Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montfalcon située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montfalcon. 60 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - ROYBON, 38 - Viriville, 26 - LE GRAND SERRE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
L'OSJ (Œuvre de Saint Joseph), Association loi 1901 laïque et indépendante, recrute un(e) Agent technique pour assurer la gestion technique sur l'établissement, La Maison des Jardins à ROYBON qui accueille 10 jeunes de 10 à 18 ans en internat dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Sous l'autorité du Chef de service et du Directeur vous serez chargé(e) de : - Veiller à l'organisation et à la réalisation de travaux d'entretien à la Maison des Jardins. - Entretenir les espaces verts de la Maison des Jardins - En collaboration avec les équipes, s'assurer que les lieux de vie ne présentent pas de danger pour les jeunes et le personnel. - Assurer l'entretien des véhicules des services : vidange, pneumatiques, contrôles techniques - Gérer et entretenir le matériel et l'outillage de l'établissement. - Organiser avec les éducateurs, les travaux les plus importants exécutés avec les jeunes pendant les congés scolaires : peinture, papier peint - Entretenir et surveiller les équipements (réglages, changements de pièces ). - Optimiser les équipements et prévenir les pannes - Dépanner et réparer. - Développer les modes d'intervention afin d'améliorer la sécurité et la performance du matériel. - Faire établir des devis - Faire le suivi d'interventions faites par des entreprises - Le poste demande une compétence technique très diversifiée en maintenance de lieux d'habitations. Vous devez faire preuve d'autonomie et d'une réelle capacité à anticiper et planifier les tâches que vous aurez à réaliser d'une semaine sur l'autre. Profil : H/F - Titulaire d'un diplôme de maintenance des bâtiments ou de fortes compétences techniques diverses. Vous possédez une expérience dans des établissements collectifs. Il s'agit également de faire preuve de rigueur, d'organisation et d'une capacité à travailler au sein d'une équipe pluri-professionnelle (Educateur spécialisés, moniteurs éducateurs, éducateur sportif, médiateur animal, animateur, psychologue). Contrat jusqu'au 17 décembre suite à un arrêt de travail: Travaux de peinture des chambres des jeunes et espaces collectifs à prévoir durant ce remplacement. Statut :Convention Collective Nationale 66 selon diplôme. Reprise d'ancienneté Spécificité du Poste :Travail en journée.
Le service petite enfance est composé de 7 multi accueils, 2 relais petite enfance et d'un LAEP situé sur les communes de Viriville et Saint-Jean de Bournay. Le service petite enfance recrute un / une assistant / assistante d'accueil petite enfance pour la crèche Chambalous, située à ROYBON. Et plus spécifiquement : Vous avez un rôle de prévention sociale et sanitaire auprès des enfants et de leur famille : - Vous accueillez des enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, tout en sachant vous adapter aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents - Vous dispensez aux enfants les soins corporels et la sécurité matérielle et affective nécessaire à leur bien-être, dans le respect de leurs besoins individuels - Vous favorisez leur éveil psychomoteur - Vous appliquez les règles en matière d'hygiène et de sécurité de l'enfant - Vous communiquez quotidiennement avec les parents pour adapter l'accueil aux besoins individuels de l'enfant - Vous assurez l'entretien des locaux, du matériel et la préparation des repas selon les besoins Vous participez à la vie de l'équipe et de la collectivité : - Vous communiquez quotidiennement avec vos collègues de travail pour assurer une continuité et une cohérence dans la prise en charge du groupe d'enfants - Vous participez aux réunions d'équipe mensuelles et aux groupes de travail - Vous collaborez à l'élaboration du projet éducatif de la structure et en veillant à sa mise en œuvre PROFIL ATTENDU - Vous connaissez les principales pathologies infantiles, du développement psychomoteur de l'enfant, de la réglementation de la protection maternelle et infantile, des indicateurs de la maltraitance et procédures de signalement des mauvais traitements - Vous avez de bonnes techniques de communication écrite et orale, de recueil d'informations - Vous avez le sens du Service Public, de l'écoute et êtes discret - Vous savez gérer les différentes situations rencontrées avec la distance et l'empathie nécessaire - Vous appréciez le travail en équipe, dans le respect et la considération de chacun VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - Temps de travail : 31h30 heures - Poste basé à Roybon - Horaires fixés par la structure, planning avec amplitude variable en fonction des événements, possibilités d'horaires décalés - Réunions le soir (équipe et analyse des pratiques professionnelles) - Port de charge - Sur le cadre d'emploi des agents sociaux - Salaire brut minimum 1 891 € (selon expérience) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38, amicale du personnel et titres restaurant - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au 15 janvier 2026 Renseignements : Mme Camille DUCAR téléphone au 06 72 63 57 96, mail à camille.ducar@bievre-isere.com Postulez au plus tard le 04 janvier 2026
La Résidence René Marion recherche 1 Cuisinier de restauration collective H/F dès que possible. Au sein de l'équipe de restauration et sous la responsabilité directe du responsable de service, dans l'objectif d'offrir des prestations de qualité aux résidents : vous préparez les repas pour l'ensemble des résidents et pour le personnel. Vous réalisez les préparations alimentaires en respectant les spécificités de chacun (régimes, textures, ...), le conditionnement, le stockage en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, les modes opératoires et les quantités. Travail en horaires variables (horaires de journée : 06h15 13h45 ou 08h00 15h30), cycle de travail sur 5 semaines avec 2 week-end travaillés. Profil : CAP cuisine ou équivalent exigé, Connaissance des normes HACCP souhaitée et de la cuisine en collectivité. Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles et appréciez le travail en équipe. Type de contrat : Horaires variables (06h15 13h45 ou 08h00 15h30), Type d'emploi : CDD de droit public de 3 mois renouvelable, à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire : Rémunération à voir selon expérience + éléments variables (indemnité forfaitaire de 7.5€ par heure travaillée les dimanche ou jour férié).
Offrir des temps de répit, de plaisir et de loisirs à des enfants de la protection de l'enfance tel est le projet de l'Accueil Séquentiel de Loisirs de l'association Poil de Carotte. Cela fait plus de 30 ans que nous proposons des séjours de vacances à des enfants en situations complexes (double prise en charge ASE et MDPH, fratries séparées, rupture d'accueil...). Notre pari : passer de bons moments avec eux, faire des projets culturels et sportifs ambitieux, leur proposer un espace en pleine nature qui leur permet de s'exprimer sans subir la pression du regard des autres. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice ou animateur/trice a pour missions principales : - L'accueil et l'accompagnement des enfants et adolescents qui nous sont confiés. - La préparation et mise en œuvre, avec l'équipe, des activités de loisirs et des projets d'animation. - La prise en charge du quotidien des enfants et adolescents sur le centre. - La participation aux orientations éducatives et à la programmation des activités de loisirs des enfants. - Le suivi des projets éducatifs individuels en coordination avec le responsable et en lien avec les partenaires - L'animation de la vie collective quotidienne Il s'agira de faire partie d'une petite équipe de 6 personnes éducateurs spécialisés et animateurs sur des séjours de we (du vendredi soir au dimanche soir) ou de vacances (max 2 semaines consécutives). Qualités requises : Bonne communication, dynamisme, sens de l'organisation, rigueur, capacité d'adaptation, savoir conduire des projets en collaboration avec les autres professionnels, connaissance du dispositif de l'Aide Sociale à l'Enfance et des problématiques des enfants pris en charge par ce dispositif. Conditions de travail : - Poste à pourvoir immédiatement - Temps de travail annualisé : 2 week-ends/mois du vendredi au lundi + la moitié des vacances scolaires + réunion équipe tous les vendredis - indice salariale 260 Convention Collective ECLAT + Segur Compétences attendues : Titulaire d'un Diplôme du travail social (ME, CESF, TISF, EJE) ou de l'animation (BPJEPS, BAFD, BAFA)
association du secteur médico-social
Au sein des équipes terrain, vous réaliserez des interventions en binôme dans le département de l'Isère Rattaché(e) à l'agence de Viriville, vos missions seront les suivantes : - Participer à la réalisation des interventions de production et/ou de maintenance en suivant les instructions internes; - Participer à la remontée d'informations auprès de sa hiérarchie au fil de l'eau; - Contribuer au respect des délais et de la qualité de service selon les instructions internes; - Respecter les consignes données relatives à l'environnement et la propreté de l'environnement de travail (chantier, véhicule, dépôt, etc.); - Respecter les consignes de sécurité applicables dans l'entreprise et assurer sa propre sécurité; Raccordement client : - Réaliser des raccordements au domicile des abonnés; - Conseiller le client sur l'installation des équipements depuis le point de branchement jusqu'à leur mise en service en suivant les règles d'ingénierie; - Expliquer, rédiger et faire signer le compte-rendu d'intervention par le client; Raccordement client entreprise POI Fibre : (Petite Opération d'Infrastructure Fibre optique): - Réaliser des raccordements jusqu'au client (professionnel) en suivant les règles d'ingénierie, - Vérifier, mesurer la continuité et de la bonne mise à disposition du réseau, Construction et maintenance réseau : - Effectuer le tirage et le raccordement de câble en façade, aérien et souterrain; - Vérifier, mesurer la continuité et la bonne mise à disposition du réseau; - Respecter les délais et la qualité de service contractuelle attendue par le client (fournisseur télécom) Poste à pourvoir rapidement, formation sur le terrain avec votre binôme
Spécialisée dans le recrutement de profils industriels techniciens et ingénieurs au sein du cabinet LYNX RH, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance industrielle pour une entreprise basée au Grand Serre (26). LES MISSIONS Vous rejoindrez une entreprise drômoise dynamique, spécialisée dans la production et la vente de granulés bois et participerez aux actions de maintenance préventive et corrective des équipements industriels, contribuant ainsi à garantir la sécurité, la performance et la fiabilité des infrastructures. Vos principales missions: Maintenance préventive: - contrôle du bon fonctionnement des installations selon un planning défini, - vérification de l'usure des pièces - Planification et réalisation des interventions nécessaires Maintenance corrective: - Diagnostique des pannes - Planification et réalisation des interventions - Redémarrage des installations Gestion du stock de consommables et de pièces détachées Participation aux projets d'installation, d'amélioration ou de fiabilisation Lien avec les prestataires externes PROFIL RECHERCHE Idéalement diplômé(e) d'un BTS en maintenance ou équivalent, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire, dans un milieu industriel. Vous avez d'excellentes compétences techniques: mécanique, électricité, hydraulique, automatisme.
RECHERCHE POSEUR POUR INSTALLATION DE MEUBLES CUISINE OU SDB EXPERIMENTE Pose de meubles de cuisine et salle de bain selon plan d'implantation Vous intervenez sur la région entière, vous pouvez être amenés à découcher ponctuellement Vous travaillez du Lundi au Vendredi
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Montage d'élément de convoyeur - Montage "d'option" supplémentaire en fonction des demandes - Utilisation d'outils et de visserie - Lecture de plan - schéma de montage Horaire de journée : 8h - 16h30 Salaire entre 11.88UR et 12EUR selon profil/expérience Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Rigueur, organisation et travail en autonomie - Lecture de plan - Faire preuve de minutie Vous faite preuve d'initiative, de dynamisme et souhaitez rentrer dans une entreprise en pleine croissance ? Vous êtes au bon endroit, à vos souris - POSTULER ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
En tant que Vendeur Magasin Pièces Détachées Automobile, vos missions seront de : - Réceptionner, contrôler les commandes et expédier la marchandise si nécessaire - Etre le contact privilégié de la clientèle. - Relancer et faire un suivi des clients - Assurer la vente directe en prenant en charge l'accueil des clients, la vente au comptoir et la satisfaction des demandes. - Renseigner les clients par téléphone lors de leurs appels. - Effectuer le service après-vente conformément aux procédures. - Gérer le stock de pièces de rechange, effectuer les inventaires. - Livraison des pièces aux professionnels - Vous avez au minimum une 1ère expérience significative en tant que Vendeur Magasin Pièces Détachées dans le domaine du Véhicule Léger - Vous avez une bonne maitrise de gestion de stocks, une bonne connaissance de la mécanique et des pièces détachées. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Les week end ne sont pas travaillés
En tant que Vendeur Magasin Pièces Détachées Automobile, vos missions seront de : - Réceptionner, contrôler les commandes et expédier la marchandise si nécessaire - Etre le contact privilégié de la clientèle. - Relancer et faire un suivi des clients - Assurer la vente directe en prenant en charge l'accueil des clients, la vente au comptoir et la satisfaction des demandes. - Renseigner les clients par téléphone lors de leurs appels. - Effectuer le service après-vente conformément aux procédures. - Gérer le stock de pièces de rechange, effectuer les inventaires. - Livraison des pièces aux professionnels - Vous avez au minimum une expérience de trois ans en tant que Vendeur Magasin Pièces Détachées dans le domaine du Véhicule Léger - Vous avez une bonne maitrise de gestion de stocks, une bonne connaissance de la mécanique et des pièces détachées. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Horaires de travail : Du lundi au vendredi - 7H30/9H30 ET 13H30/15H30 Les week end ne sont pas travaillés
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans le processus de fabrication de produits de qualité, tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant. - Assurer le fonctionnement des machines de production conformément aux procédures établies. - Surveiller les différentes étapes de la ligne de production pour garantir un produit final conforme aux standards de qualité. - Effectuer des contrôles réguliers pour identifier et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé en respectant les règles de sécurité et d'hygiène. - Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les processus de production. - Participer activement aux formations proposées pour améliorer continuellement vos compétences et connaissances techniques. Horaires postés: 5h-13h/13h-21h Description du profil : Formation et expérience Rejoignez une entreprise dynamique qui accorde une attention particulière à votre développement en tant qu'Opérateur ou Opératrice de production. Nous sommes à la recherche de candidat(e)s motivé(e)s, prêt(e)s à évoluer dans un environnement stimulant et convivial, quelle que soit leur expérience antérieure ! - Excellente capacité à travailler en équipe, favorisant un environnement de travail respectueux et collaboratif - Grande attention aux détails et aptitude à suivre rigoureusement les procédures de production - Autonomie et sens de l'initiative dans l'exécution des tâches quotidiennes - Capacité d'adaptation et flexibilité face aux changements de priorités ou aux nouvelles méthodes de travail - Communication efficace et attitude positive, contribuant à une ambiance de travail sereine et agréable - Volonté d'apprendre et de se perfectionner continuellement, avec un intérêt pour l'amélioration continue des processus de production Ce que nous offrons : * Primes: indemnité de déplacement, prime d'équipe, prime de performance***Tickets restaurants Nous vous proposons des missions d'intérim à temps plein de 38 heures par semaine, avec un démarrage dès que possible. Le salaire est établi à 11,88 € par heure + primes. Rejoignez un environnement de travail stimulant et convivial dans notre établissement situé à Ville. Nous sommes impatients de vous accueillir dans une équipe engagée et dynamique pour une belle aventure professionnelle. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. un(e) secrétaire/comptable polyvalent(e). Rattaché(e) à la direction, il(elle) est chargé(e) des tâches administratives et comptables du cabinet: Accueil Physique et Téléphonique Traitement et mise en forme de documents Ouverture et suivi des dossiers clients (courriers, relances etc.) Classement et archivage Collecter et vérifier les pièces comptables courantes (factures clients et fournisseurs, justificatifs de frais.) Suivi de la trésorerie de l'entreprise La maîtrise de Word, Excel, Outlook est indispensable, ainsi que des connaissances au niveau de la comptabilité générale. Vous êtes rigoureux, organisé, réactif et curieux, alors n'attendez pas et rejoignez notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI
Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable de Production - H/F en CDI, basé(e)s au sein de notre usine béton de VIRIVILLE (38). Vous êtes responsable du personnel de l'usine dont vous organisez, animez et contrôlez le travail. Vous veillez à ce que les objectifs de production soient atteints, pour cela vous gérez les stocks des matières premières, vous vous assurez du bon fonctionnement du matériel en mettant en place le plan de maintenance. Vous faites également en sorte que la qualité des produits soit au niveau attendu. Enfin vous êtes très attentif au respect des normes de sécurité. Description du profil : De formation Bac à Bac+2 en maintenance des équipements industriels et/ou électromécanique, vous avez une expérience dans un environnement industriel. Vous avez déjà managé des équipes, idéalement vous possédez aussi une connaissance du process de fabrication et du béton (recettes, formules, etc.). Doté(e) de bonnes capacités à travailler en équipe, vous avez un bon relationnel et faites preuve d'autonomie. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Chez Eaux d'Entre Bièvre et Rhône, nous avons pour mission de distribuer une eau potable de qualité à 70 000 habitants et d'assurer la collecte et le traitement des eaux usées pour les 37 communes du territoire, Répondant à une mission d'intérêt général, nous sommes engagés à garantir l'accès fondamental à l'eau et à l'hygiène, dans des conditions dignes, à toutes les personnes vivant sur le territoire, tout en préservant notre ressource vitale pour les futures générations. Nous sommes fiers de nos engagements solidaires et environnementaux et sommes convaincus que chacun de nos collaborateurs a un rôle essentiel à jouer. Venez travailler chaque jour aux côtés d'équipes expertes et passionnées avec des valeurs d'exigence et de qualité de service. Chacun contribue, quel que soit son métier, à garantir la distribution de l'eau 24h/24 et à assurer le meilleur service à l'usager. Missions principales : · Suivi des Rejets non Domestiques - Diagnostic de l'inventaire des rejets non domestiques - Suivi des conventions de raccordement existantes et mise en place de nouvelles - Réalisation des contrôles de rejets non domestiques, en interne ou avec un prestataire - Proposition d'un plan de réduction des substances dangereuses après identification - Réalisation d'actions auprès des industriels et professionnels · Renseigner le public (particuliers, abonnés, élus, entreprises) · Informer, sensibiliser les abonnés · Rédiger des rapports, comptes-rendus et certificats de conformité · Incrémenter le logiciel métier avec les rapports des visites Missions spécifiques : · Contrôle des raccordements au réseau d'assainissement collectif - Réalisation des contrôles des branchements à l'assainissement collectif - Réalisation des diagnostics réseaux, inspections caméra, tests à la fumée, campagnes de recherches des ECPP (identification, campagnes de mesure, rapport) · Contrôles des installations d'Assainissement Non Collectif : réalisation des différents contrôles dans le domaine de l'Assainissement Non Collectif, neuf et réhabilitation Savoirs (Connaissances, j'ai appris.) * Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des relations institutionnelles * Connaître les notions d'assainissement collectif et non collectif, d'hydraulique et pédologie * Suivi réglementaire · Connaissance des procédures de diagnostic technique et environnemental · Maîtrise de la rédaction administrative (rapports, certificats, courriers) · Notions juridiques sur les responsabilités des usagers et des collectivités Savoir-faire (Attitude, je sais.) * Rédiger les rapports suite aux contrôles de conformité des installations · Utilisation informatique SIG, Excel, Omega · Incrémenter le logiciel métier avec les résultats et rapports · Gérer les situations conflictuelles ou sensibles avec les usagers de manière professionnelle · Informer et sensibiliser les particuliers, entreprises ou élus aux enjeux juridiques et techniques de l'ANC · Conseiller les usagers sur les types de filières adaptées à leur terrain Savoir-être (Pratique, je suis.) * Rigueur et organisation * Dynamisme et réactivité * Autonomie * Savoir rendre compte * Capacité à travailler en équipe et en transversalité CONTRAINTES LIÉES AU POSTE · Travail en milieu insalubre · Environnement physique agressif · Astreinte Lieu d'embauche : 2501 route de Champier - 38270 MOISSIEU SUR DOLON Avantages sociaux : -Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) -Titres restaurant (8€ de valeur faciale dont 60% prise en charge par l'employeur), -Comité des œuvres sociales (COS38) -Mutuelle santé (participation employeur à hauteur de 50%) -Prévoyance (participation employeur en fonction des options choisies) -Activités sportives proposées sur le temps de la pause méridienne Pour nous découvrir : https:www.welcometothejungle.com/fr/companies/communaute-de-communes-entre-bievre-et-rhone Date limite de candidature le 04/01/2026
Chez Eaux d'Entre Bièvre et Rhône, nous avons pour mission de distribuer une eau potable de qualité à 70 000 habitants et d'assurer la collecte et le traitement des eaux usées pour les 37 communes du territoire, Répondant à une mission d'intérêt général, nous sommes engagés à garantir l'accès fondamental à l'eau et à l'hygiène, dans des conditions dignes, à toutes les personnes vivant sur le territoire, tout en préservant notre ressource vitale pour les futures générations. Nous sommes fiers de nos engagements solidaires et environnementaux et sommes convaincus que chacun de nos collaborateurs a un rôle essentiel à jouer. Venez travailler chaque jour aux côtés d'équipes expertes et passionnées avec des valeurs d'exigence et de qualité de service. Chacun contribue, quel que soit son métier, à garantir la distribution de l'eau 24h/24 et à assurer le meilleur service à l'usager. Missions principales : · Aider à exploiter au quotidien les 500 kilomètres de réseau d'assainissement · Réaliser les diagnostics et suivis du fonctionnement des réseaux d'assainissement avec les moyens d'investigation adaptés (inspection télévisées, recherches d'eaux parasites, recherches de sources de pollution, essais à la fumée.) · Diagnostiquer et suivre les rejets des activités non-domestiques et industrielles (bilans d'autosurveillance, suivi des conventions ou arrêtés de déversement.) · Réaliser des visites techniques de réseaux et définir des plans d'action · Encadrer les entreprises sous-traitantes assurant les missions de curage, inspections télévisées ou travaux · Effectuer les contrôles de conformité des branchements à l'assainissement collectif Missions spécifiques : · Toutes autres missions liées à la bonne activité du service assainissement dans le cadre des missions correspondantes à son groupe. Savoirs * Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales et des relations institutionnelles * Connaître les notions d'assainissement collectif * Connaitre les méthodes de diagnostics des réseaux d'assainissement et des branchements Savoir-faire * Rédiger les rapports suite aux contrôles de conformité des installations * Planifier les interventions et les intervenants entre eux · Utiliser les logiciels informatique SIG, Excel, Omega Savoir-être * Rigueur et organisation * Dynamisme et réactivité * Autonomie * Savoir rendre compte * Capacité à travailler en équipe et en transversalité CONTRAINTES LIÉES AU POSTE · Travail en milieu insalubre · Environnement physique agressif · Astreinte en assainissement et, si besoin, en eau potable Lieu d'embauche : 2501 route de Champier - 38270 Moissieu-sur-Dolon Avantages sociaux : -Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) -Titres restaurant (8€ de valeur faciale dont 60% prise en charge par l'employeur), -Comité des œuvres sociales (COS38) -Mutuelle santé (participation employeur à hauteur de 50%) -Prévoyance (participation employeur en fonction des options choisies) -Activités sportives proposées sur le temps de la pause méridienne Pour nous découvrir : https:www.welcometothejungle.com/fr/companies/communaute-de-communes-entre-bievre-et-rhone Date limite de candidature le 28/12/2025
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Vous êtes salarié en Ehpad, infirmière, ou vous travaillez dans une agence d'aide à domicile et vous recherchez un complément de salaire ? Spécialisée dans le service à la personne en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'auxiliaires de vie pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Ces missions, à court ou très court terme, vous permettent une gestion autonome de votre emploi du temps. Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Aide au lever/coucher Aide à la toilette Préparation de repas Accompagnement aux promenades Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12,50€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre professionnel (DEAVS, ADVF, DEAES, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC ASSP...), ou vous justifiez d'une expérience significative auprès de personnes dépendantes. Vous disposez de vraies qualités humaines. Disponible, discret et rigoureux, vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation aux différents contextes de travail, attentes et habitudes des bénéficiaires
Description du poste : Nous recherchons un(e) Aide technicien(ne) de production - H/F en CDI , basé(e) au sein de notre usine de Viriville (38) . Vous travaillez à la préfabrication de blocs de béton, éléments en béton. Pour cela vous intervenez sur la chaîne de production de blocs de béton. Vos missions principales sur ce poste seront l'aide à la fabrication de blocs de béton, la mise en sécurité de la production, la maintenance, le nettoyage des outils de production. Vous êtes garant(-e) de la qualité des produits fabriqués (hauteur, masse, aspect, humidité). Description du profil : Idéalement vous possédez des connaissances du process de fabrication et du béton (recette, formules ...). Doté(e) de fortes capacités à travailler en équipe, vous avez un bon relationnel, vous êtes autonome. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 01700 Miribel FRANCE !<br><br><br>VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE<br><br>En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :<br><br> * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)<br> * Les accompagner lors de leurs sorties et activités<br> * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être<br><br>Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Dombes Côtières fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.</p> <p>POURQUOI NOUS REJOINDRE ?</p> <p>En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) .</p> <p>Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.</p> <p>Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !</p> <p>Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !</p>
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> PRÊT À DEVENIR LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ?<br><br>Vous souhaitez vous former aux métiers du service à la personne pour rendre la vie plus facile à nos bénéficiaires ? Rejoignez notre équipe, nous avons justement un poste d'assistant(e) de vie aux familles en alternance à proposer ! <br><br><br>L'ALTERNANCE<br><br>Nous vous proposons une formation de 12 mois qui vous permettra de repartir avec un diplôme d'Assistant(e) de vie aux familles. <br><br>Tout au long de l'alternance, vous êtes formé(e) par notre centre de formation partenaire, spécialiste du service à la personne : <br><br> * Formation en apprentissage sur 12 mois <br> * Une journée de cours par semaine <br> * Formation à distance ou en présentiel en fonction de votre secteur géographique <br> * Suivi et accompagnement par un tuteur ou une tutrice expérimenté(e) <br><br><br>LE QUOTIDIEN<br><br>Chez Azaé Dombes Côtières nous voyons chaque jour comme l'occasion d'apporter du réconfort et de la joie en facilitant le quotidien ! <br><br>Entretien du logement, aide aux déplacements et aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas et accompagnement lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires et clients évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leur maison. <br><br>La clé de notre métier : avoir vraiment envie d'aider ceux qui en ont besoin ! <br><br>Notre groupe est labélisé HappyTrainees 2025 par ChooseMyCompany, un label qui atteste que nos alternants se sentent valorisés et bien accompagnés. <br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Dombes Côtières fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Si aider les autres est votre mission et la bienveillance votre super-pouvoir, alors ce poste est fait pour vous ! </p> <p>Votre super sens relationnel et votre adaptabilité à toute situation seront vos atouts tout au long de votre expérience chez nous. </p> <p>AVEC AZAÉ DOMBES CÔTIÈRES VOUS BÉNÉFICIEZ .</p> <p> * D'une formation diplômante et certifiante (BAC+2) reconnue par l'état et d'une expérience terrain <br> * De notre mutuelle d'entreprise ,, les tickets restaurants à 7€, Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) .</p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
LES DELICES DE LUCAS est une boulangerie située au Fontanil et à Noyarey. Nous sommes une boulangerie Pâtisserie artisanale indépendante avec une équipe de 10 personnes. Nous proposons des produits faits maison et de qualité. Nous recherchons pour notre boulangerie de Noyarey un(e) vendeur(se). Vos missions: - Accueil et conseil du client, - Manipuler et stocker les produits en respectant les règles d'hygiène - mise en rayon des produits, - Vente de pains spéciaux, de pâtisseries, de snacking, et viennoiseries artisanales, - Encaissement et prise de commandes, - Préparation de commandes et confections de produits, - Mise en rayon, - Entretien de l'espace de vente - Cuisson des viennoiseries Vos qualités : Rigueur, travail en équipe et en autonomie, sens du service et de la communication, capacité d'adaptation et ponctualité Diplôme en vente et expérience dans la vente en commerce souhaitée Ouverture du mardi au dimanche (un dimanche sur 2 travaillé) envoyer CV par mail Programmation : * Disponible le week-end * Périodes de travail de 8 heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 38360 Noyarey: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Exigé) * Vente: 2 ans (Exigé) une expérience en boulangerie est un plus Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 850,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Aide à Domicile - Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) Débutant(e) accepté(e) Notre Association CASSIOPEE recrute et forme des aides à domicile et/ou auxiliaires de vie pour assurer le maintien des personnes dépendantes et/ou en situation de handicap. Nous sommes présents sur Grenoble et son agglomération, sur la Vallée du Grésivaudan, le Pays Voironnais ainsi que sur le Canton de Saint-Marcellin et de la Bièvre. Vos principales missions sous la responsabilité des responsables de secteur sont, selon vos compétences et appétences: - L'accompagnement et l'aide des bénéficiaires dans les actes de la vie courante - L'aide à l'alimentation - L'entretien du logement - L'accompagnement aux RDV, sorties et aux courses - L'aide à la mobilisation et aux transferts - L'aide à la toilette simple et/ou complète, l'aide aux changes Votre intégration sera facilitée par l'accompagnement avec nos salariés plus expérimentés pour vos premières interventions, mais aussi la prise en compte de vos disponibilités pour établir votre planning sur un périmètre géographique déterminé avec des bénéficiaires fixes. Votre embauche chez Cassiopée se traduit par : - Un contrat en CDI à temps partiel et/ou temps complet (possibilité d'évolution du nombre d'heures en fonction de vos compétences et disponibilités) - Le paiement de vos indemnités kilométriques à 0.50€/km - La prise en charge à 50% de votre abonnement pour les transports en commun - Les heures travaillées les dimanches et jours fériés sont payées double - La prime exceptionnelle dite "Prime Macron" (1500€ en 2024 pour une personne à temps complet sans absences) - Le paiement de la prime d'intéressement (Moyenne versée : 900€ en 2024) - Le versement de la prime de cooptation et la prime de tutorat le cas échéant - Une formation tout au long de votre parcours (formations en interne, VAE, etc.) - Une mutuelle prise en charge à 50% - La remise de chèques Cadhoc à Noël (130€ en 2024) - L'accès à Action Logement (location, acquisition ou travaux) - Des moyens pour la gestion et l'organisation du travail au quotidien : une plateforme internet pour accéder à votre planning et toutes les informations utiles, un téléphone portable professionnel et le matériel professionnel. Salaire horaire : de 11.88€/h à 14.50€/h selon diplôme, compétences et expérience (hors primes, heures supplémentaires majorées, etc.). Vous permettrez ainsi aux bénéficiaires de rester à leur domicile et serez force de propositions pour améliorer le quotidien. Cassiopée propose plusieurs solutions pour accompagner au quotidien et faciliter la vie à domicile des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap ou qui se trouvent dans une situation familiale délicate. Nous assurons également des services de proximité visant à répondre aux besoins du public non fragilisé (ménage, repassage, courses, garde d'enfants...) pour mieux concilier vie familiale et vie professionnelle
People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100% par ses fondateurs. En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : * Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants * Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique * Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence * En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. * Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance * Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : * Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent * Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) * Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. * Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : * Semaine de 4 jours * Heures supplémentaires majorées * Formation pédagogique interne * Formation à la langue anglaise * Prise en charge des transports à 50% * Mobilité nationale et internationale * Mutuelle prise en charge à 87% * Prime de cooptation * Crèche d'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois Avantages : * Crèche d'entreprise Question(s) de présélection: * Disposez-vous du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants ? Lieu du poste : En présentiel
Localisation : Grenoble puis Kourou ( Guyane ) Contrat : CDI - Temps plein Disponibilité : Décembre / Janvier 2026 Contexte et Objectif du Poste Welight Citiz, société spécialisée dans les études, l'ingénierie et le développement de solutions énergétiques durables (Smart Grids, stockage, IRVE, efficacité énergétique un chef de projet Smart Grid dans le cadre du contrat d'assistance à maitrise d'ouvrage CNES . En effet le Centre Spatial Guyanais (CSG) déploie un projet de modernisation complète du réseau électrique, intégrant un Smart Grid avancé capable de piloter la production, le stockage et la distribution d'énergie sur un réseau de distribution électrique de la base. Ce projet structurant vise à : * Réduire de 20 % la consommation énergétique globale du site, * Atteindre 90 % d'électricité d'origine renouvelable, * Garantir la résilience opérationnelle lors des campagnes de lancement Ariane 6 et Véga C, * Intégrer des systèmes avancés : EMS, BESS 18 MW/36 MWh, SCADA, IRVE 140 points de charge, PV >13 MWc, stockage thermique et cybersécurité énergétique. Missions principales Rattaché à la direction de projet Smart Grid CNES / Welight Citiz, vous assurez le pilotage technique, organisationnel et managérial de la mission d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMOA) sur la durée du projet. Vous serez notamment chargé de : - Coordonner les 5 lots techniques du projet (EMS, BESS, IRVE, réseau HTA, salle de contrôle) ; - Assurer le suivi technique et contractuel auprès du CNES, du CEA et des partenaires industriels ; - Superviser la modélisation du réseau électrique et s'assurer de la mise à jour du jumeau numérique sous ETAP d'expert électrique - Structurer la gouvernance projet, les jalons, et les livrables ; - Garantir la cohérence fonctionnelle et technique des solutions Smart Grid ; - Préparer et animer les comités de pilotage, kick-off, revues de conception et essais usine ; -Appuyer la maîtrise d'œuvre dans le suivi des études, la planification, la qualité et les coûts ; - Participer aux phases de recette, mise en service et réception ; - Contribuer à la documentation du projet, aux rapports techniques et au suivi des KPI. Profil recherché Compétences techniques : * Formation supérieure en ingénierie énergétique, électrique, ou automatisme industriel (Bac +5 minimum). * Expérience confirmée (≥ 5 ans) dans la gestion de projets complexes en environnement industriel (énergie, smart grid, production, distribution, ou infrastructures critiques). * Solide maîtrise des réseaux HTA/HTB, des architectures SCADA/EMS, et des normes IEC 61850, NF C 13-200 * Compétence prouvée en management multi-lots, coordination de fournisseurs et suivi contractuel. * Connaissance des problématiques cybersécurité, résilience réseau et énergie renouvelable. * Esprit d'analyse, rigueur documentaire, leadership et sens du collectif. Conditions de mission : · Phase 1 (6 mois - France) : immersion projet, réunions CNES/CEA, structuration documentaire, modélisation initiale ETAP. · Phase 2 (18 mois - Kourou, Guyane) : suivi opérationnel sur site, coordination technique et pilotage global. · Déplacements ponctuels en métropole. · Rémunération selon expérience (package attractif + prime de mobilité ) Langues : * Français courant * Anglais professionnel exigé Pourquoi Rejoindre Welight Citiz ? * Une entreprise agile, en forte croissance, engagée pour une énergie plus durable et accessible * Intégrez un projet de référence nationale sur la transition énergétique des infrastructures spatiales françaises. * Collaborez avec des équipes d'excellence : CNES, CEA, EDF-SEI, Saft, Schneider Electric, etc. * Une équipe pluridisciplinaire, stimulante, bienveillante et engagée * Prendre part à une aventure humaine et technologique unique en Guyane Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 40 000,00€ par an Avantages : * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : Télétravail hybride (38360 Sassenage)
Notre magasin, O'HALLES, spécialiste des produits frais, recherche un gondolier H/F, rayon fruits et légumes. CDI - Temps plein, 35 heures hebdomadaires. En collaboration avec votre responsable vous participez pleinement à la vie du magasin, Vos missions : * Assurer la réception des marchandises * Mises en rayon des fruits et légumes * Préparer les commandes * Accueillir et conseiller la clientèle avec courtoisie * Garantir la présence de nos produits en quantité et qualité dans votre rayon et veiller à la bonne rotation des marchandises. * Appliquer les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC...) * Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans vente de produits frais * Réaliser les travaux de fin d'activité et de nettoyage. Vous êtes dynamique, vous disposez d'un bon relationnel, alors n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Une formation est assurée par le Responsable du rayon. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 818,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
O 'Halles, magasin de proximité, spécialisé dans la distribution de produits frais, recherche un adjoint H/F pour son rayon fruits et légumes. Vous assisterez le responsable du rayon dans ses tâches administratives (plannings, gestion des absences, des formations ) et dans la gestion commerciale du rayon (gestion des stocks, inventaires, réception des marchandises, contrôle de la qualité des produits ) Vous appliquerez les procédures et directives de travail internes et réaliserez les travaux de fin d'activité et de nettoyage Vous participerez à la mise en rayon des fruits et légumes et vous vous assurerez de l'attractivité et de l'accessibilité du rayon. Par votre bonne humeur au quotidien vous participerez à la fidélisation de notre clientèle et contribuerez au développement de l'activité de votre rayon. Profil : Nous recherchons une personne dynamique, motivée. N'hésitez pas à nous adresser votre candidature, une formation et un suivi sont assurés par le Responsable du rayon. Informations complémentaires : CDI - 38 heures hebdomadaires Prime mensuelle calculée selon les pourcentages de progression et les marges réalisées. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de SAINT SIMEON DE BRESSIEUX, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F. Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 50 % mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication d'éléments en béton, située à Saint-Siméon-de-Bressieux (38870). Nous recherchons 12 agents de fabrication (H/F) pour une mission de longue durée. Vous serez au cœur de la production, contribuant à la création de structures essentielles pour des grands ensembles. Votre rôle est crucial : vous participerez à la pose d'éléments avant le coulage du béton, à la mise en place des élingues, et à l'ébavurage des coulures après séchage. Ce poste est une opportunité de s'investir dans un environnement dynamique où chaque geste compte pour la qualité du produit final. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience significative en bâtiment ou en fabrication industrielle. Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et en extérieur. Votre rigueur et votre respect des consignes de sécurité sont des atouts majeurs. Vous êtes adaptable et savez gérer les imprévus avec calme et efficacité. Le poste est à pourvoir début janvier 2026, avec un contrat intérim de 6 mois à temps plein. Les horaires sont en 2x8, du lundi au vendredi, avec possibilité de travailler le samedi matin. La rémunération est de 12€ brut par heure, accompagnée de primes de salissure, trimestrielle, d'assiduité et d'accident de travail. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée dans la qualité et l'innovation. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Saint Siméon de Bressieux, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe mutuelle, 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Eurobeton France, entreprise isèroise appartenant à PBM Groupe, spécialisée dans la conception, la fabrication et la mise en œuvre d'éléments en béton armé/précontraint pour le marché des bâtiments industriels durables, recherche un électromécanicien (38- Saint Siméon de Bressieux) Rejoindre EUROBETON, version 2025, c'est intégrer une entreprise : - En mouvement qui a à cœur d'améliorer ses process et conditions de travail, - Soucieuse de son impact environnemental (recyclage de l'eau, électricité verte.) - Locale avec de fortes valeurs familiales. - Reconnue nationalement pour son savoir-faire depuis plus de 30 ans Nous rejoindre, c'est aussi l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine qui saura vous faire grandir et être à l'écoute de vos capacités professionnelles. Au sein d'une équipe maintenance expérimentée de 6 personnes, votre principale mission consistera à garantir le bon fonctionnement des outils de production (centrale à béton et lignes de production). Pour cela, vous : o Assurez la maintenance préventive et corrective du matériel de production en minimisant les temps d'arrêt machine et les coûts d'intervention. o Assurez la consignation des installations lors des interventions pour dépannage-réparation o Proposez toute mesure d'amélioration de la sécurité o Réaliser des audits planifiés des installations dans le cadre de la maintenance préventive o Réaliser les travaux planifiés par le responsable maintenance o Assurer le suivi des travaux neufs o Participez à la gestion des stocks de maintenance (matériel électrique) Idéalement issu(e) d'un BTS/BUT en maintenance industrielle ou GEII, vous justifiez d'une première expérience réussie à un poste similaire. Vous maitriser l'électromécanique dont la lecture des schémas électriques. Vous justifiez également de connaissances en hydraulique, pneumatique, et automatisme. Vous maitrisez un logiciel de GMAO Vous êtes motivé(e) pour vous impliquer dans un service maintenance et dans le fonctionnement d'une usine, avec rigueur et un fort esprit d'équipe. Convaincus que les compétences et le savoir être de nos collaborateurs font la richesse de notre entreprise, PBM groupe s'engage au service de la diversité par un processus de recrutement excluant toute forme de discrimination. Offre à pourvoir dès que possible Rémunération : 28k-32 k €, selon profil
PBM est un groupe français indépendant spécialisé dans la préfabrication d'éléments en béton pour la construction. Leader dans la réalisation d'escaliers préfabriqués, sa mission est de satisfaire durablement par l'innovation, la demande croissante de produits et solutions en béton préfabriqués. Le groupe PBM emploie plus de 600 collaborateurs répartis sur 8 sites de production en France.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de production (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de production (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions : -Démoulage minutieux des pièces réalisées la veille, avec méthode et précision. -Préparation des moules pour les prochaines productions : nettoyage, huilage, installation des éléments nécessaires. -Mise en place des armatures, aciers et inserts selon les plans techniques fournis. -Participation active au coulage du béton, suivi d'une finition soignée pour un rendu impeccable. -Contrôle qualité rigoureux : solidité, conformité et esthétique des pièces produites. -Application stricte des consignes de sécurité et respect des standards de production. IFM + CP + PRIME ASSUIDITE + PRIME HABILLAGE + PRIME SECURITE PROFIL : -Une première expérience en production ou dans un environnement industriel est un vrai plus. -Vous savez lire et interpréter des plans techniques. -Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre respect des consignes. Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Aide à Domicile - Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) Débutant(e) accepté(e) Notre Association CASSIOPEE recrute et forme des aides à domicile et/ou auxiliaires de vie pour assurer le maintien des personnes dépendantes et/ou en situation de handicap. Nous sommes présents sur Grenoble et son agglomération, sur la Vallée du Grésivaudan, le Pays Voironnais ainsi que sur le Canton de Saint-Marcellin et de la Bièvre. Vos principales missions sous la responsabilité des responsables de secteur sont, selon vos compétences et appétences: - L'accompagnement et l'aide des bénéficiaires dans les actes de la vie courante - L'aide à l'alimentation - L'entretien du logement - L'accompagnement aux RDV, sorties et aux courses - L'aide à la mobilisation et aux transferts - L'aide à la toilette simple et/ou complète, l'aide aux changes Votre intégration sera facilitée par l'accompagnement avec nos salariés plus expérimentés pour vos premières interventions, mais aussi la prise en compte de vos disponibilités pour établir votre planning sur un périmètre géographique déterminé avec des bénéficiaires fixes. Profil Votre embauche chez Cassiopée se traduit par : - Un contrat en CDI à temps partiel et/ou temps complet (possibilité d'évolution du nombre d'heures en fonction de vos compétences et disponibilités) - Le paiement de vos indemnités kilométriques à 0.50€/km - La prise en charge à 50% de votre abonnement pour les transports en commun - Les heures travaillées les dimanches et jours fériés sont payées double - La prime exceptionnelle dite "Prime Macron" (1500€ en 2024 pour une personne à temps complet sans absences) - Le paiement de la prime d'intéressement (Moyenne versée : 900€ en 2024) - Le versement de la prime de cooptation et la prime de tutorat le cas échéant - Une formation tout au long de votre parcours (formations en interne, VAE, etc.) - Une mutuelle prise en charge à 50% - La remise de chèques Cadhoc à Noël (130€ en 2024) - L'accès à Action Logement (location, acquisition ou travaux) - Des moyens pour la gestion et l'organisation du travail au quotidien : une plateforme internet pour accéder à votre planning et toutes les informations utiles, un téléphone portable professionnel et le matériel professionnel. Salaire horaire : de 11.88€/h à 14.50€/h selon diplôme, compétences et expérience (hors primes, heures supplémentaires majorées, etc.). Vous permettrez ainsi aux bénéficiaires de rester à leur domicile et serez force de propositions pour améliorer le quotidien. Cassiopée propose plusieurs solutions pour accompagner au quotidien et faciliter la vie à domicile des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap ou qui se trouvent dans une situation familiale délicate. Nous assurons également des services de proximité visant à répondre aux besoins du public non fragilisé (ménage, repassage, courses, garde d'enfants...) pour mieux concilier vie familiale et vie professionnelle
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + prime Macron+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à transformer nos processus de production avec votre expertise en tant qu'Opérateur ou Opératrice béton ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez activement à la qualité et à l'efficacité de la production - Interpréter avec précision les plans de ferraillage pour une mise en œuvre efficace - Assurer le montage et l'assemblage des éléments en respectant les normes de sécurité - Conduire des équipements de production avec rigueur et vigilance - Collaborer activement avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé en tout temps Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Opérateur(-trice) de Production expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre un environnement dynamique et stimulant - Expérience en lecture et interprétation de plans de ferraillage - Compétences en procédés de ferraillage pour garantir un travail de qualité - Maîtrise des horaires en 2*8 ou en journée - CACES Pont apprécié - Esprit d'équipe et attitude proactive pour collaborer efficacement avec les collègues Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : 25 août 2025***Salaire : 12 €/h + primes (selon temps de présence)***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Le service petite enfance est composé de 7 crèches, 2 relais petite enfance et un Lieu Accueil Enfants-Parents (LEP) situé sur les communes de Viriville et de Saint Jean de Bournay. Bièvre Isère Communauté recrute un(e) auxiliaire de puériculture, à temps complet, pour la crèche POM'CANNELLE située à BREZINS et SAINT SIMEON DE BRESSIEUX. Et plus spécifiquement : En accueillant les enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, en s'adaptant aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents : - Vous apportez à l'enfant les soins corporels et la sécurité matérielle et affective pour favoriser son bien être dans le respect de ses besoins individuels au sein du groupe - Vous favorisez son éveil psychomoteur en participant à l'aménagement de l'espace et du temps en organisant des activités adaptées à l'âge et au rythme de chacun - Vous favorisez l'inclusion d'enfants en situation de handicap - Vous appliquez les règles en matière d'hygiène et de sécurité de l'enfant - Vous appliquez le protocole pour l'administration de médicaments - Vous mettez en œuvre des projets d'accueil individuel (PAI) - Vous communiquez quotidiennement avec les parents pour adapter l'accueil aux besoins individuels de l'enfant En assurant un rôle de prévention sociale et sanitaire auprès des enfants et de leur famille : - Vous écoutez et conseillez les parents - Vous observez et êtes vigilant aux signes évocateurs de mal être, de manque d'hygiène ou de soin - Vous transmettez ces observations à vos collègues et en référez à la responsable de l'équipement - Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité En participant à la vie de l'équipe et de la collectivité : - Vous communiquez quotidiennement avec vos collègues de travail pour assurer une continuité et une cohérence dans la prise en charge du groupe d'enfants, - Vous participez activement aux réunions d'équipes mensuelles, aux groupes de travail, - Vous participez activement à l'élaboration du projet éducatif des équipements et à sa mise en œuvre. En assurant les missions de continuité de direction, en l'absence de la directrice PROFIL ATTENDU - Vous connaissez les actes de soin quotidien du jeune enfant ainsi que la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Vous connaissez les principales pathologies infantiles et le développement psychomoteur de l'enfant - Vous avez les techniques pour l'animation des activités d'éveil pour jeunes enfants - Vous connaissez la réglementation de la protection maternelle et infantile - Vous connaissez les indicateurs de la maltraitance et procédures de signalement des mauvais traitements - Vous maitrisez les techniques de communication écrite et orale, de recueil d'informations - Vous avez le sens du Service Public et du travail en équipe - Vous êtes autonome, à l'écoute, discret et empathique VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - Temps de travail : 35 heures - Horaires fixés par la collectivité, planning lié aux besoins de fonctionnement de la crèche, amplitude variable en fonction des événements, possibilités d'horaires décalés - Réunions le soir (équipe et analyse des pratiques professionnelles) - Port de charge - Sur le cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture - Salaire brut minimum 2 236 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38, amicale du personnel et titres restaurant - Forfait Mobilité Durable A pourvoir au 1er février 2026 Jury de recrutement : mardi 20 janvier 2026 Renseignements : Myriam GUILLERMOZ, Directrice, au 07.84.98.18.59 ou par mail à pomcannelle@bievre-isere.com
Poste à pourvoir début janvier 26 Sous la responsabilité directe du Directeur de l'accueil de loisirs, l'animateur accueille un groupe d'enfants, de jeunes, conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement. Ainsi, l'animateur est garant de la préparation et de la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique, ainsi que de l'application des règles de sécurité. Ce dernier est force de proposition auprès du directeur de l'accueil de loisirs. Et participe à l'élaboration, l'évolution ou la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure d'accueil. Cette mission s'exerce durant les temps d'animations suivants : o Le temps de pause méridienne o Accueil périscolaire du soir o Mercredis o Vacances scolaires (4 semaines en juillet) ==> Profil - Vous avez le BAFA ou un CAP petite enfance - Une expérience auprès d'enfants de 3 à 11 ans est exigée ==> Conditions de travail - 110h37/mois (horaires annualisés) - Salaire de 1350€ brut Répartition des heures de travail ==> En temps scolaire :29h en semaine * Lundis (7h de travail) : 08h30/11h30 (préparation des activités) + 11h30/13h30 (Cantine) + 16h/18h (Periscolaire) * Mardis (4h de travail) : 11h30/13h30 (Cantine) + 16h/18h (Periscolaire) * Mercredis (10h de travail) : 07h30/18h00 (Accueil de loisirs) * Jeudis (4h de travail) : 11h30/13h30 (Cantine) + 16h/18h (Periscolaire) * Vendredis (4h de travail) : 11h30/13h30 (Cantine) + 16h/18h (Periscolaire) Vous travaillerez 4 semaines en juillet en centre de loisirs à raison de 40h/semaine Congés : 1 semaine à noël + 4 en aout 7 autres semaines non travaillées : 2 en février + 2 en avril + 2 en octobre + 1 en décembre
Recherche cuisinier motivé pour rejoindre notre équipe. Cuisine traditionnelle, restaurant familial, routier. Maximum de couverts en salle entre 50 et 60 personnes poste à pourvoir début novembre. contrat: temps plein repos : week end et une demi-journée à définir
==> Poste à pourvoir dès que possible CIMS DE LA BIEVRE est une chaudronnerie industrielle d'équipements mécano-soudés usinés. Elle est située au centre du triangle Lyon, Grenoble, Valence à St Siméon de Bressieux. Depuis 1990, l'entreprise a développé la chaudronnerie, le soudage et l'usinage. Son savoir-faire est aujourd'hui reconnu dans toute l'industrie. CIMS DE LA BIEVRE est une société à taille humaine où professionnalisme, engagement et convivialité sont les mots clés de sa culture d'entreprise. Pour faire face à l'activité actuelle et à la volonté de l'entreprise de renforcer son organisation et d'augmenter sa croissance, celle-ci recherche un « Chaudronnier » H/F. Poste Rattaché au chef d'équipe chaudronnerie de l'atelier, vous serez intégré dans une équipe de 8 compagnons. A partir des plans, vous fabriquerez à l'unité ou en petites séries des pièces primaires et des sous-ensembles mécano-soudés pour différentes applications industrielles. Ainsi, vous serez en charge de : - Réaliser des structures métalliques et ouvrages à partir de plans par la mise en forme et l'assemblage de tôles, tubes et profilés de différentes dimensions dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement. - Tracer les développées et reporter les cotes sur les matériaux utilisés - Découper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, roulage. - Marquer, positionner les pièces et assembler par pointage puis soudage MIG MAG, TIG,. - Contrôler les pièces, les assemblages, corriger les défauts constatés et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage.) - Modifier, réaliser des outils spécifiques, des gabarits de fabrication - Renseigner les supports qualités et de suivi de production/ réalisation. ==> Profil souhaité De formation CAP, BEP, Bac Professionnel dans le domaine de la chaudronnerie, vous disposez d'une expérience significative dans ce secteur notamment en soudage. Votre atout est le sens de l'équipe et le sens du travail bien fait.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de SAINT SIMEON DE BRESSIEUX, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Description du poste : Au sein d'un atelier organisé en horaire de journée (07h-12h et 13h-16h30, le vendredi après midi est non travaillé), vous réaliserez les phases de préparation des métaux (traçage, débit, découpe, perçage, usinage, pliage, ...), le montage et assemblage (hors gabarit), le pointage et la soudure des éléments entre-eux (MIG/MAG, potentiellement TIG inox). Le salaire de démarrage s'élève à 13€50/hre travaillé et peu potentiellement être réévalué après validation de vos compétences et fonction de votre expertise. Vous travaillerez en autonomie sur ce poste ! Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac dans le domaine de la chaudronnerie et avoir au moins 2 années d'expérience en métallurgie. Vous devrez avoir à coeur de convaincre de vos compétences !
Nous recherchons pour le compte de notre client implanté sur le secteur du 38870 son chaudronnier H/FAu sein d'un atelier organisé en horaire de journée (07h-12h et 13h-16h30, le vendredi après midi est non travaillé), vous réaliserez les phases de préparation des métaux (traçage, débit, découpe, perçage, usinage, pliage, ...), le montage et assemblage (hors gabarit), le pointage et la soudure des éléments entre-eux (MIG/MAG, potentiellement TIG inox). Le salaire de démarrage s'élève à 13€50/hre travaillé et peu potentiellement être réévalué après validation de vos compétences et fonction de votre expertise. Vous travaillerez en autonomie sur ce poste !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Votre mission: Assurer le nettoyage, la maintenance et la mise en conformité des équipements et zones de production. Vous interviendrez au coeur de divers sites industriels afin de garantir un environnement propre, sécurisé et conforme aux normes en vigueur. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Nettoyage et désinfection des machines, outils et installations industrielles. - Entretien des sols, surfaces et zones de production. - Application stricte des consignes de sécurité et procédures internes. - Manipulation de produits d'entretien adaptés au milieu industriel. - Signalement des anomalies, dysfonctionnements ou besoins de maintenance. - Participation au rangement et à l'organisation des espaces de travail. Horaires flexibles sur 35h/semaine. En fonction du planning vous pourrez être amener à travailler de nuit, de journée ou de Matin/Après midi fixe. Salaire à définir en fonction de votre expérience. Les avantages: - Une évolution interne - Un véhicule de service - Des formations spécifiques au métier Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience dans le nettoyage industriel ou l'entretien d'environnements techniques serait un plus. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP, protocoles, EPI...). - Capacité à travailler en autonomie comme en équipe. - Rigueur, sens de l'organisation et respect des procédures. Donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant un poste stable, formateur et valorisant. Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Description du poste : L'école de commerce One IT School recrute pour l'un de ses partenaires un Alternant en Informatique - BTS SIO ! Tu souhaites intégrer une formation dans le domaine de l'informatique et tu recherches une alternance ? Alors, ils n'attendent que toi ! Passionné(e) par les technologies numériques, les systèmes informatiques, les réseaux ou le développement applicatif ? Rejoins une équipe dynamique et participe au maintien, à la sécurité et à l'évolution des services informatiques d'une entreprise !***Tes missions (selon l'option : SISR ou SLAM) - Missions communes :***Assurer le support utilisateur et participer à la résolution d'incidents informatiques. * Contribuer à la mise à disposition, au déploiement et au maintien de services informatiques. * Participer à la gestion du patrimoine informatique (inventaire, installations, mises à jour). * Appliquer les normes, standards et bonnes pratiques du service informatique. * Participer à la sécurité du SI : sensibilisation, gestion des accès, protection des données. * Contribuer à la valorisation de la présence numérique de l'entreprise (site web, visibilité). ️ Option A - SISR (Solutions d'Infrastructure, Systèmes et Réseaux) :***Installer, configurer et maintenir les équipements réseaux et systèmes. * Assurer la continuité et la disponibilité des services. * Gérer les sauvegardes et le monitoring des infrastructures. * Participer à la sécurisation et à la supervision du réseau. Option B - SLAM (Solutions Logicielles et Applications Métiers) :***Participer au développement d'applications internes. * Concevoir, tester et améliorer des solutions logicielles. * Contribuer à l'évolution du site web ou des services en ligne. * Analyser les besoins utilisateurs et proposer des solutions adaptées. ✔️ Intérêt fort pour l'informatique, les technologies, les systèmes ou le développement ✔️ Capacité d'analyse et de résolution de problèmes ✔️ Sens de l'organisation et rigueur dans les tâches ✔️ Bon relationnel et envie d'apprendre au sein d'une équipe informatique ✔️ Curiosité, autonomie et motivation à monter en compétences ✔️ Une première expérience ou des connaissances personnelles sont un plus ! Description du profil : Profil recherché***Intérêt marqué pour l'informatique et le numérique***Rigueur, sens de l'organisation***Logique et capacité à résoudre des problèmes***Curiosité, envie d'apprendre***Capacité à travailler en équipe***Bon relationnel (surtout important en support informatique)***- Systèmes (Windows, Linux)***- Réseaux (IP, adressage, câblage.)***- Programmation (Python, HTML/CSS, JavaScript, Java, PHP.)***Connaissances de base :***Maîtrise des outils bureautiques (Office, Google Workspace)
Nous recherchons pour le compte de notre client un employé de ménage (H/F) Le poste est à pourvoir sur le secteur de saint-vallier et alentours.Vous aurez pour missions principale le nettoyage et la réfection des pièces communes. Pour cela, vous devrez: - nettoyer et entretenir les sols en utilisant les produits et équipements appropriés - effectuer le lavage et la désinfection des sanitaires - dépoussiérer, nettoyer les surfaces - vider les poubelles Salaire: /H Entre 15 et 20h/mois Compétences souhaitées : - Contrôler les lieux en fin d'intervention - Nettoyer le matériel - Nettoyer ou décaper des revêtements de sol - Nettoyer et ranger les lieux en fin d'intervention - Sélectionner les produits d'entretien adaptés - Benne à ordures ménagères - Chariot de lavage - Produits de nettoyage
Nous recherchons pour le compte de notre client un employé de ménage (H/F) Le poste est à pourvoir sur le secteur de saint-vallier et alentours.Vous aurez pour tâches principale le nettoyage et la réfection des pièces communes. Pour cela, vous devrez: - nettoyer et entretenir les sols en utilisant les produits et équipements appropriés - effectuer le lavage et la désinfection des sanitaires - dépoussiérer, nettoyer les surfaces - vider les poubelles Salaire: 11.88€/H Entre 15 et 20h/mois
Porteur du projet de la structure, le directeur (trice) est l'interface entre toutes les parties prenantes : conseil d'administration, salariés, partenaires institutionnels, monde économique, bénévoles, etc. Sous l'autorité du Président et du conseil d'administration, il (elle) participe à l'élaboration et est garant (e) de la mise en œuvre du projet associatif, économique, social et territorial. Il (elle) met en oeuvre de façon opérationnelle la politique et les orientations stratégiques de l'association. Management : - Assure le management et l'encadrement d'une équipe de salariés : en insertion 22 postes (CDDI), 1 coordinateur, 2 encadrants techniques, 1 chargée d'insertion professionnelle, 1 vendeuse à distance, 1 gestionnaire de paies. - Supervise la gestion des ressources humaines, ainsi que le recrutement, la formation et l'accompagnement des personnes en parcours d'insertion. - Assure le respect et la réglementation du travail. Gestion administrative et financière : - Assure la gestion administrative et financière de l'association : élaboration du budget prévisionnel annuel et suivi de sa réalisation. - Assure les débouchés de la production et effectue les demandes de financement nécessaires à l'équilibre économique auprès des partenaires. - Produit les bilans quantitatifs, qualitatifs et financiers intermédiaires pour le conseil d'administration. - Supervise la comptabilité et réalise la saisie comptable sur le logiciel EBP. Gestion des projets et activités : - Organise, planifie et veille à la bonne mise en oeuvre des projets. - Structure et développe les activités. - Impulse et entretient les partenariats locaux (collectivités, financeurs, partenaires socioéconomiques du territoire) et travaille en étroite collaboration avec eux. - Assure la promotion des activités et la sensibilisation des habitants et des partenaires des territoires concernés. Vie associative : - Il (elle) organise et met en place les modalités de fonctionnement de l'association et rend compte régulièrement au bureau et à son président. - Communique les informations sur les résultats d'activité, les évolutions et les enjeux au Conseil d'Administration et aux partenaires. - A cette fin, élabore les argumentaires et propose les orientations stratégiques, permettant ainsi aux administrateurs d'être informés et aidés dans leurs décisions. Profil, compétences : - Maîtrise du management d'équipe et de la fonction de direction. - Maîtrise du monde associatif, de l'IAE et de l'ESS. - Capacité à en suivre les évolutions législatives. - Maîtrise des techniques de gestion budgétaires, financières et sociales. - Bonne connaissance du secteur du déchet et du réemploi. - Maîtrise de la gestion de projet et de l'aspect commercial de la fonction. - Bonne connaissance de la législation du travail et des règles d'hygiène et de sécurité. - Maîtrise des outils informatiques et de planification. - Capacité à animer le travail en équipe avec des publics différents. - Capacité à organiser des délégations auprès de son équipe et en assurer le suivi. - Entretenir les liens avec les autres associations et les réseaux. - Organisation, méthode, autonomie, qualités relationnelles. Date limite de candidature : 28/02/2026 Poste à pourvoir le 02 mai 2026
Poste à pourvoir chez Marguet 3M. Nous recherchons un(e) collaborateur(-trice) en contrat CDI: Charpentier ou couvreur zingueur, avec un minimum d'expérience de 5ans, diplômé(e) ou non diplômé(e), ayant l'envie de s'épanouir dans son métier et possédant un bon état d'esprit, afin de perpétuer la bonne cohésion d'équipe. Les missions en fonctions des compétences et du profil du candidat seront : -La réalisation de charpentes traditionnelles. -Fabrication et pose de structures en ossature bois. - La réalisation d'ouvrages de couverture. - Fabrication sur-mesure et pose d'éléments en zinc et aluminium ( Gouttières, habillages de bandeaux, raccords de couverture.) Horaires hebdomadaires 40.5h + 4.5 heures supplémentaires du lundi au vendredi. Salaire selon expérience et niveau de compétences. Les avantages : - Panier repas - Mutuelle d'entreprise ProBTP. - Chèques vacances ANCV. - Vêtements et chaussures de travail. - Participer au développement d'une entreprise dynamique. Alors n'hésitez pas et au plaisir de vous recevoir chez Marguet 3M "le respect des traditions, la maîtrise des innovations"
Description du poste : Manpower BEAUREPAIRE recherche pour son client un Opérateur de production à Saint Siméon de Bressieux (H/F) - Démoulage minutieux des pièces réalisées la veille, avec méthode et précision. - Préparation des moules pour les prochaines productions : nettoyage, huilage, installation des éléments nécessaires. - Mise en place des armatures, aciers et inserts selon les plans techniques fournis. - Participation active au coulage du béton, suivi d'une finition soignée pour un rendu impeccable. - Contrôle qualité rigoureux : solidité, conformité et esthétique des pièces produites. - Application stricte des consignes de sécurité et respect des standards de production. - Une première expérience en production ou dans un environnement industriel est un vrai plus. - Vous savez lire et interpréter des plans techniques. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre respect des consignes. Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : - Partir en vacances, - Des chèques-vacances, des chèques culture, - Des bons cadeaux pour les évènements de la vie, - Des réductions pour les sportifs. Une application : Mon Manpower. Epargne rapide et facile. à 8% ! Cooptation : gagnez 150€ par personne parrainée ! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description du poste : Vos missions : - Préparation et tri de colis - Distribution de colis en véhicule léger - Développement de relation client Profil requis : - Disponibilité sur le long terme - Rigueur, ponctualité et autonomie - Sens de l'orientation et facultés de mémorisation pour mener à bien vos missions - Esprit d'équipe - Qualités relationnelles et sens du service - Première expérience en distribution ou livraison appréciée - Conditions d'exercice : port et déplacement de charges Durée : dès que possible jusqu'au 24/12 et peut être prolongé Permis B obligatoire de 2 ans - Horaire : 8h30/15h37 du lundi au vendredi et 8h30/14H50 le samedi - Repos : 1 samedi/2 Description du profil : Nous recherchons une personne qui a :***Bon sens de l'orientation.***Bon contact client.***Le permis B obligatoire de 2 ans. Manutentions et port de charges. Expérience en livraison serait un plus.
Désireux d'exercer un travail manuel dans un univers où la qualité tient une place primordiale, nous vous proposons d'intégrer notre atelier de maroquinerie au sein duquel vous effectuerez toutes les opérations de montage, de couture et de finition des produits de maroquinerie, petite maroquinerie et bijouterie. Garant de la qualité, vous travaillerez en autonomie dans votre fabrication et concevrez votre produit du début à la fin.Avec ou sans expérience, venez découvrir les métiers de la maroquinerie ! Pour les débutants une formation métier sera assurée au cours des premiers mois (POEI puis CDD) Autre argument qui vous fera sauter le pas : Les horaires : en journée et flexibles ! 37h en moyenne par semaine à répartir sur 4,5 ou 5 jours selon vos envies (horaires AFPR : 35h/semaine du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 avec une heure pause) Alors, partant pour cette nouvelle aventure ? Postulez !
Atelier en pleine expansion, l'Atelier des Quatre Collines recrute ses nouveaux talents ! Venez rejoindre un atelier de maroquinerie en développement et découvrir votre nouvelle passion pour les métiers du cuir.
Nous recherchons 2 Assistants apiculteurs h/f. Dans le cadre de votre travail, vous êtes amené à effectuer : - les visite des ruches - la récolte du miel - la transhumance - l'extraction du miel - le nettoyage du matériel - le nourrissage des abeilles. Travail exigeant (port manuel de charges lourdes). Vous pouvez être amené à travailler de nuit. Poste à pourvoir fin mars/début avril 2026.
Nous recherchons pour une prise de poste immédiate, une personne pour effectuer l'entretien du logement chez des particuliers. Vous intervenez sur le secteur Hauterives et alentours. Les débutants sont acceptés. Le permis est nécessaire pour se déplacer chez les clients. Vous travaillez du lundi au vendredi. Salaire à 11,88 euros brut de l'heure + prime essence + frais kilométrique + téléphone pro + mutuelle.
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de auterive (31), midi pyrenees, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un maçon coffreur H/F. Vos missions consisteront à : installer les structures réaliser les boisages et moules en fonction des parties à construire réaliser les ouvrages en béton coffré assurer l'étanchéité de la structure coulage du béton Réglage des surfaces non coffrées Décoffrage une fois le béton sec Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans les techniques de maçonnerie et dans le bâtiment. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez un CAP " Maçonnerie ". Votre application, votre précision, votre rigueur et votre respect des règles de sécurité vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne et, mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiques Soins techniques de base, sous le contrôle de l'IDE : Prises et analyses de constantes et paramètres vitaux, identification des signes de détresse Vous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux et transmettrez les observations aux intervenants concernés : Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieux Vous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident et de son entourage et de transmission auprès du personnel médical et paramédical : Échanges avec le résident, aide à la sociabilisation et rencontres avec la famille Participation, avec l'ensemble des soignants, à la mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnalisé Alors, ce défi vous intéresse ? Description du profil : Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en MAS ou sur un poste équivalent ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident, et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous aimez le contact humain ainsi que le travail d'équipe ? Bienveillance, organisation et professionnalisme sont des termes pouvant vous définir ? Dans ce cas, n'hésitez plus, rejoignez-nous ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.
