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Adecco Alencon recrute pour l'un de ses clients , un Assistant Service Equipe F/H Votre mission principale est d'assurer l'accueil téléphonique des clients, la planification des interventions , ainsi que la partie administrative liée à l'activité du service. Vos missions : - Remonter les informations émanant des clients aux vendeurs et aux assistantes commerciales - Remonter les réclamations clients - Etablissement factures clients - Ouverture compte client - Renseigner les clients sur le materiel du parc de location - Prise de rendez vous client - Contribuer à la mise en place d'actions correctives et préventives Compétences requises - Connaissance des différents matériels et contrats - Connaissance des dossiers clients du secteur - Connaissance de l'oganisation du service et des liens avec les autres services - Maitrise d'outils informatiques courants DLRIX, Excel et Word - Reporting d'activité Autres: - Sens du service et du commerce - excellent relationnel - Discrétion, confidentialité, éthique - Sens du travail en commun et de la coopération interservices - Sens de l'observation et de l'écoute - Tact et diplomatie - Rigueur, Organisation, Méthode - Sens des priorités - Formation BAC +2 minimum
pour l'EANM La Chapelle près Sées, Gacé et Sées (61) CHEF DE SERVICE (H/F) Cadre au forfait CDI - Temps plein L'établissement est scindé en trois entités. Un premier foyer, situé à La Chapelle près Sées accompagne 16 adultes. Le second situé à Sées accompagne 20 résidents. Enfin situé à Gacé, le troisième accompagne actuellement 10 adultes. Un projet de redéploiement est en cours sur cet établissement. Tous sont en situation de handicap, présentant notamment des déficiences mentales, des difficultés psychologiques et des troubles du comportement. Notre objectif : proposer un accompagnement, favoriser l'autonomie et l'inclusion, et contribuer au développement personnel et social de chacun. Vous êtes à la recherche d'une opportunité, rejoignez la Fondation ANAIS. Vous serez hiérarchiquement rattaché(e) à la Directrice de l'établissement : VOS MISSIONS : Accompagnement et qualité Être pilote et garant du projet socio-éducatif et de soin de l'établissement. Être garant et promoteur de la qualité d'accompagnement en lien avec le référentiel qualité de l'HAS et les valeurs de la Fondation. Garantir la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, être personne-ressource dans la mise en œuvre des accompagnements. Être un interlocuteur de confiance des familles, partenaires institutionnels et acteurs du territoire. Promouvoir une dynamique d'amélioration continue de la qualité. Management et organisation Animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire investie (éducatif, social, médical et paramédical). Assurer le développement des compétences et l'accompagnement au changement. Porter et promouvoir les valeurs fondamentales de la Fondation : éthique, respect, engagement et sens du service. Gestion et pilotage Assurer la gestion des plannings et garantir la continuité de service dans le strict des réglementations en vigueur. Mettre en œuvre et assurer l'appropriation des outils numériques (dont le Dossier Unique Informatisé). Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et la gestion des risques. PROFIL RECHERCHÉ : Qualifications et expérience Diplôme de niveau 6 (CAFERUIS ou équivalent) Expérience confirmée de chef de service ou de management d'équipes dans le secteur médico-social ou sanitaire. Compétences et aptitudes Leadership, sens de l'organisation et rigueur de gestion. Qualités relationnelles et capacité à fédérer. Force de proposition, aptitude à piloter des projets et à travailler en équipe. Maîtrise des outils bureautiques et de gestion. Exigences spécifiques Connaissance du public accompagné CONDITIONS PROPOSÉES : Rémunération selon la CCNT du 15 mars 1966, ajustée selon l'expérience (sur justificatifs). Poste soumis à astreintes. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. CANDIDATURE : Envoyez votre CV et lettre de motivation à : Monsieur BERRIER Eric, Directeur des trois Foyers de Vie Courriel : seesgace.fv.direction@fondation-anais.org Poste à pourvoir à compter du 4 janvier 2026
La Maison d'Accueil Spécialisée de la Chapelle Prées-Sées (ANAIS) accompagne des personnes adultes en situation de handicap lourd, nécessitant une prise en charge quotidienne et un accompagnement adapté. En tant qu'agent de service intérieur, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'établissement, contribuant à l'hygiène des locaux et à la préparation des repas des résidents, dans un environnement où le bien-être des personnes accueillies est au cœur des priorités. Vos missions :Entretien des locaux : Nettoyage et désinfection des espaces communs (salles à manger, salons, sanitaires, etc.), des chambres des résidents, et des bureaux/Veiller au respect des protocoles d'hygiène spécifiques au secteur médico-social, en tenant compte des besoins des personnes vulnérables (risques infectieux, allergies, etc.) Entretien quotidien des sols, vitres, mobiliers et équipements divers, en s'assurant de leur bon état de propreté et de sécurité. Gestion des stocks de produits d'entretien et des équipements. Aide en cuisine et préparation des repas :Mise en plat et conditionnement des repas en respectant les régimes alimentaires spécifiques des résidents (allergies, textures adaptées, etc.).
La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « Le Ponant » située sur la commune de Valframbert accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Les pathologies peuvent être diverses (polyhandicap, Troubles envahissant du développement (TED), troubles du Spectre Autistique (TSA) .). Nous recrutons pour cet établissement un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Profil recherché : Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social. Permis B nécessaire pour les missions éventuelles d'accompagnement. S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire. Savoir repérer et mobiliser les potentialités de la personne et du groupe. Savoir utiliser les actes de la vie quotidienne et de la vie collective comme support d'apprentissages. Être dynamique et avoir un esprit d'initiative. Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité, et répondre de façon adaptée. Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail. Capacité d'adaptation. Missions : Assurer l'accompagnement social et éducatif spécialisé. Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture (ateliers, sorties .). Contribuer à instaurer, restaurer ou préserver l'autonomie, le bien-être et la communication des personnes accueillies. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement. Participer activement au travail d'équipe pluridisciplinaire et au suivi des actions socio-éducatives. S'impliquer dans une dynamique partenariale et institutionnelle. Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps plein. Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir dès que possible.
La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « Le Ponant » située sur la commune de Valframbert accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Les pathologies peuvent être diverses (polyhandicap, Troubles envahissant du développement (TED), troubles du Spectre Autistique (TSA) .). Nous recrutons pour cet établissement un AIDE SOIGNANT (H/F) Profil recherché : Diplôme d'état d'Aide-Soignant. Permis B nécessaire pour les missions éventuelles d'accompagnement. S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire. Savoir repérer et mobiliser les potentialités de la personne te du groupe. Savoir utiliser les actes de la vie quotidienne et de la vie collective comme support d'apprentissages. Être dynamique et avoir un esprit d'initiative. Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité, et répondre de façon adaptée. Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail. Capacité d'adaptation. Missions : Accompagnement de la personne dans tous les actes d'hygiène et du quotidien. Aider à la prise de médicaments prescrits et préparés par le personnel compétent (médecin, infirmiers). Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture . (ateliers, sorties .). Contribuer à instaurer, restaurer ou préserver l'autonomie, le bien-être et la communication des personnes accueillies. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement. Participer activement au travail d'équipe pluridisciplinaire et au suivi des actions socio-éducatives. S'impliquer dans une dynamique partenariale et institutionnelle. Conditions : Contrat à durée déterminée de 3 mois à temps plein. Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir dès que possible
La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « Le Ponant » située sur la commune de Valframbert accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Les pathologies peuvent être diverses (polyhandicap, Troubles envahissant du développement (TED), troubles du Spectre Autistique (TSA) .). Nous recrutons pour cet établissement un INFIRMIER DE (H/F) Profil recherché : Diplôme d'état d'Infirmier exigé. Permis de conduire B. S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire. Être dynamique et avoir un esprit d'initiative. Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité, et répondre de façon adaptée. Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail. Capacité d'adaptation. Missions : Contribuer à l'élaboration, au contrôle et à la bonne application des protocoles de soins. Etablir un diagnostic et dispenser des soins qui relèvent de sa responsabilité. Suivre et actualiser les dossiers de santé. Exercer une relation constante avec l'équipe pluridisciplinaire, la famille et/ou le représentant légal de la personne. Suivre et exécuter les prescriptions médicales. Participer aux différentes réunions de travail et de régulation. Vérifier les piluliers préparés par la pharmacie et aider à la prise de médicaments. Accompagner les résidents aux rendez-vous médicaux. Assurer le suivi des soins d'hygiène prodigués par l'équipe d'AMP/AES et AS. Collaboration avec les médecins sur site. Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps plein. Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social sur Valframbert poste auprès de jeunes de 6 à 14 ans. - Mettre en place en lien avec le jeune et l'équipe éducative toutes les interventions nécessaires qui permettent au jeune d'accéder à son autonomie dans la gestion de sa vie quotidienne en rassemblant les conditions favorables à son épanouissement - Assurer la coordination des différents intervenants - Mettre en place des animations collectives Travail sur les horaires d'internat : soit le matin de 7h15 à 15h00 soit le soir de 14h30 à 23h00, avec roulement week-end diplôme exigé: Moniteur éducateur, AES, AMP, Aide Soignant, Educateur spécialisé, BPJEPS accepté
Le SSIAD, établissement situé à Sées (61500) est à la recherche d'un Aide-Soignant (H/F) en CDD à temps plein, soit 1 ETP. Présentation de l'établissement Le SSIAD Miséricorde intervient sur le territoire de Sées (61500), assurant des soins d'hygiène, de prévention, de confort, ainsi que des soins relationnels au domicile de 63 usagers. La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (https://www.amg-asso.fr/). Informations sur le poste En qualité qu'Aide-Soignant vous serez chargé(e) d'accompagner les bénéficiaires dans leurs gestes et leurs activités de la vie quotidienne dans l'objectif de contribuer au maintien de leur autonomie tout en veillant à leur confort et leur bien-être. Votre travail se consacrera notamment aux tâches suivantes : - Réaliser les soins de nursing ; - Aider aux activités de la vie quotidienne ; - Contribuer à la bonne circulation de l'information ; - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel utilisé. Profil du candidat Vous êtes obligatoirement titulaire du DEAS. Vous êtes souriant(e) et à l'écoute des résidents. Vos qualités relationnelles et votre discrétion vous permettent d'intervenir auprès de nos acteurs internes et externes dans un esprit de confidentialité et de bientraitance. Vous partagez les valeurs de l'Association : humanité, solidarité, bienveillance, humilité. Conditions du poste - Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et profitez d'un tutorat facilitant votre intégration ; - Vous trouverez au sein d'un établissement à taille humaine, à l'esprit résolument familial, récemment rénové, bénéficiant d'équipements de travail qualitatifs ; - Vous bénéficierez d'un planning fixe, selon un roulement établi ; - Nous soutiendrons vos aspirations et projets professionnels, et proposons à cet effet chaque année un ensemble varié de formations, dont des formations diplômantes (DEAES, DEAS, DEI) ; - Avantages : CSE, valorisation de l'ancienneté professionnelle ; - Rémunération : à partir de 2 048,35€ brut mensuel (hors primes), selon profil, ancienneté et selon la convention collective applicable au sein de l'établissement. Dans le cadre de sa politique RH, l'Association Marguerite Guérin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Second de Cuisine dans le cadre d'un départ à la retraite Responsabilités : - Préparer et cuisiner les plats selon les standards établis - Assister le Chef de cuisine dans la gestion des stocks et des commandes - Superviser et former le personnel de cuisine - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine - Participer à l'élaboration de nouveaux menus et recettes - Assurer le rôle du Chef en son absence Compétences et qualifications : - Expérience avérée en tant que second de cuisine ou poste similaire - Connaissance des techniques culinaires et des normes HACCP - Capacité à travailler en équipe et sous pression Jours de repos possible Lundi/Mardi ou Mercredi/Jeudi
La Fondation ANAIS Reconnue d'Utilité Publique Recrute pour ses Services Centraux à ALENCON (61) Poste basé dans le périmètre Sées et ses alentours GESTIONNAIRE OPTIMISATION DE PLANNING / OCTIME CDD Accroissement Temporaire d'Activité Temps plein 1. Identification du poste Intitulé du poste : Gestionnaire de Planning / optimisation de planning Département : ORNE Rattachement hiérarchique : Directeur d'Activité Régional Normandie (durant l'expérimentation) Lieu de travail : Périmètre des Etablissements de l'expérimentation : Sées et ses alentours Type de contrat : CDD de 6 mois minimum Temps de travail : Temps plein 2. Mission principale Le Gestionnaire de Planning est chargé d'établir, optimiser et suivre les plannings des équipes en fonction des besoins des Etablissements du périmètre , des contraintes réglementaires et des disponibilités des collaborateurs. Il veille à assurer une répartition équilibrée des charges de travail et à garantir la continuité du service. 3. Activités et tâches principales Gestion des plannings Élaborer et mettre à jour les plannings en fonction des demandes et des contraintes opérationnelles. Assurer l'équilibre entre les besoins des différents Etablissements du périmètre d'expérimentation et les obligations légales et conventionnelles (temps de travail, repos, congés.). Gérer les absences (congés, arrêts maladie, remplacements). Favoriser et encourager l'auto remplacement Réajuster les plannings en cas d'imprévus et proposer des solutions adaptées en priorisant le redéploiement des ressources internes avant tout recours aux contrats précaires Coordination et communication Collaborer avec les managers (Directeurs d'Etablissements, Chefs de Services, Secrétaires RH) pour identifier les besoins en personnel. Collaborer avec la représentante de la structure d'Intérim Coopératif implantée sur le périmètre Informer les équipes des plannings et de leurs éventuelles modifications. Servir de point de contact pour les salariés en cas de questions ou de conflits liés aux plannings. Suivi et optimisation Analyser les besoins en effectifs et anticiper les périodes de forte activité. Suivre les indicateurs liés à la gestion du planning (taux d'absentéisme, respect des quotas horaires.). Proposer des améliorations pour optimiser l'organisation du travail. 4. Compétences requises Compétences techniques Maîtrise des logiciels de gestion de plannings, connaissance et / ou maîtrise d'OCTIME souhaitée (mais formation de 3 jours sur l'outil possible dès la prise de poste) Bonne connaissance du droit du travail et de la convention collective 66 Capacité à analyser et interpréter les besoins organisationnels. Compétences comportementales Rigueur et organisation. Réactivité et capacité d'adaptation. Sens de la communication et du relationnel. Esprit d'analyse et de synthèse. Gestion du stress et des priorités. 5. Profil recherché Formation : Bac +2 à Bac +3 en logistique, gestion, ressources humaines, administration ou équivalent. Expérience : Une première expérience en gestion de planning ou en gestion administrative est un plus. 6. Conditions de travail - Rémunération selon la grille CCNT du 15 mars 1966 à étudier selon expérience et diplômes sous présentation de justificatifs - Poste à pourvoir : dès que possible - Horaire de travail de journée : Du lundi au vendredi avec des horaires au choix entre 8h30 et 17h00 Adresser CV + lettre de motivation au Directeur d'activité Régional ou Directeur des Ressources Humaines SERVICES CENTRAUX à Alençon 32 Rue Eiffel 61000 Alençon Courriel : dr.normandie@fondation-anais.org Courriel : rrhse@fondation-anais.org
Poste de jour ou de nuit selon vos convenances. Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : Sous l'autorité de la direction, et dans le cadre d'un travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène et de confort selon les préconisations médicales - Assurer le bien-être des résidents, dans le respect des pratiques professionnelles relatives à la bientraitance - Participer aux projets d'accompagnement personnalisé - Fonction de référent(e) - Selon profil : possibilité d'interventions au PASA
Nous recherchons une personne pour le poste de maraicher au 02/02/2026. Sur environ 1 ha, nous cultivons en planche de 30m en s'inspirant de plusieurs modèles (Fortier/Cagnole/Couderc) et en adaptant à nos besoins. Vous rejoindrez une autre personne déjà présente qui maitrise le maraichage, Vos tâches indispensables a maitriser : Maitrise du motoculteur BCS (Charrue rotative/fraise/herse rotative) Conditionnement des légumes avant la vente (lavage légume, préparation des caisses) Entretien du matériel (lavage des caisses/lavage des espaces de travail) Désherber les planches de culture Paillage des planches de culture Vos tâches secondaire a maitriser : Réalisation de taches liées a nos multi activités (Ramassage œufs/mise en bouteille d'huile, ensachage de farine ect ect) Préparation du sol Plantation des cultures Entretien des cultures Ramassage des cultures Taille Nous proposons environ 40 espèces le légumes durant toute l'année. La connaissance dans le maraîchage est un plus.
La Ferme Paysanne vous propose des produits sains et variés tous issus de notre ferme familiale située tout prêt d'Alençon, à Ménil-Erreux. La majorité de nos produits (sauf indication contraire) sont certifiés BIO. Durant l'année 2020, nous avons lancé une reconversion professionnelle afin de développer une ferme multi-activité. Ainsi, depuis début 2022, nous produisons différents produits cultivés et transformés à la ferme : Pain/Gâteaux/Légume/Huile/Champignon/Pâte/?ufs/Miel?
En collaboration avec l'équipe soignante et sous la responsabilité de la cadre de santé, vous aurez pour rôle de : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne : toilette, habillage, repas, mobilisation, etc. - Assurer le bien-être et le confort des résidents en respectant leur dignité et leurs habitudes de vie. - Participer au suivi de l'état de santé des résidents et transmettre les informations nécessaires à l'équipe pluridisciplinaire. - Contribuer à l'animation de la vie sociale et aux activités proposées au sein de l'établissement. - Veiller au respect des règles d'hygiène et des protocoles de soins. Profil recherché - Diplôme d'État d'AMP/AES/Aide-soignant ou équivalent obligatoire. - Motivation pour accompagner les personnes âgées dans un cadre de soins individualisés. La durée du contrat peut s'adapter en fonction de vos disponibilités. Ce que nous offrons - Une ambiance de travail conviviale et un esprit d'équipe fort. - Un accompagnement dans le développement de vos compétences (formations internes, etc.). - Des avantages sociaux
Vous avez envie de rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine où l'autonomie et la confiance sont recherchées ? Vous avez un attrait particulier pour la gestion de l'eau ? Nous vous proposons de devenir notre futur(e) : Electromécanicien H/F en CDI Dans le cadre d'un remplacement, rattaché(e) au Chef de Secteur, vous intégrerez une équipe composée de fontainiers, électromécaniciens, et opérateur de production. Vous interviendrez sur les installations du secteur Orne Est (61). A ce titre, vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer les tâches de maintenance (préventif et curatif) - Effectuer la surveillance des équipements et notamment la relève des index, le stock de produits de traitement, les analyses de pilotage et de suivi - Diagnostiquer et dépanner des installations électromécaniques ; - Surveiller les travaux réalisés sur les installations ; - Réaliser le reporting de ses interventions sur le logiciel de GMAO et assurer la transmission des informations à sa hiérarchie ; - Réaliser des analyses et des opérations de réglage de traitement d'eaux potable ou d'eaux usées en vue d'optimiser le process - Réaliser ponctuellement des interventions sur le réseau AEP Et vous ? Idéalement issu(e) d'une formation Bac Professionnel / BTS Electromécanique / Maintenance industrielle, vous disposez de connaissances en mécanique et en électricité industrielle. Permis B exigé (déplacements départementaux à prévoir). Rigueur, dynamisme, esprit d'équipe et autonomie sont les qualités requises pour occuper ce poste. Vous bénéficiez d'une première expérience significative similaire dans laquelle vous avez pu apporter vos compétences techniques. Chez STGS, votre expertise acquise en alternance est la bienvenue ! De bonnes raisons de nous rejoindre ? - Nous valorisons l'effort collectif : Participation et Intéressement - Nous vous accompagnons dans votre quotidien : mutuelle attractive, indemnités repas, CSE - Nous vous mettons à disposition : un véhicule de service - Nous vous proposons : une activité répartie du lundi au vendredi, 35h hebdomadaire, primes d'astreinte et heure supplémentaires
Installée à Avranches, près de la baie du Mont-St-Michel, l'entreprise STGS cumule plus de 30 ans de savoir-faire dans la gestion de l'eau, auprès des collectivités mais également des industriels sur le grand ouest. Ce sont aujourd'hui 250 salariés qui mettent leur connaissance technique au service de plus de 600 communes et 345 000 abonnés. Du fait de la taille de sa structure, STGS peut répondre de manière flexible et réactive à l'ensemble des demandes clients.
Vos missions : Intégrer notre équipe mobile de prévention des expulsions sur le département de l'Orne : - Réaliser des diagnostics sociaux - Accompagner les ménages dans le maintien dans le logement -Apporter une aide à la gestion du budget des ménages - Conseil à la résorption des dettes locatives - Accompagnement des ménages dans le relogement Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme conseiller en économie sociale familiale - Une expérience dans le secteur social serait un plus. Qualités requises : - Vous souhaitez vous investir auprès d'un public fragile - Votre qualité relationnelle est un atout - Vous avez un goût prononcé pour le terrain - Vous savez rendre compte et êtes à l'aise dans la rédaction de documents administratifs, de rapports - Vous attachez de l'importance au travail d'équipe - Vous avez le sens des responsabilités et faîtes preuve d'autonomie - Permis B requis pour le poste ( déplacement) - Rigueur, autonomie, capacités rédactionnelles et en informatique (Logiciels Office).
Description de l'établissement : Les trois foyers de vie accueillent aujourd'hui : Sées 21 personnes accompagnées dont : - 20 places d'internat 365 jours par an - 1 place d'accueil de jour Gacé 16 personnes accompagnées dont : - 15 places d'internat 365 jours par an - 1 place d'accueil de jour La Chapelle près Sées - 16 places d'internat 365 jours par an Missions : Vous serez intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'une trentaine de collaborateurs. Vous serez rattaché-e au chef de service de l'établissement, et vous assurez l'accompagnement psychologique des personnes en situation de handicap ainsi que le soutien technique de l'équipe thérapeutique et socio- éducative. Dans le respect des valeurs de la Fondation et du projet d'établissement, vous aurez la charge de l'accompagnement psychologique d'adultes en situation de handicap mental. Vous aurez en charge notamment les missions suivantes : - Evaluer les compétences fonctionnelles et cognitives des résidents en collaboration avec les familles et l'équipe éducative. - Proposer des analyses et évaluations comportementales. - Participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé des résidents avec l'équipe pluridisciplinaire. - Proposer des entretiens familles et/ou individuels dans le cadre du projet personnalisé. - Réaliser des observations individuelles et collectives. - Mettre en place des ateliers de rééducation cognitive. - Vous participez au processus d'admission et d'accueil des personnes, d'évaluation et d'orientation - Piloter les actions entreprises dans l'établissement dans le domaine de la VIAS En lien avec l'équipe éducative : - Proposer une guidance et un appui technique aux équipes éducatives. - Amener un éclairage théorique aux intervenants - A partir des grilles d'observation, participer à l'analyse des actions éducatives et construire des protocoles d'accompagnement. - Soutenir les professionnels dans le cadre des accompagnements problèmes. - Participer à la réunion hebdomadaire des équipes éducatives. - Participer à la réunion mensuelle de fonctionnement. Compétences et aptitudes : - Compétences rédactionnelles et de reporting - Maîtrise des outils de travail numériques collaboratifs (Outlook, Teams, Word, Excel, PowerPoint) - Capacité à travailler en équipe et en mode projet avec le souci d'anticiper les évolutions psychosociales du secteur - Capacité à étayer la compréhension des publics accueillis - Qualités relationnelles et d'écoute. Profil : - DESS ou Master II en psychologie - Expérience auprès des personnes en situation de handicap - Connaissance appréciée des spécificités des TSA (formation proposée à la prise de poste) - Compétences appréciées en techniques de communication alternative augmentée - Compétences techniques : outils d'évaluations psychométriques Conditions : - Rémunération conformément à la grille CCN du 15 mars 1966 à étudier selon expérience sous présentation de justificatifs. - Indemnité métiers socio-éducatifs Vous avez l'opportunité de compléter votre temps de travail avec une offre d'emploi à 0.25 ETP sur la MAS de la Chapelle près Sées. Adresser CV + lettre de motivation à l'attention de : Eric Berrier, directeur des foyers de vie Par courrier à l'adresse suivante : 4, rue champ Copin 61500 La Chapelle-Prés-Sées Par mail : seesgace.fv.direction@fondation-anais.org
Adecco Alençon recherche pour un de ses clients un Technicien SAV itinérant H/F pour un client spécialisé dans la carrosserie industrielle et équipement forestiers. Vos missions : Procéder à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage (électricité, hydraulique, mécanique...) à parti de plans et schémas. Remise en état de pièces ou intervention sur la réalisation de travaux neufs. Informer et conseiller le client. Recherche de pannes Soudage et oxycoupage Déplacement chez le client, Permis B Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique TP ou agricole. Vous êtes titulaire du permis B Vous êtes autonome sur la lecture de plan et de schémas. informations complémentaires : Horaires de journée. 39h par semaine, du lundi au vendredi. Rémunération selon profil. vous êtes intéressé par cette offre, n'hésitez plus postulez en ligne!
Vous aurez pour missions : - La réparation d'engins agricoles d'occasion ou neufs - La réalisation de travaux électronique, hydraulique et mécanique. Vous serez formé(e) au fur et à mesure pour évoluer vers un poste de Technicien. Idéalement, vous disposez d'un Bac pro Mécanique agricole. Des connaissances dans le domaine de la mécanique automobile, poids lourds et agricole sont appréciées. Connaissances en lecture de plan dans le domaine hydraulique et électrique. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous avez déjà eu une expérience en qualité de chauffeur agricole ou vous avez déjà pratiqué dans le domaine agricole (conduite de moissonneuse). Une appétence pour le domaine agricole et la mécanique.
Poste à pouvoir dès que possible Le Poste est à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités. Dans le cadre d'un travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire et missions sous l'autorité de la Direction : - Réaliser les soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des résidents - Accompagner les résidents et son entourage en lien avec les projets personnalisés - Rédiger et mettre à jour le dossier de soins du résident - Veiller à la bonne tenue des dossiers médicaux - Appliquer et suivre les procédures en vigueur au sein de l'établissement : circuit du médicament, élimination des déchets de soins, gestion et contrôle des matériels et des dispositifs médicaux, Conditions : - Rémunération selon C.C.N.T. du 15 Mars 1966 -- Prime Ségur 1 et 2 - Reprise ancienneté selon expérience avec présentation de justificatifs Merci de fournir une lettre de motivation pour postuler à cette offre
Description du poste : En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. - Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni en cas de tournée de distribution. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de SEES (61). Vos responsabilités : * Gestion et animation de rayon, spécialité équine * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
POSTE : Agent de Propreté H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Jour d'intervention : Du lundi au vendredi Horaires : 12h-13h45 PROFIL : Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d'expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au coeur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s'épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté...
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Jour d'intervention : Du lundi au vendredi Horaires : 12h-13h45Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu’employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l’épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d’expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s’épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté, c’est int...
Vous avez pour missions chez les clients professionnels en Normandie-Maine, utilisateurs d'engins poids lourds et d'équipements forestiers:- Réaliser les opérations de maintenance, d'entretien et de dépannage en hydraulique, mécanique et électricité ; - Savoir lire et interpréter les plans des équipements sur châssis de véhicules et les schémas techniques ; - Effectuer la recherche de pannes, diagnostiquer les causes et dépanner les équipements ; - Assurer le remplacement des pièces défectueuses ou la remise en état de pièces ; - Réaliser des opérations de soudage et d'oxycoupage ; - Apporter un accompagnement professionnel et des conseils techniques aux clients lors de vos interventions ; - Veiller à la qualitla sécurité et au bon déroulement des opérations de maintenance sur site client. Vos conditions de travail et de rémunération :- Horaires de journée du lundi au vendredi ; - 39H00 par semaine avec planification des interventions ; - Travail en autonomie en itinérance ; - Camion atelier pour les interventions chez les clients ; - Rémunération brute annuelle de 30 k35 k€ ; - Mutuelle et prévoyance ; - Opportunité de progresser techniquement avec des interventions diversifiées ; - Un environnement où la polyvalence et la technicité sont valorisées.
Description du poste : Adecco Alençon recherche pour un de ses clients un Technicien SAV itinérant H/F pour un client spécialisé dans la carrosserie industrielle et équipement forestiers. Vos missions : Procéder à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage (électricité, hydraulique, mécanique...) à parti de plans et schémas. Remise en état de pièces ou intervention sur la réalisation de travaux neufs. Informer et conseiller le client. Recherche de pannes Soudage et oxycoupage Déplacement chez le client, Permis B Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique TP ou agricole. Vous êtes titulaire du permis B Vous êtes autonome sur la lecture de plan et de schémas. informations complémentaires : Horaires de journée. 39h par semaine, du lundi au vendredi. Rémunération selon profil. vous êtes intéressé par cette offre, n'hésitez plus postulez en ligne!
Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable de site industriel - H/F en CDI , basé(e) au sein de notre usine de Sées (61) . Rattaché(e) au Directeur Industriel Béton, vous êtes garant du bon fonctionnement de l'usine de blocs béton, dans le respect de la stratégie commerciale et industrielle de l'entreprise. Vous êtes responsable de l'organisation du travail, de l'animation et du contrôle de votre équipe dans une démarche d'amélioration continue, de productivité et de qualité. Vous mettez en œuvre tous les moyens nécessaires au travail en sécurité, dans le respect de la législation, tout en veillant au respect des normes environnementales et des procédures qualité. En tant que responsable de la performance économique du site, vous pilotez l'activité et l'analysez. Vous êtes également en charge de l'optimisation des transports et des relations commerciales de la centrale. Manager de terrain, vous gérez une équipe de 7 collaborateurs (aides technicien de production, techniciens de production, technicien de laboratoire, etc.). Description du profil : De formation BAC+3 / 5 dans le domaine technique et/ou industriel, vous justifiez d'une première expérience réussie dans des fonctions similaires, idéalement acquises dans le secteur du négoce de matériaux. Vous êtes récemment diplômé ? N'hésitez pas à postuler ! Meneur(se) d'hommes, vous êtes doté(e) d'un bon sens de l'écoute et du dialogue. Vous êtes reconnu(e) pour la finesse de vos analyses, la pertinence de vos recommandations et propositions. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Vous avez envie de rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine où l'autonomie et la confiance sont recherchées ?Vous avez un attrait particulier pour la gestion de l'eau ou les travaux publics ? Vous appréciez travailler en proximité avec votre équipe et vos clients ? Nous vous proposons de devenir notre futur(e) :Fontainier H/F en CDIVos missionsDans le cadre d'un remplacement, rattaché(e) au Chef de Secteur, vous interviendrez principalement sur le secteur de Mamers (Sées occasionnellement). A ce titre, vous aurez en charge les missions suivantes :Assurer la mission de surveillance et d'entretien des réseaux d'eaux potables sur votre périmètreEffectuer les recherches et les réparations des réseauxRéaliser les analyses de base dans le cadre du suivi de la qualité de l'eauAssurer les astreintes de service (en moyenne une fois par mois)Vous serez régulièrement en contact avec les abonnés et les collectivités locales dans le cadre de vos missions, mais aussi avec les conseiller(e)s clientèles afin de pouvoir intervenir chez les abonnés.
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de sees (61), basse normandie, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de sees (61), basse normandie, france !<br><br><br>VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE<br><br>En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :<br><br> * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)<br> * Les accompagner lors de leurs sorties et activités<br> * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être<br><br>Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Argentan fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.</p> <p>POURQUOI NOUS REJOINDRE ?</p> <p>En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien</p> <p>Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.</p> <p>Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !</p> <p>Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !</p>
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client recherche un Mécanicien Poids Lourds passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe dynamique au sein de son atelier. Si vous avez une forte compétence technique et un désir de contribuer à une entreprise innovante, cette opportunité est pour vous ! Description du poste : En tant que Mécanicien Poids Lourds, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et du diagnostic des véhicules poids lourds. Vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en garantissant des interventions de haute qualité et en minimisant les temps d'arrêt des véhicules. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, électriques et électroniques. * Effectuer les réparations nécessaires sur les poids lourds. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer l'entretien régulier des véhicules selon les standards et les préconisations du constructeur. * Effectuer les contrôles de sécurité et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des véhicules. Documentation et rapports :***Renseigner les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les logiciels de diagnostic et de gestion de l'atelier. Collaboration et communication :***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'atelier et les autres départements. * Communiquer efficacement avec les clients pour expliquer les travaux effectués et les recommandations. Description du profil :***Formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent). * Expérience significative en tant que mécanicien poids lourds. * Compétences techniques en mécanique, électricité et électronique des poids lourds. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Connaissance des outils informatiques de diagnostic.
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondairesSoins d'hygiène et confortVous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieuxMesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résidentVous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :Accueil, accompagnement et écoute des famillesErgonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutesÉducation aux traitements et règles hygiéno-diététiquesAlors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous aurez pour missions : - La réparation d'engins agricole d'occasion ou neuf - La réalisation de travaux électronique, hydraulique et mécanique. Vous serez formé au fur et à mesure pour évoluer vers un poste de Technicien. Poste à pourvoir dès que possible Horaire : 8h00 x 12h00 - 14h00 x 17h30 + Travail le samedi Rémunération : Selon profil Idéalement, vous disposez d'un Bac pro Mécanique agricole. Des connaissances dans le domaine de la mécanique automobile, poids lourds et agricole sont appréciées. Connaissances en lecture de plan dans le domaine hydraulique et électrique. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous avez déjà eu une expérience en qualité de chauffeur agricole ou vous avez déjà pratiqué dans le domaine agricole (conduite de moissonneuse). Une appétence pour le domaine agricole et la mécanique.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des travaux publics, est à la recherche d'un Mécanicien Travaux Publics passionné et expérimenté pour renforcer son équipe. Rejoignez une société dynamique où l'innovation et la qualité sont au cœur des préoccupations. Description du poste : En tant que Mécanicien Travaux Publics, vous serez chargé de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des engins de chantier. Vous jouerez un rôle crucial en garantissant la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements, contribuant ainsi au succès des projets de l'entreprise. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques des engins de chantier. * Effectuer les réparations nécessaires sur les équipements. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des équipements :***Assurer l'entretien régulier des engins selon les standards et les préconisations des constructeurs. * Effectuer les contrôles de sécurité et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité et la sécurité des équipements. Documentation et rapports :***Renseigner les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les logiciels de diagnostic et de gestion de l'atelier. Collaboration et communication :***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'atelier et les autres départements. * Communiquer efficacement avec les chefs de chantier pour expliquer les travaux effectués et les recommandations. Description du profil :***Formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent). * Expérience significative en tant que mécanicien travaux publics. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des engins de chantier. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Connaissance des outils informatiques de diagnostic.
Manpower ARGENTAN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien automobile service rapide (H/F) Vos missions seront ; Réaliser de la mécanique service rapide - Vidange - Remplacement plaquettes et disques de frein, étriers - Réparation et remplacement suspension, cardan - Direction, train avant - Injecteur, démarreur - Changement des pneus - Révision classique Vous justifiez d'expériences similaires, n'hésitez plus ! Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Sous la responsabilité du Responsable Supply Chain, vous assurez la bonne organisation et la fluidité des opérations logistiques du site. Véritable relais terrain, vous pilotez les flux sortants et contribuez à la gestion globale de la plateforme. Vous jouez un rôle clé dans la performance opérationnelle, la coordination des équipes et l'optimisation des process. Vos principales missions : - Superviser les activités de préparation de commandes et de chargement, dans un environnement à forts volumes. - Participer à la gestion des stocks et à la bonne tenue de la plateforme. - Encadrer et accompagner une équipe d'environ 75 collaborateurs (chefs d'équipe et opérateurs). - Gérer les recrutements, entretiens annuels et plans de développement des équipes. - Garantir la sécurité, la qualité et la productivité au quotidien. - Suivre les indicateurs d'activité et proposer des actions d'amélioration continue. Issu(e) d'une formation supérieure en logistique ou gestion (Bac +3 minimum, idéalement Bac +5), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans la gestion d'une plateforme logistique et le management d'équipes importantes. Manager de terrain, vous savez conjuguer proximité et exigence pour fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs communs. Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un réel sens des priorités, vous aimez évoluer dans un environnement où réactivité et coordination sont essentielles. Votre leadership, votre aisance relationnelle et votre capacité à accompagner le changement seront déterminants pour réussir dans cette fonction. Pourquoi rejoindre notre client ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance, reconnue pour la qualité de son service et la solidité de ses équipes. Vous y trouverez un environnement stimulant, où l'esprit collectif, la réactivité et la proximité managériale sont au coeur du fonctionnement quotidien. L'entreprise valorise l'autonomie, la prise d'initiative et le développement des compétences de chacun. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la structuration et à la montée en puissance d'un site stratégique au sein d'un groupe dynamique.
Au sein du service espaces verts vous aurez pour missions : - Utiliser le matériel paysager : tracteur tondeuse, débroussailleuse, taille haie . - Savoir organiser son poste de travail - Se repérer pour se déplacer jusqu'au chantier - Savoir travailler en équipe - Ne pas se mettre en danger et mettre en danger autrui - Permis B obligatoire et Permis EB apprécié - Petite expérience en espaces verts (obligatoire) L'offre est dédiée aux personnes reconnues travailleur en situation de handicap Permis B obligatoire et Permis EB apprécié Horaires : du lundi au jeudi 08h-11h45 / 12h45-16h45 possibilité de prolongation du contrat de travail en fonction des besoins de l'entreprise Les avantages : - Repas pris en charge pour les chantiers plus éloignés L'offre est dédiée aux personnes reconnues travailleur en situation de handicap
Description du poste : Rattaché(e) au Directeur des Ventes de la concession, vos missions sont :***Prospection, développement et fidélisation de la clientèle, * Commercialisation des véhicules et accessoires, * Vente de financement et services périphériques, * Estimation et négociation des reprises, * Gestion administrative des activités de commercialisation, * Mise en œuvre du plan d'action commercial, Proactif et force de proposition, votre ancrage local vous permet d'asseoir notre image de marque au-delà des limites de la concession au travers d'actions commerciales, de partenariat ou de sponsoring dont vous aurez élaboré les mécanismes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle (commissions). Salaire fixe : 1200 € / 39h avec avance sur commission Description du profil : Rigoureux (se), autonome et organisé (e), vous avez la maîtrise des outils informatiques et avez rapidement le contrôle des logiciels de gestion mis à votre disposition. Animé d'un fort sens du contact et du service apporté à la clientèle, vous renforcez leur loyauté à la marque afin de développer et pérenniser votre portefeuille clients.
Description du poste : Rattaché(e) au Directeur des Ventes de la concession, vos missions sont :***Prospection, développement et fidélisation de la clientèle, * Commercialisation des véhicules et accessoires, * Vente de financement et services périphériques, * Estimation et négociation des reprises, * Gestion administrative des activités de commercialisation, * Mise en œuvre du plan d'action commercial, Proactif et force de proposition, votre ancrage local vous permet d'asseoir notre image de marque au-delà des limites de la concession au travers d'actions commerciales, de partenariat ou de sponsoring dont vous aurez élaboré les mécanismes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle (commissions). Description du profil : Rigoureux (se), autonome et organisé (e), vous avez la maîtrise des outils informatiques et avez rapidement le contrôle des logiciels de gestion mis à votre disposition. Animé d'un fort sens du contact et du service apporté à la clientèle, vous renforcez leur loyauté à la marque afin de développer et pérenniser votre portefeuille clients. Connaissance et expérience réussie dans la vente automobile.
Rattaché(e) au Directeur des Ventes de la concession, vos missions sont : - Prospection, développement et fidélisation de la clientèle, - Commercialisation des véhicules et accessoires, - Vente de financement et services périphériques, - Estimation et négociation des reprises, - Gestion administrative des activités de commercialisation, - Mise en œuvre du plan d'action commercial, Proactif et force de proposition, votre ancrage local vous permet d’asseoir notre image de marque au-delà des limites de la concession au travers d’actions commerciales, de partenariat ou de sponsoring dont vous aurez élaboré les mécanismes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle (commissions). Salaire fixe : 1200 € / 39h avec avance sur commissionRigoureux (se), autonome et organisé (e), vous avez la maîtrise des outils informatiques et avez rapidement le contrôle des logiciels de gestion mis à votre disposition. Animé d’un fort sens du contact et du service apporté à la clientèle, vous renforcez leur loyauté à la marque afin de développer et pérenniser votre portefeuille clients.
Créé en 2004, BPM est un groupe à l’actionnariat stable et familial, spécialisé dans la distribution de véhicules roulants (automotive), qu’ils soient automobiles, industriels (utilitaires et camions), motos, travaux publics, environnement et agricoles. Situé dans le Grand ouest, le Centre, la Région Parisienne et le Sud-Est de la France, ainsi qu'à Monaco et en Suisse, le groupe a réalisé en 2022 un chiffre d’affaires de 1.5 mds d’euros et emploie près de 2 500 salariés au sein d’une c...
Votre mission au quotidien : Les missions des médecins gynécologiques libéraux au sein de la ville de Sées incluent plusieurs responsabilités. Vous assurerez des consultations spécialisées de haute qualité en gynécologie, en apportant un diagnostic précis et un suivi personnalisé à vos patientes. Vous proposerez des traitements adaptés, organiserez le suivi médical et orienterez les patientes vers d'autres spécialistes si nécessaire, tout en veillant à leur bien-être physique et psychologique. Vous travaillerez également de manière collaborative au sein du pôle santé pluridisciplinaire, en échangeant avec les autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge globale et coordonnée des patientes. De plus, vous participerez activement aux actions de prévention, en sensibilisant vos patientes aux bonnes pratiques de santé féminine et en organisant des initiatives éducatives. Dans un souci de qualité continue, vous vous tiendrez informé des dernières avancées médicales et scientifiques en gynécologie, afin d'offrir à vos patientes les meilleures pratiques et innovations. Enfin, vous jouerez un rôle clé dans la santé publique locale, contribuant ainsi à améliorer la qualité de vie des résidentes de Sées et à répondre aux besoins de la population en matière de soins gynécologiques spécialisés. Profil Vos compétences utiles : Pour ce poste de médecin gynécologique libéral, plusieurs compétences sont indispensables afin de garantir une prise en charge optimale des patientes. Vous devez posséder un diplôme d'état en gynécologie. Une expertise approfondie dans votre spécialité est essentielle pour poser des diagnostics précis et proposer des traitements adaptés. Vous devrez faire preuve d'une grande rigueur clinique, en veillant à appliquer les dernières connaissances et pratiques médicales en gynécologie. Une excellente capacité d'écoute et de communication est également nécessaire, tant pour établir une relation de confiance avec vos patientes que pour travailler efficacement avec les autres professionnels de santé au sein du pôle santé pluridisciplinaire. Vous devrez savoir transmettre des informations médicales complexes de manière claire et rassurante, tout en prenant en compte les préoccupations et attentes des patientes. Vous devrez être capable de gérer les aspects administratifs de votre activité tout en maintenant un suivi médical de qualité. Une bonne capacité à travailler en équipe est également cruciale, car vous interagirez régulièrement avec d'autres spécialistes et professionnels de santé. Votre rôle consistera à contribuer à une prise en charge cohérente et coordonnée des patientes, ce qui nécessitera une forte collaboration interdisciplinaire.
Adecco Alençon recrute pour un de ses clients spécialisé dans la pose de panneaux photovoltaïques un compagnon couvreur et poseur H/F Vos missions : - Réalisation de travaux de couverture en rénovation ou construction, principalement bas acier, tôle ondulée et ardoise - Assurer l'étanchéité, la sécurité et la finition des chantiers - Pose de gouttières et éléments de zinguerie - Préparation des supports et pose des systèmes de fixation - Installation des panneaux en surimposition - Participation au câblage - Contrôle qualité et respect des normes de sécurité. Vous avez au moins 2 ans d'expérience en couverture, si vous avez une expérience en photovoltaïque ce serait un plus sinon formation inteerne Maîtrise du travail en hauteur Permis B obligatoire vous êtes rigoureux, autonome et avez l'esprit d'équipe Information complémentaire : Poste à pouvoir rapidement Rémunération selon profil Véhicule de service, prime de déplacements, paniers, mutuelle Vous êtes intéressé par cette offre, n'hésitez pas postulez en ligne
Dans le cadre de son développement, Solarscience recherche un(e) technicien(ne) étude technique / étude de prix H/F Energies Renouvelables. Missions principales (liste non exhaustive) : Au sein de l'entreprise, vous serez amené(e) à travailler en autonomie. Vous effectuerez les missions suivantes : - Réaliser des études complètes d'exécution dans les domaines suivants : o Photovoltaïque, thermique et thermodynamique, production : électricité et chaleur ; o Géothermie, pompe à chaleur, gainable, climatisation, centrale double flux ; o Bornes de recharge. - Procéder à des relevés sur sites ; - Réaliser des études de prix ; - Rédiger et/ou aider à la rédaction des dossiers de remise d'offre ; - Intervenir à partir des données et informations fournies par les chargés d'affaires ; - Organiser, classer et archiver les affaires en ligne avec le classement QSE (Qualité Sécurité & Environnement) de l'entreprise. Savoir-faire et prérequis : - Vous êtes titulaire d'une formation BAC+2 en énergies renouvelables ou électricité ou équivalent ; - Vous maîtrisez les logiciels suivants : o Autocad LT 2018 o CANECO o SEE Electrical V4R2 o Lise PV o Reonic Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre de son développement, Solarscience recherche un(e) chef(fe) d'équipe électricien(ne) photovoltaïques H/F. Missions principales (liste non exhaustive) : Au sein de l'entreprise, vous serez amené(e) à travailler en équipe sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Vous effectuerez les missions suivantes : - Etudier les plans et schémas fournis par le bureau d'étude ; - Faire vos demandes d'approvisionnement de matériel ; - Réaliser la production sur le chantier ; - Rechercher les meilleures solutions techniques en collaboration avec les conducteurs de travaux ou chargés d'affaires ; - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité de l'entreprise ainsi que celle du client. Savoir-faire et prérequis : - Vous êtes titulaire d'un permis de conduite valide ; - Vous êtes titulaire d'une formation électrique / électrotechnique de niveau CAP/BEP/BAC ou BTS ; - Vous possédez des connaissances dans le domaine de la couverture, des énergies photovoltaïques, de l'électricité ; - Vous avez un minimum de deux années d'expériences. Savoir-être et compétences requises : - Être autonome ; - Être motivé(e) ; - Savoir travailler en équipe ; - Posséder de bonnes connaissances techniques dans le domaine des énergies renouvelables ; - Être organisé(e) et méthodique ; - Posséder un bon sens pratique ; - Posséder une bonne aisance relationnelle. - Poste en CDI ; - Mutuelle d'entreprise ; - Titres restaurants ; - Intéressement ; - Rémunération suivant profil et expérience. - Poste à pourvoir dès que possible.
Dans le cadre de son développement, Solarscience recherche un(e) compagnon électricien(ne) photovoltaïques H/F. Missions principales (listes non exhaustive) : Au sein de l'entreprise, vous serez amené à travailler en équipe sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Vous effectuerez les missions suivantes : - Etudier les plans et schémas fournis par le bureau d'étude ; - Faire vos demandes d'approvisionnement de matériel ; - Réaliser la production sur le chantier ; - Rechercher les meilleures solutions techniques en collaboration avec le chef d'équipe, les conducteurs de travaux ou chargés d'affaires ; - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité de l'entreprise ainsi que celle du client. Savoir-faire et prérequis : - Vous êtes titulaire d'un permis de conduite valide ; - Vous êtes titulaire d'une formation électrique / électrotechnique de niveau CAP/BEP/BAC ou BTS ; - Vous possédez des connaissances dans le domaine de la couverture, des énergies photovoltaïque, de l'électricité ; - Vous avez un minimum de deux années d'expériences. Savoir-être et compétences requises : - Être autonome ; - Être motivé(e) ; - Savoir travailler en équipe ; - Posséder de bonnes connaissances techniques dans le domaine des énergies renouvelables ; - Être organisé(e) et méthodique ; - Posséder un bon sens pratique ; - Posséder une bonne aisance relationnelle. Caractéristiques contractuelles : Poste en CDI ; Mutuelle d'entreprise ; Titres restaurants ; Intéressement ; Poste à pourvoir dès que possible.
Description du poste : Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules industriels. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle. Description du profil : Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du détail. Vous aimez travailler en équipe et vous placez la qualité de vos interventions au centre de votre mission.
Description du poste : Adecco Alençon recherche pour un de ses clients, u n technicien de maintenance H/F en horaire de nuit : Vos missions :***Assurer le maintien en état des lignes de production. * Réaliser des activités de maintenance préventive selon le planning établi. * Effectuer des interventions de maintenance curative. * Participer aux projets d'amélioration continue. Description du profil : Vous avez un BTS maintenance industrielle ou avez de l'expérience dans ce domaine notamment dans l'injection plastique. Vous avez des compétences techniques en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme. Vous avez une capacité à travailler en équipe et communiquer efficacement. Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens des priorités. informations complémentaires : Poste à pourvoir en CDI Rémunération selon profil, diverses primes, ticket restaurant, chèque vacances... Poste en horaire de nuit 21h 05h Vous êtes intéressé par cette offre, n'hésitez plus postulez en ligne!
Sous l'autorité du responsable d'exploitation, vos missions sont les suivantes : Vous réalisez des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans les bâtiments de la fondation selon les règles de sécurité. Vous câblez et raccordez des installations basse tension. Vous pourrez effectuer des travaux de dépannage et de maintenance. Vos activités et tâches principales complémentaires : Réaliser des supports (percement de murs, scellements, ...) pour passage de câbles Fixer et raccorder des équipements basse tension (interrupteurs, prises de courant, ...) Raccorder des câbles d'équipements électriques aux machines, points d'éclairage ou prises de courant. Qualification souhaitée : BAC PRO et/ou CAP électricité, Habilitations électriques à jour. Formation travail en hauteur souhaitée. Connaissances et Savoir-faire : Règles et consignes de sécurité Lecture de plan, de schéma Règles de sécurité du travail sous tension Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré Raccorder des éléments basse tension Positionner une armoire électrique Équiper une armoire électrique Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux Contrôler une installation électrique Mettre sous tension une installation électrique Offre réservée aux personnes en situation de handicap. .Lundi au mercredi : 8h 12h / 13H 18H Jeudi : 8h 12h / 13h 17H (Avec déplacement possible) avantages : - CSE - Prime - Repas fournis par l'entreprise contrat renouvelable par la suite
Vos missions: Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules utilitaires, camions et bus. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle.Vous êtes titulaire d'un bac professionnel Maintenance véhicules, rigoureux(se), autonome et avez le sens du détail. Vous aimez travailler en équipe et vous placez la qualité de vos interventions au centre de votre mission. Avantages - Tickets restaurants
Créé en 2004, BPM est un groupe à l’actionnariat stable et familial, spécialisé dans la distribution de véhicules roulants (automotive), qu’ils soient automobiles, industriels (utilitaires et camions), motos, travaux publics, environnement et agricoles. Situé dans le Grand ouest, le Centre, la Région Parisienne et le Sud-Est de la France, ainsi qu'à Monaco et en Suisse, le groupe a réalisé en 2022 un chiffre d’affaires de 1.5 mds d’euros et emploie près de 3000 salariés au sein d’une ce...
Au quotidien, vous serez en charges des missions suivantes :
```html Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à ALENCON (61000). Les cours sont destinés à un élève de 16 ans ayant un niveau moyen. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique, la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans, vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe. Nos conseillers sont des musiciens passionnés, soucieux de vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 85429
Au quotidien, vous serez en charges des missions suivantes : - Tenue d'un portefeuille de dossiers BA - Suivi comptable et fiscal de vos clients jusqu'au bilan et remise de résultat à l'exploitant - Accompagnement de vos clients dans toutes leurs problématiques quotidiennes Votre profil : Issu d'une formation supérieure en comptabilité et gestion, type MASTER CCA, DSCG, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise-comptable et souhaitez poursuivre votre évolution. La confidentialité de votre candidature est assurée. Alors qu'attendez-vous pour postuler ? Plus d'offres sur notre site : www.winsearch.fr
```html Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours dès maintenant à ALENCON (61000). Les cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant, qui souhaite apprendre plutôt des morceaux de variété. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études en musique. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseiller·e·s est composée de musiciens passionnés, dédiés à vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 85163
Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules industriels. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rémunération selon expérience ainsi que prime variable mensuelle.Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du détail. Vous aimez travailler en équipe et vous placez la qualité de vos interventions au centre de votre mission.
Agilemploi est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers techniques dans l'industrie, les PME et TPE. Nous recrutons pour une entreprise industrielle de montage de véhicules industriels. Rejoignez une entreprise où vos compétences ont un impact et où vos valeurs comptent autant que vos compétences. Vous êtes passionné(e) par la mécanique, le travail manuel, et motivé(e) par une entreprise solide et reconnue pour son savoir faire. Le poste : Au sein de l'atelier montage, vous avez pour missions: - réceptionner les équipements, les composants et préparer le poste de montage ; - suivre les plans, schémas et instructions techniques pour réaliser le montage sur châssis ; - fixer, assembler, raccorder les équipements (hydraulique, électricité, mécanique, garnissage) ; - effectuer les réglages et essais fonctionnels des équipements montés ; - réaliser les contrôles qualité internes ; - travailler en collaboration avec les équipes soudage, carrosserie, peinture. Vos conditions de travail et de rémunération : - Horaire en horaire normal ; - Rémunération brute annuelle de 25 keuros à 28 keuros ; - Mutuelle et prévoyance ; - Opportunité de progresser techniquement avec des interventions diversifiées. Profil recherché : - de formation technique niveau CAP à Bac pro dans les métiers de la mécanique ou de l'équipement automobile ; - première expérience souhaitée en montage d'équipements pour véhicules ; - à l'aise avec la lecture de plans, schémas techniques, câblages et raccordements ; - rigueur, autonomie, sens de la qualité, respect des normes de sécurité ; - travail en équipe dans un environnement technique et varié.
AGILEMPLOI
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres directeurs généraux / dirigeants d'entreprises , qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Accompagnement au pilotage global de l'entreprise, commerciale de l'entreprise, préparation à la cession d'entreprise, mise en œuvre et animation d'un CODIR, organisation et management des équipes, conduite de projet de croissance externe ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Dirigeant d'entreprise expérimenté - Expérience de Direction d'entreprise, groupe, business unit opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
Agilemploi est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers techniques dans l'industrie, les PME et TPE. Nous recrutons pour une entreprise carrosserie industrielle et aménagement de véhicules poids lourds. Rejoignez une entreprise où vos compétences ont un impact et où vos valeurs comptent autant que vos compétences. Vous êtes passionné(e) par la mécanique, le travail manuel, et motivé(e) par une entreprise solide et reconnue pour son savoir faire. Le poste : Vous avez pour missions chez les clients professionnels en Normandie-Maine, utilisateurs d'engins poids lourds et d'équipements forestiers: - Réaliser les opérations de maintenance, d'entretien et de dépannage en hydraulique, mécanique et électricité ; - Savoir lire et interpréter les plans des équipements sur châssis de véhicules et les schémas techniques ; - Effectuer la recherche de pannes, diagnostiquer les causes et dépanner les équipements ; - Assurer le remplacement des pièces défectueuses ou la remise en état de pièces ; - Réaliser des opérations de soudage et d'oxycoupage ; - Apporter un accompagnement professionnel et des conseils techniques aux clients lors de vos interventions ; - Veiller à la qualité, à la sécurité et au bon déroulement des opérations de maintenance sur site client. Vos conditions de travail et de rémunération : - Horaires de journée du lundi au vendredi ; - 39H00 par semaine avec planification des interventions ; - Travail en autonomie en itinérance ; - Camion atelier pour les interventions chez les clients ; - Rémunération brute annuelle de 30 keuros à 35 keuros ; - Mutuelle et prévoyance ; - Opportunité de progresser techniquement avec des interventions diversifiées ; - Un environnement où la polyvalence et la technicité sont valorisées. Profil recherché : - Formation en mécanique travaux public ou agricole ; - Maîtrise de la lecture de plans mécaniques et schémas électriques ; - Permis B valide indispensable pour effectuer les déplacements ; - Rigueur, autonomie, sens du service ; - Capacité à s'adapter aux différentes situations rencontrées sur le terrain.
Description du poste : En quoi ce poste d'Accompagnant éducatif et social (F/H) en Foyer Occupationnel pour Adultes (FOA) vous passionne-t-il? Dans un environnement stimulant et bienveillant, vous participez activement à l'accompagnement quotidien des résidents pour favoriser leur épanouissement personnel et social. - Assurer un soutien personnalisé aux résidents dans leurs activités quotidiennes au sein du foyer - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin de mettre en place des projets de vie adaptés - Faciliter la communication entre les résidents et les intervenants extérieurs de l'établissement - Contribuer à l'organisation et à l'animation d'ateliers éducatifs et récréatifs - Veiller à maintenir un environnement sécurisé et respectueux des besoins de chaque résident La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heure (à voir en fonction de l'ancienneté et de l'expérience) - Reprise à 100% de l'ancienneté si qualification inclut dans la convention 66 - Poste à pourvoir dès que possible à temps partiel (75%) - Planning fixe du lundi au vendredi - Horaires : Matin et Soir : prise en charge (peu de soins) Journée : activités Description du profil : Nous recherchons un Accompagnant Éducatif et Social (F/H) doté d'une première expérience en foyer occupationnel pour adultes. - Démontrer des compétences interpersonnelles exceptionnelles pour établir des relations bienveillantes avec les résidents - Posséder le Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou équivalent pertinent - Faire preuve d'une grande patience et d'empathie pour répondre aux besoins des individus - Être capable de travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe - Maintenir une attitude proactive et positive face aux défis quotidiens de l'accompagnement éducatif Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
En relation directe avec le chef d'entreprise - Logiciels utilisés : o TEKLA o AUTOCAD - Prise en charge des dossiers pour réalisation du repérage, des coupes de principes et des fiches d'acceptation de fourniture. - Réalisation des plans d'exécutions suivant plans béton et relevé des conducteurs de travaux. - Réponses aux bureaux de contrôle sur les avis reçus. - Mise à jour des plans suivant visa maitrise d'œuvre. - Mise au point techniques. - Réalisation du traçage pour mise en fabrication : croquis d'assemblage, de débit laser, liste et nomenclature de débit, d'assemblage et d'expédition. - Réalisation des plans de chantier pour le montage sur site. - Aide aux métrés pour la réalisation de devis si besoin.
Secteur d'activité fabrication et montage de charpente métallique, métallerie, serrurerie et menuiserie acier vitrée et feu. Entreprise de 45 salariés avec bureau d'étude intégré, atelier de fabrication et montage sur site.
Notre entreprise familiale est une PME de 43 personnes, R2C est spécialisée en Charpente métallique, serrurerie métallerie, menuiserie vitrée acier depuis plus de 29ans. Basée à Damigny (61) à proximité d'Alençon nous recherchons : -METREUR ou METREUSE EN CHARPENTE METALLIQUE - SERRURERIE - METALLERIE - MENUISERIE ACIER En relation directe avec le chef d'entreprise - Logiciels utilisés : o AUTOCAD o EXCEL o WORD o OUTLOOK o HERAKLES (logiciel de devis) formation par R2C - Prise en charge des dossiers pour répondre aux appels d'offres publics et privés. - Réalisation des métrés et des chiffrages. Lecture de plan indispensable. - En relation directe avec les architectes, maîtres d'œuvres, économistes, entreprises générales, fournisseurs. - Etablissement des devis avec modes opératoires de fabrication et pose suivant les besoins. - Rédaction des mémoires techniques. - Déplacements suivant les besoins pour mise au point. - CDI Une adapatation au métier est prévue lors de la prise de poste.
Comment envisageriez-vous d'exercer votre talent de Masseur kinésithérapeute (F/H) en HAD ? Dans le cadre d'un établissement de soins à domicile, vous contribuerez activement à la rééducation et au bien-être des patients. - Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet thérapeutique personnalisé pour chaque patient - Assurer le suivi rééducatif complet des patients à leur domicile, en garantissant la continuité des soins prescrits - Accompagner le rétablissement fonctionnel des patients en adaptant les techniques appropriées à leurs besoins spécifiques - Contribuer aux transmissions d'informations, à la traçabilité des actes effectués et à la démarche qualité de l'établissement - Participer activement aux réunions pluridisciplinaires et aux staffs afin d'améliorer les pratiques et optimiser la prise en charge des patients Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDD - Durée: Dés que possible pour 6 mois ou plus - Salaire: 18 euros/heure + avec expérience
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
L'HAD Pierre NOAL recherche : Un(e) Masseur-Kinésithérapeute à domicile Du lundi au vendredi Démarrage : dès que possible L'Hospitalisation à Domicile (HAD) de l'Association Pierre NOAL : une prise en charge innovante et humaine. Intégrée au réseau de l'Association Pierre NOAL, l'HAD se distingue par son dynamisme et son approche novatrice. Elle accompagne des patients atteints de pathologies variées, telles que les cancers, les maladies neurologiques, les affections cardio-respiratoires ou nécessitant des soins palliatifs. Grâce à l'engagement de son personnel soignant et de ses professionnels de santé, l'HAD propose une large gamme de prestations médicales et paramédicales, notamment : - Les soins de retour et de réadaptation à domicile, pour une transition optimale après une hospitalisation. - Les soins et surveillances de type hospitalier, qu'il s'agisse de soins continus ou ponctuels, adaptés à chaque situation. - Les soins palliatifs de fin de vie, pour accompagner les patients et leurs proches avec dignité et bienveillance. Des locaux récents rattachés à Innov'Santé (espace santé innovant orienté Rééducation/Réadaptation). Avec 2 antennes à Alençon et La Ferté-Macé, l'HAD Pierre NOAL propose aux patients des soins de qualité, directement dans le confort de leur domicile. NOUVEAUTÉ : la mention Réadaptation en plein développement ! Depuis fin 2024, l'HAD Pierre NOAL d'Alençon a obtenu la mention Réadaptation permettant d'offrir principalement des soins de kinésithérapie et d'ergothérapie (+/- APA, orthophonie, diététique, .) pour des prises en charge pluridisciplinaire intensives, complexes et coordonnées à orientation orthopédique et/ou neurologique (amputation, fracture complexe, polytraumatisme, AVC, SEP, blessé médullaire, .). Rejoignez l'HAD-Réadaptation Pierre NOAL en tant que Masseur-Kinésithérapeute ! Dans le cadre du développement de la mention Réadaptation, nous recrutons un(e) Masseur-Kinésithérapeute pour intervenir directement au domicile des patients. En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (médecin MPR, ergothérapeute, médecin praticien HAD, infirmières coordinatrices et de soins, aides-soignantes, assistante sociale, psychologue, ...), vous serez chargé(e) de : - Participer à l'élaboration du projet personnalisé du patient, en prenant en compte ses besoins et objectifs. - Assurer le suivi rééducatif à domicile, en adaptant vos interventions à l'environnement du patient. - Accompagner le rétablissement fonctionnel pour favoriser l'autonomie et améliorer la qualité de vie. - Contribuer aux transmissions et à la traçabilité, tout en respectant la démarche qualité de l'établissement. - Participer aux staffs et réunions institutionnelles, pour échanger avec l'équipe, optimiser les prises en charge et prendre part aux différents projets de développement. Les avantages : - Du matériel vous est fourni pour vos séances. - Possibilité d'accès au plateau technique d'Innov'Santé (balnéothérapie, cryothérapie corps entier, .). - Un véhicule de service est mis à disposition pour vos déplacements. - Vous bénéficiez également de titres-restaurant, pour vous accompagner au quotidien. - Un CSE dynamique. Votre profil : - Vous êtes titulaire du diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute. - Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire et faites preuve de qualités d'observation, d'écoute et d'analyse indispensables pour une relation privilégiée avec les personnes soignées. - Vous souhaitez proposer des séances adaptées sans contrainte de temps. - Vous aimez changer de routine avec une diversité de profil patient. - Vous êtes titulaire du permis B.
L?Hospitalisation à domicile de l?association Pierre NOAL intervient auprès de patients souffrant de diverses pathologies (cancers, maladies neurologiques, maladies cardio-respiratoires, soins palliatifs). Les professionnels de santé assurent les prestations paramédicales dans les domaines suivants : les soins de retour et de réadaptation au domicile, les soins et surveillance de type hospitalier (« soins continus » et « soins ponctuels »), ainsi que les soins palliatifs de fin de vie.
Notre client est un établissement situé à DAMIGNY, offrant des services d'hospitalisation à domicile pour faciliter la prise en charge et le traitement des patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement stimulant, qui met l'accent sur le bien-être des salarié(e)s et offre des défis passionnants pour contribuer à une vision innovante de la santé.Comment envisageriez-vous d'exercer votre talent de Masseur kinésithérapeute (F/H) en HAD ? Dans le cadre d'un établissement de soins à domicile, vous contribuerez activement à la rééducation et au bien-être des patients. - Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet thérapeutique personnalisé pour chaque patient - Assurer le suivi rééducatif complet des patients à leur domicile, en garantissant la continuité des soins prescrits - Accompagner le rétablissement fonctionnel des patients en adaptant les techniques appropriées à leurs besoins spécifiques - Contribuer aux transtâches d'informations, à la traçabilité des actes effectués et à la démarche qualité de l'établissement - Participer activement aux réunions pluridisciplinaires et aux staffs afin d'améliorer les pratiques et optimiser la prise en charge des patients Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDD - Durée: Dés que possible pour 6 mois ou plus - Salaire: 18 euros/heure + avec expérience
