Offres d'emploi à Mendive (64)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mendive située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mendive. 21 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - ST JEAN PIED DE PORT, 64 - Saint-Jean-Pied-de-Port, 64 - AINHICE MONGELOS ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Mendive

Offre n°1 : Fromager / Fromagère (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - MENDIVE ()

AGOUR ETXEA RECRUTE !

Impactez votre région dans une entreprise engagée, en nous rejoignant en tant que Fromager-Fromagère (H/F).

Forte de son implantation régionale, Agour Etxea collabore avec des producteurs locaux et passionnés pour produire des produits de qualité reflétant notre héritage et tradition. Pour ce faire, nous faisons confiance à nos collaborateurs en les accompagnant dans leurs missions en ayant toujours une oreille attentive à leur besoin.

Dans un enjeu de développement, Agour Etxea recherche un Fromager ou une Fromagère souhaitant rejoindre nos équipes passionnées à Mendive (64).

Aux côtés de Roger, le responsable fromager, et en autonomie sur votre activité, vous assurez l'ensemble des opérations liées à la fabrication des fromages.

A ce titre, vos missions sont principalement les suivantes :

Organiser l'ensemble de la production en tenant compte des volumes entrants, des objectifs de fabrication mensuels
Conduire la fabrication depuis la réception du lait jusqu'au saumurage
Assurer la conformité des produits et la régularité des fabrications (contrôle des laits/sérums)
Enregistrer toutes les informations liées à la traçabilité des lots
Avoir une culture de l'amélioration continue pour optimiser la fabrication aussi bien en terme de productivité que de qualité produit
Assurer le respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité au sein de l'atelier
Encadrer une équipe d'aide-fromagers et d'opérateurs de fabrication

Qui est notre futur(e) Fromager(e) ?

Issu d'un parcours de formation Bac +2/+3 dans le secteur de l'agroalimentaire (Type ENIL/ BTS / BUT en Agroalimentaire), ou jeune ingénieur(e) en agro-alimentaire, vous souhaitez fabriquer un produit de vos propres mains.

Votre leadership, votre sens de l'organisation et votre rigueur vous permettront de gérer efficacement votre équipe et d'optimiser la production.

La connaissance du secteur Fromager et une expérience dans le domaine serait un avantage indéniable, mais si vous n'avez jamais exercé ce métier, nos fromagers se chargeront de vous transmettre leurs connaissances par une longue période de formation en doublon avec eux.

Le rythme de travail est en flux continu, travail le week-end et les jours fériés en rotation.

Si vous nous choisissez, c'est pour :
- Rejoindre une entreprise fière et engagée pour son territoire, marqueur fort de notre identité
- Rejoindre une entreprise qui vous fait explorer un savoir-faire pour des produits de qualité en sensibilisant nos producteurs aux bonnes pratiques
- Rejoindre une entreprise qui vous permettra de vous sentir épanoui entre autonomie, écoute, développement professionnel et une bonne ambiance dans les équipes

Rejoignez-nous, et retrouvez notre territoire et l'engagement de nos éleveurs à travers chacune des tranches de nos fromages !

Compétences

  • - Emprésurage du lait
  • - Fabrication de fromage
  • - Réglementation d'Appellation d'Origine Contrôlée (AOC)
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de salage d'un fromage
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la traçabilité des fromages produits
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Planifier les opérations de production selon les commandes
  • - Procéder au caillage du lait après sa mise en cuve
  • - Réaliser le moulage d'un fromage

Entreprise

  • IRATI

Offre n°2 : Surveillant(e) internat/externat (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - expérience avec les jeunes souhaités
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

Le Collège de la Citadelle de St Jean Pied de Port (64220) recherche un(e) surveillant(e) pour un internat garçons/externat pour la rentrée de septembre 2025
- BAC OBLIGATOIRE, expérience avec les jeunes souhaitée
- Contrat CDD à l'année (renouvelable) sur calendrier scolaire (13 semaines de vacances)
- Contrat à 50% ou 75% (18h ou 27h et 1 ou 2 nuits par semaine)
- Payé au SMIC horaire
-- Sur des postes d'encadrement de récréation/études/internat, animation d'activités ludiques/sportives/culturelles, gestion administrative/informatique - Qualités recherchées : calme, rigueur, assiduité, disponibilité et bon relationnel - Réunion de rentrée fin août et prise de fonction à la rentrée de septembre
-Justificatif casier judiciaire et enregistrement nécessaire : https://portailrh.ac-bordeaux.fr/siaten


- Qualités recherchées : calme, rigueur, assiduité, disponibilité et bon relationnel
- Réunion de rentrée fin août et prise de fonction à la rentrée de septembre


Envoyez CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Surveiller les élèves
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • COLLEGE LA CITADELLE

Offre n°3 : Enquêteur / Enquêtrice terrain

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 22H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - Saint-Jean-Pied-de-Port ()

Descriptif du poste :

En tant que compteur vous travaillerez à bord des trains TER de la région Nouvelle Aquitaine au départ de la gare de SAINT JEAN PIED DE PORT.
Vous serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt.
L'objectif est de permettre au client de mesurer le flux de voyageurs.
La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation.
Afin de circuler librement dans les trains, nous vous mettrons à disposition un titre de circulation.
Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) à distance au quotidien par un(e) chef d'équipe.

Dates et horaires :

- Formation théorique obligatoire en ligne via l'envoi d'un questionnaire. Vous devrez aussi installer notre application de comptage et faire une saisie test.
- Formation pratique obligatoire et rémunérée : Le vendredi 13 juin 2025 en visioconférence TEAMS.
- Terrain : Du lundi 16 juin au lundi 23 juin 2025
- Rattrapage potentiel du 24 au 29 juin 2025
- Planning de 3h à 8h par jour
- Terrain sur tous les jours de la semaine du lundi au dimanche.
- Amplitude horaire : 6h-22h
- Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours).

Les avantages :

- Salaire de 11€88 bruts de l'heure et majoré de 50% avant 6h, après 22h le dimanche et les jours fériés : 17€82 bruts de l'heure
- Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée
- Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
- Indemnité congés payés 10%

Profil recherché :

Chez BVA, nous recrutons même les débutants.
- Vous êtes autonome
- Vous savez faire preuve de réactivité
- Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé

BVA Xsight fait partie du groupe international The BVA Family qui est une entreprise à mission. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion.
Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc.... ).

Entreprise

  • BVA XSIGHT

Offre n°4 : Opérateur / Opératrice de fabrication (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - MENDIVE ()

AGOUR ETXEA RECRUTE !

Forte de son implantation régionale, la Maison Agour collabore avec des producteurs locaux et passionnés pour produire des produits de qualité reflétant notre héritage et tradition. Pour ce faire, nous faisons confiance à nos collaborateurs en les accompagnant dans leurs missions en ayant toujours une oreille attentive à leur besoin.

Description du poste :

Dans le cadre de son développement, la Maison Agour recrute en CDI pour sa fromagerie d'Irati un ou une Opérateur - trice de fabrication.

Au sein de l'équipe de la fromagerie, vous participez à la fabrication de nos fromages plusieurs fois médaillés dans de nombreuses compétitions, comme notre Ossau-Iraty, produit emblématique du Pays Basque.

A ce titre, vos missions sont principalement les suivantes :

Mettre en moule les fromages ;
Charger les presses ;
Démouler les fromages ;
Mettre en saumure les fromages ;
Contrôler les fromages fabriqués ;
Nettoyer les postes de travail.

Nous fabriquons des fromages tous les jours, week-end et jours fériés compris. Le temps de travail est annualisé, et vous travaillez par cycles de travail de 4 jours travaillés - 2 jours de repos, sur des horaires de journée.


Qui est notre futur(e) Opérateur(trice) de fabrication ?

- C'est une personne dynamique, qui fait preuve d'esprit d'équipe et qui sait appliquer les consignes qui lui sont données ;

- C'est une personne qui comprend et anticipe le déroulement des différentes étapes de fabrication ;

- C'est une personne qui est apte à la manutention et au travail debout.

Si vous n'avez pas d'expérience dans le milieu fromager ou dans l'agro-alimentaire, nous vous accueillerons et vous formerons au métier.

Si vous nous choisissez, c'est pour :

- Rejoindre une entreprise fière et engagée pour son territoire, marqueur fort de notre identité

- Rejoindre une entreprise qui vous fait explorer un savoir-faire pour des produits de qualité en sensibilisant nos producteurs aux bonnes pratiques

- Rejoindre une entreprise qui vous permettra de vous sentir épanoui entre autonomie, écoute, développement professionnel et une bonne ambiance dans les équipes

Rejoignez-nous, et retrouvez notre territoire et l'engagement de nos éleveurs à travers chacune des tranches de nos fromages !

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Conditionner des produits
  • - Organiser son espace et son poste de travail en lien avec un programme de production
  • - Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • IRATI

Offre n°5 : Animateur / Animatrice d'organismes agricoles (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - dans un domaine comparable
    • 64 - AINHICE MONGELOS ()

Euskal Herriko Laborantza Ganbara recrute un(e) animateur(trice)/technicien(nne) «Elevage en Agriculture paysanne et durable»

Missions, au sein d'une équipe pluridisciplinaire :
- Accompagnement des éleveurs pour une agriculture durable et paysanne : organisation de formations, conseils individuels, animation de groupes:
Accompagnement dans la mise aux normes, la construction et l'aménagement de bâtiments d'élevage (demandes de subvention AREA-PCAE, formation assurée).
Veille et animation concernant l'élevage
Participation à l'accompagnement dans les projets d'installation en élevage
Certification HVE
- Appui à l'accompagnement des dossiers PAC
- Participation au salon de l'agriculture paysanne LURRAMA
Profil et niveau d'études souhaités :
- BAC + 5 ou BAC + 2 avec expérience professionnelle dans des domaines comparables
- Bonnes connaissances du milieu agricole
- Bonnes connaissances en systèmes de productions (productions animales et végétales) et en zootechnie; connaissances sur la compta/gestion agricole, connaissances ou intérêt pour l'élevage en montagne. La connaissance du DEXEL sera appréciée.
- La connaissance du parcours à l'installation sera appréciée
- Capacités d'animation et de gestion de projet
- Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction
- Autonomie, aptitude au travail en équipe
- Sensibilité au milieu associatif

Parler euskara est un plus
Poste à pourvoir à partir d'août 2025.
Renseignements : Iker Elosegi / Fanny Auclair 05 59 37 18 82
Candidature : lettre de motivation et CV à envoyer avant le 22 juin 2025 à l'adresse suivante :
iker@ehlgbai.org

Formations

  • - Environnement agriculture | Bac+2 ou équivalents
  • - Environnement agriculture | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EUSKAL HERRIKO LABORANTZA GANBARA

    Association de promotion d'une agriculture durable et paysanne en Pays Basque. Créée en 2005 et forte de 22 salariés.

Offre n°6 : Chef de rayon liquides

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ISPOURE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous recevrez les fournisseurs locaux pour la mise en place d'opérations visant à les mettre en avant. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.

Travail du lundi au samedi tous les matins+ 2 après-midi par semaine

Dimanche repos

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits

Entreprise

  • INTERMARCHE

    Intermarché, c est l enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c est l engagement qui anime les équipes au quotidien.

Offre n°7 : Employé polyvalent caisse, drive et ELS (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 19/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

Recrutement immédiat d'une personne pour la mise en rayon, le drive et la tenue caisse.
Contrat pour accroissement de pic d'activité

Poste ouvert aux débutants
Travail le samedi obligatoirement et dimanche matin, selon roulement

Contrat de 15 jours pour commencer.

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°8 : Agent de service, d'entretien et de maintenance (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 16H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

L'agent de service, d'entretien et de maintenance aura pour missions :
- d'assurer des tâches d'entretien des locaux (ménage) à raison de 5h45 par semaine au Lycée Frantsesenia (les mercredi et vendredi après-midis)
- d'assurer des tâches d'entretien et de service à la cuisine centrale du Lycée de Navarre, dans le cadre d'une mise à disposition de 12h par semaine, répartis sur la semaine
- d'assurer des tâches de maintenance, d'entretien d'espaces verts, de bricolage, etc. au sein du Lycée Frantsesenia

Le temps de travail de 16h hebdomadaire est annualisé. La plupart des semaines sont à 17h75 d'entretien des locaux et de mise à disposition au Lycée de Navarre, sur le temps de présence des élèves et d'ouverture du lycée.
Le salarié sera autonome quant aux tâches de maintenance, d'entretien d'espaces verts et de bricolage : ces heures sont à répartir dans l'année en fonction des besoins que l'agent lui-même évaluera.

Le CDD pourra évoluer en CDI dès la rentrée 2026, en fonction des besoins de l'établissement.

Compétences

  • - Entretien des espaces verts
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)

Entreprise

  • FRANTSES ENIA

Offre n°9 : Ouvrier paysagiste création (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

Vert L'Objectif Bayonne, agence d'intérim spécialisée dans les métiers des espaces verts, recrute pour une de ses entreprises partenaires, un ouvrier paysagiste (H/F) pour des chantiers de création sur St Jean Pied de port et alentours.

En partenariat avec votre chef d'équipe, vos principales missions seront de :
- Pose de clôture
- Préparation des sols
- Engazonnement (Semi ou placage de gazon)
- Plantation de végétaux

Profil recherché :
- Titulaire d'un diplôme du paysagisme (CAP/BEP/Bac Aménagement paysager)
- et/ou une expérience significative dans les espaces verts ou maçonnerie paysagère.


Si vous avez l'esprit d'équipe, soucieux de votre travail et êtes titulaire du permis B, alors candidatez avec votre CV à jour.

Conditions de salaire :
- 35h/semaine.
- Salaire ajustable à la hausse en fonction du profil.
- Heures supplémentaires majorées
- Panier

Vert L'objectif c'est :
- la valorisation de votre rémunération selon votre expérience.
- une majoration de votre salaire brut (10% IFM et 10% congés payés).
- Une prise en charge de la mutuelle entreprise de 50%.
- Un équipement de protection individuel du paysagiste OFFERT.
- Un accompagnement personnalisé de votre projet professionnel.
- Des formations et habilitations nécessaires au développement de vos compétences (permis EB, CACES...).
- Un accès privé à notre application pour vos documents administratifs (contrats, bulletins de salaire ...).
- Des aides et services pour les intérimaires avec le FASTT (location d'une voiture, garde d'enfants )

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VERT L'OBJECTIF BAYONNE

    Vert l'Objectif Bayonne est spécialisée dans le recrutement des métiers des Espaces Verts. Depuis plus de 20 ans le réseau VERT L'OBJECTIF partage avec vous la même passion "l'exigence du travail bien fait". VERT L'OBJECTIF privilégie les relations de confiance entre les candidats et les entreprises, ce qui est essentiel pour notre démarche qualité, améliorant au quotidien notre prestation de service.

Offre n°10 : Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ST JEAN LE VIEUX ()

Nous recherchons un opérateur de production pour notre adhérent près de Saint Jean Pied de Port spécialisé dans la charcuterie artisanale et conserverie.

Vous aurez pour missions :
- la fabrication de saucisson/charcuterie,
- découpe de viandes,
- salaison et panage jambons.

35H hebdo : 6h-15h30 ou 7h-16h30 - Travaille 1 vendredi sur 2 le matin.
Période d'intérim avant pérennisation.

Entreprise

  • GE64

    05.59.69.03.42

Offre n°11 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

Nous recherchons un chauffeur poids lourds TP 8x4 expérimenté pour une mission d'intérim sur chantier. Vous maîtrisez la conduite de benne, notamment la pose en bêche, et réalisez des opérations de manutention, sans travail au sol. Vous êtes rigoureux, autonome, et respectueux des consignes de sécurité. Permis C, FIMO/FCO et carte conducteur à jour exigés. Mission à pourvoir immédiatement, durée selon activité, rémunération selon profil + paniers repas

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - F

Entreprise

  • APPEL INTERIM NARBONNE

Offre n°12 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - Saint-Jean-Pied-de-Port ()

*** 3 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement.

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes.
Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

    Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.

Offre n°13 : MENUISIER BOIS (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si qualifié(e)
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

La société IRIART JEAN PIERRE recherche un(e) MENUISIER BOIS / Débutant(e) Accepté(e) en CDI.
L'entreprise est basée dans les PYRÉNÉES-ATLANTIQUES (64) à ASCARAT à 2KM de SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT, entre PAU et BAYONNE.
Nous sommes une entreprise familiale de moins de 10 salariés privilégiant le savoir-faire artisanal et les réalisations sur mesures.

Les activités de l'entreprise sont : La menuiserie Intérieure et Extérieure, la charpente, la couverture, ainsi que la zinguerie.
Nous sommes aussi bien amenés à travailler sur des chantiers neufs que sur de la rénovation.

Vos missions seront les suivantes :
- Respect des consignes de sécurité.
- Lecture de plans.
- Participer à la fabrication et à la pose d'agencement sur mesure (cuisine, salle de bain, dressing, placards, mobiliers, banque d'accueil... )
- Participer à la fabrication et à la pose de menuiseries Intérieures (châssis, escalier, parquet, porte)
- Participer à la fabrication et à la pose de menuiseries Extérieures (portes, fenêtres, garde corps, volets, terrasse...)
- Vous serez amené(e) à travailler en atelier pour la fabrication des ouvrages et en pose sur les chantiers.

Profil recherché :
-Vous justifiez d'une expérience significative dans la menuiserie ou d'un diplôme spécialisé (CAP, BEP, Bac Pro, ou équivalent).
- Autonome, organisé(e), minutieux(se), rigoureux(se) et dynamique.
- Permis B (indispensable)

Avantages:
- Contrat en 39h par semaine du lundi au vendredi, repos le samedi.
- Repas du midi pris en charge par l'entreprise.
- Heures supplémentaires payées.
- Possibilité d'évolution.
- Mutuelle avantageuse
- Salaire à négocier selon votre profil.

Pour postuler, n'hésitez pas à nous contacter :
Par mail : iriartjeanpierre@orange.fr
Par téléphone : 05 59 37 38 44
Par portable : 06 81 39 01 99
Type d'emploi : CDI

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL IRIART JEAN PIERRE

Offre n°14 : Carrossier-peintre / Carrossière-peintre (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si qualifié(e)
    • 64 - UHART CIZE ()

La carrosserie Larre d'Uhart-Cize recherche un(e) carrossier peintre H/F en CDI à temps plein.

Que vous soyez un(e) débutant(e) qualifié(e) ou un(e) professionnel(le) expérimenté(e), n'hésitez pas à postuler.
Nous avons hâte de vous rencontrer.

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL LARRE ET FILS

Offre n°15 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 01/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°16 : Logis Hotels - Employé / Employée d'hôtel (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ESTERENCUBY ()

Qui sommes-nous ?
Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros.
Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental.
Ce qu'on attend de vous : Au sein de hôtel, vous réalisez tout ou partie des activités de l'établissement (accueil, services aux clients, entretien des chambres et des locaux, ...).
Passionné par les métiers de l'hôtellerie restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former à nos métiers et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions seront :
L'accueil de la clientèle
Le service d'étage,
L'entretien des chambres et des locaux
Le service en salle durant les repas
Pourquoi nous rejoindre ?
Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée.
Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international
Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels
Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Entreprise

  • Logis Hotels

    Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...

Offre n°17 : ANIMATEUR « ELEVAGE EN AGRICULTURE PAYSANNE ET DURABLE » F/H (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - AINHICE MONGELOS ()

EUSKAL HERRIKO LABORANTZA GANBARA est une association de promotion d'une agriculture paysanne et durable en Pays Basque, créée en 2005.
 
Les missions, au sein d'une équipe pluridisciplinaire :
Accompagnement des éleveurs pour une agriculture durable et paysanne : Organisation de formations, conseils individuels, animation de groupes 
Accompagnement dans la mise aux normes, la construction et l'aménagement de bâtiments d'élevage (demandes de subvention AREA-PCAE, formation assurée)
Veille et animation concernant l'élevage
Participation à l'accompagnement dans les projets d'installation en élevage
Certification HVE
Appui à l'accompagnement des dossiers PAC
Participation au salon de l'agriculture paysanne LURRAMA
BAC + 5 ou BAC + 2 avec expérience professionnelle dans des domaines comparables
Bonnes connaissances du milieu agricole
Bonnes connaissances en systèmes de productions (productions animales et végétales) et en zootechnie ; connaissances sur la compta/gestion agricole, connaissances ou intérêt pour l'élevage en montagne. La connaissance du DEXEL sera appréciée.
La connaissance du parcours à l'installation sera appréciée
Capacités d'animation et de gestion de projet
Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction
Autonomie, aptitude au travail en équipe
Sensibilité au milieu associatif

Offre n°18 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Saint-Jean-Pied-de-Port (64), un Gestionnaire de Paie (H/F) pour une embauche en CDI.
Description de l'entreprise :
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Saint-Jean-Pied-de-Port, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Gestionnaire de Paie pour renforcer son équipe.
Le Poste :
En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client.
Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles.
Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses salariés. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs.
N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Offre n°19 : Agent Iaa H/F

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

POSTE : Agent Iaa H/F
DESCRIPTION : Notre client, spécialisé dans la Fabrication de fromage recrute dans le cadre de sa saison et pour renforcer ses équipes des Ouvriers Agro-alimentaire.
Vous aurez en charge :
- L'aide à la fabrication des fromages
- L'affinage et brossage des fromages
-La découpe et mise en portion des fromages, mise en caisse et étiquetage.

Horaires et planning différents selon le poste à pourvoir;
Du lundi au Vendredi avec possibilité de travail le week-end ;

Entreprise aux valeurs locales et bien implantée dans le secteur.
Primes panier, et pause rémunérée.
Merci de candidater au
SAMSIC EMPLOI HASPARREN
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
11.94 € / heure
PROFIL : .

Entreprise

  • Samsic Emploi

    Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.

Offre n°20 : Manager de rayon (F/H) (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H Travail le week-end - Travail le samedi et/ou Dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

Le saviez-vous ?

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour Market recherche un - une :

Manager de rayon (F/H)

Prendre en charge la gestion des rayons en respectant les politiques du groupe, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients.

Vos missions :

* Manager une équipe de collaborateurs.
* Garantir la satisfaction des clients.
* Assurer la dynamique commerciale des rayons dont vous avez la charge.
* Gérer un compte d'exploitation.
* Etre responsable du respect des règles d'hygiène.
* Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs.

Votre profil :

* Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation.
* Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire
* Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre.
* Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client.
* Une mobilité régionale est demandée.

Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.

Les avantages Carrefour Market :

* Base de travail contractuelle 43h25
* 14 jours de RTT par année civile
* Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté)
* Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté)
* Mutuelle et régime de prévoyance
* 12% de remise sur achat (selon modalité)

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
* Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation.
* Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire
* Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre.
* Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client.
* Une mobilité régionale est demandée.

Formations

  • - Vente distribution | Bac ou équivalent
  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Carrefour

    Créateur de l'hypermarché & commerçant alimentaire de référence,Carrefour reste fidèle à ses racines mais se réinvente pour permettre à chacun de manger mieux : plus sain,plus local,plus responsable. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau de magasins multiformat,des services et une offre digitale enrichie,une coopération renforcée avec les acteurs du monde agricole,de la chaîne alimentaire,de la Tech..Et des collaborateurs qui s'engagent ensemble pour réussir la transition alim...

Offre n°21 : Vendeur fromage charcuterie (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 64 - ISPOURE ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe +intéressement + mutuelle+ 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°22 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Saint-Jean-Pied-de-Port (64), un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI.
Description de l'entreprise :
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable (H/F) pour renforcer son équipe.
Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC)
* Révision des comptes
* Etablissement des laisses fiscales
* Réalisation du bilan comptable
* Conseils, relation client
Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent).
* Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée.
* Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité).
* Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
* Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe.
Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux
* Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail
* Accès à des formations régulières
* Evénements d'équipes
N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Offre n°23 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 64 - ST JEAN PIED DE PORT ()

Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-JEAN-PIED-DE-PORT (64220 , Nouvelle-Aquitaine - France ** LOGE ** ) avec une expérience minimum de 1 an.
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Coordonner, superviser et manager une équipe
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Organiser et ranger le back-office
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- nettoyage et désinfection du matériel médical
Cette offre vous intéresse ?
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Formations

  • - Pharmacie | Bac+5 et plus ou équivalents

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