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Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mouilleron-le-Captif. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 85 - La Roche-sur-Yon, 85 - LA ROCHE SUR YON, 85 - Dompierre-sur-Yon ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous ouvrons un poste d'Assistant(e) de Direction, dont le périmètre est étendu à la Direction générale, la Direction commerciale et les Directions régionales du groupe COUGNAUD. Physiquement basé(e) à la Roche-sur-Yon (85), au siège social, vous pourrez être amené(e) à effectuer dans l'année, des déplacements sur plusieurs de nos sites régionaux, notamment sur Paris et Lyon. En tant qu'Assistant(e) de Direction, votre rôle consiste à organiser les rendez-vous des membres de la Direction : de la planification des agendas à l'organisation des déplacements. Vous coordonnez la logistique des voyages professionnels de la Direction (transports et hébergements). Vous identifiez et contactez les interlocuteurs externes utiles à la Direction. Dans un souci de représentation, vous assurez l'accueil des intervenants extérieurs. Chaque mois, vous contribuez à l'organisation des Comités de Direction par la préparation des supports, la planification des réunions et la rédaction des comptes-rendus. Vous réalisez également la planification des Conseils Stratégiques du groupe. Pour cela, vous rassemblez et mettez en forme les tableaux de bords de données provenant des différents services. A partir des consignes données par la Direction, vous devrez également structurer et assurer la transmission d'informations utiles en interne et en externe. Vous serez chargé(e) d'organiser des événements tels que des séminaires commerciaux, les conventions annuelles et les conventions Cadres. Cela inclut la gestion de la logistique des évènements, la collaboration avec les entreprises sous-traitantes, ainsi que la communication relative à ces événements. Vous aurez également la charge d'organiser les plannings d'intégration des nouveaux collaborateurs référents du groupe. Vous pourrez être sollicité(e) pour former les équipes aux outils internes (ex : SAP) et, de manière plus ponctuelle, d'apporter un soutien aux équipes d'accueil et de standard dans la gestion des appels entrants et des courriers. D'autres missions et responsabilités supplémentaires seront ajoutées afin d'enrichir votre rôle. Une formation de niveau Bac +3 Bac+5 en assistanat de direction/manager, gestion administrative et commerciale, économie/gestion est demandée pour ce poste En raison du périmètre de responsabilités et d'actions de ce poste, une expérience d'assistant(e) de direction d'au moins 5 ans est demandée Une maîtrise des logiciels de bureautique et des compétences juridiques, commerciales ou financières est recherchée. Amabilité, disponibilité, sens de l'organisation, esprit d'initiative et adaptabilité sont indispensables. Sans oublier une excellente présentation et beaucoup de discrétion. Informations complémentaires : - Interventions auprès de plusieurs membres de la Direction - Poste proposé en forfait 218 jours - Mobilité nationale à prévoir (de manière ponctuelle) - Participation et accueil possible à des évènements pour le groupe COUGNAUD - Avantages grand groupe (formations, primes, chèques ANCV, titre-restaurants, polyvalence...)
Vous exercez au sein du service des Spectacles. CDD à pourvoir du 12 mai au 11 novembre 2025. Vos missions : *en Secrétariat : - Filtrage des communications - Saisie de courriers - Suivi des notifications de marchés publics et de conventions de partenariat. *en Gestion financière du service : - Engagement et liquidation des dépenses et des recettes des budgets général (01) et spectacles (07) - Conception et suivi des tableaux de bord financiers. *Concernant la mise en œuvre financière des spectacles et festivals : - Demandes de devis - Réalisation de commandes - Traitement de factures - Engagements et liquidations des dépenses - Elaboration des bilans financiers. *Suivi des personnels temporaires (vacations, intermittents, frais de déplacements.) *Mise en œuvre administrative et financière de subventions.
Sous la responsabilité fonctionnelle du Responsable de l'AIVS HH Gestion Pays de la Loire, vous assurez la gestion locative de proximité sur les secteurs de La Roche sur Yon, Fontenay le Comte et les Herbiers, en binôme avec un autre GLA . Vous serez attentif à la situation des locataires, afin de faciliter l'insertion et le maintien dans le logement, tout en représentant l'intérêt des propriétaires du parc. Plus précisément : Relation propriétaires : - Participer à la mobilisation de nouveaux logements (propriétaires solidaires, bailleurs sociaux...) - Maitriser la location solidaire, le conventionnement ANAH . - Négocier les termes du mandat de gestion - Présenter les propositions de logements à la commission ad hoc - Constituer les dossiers propriétaires/logements Procédures entrée dans les lieux : - Coanimer la CAL (Commission d'Attribution de Logement) - Participer à la constitution du dossier locataire, aux visites de logements avant entrées. - Rédiger et signer des baux - Elaborer des dossiers Visa Visale, FSL . - Etablir des états des lieux d'entrée et remise des clés Relation locative et suivi des locataires - Assurer de la prévention, détection, alerte concernant les difficultés sociales de locataires - Maintenir un lien étroit avec les bénévoles et les travailleurs sociaux référents - Gérer les troubles de voisinage en lien avec la hiérarchie - Coanimer les instances autour des impayés (relances, Commission impayés) - Suivre les procédures avec Huissiers sur les dossiers contentieux - Suivre la régularisation annuelle des charges des immeubles Suivi des travaux d'entretien et dossiers de sinistres - Veiller au bon état d'entretien des logements via les bénévoles bricoleurs et les artisans. - Evaluer et mettre en œuvre les travaux nécessaires - Suivre les échéances des contrats d'entretien - Coanimer la commission de suivi du Patrimoine Procédures de sortie des lieux - Réaliser des visites conseils et état des lieux de sortie - Suivre les travaux mise en place entre chaque locataire - Maitriser la vacance locative - Réaliser la procédure de clôture des comptes (financier, remboursement DG) Profil recherché COMPETENCES : Niveau de formation requis : Formation en immobilier et/ou avec expérience probante en agence, chez les bailleurs sociaux, en résidence sociale . souhaitée Compétences relationnelles : *Qualité d'écoute, de réserve, de pédagogie de discernement, de remise en question. *Capacité à gérer les situations de crise *Sens de l'organisation, du contact, polyvalence *savoir demander de l'aide, savoir alerter sa hiérarchie Compétences transférables : *esprit d'équipe, capacité d'adaptation et de communication *rigueur, sens du service, organisation, autonomie *respect de la confidentialité Compétences techniques : *qualité rédactionnelle *Aisance dans l'utilisation de l'outil informatique et de divers logiciels * Notions techniques du bâtiment souhaitées pour suivi du parc et des travaux *permis B nécessaire Rémunération Statut : Rattachement convention collective Pact- Arim : Coef 600 Salaire brut mensuel de 2074,24 € Mutuelle et prévoyance Horaires et conditions de travail CDI 35H Poste à pourvoir dès que possible Lieu de travail : La Roche sur Yon, avec des déplacements sur les territoires d'implantation de l'agence (Les Herbiers, Fontenay le Comte principalement) Véhicule de service à disposition et personnel nécessaire (remboursement des frais) Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser aux 2 adresses suivantes : c.penez@habitat-humanisme.org et f.baumard@habitat-humanisme.org
Implantée depuis plus de 20 ans sur le territoire, l association Habitat et Humanisme Vendée répond à l exclusion et à l isolement des personnes en difficulté, en agissant en faveur du logement, de l insertion et de la recréation de liens sociaux. Animée par une équipe dynamique de 100 bénévoles et 10 salariés, l Association gère, à ce jour, un parc de 230 logements, dont 20 en pension de famille, située sur la ville de Challans.
Afin d'accompagner les équipes et de contribuer à la gestion RH de ces activités, la CCI de Vendée recherche son/sa Chargé(e) de Mission RH Portuaire Aéroportuaire. Rattaché(e) à la Responsable RH, et en lien étroit avec l'équipe RH (2 collaboratrices), vos missions seront : Assurer les recrutements internes et externes (permanents, non permanents, intermittents et intérimaires) o Recueil et validation du besoin, définition des profils en lien avec les managers o Rédaction et diffusion des annonces o Sélection les candidats et réalisation des entretiens de recrutement o Organisation et participation à des événements recrutement (job dating.) o Développer des sources écoles et emplois sur l'ensemble des sites (marque employeur) o Être l'interlocuteur des partenaires emplois Assurer la gestion administrative du personnel o Intégration et suivi du personnel permanents/non permanents : rédaction des contrats, formalités d'embauche, entretien d'accueil RH, suivi période d'essai, arrêt maladie, accident de travail, suivi période d'essai. o Gestion des sorties : retraite, démissions, licenciements, fin de contrats Piloter la gestion du dossier santé au travail o Veiller à l'affiliation des collaborateurs o Organiser et assurer le suivi les visites périodiques o Être l'interlocuteur de la Responsable QHSE Gestion des relations sociales collectives o Préparation et organisation des élections du CSE o Assurer les relations avec les partenaires sociaux : questions, suivi des heures de délégation. o Préparer et co-animer les réunions des différentes instances (CSE, Délégués Syndicaux) o Préparer et co-animer les négociations avec les organisations syndicales (NAO) o Assurer la rédaction et la diffusion de l'ensemble des PV, comptes rendus, communications. Gestion des dossiers disciplinaires, précontentieux et contentieux o Conseiller les Managers sur les procédures disciplinaires o Engager les procédures et mener les entretiens disciplinaires o Gérer les procédures contentieuses (Prud'homme, TASS, CPAM,.) Gestion de la formation, des carrières et des compétences o Déploiement et suivi de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences o Conduite d'une politique de gestion des carrières (campagne des entretiens professionnels, fiches de poste.) o Aide à la réalisation et au suivi de plan de formation Assurer la veille juridique en matière de droit social o Surveiller l'évolution en droit social et sa mise en œuvre au sein des établissements o Suivre l'évolution du cadre conventionnel de branche et des accords d'entreprises o Rédaction des documents juridiques internes (accords d'entreprise, DUE.) Reporting, tableaux de bords et bilans o Réaliser le Bilan social, le Bilan Hygiène et Sécurité et l'Index égalité H/F o Réaliser les tableaux de bords (NAO, Managers, Direction) o Suivi des indicateurs sociaux Informations et conseils en internes o Accompagner et conseiller la Direction et les managers sur les problématiques RH o Être l'interlocuteur des collaborateurs sur les sujets RH o Préparation et animation des sujets RH au COMEX Qualité, Hygiène et sécurité o Suivi et gestion des dossiers sécurité en lien avec la Responsable QHSE (accident de travail, affichage obligatoire, DUER, process soins/AT, formations et sensibilisations internes.) Communication et évènementiel RH interne o Elaborer les supports de communication interne et en assurer la diffusion o Animer la QVCT
La Chambre de Commerce de la Vendée est née en 1890 à la Roche sur Yon. Elle est l'interlocutrice privilégiée des entreprises du territoire. Au travers d'actions collectives et d'accompagnements individuels, elle les accompagne à chaque étape de leur développement : booster leur chiffre d'affaires, développer ou moderniser leur établissement, trouver des financements, développer les compétences, s'engager dans une économie durable, innover, intégrer les outils numériques.
Dans le cadre du projet pédagogique, l'éducateur ou moniteur éducateur conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire de placement. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur ou moniteur éducateur H/F assure une mission de référence et de suivi personnalisé de l'adolescent en vue de favoriser son évolution et son insertion. Une attention toute particulière est accordée à la promotion des actions de santé , d'éveils à la citoyenneté et d'accès à la culture. Horaires : 3 à 4 services par semaine pendant lesquels vous travaillerez soit du matin et après-midi, soit de l'après-midi et soirée (jusqu'à 22h maximum). Travail toujours au minimum en binôme Repos de 48h obligatoire Travail par roulement le week-end. 51 jours de congés annuel. PRIME SEGUR poste ouvert aux AES, ME, EDUC SPE, CESF, BPJEPS...
L'UEHC a pour mission l'accueil en hébergement collectif et différencié de mineurs et jeunes majeurs relevant des cours d'appel du Grand Ouest.
Nous recherchons un assistant administratif qui sera formé au poste de conseiller en assurance pour notre agence. Vous serez chargé de gérer et développer un portefeuille de clients en leur apportant des conseils personnalisés et des solutions adaptées à leurs besoins en matière d'assurance. Missions : Accueillir et renseigner les clients en agence / téléphone Analyser les besoins en assurance des clients et proposer les solutions les plus adaptées (assurance auto, habitation, santé, vie, etc.). Gérer les contrats d'assurance, de la souscription à la gestion des sinistres. Fidéliser les clients existants par un suivi régulier et une qualité de service irréprochable. Profil recherché : Formation Bac+2 en gestion administrative / commerce / gestion. Première expérience réussie dans le domaine de la relation client. Excellent sens du relationnel et de la communication. Capacité à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées. Autonomie, organisation et rigueur. Maîtrise des outils informatiques. Horaires : du lundi au vendredi
URGENT POSTE A POURVOIR A LA ROCHE SUR YON Vos missions : - Assister des personnes fragiles dans certaines tâches qu'elle ne parviennent plus à réaliser : - Gestes de la vie quotidienne : entretien du cadre de vie, préparation des repas, courses, aide administrative. - Fonction sociale et humaine : Établir une relation de confiance avec la personne aidée Apporter un soutien moral en la valorisant et en la dynamisant Permettre à la personne aidée de garder le contact avec le monde extérieur (lutte contre l'isolement) Respecter la confidentialité des informations reçues. -Coordonner son travail avec les autres intervenants : Identifier et recenser (dans le cahier de liaison) tous les intervenants médico-sociaux contribuant au maintien à domicile de la personne aidée et établir une collaboration étroite avec les différents intervenants médico-sociaux Formation d'embauche et formation continue si besoin
Depuis 2007 Senior Compagnie s'est construit une expertise dans le domaine du maintien à domicile des personnes âgées et/ou handicapées qui garantit une qualité adaptée à vos besoins. Notre démarche est de valoriser les Auxiliaires de vie, de proposer des formations spécifiques au secteur et d'avoir une proximité avec les Professionnels du maintien à domicile.
Le Département de la Vendée recrute un instructeur H/F pour son service de l'Aide Sociale à l'Enfance. Poste à pourvoir dès que possible. Vous travaillez au sein de La Direction Enfance Famille, qui met en œuvre les missions de prévention et de protection de l'enfance. L'Aide Sociale à l'Enfance a pour but d'accompagner les familles face à leurs difficultés dans l'exercice de leurs responsabilités et de soutenir la parentalité. Elle assure aussi, si nécessaire, une prise en charge totale ou partielle des mineurs en danger ou en risque de l'être. Vos missions : Sur votre territoire d'affectation, vous assurez le suivi administratif des dossiers d'attribution des prestations du service de l'aide sociale à l'enfance et des dossiers individuels des mineurs et jeunes majeurs pris en charge par le service de l'aide sociale à l'enfance. A ce titre, vous avez en charge les missions suivantes: - Assurer la gestion administrative des admissions et sorties des enfants confiés au service de l'ASE - Instruire, préparer et enregistrer les décisions d'attribution de prestations (Aide Educative à Domicile, allocations mensuelles, travailleuse familiale.) par l'intermédiaire du logiciel IODAS - Effectuer le suivi des prises en charge administratives relatives aux accueils physiques des enfants confiés au service de l'ASE (CMU, CAF, scolarité, prises en charge financières.) et saisie - Gérer les dossiers papier familiaux - Organiser les commissions enfance-famille
Adecco la Roche sur Yon recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de vérandas et pergolas sur-mesure des : AGENTS DE FABRICATION/BRICOLEURS (H/F) Rattaché au Responsable de Fabrication, vous contribuerez au bon fonctionnement du service et vous serez amené à participer aux actions d'amélioration continue. Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'assemblage des profils aluminium - Monter les accessoires sur les profils aluminium - Contrôler la qualité et la quantité des éléments - Assurer l'entretien et le nettoyage des outils - Gérer les déchets - Réaliser l'emballage et mettre en palette les éléments Poste en journée normale Vous avez une première expérience réussie dans le domaine Industriel, vous êtes manuel(le), vous aimez travailler en équipe et vous êtes à l'aise avec le port de charge. Vous avez déjà utilisé des outils portatifs. Vous souhaitez vous investir pleinement au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Alors votre profil nous intéresse. N'hésitez pas et postulez en ligne, votre candidature sera étudiée avec attention.
L'accueil de loisirs de Venansault "l'Île O Kids" recherche un(e) animateur(trice) , pour un remplacement de 5 semaines. Tu aimes proposer des animations pour les enfants ? Viens rejoindre une équipe dynamique dans un cadre de travail agréable ! Les missions : - Animer et encadrer un public enfant (3-11 ans) sur les temps périscolaires - Garantir la sécurité physique et affective du public - Accueillir, écouter, accompagner les enfants et leurs familles - Travailler en équipe Diplômes : BAFA, CPJEPS ou CAP AEPE exigé Contrat à temps partiel à 19.25h hebdomadaire. Poste à pourvoir de suite Fin de contrat prévue : mercredi 28 mai
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement spécialisé dans les Burgers, vous aurez pour mission après une formation avant la prise de poste. En cuisine : - Smasher des steaks à la plancha, cuisson minute - Assembler des burgers, frites et autres pépites - Appliquer les gestes pro en hygiène et sécurité (HACCP) En service : - Accueillir les clients avec le sourire, même en rush - Gérer les commandes sur place ou à emporter - Offrir un service rapide, propre et carré Et aussi : - Participer aux ouvertures et fermetures - Maintenir un poste organisé - Travailler en équipe, dans la bonne humeur Les qualités professionnelles attendues sont : * la gestion du stress pendant le rush, * motivation, et fiabilité. Une formation avant le recrutement pourra être envisagée selon votre profil (POE), afin de développer des compétences en : cuisine, hygiène, méthode, posture ; cette formation se déroulera sur le site d'Orléans pendant 3 semaines. Transport et hébergement pris en charge par l'employeur pendant toute la durée de la formation. Opportunités d'évolution rapides dans un groupe en plein essor Une première expérience en restauration est souhaitée, mais pas obligatoire : votre motivation fera la différence !
Le Groupe COUGNAUD ouvre un poste de Chargé(e) RH en CDI. Intégré(e) au service RH, vous accompagnerez au quotidien nos managers et nos salariés sur l'évolution des compétences, la réalisation des recrutements et des projets de développement RH. Vous participerez au déploiement de la politique RH sur le périmètre national de l'entreprise avec l'appui d'un responsable RH. * En tant que référent(e) sur la construction du plan de formation, vous recenserez les besoins de formation de chaque service et veillerez à les aligner avec les priorités stratégiques de formation définies par la direction. Vous traiterez ces demandes du lancement des appels d'offres à l'évaluation de l'efficacité des actions de formation. * Vous animerez les ouvertures et clôtures de formations et veillerez à accueillir les formateurs dans l'enceinte de l'entreprise et à la satisfaction des stagiaires. * Vous contribuez à la création et au déploiement de l'Ecole des métiers COUGNAUD, de la promotion de l'offre de formation, à la gestion des relations de partenariats externes ainsi qu'à l'ingénierie des contenus pédagogiques pouvant aller jusqu'aux parcours certifiants. * Sur le volet recrutement, vous mettrez en œuvre les actions de recrutements répondant aux besoins du groupe sur les recrutements qui vous seront confiés du cadrage du besoin à l'intégration de nos nouveaux talents. * Vous participerez à l'amélioration des actions de recrutement, dans la prise d'initiative de nouvelles approches ou dans l'évaluation de la performance des actions de recrutement. * Vous apporterez aux collaborateurs des conseils et des solutions sur les sujets RH et assurerez une partie de la gestion administrative de cette population (gestion intérim, évaluation, formation.). * Vous participerez également à des projets RH transversaux en vue d'améliorer nos indicateurs de performance. * Formation : De formation en Ressources Humaines (BAC+3 à 5) * Expérience : Vous justifiez d'une solide expérience RH entre 5 et 10 ans d'expérience (alternance comprise) prioritairement dans la gestion de la formation, le montage de centre de formation et dans le recrutement. * Compétences : Sensibilité organisationnelle, bonne capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle, rigueur, proactivité, curiosité pour découvrir de nouveaux sujets. Communication écrites et orales. Informations complémentaires : - Poste basé à La Roche-sur-Yon - Intégration dans une équipe RH et paie de 12 personnes - Avantages grand groupe : titres-restaurant, primes annuels, intéressement et participation, comité d'entreprise.... - Fourchette indicative de rémunération brute annuelle globale : 34 000 - 40 000 €
Votre agence Aboutir Emploi La Roche recherche pour son client, spécialisé dans les solutions hydrauliques, un préparateur de commandes avec nacelle (H/F). Vos missions : - réceptionner les marchandises - préparer les commandes Horaires : journée. Rémunération : 11.90EUR brut de l'heure + 21% d'IFM et ICP Poste à pourvoir dès que possible. Votre profil correspond ? Envoyer votre CV à tatiana.guedon(a)aboutiremploi.fr Etre titulaire de la nacelle Idéalement avoir les caces 1.3.5
Entreprise Et si vous rejoigniez un organisme de protection sociale dynamique et innovant ? La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. La MSA recrute un Conseiller accueil H/F en CDD dans le cadre d' un surcroit d'activité et pour offrir une qualité de service optimale à ses assurés ! Si vous avez un excellent relationnel, le sens du service et êtes motivé(e) par un poste dynamique et enrichissant, rejoignez-nous ! Poste Vos missions : En tant que Conseiller Accueil, vous serez un acteur clé dans la relation avec nos assurés. Vous interviendrez sur le site de La Roche sur Yon, nos antennes et nos France Services sur le département de Loire-Atlantique. Votre rôle consiste à : Accueillir et orienter les assurés sur leurs droits et obligations dans les domaines des prestations santé, famille, retraite, ainsi que des cotisations sociales. Renseigner et accompagner les assurés dans leurs démarches administratives et l'utilisation de leurs services numériques. Analyser les demandes des assurés et fournir des premières réponses sur les prestations sociales et cotisations. Promouvoir nos outils de communication et encourager l'utilisation des téléservices de la MSA. Votre rôle est essentiel pour garantir un service de qualité et pour assurer une relation de proximité avec nos assurés, dans un environnement où la réactivité et l'écoute sont primordiales. Profil Profil recherché : Nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : Formation : Diplômé(e) d'une formation en relations clients, gestion administrative ou protection sociale (Débutant accepté). Expérience : Une première expérience en conseil clients (idéalement dans les secteurs sociaux, mutuelles, assurances, banques.) est un plus. Compétences : Maîtrise des techniques de relation clients, sens du service et réactivité. Qualités relationnelles : Bon relationnel, capacité d'écoute et dynamisme. Travail en équipe : Esprit d'équipe et capacité à s'adapter à un environnement dynamique. Mobilité : des déplacements réguliers sur nos sites (parc de véhicule de l'entreprise à disposition). Pourquoi nous rejoindre ? Un parcours de formation est prévu pour vous accompagner dans votre prise de poste. Vous serez accueilli(e) dans un collectif dynamique, à l'écoute et prêt à vous soutenir. Un poste clé pour contribuer à la qualité du service auprès de nos assurés. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à participer activement à la mission de service public de la MSA, nous attendons votre candidature avec impatience ! Quelles sont les modalités du contrat que nous vous proposons ? Le poste est à pourvoir sur notre site de La Roche sur Yon à compter de début juin dans le cadre d'un CDD de 4 mois. CDD à temps plein : 35h hebdomadaires du lundi au vendredi. Les horaires d'ouverture de l'accueil sont les suivants : de 8h30 à 12h et de 13h30 à 16h30. Les déplacements vers les autres sites d'accueil se font via les voitures de service MSA mises à disposition pour les déplacements. La rémunération mensuelle est de 1 853,67€ bruts, primes semestrielles (valeur équivalent 13è mois), chèques repas
La MSA est le 2ème régime de protection sociale en France. Retrouvez notre actualité sur le site www.msa44-85.fr
Le SIAO 85 est porté par un GCSMS composé de 5 associations membres : ADAPEI-ARIA ; AREAMS ; Habitat et Humanisme ; SOS Femmes et VISTA. Il centralise les demandes des personnes en grande précarité à la rue ou risquant de l'être et les oriente vers les places d'hébergement ou de logement adapté mises à disposition. Il œuvre pour permettre l'accès au logement autonome le plus directement et rapidement possible selon les principes du logement d'abord. Le(a) « Coordinateur(rice) SIAO » est placé(e) sous la responsabilité du Directeur, lui-même sous l'autorité du GCSMS SIAO 85. Il/elle contribue au bon fonctionnement du service en assurant les missions principales suivantes : COORDINATION DU 115 : Repérage de l'offre sur le territoire ; recenser les dispositifs existants et les communiquer : actualisation de l'offre (prestations, modalités.), tenue à jour et diffusion de la plaquette du 115 Suivre et favoriser l'optimisation des places d'hébergement d'urgence notamment celles dédiées aux personnes isolées Elaboration des critères et des modalités d'orientation, formalisation de protocoles en partenariat avec les centres d'hébergement Coordination des acteurs du 115 (internes et externes) et de la fluidité des informations Régulation des situations complexes soumises au 115, appui aux écoutants sociaux pour traiter les signalements spécifiques Recenser et activer l'offre transversale aux dispositifs d'hébergement qui serait plus adaptée aux problématiques spécifiques signalées au 115 : santé mentale, public vieillissant, jeunes en rupture. Régulation de l'hébergement d'urgence à l'hôtel des familles, suivi budgétaire de cette gestion en propre pour en rendre compte Coordination des actions d'accompagnement social des familles hébergées à l'hôtel par le 115 et soutien en renfort de la travailleuse sociale Etablissement et suivi du planning du 115 en garantissant la continuité de service 365 jours/an COORDINATION DE LA VEILLE SOCIALE : Coordonner les dispositifs (115, équipes mobiles - maraudes, accueils de jour, SAO, centres d'hébergement d'urgence, haltes bénévoles) Organiser le déploiement du SI SIAO comme outil unique d'évaluation (flash et approfondie) Garantir l'interconnaissance entre les acteurs dans un processus continu Réunir et animer la commission de la veille sociale à fréquence semestrielle : fluidité du fonctionnement partenarial et revue de parcours des cas complexes. Rédiger des rapports de suivi et de bilan Assurer l'efficience des liens fonctionnels entre les dispositifs COORDINATION DU SECTEUR AHI : Contribuer à la déclinaison des principes de la politique publique du Plan Logement d'Abord Mobiliser les partenaires sociaux et médico-sociaux pour faciliter l'insertion des personnes Participer à la mise en œuvre des parcours des personnes bénéficiaires en s'appuyant sur les missions internes des volets insertion et parcours logement Coordonner les actions des dispositifs du SIAO dans une dynamique de transversalité (115, insertion, référent CEJ-JR, parcours logement) Représenter le SIAO dans certaines instances partenariales La liste des missions et des activités est non exhaustive ; le Directeur peut l'ajuster pour permettre un fonctionnement optimal du service et une prise en charge répondant aux besoins des bénéficiaires. CONDITIONS : Permis B et véhicule personnel exigé : prise en charge de l'assurance pour l'usage professionnel et défraiement des déplacements - périmètre d'action départemental Accès à une mutuelle d'entreprise attractive, prime SEGUR, prime semestrielle CDI à temps complet CCN du 31.10.1951 Rémunération brute mensuelle indicative de 2 500 € Candidature complète (LETTRE DE MOTIVATION + CV) à l'attention de Madame l'Administratrice titulaire par courriel à : direction@siao85.com
Service Intégré d'Accueil et d'Orientation 85 Activité : urgence et insertion sociale par le logement Plateforme départementale dédiée aux personnes SDF ou risquant de l'être. Son rôle est de favoriser la transition de l'hébergement d'urgence vers l'insertion et le logement adapté
Médecin généraliste installée à la Roche sur Yon recherche un(e) assistant(e) médical(e) en CDI temps plein (35h). Profil : Obligation d'être titulaire du CQP assistant médical Expérience sur le logiciel HelloDoc exigée et bonne maitrise de l'outil informatique (Pack Office, mail etc) Missions : -Accueil physique et téléphonique des patients et recueil des informations nécessaires -Elaboration et mise à jour des dossiers médicaux -Planification des rendez vous et encaissement -Réalisation des pré-consultations : prises de constantes, mesures, réalisation de gestes médicaux simples
Dans le cadre d'un remplacement, Vendée Expansion - SPL, est à la recherche d'un(e) assistant(e) pour son service Construction. Vendée Expansion, c'est 75 collaborateurs qui œuvrent pour accompagner les entreprises, les collectivités locales, et les porteurs de projets dans des domaines variés comme l'aménagement du territoire, la promotion touristique, et l'innovation avec pour mission principale de favoriser le développement économique, touristique, et territorial de la Vendée, Dans ce cadre et sous la responsabilité d'Emmanuel, Responsable du service et en collaboration avec une équipe d'assistants et de chargés d'opérations construction, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : Assistanat aux chargés d'opérations : - Effectuer un suivi de l'état d'avancement des opérations et effectuer les relances nécessaires en interne ou externe (échéances, informations à compléter...) - Suivre les états de solde, quitus, mains levées bancaires des différents contrats et marchés et mettre en forme les dossiers de clôture d'opérations. - Assurer le suivi des travaux supplémentaires - avenants Administratif : - Assurer une fonction d'accueil et d'information en interne et en externe - Assurer le secrétariat classique (courrier, comptes-rendus, gestion des appels.) - Renseigner des données dans le logiciel métier Comptable : - Assurer la gestion et le suivi financier des marchés (factures, impayés.) - Etablir la facturation de nos honoraires, assurer les relances des factures et règlements à toutes les étapes de l'opération - Traiter les situations de travaux et d'honoraires des fournisseurs, qu'elles soient sur papier ou numériques sur CHORUS, vérifier leur conformité administrative et les saisir sur le progiciel de gestion GO7 ou sur Excel. Vous participerez également aux démarches d'amélioration des procédures et des supports de production du service. Vous possédez un BAC +2 en assistanat de gestion ou de direction et avez une expérience professionnelle de 3 ans dans un service opérationnel dans le milieu de la construction ou similaire et possédez les savoir-faire suivants : - Connaissance des principaux logiciels de gestion et des outils informatiques de base (Word, Outlook, Excel, Power Point,) - Notions de gestion et de comptabilité, ou pratique de la saisie de pièces comptables - Connaissance du déroulement des opérations de construction - Dans l'idéal, connaissance des marchés publics et de leurs procédures Vous savez être à l'écoute, organiser votre travail en fonction des priorités et des objectifs et travailler en équipe. La rédaction, la discrétion et la confidentialité font partie de vos points forts. Vous pouvez être force de proposition et faire preuve d'initiative. Nous vous proposons un cadre de travail agréable et de nombreux avantages : - 15 RTT par an - 13ème mois, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime annuelle - Des titres restaurant d'une valeur de 10€ pris en charge à 60% par l'employeur - Une mutuelle haut de gamme prise en charge à 78% Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous souhaitez vivre l'aventure Vendée Expansion, envoyez nous votre candidature, elle sera étudiée avec intérêt et en toute confidentialité Si votre profil retient notre attention, nous vous enverrons un questionnaire pour mieux vous connaître puis nous vous proposerons un entretien avec Emmanuel, le Responsable du service et Morgane, la RRH. Enfin, vous rencontrerez le Directeur du service, Antoine.
Vendée Expansion est au service de la Vendée, de son développement et de son aménagement, des collectivités locales et de leurs initiatives, des porteurs de projets et des professionnels du tourisme.
Votre agence d'emploi ADECCO La Roche s/ Yon recrute pour LA POSTE, un facteur H/F Votre mission : Préparer et distribuer l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés. Vous veillez à développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. Vous êtes titulaire du permis B depuis au moins 2 ans car l'utilisation de la voiture est indispensable pour occuper ce poste. Organisé/e et réactif/ve, vous contribuez activement au bon déroulement de votre tournée à une cadence élevée. Votre rigueur et votre sens de l'orientation vous aideront à mener à bien votre mission. contrat du lundi au samedi (1 jour de cp en semaine) Soit en équipe du matin (fixe) ou après-midi (fixe) mission intérim Si ce poste vous intéresse Postulez ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Aboutir emploi La Roche-sur-Yon recrute pour l'un de ses clients, un(e) Magasinier (H/F) Missions: - Réceptionner et contrôler les marchandises - Ranger ou prélever les articles dans le stock - Effectuer les inventaires des produits en stock - Réaliser le conditionnement et le colisage des expéditions - Décharger et charger les camions, remplir les documents de transports - Demande de cotation de transport - Réalisation de demande d'enlèvement sur site client - Participer et améliorer la bonne tenue de la zone de stockage, de la zone d'expéditions et des magasins de stockage - Réaliser l'entretien des espaces verts, et les transports en véhicule utilitaire - Rédaction des commandes Horaires :Du lundi au jeudi : 8h00-12h30 13h30-17h00 et le vendredi 8h00-12h00 Mission longue avec possibilités d'embauche. Salaire selon profil + 21% IFM et ICP Compte épargne temps facultatif 5% / avantages du CSE (voir liste des avantages et conditions en agence). Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à laroche(a)aboutiremploi.fr Profil: Expérience sur un poste similaire indispensable. Permis B CACES Chariot Cat.3 Connaissance pratique en informatique, en logistique
Vous prenez en charge le client de son arrivée à son départ et contribuez à sa satisfaction en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour. Vous gérez l'accueil de la clientèle hôtel, et séminaires que vous prenez en main, et du restaurant que vous orientez vers l'équipe adaptée. Vous n'hésitez pas à mettre en avant les différents services proposés par l'établissement dans le but de garder le client au restaurant ou dans nos différents espaces. Vous effectuez les réservations (physiques et téléphoniques), vous traitez les mails, réalisez la facturation auprès des clients, la caisse en fin de shift. Votre responsable vous accompagnera dans la prise en main de votre poste et vous formera selon les règles et les habitudes de l'équipe. Une expérience sur un poste similaire et la maîtrise du logiciel EMMA seraient avantageux! Vous aimez la polyvalence et les instants intenses imprévus que nous réserve notre métier, le travail d'équipe et en autonomie également. Vous êtes doté(e) d'un bon sens du relationnel et du service client, alors vous pouvez intégrer notre équipe passionnée, motivée et professionnelle! Poste à pourvoir de suite ou attente selon délai possible. Horaires : 07h00-12h/15h ou 15h/17h-23H15
Description du poste Au sein de SMABTP, plus de 180 collaborateurs experts et engagés de la Direction Régionale CENTRE LOIRE accompagnent près de 10 000 sociétaires présents sur les départements des Pays de la Loire (85, 44, 49, 53 et 72) et Centre Val de Loire (18, 28, 36, 37, 41 et 45). Nous recherchons notre futur Conseiller en assurance IARD pour le marché des artisans afin de renforcer nos équipes commerciales en Vendée. Vous participerez au développement d'un portefeuille existant d'artisans du BTP situés dans le département de la Vendée Voici les principales missions qui pourront vous être confiées : Déterminer des cibles de clients-sociétaires et de prospects ainsi que des plans d'actions dans une démarche de prospection : présence dans les salons professionnels, recommandations, réseaux sociaux ; Planifier et préparer les RDV commerciaux et les actes de vente : identification des besoins, conseil, argumentation ; Proposer des solutions d'assurance construction et IARD à nos clients et prospects, entreprises et professionnels du BTP et provoquer l'acte de vente. Vous ferez la différence en participant à la vie locale et en nouant de véritables relations de proximité avec nos clients, avec l'appui de votre Responsable Commercial. Ponctuellement, vous pourrez également représenter SMABTP auprès d'organismes professionnels. Vous deviendrez un véritable professionnel de la vente conseil auprès d'une clientèle exigeante grâce à une formation technique à nos produits et méthodes (théorique et terrain). Qualifications Vous justifiez d'un diplôme de niveau minimum Bac+3 dans le domaine commercial ou de la vente de produits d'assurance. Une première expérience réussie dans la vente de produits d'assurance serait un atout, ainsi qu'une appétence pour le domaine de la Construction et du BTP La maîtrise des techniques commerciales ainsi que la connaissance des produits d'assurances IARD sont indispensables pour la bonne tenue du poste. Vous faites preuve d'assertivité et êtes reconnu pour votre agilité, votre réactivité, votre rigueur et votre aisance relationnelle. Vous avez une réelle appétence pour les outils bureautiques et êtes opportunément le relais des communications sur les réseaux sociaux. Votre présence active sur le terrain nécessitera des déplacements très réguliers et d'un permis B en état de validité. Ce poste est évolutif vers une fonction de Conseiller Commercial plus expérimenté impliquant une mobilité géographique. A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures. Informations supplémentaires Avantages Une rémunération fixe et un variable attractif Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / personnelle Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne Processus de recrutement Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.
La Région recrute en CDD un second de cuisine volant afin d'intervenir au sein des lycées publics situés à La Roche sur Yon, voire selon les besoins sur le secteur Est-Vendée. Contrat de 2 mois, renouvelables à la prochaine rentrée scolaire en septembre 2025. En qualité d'adjoint de restauration, vous assistez le responsable restauration sur les activités de conception et d'organisation du service et pouvez le remplacer en cas d'absence. Vous êtes en relation avec l'ensemble des personnels intervenant au sein du lycée. Ces missions s'inscrivent dans une logique de qualité et dans une démarche de développement durable. Votre quotidien varié sera rythmé par les missions suivantes (tenant compte également du besoin défini par l'établissement) : - Produire et distribuer les repas en respectant les consignes des fiches techniques ; - Evaluer la qualité des produits de base et des préparations culinaires (goût, qualité, présentation, etc.) ; - Participer à l'élaboration des menus et proposer de nouvelles recettes ; - Veiller au respect de la réglementation en vigueur (méthode HACCP, plan nutrition, prévention des risques ) ; - Concourir à des actions éducatives de prévention et de sensibilisation concernant l'équilibre alimentaire des lycéens (conseil, information, affichage...) ; - Accompagner l'équipe de restauration au quotidien. Déplacements sur les différents secteurs Bien entendu, vous pourrez compter sur la Direction de l'établissement (autorité fonctionnelle) et sur la Région (votre autorité hiérarchique), pour vous accompagner dans la bonne appréhension de vos missions et de votre environnement de travail. De formation cuisinier avec une solide expérience, vous maîtrisez les techniques culinaires et êtes à l'aise dans la gestion de la production et des stocks. Grâce à votre expertise métier, vous maitrisez les règles et normes d'hygiène et sécurité et connaissez les risques professionnels de la restauration collective Vous êtes organisé, autonome et méthodique. Dynamique dans le travail en transversalité et doté de solides compétences relationnelles, vous savez manager et fédérer une équipe afin d'accomplir vos objectifs. La pratique de l'informatique est un atout notamment la connaissance des applications métiers tels que « Easilys » serait appréciée. Votre discrétion est primordiale pour respecter le cadre d'intervention inhérent aux lycées. Un de vos talents qui fera la différence : votre polyvalence !
Indispensables pour la bonne marche de nos établissements scolaires, la Région des Pays de la Loire emploie plus de 4000 agents, dont une majorité œuvrent chaque jour dans les 114 lycées publics de la région. Avec un objectif commun en lycées : assurer aux jeunes les meilleures conditions d étude.
Vous serez chargé(e) de la remise ou récupération des colis pour professionnels La charge des colis est de maximum 20 kg avec engins d'aide aux déplacements aide à la prise de poste et à la connaissance des tournées poste sur les plages du matin ou de l'après midi Expérience souhaitée dans la livraison. Vous avez le permis B depuis au minimum 2 ans et une bonne connaissance du réseau routier vendéen. Vous travaillez du lundi au vendredi
Vous avez un projet ? Du temps ? Nous avons l'emploi ! Devenez Distributeur de journaux. Vous serez équipé d'un terminal d'aide à la distribution pour la liste des abonnés et leur localisation. Ce poste peut convenir à une personne en recherche d'un complément de revenu Horaires: entre 4 h 00 et 7 h 30 Jours : LUNDI AU MERCREDI / JEUDI AU SAMEDI + LE DIMANCHE Secteur : LA ROCHE SUR YON Être sérieux(se), ponctuel(le), matinal(e) et organisé(e). Poste à pourvoir de suite. Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Sous l'autorité de l'équipe de Direction, vos principales missions sont les suivantes : - Conduire une action sociale auprès des jeunes accueillis, de leur famille ou aidant visant leur mieux-être global et leur inclusion sociale, - Contribuer à faciliter l'insertion et à développer l'autonomie sociale des personnes accueillies. Vous aurez un rôle d'accompagnement, de soutien, d'information, d'orientation et d'encadrement. - Accompagner les personnes accueillies dans les démarches administratives, aider à la rédaction des dossiers, aux démarches auprès de la MDPH. - Informer, conseiller et proposer les dispositifs d'aide existants les mieux adaptés. Après analyse des situations, engage les interventions de médiation nécessaires. - Faciliter l'inclusion et le développement de l'autonomie sociale des jeunes accueillis à travers un rôle de soutien, d'information, d'orientation, - Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, dans une logique de dispositif ITEP. - Vos interventions se déroulent sur site, à domicile et dans l'ensemble des lieux de droit commun. - Vous réalisez des écrits professionnels. - Vous contribuez à la mise en œuvre des orientations DITEP, et participez à la démarche institutionnelle éthique et de bientraitance
L'ECF de LA ROCHE SUR YON (85) recherche pour son agence : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Clientèle Grand Public dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Nous offrons : - Un CDI à temps partiel (23 H00) à partir du 1er juillet 2025 - Une rémunération brute mensuelle: 1332.45€ (selon profil) - Des avantages : Mutuelle complémentaire, CE, chèques déjeuners, . - Un environnement de travail stimulant et convivial Description du poste : Vous serez chargé(e) de renseigner sur nos formations permis B, remorques et conduite accompagnée (digitales et présentielles) auprès des particuliers, des écoles, des entreprises du secteur et du suivi des élèves, de développer nos activités. Vous serez chargé(e) d'assurer en plus de la commercialisation des formations, les renseignements, les inscriptions, les contrats de formations, les conventions CPF et entreprises, la planification des formations, les démarches ANTS, les factures et les encaissements, la gestion des crédits clients. Vous travaillerez en pleine collaboration avec le responsable du Grand Public et les formateurs. Profil du candidat : Niveau de qualification exigé : BAC domaine du secrétariat. Aptitudes relationnelles et commerciales démontrées. Maîtriser les outils informatiques. Expérience de 2 ans souhaitée
L ECF CERCA-COA, acteur majeur dans l enseignement de la conduite et dans la formation professionnelle aux métiers de l apprentissage de la conduite, de la mobilité et de la sécurité, est présent sur 15 départements, avec 65 agences sur son territoire, et emploie 340 personnes associées en SCOP.
Dans le cadre d'une réorganisation de travail, nous recherchons un Secrétaire Commerciale H/F pour notre agence de La Roche Sur Yon (85). Vos missions principales : * Planifier les tournées sur plusieurs départements pour les livreurs ; * Assurer l'accueil téléphonique des clients du service logistique ; * Saisir les mises en place des dispositifs médicaux sur l'ERP ; * Editer les commandes de location ; * Vérifier et mettre à jour les informations pour les livraisons; * ... Cette offre est faite pour vous, si ... * Vous savez travailler en équipe, partager, transmettre, * Vous êtes organisé et vous savez gérer les priorités, * Vous être ordonné et méthodique. Nos avantages sont : * Un contrat à 24h, * Une mutuelle, * Une prévoyance, * Une prise en charge à hauteur de 50% des abonnements de transports en commun. Conditions : * Type d'emploi: CDD * Statut: non-cadre * Temps partiel: 24 heures * Rémunération: à partir de 1235.50€ brut selon profil * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Emeline, l'Assistante RH, Un entretien en présentiel avec Matthieu, le Responsable Logistique. Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau EQUIP'SANTE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Vous travaillerez comme agent indépendant en immobilier sur le secteur de la Roche sur Yon et ses environs. Que vous soyez débutant, en reconversion professionnelle ou que vous travailliez déjà dans l'immobilier, rejoignez notre équipe ! Possibilité de travailler à temps partiel, selon vos disponibilités Votre mission principale : accompagner les projets immobiliers des clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire. Vous aurez une formation immobilière complète qui permettra de démarrer votre nouvelle activité professionnelle en toute sérénité. En travaillant chez LEGGETT IMMOBILIER INTERNATIONAL, une agence familiale, vous bénéficiez des outils nécessaires à votre réussite. Profitez d'une autonomie renforcée par le soutien d'un coach dédié et d'outils performants pour gérer votre portefeuille. * Indépendant mais jamais seul, vous ferez partie d'une équipe avec un coach * rémunération proportionnelle au chiffre d'affaire (avec ancienneté pour les agents déjà en activité) * Marketing mis à disposition
Le poste : Bienvenue chez PROMAN, première entreprise indépendante du travail temporaire en France. Constitué d'un réseau de 400 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre Agence Proman de La Roche Sur Yon recrute un Magasinier/Manutentionnaire . Mission : Rangement , préparation de commande . Horaire 8h-18h Disponible de suite et motivé(e), vous êtes reconnu(e) pur vos qualités à travailler en équipe et votre organisation. Votre candidature nous intéresse ! Profil recherché : Profil : Organisé, Rigoureux et autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
COFAE est un centre de formation spécialisé dans les métiers de la vente, distribution, commercial, RH, comptabilité, secrétariat. Nous recherchons un(e) candidat(e), souhaitant se former au métier d'EMPLOYE COMMERCIAL par l'alternance, pour une entreprise située à VENANSAULT (85). Dans le cadre de ce contrat en apprentissage, vous serez formé(e) sur 11 mois. En fin de formation, vous pourrez obtenir un titre professionnel d'EMPLOYE COMMERCIAL Ministère du travail et de l'Emploi de niveau 3 (équivalent cap-bep). Pendant votre alternance, vous évoluerez aux côtés d'une équipe professionnelle qui vous accompagnera en entreprise et en centre de formation. Vos missions : - Accueillir les clients - Mettre en rayon les produits - Veiller aux stocks - Créer des opérations commerciales - Faire du merchandising - Encaisser les articles Pour ce projet de formation en alternance, nous recherchons un(e) candidat(e) souriant(e), dynamique et ayant l'esprit d'équipe. Vous avez une capacité d'adaptation, vous êtes motivé(e) et volontaire pour apprendre ? Alors, contactez-nous ! LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Vous postulez à l'offre - Nous revenons vers vous afin d'effectuer un entretien de pré-sélection - Nous adressons votre candidature à notre client - Et nous vous accompagnons tout le long du processus de recrutement La formation est intégralement financée dans le cadre de l'alternance, donc pas de frais de formation pour vous. Votre rémunération sera définie selon votre âge et votre niveau d'étude. L'entreprise pour l'alternance est située à Venansault (85) Le centre de formation est situé à La Roche sur Yon (85)
Le poste : PROMAN recrute constamment de nouveaux talents, alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN La Roche sur Yon recrute un assistant d'agence / chargé de recrutement H/F. Polyvalent, vos missions principales sont : RECRUTEMENT : Accueil, recrutement et délégation des candidats, Rédaction, diffusion des offres d'emploi. Réalisation des entretiens de recrutement. Fidélisation du personnel intérimaire. GESTION DU PERSONNEL: Réalisation des DUE, contrat de travail, visites médicales. Gestion des dossiers du personnels intérimaires. Notre agence est ouverte de 8h à 12h et de 14h à 18h. Poste à pourvoir immédiatement en CDD. Vous êtes notre prochain talent ? Alors postulez ! Profil recherché : Rejoignez l'équipe Orange et Bleue si... Vous avez déjà une première expérience dans la gestion du personnel ainsi que dans le recrutement. Vous aimez la polyvalence. Vous vous épanouissez dans les activités et relations humaines à fortes valeurs ajoutées et conseils. Vous aimez le challenge et travailler avec passion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ASAP85 recrute un(e) Intervenant(e) Psycho-Éducatif(ve) (H/F) - CDI Temps plein Qui sommes-nous ? ASAP85 est une association spécialisée dans l'accompagnement des enfants avec des troubles du spectre autistique (TSA) et de leurs familles. Notre mission est de promouvoir leur autonomie, leur inclusion et leur épanouissement grâce à des interventions psycho-éducatives adaptées et individualisées. Votre rôle : En tant qu'intervenant(e) psycho-éducatif(ve), vous serez l'élément de référence sécurisant pour les enfants accompagnés. Vous agirez au quotidien pour mettre en œuvre leur projet personnalisé, tout en collaborant étroitement avec les familles, les équipes pédagogiques et les professionnels de santé. Vos missions : Accompagnement personnalisé : Intervenir dans les différents lieux de vie de l'enfant (domicile, école, loisirs) selon son projet individualisé. Interventions psycho-éducatives : Favoriser le développement des compétences en autonomie, communication, interactions sociales, cognition et imitation. Assurer la généralisation des compétences acquises. Suivi et évaluation : Rédiger des bilans mensuels détaillés sur les progrès et les difficultés rencontrées. Préparer et enregistrer des vidéos d'interactions pour les supervisions, avec l'accord des familles. Collaboration et communication : Travailler en partenariat avec les familles, enseignants et autres intervenants. Participer aux réunions d'équipe, concertations et analyses de pratiques. Conception de matériel éducatif : Créer et adapter les outils nécessaires à l'accompagnement psycho-éducatif. Formation continue : S'engager dans des formations pour perfectionner vos compétences et rester à jour sur les meilleures pratiques. Profil recherché : Diplôme de Moniteur Éducateur (DEME) fortement souhaité. Expérience auprès d'enfants autistes souhaitée. Connaissance des approches psycho-éducatives et des méthodes spécifiques à l'autisme. Empathie, flexibilité et excellentes compétences en communication. Permis B requis (utilisation du véhicule personnel avec indemnités kilométriques). Conditions du poste : Contrat : CDI à temps plein Lieu : LA ROCHE SUR YON et ses alentours Rémunération : Selon la convention collective et l'expérience. Avantages : Matériel professionnel fourni (portable, boîte mail, mallette pédagogique. etc...). Pour postuler : Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : gaellelerouxasap85@gmail.com Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à faire la différence dans la vie des enfants autistes et de leurs familles ! Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 13,60€ à 13,80€ par heure Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Permis/certification: Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
ASAP : Autisme Service A la Personne
BELLEVIGNY (Belleville-sur-Vie) - E.H.P.A.D. « L'Orée du Bocage » (57 résidents permanents et 6 en accueil de jour) L'établissement, à taille humaine et ouvert sur l'extérieur, entretient une ambiance familiale. L'équipe, bienveillante et professionnelle, apporte un accompagnement bientraitant dans un environnement de travail serein et apaisé. La qualité de vie au travail est une valeur forte et partagée par l'ensemble de l'équipe. Pour poursuivre sa mission et continuer à mettre en œuvre ces valeurs, l'EHPAD l'Orée du Bocage recrute un veilleur ou une veilleuse de nuit. Date de prise de poste: 15/06/2025. Descriptif des missions: Travailler en binôme et en complémentarité avec un(e) soignant(e) Distribuer les médicaments, aider aux couchers Effectuer les rondes de manière à rassurer les résidents et répondre aux besoins non exprimés, répondre aux sollicitations des résidents Entretenir les locaux de l'établissement, ainsi que certains matériels, et effectuer les tâches prévues selon planning quotidien et hebdomadaire d'entretien Accompagner les résidents dans les actes du quotidien, effectuer la surveillance préventive, change des résidents souillés et réfection des lits souillés selon besoin Participer aux soins d'hygiène et de confort Contribuer au respect de l'intimité et de la dignité du résident Profil recherché : Diplôme : BEP ou Bac Pro (type SAPAT, ASSP, Assistant de Vie aux Familles, Services aux Personnes, ou équivalent) ou à défaut une expérience significative auprès des personnes âgées dépendantes (en établissement ou à domicile) Intérêt pour le travail auprès de personnes âgées dépendantes Qualités humaines : écoute, bienveillance, attention à l'autre, empathie Capacité à travailler sereinement en binôme et en complémentarité et à s'intégrer dans un collectif tout en y apportant son expérience, ses pratiques et sa sensibilité Capacité à gérer l'imprévu et l'urgence, disponibilité, autonomie, capacité à prendre des initiatives Rigueur, discrétion, confidentialité et capacité à créer un climat de confiance Polyvalence et implication dans son travail pour un travail de nuit apaisé et efficace, dans la durée Conditions de travail: Lieu d'affectation : EHPAD l'Orée du Bocage de Belleville-sur-Vie Temps de travail : 28H00 / semaine Durée : poste permanent ; recrutement par voie de mutation, de détachement ou par contrat en fonction du profil des candidats Informations complémentaires : selon roulement habituel de l'établissement : horaires de nuit 20H45 à 6H45 et 4 week-ends travaillés sur 12 semaines Candidatures: Adresser lettre de candidature et CV par courrier ou par e-mail à : Monsieur le Président du CCAS de Bellevigny E.H.P.A.D. L'Orée du Bocage Allée des Anciens Combattants Belleville-sur-Vie 85170 BELLEVIGNY E-mail : oree-du-bocage.direction@orange.fr Informations complémentaires, contact : M.CHAILLOT, Directeur, au 02.51.41.24.25
L'établissement, à taille humaine et ouvert sur l'extérieur, entretient une ambiance familiale. L'équipe, bienveillante et professionnelle, apporte un accompagnement bientraitant dans un environnement de travail serein et apaisé. Candidatez à l'attention de Monsieur Chaillot. oree-du-bocage.direction@orange.fr ou par tel 0251412425
En tant que Technicien(ne) Systèmes de Sécurité, vous réalisez les installations et les interventions de maintenance des systèmes de sécurité. Quelles sont les missions ? Analyser les missions confiées (chantiers, installations, maintenance), identifier le matériel et les outils nécessaires, et les préparer **Réaliser les tâches d'installation : - Réaliser les opérations nécessaires (pose et raccordement des matériels) - Remonter les incidents de chantiers au Chef de Chantiers - Aider le Chef de Chantiers à la mise en service du site (mise sous tension, traitement des anomalies, etc ) - Assurer la propreté des lieux après son intervention **Réaliser les interventions de dépannage : - Prendre contact avec le client - Réaliser les opérations nécessaires - Réaliser les tests nécessaires à la vérification du bon fonctionnement du matériel - Assurer la propreté des lieux après son intervention - Réaliser les actions administratives et informatiques - Rendre compte au client - Remonter les incidents d'exploitation à sa hiérarchie **Mettre à jour ses connaissances à l'aide des outils mis à sa disposition (nouvelles procédures, instructions de travail ) Profil recherché : Diplômé d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de l'électronique, de l'électrotechnique ou du réseau. Vous justifiez d'une expérience dans les domaines des Systèmes de Sécurité (Alarme et/ou Vidéo). Vos connaissances techniques sont complétées par des compétences organisationnelles et des capacités d'analyse, de méthodologie et de diagnostic de panne. Vous serez amené(e) à utiliser le véhicule de service mis à disposition - déplacements à prévoir). Une formation à l'habilitation électrique BR BTA en cours de validité, serait un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
Pour accélérer sa croissance, notre agence Laforêt, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un Conseiller Immobilier (H/F). Nous vous proposons : Un métier passionnant et stimulant, La notoriété d'une marque leader depuis 32 ans, Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, Une solide formation initiale et l'accès à plus de 150 modules de formation continue personnalisée, Des outils marketing, commerciaux et digitaux concurrentiels, Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance, Des évolutions de responsabilités à la mesure de vos ambitions. Vos futures missions : Rechercher des biens à la vente, tout en développant votre notoriété et votre réseau de partenaires, Conseiller et accompagner les clients dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des dossiers acquéreurs et vendeurs). Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage, La satisfaction client et la quête du résultat vous animent, Vous êtes organisé(e) et autonome, mais savez travailler en équipe. Vous aimez le travail en autonomie et une certaine liberté dans l'organisation de votre planning et de vos journées.
Installée depuis avril 2013, l'agence immobilière Laforêt de la Roche-sur-Yon a fait ses preuves, tant dans le domaine de la vente que de la location, la gestion locative ou le syndic de copropriété. Afin de nous occuper de vous au mieux, notre équipe est régulièrement formée sur les différents métiers de l'immobilier. N°1 de la confiance, Laforêt est un réseau fort et présent sur toute la France avec pas loin de 750 agences. Notre agence immobilière de la Roche-sur-Yon couvre jusqu'à 20 km auto
Il/elle assure la gestion opérationnelle du parc des véhicules, les sinistres automobiles, la gestion des achats en lien avec les prestataires et fournisseurs, la gestion des stocks de l'UDAF et la gestion des locaux de la Maison des Familles (4 associations). MISSIONS : Achats de biens et prestations de services : - Participe au recensement des besoins des services - Elabore le cahier des charges (flotte véhicule, travaux, .) en lien avec l'équipe de direction - Prospecte les fournisseurs et compare leurs propositions en lien avec la Direction selon le projet, évalue leurs prestations. - Assure la gestion des contrats et leur suivi (échéances, résiliations, renouvellement) - Prépare les commandes et les fait valider par le Directeur Général, les met en oeuvre et réceptionne les marchandises. - Gère les devis et factures reçus par courriel (boîte achats) et par courrier, indexe ces documents dans le logiciel de suivi des achats (Zeendoc) et procède aux rapprochements nécessaires permettant ensuite leur traitement par le service comptabilité en vue du paiement. Gestion du parc automobile : - Assure le suivi de la flotte automobile (une vingtaine de véhicules) : mise à disposition et restitution des véhicules notamment au moment du renouvellement de la flotte en lien avec le fournisseur, suivi de l'entretien, ajout et retrait des assurances des véhicules (cartes vertes), gestion des cartes carburantes et des badges de télépéage. Logistique : - Centralise les besoins liés aux bâtiments de la Maison des Familles : ascenseurs, portes automatiques., - Suit les travaux et interventions en lien avec les prestataires concernés. - Suit les contrôles obligatoires et met à jour les registres de sécurité - Gère la réservation des deux salles de réunion de la Maison des Familles Assurances : - Réalise le suivi des sinistres au regard des clauses des contrats - Assure l'instruction des dossiers de sinistre auto, responsabilité civile, dommage aux biens, de leur ouverture à leur clôture PROFIL : Etre titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 (BTS logistique ou BTS Assistant de Gestion PME-PMI) d'une expérience confirmée dans l'un de ces domaines et accepter de se former pour acquérir les compétences complémentaires nécessaires à l'exercice des missions de ce poste. Poste basé à La Roche-sur-Yon en CDI 0,5 Equivalent Temps Plein à pourvoir à partir du 02 juin 2025
Éducateur / Éducatrice PJJ en hébergement (ou Moniteur(trice) Educateur): Poste à pourvoir au 1er mai 2025. Dans le cadre du projet d'établissement, l'éducateur conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire de placement - prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur - qui le retire temporairement à sa famille. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération
Vous assurez l'entretien des locaux et du matériel au sein d'un établissement recevant du public. Vous êtes bon(ne) bricoleur(euse) et êtes débrouillard(e) et indépendant(e). Vous serez amené(e) à vous déplacer sur plusieurs établissements du groupe sur la roche sur yon , les sables et la tranche en période estivale. Véhicule entreprise fourni.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Responsable Exploitation Spa pour notre centre de bien-être d'une surface de 450m2, composé de 7 cabines. Vous serez en charge de la gestion opérationnelle du spa, ainsi que de l'organisation et de la supervision des soins proposés à notre clientèle. Le responsable exploitation spa devra s'assurer du bon fonctionnement de l'ensemble des services du spa et bien-être tout en garantissant une expérience de qualité à nos clients. Il/elle devra également avoir une expertise dans les soins proposés pour encadrer et accompagner l'équipe de praticiens, d'esthéticiennes.). Missions principales : Gestion quotidienne du spa : Superviser l'ensemble de l'équipe (esthéticiennes, praticiens de soins, personnel d'accueil), planifier les horaires et les congés, veiller à l'efficacité de l'organisation du travail. Accueil et prise en charge des clients : Assurer une prise en charge de qualité, conseiller les clients sur les soins adaptés à leurs besoins et veiller a leur entière satisfaction. Supervision des soins : Garantir la qualité des soins prodigués, en vous appuyant sur votre expertise et expérience. Veiller à ce que les protocoles de soins et d'hygiène soient respectés. Management de l'équipe : Encadrer une équipe de 10 a 12 personnes, accompagner et motiver les collaborateurs pour garantir un service client irréprochable et un environnement de travail harmonieux. Gestion des stocks et des commandes : Suivre l'approvisionnement en produits cosmétiques, matériel et consommables. Suivi de la satisfaction client : Mettre en place des actions pour garantir une expérience client optimale et traiter les retours et réclamations de manière pro active. Gestion administrative : Assurer la gestion des plannings, des contrats, des budgets, des documents administratifs (DUE, établissement variable paie, fiches clients.) ainsi que la mise en place de stratégies commerciales (promotions, offres spéciales, etc.). Développement commercial : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies commerciales pour augmenter le chiffre d'affaires du spa (promotions, offres spéciales, fidélisation client, vente de produits de bien-être). Suivi des objectifs commerciaux : Suivre les indicateurs de performance du spa et veiller à l'atteinte des objectifs de vente et de rentabilité, avec une partie variable de la rémunération basée sur les résultats.
Aboutir emploi La Roche-sur-Yon recrute pour son client, spécialisé dans la rénovation et l'entretien de bâtiments un(e) encadrant technique (H/F) sur des chantiers d'insertion. Cette activité a une double mission: produire une prestation de qualité et accompagner les salariés en transition professionnelle vers l'inclusion dans l'emploi. En tant qu'encadrant technique, vous encadrez la production du chantier avec une équipe de 5 personnes en contrat à durée déterminée d'insertion (CDDI). Sous l'autorité de la responsable formation - emploi, vous avez pour mission de : 1 - Réaliser et encadrer les travaux d'entretien des logements et bureaux: - Maintenance et entretien des locaux collectifs et appartements - Entretien des espaces verts - Menues réparations de mobilier et électroménager. - Remise en état des logements: peintures, papiers peints, sols ... 2 - Réaliser et encadrer les travaux d'aménagement: - Monter et installer les équipements des logements: meubles, électroménager... 3 - Suivre la planification: - Suivi du planning d'intervention défini - Participation aux réunions mensuelles du service "gestion locative et patrimoine" 4 - Participer à l'élaboration et au suivi des parcours de transition professionnelle: - Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration des projets personnalisés des salariés en CDDI. Atelier principal à challans et déplacements fréquents sur la vendée en camion. Congés 8 semaines par an. Chèques vacances ,cse. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à alexis.gigault(a)aboutiremploi.fr Vous avez une bonne connaissance du bâtiment (maintenance des bâtiments, profil multitechnique). Savoir être attendus : écoute, empathie, patience, fermeté, exemplarité. casier judiciaire vierge, 35h hebdo.
Vous dispenserez des cours de Français (9,40 h) en classes de 5° et de Latin (5 h) en classes de 5° 4° et 3°. Poste d'enseignement à temps partiel (14,40 h/18), à pouvoir du 12 au 30 mai 2025. Pour postuler, envoyer lettre de motivation, CV et copie des diplômes à estelle.roger@ddec85.org
pour postuler estelle.roger@ddec85.org
Vous êtes Enseignant(e) de la conduite, vous cherchez un poste dans une entreprise d'envergure, venez rejoindre l'une de nos supers équipes !! Dans notre Scop, vous avez pleins d'avantages, vous devenez associé de l'entreprise au bout d'un an, vous avez la possibilité de faire des placements d'épargne. Vous pouvez assurer votre véhicule personnel grâce à l'entreprise, vous aurez une bonne mutuelle. Vous pourrez vous former à de nouveaux produits, évoluez pour être plus polyvalent(e) et montez au fur et à mesure d'échelon ou de rémunération selon les compétences. Vous serez dans une équipe sérieuse, rigoureuse et à l'écoute . L'ICE de La Roche Sur Yon (85) recherche pour son agence : Un(e) Formateur (trice) Grand Public. Poste à temps complet (151.67 heures) en CDI Rémunération brute mensuelle : de 2200 € (selon profil) Date d'embauche : Dès que possible Description du poste et Missions : L'ECF CERCA, recrute un(e) enseignant(e) de la conduite « Activité AAC - B ». Après une formation et un accompagnement à nos méthodes, outils/tablette et lieux de travail, vous serez en charge d'assurer l'enseignement théorique et pratique auprès des élèves, en vue de l'obtention des permis B, et d'assurer une mission d'éducation à la Sécurité Routière. Prérequis : - BEPECASER ou Titre Professionnel ECSR + Autorisation d'enseigner en cours de validité - Mention ou CCS deux roues (serait un plus) - Débutant accepté
L'entreprise Welkom Energy, spécialisée dans le vente de contrat d'énergie auprès des particuliers, recherche un(e) commercial(e). Vous aurez pour missions principales : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié - Assurer la vente de contrat d'énergie - Gérer l'administratif inhérent au poste Profil recherché : - Vous aimez le challenge, vous surpasser, et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes investi(e) - Une rémunération motivante et non plafonnée - Challenges réguliers - Potentiel d'évolution - Formation initiale et continue aux produits, services et techniques de vente
Description du poste ROCHE EVASION ,IDYLCAR 85 recherche un TECHNICIEN ATELIER Profil du candidat recherché : De formation technique et/ou possédant de bonnes connaissances (autodidactes bons bricoleurs) en électrotechnique, électricité, électronique, plomberie, menuiserie, maintenance industrielle, etc., vous justifier d'une expérience probante sur un poste d'installeur monteur ou de maintenance acquise au sein d'un atelier dans le secteur de l'automobile/moto ou de l'énergie ou en menuiserie. Votre polyvalence et votre force de proposition sont vos meilleurs atouts. Curieux techniquement, organisé et autonome, vous avez le sens de la relation et du service client de qualité. Habile, vous effectuez un travail soigneux. Ce poste prévoit les fonctions suivantes : préparation et pose d'accessoires sur véhicules neufs et occasions , entretiens et réparations des véhicules clients, livraisons et mises en main clients. Vous êtes consciencieux, ponctuel et organisé, vous avez l'esprit d'équipe et vous vous adaptez vite aux différentes tâches . Le poste est à pourvoir de suite !
Concessionnaire de camping-cars DETHLEFFS, SUNLIGHT et GLOBECAR en Vendée depuis de nombreuses années. Situé le long de la voie rapide à 5 minutes de la Roche sur Yon direction Nantes. Nous avons à c?ur de proposer un large choix de camping cars. L'esprit d'équipe, la satisfaction client et la bienveillance sont des valeurs que nous défendons chaque jour. Rejoignez nous dans cette belle aventure !
Poste : Animateur(trice) BAFA / Enfance Eté 2025 MISSIONS : Encadrement des - Accueil des enfants. - Animation et encadrement d'activités au sein des maisons de quartier. CONTRAT CEE de 2 mois : du 07 juillet au 30 août 2025 inclus / Convention ECLAT La période de travail est à définir selon la disponibilité du/de la candidat/candidate. QUALIFICATION / EXPERIENCES EXIGEES : - BAFA ou équivalence -Expériences auprès de l'encadrement d'enfants appréciées. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : -Capacité d'accueil, d'écoute et de communication concernant les différents publics. -Capacité de travail en équipe. CDD : Temps plein Durée du contrat : 2 mois Horaires : Travail en journée
L AMAQY a pour objet la gestion, le développement et l animation des projets des Maisons de Quartier implantées sur le territoire yonnais. Dans le cadre du projet associatif, elle coordonne les actions, les thématiques transversales, mutualise les compétences, assure la gestion de services communs qui facilitent la réalisation des projets des Maisons de Quartier, elle établit le budget de l association en lien avec les projets et budgets des Maisons de Quartier.
Au sein de Vendée Logement (8 500 logements répartis sur le département de la Vendée), bailleur social engagé, nous créons le poste de Responsable Technique Adjoint (H/F), en CDI, pour soutenir notre mission de gestion et d'amélioration continue de notre patrimoine immobilier. Vous serez en charge du développement stratégique et opérationnel de nos activités patrimoniales, en collaborant étroitement avec notre équipe de gestion. Vos missions : - Gérer et encadrer une équipe dédiée à la gestion quotidienne du patrimoine, - Assister le Responsable Patrimoine dans ses fonctions stratégiques, - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de gestion patrimoniale, - Superviser les opérations de réhabilitation et d'entretien, en assurant le respect des normes légales et des standards de qualité, - Assurer le suivi complet des chantiers, de la planification à la réalisation finale, tout en garantissant la sécurité et la satisfaction des parties prenantes, - Maintenir une communication fluide et efficace avec les différents acteurs internes et externes, - Contribuer à l'analyse des besoins budgétaires et participer à l'élaboration des budgets prévisionnels, - Veiller à l'actualisation régulière des données patrimoniales et à la production de rapports pertinents sur l'état du patrimoine, - Effectuer une veille technologique et technique pour intégrer les meilleures pratiques dans nos opérations. Profil recherché : - Expérience confirmée dans la gestion de projets immobiliers ou dans un poste similaire, - Compétences en gestion d'équipe et en coordination de projets, - Bonne connaissance des réglementations juridiques et techniques liées à la gestion immobilière, - Capacité à travailler de manière autonome et proactive, avec un sens aigu de la responsabilité et de l'initiative, - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
TALENTS NATURE recherche pour plusieurs de ses clients, sociétés d'aménagement paysagers situés sur le secteur de la Roche sur Yon, plusieurs ouvriers paysagistes expérimentés en création paysagère et en entretien. Entretien : Que ce soit en travaillant seul ou en équipe, vous serez chargé des tâches d'entretien pour des projets tant privés que publics. Vous démontrez une maîtrise de la tonte (à la fois autoportée et autotractée), de la taille des haies et des arbustes, du débroussaillage et du désherbage. Création : Selon le poste et votre profil, vous pourriez rejoindre une équipe travaillant sur des projets privés ou publics, ou bien travailler de manière autonome, capable de prendre en charge un projet de création paysagère dans son ensemble. Vous possédez une expertise et une motivation pour travailler sur une variété de projets de création paysagère, y compris la maçonnerie, le pavage, le dallage, les plantations, les clôtures, les bassins, les terrasses, etc. Type et durée du contrat : Missions d'intérim de toutes durées, évolutives Démarrage dès que possible. Rémunération selon expérience. Profil pour ces postes de paysagiste expérimenté entretien et création : Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en aménagements paysagers, chantiers particuliers et professionnels. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Débutant, vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans une nouvelle entreprise. Vous possédez le permis B. Le permis EB et/ou le CACES A seraient un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez rapidement votre CV à TALENTS NATURE accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial H/F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur(rice) de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Votre personnalité: Vous êtes sympathique, bienveillant(e) et dynamique. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel(le) attentif(ve), votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé(e) pour un commerce responsable de qualité, dont vous pouvez être fier/ère.
Fiers de notre marque, nous la faisons évoluer au quotidien grâce au développement de nouveaux produits et services, tout en restant à l'écoute des attentes de nos producteurs locaux.
Votre agence Kangourou Kids La Roche-sur-Yon recherche un(e) nounou pour garder 3 enfants (6 ans, 5 ans et 3 ans). Mission à pourvoir dès que possible. Planning fixe : Le mercredi, hors vacances scolaires, de 08h30 à 16h30. CDI, temps partiel, salaire horaire de 11,88 euros + carte avantages privés Vos missions : faire des activités ludiques, emmener les enfants aux activités sportives, assurer la prise du repas le midi, surveiller les enfants pendant la sieste. Vous êtes ponctuel(le), dynamique et autonome ? Vous avez le sens des responsabilités afin d'assurer la sécurité et le bien-être des enfants ? Vous justifiez au minimum d'une expérience auprès des enfants : garde d'enfants, animation périscolaire ou en centre de loisirs, stages ? Vous possédez un diplôme lié à la petite enfance type CAP AEPE, Bac pro ou BEP sanitaire et social, AS/ AP, agrément d'assistant maternel, etc ? N'hésitez plus et candidatez chez Kangourou Kids ! Les avantages : - Indemnisation kilométriques : 0.61€ centimes le kilomètre avec les enfants à bord de votre voiture. - Missions adaptées à vos disponibilités et à votre secteur - Mutuelle d'entreprise
Poste : Chargé(e) de Communication Type de contrat : Alternance (Bachelor/Master) ou AFPR Lieu : LA ROCHE SUR YON Rejoins SAYCOM, l'agence qui accompagne les artisans du bâtiment depuis 2008 ! Nous sommes une agence familiale spécialisée dans la création de sites web, le référencement, et la formation. Notre mission ? Accompagner les artisans du bâtiment dans leur transformation digitale, avec passion et efficacité. Notre philosophie est simple : La satisfaction de nos clients et aussi celle de nos salariés ! MISSIONS PRINCIPALES 1. Développement et gestion des réseaux sociaux 2. Production de contenus multimédia 3. Pilotage des campagnes publicitaires et référencement 4. Stratégie et coordination 5. Relations clients et communication externe COMPÉTENCES REQUISES Compétences techniques Maîtrise de Canva et affinité avec la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign) Bonne connaissance de WordPress (formation possible si affinité préexistante) Capacité à utiliser des outils de gestion de réseaux sociaux et de planification (Hootsuite, Buffer, etc.) Expérience avec des logiciels de montage vidéo (CapCut, Premiere Pro) Compétences en référencement naturel (SEO) et publicitaire (Ads, retargeting) Savoir faire des campagnes de SMS est un plus. Appétences avec les outils technologiques même inconnus. Soft Skills et aptitudes Curiosité et ouverture d'esprit : une culture générale élevée est un atout Autonomie et force de proposition Organisation et rigueur dans la gestion des projets Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés (clients, partenaires, équipe commerciale) Aisance orale et écrite avec une orthographe impeccable Goût pour l'analyse et la mesure de performance CONDITIONS DE TRAVAIL Période d'intégration : 1 mois pour maîtriser les outils et process internes Accès aux outils nécessaires pour assurer une bonne exécution des missions Collaboration étroite avec l'équipe Com 360 et le pôle référencement PROCESSUS DE RECRUTEMENT Test en entretien : Création d'une newsletter avec accès à la charte graphique Réalisation d'une publication de réseaux sociaux Proposition d'une stratégie éditoriale Mission globale : développement de l'offre de gestion des réseaux sociaux chez Saycom Maquette visuelle des offres Exemples concrets des prestations Idées de communication innovantes PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION Possibilité d'évolution en CDI à terme Montée en compétences sur le référencement (SEO/SEA), WordPress et Ads Prise de responsabilités dans la communication Comment postuler? CV, lettre de motivation ou tout ce que tu veux qui peut nous aider à te choisir toi sur recrutement@agence-saycom.fr à très vite. Sonia et Alexis ( nous sommes chargés de ce recrutement :)
QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? * A l'écoute des adhérents, tu comprends leur besoin, en analysant leur situation à travers des diagnostics et en faisant des propositions cohérentes * Tu réalises des études d'opportunités, de faisabilité et de cadrage de projet * Tu accompagnes l'adhérent dans le diagnostic stratégique (financier, fiscal, technico-économique, marketing, numérique .) * Ton organisation te permettra de garantir la maitrise d'œuvre du projet et son avancement * Tu proposes les domaines de conseil développés par Cerfrance Vendée * Ton relationnel te permettra d'animer les réseaux internes pour dynamiser la prescription du conseil * Ta créativité te permettra de co-construire avec le responsable de territoire le plan de développement du conseil de l'agence et le mettre en œuvre LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? À défaut de te connaître (pour le moment) et compte tenu des missions dans lesquelles tu pourrais t'épanouir chez nous, nous t'imaginons : * Issu.e d'une formation supérieure d'école d'ingénieur avec une spécialité agricole ou d'école de commerce * Ayant une bonne maitrise du secteur artisans, commerçants, services * Ayant une expérience professionnelle réussie dans le domaine du conseil de minimum 3 ans * Appréciant travailler en équipe Tu es reconnu.e pour ton sens du relationnel, ton dynamisme et ta force de proposition. Ton implication et ta persévérance seront tes atouts pour réussir dans tes nouvelles fonctions. Tu maitrises les outils de pilotage, les analyses, prévisions économiques et financières. Des déplacements seront à prévoir sur l'agence d'Angles. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Ophélie de l'équipe RH et un rendez-vous avec Antony, Responsable de Territoire. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? L'agence de La Roche sur Yon Sud, une équipe bienveillante, positive et solidaire Certification « Great Place To Work » : entreprise où il fait vraiment bon travailler 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an Rémunération fixe + prime de participation Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine Flexibilité dans les horaires Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales 6j/an environ de formation pour une progression constante Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, .) Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Equité et diversité : égalité homme femme 95/100, accueil de personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, .)
Missions L'AFPA, Agence Nationale de la Formation pour Adules c'est : Plus de 70 ans d'expérience dans l'accompagnement vers l'emploi. Un réseau national de 140 centres de formation répartis sur tout le territoire. Plus de 1000 formations pour tous les niveaux et tous les secteurs d'activité. Des formations diplômantes, certifiantes ou qualifiantes. Des parcours individualisés pour répondre à vos besoins spécifiques. Un accompagnement personnalisé par des professionnels de la formation. Un taux d'insertion professionnelle de 80% à l'issue des formations. Le centre Afpa de La Roche-Sur-Yon recherche un/une Agent.e de maintenance des bâtiments dans le cadre d'une formation en alternance Activités Vos missions principales seront : Assurer la maintenance courante : des aménagements intérieurs d'un bâtiment des équipements électriques d'un bâtiment des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment Ses missions seront de pallier aux besoins d'entretien, dépannage, réfection de revêtements ainsi qu'entretien de jardin, accueil des intervenants extérieurs et suivi de maintenances. L'apprenti sera encadré par notre agent de maintenance en poste, possédant de très bonnes connaissances une belle espérance à partager. Profil Attendu Toute personne souhaitant préparer un diplôme reconnu et acquérir une expérience professionnelle. Vous êtes motivé.e, dynamique, bricoleur.euse avec quelques connaissances dans le secteur du bâtiment et vous recherchez un contrat en alternance, alors n'hésitez pas à postuler ! Rémunération = entre 759 et 1801€ brut/mois 13ème mois aucun frais n'est à prévoir par le candidat Restauration sur place CSE au bout de 6 mois d'ancienneté 35h sur 4.5j/semaine Permis B obligatoire l'alternance, c'est votre clé vers l'emploi !
Le LABO est la nouvelle pépite de la boulangerie en Vendée, avec une recette simple : des produits de qualité, un savoir-faire artisanal et un accueil chaleureux. Ouverte en 2022, notre boulangerie est une filiale des boulangeries Tartine et Gourmandise. Nous partageons les mêmes valeurs familiales et l'image forte d'une boulangerie artisanale où chaque pain est façonné avec passion et savoir-faire par nos artisans boulangers, traiteurs et pâtissiers. Devenez notre prochain(e) boulanger et livreur (H/F) ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) passionné(e) de la fabrication pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au responsable boulanger, vos missions seront les suivantes : - Confectionner les pains (traditionnels ou spéciaux) - Diviser la pâte en pâtons, les façonner et surveiller la fermentation - Proposer des produits de boulangerie en fonction de la demande des clients - Préparer les produits selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Renseigner les clients si besoin sur la composition des produits - Ranger les produits selon leur date de fabrication - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Respecter la chaîne du froid - Régularité et qualité des produits - Entretenir le poste de travail - Livraison quotidienne de produits alimentaires frais et de commandes de pain auprès de clients professionnels - Préparation du véhicule et du chargement - Conduite du véhicule en sécurité selon les consignes et le code de la route, dans le respect des délais - Transport de la marchandise - Assurer la gestion administrative des documents attenants aux activités de transports : préparation et suivi des bons de livraison, mise à jour du suivi de la tournée de livraison, tickets essence. - Déchargement, entretien et maintenance du véhicule (déchèterie, lavage, garage.) - Aide en fabrication pendant les coupures Prise de poste au 1er avril en CDD du 1er mai au 30 juin 2025 Temps plein 35h
Situé au c?ur de la ville, LES PETITES GOURMANDISES est une boulangerie et pâtisserie qui propose un large choix de pains, viennoiseries, pâtisserie et sandwichs. L équipe dynamique et chaleureuse accueille une clientèle d habitué.
Suite à une mutation interne, le Centre de Gestion 85 cherche : Un Conseiller en organisation (H/F) Cadre d'emplois des rédacteurs ou grade d'attaché territorial Vos missions Le service Conseil en organisation du Centre de Gestion guide les collectivités et établissements publics dans leurs évolutions. Les agents qui composent ce service sont chargés d'accompagner les décideurs dans leurs projets organisationnels et stratégiques, en préconisant des solutions opérationnelles et innovantes ou en créant de nouveaux outils de travail. Diagnostics organisationnels, accompagnement de projets, charte de gouvernance, codéveloppement, coaching, le service accompagne les collectivités et établissements dans une dynamique positive de changement. Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous serez notamment chargé(e) : - d'analyser le fonctionnement d'une collectivité ou d'un établissement en utilisant différentes méthodes (conduite d'entretiens, grilles d'activités, analyse des compétences, de la charge de travail, etc.) et de formuler des préconisations adaptées et innovantes ; - d'accompagner de façon dynamique la mise en œuvre des préconisations et du changement sur les aspects organisationnels, management et ressources humaines (élaboration de plans d'actions, proposition de calendriers, constitution et animation de groupes de travail, etc.) ; - d'être force de proposition dans l'élaboration et l'optimisation de procédures et de nouveaux outils, que ce soit en interne ou en externe ; - de contribuer à l'amélioration continue des process, en imaginant de nouvelles prestations pour les collectivités et les établissements ; - de travailler en transversalité avec l'ensemble des services du Centre de Gestion, lesquels auront un rôle d'appui et de relais à l'exercice de vos missions ; - d'animer et/ou coanimer des ateliers à destination des élus du territoire ; - d'animer et/ou coanimer des séances de codéveloppement ; - de participer à l'organisation et à l'animation des projets du service ; - d'assurer le suivi administratif et budgétaire de la prestation (facturation) en lien avec le service Finances et Achat Public. Vous êtes fait(e) pour le poste si. Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement, de l'environnement et des métiers des collectivités territoriales, Vous possédez d'excellentes qualités rédactionnelles, maîtrisez les différents logiciels bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint.) et êtes particulièrement à l'aise avec l'utilisation des technologies d'information et de communication, Vous êtes autonome, disposez d'un esprit logique et êtes force de proposition, quelle que soit la situation Vous savez mener des entretiens individuels et collectifs et vous êtes capable de proposer des actions et une communication adaptée aux difficultés repérées, Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités relationnelles et votre sens de l'écoute. Vous savez prendre du recul, vous adapter avec calme et discernement à un contexte rythmé et changeant, Vous appréciez aller au contact des collectivités et établissements du territoire (permis B exigé) et savez travailler dans la bonne humeur, Idéalement, vous détenez un diplôme supérieur en sciences sociales, administration des collectivités, management des organisations. Vos conditions de travail Temps complet Lieu d'affectation : Maison des Communes (65 rue Kepler à La Roche-sur-Yon) Déplacements sur le territoire de la Vendée en journée et exceptionnellement en soirée Temps de travail et horaires respectueux de l'adéquation vie professionnelle/vie personnelle Possibilité de télétravail à hauteur de 2 jours maximum par semaine Rémunération statutaire - régime indemnitaire - titres restaurant Participation de l'employeur au contrat de prévoyance Compte Epargne Temps Forfait mobilité durable et solution de covoiturage Adhésion possible au CNAS et FDAS Amicale du personnel
Le Centre de la Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vendée est un établissement public expert en ressources humaines et assure des missions pour ses 460 collectivités affiliées, représentant environ 13 000 agents suivis.
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 35h. Durée : Du 21/07 au 12/09/25. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 18h Lieu : Centre hospitalier départemental de Vendée sur l'hôpital de la Roche Sur Yon. Salaire : 1896€ brut fixe par mois. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDD 24h. Durée : Du 07/07 au 29/07/25. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 13h12 à 18h. Lieu : Centre hospitalier départemental de Vendée sur l'hôpital de la Roche Sur Yon. Salaire : 1300,09€ brut fixe par mois. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Spécialisée dans le nettoyage des panneaux photovoltaïques , recrute afin de renforcer ses équipes pour effectuer le nettoyage des panneaux photovoltaïque, en binôme, personne motivée et dynamique. Profil : Nous n'exigeons pas de diplômes ou qualifications spécifiques. Nous assurons une formation en interne aux côtés de nos équipes qualifiées pour vous transmettre les connaissances et compétences techniques. Missions : Vous assurerez des missions de nettoyage sur tout type d'installation photovoltaïque : Vous aurez en charge l'entretien et la maintenance du matériel mis à disposition ( camion, nacelle, robot) Idéalement, vous possédez des bases en couverture/toiture/charpente... Chaque équipe technique dispose d'un véhicule dédié aux déplacements professionnels qui sont à prévoir (Paniers repas assurés) Pas d'avance de frais à faire. Vous travaillez du lundi au jeudi en déplacement quotidien au niveau national. Mobilité professionnelle sur l'ensemble du territoire national et permis de conduire sont donc nécessaires.
Assistant commercial sur bureau de la Roche sur Yon, accueil téléphonique et physique, réalisation de devis, prise de rdv, gestion de plannings, traitements de dossiers, gérer la partie communication. Qualités requises: réactivité, bon relationnel, fibre commerciale, autonomie Poste à pourvoir tout de suite.
diagnostics immobiliers
Vous êtes passionné(e) par la pédagogie et la conduite ? Rejoignez notre équipe en tant que moniteur/monitrice auto-école ! Vos missions : - Encadrer et former les élèves à la conduite automobile en vue de l'obtention de leur permis. - Garantir un apprentissage de qualité, dans le respect des règles de sécurité routière. - Participer aux démarches administratives liées à la formation. Profil recherché : - Titulaire du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR (Exigé). - Sens pédagogique, rigueur et patience. - Permis B en cours de validité. Conditions de travail : - Contrat de 35 ou 39 heures hebdomadaires, selon vos préférences. - Travail du mardi au samedi. - Mise à disposition d'un véhicule de service. Autres informations : - Possibilité d'évolution dans d'autres formations (permis moto/scooter, remorque, bateau) - Prime exceptionnelle Rejoignez une équipe dynamique, au sein d'une structure conviviale et soucieuse de la réussite de ses élèves. Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à s.rambaud@cer-cerov.fr Nous avons hâte de vous rencontrer !
Position hiérarchique : sous la responsabilité du coordinateur de l'équipe environnement sur la partie activité et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice CADRE DU POSTE : - Au sein du chantier d'insertion de Graine d'ID, vous venez renforcer et suppléer l'équipe des encadrants techniques en environnement / espaces verts. - Vous maitrisez la réalisation d'un chantier en autonomie et l'utilisation du matériel. - Vous veillez à la bonne réalisation des chantiers et au respect des consignes de sécurité. - Vous souhaitez occuper un poste qui allie technique, terrain et encadrement. - Vous avez obligatoirement une appétence pour le travail social et le contact humain. MISSIONS : - Assure l'encadrement terrain d'un groupe de 4 à 6 salariés en insertion. - Gère l'organisation, la planification en lien avec l'encadrant de l'équipe. - Effectue le contrôle de la bonne réalisation des chantiers en particulier sur la sécurité et la bonne utilisation du matériel. - Participe au chantier. - Gère le matériel de son atelier depuis les approvisionnements jusqu'à l'entretien courant. - Engage sa responsabilité professionnelle sur le respect des normes. - Collabore avec les autres permanents de l'Association (directrice, CIP, encadrants et personnels administratifs) ainsi qu'avec l'équipe des bénévoles de la structure. HORAIRES DE BASE ET RÉMUNÉRATION : - 29h ou 37 heures sur 5 jours avec jours RTT - base de salaire temps plein. - Rémunération brute suivant Convention Collective Nationale des Régies de quartiers Niveau 2a, Coefficient 190 NIVEAU REQUIS ET EXPÉRIENCES - COMPÉTENCES : > Qualifications et expériences : - Vous possédez une qualification ou une expérience significative en lien avec l'entretien des espaces verts - Expérience en encadrement d'équipe appréciée - Permis B obligatoire > Savoirs être : - Rigueur, disponibilité, sens de l'organisation - Aptitudes pédagogiques et patience - Capacité d'adaptation et d'anticipation - Capacité à travailler au sein d'une équipe - Esprit d'initiative, gestion du stress, gestion des situations d'urgence, d'agressivité. - Aptitude relationnelle et sens de l'écoute Type de contrat : CDI Délai de candidature : jusqu'au 30 avril 2025 Envoyer lettre de motivation et CV à : GRAINE D'ID 17, rue des Primevères 85000 LA ROCHE SUR YON secretariat@grainedid.fr
Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
Poste à pourvoir à compter du 16 juin 2025 La mission du dispositif : Assurer l'accompagnement global en logement autonome diffus de jeunes reconnus Mineur Non Accompagné, dans le cadre de la protection de l'enfance. Votre rôle au sein de notre association : - Garantir la protection du jeune en lui offrant un cadre sécurisant, - Accompagner le jeune vers l'autonomie dans les démarches et les actes de la vie quotidienne, - Faciliter l'accès aux droits du jeune accompagné - Permettre la régularisation et l'intégration du jeune accueilli. - Travailler en réseau en interpellant les compétences des partenaires du territoire concernés Description de votre poste : - Rencontrer le jeune en fonction des besoins et de sa prise en charge - Accompagner le jeune dans sa prise d'autonomie dans tous les actes du quotidien - En lien avec le conseil Départemental, mettre en œuvre le projet personnalisé du jeune. - Assurer un suivi administratif en lien avec les démarches liées au titre de séjour - Réaliser des rapports à chaque échéance et des notes d'incident si besoin - Réaliser les déplacements vers les ambassades et les consulats - Préparer le relogement à la sortie du dispositif - Participer à l'élaboration des procédures et les appliquer - Être l'interlocuteur de l'ASE, des partenaires dans l'accompagnement du jeune. - Être le représentant du service MNA auprès des différents partenaires - Être en veille et s'informer des actualités internationales liées à la politique sur l'immigration. - S'inscrire dans une démarche qualité, assurer un suivi de l'activité du service - Missions ponctuelles à la demande de la hiérarchie. Informations complémentaires : - Diplôme d'Educateur(trice) Spécialisé(e), Assistant(e) social(e), C.E.S.F. - Permis B obligatoire - Horaires de soirées Et en plus chez VISTA ! - Des titres-restaurant, - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% de la cotisation « salarié isolé » - Un CSE (Chèques cadeaux - Chèques vacances - Adhésion au site CEZAM - participation à la mutuelle.) - Un temps de travail annualisé (5 semaines de congés payés + 3 semaines de congés trimestriels)
VISTA est une association vendéenne qui lutte contre l exclusion, sous toutes ses formes, afin de permettre à chaque personne de vivre dignement et de trouver sa place dans notre société. Chaque année, VISTA accueille et accompagne plusieurs milliers de femmes et d hommes en situation d exclusion, mineurs ou majeurs, de passage ou installés durablement en Vendée.
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont à pourvoir de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
- L'animateur, trice jeunesse assure une mission d'éveil et de développement des jeunes, au travers d'actions d'animation dans le cadre d'une démarche pédagogique construite en lien avec le projet de l'association. Il, elle assure l'encadrement des enfants dans le cadre des ACM et séjours 1- Encadrement des jeunes dans le cadre des ACM et séjours - Accueillir des jeunes et des familles : o Aménagement des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect de règles de sécurité o Assure les différents temps de vie quotidienne dans le respect de règles de sécurité o Organise les différents temps d'accueil du public (temps individuels et collectifs) - Conduire des temps d'animation en direction des publics jeunes : o Met en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public o Prépare les espaces d'animation et guide les participants tout au long de la séance 2- Assure la direction d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante tant dans les projets développés qu'auprès de l'équipe d'animation - Est responsable de la gestion administrative, financière, technique de son secteur et notamment : - Assure le volet administratif ACM, en lien avec l'équipe de l'AMAQY chargée du dossier ACM/Concerto - Assure le volet comptable ACM, en lien avec le service comptable de l'AMAQY - Assure le volet financier ACM, - Elabore et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'encadrement de l'équipe d'animateurs et du poste de directeur pédagogique s'il existe - Participe au recrutement du personnel occasionnel - Garanti la législation du travail en lien avec le service des ressources humaines de l'AMAQY - Maitrise les règles d'hygiène et de sécurité - Respecte et fait respecter la règlementation des ACM en vigueur : signale immédiatement aux directeurs des projets de quartier et/ou au coordinateur enfance/jeunesse/famille toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors de l'activité. - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure) - Evalue les projets élaborés DIPLOME obligatoire : BAFD ou BPJEPS LTP PERMIS B obligatoire CONTRAT CDD de 5 mois - temps plein : 07/04/2025 au 29/08/2025 Groupe D / Indice 305 - Convention ECLAT Salaire BRUT mensuel de base : 2 160 €
QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? Intégré.e au service communication et en collaboration étroite avec les membres de l'équipe, voici tes missions : * Doté.e d'un bon relationnel, tu accueilles et orientes tes interlocuteurs (clients, prospects, fournisseurs) via les différents canaux (téléphone, web, physique) en garantissant un service de qualité. * A l'écoute et animé.e par le challenge, tu réalises des appels sortants pour promouvoir les offres, souscrire des services et qualifier les demandes des prospects. * Bienveillant.e et empathique, tu assures la satisfaction et la fidélisation des clients par le suivi de leur expérience, la réalisation d'enquêtes et la participation aux événements du Groupe. * Organisé.e, tu suis et analyses l'activité en réalisant un reporting précis, en mettant à jour les données clients et en proposant des axes d'amélioration. * Dans un esprit collaboratif, tu participes à la construction d'un argumentaire et réalise un reporting régulier de l'activité. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? En fonction des missions que nous proposons et des opportunités qui s'offrent à toi, nous t'imaginons : * Autonome, à l'écoute et avec une forte adaptabilité aux environnements en évolution. * Appréciant travailler en équipe, tu fais preuve de curiosité et d'agilité dans tes interactions clients. * Motivé.e et rigoureux.se, tu sais gérer ton temps et tes priorités tout en offrant une expérience client irréprochable. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Margot de l'équipe RH et Eric, Responsable de la Relation Client/Adhérent. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? L'équipe Communication, une équipe dynamique, engagée et bienveillante ! Pause-café et déjeuner d'équipe, After Work réguliers Certification « Great Place To Work » : entreprise où il fait vraiment bon travailler 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an Rémunération fixe + prime de participation Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales 6j/an environ de formation pour une progression constante Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, .) Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Equité et diversité : égalité homme femme 95/100, accueil de personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, .)
Si le poste d'Exploitant Transport H/F vous intéresse, inscrivez-vous dès maintenant à notre Matinée de Recrutement Chronopost le 06/05/2025 à 9h30 sur le site MES EVENEMENTS EMPLOI. Ne manquez pas cette opportunité ! Inscription ici pour rencontrer le recruteur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/423521/matinee-recrutement-chronopost-la-roche-sur-yon Chronopost bénéficie d'un réseau de près de 17 000 points de proximité en France (agences Chronopost, bureaux de poste et points Pickup) et dessert 230 pays et territoires dans le monde. Et si la prochaine étape de votre carrière était de Rejoindre la Team Chronopost ? - Une Team engagée, solidaire et en quête de la performance dans la bonne humeur - Un processus d'onboarding en continu et adapté à l'apprentissage de chacun - Une très forte croissance et d'ambitieux enjeux stratégiques favorisant l'innovation des équipes, les talents et les perspectives d'évolution - Des avantages participant à l'épanouissement personnel (package de rémunération attractif, 13ème mois, participation et intéressement, prime d'ancienneté, -RTT, nombreux avantages avec le CSE, etc) Pour nous accompagner dans cette réussite, nous sommes à la recherche de notre futur collègue en tant qu'Exploitant transport H/F sur le site de La Roche sur Yon ! Si vous voulez rejoindre une équipe dynamique et que vous aimez les challenges, n'hésitez pas à nous proposer votre candidature ! Votre challenge ? S'assurer de la satisfaction client en assurant un bon départ des chauffeurs en apportant des solutions en temps réel sur les problématiques de livraison des colis et en contrôlant la livraison des colis avec excellence au retour des chauffeurs. Vos missions : 1 - Préparation des départs - Participer aux briefs et debriefs d'équipe - Assurer l'optimisation des tournées de distribution en fonction de la typologie des produits - Récupérer les indicateurs de la veille et les informations du jour - Afficher les résultats - Equilibrer les tournées 2 - Optimisation des tournées et contrôle conformité - Contrôler les tournées avant départ - Attribuer les consignes colis - Briefer les chauffeurs et former les nouveaux - Contrôler la conformité des chauffeurs : port du badge, port de la tenue Chronopost et port des EPI. - Contrôler la conformité des véhicules (pneumatiques, cadenas, séparation caisse/cabine, etc.) 3 - Supervision des tournées - Analyser et vérifier en temps réel les différentes saisies (sortie ou départ en distribution, ETA, traçabilité, Température dirigée, etc.) - Suivre le respect des prestations (FOOD, precise, supervision, ETA, hors délais, etc.) - Intervenir en temps réel pour le traitement des anomalies (appel des chauffeurs) - Préparer le contrôle retour - Participer au traitement des enquêtes prioritaires - Traiter les alertes MED FRI, Food, Sensible, Sanitaires, etc. 4 - Contrôle retour des tournées - Garantir la récupération, contrôle, nettoyage et chargement des PSM - Contrôler les tournées de distribution/collecte (remontées clients) - Vérifier la cohérence des tournées (saisie, objet, justificatifs) - Valider la bonne perception des sommes dues - Débriefer et sensibiliser les chauffeurs - Evaluer la qualité de service des tournées - Assurer la remontée d'information sur les différentes anomalies et mettre en place un plan d'actions - Traiter les colis à leur retour de distribution Horaires : mardi au vendredi de 6h30 à 14h30 et samedi de 7h à 16 h (2 pauses de 30 min par jour) Venez comme vous êtes, car on est avant tout à la recherche de personnalité !
Nous recrutons pour notre site de La Roche-Sur-Yon, un.e animateur.rice en CDD mi-temps (17h30), poste à pourvoir dès que possible et pour une durée de 11 semaines. Rattaché.e à l'Adjointe de Direction chargée du suivi éducatif votre mission consistera à : 1. Contribuer à la qualité de l'accueil et du suivi et à l'écoute individuelle des apprentis et stagiaires dans le respect des Règlements Intérieurs et des règles de vie - Participer à la mise en œuvre de l'accueil, de l'hébergement, de la restauration, du transport des apprentis et stagiaires ; - Assurer les tâches administratives qui s'y rapportent : - Participer au suivi social des apprentis et stagiaires en relation avec les familles, les employeurs et les organismes extérieurs ; - Assurer la surveillance des apprentis et stagiaires en dehors des temps de formation, notamment pendant les soirées, les repas et sur les temps d'intercours selon les directives ; - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, du règlement intérieur des apprentis et stagiaires et des règles de vie du Foyer des Apprentis ; - Participer, selon les situations, au contrôle de l'assiduité des apprentis et stagiaires ; 2. Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions éducatives dans le cadre du projet socio-éducatif - Assurer la surveillance des espaces partagés de l'URMA Vendée et de BTP CFA Vendée ; - Mettre en place des actions éducatives, culturelles et sportives en respectant un budget ; - Être à l'écoute des apprentis et stagiaires ; assurer le rôle de relais auprès des responsables hiérarchiques ; - Participer à des activités liées à la formation en concertation avec l'équipe pédagogique ; - Participer aux réunions de concertations, de coordination des équipes éducatives et d'animation ; - Participer aux actions d'information et de communication au plan interne et externe ; 3. Participer au fonctionnement du Foyer socio-éducatif du CFA - Veiller à la bonne utilisation et participer à l'entretien courant des matériels / équipements confiés ; - Organiser, participer et encadrer des activités éducatives, sportives et culturelles du Foyer ; - Assurer les tâches administratives liées à la gestion du foyer socio-éducatif ;
BTP CFA Vendée (AFORBAT)
La société SOVETOURS, forte de ses 40 ans de service, recherche des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de La Roche Sur Yon (85) et ses alentours. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou pas encore ! Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement ) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine minimum Rémunération : 13.30 € par heure + primes diverses (amplitude ...) Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux). Nous vous attendons, prenons la route ensemble !
Opérateur de transports (lignes régulières, contrats scolaires, tourisme et occasionnel) + de 300 autocars, + de 350 salariés CA : 23 Millions d'Euros,
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 010425BU
Installée à MOUILLERON LE CAPTIF ( 85000 ) depuis 1998, l'école de conduite s'est développée sur d'autres communes avoisinantes ( BELLEVILLE/VIE - VENANSAULT ET LE POIRÉ-SUR-VIE ). Esprit familial, relation de confiance, l'auto-école emploie 4 salariés. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) enseignant(e) de la conduite à temps partiel ou temps complet. Missions : Chaque jour, le formateur - formatrice accompagnera des candidats (es) dans l'apprentissage du code et de la conduite : - Effectuer des cours de conduite, - Adapter sa pédagogie en fonction du niveau et des objectifs à atteindre, - Assurer un suivi régulier de la progression de l'élève, - Accompagner et préparer les élèves au passage de l'examen, - Réaliser les rendez-vous pédagogiques obligatoires avec les parents dans le cadre de la conduite accompagnée. Profil : - Pédagogue, diplomatie, exemplarité, bon relationnel, patience et rigueur sont des qualités essentielles. - Autorisation d'enseigner et permis B valides. - Diplôme obligatoire BEPECASER ou Titre PRO CCP1 et CCP2. - Expérience exigée. Une période d'intégration de 2 à 5 jours sera mise en oeuvre. Poste 35H00 / semaine - Possibilité temps partiel. Flexibilité horaire possible. Rémunération : - Définie en entretien - Carte cadeau Noël
Urgent ! L'auto-école LD Conduite, 3 bureaux (Mouilleron le captif, Venansault et Beaulieu sous la Roche) recherche un(e) enseignant(e) de la conduite permis B en CDI ou CDD 35 heures. Vous assurerez les leçons de conduite (boite manuelle et boite automatique) pour les formations B et AAC ainsi que les cours de code et les rendez-vous pédagogique dans le cadre de l'AAC (si vous le souhaitez). Possibilité de faire la passerelle B78 vers B ainsi que la formation AM Quadricycle léger à moteur. Vous serez en charge de vos élèves du début de leur formation jusqu'à l'examen du permis de conduire. Vous gérerez votre planning. Les horaires seront aménageables selon votre situation. Jour de repos à définir ensemble. Salaire à définir selon votre profil. Débutant accepté. Etre titulaire obligatoirement du BEPECASER ou du TITRE PRO ECSR
OFFRE D'EMPLOI : COMMERCIAL/E FREELANCE Vous êtes commercial/e indépendant/e, motivé/e et à la recherche d'une opportunité lucrative ? Rémunération attractive sur les ventes : De 30 % à 40% selon le volumes de ventes 10 % sur le renouvellement des clients en année N-1 Rejoignez notre équipe ! Nos services Nous proposons des solutions innovantes permettant aux gérants d'entreprises de : Réaliser des économies personnelles pour augmenter leur pouvoir d'achat Réduire leurs charges fixes Fidéliser leurs salariés en leur apportant des avantages sociaux attractifs Nos solutions comprennent : Des remises personnelles pour les dirigeants et leur famille Des avantages pour les salariés (alimentation, vêtements, loisirs, vacances) sans les contraintes d'un CE Des réductions sur les charges fixes des entreprises Des offres spécifiques pour les professionnels du CHR Un accompagnement expert pour booster leur activité Votre mission Prospecter physiquement en visitant les commerces et entreprises pour vendre nos services Faire adhérer les entreprises à nos plateformes pour bénéficier de remises personnelles et professionnelles Fidéliser votre portefeuille client Accompagner les adhérents dans l'utilisation de nos plateformes pour assurer le renouvellement en année 2 Assurer le suivi des clients via notre CRM Les avantages du poste RDV fournis : 5 rendez-vous pour démarrer, puis d'autres en fonction de vos ventes Possibilité de prospecter tout type d'activité (commerces, TPE, PME) Accès aux remises personnelles et professionnelles, comme vos clients Opportunité d'évolution rapide selon vos performances Aucune concurrence directe : nos services sont uniques sur le marché Rémunération attractive de 30 % à 40 % sur les ventes Aucun frais de déplacement : vous pouvez prospecter dans votre ville et les villes voisines Profil recherché Expérience en vente terrain de services auprès des professionnels Capacité à prospecter en autonomie et à obtenir des rendez-vous clients Excellent relationnel et esprit d'initiative Capacité à convaincre et gérer un portefeuille client Exclusivité : vous commercialisez uniquement nos services pour ne pas vous disperser et maximiser votre efficacité Nous ne recherchons pas de commerciaux vendant plusieurs services en parallèle. Nous vous apportons Une formation complète sur nos services et outils Flyers et cartes de visite pour appuyer votre prospection Un fichier de prospection avec toutes les entreprises de votre secteur Un suivi régulier pour vous accompagner dans votre mission Comment postuler ? Envoyez-nous votre CV ainsi qu'une présentation de votre expérience commerciale. Nous vous contacterons rapidement pour un échange.
Nous proposons des solutions innovantes permettant aux gérants d'entreprises de réaliser des économies personnelles pour augmenter leur pouvoir d'achat, ainsi que des économies professionnelles sur leurs charges fixes. Nous les aidons à fidéliser leurs salariés en leur apportant les avantages sociaux qu'ils attendent pour améliorer leur pouvoir d'achat. Nous offrons également des solutions adaptées à toutes les problématiques qu'ils rencontrent dans leur activité.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Placé(e) sous l'autorité du Chef de Service, en tant qu'éducateur(trice), vous serez garant(e) de la conduite d'actions éducatives au sein d'une équipe pluridisciplinaire, auprès de jeunes âgés de 14 à 20 ans Vos principales missions sont les suivantes: - Evaluer et analyser les besoins à partir des demandes et attentes de la jeune accompagnée et de son environnement, - Intervenir sur des temps de prise en charge du groupe (vie quotidienne), - Proposer, mettre en place et animer des projets d'activités avec et pour les jeunes, - Accompagner les jeunes dans la gestion de leur vie quotidienne et favoriser le développement de leurs capacités d'autonomie et de leur pouvoir d'agir, de socialisation et de responsabilisation, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé, - Réaliser des écrits, notes de synthèse, construction du projet personnalisé. - Intervenir en appui auprès des professionnels et des partenaires.
Rejoignez Abeko et participez à la fabrication de solutions innovantes et durables ! Abeko, acteur majeur dans la fabrication de citernes souples et en acier galvanisé, recherche des opérateurs(trices) de fabrication pour renforcer son équipe. Notre mission ? Répondre aux enjeux de sécurité, d'environnement et de résilience en offrant des solutions de stockage de liquides adaptées aux besoins de nos clients : eau de pluie, réserves incendie, effluents agricoles, engrais liquides... Nous sommes une entreprise dynamique et engagée dans une démarche RSE ambitieuse, portée par de réelles convictions et une volonté constante d'avancer ensemble vers un avenir plus responsable. Vos missions : En tant qu'opérateur(trice) de fabrication, vous participerez à la production de nos citernes souples et bâches diverses, avec pour responsabilités : =>Préparer la fabrication selon les plans et le planning de travail. =>Conduire les machines de soudure PVC (air chaud, fer chaud) ou à commandes numériques (soudure haute fréquence). =>Garantir la qualité en contrôlant chaque pièce produite et en repérant d'éventuels défauts. =>Assurer l'entretien, le nettoyage de votre poste et la maintenance de premier niveau. =>Respecter les normes de productivité, de sécurité et de qualité. Votre environnement de travail : Nous vous proposons un espace de travail confortable et sécurisé : Environnement non-bruyant, non-poussiéreux, sans produits chimiques. Équipements de protection individuelle fournis. Machines de haute fréquence modernes et performantes. Une ambiance d'équipe conviviale où l'entraide est essentielle. Formation en binôme assurée pour une prise de poste en douceur. Conditions de travail : CDD de trois mois avec possibilité d'évolution vers un CDI. Formation : Possibilité de mise en place d'une formation POEI par l'intermédiaire de France Travail. Horaires : 35 heures sur 4 jours, du lundi au jeudi (8h-12h30 et 13h30-17h30). Salaire : 1 850 € brut de départ avec possibilité d'évolution + ticket restaurant (9€/ jour travaillé / pris en charge à 60 % par l'entreprise) Profil recherché : goût pour le travail en équipe, rigueur et polyvalence. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant abeko, vous rejoignez une entreprise fière de ses valeurs et de son engagement RSE, où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Vous participerez activement à des projets porteurs de sens et à l'innovation dans un secteur en pleine évolution.
** Mieux nous connaître ** Certaines personnes sont confrontées à des changements familiaux (maladie, hospitalisation, décès, accident de la vie, grossesse difficile, naissance, adoption, désir de mieux concilier vie familiale et vie professionnelle, difficultés dans la relation parents-enfants) ? Le service de soutient temporaire aux familles permet d'être accompagné. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. ** Donnez du sens à votre quotidien ** Vous êtes discret-ète et à l'écoute ? Vous souhaitez avoir un emploi à forte utilité sociale ? Alors rejoignez nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. => Votre rôle au quotidien pour accompagner les familles : - Soutien à la fonction parentale : vous proposez des conseils pour accompagner les enfants dans la vie quotidienne, vous accompagnez les parents à prendre leur place dans la relation avec leurs enfants, vous participez au soutien scolaire, vous suppléez à la fonction parentale en cas de besoin et vous encadrez les droits de visite des enfants au domicile des parents. - Soutien psychologique et social : vous aidez à développer la confiance en soi, à valoriser les potentialités, vous informez et orientez la famille vers les services adaptés, vous encouragez la famille à se mobiliser autour d'un projet personnel, familial ou professionnel. - Coordination de l'intervention : vous travaillez en équipe et vous coordonnez votre action avec l'ensemble des autres acteurs, vous élaborez des écrits professionnels => Vos avantages en rejoignant nos équipes : - Des salaires revalorisés pour tous les salariés ( Aide à domicile, aide-soignant, infirmier, Tisf, , .) - Vous êtes rémunéré-e selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience dans la branche : de 13.81 € à 15.08 € brut de l'heure - Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles - Un véhicule de service mis à votre disposition pour effectuer vos déplacements professionnels - Le Remboursement des frais kilométriques à 0.40 cts pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel - Des temps d'échanges en réunion d'équipe, des psychologues à l'écoute des salariés - Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités - Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, .) - Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, . - Un réseau dont la priorité est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes - Vous organiser au travail ne sera pas un problème : nous mettons à votre disposition un smartphone et un véhicule de service => Votre profil pour devenir un-e professionnel-le reconnu-e : - Vous savez vous adapter aux besoins, aux attentes et aux capacités de la personne - Vous êtes diplomate et savez faire preuve de patience - Vous savez travailler en équipe - Vous êtes à l'aise pour vous exprimer - Vous êtes diplômé-e d'Etat de TISF ou d'un diplôme d'état du travail social (Educateur Spécialisé, Assistant Social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Moniteur Educateur) N'attendez plus, nous recherchons un-e TISF en CDI de 28h par semaine dès que possible - Vous serez intégré-e dans une équipe de TISF encadrée par une coordinatrice, vous interviendrez sur les communes de La Roche sur Yon, Le Poiré sur Vie, La Ferrière, Mouilleron le Captif, Montaigu, les Brouzils... principalement le soir après l'école de 16h à 19h30, le mercredi toute la journée et un samedi de temps en temps. - Pour postuler, merci de nous fournir une attestation SI d'honorabilité. Afin de vous faciliter la démarche, voici le lien pour l'effectuer : Page d'accueil / Attestation d'hon
Permis D et FIMO/ FCO à jour, vous réalisez les transports scolaires sur le secteur de la Roche sur Yon. Circuit scolaire matin et soir ainsi que la navette périscolaire en journée. Poste à pourvoir immédiatement
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. Missions - A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche sur Yon Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Nous recherchons un(e) intervenant(e) en G**arde d'Enfants pour accompagner une fratrie de trois garçons âgés de 15 mois à 9 ans, domiciliée à Nesmy**. Intervention tous les mardis et jeudis, de 5h à 8h (une garde matinale avant le départ à la crèche et à l'école) Vos missions : - Réveiller les enfants en douceur - Préparer et partager le petit-déjeuner - Accompagner la toilette et l'habillage - Les conduire en toute sécurité à la crèche et à l'école Vous pourrez compléter ces heures avec d'autres gardes d'enfants, du ménage ou encore des prestations en tant qu'auxiliaire de vie ! Savoir-être : - Fiable et ponctuel(le) - Bienveillant(e), doux(ce) et patient(e) - Organisé(e), autonome et réactif(ve) - À l'écoute des enfants et des familles Exigences : - Être mobile pour assurer les trajets avec les enfants - Avoir un diplôme ou une expérience professionnelle permettant la garde d'enfants de moins de 3 ans (ex. : CAP AEPE, BEP CSS, expérience en tant qu'assistant(e) maternel(le), etc.) Vous souhaitez rejoindre une équipe enthousiaste, bienveillante et à l'écoute ? Alors ce poste est fait pour vous !
Notre client, un centre dentaire réputé en Vendée, renforce ses équipes et recrute un chirurgien dentiste. Bénéficiez d'un cabinet ultramoderne, entièrement équipé avec des technologies de pointe pour vous offrir le meilleur environnement de travail. Accédez à une patientèle déjà établie, prête à bénéficier de vos soins. Intégrez une équipe dynamique de praticiens, soutenue par des Assistant(e)s Dentaires qualifié(e)s, pour collaborer et échanger dans un cadre bienveillant. Profitez d'une rémunération attractive qui récompense votre expertise et votre dévouement. Profitez d'avantages sociaux compétitifs qui améliorent votre qualité de vie. Contrat à temps plein, sur 4 jours par semaine, pour un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle. Rémunération : 45-75k € en fonction du profil DE de docteur en chirurgie dentaire exigé Première expérience de 2 ans souhaitée Je suis Mélina Servan, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Vous dispenserez des cours d'EPS en classes de collège (tous niveaux). 1/2 temps d'enseignement à pourvoir dès que possible et jusqu'au 21 mai 2025. Pour postuler, envoyer lettre de motivation, CV, copie des diplômes et des attestations de réussite aux brevets de secourisme et de sauvetage en milieu aquatique. Licence STAPS minimum impérative.
GIF Pays de Loire recrute, pour son client spécialisé dans l'électricité, un/une responsable de centre de profits H/F sur LA-ROCHE-SUR-YON (85). VOS MISSIONS - Assurer le développement commercial, organisationnel et financier du centre de profits. - Accompagner, former et animer une équipe de 10 collaborateurs avec l'appui des fonctions supports du Siège Social. Management : - Garantir une bonne ambiance dans l'agence, favoriser la disponibilité et l'écoute. - Faciliter la synergie entre les différentes agences avec le soutien du Directeur Opérationnel. - Fixer des objectifs clairs pour atteindre les projets d'agence. Commerce : - Prioriser la satisfaction des clients professionnels, nouveaux et existants. - Définir la stratégie commerciale de l'agence et établir un plan d'action annuel. - Vérifier la pertinence des offres et surveiller le carnet de commandes. Production : - Gérer les ressources humaines et matérielles de l'agence. - Animer et contrôler les thématiques de Sécurité, de Qualité et de respect des engagements. Financier : - Atteindre les objectifs de Chiffre d'Affaires et de rentabilité. - Préparer les résultats mensuels avec les Chargés d'Affaires. - Assurer la solvabilité des clients. VOTRE PROFIL - Première expérience réussie dans la fonction. - Poste ouvert à un chargé d'affaires expérimenté ou responsable d'activité souhaitant évoluer. - Bonne connaissance du milieu du bâtiment, notamment en environnement tertiaire. - Engagement pour l'atteinte des objectifs. - Possibilité de prise de poste rapide ou flexible. - Principaux atouts : Organisation, Rigueur et Ténacité. Rejoignez GIF EMPLOI et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé au sein d'un réseau de passionnés des métiers techniques, engagés à vos côtés pour une carrière réussie.
En tant qu'administrateur ou administratrice systèmes & réseaux, vous serez garant(e) de la bonne santé des infrastructures informatiques. Vous participerez à la gestion, à la sécurisation et à l'évolution des systèmes. Vos missions principales (Vos journées) : - Administrer et exploiter les infrastructures réseaux (Windows, Linux, virtualisation) - Gérer la configuration des routeurs, switches, VLAN, VPN - Installer et maintenir les services réseau (DNS, DHCP, Active Directory, sauvegardes) - Garantir la sécurité : pare-feu, antivirus, droits d'accès, conformité - Participer à des projets d'évolution d'infrastructure IT (migrations, audits, nouvelles architectures) - Rédiger la documentation technique et assurer le support de niveau 1 à 3. Profil recherché (Sans doute le tiens): - Expérience minimum requise sur un poste similaire - Très bonne maîtrise de : - Windows Server, Linux (Debian, CentOS, RedHat...) - Outils de supervision (Zabbix, Centreon, Nagios.) - Active Directory, GPO, DNS, DHCP, scripts PowerShell/Bash - Réseaux (TCP/IP, routage, firewalls, VLAN, VPN) Prêt(e) à relever le défi ? Si vous êtes motivé(e) et souhaitez contribuer à des projets d'envergure, alors alors POSTULEZ DÈS MAINTENANT et prenez part à l'aventure LTd ! À propos de nous (Notre histoire) : Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Depuis 1995, LTD International est un acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, spécialisé dans les secteurs de l'ingénierie, des travaux publics, de la topographie et des télécommunications.
En tant que Technicien(ne) Helpdesk, vous serez le premier point de contact des utilisateurs. Vous assurerez l'assistance informatique quotidienne et contribuerez à la résolution des incidents techniques. Vos missions principales (Vos journées) : - Répondre aux demandes des utilisateurs (par téléphone, mail ou en direct) - Identifier, diagnostiquer et résoudre les incidents de niveau 1 à 2 - Installer et configurer les postes, logiciels et périphériques (imprimantes, VPN, etc.) - Gérer les droits d'accès (Active Directory, messagerie) - Suivre et documenter les interventions dans l'outil de ticketing - Participer à l'amélioration continue des process de support Profil recherché (Sans doute le tiens): - Une expérience en informatique (BTS SIO, TAI, équivalent) - Connaissances de base : Windows, Outlook, Office 365, notions réseau (IP, DNS, DHCP) - La maîtrise d'un outil de ticketing (GLPI, Jira, ServiceNow.) est un plus - À l'aise en anglais technique ? Encore mieux ! Prêt(e) à relever le défi ? Si vous êtes motivé(e) et souhaitez contribuer à des projets d'envergure, alors POSTULEZ DÈS MAINTENANT et on s'occupe du reste ! À propos de nous (Notre histoire) : Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Depuis 1995, LTD International est un acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, spécialisé dans les secteurs de l'ingénierie, des travaux publics, de la topographie et des télécommunications.
GIF PAYS DE LOIRE recheche pour un de ses clients un dessinateur projeteur en BE électrique (H/F) à la Roche sur Yon (85). VOS MISSIONS Sous l'autorité du responsable du bureau d'études, vous aurez pour missions de: - Réaliser, faire évoluer et actualiser les études des schémas de principe et d'équipement. - Mettre à jour les nomenclatures électriques. - Calculer et définir les puissances, les grandeurs et les contraintes physiques des composants, sous-ensembles et ensembles. - Effectuer le dimensionnement des composants. - Élaborer le dossier technique de fabrication. - Assurer une veille technologique. - Mettre à jour et enrichir les bibliothèques de références dans l'ERP. - Utiliser le logiciel See Electrical pour les études et la conception. - Travailler avec le logiciel CEGID pour la gestion des ressources. - Exploiter des outils bureautiques pour diverses tâches quotidiennes. Vous travaillerez en équipe, avec les autres dessinateurs; les chefs de projet ainsi que les autres bureaux d'études. VOTRE PROFIL - Être diplômé d'un Bac +2 à Bac +5 en génie électrique. - Maîtriser le dessin sur See Electrical. - Posséder une nature autonome et organisée. - Faire preuve d'une forte capacité d'adaptation. - Démontrer de la rigueur dans la réalisation des tâches confiées. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible, sur une base de 38 heures / semaine.
Sous la responsabilité d'un Assistant Chargé d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité Services (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez en courant fort et courants faibles mais également sur des sujets en photovoltaïques et IRVE. Garant de la satisfaction clients, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Adjoint Responsable de Groupe. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
La SARL CATY est une entreprise familiale créée depuis 1992 et basée dans le pays yonnais (La Roche Sur Yon, Aizenay, Le Poiré sur Vie). L'entreprise est indépendante et affiliée sous le Réseau DEKRA (site internet de la société www.ctrendezvous.fr). Pour les centres de Contrôles Techniques automobiles, un/e Contrôleur/Contrôleuse Technique VL. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené/e à intervenir dans l'ensemble de nos 4 centres. De ce fait, nous mettrons à votre disposition, un véhicule de service. Vous êtes dans le secteur de l'automobile, votre rôle sera de devenir un/e expert/e en matière de sécurité, d'explication technique, tout en accueillant et informant au mieux le client. Sous la responsabilité du manager de centre, vos missions principales seront : - Accueil des clients - Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda - Réalisation des contrôles techniques dans le respect de la réglementation - Remise des procès-verbaux et explications aux clients - Encaissement / Facturation - Participation à la gestion administrative selon les procédures PROFIL RECHERCHE : - Accueillant(e) - Dynamique - Rigoureux(e) - Bon relationnel - Esprit d'équipe NIVEAU D'ETUDES : - BAC PRO Maintenance des Véhicules Automobiles (option A) - BTS dans le domaine de l'Automobile FORMATION INTERNE : Chez DEKRA, devenir Contrôleur/ Contrôleuse Technique est simple car nous vous formons au métier grâce à notre programme complet de 322H (coût pris en charge par la société et/ou France Travail). Nous vous offrons: - Un CDI - Une rémunération fixe sur 39h - Des primes de résultat - Mutuelle prise en charge à 100% Famille - Mutuelle 100% famille
Entreprise de contrôle technique familiale dans le secteur du pays yonnais
RECRUTEMENT : agent(e) en centre Help Line - activité de SAV - Lieu de travail : La Roche sur Yon (85000) - Prise de poste : dès que possible En quelques mots : - Traitements d'e-mails (principale activité du travail) - Répondre aux questions des clients sur leurs produits (problèmes techniques, pannes rencontrées, informations commerciales/ pratiques.) - Création de dossiers client pour le suivi du SAV de leur produit (autorisation de retours en atelier, prise d'informations de contact.) - Respect des directives/ du discours à tenir, en accord avec la marque représentée - Réalisation de devis, travail sur des dossiers pour envoi de pièces détaché - Travail en équipe, et échange avec les collègues pour apporter des solutions aux clients faisant appel à notre aide Quelques qualités recherchées : - Sens de l'organisation - Application/ sérieux - Goût du service - Être à l'aise avec la bureautique/ rédaction sur ordinateur - Capacité à respecter des processus de travail/ méthodologies - Patience/ écoute - Intérêts pour les produits « techniques » (ex : tondeuses automatiques, télévisions, aspirateurs connectés.)
description des missions: - Réceptionner les produits en retour clients - Contrôler la validité de la garantie en utilisant les outils du constructeur - Diagnostiquer la panne - Procéder au remplacement des pièces défectueuses du produit conformément aux procédures en vigueur - Tester le Produit après réparation - Procéder au contrôle final (cosmétique, emballage) Vous travaillerez sur le matériel suivant : téléviseurs, robots tondeuses connectées et robots aspirateurs connectés. - Assurer les enregistrements nécessaires dans le système de gestion des interventions Objectif : Procéder à la réparation d'un produit dans les limites de temps définies par le responsable. - Restituer au client un produit dans l'état où vous souhaiteriez le récupérer si ce dernier était le votre. Horaire : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h45 Accepte de former des jeunes sortis de Bac Pro STI 2D ou personne autodidacte mais sachant réparer des petits appareils électro-ménagers dans le cadre de ses loisirs Poste à pourvoir de suite
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le nautisme 2 MOULEURS PROJETEUR (h/f). Notre client est une entreprise renommée. Ils sont reconnus pour leur expertise technique et leur engagement envers l'innovation et la qualité. Travailler avec eux offre l'opportunité de contribuer à la fabrication de produits haut de gamme. Le moulage consiste à fabriquer une coque de bateau à l'aide d'un moule Vos tâches seront : - Mise en place des tissus dans le moule - Projeter la résine sur le moule - Enlever les bulles à l'aide d'un rouleau - Découpe de tissus Nous recherchons une personne motivée et passionnée par le travail manuel avec une appétence pour le travail précis et minutieux est essentielle. Vous êtes manuel et consciencieux dans votre travail, vous aimez le travail en équipe Le poste est ouvert aux débutants Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. L'entreprise recherche une personne souhaitant s'investir sur du long terme Rejoindre notre client, c'est avoir l'opportunité de développer ses compétences dans un environnement stimulant et dynamique. Ils offrent un cadre de travail agréable et favorisent le développement professionnel de leurs collaborateurs. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous êtes passionné(e) par le secteur du nautisme et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise spécialisée dans la construction et la réparation de bateaux ? Rejoignez notre client, un acteur incontournable du composite, et participez à la fabrication des coques, ponts et pièces de bateaux en utilisant des procédés innovants ! Nous recherchons des opérateurs composites (H/F) LES TACHES : - Projeter la résine à l'aide d'un pistolet - Éliminer les bulles d'air à l'aide d'un rouleau - Découper et mettre en place les tissus imprégnés pour renforcer les coques - Nettoyer et dégraisser les surfaces à l'acétone - Réaliser le carottage et le ponçage des défauts - Assurer le polissage des pièces - Veiller à la propreté de votre poste de travail et de vos outils CONDITIONS : -Taux horaire : 12.63EUR à 12.91EUR brut/ heure selon le poste - Primes : 13ème mois - Prime habillage :0.94EUR /j - Prime panier : 12.28 EUR/j - Horaires : 2x8 ou journée selon l'activité - Lieu : Le Poiré Vous justifiez d'une première expérience en fabrication composite ou avez exercé des activités similaires dans un autre domaine (peinture, menuiserie, carrosserie, etc.) Vous êtes minutieux(se), rigoureux(se) et aimez le travail manuel Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du détail Une formation et un accompagnement sont possibles pour vous permettre de monter en compétences Si vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique où votre savoir-faire sera valorisé, postulez dès maintenant ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre entreprise conçoit et produit tous types de bâtiments à l'attention du secteur privé et public (écoles/collèges, vestiaires sportifs, logements, bureaux administratifs, sièges...). N°1 de la construction industrialisée hors-site, le groupe a forgé sa réputation sur l'innovation et sur la qualité de son mode constructif respectueux de l'environnement. Nous recherchons des candidats qui souhaitent intégrer une formation financée et rémunérée par La Région Pays de La Loire et France Travail pour devenir Soudeur suivie de missions intérims longues Vos missions en tant que soudeur : En tant que soudeur, et directement rattaché(e) à votre chef d'équipe au sein de l'usine, et en fonction du plan du modulaire et du planning d'expédition, vos principales missions seront : - Préparation des éléments à assembler (traçage, découpe, poinçonnage, cintrage, pose d'inserts, d'oeillets, d'écrous) - Assembler les éléments préparés en respectant les plans Contrôle la qualité des pièces réalisées. Une réunion d'information aura lieu le mercredi 30 avril 2025 à 9H dans les locaux du centre de formation La FAB ACADEMY 50 Rue Jean Esswein, 85000 La Roche-sur-Yon Vous êtes intéressés, veuillez vous positionner sur l'offre d'emploi pour vous inscrire à la réunion d'information, visite du centre, rencontre de l'entreprise ainsi que les agences intérims partenaires de cette action
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons pour notre client basé à La Roche Sur Yon, un responsable développement de partenariat, pour cela : Vous saurez initier, concevoir et mettre en œuvre des campagnes de recherche et de collecte de dons, accompagner des mécènes et grands donateurs dans les opérations de dons élevés à travers une relation directe et personnalisée en développant ce service mécénat. Pour ce faire, vous aurez notamment en charge les actions suivantes : - Identifier et qualifier des mécènes entreprises, donateurs et grands donateurs. - Mettre en place une stratégie de sourcing et des campagnes de collecte mécénat et taxe d'apprentissage. - Entretenir la relation individuelle avec les mécènes entreprises, donateurs et grands donateurs. - Fidéliser la relation avec les mécènes entreprises, donateurs et grands donateurs dans le temps Vous avez une connaissance du milieu du mécénat, fundraising associée à des compétences commerciales? Alors envoyez nous votre CV
Vos missions Le service de médecine du travail du Centre de gestion est constitué d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, psychologue du travail, assistantes médicales) qui accompagne les collectivités et établissements public adhérents dans la préservation de la santé de leurs agents et la prévention des risques professionnels. Dans ce cadre, et en étroite collaboration avec l'équipe médicale déjà en place, vous assurerez le suivi médical des agents territoriaux : - Réalisation d'entretiens médico-professionnels sur un secteur géographique déterminé - Mise en application des protocoles de suivi de la santé des agents (demandes d'examens complémentaires, proposition d'adaptation des conditions de travail, ect.) - Echanges avec le médecin du travail et l'équipe pluridisciplinaire sur les entretiens réalisés - Conseil et information auprès des collectivités et établissements publics adhérents en matière de santé au travail - Participation et pilotage des projets du service Vous contribuerez activement à la politique globale de prévention de la santé au travail, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du service par le biais de rencontres régulières. Vous êtes fait(e) pour le poste si. Vous disposez obligatoirement d'un diplôme d'Etat d'infirmier. Vous disposez d'un diplôme d'infirmier en santé au travail ou une formation qualifiante en matière de santé au travail. Vous disposez d'une expérience en santé au travail. Vous avez une bonne connaissance de l'environnement territorial et de la réglementation concernant plus spécifiquement les collectivités locales. Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et d'écoute. Vous maîtrisez les nouvelles technologies de l'information et de la communication. Vous êtes organisé(e) et autonome. Vous aimez le travail en autonomie. Vous êtes dynamique et disposez d'une forte capacité d'adaptation. Permis B obligatoire (déplacements quotidiens sur le territoire vendéen). Vos conditions de travail Lieu d'affectation : Maison des Communes (65 rue Kepler à La Roche-sur-Yon) Temps complet Temps de travail et horaires respectueux de l'adéquation vie professionnelle/vie personnelle Rémunération statutaire - régime indemnitaire - titres restaurant Forfait mobilité durable et solution de covoiturage avec Karos Amicale du personnel - Salle de sport Rejoignez-nous ! Travailler pour le Centre de Gestion, c'est agir au service des collectivités territoriales et établissements publics vendéens. C'est contribuer, par nos apports et notre expertise, à l'efficience des services publics locaux. C'est aussi intégrer une équipe dynamique dans une structure à taille humaine tournée vers l'avenir. Engagé dans une démarche éco-responsable, 93 personnes y travaillent dans des locaux récents, fonctionnels et proches d'un environnement préservé. Vous souhaitez avoir des renseignements complémentaires ou postuler ? Informations complémentaires par mail à ressources.humaines@cdg85.fr ou par téléphone auprès d'Anne-Laure CADIOU, Responsable du service de médecine du travail, au 02 51 44 10 37. Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature, accompagnée d'un curriculum vitae détaillé, à : Monsieur le Président Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vendée 65 rue Kepler CS 60239 85006 LA ROCHE-SUR-YON Cedex Et de préférence par courriel à : ressources.humaines@cdg85.fr Date limite de candidature : 23 mai 2025 Date prévue de recrutement : dès que possible Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public Les entretiens de recrutement se dérouleront le jeudi 5 juin 2025 après midi. Information Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises définies par le code général de la fonction publique et les décrets régissant les
Nous sommes installés a: NANTES - BORDEAUX - NICE - ANNECY - TOURS - ROUEN BRUXELLES - ( BELGIQUE ) - BERGAMO ( ITALIE ) NOTRE MÉTIER : Nous commercialisons des espaces publicitaires dans le cadre de marchés publics sur des supports tels que : Guides de l'habitat, plans de villes. VOTRE MISSION : 3 Jours de Télétravail et 2 jours de terrain Commercialiser, sur votre région, en partenariat avec les Collectivités Territoriales, des espaces publicitaires sur nos divers supports de communication (Guides de l'habitat, plans de villes - Numéros utiles ) auprès d'une clientèle de professionnels, à renouveler et à développer. VOTRE PROFIL : Homme ou femme de terrain, vous avez une première expérience commerciale sur le terrain ou une formation dans la vente et une expérience réussie Vous avez de l'enthousiasme, vous aimez convaincre et négocier. Vous aimez les challenges. RENUMÉRATION : Fixe + % Variable + carte essence + véhicule Période de congés payés 3 semaines au mois d' Aôut et 2 semaines à Nöel Avant de postuler aller sur notre site internet pour être sur que ce poste correspond à votre recherche www,aey432,com
La SAS AEY : réalise des agendas de mairies - plans de villes et canton - numéros utiles ( FRANCE - ITALIE - BELGIQUE ) Afin de poursuivre notre développement, nous renforçons notre implantation sur le territoire national. Nous recherchons pour cela des commerciaux (H/F), salariés en CDI, désireux de rejoindre une équipe qui gagne. Effectif : 5 Graphistes - 2 Délégues ville national - 1 Secrétaire comptable - 37 Commerciaux 7 Agents Commerciaux
Trivalis, syndicat départemental en charge du service public de traitement des déchets en Vendée. Près de 800 000 habitants. Une vingtaine d'installations de traitement publiques. Dix-sept collectivités adhérentes en charge de la collecte. Plus de 75 % des déchets valorisés. En rejoignant notre syndicat, vous intégrez une équipe de travail dynamique composée d'une cinquantaine d'agents spécialisés dans différents domaines (technique, administratif, financier, communication, informatique.). Les principes qui régissent notre quotidien et donc le vôtre : > La collaboration pour travailler mieux et aller loin > L'esprit d'équipe pour braver les épreuves > La coopération pour optimiser nos ressources > La prise d'initiative favorisant la continuité de service. Au sein du pôle Valorisation de la Direction des Services Techniques et de l'Innovation, vous serez en charge des missions de caractérisation des flux de déchets de collecte sélective entrants et sortants de centres de tri sur le territoire national (à ce jour l'ouest et la région parisienne). VOS MISSIONS : - réaliser et suivre les caractérisations d'emballages - collecter les données sur la qualité du tri - veiller au bon déroulement des caractérisations, et participer aux différentes étapes (échantillonnage de différents types de déchets, tri selon granulométrie et matériau en suivant des méthodologies normalisées) - saisir et valider informatiquement les résultats Pour en savoir plus sur la caractérisation des emballages : https://trivalis.fr/la-caracterisation-des-emballages-en-90-secondes/ VOS CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDD de 12 mois (accroissement temporaire d'activité) du 16/06/25 au 15/06/26 (en fonction du besoin, possible prolongation de la mission jusqu'au 31/08/26) - Temps de travail : temps complet (39h par semaine du lundi au vendredi + 23 jours RTT annuel) - Mise à disposition d'un véhicule de service SPECIFICITES DU POSTE : - Horaires flexibles et pics d'activité en fonction des obligations du service - Déplacements quasi-quotidiens représentant 90% du temps travaillé (important : en fonction des distances, la durée des déplacements pourra varier et aller d'un jour à plusieurs jours) Une bonne condition physique est donc indispensable pour ce poste qui requiert une mobilité sur le territoire national (à ce jour l'ouest et la région parisienne). AVANTAGES : - Titres-restaurant avec une prise en charge par Trivalis de 60% - Adhésion possible au FDAS et CNAS (prestations d'actions sociales) + Association du personnel - Participation de Trivalis à la complémentaire santé (possible si le contrat est labellisé) et à la prévoyance - Participation aux abonnements de transports (train, bus, vélo), à hauteur de 75 % - Forfait mobilité durable VOTRE PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous faites preuve d'une grande autonomie, vous êtes doté(e) d'un fort sens pratique vous permettant de faire face à des situations imprévues. Vous êtes par ailleurs rigoureux(se) et organisé(e), témoignez d'un certain intérêt pour les questions environnementales et faites preuve de capacités relationnelles. Une maîtrise des outils informatiques (tableur Excel notamment) est requise pour ce poste. Le permis B est exigé. CANDIDATURE : Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 23/05/2025 : par mail à contact@trivalis.fr ou par voie postale à : Monsieur le Président 31 rue de l'Atlantique CS 30605 85015 LA ROCHE-SUR-YON CEDEX Informations complémentaires : tél 02 51 451 451
Trivalis, syndicat départemental en charge du service public de traitement des déchets en Vendée. Près de 800 000 habitants. Une vingtaine d'installations de traitement publiques. Dix-sept collectivités adhérentes en charge de la collecte. Plus de 75 % des déchets valorisés.
Nous recherchons un Magasinier Vendeur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le poste est basé à Dompierre sur yon( proche de la roche sur yon). Le candidat idéal devra être passionné par la vente et le service client. Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients en magasin - Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des produits - Effectuer l'encaissement des achats - Maintenir la propreté et l'organisation du magasin - Participer à la mise en place des promotions et des vitrines - Mise en main et retour des véhicules de locations Exigences : - Expérience antérieure dans un rôle similaire de Magasinier Vendeur - Excellentes compétences en communication - Maîtrise de l'anglais serait un plus - Sens du service client développé - Capacité à travailler en équipe - Si vous êtes passionné par la vente, le service client, et que vous avez une expérience en magasinage, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Rejoignez-nous pour une opportunité enrichissante dans un environnement dynamique. Un secteur attractif lié aux voyages et au plein air.
Maintenez votre carrière professionnelle ! Notre client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation et basé au Poiré sur Vie recrute pour des chantiers basés aux Sables d'Olonne, un : Technicien Climatisation et Pompes à chaleur (F/H) Votre rôle consistera à : - Préparation et réalisation des chantiers et/ou interventions spécifiques, techniques et complexes - installation (neuf ou rénovation) d'équipements climatisation, pompe à chaleur et ventilation. - Maintenance et dépannage d'équipements. - Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers - Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité des installations Nous recherchons un(e) candidat(e) avec au moins 1 ou 2 an d'expérience dans un poste similaire. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous faites preuve d'organisation, de communication et de flexibilité. Vous avez le sens du respect des consignes de sécurité. Permis B requis. Vous êtes également titulaire d'un CAP/BEP en climatisation. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail sont en journée à temps plein. Rémunération selon profil. Les interventions se localisent principalement autour des Sables d'Olonne mais vous pourrez ponctuellement être amené à travailler dans le secteur du Poiré-sur-Vie. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Postulez en ligne directement !
Offre d'Emploi - Coordinateur Technique Systèmes d'Encaissement (H/F) Agence de la Vendée / SFERE ENCAISSEMENT - Leader en Vendée dans la location et la maintenance de systèmes d'encaissement Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez envie de jouer un rôle clé dans une entreprise en pleine croissance ? Rejoignez-nous en tant que Coordinateur Technique Systèmes d'Encaissement (H/F) sur notre agence de Vendée ! Votre mission : En lien direct avec le Directeur Technique, vous serez l'élément central assurant la bonne coordination entre les équipes et les clients. Vos missions : Assurer le lien entre l'équipe technique et commerciale pour garantir un service fluide et efficace Planifier et suivre les interventions des techniciens sur le terrain Gérer les relations avec les ADV pour assurer la disponibilité des équipements Être en contact direct avec les clients pour répondre à leurs besoins techniques et assurer un suivi de qualité Participer activement au développement et à l'amélioration des process techniques Votre profil : Dynamique, vous aimez la coordination et le travail en équipe Vous avez un excellent relationnel et savez communiquer efficacement avec différents interlocuteurs Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), avec une bonne gestion des priorités Vous êtes promouvant(e) et avez à cœur de faire évoluer et valoriser l'activité Sourire, bonne humeur et motivation sont vos moteurs au quotidien Une formation ou une expérience en informatique, maintenance ou gestion technique serait un plus Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une entreprise en pleine croissance et leader sur son marché Développez vos compétences dans un environnement dynamique et stimulant Poste basé en Vendée, avec des missions variées et enrichissantes Rémunération attractive : fixe + primes et avantages ( mutuelle, tickets restaurant, voiture de service, téléphone portable, club entreprise) Envoyez-nous votre candidature à lp@groupesfere.com et venez partager votre énergie avec nous !
Offre d'Emploi - Commercial Systèmes d'Encaissement (H/F) Agence de la Vendée / SFERE ENCAISSEMENT - Leader en Vendée dans la location et la maintenance de systèmes d'encaissement Vous avez le goût du challenge, un excellent relationnel et l'envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance ? Nous recherchons un Commercial Systèmes d'Encaissement (H/F) pour développer notre activité sur la Vendée ! Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Commercial, vous serez en charge de : Développer et fidéliser un portefeuille clients (commerces, restaurants, points de vente.) Prospecter activement pour identifier de nouvelles opportunités commerciales Comprendre et analyser les besoins des clients pour leur proposer des solutions adaptées Présenter et démontrer nos systèmes d'encaissement et services associés Assurer un suivi commercial rigoureux et accompagner les clients dans la mise en place des solutions Collaborer avec les équipes techniques pour garantir un service de qualité et répondre aux attentes des clients Votre profil : Vous êtes dynamique, persévérant(e) et avez une forte appétence pour la vente et la négociation Vous aimez le contact client et savez créer une relation de confiance Vous êtes autonome, organisé(e) et force de proposition Vous avez un véritable esprit de conquête et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant Une expérience en BtoB, en informatique ou dans le domaine des solutions d'encaissement serait un plus Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une entreprise leader et participez à son développement Rémunération attractive : fixe + commission, primes sur objectifs, voiture de fonction, téléphone, ordinateur Formation aux produits et techniques de vente pour maximiser votre réussite Une équipe dynamique et bienveillante pour vous accompagner Prêt(e) à relever le défi et booster votre carrière ? Envoyez-nous votre candidature à lp@groupesfere.com et venez partager votre énergie avec nous !
Offre d'Emploi - Technicien Systèmes d'Encaissement (H/F) Agence de la Vendée / SFERE ENCAISSEMENT - Leader en Vendée dans la location et la maintenance de systèmes d'encaissement Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez envie de découvrir un métier technique et polyvalent dans le domaine des nouvelles technologies ? Rejoignez-nous en tant que Technicien Systèmes d'Encaissement (H/F) sur notre agence de Vendée ! Votre mission : En lien direct avec le Coordinateur Technique, vous serez en charge de : Installer et configurer les systèmes d'encaissement chez nos clients Assurer la maintenance et le dépannage des équipements (sur site ou à distance) Former et accompagner les utilisateurs pour garantir une utilisation optimale Collaborer avec l'équipe commerciale pour assurer un suivi technique efficace Être un relais technique auprès des fournisseurs et remonter les informations essentielles Votre profil : Énergique et motivé (e), vous aimez le terrain et le contact client Vous avez un excellent relationnel et savez expliquer des aspects techniques avec pédagogie Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se) Vous êtes promouvant(e) et avez à cœur de développer et valoriser l'activité Sourire, bonne humeur et motivation sont vos moteurs au quotidien Une formation ou une expérience en informatique, électronique ou maintenance serait un plus Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une entreprise en pleine croissance et leader sur son marché Développez vos compétences aux côtés d'une équipe passionnée Poste basé en Vendée, avec des interventions variées chez nos clients Rémunération attractive : fixe + primes et avantages ( mutuelle, tickets restaurant, voiture de service, téléphone portable, club entreprise) Prêt(e) à relever le défi et à devenir un acteur clé de notre réussite ? Envoyez-nous votre candidature à lp@groupesfere.com et venez partager votre énergie avec nous !
Offre d'Emploi - Technicien atelier systèmes d'impression (H/F) Agence de la Vendée / SFERE BUREAUTIQUE - 2ème concessionnaire Français KONICA MINOLTA, leader régional dans la vente et la maintenance de solutions d'impressions : imprimantes, photocopieurs, presses numériques, grands formats. Vous êtes dynamique, motivé(e) et avez envie de découvrir un métier technique et polyvalent dans le domaine des nouvelles technologies ? Rejoignez-nous en tant que Technicien atelier Systèmes d'Impression (H/F) sur notre agence de Vendée ! Votre mission : En lien direct avec le Responsable Technique, vous serez en charge de : - La mise en route des systèmes d'impression neufs et le reconditionnement des systèmes d'impression d'occasion : mise sur stand, programmation, tests, ... - L'utilisation de notre logiciel métier pour la préparation des systèmes d'impression afin d'assurer le reporting de vos opérations, grâce à votre tablette interconnectée. Votre profil : - Énergique et motivé(e) - Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se) - Vous êtes promouvant(e) et avez à cœur de développer et valoriser l'activité - Sourire, bonne humeur et motivation sont vos moteurs au quotidien - Une formation ou une expérience en informatique ou maintenance serait un plus Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrez une entreprise en pleine croissance et leader sur son marché - Développez vos compétences aux côtés d'une équipe passionnée - Poste basé en Vendée - Rémunération : fixe et avantages (mutuelle, tickets restaurant, club entreprise) Prêt(e) à relever le défi et à devenir un acteur clé de notre réussite ? Envoyez-nous votre candidature à recrutement@groupesfere.com et venez partager votre énergie avec nous !
Fort de plus de 35 ans d'expérience, le groupe SBV-SFERE Bureautique pérennise son activité autour de l'impression, l'encaissement et le façonnage sur 5 départements de l'arc ouest. Le groupe recrute près de 55 collaborateurs et atteint aujourd'hui un chiffre d'affaires de plus de 9 millions d'?uros.
Mission : En tant que Technicien d'Exploitation Méthanisation, vous serez responsable de la conduite de l'ensemble du processus de production de méthanisation, en veillant au bon fonctionnement des installations et en garantissant la conformité des intrants. Vous aurez comme missions de : - Vérifier la conformité des matières reçues et les alimenter dans les méthaniseurs. - Contrôler le bon fonctionnement des équipements et gérer les alertes. - Réaliser les réparations et la maintenance de premier niveau. - Assurer le nettoyage et l'entretien des installations. - Surveiller le processus de méthanisation et les paramètres biologiques. - Effectuer des prélèvements et analyses de biomasse et de digestat. Profil : Vous êtes titulaire d'un BTS ou disposez d'une expérience équivalente dans le domaine. Vous maîtrisez les systèmes automatisés et électropneumatiques, avez des connaissances en maintenance industrielle et êtes à l'aise avec les outils bureautiques tels qu'Excel et Word. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et aimez travailler en équipe. Travail : 4 jours semaine (7h00/18h00 hors astreinte) Astreinte à prévoir sur ce poste Formation : lors de votre intégration en entreprise vous bénéficierez de 300H de tutorat afin d'être formé(e) aux spécificités du poste. N'hésitez pas à postuler !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le nautisme un DRAPEUR (h/f). Notre client est une entreprise renommée. Ils sont reconnus pour leur expertise technique et leur engagement envers l'innovation et la qualité. Travailler avec eux offre l'opportunité de contribuer à la fabrication de produits haut de gamme. Le drapage consiste à positionner les tissus de fibre de verre et autres renforts sur les deux matrices du moule avant de le fermer et d'y injecter de la résine. Vos tâches seront : - Collage des tissus sur le moule - Découpe des tissus - Pose de renforts - Manipulation de moule Nous recherchons une personne motivée et passionnée par le travail manuel avec une appétence pour le travail précis et minutieux est essentielle. Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoindre notre client, c'est avoir l'opportunité de développer ses compétences dans un environnement stimulant et dynamique. Ils offrent un cadre de travail agréable et favorisent le développement professionnel de leurs collaborateurs. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre agence Adecco de La Roche sur Yon recherche pour l'un de ses clients, un Opérateur Commandes Numériques H/F. C'est peut-être vous ? Au sein d'une entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de modulaires, vous assurerez : - l'approvisionnement du stock de profilés - la découpe des profilés - le contrôle des pièces - l'entretien du poste de travail Mission longue durée Horaires 2*8 - possibilité de travailler le samedi exceptionnellement Rémunération selon profil Pour mener à bien cette mission, vous justifiez d'une expérience réussie sur poste similaire et d'une formation initiale dans ce domaine Vous êtes titulaire d'une visite médicale à jour ainsi que le Caces pont roulant. Si cette offre vous intéresse n'attendez plus !
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie avec un profil bienveillant et attentif pour accompagner une personne aphasique habitant Mouilleron-le-Captif dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne. Type de contrat : CDI 24h par semaine. Missions : - Aide à la toilette. - Assistance pour le lever et le coucher. - Habillage et déshabillage. - Préparation des repas et aide à la prise des repas. - Stimulation cognitive. Compétencess requises : - Sens de l'écoute, de l'empathie et bienveillance - Expérience en aide à la personne ou formation dans ce domaine appréciée - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Disponibilité et ponctualité - Sens de l'écoute, de l'empathie et bienveillance - Expérience en aide à la personne ou formation dans ce domaine appréciée - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Disponibilité et ponctualité Débutant sans expérience ou peu ? Formé mais non diplômé ? UNIFADOM : notre propre centre de formation vous permet d'obtenir le diplôme d'Assistant de Vie et aux Famille !
Vitalliance, service professionnel d'aide à domicile, propose un accompagnement sur mesure de qualité, pour accompagner les personnes dépendantes et leur apporter confort et sécurité. "Pour que rester chez soi... soit toujours un plaisir..." Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents
Sous la responsabilité directe du Responsable d'Exploitation, vous avez en charge les missions ci-dessous : - Traitement des Ordres de Fabrication, à destination de la Production, une fois les délais de livraison confirmés aux clients. - Planification des Transports/tournées (en collaboration avec la Production). - Estimation des coûts de transports avant tournées. - Programmation des transports journaliers avec notre transporteur externe. - Echanges téléphoniques avec clients directs / chantiers avant livraisons. - Réalisation des plans de chargement, selon nos modèles internes. - Saisie des Kits prescriptions (ensemble de produits) pour chargements. Vous procédez au contrôle des tournées de livraison : - Analyse des Plans de chargements et Bons de Livraison en retour (puis classement). - Relevé des kilométrages effectués et rapprochement avec tournées théoriques. De formation logistique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous travaillez du lundi au vendredi sur les horaires suivants : 8h 12h 14h 17h Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, contactez nos consultants au 02/51/37/75/45
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre agence Adecco La Roche Sur Yon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de pains à burger et pains de mie et situé à La Roche Sur Yon un : OUVRIER AGROALIMENTAIRE POLYVALENT H/F Vos principales missions seront de ; - Effectuer le contrôle de la ligne (visuel et sur écran) - Peser des aliments - Procéder à la préparation des mélanges - Effectuer le contrôle des différentes pâtes - Eliminer les produits non conformes - Réaliser la traçabilité des produits et du contrôle qualité - Effectuer le conditionnement et la mise en cartons des produits - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Procéder au nettoyage quotidien de la ligne et des zones de productions. Poste à pourvoir dès que possible. Horaires en 2x8 (05h/13h et 13h/21h et/ou 06h/14h et 14h/22h), en nuits fixes (21h/05h et/ou 22h/06h) ou en week-end fixes avec 30 minutes de pause non rémunérée. Taux horaires de 11,88€ avec une majoration des heures de nuits (sur les horaires concernés). Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le secteur agroalimentaire et/ou en conduite de ligne. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux(se). Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez ! Votre candidature sera étudiée avec attention !
Poste : Animateur(trice) BAFA / Jeunesse Eté 2025 MISSIONS : Encadrement des jeunes - Accueil des jeunes. - Animation et encadrement d'activités au sein des maisons de quartier. - Travail possible en soirée. CONTRAT CEE de 2 mois : du 07 juillet au 30 août 2025 inclus / Convention ECLAT La période de travail est à définir selon la disponibilité du/de la candidat/candidate. QUALIFICATION / EXPERIENCES EXIGEES : - BAFA ou équivalence -PERMIS B obligatoire -Expériences auprès de l'encadrement des enfants et des jeunes appréciées. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : -Capacité d'accueil, d'écoute et de communication concernant les différents publics. -Capacité de travail en équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : 1 260,00€ à 1 270,00€ par mois
Quelques mots sur Vitalliance ! Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recrutons sur le secteur LA ROCHE SUR YON Une auxiliaire de vie pour accompagner une personne en situation de handicap et de grande dépendance dans tous les gestes de la vie quotidienne. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation du matériel médical (lève personne, entre autres). Vous êtes intéressé pour travailler 35h par semaine ? Vous êtes au bon endroit ! (aide au lever, aide au coucher, aide à la douche, habillage, préparation et aide à la prise de repas, accompagnement à la vie sociale...). Jours de travail : journée - Salaire : 11.88 € brut à 12.29€ brut de l'heure - Date de commencement : dès que possible - Lieu : LA ROCHE SUR YON - Type de contrat : CDI 35h Débutant sans expérience ou peu ? Formé mais non diplômé ? UNIFADOM : notre propre centre de formation vous permet d'obtenir le diplôme d'Assistant de Vie et aux Famille !
Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recrutons sur le secteur LA ROCHE SUR YON Une auxiliaire de vie pour accompagner une personne en situation de handicap et grande dépendance dans tous les gestes de la vie quotidienne. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation du matériel médical (lève personne, entre autres). Vous êtes intéressé pour travailler 24h par semaine ? Vous êtes au bon endroit ! (aide au lever, aide à la douche, habillage, préparation et aide à la prise de repas, accompagnement à la vie sociale...). Jours de travail : journée - Salaire : 11.88 € brut à 12.11 € brut de l'heure - Date de commencement : dès que possible - Lieu : LA ROCHE SUR YON - Type de contrat : CDI
Poste basé dans le département du Pays de la Loire Vos missions principales (Vos journées) : - Repérage terrain : Tu localises les points d'accès (chambres, poteaux, immeubles) à partir des plans ou de ton GPS, tu sécurises la zone, et tu prépares ton poste comme un pro. - Tirage de câble : Que ce soit en souterrain ou en aérien, tu déroules, tires et poses la fibre selon les règles de l'art. Tu bosses propre, même en galère météo. - Raccordement : Tu ouvres, identifies, épissures, tu raccordes les fibres dans les boîtiers, les PB ou chez l'abonné. Tu sais ce que tu fais et pourquoi tu le fais. - Tests et mesures : Réflecto, photomètre, vérifs des valeurs et des courbes. tu contrôles que tout passe avant de fermer. - Maintenance / dépannage : En cas de souci, tu diagnostiques, tu répares et tu remets tout en état. Tu ne laisses rien au hasard. - Suivi de chantier : Tu remplis les fiches, tu prends des photos, tu remontes les infos. Pas de surprise pour le reste de l'équipe ou le client. Profil recherché (Sans doute le tiens ): - Expérience ou formation en fibre optique (FTTH/FTTO) : même courte, mais concrète, un an minimum. - Maîtrise du terrain : tirage, raccordement, soudure, mesures (réflecto, photomètre), lecture de plans. - Autonome et rigoureux : tu sais bosser proprement, en sécurité, et tu fais les choses jusqu'au bout. - Habilitations appréciées : H0B0, AIPR, CACES nacelle. À propos de nous (Notre histoire) : Depuis 1995, LTD International est un acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, spécialisé dans les secteurs de l'ingénierie, des travaux publics, de la topographie et des télécommunications.
Quelques mots sur Vitalliance : Avec 130 agences en France et plus de 7000 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie avec un profil bienveillant et attentif pour l'accompagnement d'un enfant en situation d'handicap en crèche habitant La Roche sur Yon dans l'accompagnement du bien être de l'enfant. Vous recherché un CDI 20h par semaine ? Horaires : mardi / jeudi / vendredi 8h30 - 16h30 ( pour plus d'information n'hésitez pas à postuler ! ) Vous êtes au bon endroit ! Votre profil : Nous recherchons une personne motivée, dynamique, autonome, bienveillante, avec de bonnes qualités relationnelles.
Adéquat Travaux Grande Hauteur est la branche d'Adéquat spécialisée dans le recrutement de cordiste F/H. Notre mission ? Vous proposez des missions adaptées à vos aspirations, partout en France. Que vous soyez un(e) virtuose de la corde, un ninja, ou un passionné des hauteurs, nous avons des opportunités qui vous feront grimper au sommet de votre carrière. NOUVEAU : Votre agence Adéquat T.G.H recrute à partir du lundi 5 mars 2025 sur la Côte Atlantique du Grand Ouest. Vos missions : - Maçonnerie - Peinture - Purge de façade - Recherche infiltrations - Réparation et re jointement - Pose de filets Votre profil : Vous êtes au minimum titulaire d'un CQP CORDISTE 1 / Initial / C. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Indemnités repas + déplacement - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Alors, prêt à prendre de la hauteur avec nous ? Rejoignez Adéquat TGH et découvrez des missions qui vous feront voir le monde d'en haut !
Notre agence Adéquat de La Roche sur Yon accompagne l'un de ses clients dans le recrutement de SOUDEURS ROBOT (F/H) Missions : - Assemblage mécanique des pièces à l'aide d'un robot de soudage - pointage en amont - réglage et paramétrage de la cellule robotisée. Horaires et rémunération : - en 2X8 (05H-13H ou 13H-21H) - Temps plein 37H+RTT. - Prime panier - Prime Habillage. - Heures de pause payée. Profil : - de formation CAP/BAC Pro Soudure Robot - expérience de 2 ans Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
La SICAA Etudes est un cabinet d'Ingénierie technique et réglementaire qui a fêté ses 30 ans d'existence en 2017. Nous travaillons dans les domaines de l'eau, de l'aménagement du territoire et de l'environnement. Notre culture d'entreprise rassemble l'ensemble des collaborateurs autour des valeurs d'expertise technique, d'innovation, de préservation durable de l'environnement et de qualités humaines. Nous attachons une importance particulière à l'esprit d'équipe, à l'écoute et au bien-être au sein de l'entreprise, car nous savons que la satisfaction des clients passe par l'épanouissement de chacun d'entre nous dans les missions qui lui sont confiées. Implantés au cœur des Pays de Loire, nous sommes également présents en région AURA et PACA depuis fin 2021, sur les sujets d'hydraulique agricole. Nous souhaitons renforcer notre équipe avec une formation en interne en pédologie. Missions : Réalisation de campagne de sondages pédologiques à la tarière à main, pour inventaire Zones Humide principalement, mais aussi pour l'application au drainage agricole ; Réalisation des cartographies, du rapport d'interprétation ; Présentation des résultats au client. Vous possédez le permis B Profil : Une compétence spécifique en pédologie appliquée ; Une compétence complémentaire en hydraulique agricole ; Des connaissances générales dans le domaine de l'environnement, volet Eau ; Des qualités humaines (non exhaustives) : capacité d'adaptation, ouverture d'esprit, autonomie, dynamisme, esprit de synthèse, sens du dialogue. Formation initiale : BTS ou Bac Pro agronomie - débutant accepté Lieu de travail : BELLEVIGNY Des déplacements sont à prévoir ponctuellement sur les départements frontaliers du 85. Type de contrat : CDI avec période d'essai. Rémunération : à négocier en fonction du profil et de l'expérience Avantages : 30 jours de CP + 10 RTT/an, chèques vacances, mutuelle d'entreprise PRO BRP, prime d'ancienneté, PERCOI, PEE.
La société SODAF GÉO INDUSTRIE (SGI) basée à Bellevigny (85) compte, parmi ces spécialités, une unité de chaudronnerie plastique. Cette chaudronnerie répond aux besoins de pièces spécifiques usinées dans le cadre de la gestion des effluents. Missions : Sous la responsabilité du Chef d'atelier Chaudronnerie et dans le cadre de vos fonctions, votre poste consistera notamment à gérer : - Lecture de plans côtés et si possible connaissance des matières plastiques soudables (Pehd, PPh.) - Découpe des matériaux (Matériel identique à un atelier Bois) - Méthodologies d'assemblage et de soudage (Formation interne selon si non connaissance du sujet) - Entretien et maintien en bon état du matériel - Le respect des règles en matière de sécurité au travail et l'hygiène sur le chantier, ainsi que celle relatives à l'environnement (Gestion des déchets) Profil ciblé : De formation CAP Lieu de travail : BELLEVIGNY Horaires de travail : 37H hebdomadaire, du lundi au vendredi Salaire indicatif mensuel : à négocier en fonction du profil et de l'expérience Avantages : 6 semaines de congés payés, prime vacances, mutuelle familiale d'entreprise Pro BTP, prime, PEE, PERCOI, .
Vous êtes désireux d'intégrer une équipe dynamique, soucieux de participer ensemble au développement de l'entreprise et à sa notoriété. Vous partagez les valeurs de cohésion et de respect. Vous êtes agile et avez l'esprit créatif et innovant pour participer à toujours mieux servir nos clients. Enfin, vous avez envie d'intégrer une région dynamique et active, en milieu rural mais à proximité de grandes villes, proche de l'Océan pour profiter d'un air iodé après votre journée de travail. Si vous vous reconnaissez alors n'hésitez plus, venez avec votre bonne humeur et votre motivation, rejoindre notre bureau possédant la souplesse d'une petite entreprise et les avantages d'un groupe ! Nous sommes un Bureau d'études indépendant et reconnu dans sa spécialité en géotechnique. Nous recherchons un chargé d'études géotechniques H/F. Missions : Vos principales missions seront de : renforcer l'équipe d'ingénieurs en place en travaillant essentiellement après le contrôle et le suivi des investigations, à la réalisation de missions géotechniques G2 (Etude de conception), G3 et G4 (Etude et suivi d'exécution), et G5 (Diagnostic sur ouvrages existants) selon la norme NF P 94 500 (nov. 2013) et à leur suivi auprès de notre clientèle, ponctuellement, effectuer des missions de terrain avec notamment le relevé de sondages destructifs, le prélèvement d'échantillons et la réalisation d'essais spécifiques Lieu de travail : Pays de Loire - BELLEVIGNY (85) ou NANTES (44) - Déplacements possibles dans les départements limitrophes et plus rarement sur le territoire national Type de contrat : Contrat à durée indéterminée avec 4 mois de période d'essai Profil : De formation BAC +5 (Ingénieur ou master 2) spécialisé en géotechnique idéalement avec une première expérience 2 ans. Permis B. Pour assurer pleinement ces fonctions, vous devez être une personne de challenge, également impliquée, rigoureuse, autonome, et avec un bon sens relationnel. Vous possédez également la maîtrise : des logiciels de calculs géotechniques (Talren, Rido, Foxta) ; des logiciels de bureautique. Horaires de travail : Forfait 38.25 Heures - 6 semaines de congés payés - 10 jours de RTT - Salaire : à négocier en fonction du profil et de l'expérience, rémunération des heures supplémentaires, prime sur résultats et conventionnelle, PEE, PERCOI, chèques vacances, mutuelles entreprises familiale PROBTP - Téléphone et ordinateur portable
Le Gymnastique Club La Roche sur Yon, club de de baby gym, école de gym, gymnastique artistique (loisir et compétition) féminine et masculine, de parkour, de tumbling, gymnastique forme et loisir, affilié Argent FFGYM et labellisé Babygym, recherche de nouveaux encadrants! Contrat de travail à temps plein en CDD pour la durée de la formation. Souhait d'entrée en BPJEPS AGA avec une appétence pour les enfants( baby gym, école, découverte des discipline et détection) Préparation et animation des entraînements des groupes y compris le samedi. Participation à des événements sportifs le week-end (selon un calendrier prévisionnel). Expérience souhaitée en qualité de bénévole ou salarié dans l'entraînement et/ou l'animation. Vous êtes autonome mais avez également le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux.se, doté.e d'une grande aisance relationnelle et êtes animé.e par l'envie de transmettre. Les candidat.e.s intéressés sont les bienvenu.e.s. Etre titulaire du permis B. A pourvoir dès 09/2025. Pour tout renseignement ou contact : gcry.lasalle @orange.fr
Le Gymnastique club La Roche sur Yon est une association loi 1901 qui développe les activités gymniques de la fédération française de gymnastique à La Roche sur Yon.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
La Société Dalta, Entreprise Française, est reconnue depuis près de 50 ans pour fabriquer et fournir une large gamme de produits techniques pour l'entretien, la maintenance, le nettoyage, la désinfection et l'hygiène. Dalta souhaite rester un apporteur de solutions "sur mesure" aux professionnels. Nous recrutons actuellement en contrat CDI, un(e) Commercial(e) BtoB itinérant pour le secteur du 85 Lieu de Travail : Département du 85 LA ROCHE SUR YON et ses alentours Société reconnue depuis près de 50 ans dans son métier. Vente de produits destinés aux professionnels de l'entretien, de la maintenance et du nettoyage. Clientèle : Toutes Industries, Automobile, Artisanat, Agriculture, Collectivités Locales et Administrations. Formation assurée: Période sur le terrain avec un formateur/accompagnateur. PROFIL : Vous êtes autonome, tenace et réactif(Ve). Vous avez une forte capacité d'auto organisation, une aisance dans le contact et le relationnel avec la clientèle. SALAIRE : Salaire minimum garanti + commissions (non plafonnées) + Frais + Véhicule de service ( après période d 'essai )+ Téléphone de service + Ordinateur portable - Mutuelle de groupe et Prévoyance entreprise -
Notre client, basé à LA ROCHE SUR YON, conçoit et produit des équipements électriques innovants pour répondre aux besoins de ses clients. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Pédalez sans stress : une piste cyclable sécurisée mène jusqu'au lieu de travail ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône une culture de valeurs humaines et offre des sujets stimulants dans une organisation à taille humaine. Rejoignez une entreprise où vous vous sentirez à votre place. Pourquoi ne pas explorer de nouvelles compétences en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour participer activement au processus de production en rendant chaque étape plus efficace et sécurisée - Vous alimentez des presses pour façonner des sous-éléments de produits - Vous accrochez et décrochez les pièces avant et après peinture avec précision - Vous assemblez et montez les sous-éléments sur les lignes de fabrication Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.44 euros/heure - Horaires : 2x8 tournant 5h00-13h00 / 13h00-21h00 avec possibilité de travail le samedi matin plusieurs postes à pourvoir. Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Rejoignez notre client comme Agent de fabrication (F/H) et contribuez activement au processus de production. - Capacités d'assemblage et montage des composants selon des instructions précises - Aptitude à alimenter des presses pour la mise en forme des sous-éléments - Compétences en emballage des produits finis en respectant les normes de qualité - Contrôle rigoureux de la qualité des pièces à chaque étape de la production Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Contacter Randstad Inhouse au 0251245409
RESTAURANT TEX MEX / PIZZERIA à LA ROCHE SUR YON RECHERCHE SERVEUR / SERVEUSE Vous travaillerez au sein d'une équipe jeune et dynamique dans un restaurant à thème. Possibilité d'une formation sur place. ** tel au restaurant (0251621543) en dehors des heures de service et demander Thomas **
AIDE-SOIGNANT EN EHPAD - 80% MISSIONS - Dispense des soins de bien-être de confort dans tous les actes de la vie quotidienne aux personnes admises dans l'établissement - Participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne Activité principales : - Accueil, prise en charge et écoute des résidents et leurs familles - Identification des besoins des personnes âgées hébergées - Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmier - Réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs - Désinfection et stérilisation des matériels et équipements - Gestion des produits et matériels para médicaux Rémunération composée du traitement de base ainsi que du régime indemnitaire + Primes Ségur et Grand âge pour les agents diplômés Aides-Soignants pour cette dernière. Travail 1 week-end sur 3 en moyenne
Participez à la transition industrielle et saisissez l'opportunité de développer vos compétences au sein d'un atelier équipé des dernières technologies de pointe dans la filière bois. Intégrez une équipe dynamique et conviviale ! On recrute un(e) Conducteur(trice) de ligne automatisée de classement et d'aboutage à Venansault (85). Sous la responsabilité du responsable de production, vous garantissez l'organisation et le suivi des activités sur les scanners de bois alimentant l'abouteuse de charpente sur une ligne entièrement automatisée : Suivi des opérations de classement et d'aboutage : - Coordonner, organiser et répartir le travail en fonction des besoins ; - Assurer le suivi de fabrication en suivant le planning établi et en veillant aux impératifs de production (respect des délais, qualité.) ; - S'assurer du bon approvisionnement du poste de travail et des éléments nécessaires à la production ; - Assurer le réglage des paramètres de l'outil de fabrication et du programme informatique ; - Alerter sur les anomalies et gérer les éventuels dysfonctionnements ; - Participer à l'amélioration continue sur le poste et sur l'ensemble des opérations en amont et en aval de la ligne automatisée (vision organisationnelle). Assurer certaines tâches d'intérêt général en fonction de la charge de travail : - Contribuer au rangement et à la propreté de l'atelier ; - Assurer ponctuellement des travaux de manutention ; - Assurer une maintenance de 1er niveau sur le parc machines utilisé (nettoyage, niveaux, affutage.) ; - Gérer l'outillage et en assurer la demande de renouvellement ; - Assurer le remplacement sur d'autres postes en cas de surcroit temporaire d'activité. Contribuer à la mise en œuvre du cadre législatif et règlementaire : - Respecter les normes de productivité et de qualité ; - Respecter les consignes de santé et sécurité au travail et veiller à faire respecter strictement les règles de sécurité sur le poste. Qui sommes-nous ? France Poutres est basée à Venansault, en Vendée, à 1 heure de Nantes et à 20 minutes de la côte Atlantique. Notre activité est la fabrication industrielle de solutions constructives bois. Nous sommes spécialisés dans la fabrication et la distribution de poutres en I et la fourniture de structures complètes en bois : ossatures bois, bâtiments avec portiques bois, fermes traditionnelles, planchers, préaux, carports. Nous avons également une forte activité de rabotage et de transformation de bois massif pour une clientèle industrielle. Qui êtes-vous ? Idéalement doté d'une formation en conduite de ligne automatisée, vous êtes à l'aise sur l'outil informatique et vous aimez travailler en équipe. Méthodique et polyvalent, vous savez également vous adapter rapidement aux aléas de production. Une connaissance du bois serait vivement appréciée ! Contrat : CDI Temps complet Lieu de travail : Venansault (85) Avantages : Intéressement avec Plan Epargne Entreprise et Plan Epargne Retraite, Chèques Vacances, Chèques Cadeau Noël, Mutuelle familiale, prévoyance, retraite supplémentaire. Prise de poste souhaitée : dès que possible
France Poutres Spécialiste des solutions constructives en bois. "L'investissement dans le capital humain au service du bien-être et de la performance" Nos activités : - Fabrication de poutres en I marque Inopanne - Fourniture de produits et solutions constructives bois Bois massif abouté, poutres en contrecollé, poutres en lamellé collé, lamibois, charpente traditionnelle, poutre en I Inojoist. Kits structuraux pour planchers charpentes ou murs ossature bois. Bois massif raboté et usiné
Participez à la transition industrielle et venez performer dans une entreprise dotée des dernières technologies de pointe dans la filière bois ! Nous recrutons un(e) ingénieur(e) Innovation, Recherche & Développement à Venansault (85) ! Expert(e) dans l'étude et la mise en œuvre de solutions techniques innovantes pour l'industrie du bois, vous pilotez les projets de R&D, vous assurez la veille technologique et réglementaire, et vous portez les démarches d'innovation et de développement techniques : - Être le référent de l'entreprise pour tout sujet lié à la réglementation et l'évolution des normes dans le secteur de la construction bois et du bâtiment en général (mise en place de DTA, suivi du marquage CE, participation à des réunions de révision des DTU, etc.), en collaboration avec les organismes certificateurs ; - Mettre en place et assurer la responsabilité d'une démarche R&D au sein de l'entreprise concernant les produits de construction bois, et notamment au service d'évolutions potentielles des produits fabriqués dans les ateliers de la société (suivi des dossiers de Crédit Impôt Recherche et de Crédit Impôt Innovation) ; - Piloter les projets R&D et d'innovations techniques et les animer en transverse avec les services concernés ; - Répondre aux appels à projets et appels à manifestation d'intérêt et rédiger les rapports et reporting nécessaires ; - Représenter l'entreprise à l'extérieur en tant qu'interlocuteur privilégié de tous les acteurs « techniques » de la filière bois et bâtiment : commissions techniques, collaboration avec les plateformes régionales d'innovations, laboratoires d'essais, plateformes technologiques, partenariats techniques avec les autres industriels de la construction bois ; - Contribuer à la conception et la réalisation de supports techniques (guides techniques, outils d'aide au dimensionnement) ; - Assurer une veille technologique réglementaire et concurrentielle des innovations. Qui êtes-vous ? Doté(e) d'une solide formation en sciences du bois/génie civil/génie des matériaux, vous aimez travailler en équipe et vous combinez un savoir scientifique avec une application pratique et « terrain ». Votre goût du challenge et votre autonomie vous permettent de piloter en transverse des projets ambitieux avec efficacité et réactivité. Maîtrise du pack office, outils innovants et collaboratifs et de l'anglais oral et écrit. BONUS : vous partagez notre vision du travail : bienveillance, entraide et professionnalisme sans oublier la bonne humeur ! Contrat : CDI temps complet - Forfait 218 jours Lieu de travail : Venansault (85) Avantages : Intéressement avec Plan Epargne Entreprise et Plan Epargne Retraite, Chèques Vacances, Chèques Cadeau Noël, Mutuelle familiale, prévoyance, retraite supplémentaire. Prise de poste souhaitée : dès que possible
Vous serez chargé(e) de prodiguer des soins de rééducation au sein de notre établissement hospitalier. - Assurer des séances de kinésithérapie personnalisées pour les patientes et patients de l'hôpital - Collaborer avec l'équipe médicale pour établir des plans de traitement adaptés - Suivre et évaluer les progrès des patientes et patients afin d'ajuster les soins thérapeutiques La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 1 mois minimum - Salaire: 21 euros brut/heure Déplacement pris en charge et logement mis à disposition en colocation.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Dans le cadre de notre développement, rejoignez notre équipe en tant que chef d'équipe charpentier et pilotez des projets ambitieux ! Mettez à profit votre expertise technique et votre sens de l'organisation pour encadrer sur nos chantiers une équipe passionnée, dans un environnement dynamique et stimulant. A partir des plans fournis par notre bureau d'études et après production en atelier, vous êtes chargé d'installer des charpentes et monter des murs à ossature bois avec une grande précision. Vous contribuez ainsi à la construction de structures durables et esthétiques, en assurant une exécution soignée et conforme aux normes en vigueur. En tant que leader de votre équipe, vous êtes investi et passionné par le partage de savoir-faire avec vos collègues. Vous aimez prendre des initiatives et êtes une personne proactive sur l'efficacité de votre travail et la sécurité du terrain. De manière autonome et attentif, vous assurez le bon déroulement des travaux dans le respect de la qualité, tout en faisant des points réguliers avec le conducteur de travaux. Ce poste est à pourvoir immédiatement en CDD ou CDI, 39h par semaine réparties sur 4 jours (du lundi au jeudi). Les déplacements sont possibles à la semaine (départements limitrophes) et se situent surtout en région nantaise et nord est Vendée De formation BP Charpente, BP Menuisier ou équivalent, vous êtes doté d'une expérience significative dans un poste similaire de 2 ans minimum. Le CACES nacelle serait un plus. Vous avez le statut de compagnon (niveau 3- position 2). Nous vous offrons : - Une rémunération selon notre convention et votre expérience : salaire de base compétitif à partir de 30k€ annuel + indemnités trajets + indemnités paniers - Véhicule mis à votre disposition - Mutuelle et prévoyance à la ProBTP - Formation continue à la sécurité et EPI renouvelé 2 fois par an - Un CSE actif avec des offres locales préférentielles, événements et activités de cohésion Si vous êtes à la recherche d'une opportunité stable et d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, cette offre est faite pour vous ! Postulez dès aujourd'hui et faites partie de notre équipe dynamique.
GIF EMPLOI Pays de Loire recherche, pour un de ses clients, un Technicien de maintenance CVC (H/F). VOS MISSIONS - Gérer un parc de clients et assurer la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétiques. - Proposer des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez les clients. - Opérer de manière itinérante, autonome et responsable, seul ou en binôme, sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités du tertiaire et industriel. - Effectuer les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives, ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. - Gérer administrativement les contrats à l'aide d'outils informatiques, en rédigeant vos rapports d'intervention et en mettant à jour votre GMAO. - Tenir à jour votre planning, rédiger vous-même les devis et réaliser ainsi que réceptionner les propres commandes de matériels. - Utiliser vos compétences techniques et votre savoir-être pour gérer de façon autonome vos clients. VOTRE PROFIL - Votre expertise en climatisation, chauffage/ventilation et production d'eau chaude sanitaire vous permet d'être force de proposition, avec un souci constant d'efficacité, de qualité et de respect des règles de sécurité. - Titulaire d'un BTS ou diplôme équivalent, avec ou sans expérience, vous souhaitez vous investir dans le métier du service et de la maintenance. - L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes de catégorie I est requise. GIF EMPLOI, spécialiste reconnu dans le recrutement en intérim et CDI pour les métiers techniques, privilégie une approche de proximité avec ses candidats, ses clients et les partenaires de formation pour un accompagnement durable. Si vous êtes déterminé à relever ce défi, nous vous invitons à postuler et à rejoindre notre équipe !
Vous êtes à la recherche d'une première expérience dans le domaine de la climatisation ? Nous avons une opportunité idéale pour vous. Notre client recrute un Monteur Climatisation (H/F/D) basé à La Roche-sur-Yon. En tant que Monteur Climatisation, vous serez en charge d'assister et de réaliser l'installation et la maintenance de systèmes de climatisation. Votre mission consistera à : - Effectuer l'installation des équipements de climatisation selon les plans fournis - Assurer la mise en service et le réglage des installations - Réaliser les tests de bon fonctionnement et les essais nécessaires - Participer aux interventions de maintenance préventive et corrective - Travailler en collaboration avec une équipe expérimentée Débutant accepté, vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme en installation thermique ou d'un parcours technique équivalent. Votre motivation et votre envie d'apprendre sont vos principaux atouts pour réussir. Les compétences et qualités recherchées incluent : - Bonne habileté manuelle et sens technique - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Sens du service et relationnel client de qualité GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à intégrer un secteur dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recrutons un.e administrateur.rice réseaux et cybersécurité qui sera intégré.e à l'équipe de la Direction des Solutions Numériques. Le.la administrateur.rice système, et réseaux consultant et cybersécurité sera chargé.e d'assurer la gestion, la supervision et le maintien en conditions opérationnelles de l'infrastructure technique du Système d'Information et d'en garantir la sécurité. Vos principales missions et de manière non exhaustives consisteront à : - Installer, administrer, superviser et maintenir l'infrastructure technique du Système d'Information (commutateurs, firewalls, serveurs, stockage, .), - Administrer les réseaux locaux (LAN et WIFI) et étendus (WAN), y compris la configuration des pare-feux et des protocoles de sécurité, - Configurer et administrer les environnements Cloud, - Administrer et gérer les comptes et privilèges des utilisateurs sur les différents environnements, - Surveiller les performances des systèmes et des réseaux et garantir leur maintien en conditions opérationnelles, - Analyser les performances de l'infrastructure technique et préconiser des mesures d'amélioration en termes de qualité et de sécurité, - Traiter les alertes, diagnostiquer et résoudre les incidents d'exploitation, - Mettre en œuvre et garantir le respect des règles de la Politique de Sécurité du Système d'Information, - Participer aux études d'architecture et aux maquettages préalables aux projets d'évolutions du Système d'Information, - Implémenter et déployer de nouvelles briques d'infrastructures techniques selon les évolutions du Système d'Information, - Rédiger et mettre à jour les procédures et la documentation d'exploitation de l'infrastructure technique au regard des évolutions de l'architecture du Système d'Information et des services afférents, - Assurer le suivi des inventaires matériels et logiciels, - Conseiller, former et apporter une assistance technique (niveaux 2 et 3), en proximité et à distance, aux utilisateurs du Système d'Information, - Sensibiliser les utilisateurs du Système d'informations aux risques de cybersécurité et les aider à adopter les bons réflexes pour s'en prémunir, - Assurer une veille technologique pour être force de proposition en matière d'évolution de l'infrastructure technique du Système d'Information. Nous recherchons idéalement une personne possédant un Bac +3 à +5 avec une composante administration système et réseaux et/ou cybersécurité. Une expérience dans des fonctions similaires entre 3 et 5 ans au sein d'un DSI nous semble indispensable pour mener à bien vos futurs missions. Après cette première introduction, vous pouvez aller plus loin pour nous connaitre avec le lien internet https://www.vendee-expansion.fr Et si vous souhaitez rejoindre notre aventure, envoyez vos candidatures par courrier électronique au service des Ressources Humaines m.gautier@vendee-expansion.fr
Pour accompagner le développement de notre magasin de La ROCHE SUR YON en VENDEE, nous recherchons un(e) FLEURISTE ou une personne en reconversion dans le métier. Après une période de formation, vous participerez à la confection d'Art floral (bouquets, compositions piquées, cérémonies, événementiels) et ferez les ouvertures/ fermetures, l'encaissement, la vente et le conseil, les arrivages, l'entretien du magasin, le merchandising. Vous maîtrisez la réalisation des pièces de Deuil, de Mariage et êtes créatif(ve). De plus, vous aimez travailler en équipe et êtes commerçant(e). Vous avez impérativement le CAP ou le BP FLEURISTE. La rémunération sera fixée en fonction de votre expérience, à laquelle se rajouteront des primes mensuelles équivalentes à un 13 ème mois. Vous bénéficierez d'un week-end de 3 jours de repos (Samedi/ Dimanche/ Lundi) toutes les 2 semaines (hors périodes de fêtes et de congés). Une aide à la mobilité est possible en cas de déménagement. Venez participer à notre aventure en nous envoyant votre candidature.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, un Bureau d'études indépendant et reconnu pour son expertise en géotechnique, un(e) Ingénieur Géotechnicien. Ce poste en intérim (6 mois), basé à Bellevigny (85170), offre des perspectives d'évolution intéressantes pour un(e) candidat(e) motivé(e). Vos missions. Intégré(e) à une équipe d'ingénieurs expérimentés, vous contribuerez à : - Réaliser des études géotechniques G2 (conception), G3 et G4 (exécution), ainsi que G5 (diagnostic) en conformité avec la norme NF P 94 500. - Assurer le suivi des investigations géotechniques et la relation avec les clients pour garantir la qualité des prestations. - Participer, de manière ponctuelle, à des missions terrain : relevés de sondages, prélèvements d'échantillons, et réalisation d'essais spécifiques. Profil recherché. - Formation : Bac+5 (école d'ingénieur ou Master 2) spécialisé en géotechnique. - Expérience : Ouvert au profil junior - Compétences techniques : - Maîtrise des logiciels de calcul géotechnique (Talren, Rido, Foxta). - Bon niveau sur les outils bureautiques. - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et excellent relationnel. Les atouts du poste. Rejoignez une structure qui combine les avantages d'un environnement à taille humaine et les bénéfices d'un groupe solide. Vous intégrerez une équipe soudée et bénéficierez d'un cadre de travail motivant, favorisant la créativité et l'innovation. Contrat : Intérim avec opportunité potentielle à long terme.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Poste à pourvoir IMMEDIATEMENT/ URGENT Recherche agent d'entretien sur Mouilleron le Captif. Vous travaillerez les mardis et jeudis. Horaires : 8h45 9h45
Notre client, PME, acteur dans l'agro alimentaire spécialisé en produits secs recherche pour la saison des opérateurs de conditionnement. À propos de la mission Rattaché au responsable de production, vous travaillez sur une ligne de production pour faire de l'ensachage et du conditionnement en journée normale du lundi au vendredi sur une base de 39h. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - 1ere expérience en agro alimentaire serait un plus - évolution vers de la conduite de ligne - Expérience : Au moins 1 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
À propos de la mission Notre client, acteur du secteur agro alimentaire sur des produits secs, cherche un Conducteur de machines (H/F) afin de compléter son équipe dynamique. Rattaché(e) à votre chef d'équipe, vous serez en charge de : - Piloter et régler les machines - Réaliser du contrôle qualité à la sortie de la machine - Effectuer le conditionnement des produits, mise en cartons. Horaires de journée : 8h-12h et 13h-17h (entre 35 et 39h semaine). Possibilité d'être formé(e), poste polyvalent. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous aimez le travail en équipe. - Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité dans un environnement agroalimentaire, c'est un plus ! Si cette description vous ressemble alors n'attendez plus, rejoignez nous !!! - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Le poste : Bienvenue chez PROMAN, première entreprise indépendante du travail temporaire en France. Constitué d'un réseau de 390 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN de La Roche sur Yon recrute pour l'un de son client situé à La Roche-sur-yon un ouvrier paysagiste Vous aurez en charge les missions suivantes : - Réalisation de la tonte et taille des haies, des arbres et des arbustes - Ramassage de feuilles - Tonte de la pelouse et bêchage - Utilisation et entretien du matériel Poste à pourvoir dès que possible Horaires : journée Salaire : selon profils et expériences. Profil recherché : Vous avez une première expérience en entretien extérieur. Vous êtes autonome, dynamique, minutieux, aimez le travail en extérieur et cherchez un poste sur du long terme, n'hésitez plus ! Contactez-nous rapidement Vous avez une première expérience en entretien extérieur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain Responsable de rayon ELPDH H/F de notre magasin U. Vous encadrez une équipe sur les rayons ELPDH. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur(rice) de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Votre personnalité: Vous êtes sympathique, bienveillant(e) et dynamique. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel(le) attentif(ve), votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé(e) pour un commerce responsable de qualité, dont vous pouvez être fier/ère.
Notre agence Kangourou Kids travaille en partenariat avec Kiwi Institute. Créé en 2014, Kiwi Institute est un centre de formation spécialisé dans le domaine de la petite enfance. Une équipe de 30 enseignants spécialisés dans la petite enfance répartis sur l'ensemble des centres, vous accompagnera chaque jour dans votre progression pédagogique. Une équipe administrative sera également là pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans les démarches administratives. Nous proposons une alternance de cours le matin et des missions de garde d'enfants à domicile l'après-midi. Vous n'avez donc pas à chercher d'employeur, nous le faisons pour vous ! Cette formation vous permettra d'acquérir des savoir-faire valorisants mis en pratique rapidement. La formation commence à partir de fin AOÛT 2025 pour une durée de 10 mois. De plus, elle est entièrement gratuite et rémunérée ! Le CAP AEPE permet de travailler aussi bien au sein de structures (crèches collectives, haltes garderies et établissements d'accueil du jeune enfant) qu'au domicile de particuliers (gardes à domicile). En effet, le secteur de la petite enfance est la promesse d'un large choix de métiers stimulants et humains. Vous êtes majeurs et vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants ? Alors, n'hésitez pas à nous déposer votre candidature dès maintenant pour intégrer notre formation dont la session de formation débute fin août 2024 en contrat d'apprentissage ! Salaire : pourcentage du SMIC selon la grille établie par la loi Type d'emploi : Apprentissage Horaires : Horaires flexibles / Travail en journée
Nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique automobile pour notre centre de La Roche Sur Yon. Vous assurez : Accueil des clients du centre de contrôle Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur Gestion du planning Établissement des procès verbaux de contrôles Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau Gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique possible avant embauche pour un candidat titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat : - CDI - Taux horaire : entre 12.73€ et 13.66 € selon le profil - Travail en journée sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible. - Travail le samedi - Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables ou récupérables. - 39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour entier travaillé (Exemple : 168€ brut par mois pour 21 jours travaillés soit 2 016€ brut / an) prise en charge employeur 60% **Chèque vacances (490 € brut par An) Prise en charge employeur 80% **Chèque cadeau (150 € par An brut) **Véhicule de service avec carburant et assurance (Valeur d'environ 250 € brut par mois soit 3000€ brut/an) **Mutuelle prise en charge employeur 50% **Primes d'excellence variable ( 3 048 € en brut par an) **Primes d'assiduité 400 € brut par an **Primes de conquête **Primes de maintien d'activité **Primes de cooptation Équivalent Brut tout avantage confondu environ pour contrat 39H : Profil débutant : 35 585€ brut annuel soit 2 965€ brut mensuel soit environ 2 315€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Profil confirmé : 38 109€ brut annuel soit 3 176€ brut mensuel soit environ 2 492€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Envie de travailler dans un environnement serein ? Bonne humeur et sourire sont vos qualités principales ? Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre.
Rejoignez INSERIM et donnez du sens à votre carrière ! Vous avez envie de faire la différence dans un environnement humain et solidaire ? INSERIM, membre du Réseau Adecco Inclusion, est une entreprise de travail temporaire d'insertion qui s'engage pour une société inclusive. Nous facilitons l'insertion durable de personnes éloignées de l'emploi tout en répondant aux besoins en compétences des entreprises. Nous recrutons en interne un.e Conseiller.ère clientèle pour notre agence de La Roche Sur Yon, située au coeur des locaux de l' AFPA (12 rue Ampère, 85 000 La Roche Sur Yon). Vos missions au quotidien : Réaliser les actions commerciales, prospecter et vendre Présenter les services d'Inserim afin de créer de nouvelles opportunités d'emploi Identifier les nouveaux besoins en recrutements Assurer le recueil des données entreprises et la bonne complétude des actions commerciales Expliciter les besoins de recrutement en vue d'assurer une délégation Collaborer avec les chargés de recrutement et d'insertion dans le suivi en interne et externe des délégations Ce que nous vous offrons : - CDI à temps plein (37h/semaine sur 4 jours et demi). - Salaire entre 2000€ et 2200€ brut selon votre expérience. - RTT : Une journée de repos supplémentaire par mois complet travaillé. - Télétravail possible en fonction des exigences agence et après votre montée en compétences. - Prime d'objectifs trimestrielle. - Carte déjeuner : 9€ par jour travaillé, pris en charge à 60%. - Mutuelle d'entreprise : Prise en charge à 75%. - Formation et intégration personnalisées pour accompagner votre succès. - Management de proximité et une ambiance d'équipe conviviale. Votre profil : Vous êtes dynamique, avec une expérience en recrutement, idéalement dans le secteur du travail temporaire. Vous partagez nos valeurs humaines et souhaitez contribuer à une mission qui a du sens. Pourquoi nous rejoindre ? Chez INSERIM, vous rejoignez une équipe de 3 personnes soudées et investies, où chaque action compte pour favoriser l'insertion professionnelle. Nous vous offrons un cadre stimulant, bienveillant et où l'épanouissement personnel et professionnel sont au cœur de nos préoccupations. Envie d'en savoir plus ? Découvrez-nous sur notre site https://www.inserim.fr/. Prêt.e à postuler ? Envoyez-nous votre CV à Service-rh@inserim.fr. Margaux ou Willy vous répondront dans les meilleurs délais !
QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? * Organisé, tu réalises les bulletins de salaires en conformité avec la législation et interviens dans le respect des délais réglementaires et adhérents * A l'aise sur l'outil informatique, tu paramètres l'outil en fonction des spécificités des dossiers clients et des évolutions réglementaires * Ta capacité d'adaptation, te permettra d'effectuer les déclarations sociales ainsi que les formalités liées à la vie du contrat de travail (affiliation, documents de fin de contrat.) * Ton sens du relationnel, te permettra d'apporter des solutions et conseils pour assurer la satisfaction des adhérents et résoudre pour le compte des adhérents les problématiques en rapport avec les entités extérieures * Rigoureux, tu informes les adhérents des évolutions réglementaires grâce à une veille permanente de l'actualité sociale et assures la veille d'une ou plusieurs conventions collectives LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? Tu as envie de relever le challenge d'intégrer notre Service Employeurs ? Tu as l'esprit d'équipe, un sens de l'écoute, de l'entraide et tu es organisé. Tu es issu d'une formation supérieure en gestion de la paie et tu as idéalement une première expérience en cabinet comptable sur un poste en gestion de la paie. Tu disposes d'une bonne méthodologie, fais preuve d'autonomie et de rigueur dans le respect des procédures. La réactivité est une de tes qualités et tu es doté d'un bon relationnel. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Margot de l'équipe RH et un rendez-vous avec Sylvain, Responsable de l'Activité Paie et Kévin, Directeur du Service Employeurs. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le Service Employeurs, une équipe conviviale, professionnelle, facilitatrice pour ses adhérents et qui sait être sérieuse sans se prendre au sérieux Café et pause déjeuner d'équipe, sorties d'équipe, afterwork Certification « Great Place To Work » : entreprise où il fait vraiment bon travailler Holiworking : vivez une aventure professionnelle à l'international tout en restant salarié.e Cerfrance 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an Rémunération fixe + prime de participation Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine Flexibilité dans les horaires Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales 4j/an environ de formation pour une progression constante Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, .) Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Equité et diversité : égalité homme femme 95/100 Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, .)
Nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique automobile pour notre centre à Le Poire Sur Vie. Vous assurez : Accueil des clients du centre de contrôle Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur Gestion du planning Établissement des procès verbaux de contrôles Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau Gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique possible avant embauche pour un candidat titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat : - CDI - Taux horaire : entre 12.73€ et 13.66 € selon le profil - Travail en journée sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible. - Travail le samedi - Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables ou récupérables. - 39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour entier travaillé (Exemple : 168€ brut par mois pour 21 jours travaillés soit 2 016€ brut / an) prise en charge employeur 60% **Chèque vacances (490 € brut par An) Prise en charge employeur 80% **Chèque cadeau (150 € par An brut) **Véhicule de service avec carburant et assurance (Valeur d'environ 250 € brut par mois soit 3000€ brut/an) **Mutuelle prise en charge employeur 50% **Primes d'excellence variable ( 3 048 € en brut par an) **Primes d'assiduité 400 € brut par an **Primes de conquête **Primes de maintien d'activité **Primes de cooptation Équivalent Brut tout avantage confondu environ pour contrat 39H : Profil débutant : 35 585€ brut annuel soit 2 965€ brut mensuel soit environ 2 315€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Profil confirmé : 38 109€ brut annuel soit 3 176€ brut mensuel soit environ 2 492€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Envie de travailler dans un environnement serein ? Bonne humeur et sourire sont vos qualités principales ? Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre.
TALENTS NATURE recherche pour un de ses clients, entreprise d'aménagement et création des parcs et des jardins, situé sur le secteur de La Roche Sur Yon, un élagueur grimpeur expérimenté pour une mission longue d'intérim. Vous effectuerez les travaux d'élagage en hauteur (grimpe ou nacelle) sur différents chantiers (particuliers, privés, publics). Type de contrat : missions d'intérim évolutive, à pourvoir dès que possible. Volume hebdomadaire : base 35h du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires. Salaire négociable selon expérience, indemnités repas/déplacements et EPI. Certificat de Spécialisation Taille et Soins aux Arbres impératif, le CACES Nacelle serait un plus. Une expérience de grimpeur de plusieurs années est impérative. Permis B impératif. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Rejoignez une équipe dynamique, avec de réelles possibilités d'évolution en interne et un fort esprit d'équipe !! >>>>> Poste en temps partiel : du lundi au samedi ! Votre challenge ? Préparer les colis pour faciliter les départs des tournées et assurer la livraison des clients avec excellence (bon état des colis, respect heures, respect consignes, information client). Vos missions : -Déchargement des colis -Tri des colis et scan des colis -Dispatcher les colis suivant leur typologie (FOOD, MED, sensible, enveloppes, etc) et destination -Ranger les colis -Reconditionner les colis Vous êtes à l'aise au sein d'une équipe et savez vous adapter ! Nous vous demandons bonne humeur, ponctualité, rigueur et dynamisme et nous vous proposons un accompagnement personnalisé lors de votre formation. Pré-requis : - Aptitude au port de charges jusqu'à 30kg - Casier vierge Ce recrutement sans CV via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) est accessible aux débutants. Il se fera par l'évaluation de vos habiletés à : respecter des normes et des consignes, travailler sous tension, maintenir son attention dans la durée, se représenter un processus et s'adapter au changement. Pour ce recrutement, vous participerez à une réunion d'information collective le 19/05/2025 à 14h dans l'entreprise (prévoir chaussures de sécurité), puis à une séance d'évaluation dans les jours qui suivent.
Notre agence Adéquat de La Roche sur Yon accompagne son client, filiale du groupe VINCI, dans sa recherche d'ELECTRICIEN (F/H/X) permis NACELLE pour compléter son équipe locale composée de 9 collaborateurs. Missions : - Pose et tirage de chemins de câbles. - Pose d'appareillages électriques. - Interpréter et étudier les plans. - Contrôler les éléments réalisés et leur bon fonctionnement. - Connaître, appliquer et respecter la réglementation dans le domaine et les consignes et règle de sécurité. Temps plein : 35H + Heures supplémentaires. Horaires : 8H-12H/13H30-17H. Taux horaires selon profil, qualification et expérience. L'entreprise est basée à la Roche sur Yon (85). Chantiers sont sur toute la Vendée. Déplacements à la journée. Pas de découchés. Profil : - Vous êtes titulaire de l'habilitation H0-B1 ou H0-B2. - Vous êtes titulaire du Caces NACELLE.. - Vous avez une expérience de 2ans sur un poste en milieu Industriel. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%. - Acompte de paye à la semaine si besoin. - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution. - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat La Roche sur Yon recherche pour son client des électriciens avec Caces Nacelle (F/H). Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Mission taillée sur mesure : - Effectuer les travaux d'installation (passages de câbles). - Utiliser les équipements de travail en hauteur, notamment le CACES nacelle, en toute sécurité. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la bonne exécution des projets. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques de manière efficace. Les horaires de la mission : - Lundi - Mardi - Mercredi - Jeudi : 7h45-12h00/13h30-17h30. - Vendredi : 7h45-12h30. Rémunération selon profil et de nombreux avantages avec l'intégration d'un grand groupe ! Profil : - Disposer d'une habilitation électrique (cela serait un vrai + !) - Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers. - Réaliser du travail soigné et précis. - CACES Nacelle à jour. Découvrez les avantages de votre future mission en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ##ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.
