pour garantir la précision et la normalisation des dessins techniques. - Vous êtes autonome et capable de travailler de manière proactive. - Vous avez un esprit d'équipe et une aptitude à collaborer avec différents services. - Vous êtes rigoureux et avez le souci du détail dans votre travail. - Vous avez la capacité à gérer les priorités et à respecter les délais. - Vous êtes ouvert d'esprit et avez une volonté d'apprendre continuellement. - La maitrise de l'anglais est un plus.
Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intervenez comme conducteur / conductrice de car sur une activité polyvalente illustrée par des lignes régulières, scolaires et prestations occasionnelles, en étant soucieux(euse) de la qualité du service clientèle. Vos missions : Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières et/ou lignes scolaires. Accueillir la clientèle et la renseigner tout au long de leur trajet. Transporter la clientèle dans des conditions de confort et de sécurité dans le cadre d'un service commercial. Vérifier et assurer la vente des titres de transport. Être capable de gérer une caisse et la billetterie. Mettre le plein de carburant et assurer le nettoyage du car. Respecter les consignes et les procédures de sécurité et d'hygiène. Adopter un style de conduite économique et écologique. S'assurer de la présence et du fonctionnement des éléments liés à la sécurité dans le véhicule. Vos qualités : Avoir le sens du relationnel et de l'écoute. Être ponctuel, courtois et respectueux envers les voyageurs et usagers de la route. Avoir une bonne présentation (tenue, uniforme.).
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous appréciez le commerce et maitrisez lart de la négociation ? Alors ces missions sont faites pour vous : En collaboration étroite avec le commercial itinérant, votre objectif principal est de développer les ventes, répondre aux demandes de devis et fidéliser les clients. Vous établissez des liens solides avec vos clients en les contactant par téléphone, évaluant leurs besoins, leur proposant des produits et services adaptés, conquérant de nouveaux clients et réactivant ceux qui sont inactifs. Vous devenez le contact privilégié de vos clients En tant que dénicheur de solutions, vous êtes un connaisseur avisé de vos clients. Après une analyse approfondie de leurs demandes, vous trouvez des solutions techniques adaptées à leurs projets et proposez des alternatives plus optimisées en termes de consommation dénergie. Vous êtes lélément pivot : entre binôme, les autres métiers de lagence et vos clients. Vous centralisez les informations clients et fournisseurs, tout en assurant des tâches en back office tel que la création de compte client, la réalisation de devis et la saisie de commande. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous êtes tenace : on a besoin de votre persévérance pour négocier les meilleurs tarifs pour vos clients, et conquérir de nouveaux artisans ou professionnels du secteur. Vous êtes à lécoute des autres : essentiel pour comprendre vos clients et vos collègues, cheminer vers une relation de confiance et la rendre durable. Vous êtes consciencieux.euse : une qualité pour garantir la satisfaction clients. Votre rigueur au travail contribue à faire briller lenseigne auprès deux. Vous êtes de nature flexible : votre adaptabilité est très utile pour gérer efficacement vos projets, vous adapter aux demandes clients et leur trouver la solution technique la plus adaptée.
La CAPEB recherche un(e) Technicien(ne) en climatisation plomberie, chauffage et système de ventilation pour l'un de ses adhérents, entreprise artisanale en croissance, spécialisée dans l'installation, l'entretien et le dépannage de systèmes thermodynamiques et installation de plomberie, chauffage et ventilation du bâtiment. Vous travaillez chez une clientèle principalement particulière. Cette entreprise offre des journées sur le terrain variées et enrichissantes dans une structure artisanale à taille humaine, sérieuse et bienveillante. Les principales valeurs sont la transparence, la qualité du travail et l'envie de progresser. Vos missions seront les suivantes : - Installation climatisations, PAC, chauffe-eau en équipe - Travaux en plomberie sanitaire, chauffage et ventilation - Entretien de tous types d'équipements : PAC, clim, chaudière gaz/fioul, adoucisseurs, VMC chauffe-eau (thermodynamique, solaire/thermique) - Dépannage / remplacement de pièces sur les systèmes évoqués - Conseils client, avec écoute et professionnalisme - Détection de besoins complémentaires (désembouage, remplacement, optimisation.) Vous serez amené(e) à travailler en autonomie majoritairement mais aussi en binôme sur certains chantiers. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et appliqué(e), avec un bon contact client et un fort esprit d'équipe. Vous êtes ponctuel(le) et avec un sens de l'autonomie. Si vous avez des connaissances dans le traitement de l'eau, ceci est un plus à votre candidature. CONTRAT : CDD Expérience : 3 à 5 ans souhaités en maintenance et dépannages de climatisation Diplôme : Bac Pro ICCER + une attestation de fluides frigorigènes vous sera demandée Durée hebdomadaire de travail : 39h (Semaine sur 4.5 jours) Rémunération : 2 300 à 2 600€ à négocier selon profil + heures supplémentaires majorées Permis B : exigé pour se rendre sur les chantiers avec le véhicule de société
En répondant à cette offre vous acceptez que les éléments de votre candidature puissent être transmis à l'entreprise qui recrute ou à d'autres organismes susceptibles d'être intéressés par votre parcours. Si vous ne le souhaitez pas, merci de le préciser dans votre candidature.
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de conditionnement à Chaponnay (H/F) Les missions Crée en 2002, notre client réalise et vend des plats préparés. Transmettant des valeurs d'ambition et de responsabilité et occupant une place importante sur le marché de l'agro-alimentaire, ils ont besoin de vous pour continuer à se développer. Vos missions seront les suivantes : -Mise en carton. -Conditionnement des denrées. -Impression des étiquettes. Le profil Vous êtes investi(e), organisé(e) et motivé(e), vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'une entreprise qui propose des missions de longue durée, Venez rejoindre nos talents ! Travailler avec Manpower c'est aussi profiter de tous les avantages CE, chèques vacances, placement des IFM CET, suivi personnalisé et bien plus encore !
Manpower ST PRIEST recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire à Chaponnay (H/F) Notre client, une entreprise spécialisée dans le domaine de la fabrication et la distribution de charcuteries pâtissières à savoir les pâtés en croûte de viande de porc, les saucissons briochés, les pâtés de gibier en croûte, les feuilletés et également les terrines, recherche un Ouvrier pour le travail de la pâte au laminoir. L'objectif de la mission sera le travail de la pâte sur machine. Le profil Nous recherchons une personne avec idéalement une expérience en boulangerie, boucherie, traiteur. Charges lourdes (environs 12kg). Travailler avec Manpower c'est aussi profiter de nombreux avantages : placement de vos IFM sur un CET rémunéré à 8%, CE Manpower, chèques-vacances, suivi personnalisé etc...
Envie de stabilité et d'un poste matinal ? Devenez préparateur(trice) de commandes en agroalimentaire à Saint-Pierre-de-Chandieu - mission longue, ambiance conviviale, formation sur 3 jours incluse ! Attention ! Site non desservi par les transports en commun !Vous intégrerez une entreprise spécialisée dans le secteur agroalimentaire. Vos principales missions seront : Préparer les commandes selon les bons de commande, Effectuer le contrôle qualité et la mise sur palettes, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Participer au bon déroulement des opérations dans un environnement dynamique. Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et appréciez le travail en équipe. Une première expérience en préparation de commandes ou en agroalimentaire est un plus. Vous êtes disponible dès 05h00 du matin et autonome dans vos déplacements. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique dans une entreprise en pleine croissance ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre mission :Vous livrez en SPL bâché pour du fret des marchandises sur lots palettisés à l'aide d'un transpalette électrique, dans toute la France : A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Découchés irréguliers - Bâcher et débâcher - Atteler et dételer la semi - Livraison de marchandises sur palettes Horaires variables, conduite de nuit possible : Départ un dimanche sur deux ou trois. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Dynamisme, autonomie et bon relationnel PERMIS CE ,FIMO et carte Chrono obligatoire Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Rejoignez une enseigne en pleine croissance et devenez le/la leader inspirant(e) de l'un de nos magasins ! Nous recherchons un DIRECTEUR DE MAGASIN F/H, pour notre magasin de MIONS (69) d'une superficie de 1000m². Sous la responsabilité du Responsable de Réseau et après une formation complète de 4 à 6 semaines, vous serez responsable de l'organisation et de la gestion du magasin, avec le soutien des services supports de notre siège (logistique, marketing, finances, RH, etc.). Votre mission : Diriger et animer une équipe performante, tout en atteignant les objectifs commerciaux. Vous jouerez un rôle clé dans le développement et le succès du magasin. Missions principales : - Piloter et motiver une équipe de 6 collaborateurs. - Garantir la sécurité des biens et des personnes et maintenir une présentation impeccable du magasin. - Appliquer les procédures informatiques avec rigueur et pédagogie. - Gérer les approvisionnements et entretenir des relations solides avec les fournisseurs. - Impliquer votre équipe dans la lutte contre la démarque inconnue. - Proposer et mettre en œuvre des actions commerciales innovantes. - Veiller au respect des normes légales et administratives (sociales, commerciales, etc.). - Être l'ambassadeur de notre enseigne en appliquant nos standards de qualité. Profil recherché : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire en tant que responsable de point de vente. La connaissance de notre univers produit est un atout. Nous recherchons un(e) leader dynamique, autonome, capable de fédérer et motiver une équipe, avec un fort esprit d'initiative. Si vous êtes force de proposition, aimez relever des défis et savez inspirer confiance, ce poste est pour vous ! Envoyez votre CV dès aujourd'hui et saisissez l'opportunité de rejoindre une équipe passionnée où vos compétences managériales seront valorisées, vous permettant de contribuer pleinement à notre succès collectif. Avantages : - Forfait jour : 214 (avec 2 jours de repos par semaine) - Prime de participation aux bénéfices - Avantages CSE - Œuvres sociales - 15% de réduction sur vos achats en magasin Processus de recrutement et intégration : Après un premier échange téléphonique, vous serez invité(e) à deux entretiens : le premier avec le Directeur Régional, le second avec le Directeur du Réseau et le service Recrutement.
Notre agence Adéquat Vienne recrute un opérateur / manutentionnaire H/F pour une mission située à 10 km autour de Vienne pour son client spécialisé en fabrication de consommable.. Vos futures missions : - Assurer le contrôle qualité des produits finis - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production - Maintenir votre poste de travail propre et organisé Le Profil Adéquat : - Bonne dextérité manuelle et rigueur - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
** Venez rencontrer l'employeur au Forum de Chasse le mercredi 19 novembre de 14h à 16h00, salle Jean Marion 38670 Chasse sur Rhône ** Nous recherchons de nouveaux talents pour accompagner nos 250 collaborateurs (et nos 6 ruches) spécialisée dans la fabrication de produits laitiers frais, nous recrutons un Chef d'équipe maintenance (H/F/X) dès que possible : Mission : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez le management de l'équipe maintenance de l'atelier de production fromagerie. Vous êtes garant de l'organisation de la maintenance curative, préventive, et améliorative de votre périmètre dans le respect des objectifs de sécurité, de qualité, de coût et d'environnement. Pour ce faire, vos principales missions sont les suivantes : Management d'équipe (équipe de 8 techniciens) : - Organise le planning de travail des techniciens de maintenance en établissant les priorités - Suit et étudie les performances et non performances des équipements en faisant participer les pilotes et les techniciens de maintenance - S'assure du suivi qualitatif et quantitatif des interventions de son équipe sur la GMAO - Développe la motivation de son équipe et la fédère au regard des objectifs à atteindre du service maintenance Accompagnement Technique et expertise : - Contrôle et assure la qualité, la fiabilité et la rapidité des interventions de son équipe - Est force de propositions dans les solutions techniques d'amélioration et assure leurs mises en œuvre - Anime des réunions de travail dans la démarche du progrès continu - Veille au respect des budgets alloués dans son secteur et met en place des actions visant à l'optimiser (recherche de matériel, internalisation de prestation, négociation avec les fournisseurs.) - Assiste les techniciens pour tout dépannage complexe - Intervient sur des projets industriels Conformité aux réglementations : - Garantit dans son équipe, le bon respect des règles de l'entreprise (règlement intérieur, qualité, sécurité, rangement, maintenance.) - Garantit le respect des normes sécurité /qualité /hygiène/ environnement en vigueur dans l'entreprise et liées à nos certifications. - Identifie et signale les risques liés à la sécurité - Mets en œuvre les actions nécessaires pour le respect des normes environnementales et la maîtrise des énergies Profil : De formation BAC+2/3 en maintenance industrielle, mécanique, électricité, automatisme, régulations, réseaux industriels ou une expérience équivalente validée. Ou Ingénieur débutant (issu d'une formation technique) avec des expériences en environnement de production. Une expérience d'au moins 2 ans en management est appréciée. Rigoureux(se), Management/leadership, Esprit d'équipe, Communication et sens de l'écoute, Organisation, Esprit d'analyse et de synthèse, Force de propositions et réactivité Les + de la petite fleur : Le poste de travail s'organise en journée. Statut : AGM RTT : 23 jours par an Primes vacances et transport Restaurant d'entreprise Poste basé sur notre usine de Vienne accessible en transport en commun et à 20 minutes de Lyon en voiture
Restaurant traditionnel ayant une bonne renommée sur le secteur et avec une ambiance sereine et respectueuse. Environ 40 couverts / service Être polyvalent(e) - service - mise en place de la terrasse (port de charges lourdes) - gestion de la cave - plonge Travail du mardi au samedi en coupure fermé le dimanche et lundi fermé jours fériés 6 semaines de fermeture dans l'année
Collines Isère Nord Communauté recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance pour compléter l'équipe de l'EAJE La Coccinelle, une crèche de 24 berceaux répartis en 2 sections, où enfants et professionnels évoluent dans des locaux agréables et spacieux. Le projet pédagogique en place et le dynamisme de l'équipe permettent à chaque professionnel de s'investir et se mobiliser autour de différents projets. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice du pôle vie sociale. Missions et activités du poste : Prise en charge des familles - Gérer les pré-inscriptions, inscriptions, contrats des familles - Superviser les familiarisations - Assurer la gestion administrative : dossiers administratifs et sanitaires, contrats, plannings et registre de présence des enfants, facturation aux familles - Veiller au règlement de fonctionnement et le faire appliquer - Mettre en œuvre les protocoles et règles de sécurité et de santé - Assurer la transmission des informations avec les familles - Mettre en place et animer les réunions avec les familles - Analyser une situation, un comportement impliquant l'enfant, sa famille par l'observation, la réflexion personnelle, des temps d'échanges avec l'équipe, les parents et les partenaires - Favoriser l'écoute et le dialogue avec les familles - Travailler avec les différents partenaires de secteur (médecins, PMI, Kiné .) et autres structures du territoire - Soutenir les actions d'accompagnement à la parentalité et impliquer les familles dans la vie de la structure Gestion du personnel - Manager une équipe de professionnelles pluridisciplinaires : Planifier, organiser et déléguer le travail à l'ensemble du personnel en veillant au respect de la réglementation en vigueur et piloter les actions éducatives et pédagogiques dans le cadre du projet d'établissement - Encadrer et piloter les missions des EJE dans le cadre de la continuité de direction - Encadrer les équipes sur la partie RH : mise en place des grilles horaires annuelles des professionnelles et gérer les plannings du personnel, les congés et les remplacements en adéquation avec les besoins du service - Validation et transmission des heures des professionnels au service des ressources humaines - Validation des entretiens professionnels - Accompagner les professionnels dans leur plan de carrière - Assurer une cohésion de l'équipe (pluridisciplinaire) et veiller aux relations harmonieuses dans la structure - Superviser l'accueil et l'encadrement des stagiaires Gestion administrative de l'établissement - Veiller au respect des orientations politiques petite enfance définies par la collectivité - Mise en œuvre et évaluation de la convention territoriale globale - Garantir une veille sécuritaire, sanitaire et technique des établissements - Appliquer les obligations administratives, légales et réglementaires - Réajuster le règlement de fonctionnement, les projets et les différents protocoles - Mettre en œuvre les différents projets - Travailler en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels (PMI, CAF, .) et les acteurs du territoire (Elus) - Effectuer un travail de transversalité avec les services de la Communauté de Communes - Répondre aux exigences de la CAF - Assurer la gestion administrative et financière de la structure : préparation, suivi et validation des budgets Compétences et aptitudes requises - Management des équipes - Maitrise du développement psychomoteur et psychoaffectif du jeune enfant - Connaissance des cadres réglementaires - Méthodologie d'élaboration, de conduite et d'évaluation de projet - Autonomie - Rigueur, organisation, sens des priorités - Disponibilité Diplôme : Infirmière Diplômé Etat (IDE) ou Infirmière Puéricultrice Diplômé d'Etat (IPDE) ou diplôme d'Educateur de Jeunes enfants avec expérience auprès du public Petite Enfance.
COMMUNAUTE DE COMMUNES Collines Isère Nord Communauté
Nous sommes à la recherche d'un carrossier H/F Notre activité : -Autocars- bus, tracteurs et cabines -Réparateur collisions, reconditionnement, transformations -Réparation sur porteurs et semi-remorques, redressage et réparations de châssis travaux de soudure acier, alu, inox, Mode de production : Atelier équipé de cabines de peinture, marbre poids lourd, plieuse, guillotine, pont roulant, soudure Mig Tig, ect... Profil : Expérience dans le domaine de la réparation de véhicule poids lourd et industriel ou automobile exigée.
Groupe avec un effectif de 50 personnes, vous disposerez d'une entité, avec une équipe de 15 personnes compétentes et formées, d'un atelier spécialisé, équipé, banc de contrôle, banc de redressage, cabine peinture PL, marbre PL, pont roulant, plieuse cisaille, soudure MIG - TIG, laboratoire peinture etc. Spécialisée depuis 1949 et plus de 70 ans d'expérience dans le domaine de la réparation en carrosserie, peinture et maintenance sur véhicule industriel dans plusieurs secteurs d'activité
- Gestion d'un portefeuille de fournisseurs (40 environs) Analyser et traiter les propositions d'achat Traiter les commandes fournisseurs de stock Suivre les confirmations de commandes et informer le service fichier tarif si anomalie Suivre les relances des commandes et gérer les reliquats de commandes Aider dans l'analyse des propositions commerciales des fournisseurs dans le but d'optimiser économiquement et physiquement les approvisionnements et après aval de son responsable hiérarchique, passer les commandes Gérer les litiges des commandes - Maitriser les méthodes d'approvisionnement Gérer les paramètres de réapprovisionnement Contribuer à l'amélioration du taux de service avec un niveau de stock selon les règles établies Eviter les ruptures tout en minimisant le niveau de stock Respecter les franco et mini de commande des fournisseurs dans un but économique Analyser le surstock et informer son responsable hiérarchique pour mettre en avant une action Maitrise des outils informatiques (ERP, EXCEL) - Gestion des commandes EXPRESS Traiter les commandes fournisseurs d'express en respectant les horaires de Cut-off Suivre les livraisons des commandes d'express - Maitriser la relation téléphonique (clients internes et fournisseurs) - Appliquer les directives et les processus
Vous recherchez un emploi ? Faites confiance à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence de Villeurbanne recherche pour un de ses clients un Facteur H/F. HORAIRES : Du Lundi au Samedi avec un jour de repos dans la semaine. Etre flexible en horaires de journée. LIEU : Corbas, Vaulx-en-Velin ... en fonction des besoins SALAIRE: 12.03€BRUT/H Mission Dispatcher les courriers et colis Préparer votre tournée de distribution de courrier Assurer la distribution du courrier Apporter des réponses aux questions des clients (tarifs, services, prestations etc) Assurer le développement de la relation client et ce, dans une démarche d'amélioration continue Le respect des règles du transport et du code de la route, ainsi que l'état et la propreté du véhicule font partie intégrante du poste de travail. A votre arrivée, vous aurez un accueil sécurité ainsi qu'un accompagnement avec un titulaire pendant 2/3 jours, afin de vous acclimater au poste et aux missions. Profil Avoir une bonne mémoire visuelle et une bonne capacité d'adaptation, Etre à l'aise avec le français, dont la lecture alphanumérique, Etre disponible immédiatement du LUNDI au SAMEDI, Aimer travailler à l'extérieur et en toute autonomie, Etre à l'aise avec le contact client, Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Le Responsable du service enfance participe à la dynamique territoriale de l'enfance, et coordonne l'activité enfance de l'ALSH des Collines. Sous l'autorité de la Directrice du Pôle vie sociale et de l'Adjointe de direction à la petite enfance, enfance, jeunesse : MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES : Assurer le pilotage, l'encadrement et l'animation des équipes du service enfance - Coordonne et accompagne l'activité du service jusqu'à l'évaluation et veille à la qualité des services rendus Assurer la mise en œuvre et la communication des projets enfance Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié entre la collectivité et les institutions compétentes en matière d'enfance - Identifie les sources d'information stratégiques pour les secteurs enfance - Identifie et mobilise les partenaires stratégiques Définir une démarche prospective en matière de besoins et d'adaptation des réponses pour l'ensemble du service enfance Participer à la préparation et au suivi budgétaire Assurer l'exécution, le suivi et le contrôle des enveloppes financières allouées au service enfance Participer aux commissions Animer la coordination de la politique enfance du territoire avec les partenaires institutionnels dans le cadre des objectifs fixés par la CTG Participer à l'évaluation et à la rédaction de la Convention Territoriale Globale (CTG) COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES Formation requise, à acquérir : - DEJEPS ou expériences équivalentes - PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1) - Permis de conduire (B) Compétences professionnelles et techniques : - Connaissance des cadres réglementaires - Connaissance de la politique de la CAF en direction de l'accueil de l'enfant et des familles - Connaissance de l'environnement professionnel du secteur enfance - Connaissance des dispositifs et acteurs institutionnels - Méthodologie d'élaboration de conduite de projet - Méthodologie et outils d'analyse, de diagnostic et d'évaluation - Connaissance des techniques de l'information et de la communication - Aptitude à l'encadrement et au management - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité - Evaluer les demandes et les attentes des familles et qualifier les besoins - Savoir argumenter - Accompagner les équipes enfance à la réalisation et l'adaptation des projets d'équipe Qualités relationnelles : - Aisance dans la gestion d'équipe, le travail partenarial et l'animation de réunions - Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe - Capacité à rendre compte et à informer - Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'initiative - Organisation, rigueur et réactivité - Capacité à gérer les conflits - Autonomie - Ecoute, aptitude au dialogue et à la négociation - Disponibilité - Discrétion, respect du secret professionnel CONDITIONS : Poste basé à Heyrieux, déplacements fréquents. Temps complet 35 heures hebdomadaires. Horaires fixés par un emploi du temps pouvant évoluer et être modifié en fonction des besoins du service. Rémunération : rémunération statutaire catégorie B + Régime indemnitaire + Titres restaurant + Participation employeur mutuelle santé et prévoyance si éligible + Comité National d'Action Sociale POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Merci d'adresser vos candidatures (lettre motivation + CV) avant le 22/11/2025
Nous sommes à la recherche d'un carrossier/carrossière Notre activité : -Autocars- bus, tracteurs et cabines -Réparateur collisions, reconditionnement, transformations -Réparation sur porteurs et semi-remorques, redressage et réparations de châssis travaux de soudure acier, alu, inox, Mode de production : Atelier équipé de cabines de peinture, marbre poids lourd, plieuse, guillotine, pont roulant, soudure Mig Tig, ect... Profil : Expérience dans le domaine de la réparation de véhicule poids lourd et industriel ou automobile exigée.
Dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite, nous recherchons un(e) Chef d'Atelier Carrosserie Poids Lourd (H/F). Vous serez responsable de la gestion de notre atelier spécialisé en réparation de véhicules poids lourds, autocars, bus, tracteurs, utilitaires et automobiles. Missions : Accueillir les clients et répondre à leurs besoins. Organiser et planifier la production de l'atelier. Assurer le suivi des travaux en visant la qualité et la rentabilité. Gérer les ordres de réparation, expertises et devis, ainsi que l'utilisation de Sidexa pour certains travaux et la photo expertise. Établir les préfacturations. Encadrer une équipe de 12 personnes. Gérer les achats de pièces détachées. Vérifier la qualité des travaux avant restitution des véhicules au client. Activités : Réparation de carrosserie après accident sur véhicules tels que autocars, bus, tracteurs, poids lourds, utilitaires et automobiles. Travaux de soudure acier, aluminium, inox. Réparation de polyester et plastique. Redressage châssis et cabine avec marbre pour poids lourds. Notre mode de production : Atelier équipé de moyens techniques modernes. Cabine de peinture, marbre poids lourds et automobile, plieuse, guillotine, soudure en MIG/TIG, pont roulant, etc.* Votre profil : Formation en carrosserie industrielle, poids lourds ou automobile. Solide expérience en gestion d'atelier, maintenance et réparation de véhicules industriels ou automobiles. Sens des responsabilités, compétences en management, qualité, rentabilité et service client.
Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS FAURE des Conducteurs tourisme confirmés pour assurer uniquement des services touristiques, occasionnels et billets collectifs en fonction des besoins. Nous recherchons entre 3 et 4 conducteurs dotés d'une expérience minimale de 2 ans dans le tourisme. Salaire de base Coef 145V convention collective nationale du transport , ou 150 en fonction des compétences. Profil recherché : Titulaires du permis D + FIMO/FCO à jour + Carte conducteur à jour obligatoires, mais avec possibilité de remise à jour de la (carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO) Postes basés sur nos 3 dépôts ( Valencin, Chasse sur Rhône et St Priest) Avantages : Prévoyance, Mutuelle familiale, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté
Manpower Vienne recrute pour son client à Pont-Évêque un(e) opérateur(trice) de production - receveur(se) (H/F). Intégré(e) à l'équipe de production, vous serez amené(e) à : -Assurer l'approvisionnement régulier de la machine et veiller à son bon fonctionnement. -Surveiller les étapes de production et intervenir en cas de dysfonctionnement. -Nettoyer les équipements selon les protocoles en vigueur. -Conditionner les produits finis avec soin et précision. -Anticiper les besoins pour garantir une production fluide. -Réaliser des tâches polyvalentes selon les priorités du service. -Collaborer étroitement avec vos collègues pour assurer la continuité de l'activité. Horaires en alternance : Semaine 1 : 5h00-13h00 (vendredi : 5h00-11h40) Semaine 2 : 13h00-21h00 (vendredi : 11h40-18h20) Ce poste est fait pour vous si : -Vous avez une formation technique et une expérience confirmée en production industrielle. -Vous êtes capable de vous adapter rapidement à un environnement exigeant. -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens de l'anticipation. -Vous maîtrisez les outils de production et respectez les consignes de sécurité. -Vous aimez le travail en équipe et êtes motivé(e) par les défis du quotidien. Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : -Partir en vacances, -Des chèques-vacances, des chèques culture, -Des bons cadeaux pour les évènements de la vie, -Des réductions pour les sportifs. Une application : Mon Manpower. Epargne rapide et facile. à 8% ! Cooptation : gagnez 150 par personne parrainée ! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature.
L'Association OSJ recrute un(e) travailleur(se) social(e) en CDI, Temps plein à la Maison Des Adolescents de L'Isère Rhodanienne. Vos missions principales sont les suivantes : - Accueil, écoute, accompagnement et orientation d'adolescents /jeunes adultes âgés de 11 à 25 ans et de leur famille, - Conduite d'entretiens (en individuel ou en binôme) et contribution à l'évaluation de la situation, - Soutien à la parentalité, - Animation d'ateliers et actions collectives de prévention et promotion de la santé en interne et en externe, auprès des jeunes, des parents et des professionnels, - Développer et entretenir les relations partenariales en complémentarité et en lien avec les professionnels de l'adolescence (structures socio-éducatives, milieu ouvert, établissements scolaires, structures de soin etc.). Profil : - Expérience conséquente auprès d'adolescents. - Capacité à travailler en réseau et dans une équipe pluridisciplinaire sur un territoire étendu qui nécessite de la mobilité. - Faire preuve d'initiative, de rigueur et d'organisation. - Capacité d'écoute et d'adaptation. - Capacités relationnelles pour accueillir et « aller vers » un public en souffrance Lieu d'exercice : - Vienne et Beaurepaire Merci de transmettre CV détaillé ainsi qu'une lettre de motivation avant le 20/11/2025. Envoyer vos éléments de candidatures à Madame Marion RIGOUDY, Cheffe de Service depuis le bouton "postuler" sur l'offre d'emploi
L'électricien(ne) assemble un système électrique et électronique à partir de composants qui lui ont été fournis - Identifier et vérifier les éléments d'un plan pour la confection de fileries. - Identifier et vérifier les composants à câbler. - Raccorder les composants entre eux. - Intégrer partiellement le système électrique et électronique. - Détecter les anomalies de câblage et proposer des actions correctives au niveau supérieur ou à la hiérarchie. Appliquer les actions correctives validées. - Modifier un schéma électrique sur le logiciel. Travail du lundi au jeudi
Votre mission : L'analyse et le contrôle béton en laboratoire. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Respecter la politique qualité et la politique sécurité du laboratoire - Réaliser des essais sur granulats et/ou béton en laboratoire - Rédiger et analyser des rapports d'essais - Maintenir le matériel en bon état et en vérifier la conformité - Permis B exigé pour effectuer les déplacements sur les chantiers afin de récupérer des échantillons de béton/ granulats... Ce poste nécessite un port de charge quotidien lors des prélèvements en carrière ou centrale à béton. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une longue durée. Horaires de journée variables selon l'activité. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Esprit d'équipe - Précision et rigueur - Autonomie et prise d'initiative - Une expérience en laboratoire ou dans le béton est appréciée. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Descriptif de poste : Employé polyvalent en restauration rapide (H/F) Burger King - Mions, Auvergne-Rhône-Alpes, France Type de contrat : CDD de 12 mois Durée du travail : 35 heures par semaine Horaires : 00H30 - 05H00 le matin Postes à pourvoir : 4 Missions : Cuisine : Préparation des différents produits Burger King (burgers, frites, boissons, etc.), en respectant les normes de qualité et d'hygiène. Plonge : Nettoyage et maintenance des ustensiles de cuisine et des équipements de préparation. Salle : Accueil des clients, prise de commandes, service en salle, et maintien de la propreté des lieux. Profil recherché : Motivation et dynamisme. Capacité à travailler sur des horaires nocturnes. Sens du service et de la satisfaction client. Expérience en restauration rapide appréciée mais débutants acceptés.
Notre agence Adéquat de Villeurbanne spécialisé dans le monde AUTOMOBILE recrute un/une Mécanicien Technicien Automobile avec Habilitation Électrique (H/F) pour une mission longue durée située à LYON SUD pour une marque d'automobile asiatique solide et reconnue, leader sur le marché, et participez à son développement en intégrant une équipe dynamique et passionnée. Vos futures missions : - Réceptionner les véhicules - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur les équipements mécaniques - Réaliser les diagnostics et les interventions sur les véhicules, notamment sur les systèmes électriques et électroniques - Réaliser les opérations d'entretien courant des véhicules (vidanges, changements de filtres, etc.) - Assurer le contrôle et le réglage des systèmes mécaniques - Faire compte rendu des réparations - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir un service optimal. Le Profil Adéquat : - Diplôme en mécanique automobile ou en maintenance des véhicules (CAP, BEP, Bac Pro, BTS) - Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique - Vous avez une expérience significative en tant que mécanicien technicien automobile - Connaissance des outils de diagnostic - Capacité à travailler en équipe - Sens du service client Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire négociable selon le profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Des avantages en disposition - CET 5% - Rémunération : Selon profil et expérience, avec des avantages sociaux attractifs. - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui est reconnue dans le monde d'automobile vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez - nous votre candidature. Notre expert métier vous contactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Les missions de l'assistant(e) éducatif petite enfance Au sein d'un des 16 EAJE de l'Agglo et sous la responsabilité de la directrice de l'EAJE, vous êtes en responsabilité des missions suivantes : Accueillir et accompagner l'enfant et ses parents : établir une relation de confiance, écouter, rassurer et transmettre ; Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de tous les enfants : aménager l'espace de vie en respectant les règles de sécurité, analyser et répondre aux besoins affectifs, physiologiques et matériels, participer à l'accueil inclusif, concilier la dimension individuelle et collective de l'accueil, réaliser des soins d'hygiène, entretenir l'environnement proche de l'enfant, suivre et appliquer les protocoles de santé. Aider l'enfant dans la progression de son autonomie : participer à l'acquisition du langage, favoriser la découverte, l'exploration et les expériences, organiser, animer et adapter des activités d'éveil aux enfants et aux aléas de la journée dans le respect du projet d'établissement ; Participer à la vie de la structure : participer aux réunions d'équipe, contribuer à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique, transmettre les informations, travailler en équipe, participer à l'analyse de la pratique, accueillir et former des stagiaires. Nettoyer et désinfecter les espaces de vie des enfants. Buanderie : o Réaliser l'entretien du linge : lavage, pliage, stockage o Veiller et respecter l'entretien du matériel o Gérer les stocks de linge et veiller au renouvellement Entretien des locaux : o Réaliser le nettoyage des locaux, dans le respect des protocoles établis o Respecter les mesures de prévention des risques musculosquelettiques, chimiques et biologiques Le profil recherché Diplôme de CAP petite enfance, Bac Pro ASSP, TISF et tout diplôme en lien avec la petite enfance (arrêté du 29 juillet 2022) Vous êtes titulaire de la fonction publique ou contractuel(le), Vous disposez d'aptitudes à la communication (techniques d'écoute active, de communication et d'observation), Vous disposez d'un fort esprit d'équipe, Vous êtes patient(e), rigoureux(se) et avez une conscience professionnelle dans le domaine éducatif, hygiène, sécurité et entretien, Vous êtes respectueux(se) du secret professionnel et disposez d'un grand sens d'adaptabilité, Le service Petite Enfance Vienne Condrieu Agglomération s 'est engagée au travers de son nouveau schéma petite enfance à poursuivre sa politique petite enfance dynamique, en parfaite adéquation avec les enjeux d'un secteur en pleine mutation. Offrir aux familles le choix et la diversité des modes d'accueil tel est l'un des axes forts de ce schéma en maintenant l'équilibre accueil collectif/accueil individuel mais aussi établissements publics et établissements privés. Cela permet de faire face à la forte demande des familles, cette diversité de l'offre s'accompagnant d'un souci de maintenir une qualité dans l'accueil proposée. C'est ainsi que le territoire propose un maillage équilibré composé de 16 EAJE publics, 9 RPE et 10 micro-crèches privées Sens de la mission : - Satisfaire l'intérêt général - Travailler sur un territoire dynamique Conditions de recrutement : - Type de recrutement : titulaire ou contractuel - Poste à pourvoir en septembre 2025 - Cycle de travail : 36 h ou 37 h 30 hebdomadaire Conditions de travail : - Horaires variables selon planning - Congés imposés pendant les périodes de fermeture (4 semaines / an) - Réunions d'équipe et analyse de la pratique en soirée Autres avantages - Tickets-restaurant - CNAS - Mesures en faveur de la protection sociale et de la santé - Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage) - Participation à l'abonnement transports publics
Dans le cadre d'un remplacement, l'AFIPH recrute un éducateur technique en CDD du 03 novembre 2025 au 21 novembre 2025 (avec possibilité de renouvellement). Rattaché à la cheffe de service, votre lieu principal d'activité se situe à l'IME La Bâtie accueillant des jeunes en situation de handicap. Activités principales : - Accompagner les jeunes en fonction des plannings d'activités et/ou besoins - Participer à la conception des projets d'activités, les organiser et les animer selon les projets individuels des personnes et le projet de l'unité de vie - Contribuer à l'élaboration et la mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activités - Assurer la (co)référence de personnes accompagnées dans leur projet de vie : participer aux relations avec les familles/tuteurs - Contribuer au quotidien à la recherche d'autonomie des personnes accompagnées - Collaborer avec l'ensemble des intervenants internes et externes (médicaux, familles, centres médico-psychologiques...) à la mise en œuvre du projet individuel - Rédiger divers écrits professionnels - Transmettre et expliquer aux jeunes accompagnés les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Veiller à la sécurité des publics et veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d'agir Formation, diplôme, expérience : Diplôme d'État éducateur technique, éducateur spécialisé ou moniteur éducateur ou ESF requis. Profil avec une appétence pour les ateliers techniques notamment dans la restauration et en blanchisserie. Salaires et avantages Rémunération selon CCN 66 + prime laforcade + RTT + congés trimestriels
Manpower Vienne recrute pour son client un(e) découpeur(se) à Vienne (H/F). Dans ce poste polyvalent, vous serez amené(e) à : -Réaliser la découpe de blocs de polystyrène selon les consignes de fabrication. -Régler et programmer les paramètres de la machine de découpe. -Effectuer des opérations de manutention liées à la chaîne de production. -Contrôler la qualité des découpes et vérifier leur conformité. -Maintenir un espace de travail propre, sécurisé et bien organisé. -Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et les procédures internes. Ce poste est fait pour vous si : -Vous avez une expérience en découpe industrielle ou en réglage de machines. -Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe. -Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'une formation technique dans le domaine industriel. -Vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant et valorisant. Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : -Partir en vacances, -Des chèques-vacances, des chèques culture, -Des bons cadeaux pour les évènements de la vie, -Des réductions pour les sportifs. Une application : Mon Manpower. Epargne rapide et facile. à 8% ! Cooptation : gagnez 150 par personne parrainée ! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature.
. Vous êtes passionné-e par le recrutement et avez une première expérience dans ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un-e professionnel-le capable de gérer les candidatures avec rigueur et efficacité, tout en assurant une expérience positive pour les candidats. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : Vous évoluerez au sein d'un environnement collaboratif où le travail en équipe est essentiel. - Capacité d'adaptation : Vous serez amené-e à gérer des situations variées et à vous adapter rapidement aux besoins changeants. - Sens du service client : Votre capacité à comprendre et répondre aux attentes des clients internes et externes est primordiale. . Compétences techniques - Recrutement : Vous maîtrisez les techniques de recrutement et êtes capable de sélectionner les meilleurs profils. - Tri de CV : Vous savez analyser les candidatures et identifier les compétences clés. - Expérience des Candidats : Vous êtes attentif à l'amélioration continue de l'expérience des candidats tout au long du processus de recrutement. - Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à la réussite des projets de recrutement. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. .
Le poste : FINALITE DE L'EMPLOI Conduire des équipements automatisés de l'usine en respectant les règles de sécurité et d'environnement, les standards de qualité, coûts, délais et le niveau de productivité. Avoir une expèrience en tant que Cariste et ou le CACES 3 serait un plus, car il est nécessaire pour ré-approvisionner la presse. REMUNERATION Taux Horaire 13,17 euros / 13eme mois inclus dans le salaire / Prime Vacances 2,19 euros par jour / Indemnités de transport selon éloignement du domicile ACTIVITES SIGNIFICATIVES - 1. Mettre en route et arrêter les équipements en respectant les modes opératoires - 2. Approvisionner les équipements en composants ou matières nécessaires à la fabrication - 3. Réaliser des opérations de production en appliquant des modes opératoires sur des tâches diversifiées en respectant/assurant les règles de sécurité et de qualité (conformité et autocontrôle des pièces), la cadence de production, les délais et quantités attendus - 4. Surveiller et assurer les réglages et/ou paramétrages techniques de l'équipement et intégrer dans ses pratiques des critères d'alertes (exemple : la non-qualité, une perte de cadence, panne équipement, rupture d'approvisionnement) - 5. Assurer des tâches d'auto-maintenance sur les équipements en respectant les standards mis en place et réaliser le diagnostic et les actions d'intervention - 6. Compléter et justifier les documents de production afin d'alimenter les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue - 7. Favoriser la cohésion et l'esprit d'équipe RESPONSABILITES EXERCEES ET LATITUDE D'ACTION - Garantir sa propre santé, sécurité et celles des autres dans leur situation de travail et contribuer à la maitrise de son impact environnemental - Alerter en cas de dérives et en cas de problèmes qualité et proposer des améliorations - Adopter un comportement responsable favorisant l'efficacité collective - Garantir le fonctionnement quotidien de son équipement en autonomie RELATIONS DE TRAVAIL - En interne : son équipe, son responsable hiérarchique et les fonctions supports (maintenance, qualité, méthodes, ..) Profil recherché : CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES - Première expérience en milieu industriel - Connaissance des outils bureautiques et logiciels de gestion production - Connaissances de base en mécanique, électricité, robotique et automatisme - Capacité d'analyse et de synthèse - Capacité à partager son savoir-faire et ses pratiques - Bon relationnel, esprit d'équipe, sens de l'organisation et des priorités, réactivité - Rigueur, autonomie, curiosité, implication Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. RENCONTREZ L'EMPLOYEUR AU FORUM EMPLOI DE CHASSE SUR RHONE LE 19 NOVEMBRE à 14H
