Consulter les offres d'emploi dans la ville de Magnet située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Magnet. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - ST GERMAIN DES FOSSES, 03 - CUSSET, 03 - Cusset ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) ASH au service soins ou une AS/AMP pour des remplacements à partir d'aujourd'hui. Possibilité de CDD de remplacement tout au long de l'année. Au sein d'un Ehpad associatif et familial, vos missions seront le travail classique de jour d'accompagnement de personnes âgées dépendantes (aide aux repas, toilette, soins de confort...). Ce poste est un poste de jour à temps partiel, vous pourrez être amené à effectuer des heures complémentaires.
Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous êtes chargé(e) de la gestion du showroom, et de l'animation de l'espace de vente afin de répondre aux besoins des clients. Au quotidien, vos missions sont variées. En véritable gestionnaire, vous : - êtes en charge du développement de l'activité commerciale du showroom: accueil des clients en salle d'exposition et réception des appels; conseils et ventes de vos produits dans les meilleures conditions de rentabilité ; - êtes garant(e) de la gestion du showroom, du suivi du carnet de commandes, des relances des devis et de la réalisation des plans en 3D ; - gérez le merchandising en effectuant l'étiquetage, la mise en place des PLV, ou encore les visuels. Formation et expérience Le Vendeur conseil exposition recherché doit posséder un BAC +2 Commerce avec expérience BtC idéalement dans les secteurs de la cuisine, l'aménagement intérieur, salle de bains, etc.. Utilisation logiciel 3D et faire preuve d'excellentes compétences relationnelles et commerciales. La capacité à répondre de manière éclairée aux besoins des clients est essentielle pour ce poste. - Maîtrise avérée des techniques de vente et de conseil - Expertise en gestion de la relation client, avec une approche personnalisée - Compétence en présentation et mise en valeur des produits en exposition - Capacité à travailler de manière autonome avec un sens aigu de l'organisation - Excellente communication verbale et écrite, avec une écoute attentive - Aptitude à s'intégrer harmonieusement au sein d'une équipe dynamique et motivée Ce que nous offrons : Tickets restaurants 7.5€ par jour complet travaillé (prise en charge employeur de 60%) Variable atteignable à 100% objectif : 160€ par mois. Possibilité de dépassement : 5€ par point de dépassement de l'objectif Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Cusset (03) un.e :Aide familial.e CDD ( renouvelable) à temps partiel 80%. Plusieurs postes sont à pourvoir. Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e). Vos missions : Proposer un accompagnement éducatif et affectif complémentaire tout assurant la continuité éducative engagée par l'éducateur(rice) familial(e) Respecter l'histoire familiale des enfants et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs Les conditions d'exercice de cette mission : Vous serez amenés à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village 166 jours par an. Vous accueillerez de façon continue 24h/24, sur un rythme d'une semaine à 10 jours consécutifs 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée. Profil recherché Capacité à créer un lien affectif Capacité à prendre du recul Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages Sens du travail en équipe Disponibilité et capacité d'adaptation Excellent sens de l'organisation Excellente maîtrise de soi Pré requis : Permis de conduire obligatoire + pratique régulière de la conduite, voiture de service mise à disposition. Pas de diplôme requis, niveau CAP/BEP Expérience professionnelle et/ou bénévole auprès d'enfants souhaitée Conditions de travail, rémunération et avantages : Nous proposons un accord dérogatoire à la convention collective garantissant des avantages statutaires au métier d'aide familial (congés, indemnités, ..). Nous proposons un programme de formation continue afin d'accompagner votre parcours et développer vos compétences Charte sur la qualité de vie au travail Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 23 000€ bruts / an, prime Ségur incluse Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial pour toute dépense liée à la vie quotidienne, un véhicule de service et une chambre confortable sont mis à votre disposition
Vous assurez les transports scolaires sur secteur de CUSSET . Contrat CPS (contrat période scolaire). Vous possédez soit un titre professionnel de transport de voyageurs soit le permis D et la FIMO ou FCO voyageurs à jour. Vous avez pour projet une formation pour devenir Conducteur transport voyageurs : Possibilité de formation pour candidat(e) ayant validé le projet professionnel : participation à l'atelier Transport de FRANCE TRAVAIL et validation avec période immersion en entreprise de transport scolaire. Toute personne postulant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément aux articles L114-2 et R114-8l du Code de la sécurité intérieure.
pour postuler Téléphoner directement à MR PAPON - KEOLIS 0470305163 ou envoyer CV par mail
À propos de nous Entreprise familiale implantée depuis plus de 20 ans à Cusset, Mme et M. Machuret & Co intervient dans les domaines de l'électricité, du chauffage, de la climatisation, de la plomberie, du solaire et de l'aménagement intérieur. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Assistant(e) technique pour renforcer notre équipe. Votre rôle Véritable support au quotidien, vous jouez un rôle essentiel dans la coordination technique et administrative de l'activité. En lien direct avec la direction et les équipes terrain, vous facilitez la communication, soutenez l'organisation et veillez à la satisfaction client. Vos missions principales Accueillir et renseigner les clients en showroom ou par téléphone (entretien, dépannage, pose.). Comprendre et qualifier les demandes techniques (poêles à bois et granulés, chaudières biomasse, électricité.). Assurer la gestion et la mise à jour du planning des techniciens (entretien, dépannage, chantiers). Passer les commandes fournisseurs, gérer les contrats d'entretien et réceptionner les commandes clients. Rédiger les devis SAV, suivre les bons d'intervention et les fiches mission. Préparer et mettre à jour les dossiers techniques nécessaires aux chantiers. Outils utilisés Sage (gestion administrative et commerciale) Google Workspace (Docs, Sheets, Drive, Gmail) Profil recherché Sens de l'organisation, rigueur et polyvalence. Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe. Intérêt pour le secteur technique ou expérience dans un environnement similaire (CVC, électricité, bâtiment.). Maîtrise des outils informatiques. Nous offrons Un poste clé au cœur de l'équipe, avec des missions variées et valorisantes. Un environnement de travail convivial et une entreprise à taille humaine. Une intégration accompagnée pour découvrir nos métiers et nos process internes.
Nous recherchons dans le cadre d'un pour surcroit d'activité (possibilité de renouvellement) un(e) Éducat spécialisé ou AES ou Moniteur éducateur H/F. Prise de poste 3 novembre 2025. Sous la responsabilité de la Directrice de la Plateforme Éducation, vous serez chargé de mettre en œuvre des activités éducatives visant à l'épanouissement des enfants en situation de handicap, le développement de leurs compétences et leur valorisation dans une dimension relationnelle et sociale. Vous assurerez des déplacements à domicile, sur l'école et des intégrations sur l'IME. - Vous êtes chargé de mettre en œuvre des propositions pour adapter les modalités d'accompagnement. - Vous faciliterez le vivre ensemble en famille, l'intégration scolaire, professionnelle ou encore sociale. - Vous participerez au fonctionnement d'équipe en transmettant toutes les informations nécessaires par des observations et compte rendus écrits (selon les supports et dispositions en vigueur dans l'établissement. Savoir-faire : - Vous avez une connaissance des enfants en situation de handicap. - Autonome, vous inscrivez votre action professionnelle dans un travail d'équipe et vous saurez faire preuve d'initiatives et d'engagements. - Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure. Savoir être : - Organisation, méthode - Discrétion, respect de la confidentialité - Capacité d'analyse, force de proposition - Travail en équipe. Vous êtes titulaire du Diplôme AES ou ES ou EM. Une première expérience sera appréciée.
Le Groupement d'Employeurs Activa recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes un(e) Monteur Ajusteur H/F. Vous aimez la mécanique générale? Vous êtes capable de suivre un plan complexe? Le poste se scinde en deux parties: 80% montage et 20% en fabrication Vous êtes issu(e) d'une formation en tournage fraisage ou ajustage? Vous avez une expérience qui vous a conforté dans le fait que vous souhaitiez travailler sur ce poste? N'hésitez pas à nous faire parvenir une candidature
Groupement d'employeurs multi-sectoriels
Au sein d'une entreprise de machines spéciales de maroquinerie, vous travaillerez sur une machine usinage à commande numérique. Vous êtes déjà expérimenté(e) en usinage et devez conduire la machine en toute autonomie. Vous devez être autonome sur la programmation numérique. Horaires à la journée : 7h30-12h et 13h-17h - vendredi 7h30-12h30 soit 35h + 4h supplémentaires.
Nous sommes à la recherche d'un(e) enseignant(e) pour moto et voiture basé(e) à Cusset. Que vous ayez ou non de l'expérience, cette offre est ouverte à vous à condition d'avoir le Titre Professionnel Enseignement de la Conduite et de la Sécurité Routière (ECSR) en spécialité moto. Notre auto-école dispose d'une piste dédiée aux leçons de moto située à Charmeil. L'enseignant(e) aura pour mission de donner des cours de moto, de préparer les candidats au permis AM et, en complément, de dispenser des leçons de conduite pour voiture pendant la période hivernale si nécessaire. Prise de poste dès que possible.
Notre client conçoit et fabrique des équipements électrotechniques sur mesure. Kali Rh l'accompagne dans un recrutement de RESPONSABLE BE (H/F) Pourquoi ce poste existe ? Le Bureau d'Études est au coeur de la réussite des projets de l'entreprise. Ce que vous allez faire?? - Piloter une équipe technique pluridisciplinaire Vous managez des ingénieurs et techniciens (mécanique, électrique, industrialisation). Vous structurez et améliorez les méthodes de conception. Vous accompagnez les talents de votre équipe (montée en compétence, fidélisation, intégration). -Assurer la conduite technique des projets Vous intervenez en appui des techniciens pour garantir la faisabilité et la conformité technique. Vous validez les choix d'architecture, les calculs (mécaniques, thermiques) et les spécifications de sous-traitance. Vous êtes l'interlocuteur de référence sur les aspects techniques (clients, production, partenaires). - Contribuer à l'innovation et à l'amélioration continue Vous apportez des idées concrètes pour gagner en performance (coût, qualité, délais). Vous mettez en place des outils/méthodes de conception robustes. Vous veillez à l'intégration des normes, technologies, et pratiques du secteur. - Être le lien technique avec les clients Vous participez aux revues de conception. Vous appuyez l'équipe commerciale pour les offres techniques. Vous assurez un reporting régulier auprès de la direction. À quoi ressemble votre quotidien ? 50% coordination d'équipe / revue de conception 30% suivi technique de projets et support aux chefs de projets 10% relation client / revue technique 10% amélioration continue et veille technologique Ce que ce poste vous apportera? Des projets techniquement exigeants et variés Un rôle central avec une vraie marge de manoeuvre Une PME industrielle où l'on peut faire bouger les choses Un environnement structuré, dans un groupe solide Profil recherché Titulaire d'un Bac +5 de type École d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans ce type de poste. Vous maîtrisez parfaitement les exigences réglementaires et normatives propres aux règles de conception mécanique et électrique. Vous avez une solide culture en conception mécanique et en calcul, vous permettant ainsi de procéder aisément à des arbitrages techniques. Votre capacité à piloter et fédérer une équipe pluridisciplinaire de projeteurs, ingénieurs et techniciens fait de vous un leader. Vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur. Votre aisance relationnelle (orale et écrite) vous permet de travailler facilement avec des interlocuteurs variés (clients, autorités, partenaires...) Votre esprit d'analyse et de synthèse vous permet d'assurer un reporting efficace. Compétences - Savoir analyser une situation de travail dans sa globalité - Capacité à travailler en équipe - Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles - Pouvoir gérer plusieurs projets en parallèle - Conception mécanique - Connaissance en électricité industriel - Management
Kali RH est un cabinet de recrutement et de conseil RH. Proche des candidats, notre agence a une parfaite connaissance de l'environnement économique et du réseau local et intervient dans les domaines suivants : -Recrutement CDI, CDD et Alternance -Bilan de compétences -Accompagnement professionnel ( orientation, évolution de carrière, reconversion) Notre équipe expérimentée se retrouve autour de valeurs fortes : Eveil de la conscience RH, Efficacité, Adaptabilité et Disponibilité.
KALI RH accompagne son client : spécialiste de l'alarme et de la vidéosurveillance dans un recrutement de TECHNICIEN D'INSTALLATION f/h. En votre qualité de Technicien vous intervenez chez des clients (particuliers, entreprises, commerces...). Vous êtes en charge de l'installation, de la mise en service, de la maintenance et du dépannage des systèmes de sécurité électronique : alarmes anti-intrusion, caméras de vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc. Vos missions principales : - Installer et configurer des systèmes d'alarme, vidéosurveillance et contrôle d'accès - Assurer les tests, les réglages et la mise en service des équipements - Former les clients à l'utilisation des dispositifs installés - Diagnostiquer et résoudre les pannes ou dysfonctionnements - Rédiger les rapports d'intervention et les fiches techniques - Garantir un service de qualité et la satisfaction client Poste à pourvoir en CDI du Lundi au vendredi 8h 12h 13h30 17h30 vendredi 16h30, base 39 heures avec 4 heures supplémentaires. Profil recherché Idéalement formation en électrotechnique, électronique ou courant faible avec une expérience dans un secteur similaire. Les attendus : - Maîtrise des systèmes d'alarme, CCTV, IP, analogique, et en réseau (un plus) - Bonnes compétences en diagnostic et dépannage - Connaissances Aritech, Risco, Synchronic, Dahua, KIK sont un plus Permis B indispensable Autonomie, rigueur, sens du service, bon relationnel et bonne présentation Ce que l'entreprise offre : - Un environnement de travail dynamique et en pleine croissance - Des formations régulières sur les nouveaux produits et technologies - Un véhicule de service, smartphone et matériel fournis
Manpower VICHY recherche pour son client, spécialisé dans la cosmétique, un Fabricant Cosmétique - Creuzier Le Vieux (H/F) pour une mission d'intérim. Les missions Au sein du service fabrication vous effectuez les missions suivantes : -Pilotage d'un ou plusieurs outils de fabrication en toute autonomie, en assurant les objectifs de production (quantité, qualité, délai) dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité (bonnes pratiques de fabrication) -Le nettoyage du poste et des cuves -Opérations de maintenance premier niveau possibles -La réalisation des prélèvements qualité et contrôle Postulez si ... -Vous êtes rigoureux, organisé, adaptable et source de proposition -Vous possédez une grande capacité d'adaptation -Vous êtes capables de porter des charges lourdes allant jusqu'à 25 kg -Vous êtes à l'aise sur informatique Les horaires sont : 6H-13H02 ou 12H58-20h05 du lundi au vendredi ou 20h05-06h du lundi au jeudi ou 8h05-20h05 du samedi au dimanche Si ce poste vous correspond, merci d'envoyer votre CV actualisé A très bientôt ! En rejoignant les équipes de Manpower en tant qu'intérimaire, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : chèques vacances ainsi que le placement de vos Indemnités de Fin de Mission, rémunérées jusqu'à 8% brut par an sur votre Compte Epargne Temps. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower VICHY recherche pour son client, spécialisé dans la cosmétique, un Peseur Cosmétique - Creuzier Le Vieux (H/F) pour une mission d'intérim. Au sein du service pesée vous effectuez les missions suivantes : -La commande produit et le suivi du processus sur ordinateur -La préparation du contenant adapté -La pesée des matières premières selon le produit à créer -Le nettoyage du poste et des cuves -Opérations de maintenance premier niveau possibles -La réalisation des prélèvements qualité et contrôle Postulez si ... -Vous êtes rigoureux -Vous possédez une grande capacité d'adaptation -Vous êtes capables de porter des charges lourdes allant jusqu'à 25 kg -Vous êtes à l'aise sur informatique Poste en horaire d'équipe 2*8/Nuit/VSD/SD Si ce poste vous correspond, merci d'envoyer votre CV actualisé A très bientôt ! En rejoignant les équipes de Manpower en tant qu'intérimaire, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : chèques vacances ainsi que le placement de vos Indemnités de Fin de Mission, rémunérées jusqu'à 8% brut par an sur votre Compte Epargne Temps. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Qui sommes-nous ? Depuis 2018, Calaosoft conçoit des applications mobiles et web sur mesure pour les professionnels. Notre mission : rendre la mobilité professionnelle simple, fluide et performante, même sans connexion. Filiale du groupe C4J, acteur du numérique depuis plus de 30 ans, nous combinons la stabilité d'un groupe solide et la souplesse d'une équipe à taille humaine d'une douzaine de collaborateurs, basée à Vichy. Votre rôle Rattaché-e au responsable technique, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets, de la conception à la mise en production. Vos missions principales : - Concevoir et développer des applications multiplateformes (Ionic / Angular / Capacitor / TypeScript). - Être le ou la référent-e technique de l'équipe sur les technologies Web et Frontend. - Participer à la conception de l'architecture logicielle et aux choix technologiques. - Garantir la qualité logicielle via des tests unitaires, end-to-end et l'intégration continue (CI/CD). - Contribuer à l'amélioration continue des outils, workflows et environnements de développement. Vous jouerez un rôle clé dans la réussite technique des projets, au sein d'une équipe agile, dynamique et bienveillante. Profil recherché - Bac +3 minimum, avec 5 ans d'expérience en développement Web/Mobile. - Maîtrise de la stack : Angular, TypeScript, Ionic, Capacitor. - Solides bases en NodeJS / NestJS et bases NoSQL (CouchDB, CouchBase, MongoDB). - Environnement : Git, Docker, Kubernetes, VS Code, n8n, CI/CD. - Méthodologies : Agile (Scrum) et approche DevOps. - Qualités : rigueur, curiosité, sens du collectif et envie de faire avancer les choses. Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe à taille humaine. - Des projets concrets à fort impact pour les utilisateurs. - Une culture technique ouverte, orientée innovation et partage. - Un cadre de travail agréable à Vichy, avec du télétravail partiel possible. - L'opportunité d'influencer les choix techniques et d'évoluer dans un environnement stimulant.
Depuis 2018, Calaosoft conçoit des applications mobiles et web sur mesure pour les professionnels. Notre mission : rendre la mobilité professionnelle simple, fluide et performante, même sans connexion. Filiale du groupe C4J, acteur du numérique depuis plus de 30 ans, nous combinons la stabilité d'un groupe solide et la souplesse d'une équipe à taille humaine, basée à Vichy.
Nous recherchons un(e) télévendeur(se) en distribution alimentaire pour les professionnels de la restauration. Sous la responsabilité du directeur commercial, vous intégrerez notre équipe de télévente et travaillerez en coordination avec nos équipes terrain (vente et livraison). Pour cela votre mission principale consiste à : - Booster nos ventes en proposant nos produits gourmands - Etre le/la partenaire privilégié(e) de nos clients en comprenant et anticipant leurs besoins - Travailler main dans la main avec nos équipes de vente et de livraison pour une efficacité optimale - Assurer un service client 5 étoiles avec une gestion administrative impeccable Vos atouts pour réussir : - Une expérience solide en télévente (la restauration, c'est encore mieux !) - Maîtrise des outils bureautiques - Sens de l'écoute et de l'analyse aiguisés - Organisation et méthode - Passion pour la vente et le contact humain - Force de conviction et talent de négociateur Les petits plus qui font la différence : - Des produits de qualité qui mettent l'eau à la bouche - Une équipe soudée et expérimentée - Une logistique au top Rémunération valorisante à la hauteur de vos talents de vente Horaires de journée du lundi au vendredi
AVILOG, notre filiale spécialisée dans le transport de volailles vivantes, vous propose un poste de Laveur véhicules PL (F/H). * Vos missions : * Nettoyage et désinfection des véhicules lourds (en respectant un processus biosécurité...) * Vous serez amené à déplacer les camions sur le site d'exploitation * Vous travaillez du lundi au vendredi * Vous effectuez une prise de poste à partir de 4h du matin Les raisons d'intégrer l'équipe AVILOG de Saint-Germain des Fossés (03260) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire * Vous serez accompagné dans votre formation par votre responsable * Poste à pourvoir en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53€ (2117€ brut mensuel minimum) + majoration heures de nuit + frais * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de
Notre agence LIP Vichy recherche pour son client basé à Créchy (03), une entreprise spécialisée dans la conception, la création et l'entretien d'espaces verts, un Chef d'équipe paysagiste H/F. Votre mission (si vous l'acceptez) : Organiser et gérer une équipe Organiser les chantiers Faire de la maçonnerie paysagère : pose de dalles, bordures, pavés Travaux de plantation et de création de massifs Travaux d'engazonnement Conduite d'engins de chantier Formations et expérience : - Diplôme en Travaux Paysagers - Expérience de 2 ans minimum Compétences techniques : - Avoir une bonne connaissance des végétaux et des matériaux (pierre naturelle, béton, bois, etc.) - Avoir une bonne maîtrise d'aménagement paysager et de la petite maçonnerie - Avoir une bonne connaissance en horticulture, botanique, et gestion écologique des espaces verts - Lire et interpréter les plans d'exécution Qualités du profil recherché : - Être rigoureux - Être autonome - Avoir un bon sens de l'organisation - Avoir un bon esprit d'équipe
Notre agence LIP de Vichy recherche pour son client basé à Cusset un Aide couvreur H/F. Vos missions seront : Préparer le matériel pour le chantier Approvisionner le chantier Poser des matériaux de couverture (tuiles, ardoises, toit terrasse, toit végétalisé...) Gérer les gravats Nettoyer la zone de chantier pendant et à la fin des travaux Conduire le camion Vous avez un diplôme en couverture et/ou une expérience de minimum 2 ans dans le métier. Vous avez un bon esprit d'équipe. Vous êtes rigoureux et minutieux.
MANPOWER VICHY est à la recherche de personnes intéressées en tant qu'ouvrier agroalimentaire pour travailler dans différents ateliers au sein d'une entreprise agroalimentaire basée à Saint Germain des Fossés dans le cadre de missions d'intérim. Vous n'avez pas peur de travailler dans le froid ? Vous pourrez être amené à travailler dans différents ateliers en fonction de vos préférences et des besoins de l'entreprise : -Abattoir : accrochage de palettes, bridage, récupération des abats (du lundi au vendredi, 3h-12h). -Magasin cartons : encartonneuse (du lundi au samedi, 6h30-13h30 ou 13h30-20h30, avec un jour de récupération). -Découpe : mise en barquettes, étiquetage, piquage, accrochage des volailles (du lundi au vendredi, 5h-12h30 ou 12h45-20h). -Expédition : palettisation, tri des colis (du lundi au vendredi, horaires très variables). -Nettoyage : nettoyage des locaux et du matériel, poste physique avec port de charges (du lundi au vendredi, 13h30-20h30). -Pièces entières : conditionnement, mise en barquettes, étiquetage, mise en cartons (du lundi au samedi, amplitude horaire de 6h à 14h, avec un jour de récupération). -Plateforme : préparation de commandes (du lundi au samedi, amplitude horaire de 6h à 14h, avec un jour de récupération). Les débutants sont acceptés cependant, une expérience en industrie serait un plus. Poste à pourvoir dès que possible Ça vous intéresse ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV actualisé.
Bonjour, je suis Céline, Consultante Recrutement CDI chez ACTUAL. Je recherche pour l'un de mes clients un(e) Technicien de Maintenance Aéronautique. En tant que Technicien de Maintenance Aéronautique, vous jouez un rôle crucial pour garantir la sécurité et la navigabilité des aéronefs. Vous êtes responsable de l'entretien préventif et curatif, ainsi que du dépannage des avions et de leurs équipements.Vos missions principales consistent à : Réaliser des interventions techniques : Effectuer des travaux d'entretien, de maintenance, de dépannage et de modification sur les systèmes mécaniques, électroniques, et de propulsion des avions. Respecter la documentation : Utiliser la documentation technique du constructeur et les manuels de maintenance pour chaque opération, en respectant scrupuleusement les procédures. Assurer la traçabilité : Renseigner de manière précise et rigoureuse les documents liés à chaque intervention pour garantir la conformité aux exigences réglementaires. Ce poste requiert des compétences techniques solides et une grande rigueur. Pour réussir dans cette fonction, vous devez posséder les qualifications suivantes : Formation et Licence : Être titulaire des modules nécessaires à l'obtention d'une licence Part 66. Connaissances techniques : Avoir une solide connaissance théorique des systèmes d'aéronefs, ainsi que des techniques de maintenance mécanique et électronique. Réglementation : Maîtriser les réglementations en vigueur dans l'aviation, notamment la Part 145. Langues : Avoir une bonne maîtrise de l'anglais technique lu, indispensable pour la documentation. Ce rôle exige de la méthode, de la précision et un sens aigu des responsabilités. Le travail d'équipe et la capacité à s'adapter aux situations urgentes sont également des qualités essentielles.
Vous travaillerez sur une chaîne d'abattage Vous avez une 1ère expérience en boucherie ou abattoir ou vous êtes issu/e du monde agricole sinon formation interne assurée par l'entreprise. Horaires de travail sur 5 jours du lundi au vendredi : Lundi (04H/12H) / Mardi (06H/13H) Mercredi (04H/12H), Jeudi (05H/13H), Vendredi (04H/12H)
Rattaché à un des sites de la Régie publique d'eau potable (Abrest, Busset ou Cusset), interventions sur les 19 communes du territoire d'exercice de la compétence. Mission Principale : Assurer l'exploitation, la maintenance, le renouvellement et les interventions sur le réseau d'alimentation en eau potable, en garantissant la qualité et la continuité du service public de l'eau potable. Activités principales : Assurer les travaux d'entretien et de dépannage sur le réseau d'eau potable (recherche et réparation de fuites, pose de branchements, etc.). Réaliser des travaux d'extension ou de réhabilitation des réseaux (fouilles, pose des canalisations, raccordement branchements, remblaiement, réfection de voirie.). Participer à la mise en œuvre des consignes de sécurité sur les chantiers (signalisation, balisage, protection des équipes). Effectuer le contrôle et la maintenance du matériels utilisés. Remplir les rapports d'intervention et renseigner les documents techniques. Participer à la gestion des stocks de matériel et consommables. Intervenir en astreinte selon un planning défini. Compétences souhaitées : Approche pratique de terrain (fontainerie, plomberie, maçonnerie, terrassement.) Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers et dans les espaces confinés Compétences supplémentaires attendues : Connaissance du fonctionnement des réseaux d'alimentation en eau potable et de leurs organes de régulation et de contrôle Capacités à effectuer des travaux manuels et techniques liés à la maintenance et à la réalisation de réseaux d'alimentation en eau potable, réparation des fuites, création de branchements - Expérience de fontainier, plombier et/ou terrassier Qualités personnelles : Rigueur et sens des responsabilités Esprit d'équipe et bonne communication Autonomie dans l'organisation du travail Réactivité face aux situations d'urgence Formations souhaitées: CAP/BEP ou équivalent dans le domaine des travaux publics, maintenance des réseaux ou conduite d'engins Formation aux risques liés à l'eau potable et à la sécurité Conditions de travail : Travail en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques Port des équipements de protection individuelle (EPI) obligatoire Astreintes - Titulaire du permis C (poids lourd PTAC > 3,5 t + remorque > 750 kg) ; - Approche pratique de terrain (fontainerie, plomberie, maçonnerie, terrassement.) ; - Connaissances minimales des règles de sécurité sur les chantiers et dans les espaces confinés. Compétences supplémentaires souhaitées - Connaissance du fonctionnement des réseaux d'alimentation en eau potable et de leurs organes de régulation et de contrôle ; - CACES engins de terrassement R.482 - Cat A (minipelle), Cat B1 (pelle hydraulique), Cat C1 (tractopelle) ; - Capacités à effectuer des travaux manuels et techniques liés à la maintenance et à la réalisation de réseaux d'alimentation en eau potable, réparation des fuites, création de branchements - Expérience de fontainier, plombier et/ou terrassier ; - Habilitations sécurité - CATEC, AIPR opérateur, électrique HO BO V seraient un plus.
Caractéristiques du poste Lieu de travail : Rattaché à un des sites de la Régie publique d'eau potable (Abrest, Busset ou Cusset), interventions sur les 19 communes du territoire d'exercice de la compétence. Mission Principale : Assurer l'exploitation, la maintenance, le renouvellement et les interventions sur le réseau d'alimentation en eau potable, en garantissant la qualité et la continuité du service public de l'eau potable. Activités principales : Assurer les travaux d'entretien et de dépannage sur le réseau d'eau potable (recherche et réparation de fuites, pose de branchements, etc.). Réaliser des travaux d'extension ou de réhabilitation des réseaux (fouilles, pose des canalisations, raccordement branchements, remblaiement, réfection de voirie.). Participer à la mise en œuvre des consignes de sécurité sur les chantiers (signalisation, balisage, protection des équipes). Effectuer le contrôle et la maintenance du matériels utilisés. Remplir les rapports d'intervention et renseigner les documents techniques. Participer à la gestion des stocks de matériel et consommables. Intervenir en astreinte selon un planning défini. Compétences minimales requises : Approche pratique de terrain (fontainerie, plomberie, maçonnerie, terrassement.) Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers et dans les espaces confinés Compétences supplémentaires attendues : Connaissance du fonctionnement des réseaux d'alimentation en eau potable et de leurs organes de régulation et de contrôle Capacités à effectuer des travaux manuels et techniques liés à la maintenance et à la réalisation de réseaux d'alimentation en eau potable, réparation des fuites, création de branchements - Expérience de fontainier, plombier et/ou terrassier Qualités personnelles : Rigueur et sens des responsabilités Esprit d'équipe et bonne communication Autonomie dans l'organisation du travail Réactivité face aux situations d'urgence Formation : CAP/BEP ou équivalent dans le domaine des travaux publics, maintenance des réseaux ou conduite d'engins Formation aux risques liés à l'eau potable et à la sécurité Conditions de travail : Travail en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques Port des équipements de protection individuelle (EPI) obligatoire Astreintes
Manpower VICHY recherche pour son client, un Technicien contrôle qualité (H/F) pour une mission d'intérim de 3 mois. Sous la responsabilité du responsable qualité, le technicien contrôle qualité a pour principales activités de : -Réaliser et Enregistrer les contrôles -Assurer l'identification et la traçabilité des produits contrôlés -Analyser et traiter les non-conformes -Prise en charge des actions qualité (actions correctives, projets qualité) Horaires d'équipe 6H/ 13H02 - 12H58/20H05 DU LUNDI AU VENDREDI Salaire selon secteur d'affectation. Postulez si ... . -Vous justifiez d'un diplôme et d'une expérience d'au moins 1 an en contrôle qualité -Vous maîtrisez l'environnement informatique -Vous êtes organisé(e) Alors ce poste est fait pour vous ! Contactez-nous *** (voir postuler). A bientôt ! En rejoignant les équipes de Manpower en tant qu'intérimaire, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : chèques vacances ainsi que le placement de vos Indemnités de Fin de Mission, rémunérées jusqu'à 8% brut par an sur votre Compte Epargne Temps. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Manpower VICHY recherche pour son client, un Conducteur de ligne 03300 CREUZIER LE VIEUX (H/F) Vous pilotez et réglez des lignes de conditionnement. Vos missions consistent à : -Mettre en route les équipements -Effectuer les réglages et les changements de format -Alimenter les machines, surveiller le bon déroulement de la production -Garantir de la conformité des lignes selon les consignes clients, qualité, sécurité -Détecter les dysfonctionnements éventuels Postulez si. -Vous avez déjà une première expérience de conduite de ligne automatisée -Vous êtes méticuleux-se dans votre travail, rigoureux-se dans le respect des règles -Vous êtes logique et posé-e dans votre travail Et si en plus vous avez. -Une grande polyvalence L'entreprise propose : -Des horaires/ équipe (2x8 - Nuit semaine- VSD - SD) Vous vous êtes reconnu-e ? Candidatez, envoyez-moi votre CV. Une de vos connaissance peut être intéressée ? N'hésitez pas à lui en parler !
AVILOG, notre filiale spécialisée dans le transport de volailles vivantes, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC). * Vous travaillez principalement de nuit du dimanche soir au vendredi matin (environ 4 à 5 samedis travaillés dans l'année) * Vous effectuez l'enlèvement des containers de volailles : manipulation avec l'aide d'un chariot embarqué et transport vers les centres de transformation * Le ramassage des volailles est exclusivement effectué par l'éleveur et/ou son prestataire Les raisons d'intégrer l'équipe Avilog de Saint-Germain des Fossés (03260) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par un formateur interne * Véhicule récent, peu de manutention * Le poste à pourvoir est en CDI sur une base de 169 heures mensuelles * Le taux horaire brut est de 12.53€ soit 2171.86€ brut mensuel hors heures de nuit, frais et primes * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo !
Au sein de notre Auberge proposant une cuisine gastronomique, nous recherchons un Chef de rang, afin de compléter notre équipe. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique. Vous travaillez du Mardi au Samedi. Repos Dimanche et Lundi. 3 semaines de congés au mois d'Août et une semaine en printemps. 7 à 10 jours de fermeture fin décembre
Rejoignez une entreprise dynamique, où vous jouerez un rôle clé dans le développement de la relation client et la croissance des ventes. En duo avec un technico-commercial itinérant, vous développez votre secteur et votre portefeuille clients. Véritable conseil auprès de vos clients, vous recherchez les solutions techniques produits/services adaptées à leurs besoins. Au quotidien, vos missions sont variées et vous : - êtes l'interface entre les clients, les fournisseurs et les commerciaux itinérants pour la réalisation des chiffrages et devis ; - veillez à la satisfaction des clients en traitant les réclamations avec sérieux et réactivité ; - participez aux animations commerciales organisées par l'entreprise ; - assurez une veille permanente sur l'évolution de nos produits et ceux de nos concurrents pour garder un temps d'avance. Formation et expérience Pour renforcer son équipe, notre client recherche un(e) Technico-commercial(e) sédentaire confirmé(e). Vous êtes ingénieux(se), dynamique et avez le sens du service client. Nous recherchons un profil idéalement avec des compétences techniques en chauffage et climatisation. Un candidat ayant travaillé dans le second œuvre du bâtiment avec une expérience commerciale confirmée avec une clientèle professionnelle (artisans). - Expertise technique solide pour conseiller et accompagner les clients dans leurs choix - Approche commerciale convaincante pour développer et fidéliser un portefeuille client - Capacité à rédiger des propositions commerciales attractives et percutantes - Maîtrise des outils CRM et de gestion pour un suivi efficace des clients - Excellentes compétences en communication pour interagir aisément avec divers interlocuteurs - Esprit d'équipe et collaboration pour atteindre les objectifs collectifs Ce que nous offrons : Tickets restaurants: 7.5€ par jour complet travaillé (prise en charge employeur de 60%) Variable atteignable à 100% objectif : 210€ par mois. Possibilité de dépassement : 10€ par point de dépassement de l'objectif Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Manpower VICHY recherche pour son client, un cariste 1 3 5 (H/F) pour une mission d'intérim de 3 mois Vous souhaitez mettre en avant votre expérience et votre aisance dans l'utilisation des CACES 1, 3, 5 ? Cette annonce est faite pour vous ! Votre dynamisme, votre rigueur et votre motivation vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées : - la conduite d'un chariot élévateur 1 3 5 - le chargement et le déchargement des marchandises selon les impératifs d'enlèvement, de livraison. - le rangement des produits en zones de stockage. - la livraison des charges entre les différents postes du site. Pour ce poste, le salaire se décompose ainsi : 13.46/ heure primes IFM 10% et CP 10 % et les horaires sont : 6H-13H02 ou 12H58-20h05 du lundi au vendredi ou 20h05-06h du lundi au jeudi. Postulez si ... -Vous disposez d'un caces 1/3/5 en cours de validité. -Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que cariste en milieu industriel. -Vous êtes dynamique et rigoureux Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler en répondant à cette annonce et en nous joignant votre CV actualisé. Manpower vous accompagne dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que l'aide au logement (accès au mobil-pass et loca-pass), mais aussi les prêts bancaires, la mutuelle... Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, location vacances... )
CDI : Pour un professionnel de la distribution de matériaux, nous recrutons un(e) COMPTABLE. Vous travaillez pour le siège social, au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la responsabilité du directeur administratif et financier. 35 Heures. Poste pérene. Vous effectuerez les travaux suivants : - Tenue de la comptabilité de l'entreprise (clients, fournisseurs, frais généraux, notes de frais ...) - Saisie quotidienne de la trésorerie, suivi, prévisionnel (plusieurs partenaires bancaires) - Etat de Rapprochements Bancaires - Saisie et suivi des financements - Analyse et contrôle des comptes de charges, de tiers et comptes sociaux - Participation à l'arrêté des comptes annuels et des situations - Déclaration DEB/TVA/REP/ISOPE - Compta analytique (calcul des clés de répartition, imputation dans les écritures comptables...) - Relance factures clients et contentieux, travaux administratifs Pour postuler : sur notre site ou notre application. Contact sous 48 heures De formation BTS / DUT en comptabilité ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre ténacité, votre capacité d'analyse et de synthèse, - Vous appréciez le travail d'équipe, vous savez faire preuve de discrétion et d'adaptabilité, - Maîtrise de Word et Excel
Manpower VICHY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Monteur électricien (H/F) En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : -Réaliser des travaux d'installations électriques sur les sites définis -Monter et raccorder des équipements électriques -Installer des systèmes de distribution électrique -Assurer le respect des règles de sécurité sur le chantier -Diagnostiquer les dysfonctionnements éventuels -Effectuer des tests de conformité -Collaborer étroitement avec les équipes techniques -Optimiser le suivi et la maintenance des installations Les horaires : LUNDI AU JEUDI 7H30 12H 13H 16H30 - VENDREDI 7H30 12H30 La rémunération: -12 euros brut de l'heure -13ème mois Le profil : Vous disposez d'une expérience avérée en installations électriques et en raccordements industriels. Vous détenez les formations nécessaires et maîtrisez les normes de sécurité. Votre savoir-faire technique et votre rigueur seront vos meilleurs atouts. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Postulez avec votre cv ou contactez directement l'agence !
Vous êtes passionné(e) par le travail en extérieur et vous avez un goût pour le travail minutieux ? Nous cherchons actuellement un Couvreur (H/F) pour rejoindre notre équipe et participer à des travaux de réfection de toiture. Vous serez chargé(e) de : - Poser des liteaux sur la toiture. - Installer des éléments de zinguerie, notamment des gouttières. - Effectuer la pose de tuiles. - Calculer de pureau. Profil recherché: -Expérience prouvée en couverture (3 ans minimum). -Bonne capacité à collaborer en équipe. -Précision et compétence dans l'exécution des travaux. -Respect des normes de sécurité. -Permis B souhaité mais non exigé Conditions de travail : -Travail en binôme ou en trinôme pour garantir efficacité et sécurité. -Travail 4 jours par semaine du lundi au jeudi, vous permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. -Prise de poste dès que possible.
Notre entreprise spécialisée dans l'électricité, la climatisation et l'installation de panneaux photovoltaïques poursuit sa croissance et cherche à intégrer un(e) électricien(ne) motivé(e) en CDI. Un CDI 35h organisé sur 4 jours par semaine (lundi → jeudi) Un week-end prolongé de 3 jours pour vous Mutuelle et panier repas Une équipe jeune, dynamique et un environnement de travail stimulant Votre profil : -Expérience confirmée en électricité -Connaissances en climatisation et photovoltaïque appréciées -Autonomie, sérieux et esprit d'équipe indispensables
Notre agence LIP Vichy recherche actuellement pour son client un Mécanicien agricole confirmé H/F. Vos missions seront les suivantes : Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques sur le matériel agricole Effectuer les opérations d'entretien courant, de réparation et de remise en état Réaliser les interventions sur site ou en atelier Assurer la préparation, le réglage et le contrôle du matériel neuf ou d'occasion Cette offre t'intéresse, alors postule dès maintenant ! Formations et expérience : - Diplôme en Mécanique Agricole - Expérience de 2 ans minimum en Mécanique Agricole Compétences techniques : - Avoir une bonne connaissance en soudure MIG/MAG/TIG ou à l'arc pour réaliser les petites réparations sur châssis ou accessoires - Savoir parfaitement lire et comprendre des plans et/ou des documentations techniques - Avoir des solides compétences en mécanique, hydraulique, électricité et électronique embarquée. Qualités du profil recherché : - Rigoureux - Autonome - Esprit d'équipe
Manpower VICHY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Coffreur bancheur - Vichy (H/F) En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : -Analyser et interpréter les plans en deux et trois dimensions. -Tracer des formes géométriques précises. -Utiliser le mètre, le fil à plomb et la cisaille. -Manier loutillage simple et les outils mécaniques. -Contrôler la qualité des coffrages installés. -Collaborer étroitement avec les équipes sur site. -Veiller au respect des normes de sécurité. -Effectuer des ajustements techniques sur les chantiers. Les horaires : 7H30 - 16H30 La rémunération: -Taux : 12.50 euro brut -13ème mois Le profil : Vous possédez une expérience dans la lecture de plans et la réalisation de dessins techniques. Votre maîtrise du maniement d'outils simples et mécaniques, alliée à votre rigueur, vous permettra de réussir dans ce poste. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Nous recherchons un Installateur ou aide-installateur de chauffages (H/F). En binôme avec un technicien, vous intervenez chez des particuliers pour installer tout type d'appareils de chauffage: poêles à granulets, à bois, pompes à chaleur,...). Déplacements dans un rayon de 40 km environ autour de Vichy. Horaires : 8h-12 et 13h30-17h30 du lundi au jeudi. 16h30 le vendredi. Votre profil: Dans l'idéal, vous avez un CAP soit d' Installateur thermique, d'électricien ou d'électromécanicien ou une expérience sur un poste similaire. Vous avez obligatoirement le permis B. Les candidatures d'un débutant, bricoleur et motivé (H/F) seront étudiées. Une formation peut être assurée. CDD de 3 mois. Ce contrat pourra évoluer.
CEREA recrute un(e) Apprenti(e) Vendeur / Vendeuse (H/F). Vous devez impérativement être inscrit(e) dans le cadre d'une formation CAP/BEP de vente. Dans un cadre agréable et entièrement rénové, vous serez principalement chargé(e) de : - Accueillir, renseigner et servir la clientèle - Effectuer la mise en rayon et les encaissements - Participer à l'activité générale du magasin : entretien, rangement Travail en équipe, travail le dimanche et jours fériés par roulement. Votre profil : Vous aimez le contact clientèle. Vous êtes dynamique et motivé(e).
Vous êtes agent de propreté. ou vous souhaitez le devenir ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure le nettoyage dans les lycées publics de son territoire. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un environnement sain et sécurisé pour les élèves et l'ensemble des usagers.✨Votre missionEn votre qualité d'AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE Valery Larbaud situé à Cusset (03).Vous assurez la propreté des locaux, matériels et mobiliers. Vous assurez l'agencement et le maintien en état de propreté des locaux intérieurs et extérieurs, des mobiliers et veillez à leur disposition fonctionnelle. Dans le respect des règles d'hygiène, vous participez au service des repas et à la plonge au restaurant scolaire.Missions ponctuelles en loge, espaces extérieurs et maintenance de premier niveau. ? Votre profil- Compétences techniques : Rigoureux et organisé, vous maîtrisez les techniques de nettoyage, l'utilisation des matériels et produits nécessaires à l'entretien des locaux intérieurs et extérieurs, vous connaissez et vous appliquez les consignes et les bonnes pratiques en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement.- Aptitudes personnelles : Vous êtes organisé, vous apportez du soin à votre travail et vous appréciez le travail en équipe. ? Horaires du poste : 8H00/16H15Laurence Barruel ? Vos avantages à la Région☑ Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle☑ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire)☑ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurants annuels☑ Une participation aux frais et abonnements de transports domicile☑ Une participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et de loisirs☑ Les vacances scolaires☑ La Région met à votre disposition un coffre-fort numérique sécurisé pour centraliser, protéger et archiver vos documents personnels et professionnels, en toute simplicitVous êtes intéressé ? Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste qui vous est proposée en rubrique "pièces jointes" (en fin d'annonce) .et déposez votre candidature ! La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail !#offredemploi, #agentdeproprete, #nettoyagedeslocaux, #03, #lyceevalerylarbaud
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Notre agence Motiv Interim Vichy recherche pour son client un chauffeur livreur H/F. Vous êtes impérativement détenteur de l'ADR de base + ADR produits pétroliers. Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous prendrez le relais, afin de vous investir dans cette mission sur du long terme. Merci de nous contacter au***
Kali RH accompagne son client : entreprise spécialisée dans le second œuvre (travaux de rénovation intérieure). L'entreprise compte aujourd'hui une équipe de 6 personnes sur le terrain, un secrétariat mutualisé et souhaite franchir une nouvelle étape de son développement avec l'arrivée de son futur Directeur d'agence h/f. Pourquoi ce poste existe ? L'activité est à un tournant stratégique : après une phase de croissance, l'entreprise souhaite recentrer ses priorités, structurer sa gestion, optimiser la rentabilité, tout en maintenant un haut niveau de qualité sur les chantiers. Nous cherchons donc un profil hybride, à la fois gestionnaire, développeur et manager de terrain. Vos missions au quotidien : - Suivi de chantiers : Vous supervisez les chantiers en cours (qualité, délais, budgets) Vous êtes le garant du respect des engagements pris avec les clients Vous appuyez techniquement vos équipes si besoin - Management d'équipe : Vous encadrez une équipe de 6 personnes (ouvriers spécialisés) Vous organisez les plannings et favorisez la montée en compétence Vous impulsez une dynamique collective, en lien avec les valeurs de qualité et d'exigence - Développement commercial : Vous entretenez le portefeuille existant (architectes, prescripteurs, etc.) Vous identifiez de nouvelles opportunités de marché sur la rénovation qualitative Vous contribuez à faire rayonner l'entreprise localement - Gestion financière & pilotage : Vous suivez les indicateurs de rentabilité chantier par chantier Vous gérez les devis, factures, marges, en lien avec le secrétariat mutualisé Vous rendez compte à la direction sur les objectifs mensuels Profil recherché: Ce qu'on attend de vous : - Expérience significative dans le suivi de chantiers second œuvre - Aisance avec la gestion financière et les indicateurs de rentabilité - Fibre managériale, sens du collectif et de l'engagement - Capacité à structurer, planifier, anticiper - Maîtrise du secteur second oeuvre C'est un poste de cadre autonome : vous pilotez votre activité comme un centre de profit. Ce que l'entreprise vous offre : - Statut cadre - 3 000 EUR net mensuels - Prime de fin d'année selon atteinte des objectifs (qualité & rentabilité) - IK, ordinateur et téléphone - Cadre de travail serein, structuré, avec des ambitions claires
Kali RH est un cabinet de recrutement et de conseil RH, Centre de bilan de compétences et d’orientation, basé à Cusset, dans l’Allier. C’est avant tout l’histoire de rencontres …. Entre passionnées des ressources humaines. Convaincues de la fonction stratégique qu’elle occupe au sein de l’entreprise. Entre expertes, motivées à faire évoluer les entreprises, à éveiller leur « conscience RH » et leur apporter des solutions.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité directe du/de la responsable de rayon, vous participez activement au bon fonctionnement de votre secteur. Véritable acteur(trice) du commerce, vous veillez à la disponibilité, à la qualité et à la mise en valeur des produits pour offrir la meilleure expérience possible à nos clients. Vos missions principales : • Réceptionner et contrôler les marchandises. • Assurer la mise en rayon et veiller à une implantation attractive des produits. • Gérer les stocks, les pertes, les ruptures et participer aux inventaires. • Accueillir, conseiller et fidéliser les clients avec professionnalisme. • Garantir le respect des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité au quotidien. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez déjà une expérience significative en grande distribution. • Du lundi au samedi • Carte Pass permettant 10 % d'épargne en magasin • Prime Annuelle • Participation et Intéressement • Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur
Carrefour Cusset est un magasin franchisé Carrefour appartenant au Groupe Yabe. YABE, le groupe aux multiples facettes, est aujourd'hui un acteur majeur de la grande distribution pour les régions Auvergne Rhône Alpes & Ile-De-France. Le groupe YABE, c'est un commerce de territoire, avec lequel, producteurs, consommateurs et collaborateurs peuvent s'identifier, s'accomplir et évoluer. www.groupe-yabe.fr Nous retrouver sur Linkedin : Groupe Yabe.
Notre client, une entreprise dynamique, recherche un(e) Assistant(e) de Direction pour son site, afin d'assurer des missions polyvalentes, avec une forte dominante en Ressources Humaines, et des missions d'Administration des Ventes (ADV) en perspective. Mission principale : Assurer la mise en place des missions RH sur le site (recrutement, valorisation des carrières, développement des compétences, gestion des relations sociales) , et apporter un soutien administratif et commercial à la Direction du site. Ressources Humaines (RH) : - Gérer le recrutement et l'accueil des nouveaux arrivants en collaboration avec les services concernés. - Animer les événements et les salons de recrutement. - Gérer les documents relatifs aux salariés et intérimaires (contrats de travail, fiches de qualifications, fiches individuelles, etc.). - Effectuer et gérer les payes des salariés (transmission des variables de paye). - Assurer le suivi des obligations légales (AT, visites médicales, etc.). - Gérer les pointages du personnel. - Gérer les besoins en compétences, recenser les besoins en formation, établir et tenir à jour la matrice de polyvalence. - Établir et tenir à jour un plan de formations en fonction des besoins évalués par les managers. - Assurer la veille réglementaire et sociale. - Remonter et échanger avec les salariés sur les questions ou écarts potentiels. - Échanger avec les organismes de formation Administratif : - Accueillir téléphoniquement et orienter vers le service concerné. - Accueillir les clients et les fournisseurs sur site. - Établir les courriers administratifs. Commercial et Administration des Ventes (ADV) : - Assurer au quotidien la relation commerciale et administrative avec les clients. - Réceptionner et préparer administrativement les demandes de consultation. - Envoyer les devis et relancer les clients. - Échanger avec les clients et collaborateurs internes. Temps partiel dans un premier temps, pouvant évoluer vers un temps plein.Profil recherché : Connaissances professionnelles : - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH. - Utilisation des outils bureautiques et ERP. - Technique de recrutement, de conduite d'entretien et d'animation d'équipe. - Connaissance des objectifs du processus et capacité à sortir les indicateurs à la fréquence prévue. Compétences transverses : - Rigoureux, organisé et polyvalent. - Rigoureux, méthodique, organisé, autonome, réactif. - Discrétion et adaptabilité. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Aisance à l'oral.
PME de proximité, Vichy Intérim & Placement recherche pour son client : Un(e) Assistant(e) de Direction - RH H/F
Description du poste : Notre recherche : Afin de pérenniser et développer l'activité de l'ATO, nous recherchons un(e) PILOTE INSTRUCTEUR / EXAMINATEUR POLYVALENT (H/F) en CDI, pour intégrer une équipe en tant que TRI Casa C212 et Beech 350. Vos Missions : - Assurer les vols d'instruction et d'examen sur Casa C212 et Beech 350. - Participer activement à la formation et à l'évaluation des stagiaires. - Contribuer au développement des programmes de formation et à la sécurité des opérations. Description du profil : Profil recherché : Expérience requise : - Licence : CPL ou ATPL valide. - Qualifications : IR/ME, MCC, UPRT Advanced, 0.55. - Minimum : 2000 heures de vol avion, 200 heures en IFR, 200 heures de ME, 500 heures d'instruction, 500 heures MPO. - Expérience significative sur turbopropulseur. - Pratique de l'anglais technique. - Connaissance des règlementations aéronautiques. - Un profil issu du transport militaire sera fortement apprécié. Savoir-être : - Faire preuve d'une grande rigueur et d'organisation. - Capacité et envie de travailler en équipe. - Gestion du stress. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI. - Rémunération : Selon profil et expérience. Les + du poste : - Un cadre de travail agréable dans des locaux récents et confortables. - Une proximité avec les aéronefs sur lesquels vous travaillez. - Des échanges facilités avec le management et la direction. - Une très bonne cohésion d'équipe. - Une grande autonomie à votre poste de travail. - Les avantages d'un CSE et une prime de participation avec abondement. - La prise en charge à 80% de votre complémentaire santé et à 100% de la prévoyance. ?? Postulez dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Parce que nos besoins grandissent et parce que les enfants ont besoin d'adultes en qui ils peuvent avoir confiance, nous recherchons un·e Aide familial·e (H/F) pour notre village de Cusset en CDD à 80% Votre rôle : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e). Votre engagement, leur avenir ! -Vous accompagnerez les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (éducateur·rice·s spécialisé·e·s, psychologues, éducateur·rice·s scolaires.) tout en maintenant un environnement familial, cadrant, sécurisant et chaleureux -Vous respecterez les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance -Vous contribuerez à la mise en place des projets individualisés pour chaque enfant -Vous développerez des actions visant à leur autonomie affective, sociale et matérielle tout en veillant à l'organisation et à la gestion du quotidien de la maison familiale -Vous participerez activement à la vie du village et aux projets associatifs Votre rythme de travail s'apparente davantage une vie familiale qu'à un simple emploi ! Vous serez amené.e à intervenir dans une ou plusieurs maisons du village, 166 jours par an (et 35 jours de congés payés) sur un rythme continu de 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 5 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant une semaine à 10 jours consécutifs.
RESPONSABILITÉS : Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous intervenez en tant qu'employé(e) polyvalent(e) et participez au bon fonctionnement du rayon, tout en recherchant un excellent niveau de satisfaction client. Vos missions : • Emballer et étiqueter les produits de boucherie • Assurer la mise en rayon et la présentation des produits • Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire • Veiller à la propreté de votre poste de travail • Servir et conseiller les clients si besoin PROFIL RECHERCHÉ : • Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e). • Goût du travail en équipe. • Une première expérience en boucherie ou en emballage alimentaire serait un plus.
Description du poste : Notre recherche : Pour le compte de notre client, filiale française dans le domaine aéronautique, nous recherchons un(e) COMPTABLE - CONTRÔLEUR DE GESTION (H/F) en CDI. Vous contribuerez à la fiabilité des données financières et à la bonne santé économique de l'entreprise, en assurant à la fois la gestion comptable courante et le suivi de la performance. Vous serez un partenaire clé de la direction dans l'aide à la décision. Vos Missions : - Mettre en place et actualiser les outils de pilotage financier (tableaux de bord, indicateurs de performance) ; - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'analyse des budgets, prévisionnels et plans financiers ; - Réaliser les enregistrements comptables, contrôler et effectuer les rapprochements nécessaires ; - Gérer les flux de trésorerie et suivre les comptes associés ; - Établir les différentes déclarations fiscales obligatoires ; - Apporter un soutien ponctuel à l'équipe administrative lorsque nécessaire. Description du profil : Profil recherché : - Formation supérieure en Comptabilité, Finance ou Contrôle de Gestion (Bac+3 à Bac+5) ; - Expérience confirmée (4 à 10 ans) dans des fonctions similaires ; - Maîtrise des normes comptables et fiscales ; - Aisance avec Excel et connaissance des logiciels de gestion (SAGE, ERP, etc.) ; - Capacité d'analyse, esprit de synthèse, autonomie et sens de l'organisation ; - Bon relationnel et esprit collaboratif. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI ; - Prise de poste au 1er octobre ; - Rémunération : Selon profil et expérience. Les + du poste : - Un cadre de travail agréable dans des locaux récents et confortables. - Des échanges facilités avec le management et la direction. - Une très bonne cohésion d'équipe. - Une grande autonomie à votre poste de travail. - Les avantages d'un CSE et une prime de participation avec abondement. - La prise en charge à 80% de votre complémentaire santé et à 100% de la prévoyance. Processus de recrutement : Après la réception et l'examen de votre candidature, vous serez contacté(e) par un consultant recrutement OPTINERIS RH pour un entretien de qualification. Un second entretien pourra être proposé afin d'aller plus loin dans le détail des missions et de valider l'adéquation entre vos compétences, vos attentes et les enjeux du poste. Tout au long du process, votre parcours sera analysé avec transparence et bienveillance, dans le respect de chacun. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes et situation de handicap.
Description du poste : En tant que Conducteur ou Conductrice de trains Fret, vous serez amené à :***Être en charge de conduire des trains de marchandises pour assurer la livraison aux clients***Réaliser les vérifications du matériel en stationnement et à l'arrivée et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs***Participer à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Etre au coeur de la vie du territoire en contribuant au transport de marchandise***Être le responsable à bord de votre train et être en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée***Etre un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires***Contribuer activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise***Assurer les activités liées à cette mission : plein, compléments, préparation de l'engin, manoeuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs***Rendre compte du service réalisé et communiquer avec les autres entités Informations complémentaires :***Poste basé à St Germain des Fossés***Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients : possibilité de travailler en matinée, en soirée, en semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés***Possibilité de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires (en complément des 28 jours ouvrés de congés annuels)***L'entreprise vous dispense une formation de 12 mois alliant théorie et pratique, au cours de laquelle vous devez valider les modules les uns après les autres pour apprendre le métier de la conduite.***- La formation théorique en centre de formation***- La formation pratique sur votre lieu d'affectation Pour en savoir plus, cliquez sur ce lien pour découvrir notre fiche de formation. Ce métier de Conducteur/Conductrice de Manoeuvre et de Ligne Locale vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien , les 10 informations métiers et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains :***BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités***Certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS)***CAP, BEP Le permis B est obligatoire pour se rendre sur les différents postes de triages avec un véhicule de service Avec ou sans expérience, peut importe. Rejoignez nous si vous :***Êtes motivé dans l'atteinte de leurs projets***Faites preuve d'une forte concentration***Faites preuve d'un bon sang-froid***Avez le sens du service***Avez le sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients***Appréciez les environnements à fort enjeu de sécurité***Appréciez les fortes responsabilités***Êtes autonome***Êtes rigoureux***Êtes réactif***Êtes responsable***Êtes ponctuel En tant que Conducteur ou Conductrice de trains Fret, vous serez amené à :***Être en charge de conduire des trains de marchandises pour assurer la livraison aux clients***Réaliser les vérifications du matériel en stationnement et à l'arrivée et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs***Participer à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Etre au coeur de la vie du territoire en contribuant au transport de marchandise***Être le responsable à bord de votre train et être en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée***Etre un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires***Contribuer activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise***Assurer les activités liées à cette mission : plein, compléments, préparation de l'engin, manoeuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs***Rendre compte du service réalisé et communiquer avec les autres entités Informations complémentaires :***Poste basé à St Germain des Fossés***Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients : possibilité de travailler en matinée, en soirée, en semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés***Possibilité de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires (en complément des 28 jours ouvrés de congés annuels)***L'entreprise vous dispense une formation d
Sous la responsabilité du Responsable de service, vous serez un pilier dans la gestion administrative et commerciale de l'activité. - Gestion des commandes : Prise de commandes et informations auprès des revendeurs. - Tarification : Remise de prix aux clients par téléphone. - Saisie : Enregistrement des commandes spécifiques (fioul, carburants, lubrifiants). - Logistique/Chauffeurs : Saisie et enregistrement des tournées chauffeurs. - Facturation/Transport : Vérification des factures de transport. - Qualité/Réglementation : Assurer l'ensemble des activités dans le respect de la réglementation en vigueur et des règles définies dans le système QSE (Qualité, Sécurité, Environnement). MISSIONS ANNEXES - Accueil téléphonique (gestion des appels entrants). - Dispatch des commandes en l'absence du Responsable du dispatch. Horaire : Du Lundi au Vendredi : 08h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00.- Formation : Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale sédentaire (Bac/Bac+2) ou justifiez d'une expérience significative et réussie dans un poste similaire (ADV, Assistant Commercial, etc.). - Compétences techniques : - Connaissance des outils bureautiques (Pack Office). - La maîtrise de l'outil AS 400 est un atout majeur. - Qualités requises : - Excellent sens du contact et de la communication. - Aptitude à la négociation commerciale. - Forte capacité d'organisation et de gestion des priorités. - Vous êtes réactif(ve) et savez faire preuve de dynamisme.
PME de proximité, Vichy Intérim & Placement recherche pour son client : Un Assistant prix et logistique H/F
L'environnement : L'entreprise DANIEL MOQUET, forte de son esprit humain et entrepreneurial, compte aujourd'hui près de 400 entreprises en France, en Angleterre, et en Belgique. Notre groupe familial spécialisé et leader dans l'aménagement extérieur et la création d'espaces de bien-être, offrant des solutions innovantes et respectueuses de l'environnement. Dans le cadre de son développement, l'agence Daniel Moquet signe vos Allées, proche de chez vous, recherche un paysagiste minéral H/F pour un poste en CDI. Les missions : Vos missions principales sont : - La réalisation : - Des terrassements et de la transformation des terrains : - Uniformiser, - Niveler, - Optimiser le drainage, - Compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (Bobcat, mini-pelle) et outils manuels ; - Conception et maçonnerie paysagère : - pose de chaînettes, de palis, de traverses paysagères, - de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - Des revêtements de finition : avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage, résine.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel La rémunération et les avantages : Nous vous proposons une rémunération mensuelle nette comprise entre 1800 € et 2400€ selon votre niveau d'autonomie et d'expérience. En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine + heures supplémentaires, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas. - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail et de sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules récents, adaptés et de qualité pour travailler sereinement. - Travail en équipe Le processus de recrutement : Processus simplifié en 3 étapes : - Échange téléphonique - Rendez-vous physique - Immersion Poste à pourvoir : dès que possible Évolution rapide en fonction de votre motivation et de vos souhaits.- Issu d'une formation dans le domaine du paysage ou des travaux publics, vous souhaitez : - Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ? - Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors, vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 300 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an. - Notre Vidéo d'entreprise
Description du poste : Manpower VICHY recherche pour son client, spécialisé dans la cosmétique, un Peseur Cosmétique - Creuzier Le Vieux (H/F) pour une mission d'intérim. Au sein du service pesée vous effectuez les missions suivantes : - La commande produit et le suivi du processus sur ordinateur - La préparation du contenant adapté - La pesée des matières premières selon le produit à créer - Le nettoyage du poste et des cuves - Opérations de maintenance premier niveau possibles - La réalisation des prélèvements qualité et contrôle Postulez si ... - Vous êtes rigoureux - Vous possédez une grande capacité d'adaptation - Vous êtes capables de porter des charges lourdes allant jusqu'à 25 kg - Vous êtes à l'aise sur informatique Poste en horaire d'équipe 2*8/Nuit/VSD/SD Si ce poste vous correspond, merci d'envoyer votre CV actualisé A très bientôt ! En rejoignant les équipes de Manpower en tant qu'intérimaire, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : chèques vacances ainsi que le placement de vos Indemnités de Fin de Mission, rémunérées jusqu'à 8% brut par an sur votre Compte Epargne Temps. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nos agences spécialisées en aménagement des espaces verts interviennent sur un périmètre de proximité. Au sein d'un bureau d'études, votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes : analyser le DCE réaliser des études de prix de revient d'une opération procéder à la vérification des métrés réaliser les visites lors des appels d'offres faire des propositions sur les variantes techniques conformes aux besoins des clients consulter, négocier et argumenter avec les fournisseurs et les sous-traitants sur les propositions faites rédiger et optimiser les mémoires techniques spécifiques à l'offre assurer les suivis des réponses auprès des clients assurer la passation des dossiers aux équipes travaux Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3, (BTS, Licence) Vous avez une première expérience réussie en tant que Chargé d'Études (2 ans min) Vous êtes un bon communiquant Vous faites preuve de rigueur et d'organisation Vous avez une connaissance du logiciel AUTOCAD et d'un logiciel d'étude de prix La diversité faisant la richesse des équipes idverde, votre candidature sera étudiée sans considération de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
L'ossature idverde La parfaite articulation entre opérationnels et fonctions supports est indispensable. Reportings, facilitations, KPI, projets d'envergure, interdisciplinarité : vous avez à cœur de participer à notre projet d'entreprise et de vous placer au service de nos agences. Nos fonctions support couvrent un grand champ de domaines : finance, juridique, ressources humaines, comptabilité, RSE, informatique, commerce, etc. Elles permettent aux opérationnels de se concentrer...
Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucherli>des actes d'hygiène (aide à la toilette)de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sortiesde l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, cultureVotre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.
POSTE : Fabricant H/F DESCRIPTION : Manpower VICHY recherche pour son client, spécialisé dans la cosmétique, un Fabricant Cosmétique - Creuzier Le Vieux (H/F) pour une mission d'intérim. Les missions Au sein du service fabrication vous effectuez les missions suivantes : - Pilotage d'un ou plusieurs outils de fabrication en toute autonomie, en assurant les objectifs de production (quantité, qualité, délai) dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité (bonnes pratiques de fabrication) - Le nettoyage du poste et des cuves - Opérations de maintenance premier niveau possibles - La réalisation des prélèvements qualité et contrôle Postulez si - Vous êtes rigoureux, organisé, adaptable et source de proposition - Vous possédez une grande capacité d'adaptation - Vous êtes capables de porter des charges lourdes allant jusqu'à 25 kg - Vous êtes à l'aise sur informatique Les horaires sont : 6H-13H02 ou 12H58-20h05 du lundi au vendredi ou 20h05-06h du lundi au jeudi ou 8h05-20h05 du samedi au dimanche Si ce poste vous correspond, merci d'envoyer votre CV actualisé A très bientôt ! En rejoignant les équipes de Manpower en tant qu'intérimaire, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : chèques vacances ainsi que le placement de vos Indemnités de Fin de Mission, rémunérées jusqu'à 8% brut par an sur votre Compte Epargne Temps. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 31-10-2025 Durée : 3 mois renouvelable PROFIL :
POSTE : Conducteur de Ligne 03300 Creuzier le Vieux H/F DESCRIPTION : Manpower VICHY recherche pour son client, un Conducteur de ligne 03300 CREUZIER LE VIEUX (H/F) Vous pilotez et réglez des lignes de conditionnement. Vos missions consistent à : - Mettre en route les équipements - Effectuer les réglages et les changements de format - Alimenter les machines, surveiller le bon déroulement de la production - Garantir de la conformité des lignes selon les consignes clients, qualité, sécurité - Détecter les dysfonctionnements éventuels Postulez si? - Vous avez déjà une première expérience de conduite de ligne automatisée - Vous êtes méticuleux-se dans votre travail, rigoureux-se dans le respect des règles - Vous êtes logique et posé-e dans votre travail Et si en plus vous avez? - Une grande polyvalence L'entreprise propose : - Des horaires/ équipe (2x8 - Nuit semaine- VSD - SD) Vous vous êtes reconnu-e ? Candidatez, envoyez-moi votre CV. Une de vos connaissance peut être intéressée ? N'hésitez pas à lui en parler ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 31-10-2025 Durée : 3 mois renouvelable PROFIL :
Description du poste : Nous recherchons pour un de nos clients un technicien de bureau d'études.***Il constitue le dossier technique d'installation électrique de locaux de types tertiaires ou industriels, schémas électriques, plans d'implantation et de raccordement des équipements électriques, notes de calcul, nomenclature des matériels et métrés, synoptiques et spécifications techniques. * Il réalise ces documents d'ensemble et de détail sur un poste informatique, les met à jour enfonction des modifications et les diffuse sur supports numériques et papier aux équipes de réalisation des travaux et aux destinataires prévus suivant les spécifications du contrat. DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES : Fonction technique et gestionnaire Réaliser des dossiers d'installation électrique : constituer le dossier d'une installation électrique en assurer la diffusion. Établir les documents quantitatifs et de métrés du matériel d'une installation électrique Réaliser des études de détail d'installation électrique de locaux tertiaires : réaliser l'étude de détail de l'installation électrique, intégrer le dossier « Système de sécurité incendie » à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment, intégrer le dossier « Courants faibles » et automatismes à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment. Réaliser des études de détail d'installation électrique industrielle : réaliser l'étude de détail de la puissance d'une installation électrique industrielle, intégrer le dossier d'automatismes à l'étude de détail de la commande d'une installation électrique industrielle Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION : Travail en équipe Peut travailler sur plusieurs affaires Avantages : mutuelle, prévoyance, RTT, une prime à Noël et une prime en été, prime d'intéressement. Description du profil : CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES : Logiciels de calculs et dessins Lecture et modifications de plans
Description du poste : Nous recherchons un chef de chantier pour un CDI, qui devra assurer la préparation, l'organisation, le suivi technique et économique de son chantier. Il animera son équipe dans un souci permanent d'hygiène, sécurité, et qualité. DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES : Fonction technique***Il réalise les opérations électriques nécessaires à la réalisation des chantiers * Il est garant de la bonne réalisation technique * Il assure le déclenchement des approvisionnements et la réception des fournitures et matériels. * Il dirige les opérations sur le terrain et doit garantir le contrôle de la qualité finale exigée par le client * Il réalise aussi la clôture de son chantier ainsi qu'un bilan * Préparer un chantier d'installation électrique, le planifier, respecter le planning * Maîtriser les techniques de chantier * Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels Fonction managériale - il est chargé d'animer les équipes de réalisation sur le chantier : répartir les tâches, veiller au bon déroulement des travaux afin d'atteindre les objectifs de délais fixés - Manager et animer l'équipe - Lors des réunions de chantier, le chef de chantier est amené à rencontrer les différents intervenants du projet : architectes, bureau d'études, représentants du maître d'ouvrage Fonction gestionnaire - Il est garant des heures travaillées par ses collaborateurs Fonction commerciale - Contacts ponctuels avec les donneurs d'ordre RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION : - Organisation et management de son équipe - Réalisation technique du chantier sur le terrain SALAIRE : Environ 30 000 € annuel brut à négocier selon expérience Avantages : mutuelle, prévoyance, primes exceptionnelles sur chantiers, et véhicule de service, RTT, une prime à Noël et une prime en été, prime d'intéressement. Description du profil : CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES : - Connaissances techniques, compétences de gestion, organisation, communication - Habilitations électriques Non accessible aux transports en commun
Nous recherchons un chef de chantier pour un CDI, qui devra assurer la préparation, l'organisation, le suivi technique et économique de son chantier. Il animera son équipe dans un souci permanent d'hygiène, sécurité, et qualité. DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES : Fonction technique - Il réalise les opérations électriques nécessaires à la réalisation des chantiers - Il est garant de la bonne réalisation technique - Il assure le déclenchement des approvisionnements et la réception des fournitures et matériels. - Il dirige les opérations sur le terrain et doit garantir le contrôle de la qualité finale exigée par le client - Il réalise aussi la clôture de son chantier ainsi qu'un bilan - Préparer un chantier d'installation électrique, le planifier, respecter le planning - Maîtriser les techniques de chantier - Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels Fonction managériale - il est chargé d'animer les équipes de réalisation sur le chantier : répartir les tâches, veiller au bon déroulement des travaux afin d'atteindre les objectifs de délais fixés - Manager et animer l'équipe - Lors des réunions de chantier, le chef de chantier est amené à rencontrer les différents intervenants du projet : architectes, bureau d'études, représentants du maître d'ouvrage Fonction gestionnaire - Il est garant des heures travaillées par ses collaborateurs Fonction commerciale - Contacts ponctuels avec les donneurs d'ordre RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION : - Organisation et management de son équipe - Réalisation technique du chantier sur le terrain SALAIRE : Environ 30 000 € annuel brut à négocier selon expérience Avantages : mutuelle, prévoyance, primes exceptionnelles sur chantiers, et véhicule de service, RTT, une prime à Noël et une prime en été, prime d'intéressement.CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES : - Connaissances techniques, compétences de gestion, organisation, communication - Habilitations électriques Non accessible aux transports en commun
L'agence d'intérim Auvergne Emplois est votre partenaire unique pour vous assister et vous conseiller dans votre évolution professionnelle. Rejoignez-vous dès maintenant !
Description du poste : Kali RH accompagne son client : spécialisé dans les petits travaux de rénovation et d'aménagement chez les particuliers. L'ambition de notre client ? Développer la structure : travailler la réactivité, l'identité, capable de répondre à 90 % de clientèle particulière pour des chantiers simples mais bien réalisés : petite maçonnerie, carrelage, faïence, reprise après sinistre, sols (moquette, parquet), menuiserie, abris de jardin, terrasses bois, etc. Pourquoi ce poste existe ? Pour faire progresser l'entreprise. Il faut donc un(e) Responsable d'agence entrepreneur·se pour : - Donner une identité claire à la marque - Structurer l'activité - Trouver de nouveaux clients - Gérer les opérations terrain, le suivi des chantiers, et la gestion financière Vos missions au quotidien : - Développement commercial : Créer un réseau local de clients particuliers Identifier les marchés (réseaux, prescripteurs, bouche-à-oreille) Faire connaître la nouvelle activité sur votre zone Donner une vraie image de marque - Gestion opérationnelle : Gérer les petits chantiers (souvent ² ou èces) Superviser les travaux, vous assurer de leur bonne réalisation Gérer les plannings, les marges, les devis et la facturation Travailler avec le secrétariat commun pour la partie administrative - Management d'équipe : Vous encadrez 2 personnes très autonomes, que vous coordonnez au quotidien avec une équipe d'ouvriers Vous les accompagnez dans la gestion des priorités, le respect des délais et la satisfaction client Description du profil : Ce qu'on attend de vous : - Une vraie fibre entrepreneuriale : vous développez l'activité - Une expérience dans le suivi de petits chantiers chez les particuliers - Une appétence pour la relation client, la qualité d'exécution et le développement commercial - Une bonne maîtrise des chiffres : marges, rentabilité, suivi financier Ce poste est fait pour vous si vous voulez prendre les rênes d'une activité, avec une vraie liberté d'action et un cadre structuré pour vous accompagner. Ce que l'entreprise vous offre : - Statut cadre - Rémunération 3000 euros net + prime selon objectifs qualitatifs et quantitatifs - Matériel fourni : ordinateur, téléphone, IK Secrétariat mutualisé pour le support administratif Autonomie #CEN24
Description du poste : En tant que Suppléant(e) Responsable de la Gestion de la Sécurité Junior, vous jouerez un rôle crucial dans la mise en oeuvre et le suivi du Système de Gestion de la Sécurité. Vous travaillerez à garantir que notre programme de sécurité est à jour, conforme et constamment amélioré. Vous interviendrez dans le processus d'identification des risques, la gestion des dangers, la réalisation d'analyses de risques internes, et l'étude de changements pour renforcer notre politique de sécurité. Votre mission sera aussi d'appuyer et mettre à jour les Indicateurs de Sécurité et le Plan de Crise, tout en participant activement à la formation et sensibilisation du personnel pour promouvoir une culture de sécurité renforcée. Vous diffuserez les informations relatives à la conformité réglementaire et assurerez une veille permanente dans le domaine de l'aéronautique. Description du profil : Nous recherchons un professionnel ayant une bonne connaissance des règlementations et normes en matière de sécurité dans l'aéronautique. Vous devez avoir une capacité à analyser les risques, gérer des situations de crise, et être sensibilisé(e) à l'hygiène, la sécurité, et la qualité. Une maîtrise des outils informatiques standards et de bonnes capacités rédactionnelles sont indispensables. Sur le plan personnel, nous attendons de vous une aisance relationnelle, de la maturité, et de la rigueur. Votre esprit d'analyse, de synthèse et d'observation, ainsi que votre capacité à être force de proposition, seront des atouts majeurs pour ce poste. Salaire selon profil. Dans le cadre de notre politique de recrutement et de diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
En tant que Technicien Bureau d'Études en Électricité Industrielle, vous serez un acteur clé de la conception et de la préparation des dossiers techniques pour des équipements complexes.Vos missions :Préparer les dossiers techniques pour la fabrication et la sous-traitance.Collaborer avec les différents services (Chargés d'Affaires, Atelier, Qualité) pour garantir la conformité technique des équipements.Contribuer à l'amélioration continue et suivre les évolutions réglementaires (NF C , IS
Votre quotidien : coordonner, décider, faire avancerEn tant que Responsable de Travaux, vous jouez un rôle central dans l'organisation.Vous assurez le bon déroulement des chantiers, la performance des équipes et la satisfaction des clients.¿¿ Vous planifiez et organisez les projets dès la phase de préparation¿¿ Vous supervisez l'exécution technique des chantiers (qualité, sécurité, rentabilitVous pilotez le pôle maintenance et le service après-vente¿¿ Vous encadrez les équipes et assure
Kali RH accompagne son client : entreprise spécialisée dans le second oeuvre (travaux de rénovation intérieure). L'entreprise compte aujourd'hui une équipe de 6 personnes sur le terrain, un secrétariat mutualisé et souhaite franchir une nouvelle étape de son développement avec l'arrivée de son futur Directeur d'agence h/f. Pourquoi ce poste existe ? L'activité est à un tournant stratégique : après une phase de croissance, l'entreprise souhaite recentrer ses priorités, structurer sa gestion, optimiser la rentabilité, tout en maintenant un haut niveau de qualité sur les chantiers. Nous cherchons donc un profil hybride, à la fois gestionnaire, développeur et manager de terrain. Vos missions au quotidien : - Suivi de chantiers : Vous supervisez les chantiers en cours (qualité, délais, budgets) Vous êtes le garant du respect des engagements pris avec les clients Vous appuyez techniquement vos équipes si besoin - Management d'équipe : Vous encadrez une équipe de 6 personnes (ouvriers spécialisés) Vous organisez les plannings et favorisez la montée en compétence Vous impulsez une dynamique collective, en lien avec les valeurs de qualité et d'exigence - Développement commercial : Vous entretenez le portefeuille existant (architectes, prescripteurs, etc.) Vous identifiez de nouvelles opportunités de marché sur la rénovation qualitative Vous contribuez à faire rayonner l'entreprise localement - Gestion financière & pilotage : Vous suivez les indicateurs de rentabilité chantier par chantier Vous gérez les devis, factures, marges, en lien avec le secrétariat mutualisé Vous rendez compte à la direction sur les objectifs mensuels Ce qu'on attend de vous : Expérience significative dans le suivi de chantiers second oeuvre Aisance avec la gestion financière et les indicateurs de rentabilité Fibre managériale, sens du collectif et de l'engagement Capacité à structurer, planifier, anticiper Maîtrise du secteur second oeuvre C'est un poste de cadre autonome : vous pilotez votre activité comme un centre de profit. Ce que l'entreprise vous offre : Statut cadre 3 000 EUR net mensuels Prime de fin d'année selon atteinte des objectifs (qualité & rentabilité) IK, ordinateur et téléphone Cadre de travail serein, structuré, avec des ambitions claires #CEN24
Kali RH accompagne son client : spécialisé dans les petits travaux de rénovation et d'aménagement chez les particuliers. L'ambition de notre client ? Développer la structure : travailler la réactivité, l'identité, capable de répondre à 90 % de clientèle particulière pour des chantiers simples mais bien réalisés : petite maçonnerie, carrelage, faïence, reprise après sinistre, sols (moquette, parquet), menuiserie, abris de jardin, terrasses bois, etc. Pourquoi ce poste existe ? Pour faire progresser l'entreprise. Il faut donc un(e) Responsable d'agence entrepreneur·se pour : - Donner une identité claire à la marque - Structurer l'activité - Trouver de nouveaux clients - Gérer les opérations terrain, le suivi des chantiers, et la gestion financière Vos missions au quotidien : - Développement commercial : Créer un réseau local de clients particuliers Identifier les marchés (réseaux, prescripteurs, bouche-à-oreille) Faire connaître la nouvelle activité sur votre zone Donner une vraie image de marque - Gestion opérationnelle : Gérer les petits chantiers (souvent <10 m² ou <3 pièces) Superviser les travaux, vous assurer de leur bonne réalisation Gérer les plannings, les marges, les devis et la facturation Travailler avec le secrétariat commun pour la partie administrative - Management d'équipe : Vous encadrez 2 personnes très autonomes, que vous coordonnez au quotidien avec une équipe d'ouvriers Vous les accompagnez dans la gestion des priorités, le respect des délais et la satisfaction client Ce qu'on attend de vous : - Une vraie fibre entrepreneuriale : vous développez l'activité - Une expérience dans le suivi de petits chantiers chez les particuliers - Une appétence pour la relation client, la qualité d'exécution et le développement commercial - Une bonne maîtrise des chiffres : marges, rentabilité, suivi financier Ce poste est fait pour vous si vous voulez prendre les rênes d'une activité, avec une vraie liberté d'action et un cadre structuré pour vous accompagner. Ce que l'entreprise vous offre : - Statut cadre - Rémunération 3000 euros net + prime selon objectifs qualitatifs et quantitatifs - Matériel fourni : ordinateur, téléphone, IK Secrétariat mutualisé pour le support administratif Autonomie #CEN24
Description du poste : Qui recrute ? Notre client accompagne les commerces, les entreprises, des agences bancaires et les particuliers dans leurs besoins en sécurité électronique (alarmes, vidéosurveillance, contrôle d'accès, télésurveillance, et maintenance...). Basée à Cusset depuis 1990, cette TPE locale se distingue par sa stabilité, sa proximité et son esprit d'équipe. Pourquoi ce recrutement ? Ce poste est ouvert dans le cadre d'un départ à la retraite programmé d'une collaboratrice expérimentée (décembre 2026). L'objectif est de préparer la transmission des compétences et d'assurer une transition en douceur au sein de l'équipe. Votre futur poste : Assistant(e) Technique Rattaché(e) à la direction, vous jouez un rôle clé dans la coordination technique et administrative de l'activité. Vous soutenez les techniciens, fluidifiez les échanges et garantissez la qualité du service rendu. Missions principales : -Gérer le standard technique (demandes de dépannage et visites d'entretien) -Comprendre les demandes techniques (courants faibles, dépannage, électricité de base) -Assurer la gestion du planning de 6 techniciens, dont le SAV, les travaux et les astreintes -Valider les chantiers avec le responsable d'Agence ou le technicien réfèrent -Gérer les commandes fournisseurs et contrats de télésurveillance (consignes et boucles à envoyer) -Rédiger les devis SAV et gérer les bons d'intervention -Suivre le portail cartes SIM (attribution, suivi client) -Gérer les paniers repas techniciens -Gérer les bons d'interventions et classement -Entrée et sortie des dossiers techniques pour SAV -Créer des nouveaux clients -Créer des articles -Préparer des dossiers techniques -Réaliser des Plan de prévention Outils utilisés : -Wavesoft -Logiciels de télésurveillance -Excel, Word Conditions du poste -CDI - temps plein -Lieu : Cusset (03) -Horaires : du lundi au vendredi - prise de poste entre 7h45 et 8h -39h/semaine, heures supplémentaires payées -1 jour de télétravail possible par semaine après une période d'intégration réussie -Tickets restaurant : 10 EUR, prise en charge entreprise à 60% -Prime d'intéressement selon les résultats de l'entreprise -Salaire : entre 24KEUR et 28KEUR selon profil -Prise de poste souhaitée : début 2026 Description du profil : -Expérience confirmée dans un environnement technique similaire -Bonne compréhension des sujets techniques (alarme, vidéosurveillance, électricité, courant faible) -Rigueur, sens de l'organisation et réactivité -Bon relationnel, esprit d'équipe et orientation solution Aucune formation spécifique n'est exigée, l'expérience terrain et le sens pratique priment. Pourquoi rejoindre cette entreprise locale ? -Entreprise stable, solidement ancrée localement depuis plus de 30 ans -Équipe à taille humaine, où chacun connaît son rôle et s'entraide -Poste polyvalent et central, au coeur de la coordination technique -Environnement proche du terrain, où votre réactivité et votre sens du service seront valorisés Processus de recrutement -Si votre profil correspond, vous serez contacté(e) par une consultante de Kali RH. -1er entretien avec le directeur général -2e entretien en binôme avec la salariée partante, pour un échange terrain et concret. Intéressé(e) ? Postulez #CEN24
Qui recrute ? Notre client accompagne les commerces, les entreprises, des agences bancaires et les particuliers dans leurs besoins en sécurité électronique (alarmes, vidéosurveillance, contrôle d’accès, télésurveillance, et maintenance…). Basée à Cusset depuis 1990, cette TPE locale se distingue par sa stabilité, sa proximité et son esprit d’équipe. Pourquoi ce recrutement ? Ce poste est ouvert dans le cadre d’un départ à la retraite programmé d’une collaboratrice expérimentée (décembre 2026). L’objectif est de préparer la transmission des compétences et d’assurer une transition en douceur au sein de l’équipe. Votre futur poste : Assistant(e) Technique Rattaché(e) à la direction, vous jouez un rôle clé dans la coordination technique et administrative de l’activité. Vous soutenez les techniciens, fluidifiez les échanges et garantissez la qualité du service rendu. Missions principales : - Gérer le standard technique (demandes de dépannage et visites d’entretien) Comprendre les demandes techniques (courants faibles, dépannage, électricité de base) - Assurer la gestion du planning de 6 techniciens, dont le SAV, les travaux et les astreintes - Valider les chantiers avec le responsable d’Agence ou le technicien réfèrent - Gérer les commandes fournisseurs et contrats de télésurveillance (consignes et boucles à envoyer) - Rédiger les devis SAV et gérer les bons d’intervention - Suivre le portail cartes SIM (attribution, suivi client) - Gérer les paniers repas techniciens - Gérer les bons d’interventions et classement - Entrée et sortie des dossiers techniques pour SAV - Créer des nouveaux clients et articles - Préparer des dossiers techniques - Réaliser des Plan de prévention Outils utilisés : - Wavesoft - Logiciels de télésurveillance - Excel, Word Conditions du poste - CDI – temps plein - Lieu : Cusset (03) - Horaires : du lundi au vendredi – prise de poste entre 7h45 et 8h - 39h/semaine, heures supplémentaires payées - 1 jour de télétravail possible par semaine après une période d’intégration réussie Tickets restaurant : 10 €, prise en charge entreprise à 60% - Prime d’intéressement selon les résultats de l’entreprise - Salaire : entre 24K€ et 28K€ selon profil - Prise de poste souhaitée : début 2026 Profil recherché: - Expérience confirmée dans un environnement technique similaire - Bonne compréhension des sujets techniques (alarme, vidéosurveillance, électricité, courant faible) - Rigueur, sens de l’organisation et réactivité - Bon relationnel, esprit d’équipe et orientation solution Aucune formation spécifique n’est exigée, l’expérience terrain et le sens pratique priment. Pourquoi rejoindre cette entreprise locale ? Entreprise stable, solidement ancrée localement depuis plus de 30 ans Équipe à taille humaine, où chacun connaît son rôle et s’entraide Poste polyvalent et central, au cœur de la coordination technique Environnement proche du terrain, où votre réactivité et votre sens du service seront valorisés Processus de recrutement : - Si votre profil correspond, vous serez contacté(e) par une consultante de Kali RH. - 1er entretien avec le directeur général - 2e entretien en binôme avec la salariée partante, pour un échange terrain et concret. Intéressé(e) ? Postulez
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre recherche : Pour le compte de notre client, filiale française dans le domaine aéronautique, nous recherchons un(e) TECHNICIEN IT (H/F) en CDI. Vous intégrerez l'équipe support et aurez pour mission principale de garantir la disponibilité et l'évolution du parc informatique et téléphonique de l'entreprise. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Assurer l'aide informatique aux utilisateurs et répondre à leurs demandes via les tickets de maintenance. - Maintenir les postes de travail opérationnels et sécurisés. - Contribuer à l'évolution des postes et de leurs mises à jour. - Former les collaborateurs et sensibiliser aux bonnes pratiques d'utilisation des outils. - Classer et prioriser les tickets en fonction des problématiques identifiées. - Élaborer les rapports d'intervention pour assurer le suivi des pannes. - Entretenir les équipements et proposer des pistes d'amélioration des performances. - Assurer une veille technologique pour accompagner l'entreprise dans ses évolutions. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en informatique (ou équivalent). - Vous disposez de solides connaissances généralistes en informatique. - Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de polyvalence dans votre travail. - Votre sens du service et votre pédagogie vous permettent de travailler efficacement au contact des utilisateurs. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération : entre 28 000 EUR à 30 000 EUR brut annuel, selon profil et expérience. Les + du poste : - Un environnement dynamique au sein d'une entreprise en évolution. - Une vraie polyvalence de missions (support, maintenance, évolution, formation). - Un poste où vos initiatives et vos propositions d'amélioration seront valorisées. - Les avantages d'un CSE et une prime de participation avec abondement. - La prise en charge à 80% de votre complémentaire santé et à 100% de la prévoyance. Processus de recrutement : Après la réception et l'examen de votre candidature, vous serez contacté(e) par un consultant recrutement OPTINERIS RH pour un entretien de qualification. Un second entretien pourra être proposé afin d'aller plus loin dans le détail des missions et de valider l'adéquation entre vos compétences, vos attentes et les enjeux du poste. Tout au long du process, votre parcours sera analysé avec transparence et bienveillance, dans le respect de chacun. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes et situation de handicap.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un chef de chantier h/fDESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES : Fonction technique - Il réalise également les opérations électriques nécessaires à la réalisation des chantiers, comme les monteurs qu'il encadre - Il est garant de la bonne réalisation technique, dans les règles de l'art et des normes d'hygiène et sécurité de son chantier - Tout au long de la réalisation du chantier, le Chef de chantier assure le déclenchement des approvisionnements et la réception des fournitures et matériels. Il dirige les opérations sur le terrain et doit garantir le contrôle de la qualité finale exigée par le client Il réalise aussi la clôture de son chantier ainsi qu'un bilan - Préparer un chantier d'installation électrique, le planifier, respecter le planning - Maîtriser les techniques de chantier - Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels Fonction managériale - Le Chef de chantier est chargé d'animer les équipes de réalisation sur le chantier : répartir les tâches, veiller au bon déroulement des travaux afin d'atteindre les objectifs de délais fixés - Manager et animer l''équipe (identifier les compétences du personnel, assurer la formation du personnel (qualité, sécurité), conduire une réunion, déléguerLors des réunions de chantier, le chef de chantier est amené à rencontrer les différents intervenants du projet : architectes, bureau d'études, représentants du maître d'ouvrage Fonction gestionnaire - Il est garant des heures travaillées par ses collaborateurs Fonction commerciale - Contacts ponctuels avec les donneurs d'ordre RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION : - Organisation et management de son équipe - Réalisation technique du chantier sur le terrain CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES : - Connaissances techniques, compétences de gestion, organisation, communication - Habilitations électriques Environ annuel brut A négocier selon expérience Avantages : mutuelle, prévoyance, primes exceptionnelles sur chantiers, intéressement et véhicule de service
Description du poste : Vous jouerez un rôle crucial dans la garantie de la sécurité et de la performance des aéronefs. Vos missions incluront l'exécution d'opérations de maintenance programmées et d'interventions sur dépannages. Vous serez responsable d'assurer l'inspection et l'utilisation adéquate des outillages, de veiller à ce que chaque tâche soit documentée selon les procédures rigoureuses du MOE, et de signaler toute non-conformité ou défaut détecté. Vous serez également un acteur clé dans le maintien des normes élevées de propreté et de fonctionnalité de l'espace de travail. La rigueur et le respect des politiques de qualité et de sécurité de l'organisme sont essentiels dans ce rôle. Description du profil : Vous détenez un diplôme en mécanique ou avionique aéronautique, ou vous avez une expérience significative dans le domaine. Votre connaissance des aéronefs et de l'outil informatique est complétée par votre capacité à comprendre l'anglais technique. Vous disposez de la Licence Part 66. Vous êtes idéalement qualifié sur des modèles tels que Cessna 208, CASA 212, Beech 100-200-300, SAAB 340, mais nous vous offrons des formations pour le maintien de vos compétences. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour votre capacité d'organisation et votre rigueur. Vous aimez travailler en équipe et vous vous intégrez facilement grâce à votre nature joviale et sympathique. Salaire selon profil. Dans le cadre de notre politique de recrutement et de diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre recherche : Dans le cadre de son activité en constante évolution, nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un(e) TECHNICIEN(NE) CND (H/F) en CDI. En étroite collaboration avec le Responsable, vos missions principales : - Procéder à des contrôles non destructifs sur des pièces de fabrication ou de maintenance dans les ateliers, sur avions ou chez les clients. - Rédiger des modes opératoires pour la mise en oeuvre du contrôle requis. - Rédiger les rapports d'inspections contenant les résultats et la sanction. - Déterminer le type de contrôle non destructif adapté à partir du cahier des charges. - Attester de la conformité ou non-conformité de l'élément selon les critères d'acceptations spécifiés. - Assurer les déplacements professionnels pour renforcer les contrôles chez les clients. Description du profil : Profil recherché : Formation : - Titulaire d'un BTS Mécanique / Electrotechnique, ou DUT mesure physique, ou licence CND. Compétences techniques : - Connaissance en matériaux. - Idéalement avoir une certification CND FR ANDTB. - Connaissance en magnétoscopie, (voir radiographie, ressuage, courants de foucault, ultrasons). - Maîtrise de l'anglais. Savoir-être : - Faire preuve d'une grande rigueur et d'organisation. - Esprit d'équipe et bon relationnel. - Respect des consignes, de la sécurité et des équipements. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI. - Horaires : Du lundi au vendredi - 09h00 à 12h30 / 13h30 à 17h00. - Rémunération : Selon profil et expérience. ?? Postulez dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre recherche : Afin d'assurer le soutien technique de l'atelier lors des maintenances en base et en ligne, nous recherchons un(e) RESPONSABLE BUREAU TECHNIQUE PART145 (H/F) en CDI. Vos Missions : - Gérer l'amélioration continue du modèle de dossier de maintenance avion et équipement : créer, suivre, contrôler et finaliser ; - Assurer une formation continue auprès des techniciens sur les évolutions des dossiers de maintenance (logiciel, process...) ; - Élaborer, contrôler, finaliser et archiver les dossiers Ratings (C5, C7, C14...) ; - Concevoir les dossiers de dépose « bon état » d'un équipement ; - Rédiger et suivre les documents libératoires estampillés CAVOK (Form 1...) - Valider la conformité des dossiers de maintenance ; - Respecter la politique qualité et sécurité de l'organisme ; - Assurer le reporting des défauts et non-conformités au Directeur Technique ; - Encadrer le service Bureau Technique et garantir la cohérence des opérations avec les autres départements. Description du profil : Profil recherché : - Bac +3 dans le domaine de l'aéronautique et/ou 3 ans d'expérience professionnelle dans ce domaine ; - Connaissance de la réglementation Part145 ; - Connaissance des procédures du MOE ; - Maîtrise des logiciels informatiques ; - Connaissance des réglementations aéronautiques applicables ; - Maîtrise de la planification d'une maintenance ; - Maîtrise des systèmes d'information liés à la documentation technique des aéronefs ; - Compétences confirmées en gestion d'équipe. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI ; - Prise de poste au 1er septembre ; - Rémunération : Selon profil et expérience. Les + du poste : - Un cadre de travail agréable dans des locaux récents et confortables. - Une proximité avec les aéronefs sur lesquels vous travaillez. - Des échanges facilités avec le management et la direction. - Une très bonne cohésion d'équipe. - Une grande autonomie à votre poste de travail. - Les avantages d'un CSE et une prime de participation avec abondement. - La prise en charge à 80% de votre complémentaire santé et à 100% de la prévoyance. Processus de recrutement : Après la réception et l'examen de votre candidature, vous serez contacté(e) par un consultant recrutement OPTINERIS RH pour un entretien de qualification. Un second entretien pourra être proposé afin d'aller plus loin dans le détail des missions et de valider l'adéquation entre vos compétences, vos attentes et les enjeux du poste. Tout au long du process, votre parcours sera analysé avec transparence et bienveillance, dans le respect de chacun. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes et situation de handicap.
Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine sur le secteur vichyssois ? Votre agence Randstad recherche pour son client un technicien en bureau d'étude confirmé (H/F). Ce poste est basé à vichy, et est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim de longue duréeA partir d'un cahier des charges, vous réalisez les plans et dossiers d'équipement électrique de bâtiments (à usage d'habitation, tertiaire ou industriel), ou d'installations industrielles de production. Vous réalisez les études et le dimensionnement de toute installation électrique (CAO/DAO). Vous en exploitez les résultats pour saisir et mettre à jour les plans et schémas destinés à l'atelier et aux chantiers. Vous établissez la nomenclature des matériels et les métrés destinés au chiffrage. Vous établissez, après réalisation de l'équipement électrique, le dossier final destiné au client. De niveau BAC +2 ou équivalent en électricité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 à 2 années en bureau d'étude. Vous êtes reconnu pour votre expertise dans cette activité, alors postulez directement sur cette annonce !
Dans votre rôle d'Ingénieur(e) Certification, vous serez au coeur du processus d'approbation des aéronefs en assurant la mise en place et le suivi des plans de certifications. Votre expertise vous permettra de proposer des solutions innovantes et conformes aux exigences réglementaires en vigueur. Vous rédigerez des documents techniques, tels que des plans de tests et documents de navigabilité, tout en assurant une lecture précise des plans de conception. Vous analyserez les non-conformités et rendrez compte régulièrement aussi bien au Responsable du Bureau d'Etudes qu'au HOA des anomalies décelées. Vos compétences et votre rigueur contribueront directement au maintien des plus hauts standards de qualité et de sécurité en aéronautique. Vous faites preuve d'une maîtrise incontestable de la réglementation aéronautique et vous avez des compétences avérées en informatique et en mécanique. Vos talents de rédacteur se conjuguent à votre capacité d'analyse, pour produire des documents de haute qualité. Vous êtes également reconnu(e) pour vos capacités relationnelles, votre aptitude à travailler en équipe et votre rigueur exemplaire. Un niveau d'anglais opérationnel est requis pour cet emploi. Doté(e) d'un esprit analytique et d'une organisation sans faille, vous êtes prêt(e) à vous engager pleinement dans ce challenge. Salaire selon profil. Dans le cadre de notre politique de recrutement et de diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
En tant que Suppléant(e) Responsable de la Gestion de la Sécurité Junior, vous jouerez un rôle crucial dans la mise en oeuvre et le suivi du Système de Gestion de la Sécurité. Vous travaillerez à garantir que notre programme de sécurité est à jour, conforme et constamment amélioré. Vous interviendrez dans le processus d'identification des risques, la gestion des dangers, la réalisation d'analyses de risques internes, et l'étude de changements pour renforcer notre politique de sécurité. Votre mission sera aussi d'appuyer et mettre à jour les Indicateurs de Sécurité et le Plan de Crise, tout en participant activement à la formation et sensibilisation du personnel pour promouvoir une culture de sécurité renforcée. Vous diffuserez les informations relatives à la conformité réglementaire et assurerez une veille permanente dans le domaine de l'aéronautique. Nous recherchons un professionnel ayant une bonne connaissance des règlementations et normes en matière de sécurité dans l'aéronautique. Vous devez avoir une capacité à analyser les risques, gérer des situations de crise, et être sensibilisé(e) à l'hygiène, la sécurité, et la qualité. Une maîtrise des outils informatiques standards et de bonnes capacités rédactionnelles sont indispensables. Sur le plan personnel, nous attendons de vous une aisance relationnelle, de la maturité, et de la rigueur. Votre esprit d'analyse, de synthèse et d'observation, ainsi que votre capacité à être force de proposition, seront des atouts majeurs pour ce poste. Salaire selon profil. Dans le cadre de notre politique de recrutement et de diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre recherche : Afin de pérenniser et développer l'activité de l'ATO, nous recherchons un(e) PILOTE INSTRUCTEUR / EXAMINATEUR POLYVALENT (H/F) en CDI, pour intégrer une équipe en tant que TRI Casa C212 et Beech 350. Vos Missions : - Assurer les vols d'instruction et d'examen sur Casa C212 et Beech 350. - Participer activement à la formation et à l'évaluation des stagiaires. - Contribuer au développement des programmes de formation et à la sécurité des opérations. Profil recherché : Expérience requise : - Licence : CPL ou ATPL valide. - Qualifications : IR/ME, MCC, UPRT Advanced, 0.55. - Minimum : 2000 heures de vol avion, 200 heures en IFR, 200 heures de ME, 500 heures d'instruction, 500 heures MPO. - Expérience significative sur turbopropulseur. - Pratique de l'anglais technique. - Connaissance des règlementations aéronautiques. - Un profil issu du transport militaire sera fortement apprécié. Savoir-être : - Faire preuve d'une grande rigueur et d'organisation. - Capacité et envie de travailler en équipe. - Gestion du stress. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI. - Rémunération : Selon profil et expérience. Les + du poste : - Un cadre de travail agréable dans des locaux récents et confortables. - Une proximité avec les aéronefs sur lesquels vous travaillez. - Des échanges facilités avec le management et la direction. - Une très bonne cohésion d'équipe. - Une grande autonomie à votre poste de travail. - Les avantages d'un CSE et une prime de participation avec abondement. - La prise en charge à 80% de votre complémentaire santé et à 100% de la prévoyance. ?? Postulez dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Notre recherche : Pour le compte de notre client, filiale française dans le domaine aéronautique, nous recherchons un(e) TECHNICIEN IT (H/F) en CDI. Vous intégrerez l'équipe support et aurez pour mission principale de garantir la disponibilité et l'évolution du parc informatique et téléphonique de l'entreprise. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Assurer l'aide informatique aux utilisateurs et répondre à leurs demandes via les tickets de maintenance. - Maintenir les postes de travail opérationnels et sécurisés. - Contribuer à l'évolution des postes et de leurs mises à jour. - Former les collaborateurs et sensibiliser aux bonnes pratiques d'utilisation des outils. - Classer et prioriser les tickets en fonction des problématiques identifiées. - Élaborer les rapports d'intervention pour assurer le suivi des pannes. - Entretenir les équipements et proposer des pistes d'amélioration des performances. - Assurer une veille technologique pour accompagner l'entreprise dans ses évolutions. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en informatique (ou équivalent). - Vous disposez de solides connaissances généralistes en informatique. - Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de polyvalence dans votre travail. - Votre sens du service et votre pédagogie vous permettent de travailler efficacement au contact des utilisateurs. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération : entre 28 000 EUR à 30 000 EUR brut annuel, selon profil et expérience. Les + du poste : - Un environnement dynamique au sein d'une entreprise en évolution. - Une vraie polyvalence de missions (support, maintenance, évolution, formation). - Un poste où vos initiatives et vos propositions d'amélioration seront valorisées. - Les avantages d'un CSE et une prime de participation avec abondement. - La prise en charge à 80% de votre complémentaire santé et à 100% de la prévoyance. Processus de recrutement : Après la réception et l'examen de votre candidature, vous serez contacté(e) par un consultant recrutement OPTINERIS RH pour un entretien de qualification. Un second entretien pourra être proposé afin d'aller plus loin dans le détail des missions et de valider l'adéquation entre vos compétences, vos attentes et les enjeux du poste. Tout au long du process, votre parcours sera analysé avec transparence et bienveillance, dans le respect de chacun. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes et situation de handicap.
Notre recherche : Dans le cadre de son activité en constante évolution, nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un(e) TECHNICIEN(NE) CND (H/F) en CDI. En étroite collaboration avec le Responsable, vos missions principales : - Procéder à des contrôles non destructifs sur des pièces de fabrication ou de maintenance dans les ateliers, sur avions ou chez les clients. - Rédiger des modes opératoires pour la mise en oeuvre du contrôle requis. - Rédiger les rapports d'inspections contenant les résultats et la sanction. - Déterminer le type de contrôle non destructif adapté à partir du cahier des charges. - Attester de la conformité ou non-conformité de l'élément selon les critères d'acceptations spécifiés. - Assurer les déplacements professionnels pour renforcer les contrôles chez les clients. Profil recherché : Formation : - Titulaire d'un BTS Mécanique / Electrotechnique, ou DUT mesure physique, ou licence CND. Compétences techniques : - Connaissance en matériaux. - Idéalement avoir une certification CND FR ANDTB. - Connaissance en magnétoscopie, (voir radiographie, ressuage, courants de foucault, ultrasons). - Maîtrise de l'anglais. Savoir-être : - Faire preuve d'une grande rigueur et d'organisation. - Esprit d'équipe et bon relationnel. - Respect des consignes, de la sécurité et des équipements. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI. - Horaires : Du lundi au vendredi - 09h00 à 12h30 / 13h30 à 17h00. - Rémunération : Selon profil et expérience. ?? Postulez dès maintenant ! Chez OPTINERIS RH, la diversité est une richesse : toutes les candidatures sont étudiées avec attention et à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Vous jouerez un rôle crucial dans la garantie de la sécurité et de la performance des aéronefs. Vos missions incluront l'exécution d'opérations de maintenance programmées et d'interventions sur dépannages. Vous serez responsable d'assurer l'inspection et l'utilisation adéquate des outillages, de veiller à ce que chaque tâche soit documentée selon les procédures rigoureuses du MOE, et de signaler toute non-conformité ou défaut détecté. Vous serez également un acteur clé dans le maintien des normes élevées de propreté et de fonctionnalité de l'espace de travail. La rigueur et le respect des politiques de qualité et de sécurité de l'organisme sont essentiels dans ce rôle. Vous détenez un diplôme en mécanique ou avionique aéronautique, ou vous avez une expérience significative dans le domaine. Votre connaissance des aéronefs et de l'outil informatique est complétée par votre capacité à comprendre l'anglais technique. Vous disposez de la Licence Part 66. Vous êtes idéalement qualifié sur des modèles tels que Cessna 208, CASA 212, Beech 100-200-300, SAAB 340, mais nous vous offrons des formations pour le maintien de vos compétences. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour votre capacité d'organisation et votre rigueur. Vous aimez travailler en équipe et vous vous intégrez facilement grâce à votre nature joviale et sympathique. Salaire selon profil. Dans le cadre de notre politique de recrutement et de diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre recherche : Pour le compte de notre client, filiale française dans le domaine aéronautique, nous recherchons un(e) COMPTABLE - CONTRÔLEUR DE GESTION (H/F) en CDI. Vous contribuerez à la fiabilité des données financières et à la bonne santé économique de l'entreprise, en assurant à la fois la gestion comptable courante et le suivi de la performance. Vous serez un partenaire clé de la direction dans l'aide à la décision. Vos Missions : - Mettre en place et actualiser les outils de pilotage financier (tableaux de bord, indicateurs de performance) ; - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'analyse des budgets, prévisionnels et plans financiers ; - Réaliser les enregistrements comptables, contrôler et effectuer les rapprochements nécessaires ; - Gérer les flux de trésorerie et suivre les comptes associés ; - Établir les différentes déclarations fiscales obligatoires ; - Apporter un soutien ponctuel à l'équipe administrative lorsque nécessaire. Profil recherché : - Formation supérieure en Comptabilité, Finance ou Contrôle de Gestion (Bac+3 à Bac+5) ; - Expérience confirmée (4 à 10 ans) dans des fonctions similaires ; - Maîtrise des normes comptables et fiscales ; - Aisance avec Excel et connaissance des logiciels de gestion (SAGE, ERP, etc.) ; - Capacité d'analyse, esprit de synthèse, autonomie et sens de l'organisation ; - Bon relationnel et esprit collaboratif. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI ; - Prise de poste au 1er octobre ; - Rémunération : Selon profil et expérience. Les + du poste : - Un cadre de travail agréable dans des locaux récents et confortables. - Des échanges facilités avec le management et la direction. - Une très bonne cohésion d'équipe. - Une grande autonomie à votre poste de travail. - Les avantages d'un CSE et une prime de participation avec abondement. - La prise en charge à 80% de votre complémentaire santé et à 100% de la prévoyance. Processus de recrutement : Après la réception et l'examen de votre candidature, vous serez contacté(e) par un consultant recrutement OPTINERIS RH pour un entretien de qualification. Un second entretien pourra être proposé afin d'aller plus loin dans le détail des missions et de valider l'adéquation entre vos compétences, vos attentes et les enjeux du poste. Tout au long du process, votre parcours sera analysé avec transparence et bienveillance, dans le respect de chacun. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes et situation de handicap.
Notre recherche : Afin d'assurer le soutien technique de l'atelier lors des maintenances en base et en ligne, nous recherchons un(e) RESPONSABLE BUREAU TECHNIQUE PART145 (H/F) en CDI. Vos Missions : - Gérer l'amélioration continue du modèle de dossier de maintenance avion et équipement : créer, suivre, contrôler et finaliser ; - Assurer une formation continue auprès des techniciens sur les évolutions des dossiers de maintenance (logiciel, process...) ; - Élaborer, contrôler, finaliser et archiver les dossiers Ratings (C5, C7, C14...) ; - Concevoir les dossiers de dépose « bon état » d'un équipement ; - Rédiger et suivre les documents libératoires estampillés CAVOK (Form 1...) - Valider la conformité des dossiers de maintenance ; - Respecter la politique qualité et sécurité de l'organisme ; - Assurer le reporting des défauts et non-conformités au Directeur Technique ; - Encadrer le service Bureau Technique et garantir la cohérence des opérations avec les autres départements. Profil recherché : - Bac +3 dans le domaine de l'aéronautique et/ou 3 ans d'expérience professionnelle dans ce domaine ; - Connaissance de la réglementation Part145 ; - Connaissance des procédures du MOE ; - Maîtrise des logiciels informatiques ; - Connaissance des réglementations aéronautiques applicables ; - Maîtrise de la planification d'une maintenance ; - Maîtrise des systèmes d'information liés à la documentation technique des aéronefs ; - Compétences confirmées en gestion d'équipe. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI ; - Prise de poste au 1er septembre ; - Rémunération : Selon profil et expérience. Les + du poste : - Un cadre de travail agréable dans des locaux récents et confortables. - Une proximité avec les aéronefs sur lesquels vous travaillez. - Des échanges facilités avec le management et la direction. - Une très bonne cohésion d'équipe. - Une grande autonomie à votre poste de travail. - Les avantages d'un CSE et une prime de participation avec abondement. - La prise en charge à 80% de votre complémentaire santé et à 100% de la prévoyance. Processus de recrutement : Après la réception et l'examen de votre candidature, vous serez contacté(e) par un consultant recrutement OPTINERIS RH pour un entretien de qualification. Un second entretien pourra être proposé afin d'aller plus loin dans le détail des missions et de valider l'adéquation entre vos compétences, vos attentes et les enjeux du poste. Tout au long du process, votre parcours sera analysé avec transparence et bienveillance, dans le respect de chacun. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS RH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes et situation de handicap.
Description du poste : Votre êtes passionné(e) par la décoration et l'agencement ? Vous avez une âme de vendeur et vous souhaitez faire de votre passion votre métier ? Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise conviviale et solide à la fois ? Alors c'est peut-être vous ! Pour TEREVA et notre agence de Cusset (03), nous recherchons un(e) : Vendeur Conseil Salle Exposition / Showroom H/F Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vous êtes chargé(e) de la gestion du showroom, et de l'animation de l'espace de vente afin de répondre aux besoins des clients. Au quotidien, vos missions sont variées. En véritable gestionnaire, vous :***êtes en charge du développement de l'activité commerciale du showroom: accueil des clients en salle d'exposition et réception des appels; conseils et ventes de vos produits dans les meilleures conditions de rentabilité ; * êtes garant(e) de la gestion du showroom, du suivi du carnet de commandes, des relances des devis et de la réalisation des plans en 3D ; * gérez le merchandising en effectuant l'étiquetage, la mise en place des PLV, ou encore les visuels. Description du profil : Ce qui est important pour nous ?***Vous êtes issu(e) d'une formation type Bac +2 commerce ; * Vous maitrisez l'utilisation d'un logiciel 3D ; * Votre sens de l'organisation et de la rigueur ainsi que vos facilités d'adaptation font de vous LE gestionnaire idéal pour notre showroom ; * Votre sens relationnel et du commerce, votre capacité d'écoute et votre esprit d'analyse vous permettent d'entretenir une relation privilégiée avec vos clients ; * Une connaissance de nos produits techniques est un plus non négligeable.
DESCRIPTION DU POSTE EN TANT QUE CONDUCTEUR OU CONDUCTRICE DE TRAINS DE FRET, VOUS SEREZ AMENÉ.E À : * Être en charge de conduire des trains de marchandises pour assurer la livraison aux clients * Réaliser les vérifications du matériel en stationnement et à l'arrivée et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs * Participer à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Etre au coeur de la vie du territoire en contribuant au transport de marchandises * Être le responsable à bord de votre train et être en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée * Etre un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires * Contribuer activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise * Assurer les activités liées à cette mission : plein, compléments, préparation de l'engin, manoeuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs * Rendre compte du service réalisé et communiquer avec les autres entités INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : * Poste basé à St Germain des Fossés * Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients : possibilité de travailler en matinée, en soirée, en semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés * Possibilité de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires (en complément des 28 jours ouvrés de congés annuels) * L'entreprise vous dispense une formation de 6 à 8 mois alliant théorie et pratique, au cours de laquelle vous devez valider les modules les uns après les autres pour apprendre le métier de la conduite. * La formation théorique en centre de formation * La formation pratique sur votre lieu d'affectation Pour en savoir plus, cliquez sur ce lien [https://drive.google.com/file/d/1piSATrRlzGioUl9UzgCr9SFvzduD97Cy/view]pour découvrir notre fiche de formation. Ce métier de conducteur/conductrice de manoeuvre et de ligne locale vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien [https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdWLK5dMpnNXQfqRWRrvCgSuvdFhA1jqbxUeY_DOZ2rCqTGcg/viewform], les 10 informations métiers et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : * BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités * Certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS) * CAP, BEP LE PERMIS B EST SOUHAITÉ POUR SE RENDRE SUR LES DIFFÉRENTS POSTES DE TRIAGES AVEC UN VÉHICULE DE SERVICE Avec ou sans expérience, peu importe. REJOIGNEZ NOUS SI VOUS : * Faites preuve d'une forte concentration * Faites preuve d'un bon sang-froid * Avez le sens du service * Avez le sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients * Appréciez les environnements à fort enjeu de sécurité * Appréciez les fortes responsabilités * Êtes autonome * Êtes rigoureux * Êtes réactif * Êtes responsable * Êtes ponctuel
Hexafret, société du Groupe SNCF, est une entreprise spécialisée dans le transport ferroviaire de marchandises. Elle a pour ambition de devenir le partenaire de référence du report modal en accompagnant les clients qui souhaitent décarboner leur chaîne logistique et passer de la route au rail. Grâce à sa large présence nationale, Hexafret connecte les territoires entre eux et à l'Europe. Les conductrices et conducteurs de trains de fret contribuent à la livraison en toute sécurité des biens ...
Description du poste : DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES : Fonction technique - Il réalise également les opérations électriques nécessaires à la réalisation des chantiers, comme les monteurs qu'il encadre - Il est garant de la bonne réalisation technique, dans les règles de l'art et des normes d'hygiène et sécurité de son chantier - Tout au long de la réalisation du chantier, le Chef de chantier assure le déclenchement des approvisionnements et la réception des fournitures et matériels. Il dirige les opérations sur le terrain et doit garantir le contrôle de la qualité finale exigée par le client Il réalise aussi la clôture de son chantier ainsi qu'un bilan - Préparer un chantier d'installation électrique, le planifier, respecter le planning - Maîtriser les techniques de chantier - Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels Fonction managériale - Le Chef de chantier est chargé d'animer les équipes de réalisation sur le chantier : répartir les tâches, veiller au bon déroulement des travaux afin d'atteindre les objectifs de délais fixés - Manager et animer l''équipe (identifier les compétences du personnel, assurer la formation du personnel (qualité, sécurité), conduire une réunion, déléguer...) - Lors des réunions de chantier, le chef de chantier est amené à rencontrer les différents intervenants du projet : architectes, bureau d'études, représentants du maître d'ouvrage Fonction gestionnaire - Il est garant des heures travaillées par ses collaborateurs Fonction commerciale - Contacts ponctuels avec les donneurs d'ordre Description du profil : RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION : - Organisation et management de son équipe - Réalisation technique du chantier sur le terrain CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES : - Connaissances techniques, compétences de gestion, organisation, communication - Habilitations électriques Environ 30 000 € annuel brut A négocier selon expérience Avantages : mutuelle, prévoyance, primes exceptionnelles sur chantiers, intéressement et véhicule de service
Description du poste : Simon du cabinet ACTO CDI recrute pour son client spécialisé dans les travaux électriques à destination des installations tertiaires et industrielles un Chef d'équipe (H/F) pour intervenir sur les chantiers à proximité de Vichy (environ 50km autour sans découché) Au sein de cette PME régionale faisant référence par sa croissance et la qualité de son travail, vos principales missions sont: Encadrer et gérer votre équipe :***Superviser une équipe de techniciens électriciens sur les différents chantiers. * Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités. * Former et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences techniques. * S'assurer du respect des consignes et des normes en vigueur par les équipes. Organiser et suivre vos chantiers :***Préparer les interventions en analysant les plans électriques, les schémas et les cahiers des charges. * Superviser la bonne réalisation des installations * Contrôler la conformité des travaux aux normes électriques et aux exigences des clients. Sécurité et qualité :***Assurer l'application rigoureuse des règles de sécurité (port des EPI, prévention des risques). * Contrôler la qualité des interventions et anticiper les éventuels problèmes techniques. * Veiller au respect des délais et des objectifs fixés. Description du profil : Issu du domaine de l'électricité, avec un Bac professionnel ou BTS, vous avez les connaissances nécessaire en BT/HT indispensables pour mener à bien votre mission. Autonome et rigoureux, vous savez faire preuve d'un excellent relationnel, afin de pouvoir encadrer votre équipe et dialoguer facilement avec les parties prenantes aux chantiers (autres corps d'état, donneur d'ordre, entreprises clientes, etc.) Enfin vous avez le permis B.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à jouer un rôle clé dans la sécurité et conformité des véhicules ? Vous jouerez un rôle clé en assurant la sécurité des véhicules grâce à votre expertise technique et relationnelle - Effectuer des contrôles techniques de véhicules en respectant les réglementations actuelles - Identifier, analyser et évaluer les défaillances des véhicules en considérant leur impact sur la sécurité - Organiser et coordonner les interventions de contrôle technique tout en maintenant une communication efficace avec le client - Éditer et valider les procès-verbaux de contrôle en soulignant les défaillances et les conseils de contre-visites - Expliquer et discuter les résultats du contrôle technique avec les clients pour garantir leur compréhension complète Description du profil : Formation et expérience Le profil recherché pour le poste de Contrôleur / Contrôleuse technique de véhicules nécessite un talent pour assurer la sécurité et la conformité automobiles. - Excellente connaissance des procédures et réglementations techniques de contrôle des véhicules - Compétence dans l'analyse et l'identification des défaillances critiques - Capacité à organiser et gérer efficacement les interventions de contrôle - Aptitude remarquable à la communication et au service client - Expérience en rédaction et validation de procès-verbaux de contrôle - Certification de contrôleur technique de véhicules appréciée Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : selon expérience***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste :***Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières***Vendre et contrôler les titres de transport.***Accueillir et renseigner les passagers selon leurs demandes.***S'assurer de la sécurité des passagers avant le départ.***Faire halte aux arrêts prévus.***Divers travaux de manutention Description du profil :***Permis D + FIMO Voyageurs exigés+ carte conducteur***Connaître et respecter le code de la route.***Connaître et respecter les consignes de sécurité liées au véhicule.***Autonomie, sens relationnel, sens des responsabilités, ponctualité Rémunération et avantages : Taux horaire selon profil +10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts ! Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.))
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Développeur Informatique WinDev H/F en CDI. L'entreprise Vous rejoignez une société locale d'environ 20 collaborateurs au sein de l'agglomération Vichyssoise (03 - Allier), spécialisée dans le développement de logiciels métiers pour des professionnels. Une équipe de 5 personnes soudée, encadrée par un Responsable Technique. Une culture tournée vers la performance et la qualité, tout en plaçant la satisfaction client au coeur des priorités. Un cadre de travail de proximité où chaque collaborateur est impliqué dans la réussite des projets. Les missions Développement et maintenance - Concevoir, développer et maintenir des applications métiers sur la plateforme WinDev. - Participer à l'analyse des besoins avec l'équipe projet. - Réaliser les tests unitaires et fonctionnels. - Assurer la correction des anomalies et proposer des améliorations continues. - Contribuer à l'installation et à la mise en service des logiciels. - Rédiger et mettre à jour la documentation technique. Support et relation client - Répondre aux demandes d'assistance par téléphone et mail. - Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques de premier niveau. - Assurer le suivi des tickets SAV (délais, traçabilité, satisfaction). - Participer aux rendez-vous techniques avec les clients. Les conditions Contrat : CDI, 39h/semaine (8h30-12h / 13h30-18h, vendredi jusqu'à 17h) - souplesse possible. Rémunération : entre 30 000 EUR et 32 000 EUR brut/an, variable selon expérience. Avantages : Tickets restaurant pour chaque jour travaillé. Organisation : présentiel, avec possibilité de télétravail partiel après intégration. Formation Bac +2 à Bac +5 en développement informatique ou expérience équivalente. Expérience préalable sur la plateforme WinDev. Maîtrise des bases de données relationnelles (MySQL, SQL Server) et des outils de versionning. Une première expérience en support logiciel serait un plus. Vos qualités personnelles Curiosité et autonomie pour avancer sur vos projets. Rigueur et organisation dans le suivi des développements. Aisance relationnelle et goût pour la relation client. Esprit d'équipe et envie de contribuer à une dynamique collective. Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez conjuguer expertise technique et relation client, dans une entreprise à taille humaine où vos idées et vos compétences auront un réel impact. Rejoignez l'équipe et participez à la construction des logiciels métiers de demain ! Processus de recrutement : Si votre profil est retenu, une de nos consultantes prendra contact avec vous. Si votre profil correspond aux attendus du poste, vous serez convié(e) pour un premier entretien avec le gérant de l'entreprise puis éventuellement un deuxième avec le responsable de l'équipe développement. #CEN24
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Développeur Informatique WinDev H/F en CDI. L'entreprise Vous rejoignez une société locale d'environ 20 collaborateurs au sein de l'agglomération Vichyssoise (03 - Allier), spécialisée dans le développement de logiciels métiers pour des professionnels. Une équipe de 5 personnes soudée, encadrée par un Responsable Technique. Une culture tournée vers la performance et la qualité, tout en plaçant la satisfaction client au coeur des priorités. Un cadre de travail de proximité où chaque collaborateur est impliqué dans la réussite des projets. Les missions Développement et maintenance - Concevoir, développer et maintenir des applications métiers sur la plateforme WinDev. - Participer à l'analyse des besoins avec l'équipe projet. - Réaliser les tests unitaires et fonctionnels. - Assurer la correction des anomalies et proposer des améliorations continues. - Contribuer à l'installation et à la mise en service des logiciels. - Rédiger et mettre à jour la documentation technique. Support et relation client - Répondre aux demandes d'assistance par téléphone et mail. - Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques de premier niveau. - Assurer le suivi des tickets SAV (délais, traçabilité, satisfaction). - Participer aux rendez-vous techniques avec les clients. Les conditions Contrat : CDI, 39h/semaine (8h30-12h / 13h30-18h, vendredi jusqu'à 17h) - souplesse possible. Rémunération : entre 30 000 EUR et 32 000 EUR brut/an, variable selon expérience. Avantages : Tickets restaurant pour chaque jour travaillé. Organisation : présentiel, avec possibilité de télétravail partiel après intégration. Description du profil : Formation Bac +2 à Bac +5 en développement informatique ou expérience équivalente. Expérience préalable sur la plateforme WinDev. Maîtrise des bases de données relationnelles (MySQL, SQL Server) et des outils de versionning. Une première expérience en support logiciel serait un plus. Vos qualités personnelles Curiosité et autonomie pour avancer sur vos projets. Rigueur et organisation dans le suivi des développements. Aisance relationnelle et goût pour la relation client. Esprit d'équipe et envie de contribuer à une dynamique collective. Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez conjuguer expertise technique et relation client, dans une entreprise à taille humaine où vos idées et vos compétences auront un réel impact. Rejoignez l'équipe et participez à la construction des logiciels métiers de demain ! Processus de recrutement : Si votre profil est retenu, une de nos consultantes prendra contact avec vous. Si votre profil correspond aux attendus du poste, vous serez convié(e) pour un premier entretien avec le gérant de l'entreprise puis éventuellement un deuxième avec le responsable de l'équipe développement. #CEN24
Description du poste : Tande'm recherche un Opérateur régleur H/F capable de travailler sur machines 4 axes, dans un environnement où la précision et la rigueur sont essentielles. Vous intégrerez un atelier de production où la qualité des pièces fabriquées conditionne directement la satisfaction des clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres opérateurs, le responsable d'atelier ainsi que le contrôle qualité. Vos missions principales seront : - Régler et paramétrer les machines 4 axes selon les plans - Lancer et assurer le suivi de production - Contrôler les dimensions et la conformité des pièces usinées - Identifier et corriger les écarts de réglage - Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements - Documenter les contrôles et renseigner les suivis de production Ce poste demande une vraie maîtrise technique et une attention constante aux détails. Description du profil : Vous disposez déjà d'une solide expérience en usinage et vous savez évoluer avec autonomie sur machines à commande numérique. Votre rigueur et votre sens de l'organisation sont des atouts essentiels. Nous recherchons un profil avec les compétences et expériences suivantes : - Minimum 5 ans d'expérience en conduite et réglage de machines CN - Excellente maîtrise de la lecture de plans et des instruments de mesure - Capacité à effectuer des réglages précis sur machine 4 axes - Réflexes pour analyser et corriger rapidement les écarts de production - Connaissance des procédures de contrôle qualité et respect strict des consignes - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec l'atelier Comment postuler : Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, alors ne perdez pas de temps et postulez dès maintenant ! Nous sommes impatients de découvrir votre profil et nous vous recontacterons dans un délai maximum de 48 heures afin d'échanger avec vous sur cette opportunité.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un chauffeur SPL régional. Le conducteur super poids lourd transporte dans un camion des marchandises d'un point à un autre. Il conduit un véhicule jusqu'à 44 tonnes. Le conducteur SPL veille au chargement de son camion ou de sa remorque au départ et à l'arrivée. Il a en charge des tâches administratives et joue parfois un rôle commercial. Missions : - préparer le camion avant le départ (nettoyage, lavage, vérification), - effectuer le chargement du camion, ou veiller à son bon déroulement, s'assurer de la conformité du chargement, - débâcher/rebâcher la remorque et/ou la semi-remorque, - contrôler le déchargement, - remplir les documents administratifs : bordereaux de livraison, factures, formalités douanières, - tenir à jour le carnet de bord, - signaler toute défaillance de fonctionnement ou de conformité du véhicule. Taux horaire 12.14€ brut / heure Panier repas 16.20 €Non Accessible aux transports en commun. Expérience similaire demandée
Nous recherchons pour un de nos clients un technicien de bureau d'études. - Il constitue le dossier technique d'installation électrique de locaux de types tertiaires ou industriels, schémas électriques, plans d'implantation et de raccordement des équipements électriques, notes de calcul, nomenclature des matériels et métrés, synoptiques et spécifications techniques. - Il réalise ces documents d'ensemble et de détail sur un poste informatique, les met à jour enfonction des modifications et les diffuse sur supports numériques et papier aux équipes de réalisation des travaux et aux destinataires prévus suivant les spécifications du contrat. DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES : Fonction technique et gestionnaire Réaliser des dossiers d'installation électrique : constituer le dossier d'une installation électrique en assurer la diffusion. Établir les documents quantitatifs et de métrés du matériel d'une installation électrique Réaliser des études de détail d'installation électrique de locaux tertiaires : réaliser l'étude de détail de l'installation électrique, intégrer le dossier « Système de sécurité incendie » à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment, intégrer le dossier « Courants faibles » et automatismes à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment. Réaliser des études de détail d'installation électrique industrielle : réaliser l'étude de détail de la puissance d'une installation électrique industrielle, intégrer le dossier d'automatismes à l'étude de détail de la commande d'une installation électrique industrielle Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION : Travail en équipe Peut travailler sur plusieurs affaires Avantages : mutuelle, prévoyance, RTT, une prime à Noël et une prime en été, prime d'intéressement.CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES : Logiciels de calculs et dessins Lecture et modifications de plans
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Le groupe MCDA, concessionnaire JOHN DEERE, est un acteur majeur du machinisme agricole, grâce à l'appui de nos principaux constructeurs (JOHN DEERE, PÖTTINGER, KRAMER, et BOUMATIC) et au professionnalisme de nos équipes. Bien implanté sur notre secteur géographique (Allier, Puy-de-Dôme, Loire, Rhône et Ain) à travers nos 17 agences, nous disposons d'un savoir-faire et d'une expérience que nous mettons en œuvre pour accompagner nos clients face aux défis de l'agriculture de demain. Nous vous proposons d'intégrer un groupe qui favorise l'épanouissement de chacun de ses collaborateurs en vous accompagnant dès votre prise de poste et tout au long de votre parcours professionnel. Avantages : * Mutuelle * participation * Commissions * prime sur objectifs Sous la responsabilité du Chef des ventes du secteur, vous serez chargé.e de : - Prospecter de nouveaux clients dans le secteur agricole - Développer le portefeuille client et fidéliser les clients existants - Présenter et vendre les matériels agricoles de l'entreprise et les services associés, - Conseiller les clients sur les produits et les solutions adaptées à leurs besoins - Négocier les conditions commerciales et les contrats de vente - Assurer un suivi régulier de la clientèle et répondre à leurs demandes - Participer à des événements, démonstrations de matériels, pour promouvoir les matériels et services de l'entreprise - Réaliser un reporting et suivi d'activité, mettre à jour le CRM Poste basé à SAINT-GERMAIN-DES FOSSES, déplacements réguliers sur le secteur. - Bac +2/bac+3 dans un domaine lié à l'agriculture ou à la vente - Moins d'1 an d'expérience dans la vente ou le secteur agricole - Bonne connaissance du secteur agricole et des matériels agricoles - Excellent sens de la prospection et du développement commercial - Compétences en gestion de la relation client et en suivi après-vente Statut VRP exclusif. Rémunération attractive : fixe + commissions + prime annuelle sur objectifs + participation + mutuelle avantageuse
Nous recherchons pour le compte de notre client, un chef de chantier h/fDESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES : Fonction technique - Il réalise également les opérations électriques nécessaires à la réalisation des chantiers, comme les monteurs qu'il encadre - Il est garant de la bonne réalisation technique, dans les règles de l'art et des normes d'hygiène et sécurité de son chantier - Tout au long de la réalisation du chantier, le Chef de chantier assure le déclenchement des approvisionnements et la réception des fournitures et matériels. Il dirige les opérations sur le terrain et doit garantir le contrôle de la qualité finale exigée par le client Il réalise aussi la clôture de son chantier ainsi qu'un bilan - Préparer un chantier d'installation électrique, le planifier, respecter le planning - Maîtriser les techniques de chantier - Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels Fonction managériale - Le Chef de chantier est chargé d'animer les équipes de réalisation sur le chantier : répartir les tâches, veiller au bon déroulement des travaux afin d'atteindre les objectifs de délais fixés - Manager et animer l''équipe (identifier les compétences du personnel, assurer la formation du personnel (qualité, sécurité), conduire une réunion, déléguer...) - Lors des réunions de chantier, le chef de chantier est amené à rencontrer les différents intervenants du projet : architectes, bureau d'études, représentants du maître d'ouvrage Fonction gestionnaire - Il est garant des heures travaillées par ses collaborateurs Fonction commerciale - Contacts ponctuels avec les donneurs d'ordre
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : ACTO CDI recrute pour le compte de son client, leader local dans l'installation et la maintenance d'équipements frigorifiques et de climatisation, un Frigoriste (H/F) en CDI 39 heures. Au sein d'une PME en fort développement, et sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez dans la mise en œuvre, la maintenance et le dépannage des systèmes frigorifiques et de climatisation, en garantissant leur bon fonctionnement et leur conformité aux normes en vigueur. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : -Installer, régler et mettre en service les équipements frigorifiques et systèmes de climatisation ; -Assurer l'entretien préventif et le dépannage des installations frigorifiques et climatiques ; -Réaliser le raccordement des appareils et s'assurer de leur bonne étanchéité ; -Diagnostiquer les pannes et proposer les solutions techniques adaptées ; -Effectuer un reporting régulier des interventions auprès du responsable direct ; -Réaliser un suivi des interventions et assurer le bon déroulement des chantiers ; -Assurer une relation client de qualité ; -Veiller au bon entretien des véhicules et outils mis à disposition. Description du profil : Vous êtes diplômé(e) d'un CAP, BEP, BAC Pro ou BP en froid et climatisation, maintenance des systèmes énergétiques ou équivalent, et possédez une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(euse), organisé(e) et avez la capacité à travailler en équipe. Rémunération : entre 12 et 16 euros bruts de l'heure + paniers + indemnités de déplacement + Mutuelle prise en charge à 100% + Prévoyance prise en charge à 100%.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à manager le Bureau Technique en assurant le soutien technique des maintenances aéronautiques ? Dans un environnement technique, vous garantirez le soutien nécessaire pour les maintenances en base et en ligne - Superviser et améliorer continuellement le modèle de dossier de maintenance d'avions et d'équipement - Former continuellement les techniciens sur les évolutions des dossiers de maintenance et des processus associés - Élaborer, contrôler et archiver les dossiers Ratings selon les réglementations en vigueur - Concevoir et gérer les dossiers de dépose en bon état des équipements - Rédiger, suivre et valider les documents libératoires conformément aux normes Description du profil : Formation et expérience Le profil recherché est une personne expérimentée en maintenance aéronautique, capable de manager une équipe et de garantir la conformité des dossiers techniques. - Bac +3 dans le domaine de l'aéronautique et/ou 3 ans d'expérience professionnelle - Connaissance approfondie de la réglementation Part145 et des procédures du MOE - Maîtrise des logiciels informatiques et des systèmes d'information pour la documentation aéronautique - Aptitudes avérées en gestion d'équipe et en coordination interservices - Expérience en gestion et amélioration des dossiers de maintenance avion et équipement - Capacité à assurer la formation continue des techniciens sur les évolutions des dossiers de maintenance Ce que nous offrons : * Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : 1er septembre 2025***Salaire :entre 33k et 40k***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : L'agence ACTO CDI recrute pour le compte de son client, une entreprise concevant des bouchons en plastique recyclables pour de grandes marques de cosmétiques notamment, un Conducteur de ligne (H/F). Plus précisément, vos missions seront les suivantes : -Réaliser les changements d'ordre de fabrication -Effectuer des opérations de contrôle visuel -Effectuer un reporting de production -Approvisionner les lignes -Réaliser une maintenance de premier niveau (nettoyage et changement de la courroie métallique aimantée, changement des têtes de coupe, nettoyage des buses de chauffe) Rémunération : 12 euros de l'heure + 13ème mois + majoration des heures de nuit à hauteur de 38% + paiement des heures de pause + repos compensateur + paniers à 8.15 euros + indemnité transport 1.80 euros par jour travaillé Avantages complémentaires : - Mutuelle AXA prise en charge à 100% - Accord de prévoyance AXA - Prestations sociales et culturelles Description du profil : Vous êtes doté(e)s d'une grande capacité d'adaptation et aimez le travail d'équipe. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, avez le sens du détail et êtes minutieux. Vous êtes issu d'une formation CIMA. Horaires : 2*8 / 3*8 / journée
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour missions : Lecture de plans Débit et AssemblageSoudage ( MAG, MIG, TIG)Utilisation de machines à commandes numériquesFinitionsContrôle qualité de son ouvrage (vérification des côtes.)
Nous recherchons pour l'un de nos client un mécanicien PL Compétences : Posséder de solides connaissances en mécanique de poids lourds - Connaitre les principes de base en électricité et soudure - Maitriser les outillages et matériaux utilisés dans l'entretien et la réparation de poids lourds - Lire et interpréter des schémas électrotechniques, hydrauliques et pneumatiques - Effectuer les tâches nécessaires à la révision/réparation de poids lourds - Vérifier l'état de fonctionnement des composants - Procéder aux opérations et réglages nécessaires - Localiser la panne ou l'anomalie (mécanique, électrique, électronique, etc.) - Remplacer les pièces défectueuses - Changer et équilibrer les roues et les pneus - Renseigner une fiche technique d'intervention - Tenir un dossier d'entretien à jour pour chaque véhicule - Veiller au bon entretien de l'atelier - Se conformer avec rigueur aux normes de sécurité S'adapter à des technologies et modèles nouveauxAutonomie - Minutie - Esprit d'analyse - Sens de la méthode - Habileté manuelle et dextérité - Précision et rigueur - Prudence - Concentration et attention - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes - Sens de la communication et de l'écoute Poste accessible avec expérience en mécanique VL Poste non accessible au transports en commun
POSTE : Plombier Chauffagiste H/F DESCRIPTION : Bonjour, Manpower Vichy est à la recherche de 2 PLOMBIERS CHAUFFAGISTES pour une mission de 6 mois renouvelable pour notre client, basé à CUSSET Sous la responsabilité du gérant de la société, vous avez pour missions : - Dépannage chez les particuliers - Entretiens divers - Démontage des installations de chauffages existantes - Remplacement / installation / raccordement - Contrôle du bon fonctionnement des installations Poste du Lundi au Vendredi en horaire de journée sur base 35h00. Salaire selon expérience et profil. Postulez si.. - Vous bénéficiez d'une formation plomberie ou chauffagiste - Vous avez 2 ans d'expériences sur ce poste - Vous êtes autonome sur chantier - Vous êtes polyvalent et êtes à la recherche d'une longue mission? Alors contactez nous . A bientôt ! En rejoignant les équipes de Manpower en tant qu'intérimaire, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages : chèques vacances ainsi que le placement de vos Indemnités de Fin de Mission, rémunérées jusqu'à 8% brut par an sur votre Compte Epargne Temps. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 29-10-2025 Durée : 6 mois renouvelable PROFIL :
Kali RH accompagne son client : spécialisé dans les petits travaux de rénovation et d'aménagement chez les particuliers. L'ambition de notre client ? Développer la structure : travailler la réactivité, l'identité, capable de répondre à 90 % de clientèle particulière pour des chantiers simples mais bien réalisés : petite maçonnerie, carrelage, faïence, reprise après sinistre, sols (moquette, parquet), menuiserie, abris de jardin, terrasses bois, etc. Pourquoi ce poste existe ? Pour faire progresser l'entreprise. Il faut donc un(e) Responsable d'agence entrepreneur·se pour : - Donner une identité claire à la marque - Structurer l'activité - Trouver de nouveaux clients - Gérer les opérations terrain, le suivi des chantiers, et la gestion financière Vos missions au quotidien : - Développement commercial : Créer un réseau local de clients particuliers Identifier les marchés (réseaux, prescripteurs, bouche-à-oreille) Faire connaître la nouvelle activité sur votre zone Donner une vraie image de marque - Gestion opérationnelle : Gérer les petits chantiers (souvent <10 m² ou <3 pièces) Superviser les travaux, vous assurer de leur bonne réalisation Gérer les plannings, les marges, les devis et la facturation Travailler avec le secrétariat commun pour la partie administrative - Management d'équipe : Vous encadrez 2 personnes très autonomes, que vous coordonnez au quotidien avec une équipe d'ouvriers Vous les accompagnez dans la gestion des priorités, le respect des délais et la satisfaction client Profil recherché: Ce qu'on attend de vous : - Une vraie fibre entrepreneuriale : vous développez l'activité - Une expérience dans le suivi de petits chantiers chez les particuliers - Une appétence pour la relation client, la qualité d'exécution et le développement commercial - Une bonne maîtrise des chiffres : marges, rentabilité, suivi financier Ce poste est fait pour vous si vous voulez prendre les rênes d'une activité, avec une vraie liberté d'action et un cadre structuré pour vous accompagner. Ce que l'entreprise vous offre : - Statut cadre - Rémunération 3000 euros net + prime selon objectifs qualitatifs et quantitatifs - Matériel fourni : ordinateur, téléphone, IK Secrétariat mutualisé pour le support administratif Autonomie
¿¿ Vos principales missions.Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous prenez en charge le pilotage du Bureau d'Études composé d'une dizaine de collaborateurs : ingénieurs, leaders techniques et techniciens spécialisés.Vous encadrez l'équipe au quotidien, veillez à son bon fonctionnement et accompagnez la montée en compétences des profils en place. Vous organisez les méthodes de conception et participez activement à l'optimisation des process.En lien étroit avec les chefs de projets, vous v
Description du poste : Manpower VICHY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Coffreur bancheur - Vichy (H/F) En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : - Analyser et interpréter les plans en deux et trois dimensions. - Tracer des formes géométriques précises. - Utiliser le mètre, le fil à plomb et la cisaille. - Manier loutillage simple et les outils mécaniques. - Contrôler la qualité des coffrages installés. - Collaborer étroitement avec les équipes sur site. - Veiller au respect des normes de sécurité. - Effectuer des ajustements techniques sur les chantiers. Les horaires : 7H30 - 16H30 La rémunération: - Taux : 12.50 euro brut - 13ème mois Le profil : Vous possédez une expérience dans la lecture de plans et la réalisation de dessins techniques. Votre maîtrise du maniement d'outils simples et mécaniques, alliée à votre rigueur, vous permettra de réussir dans ce poste. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
En plein cœur de l'industrie agroalimentaire, ce poste de cariste est une opportunité superbe pour évoluer dans un secteur dynamique et stimulant. Les missions principales seront : Assurer le chargement et le déchargement des marchandises avec un chariot élévateur. Veiller au stockage et à l'approvisionnement des lignes de production selon les contraintes de l'industrie agroalimentaire. Gérer l'inventaire et garantir la sécurité des zones de stockage. Entretenir le matériel mis à disposition et s'assurer de la conformité des équipements utilisés. Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour optimiser le flux des marchandises. Rejoindre ce leader, c'est intégrer une structure qui valorise la qualité, la sécurité et l'innovation au quotidien, au sein de laquelle vos contributions pourront avoir un grand impact. Travail au froid horaire 06h 13h SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine sur le secteur vichyssois ? Votre agence Randstad recherche pour son client un électricien de chantier confirmée (H/F). Ce poste est basé à vichy, et est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim de longue duréeSous la responsabilité du chef de chantier, vous intervenez sur des chantiers de construction ou rénovation. Vous avez pour missions de : - réaliser les travaux d'incorporation - poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré. - positionner et câbler des armoires, des baies ou tableau de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et les raccorder aux équipements. - fixer et raccorder des équipements basse tension. - mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles. - intervenir sur des pannes, en réaliser le diagnostic et les résoudre. De niveau CAP / BEP ou équivalent en électricité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 à 2 années dans le domaine recherché. Vous êtes reconnu pour votre expertise dans cette activité, alors postulez directement sur cette annonce !
L'équipe de la concession RENAULT TRUCKS du Groupe Faurie à CREUZIER-LE-NEUF (VICHY - 03) attend avec impatience de connaître son futur collègue H/F. Nous recherchons un MÉCANICIEN POIDS LOURD - DÉPANNEUR - H/F en CDI, à temps plein soit 37h00 par semaine du lundi au samedi matin avec des astreintes. ( Journée off par rotation) En nous rejoignant : Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer. Comme les 1600 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile et le poids lourd. Voici les défis et les missions qui vous attendent : Réaliser un diagnostic des pannes Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange En Missions complémentaires : Du dépannage avec des primes d'astreinte et de sortie Vos avantages : Une carte SWILE pour les titres restaurant Des perspectives de mobilité interne au sein du Groupe Faurie, vous permettant d'évoluer et de diversifier vos compétences au fil de votre carrière Une prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipe De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir. Des primes d'astreinte Des primes de sortie Vous : Etes diplômé d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MVA) et CQP dépanneur-remorqueur Disposez d'une expérience dans le poste de plus de 2ans Êtes titulaire d'un permis B et idéalement du permis C et EC afin de déplacer les véhicules et d'assurer les dépannages Pour rejoindre le Groupe FAURIE, postulez dès à présent en déposant votre candidature !
Révélez le meilleur de vous-même au sein d'équipes passionnées et au cœur de notre succès.
Sous la responsabilité du Bureau d'Études, vous intervenez sur des projets de conception et de réalisation de pièces unitaires ou de petites séries, majoritairement dans les domaines de la chaudronnerie, de la tôlerie fine et de l'outillage industriel. Vos principales responsabilités incluent : - Conception et Modélisation 3D : - Analyser le cahier des charges client (ou interne) et les données techniques pour traduire un besoin fonctionnel en solution technique. - Concevoir et modéliser des ensembles et sous-ensembles mécaniques (pièces mécano-soudées, tôlerie, outillages) avec une maîtrise approfondie du logiciel SOLIDWORKS. - Dessins de Fabrication : - Élaborer les plans de définition détaillés (2D/3D) avec les cotations fonctionnelles (tolérances, ajustements, géométriques) nécessaires à la production. - Réaliser les plans de débit, de traçage et les nomenclatures associées. - Dossier Technique : - Constituer le dossier de fabrication complet (fiches de débit, instructions de montage, etc.) en respectant les normes en vigueur (ISO, etc.). - Participer au chiffrage des coûts matières et estimer les temps de fabrication. - Suivi de Projet : - Collaborer étroitement avec l'atelier (chaudronniers, soudeurs, ajusteurs) pour valider la faisabilité technique et optimiser les processus de fabrication.Votre profil : - Formation : Bac+2 minimum (BTS Conception de Produits Industriels, BTS Chaudronnerie Industrielle, DUT Génie Mécanique et Productique, ou équivalent). - Compétence Technique INDISPENSABLE : Maîtrise avancée du logiciel SOLIDWORKS. La connaissance des modules Tolerie et Soudure est un atout majeur. - Savoir-faire : Bonne connaissance des matériaux métalliques, des procédés de fabrication (découpe, pliage, soudage) et de la cotation ISO. - Qualités : Rigueur, autonomie, sens de l'analyse, capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec l'atelier.
PME de proximité, Vichy Intérim & Placement recherche pour son client : Un Dessinateur Projeteur H/F
Description du poste : Manpower VICHY recherche pour son client, un acteur du secteur de la maconnerie, un Maçon - GO Traditionnel (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : - Construire des structures en pierre, brique ou béton - Rénover des édifices anciens et modernes - Restaurer des murs et façades de bâtiments - Lire et interpréter des plans et schémas techniques - Utiliser outils et matériaux avec efficacité - Assurer le suivi des projets de maçonnerie - Collaborer étroitement avec vos collègues - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers Cher candidat, vous disposez d'expériences en maçonnerie traditionnelle, d'une formation technique adéquate, maîtrisez la lecture de plans et l'utilisation d'outils professionnels. Votre esprit d'équipe et votre rigueur feront la différence. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : L'agence Tande'm recrute pour son client, une entreprise spécialisé dans la couverture et travaux de toiture, basé à Riom un Couvreur H/F expérimenté domicilié à Vichy . Vos missions principales seront :***Pose, réparation et remplacement des matériaux de couverture (tuiles, ardoises, zinc, etc.). * Mise en place des dispositifs de sécurité. * Installation des accessoires de toiture tels que les lucarnes, gouttières ou encore cheminées. * Diagnostic et réparation des fuites. * Petite maçonnerie Description du profil :***Formation en couverture ou expérience équivalente. * Maîtrise des techniques de pose et de réparation des différents matériaux de couverture. * Respect des règles de sécurité. * Autonomie, rigueur et précision. * Capacité à travailler en équipe. * Sens du relationnel avec les clients Vous êtes motivé ? Alors vous êtes le professionnel que nous recherchons ! Comment postuler : Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, alors ne perdez pas de temps et postulez dès maintenant ! Nous sommes impatients de découvrir votre profil et nous vous recontacterons dans un délai maximum de 48 heures afin d'échanger avec vous sur cette opportunité.
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de chantier, vous intervenez sur des chantiers de construction ou rénovation. Vous avez pour missions de : - réaliser les travaux d'incorporation - poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré. - positionner et câbler des armoires, des baies ou tableau de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et les raccorder aux équipements. - fixer et raccorder des équipements basse tension. - mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles. - intervenir sur des pannes, en réaliser le diagnostic et les résoudre. Description du profil : De niveau CAP / BEP ou équivalent en électricité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 à 2 années dans le domaine recherché. Vous êtes reconnu pour votre expertise dans cette activité, alors postulez directement sur cette annonce !
Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine sur le secteur vichyssois ? Votre agence Randstad recherche pour son client un électricien de chantier confirmée (H/F). Ce poste est basé à vichy, et est à pourvoir dans le cadre d'une tâche intérim de longue duréeSous la responsabilité du chef de chantier, vous intervenez sur des chantiers de construction ou rénovation. Vous avez pour tâches de : - réaliser les travaux d'incorporation - poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré. - positionner et câbler des armoires, des baies ou tableau de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et les raccorder aux équipements. - fixer et raccorder des équipements basse tension. - mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles. - intervenir sur des pannes, en réaliser le diagnostic et les résoudre.
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever le défi passionnant de Pelleur Manutention avec des opportunités d'évolution motivantes ? Rejoignez une équipe dynamique pour opérer des engins de chantier et participer à la logistique du site - Conduire une chargeuse pour le chargement et le déchargement de camions - Effectuer le remplissage des trémies avec précision et sécurité - Assurer le raclage des pistes pour maintenir un environnement de travail propre et sûr - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le flux logistique - Veiller constamment au respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Pelleur Manutention dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre une entreprise de renom. - Titulaire impératif du CACES R482 B1 avec expérience en conduite d'engins - Minimum 6 mois d'expérience sur un poste similaire - Grande rigueur et respect des règles de sécurité - Attitude responsable et autonome sur le terrain - Appréciation pour un environnement de travail stimulant et collaboratif Ce que nous offrons : * Contrat : du 4 au 15 août***Date de démarrage du contrat : À partir du 04 août 2025***Salaire : entre 12€ et 14 €/heure***Mission en Temps plein : 35h/semaine Envoyez votre CV à notre agence et préparez-vous pour un entretien passionnant dans nos locaux. Saisissez cette opportunité pour démontrer votre potentiel et laissez-nous vous aider à franchir une nouvelle étape dans votre carrière!
Description du poste : Au sein de l'atelier, rattaché(e) au Chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :***Diagnostiquer les pannes, effectuer les réglages nécessaires et remplacement des pièces défectueuses***Assurer l'entretien courant des véhicules (suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, éléments moteurs...)***Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné***Vous assurez la réalisation d'activités de maintenance préventive et corrective des véhicules dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, Vous contribuez aux objectifs transversaux et environnementaux de l'entreprise :***Suivre l'état du parc : remonter toutes les opérations de réparations menées et dysfonctionnements constatés ;***Respecter les processus de recyclage et trier les déchets.***Vous veillez au bon entretien du matériel mis à disposition et du dépôt***Nettoyer son poste de travail après chaque intervention Description du profil : De formation CAP/BEP Mécanique PL ou VI ou expérience professionnelle. Une expérience dans l'environnement PL, agricole, maintenance industrielle, titulaire du permis D est un plus. Vous êtes rigoureux, un véritable sens de l'analyse et une curiosité sur les nouvelles énergies. Vous appréciez le travail en équipe. Rémunération et avantages : Différentes primes versées sous conditions (13ème mois, prime d'astreinte, prime d'intéressement., etc. ) Mutuelle entreprise, CSE (chèques vacances, cartes-cadeaux etc.), parcours d'intégration et d'accompagnement. Environnement de travail agréable et performant avec des missions diversifiées et enrichissantes.
Manpower VICHY recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Chargeur Métallurgie Charmeil (H/F) En tant que Chargeur, vos principales missions seront : -Chargement et déchargement des colis de mâts dans les remorques. -Emballage et réemballage des colis de mâts. -Manipulation des sangles de levage pour sécuriser les colis désignés par l'opérateur de chargement. -Accrochage des sangles au crochet du pont. -Placement des bois de calage selon les instructions de l'opérateur de chargement. -Organisation et rangement des bois de calage restants au sol après le chargement. -Nettoyage régulier de la zone de travail pour maintenir un environnement propre et sécurisé. Nous recherchons une personne : -Curieuse et polyvalente, aimant apprendre de nouvelles compétences. -À l'aise avec les hauteurs et les espaces ouverts. -Esprit d'équipe et respectueuse des règles de sécurité Formée en pontier Obligatoire ! Si vous vous reconnaissez dans ces missions, postulez et envoyez-nous votre CV actualisé. À bientôt !
CEREA recherche un(e) apprenti(e) Boulanger / Boulangère. Vous participerez à la création de nos pains, en mettant votre savoir-faire au service de la qualité et du goût. Vos missions principales : - Assurer l'ensemble des étapes de la fabrication du pain : du pétrissage des pâtes au façonnage des différentes formes. - Maîtriser les techniques de cuisson pour garantir des pains croustillants et savoureux. - Respecter scrupuleusement les recettes et les procédures établies. - Veiller à la propreté et à l'entretien de votre poste de travail et du matériel utilisé. - Participer à la gestion des stocks de matières premières.
STUDI, l'école n°1 de la formation 100 % en ligne, recherche pour son entreprise partenaire, un Vendeur (H/F) en contrat d'apprentissage. Lancez votre carrière dès à présent en suivant l'une de nos formations diplômantes en Commerce - Vente reconnue par l'État. Vous avez déjà postulé à une annonce du CFA STUDI ? Ne postulez pas - Contactez votre conseiller STUDI Missions : - Accueillir et conseiller les clients. - Vendre les produits de boulangerie et snacking. - Mettre les produits en vitrine et en rayon. - Assurer l'entretien de la salle et du poste de travail. - Réceptionner et ranger la livraison et tenir la caisse. Compétences / Profil : - Dynamique et motivé. - Rigoureux et organisé. - Sens du service et aime le contact humain. - Souriant et aimable. Cette offre d'alternance est à pourvoir IMMEDIATEMENT. Lieu de l'alternance : Charmeil (03) Type de contrat : Apprentissage Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats. Rémunération comprise entre 486 EUR et 1801 EUR brut, en fonction de l'âge et niveau d'étude Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap - Dynamique et motivé. - Rigoureux et organisé. - Sens du service et aime le contact humain. - Souriant et aimable.
Envie d'un nouveau défi professionnel dans un cadre de travail moderne, dynamique et bien équipé ?Rejoins l'équipe d'Optic Charmeil et vis l'expérience Optic . en lien avec le XV de France !
Envie d'un nouveau défi professionnel dans un cadre de travail moderne, dynamique et bien équipé ? Rejoins l'équipe d'Optic 2000 Charmeil et vis l'expérience Optic 2000. en lien avec le XV de France ! Opticien(ne) diplômé(e) avec minimum 2 ans d'expérience. Vous êtes autonome en vente, atelier et examens de vue Vous êtes à l'aise avec le logiciel Cosium. Une expérience chez Optic 2000 ? C'est un vrai plus !
Avec près de 1 200 magasins, Optic 2000 rassemble plus de 3 500 collaborateurs qui avancent avec une seule et même passion, celle du métier d'opticien. D'où vient cette énergie ? De leur mission commune : rendre la santé visuelle accessible à tous, partout en France. Parmi les avantages dont vous pourrez bénéficier en rejoignant Optic 2000 : vous spécialiser dans plusieurs domaines (basse vision, sport, enfant), vous former tout au long de votre carrière, évoluer ver...
Vous interviendrez sur deux fronts : l'atelier et le terrain ! 1. Dépannage et Assistance Client (Terrain) : Réaliser les diagnostics et les réparations sur tous types de véhicules, directement chez les clients ou sur le lieu de la panne. Assurer les dépannages et les remorquages dans le respect des règles de sécurité. Gérer les interventions en astreintes (soirées, nuits, week-ends) selon un planning défini. Conseiller et rassurer les clients en situation d'urgence. 2. Maintenance Atelier : Effectuer l'entretien courant (vidanges, freins, etc.) et les réparations plus complexes des véhicules en atelier. Réaliser des diagnostics précis à l'aide d'outils électroniques. Assurer le montage d'accessoires et de pièces.
Description du poste : Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de structures métalliques, un(e) Soudeur monteur H/F à Charmeil (03110). L'entreprise valorise ses 230 collaborateurs dans un environnement professionnel dynamique, sécurisé et propice à l'innovation. Elle s'appuie sur un savoir-faire éprouvé et des équipements modernes afin d'assurer la qualité des réalisations. Les missions Dans ce poste, vous serez amené à : - Réaliser le soudage semi-automatique - Effectuer le soudage TIG - Lire et interpréter les plans - Utiliser un pont roulant - Assembler les pièces en acier - Respecter les consignes de sécurité - Porter les E.P.I. - Accomplir d'autres tâches liées à ce poste Les horaires : 5h-13h / 13h-21h La remuneration: - 13ème mois Le profil : Vous possédez une solide expérience en soudage, maîtrisez la lecture de plans et l'utilisation d'équipements de manutention. Vous êtes rigoureux, méthodique et orienté sécurité dans votre travail et professionnel confirmé. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Prêt(e) à prendre la route pour des interventions techniques vitales ? Nous recrutons pour le compte de notre client, un acteur reconnu dans le secteur de la maintenance de véhicules, un Mécanicien Poids Lourds Dépanneur (H/F) passionné par son métier et doté d'un excellent sens du service.Vous interviendrez sur deux fronts : l'atelier et le terrain ! 1. Dépannage et Assistance Client (Terrain) : Réaliser les diagnostics et les réparations sur tous types de véhicules, directement chez les clients ou sur le lieu de la panne. Assurer les dépannages et les remorquages dans le respect des règles de sécurité. Gérer les interventions en astreintes (soirées, nuits, week-ends) selon un planning défini. Conseiller et rassurer les clients en situation d'urgence. 2. Maintenance Atelier : Effectuer l'entretien courant (vidanges, freins, etc.) et les réparations plus complexes des véhicules en atelier. Réaliser des diagnostics précis à l'aide d'outils électroniques. Assurer le montage d'accessoires et de pièces. Titulaire d'un diplôme en mécanique (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent). Vous justifiez d'une expérience significative en mécanique, idéalement avec une expérience en dépannage. Vous êtes impérativement titulaire du Permis C (Permis Poids Lourd). Le permis EC serait un plus. Autonome, réactif(ve) et rigoureux(se), vous savez gérer l'urgence et le stress. Vous avez un bon relationnel client et le sens du service.
Prêt(e) à prendre la route pour des interventions techniques vitales ? Nous recrutons pour le compte de notre client, un acteur reconnu dans le secteur de la maintenance de véhicules, un Mécanicien Poids Lourds Dépanneur (H/F) passionné par son métier et doté d'un excellent sens du service.Vous interviendrez sur deux fronts : l'atelier et le terrain ! 1. Dépannage et Assistance Client (Terrain) : Réaliser les diagnostics et les réparations sur tous types de véhicules, directement chez les clients ou sur le lieu de la panne. Assurer les dépannages et les remorquages dans le respect des règles de sécurité. Gérer les interventions en astreintes (soirées, nuits, week-ends) selon un planning défini. Conseiller et rassurer les clients en situation d'urgence. 2. Maintenance Atelier : Effectuer l'entretien courant (vidanges, freins, etc.) et les réparations plus complexes des véhicules en atelier. Réaliser des diagnostics précis à l'aide d'outils électroniques. Assurer le montage d'accessoires et de pièces.
Description du poste : Et si vous étiez le prochain CDI Intérimaire Adecco ? Vous aimez le changement ? Vous avez envie d'évoluer et de construire une trajectoire professionnelle ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Nous recrutons en CDI Intérimaires ! Qu'est ce que le CDI Intérimaire ? Un contrat innovant et sécurisant vous permettant de bénéficier des avantages d'un emploi stable tout en gardant la flexibilité des missions intérimaires. Prêt(e) à relever ce nouveau défi ? Nous avons hâte de recevoir votre candidature. En tant que Soudeur (H/F), vous serez chargé(e) de réaliser des soudures semi automatiques sur des pièces métalliques, de lire et interpréter des plans, de contrôler la conformité des pièces et d'assurer le respect des normes de sécurité. Description du profil : Vous avez une formation en soudure et vous justifiez d'une première expérience dans ce domaine. Vous devez être rigoureux et avoir un bon esprit d'équipe tout en faisant preuve d'autonomie. La lecture de plans, la maîtrise des techniques de soudage semi-automatique (MIG/MAG), et le respect des normes de sécurité sont essentiels pour mener à bien vos missions.
SYNDICAT MIXTE VALLEE DE LA BESBRE EAU ET ASSAINISSEMENT LAPALISSE (03 - ALLIER) *35 communes - 11 000 abonnés recrute un(e) Agent Administratif Polyvalent eau et assainissement H/F pour le 1er janvier 2026. DESCRIPTION DES MISSIONS - Accueil des usagers - Gérer l'accueil physique et téléphonique des usagers : prise de messages et de rendez-vous, orientation du public et des appels vers les différents services, remise de divers imprimés - Participer à la gestion des interventions du personnel technique : prise de rendez-vous ; envoi des agents pour relève compteurs, réparations et interventions diverses - Enregistrement du courrier - Gestion du fichier des abonnés Gestion des changements d'abonnés : rédaction abonnements et envoi ; relance en cas de non-retour - Gestion des demandes de résiliation et des demandes d'ouverture et de fermeture de branchements - Modifications et mises à jour du fichier, extraction de divers listes et données, statistiques annuelles - Changements de compteurs - Relève des compteurs d'eau - Faire procéder à la relève des compteurs en cas de déménagement - Relèves annuelles ou biannuelles en collaboration avec les releveurs - Application de la réglementation pour les surconsommations - Facturation et comptabilité - Etablissement factures, rôles, titres et transmission à la trésorerie - Mandatement factures, établissement bordereaux et transmission à la trésorerie - Missions complémentaires - Missions ressources humaines - Réalisation de divers travaux de bureautique (devis, .), rédaction de courriers - Amélioration de la communication du syndicat : site internet, Facebook - Développer de nouveaux supports et moyens de communication PROFIL ET COMPETENCES De formation BAC ou BAC + 2 Expérience dans un poste similaire souhaitée Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, .) Connaissance des logiciels de gestion des abonnés et de facturation (logiciels ANEMONE) serait un plus Connaissance des logiciels informatiques de comptabilité et budget (logiciels COLORIS) serait un plus Connaissance procédures de dématérialisation des échanges comptables (PES V2) serait un plus Connaissance règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique (M49) serait un plus Polyvalence compte tenu des missions exercées Les candidatures (lettre de motivation avec curriculum vitae détaillé) sont à adresser avant le 28 novembre 2025 à : Monsieur le Président - Syndicat Mixte Vallée de la Besbre
Au sein d'une équipe de 30 personnes, sous la direction de votre responsable de chantier et directement au sein des ateliers du client, vos missions sont : - Réaliser les opérations de transformation sur de la viande de PORC - Désosser et Parer les morceaux. - Vérifier l'état de fonctionnement et propreté des matériels à votre prise de fonction. - Vous informer du travail à effectuer et tenir votre fonction selon les modes opératoires définis. - Observer un strict respect des objectifs de qualité, de productivité et des consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. - Assurer la gestion des déchets liés à votre production, ainsi que la propreté, le bon état et le rangement de votre poste de travail et matériel personnel. - Signaler les anomalies et contrôler la qualité de votre travail. - Effectuer des opérations simples de manutention et de conditionnement. Horaires : 6H/14H Avantages : Prime habillage + 10 % d'indemnité de congès payés + 10 % d'indemnité de fin de mission- Vous êtes dynamique, motivé(e), sérieux(se). - Vous ne craignez pas les milieux salissants. - Une expérience en découpe de viande, de poisson ou autres seraient un plus. Aussi : Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : - La possibilité de trouver tous type de postes. - Des formations pour développer vos compétences professionnelles. - Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. - Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. - Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Bourg-en-Bresse, Villefranche sur Saône et Tignieu-Jameyzieu, recherche pour un de ses...
L'EHPAD de Lapalisse recherche deux cuisiniers (H/F). Au sein d'une équipe de 13 personnes dont 4 autres cuisiniers, vous participerez à la production d'environ 900 repas par jour pour les résidents, ainsi que pour les crèches, les écoles et les repas à domicile du territoire. Missions principales: - Vous assurez la préparation alimentaire, le conditionnement, le stockage et la distribution des repas tout en respectant la réglementation en hygiène alimentaire ainsi que les modes opératoires. Beaucoup de préparations sont effectuées et cuisinées sur place. Vous serez aussi amené(e) à réaliser ponctuellement des repas spéciaux ( gâteaux d'anniversaire, barbecues...). Horaires de travail: 6h30 à 14h. Travail un week-end sur deux. Salaire selon votre expérience et selon la grille de la fonction publique + Prime Segur+ Majoration des heures du dimanche et vous bénéficiez de 14 RTT. CDD de 12 mois. Possibilité de d'intégrer la fonction publique à l'issue de cette année en CDD. Votre profil: Vous êtes titulaire impérativement du CAP/BEP cuisine ou du Bac Pro restauration. Débutant(e) accepté(e) si diplômé(e)
Intermarché Lapalisse recrute un Responsable de rayon produits non alimentaires (H/F) Vos missions: - Gestion de votre équipe (2 à 3 personnes) - Optimisation de l'agencement des produits - Supervision de la bonne mise en rayon des produits - Mise en place des promotions - Contrôle des affichages - Gestion des stocks - Contrôle du respect des règles d'hygiène et de sécurité Contrat CDD 3 mois de 36.75 heures par semaine. Ce CDD pourra être renouvelé. Statut : agent de maîtrise. Salaire selon expérience. Travail le dimanche par roulement : un dimanche sur trois. Votre profil: Vous avez une expérience au minimum de 6 mois sur un poste similaire ou d'un an minimum en Grande Distribution. Vos qualités: Rigueur. Autonomie. Implication.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Nous recrutons pour notre client basé sur le secteur de Lapalisse, des OUVRIERS AGROALIMENTAIRES. POSTE : Ouvrier Agroalimentaire (H/F) Rôles et missions : -Utiliser des petits matériels de découpe -Effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production -Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits -Surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident -Nettoyer et désinfecter des installations -Contrôler le conditionnement d'un produit -Effectuer diverses tâches de manutention (port de charges, mise en cartons...) -Respecter des règles et consignes de sécurité. -Maîtriser des process de nettoyage et de désinfection Compétences : -Capacité à travailler en équipe -Habileté manuelle et dextérité -Adaptabilité et polyvalence pour s'adapter aux différentes tâches -Capacité à travailler dans un environnement bruyant, odorant ou froid -Rapidité d'exécution pour suivre le rythme de la production -Utilisation d'outils de découpe -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire PROFIL : Diplômes / Formations et expériences : -Débutant accepté Autres informations utiles : -Contrat en intérim -Du lundi au samedi (selon service), temps pleins -Amplitude horaire : 06h00 - 17h00 -Prime diverses -différents services : abattoir, emballage, expédition, conditionnement, découpe... Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons des Ouvriers Agro-alimentaire sur le secteur de Lapalisse (03120). En tant qu'ouvrier agroalimentaire, vous aurez pour missions: - Découpe de viande - Emballage - Préparation de commandes - Nettoyage Nous vous proposons un temps plein de 35 heures par semaine, en horaires de journées du lundi au vendredi. Taux horaire : 11.91 EUR/h + indemnité kms + primes habillage Profil débutant accepté Etre intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages : - 10% d'IFM à chaque fin de mission et 10% d'ICCP à chaque fin de mois - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Possibilité d'acomptes à la semaine - Une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires du FASTT : aide au logement, garde des enfants, location de voiture - Parrainage Profil recherché pour le poste d' Ouvrier Agro-alimentaire (h/f) : Le candidat devra être dynamique, rigoureux et capable de travailler efficacement en équipe. La polyvalence, la ponctualité et la communication sont des qualités indispensables pour ce poste.
Lieu : Lapalisse / Cusset Contrat : CDI - Temps plein Disponibilité : Dès que possible À propos de Mme et Mr. Machuret & Co Entreprise familiale implantée depuis plus de 20 ans, Mme et Mr. Machuret & Co est spécialisée dans l'électricité, le chauffage, la climatisation, la plomberie, le solaire et l'aménagement intérieur. Forte de son expertise et de son ancrage local, l'entreprise accompagne ses clients - particuliers, professionnels et collectivités - dans leurs projets d'installation, de rénovation et de maintenance. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un Technicien de maintenance en chauffage (H/F), motivé et rigoureux, pour renforcer son équipe. Vos missions principales Rattaché au service technique, vous intervenez directement chez nos clients pour assurer la maintenance, le dépannage et l'entretien des installations de chauffage : Maintenance préventive et corrective des chaudières (gaz, fioul), pompes à chaleur et systèmes de chauffage central. Diagnostic des pannes et réalisation des réparations dans le respect des règles de sécurité. Contrôle du bon fonctionnement des équipements et réglages pour optimiser les performances. Mise en service de nouvelles installations. Conseil et accompagnement clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations. Participation au suivi administratif des interventions (rapports d'intervention, bons de maintenance). Respect des normes en vigueur (sécurité, environnement, réglementation thermique). Profil recherché Formation en génie climatique, thermique ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). Expérience en maintenance et dépannage d'équipements de chauffage. Connaissances en chaudières gaz/fioul, pompes à chaleur, planchers chauffants. Habilitations et certifications appréciées (PGN/PGP, attestation fluides frigorigènes). Rigueur, autonomie et sens du service client. Permis B obligatoire (interventions quotidiennes chez les clients). Nous offrons Une intégration personnalisée avec un accompagnement terrain. Des formations internes et externes pour mise à jour des compétences (nouvelles technologies, énergies renouvelables). Un poste varié avec des interventions sur différents types d'installations. Une ambiance conviviale dans une équipe à taille humaine. Rémunération selon profil et expérience + avantages (primes, mutuelle, véhicule de service).
Lieu : Lapalisse / Cusset Contrat : CDI - Temps plein Disponibilité : Dès que possible À propos de Mme et Mr. Machuret & Co Entreprise familiale implantée depuis plus de 20 ans à Cusset, Mme et Mr. Machuret & Co est spécialisée dans l'électricité, le chauffage, la climatisation, la plomberie, le solaire et l'aménagement intérieur. Forte de son expertise et de son ancrage local, l'entreprise accompagne ses clients - particuliers, professionnels et collectivités - dans leurs projets d'installation, de rénovation et de maintenance. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un Chargé d'affaires chauffage climatisation (H/F) expérimenté, pour piloter des projets dans le domaine du chauffage, de la climatisation et de la ventilation. Vos missions principales Sous la responsabilité de la direction, vous assurez le suivi technique, organisationnel et commercial des projets chauffage et climatisation, de la conception à la réception : Technique et organisation : Étudier les besoins clients et analyser les cahiers des charges techniques. Dimensionner et concevoir les installations chauffage climatisation (chaudières, pompes à chaleur, systèmes de climatisation). Préparer et planifier les chantiers : sélection du matériel, coordination avec les équipes et sous-traitants. Assurer le suivi technique et le contrôle de la conformité des travaux dans le respect des normes en vigueur (RT 2012, RE2020, sécurité). Veiller à l'optimisation énergétique et proposer des solutions innovantes (PAC, solaire thermique, systèmes hybrides). Suivi budgétaire et reporting auprès de la direction. Commercial : Élaboration de devis et chiffrage des projets. Participation aux rendez-vous clients avec appui technique. Accompagnement des clients tout au long du projet. Développement progressif d'une relation de confiance pour fidéliser la clientèle. Un accompagnement en interne Nous savons que la partie commerciale peut s'apprendre avec le temps. C'est pourquoi nous mettons en place un parcours de formation interne dédié, incluant l'élaboration de devis, la gestion de la relation client et les techniques de communication. Vous serez accompagné par la direction pour développer ces compétences, afin de compléter votre expertise technique. Profil recherché Formation en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent (Bac Pro, BTS, DUT, Licence Pro). Expérience confirmée en installation ou maintenance CVC. Maîtrise des normes et réglementations en vigueur. Habilitations fluides frigorigènes et/ou gaz appréciées. Capacité à lire et interpréter des plans et schémas. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Bon relationnel et esprit d'équipe. Nous offrons Une intégration personnalisée et un accompagnement sur vos premiers projets. Des formations internes et externes (techniques et commerciales). Un poste varié et évolutif avec de réelles perspectives de responsabilité. Une ambiance conviviale au sein d'une équipe à taille humaine. Rémunération attractive selon profil et expérience + avantages (primes, mutuelle, véhicule de service selon missions).
Cherche serveur/serveuse autonome pour restaurant semi gastronomique. Personne sérieuse capable de gérer l acceuil, le service et l encaissement. Seul en salle pour une capacité d une vingtaine de couverts.
