Offres d'emploi à Montaigu (02)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montaigu située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 17 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montaigu. 54 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - SISSONNE, 02 - ST ERME OUTRE ET RAMECOURT, 02 - BIEVRES ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Montaigu

Offre n°1 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - SISSONNE ()

L'association Accomplir Ensemble un Devenir est une association située dans l'Aisne avec 9 établissements et services répartis sur les communes de Sissonne, Saint-Erme, Goudelancourt et Liesse Notre Dame. L'AED recrute un(-e) agent administratif principal.

Le/la secrétaire exerce ses missions sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière avec laquelle il/elle collabore et rend compte régulièrement de son activité.

Il/elle doit préparer et suivre les dossiers des usagers des établissements adultes de l'association.
Réaliser le suivi administratif des documents, en assurer le classement et l'archivage.
Met en forme les rapports et les courriers relatifs au fonctionnement des structures.
Il/elle doit assurer la bonne tenue des diverses tâches administratives ainsi que l'accueil physique et téléphonique des personnes.

Nota : ces missions pourront être modifiées pour tenir compte du profil de la personne recrutée

CONDITIONS DE TRAVAIL
- Rémunération : 2039.84 euros mensuel brut selon CCN66, sans ancienneté
- Posté situé à Sissonne
- Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Numériser des documents, médias ou supports techniques
  • - accueil physique et téléphonique
  • - communication interne et externe

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • IME Raymond RUFFIER

    L'Institut Médico-professionnel - Raymond Ruffier de Sissonne - (45 places - internat et 1/2 internat) accueillant des jeunes (filles et garçons de 14 à 20 ans) ayant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés (troubles psychiques et troubles de la conduite et du comportement).

Offre n°2 : Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ST ERME OUTRE ET RAMECOURT ()

L'auxiliaire ambulancier, s'occupe du transport de patients à bord d'un
véhicule sanitaire léger. Il peut s'agir de personnes blessées, handicapées, âgées ou malades
qui ont besoin de soins au sein d'un établissement de santé. L'auxiliaire ambulancier intervient
alors sur prescription médicale. Il peut également lui arriver de faire face à une situation
d'urgence sanitaire.
** Etre titulaire de la formation auxiliaire ambulancier impérativement**

Celui-ci gère le transport des patients avec un véhicule sanitaire léger. Lorsqu'il s'agit d'une ambulance, davantage médicalisée
qu'un VSL, ses missions consistent plutôt à assister les ambulanciers dans leurs différentes tâches.

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Installer une personne, un client
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements

Entreprise

  • AMBULANCE SAINT ERME CHRISTIAN LEBLANC

Offre n°3 : Pizzaïolo / Pizzaïola (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ST ERME OUTRE ET RAMECOURT ()

Nous recherchons une personne pour de la mise en place et l'élaboration de pizzas et divers snacking ainsi que pour le nettoyage des locaux.
Vous serez chargé(e) également de la livraison et du remplissage des distributeurs.

Travail : 5 jours par semaine.
Repos le dimanche ainsi qu'un jour dans la semaine suivant le planning


Vous êtes motivé (e) et vous souhaitez travailler dans un environnement convivial, alors n'hésitez plus et envoyez nous votre CV!
Poste à pourvoir au 01 juillet.

Entreprise

  • PIZZA LE LA

Offre n°4 : Ambulancier / Ambulancière (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ST ERME OUTRE ET RAMECOURT ()

L'ambulancier transporte les blessés, les malades, les personnes handicapées ou âgées vers les hôpitaux, les cliniques ou les maisons de retraite. Il doit veiller au confort du passager même s'il conduit à grande vitesse dans une situation d'urgence.
L'ambulancier aide le malade à monter dans l'ambulance, puis il l'installe. Durant le trajet, il veille à son confort et à son état de santé. Il peut intervenir en cas de besoin pour apporter les premiers secours (bouche-à-bouche, massage cardiaque...).
L'ambulancier est chargé de l'entretien de son véhicule et de la stérilisation du matériel (lavage, désinfection...). En parallèle, il peut effectuer des tâches administratives : facturation, encaissement...


Vous devez être titualire du diplôme d'état d'ambulancier impérativement.

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Installer une personne, un client
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements

Entreprise

  • AMBULANCE SAINT ERME CHRISTIAN LEBLANC

Offre n°5 : Technicien Sûreté Electronique - H/F (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - BIEVRES ()

Rattaché au Responsable Technique, vous interviendrez directement sur les installations de systèmes de sûreté, en déploiement, mise en service et maintenance. Vos missions, si vous les acceptez :
- Maintenance préventive et curative des systèmes de sûreté, en mettant l'accent sur les solutions de vidéoprotection dans des environnements urbains.
- Mise en service des installations, avec une attention particulière portée à la qualité des systèmes de surveillance et à la formation des utilisateurs sur leur fonctionnement.
- Installation des équipements de sûreté, en particulier pour nos clients bénéficiant d'un contrat de maintenance.
- Satisfaction client : être un véritable conseiller et un interlocuteur privilégié auprès des clients, recueillir leurs besoins et faire remonter ces informations à votre hiérarchie.


Qualifications

De formation technique en électronique ou électrotechnique , vous avez acquis une expérience solide dans le domaine de la sûreté, en particulier dans l'installation et la maintenance de systèmes de vidéoprotection urbaine.
Autonome, organisé(e), et réactif(ve), vous êtes habitué(e) à évoluer dans un environnement exigeant. Vous savez prendre des initiatives et maintenir des relations de confiance avec vos clients
Compétences spécifiques recherchées : Connaissance des systèmes et solutions de sûreté, notamment dans le domaine de la vidéoprotection urbaine, avec des marques telles que :
- ARITECH / CASTEL / SIEMENS / VANDERBILT
- HONEYWELL/NEDAP/TIL/ALCEA
- GENETEC / ÉTAPE IMPORTANTE
- La connaissance des normes APSAD serait un atout supplémentaire.


Informations complémentaires

Nous rejoindre, c'est aussi :
- Un salaire défini selon votre profil (Minimum 2400 € Bruts)
- Un CDI (37 heures)
- Des RTT
- Panier repas de 12,50 €
- Un véhicule de service + carte essence / télépéage
- Des chèques vacances + avantages CSE + mutuelle d'entreprise
- Un programme de cooptation
- Un vrai parcours d'intégration
- Un parcours tremplin (formations complémentaires liées à vos futures missions)
- Un coaching carrière et développement de vos compétences tout au long de votre parcours professionnel
Avant d'intégrer nos équipes :
- Vous serez contacté par Meryame pour un premier échange
- Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique
- Vous aurez confirmé votre souhait d'intégrer ERYMA

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°6 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - SISSONNE ()

Missions générales :
Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales, des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.

Missions spécifiques du poste :
Accueillir, accompagner et orienter des enfants et adolescents en situation de handicap (déficience intellectuelle)
Etre attentif aux attentes et identifier les besoins de la personne accueillie en lui offrant des prestations adaptées
Coordonner des parcours en s'inscrivant dans une démarche partenariale
Garantir la participation des familles et mobiliser ses ressources

Compétences spécifiques :
- Accompagnement d'enfant et d'adolescents en situation de handicap (déficience intellectuelle)
- Coordination de parcours des personnes accueillies
- Techniques d'entretien
- Gestion des conflits
- Développer le travail de partenariat et de coopération
- Cadre législatif et réglementaire / missions de l'établissement

Savoirs :
- Accompagnement sociale et éducatif spécialisé
- Conception et conduite de projet éducatif spécialisé
- Communication professionnelle
- Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter institutionnelles
- Droits et obligations du fonctionnaire

Savoir-faire :
- Instaurer une relation et assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique
- Concevoir, participer à l'élaboration et conduire le projet éducatif
- Observer, diagnostiquer, analyser et évaluer des situations éducatives
- S'inscrire dans une dynamique institutionnelle et assurer une cohérence des actions socio-éducatives
- Développer des actions en partenariat en favorisant les ressources du territoire
- Capacité organisationnelle, rigueur
- Capacités rédactionnelles

Savoir-être :
- Sens des relations humaines
- Adaptation, autonomie
- Discrétion
- Sens de l'écoute et aptitude à communiquer
- Sens du service rendu

Compétences

  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Éducateur spécialisé (Diplôme d'état obligatoire) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EPHESE

Offre n°7 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - SISSONNE ()

Prérequis
- Diplôme/ Formation : DEME
- Titulaire du permis de conduire (B)
- Compétences spécifiques : Les horaires de l'internat sur un rythme d'une semaine sur deux (Pas de week-end)
- Gestion des conflits au quotidien
- Traitement des situations de « crise »
- Gestion de situations de violences physiques et/ou verbales
- Capacité à organiser son temps de travail
- Capacité à prendre du recul face à une situation de tensions
- Risque de fatigue physique et psychologique

Missions
* Anime et organise le quotidien des personnes accueillies (enfants et adolescents) dans le cadre de l'internat
- Prise en charge physique du groupe d'usager (seul ou en doublure) dans les actes de la vie quotidienne
- Mise en œuvre d'un planning d'activités éducatives et ludiques en lien avec les besoins identifiés des jeunes pris en charge
- Gestion des conflits dans le cadre de la collectivité
- Participer à la rédaction des écrits professionnels relatifs à la prise en charge en internat (projet de groupe, projet d'activité, rapports hebdomadaires, rapports trimestriels, projet d'activités éducatives,...)
- Ponctuellement, fonction d'« intervention » pour relayer et/ou permettre le bon déroulement des activités du site.

* Dans le cadre d'un projet, conduite de projet sous forme d'ateliers éducatifs dans le cadre de la prise en charge de jour
- Proposer des activités éducatives de jour pour répondre aux besoins identifiés des jeunes du site, en accord avec les projets de service
- Travail de construction de projets adaptés, d'évaluations intermédiaires et finales
- Ponctuellement, fonction d' « intervention » pour relayer et/ou permettre le bon déroulement des activités du site

*Contribuer au suivi de dossier et de situations
- En lien avec son responsable hiérarchique ou un binôme titulaire d'un diplôme ASE,
participation à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individualisé d'accompagnement (notion de référence)
- Accompagnement de la personne accueillie dans le cadre de l'insertion scolaire, sociale et professionnelle

*S'inscrire dans une dynamique participative autour du projet institutionnel
- Assurer l'accueil et le suivi des stagiaires d'école en formation pour un diplôme équivalent ou inférieur à celui dont il est titulaire

*Missions relatives au bon fonctionnement de l'établissement :
- Assurer les transports d'enfants et d'adolescents pour les trajets domicile / établissement et pour les suivis spécifiques en ambulatoire (rendez-vous orthophonie, ergothérapie...)

*Activités :
- Accompagnement des enfants et adolescents pour les actes la vie quotidienne en internat,
sur leur lieu d'hébergement et de repas
- Accompagnement des enfants et adolescents pour des activités spécifiques en lien avec leur besoins dans les salles d'activités, dans la classe ou dans des espaces dédiés hors de l'établissement.
- Accompagnement ou conduite des enfants et adolescents dans les transports

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Atelier éducatif (Moniteur éducateur) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EPHESE

Offre n°8 : Employé polyvalent de gîtes H/F

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - BOUCONVILLE VAUCLAIR ()

Missions :

Gestion des Gîtes :
Superviser et coordonner l'entretien des gîtes.
Assurer le ménage et la préparation des logements avant l'arrivée des clients.
Maintenir les espaces communs propres et accueillants.

Entretien des Bureaux :
Assurer la propreté et le bon ordre des bureaux et espaces administratifs.

Profil Recherché :
Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse.
Expérience préalable dans le même domaine
Permis de conduire et véhicule personnel recommandé pour déplacements entre les gîtes.

Localisation :

Gîte à Bouconville-Vauclair
Gîte à Neuville-sur-Ailette

Contrat évolutif

Compétences

  • - Gestion des urgences en hôtellerie
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Gérer les plannings de réservation
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • TERRE & MER

Offre n°9 : Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - SISSONNE ()

L'association Accomplir Ensemble un Devenir est une association située dans l'Aisne avec 9 établissements et services répartis sur les communes de Sissonne, Saint-Erme, Goudelancourt et Liesse Notre Dame. L'AED recrute un(-e) gestionnaire paie pour ses établissements et services.

MISSIONS
Vos missions principales seront les suivantes :
- Gestion de la paie :
o Élaboration et contrôle d'environ 100 bulletins de paie mensuels selon la CCN66 (Convention Collective Nationale des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées) et 67 paies des travailleurs en situation de handicapés en ESAT.
o Collecte et contrôle des éléments variables de paie (absences, congés, primes, heures supplémentaires, etc.).
o Réaliser et suivre les déclarations sociales
- Gestion administrative du personnel :
o Assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie
o Suivi des contrats de travail (rédaction, renouvellement, modification).
o Suivi administratif du salarié : médecine du travail, autorisation de conduite, dossiers de prévoyance,.
o Suivi de la formation
- Veille réglementaire :
o Assurer la conformité avec la législation sociale, les conventions collectives et la réglementation en vigueur.
o Gestion des procédures liées aux ruptures de contrats (licenciement, démission, retraite, etc.).

Nota : ces missions pourront être modifiées pour tenir compte du profil de la personne recrutée

PROFIL
- BTS RH ou équivalent
- Expérience exigée de 3 ans sur un poste de gestionnaire de paie

CONDITIONS DE TRAVAIL
- Rémunération selon profil de 2100.71 euros à 3859.89 euros (conformément à la CCN66)
- Posté situé à Sissonne
- Poste à pourvoir à compter du 07 mai 2025

AVANTAGES SOCIAUX
- Accord sur l'organisation du temps de travail permettant l'octroi 9 congés supplémentaires par an à partir d'un an d'ancienneté
- Accord télétravail
- Participation à la complémentaire santé par l'employeur à hauteur de 50 %
- Comité Social et Economique

POUR POSTULER
- Adresser un CV et une lettre de motivation à l'attention de la Responsable des Ressources humaines - 6 rue de la Selve 02150 Sissonne ou par mail à l'adresse : rh@aed-asso.fr

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • IME

    L'Institut Médico-professionnel - Raymond Ruffier de Sissonne - (45 places - internat et 1/2 internat) accueillant des jeunes (filles et garçons de 14 à 20 ans) ayant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés (troubles psychiques et troubles de la conduite et du comportement).

Offre n°10 : Cariste (F/H)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Marchais ()

Au centre de la chaîne logistique, vous avez pour missions de :
- réceptionner, stocker, préparer et distribuer les marchandises
- conduire un chariot élévateur de type 3 et/ou 5, aussi bien dans l'entrepôt qu'à l'extérieur.
- transporter la marchandise afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking.

Dans le cadre de vos missions, il est important de respecter scrupuleusement les règles de circulation et de sécurité. De même, vous êtes responsable de votre chariot %%(Préciser ici : carnet de suivi, chargement de la batterie, gaz
Polyvalent, en soutien de votre équipe, vous êtes amené à effectuer de la manutention, ainsi que de la préparation de commandes.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !

Offre n°11 : Technicien / Technicienne de maintenance en équipements industriels (H/F)

  • Publié le 21/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - SISSONNE ()

Vous effectuez la maintenance préventive et curative des machines industrielles blanchisserie.
Maintenance électrique, mécanique, pneumatique.
Mise en service les matins et arrêt des machines en fin de journée.

Posté de 6h à 13h ou 11h à 18h30
CDI possible

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Superviser une opération de maintenance

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents
  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Offre n°12 : Mécanicien mécanique générale H/F

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - SISSONNE ()

Placé sous l'autorité militaire, au sein de l'atelier de la maintenance et de la logistique, vous devrez assurer les interventions sur des ensembles mécaniques et mettre en œuvre les systèmes de dépannage automatisés

Formation : CAP mécanique automobile ou agricole ou 3 années d'expérience dans la profession de mécanicien. Le permis PL serait un plus.

Poste à pourvoir au 1er juin 2025 par examen professionnel.
CDD de 1 an puis CDI.
Durée du travail : 08h30
Horaires de travail : variables du lundi au vendredi midi.

Savoirs et savoir-faire :
- principe de fonctionnement d'un moteur diésel
- procédures d'entretien de véhicules
- intervenir sur un moteur diésel
- intervention de service rapide
- changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
- détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
- déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
- intervenir sur des véhicules légers
- intervenir sur des véhicules et engins de travaux publics (grue, benne.)
- intervenir sur de véhicules lourds (semi-remorque.)
- assurer une maintenance de premier niveau
- entretenir l'atelier
- entretenir l'outillage
- connaitre et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents
  • - Machinisme agricole | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENZUB

Offre n°13 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - LIESSE NOTRE DAME ()

MISSIONS
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes
- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle de manière autonome.

ACTIVITES PRINCIPALES
- Prise de connaissance des transmissions orales et écrites (logiciel informatique)
- Organisation et réalisation des soins sur l'ensemble des secteurs en coordination avec l'aide- soignant
- Préparation de la consultation du médecin
- Travail rédactionnel et suivis obligatoires (ex : poids et tension) répartis suivant les délégations à chaque IDE
- Assurer les soins d'hygiène et veiller au bien-être de la personne durant le service et dans les locaux utilisés
- Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne
- Assurer l'aide et le soutien psychologique aux résidants

COMPETENCES
- Maîtriser de gestes techniques en soins infirmiers.
- Posséder des connaissances sur les pathologies liées au vieillissement.
- Savoir utiliser les ressources de la personne âgée.
- Développer des compétences en ergonomie.
- Savoir prendre en charge la douleur.

QUALITES REQUISES
- Ponctualité, assiduité, capacité d'écoute et discrétion.
- Dynamisme, disponibilité, ouverture d'esprit.
- Gestion du stress et maitrise de soi.
- Habileté à agir et à collaborer en équipe.
- Sens du travail en équipe
- Sens des relations humaines vis-à-vis des malades, de leurs familles et des collègues.
- Esprit d'initiative, curiosité intellectuelle.
- Esprit de décision et de réactivité.
- Conscience et rigueur professionnelle.
- Sens des responsabilités tant sur le plan collectif que sur le plan individuel.

Poste à pourvoir au 1er Juin

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EPHESE

Offre n°14 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - LIESSE NOTRE DAME ()

Missions :
Dans le cadre du fonctionnement correspondant à l'agrément et aux missions de l'établissement, le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie psychique de la personne et l'amener à un mieux-être.

Missions spécifiques du poste :
Fonction clinique :
- Planifier et prendre en charge individuellement ou en groupe les enfants et adolescents
- Conduire les entretiens et soutenir l'élaboration psychique et le développement de la personne
- Participation aux entretiens avec les familles et soutien ponctuel dans un cadre organisé
- Evaluer le stade de développement psychique de l'usager et déterminer le type de personnalité par tests, entretiens et observations
- Repérer les éléments de personnalité de l'usager et leurs interactions avec la dynamique familiale et sociale
- Réaliser des bilans psychométriques

Fonction institutionnelle :
- Participer en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet individualisé de l'usager
- Apporter un éclairage clinique au sein de l'équipe pluridisciplinaire
- Participer aux réunions de service et à toute autre réunion institutionnelle ou commission susceptible de permettre d'organiser le travail avec l'ensemble des professionnels (éducatifs, thérapeutes, administratif, technique.)
- Analyse des dysfonctionnements constatés et de leurs incidences cliniques. En lien avec le responsable de site, proposition d'aménagement et de solutions éventuelles (réflexion sur les pratiques professionnelles, mise en place d'outils, espace de parole.)
- Assurer la fonction de référent de stage pour les psychologues en formation

Fonction institutionnelle :
- Participer en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet individualisé de l'usager

Compétences spécifiques :
- Connaissances en matière de psychologie clinique et psychopathologie de l'enfance en lien avec les problématiques du handicap
- Connaissance des caractéristiques cliniques et interventions thérapeutiques spécifiques
- Savoir adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans un domaine de compétence

Savoir-faire :
- Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque usager
- Définir, formuler et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés à l'usager
- Rédiger des notes, documents de suivi, rapports ou documents de travail, en lien avec le responsable de site
- Actualisation continue des connaissances et travail sur son implication personnelle.

Savoir-être :
- Savoir adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence.
- Savoir entrer en contact avec un enfant, adolescent ou jeune adulte et être repéré par un groupe.

Diplôme:
DEES de psychologie clinique et de psychopathologie / Master II en psychologie clinique, psychopathologie de l'enfance/adolescence

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EPHESE

Offre n°15 : Préparateur de drive (h/f/d)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Notre client sur Montaigu - Vendée spécialisé dans la grande distribution recrute des préparateurs de commandes DRIVE.
Vos missions sont les suivantes :
Préparer les courses pour les clients selon la procédure du magasin (enregistrement, édition, remise de la commande et encaissement)
Réaliser les commandes clients à l'aide d'une scanette, en mettant en sacs les produits commandés.
De plus, vous devrez :
Signaler à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité)
Veiller à la satisfaction de la clientèle
Organiser la gestion des commandes
Stocker la commande, en respectant la chaîne du froid
Amplitudes Horaires :

Offre n°16 : Préparateur(rice) de commandes F/H - Propulse (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - AIZELLES ()

Nous recherchons activement des Préparateurs(trices) de commandes (H/F) pour rejoindre une usine spécialisée dans la production et le conditionnement, située à Beaumont de Lomagne (82).

En tant que préparateur(trice) de commandes, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement de la production et de l'expédition des marchandises.
Vos missions principales seront :


- Préparer les commandes en respectant les bons de commande.
- Contrôler la qualité et la conformité des produits avant expédition.
- Emballer et étiqueter les produits selon les consignes.
- Gérer les stocks et participer aux inventaires périodiques.
- Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité propres à l'industrie agroalimentaire.

- Une première expérience en logistique, agroalimentaire ou préparation de commandes serait un plus, mais les débutants motivés sont acceptés.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et dynamique.
- Vous appréciez le travail en équipe et savez respecter des cadences de production.
- Vous êtes à l'aise avec le port de charges et le travail dans un environnement agroalimentaire.



Conditions de travail :

- Lieu : Beaumont de Lomagne (82)
- Type de contrat : Mission d'intérim
- Horaires : Temps plein - Travail en journée
- Rémunération : Selon profil
- Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement




N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant en réponse à ce mail.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
À très vite

Entreprise

  • Propulse

    ProPulse, c'est L'Agence d'Intérim ! Notre mission ? Créer des opportunités pour Vous.

Offre n°17 : Agent déclarant / Agente déclarante en douane (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Manpower MONTAIGU recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Assistant Douanes (H/F). Au sein d'une équipe et d'un open space, vous participez aux opérations de saisies douanières.

Vous recueillez les différentes informations nécessaires.
Vous saisissez l'ensemble des déclarations douanières.
Vous vérifiez les saisies effectuées.
Vous préparez les documents à remettre aux collaborateurs.

Après une période de formation d'environ 2 semaines sur des horaires 9h/17h les horaires seront les suivants :
10h48/19h du lundi au vendredi

   Avec une première expérience en assistanat et/ou saisie de données, vous êtes parfaitement à l'aise avec l'outil informatique.

?Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. 
Vous bénéficiez des avantages de notre groupe :
CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500€/an.
CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end.
Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions...

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°18 : Employé / Employée de rayon h/f

  • Publié le 01/06/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - ORGEVAL ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°19 : Hôte / Hôtesse de caisse h/f

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - ORGEVAL ()

Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir .) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients,Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;Vous aurez en charge la gestion du placement des hôtes et hôtesses de caisses.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?Rejoignez notre tribu de 6 collaborateurs dans le service et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à accueillir les succès avec un sourire qui cloue au mur ?

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°20 : Hôte / Hôtesse de caisse h/f

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - ORGEVAL ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation/intéressement + prime annuelle +mutuelle, 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°21 : Préparateur de courses Drive (H/F/D)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Notre client sur Montaigu - Vendée recrute des Préparateurs de Commandes (H/F/D) pour un poste en CDI à temps plein, basé à Montaigu.
Sous la supervision des responsables du Drive, vous serez un acteur clé pour garantir le bon déroulement des opérations quotidiennes et assurer la satisfaction de nos clients.
Les missions attendues du poste :
- Réceptionner la marchandise, assurer le contrôle et le stockage des produits
- Recharger les racks de préparation pour garantir la disponibilité des produits
- Préparer les commandes des clients avec précision et rapidité
- Accueillir les clients, répondre à leurs questions et assurer une excellente qualité de service
- Veiller à la propreté et à l'organisation du drive
Les avantages une fois en CDI :
- Temps de travail de 35 heures par semaine
- Prime annuelle équivalente à un 13ème mois de salaire (sous réserve d'une année d'ancienneté)
- Prime de participation et d'intéressement
- Salaire mensuel brut à partir de €
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Rejoignez-nous dès aujourd'hui pour contribuer au succès de notre client et évoluer dans un environnement stimulant et enrichissant !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°22 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 4 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - CORBENY ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à CORBENY pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 8 ans, 10 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur REIMS et sa région. Notre agence : 56 avenue de Laon 51100 REIMS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°23 : Agent de propreté F/H (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Nous recrutons pour notre site client à XXXXXXX un :

Agent de propreté F/H

Accompagné de votre responsable, votre mission consiste à :
- Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé,
- Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés,
- Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène,
- Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuelle,

Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client.
Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. Etre titulaire d'un CAP et/ou Bac pro en hygiène/propreté ou équivalent ainsi que d'une première expérience sur un poste similaire sont la bienvenue mais tous les profils sont étudiés.

Rejoindre Onet, c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, de respect et d'audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien.

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.

Entreprise

  • ONET

    Onet est un groupe de services et d'ingénierie de dimension internationale. Notre offre diversifiée (Propreté, Sécurité, Accueil, Logistique, Services aéroportuaires, Ingénierie et Services nucléaires, Maintenance techniques des bâtiments) s'étend sur plusieurs pays d'implantation et repose sur l'expertise de nos 80 000 collaborateurs. Notre mission est de déployer nos énergies et nos ressources pour contribuer à créer des environnements toujours plus sains, sûrs et fiables.

Offre n°24 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 10/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - CORBENY ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bricolage, un Vendeur H/F. Votre mission est essentielle pour assurer le développement du portefeuille clients et d'en suivre les comptes . Nous avons besoin de vos compétences en relation client pour renforcer nos équipes !
Avantages de la mission:
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET

Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes:
- Développer, conseiller et gérer une clientèle d'entreprise
- Garantir la qualité des prestations et de la satisfaction client
- Réception des appels entrants et sortants
- Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions
-Participer à la gestion du rayon en fiabilisant les stocks par le suivi des emplacements vides, des retours fournisseurs et la réalisation des inventaires partiels.

Nous recherchons des profils:
- Vous justifiez d'une première expérience en Grandes Surfaces de Bricolage ou d'une bonne connaissance des produits.
- Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome
- Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe
- Votre connaissance et votre intérêt pour les produits de bricolage vous permettent d'accompagner nos clients en fonction de leurs besoins.
- Le Caces 3 est un plus pour ce poste.

Entreprise

  • Gojob

Offre n°25 : Responsable de Comptes et Ingénieur Avant-vente (H/F) Infrastructures réseaux (H/F/D)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Brainfield recherche pour son client, TPE innovante en développement spécialisée dans le domaine des systèmes informatiques, qui accompagne ses clients tout au long du cycle de vie de leur SI (conseil et ingénierie projet, services, conception et transformation), un Responsable de comptes Ingénieur avant-vente H/F en CDI sur la Vendée (proche Nantes).
Vos missions principales sont sur ce poste :
Préparer et animer les comités de pilotage : Suivi périodiques des KPIs, des sauvegardes, rapports de gestion de la capacité et des versions, rédaction des synthèses des comités avec plans de progrès.
Conseiller et qualifier techniquement : Conseiller et aider les clients à optimiser leur consommation, leur sécurité et la performance. Analyser, proposer les solutions techniques adoptées et les soutenir au client en collaboration avec les chargés d'affaires. Suivre les évolutions des offres des partenaires technologiques.
Orchestrer une vision d'ensemble et contribuer au pilotage des projets clients : Contribuer au suivi des projets de déploiement et de modification des clients que tu pilotes grâce à la vision d'ensemble dont tu disposes.
Point d'entrée pour le client : Centraliser toutes les demandes clients en dehors du support niveau 1 et coordonner le travail des différents services internes.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°26 : Conducteur / Conductrice de ligne sur machine Open-End (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 02 - MONTAIGU ()

Consultante en recrutement, j'accompagne l'un de mes clients pour un recrutement conducteur de ligne de fabrication dans le domaine agroalimentaire H/F  2*8  , poste en CDI sur Montaigu.
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de taille humaine en plein développement à l'international et à forte notoriété dans les produits alimentaires 
    Rattaché ( e ) au responsable, vous intégrez une équipe composée de 10 personnes. Vous participerez au conditionnement des produits, en travaillant dans un environnement lumineux et à température ambiante.
LES MISSIONS
- Conduire différentes lignes Fabrication
- Appliquer le programme journalier et les consignes ;
- Surveiller les paramètres des installations ;
- Effectuer la maintenance de 1er niveau ;
- Réaliser les contrôles qualité ;
- Renseigner les documents d'autocontrôle et de traçabilité ;
- Nettoyer les installations, les lignes et les locaux.
Pour ce poste vous êtes issu(e) d'une formation en production, vous avez une expérience confirmée ( d'au moins 3 ans) sur un poste de conducteur de ligne en fabrication, sur process automatisée et ce avec une expérience en milieu agroalimentaire.
Vous avez une bonne aisance pour acquérir les process, et les outils de gestion automatisée de ligne, vous maitrisez les normes et le travail en milieu alimentaire, ou êtes adaptable et curieux pour vous former  
Poste en CDI sur Montaigu, espace de travail lumineux et tempéré,  En 2x8, 
Rémunération fixe Suivant expérience (sur 13 mois de salaire) + primes paniers, des indemnités kilométriques, une mutuelle, des jours de RTT, , de la prévoyance, de la participation et de l'intéressement aux résultats, un Comité Social et Economique.
  

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°27 : Vendeur comptoir (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - CORBENY ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bricolage, un Vendeur H/F. Votre mission est essentielle pour assurer le développement du portefeuille clients et d'en suivre les comptes . Nous avons besoin de vos compétences en relation client pour renforcer nos équipes !
Avantages de la mission:
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
Directement rattaché au responsable de magasin, vous assurez les tâches suivantes:
- Développer, conseiller et gérer une clientèle d'entreprise
- Garantir la qualité des prestations et de la satisfaction client
- Réception des appels entrants et sortants
- Etre à l'écoute des clients et leur apporter des solutions
-Participer à la gestion du rayon en fiabilisant les stocks par le suivi des emplacements vides, des retours fournisseurs et la réalisation des inventaires partiels.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1921€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils:
- Vous justifiez d'une première expérience en Grandes Surfaces de Bricolage ou d'une bonne connaissance des produits.
- Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome
- Vous avez un excellent relationnel, une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez travailler en équipe
- Votre connaissance et votre intérêt pour les produits de bricolage vous permettent d'accompagner nos clients en fonction de leurs besoins.
- Le Caces 3 est un plus pour ce poste.

Offre n°28 : Technicien de Maintenance 2x8 H/F

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Spécialiste du développement et de la fabrication de produits de santé et de bien-être naturels, notre client recherche un Technicien de Maintenance 2x8 pour son site de Montaigu.En tant que Technicien de Maintenance 2x8, vos missions seront les suivantes :
Réalisation des opérations de maintenance préventive et corrective,
Utilisation d'une GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur),
Contrôles, vérifications et suivi des équipements,
Mise à jour du cahier de suivi de maintenance,
Réalisation des changements de formats et réglages,
Participation à l'amélioration continue au sein de l'équipe maintenance,
Accompagnement et formation des conducteurs de machines.
Formation interne continue,
Heures de nuit majorées,
Primes de panier,
Locaux modernes et lumineux,
Remises sur les produits,
Salle de sport,
Comité Social et Économique (CSE), etc.

Offre n°29 : Chef d'atelier H/F

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - SISSONNE ()

ITT VIMO recherche un Chef d'atelier H/F :
Envie de donner un nouvel élan à votre carrière dans le machinisme agricole ?
Rejoignez ITT VIMO, concessionnaire New Holland et acteur majeur du groupe ITT, un leader européen de la distribution de matériel agricole !
Avec 10 agences stratégiquement implantées dans l'Aisne, l'Oise, la Somme et la Seine-Maritime, plus de 135 collaborateurs passionnés s'engagent chaque jour pour offrir un service d'excellence à nos clients.
Nous investissons dans la formation continue de nos équipes, en partenariat direct avec les constructeurs, pour rester à la pointe de la technologie et de l'innovation.
Rattaché(e) au Responsable SAV, vous serez garant des missions qui vous seront confiées sur l'agence de Sissonne (02).
ET SI C'ÉTAIT VOUS ?!
Vos missions, si vous l'acceptez.
· Assurer la gestion de l'atelier (appels clients, facturation, gestion des garanties, .)
· Respect du budget alloué et des objectifs SAV de l'agence, la fixation d'objectifs au personnel, le briefing sur les instructions techniques et stratégiques, et le reporting auprès de la direction des résultats, incidents, etc...
· Coordonner et administrer la charge et l'activité quotidienne des Techniciens atelier et itinérants afin de s'assurer du bon déroulement de leurs tâches, en parfaite cohérence avec notre politique en matière de sécurité, environnement et qualité :
- Organiser leurs interventions selon les consignes transmises par ses soins
- Réaliser des opérations de diagnostics, de réparation, d'entretien et de préparation de matériels neufs et d'occasion, quel que soit le niveau de complexité du matériel.
- Gérer le contact avec le client tout au long de l'intervention
- Lui rendre compte de leur travail
· Objectif d'optimiser l'efficacité et la productivité tout en garantissant la qualité des réparations
Vous êtes toujours là ?
· Vous avez minimum 3 ans d'expérience en tant que Coordinateur atelier Matériels Agricoles (ou secteur proche)
· Des compétences managériales
· Une excellente connaissance technique des produits/services en agricole
· Excellentes aptitudes en communication et relations humaines
· Capacité d'analyse et de diagnostic des dysfonctionnements
· Patience et pédagogie
Pourquoi rejoindre ITT VIMO ?
· Une entreprise solide, en plein essor, reconnue pour son expertise
· Des marques leaders et un catalogue riche en matériel performant
· Une ambiance conviviale et un esprit d'équipe fort
· Réelle opportunité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise
· L'ADN d'ITTVIMO repose sur la valorisation des talents et la promotion en interne
· Mise en place d'un plan de formation sur-mesure pour accompagner chaque salarié dans son parcours professionnel
Rejoignez une entreprise dynamique, humaine et tournée vers l'avenir. L'aventure VIMO n'attend plus que vous !
Type d'emploi : CDI
Avantages :
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Flextime
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°30 : Chef d'Equipe Logistique H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Notre client, basé à Montaigu, est le leader mondial du mobilier spécial. Il crée des espaces de travail adaptables, intégrés, en adéquation avec la culture des entreprises, avec leurs styles de travail et leurs besoins organisationnels. Ces espaces favorisent la collaboration, la créativité et le bien-être des collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement de poste, il a confié à Fed Supply le recrutement de son Chef d'Equipe Logistique en CDI :Notre client, basé à Montaigu, est le leader mondial du mobilier spécial. Il crée des espaces de travail adaptables, intégrés, en adéquation avec la culture des entreprises, avec leurs styles de travail et leurs besoins organisationnels. Ces espaces favorisent la collaboration, la créativité et le bien-être des collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement de poste, il a confié à Fed Supply le recrutement de son Chef d'Equipe Logistique en CDI :Vous intégrerez le service logistique et aurez pour périmètre le secteur : réception-picking-magasin, sous la responsabilité du Responsable Logistique France. En tant que Chef d'Équipe Logistique, vous assurerez la gestion des processus de réception et de préparation des commandes afin de garantir que les produits soient réceptionnés et préparés/emballés dans le respect des exigences en matière de sécurité, de qualité, de coûts et de délais : A ce titre, vos missions seront de : * Manager une équipe réception, préparation des commandes et magasin (entre 8 et 15 personnes selon l'activité) * Créer et mettre en œuvre des processus et des procédures qui favorisent une réception efficace des produits ou des matériaux. * Planifier, programmer et allouer les ressources en fonction de la charge de travail. * Assurer le suivi des indicateurs de performance de la réception et de la préparation des commandes. * Veiller à l'application correcte des standards de travail et des règles de fonctionnement. * Veiller à ce que toutes les zones de réception soient propres et organisées. * Garantir la bonne gestion de la réception. * Gérer la vérification aléatoire programmée des commandes préparées. * Veiller au respect des règles de sécurité et des consignes d'utilisation des équipements, pour vos équipes et pour les chauffeurs externes. * Assurer la mise à jour du logiciel de gestion des temps de son équipe via l'outil dédié. * Assurer l'intégration et la formation des nouveaux arrivants de votre secteur. * Faire des propositions en matière de formation et de polyvalence interne. * Se coordonner avec les autres services et notamment la planification et le service client pour assurer la livraison et le traitement des produits ou matériaux dans les délais. * Participer au déploiement du programme d'amélioration continue.

Offre n°31 : Électromécanicien / Électromécanicienne de maintenance d'installations électriques (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 02 - MONTAIGU ()

Consultante Recrutement CDI , j'accompagne mes clients, entreprises du secteur du Secteur de Montaigu, pour leurs recrutements et je recherche pour mon client,  un  technicien de maintenance industrielle élévateurs de personnel et palans électriques sur site éoliens  H/F. Poste en cdi Votre mission principale sera d'assurer l'entretien des élévateurs de personnel et des palans électriques présents à l'intérieur des éoliennes. Vous travaillerez en binôme avec un autre technicien lift. Cette équipe aura en charge la maintenance préventive et les réparations des élévateurs de personnel et des palans électriques des éoliennes de la région :
 
Les principales missions sont les suivantes :
Assurer la maintenance préventive des élévateurs de personnel et palans des éoliennes :
- Effectuer les opérations de maintenance préventive annuelles conformément au cahier des charges du constructeur
- rédaction et le suivi des rapports de maintenance.
- Réalisation et le suivi du planning annuel de maintenance.
 
Assurer les réparations des élévateurs de personnel et palans des éoliennes :
- Effectuer le diagnostic des pannes et les réparations sur les élévateurs et palans dans la limite de ses compétences et de son niveau de formation
- Contrôler la qualité du travail de réparation réalisé par des sociétés tierces et assister les organismes de contrôle lors des inspections règlementaires périodiques.
- Rédaction et le suivi des rapports d'intervention.
 
Assurer le traitement des réserves issues des vérifications réglementaires :
- Vérifier les derniers rapports des contrôles réglementaires des parcs et préparer le matériel nécessaire afin de résoudre les réserves présentes
Et vous ?
Diplôme dans le domaine de la maintenance industrielle et/ou formation de technicien de maintenance ascenseurs, élévateurs de personnel, monte-charges.
Une grande rigueur ( validation des contrôles dans le respect des normes et de la sécurité ) est indispensable
Bonne pratique de l'anglais à l'écrit et à l'oral, Bonne connaissance du pack Office
Être en mesure de travailler en hauteur, Permis de conduire VL boite manuelle
 
Compétences comportementales :
Forte implication dans le respect des règles de sécurité au travail , Capacité à travailler dans une entreprise à dimension internationale , Être force de proposition ,Travail en équipe ,Autonomie
Déplacement à la semaine, interventions sur la région Ouest.( 44 85 79 49 16)
Conditions :
Cdi ? base 35h ,5 jours, + Heures sup payées ou récupérées au choix
Déplacements à la semaine, ou journée suivant localisation interventions
 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°32 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ST ERME OUTRE ET RAMECOURT ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon frais. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...

Offre n°33 : Chef de Chantier Génie Civil H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

En tant que Chef de chantier Génie Civil basé à Montaigu (85), vous êtes le garant du bon déroulement des travaux sur le terrain.
A ce titre vos principales missions seront :

Préparer, organiser et planifier les activités du chantier
Encadrer les équipes travaux et veiller à la sécurité sur site
Suivre les approvisionnements et la gestion du matériel
Assurer le lien quotidien avec le conducteur de travaux
Participer aux réunions de chantier et être l'interlocuteur terrain du client
Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité d'exécution

Offre n°34 : Ménagère/ménager à domicile (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ST ERME OUTRE ET RAMECOURT ()

Je propose un emploi pour un(e) aide ménager/ménagère à saint-erme-outre-et-ramecourt. je recherche une personne pour m'aider dans l'entretien de ma maison et du linge pour un total de 2 à 4 heures par semaine. il est nécessaire que la personne soit déclarée (déclaration cesu urssaf). si vous êtes intéressé(e), merci de me faire part de votre disponibilité.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°35 : Technicien photovoltaïques (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Vous êtes manuel.le et n'avez pas peur de travailler en hauteur ?
Ce poste est fait pour vous !
GIF Pays de la Loire recrute pour l'un de ses clients un technicien photovoltaïques (H/F).
Poste basé à Montaigu (85).
VOTRE MISSION
Sous l'autorité du chef d'équipe (équipe de 2 à 3 personnes), vous réaliserez les tâches suivantes :
- Installer la sécurité collective et individuelle
- Déposer la couverture existante (hors amiante) et poser le bac acier pour la toiture
- Préparer et poser les systèmes de fixation des panneaux selon les prescriptions
- Tirer et poser le câblage électrique en toiture
- Poser les panneaux photovoltaïques
- Poser les rives, faitages et réaliser les diverses finitions de couverture
- Installer ponctuellement des chemins de câbles et positionner des appareillages électriques sans raccordement
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°36 : Conducteur / Conductrice de ligne sur machine Open-End (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 02 - MONTAIGU ()

Consultante en recrutement, j'accompagne l'un de mes clients pour un recrutement conducteur de ligne conditionnement dans le domaine agroalimentaire H/F  en 3*8 , poste en CDI sur Montaigu
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de taille humaine en plein développement à l'international et à forte notoriété 
   Rattaché ( e ) au responsable, vous intégrez une équipe composée de 10 personnes. Vous participerez au conditionnement des produits, en travaillant dans un environnement lumineux et à température ambiante.
LES MISSIONS
- Conduire différentes lignes de conditionnement 
- Appliquer le programme journalier et les consignes 
- Surveiller les paramètres des installations 
- Effectuer la maintenance de 1er niveau 
- Réaliser les contrôles qualité 
- Renseigner les documents d'autocontrôle et de traçabilité 
Nettoyer les installations, les lignes et les locaux. Pour ce poste vous êtes issu(e) d'une formation en production, vous avez une expérience confirmée ( d'au moins 3 ans) sur un poste de conducteur de ligne conditonnement.
Vous avez une bonne aisance pour acquérir les process, et les outils de gestion automatisée de ligne, vous maitrisez les normes et le travail en milieu alimentaire, ou êtes adaptable et curieux pour vous former  
Poste en CDI sur Montaigu, espace de travail lumineux et tempéré,  3*8
Rémunération fixe Suivant expérience (sur 13 mois de salaire) + primes paniers, des indemnités kilométriques, une mutuelle, des jours de RTT, , de la prévoyance, de la participation et de l'intéressement aux résultats, un Comité Social et Economique.

 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°37 : Conducteur / Conductrice de rame de séchage en industrie textile (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 02 - MONTAIGU ()

Prenez les commandes en tant que Conducteur de Tour de Séchage H/F 
Consultante en recrutement, je recherche un talent exceptionnel pour l'un de mes clients. Nous recrutons un Conducteur de Tour de Séchage H/F en CDI à Montaigu. Vous avez toujours rêvé de piloter des systèmes complexes, tel un commandant de bord ? Cette opportunité est faite pour vous 

  Vous Intégrez une entreprise familiale à taille humaine, en plein essor international et reconnue pour ses produits alimentaires de haute qualité. Vous rêvez de piloter, transformer et contrôler des processus de production sophistiqués ? Ne cherchez plus, ce poste est pour vous !
Vos missions :
- Piloter les installations : Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez aux commandes des installations de fabrication de poudre de lait assistées par ordinateur, en respectant scrupuleusement les recettes de fabrication. Tel un pilote dans son cockpit, vous surveillerez les écrans et ajusterez les paramètres pour garantir un vol sans turbulence.
- Assurer la maintenance : Vous effectuerez la maintenance de premier niveau et garantirez le bon fonctionnement des installations. Comme un ingénieur de bord, vous veillerez à ce que chaque composant soit en parfait état de marche.
- Entretenir les équipements : Vous participerez à l'entretien des équipements et aux opérations de nettoyage à chaque changement de produit et après chaque production. À l'image d'un technicien au sol, vous préparerez chaque vol pour qu'il se déroule sans accroc.
Contrôler et valider : Vous enregistrerez et validerez les différents contrôles en cours de fabrication, tout en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité. Comme un contrôleur aérien, vous assurerez que chaque étape du processus se déroule en toute sécurité.  Votre profil :
- Formation : Bac +2 en IAA ou équivalent.
- Expérience : Minimum 3 ans en conduite de tour et/ou d'installations similaires, avec de solides compétences en maintenance de premier niveau.
- Qualités : Rigueur, technicité et aisance avec les postes exigeants
Conditions :
- Contrat : CDI du lundi au samedi en horaires de 3x8 avec 2 jours de repos hebdomadaires.
- Avantages : Primes paniers, indemnités kilométriques, mutuelle, jours de RTT, prévoyance, participation et intéressement aux résultats, Comité Social et Économique


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°38 : OPERATEUR DEBIT H/F

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ST ERME OUTRE ET RAMECOURT ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un opérateur débit (H/F) dès que possible.

Missions :
- Installation de tôles sur la machine de débit pour découpage
- Port de charges
- Diverses manutentions - gestes répétitifs
- Nettoyage du poste de travail

Horaires en 2*8 (4h-12h / 12h-20h)
Vous serez amené à être formé sur un poste de soudeur.

Bricoleur / manuel
Maîtrise des machines de coupe

Entreprise

  • SUPPLAY LAON

Offre n°39 : Chef de rayon boulangerie/pâtisserie h/f

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - ORGEVAL ()

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 3 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon boulangerie/patisserie. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos 3 collaborateurs.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°40 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 02 - MONTAIGU ()

Consultante en recrutement, j'accompagne l'un de mes clients pour un recrutement technicien de maintenance industrielle  H/F, poste en CDI sur Montaigu
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de taille humaine en plein développement à l'international et à forte notoriété

  Vos missions
Rattaché au responsable maintenance, vos missions seront :

- Assurer les interventions de dépannage sur site à la demande des responsables de production, maintenance et/ou services de production.
- réaliser un diagnostic fiable des causes de panne, recherche de solution
- Remettre en état les machines (réparation, changement d'éléments et pièces?)
- Assurer les opérations de maintenance préventive des machines et lignes
- Noter quotidiennement sur le carnet de bord, toutes les interventions effectuées
- Participer à la conception et à la mise en œuvre des travaux neufs, de modification ou d'amélioration de pièces et d'ensembles


   De formation Bac + 2 électrotechnique ou maintenance industrielle, vous pouvez acter d'une première expérience réussie dans ce domaine. Vous maitrisez l'aspect mécanique, électrotechnique, et éventuellement automatismes.
Vous êtes polyvalent, autonome, aimez travailler en équipe et partager vos connaissances et savoir-faire
 
Conditions : horaires de travail :- 1 semaine de matin- 1 semaine de Journée- 1 semaine d'après-midi
Astreinte prévue 1x tous les 2 mois
Rémunération fixe sur 13 mois, suivant expérience + primes paniers, des indemnités kilométriques, une mutuelle, des jours de RTT, , de la prévoyance, de la participation et de l'intéressement aux résultats, un Comité Social et Economique.

 
 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°41 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 3 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - CORBENY ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à CORBENY pour 3 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 8 ans, 11 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous !
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur REIMS et sa région. Notre agence : 56 avenue de Laon 51100 REIMS. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°42 : Technicien de Maintenance H/F

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Spécialiste dans le développement, la fabrication de produits de santé et de bien-être naturels, notre client recherche un Technicien de Maintenance pour son site de Montaigu.Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez les missions suivantes :
Opérations de maintenance du parc machine et des équipements du Groupe : Réalisation des opérations de maintenance préventive et curative ;
Utilisation d'une GMAO ;
Contrôles et vérifications ;
Renseignement du cahier de suivi de maintenance ;
Changements de formats et réglages ;
Participation à l'amélioration continue avec l'ensemble de l'équipe maintenance ;
Accompagnement et formation des Conducteurs machine.
Le poste est à pourvoir immédiatement, vous travaillez en horaires 2x8.Salaire de base en 28K et 35K annuel brut.
Les petits plus :
Parcours de formation en interne,
Heures de nuits majorées,
Primes panier,
Locaux lumineux et modernes,
Remises tarifaires sur les produits,
Salle de sport,
CSE...

Offre n°43 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 02 - MONTAIGU ()

Consultante en recrutement, j'accompagne l'un de mes clients pour un recrutement technicien de maintenance industrielle   H/F, poste en CDI sur Montaigu
Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de taille humaine en plein développement à l'international et à forte notoriété

  Vos missions
Rattaché au responsable maintenance, vos missions seront :

- Assurer les interventions de dépannage sur site à la demande des responsables de production, maintenance et/ou services de production.
- réaliser un diagnostic fiable des causes de panne, recherche de solution
- Remettre en état les machines (réparation, changement d'éléments et pièces?)
- Assurer les opérations de maintenance préventive des machines et lignes
- Noter quotidiennement sur le carnet de bord, toutes les interventions effectuées
- Participer à la conception et à la mise en œuvre des travaux neufs, de modification ou d'amélioration de pièces et d'ensembles

   De formation Bac + 2 électrotechnique ou maintenance industrielle, vous pouvez acter d'une première expérience réussie dans ce domaine. Vous maitrisez l'aspect mécanique, électrotechnique, et éventuellement automatismes.
Vous êtes polyvalent, autonome, aimez travailler en équipe et partager vos connaissances et savoir-faire
 
Conditions : horaires de travail :- 1 semaine de matin- 1 semaine de Journée- 1 semaine d'après-midi
Astreinte prévue 1x tous les 2 mois
Rémunération fixe sur 13 mois, suivant expérience + primes paniers, des indemnités kilométriques, une mutuelle, des jours de RTT, , de la prévoyance, de la participation et de l'intéressement aux résultats, un Comité Social et Economique.
 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°44 : DIRECTEUR COMMERCIAL (H/F/D)

  • Publié le 26/04/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - MONTAIGU ()

Brainfield recherche pour son client, entreprise innovante en développement spécialisée dans le domaine des systèmes informatiques (conseil et ingénierie projet, services, conception et transformation), un Responsable commercial H/F en CDI sur la Vendée (proche Nantes).
Vos missions principales sur ce poste seront de définir, réaliser et piloter la stratégie commerciale orientée client de l'entreprise pour stimuler une croissance durable sur les segments de marché visés par la start-up (85 et départements limitrophes).
Véritable moteur de la relation client et du développement commercial, le Directeur Commercial H/F insufflera une culture du service, du résultat et de l'écoute client, en cohérence avec les valeurs humaines et sociétales de la TPE.
De ce fait, vos missions seront les suivantes :
Donner le cap commercial & piloter la performance.
- Co-construire et porter la vision commerciale de l'entreprise.

Offre n°45 : Ingénieur Commercial Grandes Organisations H/F

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ORGEVAL ()

Vous recherchez un poste d'Ingénieur Commercial Grandes Organisations ?
Vous souhaitez travailler dans l'univers de l'aménagement d'espace de travail moderne et innovant pour les entreprises ?
Postulez.
Et prenez part au développement d'un acteur international, visionnaire et innovant.
Poste basé sur Orgeval. 
 En tant qu'Ingénieur Commercial Grandes Organisations, vous êtes rattaché au Directeur d'Agence et vous avez les responsabilités suivantes :
Définir les cibles commerciales,
Définir les moyens à mettre en oeuvre pour rendre l'approche commerciale efficace : prospection téléphonique, envoi de documentations commerciales, conférences, show-room,
Fidéliser et développer les comptes existants en développant le chiffre d'affaires généré par chaque client,
Détecter et piloter les projets clients grands comptes : Réponses aux appels d'offres, soutenance de dossiers etc.,
Signer des accords cadres nationaux,
Prospecter des entreprises publiques ou privées,
Coordonner les projets avec l'aide des différents supports,
Identifier les nouveaux interlocuteurs chez les clients,
Assurer un suivi régulier des besoins exprimés par les clients,
Négocier avec les clients pour déterminer l'offre la mieux adaptée pour les deux parties,
Assurer la mise en place des commandes en adéquation avec nos exigences et celles du client,
Animer les comptes nationaux en gestion sur le territoire national : Déployer les accords cadres à l'échelle nationale, Transmettre les informations clefs aux équipes.,
Evaluer et chercher à renforcer la satisfaction du clients.
Poste basé sur Orgeval.Package Attractif : entre 50k et 65k de package fixe + variable.
Rémunération fixe : 37/42k fixe + variable 20k.
Autres avantages : Véhicule de Fonction, Mutuelle, Tickets restaurant, Intéressement/participation.  

Offre n°46 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - COUCY LES EPPES ()

Description du poste :
Vos missions :
En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront :
Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles.
* Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements.
* Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel.
Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc.
* Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention.
Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques.
* Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements.
* Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes.
Description du profil :
Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier.
* Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi).
* Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée.
* Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées.
* Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.

Offre n°47 : SOUDEUR (H/F) - Intérim - Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (02)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - ST ERME OUTRE ET RAMECOURT ()

SOUDEUR (H/F) - Intérim - Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (02)
ALTEREGO Intérim, agence locale de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un Soudeur (H/F) spécialisé en charpente métallique à Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (02).

Votre mission
En tant que soudeur, vous serez en charge de :
Assembler et souder des structures métalliques selon les plans et consignes techniques.
Réaliser des soudures MIG/MAG ou à l'arc en fonction des besoins du chantier.
Effectuer les contrôles qualité des soudures et assurer les retouches si nécessaire.
Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur.

Profil recherché
Vous justifiez d'une première expérience en soudure sur charpente métallique.
Vous maîtrisez les techniques de soudure MIG/MAG ou ARC et savez lire un plan.
Idéalement, vous possédez une licence de soudure en cours de validité.
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts ! Expérience et rémunération
Lieu : Saint-Erme-Outre-et-Ramecourt (02)
Contrat : Intérim
Rémunération : Selon profil et expérience (+ primes possibles)

Envie de rejoindre une équipe dynamique et de mettre vos compétences en avant ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • ALTEREGO RETHEL

Offre n°48 : Infimier (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - CORBENY ()

Domino Care Laon recherche pour différents établissements, EHPAD et domicile, des infirmiers F/H

Vos missions:
- Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie.
- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.
- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration.
- Evaluation et prise en charge de la douleur globale (physique, morale, spirituelle)
- Surveillance de l'état de santé du résident

Poste en horaire de jour et de nuit du Lundi au Dimanche (planning en fonction des besoins)
Rémunération selon l'échelonnement indiciaire applicable + indemnités et primes (CCN)
Ségur, prime de dimanche, jours féries et nuits suivant la CCN

Diplôme d'état obligatoire avec Numéro ADELI avec expérience en secteur personnes âgées souhaitée.

Vous êtes respectueux des résidents et de leur entourage (famille, proches). Vous êtes dynamique et disponible,?

N'attendez plus, postulez!

Entreprise

  • Domino RH Care Laon

Offre n°49 : SOUDEUR H/F

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ST ERME OUTRE ET RAMECOURT ()

Nous recherchons pour notre client un soudeur MIG (H/F) pour une mission.

Missions :
- Réalisation de soudures sur des structures métalliques
- Lecture de plans et de dossiers techniques.
- Assemblage et montage des pièces métalliques en atelier ou sur chantier.
- Respect des normes de sécurité et des procédures qualité en vigueur.
- Contrôle de la conformité des soudures réalisées.

Horaires en 2*8 - Possibilité de travailler en 3*8 par la suite.
Prise de poste immédiate
Mission longue - Contrats renouvelables chaque semaine

Expérience significative en tant que soudeur(se).
Maîtrise des techniques de soudure.
Lecture de plans et travail en autonomie.
Rigueur, sens du détail et respect des consignes de sécurité.

Entreprise

  • SUPPLAY LAON

Offre n°50 : Chef de partie / Second de cuisine (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 02 - STE PREUVE ()

Au sein de notre Restaurant Les Epicuriens au Domaine de Barive, vous travaillerez en collaboration avec votre Chef de cuisine pour le seconder et le remplacer.
Restauration à base de produits frais, de saison et locaux si possible.
www.domainedebarive.com
2,5 j de repos/semaine, Mutuelle de groupe, chèque fidélité annuel.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d'établissement
  • - Superviser la préparation des produits culinaires
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHATEAU DE BARIVE

    Hôtel 4* de charme - Restaurant Gastronomique - Spa - Evènements Un hôtel 4 étoiles de 22 chambres et suites avec toutes une âme différente. Restaurant gastronomique de 70 places, cuisine inventive ancrée dans des bases classiques. La carte évolue à chaque saison en suivant les produits locaux. SPA avec piscine intérieure chauffée, jacuzzi, sauna, salle de fitness et 3 salles de soins dans une atmosphère feutrée ouverte sur la nature. Séminaires, repas de famille, anniversaire, mariage.

Offre n°51 : SPA Praticien / Praticienne (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - STE PREUVE ()

Au sein d'un hôtel haut de gamme "Le Domaine de Barive", vous prendrez soin des clients à l'espace Spa Transparence.
Une carte de soins complète alliant esthétique et détente visible sur le lien : https://www.calameo.com/read/002614389aa07aca97131
A disposition des clients et à votre charge d'entretien : Piscine couverte, un sauna, 2 jacuzzis, espace vestiaires, 2 salles de soins solo et 1 salle de soins Duo.
Travail du Mercredi au Dimanche inclus.

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser des soins du visage et du corps

Formations

  • - Esthétique soin corporel | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHATEAU DE BARIVE

    Hôtel 4* de charme - Restaurant Gastronomique - Spa - Evènements Un hôtel 4 étoiles de 22 chambres et suites avec toutes une âme différente. Restaurant gastronomique de 70 places, cuisine inventive ancrée dans des bases classiques. La carte évolue à chaque saison en suivant les produits locaux. SPA avec piscine intérieure chauffée, jacuzzi, sauna, salle de fitness et 3 salles de soins dans une atmosphère feutrée ouverte sur la nature. Séminaires, repas de famille, anniversaire, mariage.

Offre n°52 : Chauffeur de benne ou débardeuse (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - en conduite engins
    • 02 - JUVINCOURT ET DAMARY ()

Vous rejoignez l'entreprise pour la saison de mi septembre au 15 décembre 2025

Expérience préalable en conduite de débardeuse ou d'engins agricoles.
Connaissance des pratiques de sécurité dans le domaine agricole.
Capacité à manipuler des équipements lourds en respectant les consignes de sécurité.
Bonnes compétences en communication et esprit d'équipe.
Flexibilité et disponibilité


Possibilité de logement sur place.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SARL BRASSET

    L'ETA BRASSET, entreprise familiale située à Juvincourt et Damary dans l'Aisne a été créée en 1993. Experte en travaux agricoles, cette entreprise réalise des prestations de: - Semis (betteraves, légumes, maïs) - Récoltes : arrachage des légumes, arrachage, chargement et déterrage des betteraves - Épandages solides et liquides L'ETA BRASSET est composée de 12 salariés permanents ainsi que 12 salariés supplémentaires pour renforcer l'équipe pendant la saison.

Offre n°53 : Pisteur (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - en exploitation agricole
    • 02 - JUVINCOURT ET DAMARY ()

Vous aurez pour missions pendant la campagne d'épandage de contacter les agriculteurs, de repérer les parcelles et d'organiser les chantiers.

Saison du 15 Juillet au 05 Septembre

Vous avez un niveau BTS dans le domaine agricole et le permis B.

Entreprise

  • SARL BRASSET

    L'ETA BRASSET, entreprise familiale située à Juvincourt et Damary dans l'Aisne a été créée en 1993. Experte en travaux agricoles, cette entreprise réalise des prestations de: - Semis (betteraves, légumes, maïs) - Récoltes : arrachage des légumes, arrachage, chargement et déterrage des betteraves - Épandages solides et liquides L'ETA BRASSET est composée de 12 salariés permanents ainsi que 12 salariés supplémentaires pour renforcer l'équipe pendant la saison.

Offre n°54 : Pâtissier / Pâtissière de restaurant (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 02 - STE PREUVE ()

De formation Pâtissier ou Pâtissière et passionnée par ce métier, venez rejoindre notre équipe au sein de nos cuisines.
Espace pâtisserie dédié et encadré par notre Chef ou par vous-mêmes en cas de formation complète.
Une carte de Desserts de Restaurant qui change 4 fois par an selon les saisons.

Compétences

  • - Procédures de la marche en avant
  • - Types de desserts
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Préparer des glaces et des sorbets
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CHATEAU DE BARIVE

    Hôtel 4* de charme - Restaurant Gastronomique - Spa - Evènements Un hôtel 4 étoiles de 22 chambres et suites avec toutes une âme différente. Restaurant gastronomique de 70 places, cuisine inventive ancrée dans des bases classiques. La carte évolue à chaque saison en suivant les produits locaux. SPA avec piscine intérieure chauffée, jacuzzi, sauna, salle de fitness et 3 salles de soins dans une atmosphère feutrée ouverte sur la nature. Séminaires, repas de famille, anniversaire, mariage.

Offre n°55 : Conducteur arracheuse / intégrale (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en conduite engins
    • 02 - JUVINCOURT ET DAMARY ()

Vous rejoignez l'entreprise sur un poste en CDI.

Vous avez de l'expérience en conduite d'engins agricoles..
Vous serez chargé(e) de conduire des engins agricoles et d'assurer le bon déroulement des opérations de semis tout en respectant les normes agronomiques et de sécurité. Vous conduirez une arracheuse Dewulf à carottes , une intégrale à betteraves

Possibilité de logement sur place.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Conduire un véhicule routier

Entreprise

  • SARL BRASSET

    L'ETA BRASSET, entreprise familiale située à Juvincourt et Damary dans l'Aisne a été créée en 1993. Experte en travaux agricoles, cette entreprise réalise des prestations de: - Semis (betteraves, légumes, maïs) - Récoltes : arrachage des légumes, arrachage, chargement et déterrage des betteraves - Épandages solides et liquides L'ETA BRASSET est composée de 12 salariés permanents ainsi que 12 salariés supplémentaires pour renforcer l'équipe pendant la saison.

Offre n°56 : Chauffeurs de terragator (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - en conduite engins
    • 02 - JUVINCOURT ET DAMARY ()

Vous rejoignez l'entreprise pour la saison de mi juillet à fin août.

Vous avez de l'expérience en conduite d'engins agricoles.

Possibilité de logement sur place.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Conduire un véhicule routier

Entreprise

  • SARL BRASSET

    L'ETA BRASSET, entreprise familiale située à Juvincourt et Damary dans l'Aisne a été créée en 1993. Experte en travaux agricoles, cette entreprise réalise des prestations de: - Semis (betteraves, légumes, maïs) - Récoltes : arrachage des légumes, arrachage, chargement et déterrage des betteraves - Épandages solides et liquides L'ETA BRASSET est composée de 12 salariés permanents ainsi que 12 salariés supplémentaires pour renforcer l'équipe pendant la saison.

Offre n°57 : Conducteurs de pelle (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - en conduite engins
    • 02 - JUVINCOURT ET DAMARY ()

Vous rejoignez l'entreprise pour la saison du 15 Juillet 2025 à fin janvier 2026 pour la campagne d'épandage et la campagne de betteraves.

Missions principales :

- Conduite et manipulation de la pelle en respectant les consignes de sécurité.
- Entretien courant et maintenance de premier niveau des équipements.
- Veiller à la conformité des travaux réalisés en respectant les normes de qualité et de sécurité.
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe sur le chantier pour optimiser les opérations

Expérience préalable en tant que chauffeur de pelle dans un environnement similaire.


Possibilité de logement sur place.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Conduire un véhicule routier

Entreprise

  • SARL BRASSET

    L'ETA BRASSET, entreprise familiale située à Juvincourt et Damary dans l'Aisne a été créée en 1993. Experte en travaux agricoles, cette entreprise réalise des prestations de: - Semis (betteraves, légumes, maïs) - Récoltes : arrachage des légumes, arrachage, chargement et déterrage des betteraves - Épandages solides et liquides L'ETA BRASSET est composée de 12 salariés permanents ainsi que 12 salariés supplémentaires pour renforcer l'équipe pendant la saison.

Offre n°58 : Chauffeurs de déterreurs (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - en conduite engins
    • 02 - JUVINCOURT ET DAMARY ()

Vous rejoignez l'entreprise pour la saison de mi septembre à fin janvier.
En tant que Chauffeur de Déterreurs, vous serez responsable de la conduite et de l'entretien des véhicules utilisés pour le transport et l'opération des équipements de déterreurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes sur le terrain pour garantir le bon déroulement des opérations.

Missions principales :

Conduire les véhicules de manière sécurisée vers les différents sites d'opération.
Assurer l'entretien régulier des véhicules et signaler toute anomalie.
Participer aux opérations de déterrage tout en respectant les procédures de sécurité.
Coordonner avec l'équipe pour l'installation et le retrait des équipements.
Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur

Vous avez de l'expérience en conduite d'engins agricoles.

Possibilité de logement sur place.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Conduire un véhicule routier

Entreprise

  • SARL BRASSET

    L'ETA BRASSET, entreprise familiale située à Juvincourt et Damary dans l'Aisne a été créée en 1993. Experte en travaux agricoles, cette entreprise réalise des prestations de: - Semis (betteraves, légumes, maïs) - Récoltes : arrachage des légumes, arrachage, chargement et déterrage des betteraves - Épandages solides et liquides L'ETA BRASSET est composée de 12 salariés permanents ainsi que 12 salariés supplémentaires pour renforcer l'équipe pendant la saison.

Offre n°59 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - JUVINCOURT ET DAMARY ()

Vous aurez en charge la maintenance et la réparation des machines et équipements agricoles, garantissant ainsi leur bon fonctionnement pour une exploitation optimale.

Missions principales :

Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des équipements agricoles (tracteurs, moissonneuses-batteuses, semoirs, etc.).
Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les machines agricoles.
Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la précision et l'efficacité des équipements.
Remplacer les pièces défectueuses et procéder aux tests de bon fonctionnement.
Conseiller les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements.
Tenir à jour les fiches d'intervention et les registres de maintenance.

Profil recherché :

CAP/BEP ou Bac Pro en maintenance des matériels agricoles, agroéquipement ou équivalent.
Expérience significative en tant que mécanicien agricole.
Connaissances approfondies en mécanique, hydraulique, électricité et électronique appliquées aux machines agricoles.

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques

Entreprise

  • SARL BRASSET

    L'ETA BRASSET, entreprise familiale située à Juvincourt et Damary dans l'Aisne a été créée en 1993. Experte en travaux agricoles, cette entreprise réalise des prestations de: - Semis (betteraves, légumes, maïs) - Récoltes : arrachage des légumes, arrachage, chargement et déterrage des betteraves - Épandages solides et liquides L'ETA BRASSET est composée de 12 salariés permanents ainsi que 12 salariés supplémentaires pour renforcer l'équipe pendant la saison.

Offre n°60 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - CRAONNE ()

"""Activités :/r/n/r/n- Préparer, régler et utiliser le matériel en fonction des opérations programmées et des données agroclimatiques./r/n- Réalisation des itinéraires en agriculture de conservation (ACS) : préparation du sol, fertilisation, semis, traitements phytosanitaires et récolte./r/n- Diagnostic, révision et entretien du machinisme. Maintien en bon état de l'exploitation et des divers équipements./r/n- Suivi de la traçabilité des itinéraires culturaux."""

Offre n°61 : Élagueur / Élagueuse espaces verts (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - LA MALMAISON ()

Vos missions :
- Réaliser les opérations techniques de taille en hauteur, d'abattage ou de soins aux arbres dans les parcs et jardins.
- Abattage et taille des arbres.
- Utilisations d'outils (scies, tronçonneuses...).
- Travail en hauteur (nacelle, harnais).
- Utilisation et entretien des équipements d'élagage
- Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales

Titulaire du CS d'Arboriste Elagueur
Débutant accepté
Salaire à négocier selon profils

Compétences

  • - Système de rétention d'un arbre
  • - Abattre un arbre
  • - Élaguer les branches d'un arbre

Entreprise

  • OUDIN SERVICES

Offre n°62 : Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ATHIES SOUS LAON ()

Vous êtes Dynamique, Sérieux(se), Disponible et Motivé(e) ? Avec un bon relationnel et l'esprit du travail en équipe ?
Étudiant(e), Débutant(e) ou expérimenté(e) ; vous bénéficierez d'une formation.

Nous recherchons un(e) assistant(e) - aide/Auxiliaire de vie afin de compléter une petite équipe de soignants et aidants à domicile.

Étant en situation de handicap, vous aurez pour missions :
De m'assister et m'aider dans la réalisation des actes courants de la vie :
- Réaliser la toilette, l'habillage, les levers et couchers....
- M'accompagner et m'assister lors de mes activités professionnelles. Lors des rdv médicaux et les activités, sociales et de loisirs.
- Assurer l'entretien du domicile réaliser les tâches ménagère, les repas,. etc

Le poste est pourvoir immédiatement.
Selon votre profil, vous serez recruté en CESU à temps plein ou à temps partiel.

Offre n°63 : Conducteur / Conductrice d'engins agricoles (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Athies-sous-Laon ()

Conducteur / Conductrice d'engins agricoles

Vos missions :
- Conduite d'engins : Chargeur et/ou tracteur afin d'alimenter une usine de méthanisation
- Travaux de grandes cultures
- Entretien du matériel et des bâtiments de l'exploitation.

Nous recherchons une personne dynamique, sérieuse, polyvalente et qui possède de l'expérience en travaux des champs.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SARL PAPIN

    Société avec division Benne, Taut et Citerne.

Offre n°64 : Conducteur / Conductrice d'engins agricoles (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 02 - ATHIES SOUS LAON ()

Missions :

En tant que Conducteur de Grue pour les campagnes de betteraves et d'oignons 2025-2026, et chargeur pour alimenter l'usine de méthanisation vos principales missions seront :

- Manœuvrer la grue pour le levage et le transport des betteraves et des oignons sur les champs.
- Utiliser le chargeur pour alimenter l'usine de méthanisation en matières premières.
- Effectuer l'entretien de l'engin et signaler toute anomalie.
- Collaborer avec les équipes sur le terrain pour garantir une collecte et un transport efficaces des récoltes.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures internes de l'entreprise.

Profil recherché :

- Expérience significative dans la conduite d'engins de chantier en milieu agricole.
- Connaissance des opérations de récolte de betteraves et d'oignons est un plus.
- Autonomie, assiduité
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des conditions de travail variées.

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SARL PAPIN

Offre n°65 : Aide-soignant.e - Fere en Tardenois (02) (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ATHIES SOUS LAON ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONSRémunération :A partir de € brut + SEGUR + Reprise d'ancienneté + Prime du dimanche En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Prime dite de 13ème mois conventionnelTitres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourageObserver l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicileNous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est uniqueChez emeis, nous sommes forces de vie.#LI-AD3 

Offre n°66 : Auxiliaire de vie - St Quentin (02) (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - ATHIES SOUS LAON ()

Poste à pourvoir en CDI à temps partiel (14H par semaine) Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales :Aider les aides soignants et les aides médico-psychologiques en participant à la toiletteNettoyer les dentiers, les prothèses, les lunettes et effectuer les soins de boucheEffectuer les actes de stimulation dans le cadre de l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienneS'assurer de la bonne installation des résidents et de tout soin de confortAssurer les transferts, le déshabillage et le coucher des résidentsPréparer la mise en place pour les repas, installer les résidents et accompagner la prise de repasEffectuer le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et des locaux communsRéaliser le traitement du linge hôtelier et du linge des résidentsVeiller à un approvisionnement, ranger et nettoyer les matériels ainsi que les produits de la lingerieContribuer à la vie sociale des résidents et à la convivialité des lieux de vieParticiper à la démarche qualité et de certification L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.  Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Offre n°67 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 27/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 02 - ATHIES SOUS LAON ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°68 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - ATHIES SOUS LAON ()

Nous recherchons un(e) pâtissier/pâtissière talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la préparation et de la réalisation de pâtisseries artisanales au sein de notre labo à Athies sous Laon.

Missions principales :
Préparer et réaliser une large gamme de pâtisseries : gâteaux, tartelettes, viennoiseries, entremets, etc.
Assurer la créativité et l'innovation pour proposer des créations originales et de saison.
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Gestion des stocks et des commandes de matières premières.

Profil recherché :
Expérience professionnelle de 2 ans minimum en tant que pâtissier.
Excellente connaissance des techniques de pâtisserie.
Créativité, rigueur et sens du détail.
Capacité à travailler en équipe et à gérer les délais.
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Offre n°69 : Conducteur routier / Conductrice routière de transport de marchandises (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 02 - ATHIES SOUS LAON ()

Pour son agence d'Athies sous Laon02, les transports Papin recrutent une conductrice ou un conducteur routier de marchandises en super lourds.
Vos missions:
Préparer le camion avant le départ et contrôle du bon état du véhicule avant départ
Effectuer le chargement et déchargement du camion, ou veiller au bon déroulement, s'assurer de la conformité du chargement
Tenir à jour le carnet de bord et remplir les documents administratifs
Signaler toute défaillance de fonctionnement ou de conformité du véhicule.
Attention déplacements (découches à la semaine) impératifs
Votre profil :
Titulaire du permis EC avec carte FIMO/FCO et Carte Chrono à jour, vous justifiez d'une première expérience dans ce poste.
Motivé(e) et Dynamique, vous savez soutenir une cadence rythmée

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SARL PAPIN

Offre n°70 : Conducteur / Conductrice de grue (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 02 - ATHIES SOUS LAON ()

L'entreprise familiale Transports PAPIN recherche , un(e) Conducteur(trice) de grue

Dans le cadre des campagnes d'OIGNONS et de BETTERAVES 2025-2026 l'entreprise recrute un(e) conducteur/trice (H/F) pour conduite de Grue pour effectuer les campagnes d'oignons et betteraves pour la période de début aout 2025 à mi janvier2026
Vous avez de l'expérience dans ce domaine d'activité,
Vous connaissez la région,
Vous êtes responsable, autonome et dynamique pour optimisez les flux.
Le permis SPL serait un plus !
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Heures supplémentaires

Compétences

  • - Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage

Entreprise

  • SARL PAPIN

    Société avec division Benne, Taut et Citerne.

Offre n°71 : Chef d'atelier agricole H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - ATHIES SOUS LAON ()

Vous aspirez à un rôle de leadership au sein du domaine agricole ?
Rejoignez GUEUDET AGRI AISNE, division machinisme agricole du groupe Gueudet à Athies-sous-Laon en tant que Chef d'Atelier Agricole.
En tant que Chef de Service, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de notre activité, avec pour missions principales :
- Organiser de manière efficace l'activité de l'atelier en collectant et analysant les données pertinentes, en élaborant et actualisant les tableaux de bord d'activité, et en déterminant les actions correctives nécessaires pour garantir une performance optimale.
- Veiller à la qualité des prestations fournies, assurant ainsi la satisfaction totale de notre clientèle.
- Gérer avec rigueur les réclamations et les litiges.
- Contrôler la productivité et l'atteinte des objectifs fixés, en supervisant étroitement les opérations pour garantir leur bon déroulement.
- Réaliser des reportings et assurer un suivi précis des indicateurs clés de performance.
- Encadrer l'ensemble des activités administratives relatives au service Atelier, assurant ainsi un fonctionnement fluide et efficace.

Vous êtes reconnu pour votre fiabilité et votre sens des responsabilités ? Vous possédez une solide expérience en gestion d'équipe et une véritable passion pour la satisfaction client? Alors, ce poste est fait pour vous !

Statut Cadre

Entreprise

  • Gueudet 1880

Villes voisines