Offres d'emploi à Mézières-sur-Seine (78)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mézières-sur-Seine située dans le département 78. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mézières-sur-Seine. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - BOUAFLE, 78 - ADAINVILLE, 78 - Mureaux ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Mézières-sur-Seine

Offre n°1 : Secrétaire du bâtiment (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - BOUAFLE ()

Pour son activité salariale, l'entreprise HE RENOV recherche un/une secrétaire dans le secteur d'activité du bâtiment et des travaux publics.

En tant que secrétaire du bâtiment, vous jouez un rôle essentiel dans le secteur de la construction en apportant un soutien administratif et organisationnel aux professionnels du bâtiment, notamment aux architectes, aux ingénieurs et aux chefs de chantier. Vous contribuez à la gestion efficace des projets de construction.

En tant que secrétaire du bâtiment et des travaux publics, vous avez des missions principales. Vous devez notamment :

Assurer la gestion de la documentation technique, des plans et des rapports de chantier.
Coordonner les communications entre les différents intervenants du chantier.
Préparer les devis, les appels d'offres et les contrats de sous-traitance.
Tenir à jour les plannings de chantier et gérer les rendez-vous des professionnels du bâtiment.
Effectuer la saisie de données liées aux coûts et aux dépenses du projet.
Assister dans la gestion des fournitures et du matériel de construction.

En tant que secrétaire du bâtiment et des travaux publics, vous avez des compétences. Vous avez notamment :

Connaissance des termes techniques de la construction et du bâtiment.
Vous avez des compétences en communication écrite et verbale pour collaborer avec les équipes sur le chantier.
Vous avez la maîtrise des logiciels de bureautique, y compris des logiciels de gestion de projet.
Vous avez la capacité à travailler de manière organisée et à gérer les priorités dans un environnement dynamique.
Vous savez vous adapter pour répondre aux besoins changeants du chantier.
Vous vous reconnaissez dans toutes les compétences précitées ? Positionnez-vous ! Ce poste est fait pour vous !

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat BTP | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HE RENOV

Offre n°2 : Surveillant/e de cantine scolaire (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ADAINVILLE ()

La restauration scolaire d'ADAINVILLE propose un emploi sur le temps du repas
Vous aurez pour missions:
- servir les repas aux enfants ,
- surveiller les enfants pendant et après les repas dans la cour de récréation
Vous travaillerez le lundi , mardi , jeudi et vendredi de 11H20 à 13H15
Poste à pourvoir en septembre

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Réaliser un service en salle
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°3 : Gestionnaire de stocks (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Mureaux ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Gestionnaire de stocks (H/F)
Missions:
- gestion des stocks
- prise de rdv pour les transporteurs
- calculs des volumes et quantité nécessaire
- relation avec le client
- prévision
- gestion des litiges
Expérience en logistique souhaitée
Connaissances du logiciel reflex, des documents douaniers
Un plus SAP
Polyvalence et envie de s'investir dans une société en cours de développement
Horaires de journée
Puis d'équipes

Avantages
- CET, mutuelle,Ce... .

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°4 : Réceptionniste polyvalent(e) en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - MAGNANVILLE ()

Vous avez le sens de l'accueil et du service.
Vous êtes polyvalent(e) et dynamique.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le téléphone .
L'amplitude horaire de l'établissement est 6h30-14h30 ou 14h30-23h.
L'hôtel est ouvert 7 jours sur 7.
Lieu peu desservi par les transports en communs aux horaires indiqués

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • HOTEL ECLIPSE

    CDD pouvant déboucher sur un CDI à l'issue de la période.

Offre n°5 : Commise de cuisine / plonge / ménage (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Nous cherchons un/une commise de cuisine polyvalent/e , plonge et ménage du mardi au samedi service du soir (fin de service 20h00).
Sérieux/se et dynamique uniquement.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • LES SALONS DE VALENTINA

    Salon de thé cosy au coeur de Mantes la Jolie

Offre n°6 : Assistant(e) unité opérationnelle (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Mureaux ()

En tant qu'assistant(e) unité opérationnelle, vos principales missions seront les suivantes :

1. Gestion administrative et suivi des ressources :
- Envoi et réception des courriers et colis.
- Gestion des fournitures de bureau
- Mise à jour et suivi de la documentation officielle.
- Gestion des badges d'accès aux sites clients via des systèmes ou outils dédiés.
- Remplacement ponctuel de l'assistante référente en cas d'absence pour la gestion immobilière du site (demande d'interventions urgentes).

2. Organisation et logistique :

- Réservation des véhicules de location sur des plateformes dédiées (ex. RésaCar, IFS).
- Saisie et suivi de l'utilisation journalière des véhicules dans des outils internes ou spécialisés.
- Livraison et restitution des véhicules de fonction ou de service.
- Assistance à la gestion des plannings itinérants pour garantir l'efficacité des déplacements.

3. Communication et relationnel :

- Accueil physique et téléphonique des visiteurs et collaborateurs
- Soutien à la communication interne : assurer la diffusion des informations importantes au sein de l'équipe, et s'assurer que tous les membres soient bien informés des mises à jour ou changements via des outils spécialisés (ex. Teams).
- Interface avec les différents interlocuteurs : clients, fournisseurs, collaborateurs et autres assistantes pour fluidifier les échanges et garantir une coordination optimale.


4. Support spécifique :

- Rédaction et suivi des appels d'offres (DC4) via des outils bureautiques ou plateformes digitales dédiées (expérience exigée).

Contrat : Intérim de 2 semaines (renouvelables)
Durée de travail : 35h/semaine ou possibilité de 80% (28h/semaine).
Horaires : arrivée entre 8h et 9h, départ pas avant 16h30.
Rémunération : Entre 14 et 14,50 EUR brut/h, 13ème mois + Tickets Restaurant.
Localisation : Achères (78) soit aux Mureaux (78), selon votre convenance (déplacements occasionnels entre les deux sites à prévoir). Vous êtes diplômé d'un BAC+2 en Gestion PME-PMI ou GEA et avez une première expérience sur un poste similaire (ex : assistant(e) de gestion, assistant(e) de direction, assistant(e) comptable, ou assistant(e) administratif(ve).


Savoir-faire nécessaires :


- Gestion administrative : traitement des courriers, commandes, gestion des stocks et mise à jour de la documentation.

- Organisation logistique : réservations de véhicules, gestion des plannings, coordination des déplacements.

- Communication efficace : accueil, interaction avec clients/fournisseurs et diffusion des informations internes.

- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, IFS, TEAMS) et compétences solides dans la gestion des appels d'offres et DC4.

- Suivi précis des missions opérationnelles et coordination des différentes tâches.


Savoir-être nécessaires :


- Rigueur et autonomie pour exécuter efficacement les tâches confiées.

- Réactivité et adaptabilité pour faire face aux besoins ou imprévus.

- Sens du relationnel et esprit d'équipe pour travailler en harmonie avec les interlocuteurs internes et externes.

- Discrétion et fiabilité pour gérer des informations sensibles.

- Polyvalence pour traiter et prioriser des missions variées de manière organisée.

Entreprise

  • LEADER PARIS 02 2061

Offre n°7 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - GARGENVILLE ()

Nous recherchons un/une plongeur(euse) du mardi au dimanche, de 10h à 15h

Missions : nettoyage de la vaisselle et du matériel, entretien de la cuisine, respect des normes d'hygiène.

Profil : sérieux(se), organisé(e), esprit d'équipe

Expérience appréciée mais non obligatoire.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • MM

Offre n°8 : Réceptionniste Semaine(H/F) Mantes La Jolie

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - exigée
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Missions :

La réception de la résidence

A en charge l'organisation de l'accueil et de l'animation au sein de la résidence.

Il seconde également le Directeur de site dans les tâches de gestion et d'administration de la résidence.

Veille prioritairement au bien-être de ses résidents
ACCUEIL :
Gestion de l'accueil et traitement des affaires courantes :
accueil téléphonique,
surveillance des entrées et sorties de la résidence,
accueil physique des résidents, des visiteurs et des prestataires de services,
distribution du courrier et des messages pour les résidents,
conseils aux résidents sur les démarches administratives,
réservations .
ANIMATION :
Mise en œuvre, participation et suivi des animations collectives ou individuelles, en fonction des attentes et spécificités des résidents.
Participation à l'établissement d'une ambiance conviviale destinée au bien-être des résidents
Veille au respect de la qualité des prestations offertes aux résidents
SECRETARIAT, FACTURATION & COMMERCIALISATION:
Assure les tâches de secrétariat administratif de la résidence
Seconde le Directeur ou Responsable de site dans la gestion des comptes clients et fournisseurs (ouvertures de comptes, facturation, encaissement
Seconde le Directeur ou Responsable de site dans la commercialisation de services à la carte aux résidents
Seconde le Directeur ou Responsable de site dans la commercialisation locative (visite de la résidence aux prospects, appels téléphoniques.)


Profil
- Profil recherché :

Formation de CAP à Bac + 2 en tourisme ou hôtellerie
Expérience exigée de 2 ans
Sens de l'accueil et du contact avec les seniors
Compétences commerciales appréciées
Aisance relationnelle et téléphonique
Sérieux, rigueur et ponctualité
Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, etc...)

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - Tourisme (Hôtellerie ...) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PV SENIORIALES PROMOTION ET COMMERCIAL

Offre n°9 : Secrétaire médicale - CDD/CDI - (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales

Plusieurs poste sont à pourvoir dans le 78 : Sartrouville, Jouy en Josas, le Chesnay, Marly le roi, Noisy le roi
Ainsi qu'un poste itinérant pour le 78 et 95 (Des conditions de rémunérations spécifiques sont appliquées pour ce poste.)

Au cœur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous œuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients.

Vous êtes un professionnel de santé et souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ?

Nous recherchons un.e Secrétaire médical.e en CDI ou CDD en 35h à pourvoir dès que possible sur différents sites.
Permis B obligatoire pour le site de Jouy en Josas.

Horaire d'ouverture: 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi, un samedi sur 2 de travaillé.

Ce que vous ferez chez nous :

Ambassadeur.rice du laboratoire, vous serez l'interlocuteur.rice privilégié.e de nos patients et participerez au bon fonctionnement de celui-ci. A ce titre, vous assurerez :
- L'accueil physique et téléphonique des patients, des professionnels de santé et autres professionnels dans le respect de la « promesse patient ».
- La prise de rendez-vous pour des analyses et le renseignement des patients selon leurs besoins.
- Le recueil des informations nécessaires pour constituer les dossiers et transmettre les résultats aux patients dans le respect des délais.
- Le renseignement des éléments de facturation nécessaires des dossiers patients et la préparation des factures pour envoi aux établissements de soin ou aux patients.

Le ou la candidat.e idéal.e serait faire preuve de compétences relationnelles, ayant le sens du service et qui apprécie travailler et collaborer en équipe. L'organisation et la gestion de son temps et des priorités est également nécessaire pour réussir.

Vous aimerez travailler chez nous pour :
La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde.
L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :

- Mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur
- Participation
- Possibilité de rémunération complémentaire via des missions internes HUBLO
- Mobilité possible au sein du réseau en France
- Perspective d'évolution professionnelle
- Université d'entreprise, accès à un large panel de formations internes
- Politique de qualité de vie au travail
- Avantages CSE (chèques cadeaux, évènements interne, prix avantageux sur les places de cinéma et autres, etc.)

Vous serez recruté par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de recrutement à passer.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Maîtriser le CALCUL DE BASE
  • - Maîtrise le français ECRIT ET ORAL
  • - Compréhension des consignes en un temps donné

Offre n°10 : Vendeur(se) en produits animaliers POLYVALENT(E) (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans la vente
    • 78 - BUCHELAY ()

Vos missions seront les suivantes :

- Encaissement
- Conseil auprès des clients en fonction de leurs besoins
- Vérification des stocks et passage de commande
- Réception et contrôle des livraisons
- Mise en rayon
- Nettoyage de l'espace de vente

Nous sommes ouvert 7 jours sur 7

Port de charge lourde 25kg maximum

02 jours de repos par semaine

Primes mensuelles

Compétences

  • - Produits animaliers
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Renseigner le client sur les races et le mode de vie des animaux

Entreprise

  • JMT ALIMENTATION ANIMALE

Offre n°11 : Agent d'entretien des bâtiments communaux (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAULE ()

Missions principales :
Assure, dans le respect des règles d'hygiène et des techniques de nettoyage adaptées, l'entretien des bâtiments communaux.

Activités du poste :
- Aspirer, balayer et laver les sols des locaux communaux
- Dépoussiérer les surfaces
- Aérer les locaux
- Assurer le nettoyage des installations sanitaires
- Ranger méthodiquement les produits après leur utilisation
- Approvisionner les distributeurs de savon, papier wc et les essuie-mains et contrôler l'approvisionnement du matériel et des produits d'entretiens
- Vider les poubelles et changer les sacs poubelles
- Assurer le tri et évacuer les déchets dans les conteneurs adaptés
- Détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler
- Respecter les consignes étiquetées sur les produits relatives à leur dosage et leur utilisation en fonction des surfaces à traiter

Moyens mis à votre disposition :
- Gants de protection
- Port de vêtements adaptés
- Manipulation et utilisation de matériels et/ou machines de nettoyage (balai, aspirateur, serpillère, produits d'entretiens, lave-linge, auto laveuse etc.)

Compétences requises :
- Maîtrise des normes d'hygiène et HACCP
- Bonne connaissance des techniques et protocoles de nettoyage
- Bonne connaissance des règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
- Accessible sans formation particulière (un diplôme de type CAP Maintenance et Hygiène des Locaux, un BEP Métiers de l'Hygiène ou un BAC Professionnel Hygiène et Environnement serait un plus)

Qualités / Savoir être :
- Rigueur, organisation et dynamisme
- Autonomie et conscience professionnelle
- Sociabilité et sens de l'organisation

Temps de travail et conditions d'exercice :
Poste à temps non complet à raison de 23.5 heures hebdomadaires annualisées Travail en soirée uniquement en période scolaire (maximum 21h00)
Travail sur 5 jours du lundi au vendredi 13éme mois + participation complémentaires santé et prévoyance

Entreprise

  • MAIRIE MAULE

Offre n°12 : Gestionnaire recouvrement contentieux H/F (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Les Résidences Yvelines Essonne est un acteur de référence de l'immobilier et de l'habitat social présent sur les départements des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes.

Afin de renforcer notre équipe de Gestionnaire recouvrement contentieux, nous recherchons un(e) :

Gestionnaire recouvrement contentieux (H/F)
Poste en CDI basé à Mantes-La-Jolie (78)

Vous êtes responsable du recouvrement contentieux du deuxième mois après la délivrance du commandement de payer jusqu'au solde de la dette en relation avec les services internes des Résidences.

Vous assurez l'application de la procédure d'expulsion
- Vous réceptionnez les dossiers du pré-contentieux, et effectuez les demandes de commandement de payer et déclinez la procédure d'expulsion en respectant les délais légaux
- Vous préparez les dossiers à présenter en audience, puis les transmettez aux avocats
- Vous assurez le relais d'information avec les différentes caisses d'aides sociales (application des textes réglementaires) et les services sociaux
- Vous saisissez les commissions relatives aux impayés (CAPEX et saisine CAF)
- Selon la décision rendue par les tribunaux, vous pouvez ordonner l'acte de commandement de quitter les lieux (applique le process défini) ou le maintien de la suspension de la mesure d'expulsion
- Vous faîtes délivrer les actes subséquents du jugement (commandement de quitter, réquisition de la force publique, .)
- Vous veillez au bon déroulement de l'expulsion (programmation, rendez-vous avec les déménageurs, .)

Vous assurez le suivi de la procédure de recouvrement forcé des locataires présents et partis
- Vous réceptionnez les dossiers contentieux des agences ou du service contentieux et vérifiez la présence des pièces nécessaires pour procéder au recouvrement
- Vous effectuez les recherches nécessaires pour assurer le précontentieux des locataires partis, en envoyant les mises en demeure et en relançant téléphoniquement les débiteurs
- Vous suivez les plans d'apurement des locataires et titre la créance
- Vous diligentez et veillez au bon déroulement des procédures de saisie rémunération, saisie vente, saisie attribution
- Vous proposez le passage en non valeur de dossiers contentieux des locataires partis

Le suivi des missions contentieuses diverses
- Vous suivez les dossiers des occupants sans droit ni titres, appliquez la procédure définie et veillez au bon suivi des dossiers
- Vous gérez les dossiers de défaut d'assurance et appliquez la procédure définie
- Vous gérez les contentieux liés aux troubles de voisinage pouvant engendrer une mesure d'expulsion
- Vous gérez les dossiers suite au décès de locataire en lien avec le service des domaines

Le suivi de l'indicateur Impayé : vous suivez les résultats obtenus et analysez les données

Le suivi de la facturation : vous vérifiez les factures transmises par les huissiers, les avocats, les déménageurs, les valide et les envoie pour paiement à la Direction Financière

Profil : De formation Bac +2, vous bénéficiez d'une expérience significative dans le recouvrement de créances. De bonnes connaissances juridiques sont appréciées. Vos qualités relationnelles, votre écoute et votre disponibilité vous permettront de réussir dans ce poste.

Entreprise

  • LES RESIDENCES SOCIETE ANONYME D'HABITAT

Offre n°13 : Employé / Employée de maison MAULE (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAULE ()

Avec votre agence Shiva Maule, rejoignez notre communauté d'employé/es de maison expérimentés, fier/es de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunéré/e, mieux valorisé/e, mieux accompagné/e !

Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail avec un planning et des clients réguliers.
Vous décidez de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile.
Salaire horaire entre 12€ et 14€ nets selon le profil.
Vous êtes accompagné/es par nos équipes au démarrage de vos interventions.
Vous pouvez bénéficier d'une formation professionnelle rémunérée.
En travaillant avec Shiva, vous construisez une relation de confiance avec vos particuliers-employeurs.

Shiva recherche en permanence des employé/es: de maison expérimenté/es et amoureux du travail bien fait.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel
Contrat : CDD d'usage / Engagement à long terme
Avantage : Mutuelle, Formation interne
Lieux de travail : Maule / Mareil sur Mauldre / Aulnay sur Mauldre / Beynes / Feucherolles / Crespières / Thiverval-Grignon

Déposez votre candidature, vous allez adorer travailler avec nous !


Description du poste (missions du poste et tâches quotidiennes) :

Vos principales missions et responsabilités qui peuvent être confiées par le particulier employeur :
- Assurer l'entretien courant du domicile : nettoyage, dépoussiérage, balayage, lavage des sols, vitres et autres surfaces
- Ranger et organiser les espaces de vie
- Effectuer le repassage et le pliage du linge
- Entretien du domicile : Les aides ménagères et aides à domicile sont responsables du nettoyage et de l'entretien des espaces de vie (sols, vitres, sanitaires, cuisine, etc.).
- Linge : Ils assurent le lavage, le repassage et le rangement du linge de maison et des vêtements.

Profil recherché (compétences, qualifications, expériences et diplômes nécessaires) :

- Sens du détail et de l'organisation
- Capacité à travailler de manière autonome
- Ponctualité et fiabilité
- Discrétion et respect de la vie privée de vos particuliers-employeurs
- Connaissance des techniques de nettoyage et des produits adaptés
- Une expérience dans le secteur est un atout

Polyvalence et adaptabilité : Les aides ménagères/aides à domicile doivent être capables de gérer différents types de tâches et d'adapter leur travail en fonction des besoins des clients Shiva.
Rigueur et organisation : Un travail méthodique et organisé est essentiel pour assurer un entretien efficace et un suivi des tâches à réaliser.
Sens du service : Une excellente qualité de service et une écoute attentive des besoins des clients sont indispensables pour créer une relation de confiance.
Discrétion et respect de la vie privée : Les aides ménagères et aides à domicile travaillent dans l'intimité des foyers et doivent garantir la confidentialité et le respect de la vie privée des clients.
3 postes à pourvoir.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Planification des tâches ménagères
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°14 : Gestionnaire de copropriété (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Immo de France Paris Ile-de-France, acteur majeur de l'administration de biens en France, recherche pour le développement de son agence située à MANTES-LA-JOLIE un Gestionnaire de copropriétés H/F.

Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous gérez un portefeuille de copropriétés et votre fonction s'articule autour de plusieurs axes :

- Assurer la qualité de la gestion, la stabilité et la pérennité des mandats de gestion de vos copropriétés
- Informer les copropriétaires sur toutes les démarches entreprises pour le compte de leur immeuble
- Piloter les travaux définis lors des assemblées générales et garantir la sécurité des immeubles dont vous avez la responsabilité
- Garantir l'exécution du règlement de copropriété et des décisions issues des assemblées générales ordinaires et extraordinaires
- Elaborer et contrôler les budgets pour l'entretien des immeubles
- Gérer contractuellement des employés d'immeubles en collaboration avec le service RH Métier
- Développer les relations avec un réseau diversifié de partenaires, collectivités locales, instances représentatives de copropriétaires, gardiens,...

Vous disposez d'une première expérience en tant que Gestionnaire de Copropriétés, ce qui vous confère une bonne connaissance technique et juridique de l'environnement de la copropriété. Votre aisance relationnelle, vos qualités d'écoute et de négociation sont des atouts essentiels pour gérer au mieux vos copropriétés et répondre aux besoins de vos différents interlocuteurs. Au travers de votre expérience professionnelle, vous avez su démontrer vos qualités en matière de gestion de conflits et une capacité à gérer la pression.

Rémunération sur 13 mois selon profil

Avantages :
RTT
Travail à domicile occasionnel
Véhicule de fonction

Compétences

  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Piloter la préparation de travaux

Entreprise

  • IMMO DE FRANCE PARIS ILE DE FRANCE

Offre n°15 : Agent de conditionnement h/f

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - EPONE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du conditionnement, un agent de conditionnement

- Conditionner les produits selon les normes établies
- Contrôler la qualité des produits conditionnés
- Poste sur tapis et/ou sur machine
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Horaires de travail: 36 heures par semaine


- Expérience souhaitée de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement
- Capacité à travailler en équipe 2x8 en alternance
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Bonne connaissance des normes de sécurité et d'hygiène

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant qu'agent de conditionnement à Épône - 78680.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°16 : Conducteur / Conductrice de balayeuse (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Vous menez toutes les activités de propreté urbaine sur les marchés obtenus par Val Services, notamment des activités de balayage mécanique poids lourds et véhicule léger et de désherbage, dans le respect des règles de de sécurité, de délais et de qualité attendus.


En 2023, Val Services a créé une filiale INSERVAL, agence de travail temporaire d'insertion, qui permet de proposer une offre d'insertion complémentaire aux personnes éloignées de l'emploi.
Val Services est engagé dans une démarche de développement durable et de labellisation RSEi.

Compétences

  • - Conduite de camion ampliroll
  • - Transport de bennes en déchetterie
  • - Petit entretien mécanique
  • - Conduite de balayeuse VL en milieu urbain
  • - CACES R490
  • - Conduite de balayeuse PL en milieu urbain
  • - FIMO

Entreprise

  • VAL SERVICES

Offre n°17 : Assistant logistique - CDD (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - Limay ()

TMF Operating est spécialisée en logistique industrielle et transport multimodal. Nous disposons de 200 000 m2 de surfaces de stockage, réalisons 100 millions d'euros de chiffre d'affaires consolidé et employons 300 personnes. Nous organisons et décarbonons les supply chains de nos clients pour pérenniser leur ancrage sur le territoire. Vidéo de nos solutions : https://bit.ly/3d6M0UK.

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recrutons un Assistant Logistique (F/H) en CDD jusqu'au 10 octobre 2025, pour notre agence de Limay (78).
Une prolongation est envisageable dans le cadre d'un CDD de remplacement, jusqu'en avril 2026.

Sous l'autorité du responsable d'agence, vos missions seront :

- Au quotidien, participer aux opérations logistiques des clients de l'agence au sein d'une équipe polyvalente
- Coordonner des dossiers en lien avec les différentes parties prenantes : les exploitants chez les partenaires transporteurs routiers, les destinataires des marchandises, le responsable hiérarchique et l'équipe de travail
- Gérer les préparations des commandes
- Planifier les livraisons en fonction des besoins clients et des contraintes logistiques
- Informer les clients sur l'état d'avancement de leurs livraisons
- Assurer la conformité du stock en réalisant des inventaires
- Tenir à jour les données dans le Pack Office et dans les logiciels métiers

Votre profil :

- Vous démontrez une première expérience professionnelle dans le domaine du transport
- À l'aise avec l'informatique, vous avez idéalement une bonne maîtrise des outils du Pack Office
- Vous démontrez également un sens aigu de la relation clients et prestataires
- Vous êtes animé(e) d'un état d'esprit soucieux d'avancer et proactif dans la recherche de solutions

Ce qu'on vous propose :

Intégrez une entreprise dynamique et en pleine expansion dans le secteur du transport et de la logistique.
Nul doute que votre talent fera la différence dans un environnement stimulant, tout en bénéficiant de la stabilité d'une organisation pérenne.
N'hésitez plus, rejoignez-nous !

Avantage :

- Titre-restaurant

Entreprise

  • TMF OPERATING

    TMF Operating est spécialisée en logistique industrielle et transport multimodal. Nous disposons de 200 000 m2 de surfaces de stockage, réalisons 100 millions d'euros de chiffre d'affaires consolidé et employons 300 personnes. Nous organisons et décarbonons les supply chains de nos clients pour pérenniser leur ancrage sur le territoire. Vidéo de nos solutions : https://bit.ly/3d6M0UK.

Offre n°18 : Caissier / Caissière en libre-service (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BUCHELAY ()

C'est en 2006 que l'histoire de H.market commence lorsqu'une famille de bouchers décide de se lancer dans l'aventure de la distribution. 15 ans après, cet esprit familial reste au cœur de notre vision.

Notre mission : proposer une offre de produits de qualité au juste prix au plus grand nombre.

Chez H.market, 3 notions clés nous animent quotidiennement : la confiance car nous sommes convaincus qu'elle est facteur de bien-être et de succès collectif, la bienveillance car elle permet à chacun et chacune de révéler ses talents et de libérer sa créativité, l'exigence car de manière indéniable, elle nous permet d'offrir une offre et des services toujours plus qualitatif à notre clientèle.

Prêts à relever des défis toujours plus grands à nos côtés ?

H.Market recherche son futur Employé Polyvalent Libre Service H/F pour le secteur Caisse.
Rattaché(e) au Responsable du secteur Caisse, tu contribueras au bon fonctionnement du magasin !


Chez H.market, l'Employé Polyvalent Libre Service est positionné principalement en caisse ou sur la mise en rayon, mais votre mission commune est de garantir la satisfaction du client, en travaillant en équipe.


Tes missions quotidiennes :

- Accueille et renseignement des clients ;
- Gestion de la caisse ;
- Mise en rayon des produits ;
- L'entretien et l'attractivité des rayons ;
- Le respect des consignes d'emplacement et de rangement des produits ;
- Être toujours informé des offres et promotions ;
- Garantir la sécurité de la clientèle et des collègues.


Ce qu'on te propose :

CDI - Temps plein (35H par semaine) ;

- Une ambiance familiale unique ;

- Prime "Repas" d'environ 120€ net par mois (paniers repas de 6€ net/jour travaillé) ;

- Prime "Employé du Mois" de 100€ brut sous conditions ;

- Mutuelle d'entreprise ;

- Frais de transports remboursés à 50% ;

- Avantages Comité d'Entreprise.

- Tu es disponible pour travailler les week-ends (magasin ouvert du lundi au dimanche) ;

- Tu es autonome, polyvalent(e) et dynamique ;

- Tu n'as pas forcément de diplôme, mais tu es compétent(e) ;

- Tu disposes d'une première expérience sur un poste similaire, en caisse.


Tu corresponds au profil ?

Super ! Si tu es prêt(e) à relever ce défi, ta candidature nous intéresse : postules et rejoint notre grande famille H.market !

Le poste est à pourvoir sur notre magasin de Buchelay !

*Nous nous mobilisons en faveur de la diversité, de l'égalité homme-femme et du handicap.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • H BUCHELAY DISTRIB

Offre n°19 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Nous recherchons un plongeur en restauration pour notre restaurant italien.
Expérience de 2 ans exigée en plonge.
Vos principales missions seront les suivantes :
Entretien et nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, etc.)
Épluchage de légumes
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires ainsi que de la charte qualité de l'établissement
Horaires de travail :
Du mardi au samedi : de 11h30 à 15h30
Du jeudi soir au samedi soir : de 19h00 à 23h30
Repos : Dimanche, lundi, mardi soir et mercredi soir.

Profil recherché :
Rigoureux et motivé
Sens du respect des règles d'hygiène
Capacité à travailler en équipe

Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à l'accueil chaleureux de notre clientèle, veuillez envoyer votre candidature dès maintenant !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • DALLA FAMIGLIA

    Restaurant Italien familiale

Offre n°20 : AGENT DE RESTAURATION EN SCOLAIRE (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - OBLIGATOIRE
  • Langue : Français (Exigée)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Offre d'emploi : Employé / Employée de restauration collective (CDI)

Description du poste :
Nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) en restauration collective pour rejoindre notre équipe. En tant qu'employé(e) de restauration, vos missions principales seront les suivantes :

Préparation froide
Mise en place et mise en chauffe
Service à table
Plonge
Ménage
Horaires de travail :

Présence requise de 9h30 à 16h00, incluant 30 minutes de pause non rémunérée.

Pré-requis :
Savoir lire et écrire en français.

Type de contrat :
Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser un service en salle
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • SEGI SERVICE

    société française spécialisée dans la restauration collective. Elle propose des services de restauration pour divers secteurs tels que l'éducation, la santé et les centres d'accueil. L'entreprise est située à Ecquevilly, dans les Yvelines (78) L'entreprise est reconnue pour la qualité de ses prestations et son engagement pour ses clients.

Offre n°21 : Animateur / Animatrice nature environnement (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience en animation pédagogique
    • 78 - SAILLY ()

Description du poste :
L'association La SEVE recherche un animateur-trice pédagogique passionné-e pour rejoindre notre équipe et contribuer à la réalisation de nos missions éducatives à la Ferme de la Cure. Au sein de notre ferme pédagogique, vous serez responsable de la conception et de la mise en œuvre des animations et des programmes de sensibilisation pour divers publics.

Missions principales :
-Créer des supports pédagogiques d'animation et/ou de sensibilisation.
-Concevoir et mettre en place des animations sur diverses thématiques : objectifs pédagogiques, déroulé, besoins, préparation du matériel, etc.
-Concevoir un programme d'animations (visites thématiques et ateliers) à destination de plusieurs types de public :
Grand public (visiteurs de la ferme)
Publics captifs (scolaires, centres de loisirs)
Publics différenciés
-Participer à l'élaboration de nouvelles thématiques d'animation.
-Prendre en charge des groupes lors d'animations programmées régulièrement et sur demande particulière.
-Réaliser des bilans pédagogiques d'interventions et des comptes-rendus.
-Entretenir et améliorer les espaces d'animation et pédagogiques de la ferme et des jardins.
-Suivre les besoins en équipements, matériel et consommables.
-Mettre à jour les thématiques et les supports pédagogiques existants.

En lien avec l'équipe de l'association :
-Mettre en place des actions de communication : posts sur les réseaux sociaux, rédaction d'articles pour le site internet.
-Participer à l'organisation logistique de journées évènementielles.
-Accompagner les actions initiées par l'ensemble des pôles de La SEVE.

Profil recherché :
-Expérience confirmée en animation pédagogique, idéalement en milieu agricole ou environnemental.
-Excellentes capacités de communication et de création de supports éducatifs.
-Capacité à animer des groupes de différents publics avec aisance et dynamisme.
-Forte capacité d'organisation et de suivi de projets.

-Permis B et véhicule personnel obligatoires.

Conditions :
Le poste est basé au siège de l'association, à la Ferme de la Cure située au 3 Rue des Bonnes Joies, 78400 Sailly. Des déplacements en Région Île-de-France sont à prévoir pour animer dans plusieurs espaces : écoles maternelles et primaires, Espaces Naturels Sensibles de Territoires, structures culturelles, etc.

Comment postuler :
Envoyez votre CV et lettre de motivation.

Compétences

  • - Animation de groupes en milieu naturel
  • - Connaissance des écosystèmes locaux
  • - Gestion de la sécurité des groupes en extérieur
  • - Gestion des espaces naturels
  • - Identification des espèces végétales et animales
  • - Méthodes d'animation de groupe
  • - Techniques de communication pour la sensibilisation écologique
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Actualiser régulièrement ses connaissances
  • - Assurer la sécurité des participants lors des activités en extérieur
  • - Communiquer à l'écrit de façon appropriée
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Elaborer des supports pédagogiques sur la biodiversité
  • - Encadrer les activités en plein air et les sorties éducatives
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Expliquer la biodiversité locale et son importance
  • - Gérer des groupes en milieu naturel
  • - Gérer les inscriptions aux différentes activités
  • - Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
  • - Organiser des activités éducatives pour les enfants
  • - Organiser des ateliers de sensibilisation à l'écologie
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Planifier des excursions éducatives en nature
  • - Promouvoir les pratiques écologiques auprès des visiteurs
  • - Sensibiliser les visiteurs à la protection de l'environnement
  • - Veiller au respect des règles de vie collective

Entreprise

  • SEVE SAVOIRS ECOLGQ VALORIS ENVIR

Offre n°22 : Agent / Agente de production en blanchisserie industrielle (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

L'Agent(e ) de Production participe à la bonne réalisation de la production de manière à servir la rentabilité de l'unité et à satisfaire pleinement les attentes des clients.
Descriptif des tâches :
Manutention :
- Manipulation de contenant (Rolls, chariots) dans les zones dédiées
- Approvisionnement du chargeur de cintres centralisée
- Préparation des bobines textiles sales pour le lavage (déroulage/cerclage)
- Transport de colis sur palettes

Nettoyage :
- Nettoyage des sols en méthode manuelle ou automatisée
- Dépoussiérage par aspiration/soufflage des machines de production selon le planning établit
- Evacuation des déchets et vidage des poubelles dans les contenants dédiés

Sortie lavage/sèchage :
- Distribuer le linge en sortie de tunnel(s) de lavage/laveuse(s)/séchoir(s)
vers les postes de finitions correspondant
- Respecter les zones dédiées et le FIFO (premier entrée-premier sortie)
- Optimiser le flux par l'alimentation soutenue des contenants vides en sortie du matériel de lavage et séchage
- S'assurer de la bonne identification des bacs de linge (typologie, relavage.) en respectant le management visuel en vigueur sur le site

Tri sale :
Linge Plat :
- Ordonnancer le tri selon les consignes en vigueur (manque au point,
planning de retour des tournées)
- Trier les articles par catégorie (santé, hôtellerie, gammes)
- Alimenter le stockage tampon du linge sale trié pour chaque activité de la zone propre en permanence pour éviter toute rupture d'alimentation du lavage et donc de la zone propre
- Reporter les quantités sur le support prévu pour les clients en mode comptage
- Coder les slings ou identifier les chariots avec le code article et la désignation article correspondants au articles
- Respecter le linge lors de sa manutention
- Isoler les chariots défectueux dans la zone prévue
Vêtement :
- Respecter l'ordonnancement prévu (jour de relivraion, ordre de tri par tournée, client)
- Trier les vêtements selon les catégories définies (Agro, santé, EPI, Indus)
- Connaitre et appliquer la procédure de traitement des EPI, savoir utiliser l'application informatique pour la traçabilité de leur traitement
- Collecter et transmettre les fiches de demande couture au N+1
- Coder les slings ou identifier les chariots avec le code article et la désignation article correspondants au articles
- Isoler les chariots défectueux dans la zone prévue

Engagement :
- Engager les articles textiles sur train de calandrage GP, MP, PP), sur plieuse EP, plieuse couverture et SP
- Renseigner les relevés de productivité individuels chaque heure
- Ecarter les articles non conformes (sales, troués, déchirés) par catégorie dans les bacs prévus à cet effet
- Connaitre la procédure de relavage, ne pas mettre à relaver un article provenant du relavage, le mettre en rebus/réforme

Mis en cintre :
- Respecter l'ordonnancement en vigueur
- Mettre les vêtements sur cintre selon la règle établie
- Approvisionner ou demander l'approvisionnement (chargeur de cintre centralisé) du poste en cintre vides
- Connaitre et appliquer la procédure de traitement des EPI

Particularité du poste :
Vaccin Hépatite B (activité santé)
Poste en station debout / Port de charge
Mouvements répétitifs
créneaux horaire 4h30-22h en fonction des équipes
Avoir un moyen de transport autre que les transports en commun

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
  • - Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • KALHYGE 1

Offre n°23 : Assistant(e) de direction (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s) - sur le même poste
    • 78 - LES MUREAUX ()

Vos missions principales
Un poste clé en appui direct à la directrice, riche et polyvalent, alliant coordination, organisation, communication et appui à la prise de décision.

? Support administratif et organisationnel au quotidien

* Gérer de manière fluide un agenda complexe et dynamique ;
* Organiser les réunions stratégiques internes et externes, en présentiel ou à distance ;
* Rédiger et mettre en forme les courriers, comptes rendus, présentations et documents officiels ;

? Coordination de projets et suivi transverse

* Participer activement à des projets transversaux : achats, logistique, administration. ;
* Appuyer l'équipe de direction dans la coordination des comités de pilotage et le reporting régulier.

? Appui à l'organisation d'événements

* Contribuer à la logistique de séminaires, conférences et temps forts institutionnels ;
* Coordonner les prestataires et assurer le bon déroulement des événements.

Conditions du poste

* Lieu de travail : Versailles avec déplacement à prévoir sur le site des Mureaux
* Avantages :

Titre/repas 10€/jour (60% employeur)
Contrat de frais de santé (50% employeur)
Participation aux frais de transports : (75% employeur)
Adhésions CNAS: prise en charge par l'agence (222 € / an)

39 h/semaines, 30 jours CP, 15 jours RTT

Télétravail: 1 jour par semaine à l'issue de 3 mois de présence

Profil

* Formation : Bac+2/3 minimum en assistanat de direction, gestion ou équivalent
* Expérience : 5 ans minimum dans un poste similaire idéalement dans un contexte en lien avec le secteur public
* Compétences :
* À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Outlook, PowerPoint), vous avez également une plume efficace et structurée, capable de produire des écrits clairs et percutants.
* Rigueur, sens de la confidentialité, autonomie
* Capacité à gérer les priorités et à travailler dans un environnement dynamique

Excellent relationnel et sens du service

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • Autonomy

    L'Agence AutonomY, Groupement d'Intérêt Public (GIP) né du partenariat entre les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine, œuvre au service de l'autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Notre ambition : moderniser l'accompagnement à domicile, promouvoir des solutions innovantes (technologiques, organisationnelles, servicielles), et garantir des parcours de vie adaptés et sécurisés.

Offre n°24 : Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - HARDRICOURT ()

Description du poste : Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et des familles fragilisées ? Vous désirez rejoindre une organisation à fort impact social et donner plus de sens à votre travail ? Alors, il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite...

Lieu de travail : La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Madeleine Delbrêl, située au bord de la Seine, à proximité des transports en commun (Ligne J notamment), dans un cadre privilégié. La MECS accueille 12 enfants âgés de 10 à 18 ans.

Équipe : Au sein de notre établissement, une équipe pluridisciplinaire assure le quotidien des enfants, composée de :6 éducateurs,2 maitresses de maison,2 surveillants de nuit,1 psychologue..
Notre objectif est de permettre aux enfants accueillis et accompagnés d'évoluer dans un cadre sécurisant et épanouissant, visant à les aider à « devenir des hommes et des femmes debout ».

Missions : Rattaché(e) au chef de service éducatif du dispositif, vos principales missions seront les suivantes :
-Favoriser l'autonomie des enfants dans les gestes quotidiens et les tâches domestiques.
-Veiller à leur état de santé et alerter les éducateurs si nécessaire.
-Organiser des activités et ateliers collectifs pour développer la convivialité et l'autonomie des enfants.
-Gérer les commandes de denrées et préparer les repas.
-Assurer le nettoyage des locaux.
-Contribuer à l'élaboration du parcours personnalisé de chaque enfant, participer aux démarches qualité et aux transferts en collaboration avec l'équipe éducative.

Profil recherché :
_Vous êtes titulaire d'un diplôme TISF ou d'une formation qualifiante de maitre/maitresse de maison.
_Vous avez une appétence pour le travail avec le public accueilli.
_Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités humaines, votre capacité d'écoute, votre aptitude à travailler en équipe.
_Vous êtes autonome, responsable et polyvalent(e)
_Sensibilité et attention à la santé et au bien-être des enfants.
_Capacité à travailler en équipe et contribuer de manière proactive au développement de chaque enfant.
-Permis B indispensable.

Contrat :
Type : CDD, temps plein
Durée : à pourvoir dès que possible jusqu'à fin août 2025
Horaires : alternance entre une semaine de 7h à 14h (jusqu'à 17h le mardi) et une semaine de 13h à 20h30.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Formations

  • - Politique sociale ( (DETISF)) | Bac ou équivalent
  • - (qualifiante maitre/maitresse maison) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FONDATION APPRENTIS D'AUTEUIL

Offre n°25 : Gardien(ne) d'immeubles H/F (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Mantes-la-Ville ()

Les Résidences Yvelines Essonne est un acteur de référence de l'immobilier et de l'habitat social présent sur les départements des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes.

Nous recherchons un(e) Gardien(ne) d'immeubles (Résid' Manager) (h/f)
Poste en CDI situé à Mantes La Ville (78) - Agence de Mantes

Vous garantissez la satisfaction des locataires en assurant une qualité de service dans le suivi des demandes quotidiennes et en gérant efficacement votre secteur. Vous représentez quotidiennement l'entreprise comme premier(ière) interlocuteur(rice) des locataires.

Pour ce faire, vous aurez comme missions :

La propreté des parties communes et des espaces extérieurs (en lien avec les locataires et amicales)
- Suit et contrôle les entreprises (ménage, espaces verts, OM, désinfections divers.)
- Assure la sortie/entrée des OM et, le cas échéant, s'implique dans la mise en place de collecte et de tri des déchets, la propreté des espaces OM et des containers
- Assure un accueil de qualité dans une loge propre
- Veille au respect du règlement intérieur (encombrements des parties communes par exemple)

Le bon entretien du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique)
- Connaît son patrimoine et ses accès (gestion des clés)
- Reçoit/recueille et traite les sollicitations techniques des locataires (interventions techniques à l'intérieur des logements) ; réalise et engage les BT de maintenance courante (plomberie, électricité, serrurerie) refacturable et contrôle la bonne réalisation des travaux
- Veille à la maintenance courante des parties communes ; réalise et engage les BT des prestations confiées et définies par la direction commerciale
- Veille et informe sur le déroulement des travaux réalisés sur le patrimoine en responsabilité et, si nécessaire, alerte en cas de dysfonctionnements constatés
- Suit la remise en état des logements à la relocation

La participation à la commercialisation des logements et leur bonne gestion (en lien avec le conseiller clientèle)
- Réalise les états des lieux de sortie
- Organise la visite les logements vacants
- Réalise les états des lieux d'entrée et fait signer les baux de location
- Distribue les quittances, encaisse les loyers et relance les locataires n'ayant pas réglé leur loyer dans les délais

La vérification de l'état de fonctionnement du patrimoine (en lien avec le responsable hiérarchique)
- Réalise des visites d'alerte des équipements techniques (chaufferie, ascenseurs, skydome.) des résidences selon le processus défini par la direction commerciale
- Alerte sur la nécessité d'intervenir sur les équipements en cas de dégradations
- Suit les interventions des prestataires et alerte en cas dysfonctionnements

L'organisation des services à la personne et/ou de proximité pour favoriser le vivre ensemble
- Informe les locataires, relaye leur demande via la plateforme de sollicitations
- Assure une veille sociale (difficultés rencontrées par des familles, troubles comportementaux, identification de risques.) et fait remonter les informations aux conseillers sociaux
- Assure des missions de services solidaires à définir selon les résidences et/ou quartiers (accompagnement de personnes âgées, mise en relation des compétences etc.)
- Participe à l'animation des quartiers et/ou de résidences (jardins potagers, ouverture de salles au bénéfice des locataires.) à définir selon les résidences et/ou quartiers

Reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Maintenir un environnement propre et accueillant
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

Entreprise

  • LES RESIDENCES SOCIETE ANONYME D'HABITAT

Offre n°26 : Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F)

  • Publié le 14/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Mureaux ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F)
Missions

-Mener les embauches en CDI et en intérim : diffuser les besoins en recrutement en interne/externe , récolter, sélectionner, les CV et les transmettre aux managers en donnant son avis,
organiser et participer aux entretiens, proposer et établir les contrats après avis du DRH
-Suivre les missions d'intérims : maintenir les contacts avec les sociétés, transmettre les relevés d'heures hebdomadaires, anticiper les fins de missions pour définir leur statut (fin ou prolongation)
-Gérer les différents tableaux de suivi des effectifs sur excel
-Gérer la gestion du temps : gérer les effectifs dans le logiciel Etemptation, correction des anomalies..
-Assurer les circuits d'arrivée RH pour les nouveaux arrivants et leur suivi

Compétences/connaissances : MS Office (Word/Excel), connaissance du logiciel Etemptation serait un plus (GTA)
/Bon relationnel, rigueur, autonomie, organisation, réactivité
- Expérience souhaitée : 3 à 5 ans dans les RH
- Diplôme : Bac 2 en RH
-
- Horaire : 8h30 - 16H56 avec pause déjeuner d'une heure

Ticket restaurant, mutuelle



Une belle opportunité

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°27 : ASSISTANT COMPTABLE EN GESTION LOCATIVE ET COPROPRIETE H/F

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

L' agence Abalone de Mantes-la-Jolie recrute UN ASSISTANT COMPTABLE GESTION LOCATIVE H/F situé à MANTES-LA-JOLIE (78).

Missions principales :
- Régularisation des charges 2024 et antérieures : effectuer les régularisations sur la base des relevés fournis (logements et commerces), vérifier la cohérence des calculs et imputations.
- Calcul et refacturation de la taxe foncière : calcul et refacturation de la taxe d'enlèvement des ordures ménagères.
- Pointage des assurances (logements et commerces) : suivi des attestations reçues.
- Calcul et refacturation de la taxe sur les bureaux et parkings : calcul, préparation et suivi de la refacturation, gestion administrative et comptable des régularisations liées à cette taxe.
- Établissement des demandes de permis de louer. Une formation sur le logiciel ELAP sera dispensée par la gestionnaire patrimoine pour garantir une bonne maîtrise de l'outil

Une expérience en comptabilité gestion locative / copropriété est nécessaire pour la mission.

Conditions de travail :
Temps de travail : 35 heures par semaine.
Carte parking disponible pour le stationnement
Réfectoire interne pour le déjeuner et tickets restaurant

Compétences

  • - Logiciels comptables

Entreprise

  • ABALONE TT MANTES-LA-JOLIE

    Le Groupe Abalone est un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'emploi. Artisan de l'intérim, le groupe labellisé RSE a, à coeur, de placer l'humain au centre de ses préoccupations. Son approche à taille humaine s'appuie sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Choisir Abalone, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine expansion où travail rime avec motivation, dynamisme et convivialité pour continuer de faire vivre La Tribu qui avance du bon pas !

Offre n°28 : TELEVENDEUR H/F (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

L' agence Abalone de Mantes-la-Jolie recrute UN TELEVENDEUR H/F situé à ECQUEVILLY (78).

Missions principales :
- Prospecter et contacter par téléphone une clientèle existante et de nouveaux prospects.
- Présenter et promouvoir les produits/services de la société Lelièvre.
- Conseiller les clients sur les solutions adaptées à leurs besoins.
- Enregistrer et suivre les commandes (prise de commande, suivi livraison, facturation).
- Fidéliser les clients en assurant un suivi qualitatif et personnalisé.
- Mettre à jour les informations clients dans l'outil de gestion commerciale (CRM).
- Atteindre les objectifs commerciaux fixés par la direction.

Profil recherché :
- Expérience réussie en télévente, téléprospection, ou vente BtoB/BtoC appréciée.
- Aisance téléphonique, bonne élocution et sens de l'écoute.
- Coût pour le challenge et capacité à convaincre.
- Organisation, rigueur et autonomie.
- Maîtrise des outils informatiques (pack Office, CRM, etc.).

Compétences clés :
- Excellente communication orale.
- Esprit commercial et orientation résultats.
- Gestion des objections et sens de la négociation.
- Esprit d'équipe et dynamisme.

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone

Entreprise

  • ABALONE TT MANTES-LA-JOLIE

    Le Groupe Abalone est un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'emploi. Artisan de l'intérim, le groupe labellisé RSE a, à coeur, de placer l'humain au centre de ses préoccupations. Son approche à taille humaine s'appuie sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Choisir Abalone, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine expansion où travail rime avec motivation, dynamisme et convivialité pour continuer de faire vivre La Tribu qui avance du bon pas !

Offre n°29 : METTEUR AU BAIN H/F

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - BUCHELAY ()

L'agence Abalone de Mantes-la-Jolie recrute un METTEUR AU BAIN / AGENT DE PRODUCTION H/F situé à BUCHELAY (78).
À propos du poste, le client recherche des metteurs au bain, agents de production pour rejoindre leurs équipes.

Vous serez chargé(e) d'assurer le bon déroulement des opérations de production, en veillant à la qualité. Ce poste est idéal si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez contribuer au développement de votre équipe.

Missions
- Conduire une ligne de production manuelle de cadmiage, zingage, ...
- Appliquer strictement les gammes de production
- Contrôler la qualité des pièces après leur traitement
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes pour atteindre les objectifs de production
- Respecter les consignes de sécurité et maintenir un environnement de travail propre et organisé

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Positionner des pièces ou des matériaux sur une machine
  • - Réaliser et surveiller les traitements, les mises aux bains (dégraissage, décapage, application, passivation, ...)
  • - Régler ou contrôler les équipements, les bains ou les produits de traitement (fluidité, température, ...)

Entreprise

  • ABALONE TT MANTES-LA-JOLIE

    Le Groupe Abalone est un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'emploi. Artisan de l'intérim, le groupe labellisé RSE a, à coeur, de placer l'humain au centre de ses préoccupations. Son approche à taille humaine s'appuie sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Choisir Abalone, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine expansion où travail rime avec motivation, dynamisme et convivialité pour continuer de faire vivre La Tribu qui avance du bon pas !

Offre n°30 : Coordinateur d'Unité (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LIMAY ()

La Maison d'Accueil Spécialisée Henri Cuq, située à Limay, accueille 48 résidents adultes en situation de polyhandicap.
Dans le respect du projet associatif et en accord avec nos valeurs, le Coordinateur d'unité (h/f), placé sous la responsabilité du chef de service éducatif et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, assurera et coordonnera la mise en œuvre et la planification des activités au sein et en dehors de la MAS.

Missions principales
Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du PAP.
Suppléer le Chef de Service dans la coordination des PAP et l'ensemble des activités des personnes accueillies.
Etablir une relation d'accueil et d'accompagnement adaptée à l'usager et à sa famille.
Favoriser la coopération avec les familles et assurer un rôle d'interface avec l'environnement de la personne (professionnels, famille, intervenants divers).
Orienter l'équipe à accompagner de manière spécifique la personne accompagnée dans son quotidien et sur l'ensemble de ses activités : l'expression de ses potentialités, travail de communication, stimulation par des activités adaptées, prendre soin..
Accompagner et soutenir l'équipe de l'unité dans la prise en charge du résident.
Concevoir et mettre en œuvre des espaces favorisant la stimulation cognitive et le bien-être.
Observer la personne dans le groupe, en interaction avec son environnement et analyser les situations afin d'adapter les actions éducatives ou de soins adaptés (PAP).
Mettre en place des actions qui facilitent la dynamique collective.
Favoriser la transmission des informations nécessaires à la coordination globale des différents projets.
Réorganiser les ressources au sein de son unité en cas de besoin en collaboration avec la Cheffe de Service.
Elaborer, mettre en œuvre et suivre les activités éducatives.
Favoriser la mise en œuvre des projets d'unité (proposer un cadre de vie, sorties, séjours vacances, animation, décoration.) en adéquation avec les besoins des résidents et l'équipe pluridisciplinaire (animation, paramédicale).
Participer à la vie institutionnelle.

PROFIL :
Titulaire du diplôme de Moniteur Educateur ou Educateur spécialisé ou Conseiller en économie sociale et familiale
Capacités d'adaptation et d'analyse
Empathie, écoute et sens de l'observation
Aptitude à travailler en équipe et à transmettre les informations
Aisance rédactionnelle

Maitrise de l'outil informatique

Expérience auprès d'adultes en situation de polyhandicap serait un plus

Régime :
CDD de 7 mois
Temps plein (un week-end sur trois travaillé)
Reprise d'ancienneté/ Salaire selon CCNT du 15 mars 1966

Date de prise de fonction : 01/10/25

Avantages :

Mutuelle
CET, PEE, PERCO
CSE dynamique : chèques vacances, chèques rentrée scolaire, chèques Noël, remboursement frais culturels, prestations diverses
Restauration collective
Parking
Possibilité de logement individuel temporaire sur place

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Action sociale (Moniteur éducateur) | Bac ou équivalent
  • - Action sociale (Educateur Spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON D ACCUEIL SPECIALISEE

Offre n°31 : Vendeur / Vendeuse de fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - Aubergenville ()

Réalise la vente de produits frais et selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise.

Expérience en vente fruit indispensable.

Magasin libre service.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Retirer des produits non conformes

Entreprise

  • LE NOUVEAU PANIER FRAIS D'EPONE

Offre n°32 : Technicien de planification et maintenance Industriel (h/f)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - Mantes-la-Jolie ()


À propos de la mission

- Assurer la réception des livraisons de matériel et vérifier leur conformité dès l'arrivée sur site.
- Organiser et planifier les expéditions selon les commandes clients, en optimisant l'organisation des zones de chargement et la disposition des produits.
- Contrôler la qualité des marchandises avant expédition, signaler toute non-conformité et procéder au reconditionnement ou à l'assemblage si nécessaire.
- Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité à chaque étape des opérations de réception, de stockage et d'expédition.
- Réaliser les contrôles nécessaires sur les camions avant le déchargement afin de garantir la sécurité et la conformité des opérations.
- Suivre l'évolution des stocks, anticiper les besoins et préparer les approvisionnements pour éviter toute rupture.
- Participer à l'entretien (maintenance de niveau 1) régulier des installations et équipements du site afin d'assurer leur bon fonctionnement.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 14,50 EUR - 16,00 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 17,54EUR - 19,36EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

Idéalement issue d'une formation de type BEP ou Bac technique en transport et logistique. Vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion logistique, la réception, le stockage et l'expédition de marchandises dans un environnement industriel.

- Expérience : Au moins 1 an

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°33 : FORMATION : Conducteur / Conductrice de bus + CDI (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Vous recherchez un emploi au service de l'intérêt général, près de chez vous, en CDI, à temps complet et accessible à tous ? Rejoignez-nous en tant que conducteur/conductrice de bus (H/F).

En Île-de-France, Keolis Seine et Oise Est, basée à Carrière-sous-Poissy et à Ecquevilly, assure des activités de lignes régulières, occasionnelles, scolaires, ...

Vos missions :
Vous serez chargé :
- d'accueillir, d'accompagner et d'informer les voyageurs
- de les transporter en respectant les règles de sécurité, de ponctualité et de confort
- de maîtriser les consommations d'énergie, grâce notamment à l'écoconduite
- d'utiliser les outils de communication embarqués
- de gérer les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse)
- de veiller au bon état et au bon fonctionnement du véhicule et de ses équipements
- de jouer un rôle d'ambassadeur du réseau

Votre profil :
- Vous appréciez la conduite
- Vous avez le sens du service, le goût du contact et des responsabilités
- Vous aimez travailler en autonomie
- Vous êtes rigoureux et ponctuel
- Vous faites preuve d'adaptation

Vos qualifications :
Titulaire du permis B, vous souhaitez devenir conductrice / conducteur de bus ? Keolis vous propose d'intégrer une formation diplômante (Titre professionnel de conducteur de transport en commun sur route) suivie d'un CDI :

Si vous avez entre 18 et 29 ans, rejoignez le Centre de Formation d'Apprentis (CFA) Campus Mobilités: https://careers.keolis.com/IDF/
Si tel n'est pas le cas, Keolis identifie un autre dispositif pour vous former et vous intégrez en CDI

Rémunération et conditions de travail au terme de la formation :
Salaire mensuel d'environ 2230 € bruts, évolutif avec l'ancienneté (2059€ bruts par mois + 13ème mois)
Primes variables

Exemples de primes :
Prime de non accident : 50 €
Prime de ponctualité : 30 €
Prime d'assiduité et de tenue : 30 €
Pour les conducteurs/trices débutant(e)s : attribution d'un an d'ancienneté dès confirmation dans le poste
Indemnités : repas, blanchissage
Congés d'ancienneté
RTT
Protection sociale et mutuelle avantageuses
Stage de récupération de points
Prise en charge du transport : 50%

Horaires de travail par roulement : planning connu à l'avance. Possibilité d'échanges de service entre collègues, planification des congés sur le long terme, possibilité de poser des jours isolés

Rejoindre Keolis, c'est intégrer un Groupe :
- proche et à l'écoute de ses collaborateurs
- qui forme et accompagne tout au long du parcours professionnel
- qui offre des évolutions sur les différents modes de transport (bus, tram, tram-train, métro, train.) en Île-de-France, en province et à l'international

L'égalité des chances étant une de nos priorités, nos postes sont ouverts à tous les talents, de tout âge, aux personnes en situation de handicap. Depuis 2018, les filiales de Keolis en Île-de-France sont certifiées Label GEEIS (Label Egalité H/F international). Dans le cadre de la démarche Emploi 45+, Keolis recrute et forme des collaborateurs en 2ème partie de carrière. Keolis forme des jeunes apprentis dans son CFA Campus Mobilités Keolis.


Découvre une présentation du métier : https://www.youtube.com/watch?v=D058oDmeF5c

Informations complémentaires :
Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 3 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - Permis B

Entreprise

  • KEOLIS SEINE ET OISE EST

Offre n°34 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Nous recherchons plusieurs postes de chauffeurs/livreurs (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique et participer à notre aventure, en offrant des services de livraison de messagerie-colis, pour un leader mondial.

Poste basé à Ecquevilly 78, CDI temps plein à pourvoir à compter du 01 août 2025.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Vous prenez en charge la tournée qui vous est confiée et assurez une prestation de livraison garantissant la satisfaction du client ;
- Dans le respect des consignes transmises par l'exploitation, à votre arrivée au dépôt, vous réceptionnez votre tournée et la chargerez en tenant compte des contraintes connues (produits prioritaires, contraintes de circulation, etc ) ;
- Vous assurez les livraisons et les enlèvements chez les clients (67 points en moyenne) ;
- Vous veillerez à maintenir la qualité des produits transportés et à respectez les horaires de livraison ;
- Vous assurez les démarches administratives avec les clients (ex : réserves, émargements, ) et suivez les process de livraison
- Vous respectez les consignes de sécurité (port des EPI, comportement sur site..), les procédures mises en place pour le chargement et le déchargement et la réglementation routière.

Horaires :
- Travail sur 5 jours du lundi au vendredi, 35h00 hebdomadaires.
- Horaires de travail : prise de poste 8h15.

Moyens mise à disposition :
- Véhicule de livraison (uniquement véhicule de service)
- PDA et / ou téléphone

Rémunération :
- Rémunération mensuelle : 1750€ net.


Profil :
Nous croyons en la force de la diversité et encourageons les candidatures de tous les horizons.
Pour ce poste de chauffeur-livreur, nous recherchons des personnes qui présentent les compétences suivantes :

Savoir-faire :
- Vérifier des documents de livraison, savoir lire les étiquettes ;
- Maitrise du PDA et/ou de l'application permettant la livraison ;
- Charger des marchandises, des produits ;
- Eco-conduite, se repérer/s'orienter (en cas de remplacement sur une tournée)
- Assurer une maintenance du véhicule de premier niveau.

Savoir-être
- Le livreur sait être autonome mais est également doté du sens du travail en équipe ;
- La ponctualité et le respect des consignes sont des valeurs clés ;
- Organisé, il met en place des modes de fonctionnement qui lui permettent d'être plus rapide ;
- Doté d'une bonne forme physique, le livreur est capable de résister au rythme soutenu et aux déplacements quotidiens à réaliser ;
- Sens du relationnel développé, afin de participer à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Conduire un véhicule léger

Entreprise

  • MIPI

Offre n°35 : Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MAGNANVILLE ()

Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) pour assister le responsable de magasin Franprix dans la gestion quotidienne et le bon fonctionnement du point de vente. Vous participerez à l'animation de l'équipe, au suivi des opérations commerciales et à la satisfaction des clients.

Missions principales :
Assister le responsable de magasin dans l'organisation et la gestion du magasin,

Encadrer et motiver l'équipe de vente,

Veiller à la bonne tenue du magasin (merchandising, propreté, sécurité),

Participer à la gestion des stocks et des commandes,

Garantir la qualité du service client,

Appliquer les procédures et règles de la chaîne Franprix,

Remplacer le responsable en son absence.

Profil recherché :

Expérience dans la grande distribution ou la gestion de magasin souhaitée,

Sens du service client et esprit d'équipe,

Capacités managériales et organisationnelles,

Autonomie, rigueur et dynamisme,

Maîtrise des outils informatiques de gestion (logiciels de caisse, Word, Excel, gestion des stocks).

Conditions :
Type de contrat : CDI

Durée hebdomadaire : 35 heures

Lieu : Levallois-Perret 92300

Rémunération : 2200€ Brut
Date de début : Immédiatement

Compétences

  • - Gestion des stocks et inventaires
  • - Elaborer une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale
  • - Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins des consommateurs
  • - Assurer une communication de qualité avec les clients et les fournisseurs
  • - Concevoir des stratégies de fidélisation de la clientèle
  • - Gérer le budget de fonctionnement
  • - Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance
  • - Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleurs tarifs

Entreprise

  • ZIKI DISTRIBUTION

Offre n°36 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Mantes-la-Jolie ()

Manpower MANTES LA JOLIE recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Assistant comptable Gestion Locative (H/F)

-Régularisation des charges locatives (2024 et antérieures)
-Calcul et refacturation de la taxe foncière et de la taxe sur les bureaux/parkings
-Suivi des assurances locatives
-Établissement des demandes de permis de louer
-Utilisation du logiciel (formation prévue)




-Idéalement Bac2 en gestion immobilière, assistanat immobilier ou équivalent
-Une première expérience en gestion locative ou en assistanat administratif avec des notions comptables est souhaitée
-Bonne maîtrise des outils informatiques
-Capacité à exploiter des données comptables et locatives
-Autonomie, rigueur, sens de l'organisation
-Dynamisme et esprit d'initiative

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°37 : Aide comptable (F/H)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - Mantes-la-Jolie ()

Rattaché(e) au Secrétariat Général, sous la responsabilité du Directeur Général par intérim.
Supervision assurée par une Gestionnaire Patrimoine.

Missions principales :

Régularisation des charges 2024 et antérieures : effectuer les régularisations sur la base des relevés fournis (logements et commerces), vérifier la cohérence des calculs et imputations.
Calcul et refacturation de la taxe foncière : calcul et refacturation de la taxe d'enlèvement des ordures ménagères.
Pointage des assurances (logements et commerces) : suivi des attestations reçues.
Calcul et refacturation de la taxe sur les bureaux et parkings : calcul, préparation et suivi de la refacturation, gestion administrative et comptable des régularisations liées à cette taxe.
Établissement des demandes de permis de louer.
Une formation sur le logiciel ELAP sera dispensée par la gestionnaire patrimoine pour garantir une bonne maîtrise de l'outil.

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°38 : Vendeur/Vendeuse Showroom (f/h) (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Ecquevilly ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Vous aimez les produits déco, la gestion de projet vous avez le sens du contact, quel que soit le profil du client, particulier ou professionnel ?

Alors, ces missions sont faites pour vous :

Au sein de lespace de vente, vous aurez la charge de lanimation commerciale et de la satisfaction client. Vous irez à la rencontre des clients en quête de conseils à la fois techniques et esthétiques pour enjoliver leur intérieur du sol au plafond.

Au programme :

Vous réalisez la découverte client : vous accueillez votre client dès son arrivée dans le showroom, vous analysez ses besoins en le questionnant sur son projet.
Vous vendez un univers adéquat : découverte du showroom, produits spécifiques, services complémentaires, opérations commerciales en cours. En tant qu'excellent conseiller de vente, vous proposez la meilleure solution technique ou esthétique qui saccorde avec le projet de votre client.
Vous gérez les commandes : de la préparation du devis à la gestion de la commande en passant par la relance de devis
Vous négociez et concluez les ventes avec vos clients.
Vous faites rêver avec votre showroom et vous êtes acteur de son attractivité: mise en valeur de lespace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours.
La clé de votre quotidien repose sur la gestion des priorités et la prévenance envers les clients.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence.

Vous ne lâchez rien : parfait pour négocier les devis, conclure des ventes clients et défendre votre marge.
Vous êtes curieux et à lécoute des autres : parfait pour comprendre les besoins de vos clients. Votre patience et vos questions vous permettent de cerner leurs besoins pour mieux les accorder aux solutions que vous vendez.
Vous avez une affinité pour la déco, le design ou larchitecture dintérieur : un atout pour maintenir votre showroom avec goût et donner envie.
Vous faites rêver : vous dénichez le bon produit ou le service adéquat qui répond aux attentes de votre client.
Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • CEDEO - CLIM+ - CDL ELEC - DISPART - ENV

Offre n°39 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BUCHELAY ()

H.Market recherche son futur Employé Polyvalent Libre Service H/F pour le secteur Caisse.
Rattaché(e) au Responsable du secteur Caisse, tu contribueras au bon fonctionnement du magasin !



Chez H.market, l'Employé Polyvalent Libre Service est positionné principalement en caisse ou sur la mise en rayon, mais votre mission commune est de garantir la satisfaction du client, en travaillant en équipe.



Tes missions quotidiennes :

Accueille et renseignement des clients ;
Gestion de la caisse ;
Mise en rayon des produits ;
L'entretien et l'attractivité des rayons ;
Le respect des consignes d'emplacement et de rangement des produits ;
Être toujours informé des offres et promotions ;
Garantir la sécurité de la clientèle et des collègues.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • H BUCHELAY DISTRIB

Offre n°40 : Assistant Logistique H/F

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Limay ()

LES MISSIONS DU POSTE
Tenir le standard téléphonique (prise des appels, filtrage et aiguillage des appels) ;
Informer et communiquer aux client les dates d'intervention ;
Gestion administrative : saisir et éditer les OT, créer les comptes clients sur les outils internes, saisir et éditer des bordereaux de suivi des déchets, établir les bons de commande ;
Gestion des heures de travail : saisir les heures de travail des opérateurs sur le logiciel de gestion de temps, gérer et contrôler les absences ;
Mettre à jour le reporting client et le tableau de suivi des déchets
Gestion du courrier de l'agence

-Prérequis - titulaire d'un bac transport logistique et ayant une expérience dans le domaine minimum de 2 ans

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°41 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - En vente
    • 78 - MANTES LA VILLE ()

Nous recherchons un ou une vendeur(se) en boulangerie (H/F)
Avec une expérience de 3 mois minimum exigée dans la vente

Vos missions :
- préparation de sandwichs
- installation de produits
- mise en place
- enregistrement caisse

Amplitude horaire : soit ouverture dès 6h ou fermeture jusque 20h en fonction du planning
Prime de fin d'année et mutuelle

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LA BONNE FOURNEE

Offre n°42 : AGENT DE FABRICATION DES PRODUCTIONS CULINAIRES (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - en collectivité ou traditionnel
    • 78 - LES MUREAUX ()

a. Missions générales et responsabilités
- Fabrication des préparations culinaires chaudes et froides en fonction des fiches techniques selon le planning de travail et dans le respect des règles d'hygiène et des contraintes de fonctionnement
- Conditionnement en barquettes et étiquetage des préparations fabriquées
- Stockage des préparations en chambre froide
- Contrôle qualitatif (cuisson, assaisonnement) et quantitatif des produits finis
- Contrôle des conditions de fabrication (température, refroidissement)
- Nettoyage, entretien et désinfection du matériel et des locaux suivant les procédures et le planning de nettoyage
- Tenue des documents de contrôle et d'auto contrôle selon la démarche dite HACCP (planning de conditionnement, de refroidissement, de nettoyage,.)
- Service au self du personnel

b. Missions ponctuelles ou spécifique
- Assurer la polyvalence sur d'autres postes de l'UCP (décartonnage déconditionnement, self, plonge, préparation froide ou chaude, conditionnements chaud et froid)

c. Savoir-faire requis
- Apprécier un niveau de cuisson
- Discerner les saveurs et les arômes
- Valoriser une préparation culinaire
- Utiliser les règles d'hygiène et de gestion des risques professionnels
- Adapter les techniques culinaires aux principes diététiques
- Utiliser les équipements et matériels de la cuisine (four, sauteuse, etc.)
- Évaluer la conformité des produits culinaires aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Créer des plats ou des préparations culinaires nouvelles et originales

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Définir les données de programmation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • CTRE HOSPITA INTERCOM MEULAN LES MUREAUX

Offre n°43 : Facteur / Factrice CDD SENIOR (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Dans le cadre de l'accord relatif à l'emploi des SENIORS, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux CDD SENIORS (avoir plus de 57 ans et être inscrit à France Travail depuis plus de 3 mois ou en CSP).

Permis B obligatoire pour le poste de Facteur.

La Poste mettra à votre disposition des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (vélo, Staby, voiture ) Savoir lire, écrire et compter.

Sur les tournées confiées, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des services. À ce titre, vos missions seront :
- Réaliser les travaux de préparation, la distribution et la collecte de l'ensemble du courrier qui vous est confié
- Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client
- Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste

Pour le site courrier d'Aubergenville, nous recherchons un Facteur / Factrice Collecte :
- du lundi au vendredi, les horaires seront le matin de 10h45 à 11h50, puis de 12h45 à18h00 / le samedi de 8h20 à 14h40. Vous serez en repos 1 samedi sur 2

Pour le site courrier de Mantes, nous recherchons un Facteur / Factrice Collecte :
- du lundi au vendredi , les horaires seront le matin de 10h45 à 14h00, puis de 14h45 à17h50 / le samedi de 8h40 à 15h00. Vous serez en repos 1 samedi sur 2

Permis B et port de charge obligatoire. Vous serez amené à conduire des véhicules du type Fourgon.

Marche prolongée et travail en extérieur.

Compétences

  • - Capacité à travailler en autonomie
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Gestion des retours de courrier non distribué
  • - Gestion du temps et des itinéraires
  • - Lecture de plan urbain
  • - Méthodes de tri des colis
  • - Normes de confidentialité pour le traitement du courrier
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Procédures de vérification d'identité
  • - Tri et distribution du courrier
  • - Utilisation d'applications mobiles pour la distribution
  • - Utilisation de systèmes de tracking de courrier
  • - Adapter l'itinéraire en fonction des contraintes de circulation
  • - Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule
  • - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité
  • - Assurer la sécurité des colis durant le transport
  • - Assurer le rangement du courrier classé
  • - Collecter du courrier
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Enlever un colis chez un client
  • - Faire preuve d'une grande probité
  • - Maintenir une relation clientèle de qualité
  • - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis
  • - Réceptionner, distribuer ou mettre à disposition des courriers, colis, avis d'échéance, quittances de loyer, ...
  • - Relayer de l'information
  • - Relever le courrier
  • - Relever le courrier déposé dans les boîtes aux lettres publiques
  • - Résoudre les problèmes de distribution de courrier
  • - Respecter les horaires prévus pour les livraisons
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - Traiter les informations de suivi de colis
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Trier les courriers fragiles
  • - Vérifier la conformité des livraisons

Entreprise

  • LA POSTE

Offre n°44 : Facteur ilot Aubergenville H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale.
Un facteur requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire ou en chauffeur livreur

- Distribution du courrier et des colis secteur Mantes, Arnouville, Les Mureaux, Aubergenville
- Collecte du courrier dans les boîtes aux lettres.
- Respect des délais de distribution et qualité du service.
- Utilisation d'un véhicule de service pour les tournées : Voiture / Vélo / Staby

- Horaires de travail: 35 heures par semaine.
- Contrat en intérim de 6 mois.
- Salaire annuel entre 22000 et 22000EUR (EUR).
- IMPERATIF : PERMIS B PLUS DE 2 ANS pour la voiture et le staby
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée.
- Titulaire d'un BAC Professionnel.
- Bonne condition physique pour la marche et la manipulation de charges.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
- Bon relationnel et sens du service client.
- Connaissance du secteur géographique de Poissy appréciée.

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer une distribution postale de qualité

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi

Offre n°45 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F) - Mantes-la-Jolie

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Mantes-la-Jolie ()

Rejoignez l'aventure Temporis à Mantes-la-Jolie !

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Ça tombe bien : j'ouvre une nouvelle agence Temporis et je recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement !

Chez Temporis, on créé des collaborations gagnantes entre nos clients intérimaires et nos clients entreprises. Nous recrutons également en /CDD et accompagnons nos talents dans le développement de leurs compétences.

En tant que franchisé, j'ai la chance d'avoir l'agilité d'un entrepreneur tout en bénéficiant de la force d'un grand groupe !

Vos missions :
Vous rejoindrez mon équipe, composée d'un(e) Assistant(e) Comptable et de moi-même, et serez en charge de la gestion complète du recrutement et du développement commercial de l'agence.

- recrutement : analyse du besoin client, rédaction des offres, sourcing, entretiens, et accompagnement des candidats jusqu'à leur intégration,
- développement commercial : décrocher les commandes de l'agence par la prospection téléphonique, négociation des conditions, placement actif,
- suivi administratif et RH : contrats de travail, mise à jour de la base de données, suivi des missions intérimaires et accompagnement de leur montée en compétences.

Votre profil :
Polyvalent(e) et organisé(e), vous êtes orienté(e) business et avez le goût du challenge. Votre aisance relationnelle et votre sens de l'écoute font de vous un(e) partenaire de confiance pour vos candidats et clients.

Ce qu'on vous propose :
- un avec prise de poste en septembre 2025
- un salaire fixe compris entre 2100 et 2300€ brut/mois + mutuelle + CE
- un environnement de travail agréable, en plein centre de Mantes-la-Jolie, à 5min à pieds de la gare
- une formation théorique et pratique de 5 semaines pour démarrer sur les chapeaux de roues !

Si vous vous retrouvez dans cette annonce, c'est le moment de postuler ! Je m'appelle Samuel, et j'ai hâte de découvrir votre candidature.

Entreprise

  • VALORIS DEVELOPPEMENT

Offre n°46 : Facteur ilot MANTES LA JOLIE H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution postale.
Un facteur requiert une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire ou en chauffeur livreur

- Distribution du courrier et des colis secteur Mantes, Arnouville, Les Mureaux, Aubergenville
- Collecte du courrier dans les boîtes aux lettres.
- Respect des délais de distribution et qualité du service.
- Utilisation d'un véhicule de service pour les tournées : Voiture / Vélo / Staby

- Horaires de travail: 35 heures par semaine.
- Contrat en intérim de 6 mois.
- Salaire annuel entre 22000 et 22000EUR (EUR).
- IMPERATIF : PERMIS B PLUS DE 2 ANS pour la voiture et le staby
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire souhaitée.
- Titulaire d'un BAC Professionnel.
- Bonne condition physique pour la marche et la manipulation de charges.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
- Bon relationnel et sens du service client.
- Connaissance du secteur géographique de Poissy appréciée.

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à assurer une distribution postale de qualité

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°47 : Conducteur Receveur Mantes H/F

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un Conducteur Receveur pour une mission en intérim
- Assurer la conduite en toute sécurité des véhicules de transport en commun
- Accueillir et renseigner les voyageurs
- Contrôler les titres de transport et encaisser les paiements
- Veiller au respect des consignes de sécurité et des horaires
- Assurer la propreté du véhicule
- Effectuerez le transport en commun de personnes, en service urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens
- Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...)

- Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés

- Faire des déplacements : urbains, interurbains La conduite du véhicule demande un permis : Formation Initiale Minimum Obligatoire

- FIMO voyageurs, Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS),


Compétences et formations attendues:
- Permis de conduire valide (permis D)- Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS) Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO
- Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que Conducteur Receveur
- Bonne présentation et excellent relationnel
- Sens du service client et de l'organisation
- Connaissance des règles de sécurité dans les transports en commun
- Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°48 : Conducteur Receveur Ecquevilly H/F

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un Conducteur Receveur pour une mission en intérim
- Assurer la conduite en toute sécurité des véhicules de transport en commun
- Accueillir et renseigner les voyageurs
- Contrôler les titres de transport et encaisser les paiements
- Veiller au respect des consignes de sécurité et des horaires
- Assurer la propreté du véhicule
- Effectuerez le transport en commun de personnes, en service urbain, en accord avec les impératifs de qualités et de délai, la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité des personnes et des biens
- Préparation du véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...)

- Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés

- Faire des déplacements : urbains, interurbains La conduite du véhicule demande un permis : Formation Initiale Minimum Obligatoire

- FIMO voyageurs, Formation Continue Obligatoire - FCO voyageurs (précédemment FCOS),


Compétences et formations attendues:
- Permis de conduire valide (permis D)- Formation Continue Obligatoire -FCO (précédemment FCOS) Formation Initiale Minimum Obligatoire -FIMO
- Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que Conducteur Receveur
- Bonne présentation et excellent relationnel
- Sens du service client et de l'organisation
- Connaissance des règles de sécurité dans les transports en commun
- Savoir utiliser des dispositifs électroniques embarqués et liés au véhicule.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°49 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - EPONE ()

Vous partirez depuis Epône à 06h00 avec le véhicule de la société pour livrer du pain à un client situé à Porte d'Aubervilliers, puis sur le retour vous livrerez un second client dans le 8ème arrondissement de Paris. La société étant en continuel développement votre contrat sera amené à évoluer.

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Respecter les délais de livraison prévus
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles)
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route
  • - Rendre compte à l'exploitant de son activité
  • - Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients
  • - 2H30 PAR JOUR - DEPART EPONE 78

Offre n°50 : INTERVENANT A DOMICILE DE JOUR REMPLACEMENT H/F

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - dans le domaine
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous recherchons un Intervenant à domicile de jour H/F motivé et avec l'envie de prendre soin de nos ainés pour notre résidence Espace et Vie de Meulan en Yvelines (78) dès que possible.
En tant qu'Intervenant à domicile de jour H/F vous serez en charge de :
Accompagner et aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (Sorties extérieures, aide au lever et au coucher, aide au ménage.)
Contribuer au bien être et assurer la sécurité des résidents
Transmettre et formaliser les informations journalières lors des changements d'équipe.
Votre profil :
Vous avez idéalement déjà travaillé auprès des personnes-âgées (3 ans d'expériences) OU avez un diplôme de services aux personnes (BEPA, Bac Pro, DEAVS).
Vous souhaitez ne plus vous déplacer pour exercer vos missions et souhaitez travailler dans un cadre bienveillant au service des personnes âgées : ce poste est fait pour vous !
Nos petits plus :
Conciliation vie professionnelle et vie privée.
Des plannings stables avec des interventions au sein d'une même résidence.
Le paiement systématique des heures supplémentaires.

Horaire : Du lundi au vendredi de 9h 12h - 13h 17h (35h)
CDD d'un mois pour commencer

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ESPACE ET VIE

Offre n°51 : ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Le SESSAD recherche un(e) assistant(e) social(e), à mi-temps en CDI à partir du 1er septembre 2025.

Missions principales :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'assistant(e) de service social :
- Répond aux besoins individuels et collectifs des jeunes,
- Contribue à l'élaboration du parcours de l'enfant ou de l'adolescent, dès la procédure d'admission, en rencontrant les familles pour comprendre leur environnement familial et social.
- Accompagne les familles dans leurs démarches sociales, administratives, financières ou liées à la vie quotidienne, en répondant à leurs demandes d'information et en les orientant dans leurs droits
- Participe aux réunions institutionnelles : réunions pluridisciplinaires, synthèses, supervision, et apporter ses observations dans le cadre de l'élaboration ou de la révision des projets personnalisés.
- Organise et co-anime des ateliers et activités à visée thérapeutique en petits groupes avec d'autres professionnels du SESSAD.
- Collabore avec les partenaires médico-sociaux et acteurs locaux, notamment lors des synthèses, pour orienter au mieux les jeunes et leurs familles.
- Rédige des comptes rendus de bilans et de prises en charge,

Profil recherché :
- Diplôme exigé : Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS)
- Bonne connaissance des dispositifs sociaux, du secteur médico-social et des problématiques liées au handicap chez l'enfant ou l'adolescent.
- Expérience souhaitée dans l'accompagnement de familles, en lien avec les institutions sociales, éducatives et médicales.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à co-construire des projets individualisés et à mobiliser un réseau de partenaires.
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute, rigueur dans les écrits professionnels, respect de la confidentialité et autonomie dans l'organisation du travail.

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'assistant de service social
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires

Formations

  • - Assistance sociale travail | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCENCE YVELINES

    Le SESSAD du Mantois, situé à Mantes la Jolie, accueille 35 enfants et adolescents de 3 à 20 ans, présentant des retards scolaires, de compréhension et des difficultés relationnelles avec troubles psychologiques prévalent. Le SESSAD du Mantois accorde une attention particulière aux enfants pris en charge par l'Aide Sociale à l'Enfance. Ces enfants bénéficient d'un accompagnement pluridisciplinaire, thérapeutique, pour favoriser leur développement psychique, intellectuel et leur socialisation.

Offre n°52 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie confirmé(e) (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous sommes une Boulangerie-Pâtisserie artisanale et familiale .
Poste à pourvoir dès septembre suite à un départ en retraite.
Cela consiste à faire l'ouverture et la fermeture de la boutique en alternant 1 semaine sur 2.
Nous sommes ouverts du mardi au dimanche .
Fermeture hebdomadaire le lundi.

Contrat de 169h/mois, soit 39h semaine.

Qualités requises:
- ponctualité
- souriant(e)
- sens du relationnel
- dynamique
- travail d'équipe.

Nous attendons vos CV pour un entretien.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Gérer une caisse
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LA MURIAUTINE GOURMANDE

    Entreprise de belle envergure, aux valeurs néanmoins familiales.

Offre n°53 : Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Suivi des mesures de protection juridique (curatelle - tutelle - mandat spécial) sous la responsabilité d'un responsable.
Le mandataire devra assurer la protection de la personne et de son patrimoine.
Ce poste convient à des travailleurs sociaux ou juristes.

Permis B exigé

Ce que nous offrons:
Salaire selon ancienneté convention Collective 66
Mutuelle
Tickets restaurants
RTT
Véhicule de fonction pour les déplacements

Entreprise

  • ASSOCIATION DE TUTELLE L'AXE MAJEUR

    Mandataire judiciaire à la protection des majeurs en charge du suivi d'environ 1000 personnes sur le département des Yvelines dans le cadre de mesures de protection juridique (tutelle ou curatelle).

Offre n°54 : Assistant(e) chef(fe) de projet/Dessinateur(ice) Industiel(le) (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 78 - MAGNANVILLE ()

Dans le cadre du développement de nos projets industriels, nous recherchons un(e) Assistant(e) Chef de Projet pour renforcer notre équipe. Véritable bras droit du Chef de Projet, vous jouerez un rôle clé dans la coordination, la conception et le suivi technique des projets, de l'avant-vente à la réalisation.
Vous serez un relais opérationnel essentiel entre le Chef de Projet, les fournisseurs, les prestataires et les utilisateurs finaux.

Vos missions principales :
Études d'installations en milieux agroalimentaire, pharmaceutique, cosmétique et chimie fine

Conception mécanique sur SolidWorks : modélisation 3D, création de plans de fabrication, intégration de variantes

Dimensionnement et spécification des équipements

Lancement et suivi des consultations fournisseurs

Analyse technique des offres et mises à niveau

Appui à l'avant-vente : modélisation 3D des projets

Réalisation des offres techniques et commerciales

Négociation et achat du matériel

Suivi des chantiers

Établissement des plannings projets

Reporting mensuel

Constitution des dossiers constructeurs

Participation à l'industrialisation d'une nouvelle gamme de pompes : modélisations, suivi de plans, documentation technique, suivi d'améliorations, etc.

Profil recherché :
Formation :

Bac+2 / Bac+3 en Conception Mécanique (DUT GMP, BTS CPI, BUT GMP.)

Formation confirmée sur SolidWorks

Expérience :

3 à 4 ans d'expérience dans un environnement industriel ou en gestion de projets techniques

Débutant(e) accepté(e) si autonome, rigoureux(se) et motivé(e)

Rémunération :

A partir de 28 brut annuel, selon expérience

Localisation :

Poste basé à Magnanville (78)

Déplacements ponctuels à prévoir à Castelsarrasin (82) et Balma (31)

Compétences requises :
Connaissances techniques obligatoires :

Solide base en conception mécanique

Très bonne maîtrise de SolidWorks

Bonnes connaissances de l'hydraulique (pompes, vannes, échangeurs, instrumentation)

Excellente maîtrise de l'outil informatique

Connaissances appréciées :

Logiciels ERP

Outils de planification (MS Project, etc.)

Anglais lu, écrit, parlé

Qualités personnelles indispensables :
Organisation, méthode, rigueur

Esprit d'analyse et autonomie

Sens de la négociation et capacité d'arbitrage

Bonne présentation et excellent relationnel

Esprit d'équipe et capacité d'écoute

Implication et persévérance dans les projets

Capacité d'adaptation et de gestion des priorités

Goût du travail bien fait et sens du service

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrerez une équipe dynamique, engagée dans des projets industriels variés et stimulants. Vous participerez activement à des réalisations concrètes et sur mesure, avec une vraie place dans l'évolution des produits.

Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : aicha.rezig@creactivpompes.com

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • GetMore

    La SAS ERIDIS créée en 2002 vous fait bénéficier de son expérience dans tous les domaines liés au pompage. Elle vous propose différentes solutions en pompes de relevage, pompes d assainissement et d eaux usées, pompes d épuisement de chantier, pompes de forage, pompes de surface, pompes anticorrosion, pompes industrielles.

Offre n°55 : Technicien d'atelier et maintenance (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - PORCHEVILLE ()

Société industrielle de 13 personnes située à Porcheville (78), spécialisée dans la production de fixations pour le bâtiment et leader sur son marché, recherche un/une technicien(ne) de maintenance chargé de l'entretien de son outil de production.
La personne devra avoir des connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique .
Horaires 6h-13h ou 12h-19h.
Responsabilités :
Maintenance des outils de production :
o Assurer l'entretien courant des machines (maintenance préventive et curative).
o localiser et diagnostiquer les éventuels problèmes.
o Réparer, remplacer la pièce défectueuse (mécanique ; électrique ; pneumatique ; hydrauliques, automatismes, ...)
o Assurer la remise en service de l'installation
Réglage / suivi de production :
o Monter ou démonter les outillages adéquats sur chaque machine
o Régler les machines en suivant des paramètres spécifiques et ajuster les réglages
o Réaliser les essais premières pièces des séries de fabrication
o Assurer des contrôles fréquents pour prévenir les problèmes
o Assurer ponctuellement des opérations de production
Compétences :
Maîtrise de l'outillage conventionnel : clés, perceuses, appareils de mesure..
Respect des normes qualité, sécurité et environnement
Connaissances en informatique ( bureautique, DAO et logiciels de programmation d'automates)
Lecture de plans et schémas
Maîtrise des appareils de métrologie et de tests
Compétences en mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, électrotechnique, électromécanique électronique.
Utilisation d'Automate Programmable Industriel
Sens de la pédagogie Sens de l'organisation et de la communication
Travail en équipe
Rigueur et autonomie
Aptitude à se conformer aux objectifs de la production

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Contrôler un moyen de production
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Identifier des évolutions dans les modes de production, modes de contrôles et les présenter aux services méthodes, études, maintenance, ..
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller les données de mesure du produit, identifier les anomalies (baisse de température, arrêt de la pompe, ...) et appliquer les mesures correctives
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • ERMELEC SA

Offre n°56 : Leader d'équipe maintenance et services généraux F/H

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - LIMAY ()

Sous la responsabilité du Manager maintenance et services généraux, vous participerez au management et au pilotage de ces services au sein de l'unité afin d'optimiser la valeur et l'efficacité du site de manière durable et au service du business.

Votre profil :
Vous faites preuve de leadership au quotidien
Vous avez le sens du service client et la culture du résultat
Vous vous intéressez aux nouvelles technologies et êtes à l'aise avec elles
Vous êtes sensible au développement durable et orientez vos actions pour favoriser un impact positif sur le plan climatique
Vous savez mener des collaborateurs et collaboratrices dans un environnement multidimensionnel en constante évolution
Vous avez une expérience significative dans le domaine de la maintenance et des services généraux, de préférence dans un secteur logistique ou industriel
Vous avez déjà managé ou animé une ou plusieurs équipes dans ce domaine
Vous avez des connaissances en gestion des risques, en gestion des coûts et en gestion de projets et fournisseurs
Vous maîtrisez la manière de fournir, organiser et suivre avec succès des services Facility Management « Hard » (maintenance technique) et des services Facility Management « Soft » (nettoyage, lutte contre les nuisibles, déneigement, gestion des déchets, etc.)
Vous avez une bonne connaissance de la manière dont le développement durable interagit avec le domaine FM (consommation d'énergie, d'eau, émissions et gestion des déchets, produits chimiques, achats)
Vous maîtrisez les outils informatiques pertinents pour le Facility Management
Vous communiquez clairement et avec assurance en français ainsi que dans un anglais professionnel opérationnel

Si vous avez des connaissances dans les domaines de l'électricité, de la mécanique, de l'hydraulique, du pneumatique, de l'automatisme et des engins de manutention, ce serait un plus !
Si vous avez un diplôme universitaire ou une qualification professionnelle en Maintenance / Facility Management (ou équivalent), ce serait un plus !

Ce que vous ferez au quotidien :

Mener, piloter, planifier, coacher et suivre le travail quotidien et le développement de votre équipe au sein de l'unité en mettant l'accent sur une approche centrée sur le client (interne) et la collaboration

Être responsable de la gestion du site (bâtiment, équipements, .) pendant toute sa durée de vie, notamment en matière de sécurité, de conformité et de maintenance, en recherchant des améliorations afin de garantir un environnement sûr et opérationnel pour l'entreprise, les collaborateurs, les visiteurs et les autres parties prenantes
Mettre en œuvre des innovations pertinentes et des solutions numériques et techniques (liées au périmètre Facility Management) qui répondent aux besoins de l'entreprise et du plus grand nombre qui y travaille
Participer aux audits des bâtiments/installations et à d'autres vérifications du groupe Ingka et externes liés à la gestion des bâtiments/installations
Réaliser ponctuellement des opérations de Facility Management en renfort et traiter les situations d'urgence et de crise afin d'éliminer ou de minimiser les conséquences et les pertes et dommages possibles pour le site, les collaborateurs et les visiteurs
Veiller au respect des méthodes de travail, à la productivité, à la sécurité et à la qualité au niveau de l'équipe et individuellement, en alertant sur les éventuels dysfonctionnements et en proposant des améliorations continues
Jouer un rôle actif dans le processus de recrutement de nouveaux collaborateurs
Sécuriser le fait que l'équipe (interne et externe) travaille de manière éthique et en conformité avec les réglementations internes et la législation, y compris la protection des collaborateurs et des visiteurs, les risques, l'environnement, la santé et la sécurité
Participer et piloter des projets menés par la fonction Facility Management et contribuer à des projets conduits par d'autres fonctions

Compétences

  • - Automatisme
  • - Electrotechnique
  • - Installation de systèmes hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • DISTRIBUTION SERVICES IKEA FRANCE

Offre n°57 : Chargé de projets maintenance et services généraux (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LIMAY ()

Rattaché(e) au Manager Maintenance et services généraux, vous aurez pour missions :

- Soutenir la mise en conformité et la continuité du business du dépôt en pilotant la maintenance et les travaux des équipements automatisés du
site (silo) et du bâtiment.
- Participer à l'amélioration de la performance du site en optimisant la maintenance et en mettant en oeuvre le taux de disponibilité des
équipements logistiques.
- Piloter des projets menés par la fonction FM et contribuer à des projets conduits par d'autres fonctions, tels que les grands projets de rénovations.
- Piloter les services FM en matière de sécurité, de conformité, de maintenance et en recherchant les améliorations afin de garantir un
environnement sûr et opérationnel pour l'entreprise, les collaborateurs, les clients et les autres parties prenantes. Tout en renseignant la "GMAO".
- Coordonner les tâches opérationnelles liées aux travaux internes et aux travaux exécutés par des fournisseurs externes en collaboration avec
l'équipe du dépôt.
- Collaborer avec les fournisseurs de services externes et assurer le suivi de la qualité du service auprès du Manager maintenance et services
généraux de l'unité.
- Soutenir le déploiement d'un projet de rationalisation de fournisseur sur la partie "hard service".
- Coordonner et réaliser les contrôles et examens internes liés à la maintenance et aux services généraux et participer aux audits et certifications
internes et externes au sein de l'unité.
- Assurer la qualité des opérations FM en contrôlant les services réalisés, dont l'administration des outils FM (ex GMAO), la maintenance et les
contrôles ponctuels de conformité.
- Coordonner et produire des rapports pertinents dans le domaine FM.
- Participer au processus d'appel d'offres pour les nouveaux et/ou potentiels fournisseurs de services FM en assistant les fournisseurs de services
lors des visites de site.
- Contribuer à la définition des objectifs, à l'estimation du budget prévisionnel FM et au Business Plan annuel de l'unité.
- Contribuer à la maîtrise des coûts en travaillant de façon simple, rationnelle et consciente des coûts et en encourageant les collaborateurs à
découvrir des méthodes de travail plus efficaces dans le secteur.
- Assurer le suivi administratif des permis, des licences, des certificats liés au périmètre FM et des mesures de reporting afin de rester en
conformité avec la législation locale et internationale ainsi que les règles et exigences internes concernant le domaine FM au sein du groupe.
- Collaborer avec des tiers en ce qui concerne les services FM et les actifs liés au site afin de garantir la conformité avec les réglementations et les
autorités locales.
- Fournir une expertise et un support technique dans les opérations quotidiennes et projets.

Compétences

  • - Gestion de la maintenance
  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Réduire l'empreinte environnementale de son activité
  • - Piloter une activité
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • DISTRIBUTION SERVICES IKEA FRANCE

Offre n°58 : Poseur / Poseuse de fenêtres. (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Pour son activité salariale, l'entreprise ART DES FENETRES aux Mureaux dans le département des Yvelines recherche activement un poseur de fenêtres pour intégrer son équipe dynamique.
Le candidat idéal devra avoir une solide expérience dans la pose et la rénovation de fenêtres, ainsi qu'une grande minutie et un sens du détail pour garantir un travail de qualité.

Vos Missions principales
La préparation et installation : Mesurer les ouvertures, préparer les fenêtres et les matériaux nécessaires à leur installation.
La pose des fenêtres : Installer des fenêtres en PVC, bois ou aluminium, en respectant les normes de sécurité et les directives techniques.
La finition : Effectuer les finitions autour des fenêtres posées (joints, ajustements, etc.).
Le conseil client : Apporter des conseils aux clients sur le choix des matériaux et des techniques de pose adaptés à leurs besoins.
L'entretien et réparation : Diagnostiquer et réparer les fenêtres existantes.

Le profil recherché
La maîtrise des techniques de pose et des outils nécessaires.
La capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques.
Le bon relationnel, sens du service et capacité à travailler en équipe.

Vous vous reconnaissez en tous les éléments précités ? Positionnez-vous, le poste est fait pour vous !

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • A.D.F.-ART DES FENETRES

Offre n°59 : Chef de Projets PLV Développement Chine (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Chinois (Mandarin)
    • 78 - Les Mureaux ()

Cadres & Tech est une société de conseil spécialisée dans la chasse et le recrutement de Cadres et de Dirigeants pour les secteurs industrie, Luxe et Retail.
Notre client est un groupe industriel International spécialisé dans la conception, le développement et la production d'éléments de visual merchandising multi-matériaux (Displays, PLV habillages de points de vente). Ses clients sont des marques de luxe, notamment dans le domaine des parfums et cosmétiques. Effectif de 2500 personnes, 23 sites industriels dans le monde.
Nous recherchons pour le siège du groupe basé dans le département des Yvelines un/e :

CHEF DE PROJETS CONCEPTION PLV DEVELOPPEMENT CHINE H/F

Poste :
Rattaché/e à la Direction commerciale du pôle Prestige, vous gérez en interface avec les Responsables Grands Comptes, le bureau d'études, et les 3 sites de production du Groupe en Chine, les projets de développements de nouvelles PLV, fabriquées en Chine. Vos principales missions sont :

- Piloter la conception et le chiffrage des projets PLV (maîtrise des coûts) en interface avec les Responsables Grands-Comptes et les sites industriels / les bureaux d'études Chinois sur les aspects techniques (cf Injection plastique, décor, tabletterie, métal, verre, bois, modularité.)
- Vérifier la faisabilité des projets et proposer des solutions créatives et fonctionnelles.
- Faire évoluer la conception des nouveaux produits
- Optimiser les coûts de fabrication en proposant des solutions techniques adaptée
- Coordonner toutes les phases des projets : Du développement à la production, en interaction avec les interlocuteurs en Chine (bureaux d'études et Usines)
- Contrôler la qualité des productions
- Contrôler la logistique de livraison des produits dans le monde

Profil :
De formation technique : Ingénieur mécanique, plasturgie, ou généraliste, vous avez potentiellement une première expérience en gestion de projets conception/développement (pièces plastiques ou produits multi-matériaux).
- Rigoureux, méthodique, organisé, autonome, avec une aptitude à la résolution de problèmes.
- Aisance dans un contexte de travail d'équipe international, capacité de conviction
- Français et Anglais exigé.
- Mandarin professionnel exigé.
- Connaissance culturelle de la Chine indispensable
- Expérience de gestion de projets avec la Chine souhaitée
- La connaissance de la CAO serait un plus
- Prévoir 2 à 3 déplacements annuels en Chine

Rémunération : 45 Keuros brut annuel + un variable discrétionnaire de l'ordre de 5% du fixe

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Analyse de rentabilité de projets
  • - Anglais des affaires
  • - Gestion des coûts et budgetisation
  • - Ingénieur diplômé du CESI spécialité génie industriel
  • - Mécanique, travail des matériaux
  • - Normes qualité
  • - Organisation de la chaîne logistique
  • - Planification stratégique
  • - Procédures d'appels d'offres
  • - Procédures de fabrication
  • - Suivi de la réglementation industrielle
  • - Techniques de reporting
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Analyser les besoins techniques d'un projet
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Appliquer les normes liées au recyclage de matériaux
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Contrôler la qualité des produits finis
  • - Coordonner les études techniques et les études de prix
  • - Documenter les procédures techniques pour les équipes
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Etablir un cahier des charges technique
  • - Gérer les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants
  • - Gérer les retours des clients pour améliorer les services
  • - Mener des réunions techniques avec les équipes
  • - Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratif
  • - Optimiser un processus industriel
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Planifier et suivre les échéances de projet
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Proposer des améliorations techniques continues
  • - Structurer, synthétiser des informations
  • - Superviser la mise en œuvre de solutions techniques
  • - Superviser les tests de nouveaux produits

Formations

  • - Construction mécanique (Ingénieur généraliste ) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • RIGHT PROFILE

    Cadres & Tech société spécialisée dans le recrutement de Cadres et Dirigeants, notamment de Profils Retail Qualifiés

Offre n°60 : Formateur technicien froid et climatisation (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - Magnanville ()

AK Formation fort de son expérience depuis plus de 10 ans est une société de formation réactif expert dans le domaine agent magasinier

En tant que formateur technicien froid et climatisation vos missions seront :

Animer des sessions de formation théorique et pratique,
Assurer de manière autonome la conduite des formations,
Suivre le parcours des apprenants sous votre responsabilité et participer à l'approvisionnement logistique de votre unité de production en exprimant vos besoins,
Présenter l'offre de services d'AK FORMATION aux entreprises avec lesquelles vous collaborez et contribuer à l'identification des besoins clients.

Vous formerez les stagiaires à :

Préparation et mise en œuvre des actions de formation (supports, méthodes pédagogiques),
Animation des formations (conduite de sessions, évaluation des apprenants),
Suivi des actions de formation,
Activités complémentaires (accueil, conseil, orientation des apprenants).
Un bon sens de la communication, et êtes capable de vous adapter à différents publics.

Nous recherchons un(e) formateur/trice pour des semaines complète (35 heures)

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez nous faire parvenir votre CV.

Compétences

  • - Adaptation des contenus aux apprenants
  • - Animation de groupes
  • - Animer des sessions de formation
  • - Encourager la participation de chaque membre du groupe
  • - Gérer les supports de formation

Entreprise

  • AK FORMATION

    AK Formation fort de son expérience depuis plus de 14 ans est une société de formation réactif expert dans les domaines techniques industrielles et réglementaires, ayant la capacité de répondre aux sollicitations des organismes de formations avec efficacité sur la France entière. Qu?il s?agisse de formation en Maintenance, Électrotechnique, Automatisme, Mécanique, Pneumatique, Habilitation Electrique, Froid et Climatisation, Soudure, Tuyauterie, Chaudronnerie?

Offre n°61 : Opérateur de forage (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Épône ()

Sur les chantiers, majoritairement en extérieur, vous effectuez des forages et des essais de sol (carottages, essais, pressiométriques.) en binôme avec votre chef d'équipe attitré.

Vous venez à l'agence pour chercher ou entretenir votre matériel, ajuster votre planning, parler techniques de forage avec vos ingénieurs référents, et échanger avec vos collègues des autres services!

Prêt(e) à relever ce défi passionnant qui conjugue manutention, innovation et potentiel de carrière?

Vos principales missions :

Vous transportez la machine de forage et le matériel nécessaire sur site, vérifiez que tout fonctionne et assurez la mise en place du chantier.
Vous assistez votre binôme lors des forages et de la réalisation des essais, et êtes focus sur la sécurité et le respect des consignes.

Vos principaux alliés:
La formation au quotidien et par les moniteurs.
Votre chef d'équipe sera toujours là pour vous transmettre son expérience et vous accompagner vers une maîtrise totale des différentes facettes du métier.
L'expérience, l'esprit d'équipe et d'entraide des fondasoliens.

Vos avantages & votre carrière:
Salaire fixe, primes, participation, intéressement
Un vendredi sur deux non travaillé
Indemnités de déplacement
Actionnariat salarié : 75% du capital du Groupe sont détenus par les collaborateurs
Tickets restaurant, mutuelle et prévoyance
Perspectives d'évolution professionnelle (mobilités géographiques ou de poste) et accompagnement personnalisé de carrière


Parlons un peu de vous :
Le terrain est votre motivation. Vous appréciez les déplacements, et acceptez de ne pas dormir chez vous tous les soirs ; en contre partie, un vendredi sur deux, vous ne travaillez pas.
Autonome et ingénieux/se, vous êtes capable de résoudre les situations imprévues avec aisance.
Vous appréciez la confiance accordée, et savez démontrer en retour votre sens des responsabilités et votre esprit d'équipe.
Avoir un diplôme n'est pas indispensable, mais le Permis B et votre exemplarité sur la route sont essentiels, et les permis C, BE et/ou CE sont appréciés.

Description de l'entreprise

1958, Fondasol réalise avec succès sa première mission géotechnique.

Aujourd'hui, avec plus de 10 domaines d'expertise, le Groupe Fondasol est la référence en études et ingénierie conseil de la construction.

Géotechnique, hydrogéologie, géothermie, sites et sols pollués, géophysique, études de structures.: ses collaborateurs mutualisent leurs compétences pour aider les acteurs de la construction à bâtir durablement leurs projets.

Grâce à son actionnariat salarié majoritaire, le Groupe Fondasol continue de renforcer les synergies entre ses expertises, crée des outils digitaux innovants, décarbone ses activités.

Autant dire qu'ici, passion de son métier, engagement, évolution. sont des évidences.

Ouvert à tous, femmes et hommes de talent, le Groupe Fondasol favorise l'égalité des chances et la diversité.

Envie d'en savoir plus sur nos métiers? Consulter nos vidéos

Alors, prêt à devenir Fondasolien? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature.

Compétences

  • - Géotechnique

Entreprise

  • FONDASOL

Offre n°62 : Polisseur expérimenté (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Portugais (Exigée)
    • 78 - BOUAFLE ()

La sté DALLAGE OUEST PARISIEN, créée en 2009, est spécialisée dans le dallage industriel, coulage de planchers, chapes. sur toute la France.

Nous recherchons 1 polisseur expérimenté
(5 ans d'expérience minimum dans l'univers du dallage industriel).

Votre mission :
- Préparation des ouvrages à réaliser : Pose de treillis soudés, Joints de construction, cornières,.
- Réaliser le coulage et la finition des dallages ;
- Maitriser les étapes de finition à l'aide de talocheuses mécaniques
- Incorporer le durcisseur en surface, pulvériser du produit de cure

Vous faites preuve de rigueur et de précision ? vous aimez travailler en équipe ?
Merci de nous transmettre votre candidature.

Prévoir de longs déplacements
Rémunération selon expérience
Permis B exigé

Compétences

  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Réaliser des opérations d'installation de dallage industriel

Offre n°63 : Responsable Pôle Gouvernance des Données (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Les Résidences Yvelines Essonne (LRYE), acteur majeur du logement social en Île-de-France, gère un parc de plus de 32 000 logements et accompagne des publics variés vers un habitat durable, accessible et de qualité.
Dans le cadre de la structuration de notre Direction Data, Pilotage et Performance, nous recrutons un profil pour piloter le pôle Gouvernance des Données, en lien avec les métiers et les systèmes d'information.


Responsable Pôle Gouvernance des Données (H/F)
LES RÉSIDENCES YVELINES ESSONNE

Sous la responsabilité du Directeur Data, Pilotage, Performance, vous serez au cœur de la mise en place d'une gouvernance structurée autour de notre Data Lake Snowflake, avec un focus sur la qualité, la documentation et la cohérence des données issues notamment de PIH4 (Aareon).
Vous travaillerez en coordination étroite avec le Responsable du Pôle Pilotage et Automatisation BI, afin de garantir la cohérence, la fiabilité et la traçabilité des données exploitées dans les outils de reporting.

Votre mission : structurer, fiabiliser et valoriser les données métiers
- Piloter la stratégie de gouvernance des données au sein de notre environnement DWH Cloud (Snowflake).
- Administrer le Data Catalog : cartographie des sources, des flux et des usages critiques.
- Mettre en place des workflows de contrôle automatisés pour fiabiliser les données.
- Définir et suivre des indicateurs de qualité (complétude, fraîcheur, cohérence).
- Garantir la traçabilité et la documentation des flux de données.
- Superviser la détection et le traitement des anomalies en lien avec les équipes métiers.
- Prévenir les silos de données en coordonnant les équipes métiers et IT.
- Contribuer à un usage fiable, de qualité et maîtrisé des données dans les projets BI (Power BI).
- Participer aux actions de sensibilisation à la culture data dans l'entreprise.
- Encadrer et accompagner un alternant Data Quality Analyst, pour appuyer les actions du pôle (documentation, indicateurs, contrôles).

Profil recherché :
- Bac+4/5 en data management, informatique ou systèmes d'information.
- Expérience confirmée (3 ans minimum) sur un ou plusieurs Data Warehouses Cloud (idéalement Snowflake)
- Très bonne maîtrise des langages SQL et Python, des scripts PowerShell, des outils de data visualisation (QlikView, Qlik Sense, Power BI) et des bases de données relationnelles, notamment Oracle.
- Bonne culture de la qualité, sécurité, et conformité (RGPD) des données.
- Intérêt pour les sujets liés au logement social ou à la gestion locative.
- Esprit d'analyse, autonomie, rigueur, pédagogie.
La connaissance de Snowflake est un atout majeur. Les profils avec expertise sur d'autres DWH Cloud sont également bienvenus.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un projet structurant de gouvernance des données, à construire dès la base.
- Des sujets à fort impact social et proches des réalités terrain.
- Un environnement agile et transversal, avec des directions métiers investies.
- Bénéficier d'un cadre de travail bienveillant, stable et structuré.

Avantages
Transport remboursé à 50 %
- Carte restaurant : 9 € par jour travaillé (dont 4,95 € pris en charge par l'entreprise)
- 31 jours de congés annuels + 8 jours de RTT
- Mutuelle d'entreprise (base prise en charge à 57,03 %)
- Prévoyance 100 % employeur (invalidité, décès, incapacité)
- Mutuelle et prévoyance accessibles à vos ayants-droits (conjoint, enfants)
- Télétravail : jusqu'à 4 jours par semaine selon profil et organisation du service
- Épargne salariale : intéressement + PEE avec abondement jusqu'à 750 €/an
- Prime vacances
- Gratification de fin d'année (13e mois)

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • LES RESIDENCES SOCIETE ANONYME D'HABITAT

Offre n°64 : Formateur / Formatrice Soudeur (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - Magnanville ()

Nous recherchons un(e) formateur(trice) en soudure pour animer une formation professionnelle qui se tiendra à Magnanville. La mission débutera le 23 octobre et se terminera le 24 novembre, pour une durée totale de 160 heures.

Le ou la candidate idéal(e) dispose d'une solide expérience dans les procédés de soudage et la transmission des savoir-faire. Vous interviendrez auprès d'un public adulte en reconversion ou en perfectionnement, en assurant la préparation et l'animation des séances pratiques et théoriques, le suivi des stagiaires ainsi que l'évaluation des compétences acquises.

Une pédagogie active, le sens de l'écoute et la capacité à accompagner chaque participant dans sa progression sont des qualités essentielles pour réussir dans cette mission.

Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez partager vos connaissances, merci d'envoyer votre candidature (CV et, si possible, références) dès que possible afin de rejoindre notre équipe de formation.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • AK FORMATION

    AK Formation fort de son expérience depuis plus de 14 ans est une société de formation réactif expert dans les domaines techniques industrielles et réglementaires, ayant la capacité de répondre aux sollicitations des organismes de formations avec efficacité sur la France entière. Qu?il s?agisse de formation en Maintenance, Électrotechnique, Automatisme, Mécanique, Pneumatique, Habilitation Electrique, Froid et Climatisation, Soudure, Tuyauterie, Chaudronnerie?

Offre n°65 : Chef(fe) de projet SPDA Développement territorial et partenariats (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

L'Agence AutonomY, Groupement d'Intérêt Public (GIP) né du partenariat entre les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine, œuvre au service de l'autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
Le SPDA, en cours de généralisation sur le territoire national, a pour vocation d'assurer un accès facilité à l'information, aux droits et aux services, et une meilleure coordination des acteurs des domaines sanitaire, médico-social et social afin d'apporter une réponse globale et garantir la continuité du parcours des personnes âgées ou handicapées et de leurs aidants, y compris dans une approche préventive.

Le ou la chef(fe) de projet viendra en appui opérationnel au développement des partenariats et de développement territorial de l'Agence en particulier dans la dynamique du Service public départemental de l'autonomie (SPDA) dont les Yvelines et les Hauts-de-Seine ont été parmi les 18 Départements préfigurateurs.

Participer en lien avec les autres pôles de l'agence à l'élaboration et à la mise en œuvre de programmes d'actions en cohérence avec les priorités départementales (schémas autonomie, Pacte Habitat, SPDA, etc.) ;
Animer, appuyer et coordonner en lien avec les partenaires la mise en place des projets d'actions, et en assurer le suivi et l'évaluation ;
Préparer les livrables et appuyer l'organisation et l'animation des réunions de travail avec les partenaires, comités de pilotage, comités techniques et conférences territoriales de l'autonomie des deux départements ;
Participer à la promotion des actions et projets de l'agence auprès des partenaires et de l'écosystème de l'autonomie : forums, salons, colloques, médias et presse.

Statut Cadre / Catégorie A
Type de contrat : CDD 12 mois
Temps de travail : temps plein
Lieu de travail : Les Mureaux, Versailles, Nanterre et déplacement fréquents à prévoir.
Rémunération : de 30 000 à 34 000 € Brut/an en fonction du profilAvantages :
Titre/repas 10€/jour (60% employeur)
Contrat de frais de santé/ prévoyance (50% employeur)
Participation aux frais de transports : (75% employeur)
Adhésions CNAS: prise en charge par l'agence (222 € / an)
Base 207 jours travaillés, 30 jours CP, 15 jours RTT
Télétravail: 1 jour par semaine à l'issue de 3 mois de présence

Formation initiale : Bac+5 en santé publique, développement social, politiques publiques, sciences humaines ou sociales

Connaissance approfondie des enjeux du vieillissement et du handicap, de la législation et des politiques publiques nationales et locales dans le champ de compétences ;
Connaissance approfondie de l'organisation et du fonctionnement des services publics et des collectivités en charge de la santé, des solidarités, de l'autonomie et du handicap ;
Connaissance des opérateurs de l'offre de services des secteurs du sanitaire, social et médicosocial et de leurs réseaux ;
Maîtrise de la méthodologie de conduite de projet et d'évaluation des politiques publiques Connaissance des procédures administratives et financières.

Merci d'adresser votre candidature à contactrecrutement@agence-autonomy.fr

Compétences

  • - Socio-économie
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action

Formations

  • - Santé (Santé publique) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • Autonomy

Offre n°66 : Chef / Cheffe d'atelier de cuisine (H/F)

  • Publié le 14/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 78 - Oinville-sur-Montcient ()

chef de cuisine restaurant traditionnel

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LES PATISSONS

Offre n°67 : INFIRMIER Santé au travail H/F

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Missions de prévention en santé auprès des salariés, et intérimaires le cas échéant, travaillant sur son périmètre, selon les protocoles établis par le médecin du travail.

Missions :
Dans le respect des exigences réglementaires, de la déontologie médicale et des standards de santé, d'hygiène, de sécurité et de qualité de vie au travail, l'infirmier(e) :
Participe à l'organisation du planning du médecin du travail dans le cadre du suivi individuel des salariés : visites d'information, de prévention ou de suivi individuel renforcé ou adapté. Gestion opérationnelle de l'infirmerie. Gère le matériel de l'infirmerie
- Accueil des patients
- Gestion des premiers soins
- Gestion des soins en collaboration avec les responsables sécurité du site (A2P et 5S)
- Relation avec le 115
- Assure la gestion administrative, la bonne tenue et l'archivage des dossiers médicaux

Profil :
- Diplôme d'Infirmier d'État avec une expérience professionnelle de 3 à 5 ans.
- Possédez des connaissances en médecine du travail
- La possession du DIU Infirmier(e) de santé au travail (DIUST) est un plus

- Maîtrisez des outils informatiques et collaboratifs (Word, Excel, PowerPoint, etc.)
-Horaires : Equipe alternée: 1 semaine le matin et une semaine l'après-midi. (5h24-13h06 et 13h06-20h48)
-Contrat en CDD

Si vous vous reconnaissez dans ce poste, nous vous invitons à postuler. Un recruteur prendra contact avec vous dans les plus brefs délais.

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°68 : Polisseur expérimenté (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Portugais (Exigée)
    • 78 - BOUAFLE ()

La sté DALLAGE OUEST PARISIEN, créée en 2009, est spécialisée dans le dallage industriel, coulage de planchers, chapes. sur toute la France.

Nous recherchons 1 polisseur expérimenté
(5 ans d'expérience minimum dans l'univers du dallage industriel).

Votre mission :
- Préparation des ouvrages à réaliser : Pose de treillis soudés, Joints de construction, cornières,.
- Réaliser le coulage et la finition des dallages ;
- Maitriser les étapes de finition à l'aide de talocheuses mécaniques
- Incorporer le durcisseur en surface, pulvériser du produit de cure

Vous faites preuve de rigueur et de précision ? vous aimez travailler en équipe ?
Merci de nous transmettre votre candidature.

Prévoir de longs déplacements
Rémunération selon expérience
Permis B exigé

Compétences

  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Réaliser des opérations d'installation de dallage industriel

Entreprise

  • DALLAGE OUEST PARISIEN

Offre n°69 : ACHETEUR APPROVISIONNEUR H/F

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

L'agence Abalone de Mantes-la-Jolie recrute un ACHETEUR/APPROVISIONNEUR H/F pour une mission située à MANTES LA JOLIE (78).

L'entreprise intervient dans les domaines de la fabrication de système de carte à puces.

Votre mission consistera à garantir la livraison des produits, à assurer la continuité de la production dans une usine, à gérer les stocks et à vérifier la conformité des livraisons, tout en négociant les meilleurs prix pour l'achat des produits. Compte tenu du poste le permis B est demandé.

Vous avez une aisance dans l'utilisation des outils informatiques, une bonne compréhension des chiffres et des capacités analytiques, et la maîtrise de l'anglais est requise.

Expérience : vous avez acquis une expertise dans le même domaine et êtes doué pour communiquer.

Compétences

  • - Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Négocier un contrat

Entreprise

  • ABALONE TT MANTES-LA-JOLIE

    Le Groupe Abalone est un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'emploi. Artisan de l'intérim, le groupe labellisé RSE a, à coeur, de placer l'humain au centre de ses préoccupations. Son approche à taille humaine s'appuie sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Choisir Abalone, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine expansion où travail rime avec motivation, dynamisme et convivialité pour continuer de faire vivre La Tribu qui avance du bon pas !

Offre n°70 : Conseiller/e Boutique - CDI Temps partiel 30h (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Mantes-la-Jolie ()

En tant que Conseiller(ère) Boutique chez Cigusto, vous serez amené(e) à :

* Accueillir et conseiller nos clients pour leur offrir une expérience unique et personnalisée.
* Atteindre et dépasser vos objectifs de vente en suivant vos KPI et en optimisant vos performances.
* Fidéliser la clientèle grâce à une posture commerciale exemplaire et des conseils sur mesure.
* Contribuer à la bonne tenue et à la performance de la boutique, en garantissant un environnement attractif et dynamique.


Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et souriant(e), orienté(e) résultats et motivé(e) par le dépassement de ses objectifs.

Vous aimez suivre et analyser vos indicateurs de performance pour améliorer continuellement vos résultats.

Une première expérience dans la vente est un plus, mais c'est surtout votre motivation, votre sens du service et votre envie de créer une expérience client de qualité qui feront la différence.

Ce que nous offrons

* Une formation complète sur nos produits et nos méthodes de vente.
* Un environnement convivial et stimulant, où la performance et l'engagement sont reconnus et valorisés.
* Des opportunités d'évolution rapides au sein d'un réseau national en plein essor.

Entreprise

  • CIGUSTO

Offre n°71 : LABORANTIN H/F

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - BUCHELAY ()

L'agence Abalone de Mantes-la-Jolie recrute un LABORANTIN H/F situé à BUCHELAY (78).

Missions :
- Gestion des bains de traitement
- Effectuer selon un planning le cycle d'analyse et rajout
- Reporter le suivi avec les outils mis à disposition
- Au quotidien veiller à la bonne tenue des bains et eaux de rinçage
- Gestion du laboratoire
- Suivi des éprouvettes avec ses méthodes de contrôle selon les besoins des clients
- Maintenir en bon état les équipements de mesures, d'analyses
- Effectuer les analyses selon les protocoles de la société
- Gérer les besoins d'approvisionnement du laboratoire
- S'assurer de la conformité des analyses sous traitées
- Développement de nouvelles méthodes d'analyse
- Station de traitement des eaux
- Suivi des mesures de la chaîne de traitement des eaux
- Appliquer le port des équipements de protection individuel

Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
- Une appétence pour la chimie et la galvanoplastie
- Une rigueur d'exécution des travaux d'analyse
- Une capacité à travailler en équipe
- Une expérience en milieu industriel.

Expérience :
- Première expérience en laboratoire souhaitée
- Formation Bac +2/3 en chimie, biochimie, biologie, ou équivalent (BTS/DUT/Licence).
- Maîtrise des techniques de laboratoire et connaissance des normes qualité (ISO, BPF, HACCP)

Compétences

  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement

Entreprise

  • ABALONE TT MANTES-LA-JOLIE

    Le Groupe Abalone est un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'emploi. Artisan de l'intérim, le groupe labellisé RSE a, à coeur, de placer l'humain au centre de ses préoccupations. Son approche à taille humaine s'appuie sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Choisir Abalone, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine expansion où travail rime avec motivation, dynamisme et convivialité pour continuer de faire vivre La Tribu qui avance du bon pas !

Offre n°72 : AGENT EXPLOITATION USINE EAU (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Épône ()

En tant qu'Agent Exploitation Usine Eau F/H et sous la responsabilité du Responsable Exploitation, vous êtes en charge :

Vous participez aux opérations de maintenance et d'exploitation sur les stations d'épuration et les postes de relevage du réseau de collecte

Vous participez au fonctionnement de la file eau de la station d'épuration

Vous effectuez les opérations de maintenance 2 et planifiez les autres opérations

Vous notez sur les journaux de bord les évènements dont vous êtes témoin (pannes, défauts, venue de prestataires, etc.) ou les actions que vous entreprenez (réparations, réglages, etc.)

Vous suivez régulièrement les paramètres de fonctionnement en vue de l'émission des rapports mensuels

Vous assurez l'entretien de la station et des postes associés

Vous participez au fonctionnement de la file boue de la station d'épuration (table égouttage, épaississeur, centrifugeuse, filtre presse)

Assurer l'astreinte
De formation BEP, Bac Pro ou BTS Electromécanique, Electrotechnique, Traitement des Eaux

Compétences spécifiques : bonnes connaissances électromécaniques et traitement des eaux

Permis B impératif

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PROFIL SEARCH

    En respect de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés.

Offre n°73 : INFIRMIER Santé au travail H/F

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

Missions de prévention en santé auprès des salariés, et intérimaires le cas échéant, travaillant sur son périmètre, selon les protocoles établis par le médecin du travail.

Missions :
Dans le respect des exigences réglementaires, de la déontologie médicale et des standards de santé, d'hygiène, de sécurité et de qualité de vie au travail, l'infirmier(e) :
Participe à l'organisation du planning du médecin du travail dans le cadre du suivi individuel des salariés : visites d'information, de prévention ou de suivi individuel renforcé ou adapté. Gestion opérationnelle de l'infirmerie. Gère le matériel de l'infirmerie
- Accueil des patients
- Gestion des premiers soins
- Gestion des soins en collaboration avec les responsables sécurité du site (A2P et 5S)
- Relation avec le 115
- Assure la gestion administrative, la bonne tenue et l'archivage des dossiers médicaux

Profil :
- Diplôme d'Infirmier d'État avec une expérience professionnelle de 3 à 5 ans.
- Possédez des connaissances en médecine du travail
- La possession du DIU Infirmier(e) de santé au travail (DIUST) est un plus

- Maîtrisez des outils informatiques et collaboratifs (Word, Excel, PowerPoint, etc.)
-Horaires : Equipe alternée: 1 semaine le matin et une semaine l'après-midi. (5h24-13h06 et 13h06-20h48)
-Contrat en CDD

Si vous vous reconnaissez dans ce poste, nous vous invitons à postuler. Un recruteur prendra contact avec vous dans les plus brefs délais.

Entreprise

  • ALLIANCE EMPLOI

Offre n°74 : Assistant Materiel (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Gargenville ()

Adecco recrute un-e Assistant-e Matériel (H/F) pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de construction.

Ce poste est basé à Gargenville (78440) et offre une opportunité de carrière en CDI à temps plein, avec une prise de poste prévue rapidement
Notre client, acteur du secteur des travaux spécialisés de construction , est à la recherche d'un-e collaborateur-trice motivé-e pour rejoindre son équipe dynamique.

Vous aurez l'occasion de contribuer à des projets d'envergure dans le domaine des cheminées industrielles, en participant activement à la gestion du matériel et des stocks.

En tant qu'Assistant-e Matériel, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des opérations.

Votre mission principale consistera à assurer le chargement et le déchargement du matériel, ainsi qu'à gérer le stockage des données de manière efficace.

Vous serez également responsable de la coordination avec les équipes internes pour garantir la disponibilité des ressources nécessaires aux projets en cours.

Votre contribution sera essentielle pour maintenir la fluidité des opérations et la satisfaction des clients.

Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique ,de travailler en équipe avec une expérience dans le BTP et une maitrise des règles de sécurité.

Compétences comportementales

- Esprit d'équipe : Vous évoluerez au sein d'un environnement collaboratif où la coopération est essentielle.
- Capacité d'adaptation : Votre flexibilité vous permettra de répondre aux besoins changeants des projets.
- Sens de l'organisation : Une bonne gestion des priorités est cruciale pour assurer le bon déroulement des opérations.
Compétences techniques

- Chargement / Déchargement : Maîtrise des techniques de manutention pour assurer la sécurité et l'efficacité des opérations.
- Gestion du Stockage des Données : Capacité à organiser et à maintenir les informations de manière structurée pour faciliter l'accès et l'utilisation des ressources.
Compétences informatiques

Maitrise des logiciel Word et Excel (SAP serait un plus )

Le Permis B est obligatoire car conduite d'une camionnette de société

Le processus de recrutement comprend un entretien téléphonique suivi d'une rencontre physique avec l'agence d'intérim et le client. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et contribuer à des projets passionnants.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°75 : Conseiller de Vente (H/F) CDI 35h (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Flins-sur-Seine ()

Histoire d'Or,

Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous

L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France !

Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !

Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe.
Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail.
Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle.
Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client.
Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer.
Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente !

Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration.

Intégrer Histoire d'Or c'est :

Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France.
Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné.
Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie.
Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin.
Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace.
Ce que nous offrons :

Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives.
Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année.
Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration.
Une carte de tickets-restaurant.
Une mutuelle familiale.
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc).
Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
Et demain ?

Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • THOM

Offre n°76 : Technicien assortiment (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LIMAY ()

Sous la responsabilité de votre manager vous aurez pour missions de :
- Optimiser le chemin de picking et la qualité de préparation des commandes.
- Suivre la disponibilité et la capacité de stockage par zone et par classe palette.
- Définir les classes palettes à partir de l'analyse des flux logistiques.
- Adapter le mapping en fonction des prévisions (court et moyen terme) et des besoins opérationnels.
- Gérer les nouveautés produits et les sorties d'assortiment (DWP, GTS.).
- Assurer un réapprovisionnement optimal (pick to stock, NBB.).
- Contribuer à la planification et à l'exécution des activations commerciales locales et nationales.
- Suivre les prévisions opérationnelles, analyser les écarts et proposer des actions correctives.
- Maintenir la base articles et garantir la cohérence des paramétrages des emplacements de stockage.
- Participer à la réduction des stocks évitables et à l'optimisation des capacités de stockage.


Avantages*, en plus du salaire :
+ Une prime de 13ème mois versée en 2 fois, en mai et en novembre.
+ Une part variable composée d'une participation et d'un bonus pouvant aller jusqu'à un mois et demi de salaire.
+ Une valorisation de votre ancienneté (prime et jours de congés supplémentaires).
+ Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès votre arrivée.
+ Une remise de 15% sur vos achats IKEA.
+ Un plan d'épargne entreprise.
+ Une solution de restauration et des boissons chaudes offertes
*certains de ces avantages sont soumis à des conditions d'ancienneté.

Compétences

  • - Contrôler le respect des règles d'utilisation des équipements et des matériels et organiser leur maintenance
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Appliquer les règles et protocoles visant à limiter les effets de l'activité sur l'environnement

Entreprise

  • DISTRIBUTION SERVICES IKEA FRANCE

Offre n°77 : Médecin rééducateur (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H15/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LIMAY ()

L'association HANDI VAL DE SEINE de Seine basée dans les Yvelines, accompagne plus de 1500 personnes en situation de handicap (handicap psychique, TSA .). Elle compte aujourd'hui 20 établissements et services spécialisés.
Plus de 480 professionnels au service du handicap, œuvrent chaque jour à garantir des projets individualisés de qualité répondant à la fois aux besoins mais également au bien-être.
Notre volonté : Aider la personne accompagnée à vivre dans la dignité et faire valoir ses droits en tenant compte de ses aspirations.
Notre aspiration : Changer le regard que nous portons sur le handicap et sur la différence.
Site web : https://www.handivaldeseine.org/

Dans le respect du projet associatif et en accord avec nos valeurs, le médecin réeducateur, sous l'autorité du Chef de Service et de la Directrice de l'établissement, aura pour principales missions au sein de la MAS Henri Cuq qui accueille 48 résidents adultes en situation de polyhandicap.
Missions principales
- Participer à l'élaboration du projet individualisé au sein d'une équipe
- Assurer le suivi médical en rééducation des résidents

Lieu de travail : Limay

Diplôme d'état de Médecin rééducateur obligatoire.

Poste 5,25h/hebdomadaire

Avantages :
Mutuelle
CSE : chèques vacances, chèques rentrée scolaire, chèques Noël, remboursement frais culturels, prestations diverses
Restauration collective

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - Médecine générale (Médecin rééducateur) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MAISON D ACCUEIL SPECIALISEE HENRI CUQ

Offre n°78 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - LIMAY ()

L'association HANDI VAL DE SEINE de Seine basée dans les Yvelines, accompagne plus de 1500 personnes en situation de handicap (handicap psychique, TSA .). Elle compte aujourd'hui 20 établissements et services spécialisés.
Plus de 480 professionnels au service du handicap, œuvrent chaque jour à garantir des projets individualisés de qualité répondant à la fois aux besoins mais également au bien-être.
Notre volonté : Aider la personne accompagnée à vivre dans la dignité et faire valoir ses droits en tenant compte de ses aspirations.
Notre aspiration : Changer le regard que nous portons sur le handicap et sur la différence.
Site web : https://www.handivaldeseine.org/

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le kinésithérapeute accompagne les personnes en situation de handicap selon les missions suivantes :
- accompagnement en kinésithérapie
- participation à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé (PAP)
- construction d'un cadre d'analyse et d'une expertise des pratiques
- implication dans des dynamiques internes, partenariales et inter institutionnelles

Avantages :
Mutuelle
Possibilité de logement sur place
CSE : chèques vacances, chèques rentrée scolaire, chèques Noël, remboursement frais culturels, prestations diverses
Restauration collective

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Kinésithérapie (DE Kinésithérapie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON D ACCUEIL SPECIALISEE

Offre n°79 : TECHNICIEN RÉSEAUX ASSAINISSEMENT (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Bouafle ()

Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous aurez en charge le contrôle de la conformité des réseaux assainissements.

En tant que technicien(ne) réseaux assainissement , vous êtes en charge :

- Du contrôle de la conformité des branchements domestiques et non-domestiques (branchements neufs ou su séparatifs)

- Du contrôle des branchements lors des cessions immobilières

- de la réalisation des enquêtes d'investigation auprès des usagers et sur le domaine public

- De la rédaction des rapports de contrôles et des comptes rendus d'enquêtes

- Du conseil et propositions de solutions de mise en conformité

- Des renseignements des bases de données de suivi de l'activité

- D'assurer la relation client, notamment l'information sur le règlement du service et l'objet des contrôles de conformité

spécificités :

- Missions répétées sur le terrain (extérieur, échelles...), descentes en égout et autres espaces confinés

Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou BTS Métiers de l'eau ou GEMEAU et justifiez d'une première expérience dans l'assainissement serait un atout supplémentaire pour ce post.

Ce poste implique des interventions en espaces confinés ainsi que des déplacements quotidiens.

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PROFIL SEARCH

    En respect de la Charte de la Diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues Travailleurs Handicapés.

Offre n°80 : Ingénieur système Windows - Infrastructure AWS (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique et participez à la gestion et à l'évolution d'une infrastructure Cloud AWS en pleine transformation. Nous recherchons un(e) ingénieur(e) passionné(e) par les technologies cloud et les architectures résilientes pour contribuer à l'amélioration et à la sécurisation de nos systèmes.

Votre mission :
- Analyser et résoudre les incidents de niveau 2 et 3.
- Assurer la stabilité et la performance des infrastructures, tout en garantissant leur documentation.
- Concevoir, mettre en place et optimiser des architectures Cloud évolutives et sécurisées.
Votre expertise technique :
- Administration des systèmes Windows & Linux, avec des notions réseau solides.
- Maîtrise des environnements Citrix et des OS Linux (Unix) & Windows.
- Automatisation et scripting (Bash, PowerShell).
- Expérience avec les plateformes Cloud public (principalement AWS, et idéalement GCP) et leurs services (Compute, Bases de données, CDN, Stockage, Serverless).
- Connaissances en bases de données (Elasticsearch, PostgreSQL).
- Expertise sur Apache, Tomcat, serveurs AD.
- Compétences en conteneurisation et orchestration (Docker, Kubernetes).
- Maîtrise des outils d'infrastructure-as-code et de gestion de configuration (Ansible, Terraform)
- Expérience avec les outils CI/CD (GitLab).

Compétences requises :
- Diplômé(e) en Informatique ou en Systèmes d'Information.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents experts.
- Curiosité et envie d'apprendre rapidement de nouvelles technologies
- Sens du détail et souci de la qualité
- Force de proposition et proactif(ve) dans l'amélioration des processus

Entreprise

  • INFORMATIS TECHNOLOGY SYSTM

Offre n°81 : Ingénieur système et réseaux (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Dans le cadre d'un important projet avec un groupe international, nous recherchons un Ingénieur Systèmes et réseaux Cloud.
Intégrer à une équipe à taille humaine et encadré par son responsable vous serez en charge de :
- Administration Windows & Linux, avec de bonnes compétences réseau.
- Maîtrise des environnements Citrix, Unix/Linux et Windows.
- Automatisation & scripting (Bash, PowerShell).
- Expérience Cloud public (AWS, idéalement aussi GCP) : Compute, bases de données, CDN, stockage, serverless.
- Connaissances en bases de données (Elasticsearch, PostgreSQL).
- Maîtrise de Apache, Tomcat, serveurs AD.
- Compétences en Docker & Kubernetes.
- Pratique des outils Ansible, Terraform et CI/CD (GitLab).


Compétences requises :
- Bac + 5 en informatique, avec 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
- Analyser et résoudre les incidents de niveaux 2 et 3.
- Garantir la stabilité, la performance et la documentation des infrastructures.
- Concevoir, déployer et optimiser des architectures Cloud évolutives et sécurisées.
- Anglais Professionnel - Contexte International.

Entreprise

  • INFORMATIS TECHNOLOGY SYSTM

Offre n°82 : Chargé de Projet Evènementiel (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Dans la continuité de notre développement, nous recherchons la perle rare qui pourra prêter main forte au département projet

Les missions :
- analyser les besoins du client
- effectuer des repérages
- imaginer une scénographie à partir du brief client
- concevoir et créer les plans 3D du projet
- briefer le département menuiserie pour la fabrication et le département logistique pour l'organisation
- passer le relais au département production pour le suivi et le bon déroulement de l'évènement
- s'assurer du bon déroulement du projet jusqu'à sa réalisation finale

Le secteur de l'évènementiel vous attire ou vous passionne, vous avez de l'expérience dans une fonction similaire, vous maitrisez parfaitement le pack office ainsi que Sketchup et Adobe.
L'esprit d'équipe, la capacité à travailler en autonomie, l'envie d'apprendre de jour en jour, la rigueur, le sens de l'observation, la réactivité face à l'imprévu et au changement, sont autant de qualités qui vous animent.

Compétences

  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Collaborer avec une équipe projet
  • - Elaborer des plans techniques
  • - Intégrer les données techniques pour la réalisation du projet
  • - Lire et exploiter un plan, un schéma
  • - Lire et interpréter une fiche d'instruction et un plan d'exécution
  • - Réaliser un croquis ou schéma de solutions techniques
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les contraintes de coûts et de délais de réalisation
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Traduire les demandes de l'entreprise en solutions techniques
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LITTLE BIG FISH

Offre n°83 : Dessinateur Bureau Etudes Evènementiel (H/F)

  • Publié le 11/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Rattaché au Président, le/la Dessinateur(trice) BE évènementiel assure le lien entre la création et la production dans la conception des évènements.

Les missions :
Réceptionner les éléments suite au brief du client (scénographies, cahier des charges...)
Participer à des repérages et/ou des réunions techniques
Gérer l'étude de faisabilité : analyse des normes, contrôle de conformité
Réaliser les plans sur Sketchup / Autocad
Préparation des vues 3D pour la réalisation de dossier technique / production
Rechercher et proposer des solutions adaptées aux contraintes
Suivre le projet et y apporter des modifications le cas échéant

Le secteur de l'évènementiel vous attire ou vous passionne, vous avez de l'expérience dans une fonction similaire, vous maitrisez parfaitement l'outil informatique et plus précisément Sketchup et/ou Autocad, vous avez des connaissances en termes de normes et règles de sécurité, environnement, qualité et hygiène. L'esprit d'équipe, la capacité à travailler en autonomie, l'envie d'apprendre de jour en jour, la rigueur, le sens de l'observation, la réactivité face à l'imprévu, sont autant de qualités qui vous animent. Vous savez vous adapter au changement et les horaires atypiques ne vous font pas peur.

Compétences

  • - Dessin industriel
  • - Identifier des contraintes techniques
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LITTLE BIG FISH

Offre n°84 : Acheteur approvisionnements logistique (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Aubergenville ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Acheteur approvisionnements logistique itinérant (H/F)
Missions:
- se rendre dans des centre de démantèlement pour acheter des pièces automobiles
- Evaluer la valeur des pièces automobiles
- Analyse et démontage de pièces automobiles
- gestion des stocks
- Fidéliser les acheteurs
- effectuer une veille concurrentielle, faire des reportings
Déplacements du lundi au jeudi dans le nord de la France ( primes découcher)
Expérience dans l'automobile souhaitée
Bon relationnel, organisé(e) et rigoureu(se)
De profil BAC à BAC2

Maitrise des outils informatiques
Vous disposerez d'un véhicule léger type master

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°85 : Agent d'exploitation réseaux d'assainissement/eau potable (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Limay ()

Au sein de la régie de Limay Guitrancourt de la Direction du Cycle de l'eau, nous recherchons notre futur agent réseaux eau et assainissement (H/F) !

Sous l'autorité du responsable de la régie et auprès d'une équipe de 3 personnes, vous assurez les missions suivantes auprès des riverains et sur l'espace public :
- La maintenance du réseau de distribution d'eau potable et des poteaux incendie,
- Le renouvellement des compteurs,
- Les relevés des compteurs d'eau avec ouverture de regards (deux fois par an minimum),
- Le suivi des réservoirs d'eau,
- L'ouverture et fermeture des concessions,
- La réalisation d'installations de plomberie,
- Le renseignement de données via les outils informatiques (pack office),
- L'utilisation du logiciel de relève et d'interventions via l'application mobile interne,
- L'entretien des branchements eau et assainissement.

De manière ponctuelle, vous aurez également la charge du suivi des chantiers ou interventions des prestataires et de l'entretien des réseaux d'assainissement.

Spécificités du poste : Astreintes (de l'ordre de 10 par an)


Votre profil nous intéresse si vous avez :
- un CAP/BEP min. adduction d'eau potable, plomberie, . ;
- l'expérience du contact avec les riverains ;
- des bonnes aptitudes à effectuer des travaux manuels (remplacement d'une partie de clôture, soudure, soulèvement de plaques de bétons.)

Vous êtes apte à effectuer des travaux de terrassement manuellement ou avec usage d'engins (mini pelle, marteau piqueur, .) et à obtenir un CACES - engins de terrassement, AIPR, CATEC.

La rigueur, la capacité à gérer des situations d'urgence et l'esprit d'équipe sont les principales qualités que nous recherchons.

La Communauté urbaine vous propose :
- Une rémunération attractive sur étude individualisée
- Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
- Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
- Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
- Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d'Action Sociale)
- Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
- Engagements : plan d'égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
- Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d'un baromètre de la QVCT
- Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Plomberie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GRAND PARIS SEINE ET OISE

Offre n°86 : Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Auprès d'un public adulte
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Au sein d'une association, vous serez en charge de l'animation de groupes à travers des Ateliers Socio-Linguistiques en langue française pour adultes (hommes et femmes).
Vous travaillerez les lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi.

Offre d'emploi dans le cadre d'une POEI ( préparation opérationnelle à l'emploi individuelle), en partenariat avec France travail, vous serez formé par l'employeur, afin d'acquérir les process et méthodes de l'association.

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Sensibiliser un public
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • KJPF

Offre n°87 : Technicien électromécanicien/automaticien en eau et assainissemen (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAGNANVILLE ()

La direction du cycle de l'eau est constituée d'une cinquantaine d'agents.
Nous recherchons notre futur technicien eau et assainissement et suivi industriel (H/F) ! Rejoignez-nous !

Vous interviendrez sur :
- Des équipements d'assainissement (stations d'épuration, postes de refoulement, Bassin de stockage restitution et déversoirs d'orage instrumentés) ;
- Des équipement d'eau potable (unités de traitement de l'eau potable, réservoirs, surpresseurs) de l'ensemble du territoire ;
- Des équipements spécifiques (Centrale défense incendie, Alarme, contrôles d'accès,etc.).

Vos missions principales seront :
- Référent d'équipements d'assainissement ou/et d'eau potable
- Gestion patrimoniale
- Suivi technique et contractuel de l'exploitation
- Participation aux préparations budgétaires,
- Participation aux études de schémas directeurs (ponctuellement)
- Electromécanique, automatisme et télétransmission de données, vannes et assimilés :
- Expertise dans les domaines des postes de relèvement / refoulement / pompage / degrillage / surpresseurs / traitements de l'eau / Automates / Sofrel / etc.
- Assistance des différents services de la Direction du Cycle de l'eau devant intervenir sur ces sujets,

SPECIFICITES DU POSTE
- Déplacements fréquents en IDF à prévoir
- Bonnes conditions physiques nécessaires (visites de château d'eau, ouvrages, .)

Votre profil nous intéresse si vous avez :
- une formation de niveau BAC+2 min. (profils de type électromécanicien, automaticien ou électricien) ;
- de bonnes connaissances techniques en assainissement (procédés épuratoires, potabilisation, électromécanique, milieu naturel, .) ; réglementaires (réglementation en eau potable et assainissement, de la fonction publique et marchés publics); informatiques (pack office et Autocad)

Débutant accepté si vous disposez d'une formation dans un des domaines en lien avec les connaissances attendues.

Travail en transversalité, aptitudes sociales réelles (représentation de la communauté urbaine en réunion, retour d'informations), qualité rédactionnelle, travail en équipe et en mode projet, organisation, pédagogie et adaptabilité sont entre autre les qualités que nous recherchons.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Formations

  • - Électromécanique | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GRAND PARIS SEINE ET OISE

Offre n°88 : Technicien eau et assainissement - usine/ouvrage (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - Magnanville ()

La Direction du Cycle de l'eau est chargée de mener les grands projets de la Communauté urbaine dans les domaines de l'eau potable et de l'assainissement : construction d'unités de décarbonatation, refonte des stations d'épuration, extension.



Nous recherchons un technicien eau et assainissement H/F, côté ouest de notre territoire (Magnanville) !

Plus en détails, vos missions seront :
- Être l'interlocuteur et assurer le suivi du bon fonctionnement et des performances des équipements épuratoires, postes de refoulement ainsi que des usines de traitement et de production d'eau potable,
- Suivre les différents contrats d'exploitation et les contrats de délégation de service public pour les sites du périmètre dont vous avez la charge,
- Suivre l'exploitation quotidienne des usines et ouvrages d'eau et d'assainissement avec le suivi des indicateurs de performance et le respect des obligations règlementaires et contractuelles,
- Être force de proposition pour les travaux d'amélioration à apporter aux ouvrages dans les domaines de l'environnement, la sécurité, l'autosurveillance.,
- Participer au renouvellement des contrats, rédaction et passation des contrats,
- Suivre les commandes, assurer le service fait et participer à la définition des besoins budgétaires,
- Participer aux réunions de suivi d'exploitation,
- Participer au suivi et à l'édition des tableaux bilans d'autosurveillance règlementaire,
- Participer à la mise à jour et à la réalisation d'actions du diagnostic permanent,
- Apporter de l'expertise lors de projets de réhabilitation ou de création d'ouvrages sur le volet équipement et exploitation,
- Répertorier et remonter les problèmes ou dysfonctionnements rencontrés.
- Travailler en transversalité avec l'ensemble des services de la direction et de la CU.


Votre profil nous intéresse si vous avez :
- une première expérience en collectivité territoriale, bureau d'études ou opérateurs de l'eau,
- BAC + 2 à BAC + 3 (GEMEAU, métiers de l'eau, licence pro, génie procédés, électrotechnique.),
- une connaissance des techniques et de la réglementation en assainissement et eau potable, des outils informatiques.

Sens du relationnel et aptitudes sociales sont les principales qualités que nous recherchons.


La Communauté urbaine vous propose :
- Une rémunération attractive sur étude individualisée
- Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
- Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
- Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
- Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
- Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d'Action Sociale)
- Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
- Engagements : plan d'égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
- Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d'un baromètre de la QVCT
- Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Gestion ressource eau | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GRAND PARIS SEINE ET OISE

Offre n°89 : Hôte de cafeteria (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - GOUSSONVILLE ()

La Clinique du Château de Goussonville, située à Goussonville (78), recherche un.e Hôte.sse de cafétéria pour rejoindre ses équipes.

Ce que nous vous proposons :

- Amplitude horaire : Travail le week-end de 13h00 à 19h00
- Rémunération : SMIC + Ségur 1
- Type de contrat : CDI
- Date de prise de poste : dès que possible


Vos missions:

La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ?
Vous serez responsable de la prestation et de la qualité du service de la cafétéria et vous contribuerez activement à la rentabilité du point de vente.

Sous la responsabilité du directeur, vous aurez pour missions principales :

- Mise en place générale de la cafétéria (poste de travail, vitrines et disposition des produits)
- Accueil et prise en charge du convive jusqu'à l'encaissement
- Tenue de la caisse
- Respect des procédures de l'établissement

Ce que nous vous offrons :

En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe :

Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés.

Qui sommes-nous ?

emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée.

Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :

Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile.

Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).

Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Profil
Vous possédez un excellent relationnel et avez à cœur de proposer un service client de qualité ?

Les débutants sont acceptés car nous recherchons avant tout des candidats prêts à s'investir dans une belle aventure humaine.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°90 : Technicien de laboratoire H/F

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Limay ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du traitement de déchets, un Technicien de laboratoire à Limay - 78520.

- Réaliser des mesures et analyses en application des procédures en vigueur.
- Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement.
- Effectuer les mesures et analyses, relever les données, et consigner les résultats de mesures et d'analyse ; et renseigner les supports de suivi.
- Transmettre les résultats de mesure et d'analyse.
- Rendre compte de toute non-conformité aux services concernés.
- Effectuer l'entretien et la maintenance des équipements et de la zone de travail.
- Établir un diagnostic de pannes d'appareils et instruments de laboratoire et respecter le planning des opérations de maintenance.
- Rendre compte à la hiérarchie de toute cause de refus d'un chargement

Profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans en qualité de Technicien(ne) Chimiste
- Formation BAC+2 ou BAC+3 (BTS Métiers de la Chimie; DUT, BUT...)

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au sein d'une entreprise innovante spécialisée dans la recherche scientifique.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°91 : Trancheur/euse saumon fumé - ouvrier/ouvrière polyvalente cuisine (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - VILLETTE ()

Petite entreprise de pisciculture et production artisanale de poisson fumé cherche CDD pour 2 à 3 mois en vue des fêtes de fin d'année pour renforcer l'équipe.
Poste en équipe, atelier de préparation et conditionnement de poisson frais et fumé.
Une expérience en tranchage de saumon fumé sera très appréciée, et rétribuée en conséquences.
Une connaissance des règles d'hygiène et du travail en atelier traiteur appréciée.

TEMPS PARTIEL POSSIBLE si vous le souhaitez

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • PISCICULTURE DE VILLETTE

Offre n°92 : animateur commercial terrain (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - BUCHELAY ()

MISSIONS DU POSTE ET RESPONSABILITES
Rattaché(e) à l'agence la plus proche de votre secteur d'activité, vous avez pour mission principale de prospecter auprès
de particuliers, de professionnels, ainsi qu'auprès d'apporteurs d'affaires. Vous appliquez les méthodes et la stratégie
commerciale de l'entreprise sur une zone d'intervention prédéfinie. Vous effectuez un reporting détaillé et régulier de
votre activité auprès de la hiérarchie.
PRINCIPALES ACTIVITES ESSENTIELLES
- Prospecter en B to C et B to B
- Analyser le besoin des clients particuliers en prospectant sur le terrain, mais aussi d'intervenir auprès de
professionnels
- Être capable d'écoute active et comprendre les projets pour naturellement conclure les ventes en cycle court
dans un contexte ultra concurrentiel
- Mettre en avant les atouts et offres commerciales de Glass Express
- Se démarquer de la concurrence en arrivant à convaincre au mieux le prospect de la solution proposée, tout
en respectant les valeurs de Glass Express
- Rendre compte de votre activité commerciale auprès des services et supérieurs concernés
COMPETENCES TECHNIQUES
- Maîtrise des techniques et des différents canaux de vente, de négociation et de communication pour s'adapter
aux demandes des clients
- Bonne connaissance des produits et services de Glass Express ainsi que de la concurrence.
-
APTITUDES PROFESSIONNELLES
- Motivé(e), autonome et rigoureux avec une forte culture clients, vous possédez un goût du terrain et du
challenge pour atteindre les objectifs
- Dynamisme, force de persuasion et sens de la négociation vous permettent de vous différencier de la
concurrence
- Excellente présentation et votre écoute active donnent lieu à une capacité d'analyse qui doit être un atout pour
améliorer vos performances

- Formation interne prévue sur 1 mois : connaissance technique de nos prestations
CONDITIONS D'EMBAUCHE (TYPE DE CONTRAT, REMUNERATION, LIEU DE TRAVAIL ET/OU RATTACHEMENT)
- Immersion pour découvrir le métier (généralement deux jours).
Contrat : CDI 35 heures, temps plein avec période d'essai de deux mois renouvelable une fois.
Horaires :
- Lundi au samedi : 9h30 - 12h30 / 14h00 - 18h00
- Repos : 1 jour aléatoire par semaine.
Chiffre d'affaires
- Objectif mensuel minimum à atteindre : 25 000 € (environ 25 interventions).

Commissionnement brut déplafonné sur le HT des factures, versé à la fin du mois selon l'encaissement des
interventions du mois précédent :
o 10% pour les particuliers
o 3% pour les professionnels
o 3% pour les apporteurs d'affaires

Compétences

  • - Techniques de négociation avancées
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Entreprise

  • GLASS EXPRESS FRANCE

Offre n°93 : Chirurgien-dentiste / Chirurgienne-dentiste (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - 1 à 2 ans
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 78 - BUCHELAY ()

Vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez exercer dans un environnement moderne, serein et centré sur le bien-être du patient ?Rejoignez notre nouveau centre de santé dentaire, orienté prévention, qualité des soins et communication thérapeutique.

Vos missions :
En tant qu'omnipraticien(ne), vous réaliserez des soins conservateurs, prothétiques, esthétiques et chirurgicaux, dans une approche globale et préventive. Vous serez accompagné(e) d'une assistante au fauteuil et d'un responsable médical chirurgien-dentiste pour un exercice fluide et collaboratif.

Notre environnement :
2 salles de soins équipées de fauteuils Kavo dernière génération
Salle de stérilisation optimisée
Salle de radiologie panoramique avec cone beam
Salle de repos avec cuisine pour des pauses confortables
Parking spacieux et environnement calme.

Profil recherché :
Diplôme d'État de Docteur en chirurgie dentaire (ou équivalent UE)
Inscription à l'Ordre à jour
Esprit d'équipe, éthique professionnelle, pédagogie
Intérêt pour la prévention et la communication thérapeutique (formation interne assurée)

Nos conditions :
Temps plein ou temps partiel. (minimum 2 jours/semaine)
Rémunération attractive : 30 % du CA, avec salaire minimum garanti
Planning adapté pour une prise en charge qualitative.
Matériel de pointe, locaux neufs, maintenance assurée.
Formation continue en communication et gestion des situations complexes.

Compétences

  • - Prévention des risques médicaux
  • - Paramétrer, ajuster, et poser un appareillage médical
  • - Procéder à l'examen de la cavité buccale et informer le patient sur le traitement
  • - Réaliser l'empreinte négative pour la fabrication de l'élément prothétique et procéder à la pose
  • - Sélectionner le matériel, les produits et réaliser les soins

Formations

  • - Chirurgie dentaire (DE de docteur en chirurgie dentaire) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MIEUX EN CORPS SANTE

Offre n°94 : Opérateur de Fabrication H/F

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 78 - Guerville ()

Notre agence Adéquat Poissy recrute un Opérateur de Fabrication pour une mission 3 mois située à Guerville pour son client spécialisé en Industrie cosmétique .

Vos futures missions :
- fabriquer les macérations
- Etre le garant des documents de fabrication selon les normes.
- S'assurer des outils de fabrications

Le Profil Adéquat :
- .titulaire d'un Bac +2 ou Bac avec Expérience
- Rigoureux, rapide
- horaire journée 8h30 à 17h30

Ce que nous vous proposons :
- 11.88 € de l'heure brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur emploi s'y trouve sûrement.

Entreprise

  • ADEQUAT 049

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°95 : PILOTE OPC (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - LIMAY ()

******PLUSIEURS POSTES A POUVOIR ( 2)******

Pour la construction d'une plateforme logistique sur dans le Yvelines, nous recherchons un Pilote OPC (H/F).

Sous la responsabilité directe du directeur des travaux, Vous assurerez la gestion et la coordination opérationnelle de projets ; ce rôle implique l'établissement des plannings opérationnels, le suivi quotidien des interventions des entreprises sur les chantiers, ainsi que l'organisation des travaux de finition.

Vos futures missions :
- Établissement et recalage des plannings opérationnels des travaux
- Pointage de l'avancement réel du chantier et mise à jour des plannings.
- Contrôler régulièrement l'avancement des travaux.
- Organiser les travaux de finition et les essais.
- Planifier et suivre les travaux de levée des réserves.

Où : Yvelines, France

Entre nous ça va coller si vous avez :
- 2 années d'expérience minimum, principalement dans le secteur tertiaire, avec un gros plus si vous avez déjà travaillé sur des gros projets incluant plusieurs coques commerciales (centres commerciaux - galeries marchandes)
- Une bonne connaissance de MS Project, pack office si possible Autocad.
- Capacité à organiser efficacement les travaux et les finitions, et à suivre l'avancement et la levée des réserves avec précision.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Management de la santé et de la sécurité au travail
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires

Entreprise

  • D2S INGENIERIE

    Contractant Général du Bâtiment Maîtrise d'œuvre. Assistance à Maîtrise d'Ouvrage OPC & Bureau d'Etude.

Offre n°96 : Responsable d'établissement marchand en apprentissage (H/F)

  • Publié le 07/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Mantes-la-Jolie ()

Dans le cadre du titre professionnel Responsable d'Etablissement Marchand, nous vous proposons un poste en apprentissage au sein de notre entreprise partenaire située à Mantes- La- Jolie.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Réaliser des soins du visage et du corps

Entreprise

  • AVENIR CONSEILS FORMATIONS

Offre n°97 : Manager produits frais (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Manager Frais - Supermarché 2200 m² - H/F
Rayons Métiers & Libre-Service - CA 20 M€ - Moins de 50 collaborateurs

Dans ce supermarché dynamique de 2 200 m², avec un CA de 20 millions et une équipe à taille humaine, nous recherchons un(e) Manager Frais pour piloter l'ensemble des rayons frais LS et traditionnels.

Vos missions :
Animer et superviser les rayons frais

Gérer les commandes, la rotation, les stocks et les implantations.

Encadrer les équipes des rayons concernés : organisation, motivation, montée en compétences.

Garantir la fraîcheur, la qualité produit, le respect des normes d'hygiène (HACCP) et la satisfaction client.

Participer aux animations commerciales et à la performance des rayons frais.

Profil recherché :
Expérience réussie en gestion de rayon frais, en tant que manager ou adjoint.

Maîtrise des produits frais, rigueur, autonomie, sens du commerce et capacité à fédérer une équipe.

Envie d'un poste clé, au cœur du commerce et du produit ? Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement stimulant.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits

Entreprise

  • ALL TECH SOLUTIONS RH

    Cabinet de recrutement spécialisé dans les postes à responsabilités de la grande distribution, 150 entreprises partenaires basées sur l'ile de France.

Offre n°98 : Vendeur / Vendeuse en cigarettes électroniques

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Sous l'accompagnement du/ de la Responsable de Magasin, votre travail consistera notamment à :

* Animer une vente en guidant et conseillant vos clients
* Veiller à garantir une expérience client réussie
* Atteindre les objectifs donnés
* Gérer le quotidien : facing, encaissement, réception de commande, entretien du magasin, etc.
* Gérer les réseaux sociaux si vous aimez cela
* Participer à la vie du magasin

Entreprise

  • CIGUSTO

Offre n°99 : Contrôleur qualité aéronautique F/H

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Notre client est le leader européeen de lanceurs spatiaux.En tant qu'inspecteur assemblage H/F, vous serez amené à :
- Contrôler et attester la conformité des produits dans les domaines mécanique, dimensionnels et visuels et la bonne réalisation des opérations de fabrication sur des produits pyrotechniques.
- Renseigner la documentation d'exécution associée (Ordre de Fabrication et fiches techniques de contrôle, papier et numérique)
- Déclarer des écarts/non conformités détectées dans nos systèmes informatique SAP / PLM
- Assurer le suivi du traitement des non-conformités et mener les actions de contrôle complémentaire nécessaires.
- Assurer une parfaite traçabilité des travaux réalisés,
- Constituer la documentation de Contrôle de livraison finale lors des points clés de livraison avec le Client.
- Participer aux mises en caisses et garantir la conformité physique et documentaire pour valider l'expédition.
- Assurer la remontée de l'information vers la hiérarchie,
- Réaliser les contrôles périodiques des outillages
- Participer au processus de recherches des causes racines des anomalies
- Faire preuve de polyvalence opérationnelle dans son domaine de compétence (renfort inspection, et plus généralement toute polyvalence définie par la hiérarchie
- Identifier les potentielles améliorations du secteur afin d'assurer des livraisons OQOTOC.

Poste en intérim basé aux Mureaux (78)
Rémunération comprise entre 30 et 40K EUR annuel brut
Horaires de journée En qualité d'inspecteur assemblage H/F, vous avez idéalement :
Bonne connaissance des activités de production.
Vous êtes rigoureux, autonome, vigilant, efficace et curieux et aimez travailler au sein d'une équipe d'inspecteurs sur des installations partagées en contact avec l'ensemble des acteurs d'une chaine de production.
Vous serez souvent amené à travailler en binôme avec un opérateur afin de fluidifier les activités de production et souvent en autonomie.
Habilitation pyrotechnique requise, Habilitation défense nécessaire.
COMPETENCES RECHERCHEES
- Lecture des plans de définition
- Métrologie dimensionnelle et contrôle visuel
- Bureautique (rédaction de rapports de contrôle, exploitation de données)
- Maîtrise des outils SAP, PLM ou OPECENTER serait un plus.
- Maîtrise des appareils classiques de contrôle : réglet, pied à coulisse (et
des précisions de mesure associées)
- Bon niveau d'analyse et synthèse de faits techniques à l'oral comme à
l'écrit.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°100 : Conducteur de bain de traitement de surface F/H

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Notre client est le leader européen de lanceurs spatiaux.En tant qu'opérateur traitement de surface (H/F), vos missions seront de :
- Préparer les pièces avant un passage en traitement de surface (masquage & démasquage)
- Conduire la ligne et les moyens en traitement de surface
- Suivi des bains (dosages, PH, ...)
- Prendre l'initiative d'approvisionnement en cas d'attente
- Tenir le lieu de travail en parfait état de propreté et de rangement
- Respecter le process (Qualité, Délai, Coût), le port des EPI et les règles de sécurité au poste
- Effectuer la maintenance de premier niveau sur les installations industrielles
- Assurer la traçabilité des composants et des paramètres d'application

Poste en intérim basé aux Mureaux (78)
Rémunération comprise entre 26 et 30K EUR annuel brut
Horaires de journée En tant qu'opérateur de traitement de surface (H/F), vous êtes diplômé(e) d'une formation de type Bac professionnel ou d'un BTS en chimie.
Vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire.
Vous avez connaissances de la conduite de moyens de chaines automatiques ou de moyens automatisés.
La connaissances des Risques SSE est indispensable.
Vous possédez de bonnes compétences en rédaction afin d'assurer la traçabilité des pièces et l'informatique n'est pas un frein pour vous.
Idéalement, vous disposez de compétences en peinture.
Votre niveau d'anglais vous permet de lire et de comprendre du vocabulaire technique.
Vous faites preuve de rigueur et êtes consciencieux/euse.
Vous disposez d'une grande polyvalence et faites preuve de curiosité technique.
Vous savez travailler en équipe et êtes dynamique.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°101 : Usineur F/H

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 78 - BUCHELAY ()

Notre client est spécialisé dans la mécanique fine, plus particulièrement la conception et la fabrication des régulateurs et accessoires pour moteurs d'hélicoptères. Il assure également la production de composants hydromécaniques pour les moteurs d'avions militaires de Safran, notamment le M88 du Rafale.En qualité de Rodeur F/H, votre mission sera de réaliser des opérations d'usinage et d'ajustage, tout en respectant les exigences qualité, santé et sécurité.
Ace titre, vous aller:
- Réaliser des opérations de rodage manuel en respectant les plans spécifiques et des fiches
d'instruction de gamme,
- Régler les paramètres de la machine de rodage conventionnel,
- Exécuter manuellement le rodage des pièces tout en contrôlant via une montre la pression
d'appui pour atteindre les tolérances requises, et remplacer et/ou ajuster les outils de rodage
(pierres, meules) en fonction de leur usure,
- Réaliser des opérations de rodage numérique sur CNC,
- Réaliser le contrôle visuel des pièces,
- Savoir détecter et déclarer des anomalies (documentation et pièces),
- Respecter le temps de travail journalier en gérant les priorités,
- Assurer la maintenance de 1er niveau de sa machine,
- Participer aux diverses actions d'améliorations de l'atelier,
- Respecter les consignes de sécurité et d'environnement

Poste en CDI basé à Buchelay (78)
Rémunération comprise entre 30 et 40kEUR brut annuel
Le poste est basé sur un rythme en 2*7 et/ou 3*7 :
- une semaine de 6h à 13h20
- une semaine de 13h20 à 20h40
- une semaine de 20h40 à 2h40 En qualité de Rodeur F/H, vous êtes titulaire du d'un Bac Pro ou d'un CAP/BEP idéalement dans l'aéronautique avec 3 années d'expérience.
Vous avez une appétence pour les métiers de l'usinage.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°102 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Guitrancourt ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,
* Être le garant d'un service client irréprochable.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°103 : Employé polyvalent / Employée polyvalente Rayon FRAIS (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 78 - HARDRICOURT ()

Nous recherchons un employé ou une employée libre service pour rejoindre notre équipe au rayon Frais (charcuterie, Yaourts, Fromage, surgelés)
Vous serez en charge de l'approvisionnement et de la mise en rayon des produits frais , tout en garantissant un service client de qualité.
Ce poste est essentiel pour assurer une expérience d'achat agréable à notre clientèle:
Vos missions au quotidien :

- L'approvisionnement, la mise en rayon des produits et l'animation du rayon (promotions)
- Rotation des DLC
- La gestion des stocks et l'étiquetage des produits,
- Accueillir, renseigner et orienter les clients
- Définir les besoins en approvisionnement,
- Respecte les règles d'hygiène et qualité


Profil recherché
Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous possédez les qualités suivantes :
Expérience dans la vente au détail ou dans un poste similaire
Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler efficacement en équipe
Compétences en service client, avec une approche orientée vers la satisfaction du client
Maîtrise des outils de manutention, notamment le transpalette

Si vous êtes motivé(e) par le travail en magasin et que vous souhaitez contribuer à une équipe engagée, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Participer à un inventaire
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°104 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - Sailly ()

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie.
Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs.
Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ).

Les 4 objectifs éducatifs du projet :
- Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif
- Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet
- Eviter la rupture pour gagner en confiance
- Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire
votre mission est d':
- Organiser des projets ou des activités variés au sein du LVA : planification, préparation, animation et évaluation
- Organiser et animer le quotidien
- Préparation et suivi du planning (accompagnement individualisé des jeunes, animation du groupe, suivi de la journée type )
- Gestion de l'organisation de la maison (courses, repas, entretien de la maison, )
- Suivi administratif (scolaire, médical, extrascolaire, ) et budgétaire
- Participation au développement partenarial du LVA (ASE, scolarité et formation)
- Animer et accompagner un groupe de jeunes
- Adopter la posture éducative attendue au sein du LVA (juste distance, le « faire avec », posture contenante et bienveillante, )
- Veiller à la sécurité physique et affective de chaque jeune
- Accompagner et suivre le projet des jeunes
- Être en lien avec chaque jeune du lieu de vie
- Mettre en œuvre la méthode Colibri et faire vivre le projet : utiliser les outils associatifs,
- participer aux formations internes
- Faire partie d'une équipe éducative pluridisciplinaire : participer à la cohérence, la communication et la cohésion dans l'équipe
- Organiser des projets, des activités variés et des séjours (d'une semaine à quinze jours consécutifs lors des vacances scolaires) : planification, préparation, animation et évaluation.

La connaissance du scoutisme est un plus.

Condition de travail :
Lieu de vie permanent : 72 h de présence consécutive minimum avec nuit couché sur place (roulement/repos compensatoires), 218 jours travaillés maximum.
Planning mensuel remis chaque mois (période de service et repos)
- 30 jours de congés / an
- Une journée supplémentaire rémunérée / jours fériés en service
- Avantages du CSE versés tout au long de l'année, période d'essai validée*
- Mutuelle financée à 70 % par l'association
- Prévoyance prise en charge par l'employeur

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • LE COLIBRI

Offre n°105 : ASSISTANT ADMINISTRATIF BUREAUTIQUE (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - BUCHELAY ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception de solutions numériques et tableaux de bord décisionnels, vous contribuez au travail des équipes techniques en garantissant la gestion rigoureuse et fiable des fichiers.

À ce titre, vos principales missions sont :
- Lancer les traitements informatiques selon les procédures et instructions
- Effectuer la gestion des fichiers (décompression, enregistrement dans les répertoires définis, lancement des applications, mise à jour des fichiers de suivi)
- Contrôler les résultats et le contenu des fichiers
- Identifier les anomalies et en faire part aux équipes techniques
- Suivre l'avancement des dossiers et informer les clients
- Expédier les fichiers finalisés aux clients


Vos atouts pour réussir :
- Disposer d'une expérience en secrétariat bureautique
- Avoir une bonne maîtrise du Pack Office et plus particulièrement d'EXCEL
- Être à l'aise dans la manipulation de fichiers
- Être à l'aise avec les data

Vous êtes structuré(e), méthodique et savez gérer vos priorités en autonomie, tout en collaborant efficacement avec les équipes ?
Ce sont les qualités que nous recherchons !

Ce que l'entreprise vous propose :
- Un poste basé à Buchelay
- Un CDD de 6 mois (possibilité de renouvellement) - 39h par semaine
- Une rémunération entre 25K€ et 28K€ brut annuel
- Des avantages : 23 RTT/an, primes, intéressement, tickets restaurant

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Technique administrative | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PRO-RH

    Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.

Offre n°106 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Buchelay ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,
* Être le garant d'un service client irréprochable.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°107 : Technicien(ne) toxicologie in vitro (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 10/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 78 - PORCHEVILLE ()

Au sein de notre laboratoire, vous participerez à la réalisation d'études de toxicologie in vitro selon les Bonnes Pratiques de Laboratoire (BPL). Vos missions incluront :
- Préparation et entretien des souches et lignées cellulaires (culture, congélation, décongélation, repiquage)
- Réalisation des tests toxicologiques (cytotoxicité, génotoxicité, phototoxicité, irritation, sensibilisation.) selon les protocoles internes ou les lignes directrices OCDE
- Préparation des milieux, réactifs et solutions
- Saisie et traçabilité des données expérimentales
- Entretien du matériel de laboratoire et gestion des stocks
- Participation à l'assurance qualité (respect des procédures, traçabilité, audits internes)

Vous serez accompagné(e) et formé(e) dans le cadre de votre prise de poste.

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Détruire des déchets
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer les analyseurs, les réactifs, ... et l'échantillon biologique (fractionnement, répartition, ...) selon le type d'analyse
  • - maitrise de la culture cellulaire stérile
  • - maitrise des techniques de microbiologie
  • - aisance avec Excel, Word, logiciels labo
  • - connaissance des normes BPL ou ISO (un plus)
  • - expérience/ formation toxicologie in vitro(un plus

Formations

  • - Biologie | Bac+2 ou équivalents

Offre n°108 : Médecin Coordonnateur (h/f)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Gargenville ()

En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement.
Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour.
Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement.
Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels.


Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise.
Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine.


DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SARL SOFIE LE CLOS SAINT JEAN

    Située à à proximité du centre-ville et des commerces de Gargenville (78), à 9 km de Mantes La Jolie, et accessible en transports (TER ligne J), la résidence médicalisée Le Clos Saint Jean accueille 90 résidents (dont 12 en unité protégée) dans un environnement arboré, calme et sécurisé. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.

Offre n°109 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 11/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Mureaux ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Opérateur de production (H/F)

Missions
- Travail sur machines de production
- Cintrage de tubes
- Pose de bouchons sur pièces
- Alimentation de la machine
- Réglages de 1er niveau
- emballage
Expérience en production indispensable
Formation technique souhaitée

Horaires équipes tournantes 06H14H/ 14H 22H



Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°110 : TECHNICIEN GESTIONNAIRE DES FLUX ENERGETIQUES (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H20/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 78 - LES MUREAUX ()

La ville des Mureaux recrute un(e) technicien gestionnaire des flux énergétiques, sous la supervision du responsable de la cellule de l'énergie du service programmation et pilotage de la direction des bâtiments, vous assurez la gestion technique et administrative des marchés relatifs à l'énergie pour l'ensemble du patrimoine municipal.
En tant que gestionnaire énergie, vous suivez les niveaux de consommation et de performance des bâtiments, pilotez les outils de suivi énergétique (indicateurs, alertes, optimisation financière) et fournissez des données fiables aux différents services concernés. Vous contribuez également aux actions menées dans le cadre du réseau des Économes de flux.

Compétences

  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°111 : Technicien de maintenance chauffagiste / Frigoriste H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 15/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en maintenance multi technique
    • 78 - LES ALLUETS LE ROI ()

Nous recherchons un technicien de maintenance - chauffagiste / frigoriste pour l'entretien et la maintenance des équipements énergétiques de production de chaleur pour ses clients particuliers principalement (chaudières gaz et fioul et/ou selon profil pompes à chaleur).


Votre mission :
- Vous assurez la maintenance (et le dépannage, selon profil) des installations (chaudières à gaz et fioul, pompes à chaleur, climatisation) des clients.
- Vous suivez ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de problèmes.
- Vous êtes garant du bon suivi de votre relation avec le client.
- Vous rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting journalier auprès du gérant et de son assistance.

Profil recherché :
- 3 ans minimum d'expérience en maintenance multi technique
- Professionnel(le) - consciencieux (se)
- Organisé(e) - ordonné(e) - intéressé(e)
- Diplomate avec les clients
- Etat d'esprit : travail en équipe

Avantages :
- Heures supplémentaire rémunérés
- Camion à disposition
- Panier repas
- Prime régulière en fonction des résultats
- Formation technique chez les fabricants ou autre organisme de formation.

Nous sommes une entreprise familiale (4 salariés), et de ce fait nous attachons une forte importance au relationnel avec nos équipes, dans le respect, la confiance, le dialogue, et la bonne humeur. Vous souhaitez rejoindre nos équipes, merci de nous adresser votre candidature.

Compétences

  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Diagnostiquer des dysfonctionnements sur des systèmes de chauffage
  • - Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients
  • - Maintenance préventive des équipements frigoriques

Entreprise

  • SOL'AIR SERVICES

Offre n°112 : Conseiller commercial chargé d'admissions et de placements (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - AUBERGENVILLE ()

CHR Talent recrute des commerciaux chargés d'admissions et de placements !

Participez, vous aussi au démarrage de la nouvelle école de commerce CHR Talent !
Nous recrutons en Temps partiel, CDD ou Apprentissage, plusieurs chargés d'admissions H/F intervenant auprès d'un public d'alternant(e)s sur des formations en lien avec le commerce (Niveau Bac à BAC+3).

Une connaissance du secteur de l'emploi et de la formation est indispensable.
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de centre, vos missions principales s'articulent ainsi :

Accueillir le stagiaire, présenter l'action et les modalités de la formation (déroulé, contenu...)
Dispenser des savoirs aux stagiaires
Servir de point de contact principal pour les étudiants, les enseignants et les entreprises partenaires.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de placement.
Organiser des ateliers de préparation à l'emploi et des sessions de networking.

Les tâches principales sont les suivantes :

Passer des appels auprès d'une cible de particuliers et professionnels
Évaluer les dossiers de candidature.
Organiser et conduire les entretiens d'admission.
Coordonner avec l'équipe pédagogique pour déterminer les critères d'admissibilité.
Développer et entretenir des relations avec les entreprises partenaires.
Organiser des stages et des placements professionnels pour les étudiants.
Suivre l'intégration professionnelle des diplômés.

Profil recherché :

Les "savoir-être" incontournables sont :
Savoir s'adapter en situation de face à face individuel ou collectif
Avoir le sens de l'organisation
Être réceptif au rejet

Type d'emploi : Temps partiel, CDD, Apprentissage
Rémunération : En fonction du type de contrat

Programmation :

Travail en journée
Lieu du poste : En Distanciel / Présentiel
Date de début prévue : 09/2025

À propos :
CHR Talent est un établissement de formation à distance qui propose plusieurs cursus du BAC au BAC+3, nous sommes engagés contre les discriminations à l'embauche, le décrochage scolaire et la précarité étudiante. Nos actions de formations ont pour objectifs d'accompagner nos talents vers la réussite professionnelle.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Développer et fidéliser la relation client

Formations

  • - Action commerciale (De BAC à BAC+3) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CHR TALENT

Offre n°113 : Conducteur / Conductrice d'installation d'incinération F/H (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LIMAY ()

Le site SARPI basé à Limay (78) recherche son nouveau Conducteur de ligne d'incinération H/F.

Sous la responsabilité du Chef de quart, et au sein d'une équipe composée de 5 collaborateurs, votre principale mission est d'assurer la conduite d'une ligne d'incinération et veiller au bon fonctionnement des installations.

Vos missions seront notamment :

- Piloter une ligne d'incinération en mettant en place les réglages nécessaires pour répondre aux objectifs de production,
- Effectuer des rondes conformément aux procédures, modes opératoires et consignes ;
- Participer à l'activité du Service Incinération et effectuer des travaux annexes à la conduite (exemples : prise de niveau de cuves, prise d'échantillons, homogénéisation de fosses à solides ) ;
- Assurer le reporting des événements de quart sur une ligne d'incinération en renseignant les enregistrements prévus à cet effet ;
- Participer à la maintenance de premier niveau ;
- Vous vous assurez de garantir l'application et le respect des règles de sécurité au sein de votre unité ainsi que sur l'ensemble du site.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en électrotechnique, maintenance industrielle, mécanique industrielle et possédez idéalement une première expérience en conduite de ligne automatisée en industrie.

Être titulaire des CACES R389-3 (Chariot), R372-2 (Pelle), R372-8 (Tracteur) et R423 (Pont roulant) serait un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de rigueur, de sérieux, d'autonomie et êtes sensibles aux enjeux environnementaux.
Vous avez un fort esprit de sécurité, et le respect des règles est primordial pour vous.

Horaires en 5*8 en 2 matins et 2 après-midi 2 nuits et 4 jours de repos

Compétences

  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Réaliser ou adapter les réglages des brûleurs, turbines, alternateurs à partir de commande centralisée

Entreprise

  • SARP INDUSTRIES

Offre n°114 : Aide Soignant, Infirmier Démonstrateur H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - Mantes-la-Jolie ()

Votre mission :

Vous intervenez auprès d'établissements de santé (hôpitaux, cliniques, ehpad) pour former et faire des démonstrations d'équipements dédiés à l'hygiène et salle de bain (ex : chariots douches, douches pour personnes alités, baignoires pour malades, etc...)
C'est votre métier de base d'aide-soignant (e) ou infirmier (ière) qui vous permettra de comprendre les problématiques de vos interlocuteurs et vous permettra de mettre en avant les points forts du produits et les bénéfices à l'utilisation de tels équipements. Vous intervenez avant la conclusion de la vente (démonstration) ou après (formation).
Vous organisez vos visites sur votre secteur géographique pour être le plus optimum possible en collaboration avec le commercial du secteur et les opérationnels de l'établissement de santé. En effet, vos démonstrations se font avec les patients.
Votre secteur : la moitié de la France (Nord) avec une dominante sur la Région Parisienne, parfois Alsace, Haut de France, occasionnellement Bretagne.
Vos horaires de démarrage 07h00 en Hôpitaux et 09h00 en Ehpad.
Vous êtes régulièrement sur la route, prévoir 3 à 4 nuits de découchés par semaine.

Ex Aide soignant (H/F) ou Ex Infirmier (H/F), vous aspirez à d'autres fonctions mais toujours en relation avec le corps médical et les patients.
Votre rôle est de former et démontrer l'intérêt d'utiliser un matériel performant pour l'hygiène des patients.
Vous avez envie de vous organiser pour optimiser votre planning et votre temps.
Vous aimez être sur la route. Vous avez un rôle d'itinérant démonstrateur, formateur.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°115 : Charcutier (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - Buchelay ()

ERGALIS, acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, accompagne chaque année près de 20 000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Pour répondre à la demande spécifique de certaines périodes, notre agence ERGALIS GD PARIS recherche un VENDEUR CHARCUTERIE-FROMAGE (H/F) pour l'un de ses clients situé dans le 78. Vos missions : Commercialisation des produits : Mettre en valeur et vendre une large gamme de charcuteries et fromages de qualité. Conseils personnalisés aux clients : Conseiller les clients sur le choix des produits en fonction de leurs besoins et préférences. Préparation et découpe : Préparer, découper et conditionner les produits de charcuterie et de fromage selon les demandes des clients. Mise en valeur des produits : Organiser et embellir la vitrine réfrigérée et les rayons. Application des normes d'hygiène et de sécurité : Respecter les normes strictes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité. Entretien de l'espace de travail : Assurer la propreté du matériel, des meubles et du poste de travail. Passionné par les produits de charcuterie et fromage : Vous êtes un amateur de ces produits et aimez les mettre en valeur. Compétences techniques en découpe et préparation : Vous maîtrisez la découpe, la préparation et le conditionnement des produits. Sens du service client : Vous avez un excellent relationnel et êtes capable de prodiguer des conseils avisés aux clients. Dynamique et rigoureux : Vous êtes organisé, rigoureux et capable de travailler pendant les périodes de forte affluence. Respect des normes sanitaires : Vous avez une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Expérience en vente de produits frais : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente de produits alimentaires.

Entreprise

  • ERGALIS PARIS 3210

Offre n°116 : Chargé(e) de patrimoine et quittancement (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Les Résidences Yvelines Essonne est une entreprise sociale de l'habitat de référence sur les territoires des Yvelines et de l'Essonne. Elle compte près de 32 000 logements sociaux, 21 foyers, 3 résidences étudiantes répartis sur 119 communes.

Notre vocation est à la fois d'assurer une relation de qualité avec nos locataires, de moderniser et d'améliorer le confort de nos logements, d'aménager nos quartiers pour favoriser leur intégration urbaine et proposer des réalisations pour répondre aux besoins des territoires.

Afin de renforcer notre Direction de la Gestion Locative et des Relations Locataires nous recherchons un(e) :

Chargé(e) de patrimoine et des opérations de quittancement (h/f)

Poste en CDI basé au siège social à Mantes La Jolie.

Au sein de la Direction de la Gestion Locative et des Relations Locataires, et sous la responsabilité du Responsable du service Patrimoine et Quittancement, vous créez, fiabilisez et mettez à jour les données de la base Patrimoine et contrôlez les données pour le quittancement.

Sur le périmètre qui vous sera attribué :

Vous mettrez à jour et fiabiliserez les éléments constitutifs de la base patrimoine via notre logiciel Immoware (surfaces, équipements, pièces, conventions APL, .).
Vous assurerez la fiabilité et la cohérence des données saisies et analyserez les écarts par rapport aux données terrain, en lien avec les agences et les gardiens, et si nécessaire vous ferez appel à un géomètre.

Vous participerez au travail d'analyse et de recensement des données en amont des opérations de réhabilitation et apporterez les modifications après réception des travaux en liaison avec la direction immobilière.

Vous contrôlerez la cohérence de l'ensemble des données impactant le quittancement (loyers, charges, prélèvement, .) à priori et à postériori du quittancement (fiabilisation des montants, mise à jour des loyers et des acomptes charges, contrôle des décomptes définitifs).
Vous garantirez l'application des évolutions de loyers règlementaires et annuelles ou après réhabilitation (actualisation des loyers, préparation de l'information locataire en liaison avec les agences de proximité). Vous réaliserez des activités spécifiques : modifications des acomptes de charges après régularisations, calcul des pertes d'autofinancement suite à démolition et toutes modifications de facturation.

Profil : De formation Bac à Bac +2 type comptabilité ou profession immobilière, vous bénéficiez d'une expérience en gestion locative au sein d'une ESH ou au sein d'un syndic de copropriété. Vous avez une solide expérience en facturation de masse. Votre rigueur, votre esprit d'équipe, ainsi que la maîtrise du Pack Office (Excel) vous permettront de réussir dans ce poste.

Entreprise

  • LES RESIDENCES SOCIETE ANONYME D'HABITAT

Offre n°117 : Caissier / Caissière en restauration (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Apprenti(e) en commerce et relation client (H/F).
Dans le cadre de son ouverture, l'entreprise recrute des apprentis souhaitant se former aux métiers du commerce, de la vente et de la relation client, du niveau Bac à Bac+3.

Missions principales :
Sous la responsabilité d'un tuteur, l'apprenti(e) participera aux activités suivantes :
* Accueillir, orienter et conseiller les clients.
* Réaliser les opérations de caisse de manière rigoureuse et fiable.
* Assurer la relation client et contribuer à la satisfaction clientèle.
* Participer au service en salle et veiller au bon déroulement du service.
* Contribuer à la mise en valeur des produits et au merchandising.
Profil recherché
* Préparation en cours d'un diplôme en commerce, vente ou relation client (du Bac au Bac+3).
* Motivation, dynamisme et sens du service.
* Aisance relationnelle et goût du contact client.
* Capacité à travailler en équipe et à rester organisé(e).

* Durée selon le diplôme préparé.
* Horaires adaptés à l'activité du restaurant (incluant soirées et week-ends).
Avantages
* Formation pratique au sein d'une équipe expérimentée.
* Acquisition de compétences concrètes en commerce et relation client.
* Repas offerts pendant les services.
* Perspectives d'évolution à l'issue de l'apprentissage.
Ouverture prévue en octobre 2025

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Utilisation de caisse enregistreuse
  • - Utilisation de caisse informatisée
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Optimiser l'accueil des différents publics
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°118 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 78 - Mantes-la-Jolie ()

Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville de Mantes-la-Jolie.

Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi.

Missions :
- L'accueil personnalisé en individuel
- L'animation d'ateliers collectifs
- Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail
- L'identification et l'analyse des compétences
- La définition et la validation du projet professionnel
- La co-construction et le suivi du plan d'actions
- Réaliser un entretien de bilan
- La restitution régulière et rigoureuse de votre activité
- La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire
- Le placement en emploi durable du bénéficiaire

Profil :

Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi.

Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi.

Idéalement vous avez de l'expérience en RH/ Interim sur du placement à l'emploi

Vous avez de bonnes compétences d'analyse, vous êtes réactif, bienveillant et force de proposition afin de mettre en place un accompagnement personnalisé de vos bénéficiaires.


Condition de poste :

Type de contrat : CDD de 6 mois / 36h par semaine
Date d'embauche : ASAP
Lieu : Mantes-la-Jolie
Rémunération : 2058 euros brut
Avantages : 6j de RTT/ an, Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), réduction via le CSE, mobilité interne groupe ACTUAL via la bourse à l'emploi.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Entreprise

  • ASSOCIATION ENVERGURE

Offre n°119 : Jardinier / Jardinière d'espaces verts (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - chez des particuliers
    • 78 - OINVILLE SUR MONTCIENT ()

En tant que jardinier expérimenté, vous aurez des chantiers à gérer chez des particuliers.
Différents travaux de jardin, taille de haies, passage de la débrousailleuse...

Votre planning est établi sur la semaine, vous devez avoir le permis B et être véhiculé, les déplacements seront quotidiens et payés.
Amplitude horaire : 8h (sur le lieu du chantier) -17h.

Vous êtes expérimenté et avez un bon relationnel pour intervenir auprès de notre clientèle.

Avantages : paniers repas.

Compétences

  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration

Entreprise

  • EURL LA NOE

Offre n°120 : Fraiseur traditionnel (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - Ecquevilly ()

ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES PARIS recherche pour l'un de ses clients situé à ECQUEVILLY, un FRAISEUR TRADITIONNEL H/F. Sous la responsabilité du responsable du secteur, vos missions principales seront :

- Usinage de pièces simples ou de pièces complexes sur fraiseuses traditionnelles suivant un plan prédéfini et des explications données par le responsable
- Lire et interpréter des plans techniques pour déterminer les séquences d'usinage
- Effectuer des mesures précises à l'aide d'instruments de métrologie pour vérifier la conformité des pièces aux exigences de tolérance
- Assurer l'entretien et la maintenance régulière des machines pour garantir leur bon fonctionnement et leur sécurité.

À PROPOS DE VOUS :
- Vous avez une expérience similaire- Maîtriser les fondamentaux de l'usinage sur fraiseuse traditionnelle
- Maîtriser la lecture de plan
- Vous êtes rigoureux, manuel et organisé.

Temps de travail : 39 heures
Horaires : Travail à la journée
Rémunération : Selon le profil, prime d'assiduité, chèques déjeuner, 13ème mois, accord de participation,
- Accord d'intéressement
Envoyez-nous votre CV sans attendre ! Des questions ? Nous sommes là pour vous ! Contactez-nous via paris.techindus(a)ergalis.fr ou au *** (voir postuler).

ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Entreprise

  • ERGALIS PARIS 3200

Offre n°121 : Aide Technicien Réhabilitation Canalisations Horizontales F/H (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Ecquevilly ()

TELEREP FRANCE - Leader national de la réhabilitation de canalisations sans ouverture de tranchées - Effectif 270 personnes - CA 40 ME - Filiale du Groupe SARP/VEOLIA recherche pour son agence basée à Ecquevilly (78) des Technicien(nes) en réhabilitation de canalisations horizontales visitables et non vitables.

Description du poste
Savoir lire et interpréter les plans d'exécution, les procédures ou les instructions écrites relatifs aux chantiers dans le secteur du bâtiment,
Exécuter les travaux de fraisage, de chemisage, de projection, de petite plomberie ou de maçonnerie conformément aux règles de l'art, dans le respect de la réglementation et des procédures internes,


Qualifications
Titulaires d'un BEP, Bac Pro ou BTS Travaux Publics / Electrotechnicien / Électromécanique ou autodidacte du métier.

Connaissance d'un réseau d'assainissement et/ou connaissance de base en plomberie sanitaire / plombier chauffagiste / canalisateur fontainier.

Détenteurs du permis VL.

Vous avez le sens du client, de la sécurité, de l'innovation et de l'environnement, une réelle capacité à travailler en équipe et à transmettre votre savoir. Vous êtes rigoureux, réactif, autonome et disponible.
Vous possédez un réel savoir être et savez travailler en milieu occupé par l'habitant.

Votre expérience vous a permis d'acquérir des compétences techniques dans les domaines de l'assainissement, de la plomberie et de la réhabilitation et vous avez une réelle aptitude à l'encadrement d'équipe.

Informations supplémentaires

Des grands déplacements sont à prévoir.

Type d'emploi : CDI temps plein, travail en journée

Rémunération:

Salaire et avantages : à partir de 12.50€ de l'heure selon expérience / Épargne salariale / Prise en charge du transport quotidien / 13ème Mois / Primes vacances / Indemnités Grands Déplacements ou panier repas / mutuelle / CSE.

Informations complémentaires
Après avoir suivi l'accueil sécurité et le parcours d'intégration interne, vous bénéficierez du programme de formation individualisé et deviendrez expert de nos métiers innovants.


Si cette annonce vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Compétences

  • - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets

Entreprise

  • TELEREP FRANCE

Offre n°122 : Chaudronnier (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 78 - ECQUEVILLY ()

ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES PARIS recherche pour l'un de ses clients situé à ECQUEVILLY, un CHAUDRONNIER (H/F).Sous la responsabilité du responsable de secteur, vos missions principales seront :


Le mécano soudé


La soudure INOX


La soudure ALU


La soudure ACIER


La soudure fine TIG. MIG


La soudure tubulaire


Le débit technique, pliage, roulage, découpage & cintrage À PROPOS DE VOUS - Vous avez une expérience similaire- Être minutieux, organisé & rigoureux- Rémunération : Selon le profil, prime d'assiduité, chèques déjeuner, 13ème mois, accord de participation,

accord d'intéressement- Horaires : Travail à la journée (39h)Intéressé(e) par le poste ? Envoyez-nous votre CV sans attendre ! Des questions ? Nous sommes là pour vous ! Contactez-nous via paris.techindus(a)ergalis.fr ou au *** (voir postuler).

ERGALIS TECHNOLOGIES INDUSTRIELLES s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion. À ce titre, tous les postes que nous proposons sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Entreprise

  • ERGALIS PARIS 3200

Offre n°123 : Responsable jeunesse Association Mosaïque (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 08/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Depuis 1989, avec la mobilisation de l'ensemble des forces vives du territoire (habitants, bénévoles et salariés), Mosaïque, porteuse des valeurs de l'éducation populaire, développe des actions, des projets et des espaces répondants aux besoins des habitants du territoire. Notre association, reconnue comme une structure dynamique et innovante, dispose de moyens humains ainsi que nombreux équipements matériels, locaux et véhicules afin de concourir aux objectifs de notre projet associatif.
PROFIL RECHERCHE :
EXPERIENCES - COMPETENCES
Expérience dans l'animation socio culturelle et notamment auprès des publics ados 11/17 ans et jeunes 17 à 20 ans (facultatif)
Capacité à animer et diriger une équipe de 2 animateurs permanents et 2 vacataires
Savoir conduire un projet depuis sa mise en œuvre jusqu'à son évaluation ;
Connaissance du public jeune et de la réglementation d'un ACM ;
Esprit d'équipe, ouverture, créativité, autonomie, écoute et aisance relationnelle ;
Savoir évaluer les projets et en rendre compte ;
Être à l'aise avec les outils informatiques et la gestion des réseaux sociaux

MISSIONS PRINCIPALES : Animer, coordonner, diriger :
En qualité de responsable Jeunesse de l'association Mosaïque, vous :
Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet social.
Participer a une politique de développement du Pouvoir d'Agir chez les jeunes par le biais de :
La Direction de l'accueil de loisirs dans le cadre de la réglementation en cours
La Direction de l'équipe d'animation composée de 2 permanents et de 2 a 4 vacataires
La mise en place et l'encadrement d'activités Ludo- éducatives, culturelles pour un public de jeunes et d'enfants, âgés de de 9 à 17 ans.
En équipe : concevoir, organiser, animer des programmations et des projets de l'espace jeunes (jeux, ateliers créatifs, sorties, activités sportives, séjours, projet culturel, projet intergénérationnel, etc.).
Être facilitateur et soutien des projets d'initiatives jeunes (13 ans et +) dispositif « Sacs à Dos » - Séjours autonomes..
Vous participer a l'accompagnement des bénévoles et l'émergence de projets autonomes.
Travailler en transversalité avec les autres espaces de L'association (Espace Famille/ Projet Bien Vieillir .).
Elaboration annuelle du projet pédagogique de la structure en cohérence avec le projet social.
Assurer la continuité du projet intergénérationnel.
Participation à l'accueil inconditionnel des publics au sein du centre social
Contribuer à l'organisation, à la logistique et à l'animation des événements organisés par l'association, tels que la fête du jeu, la fête de la musique, et d'autres manifestations de l'Animation de la Vie Sociale.
Gestion d'équipe :
Encadrement et coordination de l'équipe jeunesse (permanents et vacataires).
Gestion des plannings, des congés, des évaluations et des aspects administratifs de l'équipe jeunesse.
Recrutement et accompagnement de l'équipe jeunesse.
Communication :
Gestion des publications jeunesse sur les différents réseaux sociaux.
Conception des programmations.
Communiquer avec les jeunes, les familles et les partenaires
DIPLÔMES REQUIS :
Être titulaire d'un diplôme en lien avec l'animation (ex. : BPJEPS, DEJEPS, DUT, licence ou équivalent).
Être titulaire du permis de conduire (B).
POUR POSTULER : Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à :
Mr Le directeur de l'association Mosaïque
E-mail : assistante-direction@assomosaique.org
Pour plus de renseignement nous contacter au 0134759280
Type d'emploi : Temps plein, CDD avec perspective d'embauche en CDI
Rémunération : 2 350,00€ à 2 750,00€ par mois
Date de début prévue : 08/09/2025

Compétences

  • - Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l’autonomie, des compétences
  • - Animer des activités culturelles et artistiques
  • - Communiquer à l'écrit de façon appropriée
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Coordonner les activités d'une équipe d'animation
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Gérer un planning
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Prendre une décision et l'expliquer
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Valoriser et partager les bonnes pratiques

Formations

  • - Action sociale | Bac+2 ou équivalents
  • - Animation socioculturelle (BAFA) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSAIQUE

Offre n°124 : Ouvrier agricole en arboriculture fruitière polyvalent (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Depuis 3 générations, LES VERGERS DES PREAUX est une entreprise arboricole située sur une exploitation de 60 ha, spécialisée dans la production de cerises, également de pommes et de poires, qui bénéficie d'un terroir favorable et unique au cœur des côteaux de la vallée de la Seine, lui permettant de produire des fruits de qualité gustative et esthétique de premier choix.

C'est un producteur local et engagé pour une agriculture écoresponsable, détenteur de la certification Haute Valeur Environnementale de Niveau 3, ce qui garantit aux consommateurs des produits sains, de qualité et du terroir.

Au sein de notre petite équipe de permanents, vous jouez un rôle à la fois d'ouvrier arboricole et de chauffeur poids lourd livreur.

Concrètement, vous participez aux différents travaux des vergers (taille, éclaircissage, bâchage, cueillette.), vous assurez la conduite de tracteurs et engins agricoles et vous prenez part ponctuellement aux travaux de la station de conditionnement.

Par ailleurs, vous assurez la livraison des produits auprès du MIN de Rungis et des centrales d'achats durant les mois de récolte des cerises (mai à juillet, tous les jours) puis des pommes et des poires (septembre à février, 1 à 2 fois/semaine).

De formation agricole, vous justifiez au minimum d'une première expérience au sein d'une exploitation agricole, idéalement dans l'arboriculture fruitière et vous êtes rompu à la conduite d'engins agricoles.

Si possible, vous possédez le permis poids lourd. Dans le cas contraire, une formation sera mise en place.

Autonomie, polyvalence, organisation, rigueur, sens de la communication, goût pour le terrain et le travail en extérieur sont les qualités requises pour ce poste.

Nous vous offrons un emploi stable au sein d'une exploitation unique en Ile de France, un cadre et environnement de travail agréable, des missions variées selon les saisons, une rémunération attractive.

Type de poste : temps plein, CDI
Rémunération : 1900 € bruts/mois à 2300/3000 € bruts/mois (durant les périodes de livraison et en fonction des horaires : heures de nuit payées double)

Lieu du poste : Ecquevilly (78) avec facilités pour se loger.

Compétences

  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Tailler les arbres
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • LES VERGERS DES PREAUX

Offre n°125 : Animateur (trice) Référent(e) famille (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Sous l'autorité du directeur de l'association, l'animateur (trice) référent(e) famille, pilote et coordonne l'ensemble des actions et des projets sur le territoire, visant à répondre aux problématiques familiales et à soutenir tout particulièrement les parents dans leur rôle éducatif, en cohérence avec le projet social du centre social et en transversalité avec les autres espaces de l'association.

Ses missions sont les suivantes :
- Animer et coordonner le développement du projet famille en cohérence avec le projet social, et s'assurer de la dimension transversale du projet famille.
- Mettre en place et animer les actions, les projets qui contribuent à améliorer la vie quotidienne des familles ainsi que le soutien à la parentalité (sorties familles, sorties culturelles, ateliers et stages, soirées, programmations vacances...)
- Animer une démarche participative avec les familles basée sur le développement du pouvoir d'agir des habitants.
- Assurer la communication et la promotion des actions du centre social
(Réseaux Sociaux - Site de l'association - Publications..)
- Participer aux instances de soutien à la parentalité organisées par la CAF et La FDCS 78
- Elaborer les évaluations et les bilans des actions mises en oeuvre (Projet ACF) - Participer à la mission d'accueil et au fonctionnement quotidien du Centre social. - Développer les partenariats en vue de travailler sur les difficultés repérées ainsi que les besoins exprimés par les familles, - Participer activement à la mise en place des projets transversaux de l'association ainsi qu'aux animations globales du centre social en relation avec l'ensemble des espaces.
(Espace Jeune- Dispositif CLAS - Projet Bien Vieillir..)
-Participer à l'élaboration à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet social, en collaboration avec la direction et l'ensemble de l'équipe de l'association (Bénévoles et Salariés)

Profil recherché :

- Etre titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 ou 3 dans le secteur du social (ou inférieur associé à une solide expérience professionnelle dans le domaine)
- Posséder une bonne connaissance du champ de la famille et de la notion de parentalité, du réseau partenarial et des partenaires institutionnels
- Connaître les politiques familiales publiques mises en oeuvre par les institutions sociales
- Connaître la méthodologie de projet - Connaître les principes de la démarche participative
- Savoir assurer une veille dans son domaine de compétences
- Savoir travailler en mode projet
- Savoir organiser et planifier son travail
- Savoir fédérer autour de projets, capacité à la mobilisation et à la participation des familles
- Avoir un bon relationnel avec le public et les divers partenaires institutionnels

Savoir-faire : Etre capable de : - Maîtriser les techniques d'animation et d'accompagnement de groupe - Développer et conduire des projets - Organiser des séjours - Favoriser la participation et la prise de la parole en public - Proposer des actions de communication et de valorisation - Réaliser un diagnostic auprès de et avec son public - Etre capable d'évaluer les actions menées - Avoir une bonne maîtrise de l'environnement numérique - Organiser et réaliser le planning d'activités des vacances

Savoir-être : - Disponibilité - Sens de l'écoute et du travail en équipe - Qualités relationnelles - Diplomatie - Ouverture culturelle - Sens du travail en équipe - Discrétion et devoir de réserve - Esprit d'initiative - Etre force de proposition

Principales relations hiérarchiques : Le directeur du centre social Conditions de travail : Possibilité de travail le soir et certains samedis
Divers : Permis B indispensable


Lieu du poste : Association Mosaïque Ecquevilly 78920

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Formations

  • - Action sociale | Bac+2 ou équivalents
  • - Animation socioculturelle (BAFA) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSAIQUE

Offre n°126 : Formateur technicien froid et climatisation (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 17/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - Magnanville ()

AK Formation fort de son expérience depuis plus de 10 ans est une société de formation réactif expert dans le domaine agent magasinier

En tant que formateur technicien froid et climatisation vos missions seront :

Animer des sessions de formation théorique et pratique,
Assurer de manière autonome la conduite des formations,
Suivre le parcours des apprenants sous votre responsabilité et participer à l'approvisionnement logistique de votre unité de production en exprimant vos besoins,
Présenter l'offre de services d'AK FORMATION aux entreprises avec lesquelles vous collaborez et contribuer à l'identification des besoins clients.

Vous formerez les stagiaires à :

Préparation et mise en œuvre des actions de formation (supports, méthodes pédagogiques),
Animation des formations (conduite de sessions, évaluation des apprenants),
Suivi des actions de formation,
Activités complémentaires (accueil, conseil, orientation des apprenants).
Un bon sens de la communication, et êtes capable de vous adapter à différents publics.

Nous recherchons un(e) formateur/trice pour des semaines complète (35 heures)

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez nous faire parvenir votre CV.

Compétences

  • - Adaptation des contenus aux apprenants
  • - Animation de groupes
  • - Animer des sessions de formation
  • - Encourager la participation de chaque membre du groupe
  • - Gérer les supports de formation

Entreprise

  • AK FORMATION

    AK Formation fort de son expérience depuis plus de 14 ans est une société de formation réactif expert dans les domaines techniques industrielles et réglementaires, ayant la capacité de répondre aux sollicitations des organismes de formations avec efficacité sur la France entière. Qu?il s?agisse de formation en Maintenance, Électrotechnique, Automatisme, Mécanique, Pneumatique, Habilitation Electrique, Froid et Climatisation, Soudure, Tuyauterie, Chaudronnerie?

Offre n°127 : RESPONSABLE / SUPERVISEUR DE PRODUCTION AERONAUTIQUE (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 Mois
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé aux Mureaux (78) un(e) Chef d'atelier production / Responsable production

SUPERVISEUR DE PRODUCTION (H/F)

Missions principales

1. Organisation et supervision des activités de production

Planifier et coordonner la charge de travail en lien avec l'ordonnancement, en optimisant les moyens humains et techniques.
Adapter les plannings en fonction des aléas (pannes, absences, retards).
Garantir la conformité des produits fabriqués aux normes qualité et assurer la traçabilité des ordres de fabrication.
Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour optimiser la productivité et réduire les coûts.
Contrôler et valider les conditions de sécurité lors des interventions externes et des modifications d'équipements.
Participer aux mises à jour des documents SSE de l'atelier (EST, EvRI, CSP, FEIR, FIP).

2. Management d'équipe

Encadrer, animer et motiver une équipe de techniciens et opérateurs au quotidien via des rituels de management (AIC, QRQC, 5S).
Garantir le respect des règles de discipline, de qualité, de sécurité, d'environnement et de propreté.
Recruter, intégrer, former et développer les compétences des collaborateurs.
Gérer les habilitations et sécuriser la montée en compétences de l'équipe.
Évaluer la performance individuelle et collective (suivi, entretiens, audits terrain).
Collaborer avec la maintenance pour assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements.

3. Suivi, reporting et coordination

Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (sécurité, qualité, productivité, absentéisme, heures perdues, heures supplémentaires).
Présenter régulièrement les résultats au Chef de service Production et à la Direction des Opérations.
Travailler en étroite collaboration avec les services Ordonnancement, Qualité, Contrôle et Maintenance pour atteindre les objectifs globaux de l'entreprise.

Profil recherché :

Formation

Bac+2 à Bac+3, idéalement en mécanique, production industrielle ou équivalent.

Expérience

5 ans minimum sur un poste similaire (chef d'atelier, responsable de production ou poste d'encadrement en industrie).

Compétences techniques

Connaissance des procédés de fabrication de précision, avec forte composante manuelle et forte traçabilité.
Maîtrise des outils d'amélioration continue (5S, QRQC, AIC, SQDCP).
Bonne connaissance des normes qualité et sécurité en milieu industriel.
Connaissance de logiciels GPAO, GMAO, ERP (SAP apprécié).

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Analyser les besoins fonctionnels pour les projets d'investissements liés à la production
  • - Animer et diriger les équipes de production
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • AEROJOB

Offre n°128 : Gestionnaire souscription Dommage-ouvrage (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - EPONE ()

Le Groupe Leader Insurance, 8ème courtier grossiste français, a été créé en 2003.

Mêlant habilement la solidité d'un groupe institutionnel et l'esprit start-up, il réalise un chiffre d'affaires de plus de 80 millions d'euros grâce à ses 10 filiales et son réseau de 25 agences.

MISSIONS:

Nous vous proposons d'intégrer une équipe dynamique dans un groupe en croissance. En nous rejoignant vous intégrerez une entreprise dotée d'une forte culture entrepreneuriale.
Vos missions :
Vous intégrez notre service Assurance Construction dont la mission est d'analyser et de réceptionner des contrats Dommages-Ouvrage dans le respect des normes et procédures assureurs.
Plus particulièrement :
- Constituer et étudier les pièces de réception du chantier finalisé construction et/ou de rénovation
- Veiller à leur complétude et collecter les pièces manquantes auprès de nos partenaires
- Assurer le contrôle et le suivi des contrats
- Envoi des documents permettant le lancement de la garantie
- Répondre aux demandes des courtiers
- Assurer le relationnel avec nos courtiers

Votre profil :

- Une première expérience dans le domaine de l'assurance ou du courtage en assurances est un plus
- Vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe
- Vous êtes dynamique et vous avez un intérêt pour nos produits/l'activité construction
- Vous avez une bonne aisance relationnelle
- Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e)
- Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office

Compétences

  • - Gestion des garanties et des assurances
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LEADER UNDERWRITING

Offre n°129 : Électromécanicien / Électromécanicienne en diagnostic automobile (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 78 - ISSOU ()

Nous recherchons un(e) électromécanicien(ne) spécialisé(e) dans le diagnostic automobile hybride et électrique, capable d'intervenir sur des pannes complexes et d'assurer un service fiable auprès de nos clients.

Missions principales :

Réaliser des diagnostics précis sur véhicules hybrides et électriques

Identifier et résoudre les pannes mécaniques, électriques et électroniques

Utiliser des outils de diagnostic multimarques et constructeurs

Intervenir en toute autonomie lors de déplacements sur site client (France entière)

Assurer un reporting clair et professionnel après chaque intervention


Profil recherché :

Formation et/ou expérience confirmée en électromécanique automobile

Maîtrise des systèmes électriques, électroniques et haute tension

Autonomie, rigueur et sens du service client

Permis B obligatoire (nombreux déplacements)


Conditions proposées :

Poste basé sur déplacements France entière

Rémunération attractive selon profil et expérience

Possibilité de statut salarié ou indépendant selon convenance

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • AMG

Offre n°130 : Projeteur / Projeteuse enveloppe du bâtiment (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - MANTES LA VILLE ()

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.
INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI.

Nous recherchons un Projeteur motivé pour rejoindre un grand groupe industriel et technologique français.
Vos missions incluront :

- Plan des tuyauteries et d'instrumentation de l'installation => en particulier (Rubrique 1185 - gaz à effet de serre fluorés => nos systèmes de climatisation (équipements compris))
- Plan du réseau électrique
- Plan du réseau de collecte des eaux (eaux grises, eaux noires, eaux déminéralisée ?)
- Pas de rejet industriel car le site fonctionne en zéro rejet.
- Plan des locaux facilitant l'intervention des services d'incendie => en particulier (Rubrique 2565 - Installation de vibro-abrasion => local tribofinition)
- Plan du réseau de gaz (il nous reste que la petite chaudière à MRO de 125kW - non classé en matière de rubrique ICPE)
- Plan du réseau d'air comprimé


SSE
- Plans des locaux avec description des dangers associés
- Plan des stockages des produits dangereux
- Plan de l'atelier indiquant les différentes zones de danger

Le candidat idéal doit être issu d'une formation technique en lien avec le métier de projeteur dans le secteur de la tuyauterie/assainissement. Un sens aigu de l'organisation et une capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs sont essentiels. Vous devez également être capable de travailler de manière autonome tout en ayant le sens du travail en équipe pour assurer le bon déroulement des projets. Une très bonne maîtrise du logiciel AutoCad est demandée.

Qualités recherchées :
Capacité à travailler en équipe.
Excellentes compétences en communication.
Sens aigu de l'organisation.
Rigueur et précision dans la réalisation des tâches.
Pour ce poste, il est nécessaire de possèder une licence AutoCad.

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques

Entreprise

  • PROJET'S

Offre n°131 : Chef de projet commerce et programme aéronautique F/H (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous recherchons dans le cadre d'une ouverture de poste en CDI pour l'un de nos clients basé aux Mureaux (78) un(e) Responsable des projets et programmes aéronautique

Missions :

Rejoignez une équipe dynamique de 7 Responsables Commerce et Programmes aéronautique pour piloter des projets stratégiques, développer de nouvelles opportunités commerciales et assurer le succès de vos programmes. Ce poste, rattaché au Directeur Commerce et Programmes, vous positionne comme un acteur clé dans la réussite commerciale et opérationnelle de l'entreprise.

Vos missions principales

Développement commercial :
Prospecter de nouveaux clients et marchés.
Identifier les besoins des clients existants et capter de nouvelles opportunités.
Négocier et formaliser des contrats techniques et commerciaux alignés avec la stratégie de l'entreprise.
Gestion des programmes :
Piloter la mise en œuvre des programmes en respectant les objectifs Qualité / Coûts / Délais.
Assurer la coordination entre les équipes internes et les clients pour garantir la réussite des projets.
Analyser les risques et ajuster les actions pour respecter les engagements pris.
Suivi stratégique :
Participer à l'élaboration du Plan de Développement Commercial.
Effectuer un reporting régulier auprès du Directeur Commerce et Programmes.
Coopérer avec les équipes Qualité, Technique, et Achats pour garantir la cohérence des contrats et des livrables.

Formations

  • - Ingénieur d'affaires | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • AEROJOB

Offre n°132 : Référent applicatifs métiers SI (SAP) (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé au Mureaux (78) un(e) Référent applicatif métiers (SAP)
Responsabilités

Rattaché(e) au Responsable de la sécurité des systèmes d'information, Responsable Applications Métiers pilote l'évolution, la performance et la sécurisation des applications utilisées par les différents services de l'entreprise.

Son rôle est clé dans la modernisation et la digitalisation des processus métiers.

Missions principales

* Recueillir et analyser les besoins métiers, rédiger les cahiers des charges fonctionnels et techniques
* Piloter les prestataires chargés du développement et de la maintenance des applications
* Assurer le support applicatif de niveau 2/3 et la gestion des incidents
* Réaliser les tests, recettes et mises en production des évolutions
* Accompagner les projets de transformation digitale et animer les comités de suivi applicatif
* Maintenir une documentation technique et fonctionnelle à jour Compétences techniques

PROFIL SOUHAITÉ

* Bac+5 en informatique * Minimum 7 ans d'expérience sur un poste similaire
* Maîtrise des processus ITIL *
* Compétences en sécurisation des applications et en gestion de projets
* Aisance dans le travail en équipe et la communication avec les métiers Livrables attendus
* Cahiers des charges, planning de déploiement, rapports de suivi
* Tableaux de bord de performance, reporting hebdo/mensuel
* Schémas d'architecture et documentation technique (SAD/DAT)
* Certifications appréciées : ITIL, SAP, Architecture SI, Urbanisation
* Anglais professionnel requis
* Poste soumis à habilitation Secret (environnement sensible)
Ce poste, basé en Ile-de-France (78), est à pourvoir en CDI.

La rémunération prévue est comprise entre 55 et 65k€ selon profil.

Compétences

  • - Analyser des données techniques pour optimiser les processus
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Elaborer des solutions techniques et fonctionnelles
  • - Présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
  • - Recenser les besoins du commanditaire

Entreprise

  • AEROJOB

Offre n°133 : Ingénieur Systèmes, Réseaux et Cyber Sécurité SI (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé au Mureaux (78) un(e) Ingénieur Systèmes, Réseaux et Cyber Sécurité Système d'Information

Missions :

Responsabilités

Intégré(e) au sein de l'équipe Systèmes d'Information, il/elle est responsable de la conception, de l'administration, de l'optimisation et du renforcement de la sécurité des systèmes d'information. Il/elle apporte son expertise sur les risques, menaces et mesures de protection à mettre en place, afin de garantir la disponibilité, la sécurité et la performance du SI de l'entreprise.

PLACE DANS L'ORGANISATION

Le poste est rattaché hiérarchiquement au Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information.

ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS

Architecture et Administration des Systèmes

Concevoir, déployer et administrer les infrastructures serveurs (Windows, Linux).

Gérer les environnements virtualisés (VMware, Hyper-V, Proxmox).

Implémenter et maintenir les solutions de stockage et sauvegarde.

Assurer la haute disponibilité et la performance des systèmes.

Gestion des Réseaux et Sécurité

Déployer et administrer les équipements réseau (switches, routeurs, firewalls).

Optimiser la performance et la sécurité du réseau (QoS, VLAN, VPN, Wi-Fi).

Mettre en place des outils de monitoring et de supervision (Zabbix, PRTG, Centreon).

Appliquer les politiques de sécurité (gestion des accès, segmentation, filtrage).

Gestion des Incidents et Support Niveau 3

Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes liés aux infrastructures IT.

Assurer un support technique avancé aux équipes internes.

Analyse et Gestion des Risques

Évaluer les vulnérabilités et menaces sur les systèmes et réseaux.

Réaliser des analyses de risques selon les méthodologies (EBIOS RM, ISO 27005).

Proposer des mesures de mitigation conformes aux normes (ISO 27001, II 901, NIST, ANSSI).

Définition et Mise en Œuvre des Mesures de Sécurité

Concevoir et déployer des solutions de protection (pare-feu, EDR, SIEM, segmentation réseau).

Rédiger les politiques et procédures de sécurité en conformité avec les standards.

Accompagner les équipes techniques dans l'implémentation des bonnes pratiques.

Surveillance et Détection des Menaces

Mettre en place des outils de supervision et détection d'incidents.

Analyser les alertes de sécurité et proposer des plans de réponse.

Participer à la gestion des incidents et à la mise en œuvre de plans de remédiation.

Conformité et Sensibilisation

Garantir la conformité aux réglementations en vigueur (RGPD, LPM, NIS2).

Former et sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques de cybersécurité.

Veille Technologique et Amélioration Continue

Assurer une veille sur les nouvelles technologies et menaces cyber.

Proposer des évolutions pour améliorer la résilience et l'efficacité des infrastructures.

Participer à l'élaboration de la stratégie IT et aux choix technologiques.

LIVRABLES ATTENDUS

Schémas d'architecture et documentation technique des infrastructures.

Rapports d'audit, d'analyse de risques et de conformité.

Politiques, procédures de sécurité et plans d'actions techniques.

PROFIL SOUHAITÉ

Formation Bac+5 en informatique, systèmes et réseaux ou équivalent.
Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
Certifications appréciées : CCNP, CISSP, ITIL, RHCE, VMware VCP, Veeam, CISM, CEH, ISO 27001, EBIOS RM.

Entreprise

  • AEROJOB

Offre n°134 : Technicienne / Technicien en assemblage aéronautique (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 14/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - LES MUREAUX ()

Description de l'offre :
Dans le cadre de sa campagne d'alternance, ArianeGroup recrute une technicienne / un technicien en assemblage aéronautique.

Sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage, vous participez aux missions suivantes :
- Préparation des surfaces et de collage de Protection thermique
- Montage, d'éléments mécaniques, d'équipements et de circuits fluides cryotechniques (Oxygène et Hydrogène Liquide) et de circuits fluides hélium et hydrauliques ;
- Mise sous pression des circuits pour réalisation des tests d'étanchéité et des essais fonctionnels
- Réalisation d'opérations de maintenance préventives.
Ces activités seront potentiellement effectuées en salle propre classe 300000.Vous participez ainsi à la livraison OCOTOQ (On Cost, On Time, On Quality) des LLPM suivant le plan de production.

En outre :
Vous serez responsable de la sécurité des personnes liée à vos activités et dans votre zone de travail, et devrez signaler toutes déviations aux règles HSE auprès de votre hiérarchie ;
Vous participerez activement à l'amélioration des opérations par vos retours opérationnels ;
Vous réaliserez vos opérations dans le respect des moyens et des postes de travail qui sont mis à votre disposition, en étant garant(e) du rangement et de la maintenance des zones de travail ;
Vous serez force de proposition dans l'amélioration continue (outillages, 5S, processus.).


Vous souhaitez développer des compétences dans l'aéronautique ? Rejoignez-nous !

Qualifications :
Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d'ArianeGroup et vous préparez un diplôme BAC ou CAP avec une spécialité Mécanique, Electrique, Fuidique ou plus généralement Aéronautique.
Vous possédez des connaissances en mécanique.
Informations complémentaires :
Poste basé à : Les Mureaux
Durée du stage : 2 à 3 ans
Date de début : Septembre 2025



Vous êtes une personne dynamique et motivée ? Cette offre est faite pour vous !

Compétences

  • - Identifier les phases d'intervention sur l'aéronef
  • - Démonter les équipements, les structures et les circuits hydrauliques, pneumatiques, et électriques de l'aéronef

Entreprise

  • ARIANEGROUP SAS

Offre n°135 : Commercial(e) Sédentaire Les Mureaux H/F (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Les Mureaux ()

Le Groupe

Le Groupe Leader Insurance, 8ème courtier grossiste français, a été créé en 2003.
Mêlant habilement la solidité d'un groupe institutionnel et l'esprit start-up, il réalise un chiffre d'affaires de plus de 80 millions d'euros grâce à ses 10 filiales et son réseau de 20 agences.
Le Groupe, pour accompagner sa forte dynamique de développement et agrandir son équipe, recherche un commercial. Vous intégrerez un secteur de 15 agences et vous serez rattaché au pôle distribution direct. En nous rejoignant vous intégrerez une entreprise dynamique avec un forte culture qui allie bienveillance et esprit familiale.
Missions:

Au sein de l'équipe Leader Assurances IDF, nous recherchons un commercial pour un poste polyvalent ayant de réelles qualités d'adaptation. Vous contribuez pleinement au développement et à la fidélisation de la clientèle sur le secteur confié et vous commercialisez notre large gamme de produits d'assurances auto, habitation, santé ou encore les garanties pour les risques construction (responsabilité civile décennale, dommage ouvrage) dont nous sommes un acteur incontournable.
Vous assurerez les missions suivantes :
-Accueil physique et téléphonique
-Assurer la vente des produits et services
-Développer et pérenniser le portefeuille clients
- Garantir le bon fonctionnement de l'agence

Avantages :
Salaire fixe + variable/Tickets restaurants/Mutuelle
Poste et périmètre d'activité : Les Mureaux (78)

Compétences

  • - Assurances
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Formations

  • - Assurance (et /ou commercial) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LEADER UNDERWRITING

Offre n°136 : Ouvrier agricole en arboriculture fruitière polyvalent (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 12/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - ECQUEVILLY ()

Depuis 3 générations, LES VERGERS DES PREAUX est une entreprise arboricole située sur une exploitation de 60 ha, spécialisée dans la production de cerises, également de pommes et de poires, qui bénéficie d'un terroir favorable et unique au cœur des côteaux de la vallée de la Seine, lui permettant de produire des fruits de qualité gustative et esthétique de premier choix.

C'est un producteur local et engagé pour une agriculture écoresponsable, détenteur de la certification Haute Valeur Environnementale de Niveau 3, ce qui garantit aux consommateurs des produits sains, de qualité et du terroir.

Nous recherchons un Ouvrier Agricole en arboriculture fruitière Polyvalent (H/F)

Au sein de notre petite équipe de permanents, vous jouez un rôle à la fois d'ouvrier arboricole et de chauffeur poids lourd livreur.

Concrètement, vous participez aux différents travaux des vergers (taille, éclaircissage, bâchage, cueillette.), vous assurez la conduite de tracteurs et engins agricoles et vous prenez part ponctuellement aux travaux de la station de conditionnement.

Par ailleurs, vous assurez la livraison des produits auprès du MIN de Rungis et des centrales d'achats durant les mois de récolte des cerises (mai à juillet, tous les jours) puis des pommes et des poires (septembre à février, 1 à 2 fois/semaine).

De formation agricole, vous justifiez au minimum d'une première expérience au sein d'une exploitation agricole, idéalement dans l'arboriculture fruitière et vous êtes rompu à la conduite d'engins agricoles.

Si possible, vous possédez le permis poids lourd. Dans le cas contraire, une formation sera mise en place.

Autonomie, polyvalence, organisation, rigueur, sens de la communication, goût pour le terrain et le travail en extérieur sont les qualités requises pour ce poste.

Nous vous offrons un emploi stable au sein d'une exploitation unique en Ile de France, un cadre et environnement de travail agréable, des missions variées selon les saisons, une rémunération attractive.

Type de poste : temps plein, CDI
Rémunération : 1900 € bruts/mois à 2300/3000 € bruts/mois (durant les périodes de livraison et en fonction des horaires, car heures de nuit payées double)

Lieu du poste : Ecquevilly (78) avec facilités pour se loger.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles

Entreprise

  • CHARLES CONSEIL RH

Offre n°137 : Technicien bureau d'études (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 78 - Aubergenville ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien bureau d'études (H/F)


Etablir et mettre à jour les gammes de fabrications (nomenclature, opérations de fabrication avec choix des machines et outillages sur SAP.
Calcul des prix de revient pour toutes les consultations clients.
Concevoir des outillages de découpe et de moulage et consultation et négociation avec les outilleurs/commandes aux outilleurs/suivi des commandes outilleurs jusqu'à la facturation.
Programmer les machines de découpe jet d'eau/et table de découpe/usinage.
Créer et modifier les plans de pièces si non fournis par le client et notamment dans le cadre des études acoustiques. Consultation et négociation avec nos fournisseurs pour de nouveaux produits.
Participer et contribuer à la conception de nouveaux processus en collaboration avec la production et proposer des améliorations.
Organiser les postes de travail (ergonomie, outillages etc.) avec contrôle des temps pour comparaison des temps gammes/réel dans le respect de la sécurité. Vérifier en pratique le fonctionnement de la gamme théorique pour les démarrages de nouvelles productions, et assister avec la production et le service qualité.
Assister la production (notamment dans le cas d'adaptation des gammes), et apporter un support technique à la production pour la mise en place des solutions proposées.



Apporter un support technique aux collaborateurs pour la mise en place des solutions proposées
Suivre et contrôler les prototypes et 1er de série.
Proposer des solutions innovantes pour optimiser nos processus
Assurer une communication efficace au sein des services - Capacité a travailler en équipe et à communiquer facilement

Contact avec les clients et les fournisseurs (évaluer les besoins clients, fourniture des documentations techniques et /ou échanger sur des points techniques)
Consultation auprès de nos fournisseurs existants et potentiels
Connaissances professionnelles spécifiques : Diplôme technique dans le domaine industriel
Bonnes connaissances des logiciels de modélisation et de dessin technique (Solidworks, Autocad ou autres)
Connaissance dans la programmation de machine CNC (Jet d'eau, table de découpe, scie.)

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°138 : Pilote Industrialisation H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - MANTES LA VILLE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, un Pilote Industrialisation à Mantes-la-Ville pour un contrat en intérim d'une durée d'un mois.

- Assurer le pilotage des industrialisations
- Coordonner l'ensemble des activités associés à l'industrialisation de l'expression du besoin à la mise en ligne du produit
- Planifier et mettre en oeuvre les activités industrielles en cohérence avec les jalons
- Garant du coût récurrent du produit (CCR) et identifie le plan de réduction des coûts récurrent
- Réalise le suivi des coûts non récurrents et s'engage sur le coût à terminaison du projet
- Coordonne les évolutions de définition des produits de son périmètre
- Pilote et valide la constitution du dossier industriel (DFC, DVI), en cohérence avec le dossier e définition
- Participe aux démarches d'analyse causale, 8D, et d'amélioration du couple produit/précédés
- Elabore les éléments économiques et budgétaires relatifs aux prévisions de charge moyen et d'amélioration du processus de fabrication
**Profil recherché:**
- Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire
- Formation BAC+5 en ingénierie généraliste ou mécanique
- Maîtrise des normes de qualité et de sécurité en industrie
- Capacité à coordonner des projets et à travailler en équipe
- Bonne connaissance des processus de production et d'optimisation
- Curiosité et ouverture d'esprit pour suivre les évolutions technologiques du secteur

Si vous êtes passionné(e) par l'industrialisation et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Pilote Industrialisation à Mantes-la-Ville.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°139 : opérateur-rice fraisage numérique H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 78 - MANTES LA VILLE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, groupe international de haute technologie, opérant dans le domaine aéronautique, de l'espace et de la défense, un-e opérateur-rice fraisage numérique pour son site basé à Mantes-la-Ville.
Vos missions seront :

- Réaliser le réglage et l'usinage de pièce unitaire ou petite série ainsi que des retouches, des reprises sur une fraiseuse numérique
- Réaliser des missions de char ment d'une électroérosion et d'un four de stabilisation
- S'assurer de la conformité des outillages, étalonnages, dates de péremption
- Contrôler la production suivant la(es) carte(s)de contrôle et en utilisant les outils de métrologies associés Description du profil recherché :
- Expérience professionnelle supérieure à 8 ans dans le domaine du fraisage numérique
- Diplôme de niveau BAC/CAP/BEP en productique/technicien d'usinage ou domaine similaire
- Maîtrise des techniques de fraisage numérique et des machines-outils associées
- Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes

Si vous êtes passionné-e par l'aéronautique et la défense, que vous possédez une solide expérience en fraisage numérique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'opérateur-rice fraisage numérique à Mantes-la-Ville.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emp

Offre n°140 : Conducteur / conductrice de trains lignes Transilien LAJ (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

Vos missions
Au quotidien, selon les besoins de l'entreprise, et votre profil, vous pourrez :

- Soit, à l'issue d'une formation de 6 mois, préparer et conduire des trains destinés aux voyageurs : Après avoir assemblé les voitures, réalisé les vérifications du train, vous acheminez les rames vides entre la gare, les voies d'attente et le centre de maintenance tout en respectant les procédures de sécurité et la signalisation ferroviaire.

- Soit à l'issue d'une formation de 12 mois, conduire des trains de voyageurs sur les lignes commerciales : vous transportez les voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire, vous assurez leur information et effectuez les premiers dépannages en cas d'incident.
Ce poste comprend d'éventuels repos hors du domicile.

Pour ces postes :
- Vous êtes seul.e responsable à bord de votre cabine et en contact permanent avec les équipes SNCF afin d'informer du déroulement des missions.
- Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort.
- Vous garantissez la sécurité, le respect des procédures, la régularité du trafic et sa ponctualité.

Ce que nous vous offrons
- Formation
L'entreprise vous dispense une formation de 6 mois ou 1 an , au cours de laquelle vous devez valider les modules les uns après les autres pour apprendre le métier de la conduite de lignes.
L'entreprise propose régulièrement des parcours de formation interne spécifiques aux conducteurs et conductrices de trains qui préparent les trains de voyageurs, pour évoluer vers des postes de conduite des trains de voyageurs.

- Salaire
Votre rémunération annuelle à l'issue de la formation initiale, incluant les éléments variables, sera comprise entre 26K€ et 34K€ selon votre profil et votre expérience.
Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous dans la rubrique « Travailler chez SNCF" sur www.emploi.sncf.com

Profil recherché
Vous êtes titulaire :
- d'un bac +2 ou 3 toutes spécialités,
- ou d'un Bac toutes spécialités,
- ou d'un CAP, BEP,
- ou d'un CFEPS ou CFES.

Familiarisez-vous dès maintenant avec les métiers de la conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations conduite sur www.sncf-mooc.fr.

Les + Le plus beau bureau du monde...Déplacements quotidiens et repos hors domicile possibles.

Labellisé « Top Employer 2022 », SNCF favorise l'intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière.

Rétributions & Avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise
Dispositions légales
Nous vous informons qu'en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l'Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions.

Compétences

  • - Code de circulation ferroviaire
  • - Procédures techniques de conduite sur réseau ferré
  • - Règles de sécurité ferroviaire
  • - Conduire un véhicule ferroviaire

Entreprise

  • SNCF VOYAGEURS

Offre n°141 : Assistant(e) technique et travaux - Bâtiment (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MANTES LA JOLIE ()

L'agence SOPRATEC basée à Cergy est spécialisée en délégation de personnel technique et ingénieurs nous intervenons aussi bureau d'études.
Notre client, une entreprise spécialisée dans les travaux d'étanchéité pour les particuliers et les professionnels.


MISSIONS :

Suivi administratif et technique :
- Rédaction de comptes rendus de réunions de chantier ;
- Préparation et suivi des dossiers administratifs (DOE, PPSPS, etc.) ;
- Suivi et gestion de la facturation des chantiers et des sous-traitants ;
- Gestion administrative des sous-traitants : devis, contrats, attestations, relances ;
- Participation à la planification des interventions.

Terrain :
- Interventions ponctuelles sur chantiers pour appui logistique ou organisationnel ;
- Appui aux conducteurs de travaux dans la coordination des opérations sur site ;
- Contrôle de la conformité des prestations réalisées.

Support à la direction :
- Assistance quotidienne au directeur d'agence ;
- Préparation de tableaux de bord, reporting, aide à la gestion opérationnelle.


PROFIL RECHERCHE :

- Permis B indispensable (déplacements ponctuels sur chantiers) ;
- Vous avez une formation en bâtiment, travaux publics ou gestion de chantier (Bac +2/3 idéalement) ;
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome ;
- Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe ;
- Une première expérience dans une entreprise du bâtiment ou travaux serait un plus ;
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel).

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • GITEC HUMAN RESOURCES

Offre n°142 : Pâtissier H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 16/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Mantes-la-Jolie ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la pâtisserie, un pâtissier
- Réalisation de pâtisseries de qualité selon les recettes établies
- Préparation des ingrédients nécessaires à la production
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Contribution à la mise en place et au nettoyage du matériel et des locaux
- Travail en équipe pour assurer la satisfaction des clients
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la pâtisserie
- Titulaire d'un BAC Professionnel en pâtisserie ou équivalent
- Connaissance des techniques de fabrication de pâtisseries
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Capacité à travailler en équipe et sous pression

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par la pâtisserie de qualité en postulant dès maintenant pour ce poste de pâtissier en intérim.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°143 : Programmeur CN (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Mureaux ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Programmeur CN (H/F)


Gestion de la machine ugv 5 AXES :
-Préparation de l'outillage
-Analyse du dossier de suivi d'outillage
-Connaissance des priorités dans le process de fabrication
-Préparation des méthodes FAO sur logiciel FAO WORK NC
-Préparation des outils de coupe : issus de la gamme d'usinage
-Montage et mesure des outils de la gamme sur machine ainsi que le bloc à usiner
-Lancement du programme
-Contrôle de la pièce usinée
-Entretien et surveillance du 1er niveau de la machine

Savoir être recherché : Rigueur - Organisation - Gestion du stress - Réactivité face aux imprévus - Force de proposition - Autonomie - Volontaire et impliqué(e)

Formation requise : Issu(e) du domaine plasturgie de type Cycle Ingénieur plasturgie ou BTS Outillage ou Moules dans la plasturgie.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°144 : Sérigraphe (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 13/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Mureaux ()

Manpower LES MUREAUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Sérigraphe Technicien Décors (H/F)


En tant que Technicien Décor H/F, vous serez en charge de l'intervention sur les machines de sérigraphie, tampographie et marquage à chaud. Vous animerez les procédures de démarrage et d'intervention en cours de production pour garantir la qualité et l'efficacité des productions.
-Réglage : Préparation des affaires à traiter, réalisation des clichés et écrans, réglage des machines, vérification de la qualité des premières pièces.
-Suivi de production : Recherche de solutions en cas de problème, entretien préventif, dépannages, transmission des consignes et informations de production.
-Spécifique : Mise à la teinte d'encre, maîtrise de la quadrichromie, modification et fabrication d'outillages spécifiques.
-Amélioration continue : Rédaction de procédures, respect des règles de qualité, proposition d'actions d'amélioration.
-Sécurité : Respect des règles de sécurité, alerte en cas de situation dangereuse, vigilance sur les risques liés aux produits chimiques.





-Compétences techniques : Connaissance des procédés de décor, des matières plastiques, des moyens de production, maîtrise des logiciels de bureautique.
-Qualités personnelles : Rigueur, méthode, curiosité technique, réactivité, sens de la communication, esprit d'équipe.
-Formation : Bac Pro Industrie graphique ou expérience équivalente.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°145 : Ingénieur qualité projet (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 78 - LES MUREAUX ()

Les missions du poste

Nous recherchons pour notre client du secteur du spatial et de la défense, un Ingénieur Qualité Projet, le poste est basé en Ile de France. Au sein d'une équipe qualité en place, il/elle aura en charge les activités suivantes :
Intervenir dès la phase de réponse aux appels d'offres : contribuer à la rédaction des devis qualité, négocier les clauses qualité avec les clients, participer aux revues d'offres et de contrats.
Définir et mettre en œuvre les plans qualité, veiller à leur bonne application tout au long du projet.
Rédiger les clauses qualité des sous-contrats et s'assurer de leur respect par les parties concernées.
Garantir la conformité :
Des livrables clients, à partir de l'analyse des preuves enregistrées durant les étapes de production,
Du déroulement des processus de développement, en validant les jalons et points de contrôle définis.
Prendre part au traitement des faits techniques, à la gestion des anomalies et évolutions : proposer, piloter et vérifier l'efficacité des actions correctives et préventives mises en place.
Mener les enquêtes qualité et les expertises techniques dans le cadre des contrats attribués.
Contribuer à la définition et à l'amélioration continue des règles et procédures du système qualité.
Réaliser des audits qualité, aussi bien internes qu'externes.
Participer à l'évaluation et au suivi qualité des fournisseurs, y compris dans le processus de sélection.
Assurer la gestion administrative des Fiches d'Écart et des Fiches d'Amélioration Produit/Process : coordination, suivi, analyse des données issues de leur traitement, production des indicateurs et bilans qualités associées.
Être l'interlocuteur référent des clients et des organismes de contrôle qualité pour les projets confiés.
Respecter et faire respecter les consignes en matière de santé, sécurité et environnement telles que définies dans le manuel d'organisation
Le profil recherché

Formation : Vous êtes issu-e d'une formation supérieure de niveau Bac+5, idéalement diplômé-e d'une école d'ingénieur à dominante mécanique ou équivalent universitaire.
Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience sur un poste similaire, dans un environnement industriel exigeant.
Connaissance technique : Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint), bonne connaissance de SAP, Utilisation des outils et méthodes d'amélioration continue (Lean, 5S, PDCA, etc.).
Langues : Un bon niveau d'anglais est souhaité (écrit et oral)

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

  • AQCEPTANCE

Offre n°146 : Consultant PLM Test (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - LES MUREAUX ()

VOTRE MISSION

Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Consultant(e) PLM qui interviendra sur des projets de transformation digitale dans le secteur aérospatial et défense.

Vous rejoignez une équipe internationale et, sous la responsabilité d'un chef de projet, vous participez aux différentes campagnes de tests tout en assurant le support aux utilisateurs.

Ce poste nécessite une habilitation secret défense et s'effectue intégralement sur site (5/5).

VOTRE RÔLE

- Élaborer des plans de test détaillés pour les solutions PLM/MES (Teamcenter, OPcenter et SAP)
- Exécuter les tests fonctionnels, de performance et de régression
- Identifier et documenter les anomalies, proposer des corrections
- Collaborer avec les équipes de développement et métiers pour optimiser l'utilisation du PLM
- Accompagner le client pendant sa phase de recette
- Assurer le suivi conformément au processus de gestion des remontées en phase de tests
- Participer à la validation de la solution implémentée avant déploiement
- Respecter les engagements et le process de niveau de services (respect des SLA, par ex : délais de réponse au client, de résolution des incidents)

En fonction de votre expérience et de votre appétence, vous pourrez également contribuer à l'analyse de code, des logs et des bases de données.

VOTRE PROFIL

- Diplôme en informatique, génie mécanique, génie logiciel ou GEII, .
- Première expérience (alternance incluse), idéalement acquise dans le secteur industriel (support, testing, etc.)
- Anglais niveau professionnel (à l'oral comme à l'écrit)
- Qualités rédactionnelles: rigueur, précision et clarté
- Curiosité, goût pour le challenge, adaptabilité
- Excellentes compétences en communication et relationnel

Vous connaissez un ou plusieurs des domaines suivants :
- Langages de programmation : Java, C#, C++, Javascript
- Bases de données : Oracle, SQL
- Systèmes d'exploitation : Unix, Windows

La connaissance du PLM, MOM ou autre solution serait un plus (Teamcenter, Opcenter, Apriso).

Entreprise

  • PERCALL

    #Transformation Digitale #PLM #MOM #IoT #ALM #CAD #IOT #XR #Data #Intégrateur & éditeur de logiciels #Partenaire Revendeur #Conseil #Vente #Intégration #Support/Maintenance #Accompagnement au changement #Innovation #PreSales #300 Grands Comptes #Aéronautique #Défense #Industrie #Luxe #Automobile #Energie #600 collaborateurs #9 pays

Offre n°147 : Ingénieur d'études (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 78 - LES MUREAUX ()

VOTRE MISSION

Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Ingénieur d'études qui interviendra sur des projets de transformation digitale dans le secteur aérospatial et défense.

Vous rejoignez une équipe internationale et, sous la responsabilité d'un chef de projet, assurez la maintenance de la solution pour répondre aux attentes de la production.

Ce poste nécessite une habilitation secret défense et s'effectue intégralement sur site (5/5).

VOTRE RÔLE

- Prendre en charge des activités de support PLM
- Respecter les engagements et le process de niveau de services
- Assurer le monitoring
- Gérer les bases de données
- Participer à la définition, à l'écriture et à l'exécution des tests techniques
- Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation technique
- Rédiger les spécifications techniques (en relais des éléments fournis par le consultant fonctionnel)
- Réaliser le paramétrage de la solution
- Mettre en place des outils et méthodes de gestion de configuration, intégration continue et migration de données

VOTRE PROFIL

- B+5 en informatique, GEII, ingénieur généraliste, génie mécanique.
- Minimum 2 ans d'expérience (alternance comprise)
- Secteur industriel
- Très bon niveau en Français et Anglais
- Bonne communication
- Esprit d'analyse, rigueur, curiosité
- Capacité d'intégration et travail en équipe

Vous connaissez un ou plusieurs des domaines suivants :
- Langages de programmation : Java, C#, C++, Javascript
- Bases de données : Oracle, SQL
- Systèmes d'exploitation : Unix, Windows

Entreprise

  • PERCALL

    #Transformation Digitale #PLM #MOM #IoT #ALM #CAD #IOT #XR #Data #Intégrateur & éditeur de logiciels #Partenaire Revendeur #Conseil #Vente #Intégration #Support/Maintenance #Accompagnement au changement #Innovation #PreSales #300 Grands Comptes #Aéronautique #Défense #Industrie #Luxe #Automobile #Energie #600 collaborateurs #9 pays

Offre n°148 : ANALYSTE PROGRAMMEUR (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - support technique ou paramétrage
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 78 - LES MUREAUX ()

VOTRE MISSION

Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Analyste Programmeur(se) qui interviendra sur des projets de transformation digitale dans le secteur aérospatial et défense.

Vous rejoignez une équipe internationale et, sous la responsabilité d'un chef de projet, assurez la maintenance de la solution pour répondre aux attentes de la production.

Ce poste nécessite une habilitation secret défense et s'effectue intégralement sur site (5/5).

VOTRE RÔLE

- Prendre en charge des activités de support technique niveau 3 :
- Analyse de code, log et bases de données
- Mise en place de solutions de contournements provisoires en attendant la correction définitive
- Capitalisation de méthode d'analyse et troubleshooting (documentation)
- Respecter les engagements et le process de niveau de services
- Assurer le monitoring
- Gérer les bases de données
- Participer à la définition, à l'écriture et à l'exécution des tests techniques
- Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation technique
- Rédiger les spécifications techniques (en relais des éléments fournis par le consultant fonctionnel)
- Réaliser le paramétrage de la solution
- Mettre en place des outils et méthodes de gestion de configuration, intégration continue et migration de données

VOTRE PROFIL

- Formation en informatique ou équivalent
- Minimum 2 ans d'expérience en support technique ou paramétrage (alternance comprise)
- Savoir investiguer et trouver des solutions aux problématiques des utilisateurs
- Très bon niveau en Français et Anglais
- Bonne communication
- Esprit d'analyse, rigueur, curiosité
- Capacité d'intégration et travail en équipe

Vous connaissez un ou plusieurs des domaines suivants :
- Langages de programmation : Java, C#, C++, Javascript
- Bases de données : Oracle, SQL
- Systèmes d'exploitation : Unix, Windows

Entreprise

  • PERCALL

Offre n°149 : Chef / Cheffe de site sécurité incendie Site Industriel (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 78 - BUCHELAY ()

Le poste
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) chef(fe) de site pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Buchelay (78).

Sur un site industriel en poste de journée au statut Agent de Maîtrise coefficient AM 160 (2293.55€ brut mensuel).
Horaires : 07h00 - 19h00

Vos principales missions sont:
- Le management du service de sécurité ;
- Le conseil du chef d'établissement en matière de sécurité incendie
- L'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent
- Le suivi des obligations de contrôle et d'entretien (tenue des registres et de divers documents administratifs concourant à ce service).
Professionnel de la sécurité.
Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que le SSIAP 1 valide, les habilitations électriques à jour serait un plus,
Les avantages Seris :
- Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches.
- Des avantages sociaux:
o Paiement des salaires au 1er du mois,
o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers,
o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé,
o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai.

Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?!
Nos prochaines étapes
Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe.
Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Analyser et prévenir les risques
  • - Coordonner des interventions de sécurité
  • - Protéger des personnes et des biens
  • - Traiter les demandes de support technique
  • - SST
  • - Carte professionnelle d'agent de sécurité
  • - SSIAP 1

Formations

  • - Sécurité défense (TFP / CQP APS) | Aucune formation scolaire
  • - Sécurité incendie (SSIAP 1) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SERIS

    Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Offre n°150 : Technicien Electromécanique (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 09/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - BUCHELAY ()

Descriptif du poste :

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Technicien Électromécanique Itinérant pour intervenir sur différents sites clients situés en Île-de-France.

Rattaché(e) au Responsable Technique, vos principales missions seront les suivantes :

Assurer la maintenance préventive et curative d'équipements électromécaniques (pompes, moteurs, systèmes de levage, compresseurs, armoires électriques, etc.)

Diagnostiquer les pannes d'origine électrique ou mécanique

Effectuer les dépannages sur site et rédiger les comptes-rendus d'intervention

Réaliser des installations ou remises en conformité des équipements

Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes

Être le relais technique auprès des clients et assurer un bon niveau de satisfaction
Formation : Bac Pro / BTS / DUT en électrotechnique, maintenance industrielle, mécatronique ou équivalent

Expérience : Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, en environnement industriel ou tertiaire

Compétences techniques :

Solides connaissances en électricité industrielle (lecture de schémas, câblage, dépannage)

Compétences en mécanique (roulements, moteurs, vérins, transmissions)

Maîtrise des outils de mesure et de diagnostic (multimètre, pince ampèremétrique, etc.)

Habilitations électriques à jour :

H0V (haute tension - voisinage)

Basse Tension (B1V, B2V ou BR souhaitées)

Autonomie, rigueur, sens du service client

Bon relationnel, esprit d'équipe

Goût pour l'itinérance et la diversité des interventions

Permis B recommandé
Casier judiciaire Vierge
Autonome

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Villes voisines