Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Aubigny-Les Clouzeaux située dans le département 85. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aubigny-Les Clouzeaux. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 85 - La Roche-sur-Yon, 85 - LA ROCHE SUR YON, 85 - Roche-sur-Yon ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous aimez travailler dans une ambiance conviviale et le travail bien fait , Chez Effor Atlantique, nous savons qu'il n'y a pas de travail bien fait sans collaborateurs valorisés. Fiers de notre métier que nous aimons depuis plus de 40 ans, nous tenons à faire le bonheur de nos clients. En tant que chef d'équipe vous êtes au centre de notre activité et nous savons que sans vous, rien n'est possible. Rejoignez une équipe dynamique et à votre écoute. Nous vous proposons : Un CDI de 18 heures par semaine pour nos clients à La Roche sur Yon . Un moyen de transport est indispensable pour ce poste. Poste à pourvoir dès que possible, horaires du lundi au samedi de 6:00H à 9:00H. Vos missions : - Encadrement et management d'une équipe composé de 4 personnes. - Suivi du planning des prestations non régulières - Interlocuteur privilégié de notre client - Contrôle de la prestation délivrée et mise en place des actions correctives - Utilisations de matériel type autolaveuses et monobrosses - Petite maintenance de dalles PVC - Nettoyages de vitreries Expérience impérative sur ce poste A bientôt chez Effor Atlantique ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 14,27€ par heure Nombre d'heures : 18 par semaine Expérience: - Nettoyage: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité du responsable de service, vous aurez pour missions : Accueillir, renseigner les clients et participer au service Participer à la mise en place de la salle et assurer la desserte des tables dans le respect de la procédure définie Procéder au nettoyage, au rangement de la vaisselle et du poste de travail En fonction de votre expérience professionnelle et de vos compétences : Procéder à l'encaissement des clients en appliquant les diverses procédures de caisse, Elaborer et vendre nos offres snackings et procéder au service bar Procéder à la mise en place du buffet : installation des préparations, ravitaillement, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Temps plein à 35H (vous aurez 2 jours de repos dans la semaine et tous les WE travaillés avec roulement) et un poste à temps partiel (travail du vendredi au dimanche : vendredi 15H00-22H00 - samedi 10H-22H00 et dimanche 9H00-16h00)
Filiale du groupe Coop Atlantique, notre enseigne Plateau d'Auguste propose des recettes simples et authentiques cuisinées sur place : plats mijotés, grillades, rôtisserie, pâtes, pizzas,...
Au sein d'un établissement de santé situé à la Roche sur Yon, nous recherchons 2 postes: - CDI de 17h à 19h, idéal étudiant et/ou complément de salaire - CDD de 15h à 21h Accompagné(e)s pas nos chefs d'équipes et Responsable de sites, vous serez formez aux process du bionettoyage en santé et aurez pour mission principales d'assurer l'hygiène des locaux.
Vous êtes à la recherche d'un environnement de travail sain avec une hiérarchie bienveillante et une équipe solidaire, alors rejoignez-nous !!! La Commune de Nesmy a ouvert son nouveau Restaurant Scolaire en 2024 avec un self intégré et a besoin de vous pour relever ce défi. Au sein d'une équipe, vous assurerez l'accompagnement du service des repas scolaires et la surveillance des enfants en cantine scolaire. Missions, activités et conditions d'exercice * Accompagner le service du restaurant scolaire : - Accompagner les enfants de l'école au restaurant scolaire, - Accueillir les enfants en cantine scolaire, - Encadrer les enfants pendant les repas, - Préparer et assurer le service des repas scolaires, - Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants. Savoirs être : - Sens du travail en équipe, sens de l'organisation, sens du service public, - Être patient, - Goût du travail avec les enfants, - Être vigilant, attentif et réactif, - Savoir gérer les situations relationnelles difficiles, - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve. Conditions - Lieu d'embauche : Restaurant Scolaire Municipal, - Temps de travail : 9 heures hebdomadaires, - Horaires de travail : 11h45 - 14h00 du lundi au vendredi (hors mercredi), - Cadre d'emploi : adjoint technique, - Rémunération : indiciaire. Contact - Sur le poste : Amandine TROQUIER, Responsable du Temps Méridien, 02.51.05.68.27. - Sur le recrutement : Carine MAROLLEAU, Gestionnaire Ressources Humaines, 02.51.07.62.64. Merci d'envoyer votre candidature par lettre de motivation accompagnée d'un CV détaillé dès que possible Par mail à carine.marolleau@mairienesmy.fr
Vous aimez le contact relationnel, vous aimez la bonne odeur des croissants chauds. Un nos adhérents, boulanger traditionnel fait confiance au Groupement Partemps pour recruter son(sa) futur(e) vendeur(se) en alimentaire ! Vos missions au sein de l'établissement : Vente et relation clients (informer, renseigner, satisfaction client...) - Gestion de la caisse. Ce que l'on attend de notre pépite : Aisance relationnelle, rigueur, esprit d'équipe, connaissance des règles d'hygiène. Du lundi au dimanche (travail 1 we sur 2). La boulangerie est située à la Roche sur yon. Alors venez tenter l'aventure avec PAR'TEMPS !
ARTISANS, CHEFS D'ENTREPRISES... Besoin de main d'oeuvre...? VOTRE SOLUTION... le groupement d'employeurs ! Par'Temps est un groupement d'employeurs qui met à disposition des entreprises, du personnel compétent pour une période choisie et un coût maîtrisé. Cette association d'origine Sarthoise a été créée pour répondre favorablement à la demande grandissante des entreprises en manque de main d' oeuvre qualifiée à certaines périodes de l'année et se développe sur la Vendée aujourd'hui.
Description du poste et Missions : L'animateur(trice) socio- éducatif proposera et mettra en œuvre des actions socio-éducatives individuelles et collectives favorisant l'autonomie et l'insertion des résidents âgés de 16 à 30 ans, dans le cadre du projet associatif. Il aura également à sa charge la partie « gestion administrative et locative » de la résidence. Directement rattaché à la Direction Générale, vos principales missions seront les suivantes : - Accompagner et responsabiliser les jeunes dans le « savoir-être » et « savoir habiter » de leur logement - Accueillir les résidents et participer à la gestion locative (effectuer les entrées et sorties des logements) - Assurer une veille sur le bâti et les équipements de la résidence - Assurez les entretiens préalables, commissions d'attribution logement des dossiers résidents - Conduire un accompagnement individuel pour amener les jeunes vers l'autonomie, l'accès à l'emploi (ou le maintien) et au logement de droit commun - Proposer et mettre en œuvre des projets collectifs d'animation, et superviser le planning d'animation de la résidence Profil : Vous devez être titulaire d'un diplôme de travailleur social ou d'animateur socio-éducatif de niveau Bac+2 minimum : BTS Economie Sociale et Familiale (ESF), DUT Carrières Sociales, DE CESF, DE JEPS,. Une connaissance des politiques de la jeunesse et de l'insertion serait un plus. Intéressé(e) par l'accompagnement individuel et collectif, vous participez au maintien du lien social de chaque résident. Vous avez la capacité à travailler en équipe, à mener des projets collectifs, à rendre compte. Vous possédez une rigueur et un sens de l'organisation ainsi que des qualités rédactionnelles, et une bonne maitrise de l'outil informatique. Vous respectez une distance professionnelle et maintenez une posture professionnelle. Vous êtes force de proposition et très positif. Vous devez être capable de faire face à des personnalités et des situations complexes. Conditions : - Type de contrat : CDI - Durée de travail : temps complet 35 heures du lundi au vendredi. 2 soirées par semaine jusqu'à 22h00 - Rémunération : suivant la Convention Collective HLA (Habitat et Logement Accompagné), à partir de 2 200€ bruts/mois (prime Segur et 13ème mois compris). - Lieu de travail : Résidence Arago, 128 rue de Saint André d'Ornay 85000 La Roche sur Yon - Poste à pourvoir à compter du 22/09/2025. CV et lettre de motivation à envoyer par mail à l'adresse suivante : recrutement@escalesouest.com
Escalesouest est une association d'intérêt général Loi 1901 qui ?uvre dans la gestion de résidences "Habitat jeunes" depuis 1962. Escalesouest propose une "Escale" aux jeunes en mobilité professionnelle qui ont besoin de temps pour trouver une solution pérenne ou un besoin ponctuel de logement.
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de LA ROCHE SUR YON. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous: - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Assureur solidaire en santé, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Vendée (La Roche Sur Yon), couvre le régime obligatoire d'Assurance Maladie de plus de 650 000 bénéficiaires et accompagne dans leurs demandes 3700 professionnels de santé et près de 31000 entreprises du département. Notre organisme composé de plus de 426 collaborateurs est caractérisé par une véritable culture du résultat et de l'innovation, qui en font une entreprise performante ancrée dans les enjeux de son époque. Le Département Relation et Facturation des Offreurs de Soins recrute un Technicien Frais de Santé (H/F) au sein du pôle Auxiliaires médicaux et laboratoires. LE POSTE Au sein d'une équipe de techniciens spécialistes de l'Assurance Maladie, vos missions sont polyvalentes et vous développez votre agilité face aux évolutions réglementaires. A ce titre, vous assurez : - Le traitement des données transmises par les professionnels de santé en vue d'assurer le paiement des prestations maladie aux assurés et/ou professionnels de santé (validation des feuilles de soins électroniques, saisie des feuilles de soins .). - Le contrôle à priori et à postériori du respect de la règlementation et des règles de facturation à l'aide des applicatifs informatiques et documentation métier à votre disposition (Accompagnement du début d'activité des PS nouvellement installés, campagnes de contrôles ciblés, étude et régularisation des paiements multiples.). - Les régularisations et notifications des paiements, dans le cadre de réclamations ou d'opérations de contrôles. Dans un contexte d'accompagnement pédagogique de la qualité de facturation auprès des professionnels de santé mais également d'enjeu de maitrise des risques, la part accordée aux contrôles de la facturation occupe une place majeure au sein de l'activité. Vous êtes également en charge de la relation client avec les différents partenaires quel que soit le canal de communication : courrier, téléphone ou mail. *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et au secret professionnel. VOUS De formation Bac +2, vous possédez l'ensemble des connaissances législatives, règlementaires, conventionnelles liées à notre entreprise. Grâce à vos connaissances de l'entreprise et de ses procédures internes, vous êtes en mesure de vous approprier rapidement les modes opératoires et les circuits de travail de ce service. Acteur de la vie quotidienne du service, vous êtes en mesure de proposer et/ou engager des actions correctrices lorsque vous détectez des dysfonctionnements et vous savez partager vos expériences en équipe. Soucieux de la qualité de service, vous disposez d'une bonne capacité à atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs. INFORMATIONS SUR LE POSTE Ce poste est à pourvoir en CDI à temps plein, à La Roche-sur-Yon. La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 3 soit une rémunération brute annuelle à 26.8k€ sur 14 mois. Avantages : - Prime d'intéressement ; - Mutuelle d'entreprise ; - Titres-Restaurant ; - CSE - Prime de crèche - Participation à l'abonnement transport Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr jusqu'au 15/08/2025.
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement à la Roche sur yon, spécialisé dans les pizzas, pâtes et salades, vous assurez le poste d'employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous serez polyvalent(e) et assurez les tâches suivantes : ouverture du restaurant, mise en place, préparations culinaires, accueil, prise de commandes (physique et tel), service auprès des clients, etc... Vous travaillez en horaires coupés (10H-14H30/17H30-22H30) du lundi au samedi ; restaurant fermé le dimanche midi. Le temps de travail du contrat est à voir avec l'employeur temps plein ou temps partiel Vous devez être titulaire du permis de conduire (activité de livraisons potentielle).
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte : Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. A ce poste, vous serez en charge de : - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche Sur Yon Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Vous travaillerez dans une boulangerie-pâtisserie avec des produits 100% fait maison ! Vos missions : - Fidéliser la clientèle -Mettre en avant les produits proposés -Mise en place du magasin - la réalisation des sandwichs - le réassort du magasin - la vente et le conseil envers la clientèle Vos Objectifs : - Apporter une plus-value à l'entreprise et faire augmenter le chiffre d'affaire Vous aurez 1 apprentie avec vous Conditions de travail : - jours de repos lundi et + un autre à votre convenance CDI à pourvoir de suite
Poste Le DITEP L'Alouette recherche un(e) assistant éducatif et social ou un moniteur(trice) éducateur(trice) en CDD à temps plein dont le temps de travail est réparti ainsi : 60% en internat et 40% remplacement et renfort d'équipe. Contrat à Durée Déterminée à temps plein, sur 4 soirées + renfort en coupure sur le site de la Roche sur Yon en journée à 40%. Ce poste est à pourvoir aux dates suivantes : Du 1er au 5 septembre/ du 6 au 17 Octobre/du 10 au 21 Novembre et du 5 janvier au 3 avril 2026 Missions ________________________________________ Accompagner les jeunes bénéficiant d'une notification de prise en charge au sein du DITEP : S'adapter à la problématique de l'enfant ou du jeune et de ses parents, penser le projet personnalisé dans sa globalité. Veiller à la protection et à la sécurité des jeunes accueillis Travailler en équipe pluridisciplinaire Rendre compte de son activité à travers les outils éducatifs mis en place Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie pour être mieux accepté de l'autre Accompagner le jeune/ enfant dans les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène) Contribuer dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire au diagnostic éducatif, dans l'objectif de définir un Projet Personnalisé d'Accompagnement. Profil ________________________________________ Titulaire d'un diplôme d'Etat Moniteur Educateur Une première expérience est souhaitée Maîtrise des outils bureautiques Word/Excel et Outlook. Vous possédez le permis B. Horaires en soirée Conditions ________________________________________ Nous vous proposons pour ce poste : - un CDD temps plein - convention collective UCANSS ; - une rémunération annuelle brute de 28124€ (hors Ségur) sur 14 mois, selon profil complétée par un intéressement - Complément Ségur - Une prévoyance et une complémentaire santé d'entreprise - Un comité social d'entreprise avec des avantages Contact Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Gravelaud, responsable de service éducatif et exclusivement par mail à l'adresse suivante : grh.alouette@ugecam.assurance-maladie.fr
Sous la responsabilité de la Directrice Générale de la Fédération, et en lien étroit avec les équipes : il ou elle aura en charge l'animation, la formation et la promotion d'actions et de dispositifs portés par le pôle éducatif de la fédération. Plus particulièrement, et sans exhaustivité, il ou elle a pour missions : - Animation d'ateliers thématiques : sensibilisation à la lutte contre toutes les formes de discriminations, éducation à la citoyenneté et à la laïcité, sensibilisation aux arts et à la culture. Les animations visent des publics variés : accueils de loisirs, espaces jeunes, écoles, collèges, lycées, familles, volontaires, professionnels du secteur éducatif... - Formation de publics divers à ces thématiques : animateurs professionnels, enseignants, professionnels petite enfance, bénévoles.. - Gestion des malles pédagogiques et du fonds documentaire de la fédération - Création, conception d'outils pédagogiques, de séquences d'animation et de formation en lien avec le Projet de la Ligue de l'enseignement - Promotion, présentation des outils, animation et formation de la fédération et de l'éducation populaire en général - Participation aux différentes actions transversales de la fédération Thématiques régulières des projets d'animation - Médiation numérique/ numérique créatif - Citoyenneté (lutte contre le harcèlement, compétences psycho-sociales, vie affective et sexuelle.) - Laïcité - Lutte contre toutes les discriminations et les discours de haine
La Ligue de l?enseignement-85 est une association de jeunesse et d'éducation populaire, fédération d'associations locales rayonnant sur le département. La Fédération c?est : Un mouvement d?éducation populaire Une fédération d?associations Un acteur de l?économie sociale et solidaire Nos ambitions sont : Agir pour plus de solidarité Agir pour la jeunesse Agir pour développer la vie de quartier, les liens avec les citoyens
Poste à pourvoir le 22 août CDI 32h, Vous serez au contact du client : caisse, mise en rayon, rangement, veiller à la bonne tenue du magasin. Manutention lourde et légère. Le lieu de travail sera le magasin MILLE STOCKS situé à SUD AVENUE Les horaires de travail sont les suivants : Lundi 10h00 13h30 14h30 19h30 Mardi 9h30 12h30 13h30 19h30 Mercredi Jeudi 10h00 14h00 Vendredi 15h00 19h30 Samedi 13h30 19h30
MILLE STOCKS Autres commerces de détail spécialisés divers (6 à 9 salariés)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la santé et du bien-être, un agent d'accueil / concierge à La roche sur yon pour une mission en intérim. - Accueillir et orienter les patient-e-s et les visiteur-se-s. - Gérer les appels téléphoniques et les demandes d'informations - Assurer la gestion administrative liée à l'accueil - Collaborer avec les différents services de l'établissement - Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène -Accueil physique des patients -Gestion du multimédia -Fermeture du site - Formation: BAC - Expérience: 0-1 an dans un poste similaire - Excellente capacité d'accueil et de communication - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Maîtrise des outils informatiques Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un environnement axé sur le bien-être et la qualité de service.
Notre enseigne familiale, SICARD, est présente en région Pays de Loire et Nouvelle Aquitaine depuis plus de 40 ans et emploie plus de 250 personnes. Vous recherchez un emploi et souhaitez devenir Vendeur en boulangerie-Pâtisserie (H/F) de notre point de vente situé à La Roche-sur-Yon (85) ? Ambassadeur (H/F) de notre marque, vos principales missions seront de : - garantir la vente à la clientèle, - promouvoir les offres commerciales du moment, - veiller au bon approvisionnement des rayons en fonction d'un calendrier et des impératifs de la demande clientèle, - assurer la bonne tenue du magasin en termes d'hygiène, de nettoyage du matériel et des locaux, - assurer une ambiance chaleureuse et un état d'esprit positif au sein de l'équipe, - préparer, présenter et vendre les produits (pains, viennoiseries, pâtisseries, sandwicheries,...) en respectant les recettes et les argumentaires de vente, Profil recherché : Vous avez le goût du commerce et de la relation client et justifiez d'une première expérience réussie en vente idéalement dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie ou restauration rapide. Souriant(e), dynamique vous êtes agréable, avez le sens du commerce et du service client. Vous êtes également adaptable. Vous savez : - Maitriser les techniques de vente, - Respecter la politique commerciale de notre enseigne, - Respecter les règles de cuissons, qualité produits, sécurité alimentaire, hygiène, - Gérer les fortes affluences, - Horaires de travail : temps plein du lundi au dimanche et jours fériés avec 2 jours de repos dans la semaine. CDD 35h/semaine Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe dynamique ? Alors, envoyez-nous votre candidature sans tarder !
Boulangerie Sicard PME vendéenne familiale, située dans le Sud Vendée spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de pains, brioches et viennoiseries. Chez Boulangerie Sicard, nous nous engageons à ce que nos produits facilitent le partage au travers d une expérience généreuse, simple et local c est un engagement !
Notre métier, c'est l'emploi. Recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.Synergie recrute pour le secteur de la roche sur yon Description du poste & profil recherché Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi ? Intégrez nos équipes en tant que Chargé de Recrutement F/H Accompagné(e) du Responsable d'Agence, vous anticipez et répondez aux demandes des clients par la délégation intérimaire ou par la présentation de candidats (CDD/CDI) aux profils adaptés. Vos responsabilités : - Garantir la satisfaction du client par une bonne compréhension du besoin et par un suivi régulier - Détecter les candidats/intérimaires répondant aux attentes du client, - User de vos qualités relationnelles et employer les ressources mises à disposition pour fidéliser et alimenter un vivier de candidats, - Participer au développement de l'agence par le biais de propositions actives de candidatures répondant aux besoins récurrents de vos interlocuteurs. - Participer à la gestion administrative de l'agence Parce que la qualité est au coeur de nos enjeux, vous exercez vos fonctions dans le cadre de la législation en vigueur et de la politique qualité/sécurité de l'entreprise. Détail des compétences requises Vos capacités d'analyse et de synthèse sont reconnues Les environnements dynamiques vous stimulent Vous débordez d'énergie et êtes volontaire Les challenges ne vous font pas peur et vous poussent à vous dépasser ? L'ambition, l'esprit d'équipe, la proximité et la diversité sont des valeurs qui vous unissent. Vous êtes motivé(e) à l'idée de partager notre quotidien en agence avec une petite équipe de 6 personnes. N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - gestion de dossiers de formations - Réaliser des entretiens (recrutement, entretien annuel, entretien professionnel, recueil de besoins...) - suivi des indicateurs de performances et les piloter - Législation sociale - Gestion des Ressources Humaines et des contrats de travail. Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité - travail en équipe - capacité relationnelle et relation clients
ULYSSE VENDEE acteur du transport d'enfants en situation de handicap, recherche conducteurs accompagnateurs scolaire (H/F) sérieux, autonomes, responsables et ayant des capacités relationnelles reconnues, pour le transport d'enfants avec un véhicule 5 à 9 places. Vous serez formé sur un métier qualifiant pour devenir un spécialiste du secteur. Secteurs de travail: la Roche Agglomération Agglomération Conducteurs résidant la Roche sur Yon Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 4 ans; vous êtes idéalement titulaire du PSC1 (premiers secours) ou prêt à le passer rapidement. Vous avez un casier judiciaire vierge. Vous êtes à l'aise avec un portable type smartphone. Pour réaliser le circuit, vous êtes disponible les lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi sur les heures de ramassage scolaire et souhaitez travailler 3h à 3h30 / jour en moyenne, sur 5 jours. Aucun frais engagé par le chauffeur : . véhicule de service fourni domicilié chez le/la conducteur(rice) . mise à disposition d'une carte essence et de lavage. . formation assurée
1ER RESEAU NATIONAL DE TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITE REDUITE
CDI 32h/semaine à partir du 1er Septembre 2025 Sur un poste d'Animateur Jeunesse à l'Espace Jeunes (11-17ans) en Extrascolaire et le vendredi soir de 18h à 21h. Mais également sur de l'Animation Enfance en périscolaire et les mercredis (3-11ans) Missions : -Élaborer le Projet Pédagogique avec l'équipe en lien avec le projet éducatif -Animer la vie quotidienne du centre -Développer des projets d'Animations qui répondent aux besoins du public -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur -Avoir des facultés pédagogiques, sens de la communication et de la gestion d'un groupe -Être capable de s'adapter à divers publics -Porter un intérêt au monde associatif Qualification : BAFA, CPJEPS ou BPJEPS Rémunération : Selon la convention collective de familles rurales. Possibilité d'augmenter le temps de travail en faisant la pause méridienne.
Le Groupe SOS Solidarités association loi 1901 visant l'accès au soin et à l'habitat des personnes en situation sanitaire et/ou sociale très difficile, recherche un / une travailleur -euse social-e coordinateur-rice. 1) Soutien à la création d'un nouveau dispositif expérimental dédié à l'accompagnement dans le logement de bénéficiaires d'une protection internationale (BPI) non éligibles AGIR - Soutien à la captation des premiers logements destinés à la sous-location - Création et développement des partenariats locaux en lien avec la direction (bailleurs, partenaires sociaux...) - Soutien à la création d'outils et supports d'accompagnement 2) Prise en charge et accompagnement des bénéficiaires - Accueil des ménages en demande d'asile, Diagnostic des situations administratives, Accès et maintien des droits - Co-élaboration du projet personnalisé - Accompagnement juridique individuel - Accompagnement dans la gestion du budget, - Veiller au bon entretien des logements, au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité, - Réaliser des entretiens et des visites à domicile dans les lieux d'hébergement - Proposer et mettre en œuvre des actions collectives - Préparer et accompagner les résidents, BPI et déboutés, à la sortie du CADA au regard de leurs situations et du contexte local - Orienter les résidents vers les structures de droit commun et assurer un travail de relais 2) Tenue d'un rôle de médiation - Participer à la régulation sociale ou familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement - Accompagner les résidents dans la mise en place et la compréhension des règles de vie dans les logements partagés ainsi que dans le respect des règles d'un immeuble - Aider à la négociation pour les résidents auprès des associations, institutions, services publics, Assurer un rôle d'interface entre le résident et les institutions 3) Travail en équipe pluridisciplinaire dans son domaine de compétences - Participer activement au fonctionnement des dispositifs en étroite collaboration avec tous les professionnels de la structure - Assurer le relais dans le suivi et l'accompagnement des résidents - Participer activement à la mise en œuvre du projet d'établissement - Développer et maintenir les partenariats avec institutions, associations et travailleurs sociaux externes - Participer à l'élaboration du rapport d'activité en appui à la Direction 4) Travail administratif - Rédiger notes de synthèse, évaluations, comptes rendus, Assurer la tenue des dossiers individuels - Réaliser le traitement de données sur le DN@, Suivre les dossiers administratifs OFPRA et CNDA 5) Coordination (50% du temps) - Coordonner l'activité du service (entrées/sorties), rendre compte ponctuellement au N+1 - Veiller au respect du cahier des charges, des procédures et de la règlementation en lien avec le/la chef.fe de service et la directrice adjointe - S'assurer du bon état du parc locatif par une veille et coordonner les interventions techniques dans les logements - Contribuer à l'animation de l'équipe éducative Avantages : Titre-repas 8.00€ pris en charge par l'employeur à hauteur de 50% + Remboursement à hauteur de 50% de l'abonnement transports collectifs (hors TER-TGV) + Remboursement à 100% abonnement vélos en libre-service + Mutuelle obligatoire avec prise en charge à 50% par l'employeur + Contrat de prévoyance + Comité d'entreprise + RTT.
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Dans le cadre de son développement KFC recrute un Équipier Polyvalent (H/F). Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un équipier polyvalent! Votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous! En tant qu'Employé(e) Polyvalent(e), vos missions seront les suivantes : - Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale. - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société - Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité - Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Alors rejoignez-nous dans cette aventure !
Médecin généraliste installée à la Roche sur Yon recherche un(e) assistant(e) médical(e) en CDI temps plein (35h). Profil : Obligation d'être titulaire du CQP assistant médical Expérience sur le logiciel HelloDoc exigée et bonne maitrise de l'outil informatique (Pack Office, mail etc) Missions : -Accueil physique et téléphonique des patients et recueil des informations nécessaires -Elaboration et mise à jour des dossiers médicaux -Planification des rendez vous et encaissement -Réalisation des pré-consultations : prises de constantes, mesures, réalisation de gestes médicaux simples
Le poste : Bienvenue chez PROMAN , première entreprise du travail temporaire en France. Constitué d'un réseau de 400 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN LA ROCHE SUR YON recrute un ASSISTANT H/F pour un fourisseur d'énergie. Votre mission ? Vous serez en charge de la gestion des demandes Speed BAG des agents de la DR PDL : - Prise en charge des demandes de déplacement (transport/hébergement) - Gestion des accès au site de La Roche sur Yon et de l'accès à la restauration méridienne site de La Roche sur Yon - Gestion des recommandés, colis et tri pour le site de la Roche sur Yon - Gestion des plateaux repas /petits déjeuners - Paiement des factures Poste basé à La Roche, du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h00 à 16h00. Profil recherché : Parlons de VOUS ! Profil candidat idéal Compétences requises : - Maîtrise des outils informatiques de base (Bureautique, logiciels spécifiques selon le métier). - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Gestion du temps et des priorités. - Respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur. Qualités professionnelles : - Rigueur et sens de l'organisation. - Autonomie et proactivité. - Adaptabilité et flexibilité face aux imprévus. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Aisance relationnelle et courtoisie. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat H/F ayant au minimum un niveau d'études Bac+2 dans un domaine en lien avec le poste à pourvoir. Vous avez une expérience significative dans le secteur concerné, avec des compétences techniques solides. Vous êtes force de propositions et participez activement à la progression du groupe par vos remarques et vos idées afin d'obtenir les résultats attendus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence d'emploi ADECCO La Roche s/ Yon recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le réseau de distribution d'électricité : 1 ASSISTANT ADMINISTRATIF TECHNIQUE (H/F) Au sein de la Cellule Pilotage des Activités (CPA), vous collectez les demandes d'interventions et contribuez à la qualité de programmation des activités Réseau et Clientèle. Au quotidien, vos missions seront les suivantes : - Réceptionner et traiter la recevabilité des demandes "client" suivant les différents canaux d'entrée de la CPA (portale intranet, téléphone, mail...) - Programmer les activités des techniciens à l'aide de l'outil Cinke - Réceptionner et affecter les pannes en heures ouvrables - Répondre aux techniciens pour les appels hotline fournisseurs et les absences clients - Traiter et suivre les rétablissements et coupures hautes Débutant(e) ou confirmé(e), nous recherchons un profil possédant une bonne capacité d'analyse, une appétence technique, à l'aise avec la lecture de plans et les outils informatiques. Votre rigueur sera un atout indispensable pour mener à bien cette mission. Intéressé(e) par ce poste ? N'hésitez pas à postuler muni(e) de votre CV à jour, nous reviendrons vers vous au plus vite.
Votre agence d'emploi ADECCO La Roche s/ Yon recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le réseau de distribution d'électricité un Assistant Affaires Générales H/F. Dans le cadre d'un renfort de quelques mois (prolongation possible) au sein du Bureau des Affaires Générales, vous serez en charge des missions suivantes : - prise en charge des demandes de déplacement (transport et hébergement) - gestion des accès au site et de l'accès à la restauration - gestion des recommandés, colis et tri - gestion des plateaux repas / petits déjeuners - paiement des factures Pour mener à bien cette mission, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire et êtes titulaire d'une formation BAC+2 dans l'administration/gestion. Poste à pourvoir au 01/09, La Roche sur Yon.
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'orthodontie situé à La Roche-sur-Yon (85) un(e) Assistant(e) en contrat de professionnalisation. Nous sommes un cabinet qui à cœur d'apporter quotidiennement les meilleurs soins à notre patientèle. Nous avons pour objectif de vous intégrer, sur le long terme, et de mettre en place une vraie relation de confiance. Profil recherché : Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire en contrat de professionnalisation sur une durée de 18 mois soit 1 jour par semaine à l'école. Votre mission, si vous l'acceptez Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir, renseigner et installer les patients - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention - Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.) - Stériliser et conditionner le matériel et les instruments - Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains) - Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires - Veiller aux stocks des produits, passer des commandes - Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux C'est pour quand ? A partir d'une date : 01/09/2025
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'orthodontie situé à La Roche-sur-Yon (85) un(e) Assistant(e) Dentaire Qualifié(e). Nous sommes un cabinet qui à cœur d'apporter quotidiennement les meilleurs soins à notre patientèle. Nous avons pour objectif de vous intégrer, sur le long terme, et de mettre en place une vraie relation de confiance. Profil recherché : Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France). Votre mission, si vous l'acceptez Véritable élément clé de l'organisation d'un cabinet dentaire. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir, renseigner et installer les patients - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention - Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.) - Stériliser et conditionner le matériel et les instruments - Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains) - Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires - Veiller aux stocks des produits, passer des commandes - Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux C'est pour quand ? A partir d'une date : 01/09/2025
Le Groupe Etablières, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupement associatif regroupant trois pôles de compétences : la FORMATION, le LOGEMENT & le LOISIRS. Nous gérons à ce jour 5 centres de formation et nous disposons de 11 filières professionnelles. Nous formons plus de 1200 apprenants par an. Gestionnaire de 13 résidences majoritairement à proximité de nos centres de formations, nous permettons l'hébergement de + de 750 personnes et de nouveaux projets sont en cours ! Notre ADN ? au fil des années depuis 100 ans être " Un groupe au service du développement du territoire et des Hommes " Rejoignez-nous pour faire, vous aussi, partie de cette aventure ! Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. « Au Groupe Etablières toutes les candidatures sont étudiées avec le même intérêt, quelle que soit votre situation » Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement et l'éducation des personnes en difficulté, vous cherchez à faire une réelle différence dans la vie des autres ? L'association AGROPOLIS recherche pour le Dispositif MNA, un moniteur-éducateur (H/F) pour rejoindre son équipe. Au sein de notre dispositif d'accueil de Mineurs Non Accompagnés (MNA), vous prenez en charge l'accompagnement de jeunes (en collectif semi-autonomes). Vous serez chargé(e) de : - Assurer l'accueil, l'accompagnement et la sortie du jeune MNA ; - Gérer le suivi éducatif, administratif et budgétaire en tant que référent auprès d'un groupe de jeunes ; - Assurer la sécurité physique et psychique du public accueilli ; - Travaille et veiller à la qualité de la prise en charge des MNA ; - Transmettre à sa direction les éléments nécessaires au bon fonctionnement du service et à la prise en charge du public accueilli (signalements, rapports, etc) ; Poste à pourvoir à compter du : 01/07/2025 Contrat : CDI temps plein Horaires/Temps de travail : 35 h hebdomadaires - Travail le week-end (moyenne 2 / mois) Secteur : Secteur Centre Vendée - La Roche sur Yon Savoir-être : Capacité d'écoute et d'empathie Autorité Rigueur Aptitude à travailler en équipe Savoir se positionner en tant qu'adulte de référence Savoir instaurer une relation Savoir s'adapter aux situations et aux publics Savoir-faire : Maîtrise du Pack Office, à l'aise avec les outils bureautiques Formation / diplôme : Être titulaire d'un BPJEPS ou d'un DE Moniteur-Educateur ou diplôme équivalent (CESF, TISF, ...)
Description du Groupe ETABLIERES : Ecole d'Agriculture des Etablières - Agropolis - Armonia Le Groupe Etablières, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupement associatif regroupant trois pôles de compétences : la FORMATION, le LOGEMENT & le LOISIRS. Nous gérons à ce jour 5 centres de formation et nous disposons de 11 filières professionnelles. Nous formons plus de 1200 apprenants par an. Gestionnaire de 13 résidences majoritairement à proximité de nos centres de formations, nous permettons l'hébergement de + de 750 personnes et de nouveaux projets sont en cours ! Notre ADN ? au fil des années depuis 100 ans être " Un groupe au service du développement du territoire et des Hommes " Rejoignez-nous pour faire, vous aussi, partie de cette aventure ! Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. « Au Groupe Etablières toutes les candidatures sont étudiées avec le même intérêt, quelle que soit votre situation » L'association AGROPOLIS, basée à La Roche-sur-Yon, recrute en CDI un Intervenant social - Assistant en gestion locative H/F pour les sites de Challans et Noirmoutier. En intégrant le Pôle Logement Accompagnement, vous travaillerez en étroite collaboration avec la coordinatrice des résidences et l'agent d'accueil et d'entretien. Vos missions seront les suivantes : - Accueil et information : accueillir et renseigner le public, les partenaires et les prestataires. - Gestion administrative : assurer le suivi des dossiers de gestion locative et l'administration de la résidence. - Accompagnement social : analyser la situation globale des résidents, rechercher des solutions adaptées, les mettre en œuvre en individuel ou en collectif, et orienter vers les partenaires. - Soutien au maintien dans les lieux : accompagner les résidents dans le savoir-habiter, la gestion budgétaire et la recherche de logement. - Respect du règlement intérieur : veiller au bon respect du règlement et à la qualité de vie résidentielle. - Accompagnement dans les droits sociaux : évaluer les droits (APL, Aide Mobili Jeune, Visale, etc) et accompagner dans les démarches en favorisant l'autonomie. - Maintien et développement du travail avec les partenaires et acteurs du territoire Informations pratiques : - Poste à pourvoir : 25 août 2025 - Type de contrat : temps plein (1 565 heures annuelles) - Horaires : horaires de journée - Amplitude 09h30 > 18h30 - Travail du lundi au vendredi (moins de 5 samedis/an) - Télétravail : ponctuellement, après validation de la période d'essai - Lieu : 50% Challans 50% Noirmoutier - Rémunération : entre 25000 - 30 K€/an Avantages : - 7 semaines d'absence par an : 6 semaines de congés payés + 1 semaine liée à la modulation du temps de travail - Accès aux avantages Établiens - Avantages CSE Compétences techniques : - Bonne connaissance du secteur du logement et de l'accompagnement social - Capacité à conduire des entretiens individuels - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel etc.) Formation & expérience : - Diplôme dans le domaine du travail social : DE CESF, DEES, DEASS, ou équivalent - Une première expérience est appréciée et serait un véritable atout Savoir-être et posture professionnelle : - Écoute active et empathie - Esprit d'initiative et autonomie - Gestion des priorités et capacité d'adaptation - Organisation et rigueur
Et si vous rejoigniez un organisme de protection sociale dynamique et innovant ? La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Nous recrutons 1 Secrétaire de Direction H/F en CDD sur notre site de La Roche sur Yon (85). Quelles seront vos missions ? Au sein du service Relations Politiques et Vie Mutualiste, vous participerez à l'accomplissement des différents travaux et activités du service, notamment : * Assurer des travaux de saisie et de mise en forme de documents (courriers, procès verbaux, diaporamas..) ; * Contribuer à l'organisation des réunions, préparation des dossiers. (Conseil d'administration, Comités de protection sociale) * Participer à la gestion des flux entrants (courriers, mails, téléphone, ...) ; * Participer à l'organisation et à la gestion des projets du service et de l'institution (appli « Elus »,formations des administrateurs, Assemblée générale, fêtes de l'agriculture...) ; * Gérer les représentations des administrateurs dans les instances extérieures; * Participer à l'amélioration continue du service (optimisation et automatisation des procédures...) ; Nous attachons beaucoup d'importance à une bonne intégration de nos collaborateurs. C'est pourquoi une formation est prévue dans le cadre de la prise de poste. Profil Nous recherchons quel profil ? * Vous êtes idéalement diplômé(e) d'un BTS SAM, Gestion de la PME - PMI, d'une formation en secrétariat ou dans le domaine administratif. * Vous êtes à l'aise avec les nouveaux outils bureautiques (SharePoint, Office 365), et vous êtes rapide dans la saisie. * Vous avez idéalement une première expérience en assistanat. * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve). * Vous avez de bonnes qualités relationnelles et une capacité à travailler en équipe Quelles sont les modalités du contrat que nous vous proposons ? Le poste est à pourvoir à compter du 19 août pour une durée de 4 mois sur le site de La Roche sur Yon (85) dans le cadre d'un remplacement congé maternité avec la possibilité d'être renouvelé 2 mois CDD à temps plein avec de nombreux avantages et facilités de travail : contrat de 35H/semaine / horaires modulables selon vos impératifs (enfants,.) / télétravail possible après prise complète du poste. La rémunération mensuelle est de 1910,70 € bruts, primes semestrielles (valeur équivalent 13è mois), chèques déjeuner (10,30€), intéressement, mutuelle. Les étapes de notre process de recrutement si votre candidature a été retenue pour un entretien : Date limite de candidature : fixée au jeudi 7 août 2025. Entretien téléphonique avec le service RH au cours des semaines 31 et 32 : présentation de l'entreprise, du contrat proposé et discussion sur votre parcours, Entretien avec le responsable du service et le service RH prévu le mardi 12 août. Pour nous rejoindre Si cette offre vous intéresse, nous vous invitons à postuler en ligne en déposant un CV et une lettre de motivation. Votre candidature comportera obligatoirement un CV et une lettre qui exprime votre motivation à venir rejoindre notre organisme.
La MSA est le 2ème régime de protection sociale en France. Retrouvez notre actualité sur le site www.msa44-85.fr
Notre société SARL TL Transport 85, spécialisée dans la livraison en sous-traitance ainsi que dans le montage de meubles, recherche un Chauffeur Livreur (H/F) motivé(e) et dynamique pour rejoindre son équipe. Zones d'intervention : Les Essarts et/ou La Roche-sur-Yon, selon l'affectation client ( le siège social est sur la commune de St Denis la chevasse) Contrat : CDD 6 mois, à partir de septembre 2025 Temps plein : 37h30/ semaine Vos missions : Effectuer les livraisons chez nos clients en respectant les horaires et itinéraires définis Participer au montage de meubles ou d'équipements (formation délivrée si besoin) Assurer un service client professionnel et de qualité Veiller à l'entretien et au bon état du véhicule Travailler un samedi par mois (planning communiqué à l'avance) Profil recherché : - Titulaire du permis B (obligatoire) - Une première expérience en livraison et/ou en montage est un plus - Ponctualité, sens du service et bon relationnel - Port de charges lourdes. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale - Un poste polyvalent avec des missions variées - Une rémunération attractive selon profil et expérience Informations complémentaires : - Contrat CDD de 37h30/semaine - Panier repas - Mutuelle d'entreprise
TL Transport 85 est une SARL spécialisée dans la livraison de mobilier et de colis, implantée en Vendée. Notre c?ur de métier repose sur la livraison de proximité, avec une attention particulière portée à la qualité de service, à la ponctualité et à la satisfaction client. Nous travaillons en sous-traitance pour le compte de plusieurs enseignes nationales et locales, en leur apportant une solution logistique fiable, flexible et réactive.
La boutique Pimkie située dans la galerie de l' Hyper U à La Roche sur Yon Zone Nord recherche son vendeur prêt à porter (H/F) Vos missions : => conseiller les clients => proposer vêtements et accessoires adaptés à leurs besoins et leurs envies => garant de l'image de l'enseigne, vous assurez la bonne tenue de la boutique. Votre profil : Vous avez un goût affirmé pour la communication Disponible, souriant(e), bienveillant(e) Vous avez le sens de l'accueil, du service et des responsabilités Organisé(e) et rigoureux(se) Poste à pourvoir pour le 01/08/2025
Le Groupe Etablières, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupement associatif regroupant trois pôles de compétences : la FORMATION, le LOGEMENT & le LOISIRS. Nous gérons à ce jour 5 centres de formation et nous disposons de 11 filières professionnelles. Nous formons plus de 1200 apprenants par an. Gestionnaire de 13 résidences majoritairement à proximité de nos centres de formations, nous permettons l'hébergement de + de 750 personnes et de nouveaux projets sont en cours ! Notre ADN ? au fil des années depuis 100 ans être " Un groupe au service du développement du territoire et des Hommes " Rejoignez-nous pour faire, vous aussi, partie de cette aventure ! Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. « Au Groupe Etablières toutes les candidatures sont étudiées avec le même intérêt, quelle que soit votre situation » Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement et l'éducation des personnes en difficulté, vous cherchez à faire une réelle différence dans la vie des autres ? L'association AGROPOLIS recherche pour le Dispositif MNA, un moniteur-éducateur (H/F) pour rejoindre son équipe. Au sein de notre dispositif de Mineurs Non Accompagnés (MA), nous recrutons un moniteur-éducateur (H/F) pour compléter notre équipe du Secteur Nord-Ouest suite à une évolution interne. Vous serez chargé(e) de : - Assurer l'accueil, l'accompagnement et la sortie du jeune MNA ; - Gérer le suivi éducatif, administratif et budgétaire en tant que référent auprès d'un groupe de jeunes ; - Assurer la sécurité physique et psychique du public accueilli ; - Travaille et veiller à la qualité de la prise en charge des MNA ; - Transmettre à sa direction les éléments nécessaires au bon fonctionnement du service et à la prise en charge du public accueilli (signalements, rapports, etc) ; Poste à pourvoir à compter du : 01/09/2025 Contrat : CDI temps plein Horaires/Temps de travail : 35 h hebdomadaires - Travail le week-end (moyenne 2 / mois) Secteur : Secteur Nord-Ouest Vendée Savoir-être : Capacité d'écoute et d'empathie Autorité Rigueur Aptitude à travailler en équipe Savoir se positionner en tant qu'adulte de référence Savoir instaurer une relation Savoir s'adapter aux situations et aux publics Savoir-faire : Maîtrise du Pack Office, à l'aise avec les outils bureautiques Formation / diplôme : Être titulaire d'un BPJEPS ou d'un DE Moniteur-Educateur ou diplôme équivalent (CESF, TISF, ...)
Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit. Notre équipe Préparation de commandes recherche son futur Préparateur de commandes (H/F) en CDI, sur un contrat de 35h. Votre rôle ? Garantir la qualité et le bon déroulement des prestations et vous assurer de la satisfaction de nos clients. Vos missions : Au sein de notre site de La Roche sur Yon et notamment au sein d'une chambre froide (entre 0 et 3°), vous avez pour mission : - Assemblage des sacs : Assembler minutieusement les colis de chaque client, selon ses choix, en suivant un menu personnalisé. - Procédures : Respecter les procédures de travail relatives aux règles d'hygiène alimentaire - Contrôle qualité : Contrôler sa préparation, ainsi que les DLC, puis en fin de préparation, scanner pour vérifier le bon nombre de sacs préparés. - Chargement : Charger les sacs correspondant à une tournée à l'emplacement identifié (roll, cagette, chrono) et y ajouter les boissons et/ou autres éléments prévus. - Nettoyage de la plateforme : S'assurer quotidiennement de l'état de propreté et d'hygiène de la zone de préparation et de son rangement. Liste non exhaustive. Votre profil : Vous êtes disposés à parler et à écrire en français. Vous avez le sens du service à la personne et avez pour objectif de venir en aide aux personnes âgées et aux malades convalescents. Vous faites preuve : - De ponctualité et de fiabilité ; - De rigueur et d'organisation dans le travail ; - De respect des règles et des procédures ; - D'esprit d'équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Infos pratiques : - Tenue fournie et adaptée au travail dans le froid : Manteau, bonnet, gants, chaussures de sécurité - Prise de poste : dès que possible - Type de contrat : CDI - Horaires : Du lundi au vendredi, de 06h00 à 13h30 incluant 30 minutes de pause déjeuner non rémunérée. - Temps de travail hebdomadaire : 35h - Rémunération : à partir de 1802 € brut par mois - Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle avantageuse, Prime mensuelle - Lieu : 21 Rue René Goscinny, 85000 La Roche-sur-Yon
Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Vous appréciez la polyvalence et le travail en équipe. Votre journée sera animée par l'arrivée des marchandises à contrôler et à stocker dans les procédures et les consignes de sécurité et de propreté. Vous serez également en charge de l'accueil de nos clients, de la préparation et remise de marchandises à leurs véhicules. à noter port de charges de type électroménager, matelas...les caces 1-3-5 seraient un plus Vous travaillez le samedi.
Vos missions seront : - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Aide à la toilette et/ou à la douche des résidents - Aider à la prise des repas des résidents - Aider les aides soignants pour le coucher des résidents - Assurer la distribution et le service des repas Roulement d'horaires sur 10 semaines Matin (4 semaines) 7h/14h50 Après-midi (1 semaine) 13h/20h30
Nous recrutons un(e) encadrant(e) petite enfance pour la crèche Les p'tits Babadins de Saint André située Quartier Saint André d'Ornay. Nous accueillons 12 enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi. En lien avec l'équipe, vous assurez l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles. Vous veillez à : - apporter aux enfants les soins nécessaires à leur sécurité et leur bien-être. - Vous déployer des activités dans le cadre du projet pédagogique de l'établissement. - respect de l'hygiène générale de la structure, selon les protocoles en rigueur. Vos missions : Vous êtes chargé(e) de l'accueil des enfants et des familles et vos responsabilités vous amènent à remplir les fonctions suivantes : Assurer l'accueil des enfants et les relations quotidiennes avec les familles dans le respect du projet de l'établissement et du règlement de fonctionnement de la structure Assurer les soins d'hygiène, de sécurité, et de confort de l'enfant Animer un groupe d'enfants par des activités d'éveil, de motricité, et de loisirs en lien avec le projet pédagogique de la structure Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité selon l'autorisation de fonctionnement de la structure Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement Vous avez la capacité de mettre en place les protocoles d'hygiène et de sécurité nécessaire pour la micro-crèche et de les faire respecter afin de garantir un environnement sécurisant et bienveillant. Vous menez en équipe des actions éducatives en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le respect du rythme et l'autonomie de l'enfant. Vous êtes créative, enthousiaste, doté(e) de qualités relationnelles et de solides connaissances du jeune enfant, vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie. Profil Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture Titulaire du CAP petite enfance avec 2 ans d'expérience obligatoire Détails Nature d'offre : contrat à durée déterminée /CDI Qualification : employé qualifié. Rémunération : smic Durée hebdomadaire de travail : 35h00 Taille de l'entreprise : environ 4 salariés Accueil du jeune enfant Contact : 0669292244 Type d'emploi : CDD puis CDI envisageable Rémunération : SMIC Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit. Notre équipe Préparation de commandes recherche son futur Préparateur de commandes (H/F) en CDI, sur un contrat de 35h. Votre rôle ? Garantir la qualité et le bon déroulement des prestations et vous assurer de la satisfaction de nos clients. Vos missions : Au sein de notre site de LRSY et notamment au sein d'une chambre froide (entre 0 et 3°), vous avez pour mission : - L'assemblage des sacs : Assembler minutieusement les colis de chaque client, selon ses choix, en suivant un menu personnalisé. - Procédures : Respecter les procédures de travail relatives aux règles d'hygiène alimentaire - Contrôle qualité : Contrôler sa préparation, ainsi que les DLC, puis en fin de préparation, scanner pour vérifier le bon nombre de sacs préparés. - Chargement : Charger les sacs correspondant à une tournée à l'emplacement identifié (roll, cagette, chrono) et y ajouter les boissons et/ou autres éléments prévus. - Nettoyage de la plateforme : S'assurer quotidiennement de l'état de propreté et d'hygiène de la zone de préparation et de son rangement. Liste non exhaustive. Votre profil : Vous êtes disposés à parler et à écrire en français. Vous avez le sens du service à la personne et avez pour objectif de venir en aide aux personnes âgées et aux malades convalescents. Vous faites preuve : - De ponctualité et de fiabilité ; - De rigueur et d'organisation dans le travail ; - De respect des règles et des procédures ; - D'esprit d'équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Infos pratiques : - Tenue fournie et adaptée au travail dans le froid : Manteau, bonnet, gants, chaussures de sécurité - Prise de poste : dès que possible - Type de contrat : CDI - Horaires : Du lundi au vendredi, de 06h00 à 13h30 incluant 30 minutes de pause déjeuner non rémunérée. - Temps de travail hebdomadaire : 35h - Rémunération : à partir de 1802 € brut par mois - Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle avantageuse, Prime mensuelle - Lieu : 21 Rue René Goscinny, 85000 La Roche-sur-Yon
Végétal 85, filiale de la SCOP CAJEV à la Roche sur Yon, est une pépinière engagée dans une démarche de Développement Durable en lien avec son statut SCOP. Elle est spécialisée dans la production d'arbustes à fleurs, plantes de haies, plantes méditerranéennes et fruitiers. Elle produit chaque année, près de 300 000 arbres et arbustes sur 8 hectares. Elle a diversifié sa gamme en direction des plantes rares et variétés nouvelles. MISSIONS : Vous partagez votre temps entre le service Expédition (75%) et la Production (25%). Au sein de l'équipe d'expédition, vous avez en charge la préparation des commandes clients (VAD et ventes en gros): Vous prélevez les plantes sur le site de production Vous conditionnez les plantes Vous êtes garant de la qualité des produits expédiés En fonction de la charge de travail, vous participez aux tâches liées à la production : Rempotage, distançage, taille, désherbage, arrosage. PROFIL SOUHAITE : Vous êtes dynamique et aimez le travail manuel. Vous vous adaptez rapidement. FORMATION : Connaissances exigées en Horticulture. Idéalement une première expérience en Pépinière ou horticulture est souhaitée, c'est votre motivation qui fera la différence. REMUNERATION : Rémunération suivant profil et convention collective du Paysage, Sociétariat avec rémunération attractive + participation + intéressement et abondement. Tickets Restaurants Mutuelle avec couverture des ayants droits, Retraite supplémentaire, Nombreux avantages sociaux pour vous et votre famille (Adhésions à l'Union des Scops).
Nous vous proposons un poste polyvalent où vous pourrez vraiment faire la différence. Voici les missions passionnantes que vous aurez l'occasion de réaliser : Accueil des clients et conseils personnalisés : Devenez le visage accueillant de notre magasin et aidez nos clients à trouver exactement ce dont ils ont besoin. Vente dynamique : Participez activement à nos activités de vente et faites découvrir notre gamme de produits de qualité. Gestion des encaissements : Assurez-vous que nos clients quittent notre magasin avec le sourire en gérant les paiements de manière rapide et efficace. Présentation impeccable du magasin : Contribuez à faire de notre espace de vente un lieu agréable et bien organisé, où chaque produit est parfaitement mis en valeur. Réception et mise en rayon des marchandises : Prenez part à la réception de nos produits, y compris les palettes contenant des sacs de 20kg, et assurez leur mise en rayon de manière ordonnée. Port de charges régulières : manipulation des objets de 20kg, tout en respectant les normes de sécurité. Possibilité de formation en interne : Nous croyons en l'évolution constante et vous offrirons des formations pour vous aider à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels. Déplacements possibles sur d'autres sites Sables d'Olonne et Chantonnay Profil recherché : Vous avez minimum 2 ans d'expérience dans le monde animal (chiens, chats ou chevaux) ou dans le commerce. Vous recherchez une stabilité professionnelle et souhaitez vous investir pleinement dans une petite entreprise à taille humaine. Pour postuler à cette offre passionnante, veuillez nous transmettre votre CV et votre lettre de motivation directement au magasin JMT, situé au 91 avenue Aliénor d'Aquitaine, 85000 La Roche-sur-Yon. Nous attendons avec impatience de découvrir les talents qui viendront enrichir notre équipe. Rejoignez-nous chez JMT !
Au sein d'un service de formation continue tourné vers l'accompagnement des salariés et des dirigeants d'entreprise, le/la coordinateur.trice pédagogique contribue au développement et à la qualité des parcours de formation. Il/elle intervient à la fois dans la coordination, la conception et l'amélioration continue de l'offre, tout en assurant une part d'animation de formations en anglais professionnel. Vos missions principales : Coordination et ingénierie pédagogique de l'offre « langues étrangères » et autres thématiques du catalogue Formation Continue (60%) o Élaborer des parcours de formation sur mesure en langues étrangères (objectifs, formats, durée, intervenants) o Formaliser/Évaluer /Relire/ Valider les déroulés pédagogiques, supports, évaluations et livrables o Mobiliser et accompagner les formateurs langues (briefings, co-construction, suivi qualité) o Assurer la qualité pédagogique des dispositifs (suivi des évaluations, ajustements, actualisation) langues & inter-entreprises o Coordonner les sessions de certification CLOE o Participer à la mise en œuvre de démarches qualité et d'innovation pédagogique Animation de formations en anglais (40%) o Concevoir et animer des sessions d'anglais à visée professionnelle (communication orale, écrite, anglais des affaires, etc.) o Adapter les contenus aux niveaux, métiers et objectifs des apprenants o Intégrer des modalités pédagogiques dynamiques et contextualisées o Évaluer les compétences linguistiques et proposer des progressions individualisées o Participer à l'évolution de l'offre linguistique de la CCI Vendée
La Chambre de Commerce de la Vendée est née en 1890 à la Roche sur Yon. Elle est l'interlocutrice privilégiée des entreprises du territoire. Au travers d'actions collectives et d'accompagnements individuels, elle les accompagne à chaque étape de leur développement : booster leur chiffre d'affaires, développer ou moderniser leur établissement, trouver des financements, développer les compétences, s'engager dans une économie durable, innover, intégrer les outils numériques.
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement / planning pour accompagner nos clients du secteur médical et paramédical dans leurs besoins en personnel au sein de l'agence Interaction Santé à La Roche-sur-Yon. Poste à pourvoir en CDD sur une projection à 6 mois. Donnez du sens à votre parcours chez Interaction Santé ! Vous évoluerez au sein d'une agence spécialisée, dans un environnement en pleine expansion, et jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et candidats. Rejoignez une équipe engagée qui place l'humain et la santé au coeur de son activité. Vos missions En tant que Chargé(e) de recrutement / planning, vous participerez activement au développement de l'agence Interaction Santé en assurant la mise en relation des talents avec les entreprises du secteur médical/paramédical. Votre objectif ? Garantir un service de qualité pour nos clients et candidats tout en contribuant au rayonnement d'Interaction Santé. Vos principales responsabilités : Recueillir les besoins en recrutement : Collaborer avec nos clients pour comprendre leurs attentes en personnel et anticiper leurs variations d'activité. Gérer le processus de recrutement : Rédiger et diffuser les annonces, analyser les candidatures, organiser les entretiens, et identifier les talents. Assurer l'intégration des intérimaires : Coordonner et suivre les missions, en garantissant le respect des exigences métier. Analyser la performance : Évaluer les indicateurs clés (satisfaction client, fidélisation des intérimaires, résultats des missions...). Assurer la gestion administrative : Réaliser les contrats, DPAE et demandes de visites médicales. Adopter une posture commerciale en tant qu'ambassadeur de l'agence : identifier de nouvelles opportunités, développer notre activité et dynamiser notre communication sur les réseaux.
Agence spécialisée dans le placement de professionnels de santé sur le département vendéen. Nous proposons des missions de vacation, placement et intérim aux professionnels de santé (aide-soignant, infirmiers; cadres de santé, kiné, auxiliaire de puériculture..) souhaitant travailler dans les établissements médicaux du territoire.
CDD à pourvoir dès que possible La mission du dispositif : Le service « Patrimoine et Gestion Locative » effectue l'entretien des bâtiments de l'Association. Il assure le pilotage de la maintenance, des travaux et la coordination des opérations pour un service optimal et sécurisé dans le but d'avoir des bâtiments sûrs et fonctionnels. Votre rôle au sein de notre association Au sein de l'équipe Patrimoine et Gestion Locative, rattaché à la Cheffe de Service, vous serez en charge, des travaux d'entretien et d'aménagement selon un planning établi par le Responsable. Description de votre poste : Travaux d'entretien : → Assurer la maintenance annuelle et l'entretien des locaux collectifs, bureaux ainsi que des appartements diffus selon les règles de sécurité. → Assurer l'entretien des espaces verts → Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires.) et réparer selon habilitation → Répondre aux demandes de menues réparations du mobilier et de l'électroménager mis à la disposition des usagers. → Transmettre le compte rendu d'intervention au service du traitement des demandes (secrétariat + référent) → Répertorier et faire remonter au référent les besoins en termes d'outillage et petits matériels. → Effectuer les remises en état de logements (peinture, pose de papier peint, sol.) → Suivre un planning définit et répondre aux besoins d'urgences Travaux d'aménagement : → Réceptionner et gérer les commandes effectuées pour l'aménagement des logements. → Livrer, monter et installer les équipements (électroménager, linge, meubles, vaisselles.) pour le maintien et les nouvelles entrées dans les logements → Livrer mensuellement les commandes de produits d'entretien pour les différents sites. Vos savoir-faire et savoir-être : - Qualité relationnelle et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Autonome, adaptable et rigoureux - Capacité de rendre compte de son travail à l'écrit - Maîtrise de l'outil informatique - Respect de la confidentialité Informations complémentaires : - Profil : Titulaire d'un diplôme d'agent d'entretien du bâtiment - Appétence pour le champ social et les missions d'intérêt général - Expérience indispensable dans le bâtiment - Rémunération : Selon la Convention Collective 51 - Permis B obligatoire - Déplacements quotidiens à prévoir sur la Vendée Et en plus chez VISTA ! - Des titres-restaurant, - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% de la cotisation « salarié isolé » - Un CSE (Chèques cadeaux - Chèques vacances - Adhésion au site CEZAM - participation à la mutuelle.) - Un temps de travail annualisé (5 semaines de congés payés + 3 semaines de congés trimestriels)
VISTA est une association vendéenne qui lutte contre l exclusion, sous toutes ses formes, afin de permettre à chaque personne de vivre dignement et de trouver sa place dans notre société. Chaque année, VISTA accueille et accompagne plusieurs milliers de femmes et d hommes en situation d exclusion, mineurs ou majeurs, de passage ou installés durablement en Vendée.
Rattaché(e) au Manager Operationnel, vos principales missions seront : organiser + saisir les plannings et les activités des agents sur le terrain, pouvoir les modifier lors des arrêts, absence ou accroissement, contrôles réguliers de la qualité des prestations sur site, assurer le suivi des documents administratifs et opérationnels (formations, visites médicales, titre de séjour, carte pro....), gérer la partie administrative des dossiers clients, gestion appels téléphoniques. Assurer des rdv sur sites clients pour prise en compte de consignes, moyens d accès, Mettre en place des nouveaux sites en gardiennage ou rondes Assurer la prise d astreinte conjointement avec le Manager Opérationnel. Prise de vacations en renfort : SSIAP1, Ronde, Intervention Vous aurez également des prises d astreintes, vous effectuerez des VACATIONS en SSIAP, rondes et interventions donc être titulaire de la carte CNAPS et SSIAP. CDI, travail de nuit possible et week ends. Application de la CCN prévention et sécurité (primes conventionnelles). Statut Employé, Niveau 1, échelon 1, coefficient 150. Connaissance de la télésurveillance serait un plus. Poste polyvalent au sein d une agence de proximité. Fort d'une expérience significative dans un poste similaire et/ou dans le domaine de la sécurité privée et de la gestion des plannings, vous êtes motivé(e), dynamique, doté(e) d un bon relationnel, d un bon sens de la communication pour gérer des équipes et gagner la confiance des clients. Vous êtes titulaire du diplôme SSIPA1 et vous possédez une carte professionnelle en cours de validité délivrée part le CNAPS. PAS DE PROFILS UNIQUEMENT ADMINISTRATIF mais avoir la double compétence avec le SSIAP 1 notamment.
GIP Sécurité, filiale gardiennage du Groupe GIP (gardiennage, sécurité incendie, sécurité et sûreté aéroportuaire) est l un des leaders de la sécurité en France.
SRDi est une PME spécialisée dans la collecte, l'encre & l'accessoire multimédia. Depuis sa création en 2005, SRDi perpétue son engagement en proposant des gammes, services et outils innovants sur son marché, auprès d'une clientèle GSA/GSS en France et DROM. Rattaché(e) au service Supply Chain, vous contribuez au développement de l'activité commerciale et à la fidélisation et satisfaction client, en accord avec la politique commerciale définie. A ce titre, vous serez amené(e) à : - Intégrer et valider les commandes dans l'ERP en flux continu - Assurer la coordination du traitement des commandes en prenant en compte les caractéristiques clients et transporteurs tout en respectant les délais (lien avec l'équipe commerciale et l'entrepôt logistique) - Collaborer étroitement avec l'équipe commerciale terrain pour garantir une expérience client optimale - Assurer le lien avec les clients pour des compléments de commande, proposition de substitution, relances commerciales, etc. - Centraliser et suivre les données administratives liées à la relation commerciale (suivi des dossiers d'ouvertures de compte, mise à jour des bases de données tarifaires et clients, gestion des contrats cadres.) tout en respectant les délais - Gérer l'ensemble du processus de facturation - Gérer l'accueil téléphonique et orienter les interlocuteurs en fonction de leurs demandes L'environnement que vous rejoignez : Au sein du service Supply Chain managé par Nolwenn, vous intégrez l'équipe ADV composée de deux assistantes et d'un alternant. Vous serez piloté(e) au quotidien par Marion, la Coordinatrice ADV. L'esprit d'équipe est une des clés de réussite dans l'aventure SRDi ! Vous bénéficieriez à votre arrivée d'un parcours d'intégration afin de découvrir les différents métiers de notre entreprise et rencontrer les collaborateurs qui la composent, ainsi que d'une période de formation au poste. Vous travaillez à la Boissière des Landes, sur notre nouveau Siège, du lundi au vendredi. Des évènements internes sont régulièrement organisés pour partager et faire vivre les valeurs SRDi. CDI 35h semaine / Statut Employé / Mutuelle individuelle (100% prise en charge par l'employeur) / Carte restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur) / Avantages CSE externalisé / Prime de participation. Vous êtes la bonne personne si : Au-delà de votre formation, c'est votre expérience et votre savoir-être qui nous intéresse ! Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur une fonction d'assistanat commercial en relation directe avec une force de vente terrain et en lien avec la grande distribution (GSA / GSS). La relation client, c'est votre terrain de jeu ! Relances commerciales, compléments de commande, proposition de substitutions. vous aimez créer du lien et trouver les bons mots pour faire avancer les choses. Vous avez le sens du service client dans la peau et avez à cœur de fidéliser les clients dans le temps : ça tombe bien, SRDi met un point d'honneur à la satisfaction client ! Vous aimez quand les choses sont carrées : un ERP bien renseigné, une commande bien suivie, des délais maîtrisés. votre rigueur et votre sens de l'organisation font toute la différence. Vous avez l'œil pour les détails qui comptent et gardez votre positivité même dans les périodes chargées. L'innovation et le progrès font partie notre ADN : votre capacité à travailler dans un environnement agile sera un atout pour réussir dans notre entreprise Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez l'habitude de travailler sur Excel et avec un ERP. Vous maitrisez l'anglais ? C'est votre point bonus !
SRDi est une PME spécialisée dans l'encre & l'accessoire informatique. Depuis sa création en 2005, SRDi perpétue son engagement en proposant des gammes, services et outils innovants sur le marché du multimédia auprès d une clientèle GMS en France.
En tant que Technicien(ne) Systèmes de Sécurité, vous réalisez les installations et les interventions de maintenance des systèmes de sécurité. Quelles sont les missions ? Analyser les missions confiées (chantiers, installations, maintenance), identifier le matériel et les outils nécessaires, et les préparer **Réaliser les tâches d'installation : - Réaliser les opérations nécessaires (pose et raccordement des matériels) - Remonter les incidents de chantiers au Chef de Chantiers - Aider le Chef de Chantiers à la mise en service du site (mise sous tension, traitement des anomalies, etc ) - Assurer la propreté des lieux après son intervention **Réaliser les interventions de dépannage : - Prendre contact avec le client - Réaliser les opérations nécessaires - Réaliser les tests nécessaires à la vérification du bon fonctionnement du matériel - Assurer la propreté des lieux après son intervention - Réaliser les actions administratives et informatiques - Rendre compte au client - Remonter les incidents d'exploitation à sa hiérarchie **Mettre à jour ses connaissances à l'aide des outils mis à sa disposition (nouvelles procédures, instructions de travail ) Profil recherché : Diplômé d'une formation technique, BAC PRO, DUT ou BTS dans les domaines de l'électronique, de l'électrotechnique ou du réseau. Vous justifiez d'une expérience dans les domaines des Systèmes de Sécurité (Alarme et/ou Vidéo). Vos connaissances techniques sont complétées par des compétences organisationnelles et des capacités d'analyse, de méthodologie et de diagnostic de panne. Vous serez amené(e) à utiliser le véhicule de service mis à disposition - déplacements à prévoir). Une formation à l'habilitation électrique BR BTA en cours de validité, serait un plus. Dans le cadre de sa politique diversité, EIS étudie, à compétences égales, toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap. AVANTAGES : - Rémunération fixe sur 13 mois - Participation et intéressement aux bénéfices - Mutuelle et contrat de prévoyance avantageux - RTT - CSE dynamique
L'humain, la confiance et la responsabilité sont des valeurs que vous partagez et qui résonnent en vous ? Vous êtes en quête d'un métier dans lequel vous pourrez vous épanouir et vous sentir utile ? Vous appréciez la qualité de vie de la Charente Maritime, des Deux Sèvres et de la Vendée ? On est fait pour s'entendre ! Au Crédit Mutuel Océan, banque mutualiste de proximité, nous recrutons des collaborateurs qui croient en notre projet d'entreprise : « s'engager durablement aux côtés de nos clients. » Cela signifie : accompagner nos clients dans tous leurs projets, même dans les moments difficiles ; offrir un service de qualité ; s'engager pour le développement de notre territoire. Vous voulez prendre part à notre projet ? Ça tombe bien nous recrutons. Votre mission principale sera de développer, fidéliser et gérer un portefeuille de clientèle sur le marché des professionnels, en intégrant les besoins privés, dans le cadre d'une approche omnicanale en respectant la stratégie et les objectifs commerciaux du Territoire de la Roche sur yon. Au sein de cette agence, vous aurez pour mission de : Développer la rentabilité de votre portefeuille Vendre les produits et services de la gamme du Crédit Mutuel Océan, dans le cadre de l'approche globale Capter les flux financiers Anticiper et maîtriser les risques Contribuer à l'amélioration des indicateurs de qualité Développer par la prospection, la recommandation et le parrainage Fidéliser par l'équipement Ce que nous allons aimer chez vous: Capacités à vendre la gamme des produits et services bancassurance à destination de clients professionnels en y intégrant les besoins de la famille. Fortes qualités relationnelles et esprit d'équipe Capacité d'analyse, sens du risque et rigueur Goût pour les challenges et le développement Une expérience sur le marché des Professionnels Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer le Crédit Mutuel Océan, c'est faire le choix d'une entreprise qui fait confiance, qui responsabilise et qui valorise l'humain. Vous y trouverez un environnement professionnel exigeant mais bienveillant, avec des valeurs fortes et une réelle proximité. Vous voulez en savoir plus sur le Crédit Mutuel Océan et la vie de ses 1 500 collaborateurs ? Suivez-nous sur LinkedIn, page « Crédit Mutuel Océan. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Assistant Service Technique H/F pour notre agence basé à La Roche Sur Yon. Vos missions principales : * Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients du service technique ; * Assurer la gestion des produits du service technique ; * Assister les techniciens dans la gestion administrative de leurs dossiers ; * Procéder à la facturation des dossier du service technique ; * Gérer les plannings, les déplacements, et les enregistrements des interventions des techniciens ; * Exécuter et suivre les procédures du service technique. Cette offre est faite pour vous, si... * Vous êtes doté/e d'un sens du travail rigoureux et organisé, * Vous avez un esprit d'équipe ; * Vous avez de l'expérience en planification. Vos petits + sont : * Vous savez gérer les priorités ; * Vous êtes discret(e) et savez vous adapter à différents interlocuteurs. Nos avantages sont : * Un contrat à 35 heures (les agences sont ouvertes du lundi au vendredi) * Une mutuelle * Une prévoyance * Une prise en charge à hauteur de 50% des abonnements de transports en commun. Conditions : * Type d'emploi: CDI * Statut: non-cadre * Temps plein: 35 heures * Rémunération: 1951 brut € * Poste à pourvoir ASAP. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Emeline, l'Assistante RH Un entretien en présentiel avec Stéphane, le Responsable du Service Technique. Et peut-être une proposition d'embauche si votre entretien est concluant ! Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau Equip'Santé. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Intégré (e) à l'équipe du magasin, vos missions seront de : =>Assurer la tenue du rayon en respectant les règles d'Hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire, =>Assurer le conseil et service auprès des clients =>Assurer et suivre l'approvisionnement et l'assortiment du rayon => Accueillir et servir le client selon les demandes =>Participer à la mise en rayon et au balisage du rayon ( étiquetage)
Aujourd'hui, la gestion des abonnés de Vendée Eau (450 000 abonnés, sur 256 communes) est assurée par différents délégataires dans le cadre de contrats de délégation de service public, reconnus pour leur exigence en termes de performance et de qualité pour la relation aux usagers. Depuis le 1er janvier 2024, Vendée Eau a repris progressivement en gestion directe les abonnés du service d'eau potable au sein du Service Relations Usagers (SRU). Le périmètre fonctionnel de ce service est le suivant : à partir du compteur d'eau, comprenant sa pose, sa relève, son renouvellement et toutes interventions nécessaires à son bon fonctionnement, jusqu'à la facturation et au recouvrement, incluant tout le cycle de la gestion de la relation client. Le service est mis en place depuis le 1er janvier 2024, sur un premier périmètre comprenant 3 secteurs composé de 83 communes, pour environ 110 000 abonnés, pour être élargi au 1er janvier 2026 au périmètre de la ville de la Roche-sur-Yon, soit 30 000 abonnés supplémentaires, puis en 2030 à l'ensemble du périmètre de Vendée Eau, soit au total 500 000 abonnés (prospective 2030). Dans ce contexte, Vendée Eau recherche deux CHARGES DE RELATIONS USAGERS F/H. Missions : Sous la responsabilité de la Responsable de la Cellule Relations Usagers et facturation et du superviseur du centre d'appels, vous aurez pour missions : - L'accueil téléphonique et physique des abonnés et usagers du service public de l'eau potable, - La gestion courante d'un portefeuille clients : abonnements, résiliations, modifications, réponses aux demandes et réclamations, facturations ponctuelles, dégrèvements pour fuite, relances., - Le conseil, l'orientation et le traitement des demandes des usagers en y apportant les solutions appropriées, - L'élaboration de réponses écrites en s'appuyant sur les procédures mises à disposition, - La communication avec l'ensemble du Service Relations Usagers (facturation recouvrement, régisseur, ordonnanceur.), - La préparation et l'envoi de mailings - Le rendu d'un haut niveau de service aux abonnés et aux usagers conforme aux objectifs fixés - Reporting de l'activité, Une période de formation sur l'outil de gestion de la relation client et les procédures associées est prévue dans le cadre de votre intégration. Profil : Niveau scolaire requis : sans diplôme, BEPC/CAP à BAC Vos connaissances et compétences : Expérience souhaitée sur un poste similaire, Maîtrise des bases de l'informatique et du pack office, Une expérience dans un service d'eau et/ou d'assainissement serait un plus. Vos aptitudes et qualités : Fortes motivations pour intégrer un projet ambitieux et novateur, Aisance relationnelle et rédactionnelle, capacité d'écoute et de compréhension des besoins des usagers / abonnés, Esprit équipe, capacité d'adaptation, d'organisation et de polyvalence, Rigueur et autonomie dans l'organisation du travail, Conditions de travail : Horaires de travail fixes du lundi au vendredi Possibilité de télétravail Lieu d'embauche : La Roche sur Yon Déplacement sur les agences délocalisées Conditions salariales : CDI - 39h/semaine Salaire en fonction du profil et de l'ancienneté 25 jours de congés + 23 jours de RTT par an Mutuelle et Prévoyance Carte déjeuner Poste à pourvoir : Novembre 2025 Candidature / Contacts : Vous souhaitez vous investir dans un projet innovant dans le domaine de la gestion d'un service départementalisé de l'eau potable, postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) précisant à la fois vos prétentions et votre disponibilité : Avant le 1er septembre 2025 À Monsieur le Président de Vendée Eau à l'adresse suivante : recrutement.charge.relations.cdi@vendee-eau.fr Entretiens de recrutement à compter du 15 septembre 2025 Prise de poste en novembre 2025
Vendée Eau, Etablissement Public de Coopération Intercommunale de proximité, organise la production et la distribution de l'eau potable en Vendée pour 256 Communes sur les 258 que compte le Département.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. Missions - A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à La Roche sur Yon Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
L'auto-école Conduite Clerc de la Roche-sur-Yon recherche un enseignant de la conduite motivé et passionné pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de la formation pratique et théorique de nos élèves afin de les préparer au mieux pour l'examen du permis de conduire. Missions principales : Dispenser des cours de conduite et de code de la route. Assurer la préparation et l'accompagnement des élèves aux examens pratiques et théoriques. Evaluer les progrès des élèves et adapter les cours en fonction de leurs besoins. Garantir la sécurité des élèves lors des séances de conduite. Renseigner les supports pédagogiques et administratifs. Profil recherché : Titulaire du Brevet pour l'Exercice de la Profession d'Enseignant de la Conduite Automobile et de la Sécurité Routière (BEPECASER) ou du titre professionnel ECSR. Expérience préalable souhaitée mais débutants acceptés. Excellente capacité pédagogique et relationnelle. Patience, rigueur, et ponctualité. Permis de conduire B valide et sans restriction. Nous offrons : Un environnement de travail convivial et dynamique. Des horaires de travail flexibles. Si vous êtes passionné par l'enseignement et souhaitez intégrer une équipe engagée à la Roche-sur-Yon, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
QUELLES SONT TES FUTURES MISSIONS ? Intégré.e au service communication et en collaboration étroite avec les membres de l'équipe, voici tes missions : * Doté.e d'un bon relationnel, tu accueilles et orientes tes interlocuteurs (clients, prospects, fournisseurs) via les différents canaux (téléphone, web, physique) en garantissant un service de qualité. * A l'écoute et animé.e par le challenge, tu réalises des appels sortants pour promouvoir les offres, souscrire des services et qualifier les demandes des prospects. * Bienveillant.e et empathique, tu assures la satisfaction et la fidélisation des clients par le suivi de leur expérience, la réalisation d'enquêtes et la participation aux événements du Groupe. * Organisé.e, tu suis et analyses l'activité en réalisant un reporting précis, en mettant à jour les données clients et en proposant des axes d'amélioration. * Dans un esprit collaboratif, tu participes à la construction d'un argumentaire et réalise un reporting régulier de l'activité. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE TOI ? En fonction des missions que nous proposons et des opportunités qui s'offrent à toi, nous t'imaginons : * Autonome, à l'écoute et avec une forte adaptabilité aux environnements en évolution. * Appréciant travailler en équipe, tu fais preuve de curiosité et d'agilité dans tes interactions clients. * Motivé.e et rigoureux.se, tu sais gérer ton temps et tes priorités tout en offrant une expérience client irréprochable. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Parce que nous avons à cœur de te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente, nous ne manquerons pas d'étudier ta candidature avec la plus grande attention ! Si ta candidature est retenue, nous commencerons par un premier échange téléphonique. S'en suivra un rendez-vous avec Margot de l'équipe RH et Eric, Responsable de la Relation Client/Adhérent. Nous garantissons l'égalité des chances (genre, handicap, origine, âge etc.) et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise, afin de créer un environnement de travail respectueux et équitable pour tous. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? L'équipe Communication, une équipe dynamique, engagée et bienveillante ! Pause-café et déjeuner d'équipe, After Work réguliers Certification « Great Place To Work » : entreprise où il fait vraiment bon travailler 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an Rémunération fixe + prime de participation Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine Mobilité interne : de nombreuses évolutions possibles CSE : carte CEZAM, chèques-vacances, activités sociales 6j/an environ de formation pour une progression constante Plan d'accompagnement (journée d'intégration, bilans mensuels, parrainage, .) Groupe de travaux internes sur différentes thématiques Equité et diversité : égalité homme femme 95/100, accueil de personnes en situation de handicap Nombreux moments de convivialité et d'échange (journée de fin de campagne, journée du personnel, repas de Noël, .)
Nous recrutons pour l'un de nos clients un agent de maintenance (air d'accueil pour les gens du voyage) à partir du 4 aout. Les principales attributions des agents sont : Etre en charge de l'entretien et de la maintenance des infrastructures et des équipements selon une périodicité définie avec la responsable d'exploitation en conformité avec le cahier des charges, Nettoyer les installations, l'aire d'accueil et ramasser les déchets, Assumer l'astreinte à tour de rôle, Assurer les relevés terrain (techniques : contrôles visuels, compteurs fluides, stationnement...), Assurer tout type de tâches administratives (accueil, suivi des séjours, départ des familles, encaissement, .), Etre force de proposition pour l'amélioration du fonctionnement de l'exploitation et de son impact environnemental, Organiser un reporting régulier à la direction du service, de l'état des équipements, des travaux réalisés de ceux qui restent à faire et de ceux qui devront être programmés. Tracer le fonctionnement de l'installation à l'aide des outils à disposition. Il est cependant convenu que cette liste de tâches ne présente pas un caractère limitatif ou exhaustif. Le salarié peut en conséquence être amené à effectuer des tâches supplémentaires conformes à son niveau de compétence. Vous êtes dynamique, vous aimez le travail en extérieur, prêt à relever ce challenge ??? Contactez nous !
Le poste : Bienvenue chez PROMAN, première entreprise du travail temporaire en France. Constitué d'un réseau de 400 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN La Roche sur Yon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la préparation de produits alimentaires des Agents de production H/F. Vos missions : Mise en barquette de préparations à base de poissons, Préparation de brochettes de poissons, Conditionnement, Etiquetage Vous serez dans un environnement entre 2 et 4 degrés. Horaires : Du lundi au vendredi 5h à 13h. Secteur La Roche sur Yon INFORMATIONS ADMINISTRATIVES ET AVANTAGES : Prise de poste dès que possible. Contrat intérimaire. Planning selon besoins entreprise. Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Alors n'hésitez plus ! Chez Proman, nous croyons en l'égalité des chances et nous nous engageons à promouvoir la diversité sous toutes ses formes. Ce poste est ouvert à toutes les personnes ayant les compétences requises, sans distinction. Intéressé(e) ? Contactez vite votre agence Proman La Roche-sur-Yon pour en savoir plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Profil recherché : Parlons de vous ! Dynamisme, sérieux et motivation seront des atouts pour mener à bien votre mission Travail dans un environnement froid positif et posté Respect des règles d'hygiène Vous avez une première expérience en agroalimentaire Chez Proman, nous croyons en l'égalité des chances et nous nous engageons à promouvoir la diversité sous toutes ses formes. Ce poste est ouvert à toutes les personnes ayant les compétences requises, sans distinction. Intéressé(e) ? Contactez vite votre agence Proman La Roche-sur-Yon pour en savoir plus et postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous exercez au sein d'un restaurant ouvert le midi uniquement et le jeudi et vendredi soir (afterwork). Vous travaillerez en tant que serveur(euse) dans une ambiance conviviale, avec des horaires réguliers (10H30-15H00 du lundi au vendredi et pour le jeudi et vendredi en plus le soir de 16H à 22H) ; vous collaborez avec une petite équipe composée d'un chef(f)e, d'un commis de cuisine et du gérant. Si vous avez déjà la formation "permis de former" vous assurerez également la montée en compétences de l'apprenti(e). Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail car mal desservi par les transports en commun.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion des déchets, un chauffeur ampliroll (H/F). Vous aurez pour mission de : - Conduire un camion ampliroll pour la collecte et le transport des déchets - Respect des consignes de sécurité et de circulation routière - Entretien de premier niveau du véhicule Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **** - Permis C/EC et FIMO/FCO à jour - Expérience en conduite d'engins de collecte de déchets appréciée - Bonne connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Rejoignez une entreprise dynamique et contribuez à la gestion efficace des déchets en tant que chauffeur ampliroll pour notre client à La Roche-sur-Yon.
Rattaché(e) au Président et au Bureau, le Directeur assure la gestion opérationnelle et stratégique du Comité, en garantissant le bon fonctionnement des missions associatives et administratives. Missions principales - Gestion et administration du Comité - Exécuter et mettre en oeuvre les décisions du Bureau et du Conseil d'administration. - Veiller au respect des réglementations en vigueur et assurer la conformité légale des opérations. - Coordonner les différentes missions du Comité et garantir leur bonne exécution. - Préparer les dossiers structurés pour chaque opération (budget, calendrier, suivi). - Assurer le suivi des outils de gestion (fichiers donateurs, reporting d'activités, comptabilité analytique et générale). Encadrement des équipes et animation des bénévoles - Assurer le recrutement, l'animation et l'encadrement de l'équipe salariée. - Organiser des réunions régulières (hebdomadaires ou bimensuelles) avec le personnel. - Coordonner l'action des bénévoles, les informer sur le fonctionnement de l'organisme. - Veiller à la formation et au développement des compétences des salariés et bénévoles. - Mettre en place des entretiens réguliers avec les employés. Pilotage financier et stratégie - Contribuer à la préparation et au suivi du budget prévisionnel en lien avec le Président et le Trésorier. - Proposer des actions de marketing et de communication pour accroître la notoriété du Comité. - Superviser la comptabilité et assurer la gestion administrative et financière. - Suivre l'activité des missions liées à l'accompagnement des personnes malades et à la recherche. Organisation et communication - Veiller à la bonne diffusion des informations stratégiques et et des décisions auprès des équipes. - Organiser la recherche de fonds et mettre en place des actions de communication CDD pour débuter, 35h/semaine Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes : Savoir-faire - Piloter des projets et suivre les résultats. - Contrôler et organiser les activités du Comité. - Déléguer efficacement et animer une équipe. - Diriger et prendre des décisions stratégiques. Savoir être - Capacité à gérer le stress et à faire face aux imprévus. - Posture bienveillante et respectueuse envers les équipes et les bénévoles. - Aptitude à motiver et fédérer une équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce challenge professionnel, n'hésitez plus et candidatez dès maintenant ! Avec Actual, construisons ensemble votre travail.
TALENTS NATURE recherche pour plusieurs de ses clients, sociétés d'aménagement paysagers situés sur le secteur de la Roche sur Yon, plusieurs ouvriers paysagistes expérimentés en création paysagère et en entretien. Entretien : Que ce soit en travaillant seul ou en équipe, vous serez chargé des tâches d'entretien pour des projets tant privés que publics. Vous démontrez une maîtrise de la tonte (à la fois autoportée et autotractée), de la taille des haies et des arbustes, du débroussaillage et du désherbage. Création : Selon le poste et votre profil, vous pourriez rejoindre une équipe travaillant sur des projets privés ou publics, ou bien travailler de manière autonome, capable de prendre en charge un projet de création paysagère dans son ensemble. Vous possédez une expertise et une motivation pour travailler sur une variété de projets de création paysagère, y compris la maçonnerie, le pavage, le dallage, les plantations, les clôtures, les bassins, les terrasses, etc. Type et durée du contrat : Missions d'intérim de toutes durées, évolutives Démarrage dès que possible. Rémunération selon expérience. Profil pour ces postes de paysagiste expérimenté entretien et création : Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en aménagements paysagers, chantiers particuliers et professionnels. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Débutant, vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans une nouvelle entreprise. Vous possédez le permis B. Le permis EB et/ou le CACES A seraient un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez rapidement votre CV à TALENTS NATURE accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
STYCH est le 1er employeur de France d'enseignants de la conduite et de la sécurité routière. Nous sommes convaincus que l'avenir de l'apprentissage de la conduite se trouve dans l'innovation et la qualité de l'enseignement. Stych c'est plus de 400 enseignants de la conduite en CDI, réparties dans nos 70 agences et dans 560 villes à travers des points de rendez-vous. Ils nous font confiance alors pourquoi pas vous ? Nous recrutons actuellement sur la ville de LA-ROCHE-SUR-YON (85). Missions et responsabilités : - Dispenser des cours de conduite pratiques - Évaluer les compétences de conduite des élèves de manière objective et constructive (support tablette - ipad connecté) - Fournir des retours individualisés pour aider les élèves à améliorer leurs compétences de conduite - Préparer et encadrer les élèves pour le passage du permis de conduire - Assurer la sécurité des élèves pendant les leçons de conduite - Maintenir un environnement d'apprentissage positif et encourageant Profil : Obligatoirement diplômé.e du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR vous prenez plaisir à enseigner avec exigence et bienveillance, vous faites preuve d'écoute et d'empathie avec vos élèves. D'une réelle aisance relationnelle, vous appréciez le travail en équipe. Pour aller plus loin. Devenir enseignant chez Stych c'est : - Avoir un soutien quotidien par l'équipe pédagogique avec un accompagnement personnalisé à la prise de poste et tout au long de votre carrière chez nous. - Bénéficier de formations - Avoir des voitures récentes (Citroën C3, Peugeot 208, Opel Corsa.) - Une flexibilité vie privée/vie professionnelle (un planning adapté) - Un salaire attractif / des primes d'expérience en fonction de votre profil - Tickets restaurant + avantages CSE - Primes de cooptation Et à long terme : - Evolution professionnelle : devenir enseignant-ouvreur, coordinateur d'agence, coordinateur adjoint. Et oui, chez STYCH c'est possible ! - Possibilité de mobilité nationale Je vous invite à postuler ! Nous serons très heureux de pouvoir vous en dire plus de vive-voix.
** Mieux nous connaître ** Certaines personnes sont confrontées à des changements familiaux (maladie, hospitalisation, décès, accident de la vie, grossesse difficile, naissance, adoption, désir de mieux concilier vie familiale et vie professionnelle, difficultés dans la relation parents-enfants) ? Le service de soutient temporaire aux familles permet d'être accompagné. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. ** Donnez du sens à votre quotidien ** Vous êtes discret et à l'écoute ? Vous souhaitez avoir un emploi à forte utilité sociale ? Alors rejoignez nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. - Votre rôle au quotidien pour accompagner les familles : Soutien à la fonction parentale : vous proposez des conseils pour accompagner les enfants dans la vie quotidienne, vous accompagnez les parents à prendre leur place dans la relation avec leurs enfants, vous participez au soutien scolaire, vous suppléez à la fonction parentale en cas de besoin et vous encadrez les droits de visite des enfants au domicile des parents. Soutien psychologique et social : vous aidez à développer la confiance en soi, à valoriser les potentialités, vous informez et orientez la famille vers les services adaptés, vous encouragez la famille à se mobiliser autour d'un projet personnel, familial ou professionnel. Coordination de l'intervention : vous travaillez en équipe et vous coordonnez votre action avec l'ensemble des autres acteurs, vous élaborez des écrits professionnels - Vos avantages en rejoignant nos équipes : Des salaires revalorisés pour tous les salariés ( Aide à domicile, aide-soignant, infirmier, Tisf, , .) Vous êtes rémunéré selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience dans la branche : de 13.81 € à 15.08 € brut de l'heure Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles Un véhicule de service mis à votre disposition pour effectuer vos déplacements professionnels Le Remboursement des frais kilométriques à 0.40 cts pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel Des temps d'échanges en réunion d'équipe, des psychologues à l'écoute des salariés Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, .) Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, . Un réseau dont la priorité est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes Vous organiser au travail ne sera pas un problème : nous mettons à votre disposition un smartphone et un véhicule de service - Votre profil pour devenir un professionnel reconnu : Vous savez vous adapter aux besoins, aux attentes et aux capacités de la personne Vous êtes diplomate et savez faire preuve de patience Vous savez travailler en équipe Vous êtes à l'aise pour vous exprimer Vous êtes diplômé d'Etat de TISF ou d'un diplôme d'état du travail social (Educateur Spécialisé, Assistant Social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Moniteur Educateur) ** Rejoignez nous ! ** N'attendez plus, nous recherchons un TISF en CDI de 28h à 30h par semaine dès que possible Vous serez intégré-e dans une équipe de TISF encadrée par une coordinatrice, vous interviendrez sur les communes de La Roche sur Yon, Le Poiré sur Vie, La Ferrière, Mouilleron le Captif, Montaigu, les Brouzils... principalement le soir après l'école de 16h à 19h30, le mercredi toute la journée et un samedi de temps en temps. Pour postuler, merci de nous fournir une attestation SI d'honorabilité. L'ADMR 85, premier réseau associatif français de proximité, la référence depuis 70 ans. Rejoignez nous !
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Description du Groupe ETABLIERES : Ecole d'Agriculture des Etablières - Agropolis - Armonia Le Groupe Etablières, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupement associatif regroupant trois pôles de compétences : la FORMATION, le LOGEMENT & le LOISIRS. Nous gérons à ce jour 5 centres de formation et nous disposons de 11 filières professionnelles. Nous formons plus de 1200 apprenants par an. Gestionnaire de 13 résidences majoritairement à proximité de nos centres de formations, nous permettons l'hébergement de + de 750 personnes et de nouveaux projets sont en cours ! Notre ADN ? au fil des années depuis 100 ans être " Un groupe au service du développement du territoire et des Hommes " Rejoignez-nous pour faire, vous aussi, partie de cette aventure ! Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. « Au Groupe Etablières toutes les candidatures sont étudiées avec le même intérêt, quelle que soit votre situation » Vous aimez transmettre votre savoir-faire, voir des jeunes s'épanouir grâce à un métier concret, et vous souhaitez redonner du sens à votre quotidien professionnel ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre école de production, pas comme les autres ! Notre établissement forme des jeunes de 15 à 18 ans au CAP Jardinier Paysagiste, selon une pédagogie fondée sur le « Faire pour apprendre ». Ici, on travaille sur de vrais chantiers, avec de vrais clients, en petits groupes, dans un cadre bienveillant et concret. Nous cherchons un(e) formateur(trice) en jardinier paysagiste qui souhaite transmettre sa passion et accompagner les jeunes dans leur parcours. Vos missions Accompagner 10 à 14 jeunes dans l'apprentissage du métier de jardinier paysagiste Organiser, encadrer et réaliser les chantiers en extérieur avec les élèves Transmettre les gestes techniques, la rigueur, le goût du travail bien fait Évaluer, conseiller, encourager - être un repère solide et motivant Participer à la vie pédagogique de l'école avec une équipe passionnée Informations pratiques : Poste à pourvoir : 19 août 2025 Type de contrat : CDI - Temps plein (1 565 heures annuelles) Lieu : Lycée, La Roche sur Yon Rémunération : selon profil (entre 28 000 - 32K€/an) Avantages : 7 semaines d'absence par an : 6 semaines de congés payés + 1 semaine liée à la modulation du temps de travail Accès aux avantages Établiens Avantages CSE Un cadre de travail valorisant, humain, et profondément utile Des horaires stables et compatibles avec une vie personnelle équilibrée La fierté de voir des jeunes progresser grâce à vous Ce que nous recherchons Une expérience solide dans le métier de jardinier paysagiste (minimum 5 ans) L'envie de transmettre, de former, d'accompagner Permis B indispensable (déplacements sur chantiers) Permis E (serait un plus)
Description du Groupe ETABLIERES : Ecole d'Agriculture des Etablières - Agropolis - Armonia Le Groupe Etablières, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupement associatif regroupant trois pôles de compétences : la FORMATION, le LOGEMENT & le LOISIRS. Nous gérons à ce jour 5 centres de formation et nous disposons de 11 filières professionnelles. Nous formons plus de 1200 apprenants par an. Gestionnaire de 13 résidences majoritairement à proximité de nos centres de formations, nous permettons l'hébergement de + de 750 personnes et de nouveaux projets sont en cours ! Notre ADN ? au fil des années depuis 100 ans être " Un groupe au service du développement du territoire et des Hommes " Rejoignez-nous pour faire, vous aussi, partie de cette aventure ! Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. « Au Groupe Etablières toutes les candidatures sont étudiées avec le même intérêt, quelle que soit votre situation » Vous aimez résoudre des problèmes techniques, accompagner les utilisateurs au quotidien et contribuer à des projets numériques concrets ? Rejoignez le groupe Etablières, en pleine transformation digitale, en tant que technicien informatique (H/F) Dans le cadre du renforcement de notre autonomie numérique, nous créons ce poste afin d'assurer en interne le support informatique, la maintenance de premier niveau et l'accompagnement des projets IT. Vous serez notamment chargé(e) de : -Répondre aux demandes d'assistance technique de niveau 1 et 2 : assistance aux utilisateurs, diagnostic et résolution des incidents (matériel, logiciels, Office 365, réseau, téléphonie, vidéosurveillance, contrôle d'accès, etc.) -Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils numériques (PC, tablettes, téléphones, vidéoprojecteurs, contrôle d'accès ect.) -Installer, configurer, maintenir et renouveler les équipements informatiques et périphériques (postes de travail, imprimantes, solutions d'impression.) -Gérer les accès et comptes utilisateurs (création, suppression, modifications) ainsi que les processus d'intégration et de sortie -Tenir à jour l'inventaire du matériel et assurer la traçabilité des affectations -Participer au déploiement d'outils numériques et à l'évolution du système d'information -Être le relais terrain auprès des prestataires externes -Superviser le bon fonctionnement des équipements connexes : vidéosurveillance, contrôle d'accès, alarmes.. -Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles pour optimiser le fonctionnement global Informations pratiques : Poste à pourvoir : 01/09/2025 Type de contrat : CDI - temps plein Horaires : du lundi au vendredi, sur une base 8h-17h à ajuster avec le manager selon l'activité. (Astreintes possibles) Lieu : Poste basé à La Roche-sur-Yon (90 %), avec déplacements ponctuels sur les sites rattachés en Vendée et à Blois (10 %) Rémunération : Entre 25000 - 30 K€/an Compétences techniques : Bonne maîtrise des environnements Windows, Microsoft 365, Teams, SharePoint, messagerie Exchange Connaissances réseaux de base (LAN, VLAN, IP, Wi-Fi) Pratique des outils de gestion de parc et de ticketing Capacité à intervenir sur du matériel hétérogène (PC, tablettes, imprimantes, vidéo-proj, caméras, contrôle d'accès, sonorisation, SSI.) Formation & expérience Bac +2 ou Bac +3 en informatique (BTS SIO, DUT Réseaux & Télécoms, Licence pro.) Expérience réussie de 4 ans minimum dans une fonction équivalente, avec gestion de parc, support et autonomie terrain Idéalement dans un environnement multi-sites ou auprès d'utilisateurs variés (publics éducatifs, associatifs ou PME) Savoir-être et posture professionnelle : Sens du service et de la pédagogie Organisation, rigueur, autonomie Réactivité, polyvalence, et capacité à prioriser Aisance relationnelle avec des interlocuteurs de tous niveaux Discrétion, confidentialité
Vous aimez bouger et travailler en équipe ? Devenez Manutentionnaire Distribution (F/H) pour le projet MonOrdiAuLycée ! Rejoignez notre client et participez à la distribution de matériel informatique auprès des lycéens, tout en veillant au bon déroulement des opérations. Vos missions : - Être au dépôt 15 min avant l'heure du chargement du matériel - Chargement et déchargement du véhicule - Préparer et installer la salle de distribution - Distribuer le matériel aux bénéficiaires en veillant à bien scanner l'ordinateur distribué - Ranger le matériel et remettre la salle en état Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Localisation : Roche-sur-Yon - Contrat: Intérim - Durée: 15 jours - Du 15/09 au 01/10 - Salaire: 26500 euros brut/an
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique & Télécoms vous proposent des opportunités de carrière.
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 35h. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 18h. Lieu : Centre hospitalier départemental de Vendée sur l'hôpital de la Roche Sur Yon avec une mobilité sur les sites de Luçon, Montaigu, Fontenay le Comte, Les Sables d'Olonne et la Châtaigneraie. Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Vous êtes passionné(e) par la pédagogie et la conduite ? Rejoignez notre équipe en tant que moniteur/monitrice auto-école ! Vos missions : - Encadrer et former les élèves à la conduite automobile en vue de l'obtention de leur permis. - Garantir un apprentissage de qualité, dans le respect des règles de sécurité routière. - Participer aux démarches administratives liées à la formation. Profil recherché : - Titulaire du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR (Exigé). - Sens pédagogique, rigueur et patience. - Permis B en cours de validité. Conditions de travail : - Contrat de 35 ou 39 heures hebdomadaires, selon vos préférences. - Travail du mardi au samedi. - Mise à disposition d'un véhicule de service. Autres informations : - Possibilité d'évolution dans d'autres formations (permis moto/scooter, remorque, bateau) - Prime exceptionnelle Rejoignez une équipe dynamique, au sein d'une structure conviviale et soucieuse de la réussite de ses élèves. Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à s.rambaud@cer-cerov.fr Nous avons hâte de vous rencontrer !
Vos missions seront : - Assurer l'entretien des locaux et surface en respectant les protocoles de ménage - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Aide à la toilette et/ou à la douche des résidents - Aider à la prise des repas des résidents - Aider les aides soignants pour le coucher des résidents - Assurer la distribution et le service des repas - Assurer les opérations de nettoyage et de désinfection à l'issue du repas
L'animateur, trice jeunesse est un, une professionnel(le) de l'action socio-culturelle. - L'animateur, trice jeunesse assure une mission d'éveil et de développement des jeunes, au travers d'actions d'animation dans le cadre d'une démarche pédagogique construite en lien avec le projet de l'association. Il, elle assure l'encadrement des enfants dans le cadre des ACM et séjours. 1 - Encadrement des jeunes dans le cadre des ACM et séjours - Accueillir des jeunes et des familles : o Aménagement des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect de règles de sécurité o Assure les différents temps de vie quotidienne dans le respect de règles de sécurité o Organise les différents temps d'accueil du public (temps individuels et collectifs) - Conduire des temps d'animation en direction des publics jeunes : o Met en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public o Prépare les espaces d'animation et guide les participants tout au long de la séance 2 - Développer la vie associative - Peut participer aux commissions de l'association relatives aux projets menés - Participe à l'alimentation des dossiers présentés dans les instances associatives (assemblée, générale, conseil d'administration, bureau, commissions etc.) - Accompagne les bénévoles dans leur fonction - Participe au renouvellement de la vie associative notamment en impulsant la participation des parents. 3 - Assure la direction d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante tant dans les projets développés qu'auprès de l'équipe d'animation - Est responsable de la gestion administrative, financière, technique de son secteur et notamment : - Assure le volet administratif ACM, en lien avec l'équipe de l'AMAQY chargée du dossier ACM/Concerto - Assure le volet comptable ACM, en lien avec le service comptable de l'AMAQY - Assure le volet financier ACM, - Elabore et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'encadrement de l'équipe d'animateurs et du poste de directeur pédagogique s'il existe - Participe au recrutement du personnel occasionnel - Garanti la législation du travail en lien avec le service des ressources humaines de l'AMAQY - Maitrise les règles d'hygiène et de sécurité - Respecte et fait respecter la règlementation des ACM en vigueur : signale immédiatement aux directeurs des projets de quartier et/ou au coordinateur enfance/jeunesse/famille toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors de l'activité. - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure) - Evalue les projets élaborés 4 - Développement d'actions transversales Il, elle participe à l'action collective yonnaise à travers les missions de l'AMAQY : - Il participe aux coordinations professionnelles inter quartiers - Il soutient et développe les actions collectives. - Travail en soirée fréquent, le weekend et jours fériés possible - Diplôme de niveau 4 dans les champs des carrières sociales, animation sociale : BAFD ou BPJEPS LTP - Vélos électriques pour les déplacements professionnels
L AMAQY a pour objet la gestion, le développement et l animation des projets des Maisons de Quartier implantées sur le territoire yonnais. Dans le cadre du projet associatif, elle coordonne les actions, les thématiques transversales, mutualise les compétences, assure la gestion de services communs qui facilitent la réalisation des projets des Maisons de Quartier, elle établit le budget de l association en lien avec les projets et budgets des Maisons de Quartier.
** Travaillez près de chez vous ** Vous recherchez un emploi de proximité ? Rejoignez la micro crèche Pré en Bulles Notre métier : accueillir des enfants de 0 à 4 ans et les accompagner dans leur développement au sein d'une structure d'accueil adaptée. ** Parlons de vous ** Vous appréciez le contact auprès des enfants et le travail d'équipe ? Vous souhaitez avoir un emploi à forte utilité sociale ? Alors rejoignez nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. Vous êtes : - Titulaire d'un diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants - Connaisseur du domaine de la petite enfance et sa législation du travail - Vous avez le sens des responsabilités et des capacités organisationnelle et relationnelle - A l'écoute et appréciez le travail en équipe Vos missions : - Garantir l'accueil des enfants et favorisez l'échange avec leurs parents - Elaborer et mettre en œuvre les projets de service, éducatif et social - Participer à la gestion administrative et financière de la micro crèche (suivi des budgets, des tableaux de bord, de la facturation) - Encadrer le personnel de la micro crèche, réalisez la planification et la gestion des mouvements des salariés - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité concernant les enfants, l'alimentation, le bâtiment et l'équipement. Vos avantages en rejoignant nos équipes : - Vous êtes rémunéré selon un barème conventionnel, vos diplômes et votre expérience dans la branche : de 18.16 € brut de l'heure - Le remboursement des frais kilométriques à 0.40 cts pour les salariés amenés à faire des déplacements professionnels avec leur véhicule personnel - Des temps d'échanges rémunérés en réunion d'équipe - Des formations, des possibilités d'évolution dans un réseau riche en opportunités - Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, .) - Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, . - Un réseau dont la priorité est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes ** Choisissez un réseau associatif engagé pour vous ** - Vous proposer un emploi en lien avec vos besoins compte pour nous : CDD jusqu'en novembre 2025 à pourvoir dès que possible à temps plein - Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience : de 18.16 € brut de l'heure - Modulation annuelle des heures de travail - Des parcours d'intégration et des formations adaptés à vos besoins, des passerelles entres les métiers et services - Un réseau dont la priorité est d'améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes - Partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, . - Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, .)
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 24H Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 13H à 17h48 Lieu : Centre hospitalier Départemental de la Roche sur Yon sur 3 jours : mardi, mercredi et vendredi et celui de Montaigu sur 2 jours : lundi et jeudi. Salaire : 1300,09€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1029€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Le/la Responsable de Magasin assure l'encadrement et l'accompagnement au quotidien des salarié.es de notre nouvelle boutique de La Roche sur Yon, sous la responsabilité de la Responsable du secteur Boutique (6 friperies en Loire- Atlantique et Vendée). MISSIONS CONFIEES : * Gestion d'équipe (6 personnes) : * Organiser le travail quotidien des boutiquier.es, notamment gérer le déballage et le respect des objectifs * Être garant.e du respect des consignes et des procédures * Former et accompagner les salarié.es aux gestes professionnels (accueil client, mise en rayon, caisse, valorisation, entretien du magasin.) * Évaluer les compétences et suivre la progression professionnelle des salarié.es * Gérer les conflits ou difficultés avec bienveillance et pédagogie * Participer, en collaboration avec la responsable du secteur, aux recrutements * Gestion opérationnelle : * Organiser la valorisation, le stockage et la mise en rayon des articles * Veiller à l'attractivité du point de vente (merchandising, propreté, ambiance du magasin) * Gérer ou superviser les encaissements * Réaliser les missions de boutiquier selon les besoins du magasin * Développement de l'activité : * Proposer des actions pour dynamiser les ventes (animations, promotions, vitrines à thème.) * Contribuer à la fidélisation de la clientèle (carte de fidélité, fichier client.) * Expérience en vente exigée (en friperie ou en vente textile serait un plus) * Expérience en encadrement d'équipe, idéalement dans le secteur de l'insertion ou de l'ESS * Bonne condition physique autorisant le port de charge (cartons de 15 kg) * Sens de l'écoute, pédagogie, bienveillance * Capacité à motiver et fédérer une équipe * Organisation, autonomie, rigueur * Honnêteté, intégrité Lieu de travail : La Roche sur Yon (85), zone commerciale Acti Sud / Réunions régulières à prévoir à Couëron (44) Contrat : CDD 7 mois 35h - SMIC + prime 96€ brut à négocier selon expérience Démarrage souhaité : début août 2025 Parcours d'intégration : 6 semaines de formation à Salaise (38) et Nantes (44) dans d'autres boutiques du Relais Horaire de travail : 35H / semaine -> du lundi au samedi (avec un jour de repos dans la semaine), horaires selon planning permettant l'ouverture de la boutique en continu entre 9h30 et 19h
La société SOVETOURS, forte de ses 40 ans de service, recherche des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI sur le secteur de La Roche Sur Yon (85) et ses alentours. Rejoignez-nous, que vous soyez en possession du permis D ou pas encore ! Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre intégration, avec possibilité de formation financée 100% pour les candidat(e)s qui ne seraient pas encore titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs. Présentation du poste Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h00 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 exception faite du mercredi, - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement ) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine minimum Rémunération : 13.30 € par heure + primes diverses (amplitude ...) Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux). Nous vous attendons, prenons la route ensemble !
Opérateur de transports (lignes régulières, contrats scolaires, tourisme et occasionnel) + de 300 autocars, + de 350 salariés CA : 23 Millions d'Euros,
Dans le cadre de son développement, Ecolave La Roche-sur-Yon , spécialiste de la préparation esthétique recrute un/une préparateur(trice) esthétique automobile. Vos missions : - Nettoyage extérieur - Nettoyage habitacle - Livraison client Votre profil : Dynamique et souriant, vous avez le sens de la relation client. Vous êtes consciencieux(se), vous avez le sens du détail, le goût du travail bien fait et des finitions irréprochables. Permis B indispensable. Voiture de fonction. Débutant(e)s accepté(e)s, FORMATION EN INTERNE ASSUREE
Préparation Esthétique Automobile
SRDi est une PME spécialisée dans l'encre & l'accessoire informatique. Depuis sa création en 2005, SRDi perpétue son engagement en proposant des gammes, services et outils innovants sur le marché du multimédia auprès d'une clientèle GSA-GSS en France et DROM. Portée par un chiffre d'affaires en forte croissance et un effectif doublé en quelques années, SRDi aujourd'hui continue son évolution impliquant un accompagnement au changement au quotidien. Quelles seront vos missions en tant qu'Alternant(e) Communication RH & digital learning ? Rattaché(e) à la DRH et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous jouerez un rôle clé dans le déploiement de notre stratégie de formation et d'engagement interne de notre plateforme e-learning. Vous participez activement au développement de la communication RH. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : Création de contenus de formation - Elaborer des parcours de formation pour alimenter notre plateforme e-learning en respectant une logique d'ingénierie pédagogique - Adapter les contenus & formats aux besoins métiers Conduite du changement autour de notre plateforme de formation - Encourager l'usage de l'e-learning en interne et travailler avec la DRH pour améliorer nos process formation - Accompagner la direction commerciale dans l'appropriation de l'outil et pour qu'ils deviennent ambassadeurs - Créer des actions de communication et des supports engageants pour faire de l'e-learning un réflexe pour les commerciaux - Identifier des ambassadeurs internes et animer le suivi des parcours de formation Animation de la communication RH - Rédiger des articles de façon hebdomadaire sur notre intranet et l'animer pour développer la culture d'entreprise - Animer la page LinkedIn en collaboration avec le service marketing - Participer au développement de notre marque employeur (création de contenus ou de supports, création d'une page RH sur notre site internet.) Organisation d'évènements internes - Concevoir et organiser des événements pour renforcer la culture d'entreprise (ateliers en lien avec nos partenaires RSE, challenges internes, organisation des festivités de fin d'année...) L'environnement que vous rejoindrez : Vous rejoignez une équipe RH dynamique et pleines d'idées composée de 3 personnes : la DRH, une Gestionnaire RH & Paie et une Chargée RH. L'esprit d'équipe est une clé de réussite dans l'aventure SRDi ! Chez SRDi on ne s'ennuie pas ! Dynamisme & vivacité est l'une de nos valeurs, alors on vous laisse imaginer tout ce que vous allez apprendre. On aime innover, on aime quand ça va vite, on aime tester et surtout réussir. Vous bénéficieriez à votre arrivée d'un parcours d'intégration afin de comprendre les différents métiers de notre entreprise et rencontrer les collaborateurs qui la composent. Vous travaillez à la Boissière des Landes, dans des locaux flambants neufs ! Parce que vous ne serez pas juste un(e) alternant(e), mais un membre à part entière de l'équipe, vous avez aussi droit aux avantages de l'entreprise : Carte restaurant (60% pris en charge par l'employeur) - Mutuelle individuelle (100% pris en charge par l'employeur) - CSE externalisé (tarifs préférentiels sur des dizaine de parcs d'attraction, cinéma, voyages.) - Prime de participation. Vous êtes la bonne personne si : Vous préparez un Master en alternance dans le domaine de la Communication, RH Conduite du changement ou Digital Learning ? Parfait, on est déjà sur la même longueur d'onde ! Vous aimez rédiger, raconter une histoire ? Vous êtes au bon endroit, ici vous pourrez développer votre créativité ! Créer des visuels avec Canva ? Un vrai terrain de jeu pour vous ! Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies, vous n'avez pas peur de tester de nouveaux outils. Nous recherchons avant tout un esprit agile et curieux ! Le petit plus ? Si vous avez une première expérience sur un projet e-learning !
Poste : Gestionnaire import/export (H/F) Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire Opérations Import Export pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client, à La Roche-sur-Yon (85000). Ce poste est à pourvoir sur du long terme, et vous offrira l'opportunité de travailler dans un environnement international et stimulant. Vos missions principales incluront : - Passer les commandes auprès de notre réseau international de fournisseurs. - Piloter les livraisons et relancer si nécessaire, même à l'autre bout du monde, en anglais bien sûr. - Organiser les transports import/export et gérer les formalités douanières. - Veiller aux délais, alerter en cas de problème et proposer des solutions. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes logistique, production et autres services. - Participer à l'amélioration continue du service. - Soutenir ponctuellement l'activité ordonnancement. La partie Approvisionnement représentera entre 75 et 80% de votre travail quotidien. Nous recherchons une personne ayant au moins une première expérience en approvisionnement dans un contexte industriel et international réussie. La maîtrise de l'anglais est indispensable. Ce poste est à temps plein (35H/semaine) - horaires flexibles. Rémunération attractive : intéressement/participation, RTT, télétravail occasionnel possible. Pourquoi travailler chez eux ? - Un secteur porteur : la mobilité urbaine et durable - Une PME engagée et en croissance, où vos idées comptent - Des équipes bienveillantes et dynamiques - Un site moderne à La Roche-sur-Yon - Des avantages : vélo en prêt, mutuelle, horaires flexibles... - Rémunération selon profil Nous recherchons un candidat pour le poste gestionnaire import/export (H/F) avec les compétences/le parcours suivants : - Formation en commerce international / logistique (bac+2/3 min) - Une première expérience en gestion import/export ou ADV internationale - Maîtrise des Incoterms, documents douaniers, transport - À l'aise en anglais écrit / parlé (échanges réguliers) - Rigueur, réactivité et goût du travail en équipe
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un technicien génie civil /F En binôme, vous serez chargé d'effectuer du passage de réseau, réalisation de tranchées, fouilles. Salaire : selon expérience Poste à pourvoir dès que possible en intérim Mission sur du long terme Profil recherché : Utilisation d'une mini pelle (CACES exigé) CACES pelle AIPR Habilitation électrique H0 - B0 Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre restaurant Plateau d'Auguste de La Roche sur Yon est à la recherche de CUISINIER CONFIRME H/F. Accueil, service, ambiance, produit. voilà nos quatre ingrédients essentiels. Notre restaurant concept Cafétéria propose une cuisine de qualité, simple et gourmande, basée sur des produits frais, faits maison et des viandes origines France. Description du poste Au sein de notre restaurant, le.la titulaire du poste sera chargé.e notamment : - Mener une production culinaire jusqu'à son terme aussi bien en plat chaud, hors d'œuvre que dessert - Accueillir et conseiller le client lors du service - Réaliser une réception selon les consignes de la hiérarchie - Assurer la tenue de la cuisine en respectant notamment les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire - Gérer les situations commerciales imprévues, participer aux inventaires, - Peut être amené à procéder aux fermetures Date de début : dès que possible Description du profil Vous êtes une personnes organisé.e, rigoureux.se et adaptable ? Vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe partageant des valeurs coopératives, un fort esprit d'équipe, alors contactez-nous ! LES CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDI 35h; - Planning tournant : 2 journées en coupures maximum (vendredi & samedi 1 semaine sur 2) et 3 à 4 journées en continues - Repos : 2 journées par semaine - Rémunération selon niveau de compétence et savoir faire - Prime d'objectif collective, 13ième mois, prime d'intéressement et autres avantages sociaux Pour nous rejoindre, les prérequis : - Expérience de 2 ans minimum : nous attendons de la personne qu'elle ait une expérience confirmée sur le poste, pour garantir un service de qualité aux clients ; - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité, vous travaillerez dans un établissement accueillant du public, il est donc indispensable de respecter les températures, les temps de cuisson, la traçabilité, les dates limite de consommation, respect du plan de maîtrise sanitaire. - Avoir une bonne aisance relationnelle, notre restaurant possède une cuisine ouverte avec un service direct au client, vous êtes quotidiennement en contact avec les clients ; Mais avant tout, vous avez la passion de votre métier ! Vous vous retrouvez dans ce descriptif de poste et vous souhaitez vous investir ? Vous êtes passionné(e) de cuisine et vous avez à cœur de faire plaisir en cuisinant ? N'hésitez pas, et envoyez votre CV actualisé.
Nous recherchons un(e) contrôleur(se) technique automobile pour notre centre de La Roche Sur Yon. Vous assurez : Accueil des clients du centre de contrôle Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur Gestion du planning Établissement des procès verbaux de contrôles Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau Gestion de l'encaissement et de la facturation Formation à l'agrément contrôleur technique possible avant embauche pour un candidat titulaire d'un diplôme en mécanique automobile. Caractéristiques du contrat : - CDI - Taux horaire : entre 12.73€ et 13.66 € selon le profil - Travail en journée sur 4,5 jours ou sur 5 jours : Les horaires et jours de travail sont aménageables. Un roulement est possible. - Travail le samedi - Les heures supplémentaires nécessaires et justifiées sont payables ou récupérables. - 39h ou 35h possible Avantages : **Chèque restaurant 8 € par jour entier travaillé (Exemple : 168€ brut par mois pour 21 jours travaillés soit 2 016€ brut / an) prise en charge employeur 60% **Chèque vacances (490 € brut par An) Prise en charge employeur 80% **Chèque cadeau (150 € par An brut) **Véhicule de service avec carburant et assurance (Valeur d'environ 250 € brut par mois soit 3000€ brut/an) **Mutuelle prise en charge employeur 50% **Primes d'excellence variable ( 3 048 € en brut par an) **Primes d'assiduité 400 € brut par an **Primes de conquête **Primes de maintien d'activité **Primes de cooptation Équivalent Brut tout avantage confondu environ pour contrat 39H : Profil débutant : 35 585€ brut annuel soit 2 965€ brut mensuel soit environ 2 315€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Profil confirmé : 38 109€ brut annuel soit 3 176€ brut mensuel soit environ 2 492€ net mensuel hors mutuelle, tout avantages confondu Envie de travailler dans un environnement serein ? Bonne humeur et sourire sont vos qualités principales ? Ne tardez plus, venez nous rejoindre en postulant à cette offre.
Envie de rejoindre une entreprise pérenne et qui s'engage au bien-être de ses collaborateurs et consommateurs ? Votre agence Adecco La Roche Sur Yon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de viande bovine : DES OUVRIERS AGROALIMENTAIRES H/F Rattaché(e) au chef d'équipe de l'abattoir, vous travaillez sur un poste cadencé dont vos missions sont les suivantes: - Peser les différentes pièces de viandes - Effectuer le conditionnement (en barquettes, sous vides,...) des pièces de viande ainsi que leurs étiquetages - Veiller à ce que votre plan de travail soit propre - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité de l'entreprise. Contrat à pourvoir dès que possible, sur du long terme. Vous avez idéalement une première expérience dans le milieu agroalimentaire. Le travail au froid et le contact avec la viande ne vous posent pas de problème. Vous êtes rigoureux(se), volontaire et assidu(e) au travail. Vous aimez travailler en équipe. Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez plus et postulez directement en ligne. Nous étudierons votre candidature avec attention.
Poste à 50% en entretien des espaces verts, des locaux et des extérieurs d'un lycée. CDD d'un an. 19h30 par semaine dont 2h de RTT avec récupération lors des vacances scolaires.
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement à la Roche sur yon, spécialisé dans les pizzas, pâtes et salades, vous assurez le poste de serveur de restauration (H/F). Vous travaillez en collaboration avec une équipe d'employé(e) polyvalent(e) de restauration et pizzaiolo. Horaires coupés (10H-14H30/17H30-22H30) du lundi au samedi ; restaurant fermé le dimanche midi. Vous avez impérativement une expérience dans le métier ou bien en tant que runner (saisons, extras) Vous devez être titulaire du permis de conduire (activité de livraisons potentielle).
Missions principales : Accompagner les enfants à l'école ou les récupérer à la sortie. Préparer et/ou superviser le goûter et les repas. Aider aux devoirs en respectant les consignes des parents, Organiser et/ou accompagnement aux activités ludiques, éducatives ou sportives. Sens des responsabilités et vigilance constante. Patience, bienveillance, et autorité calme. Créativité pour proposer des activités variées. Capacité à établir une relation de confiance avec les enfants et les parents. Connaissance des gestes de premiers secours. Autonomie et ponctualité. Lieu : Domicile des parents et/ou activité extra-scolaire (La Roche Sur Yon et/ou Mouilleron le Captif) Horaires : Variables (périscolaire, soirées, mercredis, vacances.). Contrat : CDI
Tout A Dom Services compte parmi les leaders des services à domicile en France et fait intervenir plus de 1 500 collaborateurs dans ses 45 agences de proximité pour satisfaire au quotidien ses 15 000 clients. Spécialiste du ménage-repassage et de la garde d'enfants, Tout A Dom Services vous permet d'exercer un métier utile qui facilite le quotidien des familles et de gagner en responsabilité.
Notre association "Temps danse" située aux Clouzeaux recherche un professeur de danse à partir de Septembre 2025. Notre recherche se porte notamment sur le moderne jazz et le contemporain. Toutefois, si la personne intéressée propose d'autres styles de danses ( en plus de celles indiquées), nous sommes à l'écoute et ouvertes à différentes propositions. Nous recherchons une ou deux personnes en fonction de vos disponibilités sachant que nos cours sont dispensés les Mercredis, Jeudis et Samedis. Nous sommes également en contact avec une autre association qui recherche quelqu'un pour les Mardis et Vendredis. Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter Mme Menanteau Marie jo ( présidente de l'association) au 06 81 66 57 19 ou Marie-Jose.menanteau@orange.fr
Offre d'emploi saisonnier - Ouvrier(ère) arboricole - Cueillette de pommes et poires (H/F) Lieux : La Brunetière 85430 Nieul le Dolent et Chaon 85150 Le Girouard Période : du 1er août au 28 novembre 2025 Contrats de 4 mois Dans le cadre de notre campagne de récolte 2025, nous recherchons 2 à 3 ouvriers(ères) saisonniers pour participer aux travaux de cueillette aux vergers. Missions : Sous la responsabilité du chef de culture, vous interviendrez principalement sur : - La cueillette manuelle de pommes et de poires, à l'aide d'un sac de récolte, selon les critères de maturité et de qualité requis par l'exploitation (calibre, coloration, intégrité du fruit) - Le remplissage soigné des palox pour éviter les chocs sur fruits - Le déplacement entre les rangs avec ou sans l'utilisation de plateformes ou escabeaux adaptés En fonction de l'avancement des maturités, vous pourrez être sollicité ponctuellement pour la récolte de prunes et de fraises. Profil recherché : - Vous êtes sérieux(se) et appréciez le travail en plein air, quelles que soient les conditions météo - Vous êtes capable de travailler avec soin et cadence, en respectant les consignes de tri et de manipulation des fruits - Expérience en arboriculture appréciée, mais débutants motivés acceptés Conditions de travail : - Port de charges, posture debout prolongée, gestes répétitifs - Travail en semaine, du lundi au samedi, avec adaptation possible des horaires en fonction des conditions météo et de la maturité des fruits - Rémunération selon la Convention Collective Nationale de la Production Fruitière (SMIC horaire à 39h/semaine) Aucun hébergement n'est proposé sur l'exploitation. Il est donc nécessaire d'être autonome pour vos déplacements jusqu'aux vergers. Pour postuler : merci d'envoyer votre candidature (CV + quelques lignes de motivation) à l'adresse suivante : brunetiere@terredebrunetiere.com
Planté depuis 2003, et agrandit continuellement, le verger dispose d une vingtaine de variétés de pommes : Story, Belchard, Délisdor, Daliclass, Mandy, Choupette . Le verger est en bio depuis sa plantation et il est labellisé biodynamie depuis 2014. Egalement producteurs de fruits rouges (notamment fraises), nous préparons la saison en maraîchage pour culture de tomates, haricots vers, herbes aromatiques...
Pour en savoir plus sur la CARACTERISATION des emballages, vous saurez tout en 90 secondes en consultant ce lien IMPERATIF : https://trivalis.fr/la-caracterisation-des-emballages-en-90-secondes/ Les principes qui régissent notre quotidien et donc le vôtre : > La collaboration pour travailler mieux et aller loin > L'esprit d'équipe pour braver les épreuves > La coopération pour optimiser nos ressources > La prise d'initiative favorisant la continuité de service. Au sein du pôle Valorisation de la Direction des Services Techniques et de l'Innovation, vous serez en charge des missions de caractérisation des flux de déchets de collecte sélective entrants et sortants de centres de tri sur le territoire national (à ce jour l'ouest et la région parisienne). VOS MISSIONS : - réaliser et suivre les caractérisations - collecter les données sur la qualité du tri - veiller au bon déroulement des caractérisations, et participer aux différentes étapes (échantillonnage de différents types de déchets, tri selon granulométrie et matériau en suivant des méthodologies normalisées) - saisir et valider informatiquement les résultats VOTRE PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous faites preuve d'une grande autonomie, vous êtes doté(e) d'un fort sens pratique vous permettant de faire face à des situations imprévues. Vous êtes par ailleurs rigoureux(se) et organisé(e), témoignez d'un certain intérêt pour les questions environnementales et faites preuve de capacités relationnelles. Une connaissance des outils informatiques (tableur Excel notamment) est requise pour ce poste. Le permis B est exigé pour les déplacements. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDD de 12 mois (accroissement temporaire d'activité) du 15/09/25 au 13/09/26 - Temps de travail : temps complet (39h par semaine du lundi au vendredi + 23 jours RTT annuel) - Mise à disposition d'un véhicule de service, d'un téléphone professionnel et d'une carte essence professionnelle SPECIFICITES DU POSTE : - Horaires flexibles et pics d'activité en fonction des obligations du service - Déplacements quasi-quotidiens (important : en fonction des distances, vous serez amené(e) à découcher, environ 2 fois par mois). Une mobilité sur le territoire national (à ce jour l'ouest et la région parisienne). AVANTAGES : - Titres-restaurant (valeur faciale 8 €) avec une prise en charge par Trivalis de 60% - Adhésion possible au FDAS et CNAS (organismes d'action sociale permettant de bénéficier d'avantages de type chèques vacances, chèques lire et culture, tickets CESU, prestations enfants, billetterie avantageuse pour les concerts, parcs de loisirs, musées, etc.) + Association du personnel - Participation de Trivalis à la complémentaire santé (25 € / mois - possible si le contrat est labellisé) et à la prévoyance à hauteur de 70% - Participation aux abonnements de transports (train, bus, vélo), à hauteur de 75 % - Forfait mobilité durable
Trivalis, syndicat départemental en charge du service public de traitement des déchets en Vendée. Près de 800 000 habitants. Une vingtaine d'installations de traitement publiques. Dix-sept collectivités adhérentes en charge de la collecte. Plus de 75 % des déchets valorisés.
Afin de remplacer un salarié en arrêt maladie longue durée, nous sommes à la recherche d'un cuisinier H/F Au sein d'une équipe dynamique de 6 personnes, vous exercerez les tâches suivantes en autonomie : En amont : Préparation des sauces, légumes et des ingrédients pour les bagels Couper les pommes de terre pour les frites maison Service : élaboration des bagels à la minute et des frites, planche apéro, plats en bocaux, salade... Cuisson des steaks Dressage sur assiette Préparation également des commandes à emporter ainsi que Uber/Deliveroo Nettoyage de la cuisine et respect des règles d'hygiène Utilisation de l'Epack Hygiène Gestion des stocks Aide à la plonge si nécessaire Profil recherché : - Personne avec expérience en cuisine ou diplôme - dynamique et volontaire - motivé et intéressé par la cuisine - personne capable de travailler seul Conditions de travail et avantages : - Taux horaire entre 11.88 et 13€ selon profil - Contrat 35h - horaire en coupure midi et soir (4 jours/5) - Jours de repos fixes : dimanche et lundi + 1 soir en semaine - Repas payés sur bulletin de paie Poste à pourvoir pour dès que possible ** Etablissement fermé pour congés du 10 au 25 Aout 2025 **
Potes et boc ouvert en 2016 est un concept de restauration indépendant. Nos spécialités : plats en bocaux, bagels, salade, coffeeshop, pâtisseries et planche apéro. Nous mettons en avant nos producteurs locaux et le fait maison
Qui sommes nous ? Fortement implanté dans le Grand Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises depuis plus de 65 ans et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants présent dans plus de 140 pays. Nous intervenons dans les domaines de l'audit, le conseil, le social, l'expertise comptable et la paie auprès de PME comme de grands comptes. Notre équipe de 32 associés et 315 collaborateurs est présente sur 10 sites et réalise 35M€ de chiffres d'affaires auprès de 5000 clients. Profondément attachés à nos valeurs d'excellence, d'accessibilité et de respect de l'humain, nous avons également instauré une démarche RSE forte en faveur de l'écologie. Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Responsable de notre service Consolidation et Reporting afin d'intervenir pour les clients de nos différents sites. Vos principales missions seront de : - Participer à l'établissement et au contrôle de comptes consolidés et combinés dans le respect des délais (normes françaises ANC 2020-01 et IFRS) - Structurer du service et l'encadrement des équipes consolidations du groupe - Participer à des missions d'assistance à la consolidation chez les clients - Participer à des projets de mise en place ou d'améliorations de logiciels de consolidations et/ou d'outils permettant d'automatiser la production des comptes consolidés - Créer des relations de confiance avec les clients Vous avez une fibre pour le conseil et vous avez à cœur d'apporter une réelle valeur ajoutée à vos clients en étant force de proposition pour optimiser les process, fiabiliser les données consolidées et produire les comptes plus rapidement. Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous accéderez à des missions variées avec des possibilités d'évolution selon vos aspirations, renforcées par un parcours de formation personnalisé. Nous vous proposons un volet financier attractif : - Intéressement + PPV - Chèques cadeaux - Titres restaurant - Mutuelle familiale santé - Accès à Macif Avantages Mais également un ensemble de mesures sociales complémentaires : - SMILE by Y, un programme social innovant (télétravail depuis l'étranger, soutien lors d'événement de vie difficile, accompagnement aux diplômes, .) - CET - Equilibre vie pro / vie perso : Charte de télétravail, horaires adaptés - Evénements sportifs réguliers - Actions solidaires auprès d'associations locales A propos de vous : - BAC+5 Titulaire d'un Master CCA, DSCG et/ou diplômé d'une Ecole de commerce, vous avez au moins 4 ans d'expérience en consolidation, en cabinet ou en entreprise. - Vous maîtriser les techniques de consolidation et vous avez une bonne connaissance des normes françaises de consolidation (ANC 2020-01) et les normes IFRS. - Vous maîtrisez au moins un des principaux logiciels de consolidation du marché français : Opéra, SAP FC, HFM, Viareport, Talentia. - La maîtrise de l'anglais à un niveau professionnel est indispensable à l'écrit et à l'oral. - Rigoureux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et de communication, vous permettant de vous adapter aux différents niveaux d'interlocuteurs.
Fortement implanté dans le Grand-Ouest et à Paris, le Groupe Y est un acteur majeur des services aux entreprises et membre de Moore Global, réseau de cabinets indépendants. Nous sommes 350 et nous intervenons dans les domaines de l'audit, le conseil, le social, l'expertise comptable et la paie auprès de PME et de grands comptes. Profondément attachés à nos valeurs d'excellence, d?accessibilité et de respect de l?humain, nous avons également instauré une démarche forte en faveur de l'écologie.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'une nouvelle école de musique "Music'N'Roll" à la Roche Sur Yon, nous sommes à la recherche de musiciens passionnés et pédagogues, souhaitant partager leur savoir-faire avec des élèves de tous âges . Profils recherchés : multiinstrumentiste (clavier/piano, batterie, chant, guitare, basse) Musicien/Musicienne diplômé(e) ou équivalent en expérience spectacle vivant. Expérience pédagogique souhaitée ( cours particulier ou en école). Capacité à s'adapter à tous niveaux et âges. Créatif, autonome et dynamique . Volume horaire à définir selon le nombre d 'élèves. Le contrat : CDD 10 mois ou intermittence
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité pour des magasins à La Roche Sur Yon En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDD - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
Poste à pourvoir d'employé e de pressing polyvalent(e) pour travailler au sein d'un pressing. Vous ferez de l'accueil clientèle - du repassage. Vous possédez soit de l'expérience en pressing et/ou soit en couture, une formation sera assurée par l'employeur. Possibilité de formation ou d'accompagnement à la prise de poste contrat à temps plein ou temps partiel selon votre souhait Poste à pourvoir début septembre ou avant
L'entreprise ? HORPER, entreprise de conseil en ressources humaines, recrute pour son client GEOUEST, un Bureau d'études d'ingénierie et cabinet de géomètres experts en Vendée (85), un Technicien Géomètre H/F. Basée en Vendée, et composée d'une cinquantaine collaborateurs répartis sur 2 sites (La Roche sur Yon et les Sables d'Olonne), l'entreprise poursuit son développement dans ses 4 domaines d'activités : Aménagement, Géomètres Experts, Topographie et Urbanisme/paysage. Dans la cadre d'une création de poste, GEOUEST recherche son/sa futur(e) Technicien(ne) Géomètre pour intégrer son service AFAFE (Aménagement Foncier Agricole Forestier et Environnemental) composée de 8 collaborateurs ! Vos missions ? Sous la responsabilité du responsable de service et en binôme avec un technicien, vous assurez les missions topographiques des projets AFAFE. Ainsi, vous réaliserez les missions suivantes : - Préparer les outils et matériels pour les relevés ou implantations ; - Assurer les relevés (tachéomètre, GPS) et implanter les bornes ; - Effectuer des sondages en lien avec le chef de mission ; - Assister le chef d'équipe pour les rendez-vous fonciers de délimitation ; - Faire remonter les informations ou difficultés rencontrées ; - Connaitre et respecter les normes de sécurité sur le terrain. Les conditions d'emploi ? - Poste à pourvoir rapidement - Temps plein (39h), sur 4 jours (du lundi au jeudi) ; - Déplacements réguliers sur le grand ouest : frais de déplacement pris en charge ; - Mutuelle, CSE, Intéressement, titres restaurant, prime de déplacement, heures supplémentaires.
HORPER, entreprise de conseil en ressources humaines;
Poste de service petit-déjeuner: à partir de 7h30, vous réapprovisionnez le buffet en nourriture et en vaisselle; vous faites la plonge des plateaux petit-déjeuner et tenez la salle propre et agréable tout en accueillant les clients. vous passez les commandes des produits petit-déjeuner, et en faites la réception et le rangement tout en respectant les règles d'hygiène alimentaires. Vous accueillez et orientez les personnes qui arrivent en journée séminaire en récapitulant la journée et les prestations prévues pour le(s) groupe(s) en question. ainsi, vous prévoyez les cafés d'accueil pour les différentes entreprises concernées en réunion, communiquez sur le restaurant, ... vous veillez à la mise en place du service restaurant du midi en vous organisant tout le long de la matinée avec les serveuses qui arrivent ensuite pour ranger le buffet, et organiser la mise en place du service du midi. Vous partez à 15h/15h30 après avoir terminer le service (accueil chaleureux, prise de commande, running, ...), ranger, aspirer, serpiller, réapprovisionner les armoires, préparer les éventuelles pauses des groupes séminaires. Bonne équipe en place aimant travailler de manière dynamique, sérieuse et dans la bonne humeur. Vous aimez votre métier, avez le sens de la prise d'initiative, et êtes adroit(e) pour le port de plusieurs assiettes afin d'optimiser le service.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Description du Groupe ETABLIERES : Ecole d'Agriculture des Etablières - Agropolis - Armonia Le Groupe Etablières, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupement associatif regroupant trois pôles de compétences : la FORMATION, le LOGEMENT & le LOISIRS. Nous gérons à ce jour 5 centres de formation et nous disposons de 11 filières professionnelles. Nous formons plus de 1200 apprenants par an. Gestionnaire de 13 résidences majoritairement à proximité de nos centres de formations, nous permettons l'hébergement de + de 750 personnes et de nouveaux projets sont en cours ! Notre ADN ? au fil des années depuis 100 ans être " Un groupe au service du développement du territoire et des Hommes " Rejoignez-nous pour faire, vous aussi, partie de cette aventure ! Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. « Au Groupe Etablières toutes les candidatures sont étudiées avec le même intérêt, quelle que soit votre situation » Description du poste Le centre de formation SUP Social du groupe Etablières recrute un formateur - coordinateur en travail social (H/F) pour intervenir au sein de la filière éducative, qui regroupe les formations suivantes : - Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME) - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) Sous la responsabilité de la responsable pédagogique et en collaboration avec le responsable de formation, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire investie dans la réussite des apprenants. Vos missions principales seront les suivantes : - Concevoir et animer des actions de formation à destination des étudiants en DEME et DEES, en lien avec les référentiels professionnels. - Accompagner les parcours de formation : suivi pédagogique, visites de stage, contribution à l'élaboration des livrets de formation et aux évaluations. - Participer activement à la vie de l'établissement et aux temps forts de la filière (réunions pédagogiques, portes ouvertes, forums, etc.). Informations pratiques : Poste à pourvoir : 25/08/2025 Type de contrat : CDI - Temps plein ou temps partiel, selon le profil du candidat Horaires : du lundi au vendredi, 8h30-17h30/18h00 Lieu : Poste basé à La Roche-sur-Yon Rémunération : Entre 30000 - 35000 K€/an Avantages : - 7 semaines d'absence par an : 6 semaines de congés payés + 1 semaine liée à la modulation du temps de travail - Accès aux avantages Établiens - Avantages CSE Compétences techniques : - Maîtrise des outils informatiques et numériques - Maîtrise des techniques pédagogiques et bonnes connaissances du domaine d'intervention (Travail social) - Maîtrise des techniques d'animation en présentiel et en distanciel - Capacité à accompagner les apprenants tout au long de leur parcours de formation Formation & expérience : - Formation de niveau Bac +3 minimum - Expérience significative dans l'animation de formations, notamment dans le secteur du travail social Savoir-être & posture professionnelle : - Goût du travail en équipe et collaboration active avec les autres formateurs - Aisance relationnelle et sens de la communication (écoute, expression orale et écrite..) - Autonomie dans la gestion de ses interventions et capacité à réguler les dynamiques de groupe - Curiosité, prise d'initiatives et adaptabilité face à la diversité des situations pédagogiques
Sous la responsabilité du responsable de l'établissement et de la responsable du projet, vous serez amené.e à assurer l'animation des 4 journées civiques obligatoires, pour un public primo-arrivant ayant signé un contrat d'intégration républicaine (CIR). Animation des séances à l'aide de la mallette pédagogique fournies par l'OFII et selon le cahier des charges prévu. Garant de la dynamique de groupe grâce à une pédagogique active et bienveillante qui facilitera la motivation des apprenants, l'engagement et la poursuite de la démarche. Travail en lien avec des interprètes. Organisation pédagogique de ces journées pour rechercher des partenaires pertinents sur la recherche d'emploi ou la vie socio culturelle du département. 2 journées par semaine. 8h30- 17h30 Travail le samedi. Des déplacements ponctuels en région pourront vous être demandés. Des journées de formation et une journée de préparation qui permettra aussi de découvrir et de participer aux autres actions menées par la Ligue de l'enseignement à moduler suivant les demandes de l'OFII.
Nous recrutons actuellement pour l'un de nos clients un agent d'accueil et d'entretien (air d'accueil pour les gens du voyage) à partir du 4 aout. Leurs principales attributions sont : o Assurer tout type de tâches administratives (accueil, suivi des séjours, départ des familles, encaissement, .), o Assurer en fonction des contextes la fonction régisseur principal ou mandataire suppléant sur les régies de recettes et d'avances, o Etre en charge de l'entretien et de la maintenance des infrastructures et des équipements selon une périodicité définie avec le responsable d'aire en conformité avec le cahier des charges, o Nettoyer les installations, l'aire d'accueil et ramasser les déchets o Assumer l'astreinte à tour de rôle, o Assurer les relevés terrains (techniques : contrôles visuels, compteurs fluides, stationnement,..), o Etre force de proposition pour l'amélioration du fonctionnement de l'exploitation et de son impact environnemental, o Tracer le fonctionnement de l'installation à l'aide des outils à disposition . Il est cependant convenu que cette liste de tâches ne présente pas un caractère limitatif ou exhaustif. Le salarié peut en conséquence être amené à effectuer des tâches supplémentaires conformes à son niveau de compétence. Dans l'exécution de ses fonctions, l'agent sera placé sous l'autorité directe de l'équipe dirigeante composée des Responsables d'Exploitation, Responsable de Région, du Président ou du Directeur Général, ainsi que de toute autre personne qui pourrait leur être substituée. Le salarié s'engage à agir en conformité absolue avec les directives et/ou instructions qui lui seront données par la Société et à se conformer au règlement intérieur. L'agent devra apporter toute sa diligence et ses connaissances professionnelles dans l'exécution de ses fonctions, et ceci aux mieux des intérêts de la Société. Vous êtes dynamique, vous aimez le travail en extérieur, prêt à relever ce challenge ??? Contactez nous !
Notre client recrute dès que possible un manipulateur en électroradiologie médicale H/F à temps complet de jour. L'équipe est composée de 4 radiologues en temps partagé et de radiologues du CHU de Nantes en distanciel, 19 postes manip dont 3 de nuit, 7 secrétaires et 1 cadre. Esprit d'équipe, convivialité, entraide, telles sont nos valeurs. Le parc d'équipement comprend : 1 IRM Siemens 1.5 T (01/25), 1 scanner GE, 1 salle de mammographie GE Pristina Via (01/25), 3 salles d'échographie téléguidées par des manipulateurs, 2 salles de radiologie conventionnelle, 2 appareils de radio mobile pour SSPI et 1 EEG.Vos principales missions seront : - Réalisation des actes relevant de l'imagerie médicale en radiologie conventionnelle et au scanner qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche sur prescription médicale, sous la responsabilité d'un médecin. - Formation, encadrement et prévention en matière de qualité et sécurité des pratiques professionnelles. - Adaptation des pratiques professionnelles liées à l'évolution des sciences et des techniques Le petit + : Possibilité de logement ou frais kilométrique pris en compte ! Calculer les doses de produits radioactifs d'une préparation selon le traitement d'un patient - Contrôler le fonctionnement d'un outil, d'un équipement - Pratiquer des examens médicaux propres à sa spécialité - Procéder au déclenchement de l'irradiation - Assister techniquement une équipe - Effectuer des injections - Informer le patient sur les précautions d'usage avant, pendant et après un traitement radiothérapique - Dosimétrie clinique - Médecine nucléaire - Radiologie - Règles de radioprotection - Techniques de radiothérapie - Techniques d'examen en électrophysiologie médicale - Techniques d'irradiation médicale Adaptabilité - Attention - Minutie - Rigueur - Aisance relationnelle Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Au sein d'un restaurant thaïlandais, vous avez en charge le service en salle des clients : Les principales responsabilités incluent accueillir les clients, prendre leurs commandes, servir les plats et boissons, expliquer les plats thaïlandais aux clients, maintenir la propreté des espaces de restauration et offrir un service attentionné et de qualité. Vous pourrez être amené(e) également à gérer les stocks. Exigences : Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe Connaissance ou intérêt pour la cuisine thaïlandaise Capacité à gérer le stress et à travailler dans un environnement dynamique Travail du Mardi au samedi soir (horaires en coupures) 26 couverts au sein du restaurant ainsi que gérer les plats à emporter ** une première expérience (même extras) ou en saison est fortement appréciée pour ce poste **
Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? Rejoignez Le Comptoir Automobiles, un réseau en pleine expansion spécialisé dans la mise en relation entre particuliers pour la vente de véhicules. Pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Ce poste est non salarié. Vous exercez sous statut indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise, ou société déjà créée). Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !
LE COMPTOIR AUTOMOBILES - Agence automobile - Spécialiste de la vente de véhicules d'occasion.
Actual est à la recherche d'un Vendeur (h/f) dynamique et expérimenté. Vous serez responsable de l'approvisionnement des rayons, de l'accueil et du conseil aux clients, ainsi que de la gestion des encaissements. Vous veillerez également au respect des normes d'hygiène et à la propreté du magasin. Nous recherchons quelqu'un qui possède une expérience confirmée en vente et qui maîtrise parfaitement la gestion d'une caisse. Votre attitude dynamique et votre amour pour le contact client seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. N'hésitez plus, postulez dès maintenant et faites partie de notre équipe passionnée chez Actual ! Actual recherche un Vendeur (h/f) expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal doit avoir une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine de la vente, démontrant ainsi sa connaissance approfondie des techniques de vente et de négociation. Pour ce poste, nous recherchons quelqu'un avec un niveau d'étude équivalent au Titre de niveau V - BEP/CAP. Ce niveau d'éducation garantit une base solide en termes de compétences théoriques et pratiques nécessaires pour réussir dans ce rôle. Le candidat doit également posséder les compétences suivantes : - Sens du contact client : Vous devez être capable d'établir des relations solides avec les clients, d'écouter attentivement leurs besoins et de fournir des solutions adaptées. - Orienté résultats : Vous devez être motivé par l'atteinte des objectifs et capable de travailler de manière autonome pour atteindre les résultats escomptés. - Résistance au stress : Travailler dans un environnement dynamique exige d'être capable de gérer efficacement le stress et les situations difficiles. - Esprit d'équipe : Vous devez être capable de collaborer avec vos collègues pour atteindre ensemble les objectifs fixés. - Bonne capacité de communication : Vous devez être en mesure d'expliquer clairement les caractéristiques des produits et de répondre aux questions des clients de manière professionnelle. Chez Actual, nous valorisons les personnes passionnées par la vente et capables de créer une expérience client exceptionnelle. Si vous possédez ces compétences et que vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous serions ravis de vous rencontrer.
Notre client, basé à LA ROCHE SUR YON, conçoit et produit des équipements électriques innovants pour répondre aux besoins de ses clients. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, valorise l'évolution professionnelle de ses employés et offre une stabilité à long terme. Rejoignez une entreprise qui se soucie de votre avenir. Notre client vous confie une mission de taille : - Participer activement à la production de produits de qualité en suivant les instructions et les procédures établies - Contribuer à l'amélioration continue des processus et des méthodes de fabrication pour optimiser la performance - Collaborer étroitement avec vos collègues pour assurer un environnement de travail dynamique, sécuritaire et convivial Contrat: Intérim Durée: 18/mois Salaire: 12.64 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Avantages CSE Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. (tâches, activités, avantages divers, rattachement hiérarchique, équipe, conditions de travail...).
Nous recrutons pour notre site de LA ROCHE SUR YON, un(e) formateur(trice) en piscine en CDD temps plein (35h), poste à pourvoir au 1er septembre 2025. Rattaché.e au Responsable du Pôle Génie Climatique et Piscine, votre mission consistera à assurer les enseignements professionnels auprès d'un public d'apprenants, en mettant en œuvre la pédagogie de l'alternance. Principales responsabilités : - Elaborer les supports de cours en technologie et pratique - Dispenser les enseignements auprès d'un public d'apprenants en Formation Initiale (BP ou Titre Professionnel) et Continue (Salariés d'entreprise ou Demandeurs d'Emploi). - Évaluer l'acquisition des compétences - Accompagner et suivre les apprenants tout au long de leur parcours (visites d'entreprises, échanges avec les familles) - Maintenir en état, développer les plateaux techniques - Mettre en œuvre des projets pédagogiques - Représenter le CFA sur les Forums, Salons, Portes Ouvertes - Développer le partenariat avec les entreprises
BTP CFA Vendée (AFORBAT)
Vous êtes dynamique ? Vous êtes rigoureux(se) ? Vous aimez le travail en équipe et le challenge ? Nos valeurs principales sont : l'engagement, le respect, la solidarité et la confiance ! Venez découvrir le poste d'opérateur logistique polyvalent sur notre site de la Boissière des Landes (H/F) ! 3 périmètres de travail sur lesquels vous pouvez être amenés à travailler principalement : ---- Atelier "Braderie" La mission consiste à étiqueter les remises sur les produits "braderie". ---- Atelier "prêt à vendre" Au sein de ce périmètre, les activités consistent à déballer, étiqueter, antivoler et cintrer les produits. ---- Service réception Les missions sont les suivantes : - Manutentionner des bacs remplis de produits textiles afin de les palettiser - Utiliser des transpalettes pour manutentionner des palettes entre différentes zones - Evacuer des cartons vides - Trier des produits par référence afin d'alimenter des tables de réception Rémunération et avantages : - Réduction sur les produits de l'enseigne ESPACE DES MARQUES - Participation aux résultats - Accès aux avantages de notre CSE externalisé (CEZAM) Horaires de travail: - Du lundi au samedi, en journée (période du 28/07/2025 au 16/08/2025). - Heures supplémentaires payées selon les besoins de l'activité Postes à pourvoir, à partir du 28 juillet 2025 jusqu'au 19 ou 29 août 2025 en CDD saisonnier Plusieurs postes disponibles.
ADECCO La Roche sur Yon recherche des agents de quai H/F pour une société experte dans la livraison de colis au particulier, située à Nesmy :Poste déchargement/ chargement agent de quai : - Déchargement de camions (port de charges) - Trier et scanner et palettiser les colis Poste d'après-midi (de 13h à 19h/20h ou de 12h à 17h) Poste de nuit ( minuit à 6h20) "30 heures hebdo possible vers 35 heures"possibilité de travailler que le samedi Si ces postes vous intéressent postulez ! Pour ce poste, nous recherchons des profils:Disponible, rapide et organisé(e), vous avez le souci de la qualité et vous disposez d'une expérience dans la manutention logistique. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client.Utilisation d'un transpalette manuelCe poste nécessite la lecture et le comptage.
Job Link recrute pour son client spécialisé en fournitures industrielles : 2 Manutentionnaires (h/f) Lieu : Mouilleron le Captif (85) Prise de poste le 11/08 pour un accroissement d'activité Missions : Sur le parc de machines soudage du client, pour préparer les contrôles électriques effectués par nos techniciens de maintenance : Transport de matériel de soudage (manutention simple) Démontage Soufflage (nettoyage) Remontage Repositionnement chez le client Pas besoin de CACES Conditions : Horaires de travail : 7h/12h 13h/16h Taux horaire : SMIC + IFM + ICCP Profil recherché Vous justifiez d'une première expérience en tant que magasinier et préparateur de commandes . Vous êtes motivé, fiable, dynamique et disponible ? Merci de postuler! nantes@joblink.fr A bientôt, L'équipe Job Link
Job Link, créée en 2005 par 2 associés, est spécialiste du recrutement CDI - CDD, Intérim et compte 12 agences en France (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte). Nos agences rassemblent des équipes passionnées par leur métier (52 collaborateurs).
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Spécialisée dans le béton architectonique, SORIBA propose une gamme de murs béton préfabriqués sur ses sites de Challans et La Roche sur Yon ainsi qu'une gamme d'escaliers préfabriqués béton sur son site de Fontenay le Comte. Vous êtes passionné(e) par le travail bien fait ! En qualité d'agent de préfabrication béton - finition & sablage, vous serez le garant de la qualité de nos éléments béton. Rejoignez notre équipe ! Vos missions : 1 - Contrôle et préparation des éléments béton : Vérification visuelle, nettoyage, soufflage et préparation pour le stockage ou l'expédition 2 - Finitions manuelles : Passage de pierre, débullage, ponçage, et corrections esthétiques des éléments (épaufrures...) 3 - Réparations techniques : Décoffrage des boîtes de clavetage et préparation du mortier 4 - Sablage de précision : Réglage et utilisation de la sableuse pour obtenir un rendu conforme 5 - Respect des normes et sécurité : Utilisation des EPI et respect des consignes de sécurité Profil : Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à sublimer nos éléments en béton par une finition irréprochable Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou BAC PRO dans le domaine du bâtiment/du béton ou d'une expérience professionnelle en atelier béton, peintre, préfabrication, finition ou sablage Vous cherchez un poste à long terme (CDI) Vous êtes méticuleux(se) et rigoureux(se) Conditions : En atelier de 30 personnes Horaires de journée => 38H (débauche vers 15h30) Salaire négociable selon expérience Avantages CSE (chèques vacances, bons cadeaux...) Participation aux bénéfices Carte déjeuner Prime de 30% sur congés payés principaux après acquisition et sous condition d'obtention ¾ de 13ème mois mensualisé Mutuelle avantageuse
SORIBA est un des leaders dans la conception de préfabriqués béton depuis 1974. Basée en Vendée sur 3 sites de production avec plus de 150 salariés, SORIBA est un acteur important dans la fourniture de produits en béton pour la construction des bâtiments. Rejoindre l'équipe jeune et dynamique de SORIBA, c'est choisir une entreprise qui met au c?ur de son activité l'innovation. Nous recherchons des candidat(e)s dont la volonté est de s'investir et participer au développement de l'activité.
TALENTS NATURE recherche pour un de ses clients, entreprise d'aménagement et création des parcs et des jardins, situé sur le secteur de La Roche Sur Yon, un élagueur grimpeur expérimenté pour une mission longue d'intérim. Vous effectuerez les travaux d'élagage en hauteur (grimpe ou nacelle) sur différents chantiers (particuliers, privés, publics). Volume hebdomadaire : base 35h du lundi au vendredi, possibilité d'heures supplémentaires. Salaire négociable selon expérience, indemnités repas/déplacements et EPI. Certificat de Spécialisation Taille et Soins aux Arbres impératif, le CACES Nacelle serait un plus. Une expérience de grimpeur de plusieurs années est impérative. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Nous sommes à la recherche d'un Technicien Electromécanicien (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vos activités au sein d'ARJOMECA : - Réaliser des diagnostics matériel - Réparer les pompes et les moteurs électriques - Réaliser des dépannages chez les industriels et les particuliers
Entreprise spécialisée dans la vente et la réparation de moteurs, usinage, mécanique de précision, vente et pose de récupérateurs d'eau de pluie, ARJOMECA est la fusion entre l'entreprise Jean-Paul ARMOUET crée en 1987 et l'entreprise Johanny crée en 1938.
BGE PAYS DE LA LOIRE Organisme de formation et conseil en création d'entreprise (38 salariés)-Recherche pour notre agence de LA ROCHE S/YON Pour faire face à son développement d'activité, BGE PDL est à la recherche de conseillers, passionnés par la mission d'explorer la voie entrepreneuriale comme solution de retour à l'emploi. Basé à La Roche s/Yon, vous mettrez à profit votre expertise en création d'entreprise pour permettre la construction d'un projet entrepreneurial cohérent et faciliter une prise de décision éclairée par les candidats à l'entrepreneuriat. Vous avez envie de vous investir dans l'accompagnement des entrepreneurs, BGE vous propose les missions suivantes : -Accompagnement individuel des bénéficiaires dans : L'identification et la valorisation de leurs acquis professionnels et personnels ; L'analyse de leurs compétences, notamment entrepreneuriales (négociation, présentation de projet, réseau, etc.) ; L'émergence d'idées de création ou reprise d'activité ; La vérification de la faisabilité des projets envisagés ; L'élaboration d'un plan d'action personnalisé ; L'orientation vers des dispositifs complémentaires si nécessaire. -Animation de sessions collectives : Ateliers thématiques (idéation, découverte de l'entrepreneuriat, structuration d'un projet, etc.) ; Facilitation d'échanges entre pairs pour favoriser l'entraide, le partage et l'intelligence collective ; Organisation de témoignages de créateurs, rencontres, événements ou actions de mentoring. -Développement et mobilisation de réseaux : Facilitation des mises en relation avec des acteurs de l'écosystème entrepreneurial ; Utilisation et animation d'outils collaboratifs ou de réseaux sociaux professionnels ; Encouragement au développement d'un réseau personnel et professionnel. -Suivi administratif et évaluation : Rédaction de bilans et compte rendus ; Suivi de la progression des bénéficiaires ; Participation à l'amélioration continue du dispositif. Qualifications requises : -Formation : Bac+2 minimum dans les domaines suivants : Accompagnement professionnel / Insertion / Orientation, Entrepreneuriat / Gestion / Économie sociale -Expérience : Expérience significative (2 à 5 ans minimum) dans l'accompagnement de publics adultes ou dans le conseil à la création d'entreprise, Pratique de l'animation de groupes et de la conduite d'entretiens individuels. Compétences techniques : Connaissance des étapes et leviers de la création/reprise d'entreprise ; Maîtrise des outils de diagnostic de compétences et d'analyse de projet ; Capacité à structurer un plan d'actions entrepreneurial ; Maîtrise des outils bureautiques et plateformes collaboratives numériques (visio, LMS, forums, etc.) ; Aptitude à rédiger des synthèses structurées et personnalisées. Compétences comportementales -Posture d'écoute active, bienveillante et non-jugeante. -Capacité à créer une relation de confiance et à motiver. -Sens de l'analyse et du discernement pour orienter et évaluer un projet. -Adaptabilité aux profils et aux contextes variés. -Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant en équipe. -Esprit d'initiative. Vos plus-Au-delà des points décrits ci-dessus : une vraie appétence pour l'entrepreneuriat, de la curiosité, de l'autonomie, du sens de l'initiative, . Bref avoir un « caractère entrepreneur » ! Nos plus-Une équipe dynamique, bienveillante, solidaire ; Un cadre de travail qui vous permet de développer votre initiative et votre autonomie ; Des valeurs BGE fondées sur l'utilité sociale et l'intérêt général Conditions : -Postes à pourvoir à compter dès fin août-début septembre 2025. -CDI, 39h hebdomadaires - 23 js de RTT. -Poste basé à La Roche S/Yon déplacements ponctuels à prévoir sur le département -Rémunération : à partir de 2150 € bruts mensuels selon profil et expérience -Avantages : complémentaire santé prise en charge à 100% par BGE+prévoyance+accord d'intéressement
Le métier de BGE Pays de la Loire : L'accueil, l'accompagnement et la formation des créateurs d'entreprise et travailleurs indépendants; cette activité s'inscrit dans une dynamique de développement économique et social des différents territoires du Maine et Loire, La Mayenne, La Sarthe, la Loire Atlantique et de la Vendée.
La CPAM de la Vendée recherche un Développeur low-code (H/F) en alternance pour son siège basé à La Roche Sur Yon. LE POSTE Rattaché au Responsable Adjoint du Département Informatique, vous contribuerez activement aux missions suivantes : Assurer le paramétrage et le suivi des différents outils et applicatifs utilisés pour le contrôle de gestion. - Participer au développement et à la maintenance d'applications basées sur des technologies low-code (Node-RED, Talend) et en Python (gestion de flux de données - « Ad'Hoc DMU ») - Collaborer avec l'équipe pour concevoir et mettre en œuvre des solutions techniques - Contribuer à l'analyse des données et le reporting - Appliquer les bonnes pratiques de développement logiciel PROFIL Vous êtes étudiant(e) en formation supérieure en développement, du niveau Bac+2 à Bac+5. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse et êtes capable de comprendre et formaliser les besoins métiers. Rigoureux(se), autonome et curieux(se) sur le plan technique, vous appréciez le travail en équipe et possédez de bonnes aptitudes en communication. COMMENT POSTULER Ce poste est à pourvoir en Alternance à La Roche-sur-Yon avec une rémunération attractive (plus avantageuse que le barème légal). Avantages : - Prime d'intéressement ; - Mutuelle d'entreprise ; - Titres-Restaurant ; - CSE ; - Prime de crèche ; - Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr
Description de l'entreprise : FORM-ET-VOUS est un organisme de formation créé en 2020. Nos prestations sont : - bilan de compétences - accompagnement au RNQ Qualiopi - formations courtes en développement personnel et professionnel - formation "Devenir conseiller en bilan de compétences". Description du poste : En tant que Consultant en Bilan de Compétences, vous aurez en charge l'accompagnement de vos bénéficiaires dans la mise en place de leur projet professionnel, de l'entretien téléphonique à la conclusion du bilan de compétences. Co-construire est le fil conducteur de votre mission, puisque grâce à votre écoute et votre travail, chaque bénéficiaire sera en capacité d'élaborer un projet professionnel comprenant si nécessaire une formation. Basé sur LA ROCHE SUR YON le poste implique des déplacements locaux. Vos interventions peuvent également être effectuées en distanciel selon les modalités mises en place avec les bénéficiaires. Toutefois, le présentiel est priorisé. Pourquoi nous rejoindre ? Bénéficiez d'un parcours d'intégration Des visios d'équipes régulières Une expertise reconnue Vos missions : Effectuer des entretiens individualisés et personnalisés Accompagner votre bénéficiaire dans la découverte de son projet professionnel Déterminer et analyser les traits de personnalités et de motivations Effectuer des évaluations des objectifs et des attendus en milieu et fin de parcours Prérequis exigés : Formation en bilan de compétences obligatoire NDA obligatoire Compétences techniques : Traitement de texte Tests psychométriques Analyse socio-économique compétences rédactionnelles Analyse des compétences Compétences comportementales : Ecoute active Empathie Respect des règles (légales et règlementaires) Disponibilité Rémunération : 70% du montant des prestations effectuées Statut : indépendant
contact@form-et-vous.com 0644230169 / 0955759934 (perso) indique pas de fixe pro
En qualité de praticien expert de l'apprentissage, vous êtes pédagogue au service de la réussite des élèves mais également acteur de la communauté éducative et du service public d'éducation. Vos missions seront les suivantes : -Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux -Vous participez au développement de compétences et à l'acquisition de connaissances au profit des élèves -Vous animez des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Vous accompagnez les élèves vers la réussite et dans l'élaboration de leur projet d'orientation -Vous évaluez les progrès et les acquisitions des élèves -Vous contribuez au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Conditions particulières d'exercice : Ce poste est à pourvoir à compter du 1er septembre 2025. Processus de recrutement : -Candidature étudiée par le service RH (pré-sélection ou refus si la candidature ne correspond pas au profil recherché) -Candidature étudiée par le corps d'inspection de la discipline (recruteur) et éventuel entretien de recrutement (téléphonique ou visio) -Si la candidature est validée, le service RH vous contacte pour finaliser votre dossier de recrutement Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) à minimum d'un BTS ou un DUT en génie mécanique productique, ou équivalent et vous disposez d'une expérience professionnelle significative dans le domaine d'au moins 4 ans. Vous adhérez au principe de l'égalité des chances pour tous les élèves, aux valeurs et aux principes de la République. Disposant d'une aisance relationnelle, vous appréciez travailler au sein d'un collectif et faites preuve d'adaptabilité. La description de cette offre d'emploi correspond à votre profil et à votre projet professionnel, n'hésitez plus à postuler ! #Rejoindrel'EN #MesMissionsOntDuSens
L'académie de Nantes est en charge de la mise en œuvre de la politique du ministère de l'Éducation nationale, de la jeunesse ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement de la maternelle au supérieur. Elle s'étend sur cinq départements - Loire Atlantique, Maine et Loire, Vendée, Sarthe et Mayenne. Elle offre de nombreuses opportunités d'emploi, dans les écoles, les collèges et les lycées, au sein des services académiques (rectorat, services départementaux de
À propos de nous : Depuis 40 ans, BÂTI85 a façonné le paysage immobilier de la Vendée en tant qu'acteur principal dans la construction de maisons individuelles. Notre engagement envers l'excellence, la qualité et le service à la clientèle a solidifié notre réputation comme étant une entreprise de confiance, reconnue pour son savoir-faire et son intégrité. Forts de notre expérience et de notre expertise, nous sommes fiers de proposer des résidences qui allient innovation, confort et durabilité, répondant ainsi aux besoins et aux désirs de nos clients. Description du Poste : Nous recherchons un(e) Commercial(e) dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe BÂTI85. En tant que Commercial BÂTI85, vous serez chargé(e) de promouvoir nos produits et services auprès de clients potentiels, de développer notre portefeuille clients et de contribuer à la croissance continue de notre entreprise. Responsabilités : Prospecter de nouveaux clients et développer des relations durables avec eux. Conseiller les clients sur nos différents modèles de maisons, en mettant en avant leurs avantages et caractéristiques. Présenter et négocier des offres commerciales personnalisées en fonction des besoins spécifiques des clients. Suivre les prospects et les clients potentiels tout au long du processus de vente, en assurant un service client exceptionnel et en répondant à leurs questions et préoccupations. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe interne pour garantir la satisfaction client et la réussite des projets. Exigences : Expérience réussie dans la vente, de préférence dans le secteur de la construction. Excellentes compétences en communication et en négociation. Capacité à travailler de manière autonome tout en contribuant efficacement à une équipe. Permis de conduire valide et véhicule personnel. Avantages : Salaire compétitif avec un système de commission attractif. Formation continue et parcours d'intégration. Environnement de travail dynamique et stimulant. Si vous êtes passionné(e) par la vente et que vous souhaitez rejoindre une entreprise leader dans son domaine, envoyez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation décrivant votre intérêt pour le poste et vos motivations à rejoindre BÂTI85. Rejoignez-nous dans notre mission de réaliser les rêves immobiliers de nos clients en leur offrant des maisons exceptionnelles et un service de qualité supérieure. Adressez vos candidatures à : mrenaud@bati85.fr BÂTI85 est un employeur garantissant l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront traitées de manière confidentielle. Type d'emploi : CDI Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Assureur solidaire en santé, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie de La Vendée (La Roche Sur Yon), couvre le régime obligatoire d'Assurance Maladie de plus de 680 000 bénéficiaires et accompagne dans leurs demandes, 3 700 professionnels de santé et près de 46 000 entreprises du département. Notre organisme composé de plus de 430 collaborateurs est caractérisé par une véritable culture du résultat et de l'innovation, qui en font une entreprise performante ancrée dans les enjeux de son époque. Vous recherchez un tremplin pour entrer dans le monde professionnel en mettant vos connaissances au service de l'Assurance Maladie tout en acquérant de nouvelles compétences ? La CPAM de la Vendée recherche un Gestionnaire Infrastrctures Matériel Logiciel (H/F) en apprentissage pour son siège basé à La Roche Sur Yon. Rattaché au Responsable Adjoint du Département Informatique, vous contribuerez activement aux missions suivantes : Contribuer à la rédaction et à la révision du cahier des charges. Étudier, comparer et proposer la solution la plus adéquate avec le cahier des charges validé. Analyser les risques du projet, la faisabilité du cahier des charges, le besoin exprimé dans les spécifications fonctionnelles et le dossier de paramétrage. Chargé d'installer et de paramétrer le progiciel et de l'adapter aux exigences du service. Réaliser les tests associés au paramétrage et les adapte aux exigences client. Installer les nouveaux modules du progiciel ainsi que les évolutions demandées. Rédiger les supports techniques utiles aux équipes de maintenance du produit. Participer aux missions support N1 / N2 et projets divers au sein du pôle infrastructure du département informatique. *Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et au secret professionnel. Vous êtes étudiant(e) en formation supérieure en informatique, allant du Bac+2 au Bac+5. Vous avez la capacité de comprendre et formaliser les besoins métiers. Vous faites preuve d'un esprit d'analyse et de rigueur dans votre travail. Vous disposez de bonnes capacités de communication et appréciez le travail en équipe. Ce poste est à pourvoir en Alternance à La Roche-sur-Yon avec une rémunération attractive (plus avantageuse que le barème légal). Avantages : Prime d'intéressement ; Mutuelle d'entreprise ; Titres-Restaurant ; CSE ; Prime de crèche ; Participation à l'abonnement transport. Alors, prêt à relever le défi ? Envoyez votre lettre de motivation et votre CV en cliquant sur postuler sur le site LaSecuRecrute.fr avant le 01/08/2025.
Le poste : Bienvenue chez PROMAN, première entreprise du travail temporaire en France. Constitué d'un réseau de 400 agences, nous proposons chaque jour des missions à plus de 50 000 intérimaires dans nos entreprises partenaires. PROMAN recrute constamment de nouveaux talents. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN LA ROCHE SUR YON recrute un conseiller (F/H) sur le secteur de La Roche sur Yon. Dans le cadre d'une mission longue durée, notre client basé à La Roche-sur-Yon recherche un Conseiller Fraudes (F/H) dont les principales responsabilités seront : Assurer le traitement administratif des dossiers liés aux pertes et fraudes Prendre en charge la facturation des incidents détectés Garantir la conformité et la justesse des données traitées Contribuer à l'optimisation des processus de facturation en lien avec les fraudes Vous êtes notre prochain talent, postulez ! Profil recherché : Parlons de vous ! Première expérience dans le domaine administratif, comptable ou en conseil financier Rigueur, sens de l'organisation et goût du challenge Maîtrise des outils bureautiques appréciée Disponibilité pour une prise de poste à la rentrée, avec engagement sur le long terme Alors n'hésitez plus ! Chez Proman, nous croyons en l'égalité des chances et nous nous engageons à promouvoir la diversité sous toutes ses formes. Ce poste est ouvert à toutes les personnes ayant les compétences requises, sans distinction. Intéressé(e) ? Contactez vite votre agence Proman La Roche-sur-Yon pour en savoir plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne suivi d'un CDD de 6 mois * Salaire : 1 828€ Brut Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation * Consciencieux
Votre agence d'emploi ADECCO La Roche s/ Yon recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le réseau de distribution d'électricité un Assistant administratif technique H/F. Au sein du pôle cartographie, vous serez en charge de réceptionner les dossiers techniques et d'effectuer les mises à jour selon les standards requis de qualité et fiabilité. Vous représenterez les réseaux et les postes de distribution en mettant à jour les bases de données patrimoniales afin que les agents puissent travailler dans de bonnes conditions et en toute sécurité. Poste purement sédentaire, à pourvoir dès que possible. Pour mener à bien cette mission, maîtriser la lecture de plan et disposer de compétences électriques est idéal ! Formation BAC+2 dans un domaine technique exigé Bien évidemment, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ->Travail sur double écran Si cette offre vous intéresse, n'hésitez plus !
La CCI de Vendée est un interlocuteur privilégié des entreprises de son territoire. Elle les accompagne à chaque étape de leur développement. Elle assure également la gestion d'équipements portuaires et aéroportuaires en délégation de service public. Les activités portuaires sont constituées des Ports de Pêche, de Commerce et de Plaisance sur les différents territoires du département de la Vendée. Dans le cadre du départ d'un collaborateur vers un nouveau projet professionnel, la CCI de Vendée recrute un Acheteur Marchés Publics. Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous rejoignez une équipe Achats composée d'une collaboratrice. Vous serez principalement en charge des missions suivantes : Prendre en charge le suivi des achats (principalement liés à l'activité portuaire) o Contribuer à l'animation de la politique d'achat de la CCI dans le respect de l'environnement juridique et du cadre budgétaire donné o Conseiller et définir avec les clients internes, les besoins réels d'achats o Réaliser le sourcing, évaluer les offres, négocier et acheter des produits et/ou services et/ou travaux nécessaires à l'activité de la CCI en recherchant le meilleur rapport volumes, coûts, qualité, délais, RSE o Veiller à l'application des procédures et mettre en œuvre leurs évolutions o Gérer la certification du service fait en lien avec les services (réception et contrôle facturation) o Gérer les litiges fournisseurs o Réaliser un reporting régulier auprès de sa Direction Votre profil : - Vous avez une expérience significative dans le domaine des achats et marchés publics - Vos qualités de communiquant(e), votre sens de l'analyse, de la synthèse, et votre démarche structurée, rendent votre action fiable, lisible et efficace. - Vous maitrisez obligatoirement le Code des Marchés Publics et ses procédures de marchés publics -Votre maitrise des outils informatiques vous permettra d'intégrer avec aisance l'environnement numérique de la CCI (outils comptables, RH, achats...).
Et si vous vous lanciez avec nous dans une aventure challengeante ? Débutant ? Expérimenté ? votre profil nous intéresse. Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour votre réussite, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente. Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront synonymes de votre réussite. Rejoignez l'agence de La Roche-sur-Yon, un poste de commercial est à pourvoir, il consiste à démarcher des potentiels clients, et assurer un suivi commercial afin de fidéliser son portefeuille de clients sur le nord Est du département 85. Vos missions seront : * Créer des opportunités de vente sur l'ensemble de la gamme des produits et services auprès de prospects * Visiter et entretenir de bonnes relations avec vos clients * Atteindre les objectifs fixés (les dépasser serait encore mieux !) Ainsi vous développerez des compétences telles que : * La maitrise des produits et services commercialisés * L'acquisition des techniques de vente et de financement * Le sens du service client * La rigueur, la persévérance, et la régularité * D'excellentes qualités relationnelles On vous définit comme challengeur ? Vous aimez la relation commerciale ? Vous êtes une personne curieuse, dynamique et organisée ? Vous avez une bonne culture informatique et vous êtes de nature à ne rien lâcher ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous deviendrez un élément clé de notre équipe locale ! Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour la pleine réussite dans vos missions, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente. Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront la clé de votre performance. Ce que l'on a à vous proposer ? * Un CDI avec un package attractif et très évolutif selon vos résultats : fixe + commissions non plafonnées + « boosters » et primes sur objectifs. * Une rémunération annuelle à partir de 35 300€, une fois la période d'essai validée. * Une prime de participation (un mois de salaire environ). * Un véhicule de fonction + une carte essence + un téléphone professionnel. * Un CSE dynamique et une mutuelle famille avantageuse * Accessibilité à une plateforme de + de 4000 formations * Une réelle politique de promotion interne forte : 98% des manageurs sont issus d'un poste de commercial.
Magasinier Manutentionnaire en magasin La Roche sur yon zone nord Date : dès que possible, jusque octobre -Accueillir les clients venant récupérer leurs achats effectués en magasin, -Contrôler les bons de commande pour identifier les produits à remettre, -Chercher les produits dans l'entrepôt et les charger dans les véhicules des clients (port de charge), -Assurer le rangement et l'organisation de l'entrepôt dans le respect des consignes de sécurité, -Entretenir un bon relationnel avec les clients, avec courtoisie, efficacité et professionnalisme, -Travailler en coordination avec les autres magasiniers pour assurer une gestion fluide des retraits clients. Pour ce poste : Vous etes à l'aise avec le contact client ok port de charge travail le samedi avec un jour de repos supp en semaine Intéressé(e)? Postulez ! Une question? Contactez l'agence Manpower La-roche-sur-Yon ---------------------------- Rejoignez Manpower, leader mondial du recrutement et boostez votre quotidien avec ces avantages exclusifs ! -Parrainage : recommandez vos ami(e)s et recevez 150 pour chaque embauche ! -Compte épargne temps à 8% d'intérêts pour vos futures vacances et projets ! -Aide au logement : besoin d'un coup de pouce pour votre logement ? Nous sommes là pour vous aider avec notre partenaire FASTT -Puis le CE dès la première heure travaillée tickets cinéma, vacances et activités sportives à tarif réduit, soit de 200 d'aide/an !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre d'un remplacement pour le mois d'Aout, vous assurez au sein d'une structure accueillant 5 adultes vivant en colocation et en situation de handicap. Vous êtes soit issu(e)(s) d'une formation ou avez de l'expérience sur ce poste (accompagnement public handicapé) et vous exercez en collaboration avec 2 autres collègues par roulement sur les horaires suivants : 9H30-12H/ 14H30-19H30 et travaillez un WE/2 (9H30-19H). En tant que "maitre(sse)" de maison, vous accompagnerez les personnes dans le quotidien et les aiderez à gagner en autonomie dans la gestion de leur logement (ménage, cuisine, courses, RDV diverses, administratif etc..). Vous savez faire preuve de bienveillance, aimez travailler dans la bonne humeur, respecteux(euse) et attentif(ve) au bien être des personnes que vous accompagnez. Le permis de conduire est requis pour ce poste car vous pourrez être amené(e) à accompagner les personnes à leur RDV.
La société KDS Sécurité Privée recrute pour de la surveillance de magasins! Du Lundi au Samedi avec une jour de repos dans la semaine. Vos missions seront les suivantes : - Délivrer des autorisations d'accès, - Lecture de fiches techniques, - Effectuer des rondes dans les magasins, lieux évènementiel, industriel, - Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les intervenants, - Vérifier le motif et la pertinence de déclenchement des alarmes (levée de doute) et/ou déclencher l'intervention d'équipes. - Assurer le suivi d'une main courante Pour intégrer cette structure à taille humaine, à l'écoute de ses agents, vous devez : - être titulaire d'une carte professionnelle et du SST en cours de validité, requis pour le poste. - avoir une bonne ponctualité et être rigoureux - avoir une conscience professionnelle et une capacité à réagir de façon adaptée à tous types de situation. Avantages : - Primes : paniers repas, habillage, prime travail de nuit (10%), mutuelle d'entreprise. - Opportunités de formation et d'évolution. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à garantir la sécurité de nos clients et collaborateurs !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, entreprise en pleine croissance, un Responsable BE H/F. Rattaché(e) à la direction de l'entreprise, et en lien constant avec les autres services de l'entreprise, vous managez une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes (Tous Corps d'Etat). Vos missions sont les suivantes : - Manager l'équipe qui lui est rattachée : - Animation quotidienne de son équipe, - Faire monter l'équipe en compétences, - Développer la polyvalence de son équipe, - Conduire les entretiens annuels, prévenir et arbitrer les conflits, - Anticiper les besoins de personnel et recruter, - Former ses nouveaux collaborateurs. - Piloter l'activité du Bureau d'Etudes : - Analyser les dossiers commerciaux entrants afin d'apporter les meilleures solutions techniques et financières tout en garantissant leur faisabilité de fabrication conformément aux savoir-faire des ateliers de production, - Garantir les objectifs Délai pour le traitement des études, établir et suivre le planning du bureau d'études, - Garantir la Qualité de tous les livrables du Bureau d'Etudes (plan/données techniques/nomenclatures), - Manager la performance du Bureau d'Etudes (indicateurs), - Coordonner les activités et garantir la circulation de l'information entre le service et les autres services de l'entreprise. - Développer les produits de la société conformément à la stratégie d'entreprise, - Anticiper les évolutions technologiques et réglementaires de son domaine d'activité, - Participer au développement de produits spécifiques en fonction des besoins du BE central, - En soutien, réaliser à la demande des dossiers avant-projets sur une diversité de gamme de produits standards à complexes - Assurer l'amélioration continue du métier Bureau d'Etudes - Définir les règles métiers du Bureau d'Etudes et s'assurer de leurs bonnes applications, dans un souci d'harmonisation avec les autres Bureaux d'Etudes du Groupe. - Partager régulièrement avec les autres Bureaux d'Etudes du Groupe. - Contribuer à l'amélioration continue des outils et moyens du service, - Mettre en place des process et procédures pour harmoniser les pratiques et fiabiliser la donnée Vous êtes titulaire au minimum d'un BAC +3 avec idéalement une spécialisation dans le domaine du bâtiment et/ou industrie. Vous avez une expérience confirmée en tant que chef de projet, et idéalement dans une fonction similaire avec management d'équipe. Les missions nécessitent d'être rigoureux, engagé et dynamique pour appréhender la diversité des projets étudiés. Vous avez une bonne aptitude au travail en équipe, ainsi qu'une bonne capacité d'analyse et de réflexion. Vous avez une maîtrise des outils Pack Office Microsoft. Nous cherchons un candidat qui saura être force de proposition et moteur dans les axes d'amélioration du service et de l'entreprise.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous participerez à un travail de surveillance dans les établissements recevant du public dont l'activité exclusive est la vente, en vue d'éviter les vols et les actes de malveillance. Votre activité s'exercera à l'intérieur de l'établissement. Vous devez également être titulaire d'une carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité. - Coefficient 160. - Participation aux transports en commun à hauteur de 50% (sur présentation d'un justificatif) Vos principales missions : - Assurer l'accueil des visiteurs et contrôler leurs accès. - Effectuer de la surveillance des personnes et des biens. - Lutter contre la démarque inconnue.
A la Fab'Academy, nous formons les talents de demain aux métiers techniques de l'industrie, dans une approche humaine, innovante et tournée vers l'avenir. Chaque jour, nous nous engageons à proposer des formations de qualité, en lien étroit avec les besoins des entreprises et des territoires. En tant que formateur(trice) en Chaudronnerie, vous participerez activement à la montée en compétences de nos apprenants (jeunes en alternance, demandeurs d'emploi et salariés en reconversion ou perfectionnement). Vous interviendrez aussi bien en atelier que en salle, dans le cadre de formations diplômantes ou qualifiantes en chaudronnerie. Type de contrat : Freelance Lieu : La Roche sur Yon (85) Votre quotidien : * Animer des sessions de formation en : * Technologie de la chaudronnerie, traçage, préparation du travail * Travaux pratiques en atelier * Former à l'utilisation : * Des machines à commande numérique et machines conventionnelles * Des logiciels métier, notamment SolidWorks et le Pack Office * Initier à la mise en œuvre des procédés de soudage (3 principaux procédés) * Transmettre les bonnes pratiques liées à la sécurité, la qualité, et l'organisation du travail * Participer à la conception des supports pédagogiques * Accompagner les apprenants dans leur évaluation et progression Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous êtes titulaire d'un BTS CRCI (ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans l'industrie, sur des postes tels que chaudronnier expérimenté, chef d'équipe, technicien bureau des méthodes ou chef de chantier. Vous maîtrisez : * Les différentes techniques de fabrication en chaudronnerie (mise en forme des tôles, profilés, etc.) * L'utilisation des machines conventionnelles et à commande numérique * Les principaux procédés de soudage (au moins les 3 procédés standards) * Les outils numériques, notamment SolidWorks et le Pack Office Vous possédez (ou êtes prêt à obtenir) les habilitations suivantes : * CACES pontier élingueur * CACES R489 - Catégorie 3 Ces certifications peuvent être réalisées à la Fab'Academy si besoin. Mais surtout, vous aimez transmettre votre savoir, vous êtes bienveillant, curieux, et pédagogue. Vous avez l'esprit d'équipe Etapes du recrutement : * 1er échange téléphonique avec Sophie, Chargée de recrutement et d'intégration * Entretien avec Sophie, Benjamin, Responsable Ingénierie Chaudronnerie & Soudage et/ou Fabien, Responsable de l'équipe * Positionnement technique * Décision finale Vous avez envie de rejoindre une équipe de passionnés qui, comme vous, sont issus de l'industrie et s'investissent dans des projets porteurs de sens.
Le Groupe Etablières, qui sommes-nous ? Nous sommes un groupement associatif regroupant trois pôles de compétences : la FORMATION, le LOGEMENT & le LOISIRS. Nous gérons à ce jour 5 centres de formation et nous disposons de 11 filières professionnelles. Nous formons plus de 1200 apprenants par an. Gestionnaire de 13 résidences majoritairement à proximité de nos centres de formations, nous permettons l'hébergement de + de 750 personnes et de nouveaux projets sont en cours ! Notre ADN ? au fil des années depuis 100 ans être " Un groupe au service du développement du territoire et des Hommes " Rejoignez-nous pour faire, vous aussi, partie de cette aventure ! Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. « Au Groupe Etablières toutes les candidatures sont étudiées avec le même intérêt, quelle que soit votre situation » Au sein d'un dispositif d'accueil de mineurs non accompagnés, vous assurerez une veille active des personnes et des biens en tenant compte des informations recueillies à la prise de poste en respectant l'intimité des personnes et les consignes institutionnelles. Missions principales : - Assurer la sécurité des personnes - Mettre en œuvre l'ensemble des conditions favorables au repos de la personne - Veiller à l'application des règles de vie liées à l'environnement de la personne -Assurer la surveillance des biens et des locaux et en garantir la sécurité - Vérifier et contrôler les organes de sécurité lors des passages réguliers et systématiques, en fonction des consignes et des règles applicables sur le lieu de travail - Recueillir et transmettre des informations en utilisant les documents et les temps de liaison, selon les protocoles en vigueur définis Informations pratiques : Poste à pourvoir : 25 août 2025 Type de contrat : CDD de remplacement - Temps plein 35 heures / semaines Durée : 2 mois Horaires : Du lundi au dimanche, incluant le travail le week-end Lieu : Secteur centre Vendée Rémunération : Entre 21700 - 25 K€/an Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez contribuer à un environnement sécurisé et bienveillant, n'hésitez pas à postuler. Compétences et qualités requises : - Assurer le respect des règles avec diplomatie. - Établir une relation de confiance et de dialogue. - S'adapter efficacement aux situations variées et aux profils des publics accueillis. - Faire preuve de maîtrise de soi et de sang-froid. - Exercer une autorité juste et affirmée. - Travailler avec rigueur et organisation. - Communiquer clairement et rendre compte de ses actions. - Démontrer un esprit d'équipe et une collaboration active. Profil recherché : Diplôme dans le domaine de la surveillance de nuit souhaité.
L'aéroclub Yonnais basé à La Roche-sur-Yon / LFRI recherche un(e) instructeur(trice) avion titulaire de la qualification FI(A) pour assurer des missions de formation et de perfectionnement, en tant qu'indépendant. Vous intégrerez une structure dynamique, conviviale et bien implantée dans la région, avec une flotte composée de (Velis electro, DR400, DA-40 et ULM) dans une ambiance conviviale et professionnelle. Missions principales : Formation des élèves en vue du LAPL/PPL Vols de perfectionnement et de maintien des compétences Participation à la vie associative de l'aéroclub (événements, sécurité des vols, briefings) Profil recherché : Qualification FI(A) valide Expérience souhaitée mais débutants acceptés si motivés Bon relationnel, pédagogie, autonomie Visite médicale de classe 2 valide Conditions de la mission : Disponibilité : Toute l'année, selon votre emploi du temps Rémunération : À définir selon volume d'activité et taux horaire Lieu : Aérodrome de La Roche-sur-Yon (LFRI) Contact : Merci d'envoyer votre profil à : mail@aeroclub-yonnais.com
Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle dans le domaine de la maintenance d'ascenseurs ? GIF Pays de Loire recrute, pour l'un de ses clients, un Technicien Monteur Ascenceurs (H/F). Vous interviendrez sur l'installation et le montage d'ascenseurs neufs, en respectant scrupuleusement les procédures et règles de sécurité de l'entreprise. VOS MISSIONS - Réaliser les travaux de montage et d'installation d'ascenseurs neufs - Exécuter les tâches conformément aux dossiers de chantier remis - Réceptionner, contrôler et stocker la livraison de matériel sur les chantiers - Effectuer les travaux de montage et les réglages nécessaires - Garantir la qualité de chaque intervention et la finition des travaux - Compléter les documents spécifiques à chaque intervention - Remonter les informations relatives aux dysfonctionnements à la hiérarchie - Appliquer en permanence les règles de sécurité sur les chantiers - Assurer une communication professionnelle avec les clients VOTRE PROFIL - Formation Bac Pro à Bac +2 en électrotechnique, maintenance, électricité, bâtiment ou métiers techniques similaires - Première expérience dans le domaine du bâtiment attendue - Solides bases techniques en mécanique et électricité basse tension appréciées - Capacité à travailler autant seul(e) qu'en équipe - Sens de la rigueur et du respect des règles de sécurité - Autonomie, capacité d'initiative et esprit d'analyse - Permis B obligatoire INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Véhicule de service et téléphone portable Déplacements sur le secteur de La Roche-sur-Yon (1h maxi) Tickets repas, mutuelle d'entreprise GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si ce poste vous motive et que vous souhaitez évoluer dans un environnement technique valorisant, rejoignez une équipe dynamique et investie.
Lieu : La Roche-sur-Yon (85) Contrat : CDD de remplacement maladie - 1 mois (évolutif si prolongation) Temps plein Disponibilité immédiate Vos missions : Vous interviendrez auprès de jeunes dès 15 ans préparant le CAP Intervention en Maintenance Technique des Bâtiments au sein de l'École de Production - Lycée des Etablières. Former les apprenants sur les compétences techniques du CAP IMTB ; Animer les séances de formation de manière dynamique et participative ; Transmettre savoir-faire et savoir-être au travers de réalisations concrètes ; Encadrer les chantiers pédagogiques en veillant au respect des règles de sécurité et à la bonne utilisation des outils ; Évaluer les compétences acquises et ajuster les contenus pédagogiques pour une progression optimale. Vous êtes passionné(e) par votre métier et animé(e) par l'envie de transmettre votre savoir-faire ? Vous souhaitez accompagner les jeunes dans leur réussite professionnelle ? Votre pédagogie, votre sens de l'organisation et votre capacité à motiver les apprenants seront vos atouts pour réussir cette mission. Compétences requises : Compétences techniques dans les différents corps de métiers : Électricité, Maçonnerie, Plâtrerie / Cloisons sèches, Revêtement de sols et murs, Plomberie, Chauffage, Menuiserie. Habilitations nécessaires : Travail sur échafaudage, AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux), Habilitation électrique avec consignation. Profil recherché : Expérience minimale de 5 ans dans les différents corps de métiers et encadrement d'équipe ou de groupe, Titulaire du TP FPA (Titre Professionnel de Formateur Professionnel d'Adultes), Sens de la pédagogie et de l'empathie, Esprit d'équipe et sens du relationnel, Capacité d'adaptation et sens de l'organisation.
Dans le cadre de son développement, ARTG, entreprise spécialisée dans la soudure de tuyauterie sur canalisation acier tous fluides, recherche un(e) Assistant(e) Ingénieur Soudeur pour renforcer son équipe technique. Vos missions principales : Sous la responsabilité directe du Responsable Ingénieur Soudeur, vous participerez activement au pilotage de la qualité soudage au sein des projets : Mettre en œuvre et appliquer les normes de soudage en vigueur. Rédiger et gérer les cahiers de soudage. Réceptionner les matériels et revoir les certificats matière (traçabilité). Suivre les chantiers en lien avec les équipes terrain. Contrôler et gérer les films radiographiques. Participer à l'amélioration continue des processus liés à la qualité soudage. Profil recherché : Formation technique en chaudronnerie, soudage ou équivalent. Première expérience ou stage significatif dans un environnement industriel apprécié. Des connaissances de la normalisation en soudage sont un plus. À l'aise avec les outils bureautiques et techniques (Pack Office). Nous recherchons une personne : Sérieuse, assidue et rigoureuse. À l'écoute et capable de travailler en équipe. Avec une réelle envie d'apprendre et d'évoluer dans un environnement technique exigeant. Contrat & conditions : Type de contrat : CDD évolutif ou possibilité d'alternance. Poste basé en Vendée (85), déplacements ponctuels possibles. Poste à pourvoir à partir du 01 septembre 2025. Si vous êtes motivé(e) par un challenge technique et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, envoyez votre candidature dès maintenant pour rejoindre notre équipe !
Vendée Eau gère 13 barrages principaux (+ 7 barrages secondaires) qui servent principalement à la production d'eau potable. Ces ouvrages ont également d'autres usages : écrêtages de crue, soutien d'étiage, irrigation, usages touristiques. Vendée Eau recherche un / une : INGENIEUR BARRAGES / HYDROLOGIE Cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux (titulaire ou contractuel) Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de service Actions Territoriales et Ressource, au sein de la Direction des Services Techniques, l'ingénieur barrages/hydrologie sera notamment chargé des missions suivantes : Suivi d'une partie du parc de barrages de Vendée Eau : - suivi technique des ouvrages et des études en relation avec les organismes de contrôle et les services de l'Etat : auscultation, visite technique annuelle, inspections DREAL, examen technique complet, étude de dangers, études réglementaires . - suivi d'exploitation en lien avec les exploitants privés ; - suivi patrimonial : participation à la validation des plans de renouvellement, mise à jour de la base de données patrimoine. ; - suivi de travaux sur barrages : conduite d'opération (suivi des maîtres d'œuvre et entreprises de travaux) et maitrise d'œuvre interne pour travaux simples. Participation à la gestion de la ressource : gestion dynamique des crues et gestion des barrages en en étiage, suivi des autres usages (irrigation, soutien d'étiage). Suivi d'études transversales de gestion de la ressource en eau : étude HMUC (Hydrologie Milieu, Usages et Climat), étude hydrologique, étude spécifique . De formation supérieure en Génie Civil et/ou en Hydrologie, vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire ou au sein d'un bureau d'études spécialisé dans le domaine de l'eau. Des connaissances en vantellerie et en gestion des barrages et/ou de l'expérience en conduite d'opération de gros chantiers seraient un plus. Profil : Niveau scolaire requis : Titulaire d'un diplôme de formation supérieure BAC + 5 en Génie Civil et/ou en Hydrologie Grade requis : Ingénieur ou ingénieur principal. (Technicien principal avec expérience) Compétences professionnelles requises : Expérience significative sur des fonctions similaires (minimum 3 ans) Solides connaissances en génie civil, vantellerie, barrages et hydrologie, Connaissances en automatisme et en règlementation de l'environnement, Connaissances en marchés publics et sur le fonctionnement des collectivités territoriales, Maitrise de l'outil informatique (bureautique, SIG, base de données) Compétences personnelles requises : Capacité d'analyse et de synthèse, Capacité à travailler en équipe mais aussi en autonomie, Rigueur, esprit d'initiative, sens de l'organisation, du service public et du relationnel, Capacité d'adaptation et d'anticipation. Cadre du travail et contraintes : Poste basé à la Roche sur Yon avec des déplacements réguliers sur l'ensemble du Département. Participation à l'astreinte de sécurité des barrages. Conditions salariales : Traitement afférent au grade d'ingénieur ou d'ingénieur principal Primes (IFSE) en fonction du profil et de l'ancienneté 25 jours de congés+ 2 jours fractionnés possible + 23 jours de RTT /Télétravail Carte restaurant déjeuner / Adhésion CNAS /Mutuelle attractive/Prévoyance prise en charge Poste à pourvoir : Dès que possible. Candidature / Contacts : Vous souhaitez vous investir dans un établissement de premier plan dans les domaines de la gestion d'un service départementalisé de l'eau potable, de l'innovation et de l'environnement, engagé dans les enjeux de la transition et du changement climatiques, postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) précisant à la fois vos motivations, prétentions et votre disponibilité : Avant le 9 septembre 2025 Date entretien : 24 septembre 2025 après-midi (envoi des convocations une semaine avant)
En tant que Pâtissier, sous la responsabilité du Chef de Rayon BVP, vos missions seront de : - Participer activement à la fabrication, transformation et conservation des produits du rayon au sein d'un laboratoire neuf. - S'assurer de la qualité des produits mis en rayon et veiller au respect des réglementations, des règles d'hygiène de traçabilité, de la chaîne du froid, des recettes et veiller à la sécurité, - Assurer la confection pâtisseries (éclairs, tartelettes, millefeuilles, entremets.) - Assurer une finition des pâtisseries et soigner leur présentation (montages, glaçages.) - Respecter la certification en vigueur, et la tarification en place au sein de l'entreprise - S'assurer de la mise en valeur des produits. - Veillez à la qualité du service rendu à la clientèle et participer à la vente, - Attirer et fidéliser les clients en offrant une qualité de service optimale, Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Pâtissier, idéalement au sein d'un Supermarché ou Hypermarché, ouverts aux profils chez des indépendants. - Vous maîtrisez la législation, la fabrication des pâtisseries, la transformation et la conservation des produits - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00542
»
Le Centre de Gestion a mis en place depuis de nombreuses années un service Archives. Composé de 6 personnes (un responsable, 4 archivistes itinérants et un archiviste en interne), le service Archives accompagne les collectivités et établissements qui le souhaitent dans la gestion et le classement de leurs archives. Dans ce cadre, le service Archives doit réaliser une intervention pour des opérations d'archivage concentrées sur le territoire Terres de Montaigu (Communauté d'Agglomération et communes du territoire). Compte tenu de la durée de la mission et de sa localisation unique, nous recherchons un archiviste dans le cadre d'un contrat de projet. A ce titre, vous serez chargé(e) : -D'assurer une mission de conseil, de traitement des archives (classement, tri, élimination, préparation de dépôts aux Archives Départementales...) et de conservation (conservation préventive, aménagement des locaux.) ; -D'établir les instruments de recherche et de récolement se rapportant aux archives communales ou intercommunales après les opérations de tri, d'élimination et de classement selon le cadre de classement de 1926 ; -De réaliser les interventions dans les locaux des collectivités en respectant leurs horaires et les délais impartis (sauf cas de force majeure) et d'établir un rapport de fin de mission ; -D'élaborer des outils de gestion et des procédures ; -De présenter au personnel communal ou intercommunal la démarche accomplie pendant la mission d'archivage et d'organiser sa sensibilisation à la mise en pratique de l'utilisation de l'instrument de recherche ; -De transmettre les informations nécessaires au responsable du service pour assurer le suivi des missions de traitement des archives (inventaire, rapport fin de mission, bordereau d'élimination.) ; -D'accompagner la gestion des dossiers bureautiques (plan de classement, nommage de fichiers.). Vous êtes fait(e) pour le poste si. Vous possédez un diplôme universitaire en archivistique (licence, master) et l'environnement des collectivités territoriales vous est familier. Vous savez traiter les archives contemporaines et modernes (tri, classement et élimination, etc.) et avez une bonne connaissance de la réglementation s'y rapportant. L'expérience de la gestion documentaire numérique (règles de tri et de nommage, plan de classement, gestion des droits d'accès et de documents mixtes - papier, numérique) serait un plus. Vous êtes organisé(e), autonome et réactif(ve) afin de réaliser dans les délais impartis les interventions programmées. Vous êtes pédagogue et possédez de bonnes qualités relationnelles et d'adaptation pour vous intégrer au mieux dans les collectivités et répondre rapidement à leurs attentes. Vous savez prendre des initiatives en concertation étroite avec le responsable du service et rendre compte. Vous avez de réelles compétences rédactionnelles et vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook et Powerpoint tout particulièrement). Vous êtes titulaire du permis B. Informations complémentaires par mail à ressources.humaines@cdg85.fr ou par téléphone auprès de Charles DANCLA, Responsable du service Archives, au 02.55.36.01.13 Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature, accompagnée d'un curriculum vitae détaillé, à : Monsieur le Président Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vendée 65 rue Kepler CS 60239 85006 LA ROCHE-SUR-YON Cedex Et de préférence par courriel à : ressources.humaines@cdg85.fr Date limite de candidature : 31 août 2025 Les entretiens de recrutement se dérouleront le jeudi 11 septembre 2025.
Le Centre de la Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vendée est un établissement public expert en ressources humaines et assure des missions pour ses 460 collectivités affiliées, représentant environ 13 000 agents suivis.
Nous recrutons pour notre site de La Roche sur Yon, un(e) formateur(trice) en maçonnerie/couverture en CDD temps plein (35h), poste à pourvoir pour le 26/08/2025 Rattaché(e) au responsable de pôle gros œuvre votre mission consistera à assurer les enseignements professionnels auprès d'un public d'apprenants en mettant en œuvre la pédagogie de l'alternance. Principales responsabilités : - Elaborer les supports de cours en technologie et pratique - Dispenser les enseignements auprès d'un public d'apprenants en Formation Initiale (du CAP au BP) et Continue (Salariés d'entreprise ou Demandeurs d'Emploi). - Évaluer l'acquisition des compétences - Accompagner et suivre les apprenants tout au long de leur parcours (visites d'entreprises, échanges avec les familles) - Maintenir en état, développer les plateformes techniques - Mettre en œuvre des projets pédagogiques - Représenter le CFA sur les Forums, Salons, Portes Ouvertes - Développer le partenariat avec les entreprises
Chez ADOM'ETHIC, nous accompagnons depuis 2011 les particuliers de l'agglomération de La Roche sur Yon (85), en proposant des prestations de ménage, repassage, vitrerie, jardinage et garde d'enfants. Mais surtout, nous avons à cœur de placer nos salariés (14 personnes) au cœur de notre fonctionnement et de nos préoccupations. Ce que disent nos salarié(e)s d'Adom'Ethic : - Un management humain, bienveillant et toujours à l'écoute - Un planning personnalisé (journée, du lundi au vendredi) et des horaires aménagés, pensé pour limiter les déplacements, adapté à votre vie personnelle et un temps suffisant pour réaliser les missions (pas de pression) - Des formations internes, du matériel à batterie et de qualité fournis pour privilégier le bien-être et la santé des salariés - Une intégration bien pensée - Une valorisation du travail : des retours clients réguliers, une autonomie laissée, une stabilité dans les clients ce qui permet de créer de véritable lien avec eux - Une entreprise qui a du sens : « On rend vraiment service et on crée de vrais liens humains avec nos clients. Chez Adom'Ethic on ne subit pas le travail, on le choisit. » Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) : Jardinier (H/F) Après une première présentation des chantiers chez vos clients, vous interviendrez en toute autonomie à leur domicile pour entretenir leurs jardins : - Vous assurez l'entretien général des jardins : tonte, désherbage, bêchage, taille d'arbuste et de haies, ramassage des feuilles, plantation. - Vous bénéficiez de matériels adaptés, d'un camion ainsi que d'une remorque afin de mener à bien vos missions - Vous prenez des initiatives et apportez des solutions / des conseils aux clients - Vous nettoyez et entretenez le matériel et les nombreux outillages de qualité mis à votre disposition - Vous apportez écoute et bonne humeur à des personnes qui, parfois, vivent seules. Un simple échange peut illuminer leur journée. - Vous offrez à vos clients les plus actifs un précieux gain de temps pour profiter de leur famille, de leurs loisirs ou simplement se reposer. En résumé : vous contribuez concrètement à leur bien-être. Au sein de notre entreprise, vous évoluerez à temps partiel. Nous adapterons votre planning et vos horaires et à vos besoins particuliers (enfants, santé, déplacements, etc.). On adapte votre contrat de travail, au nombre d'heures que vous souhaitez travailler (8h, 15h, 18h, 20h, 25h, 30h / semaine.). Vous avez envie d'évoluer sur un métier utile, porteur de sens, qui améliore concrètement le quotidien des personnes et vous souhaitez créer des liens humains forts avec vos clients. Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire, et êtes motivé(e) pour évoluer sur des missions en extérieur dans le domaine des espaces verts. Notre seul prérequis c'est votre permis de conduire afin de pouvoir vous rendre avec le camion de l'entreprise sur vos chantiers. Nous proposons pour ce poste une rémunération de 13€ brut de l'heure + primes + épargnes salariales + chèques cadeaux. Cerise sur le gâteau, ADOM'ETHIC est organisée en SCOP : cela signifie que les salarié(e)s peuvent devenir associé(e)s (sans obligation), et ainsi participer aux décisions et contribuer activement à la vie de l'entreprise. Vous avez le sens du service ? Envie d'un métier utile dans une entreprise qui vous respecte vraiment ? Postulez dès maintenant chez ADOM'ETHIC et venez découvrir une autre façon de travailler dans les métiers du service à la personne.
Adom'ethic est une SCOP de services à la personne évoluant sur le bassin Yonnais, et proposant des services à la personne : -Ménage / repassage/ Gros entretien -Garde d'enfants -Bricolage/jardinage
Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! L'Afpa recrute un Formateur Technicien d'installation en équipement climatiques H/F. Premier organisme de formation des actifs en France, intégrer l'Afpa c'est choisir un collectif qui place l'utilité sociale et l'accompagnement au cœur de ses activités. Au sein de notre équipe pédagogique de LA ROCHE SUR YON, vous accompagnerez les apprenants afin d'acquérir les notions techniques et humaines nécessaires pour débuter avec succès leur carrière. Vos activités principales : - Animer des séances d'apprentissage, - Conduire en autonomie des formations, - Assurer le bon fonctionnement du plateau technique. Vous animerez les modules suivants : Adapter et organiser l'installation d'équipements de chauffage, sanitaire, renouvellement d'air et thermodynamique dans des locaux d'habitation et tertiaires Installer et préparer à la mise en service des équipements de chauffage, sanitaire, et renouvellement d'air Installer et assurer la mise en service des équipements thermodynamiques Profil du candidat Pour satisfaire à nos exigences règlementaires, merci de nous fournir avec votre candidature vos diplômes et habilitations : Attestation de réussite « Efficacité énergétique Fee Bat RENOVE » portant l'estampille CERTIBAT. Habilitation électrique : B1V + BR + BC Attestation de réussite à la manipulation des fluides frigorigène, Catégorie 2 Titre requis ou équivalence : Formation en plomberie et chauffage avec une expérience dans le domaine du chauffage et du sanitaire en résidentiel, collectif et tertiaire. Expérience professionnelle exigée : 3 ans minimum d'expérience professionnelle. Vous souhaitez former des futurs professionnels et transmettre votre savoir? Salaire de 2445€ bruts/13 mois Statut Cadre et semaine de travail répartie sur 4,5 jours Postulez à l'AFPA !
Urgent, 1 poste à pourvoir de suite Vous réalisez le transport de personnes. Urgence pré-hospitalier, transport ambulance uniquement. Garde de pôle SAMU Transport spécifique bariatrique Transport spécifique pédiatrique Vous devez être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier impérativement
Afin de poursuivre notre développement, et pour nous accompagner dans nos projets, nous recrutons un directeur adjoint de magasin H/F pour notre magasin INTERSPORT de La Roche sur Yon. Ce magasin fait partie du groupe familial HFV qui comprend 19 magasins Intersport sur tout le Grand Ouest de la France et dont le siège social est basé à La Roche sur Yon (Vendée). Directement rattaché(e) au directeur du magasin et en étroite collaboration avec l'équipe encadrante votre rôle consiste à transmettre vos bonnes pratiques aux équipes en vue de garantir la qualité de l'expérience client et le rayonnement de l'enseigne. Plus précisément, vous secondez le directeur de magasin dans ses missions liées à la déclinaison de la stratégie commerciale, à l'animation des équipes de vente, à la valorisation de l'enseigne et à la qualité du service client, dans le respect de la politique et des valeurs INTERSPORT. Vos missions seront principalement articulées autour du pilotage commercial, de la valorisation de l'enseigne, de l'animation du point de vente et du management transversal des équipes : =>Garantir les résultats économiques et la bonne tenue commerciale du magasin dans le respect des procédures internes et du concept INTERSPORT =>Contribuer à la mise en place et au lancement des opérations commerciales pour développer la fréquentation, le CA et la rentabilité du magasin. =>Participer au pilotage de la performance commerciale des forces de vente =>Contrôler les procédures internes : logistique (flux des marchandises), informatique (réception), financier (caisse) =>Veiller au bon fonctionnement de l'activité quotidienne en fonction des moyens humains, financiers et matériels. =>Se tenir informé(e) de la concurrence et de l'évolution du marché et en informe son équipe et sa hiérarchie =>Garantir la bonne tenue du point de vente et la disponibilité produits pour satisfaire en permanence les besoins clients =>Garantir la bonne mise en œuvre de l'ensemble des services (click&collect, atelier...) =>Manager l'équipe du magasin (organisation, planning, recrutement, formation, évaluation ...) =>Intégrer, accompagner, former et faire réussir l'ensemble de l'équipe par votre présence et vos conseils, notamment dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée =>Participer à l'animation : briefs quotidiens, réunions hebdomadaires, entretiens individuels, entretiens annuels => Développer l'autonomie des collaborateurs en leur déléguant des responsabilités tout en les contrôlant régulièrement Profil Véritable manager et orienté satisfaction client, vous savez faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour aider à construire un projet d'entreprise et accompagner votre équipe vers l'atteinte de ses objectifs. Leader et personne de terrain, votre maîtrise de la gestion polyvalente d'un point de vente, votre aisance dans la pratique d'un management opérationnel et collaboratif et votre culture du résultat vous permettront de réussir sur ce poste. Idéalement diplômé(e) d'une formation supérieure (bac+3 à bac+5) dans le domaine du commerce, du management, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 années sur un poste similaire vous permettant une bonne maîtrise de l'ensemble des processus et concepts commerciaux, et ce, idéalement dans la distribution d'articles de sport ou d'une grande enseigne textile.
Nous sommes à la recherche de notre futur talent sur les départements 85 et 79 Quelle est votre semaine type chez Rothelec ? * En véritable entrepreneur, vous organiserez votre semaine entre rendez-vous clients de qualité fournis par notre équipe et déplacements, transformant chaque kilomètre en opportunité de succès. * Vous réaliserez des études techniques pour les clients particuliers et les accompagner dans leurs choix, en leur prodiguant des conseils personnalisés. * Vous serez chargé(e) de vendre nos produits auprès des particuliers et de maintenir une relation professionnelle de long terme avec vos clients. * Vous deviendrez un(e) ambassadeur(rice) de nos produits, en portant haut nos valeurs de qualité et d'éco-énergie dans le cadre du marché dynamique de l'amélioration de l'habitat. * Vous serez responsable du développement de votre secteur, via des actions de prospection téléphonique à partir d'un fichier de prospects qualifiés mis à votre disposition. * Vous communiquerez la qualité de votre travail à votre Manager, au sein d'un environnement de management engagé et bienveillant, accompagné d'un compte-rendu. Vous détenez une expérience réussie dans la vente directe aux particuliers. Vous avez un esprit entrepreneurial, et une ambition sans limite. Vous êtes attentif aux besoins du client et possédez une grande capacité d'adaptation. Vous avez une personnalité dynamique et persuasive. Vous désirez faire une réelle différence et dépasser les objectifs fixés. Votre rémunération et vos avantages : Les équipes Rothelec vous forment et vous accompagnent pour devenir un Expert de la vente ou un futur Manager ! Vous bénéficierez d'un plan d'intégration et de formation personnalisé sur 5 semaines, soutenu par votre Manager. L'objectif est de vous guider vers l'excellence. Vous bénéficierez des avantages suivants : * Une rémunération déplafonnée sur la base d'un minimum garanti et de vos futures commissions : grâce à votre implication vous pouvez augmenter significativement votre niveau de vie ! Salaire moyen de 4000 euros pour nos vendeurs confirmés et plus de 8000 euros pour les Talentueux * Une mutuelle, ainsi qu'une participation aux bénéfices. * Des outils et un équipement de qualité (véhicule, tablette, .) * Des séminaires annuels enrichissants et conviviaux * Des voyages pour le club Elite, pour gratifier les commerciaux les plus performants. Envie de relever de nouveaux défis et d'évoluer dans un environnement stimulant ? Postulez dès aujourd'hui et transformez votre avenir avec Rothelec !
Agence SKILLS OFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Chef d'équipe (H/F). Missions principales : - Assurer la liaison entre le responsable d'exploitation et les équipages - Encadrer les prises de services (gestion des absences et des indisponibilités matérielles, EPI manquants, etc...) - Transmettre les consignes de l'exploitation aux équipages - S'assurer du bon déroulement des prestations de service - Réorganiser les tournées pendant la collecte au Responsable d'Exploitation - Optimiser les tournées de collecte en proposant des pistes d'amélioration Savoir être : - Prise d'initiatives - Ponctualité, rigueur, respect des consignes - Capacité d'adaptation - Relationnel avec les équipages Savoir faire : -Techniques liées à l'emploi - Réalisation de plans de collecte - Management de premier niveau Formations obligatoires : - Permis Poids Lourd - FIMO / FCO en cours de validité - Formation accueil sécurité renforcée
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
France Express La Roche Sur Yon, est une filiale du groupe DB Schenker. Leader sur le marché du transport Express en Vendée, l'entreprise compte 43 collaborateurs. Envie de nous rejoindre ? "Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent à tout genre" A quoi ressemble votre quotidien de Responsable Camionnage (H/F) ? Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vous assurerez l'organisation des livraisons à réaliser au quotidien. Vos missions : Vous établirez le planning de présence ; Vous organiserez les tournées à réaliser par les conducteurs-livreurs en vous basant sur votre connaissance de la géographie locale ; Vous assurerez l'accueil des conducteurs-livreurs (ex : fiche d'accueil) ; Vous accompagnerez les conducteurs-livreurs dans l'avancée de leurs tournées ; Vous coordonnerez les prises de rendez-vous avec les clients. Vos horaires : - lundi : 6h-13h - du mardi au vendredi : 4h30-12h30 Ce que nous recherchons dans votre profil : Vous êtes idéalement formés dans le cadre d'un BTS / BAC pro Transport / Logistique ou équivalent ; Vous êtes dotés d'une expérience préalable de management dans le domaine du transport. Avez-vous un de ces petits « + » qui pourraient attirer notre attention ? Vous savez gérer et apaiser es tensions liées à l'activité Vous avez une aisance à communiquer avec des conducteurs. Vous êtes organisé, pédagogue, réactif, communicant et vous avez une capacité d'adaptation, alors qu'attendez-vous pour postuler ! Ce que vous allez vivre chez nous : Rémunération attractive : 13ème mois, intéressement, participation, avantages repas Avantages : transport, CSE, PERECOL Onboarding : journée d'intégration (un planning sur mesure, visite de site...), suivi d'intégration (échanges réguliers avec votre manager.). Qualité de vie au travail : accord QVCT, certifications Top Employeur et Ecovadis, équilibre vie pro/vie perso, qualité des équipements de travail. Management de proximité : transparence, reconnaissance, travail collaboratif, brief d'équipe Opportunités de formation et de développement professionnel Nous recherchons régulièrement des talents, tous les profils sont les bienvenus. Nous sommes engagés pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous recrutons nos salariés pour leurs compétences. Le process de recrutement que vous allez suivre : Première prise de contact téléphonique Un entretien physique avec le Directeur d'agence (Richard) et le Responsable Exploitation (Nicolas) Un second entretien avec le RRH (Vincent) et le Directeur Exploitation Région (Etienne)
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Notre agence de La Roche sur Yon recherche son/sa futur(e) vendeur(se) conseil Pièces Détachées au sein de notre réseau DISPART. Vous recherchez un métier de découvertes et daudace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez laventure CEDEO ! Votre bonne humeur est légendaire ? Alors, ces missions sont faites pour vous ! Au programme : Vous prenez soin de vos clients : de leur accueil en point de vente à la réception de leurs marchandises, vous les gérez de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. Vous en connaissez un rayon sur le parcours client : dailleurs vos clients, vous les connaissez bien et vous savez leur proposer produits et services qui vont les aider à réaliser leur projet, sans essuyer de plâtres. Vous animez un libre-service solide en toute sécurité : vous maintenez les rayons du libre-service toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. Vous appliquez la règle des 3P. Vous mettez en avant les opérations commerciales, les têtes de gondoles nont plus de secret pour vous. Vous fixez les règles au millimètre près : vous conseillez des particuliers à 20% et des professionnels du bâtiment à 80%, donc soit à 100% de votre professionnalisme au quotidien. Objectif : assurer la satisfaction clients.* Vous avez de solides connaissances en plomberie et chauffage : rattaché au service dispart, vous êtes dédié à la vente de pièces détachées. Vous conseillez le client en vous basant sur votre savoir-faire et vos connaissances. Vous laurez compris, votre objectif ultime est de cultiver lExcellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous êtes outillé pour assurer le job ? Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser limage de lenseigne. Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients.
Nous recherchons quelqu'un de dynamique, de ponctuel. Salaire en fonction de l'expérience. Horaires de travail à définir ensembles. Dès que possible.
Les missions du poste Vous vous occupez d'enfants de + 3 ans au domicile de leurs parents. Vos missions sont variées et incluent notamment : - Emmener et/ou récupérer les enfants à l'école - Aide au lever, à l'habillage, préparation pour l'école - Aider les enfants à prendre leur goûter / leur repas - Superviser la toilette, l'habillage - Proposer des activités ludoéducatives - Participer au développement et à l'éveil des enfants - Accompagner les enfants aux activités extrascolaires Nous vous proposons : Un CDI à temps partiel évolutif selon vos disponibilités et secteur géographique. Vous êtes disponibles, sur des horaires variables, matin de 7h à 8 h 45 ou le soir de 18 h 30 à 20h.
Spécialiste des services à domicile chez les particuliers. - Maison et Services, entretien du logement intérieur et extérieur. - Nounou ADOM, garde d'enfants. - Maintien ADOM, accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
GrandOptical aux Flâneries recherche notre futur collaborateur/trice pour compléter notre équipe. En tant que monteur-vendeur, vous accompagnerez nos clients dans le conseil et la vente d'équipement optique : - Accueillir et conseiller la clientèle - analyser les besoins visuels et proposer des solutions adaptées - participer à la vente d'équipements optiques et solaires - réaliser les montages de lunettes en atelier -assurer l'entretien, les réglages et les petites réparations des montures - participer à la gestion des stocks Diplômé ou non. De l'expérience serait un plus. Poste de 35h sur 4 jours (dont samedi). Venez nous rencontrer.
Nous recrutons en CDI un(e) Technicien/ne de maintenance, sans astreinte et sans déplacement Vous rejoignez une équipe de techniciens de maintenance expérimentés et intervenez sur nos 3 sites de production (tous en proximité et basés sur la Roche-sur-Yon). Les ateliers sont en développement industriel et sont équipés de moyens de production variés (lignes d'assemblage automatisées, machines de débits, machines à commandes numériques, laser de découpe, robots de soudage et de peinture) avec de nombreuses technologies, donnant la possibilité de diversifier le périmètre d'interventions en maintenance. Maintenance électrique - mécanique - automatisme - robotique - hydraulique * Vous travaillez en binôme, sur un rythme horaire en 2*8 * Les actions de maintenance curatives, préventives et amélioratives * Aucune astreinte n'est prévue sur le poste * Aucun déplacement n'est prévu. Les usines sont toutes positionnées dans un périmètre de 2km². Des véhicules de service sont à disposition et dédiés aux équipes de maintenance. * Vous améliorerez les indicateurs de maintenance (Sécurité, MTTR, MTBF, Disponibilité machine) et l'approfondissement des pannes critiques en participant à l'élaboration du plan de maintenance du parc machines à l'aide de la GMAO * Parmi vos missions, vous réaliserez le suivi des interventions des prestataires extérieurs (accueil, signature du plan de prévention établi, compte rendu de fin d'intervention, passage des consignes) et mettrez à jour les plans de maintenance * Vous serez également intégré à des projets d'amélioration continue et d'investissements de nouvelles machines avec l'équipe industrialisation Une formation en BAC+2 /+3 en Maintenance Industrielle serait un vrai plus pour ce poste. Une expérience préalable (alternance comprise) est souhaitée Informations complémentaires : * Aucune astreinte * Aucun déplacement * Rythme horaire en 2*8 * Primes annuelles et avantages grand groupe (CSE, chèques cadeaux, ANCV...) * Primes d'intéressement et de participation * Fourchette indicative de rémunération brute globale annuelle : 30000€ et 33000€
Nous ouvrons un nouveau poste de Technicien/ne d'études électrique en CDI, afin de renforcer nos équipes du Bureau d'études. Intégré(e) à une équipe multi métiers (dessinateurs projeteurs, techniciens d'études CVC, mécanique...) vous serez en charge de réaliser le dimensionnement et la conception de l'installation électrique de nos bâtiments (CFo/ CFa), en appliquant la réglementation adaptée selon le type de bâtiment (ERP/ERT, petite enfance, restauration...) En parallèle, vous réalisez une veille régulière de l'évolution des réglementations et des normes et proposez des axes d'amélioration pour nos conceptions et produits COUGNAUD. Chaque semaine, vous participez à des points métiers avec les autres Techniciens d'études en électricité du bureau d'études sur la thématique de l'amélioration continue métier. Vous proposez des idées pour améliorer nos processus internes de conception et pour résoudre les problématiques rencontrées en production sur la partie électrique. Les plus de ce poste : * La variété des projets étudiés (chantiers, scolaires, médicales, évènementiels, bureaux...) * La rapidité d'études (vous gérez plusieurs projets en simultané sur des durées d'études techniques courtes) * La proximité avec l'atelier (afin de voir vos conceptions et d'échanger avec les équipes en production) * Le partage de bons procédés avec les autres techniciens d'études en électricité (conseil, correction, amélioration, sont au rendez-vous de ces points métiers) * La possibilité de proposer des améliorations techniques et de porter les projets d'amélioration continue * La possibilité d'évoluer techniquement dans votre métier (bascule sur la thermique, le tutorat, la gestion de projet, la donnée technique) * Une fourchette de rémunération comprise entre 32000 et 37000€ annuels * Une journée de télétravail par semaine et des horaires variables * Titre-restaurants et chèques vacances * Un comité d'entreprise, des primes annuelles et des cadeaux d'entreprise Nous recherchons idéalement un(e) candidat(e) avec un BTS/DUT ou une Licence en Génie électrique du bâtiment Le poste peut être adapté à un jeune diplômé ! Une période de formation aux logiciels et au procédures internes est envisagée. Nos attentes ? Une personne impliquée, dynamique qui sait également travailler en équipe Rejoignez-nous !
