Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montardon située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montardon. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - LONS, 64 - Serres-Castet, 64 - Pau ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons activement un chauffeur livreur pour un poste en CDI à temps plein (35 heures par semaine) au départ de DPD Lons. Détails du poste : Horaires de travail : Du mardi au samedi, de 8h à 15h Salaire : SMIC Avantage : Panier repas de 13,93 € Description des missions : Livraison de 70 points en utilitaire de 11m3 Secteur de livraison : 64230 Lescar et alentours Organisation : Le planning est communiqué d'un mois à l'autre
Synergie recrute pour un de ses clients spécialisé dans le transport un assistant administratif client dans le cadre d'un remplacement F/H. Vous devez effectuer les missions suivantes : Gestion des clients locaux et du réseau Suivi des expéditions/réclamations Etre l'interface des expéditions Vous devez posséder les compétences suivantes : Posséder de l'expérience dans le secteur administratif Posséder un bon contact client Maitriser l'outils informatique Posséder des notions d'anglais Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leaders mondiaux de l'expérience client. Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales. Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment. Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous accompagnons plus de 750 marques internationales dans la transformation et digitalisation de leur expérience client. Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience, partout et à tout moment. Prenant en charge 9 millions d'expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d'une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX. Nous nous engageons à offrir les meilleures expériences à nos collaborateurs, car nous savons que l'expérience collaborateur, c'est l'expérience client. Nous recherchons des Téléconseillers F/H dans le domaine des assurances. Après une formation de 7 jours ouvrés alternant théorie et pratique, vous devenez les héros du service-client et rejoignez une activité attractive : les assurances santé et automobiles. Vous rejoignez ensuite progressivement une équipe, accompagné(e) par votre responsable d'équipe et des conseillers experts. Ils vous apportent conseils et astuces pour vous permettre de gagner en efficacité et en succès sur vos appels. Vos missions principales : Flux SANTE : - renseigner sur les cotisations, les remboursements et les calculs de remboursements complémentaires à la Sécurité sociale - la montée et/ou descente de gamme, l'affiliation ou la suppression d'ayant-droit - les droits et les garanties - la réorientation vers les gestionnaires compétents pour les prises en charge et/ou devis optiques, dentaires, audio, hospitaliers (Assurés et/ou professionnels de santé) Flux AUTOMOBILE : - informer, renseigner sur les procédures et modalités en lien avec les déclarations de sinistres - enregistrer et suivre les demandes d'assistance des usagers assurés CE QUE NOUS PROPOSONS : Type de contrat : CDD de 6 mois, 35h par semaine à compter du 4 septembre 2025 Horaires : amplitude de 8h à 20h, du lundi au vendredi Rémunération : fixe 1 810,31 € bruts par mois + prime (sous réserve d'atteinte d'objectifs) AVANTAGES : Primes (sous réserve d'atteinte d'objectifs) Tickets restaurants : 10,50 € / jour (dont 6,30 € pris en charge par l'employeur) Excellente Mutuelle (obligatoire en CDI, prise en charge à 55% par l'employeur + Prévoyance) Télétravail (dès que vous serez autonome). Les retours sur site seront principalement dédiés aux moments en équipe et à la formation. De nombreux dispositifs pour concilier vie professionnelle et privée Formation initiale métier et produit garantie. Entreprise adaptée à l'accueil des personnes en situation de handicap Excellent climat social et fun management. Vous avez le goût du challenge, vous aimez renseigner, rassurer et conseiller au téléphone, rejoignez-nous, venez découvrir un nouvel environnement professionnel ! Véritable ambassadeur et « facilitateur », vous trouverez les bonnes solutions et accompagnez les clients, en faisant de chaque échange un moment positif et privilégié. REJOIGNEZ-NOUS !!
Nous recherchons un(e) vendeur(se) motivé(e), souriant(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire - Effectuer la vente des produits - Mettre en place et entretenir l'espace de vente - Encaisser et gérer la caisse - Participer à la bonne tenue de la boulangerie Profil recherché : - Sens de l'hygiène et de l'organisation - Gestion du stress - Ponctuel et autonome - Une première expérience serait un plus Equipe jeune et dynamique Esprit familial Produits fait maison
Nous sommes une entreprise familiale gérant plusieurs boulangeries sur la Côte d'Azur. Depuis 30 ans, au fil des années, l'entreprise a su allier savoir-faire et modernité en proposant des produits de qualité dans un cadre chaleureux : elle est toujours dans l'amélioration pour anticiper les attentes de sa clientèle et pour la fidéliser. Vous souhaitez exercer votre métier avec passion dans une ambiance conviviale, vous êtes de nature positive et joviale et vous avez l'esprit d'équipe ? Vous aimez travailler en autonomie et en confiance ? Vous êtes dynamique, enjoué(e), consciencieux(se), vous avez le goût du travail bien fait et de l'accueil client ? Venez rejoindre notre entreprise pour travailler comme référent(e) de l'équipe de vente dans notre boulangerie. VOTRE INTÉGRATION DANS L'EQUIPE Vous serez formé(e) dans le Var pendant deux semaines puis intégré(e) à l'équipe de Lons qui est constituée de premier(e)s vendeur(se)s et de vendeur(ses). Votre rôle sera d'accompagner votre équipe afin d'accueillir et servir la clientèle avec professionnalisme et sympathie dans un espace de travail, toujours maintenu propre et dans le respect des normes d'hygiène suivant le Plan de Maîtrise Sanitaire de la société. VOS MISSIONS : - Effectuer une mise en place des vitrines, - Vérifier les points clés du parcours client : propreté intérieure, terrasse, affichage et qualité des produits, hygiène et sécurité, - Passer les commandes après inventaire, - Brieffing des équipes de vente : chiffre à atteindre, dynamique de vente, proposition des différentes offres en cours, - Contrôle des enveloppes de caisse et dépôt en banque, - Fixer les quantités à produire pour le lendemain avec les boulangers en fonction des ventes et des pertes de la veille, - Veiller au réassort des vitrines, - Fixer les directives de fermeture, - Gestion des plannings, des absences et des remplacements, PROFIL RECHERCHE : Vous êtes ponctuel(le) avec un fort esprit d'équipe et de solidarité, vous êtes réactif(ve) et de bon sens et surtout positi(f)ve malgré les difficultés du métier (station debout prolongée, port de charges et horaires décalés). Vous avez le sens du service client que vous accueillez avec le sourire et que vous servez avec efficacité ? Vous savez fédérer et motiver une équipe ? Alors rejoignez nous ! Lieu : LONS (64140) Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 2 554 € bruts par mois Heures supplémentaires et dimanches majorés.
LES BOULANGERIES DU SOLEIL
- Contrôler quantitativement & réceptionner les pièces de retour sous-traitance physiquement et informatiquement - Programmer et organiser la livraison des pièces : Créer le bon de livraison et préparer l'expédition des pièces (emballage, transport.), contacter les transporteurs et organiser les enlèvements, garantir la traçabilité des pièces (n° Of, n° pièce sérialisée & BL) - Assurer le chargement et déchargement des transporteurs - Réaliser les inventaires et garantir la cohérence entre le stock physique et informatique - Contrôler le niveau de stock des consommables et notifier le besoin
Dans le cadre de la saison 2025/2026 de la Ligue de Football Professionnel, vous assisterez à un match et serez chargé(e) d'évaluer les points de vente du stade à la mi-temps. Nous recherchons tout type de profil. Les qualités principales sont : la fiabilité, le sérieux et la ponctualité.
Titre du poste : Employé d'entrepôt et chef de quai (h/f) Nous sommes une entreprise de transport dynamique située à Serres-Castet (64121), à la recherche d'un agent de quai (h/f) Type de poste : Poste à plein temps En tant qu'Agent de Quai H/F, vos tâches seront de : - Déplacer, charger et décharger les marchandises, - Identifier et répartir les marchandises ou produits sur le quai, - Organiser et ranger les produits en fonction de l'espace disponible, - Signaler les anomalies, - Assurer la gestion des palettes Master. Le poste d'Employé d'entrepôt et chef de quai (h/f) requiert un ensemble de compétences variées et une grande polyvalence. Le candidat idéal doit posséder des compétences solides en gestion des stocks et en logistique, ainsi qu'une capacité à travailler efficacement en équipe. Il est essentiel que le candidat ait une excellente maîtrise des procédures de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr. Une expérience préalable en gestion de quai est fortement souhaitée pour assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes. Une capacité à résoudre les problèmes de manière proactive et à communiquer efficacement avec les autres membres de l'équipe est cruciale. Le candidat doit également avoir une bonne connaissance des outils technologiques utilisés dans les entrepôts modernes. Enfin, une attitude professionnelle et un engagement envers l'amélioration continue sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle.
La Calandreta de Pau recrute un(e) enseignant(e) pour la rentrée de septembre 2025 pour une classe de primaire pour un remplacement d'au moins 1 mois . Activités principales : - Conception et mise en œuvre des séquences d'enseignement, à différents niveaux, dans le cadre des programmes et référentiels nationaux - Transmission des connaissances et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels - Conception et mise en œuvre des modalités d'évaluation des élèves avec les autres enseignants ou les partenaires professionnels - Suivi individuel des élèves. Le caractère propre de l'école est l'enseignement immersif en Occitan. Si le candidat n'a pas le niveau B2 (CERCL), une formation à la langue pourra lui être proposée. Pour tout contact, s'adresser à Olivier Salesses, coordinateur régional par mail (ligaire.aquitania@calandreta.org) ou par téléphone (06 71 99 80 93)
La Fédération Aquitaine Calandreta Ensenhament laíc immersiu occitan a pour objet de soutenir et promouvoir la langue et la culture occitanes à travers l action des Calandretas, établissements d enseignement laïque, primaire et secondaire, construisant le bilinguisme occitan-francais par immersion en référence à la Charte Calandreta.
Recherche chauffeur livreur CDI (h/f) pour - lundi au vendredi - 6h30/14h30 avec 1h de pause - panier repas journalier - mutuelle prise en charge à 100% DÉPÔT À LONS Livraisons de colis sur les départements 40, 64, 65. 20 points journalier environ.
Recherche chauffeur livreur CDI (h/f) pour - lundi au vendredi - 01h/06h - panier repas journalier - mutuelle prise en charge à 100% PONCTUALITE ET AUTONOMIE INDISPENSABLE EXPERIENCE 2 ANS MINIMUM PERSONNE AYANT DEJA TRAVAILLÉ DE NUIT DÉPÔT À LONS
Nous recherchons un préparateur ou une préparatrice en pharmacie, 35 heures sur 4 jours, pour rejoindre notre équipe. LES APOTHICAIRES est la pharmacie jeune, en développement, situé au coeur d'un grand pole médical, derrière l'hôpital et la clinique Navarre. Nous aimons : prendre soin de nos clients, répondre à leurs attentes, leur apporter des conseils sur mesure, mettre en place les nouvelles missions de la pharmacie d'officine, grandir en développant de nouvelles compétences et en relevant de nouveaux défis. Notre devise : travailler sérieusement sans se prendre au sérieux. Si tous ces mots vous parlent, que vous aimez relever de nouveaux challenges, envoyez vite votre candidature à : alix@lesapothicaires.fr
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche pour l'un de ses clients, un CHAUFFEUR PL HAYON H/F pour une prise de poste dès que possible. Lieu de mission : MONTARDON (64) En tant que chauffeur PL HAYON, votre mission consiste à assurer les prestations liées à la collecte chez nos clients et plus précisément: * Vous assurez la collecte de déchets électriques et électroniques (DEEE) chez des clients locaux et le rapatriement des déchets sur le centre de tri en vrac et en caisse grillagée. * Pour mener à bien vos missions, vous devez respecter l'ensemble des règlementations de sécurité liées au véhicule, à la circulation routière ainsi qu'au chargement/déchargement des déchets. Profil recherché : C ou EC Une expérience dans le transport en messagerie serait souhaitable INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible, Contrat intérim Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% d'IFM + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien, en tant que coach de l'insertion et dans une dynamique de co-construction, vous : - Accompagnez un portefeuille de bénéficiaires dans leur retour à l'emploi - Réalisez, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et accompagnez le dans l'élaboration ou la confirmation de son projet professionnel - Animez des ateliers de dynamisation qui ont pour objectif de permettre aux bénéficiaires de rechercher une période d'observation en entreprise afin de confirmer leur projet professionnel - Orientez le bénéficiaire vers des projets de formation en adéquation avec sa nouvelle orientation professionnelle - Assurez le suivi administratif de vos bénéficiaires (rédaction de synthèses de rendez-vous, saisie des informations dans les outils informatiques dédiés...) - Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un soutien constant. Profil: - Formation de niveau Bac+2 minimum - Expérience réussie de 3 ans dans le domaine de l'insertion ou de la transition professionnelle - Connaissance du bassin de l'emploi local et des différents dispositifs accessibles pour les bénéficiaires - Maestro de l'animation de groupe - Expert(e) dans la gestion de votre temps, à l'aise avec la prise de notes et la saisie en temps réel - Enthousiaste et volontaire Pourquoi nous rejoindre ? - Mobilité 1 fois par semaine sur Orthez - Rémunération 28000 € brut annuel - Prime vacances - RTT - Mutuelle et prévoyance - Tickets restaurant - Transport : 75% pris en charge - 3 jours de missions associatives/an - Plan d'épargne retraite - Accords de télétravail Votre intégration réussie - Une formation complète de deux semaines (observation, formation aux outils métiers et à la prestation puis shadowing) - Une méthodologie qui a fait ses preuves - Des outils performants - Un parrainage sur mesure - Une équipe accueillante et solidaire Les étapes pour faire partie de notre équipe 1. Premier contact (10 min) 2. Échange RH (45 min en visio) 3. Rencontre terrain (1h en présentiel) Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi dans leur recherche d'emploi et leur projet professionnel dans le cadre d'ateliers collectifs. Vos missions : Animer des Ateliers Conseil auprès de bénéficiaires en présentiel ou distanciel sur ½ journée ou 1 journée, Proposer des thématiques définies par France Travail autour du retour à l'emploi, de la formation ou encore de la création/reprise d'entreprise, Permettre de préparer les bénéficiaires aux opportunités professionnelles, en progressant dans l'acquisition de compétences et de méthodologies, Evaluer la progression du bénéficiaire, Reporting et suivi administratif. Votre profil : Bac +2/3 min en RH, psychologie ou évolution professionnelle ou titre certifié dans l'accompagnement, 3 années XP dans l'accompagnement et l'animation, Compétences dans l'utilisations des outils informatiques, Connaissances souhaitées : des dispositifs et outils France Travail, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, animation d'ateliers collectifs .) que ce soit en distanciel ou présentiel, du bassin de l'emploi, dans l'animation de prestations de reclassement. Soft skills : autonomie, sens du relationnel, efficacité, sens de la créativité, adaptabilité, capacités d'animation. Votre futur cadre de travail chez Alixio : Poste en CDD 6 mois (35h) à pourvoir à compter de septembre à Pau ; Déplacements régulier dans un périmètre de 1h30 maximum autour de Pau (Bayonne, Anglet, Orthez...), Package salarial : Fixe de 2.100€, Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement d'une semaine à 15 jours pour monter en compétences sur le poste, Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES avec formation CACES R489 H/F. Lieu de mission : SERRES-CASTET (64) Vos missions sont les suivantes : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition. Profil recherché : Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme et votre organisation vous permettront de mener à bien votre mission. CACES R489 1 obligatoire pour ce poste. Le CACES R489 5 est un plus. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Ticket restaurant. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Vous aimez le travail en extérieur et en équipe ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Pau recherche, pour son client spécialisé dans la récolte et le traitement de semences de maïs, un AGENT PONT BASCULE H/F. Vos missions : Assurer les opérations de la chaîne céréale (réception, pesée, agréage) ; Saisir les données sur un logiciel informatique (AVISIO) ; Accueillir les clients si besoin Mission dès fin août début septembre. Horaires en 2*8. Profil recherché : Vous avez idéalement une première expérience en pesée, dans le secteur agricole ou des transports. Vous maîtrisez l'outil informatique. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Taux horaire fixe + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CVA Wells détache du personnel pour les opérations de forage O&G et de géothermie profonde sur chantiers et en bureau d'étude. Nous établissons des contrats en CDI, CDIC, CDD et contrat d'intérim. Dans le cadre d'un remplacement, nous avons besoin d'une personne pour effectuer la gestion opérationnelle de notre activité. Missions : - Gestion de la logistique humaine : mobiliser et démobiliser le personnel sur chantier (organiser les déplacements, les réservations d'hébergement.). - Établir et suivre les demandes de contrat intérim auprès de CVA IPEC en lien avec les recruteuses (renouvellement, clôture, avenant de modification éventuelle). - Gestion des ordres de mission du personnel. - Gestion du planning des opérations. - Préparation des variables de paie et de la facturation en relation avec CVA IPEC. - Gestion des EPI selon les besoins sur chantier. - Renseigner les éléments pour le bilan GES (bilan carbone) et les indicateurs HSE. Profil : - Bac +2 Assistante administrative PME/PMI, RH - Autonomie, curiosité, rigueur, très bonne gestion des priorités, goût pour la polyvalence, être souple dans son organisation de travail et ne pas être perturbé par des changements de dernières minutes. - Une personne qui a la curiosité d'esprit de rechercher par elle-même, de l'intérêt pour notre domaine d'activité. - Sociable, goût pour le travail en équipe et aimer le contact humain. La personne doit être à l'aise au téléphone. Une personne au caractère souple qui s'adapte à ses interlocuteurs qui peuvent avoir une communication plus ou moins rude. Contrat : CDD Durée : 1 mois minimum Lieux : Morlaàs Démarrage : 1er Septembre 2025 Chez CVA, nous croyons fermement que chaque talent mérite une chance égale et que la diversité est une force. Nous menons une politique active en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap et accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine sociale et culturelle, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle ou de croyance religieuse. En nous rejoignant, vous intégrez un groupe pleinement engagé dans la transition énergétique et qui, par-delà toute obligation légale, fait le choix de l'amélioration continue, que ce soit en matière de bien-être au travail, de transition écologique, de gouvernance, d'inclusion ou d'égalité.
RECHERCHE VENDEUSE EN BIJOUTERIE - PAU (64) Bijouterie Au Chic à l'Or - Pau Nous recherchons une vendeuse expérimentée et passionnée pour rejoindre notre bijouterie située en centre-ville de Pau. Vous aimez le contact client, vous avez un goût prononcé pour l'univers de la bijouterie, et vous souhaitez évoluer dans un environnement raffiné et chaleureux ? Rejoignez-nous ! Vos missions - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Réaliser les ventes avec élégance et professionnalisme - Participer à la mise en valeur des vitrines et du point de vente - Gérer les encaissements, les commandes et le suivi des réparations - Effectuer des petites interventions courantes : changement de piles, mise à taille, perçage d'oreilles (un plus) Profil recherché - Expérience en vente de bijoux, montres ou accessoires haut de gamme exigée - Sens du service, présentation soignée, sourire naturel - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités - Connaissances en techniques de bijouterie (un vrai atout) Conditions proposées - Poste à temps partiel (avec évolution possible) - CDI ou CDD selon profil - Rémunération selon expérience - Poste à pourvoir dès que possible
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Nous recherchons un agent H/F pour un remplacement du 18 aout au 02/09 CHP PAU Moyen de locomotion nécessaire en intérieur (trottinette, vélo, voiture ..., déplacement entre bâtiment proche sur le site) Du lundi au vendredi de 17h à 20h Bionettoyage, bureaux, réfectoire, sanitaires
Sous l'autorité du Président d'Autisme Pau Béarn Pyrénées et par délégation du Directeur des services, le(a) Coordinateur(rice) de projet assure le pilotage opérationnel du Pôle Ressources et Relais d'APBP dans un cadre de référence défini avec le chef de service. Il/Elle garantit la qualité, la fluidité et la continuité des accompagnements proposés aux aidants, coordonne les solutions de relais adaptées, et développe l'ancrage territorial du dispositif. Missions principales: 1. Coordination du parcours des aidants - Analyse des demandes et définition des modalités d'intervention appropriées (entretiens, actions collectives, relais.). - Co-évaluation de la dyade Aidant/Aidé avec les éducateurs. - Suivi des interventions mises en œuvre, élaboration des solutions de relais, adaptation de leur durée. - Lien régulier avec les aidants, traçabilité des actions, articulation des différentes étapes du parcours. 2. Développement des relais et coordination territoriale: - Conception de solutions de relais individualisées, mobilisant les acteurs du territoire (prestataires libéraux, dispositifs de droit commun, ESSMS.). - Renforcement du maillage territorial et des coopérations locales. - Suivi qualitatif des relais proposés, ajustements en fonction des retours aidants/professionnels. 3. Déploiement et animation de l'offre collective: - Co-animation et développement d'actions collectives à destination des aidants (ateliers, sensibilisations, groupes de parole.). - Appui à la montée en compétences des aidants et à la valorisation des savoirs expérientiels. - Participation active aux dynamiques partenariales et interinstitutionnelles locales. 4. Suivi, évaluation et amélioration continue du dispositif: - Participation à la construction des outils de suivi et d'évaluation du Pôle Ressources et Relais. - Collecte et analyse des données qualitatives et quantitatives (indicateurs, retours aidants, bilans.). - Contribution aux rapports d'activité, bilans intermédiaires, et à l'amélioration continue des pratiques. - Appui à la structuration du retour d'expérience pour les partenaires et les financeurs. Poste à pourvoir dès que possible, évolutif selon succès du projet.
Nous recherchons un Chauffeur Livreur (H/F) motivé et rigoureux pour intégrer notre équipe de messagerie express. Poste en 35h/semaine, du lundi au vendredi avec un samedi par mois, heures supplémentaires rémunérées. Vous serez en charge de la livraison et de l'enlèvement de colis, en veillant à la satisfaction de nos clients FEDEX.
Synergie recrute pour un de ses clients spécialisé dans le secteur de la logistique, un préparateur de commandes caces 1A H/F.Vous devez effectuer les missions suivantes : Effectuer la préparation de commandes de palettes à l'aide d'un chariot élévateur catégorie 1A. Manutention répétitive Vous devez posséder le profil suivant : Posséder une expérience dans la logistique Posséder le caces 1A à jour obligatoireVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recrutons, pour notre centre régional Nouvelle-Aquitaine, basé à Pau (64), un animateur socioculturel (H/F). Rattaché(e) à la Responsable du centre régional, vos missions principales sont les suivantes : - Accueil, information et orientation des bénéficiaires vers les structures ou services compétents (en interne ou en externe) ; - Élaboration et mise en place de projets d'animation à caractère culturel, social dans le but de développer et/ou maintenir le lien social ; - Accompagnement sur le terrain d'animations pédagogiques auprès de groupes de personnes déficientes visuelles et évaluation de l'impact des actions mises en place ; - Favoriser les échanges et l'expression, la créativité, la socialisation et l'épanouissement du public déficient visuel ; - Communication à destination des publics déficients visuels et travail en partenariat ; - Coordination des activités d'animation en terme technique et fonctionnel ; - Réalisation de travaux administratifs du centre régional. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BPJEPS ou d'un DEJEPS avec une première expérience dans l'animation. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez être au contact des personnes en situation de handicap, vous avez le sens de l'organisation et aimez gérer des projets. Autonome, vous prenez plaisir à travailler en équipe. Vous êtes force de proposition et faites preuve de créativité. CDD de 3 mois à pourvoir à compter de mi-septembre - statut employé - temps complet. Rémunération mensuelle brute (hors reprise éventuelle d'ancienneté) : 2350€. Des déplacements sont à prévoir. Avantages sociaux : prime conventionnelle de 5% de la rémunération annuelle brute versée en fin de contrat, mutuelle avec cotisation « salarié » prise en charge à hauteur de 90%, tickets restaurant de 9.50€ pris en charge à hauteur de 60%, nombreux avantages CSE, remboursement des frais de transport en commun à 100%, prime mobilité, jours de récupération offerts, ... Si vous souhaitez rejoindre une association en plein développement et engagée dans la cause du handicap, rejoignez-nous en envoyant votre candidature (lettre de motivation + CV).
L'Union Nationale des Aveugles et Déficients Visuels (association de 180 salariés) agit depuis 90 ans auprès des personnes aveugles et malvoyantes pour les accompagner vers une plus grande autonomie et favoriser leur inclusion en milieu ordinaire. Notre association, dont le siège social est basé à Bordeaux, a un rayonnement national avec huit centres régionaux.
Bonjour, je suis à la recherche d'un chauffeur pour effectuer des navettes au départ d'Ogeu-les-Bains. Votre travail consistera à aller d'un point A à un point B. Lundi chargement à Ogeu-les-bains pour livraison Bilbao (Espagne). Mardi repos, mercredi chargement 17 h à Ogeu-les-Bains pour partir direction Magny-cours livraison le jeudi matin entre 8 h et 11 h, rechargement à Magny-cours et livraison le vendredi matin à Ogeu-les-Bains. Donc vendredi après-midi, samedi et dimanche, repos. Vous disposez aussi du véhicule de fonction pour rentrer à votre domicile véhicule léger de -3,5T. Il y a possibilité d'avoir des courses pendant vos jours de repos en bonus en fonction de vos disponibilités, si cela vous intéresse, mais aucune obligation : votre contrat consiste au 2 navettes mentionnées plus haut. Aucune manutention, les principales qualités demandées sont d'être prudent et d'aimer conduire et d'être ponctuel. Habiter au alentours de ogeu les bains primordial pas la peine de postuler si vous êtes pas sur le secteur max Pau,lons.
Nous recherchons plusieurs animateurs.trices dynamiques et motivé.e.s. Vous travaillerez durant les mercredis et les vacances scolaires 2025/2026 en contrat CEE au sein de notre structure du Verger à Idron. Sous l'autorité de l'équipe de direction, vous êtes chargé-e d'animer des publics élémentaires & maternels au sein de l'accueil extra-scolaire. Assurer l'accueil, l'encadrement et l'animation des enfants (temps de repas et d'animation). Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire des Accueil Collectif des Mineurs Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animation Expérience / Formation : Une première expérience en animation est appréciée. BAFA ou CAP petite enfance exigé Bonne connaissance des publics élémentaires & maternels ainsi que des techniques pédagogiques et d'animation de groupe. Disponible, autonome, organisé-e, vous faites preuve de rigueur et vous êtes doté-e d'un sens de l'écoute et du travail en équipe.
Accueil de loisirs Léo Lagrange à Saint Seurin de Cursac une des structures de Léo Lagrange Sud Ouest en Aquitaine. D'autres stuctures de Léo Lagrange Aquitaine se déploient sur les départements de Dordogne, de Gironde, du Lot et Garonne et de Charentes Marimes.
Sous la responsabilité du Responsable de service du Foyer de l'Enfance du Béarn, l'Assistant Familial accueille et assure, à son domicile, avec le soutien d'une équipe dédiée, des mineurs (mission de service public de protection de l'enfance). Les missions principales sont les suivantes : - Préparer l'arrivée et accueillir le mineur à son domicile (travail à domicile) - Pourvoir à ses besoins et l'accompagner de manière adaptée tout au long de son séjour - Participer au travail d'équipe (cadre, coordinatrice, psychologue ) pour l'élaboration et le suivi du projet de l'enfant (majoritairement 0-12 ans) ainsi qu'aux réunions d'équipe, avec temps d'analyse des pratiques et régulations. - Rédaction des écrits professionnels concernant la situation de l'enfant. L'assistant familial au Centre Département Enfance Famille des Pyrénées Atlantiques est amené à assurer des missions d'accueils variées : ordonnance de placement provisoire (Parquet), accueil 72h de "mise à l'abri", missions d'observation et d'évaluation, accueils préparés Pour pouvoir postuler, il vous faut avoir le Diplôme d'Etat d'Assistant Familial (DEAF), un agrément ainsi qu'un logement respectant les obligations de sécurité. Indemnité forfaitaire pour l'hébergement d'un enfant 1265€ (majoré si plusieurs enfants), plus indemnités kilométriques supplémentaires
Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 4 octobre. Possibilité de prolonger le contrat. À la recherche d'une opportunité professionnelle où vos compétences commerciales et votre passion pour les nouvelles technologies seront à l'honneur ? Bienvenue chez SFR Distribution pour une aventure passionnante ! Véritable Conseiller Commercial, vous aurez l'opportunité de piloter votre propre succès en étant l'acteur de votre rémunération tout en bénéficiant d'avantages sociaux attractifs ainsi que de perspectives d'évolution prometteuses. Dans ce rôle, vous serez amené à accueillir chaque client avec professionnalisme et bienveillance, développer les ventes en identifiant les besoins spécifiques de chacun et fidéliser notre précieuse clientèle en offrant un service de qualité. Rejoignez une équipe dynamique où votre goût du challenge, votre autonomie et votre attrait pour le monde des télécommunications seront vos meilleurs alliés. Dès votre arrivée, vous aurez accès à : - Un salaire compétitif, composé d'une rémunération fixe et variable que vous obtiendrez en atteignant vos objectifs avec efficacité et détermination. - Une prise en charge à 90% des frais de transport en commun pour vous déplacer aussi rapidement que la Fibre Optique - Une carte ticket-restaurant à hauteur de 11,50€ par jour pour recharger vos batteries - Des réductions collaborateurs sur nos produits et services pour rester branché tout en économisant. - De nombreuses formations car vous méritez les dernières mises à jour.
L'ESAT Colo-Coustau accueille environ 235 travailleurs (agrément 207 ETP) en situation de handicap (dont des personnes présentant des TSA), leur offrant ainsi une possibilité d'insertion sociale et professionnelle dans le cadre d'activités de production (menuiserie, cartonnerie, frisure, savonnerie, bijouterie.) ou de services diversifiées (sous-traitance industrielle, entretien d'espaces verts, restauration.) dont les prestations et mises à dispositions dans les locaux de nos partenaires/clients. Missions : Placé(e) sous l'autorité de la cheffe de service dans un collectif d'ASI, vous êtes chargé(e) de : - Effectuer les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux : sanitaires, vestiaires, couloirs, bureaux, salles d'activités et de réunions, cuisine, salles de restauration - Utiliser les produits d'hygiène et de nettoyage ainsi que les matériels spécifiques dans le respect des protocoles - Effectuer la plonge - Assurer la gestion des stocks des produits et matériels nécessaires à la mission Ponctuellement, vous serez amené(e) à : - Réceptionner, conditionner, préparer et réchauffer les repas livrés en liaison froide, préparer les textures spécifiques - Maintenir la qualité de service à chaque étape dans le respect des protocoles de restauration (HACCP) et assurer la traçabilité des interventions - Assurer le lien avec le prestataire de restauration (ESAT Le Hameau) : contrôle de la réception, vérification des effectifs, identification des besoins, commandes spécifiques
L'Université de Pau et des Pays de l'Adour recrute un adjoint administratif pour intégrer la brigade de remplacement. Cette brigade permet d'assurer la suppléance de fonctionnaires momentanément absents. Le brigadiste, hiérarchiquement rattaché à la direction des ressources humaines, intervient dans les différents services, directions et composantes de l'université pour pallier les absences de courtes durées (durée de 4 mois maximum). Le brigadiste exécute des actes administratifs et de gestion courante dans le domaine d'activité de la structure ; accueillir, traiter et faciliter la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement de la structure. Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes 1/ En scolarité - Accueillir et informer les étudiants et les enseignants dans le domaine de la scolarité (parcours de formation, évaluation des connaissances et des compétences, etc.) - Assurer les inscriptions administratives et pédagogiques des étudiants - Gérer les demandes d'admission préalables, les validations d'acquis, les intégrations d'études et des équivalences, les transferts de dossiers d'inscription.) - Assurer la gestion des bourses et leur suivi et procéder aux contrôles d'assiduité - Gérer les stages étudiants - Assurer la gestion de l'évaluation continue intégrale et des sessions d'examens - Gérer les résultats - Mettre à jour les cursus, les fiches épreuves ainsi que les règles de calcul dans le système Apogée, et les intégrations d'études - Gérer la réservation des salles durant l'année universitaire - Participer à la saisie des maquettes de demandes d'habilitation des diplômes de la composante - Modéliser au niveau 2 dans le système de gestion de scolarité APOGEE les diplômes de la composante (structures d'enseignement, modalités d'évaluation des étudiants, charges d'enseignement) lors des renouvellements de l'offre de formation (contrats quinquennaux) et en cas de modifications en cours de contrat. - Effectuer des tâches de classement et d'archivage obligatoires de documents concernant le domaine de scolarité 2/ Dans les autres services - Réaliser des opérations de gestion courante en relation avec le domaine d'activité de la structure - Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion (administrative, financière, ressources humaines...) - Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, rapports, certificats administratifs.), les reproduire et les diffuser - Retranscrire des informations orales à l'écrit - Suivre certains dossiers et relancer les interlocuteurs internes ou externes concernés - Traiter et diffuser des informations internes et externes concernant le fonctionnement de l'unité - Appliquer la réglementation imposée dans son domaine d'activité - Participer aux opérations de logistique du service, assister les personnels et les équipes - Assurer l'accueil physique et téléphonique et l'orientation des interlocuteurs internes et externes - Réceptionner, diffuser et assurer la traçabilité du courrier - Classer et archiver des documents En fonction des besoins, un déplacement sur un site distant de l'Université (un jour par semaine maximum) pourra être organiser
QUALITE Saisie des demandes de prix dans ERP Création et gestion des dossiers de demande de prix Participation à des missions de qualités ACHAT Rédaction et suivi des demandes de prix fournisseurs Rédaction et suivi des commandes fournisseurs Participation à des missions achats COMPETENCES DEMANDEES : Lecture plan dessin industriel, lecture gamme Maîtrise informatique ERP, WORD, EXCEL SAVOIR ETRE : rigueur, aisance de communication écrit et oral PROFIL RECHERCHE : titulaire BAC/BAC + 2 dans génie mécanique
Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) des Pyrénées-Atlantiques recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc . Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand) par l'administration. Vous êtes motivé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe. Le Dossier de candidature : sera composé de : 1) CV + lettre de motivation obligatoire 2) La fiche PACTE disponible sur : https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf Candidatures ouvertes jusqu'au 8 Septembre 2025 minuit.
Devenez Conseiller(ère) en Vente à Domicile Indépendant(e) Body Nature près de chez vous. Vous valorisez des produits bio fabriqués en France sur 3 gammes : Entretien, Beauté et Bien-être. Vous animez des ateliers thématiques de vente à domicile auprès d'une clientèle de particuliers. Vos avantages : - Organisation de votre activité à temps choisi selon votre organisation. - Mise à disposition d'une collection de produits. - Rémunération attractive à la commission, cumul possible dans le cadre du complément d'activité. - Formation gratuite et accompagnement individualisé selon vos besoins. - Perspectives d'évolution selon votre ambition. Vous êtes organisé(e) et autonome avec un bon relationnel. Vous souhaitez vous impliquer dans une activité qui a du sens en conciliant vie personnelle et professionnelle.
Vos missions : - Manipulation et conditionnement d'échantillons - Broyage de maïs - Respect strict des règles de sécurité de l'entreprise Horaires : Vous travaillerez sur l'une des plages horaires suivantes (défini par le client) : - 05h00 - 12h30 - 13h00 - 20h30 - 8h30 - 12h30 et 13h15 - 16h15 Salaire : Indemnités de Fin de Mission (IFM) + les Indemnités Compensatrices de Congés (ICC). Prise de poste : Le démarrage est prévu pour la mi-septembre. La date définitive sera confirmée en fonction de l'avancement de la saisonnalité agricole. Risque : Ce poste implique du port de charges répétitif. Pour ce poste de Manutentionnaire, nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : - Rigueur et minutie : la manipulation et le conditionnement d'échantillons exigent une grande précision et un respect strict des procédures. - Fiabilité et ponctualité : les horaires spécifiques du laboratoire demandent une grande régularité et le respect des plannings. - Sens de l'organisation : vous êtes autonome et capable de gérer vos tâches efficacement tout en respectant les consignes. - Sens des responsabilités : vous êtes particulièrement attentif aux règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise, un point essentiel pour ce poste. Une première expérience en manutention, en logistique ou dans le domaine agricole serait un plus, mais votre motivation et et vos qualités personnelles sont les atouts principaux recherchés. Les avantages à travailler avec Randstad : En tant que salarié intérimaire, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8% - L'accès aux offres du Comité Social et Économique (CSE) - Le soutien de deux consultants dédiés pour vous accompagner dans votre mission Intéressé(e) ? N'hésitez plus et postulez pour rejoindre l'équipe !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
ENQUETES DE SATISFACTION EN GARE DE PAU (64) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez en gare de Pau et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 15/09/2025 ou le 16/09/2025 - Période de travail : du mercredi 17/09/2025 au mercredi 24/09/2025 - Rattrapage : du 25/09/2025 au 02/10/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : environ 20h sur la semaine Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
Envie d'évoluer dans votre carrière professionnelle dans un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? Cette formation est faite pour vous ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation en BTS Métiers des services à l'environnement dans le cadre d'un contrat en apprentissage avec l'entreprise ATALIAN située à Pau. La formation se fera à Pessac (33) avec la prise en charge de l'hébergement. Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : - La gestion d'équipe / management - La gestion des plannings - La gestion des stocks - Le contrôle qualité - La mise en place du personnel sur site - La garantie de la réalisation des prestations, programmation les remplacements - Le contrôle de la propreté des locaux, l'application et le respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail (suivi qualité) - La participation active à la mise en œuvre des prestations Profil recherché : Titulaire d'un BAC Vous avez moins de 30 ans ou une reconnaissance TH Nous recherchons un profil alliant curiosité, sens du service, ténacité et envie d'apprendre. Nous rejoindre : Cet apprentissage est fait pour vous ? Cliquez sur postuler !
Le CFA INHNI Nouvelle Aquitaine propose des offres en contrat d'apprentissage sur toute la Nouvelle Aquitaine. Diplômes préparés : CAP Propreté et Prévention des Biocontaminations en 2 ans, BAC pro Hygiène Propreté Stérilisation en 2 ans et BTS Métiers des Services à l'Environnement en 2 ans. TFP niveau 6 Responsable Développement et Qualité en Hygiène Propreté Services Formation gratuite + aides financières aux transports, à l'hébergement, à la restauration, au permis de conduire.
Cadre de la mission : L'association A.R.I.M.O.C. compte 230 professionnels et accompagne 239 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les gens est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Plus d'informations : https://arimoc.fr/ Qui cherchons-nous ? Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou d'AMP et vous avez de l'expérience sur un poste similaire. Compétences attendues : - Assurer les soins de nursing - Mettre en place des activités d'animation et de loisirs en lien avec les besoins - Connaissance des règles de confort et de sécurité - Etablir une relation individualisée avec le résident - Transmettre les informations nécessaires - Travailler en équipe Vos missions ? Améliorer la vie fonctionnelle de la personne par une assistance adaptée (aide palliative .) et individualisée dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, transferts, lever, coucher ...) Stimuler, mobiliser les potentialités, les aptitudes et les centres d'intérêt des personnes en s'appuyant sur les actes et les situations de la vie quotidienne Témoigner et transmettre les informations et observations permettant d'améliorer le projet de vie de la personne et de prendre en compte ses besoins Conditions de travail : Type de contrat : CDI à temps plein Date de début prévue : Dès que possible Salaire brut mensuel : de 1 851.84 € à 2 243,65 € selon ancienneté + Prime LAFORCADE (238 €) + 7,5% d'assiduité (versée en 2 fois en juin et décembre) + autres primes sous conditions : nuit, amplitude, dimanche et jours fériés Catégorie : Groupe B sous réserve des exigences conventionnelles (C.C.N.T du 26 août 1965) Congés : 18 Congés trimestriels en plus des congés payés Lieu de travail : SAINT-JAMMES - 64160 (15 km de Pau) Comité d'entreprise (chèques vacances, Cadhoc, réductions, remboursements sport/culture...) Notre offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature à l'adresse : recrutement@arimoc.fr
Nous avons créé il y a 10 ans, l'Ecole De La Réussite ! L'Ecole De La Réussite c'est quoi ? Il s'agit d'une formation gratuite, rémunérée et diplômante "made in LIP" mais pas que ! A la clé : un CDI dans l'agence qui vous aura formée. L'agence LIP de Pau spécialisée dans le secteur du Bâtiment & de L'industrie recrute un(e) Commercial(e) en Recrutement H/F en contrat de professionnalisation de 8 mois, qui débute en octobre 2025 et se termine en mai 2026. Votre futur poste en quelques mots ? Vous êtes chargé(e) de développer et fidéliser votre portefeuille clients composé exclusivement de professionnels. Vous accompagnez votre réseau de clients à toutes les étapes. Vous gérez les processus de recrutement de A à Z en trouvant des candidats (sourcing, passation d'annonces, entretien.) pour ensuite les proposer à vos clients ! Votre polyvalence ne s'arrête pas là, vous assurez l'ensemble du suivi administratif de vos clients et intérimaires : contrat de travail, saisie d'heures, éléments variables de paie, facturation. Pour en savoir plus : https://edlr.groupelip.com Votre profil ? Vous êtes curieux, avez le sens du service et le goût du travail en équipe ? Vous recherchez un poste polyvalent et avez soif d'apprendre un nouveau métier ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Pour rejoindre l'aventure, deux conditions d'admission sont indispensables : - Être sorti du système scolaire depuis au moins 1 an, - Être sans diplôme ou titulaire maximum d'un bac + 2. Pour candidater, complétez votre dossier d'inscription en ligne sur notre site : https://edlr.groupelip.com Ou venez le retirer dans l'une de nos agences.
MS Mode, marque incontournable de la mode féminine grande taille, recherche son/sa futur(e) Responsable de Magasin ! Spécialisée dans la mode accessible et tendance pour toutes les femmes, notre enseigne se distingue par son esprit inclusif et son engagement envers la satisfaction client. Vous souhaitez prendre les rênes d'une boutique et contribuer à son succès ? Rejoignez-nous et devenez un(e) acteur(trice) clé de notre développement ! Vos missions : En tant que Responsable de Magasin, vous assurez la gestion opérationnelle et commerciale de la boutique. Vos responsabilités incluent : - Pilotage des performances : Suivre les indicateurs de performance (KPI), analyser les résultats et mettre en œuvre des actions correctives pour atteindre les objectifs commerciaux. - Encadrement et animation d'équipe : Recruter, former, motiver et encadrer l'équipe de vente pour garantir un service client de qualité et une ambiance de travail positive. - Satisfaction client : Assurer un accueil chaleureux et un accompagnement personnalisé à chaque cliente, garantissant ainsi sa fidélisation. - Gestion du magasin : Veiller à la bonne tenue de la boutique (merchandising, propreté, réassort), assurer la gestion des stocks et optimiser les ventes. - Mise en place des opérations commerciales : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des stratégies commerciales locales en adéquation avec les directives de l'enseigne.
Nous recherchons pour notre coopérateur, d'un Accompagnant Educatif et Social F/H, afin de rejoindre les équipes d'un EHPAD situé à Morlaàs (64160). Il s'agit d'un contrat en CDI, à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible. L'EHPAD accueille une unité Alzheimer (et maladies apparentées) de 49 résidents. Vous intégrerez une équipe dynamique composée de 6 AS/AES, 11 IDE, ainsi qu'un médecin et une IDEC. Vos missions : * Soins quotidien : vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort. * Surveillance de la santé : Observer l'état de santé des résidents, signaler toute modification aux infirmiers ou médecins. * Accompagnement : Aider les résidents dans leurs activités de la vie quotidienne (repas, sorties, loisirs), en favorisant leur autonomie. * Soutien émotionnel : Établir une relation de confiance avec les résidents. * Collaboration avec l'équipe soignante : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe. * Organisation de l'environnement : Veiller à ce que l'espace de vie soit propre, sécurisé et adapté aux besoins des résidents. Horaires de travail : 2 week-ends de service par mois. Roulement sur 4 semaines: - Travail en 10h sur une amplitude de 12h avec 2h de pause consécutives. - Démarrage à 7h au plus tôt, et débauche à 20h45 au plus tard (selon les jours). Avantages: En plus de travailler dans une petite structure conviviale, vos avantages comprendront un salaire selon la CCN 51, avec reprise d'ancienneté et prime mensuelle de 3%, ainsi que 18 jours de congés supplémentaires. Diplôme obligatoire : profil DEAES (Accompagnant Éducatif et Social) ou DEAMP (Aide Médico-Psychologique) et DEAS (Diplôme d'État d'Aide-Soignant) accepté. Qualités appréciées : * Empathie * Patience : Savoir prendre le temps nécessaire pour accompagner les personnes. * Écoute active : Être attentif aux besoins et aux préoccupations des résidents. * Sens de l'observation : Être capable de détecter des changements dans le comportement ou la santé des résidents. Compétences : * Travail en équipe : Capacité à collaborer efficacement avec d'autres professionnels de la santé et de l'éducation. * Compétences en soins de base : Être capable de réaliser des gestes de soins quotidiens, comme l'hygiène personnelle, l'habillage et l'aide à l'alimentation, tout en respectant la dignité et le confort des résidents. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons un professionnel expérimenté, ayant une solide expérience en cuisine, notamment en maison de retraite. L'autonomie et la rigueur sont des qualités essentielles pour ce poste. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, où vos compétences culinaires seront mises en valeur. Rejoignez-nous pour contribuer à offrir des repas de qualité à nos résidents. Pour le poste de Cuisinier (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Expérience en maison de retraite exigée - Capacité à travailler efficacement en équipe - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Niveau d'expertise : Pour réussir dans ce rôle, le candidat idéal devrait avoir une expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans le domaine de la cuisine.
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) Conseil Patients en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE PAU. Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur les secteurs : Landes (40), Pyrénées-Atlantiques (64), Hautes-Pyrénées (65) , afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ; Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge ; Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous effectuez des interventions techniques (dépannage) en cas de problématiques rencontrées sur les dispositifs médicaux ; Vous participez aux astreintes (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne) etc.). Nos compétences attendues pour ce poste : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office); Connaissance des pathologies et leurs différents traitements ; Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; Vous êtes respectueux(se) du secret médical, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1 850 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...) ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
Au sein d'une exploitation porcine, vous réaliserez les tâches liées aux pôles naissance, engraissement et à l'entretien des bâtiments. Vos missions : - Assurer le bien-être des porcs en veillant à leur alimentation, leur hygiène et leur environnement de vie - Surveiller la santé des animaux et identifier les risques de maladie - Gérer la reproduction et l'insémination artificielle des porcs - Gérer les naissances, les sevrages et le suivi de la croissance des porcelets - Nettoyer les bâtiments et entretenir le matériel utilisé Votre profil : - Vous cherchez un poste dans lequel vous souhaitez vous épanouir sur le long terme - Vous savez travailler en équipe et de manière autonome - Vous êtes calme avec les animaux - Vous avez une bonne condition physique pour effectuer les tâches liées à l'élevage - Formations qualifiantes
Le GEIQ AGRI QUALIF Pays de l'Adour a pour mission de recruter des salariés pour ses entreprises adhérentes qui ont des besoins de main d'?uvre sur le long terme. Nous intervenons dans les départements 64 et 40, sur les secteurs Agricoles, Agroalimentaire et des Espaces Verts.
Siel Bleu 64 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.
Siel Bleu est une association à but non-lucratif, qui donne la possibilité à chacun, quels que soient ses capacités, son lieu de vie et sa situation financière, d améliorer sa santé et son bien-être tout au long de sa Vie. L activité physique, la sensibilisation à une meilleure alimentation et au comportement éco-responsable sont les principaux outils de cet accompagnement, créateur de lien social.
Nous recherchons, pour le compte d'une boutique de centre ville, un vendeur en prêt à porter (H/F). Vous serez en charge de l'accueil et du conseil de la clientèle mais aussi de la gestion des encaissements et des stocks. Une expérience dans la vente de prêt à porter et de chaussures est souhaitée. Poste à pourvoir en CDD de 2 mois (renouvellement possible). 25h/semaine ou temps plein possible. Les horaires sont à définir avec l'employeur. Travail le samedi. Si vous êtes intéressé par cette offre, vous pouvez vous présenter directement dans la boutique pour déposer votre CV.
Graines&Compétences recrute pour un de ses clients ! Au sein d'une exploitation agricole familiale, vous travaillerez en équipe et devez être polyvalent car votre poste évoluera au cours de la période d'embauche. Nous recherchons pour le compte de notre partenaire un Apprentissage - Ouvrier agricole polyvalent H/F. Vos missions : - Distribuer la nourriture aux animaux en tracteur et à la main ; - Déplacer les animaux pour mise en gavage, abattage - Préparer les commandes client - Aider à la préparation des produits en conserve (confit, foie gras,...) - Culture - Conduite de tracteurs Profil recherché : - Vous préparez un CAP dans le domaine agricole Conditions du poste : - Apprentissage - Possibilité d'hébergement - Les repas du midi sont pris en équipe sur l'exploitation et fournis par l'employeur - Si vous souhaitez une expérience regroupant différentes activités au sein d'une structure familiale et bienveillante (élevage, cultures, vente), ce poste est le vôtre ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Entreprise de diagnostic immobilier à taille humaine, créée il y a 3 ans à Pau, nous recrutons un technicien (H/F). Dans notre phase de développement nous recherchons un(e) Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse Immobilier (H/F) pour rejoindre notre équipe. Poste ouvert aux débutant(e)s et possibilité de contrat d'alternance d'un an. Idéalement expérimenté dans le bâtiment avec des qualités humaines relationnelles, d'organisation et d'autonomie La maîtrise des outils informatiques est indispensable pour réaliser la rédaction de vos missions. Vous avez impérativement une expérience d'au moins un an dans le secteur du Bâtiment. Permis B obligatoire (zone d'intervention : Béarn - Bigorre - Pays Basque - Sud Landes) Salaire selon profil et niveau de compétence. Avantages : Véhicule - Smartphone - Tablette PC - Télépéage Fixe - Mutuelle - Prime.
Entreprise de diagnostic immobilier à taille humaine, créée il y a 3 ans à Pau
A domicile auprès de personnes âgées et/ ou handicapées/ - Aide au lever - Aide à la toilette et à l'habillage - Courses, préparation et aide à la prise de repas - Entretien du linge et du cadre de vie / ménage - Accompagnements à la promenade - Évolutif très rapidement
Agence Nouste Aider 64
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre et pour une durée de 6 mois minimum Vous êtes obligatoirement diplômée auxiliaire de puériculture. Vos missions : Accueillir des enfants, des parents ou substituts parentaux. Prendre en charge des enfants porteurs de handicap. Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants. Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie. Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activité des enfants. Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Transmettre des informations utiles aux collègues et à la responsable.
Vous aurez pour mission d'accompagner Madame, dans sa vie quotidienne. - Nettoyage de la maison - Nettoyage des sanitaires - Un peu de repassage Elle aura aussi besoin d'un accompagnement pour sa toilette. Dans le respect et la bonne humeur vous pourrez venir apporter de la compagnie dans ses journées. Le poste est à pourvoir en Août, avec une période d'essai.
Le groupe AVEC recherche un Assistant / Assistante de vie aux familles à domicile H/F afin de renforcer son équipe sur le secteur de PAU/JURANCON. Vous intervenez auprès de personnes âgées, en perte d'autonomie, et en situation de handicap. Vous accompagnez les personnes qui ont besoin d'aide dans les actes de la vie quotidienne et qui cherchent à maintenir leur autonomie au sein de leur domicile. Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer à l'entretien courant du logement (aérer, dépoussiérer, nettoyer la vaisselle, les vitres, les sols.) et du linge (machine à laver, étendre, repasser, plier.) - Préparation des repas adaptés aux besoins de l'usager et aider à la prise du repas - Accompagner la personne dans ses sorties (courses, promenade, rendez-vous médicaux.) - Réaliser des actes d'hygiène corporelle (aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, au change de protection, aide à la toilette.) - Procurer des éléments de confort à la personne en maîtrisant l'utilisation du matériel médical (lève personne, lit médicalisé, fauteuil roulant.) - Être vigilant quant à l'état général de santé de l'usager et informer son responsable hiérarchique si un changement est détecté - Rendre compte à chaque visite via le classeur de liaison présent chez le bénéficiaire - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité Profil : - Vous possédez le permis B et êtes véhiculé ? POSTULEZ ! - Vous avez le sens du service et possédez une grande capacité d'adaptation ? POSTULEZ ! - Vous êtes de nature bienveillante, de bonne écoute et vous savez créer le lien social avec les usagers chez qui vous intervenez ? POSTULEZ ! - Vous savez être assidue tout en étant d'une grande patience et doté d'un sens emphatique ? POSTULEZ ! - Vous savez agir de manière rigoureuse et faites preuve de ponctualité ? POSTULEZ ! - Vous savez être discrète et vous respectez la confidentialité ? POSTULEZ ! Vous interviendrez sur une plage horaire modulable allant de 8h à 20h ainsi que les W.E par roulement. Candidature sur CV + entretien Une intégration en doublon est assurée à votre prise de poste.
La structure est implantée dans le territoire lot et -garonnais depuis plus de 60 ans. Créée en 1962, elle a connu différents changements pour sans cesse s?adapter à la demande de ses adhérents et de ses partenaires. Aujourd?hui, rattachée au groupe AVEC. La structure propose des services à la personne et à domicile, pour toute personne quel que soit son âge et sa situation, aide aux actes de la vie quotidienne, entretien courant du logement, accompagnement aux sorties extérieurs.
Nous recherchons un contrat d'apprentissage vendeur(se) préparateur (trice) H/F afin de réaliser la préparation des pizzas, produits salés et vente : - Préparation et assemblage et mise en avant des produits selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous assurerez la vente des produits. Vous avez 2 jours de repos consécutifs hebdomadaires. Vous souhaitez préparer un CAP vente ou un BAC PRO vente, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.
Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Pas de visio de présentation en août. Prochain rendez-vous en septembre. Pour plus d'information sur la prochaine date se rapprocher des conseillés France Travail.
Cadre de la mission : L'association A.R.I.M.O.C. compte 220 professionnels et accompagne 239 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les gens est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Plus d'informations : https://arimoc.fr/ Qui cherchons nous ? Nous cherchons pour le CEM "Blanche Neige" sur le service internat une personne titulaire du diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (AES) ou d'Aide Médico Psychologique (AMP). Compétences attendues : - Assurer les soins de nursing - Mettre en place des activités d'animation et de loisirs en lien avec les besoins - Connaissance des règles de confort et de sécurité - Etablir une relation individualisée avec le résident - Transmettre les informations nécessaires - Travailler en équipe Qualités nécessaires : - Adaptabilité - Sens de l'initiative, rigueur dans l'organisation, autonomie dans le travail, sens du travail collectif. - Capacité à observer, rendre compte et échanger. - Sens du relationnel et de la communication. - Maitrise des outils informatiques Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée vous accompagnerez des enfants, adolescents et jeunes adultes de 5 à 20 ans présentant une Paralysie Cérébrale ou un polyhandicap, accueillis en internat ou semi-internat. - Améliorer la vie fonctionnelle de la personne par une assistance adaptée (aide palliative .) et individualisée dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, transferts, lever, coucher ...) - Stimuler, mobiliser les potentialités, les aptitudes et les centres d'intérêt des personnes en s'appuyant sur les actes et les situations de la vie quotidienne - Témoigner et transmettre les informations et observations permettant d'améliorer le projet de vie de la personne et de prendre en compte ses besoins Conditions de travail : Type de contrat : CDI à temps plein Date de début prévue : Dès que possible Salaire : De 1 851,84 € brut par mois à 2 243.65 € brut par mois selon l'ancienneté + Prime LAFORCADE (238€) + 7,5% d'assiduité (versée en 2 fois en juin et en décembre) Catégorie : Groupe B sous réserve des exigences conventionnelles (C.C.N.T du 26 août 1965) Congés : 18 congés trimestriels par an en plus des congés payés Lieu de travail : SAINT-JAMMES - 64160 (15 km de Pau) Comité d'entreprise (Chèques vacances, Cadhoc, réductions, remboursements sport/culture...) Notre offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation sur recrutement@arimoc.fr
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, (entreprise évoluant dans le secteur du transport : Un Conducteur de bus H/F Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Vos missions : Garantir le transport des voyageurs tout en veillant à leur confort et leur sécurité selon la règlementation de l'entreprise Accueillir, renseigner et informer la clientèle Assurer le transport scolaire dans les délais impartis Veiller à la qualité du service (disponibilité, conduite souple, .) et participer à son amélioration continue Gérer les situations conflictuelles et appliquer la procédure de l'entreprise Respecter et faire respecter les consignes de sécurité Alerter l'exploitation en cas d'incidents matériels ou humains Profil recherché : Titulaire du Permis D + DE Obligatoire FIMO à jour Adaptabilité et qualités relationnelles Bonne gestion du stress Information complémentaires : Localisation : Lasclaveries - 64450 (possibilité de stationner le bus plus près de chez soi) Horaires : Temps partiel - Horaires selon planning Démarrage : Septembre 2025Contrat : Mission intérim longue durée Taux horaire brut : selon grille salariale Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.
Moniteur Éducateur rattaché(e) au Chef de service de l'Hébergement collectif, vous travaillez pour le service d'internat (Hébergement Collectif). A ce titre , vous serez en charge d'accompagner des personnes en difficultés dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en mettant notamment en oeuvre des actions socio-éducatives au sein d'une equipe transdisciplinaire. Activités du Poste * Accompagnement Social et Educatif - Instaurer une relation avec les usagers - Recueillir des informations (sanitaires, sociales, économiques, culturelles...) nécessaires à l'evaluation de la situation de la personnes accueillie - Favoriser la construction de l identité et le développement des capacités - Assurer une fonction de "référent" en lien avec le coordinateur de projet - Organiser des interventions socio-éducatives individuelles ou collectives - Accompagner les personnes accueillies dans le actes de la vie quotidienne *Conduite du projet éducatif - Participer à l'élaboration du projet individualisé - Mettre en oeuvre des actions d'inscrivant dans le projet individualisé - Evaluer les actions menées dans le cadre du projet individualisé en équipe pluridisciplinaire, - Réaliser le bilan d'étape du projet individuel - Rédiger les courriers d'information et les rapports de synthèse * Communication interprofessionnelle - S'inscrire dans un travail d'équipe transdisciplinaire - Elaborer, gérer, et transmettre de l'information - Coordonner les actions socio-éducatives en équipe - Etablir une relation professionnelle aupres des differents partenaires institutionnels - Jouer un role de médiation avec la famille, le représentant légal et les différents partenaires extérieurs * Développement des pratiques éducatives et sociales - Veiller à l evolution des connaissances techniques et théoriques du champ social et éducatif afin de maintenir une pratique adaptée à ces évolutions - Développer et transférer ses connaissances professionnelles - Participer aux évolutions du projet d'établissement - Accueillir et encadrer les stagiaires "éducateurs" *Conditions du poste - Horaires d'internat - 1 week end sur 2 travaillé Candidatures jusqu'au 25/08/25 2 postes à pourvoir au 01/09/2025. CANIDATURE COMPOSEE D'UNE LETTRE DE MOTIVATION ET CV A TRANLETTRE AU PLUS TARD POUR LE 14 FEVIER 2025
G LA DALLE recrute ses futurs Agents Polyvalent en Restauration H/F. En équipe, avec le sourire, vous deviendrez un(e) professionnel(le) du BURGER Vous êtes passionné par le contact, vous aimez travailler en équipe, vous êtes plein d'énergie, souriant et vous espérez apprendre et évoluer vers une meilleure version de vous-même pour trouver de nouvelles expériences humaines et professionnelles riches ? Alors rejoignez-nous au plus vite ! Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle - Enregistrer et encaisser les commandes - Participer à la fabrication des burgers - Vérifier et réapprovisionner les stocks - Participer au nettoyage et à l'entretien - Respect des normes d'hygiènes et de sécurité
Nous recherchons 2 cuisiniers de collectivité ( H/F). Vous serez en charge de la préparation des entrées froides, des plats chauds et des desserts... Vous travaillez de 7h à 15h15 ou de 8h à 16h15 .Travail 1 week-end sur 3. Une expérience en cuisine de est exigée, de préférence en milieu médico-social (maison de retraite, clinique...). Nous recherchons une personne motivée et pouvant prendre son poste le plus rapidement possible Rejoignez-nous pour une expérience culinaire enrichissante au cœur de notre établissement en collectivité. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, (entreprise évoluant dans le secteur de l'automobile Un Démonteur automobile H/F Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Vos missions : Démonter et dépolluer de véhicules légers en respectant les procédures établies Identifier et extraire les pièces réutilisables ou recyclables Utiliser d'un chariot élévateur pour le déplacement de charges lourdes Gérer le stockage des pièces détachées Collaborer avec l'équipe pour assurer un service client optimal Profil recherché : Sens de l'organisation et polyvalence Connaissances des procédures de dépollution et de démontage de véhicules Posséder les CACES 1-3-5 Informations complémentaires : Horaires : du lundi au vendredi de journée Démarrage : dès que possible Contrat : mission intérim longue durée Taux horaire brut : selon compétences Port de charges Station debout prolongée Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.
Montage, démontage de chapiteaux Des déplacements au niveau national sont à prévoir. Les repas hébergement sont pris en charge par l'entreprise.
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles à partir d'août 2025. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
La boutique Union Jack, boutique familiale au centre ville de Pau depuis plus d'un siècle, propose un poste de vendeuse ou vendeur en prêt-à-porter masculin de luxe. Une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la vente en prêt-à-porter ou d'un secteur équivalent vous sera demandée. Une certaine maturité et une capacité à avoir des responsabilités sont également des critères importants pour obtenir ce poste. Je souhaite recruter une personne sérieuse, motivée, dynamique et souriante. Vous travaillerez dans un environnement familial privilégié, et vous aurez la chance de vendre des marques de prêt-à-porter masculin de luxe. Vous profiterez d'une place de stationnement pour votre voiture au parking Aragon, prise en charge par votre employeur. Vous travaillerez en boutique avec la responsable mais parfois seul(e) également. Votre travail consistera à : * Accueillir et conseiller les clients * Veiller à la bonne tenue de la boutique et à la réception des marchandises * Mettre en valeur les produits vendus à travers la réalisation du merchandising et des vitrines * Faire l'inventaire annuel Envoyez-moi un CV par email et je vous recontacterai pour un entretien si je retiens votre candidature.
Sous la responsabilité du responsable de l'agence, vous réaliserez l'instruction des candidats à la sécurité routière en vue de l'obtention du Permis B. Vos principales missions seront les suivantes : - Donner des cours de code - Évaluer le nombre d'heures de conduite, - Former à la conduite d'un véhicule Vous êtes impérativement titulaire du Titre PRO ECSR ou du BEPECASER. Le poste est à pourvoir immédiatement.
Rejoignez une boutique de prêt-à-porter familiale, où chaque jour est une nouvelle occasion de faire briller votre talent ! Vous êtes passionné(e) par la mode et souhaitez intégrer une entreprise où la relation client est au cœur de l'activité ? Cette offre est faite pour vous ! Vos missions : Accueillir et conseiller les clients avec bienveillance et professionnalisme Assurer la mise en rayon des produits et veiller à la bonne présentation du magasin Participer à l'animation du point de vente et à la gestion des stocks Proposer des ventes complémentaires et fidéliser la clientèle grâce à votre sens du service Pourquoi choisir cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise partenaire, c'est intégrer une équipe soudée où chaque membre joue un rôle essentiel. Vous travaillerez dans un cadre humain et convivial, en offrant une expérience unique à chaque client. Pourquoi choisir FA SUP' ? Avec l'accompagnement de FA SUP', vous bénéficiez d'un suivi personnalisé tout au long de votre alternance. Notre équipe est là pour vous aider à réussir, vous former et vous guider vers votre réussite professionnelle ! Grâce à des formateurs experts, vous pourrez développer vos compétences tout en étant sur le terrain, et maximiser vos chances d'intégrer durablement l'entreprise partenaire après l'alternance. Ce que nous recherchons : - Un(e) candidat(e) passionné(e) par la mode et le conseil - Un excellent relationnel et le goût du service - De l'initiative, de l'enthousiasme et une réelle envie d'apprendre Si vous êtes prêt(e) à vous investir et à faire briller votre sens du commerce, rejoignez nous pour une expérience riche et formatrice ! Profil recherché : - Projet de réaliser un BTS MCO en alternance en Septembre 2025 - Agé de 17 à 29 ans - Titulaire du BAC
Rejoindre Cuisines Références Pau, c'est intégrer une enseigne à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire, sa proximité client et son exigence de qualité. Notre magasin, implanté à Pau dans un environnement dynamique, propose des cuisines sur mesure avec un accompagnement personnalisé de A à Z. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administration des Ventes (ADV) passionné(e) par l'univers de la cuisine, rigoureux(se) et à l'aise avec les outils métiers. Vos missions En étroite collaboration avec le responsable du magasin et l'équipe commerciale, vous serez en charge de : - Accueillir les clients en magasin avec professionnalisme et bienveillance - Réaliser les premières prises de contact, présenter l'enseigne et orienter les clients - Gérer les appels entrants et les demandes par mail - Organiser et planifier les rendez-vous pour les concepteurs - Assurer le suivi administratif des dossiers clients (commandes, livraisons, facturation) - Contrôler la conformité des dossiers avant envoi aux fournisseurs - Suivre les livraisons et installations, en lien avec les poseurs et les clients - Utiliser quotidiennement le logiciel Winner (connaissance obligatoire d'un logiciel de CAO, savoir dessiner) Et vous ? - Vous êtes souriant(e), à l'aise avec le contact client et doté(e) d'un excellent sens de l'accueil - Vous avez une première expérience dans un poste ADV ou accueil/gestion client, idéalement dans le secteur de la cuisine ou de l'aménagement - Vous maîtrisez impérativement un logiciel CAO ou Winner - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe - Vous savez gérer plusieurs tâches à la fois tout en gardant le sens des priorités travail le samedi et repos un jour en semaine
CUISINES RÉFÉRENCES , enseigne du groupe FBD, leader européen de la distribution de cuisines sur mesur
Tu cherches un emploi dans le social ? L'AID64 recrute ! Si tu recherches un emploi, utile et près de chez toi, AID64 a besoin de renfort ! Les postes de Technicien de l'intervention sociale et familiale H/F sont ouverts en CDI ! Depuis 1943, l'AID64 accompagne des familles qui rencontres des difficultés passagères dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. Le BUT : préserver leur autonomie et les soutenir dans leur rôle de parents. Si tu es polyvalent(e) et autonome, que tu as du bon sens et de la bienveillance alors n'attends pas, postules ! Des avantages : Tu travailles du Lundi au vendredi , à temps partiel (entre 24h et 32h) pour te permettre de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ! Tu travailles dans une petite équipe, vous vous retrouvez tous les 15 jours en réunion pour échanger. Le reste du temps, ton téléphone professionnel te permet de contacter la Responsable de secteur ou tes collègues si tu as besoin d'un soutien ! Les journées à l'AID64 sont riches et variées en relations humaines. Conditions : Diplôme d'état TISF ou diplôme CESF, éducateur jeunes enfants, moniteur éducateur. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Mutuelle CE Déplacements fréquents
Cadre de la mission : L'association A.R.I.M.O.C. compte 220 professionnels et accompagne 239 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les gens est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Plus d'informations : https://arimoc.fr/ Qui cherchons nous ? Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou d'AMP et vous avez de l'expérience sur un poste similaire. Compétences attendues : - Assurer les soins de nursing - Mettre en place des activités d'animation et de loisirs en lien avec les besoins - Connaissance des règles de confort et de sécurité - Etablir une relation individualisée avec le résident - Transmettre les informations nécessaires - Travailler en équipe Vos missions : - Améliorer la vie fonctionnelle de la personne par une assistance adaptée (aide palliative .) et individualisée dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, transferts, lever, coucher ...) - Stimuler, mobiliser les potentialités, les aptitudes et les centres d'intérêt des personnes en s'appuyant sur les actes et les situations de la vie quotidienne - Témoigner et transmettre les informations et observations permettant d'améliorer le projet de vie de la personne et de prendre en compte ses besoins Conditions de travail : Type de contrat : CDD - Intérim Date de début prévue : Selon besoins (en été et à partir de septembre) Salaire : à partir de 1 851.84 € brut par mois + Prime LAFORCADE (238€) + 7.5% de prime d'assiduité (versée en 2 fois en juin et décembre) Catégorie : Groupe B sous réserve des exigences conventionnelles (C.C.N.T du 26 août 1965) Lieu de travail : SAINT-JAMMES - 64160 (15 km de Pau) Notre offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation sur recrutement@arimoc.fr
Vous serez amené(e) à animer, accompagner, expliquer aux client(e)s, l'histoire de nos produits et à effectuer les ventes sur le secteur de PAU (64). Vos missions : - Animer son stand et présenter les produits aux client(e)s - Gestion du rayon collants Horaires de 10H à 13H et de 14H à 18H pour les animations. Et merchandising en fonction du planning. Repas + Indemnités kilométriques.
Entreprise de Commerce de Gros en Bonneterie et Lingerie, spécialisée dans les Collants.
Cadre de la mission: L'association A.R.I.M.O.C. compte 230 professionnels et accompagne 239 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les hommes est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Qui cherchons nous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'assistant.e de service social, vous avez de l'expérience dans le secteur du handicap, vous avez envie de participer à l'accompagnement à la vie sociale de personnes adultes handicapées et être ressource pour leur projet de vie. Compétences attendues : - Connaissance du public accueilli et de sa problématique - Capacité d'organisation, de rigueur, d'écoute: - Maîtrise des outils d'intervention de l'accompagnement social en individuel et en collectif - Maîtrise de la méthodologie de projet - Avoir des capacités d'analyse et de synthèse pour l'exploitation des informations - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Faire preuve de rigueur et d'organisation dans la gestion et le traitement des dossiers Vos missions : Dans une démarche éthique et déontologique, l'assistant(e) social(e) contribue à créer les conditions pour que les personnes et les familles avec lesquels il/elle travaille, aient les moyens d'être acteurs, de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Sa mission contribue à : - Améliorer les conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel des personnes accueillies en lien avec leur famille - Développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société - Mener avec elles toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés. - Développer et conduire des projets plus particuliers, sur délégation du chef de service, - Participer, par sa réflexion et son analyse pratique, à l'amélioration du projet de service Conditions de travail : Type de contrat : CDI à mi-temps (17,5 heures par semaine) Date de début prévue : Dès que possible Salaire brut mensuel : de 925,92 € à 1 580,38 € selon ancienneté + prime LAFORCADE (119 €) Catégorie : Groupe D sous réserve des exigences conventionnelles (C.C.N.T du 26 août 1965) Lieu de travail : Pau (64000) Comité d'entreprise : chèques vacances, Cadhoc, réductions, remboursements sport/culture... Notre offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation
Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Travailler de chez vous et gagner de l'argent à temps choisi - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante - Aider les femmes à se révéler et s'épanouir dans leur féminité Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce au télétravail et aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement d'un coach personnel(le) - Vous gagnez de 25% à 33% de commissions sur toutes vos ventes - Votre donnez du sens à votre mission
N°1 de l'univers féminin en vente à domicile, Au Moulin Rose propose différentes gammes de créations originales : cosmétiques bien-être et soins, maquillage, accessoires, lingerie et bijoux.
Notre agence Adéquat Pau recrute un Opérateur de production agroalimentaire h/f pour une mission longue évolutive située à Morlaas pour son client spécialisé en Industrie agroalimentaire. Vos futures missions : - Désossage et parage de viande - Préparations traiteurs Le Profil Adéquat : - Vous avez une expérience réussie sur le même type de poste - Vous savez vous servir d'un couteau de boucherie - Vous avez des bases en cuisine ou traiteur Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Acteur local incontournable de la construction dans le Sud-Ouest, le Groupe ARLA poursuit son développement et renforce ses équipes. Si vous avez le goût des chiffres, une solide culture technique du bâtiment et l'envie de vous investir sur des projets variés, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions : Réaliser des devis précis en réponse aux demandes des équipes commerciales Répondre aux appels d'offres publics et privés Mettre à jour vos connaissances sur les produits et techniques du marché Collaborer étroitement avec les différents services de l'entreprise Profil recherché : Formation type BTS Enveloppe du bâtiment, BTS Bâtiment ou BTS Économie de la construction Une première expérience en chantier ou en tant que métreur-deviseur est appréciée Bonne connaissance des normes et principes de construction La maîtrise du logiciel ONAYA Étude de Prix est un plus Des connaissances en construction métallique, échafaudages, désamiantage, maçonnerie ou TCE seront également valorisées Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe Ce que nous proposons : Un poste en CDI, dans un environnement stable et structuré Une entreprise familiale à taille humaine, engagée sur des projets techniques et diversifiés Un cadre de travail agréable, en plein cœur du Pays Basque Une équipe dynamique où votre expertise sera reconnue et encouragée
Nous recherchons un Responsable Maintenance CVC (H/F) pour notre service maintenance en fort développement, sur des installations de type tertiaire, industriel et hospitalier, sur le secteur 64/65/40. Vous avez une bonne expérience en maintenance et exploitation de chaufferie tant préventive que curative ainsi que de solides connaissances en froid, climatisation et ventilation. A la tête de notre service maintenance, vous êtes le garant de la gestion des moyens humains, matériels et financiers afin de répondre aux engagements contractuels. En lien avec les Directeurs d'agences, vos principales tâches sont les suivantes : * Animer une équipe de techniciens de maintenance et planifier les opérations d'entretien préventif, dépannages, petits travaux et mises en service des installations des travaux de chaque agence ; * Gestion et suivi de l'activité ; * Suivi des indicateurs relatifs aux activités de maintenances ; * Arbitrer les choix techniques sur les équipements et méthodes de maintenance ; * Etablir les devis et suivre les contrat et travaux tout en veillant au respect des délais et des budgets ; * Relation client et reporting : assurer un reporting régulier auprès des clients et garantir leur satisfaction ; * Assurer le bon respect des règles HSE ; * Gestion des fluides frigorigènes sur chacune des agences. De formation thermique de type Bac + 5, vous justifiez d'une expérience similaire reconnue en tant que responsable d'un service maintenance CVC, idéalement de 5 à 10 ans. Rémunération : à partir de 50K€ annuel, selon profil et expérience. Avantages : mutuelle famille, participation et intéressement, primes sur objectifs, retraite complémentaire, chèque déjeuner.
Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Rémunération mensuelle de 2500€ pour les profils débutants et supérieurs selon votre expérience + les avantages suivants : heures supplémentaires, primes d'astreinte et prime d'ancienneté à partir de 3 ans, * Intéressement & participation, prime vacances, * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc., * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie, * Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation dans nos 2 centres de formation internes, * Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en tant que technicien de maintenance itinérant seront : * Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements, * Travailler en étroite collaboration avec les services support clients et technique pour intervenir sur les pannes de votre secteur, * Analyser les défauts et résoudre les pannes chez le client avec les documentations adéquates, * Conseiller les clients sur les sujets techniques et réaliser les devis, * Maintenir et développer une relation de confiance avec vos clients. Secteur : Tarbes - Aire-sur-l'Adoure-sur-l'Adour - Lembeye - Pau * Vous possédez une formation en électrotechnique et une expérience d'au moins 1 an en maintenance avec de l'électrotechnique (alternance inclus) ? * Vous êtes titulaire du permis B ? * Vous souhaitez un poste en itinérance vous offrant autonomie et responsabilité ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé, 2/ Entretien manager, 3/ Proposition d'embauche. Tout candidat aura un retour de notre part. #TM #électrotechnique #itinérant
Votre job ! VENDRE ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de propriétaire de maison individuelle. * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Prise en charge des rendez-vous fournis * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. Nous rejoindre c'est : * Une intégration de qualité * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 65K€) * Un véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique et conviviale Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons, si vous le souhaitez, de devenir directeur d'agence ou futur associé ! 100% de nos encadrants 100% ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Au sein d'une brasserie, dans une équipe de 4 personnes et sous la responsabilité du chef de cuisine. Vos missions : - Aide du cuisinier - Plonge Brasserie ouverte 7 jours sur 7.
Notre agence Adéquat Pau recrute un Technico-commercial h/f pour une longue mission évolutive située à Billère pour son client spécialisé en Commerce de matériel électrique. Vos futures missions : - Effectuer la gestion des appels clients - Renseigner les clients sur les produits et l'aspect technique - Elaborer les devis Le Profil Adéquat : - Vous êtes titulaire d'un BTS ou d'un DUT ELECTROTECHNIQUE - Vous avez de bonnes bases en électricité - Vous avez une excellente capacité d'écoute et aimez le contact avec la clientèle Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur du Paysage, un.e Ouvrier.ère Paysagiste. Vos missions : Au sein d'une entreprise vous assurez seul ou en équipe : - Entretenir les jardins - Créer les espaces verts - Créer la décoration de sols - Entretenir le matériel - Utiliser et entretenir le matériel Votre profil :Expérience en espaces verts appréciés Connaissance des végétaux et des techniques d'entretien Maîtrise ou volonté d'apprendre l'utilisation des outils et machines Vous aimez travailler en plein air et façonner des espaces verts ? Vous avez le goût du travail bien fait et l'envie d'évoluer dans une équipe dynamique ? A compétences égales, priorité aux personnes handicapées et ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. @Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. @Nous n'avons pas arrêté de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. @Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
L'équipe AROBASE EMPLOI PAU recrute un pilote d'installation en agro alimentaire H/F. Vos missions seront : - Conduit les installations de brossage des fromages. - Garantit une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en œuvre pour éviter les pertes - Réalise les étapes de nettoyage/désinfection dans le respect des règles d'hygiène - Assure l'identification des fromages à prélever pour le laboratoire. - Assure la transmission des consignes lors des relèves. - Gère la traçabilité (SAP). - Assure la remontée d'information vers la hiérarchie notamment en cas d'anomalie. - Détecte les dysfonctionnements des installations et transmet les informations au service maintenance. - Participe à l'amélioration des conditions de sécurité (cahier sécurité). 1ère expérience en agro-alimentaire. Habilitation conduite chariot élévateur Travail posté en 3X8 + Weekend
Groupe AROBASE INTÉRIM réseau de 18 agences généralistes indépendantes implantées dans le Grand Sud-Ouest à Artix, Pessac, Anglet, Garazi , Pau, Tarbes, Pierrefitte-Nestalas,Toulouse, Albi, Peyrehorade, Saint Geours de Maremne, Carcassonne, Auch, Condom, Fleurance, Gimont vous accompagnent dans vos projets de recrutement et d'emploi. Notre savoir-faire, avec 22 années d'expérience, nous permet de vous proposer des solutions adéquates et un accompagnement de qualité dans tous les secteurs.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie et de la construction, un technicien projeteur à Pau - 64000 en CDI. - Poste de technicien projeteur confirmé - Réalisation de plans et de schémas techniques - Participation à la conception et au suivi de projets - Utilisation de logiciels de CAO/DAO - Collaboration avec les équipes techniques et les clients - Contrat en CDI - Horaires de travail : 35 heures par semaine - Expérience en électricité courants forts et faibles - Connaissances en domotique et SSI appréciées - Maîtrise des logiciels : AUTOCAD, DIALUX, CANECO, ORDI, EXCEL Nous recherchons un profil expérimenté et polyvalent, capable de travailler en autonomie et en équipe, pour rejoindre notre client dans le cadre de son développement.
Pour notre établissement Bobion & Joanin, situé à PAU, BAYONNE (64), ou PONTONX (40) nous recherchons un(e) Chargé(e) Etudes de Prix - Chiffreur CVC. Rattaché(e) au responsable Etude de Prix, vous assurez l'analyse et le chiffrage des appels d'offres privés ou publics, dans le domaine du génie climatique des secteurs tertiaires, industriels et hospitaliers. (https://www.bobion-joanin.fr/references/ ) Vous avez pour principales missions : - L'analyse technique et contractuelle des dossiers d'appels d'offres (privés et publics), - Le dimensionnement des réseaux et la sélection du matériel, - La consultation et la comparaison des offres fournisseurs et sous-traitants, - La réalisation des devis et des mémoires techniques associés, - La proposition de variantes économiques, - L'analyse des pièces administratives et juridiques des marchés, - L'établissement des feuilles de vente, - La réalisation des supports destinés aux réunions d'engagement, - Le suivi commercial et technique de la réponse d'offre, jusqu'à l'obtention du marché. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du génie thermique/climatique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum et vous êtes prêt(e) à relever les challenges au sein d'une entreprise dynamique. Votre réactivité, votre esprit d'équipe et vos sens des responsabilités sont vos atouts principaux pour mener à bien vos missions. Contrat : CDI - CADRE. Convention collective Bâtiment Rémunération à partir de 42K€ brut annuel, selon profil et expériences. Rémunération sur 13 mois. En intégrant notre société, vous bénéficierez des avantages suivants : Mutuelle famille, participation, intéressement, prime sur objectifs, chèques déjeuner.
travail en équipe . restaurant tradtionnel Nous recherchons un(e) serveur(se) pour travaillez dans notre restaurant, du mardi au samedi. Repos les dimanche, lundi, mercredi soir, et jours fériés. Merci de me contacter directement par téléphone
ACTIVITES - Organiser une stratégie commerciale - Concevoir le circuit de l'information du service commercial (réunions, notes, directives) - Analyse statistique - Techniques commerciales / Définir les P.A.C - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect - Réaliser une veille documentaire - Elaborer un budget - Technique de négociation & de communication - Logiciel de gestion clients - Veille concurrentielle ATTENTES SOUHAITÉES DE LA PART DU CANDIDAT - PONCTUALITE - ÊTRE A L'ECOUTE DU CLIENT - ÊTRE AUTONOME SUR LES FICHIERS WORD, EXCEL ET LOGICIEL CANVA - INTERDICTION D'UTILISER SON TELEPHONE PORTABLE PERSONNEL PENDANT LES HEURES DE TRAVAIL COMPETENCES ET QUALITE - Organiser la stratégie commerciale sur des zones géographiques (Régionale, Nationale, Internationale) - Prospecter des nouveaux marchés - Développer un portefeuille clients et prospects - Organiser l'activité commerciale export d'une entreprise - Représenter l'entreprise lors d'un évènement extérieur - Technique de vente OBJECTIFS SSE : - Etablir un reporting 1 fois par semaine - Présenter 2 fois par an les P.A.C - Développer le portefeuille clientèle
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, industrie pharmaceutique, un Technicien SSE à Idron - 64320. Le/la Technicien(ne) SSE aura pour principales missions : - Gestion des entreprises extérieures - Intervention sur le terrain - Suivi de chantier - Mise à jour des évaluations des risques - Mise à jour du suivi des accidents - Actualisation des consignes de sécurité - Accueil des prestataires - Transmission des consignes Le profil recherché comprend les compétences et formations suivantes : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la sécurité et de l'environnement - Formation de niveau BAC en sécurité ou équivalent - Connaissances des normes et réglementations en matière de sécurité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
Réaliser des installations électriques neuves et en rénovation (logements, bureaux, bâtiments publics). Effectuer le tirage de câbles, la pose d'appareillages, tableaux électriques et luminaires. Assurer les raccordements, branchements et mises en service. Réaliser les dépannages et opérations de maintenance. Lire et interpréter des plans et schémas électriques. Travailler dans le respect des règles de sécurité et des normes en vigueur
Agence d'emploi locale et indépendante spécialisée dans le recrutement Intérim, CDD, CDI tous secteurs confondus.
A propos de nous Depuis plus de 30 ans, Axyal est spécialisé dans le développement de solutions innovantes en matériaux et procédés plastiques et composites à destination de l'aéronautique. Entreprise béarnaise d'une soixantaine de collaborateurs travaillant pour de grands comptes clients tels qu'Airbus, Dassault, Daher et Safran, Axyal a réalisé une croissance de +25% en 2024. L'innovation, le sens du service et la culture du résultat sont des valeurs que nous avons à cœur de partager dans nos équipes. Ce qu'on vous propose? Intégrer un poste impliquant plusieurs technologies spécifiques (thermoformage, détourage, impression 3D) nécessitant un travail sur machines à commandes numériques. Dans quelle équipe? Une équipe de opérateurs rattachés au service thermoformage. Et vos missions ? - Préparer la production: - Monter les supports - Lancer les cycles de fabrication - Effectuer des opérations de finitions (ébavurage) - Effectuer l'auto contrôle des pièces produites et modifier les réglages machines si nécessaire - Réaliser le suivi documentaire de façon informatique dans l'ERP: pointage de production, traçage des non-conformités - Assurer la maintenance de premier niveau des machines conformément aux règles internes L'ensemble de ces activités s'opèrent dans un environnement avec des variations de températures (notamment l'été), le port d'EPI (bouchons d'oreilles, lunettes, gants anti coupures.) Ce que nous aimerons chez vous Votre parcours: Qu'importe votre niveau de formation, une expérience dans un milieu industriel lors duquel vous avez côtoyé des machines à commandes numériques nous intéresse! L'acquisition des permis CACES R489-3 & 5 serait un plus, compte tenu des missions de préparation qui nécessitent la conduite de chariots. Votre personnalité: De nature rigoureuse et organisée, vous savez gérer vos priorités, suivre des procédures et analyser une situation. Vous aimez travailler en équipe malgré la responsabilité de missions réalisées en autonomie. Notre processus de recrutement Votre candidature sera étudiée par Pauline qui contactera sous 2 à 5 jours. #1 contact téléphonique #2 Entretien sur site #3 Intégration aux équipes Conditions du poste et rémunération Rémunération 1815€ bruts + variable : paniers repas + mutuelle + primes + épargne salariale Le montant total des primes peut représenter jusqu'à deux mois de salaire Travail posté sur 5 jours CDI - Temps complet
Le poste : PILOTER ET SURVEILLER LES INSTALLATIONS SELON INSTRUCTIONS SUPERVISE LA LIGNE DE PRODUCTION VERIFIE LE BON ETAT DE MARCHE DES INSTALLATIONS MAINTENANCE PREVENTIVE ET CURATIVE Profil recherché : BAC A BTS MAINTENANCE DES INSTALLATIONS Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Intégré dans l'équipe du chantier et sous la Responsabilité du Chef de chantier, vos missions seront : -préparer et niveler le fond de fouilles, le radier, la tranchée en fonction de la pente -poser des réseaux de canalisations, branchements, fourreaux d'évacuation -recevoir ou élinguer les matériels et matériaux déplacés à la grue et les place -coffrer, couler et décoffrer les ouvrages en béton avec des coffrages, des banches -effectuer le montage de structures porteuses (échafaudage, étaiement, plate-forme, ...) -procèder à l'installation du ferraillage dans un ouvrage en béton armé selon les réservations (dalles, planchers, voiles, poteaux,...) -assembler et fixer les éléments en béton pré-fabriqués -Effectuer la découpe et l'assemblage des compléments de banches ou des éléments de coffrage en bois (confortements, voiles courbes, mannequins, ...) -Pré-fabriquer en béton les poutres, balcons, linteaux, pré-dalles d'un ouvrage -Effectuer la pose des éléments d'étanchéité (joint hydrogonflant, film plastique, ...) -effectuer, par forage, des fondations spéciales -veiller à la conformité d'application des consignes de sécurité -synchroniser l'activité d'une équipe Taux horaire selon expérience + prime panier/déplacement selon convention client + IFM + ICP + CET Vous disposez idéalement d'une formation en maçonnerie CAP ou équivalent et plus précisément en banche. Vous possédez idéalement une expérience de 2 années minimum dans le domaine de la maçonnerie.
Entreprise à taille humaine dédiée à une clientèle professionnelle, implantée depuis 25 ans en Béarn et au Pays Basque mais avec également une clientèle au rayonnement national, Nous recherchons un développeur expérimenté doté d'une bonne maîtrise de l'environnement Linux. Missions : Analyser les demandes clients et proposer des solutions techniques Développer des solutions logicielles spécifiques suivant les besoins définis avec les clients Administrer et maintenir les produits existants Faire évoluer les applications en place Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation de leurs outils Participer à la gestion et l'amélioration de nos environnements de travail Contribuer à la fiabilisation de nos process par leur industrialisation Profil : Bac + 3 développement web 5 ans minimum d'expérience dans le développement Très bon relationnel Permis B et véhicule Déplacements possibles en Aquitaine Compétences : Langages : HTML, CSS, PHP, Javascript, SQL Framework : Symfony, Bootstrap, Jquery, Elastic Search Devops : Docker Systèmes : Windows et Linux La mise en œuvre de Elastic Search et une bonne connaissance des CMS WordPress et Joomla seront appréciées.
Plusieurs postes à pourvoir, vous pourrez voir avec l'employeur le calendrier des matchs. Notre société recherche des agents de sécurité pour la sécurisation du top 14 au stade du Hameau à Pau. carte professionnelle obligatoire et à jour.
Byblos Human Sécurity Grand Ouest Société de sécurité humaine Avantages sociaux : - prof express, soutien scolaire gratuit - salaire versé le 5 du mois - heures supplémentaire payées au mois - accompagnement d'aide au logement - vacations évènementielles possibles - micro crédit pour projets de vie - jours enfant malade
L'équipe AROBASE PAU recrute un conducteur de ligne H/F. - Conditionne des produits au moyen d'une machine automatisée d'emballage, d'embouteillage, de palettisation selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (délais, quantités, qualité). -Coordonner et assurer la bonne fluidité de l'activité de conditionnement ; -Tenir les objectifs de productivité ; -Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité ; -Vérifier, diagnostiquer et signaler les pannes ; -Diriger et organiser l'équipe d'opérateurs Si vous êtes cette personne alors n'hésitez plus et contactez nous
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de LESCAR, (64) un contrat en CDD de 3 mois : Un Gestionnaire Libre-Service charcuterie, volaille H/F - Diplôme : BAC - Une expérience dans le domaine alimentaire est souhaitée - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures - Une formation de plusieurs semaines est dispensée afin que vous soyez autonome Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC), d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Autonomie, - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions - Vous assurez la présentation générale de votre rayon en disposant les articles de façon attractive (emballage des produits, lisibilité de l'étiquette produit, prix.), - Vous suivez les dates limite de consommation et gérez le linéaire, - Vous passez les commandes - Vous assurez un strict contrôle de l'état des stocks (éviter les ruptures) - Vous faites progresser le rayon en termes de chiffre d'affaires et de marges, - Vous pouvez effectuer des tâches de vendeur(se) en boucherie suivant l'organisation de travail mise en place au sein du magasin.
DESPI LE BOUCHER est une entreprise familiale spécialisée dans les métiers de la viande, maîtrisant la filière amont-aval. Elle a su préserver son savoir-faire traditionnel tout en s armant des nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Fort de son implantation quasi nationale et de sa place de leader sur le marché, elle poursuit son développement au sein de l enseigne commerciale Grand Frais.
Nous recherchons activement pour le compte d'un client un(e) PEINTRE N3p2 H/F : Vos missions : - Peinture intérieur et extérieur - Pour une entreprise de peinture en bâtiment, vous réaliserez les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture. Vous êtes autonome. Vous êtes sérieux , ponctuel et avait envie d'une nouvelle expérience n'hésitez pas a nous envoyer votre CV a l'adresse suivante : recrutement-pau@arobase-interim.com.
L'agence Osmose Emploi recherche pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance (H/F) secteur Pau (64). Profils recherchés : Vous êtes titulaire d'une formation d'électrotechnicien ou électromécanicien. Dans le cadre de votre mission, vous effectuez des dépannages SAV et des montages chez divers clients principalement du domaine de la boulangerie-pâtisserie. Vos principales missions sont les suivantes : - Diagnostiquer et contrôler les machines - Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative - Intervenir sur des pannes complexes nécessitant des connaissances plus techniques - Contrôler, diagnostiquer et entretenir régulièrement les équipements - Assurer les opérations de montage et d'assemblage du produit dans le respect du cahier des charges fournisseurs - Remplir le cahier les fiches d'interventions Vous êtes : Sensibilisé au respect des engagements, Vous avez une forte culture Client, Vous possédez un bon esprit d'équipe et êtes sensible aux valeurs de l'entreprise. Votre projet professionnel s'inscrit dans la durée. Qualification Technique BEP/CAP à Bac +2 (génie mécanique, usinage, IPM ; CPI, CQPM, CAP BEP.) Première expérience dans le domaine demandée. Conditions : Travail du lundi au vendredi Port des EPI obligatoire Le process de recrutement chez OSMOSE EMPLOI : Entretien téléphonique avec une Chargée de recrutement, Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences
Société de travail temporaire généraliste indépendante, OSMOSE EMPLOI s'engage chaque jour pour mettre à la disposition des entreprises, des hommes et des femmes pour chaque profil de poste recherché, en Intérim, CDD ou CDI, dans tous les secteurs d'activité. À l'écoute de ses candidats et des entreprises, notre équipe établit avec ses interlocuteurs de vrais rapports de confiance
Vos atouts, une bonne communication, du dynamisme, l'envie de transmettre vos savoirs, et surtout de la bonne humeur. Les missions qui vous seront confiées : *Gestion d'équipe * Confection des vitrines * Mise en place des opérations commerciales * Gestion des stocks * Préparation de commandes * Ouverture et fermeture du magasin * Gestion de la caisse *Accompagnement du client Le salaire fixe étant de 2500€ par mois, en réussissant vos challenges vous pouvez l'augmenter à 2800€. Lors des temps forts, si les challenges sont validés vous pouvez toucher de 3100€ à 3500€. Note : Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Avantages : Réductions tarifaire (pour se faire plaisir) Participation à l'abonnement aux transports en commun (pour la planète) Mutuelle avantageuse Des horaires flexibles (pour un meilleur équilibre vie pro/ vie perso) Des formations régulières (pour toujours être au top) Un environnement de travail sain (parce que c'est quand même super important)
Vos missions seront les suivantes : Accompagnement des bénéficiaires dans leur soutien à domicile : Informer, conseiller, orienter tout au long du parcours autonomie Evaluer les besoins et les attentes à domicile Mettre en place les plans d'aide et les outils de coordination Définir le projet d'accompagnement personnalisé Manier le DMP (dossier médical partagé) Gérer la mise en places et les plannings Manager les équipes terrains Suivre la qualité et l'évolution des situations Gérer les dysfonctionnements Implication dans le développement du service : Travail en coordination avec les membres du Service Autonomie Répondre aux enjeux du bien vieillir à domicile Respect des exigences règlementaires Adapter ses pratiques professionnelles Favoriser la coordination et la coopération avec les partenaires QUALITES REQUISES : Esprit d'équipe Autonomie, rigueur et polyvalence Gestion des priorités Sens du service et aisance relationnelle Astreintes par roulement. Envoyer CV + LM Par mail uniquement : c.lalanne@ubi-apr.com
Votre agence AROBASE PAU recherche activement un menuisier poseur pour rejoindre une équipe dynamique. Si vous êtes un passionné et que vous avez une première expérience dans ce domaine, cette opportunité est pour vous ! Vos missions : - Installation précise et professionnelle de menuiseries extérieures selon les spécifications du client et les normes de l'entreprise. - Lecture et interprétation des plans, schémas et instructions techniques pour assurer une installation correcte. - Utilisation sûre et efficace des outils et équipements de pose de menuiseries. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de chantier pour assurer un travail de qualité dans les délais impartis. - Respect des normes de sécurité sur le lieu de travail.
Rejoindre ANGE c'est, partager nos valeurs sur la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs, et le plaisir d'un travail bien fait en équipe dans une démarche éco-responsable. Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable de production, vous participez à la préparation des produits salés (pizzas, quiches, sandwichs), des produits sucrés (tartes, tartelettes, viennoiseries, ..) et au nettoyage dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil : Vous êtes sérieux (se), motivé(e), organisé(e), et avez le goût du travail bien fait. REPOS HEBDOMADAIRE LE DIMANCHE + 1 autre jour dans la semaine dans une équipe dynamique. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe dynamique en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? N'hésitez plus, vous aussi, soyez diablement meilleur, et postulez ! Localisation du poste: 9 Avenue des Martyrs du Pont Long, Lons, Nouvelle-Aquitaine 64140 Lieu du poste : En présentiel
CARROUFOUR EXPRESS recherche 2 Employé libre service H/F. Votre mission sera : -gestion des stocks -mise en rayons des produits - Encaissement -Facing -Accueil et service clients Travail en semaine et week-end
Restaurant Traditionnel à 5 min de Pau recherche un Serveur / Serveuse avec une première expérience sur le même poste. Au sein d'une équipe de 10 personnes vous serez chargé du service en salle, au plateau ou à l'assiette. Vous travaillerez du mardi au samedi, de 10h à 15h et de 18h45 à 22h30 Le restaurant est fermé dimanche et lundi Poste à pourvoir de suite
Nous recherchons un plaquiste - plâtrier - staffeur expérimenté afin de rejoindre notre équipe pour des projets haut de gamme en décoration intérieure. Missions principales : Réalisation de corniches sur mesure et éléments décoratifs en staff. Restauration et rénovation de corniches existantes. Lecture et élaboration de plans techniques. Reproduction fidèle de modèles existants. Exécution de travaux de staff avec précision et souci du détail. Profil recherché : Expérience confirmée dans le domaine du staff et de la plâtrerie décorative. Maîtrise des techniques traditionnelles et contemporaines. Capacité à travailler de manière autonome comme en équipe. Rigueur, minutie et sens artistique développés.
ENGP conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client Grande Surface Alimentaire, dans la recherche et l'intégration de son Responsable du rayon Marée H/F, situé à Pau (64). Missions : Management : - Responsable de votre équipe d'une dizaine de collaborateurs : Superviser, déléguer, former et animer le travail de l'équipe, investissement permettant de fédérer autour de la réussite commune du point de vente, - Identifier les compétences de ses collaborateurs afin de les faire évoluer et grandir, - Gérer les plannings, congés et organiser le travail, - Organiser des réunions d'information régulièrement avec votre équipe, - Suivre et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Respecter la législation sociale. Gestion : - Piloter l'activité pour l'atteinte des objectifs en CA, marge et maitrise de sa casse, - Assurer la responsabilité des résultats du rayon et prévoir les plans d'actions utiles pour le développer, - Gérer ses stocks et faire ses inventaires mensuels, - Analyser la concurrence (relevé de prix, relevé d'implantation), - Passer ses commandes avec la Centrale et des directs, - Négocier les volumes et les prix des achats, - Vérifier la conformité des marchandises livrées, en quantité et en qualité, ainsi que les dates de conservation et la température des produits selon les procédures en vigueur, - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire commerciales liées à la réglementation de son rayon (DGCCRF, guide des bonnes pratiques), - Remonter et exploiter les informations obtenues auprès des clients et de ses collaborateurs. Commerce : - Animer et organiser la vie commerciale du rayon Traditionnel : Monter et théâtraliser son banc pour une présentation optimale des produits, - Développer l'offre traiteur de la mer, - Assurer au quotidien des rayons pleins, propres et marchands, - Attirer, informer, conseiller, fidéliser et développer la clientèle en offrant une qualité de service optimale, - Assurer la qualité des produits mis en rayon et veiller au respect des règlementations (DLC, approvisionnements). Profil : Homme / Femme de terrain, organisé, rigoureux, autonome, ayant la culture du résultat, motivateur, à l'écoute de ses collaborateurs et de la clientèle. Vous avez le sens du commerce, de l'organisation, la gestion d'un centre de profit n'a plus de secret pour vous et vous êtes à l'aise avec l'informatique. Vous êtes un manager pédagogue à l'écoute de votre équipe. Vous êtes Responsable Frais ou second confirmé, Chef poissonnier en GSA ou ancien à votre compte avec une équipe à gérer. *Ce poste est fait pour vous* Pourquoi candidater : - Entreprise en croissance, - Accompagnement des managers, - Contrat de retraite et Prévoyance. Contrat : CDI Statut : Agent Maitrise ou cadre selon profil Horaire : Forfait 39h50 hebdo pauses comprises Salaire : A partir de 2600€ Brut/mois Avantages : + Prime sur Objectifs + Participation + Intéressement + Mutuelle 100% (50% si AM) + Avantages sur les achats magasin + 13ème mois
Rattaché au Directeur Général, vous êtes en charge de commercialiser l'ensemble des produits et services bureautiques et informatiques par la conquête et la fidélisation d'une nouvelle clientèle composée exclusivement d'entreprises (TPE, PME, PMI et Grands Comptes). Votre capacité à négocier et votre sens client vous permettront de développer votre propre portefeuille clients mais également de fidéliser et de satisfaire votre clientèle. Tempérament commercial, force de conviction, ténacité et culture du résultat sont des atouts essentiels pour la réussite de votre mission. Vos principales missions : - Prospecter, négocier et convaincre de nouveaux clients sur le terrain - Développer et fidéliser le portefeuille clients par une relation de proximité - Accompagner les clients dans l'analyse, l'installation et l'exploitation des solutions bureautiques et informatiques - Etre à l'aise avec le démarchage téléphonique - S'appuyer sur les outils fournis pour accroître les parts de marché - Réaliser le reporting qualitatif et quantitatif - Exploiter commercialement tous les renseignements collectés - Etre force de proposition pour améliorer la satisfaction des clients - Véhiculer les valeurs et l'image de l'entreprise - Gestion des équipes techniques Conseils aux candidats Votre capacité à négocier et votre sens client vous permettront de développer votre propre portefeuille clients mais également de fidéliser et de satisfaire votre clientèle.
Nous rejoindre : - C'est intégrer une équipe expérimentée qui vous permettra de monter en compétence, partager des valeurs de respect et optimiser vos performances commerciales. - C'est apprendre à élaborer le cahier des charges (création de l'axe marketing, mise en place de la stratégie SEO (référencement naturel), des nouveaux clients professionnels. - C'est apprendre à diriger les projets des clients dans leur globalité avec une grande autonomie, en lien direct avec le directeur opérationnel et le directeur artistique de votre secteur. - C'est aussi gérer le renouvellement des contrats des clients existants. - C'est augmenter vos revenus et valoriser votre travail. Nous vous offrons tous les moyens pour réussir avec de réelles possibilités d'évolution : - Rémunération fixe avec grille des primes motivante (entre 50 000 € et 100 000 € / an selon profil). - Challenges (Cadeaux high tech, Box Week-ends, Primes supplémentaires, circuits courses automobiles ). - Une formation complète de nos produits et de nos services (argumentaire de vente). - Mutuelle - Prévoyance - Chèques restaurant - Chèques cadeaux - Carte carburant - Véhicule de service - Smartphone, tablette, Pc - Comité d'entreprise Au-delà du savoir-faire, le Groupe Gedone communication affiche le goût du travail bien fait, une grande disponibilité pour nos clients, une grande motivation, une démarche qualité dans tous les services. Nous innovons chaque jour. Description du profil : Vous avez un profil chasseur dans la vente en cycle court. Vous aimez ouvrir des portes fermées, conquérir de nouveaux clients. Vous maitrisez la prospection téléphonique (prise de rdvs qualifiés). Vous maitrisez les techniques de reporting et les outils informatiques. Vous avez le sens du relationnel, de la directivité, vous êtes capable de diriger un entretien commercial. Vous êtes dynamique, organisé, tenace et persévérant. Vous aimez le challenge et progresser dans votre activité. Vous excellez dans la vente, la négociation et vous maitrisez toutes les étapes jusqu'à la signature. Vous avez l'esprit d'équipe et la culture entreprise. La satisfaction client est primordiale, vous serez en charge de fidéliser les clients.
Nous recherchons un Technicien Essai Contrôle Produits Électronique H/F pour rejoindre notre équipe à Serres Castet (64). Ce poste vous offre l'opportunité de participer activement à la validation fonctionnelle de nos produits électroniques et électrotechniques, en respectant les normes et procédures en vigueur. Vos principales missions : - Respecter les instructions : Appliquer rigoureusement les modes opératoires pour garantir la conformité et la sécurité des équipements. - Réaliser des essais et contrôles : Effectuer des tests fonctionnels et des contrôles finaux sur divers produits électroniques. - Utiliser et manipuler des instruments de mesure pour assurer la qualité et la précision des tests. - Coordonner la mise en fonctionnement des équipements à travers différents tests. - Analyser les résultats pour s'assurer que les produits respectent les normes techniques. - Rédiger les documents libératoires nécessaires à la validation finale des produits. Le poste de Technicien Essai Contrôle Produits Électronique H/F requiert un candidat possédant un niveau d'études de Titre de niveau III - Bac +2 - BTS, DUT ou équivalent. Le candidat idéal doit justifier d'une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un domaine similaire.
Le poste : Votre agence PROMAN Pau recherche, pour son client spécialisé dans la récolte et le traitement de semences de maïs, un CONDUCTEUR D'ENGIN MANUSCOPIQUE H/F . Vos missions : - Conduite d'un engin CACES R482 Catégorie F (anciennement catégorie 9) manuscopique pour le chargement et déchargement de semis de maïs ; - Travaux d'agréage et de pesée des camions ; - Collaboration avec les services administratifs et techniques du client ainsi qu'avec les agriculteurs présents sur site ; - Nettoyage du site et de l'engin selon les besoins ; - Maintenance préventive de premier niveau de l'engin Mission dès fin août début septembre Cycle en 2x8 ou 3x8 selon les sites et le planning des récoltes et livraisons sur silos Site d'intervention selon les besoins et votre lieu d'habitation. Profil recherché : Vous êtes titulaire duCACES R482 Catégorie 9 en cours de validité, ou avez une expérience dans la conduite de cet engin (recyclage possible) ou souhaitez vous former à la conduite du manuscopique (formation à la conduite du CACES R482 Cat F (9)). Vous aimez travailler dans le milieu agricole et échanger avec les personnes qui le composent. Vous supportez la pression liée à une saison agricole. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Taux horaire fixe + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons 6 personnes pour ce poste à pourvoir. La mission sur Pau avec un CDI Vous êtes en capacité de réaliser les activités : Le raccordement client FTTH (I&R - Installation et Raccordement) La soudure, le tirage, et le câblage fibre en souterrain, aérien et immeuble Maîtrise des outils de mesures et de soudures (réflectomètre, soudeuse, etc.) Maintenance et réparation des armoires Véhicule de service et matériel fournis, possibilité de prise en charge des frais d'hébergement et de repas si déplacements. Indemnités panier / déplacements. Prime selon performance Travail du lundi au vendredi Idéalement vous êtes titulaire d'une habilitation électrique à jour, mais le recyclage pourra être financé par l'entreprise si vous êtes motivé(e) par un emploi de longue durée.
Aquila RH Tarbes - Hautes-Pyrénées, expert en recrutement en Intérim, CDD et CDI, recrute pour l'un de ses clients, un Technicien Sécurité Incendie (H/F) pour intervenir sur le département du 64. Vous souhaitez intégrer une entreprise spécialisée et dynamique, tout en développant votre expertise technique et commerciale?? Cette opportunité est faite pour vous?! Vos missions: En tant que Technicien Sécurité Incendie, vous aurez un rôle clé, à la fois technique et commercial, au sein de votre secteur. Vous interviendrez sur le département 64 Est et serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Vos missions principales seront : - Assurer la gestion et le développement d'un portefeuille clients existants. - Réaliser l'installation et la maintenance des équipements incendie (extincteurs, BAES, alarmes, désenfumage, etc.). Une formation interne est prévue pour vous accompagner sur ces produits et méthodes. - Proposer et vendre l'ensemble des prestations et solutions en sécurité incendie. - Effectuer la prospection de nouveaux clients afin d'étendre votre secteur. - Contribuer à la satisfaction clients grâce à un service de qualité et un excellent relationnel. Votre profil: Compétences techniques :- Des bases techniques ou une appétence pour le domaine électrotechnique ou maintenance sont un plus. - Bonne capacité à apprendre des techniques nouvelles grâce à la formation interne. - Permis B obligatoire. Qualités personnelles :- Rigueur, organisation et autonomie dans le travail. - Excellent relationnel et sens du service client. - Capacité à travailler seul(e) tout en étant en lien avec l'équipe. - Dynamisme, goût du challenge et sens commercial. Pourquoi postuler ? - Intégrer une entreprise spécialisée et reconnue dans la sécurité incendie. - Travailler de façon autonome avec un accompagnement solide. - Bénéficier de perspectives d'évolution dans un secteur porteur. - Allier technique et commercial au quotidien. - Profiter d'avantages attractifs et d'une rémunération motivante. Expérience et formation :- Formation technique ou expérience dans un domaine similaire appréciée, mais débutants acceptés si motivés et dynamiques. Conditions de travail : - CDI 35h/semaine. - Poste itinérant sur le 64 Est (Pau, Lacq, Orthez). - Mise à disposition de : Véhicule de service Carte carburant Téléphone professionnel Participation aux frais de restauration - Formation interne assurée pour la montée en compétences. - Salaire motivant en fonction du profil et des résultats.
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche, pour l'un de ses clients, un REGLEUR ENROBE H/F pour une prise de poste dès que possible. Lieu de mission : PAU (64) Missions : Réglage enrobé. Profil recherché : INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un restaurant traditionnel, vous accueillez, placez et conseillez la clientèle. Vous prenez manuellement les commandes et effectuez le service des plats en salle et en terrasse. Vous faites le dressage et le débarrassage des tables et assurez l'entretien de la salle de restaurant. Vous serez en charge du service et de l'encaissement . Vous savez travailler en équipe. Travail en coupure du lundi au dimanche avec deux jours de repos semaine à définir selon planning
Nous recherchons pour notre Restaurant-Pub plusieurs serveurs/serveuses pour compléter notre équipe. Vous êtes dynamique et aimez le travail d'équipe alors n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons pour notre Restaurant-Pub plusieurs serveurs/serveuses pour compléter notre équipe. Nous proposons des contrats en CDD, en CDI et Week-end. Vous êtes dynamique et aimez le travail d'équipe alors n'hésitez pas à postuler !
Vous avez une expérience de plus de 2 ans dans la vente ? vous recherchez un complément de revenu? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Vous travaillez au sein d'un magasin de décoration dans le centre commercial QUARTIER LIBRE. Vous proposez à vos clients des produits de décoration intérieure : parfum d'ambiance, bougies.... Profil recherché: expérience dans la vente de plus de 2 ans Travail du lundi au samedi en demi journée. de 10h à 15h ou de 15h à 20h. Poste à pourvoir au 1er aout.
Notre équipe du Bistro Régent de Bizanos a besoin de renfort, nous recherchons une personne pour faire du service en salle. Vos missions : la mise en place de la salle, le service et le nettoyage après le service. Vous êtes en recherche d'un poste en toute autonomie, cette offre est faite pour vous. Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail pour postuler. Horaires 12h - 15h / 19h - 23h Repos : 2 jours consécutifs ou 1,5 + 0.,5
BISTRO REGENT
Votre agence Adéquat de Pau recrute un conducteur de ligne F/H pour notre client FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits pharmaceutiques. Rejoignez un univers métier passionnant. Venez développer un concentré d'expertise métier. En tant que conducteur de ligne, vous intervenez sur nos lignes de production stériles (lavage, remplissage, capsulage). Votre rôle : assurer le bon déroulement des opérations techniques dans un environnement aux exigences qualité et sécurité maximales (BPF, FDA, ISO 14001). Missions : Des missions qui sentent bon la technicité : - Préparer et configurer les équipements de production - Lancer et conduire les opérations techniques selon procédures - Réaliser les réglages courants et signaler toute dérive - Effectuer les nettoyages, maintenances de 1er niveau et diagnostics de panne - Assurer la traçabilité documentaire et le respect des BPF - Participer à la démarche d'amélioration continue (5S, sécurité, qualité) Rythme de travail : 2*8 (roulement à la semaine) : 6h-13h /13h-21h (possibilité de travail le samedi ponctuellement) Profil : Vous êtes prêt à démarrer en beauté cette mission si vous êtes : - Titulaire d'un Bac technique (mécanique, électrotech) - Vous justifiez d'une expérience sur ligne automatisée en environnement pharmaceutique ou agroalimentaire - Vous avez des connaissances en mécanique/électricité et maîtrisez des BPF (bonnes pratiques de fabrication) Le poste requiert de la prise d'initiative et de la proactivité. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postulez dès maintenant et prenez part à notre mission : produire des médicaments de qualité pour le monde entier.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Le restaurant le Kbourut recrute un plongeur ou plongeuse avec expérience. Le restaurant est fermé les dimanches et lundis. 2 jours de repos par semaine consécutifs (dimanche et lundi) + 2 1/2 journée Poste pour remplacement du 2 au 13 septembre inclus minimum En congés du 17 au 28 août mais possibilité de nous joindre par téléphone ou par mail.
Dans le cadre du projet d'établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : 1) Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire. - Mettre en œuvre selon l'unité : o des actions d'éducation dans un cadre pénal, o des mesures d'investigation (MJIE, RRSE), o des sanctions éducatives et des peines o des aménagements de peines, o des activités de jour, le module d'acquisition de compétences et de socialisation, o des situations d'apprentissage en considération du rythme de chaque mineur, o des mesures d'activité de jour (MAJ), o des partenariats pour préparer l'accession vers des dispositifs d'insertion, o des démarches pour garantir le statut d'élève ou de stagiaire de la formation professionnelle. - Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions et du cadre judiciaire. - Travailler sur l'acte commis ou présumé commis. - Soutenir le mineur dans sa compréhension et sa perception du bien-fondé de la loi. - Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative. - Travailler sur le sens et les effets du placement avec le mineur et sa famille. - Contribuer à la mise en œuvre des sanctions et des peines. - Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion. En SE-EPM : - Mettre en œuvre la prise en charge éducative dans le cadre d'une condamnation ou d'une détention provisoire. - Mettre en œuvre des activités socio-éducatives en binôme avec le surveillant de l'administration pénitentiaire. - Veiller au maintien des liens familiaux et sociaux des mineurs. - Accompagner le mineur et sa famille sur le sens de sa mise en détention. - Contribuer à l'élaboration du projet de sortie du mineur détenu en lien avec les services ayant à intervenir dans la situation. - Articuler la prise en charge en détention, avec le service de milieu ouvert ayant l'exercice de mesure. 2) Evaluer et restituer son intervention. - Prendre en compte et recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d'orientation. - Echanger sur l'intervention éducative avec les partenaires dans le respect des droits du mineur et de sa famille. - Evaluer le projet éducatif individualisé du mineur. - Rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques. - Informer le magistrat des évènements ou des incidents en relation avec le mineur. - En UEMO, prendre en compte, pour l'écriture du rapport les éléments formalisés des autres unités, notamment des UEAJ ou des partenaires associatifs. - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision. - Restituer les contenus de l'intervention éducative au mineur et à sa famille. - Participer aux audiences judiciaires concernant le mineur confié. 3) Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels. - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l'unité. - Contribuer à l'évaluation interne de l'unité. - Exercer ses fonctions en interdisciplinarité. - Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique. - Utiliser les outils de fonctionnement et d'organisation de l'unité (emploi du temps, cahier de consignes, dossier du mineur, recueil d'information santé (RIS)). - Saisir et actualiser dans PARCOURS/GAME, à son niveau, les informations relatives à la situation du mineur
Rejoindre Candia (Groupe SODIAAL) c'est travailler avec la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française. C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétences. Dans le cadre du développement du site CANDIA de Lons et le renforcement de ses équipes, nous recrutons un(e) MAGASINIER(e) CARISTE PREPARATEUR(trice) DE COMMANDES : En tant que magasinier cariste vos missions seront : Assurer le chargement et le déchargement des camions avec précision et efficacité. Stocker les marchandises en respectant les procédures de l'établissement. Participer à l'inventaire périodique des stocks pour garantir une gestion transparente des produits. Préparer les commandes à expédier en tenant compte des impératifs de sécurité et de délais. Détecter les dysfonctionnements des équipements de sa zone d'intervention et transmettre les informations Contrôler les niveaux des chariots élévateurs (état général En tant que préparateur de commandes vos missions seront : Préparer et expédier les commandes conformément aux spécifications indiquées. Garantir la qualité des produits en respectant les normes de sécurité alimentaire et les procédures internes Gérer le stock et veiller à sa rotation optimale. Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes pour assurer l'efficacité des opérations. Participer activement à l'amélioration continue des processus de préparation. Poste en journée : 08h00 - 16h00 du lundi au vendredi 1 week end travaillé par mois (primes) Poste longue durée avec perspective d'embauche en CDI Ce poste nécessite de faire preuve d'une grande attention aux détails et de rigueur dans l'exécution de ses tâches. Vous devez être capable de travailler efficacement en équipe et posséder une bonne résistance physique pour gérer le rythme soutenu de l'environnement industriel. Une sensibilité aux enjeux de sécurité alimentaire est essentielle, tout comme une expertise dans la gestion des stocks. Vous avez une expérience réussie en tant que magasinier / cariste. Vous maitrisez et avez à jour les CACES 3 ET 5 (impératif)). Qualités recherchées : Rigueur et souci du détail. Capacité à travailler en équipe. Bonne gestion du temps. Respect des normes de sécurité. Capacité à s'adapter à un environnement dynamique.
SAMSIC INDOORS, société de la filiale SAMSIC RH, offre une solution RH hébergée avec une optimisation des effectifs temporaires passant par des process de recrutement, d intégration et d amélioration continue, spécifiques à chaque client.
Ce poste consiste à coordonner, organiser et superviser les activités de production d'affinage de l'usine. Vous avez une autorité déléguée sur la gestion des aléas (production, qualité, sécurité .) et le respect des standards. Vous veillez à atteindre les résultats dans les conditions de performance prévues tout en s'assurant du respect de l'ensemble des consignes, règles et nominaux. - Management : Gestion d'une équipe de 15 opérateurs et pilotes d'installation. Assurer, en lien avec le Chef d'Atelier Affinage, le management individuel de l'équipe (communication, écoute active, réactivité, valorisation des réussites, développement de l'initiative et la responsabilité). Animer les rituels d'animation de la performance (point 5 minutes) sur le secteur Affinage. Relayer activement les messages et engagements de la direction auprès de son équipe. Participer à la montée en compétence de l'équipe. Accueillir les nouvelles personnes de l'équipe et les intérimaires. S'assurer de la présence suffisante des compétences en fonctions des besoins (gestion des pauses, des absences durant son quart, et tout évènement nécessitant d'ajuster les équipes). Prévenir les conflits internes et remonter les difficultés au Chef d'Atelier Affinage et au Responsable de Production. - Planification & Priorisation : Coordonner les démarrages de production et les lavages quotidiens. S'assurer de la bonne mise en œuvre du planning de production pour livrer les clients en qualité, quantité et délai. Contrôler et suivre le bon déroulé des plannings quotidiens et réagir en cas de retard ou d'incident. - Qualité & Sécurité : S'assurer du respect des règles Qualité Hygiène Sécurité Environnement sur son quart. Veiller à l'application des standards qualité et les reporter à sa hiérarchie en cas de problème. Veiller à l'application des règles de sécurité et à l'utilisation des cahiers de sécurité. Garantir la gestion des non-conformités dans le respect de la procédure (prend la décision de blocage). Horaires en 3x8. PRIMES ET AVANTAGES : Heures de nuit majorées de 30 à 40% , prime panier, prime de weekend, prime de 13ème mois, prime vacance, CSE. Vous maitrisez les process et équipements en industrie laitière et connaissez l'hygiène en milieu alimentaire. Vous avez des aptitudes managériales et aimez les challenges. Vous êtes rigoureux, vous avez une capacité d'attention, à communiquer et à travailler en équipe.
Rejoindre LFO (Groupe SODIAAL) c'est travailler avec la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française. C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétences. Dans le cadre du développement du site de Lons et le renforcement de ses équipes, nous recrutons un CONDUCTEUR DE LIGNES INDUSTRIELLES (H/F). Son rôle est de coordonner et superviser les activités d'affinage de la fromagerie. Il gère les aléas (production, qualité, sécurité .) et fait respecter les standards de la totalité du site en l'absence d'encadrement. S'assure au quotidien du respect de l'ensemble des consignes, règles et nominaux, il contribue à la performance de l'usine. Vos activités principales : - Assurer l'animation quotidienne des rituels d'optimisation de la performance - Piloter et programmer les installations - Garantir le respect des protocoles de contrôle de produit et de nettoyage et participe à la remontée et à l'analyse des dysfonctionnements/pannes, en lien avec ses équipes et les services technique et qualité - Garantir une utilisation optimale de la matière et des installations en garantissant la traçabilité - Être l'interlocuteur privilégié de l'atelier d'affinage et des responsables de production et prévenir des désorganisations et conflits - Assurer le remplacement en cas d'absence sur les postes de production. La connaissance du secteur agroalimentaire est également requis. Vous avez des capacités relationnelles. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, adaptabilité, organisation, rigueur, polyvalence, respect des règles de sécurité et d'hygiène. Travail posté (3X8h) du lundi au samedi. Possibilité de travail ponctuel le dimanche. Rémunération et avantages attractifs
Vos missions principales : - Désossage de pièces de viande, notamment l'échine, en respectant les cadences - Préparation des rôtis, façonnage et mise sous filet - Parage et tri des viandes selon les standards qualité - Utilisation d'outils de découpe professionnels, affûtage des couteaux - Conditionnement des produits pour expédition ou transformation - Participation au nettoyage et à la désinfection du poste de travail - Respect strict des consignes en matière d'hygiène, traçabilité et sécurité alimentaire Informations complémentaires : Lieu : Alentours de PAU (64) Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement Horaires : de 4h00 à 13h00/14h00, du lundi au vendredi Compétences techniques : - Expérience confirmée en boucherie ou en charcuterie ou en transformation de viande. - Maîtrise des techniques de découpe manuelle et de désossage avec le couteau. - Capacité à travailler en environnement froid et rythmé Compétences transversales: - Rigueur - Dynamique
Brawo Staffing innove dans le recrutement avec une solution d intérim nouvelle génération, garantissant rapidité, transparence et alignement avec les exigences modernes du marché. Notre approche digitalisée optimise la sélection et le suivi des candidats, améliore l'intégration des intérimaires et assure une réponse immédiate aux besoins de recrutement. Nous combinons technologie de pointe et accompagnement humain pour une expérience de recrutement réussie.
Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, nivellement, étanchéité) Découper et poser le carrelage, faïence, mosaïque ou pierres naturelles Réaliser les joints et finitions Travailler selon les plans et respecter les délais Maintenir un chantier propre et sécurisé
Préparer les surfaces (nettoyage, ponçage, ragréage) Découper et poser différents types de revêtements (moquette, linoléum, PVC, parquet flottant, dalles, etc.) Réaliser les finitions (plinthes, seuils, joints) Respecter les consignes de sécurité et la qualité des travaux Travailler en autonomie ou en équipe selon le chantier
Accueillir et installer les clients Présenter la carte et conseiller les clients dans leurs choix Prendre les commandes et assurer le service en salle Débarrasser et remettre en place les tables Veiller à la propreté et à la mise en place de la salle
Vous aurez pour missions la réception et le stockage des denrées alimentaires, la réalisation de préparations pour la fabrication des plats à base de produits frais et la réalisation des cuissons. Vous effectuerez le dressage et l'envoi des plats. Vous gérerez l'entretien de votre poste de travail de manière appliquée. 1 poste de chef de partie 1 poste de commis Vous êtes dynamique, autonome, avez le sens de l'organisation et l'esprit d'équipe. Vous avez une expérience minimum sur un poste similaire.
Manger (bon), aimer (beaucoup) Plus qu'une punchline, c'est notre vision de ce que doit être la restauration ! Côté food ou côté partage, dans nos restos, on veut que vous mangiez (BON) et aimiez (BEAUCOUP). Pour cela, on vous propose une cuisine 100% maison dans un cadre convivial, à la décoration unique pour chacun de nos établissements et où les rires et les frétillements de nos poêles se mêlent !
La côte & l'arête est une enseigne de restauration traditionnelle de viande et poisson ouverte 7 jours/7. Vous aurez pour missions l'accueil des clients, leur placement dans la salle et la prise de commandes. Vous effectuerez le service et renseignerez les clients, tout en suscitant la vente. Vous savez impérativement utiliser le PAD. 1 poste en chef de rang expérimenté 1 poste en barman/ serveur polyvalent Profil Vous faites preuve de dynamisme, de courtoisie et d'esprit d'équipe. Vous disposez d'une expérience réussie en restauration traditionnelle. Vous avez une expérience sur un poste similaire. Vous aurez 2.5 jours de repos poste en 35 ou 39h
Installer des systèmes de climatisation et de pompes à chaleur (air/air, air/eau, multi-split.) Assurer l'entretien préventif (nettoyage, contrôle étanchéité, réglages) Diagnostiquer et dépanner en cas de panne (électrique, mécanique, frigorifique) Effectuer les recharges en fluide frigorigène dans le respect des réglementations Rédiger les rapports d'intervention et informer le client sur l'utilisation et l'entretien des équipements
Pour la rentrée de septembre, nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) par le service en restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de l'expérience client, garantissant un service de qualité et contribuant à l'ambiance chaleureuse de notre restaurant Côtes & Mer. Horaires hebdo : 39h / 2 jours de repos consécutifs ! Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous souhaitez évoluer dans un cadre convivial, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! -> contact@cotesetmer.com
Dans le cadre du Pole Ressources et Relais Aidants d'Autisme Pau Béarn Pyrénées nous recrutons un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour intervenir en appui aux familles et proches Aidants de personnes avec autisme. Missions principales : - Assurer un accueil, une écoute et un soutien individualisé des aidants (permanences, entretiens, orientation, conseils pratiques). - Évaluer les besoins de la dyade aidant/aidé et les ressources de proximité - Construire des plans de relais personnalisés et coordonner leur mise en œuvre. - Animer des ateliers thématiques de sensibilisation et des ateliers pratiques à destination des Aidants - Organiser et encadrer des temps de relais en intervenant auprès des personnes avec autisme (journée, week-end,), en collectif ou en individuel. - Proposer des actions visant à favoriser l'inclusion des personnes avec autisme sur le territoire de vie (intervention directes auprès des accueils de loisirs, clubs et association sportives et culturelles). Travail en journée et ponctuellement en horaires décalées
Le poste : PROMAN PAU recherche pour un de ses clients, spécialiste reconnu dans l'aéronautique, un OPERATEUR CONTRÔLEUR QUALITE H/F. L'opérateur contrôle qualité H/F réalise le contrôle de la production pour assurer la conformité des produits au regard des spécifications exigées. Vos tâches pour cette mission: Contrôler les pièces suivant les instructions données ; Editer et valider le certificat de conformité ; S'assurer de la validité des moyens de surveillance et de contrôle ; Rédiger les rapports de contrôle internes et clients (FAI, DVI, .) ; Valider les supports et enregistrements liés à l'activité contrôle ; Alerter son responsable de tout produit non conforme ou présentant des risques de non-conformité afin d'interdire la production ou l'expédition du produit ; Détecter, identifier et isoler les non-conformités ; Peut être amené à créer une gamme de reprise ; Participer au contrôle des éprouvettes de suivi ; Appliquer les consignes sécurité, qualité et environnement ; Participer à l'amélioration du taux de service en alertant les services de production ; Accompagner et intégrer les nouveaux collaborateurs. BOURGET2025 Profil recherché : Avoir des repères sur la composition chimique des produits ; Connaître les principes de dosage et de préparation des produits ; Connaître les normes : épaisseur, hygrométrie, temps de séchage, température ; Formation professionnelle et/ou interne : connaissance de base des procédés de peinture, apprentissage du geste de pistolage ; Savoir lire, comprendre et respecter un ordre de fabrication ; Savoir utiliser l'ERP d'entreprise et le superviseur de production d'entreprise ; Connaître et respecter la règlementation en matière de qualité, sécurité, hygiène et environnement. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
SAMSIC INDOORS Lons, agence d'emploi hébergée et dédiée au site de SODIAAL, recrute, intègre, forme et accompagne les intérimaires de CANDIA & LFO pour la logistique, la transformation et la production de laits et de fromages. Rejoindre Candia (Groupe SODIAAL) c'est travailler avec la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française. C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétences. Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe, nous recrutons en intérim pour Candia un(e) : PREPARATEUR RECETTES : Vos missions seront les suivantes : - Préparation de recettes de lait aromatisé ou crème additive : contrôle des installations avant préparation, pesée des ingrédients, suivi de la recette, incorporation des ingrédients, contrôle des installations après préparation et nettoyage des installations - Ajustement du programme prévisionnel en fonction des avances/retards et des aléas - Gestion de la traçabilité complète des ingrédients et des recettes - Gestion des aléas de production et coordination avec les différents pilotes Activité en 3x8, 7jrs/7 Salaire : Heures de nuit majorées à 45%, prime de panier, prime d'habillage, prime de weekend, prime de 13ème mois, heures supplémentaires... Profil recherché : Vous avez acquis une première expérience en milieu industriel. Vous connaissez les process, équipements industriels et les règles d'hygiène en milieu alimentaire. Poste à responsabilité (erreur humaine à conséquences importantes). Le CACES 5 est un plus. Respect des règles et des bonnes pratiques Aptitudes à la communication orale et écrite Gestion rigoureuse et organisée du travail Aptitude à gérer le stress : gestion des sollicitations, prioriser les tâches, Aptitude à analyser les dysfonctionnements et proposer des améliorations (connaissance importante du process : comprendre comment se déroule une recette, par où passe les flux). Savoir être : personne discrète, efficace, sérieuse, professionnelle, calme et disponible. C'est un poste physique, mais il n'y a pas de contre-indication médicale liée à des problèmes de dos.
Rejoindre LFO (Groupe SODIAAL) c'est travailler avec la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française. C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétences. Dans le cadre du développement du site de Lons et le renforcement de ses équipes, nous recrutons un(e) cariste / manutentionnaire (H/F). En tant que Cariste, vous serez responsable de diverses tâches afin de soutenir le bon fonctionnement de l'entreprise : - Charger et décharger les marchandises en toute sécurité à l'aide d'équipements de manutention. - Assurer le déplacement efficace des produits vers les zones de stockage désignées. - Collaborer avec les équipes de production pour maintenir un flux de travail fluide. - Effectuer des vérifications régulières des équipements pour garantir leur bon fonctionnement. - Respecter strictement les procédures de sécurité et les normes de manipulation des marchandises. - Documenter et enregistrer les mouvements de marchandises conformément aux directives : traçabilité avec le terminal de saisie (identification de la marchandise, adresse de rangement, .) - Assurer les manutentions associées en partie production. PRIMES ET AVANTAGES : - Heures de nuit majorées à 30% - Prime panier - Prime de weekend - Prime de 13ème mois - Prime vacance - CSE Horaires : 3*8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h) Cycle de 5 semaines dont 1 semaine de manutention.
Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous assurer la remise en conformité des produits, la valorisation des fonds de production et la gestion des produits en fin de vie. Vous participez activement à l'application des bonnes pratiques, au respect de la réglementation et de la traçabilité des produits au sein de l'atelier. En tant qu'opérateur Tri casse vos missions seront les suivantes : - Participer à la casse des produits et à leur orientation vers la destruction ou le recyclage selon leurs origines et les règles préétablies - Vous assurez l'hygiène et le nettoyage des installations et de l'environnement de travail - Vous remplissez les formulaires d'enregistrement et es différents états de suivi de la non-qualité en lien avec le service Qualité et les services de production. Travail en équipe, poste en 2*8 (05h-13h ou 13h - 21h) travail du lundi au vendredi et 1 weekend par mois. Avantages : - prime de samedi et dimanche - majoration des heures de dimanche - heures supplémentaires - prime d'habillage - panier repas - 13ème mois (à partir de 3 mois d'ancienneté Vous êtes passionné(e) par l'industrie agroalimentaire et vous avez une première expérience en tant qu'opérateur de production ? Alors ce poste est parfaitement adapté pour vous ! Idéalement vous avez le CACES 3 et vous maîtrisez les outils bureautiques et logiciels dédiés (EXCEL, LOGYS). Nous recherchons une personne autonome, réactive et rigoureuse, capable de respecter les consignes de sécurité et d'hygiène propres à notre secteur d'activité. Un esprit d'équipe est également crucial pour ce poste, car vous serez amené(e) à travailler en collaboration avec d'autres opérateurs et techniciens.
Rejoindre Candia (Groupe SODIAAL) c'est travailler avec la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française. C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétences. Dans le cadre du développement du site CANDIA de Lons et le renforcement de ses équipes, nous recrutons un Conducteur de ligne Agroalimentaire (H/F) . Vous serez en charge de l'approvisionnement et de la conduite des installations. Vos missions principales seront les suivantes : - Configurer, préparer et régler les équipements selon les standards - Assurer les changements de format / packaging - Détecter et décrire les dysfonctionnements - Arrêter les installations selon habilitation et assurer le remplacement d'un collègue - Assurer la maintenance de niveau 1. - Nettoyer le poste de travail Travail posté en 3*8 (y compris le weekend) Rémunération compétitive et avantages sociaux (panier, prime d'habillage, heures supplémenataires, heures de nuit majorées à 45%, prime de samedi, prime de dimanche, prime vacances, prime de 13ème mois, CE...). Vous avez acquis une première expérience en milieu industriel et idéalement en agroalimentaire. Vous avez les bases en maintenance de 1er niveau. Vous avez la capacité à travailler dans un environnement dynamique et exigeant. Vous avez le souci du détail et un sens aigu de la qualité. Vous avez l'esprit d'équipe et d'excellentes compétences en communication. Vous avez la capacité à suivre des procédures opérationnelles standards et à vous adapter aux changements. Vous êtes flexible et aimez le travail posté. Rejoignez-nous en postulant dès aujourd'hui et contactez-nous au 05.59.72.19.55 ou au 07.78.15.11.63
Nous recherchons pour notre concession Audi - Volkswagen - Sipa Automobiles - Lescar (64), un Technicien ou une Technicienne automobile dans le cadre de la future acquisition de notre nouvelle marque. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi sur une base de 37H. Vous êtes mécanicien/mécanicienne et souhaitez évoluer sur un poste de Technicien/technicienne ? Vous êtes plutôt technicien/technicienne confirmé(e) et souhaitez continuer à exercer dans une de nos marques ? Selon votre profil et vos ambitions, nous avons certainement une opportunité de carrière faite pour vous ! Nos nombreuses implantations dans le Sud-Ouest nous permettront de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nous vous formons régulièrement afin de répondre au mieux aux besoins de nos clients et aux évolutions technologiques des véhicules. Nous proposons un système de rémunération et d'avantages attractifs composés : d'un salaire fixe et d'un variable motivants, de tickets restaurants, d'une mutuelle et prévoyance, du noël collaborateurs, d'une participation employeur à votre abonnement transport en commun de tarifs préférentiels collaborateurs (achats, maintenance et pièces), d'un système de prime de cooptation, des avantages IRP auto (participations aux vacances, abonnements sportifs et culturels .)... Notre entreprise valorise la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à solliciter à ce sujet notre référente Handicap lors de votre candidature afin d'en savoir plus sur notre politique handicap et les mesures d'adaptation possibles.
Avec plus de 30 concessions et plus de 15 marques, Sipa Automobiles est le distributeur automobile multimarques du grand Sud-Ouest. Depuis les années 60, nous consacrons notre énergie et nos compétences à un seul et unique métier : l'automobile. Nous comptons aujourd'hui plus de 760 collaborateurs qui s'attachent à promouvoir des valeurs fortes de proximité, de service et de performance.
Prestataire de service nous recherchons un(e) chef d'équipe (H/F) pour : - coordonner une équipe de 2 ouvrier(e)s et organiser le travail - préparer et organiser le chantier - être en relation avec les clients, prestataires, partenaires... - bûcheronnage, élagage salaire : à partir de 13 euros , à négocier selon expériences
Elagage, travaux forestiers et agricoles
Nous recherchons un(e) infirmier(e) pour intégrer nos équipes soignantes en hospitalisation complète adulte. 2 postes en journée (de 08h05 à 20h05 ou de 7h15 à 19h15)
Nous recherchons notre collaborateur/collaboratrice d'agence commerciale Vos missions seront les suivantes : - Enregistrer et traiter les réclamations des clients et bénéficiaires - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision - Déployer les procédures d'indemnisation des assurés, victimes - Gestion et développement du portefeuille clients
Notre cabinet de recrutement CDD/CDI recrute pour son client un conducteur de ligne (F/H) en CDI. Notre client conçoit, développe et fabrique des étiquettes adhésives pour les secteurs agroalimentaire, pharmaceutique & cosmétique, chimique et vinicole. Ils ont a coeur de satisfaire leur client. Pour cela ils innovent et proposent des solutions adaptées en fonction du besoin de leur client et garantissent un produit de qualité ! Ainsi dans le cadre de son développement, il recherche un nouveau collaborateur qui partagera le goût du travail bien fait : Vos futures missions : - Régler de façon minutieuse la machine de production - Assurer le suivis de fabrication - Recenser et diagnostiquer les pannes - Garantir une maintenance de premier niveau - Travail en 2X8 - Du lundi au vendredi (35h semaine) Profil : - De formation BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels. - Une expérience en maintenance serait un vrai plus pour répondre à la polyvalence du poste. - Rigoureux, vous saurez utilisé cette qualité pour répondre aux exigences de qualité attendues. Une rémunération motivante : à partir de 29k annuel - Salaire fixe : à partir de 1900 € / brut mensuel (selon profil) - Prime d'intéressement : 2300€ / brut tous les 4 mois - Prime production - chèque vacances (500€/an) N'hésitez pas à postuler si vous souhaitez découvrir si cette opportunité vous intéresse !
Les missions du poste Dans le cadre d'une campagne nationale afin de représenter une gamme de cigarettes électroniques, nous recrutons 1 Conseiller de vente itinérant. Nous recherchons un conseiller de vente H/F : - Disposant du permis B - Disponible à partir dès Septembre et disponible pour toute l'année 2025 - Pouvant travailler du mardi au samedi inclus - Appréciant la mobilité et ayant un bon relationnel client. Vous serez en charge de : - Représenter la marque auprès de la clientèle de l'enseigne animée. - Intervenir chaque jour dans un bureau de tabac différent. - Conseiller et accompagner les clients dans leur achat. - Booster les ventes et développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu. Les modalités: - Temps plein : Poste 35h/semaine du mardi au samedi inclus - Vous disposerez d'un stand, d'une tenue et de produits afin de représenter la marque. - Poste à pourvoir à partir dès fin Aout et pour toute l'année 2025 La rémunération: Package attractif : - Fixe 35h/semaine + Prime de panier repas quotidien - Diverses primes : Prime de présence + Prime basée sur les objectifs de vente - Frais kilométriques - Formation rémunérée et coaching compris pendant toute la durée de votre mission Contrat : CIDD ou Freelance possible Secteur : Mobilité sur Pau et sa périphérie. Le profil recherché Fort d'une collaboration de plusieurs années avec la marque représentée, vous intégrerez une équipe soudée, pro active et performante. Accompagné d'un coach référent, vous pourrez développer votre connaissance du marché afin de vous épanouir sur le poste et ainsi faire progresser vos performances de vente. Vous représenterez une marque leader sur le marché, ce qui vous permet de vous appuyer sur la notoriété et sur la fiabilité des produits proposés. Vous bénéficierez d'une stabilité en terme de planning et vous ne devrez vous concentrer que sur l'aspect vente. Etes-vous notre futur conseiller de vente itinérant ? Vous disposez du permis B afin de réaliser les déplacements sur la zone animée. Doté d'un fort tempérament commercial, vous justifiez d'une expérience concluante dans la vente et avez envie de relever de nouveau challenge en occupant un poste itinérant. Vous êtes autonome, organisé et vous avez le sens du commerce.
GLOBE GROUPE est le premier Groupe en Europe entièrement dédié au Shopper et à la Vente. Fondé en 2002, le Groupe possède 230 collaborateurs et plus de 100 clients actifs, parmi lesquels LVMH, Samsung, L?Oréal, Dyson, Mondelez, Google, Carte Noire? Le Groupe, implanté dans une douzaine de villes en France, en Allemagne et en Suisse, accompagne les marques dans l?accélération de leur Transformation Commerciale. Le modèle adresse les besoins du New retail : Shopper Centric, Phygital, Omnicanal
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) d'agence à dominante commerciale. Vos fonctions seront les suivantes : Vous serez rattaché(e) à l'agence Vous serez amené(e) - à gérer les dossiers clientèle (inscription, suivi administratif, renseignement) - gérer les dossiers sinistres - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision - Concevoir et déployer des outils de communication (être à l'aise en informatique et sur les réseaux sociaux) - Recueillir et analyser les besoins client - Promouvoir une proposition, un projet Afin de mener à bien vos missions, une formation aux produits agence vous sera dispensée par Allianz Merci de joindre votre lettre de motivation
L'association A.R.I.M.O.C. compte 230 professionnels et accompagne 239 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les hommes est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Qui cherchons nous ? Vous souhaitez intégrer une formation d'AES à la rentrée 2025. Vous êtes motivé pour développer vos compétences auprès de ce public spécifique. Compétences attendues : - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Être en capacité de proposer et de mener des activités éducatives - Être en capacité de participer à la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées - Être en capacité de travailler en lien avec les familles - Être en capacité d'assurer des soins de nursing Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée, vous participez à l'action éducative et sociale auprès d'adultes handicapés avec une certaine autonomie dans des appartements au centre-ville de Pau. Vous serez notamment en charge de : - Répondre aux besoins et attentes des personnes accompagnées en proposant un accompagnement adapté - Développer et maintenir l'autonomie et l'autodétermination des personnes accompagnées - Proposer des activités et animations en lien avec les projets personnalisés - Participer à l'élaboration des projets personnalisés - Participer au bien-être physique et psychologique des personnes accompagnées Conditions de travail : - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Date de début prévue : Dès que possible - Salaire mensuel brut : Minimum Conventionnel selon âge + prime d'assiduité - Catégorie : Groupe B sous réserve des exigences conventionnelles (C.C.N.T du 26 août 1965) - Comité d'entreprise (chèques vacances, Cadhoc, réductions, remboursements sport/culture...) Notre offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation : recrutement@arimoc.fr
Vous travaillez pour le service du midi (100 à 150 couverts) de 11h30 à15h00 du lundi au vendredi. Vos missions: - Service à l'assiette - Nettoyage de salle à la fin du service - Utilisation PAD pour la prise de commande Votre profil: Vous êtes dynamique et motivé/e. Le nombre d'heures sera évolutif. 2 Postes à pourvoir pour le 01/09.
Etude de Commissaires de Justice située en agglomération Paloise propose un poste de clerc significateur à temps partiel (2.5 jours en continu). BIEN LIRE L'ANNONCE, ce poste n'est pas un poste administratif. Il consiste en la signification des actes au domicile des justiciables. vous utiliserez le véhicule de service. Territoire à couvrir : Département 64. Compétences recherchées pour le poste: Bon sens de la planification, travail en équipe, communication, rigueur, strict respect des consignes. Connaissance des notions juridiques requise.
Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller(ère) Client (H/F) et devenez un(e) leader inspirant(e) ! Vous rêvez de devenir un(e) manager qui inspire et motive tout en développant vos compétences en service client, ventes, finances et gestion ? Le poste de Conseiller Client (H/F) est fait pour vous ! Avec notre soutien et nos conseils, vous apprendrez rapidement à gérer une entreprise florissante avec plusieurs millions d'euros de chiffre d'affaires. Nous vous offrons de nombreuses opportunités de développement, que ce soit par la formation, l'évolution de carrière, ou encore le mentoring encouragé par notre politique RH. Pourquoi choisir Enterprise Mobility ? Enterprise Mobility est l'un des leaders mondiaux de la mobilité avec plus de 2 millions de véhicules et plus de 10 000 agences. En rejoignant Enterprise Mobility, vous intégrez une équipe dynamique dans une entreprise internationale qui défend la diversité, l'équité et l'inclusion. Chez nous, chacun(e) a sa place, indépendamment de ses origines, son genre ou encore son orientation sexuelle. Votre rôle et vos opportunités : Chez Enterprise Mobility, nous formons en interne tous nos futurs managers car nous privilégions la promotion interne. Vous intégrerez notre agence locale en tant que Conseiller(ère) Client (H/F) en CDI et suivrez en parallèle notre cursus de formation interne. Vous évoluerez rapidement vers des postes en management, RH, ventes, marketing ou finance. Mettez en avant vos talents commerciaux : En tant que Conseiller(ère) Client, vous jouerez aussi un rôle clé dans le démarchage commercial, en identifiant et en développant de nouvelles opportunités de vente. Votre capacité à établir des relations solides et à comprendre les besoins des clients sera essentielle pour réussir dans ce poste. Rémunération et avantages : Le package moyen d'entrée à ce poste évolutif est entre 26K€ et 32K€ brut annuel selon l'agence. Il évolue progressivement pour atteindre 40K€-50K€ grâce à l'évolution au poste de chef d'agence en moins de 2 ans. Ce poste s'accompagne également d'avantages sociaux significatifs. Responsabilités: De façon non exhaustive, les missions du conseiller client (H/F) sont : Assurer un service client exceptionnel en appliquant notre plan de service client. Elaborer des devis, émettre des contrats et informer nos clients sur les conditions de location et les caractéristiques des véhicules. Prendre en charge la vente de produits additionnels. Participer au développement du point de vente par le démarchage local de clients sous la responsabilité du / de la chef.fe d'agence. Participer à la gestion administrative et à la préparation des véhicules. En parallèle, vous suivez une formation pendant 10 à 12 mois afin d'assimiler nos méthodes en relation client, vente, management, gestion d'un centre de profit, compte d'exploitation, démarchage commercial, gestion du parc automobile. Vous apprenez aussi à développer et promouvoir votre propre équipe. Cette formation est assurée par des managers qualifiés, principalement en agence mais aussi lors de formations théoriques au siège social. Un niveau minimum bac + 2/3 est préférable ou une expérience professionnelle équivalente.
1 PRESENTATION DE LA STRUCTURE ET DU POSTE L'APESA est une structure hybride qui multiplie les regards et les expertises pour accompagner la transition écologique et sociétale. L'APESA, labellisée CRT , fonde ses accompagnements sur une expertise en R&D et une approche pluridisciplinaire des enjeux de la transition. Forte d'une cinquantaine de collaborateurs, l'APESA possède actuellement son siège à Pau (64) et est déployée sur quatre sites : Montardon (64), Tarnos (40), Poitiers (86) et Bordeaux (33). Notre expérience de près de 30 ans nous a montré que c'est en mêlant les sciences de l'ingénieur et les sciences humaines et sociales que la dimension holistique de la transition peut être abordée et que les ruptures à venir peuvent être affrontées. Au sein de l'équipe support, vous encadrerez le service Comptable et Administratif composé de trois collaborateurs et vous serez rattaché au Président Directeur Général. Votre rôle sera de superviser la gestion comptable et financière de l'APESA et de fournir à la gouvernance et au CODIR des orientations stratégiques pour assurer sa santé financière. 2 LES MISSIONS - Planification stratégique Élaborer des recommandations à la Direction sur ses stratégies financières et aux managers opérationnels sur les processus budgétaires et sur des solutions opérationnelles. Élaborer des enveloppes budgétaires pour tous les pôles, en veillant à leur alignement avec les objectifs stratégiques. Participer activement aux décisions stratégiques en fournissant des analyses financières approfondies et des recommandations. - Management des Ressources Humaines de son service Organiser et suivre les tâches de ses collaborateurs, spécialisés dans leurs domaines respectifs : comptabilité et finance, Administration et Appui Projet dans un esprit participatif et d'autonomie Motiver et dynamiser individuellement et collectivement les équipes (réunions d'équipes, événements internes, rendez-vous bilatéraux) en s'assurant de la fluidité de la communication - Suivi comptable et financier Définir la politique financière, notamment la politique de crédit (recouvrement des créances), contrôler la conformité aux règles comptables légales et internes. Piloter la performance des services : établir des tableaux de bord, suivre périodiquement les indicateurs, analyser les écarts mensuels, participer à la préparation et l'élaboration des budgets prévisionnels, suivre leurs évolutions. Etre force de proposition dans l'élaboration de politiques et procédures robustes pour minimiser les risques financiers et assurer la stabilité financière. - Supervision des moyens généraux et système d'information Superviser les moyens généraux (infrastructures -ressources communes - hors installation technique) et proposer des arbitrages au CODIR Superviser le service d'information (Informatique et réseaux) : définir les ressources et les besoins en relation avec le CODIR en pilotant la sous-traitance - Activités additionnelles Participer aux Comités de Direction et préparer les réunions ( convocation, comptes rendus, suivi des tâches , communications interne etc.) Participer à la préparation des Conseils d'Administration pour le compte de la Présidence ou du CODIR
