Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mayot située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mayot. 130 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - Beautor, 02 - Tergnier, 02 - La Fère ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Les missions du poste : Tu veux travailler en magasin mais tu n'y connais pas grand chose, pas de panique notre école est là pour te former. Avec notre magasin partenaire, on propose un parcours en alternance pour découvrir le métier d'employé libre-service (f/h). Laisse-moi t'en dire davantage : En magasin, tu seras en charge : - D'assurer l'approvisionnement de ton stock ; - D'animer ton rayon ; - D'accueillir, conseiller et vendre ; - D'encaisser ; En formation, tu apprendras : - La gestion économique d'un magasin ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton titre pro Quelques précisions sur les conditions de travail : - Contrat d'apprentissage de 12 mois 35h par semaine (27h en magasin et 8h de formation à distance) ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération % du smic ; Poste à pourvoir immédiatement Pour être éligible au contrat en apprentissage, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.
Poste : Opérateur/Opératrice de ponçage et de pelliculage Lieu de travail : 02700 Tergnier À propos de nous : Chez Adecco, nous croyons que chaque talent mérite sa chance, et nous sommes là pour vous aider à trouver le poste qui correspond à vos compétences et à vos aspirations. Si vous aimez le travail manuel et souhaitez contribuer à des projets passionnants, cette offre est faite pour vous ! Missions principales : En tant qu'Opérateur/Opératrice de ponçage et de pelliculage, vous serez responsable des tâches suivantes : - Ponçage des voitures : - Préparation des surfaces à l'aide d'outils spécifiques pour obtenir une finition parfaite. Vous devrez également vérifier l'état des véhicules et signaler toute anomalie. - Pelliculage des voitures : - Application de films protecteurs sur les surfaces des véhicules pour les préserver des éléments extérieurs. Vous veillerez à assurer une pose minutieuse et soignée pour garantir un rendu esthétique. - Contrôle qualité : - Inspecter le travail effectué pour s'assurer que toutes les normes de qualité sont respectées. Un œil attentif aux détails est essentiel ! - Maintenance des outils : - Veiller à l'entretien et à la propreté des outils et de l'espace de travail pour garantir un environnement sûr et efficace. Profil recherché : - Vous êtes rigoureux(se) et minutieux(se) ? - Vous aimez le travail bien fait et avez le sens du détail ? - Vous avez une expérience dans le domaine du ponçage ou sur un poste similaire ? - Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe sympathique et dynamique - Un cadre de travail agréable - Des possibilités d'évolution professionnelle Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, postulez dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Les missions du poste : Tu veux travailler en magasin mais tu n'y connais pas grand chose, pas de panique notre école est là pour te former. Avec notre magasin partenaire Carrefour Market on propose un parcours en alternance pour découvrir le métier d'employé libre-service (f/h). Laisse-moi t'en dire davantage : En magasin, tu seras en charge : - D'assurer l'approvisionnement de ton stock ; - D'animer ton rayon ; - D'accueillir, conseiller et vendre ; - D' encaisser ; En formation, tu apprendras : - La gestion économique d'un magasin ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton titre pro Quelques précisions sur les conditions de travail : - Contrat d'apprentissage de 12 mois 35h par semaine (27h en magasin et 8h de formation à distance) ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération % du smic ; Poste à pourvoir immédiatement Pour être éligible au contrat en alternance, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Notre agence de LA FERE recherche son/sa futur(e) vendeur(se) magasinier(e). Rejoins-nous sans plus tarder ! Tu créeras une relation privilégiée avec tes clients, en faisant de leur satisfaction ta priorité. Tu participeras activement au développement de ton point de vente (chiffre dAffaires et marge), en offrant les meilleures propositions commerciales et en concluant les ventes de nos produits et services. Dans notre cour de matériaux, tu prépareras les commandes de tes clients (environnement extérieur et intérieur) tout en suivant les règles de sécurité. Tes missions principales seront les suivantes : Pour 60% de ton temps : Accueillir nos clients dans le point de vente ou dans la cour des matériaux et leur conseiller la meilleure solution pour leurs projets Vendre lensemble de notre gamme de produits et services et promouvoir les actions commerciales en cours Elaborer les devis en réalisant des offres de prix selon le projet du client et les concrétiser en commandes L'autre partie du temps : Préparer les commandes du client dans les différentes zones de stockage (en intérieur et extérieur) Assurer le chargement/déchargement des véhicules de transport Participer à lattractivité du point de vente : mise en rayon, étiquetages, etc. Ranger et tenir propre la cour des matériaux Réaliser des inventaires tournants Attention ! Pour la bonne réalisation de cette mission, tu seras amené(e) à manipuler des charges lourdes. Ce poste est-il fait pour vous ? A lécoute de tes clients au quotidien. Tu as à cœur de construire une relation durable avec chacun de tes clients. Tu as une affinité pour les produits techniques. Tu es reconnu(e) pour ton autonomie, et ton sens du résultat et du challenge. Tu es à laise avec les chiffres et les outils informatiques (outils de vente et CRM, etc.). Tu es à laise avec la conduite de chariots élévateurs et idéalement détenteur du CACES 3. Tu es adepte du travail déquipe. La connaissance du secteur du négoce serait un plus !
L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative de l'ADSEA à TERGNIER. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité, astreintes à assurer. Le poste est à pourvoir en CDD 06 mois à Temps Plein (dans le cadre d'un remplacement maternité). Coefficient de départ : 446 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 * PROFIL Vous êtes diplômé(e) de niveau 6 d'un cursus social et/ou juridique : Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé /Assistante Sociale - Vous êtes expérimenté(e) dans l'accompagnement social Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif.
Crit recherche actuellement un usineur H/F afin de renforcer les équipes. En tant qu'Usineur, vos principales missions seront : *Usinage de pièces métalliques : Vous réaliserez l'usinage de pièces à l'aide de machines conventionnelles telles que des tours, perceuses, ou fraiseuses. *Préparation des équipements : Vous assurerez la mise en place des outils de coupe, les réglages des machines et la sélection des matériaux nécessaires à la production. *Lecture des plans techniques : Vous analyserez et suivrez les plans détaillés pour assurer la fabrication des pièces selon les spécifications exactes. *Contrôle des pièces usinées : Vous effectuerez des contrôles réguliers de la qualité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). *Maintenance de premier niveau : Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance de vos machines et outils pour assurer leur bon fonctionnement. *Respect des normes de sécurité et des délais : Vous veillerez à ce que toutes les étapes de production respectent les normes de sécurité, ainsi que les objectifs de qualité et de délai de fabrication. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Bac Pro ou BTS en usinage, productique, mécanique ou équivalent. Une première expérience dans l'usinage industriel est un plus, mais les candidats débutants et motivés sont également les bienvenus. Maîtrise des machines conventionnelles (tour, perceuse, etc.) et des techniques d'usinage. Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas de production. Précision et souci du détail dans l'exécution des tâches. Capacité à utiliser des outils de mesure pour contrôler la qualité des pièces. Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Dans le cadre d'un arrêt maladie, au sein d'un ACI, votre rôle principal sera d'accompagner une équipe de salariés en insertion, tout en gérant les opérations quotidiennes de l'atelier couture et de la boutique. Principales missions : Encadrement des salariés en insertion, gestion de l'atelier couture et de la boutique solidaire, tenue des plannings et des feuilles d'émargement des salariés, développement de l'activité, suivi socio-professionnel Qualité : bienveillance et empathie, être à l'écoute, patient, persévérance, esprit d'équipe, créer des relations avec l'environnement institutionnel Compétences : Bonne connaissance du secteur de l'IAE / Expérience en couture, connaissance de la gestion d'un point de vente, maitriser les domaines liés au recrutement, à la formation et à l'évaluation des compétences, savoir manager une équipe et gérer des situations d'urgence et de conflits
Dans la cadre du dispositif Asile de la résidence de Quessy, vous aurez en charge au sein d'une équipe pluridisciplinaire : l'accueil des résidents du CADA (Centre Accueil pour Demandeurs d'Asile) réaliser l'accompagnement personnalisé en tant que référent parcours des personnes : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA, accompagnement dans le cadre de la thématique "administrative" et les différentes démarches sociales inhérentes à celle-ci, préparation du projet de sortie.
Implanté sur l'ensemble du territoire axonais et sur Paris, le Centre Henri Vincent propose un accompagnement spécifique pour les personnes en précarité et/ou en demande d'asile. Avec une capacité d'accueil de 630 places, la diversité des activités du Centre Henri Vincent permet d'accompagner les résidents dans un parcours résidentiel progressif favorisant l'accès au logement.
Exploitation agricole polyculture située à Monceau-les-Leups (02270) recherche une personne pour réaliser les opérations de culture de plein champ (Semis, traitements, récoltes, entretien du matériel...) de céréales et d'autres produits (Pommes de terre, betteraves...). Vous travaillez du lundi au vendredi et parfois le week-end en fonction de l'activité agricole. Vous avez impérativement le permis B voiture pour vous déplacer sur les 2 sites de l'exploitation situés à Monceau-Les-Leups et Ambleny (Près de Soissons). Poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein. Rémunération motivante selon profil. Vous avez impérativement une connaissance du milieu agricole par le biais d'une formation ou d'une expérience professionnelle
L'AEI recherche un/une ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) POUR UN CDD DE 6 MOIS POUR SON POLE ENFANCE CENTRE BRUNEHAUT service IMPRO. Titulaire obligatoirement du diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social ou Moniteur/éducateur ou Educateur Spécialisé. Descriptif du poste : Vous serez rattaché(e) au service IMPRO des 12-16 ans. Vos missions principales seront les suivantes : - Intervenir au soutien des équipes éducatives dans l'accompagnement des jeunes. - Permettre la continuité des activités éducatives, en renforçant de manière temporaire l'équipe éducative. - Réaliser les observations nécessaires à l'évaluation des jeunes et rédiger les comptes rendus de ces évaluations. - Participer à l'évaluation du projet individualisé mis en place. - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire et à la vie institutionnelle. Poste en CDD de 6 mois. Rémunération selon Convention collective 1966 LIEU DE TRAVAIL : VOUEL/TERGNIER PERMIS B indispensable Avantages : Poste de journée, le vendredi 9 h 00 à 13 h 00. 18 congés supplémentaires Mobilité possible.
CRIT recrute des soudeurs autonomes et expérimentés. Vos missions Lire et interpréter en autonomie des plans d'ensembles mécano-soudés complexes Préparer les pièces : meulage, ajustage, pointage selon les tolérances Réaliser des soudures principalement au procédé MIG/MAG sur acier (épaisseur variable) Assembler des structures unitaires ou petites séries, à forte valeur technique Contrôler visuellement la qualité et la conformité des soudures Travailler en lien avec les équipes de chaudronnerie, ajustage et montage Les avantages à travailler avec CRIT : - 10% IFM + 10% de CP - CET rémunéré à 5% sur IFM + CP - Avantages Crit & CSE : acompte à la semaine (sur demande), mutuelle, accès à la formation - Réductions sur les parcs d'attractions, cinéma, magasins, campings, cartes cadeaux, accès gratuit cours de soutien scolaire, code de la route... Formation en chaudronnerie ou soudure (CAP/BEP/Bac Pro minimum) Expérience confirmée (minimum 5 ans) en soudure d'ensembles complexes Maîtrise parfaite de la lecture de plans mécaniques Capacité à travailler en totale autonomie et à s'autocontrôler Rigueur, minutie et sens des responsabilités Une polyvalence en chaudronnerie ou ajustage est un plus
LA MAISON CAMILLE FOURNET Depuis 1945, la maison Camille Fournet est un acteur majeur dans le monde du luxe à travers une activité de bracelets de montre pour les plus prestigieuses marques horlogères mais également par une activité de maroquinerie. (Sac, petite maroquinerie). Camille Fournet entretient et développe un savoir-faire maroquinier traditionnel transmis de génération en génération. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! Nous recherchons un(e) Opérateur-trice contrôle, pour notre laboratoire de test des matières premières, basé sur notre site de Tergnier (02700). LES MISSIONS Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement & Qualité Matière, vous serez en charge d'effectuer des analyses et contrôler des matières premières pour s'assurer que le produit correspond aux normes souhaitées. Pour cela vos missions seront les suivantes : - Effectuer des prélèvements de matières, de produits, - Réaliser des contrôles et des procédures de tests et d'essais (résistances thermiques et chimiques, de la coloration, et de la qualité des matières premières : test physique, test chrome VI, sueur synthétique, lumière artificielle, frottement sec/humide), - Rédiger et éditer les rapports de test, - Rédiger des documents techniques (protocole d'analyse...), - Interpréter et saisir les résultats, - Gérer les étalons et consommables, - Ecrire les procédures et instructions relatives aux analyses et matériels, - Mettre en place les nouvelles analyses afin de répondre aux exigences clients, - Métrologie - Diverses missions de manutention des peaux au stock, . LE PROFIL SOUHAITE Pour ce poste, vous disposez d'une première expérience réussie dans un domaine de contrôle/qualité idéalement dans le secteur industriel. Cette expérience vous a permis d'acquérir une maitrise de différents tests de laboratoire ainsi que la connaissance des procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. Doté(e) d'un esprit d'équipe, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). Vous êtes force de proposition : vous analysez, synthétisez et résolvez les problèmes d'ordre technique et opérationnel simples. Votre aptitude d'intégration au sein de l'équipe, votre esprit d'analyse et votre investissement seront les garants de votre réussite au sein de notre société.
Leader mondial dans l'industrie du bracelet-montre en cuir, Camille Fournet est également une maison de maroquinerie de luxe à l'essor grandissant. Avec des points de vente à Paris, en Chine et au Japon, la marque Camille Fournet prend de l'ampleur. En vue de cette croissance et de l'augmentation des demandes internationales, nous recherchons aujourd'hui un(e) couseur(se) machine
Vous êtes chargé de l'assistance à la personne : - aide à la toilette - habillage et déshabillage - transferts - changes - préparation et prise des repas - entretien du logement et du linge Accompagnement aux courses Secteur d'intervention : Itancourt, Essigny le Grand, Remigny, Vendeuil, Brissy Hamégicourt, Brissay Choigny, Moy de l'Aisne et communes limitrophes
Etablissement Public Intercommunal
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère accompagne un restaurant local dans la recherche de son futur cuisinier (H/F). L'établissement propose une cuisine conviviale et variée, mêlant plats traditionnels, spécialités de brasserie, friterie et pizzas maison. Missions principales : - Préparer les différents ingrédients avant le service (viandes, poissons, légumes, sauces, garnitures...) - Réaliser les plats proposés à la carte - Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Participer à l'entretien du poste de travail, du matériel et de la cuisine - Contribuer à la gestion des stocks (réception, rangement, suivi des besoins) Qualités attendues : rigueur, autonomie, polyvalence Conditions : Permis B et véhicule requis CDI temps partiel - 25h/semaine, avec possibilité d'évolution vers un temps complet Services : Lundi, mardi, jeudi : service du midi Vendredi : midi et soir Samedi et dimanche : service du soir Heures supplémentaires possibles lors d'évènements ponctuels
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sociale, Aide à domicile pour intervenir sur le secteur de LA FERE. Poste à pourvoir immédiatement en CDI de 151 h 67 par mois soit 35 h 00 par semaine. Reprise d'ancienneté. Travail en équipe avec réunion hebdomadaire afin d'être impliqué(e) dans la construction du planning pour permettre une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle / 10 kms max / défraiement / expérience SAP souhaitée Vous travaillez 1 week-end sur 2 et un jour de repos fixe par semaine. Vous êtes obligatoirement mobile pour vous déplacer à domicile - Vos frais de déplacements sont remboursés à hauteur de 0.40 € du Km (15 kms autour de Tergnier et 15 Kms autour de La Fère). Missions : aide à la personne, préparation des repas et entretien du cadre de vie, du linge. Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul).
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sociale, aide à domicile, pour intervenir sur le secteur de TERGNIER / LA FERE. Poste à pourvoir immédiatement en CDI de 151 h 67 par mois soit 35 h 00 par semaine. Reprise d'ancienneté. Travail en équipe avec réunion hebdomadaire afin d'être impliqué(e) dans la construction du planning pour permettre une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle / 10 kms max / défraiement / expérience SAP souhaitée Vous travaillez 1 week-end sur 2 et un jour de repos fixe par semaine. Vous êtes obligatoirement mobile pour vous déplacer à domicile - Vos frais de déplacements sont remboursés à hauteur de 0.40 € du Km (15 kms autour de Tergnier et 15 Kms autour de La Fère). Missions : aide à la personne, préparation des repas et entretien du cadre de vie, du linge. Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul).
Le service d'aide à domicile de la Communauté d'agglomération Chauny - Tergnier - La Fère recrute auxiliaire(s) de vie à domicile (H/F). Votre mission sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie et/ou porteurs de handicap dans leur quotidien : - Aide à la toilette, - Aide au lever et au coucher, - Aide aux repas, - Entretien du lieu de vie, - Aide et accompagnement aux courses. Secteur géographique d'intervention : LA FERE, BEAUTOR, CHARMES, SAINT-GOBAIN, ACHERY, ANGUILCOURT, FRESSANCOURT... Vous aimez venir en aide aux autres ? Vous possédez les qualités humaines essentielles à ce métier (patience, adaptabilité, empathie, sens de l'écoute et de l'organisation) ? Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'aide à la personne ? Poste(s) à pourvoir de suite. CDD avec possibilité de renouvellement. Frais kilométriques remboursés, primes, chèques déjeuner et action sociale.
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative renforcée du pôle enfance de l'ADSEA à TERGNIER 02 Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en équipe pluridisciplinaire . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 7 MOIS à 0.80 ETP à pourvoir au plus vite Cofficient de départ : 800 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE.
La plateforme Proch'Emploi Chauny-Tergnier-La Fère accompagne une entreprise spécialisée dans la distribution de tuyaux, raccords plastiques, un Commercial terrain H/F à TERGNIER. Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers Missions : Définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée. - Négocier avec le client les modalités du contrat de vente. - Suivre la réalisation et proposer des solutions au client. - Suivre et analyser les résultats des ventes et proposer des ajustements. - Développer le chiffre d'affaires dans son secteur (activité ou géographique). - Informer sa hiérarchie de ses activités au moyen de rapports réguliers. Profil recherché : Maîtrise des techniques commerciales. - Diplomatie et sens du contact. - Disponibilité. - Connaissance des modalités de gestion des conflits. - Savoir faire preuve de discrétion et de confidentialité - Connaissances exigés en tuyauterie Formations dispensées par l'encadrement. - Mise à disposition des outils pour exercer au mieux la mission : outils informatiques, outils de communication et véhicule en parfait état et entretenu régulièrement CDI à temps plein Rémunération selon profil.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une entreprise spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de menuiserie métallique et serrurerie, un Métallier H/F à TERGNIER. Vous évoluerez dans une entreprise à taille humaine, intervenant dans le domaine du bâtiment neuf et en réhabilitation. Métallier soudeur avec expérience significative dans la fabrication de portes, de gardes-corps, d'escaliers, de portails, clôtures, structures métalliques en tout genre. Qualifié et autonome, savoir exécuter toutes les phases de fabrication : lecture de plans, débit, pliage, souder, meuler. Profil recherché : CAP/BEP Métallier Métallier de profession avec expérience, rigueur, autonome, rapidité d'exécution. Poste à souder MIG/MAG, meulage, assemblage, débit, lecture de plans Contrat : CDI Temps complet 39H/semaine + Heures Supplémentaires. 2800 euros brut mensuel + HS majorées + paniers + prime
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Electricien industriel (F/H) dans le cadre des remplacements d'été.Vous participez à la réfection de locaux (dont réseau électricité du bâtiment) et du matériel ainsi qu'à l'installation/la mise en place dans certains cas. Taches principale : Effectuer la maintenance préventive ou corrective des équipements et d'installations électriques, à partir de schémas électriques ou de plans d'implantation, selon les règles de sécurité et la réglementation. Tâche annexe : Câblage Pour cela, vous devez avoir de solides connaissances en électricité afin d'effectuer divers travaux dans les locaux mais également à l'intérieur des trains. Les horaires sont en 3*8. Du travail en hauteur est à prévoir. Lors de la formation (présence obligatoire), vous serez amené(e) à partir en déplacement nécessitant de la découche à la semaine. Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitations électriques
L'agence Interaction Interim de Saint-Quentin, recherche pour son client, une entreprise sur le secteur, un Cariste H/F expérimenté sur R489 1b.3.5 pour rejoindre une équipe dynamique Missions : Manutention et gestion des stocks. Chargement et déchargement de marchandises. Utilisation de chariots élévateurs conformément aux normes de sécurité. Vérification des documents de transport et des marchandises. Participation à l'inventaire et à l'organisation de l'entrepôt. Logiciel SAP-Reflex Profil recherché : Titulaire du CACES R489 1b.3.5 en cours de validité Expérience significative en tant que cariste. Visite médicale à jour pour le poste de cariste. Sens de l'organisation et rigueur. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Conditions : Horaire : Poste en 3*8 (matin, après-midi, nuit). Rémunération selon expérience et compétences. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci d'envoyer votre CV ou de nous contacter au 03.65.92.00.54 Rejoignez-nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante !
Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l?action des 1000 co-auteurs répartis dans plus de 220 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises.
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Mécanicien de maintenance (F/H) afin de renforcer les équipes en place suite à la mise en place d'une grande campagne de révision des équipements.Au sein de l'équipe de maintenance, vous assurez les travaux d'entretien préventif et curatif des équipements. Pour cela, vous serez amené(e) à : - Réaliser les opérations d'entretien, de révision, de transformation et de réparation - Contrôler et remettre en état la partie mécanique du matériel roulant - Appliquer les procédures de maintenance mises en place - Renseigner les supports qualité et de suivi de la maintenance du matériel - Respecter les procédures et les règles de sécurité sur le poste de travail et sur le site Pour mener à bien votre mission, il est indispensable d'avoir une première expérience dans le domaine de la mécanique, en structure métallique ou dans le travail des métaux. Entretenir un équipement mécanique / mécanisé - Automatisme - Electromécanique - Informatique industrielle - Lecture de plan, de schéma - Maintenance de machines industrielles - Règles de sécurité Habileté manuelle - Attention - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse - Méthode - Capacité à respecter les consignesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'une société leader dans son domaine d'activité, vous intégrer l'équipe sur un poste d'ingénieur certification et développement. A ce titre, vous aurez pour missions : - Prise en charge du bon déroulement des essais en laboratoire - Contrôler la qualité des rapports d'essais - Ecrire les fiches techniques suite à l'analyse des résultats - Suivre les certifications et mettre les actions au besoin afin d'y répondre au mieux - Suivre et développer la méthodologie des calculs dans le but d'optimiser la qualité des produits Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Maitriser l'outil informatique - Connaissance des lois de résistance des matériaux - Maitriser des méthodologies de calculs - Maitriser la lecture et la réalisation des plans Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
L'agence INTERACTION INTERIM de SAINT QUENTIN, recherche pour une entreprise reconnue sur le secteur de Tergnier, un chef d'équipe en logistique. Rejoignez notre équipe dynamique ! Vous êtes un leader passionné par la logistique et souhaitez jouer un rôle clé dans une entreprise innovante ? Vos missions : -Encadrer et animer une équipe de 3 à 5 personnes, en veillant à leur motivation et à leur développement professionnel. -Organiser et superviser les opérations logistiques quotidiennes pour garantir l'efficacité et la qualité des services. -Assurer la coordination entre les différents services (approvisionnement, production, expédition) pour optimiser les flux de marchandises. -Analyser les performances de l'équipe et mettre en place des actions d'amélioration continue. -Utiliser des outils bureautiques pour le reporting et la gestion des indicateurs de performance. Profil recherché : Expérience en management d'équipe dans le secteur de la logistique, idéalement dans l'automotive ou l'industrie. Aisance avec les outils bureautiques (Excel, Word, logiciels de gestion logistique). Excellentes compétences en communication et en leadership. Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapidement. Être en possession des CACES R489 1b.3.5 serait un plus. Poste de NUIT : 20h-3h20 avec 20min de pause Rémunération entre 12€80 et 13€50 Majo de nuit 25% panier de nuit: 9€67 prime dimanche : 28€94 13ème mois dès 5 mois ancienneté
Vos missions incluront : I/ ORGANISATION ET OPTIMISATION DE LA PRODUCTION > Définir, adapter et coordonner l'organisation de la production nécessaire à la réalisation du PDP > Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production en vue de préconiser les actions correctives > Élaborer et mettre en œuvre des solutions organisationnelles en vue d'optimiser la production > Définir les budgets de son périmètre sous validation de la Direction Générale et en garantir le respect > Recommander à l'équipe Technique les projets d'investissements en lien avec son périmètre d'intervention > Prendre part aux projets d'investissements en vue de faciliter leurs réalisations II/ MANAGEMENT > Coordonner les activités des équipes de Production et Technique, accompagner les encadrants de son périmètre > Mener les entretiens individuels de performance de son personnel > Assurer le développement des compétences et l'évolution professionnelle de son personnel > Identifier et définir les besoins en recrutement avec le département Ressources Humaines > Assurer la continuité de l'activité en cas de situations d'urgence > Élaborer et actualiser les standards de son service en fonction des évolutions internes et externes > Assurer l'implication du personnel pour garantir le maintien du climat social dans son périmètre, en collaboration étroite avec la Direction des Ressources Humaines Profil Compétences techniques. Idéalement, le ou la futur/e RUP, dispose des compétences suivantes : > Pilotage opérationnel de la production : savoir coordonner les flux et les ressources pour garantir l'exécution du Plan Directeur de Production (PDP). > Analyse des indicateurs de performance : maîtrise des tableaux de bord, capacité à identifier les écarts et à mettre en œuvre des plans d'action correctifs. > Gestion budgétaire : élaboration et suivi du budget de son unité, avec une orientation ROI pour les projets d'investissement. > Méthodologies d'optimisation industrielle : connaissance des outils Lean (5S, SMED, VSM, résolution de problèmes.), de l'AMDEC, et des démarches d'amélioration continue. > Maîtrise des outils informatiques industriels : ERP (type SAP, Divalto ou équivalent), outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et logiciels de suivi de production. > Connaissance des processus industriels (refendage, emboutissage, assemblage, peinture) et des environnements normés (type IATF 16949 ou ISO 9001) Parcours / formation > Formation initiale : - Diplôme d'ingénieur en production, génie mécanique, industrialisation ou équivalent. - Alternativement, Bac+2 ou Bac+3 technique avec expérience confirmée en management de production industrielle. > Expérience attendue : - Expérience de 3 à 10 ans dans un poste similaire dans le secteur industriel, idéalement en automobile ou métallurgie lourde, . - Expérience réussie sur un poste avec responsabilités budgétaires et managériales Dans le cadre de votre processus d'intégration, nous vous apporterons : - Une intégration au Poste : o Vous aurez la possibilité de développer des compétences spécialisées dans la métallurgie o Vous serez formé sur les procédures de sécurité et de qualité afin de respecter les normes du secteur automobile. - Des connaissances spécifiques au secteur industriel et automobile : o Vous serez au contact de processus de fabrication avancés et à des technologies spécifiques à l'industrie automobile. o Vous travaillerez sur des projets diversifiés, au sein d'une équipe qui valorise l'innovation et la créativité. Vous serez impliqué dans des initiatives variées, permettant un apprentissage constant. Si vous êtes prêt.e à relever ce défi passionnant et à évoluer au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre entreprise !
DESCRIPTION DES TACHES : - Gestion du Planning du personnel par rapport au plan de production ; - Suit l'évolution du plan de production à court terme (arrêts prématurés des lignes, retards, etc.) avec son responsable ; - Établit le planning du personnel par jour, selon la capacité des lignes (nombre de personne à affecter) et le niveau de formation des opérateurs/trices. Garant de la Préparation et de la validation des lignes de production : - Valide le vide de ligne et la propreté des lignes : absence de composants, documents...etc ; - Fait ravitailler la ligne en composants et vrac pour la commande à venir par le manutentionnaire ; - Prend connaissance de la spécification du produit, des consignes qualités et de la fiche de processus (à rédiger dans le cadre d'une première mise en production) ; - S'assure de la concordance entre les AC/vrac présents sur ligne et la nomenclature du produit=BOM (composants présents sur ligne avant démarrage), réalise un tour de ligne ; - Vérifie la présence des étiquettes logistique (caisse, fardeau, etc.) ; - Prépare les paramètres de la balance métrologique (Etablit un programme : définit la tare, enregistre la densité, l'identification du produit.) ; - S'assure de la conformité des réglages machine par rapport aux paramètres fixés dans la documentation qualité (contrôle remplissage, dévissage, étanchéité, aspect, N°LOT.) = validation de la ligne ; - Complète le dossier de production ; - Participe aux démarrages de ligne. Accompagne-les opérateurs/trices de ligne : - Contribue à leur montée en compétences ; - Identifie les difficultés rencontrées dans l'élaboration de leur tâche et participe à la formation ; - Apporte son expertise et son expérience sur l'optimisation de la ligne, en terme humain et technique ; - Contribue aux démarrages de ligne et s'assure du respect des consignes auprès des opérateurs/trices ; - Veiller au bon climat social de son équipe, gérer les conflits et les remonter au Responsable Production. Suivi du personnel : - Assure l'accueil des nouveaux arrivants ; - Fait respecter les règles HSE ; - Anime l'équipe production : operateurs/trices, manutentionnaires, techniciens ; - S'assure de la bonne coordination des services au sein des Unités de Production (UP) : réglages des lignes par le service technique, mise à disposition des dossiers par le service qualité, etc.) ; - Former et évaluer les personnes de son équipe. Suivi de productivité : - Calcule et affichage de l'objectif en fonction des produits et des lignes ; - Analyse horaire de sa productivité par ligne ; - Suit les objectifs horaires ; - Remonte aux responsables (technique/qualité/production) les problématiques rencontrées ; - Est source de proposition et suggestion d'amélioration ; - Vérifie de la bonne clôture du dossier à la fin de la production ; - S'assure du respect de la quantité produite : garantir la bonne réalisation de la commande dans sa totalité ; - Prévient immédiatement en cas de sous solde. Suivi de l'ordre et de la propreté des unités de production : - Fait respecter l'ordre et la propreté ; - Suit les dates limites de désinfection des lignes de production afin de planifier les différents arrêts de celles-ci ; - Veiller au rangement et à la propreté de ses UP (nettoyage fin de poste des lignes et enregistrement, directives à l'agent d'entretien). Respect des instructions qualité, procédures et consignes : - Alerte le service qualité lors de détection de non-conformités en cours de production (Articles de conditionnement, vrac, produits finis) ; - Supervise les tris unitaires en s'appuyant sur les consignes qualité fournies et s'assure de la remontée des bilans auprès du service qualité ; - Veiller au respect des règles de sécurité (port des lunettes, EPI.) et d'hygiène et alerter le Responsable Production de tout manquement. Expérience souhaitée sur le même type de poste ou un poste similaire.
CRIT recherche des Opérateurs de maintenance électrique pour renforcer l'équipe technique du Technicentre. Rattaché(e) au service maintenance du technicentre, vous assurez la maintenance préventive, corrective et curative des installations et équipements électriques dans un environnement industriel exigeant. Vos responsabilités incluront notamment : Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les systèmes électriques Effectuer les opérations de maintenance selon les procédures en vigueur Participer à l'amélioration continue de la fiabilité des équipements Renseigner les outils de traçabilité et de suivi de maintenance Respecter les règles de sécurité, qualité et environnement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Formation : BTS (obligatoire) dans le domaine de l'électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent OU Expérience significative et démontrée en maintenance électrique dans un environnement industriel Compétences solides en diagnostic électrique, lecture de schémas et utilisation d'instruments de mesure Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité
Prise de poste au départ de BEAUTOR. Vous avez des compétences d'enduiseur(euse) par le biais d'une formation professionnelle ou d'une expérience professionnelle. Vous êtes intégré(e) à une équipe et intervenez sur des chantiers de rénovation, dans un rayon de 50km avec le véhicule mis à disposition par l'entreprise. Vous réparez les supports et réalisez l'application ou la projection de matériaux d'isolations par l'extérieur, de parements... pour l'entretien, la rénovation et l'embellissement de façades, murs et terrasses dans le respect des règles de sécurité. rémunération sur 35 h + 4 h supplémentaires vous travaillez du lundi au vendredi
Le GEIQ BTP HDF recherche pour l'un de ses adhérents basé à La Fère (02) un Apprenti Poseur Canalisateur H/F pour la rentrée 2025. Vos missions : - Préparation du chantier, - Travaux de terrassement, - Pose des canalisations, - Raccordements et branchements, - Respect des règles de sécurité. Profil : - Rigueur - Organisation - Travail d'équipe Formation : - Contrat d'apprentissage (16 à 29 ans revolu ou sans limite d'age si TH) ou contrat de professionnalisation (jeunes et adultes)
Association régionale, le Groupement d'employeurs pour l'insertion et la qualification, GEIQ BTP HDF, a pour mission la mise à disposition et la qualification de personnel auprès des entreprises adhérentes au groupement.
L'IDE en poste du matin, de journée ou d'après-midi sera en charge des 57 résidents ( 54 places d'hébergement permanent et 3 places d'hébergements temporaires) . Etablissement public autonome. Sous la responsabilité de la directrice et du cadre de santé, vous êtes autonome dans la réalisation des soins au quotidien à savoir; - distribution des thérapeutiques - suivi glycémique - réalisation des pansements et soins non complexes - gestion des commandes , des situations d'urgences - participation active à la vie institutionnelle - travail en collaboration avec les médecins traitants des ville et officine - travail en équipe et collaboration avec les équipes pluridisciplinaires ( AS, ASH, cuisine, technique, administratif, prestataire, kiné, pédicure, coiffeur..) Recrutement immédiat en CDD jusqu'au 30/09/25 pouvant être prolongé. l'EHPAD est doté d'un logiciel métier, médicalisé avec l'utilisation des aides techniques et supports.
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour l'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), un(e) Psychomotricien(ne). Dans le cadre du SESSAD, l'AEI recherche un(e) Psychomotricien(ne). Le SESSAD dispose de 50 places (selon agrément) pour les enfants et adolescents de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et des enfants présentant un Trouble du Spectre Autistique avec ou sans troubles associés. Description de l'offre : Sous la responsabilité du Chef de service, vous assurerez les missions suivantes : - Réaliser des bilans psychomoteurs (standardisés et/ou d'observation) - Prise en charge psychomotrice et sensorimotrice, individuelle ou en groupe. - Participer aux réunions et concertations de l'équipe pluridisciplinaire - Réaliser des entretiens avec l'usager dans le cadre du suivi en psychomotricité - Échanger avec des partenaires extérieurs autour de situations cliniques - Rédiger les comptes rendus de bilans (bilan initial, bilan annuel de prise en charge, observations cliniques pour les réunions à l'extérieur) dans le dossier.
Description du poste : ?? Vos missions : Dans le cadre d'une mission pour l'un de nos clients spécialisés dans les cosmétiques haut de gamme, vous serez en charge de : Réaliser le conditionnement manuel ou semi-automatisé des produits (flacons, tubes, pots) Vérifier la qualité visuelle et la conformité des articles finis Effectuer l'étiquetage, le collage, l'emballage avec soin et précision Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et les procédures internes ?? Nous recherchons avant tout un savoir-être irréprochable Ce poste exige bien plus que de la technicité : C'est votre attitude, votre fiabilité et votre souci du détail qui feront la différence. ?? Vous êtes ponctuel(le), assidu(e) et organisé(e) ?? Vous savez rester concentré(e) même dans un environnement calme et répétitif ?? Vous êtes soigneux(se), appliqué(e), avec une vraie sensibilité pour le travail de qualité ?? Vous aimez le travail en équipe et vous adaptez facilement ?? Une première expérience en conditionnement ou en industrie est un plus, mais votre sérieux et votre implication priment Description du profil : ??? Compétences techniques Conditionnement manuel et semi-automatisé Étiquetage, collage, emballage Contrôle qualité visuel (propreté, conformité, défauts) Respect des normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité Suivi des consignes de production et des cadences ?? Compétences comportementales Rigueur et précision Ponctualité et assiduité Bonne capacité de concentration Minutie et sens du détail Respect des consignes et des procédures Esprit d'équipe et entraide Discrétion et tenue soignée Capacité à travailler dans un environnement calme et répétitif Réactivité face aux consignes ou changements de cadence ?? Compétences complémentaires ou appréciées Expérience en industrie cosmétique, pharmaceutique ou agroalimentaire Connaissance des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) Capacité à travailler en posture debout prolongée Souplesse horaire (équipes, rotations éventuelles) Sensibilité au produit (luxe, cosmétique, esthétique)
Description du poste : Vous voulez une bonne nouvelle ? Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON recrute des OPÉRATEURS DE CONDITIONNEMENT (H/F) à TERGNIER. Ça vous dit ? C'est parti on vous détaille le poste dès maintenant ! Votre journée est rythmée par le conditionnement de multiples produits de cosmétiques : visser des opércules, conditionner les emballages cartons, effectuer le contrôle qualité des produits finis. Les produits circulent sur un tapis roulant, c'est pourquoi le rythme de travail est soutenue, il y a une cadence à respecter. Cette mission vous propose un vrai travail d'équipe, chacun à votre poste vous êtes l'une des clés qui permet la fabrication des différents produits. Dans un premier temps, les contrats sont journaliers, avec évolution sur des contrats d'un minimum de 3 semaines. Le poste est en 2x8 du lundi au vendredi : (5h00 à 13h00 et de 13h00 à 21h00). Qu'est-ce que vous en pensez ? Vous êtes prêt à faire parti de l'aventure ? Nous attendons votre candidature ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne comme vous, dynamique minutieuse et sérieuse ! Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes une personne polyvalente capable de s'adapter à différents postes au cours d'une même journée. Alors ? On y va ? Il suffit d'un clic pour déposer votre CV !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.Gérer le service location de matériel, réaliser un financement.Saisie informatique (maîtrise excel exigée)Passation des commandesGestion de rayonnage en renfortTenue de poste (ménage) Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Vous serez chargé de la bonne gestion de notre cours des matériaux : mise en place de la marchandise, gestion des stocks, vente, réalisation de devis et encaissement. CACES 3 indispensable - Bonne maitrise de l'informatique - Connaissances en gros oeuvre A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise mettant sa performance au service de la société ? Une entreprise qui a réellement à coeur le bien-être et l'épanouissement de ses salariés ? Cela tombe bien, le CIC Est recrute ! Elu « Meilleur employeur » (enquête Capital & Statista), le CIC est à l'écoute de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution professionnelle. Le CIC s'inscrit dans un groupe bancaire solide : Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Avec son plan stratégique 2024-2027 « ENSEMBLE PERFORMANT SOLIDAIRE », le groupe renouvelle son engagement pour les causes sociétales et environnementales. Si travailler pour une entreprise responsable est important pour vous, devenez acteur/actrice en menant à nos côtés une action collective. Avec le dividende sociétal, 15 % du résultat net sont mobilisés chaque année pour la transformation écologique ainsi que pour la solidarité sociétale et territoriale. Le CIC Est et ses près de 3 000 collaborateurs sont au service de plus d'un million de clients. C'est la banque de : - 1 client particulier sur 10 - 1 client professionnel sur 4 - 1 entreprise sur 2 - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Gérer un portefeuille client - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations - Curieux(se) car vous informer vous permet de mieux travailler Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) AMF indispensable.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur TERGNIER (02700 , Hauts-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
En rejoignant notre équipe, vos missions seront : - Superviser et animer les équipes de production (opérateurs, techniciens); -Organiser les plannings de travail et gérer les absences; - Veiller à la montée en compétences des collaborateurs via la formation et le coaching; -Assurer le bon déroulement des opérations de production selon les objectifs de qualité, de coûts et de délais; - Contrôler les flux de production et garantir l'utilisation optimale des ressources; -Surveiller le respect des procédures et des normes (qualité, hygiène, sécurité, environnement); - Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue; - Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des solutions correctives; - Faire le lien entre les équipes de production et les autres services; Poste en 2*8 - Profil terrain - Capacité managériale - Connaissance des processus de production et amélioration continue - Bonne gestion des priorités Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au 07.57.07.95.24. Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
L'agence Sup Intérim Saint Quentin recherche pour l'un de ses clients un Cariste Magasinier(H/F) pour une mission intérim renouvelable à la semaine. Vos tâches incluent : - Réception des marchandises - Stockage et rangement des produits à l'aide des chariots élévateurs - Préparation et expédition des commandes - Gestion informatisée des stocks - Respect strict des consignes de sécurité Th 13EUR Horaires de journée 8H-17H Base 35H / semaine Contrat intérim à la semaine sur une durée de 1 ou 2 mois - Expérience dans un poste similaire (logistique, entrepôt, magasin) - CACES R489 catégorie 1, 3 et 5 obligatoires - Rigoureux(se), autonome et dynamique
Notre client, entreprise local en plein essor recrute son Tourneur conventionnel (H/F); Dans le cadre de tes missions, tu sera amené à opérer des filetages, alésages, des pièces cylindriques ou coniques ou prismatiques à partir de plan. Tu prépareras ton environnement de travail (machine outils, réglages..) et entretiendras la maintenance de premier niveau sur les outils/machines de production. Tu analyseras les contraintes techniques. Tu ajusteras et modifieras les outils en fonction de la production. Tu usineras les pièces unitaire et/ou de séries selon les plans. Titulaire d'un CAP/BEP métiers de la production mécanique ou un bac pro productique mécanique option usinage, fort d'une expérience de 2 ans minimum, tu es autonome, rigoureux, tu es passionné par votre métier et tu souhaites intégrer une société en plein essor. Alors à ton CV; ce poste est fait pour toi !
Vous êtes passionné par la technique et souhaitez évoluer dans un environnement industriel dynamique ? Notre client recrute un Technicien Régleur (H/F/D) pour renforcer ses équipes de production. On vous en dit plus dès maintenant ! Vous interviendrez sur les équipements de conditionnement au sein des ateliers de production et garantirez leur performance. Les missions attendues pour ce poste : - Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de l'ensemble des équipements de conditionnement - Réaliser les interventions techniques de dépannage, de mise au point et de réglage sur les outils de conditionnement afin d'assurer une production optimale en qualité et en quantité - Garantir la conformité et la sécurité des matériels lors des interventions - Effectuer les opérations de maintenance, de réglage et d'amélioration continue sur les lignes de conditionnement - Respecter les règles QSHE, les modes opératoires et le planning des interventions C'est un poste en 2x8 qui nécessitera parfois en cas de gros volumes de basculer en 3x8. matin : 5h à 13h apm : 13h à 21h Alors prêt à franchir le pas ? Nous attendons votre candidature dès maintenant ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous voulez une bonne nouvelle ? Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON recrute des OPÉRATEURS DE CONDITIONNEMENT (H/F) à TERGNIER. Ça vous dit ? C'est parti on vous détaille le poste dès maintenant ! Votre journée est rythmée par le conditionnement de multiples produits de cosmétiques : visser des opércules, conditionner les emballages cartons, effectuer le contrôle qualité des produits finis. Les produits circulent sur un tapis roulant, c'est pourquoi le rythme de travail est soutenue, il y a une cadence à respecter. Cette mission vous propose un vrai travail d'équipe, chacun à votre poste vous êtes l'une des clés qui permet la fabrication des différents produits. Dans un premier temps, les contrats sont journaliers, avec évolution sur des contrats d'un minimum de 3 semaines. Le poste est en 2x8 du lundi au vendredi : (5h00 à 13h00 et de 13h00 à 21h00). Qu'est-ce que vous en pensez ? Vous êtes prêt à faire parti de l'aventure ? Nous attendons votre candidature ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
En rejoignant notre équipe, vos missions seront : - Superviser et animer les équipes de production (opérateurs, techniciens);-Organiser les plannings de travail et gérer les absences;- Veiller à la montée en compétences des collaborateurs via la formation et le coaching;-Assurer le bon déroulement des opérations de production selon les objectifs de qualité, de coûts et de délais;- Contrôler les flux de production et garantir l'utilisation optimale des ressources;-Surveiller le respect des procédures et des normes (qualité, hygiène, sécurité, environnement);- Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue;- Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des solutions correctives;- Faire le lien entre les équipes de production et les autres services;Poste en 2*8
L'agence Sup Intérim Saint-Quentin recherche un Technicien régleur H/F pour une mission intérim. Au sein d'une industrie de cosmétiques, vous serez en charge de plusieurs lignes de conditionnement afin d'assurer le changement de format des produits. Vous assurerez également la maintenance de ces lignes dans le respect des instructions et des bonnes pratiques de fabrication. Vos principales tâches seront les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement des ateliers de production ; - Intervenir techniquement sur les outils de conditionnement pour assurer un bon niveau de production de façon durable, en qualité et en quantité, tout en maintenant la conformité et la sécurité du matériel ; - Participer à l'activité lancement en apportant les modifications nécessaires aux équipements (nouvelles pièces de format, ajustement des paramètres, etc...) - Assurer les intervention de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QHSE, des modes opératoires et dans le respect du planning ; - Contribuer à l'analyse et à la résolution des problèmes techniques. Poste en CDI basé à Rouvroy. Salaire selon profil - CACES 1.3 et PEMP seraient un plus - Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire - Bonne connaissances des domaines hydrauliques, pneumatiques, électriques, mécaniques et automatismes
STUDI, l'école n°1 de la formation 100 % en ligne, recherche pour son entreprise partenaire, un Business Developer (H/F) en contrat d'apprentissage. Lancez votre carrière dès à présent en suivant l'une de nos formations diplômantes en Commerce - Vente reconnue par l'État. Vous avez déjà postulé à une annonce du CFA STUDI ? Ne postulez pas - Contactez votre conseiller STUDI Missions : -Prospecter et identifier de nouveaux clients. -Développer et gérer un portefeuille clients. -Assurer le suivi des leads et opportunités. -Analyser le marché et adapter les offres. -Collaborer avec le marketing pour générer des leads. Compétences / Profil : -Aisance relationnelle et goût du challenge. -Esprit d'analyse et stratégique. -Maîtrise des outils digitaux et CRM. -Expérience en vente ou prospection appréciée. Cette offre d'alternance est à pourvoir IMMEDIATEMENT. Lieu de l'alternance : Beautor (02) Type de contrat : Apprentissage Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats. Rémunération comprise entre 486 EUR et 1801 EUR brut, en fonction de l'âge et niveau d'étude Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap. -Aisance relationnelle et goût du challenge. -Esprit d'analyse et stratégique. -Maîtrise des outils digitaux et CRM. -Expérience en vente ou prospection appréciée.
En qualité d'assistant(e) de vie, votre sens de l'autre et du service vous permettent un accompagnement de qualité des personnes âgées fragilisées ou en perte d'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne : entretien du domicile, entretien du linge, repassage, réalisation des courses, préparation des repas, aide à la toilette, accompagnements à l'extérieur. Diplômé(e) de niveau CAP/BEP ou un diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale et familiale, vous avez une première expérience dans le secteur médico-social serait un plus.Rigoureux(se) et autonome, vous avez un excellent relationnel et un vrai souci du détail.DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec près de 60 agences d'aide à domicile et 19 services de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.
L'agence Domino Care est en quête d'un Auxiliaire de Vie (H/F) pour travailler auprès de particuliers, apportant aide et confort au quotidien. Ce poste vous offrira l'occasion de faire une différence significative dans la vie de nos clients tout en développant vos compétences dans un environnement bienveillant et respectueux. Vos principales missions incluront : - Assister les personnes dans les actes essentiels de leur quotidien : préparation des repas, aide à la toilette, habillage et déplacements ; - Accompagner les bénéficiaires dans les activités de loisirs et sorties pour maintenir un bon niveau de vie social et d'épanouissement personnel ; - Participer à l'entretien du cadre de vie : ménage, lessive, gestion des courses et autres tâches domestiques pour assurer un environnement sain ; - Observer l'état de santé général des personnes et être à l'écoute de leurs besoins afin d'alerter au besoin les professionnels de santé ; - Assurer une communication régulière avec la famille et les autres intervenants pour le bien-être de la personne accompagnée. Frais de déplacements pris en charge à hauteur de 37.50EUR/mois Prime SEGUR 1.569EUR/heure Horaires aléatoires: 7h 20h ou 9h 17h (planning) Acceptez de travailler les week-end Intervention chez des particuliers uniquement Pour réussir dans ce poste, une formation en assistance aux personnes ou une expérience professionnelle similaire est requise. Vous devez faire preuve d'empathie, de patience et de respect envers chaque individu que vous assistez. L'organisation, le sens des responsabilités, ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation sont également essentiels pour s'épanouir dans cette mission. Votre discrétion ainsi que votre écoute attentive seront des atouts précieux dans votre fonction. Mobilité souhaitable
Rejoignez l'équipe MW France en tant qu'Electricien Automaticien ! Vous êtes passionné.e par l'automobile ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise du secteur industriel ? Si oui, nous avons une opportunité passionnante pour vous ! Sous la responsabilité du RET et selon les standards sécurité et qualité, le ou la Technicien(ne) de Maintenance Équipements journée est la personne de référence de son UP dans son domaine de compétence. Il ou elle collabore avec les équipes de production. Il ou elle analyse les remarques et anomalies remontées puis propose les actions nécessaires d'amélioration voire d'éradication. Vos missions incluront : I/ MAINTENANCE Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements et effectuer les dépannages pour garantir la continuité de la production Assurer le suivi d'efficacité des interventions et partager les conclusions aux personnes concernées Alerter en cas de constatation de dérive de fonctionnement et recommander les actions à mener Echanger et/ou rédiger un compte-rendu d'activités envers les personnes concernées S'assurer l'état standard des équipements Proposer la fréquence et effectuer les visites et les interventions de maintenance préventive et prédictive Dans le cadre du SMQ, enregistrer et développer la GMAO pour assurer la fiabilité des données Rédiger et si nécessaire mettre à jour les standards de maintenance : les gammes d'interventions curatives, préventives et prédictives Organiser et piloter avec le personnel interne et/ou organismes externes les interventions et les chantiers de maintenance Établir les demandes d'achats, suivre les commandes dans le système en place Établir les demandes de mise en stock de pièces de rechange Assister les TM posté en cas de besoin II/ PRODUCTION Effectuer les audits de maintenance de 1er niveau et mener les actions en cas de besoin Assister les équipes sur des opérations de production, en cas de besoin III/ MÉTHODES Prendre part aux actions issues des groupes de travail dédiés à l'amélioration méthodes et process de son secteur Appliquer les règles définies dans le SMQ Améliorer et transformer les équipements pour répondre à une problématique, et/ou proposer des investissements Contribuer voire mettre en œuvre l'intégration des nouveaux équipements et à leurs améliorations Analyser les indicateurs de maintenance (pannes, consommations.) Organiser et piloter les groupes de travail, proposer et mettre en place des plans d'actions Rédiger des documents supports utiles et les recenser afin de les intégrer dans le SMQ IV/ QUALITÉ SÉCURITÉ ENVIRONNEMENT Rédiger des analyses préventives des risques qualité, sécurité et environnement Garantir l'application des règles de consignation d'un équipement et/ou consigner les équipements lors d'interventions sous son autorité Prendre part au contrôle des vérifications réglementaires des équipements et mener les actions correctives ou préventives Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant, rejoignez-nous dès maintenant !Nous recherchons un candidat : Compétences techniques : Idéalement, le ou la futur(e) technicien(ne) de maintenance journée dispose des compétences suivantes : - Diagnostic et dépannage : capacité à identifier rapidement les dysfonctionnements sur des équipements électromécaniques et automatisés, et à assurer les dépannages en autonomie pour garantir la continuité de production. - Maintenance préventive et prédictive : savoir planifier, réaliser et améliorer les gammes d'intervention selon les standards internes. - Électricit
Description du poste : - assembler une trémie plastique qu'il aura découpée, percée, sur des ensembles mécano-soudé à l'aide boulonneuse, visseuse.. ( les trémies ne sont pas forcément toutes identiques). Pas nécessité de savoir lire un plan mais doit respecter une gamme de finition. Etre rigoureux Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Votre rôle consistera : à préparer des plats délicieux en respectant les recettes et les normes d'hygiène en vigueur. Vous serez responsable de la mise en place de la cuisine, de la gestion des stocks d'ingrédients et de l'organisation des services. Votre créativité sera mise à l'épreuve, vous permettant d'innover et d'apporter votre touche personnelle aux menus. Vous collaborerez étroitement avec le personnel de salle pour garantir une expérience client exceptionnelle, tout en contribuant à maintenir un environnement de travail harmonieux et efficace. Description du profil : Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire - Capacité à suivre des recettes avec précision - Maîtrise des techniques de cuisson variées - Habileté à travailler avec divers équipements de cuisine - Sensibilité à la présentation des plats Le contrat débutera dès que possible, vous offrant ainsi l'opportunité de plonger rapidement dans cette aventure culinaire.
Au sein de votre agence, vous avez la responsabilité de l'entrée de nouveaux mandats par une démarche de prospection.L'une de nos valeurs étant la confiance, une fois intégré au sein de votre équipe, vous travaillerez en binôme avec un Gestionnaire de Copropriété qui vous confiera un portefeuille de clients déjà fidélisés.Vous accompagnez également vos interlocuteurs dans leur projet de vie :Visiter et estimer les biens à proposer à la ventePrésenter les biens aux acquéreurs et assurer le lien avec le vendeurAccompagner la vente jusqu'à la signature définitive chez le notaireCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.Avantages Un portefeuille de potentiels clients (acquéreurs ou vendeurs)Un statut salarié avec avance sur commissions Un bureau individuelDes véhicules de service en agenceUne organisation de votre emploi du temps flexible (hors permanence téléphonique)La force d'une enseigne et de ses moyens de communicationDes équipes à taille humaine qui vivent du goût de la conquête et de la passion de la réussite collectiveIntégration et formation Pour vous donner toutes les cartes en main pour réussir et bien commencer sur le poste, vous intégrerez un vrai parcours de formation et d'intégration. Au programme : 1 semaine de formation réalisée par des experts au sein de notre campus sur le métier, nos méthodes et nos outils.À votre retour en agence et durant 3 mois, vous bénéficierez d'un suivi personnalisé.
Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT Eiffage Route Nord-Est est une filiale d'Eiffage Infrastructures. Eiffage Route Nord-Est se compose aujourd'hui d'environ 2500 personnes sur les Hauts de France et le Grand-Est et intervient pour les travaux neufs ou réhabilitation, nos équipes participent à la réalisation de chaussées routières et autoroutières, portuaires, aéroportuaires et industrielles, et accompagnent les villes dans leur aménagement urbain. En un mot, elles construisent les réseaux de demain, pour améliorer le quotidien des Français. Dans le cadre de son développement, la Direction Régionale d'EIFFAGE Route Nord-Est, recrute pour son agence de Montescourt-Lizerolles (02) un/e chef d'équipe enrobé Rattaché(e) au chef d'application enrobé et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions : VOS MISSIONS * Réaliser des travaux d'enrobé, * Diriger le chantier à partir des plans et documents d'exécution (installation, implantation, coffrage...) * Procéder à l'installation des équipements et installations nécessaires, * Planifier les demandes de matériels en fonction des délais de livraison, * Contribuer aux améliorations ou recadrages techniques, * S'assurer du respect de l'application des règles de sécurité, qualité et environnement, * Diriger et motiver son équipe et fixer des objectifs à son équipe. CE QUE NOUS RECHERCHONS De formation CAP à Bac Pro TP. Vous êtes volontaire et motivé(e) par l'activité des Travaux Publics. Vous aimez le terrain et le travail en équipe. Vous disposez d'une expérience dans les TP Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité, de l'environnement et de la qualité. CE QUE NOUS PROPOSONS Poste à temps plein en CDI basé à Montescourt-Lizerolles (02) Primes diverses (13ème mois, prime vacances) Actionnariat salarié CSE Rejoindre EIFFAGE, c'est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d'évolutions de postes et de mobilités. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT A minima : Un entretien téléphonique RH d'une quinzaine de minutes Un entretien avec le responsable d'exploitation et chef d'agence Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents. A vous d'inventer un avenir à taille humaine. #HumanPerspective Rejoignez nous !
Eiffage Route : accompagner la transition écologique Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.
Description du poste : RESPONSABLE HSE (H/F)Le Responsable HSE s'assure de la conformité vis-à-vis de la réglementation qu'elle soit liée aux produits chimiques, aux installations classées pour l'environnement ou au code du travail. Ce dernier anime l'amélioration continue selon la politique de l'entreprise et manage les techniciens QHSE.-Réalise la veille réglementaire (Code du travail, code de l'environnement, réglementation REACh, CLP)-Assure la mise en conformité réglementaire (Incendie, ICPE, UFI, REACh, COV, SVHc, Déchets.)-Rédige, valide et fournit les FDS des produits finis et des vracs.-Valide l'entrée de nouvelles matières (quelles soit chimiques ou destinées à l'emballage)-Valide les nouveaux produits (en fonction du canal de distribution, allégations)-Répond aux différentes demandes réglementaires (externes et internes)-Pilote le processus Leadership & Réglementations en adéquation avec les priorités de l'entreprise-Assure la préparation et le suivi des indicateurs d'entreprise-Anime la réunion qualité et manage l'équipe QHSE-Prépare et appuie les visites externes et participe aux réunions du syndicat professionnel-Participe au CSSCT-Respecte le budget du service-Est un + :Pilote le fonctionnement du système de management Qualité au travers de l'ISO9001Durée : CDD (remplacement maternité) 7 mois Description du profil : Profil/Expérience : - Bac +5 spécialité HSE (plus que Qualité), avec Chimie- Expérience de 5 ans minimum de HSE, en chimie/ parachimie, avec ICPE- Connaissance de la règlementation sur les FDS (en mode création et écriture, pas seulement lecture)- Statut : Cadre- Horaire : Forfait jours - Rémunération : 53-55 K€ brut (selon profil) / année pleine
Rattaché(e) au Directeur des Opérations Maroquinerie, vous avez la responsabilité du secteur Coupe/Préparation (équipe de 12 personnes). Vos missions sont les suivantes : Suivre la production Conduire à la journée le programme de production sur son périmètre Assurer la gestion des flux et l'organisation du secteur Coupe/Préparation Garantir la qualité des sorties des productions S'assurer que l'ensemble des consommations de matières soient conformes aux surfaces allouées, le cas échéant analyser les écarts et participer avec les services concernés au plan d'actions Garantir que les temps de production réalisés à chaque poste correspondent aux attendus Etablir des reports, suivre et afficher les sorties journalières, à partager/commenter avec les équipes et les services supports Management et leadership Être porteur des valeurs de l'entreprise Veiller à la transmission et la bonne exécution des instructions par son équipe Communiquer régulièrement de façon collective et individuelle sur les résultats obtenus, les règles de sécurité, les risques potentiels du périmètre Remonter les informations au N+1 Gérer/développer la polyvalence de son équipe en fonction des aléas (absences, pic d'activité) Animer un brief quotidien Fixer/Suivre des objectifs individuels et collectifs à ses équipes Conduite des équipements de production Connaître l'ensemble des machines de son secteur et les performances nominales Gérer la maintenance curative et préventive de premier niveau Suivi de la performance Comprendre sa propre contribution et celle de son équipe à l'évolution des indicateurs de performance (KPI) Participer aux réunions concernant son secteur Garantir la réalisation des plans d'actions sur son périmètre Vie d'équipe Développer la polyvalence des équipes : formation et transmissions du savoir-faire métiers de son secteur Contribuer avec le service Développement à l'analyse et réalisation de nouveaux produits Gérer les entretiens individuels annuels Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Tergnier (02) , un Manager Comptable (H/F) pour un poste en CDI . Notre client est un cabinet d'expertise comptable réputé et composé d'une dizaine de collaborateurs . En forte croissance, il cherche à étoffer son effectif en recrutant un Manager Comptable au sein de ses nouveaux locaux dans une ambiance conviviale et dynamique. En tant que Manager Comptable, vous aurez pour principales missions :***Le management et supervision d'une équipe de 2 collaborateurs * La gestion d'un portefeuille de clients diversifiés * La réalisation des liasses fiscales et des bilans * La présentation des comptes * Le conseil et la relation client Votre profil nous intéresse si :***Vous possédez un diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent). * Vous détenez une expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise * Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité) * Vous disposez de rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe * Vous avez de bonnes compétences relationnelles et le sens du service client Voici les avantages proposés par l'entreprise :***Primes de participation et d'intéressement * Télétravail * RTT N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : Sécurité : o Réalise ses missions dans le respect des exigences des normes de certification o Respecte les RQS o Réalise les KN2 environnement Qualité : o Assure la réalisation et le suivi des audits TMD (et toutes autres certifications de son périmètres) o Met en oeuvre le système de management de l'environnement CLE : o Pilote le SME o Participe au réseau CLE o Assure le suivi entre l'Etablissement et les partenaires externes en matière d'environnement (préfecture, DREAL, communauté d'agglomération...). o Met à jour la veille réglementaire sur la partie Environnement/TMD et s'assure de la conformité du site o Pilote la gestion des déchets (yc ADR). o Assure la conformité à notre arrêté Préfectoral. o Assure la réalisation et la tenue à jour de l'analyse environnementale de l'établissement. o Elabore et suit les dossiers Installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE). o Elabore et suit les tableaux de bord Environnement pour les différentes instances. o Planifie les actions de contrôle des installations. o Pilote la démarche de réduction des consommations d'énergie. o Organise les exercices environnement sur l'établissement. Participer au management de l'établissement : o Participe à la définition du système Qualité / Sécurité et Environnemental de l'établissement. o Fixe les priorités et les actions de l'établissement à engager dans son domaine de responsabilité. o Réalise les actions de son périmètre dans les différents plans d'actions de l'établissement (PMI, PAS, ...). Amener sa contribution économique : o Contribue à la conformité administrative et technique ainsi qu'à l'amélioration des indicateurs de suivi et de résultats de l'établissement. o Alerte sur les non-conformités et leurs conséquences et informe la ligne hiérarchique sur le niveau de conformité de l'établissement. o Propose les actions correctives nécessaires en tenant compte du contexte économique Animer la politique de gestion des systèmes Qualité, Sécurité et Environnement de l'établissement : o Anime et réunit périodiquement le réseau des Animateurs Locaux Environnement des UO/pôles. o Anime le SME o Veille au respect des règles de sécurité environnementale dans les projets de l'établissement. Coût : o Suivi des budgets liés à son périmètre. o Valide les factures de son périmètre. Délai : o Respect des délais en matière d'informations, de documentations Humain : o Participe aux conseils d'atelier. o Contribue à la diminution des RPS de l'équipe Autres missions : o Participe à l'astreinte encadrement du site o Administre le système de gestion documentaire Description du profil : Rejoignez nous si vous êtes titulaires d'un: - DUT HSE (Hygiène Sécurité Environnement) - Licence professionnelle Maintenance et gestion du risque industriel - Master spécialisé Management QSE et développement durable - Master Management des risques et des crises Autonomie Orienté terrain et résultats Sens relationnel Sécurité : o Réalise ses missions dans le respect des exigences des normes de certification o Respecte les RQS o Réalise les KN2 environnement Qualité : o Assure la réalisation et le suivi des audits TMD (et toutes autres certifications de son périmètres) o Met en oeuvre le système de management de l'environnement CLE : o Pilote le SME o Participe au réseau CLE o Assure le suivi entre l'Etablissement et les partenaires externes en matière d'environnement (préfecture, DREAL, communauté d'agglomération...). o Met à jour la veille réglementaire sur la partie Environnement/TMD et s'assure de la conformité du site o Pilote la gestion des déchets (yc ADR). o Assure la conformité à notre arrêté Préfectoral. o Assure la réalisation et la tenue à jour de l'analyse environnementale de l'établissement. o Elabore et suit les dossiers Installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE). o Elabore et suit les tableaux de bord Environnement pour les différentes instances. o Planifie les actions de contrôle des installations. o Pilote la démarche de réduction des consommations d'énergie. o Organise les exercices environnement sur l'établissement. Participer au management de l'établissement : o Participe à la définition du système Qualité / Sécurité et Environnemental de l'établissement. o Fixe les priorités et les actions de l'établissement à engager dans son domaine de responsabilité. o Réalise les actions de son périmètre dans les différents plans d'actions de l'établissement (PMI,
Responsable Adjoint(e) de magasinRejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions !ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 850 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 18 000 collaborateurs.Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives !Alors, viens travailler au cœur de l'Action !Venez travailler au cœur de l'ActionTu seras amené(e) à :Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasinGérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautésÊtre un membre actif de l'équipe d'encadrementVeiller au développement et à la renommée du magasinÊtre sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)Participer au recrutement des futurs collaborateursCe que nous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participationUne prime d'ancienneté à partir de 3 ans Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamiqueUne mutuelle d'entreprise et une prévoyanceUne formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance.Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu as suivi une formation de niveau Bac+2Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipeDisponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe.Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.Enfin, ce poste est également disponible en alternance. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Description du poste :***Collecter et caractériser les pièces non conformes en provenance de la production afin de déterminer la responsabilité du fournisseur / sous-traitant***Rédiger et suivre le traitement des fiches de non-conformité sortantes dans le respect des délais impartis et valider après analyse les différentes étapes jusqu'à la clôture***Statuer sur les demandes de dérogations, diffuser l'information aux personnes concernées pour adapter l'organisation interne***Réaliser le contrôle des réceptions sur son périmètre et valider leur utilisation en production***Adapter le standard d'échantillonnage en fonction des performances qualité du fournisseur***Mettre en œuvre la sécurisation des réceptions non conformes ou sous dérogation***Elaborer et actualiser la documentation qualité de son périmètre (Modes op, OK/ NOK, STOP QUALITE .)***Valider les premiers de série dans le cas d'une modification projet***Être en support aux équipes opérationnelles pour toute problématique liée à la qualité fournisseur Dates : dès à présent Horaires :2x8 Description du profil : Formation : BAC+2 technique ou QSE Expérience requise: 1 à 5 ans ou qualité ou expérience en production/qualité de 10 ans (Expérience en qualité dans une industrie, orienté qualité produit) Spécificités:***VM à jour***Formation SECUFER Rémunération Et Avantages : · Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Description du poste : L'agence Sup Intérim Saint-Quentin recherche un Technicien régleur H/F pour une mission intérim. Au sein d'une industrie de cosmétiques, vous serez en charge de plusieurs lignes de conditionnement afin d'assurer le changement de format des produits. Vous assurerez également la maintenance de ces lignes dans le respect des instructions et des bonnes pratiques de fabrication. Vos principales tâches seront les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement des ateliers de production ; - Intervenir techniquement sur les outils de conditionnement pour assurer un bon niveau de production de façon durable, en qualité et en quantité, tout en maintenant la conformité et la sécurité du matériel ; - Participer à l'activité lancement en apportant les modifications nécessaires aux équipements (nouvelles pièces de format, ajustement des paramètres, etc...) - Assurer les intervention de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QHSE, des modes opératoires et dans le respect du planning ; - Contribuer à l'analyse et à la résolution des problèmes techniques. Poste en CDI basé à Rouvroy. Salaire selon profil Description du profil : - CACES 1.3 et PEMP seraient un plus - Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire - Bonne connaissances des domaines hydrauliques, pneumatiques, électriques, mécaniques et automatismes
Notre client, basé à TERGNIER, offre des opportunités professionnelles stimulantes pour les personnes qualifiées dans le domaine de la réparation et l'installation de machines et d'équipements. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise en croissance, ayant une mentalité innovante et une grande stabilité, pour un avenir prometteur.Quelles opportunités passionnantes vous attendent en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? En tant qu'expert technique, vous assurerez le bon fonctionnement et l'entretien de divers équipements industriels pour garantir une production optimale et sécurisée. - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels pour minimiser les temps d'arrêt - Diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes techniques pour assurer une continuité de service efficace - Assurer la sécurité des interventions grâce à une habilitation électrique et des certifications de travail en hauteur - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les processus et l'efficacité des machines - Mettre à jour la documentation technique et les rapports d'intervention afin de garantir le suivi des actions réalisées
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à TERGNIER, offre des opportunités professionnelles stimulantes pour les personnes qualifiées dans le domaine de la réparation et l'installation de machines et d'équipements. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise en croissance, ayant une mentalité innovante et une grande stabilité, pour un avenir prometteur. Quelles opportunités passionnantes vous attendent en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? En tant qu'expert technique, vous assurerez le bon fonctionnement et l'entretien de divers équipements industriels pour garantir une production optimale et sécurisée. - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels pour minimiser les temps d'arrêt - Diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes techniques pour assurer une continuité de service efficace - Assurer la sécurité des interventions grâce à une habilitation électrique et des certifications de travail en hauteur - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les processus et l'efficacité des machines - Mettre à jour la documentation technique et les rapports d'intervention afin de garantir le suivi des actions réalisées PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 6 mois d'expérience. Technicien(ne) de maintenance (F/H) recherché(e) avec une première expérience et habilitations spécifiques pour garantir la sécurité et l'efficacité des équipements. - Maîtrise des habilitations électriques actuelle et à jour - Certification CACES 3B pour travailler en hauteur sans souci - Aptitude à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques efficacement - Expérience confirmée dans des environnements de maintenance industrielle - Diplôme en maintenance industrielle ou formation équivalente appréciée Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Description du poste : Vos missions : En lien direct avec le responsable de rayon, vous serez en charge de : Réaliser une gamme variée de pâtisseries : entremets, tartes, gâteaux individuels, etc. Participer à l'élaboration des recettes et à la création de nouveautés Garantir la qualité constante des produits finis Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Contribuer à la bonne tenue du laboratoire (propreté, rangement, organisation) Description du profil : Formation en pâtisserie (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) Expérience confirmée en pâtisserie artisanale (3 ans minimum) Autonomie, rigueur, créativité et esprit d'équipe Bonne maîtrise des techniques traditionnelles et modernes Ce que nous offrons : CDI stable dans un environnement professionnel reconnu Matériel performant et équipe bienveillante Liberté d'exprimer votre savoir-faire créatif
Description du poste : Vous êtes passionné par la technique et souhaitez évoluer dans un environnement industriel dynamique ? Notre client recrute un Technicien Régleur (H/F/D) pour renforcer ses équipes de production. On vous en dit plus dès maintenant ! Vous interviendrez sur les équipements de conditionnement au sein des ateliers de production et garantirez leur performance. Les missions attendues pour ce poste : - Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de l'ensemble des équipements de conditionnement - Réaliser les interventions techniques de dépannage, de mise au point et de réglage sur les outils de conditionnement afin d'assurer une production optimale en qualité et en quantité - Garantir la conformité et la sécurité des matériels lors des interventions - Effectuer les opérations de maintenance, de réglage et d'amélioration continue sur les lignes de conditionnement - Respecter les règles QSHE, les modes opératoires et le planning des interventions C'est un poste en 2x8 qui nécessitera parfois en cas de gros volumes de basculer en 3x8. matin : 5h à 13h apm : 13h à 21h Alors prêt à franchir le pas ? Nous attendons votre candidature dès maintenant ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez le sens des responsabilités et savez gérer les priorités. Vous savez gérer votre stress. Vous êtes une personnes motivées, dynamiques et opérationnelles. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Pas étonnant, nous vous attendions !
Vendeur / Conseiller Particuliers - Énergie Renouvelable (H/F) "Commercial BtoC Energie verte - Futur Chef d'équipe H/FCircet Distribution devient le partenaire officiel du premier fournisseur d'énergie verte indépendant en France.Ce partenariat stratégique marque notre engagement à promouvoir des solutions énergétiques durables et à jouer un rôle clé dans la transition énergétique.Nous recherchons des Commerciaux B2C - Futur Chef d'équipe, motivés et passionnés, désireux de rejoindre une entreprise à la pointe de l'innovation dans le secteur de l'énergie verte.Notre mission : Offrir une Énergie Propre, Locale et 100% RenouvelableVos responsabilités :En tant que Commercial B2C, vous aurez pour missions de :Identifier et prospecter des clients potentiels prêts à adopter des solutions énergétiques durables.Exercer vos compétences en persuasion pour présenter des arguments solides et convaincants.Mettre en avant l'expertise de notre partenaire en intégrant leurs solutions vertes dans la vie quotidienne de vos prospects, tout en leur démontrant les avantages d'une telle transition.Chez Circet Distribution, la routine n'a pas sa place. Si vous êtes motivé(e) par une aventure commerciale stimulante, nous vous invitons à rejoindre notre équipe !Profil Idéal :Nous recherchons un(e) candidat(e) qui :Fait preuve d'une énergie contagieuse et d'une motivation débordante.Possède d'excellentes compétences en communication et un talent pour l'éloquence.Pratique une écoute active, empreinte de bienveillance.S'intéresse aux enjeux environnementaux et comprend les défis de la transition énergétique.Ce que nous proposons :En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de :Une formation complète pour maîtriser les divers aspects de l'énergie verte.Une rémunération attractive basée sur vos performances, accompagnée de primes motivantes.Des outils et ressources pour votre développement professionnel, afin d'affiner vos compétences.Un cadre de travail collaboratif et innovant, où vos idées seront appréciées et encouragées. Des perspectives possible d'évolution rapide vers un poste de Chef d'équipe pour ceux qui le souhaitent et qui en ont le potentiel !Êtes-vous Prêt(e) à participer à la Révolution Énergétique ? N'attendez plus, postulez dès maintenant !Rejoignez-nous pour vivre cette aventure passionnante et contribuer activement à la préservation de notre planète !" À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés SECTEURInformatique - Services DATE DE CRÉATION1993SITE WEB
Description du poste : Vous serez le garant de la conformité et de la qualité des produits en sortie de ligne ;Vous possédez également les caces grue et chargeuse ainsi qu'une habilitation électrique Vous paramétrerez les équipements de production en fonction des consignes et du cahier des charges de chaque ligne (quantités, cadences, etc.) ; Vous veillerez au bon déroulement de chaque étape de fabrication ou de conditionnement, ainsi qu'à l'application des normes de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement (QHSE) ; Vous aurez pour mission d'entretenir et de réviser les machines, de les réparer en cas de pannes simples ou de faire appel à des spécialistes dans le cas d'incidents plus complexes ; Vous assurerez la sécurité des biens et des personnes des lignes dont vous aurez la responsabilité ; Vous transmettrez au responsable de production les résultats et données liés à l'activité de vos lignes et vous serez en relation permanente avec les autres conducteurs de ligne et les différents services de l'entreprise liés à la production (maintenance, qualité, logistique, etc.). Description du profil : Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Établissement des paies et déclarations sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, a fait appel à nos services en raison de son besoin d'accompagnement dans la gestion de leur activité. Votre mission si vous l'acceptez sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DUT GEA, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vos missions Dans le cadre d'une mission pour une entreprise spécialisée dans les cosmétiques haut de gamme, vous serez chargé(e) de : Réaliser le réglage et le paramétrage des machines automatisées ou semi-automatisées Lire et interpréter les plans, fiches techniques et modes opératoires Effectuer les tests de démarrage et valider les réglages avant lancement de la production Ajuster les équipements en cours de production pour garantir la qualité et la cadence Identifier et résoudre rapidement les dysfonctionnements techniques Assurer la maintenance de premier niveau des machines et signaler les anomalies Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et les procédures internes en vigueur Description du profil : Compétences techniques : Maîtrise des opérations de réglage et paramétrage de machines automatisées ou semi-automatisées Lecture et interprétation des plans, fiches techniques et modes opératoires Réglage précis des équipements pour garantir la conformité des produits (dimensions, poids, dosage) Réalisation des tests de démarrage et validation des réglages Suivi et ajustement en cours de production pour assurer la qualité et la cadence Identification et résolution rapide des dysfonctionnements techniques Application des procédures de maintenance de 1er niveau et signalement des anomalies aux équipes de maintenance Respect strict des normes hygiène, sécurité et qualité (BPF, GMP) Compétences comportementales (savoir-être) : Rigueur et sens du détail pour garantir la qualité des réglages Autonomie et réactivité face aux incidents de production Capacité d'analyse et esprit d'initiative Bonne communication pour collaborer efficacement avec les opérateurs et le service maintenance Respect des consignes et procédures internes Sens des responsabilités et ponctualité Adaptabilité à un environnement exigeant et aux impératifs de production Compétences complémentaires (souhaitées) : Expérience en industrie cosmétique, pharmaceutique ou agroalimentaire Connaissance des équipements spécifiques au conditionnement ou à la fabrication de cosmétiques Utilisation de logiciels de pilotage et de suivi de production Formation technique (BAC Pro, BTS, DUT) en mécanique, automatisme, électrotechnique ou maintenance industrielle
Description du poste : Vous participez à la réfection de locaux (dont réseau électricité du bâtiment) et du matériel ainsi qu'à l'installation/la mise en place dans certains cas. Taches principale : Effectuer la maintenance préventive ou corrective des équipements et d'installations électriques, à partir de schémas électriques ou de plans d'implantation, selon les règles de sécurité et la réglementation. Tâche annexe : Câblage Pour cela, vous devez avoir de solides connaissances en électricité afin d'effectuer divers travaux dans les locaux mais également à l'intérieur des trains. Les horaires sont en 3*8. Du travail en hauteur est à prévoir. Lors de la formation (présence obligatoire), vous serez amené(e) à partir en déplacement nécessitant de la découche à la semaine. Description du profil : Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous intervenez sur l'entretien des équipements dans le respect des impératifs de réalisation (réalisation, qualité,.). Pour cela, vous serez amené(e) à : - Préparer les surfaces à mettre en peinture en tenant compte du type de support - Lire les plans et fiches techniques - Appliquer des couches de revêtement ou de protection - Tracer et réaliser des marquages dont décoratifs sur la surface à peindre - Réaliser des opérations de finition - Réaliser des retouches et des reprises de finition - Vérifier la qualité et la conformité des travaux de peinture réalisés - Renseigner les supports qualité et de suivi de production - Respecter les procédures et les règles de sécurité sur le poste de travail et sur le site Description du profil : Appliquer un produit anticorrosion - Réaliser une opération de séchage - Appliquer un polyvinyle - Réaliser une opération de lustrage - Appliquer une laque - Appliquer une peinture - Appliquer de l'émail - Appliquer un produit antifriction, antidérapant - Caractéristiques des peintures - Colorimétrie - Entretenir des équipements - Réglementation du transport de matières et produits dangereux - Règles d'hygiène et de sécurité - Techniques de peinture - Techniques de thermolaquage - Utilisation de pistolet de projection - Utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier...) - Utilisation de fours, d'étuves - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Pistolet à peinture airless Précision - Attention - Autonomie - Fiabilité - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - Rigueur
Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Établissement des paies et déclarations sociales, - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, - De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOS MISSIONS : * [?] Préparer, découper et désosser les viandes * [?] Respecter les normes d'hygiène et de sécurité * [?] Servir et conseiller les clients avec professionnalisme PROFIL RECHERCHÉ * [?] Formation en boucherie OU expérience équivalente * [?] Dynamique, sérieux(se), ponctuel(le) * [?] Bon relationnel et esprit d'équipe [?] CE QUE NOUS OFFRONS : * [?] Une équipe accueillante et solidaire * [?] Une opportunité d'intégrer l'équipe sur le long terme
[?]Le centre E.Leclerc de Beautor emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1978 et accueille chaque année plus de 150 clients. [???]Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. ...
Description du poste : Vos missions : * Préparer, découper et désosser les viandes***Respecter les normes d'hygiène et de sécurité***Servir et conseiller les clients avec professionnalisme Description du profil :***Formation en boucherie OU expérience équivalente***Dynamique, sérieux(se), ponctuel(le)***Bon relationnel et esprit d'équipe Ce que nous offrons : * Une équipe accueillante et solidaire***Une opportunité d'intégrer l'équipe sur le long terme
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Notre client, fournisseur automobile, recherche un Responsable d'unité de production. Ce poste stratégique s'inscrit dans une dynamique d'optimisation continue de la performance industrielle, avec un fort accent sur la sécurité, la qualité, la productivité et le management des équipes. Nous vous proposons d'apporter votre expertise à ce site industriel de 200 collaborateurs. Rattaché au Responsable de production site, vos missions principales sont :Piloter l'organisation de la production : vous définissez et ajustez les moyens humains et techniques pour garantir la réalisation du plan de production dans les délais et au bon niveau de qualité.Analyser les performances et les dysfonctionnements : vous exploitez les indicateurs de production pour identifier les écarts, proposer des actions correctives et piloter leur mise en œuvre.Optimiser les processus : vous élaborez des solutions organisationnelles et techniques pour améliorer la productivité, réduire les coûts et renforcer la fiabilité des opérations.Participer aux projets d'investissement : vous recommandez et accompagnez les projets techniques liés à votre périmètre, en lien avec les équipes maintenance, qualité et méthodes.Encadrer les équipes de production et techniques : vous animez les équipes au quotidien, accompagnez les managers de proximité et veillez à la montée en compétences de vos collaborateurs.Votre profil :Formation de niveau Bac +3 minimum dans le management de la production industrielleExpérience significative d'au moins 5 ans sur le même type de poste et dans un milieu industriel exigeantCompétences solides en gestion de production, management d'équipe et amélioration continueMaîtrise des outils bureautiques et des systèmes QSELeadership, sens de l'organisation, esprit d'analyse et capacité à fédérer
Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT Eiffage Route Nord-Est est une filiale d'Eiffage Infrastructures. Eiffage Route Nord-Est se compose aujourd'hui d'environ 2500 personnes sur les Hauts de France et le Grand-Est et intervient pour les travaux neufs ou réhabilitation, nos équipes participent à la réalisation de chaussées routières et autoroutières, portuaires, aéroportuaires et industrielles, et accompagnent les villes dans leur aménagement urbain. En un mot, elles construisent les réseaux de demain, pour améliorer le quotidien des Français. Dans le cadre de son développement, la Direction Régionale d'EIFFAGE Route Nord-Est, recrute pour son agence de Montescourt-Lizerolles (02) : Aide maçon VRD / Maçon VRD / Manœuvre VRD VOS MISSIONS Rattaché(e) à une équipe terrain et sous la responsabilité du chef de chantier, vous avez pour missions : * Réaliser des travaux de voirie (pose de bordures, pavés) et des travaux de maçonnerie, * Exécuter en sécurité les tâches confiées par le chef de chantier, * Veiller à la bonne réalisation des règles de qualité, de sécurité et environnement. Aide Maçon VRD (H/F) CDI VOS MISSIONS * Aider à la pose de bordures, pavés... Réaliser des travaux de voirie (pose de bordures, pavés) et des travaux de maçonnerie, * Aider dans les différents travaux de maçonnerie et de manutention du chantier * Respecter les règles de qualité, de sécurité et environnement Manoeuvre VRD (H/F) CDI VOS MISSIONS * Exécuter des travaux confiés par le chef d'équipe en veillant au respect des règles de sécurité sur le chantier * Venir en renfort aux différents corps de métiers sur le chantier (maçon, terrassier, électricien) * Participer à la préparation et à la réalisation du chantier : préparation des enduits et matériaux, petite maçonnerie, enrobés, etc. * Être en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier. CE QUE NOUS RECHERCHONS De formation CAP type CAP Constructeur de Routes. Vous êtes volontaire et motivé(e) par l'activité des Travaux Publics. Vous aimez le terrain et le travail en équipe. Vous disposez d'une expérience dans les TP Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité, de l'environnement et de la qualité. CE QUE NOUS PROPOSONS Poste à temps plein en CDI basé à Montescourt-Lizerolles (02) Primes diverses (13ème mois, prime vacances) Actionnariat salarié CSE Rejoindre EIFFAGE, c'est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d'évolutions de postes et de mobilités. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT A minima : Un entretien téléphonique RH d'une quinzaine de minutes Un entretien avec le responsable d'exploitation et chef d'agence Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents. A vous d'inventer un avenir à taille humaine. #HumanPerspective Rejoignez nous !
Rattaché au Responsable de production site, vos missions principales sont : * Piloter l'organisation de la production : vous définissez et ajustez les moyens humains et techniques pour garantir la réalisation du plan de production dans les délais et au bon niveau de qualité. * Analyser les performances et les dysfonctionnements : vous exploitez les indicateurs de production pour identifier les écarts, proposer des actions correctives et piloter leur mise en œuvre. * Optimiser les processus : vous élaborez des solutions organisationnelles et techniques pour améliorer la productivité, réduire les coûts et renforcer la fiabilité des opérations. * Participer aux projets d'investissement : vous recommandez et accompagnez les projets techniques liés à votre périmètre, en lien avec les équipes maintenance, qualité et méthodes. * Encadrer les équipes de production et techniques : vous animez les équipes au quotidien, accompagnez les managers de proximité et veillez à la montée en compétences de vos collaborateurs. Votre profil : * Formation de niveau Bac +3 minimum dans le management de la production industrielle * Expérience significative d'au moins 5 ans sur le même type de poste et dans un milieu industriel exigeant * Compétences solides en gestion de production, management d'équipe et amélioration continue * Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes QSE * Leadership, sens de l'organisation, esprit d'analyse et capacité à fédérer
Notre client, fournisseur automobile, recherche un Responsable d'unité de production. Ce poste stratégique s'inscrit dans une dynamique d'optimisation continue de la performance industrielle, avec un fort accent sur la sécurité, la qualité, la productivité et le management des équipes. Nous vous proposons d'apporter votre expertise à ce site industriel de 200 collaborateurs.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suivantes : Anticiper, analyser et détecter les besoins des clients Entretenir et développer un portefeuille client Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale Vendre les différents services de l'entreprise Préparation et relance de devis Effectuer des visites de sites avec les clients Chiffrage des prestations Suivi des prestations, commandes, ... Gestion des clientsVous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) commercial hors pair ! - Votre sens de l'organisation,votre autonomie et votre sens du contact - Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Tes missions principales Chantiers de rénovation (toitures, façades, isolation, .) Pose de bordures, petite maçonnerie . Préparation de liants (béton, mortier,) Déblayer un terrain, creuser et remblayer des trous, tranchées Nettoyer des surfaces DémolitionProfil recherché Tu as une expérience dans le domaine du TP Tu as un bon sens de l'organisation Fonce, c'est toi qu'il nous faut ! Plusieurs postes à pourvoir Rémunération et avantages - Taux fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paie à la semaine si besoin. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Le FASTT Propose des tarifs très intéressants pour les vacances et séjours. A bientôt chez RM Intérim
RM Intérim - Beauvais est votre partenaire emploi au cœur de l' Oise. Nous sommes situées au 20 avenue blaise pascal. Notre agence d'intérim et de recrutement diffuse au quotidien des offres d'emploi à pourvoir dans des secteurs d'activité multiples. À vocation généraliste, l'agence se tient à votre disposition pour répondre à vos besoins et vos attentes.
DESCRIPTION DU POSTE Vous travaillez au sein du TECHNICENTRE INDUSTRIEL DE PICARDIE situé à TERGNIER. En tant que technicien ou technicienne de dépannage des trains, vous réalisez la maintenance préventive et curative sur les rames. Vous diagnostiquez, analysez, remédiez aux pannes sur les composants, sous-ensembles ou systèmes des trains. VOS MISSIONS PRINCIPALES SONT LES SUIVANTES : * Réalisation d'essais techniques en entrée et en sortie du technicentre. * Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. * Intervention : Diagnostiques et analyser les problèmes afin de déterminer et remédier aux pannes. Vous intervenez principalement sur les installations électriques des trains ; circuits haute tension (transformateur, onduleur, redresseur, disjoncteur, contacteurs de puissance...) et/ou basse tension (armoires électriques, tiroirs électroniques, batterie...), dispositif de sécurité, éléments du confort voyageurs (chauffage, éclairage...) * Vous êtes amené à reconstituer des pannes ou à les simuler afin d'en définir un processus de dépannage qui servira ensuite aux techniciens de maintenance. * Vous pouvez le cas échéant être référent technique sur une série de trains ou d'organes spécifiques. * Vous contrôlez la qualité des interventions effectuées et élaborez les comptes rendus d'intervention. * Interventions sur du matériel AGC HORAIRES : poste roulement (7h-16h / 5h-13h / 13h-21h / 21h-05h) CONTEXTE : * Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur. * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72)). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Analyse * Automatismes et informatique embarquée * Electricité, électronique * Mettre en oeuvre des actions qualité * Orientation clients * Réaliser les tâches de maintenance * Rigueur * Traitement de données * maîtrise des schémas électriques _ Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous._ ENVIE D'EN SAVOIR PLUS SUR NOS ÉTAPES DE RECRUTEMENT ? Regardez cette courte vidéo explicative : Les étapes du recrutement Maintenance des trains [https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4] RÉTRIBUTION ET AVANTAGES : À l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 29 000 EUR et 37 000 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste. CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi-gratuité des trains. * 28 jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant. * Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité). * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération__, __rendez-vous sur ce lien_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]_._
Présentes sur l'ensemble du territoire, grâce à 11 sites industriels, et 9 000 collaborateurs, nos équipes de la maintenance et de l'ingénierie ferroviaire du matériel sont responsables de la fiabilité de la flotte ferroviaire pour garantir aux voyageurs, des trajets sûrs et confortables. Notre coeur de métier : la réparation et la rénovation du matériel roulant (TER, TGV, Intercités, Transilien..) grâce à nos domaines d'expertise (électricité, mécanique, hydraul...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE [?] VOS MISSIONS : En lien direct avec le responsable de rayon, vous serez en charge de : [?] Réaliser une gamme variée de pâtisseries : entremets, tartes, gâteaux individuels, etc. [?] Participer à l'élaboration des recettes et à la création de nouveautés [?] Garantir la qualité constante des produits finis [?] Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) [?] Contribuer à la bonne tenue du laboratoire (propreté, rangement, organisation) PROFIL RECHERCHÉ [?] Formation en pâtisserie (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) [?] Expérience confirmée en pâtisserie artisanale (3 ans minimum) [?] Autonomie, rigueur, créativité et esprit d'équipe [?] Bonne maîtrise des techniques traditionnelles et modernes [?] CE QUE NOUS OFFRONS : [?] CDI stable dans un environnement professionnel reconnu [???] Matériel performant et équipe bienveillante [?] Liberté d'exprimer votre savoir-faire créatif
Le centre E.Leclerc de Beautor emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1978 et accueille chaque année plus de 257 000 clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. ~...
Rejoignez l'équipe production en tant que Conducteur.trice de Ligne ! Vous avez des compétences techniques que vous souhaitez utiliser au sein du secteur industriel ? Vous souhaitez contribuer à la croissance et au succès d'une entreprise dynamique ? Si oui, nous avons une opportunité pour vous ! Tenté par l'aventure ? Alors voici vos missions : I/ PRODUCTION Assurer la préparation de sa production conformément à la nomenclature des ordres de fabrication Réceptionner les gammes d'outillage, organiser et effectuer leur montage Régler les équipements et les outillages afin de garantir un produit conforme Contrôler la qualité de son produit selon un plan de surveillance produit / process et réagir selon la chaine de réaction établie Planifier les activités du personnel affecté à sa ligne (pauses, changement de séries.) Planifier les actions de retouche produit et prendre part si nécessaire Assurer le suivi administratif et informatique de la production selon les standards définis, et alerter sa hiérarchie en cas de dérive Mettre en œuvre l'ensemble des actions correctives nécessaires en vue d'assurer la continuité des activités après validation de sa hiérarchie II/ MAINTENANCE Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements Effectuer la maintenance préventive et curative de premier et deuxième niveau Alerter les techniciens si nécessaire et les assister lors de leurs interventions Contribuer aux interventions planifiées de maintenance préventiveVous souhaitez nous rejoindre ? Voici quelques précisions sur le profil que nous recherchons : o Compétences techniques et pratique en maintenance industrielle : - Mécanique : montage, démontage d'un ensemble mécanique simple - Electricité : changer une cellule de détection - Pneumatique : changer un tuyau, un vérin, un raccord, un distributeur o Dynamique : communicatif, force de proposition, s'intéresse aux résultats, curieux, personne qui cherche à performer, poser des questions o Leader : fédérer l'équipe, position de responsable, expliquer Dans le cadre de votre processus d'intégration, nous vous apporterons : · Une intégration au Poste : o Vous aurez la possibilité de développer des compétences spécialisées à nos processus de production. o Vous serez formé sur les procédures de sécurité et de qualité afin de respecter les normes du secteur automobile. · Des connaissances spécifiques au secteur industriel et automobile : o Vous serez au contact de processus de fabrication avancés et à des technologies de pointe spécifiques à l'industrie automobile. · La possibilité d'apprendre et d'évoluer en interne : o Votre apprentissage sera continu ! Au sein de MW France, vous aurez accès à une variété de métiers et de compétences, favorisant votre développement personnel et professionnel. o Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise grâce à des opportunités de développement professionnel.
Description du poste : Au sein de l'équipe de maintenance, vous assurez les travaux d'entretien préventif et curatif des équipements. Pour cela, vous serez amené(e) à : - Réaliser les opérations d'entretien, de révision, de transformation et de réparation - Contrôler et remettre en état la partie mécanique du matériel roulant - Appliquer les procédures de maintenance mises en place - Renseigner les supports qualité et de suivi de la maintenance du matériel - Respecter les procédures et les règles de sécurité sur le poste de travail et sur le site Pour mener à bien votre mission, il est indispensable d'avoir une première expérience dans le domaine de la mécanique, en structure métallique ou dans le travail des métaux. Description du profil : Entretenir un équipement mécanique / mécanisé - Automatisme - Electromécanique - Informatique industrielle - Lecture de plan, de schéma - Maintenance de machines industrielles - Règles de sécurité Habileté manuelle - Attention - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse - Méthode - Capacité à respecter les consignes
Dans le cadre de son activité, notre client recrute son électrotechnicien (H/F); A ce titre, tu seras le spécialiste des applications de l'électricité industriel et serez amené à réaliser des schémas électrique. Tu seras en charge de la conception d'installations électrique selon les protocoles et les études menées et tu devras câbler les installations. Tu analyseras les installations et les adapteras au besoin de l'entreprise. Tu effectueras la mise en service des équipements et tu détecteras les pannes sur les installations. Tu réaliseras la maintenance (curative et préventive) des installations électrique existante (alimentation, ligne de production...) en veillant à respecter les règles de sécurité. Notre électrotechnicien est titulaire d'un BTS en électrotechnique ; au delà des diplômes tu es passionné par ton métier et l'électricité en général ? Fort d'une première expérience tu souhaites grandir dans un environnement sain ou tes compétences sauront être mise en valeur? Alors ce poste dans le quel tu vas t'épanouir est ici!
Description du poste : L'usine Magnetto Wheels France produit depuis plus de 30 ans des roues en acier pour véhicules automobiles. Elle appartient depuis 1997 à la Division Roues du Groupe CLN(Turin, Italie). Notre site de production, situé à Tergnier (Aisne) compte 220 personnes, et a vendu 3 millions de roues en 2024. Nos clients, nos marchés : Nous livrons les sites d'assemblage des constructeurs automobiles en France et en Europe, ainsi que leurs réseaux de pièces de rechange. En outre, nous sommes présents sur le marché de la deuxième monte, où nous fournissons des clients jusqu'au Moyen Orient et Afrique du Nord. Nos produits : Conçus en CAO d'après les contraintes d'encombrement et les exigences qualité de nos clients, nos roues sont fabriquées par formage, emboutissage et soudage. Nous couvrons la plupart des dimensions actuellement en circulation, de 13 à 18 pouces de diamètre. Toutes nos roues sont recouvertes par cataphorèse d'une couche anticorrosion et plusieurs finitions en laque sont possibles suivant le montage ou non d'un enjoliveur sur le véhicule. Rejoignez l'équipe production en tant que Conducteur.trice de Ligne ! Vous avez des compétences techniques que vous souhaitez utiliser au sein du secteur industriel ? Vous souhaitez contribuer à la croissance et au succès d'une entreprise dynamique ? Si oui, nous avons une opportunité pour vous ! Tenté par l'aventure ? Alors voici vos missions : I/ PRODUCTION Assurer la préparation de sa production conformément à la nomenclature des ordres de fabrication Réceptionner les gammes d'outillage, organiser et effectuer leur montage Régler les équipements et les outillages afin de garantir un produit conforme Contrôler la qualité de son produit selon un plan de surveillance produit / process et réagir selon la chaine de réaction établie Planifier les activités du personnel affecté à sa ligne (pauses, changement de séries.) Planifier les actions de retouche produit et prendre part si nécessaire Assurer le suivi administratif et informatique de la production selon les standards définis, et alerter sa hiérarchie en cas de dérive Mettre en œuvre l'ensemble des actions correctives nécessaires en vue d'assurer la continuité des activités après validation de sa hiérarchie II/ MAINTENANCE Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements Effectuer la maintenance préventive et curative de premier et deuxième niveau Alerter les techniciens si nécessaire et les assister lors de leurs interventions Contribuer aux interventions planifiées de maintenance préventive Vous souhaitez nous rejoindre ? Voici quelques précisions sur le profil que nous recherchons : o Compétences techniques et pratique en maintenance industrielle : - Mécanique : montage, démontage d'un ensemble mécanique simple - Electricité : changer une cellule de détection - Pneumatique : changer un tuyau, un vérin, un raccord, un distributeur o Dynamique : communicatif, force de proposition, s'intéresse aux résultats, curieux, personne qui cherche à performer, poser des questions o Leader : fédérer l'équipe, position de responsable, expliquer Dans le cadre de votre processus d'intégration, nous vous apporterons : · Une intégration au Poste : o Vous aurez la possibilité de développer des compétences spécialisées à nos processus de production. o Vous serez formé sur les procédures de sécurité et de qualité afin de respecter les normes du secteur automobile. · Des connaissances spécifiques au secteur industriel et automobile : o Vous serez au contact de processus de fabrication avancés et à des technologies de pointe spécifiques à l'industrie automobile. · La possibilité d'apprendre et d'évoluer en interne : o Votre apprentissage sera continu ! Au sein de MW France, vous aurez accès à une variété de métiers et de compétences, favorisant votre développement personnel et professionnel. o Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise grâce à des opportunités de développement professionnel.
Description du poste : Notre client, est un cabinet d'expertise comptable qui recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Tenue et révision comptable d'un portefeuille diversifié, -Établissement des déclaration fiscales, -Établissement bilans et liasses fiscales, -Conseil auprès de votre clientèle, -Présentation des comptes lors de rendez-vous client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, a fait appel à nos services en raison de son besoin d'accompagnement dans la gestion de leur activité. Votre mission si vous l'acceptez sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DUT GEA, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, est un cabinet d'expertise comptable qui recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Tenue et révision comptable d'un portefeuille diversifié, - Établissement des déclaration fiscales, - Établissement bilans et liasses fiscales, - Conseil auprès de votre clientèle, - Présentation des comptes lors de rendez-vous client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F. Vous exercerez notamment les missions suivantes : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
L'agence d'emploi (, CDD et intérim) de Temporis Saint Quentin recherche pour l'un de ses clients basés à Beautor un chaudronnier/soudeur H/F. Notre client, expert en chaudronnerie, soudure et structures métalliques, recherche un Chaudronnier Soudeur H/F. Vous serez au cœur de l’action, en charge du soudage de divers éléments préfabriqués en atelier pour des projets passionnants et techniques. Vos missions : - Découpe : Maîtrisez tous les procédés conventionnels (sciage, cisaillage, etc.). - Préparation : Réalisez les étapes post-montage, telles que le traçage, le perçage et le poinçonnage. - Formage : Pliage sur presses à commande numérique, roulage, cintrage, vous n’aurez pas le temps de vous ennuyer ! - Assemblage et Soudage : Vous serez en charge de l'assemblage suivant les plans d'exécution, et du soudage (semi-automatique, TIG) avec une précision exemplaire. - Finition : Meulage, ponçage et redressage pour des finitions parfaites. - Sécurité et Qualité : Vous respectez scrupuleusement les consignes de sécurité et les procédures de production et de qualité. Profil recherché : - Vous êtes issu(e) d’une formation BEP/Bac Pro ou BTS en Serrurerie, Soudure ou Chaudronnerie, avec une expérience réussie dans la chaudronnerie industrielle. - Curiosité, polyvalence, motivation, et rigueur sont des qualités essentielles pour réussir. - Vous maîtrisez la programmation des machines, la lecture de plans et êtes à l’aise avec les procédés de soudage. Prêt(e) à mettre vos compétences au service d’une équipe performante ? Postulez dès maintenant et lancez-vous dans cette aventure professionnelle passionnante ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients basé sur BEAUTOR un Tourneur fraiseur avec plusieurs années d’expérience sur machines conventionnelles. Secteur : Graphite Tu élaboreras, suivant le plan de fabrication et les impératifs de production, les outillages nécessaires à la conception des moules pour assurer la continuité de l’activité en production. Tes missions: Réalise les outillages suivant les côtes ou les plans joint à la Fiche de Fabrication fournie par le Responsable Ordonnancement. Procède à l’usinage et production des outillages (filière, noyau, rondelle…) nécessaires à l’élaboration du moule par utilisation de machines (tours…) et outils (scie, perceuses…) avec un souci permanent d’optimisation des performances énergétiques des équipements. Vérifie et enregistre que les côtes obtenues sont conformes aux côtes demandées sur la fiche de fabrication. Effectue la maintenance préventive, 1er niveau des machines-outils et identifie les dysfonctionnements (techniques et énergétiques). Réalise l’inventaire mensuel du stock de graphite. Veille à l’ordre et la propreté de son secteur et au maintien à l’état standard des équipements et installations. Participe au processus d’amélioration énergétique de l’entreprise en étant force de proposition. Contrat : Intérim avec possibilité d'évoluer sur un Ton salaire : en fonction du profil. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Chef de Chantier Expérimenté (H/F), pour notre filiale EHTP spécialisée dans les travaux de canalisations (eau potable, assainissement, chauffage urbain) et basée à La Fère (02). Mobile sur le secteur de l'Aisne, Oise et Somme, vous assurez les missions suivantes : Vous aurez en charge la préparation, la planification et la supervision au quotidien de vos chantiers. Vous encadrez l'équipe, contrôlez les aspects techniques et tenez à jour les pointages. Vous réalisez les travaux en tenant compte des contraintes techniques et des normes de sécurité. Vous remontez les informations à votre supérieur hiérarchique et l'alertez en cas de dérives. Titulaire d'une formation de type BAC/BTS dans le domaine des travaux publics, ou autodidacte, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes donc autonome dans la gestion de vos chantiers. Votre rigueur, vos qualités managériales et votre bon relationnel seront des atouts indispensables pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.
?? Opportunité d'emploi à ne pas manquer ?? ?? Poste à pourvoir : Maçon Coffreur H/F ?? Ville de l'offre : Tergnier - 02700 Vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle ? Cette offre est faite pour vous ! Rejoignez une équipe dynamique et passionnée en tant que Maçon Coffreur. Situé à Tergnier, ce poste offre une opportunité unique de mettre en valeur vos compétences. Ne passez pas à côté de cette chance, postulez dès maintenant ! ?? Une personne sérieuse et très dynamique
Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT Eiffage Route Nord-Est est une filiale d'Eiffage Infrastructures. Eiffage Route Nord-Est se compose aujourd'hui d'environ 2500 personnes sur les Hauts de France et le Grand-Est et intervient pour les travaux neufs ou réhabilitation, nos équipes participent à la réalisation de chaussées routières et autoroutières, portuaires, aéroportuaires et industrielles, et accompagnent les villes dans leur aménagement urbain. En un mot, elles construisent les réseaux de demain, pour améliorer le quotidien des Français. Dans le cadre de son développement, la Direction Régionale d'EIFFAGE Route Nord-Est, recrute pour son agence de Montescourt-Lizerolles (02) un/e chauffeur de cylindre VOS MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique du Chef d'application enrobée, vous assurez en forte autonomie la responsabilité des missions suivantes : * Conduire le cylindreur d'enrobés * Assurer le réglage du cylindre, afin d'assurer le bon compactage des enduits, après épandage * Contrôler régulièrement le bon état de fonctionnement du cylindre * Assurer la préparation du terrain * Etre responsable de l'hygiène sécurité du chantier ainsi que la qualité des travaux réalisés * Respecter la sécurité des chantiers et de leurs abords (signalisation, balisage, .) * Assurer une polyvalence sur les postes de chauffeur de finisseur, régleur et tirage manuel CE QUE NOUS RECHERCHONS Titulaire du CACES 7 Vous justifiez d'une expérience significative à un poste similaire réussie. Vous disposez d'une expérience dans les TP Compétences requises : * Connaissance des enrobés * Guidage engins * Etre autonome et organisé * Identifier et vérifier le matériel * Savoir lire les plans * Communiquer avec des interlocuteurs différents dans des situations variées * Respecter les règles de sécurité dans toute intervention Vous êtes reconnue comme une personne dynamique, minutieuse avec un bon esprit d'équipe Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité, de l'environnement et de la qualité. CE QUE NOUS PROPOSONS Poste à temps plein en CDI basé à Montescourt-Lizerolles (02) Primes diverses (13ème mois, prime vacances) Actionnariat salarié CSE Rejoindre EIFFAGE, c'est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d'évolutions de postes et de mobilités. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT A minima : Un entretien téléphonique RH d'une quinzaine de minutes Un entretien avec le responsable d'exploitation et chef d'agence Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents. A vous d'inventer un avenir à taille humaine. #HumanPerspective Rejoignez nous !
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Chef d'équipe Canalisateur (H/F) pour notre filiale EHTP spécialisée dans les travaux de canalisations (eau potable, assainissement) et basée à La Fère (02). Mobile sur le secteur de la Picardie, vous assurez les missions suivantes : - Installer le chantier, préparer les matériaux et le matériel, - Préparer et utiliser le matériel dans le respect des consignes de sécurité, - Réaliser l'approvisionnement des matériaux et participer à la réalisation du chantier, - Ponctuellement vous pourrez être amené(e) à conduire les engins de chantier Niveau BEP / CAP en construction de canalisations, ou travaux publics, ou autodidacte, vous disposez d'une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous possédez le permis B. Votre capacité à travailler en équipe et en toute sécurité seront des atouts indispensables pour mener à bien votre mission
Dans le cadre du développement de nos activités Réseaux/Canalisations, nous recherchons pour notre agence EHTP, un Chef de Chantier Expérimenté (H/F). Rattaché(e) à l'agence de La Fère (02), vous serez amené(e) à vous déplacer sur nos différents chantiers en Picardie. A ce titre, vous réaliserez les missions suivantes?: Encadrez l'équipe de production Contrôlez les aspects techniques Tenez à jour les pointages Réalisez les travaux dans le domaine de la canalisation de réseaux d'assainissement et de réseaux secs/humides Tenez compte des contraintes techniques et des normes de sécurité. Vous êtes titulaire d'un Bac/Bac+2 TP, ou autodidacte et vous avez eu l'occasion de travailler sur un poste similaire pendant au moins 5 années. Au-delà de votre formation ou de votre expérience, nous recherchons avant tout des candidats motivés, attachés à l'esprit d'équipe, intéressés par le secteur des TP et souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique et en pleine croissance. Vous souhaitez vivre une expérience riche en rejoignant des équipes de passionnés. Alors, n'hésitez plus et?transmettez nous votre candidature !
Description du poste : En tant qu'Ingénieur ou Ingénieure Essayeur Dépanneur, vous serez amené à :***Réaliser le déroulement de trames et protocoles d'essais, après avoir préparé l'intervention, seul ou en équipe***Diagnostiquer l'état de fonctionnement du véhicule et recherche de panne liés à la traction / freinage du train, ses équipements de sécurité embarqués, ainsi qu'à ses circuits auxiliaires en lien avec les clients***Remédier aux pannes par reprise du défaut identifié, jusqu'à finalisation des essais nécessaires à la remise en service du véhicule***Intervenir sur les fonctions et / ou organes identifiées dans l'arbre des causes de la panne (circuite HT ou BT du véhicule)***Assurer la traçabilité et le compte-rendu des interventions effectuées***Analyse des pannes rencontrées : classification, réalisation du REX, proposition et participation aux actions d'amélioration pour prévenir les pannes et/ou améliorer le temps de dépannage***Participer à la montée en compétences des agents et techniciens essais / dépannage Informations complémentaires :***Lieux d'intervention : Technicentre de Picardie***Journée ou 2 x 8, en Technicentre Industriel (TI)***Déplacement sur les sites concourants Description du profil : Vous avez un Bac+5, expérience industrielle souhaitée dans le domaine électrique, informatique industrielle, réseau connecté. Rejoignez-nous si vous :***Maîtrise des sujétions techniques liées à la fonction (acquis électriques, électrotechniques, automatisme, numérique connecté, réseau embarqué, manipulation d'IHM, ...)***Avez des capacités d'apprentissage rapide du fonctionnel des engins, ainsi que des consistances de modification des rames***Avez un bon relationnel et contact aisé***Êtes rigoureux et organisé***Êtes force de proposition en fonction du contexte qui se présente***Êtes autonome En tant qu'Ingénieur ou Ingénieure Essayeur Dépanneur, vous serez amené à :***Réaliser le déroulement de trames et protocoles d'essais, après avoir préparé l'intervention, seul ou en équipe***Diagnostiquer l'état de fonctionnement du véhicule et recherche de panne liés à la traction / freinage du train, ses équipements de sécurité embarqués, ainsi qu'à ses circuits auxiliaires en lien avec les clients***Remédier aux pannes par reprise du défaut identifié, jusqu'à finalisation des essais nécessaires à la remise en service du véhicule***Intervenir sur les fonctions et / ou organes identifiées dans l'arbre des causes de la panne (circuite HT ou BT du véhicule)***Assurer la traçabilité et le compte-rendu des interventions effectuées***Analyse des pannes rencontrées : classification, réalisation du REX, proposition et participation aux actions d'amélioration pour prévenir les pannes et/ou améliorer le temps de dépannage***Participer à la montée en compétences des agents et techniciens essais / dépannage Informations complémentaires :***Lieux d'intervention : Technicentre de Picardie***Journée ou 2 x 8, en Technicentre Industriel (TI)***Déplacement sur les sites concourants
Description du poste :***L'opérateur de maintenance mécanique intègre un collectif afin de réaliser la maintenance de niveau 2 et 3 sur du matériel ferroviaire.***Changement d'amortisseurs***L'opérateur de maintenance mécanique travaille en équipe de 2 ou 3 sur des modules de maintenance ayant attrait à de la mécanique générale Dates : au plus tôt Horaire : 3x8 Description du profil : Formation : Bac mécanique Rémunération Et Avantages : · Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
L'agence d'emploi (, CDD et intérim) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients un magasinier H/F titulaire des CACES R489 catégories 1, 3, 5 et 6. Dans cette entreprise, le bien-être des salariés est une priorité. L’ambiance y est conviviale, et l’autonomie est valorisée. Vous êtes disponible immédiatement et vous avez déjà exercé sur un poste similaire ? Vous êtes à l’aise avec la conduite de chariots élévateurs et vous savez gérer un entrepôt avec rigueur et efficacité ? Vous aimez travailler dans un environnement où chaque journée est différente ? Alors cette mission est faite pour vous ! Vous serez en charge de la réception et de l’expédition des marchandises, de la gestion des stocks, de la préparation des commandes et de la conduite des engins de manutention en toute sécurité. Vous veillerez également à maintenir un espace de travail propre et organisé, tout en respectant les consignes de sécurité. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acompte à la demande tous les mercredis - d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail - Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un employé polyvalent de restauration collective H/F. Sous la direction du Chef de production, vos missions principales seront les suivantes : - Vous êtes en charge de la production froide et chaude en garantissant la qualité - Vous êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Vous nettoierez vos ustensiles de cuisine, les batteries et votre environnement de travail - Vous êtes en charge du conditionnement pour la mise en barquette Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Formation BEP/CAP en restauration ou expérience équivalente - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et sous la direction d'un chef de cuisine - Polyvalence, dynamisme et sens de l'organisation Si vous êtes passionné(e) par la restauration collective et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'employé polyvalent de restauration collective à Condren (02700).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un cuisinier en contrat intérimaire renouvelable. Les missions : - Préparation des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Elaboration des menus en collaboration avec l'équipe - Gestion des stocks et des commandes - Nettoyage et entretien de la cuisine - Respect des consignes et des procédures en place Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans en cuisine en restauration collective - Diplôme de BEP/CAP en cuisine apprécié - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe - Organisation, rigueur et autonomie Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la cuisine collective !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un plongeur pour une mission en intérim de 3 mois à Condren (02700) renouvelable. Les missions: - Nettoyer la vaisselle, les ustensiles de cuisine et le matériel de cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Suivre les consignes du chef de production - Travailler en équipe pour assurer le bon fonctionnement de la cuisine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 0 à 1 an en tant que plongeur en restauration ou poste similaire - Titulaire d'un diplôme de BEP/CAP en restauration ou domaine connexe - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante dans le domaine de la restauration collective !
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une entreprise spécialisée dans la fabrication d'équipements automobiles, un Conducteur de ligne H/F sur TERGNIER. Le ou la conducteur(trice) de ligne est le garant de l'atteinte des objectifs de performance de sa ou ses ligne(s) de production (qualité, productivité, coût et délais) et selon les règles de sécurité. MISSIONS: I/ PRODUCTION Assurer la préparation de sa production conformément à la nomenclature des ordres de fabrication Réceptionner les gammes d'outillage, organiser et effectuer leur montage Régler les équipements et les outillages afin de garantir un produit conforme Contrôler la qualité de son produit selon un plan de surveillance produit / process et réagir selon la chaine de réaction établie Planifier les activités du personnel affecté à sa ligne (pauses, changement de séries.) Planifier les actions de retouche produits et prendre part si nécessaire Assurer le suivi administratif et informatique de la production selon les standards définis, et alerter sa hiérarchie en cas de dérive Mettre en œuvre l'ensemble des actions correctives nécessaires en vue d'assurer la continuité des activités après validation de sa hiérarchie Spécificités profilage : S'assurer de la préparation des gammes d'outillage pour la fabrication dans le respect de l'ordonnancement II/ MAINTENANCE Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements Effectuer la maintenance préventive et curative de premier et deuxième niveau Alerter les techniciens si nécessaire et les assister lors de leurs interventions Contribuer aux interventions planifiées de maintenance préventive
Anciennement Dunlop Roues, l'usine Magnetto Wheels France produit depuis plus de 30 ans des roues en acier pour véhicules automobiles. Elle appartient depuis 1997 à la Division Roues du Groupe Magnetto (Turin, Italie). Notre site de production, situé à Tergnier (Aisne) compte 290 personnes, et a vendu 6,6 millions de roues en 2004
recherche un chauffeur SPL pour du transport de bennes céréalières Permis CE + FIMO à jour Pas de manutentions à faire car transport en vrac : aliments, cailloux, compost.. découches POSSIBLES, aller/retour en Belgique Expérience en bennes exigée
Vous avez une trés bonne aisance commerciale. Vous serez en charge de la mise en avant et de la vente de tous les articles concernant le jardin ( mobilier, entretien piscine , phytosanitaire ...) avant tout vous apporterez ecoute et conseil à la clientéle du magasin . le magasin est ouvert du lundi au dimanche Prise de poste début septembre
Description du poste : L'agence Adecco de Saint Quentin (02) recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique dans tous locaux et basé sur le secteur, un ELECTRICIEN DE MAINTENANCE (h/f) en CDI. Notre client, une entreprise à taille humaine en pleine croissance qui valorise l'expertise de ses collaborateurs, recherche ce profil afin d'assurer le back up de l'un de ses permanent déjà en place sur le poste. Vous serez amenés à monter en compétence et a être formé par notre client tout au long de votre vie professionnelle. Il s'agit d'une entreprise reconnue pour son engagement envers la qualité et la sécurité. Dans le cadre de votre poste, vos principales missions seront : - Assurer la maintenance préventive (10%) et curative (90%) des équipements électriques - Maitriser des circuits d'arrêts d'urgence et la réalisation de diagnostics techniques - Isolation électrique des installations - Identification et correction des défauts de masse - Paramétrage et démarrage de variateurs de fréquence - Lire et interpréter les schémas techniques pour réaliser les opérations de maintenance - Travailler en autonomie tout en faisant preuve de rigueur - Bon relationnel, brefs échanges sur le site avec le client et les différents acteurs présents - Respecter les consignes de sécurité (co activité avec des engins de chantiers) et s'adapter aux différentes situations/exigences spécifiques des clients avec bon sens et souplesse (travail en extérieur, horaires variables) Description du profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, avec un niveau de formation BAC+2 dans le domaine.***BTS Electrotechnique ou équivalent - Vous êtes en capacité de prioriser les interventions de façon autonome et de rendre compte à votre hiérarchie. Le poste est en itinérance sur un portefeuille de clients réguliers basés en Picardie. En plus d'intégrer une entreprise dynamique, le candidat retenu bénéficiera d'avantages tels qu'un véhicule de service, une mutuelle, un téléphone professionnel, des paniers/transports, une prime de fin d'année, ainsi que des outillages/EPI de qualités fournis par la société. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires en journée à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique, suivi d'un entretien physique et enfin d'un entretien avec notre client. Vous êtes passionné par les systèmes électriques, intervention sur machines, vous souhaitez contribuer à des projets stimulants et suivre vos clients ? Vous êtes en recherche de challenges et de responsabilités ? Rejoignez notre client pour une aventure professionnelle passionnante et enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Aide à la toilette, au lever/coucher, habillage/déshabillage, préparation et service des repas, hygiène de l'élimination, courses, ménage et linge, ...
Vous réaliserez en atelier des portails, garde-corps et escaliers en acier. Vous effectuerez l'installation auprès d'une clientèle de particuliers et professionnels sur un rayon d'une centaine de kilomètres. Vous maîtrisez les techniques de cisaillage, de perçage et de soudage MIG. Poste ouvert à un profil débutant acceptant d'être formé/e en interne au poste de travail.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, situé à proximité d'Essigny-le-Grand, dans le département de l'Aisne en Picardie, un Psychologue - H F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps plein. -Présentation de l'Etablissement : *Un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées handicapées accueillant environs 40 Résidents. -Présentation du poste : -Présentation des missions principales : Rattaché au Directeur de l'Etablissement, vos missions principales sont : *Vous prenez en charge le Résident, son entourage et le personnel de manière individualisée et ou collective selon les problématiques ; *Vous participerez aux ateliers thérapeutiques et aux projets de vie et évaluations : pointues et détaillées *Vous contribuez à l'amélioration continue de la prise en charge du Résident en participant à la coordination des soins et de la démarche qualité. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de statut cadre ; *Poste en CDI ; *Poste à à temps plein * Télétravail : 1 jour ou 2 jours télétravail par semaine autorisé(s) (travail des rédactions) 3 jours sur la Résidence * Du lundi au vendredi, 9h-13h 14h-17h Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération indicative : Convention ( CCU EHPAD Privé) + SEGUR Contrat : CDI La qualification et l'expérience requises : *Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie, avec une formation de Psychologue Clinicien ; *Une première expérience au minimum, dans le domaine de la Gériatrie est demandée. Les compétences et les qualités professionnelles requises : *Avoir des capacités relationnelles, une aisance pour les écrits ; *Etre organisé et autonome, apprécier le travail en équipe et partenarial ; *Avoir un sens de l'organisation et une conscience professionnelle ; *Avoir un sens de la confidentialité et du travail en équipe ; *Avoir des capacités d'anticipation et de réactivité ; *Avoir une rigueur professionnelle ; *Avoir des qualités de communication et de rédaction ; *Avoir une capacité d'écoute. La connaissance de l'univers est souhaitée. Nous attendons votre candidature.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Handicapées, situé à proximité d'Essigny-le-Grand, dans le département de l'Aisne en Picardie, un Psychiatre - H F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps partiel ( 1 à 2 fois par semaine). -Présentation de l'Etablissement : * Un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées handicapées accueillant environs 40 Résidents. ; Présentation du poste : -Présentation des missions du poste : * Prendre en charge les Patients en respectant les bonnes pratiques professionnelles et le projet médical de l'Etablissement ; * Assurer le bon fonctionnement du service dont vous avez la charge ; * tre l'initiateur de la prise en charge des Patients par la réalisation d'un diagnostic médical et assurer le suivi du projet thérapeutique mis en place avec l'équipe pluridisciplinaire ; * Valider les demandes d'admissions, animer les staffs hebdomadaires et coordonner la prise en charge avec les équipes ainsi que la préparation des sorties ; ; * Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place ; * Participer à la mise en place du projet médical ; * Participer activement à la démarche qualité ; * Contribuer avec les autres Praticiens du site aux réunions d'organisation, de pilotage de l'Etablissement ; * Participer aux instances médicales et représentatives de l'Etablissement. -Présentation des caractéristiques du poste : * Poste en CDI ou en Libéral ; * Poste à temps partiel ; * Cadre de travail agréable ; * Cadre professionnel privilégié. Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération indicative : Selon profil Contrat : CDI -La qualification et l'expérience requises : * Médecin Psychiatre Qualifié - H F ; * Docteur en Médecine Psychiatrique ; * Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins ; * Une expérience sur un poste similaire, est souhaitée. -Les qualités professionnelles requises : * Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; * Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication, motivation ; * Apprécier le travail en équipe, satisfaction des usagers, développement de projet ; * Nous attendons votre candidature.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, situé à proximité d'Essigny-le-Grand, dans le département de l'Aisne en Picardie, un Psychologue - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps plein. -Présentation de l'Etablissement : *Un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées handicapées accueillant environs 40 Résidents. -Présentation du poste : -Présentation des missions principales : Rattaché au Directeur de l'Etablissement, vos missions principales sont : *Vous prenez en charge le Résident, son entourage et le personnel de manière individualisée et / ou collective selon les problématiques ; *Vous participerez aux ateliers thérapeutiques et aux projets de vie et évaluations : pointues et détaillées *Vous contribuez à l'amélioration continue de la prise en charge du Résident en participant à la coordination des soins et de la démarche qualité. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste de statut cadre ; *Poste en CDI ; *Poste à à temps plein * Télétravail : 1 jour ou 2 jours télétravail par semaine autorisé(s) (travail des rédactions) / 3 jours sur la Résidence * Du lundi au vendredi, 9h-13h/14h-17h Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération indicative : Convention ( CCU EHPAD Privé) + SEGUR La qualification et l'expérience requises : *Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie, avec une formation de Psychologue Clinicien ; *Une première expérience au minimum, dans le domaine de la Gériatrie est demandée. Les compétences et les qualités professionnelles requises : *Avoir des capacités relationnelles, une aisance pour les écrits ; *Etre organisé(e) et autonome, apprécier le travail en équipe et partenarial ; *Avoir un sens de l'organisation et une conscience professionnelle ; *Avoir un sens de la confidentialité et du travail en équipe ; *Avoir des capacités d'anticipation et de réactivité ; *Avoir une rigueur professionnelle ; *Avoir des qualités de communication et de rédaction ; *Avoir une capacité d'écoute. La connaissance de l'univers est souhaitée. Nous attendons votre candidature.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Handicapées, situé à proximité d'Essigny-le-Grand, dans le département de l'Aisne en Picardie, un Psychiatre - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps partiel ( 1 à 2 fois par semaine). -Présentation de l'Etablissement : *Un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées handicapées accueillant environs 40 Résidents. ; Présentation du poste : -Présentation des missions du poste : *Prendre en charge les Patients en respectant les bonnes pratiques professionnelles et le projet médical de l'Etablissement ; *Assurer le bon fonctionnement du service dont vous avez la charge ; *Être l'initiateur de la prise en charge des Patients par la réalisation d'un diagnostic médical et assurer le suivi du projet thérapeutique mis en place avec l'équipe pluridisciplinaire ; *Valider les demandes d'admissions, animer les staffs hebdomadaires et coordonner la prise en charge avec les équipes ainsi que la préparation des sorties ; ; *Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place ; *Participer à la mise en place du projet médical ; *Participer activement à la démarche qualité ; *Contribuer avec les autres Praticiens du site aux réunions d'organisation, de pilotage de l'Etablissement ; *Participer aux instances médicales et représentatives de l'Etablissement. -Présentation des caractéristiques du poste : *Poste en CDI ou en Libéral ; *Poste à temps partiel ; *Cadre de travail agréable ; *Cadre professionnel privilégié. Rattachement hiérarchique : la Direction. Rémunération indicative : Selon profil -La qualification et l'expérience requises : *Médecin Psychiatre Qualifié - H/F ; *Docteur en Médecine Psychiatrique ; *Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins ; *Une expérience sur un poste similaire, est souhaitée. -Les qualités professionnelles requises : *Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ; *Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme, implication, motivation ; *Apprécier le travail en équipe, satisfaction des usagers, développement de projet ; *Nous attendons votre candidature.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir dès maintenant sur la période estivale. Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) CDD 35H Repas partagés Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Référent (e), dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ✅ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ✅ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ✅ Vous travaillez en équipe : Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. ✅ Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la maison : Gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles, accueillir et accompagner les membres de l'équipe. Vous contribuez à l'intégration de la maison au sein de la vie locale (professionnels de santé, commerçants et associations, etc.). Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou vous justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1929.52 (variable et majorations weekend et astreintes) Logement de fonction privatif sur place (80 m², T3 ou T4) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Description du poste : Titre du poste : Cariste Préparateur de Commandes (CACES 1, 3, 5) Lieu : Saint-Quentin, Aisne/Picardie Type de contrat : CDI Horaires : Journée ou 2x8 Description du poste : Nous recherchons un(e) cariste préparateur(trice) de commandes expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation des commandes, du chargement et déchargement des marchandises, ainsi que de la gestion des stocks. Missions principales : Préparation des commandes selon les bons de commande. Utilisation des chariots élévateurs (CACES 1, 3, 5) pour le déplacement des marchandises. Chargement et déchargement des camions. Gestion et organisation des stocks. Respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Profil recherché : Titulaire des CACES 1, 3, 5 en cours de validité. Expérience significative en tant que cariste et préparateur de commandes. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Rigueur, organisation et respect des consignes de sécurité. Disponibilité pour travailler en horaires de journée ou en 2x8. Description du profil : - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement spécialisé qui accompagne les entreprises à trouver les meilleurs mécaniciens, techniciens et experts du secteur technique. Nous travaillons avec les plus grandes concessions, ateliers et groupes industriels partout en France pour vous proposer des postes en CDI adaptés à vos compétences. Nos domaines d'expertise : * Mécanique Poids Lourd (VL, PL, bus, utilitaires) * Mécanique Agri...
