Consulter les offres d'emploi dans la ville de Nant située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Nant. 16 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - L HOSPITALET DU LARZAC, 12 - LA CAVALERIE, ... .
Vous travaillez au sein d'une maison de retraite associative. Vous effectuez principalement de l'entretien des locaux dans les espaces privatifs et communs. Vous pouvez quelquefois travaillez en service lingerie, en restauration et en plonge. Compétences : propreté et travail en équipe Travail 4 journées de 6h/semaine, pas de coupure. Travail 1 week-end sur deux Indemnité SEGUR Prime transport Contrat renouvelable ou pouvant évoluer. Prise de poste au plus tôt.
Nous sommes à la recherche d'un ouvrier(e) polyvalent scierie/bois de chauffage pour rejoindre notre équipe à Nant dans le sud de l'Aveyron. Il faut savoir se servir d'une tronçonneuse et être disponible à temps plein. Travail en extérieur et diversifié. Travail du lundi au vendredi : 8h00 à 12h00 et 13h30 à 16h30. Vous rejoindrez une équipe de 6 personnes.
EHPAD 60 Résidents / 2 IDE par jour La Résidence des Deux Vallées est une maison de retraite privée à but non lucratif qui accueille 60 Résidents gérée par l'association loi 1901 " Vie Heureuse ". Au sein de l'EHPAD, vous occupez les fonctions classiques d'un(e) infirmier(e) : - Vous assurez une prise en charge globale des Résidents dans l'objectif d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins en maintenant et en préservant au maximum leur autonomie. - Vous évoluez au sein d'une équipe de 5 IDE sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice (2IDE par jour, même le WE) - Vous secondez l'Infirmière Coordinatrice, le médecin coordonnateur et la Direction dans leurs missions de relation avec les Résidents et leur famille et dans l'encadrement d'équipes. Conditions d'exercice : CCN51 Horaires continus de 11h effectives en journée. Travail 12 à 15 jours par mois dont 1 week-end sur 2 ou 3. CSE (chèques vacances et cadeaux) / Restauration (avantage en nature) Bel établissement très bien équipé Possibilité temps partiel ou temps plein. Travail en roulement par équipe. Établissement équipé de matériel pour la manutention des personnes. HEBERGEMENT POSSIBLE durant la période d'essai Reprise totale de l'ancienneté Prime de fin d'année (1 an d'ancienneté) Prime "pot commun" Prime d'embauche. Prime SEGUR 1 et 2 Prime Transport A compétences égales, cet établissement donne priorité aux candidats bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Au sein d'une maison de retraite (EHPAD), 60 lits, 2 IDE par jour, un médecin coordonnateur (2jrs/sem), un psychologue (5 jrs/sem) vous occupez les fonctions classiques d'un(e) infirmier coordinateur / infirmière coordinatrice ou cadre de santé (selon profil) dont les missions principales sont : - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, en particulier à l'élaboration du projet de vie personnalisé et de soins et assurer le relais dans la mise en œuvre des différents objectifs ; - Participer à la mission de liaison et de coordination entre la direction de l'établissement, les résidents, l'équipe médicale et paramédicale de l'établissement, l'équipe hôtelière, les intervenants extérieurs et les familles ; - Veiller au respect de la charte de la personne âgée accueillie dans l'établissement et de la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles ; - Assurer et /ou participer à la gestion des aspects administratifs et logistiques liés à la prise en charge des résidents. CCN51 Horaires de jour, Travail 1 a 2 week-end par mois 7 à 9 journées (sur 2 semaines) Salaire selon profil Primes de dimanche et jours fériés Indemnité Segur Indemnité Segur 2 Indemnités d'astreintes (non obligatoire) Prime transport Maitrise de l'informatique (bureautique) POSSIBILITÉ D'HÉBERGEMENT DURANT LA PÉRIODE D'ESSAI
Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Infirmier Coordinateur (IDEC) H/F pour assurer le pilotage de l'équipe soignante et participer à la dynamique de la structure. Rattaché à la direction, vous encadrez une équipe d'environ 30 professionnels : infirmiers et aides-soignants. Vous travaillez en étroite collaboration avec la gouvernante et l'équipe d'animation afin de garantir un accompagnement global et personnalisé des résidents. Vos principales missions : - Coordination et management de l'équipe soignante - Organisation des soins et mise en œuvre du projet de soin individualisé - Gestion des plannings, suivi des remplacements et intégration des nouveaux arrivants - Animation des réunions d'équipe et participation à la démarche qualité - Interface entre les familles, les professionnels de santé et les intervenants extérieursVous êtes titulaire du diplôme d'État Infirmier et vous justifiez d'une première expérience réussie en coordination ou en management d'équipe dans le secteur médico-social. Vous possédez des qualités organisationnelles, relationnelles et un réel sens des responsabilités. Autonome, bienveillant(e) et force de proposition, vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine, auprès d'une équipe investie et d'un projet d'accompagnement centré sur la personne âgée. Conditions proposées : Statut cadre, contrat CDI à temps plein (35h/semaine) Possibilité de logement sur place durant la période d'essai Notre client est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) situé au sud de l'Aveyron, à quelques kilomètres de l'Hérault. Avec une capacité d'accueil de 81 lits, cette structure attache une importance particulière au bien-être, à l'autonomie et à la qualité de vie de ses résidents. L'établissement bénéficie d'une organisation structurée et d'un environnement chaleureux, au cœur d'un territoire calme et verdoyant.
JOIN THE TEAM ! Si tu aimes tisser des liens, nous avons du travail pour toi ! #espritequipe #bonnehumeur Venez découvrir une entreprise familiale au sein de laquelle les valeurs humaines sont au centre de l'attention. Nos valeurs ? L'esprit d'équipe, le partage au quotidien du travail dans la bonne humeur, la convivialité et tout ça avec le sourire. Le respect, humain indispensable pour de bonne relation et environnemental pour préserver notre planète. L'engagement mutuel, pour avancer dans la même direction. Au programme : accueillir, conseiller et encaisser les clients, réapprovisionner les rayons en effectuant la rotation des stocks, réceptionner les marchandises. Formation en interne avec nos supers collaborateurs et collaboratrices, piliers de notre de maison avec plus de 10 années d'ancienneté ! Parlons des avantages : Les horaires ? Vous êtes plutôt lève tôt ou couche tard ? On s'adapte à vos besoins. Le carburant ? Nous participons à vos frais ! L'assiduité? C'est une prime mensuelle ! Le salaire ? Votre savoir-être et savoir-faire donnent lieu à gratification. Chez nous, le travail et l'investissement sont récompensés. On attend avec impatience vos candidatures ! Nous avons hâte de vous rencontrer. A très vite ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : à partir de 1 877,23€ par mois Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Je recherche pour mon client, une entreprise familiale qui incarne des valeurs humaines fortes telles que la solidarité, l'entraide, le partage et la bienveillance, un(e) Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) pour un poste en CDI. Cette opportunité offre une rémunération attractive (selon l'expérience), de nombreux avantages et la chance de vous investir dans une entreprise en plein essor. Vous assurez de la supervision des opérations financières et administratives du groupe, tout en veillant à la conformité réglementaire et à l'optimisation des ressources. Ce rôle clé vous permettra de contribuer au développement stratégique de notre organisation. Vos principales missions incluront :***Superviser la gestion financière, y compris la comptabilité et le trésorerie, la budgétisation et les ressources humaines. * Élaborer, suivre et mettre en œuvre des politiques financières et administratives efficaces. * Avoir des connaissances juridiques en droit social, fiscal et droit des sociétés. * Gérer les risques et les opportunités financières et assurer la conformité avec les normes légales et réglementaires. * Analyser les performances financières et fournir des recommandations pour améliorer la rentabilité. * Diriger et encadrer une équipe pluridisciplinaire, favorisant un environnement de travail collaboratif. * Participer activement au développement commercial en fournissant des analyses financières pertinentes pour soutenir les décisions stratégiques aux directeurs d'exploitation des filiales. * Assurer une communication fluide entre les différents départements pour garantir une cohérence dans les objectifs financiers. * Participer a des projets de développement, recherche de financement, étude de marché Vous avez un projet de vie ? Envie de s'installer sur une terre de valeur comme l'Aveyron ? Cette structure permet de s'épanouir à la fois sur le plan professionnel et personnel. Description du profil : Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) passionné(e) et dynamique, doté d'une grande capacité d'adaptation. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Voici les compétences et qualités que nous recherchons :***Diplôme en finance, comptabilité ou domaine connexe Bac +4/5 * Expérience significative en gestion d'équipe dans un environnement similaire minimum 5 ans * Solides compétences en comptabilité, finance d'entreprise et budgétisation. * Excellentes compétences en leadership, avec un sens aigu de la gestion des risques. * Esprit d'initiative et capacité à travailler dans un contexte exigeant tout en respectant les délais. * Maitrise des logiciels comptable, BI, paie, de caisse et de budget. Savoir être :***Aisance relationnelle. * Disponibilité. * Faire preuve d'exemplarité et de maîtrise de soi. * Capacité d'écoute et empathie. * Rigueur et méthode d'organisation. Une expérience de 5 ans minimum en management est requise pour ce poste.
L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Notre client est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) situé au sud de l'Aveyron, à quelques kilomètres de l'Hérault. Avec une capacité d'accueil de 81 lits, cette structure attache une importance particulière au bien-être, à l'autonomie et à la qualité de vie de ses résidents. L'établissement bénéficie d'une organisation structurée et d'un environnement chaleureux, au c ur d'un territoire calme et verdoyant. Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Infirmier Coordinateur (IDEC) H F pour assurer le pilotage de l'équipe soignante et participer à la dynamique de la structure. Rattaché à la direction, vous encadrez une équipe d'environ 30 professionnels : infirmiers et aides-soignants. Vous travaillez en étroite collaboration avec la gouvernante et l'équipe d'animation afin de garantir un accompagnement global et personnalisé des résidents. Vos principales missions : -Coordination et management de l'équipe soignante -Organisation des soins et mise en uvre du projet de soin individualisé -Gestion des plannings, suivi des remplacements et intégration des nouveaux arrivants -Animation des réunions d'équipe et participation à la démarche qualité -Interface entre les familles, les professionnels de santé et les intervenants extérieurs Vous êtes titulaire du diplôme d' tat Infirmier et vous justifiez d'une première expérience réussie en coordination ou en management d'équipe dans le secteur médico-social. Vous possédez des qualités organisationnelles, relationnelles et un réel sens des responsabilités. Autonome, bienveillant et force de proposition, vous souhaitez évoluer dans un environnement à taille humaine, auprès d'une équipe investie et d'un projet d'accompagnement centré sur la personne âgée. Conditions proposées : Statut cadre, contrat CDI à temps plein (35h semaine) Possibilité de logement sur place durant la période d'essai Localité : Nant 12230 Contrat : CDI Date de début : 2025-09-08
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Manpower MILLAU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des agents de fabrication (H/F) -Participer à la fabrication et à l'assemblage selon les plans et les consignes techniques. -Intervenir sur différents postes : menuiserie, montage de cloisons, installation électrique, plomberie, finitions. -Travailler en équipe dans un environnement stimulant et en constante évolution -Respect des consignes de sécurité et des procédures de production Poste a plein temps du lundi au vendredi de 8h a 17h (35h) Mission longue possible jusqu'en juillet 2026 -Expérience souhaitée dans le travail du bois ou dans un environnement industriel similaire ou issu d'une formation initiale dans le bâtiment -Bonne dextérité manuelle et sens du détail -Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes techniques -Rigueur, ponctualité et autonomie Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus ! http://www.Manpower.Fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un ou une Commis / Commise de cuisine pour notre restaurant traditionnel. (50 à 80 couverts) Vous avez de l'expérience et êtes volontaire. CDD de remplacement, renouvelable, 39h. ** Poste à pourvoir dès maintenant ** Restaurant ouvert 7/7 jusqu'à fin octobre. Travail 5j/semaine, 2j repos. Horaires coupés service du midi et du soir, ** un logement est prévu ** Travail en équipe.
L'association Familles Rurales du Larzac recrute Un(e) Responsable Technique - Poste de Directeur(trice) Adjoint(e) (Crèche "Les Petites Frimousses" - La Cavalerie) Dans le cadre d'un départ volontaire, l'association Familles Rurales du Larzac recherche un(e) responsable technique pour seconder la direction de la crèche "Les Petites Frimousses", structure d'accueil de jeunes enfants. ________________________________________ Vos missions en collaboration avec la directrice : - Gestion administrative et réglementaire : Élaboration des plannings, gestion des présences/absences (enfants et équipe), commandes de repas, suivi qualité/comptable, outils bureautiques (Word, Excel, Canva), communication interne/externe. - Développement du projet d'établissement : Mise à jour régulière du projet pédagogique avec l'équipe, organisation d'événements pour les familles, valorisation des compétences parentales, développement des partenariats (médiathèque, ludothèque, intervenants extérieurs), recherche de financements. - Encadrement d'équipe : Organisation du travail, animation des réunions, gestion des remplacements, accompagnement des stagiaires, soutien professionnel individualisé et plan de formation. - Relation avec les familles : Accueil bienveillant, disponibilité à l'écoute, mise à jour de la politique d'accueil avec l'équipe. - Accompagnement des enfants : Suivi global du développement de l'enfant, animation d'activités adaptées, encadrement et sécurité, observation des besoins, soins d'hygiène, accompagnement à la sieste. - Participation à la vie quotidienne de la crèche : Aide aux repas, entretien des locaux et du matériel, participation aux tâches courantes. - Hygiène et sécurité : Application et contrôle des normes en vigueur, mise à jour des pratiques en équipe. Compétences attendues : Savoir-faire : - Encadrement et animation d'équipe - Organisation du travail et gestion de conflits - Capacité d'écoute, d'anticipation et d'adaptation - Maîtrise des outils numériques (bureautique + logiciel petite enfance) - Communication avec divers publics - Gestion de situations urgentes Savoir-être : - Leadership et capacité à prendre des décisions - Esprit d'équipe, sens de la négociation - Discrétion professionnelle, posture adaptée - Autonomie, prise d'initiative, disponibilité - Respect des règles d'hygiène et des postures professionnelles ________________________________________ Profil recherché : Diplômé(e) Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou Auxiliaire de puériculture, vous avez idéalement une première expérience en structure petite enfance et savez travailler en équipe. ________________________________________ Conditions d'emploi : - CDI - Temps plein (35h hebdomadaires) Répartition : 7h administration / 27h30 auprès des enfants / 0h30 réunion - Rémunération : indice 393 (5,53 € brut/point), soit 2173,20 € brut mensuel - Horaires : du lundi au vendredi - Fermetures annuelles : 3 semaines en août + 1 semaine entre Noël et le Nouvel An
Multi accueil associatif "Les petites frimousses" à La Cavalerie de 12 places, horaire d'ouverture 7h45-18h30
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (34 h/semaine) sur LA CAVALERIE (12230 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
L'aventure a commencé en 2020, dans une petite rue du village de la Cavalerie. David et moi avons mis les mains à la pâte chaque jours. Débordants d'énergie, accompagnés d'une équipe investie et en quête d'un nouveau challenge, nous avons ouvert notre nouvel espace début Novembre. Des locaux et du matériel neufs et fonctionnels afin de faciliter le travail quotidien de nos collaborateurs. Transmettre un savoir-faire, des recettes précieuses, mais aussi les valeurs du travail bien fait, du respect des produits, des traditions, et du plaisir de faire plaisir. Le Fournil des Cardabelles est un lieu où chaque miche de pain, chaque pâtisserie, raconte une histoire. L'histoire d'une équipe, d'un territoire, et d'un amour pour notre métier. Nous recherchons un(e) boulanger/boulangère passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe d'une quinzaine de personnes. Vos missions : Préparation et réalisation de pâtes à pain, cuisson des produits boulangers Respect des normes d'hygiène et de sécurité Création de nouvelles recettes pour diversifier l'offre Profil recherché : CAP/BEP Boulangerie Expérience souhaitée Sens de l'organisation et rigueur Capacité à travailler en équipe Nous offrons : Un contrat CDI à temps complet 2 jours de repos consécutifs - 1 week-end de repos par mois Matériel et locaux neufs Un bon cadre de travail stimulant et convivial Salaire négociable selon profil et expérience Rejoignez-nous pour une belle aventure professionnelle au sein de notre équipe dynamique !
L'association familles rurales du LARZAC cherche son/sa nouveau/elle directeur/trice adjoint/e extrascolaire Tu veux intégrer une équipe dynamique, investie, et portée par les valeurs de l'éducation populaire (mais pas que !) ?Tu as envie de proposer, construire, et faire vivre des projets qui ont du sens ?Tu veux accompagner les enfants dans tous leurs temps de vie et leur offrir un cadre à la fois fun, structurant et bienveillant ? Tu peux nous envoyer ton cv : periscolaire.afrlarzac@gmail.com Contrat : 31h/semaine annualisées, temps de repos 1 mois de vacances en été + 15 jours pour les vacances de fin d'année Public : enfants de 3 à 11 ans En lien direct avec la responsable de service, le coordinateur de l'association et une animatrice référente tu pourras être accompagné dans ton poste et tu trouvera de l'aide pour développer tes projets. missions principales : En tant que directeur(trice) adjoint(e), tu seras un pilier dans la gestion du centre de loisirs extrascolaire, et tu interviendras également sur les temps périscolaires. Cela te permettra d'assurer une belle cohérence éducative entre les différents moments de la journée des enfants. - Veiller au bien-être physique et émotionnel des enfants - Construire, proposer et animer des projets éducatifs et ludiques - Encadrer et soutenir une équipe d'animation motivée - Veiller au respect de la réglementation en ACM et des normes HACCP - Participer à la gestion du budget du service -Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire - Travailler en équipe sur la construction des projets. Ton profil : Tu as de l'expérience en animation et en encadrement (BAFD, BPJEPS ou équivalent apprécié), ou peut être l'envie de te former Tu as une bonne connaissance des enjeux éducatifs liés à l'enfance Tu es autonome, motivé(e), organisé(e) et tu sais travailler en collectif Tu as envie d'apprendre, de t'investir, et surtout, de faire bouger les choses ! Ce qu'on trouve dans notre équipe : Une équipe bienveillante, engagée et à l'écoute Des projets où tu peux vraiment apporter ta patte Du soutien dans ton poste (tu n'es jamais seul(e) !) Une ambiance conviviale et pleine d'énergie Contact AFR LARZAC
En tant qu'Opérateur de cave (F/H), et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, au quotidien, vous pouvez : - Effectuer les soins des fromages (retournements, frottages, lavages, transfert, chargement) - Vous assurez la conformité et la traçabilité des produits - Vous effectuez le nettoyage des installations et du matériel Le poste est à pourvoir en CDI sur une base 35h avec deux mois de périodes d'essai renouvelable. La période de travail se situe principalement du lundi au vendredi et de 8h à 17h. Pourquoi nous rejoindre ? Au-delà de l'histoire collective, à l'origine des Bergers du Larzac, vous rejoindrez une entreprise ayant à cœur de faire progresser ses collaborateurs. Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de gagner en autonomie sur votre poste. Notre activité est saisonnière et nous sommes donc assujettis à une banque d'heure annualisée. Vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant de tâches régulièrement et tout cela pour vous permettre de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 12 mois, prime annuelle, primes diverses, prévoyance, mutuelle famille ou individuelle et intéressement. Vos atouts : Vous êtes débutant ou en reconversion et souhaitez découvrir le poste d'opérateur de cave en fabrication fromagère ? Ou vous êtes déjà expert dans ce métier ? Le secteur cave nécessite un équilibre entre autonomie, facultés de réflexions et aptitudes physiques pour les différentes manutentions de produits et matériels. Les qualités requises sont : - Engagement - Esprit d'équipe. - Rigueur et précision. - Sens de la confidentialité. - Sens du client. Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager pour discuter de vos motivations et valeurs. Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Date de début de poste le 01/09/2025
Description du poste : Vos missions : Tri du courrier avant la tournée (souvent tôt le matin) Livraison des lettres, colis, journaux et courriers recommandés Respect de l'ordre de tournée établi (à pied, à vélo, en scooter ou en voiture) Description du profil : Ponctualité, rigueur, sens de l'orientation Courtoisie et sens du service Autonomie et sens de l'organisation Permis B requis dans la majorité des cas
Nous recherchons un(e) boulanger/boulangère H/F passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe d'une quinzaine de personnes. Vos missions : Préparation et réalisation de pâtes à pain Cuisson des produits boulangers Respect des normes d'hygiène et de sécurité Création de nouvelles recettes pour diversifier l'offre Profil recherché : CAP/BEP Boulangerie Expérience souhaitée Sens de l'organisation et rigueur Capacité à travailler en équipe Nous offrons : Un contrat CDI à temps complet 2 jours de repos consécutifs - 1 week-end de repos par mois Matériel et locaux neufs Un bon cadre de travail stimulant et convivial Salaire négociable selon profil et expérience
Nous recherchons pour notre client, un Directeur de restaurant H/F.Ce postes est à pourvoir rapidement dans le cadre d'un CDI sur La Cavalerie.Vos missions principales :Planification :Participation à l'élaboration des cartes et gammes de produits vendusPréparation du budget du restaurantPréparation et création du planning.Gestion opérationnelle :Organisation des ouvertures et fermeturesAssurer et contrôler l'approvisionnementDéfinir, contrôler et mettre en place les procédures liées au fonctionnement du restaurantAssurer la qualité de la distribution et le respect des fiches techniquesRecueillir la satisfactions des clientsDévelopper toute action d'animation permettant de booster les ventesManagement :Veiller à l'application et au respect du droit du travail, des règles et procédures;Définir les besoins en personnel, recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateursProposer et piloter l'évolution des employésAssurer les entretiens annuelsDévelopper la motivation de l'équipe, anticiper et gérer les conflitsGestion financière du restaurant :Analyser et suivre mensuellement ses marges, identifier et mettre en place des action d'améliorationAnalyser les écarts de chiffre d'affaires par rapport au budget, ticket moyen, etc..Supervision des opérations :Etre l'interlocuteur privilégié des salariés si absence du directeur de siteConnaitre parfaitement les consignes de sécurité en cas d'incident de toute natureS'assurer que tout le personnel agit ou réagit en conformité avec les procéduresS'assurer de l'enregistrement et du règlement, des litiges clientsAssurer la coordination de l'équipe
Le poste consiste à : - Assurer la surveillance des enfants de l'école de 12h00 à 13h30 en classe ou dans la cour de récréation pour les enfants qui attendent de prendre leur repas - Surveiller ceux qui on pris leur repas. - Préparer les enfants à aller à la sieste de 13h30 à 14h00. - Surveiller les enfants le soir, pour la garderie de 17h00 à 18h30. - Réaliser le ménage des classes, toilettes, cage d'escaliers de 18h30 à 20h00. Savoirs-être demandés : Ecoute, communication, ponctualité, assiduité, discrétion, posture adaptée aux enfants de 3 à 11 ans. Durée hebdomadaire de travail : - 20h/semaine 12h00 à 14h00 et de 17h à 20h lundi, mardi, jeudi, vendredi sur les périodes scolaires hors vacances. Prise de poste : 01/10/2025 Le contrat est renouvelable et évolutif en 2026
Description du poste : Vos missions : Conduite d'engins de chantier type chariot élévateur (catégorie F) Chargement et déchargement du matériel Stockage et rangement en zone dédiée Manutention diverse liée à l'activité logistique Respect des consignes de sécurité et procédures internes Description du profil : Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES R482 catégorie F en cours de validité Vous avez une expérience réussie en tant que cariste dans un environnement industriel ou logistique Vous êtes rigoureux(se), dynamique, avec un bon esprit d'équipe
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (17 h/semaine) situé à LA CAVALERIE (12230 , Occitanie - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) à l'aide d'un robot - Remplacer le titulaire de l'officine - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
