Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Aubigny-Les Clouzeaux située dans le département 85. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aubigny-Les Clouzeaux. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 85 - LA ROCHE SUR YON, 85 - NIEUL LE DOLENT, 85 - La Roche-sur-Yon ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
A seulement 3 heures de Paris et aux portes de La Rochelle, la Vendée bénéficie d'une qualité de vie et d'un patrimoine exceptionnel avec son littoral « Côte de lumière », ses 1 800 km de pistes cyclables, ses marais et son bocage. Dynamique, elle est aussi le théâtre de grands événements nautiques et sportifs mondiaux, comme le Vendée Globe, et le berceau d'attractions de renommée internationale, comme le Puy du Fou. Vendée Expansion intervient sur un panel très diversifié d'activités, s'articulant autour d'une mission de promotion de la Vendée, de valorisation des initiatives et de soutien aux projets : promotion touristique en France et à l'international, commercialisation de l'offre touristique vendéenne, animation des secteurs et filières, projets touristiques et observation territoriale et touristique notamment via sa marque En Vendée. Vos Missions Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et financière, vous venez soutenir la mise en place d'un ERP et particulièrement dans l'étape de la reprise de données. A ce titre vous devez être à l'aise avec les outils informatiques et être de nature curieuse pour aller chercher, comprendre et valider les informations que vous participer à intégrer dans l'outil. Profil recherché - Bonnes compétences en communication orale et écrite . - Maîtrise exigée des outils bureautiques (Pack Office).
Dans le cadre d'un remplacement de congé maladie l'EHPAD Henri Panetier situé à Nieul le Dolent recherche un agent administratif et comptable (H/F). Missions : *Gestion du courrier entrant et sortant : - Réceptionner, ouvrir, enregistrer et répartir le courrier reçu, à l'exception de celui destiné à la direction. - Centraliser l'expédition du courrier sortant. *Création et suivi du dossier résident : - Gérer l'admission administrative des résidents : constitution des dossiers physiques et sur le logiciel métier, suivi des demande APL, demande d'ADPA, suivi des états des lieux des logements en lien avec l'agent de maintenance - Concevoir et rédiger la gazette de l'établissement. *Assurer la gestion comptable : - Assurer la facturation des frais de séjour des résidents avec élaboration des titres, suivi des RAR (Reste à Recouvrer), suivi des dossiers d'aide sociale, - Effectuer les régularisations des frais de séjour - Enregistrer l'ensemble des mandats et titres *Assurer l'interface famille/résident : - Être l'interlocuteur privilégié des familles et des résidents au quotidien - Gérer le courrier des résidents - Organiser les Conseils de la Vie Sociales (CVS) + rédiger les comptes rendus - Assurer une présence auprès des résidents par des échanges et écoutes attentive. - Participer aux animations selon les besoins du service.
Si vous avez le goût du travail bien fait et que vous aimez être sur le terrain, le poste de facteur(trice) est fait pour vous ! Vous ferez partie d'une équipe dynamique qui assure la distribution du courrier et des colis tout en contribuant à la satisfaction des clients ! -Facteur h/f -Localisation : La Roche-sur-Yon -Travail 6jrs sur 7 : du lundi au samedi avec un jour de repos -Préparer votre tournée au centre de tri de La roche sur yon (trier par codes postaux), -Distribuer le courrier et les colis qui vous sont confiés en vélo, voiture ou staby, -Assurer un service de proximité de qualité, -Garantir une relation client irréprochable et promouvoir les produits et services de La Poste. -Travail en toute autonomie, principalement à l'extérieur. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : une tablette « Facteo » et un moyen de locomotion adapté. -Temps plein, 6 jours sur 7 du lundi au samedi avec un repos de cycle glissant par semaine -mission de travail temporaire et/ ou CDI Intérimaire -Permis B obligatoire depuis au moins 2 ans -Un extrait de casier judiciaire sera demandé Postulez! Une question ? Demandez Karine, Agence Manpower La Roche sur yon
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Afin de pérenniser l'augmentation de l'activité du service, un poste de « Délégué à l'Accompagnement Social-Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs » (H/F) en CDI à 0,30 ETP (Equivalent Temps Plein) est à pourvoir. Vous assurerez l'accompagnement de bénéficiaires selon les mandats suivants: curatelles simples, Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé (MASP), Mesures d'Accompagnement Judiciaire (MAJ), Accompagnement Social, Accompagnement Educatif et Budgétaire. Vous pourrez être amené à mener également des enquêtes sociales. Ce temps pourra être complété jusqu'en juillet 2026 par 0.20 ETP dans le cadre d'un remplacement maternité. Vos Missions: En qualité de mandataire judiciaire à la protection des majeurs, vous assurez l'accompagnement et le suivi des mesures de curatelle simple dans le respect des règles internes : - Exercer un mandat personnalisé ; - Assurer l'actualisation du patrimoine de la personne protégée Pour cela, vous devrez être en mesure de : - Assister la personne protégée dans tous les actes de disposition ; - La conseiller dans des démarches administratives ; - Rédiger des rapports au juge des contentieux de la protection En qualité de délégué à l'accompagnement social, vous participer à des missions d'accompagnement budgétaire auprès de particuliers et familles, de soutien personnalisé auprès de bénéficiaires de MASP, MAJ et MJAGBF, dans le respect des règles internes. Pour cela, vous devrez être en mesure de : - Mener une action éducative en vue de permettre aux bénéficiaires de retrouver leur autonomie financière ; - Définir des axes d'intervention ; - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun ; - Conseiller la personne accompagnée dans des démarches administratives ; - Informer l'usager sur une prestation sociale, sur ses droits et ses obligations ; - Renseigner les documents de suivi ; - Rédiger des rapports et bilans de situation aux partenaires (Conseil Départemental, Juges des tutelles) Pré-requis: => Etre titulaire d'un Diplôme d'Etat de travailleur social (DE ASS, DE CESF, DE ES) => CNC/Licence Pro MJPM souhaité => CNC DPF (Délégué aux Prestations Familiales) serait fortement apprécié. Savoirs attendus : - Information à la gestion budgétaire, accompagnement social et budgétaire, gestion des prestations sociales et familiales, ouverture de droits, formalisation de dossiers de surendettement, etc. - Législation, veille juridique - Maîtrise des outils informatiques (pack office, internet) aisance dans l'utilisation du logiciel métier (UNI.T) Savoir-faire attendus : - Rigueur, organisation, priorisation - Discrétion et sens des responsabilités - Capacité d'adaptation pour concilier le suivi de plusieurs mandats et diverses activités - Qualités rédactionnelles Savoir-être attendus : - Empathie, sens du relationnel et de la communication - Fiabilité, conscience et maturité professionnelle, loyauté - Capacité à travailler en autonomie et en équipe (dynamique) - Compétences pédagogiques Poste basé à la Roche-sur-Yon avec des déplacements réguliers sur le département vendéen. Rémunération en application de la CCN66 CDI 30% avec jours de travail à définir (possibilité d'un temps de travail à 50% jusqu'en juillet 2026)
Assurer la collecte des échantillons selon le planning établi par le chargé de planification dans le respect des prescriptions ; procéder à l'identification et la distribution des flacons collectés. - Effectuer des prélèvements dans le domaine de l'eau/environnement et des matrices alimentaires : Réaliser des prélèvements et des mesures physiques sur site selon les procédures techniques Étalonner et assurer l'entretien du matériel de mesure Gérer les échantillons prélevés (identification, enregistrement dans le logiciel métier et distribution des échantillons aux services analytiques) Enregistrer les non-conformités et les difficultés rencontrées Participer à la rédaction et mise à jour des documents du système Qualité Remontée des informations collectées sur le terrain au contact des clients Veiller au respect du système de management de la qualité. Réaliser d'audits de suivi en restauration collective Missions secondaires : Assurer la formation des agents saisonniers Participer aux Essais Inter Laboratoires Profil recherché : Formation scientifique de niveau Bac+2 ou expérience professionnelle équivalente dans le domaine de la biologie ou chimie Connaissances souhaitées : o réglementations relatives aux différents types de prélèvements o procédures de collecte et de prélèvement o bonnes pratiques de laboratoire o métrologie o règles d'hygiène et de sécurité relatives aux prélèvements et aux sites Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et logiciels métier Savoir nager Permis B exigé
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau restaurant spécialisé dans la cuisine asiatique dans le centre ville de la Roche sur yon, vous assurez des missions polyvalentes telles que : Préparation et assemblage des plats, la préparation des légumes, le service en salle, l'encaissement etc... ouverture 7j sur 7. 2 jours de repos par semaine non consécutifs. Amplitude horaire max 9h30 à 23h30. 7h/jour. 35h ou 39h par semaine. Horaire continu ou coupé. Une formation au poste est prévue avant le contrat de travail. Vous serez recruté(e) via la Méthode de recrutement par Simulation afin de vérifier vos habiletés : respecter des normes et des consignes, agir dans une relation de service, travailler en équipe, travailler sous tension. Un moyen de locomotion est indispensable compte tenu de l'amplitude horaire. Une formation au poste est prévue avant le contrat de travail. Si vous êtes intéressé(e) pour participer à la réunion d'information qui se tiendra le mercredi 14 janvier à 15H30 à l'agence France Travail 33 rue du commerce à la Roche sur yon merci de nous adresser un mail à l'adresse suivante : entreprise.pdl0018@francetravail.net en précisant en objet le mot "MRS LE MUGUET" et votre numéro d'identifiant France travail. Il faudra prévoir d'être disponible soit le 15 ou le 16 janvier matin pour passer les tests.
Poste à pourvoir dès que possible CDI 35h, Vous serez au contact du client : caisse, mise en rayon, rangement, veiller à la bonne tenue du magasin. Manutention lourde et légère. Le lieu de travail sera le magasin MILLE STOCKS situé à SUD AVENUE Les horaires de travail sont les suivants : Lundi Mardi 12h30 18h30 Mercredi 10h00 13h30 14h30 19h30 Jeudi 14h00 19h30 Vendredi 12h30 18h30 Samedi 9h30 14h30 15h30 19h30
ASAP85 recrute un(e) Intervenant(e) Psycho-Éducatif(ve) - CDI Temps plein** Qui sommes-nous ? ASAP85 est une association engagée depuis 2015 dans l'accompagnement des enfants présentant un trouble du spectre de l'autisme (TSA). Notre mission : favoriser leur autonomie, leur inclusion et leur épanouissement grâce à des interventions psycho-éducatives individualisées, en collaboration étroite avec les familles et les partenaires éducatifs et médicaux. Votre rôle Vous accompagnez les enfants dans leurs différents lieux de vie (domicile, école, loisirs) et mettez en œuvre leur projet personnalisé. Vous intervenez en autonomie sur le terrain auprès de l'enfant, tout en bénéficiant d'un soutien constant de l'équipe : temps d'échanges, supervisions régulières, ressources partagées, encadrement disponible en cas de besoin. Cette organisation vous permet d'être autonome dans vos interventions tout en n'étant jamais isolé(e) dans votre pratique professionnelle. Vos missions Interventions psycho-éducatives * Développer les compétences en autonomie, communication, interactions sociales, cognition et imitation. * Assurer la généralisation des compétences acquises dans les différents environnements de l'enfant. Accompagnement & suivi * Rédiger des bilans mensuels détaillés. * Préparer des vidéos d'observation pour les temps de supervision (avec accord des familles). Travail d'équipe * Collaborer avec les familles, enseignants et autres professionnels. * Participer aux réunions d'équipe, concertations et analyses de pratiques. * Créer et adapter du matériel éducatif. Développement professionnel** Formation de base assurée à votre arrivée. Formations continues internes et externes. Supervision régulière et accompagnement méthodologique. Profil recherché * Diplôme ME (DEME) apprécié - autres profils du médico-social bienvenus. * Expérience auprès d'enfants TSA souhaitée. * Capacité à intervenir en autonomie tout en s'appuyant sur le collectif. * Empathie, adaptabilité, qualités relationnelles. * Permis B requis (indemnités kilométriques). Conditions du poste Contrat : CDI temps partiel évolutif. Lieu : Secteur de La Roche-sur-Yon. Rémunération : Selon convention et expérience (13,60-13,80 €/h à titre indicatif). Horaires : Amplitude horaire confortable, sans interventions très tôt ou très tard. Planning stable et prévisible, facilitant un bon équilibre **vie personnelle / vie sociale**. Avantages sociaux & qualité de vie au travail : * Matériel professionnel fourni (portable, mallette pédagogique.). * Indemnités kilométriques. * Formation continue, supervision régulière. * Parcours d'intégration accompagné. * Esprit d'équipe fort et moments conviviaux. * Sortie d'équipe et de fin d'année cadeaux de fin d'année pour les salariés. Pour postuler Envoyez CV + lettre de motivation à : gaellelerouxasap85@gmail.com **Rejoignez une équipe engagée, humaine et bienveillante, où l'accompagnement des enfants et la qualité de vie au travail vont de pair.**
Missions : - Assure l'accueil et la sécurité des différents publics, de manière particulièrement active pendant les séances publiques - Assure l'animation des séances publiques, à l'appui notamment, d'une programmation musicale et d'activités adaptées aux différents publics, dans le respect de l'intérêt général - Veille au respect du règlement intérieur - Elabore des projets d'animations et propose une grille d'animation annuelle - Participe à la promotion et à la communication des animations ou événements du service afin d'élargir la fréquentation à de nouveaux publics - Rechercher et développer les partenariats (financiers, matériels) afin de mettre en place des animations innovantes contributives à l'attractivité de l'équipement et à la diversification de l'offre aux usagers - Assure le surfaçage de la glace - Assure la distribution et la désinfection des patins Principales responsabilités : - Assurer l'accueil du public, sa sécurité et la distribution des patins de location - Assurer l'animation musicale et vocale de l'ensemble des séances publiques - Faire respecter le règlement intérieur du complexe aquatique et patinoire - Rechercher l'augmentation de la fréquentation, l'accès à de nouvelles clientèles par la mise en place de nouvelles animations, de nouveaux partenariats, d'instruments de promotion efficaces - Assurer la sécurité du public, surveillance active, contrôle des groupes, canalisations des comportements, assistance aux blessés - Exploiter la régie sono et vidéo - Participer en fin de séance à l'entretien des vestiaires et du tour de piste - Assurer le surfaçage de la piste - Assurer la mise en place des animations : installation de podium, de matériel de son, lumière, projection, de structures diverses d'animations - Être force de proposition dans l'aménagement et la mise en place de nouveaux équipements en lien avec le responsable du secteur « Patinoire » et le responsable du service et/ou son adjoint - Assurer l'entretien général des locaux (ménager, petites réparations.) - Participer aux procédures de sécurité organisées annuellement au sein de l'équipement Conditions et contraintes du poste : - Des horaires selon planning incluant un travail en soirée en semaine et les week-ends, avec notamment des débauches à 1 heure du matin, - Encadrement de publics variés parfois difficiles, - Milieu humide et froid, - Se conformer et faire appliquer strictement les dispositions du règlement intérieur, - Moyenne de 35 heures, avec un planning par cycle / planning spécifique lors des vacances scolaires.
La boutique Pimkie située dans la galerie de l' Hyper U à La Roche sur Yon Zone Nord recherche son vendeur prêt à porter (H/F) Vos missions : => conseiller les clients => proposer vêtements et accessoires adaptés à leurs besoins et leurs envies => garant de l'image de l'enseigne, vous assurez la bonne tenue de la boutique. Votre profil : Vous avez un goût affirmé pour la communication Disponible, souriant(e), bienveillant(e) Vous avez le sens de l'accueil, du service et des responsabilités Organisé(e) et rigoureux(se)
Vendée Eau recherche un/une : MANDATAIRE SUPPLEANT DE LA RÉGIE DE RECETTES (F/H) Au sein d'une équipe de 4 personnes, sous l'autorité directe du régisseur principal, responsable de la régie de recettes, vous assurez des tâches et opérations de nature comptable et administrative, dans un environnement réglementé et normé. Vous assurez l'encaissement des paiements des usagers (vous n'effectuez pas d'encaissement direct au guichet) et la gestion comptable des recettes pour le compte de la collectivité. Vous garantissez la bonne tenue des opérations financières et veillez à l'application des règles de gestion des régies. Vous veillez au respect des procédures et vous travaillez dans un cadre collectif (en équipe), normé et contrôlé. Missions : - Encaissement des recettes, principalement des recettes dématérialisées (TIP, Payfip, virements, prélèvements), des chèques, en assurant la conformité aux procédures. Emargement des recettes encaissées sur le logiciel métier (So Wave). Rapprochement comptable et suivi quotidien du compte de Dépôt de Fonds au Trésor. - Suivi comptable rigoureux et quotidien, avec mise à jour des écritures et réalisation d'arrêtés des comptes et d'états comptables (grand livre, balance...). Tenue de la comptabilité de la régie en partie double. Réalisation des rapprochements et contrôles. Justification des écarts et documentation du rapprochement. - Gestion des encaissements : élaboration des bordereaux, réalisation des dégagements de recettes, émission des titres de recettes associés - Gestion des remboursements (anomalies, trop-perçus) ; - Gestion des rejets de prélèvements et rejets de chèques - Traitement des impayés, incluant l'émission de relances et de titres de recettes. - Déplacements hebdomadaires en agences locales pour la collecte des fonds et dépôt des fonds dans le réseau affilié DDFIP - Tâches administratives : gestion de la boîte mail, du courrier, gestion administrative de dossiers - Respect des règles de sécurité et de gestion propres à la régie - Elaboration de procédures et modes opératoires Profil : Niveau scolaire requis : Formation et/ou expérience en gestion comptable et financière, idéalement en milieu public. Une expérience en régie de recettes serait un plus. Grade : Adjoint administratif Compétences professionnelles requises : Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. La connaissance des logiciels de facturation SO'Wave et de gestion financière E Sedit serait un plus. Techniques de vérification des pièces comptables. Compétences personnelles requises : - Rigueur, sens de l'organisation. Esprit ordonné et sens de la précision. - Goût pour les chiffres et le traitement de données comptables - Aisance avec les outils informatiques et comptables - Aptitude et goût pour le travail en équipe, à évoluer dans un cadre collectif et à communiquer sur son activité - Respect des règlementations comptables, application de procédures et capacité à documenter son activité - Confidentialité et respect des règles de sécurité - Sens du service public et du service à l'usager Conditions : Traitement afférent au grade d'adjoint administratif + régime indemnitaire (titulaire ou contractuel) 25 jours de congés (+2 jours de fractionnement) + 23 jours de RTT Télétravail 1j/semaine + 12 jours de télétravail volants Carte déjeuner / Adhésion CNAS Prévoyance prise en charge par Vendée Eau Mutuelle attractive Poste à pourvoir : Dès que possible. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 9 janvier 2026. Date des entretiens envisagée : 15 janvier 2026 après-midi
Notre enseigne familiale, SICARD, est présente en région Pays de Loire et Nouvelle Aquitaine depuis plus de 40 ans et emploie plus de 250 personnes. Vous recherchez un emploi et souhaitez devenir Vendeur en boulangerie-Pâtisserie (H/F) de notre point de vente situé à La Roche-sur-Yon (85) ? Ambassadeur (H/F) de notre marque, vos principales missions seront de : - garantir la vente à la clientèle, - promouvoir les offres commerciales du moment, - veiller au bon approvisionnement des rayons en fonction d'un calendrier et des impératifs de la demande clientèle, - assurer la bonne tenue du magasin en termes d'hygiène, de nettoyage du matériel et des locaux, - assurer une ambiance chaleureuse et un état d'esprit positif au sein de l'équipe, - préparer, présenter et vendre les produits (pains, viennoiseries, pâtisseries, sandwicheries,...) en respectant les recettes et les argumentaires de vente, Profil recherché : Vous avez le goût du commerce et de la relation client et justifiez d'une première expérience réussie en vente idéalement dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie ou restauration rapide. Souriant(e), dynamique vous êtes agréable, avez le sens du commerce et du service client. Vous êtes également adaptable. Vous savez : - Maitriser les techniques de vente, - Respecter la politique commerciale de notre enseigne, - Respecter les règles de cuissons, qualité produits, sécurité alimentaire, hygiène, - Gérer les fortes affluences, - Horaires de travail : temps plein du lundi au dimanche et jours fériés avec 2 jours de repos dans la semaine. CDD 35h/semaine Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe dynamique ? Alors, envoyez-nous votre candidature sans tarder !
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 06 Janvier 2026 - Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 20 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
VOTRE MISSION Nous recrutons pour notre site de La Roche sur Yon, un(e) animateur(rice)en CDD temps plein (35h), poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 15 décembre 2025. Rattaché(e) à l'Adjointe de Direction chargée du suivi socioéducatif, votre mission consistera à : 1. Contribuer à la qualité de l'accueil et du suivi et à l'écoute individuelle des apprentis et stagiaires dans le respect des Règlements Intérieurs et des règles de vie - Participer à la mise en œuvre de l'accueil, de l'hébergement, de la restauration, du transport des apprentis et stagiaires - Assurer les tâches administratives qui s'y rapportent - Participer au suivi social des apprentis et stagiaires en relation avec les familles, les employeurs et les organismes extérieurs - Assurer la surveillance des apprentis et stagiaires en dehors des temps de formation, notamment pendant les soirées, les repas et sur les temps d'intercours selon les directives - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, du règlement intérieur des apprentis et stagiaires et des règles de vie du Foyer des Apprentis - Participer, selon les situations, au contrôle de l'assiduité des apprentis et stagiaires 2. Participer à la conception et à la mise en œuvre d'actions éducatives dans le cadre du projet socio-éducatif - Assurer la surveillance des espaces partagés de la CMA Vendée et de BTP CFA Vendée ; Mettre en place des actions éducatives, culturelles et sportives en respectant un budget ; - Être à l'écoute des apprentis et stagiaires ; assurer le rôle de relais auprès des responsables hiérarchiques - Participer à des activités liées à la formation en concertation avec l'équipe pédagogique - Participer aux réunions de concertations, de coordination des équipes éducatives et d'animation - Participer aux actions d'information et de communication au plan interne et externe 3. Participer au fonctionnement du Foyer socio-éducatif du CFA - Veiller à la bonne utilisation et participer à l'entretien courant des matériels / équipements confiés - Organiser, participer et encadrer des activités éducatives, sportives et culturelles du Foyer - Assurer les tâches administratives liées à la gestion du foyer socio-éducatif VOTRE PROFIL - Type et niveau de qualification requis : o BPJEPS, MENTION Animation Sociale et BASE (Brevet d'aptitude à l'animation socio-éducative) o Ou, DEUST Animation et Gestion des Activités Sportives et Culturelles - Expérience : Une première expérience est souhaitée, de préférence en collège, lycée ou CFA - Savoir-être et compétences transversales : o Créativité o Bienveillance o Empathie o Gestion des conflits - Type de contrat : CDD 2 semaines - Rémunération : salaire mensuel brut à partir de 1851.02 € selon expérience - salaire annuel brut à partir de 23 693€ sur 12.8 mois - Statut : ETAM - Temps de travail : 35h / semaine en moyenne sur l'année - 1442h / an - Congés : 6 semaines de congés payés+ 4 semaines non travaillées sur une année de formation PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET D'INTÉGRATION - Responsable du recrutement : M. DUBIN Thierry - Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer par mail à l'adresse suivante : recrutement-85@btpcfa-pdl.com - Référence de l'annonce à préciser dans l'objet du mail : ANIM852025 - Processus de recrutement : tri des CVs selon les critères mentionnés dans le profil, 1er entretien opérationnel avec le manager, possibilité d'un 2ème entretien avec le directeur et éventuellement prise de référence - Date de prise de poste souhaitée : dès que possible Toutes les candidatures sont lues. En l'absence de contact de notre part dans un délai de 3 semaines après la date limite de dépôt des candidatures, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous aurez la responsabilité d'un groupe d'apprenants de niveau débutant à un niveau confirmé, prêts à progresser et à développer leurs premières compétences de communication. Votre rôle sera de créer un environnement stimulant où chaque séance donne envie d'aller plus loin dans la découverte de la langue coréenne. Les missions : -Animer 48 heures de cours lissées entre janvier et avril 2026. -Concevoir des activités vivantes (jeux de rôle, dialogues, mises en situation, supports variés). -Introduire du vocabulaire utile et des structures simples, adaptées aux niveaux -Encourager la participation et l'oral grâce à des pratiques interactives. -Évaluer et accompagner les progrès des apprenants avec bienveillance. -Valoriser la langue et la culture coréennes à travers des exemples concrets et motivants.
Vous aurez la responsabilité d'un groupe d'apprenants de niveau débutant à un niveau confirmé, prêts à progresser et à développer leurs premières compétences de communication. Votre rôle sera de créer un environnement stimulant où chaque séance donne envie d'aller plus loin dans la découverte de la langue chinoise. Les missions : -Animer 48 heures de cours lissées entre janvier et avril 2026. -Concevoir des activités vivantes (jeux de rôle, dialogues, mises en situation, supports variés). -Introduire du vocabulaire utile et des structures simples, adaptées aux niveaux -Encourager la participation et l'oral grâce à des pratiques interactives. -Évaluer et accompagner les progrès des apprenants avec bienveillance. -Valoriser la langue et la culture chinoises à travers des exemples concrets et motivants.
ULYSSE VENDEE acteur du transport d'enfants en situation de handicap, recherche 1 conducteur accompagnateur scolaire (H/F) sérieux, autonomes, responsables et ayant des capacités relationnelles reconnues, pour le transport d'enfants avec un véhicule spécialisé "Fauteuil Roulant". Vous serez formé sur un métier qualifiant pour devenir un spécialiste du secteur. Secteurs de travail: La Roche sur Yon centre / Nord la Roche Conducteur(rice) résidant sur le secteur. Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 4 ans; vous êtes idéalement titulaire du PSC1 (premiers secours) ou prêt à le passer rapidement et le justifier. Vous avez un casier judiciaire vierge. Vous êtes à l'aise avec un portable type smartphone. Pour réaliser le circuit, vous êtes disponible les lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi sur les heures de ramassage scolaire et souhaitez travailler 3 à 4h / jour en moyenne, sur 5 jours. Prise de poste immédiate. Mise à disposition du(de la) conducteur(rice) : . véhicule de service fourni domicilié chez le/la conducteur(rice) ou au coeur de la Roche sur Yon . carte essence et de lavage. . formation qualifiante assurée
1ER RESEAU NATIONAL DE TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITE REDUITE
Sous la responsabilité fonctionnelle du Responsable de l'AIVS HH Gestion Pays de la Loire, vous assurez la gestion locative de proximité sur les secteurs de La Roche sur Yon, Fontenay le Comte et les Herbiers, en binôme avec un autre GLA . Vous serez attentif à la situation des locataires, afin de faciliter l'insertion et le maintien dans le logement, tout en représentant l'intérêt des propriétaires du parc. Plus précisément : Relation propriétaires : - Participer à la mobilisation de nouveaux logements (propriétaires solidaires, bailleurs sociaux...) - Maitriser la location solidaire, le conventionnement ANAH . - Négocier les termes du mandat de gestion - Présenter les propositions de logements à la commission ad hoc - Constituer les dossiers propriétaires/logements Procédures entrée dans les lieux : - Coanimer la CAL (Commission d'Attribution de Logement) - Participer à la constitution du dossier locataire, aux visites de logements avant entrées. - Rédiger et signer des baux - Elaborer des dossiers Visa Visale, FSL . - Etablir des états des lieux d'entrée et remise des clés Relation locative et suivi des locataires - Assurer de la prévention, détection, alerte concernant les difficultés sociales de locataires - Maintenir un lien étroit avec les bénévoles et les travailleurs sociaux référents - Gérer les troubles de voisinage en lien avec la hiérarchie - Coanimer les instances autour des impayés (relances, Commission impayés) - Suivre les procédures avec Huissiers sur les dossiers contentieux - Suivre la régularisation annuelle des charges des immeubles Suivi des travaux d'entretien et dossiers de sinistres - Veiller au bon état d'entretien des logements via les bénévoles bricoleurs et les artisans. - Evaluer et mettre en œuvre les travaux nécessaires - Suivre les échéances des contrats d'entretien - Coanimer la commission de suivi du Patrimoine Procédures de sortie des lieux - Réaliser des visites conseils et état des lieux de sortie - Suivre les travaux mise en place entre chaque locataire - Maitriser la vacance locative - Réaliser la procédure de clôture des comptes (financier, remboursement DG) Profil recherché COMPETENCES : Niveau de formation requis : Formation en immobilier et/ou avec expérience probante en agence, chez les bailleurs sociaux, en résidence sociale . souhaitée Compétences relationnelles : *Qualité d'écoute, de réserve, de pédagogie de discernement, de remise en question. *Capacité à gérer les situations de crise *Sens de l'organisation, du contact, polyvalence *savoir demander de l'aide, savoir alerter sa hiérarchie Compétences transférables : *esprit d'équipe, capacité d'adaptation et de communication *rigueur, sens du service, organisation, autonomie *respect de la confidentialité Compétences techniques : *qualité rédactionnelle *Aisance dans l'utilisation de l'outil informatique et de divers logiciels * Notions techniques du bâtiment souhaitées pour suivi du parc et des travaux *permis B nécessaire Rémunération Statut : Rattachement convention collective Pact- Arim : Coef 600 Salaire brut mensuel de 2074,24 € Mutuelle et prévoyance Horaires et conditions de travail CDI 35H Poste à pourvoir dès que possible Lieu de travail : La Roche sur Yon, avec des déplacements sur les territoires d'implantation de l'agence (Les Herbiers, Fontenay le Comte principalement) Véhicule de service à disposition et personnel nécessaire ponctuellement (remboursement des frais) Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser aux 2 adresses suivantes : c.penez@habitat-humanisme.org et f.baumard@habitat-humanisme.org
Implantée depuis plus de 20 ans sur le territoire, l association Habitat et Humanisme Vendée répond à l exclusion et à l isolement des personnes en difficulté, en agissant en faveur du logement, de l insertion et de la recréation de liens sociaux. Animée par une équipe dynamique de 100 bénévoles et 10 salariés, l Association gère, à ce jour, un parc de 230 logements, dont 20 en pension de famille, située sur la ville de Challans.
Vous assurez entre 1 et 2 shift matin (7h-15h) et les autres shifts sont de soir(15h-22h30) en réception, avec l'arrivée et les départs des clients, les encaissements, l'orientation et la vente des petit-déjeuner et du restaurant. Vous aidez au service restaurant et servez les clients au bar quand vous êtes en autonomie. Vous faites le suivi des mails et validez les réservations. Vous communiquez correctement avec vos collègues et passez les informations lors de la relève. Vous veillez au bon déroulement de la journée et êtes organisé dans vos tâches. La connaissance du logiciel VEGA serait un avantage! Poste à pourvoir de suite pour une formation, et dernier délai 5 janvier 2026 si candidat expérimenté et formé sur Véga. Poste en CDI 30H 2 JOURS DE REPOS PAR SEMAINE ou 35 H avec 1 jour de repos par semaine+2 demies journées en service bar.
Nous recrutons un(e) encadrant(e) petite enfance pour la crèche Les p'tits Babadins de Saint André d'Ornay située 58 rue Auguste Murail à la roche sur yon Nous accueillons 12 enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi. En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. Vous déployer des activités dans le cadre du projet pédagogique de l'établissement. Enfin, vous assurez les taches nécessaires au respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en rigueur. Vos missions Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes : - Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure - Assurer les soins d'hygiène, de sécurité, et de confort de l'enfant - Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure - Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement - Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant. - Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant. - Vous êtes créative, enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances du jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie. Profil - Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture - Titulaire du CAP petite enfance depuis plus de 2 ans Détails Nature d'offre : contrat à durée indéterminée / Qualification : employé qualifié. Rémunération brut : 1842.12 Durée hebdomadaire de travail : 35h00
Dans le cadre d'un remplacement de 6 mois, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) SAV pour venir renforcer nos équipes. Rattaché(e) directement au Responsable SAV, au cœur de notre agence de la Landette composée d'une vingtaine de collaborateurs, vous assurerez la gestion administrative quotidienne du service, tout en apportant un soutien au service Commercial/ADV et à la vie de l'agence. Ce poste polyvalent requiert rigueur, sens du service et capacité d'adaptation. Vos missions Le poste se découpe en 3 volets : 1. Volet Administratif - Agence 2. Volet Administratif - Service SAV 3. Volet Administratif - Service Commercial Machines Profil recherché : - Formation Bac à Bac+2 en administration, gestion ou équivalent - Première expérience réussie sur un poste administratif similaire (idéalement dans un service SAV ou ADV) - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciels de gestion type Mistral) - Organisation, autonomie, polyvalence et bon relationnel sont vos atouts principaux - Aisance à l'oral et sens du service client indispensables Pour rejoindre VD ? - Un poste varié au sein d'une entreprise à taille humaine - Un environnement de travail collaboratif et bienveillant - Une expérience enrichissante au cœur des services opérationnels Prêt(e) à relever le défi ?
Sous la responsabilité du chef d'établissement et du secrétaire général, vous serez chargé d'accomplir des tâches administratives de gestion : - Comptabilité budgétaire ; - Commandes, engagements, vérification du service fait ; - Liquidation ; - Mandatement ; - Liquidation et ordonnancement des recettes ; - Suivi des consommables de reprographie ; - Suivi manuels scolaires - - Gestion des fournitures de bureau. Vous utiliserez des logiciels et applications métiers. Conditions particulières d'exercice : Contrat à durée déterminée de 1 mois maximum renouvelable, à pourvoir à compter de 10/11/2025. Localisation du poste : La Roche sur Yon (85). Profil recherché : Vous êtes titulaires d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en gestion administrative ou secrétariat ou vous disposez d'une expérience équivalente dans le domaine du secrétariat. Vous avez un bon relationnel et une capacité d'organisation, de prise d'initiatives et d'anticipation. Vous avez également des qualités rédactionnelles.
L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du ministère de l'Éducation nationale, de la jeunesse ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne. Elle offre de nombreuses opportunités d'emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de
Le groupe Signalisation Développement, spécialiste du marquage au sol, de la pose de la signalisation temporaire et permanente et de la pose de mobilier urbain, recherche pour son agence SIGNALISATION 85 située à La Roche sur Yon (85) un chef d'équipe signalisation (H/F). Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous serez chargé : - Préparer, approvisionner et suivre les chantiers - Effectuer les travaux requis pour le marquage ou l'effacement de signalisation horizontale permanente ou temporaire (marquages tous types, peinture, bandes collées, résine à froid à chaud,.) - Effectuer ponctuellement des travaux pour la pose et dépose de signalisation verticale permanente ou temporaire (lecture de plans, ancrage, pose, montage ou démontages de panneaux,..) - Pose de mobiliers urbains - Implantation de chantiers (déviation et pose de panneaux de signalisation temporaire) - Gestion d'une équipe (1 à 2 personnes)- - Effectuer la maintenance du matériel - Réceptionner le matériel et contribuer au rangement du dépôt - Assure les astreintes et les maintenances - Gérer les outils confiés - Contribuer à l'image du groupe Vous êtes habitué au travail en extérieur, votre goût pour le travail en équipe, votre réactivité, votre implication et votre capacité d'adaptation sont les qualités indispensables pour mener à bien votre mission.
Entreprise à taille humaine, SIGNALISATION 85 a pour missions principales la signalisation routière verticale et horizontale ainsi que la pose de mobiliers urbains
Nous recherchons un Chauffeur Livreur (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le rôle principal de ce poste est d'assurer la livraison efficace et sûre des marchandises aux clients dans les délais impartis. - Livrer les marchandises aux clients conformément aux itinéraires établis - Charger et décharger les marchandises du véhicule de livraison - Maintenir un bon service client en assurant une communication claire et amicale - Utiliser un chariot pour faciliter le déplacement des marchandises lors des livraisons si nécessaires. - Sens du service client développé - Capacité à utiliser un chariot pour le déplacement des marchandises - Bonnes compétences en communication pour interagir efficacement avec les clients
A PARTIR DE FEVRIER 2026 Nous recherchons une aide-ménagère sérieuse, motivée et autonome pour des prestations d'entretien du logement chez des particuliers. Horaires proposés : 1er bénéficiaire : Lundi, mardi et jeudi : De 14h15 à 16h15 2ème bénéficiaire : Mardi et jeudi matin : 2h30 d'entretien (horaires à définir) Secteur : LA ROCHE SUR YON Missions : - Entretenir les pièces de vie avec soin - Gérer le linge (pliage et lavage à la main - Repasser - Prendre soin du mobilier et des appareils ménagers - Compétences en préparation de repas appréciées
Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes Acteur de la mise en œuvre de la stratégie commerciale au sein de votre agence. Véritable coordinateur de l'activité commerciale, vous : - Organisez la veille commerciale et la prospection pour toutes les activités de l'entreprise : détecter des informations commerciales, les analyser et les utiliser afin d'être apporteur d'affaires, - Développez le portefeuille clients (création de votre réseau professionnel), - Assurez la qualité des propositions commerciales transmises aux clients, - Relancez et suivez les offres, - Contrôlez l'évolution, jusqu'à son terme, de l'affaire que vous avez initiée, et restez responsable face à vos interlocuteurs chez le client, - Mettez en place des actions de fidélisation, - Animez, conjointement avec le Responsable d'Agence, le Plan d'Actions Commerciales par des réunions hebdomadaires, - Accompagnez les Chargé(e)s d'Affaires sur le développement de leurs compétences commerciales (rendez-vous clients, atteinte des objectifs.), - Organisez des actions marketing. Vous êtes amenés à créer de réelles opportunités commerciales auprès de nos clients professionnels, essentiellement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et savez faire reconnaître les savoir-faire de l'entreprise. PROFIL De formation dans le domaine commercial ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire (entreprises de services en BtoB). La connaissance du secteur du bâtiment serait un plus. Vos principaux atouts ? Ténacité, Capacité à fédérer/motiver et Sens de l'argumentation.
TALENTS NATURE recherche pour plusieurs de ses clients, sociétés d'aménagement paysagers situés sur le secteur de la Roche sur Yon, plusieurs ouvriers paysagistes expérimentés en création paysagère et en entretien des espaces verts. Entretien : Que ce soit en travaillant seul ou en équipe, vous serez chargé des tâches d'entretien pour des projets tant privés que publics. Vous démontrez en tant que jardinier une maîtrise de la tonte (à la fois autoportée et autotractée), de la taille des haies et des arbustes, du débroussaillage et du désherbage. Création : Selon le poste et votre profil, vous pourriez rejoindre une équipe travaillant sur des projets privés ou publics, ou bien travailler de manière autonome, capable de prendre en charge un projet de création paysagère dans son ensemble. Vous possédez une expertise et une motivation pour travailler sur une variété de projets de création paysagère, y compris la maçonnerie, le pavage, le dallage, les plantations, les clôtures, les bassins, les terrasses, etc. Type et durée du contrat : Missions d'intérim de toutes durées, évolutives Démarrage dès que possible. Rémunération selon expérience. Profil pour ces postes de paysagiste expérimenté entretien et création : Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en aménagements paysagers, chantiers particuliers et professionnels. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Débutant, vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans une nouvelle entreprise. Vous possédez le permis B. Le permis EB et/ou le CACES A seraient un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez rapidement votre CV à TALENTS NATURE accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de La Roche Sur Yon, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Mission d'intérim, à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER ET AIDER A LA VENTE POISSONNERIE LES 23 ET 24 DECEMBRE AU LECLERC LA ROCHE SUR YON LES OUDAIRIES (85) EXPERIENCE SOUHAITEE EN POISSONNERIE PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE
Le magasin Intermarché de La Roche-sur-Yon, engagé dans la valorisation des produits locaux accessibles, souhaite renforcer ses rayons Fromages, Charcuterie, Traiteur et Poissonnerie. Nous recrutons un Employé Libre-Service (H/F), passionné de cuisine. Description du poste : Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assisterez la responsable des rayons Fromages, Charcuterie, Traiteur et Poissonnerie. Vous serez également chargé(e) de cuisiner des plats et de réaliser des animations commerciales (vente de plats préparés). Vous respectez les conditions d'hygiène et de sécurité Profil recherché : La cuisine est votre passion. Vous avez un bon relationnel client. Un diplôme tel qu'un CAP Cuisine serait un plus mais n'est pas obligatoire. Nous recherchons des candidats avec ou sans expérience. Chez Intermarché, l'audace et l'esprit d'initiative sont essentiels. Si la cuisine est votre passion et que vous avez envie de vous investir au sein d'une équipe dynamique, passionnée et prête à reconnaître votre talent, cette opportunité est faite pour vous ! Doté(e) de qualités relationnelles et d'un véritable sens du commerce, vous saurez créer des liens de confiance et de proximité avec nos clients, tout en leur apportant des conseils et une valeur ajoutée. Avantages : Notre programme de développement des compétences vous permettra d'évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés dans une ambiance chaleureuse et conviviale.
Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité
Au sein d'un Hôtel Restaurant, Vos missions : - nettoyer la grosse plonge et la vaisselle du restaurant - ranger et nettoyer le plan de travail - tenir le matériel propre -aider à la préparation si possible: épluchage et taillage des légumes. Horaires : 8/9h-15h: le lundi 10H-15H du mardi au vendredi 19H-22H30 du lundi au jeudi Horaires modifiables si besoin le week-end
A seulement 3 heures de Paris et aux portes de La Rochelle, la Vendée bénéficie d'une qualité de vie et d'un patrimoine exceptionnel avec son littoral « Côte de lumière », ses 1 800 km de pistes cyclables, ses marais et son bocage. Dynamique, elle est aussi le théâtre de grands événements nautiques et sportifs mondiaux, comme le Vendée Globe, et le berceau d'attractions de renommée internationale, comme le Puy du Fou. Vendée Expansion intervient sur un panel très diversifié d'activités, s'articulant autour d'une mission de promotion de la Vendée, de valorisation des initiatives et de soutien aux projets : promotion touristique en France et à l'international, commercialisation de l'offre touristique vendéenne, animation des secteurs et filières, projets touristiques et observation territoriale et touristique notamment via sa marque En Vendée. Vos Missions Sous la responsabilité de la Responsable du service commercial, l'assistant commercial F/H vient soutenir ses missions missions de production, de prospection et de distribution de l'offre touristique vendéenne. Dans votre quotidien vous assurez alors une partie Commercialisation - Réception et traitement des demandes entrantes MICE - Suivi de dossiers MICE : relances, contrats, paiements - Actions de prospections et démarchages téléphoniques et une partie Support responsable commerciale - Organisation de rendez-vous et gestion de l'agenda et déplacements de la responsable commerciale - Préparation des dossiers commerciaux - Elaboration de supports de ventes : fiches techniques produits, présentations commerciales, etc.. - Support à la création de dossier d'appel à candidature - Mise à jour de l'outil de suivi commercial (clients, prospects, actions commerciales). - Participation à la mise en place d'outils d'analyse : suivi des ventes, indicateurs commerciaux, tableaux de bord, reporting, prévisionnel, etc. Profil recherché - De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative réussie sur une fonction similaire. - Excellentes compétences en communication orale, écrite et en organisation. - Maîtrise exigée des outils bureautiques (Pack Office). - Doté(e) d'un esprit d'équipe, d'analyse et de synthèse, vous aimez travailler dans une ambiance alliant convivialité et professionnalisme. - Bonne connaissance du territoire vendéen et de son offre touristique.
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'entretien et de maintenance H/F pour le secteur de La Roche sur Yon (85). Notre agent a comme missions : - L'entretien des espaces verts, - La maintenance du bâtiment (plomberie, électricité, petite maçonnerie, serrurerie), - L'entretien des aires, Poste polyvalent Profil bricoleur Habilitation électrique BR souhaitée CDI 35h / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire :1864€ brut / mois + Prime astreinte + Prime de participation annuelle selon conditions.
Imago, entreprise leader en Vendée dans le domaine du diagnostic immobilier, est implantée à Noirmoutier, Challans et La Roche-sur-Yon. Nous intervenons sur l'ensemble de la Vendée et de la Loire-Atlantique. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : Un(e) diagnostiqueur(se) immobilier débutant(e) à former ou Un(e) diagnostiqueur(se) expérimenté(e) déjà certifié(e) Vos missions principales : Réaliser les diagnostics immobiliers (DPE, amiante, plomb, électricité, gaz, termites, etc.) dans le respect des normes réglementaires en vigueur Rédiger des rapports clairs et complets Assurer un service professionnel et de qualité auprès de nos clients Profil recherché : Formation technique (minimum Bac +2 dans le domaine du bâtiment) Pour les débutants : une première expérience dans le bâtiment est souhaitée Pour les profils confirmés : certifications en cours de validité requises Maîtrise des outils informatiques Autonomie, rigueur, bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles Permis B obligatoire (déplacements fréquents) Formation et accompagnement : Pour les débutants : formation interne en tutorat dès l'intégration Prise en charge des formations externes et certifications Condition Rémunération attractive selon profil + primes Véhicule de société Téléphone professionnel et forfait mobile inclus Frais de repas remboursés Rejoignez une entreprise dynamique, reconnue pour son expertise, et profitez de réelles opportunités d'évolution rapide.
Spécialisé dans la prestation de service, recrutement, interim et accompagnement RH. Dans le cadre d'une création de poste, l'agence Synergie la roche sur yon recrute un(e) chargé(e) de recrutement Vos missions En véritable ambassadeur(rice) de l'agence Synergie, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement : Sourcing & attractivité Rédiger et diffuser les annonces sur les différents jobboards. Identifier et attirer les candidats via le sourcing actif (CVthèques, réseaux, cooptation...). Recrutement & sélection Analyser les besoins des clients et proposer les profils adaptés. Réaliser les préqualifications téléphoniques, entretiens physiques et contrôles de références. Présélectionner les profils et assurer leur mise en poste. Suivi des intérimaires et relation clients Assurer l'accueil des candidats et intérimaires. Gérer les contrats, visites médicales, dossiers administratifs et intégrations. Fidéliser les clients en garantissant la qualité des prestations. Votre profil : Formation en Ressources Humaines, gestion ou commerciale. Première expérience en recrutement ou en agence d'intérim appréciée. Aisance relationnelle, sens du service et réactivité indispensables. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Etablir un contrat de vente - Réaliser la gestion administrative - Veiller au respect des clauses du contrat et s'assurer de la satisfaction des clients - Assurer une veille concurrentielle afin d'identifier les forces et les faiblesses de l'entreprise par rapport au marché - Animer un réseau de vente - Identifier les besoins d'un client - Définir et identifier des cibles commerciales - Réaliser la démonstration d'un produit - Assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille client - Analyser les résultats d'une vente - Mettre en place des actions de prospection - Conduire un entretien de vente - Caractéristiques des produits commercialisés - Réglementations spécifiques à l'entreprise - Techniques de vente - Prospection commerciale - Techniques commerciales - Connaissance de l'offre de l'entreprise et de son marché - Gestion des comptes clients Réactivité - Autonomie - Capacité à convaincre - Orientation client - Capacité à gérer des situations stressantes - Aisance relationnelle - Ecoute active
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
En tant que Technicien(ne) Systèmes de Sécurité, vous réalisez les installations et les interventions de maintenance des systèmes de sécurité. Quelles sont les missions ? Analyser les missions confiées (chantiers, installations, maintenance), identifier le matériel et les outils nécessaires, et les préparer **Réaliser les tâches d'installation : - Réaliser les opérations nécessaires (pose et raccordement des matériels) - Remonter les incidents de chantiers au Chef de Chantiers - Aider le Chef de Chantiers à la mise en service du site (mise sous tension, traitement des anomalies, etc ) - Assurer la propreté des lieux après son intervention **Réaliser les interventions de dépannage : - Prendre contact avec le client - Réaliser les opérations nécessaires - Réaliser les tests nécessaires à la vérification du bon fonctionnement du matériel - Assurer la propreté des lieux après son intervention - Réaliser les actions administratives et informatiques - Rendre compte au client - Remonter les incidents d'exploitation à sa hiérarchie **Mettre à jour ses connaissances à l'aide des outils mis à sa disposition (nouvelles procédures, instructions de travail ) Profil recherché : Diplômé d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de l'électronique, de l'électrotechnique ou du réseau. Vous justifiez d'une expérience dans les domaines des Systèmes de Sécurité (Alarme et/ou Vidéo). Vos connaissances techniques sont complétées par des compétences organisationnelles et des capacités d'analyse, de méthodologie et de diagnostic de panne. Vous serez amené(e) à utiliser le véhicule de service mis à disposition - déplacements à prévoir). Une formation à l'habilitation électrique BR BTA en cours de validité, serait un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
Offre d'emploi : Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (H/F) - CDI 90% À pourvoir dès janvier 2026 - Vendée (85) Rejoignez une équipe engagée ! Depuis 40 ans, notre association tutélaire s'investit quotidiennement pour protéger, conseiller, accompagner et défendre les droits des majeurs vulnérables. Avec une équipe de 9 salariées passionnées, nous cherchons à renforcer nos rangs avec un(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs (H/F) en CDI à 90%. Vos missions, votre impact En tant que mandataire, vous serez au cœur de notre mission sociale : Accompagner des personnes protégées dans leurs démarches administratives, juridiques, Évaluer les besoins et les attentes des personnes accompagnées, Veiller à la protection de leurs droits et de leurs intérêts, Collaborer avec les familles, les institutions et les professionnels du secteur (juges, travailleurs sociaux, etc.). Participer activement à la vie du service. Pourquoi nous rejoindre ? Un métier qui a du sens. Une équipe humaine et experte. Un travail d'équipe tout en étant autonome. Votre profil - Diplôme de Bac+3 minimum dans le domaine social, juridique (CESF, DEES, licence pro, CNC, licence de droit, DEASS) - Expérience dans le secteur de la protection des majeurs ou de l'accompagnement social (un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus !) - Qualités humaines : Authenticité, Adaptabilité, écoute, rigueur et sens de l'organisation, gestion des conflits. - Connaissance des enjeux juridiques et administratifs liés à la protection des majeurs Modalités - Type de contrat : CDI à 90% (possibilité d'évolution). - Lieu : Vendée (déplacements réguliers sur le territoire). - Salaire : Selon la Convention Collective Nationale 66. Candidature Envoyez votre CV + lettre de motivation à cs@athm.fr en précisant en objet : « Candidature - Mandataire à la Protection des Majeurs » avant le 19 décembre 2025. Poste à pourvoir dès janvier 2026 - Ne laissez pas passer cette opportunité !
CDD à pourvoir du 2 janvier au 31 mars 2026 Intégré depuis mars 2022 au Pôle Demandeurs d'Asile de l'association VISTA qui comprend un HUDA de 308 places et un CADA de 278 places, est géré un centre d'hébergement collectif situé à la Roche sur Yon d'une capacité de 50 places dédié à l'accueil de familles déplacées d'Ukraine et de familles bénéficiaire d'une protection internationale. Vos missions : Sous l'autorité de la cheffe de service, et en binôme, le travailleur social accompagne les différents publics présents : - Accompagnement global du quotidien et animation du collectif - Pour les bénéficiaires Ukrainiens de la protection temporaire, accompagnement administratif notamment pour les démarches liées aux titres de séjour et demande d'asile le cas échéant. - Pour les bénéficiaires d'une protection internationale, accompagnement en lien avec AGIR 85 - Accompagnement à la scolarisation des enfants. Vos savoir-faire et savoir-être : - Titulaire d'un diplôme du travail social (ASS, ES, CESF, DU exigés) - Expérience professionnelle antérieure est un plus - Aptitude à travailler en équipe - La connaissance de ce public est un atout - L'intérêt pour les contextes géopolitiques et les questions autour de l'exil, de la torture, de la traite, de la violence politique, des conflits, etc. Et en plus chez VISTA ! - Des titres-restaurant, - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% de la cotisation « salarié isolé » - Un CSE (Chèques cadeaux - Chèques vacances - Adhésion au site CEZAM - participation à la mutuelle.) - Un temps de travail annualisé (5 semaines de congés payes + 3 semaines de congés trimestriels)
DISCOTHEQUE RECRUTE BARMAID / BARMAN (H/F) pour soirées d'ouvertures au public et évènements privatisés. Poste à pourvoir le samedi soir et veille de fêtes de 22 h à 6h30 Vous êtes motivé(e), dynamique avec ou sans expérience doté(e) de fortes aptitudes pour ce type de poste Vous évoluerez dans un cadre musical de fête ou vous serez en permanence au contact de la clientèle. Vous saurez accueillir les clients avec enthousiasme, courtoisie et assurerez l'organisation et la gestion du bar : - Prise de commandes - Préparation et service des boissons - Encaissements - Réapprovisionnement Aisance relationnelle exigée. Ouverture d'esprit, écoute et adaptabilité en équipe recommandées. Vous êtes naturellement souriant(e), avenant(e) et votre sens du commerce est agréable pour le client.
Nous recrutons un travailleur social (éducateur spécialisé/moniteur éducateur) pour un poste de permanent lieu de vie. - poste à pourvoir au 1er janvier 2026 Organisation atypique : - prise en compte des besoins des jeunes ET des professionnels (temps de permanence AVEC NUITEES, présence en journée, travail le week-end // repos en semaine et le week-end). - roulement sur 4 semaines (environ 2-3 nuits consécutives 3 semaines sur 4, un week-end sur 2). Projet éducatif : inclusion ordinaire Jeunes filles scolarisées au lycée de 15 à 18 ans Inscription dans leur environnement (sports, ateliers, colonies ) Cadre de travail : - esprit familial - maison de ville dans quartier pavillonnaire calme, avec un chat - espace extérieur clôturé Tâches quotidiennes : - accompagner les jeunes dans l'autonomisation des gestes du quotidien et la prise de confiance en soi - cohérence et bienveillance en direction des jeunes et de l'équipe - travailler en équipe / transmissions d'informations - gestion de conflits - communication et travail avec les partenaires (soin, protection de l'enfance, scolarité, loisirs) - rédaction de rapports de situation et notes d'information - entretien de la maison/ préparation des repas - référence de jeune Profils recherchés : Diplôme dans le travail social avec de l'expérience obligatoirement. Nous recherchons des personnes passionnées avec l'envie d'évoluer, de créer, de réinventer l'accompagnement pour compléter notre équipe tout en gardant la cohésion et la bienveillance existante. Contrat de travail : Permanent lieu de vie (rémunération à la journée), 258 jours/an, 7 semaines de congés par an Mutuelle familiale incluse Repas sur place + appartement pouvant être mis à disposition à la roche sur Yon pour les nuits sans permanence PRIME SEGUR MENSUELLE CSE
Suite à une restructuration, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Éducateur-trice Coordinateur-trice pour nos deux lieux de vie (Azaléa et Le Lotus) accueillant 10 jeunes filles entre 11 et 18 ans. Dans cette démarche de réorganisation des unités, vous serez sous la responsabilité de la directrice des structures. Vous assurez la coordination éducative, la cohérence des accompagnements et la dynamique des équipes. Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 Missions principales - Coordonner l'équipe éducative et organiser les plannings, - Garantir la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets personnalisés des jeunes accueillis (avec le référent), - Participer au processus d'admission, - Soutenir les équipes dans le lien avec les partenaires (ASE, écoles, services médicaux.), - Animer les réunions d'équipe, - Assurer le lien et la communication entre l'équipe, la direction et les partenaires, - Soutenir les professionnels dans l'analyse des situations éducatives, - Superviser les écrits professionnels (bilans, notes d'observations, d'incident.). - Superviser la mise à jour des dossiers administratifs des jeunes - Veiller au respect des recommandations de bonnes pratiques et au cadre sécurisant du lieu. - Gestion d'astreintes sur un roulement à définir Profil recherché : - Être titulaire d'un diplôme d'état d'éducateur spécialisé (DEES, EJE) avec une expérience dans la coordination d'équipe. - Connaissance des problématiques de protection de l'enfance et du fonctionnement des lieux de vie. - Capacité à travailler en équipe, sens des responsabilités et autonomie. - Qualités requises : écoute, organisation, bienveillance, adaptabilité, maîtrise des écrits professionnels. Rémunération et avantages : Sur une base brute mensuelle de 2 743.45€ (ségur compris) + forfait d'astreinte sur une base de 300€ brut la semaine. Travail du lundi au vendredi + astreintes - Avantages CSE giftéo - Mutuelle d'entreprise harmonie mutuelle - télé-travail - Mise à disposition des outils informatiques - Remboursement des frais kilométriques Type de contrat : CDD 6 mois Temps de travail : Temps plein 35h/semaine en présentiel avec possibilité de
La société SOVETOURS, forte de ses 40 ans de service, recherche des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de La Roche Sur Yon (85) et ses alentours. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou pas encore ! Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste : Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement ) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché : - Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). - La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. - Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. - Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. - Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires : Durée hebdomadaire : 20h/semaine minimum Rémunération : 13.30 € par heure + primes diverses (amplitude ...) Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux). Nous vous attendons, prenons la route ensemble !
Nous recrutons un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants (ou éducateur spécialisé), h/f, poste de permanent lieu de vie. Poste à pourvoir dès le 2 janvier Organisation atypique : - prise en compte des besoins des jeunes ET des professionnels (temps de permanence AVEC NUITEES, présence en journée, travail le week-end // repos en semaine et le week-end). - roulement sur 4 semaines Projet éducatif : inclusion ordinaire Jeunes filles scolarisées au primaire de 6 à 11 ans Inscription dans leur environnement (sports, ateliers, colonies ) Cadre de travail : - esprit familial - maison de campagne avec jardin (piscine, structure bois, balançoire ) - espace extérieur clôturé - animaux (chat) dont il faut s'occuper Tâches quotidiennes : - accompagner les jeunes dans l'autonomisation des gestes du quotidien - cohérence et bienveillance en direction des jeunes et de l'équipe - travailler en équipe / transmissions d'informations - gestion de conflits - communication et travail avec les partenaires (soin, protection de l'enfance, scolarité, loisirs) - rédaction de rapports de situation et notes d'information - entretien de notre maison - référence de jeune Profils recherchés : Diplôme dans le travail social avec de l'expérience. Nous recherchons des personnes passionnées avec l'envie d'évoluer, de créer, de réinventer l'accompagnement pour compléter notre équipe tout en gardant la cohésion et la bienveillance existante. Contrat de travail : Poste à pourvoir dès que possible Permanent lieu de vie (rémunération à la journée), 258 jours/an, 7 semaines de congés par an Mutuelle familiale incluse Repas sur place, appartement sur la roche sur yon disponible pour les nuits sans permanence PRIME SEGUR
GrandOptical aux Flâneries recherche notre futur collaborateur/trice pour compléter notre équipe. En tant qu'opticien.ne : - Accueillir le client et écouter ses attentes, réalisation des ventes adulte/enfant, lunettes vue, lentille et ou solaire - Après reformulation des besoins, concevoir, réaliser et contrôler les équipements destinés à compenser les défauts de la vision - Assurer le service après vente - Exercer ou organiser l'adaptation des lentilles de contact, et conseiller les clients sur leur manipulation. - Réalisation des examens de vue - Proposer et pratiquer le tiers-payant, et traiter les litiges associés en collaboration avec le service tiers-payant - Garantir le traitement des dossiers clients, de la facturation, des ventes réalisées, des rejets tiers-payant - Entretenir des relations de collaboration avec les ophtalmologistes et autres professionnels de santé - Veiller à la qualité des relations avec les caisses primaires, complémentaires santé. Poste de 35h sur 4 jours (dont samedi), repos 1 samedi sur 6 profil recherché : Titulaire d'un diplôme BTS Opticien Lunetier - Dynamique, doté(e) d'un bon relationnel
Le magasin Intermarché de La Roche-sur-Yon, engagé dans la valorisation des produits locaux accessibles recrute un HOTE DE CAISSE H/F, VOS MISSIONS : - Accueillir et renseigner les clients lors de leur passage en caisse - Valoriser auprès des clients les outils de fidélisation dans le respect des règles définies par la direction - Assister les clients au sein des caisses libre service. - Procéder à l'encaissement des achats des clients, - Respecter les procédures de caisse - Assurer la propreté et le maintien en bon état du poste de caisse Vous pouvez être amené(e) à faire de l'accueil : - Répondre à l'ensemble des demandes de renseignements des clients. - Valoriser auprès d'eux les outils de fidélisation. - Assurer les opérations de location et de reprise de matériels, effectuer les remboursements - Enregistrer les commandes spécifiques. - Surveiller le fonctionnement de machines en libre-service. - Accueillir les intervenants extérieurs (prestataires, commerciaux.) selon les consignes de la Direction Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, polyvalente dotée d'un bon sens du relationnel et capable de travailler en équipe Une expérience dans le domaine serait un plus. Travail du lundi au dimanche Avantages : Notre programme de développement des compétences vous permettra d'évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés dans une ambiance chaleureuse et conviviale.
Le centre Afpa de la Roche-sur-Yon vous accompagne dans votre projet professionnel et vous propose de vous former au métier d'Agent.e de Maintenance des Bâtiments, en alternance avec une entreprise innovante dans le secteur du confort thermique, implantée à la Roche sur Yon depuis plus de 50 ans. En quelques mois, vous développerez les compétences indispensables pour assurer la maintenance courante des aménagements intérieurs d'un bâtiment, assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements électriques d'un bâtiment, et assurer la maintenance courante de l'installation et des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment. Vos activités principales : Vous serez amené à effectuer des travaux d'entretien et maintenance des bâtiments : travaux de maintenance courante des aménagements intérieurs d'un bâtiment, de l'installation, des équipements électriques, de la maintenance d'installation et des équipements thermiques et sanitaires. La rémunération des contrats en alternance, professionnalisation ou apprentissage, est calculée en pourcentage du SMIC, en fonction de l'âge du salarié et de son niveau de qualification. Informations complémentaires : - Lieu de formation : Centre Afpa La Roche-sur-Yon - Lieu de travail : La Roche-sur-Yon (85000) - Type de contrat : Contrat d'Apprentissage pour les - 30 ans (ou titulaire d'une RQTH) Contrat de professionnalisation pour les 30 ans et plus - Durée : 1 an minimum - Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le Ministère du travail de niveau 3 (CAP/BEP) d'agent de maintenance des bâtiments.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour nos agences de Challans et la Roche-sur-Yon Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à intervenir principalement sur les prestations : LPR à destination des demandeurs d'emplois licenciés dans un contexte économique, vous accompagnerez les bénéficiaires dans le cadre du contrat de sécurisation professionnel (CSP) en les accompagnant de façon individuelle sur leur retour à l'emploi. Agil'Cadres, à destination des cadres en recherche d'emploi. Vous accompagnerez les bénéficiaires de manière individualisée et dynamique pour faciliter leur repositionnement professionnel et accélérer leur retour à un emploi qualifié et durable. Vos missions : -Réalisation d'une analyse partagée de la situation et conduite d'entretiens individuels. -Accompagnement des bénéficiaires dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur stratégie de recherche d'emploi. -Information et conseil sur les dispositifs d'évolution et de transition professionnelle. -Soutien à la construction et à la concrétisation du projet professionnel. -Animation éventuelle d'ateliers collectifs en lien avec les thématiques de l'emploi et de l'orientation. -Rédaction de synthèses individuelles afin d'aider les bénéficiaires à clarifier leur réflexion et structurer leur parcours. -Mise en relation avec les acteurs locaux de l'emploi et de la formation (entreprises, événements emploi, partenaires) pour favoriser l'accès ou le retour à l'emploi. Et vous ? Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum (psychologie du travail, ressources humaines, conseil, formation), vous disposez des compétences nécessaires pour accompagner les publics dans leurs parcours professionnels. Autonome, expérimenté(e) et doté(e) d'une bonne connaissance des acteurs et dispositifs emploi-formation, vous adoptez une posture de consultant(e) alignée avec les valeurs et les engagements du Cabinet. Vous maîtrisez la rédaction de livrables, l'utilisation des outils informatiques et de différents systèmes d'information. Vous êtes à l'aise pour animer des rendez-vous individuels, en présentiel ou à distance, ainsi que des ateliers collectifs. Vous justifiez d'une expérience d'au moins cinq an dans l'accompagnement individuel (bilan de compétences, VAE, reclassement) et/ou collectif (découverte métiers, orientation) ainsi que dans l'accompagnement à la transition professionnelle. Notre parcours de recrutement : Un entretien avec notre équipe RH Un second entretien avec la Responsable de Région Pour en savoir plus, retrouvez notre offre et postulez directement sur notre site carrière.
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
Temps de travail : 28 heures hebdomadaires (à définir) Prise de poste : Janvier 2026 - possibilité de doublon en décembre 2025 En lien avec la direction du réseau et en collaboration avec votre équipe, vous serez garant(e) du bon fonctionnement quotidien de la structure : - Encadrement et accompagnement de l'équipe : Animation et coordination du travail de l'équipe auprès des enfants. Accompagnement pédagogique et soutien au quotidien. Gestion organisationnelle : Élaboration et suivi des plannings. Organisation de la vie quotidienne de la crèche. Animation et pédagogie : Mise en place d'activités d'éveil adaptées aux besoins et rythmes des enfants. Participation à la vie du projet pédagogique et aux échanges avec les familles. Lien avec les familles : Accueil, écoute et accompagnement bienveillant des parents. La gestion financière (facturation) est assurée par le siège du réseau. Profil recherché Vous êtes une personne organisée, bienveillante et investie, aimant le travail en petite équipe. Vous savez faire preuve d'autonomie tout en cultivant un esprit de coopération et de communication. Diplômes requis (conformément à la réglementation) : EJE (Éducateur/trice de Jeunes Enfants), Puériculteur/trice, Infirmier/ère Ou tout autre diplôme équivalent permettant la direction de micro-crèche. Une première expérience de coordination ou de direction serait un plus. Ce que nous offrons Une structure à taille humaine, où la proximité et la convivialité sont au cœur du quotidien. Un accompagnement dans votre prise de poste (passation possible en décembre). Un environnement de travail stimulant et bienveillant au sein d'un réseau reconnu.
En tant que premier acteur national de la livraison express de colis jusqu'à 30 kg, Chronopost a fait le choix de la diversification dans le transport de produits de santé et de produits alimentaires sous température dirigée. Et si la prochaine étape de votre carrière était de Rejoindre la Team Chronopost ? - Une Team engagée, solidaire et en quête de la performance dans la bonne humeur - Un processus d'onboarding en continu et adapté à l'apprentissage de chacun - Une très forte croissance et d'ambitieux enjeux stratégiques favorisant l'innovation des équipes, les talents et les perspectives d'évolution - Des avantages participant à l'épanouissement personnel (13ème mois, participation et intéressement, prime d'ancienneté, RTT, nombreux avantages avec le CSE, etc) Pour nous accompagner dans cette réussite, nous sommes à la recherche de notre futur collègue en tant qu'Equipier Support H/F spécialisé en Température Dirigée sur notre site de La Roche sur Yon ! Si vous voulez rejoindre une équipe dynamique, que vous aimez les challenges, n'hésitez pas à nous proposer votre candidature. Votre challenge ? S'assurer de la satisfaction client en garantissant le suivi informatique et physique des colis sous température dirigée. Vos missions : 1- Traitement d'alertes - Mise à jour de la base de données - Répondre aux alertes pour colis disparus ou aux alertes température. - Assure les différents reportings ou saisie d'information - Analyser les tracking des colis d'un point de vue traçabilité et T° afin de prévenir de manière pro-active les écarts (perte de traça, défaillance PSM, alerte t° etc...) 2- Contrôle retour des tournées - Contrôler les tournées de distribution/collecte (remontées clients) - Débriefer et sensibiliser les chauffeurs - Évaluer la qualité de service des tournées - Assurer la remontée d'informations sur les différentes anomalies et mettre en place un plan d'actions 3- Accueil client et SAV - Organiser l'accueil des clients - Répondre aux demandes des clients - Garantir la traçabilité des colis mis à disposition par les clients - Garantir la traçabilité des colis lors des retours de tournées sur les différents chantiers : Médical, Alimentaire. - Décharger les glacières et garantir le bon rangement des colis. Profil Idéal : Vous êtes à l'aise au sein d'une équipe et savez vous adapter ! Nous vous demandons bonne humeur, communication, capacité d'analyse, autonomie et organisation. De notre côté, nous vous proposons un accompagnement personnalisé lors de votre formation. N'hésitez plus et venez nous rejoindre ! L'équipe d'Amandine sera ravie de vous rencontrer !
L'humain, la confiance et la responsabilité sont des valeurs que vous partagez et qui résonnent en vous ? Vous êtes en quête d'un métier dans lequel vous pourrez vous épanouir et vous sentir utile ? Vous appréciez la qualité de vie de la Charente Maritime, des Deux Sèvres et de la Vendée ? On est fait pour s'entendre ! Au Crédit Mutuel Océan, banque mutualiste de proximité, nous recrutons des collaborateurs qui croient en notre projet d'entreprise : « s'engager durablement aux côtés de nos clients. » Cela signifie : accompagner nos clients dans tous leurs projets, même dans les moments difficiles ; offrir un service de qualité ; s'engager pour le développement de notre territoire. Vous voulez prendre part à notre projet ? Ça tombe bien nous recrutons. Votre mission principale sera de développer, fidéliser et gérer un portefeuille de clientèle sur le marché des professionnels, en intégrant les besoins privés, dans le cadre d'une approche omnicanale en respectant la stratégie et les objectifs commerciaux du Territoire de la Roche sur yon. Au sein de cette agence, vous aurez pour mission de : Développer la rentabilité de votre portefeuille Vendre les produits et services de la gamme du Crédit Mutuel Océan, dans le cadre de l'approche globale Capter les flux financiers Anticiper et maîtriser les risques Contribuer à l'amélioration des indicateurs de qualité Développer par la prospection, la recommandation et le parrainage Fidéliser par l'équipement Ce que nous allons aimer chez vous: Capacités à vendre la gamme des produits et services bancassurance à destination de clients professionnels en y intégrant les besoins de la famille. Fortes qualités relationnelles et esprit d'équipe Capacité d'analyse, sens du risque et rigueur Goût pour les challenges et le développement Une expérience sur le marché des Professionnels Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer le Crédit Mutuel Océan, c'est faire le choix d'une entreprise qui fait confiance, qui responsabilise et qui valorise l'humain. Vous y trouverez un environnement professionnel exigeant mais bienveillant, avec des valeurs fortes et une réelle proximité. Vous voulez en savoir plus sur le Crédit Mutuel Océan et la vie de ses 1 500 collaborateurs ? Suivez-nous sur LinkedIn, page « Crédit Mutuel Océan. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
En qualité de stratifieur Vous : réalisez de la stratification au contact par projection simultanée, préparez et posez des omégas ainsi que différents types de tissus avec un mode opératoire, participerez au suivi du contrôle qualité sur chaque étape de fabrication, réalisez de l'usinage de précision sur une coques après démoulage, L'entreprise vous formera à ses techniques de travail. Au fur et à mesure, vous deviendrez un spécialiste des matériaux composites. Base horaire hebdomadaire : 35H/semaine du lundi au jeudi Travail en journée : Lundi 8h/17h Mardi au Jeudi 7h/17h Heures supplémentaires possibles le vendredi taux horaire à partir de 12.50 EUR brut/heure voir plus selon profil + tickets restaurants 10EUR par jour "Vous cochez toutes les cases ? Excellent ! Il ne vous reste plus qu'un pas pour nous rejoindre. Adressez-vous votre candidature en postulant en ligne, Nous sommes à votre disposition pour répondre à vos questions."
Nous recherchons un/e agent/e d'entretien H/F pour intervenir sur un site situé dans la ZA Parc Eco 85-2 à la Roche Sur Yon . Horaires Mardi, mercredi et vendredi de 17h à 20h Missions : Nettoyage des bureaux, circulation, espace repas Entretien des sanitaires
Au sein de l'atelier sur la ligne d'assemblage ou sur les postes annexes, vous participez : - A l'approvisionnement des lignes d'assemblage, - A l'assemblage des différents éléments, pièces et accessoires - Au montage des accessoires sur la ligne de production. - A l'assurance du contrôle qualité et de la conformité du montage. Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires de journée 7h30 16h00 Vous avez une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie notamment sur l'assemblage et le montage de pièces sur ligne. Vous souhaitez vous engager sur une période de plusieurs mois. Vous faites preuve de rigueur et vous savez vérifier les points de contrôle selon les exigences qualité de l'entreprise. Vous êtes intéressé(e), contactez nos équipes de consultants(es) au 02/51/37/75/45
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'entreprise et le contexte L'Union pour la Gestion des Établissements des Caisses de l'Assurance Maladie (UGECAM) Bretagne et Pays de la Loire, opérateur de santé, déploie ses activités de soins, de rééducation et de réinsertion en Bretagne et Pays de la Loire. Il est chargé de la gestion de 10 établissements sanitaires et médico-sociaux. Le Dispositif Institutionnel Thérapeutique Éducatif et Pédagogique (DITEP) L'Alouette est un établissement médico-social pouvant accueillir des enfants de 3 à 20 ans présentant des troubles du comportement. L'établissement, inscrit dans une dynamique inclusive, fonctionne sous forme de dispositif : hébergement/accueil de jour/SESSAD (file active de 90 jeunes). Dans le cadre de son CPOM, l'établissement développe et redéploie son activité sur 4 antennes (La Roche/Yon, Les Herbiers, Luçon et Challans). Poste ________________________________________ Le DITEP L'Alouette recherche un(e) surveillant(e) de nuit en CDD 20h semaine (2 nuits les lundis et mardis soirs 21h30-7h30) pour la surveillance en binôme de son internat (10 places) sur la Roche sur Yon. Ce poste est à pourvoir à compter du 5/01/2026 jusqu'au 03/07/2026. Missions Vous possédez une connaissance des règles de sécurité et de sureté d'établissement médico-social (PH) d'accueil collectif, - Vous êtes chargé de la surveillance des locaux et du bien-être des enfants accompagnés sur la structure d'hébergement, - Vous assurez la prévention des incidents et/ou accidents à partir des consignes de sécurité, - Vous informez sur les règles de sécurité et de vie collective, - Vous identifiez et intervenez dans le cadre de consignes dans les situations conflictuelles avec ou entre les usagers, - Vous restituez et transmettez des informations et les incidents significatifs. La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer. Votre profil : Vous attestez d'une première expérience réussie. Vous êtes doté(e) d'une excellente communication, sérieux(se), motivé(e), vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse alors rejoignez-nous. Conditions Nous vous proposons pour ce poste : - CDD temps partiel 20h par semaine - Rémunération brute de 14 503€ annuel sur 14 mois, sous convention collective UCANSS - Prime SEGUR - Indemnités de nuit - Prévoyance et complémentaire santé d'entreprise - Comité Social d'entreprise Contact Merci d'adresser votre candidature au plus tard le 17/12/2025 à Monsieur Richard ChARTIER, Responsable logistique et exclusivement par mail à l'adresse suivante : grh.alouette@ugecam.assurance-maladie.fr
Rejoignez Brinks, acteur majeur dans les solutions de sécurité et de gestion des valeurs, et contribuez à la performance de nos services techniques sur le terrain. Rattaché(e) au Responsable d'Équipe, vous intervenez en tant que technicien(ne) de maintenance de niveau 2 sur nos automates et solutions retail. Vos missions couvrent notamment : - Le diagnostic et la réalisation des dépannages de niveau 1 et 2 sur les automates. - Le remplacement des pièces ou modules défectueux. - La gestion du stock de pièces détachées dans votre véhicule de service. - L'approvisionnement en consommables et le chargement des ATM, si besoin lors d'une intervention technique. - La mise à jour logiciels des automates bancaires - L'installation, la configuration et la mise en service de nouveaux équipements. - Le suivi administratif des interventions (documents techniques, rapports, etc.). Vous serez également amené(e) à : - Contrôler et vérifier le bon fonctionnement des équipements. - Équiper des coffres avec des serrures spécifiques. - Remonter les problématiques complexes vers les équipes supports. - Intervenir dans les délais contractuels, avec autonomie et rigueur. Les interventions s'effectuent sur votre zone géographique d'affectation. Des astreintes (dimanches et jours fériés) peuvent être requises selon les engagements contractuels. Profil recherché : - Formation en électrotechnique, électronique ou informatique. - Expérience en maintenance curative et préventive. - Une connaissance des automates bancaires est un véritable atout. - Capacité à diagnostiquer rapidement, synthétiser, et rendre compte. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du service client. Les avantages - Stabilité et réputation - Évolution professionnelle - Engagement social - Bien-être et conditions de travail - Responsabilité et utilité Pourquoi nous rejoindre ? Chez Brinks, vous intégrez une entreprise à taille humaine au sein d'un groupe international reconnu, où l'expertise technique, l'autonomie et la qualité du service sont au coeur de notre engagement.
TALENTS NATURE recherche pour un de ses clients, entreprise d'aménagement et création des parcs et des jardins, situé sur le secteur de La Roche Sur Yon, un élagueur grimpeur H/F expérimenté pour une mission longue d'intérim. Vous effectuerez les travaux d'élagage en hauteur (grimpe ou nacelle) sur différents chantiers (particuliers, privés, publics). Type de contrat : missions d'intérim, à pourvoir dès que possible. Volume hebdomadaire : base 35h du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires. Salaire négociable selon expérience, indemnités repas/déplacements et EPI. Certificat de Spécialisation Taille et Soins aux Arbres impératif, le CACES Nacelle serait un plus. Une expérience de grimpeur de plusieurs années est impérative. Permis B impératif. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Pour nos entrepôts à la Roche sur Yon nous cherchons un manutentionnaire en CDI 35h. La prise de poste est souhaitée dès que possible. Vos missions: - Chargement et déchargement de camions, - Stockage et organisation, - Tri de marchandises, - Préparation lots et commandes, - Port de charge, - Conditionnement de lots. CACES non obligatoire. Les horaires de travail sont les suivants: 8h-12h15 // 13h45-16h15 du lundi au vendredi
Poste à pourvoir en janvier, CDD de 4 mois. En entrepôt, vous effectuez le tri, le nettoyage et le pointage de produits divers. Manutention lourde et légère: vous devez être en capacité de porter des charges quotidiennement. Les horaires sont les suivants: 8h-12h30 // 13h45-16h15 du lundi au vendredi.
A sein d'une agence immobilière, en tant que conseiller(e) immobilier(e) vous aurez pour mission la transaction de biens d'habitation ( maisons, appartements, terrains) et professionnels ( bureaux, locaux commerciaux, locaux d'activités) ainsi que la location commerciale ( biens professionnels et commerciaux). Vous interviendrez sur les secteurs de la Vendée pour le secteur "professionnel" et la Roche et environs pour le secteur" particuliers" ; le bureau étant au siège à La Roche sur yon. Vous disposerez d'un véhicule de fonction ainsi que d'un mobile. Un temps de formation est prévu à la prise de poste. Vous avez soit une expérience significative dans le secteur de l'immobilier et/ou une formation niveau bac +2 dans les métiers de l'immobilier.
-Magasinier Manutentionnaire en magasin -La Roche sur yon zone nord -poste en interim évolutif CDI -Accueillir les clients venant récupérer leurs achats effectués en magasin, -Contrôler les bons de commande pour identifier les produits à remettre, -Chercher les produits dans l'entrepôt et les charger dans les véhicules des clients (port de charge), -Assurer le rangement et l'organisation de l'entrepôt dans le respect des consignes de sécurité, -Entretenir un bon relationnel avec les clients, avec courtoisie, efficacité et professionnalisme, -Utiliser le logiciel informatique pour confirmer la prise en charge de la commande du client, -Port de charge. Pour ce poste Vous etes à l'aise avec le contact client ok port de charge utilisation outil informatique travail le samedi avec un jour de repos en semaine Vous vous projetez sur le long terme rémunération 11,88 b/h tickets restaurant Intéressé(e)? Postulez ! Une question? Contactez l'agence Manpower La-roche-sur-Yon ---------------------------- Rejoignez Manpower, leader mondial du recrutement et boostez votre quotidien avec ces avantages exclusifs ! -Parrainage : recommandez vos ami(e)s et recevez 150 pour chaque embauche ! -Compte épargne temps à 8% d'intérêts pour vos futures vacances et projets ! -Puis le CE dès la première heure travaillée tickets cinéma, vacances et activités sportives à tarif réduit!
Dans le cadre du développement de notre agence nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires H/F sur le secteur du 85. Vous aurez pour mission principale le développement du chiffre d'affaires sur un secteur géographique déterminé. Vous devrez mener des actions de prospection, de préconisation et de négociation auprès d'une clientèle diversifiée du secteur privé (restauration commerciale, entreprises, .). Vous maîtrisez les éléments techniques et jouez un rôle de conseil. H/F de terrain, vous justifiez d'une ou plusieurs expériences réussies de la vente directe dans l'univers de la restauration professionnelle, de préférence de matériels ; ou de la vente à l'hôtellerie ou aux collectivités privées. Dynamique, vous êtes organisé(e), autonome et doté(e) d'un vrai sens commercial.
Synergie La Roche-sur-Yon BTP recherche pour le compte de notre client,, plusieurs Coffreurs Bancheurs pour des chantiers situés en Vendée.Missions principales : -Mise en place des coffrages métalliques (banches) pour le coulage de béton -Lecture et interprétation des plans -Assemblage des éléments de coffrage et de ferraillage -Réalisation de coffrages traditionnels pour ouvrages en béton armé -Réalisation des finitions après démoulage -Respect des consignes de sécurité sur le chantier Compétences : Lecture de plans et schémas Connaissance des matériaux de construction Utilisation des outils de coffrage (banches, étais, etc.) Précision et rigueur dans l'exécution des tâches Profil recherché : Expérience confirmée en tant que coffreur bancheur Maîtrise des techniques de coffrage, banchage et ferraillage Capacité à travailler en équipe et en autonomie Respect des règles de sécurité Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et correspondez au profil recherché, postulez.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Synergie recherche pour l'un de ses clients un Monteur de panneaux photovoltaïques (H/F). Vous serez en charge de l'installation, du raccordement et de la maintenance des systèmes photovoltaïques pour contribuer à la production d'énergie renouvelable.Vos missions Installer les panneaux solaires sur toitures ou structures adaptées. Raccorder les panneaux au système électrique (câblage, onduleurs, dispositifs de sécurité). Contrôler et tester le bon fonctionnement des installations. Assurer la maintenance et la réparation des équipements existants. Respecter les normes de sécurité (travail en hauteur, normes électriques NF C 15-100). Rédiger les rapports de fin de chantier et documenter les interventions. Profil recherché Formation Bac Pro ou BTS en génie électrique, énergétique ou similaire. Expérience dans l'installation photovoltaïque ou dans le bâtiment (atout). Connaissances techniques en systèmes photovoltaïques et installations électriques. Habilitations électriques et CACES appréciés. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et aptitude au travail en hauteur. Conditions Horaires : Journée, temps plein. Rémunération : Selon profil + primes éventuelles. Avantages : Tickets restaurant.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un(e) POSEUR DE CHEMINEES / POELE F/H pour notre client situé sur le secteur de la Roche sur Yon. C'est une entreprise familiale, dynamique qui rayonne sur le secteur de la Vendée.Notre client recherche un(e) poseur de cheminées et de poêles pour installer des appareils de chauffage au bois, granulés ou gaz (cheminées, inserts, poêles). - Préparation du chantier : repérage, vérification des arrivées d'air, évacuation des fumées - Installation de l'appareil : montage, raccordement, fixation, mise en service - Pose de conduits de fumée et tubage - Vérification de la conformité aux normes DTU et règles de sécurité - Conseil client sur l'utilisation et l'entretien - Maintenance et dépannage éventuel Si vous avez de l'expérience et que votre candidature correspond à l'annonce, n'hésitez pas à nous contacter. Dégorger des canalisations - Effectuer le raccordement des appareils sanitaires au réseau d'eaux usées - Repérer les dysfonctionnements des installations et déterminer des actions correctives - Conseiller une clientèle ou un public - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Installer un réseau de gaz après le compteur de gaz - Dépanner un chauffe - eau - Régler une chaudière télécommandée - Installer du mobilier sanitaire - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation...) - Chauffage - Chauffage solaire - Equipements de chauffage - Plomberie - Réglementation sanitaire - Robot de traitement Capacité à respecter les délais - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Rigueur - Sens des responsabilités - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Bienvenue chez PROMAN, première entreprise du travail temporaire en France. Constitué d'un réseau de plus de 400 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. * PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN La Roche Sur Yon recrute un Technicien Traitement d'eaux industrielles. Votre quotidien au sein de cette entreprise : Exploitation et maintenance de Stations d'eau potable et d'épuration sur sites industriels : toutes t aches liées à la maintenance de 1er et 2nd niveau et aux dépannage des stations d'épuration. Exploitation : Exploitation courante des installations de traitement d'eau Effectuer les analyses d'autosurveillance de routine, suivi des tableaux de bord Etablir les rapports de suivi des installations, et rendre compte Maintenance : Maintenance courante des équipements électromécaniques selon planning de maintenance Assurer la maintenance curative, les dépannages, le suivi des réparations sous-traitées Etre en mesure de communiquer les éléments relatifs à la mise en oeuvre d'un devis pour un client à sa hierarchie D'une manière générale, recherche d'optimisation sur le fonctionnement pour diminuer le coût de l'exploitation des sites industriels Conditions de travail : Vous serez d'astreinte environ toutes les quatre semaines Le poste est basé à La Roche sur Yon et à Saint Hermine Déplacement à prévoir (sans découchage) sur le département de La Vendée Les avantages de cette entreprise : Rémunération entre 24 et 30 KE brut annuel vous sera versé sur 13 mois Prime des métiers de l'eau Prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise prime de vacances (30% de votre rémunération rémunération brute mensuelle) Mutuelle + prévoyance santé Possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERCO Congés payés + RTT Profil recherché : Parlons de vous ! De formation BTS GEMEAU ou Licence GASTE Une expérience réussie en Exploitation de Station de traitement d'eau est indispensable pour faire face aux enjeux. C'est un poste dans une structure en fort développement, avec des projets multiples et différents, qui rendront les missions à la fois intéressantes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vendée Habitat, bailleur (Office Public de l'Habitat) en Vendée, a souhaité élaborer un projet de vie sociale avec les habitants de la résidence Bretagne et a fait appel à l'UDAF de la Vendée pour en assurer l'animation. Dans ce cadre, l'association recrute un animateur de vie sociale et partagé (H/F). Ce professionnel, salarié de l'UDAF dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP, exercera ses missions en étroite collaboration entre l'UDAF et Vendée Habitat. Etre titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 : DEJEPS Animation Sociale et/ou DEJEPS Diplôme d'État de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport et/ou DUT Animation sociale et socioculturelle, ou de Conseiller en économie sociale familiale (CESF), ou de diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES). Permis B exigé. Une première expérience professionnelle sera appréciée. Savoirs attendus : - Connaissance des techniques d'animation spécifiques aux publics vulnérables - Connaissance du public âgé, - Connaissance du handicap psychique Savoir-faire attendus : - Rigueur, organisation, priorisation - Qualités relationnelles et de communication - Conduite d'entretiens individuels et collectifs Savoir-être attendus : - Incarner et véhiculer au quotidien les valeurs de l'association porteuse du projet, - Garantir un cadre sécurisant et bienveillant, - Favoriser l'harmonie générale et le climat de solidarité et d'entraide autour des colocataires, - Instaurer une relation de confiance avec l'ensemble des partenaires, - Capacité d'anticipation et de résolution des problèmes - Etre force de proposition d'esprit d'initiative, de créativité et d'adaptabilité pour répondre aux propositions des habitants MISSIONS L'animateur de vie sociale et partagé mettra en œuvre le projet de vie sociale en favorisant la dynamique collective au sein de la résidence. Pour y répondre, le professionnel est amené à exercer plusieurs rôles pour accompagner le vivre ensemble, en particulier dans les espaces partagés tels ceux de : - Animateur-trice : il/elle accompagne la dynamique collective, le groupe de personne, une activité - Facilitateur-trice : il/elle aide le groupe à faire émerger ses idées ses solutions . - Médiateur-trice : il/elle permet de résoudre les conflits, de faciliter les accords. Une salle d'activité de 60 m2, au sein de l'immeuble, permettra de mener un certain nombre d'animations; cette dernière sera également mise à disposition aux associations de la ville de la Roche sur Yon via une convention permettant ainsi aux habitants d'avoir d'autres activités au plus proche de chez eux (association de jeu de société, .). L'animateur de vie sociale et partagé se doit de veiller aux plus fragiles, de mettre en œuvre des moments de convivialités pour lutter contre l'isolement, d'accompagner les habitants dans la mise en œuvre de projet collectif et de proposer des activités ou sorties en lien avec les partenaires locaux (maison de quartier, espace Entour'âge .). Une présence régulière auprès des habitants est nécessaire afin de repérer les difficultés et évaluer l'évolution de leur besoin afin de vieillir dans les meilleures conditions à leur domicile. - Accompagnement des personnes et du groupe - Co-construire avec les habitants le projet de vie sociale et partagée et assurer sa continuité, coordonner la rédaction d'une charte ou des règles du vivre ensemble, assurer leur mise à jour - Proposer un accompagnement de qualité aux habitants, tout en veillant à leur bien-être moral et physique, avec des temps d'échanges - Animation du projet de vie sociale et utilisation des espaces partagés - Élaborer et animer des activités à partir des attentes des habitants et dans le respect du budget alloué, - Veiller à adapter la temporalité des activités en lien avec les rythmes de vie des habitants, - Favoriser le « vivre ensemble », l'intergénérationnelle.
En tant que Pâtissier, sous la responsabilité du Chef de Rayon BVP, vos missions seront de : - Participer activement à la fabrication, transformation et conservation des produits du rayon au sein d'un laboratoire neuf. - S'assurer de la qualité des produits mis en rayon et veiller au respect des réglementations, des règles d'hygiène de traçabilité, de la chaîne du froid, des recettes et veiller à la sécurité, - Assurer la confection pâtisseries (éclairs, tartelettes, millefeuilles, entremets.) - Assurer une finition des pâtisseries et soigner leur présentation (montages, glaçages.) - Respecter la certification en vigueur, et la tarification en place au sein de l'entreprise - S'assurer de la mise en valeur des produits. - Veillez à la qualité du service rendu à la clientèle et participer à la vente, - Attirer et fidéliser les clients en offrant une qualité de service optimale, Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Pâtissier, idéalement au sein d'un Supermarché ou Hypermarché, ouverts aux profils chez des indépendants. - Vous maîtrisez la législation, la fabrication des pâtisseries, la transformation et la conservation des produits - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00542
**Contrat Adultes relais SOUMIS A ELIGIBILITE** Le poste est pouvoir à partir du 1er décembre jusqu'au 30 juin 2027 Missions : - Contribuer à l'amélioration du Cadre de vie, de la Tranquillité Publique et à la Promotion de la Citoyenneté et des Valeurs Républicaines. - Ecouter, évaluer, informer, orienter, accompagner, par l'écoute et le dialogue les personnes en difficulté sociale - Assurer l'interface entre les publics et les institutions - Participer à la régulation des conflits par le dialogue - Contribuer à l'éducation citoyenne en informant les usagers des règles d'usage à respecter - Repérer les dégradations sur l'espace public (mobiliers urbain, tags.) et informer les services compétents pour intervention Vous intervenez sur l'espace public (tour de rue, abords des collèges, QPV) et dans l'accompagnement de personnes isolées et fragiles. Vous devrez : - Accompagner et/ou orienter des usagers vers les partenaires - Être impliqué(e) dans la mise en œuvre et participer à différents temps forts, pour réhabiliter les liens sociaux dégradés - Rendre compte en interne de vos activités afin de contribuer entre autre, à l'amélioration des actions ou projets existants et/ou à de nouveaux - Avoir une présence active devant les établissements scolaires (Collèges) - Participer au développement de partenariats et à la promotion d'activités de médiation - Intervenir par binôme majoritairement sur les quartiers prioritaires Les qualités et compétences indispensables : - Autonomie - Organisation - Disponibilité - Réactivité - Esprit d'initiative - Sens de l'écoute, Sens de l'analyse - Maitrise de soi et Diplomatie - Capacité d'adaptation, Travailler seul(e), en équipe, en partenariat - Analyser des informations et élaborer un diagnostic de dysfonctionnement Conditions de travail : Adaptabilité aux situations : exposition à des situations de tension physique et émotionnelle Déplacements à pied, en bus ou en voiture Tenue identifiable fournie par la Ville Contrat Adulte-Relais: ****Pour bénéficier de ce contrat vous devez remplir ces 3 conditions****: - être inscrit(e) à France Travail - être âgé(e) de 26 ans minimum - résider ou avoir résidé dans un Quartier Prioritaire de la politique de la Ville (QPV) - DEROGATION POSSIBLE SI CE N'EST PAS LE CAS CDD 30 mois Du lundi au vendredi 9h30/12h30 - 13h30/18h30 Travail le samedi (1/mois) Pas de diplôme exigé Expérience dans le social ou l'animation souhaitable
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et entretien H/F pour les aires du secteur de La Roche-sur-Yon (85) afin de compléter son équipe. Notre agent a comme missions : - L'accueil des familles et le suivi administratif des entrées/sorties, (Compétences en informatique souhaitées) - La gestion financière / encaissement (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien de premier niveau des sites d'accueil (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), Contrat CDI 28h / semaine du lundi au vendredi + astreinte à définir Salaire : 1491€ brut / mois + prime astreinte + Prime de participation annuelle selon conditions. *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
Mission Placé sous l'autorité du coordinateur de base, le/la directeur/trice a pour mission de construire un projet pédagogique et d'organisation de la base et de veiller à sa mise en œuvre durant les séjours. Le/la directeur/directrice aura à charge une équipe d'animation composé de 10 membres au maximum. Il sera garant du bon fonctionnement de la base durant l'ensemble des séjours. Il sera amené à réaliser des tâches administratives (gestions de budget, suivi des déclarations .) et d'animations. Activités principales Préparation des séjours : Prendre contact avec les différentes structures accueilli Coordonner les informations entre les différents interlocuteurs (équipe, directeur/trice de structure, camping, coordinateur/trice de territoire). Recruter une équipe d'animateurs/trices Préparer des réunions d'équipes Installer la Base Construire le projet pédagogique Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Créer, organiser des temps communs à l'ensemble des enfants/jeunes Durant les séjours : Assurer le bon fonctionnement de l'équipe d'animation et assurer la gestion de l'équipement Communiquer régulièrement avec les différents interlocuteurs (équipe, directeur/trice de structure, camping, coordinateur/trice de territoire) Mettre en œuvre le projet pédagogique construit Gérer un budget Effectuer une veille administrative (déclaration ; fiche sanitaire, listings, .) Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, Aider les animateurs/trices dans leurs tâches de vie quotidienne et d'animation avec les enfants/jeunes Assurer un temps de pause à chaque animateur/trice Être à l'écoute des publics accueillis, de l'équipe d'animation et du camping pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes. Après les séjours : Effectuer un bilan de fin de semaine avec les enfants/jeunes Effectuer un bilan de fin de semaine avec l'équipe d'animation Faire un bilan aux directeurs/trices de structure, coordinateurs/trices de territoire et camping Rangement et désinstallation de la Base Détail du poste Date du début des séjours le 29/06/26 - Date de fin du dernier séjour : 31/07/26 Jours travaillé uniquement du lundi au vendredi Plusieurs journées de préparation et Installation (25/06 et 26/06) et Désinstallation (01/08) de la Base
Nous recherchons un(e) ingénieur(e) infrastructure réseaux pour mission principale d'assurer le bon fonctionnement des infrastructures réseaux et de notre plateforme, ainsi que de piloter les projets d'évolution. Autonome et force de proposition, il/elle intervient aussi bien sur des projets complexes que sur des missions de maintien en conditions opérationnelles et de sécurité. Votre rôle : Conception, déploiement et évolution des architectures réseaux (LAN, WAN, WLAN, sécurité, interconnexions). Pilotage et réalisation de projets d'installation ou de refonte d'infrastructures réseaux et télécoms. Définition des besoins techniques et des architectures durant les phases d'étude. Paramétrage, mise en œuvre et mise à jour des équipements (switches, routeurs, firewalls, bornes Wi-Fi.). Mise en œuvre de la supervision, de la sécurité (audits, filtrage, segmentation) et des plans de secours. Rédaction de la documentation technique (DAT, DEX, procédures, schémas d'architecture). Une expertise cyber est appréciée. La maitrise des VM est essentielle.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la construction de véranda / pergolas / abris de piscines, un poseur (F/H) Mission : - aide à la pose d'abri de piscine / terrase et pergola. Découchage impératif Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine. Ce poste vous intéresse? Contactez-nous au 02.31.53.58.11 et demandez Audrey ou Nora ou par mail à l'adresse suivante : inhdlr.larochersuryon@randstad.fr
Le cabinet ACTY n'a cessé, depuis sa création, de développer ses compétences dans le but d'offrir à ses clients un service de haut niveau en droit des affaires en étant en réseau avec le cabinet de services pluridisciplinaires GROUPE Y. Dans le cadre de notre développement, ACTY recrute un(e) Avocat(e) Fiscaliste afin d'intervenir pour les clients de nos différents sites en province. Vos responsabilités principales incluront : - Conseil fiscal : Proposer un accompagnement en matière de fiscalité des entreprises (IS, TVA, CET, immobilier, intégration fiscale notamment) et de fiscalité personnelle des dirigeants (IR, IFI, transmission patrimoniale). - Accompagnement stratégique : Intervenir sur des opérations complexes telles que les fusions-acquisitions, les restructurations, les transmissions d'entreprises et l'organisation patrimoniale des clients. - Gestion des contentieux : Assister et représenter nos clients lors de contrôles fiscaux et défendre leurs intérêts devant les administrations et les juridictions compétentes. - Support interne et veille : Agir en tant qu'expert support pour nos collaborateurs (experts-comptables, auditeurs) et assurer une veille juridique et fiscale active pour anticiper les évolutions réglementaires. - Développement : Contribuer au développement de l'offre de conseil fiscal du cabinet et à la formation des équipes en collaboration avec l'avocate fiscaliste située à Paris. En rejoignant ACTY, vous aurez : - Un rôle transversal : Une collaboration étroite avec l'ensemble des métiers du chiffre et du droit, offrant une vision à 360° des enjeux des entreprises. - Un projet stimulant : Participez à des missions variées et à forte valeur ajoutée, avec un haut niveau d'autonomie. - Un cadre de vie privilégié : Bénéficiez d'un poste stratégique tout en profitant de la qualité de vie offerte par la province (Niort, Poitiers ou La Roche-sur-Yon). Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous accéderez à des missions variées en collaboration avec des experts métiers pour accompagner une clientèle multisectorielle PME et ETI. Nous vous proposons un volet financier attractif : - Statut salarié(e) avec prise en charge de toutes les cotisations et charges liées à la profession - Intéressement - Chèques cadeaux - Titres restaurant - Mutuelle familiale santé - Accès à Macif Avantages Mais également un ensemble de mesures sociales complémentaires : - SMILE, un programme social innovant - Evénements sportifs réguliers - Actions solidaires auprès d'associations locales A propos de vous : - Doté(e) d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes capable de traduire des concepts fiscaux complexes en solutions stratégiques et pragmatiques - Votre sens du service, votre rigueur et vos qualités relationnelles font de vous un interlocuteur apprécié des clients comme des équipes.
ACTY est un cabinet d'avocats d'affaires inter-barreau intervenant principalement pour une clientèle d'entreprises dans tous les domaines du droit des affaires (droit des sociétés, droit fiscal, droit social et droit du contentieux). Implanté dans le Grand Ouest et à Paris, ACTY est composé d'une équipe de 34 collaborateurs dont 15 avocats répartis sur 7 bureaux.
Nous ouvrons un nouveau poste de Technicien/ne d'études électrique en CDI, afin de renforcer nos équipes du Bureau d'études. Intégré(e) à une équipe multi métiers (dessinateurs projeteurs, techniciens d'études CVC, mécanique...) vous serez en charge de réaliser le dimensionnement et la conception de l'installation électrique de nos bâtiments (CFo/ CFa), en appliquant la réglementation adaptée selon le type de bâtiment (ERP/ERT, petite enfance, restauration...) En parallèle, vous réalisez une veille régulière de l'évolution des réglementations et des normes et proposez des axes d'amélioration pour nos conceptions et produits COUGNAUD. Chaque semaine, vous participez à des points métiers avec les autres Techniciens d'études en électricité du bureau d'études sur la thématique de l'amélioration continue métier. Vous proposez des idées pour améliorer nos processus internes de conception et pour résoudre les problématiques rencontrées en production sur la partie électrique. Les plus de ce poste : * La variété des projets étudiés (chantiers, scolaires, médicales, évènementiels, bureaux...) * La rapidité d'études (vous gérez plusieurs projets en simultané sur des durées d'études techniques courtes) * La proximité avec l'atelier (afin de voir vos conceptions et d'échanger avec les équipes en production) * Le partage de bons procédés avec les autres techniciens d'études en électricité (conseil, correction, amélioration, sont au rendez-vous de ces points métiers) * La possibilité de proposer des améliorations techniques et de porter les projets d'amélioration continue * La possibilité d'évoluer techniquement dans votre métier (bascule sur la thermique, le tutorat, la gestion de projet, la donnée technique) * Une fourchette de rémunération comprise entre 32000 et 37000€ annuels * Une journée de télétravail par semaine et des horaires variables * Titre-restaurants et chèques vacances * Un comité d'entreprise, des primes annuelles et des cadeaux d'entreprise Nous recherchons idéalement un(e) candidat(e) avec un BTS/DUT ou une Licence en Génie électrique du bâtiment Le poste peut être adapté à un jeune diplômé ! Une période de formation aux logiciels et au procédures internes est envisagée. Nos attentes ? Une personne impliquée, dynamique qui sait également travailler en équipe Rejoignez-nous !
Vendée Concept Services (V.C.S), filiale SAV de la société Vendée Concept assure le service après-vente et la vente de pièces détachées de machines spéciales destinées à l'industrie agro alimentaire. Composée de 5 personnes, la société est basée à la Roche sur Yon. Les missions: - Assurer la maintenance corrective et préventive des équipements pour l'industrie agro-alimentaire (volaille, ostréiculture, criées...); - Assurer la réparation et tester le matériel; - Apporter une assistance technique téléphonique; - Préparer les dossiers SAV. En raison de notre activité, le poste requiert des déplacements ( environ 2/3 du temps) en France (principalement dans le grand ouest) voir en Espagne (rarement). Véhicule de société, remboursement des frais, primes de déplacement. Semaine de 4 jours si déplacement. Poste à pourvoir dès que possible, en CDI. Salaire compris entre 3 200 euros et 3 500 euros brut par mois, selon expérience. Vous êtes de formation Bac +2 minimum en électromécanique ou maintenance industrielle et disposez de connaissances en mécanique, pneumatique, électricité. Vous savez lire un plan et des documents techniques, utiliser les outils électroportatifs. Vous avez une première expérience en maintenance agroalimentaire. Vous aimez la vie de chantier. Vous maitrisez de l'informatique de bureau (excel, word...)
Cherche Œil de Lynx H/F pour Contrôle Technique Automobile- CDI Lieu : La Roche sur Yon Type de contrat : CDI / Temps plein Vous aimez les moteurs qui ronronnent, les freins qui freinent et les phares qui éclairent ? Vous savez repérer une rotule usée à 10 mètres, le moindre jeu dans la direction vous fait frémir, vous saisissez le numéro d'identification plus vite que votre ombre et bien sûr vous êtes plus impartial qu'un arbitre. Alors vous êtes peut-être notre futur contrôleur technique automobile Votre Job : Contrôler des véhicules légers, parfois des engins un peu cabossés et pire encore ! Détecter les non-conformités avec l'œil affûté du lynx Rédiger des PV . Informer les clients avec pédagogie, sourire et honnêteté. Garder votre humour intact même un lundi froid sous la pluie. Ce qu'on attend de vous : Agrément de contrôleur technique VL à jour ou Formation possible si titulaire d'un Bac Pro mécanique, carrosserie ou CAP Mécanicien auto avec 3 ans d'expérience (dont apprentissage) Une vraie passion pour les voitures (et les véhicules qui roulent droit). Rigueur, ponctualité, fiabilité, et sens du détail. parce qu'un boulon mal serré, c'est non. Esprit d'équipe, convivialité . parce qu'on passe du temps avec ses collègues Ce qu'on vous propose : Un CDI solide comme une caisse en acier trempé. Un centre moderne, bien équipé, café chaud à volonté. Une équipe sympa qui rigole sans négliger le sérieux du métier. Une rémunération à la hauteur de vos compétences
Vous effectuez les missions suivantes en parfaite autonomie à la Roche sur Yon : - nettoyage d'une station service ( 2 centres commerciaux), - sorties et rentrées de containers (poubelles) jaunes et bleues dans différentes résidences. Poste en CDD, 26.00 heures /par semaine du 26 décembre au 3 janvier 2026 inclus. Horaires du lundi au samedi hors 1er janvier : 6h - 11h ou 11h30 suivant les jours Véhicule utilitaire fourni. Vous travaillerez en binôme avec le titulaire du poste les deux premiers jours. Votre profil : vous êtes disponible tôt le matin samedi inclus, : vous n'avez pas de contraintes au port de charge (les containers peuvent être lourds à déplacer pendant les fêtes de fin d'année ! : vous avez impérativement le permis de conduire
Nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique automobile pour notre centre de La Roche Sur Yon. Vous assurez : Accueil des clients du centre de contrôle Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur Gestion du planning Établissement des procès verbaux de contrôles Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau Gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique possible avant embauche pour un candidat titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat : - CDI - Taux horaire : entre 12.73€ et 13.66 € selon le profil - Travail en journée sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible. - Travail le samedi - Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables ou récupérables. - 39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour entier travaillé (Exemple : 168€ brut par mois pour 21 jours travaillés soit 2 016€ brut / an) prise en charge employeur 60% **Chèque vacances (490 € brut par An) Prise en charge employeur 80% **Chèque cadeau (150 € par An brut) **Véhicule de service avec carburant et assurance (Valeur d'environ 250 € brut par mois soit 3000€ brut/an) **Mutuelle prise en charge employeur 50% **Primes d'excellence variable ( 3 048 € en brut par an) **Primes d'assiduité 400 € brut par an **Primes de conquête **Primes de maintien d'activité **Primes de cooptation Équivalent Brut tout avantage confondu environ pour contrat 39H : Profil débutant : 35 585€ brut annuel soit 2 965€ brut mensuel soit environ 2 315€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Profil confirmé : 38 109€ brut annuel soit 3 176€ brut mensuel soit environ 2 492€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Envie de travailler dans un environnement serein ? Bonne humeur et sourire sont vos qualités principales ? Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre.
- Travaillez près de chez vous - Bienvenue à la Fédération ADMR Vendée. Notre métier : accompagner les associations du réseau afin qu'elles puissent assurer leurs missions pour permettre à tous de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. - Parlons de vous - La Fédération ADMR Vendée recherche un Responsable Départemental Soins & Optimisation de la Planification pour garantir la qualité des services de soins et améliorer l'organisation des ressources. Vos missions : - Contribuer à la stratégie des Services Autonomie à Domicile et représenter l'ADMR - Encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire - Garantir le bon fonctionnement des SSIAD PH, ESA et Accueils de jour - Assurer la veille réglementaire et la qualité (protocoles, conformité, HAS/ISO) - Optimiser la planification : analyse, répartition des ressources, formation des équipes - Mettre en place et suivre des indicateurs de performance - Piloter le processus SAD, les projets qualité et les appels à projets - Contribuer au suivi budgétaire et à l'amélioration continue Profil : - Titulaire du diplôme de cadre de santé et/ou expérience significative dans les soins - Manager reconnu - Appétence pour l'innovation sociale et la qualité de service - Maîtrise des outils bureautiques - A l'aise à l'oral et à l'écrit - Autonomie, organisation et forte capacité d'adaptation - Le vrai + : connaissance du secteur associatif ou du médico-social - Rejoignez-nous ! - - CDI, temps plein, cadre au forfait jours à pourvoir dès que possible ! - 20 jours de JNT - Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience : à partir de 42K€/an + carte titre restaurant + CSE - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58% par l'employeur - Des parcours d'intégration et des formations adaptés à vos besoins, des passerelles entres les métiers et services. - Un réseau dont la priorité est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes - Partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, . - Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, .) - Vous organiser au travail ne sera pas un problème : nous mettons à votre disposition un smartphone , un ordinateur et un véhicule de fonction > Le petit + : on vous concoctera un parcours d'intégration sur mesure pour une prise de fonction au top (petit déjeuner d'accueil, immersion dans les services, désignation d'un parrain ou d'une marraine...). > Rejoignez un réseau motivé et solidaire réuni autour d'un même objectif : permettre à tous de bien vivre chez eux. L'ADMR 85, premier réseau associatif français de proximité, la référence depuis 70 ans. > Le processus de recrutement ? Simple et rapide ! - Entretien téléphonique avec le service recrutement - 1ère rencontre avec la directrice générale adjointe - 2ème rencontre avec la directeur général + le président de la Fédération - Embauche et intégration !
Le Groupe COUGNAUD comprend 4 sites industriels et une 10ne de sites régionaux en cours d'organisation industrielle. A ce titre et dans le cadre d'une évolution interne, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) industrialisation, en charge d'accompagner nos enjeux d'industrialisation. Doté(e) d'une expérience similaire d'au moins 8 ans et d'une formation d'ingénieur(e), vous pilotez les projets industriels sur les thématiques flux, moyens, méthodes, optimisation/développement produit pour nos différents sites (usines et agences) en interface avec tous les services de l'entreprise et dans un souci d'amélioration permanente de la Sécurité, des Coûts, de la Qualité et du Délai. Vous proposez et impulsez les nouveaux process industriels et assurez la validation technique en production. Proche du terrain et à l'écoute, vous traduisez les besoins par des cahiers des charges détaillés et des matrices de décisions, afin de mener des consultations auprès de fournisseurs ou prestataires externes. Vous saurez accompagner le changement dans les évolutions de fonctionnement des organisations et des méthodes de travail. Vous saurez apporter une expertise technique et un suivi régulier lors des étapes de conception, d'installation et de mise en service des équipements (plan de validation, essais, mise au point, lancement production...). A l'aise dans la gestion de projets, votre capacité à motiver et guider les équipes internes, vous permettra de donner du sens à vos propositions et ainsi, de veiller à l'impact humain et organisationnel de vos projets. Vous assurez, par votre leadership et vos communications une collaboration avec différentes parties prenantes (HSE, Qualité, Production, Maintenance, Achats, Bureau d'études.) Informations complémentaires sur le poste : - Poste terrain et en forte proximité avec les équipes - Poste intégré à un service Industrialisation, Méthodes et Maintenance - Statut Cadre au forfait 218 jours - Déplacements occasionnels à prévoir - Avantages grand groupe (primes, comité d'entreprise, évolutions internes, formations...) * Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 8 ans * Une formation d'école d'Ingénieur (BAC+5) est attendue pour ce poste * Une formation et/ou expérience en machines spéciales et production en série serait un véritable plus pour ce poste
Le poste : Bienvenue chez PROMAN, première entreprise du travail temporaire en France. Constitué d'un réseau de plus de 400 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. * PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN La Roche Sur Yon recrute un chef d'équipe de travaux public sur La Roche Sur Yon. Vos missions : Planifier le travail Expliquer les instructions Affecter les tâches aux diffférents salariés Superviser la production Assurer la qualité de la production Votre responsabilité : La performance opérationnelle des réalisations confiées Assurer sa propre sécurité et de celle des autres compagnons travaillant dans le même environnement INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Alors n'hésitez plus ! Chez Proman, nous croyons en l'égalité des chances et nous nous engageons à promouvoir la diversité sous toutes ses formes. Ce poste est ouvert à toutes les personnes ayant les compétences requises, sans distinction. Intéressé(e) ? Contactez vite votre agence Proman La Roche-sur-Yon pour en savoir plus et postulez ! Profil recherché : Parlons de vous ! Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez analyser des contraintes, organiser des tâches, communiquer et savez retranscrire des problèmes survenus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Quelques mots sur Vitalliance: > Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recrutons sur le secteur de LA ROCHE SUR YON 1 Auxiliaire de Vie pour accompagner une personne en situation de handicap dans tous les gestes de la vie quotidienne, et assurer une présence. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation du matériel médical (lève personne, entre autres). Si ce n'est pas le cas, nous assurons votre formation en interne. *Jours de travail : Jour *Salaire : 11.88 € brut à 12.29 € brut de l'heure *Lieu : LA ROCHE SUR YON Vendée (85) *Type de contrat : CDI > Pourquoi nous rejoindre ? Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes -Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2022) -Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, au prorata de votre temps de travail -Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,40€/km -Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) -Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat -Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers, des perspectives d'évolution, partout en France. Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Cette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus postuler en envoyant vos CV à l'adresse suivante : larochesuryon@vitalliance.fr
INSERIM, agence de travail temporaire d'insertion, propose une FORMATION certifiante : TITRE PROFESSIONNEL CIMA *Conduite d'Installations et de Machines Automatisées H/F Quand ? Du 12/01 au 26/03/2026 à La Roche sur Yon. OU ? à la FAB'ACADEMY50 rue Jean Esswein 85000 La Roche-sur-Yon A quel rythme horaire ? 35h semaine du lundi au vendredi : 8h30-12h00- 13h00-16h30 En rythme 2x8 en industrie une fois la formation terminée OBJECTIFS DE FORMATION : - Préparer, lancer et arrêter une machine ou une installation de production automatisée (avec ou sans robot) - Conduire une machine ou une installation de production automatisée - Modules spécifiques au secteur agroalimentaire - Préparation à la certification du Titre Professionnel Alternance d'apports théoriques (par demi-journée) et de mise en application directe en atelier SUR LE LIEU DE Formation Fab'Académy. PRE REQUIS : - Avoir 18 ans minimum - Niveau de Français A2 minimum - Avoir une1ère expérience en industrie agroalimentaire est un vrai plus ou industrie. - Tests de positionnement, en distanciel 2h00 via plateforme en ligne : - Bases générales : Compréhension de texte, mathématiques, observation, concentration, vision, vision spatiale, vues et comptage. L'intérimaire apprenant s'engage avec INSERIM à suivre la formation puis à travailler 1 mois et demi avec l'agence sur un poste de conducteur de ligne en Agroalimentaire. Vous êtes motivé ! Alors postulez vite - Cette offre est ouverte aux personnes éligibles à l'Insertion par l'Activité Economique. - Postulez, nous vous dirons si vous êtes éligibles.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour missions : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif (ve) et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil ....
À propos de la mission Pour notre client spécialisé dans l'énergie, nous recherchons un Tuyauteur Soudeur pour intervenir sur plusieurs sites industriels. Vos missions principales : - Déplacer et créer des descentes d'alimentation process. - Remplacer des accessoires vapeur, air comprimé, eau froide (EF) et eau chaude sanitaire (ECS). - Intervenir sur des tuyauteries en inox et acier (Ø20 à Ø100). Conditions de travail : - Poste en horaires de journée, du lundi au vendredi. - Prise de poste prévue à partir du lundi 6 octobre. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Le Laboratoire de l'Environnement et de l'Alimentation de la Vendée est une direction du Conseil départemental de la Vendée qui rassemble près de 130 agents : ingénieurs chimistes, microbiologistes et qualité, vétérinaires, techniciens de laboratoire, préleveurs, agents techniques et administratifs (www.laboratoire.vendee.fr). Accrédité par le COFRAC selon la norme NF EN ISO 17025 et principalement impliqué dans les analyses des domaines Santé animale, Sécurité alimentaire et Qualité des Eaux et Environnement, le Laboratoire recrute un technicien chargé de s'impliquer dans l'équipe Diagnostic Animal de la Sous-Unité Santé animale. Dans le cadre de sa politique de soutien à l'agriculture et à l'élevage, le Département de la Vendée, avec son laboratoire, intervient pour aider au diagnostic ou pour le suivi des maladies des animaux d'élevage, en particulier les ruminants (bovins, ovins et caprins) et les volailles mais aussi de la faune sauvage, et des coquillages. Ces actions peuvent s'exercer en collaboration avec le GDS85 (Groupement de Défense Sanitaire de Vendée), mais aussi les Fédérations de Chasse, par la surveillance des causes de mortalité de la faune sauvage, les conchyliculteurs et mytiliculteurs vendéens, etc. Le Laboratoire constitue un outil local de diagnostic des causes de mortalité animales ou des maladies animales individuelles et collectives, capable d'intervenir rapidement et dans de bonnes conditions en cas d'émergence d'un risque sanitaire pour l'Homme qui serait d'origine animale Missions principales : Technicien en Santé Animale - Réaliser les analyses du secteur ESB - Gérer des demandes d'analyses (enregistrement des dossiers, vérification des demandes, identification et préparation des échantillons) Missions secondaires : - Intervenir dans les secteurs de diagnostic, immuno-sérologie et biologie moléculaire Ces missions annexes seront exercées en fonction de l'évolution de l'activité du service (sous-unité) Santé Animale Profil recherché : Bac +2 scientifique ou expérience équivalente dans le domaine du diagnostic et de la biologie animale Expérience professionnelle significative en laboratoire, idéalement accrédité par le COFRAC Qualités essentielles requises : - Capacité à suivre des instructions détaillées : rigueur et méthode, - Autonomie - Capacité à travailler et communiquer en équipe - Maîtrise des systèmes et outil informatiques, en particulier les bases de données - Intérêt pour le milieu agricole, rural et vétérinaire - Curiosité scientifique et attrait pour le milieu médical Conditions de travail : - Lieu d'affectation : LEAV - Rond-Point Georges Duval - La Roche-sur-Yon - Quotité de travail : temps plein et Horaires : Régime général CDD saisonnier 2 mois
Offre d'emploi : Technicien préleveur alimentaire - H/F Lieu de travail : Secteur sud Vendée (La Roche-sur-Yon, Luçon, Fontenay,..) + déplacements réguliers limitrophes. Contrat de travail : CDI - Temps plein Rejoindre NORMEC ABIOLAB AVIMAR Les collaborateurs d'AVIMAR sont reconnus pour leurs compétences en matières de sécurité alimentaire à tous les stades des filières de production et de distribution. Nos équipes composées d'experts dans leurs domaines sont la force de notre structure. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine ! Description du poste Dans le cadre de son développement, NORMEC ABIOLAB AVIMAR recrute un(e) Technicien(ne) préleveur(se) alimentaire H/F en CDI. Des découchages réguliers sont à prévoir dans le cadre de ce poste. Rattaché(e) au responsable de secteur, vos principales missions seront les suivantes : Réaliser les collectes et/ou prélèvements d'échantillons, principalement en grande distribution (GMS), mais également au sein d'entreprises agroalimentaires et de structures de restauration collective ; Effectuer des visites d'hygiène ; Recueillir et renseigner toutes les informations indispensables liées aux prélèvements ; Représenter le laboratoire et veiller à maintenir une image professionnelle auprès des clients. Pour vous accompagner dans votre réussite, un parcours d'intégration personnalisé sur mesure sera élaboré avec une mobilisation des équipes pour découvrir l'environnement et vous accompagner et faciliter votre prise de poste. Profil recherché Diplômé(e) d'un Bac ou Bac +2 en biologie, et/ou sur les métiers de l'alimentaire (ex. BTS ANABIOTECH - ou expérience équivalente, - dont alternance et/ou stages - si possible, dans le domaine alimentaire) avec des connaissances en microbiologie et/ou des principales règles d'hygiène relatives au secteur agroalimentaire (HACCP/PMS). Sérieux (se), ponctuel(le) et dynamique, vous êtes une personne autonome, rigoureux(se) et avez un important sens de l'organisation. Vous êtes très à l'aise avec le contact client et êtes un homme ou une femme de terrain. Permis B en boite manuelle indispensable. Modalités - Poste à pourvoir en CDI dès JANVIER 2026. - Déplacements quotidiens Secteur sud Vendée (La Roche-sur-Yon, Luçon, Fontenay,..) + déplacements réguliers limitrophes. - Horaires : 35h par semaine du lundi au vendredi. - Permis B obligatoire. - Tickets restaurants ou prise en charge des repas du midi. - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, - Voiture de société, carte carburant, PC et téléphone portable. - Salaire selon profil et expérience. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et LM par email.
PME en forte croissance (350 salariés, 12 laboratoires en France), NORMEC ABIOLAB AVIMAR propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable. Depuis 1986, AVIMAR intervient auprès d'entreprises de Production Animale, d'Agro-Alimentaire et d'enseignes de la distribution.
Afin d'accompagner notre équipe dans la préparation des FETES DE FIN D'ANNEE, notre magasin de LA ROCHE SUR YON recrute pour le mois de DECEMBRE : FLEURISTE diplômé(e) du CAP, du BP ou du BTM . Votre mission sera de : - Confectionner les bouquets et compositions florales, - Conseiller nos clients, - Aider aux arrivages et à la bonne tenue du magasin.. Si vous aimez travailler en équipe, la vente et l'art floral, alors venez nous rejoindre... DIPLÔME en FLEURISTERIE exigé. Au plaisir de partager notre passion ensemble !
* Transport citerne alimentaire * en Zone Longue // National * Départs 15 jours Pourquoi rejoindre VEYNAT? Si vous aimez - Etre Autonome et travailler seul - La route, les voyages Nous offrons pour nos conducteurs - Une formation certifiante dans notre propre centre de formation - Un poste en CDI - Des outils de travail de qualité : Un camion et citerne attitrés - Un package de rémunération attractif - Des relations de qualité avec vos collègues - Un environnement de travail dynamique Nos convictions Le travail, la responsabilité, la confiance et l'engagement Vous possédez une expérience en qualité de conducteur SPL. Vous êtes titulaire du permis EC et la FIMO ou la FCO et la carte conducteur à jour. Vous souhaitez intégrer une entreprise qui a des valeurs familiale. Formation à l'embauche.
Participez à la performance des élevages de demain ! Intégrez une PME dynamique, spécialisée dans le matériel d'élevage et les agrofournitures. En tant que Technicien SAV Itinérant, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation des clients en assurant la maintenance, le dépannage et la mise en service des équipements sur le terrain. Rattaché(e) au Responsable SAV, vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer les pannes et dépanner les équipements constitutifs d'un élevage industriel chez les clients (électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques ou hydrauliques), - Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes, - Assurer la mise en service des systèmes et leurs programmations directement chez les éleveurs, - Former les clients à l'utilisation des différents systèmes de management de conduite d'élevage, - Accompagner les clients dans l'optimisation de leur gestion des outils mis à leur disposition, - Accompagner les clients en support des techniciens d'élevage, - Gérer son propre matériel et stock de composants, - Rédiger les fiches d'interventions, - Assurer la réparation de certains matériels rapportés à l'entreprise, - Être en renfort des monteurs-électriciens sur les chantiers. Les avantages - Pas de découchés - Véhicule de service - Prime d'astreintes Alliant expertise technique en électricité et en mécanique, sens de l'organisation et adaptabilité, vous saurez mettre vos compétences au service du client et de la fiabilité des systèmes d'élevage. Votre expérience pour rejoindre notre client : - Minimum 2 ans sur une expérience similaire - Bac Pro ou BTS, dans le milieu des équipements et installations électriques / Maintenance des équipements industriels / Electrotechnique Le process de recrutement Votre profil correspond aux attentes du client ? Vous serez contacté par une chargée de recrutement pour réaliser un entretien de préqualification. Prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une entreprise en pleine évolution ? Envoyez votre candidature sous la référence TSIVM-ELV1025.
« Lire et faire lire » est un dispositif national, reconnu par les ministères de l'Éducation Nationale et de la Culture, qui s'est donné pour mission de promouvoir le goût de la lecture auprès des jeunes publics par le partage entre générations. Sous la responsabilité de la coordinatrice de Lire et faire Lire, il ou elle aura en charge : DÉFINITION DU POSTE - Animation du réseau départemental composé des bénévoles, des structures d'accueil et par ricochet des enfants en s'appuyant sur les bénévoles-relais. - Assurer, en lien avec les bénévoles relais, l'accueil, l'intégration, l'accompagnement, le suivi des bénévoles et gérer la relation avec les structures d'accueil - Organiser et animer des temps collectifs ponctuels (temps conviviaux, réunions de secteurs) - Assurer le suivi du dispositif auprès des partenaires (conventions, bilans, réunions) - Monter les plans de formations, animer des modules en lien avec la littérature de jeunesse ou les actions Ligue. Déployer le plan de formation - Participer aux demandes de subventions : écriture, suivi, bilan - Participer aux réunions régionales et rendez-vous nationaux Plus généralement au sein du service livres et lecture : - Participation aux actions diverses du service : Prix des jeunes lecteurs, organisation de journées professionnelles, festival des Clics et des livres. COMPÉTENCES REQUISES - Expertise souhaitée dans l'animation d'un réseau - Appétence pour la littérature de jeunesse et plus généralement le monde du livre - Conduite et gestion de projets collaboratifs - Connaissance des techniques d'animation de groupe, de conduite de réunion et de communication - Capacité à s'inscrire dans un cadre évolutif et à accompagner le positionnement des acteurs en présence - Utilisation des outils bureautiques et du logiciel spécialisé - Capacité d'organisation et de priorisation - Bonne connaissance de l'institution scolaire+ des accueils collectifs de mineurs / SOUHAITÉ
La Ligue de l?enseignement-85 est une association de jeunesse et d'éducation populaire, fédération d'associations locales rayonnant sur le département. La Fédération c?est : Un mouvement d?éducation populaire Une fédération d?associations Un acteur de l?économie sociale et solidaire Nos ambitions sont : Agir pour plus de solidarité Agir pour la jeunesse Agir pour développer la vie de quartier, les liens avec les citoyens
Le contact client est indispensable pour vous ! Mission Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences offrent également de nombreux avantages : Flexibilité des horaires d'arrivée et de départ, Semaine en 4.5 jours possible, Télétravail possible : 2 jours / semaine, 10 RTT/ an, Carte restaurant, Avantages CSE, Participation, Primes motivantes : cooptation, apport clients, challenge formation clients... Ambiance conviviale et événements internes : convention régionale annuelle, comité d'animation dynamique (soirée de Noël, concours, moments festifs.) Veille active et partage continu : réunions mensuelles d'information, actualités métier partagées... En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle et d'outils innovants. Nos solutions digitales développées facilitent le suivi, l'accompagnement et les échanges avec les clients au quotidien. Entreprise handi-accueillante : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. DESCRIPTIF DU POSTE L'agence In Extenso située à Mouilleron-le-Captif (85) compte une cinquantaine de collaborateurs qui se rassemblent autour de 3 valeurs : l'entraide, l'exigence et la volonté de grandir. Vous intégrez l'équipe de Sandra composée de 6 gestionnaires de paie et de 2 juristes en conseil social. Au sein de cette équipe conviviale et dynamique vous intervenez avec une large autonomie sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Votre clientèle est diversifiée : bâtiment, HCR, commerce de gros, coiffeur, esthétique... Vos missions ? Gérer en autonomie un portefeuille clients multi-conventions, Produire des bulletins de salaire et contrôler leur qualité (environ 200-250 bulletins), Etablir l'ensemble des déclarations sociales et gérer les relations avec les organismes sociaux, Rédiger les contrats de travails et actes simples, Intervenir en conseil auprès des clients sur la paie et le conseil social de premier niveau, Analyser le règlementaire de paie d'un nouveau client, Effectuer la veille sociale et la partager avec l'équipe. LES + : - Parcours d'intégration et de formation à votre arrivée. - Un doute ? Vous bénéficiez d'un support juridique. Vous collaborez avec vos collègues juristes en droit social qui interviennent sur le pôle vendéen d'In Extenso ! - Vous aimez être à jour et ne rien louper. Vous accédez à des Actualités trimestrielles "Quoi de neuf en social?". - Outils digitaux innovants et connectés ! Profil Maintenant, parlons de vous. - Votre première expérience acquise en cabinet (2-3 ans) vous permet de partager vos bonnes pratiques en paie et d'être force de proposition. - Vous ne vous voyez pas, mais vraiment pas, travailler seul.e toute la journée ! Vous aimez échanger et apprendre des autres. - Un de vos maîtres-mots ? L'adaptabilité ! Une mission exceptionnelle, un nouvel outil, un changement de réglementation ? Vous retombez toujours sur vos pattes ! Qui sommes-nous ? Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous sommes certifiés Great Place To Work® pour la 5ème année consécutive et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien. Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !
In Extenso est un réseau d'expertise comptable et de conseil constitué de 255 agences réparties sur l'ensemble du territoire. Notre métier ? Conseiller et accompagner nos clients, des dirigeants d?entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société. Les équipes d'In Extenso Ouest Atlantique prônent des valeurs d'entraide, de proximité et de convivialité. In Extenso rejoint, pour la 4ème année consécutive, la communauté des entreprises Great Place to Work.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de La Roche-sur-Yon recherche son/sa futur(e) vendeur(se) showroom. Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant de magnifiques produits ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! Au sein de l'espace de vente, vous aurez la charge de l'animation commerciale et de la satisfaction client. Vous irez à la rencontre des clients en quête de conseils à la fois techniques et esthétiques pour enjoliver leur intérieur du sol au plafond. Au programme : Vous réalisez la découverte client : vous accueillez votre client dès son arrivée dans le showroom, vous analysez ses besoins en le questionnant sur son projet de salle de bain. Vous vendez un univers adéquat : découverte du showroom, produits spécifiques, services complémentaires, opérations commerciales en cours. En tant que conseiller de vente, vous proposez la meilleure solution technique et/ou esthétique qui s'accorde avec le projet de votre client. Vous gérez les commandes : de la préparation du devis à la gestion de la commande en passant par les relances. La clé de votre quotidien repose sur la gestion des priorités et la prévenance envers les clients. Vous négociez et concluez les ventes avec vos clients. Vous faites rêver avec votre showroom tendance : vous êtes acteur de l'attractivité du showroom : mise en valeur de l'espace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous ne lâchez rien : parfait pour négocier les devis, conclure des ventes clients et consolider la marge. Vous êtes curieux et à l'écoute des autres : pour comprendre les besoins de vos clients. Votre patience et vos questions vous permettent de cerner leurs besoins pour mieux les accorder aux solutions que vous vendez. Vous avez un don pour la déco, le design ou l'architecture d'intérieur : un atout pour maintenir votre showroom avec goût et donner envie. Vous inspirez : vous dénichez le bon produit ou le service adéquat qui répond aux attentes de votre client. Vous lui mettez des paillettes dans les yeux par votre maîtrise des styles et des tendances.
Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne suivi d'un CDD de 6 mois * Salaire : 1 828€ Brut Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation * Consciencieux
QUI SOMMES-NOUS ? Leader de la formation par alternance dans le secteur du bâtiment et forte de 50 ans d'expérience, l'association BTP CFA Pays de la Loire forme plus de 5 000 apprenants, du CAP au Bac +2, à l'ensemble des métiers du bâtiment : gros-œuvre, bois, couverture, métallerie, finition, énergie, piscine, encadrement. Convaincus des vertus de l'alternance comme voie de formation et d'insertion professionnelle, nous mettons notre expertise au service des besoins en compétences des entreprises du Bâtiment. Avec la réforme de l'apprentissage et de la formation continue lancée en 2018, notre activité est en forte mutation, et l'amélioration continue est un enjeu fédérateur pour nos équipes. Solidement implantée dans la région, notre association emploie aujourd'hui plus de 430 collaborateurs - formateurs et fonctions support - et dispose de 5 sites de formation localisés à Saint-Herblain, Saint-Brevin-les-Pins, Angers, Le Mans et La Roche-sur-Yon. Pour en savoir plus, rendez-vous sur : Notre site internet et/ou Notre page Linkedin VOTRE MISSION Nous recrutons pour notre site de La Roche Sur Yon, un(e) formateur(rice) en Plomberie-Chauffage en CDI à temps plein (35h), le poste est à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au responsable de pôle Génie Climatique votre mission consistera à assurer les enseignements professionnels auprès d'un public d'apprenants en mettant en œuvre la pédagogie de l'alternance. Principales responsabilités : - Elaborer les supports de cours en technologie et pratique - Dispenser les enseignements auprès d'un public d'apprenants en Formation Initiale (du CAP au BP) et Continue (Salariés d'entreprise ou Demandeurs d'Emploi). - Évaluer l'acquisition des compétences - Accompagner et suivre les apprenants tout au long de leur parcours (visites d'entreprises, échanges avec les familles) - Maintenir en état, développer les plateaux techniques - Mettre en œuvre des projets pédagogiques - Représenter le CFA sur les Forums, Salons, Portes Ouvertes - Développer le partenariat avec les entreprises VOTRE PROFIL - Type et niveau de qualification requis : Être titulaire d'un BP, Bac Pro et/ou BTS dans le domaine des installations de chauffage, de ventilation et de climatisation - Expérience : au moins 5 ans d'expériences en installation, mise en service des systèmes CVC ou comme formateur(trice) en plomberie - chauffage. - Compétences métier spécifiques : o Maîtrise des technologies des installations de plomberie et CVC o Montage et mise en service des installations o Energies renouvelables : pompe à chaleur solaire thermique, biomasse - Savoir-être et compétences transversales : o Sens du contact et travail en équipe o Bienveillance o Autonomie o Maîtrise des outils informatiques - Mobilité : déplacements à prévoir sur la région / dans le département RÉMUNÉRATION & AVANTAGES - Type de contrat : CDI - Rémunération : salaire annuel brut à partir de 32 942 € (selon expérience) sur 12.8 mois - Statut : ETAM - Temps de travail : 35h / semaine en moyenne sur l'année - 1442h / an - Congés : 6 semaines de congés payés+ 4 semaines non travaillées PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET D'INTÉGRATION - Responsable du recrutement : M. DUBIN Thierry - Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer par mail à l'adresse suivante : recrutement-85@btpcfa-pdl.com - Processus de recrutement : tri des CVs selon les critères mentionnés dans le profil, 1er entretien opérationnel avec le manager, possibilité d'un 2ème entretien avec le directeur et éventuellement prise de référence - Date de prise de poste souhaitée : dès que possible - Dispositif d'intégration des formateurs : semaine d'intégration des formateurs, ressources documentaires, temps de présence dans les différents services, accompagnement individuel par le manager et un tuteur, plan d'accompagnement individualisé établi conjointement
BTP CFA Vendée (AFORBAT)
Nous recrutons pour notre site de La Roche sur Yon, un(e) formateur(trice) en couverture en CDD temps partiel, poste à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au responsable de pôle gros œuvre votre mission consistera à assurer les enseignements professionnels auprès d'un public d'apprenants en mettant en œuvre la pédagogie de l'alternance. Principales responsabilités : - Elaborer les supports de cours en technologie et pratique - Dispenser les enseignements auprès d'un public d'apprenants en Formation Initiale (du CAP au BP) et Continue (Salariés d'entreprise ou Demandeurs d'Emploi). - Évaluer l'acquisition des compétences - Accompagner et suivre les apprenants tout au long de leur parcours (visites d'entreprises, échanges avec les familles) - Maintenir en état, développer les plateformes techniques - Mettre en œuvre des projets pédagogiques - Représenter le CFA sur les Forums, Salons, Portes Ouvertes - Développer le partenariat avec les entreprises VOTRE PROFIL - Type et niveau de qualification requis : Idéalement, titulaire d'un Brevet Professionnel couverture. A minima, titulaire d'un CAP couverture. - Expérience : au moins 5 ans d'expérience en entreprise du bâtiment - Compétences métier spécifiques : o Réalisation de travaux de couverture en différents matériaux tels que : tuile, ardoise, zinc, membrane. - Savoir-être et compétences transversales : o Encadrement d'équipe o Ecoute et communication o Adaptation et autonomie o Capacité à travailler en équipe, o Maîtrise de l'outil informatique - Mobilité : déplacements à prévoir sur la région / dans le département RÉMUNÉRATION & AVANTAGES - Type de contrat : CDD de 11 mois - Rémunération : salaire horaire brut à partir de 16.97€ de l'heure (selon expérience) sur 12.8 mois - Statut : ETAM - Temps de travail : temps partiel - Congés : 6 semaines de congés payés PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET D'INTÉGRATION - Responsable du recrutement : M. DUBIN Thierry - Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer par mail à l'adresse suivante : - recrutement-85@btpcfa-pdl.com - Référence de l'annonce à préciser dans l'objet du mail : FOR-COUV852025 - Processus de recrutement : tri des CVs selon les critères mentionnés dans le profil, 1er entretien opérationnel avec le manager, possibilité d'un 2ème entretien avec le directeur et éventuellement prise de référence - Date de prise de poste souhaitée : dès que possible - Dispositif d'intégration des formateurs : semaine d'intégration des formateurs, ressources documentaires, temps de présence dans les différents services, accompagnement individuel par le manager et un tuteur, plan d'accompagnement individualisé établi conjointement Toutes les candidatures sont lues. En l'absence de contact de notre part dans un délai de 3 semaines après la date limite de dépôt des candidatures, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez travailler dans un job peu banal et gratifiant ? Vous avez en plus la fibre sociale ? Alors venez postuler chez A VOTRE SERVICE et travaillez les soirs et les week-ends auprès des personnes âgées et/ou handicapées afin de les aider dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie (aide à la toilette, aide aux levers/couchers, change, préparation de repas...). Vous travaillerez essentiellement sur La Roche sur Yon en soirée du lundi au vendredi de 18h à 20h30 et possibilité de travailler le samedi ou le dimanche de 8h à 13h et de 18h à 20h30 (un week-end sur trois ou à voir avec vos disponiblités). Vous aurez un véhicule de fonction afin d'assurer les tournées. Temps de repos, organisation du temps de travail selon votre vie personnelle (possibilité de travailler un week-end sur deux, plus pendant les vacances scolaires, etc.) Avec une équipe familiale et conviviale à vos côtés, vous serez reconnu et bénéficierez d'une riche expérience terrain. Idéal pour jeune retraité, pour complément de salaire, ou personne active pour complément de temps partiel Vous bénéficierez ici de VRAIS AVANTAGES : - Salaire plus élevé, primes annuelles, annualisation du temps de travail - Epargne salariale (prime annuel sur résultat, première entreprise du secteur à le faire), représentant un 13ème mois - Abondement sur épargne retraite - Faible déplacement (uniquement La Roche sur Yon) - Véhicule de fonction certains jours - Formations - Mutuelle d'entreprise - Temps de repos, organisation du temps de travail selon votre vie personnel - Évolution professionnelle possible - Comité d'entreprise (réduction sur l'alimentation, les loisirs, etc...) - Prise en charge de 100€/an de votre licence sportive ou abonnement en salle de sport - Prime de cooptation de 300€ par nouveau salarié recruté Avec une équipe familiale et conviviale à vos côtés, vous serez reconnu(e) et entendu(e). De plus vous serez formé(e) en continu par des formations enrichissantes. Planning selon vos souhaits ! Nous avons déjà hâte de travailler ensemble ! Rejoignez-nous vite.
Et si vous vous lanciez avec nous dans une aventure challengeante ? Débutant ? Expérimenté ? votre profil nous intéresse. Rejoignez l'agence de La Roche-sur-Yon, un poste de commercial est à pourvoir, il consiste à démarcher des potentiels clients, et assurer un suivi commercial afin de fidéliser son portefeuille de clients sur le nord Est du département 85. Vos missions seront : * Créer des opportunités de vente sur l'ensemble de la gamme des produits et services auprès de prospects * Visiter et entretenir de bonnes relations avec vos clients * Atteindre les objectifs fixés (les dépasser serait encore mieux !) Ainsi vous développerez des compétences telles que : * La maitrise des produits et services commercialisés * L'acquisition des techniques de vente et de financement * Le sens du service client * La rigueur, la persévérance, et la régularité * D'excellentes qualités relationnelles On vous définit comme challengeur ? Vous aimez la relation commerciale ? Vous êtes une personne curieuse, dynamique et organisée ? Vous avez une bonne culture informatique et vous êtes de nature à ne rien lâcher ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous deviendrez un élément clé de notre équipe locale ! Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour la pleine réussite dans vos missions, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente. Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront la clé de votre performance. Ce que l'on a à vous proposer ? * Un CDI avec un package attractif et très évolutif selon vos résultats : fixe + commissions non plafonnées + « boosters » et primes sur objectifs. * Une rémunération annuelle à partir de 35 300€, une fois la période d'essai validée. * Une prime de participation (un mois de salaire environ). * Un véhicule de fonction + une carte essence + un téléphone professionnel. * Un CSE dynamique et une mutuelle famille avantageuse * Accessibilité à une plateforme de + de 4000 formations * Une réelle politique de promotion interne forte : 98% des manageurs sont issus d'un poste de commercial.
poste de désenfumeur / étancheur H/F vous intégrez une équipe de professionnelle sur les toits des bâtiments industriels ou particuliers. vous ne devez pas avoir le vertige et vous travaillez parfois en scaphandrier pour vous protéger des sources de chaleurs une formation sera assurée en interne par un professionnel reconnu par la profession
Dans le cadre du développement de son activité, ALTERRE ECO recrute un écologue chargé d'études environnement au sein de ses locaux de la Roche-sur-Yon. Créé en 2023 par NEOVIZ Group, ALTERRE ECO est un bureau d'études et de conseil en aménagement des territoires, engagé dans la reconquête de la biodiversité et la préservation de l'environnement. Notre mission est d'accompagner collectivités et entreprises dans la mise en œuvre de stratégies concrètes et durables, alliant protection de la nature et développement économique. Missions : Accompagné(e) d'un chef de projet expérimenté, vous participerez à la réalisation des études en contribuant aux missions suivantes : - Inventaires de terrain : o Réalisation d'inventaires faunistiques tout taxons o Réalisation de relevés floristiques / habitats o Détermination et délimitation des zones humides sur la base des critères pédologiques et floristiques - Etudes et rédaction : o Analyse des données, définition des enjeux environnementaux o Réalisation des cartographies sous SIG (QGIS) o Mise en œuvre de la séquence Éviter, Réduire, Compenser (ERC) et propositions de mesures compensatoires adaptées aux projets o Rédaction de diagnostics écologiques et de dossiers réglementaires - Relationnel : o Participation à la vie de l'entreprise o Accompagnement aux réunions avec les clients et les services de l'État. o Suivi des dossiers et appui aux chefs de projet dans la gestion des missions confiées. Profil recherché : Diplômé(e) d'une formation supérieure en écologie (Bac +3 ou supérieur), vous disposez idéalement d'une première expérience réussie au sein d'un bureau d'études en tant que technicien/chargé d'études en Environnement (étude et terrain). Compétences : - Très bonnes connaissances floristiques et faunistiques, en particulier avifaune, entomologie et reptiles - Connaissance de l'écologie des espèces - Des compétences en analyse acoustique des chiroptères seraient un plus - Connaissance sur le cadre réglementaire - Maitrise de la séquence ERCA - Capacité rédactionnelle, d'analyse et de synthèse - Maitrise du pack office - Connaissance SIG appréciée (QGis) (formation interne possible) - Motivation pour le travail de terrain, ponctuellement lors de relevés nocturnes Qualités professionnelles requises : - Qualités organisationnelles (rigueur, autonomie, efficacité et sens des priorités) et de coordination, - Qualités rédactionnelles - Dynamisme, réactivité, polyvalence et force de proposition - Sens du travail en équipe. - Bonne capacité relationnelle - Permis B indispensable. Vos conditions : - Contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable en fonction de l'activité - Convention collective SYNTEC - Poste basé à La Roche-sur-Yon - Prise de poste prévue début mars 2026 - Rémunération: selon profil et expérience - Mutuelle / Prévoyance (prise en charge à 50%) - Environnement de travail dynamique et bienveillant Dépôt des candidatures avant le 31/12/2025 Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse : recrutement@alterreeco.fr
ALTERRE ECO est un bureau d'études et de conseil en aménagement de territoires, engagé dans la reconquête de la biodiversité et la préservation de l'environnement. Notre mission est d'accompagner collectivités et entreprises dans la mise en œuvre de stratégies concrètes et durables, alliant protection de la nature et développement économique.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Qui sommes-nous ? Fortement implanté dans le Grand Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises depuis plus de 65 ans et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Nous intervenons dans les domaines de l'audit, le conseil, le social, l'expertise comptable et la paie auprès de PME comme de grands comptes. Notre équipe de 32 associés et 315 collaborateurs est présente sur 10 sites et réalise 35M€ de chiffres d'affaires auprès de 5000 clients. Profondément attachés à nos valeurs d'excellence, d'accessibilité et de respect de l'humain, nous avons également instauré une démarche RSE forte en faveur de l'écologie. Vos missions : Au sein d'une équipe à taille humaine et sous la supervision de la Responsable Paie, vous contribuez à la totalité du processus de paie pour nos différents clients dans un environnement multi conventionnel : - Vous collectez les éléments variables ; - Vous élaborez les bulletins de paie et les déclarations sociales ; - Vous assurez l'administratif relatif à la gestion sociale du portefeuille clients qui vous est confié, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie ; - Vous conseillez les clients en matière de gestion sociale. Nous utilisons le logiciel SILAE et vous accompagnerons dans votre évolution selon vos aspirations professionnelles. Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous accéderez à des missions variées avec des possibilités d'évolution selon vos aspirations, renforcées par un parcours de formation personnalisé. Nous vous proposons un volet financier attractif : - Intéressement + PPV - Chèques cadeaux - Titres restaurant - Mutuelle familiale santé - Accès à Macif Avantages Mais également un ensemble de mesures sociales complémentaires : - SMILE by Y, un programme social innovant (télétravail depuis l'étranger, soutien lors d'événement de vie difficile, accompagnement aux diplômes, .) - CET - Equilibre vie pro / vie perso : Charte de télétravail, horaires adaptés - Evénements sportifs réguliers - Actions solidaires auprès d'associations locales A propos de vous : - De formation paie (bac +2/3), vous justifiez d'une expérience minimum de deux ans en cabinet d'expertise comptable en environnement multi conventionnel (stages et alternances inclus) - Organisé(e) et rigoureux(-se), vous avez le goût pour le travail en équipe - Votre sens du service, votre réactivité ainsi que vos qualités relationnelles seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction
Fortement implanté dans le Grand-Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants. Nous sommes 350 et nous intervenons dans les domaines de l'audit, le conseil, le social, l'expertise comptable et la paie auprès de PME et de grands comptes. Profondément attachés à nos valeurs d'excellence, d?accessibilité et de respect de l?humain, nous avons également instauré une démarche forte en faveur de l'écologie.
Professionnel confirmé de la négociation immobilière, vous avez l'envie de donner un sens différent à votre métier au sein d'un Groupe engagé, structuré et solide ? Ça tombe bien, chez IMMO de France Ouest, vous pouvez concilier les deux ! Filiale du groupe régional Procivis Ouest Immobilier, IMMO de France Ouest propose une offre complète de services immobiliers avec la Transaction, la Gestion locative/location (2 500 biens gérés) et le Syndic de copropriété (15 000 biens gérés). Procivis Ouest Immobilier est un acteur reconnu de l'économie sociale et solidaire, qui favorise depuis près de 80 ans, l'accession à la propriété sur la région des Pays de Loire. Nos 125 collaborateurs, accompagnent quotidiennement nos clients sur l'ensemble des métiers de l'habitat. Ça donne un sens différent à l'immobilier non ? Notre ADN coopératif fait du Groupe Procivis Ouest Immobilier, un acteur singulier de la profession immobilière, dont la stratégie n'est pas guidée par la rémunération d'actionnaires. Notre performance économique est exclusivement réinvestie dans notre développement ainsi que dans le cadre de missions sociales où nous accompagnons les ménages les plus modestes en situation de logement insalubre, de précarité énergétique pour rénover leur habitat.
Groupe Procivis Ouest Immobilier acteur régional reconnu implanté depuis près de 80 ans dans les Pays de la Loire. Notre Groupe réunit plus de 120 collaborateurs qui interviennent sur l'ensemble des métiers de l'habitat : - Promotion Immobilière : 120 à 150/ logements / an - Aménagement de lotissement : 40 à 70 terrains / an - Agence et Services Immobiliers : + de 13 000 clients - Construction de maisons individuelles : 150 maisons / an
Au coeur de La Roche sur Yon, ville riche de son histoire et de son patrimoine naturel et culturel, dotée d'une réel dynamisme économique et à 40min de la côte atlantique, rejoignez une équipe soudée et compétente à forte technicité. Au sein de l'Agence d'Interventions Spécialisées (AIS), vous assurez les interventions d'exploitation et de maintenance auprès des clients professionnels du domaine Marché d'affaires. Vous veillez au bon fonctionnement de la chaîne de communication de la télérelève des clients C1-C4 (entreprises et professionnels). Vous occupez un emploi polyvalent d'une forte technicité et de relation client. Votre quotidien Les différentes activités que vous réalisez : Entretien et dépannage des équipements de comptage des clients industriels ; Réalisation des contrôles et des réglages des protections des clients Haute Tension (HTA) ; Mise en service des clients professionnels, industriels et producteurs. La date d'embauche est indiquée à titre d'information et pourra être adaptée en fonction de votre situation professionnelle actuelle (préavis). Une prime d'intéressement avec abondement possible * Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles * Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Prise de travail sur chantier, souplesse horaire .) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle * Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) * Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle, GEII, mécanique, ...) avec ou sans expérience professionnelle. La prévention et la sécurité sont au coeur de vos préoccupations ; Vous êtes autonome, polyvalent et rigoureux ; Vous disposez de bonnes connaissances en électrotechnique, électronique et informatique ; Vous vous adaptez facilement dans votre environnement de travail; Vous souhaitez vous inscrire dans un parcours professionnel valorisant. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Tu cherches à rejoindre une équipe de passionné(e)s qui révolutionnent la logistique ? Bienvenue chez INNLOG, partenaire français expert en solutions logicielles sur mesure pour les Chaines Logistiques de leurs clients depuis 2002 aux Sables d'Olonne. Oui, ça fait plus de 20 ans qu'on optimise la logistique avec innovation et savoir-faire ! Nos super stats : - 38 professionnels passionnés - développeurs, experts métiers, chefs de projets - qui ne se contentent pas de suivre des process, ils les réinventent chaque jour. - Un accompagnement sur-mesure qui optimise des millions de données chaque jour pour nos clients exigeants. Notre mission Imaginer, concevoir et déployer des solutions logicielles intelligentes qui simplifient et boostent les opérations logistiques de nos clients. Chez INNLOG, on construit un pont entre vos ambitions et des outils performants et vraiment adaptés. Pourquoi INNLOG ? Chez INNLOG, c'est une aventure humaine où une équipe soudée crée dans la bonne humeur. Notre force : écouter, comprendre, co-créer et innover pour garantir la performance et la sérénité de nos clients. Ici, chaque collaborateur évolue dans un environnement qui valorise l'épanouissement professionnel. Ce qu'on recherche ? Des talents curieux, engagés et passionnés par la technologie et la logistique. Avec INNLOG, viens développer des solutions innovantes et ta carrière avec nous ! Alors, prêt(e) à rejoindre l'équipe ? Rejoins-nous pour faire avancer la logistique de demain, ensemble ! Description du poste Envie d'un nouveau défi au sein d'une entreprise dynamique et engagée ? Nous recherchons notre futur(e) Technicien EDI H/F pour collaborer avec nos équipes de développeurs. Vos missions principales seront de : - Concevoir, développer et maintenir les flux EDI et API (formats EDIFACT, XML, JSON, CSV, etc.) entre les systèmes internes et externes. - Automatiser et optimiser les échanges de données avec les clients et partenaires. - Assurer un support technique réactif et de qualité auprès des utilisateurs internes et externes. - Collaborer avec les équipes métiers et techniques pour garantir la fiabilité et la performance des échanges de données. Pour cela vous devrez : - Développer et déployer des interfaces de communication EDI et API. - Créer et maintenir des scripts et workflows (Python, Airflow, XSLT, SQL). - Gérer le suivi quotidien des échanges et incidents techniques, analyser et corriger les anomalies. - Documenter les flux, procédures et évolutions. - Participer aux projets d'amélioration continue (industrialisation, supervision, automatisation). - Assister les utilisateurs clients et internes (téléphone, mail). Profil recherché -Le profil idéal Formation : Formation supérieure en informatique Bac+3 à Bac+5 (ou expérience équivalente) Expérience : Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire (développement EDI ou intégration applicative). - Un plus ? Une expérience dans le secteur logistique / supply chain - Vos qualités : Aisance rédactionnelle, rigueur et organisation, sens de l'écoute et de la pédagogie, capacité d'adaptation et autonomie, esprit d'équipe et sens du service client Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Si vous aimez relever des défis, accompagner les équipes et contribuer au bien-être des collaborateurs, on vous attend ! - Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
La Boulangerie Pâtisserie l'Angelus à la Roche sur Yon cherche un(e) Pâtissier(e) Si vous êtes passionné(e) par votre métier alors venez vous intégrer à notre équipe ! notre ambiance de travail est basée sur l'entraide et la bonne humeur vous serez vous adapter à notre rythme en fonction des volumes. Vous maîtrisez les essentiels de la pâtisserie. Les horaires sont modulables 35h/S vous aurez 2 jours de repos modifiables. Taux à définir Toutes les candidatures seront étudiées. en attendant de vous rencontrer, L'équipe de l'Angelus vous dit à très vite.
L'aéroclub Yonnais basé à La Roche-sur-Yon / LFRI recherche un(e) instructeur(trice) avion titulaire de la qualification FI(A) pour assurer des missions de formation et de perfectionnement, en tant qu'indépendant. Vous intégrerez une structure dynamique, conviviale et bien implantée dans la région, avec une flotte composée de (Velis electro, DR400, DA-40 et ULM) dans une ambiance conviviale et professionnelle. Missions principales : Formation des élèves en vue du LAPL/PPL Vols de perfectionnement et de maintien des compétences Participation à la vie associative de l'aéroclub (événements, sécurité des vols, briefings) Profil recherché : Qualification FI(A) valide Expérience souhaitée mais débutants acceptés si motivés Bon relationnel, pédagogie, autonomie Visite médicale de classe 2 valide Conditions de la mission : Disponibilité : Toute l'année, selon votre emploi du temps Rémunération : À définir selon volume d'activité et taux horaire Lieu : Aérodrome de La Roche-sur-Yon (LFRI) Contact : Merci d'envoyer votre profil à : mail@aeroclub-yonnais.com
La Maison de Retraite Korian le Richelieu recrute Aides-Soignants (e) de jour et de nuit. Une semaine de 4 jours et une semaine de trois jours par roulement 2 Week End par mois Salaire conventionnel 2090€ BRUT Reprise d'ancienneté Contact : Mme MAURICE LYDIE Infirmière Coordinatrice 02 51 24 24 00 Située en plein cœur de La Roche-sur-Yon en Vendée, la maison de retraite médicalisée (EHPAD) Le Richelieu accueille dans un environnement agréable les personnes âgées nécessitant un accompagnement quotidien et des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés.
Je suis Responsable QSE au sein d'IDEEL GROUPE, un ensemble de sociétés présentes en Vendée et Loire-Atlantique, comptant près de 80 collaborateur-rice-s. Nous sommes spécialisés dans des domaines complémentaires : le déménagement de professionnel et particulier, le self-stockage, le garde-meubles, la distribution de cuisine-bain-rangement. Notre mission : proposer des solutions sur-mesure et de qualité en BtoB et BtoC partout en France. Aujourd'hui, je recherche un-e alternant-e motivé-e et impliqué-e pour m'accompagner dans le suivi, l'animation et l'amélioration continue de notre système QSE, tout en contribuant activement à notre démarche RSE récemment lancée Le Groupe est déjà certifié ISO 9001, 14001 et 45001, et nous souhaitons désormais renforcer l'impact de ces engagements sur le terrain, en y intégrant les dimensions sociales, sociétales et environnementales de manière plus structurée. En tant qu'alternant-e, tu participeras à : - la mise à jour et au suivi du système QSE : o mise à jour des DUERP, o suivi des impacts environnementaux, o audits terrain, o plan d'actions, o sensibilisations, o gestion documentaire, o etc., - l'animation de la démarche RSE, en lien avec les différents services et enjeux de notre activité, - des projets transverses où ton regard et tes idées auront toute leur place ! Ton profil : - Bac+2 à Bac+5 en QSE, HSE, développement durable ou domaine équivalent, - Autonome, rigoureux-se, avec un vrai sens du terrain, - Envie de t'impliquer dans une entreprise dynamique, à taille humaine, où la QSE et la RSE sont vues comme de vrais leviers de progrès. Le siège est situé à Aubigny-les-Clouzeaux, des déplacements avec ton tuteur sont à prévoir sur Nantes et saint Nazaire Intéressé-e ? Contacte-moi directement ou envoie ton CV à m.tesson@ideelgroupe.com
Les transports Morineau et Hible recherchent un/une chef d'atelier pour l'entretien du parc des véhicules. - Effectue les réparations des camions demandé par le responsable exploitation - Commande les produits d'entretiens et le petit matériel - Effectue les réparations sur indiqués sur les fiches d'entretiens - Suit l'entretien des pneumatiques - Emmène les camions au garage. - Effectue et planifie le préventif en accord avec le responsable exploitation - Gère les dépannage sur la route - Applique les directive du responsable de parc groupe - Valide les facture d'entretien - Suit le budget d'entretien sur le bord et met en place les actions correctives - Suit les réparation des remplacement du parebrise en appliquant les fournisseurs groupe Salaire minimum de 3 000 euros bruts, à voir selon expérience.
Concevoir et développer la solution électronique ; Saisir les schémas ; Réaliser le routage ; Mettre au point les cartes prototypes ; Participer à la consolidation du dossier de fabrication ; Électronique numérique (Conception, mise au point, tests unitaires et validation) ; Une première expérience avec un outil de CAO électronique (CADENCE Orcad, Altium Designer, Mentor XDesigner, Expedition) ; Aisance rédactionnelle ; La connaissance du C très bas niveau et de l'assembleur serait un plus.
EGcortex a pour but de concevoir et de fabriquer une nouvelle génération de "tracker". La balise intelligente d'EGcortex est différente par son électronique qui lui permet de dépasser la concurrence en termes d'autonomie sur batterie, par sa capacité à agréger tout type de message et par sa multimodalité, c'est à dire de pouvoir communiquer via différentes technologies de communication (BT, Lora, LTE,..) et ce en simultané. EGcortex est lauréat Manufacturing Factory saison 7 par Atlanpôle.
Sous la responsabilité d'un Assistant Chargé d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité Services (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez en courant fort et courants faibles mais également sur des sujets en photovoltaïques et IRVE. Garant de la satisfaction clients, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Adjoint Responsable de Groupe. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Responsabilités : - Être responsable des collaborateurs qui sont sous ses ordres (12 personnes) - Être responsable de l'intégration du personnel intérimaire. - Contrôler et participer à l'ensemble des opérations de quai - Maitriser et faire respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité - Maitriser et faire respecter l'ensemble des process qualité Activités : - Briefing quotidien des chauffeurs et agents de quai - Valider les départs chauffeurs & effectuer les contrôles retours des chauffeurs - Chargement et déchargement des colis - Scannage et contrôle des colis - Remonter toute anomalie ou non-conformité à son responsable hiérarchique. - Maitriser et faire respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité - Réaliser les comptes rendu d'activité quotidiens Savoir être : - Capacité à communiquer (bonne expression orale et écrite) - Capacité de gestion d'équipe. - Sens de l'écoute. - Pédagogue. - Sens de l'organisation et de la méthode. - Autonome. - Capacité d'analyse Expériences et formations : - Niveau Bac+2 - 2 ans d'expérience en encadrement - Informatique : Excel, Outlook, Word - Permis B Organisation : - Forfait 218 jours - Planning en roulement : 5h-13h ou 12h-20h ou 7h-16h
Nous recherchons un pâtissier (H/F) pour rejoindre notre équipe de boulangerie-pâtisserie, en tant que patissier vos missions seront les suivantes Assurer la tenue du rayon en respectant les règles d'Hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire, Assurez la confection des pâtisseries Assurer et suivre l'approvisionnement et l'assortiment du rayon, les commandes Accueillir et servir le client selon les demandes Participer à la mise en rayon et au balisage du rayon ( étiquetage) Vous pouvez être amené(e) à donner un coup de main au boulanger Poste en CDD de 3 mois minimum à 35 heures à pourvoir de suite, évolutif en CDI
Nous recherchons 1 Conducteur de Car de Tourisme (H/F) en CDI, poste à pourvoir à partir de janvier 2026, basé à La-Roche-Sur-Yon (85). Présentation du poste : Vous serez chargé(e) du transport des voyageurs dans des conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité de service, vous devrez notamment : - Accueillir, assister, conseiller et informer les voyageurs tout au long du parcours. - Conduire des autocars de tourisme ou grand tourisme en France et à l'étranger, sur autoroutes, routes, en campagne ou en milieu urbain. - Anticiper et gérer au mieux les incidents de parcours : diagnostic de pannes, gestes de premiers secours ... - Utiliser la panoplie d'outils mis à disposition : chronotachygraphe, téléphone mobile, GPS ... Vous travaillez de jour comme de nuit et régulièrement les week-end et jours fériés. Véritable ambassadeur de l'entreprise, la qualité des relations avec la clientèle est primordiale dans votre travail. Informations complémentaires : Rémunération : de 2000 € brut/mois à 2800 € brut/mois + primes (prime de séjour, prime découché, prime doublage, prime qualité...) Coefficient 145V ou 150V selon expérience. Profil recherché : - Vous disposez de votre Permis D et de votre FIMO Voyageurs à jour. - Courtoisie, bonne présentation et professionnalisme sont de rigueur. Vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre sens aigu du relationnel et votre qualité de service. - La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. - Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. - Vous disposez de bonnes connaissances en mécanique. - La maîtrise d'une langue étrangère est fortement appréciée. Votre sens des responsabilités et votre esprit d'initiative conjugués à votre goût du contact seront autant de qualités afin de réussir pleinement vos missions !
BRIAND ELAGAGE, entreprise à taille humaine en Vendée recrute un élagueur Les missions : - Réaliser des opérations de coupe et d'entretien d'arbres en hauteur (abattage, démontage, élagage, taille...). - Tailler/entretenir des haies - Veiller à l'avancée du chantier, à l'entretien du matériel et la sécurité sur le chantier - Utiliser des engins spécifiques à l'activité : Nacelle Araignée, Camion. - Respecter les règles de sécurité Profil recherché : - CS Arboriste Grimpeur - Permis B exigé - Permis BE souhaité - CACES souhaité - Expérience d'1 ou 2 ans souhaitée - Connaissance des techniques de taille et abattage - Habileté manuelle pour manipuler les outils spécifiques à l'élagage - Travail en équipe - Autonomie Poste à pourvoir en CDI dès que possible 39h/semaine (du lundi au vendredi. Possibilité de travailler sur 4 jours 1/2 et d'avoir le vendredi après-midi en repos) Salaire selon profil et expérience : à partir de12€ bruts/heure Mutuelle Merci de transmettre votre CV à l'attention de Monsieur BRIAND : briand.mekki@hotmail.fr
Nous recherchons un(e) cuisinier(ère) pour notre restaurant traditionnel spécialisé dans la préparation de plats asiatiques, notamment thaïlandais, cambodgiens, et vietnamiens. Exigences : Expérience préalable en tant que cuisinier(ère) dans le secteur de la restauration. Disponibilité pour le service du midi (11h-14h) et du soir (18h-22h), soit un total de 35 heures par semaine. Jours de repos : lundi, dimanche midi, et mercredi soir. Disponibilité requise les jours fériés. Motivation et dynamisme requis pour le poste. Conditions : Salaire net compris entre 1600€ et 1700€, selon expérience et compétences.
Votre mission sera de prendre soin de nos usagers (sur LA ROCHE SUR YON), dans les gestes de la vie quotidienne et participer ainsi à la renommée de notre entreprise locale. Pour cela vous accompagnerez et aiderez les personnes : dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie (aide à la toilette, aide aux levers/couchers, change...) et dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs ) mais aussi aide aux courses, préparation de repas, ménage, etc... Notre priorité absolue sera la reconnaissance de votre travail, votre bien être et la prise en compte de vos disponibilités. Vous bénéficierez ici de VRAIS AVANTAGES : - Salaire plus élevé, primes annuelles, annualisation du temps de travail - Epargne salariale (prime annuel sur résultat, première entreprise du secteur à le faire), représentant un 13ème mois - Abondement sur épargne retraite - Faible déplacement (uniquement La Roche sur Yon) - Véhicule de fonction certains jours - Formations - Mutuelle d'entreprise - Temps de repos, organisation du temps de travail selon votre vie personnel - Évolution professionnelle possible - Comité d'entreprise (réduction sur l'alimentation, les loisirs, etc...) - Prise en charge de 100€/an de votre licence sportive ou abonnement en salle de sport - Prime de cooptation de 300€ par nouveau salarié recruté Avec une équipe familiale et conviviale à vos côtés, vous serez reconnu(e) et entendu(e). De plus vous serez formé(e) en continu par des formations enrichissantes. Planning selon vos souhaits ! Nous avons déjà hâte de travailler ensemble ! Rejoignez-nous vite.
1 poste à pourvoir de suite Vous réalisez le transport de personnes. Urgence pré-hospitalier, transport ambulance uniquement. Garde de pôle SAMU Transport spécifique bariatrique Transport spécifique pédiatrique Vous devez être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier impérativement
Développement Front-end, Back-end, Fullstack Fonctions et responsabilités : Analyse des besoins fonctionnels et techniques Conception et développement d'applications en environnement .NET (C#, VB.NET) Intégrer des API tierces selon les spécificités projets. Optimisation et maintenance des bases SQL Server (tuning, performances, requêtes complexes) Gestion de la configuration via Git Participation aux phases de tests, d'intégration et de mise en production Analyse et correction d'anomalies en environnement batch (ordonnanceur Control-M) Rédaction et mise à jour de la documentation technique
POSEUR D'AFFICHES (H/F)/ SECTEUR LA ROCHE SUR YON Réseau de commerçants partenaires Vous êtes dynamique, autonome et aimez le contact avec les commerçants ? Rejoignez notre équipe en tant que poseur(se) d'affiches pour assurer la visibilité de nos campagnes sur un réseau fixe de partenaires. Vos missions : - Vous serez chargé(e) de poser des affiches dans des lieux publics ou commerciaux ciblés (panneaux d'affichage libre, commerces partenaires, lieux de passage, etc.) à l'aide d'une application mobile dédiée. Cette application vous indiquera les emplacements exacts où intervenir, et vous permettra de valider chaque pose en temps réel (photos géolocalisées) - Vous pourrez également être amené à démarcher certains commerçants Temps de travail : - Horaires flexibles - 2 semaines par mois Permis B obligatoire avec véhicule
Horaires : 35h00 aménagées Rémunération brut : selon la CCN Début de contrat : dès que possible Poste basé à : La Roche-sur-Yon et déplacements sur le département de la Vendée Formation : Etre titulaire d'un diplôme professionnel de l'animation (Minimum niveau 3) et/ou du développement social et territorial - expérience exigée, la connaissance du Mouvement Familles rurales serait un plus. Expérience et qualités requises Vous avez l'expérience confirmée de la vie associative et du développement territorial local. Vous avez des compétences en conseil et diagnostic de territoire et une connaissance importante dans la gestion/coordination des structures en lien avec la famille (ACM, restaurant scolaire, structures jeunesse.). Vous avez la capacité à collaborer avec les élus (associatifs et territoriaux) et à mobiliser les services administratifs de l'Etat. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à rencontrer et à travailler avec des élus associatifs, municipaux et différents partenaires, ce qui demandera : - Discrétion - Neutre/impartialité - Ponctualité - Dynamisme - Proactivité Compétence(s) requise(s) Votre aisance relationnelle vous permettra de créer, d'entretenir un réseau et de mener à bien vos missions. Nous recherchons une personne organisée, adaptable et disponible (réunions du soirs fréquentes) dotée des compétences suivantes : Maîtrise de la méthodologie de projets, Aptitude à travailler en équipe, Capacité à élaborer des diagnostics, Maîtrise de la communication écrite et orale, Connaissance approfondie de la gestion et organisation associative. Missions Dans le cadre du projet fédéral, le/la chargé(e) de mission développe l'action de Familles Rurales en faveur des familles. Vous serez en charge d'accompagner les associations locales gestionnaires de service sur un territoire. Vous aurez la mission d'initier et de développer la vie associative locale et d'accompagner les associations locales dans l'organisation de leurs services. Accompagnement des associations locales à la vie associative et dans leur gestion : - Accompagne la vie associative : gouvernance, vie juridique, accueil et stratégie de renouvellement des bénévoles - Réalise le diagnostic territorial partagé avec tous les acteurs locaux qui détermine la spécificité, atouts, faiblesses, axes de développement du territoire - Présente une méthodologie et une stratégie en termes de : développement, de création de service(s) et d'associations, d'accompagnement personnalisé de chaque association sur son secteur - Être en support à la fonction employeur : formation de salariés et bénévoles - Conseil et analyse budgétaire - Développe de projets en lien avec tous les publics : aide au montage de dossiers des projets locaux et intercommunaux - Accompagne des professionnels locaux - Développe et consolide de partenariats - Optimise les relations d'interface avec les partenaires et institutions départementales et régionales, en appui aux associations locales - Veille règlementaire Loi 1901 Accompagnement des professionnels locaux, plus particulièrement sur les fonctions de direction : - Assure la montée en compétence des fonctions de direction des associations locales (directeurs d'associations, directeurs d'ACM, coordinateurs de vie associative, .) - Anime des temps d'échanges de pratiques sur les métiers - Accompagne et conseille les associations locales ayant des salariés sur des postes de direction - Organise et anime des formations - Conseille sur la gestion des structures et application de la règlementation en vigueur aux structures du réseau (ACM, Restauration scolaire, Transport scolaire, Activités culturelles, .)
La Boulangerie Tenaud, référence de l'artisanat boulanger, recherche un/une Pâtissier/Pâtissière en CDI temps plein. Description du poste : Nous recrutons un(e) pâtissier(e) passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique, dédiée à la qualité et à l'innovation. Intégrez une boulangerie renommée parmi les Maîtres Boulangers de France et contribuez à sublimer nos créations pâtissières. Vos missions : Création culinaire : Préparation et cuisson de pâtisseries variées - tartes, gâteaux, entremets et autres délices. Art de la décoration : Décoration minutieuse des produits avec un oeil pour le détail. Qualité et sécurité : Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Gestion des ressources : Gestion des stocks et commandes de matières premières. Profil recherché : Formation : CAP Pâtisserie minimum. Expérience : 4 ans minimum en tant que pâtissier/pâtissière. Qualités personnelles : Esprit d'équipe, passion, et créativité. Conditions de travail : Horaires : Temps plein (35 heures par semaine). Week-ends : Travail 1 week-end sur 2, avec 2 jours consécutifs de repos. Disponibilité : Dès que possible ou à partir du 1er octobre 2025. Avantages : Comité d'entreprise : Bénéficiez des avantages du CE. Mutuelle d'entreprise : Couverture santé avantageuse. Environnement de travail : Intégration dans une équipe solidaire, enthousiaste et prête à innover. Modalités de candidature : Envoyez votre CV via cette annonce ou déposez-le directement à la boulangerie le matin. Rejoignez-nous ! Sublimez la tradition artisanale dans une ambiance chaleureuse et créative. Pour toute question, merci de vous présenter directement à la boulangerie le matin.
Boulangerie, pâtisserie, traiteur, nous fabriquons du 100% maison.
Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI : - Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier - Développer votre portefeuille de mandats immobiliers - Organiser les visites des biens immobiliers - Gérer la négociation - Assister vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire Rejoindre SAFTI, c'est participer à la réalisation de projets, grâce à : - Des outils performants et une large diffusion de vos annonces immobilières - Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé par des experts de l'immobilier - Une assistance hotline juridique, administrative, comptable, informatique et commerciale - La possibilité de créer et développer votre propre équipe de conseillers indépendants en immobilier - L'accompagnement de proximité d'un parrain dès le démarrage de votre activité Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet de 3 mois. Vous intégrez une équipe de conseillers et bénéficiez du soutien de plus de 200 personnes au siège.
TALC, depuis sa création en 2020, est spécialisée dans la commercialisation de produit d'Energie avec des partenaires en direct, reconnu dans leur domaine. Nous sommes représentées dans de nombreuses régions/villes en France, mais dans le cadre de notre croissance, nous recherchons de nouveau(x) profil(s) pour compléter et agrandir nos équipes ! Car chez TALC, nous avons toujours eu l'intime conviction que l'esprit d'équipe, l'engagement, la confiance, la communication et l'humain est un levier essentiel pour la réussite collective ! Votre Mission : Rattaché au responsable de secteur et à la direction commerciale, vous aurez pour mission de promouvoir les offres et services d'Energie. Vous allez donc prospecter de nouveaux clients, comprendre leurs besoins et leur proposer la solution la plus adaptée. Un Process de recrutement simple et efficace : - Postuler à l'annonce - Préqualification téléphonique avec proposition d'entretien - Entretien avec le chef de secteur et/ou membre de la Direction - Journée d'Observation - Formation Profil(s) Recherché(s) : Sans Permis et sans diplôme = ce n'est pas un souci, il faut juste avoir : - De la motivation, - L'envie d'apprendre (accompagnement personnalisé et en continu), - Un bon relationnel et aimer le terrain, - De la persévérance, être autonome et toujours positif Les atouts : - Temps Plein, CDI - Formation interne et continue - Rémunération avantageuse - Possibilité d'évolution professionnelle rapide - Challenge interne (pour les petits plus dans le mois !) - Prise en charge du transport Les horaires : Par ce que la vie personnelle et familiale est importante pour nous et fait partie du bien-être de chacun, vous travaillerez en journée, du lundi et vendredi (repos le weekend) ! Si tu as envie de faire partie de l'aventure, n'hésite pas à nous rejoindre : Nous serons ravis de contribuer à ton évolution professionnelle !
Venez rejoindre notre équipe de techniciennes et techniciens polyvalents ! Vous aimez le travail en autonomie ou en équipe et refusez la routine quotidienne ? Nous recrutons un(e) collaborateur(trice) , chargé(e) de réaliser des opérations variées Pour vous rendre chez nos différents clients nous mettons à votre disposition un Véhicule de service avec carte carburant, mais également une tenue adaptée, des chaussures de sécurité, du matériel innovant et ergonomique en relation avec les différentes missions qui vous seront confié(e)s. Les jours et horaires de travail seront définis en fonction de nos clients et de vos disponibilité(e)s. Expérimenté(e), qualifié(e) ou débutant(e), pas d'inquiétude nous vous formerons. Chez Vendée Propreté nous attachons une importance particulière aux valeurs humaines et à une culture d'entreprise qui privilégie le bien-être de ses salarié(e)s.
Depuis plus de 30 ans, Vendée Concept conçoit des équipements destinés à l'industrie agroalimentaire (filières produits de la mer et viandes). Grâce à l'expertise de nos salariés, l'entreprise propose des concepts innovants de calibrage, dosage, triage, pesage et convoyage ainsi que des solutions ergonomiques. Implantée à la Roche sur Yon, Vendée Concept rayonne à l'échelle nationale et internationale. Pour en savoir plus sur Vendée Concept : https://www.vendeeconcept.com/ Afin de renforcer notre atelier de production, nous recrutons un Monteur mécanique (H/F), en CDD: Rattaché(e) au Responsable atelier, vos principales missions seront de : - Réceptionner les pièces à assembler, les identifier et les vérifier. - Réaliser l'assemblage et le montage des pièces mécaniques. - Réaliser le câblage des moteurs. - Contrôler le serrage des pièces et contrôler le bon fonctionnement mécanique des machines. - Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements et outils. - Effectuer l'installation des machines sur le site d'exploitation. Poste à pourvoir à compter du 02/02/2026, à temps plein (38h semaine) - horaires de journée. Lundi au jeudi : 7h45-12h30 / 13h30-16h45 vendredi: 7h45-12h30 / 13h30-16h00 Profil: Vous maîtrisez la lecture de plans et savez utiliser des outils électroportatifs. Vous avez de solides connaissances en montage mécanique. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. En rejoignant Vendée Concept, vous pourrez bénéficier : D'une mutuelle d'entreprise. D'un accompagnement pour la recherche d'un logement (via Action Logement). De la présence d'un Comité Social Economique (chèques vacances, réductions tarifaires, cartes cadeaux etc...). D'une épargne salariale (intéressement, participation, PERECOL). D'une prime d'ancienneté et de congés supplémentaires (selon l'ancienneté).
GSF Auriga La Roche sur Yon recherche un(e) agent(e) de service pour rejoindre notre équipe sur un site client basé à La Roche sur Yon. Le poste à pourvoir est en CDD et à temps partiel, 24h00 par semaine. Prestation du lundi au samedi de 5h à 09h. GSF est un acteur de référence dans le secteur des services de la propreté et de prestations associés aux entreprises. Depuis plus de 60 ans, nous nous engageons à fournir des services de qualité supérieure à nos clients, tout en offrant un environnement de travail favorable à nos employés. Avec plus de 150 Etablissements en France ainsi qu'à l'international, les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité. Responsabilités : Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les standards de qualité de GSF. Utiliser les équipements de nettoyage et les produits de manière sécuritaire et efficace. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail en vigueur. Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance. Assurer un bon relationnel client avec qui vous êtes en coactivité. Qualifications Requises : Expérience préalable dans le domaine de l'entretien ou du nettoyage Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Souci du détail et respect des normes de sécurité et de propreté. Ponctualité et fiabilité. Conditions de Travail : Poste à temps partiel Formation initiale et continue fournie par GSF Chez GSF, nous croyons en l'égalité d'accès à l'emploi et à la diversité au sein de nos équipes. Chaque candidat est évalué selon ses compétences et sa motivation, sans distinction d'origine, de genre, ou d'autres critères discriminants. Nous offrons un environnement de travail inclusif et équitable, où chacun peut exprimer son plein potentiel.
GSF Auriga La Roche sur Yon recherche un(e) agent(e) de service pour rejoindre notre équipe sur un site client basé à La Roche sur Yon. Le poste à pourvoir est en CDI et à temps partiel, 20h00 par semaine. Prestation du lundi au vendredi de 6h à 9h et le samedi de 18h30 à 21h00. GSF est un acteur de référence dans le secteur des services de la propreté et de prestations associés aux entreprises. Depuis plus de 60 ans, nous nous engageons à fournir des services de qualité supérieure à nos clients, tout en offrant un environnement de travail favorable à nos employés. Avec plus de 150 Etablissements en France ainsi qu'à l'international, les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité. Responsabilités : Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les standards de qualité de GSF. Utiliser les équipements de nettoyage et les produits de manière sécuritaire et efficace. Respecter les consignes de sécurité et les procédures de travail en vigueur. Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance. Assurer un bon relationnel client avec qui vous êtes en coactivité. Qualifications Requises : Expérience préalable dans le domaine de l'entretien ou du nettoyage Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Souci du détail et respect des normes de sécurité et de propreté. Ponctualité et fiabilité. Disponibilité pour travailler en soirée ou tôt le matin, certains week-end selon les besoins du service. Conditions de Travail : Poste à temps partiel Formation initiale et continue fournie par GSF Chez GSF, nous croyons en l'égalité d'accès à l'emploi et à la diversité au sein de nos équipes. Chaque candidat est évalué selon ses compétences et sa motivation, sans distinction d'origine, de genre, ou d'autres critères discriminants. Nous offrons un environnement de travail inclusif et équitable, où chacun peut exprimer son plein potentiel.
Sous la responsabilité des techniciens piscine, vous participerez aux travaux d'installation et de préparation des chantiers : Aide à l'installation des réseaux hydrauliques pour piscines Ponçage et préparation des tuyaux Collage, assemblage et raccordement des éléments hydrauliques Manutention diverse : transport de matériaux, préparation du chantier Participation à l'installation des équipements (pompes, filtres, accessoires.) Soutien général aux équipes techniques sur le terrain Profil recherché Motivé(e), manuel(le) et aimant le travail d'équipe Rigueur, sens du détail et respect des consignes de sécurité Une première expérience en plomberie, hydraulique, manutention ou bâtiment est un plus
Synergie recherche 1 préparateur de commandes CACES 3/5 et R484 F/H pour son client spécialiste de la métallurgie.Description des activités significatives - Appliquer les règles de sécurité dans un esprit de vigilance partagée et en remontant les éventuels risques ou dysfonctionnements - Réceptionner les produits en contrôlant la conformité (qualitatif et quantitatif) - Mettre en stock les produits réceptionnés à l'aide des outils de manutention adaptés (pont-roulant, chariot élévateur...) - Procéder à la préparation des commandes clients en s'assurant de la bonne conformité de celles-ci - Utiliser, en cas de besoin et dans le respect des normes sécurité les différents outils à disposition (conditionnement, pelliculeuse, coupe...) - Effectuer les opérations de chargement camions dans le respect des protocoles et en optimisant le positionnement des produits - Participer aux opérations de contrôle de chargement avant départ - Participer aux opérations de contrôle de stock et d'inventaire Responsabilités exercées et latitude d'action - Responsable de la qualité des préparations envoyées aux clients - Responsable de la validation des flux de marchandises afin d'assurer la traçabilité des produits et l'exactitude des stocks - Responsable de l'ordre et de la propreté de son poste et environnement de travail - Connaissance et respect des procédures / règles en matière de sécurité, environnement, qualité et production - Connaissance professionnelle des différentes familles de produits pour assurer une polyvalence sur les différents postes au sein de l'exploitation - Permis et habilitations nécessaires en fonction de l'organisation du site (pont-roulant, chariot élévateur, tracteur de parc...) - Connaissance de l'ERP et des différentes solutions numériques liées aux activités de production - CACES Cat.3 -5 et CACES R484 pontier sol. Connaissance métallurgie domaine industriel est un plus. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Depuis 2001, cette PME vendéenne située à Nieul le Dolent s'est imposée comme un acteur reconnu dans la fabrication de salades composées fraîches et de plats traiteur. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, où votre expertise en maintenance est cruciale pour assurer la continuité d'une chaîne de production moderne, et contribuer directement à l'amélioration continue de leurs outils de travail. L'agence PARTNAIRE LES SABLES recrute un(e) technicien de maintenance H/F. Rattaché(e) au Responsable de Maintenance, votre rôle est essentiel pour garantir la fluidité et la qualité de la production de plats préparés. Vous êtes le garant du bon fonctionnement d'un parc machines polyvalent. Votre devise est simple : mieux vaut prévenir que guérir. Vos principales responsabilités s'articuleront autour des axes suivants : - Maintenance Préventive et Amélioration : Assurer l'entretien régulier des équipements et des installations (mécanique, pneumatique, hydraulique, électrotechnique, etc.) pour prévenir toute panne qui pourrait interrompre la chaîne de production. Participer à la mise en service et à la modification des installations pour optimiser les performances de l'outil de travail. - Maintenance Curative et Dépannage : Intervenir rapidement et efficacement sur tout type de panne machine. Analyser la source des dysfonctionnements et apporter les solutions de réparation durables. - Communication et Sécurité : Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité, cruciales dans le secteur agroalimentaire. CONDITIONS: - Horaires: Travail en journée (6H-14H), 35H/semaine. - Environnement: Travail au froid. - Rémunération mensuelle brute : 2 000EUR à 2 800EUR (selon profil et expérience) - Type de contrat: Mission d'intérim d'une semaine renouvelable, pouvant aller jusqu'à 4 mois. Vous êtes un professionnel polyvalent et rigoureux, animé par l'envie de relever des défis techniques dans un environnement de production stimulant. Compétences et Qualifications : -Formation : Vous êtes titulaire d'un niveau Bac minimum dans le domaine de la maintenance industrielle, idéalement un Bac Pro Maintenance des Systèmes de Production Connectés. Un Bac +2 (comme un BTS Maintenance des Systèmes) serait un atout. -Technicités : Vous maîtrisez les technologies clés du milieu industriel : mécanique, pneumatique, hydraulique, électrotechnique, automatismes et électricité. -Expérience : Une première expérience réussie, idéalement dans le secteur agroalimentaire, serait appréciée. Qualités Personnelles : -Rigueur et Sens de l'Organisation -Polyvalence et Aptitudes Manuelles -Sens de l'Observation -Sens de la Communication et détermination. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et venez découvrir un métier passionnant ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Synergie recherche un technicien de maintenance électronique (F/H) pour son client spécialisé dans le SAV.Voici les missions : - Vous devrez contrôler le produit après sa réception et effectuer le diagnostic - Vous saurez installer le produit et prendre connaissance des informations techniques données par le constructeur par le biais d'un logiciel interne. - Vous saurez identifier la panne du client et ainsi lancer les tests nécessaires - Vous informerez le support constructeur - Vous démonterez la pièce défectueuse et remonterez la nouvelle pièce - Vous saurez saisir le dossier dans le logiciel interne Adapter un équipement électronique à de nouveaux besoins - Définir une procédure d'installation ou une configuration de système électronique en fonction de l'environnement client - Assister un client lors de la prise en main d'un outil / équipement - Conduire les opérations nécessaires au fonctionnement optimal des équipements électroniques - Installer et entretenir des équipements / systèmes électroniques - Electrotechnique - Informatique - Informatique industrielle - Métrologie - Electronique de puissance Capacité à respecter les délais - Autonomie - Logique - Méthode - Polyvalence - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans l'aménagement et la sécurisation des ouvrages hydrauliques sur le secteur de FONTENAY LE COMTE (85200), un Technicien de Maintenance (H/F). En tant que Technicien de maintenance (H/F), votre mission sera de garantir la pérennité des équipements de production en réalisant la maintenance préventive et curative. Vous aurez pour responsabilités le diagnostic et la résolution des pannes, l'optimisation des performances des outils ainsi que l'assurance de la sécurité des installations. Profil : Nous recherchons des candidats titulaires d'un Bac Pro et/ou d'un BTS Maintenance industrielle ou d'un candidat ayant une expérience en tant qu'Ouvrier Hydraulique (H/F). - Esprit d'équipe - Flexibilité - Esprit d'initiative - Capacité d'adaptation - Automatisme - Maintenance préventive - Dépannage d'équipements - Lecture de schémas électriques Le poste est à pourvoir en janvier à 38h hebdomadaire (35h + RTT). Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour compléter son équipe, L'agence ODI SERVICE recherche un(e) Assistant(e) Ménager / Ménagère (H/F) pour intervenir à la roche sur Yon et aux alentours. Le poste : vous effectuer du ménage et/ou du repassage aux domiciles des clients. . L'amplitude horaire prévue est de 8 h 00 à 17 h 00. Votre planning sera défini afin d'être adapté à votre vie personnelle. Votre contrat de travail aura une base horaire de 35h par semaine. Si vous le souhaitez, vous aurez ensuite la possibilité de travailler à temps plein. Vous voulez travailler près de chez vous et avoir un planning qui vous correspond . Vous êtes une personne autonome, qui sait prendre des initiatives, s'organiser, respecter les règles d'hygiène, tout en faisant preuve de discrétion. Si vous débordez d'énergie, êtes sociable, consciencieux(se) et professionnel(le), alors ne tardez pas à nous envoyer votre candidature ! Avantage remboursements des frais kilométriques et mutuelle entreprise
Société de nettoyage recherche pour un CDI à temps partiel un agent d'entretien H/F pour un site situé entre La Roche/Yon et Dompierre/Yon. Mission : aspiration et lavage des sols, nettoyage et désinfection des sanitaires, vidage des poubelles, nettoyage des salles de pause, vestiaires etc... Horaires : du lundi au vendredi de 10h à 11h15 (1 poste) et du lundi au vendredi de 18h à 20h45 (2 postes).
Papille Mamille (les Flâneries) spécialisé dans le burger gourmet recherche un(e) équipier/ère avec une première expérience, - Préparation des commandes - Cuisson de la viande - Réalisation des burgers et des sauces - Prise de commande client Permis B souhaité
Développeuse / Développeur C# .Net Concevoir, développer et maintenir des applications en utilisant C# et le framework .NET. Collaborer avec les équipes de conception et de produit pour définir les spécifications techniques et fonctionnelles. Participer à l'analyse des besoins et à la rédaction des spécifications techniques. Assurer la qualité du code via des revues de code et des tests unitaires. Optimiser les performances des applications et résoudre les problèmes techniques. Participer à la veille technologique et proposer des améliorations continues. Profil recherché : Diplômé en informatique ou autodidacte, expérimenté ou débutant, vos capacités, votre potentiel et votre personnalité comptent avant tout. La compétence en Cyber est un plus. Compétences techniques demandées : - C#, .Net Core - HTML, CSS, Bootstrap - Javascript, JQuery - SQL Maîtrise de l'anglais technique Rédaction de la documentation technique Qualités relationnelles pour le travail en équipe
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé à proximité de La Roche-sur-Yon, un Menuisier polyvalent (H/F)Vos missions : Poser des fenêtres, portes, volets et autres menuiseries en aluminium, PVC et bois Réaliser les découpes, ajustements et finitions sur mesure Assurer la qualité des installations et veiller au respect des normes de sécurité Participer à la préparation et au suivi du chantier en collaboration avec l'équipe Conditions proposées : Mission intérim avec possibilité de prolongation Poste basé proche de La Roche-sur-Yon Salaire selon expérience + indemnités de déplacement et paniers repas Horaires de journée Vous êtes : Expérimenté(e) en pose de menuiseries aluminium, PVC et bois Autonome, minutieux(se) et rigoureux(se) Bon esprit d'équipe et respectueux(se) des consignes de sécurité Capable de lire des plans et d'adapter la pose selon les contraintes du chantier Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et correspondez au profil recherché, postulez.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Envie de faire la différence au quotidien, même sans expérience ? Chez O2, ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre sens du service. Si vous aimez rendre un intérieur accueillant, propre et organisé, et que vous avez à cœur de faciliter le quotidien des familles, ce poste est fait pour vous. Nous cherchons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) passionné(e) et engagé(e) pour La Roche-sur-Yon et ses environs (20 km). Vos missions : Entretenir toutes les pièces du domicile selon les consignes. Effectuer le repassage et le rangement du linge avec soin. Maintenir l'ordre et l'organisation des espaces de vie. Utiliser et entretenir le matériel et les produits ménagers en respectant les règles d'hygiène. Signaler toute anomalie ou besoin spécifique à votre responsable ou aux familles. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Planning fixe du lundi au vendredi : Travaillez pour un emploi stable et un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Contrat CDI de 24h/semaine : Avec possibilité d'augmenter vos heures selon vos besoins et disponibilités. Proximité des missions : Des missions proches de chez vous pour réduire les trajets et améliorer votre quotidien. Formation continue : Développez vos compétences et évoluez grâce à nos formations régulières. Avantages : Indemnités kilométriques (0,35 €/km), téléphone professionnel, mutuelle prise en charge à 50%, et tout le matériel nécessaire pour travailler dans les meilleures conditions. Qui sommes-nous ? L'agence O2 La Roche-sur-Yon fait partie d'un réseau national de services à domicile. Nous mettons un point d'honneur à apporter une aide précieuse à nos clients tout en soutenant nos collaborateurs. Nous sommes une équipe dynamique et humaine, animée par des valeurs fortes telles que le respect, la bienveillance et l'engagement. Rejoindre O2, c'est intégrer une entreprise qui place la satisfaction des clients et le bien-être des collaborateurs au cœur de ses priorités. Savoir-être : Organiser son travail selon les priorités Faire preuve d'autonomie et de dynamisme Avoir le sens du travail bien fait. Être rigoureux et ponctuel. Savoir-faire : Utilisation d'appareils électroménagers Techniques de repassage Connaissance des produits d'entretien Les petits plus : Une expérience dans l'entretien du domicile est appréciée, mais non indispensable. Vous devez pouvoir vous déplacer chez les clients, y compris dans des zones non desservies par les transports en commun. **Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !**
Pas encore d'expérience ? Aucun souci, c'est la motivation qui compte ! Vous aimez prendre soin des autres, rendre un intérieur propre et agréable, et créer un environnement rassurant pour les enfants ? Vous êtes organisé(e), sérieux(se), à l'écoute et avez le sens du service ? Chez O2, que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), si vous avez le sens du détail et le cœur à l'ouvrage, nous vous formons et vous accompagnons. Nous recrutons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) et Garde d'Enfants à La Roche-sur-Yon et dans un rayon de 20 km. Chez O2, c'est réaliser des activités diversifiées : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières Nettoyage des vitres Repasser, plier et ranger le linge courant Accompagnement et éveil de l'enfant Transport de l'enfant Repas Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Planning fixe du lundi au vendredi : Bénéficiez d'un emploi stable pour mieux concilier vie professionnelle et personnelle. Contrat CDI de 24h/semaine : Avec la possibilité d'augmenter vos heures selon vos besoins et disponibilités. Missions proches de chez vous : Réduisez vos trajets et gagnez en qualité de vie grâce à des interventions à proximité. Formation continue : Développez vos compétences et progressez grâce à nos formations régulières et adaptées. Avantages pratiques : Indemnités kilométriques à 0.35€/km et temps de trajet rémunérés, mutuelle prise en charge à 50%, téléphone professionnel et tout le matériel nécessaire pour travailler dans les meilleures conditions. Rémunération attractive : à partir de 12€ brut/heure en fonction de l'expérience et des compétences. Qui sommes-nous ? L'agence O2 La Roche-sur-Yon fait partie d'un réseau national de services à domicile. Nous mettons un point d'honneur à apporter une aide précieuse à nos clients tout en soutenant nos collaborateurs. Nous sommes une équipe dynamique et humaine, animée par des valeurs fortes telles que le respect, la bienveillance et l'engagement. Rejoindre O2, c'est intégrer une entreprise qui place la satisfaction des clients et le bien-être des collaborateurs au cœur de ses priorités. Savoir être : Etre ponctuel(le) et respectueux (se) Faire preuve d'autonomie et de rigueur Etre dynamique et méticuleuse Très bon relationnel avec les enfants Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil Savoir-faire : Utilisation des appareils électroménagers Techniques de repassage Connaitre et respecter les caractéristiques des produits d'entretien/nettoyage Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Sens de l'organisation et du travail bien fait Les petits plus : Une expérience dans l'entretien du domicile est appréciée mais votre savoir être sera indispensable pour obtenir le poste "d'Assistant(e) Ménager(e) et Garde d'Enfants" ! Vous devez posséder le permis de conduire et un véhicule pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients et assurer le transports des enfants. Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !
QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? En charge d'un portefeuille d'adhérents, tes qualités humaines de collaboration et d'écoute te permettront d'assurer les missions comptables et fiscales de tes dossiers : accompagnement des adhérents au quotidien, révision, établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales, supervision des éventuels travaux réalisés par les assistants comptables sur tes dossiers. Pour que ton emploi te ressemble, tu peux ajouter à tes missions principales des missions complémentaires telles que : - L'accompagnement des collègues dans leur montée en compétences (tutorat, référent technique/fiscal...), - L'accompagnement de clients avec des spécificités métiers (artisans, commerçants, coiffeurs, professions libérales.), - La participation à des groupes de travail (RSE, correspondants digitaux.), - Et bien d'autres, selon tes appétences . LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? À défaut de te connaître (pour le moment) et compte tenu des missions dans lesquelles tu pourrais t'épanouir chez nous, nous t'imaginons : - Issu.e d'une formation en comptabilité (BTS comptabilité gestion, DCG, DSCG, Master CCA) - Ayant une expérience professionnelle réussie dans le domaine de la comptabilité, idéalement en cabinet d'expertise comptable - Appréciant travailler en équipe A la fois méthodique et rigoureux.euse, force de proposition et organisé.e, tu apprécies travailler avec une certaine autonomie dans un environnement dynamique. Tu es à l'aise sur l'outil informatique et tu as une appétence pour le digital. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Laetitia de l'équipe RH et un rendez-vous avec Céline, Responsable de Territoire. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? L'agence de Sainte-Gemme, une équipe conviviale, accueillante et dynamique ! Pause-café avec viennoiserie, jeux de société pendant la pause . 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an Rémunération fixe sur 13 mois + Mutuelle prise en charge à 75% Possibilité de télétravailler + Télétravail possible à l'étranger ! Flexibilité dans les horaires Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales 4j/an environ de formation pour une progression constante Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, .) Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Equité et diversité : égalité homme femme 95/100, accueil de personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, .)
Domicile Clean recrute des Aides ménagers à domicile chez les particuliers H/F pour des missions de ménage et nettoyage au domicile de particuliers. Vous cherchez un poste stable, valorisant, et proche de chez vous ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Profil recherché : -Autonomie et rigueur dans les tâches ménagères. -Aucune expérience requise : formation assurée. -Permis B, l'entreprise ne fournit pas le véhicule, missions proches de chez vous. -Disponibilité : Horaires en journée du lundi au vendredi (repos le week-end). - Missions : -Entretien et nettoyage : Assurer le ménage courant et le nettoyage des espaces de vie. -Gestion du linge : Repassage et rangement, selon les besoins du client. -Déplacements : Assurer les trajets entre les différents domiciles clients. Avantages : -Contrat CDI : stabilité de l'emploi avec un nombre d'heures adapté à vos disponibilités. -Formation complète : formation théorique et pratique pour débuter sereinement. -Horaires flexibles : planning personnalisé selon vos préférences. -Indemnités de déplacement : remboursement de 0,42 €/km + taux horaire pour chaque trajet. -Carte d'adhésion annuelle : accès à des réductions et avantages exclusifs. -Congés flexibles -Rémunération attractive : heures complémentaires et supplémentaires payées chaque mois. Rejoignez une entreprise à taille humaine qui valorise l'écoute et la proximité ! Postulez dès maintenant pour intégrer notre équipe Domicile Clean et faire la différence dans la vie quotidienne de nos clients !
Ouvrez ou boostez votre cabinet avec PROFIL-DIET ! Vous souhaitez : . Ouvrir votre propre cabinet et exercer en toute indépendance ? . Déjà exercer en libéral mais booster votre activité et votre visibilité ? Notre concept est fait pour vous ! PROFIL-DIET est une entreprise innovante en nutrition, alliant outil digital révolutionnaire et accompagnement expert pour les diététiciens et nutritionnistes. Ce que nous proposons : . Logiciel de nutrition clé en main : suivi patient, plans alimentaires, compte-rendu. . Référencement dans l'annuaire des praticiens du réseau . Page internet dédiée à votre cabinet sur le site du réseau . Adhésion à notre communauté : échanges, conseils, réunions entre membres . Accompagnement modulable (facultatif) selon vos besoins : > 2 journées de formation (création d'activité ou audit du cabinet + formation à l'outil) > Accès aux formations complémentaires (gestion du cabinet, marketing, cas patients.) > Kit de démarrage : affiches, pochettes patients. > Avantages et réductions partenaires : laboratoires, fabricants d'impédencemètres, etc. L'idée : vous restez maître de votre activité, tout en bénéficiant du soutien d'un réseau et d'un outil professionnel, sans contrainte inutile. Modalités flexibles : . Droits d'entrée modulables : seulement si vous souhaitez bénéficier de la formation et de l'accompagnement expert . Abonnement logiciel à partir de 79 € TTC/mois (facturation annuelle) . Contrat de licence de marque : 36 mois renouvelable . Année de création de l'enseigne : 2020 . Année de lancement du réseau : 2023 . Taille du réseau : 12 implantations (Cestas, Cournon, Pontgibaud, Bressols, Meylan, Chambéry, Colomiers, Carcassonne, Firminy, Névian, Bénesse-Maremne, Feurs) Nous recherchons des diététicien-ne-s et nutritionnistes pour ouvrir un cabinet référent à La Roche sur Yon ou périphérie. Découverte sans engagement : Dans un premier temps, nous vous proposons une démo gratuite de notre outil digital. Lors de cet appel, nous ferons connaissance et répondrons à toutes vos questions, sans engagement de votre part.
