Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montmurat située dans le département 15. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montmurat. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - ALMONT LES JUNIES, 12 - DECAZEVILLE, 15 - MAURS ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Située à Almont les Junies, La Fabrique Aveyronnaise est une société spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés Aveyronnais et artisanaux . Nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) de fabrication. Missions du poste : - Cuisson sur plancha - Pesée et découpe d'aliments - Nettoyage des ustensiles et du poste de travail - Respect des règles d'hygiène Profil souhaité : - Personne motivé(e), impliqué(e), rigoureux(se) et polyvalent(e). - Port de charges (jusqu'à 30 kg portés à plusieurs) Horaires de travail : Du lundi au vendredi, travail à la journée. Poste à 35 heures avec possibilité d'évolution vers 39 heures en fonction des situations. Avantages au sein de l'entreprise : - Prime de fin d'année - Mutuelle - Chèques cadeaux Pour nous rejoindre : envoyez un CV et une lettre de motivation à adv@fabriqueaveyronnaise.fr *** POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT ***
Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous participez à la bonne réalisation de la production de manière à servir la rentabilité de l'unité et à satisfaire pleinement les attentes des clients. Plus précisément, vous : - Manipulez les contenants (Rolls, chariots) dans les zones dédiées et approvisionnez le chargeur de cintres, - Préparez les bobines textiles sales pour le lavage et transportez les colis sur palettes, - Nettoyez les sols en méthode manuelle ou automatisée, dépoussiérage par aspiration/soufflage des machines de production selon le planning établi, - Distribuez le linge en sortie de tunnel de lavage/séchoir vers les postes de finitions correspondant, - Triez les articles (linge plat et vêtements) selon les consignes en vigueur, en les classant par catégorie pour faciliter le processus de lavage, - Collectez et transmettez les fiches de demande couture, - Engagez les articles textiles sur train de calandrage (GP, MP, PP), sur plieuse EP, plieuse couverture et SP, - Renseignez les relevés de productivité individuels. Profil idéal : - De nature autonome, rigoureux(euse), réactif(ive) avec un sens de la responsabilité. - Connaissance des règles de sécurité interne et des normes d'Hygiène. - Connaissance de la norme RABC et de la procédure pour le relavage et le remouillage. Informations utiles : - Organisation du travail : 35h sur 4 jours par semaine (du mardi au vendredi). Travail posté. - Indemnité de repas : 4€ net par jour travaillé. - Prime assiduité à compter de 6 mois d'ancienneté. - Parcours d'intégration garanti. - CDD de 1 mois (renouvellement possible et évolutif vers un CDI).
Au sein du domicile de personnes âgées ou de personnes en situation de handicap ou d'immobilité temporaire, vous accompagnerez et aiderez les personnes dans : - les activités ordinaires de la vie quotidienne : - l'aide à la réalisation des courses, à la préparation aux repas, aux travaux ménagers, à l'entretien du linge, aux démarches administratives simples, mais également - les actes essentiels de la vie quotidienne : - l'aide à la prise des repas, à la mobilité, aux soins élémentaires d'hygiène dans la limite des prescriptions médicales , aidant à l'habillage ou déshabillage, assurant la sécurité des levers et couchers (transferts). Bonne connaissance de la personne âgée et des règles d'hygiène. Faire preuve de bienveillance et de surveillance adaptée. Être à l'écoute et organisé(e) Votre profil : Diplôme AVS/AES/ADVF Obligatoire *** PERMIS B OBLIGATOIRE *** Possibilité de poste en CDD, temps partiel ou temps plein avec possibilité de renouvellement/contrat long terme en fonction des besoins du service.
- Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique du public avec une écoute attentive et active afin de répondre au mieux aux demandes, au sein du Centre Social et « Hors les murs » à l'occasion d'accueils délocalisés, - Vous créerez des conditions d'accueil et d'attente agréables et animerez le « Café des habitants », - Vous informerez et orienterez les habitants sur les actions, les services, les activités, les animations de la structure ou des partenaires. Vous assurerez le suivi des inscriptions et des rendez-vous, - Vous aurez la charge d'alimenter, enrichir, actualiser, trier l'information, puis organiser et faire vivre les espaces d'information, - Vous concevrez et diffuserez des supports de communication (affiches, flyers, .), - Vous accompagnerez les usagers sur le point numérique, - Vous gérerez l'occupation des salles et du matériel du Centre Social, par les partenaires, - Vous assurerez les tâches courantes de secrétariat (gestion du courrier, compte-rendu de réunions, statistiques, réservations et commandes diverses de salles, prestataires et matériel .), - Vous assurerez des engagements comptables, des encaissements et gestion de caisse, le suivi du budget, en lien avec la Directrice du Centre Social et le service finances de la collectivité, - Vous pourrez occasionnellement participer à l'organisation, à l'animation, à l'accueil d'actions collectives diverses et des « temps forts » du Centre Social, - Vous participez à l'organisation logistique des activités (courses alimentaires, transport des personnes en mini bus.), - Vous travaillerez avec l'ensemble de l'équipe et participerez aux réunions d'équipe et à l'élaboration du contrat de projet ainsi qu'aux différents projets de développement, - Vous veillerez à l'entretien courant des espaces d'accueil Compétences requises - Des qualités relationnelles, et d'écoute - Une bonne expression orale et écrite - De bonnes connaissances en comptabilité - Le sens de la polyvalence, de l'organisation, une bonne capacité d'adaptation et l'esprit de service - Une bonne maîtrise des outils bureautiques et de communication - Le goût du travail en équipe et le sens du service rendu - Le sens de la confidentialité - Une bonne connaissance du territoire et des acteurs locaux sera appréciée - Une capacité à rendre compte
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) plongeur(euse) dans un restaurant traditionnel (40 couverts/service). Prise de poste prévu au plus tôt jusqu'à fin août. Vous effectuez l'aide en cuisine (éplucher les légumes, laver les salades ...) et la plonge. Vous intervenez pour le service du mercredi midi jusqu'au samedi midi et pour le service de soir le vendredi et samedi. Les candidatures de débutant(e)s sont les bienvenues. Intéressé(e), motivé(e), n'hésitez pas à nous contacter.
Vous travaillerez en qualité de cuisinier dans un Ehpad (fonction Publique Territoriale) accueillant 67 résidents qui propose au quotidien une cuisine traditionnelle. Vous intégrerez une équipe de 3 cuisinières. A savoir que la cuisine est l'axe essentiel du projet de vie de nos résidents. Profil recherché : - Expérience souhaitée en collectivité - Titulaire d'un CAP ou autres diplômes - Respect des pratiques professionnelles, des normes d'hygiène et procédures. - Ponctualité, rigueur, pertinence, qualités relationnelles, esprit d'équipe, capacité d'adaptation - Adhésion à la culture de l'établissement : projet de vie et projet de soins du résident et projet d'établissement. - Intérêt pour la gérontologie. Conditions de travail : - Les horaires ont une durée quotidienne de 8h à 8h15. le matin 6h45/15h00, le soir : 11h45/19h45 le weekend : matin: 6h30/14h30 ou 8h00/13h00-16h45/19h45. - Doublure de 5 à 6 jours sur les horaires du soir puis du matin - Temps de travail : 121h34 mensuel soit un poste à 80%. - Avantages CE au bout de 6 mois d'ancienneté et prime
Nous recherchons un (e) vendeur (se) passionné (e) et expérimenté (e) pour rejoindre notre boutique de prêt-à-porter (vêtements de grandes marques) . Vous participerez à offrir une expérience d'achat exceptionnelle à notre clientèle. Missions : Accueillir et conseiller les clients Assurer la vente des produits Gérer l'encaissement et les transactions Participer à la mise en valeur des produits et à l'agencement de la boutique Fidéliser la clientèle en offrant un service personnalisé et en étant à l'écoute de leurs besoins Contribuer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises Profil recherché : Expérience dans la vente de prêt-à-porter haut de gamme Excellentes compétences en communication et en relation client Présentation soignée et sens aigu de la mode Dynamisme, autonomie et esprit d'initiative Connaissance des techniques de vente et sens du service client Capacité à travailler en équipe et à intégrer les valeurs de notre enseigne
Nous recrutons sur le site de Maurs un chauffeur taxi qualifié (h/f) et de préférence, également auxiliaire ambulancier (h/f). Vous êtes consciencieux, agréable tant pour les patients que les collègues et les partenaires de l'entreprise ? Alors rejoignez nous ! Vous assurerez en moyenne deux permanences de Week end : un samedi et un dimanche. 100% de l'amplitude rémunéré, indemnité de repas pour chaque jour travaillé, possibilité d'effectuer des heures supplémentaires, Vous bénéficierez d'une complémentaire santé et vous aurez un véhicule récent attribué.
AT2S, entreprise familiale exerçant, grâce à son équipe de plus de 30 collaborateurs, sur plusieurs sites dans le Lot et le Cantal. Objectifs : accompagner au mieux notre fidèle clientèle et fidéliser nos personnels. Nous assurons de nombreuses permanences et missions SAMU mais aussi des transports programmés tant en ambulance qu'en TAP. Passionné(e) par ce très beau métier ? REJOIGNEZ NOUS !
Nous recherchons pour notre établissement un(e) employé(e) polyvalent libre service. Mise en rayon épicerie ou frais Vos atouts : - Bon contact, amabilité, accueil - Méthode, rigueur, organisation - Esprit d'équipe
Nous recherchons pour notre établissement un vendeur(se) Charcuterie / fromage / poisson rayon traditionnel. Travail en équipe Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS) (respect de la chaîne du froid, suivi des DLC des produits, réalisation du nettoyage et de la désinfection selon la procédure, entretien de votre tenue de travail en vous conformant aux directives du magasin) Vos atouts : - Bon contact, amabilité, accueil - Méthode, rigueur, organisation - Esprit d équipe
Le Campus des Métiers et des Qualifications Industrie du futur est un label attribué à un réseau d'établissements d'enseignement secondaire, général, technologique, professionnel et d'enseignement supérieur, de la formation initiale ou continue, d'organismes de formation, de laboratoires de recherche et de partenaires économiques et associatifs, centrés sur l'industrie mécanique. Missions : Communication digitale Alimenter les supports de communication en ligne du Campus (site internet, réseaux sociaux) Participer à la rédaction d'articles, posts, newsletters Réaliser des visuels simples pour la communication numérique (affiches, infographies, stories...) Appui à la communication institutionnelle Contribuer à la conception et à la mise à jour de supports de présentation (plaquettes, flyers, présentations PowerPoint) Participer à la rédaction de contenus à destination des partenaires et des publics cibles (élèves, familles, entreprises, prescripteurs) Assister à la réalisation de vidéos, interviews, reportages ou portraits métier Événementiel et logistique Appuyer l'organisation d'évènements liés au Campus : salons, forums, journées portes ouvertes, webinaires, visites d'entreprises ou d'établissements Participer à la logistique, à l'accueil et à la valorisation de ces actions Couvrir les évènements (photos, publications en direct, compte rendu) Veille et benchmark Réaliser une veille sur les bonnes pratiques de communication dans les autres CMQ ou établissements similaires Proposer des idées nouvelles pour valoriser les actions, les filières ou les réussites d'élèves/apprenants
Le Campus des Métiers et des Qualifications Industrie du futur est un label attribué à un réseau d'établissements d'enseignement secondaire, général, technologique, professionnel et d'enseignement supérieur, de la formation initiale ou continue, d'organismes de formation, de laboratoires de recherche et de partenaires économiques et associatifs, centrés sur l'industrie mécanique. Missions : Déployer la stratégie de communication Elaborer le plan de communication annuel du Campus en lien avec la coordination et les orientations nationales Proposer des actions de valorisation du CMQ auprès de différents publics : jeunes, familles, entreprises, partenaires institutionnels Assurer la cohérence et la lisibilité des actions de communication avec celles du GIP Gérer en totale autonomie des projets : organiser, animer des réunions, faire le lien avec les prestataires s'il y en a, s'assurer du bon fonctionnement de l'action Organiser des évènements Créer des stratégies de communication digitales Réaliser une veille de communication Effectuer une veille de pointe sur les différents outils de communication à notre disposition ou pas encore à notre disposition pour proposer des actions adaptées Conseiller la direction sur la politique de communication à adopter Mesurer l'efficacité des actions mises en œuvre (KPI ou autres critères de mesure définis ensemble en amont du projet) Production de contenus et animation des supports Rédiger, concevoir et diffuser des supports de communication : articles, newsletters, plaquettes, affiches, communiqués de presse Alimenter et actualiser les supports numériques (site internet du Campus, réseaux sociaux, intranet partenaires) Réaliser des reportages photos/vidéos lors d'évènements ou de visites Qualité Respecter la démarche qualité et les processus liées à l'activité du GIP FCIP Rédiger les différentes procédures et instructions Conditions : Catégorie A Diplôme minimum requis : Licence
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? En quête d'un tremplin pour ta carrière ? Chez POINT.P, nous te donnons toutes les clés pour réussir ! Chez Saint-Gobain, 42 % de nos alternants ont décroché un CDD ou un CDI après leur contrat. Pourquoi pas toi dès maintenant ? Rejoins-nous et deviens acteur de ton évolution dans un environnement dynamique où ta montée en compétences est notre priorité ! Un cadre stimulant et convivial Ici, l'esprit d'équipe est essentiel : on se tutoie, on partage des valeurs de simplicité et d'efficacité. Dès ton arrivée, tu seras bien accueilli(e) et rapidement à l'aise. Développe ton Expertise en Vente Tu apprendras à maîtriser notre gamme de produits et services pour conseiller nos clients avec précision. Tu vends, négocies et mets en avant les offres promotionnelles du moment. Tu es aussi un véritable stratège commercial : élaboration de devis, propositions de prix et finalisation des commandes feront partie de ton quotidien. Un Magasin à ton Image Tel un véritable metteur en scène, tu soignes l'attractivité et l'organisation de l'espace de vente. Chaque rayon est ton décor, chaque produit ta vedette : tu veilles à leur mise en avant, à l'étiquetage et à l'ordre général du magasin pour offrir la meilleure expérience possible à nos clients. Plonge dans la Vie d'une agence Tu découvriras les coulisses de l'univers POINT.P : participation aux inventaires tournants, organisation d'événements clients et bien plus encore. Une immersion complète pour faire de toi un acteur clé de notre équipe ! Un rôle polyvalent et dynamique Chargement, déchargement, rangement et approvisionnement : tu assures la bonne organisation des stocks et facilites le travail de toute l'équipe. Une cour bien tenue, c'est une expérience client optimisée ! Ce poste est-il fait pour vous ? Tu es : En cours de formation à dominante commerciale (Bac+2) Curieux(se), motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis. À l'aise avec le travail en équipe et le contact humain. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome dans tes missions. Passionné(e) par les matériaux et le secteur du bâtiment ? Parfait, tu es au bon endroit ! Pas encore familier avec cet univers ? Aucun souci ! Ta motivation et ta curiosité suffisent : nous nous chargeons du reste. Chez POINT.P, nous croyons en ton potentiel et t'encourageons à contribuer activement à notre succès !
Vous serez rattaché(e) au responsable Maintenance. Vous aurez pour principales missions de : - Etablir les diagnostics de dysfonctionnement / pannes / aléas - Réaliser la surveillance, l'entretien, le dépannage courant des organes mécaniques - Réaliser la surveillance, l'entretien, le dépannage électrique d'installations de production ou de bâtiments (fours, machines spéciales automatisées, appareil de levage, convoyeurs, broyeurs, groupe moto-ventilateur, engins roulants) dans les règles de sécurité et en respectant la règlementation - Assurer les opérations de maintenance préventives et curatives selon un planning de maintenance défini par son responsable - Participer à la mise en place de nouveaux matériels - Saisir un suivi des interventions journalières sur la GMAO - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier et prendre soin de l'outillage Horaires : Travail en 2*8 : horaires 5h - 13h, 13h - 21h Possibilité travail en 3*8 : horaires ci-dessus et 21h - 5h FORMATION REQUISE : Niveau BTS Electrotechnique ou BTS Maintenance et Automatisme Industriel et/ou Bac Pro Electrotechnique, Bac Pro Maintenance des Equipements Industriels, Habilitations électriques, CACES Chariot Elévateur, Nacelle souhaités QUALITÉS : Vous êtes rigoureux, flexible et ponctuel. COMPÉTENCES : Vous avez des connaissances et utilisez une GMAO. Des connaissances en automatisme, habilitations électriques sont souhaitées. AVANTAGES SOCIAUX : Mutuelle, Prévoyance, Intéressement, Participation, Compte Épargne Temps, Chèques vacances, 13e mois Pour candidater, envoyer votre CV et une LETTRE DE MOTIVATION
Acteur Européen pour la collecte et le recyclage de batteries, SNAM est le partenaire privilégié de grandes entreprises internationales pour le traitement de leurs déchets contenant des métaux lourds. SNAM, en tant que société de recyclage de batteries et de piles, est un maillon important dans la chaîne de l économie circulaire.
Au sein de notre unité de production vous serez amené à réaliser les opérations suivantes: → Au niveau maintenance : - réalise les plans de maintenance préventive -intervient en cas de panne (maintenance curative) -utilise le logiciel de GMAO (gestion des préventifs, stock pièces.) -mise en place d'indicateurs de suivi (taux d'utilisation, coût par équipement.) -identifie les pièces critiques par équipement et mise en stock -effectue la gestion des stocks pièces → Au niveau entretien du bâtiment : -assure l'entretien courant du bâtiment -effectue les réparations et la remise en état des locaux -réalise la maintenance des équipements bâtiment → Au niveau aménagements des postes ou des locaux : -réfléchit avec les responsables de production sur les optimisations de postes possibles -réalise les aménagements techniques Compétences au poste - Polyvalence et esprit d'équipe - Rigueur - Savoir travailler dans l'urgence - Autonomie et sens de l'organisation - Qualité de service
Au sein d'un Centre hospitalier dans le cadre de remplacement,vous interviendrez en tant qu'ASH en renfort d'aide-soignant(e) et aurez pour principales missions : * Effectuer les soins médicaux et paramédicaux * Accompagner les patients dans les actes de la vie courante et soins d'entretien nécessités par l'état de dépendance de la personne : aide au lever/coucher, soins d'hygiène et de confort, aide à la prise de repas * Assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque patient...etc Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des responsabilités, savez prendre des initiatives. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation sont un atout pour le service. Vous travaillerez en collaboration et en binôme avec des professionnels de l'équipe (aide-soignants, IDE, ergo, kiné...) Travail en poste : matin, soir, week-end Vous disposez d'une expérience réussie sur poste d'agent de service hospitalier qualifié (ASHQ) ASH en renfort d'aide-soignant(e), postulez à cette offre
Nous recherchons un agent de Travaux d'aménagement et de gestion des espaces naturels (H/F) L'agent, contribue avec son équipe à la réalisation des travaux de génie écologique terrestres et aquatiques. Il est sous la responsabilité du Chef d'équipe. L'agent doit être mobile car des déplacements sont à prévoir (quelques déplacements à la semaine) A ce titre, l'agent participe dans le respect des consignes de sécurité (port des EPI, bon usage du matériel) à : * La réalisation des plantations et des ensemencements * La pose de géotextiles et la réalisation d'ouvrage de génie végétal (fascine, lit de plants et plançons) * La réalisation d'aménagement bois (pose de mobilier urbains, ponton de pêche) Profil recherché: * Formation SOUHAITÉE CAP - BEP - Travaux aménagement des espaces naturels, Travaux aménagement du paysage, Travaux Agricole ou autre * Expérience SOUHAITÉE dans le domaine des travaux d'aménagement des espaces naturels, travaux forestiers, travaux publics ou espaces verts * Esprit d'initiative, bonne capacité de communication, autonomie Permis B indispensable Les plus: - Permis BE, - CACES 1 et maitrise de la conduite des mini-pelles et tracteurs - Brevet de secouriste au travail (SST), Le contrat proposé est un CDD d'une durée initiale de 3 à 6 mois avec évolution possible Rémunération : de 1800 à 2100 euros Brut / mois selon expériences et savoir faire + prime Heures supplémentaires Travail en journée Possibilité de logement les 3 premiers mois du contrat
Créée en 2015, IT2E intervient dans le cadre de travaux d aménagement et de valorisation des milieux naturels pour des donneurs d ordres privé ou public. A ce titre elle réalise des aménagements de confortement de berges et de talus, de renaturation de milieu, de valorisation des espaces naturels, de restauration de la continuité écologique.
Vos missions : UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ? Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Votre rôle ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Decazeville. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères : - Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols - Repasser et prendre soin du linge - Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance ! Votre profil : QUI PEUT POSTULER ? Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation. Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ? Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous forme et on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste. Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes ! NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein (horaires modulables), c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons un baby-sitter ou une baby-sitter passionné(e) pour assurer la garde d'un enfant de 5 ans, à partir de la rentrée scolaire. Vous serez chargé(e) de le préparer et de l'accompagner à son école (véhicule nécessaire). Le service aura lieu les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis, de 7h à 9h. Durée mensuelle: 20h Responsabilités - Assurer la garde d'enfants dans un cadre familial - Gérer les routines matinales (petit déjeuner, toilette, etc.) - Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et le développement des enfants - Transporter l'enfant en véhicule Profil recherché - Sensibilité aux besoins des enfants et capacité à établir une relation de confiance - Patience, créativité et sens de l'organisation - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant réactif(ve) face aux imprévus - Débutant(e) accepté(e) Si vous êtes motivé(e) par le désir d'accompagner les enfants dans leur quotidien et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste enrichissant !
DOXO, Agence de services à domicile pour les particuliers Recrute toute l'année des intervenant(es) pour répondre aux besoins des particuliers de toute la France. En rejoignant DOXO, vous intégrez une équipe dynamique, animée par le sens du service à la personne. Vous êtes déjà au service d'un ou plusieurs particuliers ? En vous enregistrant chez DOXO, vous êtes alerté/e dès qu'une demande de service est formulée dans votre secteur géographique. Bienvenue chez Doxo,
Nous sommes à la recherche d'un(e) caisier(ère) et aide administrative dynamique et organisé(e) pour renforcer notre équipe à Bricorama Decazeville. Si vous êtes rigoureux(se) avec le sens du service client et aimez la polyvalence, cette opportunité est faites pour vous. Nous recherchons une personne qui a des compétences informatiques et un sens aigu de l'organisation.
Missions principales : - Régler les machines à bois - Assurer le bon fonctionnement des équipements de production - Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer des ajustements si nécessaire - Maintenir un environnement de travail propre et sécurise Responsabilités : - Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser la production - Surveiller les machines pendant leur fonctionnement pour éviter les défauts - Collaborer avec l'équipe de production pour assurer des délais de livraison Compétences : - Maitrise des outils de contrôle et de réglages des machines - Capacité à lire des plans et des schémas techniques - Sens de la précision et de la qualité Condition de travail : -Semaine de 5 jours du lundi au jeudi de 8h à12h20 et 13h à16h30 et le vendredi de 8h à 12h35 Compétences requises : -Retirer les produits non conforme - Contrôler la qualité et la conformité des process Prévention des risques : -Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de productions Production : - Réaliser des opérations de sciage tronçonnage rabotage et profilage - Façonner des éléments en bois sur machines traditionnelles en guidant manuellement l'outil ou la pièce (toupie) - Monter et régler des outils sur une ligne Maintenance Réparation : - Effectuer de la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine - Entretenir un équipement, une machine, une installation Gestions des stock : - Manipuler un engin de manutention Gerbeur - Conditionner des produits
Nous recherchons un(e) boulanger(ère), pour intégrer notre équipe de 3 personnes dont 1 chef boulanger Votre activité consistera à : - Préparer et réaliser des produits de boulangerie, de viennoiserie destinés à la vente, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Vous approvisionner et réceptionner les matières premières nécessaires à la fabrication, - Veiller à la rotation des produits en retirant de la vente les produits altérés - Participer à la mise en place d animations, - Participer aux inventaires annuels ou périodiques. Vous serez amené(e) à être en contact avec les clients et en relation avec les fournisseurs, le responsable du rayon et les services d'hygiène. Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS) (respect de la chaîne du froid, suivi des DLC des produits, réalisation du nettoyage et de la désinfection selon la procédure, entretien de votre tenue de travail en vous conformant aux directives du magasin) Vos atouts : - Bon contact, amabilité, accueil - Méthode, rigueur, organisation - Esprit d équipe
L'ASSAD de Decazeville recherche 1 Responsable de secteur en CDD de 1 mois renouvelable en fonction de l'absence de la salariée. Vous serez en charge de: - Analyser la demande et proposer au demandeur le service le plus adapté à ses besoins. - Encadrer une équipe de personnel d'intervention. - Assurer la mise en œuvre des prestations proposées et le suivi en mobilisant les ressources humaines nécessaires. Vos missions: - Analyse les besoins selon les demandes des bénéficiaires - planifie ses visites à domicile - Assure des visites à domicile pour mise en place des accompagnements - Assure la gestion administrative des dossiers usagers et des Prises en charge - Assure la continuité des prestations, anticipe et organise les remplacements des salariés (congés, formation, maladie ) - Assure le suivi de l'activité des intervenants à domicile - Effectue la supervision des salariés avec la Directrice des Services - Traite en collaboration avec le service comptabilité le suivi des maladies, congés, formations - Participe aux réunions et au fonctionnement du service et de l'association - Analyse et anticipe les besoins en recrutement Votre profil: BTS ESF exigé, à défaut une expérience significative sur des fonctions similaires sera demandée. *** Prise de poste immédiate ***
ASSAD à DECAZEVILLE
MISSIONS Sous la responsabilité du directeur général des services, vous gérerez et optimiserez les consommations et modes de production des fluides, analyserez des éventuelles anomalies de facturation, contrôlerez les dérives de consommation et établirez des recherches d'économies dans les domaines. ACTIVITES PRINCIPALES/SECONDAIRES - Évaluation des consommations et conseil en matière d'optimisation - Force de proposition auprès de l'autorité territoriale en matière stratégique - Garant de l'analyse des informations en matière de politique énergétique et d'eau potable de la collectivité - Garant de l'analyse et de l'exploitation des résultats en matière de politique des consommations d'eau, d'énergie ou de télécommunications dans l'organisation du travail - Suivi de la maintenance et du renouvellement des installations - Assurer l'information des agents et leur appropriation des objectifs d'économie d'énergie - Relations fréquentes avec les services techniques - Relations fréquentes avec le service comptabilité - Relations fréquentes avec les entreprises, concessionnaires, institutions - Traitement des demandes de nouveaux branchements ou contrats auprès des opérateurs et fournisseurs SAVOIR FAIRE - Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses - Gérer et rationaliser les contrats et abonnements - Maîtriser les outils informatiques spécialisés - Proposer l'enveloppe budgétaire d'un projet - Réaliser un diagnostic de consommation d'eau, d'énergie, de télécommunications ou d'un équipement - Déterminer l'enveloppe budgétaire d'un projet - Appliquer la réglementation des marchés publics - Gérer un contrat de droit public ou privé - Élaborer et proposer des analyses pertinentes Prise de poste au 1er septembre. Merci d'adresser votre candidature ( CV et lettre de motivation manuscrite) par voie postale ou par mail à : Monsieur le Maire Place Decazes BP 362 12300 DECAZEVILLE grh@decazeville.fr
Sur notre structure de Decazeville, nous recherchons un animateur / animatrice pour notre Accueil Collectif de Mineurs Vous devez être diplômé(e) du BAFA ou BPJEPS (un BPJEPS LTP serait un plus). Contrat à Durée Indéterminée à temps complet. 35 heures / semaine Rémunération selon convention collective ALISFA : environ 1900€ brut par mois . Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, -Être capable de s'adapter aux besoins des différents publics accueillis, -Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, -Savoir anticiper et prendre des initiatives, -Savoir travailler en équipe, -Savoir rendre compte à la direction, -Être rigoureux, être disponible, être ponctuel , avoir un grand sens de l'observation.
Dans le cadre du futur départ à la retraite du gérant actuel, nous recherchons une personne autonome, responsable et impliquée, capable à terme de prendre le relais sur la gestion quotidienne de l'entreprise, et éventuellement d'envisager une reprise de parts sociales. Vous serez pleinement accompagné(e) sur plusieurs années pour assurer une transition sereine et acquérir progressivement toutes les clés de la fonction. VOS MISSIONS : Vous occuperez un poste clé, au cœur du fonctionnement quotidien de l'entreprise. Un accompagnement est prévu avec le gérant actuel pour assurer une transmission fluide des savoirs et des responsabilités. En tant que Responsable opérationnel, votre rôle sera central et polyvalent : -Gestion opérationnelle de l'exploitation : planification des tournées, suivi des prestations, coordination des chauffeurs -Participation à l'exécution des missions : conduite -Gestion du parc véhicules : entretien, suivi réglementaire, logistique -Relation client & commerciale : élaboration de devis, suivi des demandes, gestion des contrats -Participation à la stratégie de l'entreprise : prise de décisions, organisation, développement PROFIL RECHERCHE: -Autonome, avec une bonne capacité d'adaptation, -Polyvalent, avec un goût pour les journées variées et le travail de terrain comme de gestion, -Avec une envie de s'impliquer à long terme dans une entreprise à taille humaine. Poste accessible au profil expérimenté souhaitant s'investir dans un nouveau projet ou même au profil débutant motivé avec potentiel d'évolution rapide ! COMPETENCES ATTENDUES: Vous possédez obligatoirement le permis D et la FIMO Voyageurs. La détention de la capacité de transport serait un plus ! (Si ce n'est pas le cas, vous êtes prêt(e) à suivre la formation dans le cadre de votre futur contrat). CE QUE NOUS PROPOSONS : CONTRAT & AVANTAGES -Un poste évolutif avec de vraies perspectives de responsabilités à court terme. -Une longue période de transition et de formation structurée avec le gérant actuel pour une montée en compétence progressive. -La possibilité de s'investir dans la reprise partielle de la société. -Un environnement de travail humain, collaboratif et enraciné localement. -Un contrat en CDI - 39h/semaine. -Une rémunération selon votre profil (selon expérience et niveau de formation), régie par la convention transport (13ième mois, ancienneté). -La garantie d'une formation professionnelle assurée (capacité transport, permis, FCO).
Le poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Votre prochaine aventure professionnelle commence ici. Une équipe dynamique et engagée vous attend à l'agence PROMAN de Villefranche de Rouergue pour vous accompagner vers vos prochains succès. Nous recherchons pour l'un de nos clients : Agent de nettoyage H/F Mission : - En binôme, procéder au démontage des pièces à nettoyer - Nettoyer le matériel de production en suivant avec rigueur la procédure - Respecter et mettre en application des consignes simples - Respecter les règles d'hygiènes et de sécurité - Manutentions diverses Profil recherché : * Avoir idéalement une première expérience en nettoyage industriel. * Faire preuve de rigueur et de savoir-être * Poste nécessitant le port de charges lourdes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description de l'entreprise : SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département. Cette nouvelle entité créée par les groupes Séché Environnement - acteur de référence de la gestion des déchets au niveau national - et Sévigné TP - acteur local historique en matières des travaux publics et de projets environnementaux- porte ainsi la conception, la construction et l'exploitation d'un pôle environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en œuvre des politiques de transition écologiques engagées par le département, en matière de gestion des déchets non dangereux. Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous partagez l'ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous ! Rejoignez Solena Valorisation en tant qu'Agent de nettoyage (H/F) ! 4 postes à pourvoir. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Maintenance, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du site et le maintien de la propreté des équipements industriels : - Nettoyage des équipements de production, des bâtiments et des espaces extérieurs à l'aide d'outils spécifiques (karcher, aspirateurs, nettoyeurs haute pression, etc.) - Nettoyage des tunnels de séchage - Conduite de chariots élévateurs et nacelles élévatrices pour le transport et le nettoyage des équipements - Manutention des bennes et déchets, et gestion des espaces de travail - Entretien de premier niveau des équipements (graissage, réglage, contrôle) - Participation au respect des procédures QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) Votre profil : Une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie serait un atout. - Rigueur, méthode et sens de l'organisation - Respect des consignes de sécurité et des procédures d'entretien - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Compétences et certifications requises : - CACES R489 cat. 3 pour la conduite de chariot élévateur - CACES R486 cat B pour la conduite de nacelle élévatrice - Formation gestes et postures - Habilitation ATEX et Électrique B0, H0 (souhaitées) - Expérience ou aptitude à travailler en hauteur et à porter un appareil respiratoire isolant (ARI)
SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département. Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous partagez l'ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous ! VOS MISSIONS : Rejoignez Solena Valorisation en tant que Conducteur de Ligne (H/F) ! 4 postes à pourvoir pour septembre. Vous souhaitez contribuer à la performance d'un site industriel engagé dans la valorisation des déchets et la transition énergétique ? Vous avez le sens des responsabilités, l'envie de piloter des équipements de pointe et de relever des défis techniques ? Rejoignez notre équipe ! En tant que Conducteur de ligne, vous assurez le pilotage et le bon fonctionnement de nos installations industrielles : - Conduite et supervision des lignes de traitement via un système de contrôle-commande - Suivi des performances en temps réel et réglages pour optimiser la production - Réalisation de rondes et nettoyage des équipements (pompes, tapis, ventilateurs, filtres.) - Gestion des flux de matières : réceptions, dépotages, évacuations - Participation aux opérations de maintenance de 1er niveau - Signalement des anomalies et proposition d'améliorations - Application rigoureuse des procédures QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) VOTRE PROFIL : - Rigueur, méthode et autonomie - Réactivité face aux aléas techniques - Bon esprit d'équipe et communication fluide - Compréhension des consignes orales et écrites en français Compétences et certifications appréciées : - Connaissance des procédés industriels automatisés - Maîtrise des outils informatiques industriels CACES souhaité : Chariot élévateur (R489 cat. 3) Nacelle élévatrice (R486 cat. B) Chargeur à godet (R482 cat. C1) Habilitations requises pour le poste : Électriques (B0, H0, BE manœuvre) Habilitations utiles : Travail en hauteur, port de harnais, ARI Formation gestes et postures, ATEX, équipier de seconde intervention Horaires de journée 7h-14h / 14h-21h - Ponctuellement le samedi matin - 35h
Vous êtes passionné(e) par les machines industrielles et cherchez à travailler avec un groupe innovant et développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous ! Nous recherchons un Technicien de Maintenance (h/f) pour venir compléter notre équipe ! Vos missions principales seront : Exécuter la maintenance de l'équipement de l'entreprise de manière à assurer en permanence la meilleure disponibilité des machines, matériels et locaux de l'entreprise, c'est-à-dire : - Assurer la disponibilité opérationnelle de l'appareil de production - Contrôler l'état de fonctionnement du matériel - Participer à la recherche et au traitement des causes d'incidents et de défauts - Effectuer des interventions préventives et curatives - Suivi des contrôles de conformité et des remises en conformité issues de ces rapports - En charge de la gestion de la documentation (gérer les stocks de pièces détachées, matériel et accessoires) - Consigner les travaux engagés et reporter leurs résultats dans un logiciel de GMAO - Effectuer en sécurité les travaux (électricité, hauteur, points chauds, ATEX, ponts roulants.) en étant formé et habilité. - Assurer l'ordre et la propreté de l'atelier de maintenance Si vous vous reconnaissez dans ce poste, alors la première étape est de postuler ! Les avantages à nous rejoindre : - Prime SQP (sécurité-qualité-productivité) jusqu'à 150€ par mois (non inclus dans le salaire brut) - Prime de poste de 4€ par jour (non inclus dans le salaire brut) - Valorisation automatique de l'ancienneté tous les 3 ans - Forfait mobilités durables (prime au covoiturage via l'application KAROS) - De nombreuses actions en qualité de vie au travail - Comité d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Prévoyance - Avantages du groupe : Intéressement + participation (minimum de +3 mois/an ces dernières années) - Plan d'Epargne Groupe SAINT-GOBAIN : achat d'action à -20%, abondement de l'entreprise jusqu'à +100%, dividendes. - Tarifs préférentiels (achat de matériaux de construction, achat de matériel informatique, réservation d'hôtel.) - Téléconsultations médicales - Aide sociale Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire partie d'une entreprise où vos compétences techniques seront valorisées, contactez-nous pour devenir un acteur clé chez Auvergne Isolation ! Notre entreprise : Auvergne Isolation, filiale du Groupe Saint-Gobain est spécialisée dans les vitrages isolants. Nous concevons, produisons et distribuons une large gamme de vitrages en adhérant pleinement dans une démarche d'amélioration continue et de performance. Notre métier : - Découpe de verres simple et de verres feuilleté, - Fabrication de double et triple vitrages isolants, - Fabrication de « screenline » (vitrages avec stores intégrés) - Fabrication de vitrages avec petits bois intégrés Face au défi du changement climatique et aux risques liés à l'augmentation moyenne des températures, en rejoignant Auvergne Isolation et le Groupe Saint-Gobain, vous intégrez une entreprise tournée vers l'avenir, produisant des solutions permettant de réduire les émissions de carbone dans la rénovation, mais aussi dans la construction en ayant un impact positif dans la vie de chacun(e)s. #MAKING THE WORLD A BETTER HOME
Située à Montmurat aux confins du Cantal et aux portes de l'Aveyron et du Lot, Auvergne Isolation fabrique et commercialise une large gamme de vitrages isolants dédiés à la construction neuve et à la rénovation. Notre métier : - Découpe de verre simple et de verre feuilleté, - Fabrication de double et triple vitrages isolants, - Fabrication de vitrages avec petits bois intégrés. - ... Découvrez l'usine : https://www.youtube.com/watch?v=wNteOqXsyEU
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Vous serez rattaché au responsable de l'unité. LES PRINCIPALES MISSIONS : Activité Ni Cd - Réaliser le tri, la vidange et le sciage (démontage) des batteries Ni-Cd - Réaliser le tri et le cassage des pakdas (Packs Clôtures) - Réaliser le démontage des batteries NiNa (Zébras) - Trier et séparer les éléments démontés (Nickel, Cadmium et tous les déchets valorisables) - Procéder à des enregistrements informatiques des déchets valorisables - Assurer la maintenance de 1er niveau - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier de démontage et du stockage Activité Automobile - Effectuer le diagnostic des batteries, - Procéder à des enregistrements informatiques, - Réaliser le démontage des batteries et/ou modules en toute sécurité en respectant les consignes, - Procéder à la décharge électrique des modules, - Procéder au pesage des modules avant thermolyse et aux déchets valorisés, - Adresser par mail au Responsable Préparation Batteries à chaque de fin de poste l'état de stock des modules à pyrolyser, - Participer à la gestion de la rotation des bennes de déchets, - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier de démontage et du stockage, - S'assurer du bon état des EPI avant la prise de poste, Horaires : Travail en 3*8 : horaires 5h - 13h, 13h - 21h, 21h - 5h FORMATION REQUISE : Niveau Bac Electrotechnique ou Bac Pro Electrotechnique, Habilitations électriques, CACES Chariot Elévateur. QUALITÉS : Vous êtes organisé(e), autonome, avec des compétences techniques. Vous êtes rigoureux(se) et méthodique. COMPÉTENCES : Vous avez des connaissances et utilisez une GMAO. Des connaissances en habilitations électriques sont souhaitées. Une expérience opérationnelle sur un site industriel. AVANTAGES SOCIAUX : Mutuelle, Prévoyance, Intéressement, Participation, Compte Épargne Temps, Chèques vacances, 13e mois Pour candidater, envoyer votre CV et une LETTRE DE MOTIVATION 2 POSTES A POURVOIR !
Vous serez en charge des soins d'hygiène et de confort à la personne, vous travaillerez en collaboration avec les IDE, vous assurerez la mise en place du projet personnalisé du résident. Vous devez également entretenir le matériel de soins, accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage ainsi que les activités quotidiennes (repas, toilette..) Temps de travail susceptible d'évoluer selon les besoin du service
Vous serez rattaché au responsable de l'unité. LES PRINCIPALES MISSIONS : Activité Ni Cd - Réaliser le tri, la vidange et le sciage (démontage) des batteries Ni-Cd - Réaliser le tri et le cassage des pakdas (Packs Clôtures) - Réaliser le démontage des batteries NiNa (Zébras) - Trier et séparer les éléments démontés (Nickel, Cadmium et tous les déchets valorisables) - Procéder à des enregistrements informatiques des déchets valorisables - Assurer la maintenance de 1er niveau - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier de démontage et du stockage Activité Automobile - Effectuer le diagnostic des batteries, - Procéder à des enregistrements informatiques, - Réaliser le démontage des batteries et/ou modules en toute sécurité en respectant les consignes, - Procéder à la décharge électrique des modules, - Procéder au pesage des modules avant thermolyse et aux déchets valorisés, - Adresser par mail au Responsable Préparation Batteries à chaque de fin de poste l'état de stock des modules à pyrolyser, - Participer à la gestion de la rotation des bennes de déchets, - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier de démontage et du stockage, - S'assurer du bon état des EPI avant la prise de poste, Horaires : Travail en 3*8 : horaires 5h - 13h, 13h - 21h, 21h - 5h FORAMTION REQUISE : Niveau Bac Electrotechnique ou Bac Pro Electrotechnique, Habilitations électriques, CACES Chariot Elévateur. QUALITÉS : Vous êtes organisé(e), autonome, avec des compétences techniques. Vous êtes rigoureux(se) et méthodique. COMPÉTENCES : Vous avez des connaissances et utilisez une GMAO. Des connaissances en habilitations électriques sont souhaitées. Une expérience opérationnelle sur un site industriel. AVANTAGES SOCIAUX : Mutuelle, Prévoyance, Intéressement, Participation, Compte Épargne Temps, Chèques vacances, 13e mois Pour candidater, envoyer votre CV et une LETTRE DE MOTIVATION 2 POSTES A POURVOIR !
Mission(s) : -Réaliser, valoriser les préparations culinaires -Gérer les approvisionnements et le stockage des produits nécessaires à la préparation des repas, les denrées, les fournitures et les consommables -Organiser le travail de production au sein de la cuisine dans le respect des règles en vigueur Activités principales : 1- Réaliser les plats et les recettes à partir des fiches techniques 2- Contrôler les qualités sanitaires et gustatives des préparations 3- Connaître les procédés de fabrication 4- Gérer les approvisionnements et la gestion les stocks des produits 5- S'assurer du nettoyage dans le respect des règles sanitaires du matériel et des locaux 6- Livraison des repas : charger et partir en livraison Compétences requises : - Savoirs : -Maîtriser les techniques alimentaires -Connaissance générale des règles de conservation et de gestion de stock -Connaître les risques professionnels propres à la restauration collective ainsi que les normes techniques de sécurité -Connaître les techniques de manutention et d'utilisation des matériels et des machines -Polyvalence - Savoir-faire : -Maitriser les procédures d'autocontrôle Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité -Maitriser les techniques culinaires en restauration collective (gamme de produits, mode de cuisson) -Savoir gérer la tournée, connaître les règles et procédures de livraisons Conditions de travail : Horaires 7h-14h Repas fournis Formation assurée dans l'été Formation HACCP obligatoire
** PLUSIEURS POSTES à pourvoir pour les vacances scolaires de juillet et d'août** Vous devez être diplômé(e) du BAFA ou d'un BPJEPS Vous travaillerez au sein de notre ACM (3-12ans). Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des enfants, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, -Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles, -Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, -Savoir anticiper et prendre des initiatives, -Savoir travailler en équipe, -Savoir rendre compte à la direction, -Être rigoureux, disponible, ponctuel , -Avoir un grand sens de l'observation. Contrat CEE sur la base d'un salaire brut entre 1160 et 1393e mensuel pour un animateur diplômé.
Sur notre structure de Decazeville, nous recherchons un animateur / animatrice pour le club ados (14 ans et plus). Vous devez être diplômé(e) du BPJEPS (un BPJEPS LTP serait un plus). Contrat à Durée Indéterminée à temps complet. 35 heures / semaine Rémunération selon convention collective ALISFA : environ 1900€ brut par mois . Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des adolescents, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, -Être capable de s'adapter aux besoins des différents publics accueillis, -Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, -Savoir anticiper et prendre des initiatives, -Savoir travailler en équipe, -Savoir rendre compte à la direction, -Être rigoureux, être disponible, être ponctuel , avoir un grand sens de l'observation.
Vos missions : - Prospection de la clientèle de particuliers - Assurer les rendez-vous chez les clients - Tenir un stand dans les foires exposition et marchés Vous travaillerez en journée, toute heure supplémentaires sera payée. Déplacements sur les départements du LOT/CANTAL/AVEYRON Véhicule de l'entreprise.
** PLUSIEURS POSTES à pourvoir pour les vacances scolaires de juillet et d'août** Vous devez être diplômé(e) du BAFA ou d'un BPJEPS Vous travaillerez au sein de notre espace jeunes (11-13 ans) / club ados (14 ans et +). Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des enfants et adolescents, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, -Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles, -Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, -Savoir anticiper et prendre des initiatives, -Savoir travailler en équipe, -Savoir rendre compte à la direction, -Être rigoureux, disponible, ponctuel , -Avoir un grand sens de l'observation. Contrat CEE sur la base d'un salaire brut entre 1160 et 1393e mensuel pour un animateur diplômé.
Description du poste : - Service en salle - Nettoyage et rangement des espaces communs - Aide à la préparation de repas - Aide à la plonge - Diverses autres missions suivant les besoins Profil recherché : Le candidat idéal sera : - Polyvalent(e) et adaptable - Consciencieux(se) - Capable de travailler de manière autonome et en équipe - Dynamique et motivé(e) Conditions de travail : POSTE A POURVOIR DEBUT SEPTEMBRE 2025 - du lundi au vendredi de 8h à 16h - Pas de travail le week-end - Repas du midi pris en charge par l'employeur
Nous recherchons un conducteur / conductrice pour livraison de vitrage dans tout le grand sud de la France. Les livraison s'effectuent au hayon. Maximum 1 découcher par mois. Vous serez responsable de votre ensemble routier et devrait assurer les livraisons selon la demande de notre client, en utilisant l'itinéraire le plus approprié.
Au sein d'une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine expansion, vous intègrerez le poste de chef d'équipe charpentier. En tant que Chef d'équipe charpentier, vous serez responsable de diriger une équipe de charpentiers sur divers projets de construction. Vous devrez assurer la coordination, l'organisation et la supervision des travaux de charpente. Missions principales - Superviser et guider une équipe de charpentiers dans l'exécution des travaux de charpente. - Planifier et organiser les tâches quotidiennes. - Lire et interpréter les plans de construction et s'assurer de leur conformité. - Assurer la qualité et la sécurité des travaux réalisés. - Communiquer avec les autres responsables de chantier pour ajuster les plans et résoudre les problèmes éventuels. - Fournir une formation et un encadrement aux membres de l'équipe. - Garantir le respect des délais et des budgets. Profil recherché - Expérience professionnelle avérée dans la charpente (minimum 1 an d'expérience exigée) - Compétences confirmées en gestion d'équipe et en leadership. - Connaissance approfondie des techniques de charpente, des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Capacité à travailler à la fois de manière autonome et en équipe. - Bonnes compétences en communication. - Permis de conduire B. Conditions - Type de contrat : CDI - Lieu de travail : BOUILLAC - Rémunération : Salaires selon expérience et diplômes - Avantages : Mutuelle pro BTP, prime de déplacement, repas de midi, frais de déplacement et hébergement. En cas de déplacement, le travail sera effectué sur 4 jours.
Pour une entreprise spécialisée dans les travaux publics, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) TP pour rejoindre l'équipe et participer à l'entretien et à la réparation de la flotte de véhicules et d'engins. Missions : En tant que mécanicien(ne) TP, vos principales missions seront : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des engins de chantier, des équipements TP et des poids lourds (pelles, chargeuses, camions, etc.) - Réaliser les diagnostics de pannes et assurer les réparations nécessaires (moteurs, systèmes hydrauliques, transmissions, etc.) - Assurer l'entretien des véhicules et des engins, y compris la vidange, le remplacement des pièces, et le contrôle des niveaux - Réaliser des interventions de soudure et de mécanique générale si nécessaire - Effectuer les vérifications techniques et les contrôles réguliers des équipements avant leur utilisation sur chantier - Gérer le stock de pièces détachées et commander les éléments nécessaires au bon fonctionnement des engins - Assurer le respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur pendant toutes les interventions - Intervenir ponctuellement sur les chantiers pour des réparations ou des entretiens urgents Profil recherché : - Formation en mécanique, idéalement spécialisée dans les engins TP, poids lourds ou machines agricoles (CAP, BEP, Bac Pro, BTS) ou une expérience de 2 dans un poste similaire, de préférence dans le secteur des travaux publics ou de la maintenance d'engins et de poids lourds - Connaissance des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques des engins TP - Autonomie et capacité à diagnostiquer et réparer des pannes - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des tâches - Permis B obligatoire, le permis C et/ou poids lourd est un plus - CACES et compétences en soudure sont un atout - Rigueur, sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serions heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe et participez à l'entretien d'engins performants et à la réussite de nos chantiers !
Le GEIQ Multisectoriel 46 est un groupement d'entreprises multisectoriel.
Pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur des travaux publics, notamment dans la pose et l'entretien de réseaux d'assainissement et d'eau potable, nous cherchons à intégrer un apprenti pour le poste de Canalisateur en Réseaux Humides. Missions : En tant qu'apprenti canalisateur, vous serez amené(e) à travailler sous la supervision d'un chef d'équipe et participerez aux différentes étapes de l'installation et de l'entretien des réseaux d'eau potable, d'assainissement et autres réseaux humides. Vos principales missions seront les suivantes : Préparation et nettoyage des chantiers. Terrassement et fouilles pour la pose de canalisations. Montage, installation et raccordement des canalisations. Vérification de la qualité et de la conformité des installations. Entretien et réparation des réseaux existants. Respect des règles de sécurité sur les chantiers. Profil recherché : Vous préparez ou souhaitez préparer un CAP, BEP ou Bac Pro dans le domaine des travaux publics, de la construction ou des réseaux. Vous êtes motivé(e), dynamique, et aimez travailler en extérieur. Vous avez le sens du travail en équipe et une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des règles de sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? Formation complète et encadrée par des professionnels expérimentés. Intégration dans une équipe dynamique et conviviale. Perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. Rémunération selon les grilles légales de l'apprentissage. Avant le démarrage du contrat d'apprentissage, nous avons la possibilité de vous accueillir en période d'immersion afin de valider votre projet professionnel.
GEIQ BTP 46 Groupement d'Employeurs Lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des Travaux Publics
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons : un COUVREUR (H/F) Vos missions seront les suivantes : Dessiner des accessoires de couverture et d'étanchéité Déposer une toiture Remplacer des chevrons Poser des matériaux isolants Définir l'emplacement des supports de couverture Poser des supports de couverture Réaliser la pose d'éléments de couverture Poser des tuiles Poser des tôles Poser des ardoises Façonner les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente Réaliser un raccordement d'étanchéité Débutant(e) accepté(e) Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.
Nous recherchons pour établissement un(e) poissonnier(e) pour intégrer notre équipe. Vous devez respecter les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS) (respect de la chaîne du froid, suivi des DLC des produits, réalisation du nettoyage et de la désinfection selon la procédure, entretien de votre tenue de travail en vous conformant aux directives du magasin) Vos atouts : - Bon contact, amabilité, accueil - Méthode, rigueur, organisation - Esprit d équipe Expérience fortement appréciée *** Prise de poste fin août***
L'académie de Toulouse recrute un enseignant contractuel en génie mécanique productique option réalisation et maintenance d'outillages pour assurer un remplacement à temps complet (18 heures hebdomadaires) au lycée la Découverte à Decazeville (Aveyron), jusqu'au 31 août 2026. ** Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe ** Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numériques *** Savoirs et savoir faire particuliers : - La maitrise de procédés d'usinage Conventionnel et à commande numérique. - La maitrise des machines outil ( fraisage, tournage et rectifieuse) conventionnelles et commandes numérique 3 axes à 5 axes. - Connaissance sur l'électroérosion fil et enfonçage. - La réalisation d'outillage (d'injection, de moulage au contact, .) - La maintenance d'outillage avec reprise d'éléments ** Conditions particulières d'exercice : L'enseignant contractuel maîtrise le référentiel BAC PRO TRPM (Technicien en Réalisation de Produits Mécaniques) option RMO (réalisation et maintenance d'outillages) Il a des connaissances dans le numérique (CAO ...). Il s'engage dans une démarche de développement de compétences professionnelles et à participer au travail en équipe *** Profil recherché : Diplôme minimum requis : BTS souhaité en lien avec la discipline d'exercice. Candidature d'un profil plus usineur sera également étudiée
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'agence de POINT.P DECAZEVILLE recherche son Magasinier Vendeur Itinérant (H/F). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de lorganisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. Linfo en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien.
Affectation : service d'aide à domicile de Decazeville Missions : Dans le cadre des interventions au domicile privé des bénéficiaires et sous la responsabilité du Cadre de Secteur, vous accompagnez et aidez les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : - En aidant à la réalisation ou réalisant des achats alimentaires, - En aidant à la prise des repas, - En aidant à la réalisation ou réalisant l'entretien courant du linge, des vêtements et du logement, - En assistant la personne dans des démarches administratives simples. Profil : Une formation de niveau V (BEP/CAP) dans les domaines sanitaire, social ou du service aux personnes est souhaitée. Permis auto exigé. Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 1 (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43) Poste à pourvoir dès que possible Avantages : Mutuelle prise à 100% en charge, CSE, Carte avantage salarié, Véhicule de service avec option personnelle (selon les conditions en vigueur)
Affectation : centre de soins à domicile de Decazeville Missions : Rattaché(e) à la Responsable d'activités des soins et de l'aide à domicile, vous prévoyez, organisez et dispensez des soins de votre propre initiative (soins d'entretien, de continuité de la vie), ou sur prescription médicale (perfusion, traitement antibiotique, injection...). Profil : Infirmier(e) Diplômée d'Etat. Débutant(e) ou confirmé(e) - Inscription à l'Ordre Infirmier demandée Statut : Personnel Intervention - Technicien(ne) Agent de Maitrise - Degré 2 (Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile / Avenant 43). CDD Temps partiel (80%) - poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/08/2025 ***URGENT***
Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) VRD pour renforcer notre équipe spécialisée dans les travaux de réseaux électriques. Missions principales : Réaliser des travaux de terrassement et de déblaiement. Poser et installer des canalisations pour les réseaux d'électricité. Effectuer les travaux de voirie (pose de bordures, dalles, pavés, enrobés, etc.). Mettre en place des éléments de signalisation de chantier pour garantir la sécurité des travailleurs et des riverains. Utiliser des engins de chantier (mini-pelle, pelleteuse, etc.) en respectant les consignes de sécurité. Assurer le nettoyage et le rangement du chantier en fin de journée. Respecter les délais et la qualité des travaux, tout en veillant à la sécurité. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation en VRD, TP ou génie civil (CAP/BEP ou équivalent). Vous justifiez d'une première expérience sur des chantiers de voirie et réseaux divers. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils manuels et d'engins de chantier. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'esprit d'équipe. Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité et des procédures. Le permis de conduire B est indispensable. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail dynamique et diversifié. Des projets variés dans le secteur de la voirie et des réseaux. Des opportunités d'évolution professionnelle ; poste évolutif sur du long terme. Une rémunération attractive et des avantages sociaux. Des formations possibles et financées. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, envoyez votre CV. Nous avons hâte de collaborer avec vous !
MISSION : Dans le cadre des interventions au domicile privé des bénéficiaires et sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous accompagnez et aidez les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : - En aidant à la réalisation ou réalisant des achats alimentaires, - En aidant à la prise des repas, - En aidant à la réalisation ou réalisant l'entretien courant du linge et des vêtements, du logement. - En assistant la personne dans des démarches administratives simples. Compétences et savoirs-faires à détenir : - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Suivre l'état des stocks - Entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne - Entretenir les locaux - Savoir prendre des initiatives au besoin - Savoir créer une relation de confiance - Être à l'écoute et organisé(e) - Faire preuve de bienveillance - Bonne connaissance de la personne âgée et des règles d'hygiène. - Connaissance du territoire d'intervention : Decazeville, Firmi, Aubin, Cransac et Communes limitrophes. PROFIL - Une formation de niveau V (BEP/CAP) dans les domaines sanitaire, social ou du service aux personnes est un plus. Possibilité de contrat à temps partiel ou temps plein, avec possibilité de renouvellement et de contrat long terme.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Technicien service rapide (H/F) pour l'agence de Decazeville (12). Vos missions seront les suivantes : Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement. Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule équipé et vous maîtrisez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues.
Numéro 1 des indépendants français spécialistes du négoce de pneumatiques, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un grand réseau d'agences situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, il assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que l'entretien des véhicules.(poids lourds, agricole, génie civil et manutention) et le véhicule léger (tourisme, camionnette
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Technicien automobile en ALTERNANCE (H/F) sur l'agence de Decazeville (12). Vos missions seront les suivantes : Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement. Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues.
Description de l'établissement : Notre structure de 61 résidents dont une unité protégée Alzheimer de 8 personnes est conviviale. Notre mettons un point d'honneur à offrir un environnement chaleureux et sécurisant à tous les résidents, avec une prise en charge personnalisée pour chacun de nos pensionnaires. Nous sommes attaché à la qualité des soins. Vous intègrerez une équipe de 3. Missions : En tant qu'infirmier(e)e au sein de notre maison de retraite, vous serez en charge des missions suivantes : Assurer les soins infirmiers (pansements, prises de sang, injections, etc.). Suivre les protocoles médicaux et veiller à l'administration des traitements. Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute modification. Travailler en collaboration avec les équipes médicales et paramédicales. Accompagner et soutenir les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Participer à la mise en place des projets de soins individualisés. Assurer la tenue des dossiers médicaux et des fiches de suivi. Profil recherché : Sens de l'écoute, empathie et patience. Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations d'urgence. Rigueur et organisation. Conditions : Type de contrat : CDD d'un an renouvelable Statut Fonction publique Horaires définis à l'avance sur planning fixe : en semaine 7 heures en continue et 1 week-end sur 3 en 10 heures
-Nous recherchons un(e) électricien(ne) expérimenté(e) pour intervenir sur un chantier, principalement pour la pose de chemins de câbles et le tirage de câbles. Vous effectuez les réglages et vérifiez le bon fonctionnement des installations dans le respect des normes en vigueur. Expérience exigée dans les travaux électriques en chantier. CACES Nacelle (R486) obligatoire. Autonomie, rigueur, et respect des consignes de sécurité.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : UN(E) CHARPENTIER POSEUR BOIS Au sein d'une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine expansion, vos missions seront les suivantes : - assemblage, montage et pose de l'ossature bois du bâtiment - pose de la couverture, bardage - nettoyage et rangement de votre poste de travail Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Le Bureau d'Études œuvre en collaboration avec les Chargés d'affaires et l'atelier afin d'équiper les véhicules de nos clients en matériels de manutention et carrosseries diverses (grues auxiliaires, bras hydrauliques, plateaux, bennes et poly bennes, nacelles, etc.). Vous êtes curieux(se) et passionné(e) de technique ? Saisissez l'opportunité d'intégrer un secteur technique et innovant : celui de la carrosserie industrielle et du levage ! En votre qualité de Technicien(ne) méthodes, voici un aperçu de vos futures missions : - analyse, formalisation et recherche d'amélioration des méthodes et des techniques - étude et réalisation des gabarits d'assemblage - prise en charge des essais particuliers - élaboration des dossiers méthodes pour des chantiers spécifiques - mise en place et mise à jour des documents opératoires - vérification et lancement des débits, approvisionnements magasin ou/et sous-traitance - identification des problèmes et mise en place des corrections à apporter - gestion des documents nécessaires au lancement selon les procédures de la société Bennes Vincent. Votre profil : - Bac+2 (BTS/DUT), en conception de produits industriels, conception de carrosseries, mécanique - niveau d'expérience souhaité : 2 ans en BE, stages compris - connaissance de Solidedge, 3D et maîtrise d'Excel - bon relationnel, appétence au travail d'équipe, curiosité technique. Ce que nous vous proposons : - CDI - 39h du lundi au vendredi. Horaires : 7h-12h 13h-16h sauf le lundi, 8h - Rémunération selon profil + participation aux résultats + tickets restaurant pris en charge à 50%.
Rejoignez une construction familiale attachée aux valeurs humaines et fortement engagée auprès de ses équipes ! Vous intègrerez notre atelier de montage/carrossage pour réaliser l'installation électrique des matériels sur les véhicules de nos clients (grues auxiliaires, poly bennes, bras hydrauliques etc.). Vos missions : - Passage de câbles à l'intérieur du châssis du véhicule, selon les plans fournis par le bureau d'études - Câblage et raccordement électrique du matériel au châssis et dans la cabine du véhicule - Réglages électriques et paramétrages - Réalisation de tests de mise en service et essais finaux avant livraison au client - Renseigner les supports qualité. Votre profil : - Formation technique en électricité automobile ou industrielle, électrotechnique, ou dans le domaine de la maintenance - Vous justifiez d'une première expérience dans l'installation d'équipements industriels - Lecture de plans et schémas électriques. - Votre sens du service et vos prises d'initiatives feront la réussite de votre mission ! Horaires de journée, poste en 39h
Vous intégrerez notre atelier de montage, qui réalise l'assemblage de bennes, caisses, poly bennes et autres carrosseries industrielles, et leurs installations sur les véhicules de nos clients. Vous interviendrez au cours de ce processus de montage à l'étape peinture, afin de réaliser la peinture de pièces, éléments amovibles de bennes (ailes, portes, ridelles), caisses, coffres et accessoires de carrosseries. Vous préparerez vos surfaces à peindre : nettoyage, dégraissage, ponçage, ainsi que vos peintures (tontes, mélanges). Puis vous procéderez à l'application au pistolet. Vous disposerez d'outils de manutention (palan) pour manipuler les pièces à peindre, les décrocher, les positionner, les tourner puis les mettre à sécher. Compétences requises : Pistolet à peindre Profil recherché : Nos réalisations de peinture sont similaires à celles pratiquées en carrosserie automobile : vous êtes issu(e) d'une formation de peintre en carrosserie ou vous justifiez d'une précédente expérience en peinture industrielle ou en carrosserie. Vous êtes rigoureux (se) et vous avez le souci de la finition et du travail soigné. Poste à pourvoir immédiatement. 39h par semaine du lundi au vendredi. Rémunération selon profil + participation aux résultats + tickets restaurant + mutuelle entreprise.
Nous sommes une entreprise artisanale spécialisée dans la réparation, pause et rénovation de toitures, reconnue pour notre savoir-faire et notre engagement envers la qualité. Nous offrons un environnement de travail dynamique, sécurisé en travaillant avec du matériel neuf et des opportunités de développement professionnel. Nous vous proposons un poste de couvreur zingueur (H/F) principalement axé sur des chantier de réparation toitures. Interventions sur des chantiers de charpente (20% environ de notre activité). Vous serez responsable de la réalisation de travaux de couverture, incluant la dépose et pose de tuiles, d'ardoises, de zinc et de lauze. Vous aurez également la possibilité de participer à des chantiers de rénovation variés. Vous serez amené à travailler en hauteur. CONDITIONS DE TRAVAIL : Une base de 35h/semaine en journée continue 8h à 16h; heures supplémentaires au choix, payées, prises en récupération en congés ou une journée toutes les deux semaines, rythme à définir selon la préférence du candidat. Pas de demi-journée. AVANTAGES : -Véhicule de service. - Primes repas et trajets usuelles. - Évolution salariale liée à la rentabilité Prise de poste immédiat.
Le cabinet de recrutement Manpower Aveyron recrute pour le compte d'un acteur reconnu du secteur du carrossage industriel. Forte de son appartenance à un grand groupe, l'entreprise allie la proximité d'une structure familiale à la solidité d'un acteur industriel de référence. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Électricien(ne) Monteur(se) pour renforcer son atelier de montage. Rattaché(e) au chef d'atelier, vous interviendrez sur l'installation électrique des équipements montés sur les véhicules : (grues, polybennes et bennes... ) -Passage de câbles dans les châssis selon les plans du bureau d'études -Câblage et raccordement électrique dans la cabine et sur le châssis -Réglages, paramétrages et tests de mise en service -Essais finaux avant livraison client -Renseignement des supports qualité Conditions proposées -CDI à temps plein (39h/semaine) -Horaires fixes : Lundi : 8h-12h / 13h-16h Mardi à vendredi : 7h-12h / 13h-16h -Aucun déplacement hors site, sauf pour des formations ponctuelles -Rémunération évolutive selon profil et montée en compétences -Primes et avantages complémentaires -Formation en électricité auto, industrielle, électrotechnique ou maintenance -Première expérience en installation d'équipements industriels appréciée -Lecture de plans/schémas électriques -Autonome, rigoureux, esprit d'équipe -Avantages : -Tickets resto (6 /jour, 50 % pris en charge) -Prime de participation -Réfectoire sur place -Accès plateforme CSE -Travail sur véhicules neufs, environnement propre et organisé -Équipe locale de 8 pers., encadrée par un chef d'atelier bienveillant -Ambiance conviviale, esprit d'entraide, valorisation des initiatives Pourquoi rejoindre ce projet ? Vous rejoignez une entreprise familiale, stable et en croissance, où la technique, la qualité et le respect des collaborateurs sont des priorités. Vous serez accompagné(e) dans votre évolution professionnelle, au sein d'un environnement bienveillant et structuré.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous aimez le travail bien fait, vous êtes rigoureux, autonome, et avez une solide expérience dans la pose de menuiseries ? Vous appréciez les chantiers variés et le contact avec les clients ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Menuisier poseur, rattaché(e) au conducteur de travaux, vous interviendrez sur des chantiers en Aveyron.Vos principales missions seront les suivantes : - Travail sur chaîne de production d'ouvrants (fenêtres, portes, etc.) - Manutention de vitrages : port de charges réguliers - Contrôle qualité et assemblage des éléments Postés en 2x7 : 05h00 - 12h30 12h30 - 20h00 (Alternance hebdomadaire ou selon planning) Respect des consignes de sécurité et des cadences Première expérience en industrie souhaitée, idéalement en menuiserie ou en production Poste avec du port de charges. Rigueur, réactivité et esprit d'équipeVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le groupe NOVI, né de l'héritage familial de la parfumerie, trouve ses racines en Dordogne. Depuis l'ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n'a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d'affaires en 2022. Aujourd'hui, avec 550 parfumeries et instituts et près de 2200 collaborateurs, nous rayonnons en France et à l'international. Poste Vous recherchez un poste d'Esthéticienne Conseillère Polyvalente ? * Notre équipe de DECAZEVILLE, est prête à accueillir un nouveau talent * CDD 1 mois - Temps partiel 28h - dès le mois d'août Chez Beauty Success, le métier de Conseillèr.e estheticien.ne polyvalent.e est un métier de passions au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : -Réaliser les prestations en institut (soins du visage, soins du corps, soins des mains et des pieds, épilations, vernis semi-permanent) de nos marques propres et exclusives. \- Développer les ventes, aux côtés de votre manager et de votre équipe, en proposant des produits et services parfaitement adaptés au besoin unique de chaque client, tout en mettant en avant nos marques Premium, exclusives et coups de cœur. -Assurer la bonne tenue de la parfumerie et de l'institut : propreté, gestion des stocks, réception des produits, mise en place des animations commerciales et présentation soignée des linéaires et des meubles de maquillage. Profil Vous aimez les défis ? Chez Beauty Success, chaque challenge est l'opportunité de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement à nos côtés. Vous êtes passionné.e par le conseil et la vente ? Offrir une expérience client personnalisée et de qualité, l'atteinte des objectifs commerciaux et la réussite collective de votre équipe sont des leviers de motivation vous animent chaque jour. Vous êtes diplômé.e ? Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP esthétique et prêt.e à partager votre expertise pour offrir un service de qualité à nos clients ? Si vous vous reconnaissez , alors vous êtes certainement le talent que nous recherchons ! ### Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs fortes qui nous unissent : Chez Beauty Success, nous cultivons un environnement où bienveillance, expertise, respect et proximité sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous évoluerez dans un environnement inclusif, valorisant la diversité et offrant à chacun.e sa place. Une carrière évolutive : 40% de nos Animatrices-Formatrices et 42% de nos Responsables magasins sont issus de promotions internes, des postes à pourvoir dans toute la France, un développement professionnel constant grâce à notre centre de formation et nos formatrices passionnées. Une palette d'avantages variée : Un système de rémunération variables sur objectifs, des challenges continus pour récompenser votre implication, une prime d'ancienneté progressive pour valoriser votre fidélité, un système de prévoyance et de mutuelle personnalisable pour garantir votre bien-être et sécurité, des réductions exclusives sur nos produits et services, la prise en charge à 50% de votre abonnement de transport en commun, un CSE engagé et un comité handicap inclusif qui œuvrent en faveur de vos intérêts. Fourchette annuelle brute pour un temps plein : 21621 € à 24 150 € primes incluses.
Le groupe NOVI est un groupe familial français qui fédère 300 partenaires franchisés, commercialise 8 enseignes avec aujourd'hui plus de 650 points de vente en France et à l'international, détient 5 marques de produits cosmétiques et technologies et deux activités B2B destinées aux professionnels de l'esthétique.
Le GEIQ 46 recrute une personne motivée! Pas besoin d'être un pro : si vous souhaitez apprendre et vous investir, cette offre est faite pour vous! Le poste: - Travaux de maçonnerie générale - Travaux de peinture, plâtrerie, carrelage - Terrassement, assainissement - Travail dans les règles de sécurité Un tuteur sera désigné et vous accompagnera tout le long du parcours de formation pour évaluer votre montée en compétences. Le GEIQ 46 proposera un parcours de formation sur-mesure et pourra financer toute formation nécessaire. Ce poste est évolutif. Vous travaillerez 35 heures sur 4 jours : du lundi au jeudi avec divers avantages tels que : - Primes panier - Tous les vendredis chômés - Accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
Implanté à Viviez (12), notre client est un site industriel de dernière génération qui transforme les biodéchets en ressources : production de biométhane, recyclage de matières valorisables, fabrication de combustibles solides de récupération. Ce centre s'appuie sur des technologies innovantes alliant intelligence artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous souhaitez contribuer activement à une démarche environnementale ambitieuse, au sein d'équipes à taille humaine et motivées ? Nous attendons votre candidature ! Vous intervenez au coeur d'un environnement industriel exigeant et stimulant, en lien direct avec le Responsable de Production. Type de contrat : CDI Lieu : Viviez (12) Rémunération : Selon profil Avantages : 13e mois, mutuelle d'entreprise Vous assurez le pilotage des flux de valorisation des déchets et la supervision des équipements du site (traitement de l'air, des eaux, matériel roulant), dans une logique de performance, de qualité et de conformité environnementale. En production, vous : - Supervisez les flux logistiques (entrées/sorties) - Suivez les registres de production et contrôlez les fiches - Planifiez les approvisionnements en consommables - Proposez des mesures correctives si nécessaire Sur le plan technique, vous : - Effectuez des rondes de contrôle qualité - Surveillez les paramètres via le système de commande - Optimisez les réglages des équipements pour atteindre les objectifs - Mesurez les débits du système de ventilation et suivez les instruments de mesure - Accompagnez les démarrages et arrêts des installations - Analysez les arrêts machines et défaillances - Participez à la bonne tenue des locaux et proposez des améliorations techniques En complément, vous : - Réalisez des échantillonnages et analyses (internes/externes) - Appliquez les procédures qualité, sécurité et environnement - Soutenez les équipes dans une démarche d'amélioration continue Vous êtes titulaire d'un Bac +2 Technique et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en exploitation industrielle. Vous maîtrisez les procédés automatisés, les outils bureautiques et les indicateurs de performance (TRS, Lean...). Rigoureux(se), autonome et réactif(ve), vous avez un bon sens de l'analyse et un excellent relationnel. Vous êtes capable de prendre des décisions en lien avec les autres services, dans le respect des normes de sécurité, d'environnement et de qualité.
Implanté à Viviez (12), notre client est un site industriel de dernière génération qui transforme les biodéchets en ressources : production de biométhane, recyclage de matières valorisables, fabrication de combustibles solides de récupération. Ce centre s'appuie sur des technologies innovantes alliant intelligence artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous souhaitez contribuer activement à une démarche environnementale ambitieuse, au sein d'équipes à taille humaine et motivées ? nous attendons votre candidature ! Type de contrat : CDI, à pourvoir dès que possible, à Viviez (12) Rémunération : À définir selon profil Avantages : Rémunération sur 13 mois, mutuelle d'entreprise Vous intervenez en lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d'équipe, dans un environnement industriel exigeant et stimulant ; à ce titre, vous : -Réalisez les opérations de maintenance préventive, curative et corrective -Diagnostiquez les pannes et dysfonctionnements -Interprétez plans et schémas techniques -Renseignez les interventions dans la GMAO -Détectez les anomalies et proposez des actions correctives -Transmettez les informations techniques à votre hiérarchie -Informez en temps réel des difficultés rencontrées -Entretenez votre poste de travail et l'outillage -Accompagnez les prestataires extérieurs -Intervenez sur des équipements variés : électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisés, bâtiments -Respectez les procédures QHSE et portez les EPI -Participez à la réduction des nuisances et à l'amélioration continue. Vous êtes issu(e) d'une formation technique Bac +2 (ou équivalent) ou justifiez d'une solide expérience en maintenance industrielle. Vous maîtrisez les fondamentaux en maintenance multi-technique (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation). Vous connaissez les stratégies de maintenance (préventive, corrective, conditionnelle, systématique). Vous utilisez avec aisance les outils informatiques et les logiciels de GMAO. Vous possédez des compétences en soudure et êtes à l'aise dans la rédaction de comptes rendus techniques. Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), et appréciez le travail en équipe. Vous avez un bon sens du relationnel et respectez les politiques de sécurité et de qualité. Vous êtes capable de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adaptées, même en situation complexe. Des formations complémentaires pourront être proposées en fonction de votre profil, dans le cadre du plan de formation interne.
Description du poste : Vous serez en charge de la préparation et de la vente de produits de boucherie. Vous participerez aux activités suivantes : Réceptionner les pièces de viande et contrôler leur qualité Découpe, désossage et préparation des viandes selon les commandes des clients Mise en place et suivi des étals, vitrines, et réassortiment Accueillir, conseiller les clients et répondre à leurs besoins Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : Débutant accepté, formation en interne assurée Passionné par le métier de boucher Sens du contact et de la satisfaction client Capacité à travailler en équipe Rigueur et organisation
Entreprise de canalisation historique implantée à Bagnac sur Célé, reconnue pour son exigence et son goût du travail bien fait ; QUERCY ENTREPRISE recherche un chef d'équipe H/F. Véritable manager opérationnel, votre objectif au quotidien est de fédérer votre équipe et de partager votre expérience technique en étant un vrai acteur(trice) de terrain. Vous organisez le travail de vos équipiers et êtes garant de la sécurité et de la propreté sur chantier. Vous intervenez sur des chantiers locaux situés à 20 mn en moyenne du dépôt. Avantages : Prime panier et trajet Heures supplémentaires Véhicule de service Complémentaire PRoBTP S4/P4 RTT Congés payés par caisse BTP Prime de vacances Prime de Partage de la Valeur Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste équivalent en canalisation, terrassement, travaux publics ou génie civil. Des connaissances en réseaux humides est un plus. Vos meilleurs atouts : être minutieux(se), pointilleux(se), appliqué(e) et consciencieux(se)Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Rejoignez notre équipe et propulsez l'innovation dans l'aéronautique ! Nous recherchons un Technicien/Ingénieur Méthodes H/F hautement qualifié en matériaux composites. Votre mission : Optimiser les processus de fabrication pour des composants aéronautiques de pointe et réaliser les mises au point. Compétences clés : Maîtrise des composites avancés (carbone, kevlar, .) et des procédés (RTM, infusion, drapage, moulage sous presse .). Votre profil : Bac+3/5 en génie mécanique/matériaux, avec expérience en industrie des composites.
Chez STS, nous sommes convaincus que chaque défi est une opportunité et que chaque talent mérite d'être révélé. Forte de plus de 30 ans d'expérience dans la haute technologie, notre entreprise sociale et engagée continue d'évoluer pour allier performance et humain. "Relever les défis, révéler les talents" Ces mots incarnent notre raison d'être : accompagner les projets les plus ambitieux, tout en valorisant chaque personne au coeur de nos métiers.
SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l'exploitation d'une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département. Cette nouvelle entité créée par les groupes Séché Environnement - acteur de référence de la gestion des déchets au niveau national - et Sévigné TP - acteur local historique en matières des travaux publics et de projets environnementaux- porte ainsi la conception, la construction et l'exploitation d'un pôle environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en œuvre des politiques de transition écologiques engagées par le département, en matière de gestion des déchets non dangereux. Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques. Vous partagez l'ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous ! Rejoignez Solena Valorisation en tant que Conducteur d'Engins (H/F) ! 6 postes à pourvoir. Vous êtes passionné par la conduite d'engins et souhaitez participer à un projet industriel ambitieux au service de l'environnement ? Solena Valorisation vous offre une belle opportunité pour contribuer à un site de production performant et durable. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Production, vous êtes en charge de la gestion des flux entrants et sortants du site pour garantir la performance et la sécurité des opérations : - Conduite d'engins (chargeur à godet, chariot élévateur, etc.) pour le chargement et déchargement des matières et sous-produits - Gestion des quais de déchargement et chargement des bennes et camions - Entretien quotidien des engins (graissage, vérifications des filtres, des niveaux, etc.) - Participation aux tâches journalières de production et nettoyage des équipements - Surveillance des conditions de sécurité, y compris la gestion des nuisances olfactives et la lutte contre les risques incendie Votre profil : - Connaissance des engins industriels et de leur entretien - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Respect des consignes de sécurité et des normes environnementales - Bonne maîtrise de la langue française (oral et écrit) Compétences et certifications requises : CACES R482 cat C1 pour la conduite de chargeur à godet CACES R489 cat 3 pour la conduite de chariot élévateur Permis PL et FIMO/FCO valide (souhaité) Formation gestes et postures Habilitation à l'utilisation de l'appareil respiratoire isolant (ARI) (souhaitée) Horaires de journée en 2*8 - 35h Samedis matin ponctuellement
Nous recherchons pour le compte de notre client un SSIAD sur le secteur de DECAZEVILLE (12) , au sein de leur équipe Spécialisée Alzheimer (ESA) un Ergothérapeute ou PSYCHOMOTRICIEN (H/F) pour un remplacement à pourvoir dès que possible pour une durée au minimum de 6 mois poste à 100%. Votre mission au sein de l'ESA: Vous interviendrez à domicile , directement auprès des personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer et de troubles apparentés, afin d'améliorer ou de maintenir leur autonomie et leur indépendance dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, alimentation, etc.). Vous serez également en charge d'évaluer les situations de handicap ou de dépendance à domicile, spécifiquement celles liées aux troubles cognitifs et du comportement. Votre expertise vous permettra d'identifier précisément les besoins et les attentes spécifiques liés à ces troubles. Sur la base de vos évaluations initiales, vous serez amené à proposer des modifications et des adaptations des activités. Un aspect crucial de votre mission sera d'impliquer et de former l'entourage familial et professionnel des personnes accompagnées, afin d'assurer une prise en charge cohérente et bienveillante. Vous participerez activement aux réunions d'équipe régulières avec l'ESA pour garantir la coordination et l'optimisation des interventions. Une collaboration étroite sera également demandée avec les équipes des SSIAD concernés par un accompagnement commun, dans le but d'assurer une amélioration continue des soins dispensés. Pour mener à bien vos missions, vous disposerez du matériel nécessaire : un téléphone de service, un véhicule de service, les outils spécifiques à vos interventions et les Équipements de Protection Individuelle (EPI)requis. Les horaires de travail sont établis du lundi au vendredi: de 8h30 à 12h et de 14h à 17h30 4 jours en 7 heure. Salaire brut: 2060+reprise d'ancienneté pour un 80%.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Le poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Votre prochaine aventure professionnelle commence ici. Une équipe dynamique et engagée vous attend à l'agence PROMAN de Villefranche de Rouergue pour vous accompagner vers vos prochains succès. Nous recherchons pour un chantier d'un mois minimum : Ouvrier spécialisé en charpente métalique H/F Poste de manoeuvre en charpente métallique (vissage et manutention) Contrat initial d'interim d'une semaine renouvelable de semaines en semaines jusqu'à la fin du chantier. Profil recherché : Une expérience similaire d'au moins 6 mois serait un plus. CACES nacelle obligatoire Habilitation travail en hauteur obligatoire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) électricien(ne) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe spécialisée dans les installations électriques pour des bâtiments tertiaires (bureaux, commerces, etc.). En tant qu'électricien(ne) bâtiment tertiaire, vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et de la réparation des équipements électriques, tout en garantissant la conformité aux normes en vigueur. Missions principales : Réaliser des travaux d'installation électrique sur des chantiers de bâtiments tertiaires (mise en place des câblages, raccordements, installations d'équipements électriques). Assurer la maintenance et le dépannage des installations électriques existantes. Effectuer des contrôles de sécurité et de conformité des installations électriques (normes NF C 15-100, etc.). Lire et interpréter des plans et schémas électriques. Respecter les délais, la sécurité, et les règles d'hygiène sur les chantiers. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou d'un Bac Pro en électricité ou électrotechnique. Vous justifiez d'une première expérience significative dans le secteur de l'électricité bâtiment tertiaire. Vous maîtrisez les normes électriques et les techniques d'installation. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon sens de l'organisation. Vous possédez un permis de conduire B. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise à taille humaine avec un cadre de travail agréable. Des projets diversifiés et intéressants dans le domaine du bâtiment tertiaire. Des possibilités de formation continue pour développer vos compétences. Une rémunération attractive et des avantages sociaux. Poste évolutif sur du long terme. Envoyez votre CV, nous avons hâte de vous rencontrer !
L'Agence François Terral INTERIM L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour plusieurs de nos clients spécialisés dans le BTP, un Maçons expérimenté et autonome. Vos missions : - Maçonner des murs par assemblage des matériaux (brique, parpaings). - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc...), - Assembler et positionner des éléments d'armature (ferraillage), - Fabriquer et poser des coffrages, couler du béton et autres mortiers, - Réaliser des murs, cloisons et autres ouvrages par assemblage des matériaux (brique, parpaings), - Faire des ouvertures de portes, fenêtres, - Lisser le béton et appliquer les enduits et mortier, - Réaliser et/ou reboucher les réservations dans le béton, - Poncer, piquer, scier, gratter, carotter et tronçonner le béton, - Faire des joints, poser des appuis et des seuils, Profil souhaité : - Vous êtes issu d'une formation CAP, BP maçon, BTS Bâtiment ou compagnons, - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que maçon, - Vous êtes très motivé, autonome, rigoureux, et doté d'un bon esprit d'équipe. Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Horaires : Lundi au vendredi, 35h Mission d'intérim de plusieurs semaines. Salaire et Avantages + de 2 000 € Brut mensuel + Paniers repas + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
François Terral Intérim est une agence de travail temporaire locale et dynamique sur le Tarn. Nous apportons aux entreprises et aux candidats un accompagnement personnalisé de qualité et une expertise reconnue.
durant vos missions vous effectuerez la réception de la viande, la découpe, la préparation (détailler, trancher, préparer). Vous devez également être capable d'assurer la vente et de renseigner le client sur la provenance de la viande, le mode de cuisson...
L'Intermarché de Saint-Etienne-de-Maurs est un supermarché à taille humaine, moderne et fonctionnel. Notre équipe dynamique propose un service traditionnel de qualité : poissonnerie, charcuterie traditionnelle, boucherie traditionnelle, fromage coupe et également un rayon pain-pâtisserie où vous est proposée une sélection de pains pétris et cuits sur place. Le Drive et la Livraison à Domicile font partie des services qui nous différencient.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmière coordonnatrice, l'infirmier(e) fait partie d'une équipe de 3 infirmier(e)s. VOS MISSIONS - Encadrement des aides-soignants - Démarche d'organisation et de réalisation des soins - Relations avec les intervenants extérieurs et les familles - Capacité à communiquer et à travailler dans un contexte pluridisciplinaire - Pratique de l'informatique (dont logiciel TITAN) VOTRE PROFIL - Infirmier(e) diplômé(e) d'Etat IMPERATIVEMENT - Esprit d'équipe. CONDITIONS DE TRAVAIL - vous travaillerez en binôme excepté le week-end et les jours fériés - travail 1 week-end par mois - poste en 12 heures, en roulement, deux semaines en 2 jours et une semaine en 3 jours. - poste à 80% - prise de poste dès que possible - rémunération statutaire (Fonction Publique Territoriale). Régime indemnitaire. CNAS. - reprise de l'ancienneté
L'établissement accueille 58 résidents (dont 44 en EHPAD, 13 places en unité Alzheimer et 1 place d'hébergement temporaire). Structure familiale. Pratique des soins palliatifs.
Centre Hospitalier de Decazeville, établissement public de santé membre du GHT du Rouergue, situé en Région Occitanie à 2 h de Toulouse. Les différents services de l'établissement sont : Urgences, Médecine, SSR, chirurgie ambulatoire, plateaux techniques, radiologie, pharmacie et services d'hébergement EHPAD, USLD et MAS. RECHERCHE des infirmiers/infirmières à temps plein Logiciel patient : DX Care. Postes vacants à pourvoir immédiatement. Contrats CDD ou CDI pouvant amener à une titularisation. Nous recherchons des professionnels engagés et motivés.
Au sein de notre EHPAD de 67 résidents (Etablissement statut FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE) vous occuperez le poste d'infirmier(e). Immersion avec doublure 7 journées de 12h dont 1 week-end PAS DE NUIT PAS D'ASTREINTE, 1 WEEK END COMPLET SUR 5 HORAIRE EN 12H : 6h30/18H30 ou 8H30/20H30 LE DIMANCHE : 6H30-12H30 16H30/20H30 (10 heures) environ 1 sur 5 Débutant accepté Compétences attendues : Rigueur, organisation, initiative, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, pertinence, gestion du stress, intérêt pour la Gérontologie, connaissance et pratique de la méthodologie Humanitude, sens du relationnel encadrement des équipes AS. Durée du contrat : 12 mois renouvelable Heures complémentaires et supplémentaires rémunérées Régime indemnitaire du cadre d'emploi AVANTAGE DU CNAS au bout de 6 mois (comité d'entreprise) Rémunération : 2888€ brut par mois Horaires : - Période de travail de 12 heures - Travail en journée - Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes CDD DE 12 MOIS DANS UN PREMIER TEMPS SUR POSTE VACANT POSSIBILITÉ DE NOMINATIO
Établissement public qui accueille 67 personnes âgées dépendantes.
Située au nord-ouest du Département de l'Aveyron, au sein du triangle Rodez/Figeac/Villefranche de Rouergue, la Communauté de Communes de DECAZEVILLE COMMUNAUTE, recrute un Chauffeur polyvalent au sein du service Patrimoine/Espaces Verts. Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service, l'agent aura pour missions principales la conduite d'épareuses et de gyrobroyeurs. Activités principales : - Conduite des véhicules ou d'engins - Entretien des espaces vers et naturels (tontes, tailles, .) Activités secondaires (ou saisonnières) : - Entretien courant des véhicules, engins ou équipements utilisés - Transport et installation de matériel (chaises, tables, .) lors de manifestations et de festivités Savoirs : - Connaissance des techniques de fauchage et de débroussaillage - Connaissance des matériels et outils utilisés - Connaissance des règles de sécurité et d'utilisation des EPI Savoir-faire : - Conduire avec prudence dans des conditions parfois difficiles - Détecter et informer des dysfonctionnements du véhicule - Effectuer l'entretien courant du véhicule, réaliser réparation et dépannage simple - Appliquer les consignes de sécurité pour soi et pour le public, utiliser les équipements de protection individuelle Savoir-être : - Autonome, polyvalent, disponible, discret - Capacité à travailler en équipe - Sens du service public - Prise d'initiative Compétences particulières : - Permis poids lourds obligatoire - CACES tracto-pelle et mini-pelle souhaités Temps de travail : travail à temps complet 38 heures hebdomadaires (18 RTT par an). Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon expérience. Renseignements auprès de Mme GOUDENHOOFT Marlène - Responsable du Service Ressources Humaines - 05 65 43 95 02 - Dossier de candidature (CV + lettre de motivation) à envoyer au plus tard le vendredi 27 Juin 2025 à 12h00 Par courrier postal à : Monsieur Le Président - Decazeville Communauté - Maison de l'Industrie - BP 68 - 12300 DECAZEVILLE Par mail à l'adresse : drh@decazeville.communaute.fr
Pour une entreprise spécialisée dans les travaux de réseaux d'eau, intervenant sur des chantiers de construction, d'entretien et de réhabilitation, nous recherchons un(e) conducteur(trice) d'engins TP afin de rejoindre l'équipe. Missions : En tant que conducteur d'engins TP, vous serez amené(e) à : Conduire et manipuler des engins de chantier tels que les pelles, bulldozers, chargeuses, etc. Réaliser des travaux de terrassement, de fouilles et de préparation de terrain pour l'installation des réseaux d'eau (eau potable et eaux usées) Participer à la mise en place des canalisations et autres équipements nécessaires aux réseaux d'eau Assurer la sécurité du chantier et de l'équipement Vérifier l'état de fonctionnement des engins avant et après utilisation (entretien quotidien, gestion des pannes) Respecter les consignes de sécurité et de qualité en vigueur Aider aux travaux de terrassement et de manutention en cas de besoin Profil recherché : Expérience de 2ans dans la conduite d'engins TP, idéalement dans les travaux publics ou les réseaux d'eau CACES pour la conduite d'engins de chantier à jour (pelles, chargeuses, etc.) Connaissance des spécificités liées aux réseaux d'eau (canalisations, raccordements, etc.) est un plus Rigueur, autonomie et sens des responsabilités Bonnes compétences en sécurité sur les chantiers Disponibilité pour travailler sur différents chantiers Habilité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Poste évolutif sur du long terme. Possibilité de financer des formations complémentaires (CACES, AIPR, Habilitations spécifiques, etc...) Candidature : Si ce poste vous intéresse, veuillez envoyer votre candidature. Nous serons ravis de vous rencontrer et d'échanger sur vos compétences et vos motivations à rejoindre l'entreprise.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
À propos de nous Créée en 2012, DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste qui place l'humain au cœur de chaque mission.Notre rôle : accompagner les entreprises dans leurs besoins en recrutement, et proposer à chaque candidat des opportunités qui font sens.Réactivité, confiance et proximité sont les moteurs de notre engagement.Chez DFI, nous croyons que l'intérim, c'est avant tout une histoire de partenariat - durable, transparent et gagnant pour tous.La Proximité c'est notre façon de concevoir l'emploi. Mission À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, un(e) chef d'équipe maintenance H/F pour accompagner cette aventure écologique et industrielle. Ce poste est à pourvoir pour début Septembre dans le cadre d'un CDI.Sous la responsabilité du Chef de production H/F , vos missions seront les suivantes :Gestion et coordination de l'équipe maintenance :Superviser une équipe de techniciens de maintenance, organiser les plannings, répartir les interventions et assurer le suivi des travaux.Maintenance préventive et corrective :Planifier, coordonner et contrôler les opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble des équipements du site (engins, machines de tri, installations de méthanisation, systèmes électriques et mécaniques).Diagnostic et résolution des pannes :Intervenir directement sur les équipements en cas de panne complexe, effectuer des diagnostics techniques précis et proposer des solutions adaptées.Suivi des performances :Assurer le suivi des indicateurs de performance et de disponibilité des équipements, et proposer des améliorations pour optimiser la fiabilité et la sécurité.Gestion des stocks et commandes :Gérer les stocks de pièces détachées et consommables, passer les commandes nécessaires et veiller au respect des budgets alloués.Sécurité et conformité :Veiller au respect des normes de sécurité, environnementales et réglementaires, former les équipes aux bonnes pratiques et participer à la prévention des risques.Communication et reporting :Collaborer étroitement avec les autres services (production, qualité, sécurité), rendre compte de l'activité maintenance auprès de la direction. Profil Expérience confirmée en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur des déchets, de l'environnement ou de l'énergie.Compétences techniques solides en mécanique, électricité, hydraulique, automatisme.Capacité à manager une équipe et à coordonner des interventions multiples.Rigueur, sens de l'organisation et réactivité.Connaissance des règles de sécurité et environnementales.
À propos de nous Créée en 2012, DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste qui place l'humain au cœur de chaque mission.Notre rôle : accompagner les entreprises dans leurs besoins en recrutement, et proposer à chaque candidat des opportunités qui font sens.Réactivité, confiance et proximité sont les moteurs de notre engagement.Chez DFI, nous croyons que l'intérim, c'est avant tout une histoire de partenariat - durable, transparent et gagnant pour tous.La Proximité c'est notre façon de concevoir l'emploi. Mission À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, 4 Conducteurs(trices) de ligne H/F pour assurer le pilotage d'installations entièrement automatisées.. Ce poste est à pourvoir pour début Septembre dans le cadre d'un CDI.Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous serez en charge de :Piloter les lignes de traitement via une supervision informatisée (interface automatisée, SCADA, écrans de contrôle)Lancer, surveiller et ajuster les cycles de fonctionnement des équipements (tri, broyage, valorisation, etc.)Réagir rapidement aux alarmes et dysfonctionnements, en coordination avec la maintenance si besoinRéaliser les contrôles de routine (températures, pressions, flux, etc.) et signaler toute anomalieAssurer le respect des procédures qualité, sécurité et environnementParticiper au nettoyage, à la maintenance de 1er niveau et à la bonne tenue de votre posteContribuer à l'optimisation du process par vos retours terrain Profil Formation technique (CAP/BEP à Bac Pro ou BTS) en conduite de ligne, électrotechnique, maintenance, environnement industriel, etc.Une première expérience en pilotage de ligne automatisée ou en environnement industriel est souhaitéeAisance avec les outils numériques / interfaces de supervisionRigueur, réactivité, esprit d'équipeSens de la sécurité et de l'organisation
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Poste et missions Quelles seront vos missions ? * Vous offrez une relation personnalisée et de qualité aux clients de votre portefeuille en commercialisant nos produits et services; * Vous adoptez une posture de conquête pour développer votre portefeuille en identifiant et utilisant tous les leviers à votre disposition (travail des cibles dédiées, appels sortants, etc..) * Vous abordez l'ensemble des univers clients afin de développer son équipement * Vous facilitez pour vos clients l'évolution vers la banque de demain : utilisation de notre application bancaire, nouvelles modalités de communication, etc. * Vous proposez une démarche bancaire simplifiée et optimisez la relation avec le client dans un environnement omnicanal; * Vous veillez à la progression des encours d'épargne et de crédits; * Vous veillez au respect de la conformité et à la bonne gestion du risque Vous participez à la gestion des tâches communes permettant la continuité de service de l'agence; Votre potentiel et votre sens du résultat vous ouvriront de belles perspectives d'évolutions au sein de la Caisse d'Epargne Midi Pyrénées. Serez-vous notre prochaine recrue ? Vrai·e commerçant·e, vous vous épanouissez dans la relation clients. Vous faites preuve d'adaptabilité et de curiosité. Vous possédez un Bac+2 minimum. Vous avez une première expérience commerciale et/ou dans le domaine Bancaire et assurances ? Et surtout, vous avez hâte de rejoindre une super équipe ? Il est temps de postuler pour commencer notre histoire ensemble ! Si votre candidature est pré-sélectionnée, notre processus de recrutement se déclinera en 2 étapes : * Entretien avec un membre de l'équipe RH * Entretien avec votre futur·e manager Chacune des étapes doit être validée pour passer à la suivante, à vous de jouer ! En complément, il vous sera demandé de nous fournir des renseignements sur votre parcours et projet professionnel. Les candidats retenus pourront faire l'objet d'une vérification des diplômes. Faites de nous qui vous êtes, postulez !
La Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées, c'est bien plus qu'une banque ! Nous sommes une équipe dynamique où chaque membre apporte sa contribution. Ici, on croit fermement aux valeurs de solidarité, de proximité et de responsabilité sociale. Nous sommes engagés à soutenir des initiatives locales et à rendre notre région plus prospère et durable.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
POSTE : Technicien de Production H/F DESCRIPTION : Votre mission Rattaché au Responsable de Production, le Technicien production pilote les processus de valorisation des déchets, le suivi analytique des flux, ainsi que la gestion des équipements du site (traitement de l'air, eaux, matériel roulant), dans un objectif de performance, de qualité et de conformité environnementale. Il assure les échantillonnages, exploite les données de production, anticipe les dérives, et peut suppléer le Responsable en son absence pour garantir la continuité opérationnelle. Vos missions : Production - Supervision des flux logistiques (entrées/sorties) - Suivi des registres de production - Préparation et planification des approvisionnements en consommables - Contrôle des fiches de production - Propositions de mesures correctives Technique - Rondes usine pour contrôle qualité des produits et sous-produits - Suivi des paramètres via le système de commande - Optimisation des réglages pour atteindre les objectifs journaliers - Contrôles et mesures de débits du système de ventilation - Étalonnage et suivi des instruments de mesure - Appui au pilotage des équipements (démarrages/arrêts) - Suivi des consommables et réactifs - Signalement des difficultés au Responsable de Production - Propositions d'amélioration technique et d'optimisation - Analyse des arrêts machines et défaillances - Participation à la bonne tenue des locaux et équipements Dans un second temps : - Échantillonnages et analyses (internes/externes) suite à la mise en place d'un laboratoire Mais également - Suivi qualité, sécurité et environnement (ISO, contrôles, procédures) - Soutien aux équipes et amélioration continue. - Encadrement ponctuel et gestion des urgences. Modalités : - Contrat : poste à pourvoir en CDI - Localisation : Viviez (12) - Avantages : rémunération sur 13 mois + mutuelle d'entreprise Votre profil Issu(e) d'une formation technique de niveau Bac +2, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en exploitation industrielle, avec une implication directe dans l'animation d'une chaîne de production. Vous avez une solide expérience du suivi de production en milieu industriel. Vous maîtrisez les procédés industriels automatisés, les outils informatiques (bureautique, progiciels) ainsi que les outils de management de la production (TRS, Lean Management). Vous possédez également de bonnes capacités rédactionnelles. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'un bon relationnel et d'un fort esprit d'équipe. Vous respectez les politiques de l'entreprise et incarnez les valeurs du management. Doté(e) d'un bon sens de l'analyse, vous êtes capable de diagnostiquer des situations complexes, d'optimiser la productivité et de proposer des solutions pertinentes. Vous savez faire preuve de discernement et de cohésion, notamment dans vos interactions avec la direction et les équipes. Vous agissez avec responsabilité et autonomie dans le cadre des politiques définies par la direction. Vous êtes en mesure de prendre des décisions en coordination avec les autres services, notamment la maintenance, dans un souci d'optimisation des coûts et de respect des normes produits. Vous représentez l'image de l'entreprise avec professionnalisme et avez autorité pour interrompre toute opération non conforme, notamment en matière de sécurité ou d'environnement. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Partage des offres promotionnellesRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentairePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Au sein de nos équipes, vous bénéficierez de temps et d'attention pour vous épanouir. Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnelAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerRigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions au guichet : - Accueillir, informer et orienter les client·es du bureau de poste. - Gérer les opérations courantes : affranchissement, dépôt et retrait de courrier/colis, remises contre signature, etc. - Accompagner les client·es dans l'utilisation des automates ou services numériques. - Assurer la mise à disposition des formulaires, la saisie des opérations simples et le respect des procédures. - Garantir un service de qualité, fluide, courtois et sécurisé. - Veiller à la bonne tenue du guichet et au respect des délais de traitement. Horaires : 35h/semaine - du lundi au samedi, entre 8h00 et 19h00 (avec jour de repos en semaine) Salaire brut : 1?880.71 EUR / mois (soit 12,40 EUR brut/h) + primes selon conditions
Description du poste : Adecco recrute pour son client, une entreprise spécialisé dans la valorisation des déchets, 4 Conducteurs de ligne H/F aux alentours de Decazeville. Sous la responsabilité du chef de production, vous assurez le pilotage des lignes de production. MISSIONS :***conduite et supervision des lignes de traitement * suivi des performances * gestion des flux de matières * maintenance de 1er niveau * application des procédures QSE POSTE : CDI temps plein 35h Amplitude horaire 2x8 : 7h - 14h / 14h - 21h Rémunération entre 27 000€ et 31 000€ brut annuel sur 12 mois + prime équivalent à un mois de salaire Description du profil : PROFIL : Vous êtes issu d'une formation CAP/BEP ou Bac pro dans les domaines de la conduite de systèmes industriels, de la maintenance ou de la production. Vous êtes idéalement titulaire des CACES R489 cat 3 (chariot élévateur) / R486 cat B (nacelle élévatrice) / R482 cat C1 (chargeur à godet) Vous possédez obligatoirement l'habilitation électrique B0, H0, BE manœuvre Vous possédez également l'habilitation travail en hauteur, port de harnais, ARI Habilitations utiles pour le poste : travail, en hauteur, port de harnais, ARI, formation gestes et postures, ATEX, équipier seconde intervention.
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous êtes passionné(e) par la technique, rigoureux(se) et aimez relever des défis ? Rejoignez une équipe dynamique au coeur d'un environnement industriel exigeant et stimulant ! Dans le cadre de son développement, notre client recherche son futur(e) Technicien(ne) de Maintenance. Vos missions principales : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et du Chef d'équipe, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de l'outil de production : - Réaliser la maintenance préventive, curative et corrective sur l'ensemble des installations - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur des équipements variés - Lire et interpréter les plans, schémas et documents techniques - Saisir vos interventions dans la GMAO et tenir à jour les historiques - Détecter les anomalies techniques et proposer des pistes d'amélioration - Intervenir sur différents types de matériels : électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique, régulation, instrumentation, et entretien des bâtiments - Participer activement à l'amélioration continue et à la sécurité du site - Respecter les consignes QHSE et porter les EPI Votre profil Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent Expérience souhaitée sur un poste similaire en environnement industriel Esprit d'analyse, autonomie, réactivité et sens du travail en équipe Maîtrise des outils de GMAO et lecture de plans techniques A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Description du poste : Vous intervenez en lien direct avec le Responsable Maintenance et le Chef d'équipe, dans un environnement industriel exigeant et stimulant ; à ce titre, vous : Réalisez les opérations de maintenance préventive, curative et corrective Diagnostiquez les pannes et dysfonctionnements Interprétez plans et schémas techniques Renseignez les interventions dans la GMAO Détectez les anomalies et proposez des actions correctives Transmettez les informations techniques à votre hiérarchie Informez en temps réel des difficultés rencontrées Entretenez votre poste de travail et l'outillage Accompagnez les prestataires extérieurs Intervenez sur des équipements variés : électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, automatisés, bâtiments Respectez les procédures QHSE et portez les EPI Participez à la réduction des nuisances et à l'amélioration continue. Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation technique Bac +2 (ou équivalent) ou justifiez d'une solide expérience en maintenance industrielle. Vous maîtrisez les fondamentaux en maintenance multi-technique (mécanique, électricité, hydraulique, pneumatique, automatisme, instrumentation). Vous connaissez les stratégies de maintenance (préventive, corrective, conditionnelle, systématique). Vous utilisez avec aisance les outils informatiques et les logiciels de GMAO. Vous possédez des compétences en soudure et êtes à l'aise dans la rédaction de comptes rendus techniques. Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e), et appréciez le travail en équipe. Vous avez un bon sens du relationnel et respectez les politiques de sécurité et de qualité. Vous êtes capable de poser un diagnostic fiable et de proposer des solutions adaptées, même en situation complexe. Des formations complémentaires pourront être proposées en fonction de votre profil, dans le cadre du plan de formation interne.
Description du poste : Manpower FIGEAC recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production Cariste (H/F) - Charger et décharger les camions avec efficacité et soin. - Effectuer l'entrée et la sortie des produits du magasin. - Réaliser des préparations de commandes ('picking') avec précision. - Assurer la conduite de chariots élévateurs conformément aux normes de sécurité. Horaires de travail - Organisation en 3x8, du lundi au vendredi. - Qualités humaines : - Travail d'équipe (équipe composée de 3 à 4 personnes). - Polyvalence et forte motivation. - Exemplarité en matière de sécurité et respect rigoureux des consignes. - Attention constante à la qualité des opérations. - Qualifications requises : - Expérience préalable en tant que magasinier/cariste. - CACES R489 catégories 1, 3 et 5 obligatoires (possibilité de passer les formations si nécessaire). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Votre agence Randstad de Figeac recherche pour son client un Opérateur découpe (F/H) en 2x8 et/ou nuit Qualité et réactivité sont les maîtres mots qui rythment le quotidien des 100 salariés ! Avec un délai de 1 à 3 jours entre le passage de la commande et la livraison du produit fini, l'entreprise s'efforce de répondre efficacement aux besoins de leur clientèle. Pour ce faire, cette entreprise s'inscrit pleinement dans une démarche d'amélioration continue et de performance dans le but d'optimiser les apports de chacun et de générer plus de valeur ajoutée.Vous travaillerez sur une chaîne de production au poste de découpe : - Respecter les modes opératoires de mise en marche - A chaque prise de poste, assurer un contrôle dimensionnel et enregistrer les données recueillies sur les supports de traçabilité. - Préparer à l'avance les chariots avant le début de la découpe d'un lot en inscrivant sur chacune des plaques des chariots : le n° de lot, le type de verre, les numéros de piles, le nom de la table, et les initiales du coupeur et la ligne de fabrication - Suivre rigoureusement le programme de découpe défini par les chefs d'atelier dans SG4P. - Corriger si besoin les réglages machine en s'aidant de la maintenance et/ou du chef d'atelier découpe, (pour avoir toujours une bonne qualité de découpe et éviter les risques d'accidents et de casses.) Après rompage : - Ranger les verres sur les chariots réservés à la découpe en respectant les règles de manipulation - Sangler les verres sur les chariots finis avant de les manipuler. Lorsqu'un verre est défectueux (casse, ...) le recouper dans les délais et le signaler sur la pile avec l'étiquette correspondante. Couper dans les délais les relances déclarées par les lignes. Remonter les dysfonctionnements au chef d'atelier découpe (pannes, défauts récurrents...). Effectuer d'autres tâches accessoires pouvant être confiées par le coordinateur de ligne Découpe et assister en cas de besoin les autres opérateurs de la section.
Description du poste : Au sein de l'équipe maintenance, vous intégrez une équipe composée de 7 personnes. Votre rôle est de réaliser la maintenance préventive et curative du parc à machine composé des appareils suivants : fours, machines spéciales automatisées, appareil de levage, convoyeurs, broyeurs, groupe moto-ventilateur, engins roulants. Vos missions sont les suivantes : - Réaliser le diagnostics du parc à machines - Faire la maintenance préventive et curative - Réaliser les travaux neufs et l'amélioration du matériel existant - Participer à la mise en place de nouveaux matériels - Faire le suivi des interventions journalières sur la GMAO Pourquoi rejoindre cette entreprise ?***Vous rejoignez une société qui agit en faveur de l'économie circulaire grâce au recyclage de batterie * La société investit plusieurs millions d'euros chaque année pour améliorer ses équipements industriels * La société vous propose de réaliser des formations (électrotechnique et maintenance) et de passer des accréditations (électriques, CACES Chariot Elévateur, Nacelle)***Lieu : Viviez (12) * Contrat : CDI * Salaire : 26-30k€ * Process de recrutement : - 1 entretien technique - 1 entretien RH Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi. Description du profil :***Vous avez au minimum un bac pro en maintenance industrielle ou mécanique ou électrotechnique ou équivalent * Vous avez une 1 ère expérience professionnelle dans la maintenance électromécanique d'un parc à machine au sein d'une société industrielle
RATTACHEMENT : Vous serez rattaché au responsable Maintenance.LES PRINCIPALES MISSIONS :- Etablir les diagnostics de dysfonctionnement / pannes / aléas- Réaliser la surveillance, l'entretien, le dépannage courant des organes mécaniques- Réaliser la surveillance, l'entretien, le dépannage électrique d'installations de production ou de bâtiments (fours, machines spéciales automatisées, appareil de levage, convoyeurs, broyeurs, groupe moto-ventilateur, engins roulants .) dans les règles de sécurité et en respectant la règlementation- Assurer les opérations de maintenance préventives et curatives selon un planning de maintenance défini par son responsable- Participer à la mise en place de nouveaux matériels- Saisir un suivi des interventions journalières sur la GMAO- Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier et prendre soin de l'outillage
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Employé Libre Service (H/F) Nous recherchons un employé polyvalent (H/F) pour nos clients basés aux alentours de decazeville. Au sein d'une structure dynamique et commerçante, vous avez pour mission, la mise en rayon des produits, la vérification des DLC, la rotation, le facing mais vous pouvez également intervenir en caisse lorsque nécessaire. PROFIL : Gestionnaire et commerçant avant tout, vous avez une première expérience sur un poste similaire en grande distribution. Vos atouts sont : Le sens du commerce, La réactivité, La prise d'initiative et organisation. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Le clientLe Cabinet de Recrutement Manpower Aveyron recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Technicien de Maintenance en 2*8. Vous rêvez d'évoluer au sein d'un service maintenance dynamique et innovant dans le secteur de la métallurgie ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez une entreprise à la pointe de la technologie et avec un fort engagement environnemental. Les missions Vous serez rattaché au responsable maintenance. Sous la responsabilité du chef de maintenance, vos missions seront variées et stimulantes :Surveillance, entretien et dépannage électrique des installations de production et des bâtiments : fours, machines automatisées, appareils de levage, convoyeurs, broyeurs, groupes moto-ventilateurs.Maintenance préventive et curative selon un planning établi.Participation à l'installation de nouveaux équipements pour améliorer la production. Vos avantagesÉvolution de Carrière : Une politique RH axée sur la gestion des carrières avec des opportunités d'intégration, de formation et d'évolution.Avantages Sociaux :13ème moisMutuelle et PrévoyanceIntéressement et ParticipationCompte Épargne TempsChèques vacances
Description du poste : Votre mission principale : Manager une équipe de production avec un souci permanent du service client. Mission 1 : Management et gestion des équipes - Contrôler la présence du personnel à l'heure et en tenue sur le poste de travail. - Appliquer et contrôler les temps de pause. - Déployer la communication du management à son équipe. - Suivre et animer les indicateurs de performance auprès de son équipe. - S'assurer de la qualité de la formation de l'ensemble de l'équipe à chacun des postes. - Assurer la polyvalence au sein de l'équipe en cas de besoin. - Accompagner les nouveaux dans leur parcours d'apprentissage. - Réaliser ou faire réaliser l'ensemble des contrôles EHS, qualité sur sa ligne. - Remonter les problèmes de management rencontrés à chaque poste et proposer des solutions d'amélioration à sa hiérarchie. Mission 2 : Organisation et suivi de l'activité - Assurer le démarrage de la ligne à l'heure exacte - Organiser le travail de son équipe en fonction du plan de fabrication - S'assurer de l'approvisionnement de sa chaîne de fabrication sur les différents postes - Responsable des quantités assemblées, de l'évolution de la productivité de son secteur et de la qualité des assemblages réalisés - Mettre tout en œuvre pour atteinte les objectifs demandés (sécurité, qualité, productivité, coût et délais) - Faire respecter les consignes client en termes de palettisation spécifique - Justifier des résultats de son équipe, remonter les problèmes technique et qualité rencontrés à chaque poste et proposer des solutions d'amélioration à sa hiérarchie - S'assurer de la bonne exécution par tous les opérateurs de toutes les tâches et de tous les contrôles prévus par les instructions et les procédures - Garant de la conformité des produits assemblé, contrôlés directement par échantillonnage (contrôle produit fini en sortie de ligne) - Transmettre les informations à l'équipe suivante - Renseigner les documents de suivi demandés (fiche de poste, PCS, OEE, CTMS ...) - S'assurer de la refabrication des relances et des manquants dans un délai court - Transmettre les commandes, complètes et correctement validées au niveau informatique, à l'expédition - S'assurer de la bonne identification du produit Mission 3 : Maintenance de 1 er niveau Description du profil : Vous possédez une première expérience dans un milieu industriel. Qualités : Avoir des qualités personnelles, d'organisateur, d'entraîneur d'Hommes, un excellent contact, être un bon manager, disponible, sachant garder son calme en toutes circonstances et pouvoir gérer l'imprévu. Faire preuve de rigueur de disponibilité et avoir un bon esprit d'initiative horaires : 5h-13h / 13h-21h ou nuit Avantages salariés : - Intéressement + participation (minimum +3 mois/an ces dernières années) - Plan d'Epargne : achat d'action à -20%, abondement de l'entreprise jusqu'à +100% selon le placement sur 5 ou 10 ans, frais de gestion et de tenue de compte payés par le Groupe, dividendes... - Primes de productivité - Prime de panier ou Prime de nuit - Valorisation automatique de l'ancienneté tous les 3 ans (+3%, 6%, 9%, 12%, 15%) - Mutuelle/Prévoyance - Primes de cooptation pour les nouveaux embauchés - Forfait mobilités durables - Comité d'Entreprise
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à MONTREDON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) médical(e), intégrez une organisation à taille humaine offrant des sujets stimulants, où vous pourrez vous épanouir au sein d'une équipe partageant de fortes valeurs humaines. Comment aimeriez-vous enrichir le quotidien des résidents comme Aide soignant(e) en établissement ? Vous contribuez au bien-être des résidents en fournissant des soins quotidiens et un soutien personnalisé dans un cadre chaleureux et sécurisé. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents - Participer à l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un suivi optimal des résidents Ça peut vous intéresser : - Contrat : Intérim - Durée : 8/jours - Salaire : à partir de 16 Euros/heure (selon l'ancienneté) Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. 16 Horaire PROFIL : Nous recherchons une personne empathique pour offrir des soins de qualité aux résidents âgés. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à diverses situations de soins - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) apprécié pour assurer un service professionnel - Grande écoute et bienveillance envers les personnes âgées - Motivation et volonté d'apprendre sans être dissuadé par l'absence d'expérience préalable Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ? En tant qu'expert en santé, nous vous proposons des opportunités professionnelles dans le secteur médical.
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement situé à MONTREDON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire. Comment ressentir chaque jour l'impact positif de votre rôle d'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Vous contribuerez avec bienveillance au bien-être des résidents dans un environnement nocturne sécurisant et adapté. - Offrir des soins quotidiens en respectant les besoins individuels de chaque résident - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir un suivi optimal de l'état de santé des résidents - Assurer un environnement propre et sécurisé, en veillant à la qualité de vie des résidents la nuit Une proposition inédite pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 17/nuits - Salaire : à partir de 16 Euros/heure, selon l'ancienneté Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. 16 Horaire PROFIL : Nous recherchons un(e) aide soignant(e) motivé(e) pour accompagner les personnes âgées la nuit. - Empathie et écoute active essentielles pour un accompagnement chaleureux et sécurisant - Adaptabilité et réactivité face aux situations imprévues inhérentes aux soins nocturnes - Diplôme d'État d'Aide Soignant(e) apprécié mais non obligatoire pour postuler - Capacité à travailler en équipe pour maintenir un environnement harmonieux et bienveillant Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un OUVRIER POSEUR EN CHARPENTES BOIS (H/F). Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions principales seront les suivantes : > Pour la partie atelier : - Préparation du matériel, des fournitures et des produits nécessaires au chantier, - Prise de mesures des futurs éléments de menuiserie - Découpe des éléments bois - Assemblage des éléments bois pour différents ouvrages : charpente traditionnelle, ossature bois, bardage et couverture > Pour la partie chantier : - Lire les plans - Réaliser le traçage sur le bois - Couper et façonner les différents éléments de la charpente - Assembler les pièces et les ajuster - Détecter les éléments à changer - Réparer ou remplacer les éléments défectueux - Vérifier et contrôler la qualité de son travail Débutant(e) accepté(e) Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil. En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons : - Une stabilité dans l'emploi - Une montée en compétences - La réalisation d'un projet professionnel
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet hydraulique concerné. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
Notre client est un établissement situé à MONTREDON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire.Comment ressentir chaque jour l'impact positif de votre rôle d'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Vous contribuerez avec bienveillance au bien-être des résidents dans un environnement nocturne sécurisant et adapté. - Offrir des soins quotidiens en respectant les besoins individuels de chaque résident - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir un suivi optimal de l'état de santé des résidents - Assurer un environnement propre et sécurisé, en veillant à la qualité de vie des résidents la nuit Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 17/nuits - Salaire: à partir de 16 euros/heure, selon l'ancienneté Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Notre client est un établissement situé à MONTREDON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) médical(e), intégrez une organisation à taille humaine offrant des sujets stimulants, où vous pourrez vous épanouir au sein d'une équipe partageant de fortes valeurs humaines.Comment aimeriez-vous enrichir le quotidien des résidents comme Aide soignant(e) en établissement ? Vous contribuez au bien-être des résidents en fournissant des soins quotidiens et un soutien personnalisé dans un cadre chaleureux et sécurisé. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents - Participer à l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un suivi optimal des résidents Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 8/jours - Salaire: à partir de 16 euros/heure (selon l'ancienneté) Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez uvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes. Notre client est un établissement situé à BAGNAC SUR CELE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez l'opportunité de travailler au sein d'une organisation médicale à taille humaine, en pleine croissance, qui met l'accent sur de fortes valeurs humaines, favorisant ainsi un environnement professionnel épanouissant et stimulant pour chaque collaborateur(trice). Prêt à faire la différence dans un établissement pour personnes âgées en tant qu'Aide soignant (F H) ? Rejoignez notre équipe dédiée pour offrir des soins attentionnés et de qualité aux résidents âgés de notre établissement -Fournir des soins quotidiens pour assurer le bien-être et le confort des résidents -Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre les protocoles de soins adaptés -Assurer un environnement propre et sain pour promouvoir la sécurité des résidents Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 6 jours -Salaire: à partir de 16.4 € heure, selon l'ancienneté Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : -Accompagnement déménagement -Avantages CSE -Frais de transport -Prévoyance santé -Primes et intéressements Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous recherchons un Aide soignant passionné pour un tablissement pour Personnes gées, sans expérience requise -Empathie et patience envers les résidents sont essentielles -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement -Obtention du Diplôme d' tat d'Aide-soignant requise -Souci du détail pour un accompagnement de qualité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant vous contactera pour valider votre candidature. Localité : Bagnac Sur Cele 46270 Contrat : intérim Durée : 6 jour(s) Date de début : 2025-08-24
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Description du poste : Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre entreprise tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Rejoignez-nous près de Decazeville, dans le département de l'Aveyron, nous vous offrons une opportunité unique de devenir indépendant tout en étant accompagné par un groupe dynamique et expérimenté. Avec plus de 220 agences en France et à l'international, et un chiffre d'affaires dépassant les 500 millions d'euros en 2024, nous mettons à votre disposition un réseau humain qui vous guidera à chaque étape de votre projet entrepreneurial. Vos missions - Développement commercial : Créez et développez votre propre activité en fidélisant une clientèle diversifiée dans le secteur de l'intérim et du recrutement. - Recrutement : Identifiez et recrutez les meilleurs talents dans divers secteurs, tout en gérant les relations avec vos clients et vos équipes. - Gestion administrative et financière : Prenez en main la gestion de votre activité en toute autonomie. - Management d'équipe : Animez et développez votre équipe, en vous appuyant sur les ressources et les valeurs du réseau Description du profil : Pré-requis Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent. Profil recherché Nous recherchons des profils expérimentés ayant évolué dans des environnements exigeants et dynamiques, prêts à prendre en main un projet stimulant. Une expérience dans le recrutement, le développement commercial ou le management est un atout, mais nous vous fournirons tout l'accompagnement nécessaire pour garantir votre réussite. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité du chef d'équipe maintenance, vous assurerez le maintien de la propreté des équipements industriels : - Nettoyage des équipements de production, des bâtiments et des espaces extérieurs à l'aide d'outils spécifiques (karcher, nettoyeur haute pression...)- Nettoyage des tunnels de séchage- Conduite de chariots élévateurs et nacelles élévatrices pour le transport et le nettoyage des équipements- Manutention des bennes et déchets- Entretien de premier niveau des équipements (graissage, réglage, contrôle) - Participation au respect des procédures QSE
En tant que Conducteur de ligne H/F, vous assurez le pilotage et le bon fonctionnement de nos installations industrielles :Conduite et supervision des lignes de traitement via un système de contrôle-commandeSuivi des performances en temps réel et réglages pour optimiser la productionRéalisation de rondes et nettoyage des équipements (pompes, tapis, ventilateurs, filtres.)Gestion des flux de matières : réceptions, dépotages, évacuationsParticipation aux opérations de maintenance de 1er niveauSignalement des anomalies et proposition d'améliorationsApplication rigoureuse des procédures QSE (Qualité, Sécurité, Environnement)
```html Nous recherchons un·e professeur·e de solfège pour donner des cours de solfège dès maintenant à SAINT PARTHEM (12300). Les cours sont destinés à un·e élève adulte ayant un niveau débutant. Nous souhaitons faire découvrir la musique avec patience et pédagogie. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical. Idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études et êtes passionné·e par la transmission de votre savoir. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseiller·e·s est constituée de musicien·ne·s passionné·e·s qui ont à cœur de vous accompagner au quotidien dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757901345 en précisant la référence de l'offre : 79632
Description du poste : SNAM, est une entité de SNAM GROUPE dont l'activité principales est le recyclage de batteries. SNAM est un maillon important dans la chaîne de l'économie circulaire. Son expertise permet de réduire : les impacts environnementaux liés à l'extraction minière de matières premières (nickel, cobalt, cadmium) dans les pays lointains, et les rejets en CO2 dans l'atmosphère liés à leur importation dans l'Union Européenne. De plus, la remise en circulation dans l'économie de ces matières permet de limiter l'enfouissement des déchets sur le territoire européen. LES PRINCIPALES MISSIONS : Activité Ni Cd - Réaliser le tri, la vidange et le sciage (démontage) des batteries Ni-Cd - Réaliser le tri et le cassage des pakdas (Packs Clôtures) - Réaliser le démontage des batteries NiNa (Zébras) - Trier et séparer les éléments démontés (Nickel, Cadmium et tous les déchets valorisables) - Procéder à des enregistrements informatiques des déchets valorisables - Assurer la maintenance de 1er niveau - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier de démontage et du stockage Activité Automobile - Effectuer le diagnostic des batteries, - Procéder à des enregistrements informatiques, - Réaliser le démontage des batteries et/ou modules en toute sécurité en respectant les consignes, - Procéder à la décharge électrique des modules, - Procéder au pesage des modules avant thermolyse et aux déchets valorisés, - Adresser par mail au Responsable Préparation Batteries à chaque de fin de poste l'état de stock des modules à pyrolyser, - Participer à la gestion de la rotation des bennes de déchets, - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier de démontage et du stockage, - S'assurer du bon état des EPI avant la prise de poste. Poste en 3x8 Vous êtes organisé(e), autonome, avec des compétences techniques. Vous êtes rigoureux(se) et méthodique. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Système de gestion de production.), CACES 3, Habilitations électriques. Expérience opérationnelle sur un site industriel Idéalement de formation Electrotechnique
Description du poste : Si vous avez de l'expérience dans la conduite de tombereau et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, cette opportunité est pour vous ! En tant que conducteur de tombereau, vous travaillez au sein d'une carrière : - Conduite d'un tombereau - Réalisation de travaux de terrassement et de déblaiement - Nettoyage et maintenance régulière des équipements d'installation pour assurer leur bon fonctionnement Description du profil : Profil recherché : - Vous avez une première expérience en conduite d'engins et si possible dans une carrière - Vous avez le CACES tombereau à jour - Vous êtes rigoureux(se) et dynamique
Description de l'offre : UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ? Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Votre rôle ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Decazeville . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères : · Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols · Repasser et prendre soin du linge · Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance ! Description de l'entreprise : Azaé Rodez fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description du poste : Vous avez pour missions : - Préparation du chantier : Lire et interpréter les plans et les dessins techniques. Préparer les moules (coffrages) nécessaires pour couler le béton. Sélectionner et couper les barres et treillis métalliques. - Assemblage et installation : Assembler les coffrages en bois ou en métal selon les spécifications. Mettre en place et fixer les armatures (barres d'acier, treillis soudés) à l'intérieur des coffrages. S'assurer de la stabilité et de l'étanchéité des coffrages avant le coulage du béton. - Coulage du béton : Participer au coulage du béton dans les coffrages. Vibrer et lisser le béton pour éliminer les bulles d'air et garantir une finition homogène. Description du profil : CAP/BEP Coffreur-bancheur, Ferrailleur ou équivalent. Une formation complémentaire en construction béton armé serait un plus. - Expérience : Expérience significative en tant que coffreur-ferrailleur. - Qualités personnelles : Rigueur et sens du détail. Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Autonomie et sens de l'organisation.
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour un de nos établissements. En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation...) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins En rejoignant le Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. - Un 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Subrogation - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues... - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Parentalité : partenariat avec Babilou et la Maison bleue, congés enfants malades, - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e - Les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non !
Les établissements Sainte-Marie Aveyron emploient 900 salariés et œuvrent dans deux secteurs d'activités : - Le sanitaire avec un Centre Hospitalier qui assure le service public de psychiatrie générale adulte pour quatre des cinq secteurs psychiatriques du département (Rodez, Espalion, Villefranche-de-Rouergue et Decazeville) ainsi que les soins psychiatriques sans consentement pour tout le département de l Aveyron. Le centre hospitalier Sainte-Marie compte huit hôpitaux de jour, huit centres médico-psychologiques (CMP) et neuf centres d accueil thérapeutiques à temps partiel (CATTP) répartis sur l ensemble du département ainsi que quatre équipes mobiles (psychiatrie précarité, intervention de crise, réhabilitation et géronto-psychiatrie). - Le médico-social avec un Établissement d hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), une Maison d accueil spécialisée (MAS), un Établissement et service d aide par le travail (ESAT), un Centre de soins, d accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA), un Service d accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH) Handicap psychique co-géré avec la Fondation Optéo, et une Maison des adolescents de l Aveyron co-gérée avec les centres hospitaliers de Rodez et Millau, et les associations Addictions France et Village 12. Les établissements Sainte-Marie Aveyron font partie de l Association hospitalière Sainte-Marie, association à but non lucratif créée en 1974 dont le siège social se trouve à Chamalières. Acteur de l innovation sociale, le groupe réunit près de 50 établissements répartis sur six territoires : Alpes-Maritimes, Ardèche - Drôme, Aveyron, Haute-Loire, Puy-de-Dôme - Allier, Rhône. Il emploie quelque 5 600 professionnels dans le champ du sanitaire, du médico-social et du social, et soigne plus de 50 200 personnes malades, en situation de handicap ou dépendantes. Avantages : * Mutuelle * RTT VOTRE MISSION Sous la responsabilité du Responsable de l'EHPAD et de l'Infirmière Coordinatrice vous serez affecté(e) à l'EHPAD Sainte Marie de Flagnac. Missions principales · Réaliser dans le cadre de son rôle propre ou par délégation de l'infirmière des soins préventifs et curatifs dans le domaine de la santé mentale et physique. · Soins d'hygiène, soins relationnels, soins de prévention visant le maintien des acquis, soins axés sur le bien-être et l'autonomie en respectant la singularité de chaque résident · Aménager un environnement convivial et adapté en fonction des temps forts qui rythment la journée : lever, toilette, repas, animations occupationnelles, coucher, sommeil. · Assurer le confort, la sécurité, dispenser des soins de qualité. · Appliquer les protocoles de soins directs et indirects. · Repérer les situations à risque et/ou d'urgence et en informer l'infirmière. · Aider au maintien des acquis. · Participer à la prise du traitement en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière (si acte de la vie courante). · Collaborer avec l'infirmière et sous sa responsabilité à la réalisation de soins. Surveiller, observer et recueillir les données relatives à l'état de santé. · Aider, soutenir psychologiquement le résident. · Participer à l'hygiène de l'environnement des résidents · Transmettre les observations par écrit dans le dossier informatisé du résident et par oral lors des relèves pour optimiser la continuité de la prise en charge. · Etre référent de résidents. S'assurer du suivi de leurs projets individuels. · Participer et animer des actions d'éducation à la santé individualisées et/ou de groupe. · Proposer et mettre en place des activités ou des sorties extérieures en collaboration avec l'équipe pluri professionnelle. · Maintenir les relations familiales et de réseaux : favoriser les liens avec l'entourage, amis extérieurs, en multipliant les occasions d'échanges ; inciter les familles à participer à la vie de l'institution. · Participer à des actions de formation. · S'impliquer dans le travail institutionnel. · Veiller à la bientraitance des résidents. · Entretenir l'environnement immédiat du résident. . Participer aux relèves. VOTRE FUTUR POSTE Type d'emploi : CDD 100 % 25 jours de congés payés et 14 jours fériés (au prorata du temps de
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Les établissements Sainte-Marie Aveyron emploient 900 salariés et œuvrent dans deux secteurs d\'activités - Le sanitaire avec un Centre Hospitalier qui assure le service public de psychiatrie générale adulte pour quatre des cinq secteurs psychiatriques du département Rodez Espalion Villefranche-de-Rouergue et Decazeville ainsi que les soins psychiatriques sans consentement pour tout le département de l Aveyron Le centre hospitalier Sainte-Marie compte huit hôpitaux de jour huit centres médico-psychologiques CMP et neuf centres d accueil thérapeutiques à temps partiel CATTP répartis sur l ensemble du département ainsi que quatre équipes mobiles psychiatrie précarité intervention de crise réhabilitation et géronto-psychiatrie - Le médico-social avec un Établissement d hébergement pour personnes âgées dépendantes EHPAD une Maison d accueil spécialisée MAS un Établissement et service d aide par le travail ESAT un Centre de soins d accompagnement et de prévention en addictologie CSAPA un Service d accompagnement médico-social pour adultes handicapés SAMSAH Handicap psychique co-géré avec la Fondation Optéo et une Maison des adolescents de l Aveyron co-gérée avec les centres hospitaliers de Rodez et Millau et les associations Addictions France et Village 12 Les établissements Sainte-Marie Aveyron font partie de l Association hospitalière Sainte-Marie association à but non lucratif créée en 1974 dont le siège social se trouve à Chamalières Acteur de l innovation sociale le groupe réunit près de 50 établissements répartis sur six territoires Alpes-Maritimes Ardèche - Drôme Aveyron Haute-Loire Puy-de-Dôme - Allier Rhône Il emploie quelque 5 600 professionnels dans le champ du sanitaire du médico-social et du social et soigne plus de 50 200 personnes malades en situation de handicap ou dépendantes Avantages MutuelleRTTVOTRE MISSIONSous la responsabilité du Responsable de l'EHPAD et de l'Infirmière Coordinatrice vous serez affecté e à l'EHPAD Sainte Marie de Flagnac Missions principales· Réaliser dans le cadre de son rôle propre ou par délégation de l'infirmière des soins préventifs et curatifs dans le domaine de la santé mentale et physique · Soins d'hygiène soins relationnels soins de prévention visant le maintien des acquis soins axés sur le bien-être et l'autonomie en respectant la singularité de chaque résident· Aménager un environnement convivial et adapté en fonction des temps forts qui rythment la journée lever toilette repas animations occupationnelles coucher sommeil · Assurer le confort la sécurité dispenser des soins de qualité · Appliquer les protocoles de soins directs et indirects · Repérer les situations à risque et/ou d'urgence et en informer l'infirmière · Aider au maintien des acquis · Participer à la prise du traitement en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière si acte de la vie courante · Collaborer avec l'infirmière et sous sa responsabilité à la réalisation de soins Surveiller observer et recueillir les données relatives à l'état de santé · Aider soutenir psychologiquement le résident · Participer à l'hygiène de l'environnement des résidents· Transmettre les observations par écrit dans le dossier informatisé du résident et par oral lors des relèves pour optimiser la continuité de la prise en charge · Etre référent de résidents S'assurer du suivi de leurs projets individuels · Participer et animer des actions d'éducation à la santé individualisées et/ou de groupe · Proposer et mettre en place des activités ou des sorties extérieures en collaboration avec l'équipe pluri professionnelle · Maintenir les relations familiales et de réseaux favoriser les liens avec l'entourage amis extérieurs en multipliant les
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (40 h/semaine) situé à BAGNAC-SUR-CéLé (46270 , Occitanie - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
À propos de nous DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012.Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi ! Mission Nous recherchons pour notre client, basé sur Decazeville, son Responsable Production H/F.Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI.Directement rattaché au directeur du site, vous avez pour mission de :Assurer la conduite des équipements du siteGarantir la performance et la sécurité des installationsGérer les flux de matièresSuperviser et améliorer les process de productionAssurer le suivi budgétaire et optimiser les coûts de productionCréer et assurer le suivi des différents indicateursParticiper aux réunions de direction et aux auditsVeiller au respect des règlementation QHSE Profil Issu(e) d'une filière technique (industrie, mécanique, électrotechnique,..) vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 5 ans dans le management d'équipe en industrie.Vous maitrisez les procédés industriels et leur automatisation, ainsi que les outils informatiques et de gestion de production.Votre êtes reconnu(e) pour votre expertise technique en mécanique, électricité, hydraulique, et automatisme. Votre capacité d'analyse, de synthèse et à prendre des décision seront de réels atouts pour ce poste. Vous êtes doté(e) d'un réel esprit d'équipe et vous faites preuve d'une organisation sans faille.Si vous vous reconnaissez dans cette offre et que vous aimez les challenges, postulez et nous vous rappellerons dans les meilleurs délais.
À propos de nous Créée en 2012, DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste qui place l'humain au cœur de chaque mission.Notre rôle : accompagner les entreprises dans leurs besoins en recrutement, et proposer à chaque candidat des opportunités qui font sens.Réactivité, confiance et proximité sont les moteurs de notre engagement.Chez DFI, nous croyons que l'intérim, c'est avant tout une histoire de partenariat - durable, transparent et gagnant pour tous.La Proximité c'est notre façon de concevoir l'emploi. Mission À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, un Chef d'Équipe (H/F) pour piloter les opérations sur la zone de stockage. Ce poste est à pourvoir pour début Septembre dans le cadre d'un CDI.Sous la responsabilité du Responsable de Production H/F , vos missions seront les suivantes :Pilotage des opérations de stockage :Superviser et organiser les activités liées au stockage des déchets sur site. Veiller à la bonne réception, au conditionnement et au positionnement des balles de déchets conformément aux procédures internes et aux exigences réglementaires.Suivi technique de la zone de stockage :Assurer le suivi environnemental de la zone, notamment le contrôle et la gestion des lixiviats, le bon fonctionnement des installations de traitement des eaux (type station d'épuration), et la surveillance des équipements de pompage, canalisations, bassins, etc.Déplacement des balles :Participer activement au déplacement et à la manutention des balles de déchets à l'aide d'engins adaptés (formation possible), tout en respectant les consignes de sécurité et les procédures de traçabilité.Management de proximité :Encadrer une petite équipe d'agents sur le terrain. Organiser les plannings, répartir les tâches, assurer la sécurité et la coordination des opérations.Veille réglementaire et sécurité :Appliquer et faire respecter les consignes QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) propres au secteur du traitement des déchets. Profil Formation technique de type Bac +2/3 en traitement de l'eau, environnement ou maintenance industrielle.Expérience sur une station de traitement des eaux usées ou industrielle appréciée.Bonnes connaissances en hydraulique, électricité de base, et suivi de process environnementaux.Goût pour le terrain et les activités opérationnelles, aptitude à la conduite d'engins (ou volonté de se former).Esprit d'équipe, sens de l'organisation, rigueur et réactivité.
RESPONSABILITÉS : À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, deux Chefs d'équipe H/F pour assurer l'encadrement des opérations en horaires décalés (2x7). En lien direct avec le Responsable de production, vous êtes le relais terrain des directives et veillez au bon déroulement des activités industrielles sur votre poste. Sous la responsabilité du Responsable Production, vous serez chargé(e) de : • Mettre en œuvre les consignes du Responsable de production sur le terrain • Encadrer et animer une équipe d'agents de conduite, opérateurs et conducteurs d'engins • Organiser et suivre les opérations de réception, tri, traitement et valorisation des déchets • Garantir la sécurité des personnes et des installations pendant le poste • Réagir efficacement aux aléas techniques ou humains et alerter le Responsable si besoin • Assurer le passage de consignes entre équipes • Participer au suivi des indicateurs de performance (quantité traitée, qualité, taux de valorisation, etc.) • Veiller à la bonne tenue du site (propreté, conformité, discipline) PROFIL RECHERCHÉ : • Formation technique (Bac pro / Bac+2) dans les domaines de l'environnement, de la production industrielle ou équivalent • Expérience souhaitée dans un environnement industriel, idéalement dans la gestion des déchets, la logistique ou la production continue • Première expérience en encadrement d'équipe appréciée • Réactivité, autorité naturelle, sens des responsabilités • Bonnes qualités relationnelles et sens de la communication • Maîtrise des règles de sécurité et du travail en équipe
Créée en 2012, DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste qui place l'humain au cœur de chaque mission. Notre rôle : accompagner les entreprises dans leurs besoins en recrutement, et proposer à chaque candidat des opportunités qui font sens. La Proximité c'est notre façon de concevoir l'emploi.
RESPONSABILITÉS : À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, 4 agents de nettoyage H/F motivés pour assurer la propreté et l'entretien des installations et des zones de stockage des déchets. Ces postes sont à pourvoir pour début Septembre dans le cadre d'un CDI. Sous la responsabilité du Chef d'équipe H/F, vous serez chargé(e) de : • Nettoyer et entretenir les zones industrielles, les équipements, les machines, et les lieux de stockage des déchets. • Assurer l'évacuation et le tri des déchets liés aux opérations de nettoyage. • Utiliser et entretenir le matériel et les produits de nettoyage spécifiques au secteur industriel, en respectant les consignes de sécurité. • Veiller au respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et environnementales sur le site. • Signaler toute anomalie ou problème rencontré lors des opérations de nettoyage. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience en nettoyage industriel ou en milieu similaire souhaitée. • Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. • Respect strict des règles de sécurité, notamment liées au travail en milieu industriel et à la manipulation des déchets. • Esprit d'équipe et bonne communication. • Disponibilité et flexibilité horaires.
RESPONSABILITÉS : À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, son/sa Technicien(ne) de laboratoire H/F pour participer au démarrage et au suivi des activités de contrôle qualité et environnemental. Ce poste est à pourvoir pour début Septembre dans el cadre d'un CDI. Sous la responsabilité du Responsable Production, vous serez chargé(e) de : • Réaliser les prélèvements et analyses (eaux, lixiviats, émissions, déchets entrants et sortants) selon les protocoles établis • Garantir la traçabilité et la conformité des échantillons • Suivre les indicateurs qualité et environnement (normes ISO, ICPE, etc.) • Participer à la mise en place des procédures laboratoire lors du démarrage du site • Renseigner les rapports d'analyses et contribuer à l'amélioration continue • Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien des équipements de laboratoire • Appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement • Assurer la suppléance du Responsable de production lors de ses congés, en lien avec le directeur de site et les équipes opérationnelles et dans le respect des consignes de sécurité et de performance PROFIL RECHERCHÉ : • Formation Bac+2/3 en chimie, mesures physiques, analyses biologiques, ou équivalent • Une première expérience en laboratoire (environnement, déchets, eau, etc.) est un plus • Maîtrise des techniques d'analyses physico-chimiques • Rigueur, autonomie, sens de l'organisation • À l'aise avec les outils informatiques et logiciels de laboratoire • Bon relationnel, esprit d'équipe • Capacité à prendre du recul, sens des priorités et aptitude à encadrer temporairement une équipe opérationnelle
RESPONSABILITÉS : À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, 4 Conducteurs(trices) de ligne H/F pour assurer le pilotage d'installations entièrement automatisées.. Ce poste est à pourvoir pour début Septembre dans le cadre d'un CDI. Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous serez en charge de : • Piloter les lignes de traitement via une supervision informatisée (interface automatisée, SCADA, écrans de contrôle) • Lancer, surveiller et ajuster les cycles de fonctionnement des équipements (tri, broyage, valorisation, etc.) • Réagir rapidement aux alarmes et dysfonctionnements, en coordination avec la maintenance si besoin • Réaliser les contrôles de routine (températures, pressions, flux, etc.) et signaler toute anomalie • Assurer le respect des procédures qualité, sécurité et environnement • Participer au nettoyage, à la maintenance de 1er niveau et à la bonne tenue de votre poste • Contribuer à l'optimisation du process par vos retours terrain PROFIL RECHERCHÉ : • Formation technique (CAP/BEP à Bac Pro ou BTS) en conduite de ligne, électrotechnique, maintenance, environnement industriel, etc. • Une première expérience en pilotage de ligne automatisée ou en environnement industriel est souhaitée • Aisance avec les outils numériques / interfaces de supervision • Rigueur, réactivité, esprit d'équipe • Sens de la sécurité et de l'organisation
RESPONSABILITÉS : À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, un Chef d'Équipe (H/F) pour piloter les opérations sur la zone de stockage. Ce poste est à pourvoir pour début Septembre dans le cadre d'un CDI. Sous la responsabilité du Responsable de Production H/F, vos missions seront les suivantes : • Pilotage des opérations de stockage : Superviser et organiser les activités liées au stockage des déchets sur site. Veiller à la bonne réception, au conditionnement et au positionnement des balles de déchets conformément aux procédures internes et aux exigences réglementaires. • Suivi technique de la zone de stockage : Assurer le suivi environnemental de la zone, notamment le contrôle et la gestion des lixiviats, le bon fonctionnement des installations de traitement des eaux (type station d'épuration), et la surveillance des équipements de pompage, canalisations, bassins, etc. • Déplacement des balles : Participer activement au déplacement et à la manutention des balles de déchets à l'aide d'engins adaptés (formation possible), tout en respectant les consignes de sécurité et les procédures de traçabilité. • Management de proximité : Encadrer une petite équipe d'agents sur le terrain. Organiser les plannings, répartir les tâches, assurer la sécurité et la coordination des opérations. • Veille réglementaire et sécurité : Appliquer et faire respecter les consignes QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) propres au secteur du traitement des déchets. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation technique de type Bac +2/3 en traitement de l'eau, environnement ou maintenance industrielle. • Expérience sur une station de traitement des eaux usées ou industrielle appréciée. • Bonnes connaissances en hydraulique, électricité de base, et suivi de process environnementaux. • Goût pour le terrain et les activités opérationnelles, aptitude à la conduite d'engins (ou volonté de se former). • Esprit d'équipe, sens de l'organisation, rigueur et réactivité.
RESPONSABILITÉS : À l'aube de son lancement opérationnel en septembre 2025, nous recrutons pour notre client, un(e) chef d'équipe maintenance H/F pour accompagner cette aventure écologique et industrielle. Ce poste est à pourvoir pour début Septembre dans le cadre d'un CDI. Sous la responsabilité du Chef de production H/F, vos missions seront les suivantes : • Gestion et coordination de l'équipe maintenance : Superviser une équipe de techniciens de maintenance, organiser les plannings, répartir les interventions et assurer le suivi des travaux. • Maintenance préventive et corrective : Planifier, coordonner et contrôler les opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble des équipements du site (engins, machines de tri, installations de méthanisation, systèmes électriques et mécaniques). • Diagnostic et résolution des pannes : Intervenir directement sur les équipements en cas de panne complexe, effectuer des diagnostics techniques précis et proposer des solutions adaptées. • Suivi des performances : Assurer le suivi des indicateurs de performance et de disponibilité des équipements, et proposer des améliorations pour optimiser la fiabilité et la sécurité. • Gestion des stocks et commandes : Gérer les stocks de pièces détachées et consommables, passer les commandes nécessaires et veiller au respect des budgets alloués. • Sécurité et conformité : Veiller au respect des normes de sécurité, environnementales et réglementaires, former les équipes aux bonnes pratiques et participer à la prévention des risques. • Communication et reporting : Collaborer étroitement avec les autres services (production, qualité, sécurité), rendre compte de l'activité maintenance auprès de la direction. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience confirmée en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur des déchets, de l'environnement ou de l'énergie. • Compétences techniques solides en mécanique, électricité, hydraulique, automatisme. • Capacité à manager une équipe et à coordonner des interventions multiples. • Rigueur, sens de l'organisation et réactivité. • Connaissance des règles de sécurité et environnementales.
Nous recherchons un.e Agent de Soin motivé.e pour un de nos établissements. En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation...) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Expérience en soins obligatoire (en ehpad)
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez chargé(e) de la conduite technique des installations et de la supervision des opérations de production. Votre rôle inclut d'assurer le bon fonctionnement des équipements, la fluidité des flux et la sécurité sur le terrain. Vos missions techniques au cœur du poste : * Pilotage du procédé : Vous serez responsable de la gestion du système de contrôle-commande, rendant possible les démarrages, arrêts, réglages et la surveillance des équipements. * Rondes techniques et interventions sur le terrain : Vous effectuerez des contrôles visuels, ainsi que le nettoyage et l'entretien des installations. * Suivi des flux de matières : Vous gérerez les réceptions et les expéditions (y compris les refus et le compost), effectuerez des pesées et veillerez à la conformité des documents de sécurité. * Optimisation continue : Vous suivrez les performances, rédigerez des demandes d'interventions et proposerez des actions d'amélioration. Et également. * Encadrement de l'équipe de quart : Vous serez responsable de la répartition des tâches, de l'application des consignes et remplacerez le Responsable de Production en son absence. * Qualité, sécurité, environnement : Vous appliquerez les procédures QSEE, réaliserez des rondes de sécurité, gérerez les déchets et participerez à la prévention des risques. * Suivi administratif : Vous mettrez à jour les documents de production et assurerez le reporting quotidien et hebdomadaire. Astreinte possible : Vous serez prêt(e) à intervenir en dehors des horaires habituels si nécessaire. MODALITÉS : * Contrat : Poste à pourvoir en CDI * Localisation : Viviez (12) * Rémunération : À définir selon le profil * Avantages : Rémunération sur 13 mois + mutuelle d'entreprise Description du profil : Idéalement titulaire d'un diplôme dans une formation technique , vous disposez d'une expérience réussie au sein d'un environnement industriel . Vous avez une solide connaissance des procédés automatisés et maîtrisez les outils informatiques, tout en ayant une b onne compréhension des règles de sécurité en milieu industriel . Sur le plan opérationnel, vous avez su démontrer votre capacité à gérer la production d'un site industriel , à encadrer une équipe de manière autonome et à prendre des décisions éclairées face à des situations complexes ou imprévues . Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur , votre méthode et votre sens de l'organisation. Votre respect des consignes, associé à votre esprit d'ouverture et votre goût pour le dialogue , sont essentiels pour évoluer efficacement dans un environnement collaboratif et exigeant.
Description du poste : Adecco recrute pour un de ses clients situé au Viviez (12) des Agents de nettoyage H/F en CDI. Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Équipe Maintenance, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du site et le maintien de la propreté des équipements industriels :***Nettoyage des équipements de production, des bâtiments et des espaces extérieurs à l'aide d'outils spécifiques (karcher, aspirateurs, nettoyeurs haute pression, etc.) * Nettoyage des tunnels de séchage * Conduite de chariots élévateurs et nacelles élévatrices pour le transport et le nettoyage des équipements * Manutention des bennes et déchets, et gestion des espaces de travail * Entretien de premier niveau des équipements (graissage, réglage, contrôle) * Participation au respect des procédures QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) Poste en 2x8 : 7h-14h 14h-21h Description du profil : Une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie serait un atout.***Rigueur, méthode et sens de l'organisation * Respect des consignes de sécurité et des procédures d'entretien * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Compétences et certifications requises :***CACES R489 cat. 3 pour la conduite de chariot élévateur * CACES R486 cat B pour la conduite de nacelle élévatrice * Formation gestes et postures * Habilitation ATEX et Électrique B0, H0 (souhaitées) * Expérience ou aptitude à travailler en hauteur et à porter un appareil respiratoire isolant (ARI)
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Nos clients sont des établissements situés à DECAZEVILLE et sur les alentours qui offrent des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Désirez-vous contribuer au bien-être des personnes âgées en tant qu'Aide soignant dans notre établissement ? Nos clients, des établissement accueillant des personnes âgées, recherche un nouvel(le) collaborateur(trice) pour pallier à des remplacements ponctuels. Vos missions principales seront les suivantes : -Assurer le bien-être quotidien des résidents en termes d'hygiène et de confort -Collaborer avec l'équipe soignante pour le suivi médical des patients -Participer aux activités de l'établissement pour maintenir le lien social avec les résidents Voici les conditions proposées pour ce poste : -Contrat : Intérim -Durée : 4 jours (variable selon les besoins des établissements et vos disponibilités) -Salaire : à partir de 11.88 € heure, selon ancienneté au diplôme Vous bénéficierez d'un avantage comme : -Indemnités kilométriques (voir conditions auprès de l'agence) Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous cherchons un Aide soignant (F H) doté d'une première expérience et prêt à travailler sous des horaires variables. -Capacité à adapter sa disponibilité en fonction de l'établissement pour personnes âgées -Expérience préalable dans le soin aux personnes âgées -Attitude respectueuse et empathique, indispensable pour interagir avec les résidents -Diplôme d' tat d'Aide-Soignant requis Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez, un consultant vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Localité : Decazeville 12300 Contrat : intérim Durée : 4 jour(s) Date de début : 2025-08-16
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Rejoins un magasin dynamique en tant que vendeur·se en optique Profite d'une expérience enrichissante dans le domaine commercial où vous développerez vos compétences en vente tout en étant au contact de la clientèle. Tes missions : - Assurer la gestion des ventes (devis, facturation, traitement des dossier...), - Assurer le merchandising du magasin, - Contribuer aux objectifs commerciaux, - Garantir la satisfaction clientèle. Ce contrat en alternance te permettra de conjuguer théorie et pratique : un véritable tremplin pour ton avenir professionnel. Développe ton attrait pour l'optique dans un environnement stimulant et convivial. Si tu es prêt·e à relever des défis et à apprendre au sein d'une équipe engagée, cette opportunité est faite pour toi ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Garantir la satisfaction des clients - Argumentaire de vente - Caractéristiques des produits - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Faire de la vente active - Recommander des produits optiques personnalisés à des clients - Vendre des produits optiques - Conseiller des clients sur la conservation de produits optiques Savoir-être demandés : - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Méticuleux
Tetranergy Business School Rodez
RESPONSABILITÉS : Entretien général du site : Nettoyage des équipements, des cuves, des locaux techniques et des aires de circulation Évacuation des déchets et gestion du tri sélectif Nettoyage et entretien des espaces communs Signalement des dysfonctionnements ou anomalies auprès du responsable Sécurité et respect des normes environnementales Respect des consignes de sécurité spécifiques au site de méthanisation (risques liés aux gaz, incendie, produits chimiques) Manipulation sécurisée des outils et équipements d'entretien Application des procédures environnementales pour limiter l'impact du site Capacité à identifier les dysfonctionnements techniques PROFIL RECHERCHÉ : Qualités personnelles : Rigueur et sens de l'organisation Autonomie Respect des consignes de sécurité Sens du travail en équipe
DFI INTERIM & RECRUTEMENT est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012 Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !
LES PRINCIPALES MISSIONS : Activité Ni Cd - Réaliser le tri, la vidange et le sciage (démontage) des batteries Ni-Cd - Réaliser le tri et le cassage des pakdas (Packs Clôtures) - Réaliser le démontage des batteries NiNa (Zébras) - Trier et séparer les éléments démontés (Nickel, Cadmium et tous les déchets valorisables) - Procéder à des enregistrements informatiques des déchets valorisables - Assurer la maintenance de 1er niveau - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier de démontage et du stockage Activité Automobile - Effectuer le diagnostic des batteries, - Procéder à des enregistrements informatiques, - Réaliser le démontage des batteries et/ou modules en toute sécurité en respectant les consignes, - Procéder à la décharge électrique des modules, - Procéder au pesage des modules avant thermolyse et aux déchets valorisés, - Adresser par mail au Responsable Préparation Batteries à chaque de fin de poste l'état de stock des modules à pyrolyser, - Participer à la gestion de la rotation des bennes de déchets, - Assurer le rangement et le nettoyage de l'atelier de démontage et du stockage, - S'assurer du bon état des EPI avant la prise de poste. Poste en 3x8Vous êtes organisé(e), autonome, avec des compétences techniques. Vous êtes rigoureux(se) et méthodique. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Système de gestion de production.), CACES 3, Habilitations électriques. Expérience opérationnelle sur un site industriel Idéalement de formation Electrotechnique
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Technicien service rapide (H/F) pour l'agence de Decazeville (12).Et si vous aviez le Profil + ?Au sein de notre équipe règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe. Vos missions seront les suivantes :Plus que des mots, une vidéo ! Cliquez ici : Vidéo métierVous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement.Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule équipé et vous maîtrisez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain.Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues.
Description du poste : Réaliser des assemblages et fabrications métalliques selon les plans techniques Etudier et analyser un plan isométrique Reporter des côtes et mesures sur des matériaux et effectuer des tracés Découper des tubes métalliques, les mettre en forme et aux dimensions par pliage, cintrage, oxycoupage... Raccorder et assembler des tronçons et accessoires et tuyauterie par boulonnage, vissage, soudage. Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages en respectant les délais Collaborer avec une équipe Description du profil : Maîtrise des techniques de soudage, traçage, découpage et assemblage. Capacité à lire des plans techniques et adaptation des opérations de chaudronnerie Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Description du poste : Installer les chemins de câbles, initier le tirage des câbles selon les instructions. Raccorder avec précision suivant les schémas électriques. Effectuer les tests sur les relais, éléments et assurer le contrôle des puissances. Description du profil : Pratique de l'électricité courant fort et courant faible Le respect strict des consignes de sécurité imposées Habilitations électriques à jour H0V et B1V
Description du poste : Manpower FIGEAC recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Rejoignez notre client, une entreprise innovante et respectueuse de l'environnement, spécialisée dans la fabrication de menuiseries en bois, aluminium et PVC, et découvrez des solutions sur-mesure alliant qualité, performance et durabilité. - Production : Participer activement à la fabrication des produits en respectant les normes de qualité et de sécurité. Vous serez responsable de l'assemblage, du montage et du contrôle des pièces. - Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits à chaque étape de la production et signaler toute anomalie. Vous serez garant de la qualité des produits finis. - Maintenance : Assurer l'entretien et le bon fonctionnement des équipements de production. Vous participerez également aux opérations de maintenance préventive et corrective. - Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production. Vous serez en contact régulier avec les services techniques et logistiques. - Expérience : Une expérience en production ou dans un poste similaire est un atout. Une formation technique en mécanique, électrotechnique ou un domaine connexe est appréciée. - Profil débutant et motivé accepté - Qualités personnelles : Rigueur, organisation, esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie. Vous êtes réactif(ve) et avez le sens des responsabilités. - Passion pour l'industrie : Un intérêt marqué pour l'industrie et la production de matériaux de haute qualité. Vous êtes motivé(e) par les défis techniques et aimez le travail bien fait. N'attendez plus et postulez directement à cette annonce. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PEINTRE EN BATIMENT (H/F) Nous recrutons un(e) Peintre en bâtiment qualifié h/f pour un chantier sur Villefranche de Rouergue. Votre mission : -Préparation revêtement de murs -préparation et application peinture manuellement ou mécaniquement murs et plafonds -nettoyage du chantier -manutention manuelle Horaires en journée et sur plusieurs semaines. PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une expérience significative dans le domaine de la peinture. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez préparer un diplôme en mécanique par le biais de l'alternance ? Alors rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Technicien automobile en ALTERNANCE (H/F) sur l'agence de Decazeville (12). Au sein de notre équipe, ou règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, avec l'aide d'un tuteur qui vous sera dédié, vos missions seront les suivantes : • Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement... • Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. • Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues. PROFIL RECHERCHÉ : Description du profil : Attiré par la mécanique, vous souhaitez intégrer un diplôme de type CAP, BEP BAC PRO mécanique auto. Vous êtes manuel et technique. Vous êtes dynamique et avez le sens du service pour répondre aux prestations demandées. Vous possédez obligatoirement le permis B. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs ! Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié qui vous accompagnera pendant toute votre alternance, des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, Un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO), Un engagement du Groupe dans une démarche d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Numéro 1 des indépendants français spécialistes du négoce de pneumatiques, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un large réseau d'agences situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, il assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que de l'entretien des véhicules. Le Groupe Simon-Chouteau exerce dans deux domaines : le véhicule industriel (poids lourds, agricole, génie civil et manutention) et le véhicule léger
Description du poste : Notre cabinet de Recrutement du Cantal recherche pour son client industriel, un Responsable Performance Industrielle H/F en CDI Immédiat Sous la responsabilité du Directeur de site, vous soutenez les équipes opérationnelles en apportant méthode, structure et vision globale, tout en intégrant les aspects de l'excellence opérationnelle. Vous accompagnez dans l'optimisation de la performance opérationnelle. À l'écoute des équipes terrain, vous identifiez, structurez et déployez des feuilles de route pour améliorer la productivité et assurer la progression en productivité : Performance Industrielle : Analyser, développer et suivre des méthodologies, outils et standards de performance (TPM, BIC, MOF, etc.) et assurer leur appropriation par les équipes ; Suivre les indicateurs de performance (KPI), analyser les écarts, proposer et mettre en œuvre des plans d'action correctifs Cadrer et assurer l'organisation et le pilotage de la Performance Opérationnelle Faciliter et animer si besoin les routines, les résolutions de problème de performance et les chantiers d'amélioration Être garant de la cohésion et de la pertinence du pilotage de la performance Collaborer avec tous les services et interlocuteurs du site Management: Incarner et impulser l'esprit qualité, sécurité, performance et amélioration continue au quotidien en production Manager, former et accompagner les équipes opérationnelles, inspirer confiance, savoir prendre des décisions éclairées et les mettre en œuvre pour atteindre ensemble les objectifs de performance Être garant de la cohésion et de la pertinence du pilotage de la performance. Ce que notre client vous propose: - Rémunération à négocier suivant expertise et expérience - Statut cadre, CSE, ticket resto, avantages groupe. - Un environnement stimulant, humain et innovant, évolution de carrière possible Idéalement titulaire d'un diplôme d'ingénieur pluridisciplinaire, c'est surtout votre expertise et votre charisme qui sont attendus. Homme/Femme de terrain, vous amenez vos équipes avec vous vers l'excellence et la performance avec vos valeurs humaines, bienveillantes et respectueuses. Votre rigueur, votre justesse, votre capacité d'analyse et votre communication adaptée à toute situation et tout interlocuteur, ne pourront que vous faire réussir dans ce challenge ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rejoignez notre équipe et propulsez l'innovation dans l'aéronautique ! Nous recherchons un Technicien/Ingénieur Méthodes H/F hautement qualifié en matériaux composites. Optimiser les processus de fabrication pour des composants aéronautiques de pointe et réaliser les mises au point.Maîtrise des composites avancés (carbone, kevlar, ...) et des procédés (RTM, infusion, drapage, moulage sous presse ...). Bac+3/5 en génie mécanique/matériaux, et/ou expérience en industrie des composites.
Votre mission principale : Pétrir la pâte pour donner naissance à de savoureux produits Votre savoir-faire en boulangerie ne demande qu'à s'exprimer au travers de recettes originales qui feront fondre vos clients. Elaboration de pains et viennoiseries Création de recettesConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des marchandises Présentation attractive du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous laissez libre cours à votre créativité afin de façonner votre carrière à votre image. a tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au c ur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivi le lien -> https: urlr.me NZTyD Contrat : CDI Temps plein Service : Boulangerie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : CAP, BEP Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, vous maitrisez parfaitement l'art de la fabrication du pain et de la viennoiserieRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de traçabilité alimentaire sur le bout des doigtsAttentif, vous êtes le boulanger préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boulanger ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
