Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montardon située dans le département 64. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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Le poste : Votre agence CARPEDIEM Interim recherche pour son client basé à Pau Un Facteur H/F Les tâches seront les suivantes: Réaliser les travaux de préparation et le tri des courriers/colis à livrer Distribuer l'ensemble des lettres et/ou colis qui vous seront confiés Effectuer les livraisons contre signature Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client Les tournées pourront être effectuées sur Pau et agglomération paloise en véhicule léger. Le client mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier. Profil recherché : Qualités : Rigueur Autonomie Ponctualité, sens de l'orientation Faculté d'adaptation et de mémorisation Sens du service Horaires 6h 14h ou 8h 16h selon tournée de distribution, du lundi au samedi Expérience exigée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre équipe de Pau Industrie et Tertiaire , spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD / CDI...) recherche son/sa futur(e) Attaché(e) de Recrutement. En tant que recruteur(se), votre quotidien sera rythmé par : - De l'écoute, du contact et du conseil pour détecter les besoins de nos clients. - Du relationnel et de la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats. - Propositions et relance actives des candidatures adressées à nos clients - De l'expertise en ressources humaines pour fidéliser et faire monter en compétences nos collaborateurs (intérimaires). - De la rigueur pour être garant(e) de la fiabilité administrative et juridique des informations transmises à nos interlocuteurs. Enfin, et c'est essentiel : de la polyvalence ! La gestion des imprévus fait partie intégrante de votre quotidien. Rejoins notre équipe CRIT Pau et bénéficie de : - 11 jours de RTT. - Variable sur le résultat de l'agence non plafonné. - Carte Tickets Restaurant. - Régime de prévoyance et santé de qualité. - Avantages du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noël, chèque cadeau, etc.). Si tu te reconnais dans ce profil, viens relever le défi au sein de notre équipe ! Profil recherché : - Curiosité et capacité à dénicher la perle rare - Qualités d'écoute et d'adaptabilité reconnues par ton entourage. - Rigueur et sens de l'organisation pour atteindre les objectifs fixés
RAISON D'ÊTRE Sous l'autorité du directeur d'HHPA, également directeur d'HHGSO, qui assure la responsabilité globale et directe de la Gestion Locative, et en collaboration étroite avec le(s) bénévole(s) référent(s) et les salariés concernés, assurer la gestion technique et locative adaptée de proximité, avec une attention particulière à la situation des personnes logées afin de faciliter leur insertion et maintien dans le logement, tout en veillant à l'intérêt des propriétaires. Ces missions s'exercent en pleine responsabilité sur l'antenne Béarn, et en support aux référents gestion locative des autres antennes. Gestion Locative Adaptée des logements (GLA) Participer aux commissions d'attribution des Logements, Rédiger les baux, assurer l'entrée dans les lieux, la relation locative au cours du bail, et la sortie des lieux, S'assurer du règlement des litiges, de la déclaration et du suivi des dossiers de sinistre, Assurer le suivi des diagnostics (DPE, Amiante, Plomb, etc...), aider les propriétaires pour les conventions ANAH. Gestion Technique des Logements (GTL) Assurer le suivi des contrats d'entretien et des prestataires (chauffage/VMC/sécurité incendie, nettoyage, etc...), Collecter les besoins de travaux, instruire leur contenu, faire valider les devis par les propriétaires, Organiser et suivre les interventions techniques (maintenance, réparations et travaux, dossiers sinistres) : intervention personnelle, appel à des prestataires externes, organisation d'interventions par des bénévoles bricoleurs, Participer à l'éducation des locataires à la gestion de leur logement (entretien, énergie) en lien avec l'accompagnement. Activités transversales et de coordination Participer à l'élaboration du plan pluriannuel des travaux des Foncières HH, Traiter les enquêtes réglementaires, déclarations annuelles fiscales, suivi des contrats annuels, Suivre les assurances locataires et propriétaires (validité), Contribuer à l'animation et à la formation des bénévoles bricoleurs. PROFIL - Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur (bac+2) dans les métiers de la gestion locative, ou disposez d'une expérience significative en la matière, et êtes à l'aise avec les outils informatiques, - Vous avez la capacité d'évaluer les travaux courants dans un logement, et l'aptitude à en réaliser certains, - Autonome, organisé et rigoureux, vous faites preuve d'un esprit d'équipe, d'une aptitude relationnelle avec tous publics, qui vous donnent la capacité à animer un réseau de bénévoles. Envoyer CV et Lettre de Motivation. Date limite des candidatures : 20 février 2026
Nous souhaitons accueillir une personne motivée, impliquée et dynamique, désireuse de contribuer à la formation d'une équipe solide et soudée au sein d'un cabinet neuf. Le cabinet est équipé de matériel de pointe et de technologies de dernière génération, permettant d'assurer des soins de haute qualité dans un environnement moderne, confortable et performant. Missions principales : - Assistance au fauteuil dans tous les actes de soins - Préparation, désinfection et stérilisation du matériel - Accueil des patients - Suivi administratif et gestion du stock - Participation active à la bonne organisation et à la cohésion de l'équipe Profil recherché : - Motivation, adaptabilité et esprit d'équipe essentiels - Sens du relationnel, rigueur et professionnalisme - Expérience souhaitée, mais débutant(e) accepté(e) si motivé(e) et prêt(e) à s'investir Début du contrat : janvier 2026 Rémunération : à évaluer selon l'expérience, les atouts et la capacité d'adaptation de la future candidate
Nous recherchons un Employé de rayon alimentaire (H/F) pour le secteur Cave à Vin. Sous la responsabilité du chef de rayon, vous contribuerez à la satisfaction des clients en assurant : La mise en rayon et la gestion des stocks. Le balisage et l'étiquetage des produits. La présentation et l'organisation des rayons en respectant les consignes merchandising. L'accueil et le conseil des clients. Le maintien de la propreté et de l'attractivité des rayons. Organisation du travail : Horaires : Principalement en roulement matin (5h-13h) ou soir (13h30-21h). Repos : 2 jours de repos par semaine, dont un jour en roulement avec l'équipe + le dimanche. CDD 35H renouvelable Profil recherché : Vous avez un bon esprit d'équipe et le sens du service client. Une première expérience en mise en rayon ou en grande distribution est indispensable Rejoignez une équipe motivée
Technicien.ne en gestion administrative des écoles thématiques internationales Le poste de technicien.ne en gestion administrative des écoles thématiques internationales sera affecté au sein de la Direction des Relations Internationales (DRI) en appui direct à la responsable du Service des Ecoles Thématiques Internationales (SETI). La personne recrutée contribuera à la mise en œuvre opérationnelle des écoles thématiques internationales, en assurant principalement des missions d'exécution, de suivi et de coordination administrative, financière, et logistique. Elle travaillera en lien étroit avec les enseignants-chercheurs porteurs de projets, les services internes de l'établissement et les partenaires externes, dans un contexte multiculturel et soumis à des contraintes calendaires fortes. Les activités principales - Assurer le suivi administratif des écoles thématiques en étroite collaboration avec les services internes et assurer l'interface administrative entre les différents acteurs - Assurer l'accueil et l'accompagnement des étudiants internationaux et enseignants chercheurs français et internationaux - Assurer le suivi des réservations (transport, hébergement, restauration, salles, prestataires de services) - Assurer l'organisation logistique des écoles thématiques (réservation de salles, accueil des prestataires, préparation des évènements, .) - Assurer la gestion administrative des inscriptions des participants - Contribuer aux actions de communication liées aux écoles thématiques internationales - Assurer le suivi des évaluations des écoles thématique internationales
Le poste : Votre agence PROMAN Pau recherche, pour l'un de ses clients, un CHAUFFEUR PL MESSAGERIE SURGELES H/F pour une prise de poste immediate. Vos missions consisteront à : Réaliser des tournées de livraison selon le planning de présence des chauffeurs livreurs, Pas de longue Livraisons sur 15 points, de surgelés sur chaque points : boulangeries, points chaud, GMS, restaurants (entre 15 et 25 clients) même tournée toutes les semaines Secteur Pau, Tarbes, Lourdes, Cauterets, Lannemezan, La Mongie, St Lary Veiller au respect de la sécurité des aliments, de l'hygiène et de la chaine du froid (ISO 22000), Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales et préparation, Veiller au bon état du véhicule Prise de poste 4h30 du mardi au samedi Une semaine de formation en doublon Profil recherché : Experience souhaitée 2 ans minimum Vous avez des compétences en gestion des stocks. Vous avez conscience des normes et règles de sécurité dans ce domaine. Votre serieux, votre travail d'équipe, votre sens des responsabilités et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle. En lien avec le responsable d'agence, votre rôle est d'accompagner des personnes placées sous mains de justice, détenus en voie de sortie, éloignées du monde de l'emploi dans la construction de leur projet professionnel. Pour cela, vos missions clés sont : Suivre et accompagner le bénéficiaire : - Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel, - Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, - Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie. - Assurer un suivi administratif Contrôler les activités : - Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés ) et expertise au sein de l'équipe, - Participer au dispositif d'information et d'orientation. Optimiser le suivi de l'activité : - Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations, - Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions, - Participer au développement du partenariat. Le profil : Titre CIP exigé. - Expérience minimum de deux ans dans l'animation de prestations d'orientation et/ou d'insertion socioprofessionnelle - Maîtrise des outils de recrutement (bilans de compétences et tests psychotechniques) - Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, PowerPoint).-INDISPENSABLE- Compétences : - Connaissance des techniques d'entretiens individuels et de groupe. - Connaissance des dispositifs d'insertion, formation et emploi du territoire - Excellent relationnel, capacité d'écoute et sens de l'empathie. - Aisance rédactionnelle. -Aisance avec outils bureautiques - Capacité à travailler en équipe et à restituer. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Prise de recul et maîtrise de soi. Ce poste est à pourvoir pour un travailleur indépendant -non salarié Début de mission dès que possible
Description du poste Vous êtes passionné(e) par les défis, persévérant(e) et déterminé(e) ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Téléprospecteur Expérimenté au sein de l'agence de communication Groupe Gedone Communication à Lons ! Missions : Prise de rendez-vous : Contacter les prospects pour organiser des rendez-vous qualifiés pour notre équipe commerciale. Planification : Gérer et organiser les agendas des commerciaux pour optimiser leur temps et leurs déplacements. Suivi clients : Assurer le suivi des clients existants pour maintenir une relation de qualité et identifier de nouvelles opportunités. Prospection active : Développer un portefeuille de prospects en utilisant divers canaux de communication (téléphone, email, LinkedIn, etc.). Reporting : Réaliser des reportings réguliers sur l'activité de prospection et les résultats obtenus. Profil recherché : Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 2 ans) en tant que téléprospecteur ou dans un poste similaire. Compétences : Excellentes compétences en communication, écoute active, et capacité à convaincre. Qualités personnelles : Vous êtes persévérant(e), déterminé(e), et aimez relever des défis. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Outils : Maîtrise des outils CRM et des techniques de prospection téléphonique. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial. Des opportunités de développement professionnel au sein d'une agence en pleine croissance. Une rémunération attractive composée d'un fixe et de commissions sur les rendez-vous qualifiés.
L'association d'Education Populaire Maison de l'Enfance de Billère (64140) affiliée aux Francas cherche un(e)Coordinateur(rice) de projets socioculturels (Modulation de Type A: soit une moyenne de 33 h hebdomadaires sur l'année rémunéré 35h) pour un remplacement longue durée d'un de ses coordinateurs. Indice 305 de la Convention Collective Eclat (soit 2184.99 € Brut + reprise de l'ancienneté), dans le cadre d'un remplacement longue durée. Le poste est à pourvoir dès que possible. Notre association recherche une personne qui souhaite s'engager pour défendre les valeurs de l'éducation populaire. Vos principales missions seront : - Coordonner la structure de la Petite Enfance de l'Association en cohérence avec le Projet Associatif; - Être directeur(rice) de centre de loisirs éducatifs moins de 6 ans (mercredis et vacances); - Animer et coordonner un dispositif LAEP en partenariat. - Co-animer des projets socioculturels collectif Vous serez donc amené(é) à : - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer en coopération avec la directrice de l'association le projet global de l'association ; - Assurer la direction d'un ACM (Accueil Collectif de Mineurs) sur les périodes de vacances (Avril et Août 2025), - Assurer le lien et l'implication des familles ; - Suivre et accompagner l'équipe occasionnelle (administratif et pédagogique) ; - Planifier et coordonner les besoins matériels des projets et activités ; - Suivre l'exécution du budget et faire le lien administratif avec le service comptable; - Travailler en coordination avec les autres responsables de secteur et les partenaires sur les différents projets collectifs. Si vous pensez, comme nous, qu'œuvrer pour l'avenir c'est s'impliquer dans l'éducation et développer la solidarité et la coopération alors n'hésitez pas à postuler rapidement !
Votre agence Adéquat de Pau recrute un opérateur de fabrication F/H pour FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits pharmaceutiques. Rejoignez un acteur mondial de la sous-traitance pharmaceutique ! La mission générale du poste est d'effectuer une ou plusieurs opérations techniques de production en environnement contrôlé, en appliquant la réglementation, les normes d'hygiène et de sécurité ainsi que les procédures et les BPF. Missions : - Réaliser les opérations de fabrication selon des procédures strictes : pesées, préparations, transferts, contrôles - Travailler dans un environnement classé (salles propres, ZAC) - Renseigner les documents de production (dossier de lot, cahiers de suivi) - Participer à la bonne tenue du poste de travail (nettoyage, rangement, sécurité) Rythme de travail : 2*8 (roulement à la semaine) : 05h-13h /13h-21h (possibilité de travail le samedi ponctuellement)
Poste proposé aux agents titulaires/CDI de la fonction publique ainsi qu'aux agents contractuels La personne recrutée sera affectée à Fédération de Recherche IPRA et exercera ses missions au sein d'une organisation de travail en Centre de Services Partagés (CSP - 12 gestionnaires), rassemblant les gestionnaires de toutes les unités de recherche de l'IPRA et de 2 autres unités de recherche sur les sites de Pau et d'Anglet. Des déplacements ponctuels à Anglet pourront avoir lieu pour des réunions de travail avec toute l'équipe (2 à 3 dans l'année en général). La présente offre d'emploi est relative à une mission d'appui administratif, logistique et financier aux unités de recherche du périmètre du CSP. - Assurer le soutien logistique (accueil physique et téléphonique, locaux, matériels, fournitures, réception des colis, courrier entrant et sortant.) de l'activité, de manifestations (conférences, réunions, séminaires, colloques etc.), assister le personnel et les équipes. - Accompagner la Direction dans le pilotage de la Fédération de recherche : organisation des Assemblées Générales, des réunions de direction, des événements, collecte d'information et préparation des audits, alimentation du site web.... - Accompagner, conseiller les équipes de recherche dans son domaine - Procéder aux actes de gestion administrative et financière des contrats de recherche (gestion budgétaire, exécution et suivi des dépenses et des recettes, facturation, commandes et missions, justifications financières auprès des financeurs) - Analyser les données comptables et financières - Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administratif, financier et/ou ressources humaines - Analyser les données comptables et financières - Saisir, mettre en forme, classer et archiver divers documents - Répondre aux demandes d'informations en interne et en externe. Vous possédez : - Une expérience dans la gestion administrative et financière - Une connaissance du fonctionnement des administrations publiques - Une connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur et de la recherche - Une connaissance des finances publiques - Une connaissance des règles et techniques de la comptabilité Vous maîtrisez : Les outils bureautiques Les progiciels de gestion des établissements tutelles (environnement GFC / Geslab), dans la mesure du possible Vous êtes en capacité : De travailler en équipe D'être force de proposition D'être rigoureux-se De gérer votre activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe De faire preuve d'autonomie De rendre compte à votre hiérarchie D'assurer une veille réglementaire
Recherche Assistant(e) Dentaire Diplômé(e) (H/F) Contrat de remplacement long Cabinet dentaire moderne, spécialisé en chirurgie implantaire et parodontologie, recherche un assistant(e) dentaire diplômé(e) dans le cadre d'un contrat de remplacement long. Du 1er février 2026 au 1er juillet 2027. 35 heures par semaine sur 4 jours. Salaire selon expérinece (tickets restaurants). Vous rejoindrez une équipe structurée composée de 4 praticiens et 7 assistantes, au sein d'un cabinet offrant des conditions d'exercice optimales, un plateau technique performant et une prise en charge orientée vers la qualité des soins.
Le/la CIP assure le suivi et l'accompagnement social et professionnel des salariés en insertion en lien avec les responsables des sites, la direction du Relais France et les prescripteurs. MISSIONS CONFIÉES : * Participer, en collaboration avec le responsable du secteur, aux recrutements des candidats éligibles au dispositif « Insertion par l'Activité Économique (IAE) » * Établir un diagnostic social du salarié en parcours d'insertion pour mettre à jour ses freins périphériques à l'emploi * Identifier les actions à mettre en œuvre en interne et en externe pour lever ces freins (santé, logement, formation) * Effectuer si besoin avec les salariés leurs démarches administratives (CAF, Pole Emploi, Action Logement) * Définir les bases d'un projet à mettre en place avec le prescripteur suite au CDDI * Assurer les tâches administratives en lien avec les embauches et l'activité du secteur Vous avez un DIPLÔME de CONSEILLER D'INSERTION PROFESSIONNELLE, et : * une expérience réussie dans l'accompagnement social de publics en difficultés d'insertion * un bon relationnel avec les partenaires sociaux (Assistantes sociales, CAF, CPAM, Bailleurs sociaux, CSS, RSA) * une bonne connaissance de l'outil informatique (bureautique, internet, ...) * une bonne capacité d'analyse et d'adaptation ; un dynamisme et une autonomie à toute épreuve * une maîtrise des techniques d'entretien et d'écoute active * une bonne connaissance du bassin d'emploi et de bonnes notions en TRE (techniques de recherche d'emploi) pour mettre en place un projet professionnel réaliste et réalisable * en capacité et volonté d'être sur le terrain, pour participer aux tâches des salariés en parcours Lieu de travail : Pau (64) Contrat : CDD 7 mois Parcours de recrutement : évaluation sur dossier avant convocation pour un ou deux entretiens, en distanciel ou présentiel. Référence : CIP - R64 Adresser dossier de candidature sous référence CIR - R64 , avant le 28/02/2026. Retrouvez toutes les offres d'emploi LE RELAIS sur notre page carrière ICI
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM recherche pour l'un de ses clients, basé près de Pau et du secteur aéronautique, un OPERATEUR MASQUAGE (H/F) Au sein du service traitement de surface : - Lire un plan d'épargne - Appliquer les masquages sur les zones définies - Déposer les masquages post traitements - Entretien du poste de travail Profil recherché : Débutant accepté Minutie et rigueur exigés Expérience sur un poste similaire appréciée Horaires en 2*8 6h/13h30 ou 12h30/20h, le vendredi en demi-journée Poste à temps plein A pourvoir dès que possible, n'hésitez pas à postuler! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la cartographie, topographie, gestion de données patrimoniales, détection de réseaux, SIG (systèmes d'information géographique), modélisation 3D / BIM, et ingénierie des réseaux (études & maintenance), un technicien étude colonne montantes H/F Vos missions: ? Réalisation de diagnostics et de dossiers d'études avec préconisations de travaux (50%) : ? A partir de la collecte de données effectuée par notre technicien, établir un diagnostic de la colonne avec synoptique de l'installation et calcul de charge. ? Effectuer une préconisation de travaux avec projection de la colonne temporaire et de l'état futur (avec calcul et synoptique). ? Assistance à maitrise d'ouvrage et suivi des travaux sur ouvrages électriques collectifs (50%) : ? Assurer le suivi administratif et technique des projets en lien avec les électriciens qui effectuent les travaux ? Contrôle et pré-validation des dossiers et de ses pièces constitutives : dossier de calcul, plan, grille de repérage... ? Pré réception des ouvrages avec rapport des non-conformités constatées lors de la visite du technicien ? Collecte et contrôle des documents de réception et des levées de réserve pour la mise en service de la colonne ? Relations sur le marché : ? Les chargés de projets ENEDIS ? Le référent technique encadrant gérant les différentes unités de production ? Le chargé d'étude de votre unité de production ? Le technicien de relevés de colonnes montantes déjà sur le marché. ? Les locataires / propriétaires / gardiens / syndic Conditions de travail : - Type de contrat : CDI - Statut : Non cadre - Rythme de travail : journée - Localisation : Pau (64) - Date de prise de poste : Dès que possible - Rémunération : A partir de 25 000 EUR/an Description du profil recherché : De formation BAC +2 minimum en électricité, Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de bureau d'étude en relation avec ENEDIS, si possible dans les colonnes montantes. SAVOIR-FAIRE - Connaissance de la norme NFC 14-100 - Connaissances des réseaux électriques SAVOIR-ETRE - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont des atouts indispensables
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'aéronautique, un AGENT LOGISTIQUE H/F pour une prise de poste dès que possible. Lieu de mission : AIRE SUR L'ADOUR (40). Vos missions sont les suivantes : Emballage de petites pièces Chargement et déchargement de camions Saisie informatique pour suivi de stocks dans l'ERP Profil recherché : Le CACES R489 3 serait un plus. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Planning selon besoins entreprise. Horaires: journée Durée de mission : 3 mois renouvelable. Salaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Actual, recherche pour un de ses clients actuellement un Hôte d'accueil (h/f) pour un poste basé à PAU 64000 FR. Ce rôle implique d'accueillir et d'orienter les invités, de renseigner les visiteurs, de répondre à leurs questions avec professionnalisme, ainsi que de veiller au bon déroulement de la journée. Vous serez également en charge du service plateau, en assurant la distribution des repas et boissons de manière efficace et courtoise. Le contrat proposé est pour la journée du 18 janvier 2026. Si vous êtes une personne accueillante, organisée et dynamique, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre équipe et contribuez au succès de notre entreprise. Profil recherché : Nous recherchons un Hôte d'accueil (h/f) qui possède les compétences suivantes : - Communication: Excellentes compétences en communication orale et écrite. - Service client: Capacité à offrir un service client de qualité. - Organisation: Capacité à gérer les tâches administratives et les plannings. - Présentation: Sens de l'accueil, présentation soignée et professionnelle.
Merci d'envoyer votre candidature via le lien suivant : https://url.agglo-pau.fr/cCAPBP202500977 La Ville de Pau recherche pour sa Direction Urbanisme, aménagement, constructions durables un chef de service adjoint, prescripteur/acheteur technique et gestionnaire de contrats (H/F). Le chef de service adjoint, prescripteur/acheteur technique et gestionnaire de contrats est l'adjoint du/de la chef(fe) de service « Commande publique ». Il rédige les pièces techniques des marchés récurrents, pilote les procédures déléguées de commande publique et assure le suivi technique et administratif de l'exécution de l'ensemble des contrats (transversaux, subséquents et autres), accompagne les services opérationnels. Il supervise son équipe qui rédige les pièces administratives. Activités principales du poste : Rédaction des pièces techniques des marchés transversaux - Rédiger les pièces techniques des marchés récurrents (CCTP, BPU, DPGF, etc.) sur la base des besoins exprimés par les services - Participer à la définition des besoins et à la structuration des consultations en lien avec la DAJF - Assurer la cohérence entre les pièces techniques et les objectifs opérationnels Supervision de la procédure de passation de l'ensemble des marchés - Proposer la procédure de passation la plus adaptée et définir les critères de sélection et d'attribution pertinents. - Assurer la cohérence entre les pièces techniques et les objectifs opérationnels. - Réaliser l'estimation prévisionnelle des marchés à lancer et garantir l'adéquation avec les crédits budgétaires alloués. - Superviser la rédaction des pièces administratives élaborées par son équipe - Assurer le lancement avec les équipes de la publication sur la plateforme de dématérialisation. - Participer activement à l'analyse des offres (technique et financière) des marchés courants, et rédige les rapports d'analyse (RAO), conduit les phases de négociation sur les marchés transversaux. - Suivre la finalisation administrative et la notification des contrats aux titulaires retenus Coordination de l'exécution des marchés publics - Assurer le suivi administratif des marchés notifiés - Suivre l'exécution des marchés : outils de suivi, contrôle des livrables, ajustements contractuels. - Garantir le respect des obligations contractuelles, des délais et des livrables - Préparer ou transmettre les avenants et ajustements en lien avec les parties prenantes (DAJF, services opérationnels, prestataires). Suivi technique de l'exécution des contrats - Veiller à la conformité des prestations réalisées avec les exigences techniques des contrats transversaux - Coordonner les équipes opérationnelles pour le suivi des livrables et des prestations - Mettre en place des outils de suivi technique et de reporting. Gestion des risques et des litiges - Superviser le traitement des réclamations, mises en demeure et contentieux liés à l'exécution - Contribuer à la définition de la stratégie de résolution amiable ou contentieuse, en lien avec les conseils juridiques. - Mettre en œuvre des actions préventives pour limiter les risques de pénalités ou de non-conformité Contrôle interne et conformité - Mettre en place un dispositif de contrôle interne sur l'exécution des contrats - Veiller au respect des procédures réglementaires (sous-traitance, garanties, assurances, délais de paiement) - Auditer régulièrement les pratiques et proposer des axes d'amélioration Relations partenariales - Assurer le lien entre les services internes, les élus, les prestataires et les partenaires institutionnels - Participer aux réunions de travail, commissions d'appel d'offres (à titre technique) et comités d'engagement - Représenter la direction lors de négociations ou réunions externes Formation : BAC+5, expérience sur poste similaire exigée.
Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leaders mondiaux de l'expérience client. Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales. Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment. Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous accompagnons plus de 750 marques internationales dans la transformation et digitalisation de leur expérience client. Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience, partout et à tout moment. Prenant en charge 9 millions d'expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d'une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX. Nous nous engageons à offrir les meilleures expériences à nos collaborateurs, car nous savons que l'expérience collaborateur, c'est l'expérience client. Nous recherchons des Téléconseillers F/H dans le domaine de l'Energie, marché des particuliers (BtoC). Après une formation de 3 semaines alternant théorie et pratique, vous devenez les héros du service-client et rejoignez un secteur d'activité attractif : l'énergie. A ce titre, vous êtes chargé(e) d'accompagner, renseigner, rassurer des particuliers qui contactent leur service client. Véritable caméléon du service-client, vous traitez des demandes variées en réception d'appels . L'activité consiste à : - effectuer le suivi et la gestion commerciale des contrats énergie des clients particuliers, - fidéliser la clientèle en assurant la promotion des services gratuits, - gérer les litiges et traiter les réclamations, - informer sur l'offre de service et sur la facturation. ACTIVITE A REBOND COMMERCIAL DANS UNE DEMARCHE DE FIDELISATION ET DE PROMOTION DES SERVICES. Vous proposez des services additionnels gratuits à vos clients, pour développer leur satisfaction. Ce poste requiert des aptitudes que vous continuerez à développer pendant notre formation : Excellentes qualités orales et rédactionnelles Agilité informatique (vous manipulez différents outils/logiciels et accompagnez les clients pour les rendre autonomes sur leur espace personnel) Votre motivation et votre envie d'apprendre seront les éléments-clés de votre réussite à ce poste. Pour vous permettre de progresser rapidement, nous vous accompagnons. Vous rejoignez ensuite progressivement une équipe composée de collaborateurs, accompagné(e) par votre responsable d'équipe et des conseillers experts. Ils vous apportent conseils et astuces pour vous permettre de gagner en efficacité et en succès sur vos appels. CE QUE NOUS PROPOSONS : Type de contrat : CDD de 6 mois, 35h par semaine à compter du 26 janvier 2026 Horaires : amplitude de 8h à 20h, du lundi au samedi Rémunération : fixe 1 823,03 € bruts par mois +prime (sous réserve d'atteinte d'objectifs quantitatifs et qualitatifs) AVANTAGES : Primes. Tickets restaurants : 11 € / jour (dont 6,6 € pris en charge par l'employeur) Indemnité télétravail : 2,70€ / jour (net). Excellente Mutuelle (obligatoire en CDI, prise en charge à 55% par l'employeur + Prévoyance). Télétravail (dès que vous serez autonome). Les retours sur site seront principalement dédiés aux moments en équipe et à la formation. De nombreux dispositifs pour concilier vie professionnelle et privée Formation initiale métier et produit garantie. Entreprise adaptée à l'accueil des personnes en situation de handicap Excellent climat social et fun management.
Vos missions: Accompagnement des bénéficiaires dans leur soutien à domicile : Informer, conseiller, orienter tout au long du parcours autonomie Evaluer les besoins et les attentes à domicile Mettre en place les plans d'aide et les outils de coordination Définir le projet d'accompagnement personnalisé Manier le DMP (dossier médical partagé) Gérer la mise en places et les plannings Manager les équipes terrains Suivre la qualité et l'évolution des situations Gérer les dysfonctionnements Implication dans le développement du service : Travail en coordination avec les membres du Service Autonomie Répondre aux enjeux du bien vieillir à domicile Respect des exigences règlementaires Adapter ses pratiques professionnelles Favoriser la coordination et la coopération avec les partenaires Poste à pourvoir immédiatement Astreintes par roulement
Conseiller (ère) en Insertion Professionnelle (CIP) ACTIV'PROJET H/F - PAU CDD 6 mois renouvelable - 28000€ brut annuel Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion et dans une dynamique de co-construction, vous : Accompagnez un portefeuille de bénéficiaires dans la réflexion autour de leur projet professionnel Réalisez, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et l'accompagnez dans l'élaboration ou la confirmation de son projet professionnel Animez des ateliers qui ont pour objectif de vous permettre de décrocher une période d'observation en entreprise afin de confirmer votre projet professionnel Orientez le bénéficiaire vers des projets de formation en adéquation avec sa nouvelle orientation professionnelle Assurez le suivi administratif de vos bénéficiaires (rédaction de synthèses de rendez-vous, saisie des informations dans les outils informatiques dédiés...) Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un soutien constant. Votre valeur ajoutée unique Formation de niveau Bac+2 minimum Expérience réussie de 3 ans dans le domaine de l'insertion ou de la transition professionnelle Connaissance du bassin de l'emploi local et des différents dispositifs de formation accessibles pour les bénéficiaires afin de les accompagner dans un projet professionnel réaliste et réalisable Maestro de l'animation de groupe Expert(e) dans la gestion de votre temps, à l'aise avec la prise de notes et la saisie en temps réel Enthousiaste et volontaire Pourquoi nous rejoindre ? Un package qui vous valorise Temps de travail : 36H30 / semaine Rémunération 28 000 € brut annuel Prime vacances RTT Mutuelle et prévoyance Tickets restaurant Transport : 75% pris en charge 3 jours de missions associatives/an Plan d'épargne retraite Accords de télétravail Votre intégration réussie Une formation complète de deux semaines (observation, formation aux outils métiers et à la prestation puis shadowing) Une méthodologie qui a fait ses preuves Des outils performants Un parrainage sur mesure Une équipe accueillante et solidaire Les étapes pour faire partie de notre équipe Premier contact (10 min) Échange RH (45 min en visio) Rencontre terrain (1h en présentiel) Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !
Notre agence Adéquat de Pau recrute des nouveaux talents : Préparateur de commande (F/H) Missions : - Vous effectuez la préparation de commandes de plants en industrie agroalimentaire - Filmage de palettes - Chargement et déchargement de camions - Vous conduisez un chariot élévateur nécessitant les CACES R489 1 et 3 Profil : - Vous avez de l'expérience en préparation de commandes et savez tenir une cadence élevée - Vous possédez impérativement les CACES 1 et 3 logistique - Vous êtes en mesure de porter des charges de 25kg à répétition Le poste est à pourvoir début janvier 2026 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires, le soir de 20h30 à 5h du matin, Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette), et un apport nécessaire. Sérieux, autonome, sens du service Merci de nous préciser par mail ton intérêt à : bt@alloapero.fr ou directement sur notre site : https://alloapero.fr/franchise/#form - véhiculé ? - auto entreprise créée ? - ville ? - apport ? Nous pourrons prévoir un entretien par la suite.
Structure mutualiste aux valeurs humaines fortes, la Mutualité Française Pyrénées Atlantiques a pour vocation de proposer à tous, ses services de soins et d'accompagnement en optique et audition avec ses centres Ecouter Voir, en Dentaire avec ses centres de santé mutualistes. MFPA est également présente dans le domaine de la petite enfance. Mutualité Française des Pyrénées Atlantiques recherche un(e) aide petite enfance intervenant au sein de sa crèche La Mosaïque pour des remplacements ponctuels!. Diplôme exigé.
Vos missions : - vente des produits de la boulangerie - mise en place des vitrines et réassort - préparation des sandwichs et tous les produits du snacking Soit du matin (de 6h30 à 13h30) ou de l'après midi (de 13h30 à 20h) Du lundi au samedi
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES avec formation CACES R489 H/F. Lieu de mission : SERRES-CASTET (64) Vos missions sont les suivantes : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots. - Charger des marchandises, des produits. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition. Profil recherché : Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme et votre organisation vous permettront de mener à bien votre mission. CACES R489 1 obligatoire pour ce poste. Le CACES R489 5 est un plus. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. Ticket restaurant. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Vous aimez le travail en extérieur et en équipe ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité du Responsable de service du Foyer de l'Enfance du Béarn, l'Assistant Familial accueille et assure, à son domicile, avec le soutien d'une équipe dédiée, des mineurs (mission de service public de protection de l'enfance). Les missions principales sont les suivantes : - Préparer l'arrivée et accueillir le mineur à son domicile (travail à domicile) - Pourvoir à ses besoins et l'accompagner de manière adaptée tout au long de son séjour - Participer au travail d'équipe (cadre, coordinatrice, psychologue ) pour l'élaboration et le suivi du projet de l'enfant (majoritairement 0-12 ans) ainsi qu'aux réunions d'équipe, avec temps d'analyse des pratiques et régulations. - Rédaction des écrits professionnels concernant la situation de l'enfant. L'assistant familial au Centre Département Enfance Famille des Pyrénées Atlantiques est amené à assurer des missions d'accueils variées : ordonnance de placement provisoire (Parquet), accueil 72h de "mise à l'abri", missions d'observation et d'évaluation, accueils préparés Pour pouvoir postuler, il vous faut avoir le Diplôme d'Etat d'Assistant Familial (DEAF), un agrément ainsi qu'un logement respectant les obligations de sécurité. Indemnité forfaitaire pour l'hébergement d'un enfant 1265€ (majoré si plusieurs enfants), plus indemnités kilométriques supplémentaires
Venez nous rejoindre pour composer nos équipes de choc dans un cadre dynamique et soyez acteur du développement de la boulangerie et du plaisir partagé tous les jours avec nos clients. Dans la bonne humeur et le dynamisme qui anime nos équipes, vous devez garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. En véritable ambassadeur / ambassadrice de notre enseigne, vous assurez la mise en vitrine et la bonne présentation de nos produits. Challengeur(se), vous animez tout au long de la journée les offres commerciales. Vous gérez l'encaissement avec rigueur et rapidité. Afin de toujours garantir un environnement accueillant, chaleureux et confortable pour nos clients, vous veillez à ce que l'environnement reste propre au sein du magasin. Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! Vous êtes idéalement issue(e) d'une formation dans le domaine de la vente et détenez une première expérience en boulangerie ou dans un cadre similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Chez Ange, intégration rime avec formation à nos produits, nos méthodes et notre concept. On vous embarque dans l'aventure Ange à durée indéterminée. Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des horaires d'ouverture, de journée et de fermeture. Amplitude horaire : Du Lundi au Samedi de 6h à 20h30 ( Repos le Dimanche + 1 autre jour dans la semaine ) Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe dynamique en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? N'hésitez plus, vous aussi, soyez diablement meilleur, et postulez !
Nous recherchons pour le compte de notre client Orange, leader mondial des services de télécommunications, un Conseiller commercial (H/F) en agence, dans le cadre de mission(s) d'intérim avec engagement mensuel. Salaire et avantages : ticket-restaurant (11EUR), prime mensuelle sur objectifs individuels et collectifs (moyenne 350EUR), prime 0,64EUR x heure travaillée, indemnité de fin de mission et indemnité de congés payés. Vos missions: TES MISSIONS Intégré à une équipe dynamique, au sein d'une entreprise en pleine expansion, le Conseiller commercial gère intégralement la relation commerciale de l'accueil jusqu'à la vente. Voici ton quotidien : - Accueil et orientation des clients - Analyse et diagnostic des demandes clients - Proposition de solutions personnalisées - Connaissance des offres et services de l'entreprise - Information et accompagnement des nouveaux usages - Assistance technique clients - Remontée des dysfonctionnements internes Votre profil: De formation bac à bac +2 orientée relation client, tu disposes dans l'idéal d'une première expérience de la vente et le contact avec le client te motive. N'hésite pas à postuler si tu te reconnais dans cette offre ! Des qualités essentielles pour réussir sur ce poste: être à l'écoute et empathique, accompagner en autonomie ses clients et surtout aimer la relation client !
Vous interviendrez sur un double rôle technique et pédagogique : Contrôle VGP Réaliser les Vérifications Générales Périodiques (VGP) sur les équipements de travail concernés Rédiger les rapports de contrôle et assurer le suivi réglementaire Identifier les non-conformités et formuler des préconisations Veiller au respect des normes et de la réglementation en vigueur Formation CACES Animer des formations CACES (R.48, R.489, R.486, R.490. selon vos habilitations) Évaluer les compétences théoriques et pratiques des stagiaires Adapter les méthodes pédagogiques à un public adulte Participer à l'amélioration continue des supports et contenus de formation
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Square Habitat, réseau d'agences immobilières du Crédit Agricole, recrute un Gestionnaire de Recouvrement et Contentieux (H/F) au sein de son siège social situé à Serres-Castet et vous propose d'intégrer un groupe dynamique, imprégné de valeurs fortes. Tâches principales : Assurer les relances amiables des clients débiteurs (clients copropriétaires et locataires) - Extraire les données du logiciel et analyser les données, en collaboration avec le réseau commercial - Générer les courriers de relances et assurer le suivi des appels et demandes clients - Trouver les solutions adéquates avec le client : échéanciers, report d'échéances, accords amiables etc Assurer le montage des dossiers contentieux auprès des huissiers et avocats - Identifier les dossiers en phase contentieuse et rassembler les pièces nécessaires - Déterminer les stratégies juridiques les plus pertinentes en fonction du dossier - Synthétiser les informations des études partenaires (huissiers et avocats) pour les équipes du réseau commercial et établir un suivi régulier de la procédure Assurer le suivi des dossiers en GLI - Identifier les dossiers concernés par la Garantie Loyers Impayés - Assurer la déclaration de sinistres et suivre le dossier jusqu'à l'indemnisation - Rendre compte aux clients bailleurs et au réseau commercial Incarner les marques Square Habitat et Crédit Agricole auprès du client et des tiers Votre profil : Diplômé d'une formation de type BAC+2 (type comptabilité ou juridique), vous justifiez d'une expérience minimum d'un à trois ans sur un poste similaire. Compétences indispensables : Curieux, rigoureux et animé par le sens du service client et du travail en équipe, vos compétences organisationnelles ne sont plus à démontrer. Vous savez faire preuve d'une réelle capacité d'écoute et d'autonomie. Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et avez le sens des responsabilités. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre réactivité et votre savoir être. CDI à pourvoir dès que possible Mutuelle et prévoyance entreprise CSE Télétravail possible un jour par semaine 35h/semaine du lundi au vendredi Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Nous cherchons un(e) Animateur(rice) professionnel(le) (H/F) : animation périscolaire, direction et direction adjointe (un mois d'été et 2 périodes petites vacances) de centres de loisirs éducatifs extrascolaire afin d'intégrer son équipe. Diplômé(e) du BPJEPS (avec UC de direction OBLIGATOIRE ou équivalent) Temps Partiel de 29 heures hebdomadaires annualisées. Indice 275 de la Convention Collective Eclat avec reprise de l'ancienneté soit 1591.57 € brut + reconstitution de carrière, Contrat en CDI Intermittent (5 semaines de congés payés + 2 semaines d'intermittences). Vos principales missions seront : - Etre animateur référent de groupe et projet sur les temps périscolaire de l'école Mairie (semaine scolaire midis et soirs) et du centre de loisirs les mercredis (auprès des enfants de 3 à 11 ans) - Être directeur(rice) / directeur(rice) adjointe de l'un de nos centre de loisirs éducatifs et de séjours au sein de nos centre de Loisirs lors des périodes de vacances scolaires (garant de la sécurité, de la règlementation et du projet pédagogique, formation et accompagnement des équipes, lien avec les familles, accompagnement des accueils spécifiques,..) - Contribuer collectivement à la mise en œuvre du projet pédagogique et des projets collectifs. Si vous pensez, comme nous, que l'avenir est dans l'enfance et la jeunesse, que l'émancipation, la solidarité et la coopération sont les clés de beaucoup de choses alors nous partageons des valeurs communes, n'hésitez pas à postuler.
Nous recherchons un(e) assistant(e) social(e) pour notre service "Hotel maternel" pour une prise de poste dès que possible. Ce contrat de six mois pourra être renouvelable. Les missions principales sont les suivantes : L'Assistant(e) de Service Social accompagne des femmes enceintes ou mères isolées avec enfants de moins de 3 ans, confrontées à des situations de précarité, de rupture ou de vulnérabilité sociale. L'accompagnement vise à soutenir la stabilisation, l'accès aux droits, l'insertion sociale, et l'accès à un logement durable. L'ASS adopte une posture d'écoute, de soutien et de responsabilisation, dans une logique de respect du pouvoir d'agir des personnes. Il/elle intervient en s'adaptant aux temporalités, à la complexité des parcours et en lien étroit avec les équipes éducatives et les partenaires externes. Il/elle s'engage à : - Exercer son rôle dans le respect du secret professionnel (article L.226-13 du Code pénal) ; - Faire preuve de neutralité, de loyauté et de discernement dans toutes ses interventions ; - Inscrire son action dans le cadre du projet d'établissement et des valeurs portées par le CDEF. L'assistant(e) de service social est tenu(e) au secret professionnel, tel que défini par l'article 226-13 du Code pénal, et conformément à sa qualité de travailleur social diplômé d'État. Ce secret est absolu, mais peut, dans certaines conditions définies par la loi du 27 janvier 2017 (article L.1110-4 du Code de la santé publique), faire l'objet d'un partage restreint avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, dans la limite des informations strictement nécessaires à une prise en charge globale et coordonnée. Dans ce cadre, l'assistant(e) social(e) a l'obligation de transmettre toute information nécessaire à la continuité de l'accompagnement, à condition que ce partage se fasse dans l'intérêt de la personne et dans un cadre professionnel sécurisé. Le consentement de la personne est présumé dès lors qu'elle a été informée du fonctionnement en équipe. Elle peut toutefois s'y opposer à tout moment. L'assistant(e) social(e) exerce ce partage avec discernement, dans le respect du droit des usagers, de l'éthique professionnelle et des valeurs de l'association. L'assistant(e) social(e) s'engage à respecter le secret professionnel et le cadre légal.
Tu cherches une alternance motivante dans un cadre élégant et dynamique ? Bonne nouvelle : nous avons un poste à pourvoir en bijouterie pour un(e) futur(e) candidat(e) souhaitant suivre un Titre Professionnel Conseiller de vente (CV- titre niveau 4 reconnu par l'État) ! Ce qu'on te propose : Une formation gratuite (aucun frais de scolarité) Un rythme équilibré : 1 jour à l'école, 4 jours en entreprise Un accompagnement personnalisé par une équipe investie Une expérience terrain enrichissante dans une bijouterie partenaire Un diplôme reconnu et des débouchés concrets Ta mission : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme Participer à la vente et à la mise en valeur des produits Contribuer à la bonne tenue de la boutique (mise en rayon, encaissement, merchandising.) Ton profil : Tu es souriant(e), curieux(se), organisé(e) et à l'aise avec la relation client Tu cherches à développer tes compétences commerciales dans un cadre valorisant Lieu : Pau Rentrée : Février Formation en alternance = rémunération assurée Pourquoi choisir le Groupe Alternance ? Avec plus de 70 écoles en France et 26 ans d'expérience, notre réseau s'engage à offrir une formation de qualité, centrée sur l'humain, l'accompagnement et la réussite de chacun. + de 5 500 alternants formés chaque année - 81 % de réussite - 85 % d'insertion pro.
Groupe Alternance Pau, Centre de Formation des Apprentis sur la région recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Professionnel Conseiller de Vente au sein d'une boulangerie / pâtisserie. Crée depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui + de 70 écoles en France. Notre Groupe Alternance c'est : Nos Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. Une Pédagogie : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation. Des Alternants : 5500 nous font confiance chaque année. Des Partenaires : Plus de 4000 entreprises partenaires. Des Résultats : 81% de taux de réussite, 85% de taux d'employabilité. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. Inscription et scolarité gratuite ! Diplôme du Ministère du Travail : Conditions d'admission : pour le Titre aucun niveau requis, dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : -Souriant -Volontaire -Dynamique -Respectueux des règles d'hygiène et de sécurité Vos missions: -Tenue de la caisse -Mise en vitrines -Service -Accueil et conseil clients -Facing -Gestion des stocks -Travail en matinée et en soirée, week-end et jours fériés Vous passerez 1 jour par semaine dans notre CFA de Pau, le reste du temps en entreprise. Vous n'aurez aucun frais de scolarité, ni frais d'inscription à prévoir. Vous êtes intéressé(e), postulez !
Nous recherchons 1 caissier(es) employé(es) de vente H/F Vous avez le sens de l'accueil et du service, Vous êtes rigoureux, dynamique, Vous possédez une première expérience dans la vente 30 à 32H/semaine
Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur (H/F) pour coordonner, assurer la gestion et l'organisation des missions des agents d'entretien sur nos sites d'intervention, tout en s'assurant de la satisfaction clients et du bien-être des salariés, en accord avec notre politique RSE et MASE. Vous avez la charge d'entretenir la relation avec les clients concernant notamment la réalisation des prestations et la vie du contrat d'entretien. Ainsi, vous échangez avec eux sur les conditions de réalisation des prestations, la qualité des prestations et leur communiquez les informations essentielles au bon déroulement des prestations, qu'elles soient sociales, techniques, logistiques ou commerciales. Vous veillez à leur satisfaction par des visites ou contacts réguliers et leur proposez de nouvelles solutions face à l'évolution des besoins des clients. Vous leurs proposez également des devis pour effectuer des travaux ponctuels ou mettre en place des services ou prestations additionnels. Vous réalisez des contrôles périodiques des prestations en utilisant les outils numériques mis à votre disposition. Vous assurez également la visite de prospects ayant contacté l'entreprise, pour lesquels un rendez-vous vous aura été programmé. Vous pourrez également entrer en relation avec des prospects que vous aurez rencontré par un démarchage direct, par les réseaux d'affaires auquel la société est adhérente, ou par votre réseau personnel, dès lors que cette prospection reste conforme à la stratégie commerciale mise en place par la direction de l'entreprise De ce fait, vous êtes en lien direct et régulier avec les agents d'entretien, aussi bien les agents assurant l'entretien courant des sites, que les agents polyvalents en charge des prestations périodiques et ponctuelles, que vous accompagnez dans leur quotidien pour la réussite de leur mission. En coopération avec les Gestionnaires d'Exploitation et la Responsable d'Exploitation, vous organisez, contrôlez et animez le travail des équipes et les moyens à mettre en œuvre pour assurer la bonne marche des prestations. Vous supervisez et préparez les commandes (gestion de stocks, des produits, des machines, du linge des agents), après avoir réceptionné les consommables, produits et matériels que vous avez pu contrôler avant rangement selon les standards de l'entreprise. Vous livrez sur les sites d'intervention les produits, consommables et matériels nécessaires à la bonne réalisation de la prestation. Vous vous assurez du déploiement du dispositif de pointage de nos salariés sur l'ensemble des sites et veillez à sa bonne utilisation. Vous traitez les remontées d'informations qu'effectuent nos salariés sur l'outil de suivi de leur activité. Vous réalisez des petits travaux quotidiens : réparation de machines, installation de distributeurs de consommables. Vous faites remonter les besoins et informations nécessaires à l'élaboration des cahiers des charges et des devis. Vous veillez à ce que les coûts sur les chantiers soient optimisés. Vous proposez des solutions d'amélioration et avez la charge de la formation interne des agents. Vous veillez également au suivi et au respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'entreprise. De nature rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes impliqué(e) et attentif(ve) à la qualité de la prestation fournie au client. En tant que professionnel(le) de la propreté, vous êtes le (la) premier(e) représentant(e) de la société et diffusez nos valeurs. ABELIO valorise une culture d'entreprise soucieuse de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. ABELIO est engagée en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap. ABELIO, c'est une équipe agile et investie, attentive à la qualité globale de son service, soucieuse de rendre à ses clients la confiance qu'ils lui portent et attachée au bien-être de ses collaborateurs.
Si tu recherches un emploi, utile et près de chez toi, AID64 a besoin de renfort ! Les postes de Technicien de l'intervention sociale et familiale H/F sont ouverts en CDI ! Depuis 1943, l'AID64 accompagne des familles qui rencontres des difficultés passagères dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. Le BUT : préserver leur autonomie et les soutenir dans leur rôle de parents. Si tu es polyvalent(e) et autonome, que tu as du bon sens et de la bienveillance alors n'attends pas, postules ! Des avantages : Tu travailles du Lundi au vendredi , à temps partiel (entre 24h et 32h) pour te permettre de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ! Tu travailles dans une petite équipe, vous vous retrouvez tous les 15 jours en réunion pour échanger. Le reste du temps, ton téléphone professionnel te permet de contacter la Responsable de secteur ou tes collègues si tu as besoin d'un soutien ! Les journées à l'AID64 sont riches et variées en relations humaines. Conditions : Diplôme d'état TISF ou diplôme CESF, éducateur jeunes enfants, moniteur éducateur, auxiliaire de puériculture. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Mutuelle CE Déplacements fréquents
Vos missions : Portage du cercueil et participation aux cérémonies funéraires Mise en place et rangement du matériel Accompagnement des familles avec respect, discrétion et professionnalisme Travail en équipe dans le respect des consignes et des protocoles Vous disposez impérativement d'un costume et acceptez le port de charges lourdes. Une première expérience dans le funéraire est un plus, mais débutant accepté
Synergie recrute pour un de ses clients dans le secteur de l'aéronautique, un achemineur F/H. Vous devez effectuer les missions suivantes : Réaliser les opération de réception des pièces et composants Valider la conformité des éléments réceptionnés Renseigner le logiciel de gestion et l'ERP Reconditionner les pièces et les mettre à disposition des services de production et/ou magasin Assurer la gestion de stock de sa zone : Rotation des produits, inventaires, entrées, sorties.... Ranger en fonction des contraintes d'entreposage Vous devez posséder les compétences suivantes : Posséder le caces R489 catégorie 1A ou 1B et 3 à jour Posséder une expérience significative dans le secteur de la logistique Posséder une première expérience dans le domaine industriel ou aéronautique serait un plus Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) INFIRMIER, afin de rejoindre les équipes d'un établissement accueillant des enfants et des adultes en situation de handicap située à Saint-Jammes (64160). Il s'agit d'un contrat en Intérim, à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible selon vos disponibilités et les besoins en remplacement de la structure. * Vos missions : * Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage * Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient. * Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage. * Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients. * Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin. * Information de la personne et de son entourage. * Rédaction et mise à jour du dossier du patient. * Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité * Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients. * Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux * Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets Rémunération : à partir de 13.87€ brut par heure + primes + reprise d'ancienneté + CSE Coopemploi + Mutuelle Intérimaires Santé + FASTT Diplôme IDE Expérience auprès de personnes en situation de handicap serait un plus. Bienveillance, esprit d'équipe et observation seront nécessaires pour ce poste. Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
LIP Industrie Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires en Recrutement H/F pour renforcer son agence de Pau. Rattaché(e) au Directeur d'Agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients des métiers de l'industrie - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Chargé(e) d'Affaires au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Profil recherché : Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire ou de l'industrie. Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Directeur d'Agence et le Responsable de Secteur. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Une voiture selon atteinte des objectifs - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets-restaurant
À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(e) Respiratoire Qualifié(e) en CDI, dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence ELIVIE PAU et vous interviendrez sur les secteurs : Pyrénées-Atlantiques (64), Landes (40). En tant que Technicien(ne) Respiratoire, vous devenez un maillon essentiel du parcours de soin à domicile, en accompagnant les patients dans l'usage de dispositifs médicaux respiratoires, en lien direct avec les prescripteurs et les équipes soignantes. Vos missions principales Installation et accompagnement du patient Assurer la mise en service des dispositifs médicaux respiratoires (PPC, VNI, etc.) au domicile des patients Former et rassurer les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel Suivi thérapeutique Réaliser les visites de suivi selon la réglementation LPPR et les procédures internes Mettre en place les actions garantissant l'observance thérapeutique Assurer la traçabilité médicale via des comptes rendus aux prescripteurs et aux équipes internes Maintenance et astreintes Contrôler les dispositifs lors des visites et assurer les dépannages si besoin Participer aux astreintes techniques (téléphonique et/ou interventions urgentes au domicile) À propos du candidat Nous recherchons un profil confirmé, idéalement issu du secteur paramédical ou de la prestation de santé à domicile (ambulancier, aide-soignant, diététicien H/F.). Fort(e) de votre expérience sur un poste similaire, vous souhaitez aujourd'hui apporter vos savoir-faire à une entreprise dynamique et en pleine évolution. Compétences et prérequis : Maîtrise des outils informatiques (pack Office) Maîtrise des dispositifs médicaux respiratoires Maîtrise des consignes d'hygiène, de sécurité et de la réglementation LPPR/BPDO Formation PSDM (souhaitée) Permis B (obligatoire) Autonomie, rigueur, écoute et sens du service sont vos points forts. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé avec un référent métier expert, pour une prise de poste fluide et sereine. Ce dispositif vous permet de maîtriser nos protocoles et outils tout en partageant vos bonnes pratiques. Nos avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 950,00 Prime qualité trimestrielle Participation aux bénéfices de l'entreprise Titres restaurants : valeur faciale 9,50 €, pris en charge à 60 % par l'employeur Prise en charge à 70 % par l'employeur des transports en commun Contrat de prévoyance Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) Véhicule de service fourni Formations continues et accompagnement métier sur le terrain Vous intégrez une équipe solide, un environnement structuré, et une entreprise qui met l'humain, la proximité et la qualité de service au cœur de son action. Envie d'un nouveau souffle professionnel ? Rejoignez nous et mettez votre savoir-faire au service de ceux qui en ont le plus besoin. Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement. Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client un(e) foreur(se) pour renforcer l'équipe Vous serez en charge de : -Préparer et installer les équipements de forage sur le chantier -Effectuer les opérations de forage en toute sécurité et conformément aux procédures -Contrôler la qualité du forage et intervenir en cas de problème technique -Assurer la maintenance de premier niveau des machines -Respecter les consignes de sécurité et veiller à la propreté du chantier -Rendre compte de l'avancement des travaux au responsable de chantier Votre profil : -Expérience significative dans le domaine du forage (minimum 1 an) -Connaissance des techniques de forage et des équipements associés -Habilité à travailler en équipe et bonne gestion du stress -Sens de la sécurité et rigueur dans l'exécution des tâches - La mission est à prévoir dans la région parisienne
Nous recherchons des serveurs extra H/F. Missions ponctuelles ou longues selon disponibilités. Autonomie exigée (Servie au plateau, à l'assiette, prise de commandes).
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche, pour l'un de ses clients, un OPERATEUR GESTION DES RÉSEAUX H/F pour une prise de poste dès que possible. Lieu de mission : SERRES CASTET (64) Missions : Sous la responsabilité de votre manager, vos missions seront les suivantes : Entretenir les réseaux d'Eau potable, notamment : réalisation purges/ contrôles ventouses, entretien des poteaux incendie, etc.) ; Effectuer les branchements d'Eau potable ; Effectuer divers travaux liés à l'exploitation : remontée de bouches à clé, mise à niveau de tampons, autocontrôle sur réseaux ; Effectuer la pose d'organes hydrauliques ; Assurer la réparation de fuites, tout diamètre et matériau ; Signaler toute anomalie ou situation dangereuse à sa hiérarchie afin de respecter les consignes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Vous avez une première expérience professionnelle réussi dans nos métiers en exploitation de réseau AEP. Motivé(e) et impliqué(e), on vous reconnait des qualités de rigueur, de sérieux et de dynamisme. Vous appréciez le travail en équipe et de terrain. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Durée : Selon arrêt maladie Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Présentation de l'entreprise : La CODIPA est une coopérative de distribution de papeterie qui, depuis 1993, accompagne les papetiers indépendants. Créée par des papetiers, c'est à travers une large palette d'outils et de services que la coopérative soutient ses adhérents dans le développement de leur commerce multi métiers : fournitures de bureau, fournitures scolaires, librairies, beaux-arts, reprographie, ... Nos principes : Dynamisme - Indépendance - Proximité - Écoute - Entraide - Partage - Savoir-faire - Réactivité Description du poste : Placé sous l'autorité du Président Directeur Général et du Directeur de site, le Responsable gestionnaire de stock est en charge notamment de répondre aux besoins exprimés par nos adhérents. Missions principales : - Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits ; - Charger, décharger, manutentionner des produits ; - Elaborer le plan d'approvisionnement plateforme avec les fournisseurs (quantités à commander et dates de livraison optimales) ; - Trier et répartir les colis, les marchandises ; - Garantir la disponibilité des produits ; - Réaliser un inventaire et le tenir à jour mensuellement ; - Gérer quotidiennement son stock ; - Organiser et gérer le traitement des commandes ; - Préparer les colis (édition des bons de livraisons, des étiquettes de transports, etc.) ; - Réceptionner et vérifier de la marchandise ; - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable ; - Analyser les dysfonctionnements, les aléas, les écarts par rapport aux objectifs ; - Elaborer des indicateurs et tableaux de bord permettant le suivi et l'analyse des stocks et des approvisionnements ; - Gérer le SAV ; - Relation clientèle avec les adhérents, le transporteur ou les fournisseurs ; - Gestion administrative courante ; - Respecter les règles de qualité, hygiène, sécurité, santé et environnement (QHSSE) sur la plateforme. Activités secondaires : - Aide aux évènements en présentiel. Description du profil : Formation/expérience Issu(e) d'une formation dans le domaine de la logistique, vous avez une expérience réussie de 2 ans minimum sur ce type de poste. Au-delà de vos expériences, se sont vos capacités, ci-dessous, qui feront la différence : - Maitrise du pack office (Excel impératif), ERP ; - Priorisation et gestion des urgences (gestion du temps) - Autonomie - Professionnalisme - Rigueur - Bon relationnel - Esprit d'équipe - Organisé - Méthodique - Esprit d'analyse - Être force de proposition - CACES 1 serait un plus Rémunération / Avantages : Un salaire en fonction de votre expérience (à partir de 2000€ brut sur 13 mois) Mutuelle entreprise prise en charge à 100% Avantages entreprise : Travail sur 4 jours et demi (du lundi au vendredi 35h)
A domicile auprès de personnes âgées et/ ou handicapées - Aide au lever - Aide à la toilette et à l'habillage - Courses, préparation et aide à la prise de repas - Entretien du linge et du cadre de vie / ménage - Accompagnements à la promenade - Évolutif très rapidement
Tu es disponible du lundi au vendredi à partir de 17h ? Nous recherchons un agent de nettoyage pour un poste de 20.75h/semaine pour le nettoyage d'une crèche ainsi que de bureaux. Horaires : de 17h à 19h30. Le permis B est indispensable. CDD 10 mois Si tu es sérieux-se, motivé-e et que tu apprécies le travail bien fait, envoie-nous vite ton CV : nous avons hâte de te rencontrer !
travail en équipe de 3 pour préparation de 110 repas midi et soir cycle de travail semaine 1 : lundi mardi samedi dimanche, semaine 2 mercredi,jeudi vendredi
Missions : -Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux -Assurer la mise en place et le service de restauration -Participer à l'aide à la vie quotidienne de l'ensemble des résidents Pré-requis : -Connaissance de la personne âgée -Capacité d'organisation -Sens du travail en équipe -Sens du relationnel et du respect -Esprit d'initiative -Expérience auprès des personnes âgées appréciée Prise de poste immédiate
Présentation de l'entreprise : La CODIPA est une coopérative de distribution de papeterie qui, depuis 1993, accompagne les papetiers indépendants. Créée par des papetiers, c'est à travers une large palette d'outils et de services que la coopérative soutient ses adhérents dans le développement de leur commerce multi métiers : fournitures de bureau, fournitures scolaires, librairies, beaux-arts, reprographie, ... Nos principes : Dynamisme - Indépendance - Proximité - Écoute - Entraide - Partage - Savoir-faire - Réactivité Description du poste : Placé sous l'autorité du Président Directeur Général et du Directeur de site, le Responsable gestionnaire de stock est en charge notamment de répondre aux besoins exprimés par nos adhérents. Missions principales : - Organiser et superviser des activités logistiques et des flux de produits ; - Charger, décharger, manutentionner des produits ; - Elaborer le plan d'approvisionnement plateforme avec les fournisseurs (quantités à commander et dates de livraison optimales) ; - Trier et répartir les colis, les marchandises ; - Garantir la disponibilité des produits ; - Réaliser un inventaire et le tenir à jour mensuellement ; - Gérer quotidiennement son stock ; - Organiser et gérer le traitement des commandes ; - Préparer les colis (édition des bons de livraisons, des étiquettes de transports, etc.) ; - Réceptionner et vérifier de la marchandise ; - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable ; - Analyser les dysfonctionnements, les aléas, les écarts par rapport aux objectifs ; - Elaborer des indicateurs et tableaux de bord permettant le suivi et l'analyse des stocks et des approvisionnements ; - Gérer le SAV ; - Relation clientèle avec les adhérents, le transporteur ou les fournisseurs ; - Gestion administrative courante ; - Respecter les règles de qualité, hygiène, sécurité, santé et environnement (QHSSE) sur la plateforme. Activités secondaires : - Aide aux évènements en présentiel. Description du profil : Formation/expérience Issu(e) d'une formation dans le domaine de la logistique, vous avez une expérience réussie de 2 ans minimum sur ce type de poste. Au-delà de vos expériences, se sont vos capacités, ci-dessous, qui feront la différence : - Maitrise du pack office (Excel impératif) - Priorisation et gestion des urgences (gestion du temps) - Autonomie - Professionnalisme - Rigueur - Bon relationnel - Esprit d'équipe - Organisé - Méthodique - Esprit d'analyse - Être force de proposition - CACES 1 serait un plus Rémunération / Avantages : Un salaire en fonction de votre expérience (à partir de 2000€ brut sur 13 mois) Mutuelle entreprise prise en charge à 100% Avantages entreprise : Travail sur 4 jours et demi (du lundi au vendredi 35h)
Description du poste: Nous recherchons des Animateurs/Animatrices ALSH pour rejoindre notre équipe au sein de notre centres de loisirs Le verger situé à Idron. Dans ce rôle, vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités ludiques et éducatives destinées aux enfants pendant les périodes de vacances scolaires et les mercredis. Si vous êtes passionné(e) par le partage de connaissances, la transmission de valeurs et la créativité, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions : - Concevoir, organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants dans le cadre du centre de loisirs. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Encourager la participation des enfants et favoriser leur épanouissement à travers les activités proposées. - Accompagner les enfants dans la gestion des interactions et la résolution des conflits lorsque nécessaire. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour planifier des activités variées et adaptées. - Maintenir un environnement accueillant, propre et sécurisé. Profil du poste : - Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. - Aisance relationnelle avec les enfants et leurs familles. - Créativité pour proposer des activités dynamiques et enrichissantes. - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration. - Capacité à gérer les situations imprévues avec calme et efficacité.
Participez à l'ensemble des activités quotidiennes du magasin Assurez la réception, la mise en rayon et le réassort des produits. garantir la propreté de ses rayons et le contrôle permanent des DLUO produits Optimisez l'accueil et fidélisez la clientèle sur ses rayons. Veillez à l'attractivité du rayon en mettant en scène les produits. Vous avez une première expérience réussie dans la distribution ou la restauration rapide sur les produits frais impérativement . Commerçant(e) dans l'âme, vous avez envie de vous investir dans une enseigne novatrice. Type d'emploi : CDI Expérience: grande distribution: 2 ans (Requis) employé commercial frais libre service: 2 ans (Requis)
Le poste : PROMAN PAU recherche pour l'un de ses client spécialisé dans le traitement de l'eau un MAGASINIER PREPARATEUR COMMANDES H/F avec pour missions : Réaliser les réceptions de marchandise Réaliser les entrées de stock et ranger les marchandises dans les emplacements prévus Préparer les composants selon les OF Réaliser les opérations de sortie de stock sur OF Acheminer les préparations aux postes de travail et assurer le retour des produits finis Réaliser des conditionnements d'articles et les expéditions de marchandise Contacter les transporteurs pour enlèvement et assurer le suivi de l'expédition des marchandises Assurer la tenue du stock incluant les opérations de recensement et d'adressage. Veiller à l'avancement et au respect du planning de livraison Alerter le chef d'atelier/responsable logistique en cas d'écart par rapport au planning Nettoyer et ranger le poste de travail selon les consignes (5S) Participer à la préparation et à la réalisation de l'inventaire Profil recherché : CACES R489 1 et 3 à jour Aisance outils informatiques INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Tickets restaurants. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin. Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = AMENAGEMENT et ACCESSIBILITE de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre action est principalement commerciale et relationnelle = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Au sein d'une exploitation porcine, vous réaliserez les tâches liées aux pôles naissance, engraissement et à l'entretien des bâtiments. Vos missions : - Assurer le bien-être des porcs en veillant à leur alimentation, leur hygiène et leur environnement de vie - Surveiller la santé des animaux et identifier les risques de maladie - Gérer la reproduction et l'insémination artificielle des porcs - Gérer les naissances, les sevrages et le suivi de la croissance des porcelets - Nettoyer les bâtiments et entretenir le matériel utilisé Votre profil : - Vous cherchez un poste dans lequel vous souhaitez vous épanouir sur le long terme - Vous savez travailler en équipe et de manière autonome - Vous êtes calme avec les animaux - Formations qualifiantes
Pour notre magasin de Pau et dans le cadre d'un remplacement nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDD en temps partiel 24h/semaine, poste à pourvoir du 12/01/2026 au 18/01/2026 . Salaire variable en fonction du Chiffre d'Affaires. Vous serez chargé(e) des activités afférentes à cette fonction : - Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(e)s, - Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin, - Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes merchandising, - Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin. Débutant accepté, mais si vous avez une première expérience réussie dans la vente de prêt à porter cela sera un plus. Vos capacités organisationnelles, la satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations et vous permettent d'assurer pleinement votre mission. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez nous ! !
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions principales Aide à la préparation en cuisine Service en salle et/ou au comptoir Nettoyage et entretien de la salle Plonge et vaisselle Respect des règles d'hygiène et de sécurité Participation au bon déroulement du service du midi et du soir Profil recherché Dynamique, motivé(e) et sérieux(se) Esprit d'équipe et bon relationnel Capacité à travailler en rythme soutenu Une première expérience en restauration rapide est un plus, mais débutant(e) accepté(e) Conditions Contrat de 25h/semaine Planning pouvant inclure les week-ends Formation assurée à la prise de poste Rémunération selon profil et expérience Candidature Merci d'envoyer votre CV et/ou de vous présenter directement au restaurant.
Vos missions : - Ranger et organiser le dépôt - Réceptionner les commandes fournisseurs - Vérifier la conformité des livraisons (quantités, état des produits) - Préparer le matériel et les menuiseries pour les chantiers - Aider au chargement et déchargement des camions - Nettoyer et ranger les outils et le dépôt - Trier et évacuer les déchets dans le respect des consignes - Respecter les règles de sécurité
Cadre de la mission : L'association A.R.I.M.O.C. compte 230 professionnels et accompagne 239 personnes en situation de handicap : polyhandicap, paralysie cérébrale, cérébro-lésions. Situé à Saint-Jammes (64) sur un parc de 20 hectares, notre association souhaite se moderniser tout en préservant les valeurs de partage que l'on retrouve dans des structures à taille humaine. La proximité entre les gens est quelque chose qui nous tient à cœur : avec les personnes accompagnées, avec les familles et avec les professionnels de l'ARIMOC, quel que soit leur place dans la hiérarchie. Plus d'informations : https://arimoc.fr/ Qui cherchons-nous ? Vous êtes titulaire du diplôme d'AES ou d'AMP et vous avez de l'expérience sur un poste similaire. Compétences attendues : - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Être en capacité de proposer et de mener des activités éducatives - Être en capacité de participer à la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées - Être en capacité de travailler en lien avec les familles - Être en capacité d'assurer des soins de nursing Vos missions ? Améliorer la vie fonctionnelle de la personne par une assistance adaptée (aide palliative .) et individualisée dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, transferts, lever, coucher ...) Stimuler, mobiliser les potentialités, les aptitudes et les centres d'intérêt des personnes en s'appuyant sur les actes et les situations de la vie quotidienne Témoigner et transmettre les informations et observations permettant d'améliorer le projet de vie de la personne et de prendre en compte ses besoins Conditions de travail : Type de contrat : CDI à temps partiel (70%) Date de début prévue : Dès que possible Salaire brut mensuel : de 1 296.26 € à 1 570.55 € selon ancienneté + Prime LAFORCADE (166.60€) + 7,5% d'assiduité (versée en 2 fois en juin et décembre) + sous conditions : amplitude, dimanche Catégorie : Groupe B sous réserve des exigences conventionnelles (C.C.N.T du 26 août 1965) Congés : 18 Congés trimestriels en plus des congés payés Lieu de travail : SAINT-JAMMES - 64160 (15 km de Pau) Comité d'entreprise (chèques vacances, Cadhoc, réductions, remboursements sport/culture...) Notre offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature à l'adresse : recrutement@arimoc.fr
Vous serez amené(e) à occuper des postes différents par roulement : caisse, salle(mise en place et nettoyage), plonge, rangement et préparations basiques. Le poste en cuisine étant privilégié sur cette offre. Poste à pourvoir dés que possible 2 jours de repos consécutifs. Etre disponible en semaine le midi (de 9h à 14H) et le soir. Les horaires de ce poste ne correspondent pas à un emploi du temps étudiant (sauf si vous êtes disponible tous les midis et tous les soirs, du lundi au vendredi) Expérience requise? Strictement Aucune c'est notre rôle de vous en apporter Contraintes de planning? Parce qu'il n'y a pas que le travail dans la vie on sait s'adapter à votre situation
Vous aurez pour mission d'accompagner Madame, dans sa vie quotidienne. - Nettoyage de la maison - Nettoyage des sanitaires - Un peu de repassage Elle aura aussi besoin d'un accompagnement pour sa toilette. Dans le respect et la bonne humeur vous pourrez venir apporter de la compagnie dans ses journées. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une période d'essai. Salaire négociable
Jours travaillés: Mardi, Mercredi et Jeudi non négociable Travail au pôle urgence et au pôle médecine. >> Accueil, Evaluation, Information, Orientation - Entrer en relation/se mettre à disposition d'une personne et recueillir des éléments de connaissance permettant la compréhension de sa demande. - Informer la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé. - Evaluer la situation en tenant compte des potentialités de la personne, de son parcours de soins et de son environnement. - Orienter la personne vers le dispositif adéquat. - Réaliser des entretiens avec les personnes en vue d'un diagnostic psychosocial. - Contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique en lien avec l'équipe pluridisciplinaire >> Accompagnement social - Apporter un soutien à la personne en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu de travail, etc..). - Co-élaborer un plan d'action avec la personne en coordonnant les différentes démarches, en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution et en organiser le suivi. - Rechercher et mobiliser les moyens, coordonner, articuler le travail d'accompagnement en lien avec différents acteurs. - Mettre en place un accompagnement social en lien avec le projet thérapeutique du patient et coordonner les actions avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. - Instruire des dossiers administratifs, si nécessaire, en vue de l'obtention, du rétablissement ou du maintien des droits des patients. - Protéger juridiquement, soutenir le patient, et mettre en place les actions de prévention, en appui et en lien constant avec l'équipe pluri disciplinaire. - Evaluer avec la personne l'impact des actions et les ajuster en conséquence. - Rédiger des écrits professionnels >> Médiation - Participer à la régulation sociale ou familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement. - Négocier pour les personnes auprès des associations, des institutions, des services publics. - Apporter aux équipes les informations susceptibles de faciliter la prise en charge du patient et de son environnement social et / ou son orientation. >> Veille sociale - Expertise - Formation - Assurer la veille documentaire. - Recueillir/classer/ synthétiser/analyser des données sociales sur un secteur d'intervention. - Aider à l'élaboration des rapports d'activité en mettant régulièrement à jour ses statistiques. - Contribuer à la professionnalisation des étudiants en formation - Actualiser ses connaissances administratives, juridiques et législatives et développer des compétences dans le cadre de la formation continue. - Contribuer à l'amélioration des prestations en transmettant les informations dont elle a connaissance à l'ensemble de l'équipe de service social. >> Travail en réseau - Apporter un appui spécifique à des professionnels du champ éducatif/social ou médico-social. - Représenter par délégation son institution auprès de partenaires.
Groupe Alternance Pau, Centre de Formation des Apprentis sur la région recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Professionnel Conseiller de Vente au sein d'une structure en restauration rapide. Crée depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui + de 70 écoles en France. Notre Groupe Alternance c'est : Nos Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. Une Pédagogie : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation. Des Alternants : 5500 nous font confiance chaque année. Des Partenaires : Plus de 4000 entreprises partenaires. Des Résultats : 81% de taux de réussite, 85% de taux d'employabilité. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. Inscription et scolarité gratuite ! Diplôme du Ministère du Travail: Conditions d'admission : pour le Titre aucun niveau requis, dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : -Bon esprit d'équipe -Volontaire -Dynamique Vos missions: -Tenue de la caisse -Réception des marchandises -Service -Accueil et conseil clients -Mise en vitrines -Gestion des stocks -Travail en matinée et en soirée, week-end et jours fériés Vous passerez 1 jour par semaine dans notre CFA de Pau, le reste du temps en entreprise. Vous n'aurez aucun frais de scolarité, ni frais d'inscription à prévoir. Vous êtes intéressé(e), postulez !
Le poste nécessite de parler Anglais et Arable et des notions de Turc, indispensable. Planifie, organise et contrôle tout ou partie des opérations logistiques (réception, stockage, préparation de commandes, approvisionnement, expédition de marchandises, produits, ...) d'un site (plate-forme logistique, unité de production, ...) ou d'un service, selon les impératifs (délais, qualité, coûts, ...), la réglementation et les règles d'hygiène et de sécurité. Participer à la réalisation d'opérations logistiques et intervenir sur un domaine spécialisé (gestion des stocks, approvisionnement,...). Coordonner l'activité d'une équipe. Travail du Lundi au vendredi
Vous êtes à la recherche d'un poste de gestion commerciale alliant autonomie et responsabilités ? Chez RESOTAINER, on vous confie bien plus qu'un poste : une agence, un projet et une mission concrète. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Pour renforcer et compléter notre organisation sur le secteur, nous recherchons un collaborateur capable d'assurer une présence opérationnelle agile sur plusieurs sites. Votre rôle sera essentiel pour garantir la fluidité de notre organisation, accompagner les équipes locales et répondre aux besoins variables du terrain. Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) à un secteur regroupant plusieurs agences, vous intervenez au cœur de nos établissements pour assurer la continuité d'exploitation du réseau d'agences ainsi que la qualité des prestations. En vous déplaçant régulièrement d'une agence à une autre, vous prenez en charge l'ensemble des responsabilités liées à la gestion quotidienne. Votre mission consiste à assurer le bon fonctionnement de chaque site où vous êtes présent(e). Passionné(e) par la relation client et le commerce ? o Vous accueillez et répondez aux questions des prospects et clients en identifiant leurs besoins et en y apportant des solutions adaptées ; o Vous développez un argumentaire de vente convaincant et mettez en avant notre offre de services ; o Vous menez des actions de prospection commerciale (appels téléphoniques, démarchage terrain, signalétique) ; o Vous veillez au suivi de la relation commerciale, proposez régulièrement nos services et contribuez à la fidélisation des clients tout au long de leur contrat ; o Vous mesurez la satisfaction client et incarnez la bonne image de l'entreprise auprès de chaque interlocuteur. La gestion administrative fait partie de vos compétences ? o Vous assurez le bon déroulement du « check-in » : constitution du dossier client, signature du contrat, remise des clés, visites des box, et remise des codes d'accès ; o Vous assurez le suivi administratif des dossiers clients ; o Vous réalisez les factures et gérez les encaissements ; o Vous suivez et relancez les impayés clients. Vous souhaitez conjuguer travail de terrain et missions en back office ? o Vous garantissez la sécurité et la propreté de votre site ; o Vous contrôlez régulièrement l'ensemble des installations ; o Vous planifiez les travaux nécessaires avec les prestataires. En bref, vous prenez en charge la gestion complète des sites tout en rejoignant une équipe de gestionnaires expérimentés, implantés localement dans différentes agences sur votre secteur. Vous évoluez sous la supervision d'un responsable de secteur accessible et attentif. À votre intégration, une formation complète vous est proposée pour vous accompagner dans votre prise de poste. Nous rejoindre, c'est intégrer à la fois une entreprise familiale ainsi qu'un groupe en pleine croissance. N'attendez plus, postulez! Vous êtes titulaire d'une formation Bac +2 orientée commerce, et vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la vente ou le commerce ? Vous être polyvalent(e), organisé(e) et adaptable, vous aimez travailler en autonomie. Vous avez une vraie fibre commerçante, et la satisfaction comme la fidélisation client sont au cœur de vos priorités. Vous êtes disponible pour travailler le samedi et titulaire du permis B. Dans le cadre de votre fonction itinérante, un véhicule de société est mis à disposition. A titre indicatif, le secteur Ouest Atlantique comprend les agences de Pau, Lannemezan, Bayonne, Hastingues, Dax et Mont-de-Marsan.
Supplay Pau recherche pour un de ses clients, secteur de Pau un agent (e) de quai expérimenté (e) Tu connais le quai, tu maîtrises l'informatique et tu sais prendre les commandes quand il faut ? Ce poste est pour toi. TES MISSIONS : Piloter l'activité du quai au quotidien Assurer la saisie et le suivi EDI sans faille Gérer et accompagner les retours de tournées Être le référent terrain, celui sur qui l'équipe peut compter TON PROFIL : À l'aise avec les outils informatiques Organisé, réactif, fiable Leadership naturel : tu sais encadrer, motiver et faire avancer Esprit d'équipe + sens des responsabilités Un poste clé, au cœur de l'action, pour quelqu'un qui aime quand ça bouge. Profil recherché : Expérience confirmée sur quai (messagerie, transport ou logistique) Habitué(e) aux cadences soutenues et aux environnements où tout va vite Maîtrise des outils informatiques : saisie quotidienne, suivi EDI, traçabilité des flux Expérience dans la gestion des retours de tournées et le lien avec les chauffeurs Capacité à organiser, prioriser et sécuriser l'activité du quai Leadership terrain indispensable : Expérience en animation ou coordination d'équipe (officielle ou naturelle) À l'aise pour prendre des décisions, recadrer si nécessaire et faire avancer le collectif Reconnu(e) pour son sens des responsabilités et sa fiabilité Capable de faire le lien entre exploitation, chauffeurs et équipes de quai On cherche un profil fiable, qui souhaite devenir autonome, respecté sur le terrain, capable de tenir le rythme et le cap.
Vous avez déjà une activité salariée, mais vous cherchez un complément de revenu qui a du sens ? Rejoignez Pilliot Assurances en tant que mandataire indépendant et développez une activité flexible, à votre rythme, avec une formation et un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Qui sommes-nous ? Fort de 50 ans d'expérience et de la confiance de plus de 35 000 clients, Pilliot Assurances est un acteur majeur du courtage en assurance en France. Notre cabinet s'appuie sur des partenariats solides avec les plus grandes compagnies d'assurance du secteur. Nous disposons de plusieurs agences en France et poursuivons aujourd'hui notre développement commercial sur l'ensemble du territoire Notre force ? Un réseau de mandataires engagés, formés et soutenus au quotidien pour offrir à nos clients un service de qualité, dans la durée. Votre rôle en tant que mandataire En tant que mandataire indépendant, vous jouez un rôle clé de conseiller en protection sociale. Votre mission : accompagner chefs d'entreprise, indépendants et salariés dans le choix de solutions d'assurance adaptées à leurs besoins. Concrètement, vous : - Contactez des entreprises à partir de listings qualifiés pour leur présenter nos solutions, - Analysez les besoins de vos interlocuteurs, - Proposez des offres sur mesure, issues de notre large panel de partenaires assureurs et mutualistes, - Développez votre activité commerciale grâce à nos outils, à la recommandation et à vos propres actions de terrain. Pour qui ? Cette activité est idéale pour les personnes salariées à temps partiel, qui souhaitent : - Générer un revenu complémentaire de manière autonome, - Apprendre un nouveau métier tourné vers la relation client, - Et bénéficier d'un cadre structuré et bienveillant, sans pression commerciale. Aucune expérience dans le secteur de l'assurance n'est requise : nous misons avant tout sur votre motivation, votre sens du contact et votre envie d'apprendre. Une formation certifiante OFFERTE Afin de démarrer dans les meilleures conditions, nous vous offrons la formation IAS niveau 2 (Intermédiation en Assurance), obligatoire pour exercer en tant que mandataire. Cette formation est 100 % prise en charge et dispensée par Pilliot Assurances, Un accompagnement personnalisé Chez Pilliot Assurances, vous n'êtes jamais seul(e). Dès votre intégration, vous bénéficiez : - D'une formation initiale complète, adaptée à votre niveau, - D'un parcours de montée en compétence progressif, - D'un suivi individuel régulier, pour répondre à vos besoins et vous aider à atteindre vos objectifs, - Et de supports et outils pratiques pour piloter votre activité sereinement. En résumé : . Activité complémentaire en toute autonomie, . Accompagnement humain et de proximité, . Formations régulières, . Rémunération attractive à la performance, . Aucune obligation de volume : vous avancez à votre rythme, Envie d'en savoir plus ou de rejoindre notre réseau ?
Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne suivi d'un CDD de 6 mois * Salaire : 1 828€ Brut Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation * Consciencieux
Nous recherchons un serveur(se) H/F pour travailler dans notre crêperie. Vos missions principales: Service, encaissement, préparation des boissons et entretien des locaux. Vous disposez de deux jours de repos fixes : Lundi et Mercredi Fermeture de l'établissement : 19 h 00 sauf en juillet/août ou l'établissement est ouvert le vendredi et samedi soir jusqu'à 22h. Vous bénéficierez d'un cadre de travail idéal.
Missions principales : - Prospection de nouveaux clients professionnels (entreprises, syndics, commerces) - Présentation et vente des prestations - Négociation et conclusion des contrats - Suivi et fidélisation de la clientèle - Reporting commercial Profil recherché : - Forte motivation commerciale - Aisance relationnelle et goût du terrain - Autonomie et sens de l'organisation - Débutant accepté, expérience commerciale appréciée - Permis B
Mission : Assurer l'accueil sur site de la clientèle, trier et ranger les matériaux non-ferreux et assurer le chargement / déchargement des bennes puis des camions selon les impératifs de production et les normes d'hygiène et de sécurité. Tâches : - Accueille les clients qui viennent déposer des déchets - Organise la collecte : réceptionne, contrôle minutieux, trie les déchets valorisables (contrôle qualité) - Charge les objets dans les conteneurs prévus à cet effet, en assure le transport, le déchargement et le stockage - Pèse et référence les objets - Informe les clients sur le fonctionnement et les enjeux du recyclage - Dépollution : Réception et dépollutions des véhicules hors d 'usage. - Respecte les règles de sécurité, d'environnement et les impératifs de récupération (qualité, cadence,...) - Savoir conduire chariots automoteurs à conducteur porté (CACES 3 R389) Profil / compétences : - Avoir de bonnes connaissances des différents métaux - Formation mécanique / soudure idéalement - Connaître le process de recyclage - Compétences dans le relation clients (accueil, négociation, caractère et fermeté) - Savoir organiser le travail en fonction des objectifs de production (prises d'initiative souhaitables) - Savoir respecter les contraintes de production et les délais (dynamisme obligatoire) - Connaître et savoir interpréter les procédures (rigueur dans le rangement et l'organisation) - Savoir évaluer les risques et appliquer les consignes de sécurité - CACES 3 R389 Prêt(e) à relever le défi ? Ce que nous vous proposons : * 2190 euros brut mensuel * CDI 39 heures * 13ième mois versé en juin et novembre * Participation aux bénéfices * Mutuelle avec prise en charge de 50%
Poste CDI - temps plein - basé(e) à Lons - A pourvoir dès que possible Périmètre : Pyrénées-Atlantiques (64) (déplacements sur le département) Portefeuille : environ 100 clients (majoritairement tertiaires) Management : 60 agents (équipes réparties sur sites clients) Les missions que nous vous proposons : Rattaché à la Responsable Exploitation, avece un chef d'équipe terrain vous appuie au quotidien, vous pilotez une activité multi - sites, en assurant la gestion et le suivi administratif, humain et opérationnel de votre portefeuille clients. Votre quotidien : > organiser et ajuster l'activité en fonction des priorités et des aléas, > manager des équipes réparties sur sites clients (animation, accompagnement, suivi), > garantir la qualité des prestations : contrôles qualité, mise en place d'actions préventives, actions correctives, > assurer la relation client (points réguliers, suivi de satisfaction, demandes spécifiques, gestion des réclamations), > gérer l'exploitation via notre ERP Sevensoft (temps, suivi, vie du portefeuille). Ce qu'il faut savoir sur le rythme du poste : L'activité comporte des imprévus (absences, réajustements, urgences ponctuelles) une réactivité et une capacité à prioriser sont indispensables. Profil Vous connaissez le secteur de la propreté / du nettoyage et souhaitez développer vos compétences dans une entreprise à taille humaine OU Vous n'êtes pas forcément issu de la propreté : ce poste peut convenir à un manager multi-sites / exploitation (restauration rapide, hôtellerie, services, retail.) à l'aise avec : > un environnement dynamique, > beaucoup d'interlocuteurs, > des priorités qui bougent, > des équipes nombreuses réparties sur plusieurs lieux. Ce qui fera la différence : -Vous êtes adaptable et à l'aise dans un quotidien où les priorités évoluent vite, -Vous aimez organiser, prioriser, arbitrer, et gérer un fort flux d'informations. -Vous êtes à l'aise avec l'administratif et les outils (ERP / procédures). -Vous avez un vrai goût pour l'animation d'équipe et la satisfaction client. Permis B indispensable. Ce poste n'est pas fait pour vous si vous recherchez des horaires très fixes et un quotidien très prévisible, si vous n'aimez pas l'administratif et les outils de pilotage. Onboarding structuré : à votre arrivée, un parcours d'intégration est mis en place avec une formation globale au métier ainsi qu'un accompagnement progressif pour une prise de poste sereine. Envie d'en savoir plus ? Transmettez-nous votre CV. Après une première prise de contact téléphonique pour échanger sur vos motivations, vous rencontrerez l'équipe RH lors d'un entretien en présentiel, sur notre siège sociale à Lons. Un dernier échange avec la direction viendra finaliser le processus. Avantages Mutuelle Entreprise RTT Aide au logement Ordinateur portable fourni par l'entreprise Voiture de service CSE Autres informations Poste en CDI temps plein - 12 RTT/an Rémunération annuelle brute de base : A partir de 27 K€ Prime annuelle conventionnelle Prime annuelle sur objectifs (selon résultats) Statut Agent de Maîtrise - Convention Propreté Mutuelle et prévoyance entreprise Véhicule de service Téléphone portable / tablette / ordinateur portable Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux. Toutes les candidatures sont étudiées sur la base des compétences et de la motivation, sans distinction d'âge, d'origine, de genre, d'orientation, de situation de handicap ou de toute autre caractéristique protégée. Besoin d'un aménagement de poste ou d'horaires ? Dites-le-nous, nous étudierons les possibilités.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) prochainement dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 15012026 EK
Au sein du service béton, vous serez le chef d'orchestre de l'organisation quotidienne de la gestion, le fonctionnement et la sécurité d'une centrale à béton par le contrôle des approvisionnements, de la fabrication, de la qualité et de la maintenance des installations. Vos fonctions : - Lancer les productions de béton selon le planning et les commandes, validation des informations nécessaires à leur exécution depuis l'automate - Assurer les ventes au comptant des agrégats et des bétons et gérer les encaissements en se conformant aux consignes en relation avec le commercial et l'agent de facturation - Commander, gérer et valider l'approvisionnement et le stockage des matières premières - Assurer l'entretien de la centrale, en termes de nettoyage et tenue de toute la chaine de production, maintenance du matériel de 1er niveau et détection des entretiens à prévoir par le service maintenance - Effectuer tous les contrôles qualités de la centrale, des bétons selon les fréquences imposées : prélèvement béton, matières premières, contrôle humidité Gestion et mise en stock de déchets inertes Vous intervenez sur les sites suivants : Serres-Castet, Lescar, Os-Marsillon, Bizanos
Description de la mission: Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre vos compétences en unité protégée au sein d'un environnement privilégié et bienveillant ? L'établissement: Cet EHPAD, situé à Billère, aux portes de Pau, recrute un(e) Accompagnant Educatif et Social(e) / AMP pour renforcer son équipe au sein de l'Unité de Vie Protégée (UVP) dédiée à l'accueil de personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés. Implanté dans un cadre verdoyant et calme, l'établissement accueille 80 résidents et dispose d'une UVP de 14 places. Votre mission : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, mobilité.) Favoriser le maintien de l'autonomie et des capacités préservées Participer aux activités thérapeutiques et de stimulation cognitive Prévenir les risques (agitation, fugue, chutes) dans un environnement sécurisé Assurer des transmissions précises et rigoureuses Inscrire son action dans une démarche de communication adaptée et bienveillante Conditions contractuelles : Horaires de jour en 12h : 8h15 - 20h15 (10h de travail effectif + 2h de pause) Rémunération : 2 100 € à 2 700 € brut/mois selon expérience Type de contrat : CDI Prise de poste immédiate possible Profil recherché: Diplôme DEAS, AMP ou AES requis Pour les Aides-Soignants : la formation ASG (Assistant de Soins en Gérontologie) est vivement appréciée Expérience en gérontologie ou en UVP souhaitée Bienveillance, patience et sens du relationnel Aptitude à travailler en équipe et à gérer les situations émotionnelles
Nous recherchons un menuisier poseur expérimenté et autonome pour une mission intérim, avec une intégration définitive au sein d'une entreprise familiale reconnue pour la qualité de son travail et son esprit d'équipe. Objectif du poste : Être le futur chef d'une nouvelle équipe de pose, dédiée exclusivement à l'installation de menuiseries extérieures, en parfaite autonomie et coordination avec les équipes SAV et métrés déjà en place. Menuiseries extérieures : Pergolas, Portes de garage, Moustiquaires, Portails & Clôtures, Stores bannes & Carports, , portes, Volets. En totale autonomie, vous serez en charge de : - La pose complète de menuiseries extérieures : - Menuiseries extérieures (PVC, alu, bois) - Portes d'entrée - Portails et clôtures - Volets et stores - Portes de garage - Pergolas et carports - La programmation des volets motorisés (réglages et télécommandes) - L'organisation et la gestion de vos chantiers - Le respect des normes de qualité, de sécurité et des délais Une fois le chef d'équipe en poste, un second vous sera attribué afin de constituer votre propre équipe. -- >Postulez dès maintenant et prenez part à la création d'une nouvelle équipe au sein d'une entreprise où l'humain et le savoir-faire sont au cœur des priorités. - Menuisier poseur qualifié N3P1 ou N3P2 - Excellente autonomie sur la pose (indispensable) - Solide expérience en menuiseries extérieures - Capacité à anticiper, organiser et prendre des décisions sur chantier - Sens du travail bien fait, rigueur et professionnalisme - Bon relationnel et esprit d'équipe Les plus : - Mission intérim puis avenir au sein de l'entreprise - Perspective réelle d'intégration au sein de l'entreprise - Poste clé avec évolution vers chef d'équipe - Environnement de travail sain, structuré et familial - Entreprise organisée : équipes dédiées au SAV et aux métrés - Projets variés et chantiers de qualité
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'aménagement intérieur, un MENUISIER AGENCEUR BOIS. Ce poste en intérim, basé à - , requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un diplôme de BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération annuelle comprise entre 22000 et 30000EUR. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler ! - Réalisation de travaux de menuiserie et d'agencement en bois selon les plans et consignes - Fabrication et pose d'éléments en bois tels que meubles, placards, étagères, etc. - Travail en autonomie ou en équipe en fonction des projets - Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur - Horaires : 37 heures par semaine - Contrat en intérim - Salaire annuel entre 22000 et 30000EUR Ce poste de MENUISIER AGENCEUR BOIS nécessite un BEP/CAP en menuiserie et une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Description du profil recherché : - Titulaire d'un BEP/CAP en menuiserie - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie et de l'agencement bois - Maîtrise des techniques de fabrication et de pose d'éléments en bois - Capacité à lire et interpréter des plans - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur Si vous êtes passionné par la menuiserie et que vous avez une expérience significative dans le domaine, ce poste de MENUISIER AGENCEUR BOIS est fait pour vous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics et de la voirie, un ouvrier TP/VRD à Pau (64000) en contrat intérimaire de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans, ainsi qu'un BEP/CAP dans le domaine. Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération entre 20000 et 25000EUR par an. - Réalisation de travaux de terrassement et de voirie - Pose de réseaux d'assainissement et d'adduction d'eau - Participation à la construction et à l'entretien des chaussées - Utilisation d'engins de chantier (pelle, bulldozer, compacteur...) - Respect des consignes de sécurité sur le chantier Modalités du contrat : - Lieu : Pau (64000) - Durée : Contrat intérimaire de 6 mois - Horaires : 37 heures par semaine Salaire : - Entre 20000 et 25000EUR par an, selon profil et expérience Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans les travaux publics et la voirie - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du BTP - Connaissance des techniques de terrassement et de pose de réseaux - Capacité à utiliser des engins de chantier (pelle, bulldozer, compacteur) - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur des travaux publics et de la voirie, en tant qu'ouvrier TP/VRD à Pau (64000) et participez à des projets d'envergure dans un environnement dynamique et stimulant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Menuisier Bois/Alu/PVC en CDI à Pau (64000).- En tant que Menuisier Bois/Alu/PVC, vous serez amené.e à : - Réaliser la fabrication et la pose de menuiseries en bois, aluminium et PVC - Prendre des mesures sur chantier - Assurer la découpe, l'assemblage et la finition des éléments - Participer à la pose des menuiseries chez les clients - Respecter les normes de sécurité et de qualité - Contrat en CDI - Horaires : 37 heures par semaine Compétences et formations attendues : - Formation BEP/CAP en menuiserie - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie - Connaissance des matériaux bois, aluminium et PVC - Maîtrise des techniques de fabrication et de pose - Capacité à prendre des mesures avec précision - Sens du travail en équipe et du service client Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans la menuiserie pour mettre en valeur vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation, un(e) Tailleur(euse) de Pierre pour une mission en intérim d'un mois à Pau - 64000. - Tailleur de pierre débutant ou expérimenté - Contrat en intérim avec possibilité d'évolution en CDI - Tâches : taille de marbre et granit au dépôt, installation sur chantiers chez les particuliers - Formation en interne assurée - Expérience : 0-1 an dans le domaine du BTP - Capacité à travailler le marbre et le granit - Motivation et rigueur dans le travail - Sens de l'esthétique et du détail - Permis B souhaité Si vous êtes passionné(e) par le travail de la pierre et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Tailleur(euse) de Pierre à Pau - 64000.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM recherche pour l'un de ses clients situé à Pau un cariste H/F. vous êtes en charge des opérations de : Utilisation de machines semi automatiques Rangement Manutention manuelle Nettoyage d'installations Remplissage/vidange de cellules Prise d'échantillons Approvisionnement des machines Profil recherché : CACES 1 et 3 obligatoires. Expérience de cariste souhaitée. Aptitude à travailler en équipe, polyvalence, capacité d'adaptation et d'attention soutenue. Dynamique, rigoureux (se) et consciencieux (se). Comportement irréprochable en matière de sécurité: port des EPI, respect des consignes sécurité, limitation de vitesse, contrôle en manœuvre, préservation du matériel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PILOTER ET SURVEILLER LES INSTALLATIONS SELON INSTRUCTIONS SUPERVISE LA LIGNE DE PRODUCTION VERIFIE LE BON ETAT DE MARCHE DES INSTALLATIONS MAINTENANCE PREVENTIVE ET CURATIVE Profil recherché : BAC A BTS MAINTENANCE DES INSTALLATIONS Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : VOTRE AGENCE CARPEDIEM RECRUTE DES CHARGES DE CLIENTELE POUR UN DE NOS CLIENTS ACCUEIL DU PUBLIC DIRIGER LES CLIENTS SELON LEUR DEMANDE ENCAISSEMENT ACTIONS BANCAIRES SIMPLES- VENTE DE TIMBRES- COLIS- DISTRITION DES COLIS PORT DE CHARGES LOURDES TRAVAIL DEBOUT TOUTE LA JOURNEE Profil recherché : BAC + 2 ORIENTE COMMERCE OU BAC VALIDE PAR UN DIPLOME Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM recherche pour un de ses clients basé au nord de Pau un Agent de quai H/F. En tant qu'Agent de Quai H/F, vos tâches seront de : - Déplacer, charger et décharger les marchandises, - Identifier et répartir les marchandises ou produits sur le quai, - Organiser et ranger les produits en fonction de l'espace disponible, - Signaler les anomalies, - Assurer la gestion des palettes Master. Profil recherché : Une formation spécifique n'est pas exigée, mais un CAP ou un BEP est apprécié. Vous bénéficiez d'une expérience de 2 années qui vous a donné l'occasion de développer et de mettre en pratique votre expertise de la manutention. Vous maîtrisez les consignes de sécurité relatives aux produits manipulés, les techniques et les outils de manutention, ainsi que les outils de l'informatique embarquée (pistolet). Vous êtes titulaire d'un CACES. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe, êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous savez également gérer les priorités et vous montrer méthodique. En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l'ensemble des services, agences et filiales du groupe. Horaires: 3h-10h (travail de nuit) Poste à temps plein Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence CARPEDIEM INTERIM PAU recherche pour un de ses clients opérateurs/rice régleurs: L'opérateur régleur sur machines réalise différentes opérations de fabrications sur machines dans le respect des procédures en vigueur, des plans et ceux dans les délas impartis. Il réalise un auto-contrôle et signale toute dérive du processus ou non conformité produits. Régler les machines et les outillages Réaliser les contrôles dimensionnels, visuels et cosmétiques en respectant les dérictives qualité Réaliser la mise au point des 1ers articles avec l'appui d'un référent technique ou chef d'équipe si besoin Pointer correctement les fiches suiveuses Effectuer les opérations de retouches de pièçe Assurer la maintenance au 1er niveau des machines et outils Assurer les réparations mineures des machines et outillages Participer à la réalisation des fiches techniques Proposer des solutions d'amélioration visant à améliorer la performance Transmettre le savoir faire et accompagner les apprentis et/ou les nouveaux salariés dans sa zone Respecter les standards et les règles concernant l'ordre, le rangement et la propreté des poste de et des parties communes Profil recherché : Vous disposer d'une première expérience en industrie Expériences: minimum 2 ans Poste en journée sur 4 jours et demi Horaires flexibles Primes diverses Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En lien étroit avec le Responsable de Travaux, vous vous assurez de la réalisation des travaux de protection contre les risques naturels variés (confortement, écrans pare-pierres, béton projeté, .). Pour cela, vos missions seront : * Planification des taches et affectation du personnel sur les postes de travail, * Suivi du respect des dispositions Santé Sécurité Conditions de Travail retenues pour le chantier, * Suivi de l'avancement des travaux : rendements, quantités consommées, stocks restant ., * Suivi de la réalisation des travaux conformément au marché. * Participation à la réalisation des travaux Informations complémentaires : * CDI * Rattachement à l'agence de Toulouse * Statut ETAM * Déplacements à la semaine dans tout le Sud Ouest * Indemnités de découchés * Prévoyance et mutuelle PROBTP * Prime d'intéressement * Véhicule de service * Salaire de 36K à 43K annuel brut fixe Compétences techniques : * Cordiste diplômé(e) (CQP 2 ou CATC) * 5 ans d'expérience min dans le domaine Risques Naturels dont 2 ou 3 ans en qualité de chef de chantier ou chef d'équipe. * Connaissances en forage * Une formation ASQUARRO Béton Projeté est un plus. * Bonne maitrise des différentes phases de travaux et des différents types d'ouvrages. * Bonne maitrise documentaire et de l'outil informatique souhaitées (lecture de plans, modes opératoires, pointages de matériels, personnels .).
Nous recherchons un serveur(se) H/F pour travailler dans notre crêperie. Vos missions principales: Service, encaissement, préparation des boissons et entretien des locaux. Vous disposez de trois jours de repos fixes : lundi, mardi et vendredi Emploi du temps : Travail le mercredi et jeudi après-midi Travail le samedi et dimanche de 12h à 18h. Vous bénéficierez d'un cadre de travail idéal.
BTL Business & Technical Languages - Enseignement de l'anglais général et professionnel en présentiel auprès d'adultes. Notre école de langues, située au cœur de Paris, s'est forgé une solide réputation en collaborant avec de nombreuses entreprises et multinationales afin de proposer des formations linguistiques de haute qualité à leurs collaborateurs. Nous recherchons actuellement un(e) formateur(trice) en anglais professionnel pour assurer des cours en présentiel auprès d'un groupe de 6 à 8 apprenants dans les locaux de notre client à Pau (64000). Le niveau des apprenants est débutant. Les cours auront lieu chaque semaine, à raison de 2 heures par séance, pour un volume total de 20 heures. Le démarrage des cours est prévu la semaine du 23 février 2026. Les séances hebdomadaires auront lieu entre 13h30 et 15h30, le mardi, le jeudi ou le vendredi, selon les disponibilités du formateur ou de la formatrice. Qualifications requises : Diplôme universitaire et certification en enseignement de l'anglais (CELTA / TEFL / TESOL, etc.) Minimum un an d'expérience dans l'enseignement de l'anglais Maîtrise avérée de l'anglais niveau C2 minimum Statut salarié ou indépendant (freelance) Missions : En tant que formateur(trice), vous serez responsable de la conception et de l'animation de cours adaptés aux besoins spécifiques de nos clients, tout en garantissant un environnement d'apprentissage dynamique et interactif. Les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien en ligne (via Teams). Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement linguistique de nos clients tout en faisant évoluer votre carrière de formateur(trice). Nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre communauté d'apprentissage !
Le service SPAE gère actuellement un nombre conséquent de foyers de tuberculose bovine ainsi que des surveillances complémentaires ce qui nécessite un renforcement des moyens et une réorganisation du service. Le poste proposé comporte les missions suivantes : - la réalisation d'inspections et de contrôles relatifs à l'identification, la protection animales, l'hygiène de la production primaire, réalisation de prélèvements PSPC - la participation à la gestion des suspicions de tuberculose bovine en élevage, voire de foyers selon les compétences du candidat Selon l'actualité et les besoins du service, participation aux autres missions du service
L'agence Osmose Emploi recrute pour l'un de ses clients un technicien monteur atelier (H/F) sur le secteur de Serres-Castet. Au sein de l'atelier vous aurez pour principales missions de : - assembler et contrôler des pièces ou ensemble de pièces suivant un plan - réaliser des opérations d'usinage (sciage, ponçage, meulage, perçage) qui s'intègrent dans les activités d'ajustage et de montage - assurer la mise au point de l'ensemble monté, après contrôle (vérification gabarit) et test d'étanchéité notamment avec le manomètre - assurer la bonne tenue du poste de travail, propreté, gestion quantitative et qualitative de l'outillage - veiller à l'entretien courant de la machine et à la maintenance de premier niveau - participer à la fonction logistique de l'entreprise : réception, validation, mise en stock, préparation des commandes, expédition Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI en temps plein mais possibilité d'un mi-temps ou 32h sur 4 jours. Horaires : 08h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 et vendredi 16h30. Salaire entre 1900€ et 2000€ brut. Avantages : 13ème mois et 22 RTT si 39h. Profil : Vous êtes issu d'une filière technique dans le domaine de la mécanique ou parcours antérieur équivalent au niveau. Vous avez idéalement le caces chariot élévateur. Vous êtes rigoureux, autonome et avez un esprit d'initiatives avec une grande capacité d'adaptation et d'analyse. Vous êtes bricoleur, manuel et reconnue pour votre minutie. Le process de recrutement chez OSMOSE EMPLOI : Entretien téléphonique avec une Chargée de recrutement. Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences. Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission, alors envoyez nous votre candidature. Tout nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre des activités de notre client, CVA recherche un(e) Coordinateur HSE F/H. Missions : - Analyser les risques sur les installations de laboratoire. - Accompagner la formalisation des anomalies, des incidents, des REX et des bonnes pratiques de laboratoire. - Préparer les plans de prévention, permis de travail, le planning des travaux, définir les schémas initiaux de projets. - Être garant du respect des exigences et obligations règlementaires. - Animation et gestion HSE des laboratoires afin de maintenir les certifications ISO 9001 et 14001 (animation des audits internes, gestion de la formation, gestion des documents d'autorisation.). - Mise à jour des KPIs HSE (anomalies, fiches d'essai, réalisations des actions HSE, formations, mesurages.). - Assister les responsables d'atelier dans la gestion du maintien en ordre des salles laboratoires et espaces communs. - Réaliser la veille normative et réglementaire HSE. Profil requis : - De formation BAC+3/+5 en Hygiène, Qualité, Sécurité, Environnement. - Minimum 1 an d'expérience pertinente. - Une expérience en environnement industriel et/ou laboratoires serait un plus. - Bonne connaissance des normes ISO 9001 / 14001 et des exigences liées aux laboratoires. - Bonnes capacités d'adaptation, de gestion, d'organisation. Chez CVA, nous croyons fermement que chaque talent mérite une chance égale et que la diversité est une force. Nous menons une politique active en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap et accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine sociale et culturelle, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle ou de croyance religieuse. En nous rejoignant, vous intégrez un groupe pleinement engagé dans la transition énergétique et qui, par-delà toute obligation légale, fait le choix de l'amélioration continue, que ce soit en matière de bien-être au travail, de transition écologique, de gouvernance, d'inclusion ou d'égalité.
Vos principales missions seront les suivantes : - Encadrer une équipe d'électriciens sur le terrain - Assurer la planification et la coordination des chantiers - Réaliser des travaux d'installation électrique - Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques - Veiller au respect des normes de sécurité - Réaliser des travaux d'exécution, de contrôle et d'organisation - S'assurer de la conformité des travaux réalisés - Manager une équipe de 3-4 personnes (salariés et/ou intérimaires) - Assurer la qualité et la sécurité du chantier (respect des procédures QSE) - Réaliser ou faire réaliser du cheminement (fil ou dalle) - Poser ou faire poser du câble (process, instrumentation, courant fort, courant faible) - Réaliser et contrôler les raccordements (moteurs, capteurs, actionneurs, armoires) - Réaliser des modifications de câblage d'armoire - Savoir lire et comprendre un schéma électrique et un plan d'implantation - Mettre à jour manuscritement les schémas électriques et plans - Assister et participer à la mise en service de l'installation - Réaliser des dépannages Les conditions de travail : - Véhicule de société type Trafic ou Master - Outillage véhicule fourni par l'entreprise - Téléphone et tablette professionnels (dossier chantier, qualité, sécurité) - Formation continue et recyclage (habilitations, normes, travaux en hauteur...) - Horaires en journée du lundi au vendredi - Travail exceptionnel le week-end (prime) - Secteur d'intervention principal : 50km autour de Pau - Secteur d'intervention occasionnel : 80km autour de Pau - Chantier en grand déplacement exceptionnel * Après entretien avec le salarié pour valider sa disponibilité * Panier repas et GDEP - Capacité à encadrer une équipe - Bonne connaissance des normes de sécurité électrique - Capacité à planifier et coordonner les chantiers - Gérer les projets d'ouvrage ou d'installation émanant directement des chargés d'affaires - Posséder une bonne connaissance des techniques - Posséder une bonne technicité dans sa spécialité - Posséder les habilitations électriques BT au minimum (HT serait un plus) - Faire preuve de rigueur et de motivation
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client sur PAU, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un agent de quai à Pau dès que possible Vous serez en charge de : - Charger et décharger les marchandises - Trier et ranger les colis - Contrôler la conformité des produits - Utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Respecter les consignes de sécurité Le poste est à pourvoir en intérim. Profil recherché: - CACES R485 et ou R489 1,3 OBLIGATOIRE - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la logistique - Capacité à utiliser des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Rigoureux(se) et organisé(e) Si vous êtes motivé et à l'écoute de nouvelle opportunité alors n'hésitez plus !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics et de la voirie, un Chef d'équipe/Maçon TP-VRD en CDI à Pau (64000). En tant que Chef d'équipe/ Ouvrier VRD en CDI, vos missions principales seront les suivantes - Encadrer une équipe d'ouvriers sur les chantiers de Voirie et Réseaux Divers - Participer activement aux travaux de terrassement, d'assainissement, de pavage, etc. - Assurer le respect des délais et de la qualité des travaux réalisés - Veiller à la sécurité sur les chantiers et au respect des normes en vigueur Compétences et formations attendues : - Expérience de 5 à 7 ans dans les travaux de Voirie et Réseaux Divers - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à encadrer une équipe et à assurer la coordination des travaux - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du BTP Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences pourront pleinement s'exprimer dans un environnement stimulant et varié.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise où l'innovation et l'humain se rencontrent chaque jour ? Notre client, acteur reconnu et dynamique dans le machinisme agricole , place les valeurs humaines et l'accompagnement au cœur de son projet ! Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) passionné(e) des nouvelles technologies appliquées au machinisme agricole, avec un intérêt particulier pour les solutions de guidage et l'agriculture de précision. Vous intégrerez une équipe soudée et à taille humaine, proche de ses clients et collaborateurs. Vos missions : Expertise technique : Devenir le référent interne sur les solutions de guidage et de connectivité des machines agricoles. Assurer une veille technologique et proposer des évolutions innovantes pour répondre aux besoins du secteur. Accompagnement clients & équipes : Former et accompagner les clients dans l'utilisation des technologies embarquées. Assister les équipes commerciales et techniques pour valoriser et mettre en œuvre les outils numériques. Support technique : Diagnostiquer et résoudre les problématiques liées aux systèmes de guidage et solutions connectées. Être l'interlocuteur privilégié des constructeurs et fournisseurs pour les mises à jour et évolutions. Profil recherché : BAC+2 minimum en agronomie, machinisme agricole, électrotechnique, systèmes embarqués ou similaire. Expérience requise en machinisme agricole. Vrai intérêt pour l'agriculture de précision, la digitalisation et les nouvelles technologies. Pédagogue, à l'aise pour animer et transmettre votre savoir, avec un excellent sens du relationnel. Autonomie, sens de l'organisation et curiosité technologique au quotidien. Une première expérience en machinisme agricole ou dans les solutions de guidage est un vrai atout. Permis B indispensable (déplacement sur toutes les concessions) Pourquoi rejoindre notre client ? Travail au sein d'une concession reconnue, engagée dans l'innovation. Occasion unique de contribuer activement à la transformation digitale du secteur agricole. Poste riche alliant expertise, accompagnement et formation au service d'une agriculture moderne. CDI - rémunération annuelle entre 45 000 € et 48 000 €, 40h/semaine. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap. Prenez part à l'aventure et mettez vos talents au service du machinisme agricole de demain ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Notre magasin de Lescar recrute un(e) Vendeur(se) passionné(e) par l'univers outdoor, plancha et aménagement extérieur, pour accompagner la croissance de notre activité. Vos missions Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats Développer les ventes et promouvoir nos gammes outdoor & plancha Assurer la mise en rayon, le facing et la bonne tenue du magasin Gérer les encaissements et garantir une expérience client fluide Participer à la mise en place des opérations commerciales Suivre les stocks et participer aux inventaires Valoriser les produits et participer à la mise en scène des espaces de vente Contribuer au développement du chiffre d'affaires et des performances du magasin Votre profil Sens du commerce et du conseil client Goût pour l'univers outdoor, cuisine extérieure, plancha. Dynamisme, disponibilité et aisance relationnelle Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement Sérieux, rigueur et autonomie Maîtrise des basiques informatiques et de l'encaissement Expérience en vente obligatoire Poste basé à Lescar Envie de rejoindre une équipe conviviale dans un univers passionnant ? Envoyez-nous votre candidature !
Passionné(e) par l'univers végétal et le contact humain ? Notre client, grossiste incontournable dans le secteur, vous attend pour rejoindre son équipe dynamique à proximité de Pau ! En tant que Commercial secteur fleurs et plantes, vous agissez au cœur d'un environnement convivial et stimulant, où chaque jour est l'occasion d'allier expertise et passion du végétal . Vos missions : Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels : fleuristes, jardineries, grandes surfaces. Présenter les nouvelles variétés et collections de fleurs et plantes auprès des clients. Assurer un suivi commercial de qualité et accompagner les clients dans leurs projets. Participer à l'organisation de présentations produits et d'actions de prospection. Profil recherché : La connaissance du secteur végétal est primordiale Bonne présentation, rigueur et motivation Autonomie, esprit d'équipe et sourire sont attendus À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Si vous souhaiter travailler dans une ambiance sympathique avec des horaires et un salaire attractif, je vous invite a nous envoyer votre CV. Suite a un changement de propriétaire nous recherchons un carrossier avec expérience. Activités : Effectuer les réparations de carrosserie sur véhicules accidentés. Redresser, remplacer et ajuster les pièces de carrosserie, autres travaux annexe a la carrosserie. Une très bonne expérience comme carrossier est exigée. Bonne connaissance des techniques de réparation de carrosserie. Autonomie, précision et souci du détail. Capacité à travailler en équipe. Heures supplémentaires possible.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans la gestion et l'entretien des espaces verts, recherche un Agent de parc à Serres-Castet (64121) en CDI. Les principales missions de l'Agent de parc seront les suivantes : - Procéder à l'inspection qualité des équipements en retour de location - Assurer l'entretien régulier et la maintenance de premier niveau (graissage, niveaux, petites réparations) - Effectuer les opérations de chargement et de déchargement dans le respect des règles de sécurité et de manutention - Travailler en étroite collaboration avec le/la Chargé(e) de clientèle afin d'assurer la préparation et la mise à disposition des équipements loués auprès des clients - Ranger et optimiser le stockage du matériel et des consommables - Garantir la traçabilité des équipements (étiquetage, inventaires) et participer aux inventaires périodiques - Compléter les registres et/ou documents utiles comme la fiche d'inspection - Aider à la préparation des chantiers en collaboration avec les autres techniciens - Assurer l'entretien quotidien et le nettoyage de l'atelier et du parc matériel - A l'occasion, aider à livrer, installer et désinstaller notre gamme d'équipements sur site client - Respecter les règles de sécurité et procédures internes en vigueur Ce poste est à pourvoir en CDI de 39h40 du lundi au vendredi avec paiement des heures supplémentaires à 50% au-delà du forfait hebdomadaire, participation aux bénéfices, prime de sécurité, prime d'ancienneté et mutuelle d'entreprise. Les compétences et formations attendues pour le candidat sont les suivantes : - CAP ou bac professionnel dans une filière technique - Expérience professionnelle réussie d'au moins 2 ans dans un poste similaire - Une expérience avec intervention sur site industriel serait un plus - Capacité à effectuer des opérations de manutention de charges : utilisation d'outils de manutention (chariot élévateur, transpalette) - Des compétences en électricité seraient appréciées - Disponibilité pour des déplacements occasionnels d'une nuit ou plus - Permis B en cours de validité Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de parc et participez au développement de notre entreprise spécialisée dans la gestion et l'entretien des espaces verts.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique, un ajusteur mécanique à Serres-Castet (64121) en CDI. En tant qu'ajusteur mécanique, vous serez amené(e) à réaliser des opérations d'ajustage, de rodage et de finition sur des pièces et sous-ensembles de pièces mécaniques, en suivant les procédures établies, les plans et en respectant les délais impartis. Vous effectuerez un auto-contrôle et signalerez toute dérive du processus ou non-conformité produits. Vos principales missions consisteront à : - Positionner et régler les outillages - Réaliser des opérations d'ébavurage de pièces - Effectuer des opérations de perçage, alésage, taraudage et fraisurage - Effectuer des opérations de rodage - Réaliser des opérations de ponçage et de finitions de pièces selon les critères cosmétiques des clients - Assurer des opérations de montage - Effectuer les autocontrôles dimensionnels, visuels et cosmétiques en respectant les directives qualité - Pointer correctement les fiches suiveuses - Effectuer des opérations de retouches de pièces - Assurer la maintenance de premier niveau des machines et outils - Proposer des solutions d'amélioration pour accroître la performance - Respecter les standards et les règles en matière d'ordre, de rangement et de propreté des postes de travail et des parties communes - Partager vos connaissances et votre expérience - Contribuer, dans votre activité quotidienne, à l'amélioration de la performance environnementale, de la santé et de la sécurité au sein de l'entreprise. **Profil recherché :** - BEP ou Bac professionnel spécialité mécanique et/ou expérience de plusieurs années en milieu industriel, de préférence aéronautique ou mécanique générale. **Informations complémentaires :** - Horaires de 2*8 : - Equipe du matin de 05h15 à 12h15 du lundi au vendredi - Equipe de l'après-midi de 12h15 à 21h00 du lundi au jeudi - Primes diverses : - Panier équipe - Indemnités de transport - Prime assiduité - 13ème mois sous conditions d'ancienneté - Œuvres sociales CSE - Majoration prime équipe de 15% Vous correspondez à ce profil et êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor ? N'hésitez plus, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'ajusteur mécanique à Serres-Castet (64121) !
Vos missions pour ce poste seront les suivantes : - Installer la machinerie - Veiller à l'étanchéité des installations - Poser le revêtement / Poser le dispositif de sécurité - Mise en œuvre des techniques du traitement de l'eau, des installations hydrauliques et des filtrations - Assurer également l'entretien saisonnier de piscines et effectuer les réparations nécessaires - Installer des SPA Formation en interne assurée Bases en plomberie et électricité souhaitées Vous travaillerez du lundi au vendredi (le samedi exceptionnellement) de 8h00 à 16h30/17h00
Pour notre client, nous recrutons plus contrôleurs expérimentés f/h Nous recrutons : 1 contrôleur dimensionnel DPRV F/H 2 contrôleurs 3D f/h 2 Contrôleurs 2 D F/h En tant que contrôleur dimensionnel confirmé, vous serez responsable de vérifier et attester de la conformité et de la qualité des pièces selon les exigences et spécifications contractuelles. Vous utiliserez des outils de mesure conventionnels ainsi que des instruments complexes pour réaliser vos missions. Vos principales missions incluront : Assurer le contrôle libératoire des pièces / DPRV, s'assurer de l'étalonnage des appareils et instruments de mesure, et réaliser des opérations de contrôle visuel et dimensionnel. Vous serez également amené à rédiger des procès-verbaux de contrôle et participer au traitement des non-conformités. Nous vous invitons à contribuer à l'amélioration continue en proposant des solutions d'amélioration et en participant à la rédaction des documents techniques de contrôle. Vous possédez plusieurs expériences en aéronautique sur ce métier. De formation CQPM ou bac +2 . Horaires en 2*8 .
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros œuvre, du second œuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie. Pour le compte de l'un de nos clients, notre agence LIP est à la recherche d'un Soudeur H/F. Vous aurez pour rôle de : - Préparer, dégraisser et décaper les pièces à souder - Vérifier les outils et préparer les soudures - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support - Faire les opérations de reprise ou de finition - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et des assemblages. Profil recherché - Vous justifiez d'une expérience réussie et significative dans le métier - Vous avez la culture qualité - Vous êtes habile manuellement, et autonome - Vous êtes vigilant des consignes de sécurité. N'attendez plus, et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons actuellement un.e Contrôleur de pales pour rejoindre l'équipe de Safran Helicopter Engines. Faciliter et supporter les problèmes techniques liés à la conformité des pièces en liaison avec : - le service ingénierie - la direction qualité S'assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation (dossier complet et indices cohérents) nécessaire à la réalisation de l'opération de contrôle. S'assurer de la disponibilité et de la validité des moyens nécessaires à la réalisation de l'opération de contrôle. Réaliser divers contrôles (dimensionnel, métallographiques, aspect,...) à l'aide d'instruments de mesures conventionnels et MMT pour s'assurer de la conformité du produit par rapport à des spécifications. Attester et valider le contrôle. Rédiger et suivre les avis sous SAP (réserve de travail) Archiver les documents de contrôle Réaliser des contrôles sur MMT Mission de 12 mois Horaires équipe en 2x7 Niveau BAC à Bac +2 Expérience d'au moins 5 ans en tant que contrôleur Expérience en Aéro
Dans le cadre du développement de notre restaurant de ramen, en pleine phase de croissance, nous recherchons un(e) demi-chef(fe) de partie motivé(e) pour rejoindre notre équipe cuisine. Vos missions : Participer activement à la production en cuisine (préparations, service, dressage) Organiser votre poste et gérer votre temps de manière autonome Appliquer et respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité Travailler dans un esprit d'équipe et contribuer à la bonne ambiance en cuisine Être force de proposition dans un restaurant qui cherche à se développer et évoluer Profil recherché : Formation ou première expérience en cuisine appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Intérêt pour la cuisine japonaise ou curiosité réelle de la découvrir Sérieux(se), organisé(e), autonome Envie d'apprendre et de progresser dans un projet en croissance Conditions : Poste en journées continues 5 jours par semaine Restaurant à taille humaine, ambiance de travail bienveillante Possibilités d'évolution selon l'implication et le développement du restaurant
La Fondation INFA recherche un(e) formateur/trice pour intervenir sur sa formation "BTS Tourisme" à partir de Septembre 2026. Vous aurez notamment à : - Préparer vos interventions et les ressources nécessaires à celles-ci - Animer les séances de formation collectives, en présentiel ou en distanciel - Transmettre vos savoirs et savoir-faire au moyen de techniques de formation prévues dans un référentiel/cahier des charges - Contribuer à faire évoluer ou créer des contenus pédagogiques - Evaluer la progression et les acquis des apprenants - Effectuer les visites en entreprise - Réaliser des bilans de session de formation - Garantir la fiabilité des documents administratifs et assurer la transmission des informations entre les différentes parties - Accompagner les apprenants dans leurs parcours de formation, leurs projets et leurs démarches d'insertion professionnelle - Participer à la sélection des candidats - Respecter les processus qualité en vigueur au sein de la Fondation Vous êtes un(e) expert(e) et pensez pouvoir accompagner les apprenants dans le domaine suivant : - Gestion de l'information touristique : Veille informationnelle ; Traitement de l'information ; Diffusion d'informations ; Conservation de l'information. - Gestion de la relation clientèle touristique : Gestion de l'espace d'accueil ; Conseil et vente de prestations touristiques ; Suivi de la clientèle ; Accompagnement des touristes. - Élaboration d'une prestation touristique : Analyse de l'activité touristique ; Diagnostic stratégique d'une organisation touristique ; Conception d'une prestation touristique ; Diffusion d'une prestation touristique. - Tourisme et territoires : Identifier et situer les destinations et territoires touristiques majeurs sur des cartes à plusieurs échelles ; Lire et comprendre un paysage touristique et/ou patrimonial ; Classer, hiérarchiser et mettre en relation des informations extraites des documents usuels de la géographie touristique ; Caractériser les différentes formes et pratiques de tourisme et de loisirs et leurs évolutions ; Analyser et mettre en exergue les potentialités touristiques d'un territoire ; Analyser les impacts socio-économiques, culturels et environnementaux de la mise en tourisme d'un territoire ; Cartographier et schématiser les territoires touristiques, leurs organisations et leurs dynamiques De formation issue de la filière touristique, vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur le terrain. Vous êtes dynamique, organisé(e), pédagogue et avez le goût du contact. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
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Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Manager en alternance. Accompagné(e) par le Manager de restaurant, vous serez formé(e) progressivement aux missions de gestion, de management et de développement commercial d'un point de vente en restauration. Ce poste offre une formation complète aux responsabilités managériales et opérationnelles d'un restaurant. Missions: Gestion opérationnelle du restaurant: -Participer au pilotage quotidien du restaurant et à son bon fonctionnement ; -Contribuer aux ouvertures et fermetures de l'établissement dans le respect des procédures ; -Assurer la gestion de la caisse : encaissements, clôtures, contrôle des flux ; -Réceptionner, contrôler et gérer les marchandises (qualité, quantités, stockage, rotations) ; -Participer à la gestion des stocks et à l'optimisation des commandes. Service client et développement commercial: -Accueillir les clients et garantir une expérience client de qualité ; -Participer activement au service en respectant les standards de l'enseigne ; -Apprendre et appliquer les techniques de vente, de conseil et de fidélisation ; -Contribuer au développement du chiffre d'affaires par une approche commerciale proactive. Management et animation d'équipe: -Accompagner le manager dans l'organisation et la coordination des équipes ; -Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs ; -Veiller au respect des procédures internes et des standards de qualité ; -Contribuer à la motivation des équipes et au partage des valeurs de l'entreprise. Hygiène, sécurité et qualité: -Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) ; -Garantir la propreté du restaurant, des équipements et des espaces de travail ; -Participer aux contrôles internes et à la mise en conformité des pratiques. Analyse de performance et amélioration continue: -Être forme(e) à l'analyse des indicateurs de performance (chiffre d'affaires, productivité, satisfaction client) ; Identifier les axes d'amélioration opérationnels et commerciaux ; Participer à la mise en place d'actions visant à améliorer la performance globale du restaurant. Profil recherché: -Vous préparez une formation en management, commerce, gestion(BTS, Bachelor, Licence, Master) ; -Vous avez un bon sens du service client et un réel intérêt pour le management ; -Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel ; -Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement opérationnel. Ce que nous offrons -Une formation complète aux métiers du management en restauration ; -Un accompagnement progressif et responsabilisant ; -De réelles perspectives d'évolution à l'issue de l'alternance.
Sur une machine de Décolletage Tsugami 8 axes, vous serez en charge de : - concevoir les programmes et méthodes d'usinage, - régler, conduire un ou plusieurs tours à décolleter dans le respect des référentiels productivité et qualité, - assurer l'autocontrôle, - concevoir des outillages spécifiques pour des pièces complexes, - participer à la mise au point de nouvelles fabrications - assurer la maintenance de premier niveau. Profil Issu(e) d'une formation technique (BEP/BAC PRO/BTS) vous justifiez d'une expérience significative (idéalement 5 ans) dans le réglage et la programmation. Des formations spécifiques à nos outils de production seront dispensées. Dynamisme, rigueur, précision et capacité à travailler en équipe sont vos principaux atouts pour mener à bien votre mission. Horaires en équipe (2*8 / 3*8), contrat à durée indéterminée, paniers repas, mutuelle famille prise en charge à 90 % par MICROTEC, prime semestrielle (équivalent 13ème mois sur une année complète), chèques cadeaux en fin d'année, intéressement et plan épargne d'entreprise (avec abondement), chèques vacances.
Nous recrutons pour un de nos clients du domaine de l'industrie, un Contrôleur Qualité h/f pour une période de 6 mois. La mission dans les grandes lignes : -Pilote les activités de contrôle (réception, production, libération) et veille à la conformité documentaire. -Supervise la gestion des moyens de mesure et forme les équipes au contrôle. -Participe aux contrôles chez les sous-traitants et en chantier si besoin. -Suit les non-conformités, analyse les causes et contribue à l'amélioration continue du système qualité. Le poste nécessite de bonnes connaissances du milieu industriel et une base mécanique afin de pouvoir contrôler les pièces. Maîtrise des outils de métrologie Connaissance de la norme qualité ISO 9001 Connaissance des exigences et normes qualité dans le domaine nucléaire ISO 19443 Connaissance en usinage et montage Maitrise de la lecture de plan Capacité d'analyse des résultats de contrôle
Quels défis palpitants souhaitez-vous relever en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Intégré(e) au sein de l'atelier de fabrication, vous participerez activement à la gestion des composants automobiles à rénover et à remettre en état - Effectuer le démontage méthodique et rigoureux des pièces mécaniques destinées à la rénovation - Assurer le lavage minutieux des composants en respectant les normes de qualité en vigueur - Garantir un séchage optimal des pièces lavées pour leur réassemblage ultérieur Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. De la mécanique à la vente, notre expertise automobile vous ouvre les portes des plus grands constructeurs.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la conception et de la réalisation d'installations de chauffage, ventilation et climatisation, un Technicien Bureau d'Études en CVC à Lescar (64230) en CDI Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. En tant que Technicien Bureau d'Études en CVC, vous serez amené(e) à : - Élaborer des propositions commerciales, chiffrages en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air), chauffage et plomberie sur des projets de gré à gré et en réponse aux appels d'offres, - Étudier les besoins avec le Chargé d'Affaires et le client et proposer des variantes, - Estimer les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation de l'affaire en collaboration avec le Responsable Achats et Moyens Généraux, - Réaliser les dossiers d'exécution, les calculs de dimensionnement et les plans d'implantation et de cheminement en DAO, - Réaliser le mémoire technique de chaque offre commerciale, - Effectuer des relevés sur site si nécessaire. De formation dans le domaine du Génie Thermique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Capacité d'adaptation et Sens de l'argumentation. - Formation dans le domaine du Génie Thermique ou expérience équivalente - Maîtrise du logiciel de dessin AUTOCAD - Connaissances en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie - Capacité à élaborer des propositions commerciales et chiffrages - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre client dans le secteur du Génie Thermique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production pharmaceutique, un Technicien Assurance Qualité Opérationnelle à Idron - 64320. - Assister les pharmaciens AQ Opérationnelle, en réalisant le montage, l'analyse et la finalisation des dossiers de lots, les analyses de tendance afin de permettre la libération pharmaceutique dans le respect des BPF, cGMP's et dans le respect des délais impartis. - Participer au processus d'amélioration continu du traitement du dossier de lot sur les aspects qualité, délai et définition des Masters Batch Record. - Assister les Chargés d'Assurance Qualité Opérationnelle, en contribuant au suivi et traitement des déviations, des réclamations clients, en réalisant des actions de formation avec le terrain. Description du profil recherché : - Bac+2 à dominante scientifique ou équivalent - Parfaite connaissance des opérations de production de produit injectable - Connaissance des BPF - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point, messagerie...) et outils informatiques Groupe : SAP, Trackwise, MyQuMas - Rigueur, capacité d'analyse, connaissance des outils d'investigation (5M, 5P...) - Esprit d'équipe, réactivité et anticipation - Qualités relationnelles - Anglais intermédiaire - Capacité rédactionnelle en anglais et en français Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur agroalimentaire, en tant que Technicien Assurance Qualité Opérationnelle et contribuez à garantir la qualité des produits dans un environnement dynamique et stimulant.
Notre client recherche, pour son site de Serres Castet, son mécanicien agricole pour une mission. À propos de la mission Rattaché au responsable d'atelet vous aurez à : - Préparer, réparer et entretenir un matériel en autonomie - Suivi des fiches de préparation - Réaliser correctement l'administratif quotidien Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,40 EUR - 15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,00EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Connaitre es bases de la mécanique AGRICOLE hors réglages - Connaitre le matériel AGRICOLE et ses fonctionnalités - Travailler en sécurité - Respecter les procédures - Expérience : Au moins 6 mois
Notre agence Adéquat de PAU recrute des nouveaux talents : Manoeuvre enrobés (F/H) Vos missions : - Alimentation du chantier en matériaux - Suivi de finisseur - Aide au tirage d'enrobés dans le cadre de la rénovation d'infrastructures routières - Passage du râteau Votre profil : - Vous êtes intéressé par le domaine des travaux publics - Vous êtes motivé et dynamique - Vous êtes en mesure de travailler dans des conditions difficiles (froid, chaleur, odeur) - Vous souhaitez être formé pour intégrer une entreprise sur le long terme Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Menuisier Pose & Fabrication - Bois / Alu (H/F) Poste basé dans une entreprise familiale & chaleureuse - Secteur Oloron Qualité, savoir-faire et reconnaissance du travail bien fait Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, où l'ambiance est conviviale, le travail soigné, et où votre expertise est réellement valorisée ? Notre client recherche un Menuisier polyvalent capable d'intervenir aussi bien en atelier qu'en pose, sur des projets variés et sur-mesure en bois et en aluminium. En pose : Installer les ouvrages fabriqués : agencements intérieurs, dressings, escaliers, portes, mobilier sur mesure, etc., Effectuer les ajustements nécessaires sur site, Garantir un rendu final précis, propre et fidèle aux attentes du client. Vous contribuez directement à la qualité et à la réputation de l'entreprise. En atelier : Fabriquer des éléments en bois et aluminium : portes, escaliers, placards, dressings, agencements divers, Lire et interpréter les plans, Réaliser découpes, assemblages, montages et finitions soignées, Préparer les ouvrages pour la pose. Profil recherché Expérience en menuiserie bois et/ou aluminium, en fabrication et/ou en pose, Maitrise des outils et techniques du métier, Sens du détail, minutie et goût pour le travail bien fait, Autonomie, sérieux, et bon relationnel. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Une entreprise familiale, proche de ses salariés, Une ambiance chaleureuse et une équipe passionnée, Des projets variés et soignés, sans travail à la chaîne, Un vrai respect du savoir-faire artisanal. Avec nous, vous n'êtes pas un numéro : vous êtes un professionnel reconnu pour vos compétences et votre engagement. Intéressé(e) ? Rejoignez une belle entreprise et une agence d'intérim qui vous accompagne vraiment. Postulez dès maintenant !
Parce qu'au-delà d'un poste, nous vous offrons un accompagnement humain et personnalisé. Notre agence se distingue par :La bienveillance : nous vous écoutons, vous conseillons et vous accompagnons dans vos choix, L'humain au cœur de nos échanges : chaque candidat compte, nous valorisons votre parcours et votre savoir-faire, La transparence : sur les missions, les conditions, et nos engagements - aucune surprise, toujours un dialogue clair et honnête,
Poste ouvert aux agents titulaires/CDI de la fonction publique ainsi qu'aux agents contractuels Technicien d'exploitation, d'assistance, de traitement de l'information et des métiers de l'image et du son La personne recrutée sera physiquement affectée au Collège Sciences Sociales et Humanités, périmètre LLSH avec une activité mutualisée au Centre de Services Partagés Numérique Proximité de l'UPPA. Le collège SSH compte environ 500 postes de travail à gérer (8 salles pédagogiques dont des laboratoires de langues et 300 postes pour les agents administratifs et enseignants nécessitant une gestion rigoureuse et proactive pour garantir la disponibilité et la performance des équipements, essentiels à la continuité de services pédagogique et administrative. Toutes les missions de l'agent se feront sous l'autorité hiérarchique de la responsable des services techniques du collège SSH et sous l'autorité fonctionnelle du CSP numérique de proximité du site palois. Les activités principales Support informatique : - Maîtrise d'Active Directory et de l'outil de déploiement SCCM pour gérer efficacement le parc. - Connaissance des procédures de gestion de parc de l'université et capacité à les appliquer rigoureusement. - Adaptabilité aux nouvelles technologies et aux évolutions des outils numériques. Compétences relationnelles et organisationnelles - Bon relationnel pour accompagner les utilisateurs (enseignants, agents) et répondre à leurs besoins avec pédagogie. - Capacité à rédiger des procédures claires et accessibles, et à les appliquer dans un cadre collaboratif. - Travail en équipe et en mode projet : Le/la technicien-ne devra s'intégrer dans une dynamique collective, rendre compte de son activité et contribuer aux projets transverses du CSP. - Maintenir la disponibilité des outils numériques, essentiels à la formation et à la recherche. - Renforcer la sécurité et la conformité du parc informatique. - Améliorer l'accompagnement des utilisateurs, en particulier dans un contexte de centralisation des postes de travail et de modernisation des infrastructures. Dépannage de proximité de premier niveau sur des équipements audiovisuels : - Dépannage en situation d'urgence (conférences, cours, réunions) - Adaptateurs manquants ou défaillants - Câbles débranchés ou mal branchés - Mauvais choix de source dans la régie ou sur le projecteur - Micro coupé, volume baissé ou canal incorrect - Identifier et dépanner la source d'un dysfonctionnement - Mauvaise utilisation du matériel audiovisuel (visioconférence, enregistreur, vidéoprojecteur, etc.) Ce poste est fait pour vous si Vous êtes : Titulaire d'un diplôme ou diplôme type IV (BAC .) Vous savez : Utiliser les outils et/ou des techniques de gestion de parc informatique Conduire un entretien d'assistance par téléphone (maîtrise) Travailler en équipe Appliquer les normes, procédures et règles Savoir planifier et respecter des délais Vous répondez aux compétences suivantes : Rigueur / Fiabilité Sens de l'organisation Capacité d'écoute Force de proposition Adaptation à un nouvel environnement
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Commercial chez Thévenin SA, c'est bien plus que vendre ; c'est accompagner, avec expertise nos clients dans la transformation de leur maison. Vous représentez l'entreprise en renforçant notre présence sur le terrain et en instaurant une relation de confiance durable avec chaque client. A ce titre, vos principales missions sont : - Prospecter activement pour identifier et générer de nouvelles opportunités commerciales dans votre secteur. - Commercialiser nos produits pour la rénovation de l'habitat directement auprès d'une clientèle de particuliers. - Conseiller et accompagner nos clients pour évaluer leurs besoins en rénovation, en leur présentant des solutions personnalisées. - Assurer le suivi commercial et administratif de nos clients pour garantir leur satisfaction et favoriser la fidélisation. - Assurer la bonne réputation de l'entreprise en incarnant nos valeurs dans vos échanges avec les clients. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour garantir le bon déroulement des projets de rénovation de vos clients. Profil : - Déplacement dans l'ensemble du département au volant du véhicule de société. - Une expérience similaire dans la prospection ou la commercialisation auprès des particuliers (notamment à domicile). - Un talent relationnel et une aptitude à établir rapidement un climat de confiance. - Une véritable fibre commerciale, avec un goût pour le défi et l'atteinte d'objectifs ambitieux. - Une forte capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins des clients. - De l'autonomie et de la rigueur dans la gestion des rendez-vous et du suivi client. Salaire et avantages : - Avantages : Formation initiale rémunérée à Orléans, Possibilité d'évolution, équipements fournis (tablette), véhicule de société, chèques déjeuner, mutuelle d'entreprise avantageuse, défis motivants (voyages, bons d'achats, cadeaux.), CSE (vacances, billetterie, évènements, .). Si vous êtes prêt à relever le défi et à rejoindre une entreprise en pleine expansion, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
SAMSIC INDOORS, société de la filiale SAMSIC RH, directement implantée sur le site de nos clients Candia et Les Fromageries Occitanes. Rejoindre LFO (Groupe SODIAAL) c'est travailler avec la 1ère coopérative laitière avec une production 100% française. C'est adhérer à une entreprise soucieuse de votre bonne intégration, de votre accompagnement et de votre montée en compétences. Dans le cadre du développement du site de Lons et le renforcement de ses équipes, nous recrutons un CONDUCTEUR DE LIGNES (H/F).Vos différentes missions seront : =>Conduite installations : Conduire les installations de traitement des fromages en cours d'affinage (brossage) Garantir une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en œuvre pour éviter les pertes. Vérifier la conformité des fromages en sortie brosseuse =>Hygiène/qualité/nettoyage : Réaliser les étapes de nettoyage/ désinfection dans le respect des régles d'hygiène. =>Traçabilité/système dinformation : Assurer lidentification des fromages à prélever pour le laboratoire. Faire les déclarations de déclassé en affinage dans SAP Faire les mouvements de filmage dans SAP =>Reporting : Assurer la transmission des consignes lors des relèves Assurer la remontée d'information vers la hiérarchie notamment en cas d'anomalie grave Détecter les dysfonctionnements des installations et transmettre les informations au service maintenance Avantages :- Heures de nuit majorées de 30 à 45 %, prime panier jour et nuit, prime de weekend. Horaires : 3*8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h) du lundi au samedi. BAC à BAC+2 dans le domaine industriel. Vous avez IMPERATIVEMENT une expérience professionnelle équivalente. La connaissance du secteur agroalimentaire est également requis. Vous avez des capacités relationnelles. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, adaptabilité, organisation, rigueur, polyvalence, respect des règles de sécurité et d'hygiène.
Samsic Indoors Lons, en tant que filiale du Groupe Samsic, est spécialisée dans l'accompagnement personnalisé et l'intégration directement sur site.Vous recherchez un nouveau défi professionnel en tant que cariste ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous au sein d'une entreprise dynamique. Notre client CANDIA recrute un Cariste (H/F/D) pour renforcer ses équipes et accompagner le développement de son site à Lons. En tant que cariste, vos principales missions seront : Contrôler la conformité des palettes en vérifiant la quantité, l'identification et l'aspect visuel Charger et décharger les camions avec une maîtrise des CACES 1 et 3 Gérer les entrées et sorties des stocks à l'aide du pistolet de saisie Organiser le rangement des palettes conformément aux règles de stockage Placer les palettes non conformes en zone d'anomalie tant physique qu'informatique Effectuer l'entretien de votre chariot élévateur, y compris la maintenance basique Gérer les entrées et sorties de stock sur le transstockeur Travailler en horaires 2x8 : 05h-13h ou 13h-21hAvantages : - Heures supplémentaires majorées- Prime de panier- Prime d'habillage- Compte Epargne Temps Nous recherchons un candidat ayant une expérience confirmée en chargement et déchargement de camions, ainsi qu'une bonne maîtrise du CACES R489 catégorie 3. Les compétences attendues pour ce poste incluent : Motivation et rigueur Bonnes aptitudes de communication Capacité à travailler en équipe Prêt à relever un défi passionnant et à rejoindre une entreprise qui valorise votre talent ? Ne manquez pas l'occasion de bâtir une carrière prometteuse et postulez aujourd'hui pour transformer votre avenir professionnel !
AS Intérim recherche pour l'un de ses clients un carrossier H/F. Poste à pourvoir sur Lons (64). Vos missions : - Réaliser l'ensemble des interventions en carrosserie. - Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments. - Remettre en forme les éléments de carrosserie. - Participer à l'expertise.
Vous êtes technicien(ne) ou souhaitez évoluer dans le domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation ? Rejoignez une entreprise familiale reconnue, à taille humaine, et ancrée localement dans le Béarn, les Landes et le Pays basque ! Pourquoi les rejoindre ? Une entreprise familiale de 110 collaborateurs sur 3 agences, portée par des valeurs fortes. Une équipe dynamique, une ambiance conviviale et une organisation souple. Un vrai accompagnement terrain avec de la formation interne et des perspectives d'évolution. Des clients situés à proximité (20-30 km autour de l'agence) pour limiter les déplacements. Vos missions : - Maintenance préventive : - Réaliser les contrôles périodiques des installations sanitaires, - Vérifier l'état général des équipements et repérer les signes d'usure ou de défaillance, - Nettoyer, détartrer et ajuster les dispositifs pour prolonger leur durée de vie. - Maintenance curative : - Intervenir en cas de panne ou de dysfonctionnement signalé par un client, - Diagnostiquer l'origine du problème, - Réparer ou remplacer les pièces défectueuses, - Tester l'installation pour s'assurer de son bon fonctionnement après intervention. - Gérer l'intervention avec le client et leur donner des conseils d'usage ou d'entretien - Rédiger les comptes-rendus d'intervention - Gérer son planning d'intervention en autonomie selon les urgences et les priorités Votre profil : - Vous êtes expérimenté(e) ou souhaitez vous former à nos métiers : débutants bienvenus, nous formons en interne. - Vous aimez l'autonomie, le travail de qualité et vous avez envie d'intégrer une entreprise qui investit dans ses collaborateurs. - Vous êtes spécialisé(e) en CVC ou polyvalent(e) ? On s'adapte à votre profil. Conditions du poste : - CDI - 39h - Horaires : 8h-12h / 14h-17h avec planning adaptable - Rémunération selon expérience : 2250 - 3100 € bruts mensuels - Véhicule de service + tablette + téléphone - Tickets restaurants - Plan de participation Envie de rejoindre une structure humaine et tournée vers l'avenir ? Postulez dès aujourd'hui ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise familiale reconnue, à taille humaine, et ancrée localement dans le Béarn, les Landes et le Pays basque ! Pourquoi les rejoindre ? Une entreprise familiale de 110 collaborateurs sur 3 agences, portée par des valeurs fortes. Une équipe dynamique, une ambiance conviviale et une organisation souple. Un vrai accompagnement terrain avec de la formation interne et des perspectives d'évolution. Des clients situés à proximité (20-30 km autour de l'agence) pour limiter les déplacements. En tant que Metteur au point CVC, vous assurez le réglage, la mise en service et le contrôle des équipements CVC pour garantir : Leur bon fonctionnement Leur sécurité Leur performance énergétique Leur conformité aux spécifications techniques Vous intervenez après l'installation par les équipes de montage et avant la réception par le client. Vos missions : Préparation et analyseÉtudier les plans, schémas, notices fabricants et dossiers d'exécution. Identifier les réglages et paramètres nécessaires. Préparer les instruments de mesure (débitmètre, manomètre, sondes, analyseur de combustion.). Mise en service et réglagesDémarrer les installations (chaudières, CTA, pompes à chaleur, réseaux hydrauliques, VRV/VRF.). Régler les débits d'air, les débits d'eau, les températures, les pressions, les régulations (automates, thermostats, GTC/GTB) Optimiser la performance énergétique. Mesures et vérificationsRéaliser des relevés précis : températures, débits, rendement, qualité d'air. Contrôler la conformité avec le cahier des charges, les normes (RT, RE, EN, etc.) et les performances contractuelles. Diagnostic et correctionIdentifier les dysfonctionnements éventuels. Proposer ou réaliser les corrections nécessaires. Collaborer avec les installateurs, mainteneurs ou automaticiens. Documentation et réceptionRédiger les rapports de mise au point. Compléter le DOE (Dossier des Ouvrages Exécutés). Participer aux essais de réception avec le client ou le bureau de contrôle. Profil recherché : Compétences techniques requises :Connaissance approfondie des systèmes CVC et des réseaux (aérauliques, hydrauliques). Maîtrise des instruments de mesure. Notions d'électricité et d'automatisme. Lecture de plans et schémas. Compréhension des principes thermiques et énergétiques. Compétences transversales requises :Analyse et résolution de problèmes. Rigueur et précision. Bonne communication (explication aux clients, coordination avec équipes). Autonomie et sens des responsabilités. Conditions du poste : Poste basé sur Pau avec déplacements locaux en journée CDI - 39h Horaires : 8h-12h / 14h-17h avec planning adaptable Rémunération selon expérience Véhicule de service + tablette + téléphone Tickets restaurants Plan de participation À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Chez V2V FLEXILOC, on ne loue pas simplement du matériel : on accompagne nos clients avec proactivité, expertise et exigence. Ce que tu apportes : - Tu garantis des livraisons sûres, prêtes à l'emploi - Tu es le lien de confiance entre l'agence et les conducteurs - Tu incarnes la qualité de notre service jusque sur le terrain Tes missions au quotidien : - Effectuer la préparation et la livraison des matériels sur les chantiers, conformément aux exigences des clients et aux normes de sécurité - Réaliser les états des lieux de départ et de retour des matériels - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service client de qualité et une disponibilité optimale du matériel - Conseiller les clients et les conducteurs d'engins sur la bonne utilisation des matériels, réaliser les prises en main Ton profil : - Une expérience dans la préparation au sein d'un service de location/transport serait un plus - Permis de conduire valide, idéalement titulaire du permis BE - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique - Connaissances des matériels de TP, manutention ou agricole - Maîtrise des outils informatiques Pourquoi nous rejoindre ? : - Titres-restaurant - Mutuelle 100 % prise en charge - Frais professionnels remboursés - Chèques cadeaux (Noël, vacances, événements.) Tu veux mettre tes compétences au service d'un métier concret, évoluer dans une entreprise qui te fait confiance et avancer avec une équipe soudée ? Rejoins-nous.
Pour l'ouverture d'un restaurant en mars avec une formation à Limoges ou Montauban en février Participez à la PRESENTATION des POSTES et de l'ENTREPRISE le mercredi 4 février à 9 H 30, Agence France Travail Pau Jean Zay. Candidatez sur l'offre ! Le recrutement est effectué via la Méthode de Recrutement par Simulation - MRS (sans CV). Merci de prévoir 1/2 journée d'exercices dans les jours qui suivent. Votre mission Nettoyer et éplucher des fruits et des légumes - Préparation et cuisson des plats selon les recettes et les normes de l'établissement. - Dresser des plats pour le service - Assurer la propreté et l'organisation du poste de travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service efficace et de qualité. Votre profil - Maîtrise des techniques culinaires de base et connaissance des cuisines françaises. - Esprit d'équipe et dynamisme. - Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail. - Bonne résistance au stress et capacité à travailler dans un environnement dynamique.
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche, pour l'un de ses clients, un CONTROLEUR ELECTRONIQUE H/F pour une prise de dès que possible. Lieu de mission : SERRES CASTET (64) Vos principales missions seront les suivantes : Respect des instructions : Appliquer les modes opératoires et les documents associés dans la réalisation de vos tâches afin d'assurer la conformité et la sécurité des équipements. Réalisation des essais et contrôles : Effectuer les essais fonctionnels et les contrôles finaux des produits électroniques, notamment des cartes électroniques, boitiers électronique embarqués, bancs de test et autres équipements similaires. Utilisation des instruments de mesure et de contrôle : Manipuler les instruments de mesure, de contrôle et d'essais pour assurer la qualité et la précision des tests réalisés. Coordination des mises en fonctionnement : Coordonner la mise en fonctionnement des équipements à travers des tests, essais et autres actions de validation Analyse des résultats : Analyser et comparer les résultats obtenus aux référentiels pour garantir que les produits respectent les normes et exigences techniques. Rédaction des documents libératoires : Rédiger les documents nécessaires à la libération des produits, en veillant à ce que toutes les étapes de validation soient correctement documentées. Profil recherché : Formation technique Bac+2 à Bac+3 en électronique ou électrotechnique Vous disposez d'une première expérience de minimum 1 an dans le contrôle d'équipements électronique Vous disposez d'une Habilitation Electrique Rigoureux(se), méthodique et capable de travailler en équipe INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche, pour l'un de ses clients, un TOURNEUR H/F pour une prise de poste dès que possible Lieu de mission : SERRES CASTET (64) Au sein de l'UAP Mécanique et sous la responsabilité du responsable Tournage, vos principales missions seront les suivantes : Piloter un tour MAZAK 3 et 4 axes et connaitre les principes de la programmation numérique conversationnelle. Gestion des outils. Maîtrise des appareils de contrôle. Lire et comprendre un plan, un dossier de fabrication. Savoir contrôler et détecter des anomalies. 13eme mois primes d'équipes et panier repas Travail en équipe 2X8 (possibilité campagne 3X8) Profil recherché : Rigoureux(se), méthodique, logique, respectueux(se) des procédures. Organisé(e) de façon efficace concernant votre temps de travail dans le respect des délais impartis Aimer travailler en équipe. Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche, pour l'un de ses clients, un Technicien de maintenance H/F pour une prise de poste dès que possible. Lieu de mission : UZEIN (64) Technicien de maintenance F/H a pour mission principale de garantir le bon fonctionnement des installations relevant de sa spécialité, en assurant les opérations de maintenance préventive et curative. Missions : Réaliser le suivi, le contrôle des moyens industriels ; Réaliser la maintenance préventive selon le planning établi ; Réaliser la maintenance curative suite à demande d'intervention des différents services ; Proposer et/ou établir un plan de prévention si besoin ; Installer les nouveaux moyens de production et participer à la configuration du dispositif ; Analyser les défaillances et proposer des améliorations ; Rédiger des documents de suivi ou d'intervention ; Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter le personnel approprié et suivre le protocole de sécurité ; Appliquer les consignes de sécurité, qualité et environnementales ; Assurer le nettoyage, le rangement et l'organisation du poste et du matériel de travail dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène et d'environnement (port d'EPI spécifiques). Profil recherché : Profil : Connaître les principes de la maintenance générale Connaître les modules de la GMAO applicables au poste concerné Maîtrise lectures de plans, schémas électriques, notice technique Connaissances de base : niveau CAP ou BEP, BTS dans la spécialité. Être habilité à utiliser un engin de manutention. Avoir les habilitations électriques à jour. Expérience sur un poste similaire d'au moins 3 ans. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN PAU recherche pour un de ses clients, spécialiste reconnu dans l'aéronautique, un TECHNICIEN QUALITE PRODUIT H/F. Le technicien qualité produit F/H a pour mission principale de veiller à la conformité des produits et des procédés vis-à-vis des exigences techniques internes et des exigences clients. Il s'assure de la cohérence entre les documents techniques internes et les exigences externes. Il est garant du maintien de la performance qualité en fonction des objectifs. Vos tâches pour cette mission: Assurer le traitement quotidien des non conformités (détection, analyse et réponse aux clients) clients et contribue à l'amélioration de la qualité par des actions d'amélioration et des sensibilisations conformément aux objectifs de qualité, coûts et délais ; Compléter et effectuer le suivi des indicateurs mensuels de non-qualité sur le périmètre, participer à la revue de performance avec le responsable qualité site ; Déployer les outils de résolutions de problème sur les non conformités récurrentes (8D), analyser les causes, mettre en place et piloter les plans d'actions associés à la non-qualité ; Communiquer aux équipes de production sur la performance qualité des différents secteurs ; Suivre et solder les réclamations clients et réaliser les expertises conjointement avec les parties intéressées ; Soumettre au client les dérogations et en piloter le traitement ; Participer aux audits qualité produit ; Participer à la rédaction des procédures du SMQ ; Gérer les ECME ; Accompagner et intégrer les nouveaux collaborateurs ; Assurer le nettoyage, le rangement et l'organisation du poste de travail dans le respect des bonnes pratiques en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Profil recherché : Connaître les outils du management qualité ; Connaître et respecter la règlementation en matière de qualité, sécurité, hygiène et environnement ; Connaître les consignes applicables à son poste ; Connaître les modules de l'ERP applicables au poste concerné ; Connaître les principes de la gestion de production ; Connaître les logiciels bureautiques standards ; Anglais : niveau intermédiaire. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible - Remplacement arrêt maladie, durée incertaine Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Pau recherche, pour un de ses clients, un AGENT DE PARC H/F . Lieu de mission : PAU (64) En tant que membre de l'équipe des opérations, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien en bon état de fonctionnement de notre flotte de groupes électrogènes mis en location par la Société. Votre expertise en entretien d'équipements techniques, votre goût pour la polyvalence ainsi que votre sens aigu du service client et votre rigueur au travail seront des atouts précieux. Responsabilités principales : Procéder à l'inspection qualité des équipements en retour de location Assurer l'entretien régulier et la maintenance du matériel comprenant le changement de joints, les retouches de peinture, la vérification/réparation des rétentions, etc. Compléter les registres et/ou documents utiles comme la fiche d'inspection Assurer l'entretien quotidien et le nettoyage de l'atelier et du parc matériel Aider à la préparation des chantiers en collaboration avec les autres techniciens A l'occasion, aider à livrer, installer et désinstaller notre gamme de pompes, équipements de traitement et tanks sur site client Respecter les règles de sécurité et procédures internes en vigueur Profil recherché : CAP ou bac professionnel dans une filière technique Expérience professionnelle réussie d'au moins 2 ans dans un poste similaire Une expérience avec intervention sur site industriel serait un plus Capacité à effectuer des opérations de manutention de charges Disponibilité pour des déplacements occasionnels d'une nuit ou plus Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche, pour l'un de ses clients, un TECHNICIEN D'INSPECTION DES RESEAUX D'ASSAINISSEMENT H/F pour un début de mission dès que possible : Lieu de mission : PAU (64) Vos missions seront les suivantes : Au sein de l'agence de PAU vous intégrez le Service Inspection Télévisée des canalisations. Dans le cadre de votre activité vous : Contrôlez et inspectez l'état des réseaux d'assainissement à l'aide d'une caméra ou d'un robot directionnel, Contrôlez l'étanchéité pour la réception de réseaux neufs, Réalisez les tests de compactage, Réalisez un diagnostic pour les réseaux en service, Localisez des réseaux et détectez les branchements et raccordements, Procédez à un relevé topographique et cartographiez les canalisations, Participez à l'établissement des rapports d'inspection, Entreprenez des réparations éventuelles. Dans le cadre de cette activité, des déplacements régionaux avec découchés sont à prévoir Profil recherché : Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme technique/environnement, et souhaitez exercer une activité alliant opérateur terrain et bureau d'étude. Vous maîtrisez l'outil informatique et bureautique. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste immédiate Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN PAU recherche, pour l'un de ses clients, un REGLEUR ENROBE H/F pour une prise de poste dès que possible. Lieu de mission : PAU (64) Missions : Réglage enrobé. Profil recherché : INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. A très vite ! L'équipe PROMAN PAU. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'installation et la maintenance de portails électriques, un technicien poseur de portail électrique à Pau - Installer et mettre en service des portails électriques chez les clients - Assurer la maintenance préventive et curative des portails électriques - Effectuer des diagnostics et des réparations en cas de panne - Respecter les normes de sécurité en vigueur - Horaires: 37 heures par semaine - Salaire: Entre 22000 et 25000EUR (EUR) annuels - Contrat en CDI Compétences et formations attendues: - Formation BEP/CAP en électricité ou équivalent - Première expérience réussie dans l'installation de portails électriques - Connaissances en électricité et en automatisme - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le domaine de l'électroménager en tant que technicien poseur de portail électrique.
Vos missions principales : Réaliser l'installation, la maintenance préventive et corrective des équipements CVC (chauffage, ventilation, climatisation) sur sites tertiaires (bureaux, commerces, collectivités.). Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires. Effectuer la mise en service et le réglage des installations. Respecter les normes de sécurité et garantir la satisfaction client. Nous vous offrons : Un CDI dans une structure solide et reconnue. Des interventions variées sur des sites tertiaires (pas de particuliers). Une rémunération attractive + avantages.
Rattaché au Directeur Général, vous êtes en charge de commercialiser l'ensemble des produits et services bureautiques et informatiques par la conquête et la fidélisation d'une nouvelle clientèle composée exclusivement d'entreprises (TPE, PME, PMI et Grands Comptes). Votre capacité à négocier et votre sens client vous permettront de développer votre propre portefeuille clients mais également de fidéliser et de satisfaire votre clientèle. Tempérament commercial, force de conviction, ténacité et culture du résultat sont des atouts essentiels pour la réussite de votre mission. Vos principales missions : - Prospecter, négocier et convaincre de nouveaux clients sur le terrain - Développer et fidéliser le portefeuille clients par une relation de proximité - Accompagner les clients dans l'analyse, l'installation et l'exploitation des solutions bureautiques et informatiques - Etre à l'aise avec le démarchage téléphonique - S'appuyer sur les outils fournis pour accroître les parts de marché - Réaliser le reporting qualitatif et quantitatif - Exploiter commercialement tous les renseignements collectés - Etre force de proposition pour améliorer la satisfaction des clients - Véhiculer les valeurs et l'image de l'entreprise - Gestion des équipes techniques Conseils aux candidats Votre capacité à négocier et votre sens client vous permettront de développer votre propre portefeuille clients mais également de fidéliser et de satisfaire votre clientèle.
Rejoignez Gedone Communication : L'aventure qui booste votre carrière et votre ambition ! Pourquoi nous choisir ? Chez Gedone, vous rejoignez une équipe d'experts qui vous propulse vers la performance. Ici, on ne parle pas de travail, mais d'opportunités : Montez en compétences aux côtés de professionnels aguerris, dans un environnement où le respect et la performance riment avec succès. Pilotez des projets de A à Z : de la création de stratégies marketing et SEO à la gestion de nos partenaires, en toute autonomie et en lien direct avec la direction. Développez un portefeuille clients solide et fidélisez-les, tout en boostant vos revenus grâce à une rémunération à la hauteur de vos ambitions. Bénéficiez d'une formation complète, d'outils performants et d'un accompagnement sur-mesure pour exceller. Un package qui fait la différence : Salaire fixe + primes motivantes (40 000 € à 80 000 €/an selon profil) Des challenges stimulants : cadeaux high-tech, week-ends, primes, circuits automobiles. Formation approfondie sur nos produits et services Véhicule de service, carte carburant, smartphone, tablette, PC, Chèques restaurant, cadeaux, mutuelle, prévoyance, comité d'entreprise Notre ADN ? L'innovation, la qualité, et une culture du travail bien fait. Chaque jour, nous repoussons les limites pour nos clients et nos équipes. Le profil qui nous fait vibrer : Un(e) chasseur(se) de talents en vente cycle court, passionné(e) par l'ouverture de nouvelles portes et la conquête de clients. Un as de la prospection : prise de RDV qualifiés, maîtrise des outils digitaux et du reporting. Un leader commercial : sens du relationnel, directivité, capacité à mener un entretien jusqu'à la signature. Dynamique, organisé(e), tenace : le challenge, c'est votre carburant ! Esprit d'équipe et culture entreprise : la satisfaction client est votre priorité. Prêt(e) à relever le défi ? Chez Gedone, on ne vous promet pas un job, mais une carrière qui décolle. Postulez dès maintenant et devenez l'un de nos futurs talents ! Et si votre prochain grand succès commençait ici ?
A compter de mi-février 2026, pour la prochainement ouverture d'un magasin à Pau. Vous serez responsable de la boutique: Le Responsable de boutique gère le quotidien d'un espace de vente pour en maximiser l'attractivité et les performances. Gère l'activité quotidienne de la boutique pour assurer la satisfaction client et atteindre les objectifs de vente Supervise et forme une équipe de vente pour optimiser le service client Met en place des stratégies de merchandising pour maximiser l'impact visuel des produits Assure la gestion des stocks et des approvisionnements pour répondre aux besoins des clients Maintient une excellente présentation de la boutique et veille au respect des normes. Possibilité de formation et d'adaptation au poste de travail, travail du mardi au samedi
Le poste : PROMAN PAU recherche pour un de ses clients, un CONDUCTEUR DE LIGNE H/F. Vos missions sur ce poste: Piloter l'installation d'égouttage sur la supervision selon les modes opératoires définis. Surveiller, organiser les activités et donner des consignes aux conducteurs d'équipements sur son périmètre en coordination avec le chef d'équipe. Garantir une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en oeuvre pour éviter les pertes. Assurer les opérations de prélèvement et d'analyse conformément au plan de contrôle (suivi des PH, concentration, température, saumure, etc.). Assurer et/ou superviser le nettoyage et la désinfection des installations dans le respect des règles d'hygiène et des modes opératoires définis. Coordonner l'activité des opérateurs d'égouttage et de démoulage. Assurer la maintenance de premier niveau. Etablir un premier diagnostic et alerter le service maintenance en cas de pannes ou défaut persistant. Signaler les dysfonctionnements produits/process et être force de propositions d'amélioration. Appliquer et développer la culture qualité, sécurité et santé au travail de l'entreprise. Horaires : 3*8 et week-end + jour férié Prise de poste dès que possible Poste situé sur Lons Profil recherché : Niveau Bac et formation théorique complémentaire ou expérience professionnelle équivalente. Expérience dans le secteur agroalimentaire. Respect des méthodes et organisation en place. Respect des règles de qualité, hygiène, sécurité et environnement. Savoir-être : Esprit d'équipe, rigueur, sens de l'organisation, capacités d'analyse et d'anticipation.. INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Ce poste vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
