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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Ménil-Erreux. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - ECOUVES, 61 - VALFRAMBERT, 61 - Ménil-Broût ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de la réhabilitation d'un bâtiment, vous serez amené(e) à effectuer le nettoyage des locaux dans sa totalité. Ensuite, vous serez en charge de : -Accueil du public - Service et encaissement - Nettoyage Hébergement sur place Jours travaillés : vendredi, samedi, dimanche et lundi Horaires à déterminer Salaire en fonction du profil CDD 1 mois temps plein Poste à pourvoir dès que possible
Prêt(e) à intégrer une équipe de techniciens H/F de maintenance Instrumentation, vous avez envie de donner du sens à votre carrière et le goût du service client : ce poste est fait pour vous ! En tant que Technicien(ne) H/F de notre atelier spécialisé à VALFRAMBERT (61), vous assurez la maintenance des instruments médicaux. - Effectuer la maintenance d'instruments de bloc opératoire (Aiguisage, décapage, débosselage) - Réaliser la gravure sur le matériel - Respecter les règles de qualité et les procédures EHS - Contribuer à l'amélioration continue du service et de la démarche qualité Votre savoir-être - Minutieux(se) - Ouvert(e) à l'esprit d'équipe - Patient(e) Une formation en interne est prévue afin que vous deveniez opérationnel sur votre poste. Idéalement de formation CAP à BAC + 2 horlogerie. (une expérience dans le domaine médical est un plus) - Mutuelle familiale (prise en charge employeur 75%) - Tickets Restaurant 10 € (prise en charge employeur 60%) - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% - RTT (11) - semaine 4,5 jours Vous êtes intéressés par le domaine médical & ce qui ce rapproche à la santé ? Contactez-nous dès maintenant !
Postes à pourvoir pour la période du 08/07/2024 au 26/07/2024 et du 19/08/2024 au 30/08/2024 Vous assurez l'encadrement du centre de loisirs : vos missions principales sont : -concevoir et animer des activités de loisirs -Assurer la sécurité physique, affective et morale -Assurer l'application des règles d'hygiène et de sécurité -Gérer le matériel et les équipements Vous êtes idéalement titulaire du BAFA ou stagiaire BAFA (ou d'un équivalent : CAP petite enfance, BPJEPS animation, BAPAAT, licence STAPS) ou d'un titre ou diplôme professionnel figurant sur l'arrêté du 9 février 2007. Travail du lundi au vendredi, 48h hebdomadaire Convention collective ALISFA, de 55 euros à 69 euros par jour.
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un gestionnaire ADV H/F. Vous assurerez la gestion et le suivi administratif des dossiers, ainsi que l'accompagnement au développement du chiffre d'affaires. A ce titre, vos missions seront : * S'occuper de l'accueil téléphonique et physique de nos clients ; * Traiter les mails ; * Effectuer la prise en charge administrative de nos clients particuliers et professionnels via notre logiciel métier (création clients, élaboration des dossiers de location et vente) ; * Apporter un soutien aux équipes commerciales (devis, DEP, fiche de mesures matériels, commandes, financements, facturations, suivi clients.) ; * S'occuper du recouvrement des créances ; * Effectuer le suivi des dossiers clients (télétransmission à la sécurité sociale, correction des dossiers en cas de rejet) ; * Gérer les ordonnances et leurs renouvellements ; * Effectuer la gestion et la planification des tournées (calendriers partagés Outlook) ; * Récupérer les documents administratifs auprès des livreurs et commerciaux pour la bonne constitution des dossiers. La liste des missions est non exhaustive. Le candidat idéal F/H doit détenir une expérience réussie d'au moins 3 ans dans le domaine administratif. La personne recherchée doit avoir une bonne expression écrite et orale et doit maitriser le langage de la Sécurité Sociale. Une connaissance du secteur médical serait un plus. Le candidat idéal doit être reconnu pour sa rigueur, son organisation, son dynamisme et sa polyvalence. Il devra maitriser l'outil informatique (une connaissance de notre logiciel ORTHOP G5 serait appréciée). Le poste est à pourvoir, dès à présent, en CDI à Le Ménil Brout. Statut : non cadre. Rémunération annuelle brute : 22-24k.
Vous travaillerez sur une petite unité de jeunes filles de 10 à 18 ans - Mettre en place en lien avec le jeune et l'équipe éducative toutes les interventions nécessaires qui permettent au jeune d'accéder à son autonomie dans la gestion de sa vie quotidienne en rassemblant les conditions favorables à son épanouissement - Assurer la coordination des différents intervenants - Mettre en place des animations collectives Travail sur les horaires d'internat : soit le matin de 7h15 à 15h00 soit le soir de 14h30 à 23h00, avec roulement week-end diplôme Moniteur éducateur, Educateur Spécialisé, BPJEPS , AES/AMP accepté expérience exigée
Sous l'autorité de la Cheffe de Service, et dans le cadre d'un travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Assure la prise en charge de résidents adultes atteints de déficiences mentales et/ou motrices, avec des troubles du comportement. - Exécute des actes de soins et de nursing quotidiennement - Assure la sécurité et le bien-être des résidents, dans le respect des pratiques professionnelles relatives à la bientraitance - Conduit des activités éducatives en lien avec le projet personnalisé du résident - Contribue aux tâches de fonctionnement du service - Assure les transmissions avec les équipes nuit/jour et l'ensemble de l'équipe - Participe aux différentes réunions Profil - Titulaire du DEAES - Expérience souhaitée auprès d'adultes handicapés, - Esprit d'initiative, d'ouverture, et capacités à travailler en équipe Rémunération : Selon C.C.N.T. du 15/03/1966 - Début de carrière : coefficient 413 avec horaires d'internat poste à pourvoir au 1 juin 2024
Missions : Réception des plats préparés et denrées, contrôle de leur conformité Rangement et stockage des plats et denrées en vue d'une distribution différée Préparation et assemblage des plats chaud ou froid Remise en température des plats préparés en respectant les fiches techniques Adaptation des textures des repas (moulinés.) Assurer pendant le service des productions culinaires simplifiées (friture, grillade simple.) Fractionnement des plats pour la distribution, de manière équitable, et bien présenté Prélèvement de plats témoins Nettoyage, entretien et rangement du matériel et des locaux Gestion des stocks (anticipation des besoins et préparation des commandes) Veiller à l'application des règles et normes d'hygiènes alimentaires Veiller au respect des allotissements des régimes spécifiques Mise en place Utilisation et entretien des appareils de cuisine Vérification du bon fonctionnement du matériel Effectuer la plonge et le rangement du matériel Profil : Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) Maîtrise de l'application des protocoles de nettoyage et désinfection Connaissance des modes de conservation des produits alimentaires et de conditionnements des aliments Avoir des notions de technique culinaire de base Maîtrise de l'utilisation du matériel de cuisine S'avoir s'adapter à une situation imprévue Supporter le port d'EPI (gants, charlotte, chaussures de sécurité.) Repérage des dysfonctionnements et signalement à la Direction Autonomie et rapidité Conditions : Contrat à Durée Déterminée à temps plein Poste à pourvoir dès que possible Adresser une lettre de motivation et un CV détaillé à recrutement.masleponant@adapei61.fr
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Poste à pourvoir de suite au BOUILLON (61). Vos missions : poste assistant (e) Maternelle et entretien courant de la maison. Vous aurez la charge de vous occuper de deux enfants de l'âge de 5 ans et 7 ans. Il faudra le aider dans les devoir si besoin, de les mettre au lit le soir et aussi bien surveiller la toilette corporelle avant coucher. Vous aurez aussi à entretenir les habitations et chambres (ménage et entretien des sols). Aspirateur à disposition. Les horaires de travail seront les suivantes : Lundi de 07h30 à 11h30 et le soir de 16h30 à 18h30 Mardi au vendredi 07h30 à 09h00 Mardi au jeudi soir 16h30 à 18h30. Le Vendredi après midi et soir de 13h30 à 18h30. Vous ne travaillerez pas pendant les deuxièmes semaines des vacances scolaires. Pas d'activité en Août mais possibilité en Juillet avec la même organisation des horaires. Le nombre d'heures pourrait-être évolutif sur le poste de travail.
Vous serez chargé, pour une entreprise spécialisée dans les composants mécatroniques automobiles, de l'assemblage de composants sur ligne automatique intégrant la soudure électrique, le contrôle visuel, les tests et la traçabilité produit.
Vous réalisez des travaux de débroussaillage, élagage, taille de haies des voies publiques. Vous serez formé(e) avant la prise de poste si besoin sur la conduite d'épareuse, la sécurisation du chantier et des usagers, la lecture de carte, le nettoyage du chantier, l'entretien du matériel. Vous avez impérativement le permis B et avez une première expérience dans la conduite d'engins agricoles, conduite de Poids Lourds ou entretien d'espaces verts, des connaissances en mécanique seraient appréciées pour le poste. Vous travaillez du lundi au vendredi. Prime de panier repas.
Au regard de la situation énergétique actuelle, le Te61 (Territoire d'Énergie Orne) souhaite renforcer ses équipes afin de répondre aux besoins des collectivités et des groupements de collectivités. L'économe de flux est un métier relativement récent en France. Le pôle transition énergétique comprend, à ce jour, deux Économes de Flux. Pour postuler, il est nécessaire de disposer partiellement des compétences attendues et de se former en interne auprès du personnel déjà qualifié au sein du pôle Transition énergétique du Te61. En intégrant le Te61, vous rejoindrez une équipe dynamique dans la transition énergétique des territoires. Au sein du pôle transition énergétique du Territoire d'énergie Orne, vous serez chargé d'accompagner plusieurs collectivités ou intercommunalités adhérentes du syndicat dans la gestion des fluides du patrimoine. Pour le compte de collectivités désignées, vous serez en charge des missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES Optimisation énergétique du patrimoine de chaque collectivité > Analyse et gestion contractuelle des énergies (électricité, gaz, fioul.) de chaque collectivité : mise en place de tableau de bord des contrats de fourniture d'énergie, analyse et optimisation des contrats, mise en place de tableaux de bord de maintenance et d'équipements de chauffage et chaufferies > Évaluation énergétique du patrimoine et conseils en optimisation énergétique : évaluation des performances thermiques des bâtiments, élaboration de consultation pour la réalisation d'audits thermiques et énergétiques, bilan des consommations par fluide et par bâtiment, compiler et suivre les évolutions dans un outil de management énergétique > Analyse des consommations d'eau des bâtiments : référencer et analyser les contrats, référencer les consommations et les dépenses, identifier les éventuelles dérives de consommations d'eau > Identification d'opportunités pour le développement d'unités de production d'énergie renouvelable, notamment le bois-énergie et le photovoltaïque > Élaboration d'un programme d'actions visant à réduire les consommations des bâtiments et accompagnement technicoéconomique : participer au montage d'opérations en explicitant les recommandations, appui à la recherche de financements publics et privés, valorisation des CEE > Accompagnement de chaque collectivité en phase travaux et post-travaux : accompagner la réalisation des documents techniques nécessaires aux consultations et au choix des entreprises, suivi des performances (consommations et dépenses) post-travaux Accompagnement des collectivités dans le développement de projets d'énergie renouvelable > Identifier le potentiel en énergie renouvelable sur le territoire des collectivités accompagnées, en s'appuyant sur les ressources internes du Te61 (notamment photovoltaïque et chaufferie-bois) > Concerter les acteurs locaux et mettre en place une stratégie de développement des énergies renouvelables > Appui des collectivités au déploiement de projet d'énergie renouvelable MISSIONS TRANSVERSALES > Accompagner les changements de comportements des élus et des agents > Fédérer les agents des collectivités autour des bonnes pratiques et des retours d'expérience > Organiser des réunions d'information/sensibilisation, des sessions de formation en fonction de diverses thématiques, des visites de sites pour tout public > Réaliser une veille réglementaire et technique sur le domaine d'activité
En tant que cuisinier encadrant: en cuisine centrale (H/F), au sein d'une entreprise adaptée, vos missions seront les suivantes : - Effectuer la préparation froide et remplacement pour préparation chaude pour 4000 repas par jour - Assurer la production des repas - Garantir la traçabilité - Procéder au management d'une dizaine de collaborateurs Poste du lundi au vendredi, en journée et possibilité en équipe sur remplacement en chaud. 08h/16h Le repas s'effectuera sur place pour l'équipe du matin.
En amont d'un départ à la retraite du secrétaire général actuel, la prise de poste est prévue à compter du 06 janvier 2025. Le (la) secrétaire générale(e) est garant(e) des statuts, des valeurs et des principes de l'organisation professionnelle. En étroite collaboration avec le Président départemental et les élus, le(la) titulaire du poste : - Organise, prépare et participe aux réunions inhérentes à l'activité de l'organisation professionnelle (conseils d'administration, assemblées générales, réunions diverses, groupes de réflexion ) - Favorise le développement de la structure - Rédige des rapports/dossiers pour permettre aux élus d'exercer leurs mandats de manière éclairée et aux adhérents de mieux appréhender différentes problématiques - Représente la CAPEB au sein de différentes réunions - Participe à l'information et au conseil des entreprises adhérentes comme au recrutement de non-adhérents - Gère et optimise les budgets de la structure (tableaux de bord) - Assure une veille de l'actualité juridique, sociale, fiscale, syndicale et politique Le profil recherché : En plus d'une formation ou d'une expérience professionnelle dans le monde de l'entreprise (idéalement en lien avec le secteur du bâtiment) ou associatif, vous disposez d'une culture générale, d'une curiosité, d'une aisance relationnelle, d'un sens critique et d'un esprit de synthèse. Vous êtes diplomate, dynamique et appréciez le travail en équipe, capable d'obtenir le meilleur de chacun Nous vous offrons la possibilité de vous épanouir en exerçant des responsabilités importantes dans des missions polyvalentes, de partager les valeurs propres au monde de l'artisanat, de promouvoir et de développer l'image de l'organisation et de ses représentants. Niveau de qualification : supérieure avec expérience professionnelle Rémunération : prétentions à proposer Lieu de travail : à Alençon, avec des déplacements départementaux, parfois en région et occasionnellement au niveau national.
Nous recherchons un gestionnaire de l'assurance statutaire (H/F) compétent et motivé pour rejoindre notre équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour assurer une coordination efficace et une communication claire. Missions - Gestion et suivi des contrats d'assurance statutaire - Appui au fonctionnement du Conseil Médical - Veille juridique - Renseignement des collectivités sur la règlementation en matière de protection sociale - Organisation de réunions d'information et d'ateliers techniques - Organisation de réunions avec les prestataires des contrats d'assurance statutaire - Alimentation du site internet du CDG - Participation aux réunions d'information organisées par le CDG - Participation à la surveillance des concours Savoir faire Traitement des dossiers - Analyse et application de la règlementation - Capacités d'analyse et de synthèse Accueil physique et téléphonique - Recevoir et répondre aux demandes - Rechercher et diffuser des informations - Hiérarchiser des demandes ou des informations selon leur caractère d'urgence ou de priorité - Orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent - Réceptionner, enregistrer et vérifier des documents ou des dossiers - Synthétiser et présenter des informations Planification et suivi - Gérer des agendas, prendre et organiser des rendez-vous - Créer et renseigner des tableaux de suivi - Assurer l'organisation logistique de réunions (réserver une salle, convoquer les participants, affichage numérique - Utiliser des logiciels Divers - Savoir travailler en équipe et en réseau - Savoir gérer la polyvalence - Appliquer et respecter les procédures et les consignes - Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail - Respecter le secret professionnel et/ou médical Si vous êtes une personne motivée et prête à relever de nouveaux défis, nous serons ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique. CV et lettre de motivation obligatoire.
INTITULÉ DE POSTE La société Théotime dont le siège social est basé Rue Jules-Félix Gévelot, 61000 Cerisé (Alençon) est spécialisée dans l'installation, la maintenance et le dépannage d'équipements pour les centres de contrôle technique, garages poids lourds et automobiles. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) responsable d'exploitation H/F. MISSIONS PRINCIPALES (DESCRIPTIF DU POSTE) Au sein de l'entreprise, vous serez amené à travailler en grande partie en autonomie. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Gestion quotidienne de l'équipe de techniciens en lien avec la planification des interventions établie ; Gestion de l'approvisionnement des pièces détachées et matériels ; Superviser et déléguer la gestion ainsi que le suivi de validité du matériel nécessaire à la réalisation des maintenances et étalonnages pour la bonne réalisation des prestations lors des visites préventives et périodiques ; Préparer et assister aux audits du LNE et de la DREETS avec la direction et à tout audit pouvant survenir dans le cas des contrôles de la bonne exécution de l'activité de l'entreprise ; Visite commerciale des clients, prospecter et visiter de nouveaux clients ; Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité internes et celle de nos clients ; Venir en support des techniciens et réaliser des dépannages, la maintenance, la télémaintenance et l'installation des équipements sur l'ensemble des marques partenaires de l'entreprise ; Planification des interventions de dépannage ; SAVOIR-FAIRE ET PRÉREQUIS Titulaire d'une formation de type Bac Pro et/ou BTS Maintenance ou Electrotechnique, SAVOIR-ÊTRE ET COMPÉTENCES REQUISES Autonome, Méthodique, Soigneux(se), Discret(e) Savoir s'exprimer à l'oral et à l'écrit Savoir gérer son temps Capacité à rendre compte Maitrise des outils informatiques Être ponctuel Bonne aisance relationnelle Avoir un bon esprit d'équipe Respecter les objectifs Remonter les problématiques terrains, les difficultés rencontrées
Le réceptionniste accueille les clients à leur arrivée : il s'assure que leur voyage s'est bien passé, il présente les prestations de l'établissement Le réceptionniste est également chargé du planning de réservations des chambres, il renseigne les clients par téléphone sur les disponibilités de l'établissement et effectue les réservations. Connaissant parfaitement l'état de remplissage de l'hôtel et les mouvements d'arrivées et de départs, il indique au personnel des étages les chambres à préparer.Enfin, lors du départ des clients, il s'assure que leur séjour s'est bien déroulé, il établit la facturation et il encaisse leur règlement. Mise en place du service PDJ , entretien de salle et assidue sur les règles d'hygienes et HACCP
Bati 'Nat, c'est avant tout une entreprise à taille humaine où le respect et la confiance font partie intégrante de nos valeurs. Nous sommes spécialisés dans la rénovation depuis plus de 10 ans (isolation intérieure/extérieure, aménagement de combles, ventilation, pose de menuiseries...). Notre objectif : satisfaire les besoins des clients grâce au sérieux et à la qualité de travail de nos équipes. Lieu de travail : Valframbert (61250) et dans un rayon de 40 kms (avec véhicule d'entreprise) Expérience exigée de 2 ans en tant que plaquiste dans le secteur de la rénovation Sous la supervision du chef d'entreprise, vous aurez les missions suivantes : Entretenir une relation de qualité avec le client : Organiser les étapes du chantier Remonter les problématiques rencontrées à la direction Répondre aux questions des clients tout en gardant le contrôle des délais impartis Être vigilant à la satisfaction clientèle (délais, SAV ) Assurer la réalisation technique des travaux : Préparer l'implantation et mettre en sécurité le chantier Réaliser la pose et l'aménagement d'éléments de rénovation, d'isolation, de parement, de menuiserie (intérieures/extérieures) et de ventilation et tout autres travaux S'adapter aux problèmes techniques liés aux caractéristiques du site, des murs, de l'acoustique, de la luminosité ; modifier, ajuster les dimensions d'un ouvrage Être responsable de la sécurité et de la qualité du chantier : Contrôler la qualité du travail (conformité du dossier technique) et la propreté du chantier Veiller à la sécurité pour soi et les autres (EPI, échafaudage, stockage matériel ) Savoir-faire : - Lire et interpréter les schémas, plans, notices de montage ou d'installation, dossiers techniques - Maîtriser un ensemble de techniques de pose (rénovation énergétique) Savoir-être : - Rigueur et organisation - Capacités d'initiative et autonomie - Adaptabilité et réactivité - Respect de soi et des autres - Ponctualité Avantages : Prime de panier Prime de vacances (caisse de congés payés) Prime d'intéressement Plan d'épargne entreprise Commission sur vente Mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants) Aides et prestations Pro btp (vacances (jusqu'à 36% de réduction), soutien aux projets (prêt acquisition/travaux primo accession ), forfait parentalité, ) CE « ça c'est pour moi » (réductions cinéma, loisirs, vacances, shopping, )
La Maison d'Accueil Temporaire (MAT) le Jardin d'Alexandre propose des séjours de répit pour les aidants et les aidés, des séjours de rupture. L'équipe assure un accompagnement de la vie quotidienne et prodigue des soins adaptés aux besoins des résidents (adultes et jeunes) atteints de paralysie cérébrale, des personnes en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés ou autres handicaps. Sous la responsabilité et l'autorité du responsable de l'établissement, vous aurez pour mission notamment : - Assurer le bon fonctionnement de l'arrivée des personnes accueillies - Assurer la surveillance, la prévention et le suivi santé des résidents - Assurer la coordination du personnel paramédical et éducatif - Dispenser les soins infirmiers (alimentation par gastrostomie, sondages urinaire, pansements ) - Travailler la prise en charge du résident avec la famille et les différents partenaires - Assurer l'encadrement des étudiants paramédicaux (aide-soignant, infirmier ) - Gérer le stock de l'infirmerie, ainsi que le stock d'épaississant. Poste en CDI temps complet, à pourvoir dès que possible. Un week-end travaillé toutes les trois semaines Vous êtes titulaire du diplôme d'État Infirmier, vous êtes à l'écoute, attentif(ve), bienveillant(e) et force de proposition. Vous respectez les protocoles établis et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous disposez de connaissances sur le handicap moteur avec troubles cognitifs, déficience intellectuelle, troubles envahissants du comportement. En nous rejoignant, vous exercerez au sein d'une association dont la priorité est de répondre au projet de vie des personnes accompagnées, en leur proposant des services sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec le chef grillardin et animé par un bon esprit de service, vous assurerez l'entretien et la disponibilité de la vaisselle, la bonne présentation des plats pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous veillerez à une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions : Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail Effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel Participer au contrôle et au rangement des livraisons Rémunération selon profil Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour la restauration, est une condition indispensable Rigueur dans le respect des règles d'hygiène Intérêt pour les métiers de bouche Formation ou expérience en cuisine souhaitée Sens du travail en équipe Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP - Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle Rémunération selon profil Sens de l'accueil très développé, réactivité, pour une clientèle diversifiée Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour le service client, est une condition indispensable Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Responsabilités : Gérer et coordonner les dossiers, consultations et sous-traitants. Déterminer le prix de vente et gérer la sous-traitance des prix. Maîtriser les questionnaires d'œuvre/ouvrage et assurer la conformité des projets. Planifier et négocier les aspects commerciaux des projets. Rédiger des mémoires techniques détaillés et précis. Profil recherché : Profil recherché : Candidat autonome, doté d'une sensibilité commerciale et capable de travailler de manière proactive. 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, avec une alternance de 2 ans et 3 ans d'expérience en commercial. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. Excellentes compétences en communication et en négociation.
LTd
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM ALENCON recherche un collaborateur pour : - participer à la conception, au développement et à l'optimisation des machines, produits industriels et outillages de l'entreprise. - finaliser les nouveaux projets et faire évoluer ceux déjà existants, dans un objectif de développement. - définir et garantir la faisabilité industrielle des choix de conception, en optimisant les coûts, et en collaboration avec les services. - réaliser l'amélioration continue des postes de travail et des processus de fabrication. - participer à la coordination technique des nouveaux projets entre le bureau d'études et la production. - mettre à jour les dossiers produits. - avoir des connaissances en outils tableurs, cahiers des charges fonctionnelles, conception outillages et équipements, définition et lecture de plan, automatisme et informatique industrielle. N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family ! Description du profil : De formation type Bac +2 vous maitrisez l'anglais et l'utilisation de Moldflow serait un plus. Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et disposez d'une facilité pour travailler en équipe. Avantages Artus : Montée en compétences via formation - Parrainage : 50€ - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Maintenant, c'est à vous de jouer !
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec le Chef Grillardin, animé par un bon esprit de service, vous assurerez la parfaite cuisson des viandes et des garnitures, pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous garantissez la sécurité alimentaire par une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions : - Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au grill, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et en visant la perfection - Effectuer le rangement et le nettoyage de votre poste - Participer à la gestion des commandes, des stocks et aux inventaires, en collaboration avec vos responsables - Participer au contrôle et au rangement des livraisons Rémunération selon profil Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Formation et/ou expérience en grillade souhaitée Idéalement, connaissances des règles HACCP Intérêt pour les métiers de bouche Bon esprit d'équipe Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Distributeur automobile multi-marques depuis plus de 30 ans, le Groupe GCA est le 1er distributeur de véhicules hybrides français. Le groupe est représenté par 14 marques automobiles, 2 marques de moto, 1 900 collaborateurs, 3 centres véhicules d'occasion, 7 carrosseries, 4 magasins de pièces détachées et un centre d'appels. Avec le développement de nouvelles technologies et les différents enjeux environnementaux, le monde de l'automobile est plus que jamais en changement. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. Par ailleurs, nous vous aidons dans la mise en place de vos souhaits de mobilité, qu'elle soit géographique ou professionnelle. Au sein de notre réseau de 117 concessions réparties dans 7 régions de France et en Belgique, vous trouverez forcément une concession pour réaliser vos différents choix de carrière. À propos du poste En étroite collaboration avec une équipe de vendeurs, vous appréhenderez les missions suivantes : Accueillir le client Présenter les caractéristiques d'un modèle pour conseiller le client en fonction de ses besoins Proposer une solution commerciale appropriée Réaliser un suivi d'activité avec l'ensemble des intervenants Mener des actions commerciales Le poste est en contrat d'alternance (Apprentissage ou contrat de professionnalisation), pour une durée de travail de 35 heures hebdomadaires. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. N'hésitez plus et venez rejoindre une équipe dynamique dans notre concession ! Vous préparez actuellement un diplôme de type NDRC, MCO et/ou commerce. Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux(se). CDD - Temps plein Formations sur nos marques et perspectives d'évolution Intéressement aux résultats de l'entreprise Intégrez un Groupe en pleine croissance, ou l'esprit d'équipe et la satisfaction clients font partie de notre ADN. Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre épanouissement professionnel à travers des formations dédiées à nos marques, des challenges, des voyages et activités avec les collaborateurs GCA ! Retrouvez toutes nos actualités sur Instagram : @gca_recrute
Distributeur automobile depuis bientôt 30 ans, le Groupe GCA est 1er sur le marché de l'hybride en France ainsi que 1er distributeur Toyota sur le territoire. Il compte aujourd'hui 14 marques automobiles et motocycles, 100 concessions et 1500 collaborateurs. Rejoignez notre marque BMW ! 15 concessions France, 1511 véhicules vendus en 2022.
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. RECHERCHE AGENT H/F POUR REMPLACEMENT CDD DU 12 AU 24 MARS 2024 DU LUNDI AU JEUDI DE 12H A 14H00 ET LE VENDREDI DE 12H A 13H30. CHANTIER A HAUTERIVE NON DESERVI PAS LES BUS Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Missions : Rattaché(e) au responsable Régleurs et Outilleurs, tu seras amené à : - Démarrer la production - Monter et démonter des moules - Régler les machines - Préparer les outillages - Monter et démonter des outillages - Optimiser les processus Profil : Niveau de diplôme attendu : BTS Europlastics et composites Si tu possèdes un esprit d'équipe, que tu es capable de prendre des initiatives, que tu es rigoureux(se), autonome et que tu as un bon esprit d'analyse ce poste est fait pour toi ! Contrat : Durée du contrat : ans À partir de septembre 2024 Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation Pourquoi nous rejoindre ? - Adhérent à Action Logement (aide à la recherche, caution, prime d'installation.) - Diverses primes & avantages salariaux - Ticket Restaurant - Chèque vacances
Rejoignez le Groupe UNITED CAPS qui est un groupe familial international spécialisé dans la fabrication de capsules plastiques et systèmes de bouchage. Profitez de cette opportunité pour rejoindre un Groupe qui jouit d'une position de leader dans la production d'une vaste sélection de bouchons plastiques pour un grand nombre de marchés alimentaires (boissons, produits laitiers, aliments pour bébé) et non alimentaires (agrochimie, automobile, produits chimiques, pharmaceutiques e...
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec le Directeur du restaurant et passionné par la restauration, vous animerez votre équipe pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients, dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Missions : - En restaurateur passionné, participer quotidiennement au service dans le respect des règles de l'Enseigne - Développer les talents de votre équipe (parcours d'intégration, formation) dans une démarche de progrès permanents visant l'excellence du service à table et le développement personnel de chacun - Établir les plannings et gérer la masse salariale - Contribuer par une gestion efficace aux résultats économiques du restaurant et analyser avec le Directeur du restaurant les différents indicateurs - Faire respecter la stricte application des règles HACCP Ce poste est évolutif et vous permettra après cette expérience réussie d'accéder au poste de Directeur du restaurant avec un accompagnement personnalisé. Rémunération selon profil Passionné(e) par la restauration Expérience confirmée de responsable / d'adjoint Fortes qualités managériales et organisationnelles Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec l'équipe d'encadrement, vous animerez votre équipe de serveurs(ses) pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients, dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Tout en étant responsable de votre rang, vos missions principales seront de : Garantir pour vous et votre équipe, un service personnalisé, avec un goût du détail, pour satisfaire nos clients Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients Développer les talents de votre équipe (parcours d'intégration, formation) dans une démarche de progrès permanents visant à l'excellence du service à table et le développement personnel de chacun Faire respecter la stricte application des règles HACCP Assurer ponctuellement la responsabilité fonctionnelle du restaurant en l'absence du responsable Rémunération selon profil Ce poste est évolutif et vous permettra après cette expérience réussie d'accéder au poste de Directeur Adjoint avec un accompagnement personnalisé. Passionné par la restauration, avec une expérience confirmée de responsable Fortes qualités managériales et organisationnelles Animateur d'équipe motivant Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Descriptif du poste: En bref : RESPONSABLE QUALITE (H/F) - LAIGLE - CDI - 50K€ Cabinet de conseil en recrutement d'experts, cadres et managers (PME, ETI et groupes internationaux), Adsearch se distingue par sa très grande implication dans la valorisation des parcours et carrières des candidats et la cocréation avec ses clients de solutions de recrutement innovantes (management de transition, intrapreneuriat, freelancing, assessment, évaluation, .). La division Industrie d'Adsearch Rouen recrute pour lun de ses clients Un Responsable Qualité (H/F) Missions principales: * Déployer la politique Qualité Groupe sur le site. * Encadrer léquipe Qualité (5-6 personnes) * Proposer les objectifs Qualité du site en cohérence avec les orientations Groupe. * Définir avec les autres fonctions les ressources nécessaires à la mise en œuvre de la politique Qualité * Améliorer en permanence le Système de Management de la Qualité du site en cohérence avec les directives Groupe. * Garantir que les pratiques du site sont conformes aux exigences du référentiel et aux exigences des clients. * Organiser et suivre les actions décidées en Revue de Direction du Site. * Animer des groupes de résolution de problèmes via la méthode 8D. Profil recherché: Profil recherché: * Diplôme d'ingénieur ou équivalent * minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans un environnement industriel exigent * Expérience managériale confirmée dans le cadre du Management de profils Ingénieurs et Techniciens * Anglais niveau supérieur * Connaissance des outils qualité : 8D, AMDEC, audit * Bonne connaissance pack office * Bonne communication, Orientation client et travail d'équipe
Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un Technicien Monteur Câbleur GSM/Radio H/F. Sous l'autorité du conducteur de travaux vous interviendrez sur des opérations de déploiement 4G/5G : Vous assurez les missions suivantes : - Intervenir sur des pylônes pour l'intégration ou le swap des équipements - Effectuer l'installation et le changement des bras de déport et de mâts - Effectuer le renfort des infrastructures pylônes - Contrôler les pylônes et la zone technique d'un site et assurez sa maintenance préventive - Effectuer de la maintenance corrective (réparation/installation clôtures, portails, cuivre au sol, serrurerie, espace verts ?) Profil recherché : De formation CAP ou BEP Electrotechnique ou d'une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine de la radio, GSM Vous connaissez les règles du métier de la Radio et les règles de sécurité. Profil débutant accepté Habilitation travail en hauteur Habilitation électrique
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en construction de réseaux, un Conducteur de travaux GSM/Mobile h/f Sous la responsabilité du Chef de Projets, vous aurez pour missions principales de : - Participer à toutes les étapes du projet, de la visite technique jusqu'à la réception des travaux - Superviser et suivre l'état de la planification, l'avancement et la qualité des travaux confiés, et la garantie de la tenue des engagements - Contribuer à l'ouverture de chantier, aux réunions de chantier, et à la réception des travaux - Assurer la gestion de la logistique pour le chantier - Elaborer, vérifier et transmettre tous les documents administratifs et légaux nécessaires à la réalisation des travaux (DICT, autorisation de voirie, DOE, etc) - Assurer la gestion du management des équipes internes, et le suivi de la sous-traitance - Assurer la relation avec le client tout au long de l'affaire - Garantir le respect des engagements en matière de qualité, de prévention et de sécurité Profil recherché : De formation Bac+2 de type DUT Génie Civil à BAC+5, outre vos compétences techniques, vous êtes un gestionnaire et un manager. Une première expér ience dans le domaine des travaux Publics et du Bâtiment est fortement souhaitée.
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un Electrotechnicien h/f Effectuer des travaux d'installation et de mise en service d'équipements électriques pour le chauffage, l'éclairage ou l'alimentation des machines, - En cas de panne, repérer le dysfonctionnement à l'aide d'un ordinateur, - Remplacer la pièce défectueuse et assurer la remise en service de l'appareil, - Prendre en charge la réparation et la maintenance des appareils contenant des composants électroniques, - Concevoir une carte électronique sur commande, en réaliser le schéma, effectuer des tests de conformité et rédiger un document de fabrication, - Effectuer l'implantation et le raccordement de la carte électronique, - Apporter des solutions d'amélioration au besoin, - Intervenir sur les automatismes en lien avec les équipements électriques. Suivre la facturation et les coûts des chantiers de son équipe Profil recherché : Le poste d'Électrotechnicien est accessible aux titulaires d'une licence pro-BTS Systèmes numériques, d'un DUT Génie électrique et informatique industrielle ou d'une licence Professionnelle Électrique et électronique.
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Cabinet de Recrutement LTd recherche pour un client anonyme un Ingénieur Étude de Prix VRD (H/F) afin de renforcer son équipe spécialisée dans les projets de construction de voirie et réseaux divers (VRD). Missions : Analyse approfondie des plans et spécifications des projets afin d'estimer précisément les coûts de construction. Élaboration de budgets détaillés et mise en œuvre de plans de projet spécifiques pour les projets VRD. Estimation détaillée des coûts concernant les matériaux, la main-d'œuvre et les équipements nécessaires. Consultation et négociation avec les sous-traitants. Rédaction du mémoire technique. Collaboration active à la conception de propositions commerciales dédiées aux projets VRD. Profil recherché : Profil Recherché : Diplôme d'ingénieur en génie civil ou en travaux publics. Parfaite connaissance des normes et réglementations des marchés publics et privés. Maîtrise des logiciels : Autocad (indispensable), Mensura, Covadis. Une connaissance de Revit serait un atout supplémentaire. Excellentes compétences en gestion de projet, avec une aptitude à superviser simultanément plusieurs projets. Capacité avérée à collaborer au sein d'une équipe et à entretenir une communication efficace avec les clients et autres parties prenantes. Une expérience antérieure en estimation de coûts VRD serait fortement appréciée. À propos de Cabinet de Recrutement LTd : Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé, agissant comme intermédiaire entre des talents tels que vous et des entreprises en recherche de compétences spécifiques. Avec une démarche résolument moderne, nous œuvrons à faciliter la rencontre entre les meilleurs profils et les besoins précis de nos clients. Pour plus d'informations sur cette offre ou pour postuler, n'hésitez pas à nous contacter.
En bref : Responsable UAP H/F - CDI - Secteur chimie/matériaux Nous recherchons pour notre client un Responsable UAP F/H en CDI. Missions principales : Faire respecter les consignes, missions, bonnes pratiques et les référentiels aux pilotes; Veiller au maintien des organes de sécurité et rappeler les consignes de sécurité; Veiller au port des EPI; Respecter et faire respecter les exigences qualité définies dans le système de management de la qualité; Travailler dans la recherche de la satisfaction client; Proposer des améliorations permettant de faire progresser son UAP; Participer à des séances d'améliorations continues, bonnes pratiques et résolution de problèmes.
Distributeur automobile multi-marques depuis plus de 30 ans, le Groupe GCA est le 1er distributeur de véhicules hybrides français. Le groupe est représenté par 14 marques automobiles, 2 marques de moto, 1 900 collaborateurs, 3 centres véhicules d'occasion, 7 carrosseries, 4 magasins de pièces détachées et un centre d'appels. Avec le développement de nouvelles technologies et les différents enjeux environnementaux, le monde de l'automobile est plus que jamais en changement. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. Par ailleurs, nous vous aidons dans la mise en place de vos souhaits de mobilité, qu'elle soit géographique ou professionnelle. Au sein de notre réseau de 117 concessions réparties dans 7 régions de France et en Belgique, vous trouverez forcément une concession pour réaliser vos différents choix de carrière. À propos du poste : Vous avez pour objectif de proposer des solutions de financement aux clients. Au sein de notre équipe de vente dynamique et accueillante, vous effectuez l'ensemble des activités commerciales et administratives concourant à la vente de financements et produits périphériques. Vos missions seront les suivantes : Conseils et ventes de financements et produits périphériques en adéquation avec le projet du client Apport de votre expertise technique à la définition des objectifs de vente de financements et produits périphériques Gestion et suivi des dossiers de financement Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise N'attendez plus et venez nous rejoindre pour avoir une expérience client unique au sein de notre concession ! De formation supérieure en Banque/Assurance, vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre rigueur et maîtrise de la négociation. Motivé(e) par le challenge, vous mettez tout en œuvre pour atteindre les objectifs fixés. CDI Temps plein Prime d'objectif mensuelle selon performance individuelle et collective Intéressement aux résultats de l'entreprise / plan d'épargne d'entreprise (PEE) Mutuelle entreprise offrant divers avantages (participation aux abonnements sportifs, vacances, aides à la scolarité etc.) Intégrez un Groupe en pleine croissance, ou l'esprit d'équipe et la satisfaction clients font partie de notre ADN. Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre épanouissement professionnel à travers des formations dédiées à nos marques, des challenges, des voyages et activités avec les collaborateurs GCA ! Retrouvez toutes nos actualités sur Instagram : @gca_recrute
Distributeur automobile multi-marques depuis plus de 30 ans, le Groupe GCA est le 1er distributeur de véhicules hybrides français. Le groupe est représenté par 14 marques automobiles, 2 marques de moto, 1 900 collaborateurs, 3 centres véhicules d'occasion, 7 carrosseries, 4 magasins de pièces détachées et un centre d'appels. Avec le développement de nouvelles technologies et les différents enjeux environnementaux, le monde de l'automobile est plus que jamais en changement. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. Par ailleurs, nous vous aidons dans la mise en place de vos souhaits de mobilité, qu'elle soit géographique ou professionnelle. Au sein de notre réseau de 117 concessions réparties dans 7 régions de France et en Belgique, vous trouverez forcément une concession pour réaliser vos différents choix de carrière. À propos du poste : Vous avez un bon sens du relationnel et de solides connaissances automobiles ? Chez GCA, vous êtes le principal intermédiaire entre le client et l'atelier, et vous jouez un rôle essentiel au sein de l'équipe après-vente. En tant que magasinier/réceptionniste, vos principales missions sont les suivantes : Réception / restitution du véhicule : vous accueillez le client au sein de l'atelier, effectuez une première expertise, expliquez les différentes interventions effectuées sur le véhicule. Déclenchement des processus de maintenance et réparation : grâce à votre expertise, vous planifiez les interventions nécessaires, vous proposez des produits et services annexes. Fidélisation de la clientèle : Vous traitez les différentes réclamations, rassurez les clients, gérez les garanties, rappels etc. Vous assurerez les activités de réception, de stockage et d'expédition des pièces de rechange, accessoires et produits ainsi que les commandes N'attendez plus et rejoignez notre équipe dynamique et impatiente de vous recevoir ! Issu(e) d'une formation en APV automobile, vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire (magasinier, vendeur pièces automobiles). Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens de la relation client et du travail en équipe. Vous maîtrisez l'outil informatique et êtes autonome. CDI - 39 heures Mutuelle entreprise offrant divers avantages (participation aux abonnements sportifs, vacances, aides à la scolarité etc.) Intéressement aux bénéfices de l'entreprise / plan d'épargne d'entreprise (PEE) Formations et perspectives d'évolution au sein du Groupe Rémunération composée d'une partie fixe négociable selon expérience et d'une partie variable. Intégrez un Groupe en pleine croissance, où l'esprit d'équipe et la satisfaction clients font partie de notre ADN. Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre épanouissement professionnels à travers des formations dédiées à nos marques, des challenges, des voyages et activités avec les collaborateurs GCA ! Retrouvez toutes nos actualités sur Instagram : @gca_recrute
Distributeur automobile depuis bientôt 30 ans, le Groupe GCA est 1er sur le marché de l'hybride en France ainsi que 1er distributeur Toyota sur le territoire. Il compte aujourd'hui 14 marques automobiles et motocycles, 100 concessions et 1500 collaborateurs. Rejoignez notre marque Toyota ! 38 concessions France, 14 980 véhicules vendus en 2022.
En bref: Electromécanicien H/F - Orne - A saisir ASAP - Mission de travail temporaire évolutive - 3X8/Nuit Adsearch, Cabinet de Conseil en recrutement, recherche pour son partenaire, Industrie familiale au rayonnement international, un.e Electromécanicien H/F en mission de travail temporaire évolutive, poste basé près de lAigle (61). Missions: Rattaché au Responsable Maintenance, vous devrez: Remettre en service dans les plus courts délais les installations de production Assurer la maintenance préventive et curative des équipements électrotechniques, électromécaniques Expertiser et analyser le travail à réaliser avec les opérateurs Contrôler le bon fonctionnement des installations du site.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Alençon. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Alençon des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 50 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS INTERIM ALENCON recherche un collaborateur pour : - Ronde quotidienne avec vérification des indicateurs donnés - Graissage de roulements - Remplacement de filtres à air - Remplacement de joints sur vannes - Entretien des bâtiments / toit, terrasse MAINTENANCE CURATIVE : - Remplacement de moteurs / motoréducteurs - Remplacement de roulements / courroies / capteurs - Remplacement de disjoncteurs / contacteurs / variateurs (Schneider / ABB?) - Remplacement de pompes / tuyaux pneumatiques - Remplacement de pièces mécaniques - Remplacement de luminaires - Diagnostiquer une panne électromécanique, pneumatique? - Savoir souder serait un gros plus N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family ! Description du profil : Vous justifiez d'une expérience réussie en milieu industriel et êtes méticuleux, sérieux et autonome. Horaires de journée : 9h-17h (avec une heure de pause variable le midi) durant la formation puis des horaires attractifs en 2*8 (06h - 14h30 le matin et 11h - 19h30 l'après-midi). Il y aura également une prise d'astreinte de 19h30 à 06h en semaine puis le week-end du vendredi 19h30 au lundi 06h. Avantages Artus : Montée en compétences via formation - Parrainage : 50€ - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Maintenant, c'est à vous de jouer !
Nous recherchons un Mécanicien Automobile (H/F) compétent et passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que Mécanicien Automobile, vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules de nos clients dans notre concession automobile. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour fournir un service client exceptionnel et assurer la satisfaction de nos clients. Aperçu du poste : - Poste : Mécanicien Automobile (H/F) - Type de poste : Temps plein - Lieu : Mortagne au Perche - Salaire : À déterminer selon l'expérience Responsabilités : - Effectuer les réparations et l'entretien des véhicules conformément aux normes du constructeur - Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électriques des véhicules - Effectuer les réglages et les réparations nécessaires sur les systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules - Utiliser des schémas électriques et des manuels techniques pour effectuer les réparations - Effectuer des soudures et assembler des pièces si nécessaire - Assurer un excellent service client en répondant aux questions et en expliquant les réparations nécessaires aux clients - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour maintenir un environnement de travail propre et sûr Qualifications : - Expérience préalable en tant que Mécanicien Automobile - Connaissance approfondie des systèmes automobiles, y compris la mécanique, l'électricité et l'électronique - Capacité à porter des charges lourdes et à travailler dans un environnement physique exigeant - Excellentes compétences en service client pour interagir efficacement avec les clients - Compétences en vente pour recommander des services supplémentaires aux clients - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les autres membres du personnel - Connaissance en soudage et assemblage serait un plus Si vous êtes un Mécanicien Automobile passionné par votre métier et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, veuillez soumettre votre candidature dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité passionnante. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 650,00€ à 3 332,37€ par mois Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Pourboires * Prime annuelle Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e d'harmonica qui serait disposé·e à proposer ses services à HELOUP (61250). Nous souhaitons démarrer les cours d'harmonica dès que possible. Ces cours seront destinés à un élève âgé de 11 ans, possédant un niveau débutant. L'élève est intéressé par une variété de styles musicaux. En ce qui concerne votre profil, nous espérons trouver une personne ayant une expérience dans le domaine de l'enseignement musical. Idéalement, vous devriez posséder un diplôme de fin d'études. Allegro Musique, école de musique la plus réputée en France depuis plus de 18 ans, vous offre cette opportunité. Notre équipe de conseillers, tous musiciens passionnés, seront ravis de vous accompagner tout au long de votre enseignement. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756796995 en précisant la référence de l'offre : 64521
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : LTD, dans le cadre du développement de son activité TELECOM recherche, un chef de chantier GSM/RADIO h/f Vous serez affecté sur plusieurs projets de déploiements GSM 4G/5G sur plusieurs départements. Vous êtes en charge de : - Intervenir sur des pylônes, Terrasses, pour l'intégration ou le swap des équipements - Effectuer l'installation et le changement des bras de déport et des mâts - Tirage des câbles coaxiaux, Installations des connecteurs, d'antennes (panneau, tube), coupleurs, câbles rayonnants, baies de couplages, - Aménagement de locaux techniques : installations disjoncteurs, socles de baies, alimentations, bretelles. - Compte rendu de chantier quotidien (photo, mise à jour de plans) Profil recherché : De formation CAP ou BEP Électrotechnique ou d'une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine de la radio, GSM Vous connaissez les règles du métier de la Radio et les règles de sécurité. Profil débutant accepté Habilitation travail en hauteur Habilitation électrique
Winsearch cabinet de recrutement et d'accompagnement RH recrute pour son client, spécialisé dans le secteur d'activité de l'emballage en carton, un Electromécanicien (F/H) en CDI sur le secteur de Mortagne-au-Perche (61400).Vous interviendrez sur le site de production de carton ondulé.Sous l'autorité du Responsable Maintenance, vous êtes intégré(e) au sein de l'équipe maintenance et vous serez en charge de contrôler, entretenir, régler et réparer les installations et les outils de production, assurant ainsi la maintenance curative et préventive.Vos missions seront les suivantes :• Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production : mécanique, électrique, hydraulique, vapeur.• Participer à la mise en place des nouvelles installations.• Assurer le bon déroulement des arrêts techniques et le redémarrage des installations.• Participer à l'amélioration continue des équipements et des procédures.• Assurer les interventions en respectant les règles de sécurité.• Etre impliqué(e) dans l'avancement des plans d'actions de maintenance corrective et préventive.Compétences attendues : AutonomieBonnes connaissances en ElectromécaniqueMaitrise de l'outil informatiqueEsprit d'analyse et de synthèseUne bonne communication, rigueurOrientation, résolution de problèmes, proactivitéSalaire : €30000 - €35000Horaire de travail : 3x8Avantages : 13 mois, prime vacances, panier, prime transport, CSE, mutuelle, intéressement
Côté Nature est une entreprise familiale créée en 1996, spécialisée dans l'univers du Végétal, du Jardin, de l'Animal et de la Maison. Le groupe, en plein développement, dispose aujourd'hui de deux enseignes - Côté Nature et Garden Price - totalisant 19 magasins en France. Notre mission, réinventer la jardinerie-animalerie de demain en simplifiant la vie de nos clients ! En étroite collaboration avec l'équipe du magasin qui vous encadre et vous entoure, votre mission principale : développer le chiffre d'affaires, au service de vos clients. * Une expérience client inégalée : conseiller efficacement, accompagner, guider. La clé de votre réussite ! * Garant de la bonne image du magasin, vous mettez tout en oeuvre pour veiller à son attractivité : propreté et entretien quotidien des rayons, étiquetage à jour, opérations commerciales mises en avant * Vous mettez vivement votre polyvalence au profit d'un projet commun : le succès de l'équipe, du magasin, de l'entreprise. Passionné, vous avez *une réelle expérience dans l'univers de la jardinerie ou du végétal. * Vous avez le goût du contact et du service au profit du client. Commerçant, homme ou femme de terrain. * Vous faites preuve de dynamisme, d'initiatives, de réactivité et avez le sens du travail en équipe ! * Excellentes connaissances des plantes et des produits issus de leur environnement. * Polyvalent, vous avez l'envie d'apprendre et découvrir l'ensemble de nos secteurs.
CDD à temps plein du 17 juin au 20 septembre 2024 Description de l'offre : Sous la responsabilité de la coordinatrice, le/la Secrétaire Médical(e) est chargé(e) de l'accueil du patient et de la gestion de son dossier, depuis la prise de rendez-vous, la création, le traitement et jusqu'à l'archivage en collaboration et coordination avec les autres membres de l'équipe, les professionnels médicaux et paramédicaux intervenant dans la prise en charge du patient. Il/elle est le relais auprès des patients sur les démarches à accomplir. Vos missions seront les suivantes : - Rédiger des comptes-rendus sur demande des professionnels médicaux et paramédicaux - Réaliser l'accueil physique et téléphonique des patients sur les horaires d'ouverture - Planifier et organiser les rendez-vous des patients selon les plages de présences/disponibilités préalablement communiqués - Tenir des agendas professionnels médicaux et paramédicaux - Procéder à la facturation et l'encaissement des consultations et séances - Assurer la tenue des dossiers patients : création dans le logiciel, mise à jour, cotation des actes, numérisation, archivage, . - Réaliser la collecte des comptes-rendus et des résultats d'examen Votre profil : Vous êtes titulaire du bac technologique ST2S (anciennement SMS), ou vous avez une formation ou un titre de secrétaire médico-administratif/ive, Vous avez un bon niveau en orthographe et une forte appétence pour la frappe de compte rendu. Vous avez le sens du travail en équipe, vous savez vous adapter à des interlocuteurs multiples, organiser votre travail et hiérarchiser vos priorités, Vous maitrisez le Pack Office (Word, Excel, Outlook,). Vous faites preuve de réactivité, d'autonomie, de rigueur et d'adaptabilité.
Vous interviendrez dans la vie quotidienne des personnes âgées. Vous travaillerez un week-end sur deux. Période de "doublure" pour assurer l'autonomie sur le poste. Diplôme d'aide-soignant exigé Périodes du 11 juillet au 15 septembre 2024. En fonction de vos disponibilités du 11/07 au 04/08, du 05/08 au 25/08 et du 26/08 au 15/09/24.
Entreprise familiale recherche pour accompagner son développement un peintre en bâtiment autonome et expérimenté(e) pour des chantiers de peinture intérieure et extérieure chez des particuliers et professionnels. Vous réaliserez les tâches de préparation, mise en peinture et finition, pose sol, papiers peints.... Vous êtes rigoureux(se), dynamique, ponctuel(le) et aimez le travail soigné. Chantiers autours de la CUA ALENÇON CDI Salaire : 13 Euros par heure à négocier Horaires: Du lundi au vendredi midi * Travail en journée Permis/certificat: * Permis B Le contrat pourra être reconduit.
Pour renforcer durablement l'équipe de maintenance, au sein d'une usine - entretien des matériels, gestion des stocks des pièces détachées, contrôle de la réception des fournitures, enregistrement des réceptions, maintenance préventive et corrective des équipements, demande de devis aux fournisseurs, participation au choix des matériels, analyse des possibilités de modification des matériels, suivi des traitements d'eau usée Formation : CAP - BAC - BT - BTS maintenance, avoir envie d'apprendre, compétences appréciées : électricité et/ou mécanique industrielle Horaires : entre 6h et 17h selon le planning
MEDECIN COORDINATEUR CDI (F/H) Par son dynamisme et son approche innovante, l'HAD de l'association Pierre NOAL située à Alençon ainsi qu'à la Ferté-Macé est composé d'une équipe pluridisciplinaire. L'HAD intervient auprès de patients souffrant de diverses pathologies (cancers, maladies neurologiques, maladies cardio-respiratoires, soins palliatifs) dans le cadre d'une prise en charge pluridisciplinaire et coordonnée, à la demande de nos prescripteurs médecins hospitaliers et libéraux. Le personnel aide-soignant de l'Association et les professionnels de santé de ville conventionnés avec le service, assurent les prestations paramédicales dans les domaines suivants : les soins de retour et de réadaptation au domicile, les soins et surveillance de type hospitalier (« Soins continus » et « Soins ponctuels ») par exemple. Votre mission : Rattaché à la directrice, vous vous assurez de la bonne adéquation au domicile des soins et traitements indiqués par le médecin prescripteur et participez à leur optimisation en intégrant les exigences techniques et réglementaires spécifiques de l'HAD. Dans ce cadre, vous devez notamment : * Vous assurerez la coordination médicale des prises en charge, en lien avec le médecin traitant et les médecins spécialistes, * Vous assurerez, avec le cadre de santé, la mise en œuvre du projet thérapeutique, favoriser la coordination des professionnels et apporter votre expertise médicale à l'ensemble des intervenants (médecin prescripteur, médecin traitant de ville, cadre de santé, équipe soignante...), * Vous prononcerez un avis médical pour toute admission ou sortie de patient, dans le respect des indications d'Hospitalisation à Domicile, * Vous vous impliquerez dans l'activité quotidienne du service en ce qui concerne le codage T2A, la formation du personnel, le travail des instances, l'amélioration de la qualité. en étroite collaboration avec les équipes pluridisciplinaires et la directrice, * Vous participerez à l'élaboration et aux évolutions des protocoles de soins, * Vous contribuerez au projet médical en lien avec la commission médicale d'établissement, * Vous contribuerez au développement de l'HAD. Vous exercerez vos missions à temps partiel en demi-journées, une sur le site de la ferté Macé et une sur le site d'Alençon, en binôme avec le médecin coordonnateur en poste. Votre profil : Vous êtes Titulaire du diplôme d'état Docteur en médecine inscrit au conseil de l'ordre. Contact RH : Laura DELAUNAY, 07 86 93 75 21 Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Vous interviendrez dans la vie quotidienne des personnes âgées. Vous travaillerez un week-end sur deux. Période de "doublure" pour assurer l'autonomie sur le poste. Périodes du 11 juillet au 15 septembre 2024. En fonction de vos disponibilités du 11/07 au 04/08, du 05/08 au 25/08 et du 26/08 au 15/09/24.
Notre entreprise familiale est une PME de 43 personnes spécialisée en Charpente métallique, serrurerie métallerie, menuiserie vitrée acier depuis plus de 29ans. Basée à Damigny (61) à proximité d'Alençon nous recherchons : -CHARGE ou CHARGEE d'AFFAIRES EN CHARPENTE METALLIQUE - SERRURERIE - MENUISERIE ACIER En relation directe avec le chef d'entreprise Après prise de commande par le service commercial R2C vos missions seront : Prise en charge des dossiers complets, réalisation et suivi à savoir : Etudes techniques (mise au point), vérification des plans réalisés par le bureau d'étude, Relevés de cotes sur chantier, Réalisation des préparations nécessaires à l'exécution des travaux, Organisation du travail et encadrement du personnel nécessaire à l'exécution des missions, Suivi des équipes et de la bonne exécution des travaux en cours, Responsabilité, surveillance, mise en place des normes de sécurité à respecter dans la conduite des travaux confiés, Suivi des dossiers techniques et contrôle du respect des objectifs économiques arrêtés pour chacun de ses dossiers, Les relations commerciales. Présence aux rendez-vous de chantiers. Préparation de la facturation. Logiciels utilisés : AUTOCAD EXCEL WORD OUTLOOK Tâches réalisées en déplacement : véhicule, ordinateur, téléphone fournis Chantiers majoritairement en région parisienne. Statut CADRE. CDI
L'HAD Pierre NOAL recherche : Un(e) Aide-soignant(e) Secteur : Damigny (61) Contrat : CDD temps plein Date des contrats : - Du 1er août au 1er septembre - Du 5 au 11 août - Week-end du 15 au 16 juin - Week-end du 29 au 30 juin - Week-end du 13 au 14 juillet - Week-end du 27 au 28 juillet Dans ce cadre, vous aurez pour mission de : - Contribuer à la prise en charge des patients à leur domicile, - Identifier les modifications de l'état de santé du patient, - Prévenir et évaluer la douleur physique et psychique des patients et participer à leur soulagement, - Dispenser des soins d'hygiène et de confort auprès du patient selon la préconisation médicale, - Participer à la bonne tenue du dossier patient, - Transmettre oralement et à l'écrit dans le dossier du patient les informations et les soins réalisés. Un véhicule de service sera à votre disposition pour effectuer les visites à domicile. Par ailleurs, vous bénéficierez de titres restaurants. Votre profil : Vous disposez du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.). Vos qualités d'écoute et de communication vous permettent d'établir une relation privilégiée avec les patients. Autonome, vous faites preuve de discrétion, de rigueur, et vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes titulaire du permis B. A propos de nous : Merci d'adresser votre candidature à : Laura DELAUNAY, 07.86.93.75.21 recrutement@asso-pierrenoal.com
Par son dynamisme et son approche innovante, l'Hospitalisation à domicile de l'association Pierre NOAL intervient auprès de patients souffrant de diverses pathologies (cancers, maladies neurologiques, maladies cardio-respiratoires, soins palliatifs). Le personnel aide-soignant de l'Association et les professionnels de santé assurent les prestations paramédicales dans les domaines suivants : les soins de retour et de réadaptation au domicile, les soins et surveillance de type hospitalier
Notre entreprise familiale est une PME de 43 personnes. R2C est spécialisée en Charpente métallique, serrurerie métallerie, menuiserie vitrée acier depuis plus de 29ans. Basée à Damigny (61) à proximité d'Alençon nous recherchons : CHEF D'EQUIPE MONTAGE (H ou F) - Montage de serrurerie métallerie charpente métallique (garde-corps, portes métalliques, escaliers, mains courantes, porte de halls, balcons, etc ) - Poste en grand déplacement du lundi au jeudi et si besoin le vendredi. - Encadrement minimum d'une personne. - Possibilité de devoir encadrer jusqu'à 10 personnes et plus. - Les chantiers vous seront attribués du démarrage jusqu'à la levée des réserves. - Responsable de la sécurité de son chantier de soi même et de ses compagnons. - Vous devez garantir la qualité des ouvrages mis en place ainsi que leur bonne mise en œuvre. - Poste en relation directe avec un chargé d'affaire et d'un conducteur de travaux. - Fourgon attribué uniquement à vous et équipé. Usage uniquement la semaine. (Aucun changement de fourgon et utilisation par une personne tierce). - Utilisation d'engins R2C ou de location et responsable de leur bon état de fonctionnement.
Innov'Santé recherche : Un(e) masseur(se)-kinésithérapeute En CDI temps plein Démarrage du contrat : Dès que possible A partir de la prescription médicale et de votre examen clinique vous décidez du traitement à mettre en place en utilisant les moyens thérapeutiques mis à votre disposition. Dans le cadre de la loi et des protocoles établis, vous accueillez les patients en accès direct. Vos missions sont les suivantes : - Prise en charge du patient en conformité avec la prescription médicale ou en accès direct. - Assurer des soins individuels adaptés aux objectifs de chaque patient et réaliser des soins collectifs (balnéothérapie, gymnastique de groupe etc.) - Amener le patient vers une autonomisation de sa prise en charge en lui prodiguant conseils, exercices d'auto rééducation et éducation à la santé... Votre profil : Vous êtes titulaire du diplômé(e) d'Etat de kinésithérapeute. Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, vous faite preuve d'adaptabilité et d'autonomie. Vos qualités d'observation, d'écoute et d'analyse sont indispensables. A propos de nous : Innov'Santé est un espace de santé pluridisciplinaire innovant a ouvert en janvier 2024. Cette nouvelle structure accueille des professionnels de santé (médecin, masseur-kinésithérapeute, ergothérapeute, orthophoniste, psychologue, .). Ce sont 3000 m² qui seront dédiés à la santé avec un plateau technique de 600 m², des cabinets de consultations, des box de rééducation, une balnéothérapie et une cryothérapie. Rejoignez-nous ! Merci d'adresser votre candidature à : Laura DELAUNAY, 07 86 93 75 21 Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Missions sous l'autorité de la Direction : Sous la responsabilité de Directeur, vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Assurer le lien avec les services centraux en matière de : - Suivi administratif et comptable de l'établissement - Suivi administratif du personnel - Réaliser les tâches administratives relatives au suivi des personnes accompagnées - Mettre en forme les documents professionnels à la demande - Venir en appui au directeur sur la collecte de données et la formalisation de certains documents (rapport d'activité, enquête ANAP, .) - Assurer le classement et l'archivage des documents administratifs et comptables - Assurer la prise de notes et la rédaction de compte rendu sur certaine réunion institutionnelle.
Le centre de loisirs de Sées 61 recherche un/une animateur/ice diplômé B.A.F.A.(ou en cours) pour encadrer les enfants de 6à12 ans durant le mois d'août du lundi 5 au vendredi 30 août 2024. Les missions de l'animateur : Organiser et animer des activités ludiques et éducatives pour les enfants Encadrer et assurer la sécurité des enfants pendant les activités Participer à la conception et à la mise en place des programmes d'animation Favoriser l'épanouissement et le développement des enfants par des activités adaptées Faire le lien avec les parents sur les temps d'accueil et de départ Le centre est ouvert de 8h45 à 17h15, avec une garderie le matin dès 7h45 et la soir jusque 18h30. Le contrat est un Contrat d'Engagement Educatif (C.E.E.) avec une rémunération du 66€ brut par jour. Vous pouvez nous contacter à l'adresse mail : sees.jeunesse.animation@gmail.com
Vous serez chargé(e) d'accompagner les résidents dans tous les aspects de la vie quotidienne Vous travaillerez en équipe sous la responsabilité du cadre de santé Vous travaillerez 1 week-end sur 2 Même sans diplôme, vous pouvez vous positionner si vous avez de l'expérience.
Description du poste : Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients, vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes qui sont d'assurer la promotion et la vente des produits et services, de développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning, de réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation, de garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) de maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux. La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'entreprise. Description du profil : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous faites preuve de rigueurr, êtes méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de de l'entreprise.
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) polyvalent(e) spécialisé(e) en Achat, expérimenté(e) et motivé(e), pour rejoindre notre équipe dédiée. Vos missions Responsabilités pour la partie Achat international - Assister dans la gestion quotidienne des demandes d'achat provenant des différents départements de l'entreprise. - Identifier et évaluer les fournisseurs potentiels, en négociant les termes et conditions les plus avantageux. - Passer les commandes auprès des fournisseurs / prestataires sélectionnés, en suivant les procédures d'achat établies. - Résolution de problèmes : Être capable de résoudre rapidement les problèmes liés à la chaîne d'approvisionnement, tels que les retards de livraison ou les problèmes de qualité des produits. - Suivre les livraisons et coordonner les réceptions avec les départements concernés. - Organiser quand nécessaire l'enlèvement des marchandises -connaissance import/export - Gérer les relations avec les fournisseurs et résoudre les problèmes liés aux commandes ou aux produits. - Maintenir des données précises sur les stocks, les commandes et les performances des fournisseurs. - Contribuer à l'amélioration continue des processus d'achat et de la chaîne d'approvisionnement. Responsabilités annexes - Participe à différentes missions HSE (Hygiène Sécurité et Environnement) - Seconde la directrice Supply Chain dans la gestion des Ressources Humaines - Est l'interface avec l'entité hollandaise pour la gestion des Ressources Humaines. En résumé, en tant qu'assistant achat dans le domaine du diagnostic médical, votre rôle consiste à assurer un approvisionnement efficace et rentable en matériaux et en services essentiels à l'entreprise, tout en maintenant des normes élevées de qualité et de conformité. Vous êtes un maillon essentiel de la chaîne d'approvisionnement, contribuant ainsi au bon fonctionnement et à la croissance de l'entreprise dans un secteur aussi crucial que celui du diagnostic médical. Qualifications : - BAC+ 2 ans en gestion des achats ou domaine connexe - Maitrise de l'anglais international (lu et parlé) - Expérience préalable dans un rôle similaire - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Maîtrise des outils informatiques - Compétence de ERP Business Central préférable Avantages : - Environnement de travail dynamique et collaboratif. - Possibilités de formation continue pour le développement professionnel. - Horaires proposés à la journée sur une base annuelle de 35 h. - Rémunération compétitive, 13e mois et avantages sociaux. Comment postuler : Nous vous remercions d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par courrier à l'adresse suivante : ELITECH CLINICAL SYSTEMS SAS - Madame Mottais - Zone industrielle - 61500 Sées
Nous recherchons 1 opérateur(trice) sur ligne de conditionnement: Le poste est à pourvoir dès que possible. Horaire de journée. Rattaché(e) au Responsable de Production, vos missions seront: - Réaliser une ou plusieurs opérations de production dans le respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité et des Bonnes Pratiques de Fabrication. - Assurer le bon déroulement du processus de conditionnement conformément aux normes de qualité. - Renseigner des documents de production. - Réaliser des contrôles avant démarrage et en cours de production. - Nettoyer le matériel. - Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe de production pour atteindre les objectifs. - Communiquer au supérieur hiérarchique toute anomalie liée au produit ou aux infrastructures. - Participer au maintien de la bonne intégrité des équipements et des infrastructures. Compétences requises : - Expérience de 6 mois en industrie en tant qu'opérateur sur ligne de conditionnement. - Capacité à lire et comprendre des procédures de production. - Aptitude à effectuer des réglages de base sur les machines Qualifications: - Niveau minimum requis : CAP/BEP. - Connaissance en maintenance et permis cariste apprécié. Avantages: - Environnement de travail dynamique et collaboratif. - Possibilités de formation continue pour le développement professionnel. - Horaires proposés à la journée sur une base annuelle de 35 h. - Rémunération compétitive, 13e mois et avantages sociaux. Nous vous remercions d'adresser votre candidature :CV et lettre de motivation
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
Description du poste : Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer une portefeuille sur le marché des particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : - Assurer la promotion et la vente des produits et services - Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning - Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation - Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) - Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le pré-contentieux La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que l'accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'entreprise. Description du profil : Poste en CDI à pourvoir rapidement. Salaire: Entre 30 et 34K€ brut/annuel selon profil + Partie variable de maximum 5000€ par an. . Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise.
POSTE : Conseiller Clientèle Particulier H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers F/H : Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients, vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes qui sont d'assurer la promotion et la vente des produits et services, de développer un portefeuille de clients à travers la prise de RDV et l'activité de phoning, de réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation, de garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,) de maitriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux. La diversité du métier de Chargé(e) de Clientèle ainsi que notre accompagnement dans le développement de vos compétences vous permettront d'ouvrir les portes des carrières commerciales au sein de l'entreprise. PROFIL : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients, idéalement dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous faites preuve de rigueurr, êtes méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers, votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de de l'entreprise.
Le SSIAD Miséricorde, établissement situé à Sées (61500) est à la recherche d'un Aide-Soignant (H/F) en CDD à temps plein, pour une durée indicative de 6 mois, avec une prise de poste au 1er juin 2024. Présentation de l'établissement : Le SSIAD Miséricorde intervient sur le territoire de Sées (61500), assurant des soins d'hygiène, de prévention, de confort, ainsi que des soins relationnels au domicile de 63 usagers. La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (https://www.amg-asso.fr/). Informations sur le poste : En qualité qu'Aide-Soignant vous serez chargé(e) d'accompagner les bénéficiaires dans leurs gestes et leurs activités de la vie quotidienne dans l'objectif de contribuer au maintien de leur autonomie tout en veillant à leur confort et leur bien-être. Votre travail se consacrera notamment aux tâches suivantes : - Réaliser les soins de nursing ; - Aider aux activités de la vie quotidienne ; - Contribuer à la bonne circulation de l'information ; - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel utilisé. Profil du candidat : Vous êtes obligatoirement titulaire du DEAS. Vous êtes souriant(e) et à l'écoute des résidents. Vos qualités relationnelles et votre discrétion vous permettent d'intervenir auprès de nos acteurs internes et externes dans un esprit de confidentialité et de bientraitance. Vous partagez les valeurs de l'Association : humanité, solidarité, bienveillance, humilité. Conditions du poste : - Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et profitez d'un tutorat facilitant votre intégration ; - Vous œuvrerez au sein d'un service à taille humaine, à l'esprit résolument familial, récemment rénové, bénéficiant d'équipements de travail qualitatifs ; - Vous bénéficierez d'un planning fixe, selon un roulement établi ; - Nous soutiendrons vos aspirations et projets professionnels, et proposons à cet effet chaque année un ensemble varié de formations, dont des formations diplômantes (DEAES, DEAS, DEI) ; - Avantages : CSE, valorisation de l'ancienneté professionnelle ; - Rémunération : à partir de 1 984,88 € brut mensuel (hors primes), selon profil, ancienneté et selon la convention collective applicable au sein de l'établissement. Dans le cadre de sa politique RH, l'Association Marguerite Guérin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 6 mois Salaire : à partir de 1 984,88€ par heure Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Expérience: Aide à la personne: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Diplôme Aide soignant(e) Permis B Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez Acadomia, leader du soutien scolaire depuis 30 ans. Nous recherchons des professeurs de cours particuliers pour accompagner des élèves aux profils variés, du CP au supérieur, dans toutes les matières. Notre mission: permettre aux enfants et adolescents de réussir leur scolarité et de réaliser leurs projets, en leur donnant du plaisir à apprendre et confiance en eux. Descriptif de l'offre: Cours particuliers pour des élèves du CP au supérieur, dans les matières suivantes: français, mathématiques, physique-chimie, anglais. Votre profil: Vous avez un bac + 3 validé. Vous maîtrisez parfaitement la matière et le niveau que vous souhaitez enseigner Vous êtes pédagogue et capable d'aborder la matière sous un autre angle Vous apportez également des conseils méthodologiques à vos élèves Vous avez à cœur de faire progresser l'élève et de l'aider à se réaliser : reprendre confiance, augmenter sa moyenne, atteindre l'excellence, selon ses objectifs. Vous pouvez travailler au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia, en complément d'une autre activité OU de vos études. Type de contrat: CDD C'est vous qui choisissez le nombre d'heures que vous souhaitez consacrer à cette activité, ainsi que votre zone d'intervention Rémunération: Selon le niveau et la distance : de 13.90€ nets / h à 31€ nets/ heure Ce que nous proposons: Une équipe de conseillers pédagogiques réactifs, soucieux du bien-être de nos enseignants, réactifs et à l'écoute, pour vous permettre de vous consacrer pleinement à votre mission: l'accompagnement de l'élève. Des supports pédagogiques pour vous aider à préparer vos cours, avec les programmes scolaires à jour. Des supports variés sur des thèmes en lien avec la scolarité, pour vous aider au quotidien. Une flexibilité dans vos horaires et dans vos déplacements Le développement de vos compétences pédagogiques, relationnelles, à valoriser dans votre parcours professionnel. Un centre pédagogique nouvellement ouvert, en plein développement: de nombreux projets et mobilités fonctionnelles au sein d'Acadomia.
Missions : Enduit neuf et ancien Profil : expérience en maçonnerie, ravalement, couverture... Prise de poste à Sées avec le camion de l'entreprise pour des missions dans un périmètre de 45 km aux alentours Horaires de travail : 6h - 13h ou 7h-14h Prime de pouvoir d'achat : environ 100 euros/mois Prime de productivité et ticket restaurant
Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : Missions : Sous l'autorité de la direction, et dans le cadre d'un travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Réalise des soins d'hygiène et de confort selon les préconisations médicales - Assure le bien-être des résidents, dans le respect des pratiques professionnelles relatives à la bientraitance - Participe aux projets d'accompagnement personnalisé - Fonction de référent - Selon profil : possibilité d'interventions au PASA
Assurer la propreté des communs et des extérieurs tout en contribuant à la diffusion d'une image de qualité de Logissia dans ses relations internes. Dans les bâtiments collectifs (halls et escaliers) sur les parties communes ou extérieurs : - Balayer - Passer la serpillière - Laver les vitres des portes des halls d'entrée - Nettoyer les rampes, murs et faïences si besoin - Enlever les papiers aux abords des immeubles de votre secteur - Traitement des ordures ménagères (sortie, nettoyage), si cela est nécessaire - Garantir et respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Suivre le planning défini
Entreprise Sociale pour l'Habitat, Logissia a pour objectif d'offrir un logement et des services de qualité aux jeunes, à tous les ménages et aux salariés des entreprises. Elle possède un parc immobilier de 10 700 logements locatifs répartis sur plus de 118 communes du département de l'Orne, de la Sarthe et dans le Calvados.
L'Association Marguerite Guérin, association à but non-lucratif du secteur médico-social dont le siège est situé à Sées (61500) est à la recherche d'un Responsable Qualité/QSE (H/F) en CDI à temps partiel (0,8 ETP). Poste à pourvoir dès que possible (création). Présentation de l'établissement L'Association Marguerite Guérin est une association privée à but non-lucratif œuvrant dans la gestion d'établissements et de services médico-sociaux. L'activité de l'Association Marguerite Guérin se partage aujourd'hui sur le département de l'Orne entre trois EHPAD, un CSI et un SSIAD (Découvrir l'Association : www.amg-asso.fr). Informations sur le poste En qualité de Responsable Qualité/QSE, vous aurez pour mission de coordonner la démarche Qualité et participer à la gestion des risques au sein de l'Association. Votre travail se consacrera aux tâches suivantes : * Participer à la définition et au déploiement de la politique Qualité au sein de l'Association et ses ESMS ; * Assurer le pilotage interne de la Qualité, les productions et évaluations y étant liées ; * Participer à la bonne application des pratiques et des normes internes en matière d'hygiène et de sécurité, à leur amélioration continue et à la prévention des risques ; * Contribuer au développement d'une politique RSE interne ; * Contribuer à la communication interne et externe et au développement des partenariats concourant à la visibilité et à la performance des ESMS. Profil du candidat Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 à 7 (Licence, Master) dans le management QSE ou équivalent, ou êtes titulaires d'un titre professionnel d'Animateur QSE de niveau 5 (BTS, DUT) et justifiez d'une expérience professionnelle concluante. Vous maîtrisez la gestion de la Qualité, et êtes sensible à ses enjeux dans le secteur médico-social. Vous êtes à l'aise avec la conduite de projets et l'accompagnement au changement, et portez une compétence véritable dans la conception d'outils de gestion et d'évaluation. Vous avez de bonnes notions des règles d'hygiène et de sécurité dans le secteur médico-social, et un premier niveau de connaissance du secteur « personnes âgées » et ses spécificités. Vous êtes inspiré(e) par les thèmes de la RSE. Votre sens de la diplomatie, de la communication, et votre pédagogie vous permettent de mener à bien votre mission en suscitant l'adhésion de vos interlocuteurs. Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, de rigueur et d'adaptabilité. En réunissant ces qualités, vous investissez une fonction responsabilisante avec sérénité et légitimité. Vous partagez les valeurs de l'Association : humanité, solidarité, bienveillance, humilité. Conditions du poste * Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et profitez d'une intégration progressive à votre poste ; * Vous œuvrerez au sein d'une association dynamique, à l'esprit résolument familial, et aurez l'opportunité d'y exprimer vos idées et vos convictions. Vous participerez à la mise en œuvre du poste (création) ; * Vous maintiendrez une certaine proximité aux établissements et services de l'Association (tous situés dans l'Orne), et aurez ainsi un poste pour partie itinérant ; * Vous bénéficierez d'un planning fixe, travaillez en semaine (28h/semaine). Organisation du travail négociable ; * Nous soutiendrons vos aspirations et projets professionnels, et proposons à cet effet chaque année un ensemble varié de formations, dont des formations diplômantes ; * Avantages : CSE, prime décentralisée annuelle, valorisation de l'ancienneté professionnelle ; * Rémunération : à partir de 1 995,95€ brut mensuel (hors primes) pour 0,8 ETP, selon profil, ancienneté et selon la convention collective applicable au sein de l'établissement (CCN51). Dans le cadre de sa politique RH, l'Association Marguerite Guérin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 25 035,00€ par an Nombre d'heures : 28 par semaine Avantages : * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : Déplacements fréquents
ACTEMIUM Sées est spécialisé dans les carrières (roche massive, sablière, drague sur barge, chargement-déchargement train, centrales d'enrobés, centrales à béton, centrale GRH, traitement des matériaux de démolition, traitement des boues, mâchefer...ACTEMIUM Sées est présent en industrie pharmaceutique et agroalimentaire en distribution électrique et maintenance d'équipements / machines.Nous recrutons un.e d'équipe en électricité industrielle F/H.Rattaché au responsable projets / affaires, vos missions principales sont :- lire les plans et schémas électriques- organiser et suivre les travaux : document, matériel, outillages- réaliser les travaux d'électricité en courant fort et courant faible- positionner et câbler une armoire ou un tableau de distribution électrique- réaliser les contrôles et les essais des installations avant la mise en service- veiller aux règles et normes de sécuritéVous êtes idéalement titulaire d'un BAC+2 électrotechnique et vous justifiez d'une expérience chef d'équipe.Vous avez de bonnes connaissances en courant fort et courant faible et vous êtes titulaire des habilitations électriques.Vous avez un bon relationnel. Vous aimez le contact client.Vous êtes capable d'animer une petite équipe et travailler en totale autonomie. Vous êtes force de proposition et vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes sensible aux règles et normes de sécurité.Vous êtes ouvert aux déplacements.Rémunération : fixe + panier repas + déplacements + participation intéressement + plan épargne CASTOR groupe VINCI Pourquoi nous rejoindre ?Nous rejoindre, c'est la garantie d'intégrer un grand groupe au sein d'une entreprise à taille humaine ! Entité Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 1 900 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.2022 : 16,7 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 90 000 collaborateurs // 1900 entreprises // 57 pays -
Description du poste : Nous recherchons pour notre filiale transport Bétotrans un(e) Conducteur Routier Super Lourd - H/F en CDI, au sein de notre site de Sees (61). Vous assurez les livraisons de marchandises sur un périmètre régional voire national ainsi que l'enlèvement auprès des fournisseurs dans le respect des normes de sécurité. Vous pouvez être amené(e) à découcher selon les besoins de l'exploitation. Vous véhiculez l'image de l'entreprise. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un camion vous est ainsi confié, vous êtes garant de son entretien. Description du profil : Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du service et êtes titulaire du permis EC, FIMO et/ou FCO obligatoires. Vous êtes respectueux de la réglementation sociale et du code de la route. Vous dépendrez de la convention collective du Transport. A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Au salaire fixe, s'ajoutent : mutuelle prise en charge à 100%, une participation aux bénéfices et des avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise.
UNA Association d'aide à domicile innovant par les nouvelles technologies et le management par la confiance devient Amaelles Orne. Nous recherchons un poste d'aide à domicile sur Sées le temps de travail pourra évoluer en fonction de vos disponibilités. Les missions sont : - Aide à la toilette - Aide aux levers et couchers - Courses - Aide à la préparation des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnement extérieur - Garde d'enfants - Prévention Véhicule personnel car déplacements fréquents (remboursement des frais). Pas de formation spécifique demandée ni expérience. Le temps de travail sera adapté à vos disponibilités Un job dating est organisé à l'agence france travail d'Alençon le 16/04/2024. Venir avec un cv à jour à 14h00
Adecco Alençon recherche pour un de ses clients un manoeuvre TP : Vos missions : - Suivi de pelle - Utilisation du marteau piqueur - Mise à la cote - Nettoyage du chantier - Connaissance des règles sécurité sur un chantier Vous avez des connaissances dans le TP. Vous êtes dynamique et souhaitez accroître vos compétences Informations complémentaires : Poste à pourvoir rapidement Horaires de journées Mission renouvelable, rendez-vous au dépôt à Sées Vous êtes intéressé par cette offre n'hésitez plus à postuler en ligne
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Description du poste : Nous recherchons des conseillers/conseillères (H/F) sur votre secteur. Votre mission sera de commercialiser nos produits auprès d'une clientèle de particuliers. A l'écoute de leurs besoins, vous saurez les fidéliser et développer votre Chiffre d'Affaires.***INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Statut CDI Salaire : rémunération attractive : fixe + 14% sur le CA HT (16% sur le CA HT pendant les 12 premiers mois d'accompagnement) + primes + Véhicule fourni + Frais remboursés Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie auprès des particuliers (vous disposez déjà de votre propre fichier client). Vous êtes autonome, vous aimez le contact humain, vous avez le sens du commerce et aimez relever les défis ; alors Rejoignez-nous !
Description du poste : Notre client, spécialisé dans le stockage recrute dans le cadre de son développement un(e) conducteur de telescopique et/ ou pelleteuse . Vos missions seront les suivantes : - .Manipulation des matières végatale sur une plateforme - Alimentation des broyeurs - Cgargement des camions Vous devez pour ce poste maitriser le conduite d'engins de chantier comme une pelle , une chargeuse ou un manuscopique . avoir le CACES : R 482 Cat F ou R372 Cat 9 serait un plus Mission en intérim de 3 mois au minimum . Pour plus de renseignement sur le poste qui est basé à SEES (61) appelez SAMSIC au 02 / 33 / 32 / 21 / 12. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne ayant la maitrise de la conduite d'engins agricoles ou d'engins de chantier .
Vous serez chargé(e) de dispenser les soins aux résidents dans tous les aspects de la vie quotidienne Vous travaillerez en équipe avec 3 IDE déjà en poste sous la responsabilité du cadre de santé Poste en temps partiel: durée à définir : 40%, 50% 60%... Planning flexible Journée de 7h : matin, soir ou journée par roulement Vous devrez posséder le diplômé d'état d'infirmier(ère) Vos missions : - Accompagner la personnes dans les gestes de la vie quotidienne - Convention et prévention - Être force de proposition - Avoir le sens de la communication. 17H50 initialement, possible modification en fonction des besoins. Vous allez travailler en équipe de 4 infirmier(ères) avec des aides soignantes, agent(es) de services soins.
POSTE URGENT, à temps partiel ou à temps complet Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins à l'écoute du projet de vie de la personne, - concevoir et conduire un projet de soins, - identifier/analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions, - identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques, définir les actions correctives/préventives
Poste à pouvoir dès que possible Dans le cadre d'un travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et missions sous l'autorité de la Direction : - Réaliser les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des résidents - Accompagner les résidents et son entourage en lien avec les projets personnalisés - Rédiger et mettre à jour le dossier de soins du résident - Veiller à la bonne tenue des dossiers médicaux - Appliquer et suivre les procédures en vigueur au sein de l'établissement : circuit du médicament, élimination des déchets de soins, gestion et contrôle des matériels et des dispositifs médicaux, Conditions : - Rémunération selon C.C.N.T. du 15 Mars 1966 -- Prime Segur 1 et 2 - Récupération ancienneté selon expérience avec présentation de justificatifs Merci de fournir une lettre de motivation pour postuler à cette offre
Au cœur du département de l'Orne, le Campus Terre et Avenir forme et diplôme 500 élèves et étudiants, 300 apprentis et une centaine d'adultes dans le domaine de l'agriculture, de l'environnement, du cheval et des services. Aujourd'hui, il cherche un formateur en économie-comptabilité-gestion pour deux de ses six centres : le Centre de Formation d'Apprentis et le Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricole situés à Sées (61500). Date prévue de recrutement: à partir du 26/08/2024 Type de poste: Contractuel de droit public Grades ou cadres d'emploi: Agent de catégorie A Missions: Vous intervenez sur des missions de formation et d'accompagnement pour les apprenants - Formation sous statut formation continue et apprentissage, sous l'autorité de la directrice du CFA-CFPPA et de son adjointe : o Modules du Bac pro CGEA : MP2 Économie de filière (agricole) MP3 Compta-Gestion o Modules du Bac pro CGEH : MP 2 Économie de filière (hippique) MP3 Compta-Gestion o Modules du BTS ACSE : M21 Économie Générale M53 Comptabilité-Gestion M54 Économie d'entreprise (module partagé avec une collègue) o Modules du BTS PA : M21 Économie Générale M51 Productions Animales et Société (module partagé avec une collègue) M52 Comptabilité-Gestion o Formations courtes pour les porteurs de projets agricoles - Accompagnement suivi du rapport de stage BAC PRO et BTS Profil recherché: * Niveau du diplôme requis: Bac+2 minimum * Expérience souhaitée dans le domaine agricole, hippique ou para agricole Compétences et qualités requises: * Maîtrise des connaissances en économie agricole * Qualités relationnelles et de communication (écoute, diplomatie, communication orale) * Capacité à travailler en équipe * Capacité à être force de proposition * Avoir le sens de la pédagogie * Sens des responsabilités et de l'autonomie * Maîtrise de l'outil informatique * Permis B exigé Conditions de travail: * Lieu d'affectation: Campus Terre et Avenir * Service d'affectation: CFA-CFPPA * Temps de travail: CDD de 100% renouvelable Avantage(s) lie(s) au poste: * Rémunération statutaire selon expérience suivant le protocole du CFA-CFPPA de Sées Candidatures sont à adresser à: CFA-CFPPA de Sées, à l'attention de M le Directeur d'EPLEFPA Alençon-Sées, 8 avenue de Tönisvorst 61500 Sées Renseignements sur le poste: S. Cormier - Directrice du CFA-CFPPA de Sées - Tél.: 02.33.28.71.59, réponse possible par mail: mylene.lefebvre@educagri.fr
Votre Team Temporis est en quête d'un nouveau talent ! Tu es à la recherche d'un poste en tant que MECANICIEN H/F ? Tu es au bon endroit, cette offre devrait te plaire ! Chez notre client basé sur Flers, tu seras en charge d'assurer la mécanique en service rapide et grosse mécaniques, les diagnostics, les changements de pièces, les réparations, l'entretien des différents véhicules, commander les pièces et les monter sur le véhicule.. Tu es motivé(e), et apprécie le travail en équipe ? Ce poste est fait pour toi ! Profil recherché : - Niveau CAP Mécanique - Connaissance VL - B Poste a pourvoir au plus vite !! Toujours partant(e) ? Alors n'attend plus et envoie nous ta candidature au plus vite ! Boécia, Johanna et Guillaume t'attendent avec impatience !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
ACTEMIUM Sées est spécialisé dans les carrières (roche massive, sablière, drague sur barge, chargement-déchargement train, centrales d'enrobés, centrales à béton, centrale GRH, traitement des matériaux de démolition, traitement des boues, mâchefer...ACTEMIUM Sées est présent en industrie pharmaceutique et agroalimentaire en distribution électrique et maintenance d'équipements / machines.Nous recherchons un technicien SAV en électricité et en automatisme H/F.Rattaché au responsable d'affaires et responsable projets, vos principales missions sont :- assurer le dépannage en automatisme, électricité et mécanique et apporter des solutions techniques- participer à l'élaboration des devis de réparations- gérer l'approvisionnement des pièces détachés- veiller au respect des règles et procédures d'hygiène et de sécurité, qualité, environnement (habilitations électriques, EPI, outillage...)Vous êtes idéalement titulaire d'un BAC PRO et/ou BAC+2 en électromécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle. Vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine industriel et des carrières. Vous avez des compétences en électricité industrielle courant fort et courant faible et en automatisme. Vous maitrisez SCHNEIDER et SIEMENS. Vous avez des connaissances en mécanique, c'est un plus. Vous êtes autonome, organisé et ponctuel. Vous disposez d'un bon relationnel. Pourquoi nous rejoindre ?Nous rejoindre, c'est la garantie d'intégrer un grand groupe au sein d'une entreprise à taille humaine ! Entité Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 1 900 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.2022 : 16,7 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 90 000 collaborateurs // 1900 entreprises // 57 pays -
CHEF de CHANTIER (f/h) SECTEUR DE SEES Votre mission Sous l'autorité du conducteur de travaux Est le responsable opérationnel sur le chantier, il coordonne les actions de son équipe. Fait exécuter le chantier, d'après les plans et métrés éventuels, en se conformant aux règles de l'art et en respectant les règlements en vigueur (législatif, administratif, qualité, sécurité et environnement). Prévoit et assure l'approvisionnement en matériaux et rédige les commandes aux sous-traitants. Etablit les documents liés à sa fonction (exemple : Fiche de contrôle interne). Peut assurer les liaisons avec le client et prendre part aux rendez-vous de chantier. (sur demande de son supérieur hiérarchique). Assure l'implantation complète et permanente de la signalisation qui lui est confiée. Dispose sur le chantier des pièces contractuelles du marché (plans, CCAP, CCTP .) Profil : Profils souhaités Vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire Vous avez l'esprit méthodique et le goût du travail Vous avez su prouver vos compétences dans le management d'équipe, le sens du contact et de réelles qualités relationnelles. Poste en CDI
CONDUCTEUR DE TRAVAUX TP (H/F) Votre mission - Décide de l'organisation générale du chantier en fonction des éléments du marché - Optimise l'affectation des équipes et des moyens dans le souci d'une efficacité financière, constitue les équipes et décide du matériel qui est affecté - Assure la liaison avec les maîtres d'œuvres ou les maîtres d'ouvrages et prend part aux rendez-vous de chantier - Contrôle l'approvisionnement en matériaux fait par ses chefs de chantier - Prépare et participe aux réunions de planning - Participe aux études des appels d'offres de son secteur géographique ou d'activité - Prend toutes dispositions pour assurer le bon déroulement du programme prévu et dirige l'activité des chefs de chantiers Profil : Profils souhaités - Vous avez de réelles capacités de communication et de management - Vous possédez un bon relationnel auprès des clients - Vous maîtrisez l'outil informatique. Poste en CDI
Restaurant TYPE BRASSERIE/PIZZA SERVICE RAPIDE situé en centre ville d'Alençon recherche pour compléter son équipe pour la saison un(e) plongeur(se) / commis de cuisine. Vous êtes qualifié et sérieux, savez vous adapter au travail en équipe, et exécuter les instructions donnés par votre chef. Si vous êtes motivé, dynamique et sérieux ce poste est fait pour vous. Vous devrez assurer l'entretien de la plonge, nettoyer la batterie de cuisine et effectuer quelques travaux de découpe pour aider à la mise en place. Nous sommes ouverts du lundi au samedi, fermés Dimanche et jours fériés. Contrat CDD (4 MOIS) 35H/ SEMAINE salaire 1777 Euros brut( SMIC HOTELIER). Vous bénéficiez du Dimanche et de deux demi-journées de repos par semaine. HORAIRES DE RESTAURATION ! Si motivé(e) se présenter au restaurant avec un CV 10 Rue Saint Blaise 61000 Alençon Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 1 777,00€ par mois Capacité à faire le trajet ou à déménage indispensable
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Description de l'offre : Sous la responsabilité de la Chef de projet développement des partenariats , vous êtes un véritable soutien en lui apportant aide, conseils et assistance et en participant activement au développement de la communication globale de l'Association. Vos missions seront les suivantes : - Vous participerez à la mise en œuvre de la stratégie de communication de l'Association Pierre NOAL, à son développement et à l'animation de la communication interne et externe - Vous contribuerez à la création d'un plan de communication - Vous viendrez en aide au développement de la visibilité de l'association via différents outils de communication (réseaux sociaux, newsletter, site Internet, médias.) - Vous suivrez et analyserez la performance de la marque employeur via les actions de communication (succès des publication, évolution des communautés...) - Vous produirez des contenus audiovisuels ainsi que des contenus visuels - Vous participerez aux différents salon et événements de l'association. Votre profil : - Vous préparez un diplôme de niveau BAC+3 ou BAC+4-5 dans le domaine de la communication - Les réseaux sociaux n'ont pas de secret pour vous, vous êtes créatif(ve), de nature curieux(se) et vous aimez le travail en autonomie ; - Force de proposition, écoute et travail en équipe sont des qualités requises pour mener à bien les missions qui vous seront confiées ; - De préférence, vous maîtrisez les logiciels Wordpress et Canva. Poste basé à Alençon (61) Présentation de l'Association : L'Association Pierre NOAL est une Association à but privé non lucratif, en développement, qui regroupe aujourd'hui 8 établissements avec 250 à 299 salariés. Motivée par sa volonté d'assurer le soin pour tous sur le territoire, l'association mène des projets avant-gardistes et novateurs. Elle soutient ses équipes dans la concrétisation des projets innovants et veille à la transmission des savoir-faire depuis 40 ans. Pour nous rejoindre, c'est par ici recrutement@asso-pierrenoal.com ; 07 86 93 75 21
NORMAL propose un nouveau concept de vente au détail innovant qui offre à ses clients des prix bas constants sur plusieurs milliers d'articles "normaux" notamment dans les domaines de la droguerie, de la parfumerie et de l'hygiène, ainsi que de nouveaux produits exclusifs et attrayants dans différentes catégories. Nous proposons des produits du quotidien au meilleur prix (shampoing, maquillage, déodorant, dentifrice, lessive, bonbons, ). Avec cette création de poste, vous allez avoir l'opportunité de participer aux débuts de NORMAL sur le marché français, en tant qu'employé(e) de magasin avec un quotidien axé sur les ventes et la performance. À Propos du poste : Nous offrons un environnement de travail agréable, où nous laissons beaucoup place à la prise d'initiatives et à la créativité de nos collègues. Nous nous faisons confiance et nous travaillons dans la bonne humeur et avec un fort esprit d'équipe. Les missions de nos employé(e)s de magasin sont variées et concernent différents domaines : - Tenue de la caisse ; - Remplissage des rayons et vérification des stocks ; - Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif ; - Nettoyage et rangement du magasin et des stocks ; - Réception des livraisons ; - Conseil aux clients sur demande ; - Étiquetage des produits ; - Réception des appels. De plus, l'employé(e) sera parfois responsable de l'ouverture et de la fermeture du magasin et devra donc se familiariser avec les procédures quotidiennes du magasin. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
La société SOLUTION SÉCURITÉ, experte dans le domaine de la Sûreté & la Sécurité Incendie, recrute 2 agents de prévention et de sécurité (F/H) en CDI à temps complet, ou 1 agent de prévention et de sécurité (F/H) à temps plein et 2 agents de prévention et de sécurité (F/H) à Alençon 61000. Pour intégrer cette structure à taille humaine, à l'écoute de ses agents, vous devez obligatoirement être titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité. Vos missions : - La surveillance générale du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Respecter les règles et les procédures de sécurité en vigueur, - Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Profil recherché : - Autonome, réactif(ve), persuasif(ve), rigoureux(se) et ponctuel(le) - Apte à gérer les situations conflictuelles tout en ayant le sens du service et de l'accueil Compétences Carte Professionnelle APS (Cette compétence est indispensable) Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration, ...) Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention Les horaires sont les suivants : Du lundi au samedi de 08:00 à 20:00 Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 852,95 € à 2000,00€ par mois Merci d'adresser votre candidature par email : contact@soluion-securite.fr Poste à pourvoir rapidement.
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels hospitaliers ; Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; Accompagner les patients et proches dans la gestion administrative de leurs demandes de chambres particulières (en physique ou par téléphone) ; Animer la relation clients au quotidien ; Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h Durée : 22.07 au 30.08.2024 Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 17h Lieu : CH Alençon (Mobilité à prévoir sur Mamers et Sées) Salaire : 1896€ brut fixe par mois. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Le poste s'exerce au domicile des familles Les missions de l'intervenant social et familial sont les suivantes : - Intervenir auprès de publics fragilisés principalement les familles en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - Effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice au travers des activités d'aide à la vie quotidienne et d'éducation des enfants. - Accompagner les familles vers l'autonomie et contribuer à éviter la mise en place de mesures protectrices - Favoriser l'insertion des personnes et le maintien dans leur environnement. - Soutenir la fonction parentale. - Réaliser un accompagnement en périnatalité - Mettre en place des projets collectifs Principales activités : - Accompagne et motive la personne pour la réalisation d'activités - Assure l'accompagnement des personnes soit par un accompagnement individuel, soit dans le cadre d'actions collectives. - Veille à informer les personnes de leurs droits. - Assure le relai entre individus, collectivités et structures, favorise l'insertion sociale et la citoyenneté - Contribue à l'aménagement du logement et participe aux activités de la vie quotidienne - Intervient dans le cadre du droit commun (CAF) et de l'Aide Sociale à l'Enfance - Réalisation de visites en présence d'un tiers en lieu neutre ou au domicile - Intervention en prévention éducative - Intervention au titre de l'aide au domicile des familles CAF (accompagnement à l'arrivée de l'enfant, pendant la grossesse ou lors d'un événement - modifiant le fonctionnement de la cellule familiale) - Contribue au développement des compétences parentales - Participer et mettre en œuvre les actions collectives Publics accompagnés : - Familles fragilisées par un événement particulier (grossesse, naissance, hospitalisation, reprise d'activité, etc.) - Familles accompagnées par l'ASE - Personnes en situation de Handicap
Les candidatures accompagnées, OBLIGATOIREMENT, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 5 mai 2024 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 53/2024 - Contribuer à limiter les troubles à la tranquillité publique à travers la résolution de conflit et le rappel des règles de vie commune et de citoyenneté - Développer l'information et le dialogue avec la population et les commerçants - Participer à des actions de médiation urbaine dont l'objectif est de parvenir à réduire les incivilités, les conflits, dégradations et à prévenir le risque de troubles et de violences - Maintenir le lien avec les habitants en fragilité sociale et psychologique et les orienter vers les structures adéquates - Contribuer à améliorer et préserver le cadre de vie des habitants et faire remonter toute information de dysfonctionnement aux services compétents de la Ville et de la Communauté Urbaine d'Alençon - Ouvrir et fermer certains parcs et jardins - Rédiger quotidiennement des comptes rendus Formation : CAP Agent de prévention et de médiation Titre professionnel « Agent de médiation, information, services » Titre professionnel « Technicien médiation services ou équivalent Compétences techniques : Maîtrise des techniques de résolution des conflits Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales Aptitudes personnelles : Aptitude à la communication et à la négociation Capacité d'adaptation face à des situations conflictuelles Sens de l'écoute et contact Capacité d'analyse Sens du travail en équipe Sens des responsabilités et goût des relations humaines Devoir de réserve et sens du Service Public Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Directrice des Affaires Juridiques et de la Tranquillité Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT Action sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnel Contraintes particulières liées au poste : Par roulement, du lundi au samedi inclus
SYNERGIE ALENCON, leader en gestion globale des ressources humaines, recrute pour le compte d'un de ses clients un VENDEUR CONSEIL H/F sur le secteur d'Alençon. Rattaché(e) au responsable de l'agence, vos missions seront d'animer l'espace de vente et être en charge de l'activité commerciale de l'établissement. Vous réceptionnerez les appels, accueillerez les clients et les accompagnerez dans la réalisation de leur projet de travaux/rénovation. Vous ferez le suivi du carnet de commandes, des relances des devis et de la réalisation des plans. Une semaine de formation en grand déplacement est à prévoir dans le cadre de l'intégration. Travail du lundi au vendredi 9h-12h / 14h-18h et samedi 9h-12h30. Expériences en vente conseil/comptoir exigée. Salaire fixe + variables sur objectifs. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à faire votre inscription sur SYNERGIE.FR et à postuler en ligne, et/ou nous contacter au 02.33.81.10.01 alencon@synergie.fr.
Postes à pourvoir pour la période du 08/07/2024 au 30/08/2024 Vous assurez l'encadrement du centre de loisirs : vos missions principales sont : -concevoir et animer des activités de loisirs -Assurer la sécurité physique, affective et morale -Assurer l'application des règles d'hygiène et de sécurité -Gérer le matériel et les équipements Vous êtes idéalement titulaire du BAFA ou stagiaire BAFA (ou d'un équivalent : CAP petite enfance, BPJEPS animation, BAPAAT, licence STAPS) ou d'un titre ou diplôme professionnel figurant sur l'arrêté du 9 février 2007. Travail du lundi au vendredi, 48h hebdomadaire Convention collective ALISFA, de 55 euros à 69 euros par jour.
Il est impératif de joindre votre Lettre de motivation pour postuler Mission du poste : Assurer la surveillance des enfants sur le temps du repas et le service de restauration scolaire : Distribuer les repas aux enfants, aider à la prise de repas dans le respect des consignes alimentaires ; Entretenir les réfectoires, l'office et le matériel utilisé ; Pointer les repas et les heures de surveillance ; Surveiller la sécurité des enfants et mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité dans les locaux et dans la cour ; Identifier les besoins de l'enfant et s'adapter aux situations d'urgence ; Repérer les troubles des conduites alimentaires et informer le référent de sites scolaires et périscolaires ; Repérer les situations « à problème », savoir les gérer et informer le référent de sites scolaires et périscolaires ; Aider à l'intégration des enfants ; Avoir une attitude éducative : initier le respect de l'autre - respect de la nourriture - apprentissage du goût Vous travaillez 1h30 par jour les lundi, mardi, jeudi et vendredi pendant la période scolaire.
Vos missions : Accompagnement des élèves handicapés dans la vie quotidienne Accompagnement dans l'accès aux activités d'apprentissage Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle Spécificités demandées - aider aux actes de la vie quotidienne - utiliser les supports adaptés, savoir utiliser les outils informatiques - faciliter l'expression de l'élève et l'aider à communiquer - aider l'élève à s'adapter à une situation d'apprentissage - le soutenir dans la compréhension et l'application des consignes - l'assister dans les activités d'écriture, de prise de notes Le poste est à pourvoir pour une durée de 3 ans ,24 heures semaine, dans une école ou établissement scolaire du secteur d'Alençon Pole inclusif d'accompagnement localisé Alençon (PIAL). Le temps de travail est annualisé. Merci de fournir pour toute candidature lettre de motivation + CV et copie de diplômes. Conditions : - être titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne (principalement diplôme d'état, auxiliaire de vie sociale, aide médico-psychologique ou mention complémentaire d'aide à domicile), - ou être titulaire d'un diplôme classé au moins au niveau IV : baccalauréat ou équivalent, - ou avoir exercé pendant au moins 9 mois dans les domaines d'accompagnement des personnes, élèves ou étudiants en situation de handicap,
Nous recherchons 3 personnes pour l'ouverture d'un nouveau magasin Normal. Date & horaires : Vendredi 10 mai de 8h00 à 19h00 Lieu : Alençon (61) Si vous êtes disponible et intéressé.e merci de candidater à l'adresse : talents@worktribe.fr
Nous recherchons pour notre enseigne TABABAP à Alençon, un(e) apprenti(e) en vente buraliste. Vous devrez accompagnez le client dans la vente de journaux, tabac , jeux ... Vous avez le sens de la communication et la disponibilité sur les horaires de travail. Vous serez en partie en centre de formation et en alternance avec votre employeur. Vous devez aussi avoir un goût pour la vente et le commerce.
Tabavap Cette fiche présente "Tabavap", magasin situé place du point du jour, 61000 Alençon. 2 Place du Point du Jour 61000 Alençon
Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 3 mai 2024 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 51/2024 Mission du poste : Entretenir les espaces verts y compris le fleurissement du secteur. Entretenir les espaces verts du secteur dans le respect des spécificités biologiques et paysagères : taille, tonte, fauchage, débroussaillage, sarclage, arrosage, . ; - Ramasser les feuilles et déchets verts produits lors des différentes interventions, enlever les déchets et vider les corbeilles à papier sur l'ensemble du domaine public ; - Assurer l'entretien courant et le nettoyage des équipements utilisés lors des interventions (graissage, vidange, affûtage des lames) ; - Participer à l'élaboration et à la mise en place des décors floraux dans les massifs ; - Participer aux travaux neufs ou de rénovation avec plantation d'arbustes, arbres mais aussi engazonnement ; - Participer à des aménagements pour différentes manifestations ; - Apporter un renfort éventuel en cas de nécessités sur les autres secteurs des espaces verts. Possibilité d'assurer des activités des permanences pour le service espaces verts & espaces urbains. - Possibilité de travail en week-end pour des manifestations gérées par le service ou autres nécessités de service. Formation : Formation espaces verts (CAP à BAC Pro) Compétences techniques : Maîtrise des techniques et pratiques locales d'entretien en lien avec le développement durable (taille, plantation, tonte, .) ; Maîtrise du maniement des différents types d'outillage (débroussailleuse, faucheuse, tondeuse autoportée, .) ; Aptitude à la conduite d'engins motorisés (tracteur de motoculture, tondeuse autoportée.) Aptitudes personnelles : Esprit d'équipe, capacité d'être source de propositions dans son domaine de compétence, ponctualité, rigueur. Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable du Service Espaces Verts & Espaces Urbains. Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT par an. Action sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnel. Contraintes particulières liées au poste : Respect des consignes de sécurité : port de vêtements et chaussures adaptés EPI - signalisation des chantiers au public / Journée en continue durant la période estivale.
Premier mouvement associatif familial de France, Familles Rurales accompagne 24 associations locales dans l'Orne, regroupant 1 664 familles adhérentes en 2023. La fédération départementale gère deux accueils collectifs de mineurs (ACM) à Athis Val de Rouvre et Carrouges et accompagne cinq ACM portés par des associations locales. Au sein de la fédération départementale, l'alternant-e aura pour missions : - la préparation et la gestion de l'ACM de Carrouges sur les périodes d'ouverture (1 semaine pendant les petites vacances et 4 semaines pendant les vacances d'été) ; - le recrutement et la gestion de l'équipe d'animation en lien avec la chargée de missions et la directrice fédérale ; - la mise en place de procédures de suivi et d'évaluation ; - le suivi du travail partenarial avec les différents acteurs éducatifs et institutionnels de la commune et du département (Mairie de Carrouges, SDJES, Caf.) pour le développement d'un projet éducatif territorial ; - la participation à la dynamique de la fédération et de l'association locale Familles Rurales de Carrouges.
Vous intervenez au sein de l'équipe pluridisciplinaire du service appartement, dans le cadre de l'accueil et de l'accompagnement de mineurs et jeunes majeurs bénéficiant de mesures de placement et/ou d'actions éducatives au titre de la protection de l'enfance. Vos missions s'articulent autour des axes suivants : - suivi éducatif visant à l'apprentissage de l'autonomie - suivi administratif (démarches relatives entre autres aux mineurs non accompagnés) - suivi du parcours de santé - suivi du parcours d'insertion professionnel - accompagnement à la gestion d'un budget et d'un logement - orientation vers le droit commun Vous faites preuve de bienveillance, d'empathie, d'écoute et de respect. Vous avez le sens de l'accueil et des qualités relationnelles. Vous êtes rigoureux, organisé et savez travailler en équipe. Vous avez des aptitudes dans la coordination de projet. Vous maîtrisez l'outil informatique. Vous avez des capacités de distanciation. Obligations : Respect du secret professionnel . Profil : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou d'Assistant des Services Sociaux, vous maîtrisez les techniques d'entretien, la méthodologie d'intervention sociale individuelle et collective (écoute, observation, analyse, diagnostic, projet d'intervention), vous connaissez les institutions, les dispositifs et politiques sociales et plus particulièrement dans le domaine de la protection de l'enfance et le droit des étrangers. Attractivité : poste de catégorie A, reprise d'ancienneté, primes et congés relatifs au régime de la fonction publique hospitalière. expérience exigée : 5 ans
L'Association MSAIO s'est donnée comme objet social « la promotion, le soutien de toute initiative, la réalisation de toute action relevant du secteur sanitaire et social permettant de favoriser et de développer l'autonomie des personnes ». L'association agit en faveur des personnes en difficulté sociale, administrative et budgétaire. Elle exerce des mesures administratives (MASP/MAESF) et des mesures judiciaires (MJAGBF et MAJ). Elle accompagnement aussi les personnes en difficulté dans l'accès ou le maintien dans le logement, et réalise des enquêtes sociales. L'Association MSAIO (Missions de Soutien, d'Accompagnement, d'Insertion et d'Orientation) recherche une secrétaire du 15 juillet au 23 août 2024. Missions du poste : - Prendre en charge l'accueil téléphonique des personnes accompagnés par le service et pouvoir prendre des messages et/ou les orienter. - Réaliser des activités administratives liées à l'action globale de l'association (courriers word, saisie informatique, scan, etc.). En fonction de l'activité globale de l'association, la secrétaire pourra être amenée à exercer les autres activités de l'association. Compétences requises : - Maîtrise de l'outil informatique indispensable : Word, Excel, Outlook - Être à l'aise avec l'informatique (utilisation de notre logiciel métier) - Aptitude à travailler en équipe, - Sens de l'organisation, - Qualités relationnelles et rédactionnelles, - Être autonome. Pour candidater, CV et lettre de motivation OBLIGATOIRE.
AGENT DE SECURITE QUALIFIE avec carte professionnelle valide en CDI temps plein S.S.I.A.P 1 souhaité Travail de nuit et Week-end en centre d'hébergement.
Rattaché(e) à la responsable du Campus, vous participez à la logistique du campus et à l'organisation des différentes prestations qui auront lieu sur place. Vous contribuez à la qualité des locaux afin de permettre la satisfaction des différents usagers du campus dont vous assurerez l'accueil. Vos missions : - Accueil du public et des prospects - Gestion des réservations de salles et de logements - Préparation des espaces (formations, réunions, séminaires, coworking, évènements) - Préparation des cafés d'accueil et des pauses - Emission de devis et de factures, encaissements - Lien avec les prestataires (entretien des locaux, des extérieurs et du linge) - Réassort de produits (liés à la cuisine, aux pauses café et à l'hygiène) et suivi du stock - Réalisation d'états des lieux (entrées / sorties) - Participation à l'entretien du jardin et à la récolte 38h par semaine rémunération en fonction de votre profil et compétences
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 27 avril 2024 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 46/2024 Mission du poste : Gérer le mandatement de la Ville et de la Communauté Urbaine ainsi que le paiement en lien avec le service facturier (Sfact) de la Direction Générale des Finances Publiques Gérer le mandatement : (fonctionnement et investissement) - Vérifier les factures, les fournisseurs, l'imputation et la nomenclature des marchés, le libellé de la facture, les pièces justificatives, le RIB . transmises par les services opérationnels - Vérifier les situations des marchés - Créer les mandats sur le logiciel métier des finances (Coriolis) - Créer la fiche inventaire pour la partie investissement sur Coriolis - Viser les flux des bordereaux et assurer le suivi de transmission Gérer le paiement : - Assurer le paiement des bordereaux sur Hélios - Créer les fournisseurs - Etablir les certificats de main levée de garantie Missions au sein d'un service facturier sous la responsabilité organisation du comptable public Formation : Niveau Baccalauréat gestion, comptabilité. Compétences techniques : Connaissance de la nomenclature comptable et des finances publiques. Maîtrise de l'outil informatique : logiciel métier des finances (Coriolis), Excel, Word. Aptitudes personnelles : Organisation, rigueur, adaptabilité, disponibilité, méthode, sens de l'écoute - Travail en équipe et relations avec tous les services, la trésorerie principale, les fournisseurs - Confidentialité, Autonomie - Polyvalence sur l'ensemble du service facturier
Les candidatures accompagnées, OBLIGATOIREMENT, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 27 avril 2024 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 49/2024. - Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers, les renseigner et les orienter si nécessaire vers un autre service - Réceptionner les demandes écrites reçues (Accusé Réception, gestion du tableau de suivi), - Gérer la saisie des congés du personnel sur le logiciel RH - Déclarer les pannes liées à l'éclairage public, signalisation tricolore, etc. sur les plateformes dédiées - Participer aux tâches administratives des demandes d'autorisation d'occupation du domaine public - Instruire les demandes et rédiger les arrêtés pour travaux - Réceptionner et instruire les déclarations de travaux (DT) et les déclarations d'intention de commencement de travaux (DICT) Eclairage public, Fibre optique - Renseigner le tableau de bord de l'activité du service pour le bilan annuel Formations : Niveau baccalauréat bureautique ou équivalent Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers (Coriolis, Marco, Elise-logico, Gédélib, Prinéo, Linshare) Bonnes capacités rédactionnelles Aptitudes personnelles : Sens de l'accueil et de l'écoute de l'usager - Bonne organisation- Adaptabilité
Le secrétaire d'avocat joue un rôle crucial dans la gestion administrative et organisationnelle du cabinet d'avocats. Ce poste exige une excellente capacité à gérer simultanément diverses tâches et à communiquer efficacement avec les clients, les membres du cabinet et les partenaires externes. - Responsabilités principales 1. Gestion Administrative : - Rédaction et mise en forme de documents juridiques, courriers, et rapports. - Classement et archivage de documents. - Gestion de l'agenda de l'avocat, organisation de réunions et de rendez-vous. 2. Communication : - Accueil téléphonique et physique des clients. - Gestion des emails et correspondances. - Interface entre les clients, l'avocat et les tiers (tribunaux, administrations, etc.). 3. Gestion des Dossiers Juridiques : - Préparation des dossiers pour les audiences et réunions. - Suivi des procédures et échéances légales. 4. Tâches Comptables : - Facturation, suivi des paiements et gestion des relances. - Préparation des éléments pour la comptabilité. - Compétences et Qualifications requises - Formation en secrétariat ou expérience équivalente. - Connaissances de base en droit (souhaitable). - Maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, etc.) word et excel - Capacité d'organisation, rigueur et précision. - Excellentes compétences rédactionnelles et orales. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités. - Conditions de Travail - Lieu : cabinet d'avocats, ALENCON - Horaires : 9 h-12 h et 14 h 18 h Ce poste est essentiel pour le bon fonctionnement d'un cabinet d'avocats et demande une grande polyvalence ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation.
ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) et COMMERCIAL(E)- CDD 6 mois du 10 juin au 10 décembre 2024 Vous souhaitez intégrer une association en développement spécialisée dans la gestion des bulletins de salaire du secteur agricole ? Ce poste est fait pour vous ! Fort de ses 30 ans d'expérience dans le secteur de la paie, nous accompagnons nos clients (1200) et les soutenons grâce à notre expertise et notre professionnalisme. Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe dynamique ? Cette offre est faite pour vous ! Placé(e) sous la responsabilité de la responsable opérationnelle, vous serez chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Assurer l'accueil téléphonique : - Assurer la gestion des adhésions des prospects - Réaliser la facturation - Apporter les renseignements et informations sur l'association aux prospects (exploitants agricoles, particuliers employeurs, partenaires divers, associations ) - Réaliser des opérations commerciales - Réaliser les relances prospects Aptitudes professionnelles attendues : - Aisance au téléphone - Maitrise du Pack Office - Bienveillance, écoute - Autonomie - Rigueur - Réactivité - Goût pour le contact client, bon relationnel - Prise d'initiatives - Gestion des priorités - Organisation, planification et communication Salaire : 1873,68 € brut/mois +13 -ème mois proratisé Horaires : du lundi au vendredi / Travail en journée sur site
Créée en 2014, SECURITIM Group est une entreprise française connue à l'origine pour ses activités dans le domaine de la sécurité privée. Notre croissance exponentielle ces dernières années nous a permis d'enrichir notre offre sur un panel de prestations plus large mais connexe à notre métier historique : l'équipement, les services ou la formation. Cette dernière s'engage à apporter à ses clients une bonne protection physique et matériel de jour comme de nuit 24h/24h. Elle compte aujourd'hui 400 collaborateurs au sein de sa société. Notre activité est présente dans de nombreuses villes en France ainsi qu'au Sénégal. Pour plus d'information sur le groupe n'hésitez pas à consulter notre site internet : www.securitimgroup.com La société recherche un agent SSIAP 2 pour un établissement de soins pour donner suite au dysfonctionnement du CMSI Employé coefficient 150. Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier et êtes rompu au respect des consignes. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, votre réactivité à réagir de façon adaptée. Fort d'une première expérience significative, vous faites preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication. . Type d'emploi : CDD/Horaires variables. Horaires de travail : 08H00-20H00/20H00-08H00 Durée : dès que possible au 31/01/2024 Poste à pouvoir immédiatement. URGENT
Sur un site situé à Alençon, nous recherchons des Agent(e)s de sécurité . Vous êtes garant(e) des missions de sécurité. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité. Dans le cadre de sa politique handicap, SECURITIM étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier et êtes rompu au respect des consignes. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, votre réactivité et votre capacité à réagir de façon adaptée. Fort d'une première expérience significative, vous faites preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication. Missions: * Assurer la surveillance du corps médical Autonome, rigoureux et responsable. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Salaire : 1 799,00€ par mois
Les candidatures accompagnées, OBLIGATOIREMENT, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 20 avril 2024 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 33/2024 Mission du poste : Assurer la gestion administrative du service -Assurer l'accueil physique et téléphonique - Gérer des courriers - Organiser et planifier des réunions - Assurer le suivi administratif des marchés (accord cadre, à bons de commande et de maîtrise d'œuvre et actes spéciaux - Rédiger des avis de publicité - Préparer des dossiers de consultations - Organiser des Commissions (appels d'offres, délégations de Service Public, attributions, jury ), réserver des salles, adresser des convocations, vérifier le quorum - Assurer la facturation sur le logiciel finance - Mettre en place des tableaux de bord - Gérer les statistiques de l'activité Formation : Baccalauréat secrétariat bureautique ou équivalent Compétences techniques : Aptitude à maîtriser des logiciels métiers: finance - courrier - marchés Aptitudes personnelles : Adaptabilité - Bonne organisation et rigueur - Autonomie et initiative - Aisance relationnelle - Qualités rédactionnelles Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Responsable du service de la Commande publique Temps de travail : 17h30mn par semaine avec 12,5 CP par an - Eligible au télétravail Action sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnel Contraintes particulières liées au poste : Efficacité, initiative, réactivité et priorisation
Votre mission consiste à assurer : le portage et tous travaux de manutention simple. la manipulation des corps lors des différentes opérations funéraires. la mise en place des articles funéraires et fleurs naturelles. les différents travaux d'exécution (chargement, déchargement, préparation des cercueils), et assurer divers travaux liés à l'activité de pompes funèbres (astreintes, réquisitions, etc.) la conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé en respectant la règlementation en vigueur et en veillant à la sécurité des personnes transportées Vous veillez au bon état de marche du véhicule, assurez la propreté et son entretien courant, signalez toute anomalie constatée et tenez à jour les documents de bord du véhicule.
Depuis 170 ans, notre Groupe a construit sa place de leader des services funéraires en rendant aux familles confrontées à un décès le meilleur service possible qu elles sont en droit d attendre dans ces moments difficiles. Notre rôle est de les conseiller, les soutenir et les accompagner dans toutes les étapes du deuil qui sont déterminantes et uniques.
Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 20 avril 2024 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 38/2024 Mission du poste : Assurer en collaboration avec le cuisinier le fonctionnement de la restauration pour l'ensemble des résidents. Organisation de la restauration à l'EHPAD en collaboration avec le cuisinier : - Être l'interlocuteur de la cuisine centrale en l'absence du cuisinier - Communiquer chaque semaine et à chaque modification le nombre de repas journaliers en tenant compte des régimes, des textures et des allergies. Commander les repas invités en l'absence du cuisinier. - Contrôler la marchandise livrée par le prestataire : suivi, pointage, températures - Préparer et présenter les plats : prendre les températures, remettre à température les aliments, respecter le protocole de réchauffage - Préparer les chariots de distribution des repas par unité - Préparer les crèmes hyper protéinées quotidiennement Hygiène et sécurité: - Veiller au bon respect des consignes en matière d'hygiène alimentaire : norme HACCP, prélèvement d'échantillons - Evacuer les déchets et respecter le tri (carton, compostage ) - Assurer les tâches de ménage de la cuisine - Veiller à l'entretien et à la vérification du matériel - Contrôler et entretenir les réfrigérateurs, les congélateurs de la cuisine, contrôler les réfrigérateurs d'offices Gestion des stocks en collaboration avec le cuisinier : - Assurer la gestion des stocks - Assurer les commandes pour des évènements festifs Evènements festifs et vie de l'EHPAD: - Participer aux réunions d'équipes - Participer aux réunions de préparation des évènements festifs en collaboration avec le cuisinier - Participer aux commissions restaurant - Participer aux ateliers cuisine en lien avec la direction et l'animatrice et être en capacité d'en organiser Formation dans le domaine de la restauration BEP ou CAP ou équivalent Aptitudes personnelles : Bon contact sens de l'écoute Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Directrice de l'EHPAD Charles Aveline Temps de travail : 38h30 mn par semaine avec 21 RTT et 25 CP Actions sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnel Contraintes particulières liées au poste : Port de la tenue obligatoire, travail par roulement le weekend et les jours fériés.
Rejoins Cerfrance Orne, une entreprise associative qui met tout en œuvre pour accompagner la réussite des chefs d'entreprise Ornais ! Cerfrance au-delà du conseil, de la comptabilité, de l'expertise c'est aussi de l'humain, de la relation, du talent ! Si tu es prêt à changer tes pratiques, à te challenger et à donner du sens à tes missions: Nous sommes faits pour nous rencontrer ! Rejoins l'équipe d'Isabelle en tant qu'assistant administratif et financier et contribue au développement et à la qualité du service. Quelles sont tes futures missions ? Tu auras en charge la comptabilité générale de notre association: - Traiter les pièces comptables sur les outils informatiques interne. - Réaliser les déclarations de TVA avec contrôle de chiffre d'affaires. - Justifier les comptes pour la révision comptable - Participer à l'accueil physique et téléphonique - Réaliser tout type de démarche administrative Le profil que nous recherchons, est-ce toi ? Tu es issu d'une formation supérieur Bac+2 minimum en comptabilité. Méthodique, rigoureux et organisé, tu apprécies travailler avec une certaine autonomie dans un environnement dynamique et exigeant. Nous t'accompagnerons lors de ton arrivée au Cerfrance et dans ta montée en compétences par du tutorat, par le partage d'expérience et tout au long de ta carrière par des formations régulières. Prends note de tes avantages ! - Salaire sur 13 mois - Prime sur objectifs - Accord intéressement et participation - 160 titres restaurant par an d'une valeur faciale de 10€ pris en charge à 55% - Mutuelle entreprise prise en charge à 75% - 23 jours de RTT/ an - 1 jour de télétravail possible par semaine - Avantages CSE Notre processus de recrutement : - Entretien avec l'équipe recrutement : Dominique ou Héloïse - Entretien avec le manager Isabelle - Validation des compétences techniques
er réseau associatif de conseil et d'expertise comptable en France est au service de ses clients : agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales, PME... 7 agences offrant une forte proximité géographique et 200 collaborateurs aux compétences pluridisciplinaires et ayant une connaissance approfondie du terrain, qui accompagnent et servent la réussite des dirigeants.
Rejoindre Orne Habitat, c'est intégrer une équipe de plus de 160 collaborateurs passionnés au quotidien. C'est faire partie d'une entreprise reconnue par sa qualité de services : certifiée Qualibail et avec un taux de satisfaction de ses locataires de 90,10 %. C'est être engagé et garant d'une mission sociale. C'est être agile, équitable et solidaire. Orne Habitat, c'est aussi : - Un parcours d'intégration complet pour une prise de poste réussie, - Un accompagnement dans le développement de vos compétences, - Et l'opportunité d'intégrer une entreprise permettant de concilier vie personnelle et professionnelle ! C'est bénéficier d'une politique salariale attractive (primes, intéressement, mutuelle, prévoyance, compte épargne temps, titres restaurant, CSE, etc). Alors, pour redonner du sens à votre projet professionnel, rejoignez-nous en tant que GÉRANT TECHNIQUE H/F EN CDI A ALENÇON Vous assurez, en lien avec les équipes de proximité et commerciales, le suivi des travaux du patrimoine. Vous constatez les dysfonctionnements, préconisez et commandez les travaux, contrôlez leur déroulement. Vous contrôlez également le respect des contrats de maintenance. Vos missions sont : - Exécuter les travaux de petites maintenances - Assurer les contrôles Qualité et les visites Qualité - Assurer le suivi de la première maintenance des parties communes - Organiser les remises en état des logements - Anticiper, commander, suivre et contrôler les travaux confiés aux entreprises et prestataires de service - Saisir les bons de commande - Valider les factures et les classer - Alerter le manager technique des dysfonctionnements liés aux contrats d'entretien. - Recenser les éléments de gestion du patrimoine et participer à la définition des besoins - Respect du budget et optimisation des coûts de travaux - En collaboration avec le manager technique, le gérant technique binôme HSS applique, met en œuvre le label HSS. - Contrôler la qualité des interventions des entreprises de nettoyage et espaces verts - Assurer la surveillance technique du patrimoine et la sécurité des installations - Repérer les dysfonctionnements et apporter des solutions de nature à les régler - Faire remonter les informations concernant les actes d'incivilité et remplir la fiche de signalement - Accueillir, informer et orienter les locataires sur site - Assurer le suivi des réclamations et la première intervention sur les problèmes de voisinage - Réaliser les pré visites, les états des lieux « Entrants » et « Sortants », les exploiter et en informer les chargés de clientèle - Déclarer les sinistres et suivre les dossiers - Assurer les permanences - Proposer des solutions préventives et/ou correctives et participer aux projets en lien avec les activités de l'agence - Veiller au respect des délais de commercialisation de logement vacant Poste à pourvoir dès que possible. VOTRE PROFIL : Bac pro à Bac +2 maintenance du bâti TCE + permis de conduire B - Des notions de base et vocabulaire en maintenance technique - De la règlementation de la gestion locative et sociale - Des consignes générales et de la réglementation sécurité - Des techniques de communication et de négociation - De l'expression écrite - Des outils bureautiques - Des différences culturelles clés - Sens de l'organisation - Méthode et rigueur - Esprit d'analyse et diagnostic - Sens du contact et diplomatie - Sens du service client - Esprit d'équipe - Sens de la négociation - Savoir gérer l'imprévu, les urgences - Gestion du temps et des priorités Avantages : 13ème mois, prime sur objectifs, prime d'assiduité, prime d'intéressement, mutuelle, prévoyance, titres restaurant etc.
1er bailleur social du département de l'Orne (61) 12 082 logements répartis sur 127 communes 1 siège social, 5 agences et 3 points accueils employant plus de 160 collaborateurs au service de plus de 20000 locataires
MISSIONS Sur un poste à double mission partagé entre 2 associations locales placé sous l'autorité de la Directrice Fédérale, et du Responsable du pôle clients, Le (la) Responsable de Secteur Coordinateur famille / responsable de secteur est au cœur des interventions entre les clients, les familles, les intervenants à domicile et les professionnels sociaux et de santé. Il (elle) garantit l'intérêt des personnes accompagnées en respectant leur intégrité et leur garantissant un service de qualité. Il (elle) établit et gère le planning d'une équipe de salariés intervenants au domicile des familles, des personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Il (elle) est en charge du suivi de leurs besoins. Il (elle) coordonne la gestion du personnel tout en accompagnant et en animant l'équipe d'intervenants. Il (elle) est l'interlocuteur des travailleurs sociaux, partenaires du service famille ; il (elle) analyse les besoins des familles et assure le suivi de l'accompagnement. Missions : - Evaluer les besoins auprès des clients, constituer de nouveaux dossiers de prise en charge et de renouvellement, - Evaluer de façon régulière l'intervention ou l'aide technique mise en œuvre, et adapter l'intervention si besoin. - Faire face aux imprévus et urgences avec pertinence et efficacité. - Gérer les plannings d'interventions et les remplacements. - Encadrer les intervenants à domicile (AD/AVS-AES/TISF) et leur permettre de monter en compétences pour sécuriser leurs interventions et leur parcours professionnel. - Animer des réunions d'équipes pour créer une synergie entre les équipes. - Coopérer avec les partenaires de l'aide sociale et médicosociale, - Participer au développement de l'activité sur votre secteur (mise en place et suivi de projets, participation à des groupes de travail...) - Participer aux réunions avec les partenaires sociaux du secteur - Participer à la promotion de l'ADMR : - Faire connaître l'action de l'ADMR auprès des partenaires et des clients, - Participer au développement des liens inter-associations, - Accompagner les bénévoles dans la gestion du personnel d'intervention, anticiper les besoins de recrutement, participer aux recrutements, identifier les besoins de formation individuels des salariés d'intervention, - Guider l'association dans sa démarche qualité, - Constituer ou aider les bénévoles à élaborer les divers dossiers et documents exigés pour accéder à certains dispositifs, ou en lien avec la vie statutaire, - Réaliser diverses enquêtes (qualité, satisfaction ), - Rendre compte au président ou au responsable de service des situations de travail rencontrées, - Accompagner les bénévoles et les éventuels salarié(e)s administratifs de l'association dans leurs missions, - Appliquer et respecter les orientations prises par le Conseil d'Administration fédéral et les directives données par la Direction de la Fédération, - Rendre compte à la Direction de la Fédération de sa mission et du travail effectué. Les plus du métier : - Polyvalence des missions ; - Travail en équipe ; - La possibilité de travailler avec de nombreux partenaires, services et professionnels différents. CONDITIONS - CDI à pourvoir dès que possible - 28 heures hebdo - Poste basé à Alençon et le Mêle sur Sarthe
Nous recrutons d'un(e) Intervenant d'Action Sociale sur ALENCON (61000) pour un poste en CHRS (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale) Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social Missions : Vous accompagnez des familles et adultes sur le Centre d'hébergement et de réinsertion sociale situé à Alençon et sur l'accueil de jour en lien avec l'hébergement d'urgence (115). - Vous aurez en charge l'accompagnement dans la réalisation du projet de vie de la personne accueillie sur le CHRS ainsi que l'accueil, l'écoute, l'évaluation et l'orientation des personnes accueillies à l'accueil de jour. Vous participerez à la mise à l'abri et à l'accompagnement des femmes et familles victimes de violences. Vous travaillerez 1/7 weekend et certains jours fériés Savoirs et savoir-faire : Connaissance des dispositifs d'aide sociale Analyser les situations et les besoins de la personne Renseigner un public, des usagers Définir un projet d'accompagnement social avec la personne Accompagner et conseiller des personnes en difficulté (cette compétence est indispensable) Mener des actions auprès des personnes hébergées (réunions d'information, ...) Instruire et suivre des demandes de logements locatifs
Candidature à envoyer à: courrier@ville-alencon.fr Pour effectuer un remplacement d'1 mois minimum. MISSION: Effectuer les travaux d'entretien sur différents sites de la collectivité Pré-requis: Expérience dans le domaine Permis B apprécié Horaires: 6h le matin avec coupure et reprise vers 17h jusqu'à 19h
Pour postuler il est impératif de joindre une lettre de motivation. Si vous rencontrez des difficultés, merci de l'envoyer à : entreprise.bno0010@pole-emploi.net en rappelant le numéro de l'offre Offre complète visible sur le site
Description du poste : Sous la responsabilité d'un responsable livraison, vous effectuerez le chargement de votre véhicule, la livraison et l'encaissement des commandes (surgelés et épicerie) de nos clients (particuliers) selon un planning précis, dans un périmètre de 60/70 kms aux alentours de l'établissement, en veillant au respect des horaires choisis par nos clients. Vous serez garant(e) également de l'exactitude des sommes encaissées en fin de tournée, en relation avec l'assistante comptable et vous participez également à des action commerciales ponctuelles ou saisonnières. Vous veillez à la propreté de votre véhicule de livraison. Vous serez formé(e) à notre organisation et méthode de livraison. Description du profil : De nature sociable, vous êtes souriant et avez un abord agréable. Titulaire du permis B depuis au moins deux ans, vous savez être disponible et à l'écoute des clients. Poste à pourvoir en CDD d'une durée de deux mois, prolongation possible. Nous vous proposons une rémunération composée d'un fixe + variable + frais de repas et prime véhicule, mutuelle, temps complet du lundi au vendredi.
Poste et missions QUELLE SERAIT VOTRE PLACE PARMI NOUS ? Nous recherchons une Conseillère ou un Conseiller Particulier mobile sur le département de l'Orne, pour accompagner les projets de vie des clients ! - Vous aimez être populaire auprès de vos clients et faites preuve de petites et grandes attentions pour obtenir leur satisfaction (d'ailleurs, vous ne seriez pas du genre à checker régulièrement la note Avis Google de votre agence ?). - Vous pensez que l'une des clés pour réussir son métier de Conseillère ou Conseiller Particulier, c'est de le faire comme un(e) commerçant(e) de proximité. - Vous avez, comme notre skipper Armel Le Cléac'h, l'audace de croire en vos rêves et de tout faire pour les réaliser. - Vous avez le goût du challenge : développer votre portefeuille clients ne vous fait pas peur et relever des défis pour des causes qui vous sont chères vous tient à cœur. - Vous avez des convictions, et faire partie d'un collectif qui agit avec solidarité et responsabilité donnerait du sens à votre métier. - Vous savez ce que veulent dire les abréviations DA, GAB et ECH. PRÊT. - Vous aimez l'innovation et seriez fier de faire partie d'une banque qui la positionne comme moteur de son action. - Vous êtes toujours parmi les premières et premiers à répondre « Présent-e ! » pour animer et participer à la vie de votre entreprise. Vous disposez d'une formation commerciale ou bancaire (Bac+2 à +5) et vous reconnaissez dans tout ou partie de ces affirmations ? Rejoignez-nous, cette place est faite pour vous ! Bonus : vous êtes fan de Stevie Wonder et la mer est votre terrain de jeu favori ? Foncez ! LISTE (NON EXHAUSTIVE) DES AVANTAGES QUI VOUS SERONT RÉSERVÉS - Rémunération selon votre profil et votre expérience, à partir de 28,5 K€ sur 13 mois - Des primes d'intéressement et de participation - Un accompagnement à la formation individualisé - Des tickets restaurants - Une mutuelle d'entreprise individuelle ou familiale - Un comité d'entreprise - Une agence bancaire collaborateurs(trices), avec des Conseillères et Conseillers dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille - Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici : www.bpgototheplace.fr
La Groupe Baudaire est un groupe qui vit et évolue en permanence. Les opportunités y sont importantes avec des ouvertures prévues dans la France entière et dans le monde. Venez nous rejoindre pour travailler et continuer à vous former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. T'as peur des araignées ? Viens les servir chez nous ! Des infos sur ton futur poste : Favoriser l'accueil et l'ambiance "La Boucherie" pour un service irréprochable, Veiller au confort et à la satisfaction du client. Assister le/la chef.fe de rang lors du service. Assurer la prise de commande, ainsi que la propreté du restaurant. Tu es souriant.e, volontaire, motivé.e, dynamique et doté.e d'un bon esprit d'équipe. Tu as déjà une expérience dans le domaine, mais surtout une motivation qui fera toute la différence, Les petits + Rémunération motivante selon profil, Poste évolutif ! REJOINS UNE EQUIPE VACHEMENT BIEN ! Tu débutes dans le domaine ? Nous aussi nous sommes passés par là, nous serons présents pour accompagner tes premiers pas. Profil intermédiaire ou expérimenté ? Nous saurons t'accompagner pour évoluer et performer ! Avec notre propre Centre de Formation Edibouch' dédié à tous nos salariés, tu ne peux que te perfectionner ! *Attaché à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons tous les talents ! Aussi, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.*Notre process de recrutement : Etape 1 - En plus de ton CV, si t'as envie, nous sommes preneurs de ta candidature en vidéo (1'30 max) Etape 2 - Ta candidature correspond à notre besoin : Entretien téléphonique et/ou physique avec l'un de nos recruteurs ET/OU avec le/la Responsable de restaurant afin d'en savoir plus sur toi, ton parcours, tes motivations. Promis, on t'en dira plus sur nous également.
La Boucherie est un groupe qui vit et évolue en permanence. Les opportunités y sont importantes avec des ouvertures prévues dans la France entière et dans le monde. Venez nous rejoindre pour travailler et continuer à vous former au sein d'un groupe qui place l'humain au cœur de sa stratégie. Notre propre Centre de Formation Edibouch' est là pour vous accompagner dans vos souhaits d'évolution professionnelle à tous postes au sein de nos restaurants.
Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP). Pendant 8 mois, vous serez formé à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans les domaines des services et de la relation client. Les Missions de Facteur : Le facteur trie, prépare et assure la distribution du courrier grâce une très bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution Il assure au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à ses connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Le Facteur prête serment et se doit de garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Il contribue ainsi à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Vous êtes titulaire du Permis de conduire Français ou Européen (boite manuelle).Vous avez un niveau 3èmePas de limite d'âge. Vous êtes titulaire du Permis de conduire Français ou Européen (boite manuelle)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Tes missions si tu l'acceptes Commerçant enthousiaste, vous :Accompagnez le client sur une prise en charge complète,Développez une relation de proximité et différenciante, Assurez une communication régulière avec ses collègues de l'atelier,Participez à la bonne gestion des stocks et gérer en toute autonomie un ou plusieurs rayons,Rendez le magasin attractif par des mises en avant de produits innovantes. Ton profil De petites attentions et une écoute active peuvent égayer la journée d'un client. Accueillir, orienter et conseiller le client sont pour vous naturels dans votre métier.Vous êtes une personne de terrain avec un sens du commerce affûté et vous mettez votre énergie au service de l'expérience client. Nous te proposons Venez travaillez au sein d'une équipe dynamique et conviviale.Les parcours de formation et nos outils à la pointe de la technologie vous permettront de réaliser plus de 140 prestations dans nos ateliers.Proximité et simplicité font partie intégrante de notre réussite collective. Rémunération en fonction du profil Fourchette de salaire (en brut annuel fixe + variable)Non précisé StatutEmployé Type de ContratCDI Temps de travailTemps complet 38h Poste à pourvoir le 05/04/2024
Le poste En boutique Free, chaque jour qui passe vous donne la possibilité de faire d'un visiteur occasionnel un abonné fidèle à Free. Vivez une expérience passionnante au sein d'une équipe exceptionnelle :- Vous réservez le meilleur accueil à chaque visiteur, fier(e) d'être le visage de la marque Free- Vous comprenez les spécificités de chaque visiteur par la découverte de leurs besoins- Vous prenez plaisir à proposer à chacun la solution la mieux adaptée- Vous réussissez à démontrer et convaincre en partageant votre enthousiasme ainsi qu'en faisant découvrir la richesse des services Free.- Vous assurez une satisfaction totale pour chaque visiteur de la boutique. Profil recherché Vous êtes d'un tempérament enjoué et amical, vous êtes ouvert(e) aux autres et vous adorez partager vos connaissances.- Vous avez une expérience de la vente en magasin, ou vous savez à tous les coups susciter l'enthousiasme chez les autres.- La curiosité toujours en éveil couplée à une excellente qualité d'écoute, vous êtes passionné(e) par les innovations Free- Vous aimez travailler en équipe et vous savez vous montrer très réactif.- Vous êtes impatient(e) d'apprendre et de progresser dans un environnement en constante évolution.Caractéristiques de l'offre Type de contrat : CDD / CDIHoraires : 35 h hebdomadaires y compris le samedi Avantages Salariaux Rémunération : 25K€ - 32K€ Brut/an Primes sur objectifs attractivesPrimes intéressement et participation (Groupe Iliad)Prime anciennetéRemboursement à hauteur de 50% de l'abonnement des frais de transportsForfait mobilitéPrise en charge jusqu'à 50€/mois de votre abonnement Freebox à partir de 6 mois d'anciennetéMutuellePrévoyance1% LogementCSECarte Ticket Restaurant
Azaé Alençon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Membre à part entière de l'équipe du magasin, polyvalence et réactivité rythment votre quotidien. Véritable acteur du magasin, votre mission principale sera de : - accueillir la clientèle en caisse et réaliser l'encaissement des achats Vous pourrez également participer aux tâches quotidiennes du magasin : - réassort des rayons - préparer la marchandise : cintrage, anti-volage, étiquetage. - rangement et entretien de la surface de vente - orienter les clients pour faciliter l'achat Vous disposez d'une première expérience réussie en grande distribution, en vente ou encore en restauration rapide et souhaitez rejoindre un environnement dynamique. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : * Avantages : prime de participation/intéressement, dispositifs d'épargne salariale diversifiés, mutuelle performante, tickets restaurant, comité social et économique, carte de réductions de 20% en magasin, prestations 1% logement * Formation mise en oeuvre par le magasin pour vous permettre de vous imprégner de la culture d'entreprise, vous transmettre les connaissances techniques de base de nos métiers et développer votre savoir-faire * Politique de promotion interne et possibilité d'évolution (mobilité régionale requise) Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.
Depuis 60 ans, Stokomani a su se développer pour devenir le leader français du déstockage de grandes marques. Au-travers de son Réseau de plus de 145 magasins, Stokomani démontre la pertinence de son concept : la vente de produits de grandes marques à petits prix. Aujourd'hui, c'est plus de 3500 collaborateurs qui s'investissent chaque jour pour accroitre la performance de l'entreprise !
Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP). Contexte Le métier s'exerce à la fois en intérieur et en extérieur. Le Facteur travaille en équipe, lors du tri et en autonomie, lors de la distribution. Pour plus d'informations, rendez-vous sur la fiche métier de La Poste Groupe. Missions * Le facteur trie, prépare et assure la distribution du courrier grâce une très bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution * Il assure au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à ses connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Le Facteur prête serment et se doit de garantir la confidentialité vis-à-vis des clients * Il contribue ainsi à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe Profil recherché * Vous êtes titulaire du permis de conduire Français ou Européen (boite manuelle)
Depuis sa création en 2008, Formaposte, le centre de formation en alternance pour Le Groupe La Poste, forme des candidats qui souhaitent se former en alternance aux métiers du Groupe La Poste. Avec Formaposte, c'est l'alternance clé en main ! Votre formation est assurée par Le Groupe La Poste, prise en charge, rémunérée et diplômante.
Poste et missions Dans le cadre d'un contrat en alternance, nous recherche un(e) alternant(e) Chargé(e) de Clientèle Professionnels. Rattaché(e) à un Directeur/trice d'agence, nous vous accompagnons dans l'apprentissage du métier de Chargé(e) de Clientèle Professionnels et vous formons à la gestion d'une double relation (privée et professionnelle). Vos missions seront les suivantes : * Participer au développement d'un portefeuille de clients professionnels à travers la réalisation d'opérations de phoning et la prise de rendez-vous, * Préparer et réaliser des entretiens en binôme, * Ecouter et découvrir les besoins de nos clients, * Conseiller et apporter des solutions personnalisées en leur proposant les services bancaires et financiers adaptés, * Assurer la synergie avec les autres marchés de l'entreprise, * Accueillir et renseigner nos clients, * Représenter et promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise, * Instaurer une relation de proximité et de confiance dans le respect de la confidentialité, * Analyse financière, suivi administratif et mise à jour des dossiers. Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau BAC+4/5 en Gestion de Patrimoine et souhaitez axer votre projet professionnel vers le secteur bancaire. Vous êtes proactif(ve), curieux(se), rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous avez une forte volonté de réussir et savez faire preuve d'autonomie. Vous avez pour ambition de maîtriser les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit. Vos talents de négociateur, vos qualités relationnelles, votre capacité d'organisation et votre esprit d'analyse et de synthèse constituent de réels atouts pour réussir et progresser au sein de notre entreprise.
Poste et missions QUELLE SERAIT VOTRE PLACE PARMI NOUS ? Nous recherchons une Conseillère ou un Conseiller Particulier, pour accompagner les projets de vie des clients ! - Vous aimez être populaire auprès de vos clients et faites preuve de petites et grandes attentions pour obtenir leur satisfaction (d'ailleurs, vous ne seriez pas du genre à checker régulièrement la note Avis Google de votre agence ?). - Vous pensez que l'une des clés pour réussir son métier de Conseillère ou Conseiller Particulier, c'est de le faire comme un commerçant de proximité. - Vous avez, comme notre skipper Armel Le Cléac'h, l'audace de croire en vos rêves et de tout faire pour les réaliser. - Vous avez le goût du challenge : développer votre portefeuille clients ne vous fait pas peur et relever des défis pour des causes qui vous sont chères vous tient à cœur. - Vous avez des convictions, et faire partie d'un collectif qui agit avec solidarité et responsabilité donnerait du sens à votre métier. - Vous savez ce que veulent dire les abréviations DA, GAB et ECH. PRÊT. - Vous aimez l'innovation et seriez fier de faire partie d'une banque qui la positionne comme moteur de son action. - Vous êtes toujours parmi les premières et premiers à répondre « Présent-e ! » pour animer et participer à la vie de votre entreprise. Vous disposez d'une formation commerciale ou bancaire (Bac+2 à +3) et vous reconnaissez dans tout ou partie de ces affirmations ? Rejoignez-nous, cette place est faite pour vous ! Bonus : vous êtes fan de Stevie Wonder et la mer est votre terrain de jeu favori ? Foncez ! LISTE (NON EXHAUSTIVE) DES AVANTAGES QUI VOUS SERONT RÉSERVÉS - Rémunération selon votre profil et votre expérience, à partir de 28,5 K€ sur 13 mois - Des primes d'intéressement et de participation - Un accompagnement à la formation individualisé - Des tickets restaurants - Une mutuelle d'entreprise individuelle ou familiale - Un comité d'entreprise - Une agence bancaire collaborateurs(trices), avec des Conseillères et Conseillers dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille - Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici : www.bpgototheplace.fr
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en managementNiveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en managementNiveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons pour le compte de notre client un assistant polyvalent f/h pour un campus : C'est par nature un espace pédagogique, un lieu de contribution, de recherche et d'observation ouvert à des publics diversifiés (entreprises, étudiants, salariés, chercheurs, habitants). Son rôle est d'accompagner l'habitant dans la valorisation de ses compétences du domicile. D'une surface de 650 m2 il est composé de - 3 salles de formation - 1 espace coworking - 1 cuisine professionnelle - 1 jardin en permaculture - 8 logementsRattaché(e) à la responsable du Campus, vous participez à la logistique du campus et à l'organisation des différentes prestations qui auront lieu sur place. Vous contribuez à la qualité des locaux afin de permettre la satisfaction des différents usagers du campus dont vous assurerez l'accueil. Vos tâches : - Accueil du public et des prospects - Gestion des réservations de salles et de logements - Préparation des espaces (formations, réunions, séminaires, coworking, évènements) - Préparation des cafés d'accueil et des pauses - Etâche de devis et de factures, encaissements - Lien avec les prestataires (entretien des locaux, des extérieurs et du linge) - Réassort de produits (liés à la cuisine, aux pauses café et à l'hygiène) et suivi du stock - Réalisation d'états des lieux (entrées / sorties) - Participation à l'entretien du jardin et à la récolte 38h par semaine rémunération en fonction de votre profil et compétences
Nous vous proposons plus qu'une formation. Un métier d'avenir ! Vous avez envie d'un métier passionnant ? Vous souhaitez progresser et vous épanouir auprès de « commerçants autrement » ? Devenez hôte de caisse H/F en apprentissage dans notre Magasin U. Durant tout votre parcours, un tuteur, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans le magasin, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer vers plus d'autonomie et de responsabilités. Progressivement, vous gagnerez en compétence pour devenir l'ambassadeur de l'enseigne auprès des clients. Sens de l'accueil et du service sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous avez le sens du détail et vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits. Vous êtes à l'aise au sein d'une équipe. Chez U, la qualité des échanges est capitale. Comme nous, vous êtes pour un commerce responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Nous sommes pour l'ouverture d'esprit : votre avis sera toujours le bienvenu concernant le développement du rayon ou des autres projets du magasin. Vous épanouir à nos côtés Chez nous, chaque collaborateur est force de propositions. Nous donnons de la place à votre créativité concernant l'amélioration de la présentation des produits et des opérations saisonnières. Nous vous aidons à développer vos compétences, et faisons ensemble progresser votre carrière. Nous sommes à l'écoute de vos objectifs pour soutenir votre quête de progression. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble ? N'hésitez plus, adresser votre candidature dès maintenant. Et vous, elle commencera comment votre histoire chez U ? Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
RESPONSABILITÉS : Connectt LE MANS recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes, dans le cadre d'une mission d'intérim. Poste basé à Alençon. Sous la responsabilité de votre responsable, vous aurez pour missions : - Chargement et déchargement de camions - Entreposer les produits dans la zone prévues ou les mettre en rayon - Préparation de commandes - Pointe les commandes prête ou les scanner - Préparer les documents liés à l'expédition Cette liste n'est pas exhaustive Les cacès 1+3+5 sont obligatoires PROFIL RECHERCHÉ : Idéalement vous justifiez d'une première expérience, au moins 1 an, sur un poste similaire Le salaire est à voir en fonction du profil HORAIRES en 2X8 - 5h00 - 12h30 ou 12h30 - 20h00
Connectt LE MANS est une agence d'intérim et de placement CDD/CDI spécialisée dans les métiers de l'industrie.
Description du poste : Rattaché(e) à la directrice/au directeur d'agence, vous êtes en charge de la gestion et du développement d'un portefeuille de clients professionnels dans le respect des objectifs commerciaux. Vous avez une démarche proactive et êtes très orienté client, vous pérennisez la double relation de vos clients « professionnels » dans le respect des normes de risques (selon le niveau de délégations dont vous disposez). Pour cela vous développez commercialement ce secteur dédié, vous traitez un plan contact du portefeuille, vous assurez le relais vers les Conseillers clientèles spécialisés (Patrimoine, PME.), vous assurez le reporting de l'activité du secteur confié auprès des Responsables, vous suivez et maîtrisez le Risque clients du portefeuille (MAD.) et traitez le précontentieux. Description du profil : De formation Bac + 4 minimum ou niveau équivalent acquis par une expérience reconnue, vous justifiez d'une expérience bancaire réussie sur le marché des professionnels. Vous maîtrisez l'offre particuliers et professionnels, ainsi que la dimension risques et les règles de conformité sur les marchés particuliers et professionnels. Vos capacités relationnelles et commerciales, votre rigueur et votre sens de l'organisation vous sont utiles pour réussir à ce poste.
Nous recherchons pour le compte de notre client un vendeur conseil f/hVous travaillez sur la surface de vente de petit électroménager et d'articles culinaires aux clients de la braderie - Petite manutention : sortir les produits de leur carton d'emballage pour les mettre sur les palettes. Vous savez utiliser une caisse
POSTE : Accompagnateur de Vie Sociale H/F DESCRIPTION : Dans le cadre des activités des dispositifs d'urgence à Alençon, Coallia recrute un.e accueillant.e. Sous l'autorité de la Cheffe de service et en collaboration avec la chargée de mission en poste et les équipes du site, vous serez amené.e à assurer les missions de votre fonction au regard de la convention : Vous aurez à réaliser l'accueil et mise en sécurité des personnes en urgence Vous animerez de l'accueil de jour Vous aurez en charge l'intendance, la gestion du stock des repas et du linge ainsi que la distribution des repas Vous participerez aux maraudes et équipes mobiles Vous réaliserez l'écoute et l'orientation 115 PROFIL : Vous devez être en capacité d'analyser les besoins de la personne Vous possédez les techniques d'écoute et de relation à la personne Vous maîtrisez des règles d'hygiène Vous appréciez le travail en autonomie Vous avez la capacité de décision et le sens de l'organisation
Secrétaire Après-Vente (H/F) Ce que nous vous offrons Vos missions principales sont les suivantes : - l'accueil client et tenue du standard téléphonique - travaux de secrétariat - la facturation et les encaissements l'établissement, la transmission et le classement de tous documents internes, administratifs et comptables Profil : Profil recherché Issu(e) d'une formation secrétariat et gestion administrative Bac Votre sens de la clientèle et votre goût du service sont vos atouts. (La connaissance du milieu de l'automobile est un plus). - Autonome, organisé(e), vous savez gérer les priorités - Vous avez le sens du relationnel client et du travail en équipe - Vous êtes reconnu(e ) pour votre écoute et votre discrétion - Vous savez faire preuve d'adaptation, de polyvalence et de réactivité - Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel) Poste en CDI
Nous recherchons un(e) conseiller(ère) Clientèle particulier pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat (e) idéal(e) aura un sens aigu du service client, des compétences et des aptitudes à la vente dans le domaine de l'assurance et plus précisément "auto mrh santé épargne et prévoyance. Vos responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients particuliers - Gérer les opérations administratives liées aux comptes clients - Promouvoir et vendre des produits d'assurances adaptés aux besoins des clients particuliers - Assurer un service client de qualité répondant aux demandes. Il est nécessaire d'avoir une expérience réussie dans le domaine de l'assurance ou banque. Poste à pourvoir dans notre agence rue Saint Blaise à Alençon (61).
