Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marmagne située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marmagne. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - Bourges, 18 - La Chapelle-Saint-Ursin, 18 - BOURGES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Mission intérimaire 20H/semaine - Bourges Notre agence Adéquat de Bourges recrute 1 Assistant administratif (F/H) dès que possible Vos missions : Accueil client physique et téléphonique Mise à jour des dossiers clients Relance factures Taches administratives etc Profil : Diplôme ou expérience dans l'administratif Vous êtes polyvalent(e), organisé(e), rigoureux(se) et méthodique. Bonne connaissance des outils informatiques et bureautiques Du mardi au samedi - 20 à 25H semaine Si cette offre retient votre attention, n'attendez plus et POSTULEZ ! Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour plusieurs de nos clients, un agent de propreté sur La Chapelle-Saint-Ursin Vous réaliserez toutes les tâches associées à ce poste. Horaires : 6h-11h et 13h00-14h30 du lundi au vendredi Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à candidater en ligne.
Vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique Vous réalisez le traitement administratif de dossiers (frappe de courrier, mise en forme de document, ...) Vous êtes en charge des montages des dossiers informatiques, vous prenez les photos des véhicules pour les experts, vous vous chargez de la gestion des véhicules de courtoisie, certains travaux de facturation. Vous devez être polyvalent sur plusieurs tâches. Vous êtes en contact avec les différents services du site, les experts, les fournisseurs et les clients, vous avez le sens de l'accueil et vous êtes réactif. Une expérience professionnelle sur ce même type de poste ainsi qu'une expérience dans le milieu de l'automobile sont indispensables.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Magasinier Supply (H/F) Intégré dans une équipe dynamique, vous serez amené à : -Contrôler la conformité des réceptions -Vérifier la cohérence entre documents et conditionnement -Réaliser les entrées de marchandises dans le système d'information -Effectuer les sorties des articles stockés -Optimiser l'agencement du stock -Effectuer des manutentions liées aux opérations de magasinage -Alerter les demandeurs en cas d'indisponibilité -Proposer des solutions de répartition entre magasins Vous avez une formation en logistique et une première expérience en gestion de magasin. Vous maîtrisez l'informatique, notamment sur ERP. Vous êtes rigoureux, autonome et orienté solutions et motivé professionnellement. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vos missions : Il/elle contribue à l'évolution des procédures d'organisation et facilite la prise de décision, en construisant dans les délais des outils de pilotage efficaces, et sachant où trouver l'information. Ce sujet sera prioritaire. Vecteur de l'image de l'Association et de ses établissements et services, il/elle participe au traitement de la communication écrite et orale, assure l'interface avec les interlocuteurs, collecte, analyse et diffuse l'information tant à l'interne qu'à l'externe. Missions Générales, en autonomie ou collaboration : Secrétariat de Direction : o Accueil physique, téléphonique et électronique o Gestion, suivi et classement des courriers, des dossiers administratifs de tout type (physiques et numériques). o Gestion des bases documentaires, listings et archives diverses, du parc informatique, téléphonique, des logiciels, des accès et du serveur. o Elaboration des outils et des procédures en lien avec la Direction, chefferie de service, les coordinateurs et l'accueil/secrétariat. o Elaboration, tenue, extractions, de tableaux de suivi, statistiques et indicateurs (sur les personnes accompagnées, les biens et locations). Gestion des contrats (assurances, abonnements divers) o Préparation des différents bilans (rapports d'activités, comptes administratifs), plans d'actions divers, rédaction de notes, CR, courriers. o Assurer la bonne circulation générale des informations montantes et descendantes, ainsi qu'à l'externe, nécessitant - selon les sujets - accord du Directeur. o Gérer et suivre les approvisionnements, achats et commandes (et les enregistrer), à la réception et au pointage des devis, factures et leur classement, à la préparation des paiements et virements, au lien avec le prestataire comptabilité (transmission des éléments). o Gestion de caisse. Missions RH : o Tenue des dossiers, registres du personnel et des tableaux de suivi. o Gestion, saisie informatique, suivi des éléments de paie, des temps de travail et des congés, des arrêts et absences o Suivi des sujets Complémentaire santé, Prévoyance, Urssaf, déclarations diverses (DPAE, déclarations sociales, etc.), et tout autre sujet technique lié aux situations des salariés (handicap, accidents du travail, maladies professionnelles, etc.). o Liens avec la MTN (déclarations, rendez-vous, .). o Appui à la formation du personnel : suivi, transmission des informations, mise en place des demandes de formations y compris des demandes de prises en charge (OPCO), tableaux de bord, plan de formation. o S'assurer du bon déroulement des processus de recrutement, d'entretiens obligatoires, de fins de contrats et évènements en cours de contrat o Veille réglementaire o Liens avec le prestataire paye.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la défense/armement/aéronautique et basé à Bourges (18000), en Intérim de 6 mois un GESTIONNAIRE FLUX MATERIELS H/F. Notre client est un acteur majeur dans le domaine de la défense, offrant un environnement de travail stimulant avec de nombreuses opportunités professionnelles dans différents métiers tels que la production, l'ingénierie et le support client. Votre rôle consiste à : . Planifier les activités par contrat avec vos clients internes et externes . Assurer un reporting sur l'avancement des contrats . Mise en oeuvre des actions nécessaires pour le respect des engagements contractuels . Assurer le suivi des fournisseurs . Gérer la résolution des non conformités dans le respect des délais . Préparer le dossier technico-administratif attaché pour la livraison . Participer aux activités transverses et d'améliorations des processus et des outils Travail du lundi au vendredi (horaires variables) . Salaire négociable selon profil et/ou expérience. Merci de postuler en ligne Profil : Pour ce poste, nous recherchons un candidat avec les qualifications suivantes : - Bac+2/3 filière technique, logistique ou équivalent -Première expérience en gestion des flux au sein d'un environnement industriel appréciée - Connaissances sous SAP seraient un plus Les qualités comportementales et compétences techniques requises seront discutées lors des étapes de présélection et d'entretiens. Le contrat d'intérim démarrera dès que possible, pour une durée de 6 mois. Le processus de recrutement comprendra une pré-sélection sur CV, suivi d'un entretien téléphonique puis d'un entretien en face à face. Carte nationale d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au Site, enquête sécurité réalisée (secteur défense). Vous êtes passionné par le domaine de la défense et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et stimulante ? Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants dans un environnement de travail enrichissant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Au sein d'une petite équipe d'un service de télémarketing, vous gérez les appels téléphoniques sortants auprès de professionnels du secteur automobile, pour obtenir RDV des commerciaux terrains de la société en fonction des exigences du planning défini et des déplacements de la force commerciale. Réception des appels entrants du numéro vert de la société, enquêtes de satisfaction et différentes campagnes clients à réaliser. Utilisation d'un logiciel interne de suivi clients. Formation préalable assurée. Nécessité d'une très bonne élocution, bon relationnel, d'un esprit d'organisation, d'une rigueur et analyse. Maitrise de la bureautique et outlook. Pas d'objectif sur appels. Expérience impérative d'au moins 1 an en appels entrants ou sortants téléphoniques avec prise de rendez-vous. Horaires de travail en journée, CDD 7 mois 39h, horaires fixes journées. Salaire sur 37h avec 1 jour de repos complémentaires mensuel, mutuelle 100% pris en charge par l'entreprise. Participation, prévoyance, chèques vacances, ticket restaurant.
le Service recrute un Délégué à la protection juridique des majeurs recrute dans le cadre d'un renfort. Au sein d'une équipe transversale, le délégué assure la mise en œuvre de la mesure de protection d'une soixante de mesures. Dans ce cadre, les missions sont les suivantes : - Exercer les mesures de protections qui sont confiées au Service par les Magistrats ; - Respecter les obligations légales ; - Coordonner les actions se déroulant autour du Majeur Protégé dans le respect des textes de loi et du contrat de travail ; - Suivi administratif, budgétaire, patrimonial et juridique des personnes sous mesure de protection juridique ; - Visites à domicile auprès des Majeurs Protégés ou sur leur lieu de vie ; - Assistance ou représentation des Majeurs Protégés dans le cadre juridique ; - Établissements de rapport annuel ; - Travail en réseau ; - Participer à la vie du service. Profil du candidat : - Diplôme de niveau III dans le domaine social ou juridique OBLIGATOIRE ( DE AS, DE CESF, clerc de notaire,...) - CNC mention Mesure Judiciaire à la Protection des Majeurs si possible ; - Expérience dans le domaine social et/ou juridique ; - Maitrise de logiciel TWin apprécié. Une formation sera dispensée en interne pour vous accompagner dans la prise de poste. Points clés de notre environnement de travail : - horaires flexibles - environnement dynamique - véhicule de service pour les déplacements
Rejoignez une Société intervenant dans le domaine de l'Aéronautique/Défense/Armement, dans le cadre d'une mission de très longue durée en qualité d'AGENT DE MONTAGE/ASSEMBLAGE DE PRECISION HF Vous serez, notamment, en charge : . de l'intégrer des éléments sensibles (opérations de collage, sablage, injection...) . du montage des éléments de sécurité par procédés de collage, bobinage... . de consigner et tracer les différentes étapes et contrôles de fabrication sur fiches suiveuses ou ordinateur pc Travail en horaire de journée. Salaire selon profil et/ou expérience minimum 13 euros bruts/h + primes+ 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré de 6 % à 8 % + possibilité Perco + Comité Social d'entreprise + Club fidélité Adecco + restaurant d'entreprise Merci de postuler en ligne. A bientôt. Une expérience minimale de 2 ans sur un poste de fabrication nécessitant minutie, dextérité, rigueur est exigée. Des connaissances en brasage, travail sous binoculaire appréciées. Une formation à dominante électronique, bijouterie, horlogerie, prothèse dentaire serait un plus. L'accès au Site est soumis au contrôle d'identité (secteur armement) et nécessite carte d'identité ou passeport en cours de validité. Une formation spécifique sera assurée par la Société. Mission initiale de plusieurs mois renouvelable en 2026. Site sécurisé - environnement contraint
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Approvisionner les rayons et les distributeurs automatiques. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois progressif à compter d'un an d'ancienneté - La majoration sur le travail de nuit à partir de 22h - Des dimanches / jours fériés travaillés payés double - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au sein d'une enseigne de produits de décoration et idées cadeaux, vous assurez l'ensemble des tâches relatives au poste d'Employé Polyvalent de Libre Service ou de Caissier H/F : Vos missions : Vous accueillez, orientez et renseignez la clientèle. Vous mettez les produits en rayon selon les consignes d'emplacement et veillez au bon réassort de ce dernier. Vous contrôlez la conformité des produits (DLC, qualité), vous retirez de la vente les produits abîmés ou périmés. Vous veillez à la bonne tenue du magasin (propreté, rangement... ). Vous intervenez en caisse et vous réalisez les opérations d'encaissement. Amplitude horaire : de 09h30 à 19h. Vous travaillez les WE. 2 jours de repos : dimanche + un autre jour fixe dans la semaine.
Au sein d'une société industrielle en plein développement et située dans la périphérie de Bourges, vous interviendrez dans le secteur logistique sur les tâches suivantes : - Participer à la préparation et à la réception de marchandises - Charger/Décharger des marchandises dans des camions - Assurer le suivi des entrées et sorties des stocks - Effectuer des opérations de contrôles et de manutentions diverses - Réaliser de la saisie informatique pour le suivi des opérations. Formation/adaptation au poste assurée par la Société. Horaires de travail Journée : 8h-12h ; 13h-16h voire équipe 2x8 11.88 € +ticket restaurant 10 € prise en charge 50% par l'employeur + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré à 6 % + Comité d'entreprise. Merci de postuler en ligne. De formation minimale à dominante logistique/transport, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans réussite sur un poste similaire. Des qualités de rigueur, d'organisation, de concentration sont indispensables pour la tenue du poste.
Vous intervenez au domicile d'un particulier afin de l'aider dans l'aide à la toilette, la préparation des repas, la remise au fauteuil, et dans ses démarches administratives. Une première expérience dans l'aide et le soin à domicile bienvenue. Poste sur 93h mensuel. Planning a organiser avec l'employeur.
Entreprise de nettoyage recherche une personne pour effectuer le nettoyage dans un centre médical Nous recherchons une personne autonome, capable d'exécuter les tâches selon un plan fourni pas notre chef d'équipe, L'emploi du temps sera défini ensemble. Vous travaillez le soir de 18 h à 22 h
Rejoignez-nous dans un travail qui du sens. Aider les familles en peine, les soutenir et les accompagner dans les moments difficiles. Nous recherchons un(e) Transporteur-Brancardier pour accompagner notre équipe dans les services funéraires. Contrat de travail Intermittent, idéal pour les personnes en quête d'un COMPEMENT DE REVENU, ou pour JEUNE RETRAITÉ(e) (heures variables selon activité). PROFIL RECHERCHÉ : - Bon relationnel et sens de l'écoute : vous êtes à l'aise pour apporter soutien et réconfort aux familles dans des moments sensibles. - Aisance avec le domaine funéraire : vous ne devez pas avoir d'appréhension à évoluer dans un environnement funéraire. - Disponibilité et ponctualité : nous avons besoin de quelqu'un disponible pour intervenir les soirs et les week-ends , selon les besoins des familles. Obligation d'avoir un véhicule personnel afin de récupérer les véhicules de l'entreprise au dépôt. Chaque profil est intéressant, peu importe vos diplômes ou votre métier d'origine, votre candidature nous intéresse si vous êtes ouvert d'esprit et prêt à faire de votre mieux pour aider les familles en deuil. MISSIONS : - Assurer le transport funéraire avec respect et dignité. - Accompagner les familles en deuil dans le respect des protocoles funéraires et avec empathie. - Effectuer les démarches administratives. Vous pourrez être amené à échanger avec de nombreux interlocuteurs comme des professionnels du funéraire, familles, autorités judiciaires, administratives ou privées. - Entretiens et vérifications des véhicules de transport.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, le groupement Cher Jeumina recherche un/une CESF. Les missions comprennent plusieurs aspects importants. La première est de mener des interventions afin de favoriser la socialisation et l'autonomie des jeunes. Ensuite, il est essentiel d'accompagner les jeunes vers la sortie du dispositif en les aidant dans la recherche de logements et les visites, en les soutenant dans les démarches administratives et l'ouverture de droits tels que ceux de la CAF et la CPAM, ainsi que la gestion de budget. La préparation à la sortie du dispositif implique également la mobilisation des partenaires locaux, des parrains ou toute personne ressource. Les missions incluent l'accueil des jeunes mineurs et majeurs non accompagnés éligibles au dispositif et leur installation dans l'hébergement attribué. La sécurité quotidienne des jeunes doit être assurée, ainsi que la prévention des risques. Il est aussi important de veiller au confort, à l'aménagement et à la bonne tenue des espaces collectifs et individualisés des jeunes. Enfin, il est nécessaire de contribuer à garantir un climat socio-émotionnel paisible et chaleureux dans l'espace jeune.
Présentation de l'association : Le groupe IMANIS rassemble des associations régionales qui interviennent en Centre-Val de Loire, en Occitanie et en Bourgogne France Comté. IMANIS est membre du réseau de la Fondation du Logement des défavorisés et compte près de 150 équipiers qui accompagnent les plus vulnérables depuis 1993. L'accueil, l'hébergement, le soin, le logement et la solidarité forment nos cœurs de métier. Notre raison d'être : Construire ensemble un avenir autonome. Nos valeurs d'organisme employeur : Solidarité Exemplarité Loyauté N'oublions jamais d'ajouter du SEL dans nos relations Vos missions et responsabilités : Vous serez en charge de l'accueil de personnes en difficulté ou situation de précarité : écoute, orientation, animation, soutien et information, surveillance, entretien et sécurisation des lieux. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des accompagnements avec le véhicule de l'association. En fonction des plannings, vous travaillerez en journée, en soirée, en semaine, week-end et jours fériés par roulement. Compétences : - Accueillir les personnes - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public - Analyser la situation et les besoins de la personne - Organisation du système sanitaire et social - Réaliser un suivi d'activité - Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (cuisine, ménage, ...) Horaires : Du lundi au vendredi sur la plage 8h30 à 12h et de 14h à 19h30 Dispositif / Lieu : Accueil de Jour de Bourges Langues étrangères : Anglais souhaité
Vos missions Accueillir et enregistrer les clients à leur arrivée Gérer les réservations et les annulations Renseigner les clients sur les services de l'établissement et les attractions locales Traiter les demandes spécifiques et les plaintes des clients Maintient un environnement de travail propre et organisé Pas de mise en place des petits déjeuners Poste à pourvoir au 1 septembre 2025 Deux jours de repos consécutifs non fixe , travail de jour principalement et quelques nuits à la marge.
Employé Polyvalent Libre Service (H/F) - CDD 3 mois de juillet à septembre 2025 Lieu de travail : Bourges Salaire : 1900€ brut/mois + repas du midi + accès à l'épicerie participative Au sein d'une association d'aide alimentaire existant depuis plus de 15 ans, vos missions seront les suivantes : Vous êtes en charge de la préparation de colis alimentaires et de l'organisation du stockage des denrées, ainsi que du rayonnage. Vous assurez également l'entretien des locaux et participez au chargement et au déchargement des camions. Une partie de vos tâches consiste à vous rendre à la banque alimentaire pour réceptionner la marchandise (permis B requis, véhicule fourni). Vous êtes également amené à trier les marchandises et à les entreposer dans notre entrepôt selon leurs dates de validité et les conditions de conservation. Enfin, vous conduisez un chariot élévateur (CACES R486 catégorie 3 requis) et utilisez un transpalette en respectant les normes de sécurité. Profil recherché : Titulaire du CACES R489 catégorie 3 et du permis B Organisé(e), autonome et appréciant le travail en équipe Débutant(e) accepté(e) Motivé(e) par une mission sociale et solidaire Horaires : Du lundi au vendredi : 8h30-12h30 et 14h30-17h30 Pourquoi nous rejoindre ? Vous contribuerez à une cause utile au sein d'une association à but non lucratif. Environnement de travail humain et bienveillant.
Notre agence Adéquat de Bourges recrute des nouveaux profils sur le poste de : Poseur d'enseignes H/F. Vous travaillerez aussi bien sur des petites comme des enseignes de plusieurs dizaines de mètres de long. Vous réaliserez des travaux de signalétique extérieure et intérieure sous la forme de panneaux publicitaires (stands, chantiers, promotions), des banderoles, des panneaux, des décors et marquages de véhicules publicitaires. Vos missions : - Découpe de lettrages et logos en adhésif. - Echenillage, mise sous transfert et collage de différents types d'adhésifs sur différents supports en intérieur ou extérieur. - Découpe et façonnage de bâches (soudure, ourlet, pose d'oeillets). - Découpe de panneaux, lettres relief, logos... Votre profil : - Débutant accepté, - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de création (Illustrator, Photoshop,). - Le CACES nacelle serait un plus. - Des notions en électricité serait fortement appréciées. - Faire preuve de dextérité manuelle, de patience et de minutie. - Faire preuve de rigueur, d'initiative et d'autonomie. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Nous recherchons un fleuriste passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique de 2 personnes. Vous serez en charge de la création, de l'entretien et de la vente de compositions florales. Horaires de travail : Amplitude de 9H à 19H30, du mardi au samedi. Profil recherché : Expérience en tant que fleuriste Créativité et sens artistique Bonne connaissance des fleurs et des plantes Capacités relationnelles et sens du service client Conditions de travail : Travail en équipe Environnement agréable et chaleureux Si vous êtes intéressé(e), merci de nous faire parvenir votre candidature , le poste est à pourvoir pour septembre. Temps partiel 25h possible
Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des Opérateurs de production (H/F) Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : -Assurer la fabrication des produits suivant les modes opératoires définis -Respecter les consignes de sécurité et de qualité -Effectuer les contrôles et tests de qualité des produits réalisés -Enregistrer les données de suivi de production -Assurer la maintenance de premier niveau -Passer les consignes lors des changements de postes -Participer activement à l'amélioration continue des processus de production -Travailler en respectant les horaires en 3x8 Recherche candidat motivé, possédant une première expérience dans le milieu industriel en conduite de machines automatisées. Aptitudes à suivre des procédures strictes et à travailler en équipe. Débutant accepté avec une formation technique de niveau CAP/BEP à Bac pro. Vos avantages : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
BURGER KING de SAINT DOULCHARD recherche des Équipiers Polyvalents de Restauration H/F. Vos missions sont les suivantes : - Vous accueillez et informez les clients sur les produits, les offres promotionnelles en cours. Vous prenez les commandes. - Vous assurez le service au comptoir et l'encaissement - Vous préparez les produits dans le respect de la qualité BURGER KING - Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine, salle, vestiaires, toilettes, extérieurs, ustensiles et matériels de travail) - Vous veillez au respect des normes d'hygiènes et de qualité liés au secteur de la restauration et à l'enseigne Vous travaillez selon un planning établi à la semaine (amplitude horaire maximum : 8h15 à 23h30 ou minuit selon les jours).
L'EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour le centre EPIDE de Bourges un MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires : - Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit, - Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, - Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre, - Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires, - Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, - Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires, - Animer des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun, - Participer à l'encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques, - Participer à l'évaluation de leur autonomie, - Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'un public jeune en difficulté. Compétences / Connaissances requises : - Animation de groupe - Psychosociologie de l'adolescent - Travail en équipe pluridisciplinaire - Conduite d'entretien - Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être : - Excellent relationnel - Sens de l'écoute, empathie - Dynamique - Force de proposition Notre spécificité : - Titulaire du permis B obligatoire (déplacements fréquents en dehors du centre) Nous vous proposons : - CDI (droit public) - Poste également ouvert pour les fonctionnaires en détachement, - Un temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi, horaires : en 3x8, - 22 RTT et 25 CA/an - Rémunération : entre 1911 euros et 2237 euros brut mensuel. Une reprise d'ancienneté sur des postes équivalents pour les agents contractuels (de mêmes niveaux ou de mêmes fonctions) et reprise à même niveau de rémunération pour les fonctionnaires, - Cadre d'inspiration militaire, - Cantine sur place, environ 5 euros le repas, - Remboursement de 15 euros/mois pour la mutuelle, - Supplément familial de traitement (somme en fonction du nombre d'enfant(s) à charge.
Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s !
Vous êtes un amoureux du métier et du travail soigné ? Vous aimez être dehors, dans la nature ? La démarche environnementale a du sens pour vous ? Vos missions : - La tonte de la pelouse et les finitions au coupe fourche - La scarification et la réfection des pelouses abimées - La taille des arbustes, des haies et des arbres fruitiers en fonction de la saisonnalité - Le nettoyage, le désherbage et le griffage des massifs - La mise en place et l'entretien des potagers, des abords de piscine - Le nettoyage et l'entretien du matériel Prise de poste immédiate. Infos complémentaires : - CE - Prime transport - Panier repas
Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! venez participer à notre job dating prévu fin mars en agence France travail pour nous rencontrer
Rejoignez une équipe dynamique et prenez les rênes d'un point de vente d'exception Vous êtes un leader passionné par la gestion et le commerce ? Vous aimez allier performance et satisfaction client ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recrutons un Responsable de point de vente H/F pour un établissement situé à Marmagne (18), à quelques kilomètres de Bourges. Un rôle clé où vous serez un véritable pilier du bon fonctionnement et du bien-être de votre équipe. Votre terrain de jeu : un site stratégique et animé qui regroupe une station-service, une boutique et un point de vente restauration. Atteignant les 3 millions d'euros de chiffre d'affaires annuel, son bon fonctionnement est assuré par une équipe de 24 collaborateurs prêts à être guidés par votre expertise. Vos missions: - Assurer un accueil client de qualité et garantir leur satisfaction - Veiller à l'excellence opérationnelle et au respect des normes - Gérer et optimiser les stocks, commandes et inventaires - Analyser les résultats, piloter la performance et assurer un reporting mensuel - Manager, motiver et fédérer votre équipe autour d'objectifs communs Le profil recherché : - Minimum 3 ans d'expérience en management d'équipe (restauration ou retail) ; - Véritable maîtrise de la gestion d'une structure commerciale. - Orienté résultats, le reporting et suivi de KPIs précis n'ont aucun secret pour vous. - Connaissance et maîtrise des leviers de fidélisation clients. Votre bien-être au cœur de nos engagements: Parce qu'un bon Responsable doit aussi pouvoir trouver son équilibre, nous mettons un point d'honneur à garantir des conditions de travail optimales : - Perspectives d'évolution claires : devenir le bras-droit du Directeur de site ! - Un 13e mois versé dès l'embauche - Des repas offerts à chaque service travaillé - Un week-end non travaillé par mois minimum, pour souffler et recharger les batteries - Des majorations sur les heures de soirée et les jours fériés payés doubles Les infos pratiques : - Lieu : Marmagne 18500 - Contrat : CDI, statut Agent de Maitrise - Salaire : 29-30k € brut/an sur 13 mois + 10% variable - Horaires : 39 heures hebdomadaires, de 6h à 00h, du lundi au dimanche - Avantages : une prime de transport Ce défi vous motive ? Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise qui valorise votre engagement et votre talent.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production industrielle (métallurgie), un Contrôleur H/F en intérim à Vierzon. Vos missions seront diverses, vous aurez une partie contrôle conformité / qualité mais aussi une partie assistant / technicien qualité. Voici dans les grandes lignes vos missions: - Test, analyse et contrôle des pièces et produits fabriqués - Assurer le suivi de la conformité, rédiger les documents de contrôle - Analyser les incidents et améliorer le process. qualité Poste à pourvoir en intérim, rapidement ! Modalité du contrat : 35H/Semaine Salaire entre 13 et 16 euros brut de l'heure selon expérience Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Postulez et rejoignez notre client ! Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation dans le domaine de la qualité ou équivalent - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en contrôle qualité seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement à l'amélioration des processus de production.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production industrielle (métallurgie), un Contrôleur H/F en CDI à Vierzon. Vos missions seront diverses, vous aurez une partie contrôle conformité / qualité mais aussi une partie assistant / technicien qualité. Voici dans les grandes lignes vos missions: - Test, analyse et contrôle des pièces et produits fabriqués - Assurer le suivi de la conformité, rédiger les documents de contrôle - Analyser les incidents et améliorer le process. qualité Poste à pourvoir en CDI, rapidement ! Modalité du contrat : 35H/Semaine Salaire entre 13 et 16 euros brut de l'heure selon expérience Postule et rejoignez notre client ! Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Formation dans le domaine de la qualité ou équivalent - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en contrôle qualité seront valorisées et où vous pourrez contribuer activement à l'amélioration des processus de production.
Descriptif du poste : Dans le cadre du Pôle Veille Sociale, l'association Le Relais recrute un éducateur de jeunes enfants (H/F). Les services d'hébergement d'urgence accueillent des familles avec enfants en hébergement d'urgence, sur des places victimes de violences intrafamiliales et dispositifs familles. Votre mission principale consiste à effectuer l'accueil et l'accompagnement des familles sans domicile fixe : vous effectuez l'évaluation de la situation, l'orientation. Vous mettez en place un accompagnement personnalisé pour certaines familles en parcours d'insertion de la rue au logement : aide aux démarches, soutien à la parentalité, à la santé, vers le logement, accompagnement vers les services de droits communs et notamment les espaces ressources liés à la prise en charge des enfants. Vous travaillez en équipe à instaurer la relation d'accompagnement, vous apportez votre analyse de la situation afin de proposer des orientations. Vous complétez votre activité par une intervention dans le cadre des dispositifs abri de nuit : - Vous répondez aux demandes d'hébergement d'urgence (via le 115), effectuez l'évaluation, l'orientation et l'accueil. - Vous effectuez les maraudes (écoute, orientation des personnes, évaluation des situations) Vous assurez les aspects logistiques et pratiques liés à l'accueil (alimentation, fournitures, véhiculer les personnes vers l'hébergement, .) Vous effectuez les saisies statistiques et les transmission d'équipe quotidiennes PERMIS B obligatoire : déplacements quotidiens avec véhicule de service Compétences du poste : Accompagner dans la parentalité Accompagner et conseiller des personnes en difficulté notamment des familles Connaissance des besoins et du développement de l'enfant Analyser la situation et les besoins de la personne et de l'enfant Définir un projet d'accompagnement social avec la personne / la famille Orienter une personne vers des partenaires relais Renseigner un public, des usagers Gestion de conflit Capacité d'adaptation Sens de l'organisation Utilisation de l'outil informatique Travail en équipe Profil souhaité : Débutant accepté Diplôme Educateur de Jeunes Enfants exigé
Association de Solidarité Accompagnement vers la réinsertion par l'emploi, le logement et l'accès aux droits
Pour accompagner la reprise de la comptabilité des sociétés qui rejoignent le groupe COGEP, nous recherchons un.e : assistant comptable Interne pour la Direction Financière ! Ce que nous vous proposons : -Poste à pourvoir dès que possible -Poste à 35H du lundi au vendredi sur 4,5J -Cadre de travail agréable -Accompagnement à votre arrivée -Restaurant d'entreprise sur place -Formation pour maintenir et développer vos compétences tout au long de votre carrière -Les avantages d'un groupe national : Participation, CSE, PEE, e-coffre fort, ..., -La mutuelle familiale et la prévoyance sont prises en charge à 100% par le groupe, -La possibilité de télétravailler à l'issue de la période d'essai (1J / semaine). L'environnement de travail : Vous rejoindrez la direction Administrative et Financière du Groupe, composé d'une trentaine de collaborateurs, et plus particulièrement le pôle comptabilité générale regroupant 25 comptables. L'objectif du service est d'assurer les fiabilités des travaux comptables pour les différentes sociétés du Groupe COGEP. La comptabilité est réalisée sur différents outils comptables et sur notre ERP. Le poste et les missions : Dans un contexte de croissance externe (rachat de sociétés d'expertise comptable et autres), vous aurez la prise en charge de la comptabilité de ces nouvelles structures. Vous serez hiérarchiquement rattaché.e au RAF, et interviendrez plus étroitement avec plusieurs comptables pour réaliser les travaux : -Saisies comptable, -rapprochement bancaire et lettrages des comptes, -Déclarations de TVA diverses. Dans le cadre de vos missions vous utiliserez au quotidien Excel pour le traitement des données. Vous devez être en mesure de compléter les tableaux et vous êtes à l'aise avec les TCD. Le profil ? Nous recherchons une personne avec de bonnes capacités d'adaptation, qui soit à l'aise avec les outils numériques, logiciels comptables et avec une première expérience réussie en comptabilité. Qui nous sommes : COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients. Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière. Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats. Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Vos missions principales consistent à : Assurer la fabrication d'un ou plusieurs composants en caoutchouc Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies Vérifier la qualité Les horaires seront en 2x8. Vous avez une expérience similaire et de l'expérience en industrie. Prêt à vous lancer ? Postulez dès maintenant Rejoindre un groupe comme MANPOWER vous permettra de bénéficier de nombreux avantages : Comité d'entreprise attractif : chèques cadeaux rentrée scolaire, billetterie, remboursement sport et culture, billetterie et week-ends, chèques vacances, Epargne : placement 8% Cooptation : prime de 150 (selon règlement en vigueur), si vous parrainez une connaissance Votre fidélité à Manpower est aussi récompensée : prime anniversaire allant de 150 à 4 500 Si vous souhaitez vous investir dans la durée et intégrer une équipe où l'engagement et le souci du travail bien fait est reconnu, alors : Postulez dès maintenant en ligne ou venez nous rencontrer directement à votre agence Manpower !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'aéronautique basé à BOURGES (18000), en Intérim de longue durée un Assistant Administration des Ventes Bilingue ANGLAIS (h/f). Travailler pour eux vous offrira l'opportunité de contribuer à des projets de grande envergure et de développer vos compétences au sein d'une équipe dynamique et passionnée. Vos principales missions seront : - Assurer le suivi administratif des ventes - Gérer les commandes clients et le suivi des livraisons - Participer à l'élaboration des offres commerciales - Assister l'équipe commerciale dans la gestion des dossiers clients - Contribuer à l'analyse des données de vente Salaire selon profil en vigueur + 13ème mois + indemnités kilométriques + restaurant d'entreprise + avantages CSE + possibilité mutuelle entreprise + 10 % de congés payés + 10 % d'indemnités de fin de mission. Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC+2 minimum Compétences comportementales : - Communication - Organisation - Orientation client - Gestion du temps - Esprit d'équipe Compétences techniques : - Gestion des commandes - Maîtrise des outils informatiques - Analyse des données de vente - Connaissance des systèmes CRM - Communication professionnelle Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise innovante et dynamique, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez contribuer à des projets stimulants et enrichissants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre agence Adéquat de Bourges recrute des nouveaux talents pour des postes de Chauffeur Poids Lourd et/ou Super Poids Lourd H/F Vos missions : - Vous effectuez le transport de marchandises entre plusieurs villes, entre 10 et 20 clients OU -Traction d'un point A à un point B et retour au dépôt Votre profil : - Titulaire du permis C/CE + FIMO - ADR de Base obligatoire - Vous êtes ponctuel et indépendant - Vous savez gérer votre temps, programmer vos itinéraires. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour le compte de notre client un.e Assitant.e ADV bilingue (F/H). Au sein du service SAV, vous êtes en charge de la gestion de l'ensemble des flux administratifs. Voici le détail de votre mission : Logistique (Flux entrant) : - Réceptionner les équipements arrivant pour réparation - Vérifier la validité des documents qui accompagnent les équipements - Enregistrement des retours dans l'ERP - Editer les dossiers de réparations pour l'atelier - Mettre à disposition les équipements et dossiers pour l'atelier - Être en mesure à tout moment de connaitre la situation de l'équipement Préparation de la facturation (Flux sortant): - Respecter les Procédures de la Société Vous êtes titulaire d'un niveau Bac et justifiez d'une première expérience d'au moins 6 mois dans une fonction similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et capable de lire et comprendre des documents en anglais. Doté.e d'un bon esprit d'équipe, vous savez faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité. Votre sens du relationnel et votre rigueur vous permettent de gérer efficacement les tâches administratives et de collaborer avec différents services. Adressez-nous votre candidature !
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Vos principales missions seront de : Procéder au montage et assemblage de pièces selon des ordres de fabrication définis Utiliser des outillages portatifs (perceuse, visseuse, riveteuse.), machine automatisée Réapprovisionner des machines, gestion des sorties Réaliser différentes opérations de contrôle et diverses tâches de manutentions selon des instructions à respecter Une formation en menuiserie serait un plus. Sinon formation au poste assurée Le poste est à pourvoir en horaire de journée et/ou 2x8. Prime de production, prime d'équipe, prime d'assiduité, 13eme mois, Longue mission Le poste est à pourvoir rapidement, Vous êtes bricoleur, êtes à l'aise avec le port de charges et disposez d'une première expérience en milieu industriel Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production CDI Intérimaire (H/F) Vos missions principales consistent à : - Assurer la fabrication d'un ou plusieurs composants du pneumatique. - Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies. - Vérifier la qualité. - Les horaire seront en 2x8. En tant que salarié(e) en CDI intérimaire, vous bénéficierez de missions chez nos clients sur le bassin d'emploi de l'industrie. Devenir salarié(e) en CDI intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme vos revenus. Expérience de 1 an minimum dans le secteur de l'industrie Horaire en 2X8 ou 3x8 Vous avez une expérience similaire et de l'expérience en industrie. Prêt à vous lancer ? Postulez dès maintenant Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Facteur (H/F) Vous aurez à réaliser les travaux de préparation de distribution ou collecte du courrier ou des colis qui vous sont confiés développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction clients participer à la promotion et à la vente des produits et service de la poste titulaire du permis B vous êtes rigoureux, ponctuel, sens de l'orientation et facultés d'adaptation et de mémorisations esprit d'équipe sens du service
Notre client est le spécialiste de la distribution de matières premières. Ce sont plus de 155 000 personnes employées dans presque 80 pays, et un chiffre d'affaires de 43 milliards d'euros par an. Dans le secteur automobile, la logistique, la construction d'installations, la production d'acier, la construction d'ascenseurs, et bien plus encore.Vos responsabilités : - Procède aux différentes étapes de l'exploitation des commandes : Réception, Contrôle à Réception, Mise en stock (après autorisation éventuelle), Préparation ou transformation, emballage et traçabilité, Mise en zone de Départ, Chargement. - Veille à la conformité des appareils, procède au rangement, à l'entretien (maintenance de premier niveau) et au nettoyage du matériel et des locaux utilisés, dans le respect des procédures et des règles HSE - Découpe de matière - Prend en compte le respect des délais de livraison et la qualité du Service... - Connaissance en usinage et/ou mécanique - Lire et interpréter les documents de suivi de commande, le bon de commande - Pontiers élingueurs/ CACES Ce que nous vous offrons : Chez thyssenkrupp Materials France vous trouverez des postes variés et évolutifs, ainsi que des formations diverses. L'esprit d'équipe et le respect mutuel c'est ce que vous trouverez chez notre client CACES Pontier et/ou CACES 3 et 5.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
STARGAMES Bourges recrute un.e assistant.e manager en alternance STARGAMES cherche son/sa futur.e manager opérationnel.le en contrat d'apprentissage, dès maintenant. Poste à Bourges (18) + formation à distance avec le CFA JMSA Diplôme préparé : Titre professionnel d' Assistant Manager d'unité marchande (niveau 4) Salaire selon ton âge (rémunération alternance) Travail le week-end et les jours fériés - logique, c'est là que ça bouge le plus ! Les missions : * Accueillir les clients et veiller à leur parcours dans le parc * Gérer les appels, réservations, et demandes * Animer et motiver les équipes sur le terrain * Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux * Organiser les plannings et la répartition des missions * Co-piloter la stratégie commerciale et opérationnelle du parc * Coordonner la communication autour des événements et animations (réseaux sociaux, affiches, vidéos.) Tu verras, c'est un poste super complet et concret, parfait pour apprendre le métier de d'assistant manager sur le terrain ! LA FORMATION En parallèle, tu suis à distance une formation (1 à 2 jours/semaine) pour préparer un Titre professionnel de Manager d'unité marchande (niveau Bac), 100 % financé. À la fin, tu sauras : * Booster les ventes et l'efficacité commerciale d'un point de vente * Animer et encadrer une équipe avec méthode * Gérer une unité dans un environnement multi-activités (et parfois bien mouvementé ) Pour en savoir + Formation Assistant(e) Manager d'Unité Marchande - JMSA Formation Conseil 2 regroupements présentiels (3,5 jours chacun) auront lieu au CFA JMSA à Compiègne (60). Les frais de transport et d'hébergement sont pris en charge par l'employeur. Répartition du temps : 75 % en entreprise - 25 % en formation (hors mercredis, samedis, dimanches et vacances scolaires). TON PROFIL Tu débutes ? Pas de souci, on t'accompagne ! Mais si tu as déjà animé une équipe, c'est un vrai plus On te reconnaît si : * Tu as la fibre managériale et commerciale * Tu sais motiver une équipe et garder ton calme même quand ça s'active autour de toi * Tu es organisé.e, autonome et tu sais prioriser * Tu as une bonne présentation et tu t'exprimes avec aisance * Tu as le sens du contact, de l'écoute et un vrai esprit d'équipe Et surtout, tu es prêt.e à t'investir dans une formation à distance, avec un rythme stimulant et une vraie montée en compétences à la clé. Ce contrat est ouvert aux personnes en situation de handicap. LE PROCESS DE RECRUTEMENT Candidature en ligne dès maintenant Pré-sélection des CV + entretien téléphonique ou Visio avec le CFA JMSA Entretien individuel avec la direction de STARGAMES
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la distribution du courrier et des colis, - Organiser et optimiser sa tournée, - Veiller à la relation client et contribuer à la continuité du service postal. Profil recherché - Vous êtes titulaire du Permis B - Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire - Vous aimez travailler en autonomie et en équipe - Vous êtes polyvalent(e) et aimez le contact avec la clientèle
À propos de Staffmatch : Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
Vous êtes chargé d'une clientèle de portefeuilles grands comptes. Vous avez à minima une expérience confirmée en assurance auprès des particuliers, ou déjà de l'expérience auprès des entreprises. Vous vous rendez sur place pour développer, rencontrer et conseiller une clientèle d'entreprises sur votre zone géographique, et leur proposer les produits qui correspondent à leur besoin selon leur secteur d'activité (bris de machines, contrats flotte ...). Vous assurez le suivi des dossiers en cours. Un cursus de formation en interne est possible si vous souhaitez évoluer sur cette clientèle. Vous travaillez du lundi au vendredi.
Recherche 2 postes d'employé (e) polyvalent (e) de restauration. Sous la direction du directeur du restaurant, vous -Contribuez au développement des résultats du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, vente à emporter.. -Le poste à pourvoir sera principalement orienté sur la caisse, vente à emporter, salle et laverie, -garantissez la bonne tenue du restaurant (propreté des buffets, de la salle, laverie...) -veillez à effectuer les missions confiées en respectant les normes et procédures (hygiène...) en vigueur chez Flunch -Faites preuve d'autonomie et prenez des initiatives afin que les managers puissent vous déléguer des missions au fur et à mesure. Profil (H/F) Vous êtes enthousiaste, dynamique avec un esprit d'équipe, avez le sens de l'organisation, êtes autonome, avez l'envie de satisfaire jour après jours, nos clients petits et grands et avez soit un formation en restauration, soit une expérience dans le domaine de la restauration. Travail le soir (max 22H45) et le week-end par roulement (un week-end de libre toutes les 4 semaines minimum). Une action de formation interne sera mise en place en amont de cette embauche.
Ton rôle au sein de la Tribu Tu rejoins une équipe de Négociateurs qui assure le suivi et le recouvrement relative à des créances qui peuvent être liées à des crédits à la consommation, aux découverts, aux polices d'assurance ou aux factures d'énergie. En tant qu'«Apprenti Négociateur amiable», ton tuteur t'accompagne à négocier des solutions de règlements de façon efficace et dans le respect de notre politique de recouvrement responsable auprès de particuliers. Contrat à partir du 1 septembre 2025. Tes missions à nos côtés Procéder aux relances téléphoniques : 80 à 120 appels/jour en moyenne (appels entrants et sortants) ; Diagnostiquer précisément la situation des débiteurs grâce à un questionnement pertinent ; Assurer l'encaissement sécurisé des paiements (par carte bancaire par téléphone). Profil recherché Tu es titulaire d'un bac (ou équivalent) En reconversion professionnelle et motivé(e) à apprendre un métier dynamique axé sur la relation client et la négociation Doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, d'écoute, de diplomatie et d'une bonne capacité de persuasion Rigoureux(se) et ferme quand il faut, tu sais gérer les situations délicates avec respect Tu cherches à te réinventer professionnellement et à apprendre un métier concret, avec une formation courte et un vrai accompagnement. Cette opportunité est faite pour toi ! Rejoins notre Tribu et deviens Négociateur(rice) Amiable en 1 an ! Nous vous invitons à une réunion collective le mercredi 20 Août 2025 au Centre de l'AFPA de Tours Nord : 56 avenue de Danemark, 37100 TOURS. Lors de cette journée collective, on vous présentera la formation et le poste. Venez nombreux ! Ce que nous t'offrons Une formation complète d'un an au métier de Négociateur(rice) Amiable, en alternance avec un centre de formation spécialisé (AFPA de Tours Nord) Un accompagnement personnalisé par un tuteur expérimenté L'opportunité de développer rapidement des compétences recherchées sur le marché Un métier au cœur de la relation client, avec un vrai impact humain Localisation : 2 rue Isaac Newton, 18000 Bourges Si toutefois, tu ne te reconnais pas à travers ce profil ne t'inquiète pas, tu peux toujours nous suivre sur LinkedIn.
Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur-trice !Votre mission : - Assurer la distribution du courrier et des colis - Préparer votre tournée en centre de tri - Maintenir un lien de proximité avec les habitants Poste au départ du centre de tri de BOURGES Véhicule fourni (ex : vélo électrique ou voiture selon tournée) Compétences recherchées : - Sens de l'orientation - Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité - Ponctualité et autonomie - À l'aise avec les outils numériques - Permis B indispensable (2ans minimum) Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez une équipe dynamique et prenez les rênes d'un point de vente d'exception Vous êtes un leader passionné par la gestion et le commerce ? Vous aimez allier performance et satisfaction client ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recrutons un Responsable de point de vente H/F pour un établissement situé à Marmagne (18), à quelques kilomètres de Bourges. Un rôle clé où vous serez un véritable pilier du bon fonctionnement et du bien-être de votre équipe. Votre terrain de jeu : un site stratégique et animé qui regroupe une station-service, une boutique et un point de vente restauration. Atteignant les 3 millions d'euros de chiffre d'affaires annuel, son bon fonctionnement est assuré par une équipe de 24 collaborateurs prêts à être guidés par votre expertise. Vos missions: - Assurer un accueil client de qualité et garantir leur satisfaction - Veiller à l'excellence opérationnelle et au respect des normes - Gérer et optimiser les stocks, commandes et inventaires - Analyser les résultats, piloter la performance et assurer un reporting mensuel - Manager, motiver et fédérer votre équipe autour d'objectifs communs Le profil recherché : - Minimum 3 ans d'expérience en management d'équipe (restauration ou retail) - Véritable maîtrise de la gestion d'une structure commerciale - Orienté résultats, le reporting et suivi de KPIs précis n'ont aucun secret pour vous - Connaissance et maîtrise des leviers de fidélisation clients Votre bien-être au cœur de nos engagements: Parce qu'un bon Responsable doit aussi pouvoir trouver son équilibre, nous mettons un point d'honneur à garantir des conditions de travail optimales : - Perspectives d'évolution claires : devenir le bras-droit du Directeur de site ! - Un 13e mois versé dès l'embauche - Des repas offerts à chaque service travaillé - Un week-end non travaillé par mois minimum, pour souffler et recharger les batteries - Des majorations sur les heures de soirée et les jours fériés payés doubles Les infos pratiques : - Lieu : Marmagne 18500 - Contrat : CDI, statut Agent de Maitrise - Salaire : 29-30k € brut/an sur 13 mois + 10% variable - Horaires : 39 heures hebdomadaires, de 6h à 00h, du lundi au dimanche - Avantages : une prime de transport Ce défi vous motive ? Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise qui valorise votre engagement et votre talent.
Nous recherchons actuellement un(e) aide comptable capable de gérer divers travaux administratifs, comptables et informatiques nécessitant une certaine initiative. Les missions principales incluent la gestion de la comptabilité fournisseurs, avec la saisie des factures d'achats, des frais généraux et des immobilisations, jusqu'à la gestion complète de la comptabilité fournisseurs. Vous serez également chargé(e) de la comptabilité clients, incluant l'enregistrement des règlements, le lettrage et les relances clients. Votre rôle comprendra les rapprochements bancaires ainsi que le suivi et la comptabilisation des notes de frais. Vous participerez également à la révision et à la préparation des bilans. Le poste est accessible aux personnes titulaires d'un diplôme de niveau V, avec une expérience professionnelle de 2 ans sur un poste identique. Une maîtrise de l'outil informatique, incluant le tableur et les logiciels de comptabilité, est essentielle. Nous recherchons une personne ayant le goût des chiffres, faisant preuve de rigueur et de précision, possédant une grande autonomie. Un bon sens des responsabilités et de l'organisation est indispensable, ainsi qu'une aisance relationnelle.
Poste en CDI au sein d'un restaurant d'entreprise basé à Bourges (18). Du lundi au vendredi, de 7h à 14h30. Rémunération : 1777,54€ brut Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Environnement de poste Poste en CDI au sein d'un restaurant d'entreprise basé à Bourges (18). Du lundi au vendredi, de 7h à 14h30. Rémunération : 1777,54€ brut Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents. Rejoignez Elior, sur son segment dédié à la restauration collective en entreprise. #LeJobQueJeVeux
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Plusieurs postes à pourvoir Vos missions principales : Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Rémunération attractive : entre 11,91€ et 12.10 € brut de l'heure, selon votre profil. Tickets restaurant d'une valeur de 7,5 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,47 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres.
Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, et qui a de la valeur pour les personnes en perte d'autonomie, ou en situation de handicap, et faire partie d'une équipe engagée et dynamique ? Alors rejoignez-nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant une montée en compétences, des formations de perfectionnement, des outils pour vous aider au quotidien dans la réalisation de vos prestations. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur de BOURGES, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f) Vos missions si vous les acceptez: Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe; une rémunération brute horaire de 12,10 euros à 12,36 euros (selon profil); des tickets restaurants d'une valeur de 7,5€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre; un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Le Directeur Adjoint épaulera le Directeur de Restaurant dans ses tâches quotidiennes : gestion des plannings et gestion des commandes. Il assure la satisfaction de la clientèle, ainsi que le développement des ventes. Le salaire est à définir selon votre profil.
Vous êtes chargé(e) d'effectuer l'entretien des bureaux et des locaux d'une société de transport, des déplacements à prévoir. Vous effectuerez 3h de ménage par semaine
Pharmacie du Val d'Auron à Bourges recherche Préparateur / Préparatrice en CDI temps plein (temps partiel possible, le diplôme de préparateur(rice) en pharmacie est obligatoire ) Missions: - Réalise des préparations pharmaceutiques et délivre des produits (médicaments, dispositifs médicaux stériles, ...) selon la prescription médicale ou la demande individuelle. - Peut conseiller et vendre des articles de parapharmacie. Pharmacie de petit centre commercial de quartier, dans un cadre agréable (commerces, lac...) le tout à quelques petites minutes du centre-ville de Bourges. Nous somme une équipe dynamique de 13 collaborateurs : 1 titulaire, 2 adjointes, 7 préparateurs 1 opticienne et 2 apprenties. Notre Pharmacie dispose de nombreuses gammes de parapharmacie, dermo-cosmétique et d'un espace Santé au Naturel (Phtytothérapie, Aromathérapie, Micronutrition etc...) Nous sommes également attachés au développement des services : orthopédie, contention, vaccination, tests, télémédecine etc...
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Préparer et servir diverses boissons, y compris du café, des lattes, des thés et des boissons glacées, en suivant les normes de notre enseigne. - Faire preuve de créativité en personnalisant les commandes pour répondre aux préférences uniques de nos clients. - Entretenir un espace de travail propre et bien organisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Fournir un service client exceptionnel en accueillant les clients avec le sourire et en répondant à leurs questions. - Contribuer à maintenir une ambiance conviviale et une atmosphère de café confortable. Areas t'apporte sur un plateau : - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Vous assurerez les missions suivantes : - Participer au rangement des produits en magasins - Assurer le bon approvisionnement des rayons. - Répondre aux attentes des clients. - Maintenir un magasin propre et agréable. Profil recherché : Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter rapidement à votre environnement de travail. Vous êtes une personne polyvalente, ayant le sens du commerce et des priorités, et faisant preuve de dynamisme. Nous recherchons une personne motivée et de confiance souhaitant s''investir dans l'entreprise avec 1 an d'expérience dans le commerce au sein d'une autre enseigne (brico, accessoires, ameublement, Culture, sport...) Type de contrat : CDI - 39h - du Lundi au Samedi (Repos Dimanche et un jour dans la semaine) Salaire : 35H au SMIC + 4heures +25% +heures majorées pour travail les jours fériés.
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE & du GROUPE : Les concessions PEUGEOT/CITROEN/DS/LEAPMOTOR - GROUPE VINCENT du Cher (18) regroupent les entités juridiques "CCA HOLDING" & "GENERALE AUTOMOBILE DE BOURGES" (soit 5 sites situés à St-Doulchard, Bourges, Vierzon, StAmand / 160 collaborateurs / 68M de CA) et sont des filiales du GROUPE VINCENT. Le GROUPE VINCENT est un acteur majeur de la distribution automobile dans la région, offrant le plus grand parc automobile du Centre France. Le groupe compte 460 collaborateurs, dispose de 20 points de vente répartis sur 4 départements (Nièvre, Cher, Allier, Loiret) et représente 9 marques : Peugeot, Citroën, DS, Toyota, Fiat, Alfa Romeo, Jeep et Abarth, Leapmotor. DESCRIPTION DU POSTE : Le GROUPE VINCENT recherche un/une CHEF DE COMPTABILITE H/F pour son pôle de concessions PEUGEOT/CITROEN/DS/LEAPMOTOR du Cher, dans le cadre d'un CDD de remplacement. Rattaché(e) au Directeur de la Plaque, et en lien étroit avec la Direction Financière du Groupe, vous avez la responsabilité de l'ensemble des activités comptables et gestion, de la participation à l'élaboration du budget jusqu'à l'établissement des documents comptables et de gestion. Vous êtes le/la garant(e) de la bonne application des règles comptables, fiscales et de gestion dans les entreprises du Pôle. Pour cela, vous encadrez une équipe comptable de 6 personnes, dont une Cadre de comptabilité, et aidez les responsables de service dans l'analyse des résultats de leur service. Le poste, basé à la concession PEUGEOT ST-DOULCHARD, comporte les domaines suivants : ACTIVITES : Superviser les écritures comptables et contrôle de fiabilité, Contrôler la comptabilité analytique, Analyser la balance clients et suivi des douteux, Gérer les sinistres de l'entreprise, Gérer les amortissements, Effectuer des contrôles en interne et Améliorer les process, Effectuer les Inventaires VN-VO-PR, Etablir et analyser les résultats mensuels, Effectuer des contrôles de gestion selon demande des chefs de service ou de la Direction, Effectuer les déclarations fiscales (TVA-CVAE-IS ), Etablir le bilan, Etablir la liasse fiscale, Préparer le budget. TYPE DE CONTRAT : CDD, Temps plein, statut Cadre, Forfait 218 jours, PROFIL RECHERCHE : Diplôme requis : Bac +3 d'origine en Comptabilité Gestion à minima. Expérience requise : 5 années d'expérience à minima LES AVANTAGES DU POSTE : RTT, Véhicule de fonction, Carte carburant, Mutuelle avantageuse LES AVANTAGES DU GROUPE : De l'accord de participation aux bénéfices mis en place dans l'entreprise, Des Œuvres Sociales de notre CSE (comité d'entreprise), Des actions sociales APASCA (diverses aides vacances, loisirs etc ...), D'une carte restaurant créditée de 60€/mois, De remises et avantages sur les services de la Concession, Du réseau ACTION LOGEMENT, proposant un accès privilégié au parc locatif, d'aide à l'accession à la propriété, d'accompagnement dans vos démarches financières à l'accession à la propriété. NOTA Nota : Nous nous engageons à procéder à l'étude de votre candidature dans les plus brefs délais. Si votre profil est en adéquation avec nos demandes, nous prendrons contact avec vous rapidement. Toutefois sans réponse de notre part sous un délai de 15 jours, considérez que votre candidature n'a pas été retenue. Sauf refus express de votre part, nous conserverons alors dans notre base de données l'ensemble des éléments que vous avez bien voulu nous transmettre, afin de vous faire part de nos prochaines opportunités susceptibles de vous intéresser.
Pourquoi nous rejoindre : Dans le cadre de notre croissance, notre équipe audit de Saint Doulchard (18) recherche son futur: Auditeur junior F/H en CDI ! Ce que nous vous proposons : -Un accompagnement personnalisé à votre prise de poste, -Un travail en équipe, une synergie permettant votre montée en compétence, -Les avantages d'un Groupe en pleine croissance, -Des formations tout au long de votre carrière afin de maintenir et de développer vos compétences, -Déplacements en clientèle locale, L'environnement de travail : Vous rejoindrez le Pôle Audit composé de 7 collaborateurs et de 1 associé. Vous bénéficierez d'une structure qui mêle taille humaine et la force d'un Groupe. Vous pourrez monter en compétence et évoluer au sein du groupe ! Le poste et les missions : En lien avec les Chefs de missions, vous travaillerez sur un portefeuille de mandats dans des domaines d'activité diversifiés. Vos missions seront les suivantes : -Vous participerez à l'audit des comptes, dans le respect des normes professionnelles, -Vous procéderez aux vérifications spécifiques, et aux travaux de fin de mission, -Vous participerez également à la revue du contrôle interne, afin de mettre en œuvre une approche d'audit par les risques. -Les déplacements locaux sont fréquents sur ce poste. Quelques déplacements à plus longues distances peuvent aussi avoir lieu dans l'année. Le profil idéal : Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine de l'audit ou de la comptabilité. Vous avez une maîtrise des outils informatiques, notamment Pack Office et idéalement Auditsoft. Vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme, votre écoute active, et votre aisance relationnelle ? Vous maîtrisez les principes comptables et avez d'excellentes capacités rédactionnelles ? Ne cherchez plus et rejoignez l'aventure COGEP ! Ce qui fera la différence : Outre vos connaissances techniques, votre prise d'initiative, votre curiosité professionnelle et votre esprit critique sont des qualités qui vous permettront d'évoluer parmi nous ! Qui nous sommes : COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients. Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.
Prêt(e) à booster votre carrière chez Ciitélécom ? Vous avez l'ambition de rejoindre une entreprise en croissance constante dans le domaine des télécommunications ? Chez Ciitélécom, nous connectons les gens à travers des solutions technologiques innovantes : serveurs vocaux, messageries, automates d'appels - que ce soit n mode SAAS ou sur site. Notre succès repose sur un esprit d'innovation, notre capacité à anticiper les besoins du marché, et surtout sur notre devise : Créer des connexions humaines. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où technologie et humain se rencontrent pour changer la donne ! Vos missions : En tant que Commercial B to B secteur Centre basé à Bourges, vous jouerez un rôle central dans le développement et l'expansion de notre activité. Avec une grande autonomie, vous allez : - Prospecter, chasser et conquérir : créer et développer un portefeuille client sur une zone géographique dédiée. - Bâtir des relations solides : cibler, rencontrer et convaincre des clients B2B avec des démonstrations produits impactantes. - Développer une expertise commerciale : piloter vos dossiers, de la prospection à la signature en passant par la gestion contractuelle et technique des projets. - Analyser le marché : identifier des opportunités et bâtir des stratégies commerciales pour renforcer votre zone d'influence. - Collaborer en équipe : travailler main dans la main avec la direction commerciale pour atteindre et dépasser vos objectifs. Vous serez également notre ambassadeur(trice) lors de salons et événements professionnels. - Développer du chiffre d'affaires, puis à terme, recruter de nouveaux commerciaux pour devenir responsable d'agence. Profil recherché : Nous cherchons des talents commerciaux motivés, ayant une réelle appétence pour le développement B2B et une forte culture du résultat. Voici ce que vous apporterez à l'équipe : - Goût du challenge : La conquête de nouveaux marchés vous stimule ? Ce poste est fait pour vous. - Expert(e) en prospection : Vous avez un talent inné pour la prospection téléphonique et le réseautage. - Convaincant(e) : Vous maîtrisez l'art de la négociation et du relationnel. - Autonome et organisé(e) : Vous savez gérer vos dossiers avec rigueur, tout en étant force de proposition. - À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez la gestion des rapports et suivis d'activités. - Le plus ? Une expérience avec les acteurs publics ou une connaissance du secteur des télécommunications serait idéale ! Ce que nous offrons : - Rémunération attractive : 2059€ Brut par mois fixe + part variable sur chaque vente (non plafonnée)+ prime d'objectif. - Avantages à la clé : véhicule de fonction, téléphone, ordinateur portable, et tous les avantages entreprise (prime vacances, tickets restaurant, PERCO, mutuelle...). - Une culture de la performance : Vous intégrez une équipe soudée, dans une entreprise à taille humaine, où l'esprit d'équipe et la reconnaissance des performances sont primordiaux. - Évolution : Une réelle opportunité de vous épanouir vers des postes à responsabilité au sein de l'agence et de construire votre propre équipe. - Des défis et de l'adrénaline : Participer à des salons professionnels en France pour représenter nos innovations. - Des challenges commerciaux individuels ou collectifs offrant de belles récompenses ! Rejoignez l'aventure Ciitélécom ! Si vous avez le goût du défi, une vraie fibre commerciale, et l'envie de grandir dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous ! Venez faire partie de l'évolution d'une entreprise en pleine structuration, où chaque succès est le fruit d'un travail d'équipe. Envoyez-nous votre candidature et devenez un acteur de notre succès !
Ciitélécom opère dans le secteur des télécommunications. Elle édite, maintient et distribue des solutions de serveurs vocaux, messageries vocales et d'automates d'appels. Innovants et performants, nos produits connaissent un succès grandissant.
Les Résidences de Bellevue recrute un(e) AGENT DE BIO NETTOYAGE CDD 1 MOIS RENOUVELABLE L'EHPAD Les Résidences de Bellevue, établissement public médico-social autonome situé à Bourges, dispose d'une capacité d'accueil de 619 lits d'hébergement répartis sur 6 résidences dont une résidence sur la commune voisine de Saint-Doulchard. Il comprend également un accueil de jour Alzheimer ainsi qu'un pôle d'activités et de soins adaptés (PASA). Sa capacité d'accueil en fait aujourd'hui l'un des plus grands EHPAD autonomes de France. MISSIONS PRINCIPALES: Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable d'équipe, vous entretenez les locaux, les chambres, vaisselle. PROFIL RECHERCHE: Vos atouts : bienveillance, discrétion, patience, sens du travail en équipe, capacités d'adaptation. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Les Résidences de Bellevue, situées en cœur de ville sur un parc de 11 ha, sont un établissement dynamique, novateur et inscrit dans de beaux projets de développement sur le territoire. Le projet d'établissement comporte des axes motivants à mettre en œuvre : développer le vivre ensemble « un village ouvert sur la ville » ; progresser en efficience et professionnalisme à travers notamment le déploiement de la démarche Qualité de Vie au Travail ; mettre en place une plateforme de ressources à disposition des usagers, des familles et des professionnels et acteurs du médico-social. La ville de Bourges est située à 255 km de Paris, elle bénéficie d'un riche patrimoine historique et naturel. Elle est notamment célèbre pour son festival « Le Printemps de Bourges » qui a lieu tous les ans, pendant le mois d'avril. Dotée d'un dynamisme culturel fort, elle a été élue Capitale Européenne de la Culture 2028.
L'EHPAD Les Résidences de Bellevue, établissement public médico-social autonome situé à Bourges, dispose d'une capacité d'accueil de 619 lits d'hébergement répartis sur 6 résidences dont une résidence sur la commune voisine de Saint-Doulchard. Il comprend également un accueil de jour Alzheimer, ainsi qu'un pôle d'activités et de soins adaptés (PASA). Sa capacité d'accueil en fait aujourd'hui l'un des plus grands EHPAD autonomes de France.
La CAPEB du Cher (Confédération de l'Artisanat et des Petites Entreprises du Bâtiment du Cher) : La CAPEB du Cher est le syndicat professionnel des artisans et petites entreprises du bâtiment. Elle apporte divers services à ses adhérents et représente la profession auprès des différentes instances du tissu économique du département. Description du poste : Dans le respect de la stratégie et des objectifs définis en collaboration avec la Secrétaire Générale, vous devrez prospecter et fidéliser des artisans et petites entreprises du bâtiment du département du Cher. Vous devrez également mettre en œuvre un plan d'actions commerciales et de communication en vue d'assurer le déploiement de différentes prestations à destination des adhérents et entreprises de notre secteur professionnel. A terme, vous serez amené à animer des groupes de professionnels métiers, dans le cadre d'actions d'informations, ou temps de réflexions collectives. Vous contribuerez également à alimenter les comptes réseaux sociaux de la CAPEB du Cher par des actualités pertinentes. Vous avez le goût de la vente, des relations humaines et une volonté importante de contribuer à apporter un service de qualité aux adhérents. Missions : - Prospection physique et téléphonique auprès des artisans du bâtiment et fidélisation de nos adhérents - Organisation et suivi de projets (évènements, réunions, etc.) - Suivi administratif de dossiers (principalement ceux des adhésions) - Participation à l'élaboration et mise en place de stratégies commerciales - Suivi et analyse des performances Profil recherché : - Un(e) commercial(e) et/ou animateur(rice) de réseau d'adhérents - Compétences en communication - Maitrise des outils informatiques (pack office) - Compétence en conduite et suivi de projet - Capacité d'écoute et aisance relationnelle - Capacité à monter et suivre un dossier projet Qualités requises : - travail en autonomie et en équipe - rigueur - dynamisme - relationnel - organisation Expérience(s) requise(s) : BAC+2 et/ou expérience Localisation du poste et rémunération : Poste basé à Bourges Déplacement sur l'ensemble du département du Cher et très ponctuellement en région ou à Paris Rémunération fixe 29 k€ Bruts annuels (sur 12 mois) + variable mensuelle d'objectifs Avantages : Complémentaire Santé Véhicule de service (pour déplacements en mission) Téléphone - Equipement Informatique Pour candidater : Adresser CV + lettre de motivation soit :
Afin de renforcer nos équipes d'encadrement, nous recherchons un Directeur Adjoint H/F pour notre Patapain de Bourges! Véritable bras droit du Directeur de restaurant, voici vos missions : - Accueillir la clientèle, animer et participer au développement des ventes aux côtés de l'équipe. - Veiller au respect des normes d'hygiène et process Patapain et s'engager dans une démarche de qualité continue. - Développer l'activité évènementielle en B to C et B to B. - Coordonner, optimiser et assurer la gestion opérationnelle dans le respect de la stratégie commerciale. - Recruter, manager et faire grandir chaque jour vos collaborateurs. Une formation en interne vous sera proposée ! AVANTAGES ET REMUNERATION 2200 € à 2300€ brut mensuel (13e mois compris) + primes semestrielles 22 jours de RTT en plus de vos congés annuels Statut agent de maîtrise Mutuelle Avantages CSE Carte privilège avantage Patapain Profil Vous avez une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. Vous travaillez déjà dans le domaine de la restauration, du commerce, de la grande distribution. Vous avez managé des équipes de taille similaire (10 à 20 personnes). Changer de métier vous tente ? Pourquoi pas démarrer une nouvelle aventure ensemble ? Grâce à nos formations, nous vous ferons découvrir un nouveau métier !
Patapain c'est une enseigne de restauration rapide à la française, 100% familiale. Notre réseau compte 60 restaurants répartis autour du siège social à Bourges, en Centre Val de Loire. Notre mission : donner le sourire à nos clients comme à nos équipes avec nos recettes fraiches et gourmandes, à base d'ingrédients de qualité. Ce qui rend Patapain unique et différent c'est : - Notre concept à la fois design et chaleureux, créé pour le bien-être de nos clients et de nos équipes. - Notre démarche RSE, prenant soin de l'environnement et des hommes qui font le succès de Patapain. - Notre ambiance de travail positive, bâtie sur des valeurs fortes telles que la confiance, le partage et la transmission. - Notre investissement dans le développement des compétences pour booster votre carrière Poste Patapain recrute un Responsable de restaurant H/F à Bourges ! Vos missions : Doué pour le commerce, vous recrutez et fidélisez vos clients Vous savez animer votre restaurant tout en étant garant de la qualité de vos produits Vous développez votre réseau dans la ville, en tant qu'ambassadeur de la marque Vous maîtrisez l'art du management pour organiser, animer, motiver et fédérer vos équipes, et faites grandir vos collaborateurs. Vous pilotez la performance de votre site en développant le chiffre d'affaires et en assurant sa rentabilité. Vos premiers pas chez Patapain Nous avons à cœur de vous transmettre notre culture à travers l'accompagnement. Vous serez guidé par un Directeur Régional et un coach. Vous suivrez notre parcours d'intégration et serez formé au métier de responsable sur différents sites école, basés en Centre Val de Loire. Rémunération et avantages : Rémunération annuelle 33K€/34K€ (13e mois et prime annuelle) CDI, temps plein Statut : agent de maîtrise 22 jours de RTT par an Avantages CSE Carte de réduction 20% sur tous vos achats en Patapain Profil Vous avez une expérience de 3 à 5 ans en tant que responsable ou directeur adjoint en restauration de chaine ou dans la gestion de produits frais (Grande Distribution). Vous avez managé des équipes de 10 à15 personnes. Plus qu'un diplôme, c'est votre personnalité, votre enthousiasme et votre engagement qui feront la différence.
L'assistante de vie niveau I chez SAS Aid@Bourges joue un rôle crucial dans l'accompagnement au quotidien des personnes dépendantes ou en besoin d'aide à domicile. Ses missions englobent l'aide-ménagère, l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, et potentiellement la garde d'enfants, selon les désirs et compétences de l'intervenante. Missions Principales - Aide à la réalisation des tâches ménagères. - Accompagnement des personnes dépendantes dans les activités quotidiennes. - Garde d'enfants possible selon le souhait et les compétences de l'intervenante. Compétences et Qualités Requises : - Empathie et patience. - Capacité d'adaptation à différentes situations. - Autonomie et sens des responsabilités. Formation et Progression - Prises en charge de dépendances effectuées au travers d'équipes, sécurisées par la présence de paramédicaux dans l'entreprise. - Formation dans le domaine de l'aide à la personne Horaires: Temps partiel (25h/semaine) avec possibilité de moduler selon profil. Flexibilité requise pour interventions possibles les week-ends ou jours fériés. Avantages: - Travail en équipe avec support paramédical pour les cas de prise en charge de dépendance. - Opportunités de formation et de développement professionnel. - Environnement de travail soutenu par une équipe paramédicale pour une prise en charge sécurisée des personnes dépendantes. - Téléphone portable après 6 mois d'activité. - Véhicule de fonction attribué sous conditions d'ancienneté et de volume horaire de travail > à 30H semaine, avec usage personnel possible selon règles spécifiques. - Carte essence pour les trajets professionnels. - Mutuelle obligatoire prise en charge à 100% par l'entreprise.
Entreprise dijonnaise recherche pour son développement sur la région Centre un TECHNICIEN DE CABLAGE COURANT FAIBLE/COURANT FORT. Profil : - Bac Professionnel Melec ou équivalent - Connaissance des règles de l'art, goût du travail bien fait, envie de progresser - Expérience minimum de 3 ans en électricité et / ou câblage informatique A pourvoir le 01/09/2025 Perspectives d'évolution, formation Mutuelle, PEE, PERCOL, RTT
Au sein de notre restaurant BURGER KING à SAINT DOULCHARD, nous recherchons un Manager en Restauration rapide H/F Vos missions seront les suivantes : - Management d'une équipe - Conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement Votre profil : - Vous êtes dynamique, souriant et impliqué - Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client - Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire Vous travaillez 4 jours par semaine (dont possibilité le WE) : soit de 08h15 à 17h soit de 12h à 21h soit de 17h à 02h. Le poste est ouvert aux profils débutants et non diplômés. Une formation en interne pourra être mise en place. Après une courte période d'accompagnement sur le poste, le salaire sera évolutif.
L'agence SOPRATEC Vincennes recherche pour l'un de ses clients un Technicien de maintenance portes automatiques (H/F), pour un poste à pourvoir en CDI. Vous assurez les missions suivantes : - Maintenance et dépannage des portes automatiques - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées - Assurer un service client de qualité en garantissant la satisfaction des clients - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur Vous possédez une expérience de 3 ans minimum sur ce poste ou équivalent. Vous maitrisez les différents types de fermetures automatiques, connaissez les grands fabricants de la profession. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe. Permis B obligatoire
OSENGO, acteur majeur de la formation continue, recherche un Formateur/Formatrice en Gestion / Paie. Formation rattachée au Programme Régional de Formation de la région Centre-Val de Loire. Sous la responsabilité du directeur de site, vous animerez une formation conduisant au Titre Professionnel de Gestionnaire de Paie de Niveau 5 Vous animerez la formation face à un groupe de demandeurs d'emploi ou de personnes en reconversion professionnelle. Vos missions : - Animer des séances de formation collective. - Évaluer la progression des apprentissages. - Repérer les difficultés individuelles d'apprentissages et y remédier. - Préparer les stagiaires à la certification. - Assurer le relais avec les entreprises (période d'application en entreprise). Votre profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) diplômé(e)s d'une niveau minimum Licence Gestionnaire de Paie et êtes aguerri(e) sur ce poste. Vous avez durant votre expérience, formé(e) des salariés à votre métiers, en individuel ou petite groupe. Idéalement vous disposez également d'un titre de Formateur Professionnelle d'Adulte. Notre poste est à temps complet, mais nous avons la possibilité de réaliser un temps partiel selon votre besoin. Ce descriptif vous correspond ? Alors rejoignez notre organisme de formation et soyez une clé de la réussite de nos apprenants !
Au sein de notre restaurant BURGER KING à BOURGES (route de la Charité), nous recherchons un Manager en Restauration rapide H/F Vos missions seront les suivantes : - Management d'une équipe - Conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement Votre profil : - Vous êtes dynamique, souriant et impliqué - Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client - Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire Vous travaillez 4 jours par semaine (dont possibilité le WE) : soit de 08h15 à 17h soit de 12h à 21h soit de 17h à 02h. Le poste est ouvert aux profils débutants et non diplômés. Vous serez accompagné sur le poste de travail. Le salaire sera évolutif après l'accompagnement au poste de travail.
Nous recrutons un réparateur / réparatrice de smartphones, consoles de jeux vidéo, PC , .... Vous êtes investis et souhaitez mettre a profit vos compétences ? Vos missions : - Diagnostiquer les pannes rencontrées sur les produits subissant une panne au sein de nos magasins. - Établir un devis pour les produits hors garantie - Réparer le matériel concerné - Gérer les commandes de pièces de remplacement - Etre autonome & faire preuve d initiative et de sérieux Vous devez être autonome sur votre poste de travail et savoir résoudre par vous même les problèmes que vous rencontrez sur les taches qui vous sont confiées. Par la suite vous serez accompagné d'un apprenti sur votre poste
Vous êtes aide-soignant(e) diplômé(e) et souhaitez vous investir dans des missions valorisantes, au sein d'une structure à taille humaine et dans un cadre apaisant ? Rejoignez SYNERGIE CARE pour intervenir à l'EHPAD Le Rayon de Soleil, situé à Mehun-sur-Yèvre (18) ! Poste à pourvoir dès septembre. Rémunération sur la base de la FPHRéaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention. Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne. Participer au maintien de l'autonomie et du bien-être des résidents. Assurer une surveillance de l'état général des résidents. Collaborer en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Diplôme d'Etat obligatoire : DEAS Première expérience en EHPAD appréciée. Qualités attendues : sens de l'écoute, rigueur, autonomie, esprit d'équipe. Intéressé(e) ? Contactez SYNERGIE CARE dès maintenant. bourges(a)synergie-care.fr *** (voir postuler)
Notre entreprise spécialisée en intervention électrique dans les bâtiments recherche un électricien (H/F) dans le cadre d'un remplacement. Vos missions : - Effectuer la maintenance préventive ou corrective d'équipements ou d'installations électriques selon les règles de sécurité et la réglementation. - Effectuer des opérations d'installation ou de modification de matériels électriques. - Effectuer des opérations de réparations de matériels électriques. Le poste sera à pourvoir sur du long terme à l'issue. Salaire à négocier selon profil. Vous justifiez de l 'obtention d'un diplôme en électricité ainsi que d'une première expérience sur un poste similaire. Vous disposez idéalement d'habilitations électriques à jour. Vous vous reconnaissez dans la description du poste ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
L'EHPAD Les Résidences de Bellevue, établissement public médico-social autonome situé à Bourges, dispose d'une capacité d'accueil de 619 lits d'hébergement répartis sur 6 résidences dont une résidence sur la commune voisine de Saint-Doulchard. Il comprend également un accueil de jour Alzheimer ainsi qu'un pôle d'activités et de soins adaptés (PASA). Sa capacité d'accueil en fait aujourd'hui l'un des plus grands EHPAD autonomes de France. Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons un(e) AS de nuit pour notre unité protégée Alzheimer, la résidence les Fontaines d'Emeraude (capacité d'accueil de 120 lits, répartis en 3 pôles). MISSIONS PRINCIPALES: Sous la responsabilité hiérarchique de la cadre de la résidence et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les résidents au quotidien dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun, vous accomplissez les soins d'hygiène, de confort et d'élimination. PROFIL RECHERCHE: Vous possédez impérativement le Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vos atouts : discrétion, capacités relationnelles, patience et maîtrise de soi, capacités d'organisation, disponibilité, adaptabilité et sens du travail en équipe. Débutant(e) accepté(e) LES + DE L'UNITE PROTEGEE: - Présence d'ASG (assistants de soin en gérontologie) bénéficiant de temps dédiés pour la mise en place d'activités et ateliers thérapeutiques auprès des habitants. - Travail engagé autour des thérapies non médicamenteuses, en partenariat avec le médecin coordinateur et le neuropsychologue. - Projet de réorganisation des activités des équipes (AS, ASH, ASG), afin d'améliorer la prise en soins des personnes accueillies, tout en favorisant la qualité de vie et les conditions de travail. POURQUOI NOUS REJOINDRE: Les Résidences de Bellevue, situées en cœur de ville sur un parc de 11 ha, sont un établissement dynamique, novateur et inscrit dans de beaux projets de développement sur le territoire. Le projet d'établissement comporte des axes motivants à mettre en œuvre : développer le vivre ensemble « un village ouvert sur la ville » ; progresser en efficience et professionnalisme à travers notamment le déploiement de la démarche Qualité de Vie au Travail ; mettre en place une plateforme de ressources à disposition des usagers, des familles et des professionnels et acteurs du médico-social. La ville de Bourges est située à 255 km de Paris, elle bénéficie d'un riche patrimoine historique et naturel. Elle est notamment célèbre pour son festival « Le Printemps de Bourges » qui a lieu tous les ans, pendant le mois d'avril. Dotée d'un dynamisme culturel fort, elle a été élue Capitale Européenne de la Culture 2028.
INTERACTION BOURGES recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans les travaux de rénovation énergétique, de façade et d'étanchéité, un(e) étancheur H/F en contrat intérim. En tant qu'étancheur H/F, vous interviendrez sur des chantiers de rénovation pour assurer l'étanchéité des bâtiments. Vous serez en charge de la mise en place des matériaux isolants et de l'application des revêtements d'étanchéité. Vos missions : - Préparer les surfaces à traiter (nettoyage, réparation, etc.). - Appliquer les produits d'étanchéité selon les techniques adaptées. - Installer et fixer des matériaux isolants. - Contrôler la conformité des travaux réalisés. - Respecter les normes de sécurité en vigueur. Compétences attendues : - Expérience préalable en tant qu'étancheur H/F ou dans un domaine similaire. - Maîtrise des techniques d'étanchéité et des matériaux utilisés. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur et souci du détail. - Respect des consignes de sécurité. Avantages du poste : - Salaire : 12,50 € par heure. - Possibilité de travailler sur des projets variés et techniques. - Opportunité de développer vos compétences dans une entreprise reconnue.
Bienvenue chez Interaction Intérim à Bourges. Experts en recrutement, nous proposons une gamme complète de services, incluant l'intérim, les CDD, les CDI et le placement. Grâce à notre réseau de plus de 200 agences en France et notre approche innovante, nous aidons les entreprises et les candidats à trouver les meilleures opportunités. Nous mettons un point d'honneur à être proches de nos clients et candidats. Notre agence allie la puissance d'un réseau national avec une approche locale.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
INTERACTION BOURGES recherche pour le compte de son client, un acteur mondial de la construction et de l'entretien des infrastructures de transport, un Conducteur de tombereau en contrat intérim. Vous serez responsable de la conduite et de la manipulation de ce type d'équipement sur différents chantiers. Vous jouerez un rôle clé dans le transport des matériaux et le bon déroulement des opérations. Vos missions : - Conduire un tombereau pour transporter des matériaux sur le chantier - Assurer l'entretien quotidien du véhicule - Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur - Collaborer avec les équipes sur place pour optimiser les opérations - Veiller au bon déroulement des livraisons et des chargements Compétences attendues pour ce poste : - Expérience avérée en conduite de tombereau - Maîtrise des règles de sécurité sur les chantiers - Esprit d'équipe et bon relationnel - Capacité à travailler de manière autonome - Polyvalence et adaptabilité Avantages du poste : - Possibilité d'intégrer une entreprise innovante et responsable - Mission valorisante et enrichissante - Opportunité de développement de compétences
Rejoignez Gan Prévoyance : accompagnez les professionnels dans la protection de ce qui compte vraiment Chez Gan Prévoyance, nous accompagnons les particuliers et les professionnels à chaque étape de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées en prévoyance, retraite, santé, épargne et immobilier locatif. Aujourd'hui, notre priorité est claire : accélérer la conquête de nouveaux clients professionnels pour les aider à sécuriser leur avenir et celui de leur entreprise. Un métier à impact, sur un marché porteur : En tant que Conseiller Commercial Terrain, vous jouez un rôle central dans le développement de votre secteur. Votre mission s'articule autour de deux axes forts : - Prospecter activement le marché des professionnels (artisans, commerçants, indépendants, TPE/PME.) pour : - pallier les insuffisances des régimes obligatoires, - construire une retraite adaptée, - protéger leur revenu, leur famille et leur outil de travail : leur entreprise. - Accompagner et fidéliser un portefeuille de clients existants, particuliers comme professionnels, en instaurant une relation de confiance durable. Vous êtes autonome dans la gestion de votre secteur géographique, défini et proche de chez vous, tout en bénéficiant du soutien régulier de votre manager. Formation, accompagnement et outils pour réussir: Que vous veniez ou non du monde de l'assurance, vous bénéficiez dès votre arrivée de : - une formation complète de 6 semaines (en résidentiel, nourri et logé), - un accompagnement terrain personnalisé, - des outils de travail digitaux performants : smartphone, tablette, signature électronique. Rémunération et avantages: - Rémunération motivante et non plafonnée : fixe + variable basé sur vos résultats, - Indemnités kilométriques pour vos déplacements professionnels, - Avantages sociaux attractifs : complémentaire santé, carte restaurant, participation, intéressement, PEE, prestations du comité d'entreprise, - De véritables perspectives d'évolution au sein d'un grand groupe à taille humaine, - Un environnement de travail respectueux de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Profil recherché:: Vous avez le goût du terrain et du contact humain, Vous êtes motivé par la conquête de nouveaux clients et les challenges commerciaux, Vous connaissez bien votre territoire et souhaitez valoriser votre réseau local. Vous souhaitez évoluer dans un métier utile, près de chez vous, au sein d'une entreprise aux valeurs fortes ? Rejoignez Gan Prévoyance et devenez un acteur engagé de la protection sociale sur votre secteur
Rejoignez une Société importante de Bourges, intervenant dans les secteurs de la Défense/Armement/Aéronautique, en qualité d' AGENT DE FABRICATION MONTAGE/ASSEMBLAGE HF - A partir d'un plan, procéder à des opérations de montage et d'assemblage de sous-ensembles - Travaux de câblage, montage - Travail en auto-contrôle - Formation spécifique assurée sur le poste - Travail en salle blanche Horaires de travail : Journée (7h15 - 16h) - vendredi après-midi non travaillé durant votre période de formation. Ensuite travail en mode horaire cycle de 2x8 : 1 semaine du lundi au jeudi de 12.30 à 21 h et 1 semaine du lundi au vendredi de 5 h à 13 h 12.50 € (taux horaire brut)+ 2 h supplémentaires chaque semaine + primes selon poste + accès restaurant d'entreprise + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité CET rémunéré de 6 % à 8 % + Avantages Comité Social d'entreprise + Club Avantages Fidélité Adecco. Fermeture du Site du 28 juillet au 14 août 2025 Merci de postuler en ligne. Recrutement sur entretien individuel et tests d'aptitudes + enquête de sécurité. A bientôt. Formation technique à dominante électronique, électrotechnique, bijouterie, prothésiste dentaire, prothésiste ongulaire, micromécanicien... ou expérience sur un poste nécessitant montage minutieux et câblage d'éléments. Dextérité, précision, concentration, rigueur sont indispensables pour la tenue du poste. Une première expérience en binoculaire serait appréciée. Des connaissances en brasage seraient un plus. Le site n'est pas desservi par les transports collectifs. Travail en horaire de journée durant la formation ensuite en cycle de 2x8. Engagement dans la durée. Prévisionnel 18 mois. Carte nationale d'identité en cours de validité ou passeport en cours de validité obligatoire pour accès au site (défense/armement). Enquête de sécurité.
Notre agence Optineris Bourges recherche pour l'un de ses clients un(e) Poseur(euse) de sols souples. Vous intervenez sur différents chantiers pour la pose de revêtements de sols souples chez des clients professionnels ou particuliers dans le département du Cher. Vos missions principales seront : - Préparer soigneusement les surfaces avant la pose (nettoyage, ponçage, ragréage si besoin) afin de garantir l'adhérence et la pérennité des matériaux. - Découper avec précision, ajuster et assembler divers types de revêtements tels que linoléum, PVC, moquette, caoutchouc ou autres sols souples en suivant un plan de pose ou des schémas techniques. - Réaliser la pose collée, libre ou clipsée selon les spécificités du chantier, et effectuer la soudure à chaud ou à froid des joints si nécessaire. - Assurer la finition de la pose avec la mise en place de plinthes, seuils ou accessoires, en s'assurant de l'esthétisme et de la conformité de l'ensemble. - Participer à la réception des matériaux sur site, vérifier leur conformité, gérer le rangement et l'évacuation des déchets en fin de chantier pour garantir un environnement de travail propre. Mission d'intérim à pourvoir dés que possible. Taux horaire à négocier selon expériences : de 12 EUR à 13.50 EUR brut + panier et trajet Horaires : 39h hebdo - du lundi au vendredi Vous possédez une expérience significative ou une formation dans la pose de sols souples, et maîtrisez les techniques de découpe, de préparation des supports, de collage et de soudure. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et l'utilisation de différents outils de découpe et de pose. Le permis B serait un plus pour vous déplacer de chantiers en chantiers avec le véhicule de l'entreprise. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'agence OPTINERIS Bourges recherche pour l'un de ses clients un Électricien Industriel autonome avec CACES nacelle H/F. Vous interviendrez principalement sur un site protégé situé sur Bourges et aurez pour missions principales des travaux d'installation, de mise en service, de maintenance préventive et curative des équipements électriques industriels. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser le câblage, le raccordement, la pose d'appareillages et l'installation d'armoires électriques dans le strict respect des plans, schémas techniques et consignes de sécurité. - Diagnostiquer les pannes, établir des mesures correctives, réparer ou remplacer les composants défectueux (disjoncteurs, moteurs, capteurs, relais, etc.). - Effectuer la maintenance régulière des installations électriques (préventif et curatif) afin d'optimiser la durabilité des équipements et limiter les arrêts de production. - Contrôler la conformité des interventions par des tests et mesures, rédiger les comptes-rendus d'intervention et renseigner la GMAO si nécessaire. - Travailler en hauteur en toute sécurité grâce à la conduite d'une nacelle élévatrice pour accéder aux installations électriques difficiles d'accès, dans le strict respect des règles d'utilisation des équipements. Mission d'intérim à pourvoir dés que possible Taux horaire : à négocier selon votre expérience Durée hebdo : 35h00 Vous possédez de solides compétences en installation, dépannage, maintenance et mise en conformité d'équipements électriques industriels. Vous êtes titulaire d'habilitations électriques et d'un CACES nacelle en cours de validité. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles à partir d'août 2025. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur (H/F) sur notre site de Bourges. Le poste est à pourvoir en CDD à temps partiel du 25/09/2025 au 13/02/2025 (50%). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Accueillir les apprenants en formation - Préparer et animer des actions de formation collectives en intégrant des environnements numériques - Construire des parcours individualisés et accompagner les apprenants - Évaluer les acquis de formation des apprenants - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux selon les protocoles établis - Veiller à la bonne utilisation et au stockage des produits d'entretien - Former et sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène - Réaliser des contrôles réguliers pour s'assurer du respect des normes d'hygiène PROFIL SOUHAITÉ : - Vous êtes professionnel du secteur de la Propreté en justifiant d'une expérience significative dans ce domaine - Une expérience de formateur dans le domaine de la Propreté sera appréciée. - Vous aimez transmettre vos connaissances et avez le sens de la pédagogie - Vous êtes autonome doté d'un bon sens relationnel, à l'aise dans la communication - Vous avez le goût du travail d'équipe ainsi qu'une certaine agilité concernant les outils numériques. - Permis B requis ; véhicule de service mis à disposition RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2 058.59 € mensuels bruts négociable pour un temps plein)
Via Formation, organisme de formation continue créé en 1994. Via formation accompagne les individus (salariés et demandeurs d'emploi), les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'actions de formation de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi. Via formation est une entreprise handi-accueillante, certifié ISO 9001-2008.
Société industrielle située à côté de Bourges spécialisée dans la fabrication de pièces destinées à l'automobile et autres secteurs recherche un AGENT DE FABRICATION MONTAGE/ASSEMBLAGE HF Vous serez amené(e) à effectuer des opérations de montage, d'assemblage, d'ébavurage et de finitions sur du matériel de précision. Vous travaillerez en auto-contrôle. En parallèle, vous effectuerez également des tâches de conditionnement de vos fabrications. Travail selon procédures. Horaires de journée et/ou 2x8 selon planning. 11.88€ (taux horaire brut) + panier repas + 10 % IFM et 10 % Cp + avantages CSE + possibilité mutuelle entreprise + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 % Recrutement sur entretien individuel. Vous êtes intéressé(e), merci de postuler en ligne. A bientôt. Expérience souhaitée sur des postes de montage/assemblage. Pour précision, l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. Disponibilité sur plusieurs mois. Vous appréciez de travailler avec rigueur et méticulosité.
Cherche livreur H/F capable d'effectuer les livraisons au domicile des clients . Véhicule fourni. Vous avez une bonne connaissance de Bourges et de ses alentours proches Le poste est à pourvoir des que possible Permis voiture ou scooter exigé
Profil : homme ou femme, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - être de nationalité française (code de la défense) ; - être en règle avec les obligations du service national (JDC ou SNU) ; - être âgé de 17 à 30 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge). En tant que conducteur avitailleur super poids lourd H/F, vous avez pour mission principale de réaliser les opérations d'exploitation et l'avitaillement des matériels militaires. Vos activités sont : - L'exploitation et la maintenance des dépôts et matériels pétroliers : => la réalisation des opérations d'exploitation sur un dépôt pétrolier et l'analyse de la conformité du carburant ; => le maintien en condition opérationnelle des infrastructures et matériels pétroliers. - La conduite de véhicule citerne, l'avitaillement/ravitaillement des matériels militaires : => le transport, contrôle et distribution de carburant aux unités opérationnelles ; => l'avitaillement/ravitaillement des aéronefs (avions de chasse, hélicoptères, drones, etc.) et navires militaires (porte-hélicoptères amphibie, frégates). - Entraînement et projection en opérations : => la participation aux exercices interarmées et internationaux ; => le pilotage et mise en œuvre de véhicules et matériels spécifiques (CaRaPACE, C3P10, TOE NG, VT4, etc.) lors des convois logistiques. Aucune expérience ni diplôme requis. Permis B obligatoire. Contrat de 5 ans renouvelable. Pour mener à bien vos missions, nous vous offrons des formations qualifiantes et rémunérées dès le 1er jour : - formation à l'exploitation pétrolière ; - formation au transport logistique : permis poids-lourd (PL) et super poids-lourd (SPL) ; - agrément au transport de matières dangereuses (ADR) (transport de produits pétroliers). Rémunération et avantages : - salaire fixe (à partir de 1579€ net hors indemnités liées à la situation personnelle) ; - des primes et indemnités supplémentaires attribuées en fonction des missions réalisées et des qualifications ; - repas gratuit le midi et soir ; - possibilité de logement gratuit sur la base militaire ; - avantage SNCF : tarif à -75% pour vos déplacements personnels et -40% pour la famille ; - prise en charge partielle de la mutuelle ; - offres vacances, loisirs et culture ; - 45 jours de permissions (congés) par an + 5 jours. Perspectives de carrière : possibilités d'évolution en tant que chef de groupe, sous-officier du SEO ou officier. Parcours de recrutement et de formation : candidature > entretien avec la section recrutement du SEO > constitution du dossier et réalisation des tests d'aptitude avec le CIRFA> formations rémunérées > affectation en unité. Si vous avez plus de 30 ans, vous pouvez servir en tant que réserviste ou personnel civil de la défense. Vous pouvez adresser votre candidature sur les sites suivants www.civils.defense.gouv.fr ou www.reservistes.defense.gouv.fr
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la défense et de la sécurité, un Conducteur de lignes dans le cher en travail temporaire. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans Les horaires sont en équipe : 2X8 Vos missions : - Assurer la conduite des lignes de production dans le respect des normes de qualité et de sécurité. - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements. - Contrôler régulièrement le bon fonctionnement des machines. - Participer à l'amélioration continue des processus de production. - Mettre en oeuvre les étapes de déformation à froid -Produire le pièces ainsi qu'effectuer les retouches Contrat en travail temporaire avec un salaire compris entre 25000 et 30000EUR (EUR) par ANNEE. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes ca Description du profil recherché: - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC Professionnel dans un domaine technique - Connaissances en maintenance industrielle - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et réactivité sont des qualités appréciées pour ce poste Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le secteur de la défense et de la sécurité, en tant que Conducteur de lignes à Bourges (18000).
Le Groupe Saint Jean, regroupant trois établissements à Saint Doulchard (18), Moulins (03), et Châteauroux (36), recrute un(e) Physicien(ne) médical(e) en radiothérapie en CDI à temps plein. Vos missions principales : - Caractérisation et étalonnage des faisceaux de rayonnement. - Planification et validation des traitements en RC3D, RCMI, VMAT, SRS, SBRT. - Participation au choix des techniques de positionnement des patients (IGRT et SGRT). - Suivi des contrôles qualité des équipements et validation de leur bon fonctionnement. - Participation à la mise en service des nouveaux équipements. - Gestion des risques et participation à la démarche qualité. - Encadrement de stages M1/M2 et participation active aux essais cliniques. Le plateau technique : Machines - 2 scanner Siemens Go Open Pro - 3 accélérateurs Varian Halcyon - 2 accélérateurs TrueBeam STX équipé du système Exactrac - 1 accélérateur Synergy avec MLC Agility - 1 accélérateur Versa HD équipé du système Exactrac Dynamic Logiciels - TPS : Raystation - R&V : ARIA et Mosaïq - CQ Patients : SunCHECK Patient - CQ Machines : ArtiScan Profil recherché : - Diplôme en Physique Médicale (DQPRM). - Débutant(e) ou expérimenté(e), avec une forte capacité à travailler en équipe et à s'impliquer dans des projets innovants. - Une connaissance des environnements Varian et/ou Elekta serait un plus. Conditions de travail : - CDI à temps plein. - Poste basé à Saint Doulchard (18) avec déplacements réguliers sur les sites de Moulins et Châteauroux. - Salaire attractif avec aides à l'installation, mutuelle et prévoyance performantes. - Horaires flexibles avec projets à l'étude tels que le travail en 4 jours et le télétravail. - Avantages CE, intéressement et Plan Épargne Entreprise, ainsi qu'un budget annuel de formation. Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe dynamique et soudée. - Des investissements constants dans l'innovation et des technologies de pointe (stéréotaxie, Exactrac Dynamic, Gating, etc.). - Un groupe en pleine expansion avec des projets d'avenir 2025-2026, incluant l'installation de nouveaux équipements et des essais cliniques. Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : spierrot@crsj.care
Entreprise locale cherche à recruter son ou sa future apprenti(e) H/F Vous assurez la fabrication du pain en lien avec le patron, vous apprenez le métier dans le cadre de l'apprentissage Vous travaillez 5 jours consécutifs, 2 jours de repos à définir avec l'employeur, mais prévoir de travailler le week end - cuire des pièces de viennoiseries - diviser la masse de pâte en pâtons - défourner des pains et viennoiseries, - entretenir un poste de travail, - sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure ...) pour la réalisation des pâtes à pain, - pétrissage Vous préparer un CAP Boulanger/Boulangère H/F - Durée du contrat de 24 mois
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client industriel, un Technicien d'essais et développement (H/F) en CDI à Mehun-sur-Yèvre (18). Les missions : Au sein du laboratoire d'essai d'une usine de production, vos missions principales seront : - Contribuer au développement des nouveaux produits et matériaux, - Participer à l'industrialisation des nouveaux produits et matériaux en support du service méthodes et de la production - Réaliser les essais requis sur les produits et matériaux en développement - Rédiger les rapports techniques et les comptes rendus d'essai - Assurer la traçabilité et la confidentialité des résultats et des rapports - Réaliser les essais mécaniques, électriques et de tenue au feu sur les produits - Veiller au bon entretien du matériel du laboratoire - Participer à l'identification des non-conformités par rapport au référentiel ISO 17025 - Préparer et réaliser les essais spécifiques demandés - Suivre des essais industriels sur lignes d'extrusion ou de mélanges - Participer à la veille technologique (études bibliographiques, brevets, analyse des normes nationales et internationales...) Horaires : de journée du lundi au vendredi Le profil : Vous êtes issu(e) d'une formation de type BUT Mesures Physiques ou Génie des Matériaux. Vous disposez de minimum 3 ans d'expérience en environnement industriel sur poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre avoir être rigueur, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, capacité d'analyse et sens du résultat. Ce poste vous intéresse ? Candidatez sur l'annonce !
Vous assistez, accompagnez et aidez des personnes âgées et/ou handicapées à leur domicile dans les gestes de la vie quotidienne. Vous êtes capable d'effectuer de l'aide à la toilette, d'aider les bénéficiaires à se lever, à se coucher, de préparer ou servir des repas, d'effectuer l'entretien ménager et du linge, de faire les courses. Vous aimez prendre soin de nos ainés, vous êtes mobile et travaillez en autonomie mais savez rendre compte de vos interventions à votre hiérarchie. Vous travaillez sur Bourges et ses alentours (15km environs, St germain du Puy, St Doulchard ...) Temps plein ou temps partiel possible si vous avez déjà une autre activité. Si vous êtes disponible, n'hésitez pas à postuler !
Recherchons Femme de chambre ou Valet pour travail les samedi et Dimanche dès cette semaine. Démarrage de la journée à 9h30 jusque 14h30 ou plus, en heure sup si nécessaire. Nécessité d'une expérience EN HOTELLERIE de 3 mois minimum. Mise en place et réfection des chambres, comptage et rangement du linge, et entretien des parties communes.
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant. Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 15.000 euros - investissement global 85.000 euros Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / an Parlons-en : Marie-Laure Némoz-Gaillard - 06 99 01 53 88
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Descriptif du poste : Dans le cadre du Pôle Veille Sociale, l'association Le Relais recrute un travailleur social pour la plateforme d'orientation des parcours hébergement logement pour les personnes sans-abris : le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation. Le SIAO a notamment pour mission de garantir la continuité des parcours, et la fluidité vers le logement ; pour ce faire, les missions sont les suivantes : - centraliser les demandes d'hébergement des personnes ou familles sans domicile, et veiller à la réalisation d'une évaluation sociale. Mobiliser, pour répondre à ces demandes, l'ensemble des places d'hébergement et de logements adaptés et assurer l'orientation - suivre les parcours des jeunes positionnés dans le cadre du Contrat d'Engagement Jeunes en Rupture - Utiliser les logiciels de gestion de places Système d'Information SIAO, SI 115 et tableurs permettant de suivre les indicateurs d'activité du service et assurer les remontées quotidiennes - repérer, analyser les problématiques des publics sans abris et en rendre compte - alimenter l'Observatoire SIAO, effectuer des focus thématiques - Animer, développer et coordonner les partenariats - Animer les commissions d'orientation, les formations auprès des partenaires - Rencontrer les personnes sans domicile sur des temps de maraude ou soirées, sur les temps de repas méridiens - Rencontrer les publics si besoin, évaluer les situations, orienter les personnes en demande d'hébergement d'urgence, d'insertion ou de logement adapté sur le département du Cher ; proposer les solutions adaptées - Répondre au numéro d'appel 115 - Participer à l'activité du pôle Veille Sociale et du dispositif d'hébergement d'urgence Compétences du poste : Maîtrise des caractéristiques et des besoins des personnes accueillies Conseiller des personnes en difficulté Analyser la situation et les besoins de la personne Travail administratif Définir un projet d'accompagnement social avec la personne Orienter une personne vers des partenaires relais Travail partenarial Veille règlementaire et liée à l'actualité du secteur Capacité rédactionnelle Sens de l'organisation Travail en équipe Autonomie Profil souhaité : Diplôme du travail social Expérience auprès du public adulte en difficulté sociale exigée (2 ans)
Les principales missions rattachées à ce poste sont : 1/ Information, conseil et accompagnement à destination des particuliers : la personne recrutée répondra aux demandes d'information des particuliers par téléphone, mail ou rendez-vous lors de permanences au siège de l'Alec 18 ou délocalisées sur les territoires du Cher. La personne recrutée pourra également accompagner des porteurs de projets de la réflexion à la réalisation de leurs projets de rénovation énergétique (visite, rapport de préconisations, définition de programme de travaux, production de rapport technique, ingénierie financière, analyse de devis, suivi des consommations .). La personne recrutée intégrera l'équipe de Conseillers France Rénov' de l'Alec 18 (4 autres conseillers à temps plein). 2/Promotion/Animation des dispositifs auprès des différents publics : Afin de faire connaître ses actions et ses services, l'Alec 18 participe ou organise avec le réseau de partenaires différentes manifestations publiques (balades thermographiques, tenues de stand, conférences et interventions, animations diverses). La personne recrutée participera, avec l'ensemble de l'équipe, à la définition, l'élaboration et à l'animation des temps d'information à destination des différents publics. 3/ Précarité énergétique : Après le repérage par les services partenaires de situations de précarité énergétique ou proches de la précarité énergétique, la personne recrutée étudiera avec les ménages et les services sociaux partenaires les aides financières et les dispositifs de rénovation énergétique mobilisables. Si besoin, la personne recrutée assurera une visite sociotechnique auprès du ménage aidée du partenaire social. Des actions de sensibilisation aux gestes éco-responsables notamment auprès des ménages pourront être menées. Plus généralement, des animations aux écogestes (explication/optimisation des flux dans le logement) pourront être proposées et organisées auprès de différents publics avec les différents partenaires de l'Alec 18.
Nous recherchons un Conducteur benne TP pour un poste à Bourges. Ce rôle dynamique est une occasion idéale pour ceux qui souhaitent mettre à profit leur expérience dans le transport de matériaux de travaux publics. Type de Contrat : Mission d'intérim en contrat à la semaine Date de Début : dès que possible Temps de Travail : Temps plein Exigences : Permis C, CQC et expérience en benne TP sont obligatoires. Ne manquez pas cette opportunité ! Pour ce poste, vous devez justifier d'une expérience significative en conduite de camions bennes, idéalement dans le secteur des travaux publics. La maîtrise des véhicules lourds est indispensable. Vous devrez démontrer une excellente connaissance des règles de sécurité et être capable de les appliquer rigoureusement sur les chantiers. Une compétence en maintenance de premier niveau des engins est requise pour assurer la fiabilité des opérations quotidiennes. La capacité à travailler efficacement en équipe tout en restant autonome est essentielle pour ce poste.
Notre client MBDA recherche un magasinier Supply H/F à Bourges Au sein de la Direction Support Services France, vous rejoignez une équipe d'une vingtaine de personnes (contrôleurs d'entrées, pilote de stocks et huit autres magasiniers). Votre rôle est d'assurer la gestion opérationnelle du magasin en réalisant les entrées et les sorties des matériels/articles/marchandises, et optimiser le stockage tout en garantissant la cohérence des flux physiques et administratifs des pièces Grâce à vos compétences, vos Missions consisteront à : Contrôler quantitativement la conformité des réceptions : cohérence entre les documents, conditionnement adapté au stockage. Réaliser les entrées et sorties de marchandises dans le système d'information et dans les emplacements dédiés. Alerter les demandeurs en cas d'indisponibilité de matériel et proposer des solutions (réservation dans un autre magasin, etc.). Réaliser les manutentions liées aux opérations de magasinage. Expérience : Bac/Bac+1 Formation en logistique ou équivalent, avec une première expérience en gestion de magasin ou logistique. Aisance informatique en l'occurrence sur un ERP (idéalement SAP) Les CACES 5, 6 et 1b sont souhaités pour assurer certaines opérations de stockage Compétences techniques : travail d'équipe, méticuleux, soigné Compétences comportementales : rigueur, organisation, motivation Horaire de journée Contrat de 35h Respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement et du règlement intérieur en vigueur dans l'établissement. Rémunération et avantages : Taux horaire fixe à rembourser selon profil (+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés si intérim) Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Le cabinet Partnaire Volumique, recrute pour son client, une entreprise leader dans le secteur de l'agencement des locaux professionnels, un Architecte d'Intérieur des espaces professionnels H/F. Le poste, en CDI avec un statut d'agent de maîtrise, est rattaché au bureau d'études de Bourges (18). Des déplacements réguliers sont à prévoir sur Orléans ainsi que sur la région Centre Val de Loire et ponctuellement jusqu'au Pays de la Loire. En tant qu'Architecte d'Intérieur H/F , vous êtes le pilier central dans la réalisation des projets d'aménagement pour une clientèle exclusivement professionnelle. Vous assurez la gestion complète des projets, au sein du Bureau d'Etudes et en lien avec les attachés commerciaux et les clients. Voici vos missions : Piloter les projets clients de A à Z, en assurant une coordination fluide et efficace avec les différents services (commerciaux, livreurs, poseurs, métreurs, etc.). Recueillir et analyser les besoins des clients pour concevoir des solutions d'aménagement sur-mesure. Dessiner et réaliser les plans techniques et les rendus 3D, en veillant à l'optimisation des espaces et au respect de l'identité des clients. Instaurer et maintenir un contact permanent avec la clientèle pour garantir sa satisfaction. Être à l'écoute, apporter des conseils pertinents et ajuster les projets en fonction des retours et des imprévus. Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité pour gérer les rebondissements et les modifications de projet, tout en respectant les délais impartis et en gérant un certain niveau de pression inhérent à l'avancement des chantiers. S'assurer de la bonne exécution des travaux et de la qualité des finitions, en conformité avec les plans validés. Vous êtes un/une professionnel/le passionné/e par l'architecture d'intérieur et l'aménagement d'espaces de travail, doté/e d'une expérience sur un poste similaire. Maîtrise des logiciels spécifiques à l'architecture Excellentes compétences en dessin technique et en conception de plans. Solide connaissance des matériaux, des normes de sécurité et des contraintes techniques liées à l'agencement de locaux professionnels. Une personnalité ouverte, à l'écoute des besoins des clients et capable de nouer des relations de confiance. Rigueur et sens du détail : Un grand souci de la qualité du travail, de la précision des plans à la perfection des finitions. Gestion du stress et adaptabilité : Capacité à travailler sous pression, à gérer les imprévus avec sang-froid et à respecter les délais. Apte à gérer plusieurs projets simultanément et à organiser son tavail entre le BE de Bourges (présence 2 à 3 jours par semaine) et les visites clients sur le terrain. Forte capacité à collaborer et à communiquer avec des interlocuteurs variés. CDI Statut Agent de maîtrise. 38h30 par semaine, heures supplémentaires payées ou récupérées en RTT. Salaire mensuel brut entre 2 500 EUR et 3 000 EUR brut par mois selon profil et expérience. 13ème mois. Intéressement.
Dans le cadre du développement d'une plateforme de télémédecine pour renforcer et faciliter les prises en charge médicales spécialisées sur son site, le CMPP recherche un/e référent(e) télémédecine dont les missions seront les suivantes : La fonction de pivot - Préparation de l'enfant en amont de la consultation, interface entre le/s médecin/s de la plateforme de télémédecine et l'enfant, accompagnement de l'enfant pendant la consultation en aidant, guidant et en le rassurant dans le respect des consignes médicales données. La fonction de coordination - Collaboration étroite avec le/s médecin/s de la plateforme de télémédecine et interface avec les équipes administratives du CMPP, les acteurs du parcours du soin, l'enfant et sa famille. La fonction administrative - Organisation des séances (dossier, antécédents, bilans, réunions, recueil de données.). - Professionnel paramédical diplômé au niveau 6 (IDE, psychomotricien, ergothérapeute.) - Expérience souhaitée d'accompagnement en télémédecine et du travail en institution - Sens de l'engagement - Excellentes qualités relationnelles et grande capacité d'écoute - Goût pour l'innovation - Aisance avec l'outil informatique et numérique - Capacité d'adaptation développée
L AIDAPHI développe des actions et accompagnements en direction des personnes en situation de handicap, de dépendance ou en difficulté d insertion sociale ou économique, au titre de la prévention, du dépistage, du soin, de l éducation, de la protection de l enfance, de la formation professionnelle, de l aide par le travail et la réinsertion, en vue de leur épanouissement. L'AIDAPHI assure la gestion, l animation et la coordination de plus de 60 dispositifs, établissements et services.
Descriptif du poste : Le Pôle Hébergement de l'association le Relais recrute un Travailleur social pour le Centre Provisoire d'Hébergement destiné à accueillir les personnes et familles ayant obtenu le statut de réfugié conventionnel ou le bénéfice de la protection subsidiaire. - Proposer à chaque personne un accueil de qualité, singularisé, propice à l'échange et à l'instauration d'une relation de confiance - Mettre en place des actions éducatives adaptées aux besoins, aux attentes et à la situation de la personne (accompagnement physique si nécessaire, accompagnement afin que la personne puisse réaliser elle-même l'action etc.) - Accompagner l'insertion sociale : ouverture des droits, suivi administratif, scolarisation des enfants et aide à la parentalité - Construction du projet professionnel : orientation vers les cours de français, élaboration d'un projet professionnel réaliste, mise en relation avec le monde de l'entreprise, recherche de formations.etc. - L'accès au logement : préparation à la vie en logement autonome, à la gestion du budget, recherche de logement, aide à l'installation, entretien du logement - Le suivi sanitaire : prévention, information, orientation, accompagnement et veille sur les difficultés de santé physiques et psychiques Vous mobilisez et entretenez les partenariats. Vous effectuez des visites quotidiennes sur les logements. Vous participez aux réunions d'équipe, aux réflexions éducatives et liées à la mise en œuvre du projet d'établissement. Vous rendez compte de votre action et rédigez les rapports sociaux. Déplacements quotidiens avec véhicule de service Horaires d'internat Compétences du poste : Accompagner et conseiller des personnes en difficulté Analyser la situation et les besoins de la personne Définir un projet d'accompagnement social avec la personne Orienter une personne vers des partenaires relais Créer une relation de confiance Qualités rédactionnelles Capacité d'adaptation Sens de l'organisation Travail en équipe Autonomie
Conseiller Formation (F/H) Dans le cadre des missions et objectifs du Cnam Centre-Val de Loire, sous la responsabilité de la coordinatrice territoriale et pédagogique, nous recherchons un conseiller de formation (F/H) en contrat à durée indéterminée à temps complet au sein du pôle Alternance. À ce titre, il ou elle sera chargé des actions suivantes : 1. Vous assurez la promotion et développer les centres de votre territoire - Participer à des évènements de promotion de l'offre de formation et de services du Cnam - Organiser avec la coordinatrice territoriale et pédagogique, des évènements pour amener la rencontre de nouveaux publics - Rencontrer les partenaires prescripteurs de formation dans le but de présenter l'offre de services et de formation du Cnam mais également de réaliser des actions conjointes, fidéliser la relation - Rencontrer les entreprises pouvant être intéressées par une offre de formation au Cnam (dans le cadre des visites d'entreprises, sur demande ou sur sollicitation), réaliser des propositions en lien avec leurs besoins et assurer leur suivi. 2. Vous informez, conseillez et suivez les parcours de formation de nos auditeurs - Informer et conseiller les adultes sur leur parcours de formation en face-à-face (présentiel ou par visio, par téléphone et courriel. - Informer sur les différentes possibilités de validation des acquis (VAE, VES, VAPP) et sur les exigences d'expérience professionnelle nécessaires pour valider un diplôme du Cnam. - Appuyer le cas échéant le montage des dossiers de VES. - Mettre en œuvre une ingénierie financière sur-mesure pour chaque adulte : proposer et argumenter sur les dispositifs de prise en charge (CPF, plan de développement des compétences.), éditer des devis, monter les dossiers de financements, suivre les prospects. - Réaliser la relance des candidats reçus afin de favoriser l'inscription à partir du logiciel de CRM - Réaliser les suivis en entreprise liés aux périodes d'immersion en entreprise 3. Vous gérer la scolarité et les enseignements en appui aux assistantes de formation - Gérer administrativement toutes les inscriptions pédagogiques de son origine à sa clôture, cela intègre les modifications éventuelles et le suivi des paiements - Participer au traitement administratif des demandes de dispense, d'examen anticipé de l'expérience professionnelle, de stage. - Participer au suivi administratif des enseignements et examens Compétences : - Connaître la culture et l'environnement de la formation tout au long de la vie et de l'enseignement supérieur (ingénierie financière, cadre réglementaire, dispositifs) - Mener des entretiens d'analyse de besoin et procéder à l'élaboration d'un plan de formation - Réaliser une proposition commerciale - Monter des plans de formation et assurer un suivi - Savoir négocier, convaincre, fédérer et communiquer - Utiliser des outils de gestion (CRM, scolarité) Aptitudes et valeurs : - Vos 4 facteurs clés de réussite ? Votre rigueur, votre engagement, votre sens du travail en équipe et votre aptitude à travailler dans un lieu partagé. - Adhésion aux valeurs du Cnam de la promotion sociale par la formation - Intérêt pour le développement des compétences et le développement économique - Esprit critique et curiosité - Autonomie et esprit d'initiative - Esprit d'équipe et sens de la collaboration - Rigueur, organisation et méthode Profil recherché : Certification de niveau 5 minimum Expérience professionnelle dans le développement économique, la formation ou la gestion des ressources humaines et développement des compétences Localisation : Poste basé à Bourges-Châteauroux au sein de l'IUT de Bourges, des déplacements réguliers sont à prévoir sur le centre d'enseignement de Vierzon (situé
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez-nous ! Description du poste Nous recrutons un responsable de salon de coiffure polyvalent ayant d'ores et déjà une expérience de manager de salon de coiffure, ainsi qu'une expérience significative de coiffeur lui permettant de maitriser tout type de coupe, de technique et de coiffage. Ayant au moins une expérience réussie dans le management, vous êtes pédagogue et aimez accompagner vos collaborateurs au quotidien dans leur montée en compétences. Nous sommes à la recherche d'un ambassadeur, qui représente nos codes et nos méthodes, et qui aime relever de nouveaux challenges. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP/BAC Expérience : 2 ans Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Responsable de salon pour notre salon basé au C.CIAL CARREFOUR à BOURGES. Salaire : 2 400€ à 2 600€ euros euros selon profil Type de contrat : CDI temps plein
Le centre Afpa de Bourges recrute un formateur peintre en bâtiment H/F. Contrat à durée déterminée à pourvoir du 01er septembre 2025 au 19 décembre 2025.. Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur : Met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. A ce titre, il : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, Respecte le cadre économique des actions dans lesquelles il intervient, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens. Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de formation, connaissance de l'environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine). Module 1. Réaliser des travaux de peinture à l'extérieur de bâtiments en qualité de finition B ou C : montage, démontage et utilisation d'échafaudages, fixes de pieds et roulants - travaux de peinture film mince de classe D2 sur des ouvrages neufs ou à rénover en qualité de finition C - mise en œuvre de revêtements de peinture épais et semi-épais de classe D3 sur des ouvrages neufs ou à rénover en qualité de finition C - travaux extérieurs de peinture sur supports bois, thermoplastiques et métalliques, neufs ou à rénover en qualité de finition B (6 semaines). Module 2. Réaliser des travaux de peinture à l'intérieur de bâtiments en qualité de finition B : travaux de peinture sur des plafonds et cloisons enduites en plâtre, plaques de plâtre ou dérivés, neufs ou à rénover - travaux de peinture intérieure sur des menuiseries bois et sur des supports thermoplastiques et métalliques, neufs ou à rénover (7 semaines). Module 3. Réaliser des travaux de revêtements muraux simples, à l'intérieur de bâtiments, en qualité de finition B : travaux de préparation et de pose de papier peint standard sur des cloisons enduites en plâtre, plaques de plâtre ou dérivés, neuves ou à rénover - travaux de préparation, de pose et de mise en peinture de revêtements muraux à peindre sur des cloisons enduites (5 semaines). Module 4. Réaliser des travaux de pose de revêtements de sols souples de technicité courante : pose de revêtement de sol PVC en dalles et lames sans obstacle de technicité courante - pose de revêtements de sol en VER et PVC en lés sans obstacle de technicité courante - pose de revêtements de sol textile en dalles sans obstacle de technicité courante - pose de revêtements de sol textile aiguilleté et velours en lés sans obstacle de technicité courante (5 semaines). Contrat à durée déterminée du 01er septembre 2025 au 19 décembre 2025.
200 à 300 salariés en Région Centre Val-de-Loire
Nous recherchons un ou une intervenant(e) pour s'occuper de 2 enfants de 6 et 8 ans sur Bourges du 01/09/2025 au 30/06/2026 - garde le mercredi 12h00-18h30 pas de garde pendant les vacances scolaires - Organiser des activités ludiques et adaptées - Conduite aux activités périscolaires - Goûter - Devoirs - Douche ou bain il faudra aider les enfants - Mise en pyjama - Jouer avec les enfants jusqu'au retour des parents - Transmettre les informations aux parents à la fin de la journée. Vous souhaitez intégrer une équipe au service des enfants. Vous êtes au bon endroit ! - Vous êtes disponible toute l'année scolaire - Vous disposez d'une expérience d'au minimum 1 an auprès d'enfants - Vous pouvez vous engager sur l'année scolaire 2025-2026
Spécialiste en gardes d'enfants à domicile
Cuisinier (H/F) Pour renforcer la brigade, Papilles & Bouchons recherche un Cuisinier H/F. Vous intégrez une équipe de 5 personnes. Cuisine fait maison. Produits frais. Menu du Marché le midi et petits plats à partager le soir. Vous disposerez de minimum 2.5 jours de repos dont lundi-mardi. Rémunération selon expérience et diplômes (grille des salaires HCR). Expérience en cuisine exigée 6 mois.
a. Positionnement du poste et contexte Le poste de gestionnaire H/F intervient dans le cadre d'un marché de gestion des aires d'accueil de Bourges. b. Missions Sous la responsabilité du directeur, vous aurez pour missions de : * Accueillir les voyageurs, autoriser l'entrée des résidents conformément au règlement intérieur. * Veiller à la bonne utilisation des équipements et au bon entretien de l'aire d'accueil. * Percevoir les cautions et les redevances. Tenir à jour les documents comptables, tenue de la caisse (logiciel propre à la gestion des consommations eau et électricité et paiement) * Veiller à la quiétude des résidents et faire si nécessaire des rappels à l'ordre. Mettre en œuvre les mesures disciplinaires adaptées, en faisant appel si nécessaire au responsable territorial ou au directeur. * Enregistrer les informations nécessaires aux données statistiques ; établir les rapports d'activité mensuels (tableau Excel) * Entretenir et nettoyer l'aire d'accueil ; * Effectuer la maintenance technique des équipements, seul ou avec le réseau des artisans locaux ; * Établir des relations de confiance avec les voyageurs dans le cadre de l'application du règlement intérieur de l'aire d'accueil, et avec les partenaires locaux (élus, services sociaux, éducation nationale, gendarmerie). Au sein de ce poste, * Vous interviendrez dans des contextes diversifiés, en lien avec de nombreux partenaires reconnus engagés dans l'accompagnement des ménages fragiles ; * Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d'un projet social qui a du sens. Le poste est basé à Bourges et des déplacements sont à prévoir. Poste à pourvoir dès que possible. a. Formation * Niveau BAC b. Expériences * Expérience souhaitée c. Compétences et qualités requises * Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, méthode et disponibilité, autorité naturelle * Gestion des conflits * Capacité à rendre compte de son activité à son responsable hiérarchique et aux partenaires * Excellent relationnel, capacité d'adaptation à un public très hétérogène et sens du service affirmé * Capacité d'écoute des besoins et des attentes exprimés * Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques * Capacité à s'intégrer rapidement au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de quai (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Charger et décharger les marchandises et produits. -Vérifier la conformité des produits réceptionnés et expédiés. -Utiliser des engins de manutention non motorisés (transpalettes, diable). -Contrôler la qualité et la quantité des articles lors du chargement. -Ranger les produits en zones de stockage. -Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité. -Maintenir la propreté des zones de travail. -Effectuer le suivi des dossiers de transport et de livraison. Expérience souhaitée en tant qu'agent de quai ou dans le domaine de la logistique. Capacité à suivre des procédures strictes et à travailler en équipe. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client -Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Vous interviendrez sur l'ensemble des actes de maintenance des installations ainsi que sur les travaux de renouvellement dans les Postes Sources de la zone du Cher. Le domaine d'activité est principalement lié à l'électrotechnique mais inclut aussi des actes liés au contrôle commande, de la maintenance mécanique et du suivi des chantiers. A ce titre vous serez chargé de : Entretenir, réparer et de mettre en service les équipements des postes sources dans le respect des normes de sécurité. Assurer le contrôle et la maintenance des chaines de protection et des automatismes des postes sources. Participer aux travaux de modernisation et de développement des postes sources. Contrôler les nouvelles installations avant leur mise en service. Effectuer des recherches de défauts sur câbles Haute Tension A et Basse Tension. Nos équipes ont à coeur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations. Un parcours d'intégration est prévu pour tous les nouveaux arrivants afin qu'ils soient acteurs de cette démarche et qu'ils aient les clefs techniques pour appréhender le domaine « postes sources » et monter en compétence sereinement. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/BAC à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle...) avec ou sans expérience professionnelle. Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Vos atouts : Vous êtes fortement impliqué dans la prévention sécurité et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'une capacité d'analyse, technique et des risques. La sécurité fait partie de vos valeurs et vous recherchez de la technicité et de l'autonomie dans un environnement dynamique et à enjeux. Si vous ne connaissez pas la région Centre Val de Loire, allez consulter notre page dédiée qui vous donne de multiples informations, sur les loisirs, les transports, la gastronomie, la santé, l'éducation, la qualité de vie: ICI Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique. Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
Vous positionnez des pièces de porcelaine (crues, dégourdies ou émaillées) sur leur support de destination (wagon, stockage ou charge) afin de permettre à l'étape suivante du processus de se dérouler. Vous ôtez des pièces des supports et la mise sur la zone de stockage prédéfinie. Vous vérifiez la qualité des produits encastés en effectuant des contrôles visuels, vous faites un tri statistique si besoin et conditionner les pièces selon le mode opératoire Deux postes sont à pourvoir; un poste de nuit et un poste en 2x12 le samedi/dimanche Les personnes intéressées qui envoient leur candidature, seront invitées pour une réunion chez l'employeur le 9 septembre.
Notre client MBDA recherche un(e) Gestionnaire flux matériels H/F à Bourges Au sein du Département Service Après-vente, vous serez amené à gérer à la fois des contrats Rechanges et Réparations de nos produits. En charge d'un portefeuille de contrats, le gestionnaire est responsable de l'exécution des activités Supply de la réception du matériel à son expédition. Vous rejoignez une équipe d'une vingtaine de personnes. Activités principales : Planifier les activités par contrat avec vos clients internes et externes Assurer un reporting sur l'avancement des contrats (délais de livraisons, points durs) en lien avec les acteurs internes Mettre en oeuvre toutes les actions nécessaires pour le respect des engagements contractuels Assurer le suivi avec les fournisseurs S'assurer de la résolution des non-conformités dans le respect des délais Préparer le dossier technico-administratif attaché pour la livraison (Bordereau de Livraison, documents contractuels et logistiques). Participer aux activités transverses et d'améliorations des processus et des outils. Profil : De formation BAC+2/3 dans une filière technique, logistique ou équivalent. Compétences techniques : Vous possédez dans l'idéal une première expérience sur des fonction similaire au sein d'un environnement industriel. Des connaissances en gestion de projet et sur SAP sont un plus. Des notions d'anglais sont attendues pour le poste Compétences comportementales : consciencieuses, esprit d'équipe Respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement et du règlement intérieur en vigueur dans l'établissement Rémunération et avantages : Taux horaire fixe (+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés si intérim) Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Intégrez une équipe dynamique dans le domaine aéronautique et spatial, où l'innovation et l'excellence sont primordiales. Au sein du Pôle Produits de l'entité production mécanique et équipements électromécaniques, vous construisez, maintenez et améliorez le dossier industriel en interface avec les bureaux d'études et les unités de production. Missions principales ?? Conception et amélioration des processus de production: Définition des modes opératoires, choix des outillages, optimisation des cycles de fabrication. ?? Pilotage de projets complexes : du lancement à la livraison, en passant par la gestion des budgets, des délais et des équipes. ?? Prise de décision stratégique : analyser les données, évaluer les risques et orienter le projet en fonction des enjeux. ?? Gestion des relations avec les clients : assurer la satisfaction client et garantir la qualité de la prestation. ?? Support technique: Assistance aux équipes de production et aux bureaux d'études. ?? Amélioration continue: Recherche de solutions innovantes pour optimiser les processus. Pourquoi ce poste est intéressant ? ?? Secteur d'activité stratégique: L'aéronautique et le spatial sont des secteurs porteurs et innovants. ?? Responsabilités importantes: Le spécialiste méthodes joue un rôle clé dans la réussite des projets. ?? Développement de compétences: Possibilité de développer une expertise approfondie dans le domaine des moteurs et actionneurs. ?? Environnement dynamique: Travail au sein d'une entreprise innovante et en constante évolution. ? Diplôme d'ingénieur en électrotechnique ou mécatronique ? Expérience significative dans un environnement industriel, au sein d'un service Méthodes ? Maîtrise des procédés de fabrication (usinage, traitements thermiques, assemblage, contrôle non destructif...) ? Connaissance de SAP idéalement ? Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe ? Compétences en pilotage de groupe projet Vous êtes invité(e) à rejoindre une équipe dynamique et innovante en tant que spécialiste en mécanique ou électromécanique. Apportez votre expertise confirmée et contribuez au succès de ce projet ! Vous vous reconnaissez dans cette description ? Fort(e) de votre expertise en électrotechnique ou mécatronique, vous contribuerez à développer des solutions techniques de pointe
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un agent de tri polyvalent(e) avec CACES 3 Vos missions : -Tri de déchets sur site, à la main ou à l'aide d'un chariot élévateur (CACES 3 obligatoire) -Assistance à l'opérateur sur des chantiers clients -Participation aux opérations de manutention et de nettoyage du site Horaires : 8h00 12h00 et 13h30 16h30 Titulaire du CACES R489 catégorie 3 en cours de validité, vous êtes à l'aise avec le travail en extérieur et en équipe, vos aimez la polyvalence, la rigueur et le respect des consignes de sécurité alors candidatez et échangeons Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, . Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous appréciez le commerce et maitrisez lart de la négociation ? Alors ces missions sont faites pour vous : En collaboration étroite avec le commercial itinérant, votre objectif principal est de développer les ventes, répondre aux demandes de devis et fidéliser les clients. Vous établissez des liens solides avec vos clients en les contactant par téléphone, évaluant leurs besoins, leur proposant des produits et services adaptés, conquérant de nouveaux clients et réactivant ceux qui sont inactifs. Vous devenez le contact privilégié de vos clients En tant que dénicheur de solutions, vous êtes un connaisseur avisé de vos clients. Après une analyse approfondie de leurs demandes, vous trouvez des solutions techniques adaptées à leurs projets et proposez des alternatives plus optimisées en termes de consommation dénergie. Vous êtes lélément pivot : entre binôme, les autres métiers de lagence et vos clients. Vous centralisez les informations clients et fournisseurs, tout en assurant des tâches en back office tel que la création de compte client, la réalisation de devis et la saisie de commande. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous êtes tenace : on a besoin de votre persévérance pour négocier les meilleurs tarifs pour vos clients, et conquérir de nouveaux artisans ou professionnels du secteur. Vous êtes à lécoute des autres : essentiel pour comprendre vos clients et vos collègues, cheminer vers une relation de confiance et la rendre durable. Vous êtes consciencieux.euse : une qualité pour garantir la satisfaction clients. Votre rigueur au travail contribue à faire briller lenseigne auprès deux. Vous êtes de nature flexible : votre adaptabilité est très utile pour gérer efficacement vos projets, vous adapter aux demandes clients et leur trouver la solution technique la plus adaptée.
Placé(e) sous la responsabilité de la Direction, il, elle, sera chargé(e), dans le respect des valeurs associatives, du cadre réglementaire et des projets d'établissement, de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement et de suivi des Demandeurs d'Asile et des Réfugiés, d'assurer le Management et l'animation des équipes ainsi que des activités des services. Il/elle est soutenu(e) dans sa mission par deux chargés de coordination CHRS/HU et CADA/HUDA. Missions Générales : - Il/elle organise, anime et soutient le travail des équipes pluridisciplinaires (plannings et congés - y compris services supports, réunions, entretiens, .). - Il/elle est responsable de la mise en œuvre, du suivi, et des évaluations des projets individualisés des personnes accueillies, en veillant à la bonne application des dispositions du cadre légal et du CPOM. - Il/elle est garant du suivi des indicateurs et statistiques, et de leur production. - Il/elle est le garant de la mise en place de la procédure réglementaire d'admission et de sortie des résidents et soumet leur contractualisation à la direction. Il/elle veille à la fluidité des entrées et sorties, prononce sanctions ou exclusions, avec accord de la Direction, selon les dispositions réglementaires. - Il/elle participe, en lien avec la direction et le chef d'entretien, à garantir la sécurité des personnes et des biens (locaux administratifs et hébergements diffus). - Il/elle veille à la qualité des relations entre personnes accueillies, personnels et partenaires institutionnels. Il/elle participe à des commissions et rencontres organisées par les partenaires et orienteurs. - Il/elle contribue à la démarche permanente de l'amélioration de la qualité, aux évaluations et inspections, élaboration et mise en œuvre des recommandations, la rédaction des rapports d'activités. - Il/elle assure des astreintes. - Il/elle fait le lien avec les personnels des services support (administratif, cuisines, entretien, animation). Il/elle peut faire appel à des prestataires externes avec accord de la Direction, et participe aux commandes et achats. - Il/elle assure le suivi et la réalisation des lignes budgétaires liées à l'accompagnement social des résidents et est associé(e) dans ce domaine à la préparation du budget prévisionnel. Il/elle est le garant de la gestion de la caisse, des comptes de proximité. Il/elle s'assure du recouvrement effectif des loyers, cautions, participations dus par les résidents. - Il/elle assure le suivi des tableaux de bord internes et externes (remontées d'informations, statistiques, déclarations, reporting), parfois dans des délais très courts. - Il/elle veille à l'application du cadre de fonctionnement pour et par les résidents et salariés. - Il/elle pilote en direct les dispositifs LHSS, Pension de famille et MNA.
L'agence Adecco est à la recherche d'un Ripeur/Equipier de Collecte (h/f) pour un contrat d'intérim d'une durée d'un mois, au sein d'une entreprise spécialisée dans la collecte des déchets non dangereux, située à BOURGES (18000). Notre client se distingue par son engagement envers l'environnement et la qualité de ses services. Avec une équipe dynamique et une culture d'entreprise axée sur l'innovation, notre client offre un cadre de travail stimulant où chaque employé contribue à un avenir durable. Votre rôle consistera : à participer activement aux opérations de collecte des déchets non dangereux, en veillant à respecter les procédures de sécurité et en collaborant étroitement avec vos collègues. Vous serez en charge de la manutention des déchets, de leur tri et de leur transport, tout en garantissant un service efficace et de qualité aux usagers. Chaque jour, vous contribuerez à la préservation de notre environnement, en jouant un rôle clé dans la gestion des déchets de votre communauté. Nous recherchons un candidat motivé, prêt à s'investir pleinement dans sa mission. Vous êtes une personne proactive, capable de travailler en équipe et de suivre les consignes avec rigueur. Votre sens de l'organisation et votre capacité à respecter les délais seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Sens de l'organisation aiguisé - Respect des consignes de sécurité Compétence technique : - Manutention et port de charges - Gestion des déchets - Respect des règles de sécurité Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de rejoindre rapidement notre client. Vous travaillerez sur des horaires de journée, avec un emploi du temps à temps plein, vous offrant la possibilité de vous engager pleinement dans cette mission. Êtes-vous prêt à faire la différence et à rejoindre une équipe passionnée ? Ce poste est une occasion unique de contribuer à un projet d'envergure tout en développant vos compétences dans un secteur en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
TWININ GROUP recrute pour son client Selecta Informations sur l'entreprise SELECTA vous connaissez ? Le partenaire qui accompagne vos pauses café lorsque vous sortez de chez vous. C'est nous ! Leader européen des concepts de pauses, des solutions café, boissons et snacking, en libre-service sur le lieu de travail et dans les transports, nous sommes fiers d'innover chaque jour pour aider nos clients à améliorer la qualité de vie de leurs collaborateurs et à les accompagner dans leurs projets de transformation des modes de travail. Nous redonnons le sourire à plus de 10 millions de consommateurs grâce à nos 450 000 points de vente implantés en Europe. Notre histoire ne fait que commencer : venez l'écrire avec nous ! Description Rattaché.e à votre Manager des opérations, vous êtes le relais de SELECTA chez notre client grâce à la gestion complète d'un parc de distributeurs automatiques. Vous assurez le bon fonctionnement de nos machines en étant garant.e de l'état du matériel et de l'approvisionnement. Vos missions principales seront les suivantes : - assurer le transport des produits entre l'agence de stockage et le point de vente, - effectuer le nettoyage, l'entretien et le garnissage de nos distributeurs, automatiques, - collecter les recettes et de déposer les fonds selon un plan fixé, - vérifier le bon fonctionnement de chaque distributeur et de réaliser les réparations techniques de base, - être le/la garant.e de l'image de la société en développant de bonnes relations clients/consommateurs, - faire remonter les informations liées au suivi de votre activité grâce notamment à la télémétrie... Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD jusqu'à mi-septembre 2025. Horaires de travail : en journée Profil Vous avez le sens du commerce et du service client, vous être rigoureux/se, autonome. Vous disposez idéalement d'une expérience professionnelle préalable dans la grande distribution ou la restauration. La détention du permis de conduire B est obligatoire. Avantages - Un processus de recrutement transparent et rapide dès la prise de contact, - Un accompagnement à la prise de poste dès votre arrivée, - Café gratuit pour vos moments de détente, - Une mutuelle gratuite pour les salarié.es seul.es, - Trajet domicile-travail autorisé avec véhicule de service - Panier repas 7€ nets par jour travaillé
Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? Rejoignez Le Comptoir Automobiles, un réseau en pleine expansion spécialisé dans la mise en relation entre particuliers pour la vente de véhicules. Pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Ce poste est non salarié. Vous exercez sous statut indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise, ou société déjà créée). Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !
Rejoignez Bridge, un groupe d'EHPAD en pleine transformation, qui place l'humain et la bienveillance au coeur de l'accompagnement de ses résidents. Portée par une gouvernance renouvelée, la nouvelle dynamique du Groupe s'appuie sur des valeurs fortes : agilité, respect, engagement et intégrité, tout en préservant les fondements qui ont fait sa force. Bridge, avec ses 33 résidences réparties à travers la France, est une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans l'accompagnement personnalisé des résidents, tout en s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue. Si vous partagez nos valeurs et vous souhaitez participer à cette nouvelle aventure, nous vous invitons à candidater. Nous recherchons pour la Résidence Val d'Auron située à Bourges (18), un IDEC H/F en CDI. Située à Bourges, au cœur du Berry, la résidence du Val d'Auron accueille des résidents autonomes, semi valides et dépendants. Respect, tranquillité, sécurité, soins, animations et plaisirs sont les maîtres mots dans cette structure. POSITIONNEMENT Travailler en collaboration avec le médecin coordonnateur sous la responsabilité du directeur de l'établissement Encadrer une équipe pluridisciplinaire d'IDE, AS/AMP et ASH. Membre du comité de direction MISSIONS Garantir la continuité des soins et la qualité des soins prodigués aux résidents de l'établissements en veillant à l'application des bonnes pratiques gériatriques Encadrer l'équipe pluridisciplinaire et assurer la coordination des intervenants extérieurs Participer à l'élaboration du projet de vie de l'établissement, et en particulier du projet de vie personnalisé des résidents Assurer la gestion administrative relative à la prise en charge des résidents Assurer directement ou par délégation lorsque cela est nécessaire la réalisation des soins aux résidents, dans le but d'assurer la continuité des soins (nursing, pansements, distribution des médicaments. PROFIL COMPETENCES PRINCIPALES Savoir encadrer des équipes Savoir travailler en équipe Savoir gérer les conflits Avoir le sens de l'accueil Avoir le sens de l'observation Être rigoureux, organisé et savoir coordonner les interventions Savoir définir les priorités Etre capable de travailler en autonomie tout en tenant informer sa hiérarchie EXIGENCES Etre titulaire des dîplomes permettant, conformément aux dispositions réglementaires de faire usage du titre d'infirmier coordinateur. Etre enregistré à l'ARS dans le répertoire ADELI. Etre inscrit au tableau de l'Ordre National des Infirmiers. Respect strict du secret professionnel tel que décrit dans la loi 2002-303 Rémunération : CCU 2002 + Ancienneté
Bridge est un acteur expert du secteur médico-social d'accueil et de services aux seniors autonomes ou dépendants. Bridge, société dynamique à taille humaine, propose une offre globale de services d'aide et d'accompagnement de proximité avec des résidences senior et des résidences médicalisées.
Vous interviendrez sur l'ensemble des actes de maintenance des installations ainsi que sur les travaux de renouvellement dans les Postes Sources de la zone du Cher. Le domaine d'activité est principalement lié à l'électrotechnique mais inclut aussi des actes liés au contrôle commande, de la maintenance mécanique et du suivi des chantiers. A ce titre vous serez chargé de : Entretenir, réparer et de mettre en service les équipements des postes sources dans le respect des normes de sécurité. Assurer le contrôle et la maintenance des chaines de protection et des automatismes des postes sources. Participer aux travaux de modernisation et de développement des postes sources. Contrôler les nouvelles installations avant leur mise en service. Effectuer des recherches de défauts sur câbles Haute Tension A et Basse Tension. Nos équipes ont à coeur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations. Un parcours d'intégration est prévu pour tous les nouveaux arrivants afin qu'ils soient acteurs de cette démarche et qu'ils aient les clefs techniques pour appréhender le domaine « postes sources » et monter en compétence sereinement. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle...) avec ou sans expérience professionnelle. Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Vos atouts : Vous êtes fortement impliqué dans la prévention sécurité et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'une capacité d'analyse, technique et des risques. La sécurité fait partie de vos valeurs et vous recherchez de la technicité et de l'autonomie dans un environnement dynamique et à enjeux. Si vous ne connaissez pas la région Centre Val de Loire, allez consulter notre page dédiée qui vous donne de multiples informations, sur les loisirs, les transports, la gastronomie, la santé, l'éducation, la qualité de vie: ICI Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
ALISE recrute pour un de ses adhérents un métreur (H/F) à temps partiel dans le cadre d'une remplacement. Vous interviendrez au sein d'une entreprise adhérente qui poursuit son développement et apporte à ses clients une série de solutions globales en isolation thermique par l'extérieur / ravalement / bardage / parement que ce soit dans le cadre de construction neuve ou de réhabilitation de bâtiment. Vous serez amené à réaliser le chiffrage et les métrés des projets de la société. Vos missions principales seront : - Réaliser les métrés à partir des plans (peu de visites chantiers) - Assurer les relevés quantitatifs des travaux, - Assurer le chiffrage de chaque projet ciblé, - Etablir et suivre les devis, appels d'offres, - Participer à l'établissement des travaux complémentaires, - Préparer les méthodes et organisations des opérations. De profil technique, vous justifiez d'une bonne connaissance technique, acquise au travers d'une expérience de deux ans minimum sur un poste similaire.
Nous commercialisons des outils de gestion informatisés, logiciel de chiffrage de devis et balances peintures informatisées pour des professionnels. Au sein de notre service Base de Données, vous participez au développement d'outil de gestion et de chiffrage de devis en 3D, destiné à la réparation automobile. Vous analysez et saisissez les pièces mécaniques et carrosserie, les tarifs, les références de pièces et équipements avec comme support les descriptions des constructeurs. Vous devez être à l'aise avec l'outil informatique car vous devrez traiter de multiples informations sur ordinateur. Vous êtes minutieux, rigoureux, curieux avec un esprit logique et d'analyse. Profils : - Profil automobile : expériences et connaissances automobiles (mécanique, carrosserie ), en plus des qualités requises ; CDD 7 mois 39h, rémunération sur 37h avec 1 jour de repos complémentaire mensuel. Salaire selon expériences et compétences. Mutuelle prise en charge 100%, CSE, participation, prévoyance, chèques vacances, ticket restaurant.
Compte tenu de notre fort développement, en France et à l'international, nous recherchons un contrôleur de gestion expérimenté pour rejoindre notre équipe Finance et ainsi contribuer activement à la croissance pérenne du groupe. Rattaché(e) à la direction financière du groupe, le contrôleur de gestion aura pour mission de piloter la performance financière et extra-financière de l'entreprise, d'accompagner la prise de décision stratégique et d'assurer la bonne gestion des ressources financières. Vos principales missions seront les suivantes : Suivi et analyse financière : Élaboration et suivi des budgets annuels et des prévisions financières. Analyse des écarts entre les prévisions et les résultats réels, identification des causes et proposition d'actions correctives. Analyse de la rentabilité des produits et projets, en lien avec les équipes commerciales et techniques. Suivi des coûts de développement des logiciels et services proposés. Reporting et contrôle interne : Participation à la mise en place et à la gestion des outils de reporting financiers du Groupe et intervention dans les filiales dans un double objectif d'harmonisation et d'optimisation des outils. Analyse, en collaboration avec le DAF, des données de la comptabilité générale et analytique, ainsi que des flux de trésorerie. Production et présentation des reportings de gestion mensuels à la direction générale du groupe. Support à la décision stratégique : Réalisation d'études d'opportunité économiques et financières portant sur des nouveaux projets (lancements de nouveaux produits logiciels, partenariats .). Assistance dans les diligences d'acquisition de sociétés (M&A) et dans la phase d'intégration de ces dernières (PMI). Participation à la structuration et à la mise en œuvre de financements court et moyen terme en lien avec les opérations de croissance externe du groupe. Collaboration avec les managers et les opérationnels pour déterminer les zones d'optimisation, définir des solutions d'optimisation budgétaire et qualitative (RSE). Optimisation des processus financiers : Suivi des KPI financiers adaptés aux diverses activités du groupe et contribution à la mise en place de nouveaux indicateurs. Évaluation de la pertinence des stratégies, procédures, outils de gestion (PGI) et de pilotage (indicateurs clés de performance KPI, tableaux de bord des résultats) et de leur mise en œuvre. Proposition de solutions pour améliorer les marges, réduire les coûts et augmenter la performance globale de l'entreprise. Profil recherché : Formation : Bac +5 en finance, contrôle de gestion, comptabilité ou équivalent. Expérience : Minimum de 3 à 5 ans d'expérience en contrôle de gestion et/ou en cabinet, de préférence dans un environnement technologique et/ou industriel. Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé, Power BI .) et d'outils comptables (Sage .). Bonne connaissance des normes comptables et financières. Une expérience en gestion de projets IT ou dans l'industrie du logiciel est un plus. Qualités recherchées : Rigueur et capacité à travailler dans un environnement dynamique et en forte croissance. Excellentes capacités d'analyse et de synthèse. Autonomie, proactivité et esprit d'équipe. Capacité à communiquer clairement et à convaincre des parties prenantes non-financières. Conditions de travail : Lieu : Saint-Doulchard Type de contrat : CDI (contrat de 39h avec 1,5 jour de repos compensateur mensuel) Rémunération : Selon expériences et compétences Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, participation, prévoyance, prime vacances, chèques vacances, ticket restaurant
Au sein d'une petite équipe DSI et rattaché au responsable informatique, vous assurez la gestion, le suivi et la maintenance du parc informatique. Vous participez à l'administration et l'exploitation des serveurs du Groupe. Vous procédez à toute recherche préventive de faille sur les machines connectées ou non sur le réseau. Vous êtes en charge de la gestion administrative du parc matériel. Vous assurez le bon fonctionnement et la sécurité des systèmes informatiques. De formation Bac +2 / Bac +3 en Informatique, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), autonome et organisé(e). Formation assurée sur le poste. Connaissances et expériences liées aux aspects techniques de la fonction : - Windows 7 à 11 - Windows serveur : AD, DNS, DHCP - Linux - WDS - Logiciel bureautique - Réseau : IP, VLAN, VOIP - Powershell CDD 7 mois, temps plein, 39h, rémunération sur 37h avec 1 jour de repos complémentaire mensuel. Salaire selon expériences et compétences. Mutuelle prise en charge 100%, participation, prévoyance, ticket restaurant, chèques vacances.
Nous recherchons un développeur full stack WINDEV / C# (H/F) pour renforcer l'équipe de notre filiale CAKTUS (spécialisé dans le développement et commercialisation des logiciels de gestion destinés aux professionnels des métiers de la récupération, du recyclage et de la valorisation des déchets) Vous serez en charge de développer, maintenir et faire évoluer nos solutions. e. Une forte connaissance des environnements comptables (plan comptable, analytique, gestion des comptes auxiliaires) est nécessaire. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Traduction technique des besoins fonctionnels : * Participer à l'analyse fonctionnelle détaillée des besoins utilisateurs. * Etudier les opportunités et la faisabilité technologique de l'application. * Elaborer et rédiger le cahier des charges techniques, à partir des spécifications fonctionnelles. Conception et développement : * Analyser et développer les composants en utilisant les langages appropriés ( WINDEV, SQL, C#) * Assurer le développement et la réalisation des applications (prototypes et modules). * Adapter et paramétrer les progiciels retenus pour l'architecture logicielle. * Participer à la structuration des bases de données. * Harmoniser et industrialiser l'ensemble des composants et applications. * Documenter les applications pour les développements ultérieurs et la mise en production. Tests et recette * Définir les protocoles et les scenarii de tests (tests unitaires et tests de charge). * Tester, identifier et traiter les dysfonctionnements éventuels du logiciel développé. * Analyser les résultats et rédiger le rapport de tests. * Vérifier la conformité des capacités de l'ouvrage avec la demande formulée par le client. Mise en production et intégration * Intégrer les sites pilotes permettant de tester l'ouvrage, dans sa version définitive. * Déployer en masse le produit auprès des utilisateurs. * Accompagner les directions et les utilisateurs dans la vie du produit en jouant un rôle d'intégrateur au sein de l'environnement client. ACTIVITÉS COMPLEMENTAIRES : * Quelques déplacements pour des missions de prestations courtes durées peuvent être à prévoir chez les clients. * Dans le cadre de la mission principale, certains développements seront très orientés sur des fonctionnalités liées aux outils et au domaine comptable. Une connaissance des outils comme SAGE, CEGID, QUADRA ou autres serait appréciée. => une personne qui vient de SAGE / CEGID avec une compétences technique avec une logique comptable (2-3 ans) * Développeur full stack expérimenté WINDEV / C# entre 3 et 5 ans d'expérience. * Solides compétences en développement et maintenance d'applications. * Bonne maîtrise des environnements comptables (plan comptable, analytique, gestion des comptes auxiliaires). * Expérience avec les outils comptables comme SAGE, CEGID, QUADRA appréciée. * Capacité à concevoir et intégrer des solutions facilitant l'automatisation des processus comptables. * Autonomie, rigueur et aptitude à travailler avec des équipes métiers et techniques. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique qui façonne l'avenir de la gestion des déchets à travers des solutions innovantes et durables. Le process est en 3 étapes dont un entretien avec un inventaire de personnalité. (Assessfirst).
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Responsable de clientèle H/F basé à Bourges (18). CDD à pourvoir à partir du 18 août pour une durée de 6 mois (à compter de la date de démarrage possible) Rattaché au Directeur régional des ventes, vous gérez un secteur géopgrahique (départements 18/23/58/89/41) et avez pour missions : - Gestion des activités de répartition : - Assurer un suivi régulier des clients et remonter les difficultés rencontrées pour garantir un service de qualité. - Suivre et développer l'activité (chiffre d'affaires et Gross Profit), en mettant en œuvre les plans d'actions nécessaires pour atteindre les objectifs. - Optimiser les conditions commerciales et assurer le suivi budgétaire des clients. - Réaliser des reportings hebdomadaires selon les procédures définies. - Développement des marques propres : - Promouvoir et vendre les gammes propres comme Alvita et Almus, tout en fidélisant la clientèle existante et en conquérant de nouveaux clients. - Développer des synergies avec d'autres réseaux commerciaux. - Recrutement : - Procéder au recrutement de nouveaux adhérents pour ALPHEGA Pharmacie en collaboration avec les équipes de vente. - Participation budgétaire : - Collaborer avec le Directeur Régional des Ventes à l'élaboration du budget du secteur et proposer des actions pour corriger les écarts potentiels. - Représentation de l'entreprise : - Représenter localement l'entreprise auprès des professionnels de santé, y compris les pharmaciens, laboratoires et instances professionnelles. - Gestion de la qualité : - Appliquer et faire respecter les bonnes pratiques et les procédures adaptées pour garantir une satisfaction client optimale. Des déplacements quotidiens dans votre secteur géographique sont à prévoir Profil recherché : Titulaire d'un diplôme supérieur en commerce ou d'un Bac +4/5 en pharmacie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'un ou plusieurs de ces secteurs : répartition pharmaceutique, industrie pharmaceutique, print ou GMS. Attentes en termes de personnalité : - Bon relationnel - Adaptabilité - Esprit de synthèse et capacité d'analyse - Orientation client (écoute, disponibilité, compréhension des enjeux) - Force de proposition (anticipation des besoins, agilité) Rémunération : - Fixe : entre 39 et 42 K€ bruts annuels fixes (13ème mois compris) - Variable : jusqu'à 15 K€ bruts annuels (versé au trimestre) Avantages : - Véhicule de fonction - Carte essence (utilisable du lundi au vendredi) - Frais de repas pris en charge (20 € max/jour, remboursement au réel sur justificatif) Merci de nous adresser votre candidature au plus vite (confidentialité assurée). Cabinet LHH Recruitment Solutions à Orléans Pour faire la différence : lhh.com
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Piloter l'activité de l'agence (gestion des plannings, des équipes et des véhicules). Garantir la qualité et la sécurité des transports adaptés pour les élèves en situation de handicap. Manager une équipe de chauffeurs et d'accompagnateurs (recrutement, formation, planning). Assurer la relation client (écoles, familles, collectivités) et répondre aux exigences contractuelles. Optimiser les coûts et respecter les budgets tout en maintenant un service haut de gamme. Veiller au respect des normes (réglementation transport, accessibilité, sécurité routière). Profil recherché : Expérience confirmée dans le transport scolaire/spécialisé ou gestion d'équipe logistique. Compétences en management et gestion opérationnelle. Connaissances réglementaires (transport de personnes, handicap, sécurité). Permis B obligatoire Rigueur, réactivité et sens du service
La société Adanev Transport de Personnes existe depuis 2007. Celle-ci est spécialisée dans le transport de personnes, (particuliers ou professionnels) en région parisienne et province.
En tant que garant(e) de la conformité des pièces, vous serez au cœur du contrôle. Vos responsabilités principales seront : - Garantir l'intégrité des pièces : Assurer les contrôles non destructifs par radiographie et magnétoscopie sur des ensembles mécano-soudés stratégiques avant leur livraison. - Devenir le référent technique : Apporter votre expertise et un appui solide aux équipes de production pour résoudre les problématiques d'autocontrôle et analyser toute anomalie. - Analyser et interpréter : Exploiter avec rigueur et précision les résultats des contrôles pour statuer sur la conformité des produits. - Tracer et formaliser : Rédiger les rapports de contrôle qui attestent de la qualité de la production et assurent une traçabilité parfaite.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Vous êtes ou non déjà collaborateur intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous avez l'envie de concrétiser des projets personnels ? Vous aimez la découverte de nouveaux environnements ? Vous êtes prêt(e) à vous former afin d'acquérir une double compétence, notamment en logistique industrielle (magasinier, cariste..) ? Vous êtes polyvalent(e), flexible et êtes reconnu(e) pour votre motivation, professionnalisme, ponctualité, assiduité ? Vous êtes issu(e) d'une formation technique industrielle et justifiez d'une première expérience en production. Vous acceptez le travail en horaire de journée et en équipe (2x8, 3x8) ? Vous êtes mobile jusqu'à 45 kms de Bourges ? Notre Agence de Bourges une propose une formule gagnante, un CDI Intérimaire ! Vous choisissez la garantie de l'emploi et du salaire et la force d'un Groupe leader dans son domaine. Vous bénéficiez également d'un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et gagner en expérience professionnelle. Ainsi, plus d'opportunités de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices. Vous êtes ou non déjà collaborateur intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous avez envie de concrétiser des projets personnels et professionnels ? Alors, donnez un nouvel élan à votre parcours et rejoignez notre équipe de CDI Intérimaires. Vous êtes intéressé(e) ? Postulez en ligne et rejoignez-nous. L'un de nos chargés de recrutement se fera un plaisir de vous recontacter et de vous apporter toutes les précisions nécessaires pour une future collaboration. A très bientôt. Modes horaires de travail en journée, 2x8 voire 3x8. Les sociétés ne sont pas accessibles en transport en commun. Formation initiale à dominante technique industrielle ou logistique serait un plus. Goût pour le changement, curiosité pour apprendre.
Vous assurez l'accompagnement éducatif et soignant de nuit des adultes autistes. Vous contribuez à l'entretien des locaux communs, sanitaires et linge selon les protocoles d'hygiène. Vous appliquez les protocoles médicaux et distribuez les médicaments préparés par l'infirmière. Vous signalez les difficultés au Responsable du pôle et au cadre d'astreinte. Vous tenez l'éphéméride et assurez les transmissions. Vous participez aux réunions et à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement. Une formation d'aide-soignant(e) est requise. Travail un week-end sur deux. Poste ouvert au faisant fonction, si vous pocédez une expérience et/ou un diplôme sur les métiers des services à la personne ou du secteur du médico-social.
Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire de l'unité TSA Autistes. Sous l'autorité du Responsable du pôle habitat, vous accompagnez les personnes autistes dans leur quotidien (lever, toilette, coucher...), en leur apportant les soins nécessaires et en facilitant la communication grâce à des outils adaptés. Vous participez aux réunions et contribuez à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé. Vous respectez les protocoles médicaux et distribuez les médicaments préparés par l'infirmière. Vous signalez toute difficulté au Responsable du pôle et au cadre d'astreinte. Sans diplôme, une expérience de 1 ans minimum est requise. En revanche, si vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de la santé, du service à la personne ou du médico-social (comme DEAES, DEAMP, DEAVS, DEAMP, DEAS, Bac service à la personne.. liste non exhaustive ), les débutants sont acceptés.
Dans le cadre de son fort développement, nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé en industrie de pointe, un.e Agent.e de fabrication - Bijoutier.ère (F/H) Accompagné.e pour la prise en mains de votre poste, vous intégrez une équipe dynamique et bienveillante, en charge des principales tâches suivantes : - Préparer des pièces de dimensions minuscules à monter et assembler - Réaliser avec précision et minutie des pièces dans le respect de la plus grande qualité de production - Consigner les étapes et contrôles de pièces fabriquées sur fiches suiveuses Horaires de journée Votre savoir-être, votre dynamisme, ainsi que votre bon sens du travail en équipe seront vos principaux atouts. Rigoureux.se et précis.e, vous possédez également des compétences acquises par un diplôme et/ou de l'expérience en bijouterie, métiers proches en terme de précision ou sur le même type de poste. Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise enrichissante pour y développer vos compétences ? Adressez-nous votre candidature !
Descriptif du poste : Le Service Intégré d'Accueil et d'Observation est un dispositif de veille sociale chargé d'accueillir les personnes sans abri ou en détresse sociale, de procéder à une première évaluation et de les orienter vers les structures ou services qu'appelle leur état. Il est également chargé d'assurer une mission d'observation sociale à l'échelle du département permettant la mise en exergue des besoins locaux en termes de publics et de dispositifs, et ceci à travers : - Un suivi de l'activité de la veille sociale, - Le déploiement d'un système d'information - La réalisation de travaux de recherches L'association Le Relais recrute un.e chargé.e de mission Etudes et Observatoire afin de traiter les sujets relatifs à l'activité du service, à l'observation sociale des publics, de leur problématiques, de leurs parcours d'hébergement et de logement. vous intégrez l'équipe SIAO et en lien avec la cheffe de service et la coordinatrice, vous avez notamment les missions suivantes : - Contribuer à l'identification et la production d'indicateurs, - Exploiter les données relatives à la veille sociale, - Analyser les exports et données quantifiables mais aussi les données qualitatives en lien avec les partenaires, - Rédiger les analyses appuyées sur ces données et savoir les présenter clairement - Proposer des études qualitatives permettant d'identifier et d'analyser les problématiques rencontrées par les personnes au sein du territoire. Compétences du poste : Appétence / Connaissance du secteur et du public adulte en difficulté sociale : Intérêt pour les domaines de la précarité, du logement, de l'exclusion sociale et/ou des phénomènes migratoires. Qualité rédactionnelle, orthographe Maitrise des méthodes de traitements statistiques et outils bureautiques, notamment word, Excel et Power Point ; Très bonnes capacités d'analyse et un bon esprit de synthèse Rigueur, organisation Autonomie, réactivité Travailler en équipe, en transversalité et en réseau Rendre compte de son travail PERMIS B obligatoire : déplacements ponctuels avec véhicule de service Profil souhaité : Master sciences sociales, en démographie ou autres formations alliant sciences sociales et statistiques
Le savoir faire de nos équipes font d'AGIR SÉCURITÉ un acteur renommé dans la sécurité privée sur de nombreuses villes de France depuis 1998. Nous recherchons pour l'un de nos clients 1 agent de sécurité SSIAP 2. - Coefficient AM 150 - Prise de poste dès que possible - Site : Grande Distribution - SSIAP 2 OBLIGATOIRE - SST à jour Afin de veiller à la sécurité des biens et des personnes vous devez : - Effectuez des rondes régulières dans l'ensemble des zones définies, - Prévenir et désamorcer par une attitude adéquate les situations de violence, - Organiser les premiers secours en cas de malaise, - Faire appel aux secours extérieurs si besoin, effectuer des rondes de sécurité incendie, entretenir et vérifier les installations et équipements de sécurité ... Votre profil: Vous êtes autonome, rigoureux(reuse), ponctuel(le), assidue. Vos plannings: Ils sont délivrés au mois, les vacations sont réparties du lundi au samedi, vacation demi journée selon planning, possibilité de définir des jours d'indisponibilité afin de faciliter votre organisation personnelle. Votre salaire : Agent de Maitrise Coefficient 150 - 2173,44€ brut. Vous ajoutez la prime panier conventionnelle, la prime habillage conventionnelle, les heures supplémentaires sont payées tous les mois en totalité. Plus de 80% de notre encadrement est issu de la promotion interne ! Vos aspirations et votre motivation, vous permettrons d'évoluer vers des postes de chef de site, contrôleur, responsable d'exploitation, chef d'agence...
En tant que Coffreur(euse), vous serez responsable d'un large éventail de tâches passionnantes et variées. Vous jouerez un rôle essentiel dans la construction de structures solides et durables. Votre expertise en coffrage traditionnel en bois ou en métal, combinée à votre capacité à couler le béton avec précision, fera de vous un élément clé de notre équipe. Au quotidien, vous serez responsable de l'installation d'échafaudages et de dispositifs de sécurité, en veillant toujours à garantir un environnement de travail sûr. Votre capacité à prévoir les matériaux nécessaires, à recevoir et à stocker les matériaux ainsi qu'à assembler des moules étanches sera cruciale pour la réussite de ce poste. De plus, vous serez impliqué dans la préparation des emplacements pour les canalisations, le positionnement des barres d'étais et l'insertion de l'armature de fer. Enfin, vous aurez l'opportunité de libérer votre créativité en participant au décoffrage lorsque le béton est sec. Pour cette mission, une expérience en tunnel est obligatoire, car elle vous permettra de mettre à profit vos compétences spécifiques.
Exécute manuellement des opérations de manutention de marchandises, de produits, d'objets ou de matières (chargement/déchargement de véhicules, tri, nettoyage,...) , selon les règles de sécurité. Peut effectuer des opérations simples (inventaire physique, emballage,...) au moyen de matériel ou d'engins de manutention (table-élévatrice, diable, rolls, palan, sangles,...) n'exigeant pas d'autorisation de conduite (transpalette,...).
Vous serez chargé(e) de réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité. Peut câbler et raccorder des installations très basse tension (téléphonie, informatique, alarmes, ...). Peut effectuer des travaux de dépannage et de maintenance.
Welljob est un groupe familial implanté dans plus de 60 villes différentes en France. Spécialisé dans le travail temporaire, nous mettons un point d'honneur à répondre à toutes les demandes de nos clients et aux besoins de nos candidats/ intérimaires. Présent sur tous les secteurs d'activités nous proposons divers postes d'intérim, CDD et CDI.
Vous justifiez d'une expérience en milieu industriel, Vous acceptez le travail posté en 5x8 (formation en horaire de 3x8) port de charges, station debout prolongée Vous souhaitez vous engager dans la durée, Nous avons une opportunité de mission de très longue durée à vous proposer au sein d'une Société située dans les environs de Bourges. Vous interviendrez, dans un premier temps, sur des lignes de production et serez en charge du conditionnement et de l'auto-contrôle des produits fabriqués (visuel, dimensionnel), selon des modes opératoires précis. Vous effectuerez des tâches de manutentions (approvisionnement lignes de fabrication, évacuation) et contribuerez à la maintenance 1er niveau de vos lignes. Les Cacès R389 ou R489 catégories 1 et 3 seraient un plus ainsi que le Cacès R484 catégorie 1 (pont roulant). Poste évolutif sur métier de conducteur de ligne. Salaire : 13.59 € euros bruts/h + primes d'équipe + tickets restaurant + 13ème mois + possibilité mutuelle entreprise + possibilité compte épargne temps rémunéré à 6 % + avantages CSE + avantages Club Fidélité Adecco. Process recrutement : pré-sélection sur CV et entretien individuel face à face. Expérience indispensable sur poste d'opérateur en industrie HF Formation technique souhaitée, non exigée. Acceptation travail en équipe 5x8 (calendrier annuel défini). Moyen de transport individuel indispensable pour accès au site.
CDI Juridique - Droit & Conformité Santé - INOV À propos d'INOV INOV est un acteur de santé indépendant, spécialisé en médecine nucléaire et en expansion dans le domaine de la cardiologie. Basée à Saint-Doulchard (près de Bourges), notre structure allie haute technologie médicale, excellence réglementaire et culture de l'innovation organisationnelle. Notre mission : rendre le diagnostic plus rapide, fiable et humainement exigeant. Nous opérons avec des équipements de pointe (TEP, D-SPECT, gamma-caméras) et structurons nos fonctions internes autour de valeurs fortes : qualité, conformité et performance collective. Vos missions Vous accompagnerez la direction dans la sécurisation juridique des activités du groupe. Vos responsabilités couvriront 4 axes clés : Analyse juridique Étudier la réglementation en droit de la santé (hospitalier, bioéthique, pharmaceutique) Rédiger des notes juridiques à usage interne Interpréter les obligations légales applicables Droit social et conformité Rédaction de contrats, avenants, conventions Veille juridique, relation avec les instances (inspection, contrôle) Conformité santé & autorisations Contribution à la rédaction des demandes d'autorisations pour nouveaux centres Suivi du respect du Code de la santé publique, RGPD, HDS via QALINEO Participer aux réponses aux autorités de régulation Contribuer à des dossiers santé innovants (numérique, données) Profil recherché Juriste Droit Public/ Droit de la santé ou Santé publique Esprit structuré, rédactionnel fort, curiosité réglementaire Rigueur, autonomie, sens du collectif Intérêt marqué pour le secteur santé, public et réglementaire Pourquoi nous rejoindre ? Un poste au cœur de la stratégie d'un groupe médical en expansion Une exposition directe à la direction, avec un vrai périmètre d'impact Un environnement structuré, rigoureux mais humain, avec des outils modernes (Payfit, QALINEO) La possibilité de contribuer à des ouvertures de centres et projets à fort enjeu Informations pratiques Début : Dès que possible Gratification : Selon cadre légal Candidature Envoyez votre CV + lettre de motivation à : mbazin.inov@gmail.com Objet du mail : Candidature RH & Droit INOV
Vous intervenez au sein d'une entreprise experte en rénovation énergétique et dans la mise en oeuvre de système thermique à l'extérieur (ITE). CDD de 6 mois en remplacement pour congé maternité. Période de tuilage prévue sur le début et la fin de votre contrat. Rattaché au dirigeant/Chef(fe) du bureau d'études, vos missions sont les suivantes : -Analyser les dossiers d'appels d'offres composées de pièces écrite et graphiques (plans, CCTP, DPGF, etc.) -Réaliser les métrés sur les plan ou sur site (relevés) -Consulter les fournisseurs et les entreprises -Elaborer une offre financière et technique - Proposer des variantes techniques et économiques - Produire les dossiers techniques en phase exécution Vous traitez avec les fournisseurs (fabricants, coopératives...), entreprises co-traitantes, entreprises sous-traitantes, maîtrise d'oeuvre. Compétences : Lire et analyser les pièces graphiques et écrites d'un marché : - Comprendre les plans fournis dans le DCE et localiser les travaux. - Interpréter les pièces techniques (CCTP, DPGF, DQE, étude thermique, ...) et administrative (RC, AE, ...) fournies dans le DCE. Réaliser des quantitatifs : - Calcul des surfaces, longueurs, volumes à partir de plans (ou sur le terrains) Evaluer le coût d'un projet - Estimer les coûts directs (matériaux, main-d'oeuvre) - Mettre à jour des prix unitaires selon l'évolution du marché - Etablir les DPGF, DQE, devis S'informer des différentes normes et réglementations de la construction et leurs évolutions (normes DTU, Avis techniques, Réglementations thermiques, sécurité incendie, ...) Consulter et analyser des offres fournisseurs - Analyser et comparer des devis de fournisseurs ou sous-traitants - Connaître les matériaux, procédés, innovations pour optimiser les choix techniques Produire les plans de détails, et l'ensemble des pièces techniques nécessaire à la réalisation du projet, après obtention du marché, en conformité avec les exigences techniques, réglementaires et architecturales Profil : Bac + 2 dans le secteur du bâtiment ou expérience équivalente dans les missions du poste Pack bureautique Microsoft (Outlook, Excel, Word) Logiciel de dessin 2D AutoCADLT
Manpower recrute des Chefs d'Équipe TP h/f en CDI sur Bourges et ses alentours ! Manpower n'est pas qu'une agence intérim ! Et OUI, nous recrutons aussi en CDI, vous êtes à la recherche de stabilité et d'un nouveau challenge ? Nous pouvons vous aider Le métier d'un chef d'équipe travaux publics (TP) h/f est un rôle essentiel sur les chantiers. Ses responsabilités sont la supervision de l'avancement du projet tout en veillant aux délais, à la qualité et à la sécurité des collaborateurs. Ses principales missions sont : -Préparer le chantier en fonction des contraintes et des obstacles du terrain, -Distribuer les tâches et les outils à tous les acteurs du chantier -Rédiger les comptes rendus à destination de plusieurs parties prenantes, -Gestion des contraintes et imprévus -Assurer le respect des consignes de sécurité, Compétences techniques : -Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, des matériels et des matériaux utilisés. -Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité. -Notions de topographie, lecture d'un plan et son interprétation. -Capacité à dimensionner les besoins de main-d'œuvre, de matériel, de matériaux, d'outillage. Vous êtes titulaire d'un Bac 2 en Travaux Publics ou avez des expériences significatives dans ce domaine ? Compétences managériales : -Encadrer ses ouvriers, mener et motiver une équipe. -Communiquer une consigne ou une directive, faire passer un message. -Savoir déléguer. -Écouter les besoins de son équipe et les reformuler. Vous avez le sens de l'anticipation et de l'organisation, votre mission allie une bonne capacité d'adaptation, de la rigueur, une autorité naturelle et bon relationnel. Vous vous êtes reconnu ? Alors nous avons le job qu'il vous faut ! Pourquoi travailler avec Manpower ? Vous aurez un échange avec des professionnels du recrutement qui sauront vous guider et vous accompagner dans votre recherche d'emploi, on en discute ? Alors cliquer sur « POSTULER » !
Manpower BOURGES recherche pour son client un Ajusteur (H/F) Vous serez amené à : Vérifier la disponibilité et la conformité des moyens nécessaires à la réalisation des opérations Réaliser des opérations d'ajustage et d'ébavurage standard suivant un process prescrit Réaliser l'autocontrôle à l'aide de moyens standards et enregistrer les mesures dans le système d'information Réaliser les opérations de finition et de retouches mineures Alerter son Chef d'équipe pour tout aléa constaté Maintenir la propreté et le rangement à son poste de travail Horaires postées 2x8 et 3x8 Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou BAC Professionnel en fabrication mécanique avec une première expérience acquise en ajustage. Vous avez des connaissances de base en tournage/fraisage sur moyens conventionnels et/ou CN sont un plus pour ce poste. Être Talent chez Manpower, vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : Une rémunération attractive grâce aux 10% d'Indemnités de Fin de Mission et aux 10% de Congés Payés CECSCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages .. Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur laser (H/F) Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à : -Préparer les pièces métalliques. -Assembler les éléments par soudure TIG -Contrôler la conformité des soudures. -Effectuer les finitions sur les pièces (meulage, ébavurage). -Lire et interpréter les plans et documents techniques. -Régler les paramètres des machines et équipements. -Maintenir le poste de travail propre et sécurisé. -Réaliser des rapports de production. Horaires 2x8 ou Nuit Expérience souhaitée en chaudronnerie et soudure TIG, maîtrise de la lecture de plans, rigueur et précision. Être Talent chez Manpower, vous permets d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission sur un Compte Epargne temps rémunéré à 8%
Manpower BOURGES recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de clientèle commerciale (H/F) Vous aurez à acceuillir et accompagner les clients dans l'ensemble des offres de services proposés par la poste orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leur besoins notamment auprès des conseilleirs financiers bac à bac 2 accompagné d'une première expérience en relation clients Sens du du service et de la satisfaction clents
Vous serez amené à enseigner la conduite en boite manuelle et automatique, accompagner les candidats au permis, animer les RDV pédagogiques, les cours de code.
Auto-école disposant de 4 établissements dans le Département du Cher ,membre d'un réseau National ,leader sur son secteur de la formation au permis B (auto) et permis A (deux roues ) .
Un poste unique à saisir chez CYLEBAT, bureau d'étude spécialisé en béton armé dans le bâtiment ! Nous recrutons notre futur(e) Dessinateur Structure H/F pour nous rejoindre dans notre agence de Bourges - 18. Cylebat Structure est un bureau d'étude de plus de 30 salariés spécialisés en béton armé dans le bâtiment, répartie en 2 agences à Orgeval (78) pour les Ingénieurs et administratif/RH et à Bourges (18) pour les Dessinateurs. Nous avons pour envergure de mettre en avant : l'optimisation des calculs, un travail d'équipe, des conseils argumentés. Notre qualité et exigence sont reconnues par nos clients. Notre réseau professionnel est une vraie valeur ajoutée pour renforcer notre action et être optimum quel que soit la nature des projets. Notre mission : Accompagner nos clients dans la réalisation des études d'exécution, de conception en phase concours et avant-projet de bâtiment. Nos priorités sont l'optimisation, le respect des contraintes coût/délais et l'anticipation. Nous intervenons pour les entreprises GO, maîtres d'ouvrages, architectes, particuliers, syndic de gestion et pour les diagnostics structurels des immeubles parisiens. Le poste : Rattaché(e) au Chef de Groupe, vous travaillerez sur des projets de bâtiment d'envergure. Nous vous proposons un poste dynamique et évolutif avec les missions suivantes : - Analyse des plans architectes, des pièces écrites et des plans d'avant projets béton de la maitrise d'œuvre, - Vérification et être moteur dans la mise en conformité des avant-projet béton/plans archi (plans, coupes, façades) à partir des règlementations en vigueur et du cahier des charges, - Compilation des éléments ingénieurs et chantiers tout en ayant un aspect critique allant vers l'optimisation de la structure, - Montage de la maquette du projet via logiciel de CAO, - Réalisation de plans de coffrage en phase AVP ou EXE, - Réalisation de plans de Voiles Par Passes, - Réalisation de plans de réseaux sous dalles/dallages, - Incorporation des éléments des corps d'états secondaires (avec ou sans synthèse extérieure), - Réalisation des dossiers d'ouvrages exécutés en fin de chantier, - Relationnel avec tous les intervenants au projet, - Anticiper les besoins internes des autres pôles et apporter des solutions techniques aux problématiques. - Répondre aux visas de la MOE et des bureaux de contrôles, - Participer aux réunions d'études Votre profil ? - Vous êtes de formation technicien Bac+2/3 BTP (IUT, BTS, AFPA, LICENCE) en bâtiment / génie civil ou équivalent et possédez une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire en Bureau d'Etude. - A l'aise en informatique, vous maîtrisez AUTOCAD et REVIT, la connaissance d'ADFER est un plus. - Vous maitrisez le langage du bâtiment et connaissez les normes réglementaires liées à la construction. - Vous êtes motivé, rigoureux et vous avez l'esprit d'équipe. - Pour réussir dans ce poste, vous devez être capable d'anticiper et êtes motivé par le fait d'intégrer une équipe à taille humaine alliée à la force d'une structure en constante évolution. Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez pas à postuler en envoyer votre CV et lettre de motivation à contact@cylebat.fr
Cylebat Structure est répartie en 2 agences à Orgeval (78) et Bourges (18). Elle a pour envergure de mettre en avant : l'optimisation des calculs, un travail d'équipe, des conseils argumentés. Notre qualité et exigence sont reconnues par nos clients. Notre réseau professionnel est une vraie valeur ajoutée pour renforcer notre action et être optimum quel que soit la nature des projets. Notre mission: accompagner nos clients dans la réalisation des études d'exécution de leurs projets de bâtiments.
Un poste unique à saisir chez CYLEBAT, bureau d'étude spécialisé en béton armé dans le bâtiment ! Nous recrutons notre futur(e) Dessinateur Structure H/F pour nous rejoindre dans notre agence de Bourges - 18. Cylebat Structure est un bureau d'étude de plus de 30 salariés spécialisés en béton armé dans le bâtiment, répartie en 2 agences à Orgeval (78) pour les Ingénieurs et administratif/RH et à Bourges (18) pour les Dessinateurs. Nous avons pour envergure de mettre en avant : l'optimisation des calculs, un travail d'équipe, des conseils argumentés. Notre qualité et exigence sont reconnues par nos clients. Notre réseau professionnel est une vraie valeur ajoutée pour renforcer notre action et être optimum quel que soit la nature des projets. Notre mission : Accompagner nos clients dans la réalisation des études d'exécution, de conception en phase concours et avant-projet de bâtiment. Nos priorités sont l'optimisation, le respect des contraintes coût/délais et l'anticipation. Nous intervenons pour les entreprises GO, maîtres d'ouvrages, architectes, particuliers, syndic de gestion et pour les diagnostics structurels des immeubles parisiens. Le poste : Rattaché(e) au Chef de Groupe, vous travaillerez sur des projets de bâtiment d'envergure. Nous vous proposons un poste dynamique et évolutif avec les missions suivantes : - Analyse des plans architectes, des pièces écrites et des plans d'avant projets béton de la maitrise d'œuvre, - Vérification conformité avant-projet béton / plans archi (plans, coupes, façades) suivant les normes en vigueur - En partenariat avec l'ingénieur en charge du projet, faire état des problématiques aux clients et émettre des proposition d'optimisation. - Monter une maquette BIM (niveau 0 ou 1) du projet via le logiciel REVIT, - Réalisation des fonds de plans de coffrage en mettant en évidence les conflits architecturaux et techniques, - Réalisation des plans d'exécution et de conception suivant la nature du projet, - Incorporation des éléments TCE (ou synthèse extérieure), - Réalisation des dossiers d'ouvrages exécutés en fin de chantier, - Relationnel avec la Maitrise d'Ouvrage pour les projets en conception, Votre profil ? - Vous êtes de formation technicien Bac+3 (BTS, BUT.) en bâtiment / génie civil ou équivalent. - A l'aise en informatique, vous maîtrisez AUTOCAD et/ou REVIT - Vous êtes motivé, rigoureux et vous avez l'esprit d'équipe. - Pour réussir dans ce poste, vous devez être capable d'anticiper et êtes motivé par le fait d'intégrer une équipe à taille humaine alliée à la force d'une structure en constante évolution. Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'hésitez pas à postuler en envoyer votre CV et lettre de motivation à contact@cylebat.fr
Nettoyage des bureaux Nettoyage surface de vente (hypermarché) Utilisation d'une auto-laveuse
L'Agence Synergie Care de Bourges recherche une Aide Soignante H/F pour un EHPAD situé à Bourges. Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens. Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents et signaler toute anomalie. Participer à l'élaboration des projets de soins en lien avec l'équipe médicale. Veiller à la sécurité et au confort des résidents tout au long de la journée. Contribuer à la dynamique de l'établissement en collaborant avec les équipes soignantes. Si vous êtes motivé(e), désireux(se) de faire la différence dans la vie des résidents, ce poste est fait pour vous ! Vous devez obligatoirement être titulaire du diplôme d'Aide-Soignant(e) pour prétendre à ce poste. Vous êtes à l'écoute, empathique et souhaitez participer activement au bien-être des personnes âgées. Une première expérience en EHPAD est un plus.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT TOURS RECRUTEMENT recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque (H/F) CDI - Temps plein (35h) Dans le cadre d'un renfort d'équipe pour une agence implantée localement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers. Vous intégrerez une structure solide et reconnue, orientée vers la proximité, la qualité de service et le développement des compétences. En lien direct avec une clientèle de particuliers, vous serez responsable d'un portefeuille que vous animerez et développerez de manière proactive. Dans une approche omnicanale, vos missions incluent : -Identifier les besoins des clients et leur proposer des solutions sur mesure -Commercialiser l'ensemble des produits et services liés à la banque au quotidien, à l'épargne, au crédit et à l'assurance -Développer votre portefeuille par la prospection, les recommandations et la prise de rendez-vous -Contribuer à la conquête de nouveaux clients et garantir un accueil de qualité -Orienter les clients vers des interlocuteurs spécialisés lorsque nécessaire -Assurer la maîtrise du risque client et le suivi des situations sensibles Diplôme de niveau Bac3 minimum dans les domaines du commerce, de la finance ou de la banque -Expérience significative dans la gestion d'un portefeuille clients, idéalement en environnement bancaire ou assurantiel -Maîtrise des fondamentaux bancaires, des techniques de vente, de la fiscalité et du droit de la famille -Qualités attendues : rigueur, sens du service, autonomie, organisation, capacité à convaincre
