Consulter les offres d'emploi dans la ville de Méry-sur-Cher située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Méry-sur-Cher. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - VIERZON, 41 - THEILLAY, 18 - Vierzon ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour l'un de nos client un aide-comptable (H/F). - Saisie des factures d'achats et de ventes - Envoi des factures dématérialisées - Saisie et suivi de la trésorerie - Rapprochements bancaires - Relances clients - Classement et archivage des documents comptables Formation en comptabilité ou expérience similaire Rigueur, organisation et autonomie Maîtrise des outils bureautiques et comptables Bon relationnel et sens des priorités
Cabinet dentaire situé à Vierzon recherche un(e) assistant(e) dentaire en contrat de professionnalisation.Vous serez formé(e) au métier d'assistant(e) dentaire et participerez aux missions suivantes : accueil et accompagnement des patients,assistance au fauteuil,préparation et stérilisation du matériel,gestion courante du cabinet (hygiène,organisation).Profil recherché : personne motivée,sérieuse,avec un bon sens du relationnel,souhaitant s'investir dans une formation qualifiante au sein d'un cabinet moderne et dynamique.Formation assurée en alternance avec un centre agréé.
Vos missions et responsabilités : Au sein d'un pension de famille ou d'un accueil pour l'Accompagnement à l'Installation et l'Intégration de Réfugiés (2 postes à pourvoir) Vous serez en charge de l'accueil de personnes en difficulté ou situation de précarité : écoute, orientation, animation, soutien et information, surveillance, entretien et sécurisation des lieux. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des accompagnements avec le véhicule de l'association. En fonction des plannings, vous travaillerez en journée, en soirée, en semaine, week-end et jours fériés par roulement. Compétences : - Accueillir les personnes - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public - Analyser la situation et les besoins de la personne - Organisation du système sanitaire et social - Réaliser un suivi d'activité - Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (cuisine, ménage, ...) Horaires : Du lundi au vendredi sur la plage 8h30-17h Dispositif / Lieu : - Un poste sur : Pension de Famille/ Vierzon - Un poste sur : Programme d'Accompagnement à l'Installation et l'Intégration de Réfugiés/ Vierzon Langues étrangères : Anglais souhaité, Arabe souhaité
Nous recherchons un employé libre-service dont les principales missions seront : *Mise en rayon : Assurer la mise en rayon des produits en respectant les règles d'implantation et de présentation. Veiller à la propreté et à l'attractivité des rayons. Effectuer le réassortiment des produits en fonction des besoins. Gérer les dates de péremption. *Gestion des stocks : Contrôler les stocks et signaler les ruptures. Participer aux inventaires. Réceptionner et contrôler les livraisons. *Service client : Accueillir et renseigner les clients. Répondre aux questions et orienter les clients dans leurs choix. Garantir un service client de qualité. *Respect des normes : Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Respecter les procédures de l'entreprise. Profil recherché : Dynamisme et réactivité. Sens de l'organisation et rigueur. Esprit d'équipe. Bon relationnel client. Capacité a porter des charges.
Au sein d'une station service sur autoroute, vos missions sont : - Préparation de sandwichs, salades et desserts pour un point de vente à emporter - Mise en vitrine et réapprovisionnement des produits de la vente à emporter - Nettoyage de l'espace de production et des arrières (réserves, congélateur, plonge,..) - Respect et contrôle des DLC des matières premières et des produits finis Sens de la rigueur et du travail d'équipe, respect des bonnes pratiques d'hygiène A pourvoir dés que possible 2 jours de repos consécutifs - travail 3 week end sur 4 Horaires : matin de 5h45 à 14h15 ou journée de 8h à 16h30 ou 9h30 à 18h
MBI née de la vision de fournir des solutions flexibles et efficaces en matière de recrutement et de gestion des ressources humaines. Chez MBI, notre mission est de connecter les entreprises avec les meilleurs talents disponibles tout en offrant des opportunités de carrière. Nous sommes guidés par l'intégrité, la transparence, l'équité et le respect. Nous offrons une gamme complète de services d'intérim de recrutement permanent, de placement temporaire et de gestion de la main-d'oeuvre MBI recherche pour l'un de ses clients, un Magasinier H/F. Vos missions : - Réception, vérification et stockage des produits et marchandises - Préparation des livraisons et des expéditions - Préparation des ordres de production - Renseignement et interrogation du système informatique de gestion de stocks - Etiquetage, classement et emballage des produits et des marchandises - Gestion des stocks et contrôle de rotation - Gestion des demandes d'approvisionnement auprès des fournisseurs (éventuellement) - Manutention Poste en journée, 36h/semaine du lundi au vendredi Nous recherchons un profil rigoureux, dynamique, organisé et professionnel. Expérience exigée sur un poste similaire Les CACES 1 et 3 de la R489 seraient un plus
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant pour le magasin Grand Frais de VIERZON (18). Nous recherchons donc pour un contrat en CDD de 1 mois : Un Gestionnaire Libre-Service charcuterie, volaille H/F - Diplôme : BAC - Une expérience dans le domaine alimentaire est souhaitée - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec primes - Une formation de plusieurs semaines est dispensée afin que vous soyez autonome Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC), d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Autonomie, - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions - Vous assurez la présentation générale de votre rayon en disposant les articles de façon attractive (emballage des produits, lisibilité de l'étiquette produit, prix.), - Vous suivez les dates limite de consommation et gérez le linéaire, - Vous passez les commandes - Vous assurez un strict contrôle de l'état des stocks (éviter les ruptures) - Vous faites progresser le rayon en termes de chiffre d'affaires et de marges, - Vous pouvez effectuer des tâches de vendeur(se) en boucherie suivant l'organisation de travail mise en place au sein du magasin.
Le Centre Hospitalier de Vierzon, membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Cher (18) est situé à 1 heure de Tours et d'Orléans, 30 min de Bourges et 2h de Paris, et a une capacité de 490 lits. Facilité d'accès grâce à un réseau ferroviaire bien desservi et aux plusieurs autoroutes passant par Vierzon. Celui-ci dispose de : 5 pôles de soins répartis sur deux sites : O Pôle Médecine, de 60 lits et places O Pôle CAFE (Chirurgie, Anesthésie, Femme, Enfant) de 62 lits et places O Pôle Urgences, dont 4 lits d'UHTCD O Pôle Médicotechnique O Pôle SSR-EHPAD-USLD de 348 lits et places + un plateau technique de rééducation - Une pharmacie à usage intérieur - Un IFSI/IFAS - Institut de Formation en Soins Infirmiers/d'Aide-Soignant Le CHV recherche un(e) Agent de Stérilisation Qualifié(e) à temps plein (CDD, CDI, Mutation). Besoin à pourvoir dès que possible. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique composée de 4 agents et aurez pour mission d'effectuer le circuit complet de stérilisation des DMR (Dispositifs Médicaux Restérilisables) en respectant les différentes étapes du processus de stérilisation : Réception et tri des DMR en stérilisation centrale Lavage nettoyage Recomposition des plateaux opératoires Conditionnement Stérilisation DMR/ autoclave vapeur Contrôle des différentes opérations Transport et stockage des DMR Vous travaillerez en collaboration avec le bloc opératoire, la pharmacie et le service des consultations. Le profil recherché : - Aide-soignant(e) ou agent des services hospitaliers qualifié - Une certification à la stérilisation est indispensable incluant l'habilitation à la conduite d'autoclave, une formation sur la stérilisation et l'hygiène. - Une expérience en milieu hospitalier serait un atout. Les qualités et aptitude recherchées : Une grande rigueur et habilité manuelle Une autonomie Le sens du travail en équipe Une bonne connaissance et respect des règles d'hygiène Une résistance physique au travail en station débout prolongée Le fonctionnement de la stérilisation : L'amplitude horaire est du lundi au vendredi de 8h à 18h, répartie en deux équipes : 8h00-15h30 & 10h30/18h00. Lors des week-ends prolongés de trois jours, une astreinte est mise en place le dernier jour.
Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains o Manoeuvrer les aiguillages et signaux o Veiller à la régularité du trafic Lieu principal d'affectation possible : Vierzon et sa périphérie (50 kilomètres) En résumé, vous l'aurez compris, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation et la sécurisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les différents acteurs impliqués dans le processus ! Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs /ambassadrices métiers » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau (https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
La SNCF est une entreprise publique française qui gère le transport ferroviaire national et international. Elle est connue pour ses trains de grande vitesse, TGV, et ses services de transport de voyageurs et de marchandises. La SNCF est également impliquée dans le développement du transport ferroviaire en France et à l'international.
Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Assistant comptable (H/F) Notre client propose un large stock de produits et services en fournitures industrielles. Vous serez amené(e) à : saisir les factures achats et ventes Envoi des factures dématérialisées Saisir trésorerie Rapprochement bancaire Relances clients Classement Vous justifiez d'expériences en saisie comptable, formation en comptabilité et connaissance de SAGE - H/F. Vous êtes autonome, rigoureux et organisé, prêt à relever les enjeux de cette mission. Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Afin accompagner notre équipe pendant la période fiscale, nous recherchons pour notre bureau de Vierzon (18), notre futur Assistant comptable F/H en CDD. Ce que nous vous proposons : Un accompagnement personnalisé à votre prise de poste, Des formations tout au long de votre carrière afin de développer vos compétences Poste à 35h du lundi au vendredi, Titres restaurant, Revue des salaires annuels. L'environnement de travail : Vous rejoindrez un bureau d'une quinzaine de collaborateurs. Vous serez accompagné.e par l'Experte-Comptable et vous bénéficierez d'une structure qui mêle taille humaine et la force d'un Groupe. Vos missions : Saisie et actualisation des dossiers standards, Contrôle des déclarations de TVA Votre profil : Vous bénéficiez d'une première expérience réussie au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou d'une entreprise ? Autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont des termes qui vous qualifie ? Ne cherchez plus et déposez votre CV dès aujourd'hui ! Qui nous sommes : COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients. Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.
Description de l'offre : Reepair, enseigne spécialisée dans la vente de pièces détachées automobile et motoculture, recherche un(e) responsable de point de vente autonome. Vous assurerez l'ensemble des opérations commerciales, techniques et de gestion d'un magasin de 200 à 300 m². Missions principales : Vente comptoir de pièces et consommables auto / motoculture Accueil et conseil clientèle Suivi des commandes et encaissements Gestion des stocks et du réassort Mise en rayon et tenue du magasin Conseil technique en mécanique automobile Profil recherché : Autonomie, rigueur et sens du service client Connaissances en mécanique automobile ou motoculture Maîtrise des outils de caisse et gestion informatisée Lieu : Vierzon Salaire : Selon profil + primes sur chiffre d'affaires
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
La Police nationale recrute 5 policiers adjoints pour votre département du CHER -18-. Rejoignez-nous ! Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de VIERZON -18- vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police inscriptions jusqu'au 16 MARS 2026 sur notre site internet : www.police-nationale.interieur.gouv.fr - épreuves écrites (tests psychotechniques + description d'une photo de la vie courante) et sportives : entre le 27 et le 30 avril 2026 (1journée) - épreuve orale : entre le 8 et le 12 juin 2026 (1/2 journée) Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de VIERZON. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours gardien de la paix. En cas de réussite, vous intégrerez une scolarité de gardien de paix en école de police : après 12 mois en école, vous intégrerez un service de police en qualité de stagiaire. Nouveauté : un policier adjoint, ayant réussi son unité de valeur, lauréat du second concours de gardien de la paix depuis moins de 2 ans peut bénéficier d'une intégration au 5e mois de la formation de gardien de la paix, pour effectuer les 8 derniers mois de scolarité. Pour précision, la formation initiale de gardien de la paix commence avec les mêmes enseignements que ceux délivrés aux policiers adjoints. N'hésitez plus, venez nous rejoindre. Toutes les informations en répondant à cette offre ou sur le site internet de la police nationale : https://www.police-nationale.interieur.gouv.fr/nous-rejoindre/inscriptions-aux-concours-et-selections/policier-adjoint-ouest-session-2-2026 Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois
Le poste est répartie de moitié entre le CAMSP à 50% et DAME Vierzon-Sologne à 50%. Il consiste à travailler en lien avec les enfants et leur famille, en assurant l'accueil, l'observation, l'évaluation et l'accompagnement de l'enfant dans ses différents milieux de vie. Vous favoriserez le développement des capacités de l'enfant, la construction de son identité et de sa socialisation. Vous réaliserez des bilans éducatifs, tant en individuel qu'en groupe, dans des environnements tels que l'école ou la crèche. Vous soutiendrez l'expertise parentale par l'information, l'écoute, la guidance et la coordination, tout en recherchant des réponses diversifiées de droit commun et de proximité. Vous faciliterez le parcours de l'enfant dans sa globalité pour prévenir la rupture, et développerez et entretiendrez un réseau partenarial, en travaillant en réseau et en identifiant les partenaires ressources. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour coordonner les actions et proposer des projets collectifs. Vous accompagnerez et sensibiliserez les professionnels en lien avec l'enfant, tels que ceux de l'école, de la crèche ou du RAM. Une connaissance des politiques relatives au diagnostic précoce est également requise. Pour ce poste, des connaissances du secteur de la petite enfance et des Troubles du Neuro-Développement (TND) sont nécessaires, ainsi qu'une connaissance des modalités d'évaluations et d'accompagnements des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) (TED, ABA, PECS). Vous devrez également maîtriser la nomenclature Serafin PH, faire preuve de flexibilité dans l'organisation, notamment en termes d'horaires et de déplacements dans le département, et être capable de proposer et mettre en œuvre des projets déclinés de l'objectif jusqu'aux critères d'évaluation. Enfin, vous devrez prévenir et évaluer les risques de maltraitance et avoir une pratique contribuant à l'autodétermination de la personne.
Poste à pourvoir de suite Heure en week-end: 10h Rémunération: taux horaire 12,38€ Descriptif du poste: Entretient des locaux/bureaux . Nettoyage des bureaux, sanitaires, vestiaires, sols... Jours/ horaires de travailles: Samedi : 6h -14h Dimanche : 7h - 9h Permis B - obligatoire
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Pour accompagner son développement SOLARMTEX recrute 5 mécaniciennes/mécaniciens en confection confirmés. Pour ce poste vous savez piquer à la machine et avez déjà travaillé dans une entreprise de confection, de couture industrielle, de luxe ou de maroquinerie ou avez suivi une formation en lycée professionnel, en entreprise ou dans un Greta. Nos équipières/équipiers sont rapidement intégrés aux équipes de production sur les différentes familles de produit: bagagerie technique, parachutes, tentes, filets, sangles et produits divers. Si vous avez déjà piqué sur machine plate, double ou triple entrainement, machine automatique, surfileuse ou machine canon, votre profil trouvera sa place chez SOLARMTEX qui recrute pour répondre à des commandes importantes et sur le long terme (carnet de commande plein sur 18-24 mois) Nous dispensons une formation produit spécifique en atelier. SOLARMTEX est largement reconnue dans son secteur d'activité grâce à sa technicité et est spécialisée en petites et moyennes séries. Les produits sont variés et nous développons la polyvalence au sein de l'équipe afin de favoriser la mobilité au sein des ateliers. 2 POSTES A POURVOIR !
PME de 50 personnes basée à Vierzon depuis 1993. Nous sommes spécialisés dans la conception et la fabrication de produits textiles techniques. Notre entreprise est en plein développement et souhaite se renforcer pour répondre à un carnet de commande bien rempli. Nous cherchons des opérateurs qualifiés et assurons également une formation sur place afin de perfectionner leurs compétences et les intégrer à nos équipes variées: bagagerie technique, parachutes, tentes, filets de camouflage...
Le groupe La Poste recrute en alternance des facteurs (H/F) pour préparer le titre professionnel de "conducteur livreur sur véhicule utilitaire léger" avec l'AFPA de Bourges. ( 1 semaine en centre de formation sur bourges, 3 semaines en entreprise). Vos missions : Selon le lieu de travail, vous serez amené à travailler à pieds, à vélo ou en voiture, vous devez être polyvalent sur les 3 modes de transport. - Vous préparez et distribuez le courrier. - Vous proposez les offres Services Courriers Colis tout en assurant la relation au quotidien avec la clientèle. - Vous contribuez à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs du Groupe LA POSTE. Pré-requis indispensable : > Posséder le permis B sur boite manuelle français ou européen depuis 2 ans. > Savoir lire, écrire, compter Déroulé des admissions : * Information collective le 17 février 2026 * Pré sélection : Exercices sur les habiletés professionnelles (Méthode de Recrutement par Simulation MRS / aucun diplôme ou expérience exigé) * Entretien de motivation avec l'employeur LA POSTE Groupe * Démarrage du contrat prévu début mars 2026 Le recrutement se fera avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : recrutement ouvert à tous, sans condition de diplôme ni d'expérience professionnelle. ***Candidatez pour être positionné(e) sur la réunion d'information et de recrutement du 17 Février 2025 à 09H45, qui sera suivie de tests de sélection le même jour ou les jours suivants.***
Votre mission (si vous l'acceptez) : En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous accompagnez et conseillez vos bénéficiaires. Votre objectif ? Leur décrocher un job durable. Pour ça, vous allez : Identifier leurs forces et lever les freins à l'emploi. Booster leur confiance et leur motivation. Activer les opportunités via notre réseau d'entreprises partenaires Animer des ateliers où on apprend dans la bonne humeur, on s'entraîne. et on gagne ! Atteindre (et dépasser) vos objectifs de placement - parce qu'on aime performer ensemble. Pourquoi vous ? Parce que vous êtes : Challengeur(se) dans l'âme, avec la détermination pour atteindre vos objectifs. Empathique et motivant(e), avec le goût du relationnel Dynamique, organisé(e), avec une vraie capacité à convaincre. Expérimenté sur ce poste, ou junior avec une formation de CIP. ce qui compte, c'est votre énergie et votre envie de réussir. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous ferez un métier qui a du sens : vous changez des vies en ouvrant des portes et vous faites du travail une chance. Parce que chez Actual, vous n'êtes jamais seul(e) : vous intégrez une équipe solidaire qui aime célébrer ses victoires. Parce qu'on vous propose : Des avantages groupe (RTT, mutuelle, tickets resto, des bons plans pour vos loisirs par notre CSE, un accord Groupe Qualité de Vie au Travail, des dispositifs pour les jeunes parents.), des formations régulières pour progresser, et surtout. une aventure humaine et professionnelle unique. Parce que votre carrière ne s'arrête pas là : grâce à la mobilité interne, vous pouvez évoluer dans toutes les entreprises du Groupe Actual au niveau national Prêt(e) à relever le défi avec nous ?
Le cabinet Partnaire CDI de Blois, recherche pour un de ses clients, PME familiale de 50 salariés spécialisée dans la fabrication de pièces micromécaniques de haute précision, un TECHNICIEN CONTRÔLE ET METROLOGIE (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous jouez un rôle clé dans la garantie de la conformité des pièces produites en assurant le réglage, l'étalonnage et le bon fonctionnement des équipements de contrôle, tout en respectant les normes en vigueur. Vos missions sont les suivantes : - Assurer l'étalonnage et le réglage des appareils de contrôle utilisés sur les postes de production. - Entretenir et gérer le parc d'instruments de mesure. - Saisir les données dans l'ERP pour assurer une traçabilité optimale. - Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels des pièces, en utilisant des instruments de précision (pied à coulisse, colonne de mesure, rugosimètre, etc.). - Programmer et utiliser des machines de contrôle (tridimensionnelles, écart de forme). - Analyser les non-conformités et proposer des actions correctives en lien avec les services qualité et méthodes. - Collaborer avec les opérateurs pour garantir le respect des consignes de contrôle, d'identification et de traçabilité. - Contrôler les premières fabrications pour prévenir toute dérive. - Participer à l'analyse des problèmes qualité et proposer des solutions. Vous possédez de solides bases en mécanique et savez utiliser les instruments de mesure pour contrôler les pièces. La lecture de plans 2D et 3D et les gammes de fabrication n'ont aucun secret pour vous. Vous connaissez les normes de métrologie, les techniques d'étalonnage, les processus de fabrication et vous savez programmer les machines de contrôle. La maîtrise des outils informatiques et la notion d'anglais technique (lecture) vous seront nécessaire pour mener à bien votre mission. De plus, vous êtes reconnu pour votre dynamisme, vos prises d'initiative et votre capacité à prendre des décisions ? Alors ce poste est fait pour vous ! Horaires de journée : 7h/16h Rémunération : Salaire selon expérience à partir de 25KEUR Avantages : - Intéressement - Prime de production - Prime de transport - Prime d'assiduité - Plan épargne entreprise - CSE - Surcomplémentaire retraite
Dans le cadre de son développement, le Garage du Tacot recherche un(e) dépanneur (se)-remorqueur(se) pour intervenir sur des véhicules légers sur routes et autoroutes. Autonome, réactif(ve) et énergique, vos activités nécessitent un excellent relationnel avec la clientèle. Vous devez entre autres tâches : - Identifier l'intervention à partir des indications des clients et/ou des assistances - Remorquer les véhicules en respectant leurs particularités, les règles de sécurité, la règlementation - Réaliser des dépannages sur place (roue de secours, booster, ouverture de porte, carburant) - Maintenir les véhicules de dépannage en parfait état en coordination avec vos collègues. - Réaliser des interventions de petite mécanique en atelier Travail en semaine - week-end et nuit en astreinte par roulement Rémunération selon profil, et évolutif En intégrant une équipe motivée et experte vous aurez accès à toutes les formations nécessaires à votre évolution au sein de notre entreprise familiale à taille humaine.
Au sein de notre centre de production, vous participez à la fabrication de prothèses dentaires en métal. Vous réalisez par exemples : - des opérations de finition (ébavurage, sablage, polissage). - le chargement déchargement d'usineuse et de et d'imprimantes 3D - Emballage et colisage Nous recherchons une personne minutieuse, patiente et consciencieuse pour intégrer notre équipe. Une expérience préalable n'est pas indispensable, vous serrez formé par notre équipe.
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation Transport vos missions principales seront : Ordonnancement des livraisons et chargement dans les groupages en fonction des impératifs, kms et du respect de la RSE Affectation des conducteurs sur les tournées avec le bon moyen de transports Recherche de fret aller et retour Edition des plans de chargement, de livraisons et lettres de voitures Compétences requises : Connaissance de la législation en vigueur, des tarifications et de la géographie du transport Connaissance de logiciel d'exploitation Une 1ère expérience dans le transport est un plus Soft skills nécessaires : Bon relationnel Sens de l'initiative Réactif/ve Polyvalent/te. Votre profil correspond au poste ? Alors rejoignez-nous ! --- Transports TLM, adhérent TRED UNION - Groupement de transporteurs. Spécialisée en transports de marchandises générales, logistique et manutention, basée dans le Centre de la France (18). Une team qui a forcément un Truck à vous proposer ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 600,00€ à 30 000,00€ par an Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) Expérience: Gestion du transport: 1 an
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Rattaché à la Directrice Commerciale, vous aurez pour objectifs la fidélisation et le développement du portefeuille clients, en accord avec la stratégie commerciale et la politique de l'entreprise. Pour y parvenir, vous travaillerez en coopération avec l'équipe commerciale et les équipes techniques. Dans le cadre d'une gestion "de A à Z de l'affaire", vous serez en lien avec les clients, les fournisseurs ainsi que les sous-traitants. Pour ce faire, vous serez en charge de : Commerce : achats et ventes - France & Export - Présenter et représenter CALIBRACIER : promouvoir les capacités de production CALIBRACIER, dans le cadre de la recherche de solution technique pour le client - Appliquer et respecter la stratégie commerciale CALIBRACIER, - Renseigner les clients selon leurs demandes (suivi de commande, informations, .) - Réaliser les devis, les offres, la marge prévisionnelle et déterminer les conditions de vente, - Réaliser le sourcing, les consultations, les négociations avec les fournisseurs et sous-traitants - Déterminer et négocier les conditions commerciales et financières du contrat et de transport - Relancer et négocier les offres - Renseigner les informations (retour de visite, salons, affaires perdues, .) et besoins des clients dans le logiciel interne (CIS) - Procéder à la revue de commandes conformément aux procédures et normes - Contrôler le crédit client auprès de l'assurance-crédit, en accord avec la politique en vigueur - Réaliser les commandes fournisseurs et sous-traitance - Participer aux salons professionnels - Visiter les clients et/ou les accueillir au sein de Calibracier - S'assurer du respect des spécifications clients et/ou des normes, - Gérer le portefeuille clients et remplir le prévisionnel Calibracier dans le CIS - Informer la Direction sur les programmes prévisionnels et les tendances de marchés recueillies - Assurer une veille concurrentielle et de marché - Echanger les informations avec l'ensemble des collaborateurs du Processus Commercial et les autres processus concernés, Au-delà de votre formation commerciale, et fort de vos aptitudes techniques, vous avez acquis une solide expérience, qui vous a permis d'obtenir des résultats significatifs. Un niveau d'anglais courant et technique, une aisance relationnelle sont indispensables dans le cadre de vos missions. Deuxième langue souhaitée. Vous êtes autonome, réactif(ve) et rigoureux(se). Vous avez une forte capacité d'auto-organisation, un esprit d'équipe, une conscience professionnelle accrue et d'excellentes capacités relationnelles. SALAIRE : Salaire fixe à définir selon profil Bonus annuel commercial Prime de partage de la valeur Téléphone professionnel et Ordinateur portable Mutuelle et Prévoyance Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 200 € à 2 800 € bruts par mois Temps de travail : - 36h hebdomadaires - Du lundi au vendredi Avantages : - RTT Formation : - Minimum Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Exigé) Langue : - Anglais (Exigé) Permis/certificat : - Permis B (Exigé) Déplacements professionnels ponctuels Frais pris en charge au réel sur justificatifs dans le respect de la politique de l'entreprise Lieu du poste : Vierzon, En présentiel Poste à pourvoir dès que possible
Notre client, entreprise familiale reconnue, professionnel incontournable dans la réparation et l'entretien des véhicules, disposant d'un atelier mécanique, d'une carrosserie et d'un service de dépannage couvrant deux autoroutes, recrute un ou une carrossier(e) expérimenté(e) afin d'assurer une qualité de service en rapport avec l'augmentation de l'activité. RESPONSABILITES Rattaché(e) au chef d'atelier carrosserie, vous prenez en charge les opérations de réparation, redressage, vitrage et préparation des véhicules de la carrosserie. Au sein d'une équipe à taille humaine (2carrossiers + un peintre), vous serez en charge d'opérations sur Véhicules légers voir VUL. ACTIVITES DE SERVICE: o Vous êtes 100% autonome sur toute opération (remplacement d'élément, remise en forme, alignement, réglages, vitrages...) o Des connaissances en utilisation de l'outil de diagnostic et calibrage ADAS sera appréciée. Maîtrise géométrie des trains roulants et procédures d'expertise bienvenues. Profil Pour ce poste, nous recherchons un(e) collaborateur/collaboratrice bénéficiant de connaissances techniques approfondies et d'une expérience avérée en réparation carrosserie, si possible en environnement multimarques. Vous interviendrez sur du VP (voir VUL) uniquement. Travail du lundi au vendredi, fermeture le midi.
Fort d'une expérience de près de 100 ans dans la transformation des métaux, notre société est aujourd'hui un leader européen dans l'écroûtage et la rectification de barres cylindriques. En effet, notre société est une usine de 8000 m2 spécialiste des produits rectifiés de toutes nuances métalliques dans des tolérances strictes ou des longueurs spéciales. Rattaché(e) au Chef d'atelier vous devez réaliser les opérations de production vous étant confiées, dans le respect des règles de sécurité, des standards de production et dans un objectif de qualité, coût et délai. Vous serez principalement amené(e) à travailler sur des machines traditionnelles de rectification ; Vos principales missions seront les suivantes : Respecter les affectations de poste et le planning défini par le chef d'atelier Prendre connaissance des consignes et des dossiers de fabrication Installer l'outillage adapté à sa production Réaliser les réglages de la machine à partir des éléments du dossier de fabrication et des standards et les faire valider Effectuer et enregistrer les auto-contrôles selon les procédures de l'entreprise Enregistrer la production sur les fiches suiveuses ou tablettes Réaliser l'emballage et l'identification des produits finis, si nécessaire Maintenir son poste de travail et ses équipements propres et rangés et réaliser la maintenance de 1er niveau Participer aux démarches de résolution de problème Connaissances requises : Savoir lire un plan, gamme de fabrication Connaitre les instructions et procédures applicables à son poste de travail Connaitre les unités de mesure et savoir convertir les dimensions Avoir des notions des techniques et moyens de contrôle (pied à coulisse, micromètre.) Avoir des notions sur les produits et clients de l'entreprise Savoir utiliser un logiciel interne (ERP) Connaître les exigences d'utilisation des outils de levage (pont) Avoir des notions sur les techniques de résolution de problème Compétences requises : Faire preuve de rigueur et de minutie Être réactif(ve), proactif(ve) Faire preuve d'esprit d'équipe Être force de proposition Autonomie du poste Polyvalence Utilisation des moyens de contrôle Profil : Issu(e) d'une formation qualifiante ou d'une expérience significative en usinage et/ou rectification Points d'attractivité : Parcours de compétences et polyvalence avec évolution de la rémunération Diverses primes : assiduité, trimestrielle, partage de la valeur. Mutuelle d'entreprise avec haut niveau de garanties, prise en charge à 70% par l'employeur Contrat de prévoyance intéressant Conditions spécifiques : Travail posté en équipe 2x8 Processus de recrutement : Entretien sur site avec visite de l'atelier. 2000 € à 2500 € / bruts mensuels - Evolutif selon compétences et expérience
Mission : Aide-Soignant(e) de Nuit au sein des unités FAM et MAS (Vacations) En tant qu'Aide-Soignant(e) de nuit, vous assurez la continuité des soins, de l'accompagnement et de la sécurité des résidents sur les différentes unités du site. Vous travaillez au sein d'une équipe dédiée et structurée pour la nuit. Organisation de l'Équipe de Nuit : Le dispositif de nuit est composé d'Infirmiers(ères), d'Aide-Soignant(e)s et d'un Surveillant de Nuit. Le ratio d'AS varie selon l'unité (de 1 AS à 2 AS par zone, toujours avec un(e) IDE sur site). Vos missions principales de nuit sont : Surveillance : Assurer une surveillance régulière et attentive des résidents sur les unités. Soins de Confort : Dispenser les soins d'hygiène, de confort et de positionnement pour prévenir les risques (escarres, chutes) et garantir le repos des résidents. Assistance : Répondre aux sonnettes et aux besoins fondamentaux des résidents (aide au lever/coucher, transferts ponctuels). Sécurité : Veiller à la sécurité du site et des résidents, et alerter l'IDE de nuit ou le cadre en cas de besoin. Transmission : Assurer des transmissions écrites rigoureuses pour l'équipe de jour.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Dans le cadre des directives fixées par sa hiérarchie et sous son contrôle, le vendeur de véhicules /vendeur automobile commercialise des véhicules, des produits, des services périphériques et propose des solutions de financement, effectue le reprise de véhicules d'occasion et réalise l'ensemble des activités contribuant à l'acte de vente. Vos missions : * Activités de commercialisation des véhicules, produits et services : Commercialisation des véhicules, produits et services : - Prospection, développement et fidélisation de la clientèle, - Traitement multicanal des demandes, - Commercialisation des véhicules et autres solutions de mobilité dans le respect du parcours client, - Présentation des possibilités de financement ainsi que des produits périphériques, - Vente de produits, de technologies et de prestations périphériques simples, - Accompagnement du client aux mobilités durables (notamment à travers l'électro-compatibilité pour les VE/VH). Reprise des véhicules d'occasion : - Estimation physique du véhicule d'occasion / détermination de sa valeur, - Proposition d'un prix de reprise en concertation avec son supérieur hiérarchique. * Activités relatives à la gestion de la commercialisation : - Gestion administrative des activités de commercialisation, - Organisation des activités en fonction des objectifs quantitatifs et qualitatifs déterminés par la hiérarchie, - Établissement de comptes rendus d'activité commerciale, - Renseignement et mise à jour de la base de données clients /prospects, - Mise en œuvre du plan d'actions commerciales de l'entreprise (notamment participation aux opérations commerciales, ...), - Suivi des agents et réparateurs présents sur le secteur d'activité du titulaire, - Participation à la livraison des véhicules ou livraison des véhicules lorsque le conseiller en livraison n'existe pas, - Application des procédures qualité, des procédures constructeurs et des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement en vigueur dans l'entreprise, - Maintien de conditions d'accueil favorables à l'expérience client dans la surface d'exposition. Vous avez envie d'évoluer dans un secteur passionnant et avez un très bon relationnel, postulez dès à présent pour rejoindre notre équipe en septembre. Vous bénéficierez d'un ordinateur portable professionnel et d'un téléphone portable pro. Une voiture de fonction pourra être mise à disposition. Le permis B est indispensable pour candidater à ce poste.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Vierzon (18 - département du Cher), Pour cette mission (228194), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Votre agence Actual Bourges, recherche actuellement pour son client, des profils d'ouvriers en maroquinerie H/F pour un poste à Vierzon. En tant qu'ouvrier en maroquinerie, vous serez en charge de réaliser les tâches suivantes : - Collage et/ou contre-collage, rembordage, pose de renforts, assemblage à plat ou en volume, pose d'accessoires divers et opérations spécifiques de finition, - Assemblage de pièces à l'aide d'une machine à coudre plate, canon et réalisation des piqûres finales nécessaires au montage d'un sac ou autres pièces de petites maroquinerie, - Évaluation constante de la qualité du travail effectué avec rigueur et exigence. Vous convenez à cette offre si : - vous êtes manuel/le et minutieux.se, - vous êtes à votre aise dans un environnement de travail familial, exigeant et bienveillant,
Au sein d'un restaurant traditionnel routier, vos missions sont : - Etablir les menus, - Rédiger les commandes, - Préparations des plats, - Mise en place et assister le chef de cuisine, - Vous maîtrisez les normes HACCP, Vous travaillez en coupures, 39H semaine, le restaurant est fermé le dimanche, et votre second jour de repos est le samedi ou le lundi. Vous assurez parfois jusqu'à 80 couverts. Prise de poste dès que possible
L'Equipier Laveur est le premier ambassadeur de l'entreprise et accueille le client sur l'aire de lavage. Dynamique et appliqué, il effectue les opérations de lavage extérieur sur tous les types de camions ou les lavages intérieur des citernes. Il maîtrise parfaitement les techniques de lavage LAVATRANS en fonction des salissures ou des produits transportés par les camions citernes. L'Equipier Formateur est un équipier laveur qui a acquis une grande expérience dans les différents domaines du lavage et qui met son savoir-faire au profit des nouveaux équipiers laveurs. Il assure leur formation dès leur entrée chez LAVATRANS et jusqu'à ce qu'ils maîtrisent à leur tour toutes les techniques de lavage. Chef d'Equipe, c'est la première étape vers de plus hautes responsabilités. Il faut s'investir complètement en assurant l'accueil des clients, la rapidité et la qualité du service, le suivi des stocks, l'entretien du matériel, le respect des normes de sécurité, le développement des ventes, la formation et la coordination des équipiers laveurs. Le Manager de station est un véritable chef d'entreprise avec une large autonomie. Il est le gérant de la station de lavage. Il assure la gestion financière de la station, la gestion des ressources humaines et il remplit les objectifs commerciaux définis. Il n'y a pas de réel profil chez LAVATRANS : étudiant, non diplômé, diplômé... Le collaborateur LAVATRANS doit être motivé, dynamique et avoir l'esprit d'équipe. En entrant chez LAVATRANS vous signez un contrat à durée indéterminée, à temps plein. Vous travaillez dans le secteur du lavage des véhicules et de la protection de l'environnement. LAVATRANS s'impose une progression annuelle des salaires, l'application des 35 heures, un accord d'entreprise. Chez LAVATRANS, vous pouvez également concilier votre vie privée et vos obligations professionnelles grâce à un planning d'horaires de travail connu plusieurs jours à l'avance. Ce planning peut être adapté à votre vie de famille, vos démarches administratives. Carrière Travailler chez LAVATRANS, c'est acquérir une expérience professionnelle. C'est également une belle opportunité d'évoluer. Chez LAVATRANS tous les Chefs d'équipe ont commencé comme équipier Laveur et un Manager sur deux a commencé aussi comme équipier Laveur. Tout est question de motivation. Vous pouvez évoluer en fonction des postes qui se créent ou se libèrent et au regard de vos compétences et de vos qualités. Formation Pour les équipiers Laveurs, la formation se fait sur le terrain avec un formateur afin d'être très rapidement intégré dans les équipes, d'acquérir des connaissances en matière d'hygiène, de sécurité, de qualité et de rapidité. Pour l'encadrement, les formations sont assurées au siège et dans différents centres de formation extérieurs. Il s'agit d'acquérir ou d'approfondir ses compétences en gestion des ressources humaines, conseil, communication, négociation, gestion, sécurité, technique, etc. Les formateurs sont en général issus du terrain, ils mettent l'accent sur la mise en pratique afin de vous permettre d'appréhender des situations que vous rencontrerez au quotidien.
En tant qu'ingénieur ou ingénieure Maintenance et Travaux en signalisation, vous serez amené à : * Être responsable de l'organisation, la performance et la qualité des opérations de maintenance, du contrôle et des travaux sur les installations de signalisation du système ferroviaire * Garantirla sécurité des personnes et des circulations * Favoriser le développement des équipes opérationnelles * Prendre part aux cadrages des plans de charge en vue de la négociation des budgets * Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux. Informations complémentaires : * Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un graduate program de 24 mois environ vous formant aux normes de sécurité ferroviaire et à la spécificité technique des installations de génie civil * Horaires décalés * Déplacements sur tout le périmètre de l'Infrapole Centre * Le Profil recherché : Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 généraliste ou spécialisé en génie électrique, ou si, vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/3, avec une expérience de 10 ans minimum dans le domaine. Rejoignez-nous si vous : * Avez un esprit d'initiative * Avez du leadership * Avez une bonne capacité d'innovation * Avez une facilité d'écoute, de communication et d'expression * Êtes autonome * Êtes pédagogue
Le surveillant ou la surveillante de travaux bâtiment patrimoine patrimoine des Secteurs de Production Ouest, Est ou Nord est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du DPX (Dirigeant opérationnel de proximité), de l'Assistant(e) DPX ou du Technicien Opérationnel (TO) pour les missions opérationnelles de maintenance préventive et corrective sur les installations en SNCF Entrepreneur de l'Agence Bâtiment Energie (ABE) sur le périmètre de la maintenance et des investissements dont on lui confie les tâches. * Il ou elle assure la conformité technique des opérations de maintenance lors de leur réalisation en énergie et bâtiment. * Il ou elle effectue ses travaux conformément aux règles de l'art. * Il ou elle veille au respect de la sécurité ainsi que celui des coûts, des délais et de la qualité des travaux par les termes de la demande d'intervention. * Il ou elle peut se voir confier une ou plusieurs missions en simultanée en fonction des demandes d'intervention (DI) et de ses déplacements sur les sites de sa zone géographique. * Il ou elle reçoit les OT (Ordre de Travail) que lui attribue son manager au travers de la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur), sur l'outil IGO. * Il ou elle fait remonter les problèmes rencontrés lors de la réalisation de ses prestations ainsi que les opérations d'entretien nécessaire sur le patrimoine dont il a la maintenance. * Il ou elle peut être amené à effectuer la maintenance des extincteurs sur sa zone géographique. * Il ou elle doit être à ce titre habilité en tant qu'opérateur de maintenance agréé. * Il ou elle informe les clients de l'avancement et de l'achèvement des prestations en utilisant les process en vigueur. * Il ou elle gère les matériels et l'outillage nécessaire à l'accomplissement de son intervention conformément à son programme journalier et des directives du DPX ou TO. * Il ou elle peut se voir confier une ou plusieurs missions en simultanée en fonction de son expérience. * Il ou elle rend compte de sa production quotidiennement et effectue les pointages nécessaires à une complète et parfaite comptabilisation de sa production. * Il ou elle veille au respect des processus sécurité et de l'application des mesures préconisées par le PP ou le PGC au titre de la Co-activité sur les chantiers, applicables par les entreprises extérieures conformément au Code du Travail. * Il ou elle opère en prenant soin d'être porteur de ses titres d'habilitations en vigueur et alerte éventuellement son DPX en cas d'absence de détention. * Il ou elle observe toutes les procédures de sécurité qu'induisent ses interventions sur les installations électriques et autres en fonction de son titre d'habilitation. Particularités du poste Localisation géographique du secteur sur les départements du 45 et 41 Soumis à un tableau de service Travail en autonomie Possibilité de travail de nuit et le weekend afin de répondre aux contraintes de la production Participe à l'astreinte opérationnelle N1 bâtiment et énergie vous passerez une habilitation liée à la Tâche Essentielle de Sécurité M, prévue à l'arrêté du 7 mai 2015. Profil recherché : Compétences techniques dans le bâtiment, quel que soit le corps d'état. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Personne curieuse, dynamique avec un bon esprit d'analyse. Maitrise de soi et adaptation. Respect des règles de sécurité Permis B
En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte: Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...) Profil recherché : Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : * BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités, * certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ). * ou CAP, BEP,. Vos qualités : Autonomie, Rigueur/Concentration, Réactivité, Sang froid, Responsabilité, Ponctualité, Sens du service.
SIRT est une entreprise humaine qui s'engage à produire un service de qualité à ses clients tout en favorisant le bien être au travail de ses collaborateurs. En tant que monteur / monteuse d'installation en télécommunications et courants faibles, vous assistez le chef d'équipe dans les missions de déploiement des réseaux informatiques et de communication. Vous serez aussi en lien avec les interlocuteurs internes (Chef d'équipe, Chef de chantier, Conducteur de travaux, Chef de projets) et externes de l'entreprise (clients directs et indirects). Vous réaliserez des travaux d'électricité courant faible, pose de goulottes, pose de chemin de câble, tirage de câble, raccordement de baie, soudures et mesures. Vous travaillerez en équipe et serez amené à vous déplacer sur chantier, partout en France. Débutant, sans connaissance technique accepté (formation au métier assurée) Contrainte : grands déplacements (les équipes travaillent du lundi au jeudi; week-end de 3 jours )
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie et des services techniques, un Piqueur sur machine H/F pour une mission en intérim de 3 mois. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR selon profil. Vos futures missions: - Effectuer le piquage sur machine selon les consignes techniques - Contrôler la qualité des pièces produites - Assurer la maintenance de premier niveau des machines - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Travailler en équipe pour garantir la production dans les délais impartis Modalités du poste: - Contrat en intérim pour la période estivale - Lieu de travail: Méreau (18120) - Horaires modulables, de journée du lundi au vendredi Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché: - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des techniques de piquage sur machine - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de l'ingénierie et des services techniques, en tant que piqueur sur machine à Méreau (18120) et participez à son développement!
Votre agence Adecco de Vierzon recherche, pour l'un de ses client dans une industrie Vierzonnaise, un PLIEUR (H/F) expérimenté. Mission à pourvoir en intérim dès que possible, en horaires de journée du lundi au vendredi. En tant que PLIEUR (H/F), votre rôle est d'utiliser des machines à commande numérique pour plier de la tôle et des éléments métalliques. Votre mission : - Préparer le matériel nécessaire au pliage. - Lecture de plan - Régler la machine en fonction des instructions. - Gérer le processus de pliage. - Contrôler la première pièce et adapter les réglages si besoin. - Vérifier la conformité des pièces. - Contrôler et assurer la maintenance de premier niveau des machines utilisées. Votre profil : - Savoir lire et interpréter une fiche technique et un plan d'exécution. - Savoir identifier les outils à utiliser conformément au dossier de fabrication. - Renseigner les données de traçabilité. - Etre capable de travailler sur des machines semi automatisées. Votre profil correspond au besoin de notre client ? N'hésitez pas à postuler !
En tant qu'ingénieur ou ingénieure Maintenance et Travaux en signalisation, vous serez amené à : * Être responsable de l'organisation, la performance et la qualité des opérations de maintenance, du contrôle et des travaux sur les installations de signalisation du système ferroviaire * Garantirla sécurité des personnes et des circulations * Favoriser le développement des équipes opérationnelles * Prendre part aux cadrages des plans de charge en vue de la négociation des budgets * Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux Informations complémentaires : * Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un graduate program de 24 mois environ vous formant aux normes de sécurité ferroviaire et à la spécificité technique des installations de génie civil * Horaires décalés * Déplacements sur tout le périmètre de l'Infrapole Centre Profil recherché : Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 généraliste ou spécialisé en génie électrique, ou si, vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/3, avec une expérience de 10 ans minimum dans le domaine. Rejoignez-nous si vous : * Avez un esprit d'initiative * Avez du leadership * Avez une bonne capacité d'innovation * Avez une facilité d'écoute, de communication et d'expression * Êtes autonome * Êtes pédagogue
Rattaché.e au Chef de Chantier Sécurité, vous êtes en charge d'assurer les prestations de sécurité sur les installations du passage à niveau de Theillay. Vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e de notre client, SNCF Réseau. A ce titre, vos missions sont de : Assurer l'ouverture et de la fermeture des passages à niveau Maintenir le bon fonctionnement des barrières et de leurs dispositifs de manœuvre et d'immobilisation Maintenir l'automatisme des installations Réaliser le reporting auprès de notre client Conserver en bon état les pancartes d'avertissement Maintenir et vérifier le bon fonctionnement des SAM lumineux Assurer la sécurité des circulations ferroviaires et routières, ainsi que celle des piétons, dans le respect des procédures de sécurité ferroviaire et des dispositions du code de la route Appliquer la réglementation en vigueur, spécifique aux passages à niveau Traiter les incidents ou accidents pouvant survenir au passage à niveau, en appliquant les procédures de sécurité et les mesures d'urgences nécessaires Contribuer à la régularité et à la sécurité des circulations Respecter les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité Vous exercez votre activité en horaires décalés, week-end et jours fériés inclus. Poste sédentaire, pas de déplacements à prévoir. Profil recherché : Vous avez : Un baccalauréat Une première expérience en entreprise Vous êtes : Curieux.se et avez envie d'apprendre un nouveau métier Respectueux.se des règles et des consignes Patient.e et réactif.ve
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro- crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro- crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro- crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro- crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro- crèche, l'INVESTISSEMENT GLOBAL varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro- crèches
Une information collective aura lieu le 02 Février à 09H00 à l'agence France Travail de Vierzon Le recrutement se fera avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : recrutement ouvert à tous, sans condition de diplôme ni d'expérience professionnelle. *Maitrise indispensable de la lecture et écriture.* Vos missions seront les suivantes : Vous assisterez les personnes âgées dépendantes à domicile dans les actes de la vie quotidienne. Vous interviendrez sur le secteur de Vierzon intra-muros. Le poste peut être proposé aussi en temps plein qu'en temps partiel. Vous aurez pour missions : Aide au lever et coucher, Effectuer la toilette, Préparation des repas Entretien courant du logement.
Nous recherchons 1 aide-soignant(e) en CDI Diplôme Aide-soignant exigé Tâches : - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Distribution des médicaments déjà préparés en cas de nécessité - Transmission écrites et orales - Travail en équipe pluridisciplinaire Salaire convention collective 1951 (reprise ancienneté possible) Journées de 10h 7h-19h/7h30-19h30 et 8h/20h Semaine de 3 jours et semaine suivante de 4 jours
Nous recherchons 1 aide-soignant(e) en CDI Diplôme Aide-soignant exigé Tâches : - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Distribution des médicaments déjà préparés en cas de nécessité - Transmission écrites et orales - Travail en équipe pluridisciplinaire Salaire convention collective 1951 (reprise ancienneté possible) Journées de 10h 7h-15h/7h30-15h30 et 8h/16h Semaine de 3 jours et semaine suivante de 4 jours
Poste en cuisine pour la préparation midi et soir de 100 à 120 repas adaptés à des personnes âgées: travail sur l'enrichissement; le grammage, la cuisson adaptée pour attendrir les viandes, élaboration de sauces, de textures adaptées (hachées, mixées, lisses). Travail sur des aliments frais ou surgelés selon les livraisons et les produits. Réalisation de pâtisseries "maison" pour les gouters et les anniversaires. Travail en 12h sur un planning en roulement. Gestion de la cuisine par un chef qui gère les commandes, les approvisionnements, les menus en lien avec une diététicienne et notre prestataire d'approvisionnement SO-APPRO. Vous travaillerez en équipe avec un ou une aide cuisine qui prépare les entrées et les desserts sous votre responsabilité et votre organisation quotidienne. Certification HACCP appréciée mais connaissance de la procédure HACCP indispensable. Diplôme en cuisine nécessaire - poste non ouvert si pas de connaissances sérieuses en cuisine.
La Signorizza, restaurant de cuisine italienne réputé pour son ambiance chaleureuse, recherche un serveur/une serveuse pour intégrer une équipe bienveillante et dynamique. Votre mission principale : Assurer un service de qualité en salle, avec le sourire et l'envie de faire plaisir. - Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table. - Présenter le menu et conseiller les clients sur les spécialités. - Prendre les commandes et assurer le service en salle tout en garantissant la satisfaction des clients. - Participer à la mise en place du restaurant avant le service et au rangement à la fin du service. Votre profil : - Dynamique, souriant(e) et motivé(e) - Bon relationnel et aimes le contact client - Rigoureux(se) et organise(é) pour assurer un service fluide Tu veux rejoindre une enseigne où ton implication est reconnue et valorisée, alors n'hésitez pas à postuler !
Au sein d'un restaurant traditionnel routier, vos missions sont : - Accueil de la clientèle, - Prise des commandes, - Assurer le service, - Encaissements occasionnels, - Débarrasser les tables, - Service au bar très occasionnel Vous travaillez en coupures, 35H semaine, le restaurant est fermé le dimanche, et votre second jour de repos est en semaine. Prise de poste dès que possible.
L'académie d'Orléans-Tours recrute un(e) assistant(e) de laboratoire pour un lycée à Vierzon à compter du 12 janvier 2026 jusqu'aux congés de février, susceptible d'être prolongée. Mission principale : Vous êtes chargé(e) d'assister les professeurs de sciences physiques ou de SVT dans la préparation et la mise en œuvre des expériences de cours et des travaux pratiques. Activités principales : . Mettre des expériences au point à la demande des enseignants, installer et réaliser les dispositifs expérimentaux sur indication des enseignants . Sortir, installer, nettoyer et ranger les matériels et produits destinés aux cours, expériences et travaux pratiques, s'assurer du bon fonctionnement du matériel informatique dédié (vidéoprojecteur, clavier, souris, imprimante). . Seconder l'enseignant pendant les travaux pratiques et apporter une aide technique aux élèves . Remédier aux pannes ou aux défauts d'un dispositif expérimental ou d'un montage . Entretenir le matériel et en contrôler la qualité de fonctionnement . Gérer les stocks de produits et matériels . Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité, y compris le port des équipements et de protection individuels . Coordonner la gestion des déchets et assurer leur évacuation Conditions particulières d'exercice : Rémunération : 1901.74€ brut pour un temps plein suppléance à compter du 12 janvier jusqu'aux congés de février susceptible d'être prolongée Profil recherché : Savoir : . Connaissance du matériel, des produits et des normes en vigueur . Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité . Maîtrise des outils informatiques et bureautiques Savoir-faire : . Appliquer des règles d'hygiène et de sécurité . Assurer un entretien, diagnostiquer une panne . Travailler en équipe Savoir-être : . Être organisé et rigoureux . Sens du relationnel . Sens du service Diplômes : . Niveau 3 : Brevet des collèges, CAP, BEP (pour les postes de catégorie C)
La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45) et il y a 25 bassins de proximité. Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) technicien/technicienne supérieur(e) en Signalisation Electrique Ferroviaire, pour rejoindre notre grande équipe ! Prudent(e), organisé(e), méthodique et prêt(e) à tout pour satisfaire nos clients ? Vous êtes la personne qu'il nous faut Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Entretenir et contrôler les installations o Organiser les chantiers de signalisation électrique o Encadrer et animer un collectif d'électriciens En résumé, vous êtes en charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. * Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Nous recherchons des candidats ayant une formation en électrotechnique, électricité ou des compétences techniques avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Vos missions : Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité des voies, nous recherchons un(e) technicien/technicienne supérieur(e) de la voie ferrée passionné(e) pour rejoindre grande équipe ! Engagé(e), responsable, méthodique, vous savez faire preuve d'autonomie ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : * Animer et piloter une équipe de techniciens voie * Maintenir les installations ferrées en parfait état de circulation en sécurité * Surveiller et contrôler composants de la voie (ballast, rails, traverses, appareils de voie, ...). * Collaborer avec l'ensemble des acteurs (SNCF et externes) concernés par la maintenance et les travaux des infrastructures ferroviaires Vous l'aurez compris, vous serez le/la « gardien(ne) du rail », prêt(e) à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Contexte et environnement de travail : Vous serez amené(e) à vous déplacer en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Lieu principal d'affectation : Vierzon (18) Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Nous recherchons des candidats ayant une formation en génie civil, travaux publics, mécanique ou des compétences techniques avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la supervision de la Responsable de Territoire, tes principales missions seront : Animer des sessions d'accompagnement au numérique au sein de structures partenaires et en gérer les aspects logistiques : Au sein de nos structures partenaires telles que France Travail, structures d'action sociales, tu seras responsable de l'encadrement et de l'animation des séances d'accompagnement aux usages numériques destinées à nos bénéficiaires. Assurer la bonne organisation logistique des sessions d'accompagnement en respectant les engagements pris avec les structures partenaires (nombre de participants, planning, matériel, salle, connectivité .) Contribuer activement à la communication avec nos partenaires pour faciliter l'orientation des bénéficiaires. En appui au Responsable de Territoire, collecter les données de suivi quantitatives et qualitatives des parcours : Collecter les données qualitatives telles que l'acquisition de compétences et la satisfaction des bénéficiaires, ainsi que des données quantitatives incluant le nombre de bénéficiaires, de modules, les passages de niveau et le nombre d'heures consacrées ainsi que l'évaluation des interventions. Assurer le suivi post-formation des bénéficiaires, à travers des évaluations à chaud et à froid pour mesurer l'impact de nos interventions. Organiser son planning de formations, en lien avec les structures partenaires : Proposer un planning d'intervention en cohérence avec les différents parcours à animer au sein des structures partenaires. Veiller à entretenir de bonnes relations avec les structures partenaires Gérer la relation opérationnelle avec les partenaires: coordonner la mise en œuvre des parcours, informer et mobiliser les partenaires sur nos programmes d' accompagnement. Les missions sont évolutives en fonction du profil et de la progression du salarié sur le poste. A PROPOS DE VOUS Vous avez un intérêt pour la formation et l'animation. Une première expérience en accompagnement de public est un plus. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur dans le suivi des procédures, des plannings, et de tes priorités. Tu es reconnu.e pour tes qualités de pédagogie et d'écoute, notamment dans le cadre des interactions avec nos publics bénéficiaires. Vous maîtrisez les outils informatiques de base et les outils de travail partagés en ligne (suite Google ou outils libres). Les métiers de l'action sociale et de l'inclusion numérique t'attirent. Vous aimez travailler en équipe et êtes sensible aux valeurs de notre collectif (Bienveillance, Solidarité, Entrepreneuriat et Responsabilité). Si vous vous reconnaissez dans ces valeurs et souhaitez faire une différence, rejoignez-nous et postulez dès maintenant ! MODALITÉS Localisation : département du Cher Type de contrat : CDD 18 mois/ 36h hebdomadaire. Rémunération : 1 901,80 € brut mensuel , tickets restaurant (prise en charge à 60%) , mutuelle (prise en charge à 60%), 7 jours de RTT par an. Déplacement :Permis B obligatoire, voiture de service mise à disposition
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Offre d'emploi : Agent de sécurité polyvalent (H/F) - Vierzon (18) Lieu : Vierzon (Cher - 18) Type de contrat : CDI / CDD / Vacation - selon disponibilités Horaires : Travail en équipe, de jour comme de nuit, y compris week-ends et jours fériés Carte professionnelle OBLIGATOIRE / SSIAP Vos missions principales : Assurer la sécurité des biens et des personnes sur différents sites (événementiel, commerces, sites privés ou publics) Contrôler les accès, filtrer les entrées et sorties Réaliser des rondes de surveillance régulières Intervenir en cas d'incident, d'anomalie ou d'alarme Faire appliquer les consignes de sécurité et les procédures d'urgence Accueillir, orienter et renseigner les visiteurs ou usagers Veiller au respect du règlement intérieur des sites Contribuer à la prévention des risques (incivilités, intrusions, incidents techniques) Rédiger des rapports clairs et structurés Profil recherché : Carte professionnelle CNAPS en cours de validité (obligatoire) SSIAP Bonne présentation, autonomie, sang-froid Polyvalence : capacité à s'adapter à différents environnements de travail Esprit d'équipe, ponctualité, rigueur Expérience appréciée mais débutants motivés acceptés Conditions proposées : Rémunération selon la convention collective de la sécurité privée (à partir du coefficient 140) Majoration de nuit et week-end selon les règles en vigueur
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, une industrie basée à Vierzon, un Responsable qualité en CDI. Les missions : Sous la responsabilité du Responsable qualité Groupe, votre rôle est d'assurer le leadership stratégique et la gestion de la qualité dans l'usine de Vierzon Pour cela, vos missions principales seront : - Conduire l'analyse et mettre en œuvre des actions durables liées aux réclamations qualité des clients - Gérer et optimiser l'organisation du service qualité - Améliorer le système de gestion de la qualité et sa documentation afin de garantir la conformité aux exigences des clients et des réglementations ainsi qu'aux normes établies par les politiques de l'entreprise et du Groupe - Veiller au maintien des certifications ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 - Manager les équipes qualité (7 collaborateurs) - Suivre et analyser les chiffres clés de la qualité et veiller à leur amélioration - Veiller à atteindre le niveau de qualité requis des fournisseurs afin de répondre et d'anticiper les attentes des clients en coopération avec la chaîne d'approvisionnement - Assurer une formation appropriée aux outils et méthodes de qualité sur le site - Planifier et exécuter les objectifs stratégiques de qualité du Groupe - Participer à la définition des nouveaux investissements et des besoins en nouvelles machines Forfait jour (218 jours travaillés par an) Avantages : rémunération variable (10% du salaire de base si atteinte des objectifs), intéressement / participation Le profil : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en qualité. Vous avez 3 à 5 ans d'expérience minimum en gestion d'un service qualité. Vous avez des compétences analytiques et techniques avérées. Vous maîtrisez les outils de résolution de problèmes, les méthodes de prévention, AMDE et les techniques d'amélioration continue. Vous avez une bonne connaissance des normes ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre capacité à conduire le changement dans l'organisation - Vos compétences démontrées en matière de leadership - Votre expérience des outils et techniques d'amélioration de la qualité (Lean, Six Sigma, maîtrise statistique des processus et analysent des modes de défaillance et de leurs effets). Ce poste vous intéresse ? Candidatez sur l'annonce !
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien polyvalent(e) et laveur(se) de vitres pour intervenir sur différents sites (bureaux, commerces, résidences, etc.) situés sur le secteur de Vierzon. Vos principales missions seront : L'entretien courant des locaux : dépoussiérage, aspiration, lavage des sols, nettoyage des sanitaires, etc. Le lavage des vitres (intérieures et extérieures) selon les règles de sécurité et d'hygiène. Le nettoyage ponctuel ou spécifique selon les besoins des clients (remise en état, nettoyage après travaux.). Le respect des consignes et des plannings d'intervention. Profil recherché : Expérience souhaitée dans le domaine du nettoyage et du lavage de vitres. Si non , appétence pour ce métier, une formation en tutorat vous sera proposée. Bonne présentation et sens du service. Autonomie, rigueur et ponctualité. Permis B obligatoire - déplacements quotidiens sur les sites d'intervention Conditions : Temps plein 35h/semaine - du lundi au vendredi. Poste à pourvoir dès que possible.
La Clinique de la Gaillardière Établissement de santé privé spécialisé en psychiatrie, la Clinique de la Gaillardière accueille des patients adultes dans une prise en charge globale, individualisée et pluridisciplinaire. Dans le cadre d'un remplacement, la clinique recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État motivé(e) par le travail en équipe et l'accompagnement thérapeutique en ambulatoire. Vos missions: Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du HDJ, vous participez activement à la prise en charge des patients : -> Accueil, évaluation et accompagnement des patients en HDJ -> Mise en œuvre et suivi du projet de soins individualisé -> Participation aux entretiens infirmiers et aux temps thérapeutiques -> Travail en collaboration étroite avec les médecins, psychologues, éducateurs et l'équipe soignante -> Participation aux réunions cliniques, transmissions et démarches qualité -> Contribution à la qualité, à la sécurité des soins et à la bientraitance des patients Profil recherché -> Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé -> Une expérience en psychiatrie ou santé mentale est appréciée (débutant accepté) -> Sens de l'écoute, capacités relationnelles et esprit d'équipe -> Autonomie, rigueur et engagement professionnel -> Intérêt pour le travail en HDJ Conditions proposées: -> Horaires de journée, du lundi au vendredi (pas de nuits) -> Rémunération selon la convention collective FHP, reprise d'ancienneté -> Environnement de travail bienveillant et dynamique -> Équipe investie dans les projets qualité, la certification HAS et l'amélioration continue -> Possibilités de formation et d'évolution professionnelle Pourquoi nous rejoindre ? -> Un poste en HDJ, favorisant une relation de soin de qualité -> Un établissement à taille humaine, ancré dans son territoire -> Une équipe engagée autour de valeurs communes : qualité des soins, respect et collaboration
Le Centre Hospitalier de Vierzon, membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Cher (18) est situé à 1 heure de Tours et d'Orléans, 30 min de Bourges et 2h de Paris, et a une capacité de 490 lits. Facilité d'accès grâce à un réseau ferroviaire bien desservi et aux plusieurs autoroutes passant par Vierzon. Le CH de Vierzon dispose de : - 5 pôles de soins répartis sur deux sites : O Pôle Médecine, de 60 lits et places O Pôle CAFE (Chirurgie, Anesthésie, Femme, Enfant) de 62 lits et places O Pôle Urgences, dont 4 lits d'UHTCD O Pôle Médicotechnique O Pôle SSR-EHPAD-USLD de 348 lits et places + un plateau technique de rééducation - Une pharmacie à usage intérieur - Un IFSI/IFAS - Institut de Formation en Soins Infirmiers/d'Aide-Soignant Le CHV recherche un(e) Attaché (e) aux finances et aux achats dès que possible. MISSIONS GENERALES - Coordination budgétaire et financière, - Pilotage et suivi des achats et marchés stratégiques (en lien avec le GHT 18), - Sécurisation des circuits financiers et achats, - Renforcement du lien opérationnel entre les secteurs financiers, économiques et marchés publics de la DEFIP, - Assume l'encadrement fonctionnel de la DEFIP en l'absence du directeur adjoint. MISSIONS SPECIFIQUES Pilotage budgétaire et financier - Participer à l'élaboration et au suivi de l'EPRD et des DM (en lien avec l'analyste de gestion). - Contribuer à la clôture budgétaire et comptable de l'établissement. - Assurer le suivi de la trésorerie et de la dette court et long terme (reportings mensuels). - Contribuer à la fiabilisation des engagements et à l'amélioration de la qualité comptable. - Participer à la production des indicateurs financiers (tableaux de bord, reporting). Achats et commande publique - Être référent achats au sein de la DEFIP : coordonner la politique d'achats avec le GHT 18. - Suivre les procédures d'achats (appels d'offres, MAPA, conventions). - Sécuriser la chaîne achats (de l'expression du besoin jusqu'au mandatement). - Participer à la planification et la programmation annuelle des achats stratégiques. - Assurer un rôle d'interface entre les services prescripteurs, la cellule marchés du GHT 18 et le service économique de la DEFIP. Appui stratégique au Directeur adjoint - Participer à la définition des priorités budgétaires et d'achats. - Préparer les notes de cadrage et de synthèse financières. - Être force de proposition dans l'optimisation des circuits internes. - Contribuer à la modernisation des outils et à la professionnalisation des pratiques. CONNAISSANCES TECHNIQUES ASSOCIEES - Comptabilité publique hospitalière et réglementation M21, - Gestion budgétaire et financière des établissements publics de santé, - Commande publique et réglementation des marchés, - Outils informatiques financiers (ex. Magh2, Business Object, Excel avancé .). SAVOIR-FAIRE REQUIS - Analyser et interpréter des données financières complexes, - Élaborer et suivre des budgets, - Monter des procédures d'achats sécurisées, - Rédiger des notes stratégiques et des supports de reporting, - Coordonner des acteurs multiples et animer des réunions. SAVOIR-ETRE REQUIS - Rigueur et fiabilité, - Discrétion professionnelle, - Sens de l'anticipation et de la priorisation, - Capacité à travailler en équipe et en transversalité, - Posture proactive et force de proposition. FORMATIONS REQUISES : Diplôme de niveau Bac +3 minimum (Master ou équivalent apprécié) dans le domaine des finances publiques, de la gestion, de la commande publique ou du management hospitalier. Expérience significative dans un service financier et/ou achat d'un établissement public de santé fortement souhaitée. FONCTIONNEMENT : - Localisation : Centre Hospitalier de Vierzon, - Catégorie : A, - Corps : Attaché d'administration hospitalière ou contractuel équivalent, - Quotité : 100 %, - Temps plein - amplitude horaire 8h30 - 17h30
Qui sommes-nous ? Le Groupe Agiscom est un acteur reconnu dans les études et travaux en électricité, intervenant sur des projets à fort impact dans les domaines suivants : Télécommunications Réseaux électriques (colonnes montantes, compteurs communicants Linky) Transition énergétique, notamment avec l'installation de bornes de recharge pour véhicules électriques Nos valeurs : excellence, satisfaction client, respect, adaptabilité, esprit d'équipe, engagement humain et confiance. Votre mission Sous la responsabilité du chef d'activité, vous interviendrez sur le terrain pour : Installer et déposer des modems sur concentrateurs EME Remplacer des compteurs Linky défectueux Poser, programmer et mettre en service de nouveaux compteurs et modems Rédiger des rapports d'intervention quotidiens Signaler toute anomalie technique rencontrée Respecter les plannings, les consignes de sécurité, les normes qualité et le cahier des charges Zone d'intervention : Vierzon et communes environnantes (déplacements quotidiens) Profil recherché Débutant(e) ou expérimenté(e) en électricité Formation de type CAP Électricien, Bac Pro ELEEC / MELEC ou équivalent Une première expérience avec les compteurs Linky est un plus Qualités attendues : autonomie, rigueur, sens des responsabilités et bon relationnel client Conditions Contrat : CDD 3 mois renouvelable - 35h/semaine (lundi au vendredi) Rémunération : 1 813 € brut/mois + heures supplémentaires rémunérées + primes sur objectifs Avantages : Véhicule de service Téléphone professionnel Mutuelle et prévoyance Prime vacances 30 jours de congés payés + 1 jour de congé rémunéré Accès au comité d'entreprise Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise dynamique, en pleine croissance, investie dans des projets durables au service de la transition énergétique. Chez Agiscom, vous évoluez dans un environnement stimulant, humain et porteur de sens. Candidature Envoyez-nous votre CV dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière électrique ! Le Groupe Agiscom est engagé en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, y compris celles des personnes en situation de handicap (RQTH). Type d'emploi : Temps plein, CDD Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
En tant qu'Esthéticien(ne), votre mission sera de faire vivre à nos clients une expérience de qualité en cabine et de les conseiller dans leurs routines beauté / bien-être pour les fidéliser. Ambassadeur(drice) de l'enseigne Nocibé, vous incarnez ses valeurs et promesses auprès de notre clientèle. Vos missions quotidiennes seront les suivantes : Pratiquer les soins, visage et corps, (soins signature NOCIBE et marques sélectives partenaires) Accompagner vos clients sur le choix des soins adaptés à leurs besoins Conseiller et fidéliser votre clientèle en développant la vente en cabine (parfum, soin, maquillage) Participer à la vie du magasin et contribuer à la promotion de l'image Nocibé et de son institut. Profil recherché Vous êtes impérativement diplômé(e) d'un CAP Esthétique, un BP ou un BTS en Esthétique est un plus pour votre candidature Vous êtes passionné(e) par les univers de l'esthétique, de la beauté et du luxe Vous placez la relation client au centre de votre attention : empathie, convivialité, sens du service et diplomatie sont vos atouts. Vous aimez le goût du challenge et êtes animé(e) par la vente ? Alors vous êtes au bon endroit ! Vous hésitez encore ? Un cadre de travail agréable et motivant Des valeurs fortes qui rythment votre quotidien : Passion - Appreciation - Ownership Des possibilités d'évolution grâce à un parcours de formation (50% de nos managers sont issus de la promotion interne) Un système de primes variables très attractif et de nombreux avantages (mutuelle, prévoyance, intéressement/participation, tickets restaurant, réduction personnel, .)
Votre agence Partnaire Bourges recrute pour l'un de ses clients des poseurs (H/F). Venez rejoindre les experts de l'agencement, basé à Vierzon. Vous intégrerez ainsi une entreprise au déploiement international intervenant sur plusieurs territoires. Vous acceptez le challenge suivant : être bricoleur. Pour ce faire, vous deviendrez l'expert de l'agencement et du montage d'intérieur de magasin. Ainsi, l'installation de divers équipements n'aura plus de secret pour vous. Poste à pourvoir en mission d'intérim longue durée (minimum 1 semaine renouvelable) à temps complet (35 heures), en intérim. Les horaires sont modulables selon l'activité et votre lieu de déplacement. Votre lieu de déplacement ? La France entière. Vous partirez ainsi en mission du lundi au vendredi. Les frais seront pris en charge par l'entreprise. Rémunération : taux horaire à 12.02EUR. Afin d'utiliser les véhicules de la société pour vos déplacements, vous êtes titulaire du permis de conduire. Idéalement, une première expérience manuelle est appréciée. Prêt à partir dans toute la France ? Postulez, nous n'attendons plus que votre CV ! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour notre site de VIERZON , un contrôleur technique automobile ayant son agrément préfectoral. Vous aurez en charge la réalisation de contrôles selon la réglementation en vigueur. Sens de l'organisation et de l'accueil indispensables. Possibilité de formation si n'avez pas d'agrément : - être titulaire cap mécanique automobile avec 2 ans d'expérience. - être titulaire BAC PRO Maintenance des véhicules (options : voitures particulières, véhicules industriels ou véhicules de transport routiers) -être titulaire d' un diplôme de niveau III ( expert automobile) ou BTS après vente automobile (option véhicules industriels ou véhicules particuliers) - être titulaire d' un CQP Technicien électronicien électricien automobile - être titulaire d' un CQP Technicien confirmé mécanique automobile - être titulaire d' un CQP Technicien confirmé mécanique véhicules utilitaires et industriels - être titulaire d' un CQP Technicien confirmé véhicules utilitaires et industriels - être titulaire d' un CQP expert après vente automobile - être titulaire d' un CQP expert après vente véhicules utilitaires et industriels Salaire pouvant atteindre 2365 € brut selon expérience + mutuelle
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de Vierzon recherche son/sa futur(e) Vendeur Showroom CDD. Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO Votre bonne humeur est légendaire ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Au sein de l'espace de vente, vous aurez la charge de l'animation commerciale et de la satisfaction client. Vous irez à la rencontre des clients en quête de conseils à la fois techniques et esthétiques pour pimper leur intérieur du sol au plafond. Au programme : Vous aimez les produits déco, gérer un projet et vous avez le sens du contact, quel que soit le profil du client, particulier ou professionnel ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Vous réalisez la découverte client : vous accueillez votre client dès son arrivée dans le showroom, vous analysez ses besoins en le questionnant sur son projet. Vous vendez un univers adéquat : découverte du showroom, produits spécifiques, services complémentaires, opérations commerciales en cours. En tant qu'excellent conseiller de vente, vous proposez la meilleure solution technique ou esthétique qui s'accorde avec le projet de votre client. Vous réalisez les commandes : de la préparation du devis complet à la gestion de la commande en passant par la relance de devis, c'est vous le maître d'œuvre qui négociez et concluez les ventes avec vos clients. La clé de votre quotidien repose sur la gestion des priorités et la prévenance envers les clients. Vous faites rêver avec votre showroom tendance : vous êtes acteur de l'attractivité du showroom : mise en valeur de l'espace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous êtes outillé pour assurer le job ? Vous ne lâchez rien : parfait pour négocier les devis, conclure des ventes clients et défendre ta marge. Vous êtes curieux et à l'écoute des autres : parfait pour comprendre les besoins de vos clients. Votre patience et vos questions vous permettent de cerner leurs besoins pour mieux les accorder aux solutions que vous vendez. Vous avez un don pour la déco, le design ou l'architecture d'intérieur : un atout pour maintenir votre showroom avec goût et donner envie. Votre agencement de qualité réunit toutes les conditions pour permettre à vos clients de faire leurs choix dans leur aménagement intérieur du sol au plafond, et donc de déclencher des ventes. Vous faites rêver : vous dénichez le bon produit ou le service adéquat qui répond aux attentes de votre client. Vous lui mettez des paillettes dans les yeux par votre maîtrise des styles et des tendances. Satisfaction client garantie.
L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans qui se distingue par sa proximité, sa démarche qualité et son innovation. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Pour renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) pour dispenser l'action sur notre site de Vierzon (18) : - Remise à Niveau : FLE Ce poste est à pourvoir en CDD à temps partiel (60%) du 30/01/2026 au 20/02/2026. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous réalisez un diagnostic des compétences de base - Vous élaborez les programmes adaptés aux niveaux des apprenants et individualisez les parcours de formation afin d'atteindre les objectifs fixés - Vous construisez les outils pédagogiques adaptés aux publics à former et évaluer et rédiger des bilans des acquis PROFIL SOUHAITÉ : - De formation Master en langue étrangère - Expérience en FLE/ALPHA/RAN - Vous avez des connaissances approfondies dans l'utilisation des outils numériques. - Aisance relationnelles et communicationnelle (orale et écrite) COMPÉTENCES REQUISES : - Avoir une expérience significative de l'animation sur un public en difficultés - Expérience de l'accueil, du conseil et de l'accompagnement individuel - Collaboration étroite avec l'équipe et les partenaires externes - Maîtrise des outils informatiques, digitaux et numériques (Word, Excel) - Rigueur administrative et organisationnelle LIEU DE TRAVAIL : Vierzon (18) RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2058,59€ mensuels bruts équivalent temps plein)
??? Vous aimez travailler en plein air, donner forme à la voirie et relever des défis en équipe ? Votre agence Partnaire Châteauroux recrute pour l'un de ses clients un CHEF DE CHANTIER (H/F) sur le secteur de VIERZON (18) ! ?? Rejoignez une entreprise à taille humaine où savoir-faire et bonne ambiance font la paire sur chaque chantier. ?? Vos missions : Intervenir sur des chantiers de terrassement, nivellement, démolition ou construction Participer à l'aménagement extérieur : enrobé, béton, dallage Manager des équipes Effectuer diverses petites constructions Appliquer les règles de sécurité, hygiène et organisation sur le chantier Organiser et suivre le bon déroulement du chantier A la responsabilité d'une partie ou de tout un chantier ?? Secteur : Vierzon et chantiers alentours ?? Rémunération : variable selon profil + primes et paniers repas ?? Contrat : Intérim RENOUVELLABLE ? Profil recherché : - Avoir managé des équipes / géré des chantiers sur des postes similaires - Une solide expérience en BTP est demandée - Permis B obligatoire (déplacements sur chantier) - Des habilitations sont un + (AIPR / ENGINS DE CHANTIERS ...) N'attendez plus, postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous travaillerez sur chantier, en hauteur, pour poser des structures métalliques. Vous devez accepter les déplacements dans la région centre. Vous devez posséder le permis de conduire valide (obligatoire). Si possible avoir le CACES nacelle.
Vous assurez la prise de rdv et la gestion du planning d'un(e) commercial(e), auprès d'une clientèle de propriétaires de leur résidence. Expérimenté(e) dans la prise de rdv en direct ou désireux(euse) d'évoluer dans un secteur porteur. Vous avez une première expérience dans les contrats d'énergie ou la fibre aux particuliers. Vous voulez changer de voie, de métier, être reconnu et récompenser à la hauteur de vos ambitions. Vous recevrez une formation interne en intégrant une équipe en place. Venez valoriser votre talent au sein d'un groupe de 26 années d existence dans l'amélioration de l'habitat.
Nous recherchons un coiffeur qualifié pour toutes les coupes modernes burst fade, américa, espagnole, Taper, Mulet, La Buzzcut.... Horaires de travail : 10h-12h 16h-18h en moyenne,
Prêt à rejoindre un spécialiste de l'enseigne et de la signalétique ? postulez dès maintenant ! SignAll recherche un Technicien Méthodes H/F en CDI, sous la responsabilité du Directeur Industriel, intégré(e) à une équipe dédiée, vos missions seront les suivantes : Proposer un process de fabrication à partir d'un cahier des charges et le faire valider Définir les moyens de fabrication adaptés aux nouveaux produits Définir et mettre en œuvre la gamme de fabrication Mettre en œuvre une démarche d'analyse des causes des écarts ou dysfonctionnements Participer et/ou mettre en œuvre des démarches d'amélioration continue Définir les composants, les opérations. Consulter les fournisseurs et/ou les sous-traitants si besoin Réaliser une veille sur de nouveaux produits (ponctuellement) Transmettre les données pour la programmation des machines à commande numérique Echanger avec les équipes de production en fonction du projet, vérifier la faisabilité technique Constituer un dossier d'études industrielles : plans côtés, dessins de montage, d'assemblage . Participer et/ou piloter la réalisation de prototype Cette liste est non-exhaustive. Votre profil : Niveau BAC +2 ou DUT, par exemple BTS à dominante technique productique. Connaissances : - Connaissance du monde industriel, - Connaissances des machines de l'entreprise et leurs capacités - Connaissances de l'ensemble des métiers de la production - Savoir lire un plan - Connaissances des process interne de l'entreprise - Expertise du Pack Office et de Sage X3 - Expertise du logiciel SolidWorks Curiosité / rigueur / sens de l'organisation / Capacité d'écoute / capacité d'analyse / capacité rédactionnelle / capacité d'adaptation Type d'emploi : temps plein (36 heures hebdomadaires). Horaires : Travail en journée avec horaires variables Contrat : CDI, dès que possible Rémunération/avantages : Rémunération selon profil et expérience, de 24 000€ à 31 000€ bruts par an / mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 50%, jours de RTT, avantages du CSE, titres restaurant
Au sein d'un restaurant traditionnel routier, vos missions sont : - Etablir les menus, - Rédiger les commandes, - Préparations des plats, - Mise en place et assister le chef de cuisine, - Vous maîtrisez les normes HACCP, Vous travaillez en coupures, 39H semaine, le restaurant est fermé le dimanche, et votre second jour de repos est le samedi ou le lundi. Vous assurez parfois jusqu'à 80 couverts. Prise de poste dès que possible. Logement possible
PB Solutions recherche pour son client spécialisé dans la fabrication d'appareils d'éclairage électrique, situé à Vierzon dans le Cher (18), un Technicien Bureau d'études Mécanique Notre client réalise depuis plus de 60 ans des enseignes, de la signalétique et tous produits utiles à la publicité, pour des marques internationales. Missions : - Analyser et retranscrire un cahier des charges en tenant compte de la faisabilité technico-économique des produits et dérivés - Déterminer la faisabilité et proposer des solutions optimisées en termes de Coût, Qualité et Délai - Concevoir les produits (enseignes et produits dérivés) - Identifier les contraintes techniques et économiques - Elaborer des documents techniques relatifs aux produits - Elaborer les gammes et nomenclatures - Transmettre les données pour la programmation des machines à Commande Numérique - Constituer un dossier d'études industrielles - Apporter des solutions techniques lors de la détection de défauts et/ou d'anomalies - Participer à l'application de la politique de l'innovation et de l'amélioration continue dans l'entreprise Description du Profil : - Maîtrise de la VAVE - Connaissance des normes électriques - Lecture de plan - Maîtrise du Pack Office - Calculs de structures simples - Formation ou expérience ERP (idéalement Sage X3) - Maîtrise des logiciels : SOLIDWORKS, AUTOCAD 2D - Connaissance en grammage et élaboration de nomenclature - Consciencieux, réactif, polyvalent, organisé, force de proposition, vous avez un bon esprit d'analyse ainsi que de bonnes capacités de travail en équipe.
Mission principale : Préparer et réaliser des produits de pâtisserie, viennoiseries et desserts pour la vente en grande distribution, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Responsabilités clés : Préparer les pâtes, crèmes, garnitures et décors selon les recettes et standards de qualité. Cuire et décorer les produits finis (gâteaux, tartes, viennoiseries, etc.). Assurer la présentation attractive des produits en vitrine. Contrôler la qualité des matières premières et des produits finis. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). Gérer les stocks et les commandes de matières premières. Participer à la mise en place et au rangement du poste de travail. Travailler en équipe avec les autres membres du rayon boulangerie-pâtisserie. Compétences requises : Formation en pâtisserie (CAP, BP ou expérience équivalente). Une expérience en chocolaterie est un plus. Expérience en production de pâtisserie en volume. Connaissance des techniques de pâtisserie et des normes d'hygiène. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Sens de l'organisation et rigueur.
Laboratoire de biologie médicale accrédité (n. accréditation 8-2590, portée consultable sur www.cofrac.fr) de 15 sites recrute H/F Technicien de laboratoire d'analyses médicales Sous la responsabilité des biologistes, le/la salariée au sein d'un secteur du plateau technique aura la charge de : * Analyser des prélèvements selon les techniques appropriées ; * Gérer des commandes et des réactifs ; * Entretenir les automates, passer des contrôles qualité, réaliser les maintenances ; - Prélèvements sanguins au laboratoire (si certificat de prélèvements - possibilité de formation avec le laboratoire) - Traitement pré-analytique des échantillons ; Appliquer les dispositions qualité relatives à son poste. Poste à temps complet réparti sur 4 jours par semaine .
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Acheteur responsable d'une famille de produits (H/F) en CDI à Vierzon. Niveau d'anglais courant impératif ! Les missions : En tant qu'Acheteur responsable d'une famille de produits, vos missions principales seront : - Élaborer et mettre en œuvre des stratégies achats qui s'alignent sur les objectifs de l'entreprise, en mettant l'accent sur la réduction des coûts, l'amélioration de la qualité et l'atténuation des risques de la chaîne d'approvisionnement - Effectuez une étude de marché pour comprendre les tendances de l'industrie, les capacités des fournisseurs et les facteurs de coûts associés - Diriger le processus de sélection des fournisseurs, y compris l'élaboration des RFI (Request for Information)/RFP (Request for Proposal), l'évaluation des propositions et les négociations avec les fournisseurs - Gérer et développer des relations avec les fournisseurs clés afin d'assurer une amélioration continue des performances en termes de coût, de qualité et de livraison - Collaborer avec les équipes inter fonctionnelles (ingénierie, qualité, production) pour s'assurer que les stratégies de catégorie répondent aux exigences techniques et opérationnelles - Surveiller et gérer le rendement des fournisseurs par rapport aux contrats et aux ententes, en résolvant tout problème et en mettant en œuvre des mesures correctives au besoin - Réalisez des économies de coûts et améliorez l'efficacité au sein de la catégorie grâce à l'optimisation des processus, à la négociation, à l'ingénierie de la valeur et à l'utilisation de fournisseurs BCC (Best Cost Country) Le profil : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en gestion d'entreprise, en économie ou en ingénierie. Vous disposez d'une expérience minimum de 3 ans en tant qu'Acheteur en environnement industriel. Vous avez de solides compétences analytiques avec la capacité d'analyser des données et de développer des idées ainsi que des compétences en négociation et en gestion des fournisseurs. Vous avez une bonne compréhension des processus d'approvisionnement et de gestion de la chaîne d'approvisionnement. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre capacité à travailler en équipe. Vous savez gérer plusieurs projets d'envergure de front et vous faites preuve d'autonomie. Vous maîtrisez la suite Microsoft Office et avez déjà utilisé un logiciel d'approvisionnement. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Candidatez sur l'annonce !
Le Garage du Tacot recherche un(e) carrossier(e) qualifié(e) . Autonome, réactif(ve) et énergique, vos activités très variées, s'étendent de la prise en charge du véhicule à sa restitution au client et nécessitent, outre les compétences techniques, un excellent relationnel avec la clientèle. Vous devez entre autres taches : - Identifier l'intervention à partir de l'ordre de réparation ou des indications du client ou de l'expert mandaté. - Evaluer les coûts et les délais d'une prestation. - Réparer par remise en forme ou remplacement les éléments endommagés. - Réaliser les opérations de finition, et de la préparation de surface avec soin et souci de l'esthétisme. - Respecter les règles de sécurité, la règlementation et les particularités des véhicules confiés dans le souci des normes environnementales. - Maintenir le matériel, les outils et postes de travail du garage en parfait état, en coordination avec les collègues. En intégrant une équipe motivée, experte et de tous âges, vous aurez toutes les formations complémentaires nécessaires à votre évolution au sein de notre entreprise familiale à taille humaine. Salaire de base attractif, fixé en fonction de votre expérience, et évolutif selon vos compétences, votre implication et votre professionnalisme.
Dans le cadre de son développement, le Garage du Tacot recherche un(e) mécanicien(ne) en mécanique automobiles. Permis B exigé. Autonome, réactif(ve) et énergique, vos activités très variées, s'étendent de la prise en charge du véhicule à sa restitution au client et nécessitent, outre les compétences techniques, un excellent relationnel avec la clientèle. Vous devez entre autres tâches : - Identifier l'intervention à partir des indications du client, de l'ordre de réparation ou du rapport de l'expert mandaté. - Détecter les pannes des véhicules et équipement et en réaliser les réparations de tous niveaux techniques. - Tester les véhicules et réaliser les réglages nécessaires à la restitution du véhicule. - Expliquer les interventions aux clients et leur faire les recommandations et préconisations nécessaires - Respecter les règles de sécurités, la règlementation et les particularités des véhicules confiés dans le souci des normes constructeurs et environnementales - Maintenir le matériel, les outils et postes de travail du garage en parfait état en coordinations avec ses collègues. En intégrant une équipe motivée, experte et de tous âges, vous aurez toutes les formations complémentaires nécessaire à votre évolution au sein de notre entreprise familiale à taille humaine. Nous vous offrons une possibilité de financement du permis poids-lourds afin d'intégrer la fonction de dépanneur-remorqueur si vous le souhaitez. Votre salaire attractif dépendra de vos compétences et de votre expérience et évoluera en fonction de votre motivation et résultats
MISSION PRINCIPALE : Assurer l'organisation, le suivi et le bon achèvement du ou des projets dont il a la charge. Veiller à la performance économique globale du projet. Le conducteur de travaux est responsable de l'exécution des travaux d'un ou de plusieurs chantiers. Il analyse les risques du projet et anticipe le éventuels problèmes liés à la sécurité, l'environnement, la réglementation. Il définit et organise les moyens de production (équipes, matériels, matériaux). Il est garant de la qualité de l'ouvrage et est force de proposition pour optimiser les opérations (méthodes, planning, variantes). Il transmet au chef de chantier les informations et les documents utiles à la bonne exécution des chantiers. Il suit la gestion financière et contractuelle du projet (établit et suit le budget, gère les sous-traitants, .). Il manage une ou plusieurs équipes (recrutement, organisation, suivi). Il est l'interlocuteur principal du client sur l'avancement du projet (maître d'ouvrage)
Vous assurez au sein de l'EHPAD, la continuité, la qualité et la sécurité des soins auprès des résidents. Il/elle contribue à leur bien-être, à la prévention des risques et à la mise en œuvre du projet de soins individualisé. Missions principales Soins et accompagnement - Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant de son rôle propre. - Assurer la surveillance clinique des résidents et adapter les soins en fonction de leur état. - Participer à la prévention des risques (chutes, dénutrition, escarres.). - Accompagner les résidents dans le respect de leur dignité, de leur autonomie et de leur projet de vie. Coordination et travail en équipe - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, IDEC, AS, psychologue, kinésithérapeute.). - Participer aux transmissions orales et écrites, et assurer la traçabilité dans le dossier informatisé du résident. - Contribuer aux réunions de coordination et aux projets transversaux de l'établissement. Gestion des traitements et du matériel - Préparer, administrer et surveiller les traitements selon les prescriptions médicales. - Gérer les stocks de médicaments et dispositifs médicaux. - Veiller au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Démarche qualité et accompagnement des familles - Participer à la démarche qualité, aux évaluations. - Informer et accompagner les familles dans le respect du secret professionnel. - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles.
Synergie Care recherche des IDE H/F pour des missions en intérim sur un Foyer d'Accueil Médicalisé à Vierzon.Assurer les soins infirmiers et le suivi de l'état de santé des résidents. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour un accompagnement global. Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés. Gérer la dispensation des traitements et l'éducation thérapeutique. Accompagner avec bienveillance les personnes en situation de handicap. Diplôme d'Etat d'Infirmier obligatoire. Inscription à l'Ordre Nationale des Infirmiers requise. Première expérience en structure médico-sociale appréciée. Qualités attendues : sens de l'écoute, rigueur, autonomie, esprit d'équipe. Intéressé(e) ? Contactez SYNERGIE CARE dès maintenant. bourges(a)synergie-care.fr *** (voir postuler)Vos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Nous recherchons une personne rigoureuse pour intégrer notre équipe sur Vierzon Si vous être dynamique, accueillant et avez des connaissances dans la restauration, nous offrons un poste en CDI à temps partiel à pourvoir de suite.
Votre agence Adecco de Vierzon, recherche, pour l'un de ses clients intervenant sur des chantiers à Vierzon, un PLAQUISTE (H/F) pour renforcer ses équipes en place. Mission à pourvoir en intérim, du lundi au vendredi. Vous interviendrez sur des chantiers de construction neuve et/ou de rénovation, afin de réaliser la pose de cloisons sèches, d'isolation et de finitions intérieures. Vous jouerez un rôle clé dans la qualité et l'esthétique des aménagements intérieurs réalisés. En tant que PLAQUISTE (H/F), vous serez en charge de : - Travaux de pose Poser des plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds suspendus). Monter des ossatures métalliques (rails, montants, fourrures). Intégrer des matériaux isolants (thermiques et acoustiques). - Préparation et organisation Lire et interpréter les plans d'exécution. Effectuer les tracés, les découpes et préparer les supports. Gérer le matériel nécessaire sur chantier et respecter les délais. - Finitions Réaliser les joints et enduits. Poncer, lisser et préparer les supports pour les finitions. Contrôler la qualité et la planéité des surfaces. - Respect des normes Veiller au respect des règles de sécurité et des consignes du chantier. Collaborer avec les autres corps de métier. Votre profil - Compétences techniques Maîtrise de la pose de plaques de plâtre et des techniques de second œuvre. Connaissance des matériaux et outils du métier. Lecture de plans et sens du détail. Bonne autonomie dans la réalisation des tâches. - Qualités personnelles Rigueur et précision. Organisation, autonomie et esprit d'équipe. Sens du travail bien fait et respect des délais. - Formation & expérience CAP Plaquiste ou CAP Métiers du plâtre et de l'isolation (souhaité). Expérience demandée dans ce domaine demandé, permis B obligatoire. Votre profil correspond à notre recherche ? N'hésitez pas à postuler sur cette offre d'emploi, une chargée de recrutement se chargera de vous recontacter.
L'Agence Synergie Care de Bourges recherche un/e IDE pour un EHPAD situé à Vierzon. Dispenser les soins infirmiers quotidiens (pansements, injections, prises de sang, etc) en respectant les protocoles médicaux. Assurer le suivi des dossiers médicaux des résidents, surveiller leur état de santé et ajuster les traitements en collaboration avec les médecins. Préparer et distribuer les médicaments selon les prescriptions médicales, et surveiller les effets secondaires potentiels. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en œuvre les plans de soins personnalisés. Offrir un soutien psychologique et moral aux résidents, être à leur écoute et répondre à leurs besoins avec empathie et patience. Informer et rassurer les familles sur l'état de santé de leurs proches, répondre à leurs questions et les impliquer dans le processus de soins. Intervenir rapidement et efficacement en cas d'urgence médicale, en suivant les procédures établies. Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux, judiciaires,...) - Informer l'équipe soignante / médicale sur l'évolution de l'état du patient - Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité - Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat...) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Méthodes de décontamination de matériel - Législation sociale - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Médecine générale - Classification des maladies professionnelles - Hygiène hospitalière Adaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes Vos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants,...)
Mission Principale : Le Directeur Adjoint assiste le Directeur de Restaurant dans la gestion quotidienne, en veillant à la satisfaction des clients et à la coordination des équipes en salle et en cuisine. Il participe également à la gestion administrative et financière du restaurant. Responsabilités : Encadrement des Équipes : Fédérer et motiver les collaborateurs pour assurer un service fluide. Créer une ambiance de travail positive. Expérience Client : Garantir la qualité de l'accueil et du service. Encourager la fidélisation des clients. Organisation du Service : Coordonner les activités entre la salle et la cuisine. Anticiper les besoins pour un service efficace. Gestion Administrative : Suivre les plannings, coûts matières, stocks, et procédures de caisse. Assurer le respect des règles de gestion. Normes de Sécurité : Appliquer les règles HACCP et garantir un environnement sain. Développement des Équipes : Former les collaborateurs et accompagner leur montée en compétences. Suivi des Performances : Analyser les résultats et identifier des axes d'amélioration. Qualités Requises : Respect des consignes et professionnalisme. Fiabilité dans les décisions. Capacité à améliorer l'expérience client. Présentation soignée et communication efficace. Gestion du stress et esprit d'équipe. Autonomie dans la prise de décisions stratégiques. Management : Leadership pour animer les équipes. Empathie et écoute pour adapter le management. Capacité à gérer les conflits et optimiser les procédures. Ce poste requiert une forte implication dans le développement des performances du restaurant ainsi qu'un engagement envers les valeurs de l'enseigne.
ALISE recrute pour le compte de l'un de ses adhérents un comptable (H/F) dans le cadre d'un remplacement (départ à la retraite). Vous serez responsable des tâches suivantes : - Suivre et traiter les factures et les paiements, - Aider à la préparation des documents administratifs et financiers, - Suivi des opérations de gestion et financières (Fournisseurs - Clients), - Gestion de la trésorerie, rapprochements bancaires - Tableau de Bord - (SAGE 100 et EBP), - Déclarations annuelles, - Contrôle des comptes et suivi des comptes tiers, - Lien avec le cabinet comptable.
Mission : Infirmier(ère) en Unités FAM et MAS (Vacations de Jour) En tant qu'IDE de jour, vous êtes responsable de l'organisation et de la réalisation des soins techniques et de l'encadrement de l'équipe soignante. Vous intervenez sur l'ensemble du site, garantissant la qualité de la prise en charge médicale des résidents. Vos missions principales de jour sont : Coordination et Encadrement : Assurer l'organisation quotidienne des soins, la transmission des informations et le suivi des protocoles en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Actes Techniques Spécifiques : Réalisation et surveillance de soins techniques complexes : remplacement de canule sur trachéotomie, gestion des pompes alimentaires et des respirateurs, suivi de gastrostomie. Administration des Soins : Préparation, distribution et surveillance de la bonne prise des traitements médicamenteux. Suivi Médical : Assurer le lien avec les médecins traitants, organiser les consultations et mettre à jour les dossiers de soins. Accompagnement : Participation à l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes et relationnelles, en collaboration avec les équipes éducatives.
Manpower VIERZON recherche un Technicien de maintenance (H/F) expérimenté en secteur industriel. Notre client leader sur le marché international compte environs 170 salariés et bénéficie d'une solide réputation dans son secteur. Fort d'une longue expérience, l'entreprise conçoit et fabrique des solutions robustes et durables, telles que supports antivibratoires, mousses acoustiques ou accouplements élastiques pour de grandes marques automobiles. -Assurer le dépannage des équipements -Effectuer la maintenance préventive -Réaliser des opérations de remise en état -Diagnostiquer les pannes techniques -Intervenir sur les machines de production -Optimiser les procédures de maintenance -Documenter les interventions réalisées -Collaborer étroitement avec les équipes techniques Vous bénéficiez d'une expérience en maintenance industrielle, d'une formation technique adéquate ainsi que de compétences en dépannage, entretien préventif et correctif. Habilitations électriques de base demandées à jour (recyclage possible pendant la mission). Qualités/compétences : rigueur, autonomie, aptitude à travailler en équipe, connaissances en automatisme. Horaires d'équipes alternées (3X8) Primes d'équipes, paniers exonérés, prime de 13ème payée mensuellement pendant la mission, primes de rotation. Avantages : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Le poste consistera à faire du débit, perçage, assemblage et soudure suivant lecture de plan pour la réalisation de structure métallique puisque notre activité principale est la fabrication et pose de charpente métallique, réalisation également de garde-corps, escalier, etc... La personne devra être autonome mais sera encadrée par un chef d'atelier. Vous travaillerez du lundi au vendredi dans notre atelier à Vierzon, situé près de la gare. Nous sommes une petite entreprise de moins de 10 salariés.
Au sein d'une équipe attentive et collaborative, vous réaliserez des bilans orthophoniques et élaborerez des plans de rééducation avec des objectifs personnalisés. Vous assurerez des séances individuelles ou en groupe d'orthophonie, et mettrez en place des modes de communication alternatifs ou augmentatifs lorsque nécessaire. Vous proposerez un accompagnement adapté et participerez à la guidance parentale, tout en connaissant ou en vous intéressant aux troubles du spectre autistique (TSA). Vous rédigerez et assurerez le suivi du dossier orthophonique, établirez des bilans et des comptes rendus comprenant le diagnostic, les objectifs et le plan de soins. Vous participerez également à des actions de prévention, de dépistage et d'éducation sanitaire dans le cadre des partenariats et réseaux. Pour ce poste, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du Projet d'Accompagnement de l'Enfant. Vous repérerez et évaluerez les potentialités de l'enfant en lien avec sa pathologie, concevrez, renseignerez et évaluerez le soin à l'aide d'outils adaptés. Vous définirez, en équipe, les axes de rééducation et les objectifs thérapeutiques, et choisirez les techniques de rééducation les plus pertinentes selon les besoins. Vous développerez vos connaissances et compétences auprès d'un public spécifique, dans une dynamique de formation continue. Rejoindre notre association, c'est intégrer une ambiance conviviale où l'écoute et la coopération sont essentielles. Vous ferez partie d'équipes investies, bienveillantes et engagées auprès des enfants et des familles. Vous aurez la possibilité de travailler dans des établissements à taille humaine, avec un réel esprit d'entraide, dans un environnement qui valorise l'initiative, la créativité et l'évolution professionnelle.
Vous interviendrez sur des impacts en salle blanche en binôme avec un chef d'équipe Profil attendu : Sérieux, Motivé, Dynamique, Minutieux Frais de déplacements et d'hébergements toujours à la charge de l'entreprise 17h33 mensuel majorées à 25% 39h du lundi au jeudi Une formation en interne de plusieurs semaines (préparation opérationnelle à l'emploi) sera proposée au profil débutant.
Envie d'un poste qui a du sens, où vos compétences cliniques et humaines contribuent concrètement au bien-être des personnes âgées ? L'EHPAD Les Portes de Sologne recherche un Psychologue H/F en CDD à 80 %. Vous rejoindrez une structure où l'accompagnement, l'écoute et la bientraitance sont au cœur de l'action quotidienne Vos missions principales Accompagnement des résidents Assurer le suivi psychologique individuel et collectif (adaptation à la vie en collectivité, évaluation clinique, psychothérapie si nécessaire). Prévenir et accompagner les risques liés à l'institutionnalisation (dépression, anxiété, perte, deuil). Proposer des temps d'expression et d'échange : groupes de parole, ateliers mémoire, temps philosophiques, etc. Accompagnement des familles Accueillir et écouter les familles lors de l'entrée en établissement et tout au long du séjour. Faciliter la communication entre les familles et l'institution. Accompagner les familles dans les moments sensibles, y compris les fins de vie. Soutien et formation des équipes Travailler en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires et le Médecin Coordonnateur. Participer à la réflexion sur les pratiques professionnelles et la relation d'aide. Contribuer à la prévention de l'usure professionnelle et au soutien face à la souffrance et au deuil. Mettre en place des groupes de réflexion et des formations pour le personnel. Participation institutionnelle Contribuer à la rédaction et à la formalisation des Projets d'Accompagnement Personnalisés. Participer à la démarche qualité et aux projets institutionnels. Maintenir un positionnement équilibré « du dedans et du dehors », en conciliant implication et prise de recul. Profil recherché Titulaire d'un Master 2 en psychologie. Une expérience en gérontologie ou en établissement médico-social est un plus. Excellente capacité d'écoute, sens clinique développé et intérêt pour le travail institutionnel. Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à communiquer avec différents interlocuteurs (résidents, familles, équipes). Sens de l'engagement, éthique professionnelle et forte sensibilité humaine."
Dans le cadre de son développement, le Garage du Tacot recherche un(e) carrossier(e) qualifié(e) . Autonome, réactif(ve) et énergique, vos activités très variées, s'étendent de la prise en charge du véhicule à sa restitution au client et nécessitent, outre les compétences techniques, un excellent relationnel avec la clientèle. Vous devez entre autres taches : - Identifier l'intervention à partir de l'ordre de réparation ou des indications du client ou de l'expert mandaté. - Evaluer les coûts et les délais d'une prestation - établir le devis et planifier l'intervention. - Réparer par remise en forme ou remplacement les éléments endommagées. - Réaliser les opérations de finition, et de la préparation de surface avec soin et soucis de l'esthétisme. - Respecter les règles de sécurités, la règlementation et les particularités des véhicules confiés dans le souci des normes environnementales. - Maintenir le matériel, les outils et postes de travail du garage en parfait état, en coordination avec les collègues. En intégrant une équipe motivée, experte et de tous âges, vous aurez toutes les formations complémentaires nécessaires à votre évolution au sein de notre entreprise familiale à taille humaine. Votre salaire de base, fixé en fonction de votre expérience évoluera selon vos compétences, votre implication et votre professionnalisme
Laboratoire de biologie médicale accrédité (n. accréditation 8-2590, portée consultable sur www.cofrac.fr) de 15 sites (dont 4 plateaux techniques) recrute : Infirmier H/F pour le site de Vierzon Sous la responsabilité des biologistes et après formation, le salarié aura la charge de réaliser : Prélèvements au laboratoire et à domicile déballage des prélèvements extérieurs Respect des procédures qualité relatives à son poste Horaires : à partir de 7h30 1 samedi sur 2 travaillé
Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ? Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques. Votre mission, sur le terrain : Sur le réseau électrique : - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité Chez les clients : - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Vous apprendrez un métier vivant et dynamique : - Situations sollicitant votre réactivité - Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations - Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un diplôme de niveau BAC Pro Melec ou un certificat de spécialisation "Technicien en Réseau Electrique". Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique. Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
Nous souhaitons renforcer nos équipes, c'est pourquoi nous recherchons 4 personnes. Activité en déplacement du lundi au jeudi, frais et déplacements pris en charge par la société. Notre métier de poseur de panneau consiste à assembler et découper les plaques selon les critères de sécurités en vigueur. Fixer des rails, placer des cloisons, lecture de plans, prise d'aplomb et de mesures, jointage silicone. Formation assurée en interne. 17h33 majorées à 25% mensuelles. Mutuelle 60% employeur et 40% salarié. Avantages de la caisse du bâtiment (lors de la prise congés) qui verse une prime vacances.
Nous recherchons un chauffeur poids-lourd, responsable du transport de matériaux, d'engins ou d'équipements entre les chantiers, les fournisseurs et les sites de stockage. Ses missions incluent : Conduite de véhicules : Manipulation de camions, toupies à béton, etc. Chargement/Déchargement : Participation à la manutention des matériaux (sable, graviers, béton, etc.) avec ou sans engins de levage. Respect des règles de sécurité : Vérification de l'état du véhicule, respect du code de la route et des consignes de sécurité sur les chantiers. Entretien du véhicule : Vérification des niveaux (huile, liquide de refroidissement, etc.), contrôle des pneus et signalement des anomalies. Gestion administrative : Remplissage des bordereaux de livraison, suivi des heures de conduite (chronotachygraphe). Compétences requises Permis de conduire : Permis C (poids lourds) obligatoire. Expérience : Débutant accepté Connaissances techniques : Maîtrise des règles de sécurité routière et des spécificités des véhicules du BTP. Autonomie et rigueur : Capacité à travailler seul tout en respectant les délais et les procédures. Condition physique : Aptitude à la manutention et résistance aux horaires variables.
Vos missions : Encadrer et animer l'équipe pour une ambiance de travail efficace et positive Garantir la qualité des plats et le respect des process Gérer les stocks, les commandes et optimiser l'organisation Assurer l'application des normes d'hygiènes et de sécurité
Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en création d'entreprises passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner, inspirer et créer des opportunités grâce à votre réseau, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets entrepreneurial réalistes et inspirants :- Accompagner individuellement les porteurs de projets dans la définition et la structuration de leurs idées entrepreneuriales.- Fournir des conseils avisés sur les aspects juridiques et réglementaires liés à la création et à la gestion d'entreprise.
Vous rêvez d'ouvrir votre commerce mais vous n'êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d'un réseau solide ? Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide ! Ce que nous offrons :Ouverture de votre propre boulangerie-restauration rapide avec un accompagnement complet pour garantir votre succès.Aucune expérience en boulangerie n'est nécessaire : Nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Pourquoi rejoindre cette franchise ?Un concept accessible et performant : Des produits frais préparés sur place avec un process optimisé.Une franchise flexible : Chaque magasin s'adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation.Un accompagnement sur-mesure : Formation complète, assistance continue et conseils stratégiques.Un investissement abordable :
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Assistant petite enfance H/F en CDD un mois à Temps partiel 33 heures à pourvoir dès que possible. Où ? Au sein de la Micro-Crèche de Genouilly (18). La structure accueille des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans, elle est inclusive puisque nous accueillons également les enfants porteurs de handicap ou atteints d'une maladie chronique. Ce que nous offrons : Travail en équipe pluridisciplinaire (auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, accompagnant éducatifs petite enfance...). Votre mission, si vous l'acceptez : • Vous accueillez et accompagnez les enfants dans leur quotidien en assurant leur sécurité affective et physique et veillez à leur bien-être. • Vous proposez et mettez en place des activités variées bénéfiques à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage. • En collaboration avec l'équipe, vous participez à l'organisation de sorties extérieures en toute sécurité. • vous assurez le rangement et l'entretien courant de l'environnement des enfants en respectant les protocoles d'hygiène. • Au sein de l'équipe, vous participez à l'élaboration du projet pédagogique, vous partagez vos idées et vous participez aux réunions d'équipes. Ce qu'on vous offre : Un poste en CDD à 33h/semaine Rémunération : A partir de 1877€ Brut Mensuel suivant profil (reprise d'ancienneté selon la Convention Collective 83) Congés : 8 jours de congés payés supplémentaires en plus des 5 semaines de congés annuels Depuis le 1er octobre 2025, l'Etat a mis en place une attestation d'honorabilité pour exercer votre activité. La présentation de cette attestation de moins de 6 mois vous sera demandée avant votre prise de poste. Pour anticiper, vous pouvez faire votre demande sur https://honorabilité.csocial.gouv.fr/accueil Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 68% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : • Vous êtes titulaire d'un diplôme de la petite enfance : CAP Accompagnement Educatif Petite enfance, si possible complété par une expérience sur des missions similaires au sein d'une structure d'accueil Petite enfance. • Disponible, à l'écoute, patient : Indispensable pour travailler auprès des enfants accueillis ! • Esprit d'équipe : Savoir travailler ensemble Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV. Rejoignez l'aventure au sein de VYV Enfance et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.
VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d'accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers. Notre raison d'être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Le Cabinet RH - LCRH: Nous sommes un cabinet de recrutement mettant en relation les candidats et entreprises pour une prise de poste en CDI directement avec nos clients. Nous accompagnons aujourd'hui une industrie spécialisée dans le domaine de la défense, au recrutement de son ou sa futur.e Business Unit Manager Le/la Business Unit Manager pilote la stratégie de croissance de l'entreprise dans le secteur de la défense. Il/elle est chargé(e) de développer un portefeuille de clients, d'identifier de nouvelles opportunités de marché et d'assurer le suivi des projets en collaboration avec les équipes internes. Vos missions : - Développement commercial : Définir et mettre en oeuvre la stratégie de développement dans le secteur de la défense. - Prospection : Identifier et capter de nouvelles opportunités d'affaires en cohérence avec la stratégie de l'entreprise. - Gestion de la relation client : Développer et entretenir un réseau de partenaires et clients stratégiques, assurer leur satisfaction et négocier les nouvelles tarifications. - Propositions commerciales : Élaborer des offres adaptées aux exigences techniques et financières des clients. - Négociation et contractualisation : Piloter les négociations en coordination avec les équipes juridiques, techniques et financières. - Suivi des projets : Assurer la coordination des équipes internes pour garantir la bonne exécution des contrats, du premier contact jusqu'à la livraison et la gestion des réclamations. - Reporting et analyse : Suivre les résultats commerciaux, assurer un reporting précis auprès de la direction et proposer des axes d'amélioration. - Diplôme d'ingénieur ou Master en Commerce - Une première expérience en développement commercial dans l'industrie de la défense ou un secteur connexe (aéronautique, sécurité, armement, etc.). - Déplacements à l'international - Anglais Courant Fixe + Variables + Voiture de fonction
Le Cabinet RH - LCRH: Nous sommes un cabinet de recrutement mettant en relation les candidats et entreprises pour une prise de poste en CDI directement avec nos clients. Nous accompagnons aujourd'hui une industrie spécialisée dans le domaine de la défense, au recrutement de son ou sa futur.e commerciale BtoB. l/elle est chargé(e) de développer un portefeuille de clients, d'identifier de nouvelles opportunités de marché et d'assurer le suivi des projets en collaboration avec les équipes internes. Vos missions : - Développement commercial : Définir et mettre en oeuvre la stratégie de développement dans le secteur de la défense. - Prospection : Identifier et capter de nouvelles opportunités d'affaires en cohérence avec la stratégie de l'entreprise. - Gestion de la relation client : Développer et entretenir un réseau de partenaires et clients stratégiques, assurer leur satisfaction et négocier les nouvelles tarifications. - Propositions commerciales : Élaborer des offres adaptées aux exigences techniques et financières des clients. - Négociation et contractualisation : Piloter les négociations en coordination avec les équipes juridiques, techniques et financières. - Suivi des projets : Assurer la coordination des équipes internes pour garantir la bonne exécution des contrats, du premier contact jusqu'à la livraison et la gestion des réclamations. - Reporting et analyse : Suivre les résultats commerciaux, assurer un reporting précis auprès de la direction et proposer des axes d'amélioration. - Diplôme d'ingénieur ou Master en Commerce - Une première expérience en développement commercial dans l'industrie de la défense ou un secteur connexe (aéronautique, sécurité, armement, etc.). - Déplacements à l'international - Anglais Courant Fixe + Variables + Voiture de fonction
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos client un aide-comptable (H/F). - Saisie des factures d'achats et de ventes - Envoi des factures dématérialisées - Saisie et suivi de la trésorerie - Rapprochements bancaires - Relances clients - Classement et archivage des documents comptables Description du profil : Formation en comptabilité ou expérience similaire Rigueur, organisation et autonomie Maîtrise des outils bureautiques et comptables Bon relationnel et sens des priorités
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT TOURS RECRUTEMENT recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque (H/F) en CDI sur Vierzon Missions principales : En lien direct avec une clientèle de particuliers, vous serez responsable d'un portefeuille que vous animerez et développerez de manière proactive. Dans une approche omnicanale, vos missions incluent : - Identifier les besoins des clients et leur proposer des solutions sur mesure - Commercialiser l'ensemble des produits et services liés à la banque au quotidien, à l'épargne, au crédit et à l'assurance - Développer votre portefeuille par la prospection, les recommandations et la prise de rendez-vous - Contribuer à la conquête de nouveaux clients et garantir un accueil de qualité - Orienter les clients vers des interlocuteurs spécialisés lorsque nécessaire - Assurer la maîtrise du risque client et le suivi des situations sensibles Profil recherché : - Diplôme de niveau Bac+3 minimum dans les domaines du commerce, de la finance ou de la banque - Expérience significative dans la gestion d'un portefeuille clients, idéalement en environnement bancaire ou assurantiel - Maîtrise des fondamentaux bancaires, des techniques de vente, de la fiscalité et du droit de la famille - Qualités attendues : rigueur, sens du service, autonomie, organisation, capacité à convaincre Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 1 an Salaire : Selon expérience Date de début : 12/01/2026
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Conseiller commercial en Alternance ! Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi ! Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Véritable acteur ou actrice de ton rayon tu développes tes talents pour la vente tout en étant proactif dans :***L'écoute, le conseil, la réassurance, la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement * L'identification, les tests, la qualification et la certification des produits que tu mettras en vente * La gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits * La pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion * La croissance de ton chiffre d'affaires aussi bien en magasin qu'en digital Description du profil :***Nous avons besoin de ta passion pour la vente et de ton envie de faire vivre une expérience unique aux clients***Nous allons aimer ton côté « accrocheur » et persuasif significatif de dynamisme et d'ambition,***Nous recherchons ton esprit d'équipe et ton goût du challenge
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
La Caisse d'Epargne Loire Centre, banque coopérative de référence en région Centre Val de Loire, vous offre l'opportunité de construire un parcours à votre image grâce à une grande variété de terrains de jeux (marchés des particuliers, professionnels, entreprises, mais aussi des métiers d'expertise, management, etc.). Investie depuis plusieurs années en faveur de la promotion de la mixité et de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (Label Egalité AFNOR, signature de la Charte Mixité BPCE), la Caisse d'Epargne Loire Centre s'est engagée dans un programme 100% utile au développement économique sur son territoire . La Caisse régionale est aussi un formidable point d'entrée pour découvrir la variété des contextes professionnels du groupe BPCE.Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Quel sera votre rôle ? Sous la responsabilité du Directeur d'agence votre mission consiste à gérer en autonomie un portefeuille de clients particuliers. * Satisfaire les besoins du client dans le respect des objectifs commerciaux. L'action et la proactivité vous caractérisent, en conséquence la conquête de nouveaux clients sonne comme une évidence dans votre métier ! En commençant par l'étude des besoins de votre clientèle, vous effectuez la promotion et la vente de nos produits et services de Banque - Assurances. * Pérenniser la relation. Soucieux(se) de la satisfaction de votre clientèle, vous mettez également en œuvre toutes les actions afin de fidéliser et accompagner vos clients dans un souci de conformité et de bonne gestion des risques. Vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement de leurs projets de vie. * Les perspectives d'évolutions de carrière, notre ambition et nos succès seront très rapidement les vôtres si vous savez saisir les opportunités. * L'ambiance de travail. * Mais aussi : fixe sur 13 mois selon votre expérience, variable, intéressement, comité d'entreprise au top, tickets resto, etc. . . Votre intégration est rythmée par l'Académie CELC où vous pouvez vous approprier, avec les collègues de votre promotion, les savoir-faire nécessaires au métier. Grâce à la proximité du management et des équipes RH, et dans le cadre de notre politique de recrutement et de gestion des talents, vous êtes accompagné(e) individuellement tout au long de votre parcours, vous développez votre employabilité et nous vous offrons l'opportunité de vous réaliser en fonction de vos envies et de vos talents. Mot du manager : "Sous la responsabilité de votre Directeur d'Agence, vous aurez pour missions la gestion, le développement et la satisfaction d'un portefeuille de clients particuliers. Vous prendrez plaisir à accompagner au quotidien une clientèle attachée à la proximité dans une équipe dynamique et motivée." A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description de l'offre: L'ASSAD-HAD est une association régionale à but non lucratif, du service et de la santé à domicile présent sur les départements de l'Indre et Loire, du Loiret, et de l'Eure et Loir. Notre service social d'aide à domicile a pour vocation d'améliorer le quotidien de tout à chacun et de permettre aux plus fragiles qui le souhaitent de rester à leur domicile, le mieux et le plus longtemps possible. Cet objectif est notamment réalisable grâce à nos Aides à Domicile. Avant même les compétences techniques, nous recherchons un état d'esprit, un savoir être qui correspond à nos valeurs : faire de l'humain notre priorité. Votre bienveillance, votre autonomie, votre discrétion professionnelle, votre capacité d'adaptation et votre écoute seront des atouts indispensables pour rejoindre nos équipes. Profil recherché : Être Aide à Domicile c'est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d'être mobile et dynamique. Sous l'encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes : - L'entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne ;- L'aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ;- L'accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ;- L'aide pour les soins d'hygiène et le confort corporel. Mais pas seulement ! Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes un véritable soutien moral et social pour la personne chez qui vous intervenez : la prévention de la perte d'autonomie et l'entretien du lien social font parties intégrantes des missions d'accompagnement de nos professionnel(le)s. Dans ce cadre, vous devez toujours avoir à cœur de « faire avec » et non de « faire à la place » en proposant notamment des activités de stimulations cognitives, sensorielles et motrices. Au-delà de l'ensemble de ces missions, votre rôle de vigilance et de repères des fragilités est primordial : un comportement inhabituel ou un changement notable dans les aptitudes de la personne aidée doivent faire l'objet d'une transmission auprès de votre responsable.
Description du poste : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description du profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Agent de Soins H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible Où ? Au sein de l'EHPAD LES 5 RIVIERES (75 résidents) situé à Vierzon (18). Il s'agit d'un EHPAD avec 5 unités, dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents. Votre mission, si vous l'acceptez : Vous participez aux tâches permettant d'assurer le confort et l'accompagnement à la vie quotidienne des résidents, afin de préserver leur bien-être et leur autonomie, selon leurs possibilités individuelles et en application de l'ensemble des protocoles établis. Au sein d'une équipe, et en lien avec l'aide-soignant·e, vous participez à la réalisation des soins d'hygiène et de confort des résidents et assistez la personne âgée dans le maintien de son autonomie (déplacements). Vous participez à l'entretien de chambres des résidents et des lieux communs, dans le respect des règles d'hygiène et de l'organisation de l'établissement. Vous assurez le service des petits déjeuners, vous aidez également les résidents dans leurs déplacements et participez aux animations et à la vie quotidienne des résidents. Poste : Contrat à durée indéterminée à temps partiel (30%) Horaires : journée de 10h travaillée selon roulement fixe avec soit en horaire 6h45 à 19h15 15 ou 8h45 à 21h15 Basé au sein de l'EHPAD les 5 rivières à Vierzon (18) Rémunération : suivant profil (diplôme & reprise d'ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses + Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR + Indemnité Dimanches et Jours fériés Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 68% Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo... Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions...) Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement L'Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : • Diplômé d'une formation du secteur social ou médico-social (niveau CAP/BEP) avec une première expérience réussie auprès de personnes âgées. - Idéalement titulaire du BAC pro ASSP ou Auxiliaire de vie, vous possédez une expérience à un poste similaire, idéalement auprès de personnes âgées. - Vous connaissez les techniques d'entretien des locaux. - Vous êtes soigneux, ordonné et rigoureux en matière d'hygiène. - Vous avez de réelles qualités humaines : capacité d'écoute, d'observation et de contact, de respect et de courtoisie, esprit d'équipe.
L'EHPAD Les 5 Rivières, proche du centre-ville de Vierzon, se situe au cœur d'un parc verdoyant. Il accueille 75 résidents dans une atmosphère conviviale et dans des locaux lumineux, construits en 2013. Une équipe pluridisciplinaire, aux compétences spécialisées, est au service du résident et de sa famille pour assurer un accompagnement personnalisé.
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?Rejoignez-nous !Nous recrutons un Agent de Maintenance H/F en contrat à Temps plein à pourvoir dès que possibleOù ? Au sein de l'EHPAD les 5 rivières (75 résidents) situé à Vierzon (18). Il s'agit d'un EHPAD avec 5 unités, dont 1 unité de vie protégée de 15 résidents.Ce que nous offrons : Nos collaborateurs sont moteurs dans la mise en place de projets au sein de l'établissement ! Parcours de santé dans le cadre de la prévention de la perte de l'autonomie, salon socio-esthétique, médiation par l'animal...Votre tâche, si vous l'acceptez :Vous assurez la sécurité des biens, des résidents et des personnes, en effectuant la maintenance courante d’entretien et de réparation des locaux, du matériel et du mobilier.Vous gérez la maintenance préventive et curative des bâtiments et vous assurez le suivi du contrôle réglementaire et des actions correctives.Vous préparez la comtâche de sécurité.Vous assurez l'entretien des espaces verts des jardinsCe qu'on vous offre :Un planning en semaine : Du lundi au vendredi (pas d'astreinte)Horaires : 8h-12h/14-17hRestauration sur place possible : 3€80 le repasRémunération à partir de 2039€ brut par mois (diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP)+ Primes Complémentaires versées mensuellement (SEGUR = 238€ brut, Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre, Indemnité Jours fériés)Avantages entrepriseAvantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 60%Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellementL’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
VYV 3 Centre-Val de Loire est une entreprise privée à but non lucratif, avec 135 établissements et services de soins et d’accompagnement, 1800 collaborateurs et plus de 100 métiers.Notre raison d’être : « Se mobiliser chaque jour, au cœur des territoires, pour prendre soin de chacun ».
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) (H/F) pour rejoindre notre équipe chez Maison et Services. Ce poste est à pourvoir en CDI , contrat de 20 heures par semaines, évolutif. Les weekends et les jours fériés ne sont pas travaillés En tant qu'Assistant(e) Ménager(ère), vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien du logement et/ou du repassage, en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Le secteur d'intervention couvre Vierzon et ses environs. Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! Permis B requis.
Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Assistant comptable H/F pour rejoindre nos équipes. Vous aurez comme missions de : Collecter l'ensemble des pièces comptables et les numériser afin de les intégrer au mieux dans notre logiciel. Garantir le bon traitement et la cohérence des données. Réaliser les déclarations de TVA Préparer les éléments des bilans comptables Assister nos collaborateurs dans leurs missions
RESPONSABILITÉS : Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Assistant comptable H/F pour rejoindre nos équipes. Vous aurez comme missions de : • Collecter l'ensemble des pièces comptables et les numériser afin de les intégrer au mieux dans notre logiciel. • Garantir le bon traitement et la cohérence des données. • Réaliser les déclarations de TVA • Préparer les éléments des bilans comptables • Assister nos collaborateurs dans leurs missions PROFIL RECHERCHÉ : Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail ! Nos avantages : · Rémunération : sur 13 mois selon expérience avec possibilité d'évolution · Accord d'intéressement et de participation · Accord télétravail · 22 RTT par an · Mutuelle prise en charge à 80% pour le salarié · Plage horaire flexible · Tickets restaurants · CSE · PEE, CET et prévoyance Une réponse sera apportée à chaque candidature.
Cerfrance Alliance Centre, présent sur les 5 départements de l'Eure et Loir, du Loiret, de l'Essonne, du Cher et de la Nièvre, nous accompagnons et conseillons plus de 10 000 clients (Artisans, commerçants, services et exploitants agricoles) dans la gestion de leurs entreprises. Au quotidien, ce sont 680 collaborateurs qui œuvrent ensemble dans différentes spécialités (expertise comptable, conseil en gestion, juridique...) afin de favoriser la réussite de nos clients-adhérents.
Description de l'offre: Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Vierzon. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par le secteur de la restauration rapide et souhaitez développer vos compétences en management ? Rejoignez notre équipe en tant qu' Assistant Manager en alternance et participez activement à la gestion d'un établissement dynamique ! Si vous avez l'esprit d'équipe, êtes orienté(e) vers la satisfaction client et aimez relever des défis, cette offre est faite pour vous ! En tant que Manager, vous aurez un poste stratégique. Polyvalence et rigueur organisationnelle sont vos maitres mots. Vous êtes garant de l'expérience client par le respect des standards de l'enseigne. Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes: Opérationnel & terrain***Vous assurez l'accueil client, et conseillez vos clients tout au long du parcours de vente; * Vous assurez la mise en place de votre point de vente et veillez au respect de nos process et standards ; * Vous assurez les services en restaurants et prêtez main forte aux équipes quotidiennement; * Vous accompagnez vos collaborateurs dans la gestion opérationnelle et la résolution des problèmes rencontrés; * Vous êtes le garant de l'expérience client, et de la fidélisation de nos clients * Vous assurez le suivi des indicateurs de qualité; * Vous êtes en charge des comptages de caisse et de justifier les écarts Approvisionnement***Vous contrôler et valider la réception des marchandises; * Vous gérez les commandes en accord avec le Superviseur ; Hygiène et sécurité***Vous assurez le respect des normes HACCP et du plan de maitrise sanitaire; * Vous veillez au bon fonctionnement du matériel au sein de nos restaurants, et signalez les anomalies et/ou dysfonctionnements aux équipes Maintenance & Travaux. Rejoignez-nous ! Type d'emploi : Alternance Description du profil :***Vous êtes doté(e) d'un fort niveau d'exigence***Une première expérience réussie sur un poste de management***Vous faites preuve d'organisation et de rigueur***Vous êtes dynamique et faites preuve d'esprit d'équipe***Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire
DESCRIPTION DU POSTE En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à : * Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ * Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire * Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs * Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. CONTEXTE: Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. HORAIRES Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux...) PROFIL RECHERCHÉ PROFIL AVEC OU SANS EXPÉRIENCE. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains : * BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités, * certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES, CFETS ). * ou CAP, BEP,. VOS QUALITÉS : Autonomie, Rigueur/Concentration, Réactivité, Sang froid, Responsabilité, Ponctualité, Sens du service. Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien [https://forms.office.com/e/TrjZG9ZCRy], les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié !
Le groupe SNCF est l'un des premiers acteurs mondiaux de transport de voyageurs et de logistique de marchandises. SNCF propose aux voyageurs des solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. SNCF contribue ainsi au développement des territoires. 5 millions de voyageurs comptent sur la SNCF pour effectuer leurs déplacements quotidiens personnels comme professionnels. En nous rejoignant, vous oeuvrez au bon fonctionnement d'un service ferroviaire de qualité et...
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
descriptif du postevous êtes le garant du système qualité et pilotez l'ensemble des activités du laboratoire. À ce titre, vous :Déployez la politique qualité et assurez l'amélioration continue des processus et procédures,Initiez et animez des démarches d'excellence opérationnelle (lean, visual management, simplification),Supervisez les activités qualité en lien avec les exigences réglementaires : gestion des écarts, CAPA, Change Control, documentation, for
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats. Vos missions principales :
Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en Outplacement passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner et inspirer vos bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel :- Accompagnement sur-mesure : Vous serez le guide et le soutien des clients dans leur repositionnement professionnel, en leur proposant des solutions personnalisées et innovantes.- Coaching carrière : Aidez-les à révéler leur potentiel, en travaillant sur la construction de projets solides et en leur ouvrant de nouvelles perspectives professionnelles.- Ateliers interactifs : Animez des ateliers de développement personnel, de préparation aux entretiens, et de stratégie de recherche d'emploi pour dynamiser leur parcours.- Networking stratégique : Développez et renforcez votre réseau professionnel et connectez vos clients avec des opportunités d'emploi pertinentes.- Suivi individualisé : Assurez un suivi régulier, à chaque étape de leur transition, en les aidant à identifier et saisir les meilleures opportunités sur le marché. Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Une formation obligatoire de 35h à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financement possible.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons pour le compte de notre client, un EHPAD privé associatif de 70 lits situé à proximité de Vierzon, un Infirmier en pratique avancée H/F en contrat à temps partiel (30%). Cet établissement, à taille humaine dispose d'une unité de vie protégée.Vous participez à la prise en charge globale des résidents dont le suivi lui est confié par le médecin coordonnateur de la structure et dans le cadre d'un protocole d'organisation co-signé. Vos tâches sont les suivantes : - Expertise – Conseils – Consultations : dans le but d'une aide à la décision, à la planification et à la mise en oeuvre de soins - Exercice en collaboration en équipe et sur la base de projets institutionnels - Elaboration, traçabilité, planification et suivi des dossiers de soins informatisés. - Coordination : référent « circuit du médicament », - Contribution à la mise en oeuvre du plan de formation, participation aux actions d'informations, de sensibilisation et d'actions de formation auprès des professionnels de santé exerçant au sein de la structure - Application des bonnes pratiques et travail collaboratif partagé avec l'équipe pluridisciplinaire L'IPA apporte une expertise et une coordination de l'ensemble de la prise en soins. Rémunération selon convention + primes Avantages : CSE, mutuelle, transport, action logement
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrute...
Au sein de nos ateliers carrosserie pour une prise de poste en septembre, vous devez :Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliserAssurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict respect de l'ordre de réparations ou du rapport d'expertiseDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client
Dans nos ateliers, vous êtes en charge de :Effectuer les diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques)Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) afin de répondre à la demande des clients dans le strict respect de l'ordre des réparations et de la méthodologie du constructeurDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au clientEffectuer, si besoin, les essais du véhicule en compagnie du clientEntretenir l'outillage confié pour accomplir vos missionsGérer la documentation technique
Nous recherchons pour le compte de notre client un mécanicien - électrotechnicien d'atelier (F/H)En atelier, vous intervenez sur l'assemblage, la maintenance, les tests et le dépannage de systèmes mécaniques et électrotechniques liés aux équipements suivants : systèmes de levage, pompes, systèmes de pompage et moteurs industriels. Vos missions : Lire et interpréter des plans mécaniques et schémas électriques. Assembler des équipements électromécaniques (groupes motopompes, palans, treuils, moteurs, etc.). Câbler les composants électriques conformément aux normes. Réaliser la maintenance préventive et curative des systèmes de levage et de pompage. Démonter, diagnostiquer et remplacer les pièces défectueuses (roulements, joints, moteurs, circuits électriques...). Reconditionner les équipements usagés. Effectuer des tests de bon fonctionnement en atelier (tests moteurs, pompes, vérification électrique, contrôles d'isolement). Rédiger les rapports d'intervention et de contrôle. Maintenir l'atelier propre et organisé. Veiller à la bonne gestion des outils, équipements et pièces détachées. Respecter les règles de sécurité et les procédures qualité. Prise en charge de la préparation des chantiers en lien avec le gérant et le technici-commercial. Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique, et vous avez une première expérience dans les secteurs du levage, du pompage ou de la motorisation ? Autonome, rigoureux(se) et motivé(e), vous cherchez un poste dynamique ? Rejoignez-nous ! - Poste en atelier - Tickets restaurant Nous attendons votre candidature avec impatience.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos client un agent d'exploitation (H/F) - Organisation et suivi des transports de marchandises - Planification des tournées et affectation des moyens - Suivi des livraisons et gestion des imprévus - Relation avec les chauffeurs, clients et partenaires - Saisie et contrôle des documents de transport - Respect des délais, de la réglementation et des procédures internes Description du profil : Formation ou expérience en transport/logistique Bonne capacité d'organisation et de réactivité Maîtrise des outils informatiques Bon relationnel et esprit d'équipe
Coris Innovation est une entreprise spécialisée dans les métiers de l'ingénierie système et des processus industriels. Fondée en 2015, notre société a été imaginée selon un principe clairement défini : Inscrire le consulting dans une relation durable et de proximité en assurant la satisfaction de nos partenaires, de nos consultants et de notre structure. Cette conception du conseil en ingénierie est aujourd'hui partagée par une centaine de collaborateurs répartis au sein de 5 agences entre la Suisse et la France (Annecy, Bourges, Grenoble et Lyon) qui accompagnent au quotidien nos clients industriels dans leurs défis d'innovation, de Recherche & Développement et de production. Vous souhaitez prendre part à l'aventure et rejoindre une structure en pleine croissance et qui se donne les moyens de respecter ses engagements auprès de ses collaborateurs et de ses clients - C'est par ici ! Le poste : Rejoignez Coris Innovation en tant que Technicien(ne) Métrologue 3D En lien direct avec le Responsable Qualité et les équipes de production, vous serez garant(e) de la conformité des pièces et ensembles produits, achetés ou sous-traités, selon les exigences qualité définies. Vos fonctions principales seront : - Réalisation de programmes de métrologie sur Hexagon PC-DMIS - Contrôle de pièces via mesures tridimensionnelles - Rédaction de rapports de contrôle complets - Support à la création des gammes de contrôle - Contrôle documentaire des dossiers de fabrication - Déclaration et suivi des non-conformités détectées - Participation active à la garantie qualité des pièces libérées Date de démarrage : Dès que possible Profil recherché : Votre profils et Compétences : Vous avez une expérience confirmée en contrôle tridimensionnel, idéalement dans un environnement industriel exigeant. Vous maitrisez le logiciel Hexagon PC-DMIS et vous avez des connaissances des normes qualité du secteur aéronautique. Votre accompagnement chez Coris Innovation: - Maintenez un équilibre de vie optimal en intégrant une structure locale, experte du tissu industriel qui l'entoure - A votre arrivée, un.e parrain/marraine vous sera attribué.e pour répondre à vos questions - Votre manager vous accompagnera tous les mois pour effectuer un suivi de votre évolution et des étapes de votre projet de manière précise - Partagez vos idées et projets d'innovation lors de nos séminaires et workshops deux fois par an. Ces rencontres vous permettent de participer activement à notre projet d'entreprise - Rejoignez une société qui investit sur votre talent, soyez à l'origine du développement d'un nouveau produit mené par notre Pôle interne d'Innovation ! Votre Processus de recrutement : 1. Échangez avec Margot (Spécialiste Recrutement) pour apprendre à se connaître et cerner vos envies 2. Rencontrez Benoit (Business Manager) pour parler du projet technique et de vos ambitions 3. Découvrez notre partenaire pour s'assurer de l'adéquation de vos compétences avec le projet et pour votre intégration !
CORIS INNOVATION
En tant qu'Opérateur Polyvalent sur Ligne de Production chez RETOTUB, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de nos produits. Vos activités seront variées et stimulantes, incluant la mise en marche et le réglage des machines, la surveillance des processus de production, ainsi que le contrôle de la qualité des produits finis. Vous serez également responsable de l'entretien de base des équipements et de la signalisation des anomalies. Votre vigilance et votre précision seront essentielles pour garantir la conformité des produits aux normes de qualité élevées de RETOTUB. Vous collaborerez étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer une production efficace et sans heurts. Pour ce poste, nous recherchons un profil expérimenté avec au moins 5 à 10 ans d'expérience dans un environnement de production industrielle. Un niveau d'études minimum de BEP ou CAP est requis. Vous devez posséder une excellente connaissance des processus de production et des machines industrielles. Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe sera un atout majeur. Une bonne compréhension des normes de qualité et de sécurité est également essentielle. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à résoudre des problèmes techniques seront des atouts pour réussir dans ce rôle. Si vous êtes passionné par l'industrie et que vous souhaitez contribuer à la croissance d'une entreprise innovante, ce poste est fait pour vous.
Notre client, PME industrielle basée dans le Cher à proximité de Vierzon, est spécialisée dans la fabrication de sels minéraux à haute valeur ajoutée à destination des secteurs de la santé, du bien-être et de l'industrie. Filiale d'un groupe international, elle engage une dynamique de développement sur son activité alimentaire et crée aujourd'hui un poste stratégique : Technicien qualité H/F, en contrat.vous êtes le garant du système qualité et pilotez l'ensemble des activités du laboratoire. À ce titre, vous : Déployez la politique qualité et assurez l'amélioration continue des processus et procédures, Initiez et animez des démarches d'excellence opérationnelle (lean, visual management, simplification), Supervisez les activités qualité en lien avec les exigences réglementaires : gestion des écarts, CAPA, Change Control, documentation, formations, libération des lots, etc. Organisez les audits (internes, clients, réglementaires, fournisseurs) et pilotez les plans d'actions associés, Préparez les revues de direction qualité et portez les certifications du site (ISO 9001, FSSC 22000, USFDA), Encadrez les équipes laboratoire, planifiez et optimisez les activités analytiques, Validez les résultats d'analyse, éditez les certificats destinés aux clients et garantissez la conformité des produits finis selon les BPL.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Notre consultante en recrutement, Salomé SIMON, recherche pour le compte de son client, groupe industriel international spécialisé dans la mécanique de précision et la fabrication de composants métalliques à haute valeur ajoutée, son futur Responsable Qualité H/F. Rattaché au Responsable de la Division, vous pilotez l'ensemble des activités Qualité du site, garantissez la conformité des produits, et animez une démarche d'amélioration continue en lien direct avec les équipes opérationnelles. Vous êtes un véritable pilote de la performance qualité, au service de la satisfaction client et de la fiabilité des process. Vos missions principales - Définir, déployer et faire vivre le système de management de la qualité conformément aux référentiels en vigueur (ISO 9001, IATF 16949 ou AS9100) - Superviser et animer l'équipe Qualité du site, en veillant à la montée en compétence des collaborateurs - Piloter les audits internes, clients et tierce partie, assurer le suivi des plans d'actions et garantir la conformité des produits livrés - Analyser les réclamations clients et coordonner la mise en place d'actions correctives et préventives durables - Assurer le suivi et l'amélioration des indicateurs qualité clés (COPQ, taux de non-conformité) - Contribuer à l'amélioration continue des procédés et à la réduction des coûts de non-qualité, en collaboration avec la production, les méthodes et les achats - Former et sensibiliser les équipes aux outils qualité (8D, AMDEC, 5P, Ishikawa) - Participer aux décisions stratégiques du site : investissements, nouveaux produits, industrialisation - Superviser la démarche HSE, en lien avec le référent du site De formation supérieure en génie industriel, mécanique ou management de la qualité, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement industriel exigeant. Vous maîtrisez les référentiels qualité ainsi que les outils et méthodes de résolution de problèmes. Doté d'un excellent sens de l'analyse et d'un leadership affirmé, vous savez fédérer, faire progresser vos équipes et accompagner le changement avec rigueur et pédagogie. Une certification type Green Belt / Black Belt Six Sigma serait un atout apprécié. Anglais requis.
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, une industrie basée à Vierzon, un Responsable qualité en CDI. Sous la responsabilité du Responsable qualité Groupe, votre rôle est d'assurer le leadership stratégique et la gestion de la qualité dans l'usine de Vierzon Pour cela, vos missions principales seront : - Conduire l'analyse et mettre en œuvre des actions durables liées aux réclamations qualité des clients - Gérer et optimiser l'organisation du service qualité - Améliorer le système de gestion de la qualité et sa documentation afin de garantir la conformité aux exigences des clients et des réglementations ainsi qu'aux normes établies par les politiques de l'entreprise et du Groupe - Veiller au maintien des certifications ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 - Manager les équipes qualité (7 collaborateurs) - Suivre et analyser les chiffres clés de la qualité et veiller à leur amélioration - Veiller à atteindre le niveau de qualité requis des fournisseurs afin de répondre et d'anticiper les attentes des clients en coopération avec la chaîne d'approvisionnement - Assurer une formation appropriée aux outils et méthodes de qualité sur le site - Planifier et exécuter les objectifs stratégiques de qualité du Groupe - Participer à la définition des nouveaux investissements et des besoins en nouvelles machines Forfait jour (218 jours travaillés par an) Avantages : rémunération variable (10% du salaire de base si atteinte des objectifs), intéressement / participation Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en qualité. Vous avez 3 à 5 ans d'expérience minimum en gestion d'un service qualité. Vous avez des compétences analytiques et techniques avérées. Vous maîtrisez les outils de résolution de problèmes, les méthodes de prévention, AMDE et les techniques d'amélioration continue. Vous avez une bonne connaissance des normes ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre capacité à conduire le changement dans l'organisation - Vos compétences démontrées en matière de leadership - Votre expérience des outils et techniques d'amélioration de la qualité (Lean, Six Sigma, maîtrise statistique des processus et analysent des modes de défaillance et de leurs effets). Ce poste vous intéresse ? Candidatez sur l'annonce ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : 60 000 à 70 000 € par an Date de début : 02/03/2026
POSTE : Technicien d'Études H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos client un(e) chargé(e) d'études et assistant(e) chargé(e) d'affaires CVC plomberie H/F. Vous traiterez les appels d'offres : analyser le DPGF, vérifier la faisabilité des travaux, consulter les fournisseurs, rédiger des devis Vous assistez les chargés d'affaires conducteurs de travaux dans le suivi d'exécution des chantiers : passer la commande, suivi des chantiers, rédaction DOE Véhicule de société, mutuelle PROFIL : Vous maîtrisez AutoCad et le Pack Office ! Vous comprenez ce que constitue une affaire : débourser, prix de revient, composition d'un prix Vous maîtrisez la technique de relevé de métré. Vous avez une première expérience en bureau d'études ou en entreprise.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.
Vous avez envie d'un poste où la relation humaine est au cœur de votre quotidien ? Vous aimez accompagner les projets des clients et trouver avec eux les meilleures solutions financières ? Bonne nouvelle : une agence bancaire de proximité, dynamique et reconnue sur la région, ouvre ses portes à un(e) Conseiller(ère) Clientèle Particuliers en CDI ! Pourquoi ce poste va vous plaire ? ? Parce que vous rejoignez une équipe chaleureuse, dans une banque où le client n'est pas un numéro, mais une vraie personne avec des projets importants. Ici, on valorise l'écoute, l'autonomie, le professionnalisme? et surtout l'envie d'aider. Vos missions au quotidien : Au sein de l'agence, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction et l'accompagnement des clients - Développer et animer un portefeuille de clients particuliers, en créant une relation de confiance durable. - Comprendre leurs besoins pour leur proposer les solutions les plus adaptées : épargne, assurance, prêts, services bancaires du quotidien? - Accueillir les clients avec professionnalisme et bonne humeur, et les orienter vers les bons services si nécessaire. - Suivre les dossiers sensibles et appliquer les règles internes pour garantir la qualité et la sécurité des opérations. - Participer à la dynamique commerciale de l'agence dans un esprit collaboratif. Pour vous épanouir à ce poste, vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+3 en banque, commerce, finance ou relation client. Vous avez déjà une première expérience (1 an minimum) dans la gestion d'un portefeuille clients, en banque ou assurance. Vos atouts : - sens du service et de l'écoute - rigueur et organisation - appétence commercial et envie de dépasser ses objectifs - goût pour le contact humain - envie de contribuer à la réussite collective ?En rejoignant cette entreprise, vous bénéficierez d'un environnement collaboratif et stimulant, ainsi que d'avantages attractifs : 13e mois Variable basé sur des objectifs collectifs et individuels Intéressement et participation Tickets resataurant Mutuelle et prévoyance, Chèques vacances et l'accès à un comité d'entreprise. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
POSTE : Conducteur de Pelle à Pneus H/F DESCRIPTION : Vous êtes expert(e) en conduite d'engins et vous maîtrisez la pelle à pneus ? Vous cherchez un nouveau challenge dans les travaux publics ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions au quotidien : - Entretenir votre pelle à pneus (contrôles journaliers et hebdomadaires) pour assurer sa performance et sa sécurité - Préparer, charger et décharger votre engin pour les déplacements sur les différents chantiers - Respecter rigoureusement toutes les règles de sécurité, pour vous et votre équipe - Renseigner les rapports d'activité avec précision - Participer aux travaux manuels et à la manutention quand votre pelle est en attente, pour soutenir l'équipe sur le chantier - Une rémunération attractive, adaptée à votre profil et votre expérience - Un lieu de travail à Vierzon (18), avec des chantiers variés pour ne jamais s'ennuyer Plan de carrière, panier repas, PROFIL : Vous êtes titulaire du CACES A (pelle et mini pelle), et si vous détenez d'autres CACES, c'est un vrai plus ! Vous avez une expérience solide en conduite de pelle à pneus, idéalement en travaux publics Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se) et responsable Dynamique, motivé(e) et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe, vous aimez relever les défis Ponctuel(le) et assidu(e), vous êtes fiable et engagé(e) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une équipe où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé ? Alors n'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelle...
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Description du poste : À propos de notre client : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine à Vierzon, reconnu pour son accompagnement de proximité auprès d'une clientèle diversifiée (TPE/PME, artisans, professions libérales). Dans le cadre de sa croissance, il recherche un(e) Gestionnaire de Paie motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique et conviviale. Vos missions : Au sein du service social, vous serez en charge d'un portefeuille de clients en multi-conventions. À ce titre, vos missions principales seront :***L'établissement des bulletins de paie (environ 300 paies mensuelles) * La gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales) * Le suivi administratif lié à la gestion du personnel : contrats de travail, ruptures, absences, arrêts maladie, etc., * Le conseil quotidien aux clients en matière sociale et de paie * La veille sociale et la mise à jour des connaissances réglementaires Ce que le cabinet propose :***Un cadre de travail agréable et bienveillant * Une vraie autonomie dans les missions * Des perspectives d'évolution * Des horaires respectueux de l'équilibre vie pro / perso Description du profil : Titulaire d'une formation en gestion de la paie, vous justifiez d'une expérience préalable en cabinet. Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Vous souhaitez devenir acteur(trice) du bien-être de votre territoire ? Entreprenez avec O2 et donnez un renouveau à votre parcours professionnel ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'impose comme le N°1 des services à la personne en France, animé par une ambition forte : améliorer le quotidien à domicile, pour tous, à chaque étape de la vie. Grâce à une offre multi-services : ménage et repassage, garde d'enfants, aide aux seniors et personnes en situation de handicap, O2 répond aux besoins les plus essentiels. En choisissant de créer votre agence O2, vous ne vous contentez pas d'ouvrir une entreprise. Vous devenez un acteur local engagé, au coeur des enjeux sociaux de votre ville. Vous contribuez à l'autonomie des personnes fragiles, au confort des familles, à la création d'emplois durables dans votre région et bien sûr, vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive, esprit d'équipe. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : - Développer votre portefeuille de clients et fidéliser les familles accompagnées - Recruter, encadrer et fidéliser vos équipes d'intervenants à domicile et personnels d'agence - Piloter l'activité de votre agence et en assurer la rentabilité - Créer des partenariats avec les acteurs locaux pour renforcer votre visibilité - Devenir un ambassadeur de la qualité de service à la personne dans votre commune Vous serez accompagné tout au long de ce projet : formation, gestion, recrutement, communication, outils numériques créés par nos 400 experts... Chaque étape est pensée pour vous guider vers la réussite. Alors, prêt(e) à entreprendre dans un secteur où l'humain est au coeur de tout ? Vous cherchez un projet aligné avec vos valeurs, où votre réussite sera aussi celle des autres ? N'attendez plus et entreprenez avec O2. Vous êtes fait.e pour O2 si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Nous sommes à la recherche d'un Conseiller commercial (F/H) pour notre agence de VIERZON (18). Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les conseillers commerciaux guident et accompagnent les sociétaires en fonction de leurs besoins liés à leur projet de vie. Au sein d'une équipe de 3 collaborateurs, vos principales missions sont : - Répondre aux besoins du sociétaire - Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MACIF adaptés aux besoins des sociétaires : IARD, Santé/Prévoyance, Finance/Epargne - Participer au développement de l'activité de nos points d'accueil par de la prise de rendez vous Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des gages de réussite. Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 3 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. A la fin de cette formation, en cas de réussite, vous recevrez la certification professionnelle CAPA (Capacité Professionnelle en Assurance) reconnue par l'Etat. Vous avez : - un niveau Bac+2/3 dans le domaine commercial/relation client ou un niveau similaire justifié par votre expérience professionnelle - le sens du service client : une écoute active et une aisance orale - une appétence commerciale - une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement - un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs Quelques informations supplémentaires : - Temps de travail : 35h par semaine, du mardi au samedi matin. - Rémunération mensuelle brute fixe : 2550euros (13ème mois, prime de vacances) - Rémunération variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés - Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite - Oeuvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant ... - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe Aema accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs- la gestion d'un portefeuille de clients variés- la révision- l'établissement des liasses et du bilan- l'accompagnement et le conseil client- la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour.
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Jubil Intérim recherche pour l'un de ses clients un Opérateur Fusion (H/F) la mission consiste à réaliser en autonomie l'ensemble des opérations liées à la préparation de la coulée et de la fusion, dans le respect des règles de sécurité, qualité, coûts et délais : - Réparer les poches et en réaliser d'autres avec le matériel adapté (barre à mine, marteau...) - Effectuer les contrôles visuels et ajuster au besoin - Effectuer la maintenance de 1er niveau, sur les fours utilisés la veille - Alimenter les fours en matières et les lancer - Prélever un échantillon du four et vérifier l'adéquation de la nuance à l'ordre de coulée - Être organisé : planifier son travail selon les priorités - Faire preuve d'esprit d'équipe dans l'échange d'informations - Faire preuve de flexibilité, être capable de s'adapter et être réactif - Faire preuve de rigueur Des connaissances en fonderie sont obligatoire pour ce poste.
Nous recherchons pour notre client sur Vierzon un mécanicien VL (H/F). Vous aurez pour mission les tâches suivantes :- Changement et contrôle des pneumatiques,- Vidanges diverses,- Distribution, système de freinage,- Réparations diverses sur véhicule léger...Mission de longue durée à prévoir. Vous avez une formation type BAC PRO ou en apprentissage avec une expérience similaire de 2 ans minimum. Vous appréciez le contact clientèle alors ce poste est pour vous !
Rattaché au Responsable de Production, en tant que Superviseur UAP Usinage, vous intervenez : - Manager et animer une UAP usinage d'environ 40 collaborateurs en horaires postés (2x8 / 3x8) - Garantir la livraison de produits conformes dans le respect des objectifs qualité, sécurité, coûts et délais - Organiser et piloter le quotidien de l'atelier : priorités, ressources, absences, affectations machines - Participer au PDP et valider les temps d'ouverture machines et la planification des effectifs - Prendre les décisions nécessaires en cas de dérive et assurer l'escalade auprès de la hiérarchie - Piloter et faire appliquer les standards groupe (sécurité, qualité, performance, amélioration continue) - Animer les rituels de communication et assurer un reporting quotidien synthétique avec plans d'actions - Déployer et suivre les démarches de progrès continu (Kaizen, A3, groupes de travail, HPT) - Accompagner, former et développer les compétences des équipes, maintenir la polyvalence - Participer au recrutement, à l'intégration et à la montée en compétences des collaborateurs - Suivre les dépenses de fonctionnement de l'atelier et contribuer au budget - Être force de proposition sur les investissements et l'introduction de nouveaux produits Afin d'assurer au mieux votre poste de Superviseur UAP Usinage : - Expérience confirmée en management d'équipes de production industrielle - Leadership terrain, capacité à fédérer et à faire grandir les équipes - Solides compétences en organisation, planification et pilotage opérationnel - Capacité à gérer les aléas quotidiens : absentéisme, pannes, variations de charge - Connaissance de l'usinage appréciée mais non indispensable - Sens des standards, de la discipline industrielle et de la communication - Poste non-cadre, rémunération attractive autour de 40 kEUR brut annuel + primes pouvant atteindre 50 kEUR Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel structuré, exigeant et orienté performance collective, où le management de proximité est au coeur de la réussite ? N'attendez plus pour postuler via cette annonce ou LinkedIn - Aude LELOT NORTE, Consultante en recrutement.
