Consulter les offres d'emploi dans la ville de Maurs située dans le département 15. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 32 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Maurs. 28 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 15 - BOISSET, 46 - LINAC, 15 - ST CONSTANT FOURNOULES ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons sur le site de Maurs un chauffeur taxi qualifié (h/f) et de préférence, également auxiliaire ambulancier (h/f). Vous êtes consciencieux, agréable tant pour les patients que les collègues et les partenaires de l'entreprise ? Alors rejoignez nous ! Vous assurerez en moyenne deux permanences de Week end : un samedi et un dimanche. 100% de l'amplitude rémunéré, indemnité de repas pour chaque jour travaillé, possibilité d'effectuer des heures supplémentaires, Vous bénéficierez d'une complémentaire santé et vous aurez un véhicule récent attribué.
AT2S, entreprise familiale exerçant, grâce à son équipe de plus de 30 collaborateurs, sur plusieurs sites dans le Lot et le Cantal. Objectifs : accompagner au mieux notre fidèle clientèle et fidéliser nos personnels. Nous assurons de nombreuses permanences et missions SAMU mais aussi des transports programmés tant en ambulance qu'en TAP. Passionné(e) par ce très beau métier ? REJOIGNEZ NOUS !
Rattaché(e) au directeur du village de vacances, le chargé de maintenance (h/f) aura la charge : - D'assurer une maintenance préventive et curative de l'ensemble des infrastructures du domaine, ainsi que de l'entretien des espaces verts - De suivre les prestataires extérieurs dans leurs interventions pour la partie des travaux délégués - D'effectuer des travaux de réparation et d'entretien - De veiller à la planification de la maintenance pour les équipements faisant l'objet d'une réglementation - De gérer les approvisionnements d'outils et de consommables - De suivi du bon fonctionnement et de l'organisation des services (hébergement, restauration, centre aquatique et SPA, parc mécanique) Profil - Expérience dans un poste similaire souhaité - Formation et/ou expérience dans un ou plusieurs corps d'état du bâtiment en second œuvre (plomberie, peinture, électricité .) Conditions salariales : - Catégorie B de la convention Collective du Tourisme Social et familial : 1810.15 € Brut mensuel Conditions spécifiques : - Habilitation électrique - Permis B - Possibilité d'astreinte Prise de poste au plus tôt.
Le Centre de Réadaptation de Maurs recherche un Moniteur d'Atelier Service en salle à temps complet en CDD. Le Centre de Réadaptation de Maurs est un établissement de santé privé d'intérêt collectif spécialisé dans la postcure psychiatrique, avec une capacité de 30 lits. Situé à Maurs, dans le département du Cantal, il œuvre pour la réinsertion sociale et professionnelle de ses patients. Missions principales : - Encadrer et animer des ateliers thérapeutiques et professionnels adaptés aux capacités des patients. - Participer à l'élaboration et au suivi des projets individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Favoriser l'autonomie, la socialisation et la réinsertion professionnelle des patients. - Assurer la sécurité et le bon fonctionnement des ateliers (les ateliers se déroulent sur le Village de Vacances la Chataigneraie). Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme de Moniteur d'Atelier ou équivalent. - Expérience souhaitée dans le domaine de la santé mentale ou de la réadaptation psychosociale. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Sens de l'écoute, de la pédagogie et de l'organisation. Conditions de travail : - Rémunération selon la Convention Collective 1951. - Horaires à définir en fonction des besoins du service. - Type de contrat : CDD de 1 mois, prolongation possible. - Date de prise de poste souhaitée : dès que possible. Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à : Madame Claire LAROQUE - Directrice Centre de Réadaptation de Maurs Route de Saint Cirgues 15600 Maurs Ou par courriel à : adjdir.crmaurs@orange.fr
Le Centre de Réadaptation de Maurs est un établissement de santé privé d'intérêt collectif œuvrant dans le domaine de la postcure psychiatrique d'une capacité de 30 lits. L'établissement est situé à Maurs (15600) à 40 kms d'Aurillac et 25 kms de Figeac. En tant qu'Assistante Sociale au sein de notre établissement, vous aurez pour missions principales de : - Assurer les visites d'admissions - Instruire les dossiers d'admission en se prononçant sur le volet social. - Assurer et coordonner le suivi social des patients en vérifiant qu'ils bénéficient de tous leurs droits (sécurité sociale, mutuelle, MDPH ...). - Accompagner les patients dans les démarches en lien avec leur projet (ESAT, mesure de protection, droits MDPH ...) et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participer aux différentes réunions et assurer la transmission des informations. Travailler en collaboration avec les médecins, l'équipe pluridisciplinaire. - Développer le réseau professionnel avec les partenaires extérieurs (ESAT, Associations ...) Profil recherché : - Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) exigé. - Une expérience dans le domaine de la psychiatrie ou de la réadaptation psychosociale serait un plus. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à coordonner des actions avec divers partenaires externes. - Excellentes compétences en communication, écoute active et empathie. - Maîtrise des dispositifs d'aide sociale, des droits des patients et des procédures administratives. Conditions de travail : - Horaires à définir en fonction des besoins du service et de l'organisation de l'établissement. - Rémunération et avantages selon Convention Collective 1951, - Prise de poste souhaité en Septembre 2025. CV + Lettre de Motivation sont à envoyer à : CENTRE DE READAPTATION DE MAURS Madame LAROQUE Claire - Directrice Route de St Cirgues 15600 MAURS Ou par mail : adjdir.crmaurs@orange.fr Ne pas hésiter à contacter la structure pour avoir plus d'informations.
Vous êtes aide soignant ou auxiliaire de vie sociale Vous intervenez auprès d'une personne en situation de handicap les samedis et les dimanches 3 fois par jour à raison d' une heure environ pour chaque intervention Matin, début d'après-midi et le soir : lever, habillage/déshabillage, toilettes, changes, coucher Prise de poste samedi 12 avril pour un mois renouvelable une fois
Le secrétariat du cabinet médical a pour finalité de gérer les plannings des médecins, les demandes des patients et l'organisation du bureau (administratif, stocks...). Vos missions : 1/Activités essentielles : Accueil téléphonique et présentiel des patients durant les heures de prise de poste Gestion de l'agenda des rendez-vous des médecins selon leurs consignes Gestion des rendez-vous et des fiches patients via le logiciel WEDA Enregistrement des demandes de visite à domicile avec leur degré d'urgence Orientation des appels patients si cas relevant d'une urgence "vitale" ou "suspecte" vers le médecin traitant en prise de ligne directe ou un service de régulation hospitalière via le 15. En support de consultations, fournir aux médecins qui le demandent les dossiers papier des patients en amont de la consultation. 2/ Suivi matériel stocks et réassort : Gestion des stocks kits de prélèvements laboratoires d'analyses Gestion du suivi des DASRI : mise à disposition dans chaque cabinet et stockage en vue de la récupération avant acheminement prestataire de destruction Gestion stocks réassort des "fluides" nécessaires au bon fonctionnement de l'activité du cabinet médicalr dans le but de passer les commandes en temps voulu Gestion relation fournisseur papeterie et matériel de bureau Gestion relation fournisseur papeterie thématique médicale (ordonnances, livres de recettes, ...) Gestion relation fournisseur documents officiels ARS (certificat de décès...) Gestion relation fournisseur documents santé Cerfa (CPAM...) nominatifs ou non nominatifs Relayer auprès des médecins les besoins en commande directe par leur soin de documents ou matériels de soins qui leur sont à usage personnel (supports imprimantes, kists des campagnes de dépistage, produits pharmacieutiques et de soins...) Travail du lundi au vendredi de 14h à 19h et 1 samedi matin sur 2. Prise de poste début juin
Placé(e) sous l'autorité de la directrice du service solidarité et proximité, du coordonnateur jeunesse et de la directrice de l'ALSH, vous appliquez et gérez l'ensemble des missions dévolues à cet emploi. Vos missions principales : Missions d'animations : - Encadrement et animations d'enfants de 3-11 ans sur les temps péri et extra scolaires - Participer au suivi de l'hygiène et de la sécurité des locaux - Participer à l'éveil des enfants par la mise en oeuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. Gestion administrative des dossiers : - Aide à la gestion des inscriptions - Accueil téléphonique de l'Accueil de Loisirs - Gestion des dossiers administratifs des enfants accueillis Gestion administrative des animations : - Aide à la préparation du planning des activités - Bilan des données par période d'ouverture de l'ALSH Autres missions : - Prise en charge de la relation avec les parents - Participation, voir direction, possible sur les séjours - Encadrement possible de stagiaires Profil recherché : - BAFA ou diplôme équivalent exigé - Très bonnes connaissances des techniques pédagogiques, d'animations et d'encadrement - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les gestes d'urgence et de secours - Connaître la règlementation en matière d'accueil d'enfants en ALSH - Connaître les activités d'éveil, sportives, culturelles et artistiques - Savoir travailler en équipe et en transversalité - Etre à l'écoute et savoir s'exprimer correctement auprès des enfants - Savoir s'adapter à divers interlocuteurs et savoir gérer les diverses situations - Etre pédagogue et autonome - Etre organisé et rigoureux - Maîtriser l'outil informatique
La Communauté de Communes de la Châtaigneraie Cantalienne (22 000 habitants, 50 communes) fait partie de la région Auvergne Rhône Alpes ; elle est située au Sud-Ouest du département du Cantal entre Monts du Cantal, vallées du Lot et de la Dordogne. Entre Aurillac, Figeac et Decazeville, cette région naturelle de la Châtaigneraie Cantalienne offre qualité de vie, espaces préservés, richesses touristiques et patrimoniales.
sérieux(se), dynamique, motivé(e) avec un sens du relationnel et du service vous serez en charge principalement d'accueillir les clients, de les aiguiller, de remplir tous les documents administratifs, de préparer les factures de ventes et d'achats, de préparer les documents pour le gérant et la co-gérante.... vous maîtrisez le pack office formation en interne assurée vous travaillez du lundi au vendredi . horaires à définir
La Ferme du Cayla recrute son équipe d'animation ( 2 personnes) pour la période du 15/06 au 31/08 Les missions : En équipe vous animerez le groupe d'enfant de 4 à 12 ans , avec l'objectif de leur faire découvrir un maximum d'activité tournées vers la nature, les animaux, la foret, la campagne ... Les matinées sont ponctuées par la visite de la ferme et des animaux, de grands jeux autour du lac ... Les après midis, les activités manuelles et créatives sont à l'honneur. 2 veillées sont organisées par semaine ( MARDI et JEUDI) : spectacle, kermesse, chasse au trésor ... Vos compétences : - organiser et proposer des activités adaptées aux ages des enfants (sportives, artistiques...) Compétences requises : - être dynamique, souriant - être autonome dans les activités - savoir s'adapter aux différents profils - Créer la relation avec les parents - Savoir s'exprimer en anglais est un plus Expérience: - animateur/trice club enfants ou similaire: 1 an Souhaité Certificats et autres accréditations: - BAFA Requis pour un poste. 2 jours de repos par semaine (samedi et dimanche) Horaire : 9h30 à 16h ( + veillée du mardi et jeudi 19h - 22h30) Pause repas : 12h30 à 14h Poste NON LOGE
La Ferme du Cayla est un petit hameau de 6 cottages haut de gamme situé sur Linac (10 minutes de Figeac) avec un spa et une piscine couverte chauffée ouverte toute l'année. Les cottages vont de 2 à 5 chambres, et possèdent leur propre cuisine équipée, salon, salles de bain et terrasse aménagée. Un havre de paix en pleine nature, accueillant une clientèle familiale et internationale, groupes et entreprises tout au long de l'année.
Vous êtes : - Sociable, vous savez créer du lien avec nos clients et établir une relation de confiance - Efficace, vous avez le sens des priorités et limitez les temps d'attente - Attentionné, vous offrez un service personnalisé à chacun de nos clients Vous allez : - Veiller à la mise en place et au débarrassage (20 couverts adulte maximum par service) - Accueillir et conseiller les clients en personnalisant la relation client - Garantir la qualité des prestations, et l'esprit familial du lieu - Horaire : 15h-22h (2 jours de repos) Poste ouvert du 14/06 au 29/08 ( ou juillet / aout) *** PAS DE LOGEMENT PROPOSE ***
Manpower AURILLAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Responsable magasinage (H/F) Votre métier consistera à conseiller, vendre et livrer des : - Semences, - Engrais, - Produits pour la protection des cultures, - Aliments, - Produits d'hygiène, - Equipements d'élevage, - Plastique agricoles. Votre feuille de route sera la suivante : - Veiller à la bonne gestion administrative et logistique du point de vente en encadrant 2 salariés rattachés au point de vente (un magasinier livreur et un coordinateur de site) - Echanger avec les agriculteurs pour bien comprendre la structure de leur exploitation agricole, leurs pratiques, leurs problématiques, leurs objectifs et leurs besoins. - Contacter aux moments clés de l'année pour leur exploitation afin de proposer nos offres. - Conseiller dans le choix des solutions les plus adaptées à leurs problématiques techniques et à l'optimisation de leurs investissement. - Développer les ventes en étant l'interlocuteur principal de l'agriculture de A (prise de contact) à Z (suivi post-vente). Vous êtes issu du milieu agricole ou diplômé d'une formation agricole de niveau BAC 2 à BAC 5 ? Vous aimez questionner, échanger, comprendre, conseiller ? Vous êtes curieux et vous aimez apprendre de nouvelles choses ? Vous avez le sens de la répartie, la fibre commerciale, la culture du résultat et le goût du challenge ? Vous êtes dynamique et vous aimez travailler en équipe ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons pour la saison estivale 2025, un(e) employé(e) de ménage pour compléter notre équipe avec pour missions principales : - le nettoyage des sanitaires - le nettoyage des parties communes - le nettoyage des locatifs (remise au propre entre les départs/arrivées des clients) CDD saisonnier à temps partiel du 01 juillet au 31 août 2025 (possibilité de décaler la date de début et de fin du contrat) Travail le samedi toute la journée Possibilité d'hébergement Les étudiants sont les bienvenus
L'équipe du Village Vacances "La Chataigneraie", situé à Maurs (15600), dans un cadre naturel et chaleureux, recherche un second de cuisine (h/f) motivé(e) pour une saison enrichissante pour une prise de poste au plus tôt jusqu'à fin octobre 2025. * Pourquoi nous rejoindre ? - Possibilité d'hébergement sur place - Repas (en avantage nature) - Convention Tourisme Social et Familial, Niveau C - Primes pour travail les dimanches et jours fériés - Mutuelle de groupe * Sous la responsabilité du chef de cuisine, vos missions principales : - Superviser la préparation et la réalisation des plats selon les menus établis. - Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec le chef de cuisine. - Gérer les équipes en cas d'absence du chef de cuisine - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Coordonner la mise en place et l'organisation des services. - Veiller à la qualité constante des plats servis. * Ce que nous recherchons : Une expérience préalable en qualité de cuisinier ou second de cuisine est souhaitée. Voici les qualités et compétences que nous apprécions : - Maîtrise des techniques de cuisine et des normes HACCP. - Leadership et capacité à gérer une équipe. - Organisation, rigueur et respect des délais. - Bonne présentation et attitude professionnelle. - Dynamisme, ponctualité et sens de l'entraide. * Pourquoi choisir La Châtaigneraie ? En intégrant notre équipe, vous rejoignez une structure où l'entraide et le professionnalisme sont essentiels. Vous bénéficierez d'une expérience unique tout en apportant votre savoir-faire dans un cadre accueillant. Prêt(e) à nous rejoindre pour une saison pleine de saveurs et de moments mémorables ! Alors n'hésitez plus et envoyez dès à présent votre cv et lettre de motivation par mail.
L'équipe du Village Vacances "La Chataigneraie", situé à Maurs (15600), dans un cadre naturel et chaleureux, recherche un barman/barmaid (h/f) polyvalent(e) pour une saison de mai à octobre 2025. * Pourquoi nous rejoindre ? - Possibilité d'hébergement sur place - Repas (en avantage nature) - Convention Tourisme Social et Familial - Primes pour travail les dimanches et jours fériés - Mutuelle de groupe * Vos missions principales : - Préparer et servir des boissons avec professionnalisme et sourire - Gérer les stocks et garantir la propreté du bar - Accueillir les clients et veiller à leur satisfaction. - Participer à des activités d'animation ou aider en salle selon les besoins - Contribuer à maintenir une ambiance conviviale et dynamique * Votre Profil : - Sourire et bonne humeur, même en cas de forte affluence - Polyvalence et flexibilité pour s'adapter aux différentes missions Intégrer notre équipe, c'est rejoindre une aventure humaine dans un cadre unique, où entraide et bonne ambiance riment avec professionnalisme. Vous bénéficierez d'une expérience enrichissante tout en partageant des moments uniques avec une équipe passionnée. Prêt(e) à rejoindre notre famille pour une saison pleine de saveurs et de moments mémorables ! Alors envoyez dès à présent votre cv et lettre de motivation par mail.
Le Domaine La Châtaigneraie situé à Maurs (15600) à 40 kms d'Aurillac et 25 kms de Figeac, établissement 4 étoiles, offre un accueil de 57 chambres et 15 gîtes. http://www.vacances-chataigneraie.com
L'équipe du Village Vacances "La Chataigneraie", situé à Maurs (15600), dans un cadre naturel et chaleureux, recherche trois commis de cuisine (h/f) pour une saison de juin à octobre 2025. * Pourquoi nous rejoindre ? - Possibilité d'hébergement sur place - Repas (en avantage nature) - Convention Tourisme Social et Familial, Niveau A - Primes pour travail les dimanches et jours fériés - Mutuelle de groupe * Sous la responsabilité du chef de cuisine, vos missions principales : - Recevoir et stocker les marchandises. - Préparer des plats selon les consignes et fiches techniques. - Gérer l'envoi des plats dans les délais souhaités. - Assurer la plonge et le nettoyage de la cuisine en respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. * Votre Profil : - Expérience dans un poste similaire souhaitée - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Organisation, rigueur et polyvalence. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur (ou envie d'apprendre) * Pourquoi nous choisir ? Parce qu'à la Châtaigneraie, on mélange sérieux et convivialité : - Un cadre naturel de rêve, idéal pour une saison inoubliable. - Une équipe soudée où entraide et convivialité riment avec efficacité. - Une expérience unique qui enrichira votre cv et vos compétences. Prêt( e) à rejoindre notre famille pour une saison pleine de saveurs et de moments mémorables ! Alors envoyez dès à présent votre cv et lettre de motivation par mail.
Le Centre de Réadaptation de Maurs recherche des remplaçants infirmiers en CDD. Le Centre de Réadaptation de Maurs est un établissement de santé privé d'intérêt collectif œuvrant dans le domaine de la postcure psychiatrique d'une capacité de 30 lits. L'établissement est situé à Maurs (15600) à 40 kms d'Aurillac, 25 kms de Decazeville et 25 kms de Figeac. Cette petite structure offre un cadre de travail agréable, elle est proche de ses patients qui sont stabilisés. L'infirmier organise et réalise les soins en complémentarité avec les autres professionnels de l'équipe (éducateurs, moniteurs d'ateliers, psychiatres, assistante sociale, psychologue...) L'infirmier remplaçant du Centre de Réadaptation assure/participe : - Au suivi médical et thérapeutique des patients, - A l'éducation thérapeutique des patients (traitements, alimentation, sexualité, .), - Au circuit du médicament, - A la relation d'aide par le biais d'entretien et d'accompagnement lors de différentes activités, - A l'accompagnement des patients dans le cadre de l'unité d'accueil, - A l'accompagnement et la préparation des repas thérapeutiques du soir avec les patients, - A l'organisation d'activités d'autonomisation, de réadaptation, de sociabilisation et d'accompagnement de patient au quotidien, - A la transmission des informations et participation aux différentes réunions. Poste en remplacement CDD, idéal pour compléter un temps partiel ou une activité en libéral. Les remplaçants sont recherchés pour du temps de jour, du temps de nuit ou les deux à voir selon les disponibilités du remplaçant. Merci de contacter la structure pour avoir plus de renseignements. Rémunération selon Convention Collective 1951, coefficient 477 soit 2 121 € brut/mois pour un temps complet, indemnités de nuit, prime Ségur 238€ prime de dimanche et jour férié. Mutuelle de groupe. CE. Profil recherché : Infirmier diplômé, débutant accepté.
Pour une entreprise spécialisée dans les travaux publics, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) TP pour rejoindre l'équipe et participer à l'entretien et à la réparation de la flotte de véhicules et d'engins. Missions : En tant que mécanicien(ne) TP, vos principales missions seront : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des engins de chantier, des équipements TP et des poids lourds (pelles, chargeuses, camions, etc.) - Réaliser les diagnostics de pannes et assurer les réparations nécessaires (moteurs, systèmes hydrauliques, transmissions, etc.) - Assurer l'entretien des véhicules et des engins, y compris la vidange, le remplacement des pièces, et le contrôle des niveaux - Réaliser des interventions de soudure et de mécanique générale si nécessaire - Effectuer les vérifications techniques et les contrôles réguliers des équipements avant leur utilisation sur chantier - Gérer le stock de pièces détachées et commander les éléments nécessaires au bon fonctionnement des engins - Assurer le respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur pendant toutes les interventions - Intervenir ponctuellement sur les chantiers pour des réparations ou des entretiens urgents Profil recherché : - Formation en mécanique, idéalement spécialisée dans les engins TP, poids lourds ou machines agricoles (CAP, BEP, Bac Pro, BTS) ou une expérience de 2 dans un poste similaire, de préférence dans le secteur des travaux publics ou de la maintenance d'engins et de poids lourds - Connaissance des systèmes mécaniques, hydrauliques et électriques des engins TP - Autonomie et capacité à diagnostiquer et réparer des pannes - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des tâches - Permis B obligatoire, le permis C et/ou poids lourd est un plus - CACES et compétences en soudure sont un atout - Rigueur, sens du travail en équipe et respect des consignes de sécurité Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serions heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe et participez à l'entretien d'engins performants et à la réussite de nos chantiers !
Le GEIQ Multisectoriel 46 est un groupement d'entreprises multisectoriel.
Vous êtes passionné(e) par les machines industrielles et cherchez à travailler avec un groupe innovant et développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous ! Nous recherchons un Technicien de Maintenance (h/f) pour venir compléter notre équipe ! Vos missions principales seront : Exécuter la maintenance de l'équipement de l'entreprise de manière à assurer en permanence la meilleure disponibilité des machines, matériels et locaux de l'entreprise, c'est-à-dire : - Assurer la disponibilité opérationnelle de l'appareil de production - Contrôler l'état de fonctionnement du matériel - Participer à la recherche et au traitement des causes d'incidents et de défauts - Effectuer des interventions préventives et curatives - Suivi des contrôles de conformité et des remises en conformité issues de ces rapports - En charge de la gestion de la documentation (gérer les stocks de pièces détachées, matériel et accessoires) - Consigner les travaux engagés et reporter leurs résultats dans un logiciel de GMAO - Effectuer en sécurité les travaux (électricité, hauteur, points chauds, ATEX, ponts roulants.) en étant formé et habilité. - Assurer l'ordre et la propreté de l'atelier de maintenance Si vous vous reconnaissez dans ce poste, alors la première étape est de postuler ! Les avantages à nous rejoindre : - Prime SQP (sécurité-qualité-productivité) jusqu'à 100€ par mois - Prime de poste de 4€ par jour - Valorisation automatique de l'ancienneté tous les 3 ans - Forfait mobilités durables (prime au covoiturage via l'application KAROS) - De nombreuses actions en qualité de vie au travail - Comité d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Prévoyance - Avantages du groupe : Intéressement + participation (minimum de +3 mois/an ces dernières années) - Plan d'Epargne Groupe SAINT-GOBAIN : achat d'action à -20%, abondement de l'entreprise jusqu'à +100%, dividendes. - Tarifs préférentiels (achat de matériaux de construction, achat de matériel informatique, réservation d'hôtel.) - Téléconsultations médicales - Aide sociale Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire partie d'une entreprise où vos compétences techniques seront valorisées, contactez-nous pour devenir un acteur clé chez Auvergne Isolation ! Notre entreprise : Auvergne Isolation, filiale du Groupe Saint-Gobain est spécialisée dans les vitrages isolants. Nous concevons, produisons et distribuons une large gamme de vitrages en adhérant pleinement dans une démarche d'amélioration continue et de performance. Notre métier : - Découpe de verres simple et de verres feuilleté, - Fabrication de double et triple vitrages isolants, - Fabrication de « screenline » (vitrages avec stores intégrés) - Fabrication de vitrages avec petits bois intégrés Face au défi du changement climatique et aux risques liés à l'augmentation moyenne des températures, en rejoignant Auvergne Isolation et le Groupe Saint-Gobain, vous intégrez une entreprise tournée vers l'avenir, produisant des solutions permettant de réduire les émissions de carbone dans la rénovation, mais aussi dans la construction en ayant un impact positif dans la vie de chacun(e)s. #MAKING THE WORLD A BETTER HOME
Située à Montmurat aux confins du Cantal et aux portes de l'Aveyron et du Lot, Auvergne Isolation fabrique et commercialise une large gamme de vitrages isolants dédiés à la construction neuve et à la rénovation. Notre métier : - Découpe de verre simple et de verre feuilleté, - Fabrication de double et triple vitrages isolants, - Fabrication de vitrages avec petits bois intégrés. - ... Découvrez l'usine : https://www.youtube.com/watch?v=wNteOqXsyEU
Pour le compte d'une entreprise spécialisée dans le secteur des travaux publics, notamment dans la pose et l'entretien de réseaux d'assainissement et d'eau potable, nous cherchons à intégrer un apprenti pour le poste de Canalisateur en Réseaux Humides. Missions : En tant qu'apprenti canalisateur, vous serez amené(e) à travailler sous la supervision d'un chef d'équipe et participerez aux différentes étapes de l'installation et de l'entretien des réseaux d'eau potable, d'assainissement et autres réseaux humides. Vos principales missions seront les suivantes : Préparation et nettoyage des chantiers. Terrassement et fouilles pour la pose de canalisations. Montage, installation et raccordement des canalisations. Vérification de la qualité et de la conformité des installations. Entretien et réparation des réseaux existants. Respect des règles de sécurité sur les chantiers. Profil recherché : Vous préparez ou souhaitez préparer un CAP, BEP ou Bac Pro dans le domaine des travaux publics, de la construction ou des réseaux. Vous êtes motivé(e), dynamique, et aimez travailler en extérieur. Vous avez le sens du travail en équipe et une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des règles de sécurité. Pourquoi nous rejoindre ? Formation complète et encadrée par des professionnels expérimentés. Intégration dans une équipe dynamique et conviviale. Perspectives d'évolution au sein de l'entreprise. Rémunération selon les grilles légales de l'apprentissage. Avant le démarrage du contrat d'apprentissage, nous avons la possibilité de vous accueillir en période d'immersion afin de valider votre projet professionnel.
GEIQ BTP 46 Groupement d'Employeurs Lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des Travaux Publics
L'équipe du Village Vacances "La Chataigneraie", situé à Maurs (15600) dans un cadre naturel et chaleureux, recherche douze agents de ménage en extra (h/f) pour un contrat à durée déterminée de mai à octobre 2025. * Vos principales missions : - Faire briller les espaces communs (de la réception à l'espace bien être). - Rendre les chambres parfaites (préparer des lits accueillants, nettoyer avec soin et ajouter cette petite touche finale qui fait sourire). - Assurer le confort des clients (nettoyer les sanitaires, couloirs et autres espace pour un environnement toujours impeccable). - Collaborer avec l'équipe (travailler en coordination avec l'atelier lingerie et l'équipe d'entretien). - Respecter les règles d'hygiène : parce que la sécurité et la propreté, c'est sérieux chez nous. * Horaires flexibles : Ce poste est principalement axé sur les week-ends, mais votre polyvalence et votre flexibilité vous permettront d'intervenir sur d'autres journées en semaine, selon les besoins du service. * Vos avantages : - Convention Tourisme Social et Familial, Niveau A * Pourquoi nous choisir ? Parce qu'à la Châtaigneraie, on mélange sérieux et convivialité : - Un cadre naturel de rêve, idéal pour une saison inoubliable. - Une équipe soudée où entraide et convivialité riment avec efficacité. - Une expérience unique qui enrichira votre cv et vos compétences. Envie de tenter l'expérience ? Postulez sans attendre par mail et rejoignez une équipe qui partage votre passion pour le service de qualité !
Le Domaine La Châtaigneraie situé à Maurs (15600) à 40 kms d Aurillac et 25 kms de Figeac, établissement 4 étoiles, offre un accueil de 57 chambres et 15 gîtes. http://www.vacances-chataigneraie.com
Sous l'autorité du Maire l'agent sera chargé plus particulièrement de : - assurer l'entretien et la mise en valeur des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille et entretien des haies et des arbres, plantation de fleurs et arbres, arrosage, évacuation et valorisation des déchets verts etc... - conduire les travaux d'entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs. - contribuer à la maintenance des bâtiments communaux en effectuant des interventions de 1er niveau (petite plomberie, joints, robinetterie, etc..) pose et installation d'équipements (étagères, patères, tableaux etc..), réparation de mobilier, maçonnerie, carrelage, etc... - effectuer le nettoyage des bâtiments communaux (extérieur et intérieur) et le nettoiement des voies, espaces publics et ouvrages d'art communaux (balayage, fauchage) - assurer l'entretien courant des matériels et engins : nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage, réaliser des réparations et des dépannages de 1er niveau, prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un matériel, ou d'un équipement, renseigner les carnets de bord et les documents relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un matériel, d'un engin ou d'un équipement. - tenir un registre des tâches effectuées, avec traçabilité des interventions diverses (entretien, réparation etc.) Savoirs : - maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et de débroussaillage. - connaissance des techniques en matière de construction et d'entretien de bâtiments (maçonnerie, menuiserie, plomberie) - expérience conduite de tracteur avec attelage souhaitée (remorque, fourche épareuse) - avoir le sens de l'écoute et de l'observation - savoir prendre des initiatives Savoir-faire : savoir appliquer et respecter les consignes et les règles de sécurité au travail, ainsi que les règles d'utilisation et de stockage des matériels et des produits, s'adapter à des situations de travail différentes et savoir effectuer les meilleurs choix pour l'intervention Savoir-être : sens du service public et du relationnel (travail en équipe), sens de l'organisation, respect des consignes, autonomie, polyvalence, réactivité, rigueur et application, disponibilité et adaptabilité. Poste à temps complet à pourvoir au 1er juillet 2025 - Recrutement titulaire ou possibilité de contrat. - Rémunération statutaire selon grille de la fonction publique
Missions: Intégrée(e) dans une équipe pluridisciplinaire, le(la) psychologue est une personne de confiance qui est appelée à concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche d'aide prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes et participer à l'autonomie de la personne. Il/elle intervient pour assurer le bien être psychologique des résidents, des familles mais également des équipes de soins. Activités: Intervention sur demande du médecin, du directeur, de l'IDEC ou des infirmièr(e)s et à sa demande, à la demande d'un résident ou d'un proche et dans le cadre d'activités planifiées. il assure une fonction clinique afin d'aider psychologiquement : - Les résidents Contribuer aux entretiens d'admission: l'entrée en maison de retraite Effectuer les tests d'évaluation , utilisation du MMSE, le test de l'horloge, de fluence verbale. Individuellement de manière ponctuelle, à la demande, temps de parole, écoute, échange complicité avec le résident Suivi régulier en lien avec les équipes pluridisciplinaires Accompagnement fin de vie Les familles: sur demande des familles ou de l'équipe soignantes Soutenir et déculpabiliser les familles, mais aussi de leur permettre de faire confiance à une équipe soignante pour s'occuper de leur proche. Pour un accompagnement individuel ponctuel lors d'un évènement particulier Le personnel : Collectivement lors de réunions convenues avec l'encadrement ou à l'occasion de de transmissions ou de synthèse Organiser et animer les groupes de parole collectif et individuel du personnel Individuellement pour un agent en difficulté en rapport avec un résident ou une famille Accompagner dans leur gestion de situations conflictuelles; dans des prises en charges de résidents L'institution: Mise en œuvre du projet de vie du résident, plan d'accompagnement personnalisé, changement d'unité, fin de vie,... Etablir des liens avec les services extérieurs appropriés pour organiser le suivi psychologique et psychiques des résidents Participer aux divers activités institutionnelles, au projet de l'établissement et démarche qualité, rapport d'activités et rapport médical. Production d'une traçabilité écrite de son activité afin d'intégrer son travail dans celui de l'équipe pluridisciplinaires. transmissions écrites (logiciel de soin), et orales pour maintenir la continuité du soin et recueil des informations, observations et recueil des données relatives à l'état physique, mental et moral des résidents. Horaires: mardi et jeudi de 09h00 à 12h30 et de 14h00 à 17h30, le vendredi de 09h00 à 12h30 Prérequis: Diplôme L3, Master 1 et 2 de psychologie Formation continue; en interne ou par le CNFPT, formation de professionnalisation.
Nous sommes à la recherche d'un(e) chef(fe) de cuisine traditionnelle. Vous travaillerez en binôme avec une personne déjà en poste, dans une ambiance conviviale et professionnelle. Vos missions principales : - Gestion des stocks et des commandes - Respect des normes d'hygiène HACCP - Coordination et organisation du travail en cuisine Profil recherché : - Expérience en restauration - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Capacité à gérer une cuisine efficacement à deux
Bar restaurant situé dans le centre ville de Maurs, restauration traditionnelle avec une pointe de cuisine italienne.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmière coordonnatrice, l'infirmier(e) fait partie d'une équipe de 3 infirmier(e)s. VOS MISSIONS - Encadrement des aides-soignants - Démarche d'organisation et de réalisation des soins - Relations avec les intervenants extérieurs et les familles - Capacité à communiquer et à travailler dans un contexte pluridisciplinaire - Pratique de l'informatique (dont logiciel TITAN) VOTRE PROFIL - Infirmier(e) diplômé(e) d'Etat IMPERATIVEMENT - Esprit d'équipe. CONDITIONS DE TRAVAIL - vous travaillerez en binôme excepté le week-end et les jours fériés - poste du matin 6h ou du soir 7h ou en journée 10h - poste du week-end 12h (travail 1 week-end par mois) - poste à 80% - prise de poste dès que possible - rémunération statutaire (Fonction Publique Territoriale). Régime indemnitaire. CNAS.
L'établissement accueille 58 résidents (dont 44 en EHPAD, 13 places en unité Alzheimer et 1 place d'hébergement temporaire). Structure familiale. Pratique des soins palliatifs.
Pour une entreprise spécialisée dans les travaux de réseaux d'eau, intervenant sur des chantiers de construction, d'entretien et de réhabilitation, nous recherchons un(e) conducteur(trice) d'engins TP afin de rejoindre l'équipe. Missions : En tant que conducteur d'engins TP, vous serez amené(e) à : Conduire et manipuler des engins de chantier tels que les pelles, bulldozers, chargeuses, etc. Réaliser des travaux de terrassement, de fouilles et de préparation de terrain pour l'installation des réseaux d'eau (eau potable et eaux usées) Participer à la mise en place des canalisations et autres équipements nécessaires aux réseaux d'eau Assurer la sécurité du chantier et de l'équipement Vérifier l'état de fonctionnement des engins avant et après utilisation (entretien quotidien, gestion des pannes) Respecter les consignes de sécurité et de qualité en vigueur Aider aux travaux de terrassement et de manutention en cas de besoin Profil recherché : Expérience de 2ans dans la conduite d'engins TP, idéalement dans les travaux publics ou les réseaux d'eau CACES pour la conduite d'engins de chantier à jour (pelles, chargeuses, etc.) Connaissance des spécificités liées aux réseaux d'eau (canalisations, raccordements, etc.) est un plus Rigueur, autonomie et sens des responsabilités Bonnes compétences en sécurité sur les chantiers Disponibilité pour travailler sur différents chantiers Habilité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Poste évolutif sur du long terme. Possibilité de financer des formations complémentaires (CACES, AIPR, Habilitations spécifiques, etc...) Candidature : Si ce poste vous intéresse, veuillez envoyer votre candidature. Nous serons ravis de vous rencontrer et d'échanger sur vos compétences et vos motivations à rejoindre l'entreprise.
Dans un petit établissement à échelle humaine, l'infirmier de nuit organise et réalise les soins en complémentarité avec les autres professionnels de l'équipe. Il est garant de la qualité du sommeil et du confort des patients, de la sécurité des personnes, des biens et du bâtiment. L'IDE de nuit est l'interlocuteur principal des patients sur toute la période nocturne (travail en binôme chaque nuit avec un agent de nuit). L'infirmier de nuit a pour missions principales de : - Participer aux transmissions avec le personnel de jour à la prise de poste et avant leur départ. - Distribuer les traitements et participer au suivi médical et thérapeutique des patients. - Faire des rondes avec le veilleur de nuit présent en binôme afin de s'assurer de la sécurité des biens et des personnes. - Effectuer la deuxième vérification des piluliers (préparés par l'équipe de jour). - Assurer les soins nécessaires et d'urgence. - Transcrire dans le logiciel patients Osiris, tout évènement ayant eu lieu la nuit. - Participer activement à l'évolution du service et à la démarche qualité de l'établissement. Poste à 100% de nuit. Horaires fixes avec roulement. Week-ends et jours fériés travaillés. Prise de poste souhaitée : dès que possible, à convenir ensemble. Rémunération selon Convention Collective 1951, coefficient 477 soit 2 121 € brut/mois pour un temps complet, indemnités de nuit, prime Ségur 238€ prime de dimanche et jour férié et prime décentralisée (équivalent à 5% du brut annuel versé sur la paie de Décembre). Mutuelle de groupe. CE. Profil recherché : Infirmier diplômé.
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur BAGNAC-SUR-CéLé (46270 , Occitanie - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (27 h/semaine) sur BAGNAC-SUR-CéLé (46270 , Occitanie - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Vos missions sont les suivantes : - Conduite et manœuvre de la grue avec radiocommande au sol - Approvisionnement des matériaux sur les différentes parties du chantier - Vérification des systèmes de sécurité et du poids du chargement - Respect des règles de sécurité - Aide au travail au sol Description du profil : Vous êtes titulaire du CACES grue à jour ? Vous avez une expérience significative en tant que grutier ? Vous êtes sérieux(se), autonome, disponible ? Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Randstad, votre partenaire emploi, recherche activement deux employé(e)s de ménage (F/H) à temps partiel pour le compte de l'un de ses clients, un charmant Village Vacances blotti au cœur d'un environnement naturel et accueillant à Maurs. Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et avez le souci du détail pour offrir un cadre impeccable, cette opportunité pourrait vous intéresser !Votre tâche : En travaillant en binôme, vos principales responsabilités seront de : - Assurer le nettoyage efficace des chambres et des espaces communs. - Préparer les lits avec soin pour le bien-être des visiteurs. - Entretenir les sanitaires et les zones de circulation. - Collaborer activement avec les autres membres de l'équipe. - Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Randstad, votre partenaire emploi, recherche activement deux employé(e)s de ménage à temps partiel (F/H) pour le compte de l'un de ses clients, un charmant Village Vacances blotti au cœur d'un environnement naturel et accueillant à Maurs. Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et avez le souci du détail pour offrir un cadre impeccable, cette opportunité pourrait vous intéresser !Votre tâche : En travaillant en binôme, vos principales responsabilités seront de : - Assurer le nettoyage efficace des chambres et des espaces communs. - Préparer les lits avec soin pour le bien-être des visiteurs. - Entretenir les sanitaires et les zones de circulation. - Collaborer activement avec les autres membres de l'équipe. - Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité.
Description du poste : Vos missions : Sous la responsabilité du Chef de Cuisine, vous aurez l'opportunité de : - Superviser la préparation et la réalisation de plats savoureux, en suivant les menus établis. - Apporter votre expertise en participant à l'élaboration des menus avec le chef de cuisine. - Prendre le relais et encadrer l'équipe en l'absence du Chef de Cuisine. - Veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Coordonner la mise en place et l'organisation des services. - Assurer une qualité constante des plats servis. Description du profil : Votre profil : - Vous avez une première expérience réussie en cuisine, que ce soit en tant que cuisinier ou second de cuisine. - Maîtrise des techniques culinaires et des normes HACCP. - Capacité à encadrer et à motiver une équipe. - Organisation, rigueur et respect des délais. - Présentation soignée et attitude professionnelle. - Dynamisme, ponctualité et un bon esprit d'équipe. Ce que nous vous proposons : - Une rémunération attractive de 12,53€ brut par heure, soit environ 1900€ brut par mois. - Un contrat de travail de 5 jours par semaine, avec des horaires indicatifs de 5h30-15h ET/OU 18h30-21h30. - Une mission d'au minimum un mois, avec une possible reconduction. - La possibilité de bénéficier d'un hébergement sur place. - Des repas pris en charge (avantage en nature). - Des primes pour travail les dimanches et jours fériés. Intéressé(e) par cette opportunité ? N'hésitez plus et postulez !
Envie de relever un défi culinaire stimulant dans un cadre agréable ? Randstad recherche activement pour l'un de ses clients, un village vacances chaleureux et bien établi à Maurs, un(e) Second de Cuisine F/H passionné(e) et motivé(e). Si l'idée de mettre votre talent au service d'une équipe dans un environnement convivial vous attire, cette opportunité est faite pour vous !Vos tâches : Sous la responsabilité du Chef de Cuisine, vous aurez l'opportunité de : - Superviser la préparation et la réalisation de plats savoureux, en suivant les menus établis. - Apporter votre expertise en participant à l'élaboration des menus avec le chef de cuisine. - Prendre le relais et encadrer l'équipe en l'absence du Chef de Cuisine. - Veiller scrupuleusement au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Coordonner la mise en place et l'organisation des services. - Assurer une qualité constante des plats servis.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Prêt à ajouter une pincée de bonheur dans les assiettes d'un charmant village vacances à Maurs ? Randstad recrute pour le compte de son client, un village vacances chaleureux et bien établi à Maurs, deux Commis de Cuisine (H F) motivés et désireux de contribuer à une expérience client de qualité. Si vous êtes passionné par la cuisine et recherchez un environnement de travail dynamique au sein d'une structure accueillante, cette offre est pour vous. Vos missions : En tant que membre intégré de notre équipe de cuisine, vous apporterez un soutien essentiel à la préparation et à la réalisation des services. Vos missions principales comprendront : - La participation à la préparation des aliments selon les recettes et les standards de qualité établis. - L'assistance du chef de cuisine dans la préparation des ingrédients : épluchage, taillage, et autres préparations préliminaires. - L'assurance de la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires au bon déroulement du service. - La contribution à la préparation culinaire en respectant rigoureusement les normes de sécurité alimentaire. - La réalisation de préparations culinaires simples et soignées : salades composées, entrées froides, desserts classiques. - Le maintien d'un espace de travail propre et organisé tout au long de la journée. - La participation active à la mise en place des postes de travail et au dressage des plats, en veillant à une présentation attrayante. - La collaboration avec l'équipe de cuisine pour garantir un service efficace et rapide. - L'aide au nettoyage des ustensiles, des équipements et des surfaces après le service. - L'application rigoureuse des fiches techniques et des consignes établies. Profil recherché : - Une personne motivée, rigoureuse, avec un bon esprit d'équipe. - Un intérêt marqué pour le domaine de la cuisine et une volonté d'apprendre et de progresser. - Une première expérience en cuisine constitue un atout, mais une forte motivation et une attitude positive sont primordiale. - Un sens aigu de l'organisation et une capacité à travailler sous pression. - Une sensibilité aux normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Une disponibilité pour travailler selon les horaires proposés. Ce que nous vous offrons : - Un poste de Commis de Cuisine au sein d'un village vacances bénéficiant d'une atmosphère de travail agréable à Maurs. - Une mission temporaire d'une durée minimale d'un mois, avec une possible reconduction. - Un régime de travail à temps plein (5 jours par semaine) avec des horaires définis : 5h30-15h et ou 18h30-21h30. - Des primes. - La possibilité d'un hébergement sur place. - Des repas (en avantage nature). Intéressé ? Postulez! Contrat : intérim (2025-04-30 au 2025-05-30) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 1 mois Salaire Horaire : 11.88 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
Notre agence INTERIM NATION de Montauban recherche actuellement pour l'un de ses clients, société spécialisée en génie civil et travaux publics, un COFFREUR H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Mission en intérim - basée à Maurs - 15600 Directement rattaché au Chef des travaux, vous participerez à l'ensemble des opérations de coffrage liées au gros oeuvre du chantier. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Fabriquer et poser des coffrages ; - Pose de Ferrailles ; - Préparer et appliquer l'enduit ; - Monter des cloisons ; - Préparer les fondations. Vous disposez d'une première expérience en BTP et vous maîtrisez les différentes techniques.Vous connaissez les règles de sécurité sur chantier et vous disposez d'une carte BTP.De nature organisée, vous êtes réactif et faite preuve d'une très bonne capacité d'adaptation.Horaires : selon planning de l'entreprise.Taux horaire : selon profil.Avantages à travailler avec INTERIM NATION : 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP, CEP avec un taux de 8%, Acompte possible dès la première mission. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Description du poste : Nous incarnons les valeurs de la Passion, du Partage, de l'Optimisme, de la Réussite et de l'Impact Social. Grâce à une structure agile, nous nous sommes adaptés constamment aux défis du marché de l'emploi et aux besoins spécifiques de nos partenaires. Au-delà du simple recrutement, nous nous efforçons de révéler les potentiels individuels et de créer des synergies idéales entre candidats et entreprises. Notre modèle innovant, basé sur l'indépendance et l'innovation digitale, séduit chaque jour de nouveaux clients. Venez partager notre ambition de devenir le leader du recrutement dans tous les territoires. Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato Profiter de formations continues et du partage d'expériences Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Description du profil :***Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? * Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? * Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? * Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Envie de rejoindre l'aventure ? En attendant d'échanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne YouTube ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi et de visiter notre site www.mercato-emploi.com TOUS LES FUTURS SONT GRANDS À COMMENCER PAR LE VÔTRE !
Notre agence INTERIM NATION de Montauban recherche actuellement pour l'un de ses clients, société spécialisée en génie civil et travaux publics, un Ferrailleur H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Mission en intérim - basée à Maurs - 15600 Directement rattaché au Chef des travaux, vous participerez à l'ensemble des opérations de coffrage liées au gros oeuvre du chantier. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Couper, assembler et lier les barres d'armatures et les treillis selon les plans de ferraillage. - Contrôler la qualité et conformité des éléments de ferraillage avant bétonnage. - Positionner des armatures dans des coffrages. - Utiliser des machines pour façonner des treillis ou barres. - Assurer la maintenance de premier niveau des outils et équipements. Vous disposez d'une première expérience en BTP et vous maîtrisez les différentes techniques.Vous connaissez les règles de sécurité sur chantier et vous disposez d'une carte BTP.De nature organisée, vous êtes réactif et faite preuve d'une très bonne capacité d'adaptation.Horaires : selon planning de l'entreprise.Taux horaire de selon profil.Avantages à travailler avec INTERIM NATION : 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité de CP, CEP avec un taux de 8%, Acompte possible dès la première mission. POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA :Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise.Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients.Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
RESPONSABILITÉS : Nous incarnons les valeurs de la Passion, du Partage, de l'Optimisme, de la Réussite et de l'Impact Social. Grâce à une structure agile, nous nous sommes adaptés constamment aux défis du marché de l'emploi et aux besoins spécifiques de nos partenaires. Au-delà du simple recrutement, nous nous efforçons de révéler les potentiels individuels et de créer des synergies idéales entre candidats et entreprises. Notre modèle innovant, basé sur l'indépendance et l'innovation digitale, séduit chaque jour de nouveaux clients. Venez partager notre ambition de devenir le leader du recrutement dans tous les territoires. Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato Profiter de formations continues et du partage d'expériences Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés PROFIL RECHERCHÉ : - Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? - Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? - Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? - Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Envie de rejoindre l'aventure ? En attendant d'échanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne YouTube ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi et de visiter notre site www.mercato-emploi.com TOUS LES FUTURS SONT GRANDS À COMMENCER PAR LE VÔTRE !
Proximité, agilité, réactivité : Transformez le recrutement avec le Mercato de l'Emploi ! Nous sommes le premier réseau national de recruteurs indépendants, réunissant plus de 500 professionnels qui ont choisi d'entreprendre au sein d'une communauté dynamique.
Description du poste : Vos missions: Vous aiderez au montage d'une charpente traditionnelle, couverture et zinguerie que se soit en neuf ou rénovation. Vous aiderez aussi à l'isolation et à la pose des éléments en zinc et aide à la création de menuiseries intérieures et extérieures. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP charpentier ou menuisier ou d'une autre compétence technique lié au secteur du bâtiment. Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier dans une équipe familiale. Vous aimez travailler en extérieur. Profitez de cette opportunité. Vous travaillerez en journée 8h-12h / 13h30-17h30
Nous recherchons pour le compte de notre client un aide charpentier, entreprise avec plus de 25 ans d'expérience dans le métier. Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !Vos tâches: Vous aiderez au montage d'une charpente traditionnelle, couverture et zinguerie que se soit en neuf ou rénovation. Vous aiderez aussi à l'isolation et à la pose des éléments en zinc et aide à la création de menuiseries intérieures et extérieures.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Gros Oeuvre - Génie civil, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de la construction, de la rénovation et de la réalisation d'ouvrages d'art.
Descriptif du poste: Et si c'était vous le nouveau responsable de notre point de vente de Rouziers ? Vous souhaitez participer à l'avenir d'Agrileader et porter notre offre aux agriculteurs ? 1. Intégrez notre équipe et devenez Responsable d'un point de vente en agrofournitures ! 2. Montez en compétence grâce à votre investissement et aux formations internes ! 3. Sentez-vous utile en vous mettant au service de l'agriculture française ! Accompagné de votre Responsable de secteur et à la tête d'une équipe commerciale, vous prendrez en charge les missions ci-dessous au service d'un portefeuille d'agriculteurs qui vous sera attribué. Que fait un responsable point de vente en agrofournitures ? Voici sa feuille de route : * Il doit veiller à la bonne gestion administrative et logistique du point de vente en encadrant 2 salariés rattachés au point de vente (un magasinier livreur et un coordinateur de site) * Il doit présenter Agrileader aux agriculteurs. * Echanger avec eux pour bien comprendre la structure de leur exploitation agricole, leurs pratiques, leurs problématiques, leurs objectifs et leurs besoins. * Les contacter aux moments clés de l'année pour leur exploitation afin de proposer nos offres. * Les conseiller dans le choix des solutions les plus adaptées à leurs problématiques techniques et à l'optimisation de leurs investissements. * Développer les ventes en étant l'interlocuteur principal de l'agriculture de A (prise de contact) à Z (suivi post-vente). Profil recherché: Vous êtes issu du milieu agricole ou diplômé d'une formation agricole de niveau BAC +2 à BAC +5 ? Vous aimez questionner, échanger, comprendre, conseiller ? Vous êtes curieux et vous aimez apprendre de nouvelles choses ? Vous avez le sens de la répartie, la fibre commerciale, la culture du résultat et le goût du challenge ? Vous êtes dynamique et vous aimez travailler en équipe ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Qu'apprécient les membre de notre équipe ? Etre utile ! Apprendre et progresser grâce aux formations régulières dispensées par des experts et aux journées de coaching avec leur manager. L'équipe solidaire, soudée et ambitieuse à taille humaine. La rémunération attractive avec un variable sans limite (plus de ventes, plus de gains !). La prime de participation aux bénéfices de l'entreprise. La bonne garantie mutuelle et prévoyance. La possibilité d'évoluer dans leurs missions et leurs responsabilités. Les avantages liés au CSE (les WE d'entreprise tous les deux ans,chèques vacances, chèques cadeaux, cadeaux de fin d'année, etc...). Les team buildings réguliers avec le manager, les séminaires commerciaux 2 fois par an. Et la suite ? Toutes les candidatures seront étudiées par Amélie, Gestionnaire de paie et ressources humaines. Puis si ton profil lui correspond, elle échangera avec toi lors d'un appel téléphonique de 10 minutes pour faire connaissance. Ensuite tu rencontreras Mickaël, Responsable de secteur pour échanger sur le poste et sur vos attentes.
Agrileader est un négoce indépendant d'agrofournitures pour les éleveurs, cultivateurs et viticulteurs français. Notre métier consiste à conseiller, vendre et livrer des : * Semences, * Engrais, * Produits pour la protection des cultures, * Aliments, * Produits d'hygiène, * Equipements d'élevage, * Plastique agricoles. En 25 ans d'existence, nous avons développé notre activité dans toute la France grâce à un réseau de 21 points ...
DESCRIPTION DU POSTE Vos missions : Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! La formation en alternance d'aiguilleur du rail va rythmer vos journées par les missions suivantes : o Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains o Manoeuvrer les aiguillages et signaux o Veiller à la régularité du trafic o Veiller en permanence à la sécurité des circulations et du trafic ferroviaire en appliquant strictement les procédures réglementaires PRINCIPALES AFFECTATIONS : AURILLAC, VIC-SUR-CÈRE, LAMATIVIE ET MAURS, MASSIAC, NEUSSARGUES, LE LIORAN. En résumé, vous l'aurez compris, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation et la sécurisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les différents acteurs impliqués dans le processus ! Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. L'alternance c'est quoi ? : SNCF Réseau vous offre : * Une alternance clé en main comprenant un centre de formation SNCF, situé en Ile de France ou en province, et une formation sur le terrain * Un titre professionnel inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles * Un encadrement par un tuteur professionnel * Un examen prioritaire de votre candidature à la fin de votre contrat Le contrat de professionnalisation ou d'apprentissage d'une durée de 9 mois, alternant des périodes de formation professionnelle en école et de travail sur le terrain, est une formation gratuite et rémunérée. Vos déplacements sont pris en charge dans le cadre de cette dernière. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs/ambassadrices » SNCF RESEAU sur le site : HTTPS://WWW.MYJOBGLASSES.COM/RENCONTREZ-DES-AMBASSADEURS [https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs] Ils/Elles se feront un plaisir de répondre à vos questions ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des candidat(e)s avec un goût prononcé pour les métiers techniques et manuels en équipe et en extérieur.
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. ~@...
Start People fait partie du groupe international Recruit, leader mondial dans le secteur du recrutement et présent sur 4 continents. Avec ses 220 agences en France et 800 collaborateurs, Start People est un acteur national incontournable ! Plus localement nos trois agences Rodez, Decazeville et Figeac recrutent quotidiennement dans tous les secteurs d'activités (industrie, transport/logistique, BTP, tertiaire...) sur les territoires du Lot et de L'Aveyron ! Actuellement, nous recrutons un opérateur de production H/F pour une entreprise située à Montmurat, en plein essor. Vous souhaitez trouver un poste stable et durable ? Intégrer une entreprise dynamique qui saura mettre en valeur vos compétences ? CE POSTE EST POUR VOUS ! POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) En tant qu'opérateur de production H/F, vous êtes sur ligne de découpe du verre. Vous approvisionnez la machine, réglez et veillez au bon déroulement de l'opération. Une fois l'opération terminée, vous gérez le déplacement des chariots. Le poste est à pourvoir en 2x8. PROFIL : Vous possédez une expérience réussie dans le secteur industriel et avez l'habitude de la cadence et des règles de sécurité. Envie de stabilité ? Envie d'intégrer un groupe de grande envergure nationale ? Rigueur, réactivité et esprit d'équipe vous permettront de vous intégrer au poste ! Prêt à vous lancer ? Contactez nous rapidement ! Pourquoi choisir START PEOPLE ?Accédez en ligne à vos contrats et vos fiches de paie depuis votre PC ou mobile pour une utilisation simple et rapide !Présentez vos amis à une agence Start People et recevez jusqu'à 100€ s'ils sont employés en CDI, CDD ou intérim. Ouvrez un CET avec Start People pour y placer vos IFM ou primes et bénéficiez d'un compte rémunéré à 6% bénéficiez de toutes sortes d'aides et avantages : une couverture santé avec la Fastt-Mut, des prêts projets, aides au logement pour louer, devenir propriétaire, des aides aux vacances des enfants, etc... ET SURTOUT Chez STARTPEOPLE nous récompensons la fidélité, dès 455h de mission dans l'année, tous nos salariés intérimaires bénéficient d'une participation ! Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur BAGNAC-SUR-CéLé (46270 , Occitanie - France ** LOGE ** ) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (24 h/semaine) sur BAGNAC-SUR-CéLé (46270 , Occitanie - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Et si c'était vous le nouveau Responsable de notre point de vente de Rouziers ? Vous souhaitez participer à l'avenir d'Agrileader et porter notre offre aux agriculteurs ? 1. Intégrez notre équipe et devenez Responsable d'un point de vente en agrofournitures ! 2. Montez en compétence grâce à votre investissement et aux formations internes ! 3. Sentez-vous utile en vous mettant au service de l'agriculture française ! Accompagné(e) de votre Responsable de secteur et à la tête d'une équipe commerciale, vous prendrez en charge les missions ci-dessous au service d'un portefeuille d'agriculteurs qui vous sera attribué. Que fait un Responsable point de vente en agrofournitures ? Voici sa feuille de route : Il doit veiller à la bonne gestion administrative et logistique du point de vente en encadrant 2 salariés rattachés au point de vente (un magasinier livreur et un coordinateur de site) Il doit présenter Agrileader aux agriculteurs. Echanger avec eux pour bien comprendre la structure de leur exploitation agricole, leurs pratiques, leurs problématiques, leurs objectifs et leurs besoins. Les contacter aux moments clés de l'année pour leur exploitation afin de proposer nos offres. Les conseiller dans le choix des solutions les plus adaptées à leurs problématiques techniques et à l'optimisation de leurs investissement. Développer les ventes en étant l'interlocuteur principal de l'agriculture de A (prise de contact) à Z (suivi post-vente). Nous recherchons un Responsable pour notre notre point de vente de Rouziers ! Vous êtes issu du milieu agricole ou diplômé d'une formation agricole de niveau BAC +2 à BAC +5 ? Vous aimez questionner, échanger, comprendre, conseiller ? Vous êtes curieux et vous aimez apprendre de nouvelles choses ? Vous avez le sens de la répartie, la fibre commerciale, la culture du résultat et le goût du challenge ? Vous êtes dynamique et vous aimez travailler en équipe ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Qu'apprécient les membre de notre équipe ? Etre utile ! Apprendre et progresser grâce aux formations régulières dispensées par des experts et aux journées de coaching avec leur manager. L'équipe solidaire, soudée et ambitieuse à taille humaine. La rémunération attractive avec un variable sans limite (plus de ventes, plus de gains !). La prime de participation aux bénéfices de l'entreprise. La bonne garantie mutuelle et prévoyance. La possibilité d'évoluer dans leurs missions et leurs responsabilités. Les avantages liés au CSE (les WE d'entreprise tous les deux ans,chèques vacances, chèques cadeaux, cadeaux de fin d'année, etc...). Les team buildings réguliers avec le manager, les séminaires commerciaux 2 fois par an. Et la suite ? Toutes les candidatures seront étudiées par Amélie, Gestionnaire de paie et ressources humaines. Puis si votre profil lui correspond, elle échangera avec vous lors d'un appel téléphonique de 10 minutes pour faire connaissance. Ensuite vous rencontrerez Mickaël, Responsable de secteur pour échanger sur le poste et sur vos attentes.
Agrileader est un négoce indépendant d'agrofournitures pour les éleveurs, cultivateurs et viticulteurs français. Notre métier consiste à conseiller, vendre et livrer des : Semences, Engrais, Produits pour la protection des cultures, Aliments, Produits d'hygiène, Equipements d'élevage, Plastique agricoles. En 25 ans d'existence, nous avons développé notre activité dans toute la France grâce à un réseau de 21 points de ven...
Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Maurs (15), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs. La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Vos missions incluront notamment : - Saisie et tenue comptable - Déclaration de TVA - Participation aux missions de révision comptable - Suivi régulier des dossiers clients - Assistance sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous bénéficierez de : - Tickets restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Flexibilité des horaires - Possibilités d'évolution à moyen terme Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Directement rattaché à un Chef de Mission, vous êtes amené à gérer un portefeuille de clients diversifié TPE, PME et quelques Groupes. Vous êtes amené à effectuer les missions suivantes : - Tenue et révision d'un portefeuille client, - Établissement des situations mensuelles, trimestrielles, - Accompagnement sur l'établissement des bilans et des liasses, - Contact et conseil auprès des clients. Votre profil : Vous justifiez idéalement d'une formation comptable de niveau Bac+3 et d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable, idéalement 2 ans au moins en cabinet. Vous adorez vous concentrer sur un sujet complexe tout en ayant le contact humain facile ? Rejoignez-nous ! Votre candidature sera traitée en toute discrétion.
Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assisterez les clients dans leur gestion comptable et fiscale avec pour principales missions : - La tenue comptable - La révision des comptes - L'établissement de la liasse fiscale - Participation à l'établissement du bilan De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération à négocier. Type d'emploi : Temps plein, CDI Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable qui assure sa présence au niveau régional, basé à Maurs (15) un profil Collaborateur Comptable H/F
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Votre agence Start People recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Au sein d'une équipe technique, vous serez amené à : - Assurer la disponibilité opérationnelle de l'appareil de production, - Contrôler l'état de fonctionnement du matériel, - Participer à la recherche et au traitement des causes d'incidents et de défauts - Effectuer des interventions préventives et curatives, - Suivi des contrôles de conformité et des remises en conformité issues de ces rapports, - En charge de la gestion de la documentation (gérer les stocks de pièces détachées, matériel et accessoires) - Consigner les travaux engagés et reporter leurs résultats dans un logiciel de GMAO - Effectuer en sécurité les travaux (électricité, hauteur, points chauds, ATEX, ponts roulants.) en étant formé et habilité. - Assurer l'ordre et la propreté de l'atelier de maintenance PROFIL : Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux et autonome et aimez travailler en équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous interviendrez au sein d'un EHPAD de 67 résident(e)s Nous recherchons un agent de services hospitalier (H/F) pour l'hygiène des locaux et la réserve de la cuisine. Description du poste hygiène : - Vous effectuez l'entretien des chambres et des parties communes - Horaire de 7h à 15h Description du poste en réserve cuisine : - Vous effectuez le ménage à la réserve de l'ehpad. - Les horaires ont une durée quotidienne de 8h variable suivant le poste - Horaire de 7h à 15h Compétences attendues : - Respect des pratiques professionnelles, des normes d'hygiène et procédures - Ponctualité, rigueur, pertinence, qualités relationnelles, esprit d'équipe, capacité d'adaptation - Adhésion à la culture de l'établissement : projet de vie et projet de soins du résident et projet d'établissement - Attirance pour la gérontologie - Avoir des aptitudes à travailler dans un établissement pour personnes âgées. Prise de poste en doublure pour vous accompagner à la prise de poste 2 week-end entiers libérés par mois Avantage comité entreprise au bout de 6 mois d'ancienneté CDD de 6 mois renouvelable avec nomination possible poste vacant
Vous interviendrez au sein d'un EHPAD de 62 résidents et 5 hébergements temporaires Aide-soignant(e), vous surveillez l'état de santé des patient(e)s... Vous accompagnez les résident(e)s dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Débutant(e) accepté(e) avec des qualités relationnelles et un esprit d'équipe Vous travaillerez en binôme pendant 4 soirs de 12h30 à 20h30 puis de 5 matins de 7h à 15h Travail en roulement et en temps partiel. Possibilité de faire des heures complémentaires au besoin du service et des possibilités du candidat Prise de poste immédiat
Vous interviendrez au sein d'un EHPAD de 62 résidents et 5 hébergements temporaires. Aide-soignant(e), vous surveillez l'état de santé des patient(e)s Vous accompagnez les résident(e)s dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Débutant(e) accepté(e) avec des qualités relationnelles et un esprit d'équipe. Travail en roulement et en temps partiel. Possibilité de faire des heures complémentaires au besoin du service et des possibilités du candidat Nous vous proposons de travailler de 75.84 à 80h00 par mois, temps de travail variable. CDD avec possibilité de renouvellement (remplacement) Prise de poste immédiat
Partenaire de rang 1 des grands donneurs d'ordre industriels (Airbus, BAE Systems, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, Honda Aircraft Company, Lockheed Martin, Raytheon Technologies, Thales), Latecoere sert le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable. Le Groupe intervient dans tous les segments de l'industrie aérospatiale (commercial, régional, d'affaires, défense, spatial), dans deux domaines d'activités : Aérostructures (portes, fuselage, voilure et empennage, bielles) et Systèmes d'interconnexion (câblage, meubles avioniques, équipements embarqués, produits électroniques). Le Groupe employait, au 31 décembre 2023, 5497 personnes dans 14 pays. Dans le cadre des activités industrielles de l'unité Services & Produits Spéciaux , nous recherchons pour notre Site de Toulouse Montredon situé à Toulouse (31) un Préparateur Technique H/F en CDI. Vous serez chargé(e) de créer, de maintenir et de garantir le bon fonctionnement des moyens industriels nécessaires à la fabrication et au contrôle des produits. Vous assurerez la gestion des systèmes d'information, des outillages, ainsi que de la documentation associée. En collaboration avec les équipes internes et les clients, vous participerez à l'amélioration continue des processus de production. Vos principales missions seront les suivantes : 1. Création et gestion du dossier de fabrication / contrôle / traçabilité Mettre à disposition des documents techniques auprès du Service Production. Créer et mettre à jour les plans de production en fonction des configurations des produits. Mettre à jour les instructions techniques. Répondre aux questions du Service Production et assurer le suivi des demandes. Proposer des améliorations du processus de production et d'industrialisation. Générer et diffuser les gammes de travail sur les sites selon les besoins des services. Élaborer les gammes d'intervention post-livraison (type para, NC, modification après livraison). Créer et maintenir les déroulés opératoires et les nomenclatures. Rédiger ou participer à la rédaction des documents relatifs aux produits ou clients traités, et assurer la formation associée. 2. Gestion de la configuration et des modifications produits Participer aux commissions de modifications produits. Traiter les écarts à la définition et garantir la conformité aux exigences. Challenger les données d'entrée client, notamment durant la phase de développement. Demander la codification et l'achat des nouveaux articles nécessaires. Analyser et intégrer les dossiers de définition et/ou données clients. Établir et maintenir les temps de fabrication (dossiers produits et chiffrages des devis associés). Apporter un support technique au Service Production et à la préparation avancée. 3. Interface technique avec les services internes et le client Être l'interlocuteur technique principal vis-à-vis des clients pour l'instruction des modifications, le suivi de la configuration et la gestion des problématiques techniques liées au produit. Apporter une expertise technique aux services internes (Programmes, etc.) et aux clients. Traiter les retours clients, notamment les anomalies après livraison. Proposer des solutions pour l'amélioration des processus de production et de préparation. Assurer la formation des nouveaux arrivants dans vos domaines de compétence. Profil : De formation génie mécanique et productique ou équivalent, avec une spécialisation en aéronautique ou dans un domaine similaire. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la préparation technique et le support à la production. Vous avez une forte appétence pour les aspects techniques et une grande curiosité intellectuelle. Vous êtes autonome, méthodique et rigoureux(se), avec une capacité à vous adapter rapidement aux différents environnements. Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles et de communication. Niveau d'anglais requis : A2 La diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu'employeur responsable, Latecoere encourage un environnement de travail inclusif et s'attache à l'égalité des chances pour tous les candidats, sans restriction. Tous nos métiers adressent les enjeux d'innovation et de développement durable. Rejoignez-nous pour faire décoller votre carrière et contribuer à notre raison d'être : servir le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable.#NeverStopPioneering
Intégration dans l'équipe en binôme pendant 4 SOIRS 12H30/20H30 puis après une période du soir selon adaptation doublure de 5 MATINS 7H00/15H00. - Soins d'hygiène et de confort. - Prise en charge psychologique. Prévention. Méthodologie de soins "Humanitude" Qualités requises : Esprit d'équipe, solidarité, capacités relationnelles, esprit d'initiative, rigueur, pertinence, conscience professionnelle, sens des relations humaines Participation et adhésion aux projets de vie et de soins Programmation : - Période de travail de 8 Heures - Travail en journée - 2 Week-end par mois libérés - Prime de 2.5 % au bout de 6 mois - CNAS (comité national d'action social) au bout de 6 mois Type d'emploi : Temps plein, CDD possibilité de CDI avec passage du concours dans la fonction publique Prise de poste immédiat.
Au sein de notre EHPAD de 67 résidents (Etablissement statut FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE) vous occuperez le poste d'infirmier(e). Immersion avec doublure 7 journées de 12h dont 1 week-end PAS DE NUIT PAS D'ASTREINTE, 1 WEEK END COMPLET SUR 5 HORAIRE EN 12H : 6h30/18H30 ou 8H30/20H30 LE DIMANCHE : 6H30-12H30 16H30/20H30 (10 heures) environ 1 sur 5 Débutant accepté Compétences attendues : Rigueur, organisation, initiative, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, pertinence, gestion du stress, intérêt pour la Gérontologie, connaissance et pratique de la méthodologie Humanitude, sens du relationnel encadrement des équipes AS. Durée du contrat : 12 mois renouvelable Heures complémentaires et supplémentaires rémunérées Régime indemnitaire du cadre d'emploi AVANTAGE DU CNAS au bout de 6 mois (comité d'entreprise) Rémunération : 2888€ brut par mois Horaires : - Période de travail de 12 heures - Travail en journée - Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes CDD DE 12 MOIS DANS UN PREMIER TEMPS SUR POSTE VACANT POSSIBILITÉ DE NOMINATIO
Au sein de notre EHPAD de 67 résidents (Etablissement statut FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE) vous occuperez le poste d'infirmier(e) à mi-temps PAS DE NUIT PAS D'ASTREINTE, 1 WEEK END COMPLET SUR 5 Immersion avec doublure de 7 journées de 12h dont un week-end Vous êtes en binôme IDE 10h par jours HORAIRE EN 12H : 6h30/18H30 ou 8H30/20H30 LE DIMANCHE : 6H30-12H30 16H30/20H30 (10 heures) environ 1 sur 5 Débutant(e) accepté(e) Compétences attendues : Rigueur, organisation, initiative, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, pertinence, gestion du stress, intérêt pour la Gérontologie, connaissance et pratique de la méthodologie Humanitude, sens du relationnel encadrement des équipes AS. Durée du contrat : 6 mois renouvelable Régime indemnitaire du cadre d'emploi AVANTAGE DU CNAS au bout de 6 mois (comité d'entreprise) Rémunération à partir de 1486€ brut (Heures complémentaires avec prime) Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes
Au sein de notre EHPAD de 67 résidents (Etablissement statut FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE) vous occuperez le poste d'infirmier(e). TEMPS non complet 130h mensuel soit 86 % - Doublure de 3 semaines prévues. PAS DE NUIT PAS D'ASTREINTE, 1 WEEK END COMPLET SUR 5 HORAIRE EN 12H : 6h30/18H30 ou 8H30/20H30 LE DIMANCHE : 6H30-12H30 16H30/20H30 (10 heures) environ 1 sur 5 Débutant accepté Compétences attendues : Rigueur, organisation, initiative, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, pertinence, gestion du stress, intérêt pour la Gérontologie, connaissance et pratique de la méthodologie Humanitude, sens du relationnel encadrement des équipes AS. Durée du contrat : 12 mois renouvelable Heures complémentaires et supplémentaires rémunérées Régime indemnitaire du cadre d'emploi AVANTAGE DU CNAS au bout de 6 mois (comité d'entreprise) Rémunération : 2 376,00€ à 2 490,00€ par mois Horaires : - Période de travail de 12 heures - Travail en journée - Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées - Primes CDD DE 12 MOIS DANS UN PREMIER TEMPS SUR POSTE VACANT POSSIBILITÉ DE NOMINATIO
CHAUDRONNIER PLIEUR (H/F) - L'UNION (31) - INTÉRIM 3 MOIS Ce qui vous attend : Vous rejoignez un atelier spécialisé dans la fabrication de pièces métalliques où vous interviendrez sur le pliage de tôles. Votre rôle sera clé pour assurer la précision et la qualité des pièces produites. Vos missions principales : - Lecture de plans et schémas techniques - Sélection des pièces métalliques adaptées - Réglage et utilisation d'une plieuse numérique - Contrôle qualité des pièces pliées à l'aide des outils de mesure Ce que vous allez aimer : - Une mission courte mais enrichissante dans un environnement technique - Un travail en équipe avec des professionnels expérimentés - L'opportunité de démontrer votre savoir-faire et votre rigueur Nous comptons sur vous pour : - Appliquer vos compétences en lecture de plans et réglage de machines - Assurer la qualité et la conformité des pièces produites - Travailler avec minutie et respect des consignes de fabrication Quel est votre background ? Vous avez une première expérience réussie en tant que chaudronnier plieur et vous maîtrisez l'utilisation d'une plieuse numérique. Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et aimez travailler en équipe. Poste basé à L'Union (31) - Mission d'intérim 3 mois Intéressé(e) ? Postulez sans tarder !
Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons 3 Chaudronniers (H/F) en CDI pour notre Site de Montredon situé à Toulouse (31). Le Chaudronnier aéronautique réalise des opérations de formage sur tôles ou profilés (cornières ou lisses) et sur tubes. Il utilise un outillage de formage ou une presse spécifique (presse plieuse). Principales missions : - Lire, comprendre et appliquer les instructions du dossier de fabrication : lecture de plans, connaissance de la documentation clients, recherche de la documentation technique (GED). - Former des pièces de tôlerie avec un outillage de formage ou une presse spécifique : planer, redresser, positionner et former une pièce sur outillage. - Plier ou former des pièces de tôlerie avec presse plieuse. - Ajuster des pièces élémentaires : positionner des pièces, percer, fraisurer, chanfreiner et ébavurer, utiliser les instruments de contrôle. - Retoucher des pièces ou structures assemblées sur chaîne de montage Profil: De formation CAP/Bac professionnel Chaudronnerie ou équivalent avec une spécialisation aéronautique. Vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le métier de chaudronnier dans le secteur aéronautique. Votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe seront autant d'atouts pour mener à bien votre mission.
