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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Majastres. 16 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - MOUSTIERS STE MARIE, 04 - ESTOUBLON, 04 - BEYNES ... .
**URGENT** Sous l'autorité du Maire, en liaison avec sa hiérarchie et l'élu délégué à la sécurité : la commune recrute 1 agent de surveillance de la voie publique du 1er mai au 30 septembre 2025 inclus Descriptif des missions du poste : - Prévention et surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique, - Surveillance générale du territoire de la commune et des bâtiments communaux, - Contrôle du stationnement - Présence lors des cérémonies et des élections, -Affichage municipal et application des arrêtés municipaux, Vous travaillerez en complémentarité avec la gendarmerie nationale et les Agents de Surveillance de la voie publique. Conditions : - Vous serez amené à travailler le week-end, avec une amplitude horaire Poste à pourvoir le 1er mai 2025 avec possibilité d'un logement Profil recherché : - Maîtrise du code de la route, sens du service public et des responsabilités, - Titulaire du permis B indispensable, - Disponibilité, rigueur et discrétion. Merci de nous faire parvenir vos candidatures à : secretariat@mairiemoustiers.fr
La Commune de Moustiers Sainte-Marie ; commune touristique équivalent à 7500 habitants en saison estivale, 718 habitants
Missions : Assurer le nettoyage complet des chambres (mise à blanc et recouches, poussière, sols, sanitaires, vitrages, lits), des parties communes et des terrasses, du gîte, dans le respect des protocoles d'hygiène, gérer le linge (lavage-repassage-rangement-état des stocks des draps et serviettes), identifier les dysfonctionnements et les dégradations en général, assurer un relationnel client de qualité, participer au service des petits déjeuners et occasionnellement service et préparation des dîners, plonge, tenir la réception 2 fois par semaine. Qualités requises: personne soignée, méticuleuse, énergique, efficace, autonome avec sens de l'initiative. Travail Week-end et jours fériés Contrat à temps partiel de 24h à 30h par semaine sur 6 à 7 mois. Smic + prime La zone est mal desservie par les transports en commun, vous êtes autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur votre lieu de travail. Poste NON logé à pourvoir rapidement , les jours et les horaires de travail sont à définir avec l'employeur.
la commune de Moustiers Sainte Marie recrute un agent administratif à mi-temps (17h30 hebdomadaires) à compter du 1er mai 2025 au 31 avril 2026 avec possibilité de reconduction. L'agent devra : - avoir le sens du public, maîtriser les outils informatiques le pack office, - faire preuve de discrétion, - avoir une bonne expression écrite et orale, - faire preuve de discrétion, - faire preuve de rigueur et d'autonomie dans la gestion des dossiers, - avoir un bon relationnel, L'agent sera en charge : - de l'accueil physique et téléphonique, - de la gestion des mails, traitement du courrier, du classement et de l'archivage, - la gestion de certaines missions tel que le recensement militaire, état-civil.. Ce poste pourra évoluer vers des tâches de comptabilité et de ressources humaines.
Nous recherchons notre Réceptionniste H/F et service bar pour la saison estivale (de mai à octobre) CDD temps complet 35 heures / semaine 2 jours de congés consécutifs Réception clientèle et service bar, Menus travaux Buanderie (pliage linge) et mise en place / service bar. ANGLAIS parlé, lu, écrit. Expérience requise
OFFRE D'EMPLOI : Homme / Femme toutes mains Camping du Petit Lac - Contrat saisonnier à pourvoir dès maintenant, jusqu'au 30 septembre minimum. Le Camping du Petit Lac, un lieu convivial et familial au cœur d'un cadre naturel exceptionnel, recrute un(e) Homme/Femme toutes mains pour renforcer notre équipe. Vous participerez à l'entretien technique du camping ainsi qu'au nettoyage des hébergements et espaces communs, pour accueillir nos visiteurs dans les meilleures conditions. Si vous êtes débrouillard(e), dynamique, et aimez le travail en extérieur, cette mission est faite pour vous ! Vos missions principales : Vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté et du bon fonctionnement du site. À ce titre, vous serez chargé(e) de : - Assurer et veiller à la propreté des sanitaires, des parties communes et des hébergements en réalisant un nettoyage rigoureux et soigné. - Réaliser de petites réparations et travaux de maintenance courante : remplacement de poignées, changement d'ampoules, réparation de fuites légères, fixation de meubles ou d'éléments dégradés, etc. - Participer à l'entretien des espaces extérieurs, incluant le nettoyage des chemins, gouttières, petites installations, et le ramassage/nettoyage des branches ou débris végétaux. - Intervenir sur les espaces verts : tonte, débroussaillage, taille de haies, ainsi que le nettoyage et l'élagage des zones boisées à l'aide d'outils adaptés. Profil recherché : Nous cherchons une personne : - Polyvalente, débrouillarde et autonome. - À l'aise avec les outils motorisés (débroussailleuse, taille-haie.). - Dynamique, organisée et pratique. - Appréciant le travail en plein air, en équipe et en autonomie Pourquoi rejoindre le Camping du Petit Lac ? - Travaillez dans un environnement calme et naturel. - Intégrez une équipe conviviale et chaleureuse. - Profitez de deux jours de repos consécutifs chaque semaine. 2 Informations pratiques : - Contrat : Contrat saisonnier à pourvoir dès maintenant, jusqu'au 30 septembre minimum. - Lieu : Camping du Petit Lac, Route des Salles, 04360 Moustiers-Sainte-Marie. - Horaires : Temps plein, 35 h par semaine, adaptés à la saisonnalité. - Rémunération : À partir de 1 828,06 € brut/mois. Comment postuler ? Si vous êtes autonome, motivé(e) et aimez travailler en plein air, envoyez votre CV et lettre de motivation à direction@lepetitlac.com.
Pour cet hotel de charme 3* de 12 chambres situe dans la campagne de Moutiers-Sainte-Marie, vous serez en charge de la réception des clients. - Réception et accueil des clients ( 14h30/fermeture) - Prise de réservation Poste à pourvoir d'Avril 2025 a mi-Octobre 2025. Logement Possible
Pour cet hotel de charme 3* de 12 chambres situe dans la campagne de Moutiers-Sainte-Marie, vous serez en charge du remplacement du personnel lors de leur jour de congés et en fonction des besoins de l'etablissement : - à la reception des client ( 14h30/fermeture) - nettoyage et mise a blanc des chambres et des salles de bains et des parties communes ( 8h30/14h30) ( 2 fois par semaine) - aide a la préparation et service du petit-déjeuner. 2 jours de repos par semaine Poste à pourvoir d'Avril 2025 a mi-Octobre 2025. Logement Possible
Hôtel familial de 17 chambres cherche 2 valet / femme de chambre. vous serez chargé du nettoyage des parties communes, du ménages des chambres ainsi que du linge.
Nous recherchons une femme de chambre ou un valet de chambre pour rejoindre notre équipe à partir du 01/06/2025. Le poste à pourvoir est à temps complet , 35h par semaine. Vous serez en charge des tâches suivantes : Changer le linge et nettoyer les chambres dans leur globalité (chambre, salle de bain.), en accord avec les procédures internes. Assurer la propreté des lieux communs et extérieurs Gérer son stock et ses besoins en matériel Chargé(e) d'entretenir et repasser le linge de l'hôtel Aide ponctuelle pour le service petit-déjeuner Informations complémentaires : Salaire de base 1801,80 euros Contrat saisonnier de 4-6 mois Prise de poste à définir, à partir de Juin 2025 2 jours de repos par semaine Logement sur place Repas fournis et pris sur place pendant les horaires de travail Mutuelle d'entreprise Stationnement gratuit Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 4-6 mois Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Horaires : Disponible le week-end Travail en journée Permis B (Requis)
LA SEM DTMV DE MOUSTIERS SAINTE MARIE BASE NAUTIQUE (location bateaux à pédales, canoës, kayaks, bateaux électriques) Recherche pour la saison 2025 Un ou une AIDE PLAGISTE MISSIONS EXECUTEES EN ETROITE RELATION ET SOUS CONTROLE DU CHEF D'EQUIPE ET DES REGISSEURS - Accueille la clientèle - Mets à disposition la flotte d'embarcations (pédalos, canoës, kayaks et bateaux électriques) à la clientèle, procède à l'embarquement et au débarquement des personnes - Enonce les consignes de sécurité (port du gilet, etc .) et vérifie le respect de celles-ci - Aide la clientèle en difficulté - Effectue la manutention des embarcations et à la mise en eau/stockage d'embarcations - Procède au nettoyage et au rangement des embarcations et du matériel (gilets de sauvetage, etc .) - Veille au bon fonctionnement des embarcations - Aide à la mise en place de la buvette, à son rangement et au transport de marchandises - Ramasse les déchets aux abords de la base nautique et du parking, sort les containers de poubelle - Procède au nettoyage des toilettes sèches Compétences requises: - avoir le sens des responsabilités et faire preuve d'une grande autonomie dans la prise de décisions sans perdre de vue le bien être des clients - résistance physique - excellent relationnel - ponctualité, politesse et respect - anglais souhaité - goût pour la pratique des sports nautiques CONTRAT : postes à pourvoir immédiatement, contrat de 4 mois Convention collective de l'Hôtellerie de Plein Air : AIDE PLAGISTE - Catégorie 2, coefficient 110 - Salaire : 1855.26 € brut - environ 1446 € net par mois Temps complet - Travail le week-end et jours fériés Poste non logé Merci d'adresser votre candidature complète (lettre de motivation + CV) de préférence par mail à : administration@moustiers.fr SEM DTMV Hôtel de ville BP 1 - 04360 Moustiers Sainte Marie
BASE NAUTIQUE DE L'ETOILE
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et investie, Ce restaurant pizzeria bien implanté dans la vallée de l'Asse, aux portes des gorges du Trévans recherche : - son/sa Commis/Commise de cuisine, Vous établirez l'organisation de votre poste de travail en collaboration avec le cuisinier. CDD 4 mois, à temps complet - Poste évolutif Horaires et jours de repos à définir.
Vous serez en charge la surveillance des locaux et de garantir la sécurité de biens et des personnes tout en veillant à préserver le sommeil et le repos des clients, de mise en place dans le restaurant pour le petit déjeuner, s'occuper de lancer des machines à laver, surveiller la cuisson de viennoiseries, entretenir les locaux communs. 2 jours de congés consécutifs, non logé.
AUBERGE DU CHEF ALAIN DUCASSE - TERITORIA - 4 * - 1 * ET 1 * VERTE AU GUIDE MICHELIN Dans un écrin de 4 hectares, l'auberge propose 11 chambres et 2 Suites, un restaurant gastronomique et son potager pour une expérience immersive en pleine nature. Label Peace & Work pour la qualité de vie au travail et Clorofil pour la réduction de l'empreinte carbone.
OFFRE D'EMPLOI : OUVRIER DE MAINTENANCE QUALIFIE (H/F) - CAMPING Lieu : Camping Le Petit Lac, 930 route des salles / Aups 04360, Moustiers Ste Marie Contrat : CDD saisonnier Durée : Poste à pourvoir dès maintenant, au moins jusqu'au 30 septembre. Rémunération : 1964€ à 2073,00€ Brut / mois (en fonction du profil) Temps de travail : Temps plein - 35h - Description du poste : L'ouvrier de maintenance qualifié aura pour mission d'assurer la maintenance et l'entretien des installations du camping. Il interviendra sur divers travaux de réparation (plomberie, électricité, menuiserie, peinture), veillera au bon fonctionnement des équipements (sanitaires, éclairage, ect.) et s'assurera du respect des normes de sécurité. Il devra également gérer les espaces verts et répondre aux urgences techniques en cas de panne. Autonome et réactif, il collabore avec les autres équipes pour garantir le confort des vacanciers et la bonne gestion du site. Missions principales Dans le cadre de votre mission en tant qu'ouvrier de maintenance qualifié, vous serez en charge de : Entretien des espaces verts : Veiller à la propreté et l'entretien des espaces verts du camping, en incluant la taille des haies, l'élagage des arbres, la tonte des pelouses pour garantir un environnement agréable et sécurisé pour les vacanciers. Gestion de la voirie : Assurer l'entretien et la maintenance des chemins, allées et parkings du camping, en veillant à leur propreté et à leur bon état. Cela inclut le balayage des surfaces, la réparation des fissures et trous, ainsi que le contrôle de l'éclairage extérieur. Maintenance des installations : Vérifier le bon fonctionnement des équipements et infrastructures du camping, tels que les sanitaires, les points d'eau, les équipements de loisirs, ainsi que les systèmes d'évacuation des eaux pluviales. Effectuer les réparations nécessaires et assurer une vigilance constante pour prévenir toute panne ou dysfonctionnement. Sécurité : Veiller à la conformité des installations avec les normes de sécurité en réalisant régulièrement des contrôles préventifs, et en intervenant rapidement en cas de problème technique ou de sécurité. Profil recherché Expérience en maintenance, bâtiment ou travaux techniques souhaitée. Caces : dont nacelle, tracteur Habilitations : échafaudage, électrique Connaissances en plomberie, espaces verts, etc. Sens du service et bon relationnel avec la clientèle. Capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités. Permis B souhaité Conditions de travail : Cadre agréable au sein d'un camping familial et convivial. Travail en équipe avec une ambiance dynamique et bienveillante. Possibilité de logement sur place. Pour postuler : Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à direction@lepetitlac.com ou venez directement nous rencontrer au camping !
Votre rôle sera d'effectuer des taches polyvalentes comme préparation préliminaire des légumes, des Petits déjeuner, repas du personnel, plonge et nettoyage des locaux . Hôtel 4 étoiles restaurant 1 étoile au Guide Michelin. Peace & Work Gold 2022 Label de qualité de vie au travail Petite équipe de 8 personnes dont 1 chef de cuisine, 1 second, 4 chef de partie, 2 pâtissier, 1 plongeur du 10 avril à 12 novembre 2025 39 h poste en continu de 8h à 17h Possibilité de logement.
La micro-crèche « Bédunia » possède un agrément pour dix enfants âgés de 2 mois ½ à 4 ans. Toute l'équipe travaille en collaboration étroite avec les familles et en accord avec le projet pédagogique et social de la structure pour assurer le bien-être, la sécurité, les soins et l'épanouissement des enfants. Provence Alpes Agglomération propose un poste saisonnier d'Agent.e d'animation, du 15 Mai 2025 au 25 Juillet 2025 et du 18 Août 2025 au 31 Octobre 2025, pour la micro-crèche « Bédunia » située à Beynes. Sous l'autorité de la Directrice de la micro-crèche « Bédunia », vos missions seront : - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux : - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Participation aux tâches courantes de l'établissement Profil du candidat : Titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite-Enfance. Savoirs : - Technique d'écoute active, de communication et d'observation - Technique de régulation et de résolution des conflits - Projet éducatif et pédagogique de la structure - Projet éducatif et social de l'établissement et de la Collectivité Savoir-faire : - Notion d'ergonomie spécifique au lieu d'accueil du jeune enfant - Notion de psychologie infantile - Principe d'hygiène corporelle - Règle de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant - Technique artistique, manuelle et ludique sur des supports adaptés aux besoins de l'enfant - Développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans - Notion technique d'animation de jeunes enfants - Connaissance des gestes de premiers secours - Connaissance des consignes d'utilisation et de stockage des produits Savoir-être : - Esprit d'équipe - Sens de l'accueil - Qualités d'écoute et de psychologie - Dynamisme et sens de l'organisation - Patience, disponibilité et calme. Relations fonctionnelles : - Internes : Contacts permanents avec les enfants et relations quotidiennes avec les parents. Relations régulières avec les différents membres de l'équipe, l'Infirmière et la Psychologue. - Externes : Relations occasionnelles avec les services de prises en charge de l'enfant en cas d'accueil spécifique, relations régulières avec les acteurs locaux culturels, sportifs, éducatifs, relations avec la PMI. Rémunération : - Rémunération selon grille indiciaire - Titres-restaurant (valeur faciale 8,40€ - participation employeur 60%) Contacts et informations complémentaires : Transmettre votre CV ainsi que votre LETTRE DE MOTIVATION au Service des Ressources Humaines à l'adresse courriel suivante : recrutement@provencealpesagglo.fr - 04 92 32 42 10
Notre client, un Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche de son prochain talent pour rejoindre son équipe. Petit Cabinet familial d'une dizaine de collaborateurs ou l'ambiance et le bien-être au travail est primordial pour le dirigeant. La flexibilité explique le peu de turn over dans ce Cabinet qui reste à taille humaine volontairement. Sous la supervision de l'expert-comptable vos missions seront : La Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés de A à Z Déclaration de TVA, Révision des Comptes, Liasses Fiscales, Les Bilans La relation avec vos clients pour les conseillers au mieux Avantages : Ticket restaurant Annualisation du temps de travail ou heure supplémentaire payée Prime d'intéressement (équivaut à un 13ème mois) Prime exceptionnelle Indemnité kilométrique Séminaire (1 à 2 fois par an) Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, ce cabinet est fait pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
