Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montertelot située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montertelot. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - Ploërmel, 56 - ST MARCEL, 56 - Malestroit ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Nous recherchons un Facteur (h/f) enthousiaste pour rejoindre notre équipe à Ploërmel (56800). Vous serez chargé de : - Participer à la réception des courriers, colis et de la presse. - Trier le courrier et préparer les colis pour la tournée dédiée. - Charger le courrier et les colis à distribuer dans le véhicule. - Effectuer la distribution dans le sens de la tournée. - Rentrer au dépôt et faire un retour sur la tournée réalisée. Cette opportunité est proposée par notre agence de recrutement dédiée à l'excellence professionnelle. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et pleine de défis ! Nous recherchons pour le poste de facteur(trice) les compétences suivantes : Bon sens de l'orientation et autonomie dans le travail Sérieux(se), ponctuel(le), et dynamique Maîtrise des outils numériques (travail avec un smartphone) Respect des consignes de sécurité et du code de la route Permis B obligatoire (minimum 2 ans d'ancienneté) Être à l'aise avec les différents moyens de locomotion (vélo, scooter, voiture) Travail du lundi au samedi
Au sein du Service Client, vous réceptionnez les appels des abonnés d'une grande marque de presse. Vous prenez en charge leurs dossiers et contribuez à leur fidélisation sur les missions de traitement de demandes d'informations, de réclamations et conseils apportés aux abonnés. Vous contribuez au développement commercial de l'activité à travers un programme de fidélisation et présentation de nouvelles offres de service tel que le journal numérique. Konecta Les prérequis pour ce poste : - Votre aisance relationnelle et votre sens du service, vous permettent de créer un climat de confiance avec vos interlocuteurs. - Votre sens de l'écoute, votre empathie et votre directivité vous aident à relever les défi s et atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs demandés. - Vous maîtrisez le français aussi bien à l'oral qu'à l'écrit et êtes à l'aise avec les nouvelles technologies : applications portable, tablettes, outils informatiques. - Vous devez impérativement être en capacité d'effectuer votre mission sur le site. Organisation : - Annualisation du temps de travail ; - Ouverture des services du lundi au vendredi de 8h à 20h ; - Les plannings sont transmis 3 semaines en amont ; Avantages : - Une formation adaptée vous est délivrée sur 5 jours avant votre intégration en production. - Primes sur performances (partie variable mensuelle) à l'issue de la période de formation. - Mutuelle entreprise - L'organisation de nombreuses animations sur site - Très bel environnement : salles de pause aménagées, salle de repos, parc arboré, terrasse, salon de jardin
Konecta est un acteur leader du Customer Management BPO présent dans 25 pays à travers 4 continents et fort de plus de 130 000 collaborateurs passionnés. Notre approche sectorielle nous permet d'appréhender les spécificités de chaque industrie et cerner au plus près les besoins de nos clients.
Le poste : Votre agence PROMAN de VANNES recherche pour son client LA POSTE, un FACTEUR (H/F). Missions principales : Préparation de la tournée : tri du courrier sur le casier de tri, préparation des colis, vérification de la tournée sur le téléphone, Chargement du courrier et des colis dans le véhicule, Distribution du courrier, pub et colis sans le sens de la tournée, Retour au bureau et compte rendu de la tournée. Le poste est à pourvoir au départ de Malestroit en intérim du 01/06 au 28/06. Moyen de locomotion associé : véhicule VL (boite auto ou boite manuelle). Profil recherché : Votre rigueur , votre ponctualité , votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Agent d'entretien (H/F) - Secteur de Val d'Oust Vous êtes rigoureux(se), souriant(e) et aimez le travail bien fait ? Même sans expérience dans l'entretien à domicile ou en milieu professionnel, votre savoir être fera la différence : nous vous formons dès votre arrivée. Vos disponibilités idéales : de 19h30 à 21h (d'autres créneaux peuvent être envisagés selon vos contraintes). Votre mission principale : Assurer l'entretien de locaux professionnels (bureaux, commerces, etc.) sur le secteur de Malestroit et ses alentours. Ce que nous vous proposons : Un contrat CDI souple, adapté à vos souhaits en termes d'heures travaillées Des interventions proches de chez vous, pour limiter les déplacements Une formation complète assurée par notre tutrice dans notre appartement pédagogique Un parcours d'intégration personnalisé, avec un accompagnement et des temps d'échange réguliers Un environnement bienveillant, valorisant l'engagement et le travail de qualité Vos avantages : Rémunération attractive avec primes Temps de trajet rémunérés entre deux interventions Majoration des heures complémentaires ou supplémentaires Indemnité kilométrique de 0,44€/km Téléphone professionnel fourni Mutuelle prise en charge à 50 % Méthodes et outils fournis pour garantir la qualité des prestations Accès à un CSE (Comité Social et Économique) offrant de nombreux avantages Vous êtes salarié(e) de notre entreprise prestataire : votre employeur, c'est nous - pas la personne chez qui vous intervenez.
O2, leader en France depuis 1996 dans les services à domicile : ménage, garde d'enfant, aide aux seniors, accompagnement des personnes en situation de handicap et d'incapacité temporaire et jardinage. L'agence de Ploërmel a ouvert ses portes en 2016 et recrute de la GARDE D'ENFANT, de l'ASSISTANT MENAGER et de L'AUXILIAIRE DE VIE pour les secteurs suivants : PLOERMEL, GUER, MALESTROIT, JOSSELIN. Retrouvez nos offre d'emploi sur notre site internet.
Le SILGOM recherche une personne polyvalente, à temps complet, pour renforcer son équipe de professionnels au sein du service restauration. Doté(e) d'une expérience en usine agroalimentaire, ou d'une expérience en cuisine collective, vous pourrez intégrer nos effectifs afin de participer à l'élaboration des repas au sein de l'EHPAD de Malestroit. Vos missions seront variées : elles s'étendront de la réalisation des opérations de préparation culinaire froide ou chaude, de comptage, de préparation des plateaux repas, de conditionnement et à la distribution en restauration collective. Particularité du poste : Manipulation possible de produits, plonge, polyvalence. Un profil de cuisinier polyvalent serait un plus. Les horaires sont de 7h00 à 15h10, travail 1 dimanche sur 6 +jours fériés travaillés (par roulement également) - pas d'horaire en coupure - temps de repas de 30 minutes (self sur place) comptabilisé en avantages en nature - participation mensuelle possible aux frais d'adhésion de la complémentaire santé. CDD de remplacement sur un arrêt maladie renouvelable. Démarrage fin juin 2025. Prérequis: être motivé(e) et autonome, savoir lire, écrire, compter et s'adapter à une organisation bien en place.
Nous recherchons un(e) ambulancier(ère) diplômé(e) d'état et/ou conducteur(trice) Taxi Morbihan. Nous vous proposons un CDI 35h00 semaine pour un poste à pourvoir de suite. VOS MISSIONS: Gardes SAMU Assistances Votre planning est défini 6 mois à l'avance. Poste sur Mauron et / ou Taupont
Société d'Ambulance basée sur 2 sites : Mauron / Taupont Transport conventionné Garde SAMU Assistance / rapatriement Les maîtres mots de l'entreprise sont : La disponibilité, le secret professionnel, la prise en charge de la personne dans le respect et la compassion
Manpower PLOERMEL recherche pour son client un Préparateurs de commandes (H/F). Au sein d'une plateforme logistique, vous aurez pour missions : Identifier la commande Recherche le produit Prélever les colis Alimenter la composteuse Réaliser l'étiquetage CACES R485 catégorie 2 et visite médicale à jour obligatoire Horaires de travail : 6h-13h30 ou 11h-18h30 ou 7h30-15h30 un samedi travaillé par mois Salaire : taux horaires : 13.37 primes Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises. Rejoignez-nous sans attendre, en postulant à cette annonce, vous serez contacté(e) dans les plus brefs délais par un consultant Manpower.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous voulez travailler pour PEP-COCOTINE le grand groupe agro-alimentaire présent à l'international ? SAMSIC INDOORS recrute un préparateur de commandes H/F pour son client situé à PLOERMEL (56) SAMSIC INDOORS est une agence d'emploi hébergée dédiée à son client et présente au quotidien pour accompagner ses salariés intérimaires. Au quotidien, vos tâches seront les suivantes : - Réaliser la préparation de commandes et constituer les lots à l'aide d'un flasheur - Assurer la bonne relation avec les transporteurs - Procéder au rangement et nettoyage du matériel et du service - Conduire un chariot caces1 / transpalette électrique - Faire de l'approvisionnement picking - Utilisation de la machine filmeuse Poste à pourvoir du 26 mai 2025 au 29 septembre 2025, contrats à la semaine renouvelables. Horaires : journée 7H30-15H00 du lundi au vendredi Salaire : 12.73€ brut + primes Vous êtes à l'aise avec les calculs mentaux ? Vous êtes titulaire du caces 1B ? Si vous possédez une première expérience dans un poste similaire c'est un plus. Au-delà de ça, vous êtes réactif(-ve), dynamique, proactif(-ve), énergique ? N'hésitez plus ! Rejoignez-nous vite afin de pouvoir bénéficier de nos avantages : - Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission ! - CET (10% IFM, 10% CP) - Acompte hebdomadaire sur demande - Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) Alors qu'en dites-vous ? L'équipe INDOORS se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir.
Tu es à la recherche d'un complément de revenu, Tu as du temps libre de jour ou de nuit, Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F ! Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés
Vous souhaitez travailler pour de grandes marques françaises et internationales ? Et gagner en compétences ? CPM France vous propose de rejoindre ses équipes ! Depuis 40 ans, CPM France recrute, forme et développe les compétences des professionnels du terrain : chefs de secteurs, chefs des ventes, commerciaux terrain, animateurs-démonstrateurs, merchandiseurs, ambassadeurs de marque...
Au sein du pôle Stratégie Territoriale et Ingénierie Technique, et placé sous la hiérarchie de la gestionnaire du domaine public communautaire, vous aurez pour missions : Entretien des cours, des parkings des infrastructures, du mobilier urbain, de la signalétique, de la signalisation verticale Pose, réparation et entretien du mobilier urbain, de la signalétique et de la signalisation verticale et les accessoires de voiries Réalisation de travaux divers de maintenance sur les espaces extérieurs Vérification du bon fonctionnement des ouvrages de régulation du pluvial Entretien des accotements de la voirie communautaire et des propriétés communautaires Conduite des poids-lourds et utilisation de la grue Conduite de la tractopelle Conduite des tracteurs avec ou sans matériel de fauchage Tenue des documents de l'activité Entretien de premier niveau des matériels dont il a l'usage Transport du matériel, livraison pour des manifestations événementielles et déménagements Votre profil : Maitrise de la conduite d'un tracteur Permis C obligatoire Habilitations : Engins de chantier : R82 C1 : catégories A, C1, F, Grue Auxiliaire ; AIPR (opérateur) Diplomate et à l'écoute Faculté d'adaptation, sens de l'organisation et du service public Sens de l'analyse, sens critique Rigoureux et réactif Conditions d'emploi et de rémunération : - Temps complet avec RTT (39h dont 4h d'ARTT) - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuel + CIA annuel) - Participation employeur prévoyance (adhésion possible à notre contrat collectif) et/ou santé dès votre arrivée ; et/ou titres restaurants après 6 mois - Forfait mobilité durable Emploi permanent à pourvoir par voie statutaire, à défaut contractuelle A compter du 1er septembre 2025 . Travail le plus souvent à l'extérieur . Horaires de travail réguliers Poste soumis à astreinte (viabilité hivernale de décembre à fin mars) Grades ouverts : Adjoint technique et adjoint technique principal 2ème classe Résidence administrative : Ploërmel Merci d'adresser : CV + lettre de motivation A l'attention de Monsieur le Président de Ploërmel Communauté Place de la mairie - 56800 Ploërmel Ou par mail à candidature@ploermelcommunaute.bzh au plus tard le 17/06/2025 ** entretiens prévus vendredi 4 juillet après-midi **
Ploërmel communauté : du canal de Nantes à Brest à la forêt de Brocéliande Venez découvrir un art de vivre riche de son Histoire et de sa nature, harmonieusement orchestré par la volonté des individus à transmettre ses richesses. Véritable territoire de caractère où sites et monuments témoignent de l héritage commun de ses 30 communes, voyagez entre tradition et modernité, entremêlées avec dynamisme. www.ploermelcommunaute.bzh
Placé sous l'autorité du directeur des services techniques, vous participez aux activités techniques des services communaux : Missions principales : -Participation aux travaux d'entretien de batiments et dépannages d'urgence (petits travaux d'électricité, plomberie, menuiserie, etc.) -Participation aux travaux de voirie (désherbage, balayage, nettoyage avaloirs, pose et nettoyage de panneaux, petite maçonnerie, etc) -Aide technique apportée aux associations malestroyennes, chargement et transport des matériels prêtés, -Préparation des grandes manifestations de l'année -Participation au salage à partir de 6h30 ou 7h00 (en fonction du climat) Missions secondaires : -Participation à la mise en place des illuminations de Noël et au démontage -Nettoyage du cimetière -Participation à la préparation des festivités (déplacements de matériel .) -Participation aux astreintes -Soutien aux autres agents selon les nécessités de service dans le cadre des interventions du service technique -Appui aux agents chargés de l'entretien des espaces verts Profil demandé : -Expérience similaire significative -Une expérience en secteur privé dans un ou plusieurs domaine relevant des missions du poste serait un plus -Connaissance en Electricité demandée -Connaissance en plomberie et batiment appréciée -Permis B -CACES R 386 pemp 3B (nacelle) -CACES R 372 catégorie 9 (engin de manutention) recommandés -Habilitation électrique B1V recommandée -Autres permis ou CACES (poids lourd, tracto-pelle, etc serait un plus) -Qualités: Travail en équipe ou seul, autonome et intuitif sur les interventions de service public, respectueux du matériel.
L'EHPAD Saint Antoine, établissement du CCAS de la ville de PLOËRMEL, recherche pour un remplacement estival, un/une animateur/animatrice pour organiser des animations collectives et individuelles auprès des 65 résidents accueillis. Vous êtes une personne capable de proposer des animations diversifiées, adaptées aux différents résidents accueillis en fonction de leurs capacités et leurs attentes, n'hésitez pas à nous faire part de votre candidature ! Nos résidents souhaitent accueillir un/une professionnel (le) faisant preuve de bienveillance, de dynamisme, de compréhension et d'écoute. Dans le cadre de vos missions, vous participerez à : - aider les résidents à se déplacer dans le cadre des animations - motiver tous les résidents en proposant des activités afin d'animer le lien social au sein de l'établissement Le poste est à pourvoir du 15 juillet au 1er août 2025 inclus. Un temps de doublure avec l'animatrice en poste est souhaitable les 10 et 11 juillet 2025. Vous travaillerez du lundi au vendredi selon les horaires suivants: 10h00-12h00 / 13h00-18h00.
Vous intervenez auprès de publics fragilisés en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique. Vous effectuez des interventions sociales préventives, éducatives et réparatrices à travers des activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants : - Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants, - Aider à la gestion de la vie quotidienne, - Conseiller et accompagner les familles fragilisées dans leurs relations parents-enfants, - Repérer les situations à risque, - Maitriser les techniques d'écoute et de relation à l'autre. La Capacité d'adaptation, l'aisance relationnelle, la mobilité, les capacités rédactionnelles sont indispensables. Déplacements quotidiens sur le secteur de Ploërmel. Véhicule personnel avec indemnisation kilométrique selon la convention collective de branche.
À compétences égales, une attention particulière sera portée au public éligible au CDD sénior: Selon article L222-2 du code du travail et décret 2006-1070 du 28/08/2006 D322-24 D322-25 D322-26, être âgé(e) d'au moins 57 ans et inscrit(e) à France Travail depuis au moins 3 mois ou bénéficier d'un contrat de sécurisation professionnelle (CSP) après un licenciement économique / ne pas avoir acquis tous les trimestres pour la retraite à taux plein). Dans le cadre de votre mission, vous intégrerez le campus formation de la Direction Régionale Bretagne. Vos principales missions seront les suivantes : - gestion des commandes et des factures - suivi administratif des formations et professionnalisations (Logiciel informatique interne à l'entreprise) - inscriptions - suivi et organisation logistique des formations secourisme - appui au suivi du plan formation de l'unité Vous êtes dynamique, curieux, rigoureux, et doté de bonnes capacités d'analyse. Une maîtrise d'EXCEL est souhaitée. Vous serez soumis aux principes de code de bonne conduite du distributeur, et notamment à l'obligation de confidentialité des informations commercialement sensibles. Comme toute offre déposée sur ce site et conformément aux engagements pris par ENEDIS en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Dans la cadre d'un contrat à durée déterminée, la société LES PIRATES DU PAYS DE PLOERMEL recherche pour son Multi Accueil à PLOERMEL, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants. Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour mission d' accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique par des temps d'observation, d'analyse puis d'actions en conséquence - d'être présent(e) auprès des équipes et des enfants Horaires du lundi au vendredi. Poste 35h Diplôme Educateur jeunes enfants exigé
*** Venez rencontrer directement le recruteur mardi 10 juin lors du rallye des métiers du soin et de l'accompagnement *** => copier/coller le lien pour plus de détail : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/430661?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate MISSIONS PRINCIPALES L'agent de service hospitalier a pour mission générale d'assurer le bio-nettoyage des locaux au sein de l'unité et de participer au service du repas en collaboration avec l'équipe soignante du service. ACTIVITES PERMANENTES - Assurer le nettoyage des sols du service et du mobilier des chambres. - Assurer le service du repas (préparation des potages, du café, débarrasser les plateaux, la vaisselle). - Assurer l'entretien et le réapprovisionnement du chariot de ménage, quotidiennement. - Assurer le tri, l'évacuation et l'approvisionnement du linge et des déchets. - Assurer la traçabilité de son travail. COMPETENCES ET APTITUDES SOUHAITEES - Connaître et maîtriser les protocoles CLIAS. - Savoir utiliser les différents matériels et connaître la marche à suivre en cas de dysfonctionnement. - Choisir et mettre en œuvre les techniques et pratiques adaptées au patient au regard de sa spécialité. - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence. - Etre capable d'initiative et de travail en autonomie. - Faire preuve de curiosité professionnelle. - Savoir transmettre et former les nouveaux arrivants. - Faire preuve de discrétion. CONDITIONS - Titulaire d'un BAC PRO Services aux Personnes et aux Territoires (SAPAT) ou Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP) - Débutant accepté - Horaire par roulement et rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière - Le recrutement est proposé par voie contractuelle pour une durée de 1 mois (avec possibilité de renouvellement). Merci de nous adresser votre candidature (CV + lettre de motivation).
*** Venez rencontrer directement le recruteur mardi 10 juin lors du rallye des métiers du soin et de l'accompagnement *** => copier/coller le lien pour plus de détail : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/430661?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate MISSION PRINCIPALE Accompagner, transporter et assurer la manutention des patients au sein de l'établissement dans le respect des règles relatives à la sécurité des soins. ACTIVITES PERMANENTES - Recueil des informations nécessaires au transport du patient auprès du service demandeur - Se présenter et informer le patient - Etre à l'écoute du patient et de son entourage - Manutention du patient - Surveillance du patient au cours du transport et signalement à l'infirmière de l'évolution général du patient si besoin - Surveillance des équipements pendant le transport - Transmission des informations au service destinataire - Participation à la démarche d'amélioration de la qualité des soins et à la gestion des risques (sécurité, confidentialité, identito-vigilance, hygiène) COMPETENCES ET APTITUDES SOUHAITEES - Faire preuve d'adaptabilité et de réactivité, notamment dans les situations d'urgence vitale - Faire preuve de rigueur, de méthode, de sang froid, être organisé - Avoir l'esprit d'équipe - Savoir adapter le matériel et les techniques à l'état du patient - Savoir accueillir et rester disponible - Savoir faire preuve de réserve dans le comportement (calme, diplomatie, discrétion) - Savoir rester dans son domaine de compétence CONDITIONS Une expérience en service de brancardage serait un plus Grade : ASH Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière Aptitudes physiques au port de charge et à la manutention Poste proposé par voie contractuelle CDD de 3 mois. Poste à temps plein à pourvoir dès que possible - Horaire en roulement (Matin / Après-Midi) Le poste correspond à vos perspectives professionnelles ? Vous vous reconnaissez dans les missions et les qualités attendues ? Alors rejoignez nos équipes ! Merci de nous adresser votre candidature (CV + lettre de motivation).
CDI Temps plein et 0.7 ETP à partir du 25 aout 2025 - Accompagnements individuels ou collectifs de jeunes, en conformité avec leurs Projets Personnalisés d'Accompagnement (développement de l'autonomie, du pouvoir d'agir, des compétences cognitives, des habiletés sociales, communication, projet d'orientation scolaire et professionnelle,...) - Co-élaboration, évaluation, mise en œuvre et coordination de parcours scolaires et professionnels, avec les acteurs intervenants dans le parcours du jeune accompagné - Intervention dans différents lieux de vie des jeunes (lieux de scolarisation, de loisirs, domicile, IME, club sportif, entreprise,...) - Interventions en pluridisciplinarité - Rédaction d'écrits professionnels et restitutions d'évaluations, bilans, comptes rendus d'entretiens et d'interventions, retours d'observations..., au sein du dispositif et auprès des équipes dans le droit commun. - Guidance parentale, accompagnement à la généralisation des acquis - Travailler en partenariat et en appui aux professionnels du droit commun, notamment dans les lieux de scolarisation et de socialisation. Effectuer des sensibilisations Handicap. Le profil recherché : - Diplôme minimum de niveau 6 (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, Educateur Technique Spécialisé appréciés) - Connaissance et expérience du public avec Troubles du Neuro-développement (TDI et TSA notamment) - Formation complémentaire en lien avec le public fortement apprécié - Connaissances, adhésion et mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la Haute Autorité de Santé, en lien avec ces publics - Connaissance et adhésion aux outils d'éducation structurée et de gestion des troubles du comportement, aux outils de CAA (Communication Alternative Augmentée) - Capacité à travailler et s'organiser en autonomie - Capacité d'adaptabilité, agilité - Capacité à coordonner des projets (parcours d'accompagnement, partenariat) - Aptitude au travail partenarial / lien / réseaux / aisance relationnelle - Permis B 2 postes à pourvoir Conditions salariales : Selon Convention Collective du 15 mars 1966. Salaire minimum brut annuel 22 350 € + reprise d'ancienneté. 5 semaines de congés payés et 3 semaines de congés trimestriels (horaires de semaine) Indemnité Laforcade 2 856 € brut annuel.
Dispositif enfance (IME) et Pôle d'Appui à la Scolarité - Secteur Ploërmel 1 Personnel éducatif de niveau 6 CDD Temps plein - Du 25 août 25 au 24 juillet 2026 Vos missions : PAS (0.5 ETP - poste basé à Malestroit) : Mission du PAS : Améliorer la qualité et la pertinence de l'accessibilité pédagogique et éducative proposées pour la scolarisation des élèves à besoins éducatifs particuliers. - En coopération avec le coordinateur du PAS, expertiser les besoins des élèves, particulièrement ceux pour qui la situation est suseptible d'évoluer vers une situation de handicap. - Participer aux rencontres familles lorsqu'une évaluation ou une intervention médico-sociale est envisagée. Evaluer les situations individuelles, apporter un éclairage sur la compréhenssion des « manifestatoins problématiques » et formuler des propositions de réponses de premier niveau (méthodes, outils, pistes de reflexion, d'interventions...) aux co-pilotes et équipes éducatives. - Réaliser des interventions directes / rapides - Solliciter les ressources médico-sociales (EMAS et autres) pour l'étude des situations et/ou interventions, en lien avec les équipes éducatives. - Apporter son avis pour éclairer l'étude des demandes auprès de la MDA (aménagement, AESH...) - Réaliser des synthèses et rendre compte de son activité quantitative et qualitative aux pilotes IME (0.5 ETP - poste basé à Ploërmel) : - Accompagnement d'adolescents déficients intellectuels avec ou sans TSA - Accompagnement dans les activités servant au projet personnalisé : développement de l'autonomie, des compétences cognitives, à la vie sociale, des habiletés sociales, pouvoir d'agir..., au sein de l'IME et en dehors - Intervention en pluridisciplinarité (enseignant, professionnels de l'équipe paramédicale...) - Rédaction d'écrits professionnels (transmissions,...) Profil recherché : Connaissances : - Connaissance et adhésion aux Recommandations de Bonnnes Pratiques Professionnelles de l'HAS - Connaissance du réseau / ressources dans les champs du médico-social, sanitaire, protection de l'enfance... Expérience significative dans l'un ou plusieurs de ces domaines appréciée. - Connaissance des enjeux actuels de l'Ecole pour tous et de ses évolutions récentes - Connaissance sur la construction des apprentissages en lien avec le developpement de l'enfant et adolescent. Connaissance des TND, gestion des comportements problèmes... Compétences : - Fortes capacités d'observation, d'analyse et expertise des situations complexes - Savoir travailler en partenariat, coopérer en inter-métier de manière équilibrée - Savoir coordoner des interventions / projets interprofessionnels - Faire preuve de compétences de communication orale et rédactionelle (écrits professionnels divers) - Maitriser les outils numériques - Permis B Attitude et savoir-être : - Bon relationnel / esprit d'équipe / capacité à tisser des liens et un réseau - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Rigueur (suivi des dossiers...) et sens de l'organisation (capacité à hierarchiser, respecter des échéances, délais contraints...), souplesse, réactivité - Sens éthique, discrétion professionnelle, - Capacité à adapter ses attitudes aux caractéristiques de l'environnement, des enjeux et contextes de la situation - Disponibilité et mobilité sur le territoire PAS de Ploermel Conditions salariales : Selon Convention Collective du 15 mars 1966. Salaire minimum brut annuel 22 350 € + reprise d'ancienneté. 5 semaines de congés payés et 3 semaines de congés trimestriels (horaires de semaine) Indemnité Laforcade 2 856 € brut annuel. Envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation pour le 7 juillet 2025 ! mail : imelesbruyeres@adapei56.net - 02.97.93.28.00
L'Institut Medico Educatif Les Bruyères, de l'Adapei du Morbihan, accompagne 40 enfants et adolescents déficients intellectuels ou atteints de troubles du spectre de l'Autisme âgés de 6 à 20 ans. Internat de 17 places ouvert du lundi au vendredi.
Au sein de l'établissement, vous aurez différentes missions : - Aide à la cuisine - Nettoyage des locaux : sol, vitrine, murs ... - Épluchure, découpe de légumes, ... Vos horaires : Mardi: 09h00 à 13h00 - 17h30 à 19h30 Mercredi: 17h30 à 19h30 Jeudi: 09h00 à 13h00 - 17h30 à 19h30 Vendredi: 09h00 à 12h00 - 16h30 à 19h30 Vous serez de repos les samedis, lundis et dimanches. *** Poste à pourvoir dès que possible *** Vous bénéficierez de tickets restaurant en plus de votre rémunération. Candidature : Vous présentez avec votre CV + lettre de motivation.
Le Domaine de Kervallon s'étend sur plus de 10 hectares de nature préservée, au cœur de la Destination Brocéliande. Le parc propose 115 hébergements et offre à ses clients de nombreux équipements : un parc aquatique, un étang de pêche, un espace bien-être, une aire de jeux, ainsi que des animations familiales et un club enfants en juillet-août. Rejoignez une équipe familiale et dynamique dans un cadre de travail naturel et convivial ! Vos missions et compétences : Compétences techniques en électricité et plomberie exigées. Entretien des espaces extérieurs : tonte, taille, soins des massifs. Entretien et surveillance du parc aquatique et de l'espace bien-être. Réalisation de petits travaux techniques sur les hébergements et parties communes. Organisation et rangement des locaux et espaces de stockage. Gestion et maintenance du matériel et de l'outillage. Travail en équipe sous la responsabilité de la direction. Intervention réactive et efficace. Poste en extérieur. Profil recherché : Soigneux, rigoureux et soucieux de la satisfaction client. Esprit d'équipe et conscience professionnelle affirmés. Expérience sur un poste similaire appréciée. Dynamique, ponctuel, polyvalent, organisé et attentif aux détails. Naturellement souriant et à l'aise avec la clientèle. Poste à pourvoir immédiatement Poste non logé
Le Domaine de Kervallon parc résidentiel de loisirs 4 étoiles affilié au groupe Center Parcs, Pierre & Vacances est composé de 75 hébergements avec espace aquatique, snack & bar situé au coeur de la Destination Brocéliande.
En tant qu'opérateur(rice) expédition, vous serez sous la responsabilité du Responsable réception/expédition et vous effectuerez les missions suivantes : Réaliser le tri des palettes, la préparation des chargements camions (utilisation du gerbeur au quotidien) en utilisant le logiciel informatique de l'entreprise, Réaliser le filmage et le chargement des produits en respectant les objectifs de qualité, de productivité, d'hygiène et en respectant les règles de sécurité définies par l'entreprise, Accueillir les chauffeurs, transmettre et s'assurer du respect des consignes de chargement, Transmettre les informations nécessaires à son responsable et alerter en cas de dysfonctionnement. Les conditions en tant qu'opérateur expédition : Poste en CDI, statut d'ouvrier Horaires : Du lundi au samedi (1 samedi sur 3 travaillé), en alternante sur 3 types d'horaires : 6h30 -14h30 / 10h30 -18h30 / 11h - 19h - Horaires du samedi : 7h-14h30 Durée du travail : 35h avec accord de modulation Avantages : La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + primes afférentes au poste (froid, habillage...) + intéressement + participation aux bénéfices + plan d'Epargne Entreprise + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + prime transport + mutuelle d'entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usine situé à proximité des sites de Saint-Jean-Brévelay.
La Plateforme Logistique Galliwen (PLG), est LE lieu de transit des livraisons des produits de la Société bretonne de Volaille. Il s'agit d'une filiale du groupe agroalimentaire LDC (oui, ceux derrière Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie, et même Traditions d'Asie !) et elle recrute des Opérateurs (rices) expédition pour renforcer son équipe d'experts de la logistique et de la préparation de commande (une famille de 50 personnes quand même !)
VOS MISSIONS : - Accueil physique et téléphonique - Service à l'assiette - Prise de commandes - Encaissements - Service au bar - Plonge Planning : mercredi/jeudi/vendredi/samedi et dimanche 11h30/15h ou 18h30/22h CDD de 6 mois
Vous êtes à la recherche d'un emploi, en reconversion professionnelle ou vous recherchez un complément d'activité ? LINEVIA Bus et Cars renforce ses équipes dans le cadre de son développement ! Nous vous proposons un poste de conducteur/trice d'autocar scolaire en CDI à temps partiel (20h/semaine) au sein d'une entreprise familiale. Vous assurerez une mission de conduite de lignes régulières, pour emmener les enfants à l'école le matin, et les ramener proches de leur domicile en fin de journée. Selon votre profil, vous pourrez évoluer vers un temps complet. *** postes à pourvoir autour de PLOERMEL *** Avantages Linevia : 13e mois + mutuelle + CE Si vous n'avez pas le permis D, nous pouvons vous accompagner dans votre formation !
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour son client ENEDIS , un OPERATEUR LOGISTIQUE (H/F). Vous exercez votre activité au sein d'une agence logistique qui assure les approvisionnement et la distribution en matériels des équipes opérationnelles d'Enedis. Réceptionner et contrôler le matériel livré, Détecter et informer d'éventuels litiges, Entreposer le matériel en assurant votre sécurité et celle de votre équipe, Échanger avec les différents prestataires externes (les chauffeurs des transporteurs et les entreprises prestataires) et interne (les experts techniques, les chargés de clientèle et les gestionnaires d'approvisionnements), Renseigner les documents administratifs, Gérer les retours, Préparer les commandes, picking Réaliser l'inventaire des stocks et contribuer à sa bonne gestion (lot de câbles, tourets...). Horaires : 7h30-11h30/12h30-15h30 Le poste est à pourvoir dès que possible , prolongation possible jusqu'à 18 mois en intérim. Le poste est basé à Ploërmel. Profil recherché : Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous êtes issu d'un CAP/BEP MAGASINIER CARISTE et vous avez une expérience sur un poste similaire. Vous êtes titulaires des CACES R489 catégorie 1/3/5. Votre autonomie, votre organisation, votre rigueur et le respect des règles de sécurités vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Visio de présentation le vendredi 13 juin 2025 à 9h00. Inscription auprès des conseillés France Travail.
Manpower PLOERMEL recherche pour son client un Cariste (H/F). Vous aurez pour missions : Réaliser la réception et l'expédition de marchandises en s'assurant que les colis affectés à un atelier à un atelier soient correctement orientés en respectant les critères qualité, productivité, hygiène et sécurité CACES R489 1 3 ET 5 Horaires de travail : 2*7 qui tourne : 5h-12h20 / 12h20-19h et samedi 7h-14h (1/4 mais aléatoire) Salaire : taux horaire : 1351 primes Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises.
Votre agence SAMSIC EMPLOI PLOERMEL recherche pour l'un de ses clients, situé sur le secteur de MALESTROIT un/une OPERATEUR DE FABRICATION H/F. L'entreprise située à 30 minutes de Vannes (56), regroupe deux activités : Secteur Fromagerie avec les pâtes pressées cuite et Secteur des produits industriels Les 150 collaborateurs présents sur site travaillent au quotidien pour élaborer des produits de qualité. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous surveillez les étapes de production de l'unité de préparation de la chaine de soutirage jusqu'à l'entrée en saumure et/ou sortie saumure. Au quotidien, vous prenez en charge les missions suivantes : Suiver les instructions données pour toutes les opérations de préparation de la chaine de soutirage jusqu'à l'entrée en saumure et/ou sortie saumure Assurer le nettoyage et la désinfection des appareils dans le respect des règles d'hygiène Assurer l'identification des fromages par la pose des plaques de caséine et assurez les contrôles PH Alerter et reporter en cas d'anomalies process, produits. Veiller à la bonne utilisation du matériel et à son entretien Intervener sur des dépannages courants et des reprises en manuel du process pour remettre en phase les éléments de l'installation afin de repartir en automatique. Horaires variables : 3*8 / week-end Salaire : 12.88€ + panier jour ou nuit + majoration de nuit dimanche SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de Handicap. Peu importe votre diplôme, ce qui prime c'est votre motivation ! Vous êtres à l'aise avec l'outil informatique et possédez une première expérience en industrie agroalimentaire similaire ? Vous connaissez et respectez l'HACCP et notamment les points critiques spécifiques ? N'hésitez plus ! Rejoignez-nous vite afin de pouvoir bénéficier de nos avantages : - Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission ! - CET (10% IFM, 10% CP) - Acompte hebdomadaire sur demande - Application mobile pour rester connecté (efficace et interactive) Alors qu'en dites-vous ? L'équipe SAMSIC EMPLOI PLOERMEL se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir.
AGENCE D'EMPLOI GENERALISTE
Pour son Multi accueil situé à PLOERMEL , la société LES PIRATES DU PAYS DE PLOERMEL recherche dans le cadre d'un contrat à durée déterminée un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein, 35h par semaine. A partir du 1 juillet La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaires du lundi au vendredi. DE Auxiliaire de puériculture obligatoire.
Sous l'autorité de la responsable du service « développement territorial et conseil aux communes », vous aurez en charge la responsabilité du pilotage des politiques intégrées au Contrat d'Objectif Territorial et ainsi : Assurer l'élaboration et le pilotage des dispositifs des transitions (PCAET, Contrat d'Objectif Territorial) : Finaliser et accompagner les programmes d'actions " Climat, air, énergie " et " Economie circulaire " - Intégrer des actions en faveur des filières alimentaires locales et de leurs débouchés sur le territoire Définir un cadre d'action de l'adaptation pour le territoire et organiser leur lancement. Participer aux travaux et aux documents cadres d'aménagement du territoire en lien avec les communes. Formaliser les plans d'actions sur la plateforme Territoires en Transition et suivre et compléter les référentiels. Suivi des audits du COT Mettre en œuvre et suivre les programmes d'actions thématiques en mobilisant les services et partenaires Développer et mettre en œuvre des outils de suivis quantitatifs et qualitatifs des objectifs d'amélioration des transitions. Identifier et mobiliser les porteurs de projets susceptibles d'intégrer la démarche de transition Être l'interlocuteur privilégié de l'ADEME et des autres partenaires. Accompagner les élus et les services dans la démarche des transitions. Mobiliser des acteurs publics et privés. Organiser les ateliers de concertations locales, les animations grand public, évènements d'ouverture et de clôture du programme de l'adaptation au changement climatique... Assurer la gestion administrative et financière des plans de transitions Rechercher des financements, répondre aux appels à projets et accompagner leur mise en œuvre des transitions. Elaborer des plans de financement des programmes d'actions des transitions Assurer la veille réglementaire et technique dans les domaines du climat, air, énergie et de l'économie circulaire. Préparer et animer les comités de pilotage et groupes techniques spécifiques. Profil demandé : Formation Master 2 dans le domaine de l'aménagement du territoire, de l'environnement, des transitions écologiques, de l'énergie Maitrise des enjeux et politiques publiques de transitions écologiques Maîtrise des acteurs des transitions écologiques et de l'adaptation climatique Connaissances avérées et/ou expériences significatives en lien avec des collectivités locales, des dispositifs et acteurs dans le domaine de l'énergie et de l'environnement attendu Grande aisance relationnelle, sens du contact avec les élus et agents communaux et intercommunaux, administrés et partenaires extérieurs. Rigueur, méthode, et fiabilité Connaissance des acteurs du territoire Capacité d'animation et d'accompagnement des acteurs (conduite de réunions, projets, mise en réseau ...) Aptitudes à mener des réunions, fédérer des acteurs et proposer des solutions consensuelles Autonomie dans la réalisation de ses missions Intérêt pour le travail en équipe Conditions d'emploi et de rémunération : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuel et CIA annuel) - Participation employeur prévoyance - Forfait mobilité durable - Amicale du personnel (en 2026) et CNAS - Possibilité de télétravail - Déplacements fréquents sur le territoire, et ponctuellement en région (réunions, formations, ou animations) - Disponibilité occasionnelle en soirée et en week-end. Contrat de projet - CDD de 3 ans - à pourvoir à compter du 15 juillet 2025 Temps complet 39h00 dont 4 d'ARTT Cadres d'emploi des techniciens et grade d'ingénieur Adresser CV et support de vos motivations à : Monsieur le Président de Ploërmel communauté, Place de la mairie - 56800 Ploërmel Ou par mail à candidature@ploermelcommunaute.bzh au plus tard le 15/06/2025 - ** Entretiens prévus jeudi 3 juillet après-midi **
Dans la cadre d'un contrat à durée indéterminée, la société LES PIRATES DU PAYS DE PLOERMEL recherche pour son Multi Accueil à PLOERMEL, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants. Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour mission d' accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique par des temps d'observation, d'analyse puis d'actions en conséquence - d'être présent(e) auprès des équipes et des enfants Horaires du lundi au vendredi. Poste 35h Diplôme Educateur jeunes enfants exigé
Nous recherchons, pour un de nos site situé à Serent, 3 agents/agentes de nettoyage industriel. Vos missions: - Effectuer le nettoyage au sein d'une entreprise agro-alimentaire -Mousser au canon à mousse -Nettoyer machines, tapis, murs, plafonds, sols, petits matériels. -Travailler à la moyenne pression Postes à pourvoir de suite Temps plein Horaires de nuit ( 22h30-5h30 ou 20h-3h) Primes paniers
Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à domicile ou en structure pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne. *** Poste à pouvoir de suite *** Votre mission : - Entretien du logement et du linge, - Aide à la toilette, - Aide à la préparation de repas et service du repas, - Accompagnement aux courses, - Accompagnement social, sorties, activités culturelles ...) Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR du Val d'Oust - Planning d'interventions du lundi au vendredi - Roulement week-end travaillé : 1 sur 4 - Vos kilomètres sont indemnisés dès que vous quitter votre domicile - Ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré - Possibilité de mise à disposition d'un véhicule de service - Rémunération selon Convention collective de la branche. Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. Vous interviendrez sur les communes de LE ROC ST ANDRE - LA CHAPELLE CARO - QUILY - SERENT - ST GUYOMARD - ST ABRAHAM Contrat de 110h. L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56
*** Venez rencontrer directement le recruteur mardi 10 juin lors du rallye des métiers du soin et de l'accompagnement *** => copier/coller le lien pour plus de détail : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/430661?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate MISSION PRINCIPALE : L'aide-soignant, dispense, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. MISSIONS ET ACTIVITES : - Réalisation des soins de confort et de bien être - Observation de l'état de santé du patient et mesure des paramètres vitaux - Transmission de ses observations, par oral et par écrit - Gestion des stocks et commandes dans son domaine en adéquation avec les besoins de l'unité - Contrôle du bon fonctionnement du matériel, et repérage des dysfonctionnements COMPETENCES REQUISES : - Faire preuve d'adaptabilité et de réactivité - Faire preuve de rigueur, de méthode, de sang froid, être organisé - Avoir l'esprit d'équipe - Etre capable d'initiative et de travail en autonomie - Savoir faire preuve de réserve dans le comportement (calme, diplomatie, discrétion) - S'inscrire dans une démarche dynamique d'auto-évaluation - Savoir rester dans son domaine de compétence CONDITIONS : Vous justifiez d'un diplôme d'état d'aide-soignant. Le recrutement est proposé par voie contractuelle (CDD 6 mois/ renouvellement possible). Poste à temps plein, éligible à la reprise d'ancienneté selon les Lignes Directrices de Gestion (LDG) en vigueur au sein de l'établissement. Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière. Le poste correspond à vos perspectives professionnelles ? Vous vous reconnaissez dans les missions et les qualités attendues ? Alors rejoignez nos équipes ! Merci de nous adresser votre candidature (CV + lettre de motivation).
*** Venez rencontrer directement le recruteur mardi 10 juin lors du rallye des métiers du soin et de l'accompagnement *** => copier/coller le lien pour plus de détail : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/430661?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate MISSION PRINCIPALE *** Poste à pouvoir pour la saison *** Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, vous serez en charge de l' : - Entretien du logement et du linge - Aide à la toilette - Aide à la préparation de repas et service du repas - Accompagnement aux courses et social (sorties, activités culturelles) Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR Bretagne ! - Planning d'interventions du lundi au vendredi - Roulement week-end travaillé : 1 sur 4 - Vos kilomètres sont indemnisés - Ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré - Rémunération selon Convention collective de la branche - Les diplômes ne sont pas exigés mais une expérience est obligatoire (quelle soit professionnelle ou personnelle) dans les actes d'aide à la toilette, change... Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. Vous interviendrez sur les communes de MALESTROIT et ses alentours. L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la sous-traitance industrielle, un Opérateur Robot Soudure (h/f). Vous aurez pour mission de surveiller et d'alimenter un équipement de production automatisée (machine, ligne, robot, automate) de fabrication mécanique ou d'assemblage d'éléments structurels, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité). Vous serez amené à effectuer des soudures sur différents matériaux de différentes épaisseurs. Nous recherchons une personne dynamique, motivée, qui aime le goût du travail en équipe et sachant souder. Les horaires sont en équipe (2*8). Mission de travail temporaire à pourvoir au plus vite. Rémunération : 11.88 €/h + Prime de panier + Prime de quart.
RÉGIONAL INTERIM REDON, entreprise de travail temporaire à taille humaine cherche à réunir le savoir-faire, les compétences et les capacités de chacun dans l'estime et le respect de tous, afin de vous aider dans vos recherches d'emploi.
Vos principales missions : - Réaliser les réglages nécessaires à la production de pièces mécaniques sur machines à commandes numériques ou conventionnelles - Monter et régler les outils de coupe, définir les paramètres d'usinage (avance, vitesse, lubrification...) - Lancer et surveiller la production (présérie, série) - Identifier et corriger les dysfonctionnements techniques - Contrôler les pièces produites et garantir leur conformité - Assurer la maintenance de 1er niveau et participer à l'optimisation des réglages - Modifier ou créer des programmes d'usinage si nécessaire - Travailler en lien étroit avec les équipes de production, qualité et maintenance horaires : 2*8 (5h00-13h00/13h00-21h00) CAP/BEP ou Bac Pro/Techno en usinage ou domaine similaire. Bonne lecture de plans, maîtrise des outils de mesure et des commandes numériques. Autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et esprit d'équipe. Alors ce poste est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler ! Marina est la pour vous accompagner
Le poste : Votre agence PROMAN V ANNES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine des travaux publics, un CANALISATEUR (H/F). Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez la pose de canalisations EU, EP, AEP et des branchements associés : Ouverture de tranchées, Suivi d'engins, Pose de canalisations de réseaux EU, EP, AEP, Remblai, Port de charges. Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim au départ de Sérent. Profil recherché : Vous avez des compétences en MACONNERIE VRD/AGRICOLE/PAYSAGE/BATIMENT... Idéalement issu d'une formation TRAVAUX PUBLICS, vous aimez travailler dehors et en équipe. Votre rigueur et votre expérience seront des atouts pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, vous serez en charge de l' : - Entretien du logement et du linge - Aide à la toilette - Aide à la préparation de repas et service du repas - Accompagnement aux courses et social (sorties, activités culturelles) Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR Bretagne ! - Planning d'intervention du lundi au vendredi - Roulement week-end travaillé : 1 sur 4 - Vos kilomètres sont indemnisés - Ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré - Rémunération selon Convention collective de la branche - Les diplômes ne sont pas exigés mais une expérience est obligatoire (quelle soit professionnelle ou personnelle) dans les actes d'aide à la toilette, change. Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. Vous interviendrez sur les communes du Secteur de PLOERMEL BROCELIANDE (secteur GOURHEL - CAMPENEAC - AUGAN - PLOERMEL) L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56
Au coeur de l'économie sociale et solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif national de service à la personne. Notre réseau propose de nombreux services répartis en quatre pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Services et soins aux séniors, Entretien de la maison. La mission de l'ADMR s'appuie sur des valeurs fortes : Proximité, Respect, Solidarité, Réciprocité et Universalité .
*** Plusieurs postes à pourvoir pour la saison *** Vous intervenez auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, vous serez en charge de l' : - Entretien du logement et du linge - Aide à la toilette - Aide à la préparation de repas et service du repas - Accompagnement aux courses et social (sorties, activités culturelles) Venez rejoindre l'équipe de l'ADMR Bretagne ! - Contrat de 120 h par mois - Planning d'intervention du lundi au vendredi - Roulement week-end travaillé : 1 sur 4 - Vos kilomètres sont indemnisés - Ces kilomètres génèrent du temps de déplacement également rémunéré - Rémunération selon Convention collective de la branche - Les diplômes ne sont pas exigés mais une expérience est obligatoire (quelle soit professionnelle ou personnelle) dans les actes d'aide à la toilette, change. Vos plannings sont réalisés en fonction des kilomètres et en limitant les distances entre les usagers. Les indisponibilités des candidats sont prises en compte dans la mesure du possible. Vous interviendrez sur les communes du Secteur de PLOERMEL L'association s'engage à fournir les équipements de protection individuelle. Besoin d'un complément d'informations avant de postuler ? N'hésitez pas à nous contacter par mail ou au 02 97 74 74 56
Contrat de projet de 3 ans, un Conseiller en Energie Partagé (C.E.P.). Sous l'autorité du Directeur des services techniques et de conduite d'opération, vous aurez en charge la responsabilité du pilotage des politiques énergétiques de la Communauté et ses communes membres. Vos principales missions : Instauration de relations de confiance avec les collectivités du territoire en tant qu'interlocuteur pour les sujets d'énergie et de transition énergétique. Animer le groupe de travail « transition énergétique ». Réalisation des bilans énergétiques globaux des bâtiments et du réseau éclairage public intercommunaux et communaux Elaboration des recommandations d'amélioration en lien avec ces bilans Panification et la programmation des actions de maîtrise de l'énergie sur le territoire Accompagnement des communes et de la communauté de communes dans les projets de rénovation et réhabilitation des bâtiments sur volet énergétique dans cadre du schéma directeur immobilier énergétique : cahier des charges, financements, . Accompagnement des équipes projets dans la conception et le choix des matériaux, des modes de chauffage sur les projets de constructions neuves Conseil et accompagnement de la collectivité et des communes membres sur les financements disponibles Formation, information et sensibilisation des élus et des agents intercommunaux et communaux Participation à la création et l'animation de la société de projet en matière énergique de territoire Contribution au développement des missions et des outils du service transition énergétique du territoire Optimisation et la réduction des consommations énergétiques de la Communauté, des communes adhérentes et la mise en œuvre de leurs projets énergétiques (rénovation thermique, énergies renouvelables, .) en lien avec les services de gestion du patrimoine bâti Assurer le lien opérationnel avec les différents services et notamment assurer le lien avec le chargé de mission en charge du contrat d'objectif territorial Pilotage des actions énergies dans le cadre du PCAET Participation au réseau des CEP Profil demandé : Formation BAC +2/3 sur les thématiques bâtiments et/ou de la maitrise de l'énergie Expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire Bonnes connaissances des acteurs du domaine de l'énergie, connaissances techniques et réglementaires solides dans le domaine du bâtiment et de l'énergie Maitrise des logiciels techniques (suivi des consommations énergétique, estimation de production ENR.) Capacité d'innovation, d'adaptation, travail en autonomie et force de propositions Connaissance des acteurs du territoire Capacité d'animation et d'accompagnement des acteurs (conduite de réunions, de projets, mise en réseau ...) Aptitudes à mener des réunions, fédérer des acteurs et proposer des solutions consensuelles Intérêt pour le travail en équipe Permis B indispensable Conditions d'emploi et de rémunération : - Temps complet - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuel et CIA annuel) - Participation employeur prévoyance (adhésion possible dès votre arrivée à notre contrat collectif) et/ou santé et/ou titres restaurants (après 6 mois) - Forfait mobilité durable - Amicale du personnel (en 2026) et CNAS - Possibilité de télétravail - Déplacements fréquents sur le territoire, et ponctuellement en région pour participer à des réunions, formations, ou animations notamment dans le cadre d'un travail en réseau - Disponibilité occasionnelle en soirée et en week-end À pourvoir à compter du 1 er septembre 2025 - Temps complet 39h00 dont 4 d'ARTT Merci d'adresser CV et motivations à : Monsieur le Président de Ploërmel communauté Place de la mairie - 56800 Ploërmel Ou par mail à candidature@ploermelcommunaute.bzh au plus tard le 04/07/25 ** Entretiens prévus jeudi 10 juillet après-midi **
Missions / conditions d'exercice 1 - Activités principales : - accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents ou substituts parentaux ; - aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants (accompagnement aux sanitaires, aide à l'habillage et au déshabillage) ; - préparation des activités pédagogiques pendant le temps scolaires (installation et rangement du matériel) - assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ; - aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ; - assure la surveillance lors des récréations avec l'enseignant - repérer et signaler les enfants en détresse - maintenir l'ordre et le calme en sollicitant l'enseignante si nécessaire - transmettre les informations ; - participer aux projets éducatifs. 2 - Activités spécifiques : - Participer aux événements de l'année scolaire Profils recherchés - Diplôme requis : CAP AEPE et PSC (formation premier secours citoyen) Savoirs : - Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives). - Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité. - Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs. - Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires. Savoir-faire : - Savoir accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens. - Aider à l'acquisition de l'autonomie. - Assurer la sécurité des enfants. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Mettre en œuvre des techniques de jeux et des activités. - Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants. Savoir-être : - Ecouter - Savoir gérer les conflits. - Savoir communiquer. - Disposer d'un sens de l'organisation. - Etre autonome, responsable, discret, patient. Informations complémentaires : Vous travaillez les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h45 - 11h45 Poste à pourvoir au plus tard le 01/09/2025 Date limite de candidature le 23/06/2025 Période de recrutement : 03/07/2025 Rémunération statutaire Pour candidater, joignez obligatoirement votre lettre de motivation et CV.
Votre agence Triangle Intérim de REDON recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de carrosseries et remorques, un Responsable d'Atelier Montage (h/f). Vos missions : - Management et gestion d'une équipe de 12 techniciens ; - Garant du respect des délais, des coûts et de la qualité des montages réalisés ; - Identification des approvisionnements nécessaires aux montages ; - Suivi du déroulement des montages et résolution des aléas ; - Réalisation des contrôles en cours de montage et contrôles finaux avant livraisons ; - Traitement des non-conformités, en lien avec le service qualité et le BE. Vous devez justifier d'une expérience sur un poste similaire ou dans le domaine de la chaudronnerie industrielle. Poste à pourvoir en CDI. Rémunération : selon profil et expérience.
O2 Ploërmel - Val d'Oust recrute un(e) Auxiliaire de vie : CDI - Temps partiel 24h MINIMUM sur le secteur de GUER Les valeurs humaines sont essentielles pour vous ? Vous êtes motivé(e) par l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe ! Profil recherché : Un diplôme de type ADVF/DEAS (ou équivalent), avec au moins 2 ans d'expérience confirmées Permis B, véhicule personnel Discrétion Sens du service Vous serez amené à travailler 2 week-end par mois Vos principales missions : Aider nos clients dans leurs tâches quotidiennes Accompagner la mobilité Assurer une aide à la toilette Aider aux courses et à la préparation des repas Stimuler nos clients à travers des activités diverses Ce que nous vous proposons : Un contrat CDI, ajusté à vos disponibilités Rémunération brute horaire de minimum 12,30€ de l'heure Des formations pour vous accompagner dans votre progression Une prise en charge des frais de déplacement (0,44€/km) Des avantages comme un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, ainsi que des outils et des méthodes pour vous soutenir dans vos missions
Pour la rentrée scolaire 2025/2026, nous recherchons des personnes motivées pour assurer la garde d'enfants de moins et de plus de trois ans dans le secteur de Ploërmel. Enfants de plus de 3 ans : Aucune qualification spécifique n'est requise, mais une expérience significative dans la garde d'enfants est obligatoire. Enfants de moins de 3 ans : Formation obligatoire en petite enfance (CAP AEPE - Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou équivalent) et expérience exigée dans la garde de jeunes enfants. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de nous contacter avec votre CV. Lieu de travail : Ploërmel et ses environs. Nous vous apportons notre méthode, nos savoirs faire, les outils, le tout dans un accompagnement personnalisé pour le bien être des enfants. Des questions sur le contrat? un contrat CDI/CDD adapté au nombre d'heures que vous souhaitez suivant vos disponibilités des missions au plus proche de votre domicile des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,97 à 12,98€ euros selon le profil une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.44 euros/kilomètre de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations un CSE vous proposant de nombreux avantages
Le service « stratégie et action foncière » au sein du pôle des stratégies territoriales et de l'ingénierie technique accompagne les élus dans l'élaboration des stratégies foncières et immobilières en lien avec les directions opérationnelles de la collectivité afin de créer les conditions de développement du territoire. Le service exerce particulièrement des missions d'aménagement des parcs d'activités, d'accompagnement des porteurs de projets économiques et de mise en œuvre des stratégies foncières et notamment économiques. Le responsable de la stratégie foncière, dans ce cadre, a pour objectif de mettre en place une prospective foncière, en lien avec les services du pôle et les directions concernées afin d'assurer la bonne mise en œuvre du projet de territoire, tout en veillant à l'exercice des missions dévolues au service foncier de la collectivité. Missions principales : Mener les procédures de transactions foncières et immobilières et de rédaction des actes de Ploërmel Communauté en : - garantissant la sécurisation des droits et intérêts de la communauté dans les négociations et les transactions immobilières, - relecture des compromis de vente, actes notariés - rédigeant des délibérations, - suivant des demandes d'avis du domaine, évaluations - coordonnant de la vente avec les acteurs (services internes, notaire, géomètre.) - suivant et constitution des servitudes - soutenant les achats et ventes sur le volet « économique » en cas de besoin Elaborer, en concertation avec les directions de l'EPCI, une stratégie foncière et immobilière en cohérence avec les projets du territoire, les moyens financiers Accompagner les services dans l'organisation du développement de leurs infrastructures au moyen terme : qualifier le besoin, temporalités, enjeux, choix d'aménagements, choix des outils (enfance, jeunesse, assainissement, sports, tourisme) en : - développant des stratégies foncières spécifiques en réponses aux politiques publiques d'aménagement (économie, habitat, environnement, agriculture, mobilités) - apportant une expertise juridique en matière foncière et immobilière auprès des autres directions dans leurs projets de développement et sur le choix des outils et des contrats (achat, location, bail emphytéotique ..) Suivi des conventions d'occupation foncière, en lien avec le service de l'administration générale Appui au service « développement territorial » sur les questions foncières Elaborer les diagnostics locaux, référentiels observatoires fonciers Mettre à jour les inventaires patrimoniaux Co-animer la commission « développement économique et innovation », en lien avec le service économique Vous avez : Une formation supérieure en urbanisme, aménagement, développement urbain, immobilier, ou juridique Une expérience significative dans la conduite de projets fonciers Des capacités à encadrer Une connaissance en planification urbaine (documents cadres) Une connaissance du marché immobilier et foncier et son évolution Une connaissance des acteurs du foncier (domaines, géomètres, EPF, services de la publicité foncière, cadastre, notaires, .) Une maitrise des procédures et outils du foncier (expropriation, droits de préemption, acquisition .) Une maitrise du cadre juridique de la domanialité, procédures de classement des biens et d'enquête publique Une maîtrise des techniques de négociation foncière Une aptitude à la conduite de projet Un intérêt pour le travail en équipe et une capacité à coordonner des projets en transversalité Une capacité d'organisation et une attention particulière portée au respect des délais et procédures administratives Une connaissance en cartographie (SIG, VMAP) Une connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales Une maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint) Le permis B Conditions d'emploi et de rémunération : - Temps complet : 39h00 dont 4h d'ARTT - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuel)
Ploërmel communauté : du canal de Nantes à Brest à la forêt de Brocéliande. Venez découvrir un art de vivre riche de son Histoire et de sa nature, harmonieusement orchestré par la volonté des individus à transmettre ses richesses. Véritable territoire de caractère où sites et monuments témoignent de l'héritage commun de ses 30 communes, voyagez entre tradition et modernité, entremêlées avec dynamisme. www.ploermelcommunaute.bzh
Le travail consiste à accueillir les personnes se présentant à la maison médicale de garde, recueillir leur mode de régulation, leur coordonnées et le motif de consultation afin de fluidifier et de prioriser la prise en charge des patients en lien avec le médecin de garde. Contrat du 19/07 au 03/08/25. Horaires : Samedi 13h30-18h00 / 20h00-23h00 et Dimanche 8h30-12h00 / 16h30-23h00
En relation directe avec les techniciens d'études, vous participez au développement des affaires fluides : écoles, salle de sport, logement. Il s'agira de concevoir et de réaliser des plans techniques pour les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) en utilisant des logiciels spécialisés tels que REVIT et de collaborer avec les ingénieurs et techniciens pour garantir la conformité des installations aux normes en vigueur tout en optimisant leur efficacité énergétique
- Missions : petites rénovations de bâtiment intérieures chez les particuliers (placo, électricité, peinture, ...) ; - Profil recherché : avec ou sans expériences professionnelles dans le bâtiment à partir du moment où la personne est un bon bricoleur passionné ; - Type de contrat : CDD avec adaptation du poste en temps partiel selon la situation en sain d'une entreprise adaptée ; - Le + : les missions sont diversifiées et changent régulièrement car ce sont des petits chantiers. Aussi, la rotation des postures et des gestes permet de préserver la santé du salarié ; - Contact : envoyer les profils par mail à christophe.hubert@ateliersdeloust.fr
Nous vous proposons : - Un métier passionnant et stimulant - La notoriété d'une marque leader depuis 32 ans - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine - Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge - Une solide formation initiale et l'accès à plus de 150 modules de formation continue personnalisée - Des outils marketing, commerciaux et digitaux concurrentiels - Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance, et structurés selon plusieurs possibilités - Des évolutions de responsabilités à la mesure de vos ambitions Vos futures missions : - Rechercher des biens à la vente, tout en développant la notoriété de l'agence et votre réseau de partenaires - Effectuer des rendez-vous d'estimation de la valeur du bien, collecter les pièces obligatoires pour la mise en vente, rédiger et faire signer des mandats de vente - Conseiller et accompagner les clients acquéreurs et vendeurs dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des clients jusqu'à la vente définitive) Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : - Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage - La satisfaction client et la quête du résultat vous animent - Vous êtes organisé(e) et autonome, mais savez travailler en équipe Alors vous êtes le candidat idéal ! Relevez le défi et envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Sous la responsabilité de M. le Maire et de la Direction Générale des Services, l'agent exerce en complément du policier municipal, les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de sécurité et de la salubrité publique. Il assurera une relation de proximité avec la population. Il sera chargé avec son collègue la police administrative et de la police des marchés : - Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité et de la sécurité publique : . Participer aux missions de prévention et prévenir des dangers aux abords des équipements, lieux et voies publics - Assurer des patrouilles de surveillance - Veiller à la tranquillité publique, prise de contact avec les acteurs économiques et les administrés - Rechercher et constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits de voisinage - Traiter les conflits de voisinage - Constater les contraventions aux dispositions des règlements sanitaires relatives à la propreté des voies et espaces publics - Assurer la prévention en matière de sécurité routière (relater tous problèmes de signalisation ou de dégradation routière à la hiérarchie) - Constater et verbaliser les cas d'arrêts ou de stationnements interdits, gênants ou abusifs - Veiller au respect des règles de la circulation et du stationnement (procès-verbaux et mise en fourrière) - Sécuriser les manifestations organisées sur la commune et lien avec la société de surveillance du week end - Renseignement des usagers - Surveiller la mise en place des chantiers en application des divers arrêtés. - Rédiger en l'absence de l'agent de police municipale les arretés de police : manifestations culturelles et sportives, débits de boisson, recensement militaire, déclarations chiens dangereux, péril, travaux, etc. - Assurer la police et la régie des marchés (deux par semaine) : placement, surveillance, encaissement et dépôt de la régie financière - Portage et distribution de courriers/affiches - Protocole : présence pouvant être sollicitée lors de cérémonies officielles ou animations locales - Remplacement de l'agent de police municipale pendant son absence et congés Savoir et Savoir-faire : - Bonnes connaissances de la réglementation et des pouvoirs de police - Réguler la circulation routière, faire respecter le code de la route et du stationnement - Relever des identités et infractions - Dresser et transmettre des procès verbaux - Sens de l'organisation - Excellentes qualités relationnelles - Maitriser des logiciels de bureautique - Savoir renseigner, et où chercher les infrmations, diriger vers les autres services - Vigilance particulière sur la sécurité et équipements de protection individuelle - Travail en équipe Savoir-être : - Rigueur, - Confidentialité, qualités relationnelles et d'écoute - Adaptabilité - Sens du service public, - Réactivité - Polyvalence - Autonomie Travail du mardi après-midi au samedi matin. Salaire : A partir de 1801,80 € brut Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : 2 mois Nombre d'heures : 31.5 par semaine
Nous recherchons un.e Chargé(e) d'affaires Transports (H/F) pour la région Bretagne. Vous êtes la personne en charge du développement de nos activités liées au transport, au levage et à la manutention de la région. Vous recherchez un poste à forte dimension technique et vous permettant d'approcher des secteurs variés ? Vous êtes peut-être notre challenger ! Sous la responsabilité du Directeur Commercial Nord, vous travaillez pour notre agence de Bréhan (56). Vos missions Sur le terrain Vous sillonnez la région à la rencontre de nouveaux prospects et entretenez une relation de proximité avec nos clients. * Prospection : physique, call à froid, e-mailing. * Mettre en œuvre un planning de prospection efficace * Identifier les prospects * Détecter de nouvelles opportunités * Présentations et réunions commerciales chez le client. * Réalisation de visites de chantiers. * Fidélisation du portefeuille clients. * Participation aux actions de communication du Groupe et aux manifestations de promotion (salons professionnels, événements liés au secteur du transport). En agence * Développement du plan d'action commercial de la région. * Suivi après-vente des dossiers dans une démarche d'amélioration continue. * Perfectionnement continu sur les techniques de transport, de levage et de manutention proposées au sein du Groupe. * Veille sur les projets régionaux et nationaux pouvant nécessiter nos services. * Suivi et reporting des indicateurs de performance commerciale. * Contribution aux réunions commerciales internes. Profil recherché : Vous êtes issu(e) du domaine du transport exceptionnel, que vous maîtrisez. Votre esprit de compétiteur et votre âme de chasseur vous conduisent facilement jusqu'à vos objectifs. Pour postuler, répondre directement sur cette offre ou sur notre site transports-courcelle.fr Comment se déroule le recrutement ? * Examen des candidatures, des prérequis * Entretien téléphonique sous 1 semaine * Entretien physique sous 10 jours * Décision finale et/ou proposition de contrat sous 12 jours Nous étudions toutes les candidatures et adaptons la rémunération selon le profil et l'expérience du titulaire. Osez l'exceptionnel ! Rejoignez-nous.
Offre d'emploi : vendeur en charcutier (h/f) à Ploërmel Nous recherchons un professionnel passionné et motivé pour un contrat de 3 mois. Vos missions incluront la mise en place de l'étal, l'utilisation d'une trancheuse, l'emballage et la mise en conditionnement des produits, ainsi que la vente et le conseil à la clientèle. Vous participerez également au remballe et au nettoyage de la zone de travail. Ce poste est à temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine. Nous offrons un environnement de travail stimulant où votre expertise sera valorisée. Nous recherchons un candidat pour le poste de Charcutier (h/f). Le profil idéal doit posséder les compétences suivantes : Le candidat doit démontrer une expertise approfondie dans la préparation et la transformation des viandes. Il est essentiel d'avoir une maîtrise des techniques de découpe et un sens aiguisé du respect des normes d'hygiène et de sécurité. Une capacité à créer des produits de charcuterie de haute qualité est requise, ainsi qu'une expérience dans la gestion des stocks et des commandes. Le souci du détail et l'engagement envers l'excellence sont primordiaux pour réussir à ce poste. Le candidat doit également faire preuve de créativité et être capable de proposer de nouvelles recettes et produits innovants, tout en conservant une approche traditionnelle. Enfin, une expérience avérée dans un environnement similaire est essentielle pour ce rôle, ainsi qu'une capacité à travailler efficacement en équipe.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Vous aurez en charge la réussite de l'ensemble des opérations commerciales et de gestion et vous devrez gérer et développer un centre de profits. Vos missions ? DÉVELOPPEMENT DE LA PART DE MARCHÉ Déployer les projets de développement de lactivité issus de la nation/région, sous contrôle de votre chef de site (politique commerciale et tarifaire) Définir avec votre chef de site et mettre en œuvre les actions damélioration du mix produits sur le point de vente Développer et entretenir la relation clients et prospects (accueil, accompagnement, orientation, ...) GESTION DU CENTRE DE PROFIT Suivre et contrôler : la préfac au quotidien - les livraisons - les réservés et les pénalisants - les coûts engagés Veiller à maintenir le point de vente en bon état et accueillant pour chacun de nos clients Administration du personnel : gestion du planning de vos collaborateurs (absences), tenue du tableau daffichage MANAGEMENT DE LÉQUIPE Définir un planning hebdomadaire et sy tenir Tenir un flash meeting quotidien / hebdomadaire avec vos collaborateurs Accompagner et manager vos collaborateurs pour les rendre plus performants Vous souhaitez vous épanouir au sein dune équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité dun grand groupe ? Alors, ce poste est pour vous ! Ce poste est-il fait pour vous ? Vous voulez savoir si vous êtes outillé pour assurer le job ? Vous êtes pluridisciplinaire et autonome : commerçant, manager et gestionnaire à la fois, vous exploitez parfaitement ce trio gagnant pour assurer la croissance de votre service, garantir la satisfaction client et piloter vos équipes efficacement. Vous êtes le sourire de votre point de vente : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser limage de lenseigne. Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients. La connaissance de nos produits est un véritable atout.
L'agence Adecco Onsite recrute un Soudeur (H/F) en CDI pour son client OTS, spécialisé dans le domaine de l'industrie et basé à MALESTROIT (56140). OTS est une entreprise dynamique et innovante, reconnue pour son expertise dans le domaine de l'industrie. Elle offre un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. En tant que SOUDEUR (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Réaliser des opérations de soudure sur différents types de matériaux - Interpréter les plans et les spécifications techniques - Contrôler la qualité des soudures réalisées - Effectuer l'entretien et la maintenance des équipements de soudure Compétences comportementales : - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités Compétences techniques : - Connaissance des techniques de soudure - Maîtrise des outils et équipements de soudure - Respect des normes de sécurité Avantages : - Prime d'équipe - 9,10€ - Prime panier - 3,50€ - Pause payée - 30 min / J Le poste est à pourvoir à partir du mois de juin en contrat 40H/semaine. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique avec visite du site de l'entreprise. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'hésitez plus, postulez ou appelez l'agence d'ADECCO ONSITE de Malestroit et demandez Julie ! Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, Acteur incontournable de la sous-traitance industrielle et basé à MALESTROIT (56140), un Opérateur robot de soudure (h/f). Avec un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel, notre client offre un cadre idéal pour épanouir vos compétences. En tant qu'opérateur robot de soudure (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la préparation des pièces à souder, la programmation et le réglage des robots de soudure, la surveillance du bon déroulement des opérations, et la réalisation des contrôles qualité. Condition et avantage : Horaire en 2*8 5h00 à 13h00 ou de 13h00 à 21h00 Prime d'équipe : 9.10€ / jour Prime panier 3.50€ Travail en binôme pour démarrer. 40h / semaine -CSE Adecco -CLUB Adecco (Bons plans et avantage) -Mutuelle Entreprise Poste à pourvoir en juin. Le métier en vidéo : Groupe OTS recrute - Operateur ROBOT DE SOUDURE #robotdesoudure #malestroit #soudure #opérateur #vannes #ploermel #questembert #métallurgie #morbihan Nous sommes à la recherche de profils désirant se former sur un métier en plein essor et qui souhaitent s'investir sur du long terme dans une entreprise dynamique. Une première expérience en soudure n'est pas indispensable mais des prérequis sont tout de même nécessaire. Vous aimez le domaine de la métallurgie ? Vous souhaitez vous reconvertir dans l'industrie ? Vous êtes autonome, polyvalent et appréciez l'utilisation d'outillage manuel? Nous sommes ouverts à tout profil ! Alors Pourquoi pas vous ?? N'attendez pas, postulez vite en ligne, ou bien en contactant l'agence Adecco Onsite de Malestroit et vous demandez Julie !
ADECCO Ploërmel recrute en CDI INTERIMAIRE pour ses clients des Agents de Production (H/F). Adecco vous propose une formule gagnante, un CDI INTERIMAIRE ! Qu'est-ce que le CDI Intérimaire, me direz-vous ? C'est un accompagnement renforcé pour enchainer les missions et gagner en expérience professionnelle. Passez en mode CDI pour avoir l'opportunité de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices. Les modalités du CDI Intérimaire : - Accepter les horaires décalés : journée, 2x8 et nuit - Etre mobile autour de Ploërmel - Etre motivé. Dans le cadre de votre contrat, vous serez amené à effectuer : Conditionnement - Manutention - Contrôles. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, vous travaillez dans le respect des procédures d'hygiène de qualité et de sécurité. Maintenant c'est à vous de gagner l'opportunité de booster votre carrière en nous faisant parvenir votre candidature en cliquant sur "POSTULER".
L'UDAF du Morbihan est une association Loi 1901 oeuvrant dans le domaine de l'action sociale. Elle gère plusieurs services : mandataires judiciaires à la protection des majeurs, médiation familiale, logements groupés accompagnés, accompagnement éducatif et budgétaire. Elle emploie 150 salariés. Vos missions : URGENT -- Intégré(e) à notre équipe de Ploërmel, vous exercerez des mesures judiciaires de protection dans le respect des dispositions règlementaires et des procédures internes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec vos collègues délégués mandataires et les équipes en charge du secrétariat, de la comptabilité, du conseil juridique et financier. Vous serez chargé(e) : - d'assurer ou d'exécuter le suivi des démarches administratives de la personne protégée, - d'évaluer et d'actualiser sa situation budgétaire et patrimoniale, - de mettre en place les mesures nécessaires en lien avec la personne protégée, et/ou la famille et les partenaires. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une Licence 3 préparant aux métiers tertiaires, sociaux ou juridiques, ou mieux encore d'un diplôme de travailleur social ( DE ASS, CESF ou ES ) ou du CNC MJPM. Vous savez instaurer une relation d'aide et de confiance avec la personne protégée et sa famille. Vous faites preuve de fortes valeurs de bientraitance et de probité. Vous aimez le travail en équipe, et êtes très à l'aise avec les outils informatiques ( Pack Office ). Vous êtes débutant ? Si vous répondez à la condition de diplôme, êtes rigoureux, curieux et de bonne volonté, votre candidature est la bienvenue ! Notre proposition : Le contrat proposé est un CDD jusqu'au 31 octobre 2025, à temps partiel 80 % susceptible de prolongations - D'autres propositions de contrat pourraient vous être ensuite faites : nous proposons régulièrement des contrats longs ou pérennes sur nos antennes basées à Vannes, Lorient, Auray, Ploërmel et Pontivy - Durée hebdomadaire de 31,2 sur 4 jours avec jours de 18,5 j de RTT par an - Possibilité de choisir le jour non travaillé - Complémentaire santé à 12 € / mois, titres-restaurant - Rémunération selon CCN 1966 (reprise d'ancienneté selon conditions) Le salaire mensuel pour un débutant est de 2100 € brut.
L'UDAF du Morbihan est une association Loi 1901 oeuvrant dans le domaine de l'action sociale. Elle gère plusieurs services : mandataires judiciaires à la protection des majeurs, médiation familiale, logements groupés accompagnés, accompagnement éducatif et budgétaire. Elle emploie 150 salariés.
Vous souhaitez apprendre un métier de passion et évoluer dans un domaine porteur qui recrute ? REJOIGNEZ-NOUS ! Le CFA Agromousquetaires c'est 30 ans d'expérience dans l'apprentissage au sein du groupe Agromousquetaires. L'école est basée à Vitré et accueille chaque année plus de 90 apprentis. Le CFA est une structure à taille humaine dans laquelle vous saurez trouver votre place et évoluer dans un environnement chaleureux et formateur. Le plus de l'école ? Des équipements performants entièrement fournis par l'école et sans frais pour des conditions optimales de formation. Un plateau technique complet, des matières premières en quantité, du matériel de pédagogie innovant et une équipe de formateurs expérimentés et à l'écoute vous permettrons de réaliser vos objectifs et de vous former à votre futur métier. NOTRE PROPOSITION : DEVENEZ BOUCHER, CHARCUTIER, TRAITEUR Vous préparerez le Baccalauréat Professionnel Boucher Charcutier Traiteur en alternance au sein d'une entreprise de grande distribution alimentaire. 60% du temps de la formation s'effectue en entreprise. Grâce aux enseignements en CFA et en entreprise vous apprendrez à : Veiller à la qualité des matières premières et des conditions de conservation. Maitriser l'ensemble des techniques de transformation des viandes tout en mettant en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Commercialiser les produits, conseiller et fidéliser les clients. Plusieurs parcours de formation s'offrent à vous en fonction de votre profil : - Une formation en 3 ans si vous arrivez de 3e. - Une formation en 2 ans si vous avez déjà validé une CAP ou BEP ou que vous arrivez de classe de 1er générale ou professionnelle. Vous avez la possibilité d'être dispensé de certaines matières générales si vous êtes déjà titulaire d'un BAC générale, technologique ou professionnel. NOUS VOUS PROPOSONS DES PLACES AU SEIN DES MAGASINS INTERMARCHE EN BRETAGNE ET DANS LES RÉGIONS VOISINES, PROCHE DE CHEZ VOUS SANS RECHERCHES DE VOTRE PART ! ET VOUS ? - Vous avez entre 16 et 29 ans ? - Vous êtes une personne dynamique ? - Vous aimez le contact et avez un bon relationnel ? - Vous avez envie d'évoluer dans le secteur des métiers de la viande ? - Vous souhaitez obtenir un emploi stable et pérenne ? On vous veut dans notre équipe ! MODALITES - Contrat d'apprentissage. - Accompagnement dans la recherche d'un employeur et proposition de votre candidature à nos entreprises partenaires. - Accompagnement dans votre démarche de mobilité (recherches de logement.) - Permis B souhaité Type d'emploi : Temps plein, Apprentissage Type d'emploi : Temps plein, Alternance Rémunération : 486,00€ à 1 802,00€ par mois Horaires : - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Le CFA Agromousquetaires est basée à Vitré et accueille chaque année plus de 90 apprentis. Le CFA est une structure à taille humaine dans laquelle vous saurez trouver votre place et évoluer dans un environnement chaleureux et formateur. Le plus de l'école ? Des équipements performants entièrement fournis, un plateau technique complet, des matières premières en quantité, du matériel de pédagogie innovant et une équipe de formateurs expérimentés à votre écoute. Rejoignez-nous!
Au sein d'une structure de 10 personnes, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : - Réalisation de diagnostics amiante, plomb, DPE, électricité, gaz, audits énergétiques... états parasitaires, mesurage auprès de particuliers et/ ou professionnels - Réalisation de l'ensemble des diagnostics en lien avec une vente ou une location d'un bien Mise à disposition d'un véhicule d'entreprise (véhicule de société puis véhicule de fonction), téléphone, ordinateur, et tout le matériel nécessaire, panier repas 12€ par jour le midi)... 100% prise en charge mutuelle La partie commerciale et les prises de rendez-vous seront gérés par le secrétariat. Salaire selon expérience + prime + intéressement au bénéfices de l'entreprise. Vous êtes en cours de validation ou avez validé au préalable vos certifications amiante, plomb, DPE, électricité, gaz, état parasitaire, ... pour pouvoir intégrer ce poste. Vous intervenez sur le secteur 56 et limitrophe 35 et 44. *** Poste à pourvoir dès que possible ***
Manpower PLOERMEL recherche pour son client un Plieur (H/F). Vous aurez pour missions : -Identifier, préparer et installer les outils de pliage manuel en fonction de l'Ordre de Fabrication. -Réaliser le pliage manuel à l'aide de la machine à Commande Numérique, d'après un plan de fabrication. -Contrôler ses pièces à l'aide d'un outil de mesure et apporter une correction sur le programme si nécessaire. Poste en horaires 2*8 : 5h-13h / 13h-21h Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises.
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective. - Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau. - Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer. - Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation. Vos horaires : 2X8 ou de nuit Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Description du profil recherché : - Vous jouez un rôle clé pour assurer la fiabilité et la continuité des lignes de production ! - Une solide maîtrise des machines, des systèmes de production, et des technologies de process est indispensable ! - Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de résolution des problèmes techniques. - Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptation : vous travaillez sur des équipements variés. - Vous faites preuve d'esprit d'équipe : vous travaillez en lien avec les opérateurs, les chefs d'équipe et le responsable de production. Une bonne communication est donc essentielle pour garantir une intervention fluide et efficace ! - Vous êtes de nature curieuse et vous aimez en apprendre davantage : les outils/machines évoluent constamment. Formation et expérience requises : - BAC+2 ou équivalence en électrotechnique - Première expérience significative Elodie est présente à l'agence, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise ! Rejoignez notre équipe et participez à notre aventure industrielle !
Offre d'emploi : Manœuvre / Peintre (Mission Intérim - Juin) Nous recherchons pour l'un de nos clients un Manœuvre / Peintre en mission d'intérim pour le mois de juin. Missions principales : Préparation des surfaces (ponçage, nettoyage) Application de peintures et revêtements Aide à la réalisation de travaux de finition Manœuvre polyvalent sur chantier Profil recherché : Expérience souhaitée en peinture bâtiment ou travaux similaires Dynamique, rigoureux et autonome Capacité à travailler en équipe et respecter les consignes de sécurité Conditions : Mission intérim d'un mois, début juin Salaire selon profil et expériences Possibilité de prolongation ou de missions complémentaires
Le Groupe Interaction, avec plus de 60 agences sur tout le Grand Ouest, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Notre cabinet recherche pour l'un de ses clients. Un (e) agent de couvoir. Vos missions: - Vous respectez des consignes de sécurité, d'hygiène. - Vous avez du port de charge. - Vous êtes minutieux et attentionné à la manipulation des oeufs. Votre profil: - Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez la polyvalence. - Du lundi au samedi midi avec un jour de repos en semaine.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective. - Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau. - Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer. - Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation. Une connaissance de la GMAO est souhaitable. Vos horaires : Du dimanche au vendredi, Horaires en 2*7 (4H30-12H / 12H-19H30) Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Vous jouez un rôle clé pour assurer la fiabilité et la continuité des lignes de production ! Une solide maîtrise des machines, des systèmes de production, et des technologies de process est indispensable ! Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de résolution des problèmes techniques. Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptation : vous travaillez sur des équipements variés. Vous faites preuve d'esprit d'équipe : vous travaillez en lien avec les opérateurs, les chefs d'équipe et le responsable de production. Une bonne communication est donc essentielle pour garantir une intervention fluide et efficace ! Vous êtes de nature curieux(se) et vous aimez en apprendre d'avantage : les outils/machines évoluent constamment. Vous possédez un BAC ou un BAC+2 en maintenance industrielle et vous justifiez d'une première expérience significative. Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !
Actual recherche un Conducteur super poids lourds spl (h/f) à PLOERMEL. En tant que conducteur, vous aurez pour missions : - - Conduire un camion ampliroll et assurez l'enlèvement de bennes et caissons auprès d'entreprises. - - Mise en place de filets sur la benne. - - Assurer la collecte lors de la tournée tout en respectant les consignes de sécurité et le plan de collecte. - - Assurer le contrôle du camion. Ne manquez pas cette opportunité passionnante de contribuer à une équipe dynamique et d'acquérir une expérience enrichissante dans le domaine du transport routier. Nous sommes à la recherche d'un(e) Conducteur(trice) Super Poids Lourds SPL possédant les compétences suivantes : - Permis de conduire de catégorie C et E en cours de validité. - Expérience professionnelle significative dans la conduite de poids lourds SPL. - Bonne connaissance des règles de sécurité routière. - Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités. - Capacité à gérer son temps et organiser ses tournées. - Bon relationnel avec les équipes internes et les clients. Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler!
La ville de Ploërmel recrute un(e) : Responsable régie voirie et logistique évènementielle (H/F) Sous la responsabilité du responsable de la gestion du domaine public des services techniques municipaux, le responsable régie voirie et logistique évènementielle : Assure un niveau de service garantissant la sécurité des agents et des usagers ; Participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques des régies voirie afin de permettre l'entretien préventif du patrimoine de voirie, l'exploitation du réseau en toutes circonstances et la prise en compte de la diversité des usages et la sécurité des usagers ; Programme les opérations de voirie et assure un encadrement de proximité et coordonne au quotidien (gestion de plannings, planification des tâches.) les équipes voirie, cimetière, logistique évènementielle et éclairage public ; Contrôle l'exécution des travaux effectués par les entreprises ou en régie. Vos missions principales : Gestion du domaine public Organisation, coordination et vérification des travaux réalisés par les agents ou par les entreprises Organisation, coordination et vérification des événements et manifestations publiques Participation à la programmation des investissements, à la prévision budgétaire, gestion administrative et budgétaire Rédaction de documents pour la passation des consultations, des marchés de fournitures ou de petits travaux Animation et pilotage des équipes Votre profil : Expert en travaux public et voirie, vous : - Avez de très bonnes connaissances dans les méthodes de diagnostic, d'évaluation et de planification - Maitrisez les règles de sécurité sur les chantiers et la typologie des risques - Avez une bonne connaissance du droit du travail et du Code Général de la Fonction Publique - Maitrisez le règlement de voirie ainsi que les règles de la maîtrise d'ouvrage publique - Maîtrisez les techniques de management opérationnel et participatif - Etes à l'aise avec le pack office, le code de la commande publique ainsi que les règles budgétaires et comptables d'une collectivité - Êtes autonome, réactif et organisé - Avez une curiosité intellectuelle, un sens critique et l'esprit d'équipe - Faites preuve de diplomatie et d'aisance relationnelle - Avez le sens du service public et une aptitude à l'écoute - Avez le permis B et l'habilitation AIPR concepteur Conditions d'emploi et de rémunération : - Temps complet avec RTT (19 jours de RTT en 2025 sur une année complète) - Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuel et CIA annuel) - Participation employeur prévoyance (adhésion possible dès votre arrivée à notre contrat collectif) et/ou santé et/ou titres restaurants (après 6 mois) - Forfait mobilité durable - Amicale du personnel (en 2026) et CNAS Horaires : 8h à 12h et 13h30 à 17h30 du lundi au jeudi 8h à 12h et 13h30 à 16h30 le vendredi Possibilité de travail de nuit et week-end Travail intérieur et extérieur Astreintes obligatoires (fréquence : une semaine tous les deux mois, environ) Poste non ouvert au télétravail CDD d'1 an Poste à pourvoir Dès que possible (préavis accepté) Grades ouverts : Adjoint technique à technicien principal de 2ème classe Temps complet 39h00 (dont 4 heures d'ARTT) Astreinte de décision : 1 semaine sur 8 environ (délai d'intervention : 20 minutes) Merci d'adresser au plus tard le 22/06/2025 : CV et lettre de motivation à : Monsieur le Maire - Service des ressources humaines - place de la mairie 56800 Ploërmel OU par mail à candidatures@ploermel.bzh ** entretiens prévus le jeudi 10 juillet après-midi **
Prête à relever les défis de demain pour devenir l'écrin de son riche patrimoine, la ville de Ploërmel mêle harmonieusement tradition et modernisme avec audace. Ville solidaire, Ploërmel fédère son territoire d'un regard ambitieux autour : - d'une proximité de services qualitatifs adaptés à la croissance d'un territoire stratégique de la Bretagne - d'un pluralisme interconnecté de la vie culturelle, associative et sportive - de lieux ressourçant : lac, voie verte, circuit des hortensias .
Dans le cadre d'un remplacement saisonnier, nous cherchons à renforcer l'équipe du service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD) composée d'auxiliaires de vie et d'aides à domicile sur le secteur de Sérent et ses alentours pour le mois d'août. Vos missions sont : - l'accompagnement des personnes âgées et/ou handicapées dans les actes de la vie quotidienne : préparation et service de repas, entretien du cadre de vie, gestion du linge, soutien humain, etc. - l'entretien du cadre de vie pour les personnes actives, - la garde d'enfants de plus de 3 ans. CONDITIONS DU CONTRAT : Le contrat proposé est à temps partiel (130h) et pour le mois d'août. Le salaire proposé sera calculé en fonction de la convention collective BAD, avec reprise de l'ancienneté, les candidats sans expérience mais avec une grande motivation sont acceptés. Permis B obligatoire, véhicule de service mis à disposition. L'amplitude horaire s'échelonne au maximum entre 7h30 et 19h30 (horaires journaliers selon planning individuel).
Votre mission : prendre soin d'un enfant âgés de mois de 3 ans au domicile de ses parents, s'assurer de sa sécurité et de son bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible les lundi et jeudis du 14h à 18h30 sur la zone de SERENT venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail à durée indéterminée des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 12.05 une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.44 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations un CSE vous proposant de nombreux avantages
Rattaché(e) au responsable de votre atelier, vous contribuez à transformer les matières premières en produits finis ou semi-finis. A ce titre : Vous serez en charge de : - réaliser les tâches prescrites en respectant la productivité, les rendements matières et les règles d'hygiène, sécurité, environnement. (activité de parage, conditionnement, levée des filets/aiguillettes, reprise de malfaçons etc ....) - autocontrôler votre activité - alerter en cas de dysfonctionnement. Tous nos salariés sont polyvalents et suivent les rotations des ateliers (rotations toutes les 30 minutes à 1h). Ce poste peut ouvrir la possibilité d'évoluer vers des postes de : manutentionnaire, conducteur de ligne, régleur, qualité... Profil : Motivé(e), vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Simplicité, Respect, Travail, Innovation, Responsabilité et Performance Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Primes afférentes au poste (froid, habillage...) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Compétences Organisation Réactivité Coopération Infos pratiques Située à 25 min de Vannes et à 50 minutes de Rennes et Lorient. Pour y accéder : Voiture : N166 en provenance de Vannes, N24 en provenance de Rennes et N165 en provenance de Lorient. Vous pourrez retrouver à proximité : un supermarché, des restaurants, des installations sportives (piscine, salle omnisports, stade, ), des espaces verts, trois écoles primaires, école maternelle à 5 km et collèges et lycée à 10 km.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de volailles (Poulets). CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
En collaboration avec les infirmiers, vous veillez au confort et au bien-être des patients. Vous aurez pour mission de garantir la qualité et la sécurité de la prise en soins des patients, leur confort, en assurant la délivrance de soins adaptés à travers une démarche bienveillante, dans le respect des valeurs de l'établissement et des recommandations des bonnes pratiques du métier. Selon vos compétences et vos souhaits, vous pourrez contribuer _ de jour ou de nuit_ aux activités de nos différentes unités comme celle de soins palliatifs, de soins de suite, de courts séjours, de médecine polyvalente. Vous serez bien sûr accompagné(e) lors de votre prise de poste (doublure). Poste à temps plein ou partiel, à pourvoir dès que possible en Contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelables. Rémunération attractive selon barème CCN51 et expérience. Excellent restaurant interne. Veuillez adresser votre candidature à candidature@ghsa.fr _ Pour tout renseignement, appelez-nous au 02 97 73 18 03.
La Clinique des Augustines, 150 lits et places, établissement de santé privé à but non lucratif, à taille humaine avec une identité forte et un rayonnement territorial remarquable, innove sans cesse en s appuyant sur plus de 250 professionnels investis. Donner, offrir une prise en charge globale du patient dans nos spécialités dans les meilleures conditions de soins et dans toutes les dimensions de la personne humaine : physique, psychologique, sociale, familiale et spirituelle.
*** Poste à pourvoir dès que possible en Contrat à Durée Indéterminée (à temps plein ou 80%) *** Etablissement de santé, privé, à but non lucratif (convention CCN51 FEHAP), la Clinique, située près de Vannes (Malestroit), bénéficie d'un rayonnement territorial remarquable. Une équipe de plus de 300 salariés, dont 28 médecins, assure un accueil privilégié pour les patients et un panel étendu d'offres de soins. Véritable pôle d'excellence en gériatrie, la clinique dispose également d'une Unité territoriale de Soins Palliatifs, d'une filière de traitement des plaies chroniques et Cicatrisation, d'une UCC, d'une filière de coordination médicale et d'une filière Rééducation et de réadaptation. Enfin, la clinique poursuit ses projets d'innovation et d'investissement en cohérence avec son cœur d'expertise (télémédecine, .). Le patient est au cœur de toutes les actions, et l'ensemble des équipes veille à une qualité de soins irréprochable (Hôpital de proximité certifié A par l'HAS), à l'écoute de toutes les dimensions de la personne : physiologique, sociale, psychologique et spirituelle. Description du poste et profil : Dans le cadre du développement de nos activités en hôpital de jour gériatrique, nous recrutons un IPA mention « pathologies chroniques ». Vous intégrerez une équipe dynamique pluridisciplinaire composée de médecins gériatres, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, diététiciennes, (neuro)psychologues, et soignants. Dans le respect des valeurs de l'établissement et des bonnes pratiques du métier, vous participerez au repérage précoce des facteurs de fragilité via le programme ICOPE. Vous participerez à la prise en charge globale des patients en réalisant des suivis individualisés ciblés sur les pathologies chroniques, la prévention et les polypathologies courantes en soins primaires. Vous coordonnerez la mise en œuvre d'actions d'éducation, de prévention, de dépistage, de promotion de la santé. Vous interviendrez également en soutien de l'HDJ SMR Gériatrique. Titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier et d'un Master IPA mention pathologies chroniques, une expérience en secteur gériatrique serait appréciée. Rémunération motivante selon votre profil et votre expérience (CCN 51) _ Excellent restaurant interne. Veuillez adresser votre candidature à candidature@ghsa.fr ; pour tout renseignement, appelez-nous au 02 97 73 18 03. Vos valeurs humanistes et le travail en équipe sont au cœur de votre projet ? Le Morbihan, la proximité avec ses côtes et son cadre de vie exceptionnel vous attirent ? Rejoignez-nous !
Manpower PLOERMEL recherche pour son client un Régleur commande numérique (CN) (H/F). Vous aurez pour missions : -Régler et programmer les machines à commande numérique selon les spécifications techniques. -Assurer la production de pièces conformes aux normes de qualité. -Effectuer des contrôles réguliers et des ajustements pour optimiser la performance des machines. -Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques. -Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour améliorer les processus de production. Horaires en 2*8. Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises. Rejoignez-nous sans attendre, en postulant à cette annonce, vous serez contacté(e) dans les plus brefs délais par un consultant Manpower
Manpower PLOERMEL recherche pour son client un Technicien de production (H/F). Vous assurerez le lancement des productions (réglage machines), et vous effectuerez les dépannages. Vous ferez la maintenance de 1er et 2nd niveau, et participerez à l'amélioration continue. Vos missions : Vous réalisez les changements de formats et les réglages de nos machines de conditionnement et de mise en gélules. Vous vous assurez du bon démarrage des productions. Vous effectuez les dépannages et autres réglages en cours de production. - Vous effectuez la maintenance de 1er et 2nd niveau du parc machine selon le planning de maintenance établi par le technicien maintenance. Vous effectuez les travaux liés aux demandes d'amélioration continue. Si besoin, vous préparez les matières premières et articles de conditionnement nécessaires aux productions, dans le respect du planning de production établi. Vous rangez en stock le reliquat de matière première et d'articles de conditionnement après les productions. Horaires de travail : 2*7 Salaire : à partir de 14 de l'heure Vous détenez une expérience significative en tant que technicien de production, pilote de ligne, technicien maintenance, ou tout autre poste similaire, de préférence dans le secteur agroalimentaire. Vous êtes à l'aise avec la conduite d'engins de manutention (Idéalement titulaire du CACES). Vous avez impérativement les compétences pour réaliser les réglages de machines automatiques telles que : Machine de comptage automatique, Bouchonneuse automatique, géluleuse, doseuse, encartonneuse automatique (étuyeuse), étiqueteuse automatique, jet d'encre etc. Vous avez impérativement les compétences pour réaliser de la maintenance de 1er et 2nd niveau. Vous aimez être polyvalent et êtes à l'aise avec l'ordinateur (logiciel de gestion de production). Cette offre correspond à vos compétences, alors n'hésitez pas et postulez en ligne !
- Le travail consiste à accueillir les personnes se présentant à la maison médicale de garde, recueillir leur mode de régulation, leur coordonnées et le motif de consultation afin de fluidifier et de prioriser la prise en charge des patients en lien avec le médecin de garde. - Horaires du lundi au vendredi de 19h30 à 23 h (total de 17h30 par semaine) - Accueillir, orienter, informer une personne
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous recherchons pour un de nos clients un (e) agent de production pour la fabrication. Vos missions: - Suivre les instructions données pour toutes les opérations de préparation de la chaine de soutirage jusqu'à l'entrée en saumure et/ou sortie saumure. - Réaliser les différents prélèvements et analyses simple, et enregistrez les résultats. - Assurer le nettoyage ainsi que la désinfection des appareils et de l'ensemble de l'atelier. - Assurer l'identification des fromages par la pose de plaques de caséine ainsi que les contrôles pH. - Alerter et reporter en cas d'anomalies process, produits, etc. - Veiller à la bonne utilisation du matériel et à son entretien. - Intervenir sur des dépannages courants. Votre profil: - Débutants accepté. - Horaires en 3*8 - week-end / Férié
Notre agence Adecco implantée chez notre client à Malestroit recrute un plieur (H/F). En tant que Plieur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : Vous serez en charge de la lecture des plans de fabrication, Du choix des outils appropriés, Du réglage des paramètres des machines de pliage, De la réalisation de pliages de tôles dans le respect des normes de qualité et de sécurité. Poste à pourvoir de suite. Horaire journée : 2*8 : 05h00 - 13h00 et 13h00 - 21h00 Avantage : prime équipe : 9.10€ / jour prime panier : 3.50€/jour Contrat 40H/ semaine Appelez nous pour connaître les nombreux avantages que propose cette opportunité et demandez Julie ! #malestroit #morbihan #manutention #OTS Profil : Nous recherchons un professionnel motivé, capable de travailler en équipe et ayant un bon sens de l'organisation. Une première expérience dans un poste similaire serait un plus. Le contrat débute le 26 mai 2025. Vous travaillerez en équipe à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, offrant des opportunités de développement professionnel passionnantes ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à notre aventure collective ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Vous aimez le domaine de la métallurgie ? Vous souhaitez vous reconvertir dans l'industrie ? Vous êtes autonome, polyvalent et appréciez le travail d'équipe ? Nous sommes ouverts à tout profil ! Alors Pourquoi pas vous ??
Manpower PLOËRMEL recrute pour son client, un acteur majeur de la fabrication de cordages de haute qualité, un Opérateur de production (H/F) à Ploërmel. Vous aurez pour mission : La séparation des boyaux en deux parties pour ne garder que la partie qui offre la meilleure résistance. Horaires : du lundi au jeudi de 8h à 12h15 et de 13h 16h30 le vendredi de 8h à 12h Poste assis Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises.
Résidence seniors La Girandière Ploërmel CDD remplacement été 2 mois 1 semaine à 2 nuits (mercredi-jeudi) et l'autre à 5 nuits (lun-mar-ven-sam-dim) de 21h à 7h00 MISSIONS Gestion hôtelière et para-hôtellerie Participer à l'entretien des parties communes de la résidence et la blanchisserie. Aide et accompagnement à domicile : Réaliser les travaux courants d'entretien. Aider aux actes de la vie courante. Participer au maintien à domicile. Etre vigilant quant à l'état physique et psychologique du résident. Encourager l'autonomie et maintenir le lien social. Faire remonter toute information relative à l'organisation de la prestation et/ou à sa réalisation au coordinateur et/ou à la direction. Appliquer le planning d'interventions dans le respect du cadre de vie du résident. Respecter la confidentialité des données du résident et de la société. S'adapter aux situations d'urgence et imprévus. Participer à la démarche qualité de l'établissement. Administratif Répondre aux appels téléphoniques et enregistrer les messages. Mettre en œuvre les procédures internes et les outils de traçabilité. Contribuer à l'image de la résidence et au confort hôtelier des résidents. Sécurité Répondre aux appels du dispositif d'urgence. Assurer une vigilance quant à la sécurité du bâtiment (points d'accès) en connaissant les règles de sécurité et procédures d'urgence pouvant être mises en place. Alerter ou remonter tout évènement nécessaire à la Direction.
La vie est trop courte pour faire le mauvais job ! Envie d'un nouveau départ ? Besoin de changement ? Samsic Emploi vous accompagne dans votre recherche d'emploi, en intérim, CDD, CDI, sur tout secteur d'activité. Le groupe breton SAMSIC compte environ 250 agences de travail temporaires réparties sur toute la France. Votre agence SAMSIC de PLOERMEL recherche pour l'un de ses clients, situé sur le secteur de SERENT un(e) CHAUFFEUR CARISTE H/F. Rejoignez un grand groupe, acteur sur le marché de l'agroalimentaire ! Notre client est prêt à vous former sur le poste qui vous convient. Au quotidien, vos principales taches sont suivantes : A l'aide de votre chariot élévateur, vous déchargez les camions Déplacer les camions sur le site de la société afin de laisser de la place pour les prochaines livraisons Vous chargez les contenants vidés préalablement, dans les camions Poste à pourvoir rapidement sur du long terme. Contrats à la semaine renouvelables. 35h par semaine. Horaires : 2*7 : 3h45-11h15//11h05 -aux alentours de 18h35 Vous êtes une personne rigoureuse et autonome. Vous possedez impérativement de votre permis SPL (44 tonnes), et de votre CACES 3. De plus, vous disposez d'une visite médicale du travail à jour. Poste à pourvoir au plus vite ou selon votre préavis. N'hésitez plus à postuler, Lidwine et Ludivine se feront un plaisir d'étudier votre candidature ! Contactez nous en agence au : 02 97 72 06 00.
Ploërmel Communauté souhaite construire un réseau des médiathèques sur le territoire intercommunal. La démarche, engagée depuis plusieurs mois, nécessite le recrutement d'un coordinateur réseau pour la mise en place du projet. Cette personne aura également pour fonction l'accueil et la médiation au sein de l'équipe de la médiathèque communautaire. 1- Agent d'accueil et d'animation - médiathèque communautaire : 0,5 ETP (sous l'autorité de la responsable de la médiathèque) : Vous assistez, avec un autre agent, la responsable de la médiathèque dans l'exercice de ses missions. Vous êtes en interaction avec les usagers en assurant, avec l'équipe de la médiathèque, l'accueil, l'animation, le suivi et la médiation culturelle. Vous participez à la stratégie d'acquisition, au catalogage et à la promotion des collections (médiation et animations). Vos missions principales : Accueil, renseignements et conseil auprès des publics Gestion de l'interface avec les usagers (inscriptions, prêt/retour, rangement.) Gestion des documents Accueil des groupes et suivi personnalisé Intervention auprès de la petite enfance, des scolaires et des structures de personnes âgées Animation des espaces publics au débat autour du savoir : ateliers le samedi Vos missions ponctuelles : Animation (lectures, ateliers.) lors de temps forts régionaux ou nationaux (Nuit de la lecture en janvier : Mois du Livre en Bretagne en février/mars et Partir en Livre en juin/juillet). Participation aux projets transversaux (avec le service culturel et autres services). 2- Coordination du réseau communautaire des médiathèques : 0,5 ETP (sous l'autorité de la responsable du service culture) : En charge du déploiement du réseau des médiathèques, vous gérez la coordination fonctionnelle et administrative et la mise en place et l'animation du réseau. Vous développez un lien privilégié avec le personnel et les bénévoles des bibliothèques/médiathèques du territoire et les élus référents sur la question de la lecture publique. Vous promouvez le réseau et ses médiathèques. Vos missions principales : Développement, gestion et animation du réseau des médiathèques Logistique du réseau Mise en place des outils, actions et ressources mutualisées Profil demandé : De Formation : BAC + 2 souhaité ou expérience significative Expérience avérée sur des missions similaires et/ou en coordination de projets Expérience en médiathèque Capacité à développer des projets pluridisciplinaires et en transversalité Bonnes connaissances en bibliothéconomie, des publics et usages en médiathèques Savoir-Être indispensables à l'accomplissement des missions du poste : CONCEPTUEL : - Capacité à fédérer - Esprit de synthèse - Être rigoureux - Sens de l'innovation / créativité - Esprit d'initiative - Être autonome RELATIONNEL - Aptitude à l'écoute et capacité à communiquer - Être diplomate - Faire preuve de discrétion - Aisance relationnelle - Avoir l'esprit d'équipe - Sens de la pédagogie CONTEXTUEL - Sens du service public - Faculté d'adaptation - Réactivité - Sens de l'organisation Emploi permanent à pourvoir par voie statutaire, à défaut contractuelle Dès le 15 juillet 2025 selon vos disponibilités Travail du mardi au samedi : - Mardi, Mercredi et Samedi : Accueil et animation - Jeudi, Vendredi et Samedi : Coordination du réseau des médiathèques. Déplacements fréquents Temps complet 35h00 annualisées Grades ouverts : . Adjoint administratif, adjoint administratif 2ème classe, rédacteur . Adjoint du patrimoine, adjoint du patrimoine 2ème classe, assistant de conservation Adresser CV et support de vos motivations à : Monsieur le Président de Ploërmel communauté - Place de la mairie - 56800 Ploërmel - Ou par mail à candidature@ploermelcommunaute.bzh au plus tard le 15/06/2025 ** entretiens prévus lundi 07/05
Le Campus La Mennais de PLOËRMEL recrute un(e) formateur(trice) en MATIERES PROFESSIONNELLES sur les blocs « Maintenance corrective, préventive, améliorative, intégration d'un bien et organisation de la maintenance », qui enseignera ces matières sur l'année scolaire complète d'apprentissage. Sous la responsabilité du chef d'établissement, avec l'appui de l'équipe pédagogique, vous assurez les missions suivantes : - Vous concevez les progressions pédagogiques de l'enseignement pour le diplôme concerné, - Vous concevez et animez des séances pédagogiques en présentiel et distanciel, - Vous concevez des outils pédagogiques adaptés, - Vous assurez l'évaluation et la validation des compétences visées par le diplôme concerné, - Vous assurez les tâches administratives liées à la pédagogie. - Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). - Vous maîtrisez les solutions informatiques de la maintenance industrielle (SolidWorks, Automation Studio, GMAO .) Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience significative. Votre sens des responsabilités, votre rigueur et vos excellentes qualités relationnelles seront particulièrement appréciés. Une expérience dans l'enseignement serait également un atout dans le cadre de votre mission. Informations sur le poste : - Localisation : PLOËRMEL (56) Débutant accepté. Bac +3, BAC +4 ou équivalents - BTS MAINTENANCE DES SYSTEMES option A-SYSTEMES DE PRODUCTION première année sur Les BLOCS PROFESSIONNELS (...)
Dans le cadre du développement de nos activités de rééducation, en lien notamment avec les hôpitaux de jour et l'HAD de rééducation, nous recrutons un kinésithérapeute afin de renforcer notre équipe. Vous intégrerez une équipe dynamique pluridisciplinaire composée de médecins rééducateurs, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, (neuro)psychologues, et aides-soignants. Vous bénéficierez d'un accès aux plateaux techniques modernes et bien équipés de l'établissement et à la balnéothérapie. Dans le respect des valeurs de l'établissement et des bonnes pratiques du métier, vous réalisez des soins de rééducation afin de maintenir ou de restaurer les capacités fonctionnelles des patients, et contribuez à l'amélioration continue de la prise en charge des soins (traçabilité des soins, transmissions, démarche qualité de l'établissement). Diplôme d'Etat de Kinésithérapeute exigé. Une expérience en secteur gériatrique serait appréciée. Poste à pourvoir dès que possible en Contrat à Durée Indéterminée, à temps plein. Rémunération motivante selon votre profil et votre expérience (CCN 51). Excellent restaurant interne. Dans le cadre de remplacements de nos kinésithérapeutes, nous proposons de missions en CDD à temps plein sur les périodes suivantes : - Semaines 21 - 22 (19 au 28 mai), - Semaines 26 - 27 - 28 - 29 - 30 (23 juin au 25 juillet) - Semaines 34 - 35 - 36 - 37 (18 août au 12 septembre)
Sur un plateau de radiologie conventionnel et ouvert à tous (patients hospitalisés et externes), vous réaliserez des actes relevant de l'imagerie médicale. Notre service imagerie offre des rendez-vous de radiologie conventionnelle avec échographie, mammographie (Centre agréé ADECAM) pour le dépistage et suivi du cancer du sein. Par ailleurs, une phase de travaux s'achève avec la construction d'un nouveau bâtiment pour l'ouverture du scanner à compter de juin 2025 possibilité de participer à la formation lors de l'ouverture du scanner, avec notre prestataire siemens). Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire, composée notamment de manipulateurs en radiologie et médecins radiologues salariés. Un service de télé-imagerie est également développé. Dynamique, vous souhaitez mettre à profit vos compétences techniques et relationnelles, en lien avec les différents types de prise en charge. Vous avez le sens de l'initiative et êtes force de proposition. Vous appréciez le travail au sein d'une équipe, bienveillante et polyvalente. Vous disposez d'un Diplôme d'Etat de manipulateur d'électroradiologie médicale. Une première expérience est souhaitée. Rémunération attractive selon expérience (CCN 51). *** Poste à temps plein à pourvoir dès que possible en Contrat à durée indéterminée ***
Synthèse de l'offre Employeur : Commune de Malestroit Type d'emploi : Titulaire sur emploi fonctionnel Temps de travail : Complet, 1607 h annuelles Nombre de postes : 1 Poste à pourvoir le : au plus tôt Date limite de candidature : 21/06/2025 Service d'affectation : administratif Placé sous l'autorité directe de M. Le Maire de la commune, vous aurez pour mission de conseiller et décliner les orientations politiques des élus et les mettre en œuvre en planifiant, coordonnant et contrôlant l'ensemble des moyens dont dispose la collectivité. Missions : 1)Assister et conseiller les élus : - Assister l'équipe municipale pour les orientations tant politiques qu'en fonction des projets en cours - Mettre en œuvre les décisions et assurer le pilotage des différents projets; - Assurer les relations avec les partenaires privés et publics de la Ville - Conseiller les élus et les alerter sur les risques (techniques, juridiques, environnementaux et sociaux), - Participer aux réunions de l'exécutif et de l'assemblée délibérante, et en piloter la préparation et le suivi ; - Assurer la veille juridique 2) Manager et piloter les services : - Manager les responsables de services, - Coordonner et manager l'équipe de direction afin d'assurer l'organisation et le bon fonctionnement des services - Animer et organiser les réunions de services, - Mener et organiser les entretiens d'évaluation, - Assurer le fonctionnement et l'organisation des services - Repérer et réguler les conflits. 4) Assurer le suivi budgétaire et comptable de la collectivité : - Préparer, élaborer et suivre le budget principal et les budgets annexes, - Mettre en œuvre la planification pluriannuelle des investissements et du budget, - Optimiser les ressources fiscales et financière de la collectivité, - Gérer et analyser les garanties d'emprunts, - Gérer la dette et la trésorerie, - Contrôler l'application de la réglementation budgétaire et comptable ; - Passation des marchés publics 5) Piloter et gérer les différents projets communaux : - Préparer les dossiers d'appels à projets et les dossiers de financement, - Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la politique patrimoniale de la Ville - Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la politique d'aménagement et de devéloppement de la ville (aménagement urbain, protection du patrimoine, développement économique) - Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la politique culturelle - Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire - Rechercher les financements. 6) Assurer la coordination des services de l'école (gestion administrative d'un syndicat autonome) : - Conseiller les élus du comité syndical sur les projets - Préparation et suivi du budget - Participation aux réunions (bureau, comité syndical, réunions de travail .) Profil demandé : - Expérience similaire significative - Expérience en matière d'encadrement et de gestion d'équipe, - Connaissance du cadre réglementaire des collectivités locales. - Connaissance des enjeux de la gestion RH - Connaissance des procédures relatives aux budgets et comptes des collectivités locales. - Maitrise du statut de la fonction publique - Connaissance des procédures de marchés publics. - Capacité d'organisation et de gestion des priorités - Aptitude à la gestion des projets opérationnels - Aisance relationnelle, autonomie, discrétion, dynamisme, esprit d'analyse, rigueur. - Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et leurs partenaires.
Le Campus La Mennais à PLOËRMEL recrute un(e) professeur(e)/formateur(trice) en Economie - Gestion, qui enseignera ces matières sur l'année scolaire complète. Sous la responsabilité du Responsable de niveau et/ou du chef d'établissement et grâce à l'accompagnement d'une équipe pédagogique, vous travaillez selon le référentiel qualité. Vous assurez les missions suivantes : - Vous concevez les progressions pédagogiques de l'enseignement pour le diplôme concerné, - Vous concevez et animez des séances pédagogiques en présentiel et distanciel, - Vous concevez des outils pédagogiques adaptés, - Vous assurez l'évaluation et la validation des compétences visées par le diplôme concerné, - Vous assurez les tâches administratives liées à la pédagogie. - Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'économie et de la gestion, vous justifiez d'une expérience significative. Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel requis seront appréciés, ainsi qu'une expérience dans l'enseignement, dans le cadre de votre mission serait un plus. Informations sur le poste : Localisation : PLOËRMEL (56) Débutant accepté. Bac +3, BAC +4 ou équivalents Poste d'enseignement à temps complet, 2 100 € brut mensuel. - Première / terminale en PRATIQUE PROFESSIONNELLE COMMERCE - VENTE - BTS MCO première et deuxième années BLOCS PROFESSIONNELS COMMERCE - VENTE - GESTION
UFA Lycée LA MENNAIS - 56800 PLOERMEL Partenaire AREP 56
Quelles perspectives uniques vous offre le rôle de GRAISSEUR (F/H) ? Au sein de notre entreprise partenaire, vous interviendrez sur les tâches suivantes : - Assurer le graissage régulier et efficace des pièces mécaniques des diverses installations - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir le bon fonctionnement des équipements du lundi au samedi Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12 euros/heure selon diplôme et expérience Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
*** Venez rencontrer directement le recruteur mardi 10 juin lors du rallye des métiers du soin et de l'accompagnement *** => copier/coller le lien pour plus de détail : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/430661?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate MISSIONS PRINCIPALES L'infirmier dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours des soins en lien avec leur projet de vie, et intervient dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, de manière autonome et en collaboration. ACTIVITES PERMANENTES - Accueil des patients et de leur entourage et accueil téléphonique du service. - Surveillance de l'état de santé du patient selon son domaine de compétence. - Assurer des soins quotidiens de qualité aux personnes dans son domaine de compétence et dans le respect des règles d'hygiène et d'asepsie. - Assister le médecin dans la visite auprès des patients afin de transmettre et recevoir les informations nécessaires à une prise en charge de qualité. - Participation aux staffs pluridisciplinaires. - Favoriser un climat de travail serein par un comportement adapté aux situations au sein du service et dans la qualité des relations avec les autres services. COMPETENCES ET APTITUDES SOUHAITEES - Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétences. - Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins. - Connaître les pathologies et les prises en charge en médecine de façon générale et oncologie. - Posséder des valeurs professionnelles basées sur le respect, la bientraitance et l'empathie. - Avoir le sens des responsabilités, esprit d'équipe et d'initiative, capacité d'anticipation et de priorisation. CONDITIONS Vous devez être titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier, une première expérience en service de Médecine serait appréciée. Le recrutement est proposé par voie contractuelle pour une durée d'1 an. Poste de nuit, à temps plein. Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière, avec reprise d'ancienneté possible en fonction de l'expérience acquise sur le poste d'infirmier. Le poste correspond à vos perspectives professionnelles ? Vous vous reconnaissez dans les missions et les qualités attendues ? Alors rejoignez nos équipes ! Merci de nous adresser votre candidature (CV + lettre de motivation).
Nous recrutons un Pâtissier / Pâtissière expérimenté(e), maitrisant la confection des produits de pâtisserie et de chocolaterie selon les règles d'hygiène et sécurité alimentaire. Vous travaillerez en binôme avec un pâtissier en place. Vous aurez en charge la production et la gestion et suivi des stocks. Horaires 4h-11h avec un dimanche sur 2 + fermeture hebdomadaire de la boulangerie le lundi.
Boulangerie patisserie artisanale Gaetan Daniel Sérent 56460
L'agence Actual est actuellement à la recherche d'un Conducteur de pelle mécanique (h/f) pour un poste basé à PLOERMEL 56800 FR. Rattaché(e) à un chef d'équipe, vous effectuerez des travaux en conformité avec les plans, les cotes et les normes de sécurité. Vous serez responsable d'assurer la maintenance de premier niveau des engins que vous conduirez (graissage, contrôle des niveaux, etc...) et de conduire divers types de machines. N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe motivée et dynamique chez Actual ! Pour le poste de Conducteur pelle mécanique (h/f), nous recherchons un candidat possédant le CACES R482 B1
Vos missions : Assurez-vous que les machines sont en parfait état de fonctionnement. Vous serez responsable de la lecture des plans, du choix des matériaux adaptés, ainsi que de la programmation et du paramétrage des machines pour procéder à la découpe. Vous veillerez au bon déroulement de la découpe et au contrôle de la qualité des pièces finales. La rédaction de fiches techniques et le suivi de production font également partie de vos tâches. De plus, vous effectuerez la maintenance des machines et apporterez votre expertise à vos collègues si nécessaire. Rejoignez une équipe engagée et participez à des projets stimulants dans un environnement de travail collaboratif. Cette offre est proposée par une agence de recrutement de renom, dédiée à votre succès professionnel. Ne manquez pas cette opportunité! Pour le poste de Tourneur CN (h/f), le ou la candidat(e) idéal(e) doit posséder plusieurs compétences clés. Il est essentiel d'avoir une maîtrise approfondie de l'usinage sur commande numérique et une capacité à lire et interpréter des plans techniques. Une expérience significative dans l'utilisation de machines-outils à commande numérique est indispensable. Le ou la candidat(e) doit être capable de programmer, régler et surveiller les machines pour garantir une production de haute qualité. La connaissance des normes de sécurité et de qualité est primordiale. Une attention particulière aux détails et une capacité à résoudre les problèmes techniques sont également requises. Un engagement envers l'amélioration continue et l'optimisation des processus de fabrication est fortement souhaité.
Nous recrutons, pour la saison 2025, dès que possible jusqu'à fin septembre : une crêpière ou un crêpier, Une première expérience est indispensable. Vous serez en repos 2 jours par semaine. Vos horaires : 9h30 - 14h et 18h30- 21h30 Avantages : Indemnités repas + mutuelle + heures supplémentaires payées. Si vous êtes intéressé(e), merci de prendre contact par téléphone au : 0699490686
Bar crêperie située en plein centre historique depuis 2009.
Nous recrutons, pour la saison 2025, dès que possible jusqu'à fin septembre : un/une cuisinier(e). Vous réaliserez de la cuisine traditionnelle : viandes, poissons, et salades. Une première expérience est indispensable. 2 jours de congés par semaine. Vos horaires :09h30 -14h 18h30-21h30 Avantages : Indemnités repas + mutuelle + heures supplémentaires payées. Si vous êtes intéressé(e), merci de prendre contact par téléphone au : 0699490686
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : * Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. * Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. * Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Ø Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Ø Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : - Salaire brut de 1848.67€ à 2100€ (majorations weekend, astreintes) - CDD 35H - Repas partagés - Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité - Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur - Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Notre agence Adecco implantée chez notre client à Malestroit recrute un manutentionnaire (H/F) pour effectuer le montage des pièces. Vos missions : Effectuer le montage et l'assemblage des pièces à l'aide d'outillage à main. Emballer les produits selon les normes établies Travailler en équipe avec l'expédition Poste à pourvoir de suite. Horaire2*8 : 05h00 - 13h00 / 13h00 - 21h00 Prime équipe : 9.10€ Prime panier : 3.50€ Contrat : 40H/semaine Appelez nous pour connaître les nombreux avantages que propose cette opportunité et demandez Julie ! #malestroit #morbihan #manutention #OTS Vous aimez le domaine de la métallurgie ? Vous souhaitez vous reconvertir dans l'industrie ? Vous êtes autonome, polyvalent et appréciez le travail d'équipe ? Nous sommes ouverts à tout profil ! Alors Pourquoi pas vous ??
Adecco recrute pour l'un de ses clients, basé sur le secteur de Ploërmel, un Monteur (H/F) pour une mission intérim de longue durée. Au sein d'une entreprise innovante, vos missions consisteront à faire : - du montage d'éléments métalliques par boulonnage. ( pas de charges lourdes ) - du passage de flexibles, de câbles, de tuyauterie. - de l'assemblage d'éléments hydrauliques ( pas de connaissance particulières ) - de l'assemblage de sous éléments étanches transportant des fluides ( eau et air ). Vous avez une formation en mécanique et/ou êtes bon bricoleur; votre candidature nous intéresse. Les horaires sont à pourvoir de journée pour un 39h /semaine. Le salaire sera en fonction du profil de la personne. Cette offre vous correspond, merci de postuler sur notre site adecco.fr ou sur l'application Adecco&moi.
Nous recherchons un Poissonnier (h/f) passionné! Vos missions incluront les techniques de préparation des poissons et crustacés, la vente et les conseils aux clients, ainsi que la préparation de l'étal et le remballe. Ce poste ne nécessite pas de temps partiel, avec un horaire de 35 heures par semaine. Nous recherchons un candidat pour le poste de Poissonnier (h/f). Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes : Maîtrise des techniques de découpe et de préparation du poisson avec un niveau de compétence élevé. Connaissance approfondie des différents types de poissons et fruits de mer, et capacité à conseiller la clientèle avec un niveau de compétence avancé. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire avec un niveau de compétence exemplaire. Expérience dans la gestion des stocks et des commandes avec un niveau de compétence solide. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec un niveau de compétence excellent. Le candidat doit être passionné par le métier et capable de s'adapter à un environnement dynamique et exigeant.
Au sein d'une équipe composée de 4 personnes, nous recherchons un/une Technicien / Technicienne géomètre. Vos activités : - Vous réalisez des relevés topographiques et des mesures de superficie de terrain, pour division / bornage en extérieur. - Vous êtes assisté(e) de votre responsable lors de vos RDV extérieurs. - Vous interprétez les données recueillies sur GEOGEX. Vous travaillez du lundi au vendredi (1 vendredi sur 4 non travaillé). Vous aves accès à un véhicule d'entreprise pour vos déplacements. Remboursement de frais (restauration). Poste à pourvoir dés que possible.
Le vendeur en rayon traditionnel exécute toutes les tâches liées à la vente : approvisionnement des rayons, étiquetage, mise en valeur de la marchandise, découpe. Il possède un savoir-faire et une connaissance des produits frais qui permettent un conseil aux clients de qualité dans l'esprit « Nouveaux Commerçant ». Vous serez chargé(e) d'accueillir, conseiller et servir les clients. Vous mettrez les produits en rayon. Vous participerez à la gestion des marchandises. Vous serez amené(e) à animer, mettre en scène et rendre le rayon attractif. Vous veillerez à la qualité et à la sécurité alimentaire. Vous avez une bonne connaissance des produits frais (charcuterie). Avoir impérativement des qualités relationnelles, le sens du service et du travail en équipe. Travail le samedi. Disponibilité immédiate.
Axe Recrutement, bureau spécialisé dans le recrutement des profils Supply Chain / Industrie en Ille et Vilaine/Morbihan, présente : Poste de conducteur de ligne en 2X8, dans un environnement agroalimentaire stimulant (pas de viande). Le poste En tant que Conducteur de Ligne, vous serez rattaché(e) à un(e) Chef d'atelier et vous assurerez la conduite d'une ligne de fabrication automatisée. Vos responsabilités : - la supervision de la ligne - la maintenance de premier niveau - la garantie de la qualité des produits - tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène. Profil recherché - Idéalement, une première expérience en conduite de ligne dans un environnement agroalimentaire ou industriel automatisé. - Compétences techniques solides et esprit d'équipe. - Accompagnement de deux mois pour faciliter votre intégration. Processus de recrutement : Visio avec Alexandre avant échange téléphonique avec la Chargée de recrutement du groupe, suivi d'une rencontre avec le Correspondant Ressources Humaines et le Responsable Production du site. Rémunération et Avantages : Autour des 26 000 € bruts annuels (salaire de base hors primes et majorations), selon votre expérience. Primes, intéressement, participation, mutuelle d'entreprise et autres avantages inclus. Intégration et Évolution : Parcours d'intégration et de formation pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière. A très vite, Alexandre Avantages Autour des 26 000 € bruts annuels (salaire de base hors primes et majorations), selon votre expérience. Primes, intéressement, participation, mutuelle d'entreprise et autres avantages inclus.
Le poste : Votre agence PROMAN VAN NES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics un POSEUR RESEAUX (H/F). Sur divers chantiers du Morbihan, vous serez en charge de : l'installation des canalisations permettant le transport et la distribution de fluides, suivi d'engins, la pose des tuyaux et l'aide aux raccordements des différents réseaux, assurer l'entretien et le renouvellement des installations existantes, réaliser le terrassement et les travaux de petite maçonnerie. Le poste est à pourvoir à partir de début juillet en intérim au départ de Ploërmel. Profil recherché : Idéalement issu d'une formation Travaux Publics . Le CACES engins catégorie A serait un plus. Votre méthodologie, sens du relationnel, votre sérieux et votre rigueur , seront des atouts pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au chef d'équipe du périmètre, vous évoluerez tant sur la partie managériale que technique/performance sur une ou plusieurs lignes de production. Votre mission consistera à découvrir et contribuer activement aux missions telles que : - Préparer et conduire la ligne - Piloter les différents contrôles et audits qualité / QSE et alerter en cas de dysfonctionnements - Participer aux diagnostics des dysfonctionnements - Coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et transmettre les informations - Manager sur le terrain les équipes du périmètre - Être acteur dans la mise en place de plans de progrès/amélioration continue de son secteur En fonction du profil, vous pourrez être amené à mener des projets et intégrer le pôle de remplacement chef d'équipe. Issu d'une formation en agroalimentaire (Bac pro à Licence), vous avez de préférence une première expérience réussie dans le milieu. Vous êtes quelqu'un d'autonome et d'organisé. Vous avez le sens de priorités, vous vous adaptez facilement et avez envie d'intégrer une entreprise en plein développement. Celvia, établissement de Sérent, spécialisé dans l'abattage et la découpe de poulets, recrute des conducteurs de ligne. Vous recherchez un nouveau challenge ? Une entreprise qui investit sur l'humain ? Rejoins-nous !
Temple Bar est le bar brasserie - crêperie historique de Ploërmel. Située au cœur de la ville. Temple Bar est un RESTAURANT-BAR-TAPAS avec comme devise : BOIRE - MANGER - PARTAGER De délicieuses tapas, des burgers gourmands, des plats traditionnels et des crêpes irrésistibles sont au rendez-vous. Chaque plat est préparé avec soin pour garantir une expérience gastronomique exceptionnelle. Aujourd'hui le Temple Bar recrute pour renforcer son équipe un Cuisinier polyvalent F/H Vos missions seront les suivantes : - Réaliser la mise en place et la préparation des aliments avant le service - Réalisation de recettes à partir de fiches techniques - Préparer les plats pendant le service - Réaliser les plats en fonction de la carte Informations complémentaires : - Mutuelle d'entreprise - Deux jours de repos consécutifs - Un dimanche sur deux de repos Cette offre d'emploi vous intéresse ? N'hésitez plus pour postuler en ligne Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 3 mois
Prépare ton FUTUR, grâce à l'alternance ! BOULANGERIE LOUISE PLOËRMEL te forme, sur le terrain, au métier de Boulanger(e), et t'accompagne dans l'obtention de ton diplôme, avec son CFA d'entreprise 100% en ligne. Pour toi Tu es attiré(e) par le secteur de la boulangerie. Tu as un bon relationnel. Tu as une attirance forte pour le métier de boulanger, une âme d'artisan et le sens du travail bien fait. Tu es dynamique, autonome, organisé(e) et tu souhaites : - Intégrer une équipe à l'écoute et qui aime transmettre. - Avoir des missions claires dès ton intégration. - Contribuer concrètement à la réussite d'une entreprise engagée, qui met en avant des valeurs humaines et durables. Chez nous ! Chez Boulangerie Louise, nous te proposons de viser la lune ou Mars, depuis la Terre ! Nous ferons décoller ton projet pro et t'aiderons à développer les compétences du métier de boulanger(e) avec des cours adaptés, tout en pratiquant en magasin. Par exemple, tu apprendras : - Fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux (pétrissage, façonnage et cuisson) proposés dans nos boulangeries, dans le respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire - Appliquer la politique commerciale de l'entreprise - Gérer les stocks de marchandises et produits, afin d'anticiper les ruptures et limiter les pertes. Profil recherché Conditions de l'alternance : Contrat d'apprentissage. - Diplôme visé : CAP Boulanger (RNCP 37537), diplôme de niveau 3 (CAP), délivré par le ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse ; reconnu sur le marché de l'emploi. - Être titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP) ou plus ou d'un titre professionnel de niveau 4 ou plus. - Durée : 12 mois/ contrat à durée déterminée (CDD). - Partie théorique : 100% en distanciel (cours en ligne + classes virtuelles), équipement informatique (clé 4G & PC) fourni. - Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique au sein de notre CFA. - Rythme : 3 jours en magasin et 2 jours de cours. - Rentrée : Septembre 2025. Rémunération : Rémunération selon le barème national en vigueur. Avantages de la société. Boulangerie Louise fait partie du réseau TERACT : un réseau de 9 enseignes engagées, regroupant 5400 collaborateurs et collaboratrices experts, investis et passionnés. Prépare ton FUTUR dès maintenant : postule ici ou dépose ton CV au magasin Boulangerie Louise PLOËRMEL ! TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous tissons des liens forts aves nos candidats et nos entreprises clientes, cette proximité est notre plus grande force. Nous recherchons pour notre client un (e) électricien industriel. Vos missions: - Vous réalisez la maintenance principalement curative des matériels, équipements, installations de production industrielles, selon les règles de sécurité et les impératifs de production. Vous intervenez sur différents types d'équipements, allant des machines simples aux lignes de production complexes. - Vous travaillez en lien avec les équipes de production. - Mise en service et mise en chauffe des équipements industriels - Vous contrôlez et testez le fonctionnement de ces équipements - Vous intervenez en urgence sur des pannes, diagnostiquer et dépanner - Vous effectuez des réglages et des ajustements pour assurer le bon fonctionnement des équipements - Petite mécanique : changement de roulements, de moteurs électriques. Votre profil: - Vous contrôlez et testez le fonctionnement de ces équipements - Vous intervenez en urgence sur des pannes, diagnostiquer et dépanner - Vous effectuez des réglages et des ajustements pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Votre profil: - Bonne capacité d'adaptation - Esprit d'analyse et de déduction - Grand sens de l'organisation et de la précision - Sens de l'initiative et de la responsabilité - Aptitude au travail en équipe - - Intérêt pour les technologies et l'électromécanique - Poste de journée du lundi au samedi (avec un jour fixe la semaine de repos).
Manpower PLOERMEL recrute pour son client, un acteur important du secteur de la parfumerie et des produits de beauté, un Ponteur Filtreur H/F. Vous avez une expérience en fabrication et ou en conditionnement ? Ce poste d'agent de fabrication, ponteur à Ploermel est fait pour vous ! Vous vous demandez ce qu'est le pontage... alors continuez à découvrir notre offre. Ce poste est basé à Ploërmel (56800). Entre la fabrication et la conditionnement des produits cosmétiques type parfum, vous êtes le lien entre les 2 unités et garantissez l'approvisionnement en vrac des lignes de conditionnement en mettant à disposition les matières premières nécessaires à la préparation de la ligne de conditionnement (primol, alcool, cocoate, eau de désinfection) mettant à la disposition du conditionnement le vrac accepté en le transférant sur les lignes de conditionnement (pontage) en effectuant le suivi du planning hebdomadaire pour assurer la mise à disposition des contenants dans le respect des délais (y compris pour les autres sites en UP1) en établissant le relevé d'état des cuves de stockage (qualitatif et quantitatif) pour information à l'ordonnancement assurer le nettoyage et la désinfection des cuves, pièces et circuits maîtriser les procédures de nettoyage en place (NEP). De formation CAP ou BEP, vous avez une première expérience technique en milieu industriel. Vous êtes rigoureux, autonome et organisé. Le poste est à pourvoir en 2*8, du lundi au vendredi Ce poste vous correspond, alors n'hésitez pas à postuler de suite ! Vos avantages chez Manpower Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. CET à 8 %. CSE, CSEC. FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Manpower PLOERMEL recherche pour son client des Conducteurs de ligne (H/F). Rattaché(e) au Responsable d'équipe, le conducteur de ligne (H/F) sera également en étroite collaboration avec les fonctions de maintenance, de qualité et de sécurité pour garantir le bon fonctionnement du matériel de la ligne tout en répondant aux exigences de qualité et sécurité de la ligne. Son rôle principal est de piloter une ou plusieurs lignes de production. A cette fin ses missions missions au sein de notre équipe seront les suivantes: Animer l'équipe travaillant sur la ligne de production (transmettre les consignes de travail, faire respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité, relayer les différentes informations, accueillir les nouveaux collaborateurs, faciliter les relations entre les membres de l'équipe) Conduire les équipements industriels (mise en route, arrêts, réglages, appels de programme, changements de formats,... ) Gérer l'activité de production: effectuer les contrôles qualité, assurer la sécurité alimentaire HACCP, approvisionner la ligne, préparer les postes Assurer le suivi de la fabrication et le respect du planning Gérer les éventuels dysfonctionnements Participer à l'amélioration continue de la ligne de production Horaires : 2*8 ou nuit Une formation initiale de niveau BAC en mécanique, électrotechnique ou CAP BEP avec expérience ou CQP conduite de ligne en agroalimentaire ou une expérience professionnelle d'au moins 3 ans à un poste similaire. Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises. Rejoignez-nous sans attendre, en postulant à cette annonce, vous serez contacté(e) dans les plus brefs délais par un consultant Manpower.
Manpower PLOERMEL recrute pour son client, un leader dynamique dans le secteur des industries de la cosmétique, 4 Conducteurs de ligne (H/F) passionnés et motivés. Rejoignez une équipe et contribuez à des projets stimulants Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : Assurer le pilotage de la ligne de conditionnement. Analyser les indicateurs de performance. Rendre compte des résultats obtenus. Veiller au respect des règles de qualité et d'environnement. Optimiser l'organisation du travail sur la ligne. Participer à la maintenance de premier niveau des équipements. Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus. Assurer la formation des nouveaux opérateurs si nécessaire. Une expérience en conduite de ligne est souhaitée, rigueur, capacité d'analyse et esprit d'équipe requis. Ce poste est sur des horaires en 2*8, du lundi au vendredi ou en horaire de nuit fixe. Ce poste correspond à votre profil, n'attendez pas et postulez de suite ! Le process de recrutement : un échange téléphonique avec l'une de nos conseillères, un entretien avec le client, une formation sécurité et une mission ! Vos avantages : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. CET à 8%. CSE, CSEC. FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Manpower PLOERMEL recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins Chauffeur Pelle à Pneus (H/F) Vous aurez pour missions : Exécuter les travaux nécessitant l'utilisation de l'engin Réaliser les ouvertures de tranchée en respectant les règles et normes de sécurité Participer aux tâches à réaliser sur les chantiers (aide au sol, balisage, rangement) Qualifications : Permis B Caces enfins R482 B1engins de chantier indispensables. Profil expérimenté en conduite de tractopelle dans l'idéal. Une première expérience réussie dans le secteur des travaux publics serait un plus. Ce poste vous intéresse, alors n'hésitez plus en postuler dès à présent ou à nous contacter ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi. Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire (150 à 4500). Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut (selon conditions). Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises. Rejoignez-nous sans attendre, en postulant à cette annonce, vous serez contacté(e) dans les plus brefs délais par un consultant Manpower
Manpower PLOERMEL recherche pour son client un Conducteur de ligne (H/F) Vous aurez pour missions : Préparation des postes Mise en forme des galéniques (gélules ou comprimés) dans le respect des critères qualité et des normes hygiène afin d'assurer la sécurité alimentaire Conditionnement des produits dans le respect des critères qualité et des normes hygiène afin d'assurer la sécurité alimentaire Contrôle qualité Nettoyage Horaires de travail : en 2*7 Salaire : SMIC dans un premier temps, en contrat intérimaire, mais le but étant d'embaucher à court termes primes Une expérience réussie dans l'industrie agroalimentaire est indispensable. Cette offre correspond à vos compétences, alors n'hésitez pas et postulez en ligne ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises. Rejoignez-nous sans attendre, en postulant à cette annonce, vous serez contacté(e) dans les plus brefs délais par un consultant Manpower.
Manpower PLOERMEL recherche un Assistant Conducteur de Travaux H/F. Ce poste s'inscrit dans un contexte dynamique au sein d'une entreprise spécialisée dans la construction de réseaux électriques et de télécommunications. Employant 35 personnes, notre client est reconnu pour son expertise technique et son engagement envers la qualité et la sécurité. Au sein de ce poste, vous serez amené à : Assister à la préparation des chantiers Accompagner le conducteur de travaux dans les démarches administratives Réaliser le suivi des travaux en collaboration avec le conducteur de travaux S'assurer de l'application des règles de sécurité sur les chantiers Participer à l'organisation et à la planification des activités de chantier Contrôler la conformité des travaux réalisés Préparer les rapports de suivi et les documents de clôture des chantiers Être l'interface entre les différents intervenants sur le chantier Candidat motivé avec une première expérience dans les travaux publics. Une maîtrise de l'outil informatique (Pack Office, AutoCAD) est demandée. Le permis B obligatoire. Ce poste vous correspond, alors n'attendez plus pour postuler ! Vos avantages : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Votre rôle : - Assurer au quotidien le bon fonctionnement de l'atelier menuiserie - Encadrer et adapter le travail demandé aux ouvriers - Organiser, lancer, suivre et participer à la production - Mettre en valeur et développer les capacités professionnelles et sociales des ouvriers et mettre en place des actions d'apprentissage - Assurer le suivi de l'état du matériel et de son entretien Le profil recherché : Formation : - CAP + 7 ans d'expérience en menuiserie - ou Bac Pro menuisier + 5 ans d'expérience - ou BTS développement et réalisation bois Savoir-faire : -Expérience en atelier de fabrication Savoir-être : - Qualités relationnelles et sens du contact - Esprit d'équipe. - Capacités d'écoute et d'observation - Esprit d'initiative - Forte motivation pour l'animation et l'encadrement d'équipes d'adultes en situation de Handicap - Rémunération indexée sur la CCNT 15/3/1966, selon l'ancienneté acquise. -Travail en horaires de journée du lundi au vendredi Nos avantages : - Prime Ségur (238 € bruts) - Mutuelle - Activités Sociales et Culturelles (chèques-vacances, chèques Cadhoc et Culture, aide aux séjours scolaires, ...) Poste basé à Ploërmel ; à pourvoir dès que possible et jusqu'au 27 juin
Mission : accompagner le projet professionnel de personnes en situation de Handicap
L'agence Adecco recrute, pour notre client basé sur le secteur de Sérent, en Intérim un Tourneur métal (H/F). Notre client entreprise spécialisée dans le domaine de la métallurgie, recherche un Tourneur métal pour rejoindre son équipe. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des opérations de tournage sur des pièces métalliques - Effectuer les réglages nécessaires sur les machines - Contrôler la qualité des pièces produites - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production Profil recherché : - Expérience d'au moins 3 mois en tant que Tourneur métal - Connaissance des outils et des techniques de tournage - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Bonne maîtrise des machines-outils Avantages : - Salaire compétitif - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise - Cadre de travail agréable Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat d'intérim à temps plein. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un/une Agent / Agente de fabrication de production alimentaire sur le secteur du VAL D'OUST. Au quotidien vos missions sont les suivantes : - ApprovisionneR les lignes en planches de bois - EffectueR du contrôle visuel et veiller à la conformité des produits Manutention présente. Contrats à la semaine renouvelables. Disponibilité sur du long terme. Par la suite vous pourrez être formé sur un poste de CONDUCTEUR DE LIGNE. Horaires du lundi au vendredi : 5h00-13h00 / 13h00-21h00.
Adecco recrute pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Ploërmel, un Opérateur Expédition (H/F) à pourvoir au plus vite. En tant qu'opérateur(rice) expédition, vous serez sous la responsabilité du Responsable réception/expédition et vous effectuerez les missions suivantes : - Réaliser le tri des palettes, la préparation des chargements camions (utilisation du gerbeur au quotidien) en utilisant le logiciel informatique de l'entreprise, - Réaliser le filmage et le chargement des produits en respectant les objectifs de qualité, de productivité, d'hygiène et en respectant les règles de sécurité définies par l'entreprise, - Accueillir les chauffeurs, transmettre et s'assurer du respect des consignes de chargement, - Transmettre les informations nécessaires à son responsable et alerter en cas de dysfonctionnement. Vous aimez le travail en équipe ? Vous êtes quelqu'un d'autonome et d'organisé ? Vous avez le sens des priorités et êtes rigoureux ? Vous avez des connaissances dans le domaine informatique et êtes en possession du CACES R485 catégorie 2 , alors ce poste est pour vous! Horaires : Du lundi au samedi (1 samedi sur 3 travaillé), en alternante sur 3 types d'horaires : 6h30 -14h30 / 10h30 -18h30 / 11h - 19h - Horaires du samedi : 7h-14h30 Durée du travail : 35h Cette offre vous correspond? Postulez vite sur notre site adecco.fr ou sur l'application Adecco&moi
Nous recrutons un Menuisier aluminium H/F en vue d'un renfort d'équipe afin d'effectuer de la pose sur chantier, pour le compte de notre client. Prise de poste à la chapelle Caro. L'entreprise est spécialisée dans la menuiserie aluminium telle que : les vérandas, pergolas, portails, fenêtres, gardes-corps, carport.... Vos missions principales seront : - Lecture de plans - Préparation des supports - Découpe, réglage et délignage des pièces, des tôles - Pose de menuiseries extérieures alu, métal, PVC - Pose et réglage de bâtis, ouvrants et quincaillerie - Pose de joints compribandes, silicones Prise de poste dès que possible Chantier sur le secteur de Redon, Auray, Mauron... Vous avez une première expérience de menuisier poseur d'au minimum 2 ans. Vous êtes soucieux du respect des consignes de sécurité et des délais impartis. Vous aimez le challenge, travailler en équipe et êtes rigoureux dans votre travail ? Postulez à cette offre, cet emploi est pour vous !
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous tissons des liens forts aves nos candidats et nos entreprises clientes, cette proximité est notre plus grande force. Nous recherchons pour notre client un (e) cariste 3. Votre profil: - Vous avez une première expérience significative ; - Vous devez également faire preuve d'un bon sens de l'observation, être polyvalent(e), autonome et avoir de la rigueur. - CACES (R 489 1, 3, 5) à jour. - A l'aise avec la conduite des chariots élévateurs. - Horaires de journée.
Vous effectuerez les remplacements de nos conducteurs titulaires sur différents types de véhicules (porteur, camion remorque, semi. équipés de bras de grue, de bras ampli roll, porte engins.), au départ de PLOERMEL (56) ou ses alentours. Ce poste nécessite de découcher à la semaine et parfois de travailler le samedi ou de partir le dimanche en fin d'après-midi. Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un PL avec une remorque dolly ou auto portée Conduire un PL ou un SPL bâché ou plateau Poser et reprendre les bennes à l'aide d'un bras ampliroll Utiliser un bras de grue auxiliaire pour les déchargements Bâcher et débâche Atteler et dételer des remorques Pourquoi nous rejoindre ? - Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation, - Vous serez soutenu par Jérôme le manager de proximité basé dans votre région, - Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations, - Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique, - Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 186H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 90% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...). Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Être titulaire de l'ADR ou du CACES 3 serait un plus. Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras ampliroll ou du bras de grue auxiliaire, avez déjà conduit un PL avec une remorque et disposez de bonnes capacités d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye ! Notre profil vous plait ? Envoyez uniquement votre CV Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement Vous rencontrerez le manager de votre secteur Jérôme Un dernier entretien et des tests seront effectués par nos formateurs et notre dynamique équipe du Pôle planning
Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) en CDD. En tant qu'Agent d'Entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux chez nos clients professionnels. Aptitudes requises : - Sens de l'initiative - Qualités relationnelles - Polyvalence - Disponibilité - Capacité d'adaptation et réactivité - Rigueur Une première expérience dans le secteur du nettoyage est un atout. Une formation en interne est assurée.
Le poste : Votre agence Proman Saint Méen le Grand recrute ! L'entreprise : Spécialiste dans les travaux publics Les missions : - Chargement des matériaux (en veillant à la bonne répartition) - Conduite de l'engin selon les spécifités du terrain et des tâches à réaliser - Verifier le bon fonctionnement de l'engin Profil recherché : Vous avez une première expérience comme conducteur d'engins en travaux publics ? Vous rechercher un poste sur du long terme ? On attend plus que vous ! L'esprit d'équipe, la motivation et la rigueur seront des atouts pour mener à bien votre mission Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Synergie Vannes recherche pour son client spécialisé dans la métallurgie, Un soudeur H/F Vous avez pour missions les suivantes : - Assemblage et découpage - Soudure TIG et MAG acier - Lecture de plans - Préparation du poste de travail Si vous travaillez sur machine : - Mise en place des pièces, contrôle de la pièce. Horaires en 2/8 (5h-12h30 /12h30-20h) OU journée (8h-12h -13h 16h30) suivant votre poste. Démarrage au SMIC + panier. Postulez en ligne, votre profil nous intéresse.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Opératrice / Opérateur régleur sur tour à commande numérique, vous recherchez un CDI dans le Morbihan ? Bienvenue chez Cendrillon RH, votre fée du recrutement en Industrie dans le Morbihan ! Aujourd'hui, j'accompagne une entreprise de mécanique de précision pour trouver le talent qui contribuera à sa croissance ! EN BREF : Au sein de l'atelier de tournage, fraisage, et électroérosion, vous rejoignez l'équipe des tourneurs, pour réaliser tout type de pièces de haute qualité. Du prototype à la série, sachant répondre rapidement à des clients issus d'activités diverses, c'est sûr, vous allez apprécier l'usinage de pièces variées ! POSTE : technicienne / technicien d'usinage sur tour à commandes numériques - Opérateur régleur tourneur (F/H) CONTRAT : CDI LIEU : Ploërmel (56) - Entre Rennes et Lorient - Situé sur le Canal de Nantes à Brest - à 2 pas de la forêt de Brocéliande. DEMARRAGE : de suite (mais je suis prête à vous attendre) HORAIRES : Du lundi au vendredi : 35H + 4H supplémentaires majorées 2*8 (5h/13h/21h) - Flexibilité ponctuelle possible. REMUNERATION : profil junior à expérimenté, moyenne estimée à 32 000 € Brut / an. VOS MISSIONS : Accompagné-e par Stéphane, le responsable équipe tournage, vous réalisez des pièces sur tour CN 3 et 5 axes (FANUC). Pièces en Acier, Inox, Alu, Bronze, Plastique de 2 à 100 exemplaires. Vous avez pour missions principales : - Suivi du planning et des OF - Lecture de plans - Réalisation de la gamme de fabrication - Montage et paramétrage des systèmes de bridage et des outils - Réalisation des pièces selon le cahier des charges et dans le respect des délais - Contrôles intermédiaires en cours de production et mise au point - Contrôle qualité et dimensionnel des pièces usinées (selon les règles de métrologie) - Maintenance préventive de premier niveau (huile, copeaux, bac...) - Nettoyage et rangement du poste de travail et de l'atelier. VOTRE PROFIL : - Vous savez lire et comprendre un plan ISO, un fichier CFAO - Votre connaissance des machines à tour CNC repose sur votre expérience en usinage - Les mots comme alésage, forage, ajustage, ébavurage, montage... font partie de votre vocabulaire quotidien - Si l'on vous parle de normes de tolérance géométrique, de forme, surface, planéité, diamètre... vous sortez sans complexe un micromètre, pied à coulisse, jauge, bague, talon... - Pas besoin de lire les petits alinéas pour savoir que les exigences ne sont pas les mêmes pour un client du secteur nucléaire, agricole ou médical - Vous aimez évoluer dans un environnement propre où chaque outil est à sa place et les équipements (récents) sont bien maintenus. POURQUOI REJOINDRE UN ENVIRONNEMENT TECHNIQUE UNIQUE ? - Des équipements récents, un environnement clair, des bâtiments neufs et conformes aux nouvelles normes ! Tout a été conçu pour que vous vous sentiez comme à la maison ! - Une petite équipe où l'on mutualise son savoir-faire pour réaliser ensemble des défis techniques. - Des clients variés sur des secteurs porteurs pour des commandes qui ne désemplissent pas. - Un management direct et humain avec votre employeur, Cédric, et votre manager, Stéphane. - Des possibilités d'évolution en fonction de vos centres d'intérêts. ET ENSUITE ? - Proposez votre candidature (promis, je réponds à tout le monde) - Après une première validation de votre candidature par Cendrillon RH, vous serez reçus pour le gérant et le responsable équipe tournage afin que chacun trouve chaussure à son pied ! - Démarrez rapidement, accompagné de vos collègues, pour une intégration réussie !
Sur le secteur de Malestroit, nous recherchons une/un Aide-Ménager(e) à domicile . Missions : Entretien du domicile (ménage, entretien du linge/repassage, nettoyage des vitres). Profil recherché : Titulaire du permis B, indispensable pour assurer les déplacements entre les différentes interventions. Expérience significative dans le domaine exigée. Ce que nous vous proposons : Contrat à durée indéterminée (CDI), à temps partiel évolutif (minimum 24h/semaine). Indemnisation des déplacements : 0,44€/km entre chaque mission, et à partir du 21e kilomètre depuis votre domicile. Avantages : téléphone professionnel, mutuelle prise en charge à 50%, accès aux avantages du CSE.
Aquila RH agence d'intérim et Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous recherchons pour un de nos clients un (e) Charpentier (ere) pour mission d'intérim sur chantier. Vos missions: - Réaliser la pose et l'installation des éléments d'ossature bois (murs, planchers caissons, charpente, etc.) en respectant les plans et les normes de sécurité. - Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la fonctionnalité, la solidité et l'esthétique des éléments installés, tout en assurant leur étanchéité et leur sécurité. - Veiller à la qualité de la pose et à la conformité des réalisations, en effectuant des contrôles minutieux tout au long de l'installation. - Installation d'équerres et travaux de finition sur chantier - Travail en autonomie et dans le respect des règles de sécurité Votre profil: - Expérience en charpente bois sur chantier. - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. - Bonne connaissance des techniques de pose et finitions. - Respect des consignes de sécurité sur le chantier. - Vous avez une formation en charpente/menuiserie ou dans un domaine similaire et justifiez d'une expérience réussie dans ce domaine. - Vous êtes rigoureux, méthodique et avez un bon sens du détail.
Adecco Ploermel recrute un Chef de chantier TP H/F pour un de ses clients spécialisé dans les travaux publics. En tant que Chef de chantier, vous serez responsable de la bonne réalisation des travaux confiés. Vos interventions porteront sur : - la préparation du chantier, - le suivi de l'évolution des travaux, - la clôture du chantier, - la gestion du budget, - le pilotage de l'équipe. Le poste est basé sur Ploermel, en horaires de journée. Rémunération selon profil. Vous avez une formation dans le génie civil ou les travaux publics et/ou une expérience professionnelle significative dans le domaine recherché. Vous avez déjà encadré une équipe et êtes disponible sur du long terme, ce poste est fait pour vous ! Postulez directement en ligne en joignant votre CV à jour sur www.adecco.fr.
Nous recrutons, pour la saison 2025, dès que possible jusqu'à fin septembre : un serveur ou une serveuse en salle. Vos horaires : 11H/15H - 18H30/22H Les horaires sont modulables. 2 jours de repose par semaine. Fermé lundi et mardi. Avantages : Indemnités repas + mutuelle + heures supplémentaires payées. Si vous êtes intéressé(e), merci de prendre contact par téléphone au : 0699490686
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la métallurgie et basé à MALESTROIT (56140), un magasinier cariste (H/F). Le client est une entreprise dynamique et innovante, reconnue dans le secteur de la métallurgie. Votre rôle consiste à : - Utiliser les chariots de catégorie 1 3 et 5 - Préparer les commandes en respectant les consignes de sécurité et les procédures établies - Utiliser les équipements de manutention tels que les chariots élévateurs et les transpalettes - Lire et interpréter les bons de commande - Emballer et conditionner les produits selon les techniques appropriées - Assurer une bonne gestion des stocks et participer aux inventaires Polyvalence demandée sur la partie production sur des tâches de manutention. Profil : - Rapidité d'exécution - Organisation - Esprit d'équipe - Respect des consignes de sécurité - Connaissance des systèmes de gestion d'entrepôt - Maîtrise de la manipulation des équipements de manutention (chariots élévateurs, transpalettes...) - Capacité à lire et interpréter les bons de commande - Bonne gestion des stocks et capacité à suivre les inventaires Avantages : - Primes : 9,10€/ jour - Panier repas : 7,40€ / jour Contrat : 40 h / semaine Le contrat débutera début juin. Vous travaillerez selon un horaire de nuit en temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique avec l'agence, une visite du site et un entretien avec le responsable de production. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la métallurgie et basé à MALESTROIT (56140), un Tourneur Régleur CN (h/f). Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur industrielle, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. En tant que Tourneur Régleur CN (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Réaliser les réglages et les changements d'outils sur les machines à commandes numériques - Assurer la production en respectant les impératifs de qualité, coûts et délais - Contrôler la conformité des pièces usinées - Participer à la maintenance de premier niveau des équipements - Contribuer à l'amélioration continue des processus de production - Titulaire d'un diplôme en usinage ou expérience équivalente - Maîtrise de la lecture de plans et des instruments de mesure - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Avantages proposés: - Panier repas : 3.50€/j - Primes d'équipe : 9.10€/j Contrat : 40H/Semaine Le contrat débutera en juin 2025. Horaire : 2*8 . Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée, innovante et engagée dans la réussite collective ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous tissons des liens forts aves nos candidats et nos entreprises clientes, cette proximité est notre plus grande force. Nous recherchons pour notre client un cariste H/F chariot 5. Vos missions: - Maintenir à jour et garantir le niveau de stocks par l'utilisation rigoureuse des systèmes informatiques présents. - Déstocker et valider les colis selon la procédure. - Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs. Votre profil: - Vous êtes titulaire d'une formation dans la logistique ; - Vous avez une première expérience significative en chariot 5. - Vous devez également faire preuve d'un bon sens de l'observation, être polyvalent(e), autonome et avoir de la rigueur. - Caces 1.3 et 5 à jour. - Horaire de nuit.
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous tissons des liens forts aves nos candidats et nos entreprises clientes, cette proximité est notre plus grande force. Lors du gros oeuvre, vous maniez aussi bien le béton que les parpaings afin de construire les fondations ainsi que les structures verticales et horizontales de l'édifice. Vous vous occupez également des murs, des façades et des cloisons. Selon votre spécialisation, vous travailler à la restauration de bâtiment anciens. Vos missions: - Monter les murs, les cloisons, poser les dalles. - Utiliser des armatures pour le ferraillage. - Effectuer des coffrages et des moules dans lesquels il coule du béton. Votre profil: Niveau minimum d'études: CAP / BEP - Capacité à travailler en équipe
Le réseau Argo est une association à but non lucratif qui regroupe 23 établissements pour personnes âgées, situés en Bretagne ou dans les Pays de la Loire. Au sein de ces établissements, 1000 résidents sont accompagnés par 750 salariés permanents. Être salarié du réseau Argo, c'est : - travailler au sein d'un organisme associatif à but non lucratif - mettre le bien-être des résidents au cœur de ses priorités - contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies - se sentir bien au travail - bénéficier d'un dispositif de formation personnalisé tout au long du parcours professionnel. Le réseau Argo recherche 1 médecin coordonnateur H\F à temps partiel (0,10 ETP) pour la résidence Kerélys Ploërmel (56). Être Médecin coordonnateur au sein du réseau Argo, c'est avant tout être le référent médical de la résidence. Le médecin coordonnateur constitue une équipe responsable du projet de soins et d'accompagnement de l'établissement avec le responsable de résidence. Il est rattaché au Directeur du Territoire. Ses principales missions consistent à : - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins. - Informer, former, sensibiliser à la gérontologie, en fonction des situations rencontrées - Assurer la coordination avec les autres prestataires de soins externes à la résidence (libéraux, établissements de santé, secteur psychiatrique, HAD...) - Donner son avis sur les entrées des résidents en fonction des critères médicaux d'admission. - Valider l'évaluation de l'autonomie des résidents (grille AGGIR) et évaluer les soins médico-techniques nécessaires à la prise en charge des pathologies (outil Pathos). - Participer à l'élaboration des protocoles, du projet de soins et du projet d'accompagnement des résidents. Ainsi, être Médecin coordonnateur au sein du réseau Argo, c'est surtout travailler en équipe : - avec l'équipe d'accompagnement, composée d'infirmiers, aides-soignants, aide médico-psychologiques, auxiliaires de vie, mais aussi psychologues, ergothérapeutes ou psychomotriciens... - avec le directeur ou le responsable de l'établissement avec les intervenants médicaux et paramédicaux (médecins traitants, kinés, hôpitaux, HAD, réseaux soins palliatifs...) Mais c'est aussi, être en relation... : - avec les résidents et leurs familles : - avec l'ensemble du réseau : il est en lien avec ses homologues des autres établissements à l'occasion des réunions annuelles, travaille avec les personnes ressources du réseau (cadre de santé...) et peut s'appuyer sur les 30 années d'expérience d'un réseau composé de 23 établissements ! Votre profil : Vous avez de réelles compétences relationnelles et adhérez aux clés du savoir-être : savoir accueillir, être à l'écoute, savoir s'adapter, être responsable. Titulaire d'un DESC en gériatrie, de la capacité en gérontologie ou d'un DU en gérontologie, vous adhérez à nos valeurs. Vous êtes généraliste ? Le réseau peut financer la réalisation, dans un délai de 3 ans, d'une formation gérontologique.
Réseau associatif à but non lucratif, Argo regroupe 23 établissements pour personnes âgées dans l ouest de la France (départements 35, 22, 29, 56 et 44). Acteur du bien vieillir depuis 30 ans, Argo place le bien-être des personnes accueillies au cœur de sa mission. Ses membres s attachent à offrir aux résidents un accompagnement personnalisé, des prestations de qualité et des lieux de vie chaleureux.
Au sein de l'atelier de production et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous réalisez : - Des opérations de soudure TIG et MAG sur acier, inox ou aluminium - L'assemblage de pièces mécano-soudées selon les plans et cahiers des charges - Les contrôles visuels et dimensionnels de vos réalisations - La préparation des pièces avant soudure (meulage, ajustage) - Le renseignement des documents de suivi de production Travail en équipe en 2* 8 (5h-12h30 / 12h30-20h) ou possibilité en journée (8h-12h / 13h - 16h30) Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous avez de solides compétences techniques dans la soudure TIG et Inox et vous maitrisez l'utilisation d'outillages électroportatifs ! Vous avez de bonnes capacités à vous adapter et à trouver des solutions ! Vous avez le gout du travail bien fait et vous savez faire preuve de polyvalence ! Ces compétences et qualités garantissent la réussite de vos missions, notamment dans le cadre d'interventions sensibles dans des usines du secteur agroalimentaire. Notre client accepte également les personnes qui débutent dans ce domaine et propose une formation en interne afin de vous faire monter en compétences. Elodie est à votre écoute, elle est disponible par téléphone et à l'agence pour vous conseiller et vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
Vous aurez pour tâches principales : - Assurer la continuité de la production en respectant les plannings et en réagissant efficacement aux urgences. - Travailler sur des installations mécaniques, pneumatiques, électriques, hydrauliques, automatisées, et réaliser de petits travaux de soudure. - Détecter les pannes sur des systèmes automatisés, effectuer les réparations nécessaires et remettre en service les équipements. - Participer à l'amélioration des processus de fabrication et à la mise en place de nouvelles installations. -Utiliser la Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) pour documenter les actions réalisées. Vos horaires : 3*8, week-end inclus. Rotation : 1 dimanche sur 6 travaillé - Salaire horaire de 14,87EUR + avec panier + prime pause au poste + majoration en 3*8 du lundi au dimanche Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous êtes capable d'assurer les opérations de concentration du produit ainsi que le nettoyage des circuits afin d'élaborer un produit conforme au cahier des charges client. Vous êtes réactif (ve)et capable d'intervenir sur des dépannages courants et de participer à des opérations de maintenance spécifiques. Vous êtes rigoureux (se) et soigneux (se) avec le matériel afin de veiller à sa bonne utilisation. Polyvalent(e), vous savez analyser les produits et enregistrer les résultats. Vous êtes également capable de surveiller et corriger les paramètres de conduite en fonction des recettes de fabrication. Vous êtes le garant(e) d'un travail efficace, sûr et conforme aux normes en vigueur en milieu agroalimentaire ! Vous savez faire preuve de rigueur dans l'application des consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité. Elodie est à votre écoute pour vous aider à trouver l'emploi qui vous correspond. N'hésitez pas à la contacter par téléphone ou à venir en agence !
Vous êtes curieux(se) et intéressé(e) par la technique ? Vous cherchez un poste polyvalent axé sur l'électricité ? Rejoignez l'atelier de montage de Palfinger Service à Saint-Abraham (56) et apportez à l'équipe la compétence technique en électricité nécessaire aux montages des matériels (grues auxiliaires, polybennes, bras de levage) sur les véhicules de nos clients. Missions: - Passage de câbles à l'intérieur du châssis du véhicule, selon les plans fournis par le bureau d'études - Raccordement électrique du matériel au châssis du poids-lourds et dans la cabine - Poses et installations des composants électriques et des accessoires (capteurs, feux, témoins lumineux, etc.) - Réglages et paramétrages en CAN-BUS - Contrôle final et essais de fonctionnement Votre profil: - Min 2 ans d'expérience requise, en installation de matériels ou équipements industriels - Rigueur et travail soigné sont impératifs pour ce poste Utilisation d'outils électroportatifs. Le poste: CDI, 39h lundi au vendredi, horaires de journée. Rémunération selon profil technique + 13ème mois + tickets restaurant + participation aux résultats + mutuelle famille. Rejoignez-vous aussi le groupe Vincent et intégrer le secteur innovant du levage !
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Notre cabinet recherche pour l'un de ses clients. Un (e) monteur. Vos missions: - Vous assembler des pièces en métal par boulonnage - Vous effectuez le passage de flexibles, de câbles, de tuyauterie. - Vous assemblez des éléments hydrauliques. Votre profil: - Vous apprécié la mécanique et êtes bricoleur. - Vous avez envi de vous investir sur du long terme. - Horaire de journée.
Aquila RH Ploërmel, agence de Recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI. Nathalie et Sandrine sont à votre écoute pour échanger sur votre parcours et vos attentes. Nous tissons des liens forts aves nos candidats et nos entreprises clientes, cette proximité est notre plus grande force. Nous recherchons pour un de nos clients un (e) Maçon N3P1 Vos missions: - Monter les murs, les cloisons, poser les dalles. - Utiliser des armatures pour le ferraillage. - Effectuer des coffrages et des moules dans lesquels vous coulez du béton. Votre profil: - Niveau minimum d'études: CAP / BEP - Vous avez minimum 5 années d'expérience dans le domaine. - Vous pouvez travailler en toute autonomie. - Capacité à travailler en équipe.
Vos missions: Avant d'intervenir, vous commencez par évaluer les dommages subis, après quoi sa tâche consiste à : - déposer les pièces de carrosserie défectueuses, - débrancher les faisceaux électriques et électroniques, - contrôler l'intégrité de chaque pièce, - remettre en ligne les structures si nécessaire et les ajuster, - repeindre la carrosserie, - contrôler la conformité aux normes du constructeur. Votre profil: - Niveau d'études: Bac. - Minimum 3 années d'expériences. - Vous êtes habile, minutieux et méthodique ce poste est fait pour vous! - Envie de performer dans une entreprise de valeur.
Association Centre de Soins à domicile Malestroit et ses environs Vous aurez en charge une tournée de soins à domicile, véhicule et téléphone fourni. Personnel salarié, horaire matin 7h-13h ou journée 7h-13h / 17h-20h Week-end en roulement. Convention collective B.A.D. Salaire à partir de 2750 euros CDD temps plein / temps partiel POSTULER A coordinationcdsmalestroit@gmail.com
Equipe de 10 infirmières et 1 infirmière coordinatrice 5 Tournées différentes par matin 5 infirmières du matin et 3 du soir Soins variés
Manpower PLOERMEL recherche pour son client un Technicien de maintenance (H/F). Vous assumez la responsabilité technique des équipements en effectuant des contrôles, en réglant, en diagnostiquant et en réparant les dysfonctionnements, en participant aux travaux d'évolution des installations, en veillant à leur conformité, et en respectant et en appliquant les consignes d'Hygiène, de Sécurité et d'Environnement. À cette fin vos missions sont les suivantes : Analyser et résoudre les dysfonctionnements (maintenance curative) en mettant en place des actions correctives pertinentes sur le plan technique et économique afin de remettre les installations en état Effectuer le contrôle des équipements (maintenance préventive) et maîtriser leur fonctionnement Mettre en place des indicateurs de suivi des défaillances pour prendre des décisions d'intervention efficaces Élaborer et suivre le plan de maintenance conformément à la documentation du constructeur, tout en tenant à jour la documentation administrative Définir et rédiger l'ensemble des procédures de contrôle du système de production industrielle en intégrant les aspects liés à la sécurité Analyser les statistiques de l'installation afin de prévenir les défaillances Assurer le contrôle régulier des équipements (maintenance préventive) et maîtriser leur fonctionnement. Être l'interlocuteur privilégié du fournisseur de l'installation et garantir le respect du contrat d'assistance et de maintenance. Assurer l'interface avec le service d'assistance du constructeur (hotline). Une formation initiale de niveau bac 2 en maintenance, ou une expérience technique d'au moins 5 ans dans les domaines de l'électricité, de l'automatisme, du pneumatique, de la régulation du froid ou de la mécanique de construction, est requise. Votre capacité à travailler en équipe et votre sens de la pédagogie seront des atouts essentiels pour vous épanouir au sein d'une équipe dynamique et solidaire. Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises.
Manpower PLOERMEL recherche pour son client un Conducteur d'installations (H/F). Au sein du secteur casserie du site industriel de Ploërmel, le conducteur d'installation conduit et assure la préparation des mélanges dans le respect des process, des modes opératoires, du planning d'ordonnancement et des règles de sécurité et de qualité. Le conducteur d'installation prépare la matière issue de la casse des oeufs pour l'envoyer au conditionnement. Il est donc le garant du bon fonctionnement du flux et de son optimisation. A cette fin, ses missions sont les suivantes : Piloter un automate automatisé tant dans la production que dans les étapes liées au lavage. Prise en manuel du système automatisé. S'assurer du bon fonctionnement des 2 lignes de production (pasteurisateurs). Gérer les différentes étapes du démarrage des flux mélange (démarrage de l'agitateur)leur arrêt (planifié ou non). Organiser le poste de travail et disposer des différents ingrédients Choisir et remplir les tanks, y incorporer les ingrédients dans le respect de la fiche de fabrication. Mettre les pontages Assurer la disponibilité de la matière première, des ingrédients et des contenants Gérer l'approvisionnement des ingrédients Respecter les pesées et les approvisionnements de matières premières Faire des échantillonnages qualité et apporter des mesures correctives si des écarts sont identifiés Saisir différents indicateurs informatiquement Effectuer des tâches de maintenance de premier niveau Identifier et analyser divers problèmes rencontrés et mettre en œuvre des actions correctives Votre rigueur, votre autonomie, votre sens du travail d'équipe et votre pédagogie seront des atouts essentiels pour vous épanouir dans une équipe dynamique et solidaire. Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne ou contactez votre agence Manpower Ploërmel ! Vous aussi, venez découvrir l'aventure MANPOWER : Vivez une expérience inédite, télécharger l'Appli Manpower et accéder à toutes nos offres d'emploi Votre compte épargne temps vous permet de bénéficier d'un taux d'épargne à 8% Votre fidélité est récompensée par une prime de gratification anniversaire Parrainez un ami(e), vous recevez 150 brut Des avantages et services utiles au quotidien : santé, vie pratique, logement, comité d'entreprises.
En collaboration avec les autres membres de l'équipe, vous aurez pour mission de garantir la qualité et la sécurité de la prise en soins des patients, leur confort, en assurant la délivrance de soins adaptés à travers une démarche bienveillante, dans le respect des valeurs de l'établissement et des recommandations des bonnes pratiques du métier. Selon vos compétences et vos souhaits, vous pourrez contribuer aux activités d'une unité de soins palliatifs, de la filière Plaies Chroniques ou d'un service de médecine (courts séjours) ou SSR. Vous serez bien sûr accompagné(e) lors de votre prise de poste (doublure). Vous apprécierez l'autonomie et les responsabilités attribuées aux équipes de notre établissement. Une expérience en milieu gériatrique ou soins palliatifs serait appréciée. Poste à temps plein ou partiel, à pourvoir dès que possible. Contrat à durée déterminée de 3 mois renouvelables. Rémunération attractive selon barème CCN51 et expérience. Excellent restaurant interne. Veuillez adresser votre candidature à candidature@ghsa.fr Pour tout renseignement, appelez-nous au 02 97 73 18 03.
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - La pose de systèmes électriques dans des bâtiments industriels, tertiaires et résidentiels. - Assurer la maintenance et la mise en conformité des systèmes électriques. Vous travaillez en horaires de journée. Rémunération selon grille du BTP. Vous êtes un(e) professionnel(le) de l'installation et la maintenance des systèmes électriques ! Vous avez des connaissances techniques solides. Vous faites preuve de précision et de rigueur. Vous savez travailler en équipe. Charlène est à votre écoute, elle est disponible par téléphone et peut vous recevoir à l'agence.
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Travaux de maçonnerie générale - Travaux de béton armé - Application d'enduits projetés - Restauration et réparation - Respect des plans et normes Vous travaillez en horaires de journée. Rémunération selon grille du BTP. Quels sont les avantages que vous offre le CDI-Intérimaire ? Un emploi à durée indéterminée à temps complet avec une garantie mensuelle minimum de rémunération fixe. Vous êtes un(e) professionnel(le) de la rénovation bâtiment ! Vous savez faire preuve de polyvalence, d'organisation et de minutie. Vous savez travailler en équipe et vous maitrisez la lecture de plan. Charlène est à votre écoute, elle est disponible par téléphone et à l'agence pour vous conseiller et vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
