Consulter les offres d'emploi dans la ville de Mouroux située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Mouroux. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - COULOMMIERS, 77 - BOISSY LE CHATEL, 77 - Coulommiers ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un jardinier (H/F) disposant d'aptitude pour le petit bricolage. Vous effectuerez les missions suivantes en binôme ou en autonomie, au domicile de nos clients particuliers : - Entretenir le jardin (tonte, taille, débroussaillage, petits aménagements, préparation du potager...). - Effectuer du petit bricolage, tel que changer une ampoule, effectuer des petits travaux de peinture ou monter un meuble. - Respecter les consignes et souhaits exprimés par les clients. - Conseiller les clients. Vous justifiez de 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous interviendrez sur la zone de La Ferté sous Jouarre, Coulommiers et ses alentours. Un véhicule de service est fourni, vous devez donc posséder le permis de conduire. Poste à pourvoir dès que possible.
Pour un contrat du 1er septembre 2025 au 31 Août 2026, et sous l'autorité de la Responsable du Service "Restauration scolaire et ménage" vos missions sont : Réceptionner les repas en liaison froide, Remettre en température, assurer les fins de cuisson ou les productions chaudes, Assembler, dresser et distribuer les repas selon les réglementations et recommandations existantes, Contrôler la température des frigidaires tous les matins et faire un suivi, Assurer le prélèvement des échantillons, Nettoyer et désinfecter le matériel et les locaux (cuisine, cantine, réserves et couloirs), Réaliser la plonge, Ranger la vaisselle et les ustensiles de cuisine, Trier et évacuer les déchets courants et les poubelles. Planning établi sur le temps scolaire : Lundi, mardi, jeudi et vendredi, de 10 H 00 à 15 H 30 (temps de travail annualisé). VOS SAVOIRS-FAIRE : Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité, Maîtriser les normes règlementaires (HACCP), Connaissance des dosages des produits en fonction des surfaces à traiter, Maitrise du mode d'emploi et de l'usage des différents matériels utilisés pour le nettoyage des locaux, Maîtrise des règles d'application du tri sélectif, Capacité à rendre compte du travail réalisé et à signaler les dysfonctionnements ou difficultés rencontrées, Connaissance de l'ensemble des protocoles, Maîtrise des règles de sécurité, de santé et d'hygiène. VOS SAVOIR-ETRE : Discrétion, rigueur, autonomie, esprit d'initiative, Sens du service public, Autonomie, Capacité d'adaptation.
Le poste : Votre agence PROMAN NANGIS recherche pour l'un de ses clients des chargés de clientèle H/F : Vos missions consisteront à : - Assurer de manière pro-active l'accueil - Promouvoir les offres numériques du groupe La Poste - Conseiller et commercialiser l ' offre bancaire standard en face à face ou à distance - Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes - Conseiller et commercialiser l ' offre postale et LPM standard en face à face ou à distance - Détecter et analyser les besoins des clients afin de proposer les produits et services adaptés - Prendre en charge des activit é s standard de back office Horaires : De journée Salaire : 13.44€/h brut + prime Profil recherché : Niveau d'études : BAC+2 souhaité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le but de consolider notre équipe, nous cherchons un Agent de teillage H/F, c'est à dire une personne qui a envie d'apprendre le métier unique de teilleur de lin. Vos missions: Rattaché(e) à une équipe de production vous serez amené(e) à : - Alimenter la machine en balles de lin, - Trier les fibres en sortie de ligne et lier les ballots, - Manipuler les outils et équipements de la ligne de production, - Ajuster les réglages des machines de façon à optimiser les cadences, - Participer à l'entretien des équipements de production et des postes de travail. Votre formation sera assurée sur les différents postes de la ligne de production afin de vous garantir un roulement et une polyvalence au quotidien. En résumé, si vous avez la volonté, nous pourrons vous proposer des formations et des évolutions au sein de notre entreprise. Votre profil: Techniquement une personne ayant une première expérience réussie dans l'industrie ou possédant un CACES 3 serait idéale. Humainement nous recherchons quelqu'un ayant l'esprit d'équipe et souhaitant s'impliquer au sein d'une entreprise à taille humaine. Vigilance: Exposition quotidienne à la poussière et travail posté (position debout) Conditions proposées : - 2216 € mensuel brut (base 39h + prime de douche) - Prime ancienneté - Horaires: Equipe en 2x8h - Matin: 5h-13h et Après midi: 13h-21h - Formations et autorisations assurées (CACES, incendie, Habilitation électrique)
Contrat à Durée Déterminée : Du 1 septembre au 30 novembre 2025 Temps de travail : Temps plein Convention collective : CCN66 MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) de : Médiatiser les visites en présence d'un tiers, Conduire des entretiens familiaux ; Produire des écrits professionnels rendant compte de l'évolution de la relation entre l'enfant et ses parents ; Participer aux réunions d'équipe et aux temps d'analyse de la pratique ; Contribuer à la co-construction d'outils innovants pour l'accompagnement des familles ; Participer à la remontée des informations utiles au suivi des situations. PROFIL RECHERCHÉ Diplôme d'État d'ÉDUCATEUR SPECIALISE OU ÉDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS requis Expérience en Visite en présence d'un tiers indispensable Formation à la systémie à l'approche systémique est un atout Aisance rédactionnelle et capacité d'analyse des relations familiales Excellent relationnel, esprit d'équipe et autonomie Permis B obligatoire CONDITIONS Rémunération selon la CCN66, reprise d'ancienneté. Poste basé à Coulommiers 1 samedi travaillé par mois ENVOYER VOTRE CV AVEC UNE LETTRE DE MOTIVATION
L'association LA BRÈCHE gère trois services : un service de soutien à la parentalité, un service de prévention spécialisée et un service de médiation familiale. L'association Suvre dans le champ de la protection de l'enfance et du soutien à la parentalité.
Nous recherchons pour une entreprise de transport sur la commune de Coulommiers (77), un(e) Secrétaire H/F bilingue Chinois. Vous aurez pour missions: - Accueil physique et téléphonique des clients - Gestion du courrier - Tenue et mise à jour de la boite mail - Photocopies et différentes activités de classement / archivage, etc Profil recherché : - Etre bilingue dans la langue Chinoise est exigé sur ce poste - Posséder une formation dans le secrétariat (BAC PRO, BAC techno ou général, BTS, DUT.) dans l'idéal mais le poste reste ouvert aux débutants sans condition de diplôme. Qualités requises: - Rigueur - Organisation - Etre à l'aise avec l'orthographe Horaires de travail: Lundi au Vendredi 09h00 - 17h00
OUVERTURE d'un nouveau magasin en septembre 2025 Votre mission : accueillir, conseiller et les clients > Assurer la réception, l'étiquetage et mettre en avant le rayon des produits végétaux pour booster les ventes > Assurer un contact direct avec la clientèle, et conseiller sur les produits > Assurer l'entretien des végétaux (arrosage, taille, désherbage.) > Contribuer à l'animation commerciale lors des temps forts de l'année > Participer à la vie du magasin (propreté, réception de marchandises, inventaire, réassort...) Vos atouts essentiels pour le poste : - Sens du service client et du commerce. - Plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. - Polyvalent(e). - Envie d'apprendre et de rejoindre une équipe à taille humaine. Vous préparez un des diplômes suivants : BAC Pro Technicien Conseil Vente - univers jardinerie BAC Pro Métiers du commerce et de la vente - animation et gestion de l'espace commercial, avec une appétence pour les végétaux ou bien CAP Agricole avec une spécialisation horticulture / jardinerie et une forte appétence pour la vente
OUVERTURE d'un nouveau magasin en septembre 2025 Votre mission : accueillir, conseiller et les clients > Assurer la réception, l'étiquetage et mettre en avant le rayon des produits végétaux pour booster les ventes > Assurer un contact direct avec la clientèle, et conseiller sur les produits > Assurer l'entretien des végétaux (arrosage, taille, désherbage.) > Contribuer à l'animation commerciale lors des temps forts de l'année > Participer à la vie du magasin (propreté, réception de marchandises, inventaire, réassort...) Garant de la bonne image du magasin, vous mettez tout en œuvre pour veiller à son attractivité : propreté et entretien quotidien des rayons, étiquetage à jour, opérations commerciales mises en avant, etc. Vos atouts essentiels pour le poste : - Vous aimez les plantes et prenez plaisir à conseiller et fidéliser les clients, mais aussi à valoriser les produits et les services - Vos connaissances botaniques sont approfondies pour conseiller efficacement les clients - Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation commerciale et/ou horticole et justifiez de 2 ans d'expérience dans une fonction similaire - Vous êtes souriant(e), vous aimez le travail en équipe et vous êtes de nature très collaborative - Curieux(se), vous adorez toucher à tout, et vos collègues apprécient votre polyvalence - Vous êtes autonome et rigoureux (se)
Créatif (tive), sportif( tive), artiste, avec le gout du travail en équipe, Intervention sur la pause méridienne restauration scolaire du lundi au vendredi des semaines scolaires. Vos activités principales s'articulent autour des axes suivants : - Assurer une animation inventive et de qualité, - surveillance active de tous les temps et lieux susceptibles d'être occupés par les enfants Etre garant de la sécurité physique morale et affective des enfants... poste en maternelle , poste en élémentaire Contrats a la vacation du 010925 au 311225
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
Rattaché au Responsable Magasin, vous aurez en charge les missions suivantes Effectuer des opérations de réception, stockage et mise à disposition des marchandises dans le magasin en respectant les procédures Gérer les flux de marchandises entre l'espace de réception et le magasin et magasin/ atelier Suivre les approvisionnements pour le stock mini du magasin et les préparations machines Avertir et alerter son responsable en cas de retard dans la livraison Effectuer la mise à disposition des préparations machines pour l'atelier Participer aux inventaires Contrôler et gérer les retours de marchandises vers les fournisseurs, ou de produits défectueux nécessitant réparation Alerter son responsable en cas de défaillance fournisseur Veiller au respect de toutes les procédures nécessaires au bon fonctionnement Assurer le chargement, déchargement et les contrôles qualitatifs et quantitatifs des produits achetés et vendus Prendre en charge l'activité de la bouzine: traitement des pièces, tri des pièces, vérification de la qualité
TECMA Pack, constructeur de machines et lignes complètes d'emballage, recherche pour poursuivre son développement et accompagner sa croissance
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client,leader dans la fabrication de flacons de parfum en verre, un Assistant logistique Planification - ANGLAIS (H/F) Pour faire face à sa forte expansion, notre client renforce ses équipes logistiques par le recrutement d'un(e) assistant(e) logistique. Le candidat devra assurer les taches administratives suivantes : - Enregistrer les commandes - Planifier la production - Gérer les approvisionnements - Gérer les livraisons clients - Maitriser les logiciels de Gestion des stocks Une expérience significative en usine ou plateforme est souhaitée (alternance, stages ou première expérience professionnelle). Ce poste nécessite autonomie, rigueur et flexibilité, avec une pratique régulière de l'anglais. Profil : idéalement BAC PRO ou BTS logistique ou équivalent Maitrise de l'anglais oral impérative
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Fonction Conduite: Maitriser les composantes élémentaires de la conduite, adopter une conduite rationnelle, respecter la feuille de services ( horaires, itinéraires, arrêts .... ) Fonction commerciale: Assurer la fonction de receveur, inciter à la validation du titre de transport. Port d'une tenue. Règles et procédures à respecter. Possibilité de travailler la nuit et les week end. Formation au permis D + Fimo financée recrutement VIA Méthode de Recrutement par simulation/ information collective le 220825 a Chessy
Peut effectuer la préparation (cuisson, coupe, réalisation de plateaux, ...) de produits frais. Jours travaillés : du lundi au samedi avec jour de repos à voir avec l'employeur Etre autonome dans ses déplacements au vu des horaires de prise de poste. Vous serez amené a travailler sur 2 boulangeries sises sur Coulommiers
Nous recherchons une personne souhaitant partager et apprendre le métier de couvreur/charpentier. Travail en binome
Dans le cadre de son développement, notre client situé sur le secteur de Coulommiers, recrute un(e) AGENT DE CONDITIONNEMENT/ PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F). Missions : - Réception des sacs en sortie de lignes et réalisation du contrôle visuel. - Fermeture des cartons. - Pose des étiquettes. - Conditionnement des produits. - Respect de la cadence de ligne. Vous avez les aptitudes à travailler en équipe.
Notre société, Groupe de Travail Temporaire de plus de 170 agences en France et en Suisse accompagne et conseille ses clients dans la gestion des Ressources Humaines.
Nous vous proposons plusieurs postes d'équipiers polyvalents (H/F) de restauration rapide (accueil, cuisine et nettoyage). Vous serez chargé(e) : - d'accueillir les clients (comptoir, drive, salle), - de prendre les commandes et les encaisser, - de préparer et servir les commandes, - d'assurer le service, - de participer à la bonne tenue du restaurant. - du nettoyage du restaurant après la fermeture. - de la réception des livraisons en fin de service. Disponibilités recherchées : services du soir + réception livraisons 11H-23H ou 14H-02H00 sur l'ensemble de la semaine. 2 jours de repos dans la semaine.
Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Technicien Machines Individuelles H/F. Rattaché au service Technique, vous aurez en charge la mise au point des machines individuelles et de leur mise en fonctionnement chez les clients. Vos missions : Effectue la mise au point des machines individuelles, Effectue la mise en fonctionnement des machines chez les clients, Est responsable du montage d'éléments complexes, Est responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées, Reprends des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure, Vérifie la conformité et la qualité de la mise en points et en fonctionnement des machines, Etablit des comptes rendus d'activité et remonte toute anomalie au responsable technique. L'environnement de travail est partagé entre une présence sur notre site, au sein d'un grand atelier moderne et bien équipé, favorisant la collaboration et la sécurité, et des déplacements internationaux pour intervenir directement chez les clients, offrant un équilibre entre travail en atelier et missions sur le terrain. Votre profil : Vous êtes issu d'un Bac PRO, BTS CRSA, BTS MAI, Ingénieur Mécanique, Ingénieur Automatisme, Vous avez une première expérience en industrie, Vous avez de bonnes connaissances en mécanique, pneumatique, électronique et automatisme, La maîtrise de l'anglais est obligatoire, Vous êtes sérieux et motivé. Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour concilier vie professionnelle et personnelles à ses collaborateurs. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable. Grâce à la possibilité laissée à chaque collaborateur d'adapter ses horaires à la journée selon ses besoins et l'opportunité de choisir son rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 27k€ et 31k€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, D'une part variable incluant des primes de déplacement attrayantes, conçues pour valoriser les collaborateurs en mission extérieur, des conditions de déplacement avantageuses De compléments fixes spécifiques au poste (prime d'habillage, etc.) Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : 13ème mois, CDI, Primes de déplacement attractives, Accords sociaux innovants, CSE, Prime de participation, Mutuelle, prévoyance, Flexibilité des horaires de travail.
Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes à l'international : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Technicien Mise au point - Mise en service H/F. Dans le cadre de ses missions, le Technicien Mise au point - Mise en service sera sous la responsabilité du Responsable Technique. Il aura notamment en charge les missions suivantes : - Responsable du montage d'éléments complexes en atelier jusqu'à la mise en route chez le client. - Mise au point, mise en service des lignes automatisées. - Mise en fonctionnement des machines. Candidat sérieux, appliqué et motivé par le goût d'apprendre et d'évoluer, vous profiterez de l'encadrement et la formation d'une équipe professionnelle aguerrie aux défis technologiques. Vous possédez les compétences techniques suivantes : - Connaissances techniques en mécanique, et pneumatique : lecture de plans, montage, réglage et ajustage d'éléments mécaniques simples et/ou complexes - Maîtrise de la reprise de pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) - Connaissances en électrotechnique, lecture et utilisation de schémas électriques - Connaissances en automatisme, lecture et modification d'un programme - Connaissances en GMAO Vous serez amené à voyager en France et à l'étranger. A ce titre vous bénéficierez de notre système de primes avantageux: prime de jour, prime de nuit, prime week-end, etc. Expérience dans un poste similaire de 1/2 ans minimum. La maîtrise de l'anglais technique est nécessaire. Une autre langue serait également appréciée. Vous êtes issu d'une formation de type : - Bac Pro à dominante industrielle - BTS conception et réalisations de systèmes automatiques (CRSA) ou mécanique et automatisme industriels (MAI) - Ingénieur Mécanique ou Automatisme ou Robotique Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. N'hésitez pas et rejoignez-nous au plus vite !
Garage Charrier entreprise spécialisée dans l'assistance automobile et le dépannage/remorquage , recherche un(e) dépanneur/remorqueur automobile motivé(e) et sérieux(se) pour renforcer son équipe.
Le poste : Votre agence PROMAN NANGIS recherche pour l'un de ses clients des facteurs : Vos missions consisteront à : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés (au moyen d'un un outil de locomotion, voire trois roues). - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée. - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste. - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité. Horaires : Tournée du matin 6H30 à 13h Tournée d'après midi 12H à 18H Salaire : 13.21 €/h brut + prime Profil recherché : Votre dynamisme vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Elaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD en collaboration avec la direction, l'IDEC et l'équipe soignante. - Assurer la coordination médicale en lien avec les professionnels de santé internes et externes. - Veiller a la qualité des soins et à l'application des bonnes pratiques gériatriques - Participer à l'accompagnement des équipes a travers des actions de formation et de sensibilisation - Contribuer a la dynamique de l'établissement en étant force de proposition sur les projets d'amélioration continue de la qualité et la gestion des risques. - Développer des partenariats - Participer à la rédaction de certains documents ( RAMA, procédures, protocoles...) Connaissances du secteur médico-social et des pathologies liées au vieillissement 0,10 ETP Pas d'astreinte, pas de we. Diplôme d'Etat de Docteur en Médecine, avec une capacité en gériatrie ou un DU de médecin coordinateur ( ou en cours de validation )
Sous la responsabilité de la directrice de la commande publique et des affaires juridiques, vous assistez et soutenez l'acheteur, dans le cadre d'un CDD de remplacement pouvant être prolongé. Missions principales : o Rédiger et envoyer les courriers (demandes de pièces complémentaires, rejets, attributions, motifs de rejets, etc.) o Mettre à jour les fichiers et registres d'instruction o Instruction, gestion et suivi des actes d'exécution (sous-traitance, ordres de service, .) o Instruire les demandes de pièces auprès des prestataires ou entreprises extérieurs o Réceptionner et ouvrir les plis o Vérifier les pièces constitutives d'un dossier (éligibilité, conformité, etc.) o Suivi d'exécution de certains marchés (nettoyage des locaux, restauration, transport) o Contrôler le respect des obligations contractuelles et la conformité des réalisations et déclencher les procédures de sanction le cas échéant o Gestion et suivi des assurances et des sinistres (hors personnel et précontentieux) o Centraliser les données et mettre à jour le suivi de la nomenclature o Suivi et gestion des outils de planification (renouvellement, actualisation des informations) o Mettre à jour des échéanciers, des tableaux de bord, des indicateurs de suivi o Tâches administratives diverses (classement, photocopies et archivage, compte rendu de réunions) Connaissances techniques : o Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales o Connaissances du cadre règlementaire de la commande publique et modalités d'application o Maîtriser la pratique des logiciels bureautiques courants (traitement de texte, tableur) o Maitriser le suivi des tableaux de bord et indicateurs Qualités requises : o Rigueur, méthode, respect des procédures, sens des responsabilités et de l'organisation o Communication orale et écrite o Capable d'être polyvalente et réactif o Capacité à travailler en équipe o Sens du service public o Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité Déplacements possibles sur le territoire de la Communauté d'Agglomération.
Vous souhaitez rejoindre un laboratoire dynamique et intervenir sur des missions variées dans un environnement exigeant ? Notre client recrute un Employé de Laboratoire (H/F/D) en CDI à Coulommiers à partir de septembre. Les missions attendues du poste : - Contrôler et enregistrer les matières premières et produits de négoce pour leur libération - Effectuer les mesures de conformité selon les spécifications définies - Préparer, identifier et tester les échantillons - Saisir les résultats des tests dans les rapports - Rédiger les certificats de conformité, faire remonter toute non-conformité à la hiérarchie - Participer à la rédaction des procédures et documents de l'activité laboratoire - Assurer un rôle de conseil auprès des opérateurs sur le respect des consignes qualité - Signaler toute situation litigieuse ou problème nouveau au service qualité ou à sa hiérarchie - Appliquer strictement les règles d'hygiène, sécurité, environnement et les dispositifs internes Profil recherché : Expérience : une première expérience en laboratoire est exigée. Compétences attendues pour le poste : - Connaissance des référentiels Qualité (ISO 9001, ISO 13485) - Bonnes connaissances des dispositifs médicaux (2017/745) - Maîtrise des pratiques de laboratoire, des matériaux et des produits - Bonne compréhension des processus et pratiques d'entreprise - Bon niveau d'anglais - Parfaite maîtrise des outils informatiques et bureautiques Les savoir-être attendus : - Rigueur dans la réalisation des tâches - Esprit d'analyse, esprit de synthèse - Capacité à travailler de manière autonome - Sens du service et souci de la satisfaction client - Engagement pour la sécurité et le respect de la qualité - Facilité à collaborer avec l'équipe Les avantages : - Rémunération brute mensuelle entre 1 960 € et 2 000 € selon expérience - Participation / intéressement - Prime d'assiduité - Contrat CDI, horaires en journée ou en 2x8, 35h/semaine
La CACPB recrute des animateurs/animatrices en accueil de loisirs pour les structures de Guérard et Pommeuse. Sous la responsabilité du directeur de l'ALSH, l'animateur tient le rôle de référent adulte auprès des enfants et de leurs familles. Vous - encadrez les groupes d'enfants sous votre responsabilité. - êtes garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants. - mettez en œuvre les procédures établies pour la prise en charge des enfants. - êtes à l'écoute des enfants, vous facilitez l'échange et le partage. - vous mettez en place des techniques d'animation et des démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. - vous êtes le garant du respect des règles de vie. - vous participez activement aux réunions en tant que membre de l'équipe d'animation. Horaires d'ouverture des structures : 7h - 19h le mercredi. 16h - 18h30 le lundi, mardi, jeudi et vendredi. 3 Postes d'animateurs à 30H/semaine (matins, soirs et mercredis) à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025. Recrutement par voie contractuelle, pour l'année scolaire 2025/2026. Rémunération statutaire selon la grille indiciaire des adjoints territoriaux d'animation. BAFA souhaité (possibilité de financement du BAFA par la collectivité). Pour les nécessités de service, vous devez être autonome dans vos déplacements.
La Tuilerie Thibault, entreprise familiale basée à SAINTS (77) depuis 200 ans fabrique des tuiles, accessoires de toiture et carreaux en terre cuite. Nous sommes à la recherche d'un(e) ouvrier(e) polyvalent(e) de fabrication. Vous êtes polyvalent, attentif et soigneux. Rattaché/e à un binôme, vous serez amené à : - recaler les tuiles à la sortie d'une mouleuse avec convoyeur - manipuler des charges de tuiles sur transpalettes manuels et électriques - placer les produits à cuire dans des supports réfractaires - trier et contrôles les tuiles une fois cuite - les ranger en palettes - participer à l'entretien des équipements de production et des postes de travail. Selon vos compétences, vous pourrez aussi être amené à effectuer des pièces en soudure (poste à souder) et évoluer dans la mécanique industrielle. Conditions : 39h (8h-12h et 13h30-17h30, vendredi 16h30). Salaire annualisé) Prime annuelle de congés Pas de formation spécifique Travail debout sous cadences, port de charges site mal ou non desservi par les transports, être autonome dans ses déplacements.
Sous l'autorité du directeur et, par délégation, de la directrice adjointe et du Chef de Service éducatif, vous êtes chargé(e): - De l'élaboration et la confection des repas, en garantissant l'équilibre alimentaire - De l'organisation et la gestion de l'ensemble du processus de production des repas - Du respect des normes d'hygiène et de sécurité lors de la réalisation de dressage de plat, épluche et découpe de légumes, nettoyage des locaux, réception et rangement des marchandises - Du nettoyage du matériel (frigos...), des locaux, participe à la plonge batterie et vaisselle - De l'encadrement de résidents (accompagnement, soutien, transmission de compétences) dans le cadre de l'exercice de votre fonction; vous intervenez dans le respect du projet d'établissement Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et participez aux réunions Une expérience professionnelle auprès d'un public en situation de handicap mental serait un plus Recrutement URGENT CDD renouvelable
Vous souhaitez travailler dans une boulangerie artisanale et travailler avec des produits de qualité ce poste est fait pour vous. Le travail au levain du d'une vingtaine de pains spéciaux avec des farines bio feront parti de votre quotidien. De la cuisson au pétrissage et façonnage, venez rejoindre notre équipe dynamique et motivée.
OUVERTURE d'un nouveau magasin en septembre 2025 Vos missions : > Piloter l'activité commerciale du rayon (offre, prix, mise en avant, saisonnalité) > Gérer les stocks, les commandes et les inventaires > Veiller à l'attractivité commerciale : implantation, merchandising, propreté, balisage > Manager une équipe de vendeurs : planning, formation, montée en compétences > Assurer la satisfaction client grâce à un accueil et un conseil de qualité > Analyser les performances (CA, marges, démarque) et proposer des plans d'action Véritable garant(e) du secteur alimentaire, devenez le pilier de notre nouveau magasin ! Un métier complet qui demande des qualités d'animateur(trices), de gestionnaire et de manager. Vos atouts essentiels pour le poste : - Vous avez un réel esprit de commerçant(e) et vous êtes désireux(se) de transmettre votre savoir-faire à vos équipes et de répondre aux attentes de la clientèle - Vous aimez le travail en équipe et vous êtes de nature très collaborative - Vous êtes autonome et rigoureux (se)
Notre client est spécialisé dans le décor sur verre pour les industriels les plus prestigieux de la parfumerie de luxe mondiale. Au sein de l'atelier, vous serez amené(e) à : - Alimenter une ligne automatisée - Conduite ligne de production - Effectuer les premiers réglages - Approvisionnement de chaîne - Contrôle visuel - Suivi bordereaux de fabrication - Ramassage manuel. Votre rigueur, votre précision et votre dextérité manuelle seront les clés de la réussite. Contrat d'intérim, 35H hebdomadaire avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires, contrat à la semaine avec possibilité de mission longue. Horaires d'équipe en 2x8 et 3x8, équipe nuit du lundi au vendredi. L'environnement est en atelier, vous devez être en mesure de supporter les conditions de travail ( environnement bruyant) Rémunération : 1801,80 euros brut mensuel avec pause payée et majoration heures de nuit à 25% de 21h à 7h du matin et prime panier pour la nuit.
Travailler avec Manpower c'est la possibilité de -tout gérer de son smartphone grâce à l'appli Mon Manpower -placer ses Indemnités de Fin de Mission et primes au taux exceptionnel de 8 % bruts annuels -parrainer un proche aux compétences recherchées par l'agence et percevoir 150 Euros brut -archiver ses documents dans un coffre-fort numérique ultra sécurisé -bénéficier d'un accompagnement personnalisé grâce au programme My Path pour les Talents motivés et engagés -et bien d'autres avantage
Qui sommes-nous ? Notre client, entreprise à taille humaine de 30 collaborateurs, basé à Coulommiers (77) et intervient dans toute l'Île-de-France. Notre cœur de métier : l'installation électrique neuve et la rénovation, principalement dans les secteurs tertiaire, industriel et grande distribution. Nous disposons également d'un bureau d'études intégré, ce qui nous permet d'accompagner nos clients de la conception jusqu'à la mise en œuvre technique. En plein développement, nous plaçons la réactivité, la qualité de service et l'esprit d'équipe au cœur de notre action. Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Travaux ou au Responsable Maintenance selon les projets, vous encadrez une équipe de 3 électriciens et êtes garant(e) de la bonne exécution des chantiers, dans le respect des normes, des délais et des règles de sécurité. Vos principales responsabilités : - Organisation du chantier : lecture de plans, répartition des tâches, coordination des moyens humains et matériels, gestion des approvisionnements. - Encadrement d'équipe : animation au quotidien, appui technique, suivi de l'activité et montée en compétences des 3 collaborateurs sous votre responsabilité. - Travaux techniques : participation active aux installations électriques en courants forts (tableaux, réseaux, appareillage) et courants faibles (alarmes, SSI, vidéosurveillance, contrôle d'accès.). - Suivi qualité et sécurité : application stricte des normes en vigueur et des règles HSE. - Lien hiérarchique : transmission des informations au conducteur de travaux, rédaction des comptes rendus et gestion documentaire. Profil recherché : - Formation en électricité (CAP/BEP, Bac Pro MELEC, BTS électrotechnique ou équivalent) - Expérience significative (minimum 5 ans) en électricité dans le bâtiment tertiaire ou industriel, avec au moins 2 ans en encadrement d'équipe - Maîtrise des installations courants forts et faibles - Leadership naturel, sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Bon relationnel, capacité à fédérer une petite équipe autour d'un objectif commun - Permis B indispensable (déplacements sur chantiers en Île-de-France) Ce que nous vous proposons : - Un poste clé dans une entreprise dynamique à taille humaine - Une ambiance de travail conviviale et collaborative - Un accompagnement à la prise de poste et des perspectives d'évolution
Au sein de l'HUDA (Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile), vos missions consisteront à: - Accueillir, écouter, soutenir et personnes de manière bientraitante. - Construire et mettre en œuvre une intervention sociale globale à destination des demandeurs d'asile et réfugiés. - Travailler en partenariat et réseau. Vous avez des qualités rédactionnelles et maitrisez l'outil informatique (Word, Excel, Google, Workspace). Vous aimez le travail en équipe (EP) et vous savez gérer les conflits. Profils également acceptés: Educateur spécialisé et CESF.
Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un électricien câbleur H/F. Rattaché à l'atelier, vous aurez en charge la réalisation du câblage électrique et de la partie pneumatique des machines. Vos missions : - Réaliser la partie câblage électrique, pneumatique en fonction des schémas dessinés, - Contrôler la conformité du câblage effectué, - Anticiper les besoins en préparation matériel à transmettre au magasin, - Contrôler et valider la conformité des préparations de matériel. L'environnement de travail est partagé entre une présence sur notre site, au sein d'un grand atelier moderne et bien équipé, favorisant la collaboration et la sécurité, et des déplacements internationaux occasionnels pour intervenir directement chez les clients, offrant une diversité entre travail en atelier et missions sur le terrain. Votre profil : - Vous êtes issu d'un Bac PRO, BTS dans le domaine de l'électrique ou de l'électrotechnique, - Vous avez une première expérience confirmée dans le câblage industriel, - Vous avez une bonne connaissance des schémas électriques et de la lecture de plans, - La maîtrise de l'anglais est un plus, - Vous êtes rigoureux et organisé. Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour concilier vie professionnelle et personnelles à ses collaborateurs. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable. Grâce à la possibilité laissée à chaque collaborateur d'adapter ses horaires à la journée selon ses besoins et l'opportunité de choisir son rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 24 k€ et 26k€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : - D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, - D'une part variable incluant des primes de déplacement attrayantes, conçues pour valoriser les collaborateurs en mission extérieur, des conditions de déplacement avantageuses - De compléments fixes spécifiques au poste (prime d'habillage, etc.) Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : - 13ème mois, - CDI, - Primes de déplacement attractives, - Accords sociaux innovants, - CSE, - Prime de participation, - Mutuelle, prévoyance, - Flexibilité des horaires de travail.
TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Dessinateur Projeteur industriel H/F en CDI : Rattaché au bureau d'étude mécanique, vous aurez la charge de l'étude et de la conception de sous-ensembles mécaniques pour la réalisation de machines spéciales, selon un dossier technique. Vos missions : - Etudier et concevoir des sous-ensembles mécaniques - Proposer des solutions techniques - Réaliser des études de faisabilité / pré-études - Etablir des plans de définition - Rédiger des nomenclatures - Mettre à jour des plans et bases de données - Assurer le support technique du montage des sous-ensembles dessinés L'environnement de travail est moderne, organisé en Open Space, qui permet la collaboration et l'entraide au sein d'une équipe dynamique. De plus, vous bénéficiez de deux jours de télétravail par semaine. Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation BAC+2 dans le domaine de la conception industrielle - Vous disposez de bonnes connaissances en mécanique et en dessin industriel - Idéalement, vous avez de bonnes connaissances sur le logiciel Solidworks Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour permettre à ses collaborateurs de concilier vie professionnelle et personnelles. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable (heure d'arrivée et de départ flexible). Au-delà d'adapter vos horaires de travail dans la semaine, vous aurez l'opportunité de choisir votre rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 28k€ et 40k€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : - D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : - 13ème mois - CDI - Accords sociaux innovants - Prime de Participation - CSE - Organisation du temps de travail flexible - Télétravail jusqu'à 2 jours / semaine du lundi au vendredi - Mutuelle, Prévoyance - Flexibilité des horaires de travail.
Chez TECMA ARIES, nous sommes fiers de constituer une entreprise familiale française et indépendante à taille humaine, capable de déployer les solutions mécaniques et robotiques les plus performantes, innovantes, adaptées et uniques pour nos clients. TECMA ARIES recherche pour son site de Coulommiers, un Technicien Automatisme Itinérant H/F: Rattaché au service Automatisme, vous aurez pour missions de réaliser les études, les tests et les mises en services des automatismes en accord avec les exigences techniques et économiques du cahier des charges et le respect des plannings. Votre mission : - Analyser le besoin et le cahier des charges - Réaliser l'analyse fonctionnelle - Choisir les matériels électriques et automatismes - Ecrire les programmes et applications logicielles et les documentations respectives - Effectuer les tests et mise en œuvre des matériels - Réaliser la mise au point en atelier - Participer aux mises en services chez les clients et la formation des utilisateurs - Se déplacer en France et à l'étranger (de l'ordre de 20% du temps de travail) Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation BAC+2 à BAC+5 dans l'automatisme industrielle - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution des problèmes - Idéalement, vous avez de bonnes connaissances des systèmes d'automatisme notamment avec les logiciels Studio5000, TIA Portal ou Simotion et Schneider. - Vous avez un niveau d'anglais vous permettant de comprendre et vous faire comprendre de nos clients étrangers. Prime de déplacement : Rémunération attractive Le Groupe TECMA ARIES s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite. C'est dans ce contexte que nous avons négocié avec nos partenaires sociaux un accord social innovant en 2022 avec notamment la mise en place du télétravail et d'un système de prime beaucoup plus attractif pour mieux rémunérer les déplacements et les contraintes associées.
Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Coordinateur Monteur H/F. Rattaché à l'atelier, vous aurez en charge la coordination de l'ensemble des équipes de montage et d'assurer l'ajustement et le montage fonctionnel de pièces, éléments et systèmes. Vos missions : - Mettre en œuvre les procédures de fabrication - S'assurer du bon respect de fabrication - Veiller à la bonne qualité de montage - Faire le lien avec le chef d'équipe montage sur les aspects d'expertise mécanique - Assister dans la réalisation, la modification des ensembles mécanique en atelier et chez les clients L'environnement de travail nécessite une présence constante sur notre site de Coulommiers, au sein d'un grand atelier moderne et bien équipé, favorisant la collaboration et la sécurité. Votre profil : - Vous êtes issu du CAP, BEP mécanique ou expérience en industrie - Vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire - Vous avez une bonne connaissance des lois fondamentales de la mécanique, des composants et systèmes mécaniques - Vous maîtrisez la lecture de plans Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour concilier vie professionnelle et personnelles à ses collaborateurs. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable. Grâce à la possibilité laissée à chaque collaborateur d'adapter ses horaires à la journée selon ses besoins et l'opportunité de choisir son rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 27 000€ et 28 500€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, De compléments fixes spécifiques au poste (prime d'habillage, etc.) Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : - 13ème mois, - CDI, - Accords sociaux innovants, - CSE, - Prime de participation, - Mutuelle, prévoyance, - Flexibilité des horaires de travail.
Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Monteur H/F. Dans le cadre de ses missions, le Monteur sera sous la responsabilité du Responsable Atelier. Il aura notamment en charge les missions suivantes : Réalise le montage et l'assemblage mécanique des machines sous la supervision d'un Monteur Pilote ou d'un Coordinateur Montage TACHES PRINCIPALES : - Assurer l'ajustement et le montage fonctionnel de pièces, des éléments et des systèmes mécaniques simples ou complexes à l'unité ou en série au moyen d'équipement d'usinage ou de formage sous la supervision d'un monteur pilote - Mettre en oeuvre les procédures de fabrication en respectant les consignes et les règles de sécurité - Informer les monteurs pilotes de toute anomalie - Gérer l'entretien et le respect de son outillage - Être support dans la réalisation, la modification des ensembles mécanique en atelier et chez les clients. - Nettoyer et ranger son poste de travail COMPETENCES : Savoir-faire : - Connaissances en mécanique - Savoir lire les documents techniques - Savoir utiliser les outillages manuels Savoir-être : - Rigoureux, Méthodique et organisé - Minutieux - Travail d'équipe - Soudure - Utilisation machines outils - Etre capable de rendre compte de son activité - Etre capable de transmettre ses expériences et ses connaissances Une première expérience significative au poste est souhaitée mais pas indispensable Formation sur le poste pour les demandeurs d'emploi possible en fonction du profil - POEI, vous serez "stagiaire de la formation professionnelle".
À propos du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Dessinateur(trice) - Deviseur(euse) compétent(e) pour renforcer notre pôle commercial. Véritable interface entre nos clients, le service commercial et le bureau d'études, vous réaliserez des plans techniques et des devis adaptés aux besoins spécifiques de chaque projet. Vous partagerez votre temps équitablement entre la réalisation de plans techniques et la préparation des devis. Responsabilités - Étudier les demandes clients, analyser les cahiers des charges et qualifier les besoins techniques. - Déterminer les quantitatifs avec notre logiciel interne et la pré-étude technique à partir des plans clients. - Établir les chiffrages et élaborer les devis détaillés en tenant compte des exigences client. - Concevoir et modéliser les bâtiments sur AutoCAD respectant les normes en vigueur et les contraintes techniques. - Apporter un appui technique au service commercial. - Assurer la mise à jour des dossiers techniques et suivre l'évolution des projets. Profil recherché Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous disposez des atouts suivants : - Titulaire d'un Bac +2 minimum dans le domaine du bâtiment, génie civil ou équivalent. - Première expérience réussie sur un poste similaire (dessinateur, métreur, deviseur, projeteur) dans le secteur du bâtiment, idéalement en bâtiments agricoles ou industriels. - Capacité à lire et interpréter des plans, schémas et notes de calcul. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook). - Maîtrise d'AutoCAD. - Rigueur, sens de l'organisation et respect des délais. - Esprit d'équipe et bonnes capacités relationnelles. - Autonomie, proactivité et force de proposition. - La pratique de l'anglais professionnel est un plus. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Tonte, taille des haies, débroussaillage , ramassage des feuilles. Chantiers de particuliers et syndics de copropriétés Secteur: Val de Marne 1 poste en CDD, 1 poste en CDI
Les missions du poste NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en Bachelor Business Developer (Bac +3) en alternance. Notre entreprise partenaire : Learder de la seconde main TA MISSION AU QUOTIDIEN Vous appliquez et faites appliquer les décisions prises par la direction et vous vous assurez de la mise en œuvre des tâches opérationnelles -Suivre l'activité commerciale -Mettre en place les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs de ventes -Contribuez au maintien du bon climat dans l'entreprise, et de la satisfaction clients. -Animez l'équipe magasin en termes d'information et d'accompagnement sur le savoir-faire dans votre rayon - Renforcer l'équipe Achats en appliquant la démarche commerciale -Force de proposition sur les évolutions et/ou changements à mettre en œuvre. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme Bachelor "Chargé de Gestion Commercial" Spécialisation Technique de Négociation d'un niveau BAC + 3. Le profil recherché -Dynamique -Motivé Sérieux et Rigoureux -Avec l'envie d'apprendre Infos complémentaires Divers Poste à pourvoir dès juillet. Contrat en alternance Diplôme Bac +3 en 1 an Formation en distanciel Bienvenue chez NOSCHOOL NOSCHOOL, l'école spécialisée dans l'alternance du bac+2 au bac+5 dans les secteurs du commerce, de la banque et de l'immobilier Chez NOSCHOOL, on connaît nos étudiants, leurs points forts et leur projet. On cultive l'ouverture d'esprit, la pédagogie participative et on encourage le tutoiement ! Bienvenue chez NOSCHOOL Noschool centre de formation sur Bordeaux et Mont-de-Marsan spécialisé dans les formations en alternance dans les domaines de la Banque, Assurance, RH, Immobilier, construction, tourisme et Commerce. Nous recrutons en alternance pour des entreprises de ce secteur.
Le responsable de chantier garantit, avec son équipe et en lien avec le responsable d'affaires, le bon déroulement des chantiers dans le respect du cahier des charges. * Mettre en place les moyens de mise en sécurité du chantier (balisage, mise à la terre .) * Superviser l'installation du chantier, la livraison et la réception des engins et des matériaux * Lire les plans, schémas électriques et documentations techniques * Encadrer et procéder à diverses opérations techniques : maintenance préventive et corrective d'installation d'équipements HTB-HTA-BT, câblage d'armoires électriques, changement de cartes électroniques . * Encadrer et effectuer des travaux de renforcement, de modification, de remplacement, d'installation et de mise en service d'équipements ou de systèmes de transport et de distribution électrique * Prévenir, localiser, diagnostiquer une panne ou une défaillance d'origine électrique, mécanique et hydraulique * Organiser et planifier l'activité des chantiers (temps, ressources matérielles et humaines) * Coordonner et superviser les sous-traitants dont il a la responsabilité * Faire remonter les besoins en travaux supplémentaires à son responsable d'affaires * Contrôler et signer les feuilles d'heures des techniciens chantiers * Rédiger, si besoin, les fiches de non-conformités * Rédiger les rapports d'intervention, retour d'expériences * Superviser et procéder au repli de chantier (ranger, nettoyer, débarrasser le chantier...) Vos atouts pour réussir De formation BAC à BAC +3 à dominante technique, électrotechnique, vous justifiez d'une expérience terrain significative. Vous disposez de connaissances professionnelles en électromécanique Vous avez des connaissances en gestion budgétaire et administratif Vous avez déjà animé des équipes Informations complémentaires Poste basé à Saint Augustin (62) Déplacements à prévoir dans le cadre de votre mission Rémunération sur 13 mois en fonction du profil Mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur Véhicule de service Convention collective de la métallurgie
Vos missions principales : Acteur majeur de la réussite des projets, vous êtes responsables de la bonne réalisation des affaires et de la satisfaction client. A ce titre : * En tant que technico-commercial, vous faites la promotion du portefeuille de solutions en cohérence avec le positionnement et le plan de croissance de l'agence et identifiez les opportunités d'affaires via des actions commerciales ; * Vous définissez les solutions techniques et préparez les offres spontanées ou en réponse à des appels d'offres ; * En phase réalisation, vous préparez la documentation et organisez les chantiers en vous assurant de la complétude des moyens et de la planification des ressources ; * Pendant l'exécution du chantier, vous assurez l'interface avec le client et accompagnez les équipes d'intervention en s'assurant du respect de la réglementation, du périmètre d'intervention, des règles de l'art et des exigences qualité, santé, sécurité, environnement ; * Gestionnaire de projets, vous assurez le suivi économique, la réception, la facturation avec l'objectif final de rentabilité et de satisfaction client. Les atouts pour réussir Bac +2/3 dans le domaine de la maintenance et/ou de la mécanique Expérience d'au moins 5 années sur un poste similaire ; Connaissance impérative de la HTB Informations complémentaires Poste basé à Saint Augustin (62) Déplacements ponctuels à prévoir dans le cadre de votre mission, Rémunération en fonction du profil (fixe + variable) Mutuelle prise en charge à 75 % par l'employeur, Voiture de fonction
Dans le cadre de son ouverture sur Coulommiers, BURGER KING® est aujourd'hui à la recherche de son équipe de Managers. Vous serez en charge d'une équipe d'une vingtaine d'équipiers - Vous serez garant du développement des compétences de chacun de vos équipiers. - Vous gérez à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements...) - Vous serez garant de la transmission des bons réflexes hygiène et sécurité de BURGER KING® Vous avez une première expérience réussie dans le management d'équipe et le sens des responsabilités.
Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables. Nous souhaitons vous confier un portefeuille de clients de la division Véhicules Industriels (Transports, TP, Machines Agricoles). Vos missions - La vente de produits répondant aux attentes de vos clients locaux - La prospection et le pilotage de votre business grâce à nos outils performants Votre profil - Vous êtes doté d'une fibre commerciale et d'un esprit d'initiative - Vous avez le goût du challenge et de la vente terrain - Vous êtes rigoureux, autonome et tenace Nos avantages - Une rémunération motivante et évolutive en fonction de vos performances (variable déplafonné) - Un véhicule de service et carte essence - Un ordinateur et téléphone - Une mutuelle avantageuse pour la famille - Un accord de participation et d'intéressement - Un forfait repas - Une formation complète rémunérée au centre de Berner France Campus. - Un accompagnement managérial de qualité avec de réelles opportunités d'évolution Ce défi vous séduit et vous vous sentez prêts à donner le meilleur de vous-même ? Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à cœur de vous voir réussir.
Connaissez-vous Berner France ? Nous sommes une entreprise avec des valeurs familiale, d'origine allemande avec plus de 8000 collaborateurs en Europe. Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables.
Nous recherchons un cuisinier (H/F) qui sera chargé de la préparation et l'envoi des plats pour un poste en CDI à temps complet 39h. Vous aurez pour missions: - Préparer et réaliser des entrées, plats et desserts de la carte - Assurer la présentation des plats pour le service - Nettoyage de votre poste de travail et de la cuisine - Contrôle des stocks Vous aimez le travail en équipe, vous êtes organisé, dynamique, autonome et motivé Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiènes et de sécurité. Maîtrise des normes HACCP L'établissement est ouvert uniquement le soir du mercredi au samedi et le dimanche en continue à partir de midi. (Horaire de travail en continue et 2 jours de repos consécutif ) La cuisine proposée est de type brasserie traditionnelle française. Salaire à convenir selon profil et expérience.
Le groupe TECMA ARIES reconnu pour son expertise technique, la qualité de ses machines et ses innovations, compte parmi sa clientèle les plus grands acteurs mondiaux de l'agro-alimentaire. Nous mettons œuvre les meilleures technologies de l'automatisme et la robotique au service de nos clients. Nous recherchons un Technicien SAV itinérant H/F: En tant que Technicien SAV Itinérant au sein de nos équipes techniques, vous évoluerez dans nos ateliers de production et chez nos clients. Vous participerez à la mise en route et à la maintenance des machines et aux modifications de nos machines. Vous serez aussi en charge de la formation de nos clients. Candidat motivé par le goût d'apprendre et d'évoluer, vous profiterez de l'encadrement et la formation d'une équipe professionnelle aguerrie aux défis technologiques. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Vous possédez les compétences techniques suivantes: Mécatronique Mécanique Electrique Bon relationnel Vous serez amené à voyager très régulièrement en France et à l'étranger, notamment aux Etats-Unis. Vous avez une première expérience confirmée. La maîtrise de l'anglais est d'autant plus nécessaire. Vous êtes issu d'une formation technique de type BTS Électrotechnique, d'un BAC STI, BAC PRO maintenance des équipements industriel. L'humain est au cœur de notre entreprise et c'est pour cela que nous venons de signer un accord historique avec nos partenaires sociaux sur l'équilibre vie privée-vie professionnelle. Avantages : 13ème mois Prime d'habillage Type d'emploi : Temps plein, CDI, forfait 218 jours, RTT Prime de déplacement: Profitez d'une rémunération variable très attractive avec de nombreuses primes (prime de week-end, primes de déplacements, primes de jour off).
Centre Services, entreprise notamment spécialisée dans le domaine du ménage/repassage à domicile, recherche un(e) Aide ménager/Aide ménagère pour son agence de Val d'Europe, pour le secteur de MOUROUX 77120. Le poste : Au quotidien ou de façon plus ponctuelle, vous vous déplacerez chez des particuliers habitant à proximité de MOUROUX 77120. Vous pourrez vous occuper des tâches ménagères courantes, du rangement et/ou du repassage du linge. Nous vous proposons un contrat à temps partiel, d'une durée hebdomadaire de 12h (évolutif en temps-plein si vous le souhaitez). Vous serez rémunéré(e) à partir de 11.88 € de l'heure et vous pourrez bénéficier des congés payés et d'une mutuelle. De plus, les frais de déplacement sont remboursés. En rejoignant notre agence Centre Services Val d'Europe, vous pourrez adapter votre emploi du temps selon vos disponibilités et votre vie personnelle. Celui-ci pourra évoluer selon les clients qui vous sont affectés et les éventuels remplacements à effectuer. La phase de recrutement : Toutes les compétences ainsi que les expériences comme Aide ménager/Aide ménagère seront vérifiées avant une première prise de contact via un appel téléphonique. Nous vous ferons ensuite venir sur site afin de répondre à un questionnaire, passer deux entretiens (en groupe et individuel) et participer à une mise en situation. Une période d'intégration suit l'embauche, avec un suivi personnalisé. Le profil souhaité : Nous sommes à la recherche d'un(e) Aide ménager/Aide ménagère compétent(e), dynamique, passionné(e), discret(ète), autonome, ponctuel(le) et expérimenté(e) pour renforcer notre équipe. Si en plus de cela vous êtes souriant(e) et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous pourrez bien correspondre à la personne que nous souhaitons pour Centre Services Val d'Europe !
Votre agence Centre Services Val d'Europe située en plein c?ur de Serris propose des services d?aide à domicile pour les particuliers tels que ménage, repassage, jardinage, garde d?enfants, effectués par des intervenants de qualité (femme de ménage, jardinier etc?).
Nous recherchons pour un institut situé à Mouroux (77) un(e) Esthéticien(ne) expérimenté(e). Vos missions: - Tu assures les soins visage et corps (massages traditionnels et spécifiques massages du monde, soins détente), les manucures et poses de vernis permanent. Ce serait un plus si tu maitrisais les rehaussements de cils et les poses de capsules américaines. - Tu maîtrises les appareils techniques : lumière pulsée, LPG - Tu travailles en équipe tout en étant autonome sur ta cabine - Tu fais vivre ton agenda (et celui de ton institut !) : remplissage, fidélisation, conseils, rebookings - Tu ne restes jamais sans rien faire : merchandising, rangement, formation, création de contenu.. Ton profil : - Diplômée en esthétique (CAP minimum, BP/BTS apprécié) - Minimum 2 ans d'expérience en institut ou spa (après le CAP) - Tu es souriant(e), joviale, appliqué(e) - Tu aimes l'aspect commercial Ce qu'on t'offre : Un cadre de travail professionnelle et chaleureux Une équipe bienveillante et passionnée Un institut moderne qui te fera voyager à travers son univers Un partenariat avec de belles marques professionnelles françaises Des formations en interne Une clientèle fidèle Diverses primes
Centre Services, entreprise notamment spécialisée dans le domaine du ménage/repassage à domicile, recherche un(e) Aide ménager/Aide ménagère pour son agence de Val d'Europe, pour le secteur de COULOMMIERS 77120. Le poste : Au quotidien ou de façon plus ponctuelle, vous vous déplacerez chez des particuliers habitant à proximité de COULOMMIERS 77120. Vous pourrez vous occuper des tâches ménagères courantes, du rangement et/ou du repassage du linge. Nous vous proposons un contrat à temps partiel, d'une durée hebdomadaire de 12h (évolutif en temps-plein si vous le souhaitez). Vous serez rémunéré(e) à partir de 11.88 € de l'heure et vous pourrez bénéficier des congés payés et d'une mutuelle. De plus, les frais de déplacement sont remboursés. En rejoignant notre agence Centre Services Val d'Europe, vous pourrez adapter votre emploi du temps selon vos disponibilités et votre vie personnelle. Celui-ci pourra évoluer selon les clients qui vous sont affectés et les éventuels remplacements à effectuer. La phase de recrutement : Toutes les compétences ainsi que les expériences comme Aide ménager/Aide ménagère seront vérifiées avant une première prise de contact via un appel téléphonique. Nous vous ferons ensuite venir sur site afin de répondre à un questionnaire, passer deux entretiens (en groupe et individuel) et participer à une mise en situation. Une période d'intégration suit l'embauche, avec un suivi personnalisé. Le profil souhaité : Nous sommes à la recherche d'un(e) Aide ménager/Aide ménagère compétent(e), dynamique, passionné(e), discret(ète), autonome, ponctuel(le) et expérimenté(e) pour renforcer notre équipe. Si en plus de cela vous êtes souriant(e) et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous pourrez bien correspondre à la personne que nous souhaitons pour Centre Services Val d'Europe !
-Aide au maintien à domicile d'une personne âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d'autonomie en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de tout acte relevant d'une autre profession que la sienne. Conseiller ou aider à la vie quotidienne : -Entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne : ménage, vitres, vaisselle, petite lessive, repassage, couture, rangement, - Aide aux courses, préparation et aide à la prise des repas avec respect des régimes alimentaires -Accompagnement : aide aux sorties, à la marche, entretenir le lien social -Aide au lever et au coucher (avec ou sans matériel médical, guidon de transfert, lève malade) -Hygiène et confort corporel (aide à la toilette, tenue vestimentaire, réfection du lit, - Toilette au lit ou en station debout sans prescription médicale. - travail en lien avec les autres intervenants au domicile (aides soignante, infirmière) - Interventions éventuelles sur le service de portage de repas à domicile Permis B et véhicule indispensable. Interventions sur les villes de Coulommiers (77120) et Boissy-le-Châtel (77169) uniquement. L'ensemble des équipements de protection est fourni par le service. Possibilité de recrutement par la suite (Fonction Publique Territoriale) Interventions sur Coulommiers et Boissy le Chatel
-Aide au maintien à domicile d'une personne âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d'autonomie en assurant un travail matériel, moral, social ou sanitaire et les tâches liées à cette fonction à l'exclusion de tout acte relevant d'une autre profession que la sienne. Conseiller ou aider à la vie quotidienne : -Entretien de l'habitat et de l'environnement de la personne : ménage, vitres, vaisselle, petite lessive, repassage, couture, rangement, - Aide aux courses, préparation et aide à la prise des repas avec respect des régimes alimentaires -Accompagnement : aide aux sorties, à la marche, entretenir le lien social - Confort corporel ( tenue vestimentaire, réfection du lit) - Travail en lien avec les autres intervenants au domicile (aides soignante, infirmière) - Interventions éventuelles sur le service de portage de repas à domicile Permis B et véhicule indispensable, Interventions sur les villes de Coulommiers (77120) et Boissy-le-Châtel (77169) uniquement. L'ensemble des équipements de protection est fourni par le service. Possibilité d'effectuer des heures complémentaires et/ou supplémentaires rémunérées selon la législation en vigueur. Versement prime équivalente au CTI (accords SEGUR). Possibilité de recrutement par la suite (Fonction Publique Territoriale).
Vous devez posséder le Certificat de Capacité d'Ambulancier (CCA) ou le Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA). Vos missions: Vous réalisez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées, etc ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Poste à pourvoir dès que possible.
Vous accompagnez la personne dans les tâches du quotidien : - aide à la mobilité (lever, coucher), - aide à la toilette, - aide aux courses, préparation des repas, - stimulation au quotidien sur des activités. Possibilité de temps plein ou de temps partiel Planning régulier sur secteur, au plus proche de votre domicile - possibilité de garde d'enfants en plus. Les prestations peuvent avoir lieu le week-end et les jours fériés. 1 jour de repos fixe et 1 week-end sur 2 libre. Vous êtes diplômé(e) ADVF ou DEAES et/ou avez de l'expérience (3 ans) dans le domaine de l'aide à la personne. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre chez les clients. Participation aux frais de transport (0.40 cts/kilomètre) Formations régulières à nos méthodes.
Vous assurez en toute autonomie l'entretien du domicile des clients, ranger, dépoussiérer, nettoyer les sols. Les missions qui vous seront confiées, vos horaires et votre temps de travail dépendront de votre disponibilité, de votre mobilité, de vos capacités et du type de demande client (ménage, entretien du linge, repassage...) Possibilité de compléter avec de la garde d'enfants. Le profil : - Doté(e) d'une grande discrétion face aux éléments de vie privée, - Vous avez le sens du service Possibilité de temps partiel ou de temps plein en fonction de vos disponibilités. Plusieurs postes à pourvoir. Formations régulières, participation aux frais de transport (0.40cts/kilomètre), avantages sociaux et sécurité d'un emploi salarié.
Vous intervenez dans un établissement de 77 places et de conception récente accueillant des personnes âgées dépendantes. Suivi et soins des résidents,en appui aux infirmiers, sous la supervision de l'IDEC Poste de jour. Travail en journée de 10 heures, amplitude horaire: 7h30 - 20h30 1 week-end/2 travaillé Plusieurs postes à pouvoir, ouverts aux AS, AMP, DEAS
URGENT . Vous organisez une activité de production " espaces verts " et accompagnez, dans sa réalisation ,des personnes handicapées . ( volet éducatif) Encadrement de 6 à 7 résidents. conduite d'une camionnette (7 places) pour se rendre sur les chantiers avec remorque derrière. profil chef d'équipe espaces verts avec une sensibilité à l'handicap permis c1 E serait un +. Horaires 8h15 - 12 et 13h15 à 17h 1 vendredi /2 fin du travail à 12h00 Certains mardis fin à 18h30 pour réunion. Etre autonome dans ses déplacements site non ou mal desservi par les transports.
Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein à Enghien. Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Rattaché(e) à votre chef d'équipe, vos missions consisteront à : - Conditionnement des produits au moyen d'une machine automatisée de façonnage - Appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits. - Effectuer petit réglage de lame de coupe - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et des équipements de production - Alimenter en matières ou produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Vérifier la conformité du conditionnement des produits - Renseigner les supports de suivi de fabrication et de conditionnement Votre rigueur, organisation, esprit d'équipe et diplomatie seront les clés de la réussite. Contrat d'intérim 35H hebdomadaire avec possibilité de mission longue. Horaires d'équipe en 2x8 du lundi au vendredi Avantages et rémunération : - Rémunération : 1826,00 euros brut mensuel avec pause payée - Transport pris en charge à hauteur de 50% - Congés payés et prévoyance santé - CET 8 % - CSE, CSCE - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... .)
Nous recherchons une auxiliaire de vie sérieuse et bienveillante pour assurer une garde de nuit auprès d'un client domicilié à Faremoutiers (77). Missions principales : Surveillance de nuit en heures responsables : assurer une présence rassurante tout au long de la nuit Aide au coucher et au lever si besoin Intervention en cas de besoin pendant la nuit (réassurance, aide au déplacement, toilettes, etc.) Veiller à la sécurité et au bien-être du client Apporter confort et sérénité, en toute discrétion Profil recherché : Expérience souhaitée en tant qu'auxiliaire de vie ou aide à domicile Qualités indispensables : écoute, patience, sens des responsabilités et respect de la dignité de la personne accompagnée Références appréciées Formation (DEAVS, ADVF, etc.) un plus, mais non exigée selon expérience Rémunération selon la convention collective du Particulier Employeur soit un montant forfaitaire de 98.67 Brut/nuit. Heures supplémentaires majorées Avantages : Prise en charge du transport quotidien (défraiement kilométrique avantageux) La commune est peu desservie par les transports en commun, un moyen de locomotion fiable est indispensable.
Chez TECMA ARIES, nous sommes fiers de constituer une entreprise familiale française et indépendante à taille humaine, capable de déployer les solutions mécaniques et robotiques les plus performantes. Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Câbleur d'Armoire Electrique H/F. Vos missions : - Assembler et câbler des armoires électriques - Lire et interpréter les schémas électriques - Effectuer des tests de câblage et de fonctionnement Profil : - Connaissances des lois fondamentales de l'électricité, les différents équipements, les composants et systèmes électrotechniques - Compréhension des schémas électriques Une expérience dans l'industrie ou domaine équivalent est un plus.
Micro-crèche à Coulommiers recherche un(e) Auxiliaire Petite Enfance Vous serez en charge de : - Accueillir les enfants et les parents, en accompagnant la séparation. - Assurer aux enfants la sécurité matérielle et affective. - Identifier les besoins de l'enfant et proposer un cadre de vie ludique, d'éveil et de développement dans le respect des rythmes de chacun. - Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. - Être force de proposition dans la mise en place de nouvelles activités de découverte et d'éveil. Horaires à convenir dans l'amplitude horaire : 7h30 - 18h30 Obligations légales : être à jour de ses vaccins dans le cadre de la Législation Petite Enfance.
Au sein de l'entreprise, vous accompagner l'équipe sur les chantiers afin de mettre en œuvre et utiliser les matériels et équipements assurant la sécurité, vous participer au montage et au démontage d'une structure simple d'échafaudage fixe. Vous vérifier le bon état des éléments d'échafaudage et appliquer les principes de manutention de la profession. Une bonne connaissance du terrain et du matériel est requis Si vous aimez le travail en hauteur alors ce poste est fait pour vous! Déplacement fréquent sur l'ile de France. Planning à définir avec le responsable. Le poste peut évoluer sur un CDI Prise de poste au 01/09/2025.
"Nous sommes à la recherche d'un couvreur/se zingueur qualifié à la recherche d'un nouveau challenge pour manager et apporter un savoir faire auprès de notre équipe. Votre poste consistera à réaliser des travaux de couverture (tuile plate, mécanique, tôles acier, zinguerie, etc...), d'isolation et d'un peu de maçonnerie. Si vous êtes consciencieux, organisé et que vous savez gérer un chantier, ce poste vous conviendra. En complément au poste, l'entreprise propose : - Panier repas - Mutuelle PRO BTP "
NOUS RECHERCHONS UN CHARPENTIER EXPERIMENTE. VOUS INTERVIENDREZ POUR LA FABRICATION ET LA POSE DE LA CHARPENTE BOIS. VOUS SEREZ RESPONSABLE DE L'ATELIER DE CHARPENTE.
Vous serez chargé de la gestion des stocks et de la préparation des produits de votre partie. Vos missions principales seront : - Mise en place du service et gestion des mises en place. - Réaliser les plats - Choisir les produits qui serviront à leur élaboration. - Contribuer à l'évolution des plats de sa partie. - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène
RHTT INTERIM recrute pour un de ses clients, un Plombier confirmé H/F confirmé sur Coulommiers pour intervenir dans le sud de la seine et marne (77). Permis de conduire obligatoire. Vos tâches quotidiennes : Compétence obligatoire : savoir faire de la Brasure cuivre et être autonome sur les multicouche Profil recherché : Expérience exigée d'au moins 3 ans Permis B Avoir un esprit d'analyse. Lecture de plan. Assurer une coordination avec les autres corps de métier. Avoir un bon relationnel. Savoir s'adapter. Type d'emploi : Temps plein, Intérim Durée du contrat : 3 mois Rémunération : Entre 14,00€ à 18,00€ par heure
En tant qu'Electrotechnicien.ne , vous aurez à effectuer des travaux de câblage des composants électriques sur les machines à partir des instructions techniques. Vos principales missions seront les suivantes : - Étudier le schéma de câblage et vérifier le matériel à implanter. - Implanter le matériel sur la platine électrique. - Réaliser le câblage entre les composants électriques en suivant les indications. - Réaliser les usinages sur les armoires ou les coffrets électriques. - Poser les chemins de câbles. - Passer et attacher les câbles entre les machines et l'armoire ou le coffret électrique. - Raccorder les câbles sur les différents organes (moteurs, cellules, boite à boutons, boite de dérivation, etc.). - Raccorder les câbles dans l'armoire ou le coffret électrique. - Participer aux tests de démarrage. - Réaliser les dépannages électriques. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. *Description du profil* Pour ce poste d'Electrotechnicien.ne, le.la candidat.e idéal.e devra posséder les compétences suivantes : - Capacité à lire un schéma électrique. - Maîtrise de la lecture d'une notice technique. - Utilisation d'un multimètre.
Nous recherchons actuellement un(e) monteur électricien(ne) en réseaux souterrains possédant les habilitation H2V B2T. En CDI à temps plein. Le poste est basé sur des chantiers TP principalement en Ile de France. Vos missions : -Effectuer la pose et le raccordement réseau BT/ HTA souterrain -Réaliser un branchement ou une reprise BT / HTA souterrain -Colonnes Montantes -Effectuer une suppression de branchement -Poser et déposer des câbles -Réaliser un branchement provisoire -Créer et/ou rénover un poste BT / HTA -Réaliser un raccordement aérien HTA -Remonter les informations -Effectuer le mesurage de terre -S'assurer de la traçabilité des accessoires Profil recherché : -Habilitation électrique B2T B2V pour BT, H2V si HTA -TST BT de base, branchement, aérien, émergence, souterrain, terminal -BT synthétique et papier, HTA synthétique et papier Avantages : Mutuelle, Participation, Intéressement.
Nous recherchons des Conducteur Super Poids Lourds H/F et Lourds dans le cadre du développement de notre entreprise en CDI Le poste est à pourvoir dès que possible à Dammartin Vos missions - Assurer la conduite d'un véhicule SPL et le transport des produits - Respecter les règles de sécurité et les délais de livraison - Assurer l'entretien courant du véhicule Votre profil - permis C +CE / FIMO - Carte conducteur en cours de validité Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine Vous êtes autonomes, vous faites preuves de disponibilité et de rigueur. Vous êtes soigneux avec le matériel mise à disposition Vous maitrisez la réglementation du transport de marchandise. Horaire: Travail de nuit du lundi au samedi
Rattaché(e) au Directeur de production, vous définissez et mettez en œuvre les gammes de fabrication des produits et les documents techniques associés dans le respect des normes réglementaires, du cahier des charges des clients, et des objectifs de performance du site. Vous assurez également l'analyse des performances de fabrication des produits afin d'identifier des sources d'optimisation. VOS MISSIONS : Traduire en langage technique les demandes clients, proposer pour validation à l'entreprise la solution la plus appropriée en termes de coût et d'obtention de la qualité, s'assurer de leur faisabilité sur les plans techniques et économiques Créer et mettre à jour les bases de données techniques (plans, descriptifs techniques nomenclature, fiche suiveuse, etc.) en vue de la bonne exécution, conformément aux normes réglementaires, au cahier des charges et aux conditions standards de production, en étroite coordination avec les autres services internes Apporter son assistance technique à la production en termes de renseignements (plans, dossiers techniques, etc.), d'analyse de causes pour des problèmes ponctuels et proposer des solutions Définir, lancer en fabrication, suivre la fabrication et réceptionner les nouveaux outillages Analyser les performances d'exploitation des produits et proposer des modifications de méthodes de fabrication pour améliorer la qualité et la productivité Assurer la gouvernance des données dans SAP : création, mise à jour et fiabilité des données techniques, garantir la cohérence entre les données SAP et les documents métiers (plans, instructions, etc.), participer aux processus de validation des données, contrôler régulièrement la qualité des données (reporting, indicateurs, audit de cohérence) Assurer la maintenance des données dans SAP : mettre en œuvre les actions correctives en cas d'anomalies ou incohérences détectées dans SAP, participer aux réunions de gouvernance des données avec les autres sites, etc... Dans le cadre de votre mission, vous mettez en œuvre une démarche d'éco-production pour d'une part, consommer moins et produire mieux, et d'autre part réduire l'empreinte des activités de l'entreprise sur l'environnement. A PROPOS DE SPS MEDICAL : Nous sommes une filiale du groupe international Sterimed, un groupe français, spécialisé dans la fabrication d'emballages de stérilisation pour les fabricants de dispositifs médicaux, les établissements de soins et l'industrie pharmaceutique. Les 24 sites du groupe Sterimed et ses 1500 collaborateurs sont experts à la fois dans la fabrication de substrats spécialisés, dans la production et la fourniture d'emballages de stérilisation prêts à l'emploi et de consommables. Nos emballages garantissent à la fois la bonne stérilisation et le maintien de l'état stérile du dispositif médical. À ce titre, nous garantissons un contrôle absolu de la qualité tout au long de la chaîne d'approvisionnement pour assurer la sécurité maximale des patients et des soignants. L'histoire de SPS Médical a débuté il y a 44 ans sur son site de production à Coulommiers (77) avec la fabrication d'emballages destinés à la stérilisation du matériel médical. Aujourd'hui, nos 160 salariés progressent au sein d'une organisation à travers laquelle ils peuvent développer leurs compétences. Ils s'impliquent au quotidien dans la vie de la société et contribuent à son évolution. L'engagement de chacun autour de valeurs telles que la solidarité et l'excellence a permis à SPS Médical de réaliser un chiffre d'affaires de 43 millions d'euros en 2024. LES PLUS A SAVOIR : Notre entreprise c'est aussi : Un parcours d'intégration dédiés aux nouveaux salariés Des avantages sociaux attractifs Une dynamique d'amélioration continue et de progression collective Une participation active à des évènements locaux
Placé/e sous l'autorité du Responsable informatique, en relation constante avec les membres du services informatique, les agents et responsables de la collectivité et prestataires extérieurs, vos principales missions sont les suivantes : * Chef de Projets - Gérer le budget de projets (création, engagement, suivi.) - Gérer les projets informatiques(organisation, planification.), notamment la mise en place et le développement de l'intranet de l'agglomération - Assurer la veille technologique - Veiller à la conformité juridique, réglementaire (RGPD) et technique - Animer et conduire des réunions *Assistance aux utilisateurs - Suivi du fonctionnement du parc informatique : ordinateurs, imprimantes, périphérique (installation, paramétrage des logiciels) - Assistance bureautique aux utilisateurs - Participer à la Supervision, l'installation et le dépannage des progiciels métiers(finances, RH, Urbanisme etc.) *Maintenir, exploiter et sécuriser une infrastructure centralisée : - Active directory - Microsoft Office 365 - Vmware - Serveur de stockage (synology) * Supervision et Administration réseau, exploitation des équipements réseaux de niveau 1, 2 et 3 * Participer à l'administration de la Sécurité du réseau Informatique avec - Antivirus - Firewall - Filtrage et journalisation * Exploitation et gestion des NTIC - Mobile, - Téléphonie Fixe et - Accès Interne * Participer à la Sécurisation des biens et des personnes - Exploitation de la Vidéoprotection - Exploitation des alarmes intrusion (avec contrôle d'accès) Vous avez la responsabilité de la mise à jour des documentations relatives à votre domaine d'intervention. Prise de fonction le 01/09/2025 Traitement de base + régime indemnitaire + CNAS + prévoyance
Je recherche une personne qui connais bien le metier et qui est autonome
Nous recherchons un Couvreur ou une Couvreuse qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la réalisation et de la rénovation de toitures, en veillant à garantir la sécurité et la qualité des travaux effectués. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par le secteur de la construction et désireuse de contribuer à des projets variés. Horaire : 08h30 à 16h (08h15 café avec toute l'équipe).
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Une Entreprise Familiale spécialisée dans l'installation et la maintenance de systèmes de vidéo-surveillance recherche une personne pour renforcer son équipe. La clientèle est exclusivement composée de collectivités locales ou d'entreprises, en IDF. Vous aurez pour missions: - Étude des besoins - Installation du système - Paramétrage des vidéos - Formation - Maintenance L'obtention du CACES R486 - Travail en Hauteur serait un plus. Votre profil: - Polyvalent - Capacité d'adaptation - Capacité rédactionnelle et orale, - Notions en informatique Poste ouvert à une personne expérimentée dans ce domaine ou aux débutants sans expériences mais ouvert à ce métier avec une envie d'apprendre et une réelle motivation. Tutorat et formation interne assurée. Un téléphone professionnel sera fourni. Salaire à convenir selon le profil et l'expérience.
Vous intervenez dans un établissement de 77 places et de conception récente accueillant des personnes âgées dépendantes. Suivi et soins des résidents, sous la supervision de l'IDEC Poste de jour. Travail en journée de 10 heures, amplitude horaire: 7h30 - 19h00 ou 8h15 - 20h15 1 week-end/2 travaillé
Vous intervenez dans un établissement de 77 places et de conception récente accueillant des personnes âgées dépendantes. Suivi et soins des résidents, sous la supervision de l'IDEC Poste de jour. Travail en journée de 10 heures, amplitude horaire: 7h30 - 19h00 ou 8h15 - 20h15 1 week-end/2 travaillé Nous recherchons des postes en CDD et CDI.
Vous travaillez au sein d'un salon de coiffure. Vous intervenez sur une clientèle de femmes, d'hommes et d'enfants. Planning à définir avec l'employeur - Horaires modulables - semaine de 4 jours possible Formation assurée par l'employeur sur les méthodes et process et pour les évolutions de carrière. Site desservi par les transports en commun : gare SNCF de Coulommiers - Car 17 en provenance de Chessy (rer) ou La Ferté Gaucher - Car 03 en provenance de Meaux - Car 01 en provenance de Melun/Rebais...
Notre client, entreprise à taille humaine de 30 collaborateurs, basé à Coulommiers (77) et intervient dans toute l'Île-de-France. Notre cœur de métier : l'installation électrique neuve et la rénovation, principalement dans les secteurs tertiaire, industriel et grande distribution. Nous disposons également d'un bureau d'études intégré, ce qui nous permet d'accompagner nos clients de la conception jusqu'à la mise en œuvre technique. En plein développement, nous plaçons la réactivité, la qualité de service et l'esprit d'équipe au cœur de notre action. Votre mission : Rattaché(e) au Chef d'équipe électricien, vous intervenez sur des installations électriques en courants faibles et forts, dans des environnements variés (tertiaire, industriel, grande distribution), sur des projets de travaux neufs, de rénovation ou de maintenance. Vos principales activités : - Courant fort : câblage, appareillage, installation de tableaux électriques, tirage de câbles, raccordements - Courant faible : mise en œuvre de systèmes de contrôle d'accès, alarme intrusion, interphonie, SSI, vidéosurveillance, GTC - Lecture de plans et schémas techniques - Diagnostic de pannes et interventions de maintenance corrective - Respect des normes de sécurité électrique (NF C 15-100) et des consignes de prévention - Rédaction de rapports d'intervention et traçabilité technique Profil recherché : - Formation CAP/BEP à Bac Pro en électricité ou électrotechnique - Expérience de 3 à 5 ans minimum en électricité bâtiment / tertiaire / industrie - Compétence avérée en courants faibles et courants forts - Autonomie, rigueur, sens du service et bon esprit d'équipe - Permis B requis (chantiers sur l'ensemble de l'Île-de-France) Ce que nous vous offrons : - Un CDI dans une entreprise à taille humaine, stable et en développement - Une grande variété d'interventions et de projets techniques - Une ambiance conviviale et bienveillante
Nous recherchons pour un cabinet dentaire sur la commune de Coulommiers (77), un Assistant Dentaire H/F en contrat d'alternance pour la rentrée de Septembre 2025. Vous aurez pour missions: -Stérilisation du matériel -Assistance au fauteuil du dentiste -Divers tâches de secrétariat Horaires: Le planning sera défini avec le dentiste Salaire: Grille de salaire alternance.
Recherche maçon Expérimenté, maçonnerie générale neuf et rénovation, Sur le secteur Seine et Marne. Expérience : Avec ou sans diplôme, mais avec expérience
TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Dessinateur Projeteur électrique H/F en CDI : Rattaché au service Automatisme, vous aurez pour missions de réaliser l'étude électrique d'un projet, les schémas électriques des machines et les commandes des composants nécessaires. Vous suivrez l'avancement du projet avec les équipes électriques. Vos missions : - Participer à l'étude et à la validation des cahiers des charges en étude électrique. - Réaliser l'étude électrique du projet. - Réaliser les schémas électriques des machines et des armoires électriques et implantations en CAO. - S'assurer du respect des normes, des besoins et du cahier des charges. - Définir et gérer les nomenclatures des composants à commander. - Réaliser les documents et la signalétique relatifs à l'étude électrique (Schéma, Nomenclature, Repère) - Analyser et comprendre l'intégration des matériels. - Assurer la liaison entre l'atelier et les bureaux d'étude BEA & BEM - Veille technologique logiciels métiers et matériels. - Lecture des analyses de risques et réalisation des SISTEMA Votre profil : - Vous êtes issu d'une formation BAC+2 (BTS ou IUT) en électrotechnique ou automatisme - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution des problèmes - Idéalement, vous avez de bonnes connaissances du logiciel See Electrical expert Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour permettre à ses collaborateurs de concilier vie professionnelle et personnelles. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable (heure d'arrivée et de départ flexible). Au-delà d'adapter vos horaires de travail dans la semaine, vous aurez l'opportunité de choisir votre rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) à partir de 30 000€ à l'année, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : - 13ème mois - Prime de Participation - CSE - Organisation du temps de travail flexible - Télétravail jusqu'à 2 jours / semaine du lundi au vendredi - Mutuelle, Prévoyance
Nous recrutons pour une boucherie Halal, un boucher H/F confirmé ou débutant avec une petite expérience. Vous aurez comme diverses tâches: - Vous assurez les tâches courantes nécessaires à la transformation, au désossage, à la préparation à la coupe et à l'emballage de la viande et de spécialités bouchères. - Vous faites les étiquetages et mettez en place l'information sur les produits selon la réglementation. - Vous accueillez, conseillez et servez les clients. - Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiène et qualité. Travail du Mardi au Samedi Le planning d'horaires est à convenir avec la direction Salaire à convenir selon profil et expérience. Prise de poste dès que possible.
Entreprise de maçonnerie en rénovation et projets neufs recherche un couvreur confirmé, connaissance ZINC et charpente serait bienvenue... Tout profil sera étudié Clientèle de particuliers pour rénovation de pavillons individuels ou appartements et de professionnels y compris syndics de copropriété. Agrandissements, aménagements extérieurs, clôtures, pose de portails, neuf et rénovation.. Réponse à des Appels d'offres Horaires de travail : 7h00 au dépôt pour préparation du chantier - 16h pour le soir, prévoir la fin de chantier. Horaires à adapter en fonction des chantiers... Du lundi au vendredi. Zone d'intervention : 77 - 75 - est parisien et départements limitrophes (51, 02..)
Entreprise de maçonnerie en rénovation et projets neufs. Clientèle de particuliers pour rénovation de pavillons individuels ou appartements et de professionnels y compris syndics de copropriété. Agrandissements, aménagements extérieurs, clôtures, pose de portails, neuf et rénovation.. Réponse à des Appels d'offres Horaires de travail : 7h00 au dépôt pour préparation du chantier - 16h pour le soir, prévoir la fin de chantier. Horaires à adapter en fonction des chantiers... Du lundi au vendredi. Zone d'intervention : 77 - 75 - est parisien et départements limitrophes (51, 02..)
POUR LA RENTREE du début septembre 2025. Centre de formation recherche un professeur/formateur pour enseigner le Management à des étudiants en BTS. Pour 6 heures à effectuer le mardi et jeudi matin 3h. Vacations ou statut d'indépendant. (Il existe différents statuts pour être formateur : salarié, indépendant, le portage salarial ou encore le statut d'auto-entrepreneur, vacataire occasionnel...) 35 à 50 euros de l'heure en fonction du statut et profil.
POUR LA RENTREE du début septembre 2025. Centre de formation recherche un professeur/formateur pour enseigner le Management stratégie d'entreprise à des étudiants en Mastère. Pour 3 heures à effectuer le mardi (à préciser) Vacations ou statut d'indépendant. (Il existe différents statuts pour être formateur : salarié, indépendant, le portage salarial ou encore le statut d'auto-entrepreneur, vacataire occasionnel...) 35 à 50 euros de l'heure en fonction du statut et profil.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION MEAUX recherche pour le compte de son client un(e) Chargeur(euse) pour le chargement de semis/poids lourd et le déchargement d'emballages en contrat intérim. En tant que Chargeur(euse), vous jouerez un rôle clé dans le processus logistique de notre client. Vous serez chargé(e) de veiller à ce que les produits soient correctement chargés et déchargés, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vos missions : - Charger et décharger les semis et poids lourds. - Assurer la manutention des emballages. - Vérifier la conformité des produits lors du chargement et du déchargement. - Collaborer avec l'équipe logistique pour optimiser les opérations. - Respecter les procédures de sécurité et de qualité en vigueur. Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe. - Sens de l'organisation et rigueur. - Autonomie et réactivité. - Aptitude à suivre des procédures précises. - Bonne communication et capacité à collaborer avec différents services. Avantages du poste : - Ambiance de travail conviviale. - Opportunités de formation et de développement des compétences. - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise. - Horaires flexibles.
L'ENTREPRISE : Groupe français spécialiste de la reprise en sous-oeuvre (RSO) post-sinistre et de tous ses métiers complémentaires. Grâce à nos 350 collaborateurs, nous accompagnons, rénovons et reconstruisons le patrimoine des particuliers, des entreprises et des acteurs publics. Groupe indépendant et multidisciplinaire, nous sommes spécialisés dans l'ingénierie et la réhabilitation de tous types de bâtiments (maisons, immeubles, industriels, monuments historiques). En tant qu'acteur majeur, nous maîtrisons l'ensemble des technologies de réparation des bâtiments sinistrés DESCRIPTIF DU POSTE : Dans un contexte de post-fusion d'entreprises avec des enjeux d'harmonisation et développement de la fonction RH, vous serez rattaché à la Directrice de Ressources Humaines, et intégrerez une équipe de 3 collaborateurs. Vous aurez en charge les missions principales (liste non exhaustive): * Afin d'accompagner le développement du groupe, les missions liées au Recrutement seront prioritaires : Collecter les besoins, rédiger et diffuser des annonces, sourcer les candidats, identifier les talents, évaluer les candidats à travers des entretiens téléphoniques/visio/présentiels, réaliser les entretiens avec les managers. * Formation : Participer à la définition et au déploiement du plan de compétences, Organiser les formations, Optimiser et suivre le budget formation, Réaliser les demandes de prise en charges auprès le l'OPCO, Suivre les compétences et formations, Être l'interlocuteur dédié aux managers et collaborateurs dans leurs attentes en formation. * Gestions des carrières : Gérer la bonne intégration des collaborateurs recrutés, Organiser et suivre les campagnes d'entretiens annuels et professionnels des collaborateurs. * Projets transverses : Participer au développement du SIRH, Organisation d'élections professionnelles, Assurer et développer les partenariats avec les écoles et autres organismes de formation, Développer la marque employeur, Participer au différents projets initiés par la DRH... VOUS AVEZ. Un diplôme de niveau Bac +5, et vous justifiez d'un minimum de 3 années d'expérience à un poste orienté recrutement et développement des compétences idéalement dans un contexte multi-sites. Vous disposez des compétences suivantes: * Maitrise des techniques de recrutements, * Connaissances du cadre réglementaire de la formation et des dispositifs de développement de carrière, Esprit d'initiative, force de proposition, capacité à travailler en équipe, analyse et rigueur ainsi que disponibilité et sens du service sont des qualités essentielles à ce poste. Si vous souhaitez intégrer un environnement de travail stimulant et bienveillant, avec la possibilité de développer vos compétences, alors envoyez nous votre candidature! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Véritable appui de la direction de l'établissement, et placé sous l'autorité du directeur de territoire, vous intervenez, sur délégation, sur des domaines variés se rapportant notamment à l'animation, la direction technique et l'administration de l'établissement et plus largement aux questions relatives au fonctionnement général de l'établissement. Vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et vous impliquez dans sa mise en œuvre. Vous vous assurez notamment de la bonne articulation entre les actions socio-éducatives avec les orientations définies par le projet d'établissement. Par la gestion opérationnelle et humaine des plannings qui vous est confiée, vous êtes garant de la qualité l'accompagnement des personnes accueillies. Vous participez à la démarche qualité et vous inscrivez dans une dynamique d'amélioration constante. Les responsabilités hiérarchiques qui vous sont confiées sont exercées en étroite relation avec la direction de l'établissement ou de la direction du territoire qui peut, selon le domaine d'intervention, être amenée à vous sollicitez pour toute mission entrant dans votre champ de compétences. Description du profil : Titulaire d'un BTS ou DUT, vous disposez de 4 à 5 ans (minimum) d'expérience dans un poste similaire. Votre connaissance du handicap et du secteur médico-social est un réel atout. Votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront une force certaine.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION MEAUX recherche pour le compte de son client, spécialisé dans les produits alimentaires surgelés, un(e) Chargeur CACES 1 en contrat intérim. En tant que Chargeur CACES 1, vous serez responsable de la gestion et de la préparation des commandes. Vous assurerez le chargement et déchargement des marchandises tout en respectant les consignes de sécurité. Vos missions : - Préparer les commandes en fonction des bons de commande - Charger et décharger les produits en utilisant le CACES 1 - Assurer la vérification et le contrôle des marchandises - Maintenir l'ordre et la propreté de la zone de travail - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une bonne gestion des flux de marchandises Horaire : 11h-18h Compétences attendues : - Maîtrise du CACES 1 - Rigueur et organisation - Capacité à suivre des procédures strictes
Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Description du poste : L'agence SOPRATEC Vincennes recherche pour l'un de ses clients un opérateur de saisie (H/F), pour un poste à pourvoir en CDI. Vous assurez les missions suivantes : - réceptionner les documents à traiter - vérifier leur contenu, les informations et les délais - saisir les documents à l'aide des outils numériques mis à disposition - contrôler les informations et effectuer les suivis de leurs modifications Description du profil : Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation
En intégrant un de nos restaurants de la métropole, vous serez formé en occupant un poste de Shift Leader (Assistant Manager). Vous intégrerez toute une équipe (qui vous attend impatiemment) qui sera là pour vous former, répondre à vos questions et développer vos compétences. Et aussi pour rire, manger, partager, s'entraider pendant les rushs et travailler dans le feu de l'action. Oui, ça fait rêver. Et ce n'est pas tout... Dans cette (merveilleuse) team, vous aurez la responsabilité de : Faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ; Gérer à chaud le quotidien du restaurant (rush, caisses, plannings, approvisionnements.) ; Vendre et produire dans le respect des normes de l'enseigne et dans le souci de la satisfaction clients ; Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® à vos équipes Oui, ça fait beaucoup mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est gourmands. Ce parcours a pour but à l'issue de votre alternance de vous former à terme sur un poste de Manager H/F via un programme de formation. Pas la peine de rougir, vous le méritez. Vous préparez un niveau de diplôme type Bac +2 ou Bac +3 orienté commerce et management et vous êtes attiré par le secteur de la restauration rapide ? OK, on adore déjà ! Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ? Ça tombe bien, c'est tout nous ! Nous ne cherchons pas des gens parfaits, nous ne le sommes pas non plus (quoi que, c'est vite dit), nous cherchons des personnalités, qui ont soif d'apprendre et faim de réussite. Pour ce poste nous cherchons un.e fan de burgers mais aussi.... · Quelqu'un de rigoureux et de réactif · Quelqu'un qui aime la satisfaction client et l'esprit d'équipe · Quelqu'un qui aime rire & manger parce qu'on est chez Burger King quand même ! Nous pouvons grandir ensemble via un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois, voire plus. Rémunération selon la grille collective. «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Intégré au sein de l'équipe de réception, votre mission principale sera l'entretien du parking et de la station-service. Vous serez également amené à participer à la réception des marchandises et à intervenir sur d'autres tâches liées à l'entretien du site. ENTRETIEN DU PARKING ET DE LA STATION-SERVICE : * Ramasser les déchets, emballages et autres détritus présents sur le parking et autour de la station-service. * Passer la balayeuse et procéder au nettoyage des allées et espaces extérieurs. * Assurer le nettoyage des zones de la station-service, y compris les pompes et les abords immédiats. * Vider régulièrement les poubelles et gérer les encombrants. * Vérifier et entretenir les espaces verts extérieurs, en fonction des besoins du site. RÉCEPTION DES MARCHANDISES : * Participer à la réception des livraisons de produits, en vérifiant la conformité des commandes. * Aider à décharger et organiser les produits dans les zones de stockage. * Veiller à ce que les produits soient rangés de manière propre et ordonnée, et contribuer à l'entretien des espaces de stockage. TÂCHES COMPLÉMENTAIRES : * Assurer le salage et le déneigement des espaces extérieurs en période hivernale, en fonction des conditions météorologiques. * Garantir la sécurité des usagers en installant des dispositifs de balisage en cas d'incident ou de danger. * Apporter un renfort ponctuel à d'autres missions liées à l'entretien général du site, selon les besoins. PROFIL RECHERCHÉ Une première expérience sur un poste similaire est un atout. Sans expérience votre engagement pour apprendre de nouvelles compétences vous permettra de vous épanouir. L'obtention de CACES est un plus. CDI à temps complet du Lundi au Samedi. Horaires : 36h45 Statut : Employé
Le centre E.Leclerc de Coulommiers emploie 450 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1983 et accueille chaque année plus de 1.600.000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~...
Description du poste : En collaboration directe avec les 2 directeurs associés du cabinet, vous aurez pour missions principales :***Gestion de dossiers en multi-conventions * Supervision et suivi des gestionnaires de paies autonomes * Accompagnement, tableaux de bords, formation des nouveaux arrivants * Conseil client * Paie et Administration du personnel * Gestion de l'entrée à la sortie des salariés Poste à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : Temps plein, CDI Description du profil : Diplômé(e) d'une formation en paie, ressources humaines ou administration du personnel, vous bénéficiez d'une expérience de 4-5 ans minimum en tant que gestionnaire de paie dans un contexte multi-conventionnel. Une expérience en management serait un plus. Motivé et en capacité de s'adapter, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. 39h (statut cadre) / 11 jours RTT / Prime d'intéressement / Tickets restaurants/ Prévoyance et mutuelle
Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de :
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
En tant qu'agent / chargé(e) d'accueil, vous êtes la première image de la résidence auprès des familles. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Assurer l'accueil physique et téléphonique des résidents, familles, visiteurs et prestataires Effectuer différentes tâches de secrétariat (gestion du courrier, mise à jour de tableaux de bord, mise en forme de documents, création des dossiers administratifs des résidents, envoi de documentations ...) Réaliser la facturation mensuelle des résidents et locataires en lien et sous le contrôle de la responsable de la comptabilité Liste non exhaustive. Vous serez amené(e) à travailler par roulement sur 2 semaines avec 1 week-end sur 2 travaillé. Vous possédez une expérience similaire, notamment de la facturation. Idéalement, vous avez de l'expérience dans le secteur sanitaire ou médico-social et/ou dans le tourisme. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et collaboratifs (Office 365) Vous êtes rigoureux(se), discret(e), organisé(e) Nos atouts : - Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), avantages CSE (réductions, cadeaux.) - Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence. - Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe Vous intégrez une entreprise en plein développement présente en France et à l'étranger avec une réelle qualité de vie au travail. Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook
La résidence L'Etang, située à une dizaine de kms de Coulommiers, Fontenay-Trésigny, Crécy la Chapelle et Bailly-Romainville et à 2 mn de la gare, accueille 77 résidents. Elle fait partie du Groupe Emera, spécialiste de l'hébergement et de l'accompagnements des personnes âgées, en France et en Europe. Notre promesse : Unis pour nos aînés ! Nos + : Qualité de vie au travail Rejoindre Emera, c'est partager les valeurs d'une entreprise engag...
Team Officine recherche à Coulommiers un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD dès que possible Environnement de la pharmacie : Centre-ville Vos missions : - Assurer la gestion quotidienne RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Description du poste : Votre consultante placement Adecco recrute en CDI pour son client spécialisé dans la mécanisation d'emballage carton implantée proche de Coulommiers (77) depuis 1980 et qui intègre l'ensemble de la chaîne de fabrication dans ses locaux de 6000 m2 : bureau d'études, atelier de fabrication des pièces, atelier de montage et de mise au point, service de maintenance. Magasinier H/F Au sein du site, vous serez en charge de :***Tenue du magasin * Gestion des stocks * Réception et mise en stock des pièces détachés * Passage des commandes * Préparation des commandes Description du profil : Vous êtes idéalement issu d'une formation en logistique et maitrisez la gestion de stock. A l'aise sur l'outil informatique, vous savez faire preuve d'initiative. Nous vous proposons : CDI à pourvoir de suite Horaire : 39h semaine du lundi au vendredi Rémunération : 28K€ à 30K€ suivant expérience Envie d'en savoir plus, postulez via***
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Autonomie et accompagnement ✅ Un vrai plan de carrière ✅ Un concept éprouvé Notre enseigne spécialisée dans la commercialisation de vins & spiritueux continue son développement sur la région parisienne et dans le nord de la France. P Si vous avez envie de rejoindre un réseau dynamique, et de participer à une aventure trépidante pour le bonheur de nos clients, alors ce poste est fait pour vous ! Votre talent et vos compétences vous permettront de : - Gérer votre magasin comme un véritable chef d'orchestre ! Vous piloterez le compte d'exploitation (chiffre d'affaires, masse salariale, productivité, marge, résultat...) et veillerez à sa rentabilité. - Chouchouter nos clients en leur offrant un rayon agréable, des conseils personnalités et des dégustations. - Maîtriser le stock, de la réception à la mise en rayon, en passant par les inventaires. - Animer une équipe motivée et performante ! Vous l'encadrerez, l'accompagnerez, la fédérerez et la formerez en créant une ambiance positive axée sur la satisfaction de nos clients. - Assurer le suivi RH de votre équipe : plannings, congés, arrêts, recrutements, formation, entretiens individuels... Vous gérez tout ! Description du profil : Entrepreneur dans l'âme, votre Leadership, votre sens des responsabilités et votre esprit d'analyse vous permettront d'atteindre vos objectifs. Vous avez idéalement une expérience significative sur un poste à Responsabilités managériales en GMS et vous souhaitez vous impliquer dans un projet ambitieux qui vous proposera autonomie et responsabilités.
Description du poste : Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d'apport d'affaires. * Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. * Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. * Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. * Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions * Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. * Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. * Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. * Suivi des transactions : Accompagner jusqu'à la signature. * Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance.***Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Description du profil : Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite.***Professionnels de l'immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées.***Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l'immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d'une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Le Groupe Madrigall est la maison mère de plusieurs maisons d'édition dont : Gallimard, Flammarion et Casterman. Il représente le troisième groupe éditorial français. Implanté en France, Belgique, Canada et en Suisse, le Groupe est présent dans les secteurs de l'Edition, de la Diffusion, de la Distribution et de la Librairie. SODIS (400 personnes, 140 000 références, 8 000 points de vente), filiale de distribution du groupe Madrigall, basée à Lagny-sur-Marne (77), recherche au sein de la Direction de la Direction des Relations Clients Distribution, un(e) Responsable Adjoint Relations Clients. Missions Rattaché(e) à la responsable du pôle Librairie France/Export et Flux Spéciaux, au sein du service Relations Clients Madrigall, vous supervisez une équipe de Chargé(e)s de clientèle sur le périmètre Librairies et participez à garantir le respect des engagements pris vis-à-vis du client, de la réception à la livraison de sa commande. Dans ce cadre, vous assurez notamment les missions suivantes : * Organiser, répartir et contrôler le travail effectué par l'équipe de Chargé(e)s de clientèle et contribuer au développement de vos collaborateurs ; * Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe et assurer une bonne circulation de l'information ; * Contribuer à la satisfaction clients en maintenant un lien étroit avec nos clients pour optimiser la relation tant avec les clients point de vente que nos Diffuseurs ; * Intervenir dans la gestion des dossiers complexes ; * Faciliter la résolution des problèmes techniques et/ou organisationnels, en collaboration avec les différents services internes dont la logistique ; * Elaborer et faire évoluer les procédures, les modes opératoires et les outils de suivi ; * Assurer la définition et le pilotage des indicateurs sur son périmètre ; * Participer aux différents projets du service. Profil souhaité De formation supérieure en gestion de la relation client/commerce, vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques (en particulier Excel). La connaissance de SAP, de PENTA et d'un outil CRM serait un plus. Manager de proximité, votre capacité d'écoute et d'animation vous permet de fédérer votre équipe autour d'objectifs communs. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et êtes orienté(e) vers la satisfaction client, interne et externe. Vous avez à cœur de proposer des améliorations dans l'organisation du travail et d'accompagner le changement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 36 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités :Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...)Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi.)Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts.) et réalisez les questionnaires de satisfaction clientsVous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O15250
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d’apport d’affaires. - Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. - Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. - Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. - Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions - Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. - Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. - Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. - Suivi des transactions : Accompagner jusqu’à la signature. - Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance. *Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Profil recherché: Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite. - Professionnels de l’immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées. - Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l’immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d’une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s’impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c’est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d’être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd’hui, nous sommes très fiers d’avoir fait d’iad l’acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l’immobilier. Avec une ...
Grâce à sa couverture nationale Transgourmet est l'un des leaders français de la distribution pour les professionnels de la restauration commerciale, collective et la boulangerie pâtisserie. Avec une offre étendue de produits alimentaires et d'hygiène, couvrant tous les besoins de ses clients et un concept logistique 100% multi-température (frais, ambiant, surgelés), Transgourmet est le fournisseur de près de 67.000 clients indépendants et organisés. Partager le meilleur est notre mission et résume la passion et l'expertise des hommes et femmes qui travaillent dans un seul objectif : faciliter le quotidien de nos clients. Ce défi, nous le relevons grâce à des outils logistiques les plus modernes du marché, et grâce aux éleveurs, fournisseurs et partenaires choisis sur un seul critère :l'excellence de leurs produits. Toujours à la pointe de l'innovation, nous sommes précurseurs de solutions web et développons des services qui offrent à nos clients des moyens de faciliter et développer leur activité. Dans notre académie, nous formons chaque année des collaborateurs avec le souci permanent de la qualité de service et de la sécurité. Notre Groupe a également été distingué du label « Meilleur Employeur 2024 » dans son secteur d'activité par le magazine Capital ! Signataire de la charte de la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Venez découvrir notre univers dédié aux plaisirs des saveurs en visitant notre site www.transgourmet.fr Rattaché(e) au Responsable Entrepôt, vous êtes en charge d'assurer en permanence le maintien en condition opérationnelle de tous les équipements du bâtiment et de ses abords. A ce titre, vos activités sont les suivantes: La gestion administrative et suivi des contrats de maintenance L'organisation, la supervision et la réalisation de la maintenance Le contrôle des bâtiments, l'alerte et la remontée des indicateurs Réaliser le suivi technique Vous justifiez d'une expérience solide en électrotechnique, électromécanique, production de froid, et/ou pilotage de prestataires externes dans ces domaines. Compétences techniques spécifiques : - Habilitation électrique (moyenne tension et basse Tension) - Permis nacelle - Formation essais et installations Sprinklage - Travaux de second oeuvre - Formations par prestataires : Aptitudes comportementales : - Autonomie - Respect des délais, réactivité - Rigueur, organisation, respect des normes et procédures - Ecoute et sens du service - Capacité à fonctionner en transversal au sein du site, coordination - Confidentialité, honnêteté, intégrité
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2089€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 900 salariés et gérant 28 établissements et services médico-sociaux, recrute un éducateur spécialisé (F/H) pour son établissement , Le Domaine Emmanuel, Foyer d'Hébergement de 85 places (dont 2 en accueil temporaire et 5 places en accueil de jour médicalisé), et d'un Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM) de 20 places (dont 5 en accueil de jour). Situé en zone rurale, sur la commune d'Hautefeuille, proche de Coulommiers, le Domaine Emmanuel offre un lieu de vie accueillant sur plus de 10 hectares, principalement à des adultes en situation de handicap mental et travaillant à l'ESAT. Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% Vos missions : Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions sont les suivantes : · Vous accompagnez la personne accueillie dans le respect de son projet personnalisé et du projet d'établissement. · Vous travaillez en prenant en considération l'ensemble des besoins de la personne accueillie dans le respect de ses choix de vie et en concertation avec la famille, les aidants et les partenaires impliqués dans ces projets. · Vous contribuez à un accompagnement global des personnes accueillies par le développement, la préservation ou la prévention de la perte de leur autonomie et de leur vie sociale et relationnelle. · Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous portez plus spécifiquement l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées. · Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement dont vous relevez ainsi que des projets sociaux et éducatifs. Vous participez à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif. Vous êtes chargé, en liaison avec les familles, du soutien des personnes en situation de handicap psychique et mental. Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, vous disposez d'une première expérience de 2 à 5 ans dans le secteur du handicap psychique et mental. Votre savoir-faire professionnel ainsi que vos qualités d'écoute, d'adaptation et d'autonomie seront de réels atouts. Rémunération : selon CCN51, ancienneté, complémentaire santé, CSE. Poste situé à : Hautefeuille
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client (minimum 1 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Accompagnement à l'autonomie au quotidien d'adultes · Création, participation et animation d'ateliers collectifs · Aide à l'organisation de la vie sur les collectifs
I. MISSION GLOBALE · Contribuer à l'animation de la démarche qualité gestion des risques au sein de chaque territoire de l'association · Participer à la construction d'une culture qualité sécurité au sein de chaque territoire de l'association II. PRINCIPALES ACTIVITÉS 1. Participation à la démarche qualité * Aider à la mise en œuvre du système de management de la qualité * Suivre le programme d'amélioration de la qualité et sécurité des soins (PAQSS) * Participer à la rédaction, mise à jour et diffusion des procédures, protocoles, fiches pratiques * Contribuer au suivi de la gestion documentaire * Organiser et participer à des audits internes ou évaluations 2. Suivi des indicateurs et tableaux de bord * Collecter, analyser et mettre à jour les indicateurs qualité et de gestion des risques * Produire des tableaux de bord pour le pilotage stratégique * Identifier les écarts et alerter les responsables concernés 3. Gestion des risques * Participer à l'analyse des événements indésirables (EIG, EIAS, etc.) * Assurer le suivi des plans d'actions correctives et préventives en analysant les EI (REX / REMED.) * Contribuer à la mise à jour des cartographies des risques 4. Accompagnement des équipes * Appuyer les professionnels dans l'acculturation de la démarche qualité et gestion des risques · Animer des rencontres (formation, information) relatives à la démarche qualité gestion des risques * Sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques (hygiène, sécurité, droits des usagers.) 5. Préparation des évaluations externes * Participer à la préparation des certifications (HAS pour le sanitaire) ou évaluations (HAS pour le médico-social) 6. Communication et reporting * Participer à la rédaction de comptes rendus, rapports qualité, bilans annuels * Alimenter les supports de communication qualité (affichages, newsletters internes.) * Préparer des supports pour les groupes de travail et instances qualité 7. Missions transversales (selon les établissements) * Suivi des réclamations et des enquêtes de satisfaction des usagers * Participation aux projets d'amélioration continue (ex. : labellisation, gestion environnementale) * Participer à la rédaction et l'évaluation du Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels Missions d'assistant.e de direction : Les missions principales de l'assistant.e porteront sur la qualité et la gestion des risques. À ces missions s'ajouteront, en fonction des besoins de l'établissement, des missions d'assistance de direction spécifiquement liées au territoire attribué, et définies par la direction de territoire. DIPLÔMES REQUIS, COMPÉTENCES REQUISES ET EXIGENCES : Formation supérieure Qualité et Gestion des risques Expérience à un poste similaire dans le secteur sanitaire et médico-social Connaissance du domaine psychiatrique/santé mentale apprécié Savoir-Faire : Savoirs relatifs au métier Fortes capacités d'analyse Aisance rédactionnelle Savoir-Être : Aptitude à la communication et à la pédagogie Personne de dialogue Autonomie II. LIENS HIÉRARCHIQUES / LIENS FONCTIONNELS Unités - Services : Direction territoriale (Val d'Oise / Seine-et-Marne / Paris sanitaire ou Paris médico-social) Responsable hiérarchique : Direction de site Liens fonctionnels : Direction Qualité et Gestion des Risques et des Systèmes d'Information, Coordinatrice de la Gestion des risques associés aux soins, cadres de santé, responsables d'unités, pilotes d'instances internes (CLIN, CLAN, CLUD, COMED, CDU, CIV, CREX, EPP, ETP.), pilotes de processus, tout personnel concerné par la mise en œuvre de la démarche Qualité et Gestion des Risques, Prestataire infogérance AB6. Il/Elle travaillera également avec l'ensemble des professionnels du territoire concerné. III. CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu de travail : Savigny le Temple Temps de travail : Temps plein Horaires : 35 heures Rémunération : selon la convention FEHAP CCN 51 IV. PRINCIPAUX RISQUES LIÉS AU POSTE DE TRAVAIL · Travail sur écran V. DOCUMENTS ASSOCIÉS - Organigramme - Règlement intérieur - Livret d'accueil des professionnels - Contrat de travail Ce document non contractuel décrit les principales activités de votre fonction, qui pourront évoluer au regard des évolutions de service, technologiques ou organisationnelles de l'établissement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
Tu es passionné(e)s par l'univers de la restauration, tu as le sens du service client et tu souhaites évoluer au sein d'une équipe dynamique ? Nous avons l'opportunité idéale pour toi ! Ange, c'est avant tout la qualité de nos produits, le respect de nos clients et de nos collaborateurs, et comme chez Ange on se soucis de notre environnement, nous faisons tout cela dans une démarche écoresponsable ! Ange, c'est être 2nd du réseau français, meilleur chaîne de magasin de l'année 2024 et c'est faire partie de notre très très grande famille de plus de 280 points de vente. Si tu nous rejoins tu embarqueras avec nous dans nos projets de développement à l'international. Tes missions chez nous ? Préparation des produits sucrés (tartes, tartelettes, viennoiseries, appareils sucrés, crèmes.) Préparation des produits salés (pizzas, quiches, sandwichs, salade,.) Plaquage viennoiseries et gamme américaine. Nettoyage dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Notre candidat idéal ? . Souriant(e) et enjoué(e) · Dynamique · Autonome · Esprit d'équipe On te propose ce poste en CDI, temps plein (35h/semaine, sur 6 jours) / POSTE DE FERMETURE Si tu es prêt(e) à relever ce défi, envois nous ton CV et ta lettre de motivation. Rejoins nous et participe à l'aventure gourmande de Boulangerie Ange LAGNY SUR MARNE ! ✨ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 880,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Horaires : * Tous les week-ends * Travail en journée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de ses activités, je recrute pour le compte de mon client, un cabinet d'expertise comptable un(e) Gestionnaire de Paie H/F. Rattaché(e) au Responsable Social ou à l'Expert-Comptable, vous serez en charge d'un portefeuille clients, issus de secteurs variés. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Établir les bulletins de paie (multi-conventions) - Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN) - Assurer la gestion administrative du personnel : entrées/sorties, contrats de travail, attestations, etc. - Conseiller les clients sur les questions sociales courantes (congés, absences, obligations légales...) - Veiller à l'application des évolutions légales et conventionnelles - Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (type Bac+2 minimum) - Expérience de 1an minimum en cabinet d'expertise comptable avec un environnement multi-conventionnel - Maîtrise d'un logiciel de paie (Silae, Quadra Paie, Cegid ou autre)
Description du poste : En qualité d'Adjoint du responsable du Centre Auto, vous aurez pour mission :***d'organiser et de contrôler le travail au sein du Centre Auto***d'animer et de contrôler le travail du personnel et donner toutes directives à la bonne marche du Centre Auto***de veiller à la bonne tenue du Centre Auto***de contrôler les approvisionnements***de superviser les livraisons***d'assurer et d'entretenir les relations indispensables avec la clientèle et les fournisseurs***de gérer les stocks du Centre Auto***de veiller au respect des législations et réglementations notamment en matière sociale, économique et commerciale***de mettre tout en oeuvre pour mener à bien sa mission et proposer à la Direction les solutions, améliorations et programmes susceptibles d'optimiser et de rentabiliser l'activité de la société. Description du profil : Vous avez une bonne connaissance des véhicules et de la mécanique. Une expérience en Centre Auto est souhaitable. Vous êtes organisé, et rigoureux. Vous avez le sens du contact et du service. Véritable manager, vous êtes à l'écoute et êtes en capacité de gérer les difficultés. Vous avez des connaissances administratives et légales.
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un Technicien contrôle qualité - Laboratoire (H/F) Contrôles et mesures sur les produits Enregistrement des résultats Participation à la maîtrise totale de la qualité, de l'environnement et de la sécurité Missions : Assure les contrôles et l'enregistrement à réception des matières premières, produits de négoce en vue de leur libération Réalise les mesures permettant de vérifier si les matières et/ou produits sont conformes aux spécifications définies Prépare, identifie et teste les échantillons Saisie les résultats des tests dans les rapports Rédige les certificats de conformité et alerte sa hiérarchie en cas de non-conformité Participe à la rédaction des procédures et autres enregistrements en lien avec son activité Assure le rôle de conseil auprès des opérateurs dans le cadre du respect des consignes qualité. En cas de litige ou de problème nouveau en réfère au service qualité ou à sa hiérarchie Respecte les règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement, le règlement intérieur en vigueur dans l'entreprise et les politiques et valeurs du groupe Formation en matériaux ou qualité Connaissances des référentiels Qualité : ISO 9001, ISO 13485 Dispositifs Médicaux (2017/745) Compréhension des processus et pratiques de l'entreprise Connaissance des matériaux et produits Bonne pratique de laboratoire Bon niveau d'anglais Maîtrise des outils informatiques et bureautiques indispensable Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vos missions : Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos principales missions sont les suivantes : · Vous accompagnez la personne accueillie dans le respect de son projet personnalisé et du projet d'établissement. · Vous travaillez en prenant en considération l'ensemble des besoins de la personne accueillie dans le respect de ses choix de vie et en concertation avec la famille, les aidants et les partenaires impliqués dans ces projets. · Vous contribuez à un accompagnement global des personnes accueillies par le développement, la préservation ou la prévention de la perte de leur autonomie et de leur vie sociale et relationnelle. · Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous portez plus spécifiquement l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées. · Vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement dont vous relevez ainsi que des projets sociaux et éducatifs. Vous participez à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif. Vous êtes chargé, en liaison avec les familles, du soutien des personnes en situation de handicap psychique et mental. Description du profil : Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé, vous disposez d'une première expérience de 2 à 5 ans dans le secteur du handicap psychique et mental. Votre savoir-faire professionnel ainsi que vos qualités d'écoute, d'adaptation et d'autonomie seront de réels atouts. Rémunération : selon CCN51, ancienneté, complémentaire santé, CSE. Poste situé à : Hautefeuille
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Coulommiers un(e) conducteur(trice).Rattaché au responsable du service vous aurez pour tâche : - Assurer la fabrication des produits en respectant les quantités et la qualité demandées par le planning - Veiller à la propreté de la machine, des pièces annexes et de l'environnement de travail - Contribuer activement à la qualité, à la sécurité et au respect des règles environnementales ¿¿ Profil recherché : ¿ Rigoureux(se), organisé(e) et autonome ¿ À l'aise avec l'outil informatique (SAP) ¿ Niveau Bac (pro, STI.) ¿ Goût pour le travail manuel
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Maisoncelles-en-Brie (77), à 17 km de Meaux, au coeur d'un vaste parc, la résidence Chantemerle est un EHPAD neuf, bénéficiant d'équipements modernes accueillant 80 résidents (dont 14 en unité protégée).
Descriptif du poste: En tant que Responsable de Production H/F, au sein du comité de direction de l'usine, vous êtes garant de l'atteinte des objectifs de qualité, quantité et délais, conformément au plan de production prévu. Responsable de la performance de l'ensemble des ateliers de production, vous pilotez les équipes, contribuez à la définition des orientations stratégiques, et insufflez une véritable culture de progrès continu. - Vous organisez la production de manière optimale, en pilotant la performance des lignes et en veillant à l'adéquation charge/capacité, en lien avec les services Planification et Maintenance. - Vous encadrez les superviseurs et animez la montée en compétence des équipes, en structurant les parcours de formation et en déployant un système de gestion des compétences robuste. - Vous proposez les évaluations, évolutions et bonus de vos collaborateurs, en cohérence avec les objectifs du site et les politiques RH de l'entreprise. - Vous définissez et mettez en oeuvre les standards de fabrication tout en garantissant le respect des engagements HSE et Qualité pris par le site. - Vous animez les projets de réduction des coûts, mobilisez vos équipes autour de leviers de performance (énergie, temps de cycle, efficacité machine, réduction des rebuts) et suivez les indicateurs financiers de la production. - Vous assurez la maîtrise des délais de fabrication, contribuez à la gestion des stocks et maintenez un lien étroit avec les équipes Logistique pour garantir la satisfaction client. - Vous poursuivez le déploiement et la mise en oeuvre des démarches d'amélioration continue en utilisant les outils à votre disposition (Lean Manufacturing, 6 Sigma, Kaizen, etc.). - Vous contribuez activement à la stratégie industrielle du site, en prenant part aux comités de direction et en étant force de proposition sur les orientations à moyen terme. - Vous participez à la définition des investissements liés à la production, en lien avec les équipes techniques et projets, pour fiabiliser et moderniser les outils industriels. Profil recherché: Ingénieur diplômé d'une grande école généraliste (ENSAM, INSA, Centrale, ENI, etc.), vous justifiez au minimum d'une dizaine d'années d'expérience dans l'industrie au sein d'usines de production grande série, impérativement sur des process automatisés : automobile, conditionnement agroalimentaire, cosmétique, pharmaceutique, etc. - Vous avez impérativement déjà managé des équipes conséquentes en production (minimum 80 personnes), idéalement dans un contexte de fabrication continue (3x8, 5x8, VSD). - Vous êtes habitué à travailler dans un cadre réglementaire et normatif fortement contraint. - Vous avez développé de solides compétences techniques, notamment autour de l'amélioration continue (Lean Manufacturing, WCM, 5S, etc.), ainsi que dans la gestion de budgets et des risques industriels et financiers. - La maîtrise des flux (internes et externes, amont et aval) constituerait un atout indéniable. - Votre leadership, votre goût du terrain et de l'opérationnel et votre capacité à conduire le changement naturellement (tant vis-à-vis des équipes que de l'outil industriel et des méthodes de production) seront les clés de votre future réussite. - La maîtrise de l'anglais est impérative afin de pouvoir vous interfacer avec des clients ou des sous-traitants étrangers.
Vous aimez l'industrie ? Vous êtes un manager de production reconnu pour votre savoir-faire et votre leadership inspirant ? Rejoignez un industriel de renom spécialisé dans la fabrication de produits grande série et prenez en charge toute la production automatisée du site, à la tête d'une équipe de près de 100 collaborateurs (3x8). Écrivez-vous à CENTURION SEARCH (www.centurion-search.fr).
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Coulommiers un employé de laboratoire H/F.Rattaché au responsable du service vous aurez pour tâches : - Assure les contrôles et l'enregistrement à réception des matières premières, produits de négoce en vue de leur libération - Réalise les mesures permettant de vérifier si les matières et/ou produits sont conformes aux spécifications définies - Prépare, identifie et teste les échantillons - Saisie les résultats des tests dans les rapports - Rédige les certificats de conformité et alerte sa hiérarchie en cas de non-conformité - Participe à la rédaction des procédures et autres enregistrements en lien avec son activité - Assure le rôle de conseil auprès des opérateurs dans le cadre du respect des consignes qualité. En cas de litige ou de problème nouveau en réfère au service qualité ou sa hiérarchie - Respecte les règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement, le règlement intérieur en vigueur dans l'entreprise et les politiques et valeurs du groupe
L'entreprise est spécialisée dans la fabrication et la réparation des flexibles hydrauliques sur les poids lourds ou les engins de travaux publics. Elle recherche un(e) technicien(ne) itinérant(e) pour réaliser des dépannages sur les sites de ses clients. Après une formation technique et commerciale rémunérée de cinq semaines (le transport, l'hébergement et la restauration seront à la charge de l'entreprise), vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer les pannes et fuites - Fabriquer sur-mesure les flexibles et les remplacer - Réaliser des opérations de maintenance préventive - Développer le portefeuille clients - Pour mener à bien cette mission en itinérance, un camion atelier aménagé, équipé et outillé vous sera confié. Déplacements sur tout le département. Horaires de travail : 35 heures annualisées. Le package comprend le salaire fixe sur 12 mois selon profil + Primes mensuelles Véhicule de service Carte entreprise pour gestion des frais professionnels (repas, carburant etc.) Dotation vêtements de travail Téléphone portable professionnel et PDA CSE Profil recherché: - Titulaire d’un diplôme en mécanique auto/poids lourds - 3 ans d'expérience minimum, alternance comprise, en tant que mécanicien(ne) Poids Lourds, dans le domaine agricole, les Travaux Publics ou encore de l’hydraulique - Disponible pour des déplacements quotidiens sur tout le département - Autonome - Organisé(e) et animé(e) par la satisfaction client
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de Conception d'ensemble et assemblage sur site industriel d'équipements de contrôle des processus industriels et basé à COULOMMIERS (77120), 10 Automaticien Itinérant H/F en CDI. Votre rôle consistera à : -Choix des techniques et des matériels -Créer les nomenclatures -Ecrire les programmes, les applications logicielles et les documentations respectives -Effectuer les tests et la mise en oeuvre des matériels -Réaliser la mise au point en atelier -Prise en charge de l'automatisation complète d'un projet -Analyse du besoin du cahier des charges et des documents techniques -Réaliser l'analyse fonctionnelle -Participer aux mises en service chez les clients -Formation des utilisateurs sur site client et du personnel du Groupe -Réaliser la maintenance, l'entretien et la réparation des automatismes présents chez les clientsVotre profil Nous recherchons 10 Automaticien Itinérant H/F avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être titulaire d'un BAC+2 dans le domaine de l'électrotechnique ou de l'automatisme. Une bonne connaissance des systèmes d'automatisation industrielle et une maîtrise de la programmation PLC sont essentielles pour ce poste. En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que des RTT, des primes, une participation, un 13ème mois, des intéressements, ainsi que des avantages liés au Comité Social et Économique (CSE). Prime de déplacement importante !
Description du poste : Intégré au sein de l'équipe de réception, votre mission principale sera l'entretien du parking et de la station-service. Vous serez également amené à participer à la réception des marchandises et à intervenir sur d'autres tâches liées à l'entretien du site. Entretien du parking et de la station-service :***Ramasser les déchets, emballages et autres détritus présents sur le parking et autour de la station-service.***Passer la balayeuse et procéder au nettoyage des allées et espaces extérieurs.***Assurer le nettoyage des zones de la station-service, y compris les pompes et les abords immédiats.***Vider régulièrement les poubelles et gérer les encombrants.***Vérifier et entretenir les espaces verts extérieurs, en fonction des besoins du site. Réception des marchandises :***Participer à la réception des livraisons de produits, en vérifiant la conformité des commandes.***Aider à décharger et organiser les produits dans les zones de stockage.***Veiller à ce que les produits soient rangés de manière propre et ordonnée, et contribuer à l'entretien des espaces de stockage. Tâches complémentaires :***Assurer le salage et le déneigement des espaces extérieurs en période hivernale, en fonction des conditions météorologiques.***Garantir la sécurité des usagers en installant des dispositifs de balisage en cas d'incident ou de danger.***Apporter un renfort ponctuel à d'autres missions liées à l'entretien général du site, selon les besoins. Description du profil : Une première expérience sur un poste similaire est un atout. Sans expérience votre engagement pour apprendre de nouvelles compétences vous permettra de vous épanouir. L'obtention de CACES est un plus. CDI à temps complet du Lundi au Samedi. Horaires : 36h45 Statut : Employé
Notre client, spécialisé dans la construction de distributeur de ligne et machines industrielles recherche un Monteur Mécanique pour son site basé dans le 77.En tant que Monteur Mécanique, vos tâches seront les suivantes : Exécution du montage et assemblage d'ensembles mécaniques selon le cahier des charges, Réalisation du contrôle visuel et dimensionnel des pièces avant et après assemblage, Mission d'assurer les retours des informations techniques à son responsable, Préparation de son intervention, Participation à l'installation des machines en atelier et sur sites clients, Mission de s'assurer de la propreté et du rangement de sa zone de travail, Suivi des règles de sécurité en vigueurs dans l'entreprise et sur sites clients. Ces tâches sont exhaustives et sont susceptibles d'être modifiées par rapport en fonction de vos compétences.Bonne ambiance sur site, possibilité d'évolution.
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Nous recherchons un Technicien Mise en Service (H/F) sur Coulommiers. Tu auras pour mission principale de réaliser le montage, la mise au point, le réglage et le dépannage des machines complexes, aussi bien en atelier que chez nos clients. Tu représenteras notre entreprise sur les sites clients et tu seras responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées, garantissant ainsi la conformité et la qualité de notre service. Tes futures missions : - Effectuer le montage et le réglage des machines complexes en atelier et sur site client. - Assurer la mise en service et le dépannage des installations chez les clients. - Réaliser des opérations d'usinage simple comme le perçage, l'alésage, le meulage. - Vérifier la conformité et la qualité des mises en point et fonctionnement des machines. - Établir des comptes rendus d'activité et proposer des améliorations en termes de sécurité et performance. - Conseiller et former les utilisateurs clients à l'utilisation des machines/lignes. Où : Coulommiers (77) Pour combien : 30 000,00EUR à 38 000,00EUR par an sur 13 mois (selon profil) Type de contrat : CDI Description du profil : Entre nous ça va coller si tu as : - De 1 à 3 années d'expérience dans un poste similaire et une bonne maîtrise des compétences techniques en mécanique, pneumatique, électrotechnique et automatisme. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - Un BTS Maintenance des équipements industriels ou en mécanique et automatisme industriels. - La capacité de lire et d'utiliser des plans techniques ainsi que des schémas électriques. - Un bon niveau en anglais (une autre langue serait un plus). - Un sens aigu de l'organisation, de la précision et le respect strict des règles de sécurité. Les + de la mission : - Primes de déplacement motivantes. - RTT. - Paiement d'un 13ème Mois.
À propos du poste Nous recherchons un prothésiste ongulaire ou une prothésiste ongulaire passionné(e) par l'esthétique et le bien-être. Vous intégrerez une équipe dynamique où votre expertise en manucure et votre sens du service client seront des atouts majeurs. Votre rôle consistera à offrir des prestations de qualité tout en conseillant et en fidélisant notre clientèle. Responsabilités * Réaliser des manucures, pédicures et poses de faux ongles selon les attentes des clients * Conseiller les clients sur les soins des ongles et les tendances en matière de nail art * Assurer la vente de produits liés à la beauté des ongles dans un cadre de vente au détail * Maintenir un environnement de travail propre et conforme aux normes d'hygiène * Établir une relation de confiance avec la clientèle grâce à vos compétences en communication * Participer à la promotion des services et à l'organisation d'événements spéciaux Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : * Vous avez une formation ou une expérience significative dans le domaine de la prothésie ongulaire * Vous possédez un excellent sens du service client et aimez travailler en équipe * Vous êtes créatif(ve) et avez un bon sens esthétique pour réaliser des designs variés * Vous êtes capable de gérer plusieurs clients tout en maintenant un haut niveau de qualité dans vos prestations Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'évoluer dans un environnement stimulant où votre talent sera valorisé, rejoignez-nous pour faire briller les ongles de notre clientèle ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 1 600,00€ à 1 800,00€ par mois Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un Technicien de maintenance (H/F) pour notre site de Coulommiers (77). Vous serez chargé de réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur divers types d'équipements, d'assurer le contrôle de ceux-ci et de veiller au respect des normes de Qualité, Sécurité, Sûreté et Environnement. Ce poste comprend également des responsabilités telles que la réalisation de travaux électriques ponctuels, la mise à jour de la documentation technique, et la rédaction de fiches d'incidents si nécessaire. Vos futures missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative sur différents équipements. - Effectuer des contrôles réguliers des installations et équipements. - Rendre compte à la hiérarchie pour la mise à jour de la documentation technique. - Respecter scrupuleusement les règles QHSE. - Réaliser, si besoin, des mises à jour documentaires et rédiger des fiches d'incidents. Où : Coulommiers (77), France Pour combien : 16EUR de l'heure Type de contrat : Intérim Entre nous ça va coller si vous avez : - De 3 à 6 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance industrielle. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste). - Disposes de l'habilitation - Carte BTP. Les + de la mission : - Perception d'un 13ème mois. - Forfait repas ou ticket restaurant selon les conditions de déplacement. - Droit à des RTT. - Participation/intéressement et plan d'épargne d'entreprise. - Prime de vacances.
L'AEDE, association médico-sociale loi 1901, accueille des personnes fragilisées - handicap mental, psychique, polyhandicap, Alzheimer, autisme - pour les accompagner là où elles le souhaitent. Notre mission est de développer, à leur profit, la qualité des services proposés, dans le respect de leur personnalité et de leurs attentes. Notre association est ouverte sur les défis du monde à venir, et prête à faire face à de nouveaux besoins. Avantages : * Mutuelle * 50% Transports Véritable appui de la direction de l'établissement, et placé sous l'autorité du directeur de territoire, vous intervenez, sur délégation, sur des domaines variés se rapportant notamment à l'animation, la direction technique et l'administration de l'établissement et plus largement aux questions relatives au fonctionnement général de l'établissement. Vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et vous impliquez dans sa mise en œuvre. Vous vous assurez notamment de la bonne articulation entre les actions socio-éducatives avec les orientations définies par le projet d'établissement. Par la gestion opérationnelle et humaine des plannings qui vous est confiée, vous êtes garant de la qualité l'accompagnement des personnes accueillies. Vous participez à la démarche qualité et vous inscrivez dans une dynamique d'amélioration constante. Les responsabilités hiérarchiques qui vous sont confiées sont exercées en étroite relation avec la direction de l'établissement ou de la direction du territoire qui peut, selon le domaine d'intervention, être amenée à vous sollicitez pour toute mission entrant dans votre champ de compétences. Titulaire d'un BTS ou DUT, vous disposez de 4 à 5 ans (minimum) d'expérience dans un poste similaire. Votre connaissance du handicap et du secteur médico-social est un réel atout. Votre capacité d'adaptation, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront une force certaine.
Description du poste : Nous recherchons un Automaticien(cienne) (H/F) sur 77120 Coulommiers, France. Tu prendras en charge l'automatisation complète des projets en assurant l'analyse fonctionnelle, la rédaction des programmes, et la mise en oeuvre matérielle ainsi que la formation des utilisateurs sur les sites clients. Ce poste exige également une veille technologique constante et la maintenance des automatismes. Tes futures missions : - Analyser les besoins à partir du cahier des charges et des documents techniques. - Réaliser des analyses fonctionnelles et choisir des techniques et matériels adaptés. - Consulter des fournisseurs et créer des nomenclatures. - Écrire des programmes et applications logicielles, ainsi que les documentations nécessaires. - Effectuer des tests et réaliser la mise au point en atelier. - Participer aux mises en services sur les sites des clients et former les utilisateurs finaux et le personnel du groupe. - Assurer la maintenance, l'entretien, et la réparation des automatismes. Où : 77120 Coulommiers, France Pour combien : 30 000,00EUR à 40 000,00EUR par an, selon profil et expériences, Type de contrat : CDI Salaire et avantages : - Prime de déplacement : Rémunération attractive, - Ticket restaurant, - Télétravail possible Description du profil : Entre nous ça va coller si tu as : - Entre 3 à 6 ans d'expérience dans l'automatisme industriel, avec une formation de BAC+2 à BAC+5 ou une expérience professionnelle équivalente. - Des habilitations électriques. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste car des déplacements sont à prévoir). - Un niveau d'anglais bilingue, car tu te déplaceras occasionnellement en France et à l'étranger (jusqu'à 20% de ton temps de travail). Les + de la mission : - Une prime de déplacement rendant la rémunération très attractive. - Tickets restaurant pour faciliter tes pauses déjeuner. - Possibilité de télétravail, offrant une grande flexibilité dans l'organisation de ton travail.
Description du poste : Après avoir pris en charge votre portefeuille et suivi une formation informatique, si nécessaire, vous prenez en charge les missions suivantes :***La gestion d'un portefeuille de clients (multi conventions) * L'élaboration des bulletins de salaire * Le suivi et la réalisation des documents relatifs à la vie d'un salarié (licenciement, DSN, avenant.) Poste à pourvoir immédiatement. Type de contrat : Temps plein, CDI Description du profil : De formation supérieure, vous disposez d' une expérience minimum de 2 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Motivé et en capacité de s'adapter, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer.
Description du poste : Après avoir pris en main votre porte-feuille et bénéficié de formation informatique, si besoin, vous assurez principalement les missions suivantes :***La gestion d'un portefeuille clients (multi convention) * L'établissement des bulletins de paie * Le suivie et réalisation des documents propre à la vie d'un salarié (Licenciement, DSN, avenant.) Poste à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : Temps plein, CDI Description du profil : De formation supérieure, vous disposez d' une expérience minimum de 2 ans au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Motivé et en capacité de s'adapter, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O14758
Notre client, spécialisé dans le dépannage recrute dans le cadre de son développement, un plombier. Vos missions seront les suivantes :Dépannage sur site, oph, mairie, hôpital, écoles, particuliers etc..., chantiers neuf et rénovation. Poste basé sur la région parisienne, principalement -93. Effectuer des petits dépannage sur site, réalisation de salle de bain, installation sanitaire, dégorgement, changements de pièce défectueuse, pose de fonte, soudure cuivre, brasure, changement de radiateur, chaudières etc...SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client spécialisé dans l'emballage, basé sur le secteur de La Ferté Sous Jouarre, recrute dans le cadre de son développement un CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F). Missions : - Préparer et démarrer la ligne de production selon les consignes - Saisie des dossiers de production. - Tâches d'intérêts généraux qui peuvent vous être demandées par votre responsable hiérarchique. - Conditionnement des produits fabriqués. - Assurer l'approvisionnement en matières premières - Surveiller et régler les paramètres de production pour garantir la qualité des produits - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les consignes spécifiques à un environnement bruyant Informations : - Poste en 3*8. - Temps plein. - 30 minutes de pause payées par jour travaillé. - Prime assiduité. Salaire : 12€37 débutant puis 12€54SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
La garage Cerf'Auto recherche un responsable carrosserie H/F.Au sein de notre atelier carrosserie, vous êtes chargé/e de :- Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)- Réaliser un diagnostic des travaux- Effectuer les réparations carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise- Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur- Documenter et commander les pièces de rechange- Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement, évaluation, management de transition et intérim spécialisé recherche pour son client, expert mondial des fins de ligne d'emballage, un technicien mise en service afin d'effectuer le réglage et la mise en service des machines ou/et de lignes dont il est en charge pour les amener aux performances vendues avec l'équipe technique Missions : Effectuer le montage d'éléments complexes en atelier Effectuer la mise au point des machines complexes Effectuer le réglage des machines dans l'atelier et chez les clients Etre responsable du montage d'éléments complexes Etre responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées. Reprendre des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) Vérifier la conformité et la qualité de la mise en points et en fonctionnement des machines Représenter l'entreprise chez le client et assure l'interface avec le contact client sur site. Dépanner les machines chez les clients Etablir des comptes rendus d'activité et remonte toute anomalie au responsable technique Proposer des solutions au responsable technique pour optimiser la sécurité et la performance des machines Garantir le respect des consignes, des règles de sécurité, des délais planning pour les activités qu'il mène. Gérer l'entretien et le respect de son outillage Conseiller et former les utilisateurs client à l'utilisation des machines/ lignes. Utilise la documentation technique de la machine/ligne le cas échéant. Nettoyer et ranger son environnement de travail Description du profil : Formation: BTS Maintenance des équipements industriels ou mécanique et automatisme industriels Savoir-faire : -Connaissances techniques en mécanique, et pneumatique : lecture de plans, montage, réglage et ajustage d'éléments mécaniques simples et/ou complexes -Relation client -Maîtrise de la reprise de pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure) -Connaissances en électrotechnique, lecture et utilisation de schémas électriques ou/et Connaissances en automatisme, lecture et modification d'un programme -Prendre en charge la mise en service (documentation, liste des points de réserve) de manière autonome -Respecter les délais des plannings -Etablir des comptes rendus d'activité, remontée d'éventuels problèmes -Conseiller et former les utilisateurs au matériel -Apporter un appui technique aux équipes -Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des lignes -Réaliser un projet complexe, machine prototype, engineering, jusqu'à la signature de la réception définitive par le client Savoir-être : -Rigoureux -Logique - être capable de calculer les cadences et vitesses -Organisé -Méthodique -Dynamique et force de proposition -Coordinateur d'équipe sur le chantier -Autonome -Travailler en équipe -Capacités d'adaptation, aux nouveaux process et changements de plannings -Persévérance. Déplacements en France et à l'étranger -Respect des règles de sécurité -Expérience en industrie -Maitrise de l'anglais
L' AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un Directeur adjoint (H/F) pour son établissement le Domaine Emmanuel. Fondé en 1968, le Domaine Emmanuel dispose d'un Foyer d'Hébergement de 85 places (dont 2 en accueil temporaire et 5 places en accueil de jour médicalisé), et d'un Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM) de 20 places (dont 5 en accueil de jour). Situé en zone rurale, sur la commune d'Hautefeuille, proche de Coulommiers, le Domaine Emmanuel offre un lieu de vie accueillant sur plus de 10 hectares, principalement à des adultes en situation de handicap mental et travaillant à l'ESAT. L'Etablissement d'Accueil Médicalisé propose des activités occupationnelles aux résidents ne pouvant plus assurer une activité professionnelle. Les 56 salariés s'attachent à offrir sécurité et bien?être à la personne accueillie, pour lui permettre de développer ses acquis et, si possible une sortie en milieu ordinaire. Une grande place est laissée aux familles et aux représentants légaux dans le travail mené en commun. Les foyers sont des lieux de rencontres, de partages et d'expériences. Les échanges y sont encouragés et favorisés, notamment grâce à de nombreuses manifestations sportives et culturelles. Sous l'autorité du Directeur du Territoire d'Hautefeuille-Val d'Europe et dans le cadre du projet associatif : · Vous pilotez le projet d'établissement et garantissez sa mise en œuvre opérationnelle. · Vous assurez l'organisation et la bonne marche de l'établissement pour garantir la qualité de l'accompagnement des personnes accompagnées dans le respect des valeurs définies dans le projet associatif. · Vous accompagnez et contrôlez les responsables de service dans le management de leurs équipes et la gestion de leur service en veillant à la qualité managériale des ressources humaines. · Vous assurez le respect des dispositions légales, réglementaires, conventionnelles et associatives concernant les personnes accompagnées et les salariés. · Vous participez en lien avec la direction territoriale, à la gestion administrative, budgétaire et sociale de l'établissement dans le respect des procédures associatives. · Vous pilotez la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité au sein de l'établissement. · Vous inscrivez l'établissement dans une dynamique de réseaux et de partenariats · Vous concourez à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques médico-sociales au sein des établissements et services du territoire. · Vous contribuez à la dynamique transversale et aux projets de développement au niveau du territoire et au niveau associatif. Titulaire d'un bac +5 : CAFDES, Master 2 en Gestion des Établissements Sanitaires et Médico-Sociaux ou équivalent, vous justifiez obligatoirement d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste de direction d'établissement médico-social et de préférence dans le champ du handicap. Une pratique de l'accompagnement de personnes présentant un handicap psychique est souhaitable. Découvrez notre projet associatif => https:www.aede.fr/notre-projet et les valeurs qui nous animent au quotidien => https:www.aede.fr/nos-valeurs .
Orpi : qui sommes-nous ? Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 9 000 collaborateurs, se développe et recrute des assistants·es copropriété. Et si vous veniez rejoindre la #TeamOrpi ? Faire partie de la #Team Orpi, c'est incarner un état d'esprit qui nous est cher : l'esprit coopératif. L'esprit coopératif, c'est quoi ? C'est être persuadé que la réussite de chacun passe par le succès de tous. C'est penser que si nous sommes experts du marché, c'est d'abord et avant tout, grâce à nos 9 000 collaborateurs. C'est pensé que l'épanouissement personnel contribue au bien-être commun. C'est croire résolument en l'humain et à l'esprit collectif pour aller plus loin et changer l'immobilier. C'est chaque jour, conjuguer nos forces et unir nos talents, pour rendre notre métier plus transparent, plus à l'écoute, afin d'accompagner et de servir nos clients au plus près de leurs préoccupations. Chez Orpi, nous recherchons tous types de profils qui souhaitent apprendre un métier. Alors pourquoi pas vous ? Vos missions chez Orpi Tenir l'accueil de l'agence, vous serez l'interlocuteur principal de nos clients lors de leur venue, en assurant un accueil chaleureux et professionnel, ainsi qu'une orientation efficace vers les services appropriés Vous intervenez en soutien de votre Gestionnaire dans ses différentes missions, de l'administratif courant à la gestion des dossiers sinistres pour les parties communes des immeubles Vous traitez avec précision et réactivité les demandes quotidiennes des copropriétaires Vous préparez minutieusement les éléments en vue des assemblées générales : organisation, convocation, compte-rendu Assurances, contentieux, demande de devis pour travaux. vous assurez le suivi de l'immeuble tout au long de l'année, comme si c'était le vôtre ! Profil recherché : Excellentes qualités relationnelles et d'accueil Organisation et rigueur dans la gestion administrative Capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Dynamisme, autonomie et sens du service Conditions : Contrat : CDI Horaires : Du mardi au samedi : 10h00 - 12h00 / 14h00 - 19h00 Samedi matin : 8h00 - 12h00 / après-midi : 14h00 - 18h00 Salaire : 1550 euros net par mois sur 12 mois Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la gestion efficace de nos copropriétés ? Nous attendons votre candidature avec impatience ! Vous apprécierez votre vie chez Orpi ! Vous avez un métier à forte responsabilité, vis-à-vis de nos clients : les co-propriétaires qui nous confient la gestion de leur immeuble Vous pouvez monter en compétences en apportant votre contribution sur les dossiers de gestion Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser à votre rythme et de bénéficier d'une VAE Intégré·e dans une agence, vous rejoignez une équipe soudée et découvrez de nombreux métiers : la location, la transaction, les professionnels Envie d'évoluer ? Vous pouvez changer de métier et évoluer sur un poste d'assistant·e commercial.e, de direction ou de gestion locative. Vous préférez progresser dans la gestion, et si vous deveniez gestionnaire vous-même ?
