Offres d'emploi à Viriville (38)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Viriville située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Viriville. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - ST SIMEON DE BRESSIEUX, 38 - LA COTE ST ANDRE, 26 - LE GRAND SERRE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Viriville

Offre n°1 : Inventoriste (h/f)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST SIMEON DE BRESSIEUX ()

L'agence Adecco recrute 14 Inventoristes (h/f)
Lieu : ST SIMEON DE BRESSIEUX (38870)
Type : Intérim le 02/05/2025
Votre rôle :
En tant qu'inventoriste, vous serez essentiel au bon fonctionnement de notre client Vous serez chargé du comptage, tri et gestion des stocks, en veillant à un inventaire précis et en signalant les anomalies.
Horaires : 5h-9h
Rémunération :
11,88 €/h brut


Profil recherché :
Nous recherchons des personnes organisées, dynamiques et ayant une première expérience dans le commerce. Rejoignez une équipe motivée et participez à une expérience professionnelle enrichissante !
Adecco : Pour la diversité et l'égalité des chances.
Confidentialité garantie concernant les candidatures.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°2 : AGENT D'ACCUEIL SECRETAIRE (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

L'APAJH Isère recrute pour son Service d'Accompagnement - Bievre Valloire un(e) Agent(e) d'accueil/secrétaire.
CDD jusqu'au 25 avril inclus. Prise de poste dès que possible.
Convention Collective 66 - Agent Administratif

Le SAVS APAJH38 :
- assure l'accompagnement social de toute personne adulte en situation de handicap en individuel et lors de temps collectifs.
- soutien l'accès au droit des personnes accompagnées
- favorise l'autonomie ou accompagne la perte d'autonomie
- assure la coordination entre les différents partenaires autour de la personne accompagnée

Contenu du poste:

- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Elaborer des travaux de secrétariat : classement, archivage, plannings, frappe et envoi de courriers, mailing.
- Suivre des dossiers spécifiques en coordination avec les autres agents administratifs du service et les travailleurs sociaux.
- Mettre à jour, extraire et traiter de l'information à partir de bases de données administratives avec des logiciels spécifiques
- Suivre le volet logistique du service (suivi véhicules, commandes, etc..)

Compétences recherchées :

- Compétences rédactionnelles
- Maîtrise de l'outil informatique (environnement Windows) et notamment Excel pour la mise en forme de tableau de bord à partir d'extraction de la base de données
- Capacité d'écoute et bienveillance
- Rigueur et capacité d'organisation
- Formation initiale en secrétariat
- Connaissance du public en situation de handicap apprécié

Salaire selon diplôme et ancienneté /convention 66
Présence sur les horaires d'ouverture de service du Lundi au vendredi 9H/12H30-13H30/17H

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SERVICE D'ACCOMPAGNEMENT

    SERVICE ACCOMPAGNEMENT APAJH Isère

Offre n°3 : Apprenti(e) BTS Gestion PME PMI (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - LE GRAND SERRE ()

IFM2BAT est une entreprise spécialisée dans la construction et la rénovation de l'habitat tout second oeuvre.
Étant en plein développement, nous souhaitons recruter un(e) apprenti(s) BTS Gestion PME PMI (H/F) dès la rentrée de Septembre 2025.

Vous souhaitez prolonger vos études après votre BAC en gestion administrative pour un BTS Gestion PME PMI en alternance dans notre entreprise.
Vos missions : assister l'assistante administrative et comptable dans ces taches administratives quotidiennes.
Vous savez utiliser le Pack Office, notamment Excel et Word. Vous êtes à l'aise au téléphone.

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Comptabilité client
  • - Comptabilité fournisseurs
  • - Logiciels comptables
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Élaborer des tableaux de bord
  • - Établir des rapports de progression des travaux

Entreprise

  • IFM2BAT

    IFM2BAT Entreprise Électricité générale, Placoplatre, Peinture, pose de parquet et tout travaux de second œuvre du bâtiment. Entreprise de cinq personnes

Offre n°4 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ROYBON ()

La Résidence René Marion recherche un adjoint administratif rattaché au service finances à compter du 1er juin 2025.
L'Ehpad René Marion a emménagé dans son nouveau bâtiment mi-juin 2021. Cette nouvelle construction est dotée d'une architecture moderne apportant confort et qualité de vie aux résidents ainsi qu'une qualité de vie au travail pour les professionnels. Cet établissement est un lieu de vie médicalisé pour personnes âgées dépendantes dont la capacité d'accueil est de 132 lits, répartis en 90 lits d'Ehpad (dont 5 sont temporaires) et 42 lits d'UPG et/ou UGP.

Poste à 100%, du lundi au vendredi

Missions principales:

Assistante comptable

- Demande de devis ;
- Rédaction et transmission des bons de commande à partir des besoins des services ;
- Contrôle du bon de livraison et suivi des livraisons ;
- Réception et contrôle des factures par rapport aux bons de commande, aux bons de livraison et aux marchés en cours.
- Vérification du service fait, des prestations diverses hors commande ;
- Liquidation et mandatement des factures selon affectation de la dépense ;
- Traitement des demandes d'information de la part des différents interlocuteurs (trésorerie, fournisseurs, services internes) ;
- Classement et archivage des pièces comptables et transmission des pièces justificatives au Trésor public ;
- Contribuer aux écritures de fin d'année pour la clôture des comptes ;
- Participation à la facturation des frais de séjours ;
- Réalisation des titres de recettes diverses ;
- Affectation de la recette en fonction de sa nature (comptes, UF, conventions) ;

Assistante de direction

- Secrétariat des instances (CA, CVS, CSE) : organisation, suivi des séances et rédaction des procès-verbaux ;
- Mise en forme de notes, documents, rapports, notes de synthèses

Compétences et savoir faire:

- Gestion comptable et budgétaire avec connaissance de la nomenclature M22 appréciée
- Notion de droit des marchés publics
- Aptitude à la rédaction et à la manipulation des outils de bureautique et des nouvelles technologies de l'information et de la communication
- Respect des règles, normes, procédures et consignes instaurées

Entreprise

  • EHPAD RENE MARION

Offre n°5 : Secrétaire d'un service éducatif EYDOCHE / LA COTE ST ANDRE (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des parents avec enfant(s) de moins de 3 ans.
Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures.

Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons une secrétaire administrative (H/F) pour nos deux services à temps plein du 1er juin 2025 au 31 décembre 2025 (remplacement congé maternité) : réparti de la façon suivante 50% sur le service d'Eydoche et 50% sur le service de la Cote St André.

Le service de La Maison du Coteau accueille au titre de la mission de protection de l'enfance de l'établissement des mineurs placés par l'aide social à l'enfance (1 groupe de vie de 6 adolescents de 12 à 18 ans + 3 grands adolescents 16 à 18 ans accompagnés en appartements dans le cadre de la semi-autonomie).

Le service d'Eydoche est constitué d'un groupe de 6 enfants âgés de 3 à 8 ans.

LES MISSIONS
- Assure l'accueil téléphonique et physique
- Assure une prise de message téléphonique
- Elabore des courriers, des courriels
- Participe aux tâches logistiques des sites (réservation de salle, etc.)
- Prend en charge les activités administratives en relais sur site de l'administration générale
- Est un support et appui administratif au cadre socio-éducatif dans la gestion courante du service (gestion des bons de commandes, outil statistique, aide au rapport d'activités,
- Met en forme des documents et assure une relecture des rapports éducatifs (orthographe, grammaire, syntaxe)
- Assure la gestion des dossiers administratifs des usagers
- Est en gestion du dossier informatisé de l'usager (enregistrement de document nécessaire à la prise en charge des enfants)
- Renseigne des formulaires et tableaux de bord exigés par les partenaires
- Commande ou relais des besoins de fournitures de bureau et consommables relatifs à son activité
- Assure le suivi et la gestion de l'outil Agiltime (GTA) après la validation du cadre des heures des agents éducatifs



LES COMPETENCES REQUISES

- Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel
- Comportement professionnel : intégrité, ouverture d'esprit, respect, honnêteté, loyauté
- Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience, capacité à gérer ses émotions
- Dynamisme et sens du travail en équipe
- Réactivité, aptitude à prendre des décisions et aptitude à en rendre compte
- Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques
- Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel
- Organisation, méthode et rigueur

Compétences

  • - Environnement administratif, institutionnel et politique
  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Techniques de secrétariat
  • - Utilisation de logiciels spécialisés
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver
  • - Corriger et mettre en forme un document
  • - Mettre en forme un document
  • - Numériser des documents, médias ou supports techniques
  • - Organiser l'agenda des réunions et des rendez-vous
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • ETABLISSEMENT PUBLIC DEPARTEMENTAL LE CH

    L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistance éducative. Il est destiné à l'accueil d'urgence des enfants de la naissance à 18 ans, des femmes enceintes et des mères avec enfant(s) de moins de 3 ans. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est organisé en plusieurs structures.

Offre n°6 : Secrétaire médical / médicale (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

SECRÉTAIRE MEDICAL(E) CAMSP La Côte St André CDD 15 jours Renouvelable
Prise de poste : le plus tôt possible

LA STRUCTURE
Le Pôle est composé de 2 CAMSP situés sur Vienne et sur la Côte St André, de 2 Pôles Bébés Vulnérables également positionnés sur Vienne et sur la Cote St André, d'un SESSAD implanté sur Vienne. Un PCPE et un EMAS sont rattachés au SESSAD.

MISSIONS GÉNÉRALES
Rôle pivot dans l'organisation du CAMSP, vous assurerez :
- L'accueil du public, des familles, des enfants
- L'orientation, l'information des visiteurs, des usagers sur les modalités d'accueil, les procédures, .
- La gestion du standard, le basculement téléphonique, la prise des messages et la transmission des informations
- La prise de notes lors des réunions, la rédaction des comptes rendus, leur diffusion et archivage
- L'organisation de certains rendez-vous, rencontres, . en tenant compte des impératifs des intervenants mais aussi de ceux des familles
- La gestion de l'agenda des Médecins
- La programmation de l'activité du service en lien avec la Cheffe de Service
- La rédaction des courriers pour les différents rendez vous et la frappe des comptes rendus médicaux
- La saisie et la mise en forme des documents, des dossiers, leur transmission et classement
- L'archivage des dossiers et autres documents administratifs en en assurant le référencement et la traçabilité
- La préparation et le suivi des dossiers dans leur dimension administrative (Dossier d'admission, Conventionnement avec les libéraux,.)
- La saisie de l'activité et tenue du Dossier Usager Informatisé
- La compilation exhaustive des données dans le cadre du Rapport d'Activité Harmonisé des CAMSP
- Le renseignement des formulaires administratifs et comptables, documents internes ou des administrations partenaires (CPAM, CAF, ASE, MDPH )
- Le tri, la distribution, l'affranchissement, l'enregistrement du courrier et la gestion des messages électroniques
- La gestion des besoins de matériel pour les professionnels, le suivi de l'état des stocks des consommables, les besoins en approvisionnement et établirez les commandes en lien avec la Chef de Service et la Directrice.

COMPÉTENCES - PROFIL
- Capacités relationnelles dans le contact et l'accueil du public
- Maîtrise de l'outil informatique, Word, Excel et PowerPoint.
- Faire preuve d'organisation, de rigueur et de méthode
- Adaptation aux changements
- Faire preuve d'autonomie - Prise d'initiative
- Capacité d'adaptation et de réactivité.
- Gestion des priorités
- Respect des procédures et de la réglementation
- Faire preuve de discrétion professionnelle et du respect des secrets médicaux
- Savoir travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle

FORMATION
- Titre de Secrétaire assistant médico social - Secrétaire médicale.
- BTS Secrétaire assistant.

REMUNERATION
Rémunération selon profil et expérience, Selon grille CCN 66, télétravail possible, Tickets restaurant, avantages CSE.

CONTACT
Merci d'adresser CV et lettre de motivation aux coordonnées suivantes :

Par courrier : APAJH38 - Pôle Bébé Vulnérable
12 Rue Emile Romanet
38200 vienne

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial | Bac ou équivalent
  • - (BTS secrétaire assistante) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CAMSP

Offre n°7 : Agent / Agente d'entretien du bâtiment (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Les missions seront les suivantes :

- Assurer le dépannage des diverses installations et des bâtiments afin d'assurer la sécurité et le confort des résidents et du personnel.
- Faire appel aux prestataires externes en cas de dépannage non réalisable par le service technique.
- Réaliser les travaux d'embellissements des locaux et des extérieurs.
- Accompagner les prestataires extérieurs lors des visites de maintenance ou des visites périodiques.
- Faire remonter les anomalies constatées au responsable de service.
- Savoir faire en électricité, plomberie, être bon bricoleur.
- Appétence aux nouvelles technologies (GTC - GMAO)
- Contribuer au bon fonctionnement des sites et à la continuité des services.

CAP Maintenance de bâtiments de collectivités ou équivalent
Expérience souhaitée de 4 ans
Qualités requises : Autonomie, réactivité, disponibilité et bon relationnel
Polyvalence technique sur de nombreux domaines et rôle d'alerte sur les dysfonctionnements constatés

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Formations

  • - Maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • E H P A D

Offre n°8 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 2H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Siméon-de-Bressieux ()

AZUR PROMOTION , société de merchandising , spécialisée dans la grande distribution, propose des missions ponctuelles et permanentes comme des inventaires, implantations, réassort de rayon , comptages , animations ....

Nous sommes à la recherche d'un merchandiseur H/F pour effectuer un inventaire de rayon pour l'un de nos clients.

Le 02/05/2025 de 6h à 8h

IDEAL COMPLEMENT DE SALAIRE
DEBUTANT ACCEPTE
PRISE EN CHARGES DES FRAIS KMS

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • AZUR PROMOTION

Offre n°9 : FONTAINIER / AGENT D'EXPLOITATION EAU POTABLE (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

La direction Eau et Assainissement assure la production, la distribution et le traitement de l'eau en régie, pour les 29 000 foyers du territoire de Bièvre Isère Communauté. Elle gère ainsi quotidiennement la surveillance et l'entretien de 1 300 km de réseaux d'eau potable et 650 km de réseaux d'eaux usées ainsi que plus de 170 ouvrages.
Bièvre Isère Communauté recrute un fontainier / agent d'exploitation afin de répondre à ces différents enjeux.

Et plus spécifiquement :

Vous assurez le bon fonctionnement des réservoirs et des canalisations afin que le consommateur bénéficie d'une eau de qualité et à la bonne pression :
- Vous exploitez le réseau d'eau potable et intervenez sur les ouvrages : en réparation de casses sur canalisations, interventions sur les branchements des particuliers, traitement de l'eau par chloration ou UV sur les ouvrages du territoire
- Vous réalisez les nouveaux branchements d'eau
- Vous réparez les ruptures de canalisation d'eau
- Vous gérez le stock pour les pièces d'eau

PROFIL ATTENDU
- Vous connaissez les risques liés au travail sur les réseaux
- Vous connaissez les risques liés à la circulation et aux travaux sur la voie publique
- Vous avez de l'expérience dans les travaux publics canalisateurs
- Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité
- Vous savez réaliser un petit levé de plan, un croquis côté
- Vous êtes rigoureux, réactif et appréciez le travail d'équipe
- Vous avez le sens du service public
- Vous aimez travailler en extérieur

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
- CDD de 1 an à temps complet. Basé à la COTE ST ANDRE
- Sur le cadre d'emploi des adjoints techniques
- CAP / BEP plomberie ou métiers de l'eau
- Nombreux déplacements avec véhicule de service pendant le temps de travail - PERMIS B
- Astreinte d'une semaine toutes les 3 à 5 semaines (forfait + majoration d'heures supplémentaires)
- Rémunération statutaire plus IFSEE (prime) 350 € mensuel + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38 et amicale du personnel
- Forfait Mobilité Durable

A pourvoir au plus tôt
Jury de recrutement : lundi 02 juin 2025

Postulez au plus tard le 25/05/2025

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°10 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous renforcerez notre équipe, et vous travaillerez au sein d'une cuisine totalement rénovée

vous serez chargé(e) des plats mijotés, préparations froides et desserts.
Vous maitrisez les règles d'hygiène et vous connaissez les outils de cuisson.

La particularité est de travailler au sein d'une cuisine mutualisée avec notre deuxième établissement accolé au premier.
Vous aurez ainsi une diversité de types de plats d'univers différents.

Si vous avez en plus une appétence pour la pâtisserie, une évolution de votre poste sera possible.

Diplôme et expérience appréciés, mais poste ouvert aux débutants si motivation car possibilité de formation interne

Travail en coupure pour service midi et soir.
Repos dimanche soir, lundi journée + 1 journée à déterminer


Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • Brasserie Tiffine et Bouillon Frankette

Offre n°11 : EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS adjoint à la direction de la crèche (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Le service petite enfance est composé de 7 crèches, 2 relais petite enfance et un Lieu Accueil Enfants-Parents (LEP) situé sur les communes de Viriville et de Saint Jean de Bournay.
Bièvre Isère Communauté recrute un/une éducateur(trice) de jeunes enfants adjoint à la direction de la crèche, à temps non complet (80%) pour la crèche DOREMI située à La Cote Saint André.

Et plus spécifiquement :
En accueillant les enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, en s'adaptant aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents :
- Vous définissez les modalités pédagogiques du projet d'établissement,
- Vous collaborez au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure,
- Vous vous coordonnez et évaluez les projets d'activités,
- Vous garantissez la cohérence et l'harmonisation des pratiques au sein de la structure,

En assurant un rôle de prévention sociale, d'orientation et de coordination de la relation aux familles :
- Vous participez à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille,
- Vous assurez la continuité éducative auprès des enfants en respectant les valeurs du milieu familial, social, culturel...,
- Vous mettez en œuvre des actions contribuant au soutien à la parentalité, en lien avec la directrice,
- Vous orientez les parents vers les acteurs des champs socio-éducatifs et médicaux,

En assurant les missions d'animation et activités éducatives :
- Vous prenez en charge un groupe d'enfants : soins quotidien, mises en place d'activités pédagogiques qui favorisent l'éveil, l'autonomie et l'épanouissement de l'enfant,
- Vous prenez en compte les différences dans les processus et les rythmes d'apprentissage et de développement des jeunes enfants
- Vous observez et êtes vigilant aux signes évocateurs de mal être, de manque d'hygiène ou de soin
- Vous transmettez ces observations à vos collègues et en référez à la responsable de l'équipement
- Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité

En assurant les missions d'encadrement par lien fonctionnel, en collaboration avec la directrice, vous assurez la continuité de direction en son absence :
- Vous garantissez l'application du cadre juridique et du respect des procédures internes de la collectivité,
- Vous veillez à l'application du règlement de fonctionnement de la structure,
- Vous participez activement aux réunions d'équipes mensuelles, aux groupes de travail,
- Vous gérez les plannings du personnel et des enfants accueillis.

PROFIL ATTENDU
- Vous connaissez la réglementation en lien avec le secteur de la petite enfance,
- Vous connaissez le développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant
- Vous maitrisez les techniques de communication écrite et orale, de recueil d'informations
- Vous savez gérer l'animation d'un groupe d'agents,
- Vous connaissez les indicateurs de la maltraitance et procédures de signalement des mauvais traitements
- Vous avez le sens du Service Public et du travail en équipe
- Vous êtes à l'écoute, discret et empathique,
- Vous maitrisez l'outil informatique.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
- Temps de travail : 28 heures, basé à LA COTE SAINT ANDRE
- Horaires fixés par la structure, planning avec amplitude variable en fonction des événements, possibilités d'horaires décalés
- Réunions le soir
- Port de charge
- Sur le cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants
- Rémunération statutaire + IFSE (prime) de 344 € mensuelle+ CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38 et amicale du personnel
- Forfait Mobilité Durable

A pourvoir au 1er septembre 2025
Jury de recrutement : lundi 26 mai 2025
Renseignements : Sylvie CICERON, directrice crèche, au 07 84 98 14 19 ou par mail à doremi@bievre-isere.com

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°12 : ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF PETITE ENFANCE (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Le service petite enfance est composé de 7 crèches, 2 relais petite enfance et un Lieu Accueil Enfants-Parents (LEP) situé sur les communes de Viriville et de Saint Jean de Bournay.
Bièvre Isère Communauté recrute un accompagnement éducatif petite enfance, à temps non complet (80%) pour la crèche DOREMI située à La Cote Saint André.

Et plus spécifiquement :
En accueillant les enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, en s'adaptant aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents :
- Vous apportez à l'enfant les soins corporels et la sécurité matérielle et affective pour favoriser son bien être dans le respect de ses besoins individuels au sein du groupe
- Vous favorisez son éveil psychomoteur en participant à l'aménagement de l'espace et du temps en organisant des activités adaptées à l'âge et au rythme de chacun
- Vous favorisez l'inclusion d'enfants en situation de handicap
- Vous appliquez les règles en matière d'hygiène et de sécurité de l'enfant
- Vous appliquez le protocole pour l'administration de médicaments
- Vous mettez en œuvre des projets d'accueil individuel (PAI)
- Vous communiquez quotidiennement avec les parents pour adapter l'accueil aux besoins individuels de l'enfant (diversification alimentaire, apprentissage de la propreté, sommeil, accompagnement vers l'autonomie.).

En assurant un rôle de prévention sociale et sanitaire auprès des enfants et de leur famille :
- Vous écoutez et conseillez les parents
- Vous observez et êtes vigilant aux signes évocateurs de mal être, de manque d'hygiène ou de soin
- Vous transmettez ces observations à vos collègues et en référez à la responsable de l'équipement
- Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité

En participant à la vie de l'équipe et de la collectivité :
- Vous communiquez quotidiennement avec vos collègues de travail pour assurer une continuité et une cohérence dans la prise en charge du groupe d'enfants.
- Vous participez activement aux réunions d'équipes mensuelles, aux groupes de travail,
- Vous participez activement à l'élaboration du projet éducatif des équipements et à sa mise en œuvre.

En prenant part aux activités occasionnelles (prise en charge des enfants en situation d'handicap, préparation des repas, nettoyage des espaces de vie et du matériel, etc.)

PROFIL ATTENDU
- Vous connaissez les actes de soin quotidien du jeune enfant ainsi que la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Vous connaissez les principales pathologies infantiles et le développement psychomoteur de l'enfant
- Vous avez les techniques pour l'animation des activités d'éveil pour jeunes enfants
- Vous connaissez la réglementation de la protection maternelle et infantile
- Vous connaissez les indicateurs de la maltraitance et procédures de signalement des mauvais traitements
- Vous maitrisez les techniques de communication écrite et orale, de recueil d'informations
- Vous avez le sens du Service Public et du travail en équipe
- Vous êtes à l'écoute, discret et empathique


VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE

- Temps de travail : 28 heures, basé à LA COTE SAINT ANDRE
- Horaires fixés par la collectivité, planning lié aux besoins de fonctionnement de la crèche, amplitude variable en fonction des événements, possibilités d'horaires décalés
- Réunions le soir
- Port de charge
- Sur le cadre d'emploi des agents sociaux
- Rémunération statutaire + IFSE (prime) de 240 € mensuelle+ CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38 et amicale du personnel
- Forfait Mobilité Durable

A pourvoir au 1er septembre 2025
Jury de recrutement : lundi 28 mai 2025
Renseignements : Sylvie CICERON, Directrice crèche, par téléphone au 07 84 98 14 19 ou par mail à doremi@bievre-isere.com

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°13 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - BREZINS ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un.e
Les tâches sont les suivantes :
- Décharger les conteneurs,
- Contrôler la quantité et la qualité de la marchandise,
- Conditionner les produits tout en respectant les standards de conditionnement,
- Nettoyer la zone de travail,
- Respecter les consignes de sécurité.

Les horaires de travail seront en 2x8 Le.la candidat.e idéal.e devra posséder les compétences et formations suivantes :
- Expérience de 1 à 2 ans en manutention,
- Formation de niveau BEP/CAP en logistique ou domaine similaire,
- Méthodique, soigneux et prudent.
Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre client spécialisé dans la logistique à Brézins (38590).

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°14 : Porteur funéraire H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur funéraire, un.e Porteur.euse funéraire à La Côte-Saint-André.

Le.la porteur.euse funéraire travaille en équipe sous la direction du maître de cérémonie. Il.elle intervient dans le cadre des obsèques depuis la mise en bière jusqu'au stade final de l'inhumation ou de la crémation.
Ses missions incluent la conduite du corbillard, le portage du cercueil, la disposition des fleurs et articles funéraires, ainsi que l'entretien du matériel.
Le.la porteur.euse funéraire doit également remplir des démarches administratives et s'adapter au caractère solennel des obsèques en adoptant une tenue et un comportement appropriés.
Ce métier exige un bon équilibre psychologique, une aptitude à porter des charges lourdes et une disponibilité pour des astreintes.
Une formation est assurée pour les débutant.e.s, le permis B est obligatoire.

Travail le week-end, astreinte
35h00 hebdomadaire
Salaire SMIC

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues pour le.la candidat.e :
- Bon équilibre psychologique
- Capacité à porter des charges lourdes
- Disponibilité pour des astreintes
- Permis B obligatoire

Rejoignez notre équipe en tant que Porteur.euse funéraire pour accompagner notre client spécialisé dans le secteur funéraire à La Côte-Saint-André.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°15 : Opérateur(trice) de parcours acrobatique dans les arbres (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - LE GRAND SERRE ()

Au sein d'un parc de loisirs situé au nord de la Drôme, vous assurerez les missions suivantes :
- Accueil des visiteurs
- Briefing sécurité
- Equipement des visiteurs
- Surveillance.
Contrat saisonnier pour Juillet et Août. Travail certains weekends (rotations). Une équipe du matin et une équipe d'après midi.

Titulaire du PSC1, vous êtes dynamique et motivé(e) et parlez un peu anglais. Formation assurée. L'entreprise pourra vous faire passer le CQP Opérateur de parcours acrobatique en hauteur.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Anglais parlé

Entreprise

  • PARC OASIS AVENTURA

    Le Parc Oasis Aventura est un parc de loisirs situé au nord de la Drôme, au bord d'une rivière. Ses installations comprennent des filets, des tyroliennes, un trampoline, une passerelle et d'autres ateliers. Il propose également de nombreuses activités de plein air pour petits et grands

Offre n°16 : Platrier / Platrière plaquiste (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - LE GRAND SERRE ()

IFM2BAT est une entreprise spécialisée dans la construction et la rénovation de l'habitat tout second œuvre.
Étant en plein développement, nous souhaitons recruter un(e) plaquiste (H/F).
Vous serez amené à travailler en équipe ou en solo sur des chantiers neufs et de rénovations.
Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée. Offrez vous l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant où votre expertise sera valorisée et vos compétences développées.

Vos missions : Vous serez amené(e) à poser des cloisons et des faux plafonds, à poser des plaques préfabriquées (en plâtre, cloisons alvéolaires, etc.) sur différentes surfaces (sol, mur ou plafond) dans des maisons d'habitation et divers locaux en tertiaire.
Vous êtes issus d'une formation de plaquiste
Vous êtes une personne de terrain et souhaitez mettre à profit vos compétences et votre expérience au sein d'une société.
Vous possédez une expérience similaire significative.

Vos savoir-faire et savoir être :
- CAP BEP souhaité
- Avoir un permis B valide
- Minutie, respect des consignes de sécurité, adaptabilité, contact clientèle, travail en équipe.

Type d'emploi : Temps plein, CDD de 6 mois
Rémunération : Selon profil
Avantages : Véhicule de fonction
Mutuelle d'entreprise S4/P4
Programmation : Du lundi au jeudi
Travail en journée 35h/semaine
Permis/certification: Permis B (Requis)
Lieu du poste : Rhône Alpes

Merci de ne pas postuler à ce poste si habitez à plus de 30 km du Grand Serre.

Compétences

  • - Préparer un support, une matière
  • - Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage

Entreprise

  • IFM2BAT

    IFM2BAT Entreprise Électricité générale, Placoplatre, Peinture, pose de parquet et tout travaux de second œuvre du bâtiment. Entreprise de cinq personnes

Offre n°17 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Marcilloles ()

Manpower BEAUREPAIRE recrute pour son client, spécialisé dans le laquage de profilés en aluminium, un Opérateur de production à Marciolles (H/F)
Lors de votre mission vous serez en charge de ;
-Accrocher et décrocher des profilés en aluminium de différentes tailles.
-Réceptionner et stocker les profilés en aluminium avant et après leur coloration.
-Contrôler et emballer les profilés en aluminium avant leur livraison.

Vous travaillerez en équipe 2*8 (6h-13h / 13h-20h) ou en journée (8h-17h).

À noter : Vous pourrez être amené à porter des charges durant votre mission.

Rémunération : Salaire tickets restaurant et indemnité de transport.
Vous avez une expérience en fabrication et êtes motivé, travailleur, et prêt à vous lever chaque matin.
Vous êtes sérieux, respectueux des consignes de sécurité, et souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine croissance.
Nous recherchons des personnes prêtes à s'engager et à contribuer activement à notre succès.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Vos avantages Manpower :

Un CSE et un CSEC
Une application : Mon Manpower.
Epargne rapide et facile à 8% !
Cooptation : gagnez 150 par personne parrainée !

Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°18 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Siméon-de-Bressieux ()

Manpower BEAUREPAIRE recrute pour son client, spécialisé dans la construction, la fabrication et la mise en œuvre d'éléments en béton armé et précontraint, un opérateur de production à Saint Siméon de Bréssieux (H/F)


-Démouler les pièces coulées la veille : Vous effectuerez le processus inverse pour retirer les pièces des moules.
-Préparer le nouveau moule pour couler une nouvelle pièce : Vous nettoierez et huilerez le moule pour le préparer à recevoir le béton.
-Positionner les aciers, armatures, morceaux de bois, etc., dans le moule : Vous veillerez à ce que tous les éléments soient correctement placés selon les plans.
-Superviser le remplissage du moule avec le béton : Le conducteur de la centrale à béton de l'usine effectuera le remplissage, et vous vous assurerez que tout se passe correctement, en lissant parfois le béton pour obtenir une pièce parfaite.



Ces tâches sont cruciales pour garantir la qualité et la précision des produits en béton.


Pour ce poste, nous recherchons un candidat qui :
-A une première expérience dans la production.
-Est habile et capable de manipuler des outils et matériaux avec précision.
-Est apte à porter des charges lourdes.
-Peut travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe.



Horaires de travail : en 2*8 (6h-13h et 13h-20h).

Primes : Vous bénéficierez d'une prime d'assiduité, d'une prime de sécurité par trimestre, ainsi que d'une prime d'habillage.

Si vous correspondez à ce profil, nous vous encourageons à postuler dès maintenant

Vos avantages Manpower :

Un CSE et un CSEC pour :

Partir en vacances,
Des chèques-vacances, des chèques culture,
Des bons cadeaux pour les évènements de la vie,
Des réductions pour les sportifs.

Une application : Mon Manpower.
Epargne rapide et facile à 8% !
Cooptation : gagnez 150 par personne parrainée !

Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°19 : AGENT TECHNIQUE JOB D'ETE (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Pour renforcer les services Techniques lors de la période estivale

Durée du contrat : 1 mois du 06/07/25 au 03/08/25 ou du 04/08/25 au 07/09/25
Rémunération : SMIC + 10% congés payés.

Missions : entretien du mobilier urbain, des infrastructures du Festival Berlioz, nettoyage de rues, travaux d'entretien des bâtiments et espaces verts.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • + lettre de motivation à Mr Le Maire

Offre n°20 : AGENT LOGISTIQUE POUR LA MAIRIE H/F

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Dans le cadre d'un renfort de l"équipe en place, vous assurerez:
-La préparation et le rangement des évènements organisés par la VILLE ou autres
-L'affichage et la distribution de plis
-La récupération des commandes
-La gestion des états des lieux des salles communales

Vous assurerez également des remplacements et renfort auprès du service technique

Horaires variables et décalés suivant les situations
Présence en soirée, le week end et les jours fériés suivant événements
Rémunération brute : grade d'adjoint technique territotal + 180€ d'indemnité de fonctions + 10% de congés payés

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • + lettre de motivation à Mr Le Maire

Offre n°21 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F) MECS

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ROYBON ()

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) ou Educateur Spécialisé (DEES) ou vous avez de l'expérience comme Éducateur Spécialisé, Moniteur Éducateur, Médiateur Animal, Éducateur Sportif,...

CDI à pourvoir au plus vite.
Sur la MECS de Roybon (38940).

Dans un cadre rural, le projet s'articule autour de nombreuses médiations, en particulier la médiation animale et sportive.
Sous l'autorité du Chef de service et du Directeur Adjoint vous serez chargé(e) de :
- Prise en charge éducative de 8 jeunes adolescents, de 10 à 16 ans en hébergement.
(Capacité à formaliser et à mettre en œuvre des projets individuels et collectifs.)
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'établissement et de l'association.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Établir avec chaque jeune une relation adaptée et appropriée en fonction de son développement, son histoire et son entourage familial et social.
- Évaluer et repérer en lien avec la psychologue du service pour chaque jeune les éléments relatifs à sa problématique personnelle et familiale à partir des différents temps d'accompagnement éducatifs.
- Garantir le lien et le suivi avec les services qui ont orienté le jeune (aide sociale à l'enfance, protection judiciaire de la jeunesse, services de milieu ouvert) et qui l'accompagnent (éducation nationale, service de psychiatrie, institut médico-social ...).

Convention collective Nationale 66

Compétences

  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • OEUVRE DE SAINT JOSEPH

Offre n°22 : Responsable de vente (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Dans le cadre d'un départ à la retraite nous recherchons notre futur(e) responsable de vente, vos missions seront les suivantes :
- Connaître les produits et savoir conseiller nos clients
- Garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire, vos conseils
- Assurer les opérations d'encaissement et de clôture de caisse
- Assurer le réassort et le facing de la partie libre-service
- Veiller à la bonne tenue permanente de la boutique (agencement vitrines, rangement, réassort, propreté)
- Etre force de proposition pour améliorer la gestion de la boutique
- Participer à la bonne marche, à l'entretien et au contrôle du matériel
- Appliquer et transmettre les procédures de l'entreprise, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, d'entretien, et du respect du matériel
- Assurer la transmission des informations à l'équipe de vente (entrées/sorties produits, ruptures, renseignements clients etc.)
- Informer la hiérarchie en cas de problème (plaintes clients, problèmes techniques, commandes etc.)
- Coordonner le réassort boutique en lien direct avec l'équipe de production
- Collaborer avec le service comptabilité pour l'analyse des ventes
- Participer à l'inventaire annuel

Pour la partie management vous aurez en charge une équipe de 12 vendeuses
- Intégration et formation de nouveaux collaborateurs
- Accompagnement de l'équipe au quotidien
- Accompagnement des équipes dans les processus de vente
- Coordonner les pauses des équipes en fonction de l'activité et des règles légales
- Gérer les plannings

Nous recherchons une personne dynamique, agréable et dotée d'une grande capacité d'adaptation.

Poste à pourvoir en CDI dès juin 2025.
Vous serez accompagnée par la responsable actuelle jusqu'à son départ.
35h hebdomadaires - Horaires à définir avec un minimum de 2 weekends travaillés dans le mois.
Rémunération selon profil
Expérience en vente exigée

Avantages :
Mutuelle/ Prévoyance
Avantages en nature repas
Prime vacances
Prime de fin d'année
Modulation du temps de travail

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • LA SYMPHONIE DES PAINS

Offre n°23 : Coach sportif Fitness (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

CDD remplacement - Vacations

La direction Actions et Equipements Sportifs dispose d'un Espace Fitness au sein de son centre Aquatique, Aqualib', composé de 3 salles fitness, d'un bassin sportif 6 couloirs, d'un espace détente, d'un toboggan et d'un bassin ludique.
Situé en milieu rural à destination d'un public sportif et familial, Aqualib' propose des activités Fitness avec un planning de 35 cours toute l'année (CAF, pilates, RPM, HBX, hiit.).
Bièvre Isère Communauté recrute, pour compléter son équipe dynamique, un coach Fitness pour les cours collectifs et accompagner les abonnés dans leur pratique sportive individuelle.

Et plus spécifiquement :
Vous assurez le bon fonctionnement et l'ensemble des activités proposées au sein de l'équipement :
- Vous animez les différents cours collectifs
- Vous participez au bon fonctionnement du plateau musculation ainsi qu'à l'encadrement des adhérents
- Vous suivez les formations nécessaires à l'évolution des prestations de la structure
- Vous assurez la sécurité des activités et la surveillance du public
- Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets (éducatifs, évènementiels.) ponctuels et / ou récurrents

PROFIL ATTENDU
- Vous connaissez la réglementation en vigueur et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité
- Vous êtes rigoureux, attentif et appréciez le travail d'équipe (4 coachs)
- Vous aimez travailler au contact de tous types de publics
- Vous avez le sens du service public
- Des compétences rpm, les mills, pilates seraient appréciées

CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
- Temps partiel - Vacations basé à la Côte St André
- Sur le cadre d'emploi des ETAPS
- Titulaire du DEUST MF, BPJEPS AGFF, BEMF, CQP IF...
- Poste adapté à une première expérience
- Travail les week-ends, jours fériés et en soirée

A pourvoir au plus tôt
Renseignements : DUTRIEUX OLIVIER au 04 74 20 98 88
Postulez avant le 30/04/2025

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°24 : COMPTABLE CONFIRME(E) (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - la cote saint andre ()

Nous recherchons un(e) COMPTABLE CONFIRMÉ(E) (H/F) pour un poste en grande distribution temps plein

Missions :
- Etablir et garantir l'exactitude de l'ensemble des écritures comptables.
- Etablir les situations quadrimestrielles et préparer le bilan dans les délais arrêtés par la direction.
- Etablir et garantir l'exactitude de toutes déclarations, notamment fiscales, à l'exception toutefois de la liasse fiscale.
- Assurer et garantir le classement et la conservation de l'ensemble des documents obligatoires...

Compétences requises :
Expérience confirmée en cabinet ou entreprise (minimum 3 ans)
Maîtrise des processus comptables et fiscaux
Capacité à travailler en autonomie

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un titre
  • - Codifier un mandat

Offre n°25 : ASSISTANT(E) QSE (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Siméon-de-Bressieux ()

Eurobeton France, entreprise Isèroise appartenant au groupe PBM, est spécialisée dans la conception, la fabrication et la mise en œuvre d'éléments en béton armé et précontraint, pour le marché des bâtiments industriels durables.

Reconnue nationalement pour son savoir-faire depuis plus de 30 ans, nous rejoindre c'est aussi l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine qui emploie aujourd'hui 130 personnes.

EUROBETON, version 2025 c'est :

- Une entreprise en mouvement qui a à cœur d'améliorer ses process et conditions de travail,
- Une entreprise soucieuse de son impact environnemental (recyclage de l'eau, électricité verte.)
- Une entreprise locale avec de fortes valeurs familiales.

Poste basé à Saint Siméon de Bressieux (38)

Au côté du Responsable Sécurité, vous aurez pour principales missions de :

- Participer à la rédaction des consignes sécurité et des fiches de sécurité au poste
- Former le personnel à l'utilisation des fiches de sécurité au poste
- Vérifier la bonne application des fiches de sécurité au poste auprès des salariés de l'entreprise
- Suivre les indicateurs sécurité
- Animer la culture sécurité au sein de l'usine
- Participer à l'analyse des accidents du travail


Les missions évolueront aux fils des mois en fonction des priorités sur les thématiques sécurité.

Issu(e) d'un cursus Bac+2 en Qualité, QSE ou en bâtiment/génie Civil, vous vous orientez vers une Licence ou un Master QSE

Méthodique et appliqué(e), vous êtes également fin communiquant(e).

Vos capacités rédactionnelles ainsi que votre aisance informatique seront des atouts indispensables pour conduire à bien ses missions.

Vous recherchez un apprentissage en béton ? N'attendez pas, candidatez et rejoignez-nous !

Notre entreprise s'engage à promouvoir la diversité, ce poste peut convenir à un travailleur en situation de handicap.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Management de la santé et de la sécurité au travail
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires

Entreprise

  • PBM SERVICES

Offre n°26 : Comptable Fournisseur (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Brézins ()

Tu recherches un job qui respecte un équilibre avec ta vie perso ? Alors, rejoins-nous !
Nous t'offrons un emploi à temps plein sur quatre jours et demi, te permettant ainsi de profiter pleinement de tes week-ends.

Tu occuperas un rôle clé dans la fiabilisation des chiffres pour faciliter l'analyse de la performance financière de l'entreprise.

A ta prise de poste, tu seras accompagné(e) par ton manager.

Ton quotidien sera riche et varié, autour des missions suivantes :
Analyser et comptabiliser les factures fournisseurs de marchandise et transport (France, UE, hors UE),
Sécuriser la valeur de stock (PRMP),
Travailler en collaboration avec les services connexes (réception - approvisionneurs),
Suivre les relances fournisseurs avec la comptabilité du siège,
Participer aux clôtures mensuelles et annuelles (fiabiliser les FNP, DDA...).

Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective.

Idéalement, tu détiens un BAC+2 en comptabilité et possèdes une expérience de minimum 5 années en autonomie, sur des missions équivalentes en comptabilité fournisseurs.

Proactivité, rigueur et résilience garantiront le succès de tes missions !

Nous te proposons :
- Un CDI à temps plein (35h00) sur 4,5 jours,
- Une rémunération valorisera ta performance et ta motivation : entre 30 000 € et 35 000€ brut annuel + prime variable,
- Une épargne salariale (FCP, Intéressement, Participation) ainsi qu'une protection sociale (mutuelle, prévoyance).
- Primes de vacances et de fin d'année : équivalent à 40% du salaire mensuel brut,
- Primes de participation et d'intéressement,
- Fond commun de placement avec système d'abondement,
- Protection sociale (mutuelle & prévoyance),
- Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur),
- Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE).

Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Tu auras un parrain ou une marraine pour te guider.

Et au-delà...
Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions.

Déroulement du processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique
2. Premier entretien RH / manager
3. Second entretien manager / N+2

Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute

Entreprise

  • SAMSE

Offre n°27 : Auxilliaire de Puériculture (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIRIVILLE ()

La Micro Crèche Les Petits Poucets recherche un(e) Auxilliaire de Puericulture, poste à pourvoir de suite.
Sous la responsabilité de la gestionnaire et en collaboration étroite avec notre référente Technique vous aurez pour missions :

-D'accompagner les enfants, en fonction de leur âge dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne

-D'effectuer des soins d'hygiène et de confort

-De mettre en place des activités d'éveil dans le respect de notre projet pédagogique

Titulaire du diplôme d'Auxillaire de Puériculture, vous avez des connaissances solides dans le domaine de la petite enfance et idéalement une expérience réussie en Micro Crèche.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (diplome etat auxiliaire puericulture) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES PETITS POUCETS GB2S

Offre n°28 : Technicien Service Après-Vente (h/f)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Brézins ()

Vous êtes un/une pro de la réparation d'appareils ? Ça tombe bien, Adecco Onsite recherche pour son client spécialisé dans le domaine médical, un Technicien SAV sédentaire (H/F) à temps complet en Contrat de Travail Temporaire. A vous de jouer !

Sous la responsabilité du Responsable SAV, vous garantissez le bon fonctionnement et la qualité des prestations des produits effectués dans leurs ateliers (pompes à perfusion et pousse seringues).

Vos missions :

- Assurer la maintenance électromécanique préventive et curative d'une gamme de produits en centre de réparation selon les protocoles de maintenance en vigueur,
- Renseigner les documents de travail et les transmettre aux services internes dédiés,
- Signaler les anomalies significatives au service qualité,
- Participer à la vie de l'atelier : inventaires, rangement et contrôle des pièces détachées,
- Contribuer à des projets d'amélioration continue.

Votre profil :

- De formation technique BAC/BAC+2 en électronique, mécanique, informatique ou équivalent,
- Première expérience souhaitée en maintenance de dispositifs médicaux ou dans le milieux hospitalier,
- Réparation d'appareils,
- Rigueur et clarté dans la rédaction des rapports d'intervention,
- Rigueur et respect des procédures opérationnelles et qualité,
- Connaissance du pack office (Word et Excel au minimum) et notions ERP : la connaissance de SAP serait un plus,
- Sens du service client,
- Esprit d'équipe.
Informations pratiques :

- Poste à pourvoir au plus tôt pour trois mois
- Horaires en journée : 8H-16H
- 37,50H hebdomadaire donnant droit à 2,50H de RTT par semaine
- Restaurant d'entreprise
- Salaire selon profil
Cette mission vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez sur adecco.fr.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°29 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - La Côte-Saint-André ()

La société WIZBII recherche pour In Extenso, un Collaborateur Comptable H/F en CDI à temps plein.

Vos missions seront :

1.Gérer un portefeuille de clients aux formes juridiques et secteurs d'activités variés.

2.Suivre quotidiennement les dossiers clients en prenant en charge les étapes opérationnelles suivantes :

-Saisir les écritures comptables,

-Collecter et coder les éléments dans les outils digitaux,

-Établir les déclarations fiscales,

-Effectuer les rapprochements bancaires et lettrer les comptes,

-Assister les collaborateurs dans les missions de révision,

-Rédiger les comptes rendus des travaux réalisés.

Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Grenoble le Mardi 20 Mai de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.

Compétences

  • - Méthodes et procédures de contrôle comptable
  • - Procédures de contrôle comptable
  • - Élaborer des procédures administratives ou comptables
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • WIZBII

    WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 millions d'utilisateurs sur l'ensemble des services et organise toute l'année de nombreux évènements de recrutement partout en France.

Offre n°30 : AS / AMP / AES (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
    • 38 - ROYBON ()

La Résidence René Marion recherche un(e) aide-soignant(e) ou un(e) aide médico-psychologique ou un(e) accompagnant(e) éducatif et social H/F pour notre service UPG (unité psycho gériatrique) / UGP (unité géronto-psychiatrique).

L'Ehpad René Marion a emménagé dans son nouveau bâtiment mi-juin 2021. Cette nouvelle construction est dotée d'une architecture moderne apportant confort et qualité de vie aux résidents ainsi qu'une qualité de vie au travail pour les professionnels. Cet établissement est un lieu de vie médicalisé pour personnes âgées dépendantes dont la capacité d'accueil est de 132 lits, répartis-en 90 lits d'Ehpad (dont 5 sont temporaires) et 42 lits d'UPG et/ou UGP (unité de 14 résidents).

Le service d'UPG/UGP est en plein projet de construction. En effet, nous avons pour projet d'augmenter le nombre de soignants à la journée en passant de 5 à 6 soignants par jour.

Au sein de l'équipe du secteur UPG/UGP et sous la responsabilité directe de l'équipe d'infirmier(e)s, vous dispensez les soins quotidiens des résidents, dans le respect des personnes âgées et de leur famille.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage,
- Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation,
- Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination,
- Observer l'état de santé du résident,
- Entretenir le matériel et l'environnement du résident,
- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins.
Profil
Titulaire du Diplôme d'Etat Aide-Soignant, AMP et/ou AES.
Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe.
Horaires en journée en 12 Heures (7h-19h ou 8h30-20h30).
1 week-end sur 3 travaillé.
Type d'emploi : CDD de droit public, d'une durée à définir, à temps plein 100%, à pourvoir dès que possible.
Salaire : 2 228, 18€ brut /mois pour un équivalent temps plein (traitement de base indiciaire : 1836,20€/mois ; complément de traitement indiciaire : 241.22€/mois ; indemnité spécifique : 150,76€/mois).
+ Primes fonctions 316, 86€ brut/mois pour un équivalent temps plein répartis comme suit : indemnité de sujétion des AS : 10% du traitement de base indiciaire ; prime forfaitaire des AS : 15,24€/mois ; prime grand âge : 118€/mois.
+ variables (2e catégorie 0.31€ / demi-journée de travail effectif + primes Dim / JF : 7,50€/h travaillée les dimanche ou jour fériés)

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • EHPAD RENE MARION

Offre n°31 : Charpentier (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Entreprise familiale de 5 salariés, dotée d'une reconnaissance locale et d'un savoir faire transmis depuis des générations.

Nous recherchons un charpentier couvreur,
Vous interviendrez sur la fabrication et la pose de charpente traditionnelle.
Pose isolation, entreprise RGE
Chantiers neufs et rénovations dans un rayon maximum de 30 km
horaires 7h30-12h et 13h30-17h du lundi au vendredi
Travail en équipe.

Permis poids lourd et expérience en zinguerie seraient un plus.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Entreprise

  • MANCHON CHARPENTE

Offre n°32 : AIDE SOIGNANT / SOIGNANTE (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ROYBON ()

La Résidence René Marion recherche des Aides-Soignants H/F diplômés d'état.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité directe de l'équipe d'infirmier(e)s, vous dispensez les soins quotidiens des résidents, dans le respect des personnes âgées et de leur famille.

Vos missions principales sont les suivantes:
Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage,
Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation,
Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination,
Observer l'état de santé du résident,
Entretenir le matériel et l'environnement du résident,
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins.
Profil

Titulaire du Diplôme d'Etat Aide-Soignant.

Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles. Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe.

Horaires en journée en 12 Heures (7h-19h ou 8h30-20h30).

Type d'emploi : CDD de droit public, d'une durée à définir, à temps plein 100%, à pourvoir dès que possible.

Salaire : 2 228, 18€ brut /mois pour un équivalent temps plein (traitement de base indiciaire : 1836,20€/mois ; complément de traitement indiciaire : 241.22€/mois ; indemnité spécifique : 150,76€/mois).

+ Primes fonctions 316, 86€ brut/mois pour un équivalent temps plein répartis comme suit : indemnité de sujétion des AS : 10% du traitement de base indiciaire ; prime forfaitaire des AS : 15,24€/mois ; prime grand âge : 118€/mois.

+ variables (2e catégorie 0.31€ / demi-journée de travail effectif + primes Dim / JF : 7,50€/h travaillée les dimanche ou jour fériés)

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 2 500,00€ à 2 700,00€ par mois

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD RENE MARION

Offre n°33 : AIDE SOIGNANT(E) DE JOUR (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

*** Recrutement urgent ***
Nous recherchons 2 Aide-Soignant(es) diplômées soin de jour à temps plein pour un CDD de 6 mois minimum, renouvelable, à pourvoir au plus tôt.
Poste en 12H (1W.E /3)

Accueil des résidents :
Référent d'un ou plusieurs résidents dès leur admission et tout au long du séjour : présentation du service, recueil des habitudes de vie (goûts, aversions )
Instauration d'un lien de confiance avec les résidents et leurs familles

Recherche du bien être des personnes :
Accompagnement des résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne :
- soins d'hygiène : toilettes, douches, habillage, change
- soins de confort : aide aux repas (petit déjeuner, déjeuner, dîner), déplacements, réfection des lits
- soins esthétiques : manucure, pédicure, massages relaxants
- réponses aux appels malades
Participation à la réalisation d'animations (lecture du journal, rédaction du journal interne
Participation à l'activité hôtelière dans le respect des règles d'hygiène et des circuits prévus en assurant :
- la prévision des menus
- la liaison avec le service cuisine
- le maintien à température des repas
- le service des petits déjeuners, des déjeuner et des dîners
- la vaisselle
Maîtrise des protocoles d'entretien des locaux et des matériels
Connaissance des techniques et des règles de sécurité lors des déplacements d'une personne
Maintien de l'autonomie des résidents :
Aide dans la réalisation des soins :
Contribution à la prise en charge globale des résidents
Participation à la surveillance des fonctions vitales
Identification du caractère urgent d'une situation
Transmission des observations par écrit (sur NET SOINS) ou par oral (lors des transmissions)
Distribution et dispensation des médicaments sous la responsabilité de l'infirmier en poste
Participation à la vie de l'établissement et à celle du service :
Connaissance de la règlementation en vigueur au sein de l'établissement (note de service, tableaux d'affichage )
Information systématique sur les consignes quotidiennes pour adapter l'organisation de son travail

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • E H P A D LE GRAND CEDRE

Offre n°34 : Aide électricien (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile de l’intervenant
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Côte-Saint-André ()

Lip Intérim et Recrutement de Bourgoin recherche un aide Électricien H/F !

Vos missions :
- Réalisation des installations électriques
- Maintenance et dépannage des équipements
- Respect des normes de sécurité
- Expérience en électricité
- Réactivité et sens du service

Entreprise

  • LIP BOURGOIN

Offre n°35 : Soudeur semi-automatique (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Siméon-de-Bressieux ()

Manpower Beaurepaire recherche un(e) manutentionnaire-soudeur (H/F) pour son client qui est spécialisé dans l''industrie du béton située à Saint Siméon De Bressieux (38870).

Participez à la construction des bâtiments logistiques, magasins, en mettant à disposition vos qualités.

Notre recherche est simple : si vous vous reconnaissez dans ce qui suit, contactez l'agence :
-Vous aimez le travail manuel,
-Vous appréciez le travail en équipe,
-Vous souhaitez participer à la création d'éléments en béton armé pour les professionnels.

Comment ?
Voici à quoi ressemblera votre journée de travail : Tel un puzzle, vous assemblerez les fers à béton (de différentes longueurs et diamètres) pour fabriquer le treillis soudé, qui sera ensuite positionné dans les moules à béton.

Vous l'aurez compris, la lecture de plans fait partie de votre métier, tout comme suivre une recette de cuisine.

Si tout cela vous intéresse et que vous avez des connaissances et une première expérience en soudure, nous n'attendons que vous !

Horaires en 2*7 : 6h-13h / 13h-20h

Rémunération : salaire prime d'assiduité de 130 /mois prime d'habillage de 40 /mois prime de sécurité jusqu'à 100 /trimestre.
Une formation en soudure n'est pas indispensable, mais des connaissances et du savoir-faire le sont.

Si vous êtes intéressé(e) et souhaitez en savoir plus, postulez, nous vous recontacterons très vite.

Vos avantages Manpower :

Un CSE et un CSEC pour :
-Partir en vacances,
-Des chèques-vacances, des chèques culture,
-Des bons cadeaux pour les évènements de la vie,
-Des réductions pour les sportifs.

Une application : Mon Manpower.
Epargne rapide et facile à 8% !
Cooptation : gagnez 150 par personne parrainée !

Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°36 : Professeur Lettres Modernes (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

L'Institution Saint François Sainte Cécile est un établissement d'enseignement général privé intervenant du primaire jusqu'au lycée, située à La Côte St André.
L'institution accueille plus de 1 300 élèves.
L'institution recherche un enseignant lettres modernes à temps plein (20h), afin d'enseigner le français a des collégiens de 5è et des lycéens de 2nd.
Poste à pouvoir après les vacances de Pâques (5 mai 2025) et jusqu'à la fin de l'année

Rémunération en fonction de la grille de l'éducation nationale (assurée par le rectorat)

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • OGEC LA COTE ST ANDRE

Offre n°37 : MECANICIEN MONTEUR SUPERIEUR (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIRIVILLE ()

Le 7e Bataillon de Chasseurs Alpins est une unité opérationnelle qui appartient à la 27e brigade d'infanterie de montagne.

PREREQUIS :
- Avoir moins de 30 ans à la signature du contrat.
- Nationalité française (code de la défense).
- Etre apte physiquement.

Placé sous les ordres du chef d'atelier du camp de Chambaran, l'agent est chargé de réaliser tous les travaux de maintenance et de carrosserie sur le parc VL, PL, TP et agricole du camp en mettant en oeuvre les matériels de l'atelier NTI1, en travaillant seul ou en équipe.

Les activités attachées au poste sont les suivantes :

- Tous travaux de mécanique sur les véhicules motorisés (VL, PL, TP et agricole) du camp de Chambaran ou 7e BCA ;
- Réaliser des travaux dans le cadre de l'entraînement des troupes ;
- Appuyer les usagers dans l'entretien périodique ;
- Liaison hebdomadaire avec le 7 BCA à Varces ;
- Assurer le soutien mécanique (dépannage, manoeuvre de force) des unités en séjour, sur et en dehors du camp ;
- Participer à l'entretien des espaces verts du camp ;
- Assurer la suppléance de la direction de l'atelier en l'absence du Chef d'atelier ;
- Renforcer le camp dans le cadre des perceptions et réintégrations des unités ;
- Assurer le soutien des matériels portatifs du camp ;
- Participation aux travaux des différentes équipes du camp si besoin ponctuel ;
- Assurer l'administration des actes mécaniques sur les logiciels dédiés.

Temps de travail : 38 heures sur 4,5 jour
Avantages : stationnement possible et possibilité de restauration sur place
Spécificités du poste : Site isolé : 80 km de Lyon, 60 km de Grenoble, 60 km de Valence, 25 km de St Marcellin, 15 km de Beaurepaire, 15 km de la Côte St André

Compétences

  • - MECANIQUE GENERALE
  • - MAINTENANCE MAT MOBTER
  • - ORGANISATION ET METHODE
  • - ORGANISATION MAINTENANCE
  • - PROCEDURE MAINTENANCE

Entreprise

  • MINISTERE DES ARMEES

Offre n°38 : Responsable maintenance mécanique et électrique (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - En fonction du diplôme
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 26 - LE GRAND SERRE ()

Et si vous rejoigniez une structure innovante, en pleine croissance et lauréate du programme #ETIncelle 2023 ?

Spécialiste du fil élastique, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Responsable maintenance mécanique et électrique H/F. Nous souhaitons consolider notre entreprise reconnue dans le monde entier qui a su conserver de fortes valeurs humaines.

Le/la Responsable Maintenance pilote le service de Maintenance composé de 4 personnes. Il/elle est en contact avec Le Directeur d'usine et les différents responsables de services, production, Qualité, .et prend en charge les missions suivantes :

- Supervise l'ensemble des opérations d'entretien courant et préventif des moyens de production (réglages, tests, dépannages, etc ...).
- Optimise les coûts de maintenance et de réparation dans le cadre des contraintes de production, d'hygiène et de sécurité.
- Veille à la qualité technique des interventions.
- Coordonne la réalisation des travaux neufs.
- Recherche la motivation du personnel placé sous sa responsabilité.
- S'assure de la sécurité des personnes et des biens des usines.

. Maintenance préventive

- Elabore les programmes d'entretien préventif du matériel de production et des bâtiments.
- Supervise leur exécution.
- Veille à minimiser les temps d'arrêt machines occasionnés par l'entretien préventif
- Forme les opérateurs pour qu'ils maitrisent les interventions de premier niveau
- Met en place un système de suivi permettant de repérer les grandes tendances des causes de pannes et/ou d'arrêts non programmés.

. Entretien courant

- Assure l'entretien courant des biens meubles et immeubles, du matériel de production.
- Organise le travail de ses équipes et de tout intervenant extérieur.
- Etablit le cahier des charges pour les intervenants extérieurs. Analyse les devis.
- Gère le stock des pièces détachées et composants nécessaires aux interventions, suit les réparations extérieures et les échanges standards.
- Veille au déclassement des matériels et fait réaliser les vérifications de contrôle par les organismes habilités.
- Est responsable de la certification des réparations et des contrôles préalables aux remises en route
- Met au point son tableau de bord. En assure le suivi et le soumet à la Direction Technique
- Négocie les achats à la fois des matériels utiles à la remise en conformité des machines et des locaux, ainsi que ceux liés à la rénovation des bâtiments.

. Travaux neufs

- Est associé à l'étude préliminaire de l'ensemble des travaux neufs réalisés dans l'entreprise
- Participe aux choix et aux négociations des sociétés d'ingénierie et des sociétés amenées à exécuter les travaux
- Assure, sous la responsabilité de la Direction, la coordination et le suivi de la réalisation des travaux neufs
- Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans la réalisation des travaux neufs
- Etablit ou fait établir, sur demande de la fonction technique, l'ensemble des plans et croquis d'exécution nécessaire à la réalisation des travaux.

. Développement

- Est associé aux études d'investissements réalisées par l'entreprise.
- Propose tout remplacement du matériel dont il estime les temps d'arrêt, consécutifs à des pannes, trop importants.
- Fait les études de justification nécessaires.
- Propose à la Direction toute modification des sources d'énergie qui lui semble de nature à améliorer le bilan énergétique global de la société.
- Est associé à la définition de la politique de qualité de la société.

. Qualifications nécessaires :

- BTS CRSA /électrotechnique / MS SP avec +5 ans d'expérience
ou
- BUT/licence GIM/GMP/CIMI/MT +3 ans d'expérience
ou
- Ingénieur MMRI/MAGIF/MMT débutant.

. Habilitations électriques :
Opérations d'ordre électrique en Basse et Haute Tension (BT-HTA) B1(V)-H1(V), B2(V)-H2(V), B2V EssaiH2V essai, BR, BE/HE Essai et/ou Mesure et/ou Vérification, BC-HC, H0- H0V.

. L'entreprise

Créée en 1934, le groupe FILIX est un acteur incontournable des fils "guipés".

Compétences

  • - Connaissances mécaniques
  • - Connaissances électriques et électrotechniques
  • - Maîtrise PAck office

Formations

  • - Électromécanique (+ 5 ans d'expérience) | Bac+2 ou équivalents
  • - Génie industriel (+ 3 ans d'expérience) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MOULINAGES DE LA GALAURE

    La société Moulinages de la Galaure (60 salariés) est une composante du Groupe FILIX connue et reconnue dans le monde comme étant le spécialiste du fil élastique. Depuis plus de 75 ans nous sommes à la pointe de l'innovation dans notre domaine. 250 nouveaux fils sont développés en moyenne chaque année pour le médical, le collant, la lingerie, la dentelle, les articles de sport,...

Offre n°39 : Electromécanicien (ne) (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 07/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - LE GRAND SERRE ()

Et si vous rejoigniez une structure innovante, en pleine croissance et lauréate du programme #ETIncelle 2023 ?

Spécialiste du fil élastique, nous sommes à la recherche de notre futur(e) électromécanicien(ne) H/F dans le cadre d'un remplacement suite à un départ en retraite. Nous souhaitons consolider notre entreprise reconnue dans le monde entier qui a su conserver de fortes valeurs humaines.

Sous l'autorité du responsable de la maintenance et du responsable de production, l'électromécanicien maintient le potentiel de production au niveau de performance le plus élevé. Il veille à optimiser les coûts et apporte le support et l'assistance technique aux utilisateurs des biens et équipements et aura les missions suivantes :

- Effectue les changements et réglages mécaniques ou interventions suivant les instructions du responsable maintenance (ou du responsable de production et chefs d'équipe en l'absence du responsable maintenance).
- Prend connaissance des réparations à effectuer sur les cahiers de communication de chaque secteur ainsi qu'auprès de l'opérateur.
- Lors de la ronde de chaque secteur, s'assure du bon fonctionnement général : humidité, chaleur, bruit, odeur.
- Effectue le programme de maintenance préventive, les opérations de maintenances curatives et préventives.
- Est responsable de la gestion du stock de pièces de rechanges pour les machins dont il a la responsabilité, et déclenche les demandes auprès de son responsable.
- Assure la mise en conformité des équipements en termes de fonctionnement et de sécurité des biens et des personnes.
- Rend compte de ses activités, de ses observations éventuelles concernant la sécurité du personnel, des machines et des ateliers.
- Renseigne le relevé des interventions réalisées en fonction du secteur qui lui est attribué. Les fiches d'intervention (mécanique, électrique, changement de réglage) doivent être correctement remplies et rangées dans les classeurs prévus à cet effet.
- Suggère à son responsable les modifications ou aménagements machines afin d'augmenter la productivité.
- Assure le nettoyage et le rangement après chaque intervention et à chaque fin de service, assure le rangement de son établi et du local d'entretien.
- Participe à la propreté des ateliers (nettoyage, rangement.).
- Veille au bon usage, au respect des règles de sécurité (port des EPI, armoires électriques, extincteurs, issues de secours, etc) et à la propreté dans l'atelier mécanique.

ENVIRONNEMENT ET CONDITIONS DE TRAVAIL:
Des déplacements sur les sites de production sont à prévoir ainsi que des visites aux fournisseurs en France.
Contrat : CDI temps plein Statut : Ouvrier Horaires : Journée
Classification CCN : Niveau 3 - échelon 3 Tranche Salaire mensuel brut : 1851,36 € à 2139,11 €

INFOS COMPLEMENTAIRES
- Prime transport - CSE - Prévoyance - Mutuelle - Prime panier de jour

LE PROFIL RECHERCHE
Compétences nécessaires :
- Connaissances mécaniques, électriques exigées et électrotechniques serait un plus
- Connaissances pack office


Qualifications nécessaires :
- Titre pro TMI / CQP Agent e maintenance industrielle
- BAC pro MSMA / MEI

Qualités relationnelles / savoir être :
- Être à l'écoute,
- Faire preuve de créativité et d'initiative,
- Capacité d'analyse, de synthèse et de méthode
- Sens de l'organisation

Habilitations souhaitées :
Opérations d'ordre électrique en Basse et Haute Tension (BT-HTA) B1(V)-H1(V), B2(V)-H2(V), B2V EssaiH2V essai, BR, BE/HE Essai et/ou Mesure et/ou Vérification, BC-HC, H0- H0V

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MOULINAGES DE LA GALAURE

    La société Moulinages de la Galaure (60 salariés) est une composante du Groupe FILIX connue et reconnue dans le monde comme étant le spécialiste du fil élastique. Depuis plus de 75 ans nous sommes à la pointe de l'innovation dans notre domaine. 250 nouveaux fils sont développés en moyenne chaque année pour le médical, le collant, la lingerie, la dentelle, les articles de sport,...

Offre n°40 : Vendeur en Boulangerie (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Nous recherchons un Vendeur en Boulangerie (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que vendeur en boulangerie, vous serez responsable de fournir un excellent service client et de promouvoir nos produits de boulangerie, pâtisseries et snacking.
Responsabilités:
- Accueillir les clients et les conseiller sur nos produits de boulangerie, pâtisseries et snacking.
- Assurer la mise en place et la présentation attrayante des produits
- Effectuer les encaissements
- Maintenir un niveau élevé de propreté et d'hygiène dans l'espace de vente
- Réapprovisionner les produits en rayon et effectuer le stockage approprié
- Expérience exigée de minimum 1 an dans la vente ou le service client
- Bonnes compétences en communication et sens du relationnel
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique
Horaires:
- Repos hebdomadaire le dimanche + 1 jour dans la semaine
- pas d'horaires en coupés
- magasin fermé les jours fériés
Si vous êtes passionné par la boulangerie, que vous avez une excellente attitude envers le service client et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée, nous serions ravis de vous rencontrer.
Rejoignez-nous dès maintenant pour faire partie d'une entreprise qui valorise la qualité, le service client et l'esprit d'équipe. Postulez dès aujourd'hui pour cette opportunité passionnante!
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 800,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 28/04/2025

Offre n°41 : BARMAN H/F

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous préparez les commandes au bar (boissons et cafés gourmands) à la manière « 3 Brasseurs ».
Vous maîtrisez le service de nos précieuses bières comme préconisé par nos experts.
Vous êtes responsable de l'entretien courant du bar.
Vous aidez à la mise en place de la salle en veillant à l'entretien du matériel et des locaux ainsi qu'à l'approvisionnement des consoles.
Le tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
La recette du succès 3 Brasseurs :
Vous avez une bonne mousse de dynamisme et d'enthousiasme, sans oublier des bulles de polyvalence et d'une capacité à travailler en équipe.
Cette recette ancestrale nécessite de préférence une expérience professionnelle d'un an minimum au sein d'un restaurant et d'une connaissance d'une cadence à fort volume (minimum 150 couverts), mais sachez que c'est votre motivation qui fera la différence.
Vous vous sentez prêt(e) à être ambassadeur(drice) de la marque « 3 Brasseurs » ? Ne ratons pas cette opportunité de brasser ensemble travail et plaisir !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 936,00€ à 2 050,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
* Restaurant d'entreprise
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en soirée
* Travail les jours fériés
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°42 : Preparateur drive (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST SIMEON DE BRESSIEUX ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe mutuelle, 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°43 : Responsable caisse (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.
Vous avez pour principales missions :
Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste.
Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°44 : Enseignant de la conduite H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

VOUS êtes titulaire du titre PRO ECSR ou BEPECASER , vous êtes autonome , motivé et prêt à travailler en équipe , débutant ou confirmé , alors n'hésitez plus à nous contacter pour un entretien !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 15/07/2024

Offre n°45 : Acheteur Approvisionneur H/F

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

À propos du poste
Nous recherchons un approvisionneur ou une approvisionneuse pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion des achats et de l'approvisionnement afin d'assurer la continuité de la production et de répondre aux besoins logistiques de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements pour optimiser les processus d'approvisionnement.
Responsabilités
- Connaitre et mettre en application le « triple net » : ristournes négociées entre les
industriels et les distributeurs, connaitre net de ristourne, net de rabais et net de
marges arrière.
- Devis fournisseurs,
- Saisir les commandes fournisseurs,
- Réceptionné la marchandise et contrôler
- Faire la mise à jour et création des fiches fournisseurs
- Tenir et approvisionner les stocks
- Tenir l'inventaire
- Avoir impérativement des connaissances dans l'agroalimentaire
- Répondre aux litiges fournisseurs
- Enregistrer, vérification des prix de la facture sur le logiciel de gestion commercial
- Tenir le tableau des fournisseurs en LCR.
- Personne polyvalente
- Savoir travailler en équipe et être réactive,
- Savoir gérer les urgences.
Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous souhaitez contribuer au succès de notre entreprise, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2¿200,00€ à 2¿300,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°46 : RECEPTIONNAIRE APV MECANIQUE AUTOMOBILE H/F

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

RECEPTIONNAIRE APRES VENTE MECANIQUE AUTOMOBILE (H/F)
DESCRIPTION DE LA SOCIETE
Chez FRPH Automobiles, nous sommes bien plus qu'une entreprise spécialisée dans le service et la réparation automobile. Nous sommes les gardiens d'un héritage de 50 ans d'expertise et d'excellence dans le secteur. Notre passion pour l'industrie automobile est notre moteur, et nous sommes fiers de notre engagement à fournir des services de qualité et de notre culture d'entreprise qui privilégie les relations humaines. Nous avons à cœur de créer un environnement familial où chaque membre de l'équipe est valorisé.
DESCRIPTION POSTE
En tant que réceptionnaire mécanique, vous êtes le premier point de contact entre l'atelier et la clientèle. Votre mission est d'assurer un accueil professionnel, de planifier les interventions mécaniques et de garantir la satisfaction client.
Rattacher au service réception vos principales missions seront :
* Gestion et planification des rendez-vous clients
* Etablir les OR
* Accueil physique et téléphonique de la clientèle
* Réserver les véhicules de prêt, s'assurer du retour du VR dans l'état initial
* Faire remonter les insatisfactions clients
* Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations aux acteurs concernés
* Assurer la fidélisation client en proposant des services annexes
* Effectuer les commandes de pièces
* Gestion et développement des offres et promotions AD
* Réaliser les plannings des productifs du service mécanique
* Manager les productifs du service mécanique
* Effectuer le lien entre l'atelier et les clients
Pré-requis :
* Connaissances en mécanique automobile
* Autonomie et capacité à travailler de manière proactive
* Etre titulaire du permis B
* Expérience en service après-vente (SAV) ou relation client
Avantages :
* Environnement de travail convivial et stimulant.
* Poste de travail de qualité
* Opportunité de contribuer de manière significative à la croissance et au développement d'une entreprise prospère.
* Possibilités de développement professionnel et de croissance au sein de l'organisation
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
* Repos le week-end
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°47 : Vendeur / Vendeuse H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste
Nous sommes à la recherche d'une personne motivé, ambitieux, avec le goût de l'expérience client, pour devenir responsable de magasin.
Vous serez amené à :
* gérer l'activité et l'animation du point de vente,
* gérer les aspects financiers du magasin,
* gérer l'activité de l'entrepôt et la rotation des stocks,
* définir et mettre en œuvre la politique commerciale du point de vente,
* gérer le personnel, encadrer et animer l'équipe.
Notre objectif est de vous faire évoluer dans un concept novateur, avec un esprit d'équipe. Une expérience dans la vente est souhaitable mais pas nécessaire.
Nous recherchons une personne avec :
* Grande disponibilité,
* Excellent relationnel,
* Dynamisme,
* Capacité à motiver et mobiliser ses équipes,
* Goût de l'innovation,
* Sens du contact et du terrain.
Type d'emploi : CDI
Programmation :
* Périodes de travail de 10 heures
* Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
* Heures supplémentaires majorées
* Pourboires
Question(s) de présélection:
* Pourquoi choisir le milieu de la vape ?
* C'est quoi, pour vous, un vendeur dans le domaine de la vape ?
* Comment avez-vous connu Vitton Clop ?
Ce poste est à pouvoir au 8 Place de la Grande Moucherolle à Echirolles
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1¿801,80€ par mois
Horaires :
* Disponible le week-end
* Période de travail de 10 heures
* Tous les week-ends
* Travail en journée
Question(s) de présélection:
* Pourquoi choisir le milieu de la vape ?
* C'est quoi, pour vous, un vendeur dans le domaine de la vape ?
* Comment avez-vous connu Vitton Clop ?
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°48 : Serveur en salle H/F

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste
Aperçu du poste
En tant que Serveur (H/F) chez nous, vous serez un membre clé de notre équipe de restauration, offrant un service exceptionnel à nos clients dans un environnement accueillant et chaleureux à l'italienne.
Responsabilités
- Accueillir et accompagner les clients vers leur table
- Prendre les commandes et conseiller les clients sur le menu
- Servir les repas et boissons en suivant les normes de service établies
- Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins de manière efficace et professionnelle
- Préparer et nettoyer les tables avant et après le service
Compétences souhaitées ( débutants acceptés)
- Expérience antérieure dans le service en restauration souhaitée
- Forte orientation client et capacité à travailler en équipe
- Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et de sécurité
- Excellentes compétences en communication et capacité à gérer les situations stressantes avec calme
Rejoignez notre équipe dynamique où vous pourrez développer vos compétences en service clientèle, découvrir le monde de la restauration et contribuer à offrir une expérience mémorable à nos clients.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : à partir de 12,08€ par heure
Nombre d'heures : 25 par semaine
Avantages :
* Flextime
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en soirée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Pourboires
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 21/04/2025

Offre n°49 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - FARAMANS ()

Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur FARAMANS (38260 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Autres activités
- nettoyage et désinfection du matériel médical
- prélèvement test antigénique
- Enregistrement des résultats de tests antigéniques dans SI-DEP
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°50 : Intermarche employe commercial (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST SIMEON DE BRESSIEUX ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 50 % mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°51 : Intermarche employe commercial (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 50 % mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°52 : RESPONSABLE DE CUISINE (F/H) - Lycées La Côte saint André (38) (H/F)

  • Publié le 22/12/2024 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Chaque année, les équipes de la Région Auvergne- Rhône-Alpes assurent la production de près de 27 millions de repas dans une démarche de prestation culinaire de qualité à destination des lycéens. Dans le cadre de la création de la cuisine mutualisée pour les deux lycées de La Côte Saint André (Hector Berlioz et LEGTA), la Région Auvergne-Rhône-Alpes recrute un responsable de cuisine.  Vous avez un rôle de conseil et d'assistance spécifique auprès de l'équipe de direction. Vous assurez la planification et le contrôle de la production de l'ensemble de la prestation culinaire ( couverts le midi, plus de 200 le soir), l'encadrement de l'équipe et la gestion du service de restauration collective tout en tenant compte de la présence d'élèves. 

Offre n°53 : Assistant chargé d'affaires H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.
Dans le cadre de sa croissance, notre agence de APROJOB Bourgoin-Jallieu recherche un(e) assistant(e) chargé(e) d'affaires.
Vos missions seront :
* Accueil physique et téléphonique
* Prospection commerciale sédentaire
* Participation aux rendez-vous clients
* Accompagnement et fidélisation de vos interlocuteurs
* Sélection de personnels
* Proposition de missions
* Gestion administrative (mails, contrats, prise de rendez-vous...)
* Des missions en recrutement peuvent vous être demandées
Du lundi au vendredi. Horaires : 8h30-12h30 ; 13h30-17h30.
Rémunération fixe à déterminer (base 39 heures) + variables mensuels + avantages groupes (TR, mutuelle, prime annuelle, CE).
Profil recherché
* Vous aimez la polyvalence, le contact client.
* Vous avez des compétences liées au recrutement et un goût avancé pour le contact commercial.
* De nature curieuse, professionnel(le) investi(e), vous êtes à l'aise avec l'informatique et avez une bonne capacité à vous organiser et de très bonnes aptitudes relationnelles.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 26¿000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°54 : Commercial B to B H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Dans le cadre de son développement, notre agence de travail temporaire APROJOB de Bourgoin-Jallieu recherche un(e) commercial(e) B to B.
Vous aurez pour missions principales :
* Prospection sédentaire et terrain / rendez-vous client extérieur
* Entretien des relations solides et durables avec nos clients existants
* Participation aux travaux de recrutement d'intérimaires et CDD/CDI
* Participation au développement commercial
* Identification de nouveaux clients et partenaires potentiels
Du lundi au vendredi, 8h30-12h30 ; 13h30-17h30.
Rémunération fixe à déterminer (base 39 heures) + variables mensuels + avantages groupes (mutuelle, TR, prime annuelle, CE)
Profil recherché
* Vous avez le goût du challenge et appréciez le contact.
* Une première expérience en tant que commercial sédentaire, en B to B est un plus.
* De nature curieuse, professionnel(le) investi(e), vous êtes à l'aise avec l'informatique, avez une bonne capacité à vous organiser et de très bonnes aptitudes relationnelles.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°55 : Maçon Voiries et Réseaux Divers -VRD- H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - BREZINS ()

Aquila RH Voiron est une agence de recrutement (CDI-CDD-Intérim) sur les secteurs industriels, logistiques, transport, BTP et les métiers du tertiaire.
Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Actuellement, nous recherchons un MAÇON VRD (H/F) pour rejoindre l'un de nos partenaires situé dans le secteur de Tullins.

Vos missionsVos principales missions :
Préparation du chantier : Réaliser les travaux de terrassement, de fondation, de mise en place de canalisations et de réseaux divers avant la construction des ouvrages de voirie.Pose de bordures et pavés : Installer des bordures, des caniveaux, des dalles, des pavés et autres revêtements de sol, tout en respectant les alignements et les pentes prévues.Création de voiries : Participer à la construction de routes, de trottoirs, de pistes cyclables et d'autres infrastructures de voirie.Réseaux divers : Installer des conduits pour les réseaux d'eau, de gaz, d'électricité ou de télécommunications, ainsi que les ouvrages d'assainissement (regards, caniveaux).Coulage de béton : Réaliser le coulage de béton et la mise en œuvre de petits ouvrages en béton armé.Finitions : Effectuer les finitions nécessaires pour garantir la qualité esthétique et fonctionnelle des ouvrages réalisés.


Profil recherchéVous possédez une solide connaissance des matériaux utilisés en VRD, tels que le béton, l'asphalte, les pavés et les éléments préfabriqués.
Vous maîtrisez l'utilisation des outils et des engins de chantier, comme la niveleuse, la dameuse et la bétonnière.
Vous faites preuve de rigueur et de précision, en veillant à ce que les travaux respectent les normes de qualité et de sécurité.
Vous avez la capacité de travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe de chantier, favorisant ainsi un bon esprit d'équipe.
Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez notre équipe dynamique et explorez de nouvelles opportunités professionnelles avec nous !

Informations complémentairesType de contrat : CDI
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 13.5 € par heure

Offre n°56 : Employé polyvalent en restauration H/F 20h

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

Une vie sans pizza, c'est comme la mer sans vague . Et chez Pizza Cosy, la pizza on l'aime beaucoup, passionnément, à la folie !
Avec plus de 70 pizzerias sur le territoire, on travaille depuis 2010, avec la passion dévorante des bons produits.
Toutes nos pizzas sont préparées et servies avec amour. Et toujours avec des ingrédients cuisinés et de saison, une pâte à pizza maison et des produits de qualité minutieusement sélectionnés.
Chez Pizza Cosy, nous avons à cœur d'offrir à tous nos clients des moments conviviaux, dans des lieux chaleureux, le tout avec des équipes souriantes !
Dans le cadre du développement de notre succursale de Bourgoin-Jallieu, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration en CDI à temps partiel (20h).
Sous la responsabilité du responsable de la pizzeria, tu es le couteau suisse de la team !
LIVRAISON :
- Livre les commandes des clients à leur domicile et réalise les encaissements tout en assurant un service de qualité (Sourire, formules de politesse, respect des exigences du client ) - Respecte les délais et le code de la route.
CHOUCHOUTE NOS CLIENTS !
- Accueille et recommande le client lors de sa prise de commande - Fidélise la clientèle - Assure la qualité du service en orientant la prise de commande (respect des délais de livraison à domicile, de service à table et de vente à emporter) - Assure le service du client qu'il soit sur place ou à emporter - Est ambassadeur de la marque Pizza Cosy
SUBLIME NOS PRODUITS FRAIS !
- Assure la préparation des différents produits de la carte - Assure la préparation des ingrédients qui composent les recettes - Approvisionne et gère le stock de marchandises - Réceptionne, contrôle, ordonne la réserve et assure la conservation des produits selon les règles d'hygiène et de traçabilité
TOUT CE QUI BRILLE !
- Assure la propreté des véhicules
- Assure la propreté de la totalité du point de vente
CONTRAT : CDI à temps partiel 20h/ semaine pour travail du lundi au dimanche.
PERMIS B EN COURS DE VALIDITE OBLIGATOIRE !
Retrouvez toutes nos offres d'emploi à partir du lien ci après : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/pizza-cosy
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 11,88€ par heure
Avantages :
* Réductions tarifaires
Horaires :
* Tous les week-ends
* Travail en journée
* Travail en soirée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°57 : Responsable de service en restaurant H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Une vie sans pizza, c'est comme la mer sans vague . Et chez Pizza Cosy, la pizza on l'aime beaucoup, passionnément, à la folie !
Avec plus de 70 pizzerias sur le territoire, on travaille depuis 2010, avec la passion dévorante des bons produits.
Toutes nos pizzas sont préparées et servies avec amour. Et toujours avec des ingrédients cuisinés et de saison, une pâte à pizza maison et des produits de qualité minutieusement sélectionnés.
Chez Pizza Cosy, nous avons à cœur d'offrir à tous nos clients des moments conviviaux, dans des lieux chaleureux, le tout avec des équipes souriantes !
Dans le cadre de son développement, Pizza Cosy recrute son/sa :
Responsable de service en restaurant à Bourgoin
Après une formation initiale au siège social et dans nos restaurants, tu intègres ton point de vente :
LES MISSIONS
- Tu maitrises toutes les tâches opérationnelles du point de vente (préparation/production de pizzas, prise de commandes, encaissement, livraison, nettoyage).
- Tu assistes le responsable du restaurant dans les recrutements, l'accompagnement, la formation et la supervision des membres de l'équipe (7 à 10 personnes) et favorises le développement de leurs compétences.
- Tu t'assures du respect des normes d'hygiène, de qualité, de service, et de la relation client.
- Sous la responsabilité du responsable, tu participes à la mise en œuvre des plans d'actions visant le développement du CA ainsi que l'amélioration des procédures.
- Tu assistes le responsable dans sa gestion quotidienne du point de vente (approvisionnements, plannings du personnel, etc.)
VOTRE PROFIL
Issu(e) d'une formation en gestion de restaurants de type restauration rapide, tu justifies d'une première expérience réussie dans ce domaine.
- Tu as de l'appétence pour le monde de la cuisine et de la gastronomie ;
- Tu es un manager en devenir ;
- Tu as des notions en outils bureautiques (mails, suite Office, ...) ;
- Tu aimes travailler en équipe, tu es organisé(e), rigoureux(se) et fais preuve d'autonomie;
- Tu as le sens du service client ;
- Tu es à l'aise dans les échanges, à l'oral et comme à l'écrit ;
- Force de proposition, implication et vivacité d'esprit te caractérisent.
Si tu réunis (presque) toutes ces qualités, alors n'attends plus et contacte-nous vite !
Retrouvez toutes nos offres d'emploi à partir du lien ci-après : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/pizza-cosy
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°58 : Serveur en restauration H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Poste : Serveur / Serveuse (H/F)
Lieu : Restaurant Fleur de Sel - Bourgoin-Jallieu
Contrat : CDI - 39h/semaine
Date de début : 3 juin 2025
Le restaurant Fleur de Sel, situé à Bourgoin-Jallieu, recherche un(e) serveur(se) motivé(e) et dynamique pour rejoindre son équipe chaleureuse et passionnée.
Vos missions :
* Accueil des clients avec sourire et professionnalisme
* Prise de commandes et service en salle
* Suivi des tables et satisfaction client
* Dressage et nettoyage de la salle
Horaires de travail :
* Du mardi au vendredi midi : 10h30 - 15h (pause repas de 30 minutes)
* Le soir :
* Mardi au jeudi : 19h15 - 23h30
* Vendredi et samedi : 19h15 - 00h00
* Repos hebdomadaire : dimanche, lundi et samedi midi
Avantages :
* Fermé les jours fériés
* Vacances :
* 15 jours en décembre (pendant les vacances scolaires)
* 3 semaines en août
* 1 semaine en mai
* Repas du midi inclus
* Mutuelle d'entreprise
Profil recherché :
* Première expérience en restauration appréciée
* Sens du service et de l'accueil
* Bonne présentation, esprit d'équipe, rigueur
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 000,00€ à 2 100,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
* Travail en soirée
Rémunération supplémentaire :
* Pourboires
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 03/06/2025

Offre n°59 : Gestionnaire de paie H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - BREZINS ()

Rejoignez une équipe en bonne cohésion et épanouissez-vous dans un environnement stimulant. Profitez d'un parcours d'intégration digitalisé, d'outils innovants, d'un parcours de formation continue. Ce cabinet offre également un équilibre vie professionnelle / vie personnelle avec télétravail et horaires flexibles, ainsi que divers avantages (mutuelle, prévoyance, tickets restaurants, prime d'intéressement, séances de sport hebdomadaires).

Missions du poste :

* Collecte des éléments variables.
* Réalisation des bulletins de salaire dans un univers multiconventions collectives.
* Administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés sur les dossiers de votre portefeuille.
* Etablissement des déclarations et attestations.
* Conseil social de premier niveau (contrats de travail simples, etc.).
* Vous êtes intégré à une équipe bienveillante composée de cinq Gestionnaires de paie, d'une Juriste en droit social, d'une Responsable de pôle et Superviseur technique.
Ce qu'il vous faut pour réussir :
Vous êtes disponible, à l'écoute pour accompagner et conseiller vos clients dans leurs problématiques. Vous possédez les compétences nécessaires pour gérer les missions principales du poste et êtes prêt à vous épanouir dans un environnement dynamique et stimulant. Première expérience en Gestion de paie et connaissance de l'environnement dynamique du cabinet d'expertise comptable est un réel atout.

Candidatures confidentielles. Postulez !

Entreprise

  • Hays France

    Nous accompagnons actuellement dans le cadre de son projet de recrutement, notre client, un cabinet renommé dans le domaine de l'expertise comptable et du conseil. Notre client accompagne ses clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. Nous recherchons pour son compte un Gestionnaire de paie avec une expérience déjà réussie en cabinet d'expertise comptable ou bien d'externalisation de la paie.

Offre n°60 : Agent de transit H/F

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

TAM RECRUTEMENT cabinet spécialisé dans le recrutement en Transport, nous recherchons un(e) Agent de Transit Import/Export dans le cadre du développement de l'activité.
Vous serez en charge de la gestion complète des dossiers de transport international.
Missions principales :
* Organiser et suivre les opérations de transport de marchandises à l'import et à l'export
* Établir et contrôler les documents de transport et douaniers
* Assurer la coordination avec les clients, les fournisseurs, les compagnies de transport et les services douaniers
* Veiller au respect des délais, des réglementations en vigueur et des exigences clients
* Gérer les éventuels litiges ou réclamations en lien avec les expéditions
* Suivre la facturation et assurer la rentabilité des dossiers
Profil recherché :
* Formation en transport international ou logistique
* Expérience significative sur un poste similaire
* Maîtrise des procédures douanières et des incoterms
* Bon niveau d'anglais professionnel (oral et écrit)
* Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et bon relationnel
* Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de transit
Ce que nous offrons :
* Rémunération sur 13 mois
* 1 RTT / mois
* Base 37 h
* Ticket restaurent : 10,50 Eur
* Télétravail : 1 J/semaine
* Participation
* Chèque Cadeau
* CSE
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 34¿000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°61 : Commis cuisinier H/F

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

Enseigne qui comprend 3 restaurants en France:
Jeune franchise d'indépendant dynamique.
Vous aurez :
A réaliser la mise en place et le dressage des entrées.
A réceptionner et ranger les provisions
A veiller à la bonne tenue et au nettoyage de la cuisine
Vous êtes méthodique, organisé et consciencieux et vous avez une connaissance de l'hygiène et de la propreté.
Poste à pourvoir en CDI.
Envoyez CV et lettre motivation par mail
Vous êtes:
- Rigoureux, dynamique, enthousiaste, Organisé
- Avoir l'esprit d'équipe.
Niveau d'études requis : CAP, BEP ou équivalent
Vos avantages:
-Repas compris
-Très bonne ambiance salarial
-Perspective d'évolution
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Rémunération : 1¿820,00€ à 2¿262,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Tous les week-ends
* Travail en journée
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°62 : Bibliothécaire animateur du réseau de lecture publique ÉCuME (F/H) H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 38 - BEAUFORT ()

Le projet territorial de lecture publique d'Entre Bièvre et Rhône C.C. se déploie à l'échelle des 37 communes de l'intercommunalité (68 000 habitants) et s'appuie sur le réseau des médiathèques ECuME. Ce réseau, fonctionnant sur le principe d'une carte lecteur unique, est constitué de 23 médiathèques : 22 municipales et 1 intercommunale tête de réseau (MTR), basée à Saint-Maurice-l'Exil.
Les agents du service agissent d'une part sur le site de la médiathèque tête de réseau, médiathèque agrandie et rénovée en 2019, ouverte au public 25H/semaine, dotée d'une salle de spectacle de 100 places, d'une salle d'exposition, d'une salle de jeux vidéos, d'un espace numérique avec 10 postes.
Ils agissent d'autre part en direction des médiathèques municipales associées, pour les accompagner dans la gestion bibliothéconomique quotidienne, le développement de leurs projets de service, mettre en œuvre la politique documentaire partagée, ainsi que la politique d'actions culturelles partagée à l'échelle du réseau.
Le service de la lecture publique œuvre au sein d'une direction des actions culturelles, qui inclue également un établissement d'enseignement artistique, une mission de promotion du cinéma et un plan local d'éducation artistique et culturelle.
Il s'agit d'un poste de bibliothécaire animateur du réseau, qui assure le suivi plus particulier de 6 médiathèques associées au réseau.
 
 Missions principales :

·         Référente de 5 - 6 médiathèques municipales membres du réseau
o   Suivi privilégié à travers une présence régulière dans ces médiathèques et lors des réunions d'équipe, identification des besoins d'accompagnement et organisation des moyens pour y répondre
o   Aide aux communes dans l'élaboration de PCSES, de choix de matériel, de mobilier de bibliothèque, aménagement des espaces
o   Aide à la gestion de l'équipement : formation des nouveaux bénévoles, aide et accompagnement dans la construction des partenariats, accompagnement des équipes (si besoin), aide à la résolution des conflits
o   Préparation et animation des groupes de travail et commissions du réseau
o   Aide à la gestion des collections : circuit du livre, gestion du budget, statistiques
o   Conception, mise en œuvre et coordination de certaines actions culturelles du réseau : animations partagées et animations en lien avec les porteurs de projet et les missions du poste
o   Mise en place d'outils de bord d'évaluation du réseau et coordination de l'évaluation du réseau
o   Mise en œuvre et gestion de formation pour le réseau, spécifiquement pour le SIGB
o   Mise à jour du portail Internet pour les bibliothèques du réseau (actualité, animations.) et rédaction d'articles pour alimenter le portail
o   Contribution à la rédaction du rapport annuel réalisé par la directrice adjointe
 Missions spécifiques :

·         Gestion et administration des logiciels et outils numériques professionnels : SIGB, site Internet du réseau ÉCuME, plateforme ORB

·         Acquisition et gestion des collections de mangas adulte et jeunesse, et des BD jeunesse pour le réseau (MTR incluse).

·         Contribution à l'élaboration d'une politique documentaire concertée avec l'animation de la commission BD

·         Coordination de la formation et de la communication pour et à destination des médiathèques du réseau : horaires, réunions, temps partagés, vie collective.

·         Accompagnement de bibliothécaires du réseau à la médiathèque départementale de l'Isère ou dans d'autres sites pour des échanges de collections

·         Renfort occasionnel pour le transport de documents (navette réseau à hauteur de 5 circuits par semaine) et le traitement des retours

·         Validation des inscriptions à la médiathèque numérique de l'Isère

·         Participation à l'accueil du public, prêt / retour / inscription, médiation des collections et aide aux usagers dans la recherche de l'information à la médiathèque ÉCuME de Saint-Maurice-L'Exil un samedi sur 4

·         Toutes autres missions liées à la bonne activité du service dans le cadre des missions correspondant à son grade.
 
 Savoirs (connaissances, j'ai appris.)

·         Très bonne connaissance du domaine de la lecture publique

·         Maîtrise de la bibliothéconomie

·         Bonne connaissance des collectivités territoriales

·         Bonne connaissance des outils informatiques, des ressources numériques, des outils de veille et de partage, des pratiques numériques
 Savoir-f

Offre n°63 : Gestionnaire sinistres IARD H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Composant un réel binôme avec l'agent général, le rôle du gestionnaire de sinistre est primordial dans l'accompagnement de votre client. Grâce à l'écoute active de ses besoins et de son univers personnel comme professionnel, vous le guidez dans ses démarches et gérez l'ensemble du sinistre qu'il subit personnellement et professionnellement
Vos missions :
Pour cela vous comprenez parfaitement les enjeux d'un rendez-vous client permettant un point précis et global de ses intérêts . Vous serez amené à
1. Gérer les sinistres sur le risque du particulier et du professionnel (auto, MRH et risque professionnel)
* Réceptionner et analyser la déclaration du client
* Vérifier la mise en jeu des garanties et conseiller le client
* Suivre l'avancement du dossier auprès de la compagnie
2.Gestion des contrats en portefeuille en relation avec les clients .
* Gérer la mise en place des affaires nouvelles et avenants
* Adapter les garanties aux besoins du client
* Mettre en conformité les contrats selon l'évolution du risque
3.Commercial développement du portefeuille auprès des prospects et/ ou clients (fidélisation du portefeuille)
* Recueillir les informations utiles auprès du client ou utiliser les informations recueillies par le «agent »
* Collaborer pour la recherche de nouveaux prospects
* Adapter l'offre aux besoins recueillis et la présenter au prospect
* Réaliser les actes de gestion, conseil et vente auprès de la clientèle de l'agence
4.Organiser son activité
* Accueil physique et téléphonique des clients
* Traitement des mails, numérisation des pièces
* Assurer de manière autonome la gestion des clients la polyvalence de l'équipe en échangeant les informations clients
Logiciels maîtrisés:
* Word, Excel
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 27 000,00€ à 30 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/07/2025

Offre n°64 : Vendeur H/F pièces détaché auto

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Nous recherchons vendeur Pièces auto (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que vente au comptoir de Pièces, vous serez responsable de fournir un excellent service client et d'assister dans les opérations de vente et de manipulation des pièces.
Responsabilités :
- Accueillir et assister les clients dans leurs besoins en pièces
- Répondre aux demandes de renseignements des clients par téléphone, par courrier électronique ou en personne
- Identifier les pièces nécessaires en utilisant des catalogues ou des systèmes informatiques
- Préparer les commandes de pièces pour les clients
- Maintenir un inventaire précis des pièces et effectuer des tâches de réapprovisionnement si nécessaire
- Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs de vente
Qualifications :
- Expérience préalable dans un rôle similaire est un atout
- Excellentes compétences en service client
- Capacité à communiquer efficacement en français et en anglais (bilingue)
- Capacité à manipuler des pièces avec précision
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément
Nous offrons un temps de travail flexible et une rémunération compétitive. Si vous êtes passionné par la vente, la manipulation des pièces et que vous avez d'excellentes compétences en communication, nous aimerions vous rencontrer.
Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en envoyant votre CV.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 643,54€ à 3 000,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°65 : Responsable Recrutement H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Notre agence de travail temporaire APROJOB de Bourgoin-Jallieu recherche un(e) chargé(e) de recrutement.
Vos missions principales seront :
* Recrutement : en travail temporaire et CDD/CDI (sourcing actif, entretiens de recrutements, sélection de personnels, proposition de de mission ...).
* Commerciale : gestion d'un portefeuille client, réception des besoins, élaboration des profils de postes, organisation des visites de poste, actions de communication ...
* Administration du personnel : édition des contrats intérimaires, gestion des visites médicales, suivi administratif, organisation de formations, gestion des AT/AM ..
Rémunération fixe à déterminer (base 39 heures hebdomadaire) + variables mensuels + avantages groupe (prime annuelle, TR, mutuelle, CE)
Du lundi au vendredi.
Horaires : 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30.
Profil recherché
Une première expérience similaire est un plus.
De nature curieuse, professionnel(le) investi(e), vous êtes à l'aise avec l'informatique, avez une bonne capacité à vous organiser et de très bonnes aptitudes relationnelle
Vous avez une appétence pour le recrutement et un goût avancé pour le contact client.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°66 : Consultant en recrutement H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Dans le cadre de sa croissance, notre agence APROJOB de Bourgoin-Jallieu recrute un(e) consultant(e) en recrutement.
Vos missions principales seront :
* Gestion commerciale :
* Prospection commerciale
* Développement client
* Rendez-vous commerciaux
* Organisation de visites de poste
* Recueil de besoins
* Élaboration de profils de postes
* Actions de communication ...
* Gestion des recrutements en travail temporaire et CDI/CDD :
* Accueil physique et téléphonique Diffusion d'offres d'emploi
* Sourcing actif
* Qualification
* Sélection de personnels
* Proposition de missions
* Fidélisation
* Relation partenaires ...
* Administration du personnel :
* Édition de contrats
* Gestion de visites médicales
* Suivi administratif
* Organisation de formations
* Gestion des AT/AM
Rémunération fixe à déterminer (base 39 heures) + variables mensuels + avantages groupes (TR, mutuelle, prime annuelle, CE).
Du lundi au vendredi.
Horaires : 8h30-12h30 ; 13h30-17h30.
Profil recherché
* Vous avez une expérience significative en agence de travail temporaire ou en cabinet de recrutement.
* De nature curieuse, professionnel(le) investi(e), vous êtes à l'aise avec l'informatique, avez une bonne capacité à vous organiser et de très bonnes aptitudes relationnelles.
* Vous aimez la polyvalence, répondre aux demandes de vos interlocuteurs, le contact client.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°67 : Monteur Assembleur H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - MARCILLOLES ()

POSTE : Monteur Assembleur H/F
DESCRIPTION : Vous êtes un expert en assemblage mécanique et souhaitez relever un nouveau défi professionnel ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut.

Notre client recrute un Monteur Assembleur (H/F/D) pour un site de production spécialisé dans l'usinage de pièces mécaniques de précision.

Description du poste

Le monteur assembleur joue un rôle essentiel dans la chaîne de production, garantissant un assemblage précis et de qualité des composants mécaniques.

Les missions attendues du poste
- Assembler des pièces mécaniques conformément aux plans et spécifications techniques
- Vérifier la qualité des pièces pour assurer leur conformité
- Maintenir un environnement de travail propre et ordonné
- Collaborer avec l'équipe pour améliorer les procédures d'assemblage
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
11.88 € / heure
PROFIL : Profil recherché

Nous recherchons un candidat avec une expérience significative en assemblage mécanique dans un environnement de production.

Compétences attendues pour le poste
- Capacité à lire et interpréter des documents techniques
- Rigueur et précision dans l'exécution des tâches
- Habileté manuelle
- Aptitude à travailler en équipe
- Compétence en résolution de problèmes techniques

Les avantages
- Accès à un site de 1 600 m² équipé pour répondre aux exigences de montage mécanique les plus élevées
- Environnement de travail stimulant et innovant

Horaire de journée
Taux horaire :smic

Entreprise

  • Samsic Emploi

    Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.

Offre n°68 : Référent technique H/F Auxiliaire de puériculture / Educateur de jeunes enfants / Infirmier

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Les Bébés Explorateurs est une jeune entreprise de crèches dynamique qui accompagne familles, entreprises et collectivités au quotidien dans l'accueil des jeunes enfants.
Le bien-être est une valeur centrale et fondamentale de notre projet, pour les enfants, pour les parents et pour les professionnels.
Vous êtes responsable de la gestion quotidienne de la structure, de son équipe, de la relation avec les familles, et garant(e) de la mise en œuvre du projet pédagogique que vous contribuez à définir.
Dans cette mission, vous êtes rattaché(e) au (/à la) coordinateur(/trice) Petite Enfance qui supervise le Projet Pédagogique d'ensemble des crèches Les Bébés Explorateurs, qui vous apporte conseil et support au quotidien.
Vous êtes responsable, garant(e) du respect de l'enfant, de sa sécurité et de ses besoins au sein de la structure, et vous disposez d'une large autonomie pour mener à bien vos missions.
Missions principales
Le poste de Référent(e) Technique emporte, pour celui qui l'exerce :
- Une présence quotidienne sur la structure, auprès des enfants et auprès de l'équipe
- Un suivi et une gestion administrative de la crèche
I. Accueil des familles
· Accueil des enfants
o Assure l'accueil et l'encadrement quotidien des enfants sur le terrain
o Assure la responsabilité des soins médicaux dans l'établissement
o Organise la protection médico-sociale, le suivi par la RSAI, les mesures sanitaires et d'hygiène
o Garant(e) de la sécurité et de l'application des protocoles d'urgence
· Relation avec les parents
o Assure l'accueil des parents
o Organise et anime les réunions avec les familles
o Organise l'information vis à vis des familles (interne à la crèche et Groupe)
o Gère les outils d'information
o Assure un suivi / support dans les rapports parent/équipe
· Pédagogie
o Garant(e) du projet pédagogique et de sa mise en place
o Organise et anime les journées Pédagogiques
o Coordonne et supervise l'organisation des journées des enfants
o Planifie les ateliers d'éveil et leur contenu
· Qualité
o Met en place des procédures liées à l'accueil et la sécurité, à l'urgence (affichages obligatoires, exercices d'évacuation, etc.)
o Contrôle la qualité globale du service rendu
II. Gestion et administration
· Gestion
o Gère les contrats avec les familles / RDV d'inscription
o Gère les commandes
o Assure la gestion ainsi que la tenue à jour des dossiers des enfants
· Approvisionnement
o Assure la bonne gestion des repas (commande, contrôle livraison.)
o Commande les fournitures diverses (couches, jouets, alimentation)
· Reporting
o assure le reporting de suivi
III. Ressources humaines
· Recrutement
o Réalise le recrutement de son équipe
· Organisation
o Encadre l'équipe au quotidien
o Organise et anime les réunions d'équipe
o Gère le planning et l'effectif
Relations hiérarchiques
Relations hiérarchiques : Coordinatrice (n+1), Equipe de la crèche (n-1)
Profil souhaité
Titulaire du diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants, ou d'Auxiliaire de Puériculture, ou licence responsable de structure petite enfance, ou infirmier et justifiant d'une expérience significative dans un Etablissement d' Accueil de Jeunes Enfants.
Rigoureux(/se), organisé(e) et très autonome, vous faites preuve de réactivité et d'adaptabilité. Vous aimez l'esprit d'entreprenariat, les idées nouvelles, les projets à réinventer chaque jour.
Vos valeurs humaines conjuguées à votre empathie et votre bienveillance feront de vous un partenaire clef pour nos établissements et l'ensemble de nos parties prenantes.
Une maîtrise des outils bureautiques est souhaitable.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 05/05/2025

Offre n°69 : MONITRICE / MONITEUR ESCALADE (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

Viens rejoindre une équipe de 3 personnes motivées. Notre volonté est de proposer une expérience de grimpe de qualité dans un environnement agréable et convivial.
Missions principales :
* Préparation et animation des cours collectifs enfants / adultes (dès 5 ans avec jeux et initiation technique) et des cours particuliers
* Encadrements des stages vacances scolaires (à la salle ou en exterieur)
* Gestion de la zone enfant (renouvellement blocs et disposition des prises)
* Conseils techniques aux clients
* Participation active aux événements mis en place par la salle
Qualités et compétences requises :
* Dynamisme, disponibilité, autonomie et motivation
* Pédagogie et bon contact relationnel avec les enfants et les clients de la salle
* Formation permettant de dispenser des cours (CQP ; BPJEPS ; DEJEPS ; etc...)
Conditions et rémunération :
* idéalement CDI env 26h/semaine hors stages localisé à Bourgoin Jallieu. Tout mode de fonctionnement étudié.
* Planning prévisionnel : Lundi soir / Mercredi journée / Jeudi soir / Samedi journée. Les disponibilités partielles seront étudiées.
* Rémunération : en fonction des diplômes et de l'expérience dans le respect de la Convention Collective Nationale du Sport
Pour postuler :
Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1¿200,00€ à 1¿800,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
* Restaurant d'entreprise
Horaires :
* Heures supplémentaires
* Tous les week-ends
* Travail en journée
* Travail en soirée
* Travail les jours fériés
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 10/09/2025

Offre n°70 : Inspecteur comptable et financier / Inspectrice comptable et financière h/f

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°71 : Technicien de production (industries de process) (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIRIVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) Aide technicien(ne) de production - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre usine de Viriville (38).
Vous travaillez à la préfabrication de blocs de béton, éléments en béton. Pour cela vous intervenez sur la chaîne de production de blocs de béton.
Vos missions principales sur ce poste seront l'aide à la fabrication de blocs de béton, la mise en sécurité de la production, la maintenance, le nettoyage des outils de production.
Vous êtes garant(-e) de la qualité des produits fabriqués (hauteur, masse, aspect, humidité).
Description du profil :
Idéalement vous possédez des connaissances du process de fabrication et du béton (recette, formules ...).
Doté(e) de fortes capacités à travailler en équipe, vous avez un bon relationnel, vous êtes autonome.
Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement
* Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir
En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.
* Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.
* Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.
* Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.
* Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés.
* Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.
Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Offre n°72 : Intermarche manager de rayon bazard textile (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST SIMEON DE BRESSIEUX ()

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°73 : Responsable fruits et legumes (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2 Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Notre équipe se compose de 2 collaborateurs qui seront vos subordonnés.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°74 : Négociateur / Négociatrice immobilier (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs.
Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur.
Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies.
Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes.
Accompagnez, rassurer vos acquéreurs.
Description du profil :
Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ?
Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ?
Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.

Offre n°75 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - ST SIMEON DE BRESSIEUX ()

Description du poste :
Au sein d'un atelier de moulage des éléments de béton préfabriqués et ou pré-contraints, vous aurez en charge : La préparation des moules de coulée (nettoyage, graissage, pose de séparateurs et ferraillage), Coupe des treillis aux dimensions avec une cisaille manuelle, soudage des armatures par points en semi-auto, travaux de finition béton (ratissage, talochages), manutention manuelle avec port de charges, lecture de plans Salaire : 12€/h + 2.06/jr + prime d'assiduité 130€/mois + Prime de sécurité si pas d'arrêt de travail et respect des consignes de sécurité = 100€/trimestre
Horaires alternés 6h-13h20/12h20-19h40 dont 20mn de pause
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'au moins une année d'expérience en milieu industriel (fabrication, production,...) et avoir déjà pratiqué de la soudure semi-auto.

Offre n°76 : Agent / Agente de maintenance en climatisation (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Au sein d'un site industriel et à demeure, vous aurez en charge, les interventions de maintenance préventives et curatives sur toutes installations mécaniques, pneumatiques, électriques, avec des opérations de bases sur les automatismes. Les habilitations basse tension et haute tension sont OBLIGATOIRES (la formation de recyclage sera assurée si vous les avez plus à jour) pour l'exercice de ce poste de travail. Le salaire de démarrage est envisageable à partir de 14€,50/h et peut évoluer selon votre expérience et vos compétences. Les horaires sont en 3x8 (attention en équipe du matin samedi travaillé jusqu'à 12h, avec toutes les majorations correspondantes aux horaires effectués + versement d'un panier sur les horaires du matin et de l'ap-midi).
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 en maintenance industrielle et avoir au moins 2 années d'expérience sur poste de technicien de maintenance sur lignes automatisées.

Offre n°77 : Technicien de production (industries de process) (H/F)

  • Publié le 13/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIRIVILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) Technicien de production - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre usine béton de Viriville (38).
Vous travaillez à la préfabrication de blocs de béton, éléments en béton. Pour cela vous intervenez sur la chaîne de production de blocs de béton.
Vos missions principales sur ce poste sont la fabrication de blocs de béton, la mise en sécurité de la production, la maintenance, le nettoyage des outils de production.
Vous êtes garant de la qualité des produits fabriqués (hauteur, masse, aspect, humidité).
Vous effectuez les maintenances préventives et curatives des différents organes de l'outil de production dont vous assurez le nettoyage quotidien (presse, malaxeur ...)
Description du profil :
De formation en maintenance des équipements industriels et/ou électromécanique, vous avez une expérience en milieu industriel.
Idéalement vous possédez des connaissances du process de fabrication et du béton (recette, formules ...).
Doté(e) de fortes capacités à travailler en équipe, vous avez un bon relationnel, vous êtes autonome.
Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement
* Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir
En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages :***Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.
* Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.
* Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.
* Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.
* Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés.
* Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.
Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Offre n°78 : Assistant(e) Comptable H/F

  • Publié le 01/02/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons
nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans
toutes les étapes de la vie de leur société. 
Epanouissez-vous
chez In Extenso et profitez :
D'un parcours d'intégration digitalisé Game of Pros,D'outils digitaux
innovants qui facilitent votre quotidien,D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,De l'équilibre vie pro / vie perso :
télétravail et flexibilité des horaires,D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en
commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz,
cours de sport, cours de zumba,.Des évènementsconviviaux et sportifs, Certification Great
Place To Work depuis 2021.
Rejoignez notre équipe de La Côte-Saint-André, dans
laquelle vous vous épanouirezdans
un environnement stimulant aux côtés de talents engagés.
Vos principales missions seront :
Gestion d'un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Saisie comptable,Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux,Etablissement des déclarations fiscales,Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes, Assistance des collaborateurs sur des missions de révision,Rédaction des comptes rendus de vos travaux.

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°79 : In Extenso - Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société.
Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez :
D'un parcours d'intégration digitalisé *Game of Pros**,*
D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,
D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,
De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,
D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz, cours de sport, cours de zumba,.
Des évènements conviviaux et sportifs,
Certification Great Place To Work depuis 2021.
Rejoignez notre équipe de La Côte-Saint-André, dans laquelle vous vous épanouirez dans un environnement stimulant aux côtés de talents engagés.
Vos principales missions seront :
Gestion d'un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés.
Saisie comptable,
Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux,
Etablissement des déclarations fiscales,
Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes,
Assistance des collaborateurs sur des missions de révision,
Rédaction des comptes rendus de vos travaux.
Votre Profil :
Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+2,
Expérience en cabinet d'au moins 1 an,
Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe.
CDI à pourvoir dès que possible.
Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir !

Entreprise

  • In Extenso

    In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...

Offre n°80 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 25/01/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité !
Nous recherchons : UN(E) OPERATEUR DE PRODUCTION avec des notions de soudure H/F***Vous intégrez une entreprise dédiée à la construction, la fabrication et la mise en œuvre d'éléments en béton armé et précontraints.
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous intervenez pour aider à la construction de pannes, poteaux, panneaux, planchers.
Entretien des moules de production
Montage et assemblage par points des structures en ferrailles***Horaires en 2*8
Longue mission possible
Rémunération 12€+ primes+ IFM+ ICP+ MUTUELLE+ CET
Description du profil :
Vous êtes de nature bricoleur, soucieux du travail bien fait avec quelques connaissances en maçonnerie : Postulez !
Si vous avez des bases en soudures (soudures par points) + lecture de plans c'est un plus

Offre n°81 : Esthéticien (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

Le domaine de l'Esthétique te passionne et tu souhaites en faire ton métier ? Alors nous te proposons de vivre une expérience professionnelle différente au sein de notre Institut de beauté CARLANCE de Bourgoin-Jallieu.
Nos valeurs : professionnalisme, innovation, goût du fun, bienveillance et expérience client.
Pendant tes premiers mois chez CARLANCE, tu bénéficieras des actions de formation qui te permettront de développer de nouvelles compétences professionnelles.
Le professionnalisme et l'expérience que tu auras acquis t'ouvriront par la suite de multiples possibilités.
N'hésite pas à nous contacter pour que nous en échangions ensemble lors d'une rencontre.
Durée hebdomadaire : 39h/ semaine
Rémunération : 2267€ brut/mois (dont prime annuelle lissée)
Avantages : mutuelle d'entreprise, remboursement des frais de transport 50%
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2¿093,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Prime annuelle
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°82 : Collaborateur comptable agricole F/H - Comptabilité (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - BREZINS ()

Descriptif du poste:

Vous assurez la gestion d'un portefeuille de divers chefs d'exploitation agricole. À ce titre, vous réalisez l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes (bilans, liasses fiscales) et des déclarations. Vous collaborez et progressez avec les équipes d'experts pluridisciplinaires afin de garantir la réussite des clients. Vous vous déplacez auprès de cette clientèle, pour comprendre les enjeux de leur exploitation, leurs projets pour l'avenir et les conseiller au quotidien.

Profil recherché:


Vous avez une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable, sur un portefeuille agricole ou non. Ce secteur d'activité vous intéresse et vous souhaitez soit poursuivre, soit être formé sur ces sujets. Vous êtes à l'aise en relation client et vous aimez alimenter votre réseau ? Ce poste est fait pour vous !

Candidature étudiée en toute confidentialité. Parlons-en !

Entreprise

  • Hays France

    Notre client est un cabinet d'expertise comptable qui intervient auprès d'une multitude de dirigeants d'entreprise et d'exploitations agricoles dans le voironnais et le nord-Isère. Il propose à ses clients, de la TPE à la grande entreprise, de la petite à la grande exploitation, une expertise et des conseils en matière juridique, fiscale et sociale. C'est également un cabinet pour lequel nous avons de très bons témoignages de collaborateurs de tous pôles. Il se développe conti...

Offre n°83 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°84 : Cuisinier H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Nous recherchons un(e) Cuisinier/ère pour rejoindre notre équipe dynamique du Palladio.
Vos missions :
- Élaborer des recettes
- Contribuer à la renommée du restaurant
- Contribuer au développement du chiffre d'affaires
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Promouvoir la bonne relation entre la cuisine et la salle
Nous recherchons des collaborateurs investis, autonomes et justifiant d'une forte capacité d'adaptation avec un sens développé du travail en équipe.
Pour postuler déposer CV et lettre de motivation directement au restaurant : Le Palladio, 31 Rue Normandie Niemen, 38130, Echirolles
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 801,80€ par mois
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°85 : Assistant commercial H/F

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.
Dans le cadre de sa croissance, notre agence de Bourgoin-Jallieu recherche un assistant commercial H/F.
Vous aurez pour missions :
* Diffusion des offres d'emploi / participation au sourcing
* Participation à la gestion et au développement du portefeuille client
* Gestion de l'accueil physique et téléphonique des candidats et clients
* Relance téléphonique des bases de données candidats et clients
* Rédaction et réponse aux mails
* Proposition de missions intérimaires et CDD/CDI
* Mise en place d'un suivi et reportings réguliers
Profil recherché
* De nature curieuse, professionnel(le), investi(e), vous êtes à l'aise avec l'informatique, avez une bonne capacité à vous organiser et de très bonnes aptitudes relationnelles.
* Une première expérience en tant qu'assistant commercial / ADV est un plus.
* Vous avez un goût avancé pour la négociation, le contact humain et le sens du commerce. Vous êtes polyvalent et dynamique.
Du lundi au vendredi, 8h30-12h30 ; 13h30-17h30.
Rémunération fixe à déterminer (base 39 heures) + variables mensuels + avantages groupes (mutuelle, TR, prime annuelle, CE)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 26 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°86 : agent entretien F/H - ABER PROPRETE AGENCE VIENNE (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 17 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Nettoyage et entretien des bassins des piscines avec autolaveuse

agent d'entretien homme ou femme. Débutant accepté

Entreprise

  • ABER PROPRETE AGENCE VIENNE

    ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!

Offre n°87 : Responsable de rayon H/F

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Description de l'entreprise
Magasin de vente alimentaire et écoproduit sociétaire du réseau Biocoop depuis 2017. 420m2 de surface de vente remodelé en mai 2024. Engagé dans le projet global de Biocoop et dans le quotidien pour la transition alimentaire et climatique.
Description du poste
Bon gestionnaire, vous avez au moins 1 an d'expérience en tant que gestionnaire d'un rayon alimentaire dans son ensemble.
Très bonne connaissance de la gestion d'un rayon alimentaire, et de sa tenue : gestion des réserves, réassort, facing, dates limites, commandes quotidiennes assistées, gestion de l'image prix, gestion de la marge, gestion des pertes, mise en avant.
Vous êtes un excellent technicien et aimez le contact avec la clientèle.
Vous aimez proposer de bons produits, vous aimer faire un beau rayon et avez la capacité d'innnover en présentation de produit et en offre. Votre connaissance des producteurs locaux est un plus.
Appétence pour le management.
Goût pour le contact avec la clientèle, être disponible, souriant.
Autonome, sens de l'organisation, dynamique, riguoureux, esprit constructif, disponible et sens du collectif sont d'autant de qualités indispensables qui vous permettront une pleine réussite dans ce poste. L'expérience sera recherchée.
Bonne pratique des outils de gestion informatique.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 920,00€ à 2 400,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 21/04/2025

Offre n°88 : Cuisinier traiteur - froid H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Le Groupe Margaux est né du regroupement des enseignes Ke Cest Bon Traiteur, Chez Pierre et Carret Bonhomme Traiteur. A destination des professionnels et des particuliers Ke Cest Bon Traiteur et Chez Pierre répondent aux exigences de vos évènements sur la région Rhône-Alpes. De son côté, basé à Nivolas-Vermelle, Carret Bonhomme Traiteur vous propose une boutique de proximité.
Dans le cadre de notre développement nous recrutons un(e) Cuisinier traiteur - froid en CDI.
39H hebdo du lundi au vendredi en journée continue.
Poste à pourvoir de suite.
Avoir travaillé chez un traiteur est un plus.
Rémunération brute entre 1900€ et 2100€ pour 169H selon profil et expérience.
Missions principales :
* Maitriser les normes HACCP
* Assurer la production des pièces cocktail en respectant les normes d'hygiène
* Créer des nouvelles cartes (plats cuisinés et pièces cocktail) avec réalisation de fiches techniques produits
* Assurer la réception et le contrôle des approvisionnements
* Assurer l'entretien des locaux et du matériel de cuisine
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 900,00€ à 2 100,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°89 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - PENOL ()

À propos du poste
LUNDI AU SAMEDI DE 6h30-8h30 UN DIMANCHE SUR 2 DE 7h00-9h00
Nettoyage courant d'un supermarché surface de vente
Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail
Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition
Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage
Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité
Veiller à ne pas perturber le séjour des résidents et/ou le travail du personnel en place
Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie
Responsabilités
* Assurer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires
* Maintenir la propreté des sols, des surfaces et des équipements
* Gérer les stocks de produits d'entretien et effectuer les commandes nécessaires
* Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
* Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction
* Encadrer une petite équipe d'agents d'entretien, si nécessaire
* Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe, en français et en espagnol
Profil recherché
* Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, idéalement en gestion d'équipe
* Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière
* Souci du détail et sens de l'organisation
* Ponctualité, fiabilité et capacité à respecter les délais
Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 12,13€ par heure
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 15/04/2025

Offre n°90 : Responsable de salle en restauration H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Ta mission:
En véritable coach, le management opérationnel est au cœur de votre activité.
Vous êtes au plus proche du terrain pour former, entraîner et encadrer vos
équipes.
Vous organisez et animez les services à table, tout en y participant activement.
Pour que le match se déroule sans accrocs, vous veillez au respect de l'hygiène
et la sécurité au sein du restaurant.
Vous êtes titulaire pour ouvrir et fermer le
restaurant Il ne faut pas avoir peur de mouiller le maillot pour gérer les
relations commerciales.
Un seul but, la satisfaction client !
Pendant les mi-temps, vous prenez en charge la gestion financière et
administrative (du personnel, des stocks...) afin de garantir l'atteinte des
objectifs.
Tes arômes:
Vous assurez vos arrières grâce à votre talent managérial applaudi pour
son jeu fédérateur, pédagogue et bienveillant (de minimum 10
co-équipiers).
Vous marquerez des buts grâce à votre goût du challenge et votre
capacité à travailler en équipe avec enthousiasme.
Le match nécessite de préférence la connaissance d'un environnement à
fort volume (minimum 150 couverts), mais sachez que la victoire
dépendra avant tout de votre personnalité de manager et de votre
motivation !
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2¿192,00€ à 2¿400,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
* Restaurant d'entreprise
Exigences linguistiques flexibles :
* Français non requis
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en soirée
* Travail les jours fériés
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°91 : Comptable unique H/F

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Offre d'emploi - Comptable unique (H/F)
CDI - Temps plein (35h) - Bourgoin-Jallieu - Télétravail partiel possible
À propos de nous :
Horizons-Group est un intégrateur de logiciels de gestion, distributeur reconnu des solutions CEGID. Basée à Bourgoin-Jallieu, notre équipe à taille humaine (quinzaine de collaborateurs) accompagne ses clients avec expertise et proximité dans la transformation de leurs processus comptables et financiers.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Comptable unique, directement rattaché(e) au dirigeant, pour piloter l'ensemble de la comptabilité de l'entreprise et contribuer activement à sa structuration interne.
Vos missions principales :
* Tenue de la comptabilité clients et fournisseurs
* Lettrage des comptes et rapprochements bancaires
* Déclarations fiscales (TVA, TVS.)
* Révision des comptes et préparation des éléments d'avant bilan
* Gestion des contrats, factures et règlements fournisseurs
* Facturation et recouvrement des créances
* Validation et règlement des notes de frais
* Suivi du chiffre d'affaires et de la trésorerie
* Préparation et transmission des variables de paie
* Gestion de la mutuelle, prévoyance, assurances
* Suivi de la flotte mobile, informatique et automobile
* Gestion administrative et suivi des formations
* Relations avec la banque, l'avocat, et le cabinet comptable
* Participation à des projets transverses d'amélioration interne
* Utilisation quotidienne des outils CEGID XRP Flex et Excel
Profil recherché :
* Formation en comptabilité (Bac+2 minimum)
* Expérience en comptabilité générale idéalement en PME
* Expérience administrative idéalement en PME
* Maîtrise des outils comptables, en particulier CEGID
* Excellente autonomie, sens de l'initiative et capacité d'adaptation
* Rigueur, sens de l'organisation et discrétion
* Aisance relationnelle et capacité à travailler en lien direct avec la direction
Ce que nous offrons :
* CDI - Statut Agent de maîtrise, Convention collective SYNTEC
* 2 jours de télétravail par semaine
* Tickets restaurants
* Prise en charge à 50 % des transports en commun
* Mutuelle prise en charge à 50 %
* Un rôle stratégique dans une structure à taille humaine, avec de réelles responsabilités
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an
Avantages :
* Flextime
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Lieu du poste : Télétravail hybride (38300 Bourgoin-Jallieu)

Offre n°92 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - FARAMANS ()

Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur FARAMANS (38260 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Coordonner, superviser et manager une équipe
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Autres activités
- Remplacer le titulaire de l'officine
- nettoyage et désinfection du matériel médical
- prélèvement test antigénique
- Enregistrement des résultats de tests antigéniques dans SI-DEP
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°93 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - FARAMANS ()

Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur FARAMANS (38260 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Coordonner, superviser et manager une équipe
- Réaliser des préparations magistrales
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le sport
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Autres activités
- Remplacer le titulaire de l'officine
- nettoyage et désinfection du matériel médical
- prélèvement test antigénique
- Enregistrement des résultats de tests antigéniques dans SI-DEP
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Offre n°94 : Employé(e) de ménage H/F

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ BOURGOIN JALLIEU !

Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère).


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge.

Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.

Description de l'entreprise :
Azaé Bourgoin Jallieu fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 310 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Bourgoin Jallieu

Offre n°95 : Acheteur industriel / Acheteuse industrielle (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MARCOLLIN ()

Description du poste :
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité !
Nous recherchons pour notre client UN ACHETEUR H/F
Description du profil :
Vous intégrerez une société spécialisée dans le secteur industriel en pleine croissance et fort développement.
Sur votre poste, vous permettrez, en appui avec l'Approvisionneuse, la mise à disposition auprès des clients internes, des produits et services nécessaires à l'activité de l'entreprise, dans les meilleures conditions économiques, et en respectant les critères de coût, qualité et délai requis.***Vos missions principales :***Prospecter :
Assurer une veille technico-économique sur le marché de l'offre ;
Prospecter et analyser le marché des fournisseurs et des produits (marketing achats), afin d'anticiper sur les besoins futurs de l'entreprise et évaluer la capacité des fournisseurs potentiels à répondre à ces besoins***Consulter, négocier :
Négocier les conditions de l'échange commercial, en particulier le prix, les délais de livraison des produits et les conditions de paiement avec les fournisseurs
Contractualiser (commandes, accords-cadres, contrats d'appros)***Assurer le suivi fournisseurs et optimiser le panel : Suivre le bon respect des engagements du fournisseur ou sous-traitant et traiter les éventuels litiges ; Mesurer la performance des fournisseurs en vérifiant l'atteinte des objectifs fixés.
Vos missions secondaires :***Assister les concepteurs : Assister les concepteurs et prescripteurs internes dans la définition fonctionnelle des besoins et, prendre en charge la préparation et la négociation de l'acte d'achat, pour toute nouvelle demande ou nouveau produit ;
Gérer l'approvisionnement des pièces prototypes, dans les conditions requises (mise au point, délais courts, .. )***Piloter et reporter : Assurer le reporting « activité et performance » de la fonction Achats (tableau de bord), auprès de la direction ;
Participer à l'élaboration de la politique achats ;
Définir et mettre en œuvre une stratégie d'achats / segments.***Piloter le processus achats : Dans le cadre de la certification ISO 9001 & 14001, assurer le pilotage du processus « achats », mesurer sa performance et proposer les améliorations nécessaires .***CDI / Temps plein***Rémunération : 36¿000,00€ à 44¿000,00€ par an
Horaires : Du lundi au vendredi

Offre n°96 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur LA CôTE-SAINT-ANDRé (38260 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- Mettre en place les promotions et les animations
- Implanter les rayons (référencement des produits)
- Remplacer le titulaire de l'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°97 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - ST SIMEON DE BRESSIEUX ()

Votre agence Randstad de St Etienne de St Geoirs 38590, recherche pour le compte de notre client, belle industrie implantée sur le secteur de la Bièvre 38260, ses opérateurs de fabrication de pièces en béton préfabriqué et pré-contraint destinées à la construction de bâtiments.Au sein d'un atelier de moulage des éléments de béton préfabriqués et ou pré-contraints, vous aurez en charge : La préparation des moules de coulée (nettoyage, graissage, pose de séparateurs et ferraillage), Coupe des treillis aux dimensions avec une cisaille manuelle, soudage des armatures par points en semi-auto, travaux de finition béton (ratissage, talochages), manutention manuelle avec port de charges, lecture de plans .... Salaire : 12€/h + 2.06/jr + prime d'assiduité 130€/mois + Prime de sécurité si pas d'arrêt de travail et respect des consignes de sécurité = 100€/trimestre
Horaires alternés 6h-13h20/12h20-19h40 dont 20mn de pause

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°98 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 08/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Adéquat LA COTE ST ANDRE recherche pour l'un de ses client du secteur, un BOULANGER H/F :***Vous êtes chargé de la fabrication d'une large gamme de pains.
* Vous conseillez les clients pour les fidéliser.
* Professionnel autonome, vous avez une parfaite connaissance des produits et des process de fabrication.
* Vous êtes aussi le garant de la qualité, de l'hygiène et de la sécurité.
* Des horaires de travail de 4 h à 11 h du lundi au samedi
Description du profil :
Le profil Adéquat :***Vous maîtrisez la boulange et la confection de pâtons
* Vous savez sélectionner les ingrédients et vous tenir au recettes
* Vous connaissais le matériel commun du laboratoire
* vous n'êtes pas effrayer par les horaires
* Vous chérissez le milieu de la boulangerie et appréciez y travailler
* Vous possédez au minimum un Bac PRO ou un CAP dans ce domaine
Les avantages Adéquat :***Un taux horaire selon votre expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
* CET 5%
* Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
* Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
* De possibles avantages en fonction de nos partenaires
* Des possibilités d'évolutions avec nos partenaires
Si cette mission vous plait, envoyez nous votre candidature ! L'un de nos recruteurs vous recontactera.
Ou contactez nous au numéro de l'agence au :***! Nos agents sont à votre écoute du lundi au vendredi, de 8 heure à 12 heure et de 14 heure à 17 heure.

Offre n°99 : Serrurier H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...)


Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité.

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à La Côte Saint André (38), un Serrurier H/F :

Vos missions :
- Réalisation de pièces métalliques à partir de plans techniques
- Découpe, soudure, assemblage et montage de structures métalliques
- Utilisation de machines et outils spécifiques à la métallurgie
- Effectuer un contrôle des pièces produites

Le poste :
- Horaires en journée 7h30 16h30
- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
- Paniers repas, primes
-Avantages intérimaire: IFM (10%) + ICP (10%) - Avantage FASTT (logement, garde d'enfant, véhicule) - Compte épargne temps - Avantages CE

Profil recherché :
Vous disposez d'une formation professionnelle et également d'une expérience réussie dans ce domaine.

Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Profil :

- Vous disposez d'une première expérience réussie dans ce domaine
- Vous maitrisez la lecture de plans

Cette offre vous intéresse Alors transmettez-nous votre candidature par e-mail !

Cette offre ne vous correspond pas tout à fait Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !

Entreprise

  • APROJOB BOURGOIN

Offre n°100 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Aides et Soins est une association de maintien à domicile sur le Nord-Isère.
Nous recherchons des Auxiliaires de Vie Sociale sur différents secteurs.
Votre mission est d'aider les bénéficiaires accompagnés à rester chez eux dans les meilleures conditions. Vous interviendrez pour :
-l'aide au lever/coucher
-l'aide à la toilette et aide à l'habillage/déshabillage
-les changes de protection
-l'aide aux transferts (manuels et/ou appareillés)
-l'aide à la préparation et à la prise des repas,
-l'entretien courant du logement et du linge
-les accompagnements extérieurs : courses, rdvs médicaux,...
-la stimulation, des gardes, activités de loisirs,...
En nous rejoignant, vous bénéficierez notamment :

D'un CDI  à temps complet ou à temps partiel selon vos souhaits et disponibilités
D'un  parcours d'intégration en binôme, avec des formations
D'un planning sectorisé et adapté à vos contraintes personnelles

De temps de trajets rémunérés entre deux interventions et un remboursement des frais kilométriques
Une rémunération selon vos compétences et diplômes (CCN BAD)
D'une mutuelle d'entreprise 
Un management de proximité, avec des temps de réunions  réguliers

1 week-end sur 2 travaillé avec un jour de repos fixe dans la semaine à déterminer ensemble
 

Entreprise

  • Aides et Soins

Offre n°101 : Electricien Tertiaire (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...)


Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 20 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité.

Nous recrutons pour l'un de nos clients basé sur La-Côte-Saint-André (38), un électricien tertiaire (H/F).

Vos principales missions seront la pose de chemin de câbles, les raccordements électriques, la pose d'appareillages, dans des bâtiments tertiaires.
Utilisation du CACES Nacelle.

Conditions salariales :
- Horaires de journée : 7h30-12h00 / 12h30-16h30 du lundi au jeudi // 7h30-12h30 le vendredi
- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
- Paniers repas, primes

Profil recherché :
- Vous justifiez d'une première expérience significative et réussie dans le secteur de l'électricité, de préférence en tertiaire
- Vos habilitations électriques sont à jour.
- CACES Nacelle obligatoire

Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Profil :
- CACES Nacelle serait un plus
- Vous savez lire un schéma électrique
- 3 ans d'expérience minimum

Cette offre vous intéresse Alors transmettez nous votre candidature par e-mail !

Cette offre ne vous correspond pas tout à fait Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !

Entreprise

  • APROJOB BOURGOIN

Offre n°102 : Assistant Comptable Expérimenté (H/F)

  • Publié le 20/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à La Côte-Saint-André (38), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs.

La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale.


Vos missions incluront notamment :

- Saisie et tenue comptable
- Déclaration de TVA
- Participation aux missions de révision comptable
- Suivi régulier des dossiers clients
- Assistance sur des missions exceptionnelles


En matière d'avantages, vous bénéficierez de :

- Tickets restaurant
- Prime d'intéressement
- 13ème mois
- Flexibilité des horaires
- Possibilités d'évolution à moyen terme


Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°103 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST PIERRE DE BRESSIEUX ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ST PIERRE DE BRESSIEUX pour 6 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 2 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, aide à la toilette, sortie d'école, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 32 avenue Alsace Lorraine 38000 GRENOBLE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°104 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - MARCOLLIN ()

Description du poste :
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité !***Nous recherchons pour notre client, un MENUISIER DE FABRICATION H/F.***Vous serez en charge de la réalisation et de l'assemblage de diverses pièces en bois destinées à des projets de menuiserie sur mesure. Vous devrez garantir la qualité de votre travail tout en respectant les délais de production.***Vos missions principales :
·***Lire et interpréter des plans et des esquisses techniques.
·***Réaliser la découpe, l'assemblage et le montage de pièces en bois.
·***Utiliser des machines de fabrication (scie, défonceuse, perceuse, etc.) dans le respect des règles de sécurité.
·***Vérifier la conformité des pièces fabriquées avec les plans et les spécifications.
·***Assurer la finition des pièces (ponçage, peinture, vernis, etc.).
·***Veiller à la maintenance des outils et des machines utilisés.
·***Respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur.***Salaire selon expérience
Tickets restaurants
Horaires en journée (1vendredi sur 2 non travaillé)***#SPSaintGeoirs
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel menuiserie ou CAP menuisier, ou équivalent.
Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire
Vous maîtrisez des techniques de fabrication, connaissez les matériaux, bonne capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Vous êtes rigoureux(se), précis(e), respectueux(se) des délais et des consignes de sécurité.***N'hésitez pas à candidater !***Les avantages ACE Emploi :
- Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 4% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP.
- Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€

Offre n°105 : Chef de partie froid H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - PENOL ()

Le Groupe Margaux est né du regroupement des enseignes Ke Cest Bon Traiteur, Chez Pierre et Carret Bonhomme Traiteur. A destination des professionnels et des particuliers Ke Cest Bon Traiteur et Chez Pierre répondent aux exigences de vos évènements sur la région Rhône-Alpes. De son côté, basé à Nivolas-Vermelle, Carret Bonhomme Traiteur vous propose une boutique de proximité.
Dans le cadre de son développement le Groupe Margaux recrute un(e) Chef de partie froid.
39H00 hebdo du lundi au vendredi de 06H00 à 14H00.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération de 2200 à 2350 euros bruts, chèques vacances, chèques cadeaux, primes.
Avoir de l'expérience en Traiteur est un plus.
Missions principales :
- Réalisation des pièces cocktail
- Réalisation des entrées
- Réalisation des desserts
- Réalisation et maitrise des fiches techniques produits
- Nettoyage des plans de travail, matériel de cuisine et laboratoire
- Faire évoluer et apporter des nouveautés dans les plats et pièces cocktails proposés
- S'assurer que toutes les préparations culinaires soit complètes et respecte le cahier des charges (recette/visuel)
- S'assurer du bon maintien des frigos et de l'organisation de ceux-ci
- Être capable d'assurer les commandes nécessaires à la production
- Contrôler les produits livrés par les différents fournisseurs
- Rechercher activement une manière d'améliorer son efficacité et les procédures en cuisine
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 100,00€ à 2 300,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Période de travail de 8 Heures
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°106 : Mécanicien H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Agence automobile Renault et Dacia
Ce que nous offrons : un environnement de travail dynamique et convivial avec une agence à taille humaine.
Profil recherche
* Un excellent sens de la communication oral.
* Une capacité à travailler et à respecter des délais.
* une grande attention aux détails.
* Réaliser les diagnostics mécanique
* effectuer les réparation courantes: freins, distribution, embrayage, etc
* Réaliser l'entretien périodique des véhicules
* contrôle les systèmes électroniques et mécanique
* respecter les normes de sécurité et les procédure internes
* être autonome
* Expérience souhaitée minimum 5ans
* permis de conduite B obligatoire
* des formations régulières
* ce que nous offrons: un environnement de travail dynamique et conviviable avec un agence à taille humaine
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 23¿500,00€ à 26¿500,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°107 : Menuisier poseur (H/F)

  • Publié le 13/04/2025 | mise à jour le 13/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - VIRIVILLE ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 15 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité.

Nous recherchons pour l'un de nos client un Menuisier poseur H/F :

Vos missions :

-Implanter des éléments de construction (planchers, faux-plafonds, cloisons sèches) en vérifiant la conformité de l'approvisionnement et en organisant les étapes du plan d'implantation
- Réaliser l'implantation et les traçages, pour éléments complexes et lourds (agencements intérieurs, ...) afin de préparer la pose des ouvrages

Poste :

- Rémunération selon profil
- Primes de déplacement
- Mutuelle



Profil:

-Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans
- Permis B obligatoire

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Entreprise

  • APROJOB BOURGOIN

Offre n°108 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ BOURGOIN JALLIEU !
Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère).
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge.
Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires.
Description du profil :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire.
Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste.
AVEC AZAÉ BOURGOIN JALLIEU, VOUS BÉNÉFICIEZ.
* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre ,
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°109 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité !
Nous recherchons pour notre client UN CHAUFFEUR PL TOUPIE H/F***Vos missions:***Assurer le transport et la livraison de béton prêt à l'emploi à l'aide d'un camion toupie PL.
* Veiller au bon fonctionnement du matériel et au respect des délais de livraison.
* Réaliser les contrôles quotidiens du véhicule.
* Respecter les consignes de sécurité sur chantier et sur route.
* Assurer un bon relationnel avec les clients lors des livraisons.***Début de mission d'ici fin avril
Durée mission: 1 mois renouvelable
Temps plein
Horaires journée
Rémunération entre 12 et 13.5€
Description du profil :
Permis C en cours de validité + FIMO/FCO à jour.
Carte conducteur (chronotachygraphe) en cours de validité.
Expérience en conduite PL, idéalement sur camion toupie ou expérience significative en TP.
Sérieux(se), ponctuel(le), et autonome.
Bonne connaissance des règles de sécurité routière et de chantier.

Offre n°110 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ORNACIEUX BALBINS ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à ORNACIEUX pour 6 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 3 ans, 5 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, aide à la toilette, activités petite enfance.
Rémunération : 11,88 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 32 avenue Alsace Lorraine 38000 GRENOBLE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°111 : Frigoriste (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - VIRIVILLE ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...)


Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis 15 ans sur la région Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi de par ses agences de proximité.

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Viriville (38), un Frigoriste H/F

Vos missions :
- Concevoir des installations de froid ou de climatisation
- Maintenir les installations en bon état de fonctionnement
- Effectuer les opérations de dépannage
- Mettre en service les installations
- Identifier des phases d'intervention
- Installer les équipements et matériels dans le respect du dossier technique
- Vérifier la conformité des matériels installés

Conditions salariales :
- Horaires en journée 7h30 16h30
- Taux horaire fixe selon profil et expérience
- Paniers repas, primes
- Chantiers locaux

Profil recherché :
- Attestation des fluides à jour
- Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire et/ou d'une formation dans ce domaine
- Vous souhaitez vous engager sur du long terme

Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob Bourgoin se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Profil:

- Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 2 ans
- Personne autonome
- Savoir être important
- Lecture de plans et schémas techniques

Cette offre vous intéresse Alors transmettez nous votre candidature par e-mail !

Cette offre ne vous correspond pas tout à fait Mais elle peut peut-être correspondre à un de vos proches alors n'hésitez pas à la diffuser autour de vous !

Entreprise

  • APROJOB BOURGOIN

Offre n°112 : Technicien Bureau d'Etudes H/F

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - MARCILLOLES ()

POSTE : Technicien Bureau d'Etudes H/F
DESCRIPTION : Vos missions

Fonctions principales :
- Analyse des cahiers des charges client ou interne ;
- Conception CAO selon les normes et standards de conception ;
- Gestion du projet avec les équipes achats et production ;
- Réalisation des plans d'ensemble CAO par rapport aux exigences données ;
- Suivi de la production du prototype ;
- Validation du prototype ;
- Traitement des nomenclatures en GPAO ;
- Réaliser et effectuer le suivi des besoins documentaires (catalogues de pièces détachées, notices de montage, fiches d'expédition, etc.)

Emploi :

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 29 000,00€ par an, selon expérience et niveau

Horaires : Travail en journée - 37.5h/semaine - 162.50h/mois.

Rémunération supplémentaire : Prime Exceptionnelle Annuelle

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : dès que possible

#SPSaintGeoirs

Votre profil

Savoir-faire :
- Maîtrise du logiciel PTC CREO 9 ;
- Connaissance de la conception en tôlerie industrielle serait un plus.

Savoir-être :
- Être rigoureux et précis ;
- Être assidu et motivé ;
- Être polyvalent et autonome dans son travail ;
- Être créatif et avoir le sens de l'amélioration continue.

Ce poste offre une opportunité passionnante pour un Ingénieur ou technicien motivé à contribuer à des projets variés et stimulants. Rejoignez une équipe dynamique et participez à la réalisation de projets innovants.

Formation & Expérience :

Formation : Bac +2 ou +3 (BTS, DUT, DEUG) en conception industrielle

Expérience d'au moins 2 ans à un poste similaire (++)
PROFIL :

Entreprise

  • Ace Emploi

    L'entreprise Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité ! Nous recherchons pour notre client un TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES H/F

Offre n°113 : Responsable de Dossiers Comptable H/F

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Il était une fois In Extenso, leader de l'expertise comptable et du conseil auprès des TPE-PME, créé en 1991 et composé de 250 agences à taille humaine. Notre métier ? Accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société, et partout en France. 
Rejoignez-nous et ... :
Accomplissez-vous : Vous pouvez vous épanouir chaque jour dans un cadre de travail agréable avec un parfait équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle
Entreprenez votre avenir : Prenez votre carrière en main et évoluez selon vos objectifs et vos ambitions grâce à l'accompagnement d'In Extenso.
Partagez notre fierté : Soyez fiers d'être acteur d'un avenir meilleur au sein d'un groupe engagé.
Et le plus ? In Extenso est certifiée entreprise où "il fait bon travailler" par Great Place to Work, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail. 
Dans les grandes lignes, vous assurez le
suivi au quotidien des dossiers de nos clients, dont vous avez la
responsabilité opérationnelle.
Vous
intervenez sur un portefeuille de dossiers variés, avec une large autonomie dans vos travaux. Vous avez pour missions
principales :
- l'élaboration des projets d'arrêtés de
comptes,
- la réalisation des déclarations fiscales,
- la préparation du bilan imagé,
- la réalisation de missions exceptionnelles.
 De plus, vous supervisez les travaux d'une équipe de 2 collaborateurs.
Vous aimez le contact avec la clientèle ?
Tant mieux, car nous comptons sur vous pour assurer du conseil auprès de nos
clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement. 

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°114 : Ouvrier en constructions métalliques (h/f/d)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous êtes passionné par la métallurgie et recherchez un environnement stimulant pour exercer votre savoir-faire ? Voici l'opportunité idéale pour vous.
Notre client recrute un Ouvrier en constructions métalliques (H/F/D).
Description du poste
Voici votre chance de rejoindre une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de constructions métalliques sur-mesure. Vous intégrerez une équipe dynamique et serez amené à réaliser diverses opérations techniques.
En tant qu'Ouvrier en constructions métalliques, vos missions incluront :
- La découpe de pièces métalliques au plasma ou au chalumeau
- Le pliage, le poinçonnage et le perçage des matériaux
- La soudure semi-automatique (MIG-MAG)
- La vérification et le contrôle qualité des ouvrages réalisés
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°115 : Technicien de maintenance pour machines à traire (h/f/d)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous êtes passionné par le monde agricole et la maintenance de machines ? Nous avons une opportunité stimulante pour vous.
Notre client recrute un Technicien de Maintenance pour Machines à Traire (H/F/D) dans le secteur Rhône-Alpes.
Description du poste
Vous participerez activement à la maintenance, la réparation et le contrôle technique des machines à traire. Vous serez le garant du bon fonctionnement des équipements.
Les missions attendues pour le poste :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des machines à traire,
- Effectuer les réparations nécessaires et interventions techniques,
- Participer à l'homologation des machines et des contrôles techniques,

Offre n°116 : Expert-comptable futur associé H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu pour sa proximité client. Il propose à ces derniers, allant de la TPE à la grande entreprise, une expertise et des conseils en matière juridique, fiscale et sociale. En constante croissance, il recherche un nouvel Expert-comptable à associer à court - moyen terme, pour poursuivre son évolution dans la plaine de Bièvre.L'objectif de notre client est de se donner les moyens de poursuivre une croissance douce et maitrisée dans cette vallée. Il souhaite pérenniser cette croissance par une structure de management renforcée pour préparer ensuite de beaux projets. Ce cabinet est capable de vous offrir tous les outils dont vous avez besoin pour faire évoluer vos compétences et avancer dans votre carrière, aussi celles des collaborateurs de votre future équipe. Les missions sont les suivantes :
Gestion de portefeuille de clients en supervision,
Relations clients,
Co-animation de l'équipe (5 à 7 collaborateurs),
Implication dans la démarche qualité du cabinet,
Force de proposition pour maintenir le cabinet à un haut niveau de satisfaction client,
Développement de nouvelles missions d'accompagnement des clients.

Offre n°117 : Contrôleur comptable et financier / Contrôleuse comptable et financière h/f

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°118 : Collaborateur comptable BIC/BNC H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - BREZINS ()

Sous la responsabilité de l'Expert-comptable, vous prenez en charge un portefeuille de TPE et PME en autonomie. Vous intervenez sur les opérations de tenue, la révision des comptes, les bilans et les liasses fiscales. Vous réalisez des missions de conseil allant de l'analyse financière, aux tableaux de bord en rendez-vous bilan. Le poste est évolutif en fonctions de vos compétences. Vous pouvez également travailler sur des missions exceptionnelles si vous en avez la volonté.
Vous avez une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable, sur un portefeuille diversifié. Vous êtes à l'aise en relation client, aimez alimenter votre réseau, ce poste est fait pour vous !

Candidature étudiée en toute confidentialité. Parlons-en !

Entreprise

  • Hays France

    Notre client est un cabinet d'expertise comptable qui intervient auprès d'une multitude de dirigeants d'entreprises et d'exploitations agricoles dans le voironnais et le nord-Isère. Il propose à ses clients, de la TPE à la grande entreprise, de la petite à la grande exploitation, une expertise et des conseils en matière juridique, fiscale et sociale. Il recherche un nouveau Collaborateur comptable.

Offre n°119 : Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Vous êtes passionné par le monde agricole et la maintenance de machines ? Nous avons une opportunité stimulante pour vous.
Notre client recrute un Technicien de Maintenance pour Machines à Traire (H/F/D) dans le secteur Rhône-Alpes.
Description du poste
Vous participerez activement à la maintenance, la réparation et le contrôle technique des machines à traire. Vous serez le garant du bon fonctionnement des équipements.
Les missions attendues pour le poste :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des machines à traire,
- Effectuer les réparations nécessaires et interventions techniques,
- Participer à l'homologation des machines et des contrôles techniques,
- Être disponible pour des interventions en astreinte de nuit, le week-end et en semaine,
- Offrir des conseils techniques aux utilisateurs et garantir la satisfaction client.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Profil recherché
Nous recherchons un candidat titulaire d'un Bac Pro en mécanique agricole avec une expérience en maintenance de machines similaires.
Les compétences attendues pour ce poste incluent :
- Excellentes connaissances techniques en mécanique agricole,
- Aptitude à travailler en autonomie,
- Rigueur et capacité de diagnostic rapide,
- Sens de l'organisation et du service client.
Les avantages incluent un salaire attractif de 2300€ brut, accompagné d'une prime d'astreinte pour récompenser votre disponibilité et votre engagement.
Informations supplémentaires Horaires : de 8h à 18h en semaine, avec astreintes obligatoires entre 18h et 8h, ainsi que du vendredi 17h au lundi 8h.

Offre n°120 : Monteur / Monteuse en constructions métalliques (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Vous êtes passionné par la métallurgie et recherchez un environnement stimulant pour exercer votre savoir-faire ? Voici l'opportunité idéale pour vous.
Notre client recrute un Ouvrier en constructions métalliques (H/F/D).
Description du poste
Voici votre chance de rejoindre une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de constructions métalliques sur-mesure. Vous intégrerez une équipe dynamique et serez amené à réaliser diverses opérations techniques.
En tant qu'Ouvrier en constructions métalliques, vos missions incluront :
- La découpe de pièces métalliques au plasma ou au chalumeau
- Le pliage, le poinçonnage et le perçage des matériaux
- La soudure semi-automatique (MIG-MAG)
- La vérification et le contrôle qualité des ouvrages réalisés
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Profil recherché
Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative dans le domaine de la métallurgie. Une maîtrise des techniques de soudure MIG-MAG est indispensable.
Compétences attendues pour le poste :
- Précision et rigueur dans l'exécution des tâches
- Capacité à lire et interpréter les plans techniques
- Esprit d'équipe et capacité à s'adapter à divers projets
- Organisation et autonomie
Informations supplémentaires :
Horaires : 8h-18h du lundi au jeudi, 8h-12h le vendredi
Salaire : 13€/heure

Offre n°121 : Expert-comptable futur associé H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Les missions sont les suivantes :

* Gestion de portefeuille de clients en supervision,
* Relations clients,
* Co-animation de l'équipe (5 à 7 collaborateurs),
* Implication dans la démarche qualité du cabinet,
* Force de proposition pour maintenir le cabinet à un haut niveau de satisfaction client,
* Développement de nouvelles missions d'accompagnement des clients.
Mémorialiste, stagiaire ou chef de mission (non diplômé accepté, expérience cependant requise).

Le contexte de ce recrutement est le départ d'un associé au sein d'une autre agence du groupe. Il existe l'opportunité sur le moyen - long terme de devenir associé si l'envie et les résultats s'y prêtent. Le cabinet souhaite s'inscrire sur la durée avec la personne qui s'installera au sein de cette équipe.

Enthousiasme, proximité, confiance, esprit d'équipe, convivialité, innovation sont les valeurs du cabinet. Partagez-nous votre profil afin d'avancer ensemble sur votre projet.

Entreprise

  • Hays France

    Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu pour sa proximité client. Il propose à ces derniers, allant de la TPE à la grande entreprise, une expertise et des conseils en matière juridique, fiscale et sociale. En constante croissance, il recherche un nouvel Expert-comptable à associer à court - moyen terme, pour poursuivre son évolution dans la plaine de Bièvre.

Offre n°122 : Tourneur fraiseur F/H - PHIL RH BOURGOIN (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

MISSIONS :
Préparation et réglage des machines Lecture et interprétation de plans Choix des outils et des matérieux Contrôle qualité Maintenance des machines Respect des consignes de sécurité

PROFIL :
Expérience solide sur ce poste Connaissance des matériaux (Acier/alu/inox...) Rigueur et précision Autonomie et polyvalence Sens de l'organisation

LIEU DU POSTE :
La Côte Saint André

RÉMUNÉRATION : selon expérience

TYPE DE CONTRAT : CDI


C'est super simple : Envoie ta candidature en ligne ou viens nous voir à l'agence au 10 Avenue des Alpes, 38300 BOURGOIN-JALLIEU, du lundi au vendredi, avec ton CV à jour !

Tu es prêt(e) à relever ce défi ? Nous, on t'attend !

Les entretiens se dérouleront en respectant les gestes barrières. L'entreprise respectera également toutes les consignes sanitaires pendant ta mission.

Entreprise

  • PHIL RH BOURGOIN

    Votre équipe Advance Emploi Bourgoin recrute pour l'un de ses clients Pour en savoir plus sur le talent recherché lis la suite

Offre n°123 : Responsable de Dossiers Comptables Agricoles H/F

  • Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. 
In Extenso est certifiée entreprise où "il fait bon travailler" par Great Place to Work depuis 2021.
Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez :
D'un parcours d'intégration digitalisé Game of Pros,D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,D'un accompagnement dans l'obtention du Diplôme d'Expertise Comptable,De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime de participation, Obiz,Des évènements conviviaux et sportifs.
Les missions :
L'élaboration des déclarations et des liasses fiscales,La révision des comptes et préparation du bilan imagé,La réalisation de missions exceptionnelles,L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques.

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°124 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CHAUFFAGE (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Notre agence de St Etienne de St Geoirs recherche le compte de son client, belle entreprise agro-alimentaire du secteur du 38260, très identifiée sur son bassin géographique et d'activité, son technicien de maintenance H/FAu sein d'un site industriel et à demeure, vous aurez en charge, les interventions de maintenance préventives et curatives sur toutes installations mécaniques, pneumatiques, électriques, avec des opérations de bases sur les automatismes. Les habilitations basse tension et haute tension sont OBLIGATOIRES (la formation de recyclage sera assurée si vous les avez plus à jour) pour l'exercice de ce poste de travail. Le salaire de démarrage est envisageable à partir de 14€,50/h et peut évoluer selon votre expérience et vos compétences. Les horaires sont en 3x8 (attention en équipe du matin samedi travaillé jusqu'à 12h, avec toutes les majorations correspondantes aux horaires effectués + versement d'un panier sur les horaires du matin et de l'ap-midi).

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°125 : Responsable de Dossiers Comptables Agricoles F/H - Direction gestion, finance (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Descriptif du poste:

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. 
In Extenso est certifiée entreprise où "il fait bon travailler" par Great Place to Work depuis 2021.
Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez :
* D'un parcours d'intégration digitalisé  Game of Pros,
* D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,
* D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,
* D'un accompagnement dans l'obtention du Diplôme d'Expertise Comptable,
* De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,
* D'avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, ticket-restaurants, prime de participation, Obiz,
* Des évènements conviviaux et sportifs.
Les missions :
* L'élaboration des déclarations et des liasses fiscales,
* La révision des comptes et préparation du bilan imagé,
* La réalisation de missions exceptionnelles,
* L'accompagnement et l'écoute de vos clients sur leurs différentes problématiques.

Profil recherché:

Votre Profil :

* Vous êtes diplômé(e) au
minimum d'un BAC+3,

* Expérience en cabinet d'au
moins 2 ans,

* Vous êtes curieux(se),
rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en
équipe.
CDI à pourvoir dès que possible.
Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir ! 

Entreprise

  • In Extenso

    In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...

Offre n°126 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Adéquat Intérim La Cote Saint-André est à la recherche d'un chaudronnier/soudeur (H/F) en CDI.
Votre mission :
* Lecture de plan
* Traçage et découpe
* Assemblage et soudure
* Mise en forme
* Contrôle qualité
Description du profil :
Le profil Adéquat :
* Vous savez lire des plans et schémas
* Vous maitrisez les techniques de soudage
* Vous possédez des compétences dans la découpe, le formage, l'assemblage et le montage du métal
* Vous savez effectuer un contrôle qualité
Les avantages Adéquat:***Un taux horaire selon votre expérience
* CET 5%
* Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
* Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Si cette mission vous plait, envoyez nous votre candidature ! L'un de nos recruteurs vous recontactera.
Ou contactez nous au numéro de l'agence au :***! Nos agents sont à votre écoute du lundi au vendredi, de 8 heure à 12 heure et de 14 heure à 17 heure.

Offre n°127 : Installateur de matériel électrique (H/F)

  • Publié le 15/02/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Notre agence Adéquat de La Côte Saint-André recrute en CDI dans la vente de matériels en électricité (H/F).
Votre missions :
- Utiliser vos connaissance approfondi en matière d'électricité
- Vendre des produits à des particuliers et professionnels
- Suivre les stocks
- Représenter l'employeur dans des négociations
Description du profil :
Le profil Adéquat :
* Vous possédez de l'expérience dans le domaine de l'électricité
* Vous avez déjà côtoyer le milieu de la vente
* Vous aimez vous déplacer pour échanger avec des clients
* Vous savez négocier et mettre en valeur des produits
* Vous connaissez le milieu et êtes familier avec le langage utilisé
Rémunération :
* Des objectifs mensuels et annuels récompensé par des primes, jusqu'à 6000€ par ans
Les avantages Adéquat:***Un taux horaire selon votre expérience
* CET 5%
* Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
* Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
Si cette mission vous plait, envoyez nous votre candidature ! L'un de nos recruteurs vous recontactera.
Ou contactez nous au numéro de l'agence au :***! Nos agents sont à votre écoute du lundi au vendredi, de 8 heure à 12 heure et de 14 heure à 17 heure.

Offre n°128 : In Extenso - Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 05/02/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Leader de l'expertise comptable et du conseil, nous accompagnons nos clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société.
Epanouissez-vous chez In Extenso et profitez :
D'un parcours d'intégration digitalisé *Game of Pros**,*
D'outils digitaux innovants qui facilitent votre quotidien,
D'un parcours de formation et d'évolution tout au long de votre vie professionnelle,
D'un accompagnement dans l'obtention du Diplôme d'Expertise Comptable,
De l'équilibre vie pro / vie perso : télétravail et flexibilité des horaires,
D'avantages : mutuelle, prévoyance, ticket-restaurants, prime d'intéressement, Obiz, séances de sport hebdomadaires, cours de zumba, .
Des évènements conviviaux et sportifs,
Certification Great Place To Work depuis 2021.
Rejoignez notre équipe de La Côte-Saint-André, dans laquelle vous vous épanouirez dans un environnement stimulant aux côtés de talents engagés.Vous avez pour missions principales :
La collecte des éléments variables,
La réalisation des bulletins de salaire, dans un univers multi-conventions collectives,
L'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés sur les dossiers de votre portefeuille,
L'établissement des déclarations et attestations,
Le conseil social dit de premier niveau (contrats de travail simples, .).
Vous êtes disponible et à l'écoute pour accompagner et conseiller vos clients dans leurs problématiques.
Votre Profil :
Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un BAC+2,
Expérience en cabinet d'au moins 3 ans,
Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe,
Vous avez des bases en droit social.
CDI à pourvoir dès que possible.
Venez construire le futur avec nous, devenez Créateur d'Avenir !

Entreprise

  • In Extenso

    In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité. Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion a...

Offre n°129 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Vos missions :
En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront :
Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles.
* Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements.
* Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel.
Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc.
* Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention.
Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques.
* Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements.
* Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes.
Description du profil :
Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier.
* Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi).
* Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée.
* Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées.
* Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.

Offre n°130 : Soudeur-braseur / Soudeuse-braseuse (H/F)

  • Publié le 25/01/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité !
Nous recherchons pour notre client un profil monteur soudeur titulaire de la formation travail en hauteur H/F***Vous intervenez sur des travaux de montage de structures métalliques de plusieurs mètres de hauteur***Assemblage et fixation des différents éléments de serrurerie et de polyester
* Utilisation d'outillage électroportatif (perceuse, visseuse, meuleuse...)***Respecter strictement les consignes de sécurité Nettoyage du chantier,***Grands déplacements à prévoir
Rémunération entre 12 et 13€
Description du profil :
Vous êtes issu du secteur de la métallerie,
expérimenté dans le montage
Vous aimez travaillé en extérieur et en hauteur
Vous êtes titulaire de la formation travail en hauteur***Transmettez-nous votre candidature

Offre n°131 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 09/01/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Description du poste :
Mission longue au sein d'une entreprise familiale
Notre agence Adéquat de LA COTE ST ANDRE recrute des nouveaux talents sur des postes de couvreur Bardeur (F/H).
Entreprise du secteur Bièvre -Isère.
Entreprise spécialisée dans la rénovation de l'enveloppe (couverture ou bardage), l'entretien, la charpente métallique, le désamiantage sous-section 3, la mise en sécurité des bâtiments sinistrés, le désenfumage, la conception et réalisation de bâtiments neufs.
Missions :
Pose de couverture Acier
Maintenance Couverture
Travail en Hauteur
Utilisation d'outils autoportés (visseuse etc..)
Possibilité de formation de travail en hauteur
Chantier en local principalement (possibilité de déplacement mais rare)
Description du profil :
Profil :***Expérience significative dans le secteur du bardage
* possibilité de formation
* Lecture de plans et schémas techniques
* Maîtrise des outils et des techniques de montage
* Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
* Autonomie et rigueur dans le travail
* Capacité à travailler en équipe
Rémunération : Entre SMIC et 14€/h selon expérience + déplacement + repas payé par l'entreprise (17€/j)
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au***Adéquat, Simplement pour vous !

Offre n°132 : Expert-Comptable H/F

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA COTE ST ANDRE ()

Il était une fois In Extenso, leader de l'expertise comptable et du conseil auprès des TPE-PME, créé en 1991 et composé de 250 agences à taille humaine. Notre métier ? Accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société, et partout en France. 
Rejoignez-nous et ... :
Accomplissez-vous : Vous pouvez vous épanouir chaque jour dans un cadre de travail agréable avec un parfait équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle
Entreprenez votre avenir : Prenez votre carrière en main et évoluez selon vos objectifs et vos ambitions grâce à l'accompagnement d'In Extenso.
Partagez notre fierté : Soyez fiers d'être acteur d'un avenir meilleur au sein d'un groupe engagé.
Et le plus ? In Extenso est certifiée entreprise où "il fait bon travailler" par Great Place to Work, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail. 
Au sein d'un bureau de 35 collaborateurs, vous prenez en charge la gestion, l'animation et le développement de votre périmètre.
En tant que véritable bras droit de l'associée - directrice d'agence, votre rôle sera de superviser les dossiers de vos équipes. Vous contribuerez également à la formation et la progression de celles-ci.
Vous gérez en direct un portefeuille attitré, composé de clients TPE et PME de tous secteurs d'activités. Vous préparez et présentez les bilans en leur apportant conseil et écoute. 
Enfin, votre connaissance du tissu économique local vous permet de développer la clientèle du cabinet.

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°133 : Inventoriste

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST BARTHELEMY ()

Nous recherchons pour notre client des inventoristes pour une mission le 30 avril en soirée.

Missions :
- Faire l'inventaire des produits
- Vérifier l'état des produits et signaler au manager tout produit détérioré ou périmé
- Balisage des rayons
- Rangement et nettoyage des rayons

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Établir des rapports d'activité détaillés
  • - Gérer l'inventaire des matériaux et fournitures
  • - Participer à un inventaire
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés

Entreprise

  • WORK 2000 PARTENAIRES

Offre n°134 : Night Auditor (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - ST BARTHELEMY ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Le/la Night Auditor est responsable de l'établissement tout au long de la nuit.
Le/la Night Auditor véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité.
Ses activités sous la responsabilité de notre Chef de Réception sont : Accueil physique et téléphonique. Contrôler les caisses et la facturation Effectuer des rondes de nuit (est responsable de la sécurité de l'hôtel). Effectuer les roomservices. Procéder à la clôture des opérations de comptabilité du jour pour l'hôtel.
PROFIL RECHERCHÉ
Si vous avez
- Sens de l'accueil et du relationnel.
- Adaptabilité et disponibilité (Shift de nuit).
- Pratique des langues étrangères (l'anglais est un minimum).
- Autonomie et sens de la prise de décision.
Expérience similaire d'au moins 6 mois recommandée.
Et si vous partagez nos valeurs : Professionnalisme, Discrétion, Humilité, Gentillesse
Poste logé en chambre individuelle et Mutuelle d'entreprise
Poste à pourvoir dès que possible pour un contrat jusqu'à aout 2025

Entreprise

  • Hôtel Christopher

    C'est entre les eaux cristallines de la Baie de Lorient et la Pointe Milou que le Christopher, un hôtel intimiste et familial, a jeté l'ancre sur la magnifique île de Saint-Barthélemy dans les Antilles Françaises. Les 42 chambres et suites ainsi que les trois villas, Niña, Maria et Pinta, surplombent la piscine et les deux restaurants de l'hôtel signés Christopher Coutanceau. Notre Chef signature offre une expérience culinaire unique à nos clients alliant la

Offre n°135 : Responsable caisse (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - ST BARTHELEMY ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.
Vous avez pour principales missions :
Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste.
Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°136 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 14H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - ST BARTHELEMY ()

POSTE A POURVOIR EN TEMPS PARTIEL
TEMPS PARTIEL ENVIRON 14 H - Evolutif - JOURS A CONVENIR AVEC L'EMPLOYEUR -
CDD 3 MOIS prolongé suivant activité

LES MISSIONS :
- Taille de haie
- Débroussaillage
- Ebranchage
- Tonte
- Plantation
- Petite maçonnerie

A l'aise avec l'utilisation du taille haie, de la tronçonneuse, de la débroussailleuse...

Idéalement formation ou expérience en paysagisme, une formation en interne à la prise de poste

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration

Offre n°137 : Vendeur / Vendeuse en boucherie h/f

  • Publié le 29/01/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - ST BARTHELEMY ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°138 : tisseur/tisseuse A FORMER H/F

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - formation avant prise de poste
    • 38 - GILLONNAY ()

Vous travaillerez au sein d'une entreprise qui fabrique les tissus d'ameublement (jacquart)
Vous alimentez et surveillez les machines pour:
-Assurer la fabrication
- Faire le contrôle de qualité
- Alimenter les métiers en trame
- Réparer toutes les casses chaine ou trame
Vous faites preuve d'habilité et vous serez formé(e) au poste en interne directement dans notre entreprise

Vous souhaitez apprendre un nouveau métier? vous êtes plutôt manuel(le) et précis(e)? postulez!

Travail du lundi au vendredi en 2x8 tournant 5h/12h ou 12h/19h

Compétences

  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • TISSAGES SAFADI RHODANIENS

Offre n°139 : Serveur polyvalent H/F

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - GILLONNAY ()

Description du poste:
Serveur (H/F)
Aperçu du poste:
Nous recherchons un Serveur ou une Serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu sera responsable de fournir un service exceptionnel aux clients dans un environnement de restauration.
Responsabilités:
- Accueillir et placer les clients
- Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine
- Servir les plats et boissons aux clients
- Assurer la satisfaction des clients tout au long de leur repas
- Gérer les paiements et les transactions avec précision
Le candidat idéal devrait posséder les compétences suivantes:
- Expérience dans le service client ou l'hôtellerie/restauration
- Connaissance des normes d'hygiène alimentaire
- Capacité à travailler efficacement sous pression
Nous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités d'apprentissage continu pour développer vos compétences dans le domaine de la restauration. Rejoignez notre équipe passionnée pour offrir une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients.
Type d'emploi : Temps plein, CDI, Indépendant / freelance
Rémunération : 2 127,00€ à 2 250,00€ par mois
Avantages :
* Flextime
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
Horaires :
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
* Travail en soirée
* Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
* Pourboires
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°140 : ASSISTANT.E DE LA DIRECTION TRANSITION ECOLOGIQUE ET MOBILITES (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS ()

La Direction Transition écologique et Mobilités a pour mission d'orchestrer et mettre en œuvre en transversalité les transitions (Climat, Air, Energies, Mobilités, GEMAPI, Biodiversité, Forêts) sur le territoire de Bièvre Isère. Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, l'assistant.e administratif.ve apporte une aide permanente à la directrice et une aide régulière à l'équipe Transition écologique et Mobilités (5 agents).
Et plus spécifiquement :

Vous êtes en charge du suivi de l'activité de la direction :
- Vous êtes en charge de l'inscription des événements et de l'organisation des réunions de la directrice,
- Vous élaborez et assurez le suivi des rétroplanning annuels des commissions,
- Vous créez et suivez des tableaux de bord d'activités,
- Vous assurez le respect des délais de transmission des documents avant les réunions.

Vous rédigez et mettez en forme tout type de document bureautique :
- Vous prenez des notes, mettez en forme les courriers et actualisez une base d'informations,
- Vous rédigez les comptes rendus, ordres du jour et tout document de formes et contenus divers.

Vous assurez des missions administratives :
- Vous assurez un accueil téléphonique et physique de la direction,
- Vous apportez les réponses de premier niveau tout en vous assurant de la bonne compréhension de la demande,
- Vous gérez la boîte mail générique de la direction,
- Vous assurez le suivi du courrier, le rattachement des réponses dans la GED,
- Vous établissez les bons de commande et contrôlez les factures sur le logiciel CIRIL,
- Vous organisez le classement et l'archivage des dossiers,
- Vous assurez le suivi des parapheurs.

PROFIL ATTENDU
Vous avez connaissance des savoirs spécifiques du métier :
- Vous avez de l'expérience en collectivités territoriales et vous en connaissez le fonctionnement,
- Vous avez une bonne capacité de dialogue, d'écoute et le sens du relationnel,
- Vous maîtrisez les outils bureautiques,
- Vous êtes doté.e d'une grande discrétion professionnelle, vous avez la capacité de passer d'un dossier à l'autre, vous êtes rapide tout en assurant une bonne qualité d'exécution,
- Vous maîtrisez les règles rédactionnelles, grammaticales et orthographiques.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE
- Poste à mi-temps (50%), basé à Saint Etienne de Saint Geoirs
- CDD d'1 an sur le grade d'adjoint administratif
- Rémunération statutaire + IFSE (prime) 150€ mensuel + CIA (prime annuelle)
- Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance
- Action sociale : COS38 et amicale du personnel
- Forfait mobilité durable

A pourvoir dès que possible
Jury de recrutement : mardi 10 juin 2025

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Offre n°141 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production (H/F) à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs
Vos missions seront les suivantes :
- Conditionnement des produits selon les normes établies
- Manutention des marchandises en respectant les consignes de sécurité
- Contrôle qualité des produits finis
- Palettisation

- Mission à la semaine renouvelable
- Horaires en 2*8 : 5h-13h / 13h-21h

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Diplôme de niveau BEP/CAP dans un domaine pertinent
- Capacité à suivre des consignes et des procédures
- Bonne condition physique pour la manutention
- Profil débutant accepté

Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'opérateur de production et participez au développement de notre client spécialisé dans le secteur industriel.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°142 : Livraison / Manutention / Aide Laverie (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS ()

Nous cherchons pour renforcer notre équipe une personne dynamique et polyvalente :

==> MISSIONS :
- Livraison et reprise des commandes : assurer le transport du matériel chez les clients et récupérer les commandes.
- Manutention et chargement des camions : organiser et sécuriser le matériel pour le transport.
- Lavage et entretien du matériel : assurer le nettoyage et la vérification de la vaisselle et des équipements en plonge.

==> PROFIL:
- Vous avez une première expérience dans le domaine
- Vous savez vous adapter aux différentes situations
- Vous êtes rigoureux et ponctuel
- En lien direct avec nos clients, il est important que vous ayez un bon relationnel
- Le poste comporte une part de manutention avec des charges > 15 kg

Contrat : CDD de mi avril jusqu'au 15/10 pouvant évoluer par la suite

Horaires : 9H-12H / 14H-18H du L au V (il est possible que les horaires soient variables notamment le matin mais les heures sont récupérées)

Compétences

  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Règles de circulation et de stationnement en agglomération
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Véhicule de moins de 3,5 t et plus de 14 m3
  • - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit
  • - Adapter la conduite à différentes conditions météorologiques
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Livrer une commande
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Participer et veiller à l'organisation de la livraison, de la commande des produits jusqu'à leur réception dans les différents points de vente
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Respecter les délais convenus avec le client pour la livraison
  • - Respecter les délais de livraison prévus
  • - Ponctualité et fiabilité
  • - Sens du relationnel
  • - Rigueur et organisation
  • - Adaptabilité
  • - Esprit d’équipe

Offre n°143 : ASSISTANT TECHNIQUE ET APPROVISIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, implanté sur le 38590 St Etienne de St Geoirs et spécialisé dans l'entretien d'Aéronefs, son Assistant(e) Technique et Approvisionnement (H/F), en contratNAVIGABILITE (assistance technique)
- Aide à l'évolution des Programmes d'Entretien,
- Aide à la mise à jour de l'outil de suivi technique des aéronefs gérés,
- Préparation des prévisionnels afin de prévoir les immobilisations des aéronefs,
- Préparation/lancement/clôture des dossiers de travaux,
- Veille réglementaire des CN/AD, SB et SIB,
- Mise à jour des documents techniques des aéronefs gérés : livrets d'aéronefs, livrets moteurs, etc.
APPPROVISIONNEMENTS
En binôme avec le Gestionnaire des Achats :
- En lien avec le service technique : identification des besoins et des approvisionnements en pièces, communication des délais de livraison.
- Sourcing fournisseurs, devis comparatifs et analyse des offres.
- Création d'articles dans le logiciel de gestion et mise à jour de la base de données : renseignement des familles de produits, prix d'achat, délais, conditions etc.
- Création de commandes, sélection du transport et suivi jusqu'à leur livraison

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°144 : NORAUTO - Vendeur / Vendeuse en accessoires automobile (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS ()

Tu crois qu'être vendeur/ vendeuse chez Norauto c'est être expert en mécanique ?
Erreur !
Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne !
Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable.
Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain.
Pour notre magasin exploité en franchise, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées.
Apporter des solutions, c'est notre quotidien !
Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations.
Un journée en magasin c'est :
Du développement des ventes :
Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles.
Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage...
De l'accompagnement et de la fidélisation du client :
Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement
Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.).
Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle.
Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs.
Nous te proposons un package de rémunération composé d'un salaire brut fixe, de primes et d'autres avantages :
Mutuelle
Prévoyance
Participation aux transports en commun
Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto !
Enthousiaste ?
Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV !
Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.

Entreprise

  • NORAUTO

    Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...

Offre n°145 : Conducteur de travaux second œuvre en contrat d'apprentissage (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - GILLONNAY ()

La société AP Finitions souhaite recruter un apprenti Conducteur de Travaux afin de l'intégrer dans son développement auprès de ses clients aux noms reconnus (Bouygues, Tetris, Grand Frais, Vinci...).
Située à Gillonnay - 38260 - elle réalise des chantiers dans tous Rhône Alpes, pour la conception et la rénovation de bâtiments tertiaire, commerciale et logistique.
Notre corps de métier, la plâtrerie et le plafond suspendus, mais aussi la peinture et la menuiserie (bois et aluminium) sont réalisés par des compagnons confirmés.

Les missions attendues par notre futur apprenti Conducteur de travaux sont :
- la préparation des chantiers (commande fournisseurs, programmation des livraisons, planification des équipes....),
- le management des équipes sur les chantiers,
- le suivi des avancements de travaux sur les chantiers,
- la coordination avec la maîtrise d'œuvre et/ou maîtrise d'ouvrage
- la participation aux réunions de chantiers,
- le suivi des travaux complémentaires,
- la pré et réception des chantiers.

Vous êtes garant de la réalisation du chantier conformément au cahier des charges, devis et CCTP.

Salaire apprenti (branche bâtiment)

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • A.P FINITIONS

Offre n°146 : Infirmier de nuit - Seyssins (38) H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - GILLONNAY ()

Située dans un cadre apaisant avec un parc de 2,5 hectares offrant une vue sur la vallée grenobloise et les Alpes, la Clinique du Dauphiné dispose de 140 lits en hospitalisation complète. Elle se consacre aux soins des troubles dépressifs, anxieux, bipolaires et addictifs, ainsi qu'à l'accompagnement des personnes en situation d'épuisement ou aux profils cognitifs spécifiques.
Nous recherchons un Infirmier.e en CDI temps plein de nuit à pourvoir dès que possible.
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
* Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
* Subrogation
* Accord d'intéressement
* 13 ème mois + prime de participation (sous conditions d'ancienneté)
* Congés d'ancienneté
* Primes de cooptation
* Avantages CSE ( carte cadeau à Noël )
* Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
* Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)
En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier :
* Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patient
* Conduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique.
* Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener...
Horaire de travail en 12h00: 19h30/7h30 ( 30 min pause )
L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 78 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
* Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
* Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
* Au sein de nos cliniques de santé mentale
* Avec des services d'aide à domicile.
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique.
Chez emeis, nous sommes forces de vie.
#rhonealpes
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2¿450,00€ par mois
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
* 38180 Seyssins: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)
Permis/certification:
* Diplôme d'Etat d'Infirmier (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°147 : Préparateur en Pâtisserie-Snaking (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - GILLONNAY ()

À propos du poste
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre équipe de pâtissier/boulanger
Vous réaliserez la production du Snaking en équipe et serez un renfort en pâtisserie/boulangerie pour aider à la preparation de différentes recettes
CDI 35H sur 5 jours
Horaire 5H/12H
Salaire net 1700€
Repos dimanche + 1 jour en semaine
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
* Vous possédez une formation en pâtisserie, boulangerie ou cuisine/Traiteur
* Un CAP serait un plus
* Vous aimez travailler en équipe
* Vous êtes organisé
Rejoignez-nous pour mettre en avant votre créativité et votre savoir-faire
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2¿150,00€ à 2¿200,00€ par mois
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°148 : Conseiller de vente en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS ()

Magasin multi-marques de vêtements et chaussures (homme et femme), nous recrutons un conseiller de vente (H/F) pour renforcer notre équipe.

==> Votre mission:
- Conseiller et développer une argumentation adaptée aux besoins de vos clients
- Fidéliser, développer des relations sur le long terme avec les clients
- Respecter l'identité visuelle et appliquer notre politique merchandising
- Veiller au respect de la bonne tenue de la boutique

==> Profil:
- Vous avez un intérêt pour la mode, le sens du commerce et de l'accueil, vous êtes rigoureux et apte à manager une équipe, venez nous rejoindre.
- Idéalement issu(e) du secteur du prêt-à-porter ou de la distribution spécialisée et connaissez l'univers de l'habillement
- Votre dynamisme et votre motivation seront des points primordiaux

==> Conditions de travail
- Salaire : selon expérience et profil + primes sur objectifs
- Travail le samedi
- Titres restaurants

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°149 : Vendeur(se) en prêt-à-porter en alternance (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS ()

Sup'formation Voiron, Centre de formation spécialiste de l'alternance, est à la recherche de candidats souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel en alternance au sein d'une de nos entreprises partenaires.

Sup'formation c'est plus de 92% de taux de réussite en 2024 !

Description du poste :
L'étudiant intégrant le BTS Management Commercial Opérationnel est chargé de suivre et de développer tout ou une partie de l'activité d'une unité commerciale, qu'il s'agisse d'un magasin, d'un supermarché, d'un hypermarché, d'une agence commerciale, ou d'une entreprise de commerce électronique, entre autres.

Missions :
Gestion de la relation client
Animation commerciale
Gestion de l'offre commerciale
Gestion des stocks
Gestion de l'équipe commerciale
Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil.

Profil :
Sens de la communication
Sens du service client
Bonne organisation
Esprit d'initiative et créativité
Travail en équipe

Prérequis :
Diplôme du baccalauréat

Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature, si vous avez des questions n'hésitez pas à nous appeler au 04 76 05 27 13 ou par mail contact.supformation@yahoo.com

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • NICOLLET DANIEL

    Bien être, pour bien apprendre et réussir en alternance. Vous êtes respectueux des biens, des personnes et des règles de la laïcité ! Vous avez envie d'apprendre en alternance ? Quel que soit votre âge, votre niveau, vos origines : votre place est ici, si vous n'attendez pas trop à nous adresser votre candidature !

Offre n°150 : Gestionnaire RH (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST ETIENNE DE ST GEOIRS ()

Dans le cadre d'un remplacement d'au-moins six mois et sous l'autorité de la DRH et du DRH adjoint, vous intégrez la direction des Ressources Humaines composée de 9 agents, dont 3 gestionnaires RH. Vous avez la responsabilité de la gestion intégrée d'un portefeuille d'agents allant de l'entrée à la sortie de ceux-ci.


Et plus spécifiquement :
- Vous informez les agents.
- Vous assurez le processus complet de la paie (tous les agents) en lien avec les autres gestionnaires et le DRH adjoint.
- Vous assurez la gestion des carrières en lien avec les autres gestionnaires, de l'entrée dans la collectivité à la radiation des cadres du portefeuille d'agents dédié.
- Vous assurez le suivi des dossiers maladie (déclarations DSN, suivi des arrêts.) de votre portefeuille en lien avec la référente dédiée et le DRH Adjoint.
- Vous assurez le suivi et le paramétrage du logiciel de temps de travail pour les agents de votre portefeuille.

Le cas échéant, vous participez aux travaux collectifs du service sur des études transversales et suppléez aux absences des collègues de travail afin d'assurer la transversalité et la continuité de service.


PROFIL ATTENDU

- Connaissances ou savoirs spécifiques métiers :
- Fonctionnement des collectivités territoriales
- Statut de la fonction publique territoriale et ses évolutions
- Notions en comptabilité publique
- Maîtrise du processus paie dans une collectivité territoriale
- Maîtrise de l'outil informatique (Bureautique, Pack office, logiciels métiers : idéalement Sedit RH et Ciril Finances)
- Capacités rédactionnelles
- Capacité à suivre des tableaux de bord de suivi d'activité
- Méthodologie d'organisation et de planification de tâches multiples

- Aptitudes relationnelles :
- Discrétion, confidentialité
- Partage et circulation de l'information, rendre compte
- Capacité d'écoute active et aisance relationnelle
- Réactivité, respect des délais
- Ouverture d'esprit, goût pour le changement
- Travail en autonomie
- Rigueur et sens de l'organisation

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE

- A temps complet, basé à Saint-Etienne de Saint-Geoirs
- Présence requise chaque début de mois pour assurer la paie
- CDD de remplacement de 6 mois sur le grade d'adjoint administratif
- Rémunération statutaire + IFSE (prime mensuelle)

A pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Gestion de la paie
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • CC BIEVRE ISERE

Villes voisines