Consulter les offres d'emploi dans la ville de Martres-sur-Morge située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Adecco recrute un préparateur de commandes h/f avec le caces 3 et 6 Vous tenez un rôle important au sein d'une agence logistique qui assure les approvisionnements et la distribution en matériels des équipes sur chantier. Dans le cadre des procédures d'exploitation et des règles de sécurité, vous réceptionnez les livraisons, préparer les commandes et assurer l'expédition de celles-ci afin de contribuer à la satisfaction de nos clients Vos missions : - Réceptionner et contrôler le matériel livré - Détecter et informer d'éventuels litiges - Entreposer le matériel en assurant votre sécurité et celle de votre équipe - Échanger avec les différents prestataires externes et interne - Renseigner les documents administratifs - Réaliser l'inventaire des stocks et contribuer à sa bonne gestion (lot de câbles, tourets...) - Réalisation de couronnes ou d'enroulages de câbles - Utilisation du caces R489 catégorie 3 et 6 Horaire : Travail en journée 7H30 15H Rémunération : 12,05€ + 13ème mois Votre profil : Nous recherchons une personne motivée et qui cherche à s'investire sur le long terme. Si vous possèdez le caces R489 6 à jour et une première expérience en préparation de commandes, alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Vos missions : - Gestion des réservations - Accueillir des clients - Aide petit-déjeuner Vous travaillerez du vendredi au dimanche soir de 22h30 à 7h00 soit 3 nuits. Sens de l'organisation, souriant(e), accueillant(e). Une expérience est appréciable mais si vous êtes débutant(e) une immersion est envisagée. Prise de poste fin février
Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en restauration rapide. Vous serez formé(e) à la fois sur la vente et la préparation, afin de développer des compétences complètes dans le métier. Vos missions : Accueillir les clients avec le sourire et assurer un service de qualité Prendre les commandes et gérer la caisse Préparer et assembler les commandes (burgers, accompagnements, boissons) Participer à la gestion des stocks et à l'approvisionnement Apporter une aide au commis de cuisine dans ses tâches quotidiennes si besoin Assurer le nettoyage et la propreté de la salle et des tables du restaurant Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Dynamique, souriant(e) et motivé(e) Sens du service client et bonne communication Polyvalent(e) et capable de travailler en équipe Aucune expérience exigée - formation assurée dans le cadre de l'apprentissage Nous offrons : Une formation en alternance permettant d'obtenir un diplôme dans la restauration/vente Une équipe accueillante et bienveillante pour accompagner votre progression Un cadre de travail dynamique au sein d'un restaurant de burgers en plein développement
Vous occupez un poste clé de Planificateur de Tournée en CDI. Votre mission principale est d'optimiser les flux de transport pour garantir une distribution conforme aux exigences clients tout en maîtrisant les coûts. Vos responsabilités incluent : Planification stratégique : Élaborer les plannings des chauffeurs en optimisant les trajets et en tenant compte des contraintes géographiques. Gestion opérationnelle : Réajuster les tournées en temps réel face aux imprévus (trafic, pannes, météo). Conformité et Sécurité : Veiller au strict respect de la réglementation sociale européenne (temps de conduite et de repos). Relation Client et Coordination : Communiquer les instructions aux exploitants et informer les clients de l'avancement des livraisons, notamment en cas d'incidents. Analyse de performance : Suivre les indicateurs clés (KPI), analyser les coûts (carburant, péages) et rédiger des rapports pour proposer des axes d'amélioration.
Spécialiste mondial du recrutement et des ressources humaines, Randstad a pour mission de connecter les talents avec les entreprises qui leur permettent de s'épanouir. En tant que partenaire de confiance, nous mettons notre expertise au service de votre carrière pour vous proposer des opportunités qui correspondent à vos aspirations professionnelles. Aujourd'hui, nous accompagnons notre client dans sa recherche d'un profil expert en transport pour renforcer ses équipes.
Passionné(e) par les relations humaines et la gestion administrative, vous êtes le pilier essentiel qui soutient et collabore avec la Responsable des Ressources Humaines, l'Assistante RH, déjà en poste. Vous collaborez et réalisez en partie le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, adhésion mutuelle/prevoyance, dossier sinistre Prévoyance, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines , dans une holding qui gère une vingtaine de structures (environ 450 salaries au total ) des secteurs Hôtels Cafés Restaurants, service de l'automobile, bâtiment, boulangerie, restauration rapide, bureaux d'études techniques. Vous pouvez préparer les éléments variables de paie et contrôler les bulletins de salaires réalisés par un prestataire comptable extérieur. Vous serez amené(e) à vous déplacer dans les restaurants gérés par la holding sur le bassin clermontois. Prise de poste dès que possible. Travail au sein de locaux récents de 8/10 personnes, en open space à St Bonnet Près Riom secteur stade.
Nous recherchons des assistant(e)s familiaux sur le secteur de Riom et ses alentours. Choisir d'être assistant familial est un engagement profondément tourné vers l'humain, qui doit s'inscrire dans un projet de vie réfléchi et dédié au bien-être et au développement des enfants accueillis. *Rencontrez nous à l'occasion d'une information collective prévue Mardi 16 Décembre de 14h30 à 16h30 à l'agence France Travail de Riom ( 24 avenue George Gershwin). Entrée ouverte à toute personne intéressée par ce projet ou désireuse de recueillir des informations. Le Poste : Vous accueillez à votre domicile un jeune de 8 à 21 ans en difficulté et réinsertion sociale, scolaire et professionnelle avec un suivi éducatif permanent. Vous faites partie d'une équipe composée de travailleurs sociaux, éducateurs, d'une psychologue. Cette équipe vous accompagne, suit le développement de l'enfant sur le plan psychologique et éducatif et mène un travail avec les parents de l'enfant. En tant qu'assistant familial, vous jouerez un rôle essentiel dans leur soutien au quotidien, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Vous êtes tenu(e) de faire une demande d'agrément d'assistant(e) familial(e) si vous ne l'avez pas déjà et serez accompagné(e) par l'entreprise dans ces démarches. Vos missions : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en famille. - Accompagner l'enfant dans ses déplacements ou rdv. - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. - Entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant. - Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, enseignants. Conditions de travail : - Prise en charge des frais en lien avec l'enfant (habillement, loisirs, frais kms...) - Exonération fiscale - Possibilité d'avoir 1 ou 2 Week end de libre - vous devez disposez d'une chambre pour accueillir 1 enfant
Exécute des opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises, selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. Réalise des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette) ou d'engins à conducteur auto-porté (gerbeur, chariot élévateur, ...). Effectue du travail de transformation de plantes sèches sur machines (de type broyage, coupe, tamisage, etc.) - Aider à la réception des marchandises et matières premières, au contrôle de la conformité de la livraison, vérifier l'étiquetage et l'emballage pour le stockage, effectuer la pesée - Préparer des commandes et colisage des produits selon les instructions du chef d'entrepôt et de la commercialisation - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production - Editer les documents relatifs à l'expédition des produits (bon de livraison, étiquettes, etc.) - Renseigner le logiciel des stocks (enregistrer les transformations, les expéditions, les entrées de produits - Repérer et signaler des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants, palettes cassées...) - Alerter sur les besoins en fournitures, cartons, matériels divers liés l'activité de magasiner - Participe à l'entretien, au rangement et au nettoyage des locaux et du matériel (machines, stockage produits finis et matières premières). - Effectuer du travail de transformation de plantes sèches sur des machines (réglages des machines, contrôle de la conformité du produit final)
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de détail alimentaire sur les marchés, un vendeur (H/F) pour des missions intérimaires à Riom. Ce poste est à pourvoir dès que possible. En tant que vendeur, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction des clients en leur offrant un service de qualité. Vous serez en charge de la vente de fruits et légumes sur les marchés, avec des horaires de 5h à 14h environ. Votre capacité à gérer les transactions sans caisse automatique sera un atout précieux pour garantir un service fluide et efficace. Votre rôle consiste à installer le stand, accueillir les clients, les conseiller sur les produits, et assurer le rendu monnaie avec précision. Vous contribuerez à créer une expérience d'achat agréable et à fidéliser la clientèle grâce à votre sens du service et votre expertise produit Le poste est à temps partiel dans un premier temps puis à temps plein . Travail le samedi et dimanche uniquement pour commencer Ce poste est idéal pour une personne avec une première expérience en vente et à l'aise avec le rendu monnaie, désireuse de travailler dans un environnement de marché animé. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement aux besoins des clients et de travailler efficacement dans un cadre dynamique. Compétences comportementales - Adaptabilité : Vous êtes capable de vous ajuster aux variations du flux de clientèle et aux exigences du marché. - Esprit d'équipe : Travailler en collaboration avec vos collègues pour assurer une expérience client optimale est une priorité pour vous. Compétences techniques - Relation client : Vous excellez dans l'interaction avec les clients, en leur offrant des conseils avisés et en répondant à leurs besoins. - Conseil client : Votre connaissance des produits vous permet de guider les clients dans leurs choix. - Aisance avec le rendu monnaie : Vous êtes à l'aise pour gérer les transactions sans caisse automatique, garantissant un service rapide et précis. Le poste est à temps partiel dans un premier temps puis à temps plein . Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure stimulante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialit
Activités : - Prendre en charge un patient pour lui prodiguer un soin radiologique de qualité permettant une bonne interprétation du radiologue afin qu'il puisse bénéficier d'un traitement ou une orientation adapté à sa pathologie. - Pratiquer les actes radiologiques en radiologie conventionnelle (osseux, digestif, urologie, neurologie, pulmonaire), mammographie, scanner (hélicoïdal corps entier) - Contribuer à l'élaboration du dossier radiologique : vérifier la qualité de celui-ci, établir la cotation administrative - Participer à la continuité des soins dans la prise en charge des patients : - Appliquer les protocoles définis (dans le service et dans l'institution) - Participer à l'encadrement des élèves en stage dans le service. -S'adapter à l'évolution technologique, participer aux stages (remise à niveau, acquisition de nouvelles techniques) COMPETENCES ET QUALITES REQUISES Etre titulaire du DEMER (diplôme d'état manipulateur d'électroradiologie médicale), ou du DTSIMRT (diplôme de technicien supérieur en imagerie médicale et radiologie thérapeutique). Formation obligatoire de radioprotection des travailleurs (à renouveler tous les 3 ans) Formation obligatoire de radioprotection des patients (à renouveler tous les 10 ans) Maîtriser le savoir-faire en : radiologie conventionnelle, mammographie, scanne, radiologie au bloc opératoire, au lit. - Qualités requises - Avoir l'esprit d'équipe - Etre capable d'autonomie dans sa zone de responsabilité - Savoir prendre des initiatives - Pouvoir gérer un domaine délégué - Etre capable de s'adapter aux nouvelles techniques SPECIFICITES DU POSTE 7 horaires : MQA : (Cébazat/US) : 9h00-12h30 (Cébazat) / 13h30-16h30 (US) MQA : (US/Riom) :9h 11h30 (US)/11h30 16h30 (Riom) MMA : 8h-15h30, MOA : 8h30-16h, MQA : 9h-16h30, MSA : 9h30-17h MUA :10h-17h30, CMM : 8h-12h // 14h-17h30 - Les plannings sont élaborés à partir d'une trame prévisionnelle. - Planification des congés à l'année selon les règles institutionnelles. - Programmation des congés en concertation avec l'ensemble de l'équipe, et validation par le cadre supérieur de santé. - Les plannings sont affichés dans les unités le 15 du mois précédent. - Particularités du poste - Participer aux ASTREINTES de nuit et week-end. - Accepter le roulement journalier au niveau des différents postes de travail sur les 3 secteurs (RX conventionnelle, Mammographie et SCANNER). - Participer au système l'encadrement des élèves (tuteur, référent). - Participer au travail en poste à l'hôpital de Cébazat (convention avec le CHU) - Participer au travail en poste à l'Unité Sanitaire du Centre Pénitencier de Riom Date limite de dépôt des candidatures au 28 février 2026. Prise de poste au 1er mai 2026
Le CH de Riom compte 340 lits: médecine polyvalente,médecine à orientation cardio,soins continus en cardio, Chirurgie HC, chirurgie ambulatoire, hôpital de jour de médecine et court séjour gériatrique et EHPAD. L établissement dispose d un plateau technique constitué d un bloc opératoire,un service de stérilisation,un service d imagerie(scanner,mammographie et imagerie conventionnelle,ortopanthomogramme et ostéodensitométrie),un laboratoire de biologie médicale et une pharmacie à usage intérieu
Agent des services techniques (H/F) - EHPAD Serge Bayle - Aigueperse (63) L'établissement L'EHPAD d'Aigueperse est un établissement public accueillant des personnes âgées dépendantes. L'établissement compte 364 résidents dont 87 en unité de vie protégée il comprend également un accueil de jour de 6 personnes, un PASA, une pharmacie, une cuisine centrale et une blanchisserie. Votre mission : Vous êtes le garant du bon fonctionnement technique de l'établissement. Concrètement, vous : Assurez la maintenance courante des bâtiments (petits travaux, réparations, ajustements), Intervenez sur les installations techniques : électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, Participez à l'entretien des espaces extérieurs, Signalez les dysfonctionnements et proposez des améliorations, Veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens (SSI, contrôles règlementaires), Vous travaillez en lien étroit avec l'ensemble des équipes de l'établissement (soins, logistique, magasin), Participez à l'astreinte technique 24/7. Profil recherché Savoir-faire / compétences : Formation ou expérience en maintenance bâtiment / services techniques et plus spécifiquement en électricité. Connaissance en sécurité incendie serait un plus Permis B Savoir être / valeurs : Polyvalence, autonomie et sens pratique indispensables, Capacité à prioriser et à intervenir avec méthode Sens du service public et esprit d'équipe Nous recherchons quelqu'un de fiable et disponible, débrouillard, qui aime que les choses fonctionnent correctement. Conditions d'emploi Statut : Contractuel de la fonction publique hospitalière Temps de travail : Temps plein En journée Astreinte technique (24/7), en roulement à 6 Rémunération : 26 500€ brut/an Poste à pourvoir : Dès que possible Candidature : CV et lettre de motivation à adresser à : Gaëlle BARLOT à : service_drh@mr-aigueperse.fr
Notre agence LIP Intérim est actuellement à la recherche d'un Ouvrier paysagiste H/F pour son client, entreprise bien implantée dans la région. Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos principales missions consisteront en : - La tonte de pelouse au tracteur et tondeuse - Le ramassage des déchets en extérieur - Le soufflage et ramassage des feuilles mortes - L'entretien des bordures au rotofil - Le débroussaillage - La taille de haies, d'arbres et arbustes - La création et l'entretien des massifs (binage, arrachage des mauvaises herbes, plantations.) Bénéficiant d'une première expérience réussie sur un poste d'ouvrier paysagiste, vous êtes à l'aise dans le maniement des différents outils. Doté d'une bonne capacité d'adaptation, vous êtes rigoureux, soigneux et aimez travailler en équipe. Nous attendons votre CV avec impatience !
Basée à Riom (63200), ATR est une société dont les activités principales sont le transport et les prestations logistique. Avec un chiffre d'affaires de 42M€, c'est un acteur régional majeur, s'appuyant sur 300 collaborateurs, exploitant 200 véhicules moteurs et 30 000 m² d'entrepôt. Dans le cadre de son développement, ATR recherche : Un.e AGENT DE QUAI CROSS DOCKING H/F MISSIONS : Il/Elle a pour mission principale d'assurer le transbordement rapide des marchandises entre les camions d'arrivée et de départ, sans stockage intermédiaire. Il/elle contribue à optimiser la fluidité des flux logistiques. ACTIVITES : - Réceptionner les marchandises entrantes - Décharger manuellement ou à l'aide d'un chariot les camions - Scanner, contrôler et trier les colis selon les tournées ou destinations - Charger les camions de départ en respectant les consignes d'optimisation de chargement - Signaler les anomalies (colis manquants, endommagés, etc.) - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité - Utiliser les outils informatiques/logistiques (scan, logiciel WMS, etc.) - Participer au nettoyage et au rangement du quai PROFIL : - CAP/BEP logistique apprécié - Une première expérience en entrepôt ou en logistique est un plus. - Possession du CACES 1B/3/5 - Maîtrise du scan et des procédures de tri Vous faites preuve de : - Rigueur et sens de l'organisation - Réactivité et gestion des priorités dans un environnement rythmé - Fiabilité, ponctualité, esprit d'équipe - Résistance au froid ou aux variations de température - Rapidité d'exécution et bonne coordination Vous avez une capacité à communiquer avec les chauffeurs, les préparateurs et les responsables. CACES 1/3/5 selon les besoins CONDITIONS DE TRAVAIL : - Travail en horaires décalés (matin, nuit, week-end possible) - Travail en entrepôt / sur quai (température variable, bruit) - Port de charges - Port des EPI obligatoire (chaussures de sécurité, gilet, etc.) Vous êtes motivé.e et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant.
Entreprise de transports en messagerie et taxi colis (VL et PL) basée à Riom, cherche un(e) voltigeur VL (messagerie) pour un contrat à durée indéterminée. Vos missions seront de préparer, organiser et assurer les livraisons de colis auprès d'entreprises, de particuliers, de points relais et de Pick Up sur plusieurs tournées et pour différents clients (Chronopost, DPD .). Les capacités requises pour le poste sont : - Rigueur : afin de respecter les contrats qui nous lient à nos partenaires (respect des horaires, des process, des températures). - Ponctualité : chaque livreur étant le maillon d'une équipe, il est impératif de se présenter à l'heure à son poste. - Sens de l'orientation : aidé par votre scanner de livraison, vous devez être capable de trouver une adresse, de vous renseigner pour trouver un client. - Autonomie : après une formation interne, vous devez être capable de partir seul en tournée. - Adaptabilité : savoir réagir à des imprévus en cours de tournée. - Expérience souhaitée de 5 ans au minimum au poste de chauffeur/livreur et une expérience de 3 ans de conduite en boîte manuelle et boîte automatique. Poste à 35h ou 39h suivant vos capacités du lundi au samedi (Dimanche + 1 jour en repos aléatoire et un week-end samedi/dimanche par mois)). Horaires flexibles selon les tournées. Panier repas , mutuelle 50%, prime, formation, CE, etc. Salaire selon convention collective des transports avec évolution suivant ancienneté Merci de transmettre CV et lettre de motivation par mail.
Adecco riom recherche un(e) Approvisionneur(se) de production pour rejoindre une entreprise sur Riom (63) spécialisé dans les pièces électroniques ferroviaires. . Missions Principales :. En tant qu'Approvisionneur(se) de production, vous serez responsable du suivi de notre portefeuille fournisseurs. Vos missions incluront : - Suivi des Fournisseurs : - Vous serez en charge de relancer nos fournisseurs afin d'assurer la bonne réception des produits. - Saisie des accusés de réception et suivi des livraisons. - Communication proactive en cas de non-respect des délais de livraison. - Tâches Administratives : - Gestion des commandes, des ventes, et des inventaires pour garantir la fluidité de nos opérations. Informations Pratiques :. - Date de Début : Dès que possible après l'entretien, idéalement lors de la semaine 4. - Durée du Travail : 35 heures par semaine avec des horaires variables en journée - Rémunération : Taux horaire à 15,60 €. Profil Recherché :. - Formation : Diplôme de niveau BAC +2 ou BAC +3 en gestion, achats ou logistique administrative. - Langue : Une maîtrise de l'anglais à un niveau intermédiaire est souhaitée pour faciliter les échanges. - Compétences Personnelles : - Vous faites preuve d'une grande rigueur dans votre travail. - Vous avez un bon esprit d'équipe et de solides compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. - Compétences Techniques : - Vous serez amené(e) à collaborer avec différents services de l'entreprise. - La maîtrise d'Excel et de SAP est essentielle pour la gestion efficace de vos missions. Votre profil correspond ? Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
- Super dynamique pour stimuler, encadrer et faire progresser l'équipe de vente, - Super communicant/e et passionné par la relation client - Super fier/ère de mettre en avant des produits de qualité, - Super organisé/e et méthodique dans les missions confiées, - Super consciencieux/se car vous aimez le travail bien fait, - Super adaptable pour suivre le rythme des variations d'activité, - Super expérimenté/e sur un poste similaire dans l'alimentaire alors rejoignez vite notre équipe et devenez notre VENDEUR / VENDEUSE LEADER Vos missions : - Accueil et conseil clients - Gestion de l'ouverture et de la fermeture - Maitrise des normes d'hygiène et de sécurité. - Elaboration du planning et gestion des absences/remplacements Vos horaires : vous travaillez du lundi au dimanche par roulement / l'amplitude d'ouverture de 6h00 à 20h30. Compétences biens valorisées. CDI 35 heures en présentiel 2 jours de repos consécutifs Jours fériés majorés Prime annuelle (Convention de la Boulangerie-Pâtisserie artisanale) Mutuelle
Le réseau des GRETA est un GRoupement d'ETAblissements publics spécialistes de la formation professionnelle. Au cœur des territoires, notre réseau d'experts s'appuie sur un partenariat fort de plus de 300 entreprises pour répondre aux besoins économiques et aux enjeux professionnels de demain. Les missions: le formateur met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. Les activités principales: - Assurer la veille réglementaire, technologique et pédagogique liées au secteur d'intervention - S'approprier les référentiels des diplômes (CAP Monteur Installateur Thermique, CAP Monteur Installateur Sanitaire, Titre professionnel Installateur thermique et sanitaire, CAP Installateur en Froid et Conditionnement d'Air, Bac Pro Installateur en chauffage climatisation et énergies renouvelables, Bac Pro Maintenance et efficacité énergétique, Bac pro métiers du froid et des énergies renouvelables, Titre professionnel Technicien d'installation en équipements de confort climatique, titre professionnel Technicien de maintenance d'équipements de confort climatique ) - Participer à l'état des lieux du matériel nécessaire à la formation - Concevoir des progressions, des séquences, des scénarii et des outils pédagogiques. - Animer des séquences de formation (face à face pédagogique) - Assurer le suivi pédagogique et l'évaluation des stagiaires - Assurer le suivi des stagiaires en entreprise - Préparer les épreuves et évaluer les apprenants en CCF (contrôle en cours de formation) - Participer aux réunions pédagogiques, qualité et d'organisation Ce contrat est proposé à la vacation,
En qualité d'assistant(e) de service social en faveur des élèves, vous interviendrez sur le bassin de Riom/Châtel-Guyon/Aigueperse comprenant plusieurs établissements scolaires (collèges, lycées). Vous êtes affecté(e) à la Direction des services départementaux de l'éducation nationale (DSDEN) du Puy-de-Dôme et serez membre du service social en faveur des élèves (SSFE). A ce titre, vous : - Assurerez un accompagnement individualisé des élèves les plus en difficultés ; - Apporterez votre expertise tant pour traiter des situations individuelles des élèves que pour aborder les problématiques et projets collectifs (lutte contre le harcèlement scolaire, éducation à la santé et citoyenneté, etc.) ; - Contribuerez à sensibiliser les membres de l'équipe éducative aux difficultés sociales, familiales ou personnelles qui font obstacle aux apprentissages et apportent tout conseil adapté à la situation ; - Participerez aux instances chargées d'examiner collégialement les situations des élèves ayant des difficultés complexes, des élèves absentéistes en risque de décrochage, des élèves nécessitant un accompagnement personnalisé ; - Conseillerez les élèves et leurs familles pour favoriser l'accès aux droits et lutter contre le non recours aux prestations ; - Conseillerez le chef d'établissement et l'équipe de l'établissement sur les questions sociales et plus spécifiquement celles relevant de la protection de l'enfance, du harcèlement scolaire, de la santé mentale, . ; - Etablirez des liaisons et des concertations avec les services sociaux et éducatifs du conseil départemental ou les services spécialisés afin d'assurer la continuité des actions mises en œuvre et leur articulation avec la scolarité ; - Participerez à la vie du SSFE. Vous pouvez retrouver plus de détails sur les missions d'Assistant de service social en faveur des élèves dans la Circulaire n° 2017-055 du 22/03/2017 (lien ci-dessous) https://www.education.gouv.fr/bo/17/Hebdo12/MENE1709191C.htm Conditions particulières d'exercice : - Déplacements à prévoir. Profil recherché : - Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS obligatoire) Vous savez : - créer une relation de confiance, - conduire un entretien d'aide, - identifier et analyser des situations d'urgence et définir des actions, - réaliser et formaliser des écrits professionnels, - évaluer et gérer une situation conflictuelle, - travailler en autonomie. Vous êtes empathique tout en sachant prendre du recul, rigoureux(se), précis(e), organisé(e) et réactif(ve).
L'académie de Clermont-Ferrand est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Elle couvre 4 départements : l'Allier (03), le Cantal (15), la Haute-Loire (43) et le Puy-de-Dôme (63). Sur chacun de ces territoires sont implantées des Directions services départementaux de l'éducation nationale (DSDEN). L'académie de Clermont-Ferrand fait partie de la Région académique Auvergne-Rhône-Alpes. Elle emploie près de 22 600 personnes
Manpower recherche, pour le compte de son client dans le domaine de fabrication d'emballages en matières plastiques, un Agent de maintenance - H/F à 63200, Pessat Villeneuve. L'entreprise, qui compte 35 salariés, est reconnue pour son savoir-faire et son dynamisme dans le secteur. Elle apprécie la rigueur et l'expertise de ses collaborateurs. En poste, vous serez amené à : -Démonter les machines -Réaliser des travaux de mécanique -Assurer l'accompagnement des chantiers pour sécuriser les collaborateurs -Respecter les règles de sécurité de l'UE -Vérifier le bon fonctionnement des équipements -Planifier la maintenance préventive -Diagnostiquer les pannes -Participer à l'amélioration des process de maintenance Les horaires : 8H-16H AVEC PAUSE DEJEUNER Vous possédez une solide expérience en maintenance et mécanique, une formation technique reconnue, et êtes apte à diagnostiquer des pannes efficacement. Rejoignez-nous pour relever ce défi et développer vos compétences. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
Intérim et recrutement
Depuis plus de 35 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendantes ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Le Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale H/F intervient au quotidien auprès de public en situation de fragilité, de précarité ou encore de dépendance. Le poste est basé à Cournon d'Auvergne et vous intervenez pour le secteur de Riom. Vous apportez une assistance individualisée pour que ces personnes puissent évoluer au cœur de leur environnement familier et affectif en favorisant leur autonomie et en prévenant les risques sociaux, éducatifs, sanitaires auxquels elles peuvent être confrontées. Vous les soutenez dans le processus d'insertion sociale et professionnelle. Vos activités au domicile seront : - Assurer un accompagnement dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne : aide à la réalisation des tâches ménagères, assistance dans les démarches administratives, accompagner les bénéficiaires dans la réalisation de leurs achats, accompagner à la gestion de budget) - Effectuer un accompagnement dans l'éducation des enfants : assurer un soutien éducatif, conseiller les parents sur les bonnes pratiques éducatifs, les relations familiales et la gestion de conflit . - Assurer une animation régulière : organiser des activités ludiques, culturelles, éducatives, sportives dans un objectif de favoriser le lien social, l'épanouissement personnel, le développement de compétences sociales et relationnelles - Garantir une sensibilisation et une prévention des risques : identifier les risques sociaux, éducatifs et sanitaires, repérer des situations de maltraitance, de vulnérabilité, d'isolement et d'exclusion - Assurer une médiation et une coordination : assurer une médiation dans les relations familiales, créer et entretenir une coordination avec les différents acteurs du secteur social - Garantir une évaluation et un suivi régulier : observer l'évolution de la personne aidée, évaluer ses besoins, ses progrès et ses difficultés, suivre l'ensemble des actions mises en place et rédiger des rapports d'intervention et de synthèse. Vous exercez votre métier les jours de la semaine. Des Déplacements Des déplacements sont à prévoir. Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Un véhicule de service pourra être mis à disposition Accessibilité du poste Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF). ou d'une expérience d'au moins 1 an. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année.
La communauté d'agglomération de Riom Limagne et Volcans recherche pour l'une de ses crèches située à Ennezat, un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'état. Les candidatures ayant le CAP AEPE seront étudiées également. Il s'agit d'un contrat de remplacement.
En quête de manager une équipe dynamique et passionnée ? Alors ce poste est fait pour vous ! Notre enseigne de prêt à porter située à Riom recherche son prochain responsable de magasin (H/F). Garant de la bonne gestion de l'équipe vous serez amené(e) à être polyvalent(e) et à effectuer diverses missions au quotidien. Votre point de vente devra être organisé et animé conformément aux attentes de la hiérarchie. Vous développerez l'ensemble des rayons grâce à l'analyse des indicateurs de ventes, et vous serez responsable de l'animation d'actions commerciales. Par ailleurs, la gestion de stocks et du merchandising sont des compétences que vous maîtrisez (Marques en magasin : Levis, Lacoste, Tommy Hilfiger...). Vos aptitudes vous permettront de manager votre équipe, d'assurer la bonne intégration de chaque nouveaux collaborateurs ainsi que leurs formations. Vous serez en charge de la réalisation des plannings, de l'organisation des congés et d'une étroite communication en lien avec le service RH. Votre esprit d'équipe et votre sens du relationnel seront les atouts clé de votre réussite ! Notre poste est à pouvoir dès à présent. Type de contrat : CDI 41h hebdomadaires. Réductions tarifaires sur les produits du magasin. Vous êtes motivé(e) et avez le goût du challenge ? Alors n'attendez plus et rejoignez nous !
Suppléance au lycée Pierre Joel BONTE - RIOM jusqu'au 04/02/2026 (prolongation possible) Vous cherchez un métier qui a du sens, dans lequel vous pouvez contribuer à former les générations futures. Rejoignez nos équipes! Vous participez à développer les connaissances, les compétences et l'esprit critique des élèves et à les préparer dans leurs futurs choix d'orientation. Sous l'autorité du chef d'établissement, vos missions sont : -concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage dans le respect des programmes ; -concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des apprentissages et assurer le suivi des élèves ; -utiliser les outils numériques au service des apprentissages ; -assurer une veille pédagogique, se tenir informé des évolutions en matière d'orientations ministérielles (textes officiels) ; -participer à la conception et à la mise en œuvre de projets collectifs (ex. avec les psychologues scolaires sur le parcours d'information et d'orientation proposé à tous les élèves); -travailler avec les autres acteurs de la communauté éducative, en lien avec les besoins spécifiques des élèves (autres enseignants, AESH, .etc). Conditions particulières d'exercice : Vous exercez vos fonctions dans un ou plusieurs collèges et/ou lycées d'enseignement général et technologique - Possibilité de service partagé La durée hebdomadaire de travail pour un temps complet est de 18 heures en présence élèves auquel s'ajoute un temps de préparation et de correction. Le candidat doit remplir les conditions d'aptitude physiques exigées pour l'accès à la fonction publique, avoir un casier judiciaire vierge de toute condamnation. Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Pour les nouveaux contractuels, une formation et un accompagnement sont proposés. Profil recherché : Être titulaire a minima d'une Licence dans la discipline enseignée. Les compétences recherchées sont les suivantes -Maîtrise de la discipline, -Aptitudes à la communication et à l'animation, -Capacité à susciter l'intérêt et la participation, -Capacité d'adaptation, -Capacité à travailler en équipe, -Esprit d'initiative et de synthèse.
L'académie de Clermont-Ferrand est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Elle couvre 4 départements: l'Allier (03), le Cantal (15), la Haute-Loire (43) et le Puy-de-Dôme (63). Sur chacun de ces territoires sont sises des Directions des Services Départementaux de l'Education Nationale (DSDEN). L'académie emploie près de 22 600 personnels répartis entre le Rectorat, les DSDEN, les Centres d'Information et d'Orientation (CIO), les écoles, les collè
Description de l'entreprise : Rejoindre Hana Group, c'est rejoindre un Groupe international en expansion et en perpétuel mouvement, mais c'est surtout participer à une aventure humaine où volonté d'entreprendre, réussite et épanouissement sont les maîtres mots. Nous sommes créateurs de voyages culinaires : nos kiosques présents chez les leaders de la grande distribution proposent des spécialités panasiatiques préparées en show cooking devant nos clients. Nos principales marques SUSHI GOURMET, SUSHI MARKET et IZAKAYA font de nous le leader de la GMS. Nous sommes fiers de nos produits, mais encore plus des femmes et des hommes, qui chaque jour, font de cette aventure notre réussite. C'est pourquoi nous attachons une importance toute particulière à l'accompagnement, le développement et la formation de chacun. Description du poste : Vous êtes cuisinier en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h. Des plages horaires variables suivant votre planning : - Prise de poste : entre 6h et 11h - Fin : entre 14 et 19h En tant que commis, vos principales missions vont consister à : - Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya. - Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...) - Maîtriser l'ensemble des recettes. - Procéder à la mise en place des frigos et des préparations. - Respecter les règles en matière HACCP. - Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement. - Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage. - Ranger des stocks. Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible ! Qualifications Le profil que nous recherchons : - Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe. - Les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous et notamment les normes HACCP. - Votre petit plus serait une première expérience en cuisine SUSHI #WOK, mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous pourrons vous former avec l'aide de notre école interne HANACADEMY. Informations complémentaires Ce que l'expérience chez Hana Group va vous apporter : - Un emploi stable et équilibré - Un accompagnement ou formation pour les profils débutants via notre centre de formation Hanacademy - Des possibilités d'évolution aux postes de cuisinier, assistant chef ou chef. - 2 jours de repos par semaine dont le dimanche - Une rémunération de : 12,30 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 865,81 € brut mensuel pour une base 35H. - Avec plus de 450 points de vente en France, possibilité de mobilité géographique avec accompagnement spécifique dans le cadre de notre politique mobilité interne. Et divers avantages sociaux : primes, prise en charge à la hauteur de 50% des frais de transport en commun, participation aux résultats, avantages œuvres sociales avec le CSE. - Vous allez bénéficier d'une intégration et d'un accompagnement au sein de nos équipes N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature ! INSCRIVEZ VOUS SUR MES EVENEMENTS EMPLOI: http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/542262?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Adecco recrute un contre maitre H/F pour son client sur le secteur de Riom (63) Vos missions : - manutention - chargement /déchargement - encadrement des détenus dans l'atelier sur leur poste de travail - tâches administratives Jours travaillés du lundi au vendredi Horaire : 7h 14h45 Votre profil : Vous êtes à l'aise avec le contact des détenus, autonome et rigoureux ? Nous vous proposons un poste en horaires journée . Prise de poste le plus tôt possible Postulez dès maintenant en ligne avec votre CV ou en contactant l'agence directement!
La Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Assistant Contrôle de gestion H/F en CDI, pour son site de Riom (63). Le poste que nous vous proposons : Sous la responsabilité de la Responsable du Contrôle de gestion projet, votre rôle et principales missions sont : - Assurer le suivi du carnet de commandes (reporting Excel et commandes SAP) - Emettre les factures (de vente et douanières) et suivre les encaissements - Analyser les relances clients et résoudre les situations de blocage - Répondre aux différentes demandes simples de support dans l'élaboration des reportings - Suivre des projets simples - Alimenter les différents fichiers de suivi du département Contrôle de Gestion à la demande (SAP, CMF et autres fichiers Excel, reporting) - Participer au contrôle mensuel des clôtures comptables - Maintenir et mettre à jour les procédures du service Modalités de travail : - Temps complet - Télétravail partiel possible (jusqu'à 2 jours par semaine) - Déplacements ponctuels au siège social, en région parisienne Localisation du poste : - Au cœur de la Zone d'Activité Portes de Riom Sud : 32 avenue George Gershwin, 63200 Riom - Accès facilité : - En voiture depuis l'autoroute A71/A72 et la N9 - En train depuis la gare Riom - Châtel-Guyon
Adecco riom recherche un agent de production h/f pour un poste à la cuisson pour l'un de ses clients spécialisé dans le rechappage de pneus poids lourds, basé à Riom (63). Vos missions : - Assurer la cuisson des produits en respectant les normes de qualité et de sécurité - Contrôler les paramètres de cuisson - Maintenir un environnement de travail propre - Collaborer avec les équipes de production Poste en 2X8 12,60€ + prime vacances, panier repas, prime de poste, prime de chaleur, barème déplacement. Formation au poste à l'arrivée. Travail à la chaleur Nous recherchons une personne motivée à intégrer une entreprise et sur le long terme et sache s'investir et s'intégrer dans une équipe. Une première expérience en production est un plus. Si votre profil correspond, n'hésitez plus et postulez dès maintenant à cet offre en ligne ! Poste à pouvoir dès que possible.
Pour renforcer notre équipe de 9 collaborateurs sur Riom et les communes proches, l'antenne APAMAR recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDI stable à temps partiel (30h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (9 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, en leur offrant écoute, attention et aide au quotidien : Entretien du logement et du linge Préparation et aide à la prise des repas Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés Stimulation, présence, promenades Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste : Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ Horaires variables Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km) ________________________________________ Un accompagnement humain dès votre arrivée Vous serez accueilli(e) par Aurore, responsable de secteur Votre intégration sera assurée par Séverine, collègue expérimentée Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape ________________________________________ Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ? Envoyez-nous votre CV ! En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR. Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.
Le service d'aide et d'accompagnement à domicile APAMAR, spécialiste des interventions auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, créé en 1995 à Clermont-Ferrand, couvre les besoins en aide à domicile de près de 2300 bénéficiaires avec une équipe de près de 300 salariés.
Nous recherchons notre futur Maçon / Marbrier H/F pour le secteur des Combrailles (Aigueperse + Manzat + Pontaumur) chez les "Établissements MACHEBOEUF". Type d'emploi : CDI 39H Rémunération : 12,52€ de l'heure. Astreintes : samedi Ce poste est accessible si : - Vous êtes disposé(e) à rejoindre les valeurs fortes de votre employeur spécialisé dans le service aux personnes. - Débutant(e) accepté(e). - Première expérience appréciée. - Une formation en interne au sein de l'entreprise vous sera dispensée à votre arrivée. Vous aurez en charge la réalisation de tous travaux de marbrerie funéraire. Maçonnerie : terrassement, fossoyage, étaiement, moulage, coulage, ... Vous assurez la livraison de monuments, de matériels et de fournitures sur les chantiers. Vous devez procéder au montage, à l'installation et à la rénovation de monuments funéraires (matériaux : granits, pierre de Volvic, ...), nettoyage de sépultures, réfection des joints. Vous serez également amené(e) à réaliser tous travaux liés aux ouvertures et fermetures de concessions. Nous recherchons une personne capable de s'adapter au travail en cimetière. CACES souhaités: - mini pelle (R 482 cat 1) - chariot élévateur (R 489 cat 3) - grue auxiliaire de chargement (R 490) Permis BE et Permis C souhaités. "Engagés en faveur de l'égalité des chances et de l'inclusion, nous accordons la même considération à toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap".
Vous effectuez le service à l'assiette dans un restaurant traditionnel proposant des spécialités régionales. Ouverture du restaurant du mardi au dimanche. Les jours de repos sont fixés en fonction du contrat. A noter : Travail en coupure Travail les weeks-ends Possibilité d'effectuer un CDD selon vos souhaits.
Restaurant LA MANGOUNE Clermont-Ferrand et Riom
Concept Pro Piscine recherche un(e) Technicien/Technicienne de piscine face à l'accroissement de la Société. Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers. * Principales Missions - installation de piscine neuve ou rénovation, allant du liner, Pvc armé et des équipements. - dépannage, mise en route, hivernage.... - conseils et accompagnements des clients Une diversité enrichissante dans ce poste qui ne laisse pas la place à la routine. * Profil recherché - goût de l'autonomie, rigoureux, organisé, polyvalent. - savoir gérer les priorités. * Permis B Nous recherchons tout d'abord une personnalité et une Envie de travailler. Une expérience dans le domaine du bâtiment, et encore mieux, dans le domaine de la piscine serait un plus. Profils de plombier, électricien, agent d'entretien des bâtiments sont aussi bienvenus. * Conditions proposées - formation en interne et accompagnement. - rémunération variable en fonction de l'expérience. Vous vous reconnaissez? Alors envoyez-nous votre CV et lettre de motivation et rejoignez notre Equipe !
NSE recrute un(e) Technicien(ne) Electronique pour son site de Riom (63). En tant que Technicien Electronique (H/F) vous réaliserez des campagnes de tests et d'essais sur les systèmes électroniques. Vous pourrez également effectuer des opérations d'expertise de non-conformités du produit. Rattaché(e) au Chef(fe) d'Equipe Production, vous aurez pour principales missions : - Dérouler des essais fonctionnels sur les produits fabriqués ou pour des clients sur leurs sites, - Proposer des améliorations sur les procédures de tests (ATP) auprès du Bureau d'étude, - Réaliser des expertises sur des équipements par rapport aux spécifications du cahier des charges, - Effectuer les dépannages des équipements électroniques et en rechercher les origines et les causes, - Réaliser les vérifications périodiques des outillages de test et organiser les prestations de vérification. Profil recherché : Formation supérieure technique de type Électronique et/ou domaines connexes. Une expérience de 3 minimum idéalement dans un secteur à forte contrainte normative (Défense, Aéronautique, Spatial, Nucléaire, Médical.). Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - Les outillages de test dédiés (vidéo colorimètre, testeur éthernet, fibre optique, .) et leurs logiciels associés, - La PLM (gestion documentaire), - L'accès à Optimu, - L'accès à GDOC, - Les outils bureautiques (Pack Office). Et la connaissance : - Les référentiels IPC 610 et/ou IPC 620, - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique. L'anglais (lu, écrit) serait un plus. Aptitudes professionnelles : - Grande rigueur et extrême précision dans les gestes, - Être capable de travailler seul ou en équipe, - Bonne capacité d'adaptation.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Votre mission : - Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières - Vendre et contrôler les titres de transport - Accueillir et renseigner les passagers selon leurs demandes. - S'assurer de la sécurité des passagers avant le départ. Le profil recherché : * Permis D + FIMO Voyageurs exigés+ carte conducteur * Connaître et respecter les consignes de sécurité liées au véhicule et le code de la route * Autonomie, sens relationnel, sens des responsabilités, ponctualité Rémunération et avantages : Taux horaire selon profil +10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts ! Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)
La société Go Transports est une filiale de Mur Group, dont le siège social est basé à Riom -63, spécialisée dans les activités transports de marchandises, dans les domaines tels que la distribution frigorifique multi-température, général cargo. Dans le cadre d'un remplacement, la société Go Transports recherche : Un.e gestionnaire de tournées transport routiers de marchandises H/F MISSIONS Il/Elle est responsable de l'optimisation et de la gestion des tournées de transport pour assurer une distribution efficace et conforme aux exigences des clients tout en respectant les contraintes logistiques, les délais et les coûts. PRINCIPALES FONCTIONS Planification des tournées : - Élaborer les plannings de tournées pour les chauffeurs, en prenant en compte les contraintes géographiques, les délais de livraison et les exigences des clients. - Organiser les tournées en optimisant les trajets pour réduire les coûts de transport et les temps de trajet tout en respectant les réglementations (temps de conduite, repos, etc.). 2. Suivi et optimisation des tournées : - Analyser les tournées effectuées et les retours des chauffeurs pour identifier les axes d'amélioration dans l'organisation des tournées futures. - Réajuster les plannings en cas d'imprévus (trafic, pannes, conditions climatiques, accidents, etc.). - Être pro actif auprès des clients dans un but d'amélioration continue. 3. Gestion des contraintes réglementaires et de sécurité : - S'assurer que toutes les tournées respectent les normes légales en matière de temps de conduite et de repos des chauffeurs. 4. Communication et coordination : - Communiquer avec les exploitants, pour leur fournir les informations nécessaires concernant les tournées (itinéraires, consignes particulières, horaires de livraison, etc.). - Travailler en étroite collaboration avec les exploitants, et les clients pour assurer un service optimal. - Gérer la relation avec les clients en cas de retards ou d'incidents et les informer régulièrement sur l'avancement des livraisons. 6. Reporting et analyse : - Rédiger des rapports sur la performance des tournées : respect des délais, Taux de remplissage, etc. - Analyser les indicateurs de performance (KPI) pour proposer des améliorations et des optimisations sur les tournées futures. - Suivre les coûts associés aux tournées (carburant, péages, heures supplémentaires) et identifier des leviers d'économie. PROFIL : - Niveau : Bac +2 - Expérience préalable dans la gestion de transports. - Permis de conduire B obligatoire - Connaissance des réglementations transport : Normes de sécurité routière, temps de conduite. - Compétences en gestion logistique et transport : Connaissance des outils de planification des tournées, des systèmes de gestion des transports (TMS). - Excellentes capacités d'organisation et de gestion du temps : Capacité à planifier des tournées complexes et à gérer plusieurs paramètres simultanément. - Compétences analytiques : Capacité à analyser les données des tournées pour en optimiser l'efficacité. - Maîtrise des outils informatiques : Compétence sur des logiciels de planification et des outils bureautiques (Excel, etc.). - Bonne communication et gestion des relations avec les chauffeurs et clients. Savoir-être : - Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation - Vous savez gérer plusieurs situations simultanément - Vous faites preuve d'adaptabilité et êtes proactif - Vous êtes doté.e d'un bon esprit d'équipe et savez gérer en toute autonomie - Vous avez le sens du service client Vous êtes motivé.e et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! La mission : - Conduite et manœuvre de l'engins de chantier catégorie B1 et F - Tri des déchets à l'aide de pelles à pinces - Saisie des entrées de déchets avec détection des anomalies et des reclassements sur téléphone portable prêté par l'entreprise - Utilisation du chariot télescopique avec une pince, 3 pelles de taille différentes (22T), (16T), (13T) et d'un chariot élévateur - Organiser et optimiser les opérations de chargements/déchargements de camions (fonds mouvants, balles de matières, palettes et/ou caisses,...) - Destruction de papiers dans une broyeuse et vidage dans une alvéole - Nettoyage et entretien des engins et du site - Respect des règles de sécurité et d'hygiène de l'entreprise - Diverses tâches de manutention Horaires du lundi au vendredi : 07h30-12h 13h-16h / 08h-12h 13h-16h30 Expérience dans le domaine serait appréciée Faire preuve de rigueur et de précision Connaissance du milieu du déchets non dangereux Connaissance et/ou intérêt en mécanique CACES engins de chantier catégorie B1 / F et permis Visite médicale à jour Rémunération et Avantages : Taux horaire selon expérience du profil + panier repas + prime salissure + prime douche + prime habillage/ déshabillage + prime transport + 10% de fin de mission +10% de congés payés Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement.)
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le transport routier de fret interurbain, un AGENT DE QUAI - H/F à RIOM. Cette entreprise, forte de 22 collaborateurs, est reconnue pour son professionnalisme et sa réactivité sur le marché. Elle met en œuvre des process logistiques efficaces dans un environnement dynamique. En intégrant cette structure, vous serez amené à : -Réceptionner les marchandises entrantes. -Décharger les camions manuellement ou à l'aide d'un chariot. -Scanner les produits et en contrôler la conformité. -Tri des colis en fonction des tournées. -Charger les camions en optimisant l'espace. -Signaler toute anomalie sur les marchandises. -Respecter strictement les consignes de sécurité. -Participer au nettoyage et rangement du quai. Les horaires : Horaires de travail : De 19h00 à 02h00, du lundi au samedi avec possibilité d'heures supplémentaires. La rémunération: -Salaire horaire : 12,35 euros brut. Candidat(e) ayant une expérience ou une formation en logistique, maîtrise du scan, rigueur, rapidité d'exécution et d'excellentes capacités organisationnelles. Vous serez ainsi opérationnel(le) dès votre intégration. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower, pour le compte d'un client actif dans la fabrication d'autres matériels électriques, recherche un(e) Contrôleur commandes - H/F à Riom (63200). L'entreprise est un acteur reconnu avec 174 salariés, impliqué dans des procédés industriels rigoureux et orienté vers l'excellence. Elle offre un environnement stable et dynamique favorisant le développement professionnel et la formation continue. Dans ce poste, vous serez amené à : -Inspecter les produits reçus -Enregistrer les commandes dans le système -Notifier les litiges dès leur détection -Mettre à jour les bases de données -Appliquer les procédures qualité -Utiliser SAP et les logiciels internes -Rédiger des mails professionnels -Suivre les indicateurs de performance HORAIRES VARIABLES PLAGES FIXES : 8H45-11H45 - 13H30-15H30 Vous justifiez d'une formation Bac2 en qualité ou métrologie et d'expériences réussies dans un poste similaire. Vous maîtrisez les procédures de qualité et démontrez rigueur et autonomie afin d'exceller immédiatement. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, acteur majeur du secteur de l'environnement, un Électromécanicien (H/F). Tu souhaites intervenir sur des installations techniques essentielles, garantir leur bon fonctionnement et contribuer à des enjeux concrets pour la planète ? Ce poste est fait pour toi ! Ta mission : Assurer la maintenance et l'optimisation des équipements électromécaniques. Sous la responsabilité du responsable de processus, tu interviens en atelier ou directement sur site pour : -Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements. -Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations. -Mettre en service les installations et équipements. -Participer aux travaux neufs et au renouvellement des équipements. -Optimiser le fonctionnement des installations et proposer des améliorations. -Effectuer des tests, mesures et contrôles périodiques. -Rédiger les rapports d'intervention dans la GMAO. -Mettre à jour les dossiers techniques et schémas électriques. -Analyser les documents constructeurs et corriger les plans. Profil recherché : -Formation Bac Pro ou BTS en électromécanique, électrotechnique ou maintenance. -Une connaissance des métiers de l'eau est un vrai plus. -Habilitations électriques basse tension (BC / B2V / BR) à jour. Compétences et qualités attendues : -Adaptabilité, rigueur et minutie. -Bon relationnel et sens de l'organisation. -Autonomie et esprit d'équipe. -Maîtrise des outils informatiques et logiciels techniques. -Respect des règles de sécurité. -Force de proposition dans les domaines techniques. Ce qu'on t'offre : -Un poste technique au cœur des enjeux environnementaux. -Une équipe engagée et solidaire. -Des missions variées et responsabilisantes. -Une montée en compétences sur les équipements et outils du secteur. Tu veux un job qui a du sens, dans un environnement stimulant ? Postule dès maintenant et deviens un acteur clé de la transition environnementale !
Manpower RIOM recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, 3 Agents d'assainissement réseau eau (H/F) Devenez le garant de l'eau potable pour tous ! Les missions Vos missions principales : Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous assurez la surveillance, la maintenance et la réparation du réseau et des ouvrages d'eau potable afin de garantir la continuité du service public. Vos activités : -Assurer la maintenance et l'entretien des équipements du réseau d'eau potable. -Réparer les fuites et renouveler les canalisations et branchements (terrassements inclus). -Réaliser le traçage des réseaux et intervenir chez les abonnés (remplacement de compteurs, petite plomberie). -Effectuer le nettoyage des réservoirs et veiller à la sécurité des chantiers. Profil recherché : -Formation Bac Pro métiers de l'eau, travaux publics ou équivalent. -Expérience souhaitée sur un poste similaire (connaissance des réseaux humides). -Permis B obligatoire ; BE, C, CE et CACES 1, 4, 10 seraient un plus. -Connaissances techniques en plomberie, métrologie et règles de sécurité. Qualités attendues : -Autonomie, rigueur et sens du service public. -Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. -Dynamisme et disponibilité (astreintes à prévoir). Nous offrons : -Un poste polyvalent au sein d'une Société Publique Locale engagée pour l'environnement. -Une rémunération attractive selon profil. -Des perspectives d'évolution et des formations adaptées. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans le cadre d'ateliers à destination des enfants, vous devrez préparer et animer des activités ludiques autour de la langue chinoise. Différents groupes : - maternelle ou élémentaire Vous devrez être inventif(ve) pour donner de l'intérêt à ces ateliers, être à l'aise avec les enfants. Que vous possédiez un BAC+2 en chinois ou que vous soyez natif(ve) vous devez bien comprendre le français et vous exprimer correctement pour un bon contact avec les enfants, notamment les plus petits. Vous intervenez le vendredi de 11h30 à 13h30. 2 Cours de 45mn rémunéré 2h Poste à pourvoir immédiatement .
La société Go Transports est une filiale de Mur Group, dont le siège social est basé à Riom -63, spécialisée dans les activités transports de marchandises, dans les domaines tels que la distribution frigorifique multi-température, général cargo. Dans le cadre d'un remplacement, la société Go Transports recherche : Un.e exploitant.e location de véhicule avec chauffeur MISSIONS Il/Elle gère la location de véhicules avec chauffeur, organise les plannings de transport, assure la liaison entre les clients et les chauffeurs, et veille au bon déroulement des prestations. PRINCIPALES FONCTIONS 1. Gestion des réservations : o Prendre en charge les demandes de location de véhicules avec chauffeur. o Assurer le suivi des réservations (confirmation, modification, annulation). o Gérer les plannings des chauffeurs et des véhicules. 2. Coordination avec les chauffeurs : o Communiquer avec les chauffeurs pour leur transmettre les informations relatives aux trajets (lieu, heure, type de véhicule). o Assurer la bonne organisation des tournées et optimiser les trajets. 3. Suivi des prestations : o Assurer la qualité du service rendu (ponctualité, courtoisie, professionnalisme). o Gérer les réclamations clients et trouver des solutions adéquates. o Veiller à la sécurité des trajets (Infractions). 4. Gestion administrative et comptable : o S'assurer de la facturation correcte. o Vérifier et rapprocher les kilomètres facturés par les clients avec les kilomètres réalisés par les conducteurs. 5. Suivi de l'entretien des véhicules : o Assurer le suivi de l'entretien et de la maintenance des véhicules. o Veiller à ce que les véhicules soient conformes aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur. PROFIL : - Bac +2 en transport, logistique ou gestion des entreprises. - Expérience préalable dans la gestion de transport ou de location de véhicules (souhaitée). - Permis de conduire B obligatoire. - Connaissance de la réglementation sociale et liée au transport - Bonne maîtrise des outils bureautiques (TMS, Excel, Truck online) Savoir-être : - Vous êtes autonome et avez le sens de l'organisation - Vous êtes doté.e d'une résistance au stress et à rester efficace face aux imprévus - Vous êtes rigoureux.se et réactif.ve - Vous avec d'excellentes compétences en communication et êtes doté.e d'un bon esprit d'équipe - Vous avez une excellente capacité à travailler dans un environnement dynamique et gérer plusieurs tâches simultanément et à résoudre les problèmes - Vous savez vous adapter aux diverses situations et vous avez d'excellentes capacités d'organisation (gestion des priorités) - Vous avez le sens du service client Vous êtes motivé.e et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, postulez dès maintenant.
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous recrutons et formons des Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et des transports extra-scolaires sur le secteur d'Aigueperse et ses environs (63/03). CDI à temps partiel scolaire environ 20/25 heures par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (environ 06h30 à 08h30 et 16h30 à 18h30). Du Lundi an Vendredi. Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : Accueillir les passagers Maitriser la réglementation du transport de personnes. Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : Sens relationnel, contact Sens des responsabilités Ponctualité Ce que nous proposons : Salaire de 12,60 euros bruts/heure ; 13e mois prise en compte dès le début du contrat ; Primes trimestrielles et annuelles ; Prime de cooptation ; Responsables disponibles et à votre écoute ; Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25% ; Mutuelle entreprise ; CSE.
ONET Propreté et Services recrute un(e) agent d'entretien pour le compte de son client la sous préfecture de RIOM / Centre des finances Publiques de RIOM. Contrat : CDD dans un premier temps Temps de travail : 10 heures par semaine Rémunération : 12,38 € brut / heure Horaires de travail : Du Lundi au Vendredi : de 16h à 18h Missions : Assurer l'entretien courant des bureaux, sanitaires, couloirs et espaces communs ; Effectuer le dépoussiérage du mobilier, le nettoyage des sols et le vidage des corbeilles ; Utiliser le matériel et les produits dans le respect des consignes de sécurité ; Veiller à la qualité du service rendu et à la satisfaction du client. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail bien fait ; Une première expérience dans le domaine du nettoyage est appréciée. Vous faites preuve d'autonomie, de sens du service et avez une présentation soignée. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un groupe reconnu dans le secteur de la propreté ; Bénéficier d'un environnement de travail structuré et professionnel
ONET Propreté et Services recrute un(e) agent d'entretien pour le compte de son client la sous préfecture de RIOM / Centre des finances Publiques de RIOM. Contrat : CDD dans un premier temps Temps de travail : 4 heures par semaine Rémunération : 12,38 € brut / heure Horaires de travail : Lundi Mardi Jeudi et Vendredi : de 14h à 15h Missions : Assurer l'entretien courant des bureaux, sanitaires, couloirs et espaces communs ; Effectuer le dépoussiérage du mobilier, le nettoyage des sols et le vidage des corbeilles ; Utiliser le matériel et les produits dans le respect des consignes de sécurité ; Veiller à la qualité du service rendu et à la satisfaction du client. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail bien fait ; Une première expérience dans le domaine du nettoyage est appréciée. Vous faites preuve d'autonomie, de sens du service et avez une présentation soignée. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un groupe reconnu dans le secteur de la propreté ; Bénéficier d'un environnement de travail structuré et professionnel
Notre client basé sur le secteur de Riom recherche pour son atelier, un serrurier métallier (H/F). À propos de la mission - Fabrication de portails, escaliers, garde-corps, mobilier intérieur et extérieur, menuiserie métallique, charpente et ossature. - Lecture et interprétation de plans pour une exécution précise des travaux. - Travaux techniques : débit, coupe, pliage et assemblage des matériaux. - Soudure : réalisation de soudures MIG et TIG avec rigueur et précision. - Qualité et sécurité : contrôle des pièces fabriquées, entretien de l'atelier et respect strict des consignes de sécurité. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Idéalement issu(e) d'un CAP/BEP en métallerie + 1ère expérience réussie en atelier - Vous êtes autonome et respectueux des consignes de sécurité - Expérience : Au moins 1 an
La Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Chargé installation système Sol/Bord H/F en CDI, pour son site de Riom (63). Le poste que nous vous proposons : Rattaché au centre de compétence Wayside France et du service Specific Application, vous avez la charge de préparer, assurer l'installation et la mise en route de système informatique de signalisation ferroviaire. Vous intervenez sur des grands projets ferroviaires, lignes classiques et lignes à grande vitesse françaises et/ou internationales en collaboration avec nos clients (SNCF, ONCF, Network Rail.). Vos principales missions incluent : - Préparer vos missions d'installation site - Collecter et rédiger la documentation d'installation nécessaire - Mettre en œuvre les configurations de test des équipements et systèmes en usine - Contrôler et configurer les équipements informatiques et électroniques en production et sur site - Assurer la pose, le raccordement et la mise en route des équipements en respectant les documents d'installation des systèmes déployés - Réaliser les essais de fonctionnement des équipements dans la limite et le respect des exigences prévues dans les procédures d'installation - Assurer l'interface des sous-traitants en charge de l'installation et/ou logistique - Procéder à la recette site des équipements avec le client - Assurer la bonne exécution de vos interventions et de la satisfaction client, dans la limite et le respect de nos engagements contractuels - Respecter le plan particulier de sécurité et de protection de la santé des personnels - Assurer un devoir de conseil pour le client - Rédiger les rapports d'interventions et assurer le reporting vers le responsable d'installation - Etablir des rapports d'expertises sur des incidents site Modalités de travail : - Temps complet - Déplacements en moyenne 50% du temps, pouvant atteindre ponctuellement 100% - Travail possible le week-end et jours fériés Localisation du poste : - Au cœur de la Zone d'Activité Portes de Riom Sud : 32 avenue George Gershwin, 63200 Riom - Accès facilité : - En voiture depuis l'autoroute A71/A72 et la N9 - En train depuis la gare Riom - Châtel-Guyon Nos autres avantages : - Participation et Intéressement - Epargne salariale (PEE/PERECO) & abondement - Protection sociale (mutuelle et prévoyance) - RIE (restaurant inter-entreprises à proximité du site de Riom) - 1% Logement - Partenariat avec une Crèche d'entreprise permettant, en fonction des disponibilités, de bénéficier de berceaux dans des crèches - Parking gratuit, non nominatif, et bornes électriques de recharge - Comité Social et Economique : chèques vacances, tickets de cinéma, prise en charge des activités sportives et culturelles, prêt de matériel professionnel de bricolage.
Iziwork recrute, pour l'un de ses clients, acteur majeur du transport, un(e) Planificateur de Tournée. Poste à pourvoir dès que possible Poste en CDI Horaires : 6h/13h À propos de la mission Le/La planificateur(trice) de tournées est responsable de l'optimisation et de l'organisation des tournées de transport afin d'assurer une distribution performante, conforme aux exigences clients, tout en respectant les contraintes logistiques, réglementaires, de délais et de coûts. Vos missions principales: 1. Planification des tournées: - Élaborer les plannings de tournées des chauffeurs en intégrant les contraintes géographiques, les délais de livraison et les exigences clients. - Optimiser les itinéraires afin de réduire les coûts de transport et les temps de trajet, dans le respect de la réglementation (temps de conduite, temps de repos, législation transport). 2. Suivi et optimisation opérationnelle: - Analyser les tournées réalisées et les retours des chauffeurs afin d'identifier des axes d'amélioration. - Adapter et réajuster les plannings en cas d'imprévus (trafic, pannes, conditions climatiques, incidents). - Être force de proposition et proactif(ve) auprès des clients dans une démarche d'amélioration continue. 3. Gestion des contraintes réglementaires et de sécurité: - Veiller au strict respect de la réglementation en vigueur relative aux temps de conduite et de repos des conducteurs. - Garantir la conformité des tournées aux exigences de sécurité. 4. Communication et coordination: - Assurer une communication fluide avec les exploitants et les chauffeurs (itinéraires, consignes, horaires, spécificités clients). - Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'exploitation et les clients afin d'assurer un service de qualité. - Gérer la relation client en cas de retard ou d'incident et assurer un suivi régulier de l'avancement des livraisons. 5. Reporting et analyse de performance: - Élaborer des reportings sur la performance des tournées (respect des délais, taux de remplissage, qualité de service). - Suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) afin de proposer des actions d'optimisation. - Suivre les coûts liés aux tournées (carburant, péages, heures supplémentaires) et identifier des leviers de réduction des coûts. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 2 100 EUR par mois Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché Compétences requises : - Compétences en gestion logistique et transport : Connaissance des outils de planification des tournées, des systèmes de gestion des transports (TMS). - Excellentes capacités d'organisation et de gestion du temps : Capacité à planifier des tournées complexes et à gérer plusieurs paramètres simultanément. - Compétences analytiques : Capacité à analyser les données des tournées pour en optimiser l'efficacité. - Maîtrise des outils informatiques : Compétence sur des logiciels de planification et des outils bureautiques (Excel, etc.). - Connaissance des réglementations transport : Normes de sécurité routière, temps de conduite. - Bonne communication et gestion des relations avec les chauffeurs et clients. Qualités personnelles : - Rigueur : Capacité à gérer de nombreuses tâches avec précision et organisation. - Réactivité et adaptabilité : Savoir réagir rapidement aux imprévus tout en maintenant un haut niveau de service. - Autonomie et esprit d'équipe : Capacité à travailler seul et en collaboration avec les autres services. - Sens du service client : Capacité à gérer les relations avec les clients en cas d'incidents et à assurer leur satisfaction. - Proactivité : Anticiper les problèmes et optimiser les opérations en continu. - Expérience : Au moins 6 mois
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelAu sein d'un EAM qui accueille 30 adultes en situation de handicap moteur, vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Contrat de remplacement Au sein du service Garage, mutualisé pour l'entretien de la flotte de la Commune et de celle de l'agglomération de Riom Limagne et Volcans, vous avez plus particulièrement la charge de l'entretien du matériel de motoculture Activités principales - Assurer l'entretien préventif du matériel de motoculture : tondeuses, débroussailleuses, souffleurs, taille-haies, tronçonneuses, réciprocateurs, etc. - Réaliser les réparations curatives en cas de panne, casse ou dysfonctionnement, - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques, - Effectuer les réglages, affûtages, niveaux, nettoyages (lames, chaînes, courroies, filtres, bougies, huiles, carburants.), - Identifier les besoins en pièces détachées et consommables, - Réceptionner et ranger les pièces et produits d'entretien, - Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire annuel, - Proposer des améliorations techniques ou le remplacement du matériel obsolète, - Participer au rangement du matériel, des outils et du Garage en général, - Conseiller les agents sur le bon usage et le bon entretien des machines. Activités annexes - Assistance aux autres mécaniciens pour l'entretien des autres éléments de la flotte (VL, PL, vélos.), - Participer aux projets transversaux de la collectivité (renforts ponctuels au sein des équipes du CTM), - Participer à la viabilité hivernale et à l'astreinte technique selon les conditions (lieu de résidence et besoins du service). COMPETENCES RECQUISES Savoirs et connaissances - Connaître les règles de sécurité en lien avec le travail de mécanicien, - Connaître le fonctionnement des matériels de motocultures, moteurs 2 et 4 temps, - Lire et comprendre des notices techniques, - Connaître les bases en mécanique, électricité, hydraulique et petite soudure. Savoir-faire - Diagnostiquer, démonter, réparer, remonter et tester le matériel, - Organiser son poste de travail et planifier les entretiens, - Utiliser les outils manuels et machines-outils de l'atelier. Savoir-être - Être rigoureux et autonome, - Savoir respecter des délais, - Avoir l'esprit d'équipe, - Savoir rendre compte CARACTERISTIQUES PARTICULIERES DU POSTE - Travail effectué en majorité à l'atelier mais également sur chantier et par tous temps, - Manipulation de carburants, huiles et produits d'entretien, - Permis B exigé, permis PL ou E (remorque) apprécié.
CCI Formation 63 : l'école qui recrute pour ses entreprises partenaires La branche école de CCI Formation est dédiée au recrutement en alternance pour le compte de nos entreprises partenaires. Notre mission est simple (et ambitieuse) : faire matcher les bons talents avec les bons postes, aujourd'hui et pour demain. Tu veux te former, gagner de l'expérience, être accompagné(e) et surtout mettre un pied solide dans le monde pro ? On te propose de préparer un titre professionnel d'Assistant de gestion et d'administration d'entreprise en alternance (Niveau BAC +2) avec une entreprise partenaire basée à Riom Tes missions principales seront : - Renseigner, et administrer les données dans l'ERP, logiciel nouvellement mis en place. - Assurer l'interface entre les équipes et garantir leur coordination (Commerce, Bureau d'études, maintenance, travaux) pour la diffusion des documents et des informations. - Participer à la gestion de litiges éventuels (qualité, facturation, .) - Assurer le suivi et reporting de l'activité commerciale par un tableau de bord / indicateurs de performance - Participer à la réalisation d'actions marketing client (E mailing, opérations commerciales, enquêtes, etc.) Pour postuler, tu dois être titulaire d'un niveau bac validé, plus une année d'expérience quelque soit le domaine ou un bac validé plus une année d'étude supérieure. L'admissibilité se fera sur dossier, tests de profil professionnel, niveau de français et raisonnement. Si ces étapes sont validées, tu passeras un entretien avec nous puis avec l'employeur.
Manpower RIOM recherche pour son client œuvrant dans le secteur du captage, traitement et distribution d'eau, un Agent de réseau d'eau potable Riom (63) (H/F). Entreprise évoluant dans le domaine du captage et de la distribution d'eau, elle bénéficie d'une solide réputation. Ses équipes dynamiques mettent en œuvre des solutions innovantes assurant sécurité et qualité de service, conforme aux normes établies. Placé sous la responsabilité du responsable de secteur, vous assurerez la surveillance et la maintenance du réseau et des ouvrages d'eau potable. Activités techniques : -Garantir la continuité du service public de l'eau potable aux abonnés. -Effectuer la réparation des fuites et renouvellement sur tout type de canalisation et branchements y compris les terrassements. -Maintenance et/ou entretien courant des matériels et équipements du réseau d'eau potable. -Traçage réseaux eau potable. -Interventions chez les abonnés : remplacement de compteurs, réparation de fuites, petite plomberie. -Nettoyage de réservoirs. Vous justifiez d'une formation Bac Pro dans les métiers de l'eau ou travaux publics et d'une expérience similaire. Vous maîtrisez métrologie, plomberie et règles de sécurité. Permis B requis. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client
Manpower Riom recherche pour son client spécialisé dans la tôlerie moyenne et lourde en acier, maitrisant une offre globale allant de la découpe thermique de composants à la SOUDURE d'ensemble finis, 2 SOUDEURS MIG-MAG (H/F) sur Riom. Vous intégrez un contexte stimulant et exigeant, favorisant le développement de vos compétences techniques. Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours. Rejoignez une structure valorisant l'innovation et la sécurité au travail. Vous aimez travailler l'acier en vue de fabriquer des pièces aux formes demandées ? A ce titre, les missions du Soudeur sont de : -Souder des cordons définis suivant une gamme précieuse -Réaliser des travaux de soudure MIG MAG sur divers supports et en multi passe avec précision. -Assurer le pointage de vos interventions. -Contrôler la qualité des soudures réalisées. -Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité. -Optimiser les temps d'exécution. -Suivre les procédures techniques en vigueur. -Collaborer étroitement avec la hiérarchie technique. -Souder des tôles en acier -Vérifier les déformations engendrées par la zone affectée thermiquement -Respecter les tolérances dimensionnelles -Contribuer à l'efficacité générale de la production Horaire : 3*8 Votre profil nous intéresse si : -Maitriser le soudage (MAG) -Lire un plan -Gérer l'identification des pièces (n d'affaire, client, placer les fiches suiveuses avec les pièces -Faire du contrôle de la quantité -Gérer le conditionnement des pièces us disposez d'une expérience confirmée en soudure MIG MAG - H/F et multi passe - H/F, d'une formation adaptée - H/F, et de compétences techniques pointues pour garantir qualité et sécurité. Dirigez-vous vers l'excellence. Lorsque vous travaillez avec nous vous bénéficiez d'un comité d'entreprise ainsi que la possibilité d'épargner vos primes de précarités à 8%. Notre annonce vous intéresse ? Postulez en un clic, c'est simple et rapide ou contactez notre équipe MANPOWER RIOM. A bientôt.
Au sein d'un établissement qui accueille des adultes en situation de handicap moteur, vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social. Poste à pourvoir au 5/02/2026 à 90%. Expérience souhaitée. Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Écoute - Patience - Réactivité face à l'imprévu Travail de 7H à 14H30 ou de 14h à 21H30. Un week-end travaillé sur 2.
Notre association est une pionnière dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et leur famille. Le respect de la personne, et l'esprit d'équipe sont au cœur de nos actions. Rejoindre APF France Handicap s'est prendre part à une belle aventure humaine.
Vos principales missions seront : - Réaliser les travaux d'installation et de raccordement des équipements d'éclairage public (candélabres, luminaires, armoires, etc.) - Effectuer les raccordements électriques aériens et souterrains - Poser et câbler des armoires électriques - Lecture de plan et schémas électrique Profil recherché(e) : - Vous justifiez d'une expérience en électricité d'éclairage public - Habilitations à jour et travail en hauteur - Appliquer les normes de sécurité en vigueur sur les chantiers Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez notre équipe en envoyant votre CV à 2arh@orange.fr Pour plus d'informations, appelez-nous au 04 73 23 63 63.
Le Service de Remplacement du Puy-de-Dôme recherche sur le secteur de Aigueperse/Randan, des agents de remplacement (H/F) en grande culture/élevage. Rejoignez une équipe engagée et faites la différence au quotidien! Vous cherchez un métier qui a du sens, où chaque journée est différente et où votre engagement compte vraiment ? Vous êtes motivé(e), volontaire et avez envie d'apprendre ? Alors nous serons ravis de vous accueillir et de vous former ! Votre mission: - Intervenir sur des exploitations agricoles pour remplacer les agriculteurs lors de leurs absences (repos, maladie, formations, maternité, paternité.) - Travail varié : traite, soins aux animaux, travaux des champs, conduite de matériel. selon vos compétences et votre appétence. Ce que nous recherchons: - Une personne engagée et sérieuse - Quelqu'un de curieux, qui a envie de progresser - Motivation pour l'agriculture même sans expérience : nous vous formons ! - Sens du contact et capacité d'adaptation Ce que nous offrons: - Un accompagnement personnalisé à votre arrivée - Une équipe bienveillante et disponible - Un métier qui a du sens et une autonomie réelle - Une diversité d'exploitations et de missions Profil débutant accepté - nous recherchons avant tout une personnalité engagée
Au sein d'une entreprise de déménagement, vos missions : - emballage - déballage - manutention, - port de charges lourdes (réfrigérateur américain, piano, etc) - Installation et livraison de mobilier (canapés,...) Vous interviendrez auprès de particuliers et/ou d'entreprises. Déplacement régional et national au départ de Riom. Les permis C et EC sont bienvenus. Une expérience en livraison et/ou installation et/ou déménagement, montage de mobilier est exigée. Précisions : pour pénétrer certaines grandes entreprises qui sont vos clients, il est indispensable d'avoir une carte d'identité française et un extrait de casier judiciaire vierge. Prise de poste dès que possible.
Pour renforcer notre équipe de 5 collaborateurs sur Aigueperse et les communes proches, l'antenne APAMAR de Riom recherche un(e) Intervenant(e) à domicile. ________________________________________ Ce que nous vous offrons : - CDI stable à temps partiel (30h/semaine) - Indemnités kilométriques : 0,50€/km - Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ - Accompagnement personnalisé à la prise de poste - Une équipe soudée et bienveillante (5 collègues sur le secteur) ________________________________________ Votre mission, si vous l'acceptez... Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, en leur offrant écoute, attention et aide au quotidien : Entretien du logement et du linge Préparation et aide à la prise des repas Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés Stimulation, présence, promenades Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage ________________________________________ Organisation du poste : Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ Horaires variables Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km) ________________________________________ Un accompagnement humain dès votre arrivée Vous serez accueilli(e) par Aurore, responsable de secteur Votre intégration sera assurée par Marie-Pierre, collègue expérimentée Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape ________________________________________ Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ? Envoyez-nous votre CV ! En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR. Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.
1/ PRÉSENTATION DE BGE AURA BGE AURA soutient la création - reprise d'entreprise et œuvre pour qu'elle soit une réalité accessible à tous. Elle adhère au réseau national des BGE, présent sur toute la France avec plus de 500 implantations. Depuis plus de 45 ans, le réseau BGE accompagne les entrepreneurs à chaque étape, de la création au développement de l'entreprise pour donner à tous ceux qui entreprennent, les chances de réussir. Et ce quels que soient leurs profils. BGE s'appuie sur des valeurs fortes d'initiative et de solidarité qui donnent du sens à l'action pour relever les enjeux économiques et sociaux. 2/ DESCRIPTIF DU POSTE Sous la supervision du Directeur adjoint et la supervision du Responsable territorial, vous aurez pour mission de : - Conseiller, accompagner et former les entrepreneurs à la méthodologie de création d'entreprise, depuis l'émergence de l'idée jusqu'à la formalisation du projet : o Accompagnement à la maturation, à la clarification et à la définition du projet d'activité o Appui à la structuration globale du projet entrepreneurial : - réalisation et analyse de l'étude de marché, - élaboration de la stratégie commerciale et marketing, - aide au choix du cadre juridique et du statut le plus adapté, - construction des prévisions financières et évaluation de la viabilité économique du projet. - Concevoir et animer des actions collectives (ateliers, formations, réunions d'information) sur les thématiques de la création d'activité et de la gestion d'entreprise, en favorisant la dynamique de groupe et le partage d'expériences entre entrepreneurs. - Contribuer activement au développement de la BGE et à sa vie associative, en participant aux projets transversaux, aux actions partenariales et aux temps forts de la structure, dans une logique d'amélioration continue des pratiques et des services proposés. - Assurer le suivi administratif et l'évaluation des parcours, comprenant : - la rédaction de bilans, comptes rendus et outils de reporting, - le suivi individualisé de la progression des bénéficiaires, - la participation à l'évaluation et à l'amélioration continue des dispositifs d'accompagnement. 3/ PROFIL RECHERCHÉ Qualifications requises - Formation : Bac + 2/3 minimum dans les domaines suivants : - Accompagnement professionnel / Insertion / Orientation - Entrepreneuriat / Gestion / Économie sociale Expérience - Expérience significative (2 à 5 ans minimum) dans l'accompagnement de publics adultes ou dans le conseil à la création d'entreprise - Pratique de l'animation de groupes et de la conduite d'entretiens individuels Compétences techniques - Connaissances des étapes et leviers de la création/reprise d'entreprise - Maîtrise des outils de diagnostic de compétences et d'analyse de projet - Capacité à structurer un plan d'actions entrepreneurial - Maîtrise des outils bureautiques et plateformes collaboratives numériques (visio, LMS,etc.) - Aptitude à rédiger des synthèses structurées et personnalisées 4/ QUALITÉS RECHERCHÉES - Rigueur et organisation - Esprit critique - Autonome mais sachant intégrer un travail d'équipe - Adaptation à différents environnements et à des publics divers - Capacité d'écoute, de maîtrise des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupe - Esprit positif, constructif, proactif, bienveillant et empathique Au-delà des points décrits ci-dessus : une vraie appétence pour l'entrepreneuriat, de la curiosité, de l'autonomie, du sens de l'initiative, .Bref « avoir un caractère entrepreneur » ! 5/ CONDITIONS DU POSTE Contrat : CDI Démarrage au plus tôt Rémunération : Selon expérience (A partir de 25K € brut annuel), mutuelle, tickets restaurants, frais de déplacement. Nombre de poste à pourvoir : 1 poste Lieu de travail : Poste basé à Riom
Sous la responsabilité de la Directrice du parc, vous serez en charge de : * Volet Management / RH : - Superviser et assurer le fonctionnement optimum des services liés à l'exploitation : Accueil et boutiques, Restauration, Sécurité, Informatique et Technique/Maintenance. - Encadrer une équipe pluridisciplinaire de 30 permanents et jusqu'à 170 saisonniers selon les périodes. Vous en planifiez le recrutement, la formation, l'intégration et l'organisation du travail, en lien avec les responsables de service et l'équipe Ressources Humaines. - Préserver le climat social des équipes selon les valeurs RSE de l'entreprise et tout en incarnant la "marque employeur" et en contribuant à sa définition. - Mettre en place une démarche d'amélioration continue et accompagner les équipes dans le développement de leurs compétences. * Volet Opérationnel : - Assurer une expérience client réussie et la très grande satisfaction de tous les publics. - Garantir quotidiennement un divertissement et un service de qualité irréprochable, en toute sécurité. - Identifier et concrétiser les opportunités de développement du chiffre d'affaires du parc - Prendre des initiatives pour améliorer les processus existants, après les avoir examinés finement - Garantir la conformité aux réglementations et aux standards de sécurité du secteur. - Veiller au suivi et à l'avancement des actions à mener. * Volet Stratégie / Gestion / Administration : - Participer activement aux réflexions sur l'élaboration et l'exécution du Masterplan du parc - Élaborer les budgets d'exploitation avec les responsables de service, le service DAF et la Directrice, et en assurer le suivi et la correcte exécution. - Assurer le suivi régulier des indicateurs et données chiffrées d'exploitation. - Superviser, suivre et travailler à l'optimisation de la masse salariale, des achats et de la gestion des stocks. - Participer avec vos responsables de service, à la négociation des achats, à la gestion et à la négociation avec les sous-traitants et fournisseurs (sécurité, spectacles, gestion des déchets, etc.). * Volet Pilotage : - Participer activement au Comité de Direction et piloter l'implémentation des décisions qui vous incombent, en lien avec les autres Directions. - Définir avec la Direction les orientations stratégiques et commerciales des services de l'exploitation. - Participer au pilotage et à l'optimisation de tous les centres de profit et des coûts (restauration, boutique.) - Mettre en place des actions pour augmenter la dépense moyenne par visiteur et la rentabilité de chaque pôle. - Développer des revenus annexes et actions de croissance du CA. Une bonne connaissance du monde du tourisme est souhaitée, notamment la gestion des services d'exploitation d'un parc ou d'un gros établissement hôtelier ou de restauration : accueil, restauration, boutiques. ; à défaut toute expérience dans des secteurs d'activité industriel, de grande distribution et/ou à forte saisonnalité. - Vous êtes capable d'animer et de manager des équipes transverses et polyvalentes, sur des activités variées (environ 170 personnes au total), et de les accompagner vers l'excellence du service au visiteur. - Excellente aisance relationnelle et rédactionnelle. - Vous maîtrisez la négociation, savez prendre du recul et faite preuve d'une forte adaptation au changement. - Vous êtes également capable d'analyser finement les process et les opérations afin de proposer des axes d'amélioration et d'optimisation, en lien avec vos équipes. La rigueur est un axe prioritaire de travail. - Vous connaissez en particulier parfaitement les règles liées à un ERP et à la sécurité. - La maîtrise de l'anglais est souhaitée.
Vulcania, parc d'exploration des volcans et de la planète Terre, situé sur la commune de Saint-Ours Les Roches à proximité de Clermont-Ferrand, au coeur du massif volcanique auvergnat, accueille près de 350 000 visiteurs par an sur ses 57 hectares et au sein d'une architecture exceptionnelle.
Venez rencontrer le recruteur le Vendredi 6 février de 14h à 18h30 au Pôle Aéronautique, rue Maryse Bastié à Aulnat (parking gratuit) - Pensez à prendre plusieurs CV ! NSE recrute un(e) Technicien(ne) Atelier pour son site de Riom (63). En tant que Technicien Atelier (H/F) vous serez en charge de l'assemblage, le contrôle/la vérification et la réparation le cas échéant des équipements mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques. Rattaché(e) au Responsable Production, vous aurez pour principales missions : Activités significatives réalisées dans le cadre de l'activité MCO lors des missions sur base du client : - Réaliser des missions de vérifications périodiques des équipements sur les sites clients (France et possibilité à l'étranger), - Produire des montages mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques, - Contrôler les équipements, réaliser les réglages et apporter les corrections nécessaires, - Renseigner la documentation technique relative aux tests réalisés, - Participer à l'amélioration des procédures de tests existantes. Activités significatives réalisées en Production : - S'assurer de la complétude et de la conformité des composants servis au poste de travail, - Réaliser les opérations de câblage/intégration conformément aux gammes et documents de travail associés (Plans, fiches d'instruction, .), - S'assurer de l'aptitude et de la conformité des outillages utilisés, - Renseigner la fiche suiveuse du produit lorsqu'une étape d'autocontrôle est validée, - Déclarer les temps passés sur OF ou hors production via le terminal TC20, - Signaler les non-conformités fournisseurs et/ou de fabrication via les Fiches Arrêt Premier Défaut, - Assurer l'entretien courant et préventif du poste de travail (rangement, nettoyage), - Participer aux réunions quotidiennes Q5. Profil recherché : Formation technique dans le domaine de la Productique Mécanique accompagnée d'une expérience comprise entre 3 et 5 ans minimum dans un environnement exigeant (Aéronautique, Défense). Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maitrisez : - La capacité d'assemblage mécanique, hydraulique et pneumatique, - Les outillages de métrologie, - Des outils bureautiques (Pack Office), Et la notion : - Toilerie, usinage, fonderie, soudure, traitement de surface, peinture, - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique. L'anglais technique (lu) serait un plus. Des déplacements ponctuels peuvent être à prévoir. Aptitudes professionnelles : - Capacité de travail en équipe, - Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais, - Rigueur, précision et soucis du détail.
Venez rencontrer le recruteur le Vendredi 6 février de 14h à 18h30 au Pôle Aéronautique, rue Maryse Bastié à Aulnat (parking gratuit) - Pensez à prendre plusieurs CV ! NSE recrute un(e) Ingénieur(e) Produit Mécanique pour son site de Riom (63). En tant qu'Ingénieur Produit Mécanique (H/F) vous serez responsable du développement pluridisciplinaire de votre ligne de produits au sein du Bureau d'Etudes. Vous devrez comprendre et analyser les demandes des clients de l'entreprise ainsi que participer au développement des produits. Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes et Innovation, vous aurez pour principales missions de : - Concevoir toute ou partie des projets mécaniques qui lui sont confiés, - Piloter les phases de conception (multi métiers), - Suivre le développement technique la qualification (et la certification pour les projets aéronautique), - Initier, distribuer, participer et relire la documentation technique (données d'entrées, DJD, cahier des charges, plan de qualification, suivi et traçabilité des exigences.), - Etablir les plannings détaillés du développement produit, - Réaliser les études de faisabilité technique du nouveau concept produit et/ou d'une ligne de produit, - Prendre en compte les contraintes économiques dans le choix des solutions techniques en collaboration avec le service achat et programmes, - Animer les process de résolution de problèmes au fil du développement, - Assurer le développement des produits en respectant les contraintes coût, délai, qualité, sécurité et environnement en corrélation avec le cahier des charges, - Remonter les problèmes techniques et apporter les solutions adéquates, - Suivre la production des prototypes et des premiers de série, - Participer aux réponses aux phases d'avant-projet (chiffrage, argumentation techniques, soutenance d'offres), - Être l'interlocuteur privilégié des autres services pour les projets sous leurs responsabilités. Profil recherché : Formation supérieure technique de type Mécanique. Une expérience entre 5 et 8 ans minimum dans un environnement de Bureau d'Études (idéalement dans un secteur aux contraintes comparables à celles de la Défense et/ou de l'Aéronautique). Compétences techniques : D'un point de vue technique, vous maîtrisez : - Les logiciels métier dédiés (CREO, CATIA, etc.), - La conception/dimensionnement Mécanique, Thermique, - Les outils de suivi d'exigence (Reqtify), - L'exploitation d'un logiciel de gestion de projet (Projet Monitor), - L'utilisation d'un PLM (gestion documentaire et cycle de vie du produit), - L'utilisation de l'ERP (budgets, pointages, suivi des temps, .), - Les outils bureautiques (Pack Office). Et la connaissance : - Tôlerie, usinage, fonderie, soudure, fabrication plastique, traitement de surface, peinture, résistance des matériaux et des structures, calculs éléments finis, - Des normes de l'Industrie, de la Défense et/ou de l'Aéronautique. L'anglais courant (écrit, parlé, lu) est indispensable. Aptitudes professionnelles : - Pluridisciplinarité, - Capacité de travail en équipe, - Capacité d'adaptation et Autonomie, - Force de conviction et qualités de communication, - Organisation et sens des délais pour coordonner l'activité des métiers connexes.
Confort Plein Air recherche un(e) responsable magasin chargé(e) d'assurer la bonne organisation de la surface de vente, la gestion complète des approvisionnements, la tenue des stocks, la préparation des chantiers d'installation/SAV et l'accueil des clients. Vous êtes au cœur du fonctionnement du magasin et garantissez la disponibilité du matériel aussi bien pour les clients que pour les techniciens.
Confort Plein Air recherche un(e) technicien / technicienne piscine pour intervenir chez une clientèle de particuliers. Vous participez aux installations, aux mises en service, aux dépannages et à la maintenance des piscines et de leurs équipements. vous possédez, impérativement, une expérience réussie sur un poste similaire de pose et entretien de piscines Vous serez au cœur de la satisfaction client et représenterez l'image de l'entreprise sur le terrain
Rejoindre le groupe EUROP VOYAGES-TRANSARC c'est être audacieux. Depuis 1932, nous évoluons dans un environnement très compétitif pour relever les défis du Transport de demain. Spécialiste du Transport de voyageurs, nous avons développé une forte présence dans les Régions Grand-Est, Bourgogne - Franche-Comté, Ile de France, Auvergne-Rhône-Alpes, Centre-Val-de-Loire et Nouvelle-Aquitaine. Nous nous appuyons sur une structure solide et dynamique en maitrisant une grande partie de la chaine de valeur de notre activité. Notre force ? Nos 1 600 collaborateurs qui portent les valeurs du groupe : Transparence, Innovation, Sécurité, Service. Nous recrutons et formons nos Futur(e)s Conducteurs/ Conductrices de car H/F pour effectuer du transport scolaire et extrascolaire sur le secteur de Maringues et les environs (63). CDI à temps partiel annualisé d'environ 20h à 25h par semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (6h30-8h30 / 16h30-18h30). Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre en possession du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour OU FINANCEMENT COMPLET du PERMIS D et/ou de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : - Accueillir les passagers ; - Maitriser la réglementation du transport de personnes ; - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule ; - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement ; - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : - Sens relationnel, contact ; - Sens des responsabilités ; - Ponctualité. Ce que nous proposons : - Salaire de 12,37 euros à 12,79 euros bruts/heure avec 13e mois ; - Primes trimestrielles et annuelles ; - Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25% ; - Mutuelle entreprise ; - CSE ; - Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...).
Vous serez amener à prospecter sur le terrain avoisinant les chantiers effectués afin de prendre des rdvs pour des contrôles de rénovation. Vous devez avoir une bonne expression orale. Formation assurée par la société sur les produits et la méthode. Horaires de travail : 8h-12h et 14h - 17h Vous travaillez du lundi au vendredi de 10h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00.
Vous êtes aide-soignant, infirmier, auxiliaire de vie ou aide médico-psychologique et aspirez à exercer votre métier autrement ? Devenez Accueillant Familial dans une Maison MonSenior ! Qu'est-ce qu'être Accueillant Familial ? Vous hébergez et accompagnez, à votre domicile (une maison MonSenior), 3 personnes âgées et/ou adultes en situation de handicap. Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD permet un accompagnement humain et personnalisé. Un agrément délivré par le conseil départemental est nécessaire pour exercer. Pourquoi vous appuyer sur MonSenior ? S'appuyer sur MonSenior, c'est bénéficier d'un accompagnement sur-mesure pour mener un projet professionnel et familial enrichissant. Vous emménagez dans une maison neuve de 175 m2, confortable et adaptée à la perte d'autonomie, avec un espace privé de 75 m2 réservé à vous et votre famille, tout en donnant un nouveau souffle à votre carrière. Au cœur de votre engagement : > Offrir un foyer chaleureux à 3 personnes autonomes ou en perte d'autonomie > Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance > Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales > Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge des accueillis > Organiser les rendez-vous médicaux et la prise de médicaments Le(s) profil(s) que nous recherchons : : > Vous avez plus de 3 ans d'expérience et aimez profondément votre métier > Vous souhaitez vous engager durablement > Vous êtes dynamique, joyeux(se) et plein(e) d'énergie > Vous êtes autonome, organisé(e) et savez poser un cadre clair et bienveillant > Vous aimez cuisiner des repas variés, entretenir une maison et organiser des moments conviviaux Prêt à ouvrir la porte à une nouvelle vie ? Candidatez ! Un lien pour une réunion d'information vous sera envoyé après votre reçu candidature.
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute pour son agence de RIOM des aides à domicile (H/F) pour le secteur géographique de Aigueperse, Biozat, Chambaron Sur Morge, Pontmort, Le Cheix. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos activités au domicile seront : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux), - Assurer l'entretien du domicile Des horaires adaptés : Vous exercez votre métier les jours de la semaine et le week-end. Vous travaillez un week-end sur deux et vous avez un jour de repos hebdomadaire. Des Déplacements Le métier implique des déplacements, le permis n'est pas indispensable, les zones d'intervention étant bien desservies pas les transports en commun (Tram et bus). Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Accessibilité du poste Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou une formation médico-sociale : titre professionnel ADVF, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA Soins et services aux personnes, CAP services à la personne, CAP Assistant technique en Milieu Familial et Collectif. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière. Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. Un salaire, des garanties CDI à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail. Le salaire : Correspond à D1 E2 de la grille de notre convention collective soit 11,98 euros brut de l'heure. Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération. Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année. Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE. Savoir-être Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion.
R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. RAS Intérim est une PME, pionnière de l'intérim 24 h/24 et 7j/7, qui a poursuivi son développement avec l'ambition d'apporter en permanence de nouvelles solutions à ses clients et ses intérimaires. Aujourd'hui, l'entreprise possède d'indéniables atouts qui font la différence ! Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! Vos missions : - Choisir les matériaux et outils adaptés à la pose après une analyse des données techniques du chantier. - Préparer les surfaces et installations des matériaux. - Procéder à l'installation des matériaux isolants sur des tuyaux/canalisations - Connaître et respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers. Le profil recherché : - Une première expérience similaire réussie serait appréciée ou vous êtes issu du BTP (bardage, plaquiste, etc...) ou de l'industrie. - L'habilitation du travail en hauteur et le CACES Nacelle R486 serait un plus - Organisé(e), rigoureux(se) et qualités relationnelles pour le travail en équipe - Horaires en journée du lundi au vendredi 39H/semaine - Des déplacements en local uniquement, pas de grands déplacements. Rémunération et avantages : Taux horaire selon expérience du profil + indemnités selon CCN BTP (repas, transport, trajet,...) +10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts ! Bénéficier d'aides et de services dédiés avec le FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)
Manpower RIOM recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Commercial sédentaire Sur Aigueperse (H/F) Rattaché(e) au Directeur des ventes, vous êtes en charge de la réalisation du traitement commercial et administratif des commandes clients. Véritable commercial(e) assis(e) en appui de l'équipe commerciale itinérante, vos missions principales sont : -Travailler en binôme avec un ou plusieurs commerciaux itinérants, -Préparer et réaliser un plan de prospection téléphonique, -Vendre la gamme, -Saisir les commandes et les devis, -Vérifier les commandes avant transmission pour saisie, -Renseigner les clients, -Gérer les aléas. -Niveau BAC 2 du type BTS NRC. -Maîtrise des outils bureautique courants (pack office) et outil CRM. -La connaissance du segment de la construction et du milieu industriel sera appréciée sans être déterminante. -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et capable de vous adapter à différentes situations. Vous êtes, par ailleurs, doté(e) d'un excellent relationnel.
Nous recherchons pour notre client basé sur RIOM un agent de propreté Poste en CDD lundi de 7h a 9h15 jeudi de 7h a 9h Prise de poste rapidement
Manpower recherche activement, sur le compte de son client entreprise renommée et innovante, un Magasinier approvisionneur - H/F à RIOM (63200) pour renforcer efficacement ses équipes. L'entreprise emploie 174 salariés et évolue dans un secteur dynamique. Réputée pour son savoir-faire et la qualité de ses produits, elle offre un environnement stimulant permettant d'exploiter pleinement vos compétences. Bénéficiant d'une solide réputation nationale et internationale. Les missions: En poste, vous serez amené à : -Relancer les fournisseurs. -Saisir les accusés de réception. -Envoyer des alertes de livraison. -Effectuer les commandes fournisseurs. -Suivre les ventes et inventaires. -Collaborer avec les autres services. -Utiliser Excel et SAP. -Rédiger des rapports administratifs. Les horaires: HORAIRES VARIABLES PLAGES FIXES : 8H45-11H45 - 13H30-15H30 La remuneration: -15.6 euro brut par heure. Vous justifiez d'un BAC2/3 en gestion, achats ou logistique administrative. Vous maîtrisez Excel et SAP et possédez un anglais intermédiaire. Vous êtes rigoureux, doté d'un esprit d'équipe et de communication. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, acteur reconnu dans le secteur des matières premières, un Responsable d'exploitation (H/F). Envie de contribuer à la qualité de l'eau et à la protection de l'environnement ? Tu recherches des missions concrètes, utiles et variées ? Ce poste est fait pour toi ! Ta mission : Garantir le bon fonctionnement des ouvrages d'assainissement et de traitement des eaux usées. Tu interviendras sur les réseaux de collecte, les postes de relèvement et les stations d'épuration. Tes responsabilités : -Assurer le suivi et l'entretien des équipements (dessableurs, dégrilleurs, pompes.). -Surveiller et maintenir les stations et leurs annexes. -Réaliser des mesures de qualité et des autocontrôles. -Gérer les boues et sous-produits. -Diagnostiquer les eaux claires parasites. -Suivre les opérations d'exploitation et optimiser les process. -Renseigner le journal d'exploitation. -Effectuer la maintenance préventive et curative en lien avec le technicien électromécanique. Profil recherché : -Formation Bac à Bac3 dans les métiers de l'eau ou CAP/BEP avec expérience significative dans le domaine. -Connaissances en traitement des eaux, maintenance et risques liés à l'activité. -Capacité d'analyse, rigueur et sens du service public. -Maîtrise des outils informatiques. -Réactivité face aux imprévus. Habilitations à prévoir : -Habilitations électriques BT et HT. -CATEC (travail en milieu confiné). Ce qu'on t'offre : -Un poste au cœur des enjeux environnementaux. -Une équipe engagée et solidaire. -Des missions variées et responsabilisantes. -Une montée en compétences sur les outils et techniques du secteur. Intéressé(e) ? Envoie ton CV et viens mettre ton énergie au service de l'environnement !
Manpower recherche, pour son client spécialisé dans la fabrication industrielle de pain et de pâtisserie fraîche, un Technicien de maintenance du côté de RIOM (63) (H/F). Dans ce poste, vous serez amené à : -Effectuer des dépannages électriques sur lignes de production -Réaliser des dépannages mécaniques -Assurer la maintenance préventive -Conduire la maintenance corrective -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité -Analyser les dysfonctionnements des installations -Optimiser les procédures de maintenance -Collaborer avec les équipes techniques Les horaires : week end (2x12h) ou en semaine (35h) -Le profil : Vous justifiez d'une expérience en maintenance industrielle, maîtrisez les interventions électriques et mécaniques sur lignes de production, rigueur en maintenance préventive et corrective tout en respectant strictement les règles d'hygiène.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT AUVERGNE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien de maintenance (H/F) Vous aimez résoudre des problèmes techniques, garantir la fiabilité des équipements et contribuer à la performance industrielle ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez -Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages pour maintenir la production au top. -Détecter les anomalies et proposer des solutions durables. -Participer à l'amélioration continue : TRS, TPM, SMED. vous parlez ce langage ? -Optimiser les moyens techniques en lien avec la production. -Gérer les pièces de rechange et les inventaires. -Collaborer avec les équipes pour renforcer les contrôles qualité. -Superviser les prestataires et coordonner les interventions. -Mettre en place la maintenance de premier niveau et suivre les indicateurs. -Identifier les besoins d'investissement et être force de proposition. Sécurité avant tout : -Suivi des VGP, plans de prévention, permis feu. -Respect des EPI et des habilitations. Votre profil -Solide expérience en maintenance industrielle (électrique, hydraulique, mécanique). -Connaissances en DAO et GMAO (ou une envie furieuse d'apprendre !). -Rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Ce que nous offrons -Un environnement industriel stimulant. -Une culture orientée amélioration continue. -Des perspectives d'évolution et des formations pour aller plus loin. Envie de relever un défi technique et de faire la différence ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de la performance industrielle !
Manpower RIOM recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, 1 Câbleur Intégrateur Sur Riom (H/F) Mission principale : - Réaliser des travaux de câblage et d'intégration conformément à des règles et des instructions de travail - Réalisation du Contrôle et de la conformité des produits. - Lecture et interprétation des plans et schémas mécaniques et électriques - Vérifier l'aptitude et la conformité des outillages utilisés - Assurer la complétude et la conformité des composants au poste de travail - Procéder au sertissage des connexions - Organiser le cheminement des câbles selon les règles de montage Les horaires flexibles : 7H30 à 8H30 et 16H à 18H - OBLIGATOIRE Vous êtes rigoureux, minutieux et organisé ? Ce poste est fait pour vous ! Idéalement doté(e) d'une formation initiale en Câblage, CAP/BEP électrotechnique. Première expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire dans le secteur de l'Aéronautique dans l'idéal. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil Environnement de travail propre et lumineux. N'hésitez plus ! Transmettez nous votre candidature accompagnée d'un CV à jour et nous vous recontacterons. A très bientôt ! Votre agence Manpower RIOM
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute pour son agence de RIOM des aides à domicile (H/F) pour le secteur géographique de Riom, Volvic et Châteaugay. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos activités au domicile seront : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux), - Assurer l'entretien du domicile Des horaires adaptés : Vous exercez votre métier les jours de la semaine et le week-end. Vous travaillez un week-end sur deux et vous avez un jour de repos hebdomadaire. Des Déplacements Le métier implique des déplacements, le permis n'est pas indispensable, les zones d'intervention étant bien desservies pas les transports en commun (Tram et bus). Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Accessibilité du poste Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou une formation médico-sociale : titre professionnel ADVF, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA Soins et services aux personnes, CAP services à la personne, CAP Assistant technique en Milieu Familial et Collectif. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière. Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. Un salaire, des garanties CDI à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail. Le salaire : Correspond à D1 E2 de la grille de notre convention collective soit 11,98 euros brut de l'heure. Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération. Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année. Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE. Savoir-être Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion.
MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE Activités principales : Contribue au maintien à domicile des personnes âgées, malades, handicapées ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Apporte une aide dans la vie quotidienne afin de favoriser le maintien de l'autonomie et de soulager les familles dans les activités domestiques, dans le respect et la dignité des bénéficiaires. Missions principales : - Entretien du linge et du logement - Courses et accompagnement - Aide aux transferts (aide au coucher, au lever,.) - Aide à la toilette - Maintien du lien social - Préparation et aide à la prise des repas COMPETENCES ET SAVOIR ÊTRE : - Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne. - Accompagnement et aide dans les activités domestiques. - Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle. - Technique d'entretien du linge. - Connaissances des régimes alimentaires et techniques alimentaires de base. - Organisation et rigueur - Ponctualité - Ecoute, patience et discrétion - Esprit d'initiative et vigilance.
AZERTY SOLUTIONS NUMERIQUES recrute un technicien Bureautique et Informatique (H/F) Après un parcours d'intégration comprenant entre autres les formations produits effectuées directement par les constructeurs, vous serez sous la responsabilité du gérant et vos missions seront les suivantes : Préparation, configuration et test des équipements en atelier avant leur mise en service Dépannage et entretien systèmes informatique, réseaux, logiciels, photocopieurs, multifonctions, imprimantes, traceurs et matériels de façonnage chez les clients (diagnostics et analyses des dysfonctionnements) Gestion des stocks de pièces détachées pour les interventions Formation clients Livraison et mise en service Connexion réseau et scanner Respect du délai contractuel d'intervention Mesure de la satisfaction client à chaque intervention Compte-rendu client à chaque intervention Faire remonter les informations commerciales Profil recherché et qualifications : Titulaire d'un diplôme Bac+2 en informatique, électronique ou électrotechnique Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire Permis B requis Capacité d'adaptation et qualités relationnelles indispensables Sens du service, autonomie, curiosité, organisation et rigueur Compétences en support technique : Expérience dans le dépannage et l'assistance aux utilisateurs Compétences en systèmes réseaux : Connaissance des systèmes d'exploitation, des réseaux et de la sécurité informatique Compétences en maintenance et installation, Aptitude à installer et entretenir des équipements informatiques et périphériques Une appétence pour les logiciels de GED et le commerce seront un atout ainsi que la maitrise dans les déploiements de logiciels Prise de poste prévue Février Mars 2026
Contrat à durée déterminée renouvelable sur remplacement d'un agent en arrêt maladie. L'aide à domicile contribue au maintien à domicile des personnes âgées, malades, handicapées ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Apporte une aide dans la vie quotidienne afin de favoriser le maintien de l'autonomie et de soulager les familles dans les activités domestiques, dans le respect et la dignité des bénéficiaires. Missions / conditions d'exercice : Aide et accompagnement dans les activités domestiques - Effectue les tâches ménagères courantes en fonction du matériel disponible et mis à disposition (réfection du lit, poussière, sols, vitres, rangement.) - Entretien du linge : repassage, étendage, lessive. - Préparation de repas simple en tenant compte d'éventuels régimes alimentaires Aide et accompagnement dans les activités sociales et relationnelles - Faire les courses avec ou sans l'usager en respectant la qualité et la quantité des produits - Assister la personne dans les démarches administratives simples - Faciliter le maintien des relations extérieures (médecin, courses, pharmacie) Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne - Aide à l'habillage, déshabillage, au change, à la toilette, à la coiffure, aux transferts - Stimule et aide à la prise des repas et à la prise des médicaments préalablement préparés Méthodologie professionnelle et suivi de l'activité - Respecte les procédures qualité, les plannings d'intervention, renseigne les fiches mission - Reconnait les limites de son intervention Communication et liaison : - Travaille en coopération avec les différents partenaires autour de l'usager - Participe à des réunions de coordination - Se coordonne avec ses collègues pour assurer la continuité de service dans le cadre des procédures en vigueur (cahier de liaison.) - Assure la remontée d'informations auprès de son responsable de toute évolution de la situation de l'usager, ou d'éventuelles situations de maltraitance
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de français dans le secteur de Riom et ses alentours auprès d'un(e) élève de terminale pour l'année scolaire 2025-2026. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
Vous êtes passionné(e) par le sport, l'accompagnement et la transmission de vos connaissances ? Rejoignez l'équipe de CrossFit Prométhée, une salle dynamique et conviviale où la progression et le dépassement de soi sont au cœur de notre mission.
La société Go Transports est une filiale de Mur Group, dont le siège social est basé à Riom -63, spécialisée dans les activités transports de marchandises, dans les domaines tels que la distribution de marchandises multi-température. Dans le cadre de son développement, la société GO TRANSPORTS est à la recherche de : Conducteurs routiers PL/SPL - H/F Poste sur Riom (63) Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vos missions consistent à contrôler, organiser et superviser le chargement et le déchargement des produits ou marchandises, de veiller à ce que les expéditions soient correctement emballées et étiquetées, et de s'assurer que les charges soient manipulées en toute sécurité. Vous êtes le garant du bon respect des procédures et des cahiers des charges clients ainsi que de la conformité des marchandises ou produits expédiées. Principales missions : Assurer l'enlèvement le transport et la livraison de marchandises. Polyvalence / pas de service affecté spécifiquement par contrat. Activités : - Conduire et manœuvrer les véhicules de transports de marchandises de la société ; - Respecter l'organisation des prestations de l'enlèvement à la livraison ; - Respecter les procédures internes en ce qui concerne l'établissement des documents afférents aux prestations de transport et les protocoles de sécurité établis ; - S'assurer de la bonne répartition des charges ainsi de leur arrimage adapté et sécurisé ; - Distribution messagerie ; - Chargements et déchargements des camions ; - Conditionnement en palettes et Rolls ; - Transpalette manuel ou électrique ; - Utilisation du hayon, mise à quai ; Lieu de chargement : Riom Horaires : de nuit (prise de poste entre 18H et 22H), ou le matin (prise de poste entre 00H et 5H) ou en journée (prise de poste entre 8H et 14H selon les missions). Rythme : du lundi au vendredi AVEC 1 samedi sur 2 travaillé Profil : - Vous êtes titulaire des permis C et EC + FIMO - Sens de l'organisation et de la rigueur ; - Capacité d'autonomie ; - Sens relationnel et politesse vis-à-vis des clients et de leurs préposés ; - Conduite économique et en sécurité dans le respect des autres usagers, des personnes évoluant dans l'environnement du véhicule, mais encore du matériel et des marchandises transportées. Prise de poste : dès que possible Contrat base : 152h - Rémunération : 1 889,00€ par mois - Heures supplémentaires majorées - Primes
L'association Novavie recherche pour un de ses particulier employeur sur RIOM, une aide pour s'occuper d'une dame à domicile : tâches à effectuer : Entretien logement(ménage) entretien linge, préparation repas CDD 1 MOIS Début INTERVENTION LE MARDI 03/02/2026 AU JEUDI 26/02/2026 horaire : 5 h par semaine *mardi de 09 h a 11h30 *jeudi de 09 h à 11h30
Au sein d'un EAM, qui accueille 30 adultes en situation de handicap moteur, à proximité de Clermont-Ferrand, vous contribuez à préserver et restaurer le bien être de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'accompagnement d'hygiène, d'entretien et de confort. Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Dispense de soins - Développement et stimulation de l'autonomie - Entretien de l'environnement immédiat de la personne - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel. Le diplôme et l'expérience sont obligatoires.
Nous recherchons un aide soignant (H/F) de jour à temps plein. Travail un week-end sur 2. Poste du matin ou du soir. Le Centre Intercommunal d'Action Sociale composé de l'Ehpad « Docteur Reynaud » à Ennezat, du Service D'aide à Domicile et portage de repas et du Service de Soins Infirmiers à Domicile a pour vocation la mise en œuvre de l'action sociale communautaire. L'Ehpad du Docteur Reynaud, réhabilité en 2019, offre un cadre de travail agréable dans une structure à taille humaine. C'est un établissement de 82 résidents (dont une unité de vie protégée). Missions : - Accompagner les résidents dès leur admission dans tous les actes de la vie quotidienne en veillant à une prise en charge personnalisée qui tient compte du mode de vie de chacun. - Assurer un service en lien avec les besoins des résidents : veiller à sa sécurité, à son confort et bien être (repère, présence, écoute), préserver son autonomie (capacités physiques et mentales) ainsi qu'un accompagnement de l'entourage. - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au développement du projet d'établissement. Compétences : - Anatomie et physiologie - Hygiène - Techniques et protocoles de soins - Ethique et déontologie
Au sein d'un groupe national performant, MIKIT Riom est une agence dynamique, disposant d'une très bonne notoriété, en plein développement, sur un secteur où la demande est forte. L'agence souhaite se développer sur le secteur de Riom et dans ce contexte recrute un(e) commercial(e). Après une période de formation théorique et pratique, le poste sera basé à Riom. Vous développez les ventes de maisons sur un secteur géographique définit à votre arrivée. Vous accompagnez le client tout au long du processus de vente : recherche de terrains, prospection et rendez-vous clients (particuliers), élaboration des offres, accompagnement de la vente jusqu'à la signature des contrats. Vous êtes un(e) conseiller(e) à l'écoute de vos clients, en leur proposant une solution adaptée aux besoins et aux moyens. Directement rattaché(e) au Responsable, votre objectif sera de vendre des maisons. Doté d'un bon relationnel et d'une force de persuasion développée, vous êtes dynamique, organisé(e) et disponible pour vous investir pleinement. Une expérience dans le domaine de la vente aux particuliers et la maîtrise de la prospection sur les réseaux sociaux est un plus. Missions : - Prospection terrains - Prospection clients : internet, réseaux sociaux, salon, centre commerciaux .... - Qualification téléphonique des clients - RDV clients - Elaboration d'offres adaptées et personnalisées - Conclusion de la vente Qualités requises : - Ecoute client et Empathie - Persévérant(e) - Organisé(e) - Enthousiaste - Dynamique Horaires : Du lundi au vendredi (week-end possible selon événements) Poste à pourvoir pour début 2026. Si vous êtes intéressé, merci de postuler par mail. Vous serez convié à une réunion d'information.
Bienvenue chez Les Ptitous ! Nous sommes une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile dans le Puy-de-Dôme depuis 2014. Notre mission : trouver des supers nounous pour garder les enfants des familles qui nous font confiance afin de s'occuper d'eux avec enthousiasme et bienveillance. Audrey, Salomé et Antoine vous reçoivent sur rendez-vous à l'agence au 17 Rue Jules Verne à Clermont-Ferrand (accessible en bus ligne 10, arrêt Cugnot et parking devant l'agence). Nous recrutons toute l'année des nounous de tous profils et tous horizons. Parmi notre soixantaine d'intervenants, nous retrouvons des femmes et des hommes de 18 à 65 ans, des étudiants, des pro de la petite enfance, des retraités, des sportifs, des artistes, des as de la pâtisserie ou de l'origami, des piétons et des automobilistes, des geeks et des couturiers, des introvertis et des extravertis. Toute personne justifiant d'expérience dans la garde d'enfants y compris les baby-sittings effectués avant vos 18 ans, à sa place chez Les Ptitous ! A PARTIR DE NOVEMBRE 2025 ET JUSQU'EN JUILLET 2026 POUR 2 GARCONS DE 8 ET 10 ANS : Selon planning fourni par la famille : 3 à 8 matins par mois 7h00-8h30 LES FRAIS KILOMETRIQUES SONT REMUNEREES En rejoignant notre équipe, vous avez envie de : - Passer du temps avec des enfants - Les accompagner dans leur quotidien - Vous sentir utile envers une ou plusieurs familles - Gagner en expérience - Financer vos études - Travailler à temps partiel - Vous épanouir professionnellement - Travailler dans le respect et la bienveillance - Travailler dans un cadre humain - Avoir des horaires de travail qui correspondent à votre emploi du temps Quelle est la rémunération d'une nounou ? SMIC horaire en vigueur, augmenté de 10% de congés payés. Les kilomètres parcourus avec les enfants dans la voiture sont indemnisés au barème en vigueur. Où allez-vous garder des enfants ? Au plus proche de chez vous ! Êtes-vous un(e) futur(e) nounou ? Rassurez-vous nous ne recherchons pas le mouton à cinq pattes ! En revanche si vous avez déjà gardé des enfants et que vous cochez certaines de ces cases : - Heureux(se) au contact des enfants - Bienveillant - Créatif - Dynamique - Souriant - Doux - Chaleureux - Disponible sur des horaires de type périscolaire - Organisé - Attentif - A l'écoute des besoins Cerise sur le gâteau, vous êtes également : - Véhiculé(e) - Bilingue anglais - Pro de la pâtisserie - Expert en découpage, collage, sculpture en pâte à modeler - Maître du jeu de l'oie - Architecte Lego - Chanteur lyrique de comptines - Professeur agréé de récitation de poésies et tables de multiplications Alors rejoignez-nous ! Bien-être et avantages : Pour le bien-être des enfants gardés, nous mettons tout en œuvre pour que les nounous se sentent elles-aussi le mieux possible dans leurs gardes. - Nous sommes toujours disponibles pour échanger avec nos intervenants et prenons le temps nécessaire pour parler avec vous quand vous en avez besoin - Nous nous adaptons à vos disponibilités Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, vous pouvez candidater : - Via cette annonce - Sur notre site internet : www.recrutement-clermontferrand-lesptitous.fr - En nous appelant à l'agence 04 73 925 915 - EN nous écrivant à contact@lesptitous.fr Date de prise de poste : 01/12/2025 Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 11 mois Avantages : Flextime Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Les Ptitous est une agence de garde d'enfants à domicile locale. Nous avons plus de 10 ans d'expériences et avons recruté plus de 450 intervenants(es) pour prêts de 130 000 heures de gardes en 10 ans !
Confort Plein Air recherche un(e) commercial / commerciale motivé(e) pour développer la vente de piscines auprès d'une clientèle de particuliers. Vous êtes l'interlocuteur / l'interlocutrice privilégié(e) des clients dans la construction de leur projet : de l'accueil en magasin jusqu'à la signature et au suivi de l'installation. vous possédez , impérativement, une expérience en commercialisation de piscines
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) technicien(ne) super héros/héroïne des tuyaux. Bien plus qu'un(e) expert(e) de l'assainissement, nous recherchons avant tout une personnalité prête à relever tous les défis pour sortir nos clients de l'embarras. Sous la responsabilité de SEBASTIEN ET BERTRAND, les responsables d'agence, et au volant de votre pickup d'intervention rose et bleu, vous diagnostiquez et dépannez nos clients grâce à du matériel adapté et toujours renouvelé. Vous effectuez les prestations de débouchage et d'inspection des canalisations et rédigez les comptes-rendus. Vous assurez également l'interface client en réceptionnant les appels et en planifiant les interventions. Vous serez en contact avec la clientèle et représenterez l'entreprise. Vous devez être capable de rédiger correctement au niveau de l'orthographe et de la syntaxe un rapport. Vous serez formé(es) en interne. Vous travaillerez sur une semaine de 4 jours. Vous serez d'astreinte 1 week end par mois . La semaine du week end d'astreinte vous réaliserez votre semaine sur 3 jours. Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise sur de l'encadrement. Prise de poste rapide
Rejoignez mon équipe en tant que conseiller immobilier ! Vous êtes passionné par l'immobilier et recherchez une opportunité stimulante et flexible ? iad France, réseau de conseillers immobiliers indépendants, vous offre l'opportunité de bâtir votre propre réussite tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide. Ce que nous offrons : Rémunération attractive basée sur vos performances : touchez jusqu'à 87,8% des honoraires (et bien au-delà en ajoutant les récurrences de vos équipes) plutôt que 40-50% maximum en agence traditionnelle. Patrimoine : aucun apport pour débuter, organisation cessible et transmissible. Actionnariat : possibilité de devenir actionnaire. Liberté d'entreprendre en tant qu'indépendant : possibilité de développer son activité dans 8 pays (marché de 4 millions de transactions) et soyez visibles auprès de milliers d'acquéreurs étrangers grâce à la diffusion de 90 000 annonces sur iad overseas. Pas de contraintes d'horaire, pas de permanence, de hiérarchie, de lieu de travail imposé. Possibilité de coworking dans près de 300 pôles de formation sur le territoire Formation continue et accompagnement personnalisé : 23 ateliers et formations en présentiel animés par plus de 600 formateurs habilités et plus de 40 heures de formations disponibles sur l'université en ligne. Accès à une plateforme technologique innovante : large diffusion des annonces, avis de valeur, pige, Playiad un outil évolutif. Une assistance dédiée 6/7 de 9h à 17h, une gestionnaire, facturation en 24h, formation gratuite, service juridique. Un large portefeuille de biens immobiliers grâce aux 15 000 conseillers vous permettant d'élargir votre zone de compétence partout en France et à l'international. La possibilité de pouvoir exercer différents corps de métiers à savoir : la transaction résidentielle, la location résidentielle, l'immobilier neuf et l'immobilier commercial. Prescription : 800 000 apporteurs d'affaires grâce à l'application propertips. Cohésion : conventions, séminaires, réunions d'équipes, récompense des top performers. Communication : partenaire officiel du Top14, plan média d'envergure pour promouvoir la marque et les services. Principales missions : - Prospecter, démarcher les biens immobiliers à vendre. - Gestion de votre portefeuille acquéreurs. - Commercialisation des biens. - Négociation des offres jusqu'à la signature du compromis de vente chez le notaire. - Suivre le dossier de vente chez le notaire jusqu'à l'acte de vente définitif. - Suivi des clients vendeurs et acquéreurs. - Possibilité de développer, d'accompagner et manager sa propre force de vente en France et à l'étranger. Profil recherché : - Débutant accepté - Dynamisme et esprit entrepreneurial - Passion pour l'immobilier - Excellentes compétences relationnelles - Capacité à travailler de manière autonome - Ambition de réussir dans un environnement stimulant Rejoignez iad France et donnez une nouvelle dimension à votre carrière ! Contactez-moi si vous souhaitez en savoir davantage, c'est avec plaisir que nous pourrons envisager un échange téléphonique ou physique.
Envie de liberté et d'une carrière qui a du sens ? Rejoignez iad France ! Notre réseau en plein essor recherche des personnalités ambitieuses, motivées et prêtes à s'épanouir dans l'immobilier. Chez iad France, nous vous offrons bien plus qu'une opportunité : Formation complète accessible à tous, même aux débutants. Accompagnement sur-mesure par des experts de terrain. Rémunération illimitée et évolutive. Liberté totale dans l'organisation de votre travail. Accès aux meilleurs outils et à une communauté soudée. Une équipe de conseillers soudés vous accompagnera tout le long de votre aventure, vous ne serez jamais seul, livré à vous-même. Aucune expérience requise : votre motivation sera votre meilleur passeport pour réussir. Devenez votre propre patron, choisissez votre statut juridique, et bâtissez votre avenir avec nous. Saisissez votre chance. L'immobilier n'attend que vous ! À noter que pour un emploi non salarié, vous aurez la nécessité de vous immatriculer et aurez la liberté de choix du statut juridique.
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à RIOM (63200), 1 cariste (h/f) en Intérim de 12 mois. Votre rôle consistera : - Assurer la conduite des chariots élévateurs pour le chargement et le déchargement des marchandises - Contrôler la réception des marchandises et assurer leur gestion dans les stocks et l'entreposage - Collaborer avec l'équipe pour garantir un flux efficace des opérations logistiques Profil : Nous recherchons des candidats ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, avec une excellente maîtrise de la conduite des chariots élévateurs et une solide expérience dans la gestion des stocks et l'entreposage. - Travail d'équipe - Sens des responsabilités - Fiabilité - Autonomie - Capacité à gérer le stress Compétences techniques : - Conduite de chariots élévateurs - Chargement/déchargement de marchandises - Contrôle de la réception des marchandises Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, en journée. Taux horaire : 12,30€ Cette offre vous intéresse ? postulez directement en ligne ! Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante, offrant de réelles opportunités de développement et d'évolution. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous intervenez au domicile de particuliers âgés ou en situation de handicap, sur le secteur Riom, Volvic, Chatel-Guyon, Cébazat, Blanzat. Vous effectuez les tâches ménagères, le repassage, la préparation des repas. Vous pouvez également être amené(e) à faire les courses. Le nombre d'heures est à négocier avec l'employeur selon vos disponibilités et vos souhaits Remboursement des frais de déplacements en fonction de la CCN, 0,45€ le kilomètre.
Que diriez-vous d'explorer des chantiers en tant que Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ? En tant que conducteur d'engins, vous assurez la gestion précise et efficace des opérations de terrain. - Conduire des engins tels que mini-pelles ou pelles pour divers travaux de terrassement - Effectuer des opérations de nivellement pour assurer une surface uniforme et conforme - Participer activement aux travaux de tranchées et au travail au sol lorsque nécessaire Des avantages qui feront toute la différence pour vous : - Avantages CSE - Fast TT - CET rémunéré à 8%
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
Votre agence LIP Industrie est à la recherche d'un Mécanicien PL H/F, pour le compte de son client, entreprise familiale, reconnue pour son sérieux, la qualité de son service et la longévité de ses collaborateurs. Elle dispose de son propre parc de véhicules et accorde une importance particulière à la fiabilité du matériel et aux conditions de travail de ses équipes. MISSIONS PRINCIAPLES : - Assurer l'entretien, la maintenance et les réparations du parc de véhicules poids lourds - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques - Réaliser les opérations de maintenance préventive pour garantir la disponibilité des véhicules - Effectuer les contrôles de sécurité et les réglages nécessaires - Renseigner les interventions et assurer le suivi technique des véhicules - Travailler en coordination avec les équipes internes pour optimiser les immobilisations - Formation en mécanique poids lourds ou maintenance véhicules industriels - Expérience confirmée sur un poste similaire - Solides compétences techniques et capacité de diagnostic - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Esprit d'équipe et attachement au travail bien fait
Nous recherchons un(e) pâtissier(ière) pour l'ouverture récente d'une boulangerie-pâtisserie. Vous intègrerez une équipe familiale. Vous ferez preuve de rigueur, d'autonomie et avez une bonne capacité organisationnelle. Compétences du poste : - Cuire des produits de pâtisserie, - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers, - Mélanger des produits et ingrédients culinaires.... Missions : - Vous devez réaliser la préparation de différentes viennoiseries (pétrissage, façonnage et cuisson), - Création de pâtisseries traditionnelles, - Création d'entremets... Jour de reposs le mercredi. Amplitudes horaires de 4h30 à 10h30;
Vous êtes motivé(e) pour vous former au métier de pâtissier(ière) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vos missions : - Préparation des pâtes, - Contrôle des cuissons et des produits finis ainsi que du suivi et de l'optimisation de la productivité, - Gestion des stocks... Vous ferez preuve de rigueur, d'autonomie et avez une bonne capacité organisationnelle. Compétences du poste : - Cuire des produits de pâtisserie, - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers, - Mélanger des produits et ingrédients culinaires....
Vous travaillez dans un restaurant traditionnel proposant des spécialités régionales. Produits du terroir, produits frais et cuisine faite maison. Vous travaillerez dans une ambiance familiale et conviviale. Ouverture du restaurant du mardi au dimanche. Les jours de repos sont fixés en fonction du contrat. Une 1ère expérience ou un diplôme en cuisine est exigée. A noter : - Possibilité d'un poste sans coupure (du midi ou du soir en rotation avec les collègues) - Les horaires sont négociables en fonction de vos disponibilités et contraintes. - Possibilité d'effectuer un CDD selon vos souhaits. Prise de poste dès que possible.
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Quelques mots sur Vitalliance Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 115 agences en France. Vitalliance emploie 7000 salariés et accompagne des personnes âgées et des personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles, quelle que soit votre âge ou votre situation, nous pouvons vous proposer le dispositif adapté. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements.), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. Pourquoi choisir Vitalliance ? Une formation rémunérée de 13 mois Un contrat d'apprentissage à temps plein Un Titre Certifiant à l'issue de la formation 450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence. Etude et expérience: Vous êtes déjà formé(e) ou bien en reconversion... dans ce cas nous pouvons vous proposer de signer votre CDI ET de passer le titre professionnel ADVF ! Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles. Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge.
Avec plus de 100 agences partout en France, Vitalliance est une des entreprises référentes de l'aide à domicile, et plus précisément dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Nous rejoindre, c est rejoindre une société qui vous permettra de développer vos compétences et de travailler avec des équipes motivées. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer leurs talents
Le restaurant le ZINC sur Riom recherche un cuisinier traditionnel (H/F). Vous serez en charge de la préparation de plats typiques auvergnats. Vous intégrerez une des trois équipes avec par roulement : - samedi midi et soir et dimanche midi (1semaine/3) - du lundi au vendredi soir / 16h00-23h00 (1semaine sur 3) - du lundi au vendredi midi / 8h00-14h00 (1semaine sur 3) Puis 7 jours de libres soit 15 semaines par an (dont congés payés). Fermeture de l'établissement les dimanches soirs. 2 primes versées de 635 € brut, 1 en juin et 1 en décembre et une prime essence en fonction de la distance. Qualités : - autonomie - bon état d'esprit
Notre client basé sur le secteur de Riom recherche pour son atelier, un serrurier métallier H/F. À propos de la mission Rattaché un chef d'atelier, vos missions principales sont les suivantes : - Fabrication de portails, escaliers, garde-corps, mobilier extérieur ou intérieur, menuiserie métallique, charpente, ossature. - Lecture de plan - Travaux de débit, coupe, pliage etc - Travaux de soudure (MIG, TIG) - Contrôle, nettoyage, respect des consignes de sécurité Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Idéalement issu(e) d'un CAP/BEP en métallerie + 1ère expérience réussie en atelier - Vous êtes autonome et respectueux des consignes de sécurité - Expérience : Au moins 6 mois
Votre agence LIP recrute pour son client spécialisé dans les espaces verts, un Chef d'équipe paysagiste H/F, pour gérer et réaliser des chantiers sur la région. Vos missions consisteront à : - Organiser et gérer une équipe - Organiser les chantiers - Maçonnerie paysagère : pose de dalles, bordures, pavés - Travaux de plantation et de création de massifs - Travaux d'engazonnement (scarifications/préparation du sol) - Conduite d'engins de chantier Vous êtes autonome sur les chantiers et avez des compétences en management d'équipe. Vous maîtrisez les divers travaux qui vous seront demandés en maçonnerie paysagère, plantation et engazonnement. Vous êtes respectueux des règles de sécurité. Une expérience sur un poste similaire en tant que Chef d'équipe serait un plus.
Manpower recherche, au nom de son client entreprise active dans la gestion de fonds, un Agent technique comptable - H/F dans le secteur de RIOM 63200. L'entreprise est spécialisée dans le domaine financier et assure des prestations stratégiques pour ses partenaires. Elle offre un environnement stimulant et innovant valorisant des expertises pointues et une approche collaborative. En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : -Analyser les opérations comptables quotidiennes -Vérifier et comptabiliser les factures -Saisir les écritures comptables -Élaborer des documents de synthèse -Assurer la tenue des livres de comptes -Contrôler les rapprochements bancaires -Collaborer avec les équipes financières -Participer aux clôtures mensuelles et annuelles Vous justifiez d'expériences en comptabilité, d'une formation reconnue et de compétences techniques pointues. Vous serez force de proposition, rigoureux et organisé afin de participer efficacement aux missions confiées. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Bonjour, Manpower RIOM recherche pour son client, un Mécanicien automobile expérimenté et motivé pour rejoindre leur équipe dynamique dans les alentours de Riom (H/F). Le candidat idéal H/F aura une première expérience en diagnostic, réparation et entretien de véhicules. -Effectuer des diagnostics précis et rapides des pannes mécaniques et électriques. -Réaliser les réparations nécessaires sur les moteurs, transmissions, systèmes de freinage, suspensions, etc. -Effectuer l'entretien régulier des véhicules (vidanges, changements de filtres, etc.). -Utiliser des outils de diagnostic informatisés pour identifier les problèmes. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. -Diplôme en mécanique automobile ou équivalent. -Minimum de 2 ans d'expérience. -Connaissance des systèmes mécaniques et électroniques des véhicules. -Permis de conduire valide. Merci de nous transmettre votre CV à jour pour que nous puissions étudier votre candidature. A bientôt ! Votre agence Manpower de Riom Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances et bien plus encore... )
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : Riom Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Riom . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Votre profil : VOUS ÊTES. Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
L'agence Azaé Clermont-Ferrand du Groupe A2micile société de service à la personne spécialisée dans le ménage et/ou repassage, la garde d'enfants, le maintien à domicile et le jardinage recrute pour son agence de Clermont-Ferrand des aides à domicile. Planning adapté par secteur géographique. Nombre d'heures évolutif.
L'EHPAD d'Aigueperse recherche deux IDE DIPLOME(E)S Vous assurerez les missions traditionnelles des infirmières diplômées. On attend du ou de la professionnelle qui nous rejoindra de grandes capacités relationnelles, une appétence pour la bureautique, la démarche qualité et si possible de l'expérience professionnelle. En nous rejoignant, vous trouverez une équipe investie, dynamique, ayant à cœur la qualité et la sécurité des hébergés. C'est pour cela que le cadre de santé de chaque unité organise le travail infirmier au sein de chaque unité, à temps complet ou partiel, en attribuant des repos fixes, en planifiant des week-ends travaillés au nombre de 2 ou 3 par mois. Les postes s'effectuent en 12h ou 7h40. Voici quelques mots pour vous décrire votre futur environnement : L'EHPAD d'Aigueperse propose un accompagnement sécurisé, qualitatif. Il se situe à proximité - 30 mn de Clermont Ferrand, et ± 20mn de Vichy ou Riom. Au quotidien, l'EHPAD d'Aigueperse est structuré en 6 unités d'hébergement avec au maximum 69 lits au sein de chacune d'elle, où exercent des médecins à temps partiel tous les matins, ainsi qu'un médecin pour coordonner leurs pratiques. Chaque service dispose d'infirmières, d'aides-soignants et d'agents qualifiés de services hospitaliers, principalement affectés à l'hôtellerie, de jour comme de nuit. Deux psychologues, une ergothérapeute, une diététicienne, des aides-kinésithérapeutes, une pharmacienne y exercent aussi leur activité. Nous disposons aussi d'une pharmacie intérieure et donc des facilités conséquentes au niveau de la prise en charge médicamenteuse des hébergés. L'activité sociale est dense également avec un animateur pour deux unités (3 animateurs au total), les repas sont gustatifs grâce à une fabrication en liaison chaude pour les repas du midi en semaine. La cheffe des cuisines et son équipe fabriquent aussi du manger-mains et régulièrement des repas autour d'une thématique. L'équipe de blanchisserie fait preuve du même dynamisme en marquant le linge gratuitement, et se chargeant de blanchir le linge sans surcout pour les résidents. On compte aussi avec nous deux coiffeurs, une esthéticienne offrant aussi leurs prestations gratuites à l'ensemble des hébergé.e.s. Profil souhaité : - Diplôme d'Etat Infirmier exigé - Bienveillant(e), organisé(e) et sachant travailler efficacement en équipe - Respect du secret professionnel Contact : Merci d'adresser CV détaillé et lettre de motivation par mail
Conducteur(trice) régional(e) Ampliroll-remorque / Ampliroll + Grue Secteur : RIOM (63) - COMBRONDE (63) Prise de poste : Dès que possible Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) conducteur(trice) régional(e) pour des missions de transport en porteur ampliroll, avec ou sans remorque, et bras de grue. Une période de formation est prévue à l'intégration. Vos missions : * Livraison de produits phytosanitaires, engrais et divers directement auprès des exploitations agricoles (véhicule porteur ampliroll avec bras de grue) * Transport de céréales et produits agricoles en ampliroll et ampliroll-remorque * Intervention principalement sur le secteur régional, avec des horaires en journée Profil recherché : - Expérience en ampliroll et/ou utilisation de bras de grue nécessaire - ADR de base requis - CACES R490 (Grue auxiliaire) - Autonomie, rigueur et connaissance du milieu agricole fortement souhaitées - Résidence sur le secteur de RIOM ou à proximité Ce que nous offrons - Un poste en journée, sans découché - Une intégration accompagnée avec formation - Un environnement de travail à taille humaine dans une structure familiale Rejoignez le Groupe NIOCEL, acteur historique du transport et de la logistique au service du monde agricole depuis 1945, et engagé dans une diversification continue de ses activités. Votre évolution chez nous Le Groupe NIOCEL valorise l'investissement de ses collaborateurs. Vos missions, votre matériel et votre rémunération évoluent en fonction de votre engagement, de vos compétences et de votre projet professionnel. Grâce à la diversité de nos activités (transport par plateaux, portes-engins, convois exceptionnels, logistique, matières dangereuses.), des perspectives d'évolution concrètes vous attendent.
Nous recherchons un Plâtrier Peintre suite à un surcroît d'activités pour intégrer notre équipe de 18 personnes. Ambiance conviviale garantie. Nous travaillons en neuf et en rénovation, chez les particuliers, dans les entreprises et les collectivités. Départ du dépôt à Riom puis retour en fin de journée. Permis B et véhicule exigés. - Réalisation de travaux de peinture et de pose de plaques de plâtre conformément aux normes en vigueur - Préparation des surfaces à traiter (ponçage, enduit, etc.) - Travaux de finition et de décoration - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment qui font partie de l'entreprise Horaires du lundi au jeudi : 8h00-12h00 et 13h00-17h00 vendredi : 8h00-12h00 Avantages : plan épargne entreprise chèques cadeaux à Noël prime Noël et été PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE. Profil Vous êtes polyvalent, autonome, aimez le travail en équipe. Si vous vous reconnaissez, n'hésitez pas à postuler, vous serez accompagné(e) dans votre intégration.
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute un(e) aide-ménager / ménagère (H/F) pour le secteur géographique de Riom, Gerzat, Aulnat, Cébazat. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Chez NOVAVIE, nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Rejoindre Novavie c'est partager une aventure humaine dès l'intégration ! En pratique L'aide-ménager(ère) réalise et aide à l'accomplissement des activités domestiques. Vous êtes autonome et capable de prendre en charge l'entretien partiel ou complet d'un foyer. Vos activités au domicile des particuliers (actifs ou non) seront : - Le ménage : rangement, entretien des surfaces, entretien des salles de bains et sanitaires, nettoyage des vitres, nettoyage de l'électroménager. - L'entretien du linge : trier et laver, étendre ou sécher, repasser et plier. Des conditions de travail spécifiques. Des horaires adaptés : vous exercez votre métier majoritairement du lundi au vendredi Des Déplacements Le métier implique des déplacements. Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Accessibilité du poste Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière. Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. Un salaire, des garanties Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE (billetterie, carte de réduction ). Savoir-être Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion. Être capable de rendre compte de vos prestations à votre N+1. Savoir-faire Vous devez être organisé/e, savoir prendre des initiatives et être rigoureux pour réaliser les tâches ménagères du quotidien. Les techniques de repassage sont à maitriser selon les besoins du client.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence Petits-fils de Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois Communes d'intervention : Ennezat Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national, dans le domaine du transport, de la logistique et du conditionnement. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Chauffeur super poids lourds H/F en chariot embarqué. Secteur : Aigueperse (63) Vos missions : Conduire un ensemble équipé d'une semi remorque et d'un chariot embarqué pour le transport de marchandises conditionnées sous forme palettisable ; Effectuer les opérations de chargement et de déchargement ; Transporter des palettes, big-bag d'engrais ou produits phytosanitaires à livrer principalement des exploitations agricoles. Avantage du poste: Horaires en journée 2 à 3 découchés par semaine Une formation en binôme avant la prise de poste. Vos qualités : Bonnes connaissances géographique. Autonomie, rigueur et implication. Application des règles de sécurité (port des EPI, procédures clients, règles d'hygiène ..) Respect du code de la route et de la réglementation en vigueur. Exigences : permis CE,FIMO ou FCO à jour. L'ADR de base est obligatoire. Le CACES 3 R489 est un plus mais une formation en interne est possible. La connaissance du milieu agricole est un plus.
Attaché à des racines familiales et des valeurs humaines fortes, le Groupe GARNIER construit son développement autour de 1.600 collaborateurs répartis sur le territoire national, dans le domaine du transport, de la logistique et du conditionnement. Dans le cadre de son développement dynamique, le Groupe Garnier recherche un Chauffeur Super Poids Lourd en Aliment du bétail H/F. Secteur : Aigueperse (63). Contrat : CDI Mission : Equipé(e) d'une citerne à vis compartimentée, vous chargez de l'aliment du bétail en vrac chez notre client (coopérative) afin de livrer dans les exploitations agricoles. Avantages : Autonomie, Horaires en équipe ou de journée, Peu de manutention et de port de charge, Un esprit d'équipe. Une formation en double avant la prise de poste de 2 à 3 semaines. Profil recherché : Autonome; Rigoureux.se; Bon relationnel; La connaissance du milieu agricole est un plus pour ce poste. Exigences : Permis EC, FIMO ou FCO à jour
Les auxiliaires de vie à domicile sont au cœur de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Chez Petits-fils, nous mettons tout en œuvre pour offrir un accompagnement humain et de qualité pour la prise en charge du handicap moteur chez l'adulte. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? L'agence mandataire Petits-fils Riom recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice . Planning stable, sur mesure et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Des interventions qui vous laissent le temps de créer un lien avec vos bénéficiaires Majoration de 20% samedi, dimanche et les jours fériés Des outils à votre disposition pour renforcer vos connaissances et votre expertise sur la prise en charge à domicile du handicap moteur (fiches pratiques par pathologies, modules vidéo de formation) Tout en bénéficiant de nombreux atouts pour vous accompagner professionnellement et personnellement ! L'accès à deux lignes d'écoute gratuites et confidentielles de soutien psychologique et d'accompagnement social pour faire face aux situations personnelles ou professionnelles (santé, famille, logement, décès ...) - Des tarifs préférentiels pour votre assurance auto et habitation ou votre complémentaire santé mais également pour vos loisirs et activités - Un accompagnement et des conseils tout au long de vos missions avec nous : Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile La Pause Petits-fils : une newsletter spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un fonds de soutien pour les auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle En bonus : venez prendre un café et vous reposer entre 2 interventions dans nos Maisons Petits-fils. Vos missions auprès de personnes en situation de handicap : Aide à l'autonomie (au lever, à la toilette, à l'habillage et aux transferts) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Présence de nuit ou garde malade Accompagnements aux sorties et aux rendez-vous médicaux Activités de stimulation adaptées Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Riom et alentours Nous recherchons des auxiliaires de vie : Titulaires d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou d'une formation type AMP ou AES Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes adultes en perte d'autonomie dont 1 année auprès de personnes en situation de handicap à domicile ou en établissement Dotés d'excellentes qualités humaines (adaptabilité, patience, empathie, discrétion, écoute et bienveillance) OPTIONNEL : titulaire d'une certification de la formation à l'aspiration endotrachéale. Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !
Nous recherchons un/e psychologue pour l'unité de Clermont-Ferrand-Riom à temps plein, CDD du 1er/02 au 30/09/2026 Prise de poste immédiate Contribution à la réalisation des mesures judiciaires confiées au service, que ce soit en investigation civile ou pénale : informer le mineur et sa famille de ses modalités d'intervention, garantir la prise en compte de la vie psychique afin de promouvoir l'autonomie de la personne, susciter ou entreprendre un travail clinique relatif aux problématiques des jeunes et de leur famille, conduire des entretiens individuels et familiaux, élaborer des propositions d'orientation vers des dispositifs adaptés,... Participation à l'organisation et au fonctionnement institutionnels : apporter ses compétences au sein de l'équipe pluridisciplinaire sur l'analyse de la personnalité et sur la situation familiale des mineurs, dans le cadre du travail interdisciplinaire, apporter un éclairage sur la dimension psychique et les enjeux relationnels avec les mineurs et les familles... Restitution des éléments recueillis et de leur analyse clinique : rédiger les éléments relevant de votre compétence intégrant les rapports au magistrat, informer le magistrat de tout évènement de nature à entraîner une éventuelle modification dans la prise en charge, restituer au mineur et à sa famille des éléments de compréhension et les propositions transmises au magistrat Salaire Cadre A de la fonction publique Profil : vous avez un diplôme de psychologue clinicien/e avec 1 année d'expérience dans le domaine médico social Méthodes, techniques et outils d'entretien et d'analyse clinique
Missions : - Pose d'armoire, de chemin de câble, déroulage de câble - Raccordement - Respect des consignes de sécurité - Lire et interpréter des schémas électriques et plans de montage Conditions : - Habilitation à jour - Minimum 3 à 5 ans - Visite médicale à jour - CACES Nacelle mission renouvelable Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez notre équipe en envoyant votre CV à 2arh@orange.fr Pour plus d'informations, appelez-nous au 04 73 23 63 63.
Votre agence Start People recherche un Électricien (H/F) pour l'un de ses clients. Sous la supervision du chef d'équipe, dans une petite équipe de 2 à 3 personnes vous aurez pour missions : - Implantation, pose et câblage d'onduleurs, de coffrets et d'armoires de protection - Pose et câblages de systèmes de surveillance et de mesure - Réalisation de cheminements en résidentiel et site industriel (chemin des câbles, tube IRL, goulotte, .) ; - Passage de câbles en tranchée, raccordement pour la mise en service - Opération de maintenance, dépannage Mission renouvelable jusqu'à 3 mois
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de mathématiques et physique dans le secteur de Riom et ses alentours auprès d'un(e) élève de terminale pour l'année scolaire 2025-2026. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile d'anglais dans le secteur de Riom et ses alentours auprès d'un(e) élève de terminale pour l'année scolaire 2025-2026. Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.
La société Go Transports, filiale de Mur Group, dont le siège social est basé à Riom -63, est spécialisée dans les activités transports de marchandises, dans les domaines tels que la distribution de marchandises multi-température. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Conducteurs routiers PL/SPL - H/F . Vous êtes passionné(e) par la conduite, rejoignez-nous ! Lieu de chargement : Riom Principales missions : - Vous réalisez la prise en charge et la livraison des marchandises de produits alimentaires secs, frais et surgelés dans le respect de la réglementation et des contraintes liées au frigo - Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les procédure internes, le cahier des charges des clients, les règles de sécurité, la maîtrise de la chaîne du froid, les règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires et la réglementation du transport, - Vous déchargez les marchandises à l'aide d'un transpalette électrique ou manuel - Vous maintenez le véhicule en bon état et signaler toute anomalie - Vous gérez et contrôlez les documents de transports Activités : - Distribution messagerie ; - Chargements et déchargements des camions ; - Conditionnement en palettes et Rolls ; - Transpalette manuel ou électrique ; - Utilisation du hayon, mise à quai ; - Polyvalence / pas de service affecté spécifiquement par contrat. Horaires : prise de poste entre 18H et 22H, entre 00H et 5H entre 8H et 14H. Rythme : du lundi au samedi Profil : - Vous êtes titulaire des permis C et/ou EC + FIMO Vous maîtrisez la réglementation sociale, la conduite rationnelle et les procédures d'exploitation et de sécurité Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et responsable Vous êtes soigneux(se) avec le matériel et vous veillez à le maintenir en bon état de propreté Vous possédez un bon relationnel et une capacité à travailler en mettant votre savoir-faire au service du collectif - Sens de l'organisation et de la rigueur ; - Capacité d'autonomie ; - Sens relationnel et politesse vis-à-vis des clients et de leurs préposés ; - Conduite économique et en sécurité dans le respect des autres usagers, des personnes évoluant dans l'environnement du véhicule, mais encore du matériel et des marchandises transportées. Prise de poste : dès que possible Contrat base : 152h - Rémunération : 1 845,00€ par mois - Heures supplémentaires majorées - Primes Vous vous reconnaissez dans ce descriptif de poste, n'hésitez pas, postulez !
L'EHPAD d'Aigueperse recherche un(e) Cuisinier / Cuisinière polyvalent(e) Missions : - Préparation et cuisson des repas dans le respect des normes HACCP. - Assurer la gestion de la production alimentaire, en veillant à la qualité et à la sécurité des plats. - Hygiène et Entretien des équipements de cuisine. Profil recherché : - Expérience exigée en tant que cuisinier, idéalement en EHPAD. - Pouvant tourner sur les poste FROID, CHAUD, LEGUMERIE, SELF, PATISSERIE, TRANSPORT au sein de l'établissement - Connaissance des normes HACCP et respect des protocoles sanitaires. - Capacité à travailler en équipe, organisé(e) et rigoureux(se). - Flexibilité et adaptabilité au planning de travail : travail un week-end sur deux ou trois. - Postes finissent au plus tard 15h30. - Pas de production le soir.
Valdom recherche un(e) Aide Ménager(e) H/F pour compléter ses équipes SUR LA COMMUNE DE RIOM 8H00 HEBDOMADAIRE Vos missions : Accompagner des personnes âgées/handicapées dans leur vie quotidienne : - aide à la préparation des repas, - courses, - entretien du cadre vie, - entretenir le linge - entretenir, nettoyer un espace Votre profil : - Être à l'écoute, faire preuve d'empathie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve d'Autonomie
Au sein d'un EAM, qui accueille 30 adultes en situation de handicap moteur, à proximité de Clermont-Ferrand, vous contribuez à la bonne prise en charge médicale de la personne en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière et en gérant les dossiers et matériels médicaux. Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Dispense de soins - Accompagnement et information - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel. Vos aptitudes, compétences : - Écoute, patience, bienveillance - Aisance à l'écris
MAISON et SERVICES recherche des aides-ménagers(ères) à domicile pouvant intervenir essentiellement sur Riom et alentours, afin de gérer l'entretien du domicile de personnes actives en manque de temps. POSTE A POURVOIR EN FEVRIER 2026. Vous recherchez un emploi stable compatible avec votre vie personnelle : Maison et services est LA solution. Que vous recherchiez un emploi à temps partiel ou à temps plein. MISSIONS * ménage * repassage * entretien du linge * nettoyage des vitres. Nos Avantages : - Horaires de journée du lundi au vendredi - Planning sans coupure avec une petite pause le midi pour déjeuner - Peu de temps de trajet entre chaque client (indemnisation prévue) - planning régulier - Salaire fixe + indemnisation kilométrique Formation, accompagnement et suivi assurés par notre formatrice Nous vous proposons un emploi a temps partiel évolutif en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles.
Le CIAS d'ENNEZAT recherche des aide(s)-soignant(e)s, pour des remplacements sur des durées variables d'un mois minimum. -Activités principales : L'aide-soignant dispense des soins d'hygiène, de confort et des soins de prévention sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice. Il participe à la prévention de la dépendance de la personne, informe les personnes des soins dispensés et donne des informations sur l'état de santé de la personne aidée à l'entourage personnel et professionnel et ainsi contribue à préserver ou restaurer la continuité de la vie, l'autonomie et le bien-être de la personne. Missions principales : Réalisation d'actes d'hygiène seul(e) ou en binôme - Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, change de protections.) - Réalise des soins corporels : coupe les ongles des mains (et des pieds si pas de contre-indications médicales). Peut appliquer des produits non médicamenteux. - Aide à l'habillage et aux transferts. Participe à l'éducation de la santé. Horaires: 7h-14h ou 8h-12h,17h-20h
Nous recrutons un I.D.E. NUIT (21h à 7h)(H/F) en C.D.I. à temps partiel (50%) .1 week-end sur 3 travaillé o Salaire selon Convention Collective du 31/10/51 coef. 477 (selon valeur du point 4.58 €) o PRIME SEGUR + congés trimestriels au prorata du temps travail + 2 RCN (repos compensateur nuit) C.V. & lettre de motivation à transmettre par mail à Mme ROBIN Géraldine, Coordinatrice I.D.E.
2 postes à pourvoir : temps plein ou à 80% Vos missions : - Mettre en œuvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de la kinésithérapie - Etablir un bilan qui comprend le diagnostic kinésithérapique et les objectifs de rééducation - Organiser les activités et coopérer avec les différents professionnels de santé : les équipes médicales (prescriptions médicales), les équipes soignantes (coordination des soins) et l'équipe de rééducation. - Participer à l'information des patients, résidents et de leur entourage - Conseiller et proposer les aides techniques pour l'installation spécifique des patients et résidents en lien avec l'ergothérapeute - Guider des agents dans leurs activités de transfert des patients et résidents - Participer aux réunions pluridisciplinaires - Participer aux groupes de travail institutionnels (Evaluation des pratiques professionnelles / Comité de Retour d'Expérience /projets de vie des résidents en EHPAD ) - Encadrer les étudiants en masso-kinésithérapie - Participer à l'éducation thérapeutique des patients, résidents et personnes détenues - Participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de rééducation. - Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique (personnes détenues) - Tenue d'un tableau de bord de recueil d'activités en vue de l'élaboration d'un rapport annuel d'activités. SPECIFICITES DU POSTE - Etre polyvalent sur l'établissement - Le masseur-kinésithérapeute doit être en mesure de choisir les techniques appropriées et les soins adaptés aux besoins de la personne, en respectant les protocoles d'hygiène hospitalière, les règles de bonnes pratiques et les règles de sécurité relatives à l'exercice en milieu carcéral. Candidater jusqu'au 16/12/25
Au sein d'un EAM qui accueille des adultes en situation de handicap moteur, vous contribuez à la bonne prise en charge médicale de la personne en réalisant des actes de soins, en effectuant une surveillance médicale régulière et gérant les dossiers et matériels médicaux. Vos missions principales : - Elaboration du projet de soins et mise en place de l'aide individualisée - Dispense de soins - Accompagnement et information - Gestion des dossiers et matériels médicaux - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Autonomie - Communication - Rigueur -Aisance relationnelle et rédactionnelle
Le groupe Auvergnat BACACIER est devenu en moins de 20 ans le leader français de l'habillage métallique du bâtiment. En évolution constante, le groupe compte aujourd'hui 600 salariés répartis sur une vingtaine d'implantations en France et poursuit son développement avec de nouveaux projets industriels et de croissance. Le rachat par le groupe irlandais KINGSPAN en 2019 confère à l'entreprise une dimension internationale. Dans le cadre d'un développement, nous recherchons un(e) : Chef d'équipe maintenance H/F Basé à Riom, Puy de Dôme (63) Région Auvergne-Rhône-Alpes Rattaché(e) au responsable maintenance, vous assurez la qualité de la production et la productivité des machines de la nouvelle ligne de production de panneaux isolants avec les moyens mis à sa disposition et dans le respect des règles de sécurité et du système de Management de la Qualité du groupe Bacacier. Pour cela vous aurez en charge d'encadrer l'équipe maintenance au quotidien (2 à 3 techniciens, maintenance et régleur process). Vous supervisez les travaux de réparation des machines et des locaux en organisant la coopération avec les équipes internes, notamment les équipes de production, et la supervision de l'intervention des prestataires. Vous collaborez avec les chefs d'équipe de production dans la mise en place d'actions d'amélioration de l'environnement de travail (5S). Pilote des actions de maintenance de votre périmètre, vous animez la réunion quotidienne sur les chantiers en cours et suivez la réalisation des objectifs. Vous serez également amené(e) à identifier les besoins d'investissement et proposer des axes d'amélioration. De formation de type Bac Pro (MSMA, MEI, MAI, EIE, etc.) ou BTS Mi ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de chef d'équipe maintenance au sein d'une industrie, poste dans lequel vous avez eu des responsabilités de management direct. Vous maîtrisez les domaines techniques : électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme, et possédez des connaissances règlementaires (directive machine 2006/42/CE, .) ainsi que des compétences en gestion de budget. Votre parcours vous a permis de développer des capacités d'analyse et des compétences en gestion d'équipe portées sur l'écoute et le management. Vous disposez de bonnes capacités de communication que vous mettez en œuvre dans votre management comme dans vos relations avec votre hiérarchie, l'équipe de production et les autres services de l'entreprise. Vous possédez une aisance sur l'outil informatique et vous utilisez des outils de DAO - GMAO. Poste en journée.
Venez rencontrer le recruteur le Vendredi 6 février de 14h à 18h30 au Pôle Aéronautique, rue Maryse Bastié à Aulnat (parking gratuit) - Pensez à prendre plusieurs CV !" Dans le cadre d'une hausse de ses activités, NSE recherche un(e) Ingénieur(e) Commercial(e) Aéronautique pour renforcer son équipe. En tant qu'Ingénieur Commercial Aéronautique (H/F), vous jouerez un rôle essentiel d'interface entre l'entreprise et sa clientèle. Fin(e) connaisseur (se) des enjeux du secteur d'activité dans lequel vous évoluerez et au contact direct des clients, vos talents de communicant(e) vous permettrons de promouvoir efficacement l'offre de l'entreprise auprès de clients fidélisés et/ou de prospects. Rattaché(e) au Directeur Commercial Aéronautique, vous aurez pour principales missions : - Effectuer la prospection des grands comptes en France et à l'export, - Réaliser la rédaction des offres commerciales et participation aux appels d'offres, - Négocier les offres et les contrats complexes, - Mettre à jour et suivre vos prospects (relances, offres ciblées, .), - Représenter l'entreprise à l'occasion de salons et conventions d'affaires, - Participer activement à l'animation des affaires avec les services transverses (BE, achats, juridiques, etc.), - Être un support à la Direction Commerciale dans la rédaction du Plan Marketing et Stratégique. Profil recherché Formation supérieure en Commerce et/ou technique. Expérience supérieure à 8 ans dans la vente de produits à forte valeur ajoutée ou services, en BtoB, dans le secteur de l'Aéronautique. Compétences techniques : D'un point de vue technique, l'Ingénieur Commercial Aéronautique (H/F) maîtrise : - L'Expertise des techniques commerciales, notamment des méthodes de négociation, prédispositions à la négociation, - Les contrats cadres propre aux marchés Défense ou Aéronautiques, - Les activités de support (MRO), - La Gestion de Grands Comptes (OEM et Tiers One), - Les outils bureautiques (Pack Office), - Les normes de de l'Aéronautique. A la connaissance : - D'un CRM et d'un ERP. L'anglais courant (écrit, parlé, lu) est indispensable. Aptitudes professionnelles : - Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, - Qualité d'écoute et de dialogue, - Forte capacité d'adaptation - Sens des responsabilités et rigueur pour conduire de manière efficace sa politique commerciale, - Sens relationnel pour développer son portefeuille client, - Bonnes compétences en communication, - Esprit d'analyse et de synthèse, - Disponibilité et réactivité pour répondre aux besoins des clients.
Le Groupe NSE (700 salariés) est une société industrielle internationale ayant pour vocation de vendre, de concevoir, de réaliser des systèmes intégrés (civils et militaires) et des prestations de support services dans les secteurs de la défense, de l'aéronautique, de l'électronique, de l'informatique, des télécommunications et de la grande industrie.
Au sein d'un EAM qui accueille 30 personnes en situation de handicap, vous contribuerez à la prévention, à la rééducation ou à la réadaptation des atteintes motrices ou physiques des personnes accompagnées en réalisant des soins masso-kinésithérapiques adaptés aux déficiences ou aux handicaps. Vos missions principales : - Évaluation - Élaboration de réponses rééducatives personnalisées - Accompagnement, rééducation et suivi - Gestion médico-administrative - Education et prévention Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Écoute - Aptitude en travailler en équipe - Aisance rédactionnelle ETP : 0,5
Développez vos talents ! Envie d'acquérir des compétences techniques pointues tout en étant salarié(e) ? L'AFPI et une entreprise de la métallurgie basée à Riom vous offrent cette chance ! Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) régleur(se) sur machine à commande numérique en alternance pour une durée de 12 mois. Vous préparerez le CQPM Opérateur(trice) régleur(se) sur machine à commande numérique au sein de notre centre de formation à Cournon d'Auvergne, en contrat de professionnalisation, tout en travaillant. En entreprise, vous apprendrez à : Maîtriser l'utilisation autonome des machines-outils à commande numérique. Lire et interpréter des plans techniques complexes. Élaborer des programmes CN pour la fabrication de pièces. Garantir la qualité des productions par des contrôles rigoureux. Contribuer à l'amélioration continue des processus d'usinage. Gérer les non-conformités et proposer des solutions. Nous recherchons une personne qui est : Attentive aux détails et aux instructions. Force de proposition et autonome dans son travail. Capable de communiquer efficacement avec son équipe. Détails de l'offre : Diplôme préparé : CQPM Opérateur(trice) régleur(se) sur machine à commande numérique Type de contrat : Contrat de professionnalisation (CDD de 12 mois) Secteur d'activité : Métallurgie Lieu de travail : Riom (63) Lieu de formation : AFPI, Cournon d'Auvergne (63) Rythme de travail : 35 heures hebdomadaires Rémunération : Pourcentage du SMIC (variable selon l'âge) Intéressé(e) par cette opportunité d'emploi ? Envoyez-nous votre candidature !
Vous assurerez de l'aide aux devoirs au domicile d'un élève de 6ème, 1h par semaine à mettre en place jusqu'à la fin de l'année scolaire. L'élève est disponible le mercredis après-midi ou les soirs de la semaine. Le salaire est de 16€ net par heure.
Nous recherchons un profil disposant d'une solide formation en matière d'environnement et d'évaluations d'impactes de projets sur l'environnement hydro biologique. Profils: Diplômé(e) en sciences naturelles (BAC + 3 à + 5). Compétences très avancées en priorité sur les milieux aquatiques, leur faune et flore. Connaissances généralistes également sur les milieux, la flore et la faune terrestres. Expérience d'au moins 3 années dans un bureau d'études, et concluante. Y ayant déjà rédigé des évaluations environnementales et dossiers "Loi sur l'Eau". Si possible connaissance de la filière et des particularités de l'hydroélectricité. Expérience de logiciels statistiques, SIG et AUTOCAD ou équivalent. Si possible connaissances minimales en hydraulique fluviale. Connaissance générale de l'environnement institutionnel. Détenteur du permis bateau fluvial (et aussi pratique). Si possible formation santé et sécurité. Qualités requises: Capacités d'organisation, et surtout aptitudes très éprouvées de synthèse et rédactionnelles. Autonomie et sens de l'initiative, mais capacité à déléguer et encadrer un technicien. Bonnes aptitudes physiques avec une pratique de sports aquatiques et de nature. Aptitudes d'élocution et d'animation (réunions, négociation . Particularités du poste: Sorties de terrain toute l'année, mais plutôt de mars à octobre et surtout, de juin à septembre. Missions éloignées dans les régions montagneuses, principalement ARA, NA et Occitanie. Missions possibles d'une durée de 1 à 2 semaines en Corse entre 1 et 4 fois par an. Possibilités d'heures supplémentaires liées à ces sorties (temps déplacements inclus). Possibilités plus ponctuelles d'heures supplémentaires au bureau. Opportunité d'une reprise de l'entreprise et de sa Clientèle, dans 3-4 ans (en 2028).
Offre d'emploi : Agent de fabrication & conditionnement - (H/F) Nous recherchons des agents de fabrication et de conditionnement pour intégrer une entreprise spécialisée dans la production de pain. Il s'agit d'une mission sur le long terme, au sein d'un environnement dynamique et respectueux des normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions principales : Fabrication : Approvisionnement en matières premières (port de charges) Lancement et suivi des recettes Contrôle du pétrissage de la pâte à pain Surveillance des étapes de panification Conditionnement : Mise en cartons des produits finis Contrôle visuel de la conformité Suivi de la qualité et respect des cadences Préparation des produits pour expédition Conditions de travail : Horaires en 3x8 obligatoires : 05h00 - 13h00 13h00 - 21h00 21h00 - 05h00 Roulement hebdomadaire. Profil recherché : Rigueur et respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Goût du travail en équipe port de charges Polyvalence et dynamisme Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de la fabrication alimentaire, et participez à la production de produits de qualité au sein d'une équipe dynamique et engagée.
ONET Propreté et Services recrute un(e) agent d'entretien pour le compte de son client JACQUET. Contrat : CDD dans un premier temps Temps de travail : 25 heures par semaine Rémunération : 12,56 € brut / heure Horaires de travail : Du lundi au vendredi : de 5h à 10h Le dimanche : de 5h à 10h Missions : Assurer l'entretien courant des bureaux, sanitaires, couloirs et espaces communs ; Effectuer le dépoussiérage du mobilier, le nettoyage des sols et le vidage des corbeilles ; Utiliser le matériel et les produits dans le respect des consignes de sécurité ; Veiller à la qualité du service rendu et à la satisfaction du client. Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail bien fait ; Une première expérience dans le domaine du nettoyage est appréciée. Vous faites preuve d'autonomie, de sens du service et avez une présentation soignée. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un groupe reconnu dans le secteur de la propreté ; Bénéficier d'un environnement de travail structuré et professionnel
Nous recherchons pour le compte de notre client basée à Saint Beauzire (63), chez son client spécialisé dans l'agroalimentaire et recrute des OPERATEURS DE CONDITIONNEMENT (f/h). -Approvisionner les lignes en matières premières selon un ordre de fabrication -Contrôler la qualité des produits et surveillance de lignes -Manutentions diverses (changement de format, pesée, mise en cartons, étiquetage) -Respect des exigences en termes de qualité du produit, d'hygiène et de sécurité -Rigueur, Minutie -Ponctualité -Travail en équipe
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au coeur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Staffmatch recrute pour l'un de ses comptes clients un Agent(e) polyvalent(e) de restauration collective H/F sur Saint-Beauzire : Vos missions: - Appliquer les consignes de production ; - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ; - Mettre en place les couverts ; - Tenir le lieu de restauration propre ; - Encaisser les prestations de vente ; - Prendre en charge la plonge ; Informations complémentaires: - Mission en intérim ; - Horaires variables ; Lieu non desservi par les transports en commun. Profil recherché: - Vous êtes dynamique, courtois(e) et réactif(ve) ; - Vous êtes rigoureux(se) et vous respectez les normes HACCP ; - Vous avez le sens de la communication et aimez le contact humain ; - Vous êtes attentif(ve) aux besoins des clients et savez vous montrer disponible.
À propos de Staffmatch: Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
ARVALIS - Institut du végétal est un institut technique agricole. Il apporte un appui aux agriculteurs et fournit aux entreprises de développement et de conseil un ensemble de références adaptées aux exploitations productrices de grandes cultures et de fourrages. Autonome et intéressé par les innovations en grandes cultures, vous aimez le terrain, ce poste est fait pour vous ! Travailler à ARVALIS, c'est travailler au service des agriculteurs au sein du plus grand organisme de recherche appliquée agricole en France et le premier référent technique pour les grandes cultures. Un poste de technicien en CDI est à pourvoir au sein de l'équipe régionale Auvergne - ARVALIS basé sur le site expérimental du Biopôle Clermont-Limagne à Saint-Beauzire (63). Au sein d'une équipe de 2 techniciens et de deux ingénieurs vous contribuerez à la réalisation de l'ensemble du programme d'expérimentation de l'équipe régionale et prendrez en charge la responsabilité spécifique d'essais. Les thématiques de travail abordées sont variées avec un accent tout particulier sur des enjeux prioritaires : gestion des adventices, évaluation des variétés, . Chaque levier de la production pouvant être travaillé indépendamment et de façon combinée pour répondre aux enjeux de demain. Au quotidien vous participerez à garantir l'excellence méthodologique, une des valeurs fortes de notre institut et qui rend nos références indiscutables. Basé sur la station expérimentale de Saint-Beauzire (63 - proche Clermont-Ferrand), vous serez au sein d'une équipe à taille humaine (8 CDI sur site) tout en étant en relation avec les autres stations d'ARVALIS (26 stations en France), notre organisation reposant sur les échanges et le travail collaboratif. Vous serez au contact direct de nos agriculteurs et partenaires expérimentateurs. Lors d'évènements de type visite d'essais, Sommet de l'Elevage, réunions techniques. vous pourrez participer à la diffusion des références techniques acquises. Dynamique, curieux et motivé, vous aurez l'opportunité d'être accompagné dans votre prise de poste grâce à la formation continue et au travail en équipe. Profil : Bac +2/3 de préférence agricole Conditions d'embauche : CDI, prise de fonction dès que possible. Lieu de travail : BIOPOLE SAINT BEAUZIRE (63) - proche CLERMONT FERRAND CV et LM à adresser à : c.malavaljuery@arvalis.fr avant le 31 janvier 2026
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute pour son agence de RIOM des aides à domicile (H/F) pour le secteur géographique de Saint-Beauzire, Pont-du-Château, Ennezat. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos activités au domicile seront : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux), - Assurer l'entretien du domicile Des horaires adaptés : Vous exercez votre métier les jours de la semaine et le week-end. Vous travaillez un week-end sur deux et vous avez un jour de repos hebdomadaire. Des Déplacements Le métier implique des déplacements, le permis n'est pas indispensable, les zones d'intervention étant bien desservies pas les transports en commun (Tram et bus). Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km. Accessibilité du poste Le poste est accessible sans condition d'expérience. Une expérience antérieure sera un plus. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou une formation médico-sociale : titre professionnel ADVF, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA Soins et services aux personnes, CAP services à la personne, CAP Assistant technique en Milieu Familial et Collectif. Un accompagnement NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche. Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière. Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE. Un salaire, des garanties CDI à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail. Le salaire : Correspond à D1 E2 de la grille de notre convention collective soit 11,98 euros brut de l'heure. Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération. Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire. La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année. Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE. Savoir-être Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion.
Description du poste : a mode te fait vibrer ? Chaussures, accessoires, tendances. c'est ton terrain de jeu ? Tu aimes conseiller, échanger et faire vivre une vraie expérience aux clients ? Alors cette alternance est faite pour toi ! Rejoins une enseigne dynamique où style, énergie et esprit d'équipe se vivent au quotidien. Tes missions***Accueillir les clients avec le sourire et leur faire vivre un moment shopping unique***Conseiller et accompagner chaque client selon ses envies et son style***Mettre en valeur les collections avec un merchandising qui claque***Participer à la réception des nouveautés et à la gestion des stocks***Devenir un(e) vrai(e) ambassadeur(drice) des tendances et de l'enseigne Description du profil :***La mode te passionne et tu adores partager tes conseils***Tu as le contact facile , le sourire et l'esprit d'équipe***Tu es curieux(se), organisé(e) et toujours partant(e) pour apprendre***Tu veux t'investir dans une enseigne qui valorise la personnalité Pas d'expérience ? Aucun souci ! On te forme et on t'accompagne dès ton arrivée. Ici, on recrute avant tout une personnalité , pas un CV.***Prêt(e) à rejoindre l'aventure ?
Limagrain is a global company with deep local roots. Our parent company is an agricultural cooperative based in the Limagne-Val d’Allier plain, in the heart of Central France’s Auvergne region, while we are an international seed and agri-food group with some 9,600 employees working in 53 countries. Finalité du poste En tant que Lead Data Governance de l’équipe data centrale, vous êtes garant(e) du cadre de gouvernance des données à l’échelle du groupe. Vous animez la communauté des relais data dans les Business Lines (BLs) afin de garantir une conformité des pratiques avec le cadre de gouvernance. Vos Missions Vos missions seront réparties en 3 poles: • Cadre de gouvernance groupe : o Définir les standards, principes et processus communs de gouvernance des données : Définition et documentation de la donnée Gestion de la qualité de la donnée Master Data Management Définition et implémentation des politiques d’accès au sein de la data platform (GCP, PowerBI, ...) Formalisation des rôles et missions autour de la gouvernance des données o Superviser la mise en œuvre cohérente de la gouvernance dans les différentes entités avec une logique de subsidiarité • Implémentation opérationnelle des règles de gouvernance des données: o Piloter la mise en oeuvre des règles de gouvernance de données Animer la communauté des leads data gouvernance présents dans les principales BLs o Coordonner et aligner les démarches locales avec la vision centrale, tout en respectant les spécificités métiers o Mettre en place des rituels de partage, des outils communs et des tableaux de bord de suivi • Appui aux projets et initiatives stratégiques : o Intervenir en support sur les projets data pour garantir l’alignement avec les bonnes pratiques de gouvernance o Contribuer à la définition des critères de qualité et de responsabilité sur les cas d’usage à fort impact (IA, R&D, MDM, etc.) Localisation du poste : Chappes (63) ou La Ménitré (49) ou Porte Les Valence (26) Vous avez une expérience significative (5+ ans) en gouvernance des données, conduite du changement ou transformation data dans un environnement décentralisé. Vous possédez un leadership naturel, une forte capacité d’analyse et une aisance relationnelle qui vous permettent de fédérer autour des enjeux data. Votre sens de la communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, s’accompagne d’une pédagogie affirmée et d’une capacité à promouvoir les initiatives avec conviction. Vous êtes reconnu(e) pour votre vision globale, votre adaptabilité et votre posture de facilitateur(trice) dans des environnements complexes. Vous maîtrisez les concepts clés du data management (data ownership, stewardship, qualité, conformité) et avez une bonne connaissance des outils de gouvernance ainsi que des plateformes cloud, notamment GCP. Une expérience en animation de communauté ou en coordination de relais locaux constitue un atout supplémentaire. Enfin, vous êtes à l’aise dans un contexte international grâce à votre anglais courant.
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre. Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être vendeur ou vendeuse polyvalent chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Concepteur Vendeur
Avec pour maison-mère une coopérative agricole française installée dans la plaine de Limagne-Val d’Allier, au coeur de l’Auvergne, Limagrain est un groupe semencier et agroalimentaire fort de plus de 9 600 collaborateurs et présent dans 53 pays. 4e semencier mondial, Limagrain a réalisé un chiffre d’affaires de 2 522 millions d’euros en 2023-2024, auquel s’ajoutent 729 millions d’euros de chiffre d’affaires des activités réalisées conjointement avec ses partenaires stratégiques. Finalité du poste Au sein du service Supply chain de la Business Area France, l’employé(e) service client semences essais prend en charge le suivi administratif des semences essais (maïs et tournesol) : saisie de la commande, suivi de la livraison, facturation... L’employé(e) service client semences essais est en relation quotidienne avec les chefs produits, l’usine, le service transport et le service administration des ventes. Vos Missions Dans le cadre de CDD saisonnier d'un mois, du 02/03 au 31/03, nous recherchons 2 employé(e)s service client pour assurer les missions suivantes : * Exporter le stock quotidiennement * Saisir les commandes dans notre ERP (SAP) Lieu de livraison * Variété, traitement * Quantité * Lots * Réaliser et la suivre la demande de livraison * Réaliser la facturation si nécessaire * Reporting à faire aux chefs produits quotidiennement Ce que nous attendons de vous Au delà d'un diplôme, nous recherchons avant tout de la rigueur, de l’organisation, de la polyvalence et de la réactivité. Votre outil quotidien sera Microsoft Excel, vous êtes à l’aise pour utiliser des tableaux, ou faire des tableaux croisés dynamiques. La connaissance de SAP serait un plus. Finalité du poste Au sein du service Supply chain de la Business Area France, l’employé(e) service client semences essais prend en charge le suivi administratif des semences essais (maïs et tournesol) : saisie de la commande, suivi de la livraison, facturation... L’employé(e) service client semences essais est en relation quotidienne avec les chefs produits, l’usine, le service transport et le service administration des ventes. Vos Missions Dans le cadre de CDD saisonnier d'un mois, du 02/03 au 31/03, nous recherchons 2 employé(e)s service client pour assurer les missions suivantes : * Exporter le stock quotidiennement * Saisir les commandes dans notre ERP (SAP) Lieu de livraison * Variété, traitement * Quantité * Lots * Réaliser et la suivre la demande de livraison * Réaliser la facturation si nécessaire * Reporting à faire aux chefs produits quotidiennement
Avec pour maison-mère une coopérative agricole française installée dans la plaine de Limagne-Val d’Allier, au coeur de l’Auvergne, Limagrain est un groupe semencier et agroalimentaire fort de plus de 9 600 collaborateurs et présent dans 53 pays. Vos Missions En tant que Network Team Lead, rattaché(e) au Responsable Infrastructure et Opérations, vous serez au cœur de cette transformation et aurez pour responsabilités de : * Piloter la mise en œuvre de la feuille de route réseau (LAN, WAN, Wi-Fi, SD-WAN, Hub mondiaux, Cloud Networking, Zéro Trust). * Proposer l’architecture et l’évolution des infrastructures réseaux * Garantir l'interopérabilité et la cohérence de tous les systèmes réseaux * Assurer la veille technologique et propose des améliorations continues * Assurer la sécurité des réseaux en collaboration avec l’équipe cybersécurité * Gérer les projets de déploiement et de migration réseau * Encadrer et animer une équipe d’expert réseau * Garantir le respect des SLA et la qualité de service * Garantir le Maintien en Condition Opérationnel (MCO) et de Sécurité (MCS) des outils d’administration centralisés de son domaine technologique * Réaliser le support technique réseaux de niveau 3 * Piloter et faire mettre en œuvre la sécurisation des réseaux informatiques industrielles convergeant vers le système d’information IT du Groupe * Accompagner à la montée en expertise des équipes * Conseiller le manager Infrastructure & Opérations * Animer le catalogue de service, le cycle de vie, l’automation, la CMDB * Promouvoir le réseau auprès des Business Line (#innovation) pour répondre à leurs besoins * Etre le référent des interconnexions mondiales (SD-WAN) et des HUB Equinix * Porter la responsabilité des contrats et partenaires travaillant sur son domaine technologique Ce que nous offrons au sein de nos équipes DSI : * Un challenge technique d’envergure mondiale : moderniser un réseau complexe et distribué, * Un environnement international stimulant, multiculturel et collaboratif, * Des projets innovants intégrant les dernières technologies réseau et cloud, * Des perspectives d’évolution dans une organisation en pleine transformation. Dans le cadre de vos fonctions, vous piloterez deux prestataires et interviendrez sur des astreintes ponctuelles. Poste à pourvoir dès que possible sur notre site de Chappes (63), Porte les Valence (26), ou la Ménitré (49). Vous êtes titulaire d’une formation Bac+3 en informatique, réseaux ou télécommunications. Vous justifiez d’au moins sept années d’expérience dans le domaine des réseaux, dont trois en management opérationnel. Vous maîtrisez les principaux protocoles réseau tels que TCP/IP, BGP, OSPF, MPLS et QoS, ainsi que les technologies WAN, LAN, WLAN, SD-WAN, VPN, SASE, 4/5G privée et VRF. Vous disposez de solides compétences en sécurité réseau (firewalls, NAC, SSE, CASB) et connaissez les environnements cloud Azure, GCP et OCI, ainsi que leurs interconnexions (ExpressRoute, Interconnect, FastConnect). Votre expertise couvre les solutions Cisco, Palo Alto, Aruba et Zscaler, ainsi que les outils de supervision comme Centreon. Vous êtes également à l’aise avec l’automatisation de processus et le déploiement à grande échelle, tout en ayant une bonne compréhension des enjeux de cybersécurité. Sur le plan humain, vous faites preuve de leadership et savez fédérer autour de projets complexes. Rigoureux et pragmatique, vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse, communiquez efficacement et transmettez vos connaissances. Orienté résultats et doté d’un sens aigu du service, vous êtes capable de piloter avec succès des initiatives stratégiques. Un niveau d'anglais opérationnel est requis.
Quelques éléments de contexte La Direction Data & IA centrale de Limagrain agit comme un catalyseur et un accélérateur des initiatives Data & IA au sein des différentes Business Lines du groupe (Semences, Coopérative, Ingrédients, etc). Dans un modèle décentralisé, elle apporte expertise, méthodologie, et soutien opérationnel aux équipes locales. En tant que Lead Data Science & AI, vous aurez un rôle clé dans le déploiement de la stratégie IA du Groupe. Vos Missions En nous rejoignant, en tant que Lead Data Science & AI, vous aurez pour missions principales : * Accélération des cas d’usage IA : vous accompagnez les équipes locales dans l’idéation, la conception et l’implémentation de solutions IA à fort impact métier. * Expertise technique hands-on : vous intervenez directement sur le développement de modèles, notamment dans les phases initiales des projets (proof of concept, prototypage, industrialisation légère). * Structuration et bonnes pratiques : vous définisez les standards méthodologiques (ML lifecycle, MLOps, qualité des données, éthique de l’IA) pour l’ensemble des projets du groupe. * Animation d’un réseau d’experts : vous contribuez à la montée en compétence des data scientists locaux, partager les savoir-faire, et animez la communauté IA Limagrain. * Veille technologique : vous identifiez les opportunités offertes par les nouvelles approches IA (foundation models, vision, NLP, etc.) et accompagner leur expérimentation. De formation Bac+5 (ou expérience équivalente), vous avez une expérience confirmée (5 à 10 ans) en data science appliquée, incluant des projets IA end-to-end en contexte industriel ou B2B. Vous avez un solide bagage technique : modélisation statistique, machine learning, deep learning, Python, ML frameworks. Vous avez de fortes appétences pour le travail de terrain, l'impact métier et la transmission de savoirs. C'est votre capacité à évoluer dans un environnement hybride qui fera la différence : stratégique et opérationnel, central et décentralisé. Votre niveau d'anglais est courant vous permettant d'échanger (écrit/oral) aisément avec vos différents interlocuteurs internationaux. Enfin, nous recherchons une personne au savoir-être suivant : * Leadership naturel * Capacité d’analyse * Aisance relationnelle * Capacité promotionnelle * Vision globale * Adaptabilité Poste à pourvoir en CDI, basé sur notre site de Chappes (63).
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Poste à temps complet 36.75 h, vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 13ème mois + 5 semaines de congés payés + 10% de remise sur vos achats, la participation annuelle à partir de 3 mois d'ancienneté. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Mission :***En intégrant un de nos restaurants de la métropole, vous serez formé en occupant un poste de Shift Leader (Assistant Manager). Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action. Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout... Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de :***Faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ; * Gérer à chaud le quotidien du restaurant (rush, caisses, plannings, approvisionnements.) ; * Vendre et produire dans le respect des normes de l'enseigne et dans le souci de la satisfaction clients ; * Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité à vos équipes Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands. Ce parcours a pour but à l'issue de votre alternance de vous former à terme sur un poste de Manager H/F via un programme de formation. Pas la peine de rougir, vous le méritez. Description du profil : Vous préparez un niveau de diplôme type Bac +2 orienté commerce et management et vous êtes attiré par le secteur de la restauration rapide ?***Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ?***Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi.... ·***Quelqu'un de rigoureux et de réactif***·***Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe ·***Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez quand même ! Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois, voire plus. Rémunération selon la grille collective.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller de Vente en boulangerie en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Vous rêvez de rejoindre une équipe passionnée, dynamique et en pleine expansion ? Vous avez l'âme d'un(e) conseiller(e) client et souhaitez évoluer dans l'univers de la boulangerie artisanale de qualité ? La Boulangerie Ange , enseigne reconnue pour son savoir-faire et ses produits exceptionnels, vous offre une opportunité d'alternance qui allie passion et professionnalisme !***Missions : En tant que Conseiller Vendeur , vous serez un acteur clé de l'expérience client, en assurant un accueil chaleureux et en proposant des produits artisanaux qui feront le bonheur de nos clients. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où vos missions seront variées et passionnantes :***Accueil personnalisé des clients et conseil sur nos produits (pains, viennoiseries, pâtisseries)***Mise en valeur des produits et gestion de l'espace de vente***Encaissement et gestion des transactions avec rigueur et efficacité***Participation à l'animation commerciale et mise en place d'opérations promotionnelles***Gestion des stocks et réapprovisionnement en produits***Veiller à la qualité de service et à la satisfaction client, en créant une relation de confiance et de proximité***Pourquoi rejoindre la Boulangerie Ange ?***Un lieu où l'on vous forme : L'alternance chez Boulangerie Ange est une véritable école de la vente et de l'accueil, où vous serez encadré(e) par une équipe de professionnels prêts à partager leur savoir-faire.***Une expérience enrichissante : En travaillant aux côtés de professionnels de la boulangerie artisanale, vous aurez l'opportunité d'acquérir des compétences solides et variées dans un secteur en pleine croissance.***Un environnement bienveillant et convivial : Rejoindre Boulangerie Ange, c'est intégrer une équipe soudée et une entreprise qui valorise le bien-être de ses collaborateurs.***Des perspectives d'évolution : Chez Ange, nous encourageons l'évolution professionnelle et la mobilité interne. Votre alternance pourrait être le début d'une belle carrière ! Faites de votre alternance un moment d'apprentissage, de passion et de succès avec la Boulangerie Ange ! Description du profil : Profil recherché :***Vous avez un excellent sens du contact et une passion pour le service client***Vous êtes dynamique, souriant(e), polyvalent(e) et avez une réelle envie d'apprendre***Une première expérience dans le secteur de la vente, même courte, est un atout***Vous avez une vraie sensibilité pour les produits de qualité et le respect des traditions artisanales
L'alternant responsable logistique exerce au sein du centre de services DIR2S-Logistique Industrielle, et au coeur de la Supply-Chain d'Enedis où le domaine Approvisionnements assure l'approvisionnement de l'ensemble des matériels électriques nécessaires à la réalisation des chantiers des 25 Directions Régionales. Organisés autour d'une cellule d'expertise nationale et de 4 agences situées sur 5 sites (Orléans, Toulouse, Lyon, Riom et Aix-en-Provence), les 75 salariés du domaine assurent l'approvisionnement d'environ 1,6 milliards d'euros de matériels par an Un objectif : que les 25 Directions Régionales d'Enedis disposent des matériels nécessaires en temps et en heure pour la réalisation de leurs chantiers et au meilleur coût pour Enedis. Vos missions seront d'exploiter les données pour apporter une supervision de bout en bout de la performance de la chaine d'approvisionnement et de contribuer à la construction et à l'amélioration des processus métier au service de la filière industrielle d'Enedis - Vous développerez et perfectionnerez des outils d'analyse et de pilotage des données Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Brief avec Franck AVIAT merci Marie Diplôme préparé : Bac +3 Responsable en Logistique ou équivalent Compétences recherchées : - très bonne maîtrise d'Excel - très bonne maîtrise d'outils de visualisation de données (PowerBi) et/ou de préparation et mise en forme de la donnée de type Dataiku ou Powerquery Le candidat devra être rigoureux, posséder des capacités d'analyse de données chiffrées et être à l'aise dans la pratique des outils informatiques. Une bonne connaissance de SAP ainsi qu'une expérience dans le domaine des approvisionnements-achats et/ou de la comptabilité-gestion seraient appréciées. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
