Consulter les offres d'emploi dans la ville de Magné située dans le département 79. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Magné. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - Niort, 79 - NIORT, 85 - BENET ... Parmi ces offres, on y trouve 14 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Au sein de notre agence de La Crèche Votre mission principale sera la gestion de l'activité de manutention sur le quai. En tant qu'Agent de Quai H/F, vos tâches seront de : - Déplacer, charger et décharger les marchandises, - Identifier et répartir les marchandises ou produits sur le quai, - Organiser et ranger les produits en fonction de l'espace disponible, - Signaler les anomalies, - Assurer la gestion des palettes Master. - Livraisons en VL Profil Vous maîtrisez les consignes de sécurité relatives aux produits manipulés, les techniques et les outils de manutention, ainsi que les outils de l'informatique embarquée (pistolet). Vous êtes titulaire d'un CACES ou d'une formation interne. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe, êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous savez également gérer les priorités et vous montrer méthodique. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser : - Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, . - Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés - Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution - Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d'esprit - Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, . Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l'économie mondiale ! #SEBV24 Venez nous rencontrer sur le Salon de l'Emploi du Bocage aux Herbiers le 11/04/2024
Au sein d'une maison de retraite, vous élaborez les plats aussi bien sur les postes chauds que froids et assurez le suivi du nettoyage. Vous travaillerez du lundi au vendredi le matin de 6h30 à 14h, 1 week-end sur 2 travaillé, sans coupure. Vous ferez partie d'une équipe de 3 personnes. Établissement de 60 résidents. La connaissance de la méthode HACCP serait souhaitable. Prise de poste immédiate.
Missions : A ce titre et sous l'autorité du coordonnateur des accueils péri et extrascolaire ou directeur de centre de loisirs, vous serez chargé(e) des missions suivantes : 1/ MISSIONS ASSURÉES EN QUALITÉ DE RÉFÉRENT SUR LES TEMPS PÉRISCOLAIRES : - Assurer le rôle de correspondant auprès de la communauté éducative de l'établissement, (équipes enseignantes, parents d'élèves,...) : participer à des concertations, organiser des temps forts d'animation... - Participer à l'animation, à la surveillance et à l'encadrement des enfants - Collaborer à la mise en place sur les sites des orientations éducatives et pédagogiques du service (rédiger les projets pédagogiques en tenant compte du projet éducatif de territoire et des autres orientations municipales) - Décliner le projet pédagogique en projet d'animation et coordonner toutes les animations sur le site en lien avec les Directeurs d'écoles - Assurer la coordination des animateurs et des agents de surveillance cour et cantine dans le cadre de la mise en oeuvre du projet éducatif pédagogique de l'établissement (organiser, animer les réunions d'équipes, réguler au besoin, rendre compte) - Garantir la qualité de l'accueil des enfants, leur bien-être et leur sécurité physique et affective sur les temps d'accueil - Réaliser des tâches de gestion administratives, en dehors de la présence des enfants (pointer les présences des enfants le matin, midi et soir, établir des bons de commande trimestriels, suivre et mettre à jour les pièces administratives obligatoires...) 2/ MISSIONS ASSURÉES EN QUALITÉ DE DIRECTEUR, ADJOINT OU ANIMATEUR D'ACTIVITÉ OU D'ACCUEIL DE LOISIRS EXTRASCOLAIRE : - Etre le garant du respect sur site de la réglementation applicable aux accueils collectifs de mineurs - Coordonner l'équipe d'animation (autorité fonctionnelle dans le cadre de la mise en oeuvre du projet pédagogique) - Définir et décliner le projet pédagogique en projet d'animation - Participer à l'animation, à la surveillance et à l'encadrement des enfants - Participer au besoin à d'autres actions concourant à la politique éducative de la Collectivité (ex : assister la coordonnatrice enfance-jeunesse dans l'animation du Conseil Municipal Enfant...) CONTRAINTES LIÉES AU POSTE : - Participations ponctuelles aux réunions de concertation ou d'encadrement et aux temps forts de la Direction (fête des animations péri scolaires ou de la Municipalité...) en soirée, le samedi. - Contraintes horaires : temps annualisé. Durée hebdomadaire différente en fonction des missions et des périodes de l'année temps scolaire et hors temps scolaire : Durant les jours d'école : 37h hebdomadaires pendant 36 semaines (1332h) - Les matins de 7h30 à 8h45 le lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi - Les temps administratifs de 8h45 à 11h et de 14h à 15h le mardi et jeudi - Les temps méridiens de 11h45 à 13h45 le lundi, mardi, mercredi (13h30), jeudi et vendredi - Les mercredis après-midi en centre de loisirs de 13h30 à 18h - Les soirs de 16h à 18h30 le lundi, mardi, jeudi et vendredi Durant les vacances scolaires : 45h hebdomadaires pendant 6 semaines sur les 16 semaines de vacances annuelles (270h) - 9h par jour du lundi au vendredi entre 7h30 et 18h30 - Titulaire d'un diplôme permettant d'exercer les fonctions de directeur d'accueil collectif de mineurs (BPJEPS apprécié ou BAFD ou autres diplômes admis en équivalence selon l'article R227-14 C.A.S.F). - Intérêt pour l'action partenariale au sein des écoles en réseau d'éducation prioritaire et situées en politique de la Ville - Formation SST souhaitée - Organisation, rigueur et méthode - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Sens des responsabilités et autonomie - Aptitude au travail en équipe et en réseau - Maîtrise des outils bureautiques (word, excel, outlook, powerpoint) candidature avant le 30/04/24.
Nous avons besoin de vous pour renforcer notre équipe. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus, nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager un Whopper ou un Veggie King avec vous. Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Préparer et servir dans les règles nos généreux burgers ; Assurer un service impeccable dans le feu de l'action (commandes et encaissement) ; Aimer prendre soin de nos clients ; Participer à la bonne tenue du restaurant. Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L'envie de grandir Une vie après le boulot Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER De belles opportunités d'évolution Des emplois du temps flexibles Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.» Ce poste pourrait convenir à un étudiant(e).
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) employé(e) de rayon libre-service pour préparer un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e). Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) : - Niveau : 3 (CAP) - Durée : 8 mois (de mars à octobre) - Rythme d'alternance : un jour par semaine en formation théorique (le jeudi), le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Les Formations du Marais à Magné (79) - Lieu du poste entreprise : Magné (79) Les compétences requises : - Réceptionner un produit - Vérifier la conformité de la livraison - Mettre en rayon les produits - Réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement - Préparer les commandes - Veiller à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente/du rayon - Contrôler la conformité des produits (DLC, qualité, etc.) Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais pour un premier entretien de sélection.
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) vendeur(se) en prêt à porter pour préparer un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e). Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) : - Niveau : 3 (CAP) - Durée : 8 mois (de mars à octobre) - Rythme d'alternance : un jour par semaine en formation théorique (le jeudi), le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Les Formations du Marais à Magné (79) - Lieu du poste entreprise : NIORT (79) Les compétences requises : - Accueillir les clients dans la boutique. - Écouter leurs besoins et répondre à leurs questions. - Conseiller et renseigner la clientèle de manière plus générale. - Gérer les stocks de vêtements et d'articles en vente. - Ranger le magasin. - Mettre en rayon les articles. - Effectuer l'étiquetage des articles. - Procéder à l'encaissement. - Fidéliser les clients (création d'un compte client, promotions, offres spéciales, etc.). Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais pour un premier entretien de sélection.
La société Top Colis Services recherche un livreur (H/F) pour des tournées en VL, au départ de Niort Vous livrez, sur l'agglomération niortaise ainsi que l'agglomération rochelaise, essentiellement des petits colis et quelques colis d'un poids maximum de 25kg. Expérience appréciée, débutant(e) accepté(e) - Formation assurée en interne pour la prise de poste. Horaires : 7h00 - 14H00 / Travail le samedi CDI à pourvoir immédiatement / Possibilité d'heures supplémentaires Salaire de base + paniers
Société de messagerie Sous-traitant Colis Privé et Chronopost
La société DAMOTREX recrute un chauffeur livreur (h/f) pour le compte de son client GLS NIORT LA CRECHE , pour de la livraison en messagerie avec des véhicules type 12M3 au départ de NIORT. Tournée du lundi au vendredi , débutant accepte - Formation assuré et accompagnement par le chef d équipe, ainsi qu'une trame de tournée établi afin de faciliter l'insertion dans la profession. Nous ne travaillons pas non plus les jours fériés. CSE en cours afin d'avoir des avantages dans la vie privé an fonction de l'ancienneté. Vos missions : - chargement de votre véhicule - distribution de colis selon votre feuille de route - s'adapter aux aléas de la journée avec des tournées qui peuvent se voir chamboulées - assurer votre livraison sur le département 17 - utilisation d'un SCAN - Relationnel client présent - livraison auprès des professionnels comme des particuliers. Port de charges allant jusqu'à 30 kilos possible. Prise de poste matinale jusqu'à la fin de tournée. Prise de poste immédiate. Profil recherché: Avoir le permis de conduire B depuis plus de 3 ans , et avoir + 23 ans Être habile avec la conduite d'un véhicule 12 M3, débutant accepté Salaire de base avec heures sup et repas et récupération d'heure environ 1800 à 1900 euros net par mois CDI
Le Lycée horticole de Niort recherche un(e) secrétaire comptable en remplacement à 70 % jusqu'au 12 avril. Prise de fonction immédiate. Les tâches administratives à assurer concernent : - la saisie de factures sur Cocwinelle, - le classement et l'archivage des pièces comptables et administratives - la gestion du courrier du service administratif - Le contrôle de l'assiduité des boursiers
OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE: Dans le cadre d'un BTS Management Commercial Opérationnel en alternance d'une durée de 24 mois (rythme d'alternance : 1 jour par semaine et 1 semaine par mois) nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) vendeur(se) en chocolaterie Vos missions : - Accueil et conseil client - Réception de livraison - Gestion des commandes - Encaissement - Gestion des étudiants sur la période de Noël et Pâques Votre profil : Vous savez faire preuve de rigueur, de dynamisme et vous êtes polyvalent(e). Vous êtes ponctuel(le), souriant(e) et aimable, vous avez le sens du commerce et de l'organisation. Le 1er contact se fera avec le centre Les Formations du Marais lors d'un entretien.
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS ASSURANCE (18 à 24 mois - diplôme de niveau V) sur un poste de conseiller client H/F en alternance au sein d'une compagnie d'assurance. La formation débutera en septembre 2024. Vos missions seront : - L'accueil de vos clients - La gestion de sinistre - Le suivi clientèle dans son intégralité - Conseiller et accompagner votre clientèle durant la durée de vie de leur contrat Profil : - Empathique - Organisé(e) - Bienveillant(e) - Bon relationnel Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine (le lundi) + une semaine par mois. Créé depuis plus 20 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 60 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale - Conditions d'admission : Titulaire d'un baccalauréat (ou équivalent), dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Groupe Alternance Rochefort est un CFA spécialisé dans les domaines de la vente, du commerce, de l'administratif et de la gestion. Depuis 1998, notre mission principale est de proposer des formations en alternance allant de six mois à deux ans. Nous offrons des titres et des formations qualifiantes, ainsi que des formations diplômantes allant du Bac Pro jusqu'au Bac +5.
Dans une entreprise familiale située au cœur du Marais-Poitevin, venez rejoindre l'équipe de cuisine qui travaille, toute l'année, pour faire découvrir les plats traditionnels de notre territoire à nos visiteurs. La Brasserie de la Repentie est ouverte toute l'année, du mardi au dimanche en été et du mercredi au dimanche en hiver (Octobre-Avril) pour le service du déjeuner. Le samedi soir est notre seule soirée d'ouverture, été comme hiver. Vos missions seront : - L'entretien des équipements de cuisines (casseroles, ustensiles, etc...) - Le nettoyage et le rangement de la vaisselle - Vous participerez à l'entretien de la cuisine avec le reste de l'équipe Vous êtes : - Autonome - Organisé - Rapide - Ouvert au travail en équipe - Capable de gérer le stress du « coup de feu »
Nous recherchons actuellement des enquêteurs / auditeurs pour réaliser des enquêtes dans différents secteurs d'activité : agence, magasin, supermarchés. Ces missions visent à évaluer la qualité du service rendu au client et la conformité du merchandising. Nous recherchons des candidats qui font preuve : - d'un bon sens de l'observation. - d'une grande rigueur, - d'une grande autonomie sur la réalisation des missions confiées, et qui sont à l'aise avec l'utilisation d'un smartphone / d'une tablette. Nous pourrons vous confier des missions en fonctions de vos disponibilités et de capacité à vous déplacer dans votre région. Etre véhiculé est un plus. N'hésitez pas à nous transmettre votre CV, nous vous contacterons pour vous proposer une première mission près de chez vous.
Au sein d'une entreprise familiale, vous êtes capable de renseigner les clients, de les conseiller sur le choix des produits de la boulangerie, pâtisserie dans le cadre d'une vente ou d'une prise de commande. Vous manipulez les produits de boulangerie-pâtisserie avec soin, en veillant à respecter scrupuleusement les règles d'hygiène. Poste à pourvoir de suite en CDD temps partiel : 25h . Vous travaillez soit le matin de 06h45 à 13 ou 14h , soit l'après-midi de 13h ou 14h à 19h45. Le jeudi repos et 2 autres jour . Une pérennisation du poste est envisagée.
Nous proposons des missions en inventaire toute l'année. Nous travaillons en horaires décalés du lundi au vendredi (amplitude horaire 17h-3h). Vous êtes étudiant.e, indépendant.e, salarié.e à temps partiels, retraité.e : Nous nous adaptons facilement à vos plannings. Nous ne recrutons pas sur CV mais sur vos aptitudes. Nous aimons compter sur des profils de tout horizon avec un point commun : l'ouverture à l'autre. La diversité dans nos équipes est notre plus belle fierté. Les inventoristes interviennent en équipe en dehors des heures d'ouverture des magasins pour compter et scanner les produits à l'aide d'un lecteur de codes-barre. L'équipe est encadrée par un.e responsable d'inventaire présent.e sur place. L'objectif est de réaliser un inventaire rapide mais surtout fiable. Quels sont nos critères ? - Savoir compter - Etre ponctuel.le et assidu.e - Etre capable d'interagir professionnellement avec les clients et vos collègues - Etre disponible en horaires décalés (dès l'après-midi jusque dans la nuit selon les missions) - Etre d'accord pour se déplacer sur la région (navette assurée pour les zones non desservies) - Pouvoir être en mesure de regagner son domicile après les missions, la nuit. Nous vous formons intégralement sur les machines et techniques de compte. Ce que vous nous proposons : - Salaire versé tous les quinze jours - Weekends préservés (repos le samedi et le dimanche) - Planning fourni à l'avance et adapté à vos disponibilités - Des horaires qui vous laissent disponible en journée - Des formations tout au long de votre parcours au sein de l'entreprise Enfin, nous proposons aux inventoristes qui ne veulent plus nous quitter de très belles perspectives de carrière : 80% de nos managers, de nos recruteurs et de nos formateurs ont commencé en tant qu'inventoristes. Démarrez dès maintenant notre process de recrutement : 1) Postulez à l'annonce. 2) Vous serez contacté.e rapidement par un membre de l'équipe recrutement. 3) Pas d'entretien. Vous participez à une mise en situation collective d'environ 1 heure avec des exercices ludiques et des réponses à toutes vos questions
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour un de ses clients basé à NIORT, un préparateur de commande Vos missions: Vos missions : - Préparer et conditionner les commandes selon les instructions du bordereau de livraison - Garantir la qualité de préparation (quantités, qualité du conditionnement) selon les règles et spécificités Clients - Validation des commandes (Étiquetage des unités de manutention, selon produits et transporteurs) - Chargement des camions - Vous pouvez être amener à effectuer de la livraison VL - Nettoyage de l'entrepôt Travail au sein d'un entrepôt frigorifique entre 4 et 12 degrés. Horaires Du lundi au Vendredi 19h00-02h45, dans la nuit du dimanche au lundi 21h00-02h45 (planning du week-end en rotation) Contrat 39H Salaire = SMIC horaires + 6,71EUR de panier/jour + 10% de majoration sur les heures de nuit Votre profil: Niveau d'études: Pas de diplôme Nous recherchons une personne volontaire, organisé, qui apprécie le travail en équipe ! Si vous êtes titulaire du CACES 3 c'est un plus !
Particulier recherche une personne pour de l'aide à domicile en CDI Horaires: 5 jours de présence au domicile 24h/24h, suivis de 5 jours de repos (jours calendaires). La personne recrutée devra donc dormir sur place durant 5 nuits (maison aménagée en conséquence). Durant les journées: Aide à la vie quotidienne: toilettes, habillage, préparation des repas, entretien du domicile et du linge.. Déplacements avec le véhicule adapté de l'employeur (permis B nécessaire). Pour postuler, téléphoner entre 13h et 18h30 pour convenir d'un entretien. Prévoir son cv.
Réaliser des préparations en amont (lavage, épluchage etc..) et des mets simples. Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle. Participer à l'entretien de la cuisine et des locaux annexes. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. vous devrez réaliser des pizzas logement possible Contrat pour la saison à partir du 15 mai jusqu' au 15 septembre. Vous ferez les services du midi et du soir. Jour de repos : 1 et 1/2 à suivre
CASH EURO PALETTES recrute pour son site de Niort un(e) secrétaire comptable (h/f) principales missions : - saisie comptable - rapprochement bancaire - lettrage - facturation relation clients/fournisseurs. Le poste est à pourvoir dés maintenant, CDD DE 21H du lundi au vendredi
Notre entreprise Cash Euro Palettes, située à Niort dans le département des Deux-Sèvres vous propose ses services de vente de palettes. Avec plus de 25 ans d'expérience, nous adoptons depuis toujours une démarche écologique, qui nous permet de remettre en circulation les palettes broyées ou brûlées. En adoptant cette discipline écologique, les palettes ne sont plus des déchets sans valeur : pensez donc à les revendre de manière à ce qu'elles soient réutilisées ou recyclées
Vos missions : Sous la responsabilité du responsable logistique, vos missions seront : - Rassemblement des produits et les emballer. - Contrôle de la conformité des produits. - Chargement du véhicule de transport. - Validation des bons de commande. - Étiquetage des articles et cartons. Poste à pourvoir des que possible Votre profil: Vous avez idéalement une expérience en préparation de commande Vous apprécié le travail en équipe Expérience en préparation de commande ou sur un poste d'opérateur de production ou de fabrication. Caces apprécié
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Dentaire à temps plein pour intégrer notre équipe dynamique de trois praticiens, trois assistantes dentaires et une secrétaire. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer une expérience positive et confortable pour nos patients. Le cabinet dentaire se focalise dans le domaine de l'implantologie et esthétique dentaire, permettant au personnel d'évoluer et d'acquérir des compétences spécialisées. Si vous êtes une personne motivée, proactive et sérieuse, envoyez nous votre CV et lettre de motivation.
Dans le cadre de son ouverture prochainement nous recrutons nos équipes, sur ce poste: Vous êtes en charge de la mise en place ainsi que de l'envoi des plats dans le respect des fiches techniques et des standards Hippopotamus - Vous participez au bon fonctionnement des cuisines (nettoyage, entretien, disponibilité de la vaisselle) - Membre à part entière de l'équipe, vous êtes acteur de la fluidité du service - Vous êtes respectueux des normes HACCP sous la supervision d'un encadrant ou d'un Chef de partie Profil . Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe et bonne humeur - Capacité d'organisation, d'écoute et de rigueur L'ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap. Une formation préalable est prévue d'une durée de 5 semaines, en postulant à cette offre vous recevrez une invitation à la réunion d'information collective afin de vous présenter l'entreprise, le poste, la formation et le process de recrutement.
Pour renforcer son offre de service dans ce domaine et pour répondre à l'objectif réglementaire de la généralisation du tri à la source des biodéchets à compter de janvier 2024, le service recrute un agent de prévention et valorisation des biodéchets. Vous avez une fibre environnementale et vous êtes un bon communicant, vous vous sentez concerné (e) par l'accompagnement des partenaires institutionnels et la sensibilisation auprès des usagers, aux "bonnes pratiques" de compostage. Missions : En lien avec l'agent de prévention et valorisation des biodéchets déjà présent et sous l'autorité du chef de service : - Réceptionner et traiter les déchets - Contrôler la propreté des lieux et installations - Contrôler, entretenir et suivre la maintenance du véhicule - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Exploiter le centre de transfert et la plateforme de compostage - Manœuvrer un engin - Réceptionner les déchets , vérifier leur qualité et leur bonne affectation dans les filières - Conduire un véhicule Profil : - Connaître les consignes d'utilisation des produits, matériels et équipements - Connaître les normes et techniques de mise en œuvre, les techniques en traitement de déchets, les règles d'hygiène et de sécurité - Savoir rendre compte du travail effectué et des conditions d'intervention, formuler des propositions et des solutions techniques, repérer les dysfonctionnements et les signaler - Maîtriser la conduite et l'entretien d'un engin - Être autonome, appliqué et organisé Formation AIPR opérateur et l'habilitation électrique HO-BO sont appréciables. Vous possédez les CACES 4/6/9. 2 postes à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre de son ouverture prochainement nous recherchons nos équipes sur ce poste vos missions : - Vous êtes en charge du service, de l'accueil et du bien-être de vos clients - Vous êtes représentatif des fondamentaux de la marque - Vous êtes un(e) vraie(e) conseiller(e) pour le client sur la carte et les produits Hippopotamus - Vous assurez la mise en place de la salle, son entretien ainsi que son réapprovisionnement, en lien avec l'ensemble de l'équipe du restaurant Profil - Autonomie et bonne humeur - Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe - Sens du service client et bonne écoute L'ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap. Votre intégration passera par une formation de 5 semaines, en postulant nous vous inviterons à une réunion d'information collective qui vous présentera les postes, la formation, l'entreprise.
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur et en coordination avec les 5 autres membres de l'équipe de permanents, l'accompagnateur social-professionnel met en œuvre les parcours des salariés (24,3 ETP insertion) au sein de l'ACI afin de favoriser l'accès à l'emploi et proposer une offre d'insertion fondée sur l'emploi salarié, la formation par le travail et l'accompagnement socioprofessionnel. Missions du poste : 1- Assurer l'accompagnement socioprofessionnel : - Réaliser les démarches de recrutement et de contractualisation des personnes accueillies - Organiser l'accueil et le déroulement du suivi des parcours par le biais d'entretiens individuels (diagnostic, élaboration de projets professionnels, validation ) - Participer à la définition des objectifs et des étapes de parcours - Orienter, veiller à l'émergence des projets professionnels en lien avec les problèmes sociaux et les situations individuelles - Prospecter, orienter et accompagner les salariés en parcours vers de la formation et/ou de l'emploi durable - Atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par les conventions 2- Assurer la réalisation technique et le suivi du parcours d'insertion - Faire respecter les législations en vigueur énoncées par le droit du travail, les clauses d'insertion et les règles internes - Etablir les dossiers, courriers administratifs nécessaires en lien avec l'ASP - Mettre en place et animer des actions collectives spécifiques d'aide au parcours et à l'insertion des salariés en parcours - Préparer et animer les comités de suivi - Participer à l'élaboration des rapports d'insertion - Effectuer des points réguliers avec les chefs d'équipe afin d'identifier le dysfonctionnement et valider la programmation des objectifs à atteindre - Prospecter les filières professionnelles et le tissu socio-économique du bassin d'emploi local 3- Assurer la promotion de la structure - Communiquer auprès des différents partenaires (techniques, financiers et de l'insertion) sur le fonctionnement et l'évolution de la structure - Etablir une veille économique sur le territoire : recherche de nouveaux marchés... - Faire connaître la structure : actions de communication Compétences et qualités requises : 1-Capacités à travailler en équipe - Mettre en œuvre le parcours d'insertion défini avec l'encadrement technique, pédagogique et social - Avoir le sens de l'organisation : planifier et répartir des tâches, donner un cadre de travail, déléguer des responsabilités - Impulser des changements, motiver le personnel en insertion 2- Capacités de communication et d'adaptation relationnelle - Créer une relation de confiance et personnalisée avec les salariés en insertion - Travailler avec des interlocuteurs multiples - Avoir des qualités relationnelles : être à l'écoute, calme, pondéré, disponible - Gérer les situations d'urgences, de conflits ou d'agressivité - Être autonome 3-Capacités techniques : - Concevoir, conduire et évaluer un projet et un parcours d'insertion - Définir des orientations - Rédiger des rapports, des contrats de travail (maitriser des outils numériques : Pack Office) - Conduire une réunion, animer un groupe de travail, intervenir sur un comité de pilotage et autres réunions - Savoir communiquer et représenter les intérêts de l'association, avoir une vision prospective CV + lettre de motivation avant le 26 avril 2024
Nature Solidaire est une association Loi 1901, elle se situe à Magné (79) sur le territoire du Parc Naturel Régional du Marais Poitevin. Elle intervient dans le domaine des structures d'insertion par l'activité économique (SIAE) comme Atelier Chantier d'Insertion (ACI). Sa mission est d'accompagner vers l'emploi des personnes en situation de précarité et de leur permettre de retrouver une autonomie dans leurs démarches et, progressivement, un emploi durable.
Nouveau restaurant spécialisé en cuisine libanaise proposant de la restauration rapide sur place ou à emporter recherche un-e employé-e polyvalent-e: - Aide à la préparation en cuisine. Service midi et soir avec une coupure de 14h30 à 18h30/19h00 Connaissance de la cuisine libanaise ou orientale souhaitée. Temps complet, début à 9h, fin à 21h30 au plus tard. Ouverture du lundi au samedi. Repos dimanche plus 1 jour à convenir.
Vous serez chargé(e) d'effectuer la plonge de la cuisine et de la salle, vous travaillez du Mardi au Samedi (service du midi et du soir) Repos Hebdomadaire Dimanche, lundi et jours fériés. CDD au départ.
Vous assurez l 'accueil physique et téléphonique des clients suivant nos procédures et notre formation interne. Vous prenez les réservations et faites les encaissements sur le logiciel Véga. Vous êtes également susceptible de faire du nettoyage quand c'est nécessaire. Vous travaillez seul(e) et devez donc être autonome. Les horaires : vous travaillez soit le matin (07 h 00 -15 h 00), soit le soir (15 h 00 - 23 h 00) et, généralement, un week-end sur trois. Vous bénéficiez des tickets restaurants et de la mutuelle entreprise. Une première expérience sur un poste de réceptionniste est souhaitée. Compétences attendues: motivation, rigueur, adaptabilité. Poste à pourvoir immédiatement. Postuler par mail.
L'Académie de Poitiers recherche un(e) Assistant(e) de Service Social en faveur des élèves. Le poste est une mise à disposition auprès de la MDPH 79. Sous la coordination des conseillers- ères techniques: - vous permettez l'expression de projets de vie des enfants en situation de handicap, scolarisé ou en âge de l'être et faciliter leur mise en œuvre. - vous élaborez un plan de compensation prenant en compte le projet personnalisé de scolarisation et le handicap de l'enfant Plus spécifiquement, vos missions sont: - Écouter et garantir la libre expression de sa famille et de l'enfant. - Évaluer la situation sociale, globale de la personne et/ou de sa famille. - Apporter un soutien technique (courrier, aide aux démarches, médiation ). - Conseiller, orienter la famille - Accompagner la famille dans l'élaboration du projet de l'enfant et dans la mise en œuvre du plan de compensation. - Proposer des réponses en matière de compensation du handicap. - Identifier les critères "techniques" d'accès aux différents droits et prestations. - Recueillir l'avis de sa famille. - Participer à la mise en commun des éléments recueillis au sein de l'équipe pluridisciplinaire, en vue de l'élaboration d'un plan de compensation du handicap. - Assurer les relais avec les partenaires et travailler en collaboration avec eux. Vous disposez obligatoirement du Diplôme d'État Assistant de Service social. Déplacements prévus dans le cadre de vos missions. Débutant accepté. Vous maîtrisez les techniques d'écoute et d'entretien professionnelles. Sens du conseil et d'aide à la décision Savoir assurer une médiation Connaissance du système éducatif et des missions de Service Social en faveur des élèves. Maîtrise de word/excel Sens relationnel / Maîtrise de soi / Diplomatie / Initiative CDD temps plein à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31/08/2024. Rémunération selon la grille indiciaire, à partir de 1918 € brut mensuel.
Construisons l'avenir en commençant par le vôtre ! Satisfaire le client est votre priorité ? Organisé(e) et méthodique, vous avez à cœur de garantir une gestion optimale des flux ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! PROLIANS - VAMA DOCKS, partenaire des métiers de la construction et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une Agent Logistique (F/H) - CDD - Niort (79) VOTRE QUOTIDIEN Vous aurez pour principales activités la réception et le contrôle des marchandises (tubes, tôles, poutrelles, acier du bâtiment, clôtures, portails..), la mise en stock et la préparation des commandes. Vous utiliserez un chariot élévateur catégorie 3 et 5 ainsi qu'un pont roulant. À PROPOS DE VOUS Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans une activité similaire. La détention du CACES chariot catégorie 3 et 5 ainsi qu'une formation pontier seraient très appréciées. Dynamisme, rigueur et organisation sont vos atouts essentiels pour réussir à ce poste. NOUS VOUS PROPOSONS : Poste à pourvoir en 37h/semaine. RTT, week-end off 13 ème mois Mutuelle d'entreprise Alors, rejoignez-nous !
Organisme de formation spécialisé dans les formations mixtes en informatique et anglais, recherche un(e) assistant(e) comptable et administratif(ve) Vous êtes motivé(e), rigoureux, organisé(e), aimez le travail en équipe ? Vous savez faire preuve de discrétion ? Rejoignez-nous ! GESTION ADMINISTRATIVE ET COMPTABLE - Gestion du courrier - Collecter, vérifier et enregistrer les factures numériquement fournisseurs - Mettre à jour le CRM - Gestion des fournisseurs - Payer les factures - Tenir à jour le compte de charges - Solder les factures et les acomptes dans le CRM et suivre les impayés - Suivre et mettre à jour différents tableaux de contrôle de la facturation - Collaborer avec le cabinet comptable pour la recherche de justificatifs - Contrôler et payer les notes de frais des collaborateurs + calcul commissions des commerciaux et ADV - Vérifier les achats liés à notre activité - Alerter en cas de d'anomalies et de dysfonctionnements LOGISTIQUE - Assurer la gestion du parc téléphonique - Assurer la gestion du parc automobile + assurances - Réaliser les commandes de matériels, de fournitures, - Préparer et organiser les séminaires (déplacements salariés, ..) Compétences demandées : - Rigueur - Organisation - Polyvalence - Confidentialité - Maitrise des outils de bureautique Le poste est basé à Niort, proche gare. Salaire : entre 1900€ et 2100 € brut suivant expérience Télétravail : 1 jour par semaine
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un vendeur en prêt à porter pour enfant H/F à NIORT pour effectuer un BTS MCO en alternance. Disponibilité : Dès septembre 2024 MISSIONS : - Comprendre les attentes, les besoins et les modes de vie des clients - Conseiller et renseigner le client sur les articles de puériculture et articles pour futures mamans - Se renseigner sur les tendances et les nouveautés des articles pour enfants en bas âge et futures mamans - Apporter des conseils pour favoriser le bien-être et le développement de l'enfant, et le confort de la future maman - Faire des démonstrations des produits de puériculture - Se tenir informé de l'évolution des normes de sécurité PROFIL : - Esprit d'équipe, travail en autonomie - Être une personne curieuse et adaptable - Bonne expression orale et écrite FORMATION : - Inscription gratuite et aucun frais de dossier - Rythme d'alternance : SEULEMENT 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois - Lieu de formation : GROUPE ALTERNANCE NIORT - 12 Rue de l'Angélique, 79000 BESSINES
L'école de Niort est devenue une référence de la formation professionnelle en Deux-Sèvres. Elle se situe à Bessines, juste à l'entrée de Niort pour éviter les embouteillages Niortais et pour être facile d'accès ! Connue et reconnue depuis 2000, l'école de Niort accueille environ une centaine de nouveaux étudiants chaque année ! Nous proposons des formations allant du BAC au BAC +5 en passant par les formations certifiantes !
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un employé polyvalent en restauration H/F à NIORT pour effectuer un BTS MCO en alternance. Disponibilité : Dès septembre 2024 MISSIONS : - Accueillir les clients et les conseiller - Prendre, encaisser et assembler les commandes - Assurer le confort du client et la propreté du restaurant - Participer aux réceptions de marchandises - Mettre en avant les opérations marketing La deuxième année, ce poste évoluera vers un poste de manager. PROFIL : - Esprit d'équipe, travail en autonomie - Être curieux, adaptable, - Bonne expression orale et écrite FORMATION : - Inscription gratuite et aucun frais de dossier - Rythme d'alternance : SEULEMENT 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois - Lieu de formation : GROUPE ALTERNANCE NIORT - 12 Rue de l'Angélique, 79000 BESSINES
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un vendeur en prêt à porter H/F à NIORT pour effectuer un BTS MCO en alternance Disponibilité : Dès septembre 2024 MISSIONS : - Accueillir et conseiller les clients - Accompagner la clientèle jusqu'à l'encaissement - Gérer la réception des livraisons pour maintenir des stocks à jour (manutention et port de petites charges régulières) - Organiser la disposition des articles en rayon - Assurer la propreté et l'ordre de l'espace de vente PROFIL : - Esprit d'équipe, travail en autonomie - Être curieux, adaptable, - Bonne expression orale et écrite FORMATION : - Inscription gratuite et aucun frais de dossier - Rythme d'alternance : SEULEMENT 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois - Lieu de formation : GROUPE ALTERNANCE NIORT - 12 Rue de l'Angélique, 79000 BESSINES
Notre agence Adéquat de Niort recrute des nouveaux talents : Agent de production - metteurs en scène aux bains Missions : Le poste consiste à plonger des pièces métalliques dans les bains de produits chimiques adaptés en respectant les procédures et le cahier des charges du client. - traitements de pièces pour l'aéronautique - Participer au plan d'amélioration continue - Saisie de données sur informatique Les opérations de traitement de surface se décomposent en trois phases :le dégraissage (ou décapage), le traitement proprement dit (dépôt des métaux, galvanisation), le rinçage de la pièce. Si vous êtes motivés et que vous avez envie d'apprendre un nouveau métier, celui-ci est peut-être pour vous Ces pièces seront montées sur des rafales. Un entretien et une visite seront faits afin de vous présenter le poste. Vous démarrez par une formation de 3 mois Profil : - Motivation, ponctualité, rigueur sont vos points forts - Etre disponible sur du long terme
Vous interviendrez auprès d'un client tétraplégique. Il est impératif de savoir utiliser un lève-malade. Vous ferez aussi la toilette le matin. Vous aurez également en charge l'entretien du domicile et le repassage. Horaires : 8h-14h ou 14h-20h ou 20h-8h en roulement (à voir et discuter avec l'employeur : équipe de 6 personnes). La prise de poste se fera début Avril 2024. Les débutants sont acceptés si diplômés dans le métier (diplôme d'AVS) sinon une expérience de 6 mois est demandée. Rémunération par CESU. Volume mensuelle de 50 heures par mois minimum.
Pour notre magasin de Niort nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDI en temps partiel 30h/semaine, poste à pourvoir au 06/04/2024. Vos jours de repos seront les mardis et les dimanches. Salaire variable en fonction du Chiffre d'Affaires. Vous serez chargé(e) des activités afférentes à cette fonction : - Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(e)s, - Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin, - Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes merchandising, - Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin. Vous avez une expérience réussie d'un an dans la vente de prêt-à-porter et vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission. La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez nous !
Vous lavez la vaisselle à l'aide d'une machine automatisée. Vous entretenez l'équipement de la plonge Vous aidez à la réception (déballage des cartons). Venez rejoindre notre équipe pour travailler dans une ambiance agréable. Pas de travail le dimanche + 1 journée
Enseigne dynamique de tissus leader sur les Deux-Sèvres et la Vendée, nos magasins offrent un très large choix de Tissus d'Ameublement, Tissus Couture, de Voilage ainsi qu'un rayon Mercerie. Vous justifiez d'une expérience ou d'une formation en vente. Dynamique, Souriant (e), impliqué (e), et organisé (e) vous aimez travailler en équipe. Vous êtes reconnu (e) pour vos qualités d'accueil et de service client. La Connaissance des matières (tissus) sera appréciée ainsi que la couture vestimentaire. Vous avez déjà pratiqué l'encaissement. Vous interviendrez sur le pôle caisse et mise en rayon Formation en interne. Travail le samedi.
Tissus du Renard est une entreprise familiale spécialisée dans la vente de tissus au mètre.
CONTRAT PEC : VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE AVANT DE POSTULER Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L'ensemble des équipes de France Travail agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein d'une agence, vous aurez pour mission principale d'assurer le premier contact de service aux demandeurs d'emploi et aux entreprises, en situation d'accueil, d'information et d'orientation. Vos missions : - Participer à la gestion des flux d'accueil (notamment des usagers sans rendez-vous) - Orienter les usagers vers les interlocuteurs internes adéquats, - Gérer les rendez-vous en accueil de premier niveau, - Préparer des ateliers et des réunions d'information programmés par les conseillers, - Assurer la maintenance de l'espace d'accueil (actualisation de la documentation en libre accès...) Compétences : - Etablir une relation de service - Communiquer clairement à l'écrit et à l'oral - Travailler en équipe - Faire preuve d'adaptabilité Embauche au 1er Avril 2024. Ce contrat s'inscrit dans le cadre des contrats uniques d'insertion "Parcours Emploi Compétences".
Au sein de l'unité de vie, vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Vos missions: - assurer le ramassage et distribution du linge des résidents, inventaire et veille au besoin en linge du résident et si besoin contacte la famille afin de compléter le trousseau. - sert les repas réalisés en cuisine sur les salles de restauration des unités - assure l'entretien et le nettoyage des matériels et locaux spécifiques à son domaine d'activité - réalise les soins d'hygiène et de confort corporel des résidents - assure l'entretien des locaux privatifs des résidents . Travail un week-end sur 3.
Poste de Vendeur Cour de Matériaux. Vos missions : Vous garantissez la satisfaction du client grâce à : un accueil de qualité, des conseils sur la meilleure offre de produits adaptée à son besoin. Vous proposez nos différents services afin d'améliorer le confort du client. Vous veillez à un libre-service de qualité : mise en rayon, propreté du linéaire, facing... Vous contribuez à la valorisation de l'offre : podiums, vitrines... et dynamisez le linéaire (opérations commerciales, promos...). Votre profil : De niveau Bac à Bac+2 Technique et/ou Commercial, avec une première expérience dans la vente. Intérêt pour le produit et sens du service client. Animé par le goût du commerce et du travail en équipe. Vous êtes titulaire des CACES 1/3/5 Vous bénéficiez d'avantages tels que la mutuelle et la prévoyance, les offres du Comité Social et Economique, et des espaces de détente. Au-delà de trois mois de présence, vous profiterez également de tickets restaurant et d'une carte de réduction sur les produits vendus en magasin. Venez rejoindre nos équipes expertes et passionnées par l'amélioration de la maison !
Chez Castorama, nous croyons que se sentir bien chez-soi, c'est se sentir bien dans sa vie. C'est pourquoi, nous mettons toute notre passion et expertise à aider le plus grand nombre à construire, améliorer et personnaliser sa maison comme source de bien-être. Castorama a décidé de prendre un rôle actif dans la construction d'un nouveau mode de consommation et d'une nouvelle façon de vivre ensemble, basée sur la collaboration, l'échange et le partage.
Contexte Implanté dans le quartier « Clou Bouchet » de la ville de Niort, le centre socioculturel De Part et d'Autre organise un accueil de loisirs auprès d'enfants de 4 à 11 ans, les mercredis après-midi. Placé sous l'autorité de la Responsable enfance, les animateurs / animatrices élaboreront et organiseront la vie quotidienne, des activités à destination des enfants. Missions Nous recherchons donc des animateurs - animatrices pour : - Accueillir les enfants et les familles - Réfléchir, préparer, mener et analyser des activités ludiques et éducatives répondant aux besoins des enfants en matière de loisirs en référence au projet éducatif de la structure, au projet pédagogique ; - Organiser et gérer la vie quotidienne - Encadrer avec sécurité, bienveillance et de respect. - Respecter la réglementation ACM et les protocoles sanitaires et d'hygiènes en vigueur. Profil recherché - Titulaire BAFA ou CAP Petite Enfance, BAFA stagiaire ( selon quotas) - Permis B (c'est un plus) - Avoir une posture d'adulte référent auprès du mineur - Être à l'écoute, faire preuve d'empathie - Faire preuve de dynamisme et d'un sens relationnel - Travailler en équipe - Prendre des initiatives et être force de proposition - Type de contrat : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) - Sur une base de forfaits - Durée : De septembre 2023 à juin 2024 De 12h30 à 18h30 le mercredi après-midi Possibilité de compléter avec des postes sur les vacances scolaires. Candidature (CV et Lettre de motivation) à faire parvenir à l'attention de Mme CHACUN - Responsable Enfance Pour toutes questions ou demandes d'informations au 05.49.79.03.05 ou 06.14.24.83.55 Par courrier : Centre Socioculturel De Part et d'Autre - boulevard de l'atlantique - BP3064. 79000 NIORT
Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant Hippopotamus à Niort en juin 2024, nous recrutons un Second de cuisine (H/F) à temps plein. Formation au sein d'un établissement du groupe dès avril 2024 jusqu'à l'ouverture, participation aux frais de déplacement (à hauteur de 300?/mois). Poste évolutif. Missions - Vous avez un rôle central au sein de l'équipe cuisine, assurant la qualité et la préparation des plats en adéquation avec les fiches techniques et les standards de la marque - Vous coordonnez et managez les équipes cuisine, en étroite collaboration avec le Chef de Cuisine - Vous êtes en charge de l'approvisionnement, de la préparation ainsi que de la mise en place de la cuisine - Vous suivez vos stocks, passez les commandes et les réceptionnez - Vous êtes garant du respect des normes HACCP Profil - Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe et bonne humeur - Goût pour le travail bien fait - Maestro de la cuisson de la viande et du coût matière - Sens des responsabilités, autonomie et rigueur - Vous justifiez d'une expérience similaire Les avantages brulants : - Participer à une nouvelle aventure ! - Mutuelle - Primes semestrielles - Rentrer dans un groupe qui ne cesse de grandir, avec de nombreuses possibilités d'évolution
L'ADSPJ recrute dans le cadre d'un CDD pour ses services d'AEMO, AEMOI intervenant dans les Deux Sèvres (79). Ce poste est à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 décembre 2024 sur l'antenne de Niort et sur le territoire Sud du département. Missions : Dans le cadre d'un projet de service et d'une dynamique partenariale, sous l'autorité du Chef de Services et au sein de l'équipe pluridisciplinaire, le Travailleur Social conduit des interventions d'investigation éducatives et/ou d'actions d'éducation auprès des mineurs et de leurs familles, dans un cadre judiciaire, Dans ce cadre, le Travailleur Social - Prend connaissance des dossiers judiciaires du mineur - Met en œuvre les objectifs préconisés dans la décision judiciaire qui justifie son intervention et/ou d'élaborer de nouvelles propositions de travail en lien avec l'évolution du contexte familial, en veillant à ce qu'elles soient validées en équipe pluridisciplinaire - Rencontre les Responsables Légaux et toutes les personnes en lien direct avec le mineur afin d'étayer son travail et d'accéder à une vision globale du contexte de vie du mineur - Rencontre les professionnels en lien direct avec le mineur ou la situation familiale et, le cas échéant, d'articuler son intervention avec les partenaires - Recherche la participation du mineur et de sa famille malgré le caractère contraint de l'intervention - Evalue notamment la santé, la sécurité, la moralité, les conditions d'éducation et de développement du mineur, sa situation sociale, matérielle, psychoaffective, les interrelations familiales, la communication intrafamiliale afin d'avoir une appréhension globale de sa situation - Informe le magistrat des événements ou des incidents en relation avec le mineur - Elabore des propositions d'orientation à l'intention de l'autorité judiciaire, en veillant à ce qu'elles soient validées en équipe pluridisciplinaire et en respectant les trames des écrits et les délais imposés - Restitue les contenus de ses propositions au mineur et à sa famille, sauf s'il est informé de faits pouvant relever d'une procédure pénale - Recueille l'avis du mineur et de ses Représentants Légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d'orientation - Participe aux audiences judiciaires concernant le mineur accompagné. Compétences professionnelles : - Bonne connaissance de la protection de l'enfance et du soutien à la parentalité. - Fait preuve d'une certaine aisance relationnelle avec ce type de public qui lui permet de travailler en approche individuelle et collective. - Maîtrise des méthodes d'élaboration de projets et des techniques de conduite d'entretien. - Sait poser un diagnostic éducatif sur chaque situation. - Maitrise des écrits professionnels et de l'outil informatique. - Rigoureux (se), organisé(e), il (elle) sait rendre compte au (x) supérieur(s) hiérarchiques et sait travailler en équipe et en partenariat. Qualités professionnelles : Ecoute active, empathie, prise de recul. Capacité d'analyse des situations familiales Dynamique, réactif (ve), force de proposition, disponible. Bonne capacité rédactionnelle. Sens du service et du travail en équipe. Capable de s'adapter aux évolutions des services et au changement.
La société Pro-impec recherche un(e) agent d'entretien sur un site sur Niort. Prestation du lundi au vendredi de 16h à 19h
Vous assurerez une prestation de nettoyage de communs dans une résidence. Vous travaillez en parfaite autonomie du lundi au vendredi. Les horaires sont modulables en fonction de vos disponibilités. POSTE A POURVOIR DE SUITE
*** PRISE DE POSTE IMMÉDIATE *** Dans le cadre de votre mission vous effectuerez l'entretien de bureaux ,des parties communes et sanitaires. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 07h à 10h à 5mn de la gare.
L'Auberge de La Roussille, établissement bucolique en bord de Sèvres, cherche afin de compléter l'équipe en place un commis de cuisine, support de la partie Garde Manger. Nous recherchons une personne avec une expérience ou une formation en restauration, gastronomique si possible. Possibilité d'évolution. Repos dimanche soir, lundi et mardi.
L'entreprise Or en Cash compte plus de 110 agences à travers la France et est le N°1 français de l'achat des métaux précieux et aspire à le devenir en vente d'Or d'investissement. En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. *Les modalités du poste : Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50% Modalités d'ouverture : En cogérance Du lundi au samedi de 9H à 19H coupure méridienne 12H30/13H30 Gérant seul: Du lundi de 14H 18H30, mardi au vendredi de 9H30 à 12H00 et de 14H à 18H30 Samedi 9H30 12H00 Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti. *Avantages : Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux ) Hotline disponible à tout moment Formation continue à hauteur de 25 jours par an (expertise métaux, commercial, relationnel, finances ) *Commissionnement : 8% de la Marge Brute Réelle dégagée sur l'agence pour chaque cogérant, sans plafonnement, avec un minimum garanti à hauteur de 1925 euros bruts par cogérant en cas de non atteinte d'un commissionnement à cette hauteur. *Profil recherché : Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Fort(e) d'une expérience commerciale réussie, d'un sens du relationnel imbattable, autonome, rigoureux(se), avec le sens des responsabilités, vous êtes bienvenu(e) chez OR EN CASH ! Une bonne connaissance et implication locale serait un plus pour faire rayonner l'agence que vous intégrerez en cogérance avec le/la gérant(e) actuel(le). Nous vous proposons d'intégrer une entreprise où votre rémunération est directement liée à la rentabilité de votre agence et donc de votre travail, sans limites car les commissions ne sont pas plafonnées ! En résumé, c'est un poste entrepreneuriat !
Missions Au sein d'un des 3 services du pôle protection juridique des majeurs, le/la Mandataire Judiciaire à la Protection des majeurs met en oeuvre la mesure de protection de la personne et/ou de ses biens, ordonnée par le Juge des tutelles. Il/elle veille à rechercher le plus possible l'adhésion du majeur, à favoriser son autonomie, à personnaliser son intervention en le plaçant au centre du dispositif. Il/elle s'attache à respecter le cadre législatif et réglementaire, ainsi que le projet de service et les procédures internes. Principales activités : - Informer, dialoguer, communiquer avec le majeur, son entourage et les partenaires. - Collecter et analyser les informations sur la situation du majeur. - Recueillir les attentes du majeur et définir avec lui les axes de travail en fonction de ses capacités dans un « document individuel de protection des majeurs » ou DIPM. - Etablir un budget et assurer le suivi patrimonial des biens. - Rédiger des rapports sociaux et financiers. - Percevoir les ressources et revenus divers (prestations, remboursements ) et régler les charges à l'égard des tiers selon les procédures comptables applicables. - Informer et conseiller la personne protégée sur les droits et actions accomplis en sa faveur et lui remettre notamment les documents «notice d'informations, charte des droits et libertés de la personne protégée et règlement de fonctionnement du service PJM ». - Veiller à ce que la personne protégée vive dans des conditions adaptées à ses besoins et choix de vie, le cas échéant en mettant en oeuvre les actions nécessaires. - Assister ou représenter la personne protégée dans l'accomplissement des actes d'administration, de disposition (faire valoir les droits, gestion et entretien du patrimoine, actions judiciaires .). - Participer aux activités du service, du pôle et de l'UDAF des Deux-Sèvres. Compétences requises : Savoir mobiliser en interne et des partenaires, être organisé(e), avoir de la rigueur, avoir une capacité d'adaptation, savoir anticiper, avoir une qualité d'écoute et savoir répondre à la demande, savoir acquérir des connaissances (sur les droits des personnes, la gestion patrimoniale, les placements financiers ), maîtriser l'outil informatique, esprit d'analyse et de synthèse. Etre titulaire du Certificat National de Compétence (CNC), parcours Mandataires judiciaires à la protection des majeurs (MJPM) ou en cours d'obtention. Expériences souhaitées dans le domaine de la protection juridique des majeurs et/ou dans un poste confié au titulaire d'un diplôme ou titre de niveau III de 3 ans minimum. - Répondre aux conditions prévues à l'article L471-4 du Code de l'action sociale et des familles. Etre titulaire du Certificat National de Compétence (CNC), parcours Mandataires judiciaires à la protection des majeurs (MJPM) ou en cours d'obtention. Début de contrat : Dès que possible
Suppléance : Biotechnologie Établissement : Lycée Paul Guérin - Niort (79) Quotité hebdomadaire : 13h00 (temps complet = 18h/semaine) poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 12/04/24 Diplôme requis : BTS ESF avec le diplôme de CESF, conseiller en économie sociale et familiale, connaissance du public de lycée professionnel si possible - avec enseignement de la prévention santé environnement, techniques professionnelles en CAP grand âge, et en BCP Animation profil. ***Les candidat(e)s doivent impérativement s'inscrire sur le site ACLOE Poitiers pour déposer leur candidature***
Sous l'autorité du chef de service, et dans le cadre de la loi 2007-308 du 5 mars 2007, vous exercerez les mesures de protections civiles, juridiques et/ou sociales décidées par le juge des tutelles sur un secteur géographique déterminé incluant des déplacements professionnels. Missions : - Évaluer les situations matérielles, familiales et sociales d'un portefeuille de personnes protégées sur une zone géographique confiée, - Effectuer des opérations administratives et techniques nécessaires à la préservation des intérêts des personnes protégées, - Accompagner les majeurs en tenant compte de leurs besoins/attentes et de leurs potentiels tout en favorisant l'autonomie et la primauté d'autrui, - Maintenir et développer des partenariats. Conditions requises : - Maîtrise de l'outil informatique, - Aisance rédactionnelle, - Diplomatie et souplesse, - Rigueur dans les missions administratives et juridiques, - Sens de l'éthique au vu des situations rencontrées et de l'action « intrusive » du MJPM dans la vie des protégés. Profil recherché : Titulaire du CNC et/ou de formation minimum de Niveau II en droit ou possédant un diplôme de travailleur social (ASS, ES, CESF), vous possédez une expérience significative en environnement médico-social. Fonction éligible à la prime SEGUR 3.
la société Pro impec recherche un(e) agent d'entretien sur Niort. Prestation du mardi au vendredi de 17h30 à 18h30 samedi de 12h à 13h
La société Pro impec recrute un(e) agent d'entretien su un site sur Niort. Prestation du mardi au vendredi de 17h30 à 19h10 samedi de 12h à 13h40
QUI SOMMES NOUS ? SOLIGO 79 est une association reconnue d'intérêt générale constituée d'une plateforme de mobilité et d'un garage solidaire (Atelier Chantier d'insertion). Elle a pour objectif de proposer des solutions d'aide à la mobilité afin de favoriser l'inclusion sociale et professionnelle des personnes en difficultés. Description des missions : Assurer l'encadrement technique et pédagogique des salariés en insertion : - Former au métier de mécanicien : expliquer, montrer les gestes, et accompagner en temps réel les salarié.e.s - Adapter sa pédagogie auprès des personnes dont vous assurerez l'encadrement - En lien avec l'accompagnateur socioprofessionnel, assurer l'évaluation des compétences en milieu professionnel Participer aux activités du garage : - Réaliser des diagnostics, entretien et réparation des véhicules automobile * Courroie de distribution, embrayage, * Services rapides : pneumatiques, freinage, révision, géométrie. * Remise en état de véhicules d'occasions - Relations fournisseurs - Accueil et conseil de la clientèle Profil recherché Compétences : - Capacité pédagogique et d'encadrement de salariés en parcours d'insertion - Capacité d'adaptation aux nouveaux véhicules - Connaissance multi-marques - Connaissance des cycles et motocycles appréciée - Capacité à travailler en équipe Horaires si nécessaire à spécifier : Du lundi au jeudi de 8h à 12h et 13h à17h et le vendredi de 9h à 12h. Aucune candidature ne sera traitée sans CV et Lettre de motivation à l'attention de Juliette LEROY en mentionnant le numéro de l'offre de poste n° 2024.02.S79.
Membre d'un ensemblier d'insertion, (135 salariés pour un budget global de 5 M?) Ateliers Méca est un chantier d'insertion garage solidaire et Plateforme Mobilité de l'association AIVE
La société WIZBII recherche pour DUO SOLUTIONS ENTREPRISES un Assistant Juridique H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront: -Assurer le secrétariat juridique des dossiers et la tenue juridique des entreprises (juridique annuel, constitution de dossiers, rédaction de baux commerciaux, constitution de sociétés et de statuts, transferts de siège, opérations juridiques ) -Collaborer à la relation et au conseil client Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Bressuire le Mardi 9 Avril 2024 de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 M d'utilisateurs sur l'ensemble de ses services et organise toute l'année de nombreux événements de recrutement partout en France.
SOLNET / ISOR Groupe recherche sur le secteur de Niort un Agent(e) de nettoyage (F/H) en : CDD à temps plein. Poste d'agent à pourvoir du 15 au 26 avril 2024. Véhicule de service mis à disposition. Permis B obligatoire. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des bureaux de nos clients selon le planning de travail - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité - Veiller à ne pas perturber le travail du personnel en place. Vous êtes une personne manuelle, réactive et sérieuse ? N'attendez plus et rejoignez dès à présent nos équipes ! L'entreprise aura à cœur de vous faire évoluer dans le cadre du développement des compétences et des certifications des salariés et vous proposera à cet effet de nombreuses formations. Rejoignez une équipe dynamique, bienveillante et dont la priorité sera de vous proposer un parcours d'intégration adapté.
Expert du nettoyage dans le grand Ouest, Solnet est à la recherche de nouveaux talents pour agrandir son réseau ! Vous êtes une personne manuelle, réactive et sérieuse ? N'attendez plus et rejoignez dès à présent nos équipes !
Rejoignez une équipe en place dans un bar de nuit. Travail sans coupure: 19h à 2h ou 19h à 4h selon les jours travaillés. 2 jours de repos consécutifs par semaine, planning d'équipe. Fin à 4h les jeudis, vendredis et samedis. Missions a accomplir : Accueillir le Client, prendre la commande, préparer les consommations, servir les commandes, et encaisser.
Bar de nuit Retransmission d'événements sportifs Soirée à thèmes Fermeture tardive
Accueillir le client et l'installer Prendre la commande des clients Concevoir des recettes de cocktails avec ou sans alcool Réaliser des cocktails à la demande du client Suivre l'état des stocks Préparer les commandes Préparer des boissons chaudes ou froides Réaliser un service au bar et en salle Gestion de l'équipe et du planning. Repos 2 jours consécutifs
Le B-pub recherche un ou une serveuse pour compléter son équipe. 2 jours de repos consécutifs, salaire selon expérience. service en salle et en terrasse vous travaillez de 11h à 15h00 et de 19h00 à 1h00
PUB BRASSERIE CAPACITE 100 PLACES INTERIEURES ET 100 EN TERRASSE
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes projets ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous serez en charge de : - procéder à la réception des pièces en provenance du contrôle final et/ou d'entrée, - saisie informatique dans le logiciel de gestion - port de charge - vérifier la conformité des pièces avec leurs documents d'accompagnement et de contrôler la conformité des pièces à réception en quantité et identité - effectuer les opérations d'emballage et de colisage des pièces selon les procédures spécifiques à chaque pièce en fonction du client ; - respecter les consignes de sécurité et d'environnement, porter les protections individuelles indiquées, et respecter les règles d'environnement quant aux produits utilisés.
Vos missions : - Entretien des haltes de Gare secteur « nord Poitou Charente » - Remise en état de bureau et locaux - Vitreries, - Espaces vert, - Monobrosse Véhicule de service et carte carburant (Permis B obligatoire) Lieu de travail : Niort (79)
Le Groupe NICOLLIN s'est construit depuis plus de 70 ans autour de valeurs simples : l humain et le sens du travail bien fait. Ainsi, grâce à son expérience et à ses valeurs, le Groupe NICOLLIN est devenu une entreprise de services reconnue. Aujourd hui le Groupe NICOLLIN compte 7000 salariés, réalise un CA de 400M ? en France (Métropolitaine et DOM-COM)
La société PRO-IMPEC recherche un(e) agent polyvalent sur NIORT. Prestation du lundi au vendredi 35h par semaine Lavage de vitres, décapage de sols, lustrage de sols.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à c?ur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 ? brut mensuel à l'embauche, 2 081 ? après 1 an et 2 178 ? après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes projets ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent , tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Pour un remplacement de congés du 15 au 19 avril. Vous ferez le ménage dans un cabinet médical, 4 bureaux, 1 salle d'attente et 1 salle d'archives.
Avec plus de 20 ans d'expérience, Leggett Immobilier International est devenue la première agence immobilière internationale en France. Des chiffres jamais atteints ! Pas moins de 700 agents sur toute la France et plus d'une centaine de salariés travaillent ensemble pour accompagner nos clients dans leur projet de vie, avec une répartition à 50/50 entre les ventes à la clientèle française et la clientèle internationale. Le nombre de ventes que nous avons effectuées cette année a augmenté de façon exponentielle. Des records sur le chiffre d'affaires de nos agents ainsi que sur le chiffre d'affaires global. Leggett Immobilier International connait un très fort succès ! Votre mission : Indépendant, vous gérez votre temps de travail et votre manière de travailler. Vous accompagnez vos clients vendeurs et acquéreurs, faites de la prospection, de la prise de mandat, des visites, de la négociation, etc. Grâce aux services support du siège social, tout est mis en œuvre pour que vous puissiez vous concentrer sur la partie agréable du métier : le commercial ! Débutants ou professionnels de l'immobilier, nous investissons pour vous, dans votre activité ! Nous savons que les premiers mois du métier d'agent commercial en immobilier sont cruciaux et c'est pourquoi nous sommes les seuls sur le marché à vous offrir notre pack de services pendant les 18 premiers mois ! Si vous atteignez 10 mandats ou 3 ventes durant ce laps de temps, le pack vous sera offert à vie ! Compétences requises : Nous recherchons des personnes passionnées par l'immobilier, dynamiques et animées par le sens du service client et du résultat, dotées de compétences relationnelles, sachant être autonome et organisé. Il faudra bien évidemment être enthousiasmé et persévérant ! Le plus ? A little bit of English please ! Certains de nos clients viennent de pays étrangers. Contactez-nous pour nous rejoindre en tant que conseiller immobilier indépendant.
SOLNET / ISOR Groupe recherche sur le secteur de Niort Centre un Agent(e) de nettoyage (F/H) en : CDD à temps partiel (21h /semaine). Il s'agit d'un remplacement de congés du 2 au 13/04/2024 chez un opticien. Le planning est le suivant : du lundi au samedi de 5h à 8h30 Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des bureaux de nos clients selon le planning de travail - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité - Veiller à ne pas perturber le travail du personnel en place. Vous êtes une personne manuelle, réactive et sérieuse ? N'attendez plus et rejoignez dès à présent nos équipes ! L'entreprise aura à c?ur de vous faire évoluer dans le cadre du développement des compétences et des certifications des salariés et vous proposera à cet effet de nombreuses formations. Rejoignez une équipe dynamique, bienveillante et dont la priorité sera de vous proposer un parcours d'intégration adapté.
Vos missions: Nous cherchons un(e) Agent(e) de Fabrication en Agroalimentaire motivé(e) pour rejoindre une entreprise innovante. En tant qu'Agent(e) de Fabrication, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production, contribuant ainsi à la création de produits alimentaires de qualité. Vos Responsabilités : - Opérer et surveiller les équipements de production. - Assurer la qualité des produits en respectant les normes et procédures. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication. - Maintenir un environnement de travail sûr et propre. Votre profil: Profil Recherché : - Expérience préalable en fabrication agroalimentaire. - Capacité à travailler efficacement en équipe. - Souci du détail et respect des normes de sécurité alimentaire. - Flexibilité et adaptabilité face aux changements de production. Alors, êtes-vous prêt(e) à relever ce défi passionnant ? Postulez dès maintenant et participez à notre mission d'excellence dans le contrôle qualité industriel.
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 750 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10 à 20% -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise offerte NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 450 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Depuis 44 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Avec plus de 550 agences sur 34 départements et plus de 2450 collaborateurs, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Notre réseau se classe parmi les 25 plus grandes entreprises françaises à plus forte croissance (pour la 4ème année consécutive) et figure dans le top 5 Figaro Insiders des entreprises les mieux notées par les salariés.
Nous sommes spécialisée dans le nettoyage, nous recherchons un(e) agent d'entretien laveur (se) de vitres polyvalent H/F. Idéal pour candidat ou candidate qui recherche un complément ou un poste à mi temps Nettoyage de vitrerie, la maîtrise de la perche serait un plus. Formation aux différentes techniques en interne. Vous avez le sens des responsabilités. Poste évolutif selon compétences. Egalement des missions d'entretien , d'espace vert.... Merci de joindre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. Permis impératif, secteur Niort / La Rochelle
OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE: Dans le cadre d'un BTS Management Commercial Opérationnel en alternance d'une durée de 24 mois (rythme d'alternance : 1 jour par semaine et 1 semaine par mois) nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) employé(e) de libre service, Le poste est basé à Magné (79460) Vos missions : - Réceptionner un produit - Vérifier la conformité de la livraison - Mettre en rayon les produits - Réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement - Préparer les commandes - Veiller à l'entretien et au nettoyage de l'espace de vente/du rayon - Contrôler la conformité des produits (DLC, qualité, etc ), encaissement, vente. Votre profil : Vous savez faire preuve de rigueur, de dynamisme et vous êtes polyvalent(e). Vous êtes ponctuel(le), souriant(e) et aimable, vous avez le sens du commerce et de l'organisation. Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais lors d'un entretien
Finalité du poste : - Accompagner le stagiaire socialement et administrativement durant son parcours à l'E2C mais également en amont et en aval du dispositif - Appuyer les formateurs référents sur la fonction accompagnement et administrative. Missions principales : - Mission 1 : Gestion de la partie administrative du processus d'intégration du candidat : rencontrer les candidats pour leur transmettre la liste des pièces à fournir pour la constitution de leur dossier de rémunération, accompagner physiquement le candidat dans les démarches auprès des administrations si cela s'avère nécessaire, vérifier et contrôler le dossier de rémunération avant de le transmettre à l'assistante de direction pour l'enregistrement. - Mission 2 : Collaborer avec les formateurs référents à l'accompagnement du stagiaire durant son parcours à l'E2C : Sur demande des formateurs référents ou du coordinateur : fournir un accompagnement et une aide administrative aux stagiaires pour notamment remplir des dossiers, des formulaires proposer un accompagnement physique dans les différentes structures partenaires (ex : CAF, CPAM, Pôle emploi, etc.), participer à toutes les interventions se déroulant à l'E2C (interventions sur la santé, le logement, le budget, l'éducation, la parentalité, etc.) pour être en mesure d'apporter des conseils dans ces domaines, gérer toutes les démarches administratives liées au travail sur la mobilité (inscription aux tests ASR au Greta Vienne, au BSR, au permis de conduire) - Mission 3 : Organisation du suivi post-formation : fixer les rendez-vous de suivi pour tous les stagiaires sortis de l'E2C avec les formateurs - Mission 4 : Gestion de la partie administrative de la procédure de sortie du stagiaire : une fois la décision prise par l'équipe pédagogique, faire compléter et signer au stagiaire sortant les différents documents liés à la sortie du dispositif - Mission 5 : Préparation à la labellisation : effectuer un contrôle périodique des dossiers des stagiaires, afin de s'assurer que rien ne manque (documents, attestations, signatures, etc.) dans le cadre de la labellisation de l'E2C - Mission 6 : Autres tâches administratives :gérer les absences des stagiaires : demander les justificatifs d'absence, contacter les stagiaires absents, répertorier tous les retards des stagiaires sur une période mensuelle, saisie des états de présence sur Marius Poste de travail en Open-Space Véhicule de service pour déplacements ponctuels Poste à pourvoir à compter du 13 mai. Jury de sélection le 15 avril.
Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS T21 GPA) et le Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH T21 GPA) sont des services médico-sociaux « à domicile » qui travaillent en équipe conjointe. Ils proposent des accompagnements individuels et collectifs à destination de 20 adultes porteurs de Trisomie 21, Déficients Intellectuels et TSA. L'objectif est de soutenir l'inclusion en milieu ordinaire et l'autodétermination des adultes accompagnés. Missions : Accompagnement individuel : Accompagnement du projet personnalise , respectueux des droits de l'adulte, de ses besoins et de ses capacités Accompagnement collectif : Soutien au développement de réponses collectives à partir des demandes des usagers Vie d'équipe : - Travailler en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. - Travailler en lien avec des partenaires extérieurs. - Assurer une continuité de service : Astreintes Profil recherché : - Travailleur social diplômé (Assistant social, Moniteur éducateur, Educateur spécialisé, Animateur) - Expérience de l'accompagnement d'adultes avec handicap.
GPA 79-16 secteur de l'économie sociale et solidaire Envoyer candidature lettre et CV à : Mr le Président - GPA79-16 - 11 rue de la Convention - 79000 NIORT Ou en postulant à cette offre.
Au sein d'un bar brasserie situé sur l'esplanade de La Brêche, Vous serez chargé(e) de la mise en place, de l'accueil des clients, de la prise de commandes sur appareil, du service en salle et bar, de l'encaissement, de l'entretien de la salle et des équipements. Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez le contact avec la clientèle
Lynx Sécurité, acteur majeur de la sécurité privée recrute : Lieu : NIORT (79) Secteur : Site ferroviaire Poste à pourvoir : Avril 2024 Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité ADS / SSIAP 1 qualifié en CDD en temps plein jusqu'en novembre 2024 ADS coef 140 AE Vos missions : - Veiller à la sécurité des biens et des personnes - Ronde de sécurisation de travaux, - Rapport en cas d'anomalie - etc.... Vous êtes rigoureux et êtes dotés d'un grand sens de l'observation. Qu'attendez-vous ? Venez rejoindre nos équipes ! Certificats/diplômes requis : - carte CNAPS en cours de validité - SST valide.
Notre restaurant spécialisé en cuisine libanaise proposant de la restauration rapide sur place ou à emporter recherche un-e serveur-se pour un contrat de 4 mois en vue de la saison (début avril). Service midi et soir avec une coupure de 14h30 à 18h30/19h00 Temps complet. Ouverture du lundi au samedi. Repos dimanche plus 1 jour à convenir.
Le Kiosque Libanais Place de la brèche 79000 Niort
Votre Agence Adecco de Niort, recherche un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F en vue d'une mission longue pour son client basé sur le secteur de Niort. Notre client est spécialisé dans le domaine de l'aéronautique. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et proche de ses collaborateurs. N'hésitez-plus et saisissez cette opportunité ! Vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire. Sur ce poste, vous serez en charge des missions suivantes : - Réalise les opérations de montage, d'assemblage et câblage de composants mécaniques - Connaitre et reconnaitre les règles de câblage - Identifier et rassembler les composants à partir de la nomenclature
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Nous recherchons Agent de sécurité H/F CQP APS / SSIAP 2ou 1 / Carte professionnelle valide Vous travaillerez en journée pour faire de la surveillance de magasin Zone géographique Sud Vendée et Niort.
Vos missions : - Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretiens d'espaces verts (abattage, débroussaillage, broyage, etc.) - Réaliser les opérations techniques de travaux de rivière (aménagement de berges, etc.) - Faire respecter les consignes de sécurité. Profil Savoir-faire : - Vous avez un diplôme type CAP/BPA ou BAC PRO Travaux Forestiers (spécialité bûcheronnage/sylviculture) ou vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire - Vous aimez travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur ). Savoir-être : - Vous appréciez travailler en équipe - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos qualités relationnelles ainsi que votre capacité d'adaptation - Vous êtes passionné(e) par la nature et appréciez les activités en extérieur. Prérequis : - Vous êtes titulaire du permis B pour pouvoir utiliser les véhicules de service
Gérant d'agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile (H/F) Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
L'agence de Welljob Niort recherche pour un de ses clients situé sur Niort (Mendes France) un(e) barman / barmaid pour la saison. (avril à septembre 2024) Vous serez en charge de la gestion d'un bar ambiance (prise de commandes, service, réapprovisionnement, nettoyage) Horaires de 17h à 01-02h du matin environ, repos les dimanches et lundis. Rémunération selon profil Idéalement vous avez de l'expérience en bar ambiance. Dynamisme, excellent relationnel et sourire sont indispensables. Postulez et ou présentez vous en agence
WELLJOB est un Groupe français, familial & indépendant, qui possède désormais 58 agences réparties sur le territoire national. Spécialiste des solutions RH dans les métiers du bâtiment, des travaux publics, du second oeuvre, des espaces verts, de l'industrie, du transport, de la logistique, de la vini et viticulture, du tertiaire et des services, notre objectif est de répondre aux besoins quotidiens des entreprises de toutes tailles à travers des solutions adaptées à chacun : intérim, CDD, CDI
Vous avez pour principales missions de : - réaliser le nettoyage sur un site tertiaire, locaux de bureaux et d'entreprises. - préparer votre matériel (chariot, aspirateur, produits...) - nettoyer avec les produits et techniques appropriés (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage des sanitaires) - respecter les horaires, les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes sérieux(se), autonome, rigoureux(se) et possédez un réel sens du service. Vous présentez une expérience ou débutant en tant qu'agent de propreté et vous souhaitez découvrir et vous épanouir dans un secteur d'activité en perpétuelle évolution.
Au sein d'une petite équipe, vous proposez un accompagnement social au sein de la Résidence Accueil, afin de permettre aux résidents le développement d'un mieux-être et la possibilité de s'inscrire dans des actions d'insertion. MISSIONS : > Réguler/faciliter les relations entre les résidents > Veiller au bon entretien des logements et des espaces collectifs > Accompagner le résident pour maintenir/favoriser l'autonomie > Soutenir et stimuler le résident dans les tâches quotidiennes (hygiène corporelle, vestimentaire, alimentaire et logement) > Évaluer les besoins d'accompagnements > Animer les espaces et les temps communs par la proposition de certaines activités collectives notamment en lien avec la ruralité > Aider les résidents à respecter leurs obligations sur le plan financier > Veiller au bien-être des bénéficiaires et assure une fonction d'alerte > En cas de besoin aider la personne à établir un contact avec les référents médicaux > Coordonner le partenariat nécessaire pour répondre au mieux au besoin des résidents, si nécessaire : mandataires, services de soins, infirmières COMPÉTENCES REQUISES : > Sens de l'accueil, d'écoute, d'initiative, d'esprit d'équipe. Force de proposition. Souplesse relationnelle et capacité d'empathie. Vous saurez créer une dynamique chaleureuse en tenant compte des ressources mobilisables chez les résidents tout en identifiant leurs limites ; > Savoir travailler en équipe interdisciplinaire ; > Connaissance ou sensibilité au handicap et fragilité psychique ; > Connaissance du public en situation de précarité et d'isolement social ; > Souplesse dans l'organisation du temps de travail ; > Sensibilité au milieu rural et à l'environnement ; > Sens de l'organisation et autonomie fortement souhaitée.
L'UDAF (Union Départementale des Associations Familiales), association loi 1901 chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant sur le département des Deux-Sèvres
Principales activités : Optimiser en fonction de la situation du demandeur les financements à mobiliser pour réaliser le projet de travaux Recueil des documents administratifs nécessaires à l'instruction des demandes d'aide et en vérifier la conformité (ressources du demandeur, statut occupation, etc ) Etablir les plans de financements des opérations et en cas de moyens financiers limités du demandeur, réaliser des priorités Assistance aux demandeurs dans la relation avec les financeurs (envoi de demandes, courriers, relances,) Constituer les dossiers de demande de financement auprès des organismes. Estimation et calcul des aides mobilisables, établissement de plans de financement (prévisionnel et définitif). Réalise à la demande du responsable, les statistiques nécessaires pour un bon suivi de la mission Assure le classement et vérifie le bon ordre des dossiers Assurer la saisie informatique et l'enregistrement des dossiers sur les plateformes Rédaction d'états statistiques, bilans et comptes- rendus d'activité. Compétences requises et qualités : Connaissances générales et dans le domaine administratif et social de niveau BAC à BTS acquises par formation ou expérience professionnelle équivalente. La maîtrise des procédures et des règles de financement des travaux serait un plus. Aptitude à l'accueil, l'écoute et l'échange avec des interlocuteurs variés, à la formulation d'informations de manière pédagogique. Capacité au travail d'équipe. Capacité rédactionnelle et de synthèse. Capacité d'assimilation des textes et procédures administratives. Maîtrise des outils informatiques nécessaires à la réalisation des missions (Internet, traitement de texte, publipostage, tableur), applications informatiques internes (gestion des dossiers, planning, des temps, plans de financement ) Capacité d'assimilation des textes et procédures administratives Capacité à orienter un demandeur Capacité relationnelle avec du public et rigueur Adhésion au projet social de Soliha Caractéristiques du poste à pourvoir : Poste basé à l'agence de Niort Horaires : 37 heures hebdo : 25 jours de congés + 12 RTT + 3 jours mobiles. Horaires flexibles. Rémunération : fixe à négocier selon expérience + prime d'intéressement annuelle + participation mutuelle Permis B obligatoire Poste en CDI Le dossier de candidature devra comporter un CV détaillé et impérativement une lettre de motivation
Au sein de notre service Supply Chain - en qualité d'Approvisionneur - en lien étroit avec nos chefs de produits et nos 3 centres logistiques, vous aurez notamment pour missions essentielles : - Assurer la disponibilité produit et la qualité du stock o Analyser les besoins en fonction des rotations o Challenger la prévision de la demande o Anticiper et analyser les ruptures o Formaliser et envoyer les commandes aux fournisseurs o Traiter le surstock et le déstockage - Piloter la performance fournisseur o Être l'interlocuteur principal des fournisseurs suivis sur tous les sujets opérationnels et s'assurer de la qualité de service de ces derniers o Suivre et garantir les livraisons dans les délais o Gérer les pénalités contractuelles o Prendre en charge les litiges fournisseurs o Traiter les réclamations clients via l'outil EPTICA - Faire le lien avec l'entrepôt logistique o Traiter les écarts de stock o Analyser les livs en cours de prep o S'assurer de la bonne réception des marchandises dans les délais impartis o Prioriser, si besoin, certaines préparations de commandes o Piloter des transferts de stock entre entrepôts - Participer au pilotage de la marge o Suivre la marge avant/après transport o Piloter la cohérence du plan de stock o Garantir la mise à jour de nos tableaux de bords et KPI's ************ Profil : Vous avez une expérience significative dans le secteur de l'approvisionnement, de la planification et/ou de la gestion de stocks idéalement acquise dans le secteur du BtoC. Vous disposez d'une aisance relationnelle, êtes autonome, rigoureux et animé par le sens du service client Maitrise impérative d'Excel et d'un ERP
Camif poursuit chaque jour sa mission d inventer la maison de demain : plus durable et plus locale. Acteur du changement, Camif mobilise tout son écosystème (consommateurs, fournisseurs, designers) pour imaginer de nouveaux modèles de consommation. Camif est une des premières entreprise à mission en France, certifiée B-Corp, et engagée pour accélérer la transition vers une économie plus circulaire, locale et inclusive.
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un employé libre-service en grande distribution H/F à NIORT pour effectuer un BTS MCO en alternance. Disponibilité : Dès juillet 2024 MISSIONS : - Renseigner, conseiller et fidéliser la clientèle - Assurer la logistique et la gestion de ton rayon : commande, réception, approvisionnement - Valoriser la présentation générale du rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising PROFIL : - Esprit d'équipe, travail en autonomie - Être une personne curieuse et adaptable - Bonne expression orale et écrite FORMATION : - Inscription gratuite et aucun frais de dossier - Rythme d'alternance : SEULEMENT 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois - Lieu de formation : GROUPE ALTERNANCE NIORT - 12 Rue de l'Angélique, 79000 BESSINES
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un conseiller de vente en grande distribution H/F à NIORT pour effectuer un BTS MCO en alternance. Disponibilité : Dès septembre 2024 MISSIONS : - Renseigner, conseiller et fidéliser la clientèle - Assurer la logistique et la gestion de ton rayon : commande, réception, approvisionnement - Valoriser la présentation générale du rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising PROFIL : - Esprit d'équipe, travail en autonomie - Être curieux, adaptable, - Bonne expression orale et écrite FORMATION : - Inscription gratuite et aucun frais de dossier - Rythme d'alternance : SEULEMENT 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois - Lieu de formation : GROUPE ALTERNANCE NIORT - 12 Rue de l'Angélique, 79000 BESSINES
L'entreprise Or en Cash compte plus de 110 agences à travers la France et est le N°1 français de l'achat des métaux précieux et aspire à le devenir en vente d'Or d'investissement. La proximité, la confiance, la confidentialité, la sécurité et la transparence auprès de ses clients sont les cinq piliers faisant d'Or en Cash le leader du domaine. Le Groupe, en forte croissance depuis sa création en 2009, compte aujourd'hui plus de 170 collaborateurs.
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un employé commerciale en commerce de proximité H/F à FRONTENAY-ROHAN-ROHAN pour effectuer un BTS MCO en alternance. Disponibilité : Dès juillet 2024 MISSIONS : - Renseigner, conseiller et fidéliser la clientèle - Assurer la logistique et la gestion de ton rayon : commande, réception, approvisionnement - Valoriser la présentation générale du rayon dans le respect des règles d'implantation et de merchandising PROFIL : - Esprit d'équipe, travail en autonomie - Être une personne curieuse et adaptable - Bonne expression orale et écrite Le permis est un plus pour ce poste. FORMATION : - Inscription gratuite et aucun frais de dossier - Rythme d'alternance : SEULEMENT 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois - Lieu de formation : GROUPE ALTERNANCE NIORT - 12 Rue de l'Angélique, 79000 BESSINES
Dans le respect des valeurs associatives et sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'établissement et de l'adjointe de direction, vos missions principales seront : - L'accompagnement des personnes dans tous les aspects de la vie quotidienne (physique, psychologique et sociale) et dans le respect du bien-être de la personne dans sa globalité : Assurer la toilette et les soins auprès de personnes dépendantes, aide à l'habillage, la manipulation des personnes, distribution des médicaments sous la délégation de l'infirmière. - Etre auprès des personnes dans la continuité pour répondre à leurs besoins, en appliquant la démarche la plus personnalisée qui comporte des actions d'évaluation, de stimulation, de proposition : prise en compte de la douleur, du besoin de relation, aider les personnes à se nourrir si nécessaire, participation à certaines tâches d'entretien (rangement du linge, etc. ). - Participation à la mise en place et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement : participer à la mise en place et l'évaluation d'un projet individualisé pour la personne, en lien avec le coordonnateur de projet et l'équipe interdisciplinaire Avec des horaires de travail en soirée et un week-end sur deux.
VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Directeur Départemental des Deux-Sèvres, au sein d'une équipe de 9 personnes, dans une entreprise de 175 collaborateurs couvrant l'ensemble du territoire néo-aquitain vous êtes chargé : d'assister le Directeur Départemental dans l'organisation et la planification de l'activité, d'assister les collaborateurs de terrain, Conseillers Fonciers, d'assurer le suivi administratif et relationnel des dossiers fonciers. Vous êtes l'interlocuteur du siège, pour votre service, sur le plan administratif. PROFIL & QUALITES REQUISES Formation : BTS ou équivalent (par diplôme ou expérience) Connaissances en droit rural ou immobilier appréciées Faculté d'adaptation, goût pour les contacts et le travail en équipe Forte polyvalence et réactivité Capacité d'analyse Organisation, rigueur, anticipation, autonomie et discrétion Qualités rédactionnelles et maîtrise de l'orthographe Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint, Internet, ) CONDITIONS Prise de fonction : au plus tard septembre 2024 Rémunération selon convention collective et expérience Accord d'intéressement, PEE, PERECO, mutuelle complémentaire (prise en charge 80%) Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser par mail avant le 31/03/2024
Nous recherchons un agent d'entretien polyvalent H/F. Vous avez le sens des responsabilités Vous serez en charge de l'entretien de bureaux et moyennes surfaces de vente. Vous êtes disponible tous les débuts de matinée, du lundi au samedi. Vous serez en charge d'un magasin situer Zone de la Mude à Bessines Horaires légèrement variables de 8h00 à 10h00 Possibilité de prestation à suivre de 1h30 du lundi au vendredi. Joindre impérativement un argumentaire de motivation à votre cv.
Nous sommes spécialisée dans le nettoyage, nous recherchons un(e) agent d'entretien laveur (se) de vitres polyvalent H/F. Nettoyage de vitrerie, la maîtrise de la perche serait un plus. Formation aux différentes techniques en interne. Vous avez le sens des responsabilités. Poste évolutif selon compétences. Egalement des missions d'entretien , d'espace vert.... Merci de joindre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. Permis impératif, secteur Niort / La Rochelle
MISSIONS ET ACTIVITÉS AFFÉRENTES AU POSTE Service qui se doit de répondre à toutes les sollicitations qui concernent les mineurs de 0 à 18 ans : une famille en situation de détresse, de crise, un mineur en risque de danger ,supposé avéré ou de danger imminent ,une intervention rapide auprès du mineur et de sa famille : médiation ,étayage éducatif ponctuel, écoute et/ou en dernier recours une mise à l'abri immédiate sur une place dédiée à l'urgence. Le service est chargé de rechercher un lieu d'accueil individuel ou collectif pérenne si la décision de placement est confirmée et ainsi rendre les places d'urgence à nouveau disponible. Cette étape s'opère en lien étroit avec le BDA. Activités et tâches du poste :(reprises dans la FDP) * L'assistant socio-éducatif est chargé de : - répondre de manière réactive voire en urgence à toutes les sollicitations, qu'elles viennent des partenaires, institutions publiques, des mineurs eux mêmes ou de leur famille. - de recueillir l'ensemble des éléments auprès de tous les acteurs concernés par la situation, qui permettent de définir et de cibler la nature de la demande, le degré de danger et le caractère d'urgence pour le mineur . Dans le cas d'une OPP, ou d'un accueil 72h00, il est chargé de : - mettre à l'abri le mineur concerné et de l'accompagner physiquement sur le lieu d'accueil d'urgence dédié. Il est celui qui met en mots la décision , les motifs de l'accueil au moment de sa mise en œuvre, tant auprès du mineur que de ses parents. Ce travail se fait en lien et avec le chef de service du DUAD ou du cadre d'astreinte MDE. Il propose un soutien auprès des lieux d'accueil d'urgence dans un souci d'accompagner ce travail d'observation nécessaire et singulier dans ce temps court qu'est celui d'avant l'audience. Il formalise le travail d'évaluation par la rédaction d'un rapport écrit transmis au JE, à l'ASE, au parquet. Il permet le " glissement " sur une place pérenne en cas de confirmation de placement et prépare le mineur et le lieu d'accueil d'urgence vers le lieu pérenne, effectue en continu les transmissions nécessaires Exigences du poste : Horaires : 9h -20h - Astreintes à assurer ( soirées et Week-ends) Exigences relationnelles : - Sens du travail en équipe, de la collaboration - Respect des enfants accueillis et de leur famille - Sens de l'écoute - Capacité de distanciation professionnelle - Discrétion professionnelle LIAISON HIÉRARCHIQUE : Direction MDE- Chef de service LIAISONS FONCTIONNELLES : avec les collègues de l'équipe éducative , avec le personnel des services généraux avec le personnel administratif et les autres services
Vos missions : - Réaliser des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretiens d'espaces verts (abattage, débroussaillage, broyage, etc.) - Réaliser les opérations techniques de travaux de rivière (aménagement de berges, etc.) - Faire respecter les consignes de sécurité. Profil Savoir-faire : - Vous avez un diplôme type CAP/BPA ou BAC PRO Travaux Forestiers (spécialité bûcheronnage/sylviculture) ou vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire, - Vous aimez travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur.). Savoir-être : - Vous appréciez travailler en équipe, - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos qualités relationnelles ainsi que votre capacité d'adaptation, - Vous êtes passionné(e) par la nature et appréciez les activités en extérieur. Prérequis : - Vous êtes titulaire du permis B pour pouvoir utiliser les véhicules de service.
Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour l'un de nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Niort - Magasin alimentaire - Carte professionnelle OBLIGATOIRE - SSIAP 1 obligatoire - SST à jour - Coefficient 140 exploitation Vos missions: Vous êtes garant(e) de la sécurité des biens et des personnes, vous êtes présent(e) pour rassurer les clients et lutter contre la démarque, vous êtes acteur(rice) de votre site d'affection. Vos missions sont et resterons exclusive au métier de la sécurité, vous êtes le(la) professionnel(le) que nous recherchons! Votre profil : Vous êtes ponctuel(le), assidu(e). Vos plannings: Ils sont délivrés au mois, les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour, possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de facilité votre organisation personnel. Votre salaire: Correspond au coefficient 140 exploitation. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures complémentaires au mois. Nous valorisons nos talents: plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettrons d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence...Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour l'un de nos clients ( grands acteurs de la grande distribution) des agent(e)s de sécurité sur le secteur de Niort Vos plannings: Ils sont délivrés au mois, les vacations sont réparties du lundi au dimanche, majoritairement de jour, possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de facilité votre organisation personnel.
Afin de renforcer son équipe de cuisine, le café de l'escale recrute un commis de cuisine. Dans un établissement situé au c?ur du Marais Poitevin, vos missions seront les suivantes : - Réception et contrôle des marchandises - Participation à la mise en place (préparation des pâtes à gaufres, etc..) - Assemblage des galettes et des crêpes - Suivi des stocks Ce poste est à pourvoir dès maintenant, en CDD sur une base de 39 heures / semaine pour 8 mois : jusqu'à la fin des vacances de la Toussaint. Le café de l'escale est ouvert 6 jours sur 7, du mardi au dimanche pour les services du midi et du soir en période estivale. Le travail s'organise donc en coupure.
ENVIE DE CRÉER VOTRE ACTIVITÉ : DEVENEZ FRANCHISE ROULE TONTON !! Nous souhaitons accompagner des porteurs de projet sur le bassin Niortais via un contrat de franchise sur 5 ans, et de développer notre petite entreprise Deux-Sevrienne. Le futur franchisé bénéficie : - Une formation en interne en amont de son lancement pour gérer les services et la partie administrative. - La communication et de l'image de marque roule tonton. - Accès à la liste des fournisseurs Roule Tonton et des tarifs. - Redistribution d'événement sur le secteur du franchisé. - Formation et de conseil sur la durée du contrat. Le montant des redevances est de 4% du CA HT mensuel. Cette offre vient donc compléter et renforcer l'offre de services existantes, nous avons pour cela : - Les emplacements déjà négociés auprès de partenaires privés ou publics - Nous mettons à disposition sous forme de location un véhicule équipé et aux couleurs de notre enseigne Roule Tonton - Un réseaux client avec des événements déjà planifiés.
Réaliser la comptabilité de l'association : - Enregistrer les factures - Contrôler les factures d'immobilisation et effectuer le suivi du tableau d'amortissement - Récupérer les écritures de payes et vérifier les déclarations - Effectuer les provisions - Etablir la balance et vérifier les écarts - Faire le suivi et contrôler les opérations bancaires - Effectuer les rapprochements bancaires - Enregistrer les opérations de régularisation de fin d'exercice - Réaliser le suivi des subventions, etc... Assurer l'expertise comptable : - Réaliser un audit ou contrôler les opérations comptables - Contribuer à la prévention des risques financiers et à la recherche des irrégularités - Accompagner la direction dans la préparation du budget prévisionnel - Préparer la clôture des comptes annuels - Répondre aux sollicitations des partenaires financiers et des organismes de contrôle avec la Direction - Réaliser les déclarations demandées par la CAF. Garantir un fonctionnement interne efficace Participer à la vie associative Savoir-être : - Avoir le sens de l'initiative, être rigoureux et autonome -Faire preuve de confidentialité et de réactivité Vos employeurs seront des Centres Socio Culturels, 4 de Niort (Souché, Centre-Ville, De Part et d'Autre et le Parc) et celui basé à Mauzé sur le Mignon. CV et lettre de motivation à adresser avant le jeudi 7 mars. Entretien d'embauche le 15 mars après-midi.
Vos missions : Réception de marchandises, rangement dans les réserves Préparation et dressage des entrées (buffet/assiettes), mise en place, Préparation des plats chauds en l'absence du cuisinier en poste Respect des règles HACCP Nettoyage des locaux et rangement des postes de travail, Service des plats chauds Le restaurant assure 300 couverts/ jour Uniquement le midi du lundi au vendredi Temps complet de 34h20
Description des missions : Sous la supervision du Directeur, du Directeur technique ou du Technico-commercial, vous serez, sur les chantiers, chargé(e) des responsabilités suivantes : - Encadrement d'équipes de production (3 à 6 personnes) et tutorat - Formation des ouvriers polyvalents aux techniques de construction et aux normes de sécurité - Exécution de travaux de maçonnerie, de petits ouvrages en béton armé, d'entretien et de montage de murs en moellons - Organisation, suivi et supervision des chantiers qui vous sont attribués - Mise en place et contrôle des dispositifs de sécurité adaptés aux divers postes et stades d'avancement du chantier - Garantie de la sécurité sur les chantiers - Relationnel avec les clients - Garantie de la qualité des prestations réalisées, - Veille au bon fonctionnement du matériel et choix du matériel adapté en fonction des chantiers. Anticipation de la révision et de l'entretien du matériel - Utilisation avec soin des véhicules mis à disposition dans le respect du code de la route. En lien avec le directeur de production, le technico-commercial, les autres encadrants techniques et l'accompagnateur professionnel : Evaluation des aptitudes professionnelles des ouvriers polyvalents, échanges d'informations sur le suivi et les difficultés extraprofessionnelles des salariés encadrés. Une formation d'encadrant technique d'insertion ou une expérience en chantier d'insertion est un plus. Savoir être : - Ecoute, respect, discrétion - Qualités relationnelles et aptitude à communiquer tant en interne qu'en externe - Réactivité, souplesse, adaptation - Être pédagogue - Rigueur, sens de l'organisation - Intérêt pour les bâtiments anciens Savoir-faire : - Bonne connaissance des techniques, en particulier : taille de la pierre, enduits, cloisons sèches, - Capacité à encadrer une équipe - Capacité à former des salariés - Capacité à participer activement à la préparation et à la réalisation des travaux - mise en œuvre des moyens assurant la sécurité Lieu et conditions de travail Lieu de travail : chantiers extérieurs ; Niort et ses alentours (environ 40 km) Merci d'adresser votre candidature en mentionnant le numéro de l'offre 2024.01.MIPE. Sur la base légale du consentement des personnes, les données sont utilisées pour l'envoi d'offres par le Groupe EVHA. Votre consentement peut être retiré à tout moment sans conséquence. Les données issues de votre candidature sont conservées au maximum 2 ans. Vous disposez de plusieurs droits concernant vos données personnelles : le droit d'accès, de rectification, d'opposition et de suppression. Vous pouvez également définir des directives particulières relatives à leur conservation, à leur effacement et à leur communication après votre décès. Pour exercer vos droits, adressez une demande à recrutement@groupe-evha.fr . Vous pouvez également introduire une réclamation auprès de la CNIL, TSA 80715 - 75334 PARIS CEDEX 07.
Créée en 1996, la MIPE est une association LOI 1901, qualifiée pour les chantiers d insertion. La MIPE emploie une dizaine de salariés permanents, ainsi qu une trentaine de salariés en insertion. Le profil de ces derniers correspond soit à des personnes éloignées de l emploi, soit à des demandeurs d emploi bénéficiaires du RSA. La mission de la MIPE consiste à accompagner les salariés en insertion tout au long de leur parcours, pour la durée de leur contrat au sein de l association.
Nous recherchons des laveurs / laveuses de vitres pour une mission sur des sites de soins et maisons de retraite sur le secteur de NIORT. Vous aurez la charge du nettoyage des parties intérieures des bâtiments soit de plain-pied, soit à faible hauteur. Vous êtes appliqué(e) et possédez la maîtrise des techniques de nettoyage des vitres. Vous savez être discret (e), travailler en équipe, avec une présentation irréprochable. Venez rejoindre notre équipe ! Mission de 3 mois de avril à juin 2024. Salaire : 12,50 brut de l'heure. 35 heures : Travail en journée du lundi au vendredi.
Au sein d'un restaurant gastronomique vous occupez le poste de commis de cuisine h/f. Vous travaillez au sein d'une équipe de 4 à 6 personnes. Motivé(e) et rigoureux(se), vous assistez le chef de Partie dans la réalisation et le bon déroulement du service. Première expérience demandée. Repos hebdomadaire Dimanche et Lundi, Jours Fériés et Vacances Scolaires.
Nous recherchons un(e) commis de cuisine pour seconder le chef dans ses préparations. Vous devez être autonome, volontaire et PASSIONNÉ ! Nous sommes fermé les samedis, dimanches et jours fériés.
Nous recherchons le/la futur(e) Responsable de notre agence de La Crèche (79) Directement rattaché(e) au Directeur Régional Monsieur LEGAL, vous pilotez de façon autonome votre centre de profits (composé d'une soixantaine de collaborateurs) spécialisé dans le transport de marchandise à destination de toute l'Europe (messagerie et affrètement). En tant que Responsable d'une agence appartenant à un important réseau intégré européen, vous êtes garant de la politique générale de l'entreprise, des orientations définies au niveau du groupe et de la direction régionale. Vos missions s'articulent autour de 3 grands axes : 1- Le management de l'agence : - L'animation des différents services de l'agence : communication, coordination, montée en compétence contrôle, . - La gestion des recrutements de l'agence - Le pilotage et suivi de projets divers et structurants en lien avec le réseau - L'élaboration du budget et suivi des résultats - L'analyse des indicateurs de performance - Le reporting auprès de votre direction 2- Le pilotage de l'action commerciale : - Le déploiement de la politique commerciale groupe - La gestion et le suivi de l'activité commerciale - Le développement de votre portefeuille clients 3- La gestion et le suivi de l'activité Production / exploitation : - La gestion de l'unité et le contrôle de la production En parallèle de votre activité, vous êtes en relation régulière avec vos homologues régionaux, nationaux et européens afin de partager vos idées et bonnes pratiques. Profil Titulaire d'une formation supérieure de type bac+3 à bac+5, vous possédez une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le management d'un centre de profits idéalement dans le secteur du transport de marchandise (messagerie). Votre expérience à la tête d'un centre de profits fait de vous une femme / un homme bénéficiant de compétences opérationnelles, commerciales et managériales reconnues. De même, vous êtes rompu(e) à la gestion de projets structurants. Vous savez et appréciez également vous montrer force de propositions. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous bénéficiez d'une véritable culture de la qualité et du service apporté aux clients. Votre grand sens de la communication, votre esprit d'équipe, votre écoute mais également votre méthode et votre gestion des priorités font de vous un(e) interlocuteur(rice) reconnu(e) et apprécié(e) à la fois de vos équipes, pairs et hiérarchie mais également de nos clients et partenaires. Autonome, organisé(e) et rigoureux(euse), vous êtes capable de prendre des décisions rapides, en accord avec la politique interne. Le groupe évoluant dans un contexte international, vous possédez un bon niveau d'anglais. Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion. Laissez-vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser : - Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d'innover, durabilité économique écologique et sociale, sens de l'engagement, ouverture sur le monde et respect, . - Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés - Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution - Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d'esprit - Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, #SEBV24 Venez nous rencontrer sur le Salon de l'Emploi du Bocage aux Herbiers le 11/04/2024
En support de l'ensemble des agences de l'entreprise et en véritable référent technique, vous : - Élaborez des propositions commerciales / chiffrages en courant fort et courants faibles sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres, - Étudiez les besoins avec le(la) Chargé(e) d'Affaires et le client et proposez des variantes, - Estimez les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire - Réalisez les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO, - Réalisez le mémoire technique de chaque offre commerciale, Vous intervenez sur des projets pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous utilisez le logiciel de dessin AUTOCAD. De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité d'adaptation et Sens de l'argumentation
OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Assistant(e) Chef de Produit pour préparer un Mastère Ingénieur d'Affaires Innovation et Développement Durable. Mastère Ingénieur d'Affaires Innovation et Développement Durable : - Niveau : 7 (Mastère) - Durée : 24 mois (de septembre à juillet) - Rythme d'alternance : 3jours tous les 15jours, le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Les Formations du Marais à Magné (79) - Lieu du poste entreprise : Chauray (79180) Les compétences requises : - Assisterez le responsable de projet pour participer et piloter des études et des projets métier dans le cadre de la feuille de route définie par la direction, - Réaliserez les études d'opportunités et de faisabilité avec les interlocuteurs compétents, - Conseillerez et accompagnerez la direction métier sur tous les sujets de son périmètre d'activités Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais pour un premier entretien de sélection.
OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Assistant(e ) management de produit pour préparer un Mastère Ingénieur d'Affaires Innovation et Développement Durable. Mastère Ingénieur d'Affaires Innovation et Développement Durable : - Niveau : 7 (Mastère) - Durée : 24 mois (de septembre à juillet) - Rythme d'alternance : 3jours tous les 15jours, le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Les Formations du Marais à Magné (79) - Lieu du poste entreprise : Chauray (79180) Les compétences requises : - Participer au suivi du lancement des nouvelles offres de santé et prévoyance MMA et du nouvel outil d'aide à la vente, - Participer au projet de renouvellement des contrats arrivant à échéance en 2025, - Participer à la conception ou et aux améliorations des produits santé et prévoyance, - Contribuer au respect de la réglementation juridique et fiscale en lien avec les interlocuteurs compétents, - Analyser les besoins et attentes en termes de politique de produit / service / prix / marché, - Apporter assistance et conseils aux interlocuteurs internes sur les produits et leurs garanties, - Elaborer des documents (cahier des charges, expressions de besoins, notes techniques, documents contractuels / techniques.) à destination de vos interlocuteurs internes et /ou externes. Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais pour un premier entretien de sélection.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Niort (79 - département des Deux-Sèvres), Pour cette mission (222410), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !