Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Maisnil située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Maisnil. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - WAVRIN, 59 - HALLENNES LEZ HAUBOURDIN, 59 - LA CHAPELLE D ARMENTIERES ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
AGENOR Groupe est un acteur majeur de la propreté et des services aux entreprises. Fort d'un réseau de 17 agences, la proximité, la réactivité et la qualité de nos prestations sont les valeurs qui nous animent. Crée en 1989 à Lille, le Groupe AGENOR est aujourd'hui riche de 4000 collaborateurs formés, dynamiques et motivés. Conscients que la qualité de nos prestations est liée à l'implication de tous, nous inscrivons chacune de nos décisions dans une réflexion globale sur son impact économique, environnemental mais aussi social. Plus de 30 années d'expériences nous permettent aujourd'hui de vous faire partager nos compétences dans nos 3 domaines d'activité. Description du poste A la recherche d'un poste qui peut vous offrir une flexibilité pour votre activité personnelle ? AGENOR Rouen recrute plusieurs agents de propreté F/H en CDD pour différentes missions sur Wavrin (59136) Les missions pour ce poste se présentent ainsi : Assurer la préparation et la réalisation des prestations de nettoyage . Assurer le nettoyage et le rangement de son matériel Veiller au respect du protocole de nettoyage et du cahier des charges Assurer la liaison avec le client Notre offre ? Voici ce que nous vous proposons : Une rémunération à 12,17 euros par heure Une possibilité d'évoluer en fonction de vos compétences et de vos besoins Profil recherché Au-delà d'une certification ou d'un diplôme, votre personnalité fera la différence ! Nous recherchons : Des compétences dans le nettoyage . Un savoir être et une autonomie pour le poste tout en sachant travailler en équipe Formation assurée a la prise de poste . Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous avez envie de vivre l'aventure AGENOR? N'hésitez pas à nous transmettre votre plus beau CV ! Métier Agent de propreté Type de contrat : CDD 12H/semaine Du 15/09/2025 au 23/10/2025 Diplôme requis : Aucun Expérience requise : Débutant accepté Ville : WAVRIN 59136
Sous la responsabilité de votre manager, vous êtes garant(e) de l'image de l'enseigne. Vous assurez l'organisation, le rangement et le réapprovisionnement de l'entrepôt. Vous réalisez également la préparation des commandes clients, respect des références commandées, respect des normes de qualité de préparation, la livraison dans les délais, la vérification afin de satisfaire la clientèle. Rangement des bacs de commande dans les zones prévues à cet effet, respect de la chaîne du froid, signalement des ruptures ou des anomalies, Rigoureux(se), vous avez le sens de l'accueil client et vous disposez d'excellentes qualités relationnelles. Le poste peut nécessiter le port de charges lourdes. *** Amplitude horaire : 6h00-20h00.
Votre quotidien Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. Vendre et atteindre les objectifs Tenir la caisse, gérer les encaissements, retours et e-réservations. Mettre en valeur les produits (merchandising, vitrines) et réassortir. Participer à la gestion des stocks (livraisons, inventaires ponctuels). Contribuer à l'ouverture/fermeture du magasin et à la propreté de l'espace de vente. Profil recherché Sens du service et du contact, énergie, sourire, goût pour la mode. Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe ; à l'aise dans un environnement dynamique.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Rejoignez une entreprise spécialisée dans la préparation de commande de pièces pour animaux domestique sur La Chapelle d'Armentières. Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de gestion des commandes au sein d'un environnement stimulant et convivial. - Préparer les commandes l'aide d'un scan en suivant les instructions spécifiques et en respectant les délais impartis. - Assurer le contrôle qualité des produits préparés pour garantir leur conformité aux attentes des clients. - Organiser et maintenir un espace de travail propre et ordonné pour faciliter les opérations quotidiennes. - Collaborer avec les membres de l'équipe pour optimiser le flux de travail et atteindre les objectifs collectifs. - Utiliser des équipements et outils adaptés tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. - Participer à l'amélioration continue des processus en partageant vos idées et observations. Formation et expérience Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour rejoindre l'équipe de notre client en tant que préparateur ou préparatrice de commandes. Ce poste est ouvert à tous les niveaux d'expérience et offre l'occasion de contribuer au bon fonctionnement de l'entreprise dans une atmosphère conviviale et stimulante. - Capacité à travailler efficacement en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie - Organisation et gestion du temps pour assurer la précision et la rapidité dans les tâches - Attention au détail pour garantir que chaque commande est préparée avec exactitude - Force physique et endurance pour gérer la manipulation de colis variés - Compétences de communication claires pour assurer une bonne coordination avec les collègues - Esprit d'initiative et flexibilité pour s'adapter à un environnement en évolution Nous vous proposons un poste à temps plein de 35 heures par semaine, avec un démarrage dès que possible. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant situé à La Chapelle d'Armentières, où votre engagement sera valorisé. Le salaire annuel est de 12,70 €, reflétant notre volonté de récompenser vos compétences et votre dévouement. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe qui vous soutiendra dans votre parcours professionnel !
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !
Poste à pourvoir à : SESSAD L'ESCALE à ARMENTIERES pour l'EDAP (Equipe Diagnostic Autisme de Proximité) ARMENTIERES-TOURCOING Type de contrat : CDI 0,5 ETP Convention Collective : CCN 66 Missions : L'EDAP a pour mission principale de faciliter l'accès au diagnostic de l'autisme pour des enfants et adolescents sur son périmètre d'intervention. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Vous êtes en charge de l'accueil physique et téléphonique des parents et des professionnels. Vous organisez les plannings des rendez-vous pour la réalisation des différents bilans en lien avec les professionnels. Vous assurez la prise des rendez-vous et le suivi de ces différents bilans. Vous assurez la saisie des comptes rendus de bilans et de synthèse. Vous gérez la liste d'attente en lien avec le médecin coordinateur de l'EDAP. Vous participez à des temps de réunion et en assurez la prise de notes et l'écriture des comptes rendus. Vous élaborez des tableaux de suivi de l'activité. Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat de niveau IV, vous disposez d'une expérience de 1 à 3 ans dans des fonctions similaires. Vous connaissez les terminologies médicales. Vous maitrisez les outils informatiques (Word, Excel, Outlook) et les techniques d'expression écrite. Vous êtes autonome et faites preuve d'adaptation, les missions s'exerçant sur plusieurs sites. Ayant accès à des informations confidentielles, vous faites preuve de discrétion et êtes soumise au secret professionnel. Vous adaptez votre communication orale en fonction de votre interlocuteur. Vous rendez compte de votre activité à votre supérieur hiérarchique. Poste à pourvoir au 01/10/25.
Pour faire face à son développement, MVD médical recherche un(e) cinquième CONSEILLER(ERE) SERVICE CLIENTS. MVD Médical est un acteur majeur régional du maintien à domicile depuis 20 ans. Depuis toujours la seule préoccupation de MVD Médical est le patient et son client le pharmacien. Le(a) CSC reçoit les appels téléphoniques des pharmaciens clients et/ou des patients, les conseille, saisi leurs commandes. Le (a) candidat(e) attendu(e) est avant tout une personne empathique, souriante et dotée d'une réelle expérience dans notre domaine, la vente et la location de matériel médical. Si vous répondez à ces critères et que partager de vraies valeurs humaines fait partie de vos souhaits alors envoyez nous votre candidature Pour le bon fonctionnement du service, vous travaillerez un samedi matin sur deux. Horaires : - Du lundi au vendredi et samedis matins par roulement dans l'équipe - 9h-12h 14h-19h - Vous récupérez une demi-journée dans votre semaine, 1 journée entière si vous travaillez le samedi matin. - Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : - 13ème Mois - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle de fin d'année sur CA Expérience: - Service Clientèle: 2 ans (Requis) - Idéalement une expérience dans le matériel médical Lieu du poste : En présentiel à Santes Site non desservi par les transports en commun
Société leader dans le transport radio-pharmaceutique, recherche en CDI temp plein un/une assistant(e) administratif(ve) (H/F) pour effectuer le contrôle et suivi des factures sous-traitants: pointage et vérification de la conformité des factures en adéquation avec les transports effectués. Vous serez également en charge des tarifs achats en assurant le suivi et la mise à jour de la base de données. Vous apporterez un renfort dans le cadre du contrôle des exports en pointant et vérifiant les tarifs de vente. Rattaché au service des opérations, vous détenez un rôle important et déterminant dans la vérification de nos transports. Nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique. Rejoignez-nous pour contribuer au développement et succès de notre entreprise ! La pratique de l'anglais serait un plus.
Vos missions, au cœur d'une équipe dynamique : Au sein d'une équipe dédiée à l'amélioration du confort des patients à domicile, vous êtes un(e) véritable pilier de la satisfaction client. Vous prenez les commandes et conseillez les utilisateurs. Vous gérez les réclamations avec empathie et professionnalisme. Vous assurez le suivi des dossiers clients et faite le lien avec les équipes terrain. Vous saisissez les informations dans un système informatique. Conditions du poste : Horaires : Lundi à vendredi 9H-12h 14H-19H samedi 1/2 9h-12H Localisation : Le site est difficilement accessible en transports en commun, un véhicule personnel est donc fortement recommandé.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et motivée pour un remplacement du 15/09 au 18/10 inclus dans une concession automobile sur la ville de Sequedin. Nettoyage de bureaux Nettoyage espace de vente Nettoyage des ateliers ( savoir utiliser une autolaveuse ) Les horaires : Lundi 16h30 19h Mardi 18h 20h30 Jeudi 16h30 19h Vendredi 18h 20h30 Samedi 11h 15h
L'agent des services logistiques assure selon son affectation, des travaux d'hygiène, d'entretien, de service de restauration, de manutention et autres tâches. Il est à l'écoute permanente du résident et lui apporte le réconfort nécessaire ainsi que certaines aides à la vie quotidienne et alerte les autres professionnels en cas de besoins.
Au sein d'une Microbrasserie, vous integrez le poste de logisticien polyvalent ; Vos missions : - Préparation des commandes - Réception des matières premières - Chargement des camions et livraisons - Rangement, stockage : Vous possédez le CACES 3 Cette partie logistique représente environ une vingtaine d'heures sur la semaine. Votre polyvalence va consister à : - Réaliser l'embouteillage - Effectuer la petite maintenance du materiel - Réceptionner les tireuses et les nettoyer - Accueillir la clientèle à la petite boutique Pour ce poste, des notions en bricolage sont nécessaires
A la recherche d'un poste qui peut vous offrir une flexibilité pour votre activité personnelle ? URGENT : AGENOR recrute plusieurs agents de propreté F/H en CDD pour différentes missions sur Armentières (59280) Les missions pour ce poste se présentent ainsi : Assurer la préparation et la réalisation des prestations de nettoyage . Assurer le nettoyage et le rangement de son matériel Veiller au respect du protocole de nettoyage et du cahier des charges Assurer la liaison avec le client Notre offre ? Voici ce que nous vous proposons : Une rémunération à 12,43 euros par heure Une possibilité d'évoluer en fonction de vos compétences et de vos besoins Profil recherché Au-delà d'une certification ou d'un diplôme, votre personnalité fera la différence ! Vous avez des compétences dans le nettoyage . Un savoir être et une autonomie pour le poste tout en sachant travailler en équipe Formation assurée a la prise de poste . Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous avez envie de vivre l'aventure AGENOR? N'hésitez pas à nous transmettre votre plus beau CV ! - 1 poste 15h/semaine en CDD - 1 poste 25h/semaine en CDD Période : - Du 05/09/2025 au 23/10
Nous recherchons un Préparateur de commandes, manutentionnaire - Secteur LA BASSEE (Hallennes les Haubourdin).SANS Caces. Débutants acceptés. Votre mission : préparation de commandes, contrôle et réapprovisionnement des rayons, palettisation, filmage.... Le poste est à pourvoir sur 4 ou 5 jours en horaire 2x8 (matin et après-midi) du lundi au vendredi - flexibilité demandée - mission longue durée Postulez en envoyant votre CV par mail à : *** (voir postuler) - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Bonne gestion du temps - Connaissance des outils informatiques de base - Dynamisme et motivation Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de la chaîne logistique de notre client spécialisé dans le secteur de la logistique.
Société leader dans le transport radio-pharmaceutique, recrute un Opérateur de saisie transport blingue (H/F). Contrat : CDI Prise de poste : immédiate Horaire : 35h Travail posté Localisation : LOOS (59) Description principale du poste : - Réceptionner les commandes par téléphone ou par email - Saisir et actualiser les données dans notre système d'exploitation - Assurer le contrôle de l'information pour garantir sa fiabilité - Coordonner le processus de commande avec le département opérationnel - Contribuer à l'amélioration continue des processus de saisie de données Profil recherché : - Bonne maîtrise de l'outil informatique - Rigoureux - Aptitude à la communication - Capacité de travail en équipe - Sens de l'organisation - Sens de l'analyse - Anglais (lu et parlé) exigé - Allemand (lu et parlé) exigé Expérience souhaitée : Débutant accepté Rémunération Selon profil Avantages : - Ticket restaurant - Mutuelle (100% charge employeur)
Manpower Lille Tertiaire recherche, pour le compte de son client, un Assistant Administratif H/F à Loos, 59120. Il s'agit d'un poste en travail temporaire débutant mi-septembre (15/09/25) pour une durée de 6 mois. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Relancer les clients par téléphone et appeler les professionnels pour fixer les rendez-vous, - Enregistrer les rendez-vous via Smart Agenda, - Créer les interventions et mettre à jour les coordonnées dans le logiciel interne, - Vérifier les comptes-rendus de la veille, - Saisir les informations d'intervention, - Aider à la préparation du lendemain (stock de compteurs, vérification). Les horaires : Du lundi au vendredi de 8h30 à 17h. La rémunération: - Taux horaire entre 11,88 et 13, selon profil, - Ticket restaurant d'une valeur de 9, - 13ème mois inclus. Vous êtes expérimenté en administration, dynamique, rigoureux et à l'aise avec l'informatique ? Vous maîtrisez la gestion de planning, la relation client et le travail en équipe ? Postulez dès maintenant ! Vos avantages : - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec le client
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous intervenez auprès d'enseignes de distribution alimentaire. Vos principales missions : - Participer et seconder le technicien sur les missions techniques d'entretien de magasin : carrelage, peinture - Participer aux missions de nettoyage de magasin, - Participer aux missions liées au concept commercial : Changement de mobilier, pose, remplacement de supports publicitaires - Participer aux missions d'entretien espaces verts, - Entretien du matériel, Poste polyvalent Prise de poste sur Herlies Travail sur 4 ou 5 jours ,pas de Week end travaillé
MYMAG société spécialisée dans le service aux enseignes de distribution alimentaire.
vous aurez en charge le nettoyage des circulations / bureaux / sanitaires semaine 1 : mardi / mercredi / vendredi 5h30- 08h30 semaine 2 : mardi / vendredi 05h30 - 08h30 remplacement mi temps thérapeutique
Principales missions : Administratif maison Burie : - Accueil physique et téléphonique des clients et des fournisseurs - Suivi des rendez-vous annuels obligatoires (sécurité incendie, entretien du bâtiment...) - Préparation des moments d'équipe - Suivi de la flotte automobile (entrées/sorties entretien) et de la téléphonie fixe et mobile Administratif chantier : - Déclarations de sous -traitance - Réalisation des PPSPS - Saisie des commandes fournisseurs en appui aux chargés d'affaires - Réservation des zones travaux auprès des mairies - Achats divers (recherche de produits, commandes...) - Comptabilité client - Facturation clients et archivage - Suivi et relances règlements clients Organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e), votre relationnel est un atout pour gérer les interactions avec les prestataires, les fournisseurs et nos équipes internes. Vous avez la capacité à gérer plusieurs tâches et à les prioriser.
Société leader dans le transport radiopharmaceutique, recrute dans le cadre de son développement, un gestionnaire de facturation transport (H/F) pour sa société Belge. Contrat : CDI Prise de poste : immédiate Horaire : 35h Localisation : LOOS (59)- Déplacements réguliers à Zaventem Description principale du poste : - Contrôler les tarifs clients et horaires des transports - Elaborer la facturation des transports - Suivre et mette à jour de la tarification des ventes et base de données clients - Gérer les litiges clients - Assurer le recouvrement client - Renseigner et actualiser les données des différents tableaux de bord (KPI) - Participer aux activités de gestion qualité Profil recherché : - Rigoureux - Autonome - Réactivité - Aptitude à la communication - Capacité de travail en équipe - Sens de l'organisation - Sens de l'analyse - Anglais exigé et Néerlandais serait un plus Expérience souhaitée : 2 ans exigés Rémunération : Selon profil Avantages : - Ticket restaurant - Mutuelle (100% charge employeur)
Nous recherchons un(e) agent(e) administratif(tive) pour compléter l'équipe d'exploitation composé de 5 autres personnes. Le contrat : -CDI - Temps plein, 35h par semaine en présentiel. - Formation en interne. Les missions : - Réception et l'émission d'appels téléphoniques. - Le traitement des mails (émission et réception) Profil : - Nous recherchons quelqu'un qui maitrise les logiciels Word et Excel. - Bac +2Assistant Gestion PME / PMI
Manpower LILLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de laboratoire Microbiologie (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Assurer l'application et la mise à jour des consignes, procédures et standards. -Réaliser diverses analyses de laboratoire. -Identifier et traiter les non-conformités analytiques. -Organiser et suivre le stock de consommables. -Passer les commandes dans le respect du budget alloué. -Contrôler les échantillons clients avec précision. -Documenter rigoureusement le SMQ. -Exécuter les tâches complémentaires déléguées au laboratoire. Vous justifiez d'un Bac2 en analytique ou microbiologie ou d'une expérience de 3 ans en laboratoire d'analyse. Maîtrise d'Excel et anglais technique exigés. Proactif, rigoureux et adaptable. Horaires de journée (36H/semaine) Vos avantages MANPOWER : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
SINEO est l'un des leaders de la préparation esthétique avec plus de 50 centres répartis sur le territoire. Proposant de multiples prestations à nos partenaires automobiles, SINEO est une entreprise majeure de la préparation esthétique avec une identité forte d'employer des méthodes de travail respectueuses de l'environnement. nos préparateurs/ices effectuent des prestations de nettoyage sans eau, avec des produits écologiques Femme ou Homme, ce métier est accessible à tous et peut vous ouvrir de nouveaux horizons. Intégrer SINEO, c'est faire partie d'une entreprise dynamique et en pleine expansion, et d'une équipe solidaire. Vos missions : - Réaliser le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules neufs ou d'occasion selon le protocole établi - Réaliser des prestations annexes : pose de plaques d'immatriculation, contrôle de la pression des pneus, mise de carburant, etc - Compléter les feuilles d'intervention et de traçabilité Nos engagements : - Un contrat de 6 mois, renouvelable - Un travail à temps plein, 35h par semaine, du lundi au vendredi - Une formation à notre méthode de nettoyage des voitures - Un accompagnement tout au long de votre parcours chez SINEO, pour toutes vos démarches et la réalisation de votre projet professionnel Vos engagements : - Vous impliquer dans votre travail pour remplir vos objectifs et assurer une prestation de qualité à nos clients concessionnaires automobiles - Etre mobile principalement sur la Métropole Lilloise - Respecter nos clients et leur personnel, les équipes SINEO, les règles et les procédures, vos engagements - Contribuer au dynamisme de l'entreprise, au bon relationnel et à l'esprit d'équipe - Etre acteur de votre parcours personnel et professionnel Vous devez impérativement être éligible au CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITE ECONOMIQUE. Merci de vous rapprocher de votre conseiller France Travail si ce n'est pas le cas. Si votre candidature est retenue vous recevrez une convocation pour rencontrer l'employeur le 30.09 à 14h00 .
Au sein du restaurant italien IT TRATTORIA (galerie marchande d'Auchan Englos), vous êtes chargé(e): - Dressage des assiettes - Nettoyage du poste de travail et de la salle - Préparation des recettes - Respect des règles HACCP -Vous représentez l'image positive de l'entreprise (cuisine ouverte) -Renseignement clients sur la compositions des produits et des plats. Vous les informez sur la provenance des marchandises -Participez à la préparation des commandes en suivant le protocole et les recettes définies -Réalisation la plonge mécanique -Entretien des locaux et de ses ustensiles -Veiller à la fraicheur des aliments préparés -Assure la préparation et le service des mets et des boissons à la clientèle en vérifiant la qualité et la présentation *** Amplitude horaire : 8h00-23h00 : avoir un moyen de locomotion personnel car zone non desservie à 23h00 Vous travaillez la semaine et les week-end et en fonction des planning vous bénéficiez de 2jours de repos consécutifs * Possibilité temps plein et temps partiel
franchise ITALIAN TRATTORIA ENGLOS
Au sein du restaurant italien IT TRATTORIA (galerie marchande d'Auchan Englos), vos missions seront : - L'accueil des clients - Services en salle - L'encaissement - La vente au comptoir - Le service au bar - Le nettoyage de la salle De nature polyvalent, vous pourriez être amené à réaliser : - la préparation et dressage des assiettes - respect des règles HACCP Amplitude horaire : 8h00-23h00 : avoir un moyen de locomotion personnel car zone non desservie à 23h00 Vous travaillez la semaine et les week-end et en fonction des planning vous bénéficiez de 2jours de repos consécutifs. Restauration possible sur place + Pourboires. *** Possibilité de temps plein et de temps partiel.
L'authenticité du Sud de l'Italie tout d'abord, pays d'origine des deux frères fondateurs, qui ont voulu transmettre leur amour des bons produits. Le dynamisme de New-York ensuite, avec une ambiance rappelant le quartier animé de « Little Italy », le service rapide et la possibilité d'emporter.
Pour le restaurant italien en galerie marchande d'Englos, vous effectuez la plonge de la vaisselle. Amplitude horaire : 8h00-23h00 : avoir un moyen de locomotion personnel car zone non desservie à 23h00 Vous travaillez la semaine et les week-end et en fonction des planning vous bénéficiez de 2jours de repos consécutifs. *** Vous avez une expérience impérative en plonge***
Le GAPAS recrute un/une gestionnaire RH paie et formation (H/F) L'offre de service du GAPAS sur l'accompagnement d'enfants en situation de handicap, se décline sur son territoire Hauts de France en plusieurs établissements et services, regroupés au sein du Secteur 0-20. Le secteur 0-20 ans porte son nom de la typologie du public accompagné : des enfants, âgés de 0 à 20 ans. Il regroupe : - Trois établissements médico-sociaux (deux instituts d'éducation motrice et un institut médico éducatif) ; Ils offrent des prestations d'internat et d'accueil de jour en institution. - Des services (un centre d'action médico-sociale précoce, un service d'accompagnement familial et d'éducation précoce, et deux services d'aide à l'acquisition de l'autonomie et à la scolarisation, Cap Inclusion, EMAS, Plateforme de répit et d'aide aux aidants). Ils viennent en appui aux milieux de vie de l'enfant et de sa famille. - Des dispositifs de scolarisation adaptée (UEMA, UEEA, UEE). Ils sont tous situés dans la métropole Lilloise, distants au maximum de 16 kms l'un de l'autre. Missions : Le/la Gestionnaire RH-Paie et formation participe à la bonne gestion des Ressources Humaines des établissements et services du dispositif enfance des Hauts-de-France. Il/elle apporte sa technique en matière de gestion des ressources humaines afin de garantir l'application des dispositions légales et conventionnelles en la matière. En garantissant la politique RH de l'association et les procédures, le/la gestionnaire RH-Paie et formation intervient sur : - Réalisation de la gestion contractuelle des professionnels et accompagnement des cadres dans le suivi des procédures disciplinaires, ruptures de contrat, etc. - Suivi des dossiers de gestion du personnel notamment les dossiers du personnel, les congés, les absences (maladie, AT, diverses), le suivi médical. - Gestion des arrêts de travail (maladie, accident de travail, maternité, .) et réalisation du suivi des indemnités journalières de la sécurité sociale (calcul, remboursement) ainsi que la constitution et le suivi des dossiers de prévoyance - Réalisation des soldes de tout compte, rassemblement des variables de paies, contrôle paie,. - Participation au suivi du plan de formation et organisation des formations communes au secteur 0-20, réalisation des demandes de prises en charge à l'OPCO - Information et conseil auprès des directeurs, des cadres de direction et interlocuteurs RH en établissements sur les problématiques RH, les situations individuelles des professionnels des établissements et services - Participation à la Gestion des Emplois et Parcours Professionnels (projets, fiches missions, campagne évaluation, entretiens professionnelles, recrutement .) et réalise des études. - Participation à l'amélioration des conditions de travail, la gestion des risques professionnels (DUERP, risques psycho sociaux, pénibilité). - Participation à la mise en œuvre et à l'évaluation des dispositifs, des processus et des outils du développement et de la gestion des RH (SIRH, Digitalisation, procédures, .). - Réalisation des études et diagnostics en matière de GRH (bilan social, BDES, index égalité F/H .) - Aide au recrutement : parution des annonces, organisation des entretiens, sélection des candidats (en fonction de critères définis) Profil : Diplôme d'une d'une formation BAC+2/ exigé en ressources humaines Expérience significative (minimum 2 ans) des techniques de paie et de gestion des arrêts maladie (IJSS et prévoyance) Vous maîtrisez les règles de droit social et les conventions collectives 51 et 66. A l'aise avec l'outil informatique, vous maitrisez le Pack Office. La connaissance d'EIG et d'Octime est un plus. Vous êtes reconnus pour votre sens de la discrétion, votre rigueur et analyse, votre autonomie et votre relationnel. Rémunération selon dispositions conventionnelles : entre 25 et 28 k€
Ohlà recrute un/une conseiller de vente à compter du 27 octobre 2025. Vous êtes dynamique, motivé(e) et souriant(e). Vous êtes passionné(e) par la vente et par la mode. Vous aimez conseiller les clientes, vous êtes à l'aise et à l'écoute. Vos missions : - Vous accueillez, conseillez, et accompagnez les clientes - Vous organisez l'espace de vente et mettez les produits en valeur dans les rayons - Vous réceptionnez les commandes - Vous participez au quotidien de la boutique (implantation des nouvelles collections et réassorts, agencement de la vitrine).
Employé.e Libre Service (ELS) - Contrat d'apprentissage Nous recherchons un.e Employé.e Libre Service (ELS) en contrat d'apprentissage qui débutera après une période de Préparation Opérationnelle à l'Emploi Collective (POEC) de 200 heures via le centre de formation Campus Pro à Lille Hellemmes, du 06 octobre au 14 novembre. Une réunion d'information collective est prévue le 17 septembre en matinée, le lieu et l'heure seront communiqués aux candidat.e.s sélectionné.e.s. Missions : Assurer la mise en rayon des produits Garantir la propreté et l'organisation des rayons Veiller à la bonne présentation des produits Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire Accueillir et conseiller les clients Gérer les encaissements et la caisse Profil recherché : Être motivé et dynamique Sens de l'organisation et rigueur Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Vous bénéficiez : Une formation rémunérée de 200 heures avant le début de l'apprentissage (à Campus Pro Lille Hellemmes) Un encadrement et un accompagnement tout au long de votre contrat d'apprentissage La possibilité de contribuer activement à l'organisation et à la satisfaction des clients
VOS MISSIONS - Participer à l'identification des besoins de recrutement sur l'ACI avec la direction - Diffuser l'offre d'insertion sur la plateforme de l'inclusion et en interne - Assurer le recrutement par rapport aux exigences du chantier - Garantir la qualité d'accueil et d'intégration du salarié en CDDI sur l'ACI ou de la personne accompagnée sur les autres dispositifs d'accompagnement socio-professionnel - Évaluer la situation de travail, le savoir-faire et le savoir-être du salarié en CDDI, en lien avec l'encadrant technique d'insertion, par la réalisation de bilans d'étape et bilans intermédiaires - Accompagner la réalisation des projets socio-professionnels des salariés en CDDI par la mise en place de PMSMP et la mise en relation avec des partenaires ciblés (accès aux droits.) - Participer aux actions de prospection avec les employeurs du territoire, assurer le suivi parcours et le maintien à l'emploi des salariés en CDDI ou des personnes accompagnées sur les autres dispositifs d'accompagnement socio-professionnel - Réaliser les objectifs des sorties emplois/formations demandés par le financeur
Association, gestionnaire de dispositifs d'hébergements d'urgence hommes seuls et familles, d'un accueil de jour, d'hébergement d'insertion CHRS hommes seuls et familles, de 6 maisons relais, d'un service logement, d'un service d'insertion par la culture, d'un atelier chantier d'insertion,...
La commune d'Herlies recrute: un Vacataire 10/semaine ( hors vacances scolaire ) Missions : -Surveillance cantine les lundis mardis jeudis vendredis de 11h30 à 13h30 ( hors vacances scolaire ) -Animation garderie le soir 16h30 à 17h30 2 soirs par semaine Attention poste en coupure CAP petite enfance ou BAFA(ou équivalent ) OBLIGATOIRE Prise de poste dès que possible Contrat de 1 mois
La commune d'Herlies recrute: un Vacataire 8h/semaine ( hors vacances scolaire ) Missions : -Surveillance cantine les lundis mardis jeudis vendredis de 11h30 à 13h30 ( hors vacances scolaire ) CAP petite enfance ou BAFA(ou équivalent ) OBLIGATOIRE Prise de poste dès que possible Contrat de 1 mois
Chez TVMA, nous sommes actuellement à la recherche d'un Assistant / Assistante administratif motivé et dévoué pour se joindre à notre équipe. La flexibilité entre la comptabilité, la paie, et la gestion quotidienne de planning sera un atout. La connaissance d'Exel sera également nécessaire pour le suivi des parcours envoyé au chauffeur quotidiennement. Votre mission sera le suivie des salariés ainsi que le suivi du parc véhicule.
Au sein d'une entreprise de grossiste et détaillant en produits de la mer travaillant avec la Grande Distribution, Restauration et Collectivités, E-commerce, vous occupez un poste de Préparateur-Fileteur. Vous analysez les bons de préparation et contrôlez la qualité de la marchandise sur le picking. Vous travaillez et conditionnez les produits de la mer (découpage, portionnage...) Vous constituez la palette client (colis complets, déconditionnement, reconditionnement, produits transformés, barquettes, portions...) et filmez la palette. Vous effectuez l'étiquetage des barquettes, le rangement du stock de marchandises et le maintien à l'état de propreté de votre poste. Vous travaillez dans un environnement à taille humaine, avec une cadence soutenue, dans le froid et le milieu de la poissonnerie (odeurs). Vous travaillez du lundi au vendredi de 10h00 à 18h00 (horaire évoluant selon les commandes de la journée). Vous possédez un moyen de locomotion car le site est mal desservi par les transports en commun.
Votre rôle dans cette aventure ? Au sein de notre établissement, vous êtes un(e) Gestionnaire de Paie de la structure et vous avez pour mission : - Gestion de la paie : Mettre à jour les évolutions légales ou conventionnelles, mettre à jour les fiches individuelles des collaborateurs, gérer les éléments permanents et variables de paies, éditer et contrôler les bulletins de paie, préparer le règlement, transmettre les bulletins aux collaborateurs. - Gestion du personnel : Assurer la gestion des absences (congés, maladie, AT), effectuer les formalités de début et fin de contrat (DUE, STC), répondre aux questions du personnel, élaborer les contrats et avenants, - Gestion des charges : Editer et contrôler les états de charges, Etablir les bordeaux de déclarations, Préparer les règlements. - Traitements mensuels et de fin d'année : DSN et toutes les charges auprès des organismes, Mutuelles, Prévoyance, Retraite. - Divers : Traitement du courrier, Tickets restaurants. Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez un Bac +2/3 minimum en comptabilité ou paie - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine RH/Paie. - Poste à pourvoir en CDD (6mois) temps plein (36h) - Possibilité de travailler sur 4 jours / 4.5 jours ou 5 jours. - Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine. On attend de vous : - D'être polyvalent/ polycompétent, capable de vous adapter facilement. - De faire preuve d'autonomie et d'initiative face aux différentes situations et d'un bon sens de l'organisation.
"Ce poste est ouvert dans le cadre d'un Contrat Parcours Emploi Compétences (PEC). Seules les candidatures de personnes éligibles à ce dispositif, après validation par France Travail, pourront être retenues." La commune de Salomé recrute un(e) animateur/animatrice périscolaire dans le cadre d'un contrat PEC (20h/semaine). Prise de poste : 17 septembre 2025 Missions principales : Assurer l'animation périscolaire (garderie matin/soir, temps méridien) Encadrer les enfants sur les temps méridiens Participer aux garderies lors des vacances scolaires (centre aéré - matin et soir) Remplacer ponctuellement les ATSEMs et les animateurs Profil recherché : Intérêt pour le travail auprès d'enfants en milieu scolaire et périscolaire Disponibilité sur une amplitude large : 6h30 - 18h30 (poste en coupures selon besoins)
Nous recherchons un agent d'entretien pour assurer le nettoyage chez des particuliers ainsi que le nettoyage de bureaux Prise de poste dès que possible. Profil recherché : - Disponible dès maintenant - Véhiculé souhaité (lieu difficilement accessible en transports en commun) Conditions de travail : - Contrat de 10h par semaine - Possibilité de cumuler ce contrat avec d'autres missions au sein de notre entreprise par la suite 1ere expérience dans le nettoyage demandée
Job dating le jeudi 18 septembre à 13h30 directement dans leurs locaux. Positionnement auprès du site mes évènements emploi. Vous êtes motivé(e)s, aimez le contact humain et le travail en équipe ? Le Foyer d'Accueil Médicalisé HELENE BOREL de Lomme, établissement d'hébergement et de soins accueillant 57 Personnes en situation de handicap, recherche un Agent Polyvalent pour compléter son équipe. Au sein d'une équipe, vos missions seront d'assurer : - La propreté des locaux collectifs et des studios en fonction des habitudes de vie des résidents - Gérer les prestations de blanchisserie interne - La distribution des repas en fonction des textures et des régimes, et l'entretien du restaurant PROFIL : La discrétion, le respect du secret professionnel, des droits et de la dignité des personnes accompagnées sont INDISPENSABLES. Le poste exige une bonne connaissance des protocoles de bionettoyage. Une première expérience en milieu médico-social serait appréciable. Une formation au démarrage sera proposée pour appréhender les différents postes et outils.
Le Laboratoire départemental d'analyses et de recherche (LDAR) est une direction du Conseil Départemental de l'Aisne spécialisée dans les domaines de l'Agronomie, de l'hydrologie et de la santé animale. Vos principales missions consistent à : - Assurer les prélèvements (eau et alimentaire) et le transport des échantillons pour les différentes Unités Techniques du LDAR selon les exigences normatives et réglementaires - Assurer les mesures sur site conformément aux modes opératoires et protocoles techniques du Laboratoire. - Vous travaillerez sous accréditation COFRAC - Vous devez veiller à la bonne utilisation, le contrôle, le lavage et l'entretien du matériel mis à disposition dans le cadre de vos missions de prélèvements. - Vous participerez à la rédaction de documents qualité Profil : - Vous avez au moins Bac + 2 - Métiers de l'eau (type BTS GEMEAU) ou Environnement (DEUST) ou BTS ANABIOTECH avec ou sans expérience ; Savoir faire : - Vous savez effectuer des mesures et analyses, relever les données et les transmettre en respectant les modes opératoires en vigueur ; Une expérience dans le domaine prélèvement serait un plus. - Vous savez effectuer l'entretien et la maintenance de 1er niveau du matériel Qualités : - Vous êtes très motivé(e) et avez le goût de la conduite ainsi qu'une grande capacité d'organisation et de savoir travailler en autonomie. - Vous êtes rigoureux (se), appliqué(e) et doté(e) d'un bon relationnel ; - Vous avez un esprit d'initiative, d'équipe et savez travailler dans la parfaite confidentialité. Exigence: - Vous êtes titulaire d'un Permis B - POSTE BASE dans le secteur de Valencienne, Armentières, Saint-Omer
Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Prochain rendez-vous en visio-conférence le 12 septembre à 9h. Inscription auprès des conseillés France Travail.
Le GAPAS recrute pour l'IME La Pépinière un AMP/AES en C.D.D à temps plein pour assurer un(des) remplacement(s). Le GAPAS propose diverses formes d'accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 40 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et en Ile-de-France L'association s'est donnée pour mission centrale d'accompagner la personne en situation de handicap dans l'exercice de sa citoyenneté, en organisant la cité autour du principe d'accessibilité généralisée. L'Institut Médico éducatif « La Pépinière », accompagne à Loos, en accueil de jour, internat modulé et internat de semaine une centaine d'enfants et jeunes âgés de 4 à 20 ans, dans le développement de leurs compétences sociales, en lien avec une déficience visuelle et des troubles Missions générales L'accompagnant éducatif et social a pour mission spécifique de proposer un accompagnement renforcé et bienveillant aux jeunes accueillis. En cohérence avec les projets individualisés d'accompagnement, il participe avec les membres de l'équipe à la mise en œuvre des actions décidées visant la participation sociale et citoyenne. La connaissance de la déficience visuelle, de ses conséquences, des troubles du spectre de l'autisme et apparentés, ainsi qu'une connaissance du polyhandicap sont un plus. Spécificités du poste - Accompagnement spécifique de jeunes présentant une déficience visuelle et/ou en situation de polyhandicap nécessitant un accompagnement éducatif spécifique. - Mise en œuvre de projets individualisés d'accompagnement des enfants/jeunes et ainsi favoriser : Les apprentissages, La communication, les interactions sociale et la participation sociale en milieu ordinaire - Prise en charge de la vie quotidienne (toilettes, repas,) en privilégiant la co action. - Implication dans les dynamiques institutionnelles : Situer son action dans le cadre des missions de l'établissement et de son projet. - Horaires d'internat de semaine, - Participation aux transferts - Travail certains jours fériés et certains samedis, en fonction du calendrier d'ouverture institutionnel. Compétences requises - Connaissances théoriques et pratiques dans la champ du polyhandicap. - Expériences dans le domaine de l'autisme - Esprit d'équipe (Communication, entraide, confiance ) - Appétence à développer ses connaissances (Formation) - Capacités d'adaptation et de travail en équipe - Patience et persévérance - Capacités à rendre compte par écrit - Maitrise de l'outil informatique (Mail et bureautique) indispensable. Les connaissances autour de la déficience visuelle, les notions d'auto-détermination, valorisation des rôles sociaux et transition inclusive seraient un plus. Rémunération selon la convention 66 et l'expérience.
Bonjour, Nous recherchons pour un laboratoire médical, un Téléopérateur (H/F) en intérim de 4 mois. Lieu : Loos Missions : Le Téléopérateur effectue les appels et les relances téléphoniques aux donneurs dans le but de les inviter ou de les sensibiliser aux différents types de dons en cohérence avec les objectifs de collecte. Émettre et réceptionner des appels téléphoniques aux donneurs ou aux candidats potentiels et référer les questions médicales au médecin référent Gérer de manière opérationnelle l'ensemble de la relation donneurs par téléphone. Renseigner et mettre à jour le fichier des donneurs et des candidats potentiels : mettre à jour la fiche donneur. Proposer et enregistrer les rendez-vous aux donneurs ; tenir à jour le planning des rendez-vous; confirmer les rendez-vous aux donneurs Renseigner un tableau de bord de reporting Participer à la formation des nouveaux collaborateurs Contacter des donneurs en face-à-face lors d'opérations ponctuelles Communiquer par écrit avec des donneurs. Plages horaires : 09h- 19h du lundi au vendredi et samedi 09h 13h Prérequis : Baccalauréat validé
Kelly Financial Resources, division spécialisée du groupe Kelly Services est un réseau international spécialisé dans le recrutement de professionnels de la comptabilité, de la finance, de la paie, de la banque et de l'assurance. Présent dans 15 pays à travers plus de 50 agences, Kelly Financial Resources fait travailler chaque année des milliers de professionnels de la finance.
Nous recherchons un (e) agent d'entretien. Vous travaillez du mardi au vendredi de 17h45 à 18h45 le samedi de 12h45 à 13h45 sur Wavrin du 02/09 au 20/09 Votre mission sera : Faire les poussières des meublants Aspiration et lavage des sols Nettoyage des sanitaires et approvisionner les distributeurs
Nous recherchons une personne fiable, rigoureuse, ponctuelle. Une expérience en restauration et le permis B sont des plus. Avoir des notions de japonais est nécessaire car la langue principale de travail au sein de l'équipe est le Japonais (savoir lire les hiragana et katakana). Contrat de 24h semaine minimum (ou moins si tu le souhaites). SMIC horaire Pas de possibilité de télétravail. Missions: préparation des services, aide à la préparation des plats en cuisine, conduite du camion si permis, accueil des clients et prise de commande, nettoyage (il y a beaucoup de nettoyage !) Horaires: du mardi au samedi de 8h à 16h30 selon disponibilité (le vendredi jusque 20h selon les semaines).
"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger sa future agence de Armentieres ou de Bailleul (59) Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements) ; Du recrutement : Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Un parcours de formation adapté à votre profil vous sera également proposé. Vos avantages : Chèques-déjeuner, Véhicule de fonction, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, Moments de cohésion interne... Rémunération : Base fixe + variable - 30/40KEUR annuels bruts (package global) Développeur commercial, fédérateur, gestionnaire, vous serez amené à travailler en autonomie sans la présence directe de votre manager. Votre rigueur et votre sens du service client seront essentiels pour piloter l'organisation de l'agence, développer une stratégie commerciale et optimiser la rentabilité de celle-ci. Votre goût pour le challenge et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir dans ce poste et de contribuer à l'évolution de l'agence, dans une société reconnue pour ses valeurs humaines et la qualité de son service client. Vous avez une très bonne connaissance du bassin de l'emploi. Une expérience dans le secteur du travail temporaire est indispensable.
Nous recherchons un(e) OUVRIER(E) POLYVALENT(E) DU BATIMENT Idéalement vous êtes en maitrise des tâches suivantes : - Placo - Carrelage - Peinture - Parquet Au moins une de ces compétences est requise, vous pourrez être formé(e) en interne dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi. Vous travaillerez en binôme, principalement dans le cadre de rénovation ou d'extension, aux domiciles de particuliers. Les chantiers se situent dans le Nord ou le Pas de Calais, au départ de Lorgies. Le Permis B est requis.
Vous réalisez la prise de commandes et assurez le service des clients en salle. Vous assurez une expérience client réussie. Vous avez le sens de la relation client. Le restaurant est ouvert de midi à minuit. Pour rencontrer les recruteurs et visiter le restaurant, veuillez postuler à cette offre d'emploi via le lien internet afin de participer au jobdating du mardi 17 juin au sein du restaurant !
le Contrôleur technique réalise les contrôles techniques périodiques et obligatoires, conformément à la réglementation en vigueur. - Utilisation de la documentation technique et réglementaire. - Accueil de la clientèle, facturation et encaissement des clients - Vous possédez l'agrément contrôleur technique Une voiture de service est mise à votre disposition.
La Mairie de Capinghem recrute un animateur périscolaire & extrascolaire H/F pour la rentrée de septembre 2025 jusqu'à juin 2026. 1 poste en 10h et 1 poste en 20h. VOS MISSIONS : -Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques -Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation -Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretien des relations avec les familles -Participer à la définition des orientations stratégiques des activités périscolaires et extrascolaires -Concevoir, organiser et animer des projets d'ACM -Gestion et rangement du matériel, remise en état des locaux après utilisation -Participer à l'entretien quotidien et à l'inventaire dans les locaux dédiés aux ACM -Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité -Être médiateur au sein des groupes d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute tout en facilitant les échanges et le partage -Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure et le Projet Educatif Global. -Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et idées -Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur d'animation de de toutes les situations particulières -Travailler en équipe et communiquer le mieux possible avec ses collègues -Signaler les dysfonctionnements éventuels au responsable hiérarchique CONNAISSANCES THEORIQUES ET SAVOIR-FAIRE : -Connaissance de techniques d'animation (culturelles, artistiques, sportives.) -Connaissance règlementaire (sécurité, responsabilité.) -Connaissance de la psychologie de l'enfant -Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants -Organiser un programme d'activités ou participer à son organisation -Adapter sa communication et son comportement en fonction de l'âge des enfants -Animer une activité -Travailler en équipe avec les autres animateurs -Accompagner un stagiaire -Rendre compte de son action au directeur d'animation et savoir l'interroger en cas de besoin -Savoir utiliser divers canaux de communication avec les parents SAVOIR-ÊTRE (comportement, attitudes, qualités humaines) : -Faire preuve d'autorité et de bienveillance -Savoir donner l'exemple -Construire avec les enfants une relation individuelle ou collective de qualité -Accepter les critiques et savoir se remettre en question pour progresser CONDITIONS DE TRAVAIL, RISQUES PROFESSIONNELS, CONTRAINTES DU POSTE -Rythme de travail et pics d'activité liés aux périodes périscolaires et extrascolaires -Horaires irréguliers voire décalés avec amplitude variable selon les obligations de service (matin, midi, soir) -Grande disponibilité peut être appelé à tout moment par la direction. -Etre constamment à jour sur les règles d'hygiène et de sécurité des locaux et respecter les demandes formulées par le supérieur hiérarchique -Travail aussi bien en intérieur qu'en extérieur -Grande disponibilité, réactivité et capacité d'adaptation
Société leader dans le transport radiopharmaceutique, recrute dans le cadre de son développement, un gestionnaire de facturation transport (H/F) Contrat : CDI Prise de poste : immédiate Horaire : 35h Localisation : LOOS (59) Description principale du poste : - Contrôler les tarifs clients et horaires des transports sous excel - Elaborer la facturation des transports - Suivre et mettre à jour de la tarification des ventes - Renseigner et actualiser les données des différents tableaux de bord - Participer aux activités de gestion qualité Profil recherché : - Rigoureux - Autonome - Réactivité - Aptitude à la communication - Capacité de travail en équipe - Sens de l'organisation - Sens de l'analyse - Anglais (lu et parlé) serait un plus Expérience souhaitée : Débutant accepté Rémunération : Selon profil Avantages : - Ticket restaurant - Mutuelle (100% charge employeur)
Formation: Opportunité sur le secteur d'Armentières. L'un de nos partenaire recherche des apprenti(e)s dans le cadre d'un contrat d'alternance pour la formation Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social. Nous proposons une formation d'Accompagnant Educatif et Sociale (AES) en alternance au Crefo de Lille. Au-delà de l'apport théorique, l'approche pédagogique mise en œuvre repose sur une synergie de méthodes actives et collaboratives, visant à stimuler l'engagement et l'autonomie des apprenants. Des ateliers pratiques, favorisant la résolution de problèmes concrets, s'alternent avec des séances de brainstorming et de discussions nourries, permettant aux participants d'échanger leurs idées et de construire collectivement un savoir partagé. L'intégration de technologies numériques innovantes, notamment des plateformes d'apprentissage en ligne et des outils collaboratifs, permet de créer un environnement d'apprentissage dynamique et immersif. La pédagogie différenciée, adaptée aux besoins et aux rythmes d'apprentissage individuels, est mise en place pour garantir un accompagnement personnalisé et efficace. Les missions : L'apprenti Accompagnant Educatif et Social (AES) accompagnera les personnes dans la réalisation des actes essentiels du quotidien et des activités de la vie sociale, scolaire et de loisir qui tissent la trame du quotidien de toute personne. Ainsi, dans cette proximité qui caractérise le métier d'AES, l'aide apportée, notamment dans sa dimension relationnelle, contribue à leur épanouissement sur leur lieu de vie; que ce soit au domicile, en structure d'hébergement ou encore dans le cadre scolaire et social. Près requis: Avoir entre 18 et 29 ans révolu Pas de limite d'âge pour les personnes ayant la RQTH Avoir un moyen de locomotion Intervention à domicile
*URGENT recherche un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants pour un remplacement maladie (période de 3 mois minimum) , horaire de 35h semaine du lundi au vendredi . Vous travaillez sous la responsabilité de la gestionnaire de la structure. Vos principales missions : - Elaborer et adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la structure. - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage, les gestes de la vie quotidienne et les règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et les parents. - Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme et des risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le fonctionnement du groupe d'enfants, - Organiser et piloter les réunions pédagogiques, - Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis, - Coordonner et assurer la mise en œuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques, - Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche, - Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation.) - Coordonner l'activité de l'équipe, - Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation.. - Participer à l'encadrement des stagiaires, - Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédaction de fiches techniques d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé) Convention collective Services à la personne.
Le Groupe Cleaning Bio, créé en 1996, est une société familiale à taille humaine basée à Loos. Nous assurons l'entretien de locaux pour les professionnels. Nous recherchons un Agent de Propreté (H/F) pour rejoindre notre équipe et assurer le nettoyage de bureaux à La Chapelle d'Armentières. En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté des locaux. Responsabilités: - Effectuer le nettoyage des bureaux, espaces communs, sanitaires, etc... - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Dépoussiérage des meublants - Balayer et laver les sols - Assurer l'approvisionnement en produits d'entretien Exigences: - 1 an d'expérience préalable dans le nettoyage demandé - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes Les horaires de travail sont (pour un total de 15,50 heures par semaine) : les lundis, de 05h00 à 12h00 les mercredis, de 06h30 à 13h00 les vendredis, de 06h30 à 08h45 Vous êtes en capacité de vous rendre sur le site de travail à 05h00. Merci de postuler en ligne avec votre CV. Type d'emploi : CDI Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25/08/2025
Le Groupe Cleaning Bio, compte 4 sociétés de nettoyage dans le Nord Pas de Calais. Avec plus de 20 ans d expérience, nous sommes la première entreprise française de propreté à obtenir le label ISO 26000. Cette certification, qui témoigne de notre engagement en faveur de l environnement et de la responsabilité sociétale du Groupe, est notre plus grande fierté.
Pour renforcer l'équipe logistique basée à Pérenchies, Quentin Bailly, champion du monde de la pâtisserie recherche un(e) préparateur de commandes polyvalent. Vos missions principales : - Emballage et tri des chocolats, tablettes et autres produits - Fermeture des macarons et conditionnement - Gestion des entrées et sorties marchandises - Plonge , nettoyage etc .... Vous êtes minutieux(se) et rapide, le CACES 1 est un plus. Une expérience sur ERP ODOO souhaitée. Le contrat peut être renouvelé.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e) pour seconder notre pâtissière et notre boulanger dans la réalisation du pain, des viennoiseries, des pâtisseries, ainsi que de la préparation snacking (sandwichs, etc.). Vos missions : Aider à la préparation des pâtisseries, viennoiseries et pains. Travailler en binôme avec la cheffe pâtissière pour vous former si besoin. Être autonome 1 jour par semaine sur le poste pâtisserie, et idéalement 1 jour en boulangerie (non impératif). Être polyvalent(e) les autres jours sur les deux postes (pâtisserie & boulangerie), ainsi que sur la préparation des produits traiteur (ex : sandwichs). Organisation du temps de travail : 2 jours/semaine : amplitude horaire 3h - 10h30 (journées en autonomie) 3 jours/semaine : amplitude horaire 4h - 11h (journées polyvalentes) Fermeture le lundi + 1 jour de repos supplémentaire dans la semaine Profil recherché : Vous possédez idéalement un CAP Pâtisserie et/ou Boulangerie, ou une expérience significative dans un poste en pâtisserie. Vous avez de bonnes bases en pâtisserie, acquises par formation ou expérience. Vous êtes polyvalent(e), dynamique, et savez vous adapter rapidement à une nouvelle équipe. Le diplôme n'est pas obligatoire si vous êtes déjà expérimenté(e). Vous êtes également capable d'aider à la préparation du snacking (sandwichs, etc.). Une période d'immersion ou de formation est possible selon votre profil.
Le restaurant est typé 'estaminet' et fait de la traditionnelle française, mettant l'accent sur des produits frais et de saison. La carte est régulièrement renouvelée, pour les papilles des amateurs de bonne chère concoctés avec soin par le chef. Service de 40 couverts maximum. Le poste proposé est pour un profil souhaitant effectuer des activités en extras. Les qualités professionnelles seront appréciées. Sens du travail et du service client, de l'autonomie et des responsabilités, très appréciés. Le projet et la passion du métier, est fortement attendu. Débutant(e)s ou expérimenté(e), selon profil. Le service demandé doit être attentif et professionnel, contribuant à une expérience culinaire des plus agréables pour les clients. La connaissance des vins, des plats, du service client, etc. sera très appréciée. Horaires, selon les services et besoins de l'établissement (forte activité, affluence, réservation, événements, etc.). Les durées hebdomadaire horaire ou durée des contrats, selon l'activité et les besoins (temps partiel ou temps plein, selon l'activité) Le Serveur en restauration joue un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Prend les commandes et sert les clients avec efficacité Gère les encaissements et les transactions financières Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons Peut organiser et servir lors d'événements spéciaux ou de banquets Le Restaurant est fermé du 9 août au 31 août. Cependant, les candidat(e)s peuvent candidater (par mail, par téléphone ou par écrit). Le recruteur étudie les profils y compris pendant la fermeture du Restaurant. Le poste est pour un démarrage au plus tôt possible.
Le restaurant est typé 'estaminet' et fait de la traditionnelle française, mettant l'accent sur des produits frais et de saison. La carte est régulièrement renouvelée, pour les papilles des amateurs de bonne chère concoctés avec soin par le chef. Service de 40 couverts maximum. Le poste proposé est en alternance pour un apprentissage, peu importe le niveau. Sens du travail et du service client, de l'autonomie et des responsabilités, très appréciés. Le projet et la passion du métier, est fortement attendu. Débutant(e)s ou expérimenté(e). Le service demandé doit être attentif et professionnel, contribuant à une expérience culinaire des plus agréables pour les clients. Le Restaurateur a le goût et l'envie de transmettre son métier et les connaissances indispensables (connaissances de vins, des plats, du service client, etc) Horaires, selon profil, scolarité et les services. Le Serveur en restauration joue un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Prend les commandes et sert les clients avec efficacité Gère les encaissements et les transactions financières Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons Peut organiser et servir lors d'événements spéciaux ou de banquets Le Restaurant est fermé du 9 août au 31 août. Cependant, les candidat(e)s peuvent candidater (par mail, par téléphone ou par écrit). Le recruteur étudie les profils y compris pendant la fermeture du Restaurant. Le poste est pour un démarrage au plus tôt possible.
Le Multihabitat d'Armentières est constitué d'une résidence d'hébergement « Les 3 Fontaines » et d'appartements individuels à proximité. Il assure l'hébergement des personnes adultes handicapées qui exercent une activité pendant la journée, en milieu ordinaire ou dans un établissement d'aide par le travail (ESAT). La résidence d'hébergement offre une diversité d'accompagnements en fonction des capacités des personnes à gérer leur autonomie sociale. Missions : - Vous accompagnez des personnes en situation de handicap, dans les actes de la vie quotidienne, pour aider au développement et au maintien de l'autonomie sur le plan physique, psychique ou social. - Vous participez à la mise en place et au suivi du projet personnalisé de la personne. - Vous partagez la notion de bientraitance et êtes soucieux de la qualité de la relation avec la personne accompagnée (sens de l'écoute, de l'observation, de l'analyse des besoins). - Vous vous inscrivez dans une dynamique d'équipe pluridisciplinaire, êtes à l'aise dans la communication écrite et orale. - Vous acceptez les horaires d'internat weekend compris sur un cycle de 6 semaines. Profil : - Diplôme DEAMP ou DEAES exigé - Autonomie, capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe et à rendre compte - Aptitude à gérer des situations complexes - Expérience souhaitée auprès de publics vulnérables et en situation de déficience intellectuelle - Organisation, méthode et rigueur - Aisance rédactionnelle bonne maîtrise du Pack Office - Horaires d'internat, weekend compris, sur un cycle de 6 semaines
En tant que Assistant commercial Véhicules neufs et d'occasions, vous serez au cœur de notre stratégie de croissance et en charge de la gestion commercial des véhicules d'occasion. Vos principales missions seront d'assurer l'accueil physique et téléphonique des clients professionnels et de suivre les dossiers de commandes ainsi que le financement. Responsabilités : Gérer et organiser les plannings de rendez vous des équipes commerciales Maintenir une mise à jour rigoureuses des stocks VO Participer à la mise en œuvre d'actions commerciales (foire, salons, ...) Etablir et tenir à jour les états nécessaires aux situations et bilans comptables Profil recherché : Si le monde des poids lourds vous passionne et que vous possédez un BAC +2 en commerce ou gestion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons une personne ayant une bonne capacité relationnelle pour interagir avec une clientèle de professionnels et idéalement ayant une connaissance des process administratifs liés au secteur automobile Avantages : Intégration dans une entreprise familiale avec une forte culture d'entreprise. Possibilités d'évolution au sein du groupe. Environnement de travail dynamique et stimulant. Rémunération attractive et avantages sociaux.
***Prise de poste au 01/09/25*** Jeune homme de 25 ans, actuellement étudiant en master et en situation de handicap lourd (en fauteuil roulant électrique), je recherche un(e) assistant(e) de vie pour m'accompagner dans mon quotidien. Tâches : - bio-nettoyage du particulier-employeur (toilette complète avec utilisation lève-personne/chaise de douche adaptée/lit médicalisé) - accompagner le particulier-employeur dans les actes de la vie quotidienne - aider le particulier-employeur dans la prise de repas - accompagner dans la promenade des chiens du particulier-employeur Attentes : - Vous êtes expérimenté(e) sur ce métier et/ou êtes diplômé(e) en tant qu'assistant(e) de vie, catégorie C, niveau 5. Formation aux premiers secours nécessaires (à indiquer sur votre CV). - engagement, sérieux, motivation, ponctualité et esprit d'équipe - bon contact avec les chiens Horaires récurrents (adaptables) : - mardi, mercredi, vendredi : 18h30-21h00 - samedi pair : 11h00-21h00 - dimanche pair : 11h00-21h00 Aspects contractuels : - CDI à durée de travail dite irrégulière - en général 80h/mois - Mode de rémunération : CESU - taux horaire : 12,74€/net (CP inclus) Permis B indispensable
Mcdonald's (SARL ILLIESCO) est une entreprise située à Illies 59480. Le poste est en 24h par semaine. En tant que candidat intéressé, vérifiez que vous êtes capable de vous engager sur le long terme pour assurer le poste, avant de candidater. Débutant accepté. Démarrage du contrat prévu au mardi 26 août Points clés de notre environnement de travail : - Formation sur le terrain - Environnement de travail sécuritaire - Environnement dynamique - Atmosphère détendue - Horaires de travail flexibles - Avantages de l'entreprise Au sein d'un établissement de restauration rapide, vous intervenez en cuisine pour la préparation des burgers ou en salle pour la préparation des commandes des clients. En raison des horaires de travail et le manque de transport en commun sur la zone, il faudra de préférence un moyen de locomotion. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Salaire : 850€ à 1000€ par mois Avantages : - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution - Repas offert - Primes trimestriel - Chèques vacances - Chèques Cadhoc - Remise client (Booster) Horaires : - Tous les week-ends - Travail en journée - Travail les jours fériés
Contexte Dans un secteur en pleine croissance, nous recherchons des agents commerciaux motivés et autonomes pour développer nos ventes auprès des particuliers. Vous interviendrez soit sur la vente de contrats d'énergie (gaz/électricité), soit sur la commercialisation de solutions de rénovation énergétique (poêles à granulés, pompes à chaleur, solaire, isolation). Vos missions principales Prospecter et développer un portefeuille de clients particuliers sur votre secteur. Présenter les solutions énergétiques adaptées aux besoins des clients (contrats d'énergie ou produits d'énergies renouvelables). Conseiller, argumenter et accompagner le client dans son choix en valorisant les économies et avantages (prime énergie, MaPrimeRénov', CEE). Réaliser des ventes et assurer le suivi commercial jusqu'à la signature du contrat ou du devis. Remonter régulièrement vos résultats et partager vos retours terrain. Profil recherché Expérience commerciale souhaitée (idéalement en BtoC ou dans l'énergie), mais débutants motivés acceptés avec une forte capacité d'apprentissage. Sens du relationnel : écoute, persuasion, capacité à instaurer une relation de confiance. Autonomie & motivation : vous organisez vos rendez-vous et êtes orienté résultats. Permis B et véhicule personnel appréciés (selon secteur). Ce que nous offrons Une formation complète à nos produits, solutions et argumentaires de vente. Des outils d'aide à la vente performants (CRM, supports marketing, simulateurs financiers). Une rémunération attractive : commissions élevées + primes selon les résultats. Un marché porteur : forte demande des particuliers pour réduire leurs factures et bénéficier des aides d'État. La possibilité de monter en compétence et d'évoluer vers un poste de manager d'équipe commerciale.
Description Le GEIQ Métallurgie Industrie HDF est un Groupement d'Employeurs composé de 50 entreprises industrielles. Notre mission est de vous embaucher et de vous accompagner jusqu'à l'emploi durable. Notre engagement envers vous : - Un service recrutement réactif et à l'écoute de votre projet professionnel, - Un suivi individuel et un parcours personnalisé de qualité afin de garantir votre réussite, - Une montée en compétence progressive, - Un emploi durable à la clef ! Notre entreprise adhérente est spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement. Avantages - Mutuelle Missions A partir des instructions données par le pilote de production : -Prendre connaissance du dossier de fabrication, des plans et du dossier de montage/fabrication -Préparer et contrôler les matières premières et les composants nécessaires à la fabrication des équipements -Régler les équipements/machines utilisés (poste à souder...) et vérifier leur conformité -Assembler les pièces et les éléments à souder / à ajuster par pointage et/ou réaliser les cordons de soudure de la pièce -Vérifier et contrôler visuellement l'état de la pièce et les aspects du cordon de soudure, en cours et en fin de soudage / montage -Effectuer les opérations de reprise de soudure en cas de défaut constaté -Réaliser les opérations de finition (brossage, meulage, polissage.) et nettoyer les soudures -Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements de travail -Ranger et nettoyer le poste de travail Profil -Une formation en soudure est un plus -Une première expérience en soudure est un plus -C'est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence !
Nous recherchons un(e) Conducteur scolaire à temps partiel, véhicules moins de 9 places. Contrat minimum 15h00 par semaine Conduite matin et soir aux horaires scolaires, transports en soirée possibles Transports d'enfants ou de jeunes en situation de handicap, ou de jeunes dépendants de structures privées ou publics nécessitant des transports quotidiens. Transports sur la métropole Lilloise ou le Pas de calais secteur de Béthune Lievin Carvin Lens
Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes disponible sur le secteur d' Haubourdin ? Rejoignez l'agence O2 LILLE OUEST et ses collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Prenez soin des tout-petits avec O2 ! Vous êtes sur le secteur des Weppes ? Rejoignez l'agence O2 Lille Ouest et ses collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons: Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
REJOINS NOTRE ÉQUIPE D'AGENT IMMOBILIER CHEZ GUY HOQUET ARMENTIERES Tu es dynamique, ambitieux(se) et tu cherches une carrière qui te fera vibrer ? Deviens conseiller immobilier chez Guy Hoquet Armentières et embarque dans une aventure qui allie défis, passion et succès ! Tes missions : - Découvre et prospecte des biens immobiliers uniques et tendance - Accompagne tes clients de A à Z dans leurs projets - Négocie et trouve les meilleures opportunités pour eux - Utilise les dernières technologies pour booster ton activité Pourquoi nous ? - Une formation 100% offerte pour te propulser dans l'immobilier - Un environnement jeune, dynamique et en pleine croissance - Un plan de carrière rapide et motivant, basé sur tes performances - Une rémunération à la hauteur de tes ambitions !!! Profil : - Pas d'expérience ? Pas de souci, on forme nos talents ! - Un excellent relationnel et un sens du contact naturel - Ambitieux(se), autonome, avec une grosse dose d'énergie Prêt(e) à te lancer ? Une soirée recrutement est organisée le jeudi 2 octobre à 18h au 62 Place Jules Guesde à Armentières. Merci de nous transmettre votre cv pour positionnement sur la réunion.
Missions : Membre de l'équipe d'atelier et sous la responsabilité hiérarchique du chef d'atelier, le/la moniteur/trice d'atelier : - Est responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap dans les activités en atelier ou en entreprise, - Assure le développement des compétences des travailleurs, - Est responsable des productions à réaliser en qualité, quantité, délais, - Peut assurer des prestations en extérieur auprès d'entreprises en contrat avec le site, - Est responsable de la sécurité des personnes dans le respect de la réglementation applicable, - Participe aux actions de formation professionnelle des travailleurs, - Est référent des personnes en situation de handicap en collaboration avec le référent éducatif, veille au suivi personnalisé de chacun, au développement de leurs compétences en particulier sur le plan professionnel, - S'inscrit activement dans le travail d'équipe avec l'ensemble des professionnels du site, - Rédige les écrits et utilise les outils informatiques mis à sa disposition pour la réalisation des prestations ou pour le suivi des travailleurs, - Participe à la réalisation des orientations du projet d'établissement et des valeurs de l'Association. Profil recherché : - Formation de niveau 3 obligatoire, 4 et 5 appréciées - Expérience professionnelle en industrie appréciée - Connaissance du handicap intellectuel souhaitée - Capacité à travailler en équipe - Qualité de pédagogue, d'écoute et d'animateur - Aisance rédactionnelle, bonne communication - Bonne maîtrise de l'informatique (Word, Excel, Outlook) - Permis B exigé sans restriction (conduite possible de 9 places)
Vos principales missions : Sous la supervision du Directeur Technique, vous assurez les missions suivantes : - Effectuer le paramétrage des gammes de produits diffusés par la société nécessaires à la menuiserie alu, bois ou PVC dans les logiciels de fabrication présent sur le marché français (logiciels LogiKal de Orga-Data, Chacal de DSI, Ramasoft de Eclia etc.) - Intervenir à distance chez les clients pour y intégrer les bases de données de la société en suivant le logiciel de fabrication avec les prix nets des clients, tout en ayant tenu compte des besoins clients. - Assurer la maintenance des bases de données clients - Apporter une assistance à l'utilisation, modification de paramétrage et des conseils/accompagnement à distance sur des problématiques d'utilisation et/ou de paramétrage. Qualités : - Maitrise des outils informatique notamment Microsoft Excel - Curiosité et force de proposition Vous souhaitez rejoindre un groupe familial incarnant les valeurs de l'audace, du leadership, de la passion et de la diversité. Cela fait partie de vos qualités ? N'hésitez plus, postulez ! VOUS PREPAREZ UN BTS SERVICE INFORMATIQUE AUX ORGANISATIONS
Afin d'intégrer le poste de conducteur de ligne auprès de nos clients, nous lançons une formation professionnelle de Conducteur(trice) de Ligne dédiée aux personnes motivées, sans prérequis spécifiques, qui veulent intégrer durablement le secteur de l'agroalimentaire. Dans le cadre de notre partenariat avec des entreprises du secteur agroalimentaire, nous proposons une formation professionnelle de Conducteur(trice) de Ligne. - Durée de la formation : du 20 octobre au 15 décembre 2025 - Lieu : Bondues - Profil : Toute personne motivée, souhaitant se reconvertir et s'investir durablement dans le secteur agroalimentaire - Emploi garanti : à l'issue de la formation, postes à pourvoir dans un rayon de 40 km autour d'Armentières Merci de vous positionner sur la réunion d'information du 04/09 à l'agence France Travail d'Armentières : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/481865?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Nous recrutons un Métallier Poseur (H/F) en CDI : Les missions : - Pose de menuiseries extérieures (aluminium / acier) - Réparation / Maintenance d'ouvrages existants Les compétences requises : - Lecture de plans - Bonne maîtrise du système métrique - Minutie, écoute, respect des règles Une expérience minimum sur un poste similaire est indispensable. Interventions en grands déplacements en région parisienne.
Rejoignez GRAFXCREATION en tant que poseur(se) de film adhésif ! Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) poseur(se) de film adhésif, débutant(e) accepté(e), pour renforcer notre équipe dynamique spécialisée en communication visuelle. Vos missions principales : - pose des supports et de films adhésifs (lettrage, covering, signalétique...) - intervention sur site client ou en atelier selon les projets - respect des délais et de la qualité de finition Profil recherché: débutant accepté, une formation ou première expérience est un plus. Savoir être : motivation, rigueur, minutie, bon relationnel client, goût pour le travail manuel et le travail en équipe. Conditions du poste : Lieu de travail HERLIES (59134) près de Lille. Travail de nuit occasionnel sur Métropole Lilloise Horaires 8h30-17h30, *** Permis B et véhicule exigé pour les déplacements (métropole lilloise et secteur des Weppes).
Nous sommes à la recherche pour notre société familiale d'un(e) éplucheur(se)/conditionneur(se) d'endives en cdd. Taches : Eplucher et conditionner les endives selon les règles d'hygiène. Vous intégrerez une équipe de 5 Eplucheuses et 1 préparatrice de commande, il est indispensable de savoir travailler en équipe. Débutant accepté, la motivation, le dynamisme, le sérieux, et la ponctualité sont les points clés de ce poste. Durée : 10 mois Temps partiel 32h du lundi au vendredi. Horaires : lundi au jeudi 8h - 16h30, vendredi 7h - 15h30 Les horaires de fin de journée peuvent varier selon le nombre de commande. Une souplesse ponctuelle est possible en cas d'impératif/rendez-vous. Poste à pourvoir dès que possible Taux Horaire : 11.97€ Site non desservi par les transports en commun. Moyen de locomotion individuel impératif. Point d'attention : l'hiver les axes à proximité sont dangereux pour les cyclistes.
Je recherche une personne motivée pour remplacer mon assistante dentaire en congé maternité. Cabinet d'omni pratique, avec un environnement de travail agréable. Vous serez en charge de: -accueil des patients et gestion des rendez-vous -tâches administratives -stérilisation et asepsie du fauteuil - gestion des stocks -travail à 4 mains
Pour renforcer notre équipe d'entretien, nous recherchons un(e) Ouvrier Paysagiste H/F, avec une vraie appétence pour le végétal, le sens du détail et du soin. Vous avez le goût du terrain et des équipes bien soudées ? Cette offre est pour vous ! Votre mission : - Réaliser des travaux d'entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, débroussaillage, soufflage, plantation d'arbres/arbustes/ vivaces. - Conduire et entretenir le matériel motorisé (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie .) - Assurer la qualité des finitions et le respect des consignes de sécurité. - Être en contact avec les clients sur site, représenter l'entreprise avec professionnalisme Ce qu'on attend de vous : - Une bonne connaissance de base des végétaux et de l'entretien de jardin. - Une première expérience en tant qu'ouvrier paysagiste. - Un vrai sens du collectif. - Le permis BE serait un plus. Ce qu'on cultive chez nous : - Des équipes soudées, des managers de terrain accessibles et bienveillants. - Un cadre de travail valorisant où votre rigueur et votre savoir-faire seront reconnus. - Une ambition commune : faire bien, dans la durée, et toujours avec passion. Chez Delefortrie Paysages, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Tous les profils sont les bienvenus et les candidatures sont étudiées avec attention, dans le respect de l'égalité des chances.
L'abej SOLIDARITE, recherche Moniteur Educateur (H/F) En CDI à temps plein pour son Foyer d'Accueil Médicalisé sur Capinghem Contexte : L'abej SOLIDARITE est une association qui lutte chaque jour et depuis plusieurs années pour que les personnes à la rue sortent de l'exclusion. Elle compte 320 salariés engagés et mobilisés sur une vingtaine d'établissements et services dans la métropole lilloise. Parmi les 4 Pôles de l'association, le pôle santé c'est plus de 130 professionnels salariés (infirmiers, psychologues, ergothérapeute, aides-soignants, aides médico-psychologiques, animateurs, travailleurs sociaux, secrétaires qui accompagnent au quotidien les personnes dans leurs parcours de soins et de santé. C'est un projet d'accompagnement dans sa globalité au niveau de la santé destinée aux personnes précaires et aussi en situation de handicap psychique. Attaché au pôle santé, le Foyer d'Accueil Médicalisé, implanté sur 5 niveaux, un rez-de-chaussée et 4 étages est conçus comme un lieu de vie chaleureux et médicalisé pour 41 résidents Missions : Vous recueillez les informations nécessaires à l'évaluation de la situation de l'usager sous l'angle socio-éducatif Vous accompagnez les usagers dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs démarches et dans leur ouverture à l'environnement Vous assurez le lien avec les tuteurs Vous animez des ateliers en lien avec l'équipe et les partenaires sociaux Vous faites participer l'usager à des activités sociales externes Vous assurez le lien des relations avec la famille Vous rendez compte en équipe des observations de comportement Vous rédigez les rapports d'évolution des usagers Vous suivez et évaluez les actions réalisées. Profil, Qualités et expériences requises : Vous avez une expérience auprès de publics vulnérables en situation de grande marginalité et auprès de personnes en situation de handicap psychique Vous aimez travailler en réseau (en lien avec les différents services) et avez le sens du travail en équipe (qualités relationnelles développées) Vous maitrisez les outils informatiques (traitement de texte et tableur) Vous être sensibilisé aux problématiques des addictions (alcool et toxicomanie) Vous êtes reconnu(e) pour vos Qualités organisationnelles et de gestion Vous avez des Capacités d'adaptabilité, d'analyse, de remise en cause, d'écoute, d'empathie et d'ouverture à l'autre Vous avez un bon niveau rédactionnel Vous faites preuve d'Esprit d'initiative, d'analyse et de sens critique Type de contrat : CDI Temps plein- Rémunération : Grilles conventionnelles CHRS selon diplôme et ancienneté de 2040 à 2689 € brut mensuel pour un temps plein + indemnisation dimanches et jours fériés (article 5.7 Convention CHRS) Process de recrutement : Défendant le pouvoir d'agir des personnes, l'abej SOLIDARITE s'inscrit en toute logique dans des pratiques de management participatif. Ainsi dans notre processus de recrutement, il peut vous être proposé de faire une immersion sur le poste à pourvoir et d'être vu en entretien par des professionnels de votre future équipe. Poste à pourvoir : Dès que possible CV et lettre de motivation à envoyer à l'intention de:(Référence à rappeler) Martine OSWALD, Cheffe de service E-Mail : moswald@abej-solidarite.fr
L abej SOLIDARITE lutte chaque jour pour que les personnes à la rue dans la métropole lilloise sortent de l exclusion ! La mission de l abej SOLIDARITE est de proposer un accompagnement global. Nous prenons soin de l intégralité de la personne. Nous luttons avec elle contre tout ce qui fait obstacle à l exercice de sa dignité.
XPO VRAC France Santes recherche, dans le cadre d'une création de poste, un(e) exploitant(e) transport en CDI. -Vous serez l'interface, au quotidien entre les clients, les conducteurs et les autres services de l'entreprise. - Vous animez les conducteurs, lors des contacts quotidiens, renseignez les absences dans le planning des présences et élaborez les plannings. - Vous vous assurez, à la prise de commande, que vous connaissez tous les besoins de ses clients et qu'ils sont réalisables. - Vous informez le responsable d'exploitation et le service qualité si une non-conformité se produit, l'enregistrez et prenez les mesures immédiates. - Vous appliquez le plan de formation, le plan "BONNE CONDUITE" - Vous réalisez des audits cabine. - Vous connaissez les réglementations en matière de transport et en assurez le respect. - Vous informez le service si un accident de la route / du travail se produit et enquêtez, participez à l'élaboration de la déclaration circonstanciée. - Vous respectez la planification de la maintenance de votre parc et les visites techniques. - Vous optimisez la gestion de votre parc dans le respect des objectifs de productivité, de prix de vente, de sécurité et de qualité. - Vous saisissez et suivez les kilomètres, les temps de services ainsi que des heures supplémentaires en fonction du planning - Vous mettez à jour les affectations des transports aux moyens, s'assurez que le service saisi est correct, renseignez-les non-conformités et les km fin de mois Vous possédez les connaissances et éléments suivants : - Formation de type Bac+3 en Transport - Expérience en exploitation si possible vrac - Bonne connaissance de la RSE - Maitrise des outils informatiques
Vous assurez l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne, dans le but de favoriser leur épanouissement et le maintien de leurs capacités d'autonomie. Vous veillez au bien-être des personnes, en favorisant leur inclusion. Vous conduisez les projets : personnalisés, d'activité, et d'animation, en définissant les objectifs et les moyens à mettre en œuvre. Vous les évaluez en équipe pluri disciplinaire. Doté de capacités de rédaction et d'organisation, de maniement de l'outil informatique vous serez amené à gérer des actions spécifiques avec des partenaires extérieurs. Vous avez pour souci le bien-être de la personne, tout assurant sa sécurité. Dynamique, vous faites preuve d'engagement et d'implication dans les tâches qui vous sont confiées. Être force de proposition dans les activités, loisirs des personnes accueillies. Le contrat de remplacement peut être reconduit.
Rattaché au Manager export, vous avez pour mission d'assurer la gestion des commandes et des expéditions, renseigner et suivre les clients et prospects, appliquer et contrôler les procédures export et constituer une interface linguistique entre l'entreprise et le client. Vous serez amené à : - Saisir et/ou intégrer les commandes (mails, EDI, semi-EDI), vérifier les tarifs, PCB, quantités, délais et franco pour les confirmations de commandes et assurer leur mise en réparation/expédition - Elaborer des proformas et les envoyer aux clients pour paiement avant expédition - Analyser et mettre à jour le carnet de commandes - Renseigner les clients sur les stocks disponibles, délais, prix, articles, produits de remplacement et envoyer des notices de montages ainsi que les fiches produits - Actualiser les informations sur les portails et/ou sites internet des clients - Gérer les offres commerciales (saisie, suivi envoi de documents/d'échantillons) et élaborer des documents spécifiques complémentaires aux offres - Créer des référencements clients et renseigner les matrices, les argumentaires produits, etc. - Mettre à jour les bases de données : créer et mettre à jour des comptes clients, saisir des opérations commerciales, tarifs, commandes, etc. - Constituer les fichiers relatifs aux pénalités et saisir des informations dans l'AS400 pour assurer leur traitement - Saisir et assurer le suivi des SAV (information du client, établissement d'avoirs pour SAV non résolus, traitement des litiges prix) - Intervenir sur l'organisation des livraisons et élaborer des étiquettes - Contribuer à la résolution de problématiques comptables : facturation, édition, envoi de factures et traites, enregistrement de factures sur les sites internet des clients - Assurer une veille des réglementations Export/pays, gérer les procédures douanières et suivre les processus qualité (inspection marchandises...)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité de la cheffe de service éducatif, vous exercez vos missions au sein des foyers de vie accueillant, en internat, des adultes porteurs de déficience intellectuelle légère à sévère, avec ou sans troubles associés. Le poste est basé sur le site des Cattelaines à Haubourdin. Vos missions sont les suivantes : - L'accompagnement individualisé d'adultes en situation de handicap dans les actes essentiels de la vie quotidienne. - La retranscription par écrit sur outil informatique des observations quotidiennes - L'utilisation des supports de communication adaptée - La mise en place d'activités ou d'ateliers Par le soutien dans les gestes de la vie quotidienne, vous participez au bien-être physique et psychologique de la personne. Vous contribuez à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement, le maintien des acquis et la stimulation des potentialités. Vous mettez au centre de votre pratique les dynamiques liées à l'autodétermination et à l'inclusion. Votre profil : Vous êtes titulaire du DEAMP/ DEAES Vous connaissez les lois 2002-2 et 2005 Vous avez le sens du travail en équipe
Dans le cadre de son développement, notre Service Maintenance recrute un Technicien de Maintenance CVC (H/F) Le(la) candidat(e) intégrera un Pôle Maintenance composé d'un Responsable d'Exploitation, de Chargés d'Affaires et des Techniciens. PRESENTATION DU POSTE: Sous la responsabilité d'un chargé d'affaires maintenance, Le(la) Candidat(e) réalise la maintenance, l'optimisation et le dépannage des systèmes de Climatisation, de Chauffage et Ventilation (sur l'ensemble des équipements en génie climatique...) en autonomie chez nos clients. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive d'installations principalement en froid, chauffage et ventilation. - Identifier l'origine des pannes et les dysfonctionnements et effectuer les interventions correctives nécessaires. - Effectuer les réglages pour optimiser le fonctionnement des équipements. - Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil (conditions d'utilisation des installations). - Rédiger les rapports d'intervention via la GMAO. - Remonter les informations nécessaires pour la réalisation de devis de travaux d'amélioration ou de modification. - Dans certaines situations, réaliser ou piloter les travaux induits. - Réaliser la mise en service des systèmes et des installations. Le profil recherché Diplômé(e) d'une formation technique en génie climatique, Le(la) Candidat(e) dispose d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine du CVC. Il(elle) possède de bonnes connaissances techniques en chauffage / ventilation / plomberie / climatisation / électricité. Esprit d'analyse et de synthèse, autonomie dans le travail et aisance relationnelle sont indispensables pour réussir pleinement dans ce poste. Posséder une habilitation électrique de niveau BR/BC/B1V serait un plus. Sa capacité à prendre des initiatives, son sens du collectif et sa volonté de s'inscrire dans une bonne dynamique d'entreprise seront autant d'atouts pour réussir dans la mission. Si le(la) candidat(e) recherche une ambiance de travail saine et au sein d'une équipe soudée et impliquée dans laquelle il(elle) y trouvera une vraie opportunité de développement professionnel et si il(elle) apprécie un environnement dynamique et responsabilisant favorisant la prise d'initiative, alors il faut postuler rapidement. La rémunération est selon le profil et l'expérience Vous souhaitez participer au développement de Delannoy Dewailly et vous investir durablement au sein d'une équipe à taille humaine ? Rejoignez nous !
Square Habitat, c'est le réseau d'agences immobilières du Crédit Agricole composé de plus de 500 agences en France. Rejoindre Square Habitat, c'est intégrer une communauté de 3200 Femmes et Hommes, passionnés, bienveillants, responsables et talentueux, qui ont à cœur la réussite des projets immobiliers de nos clients. Pour ce poste, vous embarquerez aux côtés du 1er réseau immobilier du Nord Pas de Calais : le réseau Square Habitat Nord de France, avec ses 85 agences et ses 500 collaborateurs. Présent sur tous les métiers de l'intermédiation immobilière, Square Habitat Nord de France intervient sur des missions variées pour répondre aux besoins de nos clients : transaction vente de neuf et d'ancien, administration de biens, conseils en gestion de patrimoine, courtage en crédit immobiliers. Vos principales missions : Présenter et promouvoir Square Habitat syndic dans le neuf au travers des process à l'ensemble des acteurs dans le domaine Entretenir des relations avec les promoteurs et clients tout au long du processus de construction avant les livraisons Participer à la rédaction du règlement de copropriété Organiser des réunions sur le chantier en présence du Directeur de programme Préparer l'assemblée générale et tenir l'assemblée générale Participer à la livraison des parties communes en y associant des copropriétaires Promouvoir un contrat de syndic de 3 ans Développer l'activité en recensant les programmes neufs à venir Développer les relations commerciales avec des promoteurs locaux Améliorer la communication et l'accompagnement des copropriétaires Profil recherché Diplôme de deuxième cycle (Bac+4/5) type juridique spécialité immobilier, vous avez 5 ans d'expérience en tant que syndic dans la gestion d'immeubles neufs. Vous maîtrisez la législation sur la copropriété. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur professionnelle, votre réactivité, votre organisation ainsi que votre sens du service client. Vous savez gérer les imprévus et savez faire preuve de pédagogie. A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Avec près de 83 agences et 500 collaborateurs, SQUARE HABITAT NORD DE France, filiale de la Caisse Régionale de Crédit Agricole Nord de France est présent sur tous les métiers de l'intermédiation immobilière (Transaction dans le neuf et l'ancien, Administration de biens immobiliers, Conseil en gestion de patrimoine immobilier, Courtage de crédits immobiliers, Immobilier professionnel).
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : 1- Implanter nos concepts de Fin d'année 2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux 3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération Votre profil : Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier. SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine
Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Nous recherchons pour un remplacement un(e) agent d'entretien pour un poste en CDD du 03/09/25 au 11/09/25 Pour un total de 20h00 par semaine sur le secteur de Loos / Haubourdin / Hallennes les Haubourdin Début des prestations à 05h30. Nous recherchons un agent expérimenté avec le goût du travail bien fait, sachant tenir ses engagements. Prestation d'entretien de bureaux: - dépoussiérage du mobilier - vidage de corbeille - entretien de sanitaire - entretien des sols - sol de couloirs - Nettoyage de finition
Et si VOUS étiez notre futur(e) Agent(e) de conditionnement ? Votre agence Manpower de Seclin, recherche des (e) Agents(es) de conditionnement (H/F) pour son client situé à Hallennes-lez-Haubourdin (59320). La mission, d'une longue durée en intérim, est à pouvoir au plus vite. Prêt(e) à rejoindre un acteur majeur de l'industrie ? POSTULEZ dès maintenant ! -Conditionner les produits finis, en fonction de leur mode de transport et du cahier des charges du client -Reconditionner et assembler les différentes solution (solides ou liquides) -Veillez à des remises en conformité de produits détériorés (contrôle qualité) -Sélectionner les emballages adéquats. Vos Horaires MATIN 6h-13h APRES MIDI 13h-20h JOURNEE 8H-16H Vos Avantages : -Prime de fin de mission si vous menez votre contrat jusqu'au terme ! -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSCE -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) CE Poste est ouvert à TOUS ! Aucun diplome particulier n'est EXIGE ! Toutefois, votre rigueur, votre précision et votre dextérité manuelle vous permettront d'assurer cette mission avec SUCCES !! Cette offre vous intéresse ? ALORS n'attendez plus et POSTULEZ en ligne dès maintenant en joignant votre CV actualisé
Dans une ambiance conviviale ,nous recherchons un(e) serveur (se), dynamique et motivé(e). Vous avez une humeur contagieuse ? Un vrai sens du service et de l'accueil ? Une petite expérience serait un plus ALORS , Venez rejoindre une équipe soudée dans une ambiance de travail agréable! Restaurant de cuisine traditionnelle de 40 couverts ouvert du Lundi au Samedi midi 09h30-14h30 et du vendredi et samedi soir 18h30-23h CDI temps plein 39h
Spécialisés dans les travaux de charpente et menuiseries Traditionnelles Bois, nous intervenons principalement sur la région hauts de France sur des chantiers Publics et Privés En collaboration avec l'équipe BET pour le secteur Menuiseries Traditionnelles bois, vous aurez comme missions : - Regrouper et traiter les informations du DCE, des relevés, des comptes-rendus de chantier, pour mener à bien la conception et préparation des chantiers . - Assurer l'ordonnancement, la planification et le commandement des chantiers , - Assurer un suivi opérationnel, qualité, sécurité des chantiers - Encadrer les collaborateurs qui constituent vos équipes et vous assurer de leur sécurité - Etes garant de la bonne exécution des chantiers et des ressources qui vous seront confiés - Remonter toutes les informations contribuant à l'amélioration de nos processus : bonnes pratiques, situations dangereuses, améliorations liées aux interventions et matériels, etc - Assurer le liens entre la direction et les compagnons qui réalisent les travaux. - Faire des relevés métriques pour la préparation de plans - Préparer les plans pour les Techniciens ou clients Profil : Vous avez une expérience similaire, en menuiserie Bois (Traditionnel et/ou Monument Historique) Etes capable de dessiner des plans techniques sur le logiciel CADWORK ou AUTOCAD Avez des connaissances sur WORD et Excel Vous aimez travailler dans une équipe dynamique Vous avez une aisance relationnelle, vous faites preuve d'adaptabilité pour intervenir sur des chantiers variés. Travail 35h00 - RTT - Caisse Congés Payés - Véhicule de service - Téléphone Portable Salaire en fonction du Profil
Manpower ARMENTIERES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Serrurier soudeur (H/F) Missions principales : -Concevoir, fabriquer et assembler des structures métalliques (portes, fenêtres, grilles, etc.). -Lire et interpréter des plans et des schémas techniques. -Utiliser des machines et des outils spécifiques (scies, perceuses, meuleuses, etc.). -Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. -Vous êtes issu(e) d'une formation en serrurerie métallurgie ou d'un domaine équivalent. -Une expérience préalable dans un poste similaire serait un atout supplémentaire. Compétences requises : -Maîtrise des techniques de soudure (semi-automatique) et de découpe. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Sens de l'organisation et rigueur dans le travail. -Soudure TIG inox/alu est un plus. Conditions de travail :Travail en atelier, avec des horaires réguliers : 7h30-12h / 13h-15h30.
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des nounous à domicile auto-entrepreneurs H/F disponibles pour des missions ponctuelles ou récurrentes de gardes d'enfants auprès de nos clients. Vous êtes passionné.e et vous souhaitez trouver des gardes d'enfants récurrentes ou ponctuelles plusieurs heures par semaine ? Vous avez déjà de l'expérience en tant que nounou/babysitter chez des particuliers et souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages Wecasa Pro qui vous attendent : - Une rémunération attractive : 18€/h brut - Des gardes près de chez vous : quand une famille fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les gardes : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise industrielle à taille humaine et participer à sa croissance et son dynamisme. Sous la responsabilité du responsable de production, vos missions seront les suivantes : -Préparer la production et réalise les réglages nécessaires sur les machines dans le respect des ordres de fabrication -Réaliser des opérations de production de type transformation et conditionnement, dans le respect des consignes sécurité et qualité -Contrôler la conformité des produits, enregistrement des contrôles -Entretenir et assurer la maintenance de premier niveau de son outil de production -Communiquer avec son environnement de travail -Reporter les informations auprès du manager -Garder son espace de travail propre Vous travaillez soit du matin ( 6h/13h) ou de l'après midi (13h/20h). Le site est à 10mn à pied de la gare. Profil recherché Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire idéalement acquise dans le domaine de l'industrie textile. Le permis Caces 3 et 1 serait un plus Vous serez en station debout prolongée et serez amener à effectuer du port de charges lourdes. Vous maitrisez les savoirs de base et êtes respectueux des normes en vigueur (hygiène et sécurité nécessitant parfois le port de protections individuelles : lunettes, gants, casque, chaussures de sécurité, casque antibruit, protection auditive) Les avantages chez Gekatex : des primes paniers repas d'un montant de 5,25€ net/jours travaillés, prime d'intéressement, prise en charge des transports à 50% par l'employeur
Au sein d'une entreprise de fabrication de filtres ou manchons pour l'industrie, vous travaillez comme COUTURIER/E INDUSTRIEL/LE. Vous êtes habile de vos mains, vous respectez les consignes d'une fiche technique (savoir mesurer pour la coupe). Vous avez des bases en couture ou sur un poste similaire. Un temps de formation préalable au recrutement peut être prévu. Vous travaillez du lundi au vendredi (7H30 12H - 12H30 16H du lundi au jeudi et 7H30 10H30 le vendredi). L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. Le contrat est susceptible de se prolonger.
Remplacement du personnel au sein des structures de petite enfance et encadrement des enfants an lien avec l'équipe. 1) ACTIVITES - Veille à la sécurité, à la santé et au bien-être des enfants - Veille à répondre aux besoins des enfants en lien avec l'équipe et la responsable de structure - Favoriser l'expression, la communication, l'autonomie et la socialisation des enfants - Encadrer les enfants dans la vie quotidienne (accueil, repas, change, sieste) - Préparer et mettre en place des activités adaptées à l'âge et/ou aux capacités de l'enfant 2) SAVOIRS ET SAVOIR FAIRE - Connaître les étapes du développement de l'enfant et ses besoins. - Connaître les jeux et activités à proposer aux enfants selon leur âge et / ou leurs capacités, en lien avec l'équipe et la responsable. - Maîtriser les règles d'hygiène et de désinfection en collectivité en suivant les protocoles établis. - Avoir des capacités d'animation et de gestion de groupe d'enfants. - Au niveau des actions éducatives auprès du groupe d'enfants : - Accompagnement éducatif et pédagogique du groupe d'enfants dans le respect du projet pédagogique. - Savoir organiser son travail et s'adapter au fonctionnement des structures. - Aménager l'espace de jeux afin de sécuriser l'enfant. - Préparer le matériel éducatif. - Au niveau de l'accompagnement de l'enfant dans la vie quotidienne : - Préparation des enfants pour la sieste. - Lever et coucher des enfants, aide à l'endormissement et au réveil. - Change et soins des enfants en cours de journée dans le respect de leur intimité. - Désinfection des plans de change et pots entre chaque enfant. - Préparation et distribution du goûter selon le menu établi. - Aide à la prise des repas et des goûters. - Autonomie de l'enfant favorisée dans les actes de la vie quotidienne. 3)SAVOIR ETRE - S'informer du mode de fonctionnement de la structure et des attentes de chaque responsable. - Savoir travailler en équipe et avoir le sens de la convivialité. - Respecter le secret et la discrétion professionnelle. - Savoir alerter la responsable en cas de difficulté rencontrée avec un enfant ou une famille ; transmettre les messages importants. - Réaliser des échanges professionnels sur les observations des enfants. - Savoir poser un cadre éducatif à l'enfant et avoir une juste autorité, en lien avec la responsable de structure. - Capacité à l'observation et la pédagogie. - Etre une force de proposition. - Etre dynamique et créatif. - Savoir s'adapter aux différentes situations. - Savoir se remettre en question et avoir une curiosité intellectuelle. - Avoir la juste proximité avec l'enfant, sa famille et l'équipe. - Faire preuve de discrétion professionnelle lors des remplacements dans les structures sur les situations des enfants et respecter la vie privée des familles. - Savoir mettre en confiance les enfants et les adultes. - Avoir le sens de la gestion des conflits et tesions
Rattaché(e) au responsable SAV, vous serez amené(e) à intervenir sur des équipements de fermeture industrielle dans le cadre de dépannages, de remises en service et de maintenance préventive. Vos missions : Diagnostiquer et réparer les pannes électriques et mécaniques sur les équipements et fermetures industrielles - Réaliser la maintenance préventive - Lire et interpréter les schémas électriques - Assurer la conformité des installations aux normes en vigueur Intervenir sur tout type de fermeture industrielle : Remplacement de ressorts de compensation et panneaux (portes sectionnelles) Remplacement d'axes d'enroulement et de lames (rideaux métalliques) Remplacement de pièces (niveleurs de quai) - 1 an minimum dans ce poste, de préférence en maintenance industrielle. - Compétences en maintenance électrique et mécanique. - Maîtrise de l'électricité industrielle et des schémas électriques - Capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes rapidement
Vos missions seront les suivantes : - vous accueillez les clients dans le restaurant - vous renseignez les clients avec le sourire (informations pratiques) et les renseignez et conseillez sur les menus - vous réalisez l'assemblage et la cuisson des plats - vous assurez l'entretien des tables et des salles du restaurant - vous travaillez dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Contrat de 15 à 24h/s selon vos disponibilités Travail le week-end en roulement Amplitude Horaire : au plus tôt 8h00, au plus tard minuit *** Intéressé(e) ? Venez rencontrer le recruteur à l'agence France Travail Haubourdin ! Veuillez cliquer sur le lien internet pour vous inscrire et passer un entretien d'embauche avec le recruteur !
Spécialisée dans la protection des personnes et des biens, BATISANTÉ accompagne les professionnels de l'habitat privé et public, les collectivités et les entreprises dans la recherche de solutions en Protection Incendie, Protection Nuisibles, Dépannages et Travaux, Contrôles et Diagnostics Techniques Immobiliers et Expertise Ascenseurs. BATISANTÉ recherche pour son agence en région Haut-de-France un(e) Assistant(e) exploitation (f-h) en CDI. Au sein de l'équipe ADV/planification, vous gérez et suivez une clientèle professionnelle (Syndics, Entreprises, Collectivités, Foncières...). Vos missions principales : Orienté satisfaction et solution client, externe et interne Capacité à travailler dans l'urgence Établir des devis, Planifier des interventions techniques, Transmettre les informations nécessaires aux techniciens et aux services concernés, Mettre en place la logistique nécessaire à la réalisation des interventions (personnes et matériels), Informer les clients du passage des techniciens (avis de passage.), Confirmer ou reporter les rendez-vous selon la situation rencontrée, Mettre à jour des données de suivi d'activité du service (tableaux de bord...) Idéalement de formation supérieure (bac à bac+2), vous avez une première expérience (cela peut-être une expérience acquise dans le cadre d'un stage ou d'une alternance) au sein d'un service commercial, ou en assistanat administratif. Votre aisance relationnelle et téléphonique, votre goût du travail en équipe, votre polyvalence, votre dynamisme, votre curiosité, votre sens de l'organisation, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de mener à bien les missions confiées. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Salaire à définir, prime annuelle sur objectifs, tickets restaurants, mutuelle d'entreprise, RTT, Comité d'Entreprise... Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, rejoignez notre équipe !
La compagnie du zinc, spécialisée dans le négoce de produits de zinguerie et de couverture recherche un Assistant Administration des ventes (H/F), vos missions : S'assurer de la prise en compte effective et de l'enregistrement des commandes, et garantir leur expédition et leur livraison auprès du client Gérer les stocks en anticipant et en planifiant la demande. Faciliter les relations entre les différents prestataires et services internes afin d'assurer la bonne réalisation des ventes (transporteurs, commerciaux Maintenir le lien entre l'équipe commerciale et les fonctions support. Gérer les relations quotidiennes avec les clients de l'organisation (appels, e-mails, rencontres.) S'assurer de la bonne transmission des informations administratives relatives à la vente entre les parties prenantes. Garantir le respect des normes de qualité et de livraison, ainsi que du respect des processus et des bonnes pratiques, et ce dans toutes les étapes de la vente. De formation Bac +2/Bac +3 en commerce ou dans un domaine connexe, vous disposez d'une 1ère expérience réussie dans un rôle similaire, idéalement dans le domaine de la couverture. - Excellentes compétences en communication verbale et écrite - Capacité à travailler en équipe - Bonne connaissance des outils informatiques et des logiciels de gestion des ventes - Sens aigu de l'organisation, gestion des priorités et des délais
SERENITY FAMILY SERVICES, société basée à Lomme et venant en aide aux personnes fragiles recrute au sein d'une équipe dynamique et soudée un ou une Auxiliaire de Vie H/F en CDI pour le secteur de Lomme, Lambersart, Loos et Pérenchies. Si vous êtes véhiculée, c'est un vrai plus ! Profil diplômé ou expérimenté. Votre rôle consiste à accompagner les bénéficiaires âgés, malades ou handicapés dans les actes de la vie quotidienne. Votre intérêt pour les personnes, votre attention à leur environnement et votre capacité à détecter les soucis de santé ou de moral sont vos principales qualités humaines pour accomplir votre mission. Si vous êtes autonome sur le poste pour démarrer rapidement c'est un vrai plus ! Avantages : téléphone mobile + mutuelle + remboursements de frais.
Offre d'emploi : Maître d'hôtel restaurant (H/F) Titre du poste : Maître d'hôtel (H/F) Votre rôle sera central dans la réussite des événements. Vous assurerez la coordination entre la cuisine et la salle, la supervision du service et le respect des règles d'hygiène. Vous serez également amené(e) à conduire le camion de service pour transporter le matériel. Lieu : Fleurbaix (62840) Temps plein : 35 heures par semaine Une belle opportunité pour mettre à profit vos qualités de gestionnaire et votre sens du service client dans des prestations prestigieuses. Pour le poste de Maître d'hôtel restaurant (h/f), le candidat recherché doit posséder des compétences essentielles et un niveau de maîtrise élevé dans plusieurs domaines. Il est essentiel d'avoir une excellente capacité de gestion d'équipe pour superviser et motiver le personnel, garantissant ainsi un service fluide et efficace. Le candidat doit également démontrer une expertise en service à la clientèle, assurant une expérience mémorable pour chaque client grâce à une attention particulière aux détails et à la satisfaction des clients. La capacité à gérer les situations sous pression est cruciale pour maintenir un environnement serein et professionnel pendant les périodes de forte affluence. Enfin, une communication efficace est indispensable pour interagir avec les membres de l'équipe et les clients, assurant une transmission claire et précise des informations Ce poste exige un candidat avec une expérience solide et une passion pour l'hospitalité, prêt à relever les défis d'un environnement dynamique et exigeant
Titre du poste : Monteur / Assemblage (H/F) En tant que Monteur-Assemblage et Soudeur, vous serez responsable de l'assemblage et du soudage de pièces métalliques pour la fabrication de bennes et autres structures industrielles. Vous travaillerez à partir de plans techniques et veillerez à la conformité des pièces selon les normes de qualité et de sécurité. Le poste s'exerce principalement en atelier, avec parfois des interventions sur sites extérieurs. Vous serez amené à manipuler différents matériaux et équipements de soudure, tout en respectant les procédures de sécurité et les délais de production. Localisation : LOOS Temps partiel : 35 heures par semaine Ce poste est proposé par l'agence Actual, reconnue pour son professionnalisme et son engagement envers ses employés. Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences dans un environnement dynamique et sécuritaire. Le profil recherché pour le poste de Monteur / Assemblage (h/f) doit posséder plusieurs compétences clés. Le candidat idéal doit avoir une expertise en assemblage mécanique et être capable de lire et interpréter des plans techniques. Une attention particulière aux détails est essentielle pour garantir la qualité du travail. La capacité à travailler en équipe est primordiale, tout en ayant l'aptitude à gérer efficacement son temps de manière autonome. Une expérience antérieure dans un environnement industriel est un atout considérable. Des compétences en résolution de problèmes et en communication sont également requises pour réussir dans ce rôle. Le candidat doit démontrer une grande rigueur et un engagement envers l'amélioration continue.
Employé(e) de cuisine polyvalent - H/F Hallennes-lez-Haubourdin / CDI temps plein ou 2 postes en temps partiel/ Prise de poste : septembre, début octobre Taobento, enseigne de restauration rapide aux saveurs d'Asie, recherche un(e) employé(e) de cuisine polyvalent(e) pour sa nouvelle boutique. Ce que vous ferez : Préparation des ingrédients et dressage des plats (sushis, pokés, plats chauds, etc.) Service au comptoir et conseil client Entretien, nettoyage et plonge Respect strict des règles d'hygiène Profil recherché : Passionné(e) de cuisine, curieux(se), organisé(e) Sens du service client Formation en restauration bienvenue, mais débutants acceptés : on vous forme ! Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance bienveillante et une équipe soudée Formations régulières et évolutions possibles Pas de coupure, pas de service tardif (fermeture à 22h) Rémunération selon profil + prime nettoyage + aide au transport + participation repas Horaires : du lundi au dimanche, entre 10h et 22h (planning tournant) Envie de découvrir les saveurs d'Asie et de faire partie d'une aventure humaine et culinaire ? Postulez et embarquez avec nous !
Vous intervenez auprès d'enseignes de distribution alimentaire. Vos principales missions : - Réaliser les missions techniques de maintenance de bâtiment: carrelage, peinture... - Réaliser les missions liées au concept commercial : Changement de mobilier, pose, remplacement de supports publicitaires - Manager, former son équipier - Entretien du matériel Poste polyvalent Profil recherché: métiers du bâtiment 2nd oeuvre, bon bricoleur Prise de poste sur Herlies. Pas de travail le Week End 35h / semaine en 4 jours ou 5 jours
Bienvenue chez Beaudeux et Fils ! Cibler des marchés de niche et apporter à nos clients des services à haute valeur ajoutée, voici ce qui nous anime depuis plus de 100 ans ! Groupe familial, spécialisé dans l'univers du second oeuvre en bâtiment (16 sociétés, 370 collaborateurs répartis en Haut de France et région parisienne, 70 M€ d'Euros de CA), nous poursuivons notre stratégie de développement et la construction d'un modèle humain basé sur l'autonomie, la prise d'initiatives et la solidarité. Les missions du poste : Afin d'accompagner les patrons des différentes entreprises et leurs équipes dans la maîtrise et le développement de leur activité, nous recherchons un(e) Chargé (e) Ressources Humaines. Le poste est à pourvoir à compter début octobre 2025 jusque février 2026 en CDD de remplacement pour congé parental. Rattaché (e) à la DRH, intégré (e) à une équipe de 3 personnes et en lien étroit avec les opérationnels, vous êtes l'interlocuteur (trice) principal (e) d'une partie des entreprises pour lesquelles vous pilotez l'ensemble des sujets RH opérationnels : - Réponse aux demandes des opérationnels sur tous les domaines RH (droit du travail, formation, structuration, recrutement, gestion des carrières, disciplinaire...) ; - Accompagnement des managers dans leurs projets de recrutement (réflexion sur les organisations, définition du besoin et profil, stratégie de recherche, entretiens, accompagnement dans le choix final et l'écriture de la proposition salariale...) ; - Co construction et suivi des plans d'intégration ; - Conseil des directions de filiales sur le traitement des dossiers disciplinaires et de fin de contrat (prise de décision, établissement du calendrier, rédaction des courriers, suivi des procédures...) ; - En appui de la DRH, déploiement et suivi des différents process relatifs à la politique RH (développement des compétences, suivi des plans d'action suite à la revue des talents, politique de rémunération...). Le profil recherché : De formation universitaire/Ecole niveau Bac +4/5 parcours ressources humaines/juridique, vous avez à offrir une expérience d'au moins 3 à 4 ans en ressources humaines et recherchez un poste polyvalent, dans une entreprise à taille humaine, vous permettant de travailler sur des thématiques RH larges et concrètes. Réactivité, sens du service client, écoute, curiosité, autonomie, aisance relationnelle, bonnes capacités rédactionnelles et sens de l'organisation sont les mots qui vous définissent le mieux. Vous savez faire preuve d'une grande adaptabilité pour accompagner au mieux les différentes entreprises et maitrisez les aspects juridiques et sociaux. Une expérience dans le BTP/environnement multisite serait appréciée. Des déplacements professionnels sont à prévoir la semaine sur Templemars (Nord), Lens (PDC) et Meaux (Seine-et-Marne). Infos complémentaires : Véhicule de service
Nous recherchons actuellement un Conseiller en Assurances (H/F) pour rejoindre notre belle équipe AXA OKAT ! Le poste en vogue du moment pour celle ou celui qui aime allié développement commercial qualité et satisfaction client ! Vous aimez le contact client, vous êtes de nature commerciale et aimer travailler dans un cadre de qualité et sur une relation de durée, cet emploi est pour vous ! Vous serez positionné(e) au cœur de l'agence sur un développement commercial sur le marché des assurances de biens, de personnes et banque du particulier en lien avec les axes stratégiques de la compagnie AXA Vos missions seront les suivantes : Développer, conquérir, fidéliser, développer, multi équiper une clientèle de particulier sur l'assurance des biens (automobile, habitation, moto ...) mais aussi sur l'assurance de personnes et sur la banque. Vous disposez de 3 ans d'expériences réussies en assurance et une excellente maîtrise des produits IARD. Vous maitrisez les produits d'assurances IARD (auto, moto, habitation, protection juridique ...) et de personnes (Santé et prévoyance) autant sur l'aspect commercial (conquête et fidélisation) que sur l'aspect souscription et gestion contractuelle . Vous êtes polyvalent et possédez une forte culture du résultat et du service. Votre autonomie et votre pugnacité sont des atouts pour convaincre vos interlocuteurs. Vous êtes réactif, rigoureux et fiable , et vous avez le sens du challenge. Si vous êtes passionné par le service client, que vous avez un esprit vif et que vous aimez travailler dans un environnement dynamique, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Conseiller en Assurances (H/F). Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue.
Et si votre prochain job avait un vrai sens ? Chez Vitalliance, nous vous proposons bien plus qu'un simple emploi : une mission humaine au quotidien. Vous interviendrez directement au domicile de personnes en situation de handicap, pour les accompagner dans les gestes essentiels de la vie, chaque jour avec bienveillance : Aide à l'autonomie : lever, toilette, coucher Accompagnement aux repas : préparation, aide à la prise des repas Présence attentive : surveillance, balades, et petits instants partagés Et vous, qui êtes-vous ? Vous êtes diplômé(e) dans le secteur du service à la personne (DEAVS, Assistant(e) de vie aux familles, BEP Sanitaire et Social...) Vous justifiez de 3 ans minimum d'expérience dans un poste similaire Ou vous souhaitez intégrer une formation d'ADVF (Assistant(e) de Vie aux Familles) pour vous professionnaliser et démarrer une nouvelle aventure humaine ? Nous vous accompagnons ! Mais surtout, vous êtes : Autonome, à l'écoute, discret(e), ponctuel(le), empathique et profondément humain(e) Si vous ne remplissez pas tous les critères de diplôme ou d'expérience, nous avons une solution pour vous : Une formation diplômante, gratuite, rémunérée. et un emploi à la clé ! Ce que nous vous offrons, c'est du concret : Un CDI à temps partiel, pour allier stabilité et flexibilité Un salaire à partir de 11,88€/h 0,40€/km d'indemnités kilométriques (plus de 72 % au-dessus du minimum légal) *100 % remboursé sur vos transports en commun Des primes régulières : - Jusqu'à 150€ bruts/mois pour les missions complexes - 200€ pour chaque nouveau collègue que vous recommandez - Une prime de participation aux bénéfices (jusqu'à 500€ bruts/an) Une mutuelle moderne, ultra réactive (remboursements en 24h et téléconsultation gratuite) Des perspectives d'évolution concrètes : formations, changement de missions, mobilité géographique Chez Vitalliance, on croit en vous, quel que soit votre parcours. Entreprise handi-accueillante, nous valorisons les compétences avant tout. Alors si vous avez le savoir-faire mais surtout le savoir être, et que vous souhaitez apporter un vrai soutien à des personnes fragilisées. Début de mission : dès que possible À vos CV, prêt(e) ? Postulez maintenant et rejoignez l'aventure humaine Vitalliance !
À propos de nous : Notre entreprise UTI-Métallerie, spécialisée en métallerie serrurerie, est présente sur le marché depuis plus de 50 ans. Nous sommes reconnus pour notre expertise et notre savoir-faire. Dans le cadre de notre développement, nous créons un nouveau poste pour renforcer notre équipe. Description du poste : Nous recherchons un métreur deviseur pour venir en appui aux chargés d'affaires. Vous aurez la charge de réaliser les métrés et le chiffrage des affaires dans le secteur industriel & du bâtiment, de répondre aux appels d'offres pour les lots métallerie / serrurerie, et de consulter les sous-traitants et fournisseurs si nécessaire. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales de terrain. Missions principales : - Réaliser les métrés sur plans et chiffrer. - Répondre aux appels d'offres pour les lots Serrurerie et ouvrages de métallerie. - Consulter les sous-traitants et fournisseurs. - Créer les dossiers de commande. - Rédiger des mémoires techniques. Profil recherché : Expérience de +/- 3 ans sur un poste similaire. Expérience en Métallerie, Serrurerie, Ferronnerie, Charpente. Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Compétences en rédaction de mémoires techniques. Forte capacité d'adaptation et gestion du changement Modalités : Poste à pourvoir dès que possible. Déplacements à prévoir sur la zone annoncée. Si vous êtes motivé et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Spécialisée en métallerie/serrurerie depuis 1973, UTI Métallerie construit des ouvrages sur-mesure, des structures métalliques, garde-corps, charpentes métalliques, portes blindées nous intervenons sur tous types d installations, les installons et rénovons des équipements défectueux.
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé. Vous réalisez toutes les tâches liées à l'emploi d'aide soignant(e). Vous êtes en charge de l'accompagnement des résidents : Hygiène, Prise des repas, Confort. Vous faites preuve d'un excellent savoir-être, d'empathie et d'écoute. Vous êtes dynamique, organisé(e), ponctuel(le) et surtout assidu(e). Postes de 11 Heures. Un week-end sur deux travaillé. Contrat à partir du 08 août 2025.
Le GEIQ Transport Logistique Hauts de France recrute et forme pour son adhérent ses "Futur(re) Conducteur(trice) de Bus et Car. Grâce à notre parcours en alternance, vous validerez le Titre Professionnel "Conducteur de Transport en Commun sur Route" (permis D + Fimo + SST) pour ensuite rejoindre les conducteurs(trices) de votre entreprise d'accueil. Vos futures missions : - Accueillir les usagers - Conseiller, renseigner - Garantir la sécurité des usagers - Anticipation - Agir / Réagir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu... Vos qualités : - Sens du contact - Accueillant(te) - Réactif(ve) - Animé(e) par l'esprit du service - Assidu(e) et Ponctuel(le)... Prérequis afin de candidater : 20 ans Permis B
Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification. 03.61.48.81.18 Recrutement Formation Mise à disposition Formation par le biais d'un contrat de professionnalisation pour une montée en compétences
Société leader dans le transport radio-pharmaceutique, recrute un exploitant transport (H/F) pour assurer le suivi de son plan de transport. Contrat : CDI Prise de poste : immédiate Horaire : 35h Travail posté Localisation : LOOS (59) Description principale du poste : - Planifier et coordonner les opérations de transport - Assurer le suivi des prestations - Assurer l'interface entre les clients, les conducteurs et autres services de l'entreprise - Optimiser les moyens humains et matériels dans le respect du cahier des charges et de la réglementation Profil recherché : - Aptitude à la communication - Capacité de travail en équipe - Sens de l'organisation - Sens de l'analyse - Rigoureux - Autonome - Réactivité - Anglais intermédiaire/courant Expérience souhaitée : Débutant accepté Rémunération : Selon profil Avantages : - Ticket restaurant - Mutuelle (100% charge employeur)
Le Groupe DUBREU, distributeur et réparateur agréé Renault Trucks, recrute un Mécanicien Dépanneur Remorqueur Poids Lourds H/F à HOUPLINES/ Hazebrouck ou Dunkerque (59). - Rattaché à l'atelier mécanique, vos missions principales sont les suivantes : - Intervenir sur des véhicules en panne ou accidentés sur route, ou en ville. - Effectuer le remorquage jusqu'au garage ou lieu sécurisé. - Diagnostiquer des pannes simples sur site. - Rassurer et assister les clients en situation de stress. - Renseigner les rapports d'intervention. - Être responsable du bon état, de la propreté et du bon fonctionnement des outils, du matériel et de son poste de travail. Vous êtes amené à travailler en astreinte soir et week end. Réel ambassadeur de notre Groupe, vous êtes garant de la qualité des prestations effectuées et de la satisfaction de nos clients. Poste à pourvoir en CDI - ASAP Rémunération : Fixe + voiture de fonction/13eme mois/ Participation/Prime de dépannage Idéalement Issu(e) d'une formation technique en maintenance de véhicules industriels ou mécanique agricole, vous êtes expérimenté(e) en tant que Technicien VI et possédez des compétences dans les domaines suivants : thermique, mécanique, pneumatique, hydraulique et électronique. Vous êtes titulaire du permis C et EC Votre expertise technique et votre esprit d'analyse vous permettent de mener à bien l'ensemble de vos diagnostics et réparations. Rigoureux, autonome et doté d'un bon relationnel, vous souhaitez travailler au sein d'une société familiale spécialiste du véhicule utilitaire et industriel depuis plus de 85 ans. Nous nous attacherons à vous faire monter en compétences tout au long de votre carrière. En complément de nos formations internes, vous serez formé(e) directement chez le constructeur.
Nous recherchons un Chauffeur Livreur Encaisseur (H/F) de Produits Pétroliers (fuel, gazole non routier GNR et Gazole blanc) pour rejoindre notre équipe. Vous devrez effectuer la livraison de produits pétroliers aux clients selon les tournées planifiées ( déplacements quotidiens 20Kms autour de l'entreprise). Encaisser les paiements des livraisons auprès des clients et garantir la sécurité des fonds. Gérer les documents de livraison et les transactions de manière rigoureuse. Effectuer l'entretien et vérifier l'état du véhicule avant chaque départ en tournée. Respecter les règles de sécurité en matière de transport de produits pétroliers. Profil recherché : Permis de conduire C EXIGE, permis CE serait un plus ! ADR OPTION CITERNE OBLIGATOIRE (pas ADR simple !!! ). Expérience souhaitée en livraison de produits sensibles serait également un plus. Sens du relationnel, autonomie et rigueur dans le travail. Capacité à travailler dans des conditions variées et à respecter les délais de livraison. Conditions de travail: Vous travaillerez du lundi au vendredi avec une possibilité de travail le samedi matin en période de forte activité, en hiver par exemple. Tickets restaurant, primes et mutuelle prise en charge à 90%
Missions principales : Le technicien SAV est en charge de la maintenance et du dépannage des dispositifs médicaux chez les clients (hôpitaux, cliniques, cabinets). Il garantit le bon fonctionnement des équipements et assure un service client de qualité. 1. Maintenance préventive : - Organiser ses tournées de maintenance et planifier les rendez-vous avec les clients - Réaliser les opérations de maintenance préventive conformément aux procédures internes. - Sensibiliser la clientèle à l'utilisation des appareils et la vérification de leur bonne utilisation - Communiquer les comptes-rendus d'intervention et renseigner les informations nécessaires dans les systèmes d'informations 2. Maintenance préventive et corrective : - Diagnostiquer les pannes - Effectuer les réparations nécessaires selon les procédures internes - Assurer la traçabilité des interventions dans les systèmes d'informations. 3. Support technique et relation client : - Répondre aux demandes des clients (mail, téléphone) concernant les problèmes techniques. - Proposer des solutions adaptées et assurer un suivi efficace des interventions. - Participer à la vente des contrats de maintenance 4. Amélioration continue : - Participer à l'amélioration des procédures internes et remonter les retours terrain aux services concernés. - Assurer le respect des protocoles de sécurité et d'hygiène lors des interventions. Profil recherché : Compétences techniques : - Formation Bac à Bac+2/3 en électrotechnique, maintenance industrielle, biomédical ou équivalent. - Expérience éxigée dans le domaine des dispositifs médicaux. - Connaissances en électronique et mécanique - Maîtrise de l'anglais technique, oral et écrit. Qualités personnelles : - Sens du service et de la satisfaction client. - Rigueur et autonomie dans le travail - Bonne capacité d'analyse et de diagnostic. - Aisance relationnelle et esprit d'équipe. Conditions de travail : - Déplacements fréquents chez les clients (5 jours, 1 semaine sur 2 en rythme classique) - Déplacement SAV pour les urgences - Déplacements ponctuels à l'étranger - Possibilité d'astreintes selon l'organisation de l'entreprise. Si vous êtes passionné par la technologie et le secteur médical et que vous aimez résoudre des problèmes techniques, ce poste est fait pour vous !
1. Objectif du poste Le Responsable Qualité Système est responsable de la gestion du Système de Management de la Qualité (SMQ) et de l'amélioration continue au sein de LSO Medical. Il assure la conformité aux exigences normatives (ISO 13485, ISO 14971, ISO 11607, IEC 62366) et travaille en collaboration avec le Responsable Affaires Réglementaires pour les aspects liés aux réglementations internationales (MDR 2017/745, 21 CFR 820, RDC 665 (Brésil), MHLW MO 169 (Japon)). Il pilote les actions d'amélioration continue pour optimiser la performance qualité. 2. Responsabilités principales 2.1 Gestion du Système Qualité (SMQ) - Assurer la conformité du SMQ aux exigences ISO 13485, ISO 14971, ISO 11607, IEC 62366 et autres normes applicables. - Définir, mettre à jour et suivre les procédures qualité et processus documentaires. - Suivre les indicateurs de performance qualité et proposer des plans d'amélioration. - Assurer la gestion documentaire et la maîtrise des enregistrements qualité. - Organiser et piloter les revues de processus et les revues de direction pour garantir l'amélioration continue et l'alignement stratégique du SMQ. 2.2 Audits et Conformité - Planifier, organiser et réaliser les audits internes et assurer le suivi des plans d'actions. - Coordonner les audits fournisseurs et piloter leur qualification. - Collaborer avec le Responsable Affaires Réglementaires sur les exigences de conformité aux réglementations internationales (MDR, 21 CFR 820, RDC 665, MHLW MO 169). 2.3 Amélioration Continue et CAPA - Piloter les actions correctives et préventives (CAPA) et assurer leur suivi. - Analyser les non-conformités et identifier des axes d'amélioration du SMQ. - Mettre en place des initiatives Lean / Six Sigma pour optimiser les processus qualité. - Assurer un suivi des projets d'amélioration continue et de la standardisation des pratiques. 2.4 Formation et Support Qualité - Former et sensibiliser les équipes aux exigences qualité et normatives. - Apporter un support aux équipes production et contrôle qualité pour garantir la conformité des produits. - Assurer la communication des évolutions normatives et leur intégration dans le SMQ en collaboration avec le Responsable Affaires Réglementaires. 3. Profil recherché 3.1 Compétences techniques - Formation : Bac+5 en Qualité, Génie Biomédical, Pharmaceutique ou Ingénierie des dispositifs médicaux. - Expérience : 3 à 5 ans d'expérience en gestion qualité dans un environnement médical ou réglementé. - Maîtrise des normes et référentiels qualité : ISO 13485, ISO 14971, ISO 11607, IEC 62366. - Expérience en audits : Conduite d'audits internes et externes. - Connaissances en amélioration continue : Gestion des CAPA, AMDEC, 8D, Lean, Six Sigma. - Outils qualité : Expérience en suivi d'indicateurs qualité et plans d'actions correctives. - Langues : Anglais professionnel requis (échanges avec organismes notifiés et partenaires internationaux). 3.2 Compétences comportementales - Rigueur et capacité d'analyse. - Autonomie et gestion des priorités. - Esprit de synthèse et bonnes qualités relationnelles. - Force de proposition et approche proactive. - Aptitude au travail en équipe et transversalité
Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise, notre société recherche à temps plein un opérateur de production. Rattaché (e) au Responsable d'Atelier, vous avez pour rôle : - La réalisation d'une ou plusieurs opérations de production élémentaires (assemblage, montage, réglage de composants électroniques, optiques, mécaniques...) dans le respect des modes opératoires - La réalisation des tests de contrôle de bon fonctionnement des appareils produits - Le renseignement des documents de suivi de fabrication - Le contrôle avant démarrage et en cours de production (checklist) - Alerter en cas d'anomalies rencontrées - Le nettoyage et l'entretien des équipements et du petit matériel, maintien du poste de travail dans le respect des directives - Assurer la conformité et le bon fonctionnement des outils mis à disposition - Préparer le matériel de production en fonction du planning d'ordres de fabrication et des instructions. Compétences du poste : - Trier les produits défectueux et les diriger vers les zones ou services concernés (réparation, recyclage, évacuation, ...) - indispensable - Règles de sécurité - indispensable - Normes qualité - indispensable - Lecture de plan, de schéma - indispensable - Lecture de documents techniques - indispensable - Intervenir sur un procédé de fabrication en petites séries - indispensable - Indicateurs de suivi de production - indispensable - Indicateurs de suivi d'activité - indispensable - Contrôler la conformité d'un produit aux différentes étapes de fabrication - indispensable - Assembler les éléments du produit électrique ou électronique (composants, câblage) - indispensable
Vos missions: Commercialisation de pièces détachées automobiles Identification pièces de rechanges via notre outil de référencement Accueil au comptoir et par téléphone de la clientèle Compétences en commercialisation de pièces détachées automobiles Connaissances en mécanique automobile Vous êtes amené(e) à vous déplacez pour des livraisons auprès des garages sur le secteur d'Armentières. Salaire selon expérience - mutuelle - primes
Afin de renforcer le service Petite Enfance, la commune de Fleurbaix recrute une auxiliaire de puériculture au sein de son Multi Accueil. Missions générales du poste 1. Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement - Communiquer avec la famille au quotidien 2. Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux .) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le projet d'établissement - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courant d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité 3. Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne .) - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure 4. Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants : - Elaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression 5. Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène : - Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant et transmettre au responsable ou aux parents - Assurer la sécurité et prévenir l'accident Le Diplôme d'Etat AUXILIAIRE DE PUERICULTURE est obligatoire CDD à pourvoir à compter du 25 Août Pour postuler : CV + LETTRE DE MOTIVATION sous réf candidature poste auxiliaire de puériculture
L'agence recherche un(e) babysitter afin de garder deux enfants âgés de 5 ans et 8 ans sur le planning suivant : Lundi, mardi (facultatif) et jeudi de 17h30 à 19h30 Soit 6h/semaine Poste à pourvoir pour le 16 octobre 2025 Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Des horaires sur mesures et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude Une application pour gérer son planning en temps réel Un emploi déclaré, la protection d'une assurance responsabilité civile Des sessions de formations régulières Ce que Babychou Services fait pour vous : Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. Vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle. Ce que Babychou Services recherche : Vous avez des disponibilités en semaine et/ou le week-end Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (professionnel ou familial) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Alors n'attendez plus pour nous rejoindre, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !
Pour une entreprise portée par les valeurs environnementales et spécialisée dans le traitement des eaux usées domestiques et pluviales, PROCH'EMPLOI recherche un ouvrier polyvalent (H/F). Vous serez amené à travailler aussi bien chez les particuliers que chez les professionnels. Au sein d'une équipe vous serez amené à réaliser les missions suivantes ; - réalisation de terrassement à la main, - aide à la pose de canalisations PVC, - aide dans la réalisation de petite maçonnerie, et branchements sur réseau. Vous vous assurerez du bon nettoyage de chantier à l'issue de celui-ci. Vous serez responsable de votre matériel et outillage et veillerez à son bon entretien. Vous n'êtes pas forcément expérimenté dans ce domaine mais êtes volontaire et avez la soif d'apprendre. Vous travaillerez exclusivement en extérieur donc vous êtes conscient des difficultés liées au climat. Vous aimez le travail physique (avec possibilité de port de charges). Posséder le caces engins de chantier (mini-pelle / chargeuse) serait un plus mais pas obligatoire
Entreprise de transports familiale, recherche un conducteur routier en camion grue ampliroll H/F en CDD : Vos missions seront : - Approvisionnement de chantier en matériaux - Remblai de tranchée à la grue auxiliaire - Évacuation de déblais en décharge - Participation à la vie du chantier. Vos documents de transports sont à jour : Permis C / FCO / Caces grue / Carte conducteur Expérience en grue auxiliaire souhaitée.
Vos missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers : - le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, - le repassage, - les courses, - la préparation de repas simples - . Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même, Nos engagements: - Votre sécurité: nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être: les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement: nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection: CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif. Votre profil: Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Compétences : Rigueur, sens du service, adaptabilité, autonomie Zone d'intervention: 10 km autour de Loos
Description Le GEIQ Métallurgie Industrie HDF est un Groupement d'Employeurs composé de 50 entreprises industrielles. Notre mission est de vous embaucher et de vous accompagner jusqu'à l'emploi durable. Notre engagement envers vous : - Un service recrutement réactif et à l'écoute de votre projet professionnel, - Un suivi individuel et un parcours personnalisé de qualité afin de garantir votre réussite, - Une montée en compétence progressive, - Un emploi durable à la clef ! Notre entreprise adhérente est spécialisée dans le secteur d'activité de la fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement. Avantages - Mutuelle Missions Vous travaillerez avec le Responsable Maintenance et Performance des Équipements pour entretenir, réparer et améliorer nos machines et installations industrielles. Votre objectif sera de garantir que les machines fonctionnent bien et en toute sécurité. Ce que vous ferez au quotidien : -Participer à l'entretien et à la réparation des machines pour éviter les arrêts de production -Vérifier et gérer les outils et le matériel d'atelier -Intervenir sur les bâtiments et infrastructures pour qu'ils soient en bon état -Aider à identifier les pannes et proposer des solutions simples -Participer à l'amélioration des méthodes de maintenance -Soutenir les équipes de production en cas de problème technique -Respecter les règles de sécurité et de qualité -Suivre les travaux réalisés par des prestataires externes Profil -Une formation en maintenance, ainsi que des connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique, constituent un atout -Une première expérience en maintenance est un plus -C'est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence !
Notre client, acteur majeur de la prestation logistique, recherche dans le cadre de son développement : Un Responsable d'Exploitation Logistique (F/H) Poste à pourvoir en CDI sur le secteur de Houplines Horaires de journée - Statut Agent de Maîtrise Rattaché(e) au Responsable d'Entrepôt, vos missions seront les suivantes : - Organiser, accompagner et animer les équipes en vue d'optimiser le performance de l'exploitation, - Superviser la réception des marchandises, l'organisation des stocks et la préparation des expéditions, - Assurer une organisation permettant de répondre aux exigences/attentes du client et de la Direction (KPI, ratio de productivité et de qualité) et participer aux réunions opérationnelles, - Assurer le contrôle et le maintien de la productivité du site, - Gérer le personnel en termes de formation, polyvalence, organisation et discipline, - Assurer le contrôle du suivi administratif du personnel (planning, pointage heures, congés...) - Garantir la bonne application des réglementations et procédures en matière de sécurité du travail, de temps de travail et de la réglementation sociale. Issu(e) d'une formation dans le domaine de la logistique, vous bénéficiez d'une solide expérience sur une fonction similaire et ce, dans un environnement d'entreposage. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et vos compétences managériales. Réactif(ve) et dynamique, vous faites preuve d'initiative et êtes doté(e) de réelles capacités d'adaptation, dans un souci de respect des impératifs de satisfaction client, de productivité et de sécurité. La maîtrise d'Excel et une aisance sur les WMS seraient un plus. Vous correspondez à ce profil ? Alors nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !
Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Lille Ouest et de ses collaborateurs. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Vous entretenez le domicile chez des particuliers (vaisselle, nettoyage des sols, dépoussiérage...) et effectuez le repassage. L'entreprise fidélise autant les clients que les salariés: vous travaillerez donc chez le ou les mêmes particuliers selon un contrat d'usage. Plusieurs postes sont à pourvoir sur le secteur de Comines et Aubers. Un moyen de locomotion personnel est nécessaire pour faciliter vos déplacements (vélo, scooter, trottinette, voiture). Les horaires seront établis selon votre disponibilité et les frais de déplacements peuvent être inclus dans votre rémunération.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un canalisateur. Vos missions : Dans le cadre de chantiers de travaux publics, vous serez amené(e) à : Installer et entretenir les réseaux de canalisation (eau potable, eaux usées, eaux pluviales) Effectuer des raccordements et branchements sur réseaux existants Creuser des tranchées à la pelle ou à l'aide d'engins Poser des tuyaux en respectant les pentes et les alignements Contrôler l'étanchéité de l'installation Participer à la remise en état de la voirie Votre profil : Expérience exigée en tant que canalisateur ou ouvrier TP Lecture de plans et connaissances des normes de sécurité sur chantier Permis B souhaité Vous êtes rigoureux(se), autonome, et appréciez le travail en équipe
Participer au développement de la marque Benefit au sein du Magasin Sephora Lille Englos - Représenter par votre attitude positive et dynamique les valeurs de la marque Benefit sur notre point de vente - Assurer la démonstration et la vente de nos produits - Assurer les épilations sourcils/lèvres (cire et pince à épiler) - Animer notre point de vente Profil recherché -Minimum CAP Esthétique/Cosmétiques EXIGE -Dynamique, enthousiaste -Bon relationnel -Flexible, autonome -Fun!
Pas d'expérience ? Pas de souci ! Vous êtes un(e) expert(e) du ménage et de l'entretien ? Rejoignez-nous avec votre énergie et votre envie de bien faire. Pour le secteur de Saint-André-Lez-Lille, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) pour une rémunération brute horaire de 11.91€ ! Vos missions : Entretien du domicile (ménage, repassage, vitrerie,...). Ce que nous vous offrons : Un contrat CDI adapté à vos souhaits horaires. Des missions près de chez vous. Des formations régulières pour développer vos compétences. Un parcours d'intégration personnalisé et un suivi régulier. Un salaire brut horaire à 11.91€. Des avantages : tickets restaurants, téléphone professionnel, mutuelle à 50 %, primes de participation et d'intéressement. Indemnisation des déplacements (0,43 €/km) ou remboursement de l'abonnement transport. Un CSE avec de nombreux avantages.
O2 est un groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants, du jardinage et de l'accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap, l'entreprise continue son développement avec 166 agences en France et 10 000 collaborateurs. www.o2recrute.fr O2 SAINT-ANDRE-LEZ-LILLE 4 RUE FRANCIS BLANCHE 59350 SAINT-ANDRE-LEZ-LILLE saintandrelezlille@o2.fr Tél. 0243720202
Vos missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers : - le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, - le repassage, - les courses, - la préparation de repas simples - . Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même, Nos engagements: - Votre sécurité: nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être: les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement: nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection: CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / trimestre, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif. Votre profil: Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Compétences : Rigueur, sens du service, adaptabilité, autonomie Zone d'intervention: 10 km autour de Haubourdin
Le poste est à pourvoir dès que possible. Le site est un ERP (établissement de soins). Les postes sont à la fois de jour et de nuit, en semaine et en week-end. Il s'agit de vacations de 12 heures. La carte professionnelle, le SSIAP 1 et le SST à jour sont requis pour postuler. Les missions sont les suivantes : - Assurer la sécurité et la tranquillité des personnes sur le site - Effectuer des levées de doute pour les alarmes incendie et intrusion - Rondes générales - Rondes d'ouverture et de fermeture - Secours à personnes
Pas d'expérience ? Pas de souci ! Vous êtes un(e) expert(e) du ménage et de l'entretien ? Rejoignez-nous avec votre énergie et votre envie de bien faire avec à la clé, une rémunération brute horaire à 11.91€ ! Pour le secteur de Saint-André-Lez-Lille, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ménager(ère). Vos missions : Entretien du domicile (ménage, repassage, vitrerie...). Ce que nous vous offrons : Un contrat CDI adapté à vos souhaits horaires. Des missions près de chez vous. Des formations régulières pour développer vos compétences. Un parcours d'intégration personnalisé et un suivi régulier. Un salaire brut horaire à 11.91€. Des avantages : tickets restaurants, téléphone professionnel, mutuelle à 50 %, primes de participation et d'intéressement. Indemnisation des déplacements (0,43 €/km) ou remboursement de l'abonnement transport. Un CSE avec de nombreux avantages.
Ce poste, à temps plein, est à pourvoir dès que possible. Il s'adresse à des personnes titulaires du Diplôme Professionnel d'Aide-Soignant(e) ou du Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique ou du Diplôme d'Accompagnement Educatif et Social. L'EHPAD Saint François de Sales, propose une ambiance favorable et un cadre de travail sécurisant permettant à chaque salarié de développer ses compétences dans l'accompagnement des personnes âgées dépendantes. L'EHPAD développe également depuis plusieurs années la méthode Montessori pour accompagner les résidents. Elle permet à chaque salarié de stimuler les capacités préservées afin de préserver l'autonomie des résidents. Les missions du poste proposé seront les suivantes : - Identifier les besoins de santé et de vie des résidents pour leur apporter des réponses adaptées en collaboration avec les acteurs concernés. - Assurer les soins d'hygiène et de confort aux actes essentiels de la vie quotidienne pour compenser partiellement ou totalement la dépendance du résident. - Contribuer à la sécurité du résident dans sa globalité et l'accompagner dans le respect et la dignité. - Assurer la distribution et l'aide à la prise des médicaments en collaboration et sous la responsabilité de l'IDE. - Travailler en étroite collaboration avec les infirmiers(es) et les agents hôteliers, les soins du résident nécessitant souvent un travail en binôme. Avantages : - Convention collective 51 + Prime Ségur - Mutuelle d'entreprise - Participation au Transport -Transport en commun à proximité (Métro et Bus) Rémunération : 2300 € par mois brut. Période de travail de 8 Heures Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes
C'est la personne qui, garanti le bon fonctionnement du matériel de la production et l'entretien des bâtiments dans le respect des budgets. A ce titre : Vous intervenez dans le dépannage du parc machines à commandes numériques Vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipement, de matériels industriels selon les règles de sécurité Vous réalisez le montage et l'installation des éléments ou de sous ensemble de l'équipement industriel selon les dossiers machines et la documentation Vous réalisez les réglages de mise au point de l'équipement industriel et contrôlez son fonctionnement Vous identifiez, réparez ou remplacez les éléments de système défectueux Vous modifiez ou adaptez les équipements selon les impératifs de production ou les évolutions réglementaires
Vous vous rendez chez les particuliers en équipe. Vous effectuez les travaux de peinture courants en rénovation et revêtement mural et sol (pose de lino, moquette), reconnaissance du support, préparation du support (ponçage, enduisage) et application de la peinture. Le permis est nécessaire pour les déplacements mais profils en cours de permis accepté. Vous travaillez du lundi au vendredi, arrivée à l'atelier à 07h30 pour départ sur chantier et retour à l'atelier à 17h: 37h50 /semaine avec récupération RTT. Une formation peut vous être proposée en interne. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, l'entreprise sera présente le 22 septembre à 14h pour vous donner plus d'informations et vous recevoir en individuel à l'agence France Travail d'Armentières. Tout positionnement vous engage à être présent le jour du rendez vous.
Rejoignez une entreprise qui met ses salariés au cœur de ses préoccupations et qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. L'emploi d'aide ménagère consiste à intervenir au domicile d'un particulier afin d'y réaliser différents travaux liés au cadre de vie quotidien. Cela consiste notamment à : . Assurer le nettoyage, l'entretien et la désinfection des différentes pièces d'un logement, d'un bureau, des meubles et surfaces et équipements selon les consignes . Repasser du linge courant, le plier et le ranger selon les consignes - Faires les vitres . Suivre l'état des stocks des produits d'entretien Vous êtes respectueux(se) de vos engagements, dynamique et minutieux(se). Vous aimez le travail bien fait. Secteur de travail :Pérenchies et alentours (rayon 25km). Nombreux avantages sociaux (tickets restaurant, primes anciennetés rapide, participation au transport, mutuelle et prévoyance). Type d'emploi : CDI Temps plein, Temps partiel, selon vos disponibilités(10 à 35h)
Rejoignez une construction familiale attachée aux valeurs humaines et fortement engagée auprès de ses équipes ! La société NORD BENNE vous propose de rejoindre son atelier de montage en carrosserie industrielle, en qualité de monteur soudeur. Les missions : - Montages et assemblages de carrosseries industrielles : grues, polybennes, bennes, faux-chassis et autres carrosseries à partir des plans de montage - Repérage et traçages de côtes - Soudure, boulonnage et assemblage des carrosseries - Fabrication sur mesure de divers accessoires - Montage des accessoires : coffres, panier à filet, réservoirs, pares cyclistes, etc. - Montage des éléments hydrauliques - Contrôles et essais de fonctionnement Profil recherché : - Issu(e) d'une formation en carrosserie industrielle, assembleur monteur, soudure ou chaudronnerie - Savoir faire : Lecture de plans de montage, soudure semi-auto, chaudronnerie, assemblage - Vous êtes motivé(e) et vous appréciez de travailler en autonomie, tout en ayant l'esprit d'équipe et le sens de l'entraide. Les avantages à nous rejoindre : - Horaires de journée (39h), poste en atelier, sans astreintes - Tickets restaurant + participation aux résultats + mutuelle famille.
Chez nous, la maintenance n'est pas qu'une simple réparation : c'est un métier de passion et d'anticipation. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle pour notre client (site de fabrication de moules en silicone) une personne consciencieuse, rigoureuse et dotée d'un excellent relationnel. Votre quotidien sera rythmé par des missions variées : Organisation : Respecter le planning de maintenance préventive et curative, en tenant compte des priorités de production. Diagnostic et intervention : Détecter l'origine des dysfonctionnements, établir des diagnostics précis et réaliser les réparations nécessaires (pannes mécaniques, électriques, pneumatiques, changement et réglage de capteur, etc.). Gestion des ressources : Organiser l'approvisionnement en pièces détachées et outillages pour garantir une réactivité optimale. Sécurité et conformité : Participer aux contrôles réglementaires et veiller à l'application des règles de sécurité. Horaires: Pour le démarrage quelques semaine 7h-15h puis passage en: 5h-12h ou 9h-17h Votre profil : BTS Maintenance Industrielle ou expérience professionnelle équivalente de 4 ans minimum. Vous maîtrisez les domaines de la mécanique, de l'électricité, du pneumatique, de l'automatisme, et de la robotique. (intervention sur robot ABB) Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre conscience professionnelle et votre capacité à gérer les priorités. Vous possédez les habilitations électriques BR BC Vous savez souder à l'arc, c'est un plus
L'agence Petits-Fils de Faches-Thumesnil recherche des auxiliaires de vie pour un accompagnement global, du lundi au dimanche de 8h00 à 20h00. Pour de l'aide aux repas, aide au coucher, accompagnement en extérieur. Possibilité de compléter avec d'autres missions pour temps plein. Nous recherchons des auxiliaires de vie : Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros bruts/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16.24 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 17,86 euros bruts/heure Rémunération présence de nuit : 90.20 euros bruts/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 euros bruts/nuit Participation aux frais de transport Petits-fils donne le sourire aux personnes âgées ET aux auxiliaires de vie. Venez le vérifier par vous-même. POSTULEZ !
Vous êtes en charge de : Concevoir, fabriquer et assembler des structures métalliques (portes, fenêtres, grilles, etc.). - Lire et interpréter des plans et des schémas techniques. - Utiliser des machines et des outils spécifiques (scies, perceuses, meuleuses, etc.). - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. Conditions de travail : - Travail en atelier, avec des horaires réguliers. (7h30-12/13h-15h30) Les Compétences requises sont : - Maîtrise des techniques de soudure (semi-automatique) et de découpe. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail. - Soudure TIG inox/alu est un plus. Vous Justifiez d'une formation en : - Diplôme en serrurerie métallurgie ou équivalent. - Expérience préalable dans un poste similaire est un plus.
Vous êtes plaquiste enduiseur expérimenté. Vos missions principales seront les suivantes : - Pose de rails - Installation de plaques de plâtre - Réalisation des enduits - Finitions Profil recherché : - Expérience significative en tant que plaquiste enduiseur - Maîtrise des techniques de pose de plaques, rails, enduits et finitions - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur
Nous recherchons un(e) apprenti(e) cuisinier(ère) motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vous serez formé(e) à la préparation des plats de notre restaurant, principalement pour le service du midi et du week-end. Horaire : 10h-14h et 19h-23h (avec coupure, flexibilité à discuter lors de l'entretien) Missions principales : Participer à l'élaboration des menus sous la supervision du chef Préparer et réaliser les plats (chaud et froid), de l'entrée au dessert Apprendre et respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Assister à la gestion des stocks et au contrôle de la réception des denrées Profil recherché : Motivation pour apprendre et s'investir dans la cuisine gastronomique Rigueur, organisation et sens du travail en équipe Avantages : Formation encadrée par des professionnels expérimentés Mutuelle d'entreprise Restauration sur place Remboursement partiel des transports en commun (50%) Type de contrat : Contrat d'apprentissage (alternance école/entreprise) Durée : 12 mois minimum et + selon votre parcours de formation
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Hallennes lez haubourdin. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Wavrin. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de La chapelle d armentieres. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le GAPAS recrute pour l'IME La Pépinière un(e) éducateur/trice spécialisé(e) en C.D.D. à temps plein. CCN 66 - Prise de fonction : Dés que possible L'Institut Médico-Educatif « La Pépinière », propose un accompagnement en métropole lilloise à 88 enfants et jeunes âgés de 4 à 20 ans, pour les accompagner dans l'accès à la citoyenneté et le développement de leurs compétences sociales. Le projet du groupe propose un accompagnement tourné vers les milieux de vie ordinaire. Spécificités du poste - Accompagnement spécifique de jeunes dans le soutien à leur inclusion et à leur participation sociale. - Horaires d'internat de semaine (35h par semaine : poste entre 07h et 21h) - Etablissement fermé le week-end et la moitié des vacances scolaires - Accompagnement spécifique de jeunes vivant avec une déficience visuelle et des troubles associés. Le GAPAS propose diverses formes d'accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 40 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France, l'Ile-de-France et l'Essonne. L'association s'est donnée pour mission centrale d'accompagner la personne en situation de handicap dans l'exercice de sa citoyenneté, en organisant la cité autour du principe d'accessibilité généralisée. Missions générales L'éducateur spécialisé, a pour mission spécifique de proposer un accompagnement à des jeunes accueillis dans les processus d'inclusion. En cohérence avec les projets individualisés d'accompagnement, il participe avec les membres de l'équipe à la mise en œuvre des actions décidées visant la participation sociale et citoyenne. La connaissance de la déficience visuelle, de ses conséquences, de la situation de handicap, des troubles du spectre de l'autisme et apparentés, ainsi que des techniques éducatives y répondant (éducation structurée) serait un plus. Compétences requises Nous recherchons un(e) professionnel(le) intéressé(e)et motivé(e) par l'inclusion des personnes en situation de handicap - Qui a le permis de conduire - Capacités à travailler seul(e) et en groupe Esprit d'équipe (Communication, entraide, confiance etc - Capacités à accompagner en scolaire - Capacités à accompagner les différents rdvs extérieurs - Capacités à organiser des sorties courses - Capacités à préparer des menus équilibrés - Capacités à cuisiner pour un groupe - Autonome et responsable - Capacités d'adaptation - Expérience de travail avec les familles - Capacités à gérer deux références de jeunes - Soif de découvertes (Formation) - Capacités d'adaptation - Patience et persévérance - Capacités à rendre compte par écrit - Maitrise de l'outil informatique (Mail et bureautique)
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile ? Venez avec votre engagement, votre volonté d'offrir un service de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons !!! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Vos missions principales : Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Vitrerie Repassage Ce que nous vous proposons : un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 12,88€ une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
