Offres d'emploi à Neufbosc (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Neufbosc située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Neufbosc. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - VIEUX MANOIR, 76 - Saint-Saëns, 76 - BUCHY ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Neufbosc

Offre n°1 : Préparateur de commandes. (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - VIEUX MANOIR ()

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes pour un de nos clients sur le secteur de Buchy.

Vos missions:
Préparer les commandes selon les bons fournis
Effectuer le picking des produits en entrepôt
Emballer et étiqueter les commandes
Contrôler la conformité des produits
Respecter les règles de sécurité et les délais

Votre profil:
Sérieux(se), organisé(e) et dynamique
Capacité à travailler en équipe
Une première expérience en logistique est un plus
CACES apprécié (selon poste)

- Rémunération selon profil et expérience
- Horaires de journée, du lundi au vendredi
- Environnement engagé et porteur de sens
- IFM + congés payés
- Accompagnement personnalisé par Aquila RH

Entreprise

  • JGB CONSULTING

    Aquila RH, le recrutement proche de vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure par nos consultants.

Offre n°2 : Approvisionneur - Cariste (h/f)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - en logistique
    • 76 - Saint-Saëns ()

Vous aurez pour mission :
- Réception et tri de la marchandise
- Approvisionnement des rayons
- Préparation des palettes en fonction des quantités indiquées
- Comptage des produits à expédier
- Contrôle de la palette
Habilitation :
- CACES R485 Cat 2 à jour
Informations complémentaires :
- Vous travaillerez dans un environnement FROID -22°c
- Contrat à la semaine renouvelable sur du moyen/long terme

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°3 : Agent de Fabrication/Poissonnier (h/f)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Saëns ()

Vous serez principalement en charge du parage de poisson, et vous devrez travailler dans un environnement frais et humide.
Missions principales :
- Réaliser le parage de poisson selon les normes de qualité et d'hygiène en vigueur.
- Travailler sur ligne de production en respectant les cadences préétablies.
- Assurer la propreté de votre espace de travail.
Profil recherché :
- Expérience préalable dans un poste en agroalimentaire indispensable.
- Capacité à travailler en milieu frais et humide.
Planification Lundi-Vendredi 7h30/15h00

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°4 : Couturier/ère industriel/le de l'habillement (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - appétence pour la couture
    • 76 - BUCHY ()

Pour une entreprise de confection haute gamme située à Buchy, vous réaliserez des opérations de montage et assemblage de vêtements de marques et de lingerie sur une chaine de production avec des machines à coudre programmables.
Le poste exige de la rigueur, de la précision, de la rapidité et de la concentration, vous avez des connaissances et de la pratique en couture.
Horaires de l'atelier sur 39h :
8h=>16h30 Lundi/Mardi/Mercredi
8h=>16h00 Jeudi/Vendredi
* Modulation du temps de travail donnant accès à une 6ème semaine de congés, des jours de récupérations, des Heures Supplémentaires majorées à 25%
** Une période d'immersion professionnelle d'une semaine sera à prévoir pour tester vos compétences et/ou aptitudes
*** Une POE (Préparation Opérationnelle à l'Emploi) sera ensuite à réaliser avant le contrat (formation aux produits sur le site) durée maxi 300h
**** Vous avez la mobilité nécessaire pour vous rendre sur le site non desservi par les transports en commun.
Avantages :
- Une prime de Production : de 0€ à 107,14€ par semaine versée mensuellement
- Une prime d'Assiduité : 30,49€ par mois versée mensuellement
- Une prime Semestrielle : Prime sur objectif de Chiffre d'Affaires de 40€ par mois versée semestriellement
- Une prime transport pouvant aller jusque 200 euros net par an
- Une prime mobilité durable : 1 euro net par jour travaillé pour le personnel
- Une participation à hauteur de 50% des frais de transport en commun
- La visite d'un ostéopathe une fois par mois (8 à 10 créneaux par mois)
- Une prime de cooptation de 500€

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage
  • - Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...)
  • - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
  • - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Formations

  • - Couture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MOD PASSION

Offre n°5 : CONDUCTEUR SPL H/F (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 Mois
    • 76 - Saint-Martin-Osmonville ()

L'agence RAS intérim de Sainte Marie Des Champs recherche pour l'un de ses clients sur saint MARTIN D'Osmonville un(e) conducteur SPL pour la collecte de lait.

Vos missions:

-Assurer la collecte de lait chez les producteurs selon une tournée définie.
- Contrôler la qualité et le volume collecté.
-Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.
-Représenter l'entreprise auprès des producteurs.
-Travail weekend et jours fériés.
-cartes conducteurs à jour.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • RAS 450

Offre n°6 : Aide-maçon / Aide-maçonne (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ST MARTIN OSMONVILLE ()

Nous sommes une entreprise spécialisée dans la maçonnerie gros-oeuvre.
Nous recherchons un aide-maçon.

En tant qu'aide-maçon, vous participerez à la réalisation de divers travaux de maçonnerie :
- préparation du mortier, du béton
- aide à la réalisation des fondations, dalles, murs...
- rangement du matériel utilisé

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Monter des parpaings ou des briques
  • - Nettoyer les outils et le matériel de chantier

Entreprise

  • NC CONSTRUCTION

Offre n°7 : conducteur mini pelle H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Buchy ()

Le poste implique la réalisation de travaux de préparations sur chantier de TP/VRD avec une mini-pelle, la réalisation de tranchées, de remblais, de la mise en place de matériaux (tube, bordure) et le travail au sol pour aider les équipes. Profil recherché :
- Polyvalent sur conduite de mini-pelle (CACES R482 A)
- Aguerri à la conduite de l'engin et au travail au sol

Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre client spécialisé dans les travaux de construction et de terrassement en tant que conducteur de mini pelle à Saint-Étienne-du-Rouvray - 76800.

Compétences

  • - Choisir et équiper l'engin de l'outil adapté en fonction de la nature des travaux à réaliser (forme de terrassement…) et du contexte (nature du sol…)
  • - Réaliser les tâches confiées dans le cadre de la réalisation d'un ouvrage (excaver, charger, décharger, remblayer…)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des engins
  • - Maintenir son engin dans un état de propreté pour assurer la sécurité et la durée de vie de l'engin, et valoriser l'image de l'entreprise
  • - Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions
  • - CACES R482 A

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°8 : Responsable du service Déchets et GEMAPI (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - domaine des déchets en intercom
    • 76 - BUCHY ()

Ce poste recouvre des dimensions stratégiques, managériales et opérationnelles aux services de la compétence majeure de la CCICV et de ses usagers. A Buchy, sous l'autorité de la Responsable du Pôle et en collaboration fréquente avec le Vice-Président référent, vous assurez les missions suivantes :

* ACTIVITES
1.a) Collecte et traitement des déchets :
Manager, gérer, organiser et planifier le service au quotidien (3 déchèteries) Suivi, évaluation et contrôle des prestataires (publics et privés) de collecte et de traitement. Référent du Smedar (principal syndicat de traitement) et des EPCI périphériques conventionnés pour les déchetteries extra-communautaires.
Assurer la gestion et le suivi :
- Administratif : bonne exécution des contrats des prestataires (collecte, quai de transfert), déclarations, arrêtés d'exploitation, rédaction des délibérations, rapport annuel prix et qualité du service... Encadrement de 2 agents, l'un en charge de l'exploitation des déchetteries communautaires, l'autre en charge du suivi des collectes et du déploiement de la politique biodéchets. Programmation des investissements et dépenses d'entretien nécessaires au bon fonctionnement des installations.
- Financier : préparation du budget annuel du service, exécution budgétaire, suivi et cohérence des factures en lien avec le service « budget et finances », matrice des coûts, gérer le parc
véhicules/matériel, déploiement, gestion et suivi de la nouvelle Redevance Spéciale auprès des « Gros Producteurs » à compter du 1er janvier 2026,
- Technique : planning des collectes, optimisation des tournées de collecte, des points d'apport volontaire, de points de regroupement...
- Relations avec les élus : conseil technique du Vice-Président en charge des déchets. Animation avec pédagogie la commission des élus dans une logique d'aide à la décision.
1.b) Améliorer les relations de proximité avec les usagers, les communes membres et les services communautaires
1.c) Communiquer : travailler sur les supports de communication internes et externes, promotion du service en lien avec le service « Communication »
1.d) Définir les besoins et suivre les commandes, dans le respect des procédures de commandes publiques et du process achat, en lien avec le service « Finances et budget »
1.e) Supervision du chenil communautaire installé à la déchetterie de Buchy
2. GEMAPI : Gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations (20 % ETP) :
Conseil technique auprès du Vice-Président en charge de la compétence
Référent technique des organismes supra : SAGE, EPTB, syndicats, autres ...
Interlocuteur et représentation techniques de l'EPCI auprès des partenaires institutionnels
Suivi financier et technique de l'emploi de la taxe GEMAPI par les syndicats financés par la CCICV
Orienté/e solution et résolution, vous saurez exercer ces responsabilités, en :
- Assistant les élus dans la définition, l'application, l'évaluation des politiques communautaires précitées ;
- Encadrant et mobilisant les agents placés sous votre responsabilité ;
- Pilotant les projets ad-hoc, en collaboration active avec les nombreux partenaires intervenant dans ces domaines ;
- Sachant rendre compte de ses activités ;

** PROFIL :
Ingénieur titulaire de la FPT / ouvert par voie de détachement aux autres fonctionnaires et aux contractuels (contrat de 3 ans), poste au 02/02/26 au + tard

*** COMPETENCES et QUALITES REQUISES
Bac + 3 minimum dans les domaines environnement, développement territorial... avec des enjeux managériaux forts, vous avez capitalisé des succès dans le pilotage de projets et le portage de politiques publiques communautaires à enjeu.
Appétence à accompagner les transitions des collectivités territoriales
Qualités managériales, aptitude à la concertation et au travail en équipe, Qualités relationnelles, capacité d'écoute, d'adaptation aux situations et aux interlocuteurs
Connaissance et respect des représentations institutionnelles, capacité à représenter la communauté de communes..

Compétences

  • - Politique environnement d'une collectivité et sa déclinaison (évolution, organisation, ...)
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Collaborer avec les services municipaux pour la gestion des déchets
  • - Définir et déployer une politique de développement durable
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Définir les plannings et congés de ses équipes
  • - Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Réaliser le suivi d'une équipe d'intervention
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Gérer les incidents sur le terrain lors des collectes
  • - Assurer la communication avec les usagers pour sensibiliser au tri des déchets
  • - Collaborer avec les autorités sanitaires locales
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Gérer le budget alloué au service de collecte de déchets
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Traiter des dossiers de contentieux
  • - Gérer les conflits internes et proposer des solutions
  • - Identifier un besoin de formation et le faire remonter à la hiérarchie
  • - Préparer et conduire les entretiens d'évaluation des salariés
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Qualités d'animation et de négociation
  • - Expérience managériale
  • - Relation élu-cadre-usagers-société civile
  • - Processus administratifs d'une collectivité
  • - Pilotage budgétaire et financier
  • - Conduite de projets complexes et stratégiques

Formations

  • - Collectivité territoriale (Rudologie/Développement territorial) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Education environnement développement durable (Environnement) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • INTER-CAUX-VEXIN

Offre n°9 : Conducteur PL* (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - VIEUX MANOIR ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) chauffeur(se) livreur(se) PL avec chariot embarqué pour assurer des livraisons en fermes, en toute autonomie.

Vos missions:
Assurer la livraison de marchandises en fermes
Respecter un nombre de points de livraison par jour
Charger et décharger le véhicule
Gérer sa tournée de manière autonome
Respecter les consignes de sécurité et les délais

Votre profil:
Permis PL (C) + CACES en cours de validité
FIMO/FCO à jour
Carte conducteur valide
Expérience en chariot embarqué appréciée
Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité

- Rémunération selon profil et expérience
- Horaires de journée, du lundi au vendredi
- Environnement engagé et porteur de sens
- IFM + congés payés
- Accompagnement personnalisé par Aquila RH

Entreprise

  • JGB CONSULTING

    Aquila RH, le recrutement proche de vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure par nos consultants.

Offre n°10 : Agent / Agente de prévention et de sécurité privée (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ST SAENS ()

Nous recherchons 1 agent de sécurité ( Prévention et sécurité) H/F pour notre client basé à Saint Saens.
Vous devez être titulaire d'une carte professionnelle à jour (SSIAP 1 accepté) SST et être disponible pour travailler aux horaires d'ouverture du magasin y compris le week-end. Le poste est à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Etablir un rapport d'accident et d'incident
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable

Entreprise

  • JMK SECURITE

Offre n°11 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - BUCHY ()

Vous assurez sur un poste d'aide ménager/gère à domicile, auprès des particuliers,15 heures/semaine minimum sur le secteur de QUINCAMPOIX, ISNEAUVILLE, BOIS GUILLAUME. BIHOREL, SAINT MARTIN DU VIVIER, MALAUNAY, DARNETAL, PETIT QUEVILLY...

Au sein de notre société, les missions de l'aide ménager/gère à domicile sont diverses et variées : ménage, repassage, retraits de drive, accompagnements aux rendez-vous...

Vous travaillez du lundi au vendredi, entre 9h et 17h (horaires à définir avec l'employeur, selon vos disponibilités)
Une augmentation d'heures est proposée selon disponibilités et mobilité.

Vous bénéficiez d'un forfait kilométrique pour vous rendre sur vos interventions.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • ALLO MENAGE+ 76

Offre n°12 : Bancheur / Bancheuse

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - dans le domaine souhaité
    • 76 - NEUVILLE FERRIERES ()

Au sein de l'établissement, vous aurez pour mission:

La pose de massifs aidés et murs banchés
Maçonnerie pour bâtiments agricoles
Pas de découchage. Travail du lundi au vendredi.

Vous pouvez nous contacter soit par téléphone soit par mail

Compétences

  • - Techniques de montage de banches
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton

Entreprise

  • CONCEPT BOIS

    François Cordonnier Constructeur de bâtiments agricoles bois, bâtiments équestres bois et bâtiments industriels bois

Offre n°13 : Cariste (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Saëns ()

Aquila RH est un réseau d'agences de recrutement spécialisé dans les métiers de l'industrie, de la logistique, du BTP et des services. L'agence accompagne entreprises et candidats dans leurs recrutements en intérim, CDD et CDI, avec une approche de proximité et un accompagnement personnalisé.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) cariste (H/F) en horaires 2x8.


Vos missions:
Conduite de chariots élévateurs
Chargement et déchargement des marchandises
Approvisionnement des lignes ou zones de stockage
Contrôle des marchandises
Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Votre profil:
Expérience en tant que cariste appréciée
CACES R489 en cours de validité (catégories selon le poste)
Capacité à travailler en horaires 2x8
Sérieux(se), rigoureux(se) et réactif(ve)
Esprit d'équipe et autonomie


- Mission intérim avec possibilité de prolongation
- Horaires : 2x8
- Lieu : Proximité Saint-Saëns
- Rémunération selon profil
?? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant avec Aquila RH Plus !

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°14 : Maçon Coffreur (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Esclavelles ()

SOS INTERIM ROUEN recherche pour l'un de ses clients un MACON COFFREUR pour un chantier sur le secteur de ESCLAVELLE (76)

Vos missions :
- Lecture des plans de construction pour préparer et installer les coffrages
- Positionnement des banches métalliques et ajustement des supports
- Mise en place des armatures en acier et coulage du béton
- Décoffrage des éléments une fois le béton solidifié
- Respect des normes de sécurité et des procédures de travail sur le chantier
- Assurer l'entretien des outils et des équipements de coffrage

Profil recherché :
- Expérience requise : Minimum 2 ans en tant que coffreur bancheur, avec une bonne maîtrise des techniques de coffrage et de banchage.
- Lecture de plans : Vous êtes capable de lire et interpréter des plans de construction.
- Rigueur et précision : Vous êtes attentif aux détails pour assurer un travail de qualité.
- Permis B souhaité pour faciliter les déplacements sur chantier.

Compétences

  • - Techniques de montage de banches
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Entreprise

  • SOS ROUEN INTERIM

Offre n°15 : Conducteur/conductrice SPL (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAENS ()

Vos missions:
Vous réaliserez une tournée de distribution régulière sur les départements 76 - 77 - 93 - 80 intersite.
PAS DE DECOUCHE.
L'heure de départ est à 11h, de Saint-Saëns. L'amplitude de travail est comprise entre 10H et 12H.
Vous êtes titulaire du permis EC et ADR.
Poste à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • M.T.A. - MESSAGERIES ET TRANSPORTS DE

Offre n°16 : (ALTERNANCE) Assistant(e) de Vie aux Familles (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - BUCHY ()

Contrat en alternance de 12 mois, ouvert aux candidats âgés de 18 ans et plus, sans limite d'âge.

Vous souhaitez travailler dans l'humain et accompagner les personnes qui ont besoin d'aide, tout en vous formant à un métier d'avenir ?
Bonne nouvelle : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie aux familles en alternance !

Ce que nous vous proposons :

Une formation 100 % en présentiel pendant 12 mois, dispensée par un centre de formation de votre territoire
Un employeur déjà identifié : pas besoin de chercher, nous nous occupons de tout !
Une mission concrète et humaine sur le terrain : aide à la toilette, préparation des repas, ménage, accompagnement social. vous serez un pilier du quotidien.
Une rémunération garantie selon votre âge, conforme aux grilles de l'alternance.
Pas de limite d'âge : que vous soyez jeune en reconversion ou en quête de sens, vous êtes le/la bienvenu(e) !


Disponible, motivé(e) et animé(e) par l'envie de faire une réelle différence dans la vie des autres.
Désireux(se) de vous former tout en travaillant

Déplacements fréquents.
Intéressé(e) ?
Envoyez votre CV à geiqad76@gmail.com. Nous vous contacterons rapidement pour un entretien.

Rejoignez une équipe engagée, humaine et solidaire !

Questions de présélection :

Avez-vous bien compris que l'offre est en alternance (emploi + formation) ?

Disponible un week end sur deux

Compétences

  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°17 : (ALTERNANCE) Assistant(e) de Vie aux Familles (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - BULLY ()

Contrat en alternance de 12 mois, ouvert aux candidats âgés de 18 ans et plus, sans limite d'âge.

Vous souhaitez travailler dans l'humain et accompagner les personnes qui ont besoin d'aide, tout en vous formant à un métier d'avenir ?
Bonne nouvelle : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie aux familles en alternance !

Ce que nous vous proposons :

Une formation 100 % en présentiel pendant 12 mois, dispensée par un centre de formation de votre territoire
Un employeur déjà identifié : pas besoin de chercher, nous nous occupons de tout !
Une mission concrète et humaine sur le terrain : aide à la toilette, préparation des repas, ménage, accompagnement social. vous serez un pilier du quotidien.
Une rémunération garantie selon votre âge, conforme aux grilles de l'alternance.
Pas de limite d'âge : que vous soyez jeune en reconversion ou en quête de sens, vous êtes le/la bienvenu(e) !


Disponible, motivé(e) et animé(e) par l'envie de faire une réelle différence dans la vie des autres.
Désireux(se) de vous former tout en travaillant


Rejoignez une équipe engagée, humaine et solidaire !

Questions de présélection :

Avez-vous bien compris que l'offre est en alternance (emploi + formation) ?
Disposez-vous du permis et d'un véhicule ?
Disponible un week end sur deux

Compétences

  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • G.E.I.Q AIDE A DOMICILE ASSOCIATIF 76

Offre n°18 : Permanent lieu de vie (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 48H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - Yquebeuf ()

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?

CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.

Le/la Permanent Lieu de Vie est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.

Être Permanent Lieu de Vie chez CetteFamille, c'est :

- Une mission de cœur

- Animer et organiser les moments du quotidien

- Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants

Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.

Missions principales :

1. Coordination du quotidien

Accompagnement :

- Accompagner quotidiennement des personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer, dans le respect de leurs habitudes de vie

- Maintenir un environnement sécurisé et confortable

Animations & Vie sociale :

- Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires

- Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.

- Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)

Suivi de la vie partagée :

- Assister aux conseils des colocataires trimestriels.

. Veille de la qualité d'accompagnement :

- Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie exterieures

- Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires

- Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires

2. Gestion de la maison

- Entretenir l'habitat partagé (ménage, nettoyage)

- Cuisine : préparer les repas en fonction des préférences des colocataires, avec des menus variés et des produits frais

- Blanchisserie : nettoyer le linge des colocataires

3. Coordination et relationnel

- Travailler en équipe avec la Responsable de Maison et les autres permanents lieu de vie afin d'assurer un accompagnement fluide et optimal des colocataires

- Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité : ne pas divulguer d'informations personnelles concernant les colocataires aux autres résidents ou à leurs familles

4. Autres

- Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe.

- Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe

Conditions :

- Salaire : 1597 € net mensuel et prise en charge des déplacements professionnels éventuels

- Poste à temps complet, travail 4 jours/nuits par semaine, CDI

- Plage horaire habituelle de 8h à 20h ou 20h à 8h. Travail habituel 1 week-end sur 2.

- Décompte des jours travaillées et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des jours et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés

- Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles

- Outils de travail : carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable

- Liaison hiérarchique : le / la responsable de maison

Profil recherché :

- Une expérience dans l'accompagnement de personnes âgées en perte d'autonomie.

- De fortes valeurs humanistes et d'empathie

- Une volonté de s'impliquer au cœur d'un projet à l'égard du bien-être de nos ainés. Être un véritable cordon-bleu. Être autonome au travail

Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !

Compétences

  • - Gestion du stress
  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Soutien psychologique
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager la personne à maintenir une activité physique adaptée
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Maintenir un environnement propre et sécurisé
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Préparer des repas
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Renseigner les documents de suivi d'une personne
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Entreprise

  • CANNETROTTER

Offre n°19 : (H/F)Maçon-coffreur

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST SAENS ()

Aquila RH Rouen recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le BTP un Ferrailleur H/F pour intervenir sur un chantier de construction d'un bâtiment logistique à Saint-Saëns.

Vos missions:
Mise en place et assemblage des armatures métalliques
Lecture de plans de ferraillage
Découpe, façonnage et ligaturage des aciers
Pose des treillis soudés et armatures
Respect des règles de sécurité sur chantier

Votre profil:
Expérience confirmée en ferraillage BTP
Bonne lecture de plans
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Carte BTP appréciée

Expérience confirmée en ferraillage BTP
Bonne lecture de plans
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Carte BTP appréciée

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°20 : (H/F)Conducteur d'engins de chantier

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST SAENS ()

Aquila RH Rouen recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le BTP un Conducteur d'engins H/F, titulaire des CACES mini-pelle et chariot télescopique, pour intervenir sur un chantier de construction d'un bâtiment logistique à Saint-Saëns.
Mini-pelle & Télescopique

Vos missions:
Conduite de mini-pelle pour travaux de terrassement, tranchées et finitions
Conduite de chariot télescopique pour manutention de matériaux
Aide ponctuelle aux équipes au sol
Entretien courant et vérification des engins
Respect des règles de sécurité sur chantier Votre profil:
Expérience confirmée en conduite de mini-pelle et télescopique
CACES R482 (catégories A et F ou équivalent) en cours de validité
Autonomie, sérieux et esprit d'équipe
Carte BTP appréciée

Indemnités de fin de mission + congés payés
Accompagnement personnalisé par Aquila RH Rouen

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°21 : Conducteur routier / Conductrice routière de transport de marchandises (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 45H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Vieux-Manoir ()

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un conducteur routier/conductrice routière SPL (H/F) en bâché, titulaire du permis EC dans le cadre d'un CDI pour effectuer des transports avec découches et des heures de nuit et jour.
Rémunération minimum garantie brute (2680,00 brut pour 200H.) + frais de déplacements selon la convention collective+ avantages entreprise
TRACTEUR ATTITRE

Compétences

  • - Conduire un poids lourd
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • AMBROISE BOUVIER TRANSPORTS

Offre n°22 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - STE CROIX SUR BUCHY ()

Sous l'autorité du chef de chantier, vous intervenez sur des chantiers neufs ou de rénovation.
Vos missions :
- Préparer le chantier en sécurisant les abords et en installant les équipements nécessaires.
- Déposer la couverture ancienne le cas échéant.
- Réparer le faitage, si nécessaire.
- Préparer et installer la structure en bois pour accueillir la couverture.
- Poser les matériaux de couverture, tuiles, ardoises, zinc et autres matériaux de couverture.
- Façonner les pièces métalliques, découper et poser les matériaux après traçage.
- Disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales.
- Assurer de l'étanchéité et de l'isolation thermique de l'ouvrage.
- Démonter toutes les installations en fin de chantier.
- Evacuer les gravats.
- Vous assurer de la sécurité du chantier.
Travail en hauteur, sur échafaudage et port de charges lourdes et/ou répété.

Salaire selon profil

Compétences

  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Maçonner des éléments de couverture
  • - Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture, terrasse
  • - Réaliser un raccordement d'étanchéité
  • - Assembler des panneaux d'isolation thermique et phonique
  • - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Poser des supports de couverture
  • - Poser les couches d'isolation selon le plan d'exécution
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises
  • - Déposer une toiture
  • - Déposer des toitures amiantées
  • - Façonner les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
  • - Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier
  • - Evaluer une situation à risques

Formations

  • - Couverture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL CYRILLE DUTOT

Offre n°23 : Electricien du bâtiment (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 76 - Buchy ()

Manpower ROUEN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien du bâtiment (H/F)


En tant qu'électricien bâtiment, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels. Vos principales responsabilités incluront :
-La lecture et l'interprétation des plans électriques pour déterminer la disposition des câbles et des équipements.
-L'installation de câblage électrique, de prises de courant, de tableaux électriques, d'éclairages, de systèmes de sécurité, etc.
-Le diagnostic et la résolution des pannes électriques dans les bâtiments existants.
-Le respect des normes électriques en vigueur et des règles de sécurité sur les chantiers.


-Diplôme en électricité ou équivalent.
-Expérience préalable dans le domaine de l'électricité bâtiment.
-Connaissance des normes électriques nationales et locales applicables au bâtiment.
-Capacité à lire et interpréter les plans électriques.
-Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe.
-Souci du détail et respect des normes de qualité.
-Habilitations électriques à jour.
-CACES NACELLE serait un plus.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°24 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - Saint-Saëns ()

L'ADMR est un réseau associatif national de 87 fédérations.

Nous sommes reconnus dans le secteur de l'aide et du maintien à domicile depuis 80 ans.

Nos 7000 bénéficiaires font confiance aux 1650 professionnels de l'ADMR de Seine Maritime.

L'ADMR s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle.
Poste

Afin de maintenir notre continuité et qualité de service, rejoignez nos équipes d'Auxiliaires de vie Autono'Vie sur le secteur de Saint-Saëns et ses alentours :
(Clères, Houppeville, Fontaine le Bourg, Cailly, Bosc le Hard, Grugny, Le Bocasse)

MOTIVE(E) et DYNAMIQUE EN CDI
104h/mois

Avec une réelle passion pour ce métier !

Grâce à votre motivation et à vos aptitudes professionnelles, vous garantissez le maintien à domicile de nos bénéficiaires en appliquant des compétences techniques et en travaillant en collaboration étroite avec votre référent de secteur et d'autres professionnels du domicile.

Vous êtes force de proposition et acteur incontournable dans la qualité des interventions.

Vos missions :

Aide au lever et au coucher
Aide à la toilette
Aide à la préparation des repas et prise des repas
Entretien du logement et du linge
Courses
Accompagnement RDV médicaux
Accompagnement social

Les plus de l'ADMR :

Remboursement de vos kilomètres
Interventions sectorisées
Salaire fixe chaque mois
Avenant 43 (reconnaissance des missions et publics accompagnés, reconnaissance et valorisation des diplômes de branche et de votre ancienneté)
Une politique axée sur la formation et le développement de VOS compétences
CSE
Téléphone professionnel




Profil recherché

Capacité d'adaptation

Responsabilité

Réactivité

Mobilité

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • FEDERATION DEPARTEMENTALE ADMR

Offre n°25 : Comptable général / Comptable générale (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - Même type de poste
    • 76 - BUCHY ()

Vous évoluerez dans une entreprise de moins de 10 salariés et travaillerez sous l'autorité d'une responsable comptable et du chef d'entreprise.

Missions :
Les tâches qui vous seront confiées seront de la comptabilité et de la gestion de factures fournisseurs (dont création et mise à jour d'articles)

Profil :
Sérieux, organisé et sociable
Maîtrise de l'environnement informatique indispensable,
Connaissance du monde agricole ainsi que la connaissance de notre logiciel ERP Quadra serait un plus.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Gestion des assurances
  • - Gestion des flux financiers
  • - Procédures de recouvrement de créances
  • - Analyser les documents comptables et fiscaux
  • - Contrôler des écritures comptables
  • - Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
  • - Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
  • - Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
  • - Participer à la préparation des bilans comptables
  • - Préparer des documents comptables
  • - Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
  • - Réaliser un bilan comptable
  • - Réaliser une gestion comptable
  • - Superviser des opérations d'inventaire comptable
  • - Traiter les factures et les rapprochements bancaires
  • - Vérifier la conformité des documents comptables
  • - Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires

Formations

  • - Comptabilité générale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LIEUBRAY

Offre n°26 : Plombier opportunité immédiate (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Buchy ()

Description : Nous recherchons un plombier itinérant pour effectuer des changements de compteur d'eau. Rejoignez notre équipe dynamique et mettez à profit vos compétences dans une mission valorisante. Ce poste est proposé par notre agence de recrutement professionnelle, dédiée à vous offrir des opportunités enrichissantes.
Le profil recherché pour le poste de Plombier (h/f) doit posséder les compétences suivantes :
Compétences techniques : Le candidat doit avoir une excellente maîtrise des systèmes de plomberie, incluant l'installation, la réparation et la maintenance des équipements sanitaires.
Problème résolution : Une capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes de plomberie est essentielle.
Attention aux détails : Un souci du détail est crucial pour garantir des installations précises et sécurisées.

Communication : Le candidat doit être capable de communiquer clairement avec les clients pour expliquer les travaux à effectuer et fournir des recommandations. Ce poste exige un niveau de compétence élevé, démontrant une expérience professionnelle significative dans le domaine de la plomberie.

Durée du contrat : 7 jours minimum
Date de début : Dès que possible
Temps partiel : Non
Heures de travail : 35 H/Semaine




.




Entreprise

  • BEST ROUEN 4026

Offre n°27 : Chauffeur / conducteur routier SPL ZC (F/H)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Martin-Osmonville ()

LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en semi-remorque citerne sur un secteur régional (ZC).

* Vous collectez le lait dans les exploitations laitières pour effectuer un dépotage en laiterie - vous êtes responsable du nettoyage de votre ensemble
* Vous pouvez être amené à faire exceptionnellement des convoyages vers un garage
* Vous travaillez de nuit
* De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : *
Vous travaillez sur un planning anticipé avec des horaires prédéfinis sur plusieurs semaines.
* Vous travaillez certains week-ends et jours fériés




Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT !

* Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable
* Poste en CDI sur 169 heures mensuelles
* Rémunération minimum brut mensuel 2170€ + frais & prime + majoration des heures du dimanche à 50% + majoration des heures de nuit à 25 %
* Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation
* Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière



Découvrez votre futur métier en vidéo !

Entreprise

  • LORALAIT

Offre n°28 : AUXILIAIRE DE VIE / AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOMMERY ()

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons actuellement un(e) aide à domicile sur le secteur de Sommery.
Vous interviendrez principalement sur les communes allant de Sommery à Saint-Saëns.
La connaissance de l'utilisation des dispositifs médicaux tels que lève personne et verticalisateur sont un plus.

L'organisation des tournées se fait sans creux et adaptation du planning aux contraintes et aux disponibilités du collaborateurs.
Vous travaillerez 1 week-end sur 3.
Vous serez formé et aurez un tuteur pendant la période d'adaptation au poste. Une mutuelle d'entreprise vous est proposée.

Frais de déplacement et temps de déplacement valorisés. Contrat évolutif. Poste soumis au secret professionnel.

Vous souhaitez travailler au service des personnes, vous avez de fortes valeurs humaines et vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et vous avez des capacités d'adaptation.
Rejoignez notre équipe dynamique dès à présent. Vous serez amené(e) à travailler au domicile de personnes en perte d'autonomie, afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, au repas, au coucher, à la toilette, à l'hygiène corporelle, à l'entretien du logement et du linge, à réaliser de la stimulation cognitive, faire de l'accompagnement aux courses, etc.

Compétences

  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAR AIDE DOMICILE ACTIVITES REGROUPEES

Offre n°29 : AUXILIAIRE DE VIE / AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST SAENS ()

***************************POSTE URGENT************************
Vous souhaitez travailler au service des personnes, vous avez de fortes valeurs humaines et vous savez faire preuve de discrétion, d'autonomie et vous avez des capacités d'adaptation.
Rejoignez notre équipe dynamique dès à présent. Vous serez amené(e) à travailler au domicile de personnes en perte d'autonomie, afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever, au repas, au coucher, à la toilette, à l'hygiène corporelle, à l'entretien du logement et du linge, à réaliser de la stimulation cognitive, faire de l'accompagnement aux courses, etc.

Nous recherchons actuellement un(e) aide à domicile sur le secteur de Saint-Saëns.
Vous interviendrez principalement sur la commune de Saint-Saëns.

L'organisation des tournées se fait sans creux et adaptation du planning aux contraintes et aux disponibilités du collaborateurs.
Vous travaillerez 1 week-end sur 3.
Vous serez formé et aurez un tuteur pendant la période d'adaptation au poste. Une mutuelle d'entreprise vous est proposée.

Frais de déplacement et temps de déplacement valorisés. Contrat évolutif. Poste soumis au secret professionnel

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAR AIDE DOMICILE ACTIVITES REGROUPEES

Offre n°30 : Monteur / Monteuse de charpentes en bois (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - NEUVILLE FERRIERES ()

Sous l'encadrement du chef d'équipe vous monterez des bâtiments agricoles en bois : charpente, couverture, bardage, portes etc ...
Il n'y a pas de découche.
Chantiers sur la Seine Maritime et départements limitrophes.
Absence de vertige impératif pour tenir le poste.

Candidature possible soit par mail ou téléphone

Compétences

  • - Caractéristiques et propriétés des bois et dérivés du bois
  • - Positionner préalablement les pièces, éléments, sous-ensembles (assises, montants) , après traçages (épures, emplacements, etc.)
  • - Poser les composants d'assemblage et encoller les parties jointives
  • - Identifier les opérations de montage et assemblage à partir des instructions (plans, nomenclatures, ordres de fabrication)
  • - Transformer une matière première
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Entreprise

  • CONCEPT BOIS

    François Cordonnier Constructeur de bâtiments agricoles bois, bâtiments équestres bois et bâtiments industriels bois

Offre n°31 : Assistant·e Formation F/H (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Assistant·e Formation F/H - Orano DSPoste basé à Massy (siège Orano DS)Développer les compétences qui sécurisent et font progresser nos activités : tel est votre rôle. Au sein de l'équipe Ressources Humaines d'Orano DS, vous contribuez activement au déploiement de la politique formation, au service de métiers exigeants et réglementés du nucléaire. Par votre rigueur et votre sens du service, vous participez directement à la montée en compétences des équipes et à la sécurisation des interventions sur nos sites.Votre missionRattaché·e au Responsable des Ressources Humaines du périmètre, vous assurez la mise en œuvre opérationnelle du plan de formation, dans le respect des budgets et des exigences réglementaires.  Vos responsabilités1) Gestion opérationnelle et administrative de la formation- Inscrire les salariés auprès des organismes de formation et assurer le suivi des relations administratives- Réceptionner, contrôler et diffuser les convocations aux formations- Assurer le suivi administratif des actions de formation (dossiers, présences, traçabilité)- Intégrer et mettre à jour les demandes de formation dans l'outil de gestion OPUS- Saisir et suivre les habilitations réglementaires dans l'outil WOL, permettant l'édition des titres nécessaires aux interventions sur sites clients 2) Contribution au pilotage du plan de formation- Recueillir les besoins en formation en lien étroit avec les managers opérationnels- Contribuer à l'analyse, à la priorisation et à la consolidation des demandes- Participer à l'élaboration et au suivi du plan annuel de formation- Travailler en collaboration avec la Responsable Formation et l'équipe RH

Offre n°32 : HEAD OF CONTROLLING FRANCE (F/H) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Filiale d'un groupe de premier plan, notre client est partenaire des grands acteurs des secteurs Aéronautique, Défense, Énergie et Transports. L'entreprise est spécialisée dans la conception, la fabrication et le support de produits électroniques critiques et spécialisés. Dans le cadre de ses ambitions d'amélioration et d'alignement aux normes du groupe, nous recherchons un profil de Head of Controlling France (H/F).En collaboration avec le Directeur Financier, le Responsable Comptabilité et Fiscalité, vous composez l'équipe de Direction Financière France et dirigez une équipe de 5 collaborateurs. Votre mission est de piloter la performance financière de l'ensemble des unités commerciales et fonctions françaises. Vous agissez comme partenaire commercial auprès des équipes opérationnelles, assurant la visibilité financière, la prise de décision éclairée et le respect des politiques et meilleures pratiques du Groupe. Vos responsabilités : - Agir comme partenaire financier des Directeurs de Business Lines pour la gestion de la performance et l'alignement Opérations/Finance, - Assurer des calculs de coûts projet/produit transparents et conformes, - Gérer les structures de comptabilité analytique et les systèmes associés avec le Responsable Comptabilité & Fiscalité France, - Préparer et participer aux comités de validation des offres (RMC), revues de projets (EAC), et revues de risques (ERM), - Développer et valider les analyses de rentabilisation (business cases) pour investissements et dépréciations, - Piloter la planification : budget, prévisions (forecasting), effectifs, charge de travail et trésorerie(analyses d'écart et recommandations), - Superviser la refacturation intra-groupe, la politique de prix de transfert et les accords de service (SLAs), analyses financières ad'hoc et des simulations d'investissements, - Suivre les KPIs financiers et garantir la fiabilité des données (systèmes et master data), - Assurer un reporting financier fiable, en temps opportun et aligné sur les attentes, - Veiller au respect des politiques financières et réglementations internes et externes, - Suivre la performance financière des projets et des fonctions, - Piloter des initiatives d'amélioration continue et de réduction des coûts. Diplômé(e) d'un Master en Finance, Contrôle de gestion ou discipline équivalente, vous êtes bilingue français/anglais (l'allemand est un plus). Vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience en tant que Directeur(rice)/Responsable Contrôle de Gestion ou rôle de direction équivalent. A l'aise dans un rôle de management hiérarchique comme fonctionnel, vous avez évolué dans des environnements de contrats à long terme (défense, aérospatiale, infrastructure,). Vous maîtrisez la comptabilité analytique, la planification financière et les systèmes ERP. Poste basé à Massy (91). Lien : ludovic.salas @expectrasearch.fr

Offre n°33 : Stage - Conseiller Clientèle H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - Saint-Saëns ()

Poste et missions

Affecté(e) au sein de l'une de nos agences, vous participez activement au développement du « Self Care » en assurant notamment les missions suivantes :

* Soutenir les collaborateurs en charge de l'accueil pour l'accompagnement des clients et leur apprentissage de nos outils de Self Care (utilisation de la tablette accueil, découverte de l'application mobile et des fonctionnalités des distributeurs automates, etc.) ;
* Accompagner les collaborateurs de l'agence sur l'utilisation des outils digitaux (messagerie instantanée, plateforme de messagerie vocale, réseau social d'entreprise, digibox, etc.) ;
* Prendre en charge d'autres missions digitales ou commerciales spécifiques identifiées au sein de votre agence (aide aux campagnes commerciales de e-mailing, phoning, etc.).
Vous préparez un BAC+2 à BAC+5 à vocation bancaire/commerciale.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes autonome, force de proposition et possédez une appétence pour le Digital.

Cette offre vous intéresse et vous aimeriez découvrir le secteur bancaire ? N'hésitez pas à postuler !

Localisation : Saint Saëns

Entreprise

  • Caisse d'Epargne Nord

    Banque coopérative, solidaire et engagée, 100% normande, la Caisse d'Épargne Normandie va au-delà de la conception d'une banque classique. Entreprise à raison d'être, certifiée B-Corp, elle utilise sa performance économique comme levier de changement positif au service de la société. Utile à ses clients, elle agit pour l'attractivité et la croissance durable de son territoire.

Offre n°34 : HOTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Maucomble ()

Nous recherchons un(e) hôte / hôtesse de caisse à Maucomble

Missions :

Accueil et renseignement des clients

Enregistrement des articles et encaissement

Gestion de la caisse (ouverture/fermeture)

Participation à la bonne tenue du point de vente

Sérieux(se), souriant(e) et dynamique

Bon relationnel et sens du service client

Débutant(e) accepté(e) - formation assurée

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH ROUEN RIVE GAUCHE

Offre n°35 : Consultant en Recrutement F/H - Développement des RH (H/F)

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Descriptif du poste:


En tant que Consultant en Recrutement vous rejoignez une équipe engagée et animée d'esprit entrepreneurial basée à Massy. Vos missions seront les suivantes :
* Établir et maintenir des relations professionnelles solides avec les clients et les candidats ;
* Analyser les besoins en recrutement des clients et proposer des solutions adaptées ;
* Gérer le processus de recrutement de bout en bout, de la sélection à l'embauche ;
* Assurer le suivi des candidats et des clients tout au long du processus de recrutement ;
* Respecter les objectifs de vente et les KPIs ;
* Assurer le reporting régulier de votre activité.



Cette description tient compte des principales tâches mais n'est pas limitative.

Le package proposé pour cette fonction comprend :
* Un salaire de base est de 32000€ avec variable déplafonné ;
* Carte ticket restaurant ;
* Laptop et Iphone ;
* 1 Congé payé supplémentaire pour votre anniversaire ;
* Possibilité de télétravail après la période de formation.



Si vous êtes prêt à relever ce défi et à développer votre carrière en tant que êtes titulaire d'un diplôme en Commerce, Gestion ou équivalent n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui.

Profil recherché:


En tant que Consultant en Recrutement :
* Vous êtes titulaire d'un diplôme en commerce, gestion ou équivalent ;
* Vous avez une expérience prouvée dans le domaine des services aux entreprises ;
* Vous avez une excellente aptitude à la communication et à la négociation ;
* Vous êtes organisé et capable de gérer plusieurs tâches simultanément ;
* Vous avez une passion pour le recrutement et la relation client et vous êtes orienté solutions.

Entreprise

  • PAGE PERSONNEL

    Page Personnel, entité de PageGroup (plus de 7 000 collaborateurs à travers le monde), est le leader du recrutement et de l'intérim spécialisés en France. Notre mission : Conseiller et accompagner nos clients et candidats dans la recherche de solutions adaptées à leurs problématiques de recrutement et d'emploi. Nos équipes, présentes dans toute la France, offrent une expertise globale à travers ses 20 divisions spécialisées. Nous sommes à la recherche d'un nouveau tal...

Offre n°36 : RESPONSABLE D'ACTIVITÉ PLOMBERIE (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un RESPONSABLE D'ACTIVITÉ PLOMBERIE H/F, pour un poste en CDI basMassy (91). Véritable expert(e) dans votre domaine, vous mettez en œuvre et contrôlez la réalisation des interventions d'urgence et des travaux de réparation en vue de garantir le respect des objectifs de coûts, de qualité et de délaisEn qualité de manager métier, vous pilotez la performance et l'organisation pour assurer la rentabilité des affaires et accompagner les équipes dans la maîtrise des opérations qui leur sont confiées.Vos missions :- Superviser et contrôler les interventions effectuées par les techniciens- Démarrages - clôtures- comptes rendus en ligne - remontées plateau - réclamations - SAV- En collaboration avec le Responsable d'agence et la Responsable d'activité déjà en poste- Booster le CA dépannage réalisé par les équipes (rebonds, fidélisationSuivre les indicateurs économiques de l'activité (achats, CA, facturation, stocks, audits et entretien camionsAnimer et coacher votre équipe dans le respect des valeurs et des règles éthiques, sociales et de sécurité de l'entreprisePoste en itinéranceTemps de travail : Cadre Forfait Jour (216 jours travaillés / an) horaires décalés de 10H à 19H - du lundi après-midi au samedi midi.Rémunérationbrut mensuel selon profil et expérienceAvantages : Prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés.Véhicule de fonction et carte carburant / Tickets restaurant, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances, Pro BTP. 

Offre n°37 : Technicien Essais Ventilation F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Au sein de la Business Unit Orano DS (Démantèlement et Services), La Direction des Activités de Maintenance propose et réalise des prestations d'essais et de mesure pour le compte des principaux exploitants nucléaires. Notre offre est axée principalement autour des domaines de la ventilation, de la filtration et du contrôle d'étanchéité, adresse une grande variété d'opérations et implique une adaptabilité, une disponibilité et une réactivité fortes de ses techniciens d'essais. Ainsi, nos techniciens d'essais interviennent sur plusieurs opérations à forte valeur ajoutée :Prestations de contrôle d'efficacitéPrestations de qualification par traçage gazeuxPrestations de contrôle d'étanchéité des traversées inter-enceinteEtalonnages, vérifications et maintenances des appareils de mesureMesures de cartographie (initiale ou finale) et contrôles radiologiquesMesures par spectrométrie (gamma, alpha, bêta)Mesures de ventilationPréconisations sur l'injection, les mesures et la maintenance des élémentsRédaction des PV & Rapport d'interventions Poste soumis à de fréquents déplacements (80%) du lundi au vendredi.

Offre n°38 : Chargé d'affaires Datacenter F/H - MASSY (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Le Mouton à 5 Pattes, cabinet de recrutement, recherche pour son client, acteur reconnu du monde Datacenter intervenant notamment auprès de grands donneurs d'ordres, un(e) Chargé d'Affaires Datacenter F/H en CDI, idéalement basé(e) en Île-de-France.Pourquoi rejoindre cette prairie ?Pour intégrer un spécialiste des infrastructures critiques (CFO, CFA, CVC, GTC.) au cœur des enjeux de performance et de fiabilité des Data Centers.Vous évoluerez dans un environnement technique exigeant, en collaboration avec des équipes engagées et structurées.C'est une belle opportunité pour un(e) Chargé(e) d'Affaires souhaitant s'investir durablement, piloter des projets d'envergure et accompagner la croissance d'une activité en pleine transformation.À propos du posteEn tant que Chargé d'Affaires Datacenter, vous prenez en main la gestion complète des projets techniques sur la moitié nord de la France, principalement en Île-de-France.Vos missions principales :Piloter les études en lien avec le bureau d'études (dont un dessinateur-projeteur) ;Élaborer les devis et assurer la préparation technique des affaires ;Après obtention des appels d'offres (gérés par le siège), prendre en charge les achats, la sélection et la négociation avec les sous-traitants ;Suivre les budgets, garantir la rentabilité et piloter l'avancement financier ;Manager 2 à 3 conducteurs de travaux et participer aux réunions de chantier ;Coordonner les équipes travaux basées en grands déplacements ;Contribuer au développement de la future activité maintenance.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°39 : Technicien de Laboratoire H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Lynx RH Essonne, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients dans le secteur industrielle un Technicien de Laboratoire H/F, basé à proximité de Massy (91).Vos missionsAu sein d'une grande entreprise spécialisée dans la production pharmaceutique et rattaché(e) au Responsable de Laboratoire, vos principales missions seront les suivantes :Effectuer les contrôles à la réception des matières premières (réactif chimique), sur les produits semi-finis et produits finis,Consigner et analyser les résultats des tests,Réaliser des audits hygiène et sensibiliser les opérateurs aux bonnes pratiques,Organiser et réaliser des prélèvements de surface,Gérer l'échantillothèque et assurer la traçabilité des matières premières et des produits finis.Profil recherchéBac+2 en Laboratoire chimie ou contrôle laboratoire avec une première expérience réussie dans un poste similaire.Savoir être :Dynamisme,Esprit d'équipe,Observation,Curiosité,Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an

Offre n°40 : Chef de chantier machine spéciale h/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vous intervenez sur le suivi des projets d'installations directement chez les clients : déplacements sur la France, découchés réguliers à la semaine. En dehors des chantiers vous accompagnez les équipes de l'atelier et participez aux projets transverses.Vos missions :
Préparer et organiser les chantiers (PPSPS, accueil sécurité, logistique, approvisionnementsspan>Participer activement au montage des machines (assemblages mécaniques, réglages, manutention, raccordements élec, essaisspan>Encadrer et former les équipes locales (internes, intérimaires et prestataires) tout en restant acteur sur le terrainGérer la coactivité avec les autres lots (CVC, génie civil, grutage, tuyauteriespan>Réaliser les contrôles qualités (vérification plans, essais, mesuresspan>Assurer la sécurité et la propreté du chantier (EPI/EPC, causeries, suivi VGP, gestion déchetsspan>Etre l'interlocuteur du client et des partenaires (suivi de planning, reporting, levée de réservesspan>Participer aux essais FAT/SAT, QI/QO, et à la formation des utilisateursGérer la logistique quotidienne (matériel, consommables, commandes, suivi des livraisonsspan>Proposer des solutions concrètes en cas d'aléas ou de points bloquants

Offre n°41 : Chef de mission expertise h/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Les + du cabinet :•Environnement de travail 100% digitalisé•Télétravail 2 jours par semaine•Management participatif et projets innovants•Perspectives d'association à moyen terme•Avantages : Primes, tickets restaurant, mutuelleVos missions :•Gestion complète d'un portefeuille clients TPE/PME dans des secteurs variés•Supervision et montée en compétence de 5 collaborateurs•Révision des comptes, établissement des bilans et des liasses fiscales•Conseil stratégique et accompagnement des dirigeants•Participation à des projets spéciaux : audits, réorganisations, tableaux de bord

Offre n°42 : PLANIFICATEUR (F/H) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Notre client, basé à Massy est une multinationale chargée de la production des turbines pour le secteur nucléaire. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, leader de son secteur, est une entreprise qui valorise les efforts individuels et qui offre des sujets stimulants, reflétant une culture axée sur le développement des talents et la performance.Comment pourriez-vous transformer votre passion pour l'organisation en tant que Planificateur (F/H) ? Vous serez responsable de la création, de l'analyse et de la mise à jour des plannings de projets de leur démarrage à leur achèvement - Élaborer le planning projet initial sur la base du périmètre contractuel des travaux - Produire et suivre les indicateurs de planification du département - Préparer et gérer la charge du département nucléaire contrôle - Supporter le Chef de Projet sur les sujets liés à la planification du projet - Analyser les activités du projet pour identifier les impacts potentiels sur la charge et les délais contractuels. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: euros /an Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Intéressements et primes - Tickets restaurants - CSE - RTT Nous cherchons un(e) Planificateur (F/H) expérimenté(e) pour gérer les plannings et optimiser les processus en dynamique. - Expérience minimum de 4 ans en planification de projets idéalement dans l'énergie ou l'aéronautique - Maîtrise de Primavera P6 obligatoire - Expérience en gestion de projet - Excellente communication et capacité à travailler en équipe - Aptitude à analyser proactivement les activités et alerter sur les délais critiques Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°43 : ASSISTANT D'ÉQUIPE (F/H) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Nous recherchons pour le compte de notre client groupe dans le secteur électronique, un Assistant d'équipe(F/H) dans le cadre d'une mission d'intérim de 1 mois pour une prise de poste en Octobre.En tant qu'assistant(e) vous assurez La Gestion administrative des équipes : - Ordres de missions et notes de frais, - Suivi des demandes d'accès sur site OTAN et lien avec le bureau de sécurité de Massy - Demandes d'achat : création et suivi jusqu'à passage des commandes - Edition des plannings et reliquats de congés - Gestion des décomptes de jours de mission - Gestion des demandes informatiques et des demandes de travaux - Edition de l'état des imputations par équipe et relance des collaborateurs - Support à l'édition des notes de frais et délégation de validation - Gestion des entrées / sorties de collaborateurs (stages, apprentissages, ) L'Organisation logistique : - Prendre en charge de l'organisation logistique selon les besoins (salles, hôtels, taxis, restaurantsGarantir la logistique matérielle : équipements des salles, goodies, drapeauxAssurer la communication associée le cas échéant : agenda, invitations, rappelDiffuser les communications générales du département aux collaborateurs - Rédiger et faire suivre les notes de nomination La Gestion des agendas des chefs de service : - Planification des réunions périodiques : réunions de service, EAA, EDP, autres RDVPositionner les rendez-vous nécessaires et organiser les réunions selon les besoins De formation BAC+2, vous justifiez déjà d'une expérience d'assistante. Vous savez allier sens du service, réactivité et capacité à anticiper et à traiter les urgences. Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Concur, SAP, Workday, 4you, Hermes) Vous appréciez le travail en équipe et vous vous adaptez rapidement aux nouveaux outils mis à votre disposition. Vous parlez l'anglais et aimez travailler dans un contexte international.

Offre n°44 : Réviseur h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Missions :•Révision des comptes et production des comptes annuels•Suivi fiscal et préparation des déclarations fiscales•Analyse des données comptables et restitution auprès des clients•Participation aux projets de digitalisationAvantages :•Environnement de travail connecté•Télétravail 3 jours par semaine•Primes de performance et tickets restaurant•Ambiance collaborative et innovante

Offre n°45 : Chef de mission expertise h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Gestion et développement d'un portefeuille client TPE/PME•Révision des comptes, bilans et liasses fiscales•Supervision de l'équipe : planification des missions, gestion des priorités•Conseil stratégique et suivi personnalisé des clients•Participation à l'évolution de la stratégie et de la vision du cabinet

Offre n°46 : Assistant juridique h/f #occ aj1 h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Missions principales :Rédiger et suivre les documents juridiques : contrats, actes, courriers.Effectuer des recherches juridiques et rédiger des notes de synthèse.Assurer le suivi des approbations des comptes annuels en lien avec les équipes comptables.Suivre les dossiers clients et leur apporter des conseils juridiques adaptés.Gérer les formalités légales des sociétés (création, modifications statutaires, dissolution, etc.).Participer à la gestion des contentieux et des procédures judiciaires.Assister les équipes dans la rédaction des documents relatifs à la création et à la gestion des sociétés.Suivre les dossiers administratifs et juridiques.

Offre n°47 : Technicien d'atelier électrotechnique (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Saint-Saëns ()

RESPONSABILITÉS :

Gestion de l'atelier de fabrication, de l'outil industriel (équipement) et du suivi qualité des produits (analyse, caractérisation, qualité). Cela comprend :

• Suivi des équipements pour la production des produits,
• Conduire les lignes de fabrication et effectuer les contrôles de qualité en fabrication,
• Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies de production,
• Renseigner les documents de production,
• Conditionner des produits fabriqués,
• Veiller au bon fonctionnement des machines (maintenance) et être garant du suivi technique des procédures de fabrication, de l'ordre, de la propreté et de la sécurité ;
• Participer à l'amélioration des performances de l'atelier, des outils et des produits.
• Participer aux études de développement électrotechnique et thermiques sur les produits.

PROFIL RECHERCHÉ :

Technicien avec des bases solides en électro-technique, polyvalent, organiser, sensible aux procédures de qualité type ISO 9001 et à l'amélioration continue.
Une expérience de l'industrie de 5 années serait appréciée.

Entreprise

  • HEATSELF

    PME industrielle normande dans le domaine de la mise en œuvre par extrusion de polymères techniques pour en faire des produits électro thermiques pour différents secteurs de l'industrie

Offre n°48 : Architecte SAP (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Fayat IT recherche son futur Architecte SAP (H/F) en CDI à Bordeaux (33) ou Massy (91) Rattaché au Manager du département Gouvernance et Projets SAP au sein du centre de compétences ERP, vous interviendrez sur des projets variés, accompagnerez nos clients (filiales du groupe en France et à l'international) dans leur transition vers des solutions SAP et participerez à la réussite de leur transformation numérique. Vos missions seront :
Définir l'architecture globale des solutions SAP (ECC / S/4HANA)Concevoir l'intégration entre les modules SAP et les systèmes tiersGarantir la cohérence, la performance et la sécurité de l'architectureAccompagner les équipes projets dans les choix techniquesSuperviser les développements et les interfacesVeiller au respect des standards et bonnes pratiques SAPAnticiper les évolutions techniques et proposer des optimisationsAssurer un rôle d'expertise et de conseil auprès des équipes IT et métiers
Environnement technique : ECC, S/4HANA.

Offre n°49 : Chef de projet SAP (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Fayat IT recherche son futur Chef de projet SAP (H/F) en CDI à Bordeaux (33) ou Massy (91) Rattaché au Manager du département Gouvernance et Projets SAP au sein du centre de compétences ERP, vous interviendrez sur des projets variés, accompagnerez nos clients (filiales du groupe en France et à l'international) dans leur transition vers des solutions SAP et participerez à la réussite de leur transformation numérique. Vous serez responsable de la conduite et du pilotage des projets SAP (implémentation, déploiement, upgrade ou migration S/4HANA) et garantirez l'alignement entre les besoins métiers et la solution SAP dans le respect des délais, coûts, qualité et périmètre.Vos missions seront :
Piloter les projets SAP (implémentation, évolution, migration)Recueillir et analyser les besoins métiersDéfinir le périmètre, le planning, le budget et les ressourcesCoordonner les équipes projet (métiers, IT, consultants)Suivre l'avancement, les risques et les indicateurs projetSuperviser les phases de conception, tests et déploiementAccompagner le changement et le go-liveAssurer le reporting auprès des parties prenantesEnvironnement technique : ECC, S/4HANA.

Offre n°50 : Directeur / Responsable de la maîtrise d'ouvrage F/H H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Dans un contexte de développement de notre axe stratégique "développement durable" et de forte diversification de nos activités, nous recherchons un responsable du service GE-GT afin d'assurer l'encadrement de 5 chargés d'opérations de rénovations / réhabilitation de notre patrimoine.Votre rôle consiste à mettre en œuvre la stratégie et les plans de travaux, en lien avec le Directeur Technique et les autres services de l'entreprise, dans le respect du code de la commande publique.Vous avez également à cœur de développer et entretenir des relations de confiance avec les différents prestataires et partenaires.

Offre n°51 : Auditeur senior h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Missions :•Missions d'audit légal et contractuel pour des clients divers.•Analyse des cycles, contrôles des risques, rédaction des rapports.•Participation aux réunions de restitution avec les clients.•Formation des collaborateurs juniors.

Offre n°52 : Auditeur senior h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Missions :•Vous interviendrez sur des missions d'audit légal et contractuel.•Vous analyserez les processus internes, contrôlerez les cycles et rédigerez les notes de synthèse.•Vous participerez aux réunions de restitution et interagirez avec les clients.•Vous assurerez une veille réglementaire pour garantir la conformité des missions.•Vous encadrerez et formerez des collaborateurs juniors.

Offre n°53 : Technicien industrialisation h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Rattaché au Responsable Bureau d'étude Industrialisation et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous prendrez en charge les missions suivantes :
Création de plans produits sur SolidworksCréation de plans de surveillance, gammes de contrôle de fabrication et/ou de réception des produits sous traités Etablissement de l'ensemble des besoins matériels pour la fabrication (nomenclatures)Etablissement des données techniques des temps de réglages, fabrication et définition du flux de production sur SAP Conception d'outillageSuivi de projet : gestion de la qualité, du cout et des délais des projets confiésParticipation aux projets d'amélioration continue

Offre n°54 : Expert-comptable mémorialiste h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Révision des comptes et établissement des bilans•Déclarations fiscales et liasses•Conseil en gestion, fiscalité, et accompagnement stratégique•Suivi des obligations juridiques•Encadrement de collaborateurs selon votre expérience

Offre n°55 : Technicien Courant Faible Surete H/f

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

TECHNICIEN SURETE H/F
LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé en électricité, recherche pour un de ses clients :
UN/ UNE TECHNICIEN SURETE H/F
Appartenant au pôle Energie, vous appréciez le travail d'équipe et souhaitez participer à des projets de toutes tailles (100 k4 M€) et rejoindre notre Service Système, effectif actuel de 60 personnes, pour lequel nous sommes en forte croissance.
Le secteur d'activité de ce service est essentiellement orienté Bâtiments Intelligents, Data-Centers et Sites Sensibles.
En relation avec l'un des Chargés d'Affaires ou Chefs de Projets, vos missions serontIntervenir sur les sites clients pour l'installation des équipements
- Mettre en Œuvre ou diagnostiquer des liaisons électriques, des réseaux de terrain, des matériels, des automatismes et des configurations informatiques
- Avoir les capacités à établir une liste de points, à comprendre un synoptique, à lire un plan d'implantation et un carnet de câbleDéveloppement de système de sûretTests et mise service sur site
Profil du candidat :
DIPLOMES ET COMPETENCES REQUISES :
DiplômeDUT / BTS / Licence Pro BUT / à dominante Automatismes ou Informatique Industrielle, Electrotechnique ou Domotique
Connaissances requisesSystèmes de sûreté : Milestone Systems, Genetec, UTC, TIL, NEDAP, HONEYWELL
- Informatique (bonne utilisationPermis B, Anglais au moins lu
Poste à pourvoir en CDI
L'entreprise :
Avantages : PC portable, téléphone portable, Horaires Flexibles, Participation aux Transports, Réfectoire, Titre Restaurant, Participation - Epargne Salariale, Mutuelle Salaire :27,6 K34 K€ /an selon expérience + heures supplémentaires majorées + prime astreinte

Offre n°56 : Ingénieur Structure Construction Métallique H/f

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en charge les études de dimensionnement en phase d'avant-projet et d'exécution (réponse aux appels d'offres, études de dimensionnement de structure, suivi du projet de A à Z)
Votre potentiel et votre motivation vous permettront d'évoluer vers le pilotage de l'intégralité d'une affaire et de participer à la relation commerciale progressivement.
Profil du candidat :
De formation ingénieur génie civil, vous recherchez un poste alliant technicité et gestion de projet.
Rigoureux et organisé, votre esprit d'équipe et votre implication professionnelle vous permettront de réussir dans ce poste.
Confirmé(e) ou débutant(e), avec l'envie de vous inscrire à long terme, nous saurons vous proposer des projets motivants correspondant à votre expérience et vous former sur notre métier le cas échéant.
L'entreprise :
Fort d'une expérience de plus de 60 ans, notre client est un des principaux intervenants français du bâtiment en matière de constructions métalliques et d'enveloppe du bâtiment. Au fil des années, il a acquis un savoir-faire unique dans les métiers de la charpente, couverture et bardage de bâtiments, serrurerie industrielle mais également en ouvrages d'art, façades verre métal, verrières, efficacité énergétique et photovoltaïque. Salaire :

Offre n°57 : Chargé de maintenance F/H H/F

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Rejoignez notre équipe dynamique de l'agence de Nogent sur OisePoste basé à AMIENS.Une mission d'intérêt généralLa durabilité de notre patrimoine et la qualité de vie de nos clients locataires dépendent de l'entretien régulier de nos immeubles et les investissements que nous y effectuons. Toutes nos actions répondent aux besoins des résidents, à l'évolution des normes ou encore aux défis environnementaux.Aux côtés de l'équipe technique d'Amiens et son directeur d'agence, vous encadrerez la réalisation des différents travaux nécessaires pour adapter notre patrimoine et proposer à nos résidents un habitat durable et un cadre de vie.En tant que Technicien d'agence, agir concrètement pour l'intérêt général.C'est piloter- sur le plan opérationnel les travaux de gros entretien et d'investissement dans le cadre des budgets délégués à l'agence.- l'identification des besoins en travaux, afin de fiabiliser et optimiser leur programmation ;- les passations de commandes de prestations ou de travaux aux entreprises ;- le suivi technique, administratif et financier des opérations jusqu'à leur clôture- le contrôle du respect des délais contractuels d'exécution.C'est réaliser- l'identification des besoins en travaux, afin de fiabiliser et optimiser leur programmation ;- les passations de commandes de prestations ou de travaux aux entreprises ;- le suivi technique, administratif et financier des opérations jusqu'à leur clôture ;- le contrôle du respect des délais contractuels d'exécution.C'est participer- à l'élaboration du plan annuel de travaux de gros entretien et de réhabilitation- aux réunions mensuelles de suivi d'activités avec les responsables de secteur- au soutien technique du personnel de proximité en collaboration étroiteSi vous aussi vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus.- Le sens du relationnel- De la rigueur- De l'autonomie- Le sens du service client- Un Bac + 2/3 bâtimentpostulez!Rejoindre CDC Habitat,C'est bénéficier d'avantages sociaux :. Télétravail occasionnel (condition 3 mois d'ancienneté). Temps de travail 38 h/semaine et 19 RTT/an. Prime d'ancienneté, 13e mois, prime de vacances, prime de participation etintéressement, plan d'épargne salariale, prime de performance. Indemnité transport ou remboursement transport public sur justificatif à hauteur de 75 %. Compte Épargne temps. Titres-restaurant. Mutuelle familiale et prévoyance. Prestations CSE 

Offre n°58 : Technicien électro technique d’atelier (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Saint-Saëns ()

En bref : Opérateur / Technicien électrotechnique d’atelier (H/F) – CDI – 35h – 20/30K€ selon profil – électrotechnique, extrusion, câbles spéciaux, qualité, maintenance industrielle.

La division Industrie & Ingénierie de notre bureau de Rouen recherche pour son client un Opérateur / Technicien électrotechnique d’atelier (H/F).

Notre client est une entreprise industrielle à taille humaine, spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions techniques à forte valeur ajoutée. Elle évolue dans un environnement exigeant et innovant, avec une forte culture qualité et une implication constante dans l’amélioration continue de ses procédés.

Le poste est basé dans l’agglomération de Rouen.

VOS MISSIONS

Vous serez en charge des missions suivantes :

*

Réaliser l’analyse et la caractérisation des produits finis et en cours de fabrication

*

Mettre en place et réaliser des essais thermiques, électriques et mécaniques selon des protocoles définis

*

Apporter un appui technique lors des essais et aux projets en cours en Recherche et Développement, notamment auprès des stagiaires

*

Assurer le suivi des lignes de fabrication de câbles spéciaux sur procédé d’extrusion de thermoplastique

*

Renseigner l’ensemble des documents supports liés à la fabrication, à la qualité et à l’administration des ventes

*

Garantir la tenue et l’organisation de l’atelier de fabrication

*

Vérifier, contrôler et assurer la conformité des produits aux exigences qualité

*

Proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue

*

Assurer la maintenance industrielle de niveau 1, 2 et 3, en préventif comme en curatif

*

Contrôler l’état des équipements et participer au développement de bancs d’essais

*

Préparer et régler les lignes de fabrication, enregistrer les paramètres de production

*

Alimenter les lignes en matières premières et renseigner les fiches qualité de fabrication

*

Préparer les commandes, réceptionner les marchandises et organiser les expéditions

*

Réaliser les inventaires mensuels

*

Participer à la conception et à la réalisation d’équipements pour l’atelier (électrique, mécanique, pneumatique)

*

Nettoyer, entretenir les machines et alerter en cas d’anomalie rencontrée

Offre n°59 : Assistant technico-commercial international (H/F)

  • Publié le 17/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Saëns ()

En bref : Assistant technico-commercial sédentaire – Développement commercial international (H/F) – CDI – 28/30K€ selon profil – Export, développement commercial, ADV, anglais technique.

La division Commerce & Marketing de notre bureau de Rouen recherche pour son client un Assistant technico-commercial sédentaire – Développement commercial international (H/F).

Notre client est une entreprise industrielle à taille humaine, reconnue pour son expertise technique et la qualité de ses solutions. Présente à l’international, elle accompagne une clientèle professionnelle variée et s’inscrit dans une démarche d’amélioration continue et de qualité certifiée.

VOS MISSIONS

Vous serez en charge des missions suivantes :

*

Participer à la définition et à l’analyse des marchés cibles à l’international

*

Identifier les forces et avantages concurrentiels de l’entreprise sur les marchés visés

*

Contribuer à la planification et au déploiement des actions commerciales

*

Prospecter les marchés export afin d’identifier partenaires, prospects et clients

*

Rédiger les offres commerciales en français et en anglais

*

Enregistrer et suivre les commandes clients

*

Organiser et coordonner la logistique liée aux ventes internationales

*

Réceptionner et traiter les appels entrants clients (suivi de commandes, informations produits, délais, etc.)

*

Réaliser les études techniques et commerciales des demandes clients (coûts, délais de fabrication, disponibilité)

*

Établir les devis et communiquer les conditions techniques et commerciales

*

Vérifier les conditions de réalisation des commandes et assurer la relation client tout au long du processus

*

Assurer le suivi des paiements, de la facturation et la transmission des informations aux services concernés

*

Gérer et développer un portefeuille clients composé de grossistes, distributeurs, revendeurs, installateurs et entreprises

*

Proposer des solutions adaptées en cas de dysfonctionnements (livraison, règlement, garantie)

*

Participer à la mise à jour des informations commerciales sur le site internet

*

Réaliser des opérations administratives et commerciales à l’international

*

Négocier les modalités des contrats de vente

*

Assurer le suivi des procédures ISO 9001 et des indicateurs Qualité

Offre n°60 : ASSISTANT EXPORT (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un assistant SAV export (H/F)Au sein du service Export , vous serez rattaché au responsable export , vos missions principales seront les suivantes : - Gérer les commandes fournisseurs liées au SAV Export (pièces détachées, contrats et prestations techniques à l'étranger, etc.) - Effectuer le suivi des commandes clients exports et organiser les livraisons en lien avec les techniciens et le service logistique - Réceptionner et orienter les appels entrants ou les demandes par e-mail en provenance des clients internationaux (demandes d'intervention, réclamations, informations produits) - Assurer la facturation des interventions SAV dans les délais impartis, en conformité avec les spécificités douanières et fiscales internationales. - Réaliser les relances clients pour paiements, les documents douaniers manquants ou informations complémentaires La liste des tâches est non exhaustive Le poste est basé à Massy (91) dans le cadre d'un CDI. La rémunération est située entre 30/35 ke selon profil De formation Bac+2 à Bac+3, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur un poste similaire . La maîtrise de l'anglais oral et écrit est requis La connaissance d'un ERP est souhaitable .

Offre n°61 : INFIRMIER DE (F/H) LABORATOIRE (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Notre client est un établissement médical situé à MASSY, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement offre des sujets stimulants et une reconnaissance inégalée, tout en étant une organisation à taille humaine, où vous pourrez vous épanouir et contribuer au progrès du secteur médical.Comment votre expertise enrichirait-elle l'expérience de soins dans notre hôpital en tant qu'Infirmier (F/H) ? Rejoignez un établissement dynamique où vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge des patients. - Assurer le prélèvement et l'analyse des échantillons en laboratoire - Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser les soins aux patients - Superviser la gestion et l'approvisionnement en matériel médical Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 16.5 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Infirmier (F/H) expérimenté pour notre client, un hôpital doté d'un laboratoire dynamique. - Vous avez au moins 4 ans d'expérience en milieu hospitalier - Un diplôme d'État d'Infirmier est indispensable pour ce poste - Expérience en travail d'équipe pluridisciplinaire dans un cadre hospitalier - Maîtrise des techniques et procédures de laboratoire médical Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°62 : Reprographe (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Saëns ()

Description du poste :
Préparation au Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niv. 4 - RNCP 37098)
Nous recherchons actuellement des candidats à former et à placer en entreprise sur des postes de Conseiller(ère) de Vente en alternance.
En tant qu'organisme de formation, notre rôle est de sélectionner des profils motivés , puis de les accompagner pour intégrer nos entreprises partenaires (enseignes de prêt-à-porter, grande distribution, magasins spécialisés, etc.) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.
En intégrant ce parcours, vous préparez :***Le Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente - Niveau 4 (Bac), RNCP 37098, reconnu par l'État***Une formation 100 % prise en charge dans le cadre de l'alternance (aucun frais de scolarité pour vous)***Un accompagnement pour vous positionner en alternance chez nos entreprises partenaires
Rythme indicatif de l'alternance :***4 jours en entreprise / 1 jour en formation
En tant qu'alternant(e) Conseiller(ère) de Vente , vous pourrez notamment :***Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle***Proposer les produits adaptés aux besoins des clients et conclure les ventes***Participer à la mise en rayon et à la mise en avant des produits (merchandising, facing, étiquetage.)***Veiller à la bonne tenue du rayon / magasin (propreté, rangement, réassort)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, inventaires, contrôles)***Effectuer les opérations d'encaissement et gérer les retours / échanges***Contribuer à la fidélisation de la clientèle et à l'atteinte des objectifs commerciaux
Les missions précises varieront selon l'entreprise dans laquelle vous serez placé(e).***Type de contrat : Contrat d'apprentissage***Durée : 13 mois***Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage , en fonction de votre âge et de votre niveau d'études
Description du profil :
Profil recherché
Ce parcours s'adresse à des personnes qui souhaitent se professionnaliser dans la vente , avec ou sans expérience préalable.
Nous recherchons notamment des candidats qui :***Apprécient le contact avec la clientèle***Sont souriant(es), dynamiques et à l'aise à l'oral***Ont envie d'apprendre un métier de terrain et de progresser***Savent faire preuve de ponctualité, de sérieux et de fiabilité***Aiment travailler en équipe et atteindre des objectifs communs***Sont prêts à travailler avec des horaires de commerce (samedi, périodes de forte activité.)
Une première expérience en vente / relation client est un plus, mais n'est pas obligatoire : la motivation et le savoir-être seront déterminants.

Offre n°63 : ASSISTANT (F/H) (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un assistant service client( H/F)Rattaché au directeur du service ,vos missions principales seront : -Gestion des appels entrant et sortants -Etre le lien entre les magasins , la logistique et le service livraison -Gestion des mails -Gestion des réclamations -Suivi de livraison La liste des tâches est non exhaustive. La rémunération est de + prime La plage horaire est de 6H00 à 18H00 -Mise à jour de la base de donnée La liste des tâches est non exhaustive. Le poste est basé à proximité de Massy (91) pour une mission de 4 mois. De formation Bac à Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire. Vous maîtrisez le pack office ( EXCEL,WORD).

Offre n°64 : Responsable Développement Logiciel Industriel H/F

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Notre client, acteur industriel reconnu depuis plus de 20 ans, spécialisé dans la conception et la fabrication de machines d'impression de haute précision destinées à des clients dans le monde entier (Allemagne, Angleterre, Australie.), recherche un(e) Responsable développement Logiciel Industriel H/F en CDI à Massy (91).L'entreprise maîtrise l'ensemble du cycle de vie de ses produits : recherche et développement électronique, conception mécanique, développement logiciel embarqué, installation et maintenance après-vente.Basée à Massy (91), elle réunit sur un site unique des équipes d'experts passionnés, œuvrant ensemble pour concevoir des solutions technologiques innovantes et performantes.En tant que Responsable du Département Logiciel, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie technique. Vous encadrerez une équipe d'ingénieurs logiciels et assurerez la coordination avec les autres départements (mécanique, électronique, maintenance).Vous contribuerez activement à la construction de la vision technique du département et à la roadmap stratégique de l'entreprise.Vos missions : 1. Conception & optimisationParticiper à la définition et à l'évolution des architectures logicielles (C++, systèmes embarqués).Garantir la conformité aux meilleures pratiques de développement et aux standards qualité.Piloter les évolutions d'infrastructure nécessaires pour soutenir l'innovation et l'efficacité des processus.2. Management d'équipeEncadrer et accompagner une équipe d'environ 12 ingénieurs logiciels.Organiser, coordonner et prioriser les activités quotidiennes du département.Favoriser un environnement de travail collaboratif, motivant et propice à l'innovation.3. Gestion de projetsPiloter le portefeuille de projets logiciels : planification, allocation des ressources, suivi des avancements et gestion des risques.Garantir le respect des objectifs de qualité, de délais et de coûts.Suivre les indicateurs de performance et mettre en place les actions correctives nécessaires.4. Avant-projet & relation clientParticiper aux phases d'avant-vente et de cadrage technique.Assurer le rôle d'interface entre les clients et les équipes internes, depuis la conception jusqu'à l'installation des solutions.Réaliser ponctuellement des déplacements à l'international (faible fréquence).

Offre n°65 : Responsable Exploitation CVC F/H - MASSY (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

 Le Mouton à 5 Pattes, cabinet de recrutement, recherche pour son client spécialisé dans l'ingénierie énergétique, un(e) Responsable Exploitation CVC F/H en CDI, basé(e) à Massy/Palaiseau (91).Pourquoi rejoindre cette prairie ?Intégrer ce bureau d'études, c'est participer à des projets techniques passionnants et variés, aux côtés de clients publics et privés (habitat, tertiaire, hospitalier, industrie.).Vous rejoignez une structure à taille humaine, reconnue pour son expertise transversale (énergie, structure, acoustique, sécurité), et désormais adossée à un grand groupe, synonyme de moyens renforcés et de perspectives ambitieuses !À propos du poste Véritable chef d'orchestre, vous pilotez et coordonnez le pôle Ingénierie d'Exploitation, garantissant la performance technique, le respect des normes et la satisfaction des clients. Vos missions principales :-Manager et accompagner l'équipe (organisation, suivi, montée en compétences) ;-Piloter les études et projets, de la conception à la mise en œuvre ;-Garantir la qualité technique, la conformité réglementaire, la maîtrise des délais et des coûts ;-Développer et maintenir la relation avec les clients, partenaires et autres pôles internes ;-Suivre les contrats d'exploitation (P1, P2, P3, MPGP, etc.) et assurer la renégociation des contrats d'énergie ;-Réaliser des visites techniques pour contrôler le bon fonctionnement et l'entretien des installations ;-Rédiger les CCTP, estimations financières et assurer le suivi en phase de réalisation ;-Contribuer à l'innovation, à l'amélioration continue et au développement de nouvelles offres.  Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°66 : Coordinateur production et logistique h/f

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions Rattaché(e) au Responsable de production, vous jouez un rôle central dans la fiabilisation de la production et la maîtrise des flux d'approvisionnement.Véritable interface entre les équipes terrain, le bureau d'études et les fournisseurs, vous contribuez activement à la montée en maturité industrielle de la société. Planification de la production- Élaborer, suivre et ajuster les ordres de fabrication en lien avec les équipes techniques et de production.- Anticiper les besoins en matières premières et composants selon l'avancement des projets.- Identifier les risques de rupture, de surcharge ou de retard et proposer des actions correctives.- Garantir la traçabilité et la conformité des flux matières. Approvisionnement & gestion des flux- Passer et suivre les commandes auprès des fournisseurs selon les besoins de la production.- Gérer la réception des marchandises, les litiges et la mise à jour des stocks.- Contribuer à la fiabilisation de l'ERP et à l'amélioration continue des processus Supply Chain.- Optimiser les niveaux de stock pour concilier réactivité et maîtrise des coûts. Achats & négociations- Mener les consultations et négociations sur les matières premières et nouveaux produits.- Appuyer les équipes internes dans la qualification de nouveaux fournisseurs.- Gérer les demandes SAV et retours chantiers.- Suivre la performance fournisseurs et participer à la valorisation des stocks obsolètes. Ce que cette PME vous offre- Une structure à taille humaine, où vos idées comptent.- Un environnement industriel en transformation, propice à l'apprentissage et à l'autonomie.- Des projets à impact dans le domaine de la construction durable.- Une culture terrain et un management de proximité.

Offre n°67 : Régleur h/f

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Rattaché au chef d'atelier, en tant que Régleur H/F vous procédez aux réglages des équipements de production et des machines et produire des pièces à l'unité ou en série. Pour cela, vos missions sont les suivantes :
Assurer le réglage des machines en veillant au respect des consignes de sécurité, modes opératoires et temps de gammes Assurer que les temps de réglage passés correspondent bien aux temps allouésAlimenter les machines en garantissant la continuité du fluxProduire des pièces dans les temps allouésAssurer l'autocontrôle de sa productionArrêter la production en cas de risque sécurité, non-qualité, contrôle non conforme ou dysfonctionnement de la machine et des outils.Respecter les procédures qualités, apporter des corrections à son réglageÊtre le relais entre l'activité de son secteur et les Chefs d'atelier Être force de proposition pour améliorer la production du secteur

Offre n°68 : (H/F) Chef d'entreprise franchisé

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Buchy ()

Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ?
Créez votre agence de services à la personne avec APEF !

En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes.
Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues...


Votre quotidien de demain :

- Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité
- Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF

Rejoindre APEF c'est :

- Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés
- Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique
- Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion
- Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet

Vous êtes fait.e pour APEF si :

Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche
Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire
Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement
Vous avez envie de construire votre patrimoine

Entreprise

  • APEF

Offre n°69 : Comptable Fournisseurs Sénior H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Lynx RH Essonne, cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim, recherche pour notre client, un Comptable Fournisseurs Sénior H/F en CDI à proximité de Massy (91).Vos missionsDématérialiser et pré-enregistrer les factures fournisseurs via Yooz.Saisir et enregistrer les factures dans l'ERP.Contrôler les imputations comptables générales et analytiques.Assurer le suivi administratif, le règlement et le classement des factures.Réaliser le lettrage et le suivi des comptes fournisseurs.Gérer la saisie, le contrôle et le paiement des notes de frais.Profil recherchéDiplôme Bac+2 en comptabilité.Expérience professionnelle confirmée d'au moins 5 ans.Maîtrise des outils ERP.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar mois

Offre n°70 : Gestionnaire de paie h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Prise en charge d'un portefeuille clients avec 250 à 300 paies mensuelles•Rédaction des contrats, avenants et documents RH•Réalisation des déclarations sociales et gestion des événements (arrêts, fin de contrat...)•Conseil et accompagnement des clients au quotidien•Suivi du calendrier social et veille réglementaire

Offre n°71 : Technicien fibre optique D3 (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Massy ()

Nous recherchons un Technicien fibre optique D3 (H/F) sur Massy, 91300 France. Vous assurerez la mise en service et la maintenance de réseaux de fibres optiques directement chez les particuliers ou sur le domaine public. Votre rôle sera crucial dans la garantie du bon fonctionnement et de la qualité du réseau de notre clientèle.

Vos futures missions :
- Installation de la fibre optique chez les particuliers et sur le domaine public.
- Raccordement des fibres optiques en respectant les plans et les normes de sécurité.
- Diagnostiquer et réparer les pannes ou dysfonctionnements.
- Réaliser des mesures et contrôles qualité pour assurer le bon fonctionnement du service.
- Mettre à jour les dossiers d'intervention et rapports d'activité.

Où : Massy, 91300 France
Pour combien : 13EUR/heure
Type de contrat : intérim

Entre nous ça va coller si vous avez :
- De 1 à 3 années d'expérience en tant que technicien fibre optique avec une compétence spécifique en D3.
- Un permis B valide (obligatoire pour ce poste)
- L'habilitation électrique H0-B2V-BR-BC.
- Une grande capacité d'adaptation et êtes autonome.
- Le sens du détail et une forte orientation vers la satisfaction client.

Entreprise

  • asap.work

Offre n°72 : Responsable Qualité Sécurité Environnement -QSE- en industrie (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Saint-Saëns ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de produits électroniques, un.e Technicien.ne Qualité Clients à Hautot-sur-Mer (76550). Sous contrat à durée indéterminée, le.la candidat.e retenu.e travaillera 35 heures par semaine et bénéficiera d'une rémunération annuelle comprise entre 25000 et 30000EUR. Il/Elle devra justifier d'une expérience professionnelle de 4 à 5 ans, ainsi que d'un diplôme de niveau BAC+4.
Suivi de Production :
-
Participer au contrôle qualité en ligne de production
Identifier, signaler et traiter les non-conformités internes
Suivre les dérives de process, proposer des actions correctives
Sensibiliser et former les opérateurs aux exigences qualité
Participer aux réunions de production quotidiennes
Valider les autorisations de libérations des produits.
- Assurer le suivi et la gestion de la qualité des produits livrés aux clients
- Réaliser des audits qualité et des enquêtes de satisfaction clients
- Mettre en place des actions correctives et préventives en cas de non-conformité
- Participer à l'amélioration continue des processus qualité
- Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la satisfaction client
Qualité Client :
-
Pilote et gestionnaire de l'outil de gestion des anomalies.
Être le relais interne de la gestion des réclamation clients.
Analyser et traiter les réclamations clients (analyse causale, 8D...).
Suivre les indicateurs qualité liée aux clients (taux de retours, répartition, gestions etc.)
Rédiger et mettre en oeuvre les plans d'actions correctifs / préventifs.
Participer aux audits clients et aux revues qualité.
- Horaires : 35 heures par semaine
- Contrat à durée indéterminée
- Salaire annuel : Entre 25000 et 30000EUR
- Lieu de travail : SECTEUR DE DIEPPE
POUR POSTULER ENVOYEZ VOTRE CV SUR :***Contact SANDRINE***/***Description du profil :
- Expérience professionnelle de 5 à 7 ans dans le domaine de la qualité clients
- Diplôme de niveau BAC+4 en qualité, gestion de la qualité ou domaine similaire
- Connaissance des normes qualité et des outils d'amélioration continue
- Capacité à mener des audits qualité et des enquêtes de satisfaction clients
- Bonnes compétences en communication et en travail d'équipe
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la qualité
Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre à profit votre expertise en qualité clients et contribuer à la satisfaction des clients.
POUR POSTULER ENVOYEZ VOTRE CV SUR :***Contact SANDRINE***/***

Offre n°73 : Assistant comptable h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions principales :•Saisie et contrôle des pièces comptables•Gestion des déclarations fiscales (TVA, CVAE...)•Lettrage et suivi des comptes fournisseurs et clients•Élaboration des états de rapprochement bancaire•Participation à la clôture des comptes•Support aux collaborateurs sur des dossiers spécifiques

Offre n°74 : Assistant comptable h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Saisie comptable quotidienne et lettrage•Gestion et suivi des rapprochements bancaires•Établissement des déclarations fiscales•Participation à la préparation des bilans•Utilisation de logiciels comptables modernes et outils collaboratifs•Assistance aux collaborateurs seniors sur des dossiers clients

Offre n°75 : Gestionnaire de paie confirmé h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Supervision de dossiers complexes.•Accompagnement des juniors en paie.•Veille réglementaire active.•Conseil clients sur les sujets pointus.

Offre n°76 : Gestionnaire de paie h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Établissement mensuel de la paie (200 à 250 bulletins)•Gestion complète des formalités liées à la vie du salarié (entrées, sorties, absences)•Rédaction des contrats, avenants et documents administratifs•Déclarations sociales via Silae•Relation client en toute autonomie sur les dossiers confiés•Participation à la montée en compétence des outils ou procédures internes

Offre n°77 : Juriste droit des sociétés h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Missions principales :•Suivi juridique des sociétés clientes : gestion des modifications statutaires, assemblées générales, cessions de parts.•Rédaction et suivi des formalités légales auprès des autorités compétentes.•Conseil aux dirigeants sur les stratégies juridiques et fiscales.•Collaboration étroite avec les équipes comptables et fiscales pour garantir une gestion harmonieuse des dossiers.•Participation à des missions exceptionnelles telles que fusions et pactes d'associés.

Offre n°78 : Gestionnaire de paie h/f

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Gestion d'un portefeuille de 30 dossiers (250 à 300 bulletins de paie)•Production de la paie en multi-conventions via Silae•Rédaction des contrats de travail et des avenants•Déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles•Suivi administratif des salariés : DPAE, arrêts de travail, soldes de tout compte•Soutien ponctuel au service juridique pour la gestion des fins de contrats

Offre n°79 : MANAGER RESTAURATION RAPIDE - MASSY OPÉRA - H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Si vous nous recrutez en tant
que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la
Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de :

Entretenir et faire
grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de
chacunFaire rayonner
les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les
bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le
quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation
équipe.)Enflammer les
ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson
de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des
solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des
gourmands !

Offre n°80 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Massy ()

Description du poste :
Au sein de la Direction Financière et sous l'autorité du Responsable du Contrôle de Gestion, vous intégrez une équipe dynamique de 5 personnes .
Véritable Business Partner avec des appétences industrielles, vous prendrez en charge un périmètre de 100m€ environ incluant différentes activités, marchés de l'entreprise.
Dans le cadre de vos missions vous serez amené à discuter ou contribuer à un panel d'activité avec des structures et des contextes marchés différents :
Du projet complexe à la simple intervention, ou à la gestion de Contrats
En collaboration avec toutes les équipes (Commerciales, Techniques, Supports, CODIR, Groupe)
De la facturation à la gestion de revenu à l'avancement, de normes IFRS,
D'analyses de Marge de l'affaire au P&L.
Vos principales missions :
* Accompagner les Responsables Opérationnels sur la gestion de leur périmètre (P&L de différentes BU/Secteurs)
* Identifier et expliquer les écarts avec les attendus en étroite relation avec les Responsables Opérationnels
* Participer aux Clôtures Mensuelles du périmètre.
* Réaliser le reporting mensuel à destination de la Direction Générale et des directions opérationnelles
* Améliorer et faire évoluer les indicateurs de pilotage et les règles de gestion, en fonction des besoins des directions opérationnelles et des attentes de la Direction Générale
* Piloter, organiser et coordonner l'élaboration du budget et des prévisions
* Contribuer à faire évoluer les systèmes d'information et notamment nos outils Planning Analytics (EPM) et Power BI (Datavisualisation)
* Collaborer au sein de l'équipe à l'amélioration de nos process et organisation.
Description du profil :
Diplômé·e d'une formation supérieure en gestion financière ou comptabilité (IAE, DSCG, École Supérieure de Commerce), Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 années réussies en contrôle de gestion (en responsabilité d'un périmètre / Business Partner ),
Si possible en environnement industriel.
La pratique de l'anglais opérationnel est nécessaire.
La connaissance des règles basiques comptables et de comptabilité analytique est nécessaire.
La maîtrise de l'outil informatique est impérative. Compréhension de modèles de données, Flux et process.
Maitrise des outils Microsoft dont Excel une évidence,
L'appétence et la pratique d'outils de type EPM/ETL et de Datavisualisation (Planning analytics, PowerBI .) est souhaitée.

Offre n°81 : ASSISTANT COMMERCIAL H/F

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Vieux-Manoir ()

Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam accompagne le développement de tous les modèles d'agricultures durables présents sur son territoire, au service de ses 6000 adhérents. 
Envie de challenge ? Rejoignez Chlorodis !
Nous recrutons un Assistant commercial H/F, en CDD (6mois), sur notre site du Vieux Manoir (76)
Poste à pourvoir immédiatement.

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS
Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante.

Vos missions

ASSURER LES TRAVAUX COURANTS DE SECRÉTARIAT ET ASSISTER LA RESPONSABLE ADV
Produire des documents professionnels courants de ventes et d'achats
Rechercher et communiquer des informations
Assurer la traçabilité et la conservation des informations
Traiter les appels téléphoniques, assister l'équipe commerciale
GESTION ADMINISTRATION DES ACHATS
Gérer des commandes achats en coordination avec la logistique
Gérer des commandes fournisseurs directes clients
Référentiel articles et tarifs, vérification contrôle facture
GESTION ADMINISTRATIVE DES VENTES
Enregistrer des devis, commandes et édition des BL clients
Assister sur le traitement administratif des dossiers clients
Préparer des tarifs et conditions commerciales
Facturation clients et livraisons directes clients / rapprochement des bons de commandes
Relancer les clients par téléphone et réaliser les courriers sur les créances
Sélectionner des annonces et télécharger des dossiers de consultation sur la plateforme dématérialisée
Consulter et analyser le cahier des charges pour chaque marché
Et vous ?
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BAC
Vous maîtrisez parfaitement Excel
Vous avez le sens du service client et savez gérer les priorités
Vous êtes force de proposition et appréciez contribuer à l'amélioration continue du service

 

Offre n°82 : Chargé de mission qhse h/f

  • Publié le 20/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Votre rôleVotre poste s'articule autour de deux missions complémentaires, avec une forte dimension terrain, animation et accompagnement collectif.1.Animer et accompagner les PME adhérentes dans leurs démarches QHSE Véritable référent QHSE de proximité, vous accompagnez les dirigeants et leurs équipes dans la structuration et l'amélioration de leurs pratiques :- Réaliser des diagnostics QHSE auprès des entreprises adhérentes (qualité, sécurité, environnement)- Construire, en lien avec les entreprises, des plans d'actions adaptés à leur réalité terrain- Accompagner la mise en oeuvre d'actions concrètes (prévention, conformité réglementaire, amélioration continue...)- Animer des réunions, ateliers et temps collectifs auprès de groupes de dirigeants- Être à l'écoute, conseiller et fédérer les entreprises autour d'une démarche QHSE pragmatique et partagée- Valoriser les bonnes pratiques et encourager une dynamique collective locale 2.Gérer une branche de l'association dédiée à la surveillance des nappes phréatiques En parallèle, vous prenez en charge la gestion opérationnelle d'une activité environnementale spécifique :- Entretenir les relations avec les partenaires publics et institutionnels- Piloter les prestataires et sous-traitants (analyses, relevés, suivis)- Compiler, analyser et restituer les données environnementales- Assurer la gestion administrative de cette branche de l'association- Maintenir le lien avec les entreprises adhérentes concernées

Offre n°83 : CHARGÉ D'AFFAIRES/PROJETS GTB (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Nous recherchons pour le compte de notre client industriel spécialisé en intégration GTB, Smart building, un Chargé d'affaires/projets GTB H/F. Ce poste est à pourvoir en CDI dans le 91.Vous travaillez au sein de l'activité Système. Le secteur d'activité de ce service est essentiellement orienté Bâtiments Intelligents : grands bâtiments tertiaires, datacenters et sites sensibles. En tant que Chargé d'Affaires GTB (H/F) vous aurez la charge de projets de taille importante (100 k à 4 M) pour lesquels vous pourrez mettre en évidence vos talents en Gestion de Projets avec une dimension Technique, Humaine et Financière. Vos missions sont les suivantes : - Suivi technique des travaux et prestations, planification et coordination des ressources internes externes (sous-traitance), veille sur la conformité avec les spécifications décrites au cahier des charges et les normes en vigueur - Respect des délais en prenant en compte les budgets alloués aux projets, en anticipant et en gérant les éventuels imprévus - Participer aux réunions de chantiers et réaliser un reporting régulier de l'avancement des travaux et des éventuels problèmes rencontrés - Assurer le respect des règles de sécurité sur les chantiers et veiller à la bonne application des procédures qualité - Veiller à la satisfaction des clients en assurant un suivi personnalisé et en répondant à leurs besoins et préoccupations - Conseil technique auprès des clients - Chiffrage des travaux supplémentaires De formation technique (BTS-DUT-Licence Pro avec de l'expérience ou Master 2, Ecole d'Ingénieur avec une dominante en Automatismes, Informatique Industrielle, Génie Électrique ou Bâtiments Intelligents), vous avez une expérience de 8 ans sur un poste de Chargé d'Affaires GTB ou équivalent. Vous avez des connaissances des produits de GTB : Logiciel de supervision : Pcvue, Panorama E², Schneider EBO, Intouch Automates et Régulateurs : Schneider (Control Expert, AS-P, Xenta), Wago (CodeSys,E-Cockpit), Distech Controls (PTU, ECLYPSE) Réseaux de terrains : BacNet, Modbus, LonWorks, Dali Vous avez des connaissances des Architectures Informatiques et Réseaux : Client-Serveur, redondance Virtualisation VLAN Vous possédez des compétences en management de projets courant faible. Vous êtes organisé et êtes capable de suivre plusieurs projets simultanément. Vous êtes capable de prendre des décisions rapidement et de manière autonome.

Offre n°84 : Agent immobilier indépendant (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Vous êtes agent immobilier indépendant ou souhaitez le devenir ? Découvrez Liberkeys, une filiale innovante du Crédit Mutuel Arkéa, qui transforme l'immobilier depuis grâce à la technologie et à l'humain.Associez-vous au meilleur allié pour réussir :- Excellence client reconnue : + clients satisfaits, 4,9/5 sur Trustpilot.- Technologie exclusive : notre outil garantit une expérience agent et client inégalée.- Réseau reconnu par la Fnaim- Solidité bancaire : seul réseau filiale d'une banque française.Vos missions en tant que conseiller immobilier : - Prospection : identifiez et estimez des biens dans votre secteur.- Commercialisation : vendez dans les meilleures conditions.- Accompagnement client : de la visite à la vente, guidez et conseillez avec votre expertise.- Analyse et stratégie : évaluez et ajustez vos performances avec votre coach.Gagnez en liberté tout en étant soutenu :- Formation offerte : 4 semaines intensives pour maîtriser théorie et pratique, et formation continue - Coaching individualisé pour booster vos performances.- Pack Pro Offert : tout pour exceller (diffusion, photo pro, formation, apport de clients.)- Technologie Liberkeys : augmentez votre productivité et votre satisfaction au travail tout en sécurisant l'expérience client.- Accès quotidien aux experts du réseau (marketing, data, légal, finance) Touchez 70 à 90% de vos ventes.Avec 1 à 2 ventes / mois, nos agents gagnent entre etan.Votre profil : Que vous soyez un professionnel en immo depuis plusieurs années ou un débutant en reconversion, nous vous accompagnons dans votre réussite. Nos mandataires sont ambitieux, organisés et avec un vrai sens du client. Vous adorez vous challenger, développer vos relations et êtes un(e) redoutable négociateur(trice) :Rejoignez Liberkeys, le réseau qui investit dans votre succès. Le statut de ce poste est un statut d'indépendant.

Offre n°85 : Responsable it h/f

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Rattaché(e) directement à la direction et en lien étroit avec l'équipe de production, vous serez pilote de la transformation digitale de l'entreprise dans une logique d'industrialisation, de performance et de fiabilité tout en déployant et maintenant leur infrastructure informatique. Vous assurez la cohérence entre les besoins métiers (commercial, études, production, achats, logistique, chantiers, comptabilité) et les outils numériques (ERP, GPAO, PLM, BIM, etc.) au service de la stratégie globale de digitalisation de l'entrepriseVos principales responsabilités seront : Pilotage de la stratégie digitale et du système d'information Définir et déployer la feuille de route numérique alignée sur la stratégie industrielle de l'entreprise.Garantir la cohérence, la fiabilité et la sécurité du système d'information.Superviser l'intégration, la maintenance et les évolutions de l'ERP (gestion commerciale, achats, stocks, production, comptabilité).Pilotage de la production numérique et des outils embarqués
Superviser le déploiement des outils numériques opérateurs : manchettes digitales, lasers de projection, suivi de montage, contrôle qualité en ligne.Structurer la collecte et l'analyse de la donnée issue des postes de production pour un pilotage temps réel. Data Management & Reporting
Développer et maintenir des tableaux de bord pour le pilotage global de la performance (industrielle, financière, qualité, logistique).Structurer la base de données articles et les liaisons avec les outils de conception (paramétrage DriveWorks, nomenclatures produits).Garantir la traçabilité complète des flux physiques et numériques. Management & coordination
Encadrer en interne et les prestataires.Former et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des nouveaux outils.Être l'interface entre les métiers et les partenaires technologiques.

Offre n°86 : CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION & MARKETING (BILINGUE ANGLAIS) (F/H) (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Neuville-Ferrières ()

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de communication & marketing (H/F) pour rejoindre notre client, une entreprise industrielle familiale à taille humaine et à envergure internationale (majoritairement à l'export), dans le cadre d'un cdi, pour une création de poste.Rattaché(e) au Directeur Communication & Marketing, vous êtes le pivot de la communication et de la promotion des produits techniques à l'international, un marché qui représente plus de 70% de leur activité. En véritable acteur(rice) clé de la communication, vos missions principales (estimées à % de votre temps) incluront le déploiement du plan de communication opérationnel (offline et digital). Cela passera notamment par l'adaptation et la gestion de l'ensemble des supports de communication ( principalement mise à fiches produits, support à la réalisation de présentations commerciales, amélioration de contenu pour le site web/réseaux sociaux, etc.) en veillant à la cohérence de l'image de marque. Vous prendrez en charge l'organisation et la coordination de la présence de l'entreprise lors d'événements et salons professionnels internationaux (gestion logistique, production des supports, communication en amont et aval) Vous assurerez la communication et l'interface fluide entre le service, les équipes commerciales et la logistique pour garantir la bonne diffusion des informations et le succès des actions promotionnelles. Parallèlement, vous contribuerez aux aspects Marketing et Stratégiques (environ % de votre temps) en participant activement aux études de marché et à la veille concurrentielle spécifiquement orientée sur les tendances et les stratégies de communication de la concurrence à l'export. Vous contribuerez également au suivi des performances des produits et à l'analyse des retombées des actions de communication. En tant qu'Agent de Maîtrise, vous intégrerez une équipe dynamique et contribuerez activement au développement des produits techniques. Poste en CDI, en présentiel, en 39 heures. De formation Bac+3 en école de commerce ou marketing (non digital), vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum acquise en environnement technique ou industriel. Vous maîtrisez Excel en fonction avancée, un atout indispensable associé à la suite ADOBE. Un anglais courant est impératif pour échanger avec l'international. Au-delà des compétences techniques, nous attachons une grande importance à votre savoir-être. Votre curiosité, votre proactivité, votre esprit d'équipe et votre excellent relationnel seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle.

Offre n°87 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Saëns ()

Description du poste :
Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien automobile (H/F) Les missions :
- Démonter les pièces automobiles sur des moteurs à l'aide d'une clé à choc
- Saisie simple sur informatique
- Respecter les règles d'hygiène et sécurité
Les horaires :
8h30 - 12h / 13h - 17h30 du Lundi au Vendredi
13 euros/H
?
LONGUE MISSION Vous justifiez d'une expérience mécanique automobile et en démontage de pièces automobiles
CAP / BEP / BAC MECANIQUE Ou expérience significative en mécanique auto
Poste basé à SAINT SAENS
Ne laissez pas passer cette opportunité passionnante !
Postulez dès maintenant
Nous serions ravis de recevoir votre candidature avec un CV à jour !
Les avantages MANPOWER rien que pour vous :
- Une équipe à votre écoute - Un compte épargne rémunéré à 8%
- Un CE vous offrant de multiples avantages pour vous ou vos enfants !
- La cooptation MANPOWER pouvant vous faire gagner jusqu'à 150 €
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°88 : Chauffeur PL H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Vieux-Manoir ()

SUP INTERIM ROUEN, agence d'emplois située à Petit-Quevilly, reconnue pour sa réactivité, sa force de proposition et sa diversité, recherche pour l'un de ses clients, un chauffeur PL (H/F)
Vos missions :

-  Conduite d'un poids lourd pour assurer la livraison de produits agricoles.
-  Vérification de la conformité des chargements et sécurisation des marchandises.
-  Respect des normes de sécurité et de conduite (temps de travail, sécurité routière).
-  Interaction ponctuelle avec les clients pour la livraison et le déchargement des produits.
-  Suivi administratif des livraisons (bons de livraison, rapports).

Profil recherché :

-  Permis C (PL) et FIMO/FCO à jour.
-  Expérience dans le transport agricole ou similaire appréciée.
-  Autonomie, rigueur et sens du service client.
-  Connaissance des règles de sécurité et des réglementations spécifiques au transport de produits agricoles.





Ce poste est fait pour vous? Alors n'attendez plus et passez à la vitesse SUP!





- Le Permis C est indispensable,

- ADR de base OBLIGATOIRE

Entreprise

  • SUP INTERIM ROUEN

Offre n°89 : Chef de projet Maîtrise d'Ouvrage - MOA des systèmes d'information (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 76 - Massy ()

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au cœur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.
Lieu : Massy, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages
* Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
* Un package de rémunération attractif
* Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
* Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs
* Un engagement sociétal et environnemental reconnu
Votre quotidien
L'activité Systèmes terrestres et aériens basé sur le site de Massy est leader dans les systèmes de commandement et de contrôle des opérations aériennes et les systèmes radars de défense aérienne.
En tant qu'Architecte Infrastructures IT, vous pilotez la conception, le déploiement et l'industrialisation de plateformes d'infrastructure interne, reposant sur des concepts cloud (mutualisation, virtualisation, conteneurisation, automatisation) pour la mise à disposition d'environnements hautement disponibles, performants, flexibles, et sécurisés, dans un contexte d'applications critiques pour des systèmes classés Safety Critical.
Vos principales missions :
* Définir et intégrer des architectures IT de type Cloud on-premise : infrastructures virtualisées (VMware, KVM.), plateformes d'orchestration de conteneurs (Kubernetes, Rancher, OpenShift.), réseaux, stockage centralisé, supervision, gestion des accès.
* Mettre en place des services d'Infrastructure as a service (IaaS) », de provisioning self-service et d'automatisation (Ansible, Terraform), permettant de fournir des environnements on-premise de manière agile et industrialisée.
* Garantir la sécurité, la disponibilité et la traçabilité de l'ensemble de la plateforme, dans le respect des bonnes pratiques de cybersécurité et des exigences de continuité de service propres aux contextes critiques.
* Collaborer avec les équipes système, software, exploitation et cybersécurité pour assurer l'intégration et l'évolutivité des infrastructures et faciliter le déploiement des applications critiques.
* Participer à la veille technologique, au partage de bonnes pratiques et à la montée en compétences des équipes internes.
Des déplacements ponctuels en France et à l'étranger peuvent être nécessaires.
Votre profil
Passionné par les défis posés par les systèmes d'informations complexes, critiques et sécurisés, vous souhaitez percer les enjeux de sécurisation de la surveillance aérienne.
Dans un environnement international et techniquement

Entreprise

  • Thales Las France Sas

Offre n°90 : Comptable général / générale (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Massy ()

Description du poste :
Vous êtes Comptable Général et vous souhaitez participer à la gestion comptable d'une société familiale et en développement ? Vous êtes au bon endroit.
Je suis Pierre, Consultant en recrutement chez Fed Finance et je recherche un Comptable Général pour intégrer les équipes de mon client, acteur dans le secteur de l'énergie.
Ce poste est à pourvoir au plus tôt et est basé proche de Massy dans le cadre d'un CDI.
En tant que Comptable Général, vous serez rattaché au Responsable Comptable et vous aurez la responsabilité en autonomie de la gestion comptable de votre périmètre.
Vos missions :
* Vous prendrez en main tenue de la comptabilité générale.
* Le lettrage et l'intégration des OD de paie sont à réaliser
* Vous réaliserez les déclarations fiscales associés (TVA, C3S, TVS, CFE, TVA étrangère, .).
* Vous participerez à la réalisation des Clôtures comptables.
* Vous établirez les comptes annuels pour la société.
* La gestion des stocks sera également de votre responsabilité.
* Vous prendrez la gestion des immobilisations et des amortissements.
* Vous ferez les reporting et la consolidation associés, comprenant les liasses de consolidations aux normes françaises et IFRS
* Vous serez l'interlocuteur auprès de différents services internes et serez garant de la bonne gestion des outils et des logiciels.
* Vous participerez à l'amélioration continu des process comptables.
Description du profil :
Ce que nous vous offrons :
* Salaire annuel brut entre 35K€ et 40K€, selon profil accompagné d'un variable.
* Politique de télétravail : 2 jours par semaine.
* Tickets restaurants.
* Mutuelle prise en charge par la société.
* Un CSE au sein de l'entreprise.
Ce poste est fait pour vous si :
* Vous êtes titulaire au minium d'un Bac+2 en comptabilité et gestion.
* Vous avez une bonne connaissance des déclarations fiscales et des normes IFRS.
* Excel n'a aucun secret pour vous.

Offre n°91 : Électricien / Électricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Buchy ()

Description du poste :
Manpower ROUEN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien du bâtiment (H/F) En tant qu'électricien bâtiment, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels. Vos principales responsabilités incluront :
- La lecture et l'interprétation des plans électriques pour déterminer la disposition des câbles et des équipements.
- L'installation de câblage électrique, de prises de courant, de tableaux électriques, d'éclairages, de systèmes de sécurité, etc.
- Le diagnostic et la résolution des pannes électriques dans les bâtiments existants.
- Le respect des normes électriques en vigueur et des règles de sécurité sur les chantiers.
- Diplôme en électricité ou équivalent.
- Expérience préalable dans le domaine de l'électricité bâtiment.
- Connaissance des normes électriques nationales et locales applicables au bâtiment.
- Capacité à lire et interpréter les plans électriques.
- Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe.
- Souci du détail et respect des normes de qualité.
- Habilitations électriques à jour.
- CACES NACELLE serait un plus.
Les + de votre agence Manpower :
Une équipe à votre écoute, des contrats en intérim
Une application pour effectuer toutes vos démarches
Placer vos indemnités de fin de mission et vos primes sur un compte épargne temps au taux exceptionnel de 8%
Pouvoir parrainer un proche aux compétences recherchées par l'agence et percevoir 150€
Bénéficier d'un accompagnement personnalisé grâce au programme MyPath pour les Talents motivés et engagés
Chez Manpower Rouen BTP, nous croyons que chaque ampoule allumée est une étincelle de progrès.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°92 : Dentiste (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 0 An(s)
    • 76 - Massy ()

Emploi dentiste Massy 91300 / La Solution Médicale
Centre Dentaire à Massy 91300, recherche activement un chirurgien-dentiste (F/H).
 
Avantages du poste :
- Assurance professionnelle, formations régulières...
- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien
- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours
- Horaires flexibles à convenance
- Rémunération entre 28 et 30%
- Assistant(e) dentaire attitré(e)
- Planning rempli garantie
 
Avantage du centre :
- Patientèle très nombreuse
- Équipe dynamique, compétente et dévouée
- Étroite collaboration avec le prothésiste dentaire
- Secrétaire pour toutes les tâches administratives
- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie
- Emplacement à proximité des transports en commun et parking
 
Ce poste est à pourvoir immédiatement.
Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Diplômé(e) et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France.
Qualités recherchées : Sérieux / Professionnalisme / Engagement / Constance / Souplesse et à l'écoute du patient. 
Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Offre n°93 : PLOMBIER DEPANNEUR (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Rejoignez une super équipe en tant qu'Expert(e) Plomberie Sanitaire !Vous êtes un(e) expert(e) passionné(e) par la plomberie et souhaitez partager votre savoir-faire ? Nous avons le poste idéal pour vous ! Vos Missions :Dépannage auprès des particuliers et professionnelsRéparation, entretien et rénovation des installations sanitaires (hors chauffage/climatisation)Diagnostic de pannes et recherche de solutionsPose et raccordement d'équipements sanitairesIntervention sur colonnes, réseaux d'eau chaude et froide Conditions de travail :Temps de travail : 39h/semaine (heures sup' exonérées de charges et impôts)Horaires de travail : mercredi 10h-14h et 15h-19h / jeudi 15h-19h et 20h-23h / vendredi 15h-19h et 20h-0h / samedi et dimanche 12h-15h et 16h-21hType de contrat : CDIZone d'intervention : Sud Ile-de-France (permis B valide obligatoire)Démarrage : Dès que possible  Avantages et Rémunération :Rémunérationbrut mensuel selon expérience + prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payésAvantages : Véhicule utilitaire de service, carte essence/péage, outillage fourni, vêtements de travail et nettoyage pris en charge, téléphone et matériel informatique de chantier, paniers repas de euros par jour, mutuelle avantageuse, comité social d'entreprise, formation continue et avantages vacances ProBTP.Votre équipe : Intégrez une équipe dynamique de techniciens polyvalents et bénéficiez du soutien de responsables expérimentés. Vous serez en lien direct avec un responsable d'agence ou d'activité, dans un cadre de travail collaboratif et bienveillant.  Profilervice client et une aisance relationnelle, 

Offre n°94 : Chef de mission audit h/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Coordination et supervision des missions d'audit légal et contractuel.•Contrôle des cycles comptables, analyse des risques et rédaction des rapports.•Supervision d'une équipe de 4 collaborateurs et accompagnement dans leur progression.•Participation à des missions exceptionnelles (audits d'acquisition, consolidation).•Relation de proximité avec les dirigeants pour leur fournir des conseils adaptés.

Offre n°95 : Chef de mission audit h/f

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Missions :•Pilotage des missions d'audit légal et contractuel.•Planification des missions, contrôle des cycles comptables et analyse des risques.•Rédaction des rapports et recommandations finales.•Supervision d'une équipe de 4 auditeurs : animation, suivi et formation.•Accompagnement des dirigeants dans la prise de décisions stratégiques.

Offre n°96 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Buchy ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de buchy (76), haute normandie, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Domaliance Yvetot fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 345 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • Domaliance Yvetot

Offre n°97 : Responsable de Production H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Lynx RH Essonne, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients dans le secteur industrielle un Responsable de Production H/F, basé à proximité de Massy (91).Vos missionsRattaché au Responsable de Production et Supply Chain, vous aurez pour missions de : - Garantir la qualité des produits, le respect des volumes, des coûts et des délais,- Organiser et mettre en œuvre la démarche d'amélioration continue,- Assurer le lancement de nouveaux process (évolution technologique, organisationnelle, nouveaux produitsau sein d'une usine neuve et automatisée,- Encadrement en direct de 3 Chefs d'équipe qui encadrent des équipes d'opérateurs de 45 personnes,- Développer, former et planifier les formations nécessaires pour atteindre les objectifs de l'équipe et renforcer l'employabilité de ses collaborateurs,- Evaluer les performances individuelles, conduire les entretiens de performance et de développement ainsi que les entretiens professionnels,- S'assurer du bon respect du règlement intérieur, des consignes/règles HSE, de la réglementation en matière d'organisation et de temps de travail- Assurer le management hiérarchique dans son périmètre d'action,

Offre n°98 : CHEF(FE) DE PARTIE/CUISINIER CLUB H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Votre quotidien chez nous : Nous recherchons un che(ffe) de partie/Cuisinier (e) pour notre Club de direction au sein de notre restaurant d'entreprise.  Vous allez intégrer une brigade de 18 personnes d'un de nos sites basé à Massy (91), de 60 couverts par jour, où vous participez à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour l'ensemble de nos convives. Vos missions :- Préparer, cuisinier et dresser les plats relevant de votre partie (poisson, viande, garde manger, pâtisserie, etc. )- Approvisionnement/Stockage (Réception et vérification des livraisons)- Superviser les commis et apprentis affectés à votre section.  - Réalisation des inventaires- Organisation du travail et de la production (planification des taches)- Dressage et Envoi des Préparations- Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité HACCP- Elaboration des fiches techniquesDans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap.  

Offre n°99 : Collaborateur comptable h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Révision comptable et établissement des bilans•Déclarations fiscales (TVA, IS, etc.)•Conseil aux clients•Suivi administratif et comptableAvantages :•Télétravail après 6 mois•RTT et jours de congés supplémentaires•CSE actif (billetterie, événements)

Offre n°100 : Collaborateur comptable junior h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Saisie comptable et révision des comptes clients•Établissement des déclarations fiscales courantes•Préparation des bilans et des liasses fiscales sous supervision•Support à l'équipe sur diverses missions fiscales et comptablesLes avantages :•Tickets restaurant et chèques vacances•Télétravail possible après une période d'intégration réussie•Formation continue et opportunités d'évolution•Un environnement propice à la montée en compétences

Offre n°101 : Chef de chantier AEP (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Massy ()

Nous recherchons un Chef de chantier AEP (H/F) sur Massy. Tu seras chargé de la gestion d'équipe, de la lecture de plans ainsi que du suivi de la sécurité et de l'avancement des travaux. Tu interviendras principalement sur des projets liés aux réseaux d'Alimentation en Eau Potable (AEP), incluant la vidange de réservoir et le rinçage abondant à l'eau sous pression. Ce poste exige une grande autonomie et une maîtrise des outils d'implantation.

Tes futures missions :
- Diriger et motiver une équipe de professionnels sur le terrain.
- Assurer la lecture de plans et de s'assurer de leur bonne exécution.
- Veiller au respect des normes de sécurité sur le chantier.
- Suivre l'avancement du projet, en garantissant le respect des délais.
- Gérer les opérations spécifiques aux réseaux AEP, telles que la vidange de réservoir et le rinçage sous pression.

Où : Massy
Pour combien : à partir de 21EUR/heure
Type de contrat : intérim

Entre nous ça va coller si tu as :
- Entre 3 et 6 années d'expérience en tant que Chef de chantier, avec une autonomie prouvée et une expertise dans les réseaux AEP.
- Un permis B valide (obligatoire pour ce poste).
- Disposes de l'habilitation AIPR opérateur.
- Une capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées sur le terrain.
- Un leadership naturel et le sens de l'organisation pour mener à bien les missions.

Les + de la mission :
- Mise à disposition d'un véhicule de service pour te faciliter les déplacements.

Entreprise

  • asap.work

Offre n°102 : Médecin Généraliste F/H - Massy 91300

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Emploi Médecin Généraliste Massy 91300 | La Solution Médicale

Centre Médical à Massy 91300, recherche un Médecin Généraliste (F/H).

 

Avantages du poste :

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Horaires flexibles à convenance

- Excellente rémunération

- Planning rempli garantie

- Secteur 1 Tiers Payant

 

Avantage du centre :

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Diplômé, Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement.

Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°103 : Médecin Généraliste F/H - Massy 91300

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Emploi Médecin Généraliste Massy 91300 | La Solution Médicale

Centre de santé à Massy 91300, recherche activement un Médecin Généraliste (F/H).

 

Avantages du poste :

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Horaires flexibles à convenance

- Excellente rémunération

- Planning rempli garantie

- Secteur 1 Tiers Payant

 

Avantage du centre :

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Inscrit à l'Ordre des médecins et Licence de remplacement.

Qualités recherchées :  Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°104 : Electromécanicien(ne) itinérant(e) électrique F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Vieux-Manoir ()

Nous recrutons un(e) Electromécanicien(ne) itinérant(e) à dominante électrique en CDI, pour intervenir sur les sites de la coopérative dépendant de l'atelier de Vieux Manoir (76). Le secteur géographique s'étend de Rouen au Tréport et du Havre à Amiens Est (déplacements quotidiens).

 
Vous serez rattaché(e) au responsable de maintenance du secteur Nord Seine de la coopérative agricole.
 
Vous disposez des maîtrises principales dans les domaines électrique et automatisme (hors programmation) et de maîtrises secondaires dans les domaines mécanique, hydraulique et pneumatique.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Assurer les contrôles préventifs afin de limiter les risques de défaillance,
- Détecter les pannes et procéder à leur réparation,
- Nettoyer, réparer ou remplacer les éléments défectueux,
- Mettre en conformité les installations,
- Choisir le matériel d'intervention (pièces détachées et outillage) et s'assurer de son état et de sa
disponibilité,
- Rédiger des fiches techniques d'intervention et renseigner les outils de suivi de la maintenance dans notre application de GMAO,
- Participer à l'amélioration des procédures de maintenance,
- Participer à la mise en place de dispositifs plus performants,
- Faire remonter les informations utiles concernant les interventions, les installations et les
améliorations possibles,
- Etre en veille sur les évolutions techniques et être force de proposition pour l'amélioration des outils et
techniques,
- Respecter et faire respecter les procédures et les règles de sécurité,
- Participer à l'encadrement des interventions des entreprises extérieures.

Issu(e) d'une formation BEP, BAC PRO ou BTS en Maintenance Industrielle ou électrique, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire.

Idéalement, vous avez des connaissances en installations de silos et en systèmes de convoyage. Vous faites preuve d'analyse et d'une logique de diagnostic des pannes.

Précisions : Permis B indispensable, des déplacements quotidiens sont à prévoir sur les départements suivants : 76, 80 (ouest du département) et 60 (ouest du département).
Maîtrise des outils informatiques.
Vous faites preuve de polyvalence, d'autonomie et de réactivité, avec une forte capacité d'analyse et d'un excellent sens de la communication, rejoignez-nous !


Horaires de journée avec astreintes en week-end pendant la période de moisson (forte activité de
juin à août).
 
Permis B indispensable.

Nous vous offrons les moyens de vous épanouir au sein de notre structure :

- Parcours d'intégration et accompagnement par nos techniciens,
- Véhicule d'intervention outillé permettant le déplacement habitations sites,
- Formations régulières (autorisations de conduite, formations métier...),
- Rémunération : 13ème mois + primes + intéressement + participation + PEE + PERCO.

Entreprise

  • NATUP

Offre n°105 : Chef de chantier TP-VRD (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Massy ()

Nous recherchons un Chef de chantier TP-VRD (H/F) pour rejoindre notre équipe à Massy (91300). Vous serez responsable de la conduite de travaux de terrassement, voirie et réseaux divers (VRD), garantissant la qualité de l'exécution dans le respect des délais et des consignes de sécurité.

Vos futures missions :
- Préparer le chantier en définissant les besoins en matériel et en main-d'oeuvre.
- Contrôler quotidiennement l'avancée des travaux et la conformité par rapport aux plans.
- Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier.
- Coordonner le travail des équipes et des sous-traitants présents sur le chantier.
- Assurer la liaison entre les différents acteurs du projet (fournisseurs, clients, bureau d'études).
- Clôturer le chantier en vérifiant la qualité des travaux et en procédant aux ajustements nécessaires.

Où : Massy, 91300 France
Pour combien : A partir de 20EUR de l'heure
Type de contrat : intérim

Entre nous ça va coller si vous avez :
- Entre 3 et 6 années d'expérience dans le secteur des Travaux Publics et de la VRD.
- Un permis B valide (obligatoire pour ce poste).
- Qualifications : Bac pro travaux publics, CACES, BTS bâtiment et construction, BTS Travaux Publics, PASI, BTS génie civil, AIPR.
- Capacité à gérer des équipes et à coordonner des projets.
- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des chantiers.
- Bonne communication, capable de travailler en équipe et de manager.

Entreprise

  • asap.work

Offre n°106 : Comptable Général H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Lynx RH Essonne, cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim, recherche pour notre client, un Comptable Général H/F en CDI à proximité de Massy (91).Vos missions-Réaliser le lettrage et l'analyse des comptes.-Contribuer aux clôtures mensuelles et à la préparation du bilan annuel.-Établir les déclarations fiscales (TVA, DEB, CVAE.) dans les délais impartis.-Assurer le suivi et la comptabilisation des immobilisations.-Garantir le cadrage des comptes sociaux.-Effectuer les rapprochements bancaires réguliers.-Gérer le traitement et la vérification des notes de frais.Profil recherchéBac+3 à Bac+5 en ComptabilitéComptable expérimenté avec 5 ans d'expérience dans l'industrie.Vous êtes autonome et rigoureux, maîtrisant les clôtures, déclarations fiscales et outils comptablesInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an

Offre n°107 : Electricien Dans Le Tertiaire H/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

LE CERCLE INTERIMAIRE
RECHERCHE
Electricien dans le tertiaire H/F
En Intérim - Salaire : entre 12 et 15€ /h
Contact : Federico RICHICHI 83
« Pour l'un de nos clients, nous recherchons un Electricien dans le tertiaire H/F »
De formation technique en électricité, vous avez une expérience préalable dans le domaine du logement et tertiaire
Vous êtes autonome, consciencieux et minutieux
Vous êtes habilité(e) aux risques électriques
Vos missions
- Effectuer et mettre en place des chemins de câbles et des conduits électriques en encastré ou en apparent
- Poser et câbler un tableau ou une armoire de distribution électrique de locaux tertiaires ou domestiques et les raccorde aux équipements
- Poser et raccorder des équipements basse tension (interrupteurs, prises de courantProcéder à la mise sous tension de l'installation électrique et la contrôle
Vos qualités
Connaître les lois de l'électricité, ainsi que les normes à respecter
Savoir adopter une vision globale du projet
Savoir se relationner avec les clients
Être capable de respecter des délais stricts
Qui sommes-nous et pourquoi collaborer avec nous ?
Nous sommes un cabinet de recrutement avec plus de 20 ans d'expérience dans le recrutement, spécialisé dans les métiers de l'électricité courant fort et courant faible.
« Nous serons ravis de vous suivre dans votre parcours» Salaire :

Offre n°108 : Auditeur financier h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Conduite de missions d'audit légal et d'interventions spécifiques auprès de clients diversifiés.•Analyse des risques, contrôle des cycles financiers et rédaction de rapports et notes de synthèse.•Implication à toutes les étapes des missions d'audit : préparation, exécution, restitution des résultats.•Vous interagissez directement avec les clients pour les conseiller sur les enjeux financiers et les aider à améliorer leurs process.

Offre n°109 : Collaborateur comptable autonome h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos principales missions•Tenue et révision comptable en autonomie•Établissement des bilans et des liasses fiscales•Déclarations fiscales et sociales•Conseils courants et accompagnement personnalisé de vos clients•Collaboration avec un assistant comptable pour une meilleure organisationCe que le cabinet vous offre•Télétravail souple (1 à 2 jours/semaine)•Aménagement des horaires selon vos besoins•Chèques vacances, chèques Noël, avantages sociaux•Un logiciel performant (Cegid) et des outils collaboratifs modernes•Un environnement bienveillant, sans pression hiérarchique inutile

Offre n°110 : Auditeur financier h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions s'articulent de la manière suivante :La gestion de votre portefeuille de mandats diversifiés,La relation avec les clients,La réalisation de missions d'audit légal et d'audit financier,L'intervention sur l'ensemble des cycles et la rédaction des notes de synthèses.

Offre n°111 : Collaborateur comptable ba h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Gestion d'un portefeuille clients diversifié, avec une spécialisation dans le secteur agricole•Révision des dossiers et établissement des bilans et liasses fiscales•Conseils stratégiques aux clients pour les aider dans la gestion de leur fiscalité et comptabilité•Encadrement et coaching d'une équipe de 3 collaborateurs•Déplacements ponctuels en Normandie pour renforcer les liens avec les clients

Offre n°112 : Auditeur financier h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Vos missions :•Réalisation de missions d'audit légal et d'interventions spécifiques sur des dossiers clients.•Contrôle des cycles financiers, analyse des risques et rédaction de notes de synthèse.•Participation active à toutes les phases de l'audit : planification, travaux sur site, restitution des résultats.•Interaction directe avec les dirigeants des entreprises auditées pour échanger sur les problématiques rencontrées.

Offre n°113 : Technicien De Maintenance F/h H/f

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

LCI ELEC INDUSTRIE, cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur du BTP, recherche pour l'un de ses clients :
Un(e) Technicien(ne) de Maintenance, spécialisé(e) dans le domaine des systèmes de sécurité.
En tant que Technicien de Maintenance, vous serez l'interlocuteur principal de nos clients, prenant en charge en totale autonomie les prestations de maintenance sur une large gamme de solutions de sûreté électronique. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des systèmes variés tels que le contrôle d'accès, la vidéosurveillance, l'intrusion, l'interphonie et le réseau.
Dans les faits vous aurezRéaliser les maintenances préventives, et correctives, des dépannages et des petits travauxEffectuer la formation des clients sur les systèmes installés et assurer un devoir de conseilEtablir et transmettre les documents techniques conformément aux processus de l'entrepriseDéployer et veiller au respect des certifications et normes obtenues par l'entreprise (APSAD, MASE, etcAssurer le bonne gestion les retours matériels après installationRespecter l'ensemble des règles HSEParticiper à la réalisation d'astreintestre l'ambassadeur de DEF Sûreté en interne et en externe.
Profil du candidat :
De formation technique en électronique ou en électrotechnique, vous disposez d'une expérience similaire dans le domaine de la sûreté, en maintenance ou en installation.
Des connaissances sur les solutions et systèmes tels que GENETEC, MILESTONE, NEDAP, TIL TECHNOLOGIE, SYNCHRONIC, SEPTAM, ARITECH ou HONEYWELL seraient également appréciées39.5H hebdomadaire avec 11 RTT par an et indemnisation des heures supplémentaires contractuelles
- Prime panier repas
- Prime d'astreintes
- Véhicule de service
- Téléphone
- Ordinateur
L'entreprise :
Intégrée au Réseau Sûreté ( 48 collaborateurs), c'est une entreprise spécialisée dans l'installation et la maintenance de systèmes de sécurité électronique (vidéo protection, contrôle d'accès, détection d'intrusion, interphonie).
Le Réseau est un acteur majeur sur le marché européen de la sécurité incendie. C'est le seul réseau international d'entreprises expertes en sécurité incendie et l'un des premiers industriels européens sur ce marché (plus de 60 entreprises, 11 usines). Salaire :Selon expérience

Offre n°114 : Juriste droit économique H/F

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Chez Intermarché & Netto (ITM AI) les enseignes alimentaires du Groupement, notre goût d'entreprendre, notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent d'avoir un impact sur toute la chaîne de production pour répondre aux nouvelles attentes des consommateurs. Chaque jour, nos équipes réunissent leurs compétences autour de la table pour faire vivre notre mission : "Ensemble, agissons pour placer le mieux manger à la portée de tous". Envie de vous engager concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ? Parlons-en très vite !
Intermarché recherche un(e) Juriste Achats / Droit économique H/F basé(e) à Massy (91).Rattaché(e) au Secrétaire Général, vous accompagnerez vos différents interlocuteurs en matière de droit de la distribution, droit industriel et droit économique.Concrètement, quelles seront vos missions ?Analyser, rédiger, valider et suivre les contrats d'achat, les avenants et les lettres de réserves,Accompagner et conseiller les directions Achat et Qualité sur l'ensemble des problématiques juridiques rencontrées,Assurer le suivi et la gestion des contrôles des autorités administratives (DGCCRF, ADLCli>Gérer les résiliations contractuelles, les contentieux et précontentieux,Etre garant de l'application des nouvelles règlementations,Analyser et évaluer les risques,Suivre les clauses d'indexation,Veiller à la bonne mise en œuvre des protocoles et travailler sur leurs évolutions.ITMHIRING
Poste en CDI.2 jours/semaine de télétravail possible selon nos conditions internes.Rémunération : fixe + 13ème mois + prime sur objectifs.Prime d'intéressement et de participation.

Offre n°115 : Consultant Fonctionnel Senior SAP SD/MM (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

Fayat IT recherche son futur Consultant Fonctionnel SAP SD / MM Sénior H/F en CDI à Bordeaux (33) ou Massy (91)Rattaché au Manager du département Gouvernance et Projets SAP au sein du centre de compétences ERP, vous interviendrez sur des projets variés, accompagnerez nos clients (filiales du groupe en France et à l'international) dans leur transition vers des solutions SAP et participerez à la réussite de leur transformation numérique.Vos missions seront :Travailler en collaboration avec la MOA du groupe (recueil des besoins et coanimation des sessions de travail avec nos filiales),Participer à la rédaction des cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles,Réaliser le paramétrage SAP SD/MM,Piloter et participer aux campagnes de tests fonctionnels,Coordonner ou rédiger la documentation à destination des équipes informatiques et des utilisateurs,Réaliser les ateliers de formation et aider nos clients pour le démarrage de leur solution,Effectuer ponctuellement la maintenance et le support technique de son périmètre.Environnement technique : ECC, S/4HANA, SD, MM.

Offre n°116 : Projeteur Conception - Maintenance Mécanique F/H (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Massy ()

En tant que Projeteur Etudes Mécaniques, vous êtes rattaché au pôle Industrialisation de la direction des études d'ORANO DS et représentez le pôle industrialisation au sein d'un projet d'étude multi-métiers.Vous intervenez tout au long de la vie du projet (Offres, Faisabilité, avant-projet sommaire (APS), avant-projet détaillé (APD), et Réalisation). Les projets peuvent concerner des installations nouvelles, des modifications d'installations existantes, maintenance d'équipement de levage ou de démantèlement.Vos missions principales sont les suivantes :Analyse fonctionnelle et collecte des données de base,Définition du procédé mécanique : synoptiques et notes de fonctionnement, définition des principes de maintenance, analyse de défaillance, analyse des flux, données pour développement de conduite,   Recherche de solutions techniques optimalesDéfinition des équipements mécaniques : Conception 3D des équipements mécaniques nécessaires, de leur prédimensionnement,Élaboration des cahiers des charges de réalisation des équipements mécaniques et de sous traitance d'études,  Élaboration des spécifications d'approvisionnement des matériels Définition / gestion des interfaces avec les autres corps d'état. Vous assurez le suivi de réalisation des équipements mécaniques conçus :Enclenchement et suivi des études fournisseurs : Validation des documents,Suivi des approvisionnements, de la fabrication et du montage en usines,Suivi des essais de recette en usine, et sur site,Gestion des modifications, du dossier fournisseur, du retour d'expérience,Vous serez force de proposition pour définir des solutions techniques robustes, fiables et économiquement optimisées, vérifier de façon rigoureuse les solutions vis-à-vis des référentiels techniques et réglementaires, des données de base client et des interfaces avec les autres métiers.Vous pourrez évoluer au sein de nos métiers études et conception vers des postes à responsabilités, vers l'expertise.

Offre n°117 : Expert-comptable salarié h/f évolution possible vers une association

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Poste et missionsDans un environnement moderne et dématérialisé, vous gérerez un portefeuille de clients diversifié (PME, BNC, artisans, groupes) et contribuerez à la structuration du cabinet. Vos responsabilités incluent :Gestion et supervision des dossiers : expertise comptable, audit, administration du cabinet.Encadrement et montée en compétences des équipes.Missions exceptionnelles et conseil stratégique : transmission et reprise d'entreprise, ingénierie financière, audit et contrôle interne, optimisation fiscale et sociale, accompagnement des entreprises en difficulté, digitalisation et transformation numérique.Développement du cabinet : accompagnement des clients, mise en place de nouvelles offres et participation à la stratégie globale.

Offre n°118 : Mécanicien Auto Poids Lourds H/F

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Massy ()

Description:
Le Groupe PIMENT, expert en recrutement industriel et aéronautique recherche pour son nouveau client: Un mécanicien Poids Lourds H/F


En tant que Mécanicien Poids Lourds H/F, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et la réparation des véhicules poids lourds afin d’assurer leur bon fonctionnement et leur sécurité. Vous serez directement intégré(e) au sein du service maintenance.

Vos principales responsabilités seront :
• Diagnostiquer les pannes mécaniques et électriques des poids lourds.
• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
• Effectuer le remplacement des pièces défectueuses.
• Assurer la conformité des véhicules aux normes de sécurité.
• Collaborer étroitement avec les chauffeurs et le service logistique.
• Tenir à jour les rapports d’intervention et de suivi technique.

Profil Attendu:
Vous êtes passionné(e) par la mécanique automobile, en particulier le secteur poids lourds. Vous avez envie de travailler dans un environnement dynamique et rigoureux.

Formation :
• Permis B obligatoire

Expérience :
• Expérience significative en mécanique poids lourds.
Débutant accepté

Compétences techniques :
• Maîtrise des diagnostics mécaniques et électriques.
• Connaissance des systèmes hydrauliques et pneumatiques.
• Utilisation d’outils de diagnostic électronique.

Qualités personnelles :
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Esprit d’équipe et bonne communication.
• Autonomie et réactivité face aux urgences.

Entreprise

  • GROUPE PIMENT

    Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. No...

Offre n°119 : Pharmacien.ne - Senlis (Oise) H/F

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Nous recherchons notre prochain(e) Pharmacien(ne) gérant(e) h/fEn conformité avec la réglementation et en lien avec les équipes médicales et soignantes, le pharmacien gérant assure le bon fonctionnement de la pharmacie à usage intérieur, le circuit sécurisé des médicaments et dispositifs médicaux, la gestion et l'approvisionnement en médicaments, dispositifs médicaux et en fluides médicaux, la gestion du budget.Vous êtes acteur de la démarche qualité et gestion des risques Vous participez aux différentes instances de l'établissement ainsi qu'aux vigilances sanitaires.Vous exercez votre mission dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles :Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.

Offre n°120 : Médecin Coordonnateur H/F en EHPAD - Péronne (80)

  • Publié le 05/10/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sommery ()

Le Médecin Coordonnateur assurera la coordination des soins des résidents et s'impliquera dans la vie institutionnelle en temps qu'expert médical et conseil auprès des équipes et de la direction Il exercera ses missions dans le respect du code de déontologie et des recommandations en gérontologie selon les textes décrivant les missions de médecin coordonnateur en en EHPAD. En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales :Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de la résidenceAnalyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institutionÉvaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologiesAnimer le programme de formation du personnelAssurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites notamment en animant la réunion pluridisciplinaire hebdomadaire et faciliter la coordination avec les intervenants libérauxCoordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'Infirmière coordinatrice et la DirectionOrganiser et animer des rencontres avec les proches des résidents accueillisParticiper aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits Qualité et à la démarche qualité et de certificationS'inscrire dans un réseau local gérontologique en lien avec les établissements sanitaires et les professionnels de santé du secteur notamment la Commission de coordination gériatrique, les conventions et le développement de projets régionaux innovants #LI-TT1

Offre n°121 : MAITRE(SSE) DE MAISON H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST SAIRE ()

Description du poste :

Le dispositif d'YVETOT/SAINT SAIRE recrute

Un(e) Maître(sse) de Maison (H/F)

En CDD 6 mois à mi-temps (0.60 ETP)

Vous travaillerez au sein de la Maison d'Enfants de Saint-Saire - 345 Route des Sablons - 76 270 SAINT-SAIRE.

Qui sommes-nous ?

Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 900 professionnels.

Missions :

Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous :

Veillez à un cadre de vie propre et agréable pour les jeunes accueillis ;
Exercez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie des enfants et des jeunes accueillis (entretien et sécurité des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, rangement) ;
Contribuez à la préparation des repas, en lien avec les intervenants socio-éducatifs (H/F) et les jeunes ;
Appliquez les normes d'hygiène alimentaire et culinaire et les normes de sécurité en vigueur ;
Vérifiez l'approvisionnement en produits et matériels du secteur dont vous avez la responsabilité ;
Contribuez à l'accompagnement éducatif des jeunes accueillis dans les actes de la vie quotidienne, en collaboration avec l'équipe éducative.
Profil :

Vous savez utiliser les produits et le matériel d'entretien adaptés ;
Vous savez confectionner des repas élaborés et/ou réchauffer et agrémenter des plats ;
Vous possédez le permis B.
Attestation d'honorabilité exigée : https://honorabilite.social.gouv.fr
Salaire référencé CCNT 1966.

Poste à pourvoir dès que possible :

Envoyer lettre de motivation et CV à :

Monsieur Le Directeur

En précisant la référence de l'offre : MA01STSAIRE

Type d'emploi : Temps partiel, CDD

Durée du contrat : 6 mois

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Entreprise

  • FONDATION LES NIDS

Offre n°122 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Pommeréval ()

"""Située dans un charmant village en Normandie à proximité de Neufchâtel en Bray. Nous sommes une exploitation polyculture-élevage agricole qui se consacre à l'élevage de vaches laitières et bovin, composée de 4 salariés et de 2 associés./r/n/r/nPour prendre soin de nos animaux, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/n/r/n/r/nVos missions seront les suivantes :/r/n/r/nElevage :/r/n/r/nTraite en semaine + 1 astreinte par mois en binôme/r/n/r/nAlimentation du troupeau/r/n/r/nSoin et suivi du troupeau/r/n/r/nPaillage des logettes/r/n/r/nVérification et réparation des clôtures/r/n/r/nCultures : Travaux de plaines :de la mise en place des différentes cultures (blé, luzerne ...) , jusqu’à la récolte,/r/n/r/nConduite de tracteurs agricoles (permis B obligatoire)/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nVous participerez ponctuellement aux taches de transformation au sein de notre labo (fabrication beurre et yaourts)/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/nPas de diplôme mais motivation obligatoire/r/n/r/nune expérience ou une connaissance du milieu agricole serait un plus/r/n/r/nFormation en interne possible./r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée déterminé de 6 mois à temps pleins 35h semaine/r/n/r/nPossibilité d’évolution vers CDI/r/n/r/nRémunération mensuel brut :11.65€ +heures supplémentaire rémunérées (évolution rapide si motivation et selon l’expérience)/r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""

Offre n°123 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Esteville ()

"""Notre exploitation est un élevage d'animaux situé à proximité de Bosc Le Hard. Notre exploitation agricole propose une grande variété d'animaux tels que des vaches, des chèvres, des moutons, des cochons et des poulets. Les animaux sont élevés dans le respect du bien-être animal et de l'environnement, avec une alimentation naturelle et une surveillance constante de leur santé. Les produits de la ferme sont vendus en direct aux consommateurs ainsi qu'à des restaurateurs et commerçants de la région. Notre entreprise est locale et dynamique, elle contribue au développement économique et social de la région./r/n/r/nNous recherchons un(e) agent agricole polyvalent(e) pour venir en renfort de l’équipe et réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nVous assurez les missions suivantes en binôme :/r/n/r/nElevage :/r/n/r/nTechniques d'approche et de manipulation des animaux/r/n/r/nProcédures de nettoyage et de désinfection/r/n/r/nUtilisation de matériel de contention animale/r/n/r/nDispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux/r/n/r/nÉvaluer l'état de santé de l'animal/r/n/r/nIdentifier un animal par marquage/r/n/r/nConduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/nDébutant(e) accepté(e) si expérience en élevage/r/n/r/nUne formation assurée en interne/r/n/r/nUne aisance dans l’approche et la gestion du troupeau./r/n/r/nVotre volonté de prendre le poste et votre motivation à vous investir dans les missions confiées seront prioritaires./r/n/r/nNous vous proposons un contrat à durée indéterminé à temps complet 35 heures + 5 heures supplémentaire par semaine/r/n/r/nDu lundi au vendredi/r/n/r/nAstreinte 1 Week end sur 3/r/n/r/nRémunération mensuelle brut :2100€-2400€ (selon l’expérience et motivation) + heures supplémentaires/r/n/r/nVous aimez les porcins, vous savez faire preuve d’autonomie, de rigueur/r/n/r/nAlors n attendez plus venez nous voir !"""

Offre n°124 : PREMIER VENDEUR 20h (H/F) - NEUFCHATEL EN BRAY

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Authentique acteur de l’animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce !

Après 2 semaines de formation, vos missions seront :

- Assurer l’animation permanente du magasin, susciter l’impulsion d’achat, conseiller et fidéliser la clientèle

- Accompagner et former l’équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin

- S’assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

- Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon

CDI 20h/semaine

Salaire : Salaire selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O58089

Offre n°125 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si formation en alternance
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Vous réaliserez la vente de végétaux d'intérieur (fleurs coupées, plantes fleuries, compositions florales, plantes vertes, fleurs séchées, .) et d'extérieur (plantes d'ornement .) et de décorations de jardinerie (pots, vases.).
Vous réaliserez des décorations à l'occasion d'évènements publics ou privés (salon, mariage, enterrement, .).
Vous êtes à l'aise pour confectionner les bouquets et conseillerez la clientèle.
Les horaires sont : 9h - 12h00 et 13h30 - 19h (travail 1 dimanche matin /2).
Les jours travaillés peuvent varier et sont en alternance avec l'équipe.

Compétences

  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Procédures d'encaissement
  • - Spécificités des végétaux
  • - Réaliser une composition florale
  • - Trier des végétaux
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Fleuriste (au minimum) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • OCTAU-FLEURS

Offre n°126 : Pizzaïolo / Pizzaïola

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en cuisine
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Vous aurez en charge la confection des pizzas pour la vente à emporter et les distributeurs dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Une première expérience en tant que pizzaiolo(a) serait un plus mais une formation en interne est envisageable si besoin.
2 jours de repos par semaine. Vous livrerez également les distributeurs.
Horaires de travail : 16h - 23h


Compétences

  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Former une pâte à pizza
  • - Présenter et décorer les préparations selon les consignes
  • - Cuire une pizza au four
  • - Contrôler la qualité des ingrédients avant usage

Entreprise

  • PIZZERIA CATANZARO

Offre n°127 : Assistant Administration des Ventes h/f

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Vous êtes le contact privilégié de nos clients : vous traitez leurs demandes, gérez commandes et devis, et organisez les interventions pour garantir leur satisfaction et fidélisation.
Vos responsabilités :
- Gérer le standard téléphonique de la hotline et les échanges par e-mail avec les clients.
- Enregistrer et traiter les demandes d'assistance et de devis, en coordination avec le service achat.
- Suivre les commandes, les offres commerciales et les contrats de maintenance.
- Relancer les clients et accompagner nos partenaires dans le suivi des ventes.
- Organiser la logistique des interventions techniques, y compris les déplacements internationaux des techniciens.
- Participer au suivi de l'étalonnage des équipements et à la gestion des retours ou litiges clients.
- Contribuer à l'amélioration continue du service et au suivi de la satisfaction client

o Vous parlez couramment anglais et êtes à l'aise pour communiquer avec des clients internationaux.
o Vous avez un excellent relationnel et savez gérer avec professionnalisme des situations clients variées.
o Vous êtes réactif(ve) et organisé(e) et vous appréciez la polyvalence

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°128 : Assistant Administration des Ventes h/f

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients un Assistant ADV et Achat/Approvisionnements pour un poste en CDD :

Achat :
A partir du plan d'investissement, des besoins des services généraux et des besoins d'opportunité :
- Sourcer et consulter les fournisseurs : recherche des fournisseurs en capacité de répondre à nos besoins
- Analyser et comparer les différentes offres des fournisseurs et des distributeurs
- Négocier avec prise en compte des aspects coûts et délais
- Rédiger et suivre des commandes et/ou des contrats liés aux frais généraux (Hors fabrication, hors contrats liés à l'énergie, aux assurances, au parc véhicules)
- Alerter sur les litiges et les réclamations (fournisseurs et règlements)

Approvisionnement :
A partir des Ordres de Fabrication (OF) dans l'ERP, des prévisions dans le PDP, des stocks sécurité demandés et de l'état des stocks :
- Lancer des demandes d'approvisionnement auprès des fournisseurs / sous-traitants
- Acquitter les délais auprès des fournisseurs et transmettre/enregistrer les infos à la production (20aine de lignes / jour)
- Assurer les réapprovisionnements de stocks selon les informations paramétrées avec la production et les commerciaux (ex. stocks sécurité ou anticipations demandées par l'équipe commerciale)
- Assurer le suivi de sa commande jusqu'au processus de facturation fournisseur et/ou sous-traitant
- Relancer des commandes en retard et alerter les services en interne si impact planning
- Rechercher des solutions sur les points bloquants des approvisionnements

Administration des Ventes :
A partir des informations enregistrées dans l'ERP et des informations complémentaires de la Direction Commerciale :
- Traiter toutes les commandes des clients : les réceptionner, les vérifier, les saisir, les faire suivre en Production
- En assurer leur suivi en production pour livrer en temps les clients internes ou externes
- Piloter la livraison des produits en sélectionnant un panel de transporteurs
- Générer les bons de livraisons et organiser les expéditions
- Déclencher la facturation
- Suivre le bon déroulement des paiements des clients
- Relancer les clients par téléphone et/ou mails pour obtenir le paiement final

Relations Client :
A partir du fichier client et des priorités données par sa hiérarchie :
- Saisir et envoyer des offres de prix, validées avec la Direction Commerciale et les commerciaux
- Accompagner les commerciaux sur le suivi des dossiers et la mise à jour des prix


- Connaissances générales sur le processus achat et logistique
- Connaissances théoriques et professionnelles Techniques Commerciales et/ou logistiques
- Connaissances des moyens de paiements et incoterms
- Notions de la Réglementation des douanes
- Maîtrise des outils bureautiques et de l'ERP
- Langue(s) étrangère(s) : anglais lu, écrit, (parlé)

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°129 : Caviste spécialisé(e) en Vins, Bières & Spiritueux (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - vente
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Qui sommes-nous ?
Nous sommes un magasin spécialisé en vins, bières et spiritueux, où le conseil, la convivialité et la qualité sont au cœur de notre métier.

Le poste :
En tant que caviste, vous serez ambassadeur(drice) de notre sélection. Vos principales missions seront :
- Accueillir et conseiller les clients avec enthousiasme et bienveillance
- Orienter les choix en fonction des goûts, des occasions et des budgets
- Assurer la vente et l'encaissement
- Participer à la mise en valeur des produits (rayons, vitrines, dégustations.) avec l'ensemble de l'équipe
- Gérer les réceptions, le rangement et le suivi des stocks (manutention de cartons sur plusieurs niveaux de stockage)
- Contribuer à la bonne tenue du magasin

Le profil que nous recherchons :
- Vous êtes passionné(e) par le vin, la bière et les spiritueux
- Vous avez un bon sens du contact et aimez conseiller les clients
- Une formation ou une expérience en tant que caviste ou sommelier est un plus, mais la motivation et l'envie d'apprendre comptent tout autant
- Vous êtes fiable, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe

Envoyez-nous votre CV accompagné de quelques mots pour résumer vos motivations, ou passez directement nous rencontrer au magasin !

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Caractéristiques des vins et spiritueux
  • - Chiffrage et calcul de coût
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Gestion de l'inventaire
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Types de cépages (ampélographie)
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer une caisse
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Participer à un inventaire
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • LE VIGNOBLE

Offre n°130 : Conseiller de vente (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Description du poste :***Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme et convivialité.***Assurer la vente de nos produits : pains, viennoiseries, pâtisseries et autres spécialités.***Veiller à la présentation des produits en vitrine et à l'approvisionnement en rayon.***Gérer les encaissements et veiller à la bonne gestion des stocks.***Maintenir un environnement propre et ordonné au sein de la boulangerie.
Description du profil :***Sens du service client et excellent relationnel.***Dynamique, souriant(e), et rigoureux(se).***Expérience dans la vente ou la restauration souhaitée, mais débutants acceptés.***Une première expérience en boulangerie/pâtisserie est un plus.***Disponibilité le matin et les week-ends.

Offre n°131 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l’agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00.


Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°132 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Description du poste :
Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne
* Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE
* Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
* Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires)
Description du profil :
Le profil recherché :
- Avoir l'envie d'entreprendre
- Avoir un sens du service et une fibre commerciale
- Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise

Offre n°133 : Désosseur-pareur / Désosseuse-pareuse dans le veau (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Nous sommes à la recherche de désosseurs/pareurs (H/F) expérimentés et passionnés par leur métier pour rejoindre notre équipe et travailler dans le veau.

Ce que nous offrons :
- un contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois
- un salaire selon expérience avec 13ème mois + prime d'habillage + prime de productivité, gage de reconnaissance de votre expertise.
- un planning stable, horaires du matin uniquement sans rotation (6h-14h variables, avec temps de pause).
- un environnement familial et convivial où les échanges sont chaleureux et où les temps de partage sont valorisés.
- une mutuelle d'entreprise pour prendre soin de votre santé avec notre couverture avantageuse.

Votre mission :
En tant que désosseur/pareur, vous aurez pour mission d'enlever les os de la viande, tout en respectant des normes de sécurité, d'hygiène et de traçabilité en tant que professionnel du secteur agroalimentaire. Travail en équipe.

Profil recherché :
-Expérience significative en tant que désosseur/pareur ou a minima dans le secteur de l'agroalimentaire
-Avoir une bonne dextérité et capacité à travailler en équipe
-Respecter les règles HACCP
-Passion pour le métier et désir d'apprendre (formation au poste assurée en interne)

Poste à pouvoir pour fin mars

Compétences

  • - Dégraissage de viande
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • R.S. PRESTATIONS

Offre n°134 : Responsable Recrutement (h/f)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Votre place est chez nous !
Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients.
Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe. Aujourd'hui, nous recrutons un Responsable Recrutement H/F en CDD pour notre agence de NEUFCHATEL EN BRAY
Vous intervenez dans les domaines du travail temporaire ou permanent et de la formation.
Vos missions :
- Vous participez à l'accueil de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients/prospects
- Vous sourcez et présélectionnez des candidats sur les différents canaux de recrutement à votre disposition (cv-thèque, réseaux sociauxet vous développez des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, organismes de formation, institutionnels .)
- Vous recrutez les meilleures compétences afin de répondre aux besoins des entreprises clientes/prospects.
- Vous assurez la gestion administrative du personnel nécessaire à la mise à l'emploi des collaborateurs, au bon déroulement des missions et à l'activité de l'agence
- Vous contribuez par vos différentes actions sédentaires de placement de candidats/intérimaires au développement du site.

Profil recherché externe
Vous avez une expérience réussie dans le recrutement et une forte appétence pour les ressources humaines, le développement des compétences et l'innovation sociale. Vous avez une vraie aisance relationnelle. Vos qualités d'organisation et votre ténacité vous seront utiles au quotidien. Vous avez une forte énergie et vous aimez tout gérer de front.
Rémunération : selon profil 25 à 26K€ annuel sur 13 mois + 5% de rémunération variable sur objectifs individuels et collectifs.
Vos avantages : 11 RTT/an, carte tickets restaurants, charte télétravail, mutuelle, PEE, PERCO, CSE.
Vos moyens professionnels : Ordinateur portable, smartphone
Les plus Adecco :
- Un parcours d'intégration sur mesure
- Le développement des compétences par la formation (3 jours en moyenne/an/collaborateur),
- Une charte de mobilité attractive et de nombreuses opportunités de carrière au sein du Groupe
N'hésitez plus et rejoignez nos équipes passionnées et engagées ! Intégrez un métier qui vous permettra chaque jour de faire bouger le monde de l'emploi et de participer à sa transformation.
Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°135 : Peintre carrosserie (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Nous recherchons un Peintre carrosserie (h/f) passionné pour rejoindre notre équipe dynamique à Neufchâtel-en-Bray (76270 FR). Ce poste est une occasion exceptionnelle pour ceux qui souhaitent travailler dans un environnement de travail en atelier avec des horaires de journée.
Contrat en mission d'intérim, débutant des que possible. C'est une opportunité à temps plein, avec des horaires de 35 heures par semaine, sans travail à temps partiel.
Cette offre d'emploi est publiée par une agence réputée dédiée à trouver les meilleurs talents du secteur.




Rejoignez-nous pour développer votre carrière dans un cadre professionnel et stimulant!

Nous recherchons un candidat pour le poste de Peintre carrosserie (h/f). Le candidat idéal doit posséder une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine.





Un niveau d'études équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP est requis pour ce poste.




Le candidat doit être capable de démontrer des compétences solides en préparation et application de peinture, ainsi qu'une attention particulière aux détails pour garantir une finition de haute qualité.





Nous valorisons particulièrement les candidats qui montrent un engagement envers l'excellence et une capacité à travailler efficacement en équipe.

Entreprise

  • ERGOS 76 725

Offre n°136 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - très petite enfance
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Nous recherchons un ou une auxiliaire petite enfance pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge d'accompagner les enfants dans leur développement quotidien, en veillant à leur bien-être et à leur sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe éducative afin de créer un environnement chaleureux, stimulant et sécurisant pour les jeunes enfants. Ce poste offre l'opportunité de contribuer activement à l'éveil et à l'épanouissement des tout-petits dans un cadre professionnel enrichissant.

Responsabilités:
-Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles dans le respect des protocoles en vigueur
-Participer à la mise en place d'activités éducatives adaptées aux besoins des enfants
-Veiller au confort, à la sécurité et à l'hygiène des enfants durant leur présence
-Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes, notamment lors des repas, siestes et jeux
-Collaborer avec l'équipe pédagogique pour suivre le développement de chaque enfant
-Participer à la surveillance et au maintien d'un environnement propre et sécurisé
-Soutenir les enfants dans leurs démarches d'apprentissage et de socialisation
-Apporter une attention particulière aux enfants ayant des besoins spécifiques ou en situation de handicap

Profil recherché
Expérience de deux ans auprès de jeunes enfants (0-3 ans).
Connaissance du développement de l'enfant et des activités d'éveil adaptées
Capacité à faire preuve d'écoute, de patience et de bienveillance envers les enfants et leurs familles
Aptitude au travail en équipe
Formation ou expérience en garde de très petite enfance exigé de 2 ans
Engagement envers le bien-être et la sécurité des enfants
Si vous êtes passionné(e) par le développement de l'enfant et souhaitez contribuer à leur épanouissement dans un environnement professionnel dynamique, nous serions heureux(se) de recevoir votre candidature.

Compétences

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Entreprise

  • A Petits Pas

Offre n°137 : Agent général / Agente générale d'assurances (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Description du poste :
Ce projet professionnel stimulant vous tente ?
Rejoignez-nous en tant qu'Agent général sur l'agence Neufchâtel-en-Bray .
En tant que chef d'entreprise, vous élaborez votre stratégie commerciale en cohérence avec le projet de la société.
Votre but ? Garantir le développement et la pérennité de votre agence.
En tant que développeur commercial, vous misez sur la construction de relations de confiance, avec en ligne de mire : la conquête de prospects et la fidélisation client.
Votre priorité ? La qualité de service ! Professionnel de l'assurance, vous proposez les meilleures solutions à vos clients.
Manager, vous animez vous votre équipe afin d'accompagner leur montée en compétences et les guider vers les plus belles performances commerciales.
En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention.
Vos meilleurs atouts ? Votre leadership, votre dynamisme et votre engagement !
Commercial dans l'âme, vous êtes guidé par le sens du relationnel et animé par le goût du challenge.
Ce qui fait la différence ? Votre détermination, votre autonomie et votre sens des responsabilités.
Issu d'une formation commerciale supérieure, une expérience significative dans la vente vous a permis de maîtriser les rouages du développement et de la fidélisation d'un portefeuille client.
Description du profil :
Si vous avez envie d'entreprendre tout en étant humainement accompagné avec une structure à taille humaine, vous êtes au bon endroit !
Notre partenariat, c'est l'occasion de reprendre une agence tout en bénéficiant de la notoriété de notre marque. C'est aussi le moyen de développer votre patrimoine sur le long terme. Nous vous formons au travers d'une formation initiale solide de 4 mois et vous fournissons tous les outils nécessaires à votre réussite : support juridique, souscription et sinistres, moyens marketing et communication et appuis financiers.
Notre crédo : vous apporter un maximum d'aides pour vous offrir les meilleures chances de succès !

Offre n°138 : Commercial Terrain Après sinistre F/H - Commercial (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Descriptif du poste:


Missions :
* Intervenir auprès d'assuré(e)s touché(e)s par un sinistre (majoritairement incendies).
* Présenter l'accompagnement proposé et assurer la signature de mandats.
* Créer une relation de confiance avec les assuré(e)s dans des situations parfois sensibles.
* Développer le réseau local auprès de partenaires/apporteurs d'affaires.
* Représenter notre client sur le terrain et renforcer sa présence en zone rurale.
* Organiser ses déplacements de manière totalement autonome, sans obligation de bureau.





Véhicules et téléphone de fonctionFrais de repas du midi pris en charge





Profil recherché:


Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap

Notre client recherche un(e) candidat(e) doté(e) d'un excellent relationnel, capable d'intervenir auprès d'assuré(e)s en situation délicate, à l'aise en milieu rural et disposant d'une expérience terrain significative d'au moins 36 mois.

Une connaissance du secteur de l'assurance est un plus sans être indispensable.

Empathie, autonomie, professionnalisme et capacité à créer du lien sont essentielles.

Entreprise

  • PAGE PERSONNEL

    Cabinet familial spécialisé en expertise assurantielle et accompagnement des assurés après sinistre, implanté en Normandie et dans les Hauts-de-France. Il intervient auprès des particuliers et professionnels, avec une forte présence en zones rurales et une culture basée sur la stabilité, l'autonomie et une approche humaine du métier.

Offre n°139 : Consultant en bilan de compétences - h/f - Neufchâtel-en-Bray

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer- Formule Liberté (vous êtes Qualiopi) : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°140 : ASSISTANT ADV EXPORT (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Nous recherchons pour le compte de notre client PME réalisant la grande majorité de son activité à l'export, vous intégrerez un environnement de travail stimulant au sein d'équipes pluridisciplinaires et agiles qui bénéficient de moyens matériels modernes pour relever ensemble les défis d'un secteur industriel de pointe. Soit un cdd de remplacement à perspectives de 6 mois, Assistant adv export (F/H).Rattaché directement au Directeur Commercial et Marketing, dans le cadre de ce contrat de six mois à temps complet avec horaires variables, vous assurez une tâche polyvalente allant de la gestion administrative à l'interface opérationnelle.
Votre quotidien consiste à piloter l'intégralité du cycle des commandes depuis la saisie et la confirmation jusqu'à la facturation tout en assurant un suivi rigoureux des expéditions et des délais de livraison.
Véritable trait d'union entre les clients, la production et le magasin, vous intervenez également sur la réponse aux appels d'offre ainsi que sur la gestion des litiges et des retours tout en apportant un soutien administratif pour le pointage des réceptions et le classement des factures fournisseurs.

Base 35 heures du lundi au vendredi sur 12 mois.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°141 : Ingénieur conception électronique (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Description du poste :
Le Groupe DLSI et son agence de Beauvais recrutent pour un de leurs clients, un :
Ingénieur d'études en conception électronique (h/f)
Votre mission
- Concevoir des produits à l'aide de logiciels performants de CAO pour répondre aux besoins clients ou développer de nouveaux produits
- Concevoir le logiciel embarqué des cartes électroniques pour répondre aux besoins clients ou au développement de nouveaux produits
- Rédiger les dossiers techniques des produits conçus pour permettre leur industrialisation et garantir leur fonctionnement
- Mener ou piloter des tests et essais pour vérifier la conformité des produits avec la réglementation (marquage CE)
- Accompagner l'industrialisation des produits conçus pour expertiser les pannes en production, les non-conformités clients et celles de l'après-vente
- Assurer une veille technologique pour être en mesure de proposer des solutions techniques innovantes
- Concevoir ou piloter la conception de bancs de tests pour contrôler le fonctionnement des produits avant leur expédition chez le client
Description du profil :
Le poste sera d'abord basé sur un site proche de Rouen pendant 6 à 12 mois. Ensuite, il sera situé en Chine à NINGBO, au sein de leur filiale chinoise dont le contrat sera rattaché (Merci de lire ceci attentivement et d'en tenir compte)
- Doté d'une formation d'Ingénieur en électronique ou équivalent, options systèmes embarqués, vous bénéficiez d'une expérience confirmée et validée dans le développement et la conception électronique Hardware et Software d'au moins 2 à 5 ans que ce soit en alternance et/ou un stage significatif.
- Expérience confirmée idéalement acquise dans la conception et la maîtrise l'électronique analogique et numérique, les microcontrôleurs et les outils informatiques
- Connaissances en programmation de systèmes embarqués Hardware et gestion de projet
- La connaissance de l'optoélectronique, des normes BT et CEM, ainsi que de l'anglais technique serait un plus apprécié

Offre n°142 : Technicien SAV Maintenance Industrielle-CDI-Secteur Neufchatel en Bray H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

POSTE : Technicien SAV Maintenance Industrielle-CDI-Secteur Neufchatel en Bray H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour l'un de nos clients un TECHNICIEN SAV maintenance industrielle en CDI secteur proche de NEUFCHATEL EN BRAY
VOUS ETES ITINERANT SUR PLUSIEURS DEPARTEMENTS MAIS PAS DE DECOUCHES OU BIEN 1 A 2 FOIS PAR AN EXCEPTIONNELLEMENT
votre rôle :
Sous la responsabilité du responsable SAV, vous interviendrez pour une clientèle de professionnels tous secteurs d'activité
Vos principales missions seront :
- L'installation et la mise en service du matériel (compresseurs, réseaux d'air comprimé, systèmes de gestion et de télésurveillance des centrales)
- La maintenance et le dépannage des matériels installés et repris en contrat
- La rédaction des comptes rendus d'intervention
- Le développement de l'image de service de l'entreprise au travers de la qualité de vos interventions
Vous avez des compétences significatives en électrotechnique, mécanique et pneumatique justifiées par une expérience minimale de 3 ans dans le domaine de la maintenance et/ou du dépannage.
Contact : SANDRINE LIGNE DIRECT - TEXTO possible
POUR POSTULER VOTRE CV SUR : sandrine.hilario(AROBASE)groupe-crit.com
ce primes intéressement ..
PROFIL : - Niveau d'études requis : BTS ou Licence pro en Maintenance Industriel
- Permis : B
habilitations électriques B0, H0V et BR
Vous avez des compétences significatives en électrotechnique, mécanique et pneumatique justifiées par une expérience minimale de 3 ans dans le domaine de la maintenance et/ou du dépannage.
VOTRE SAVOIR ETRE :
Vous possédez un très bon relationnel, êtes respectueux et vous aimer travailler à la fois en équipe et seul.
Une rémunération brute annuelle de 27 à 36 KEUR selon profil, sur une base de 39H hebdomadaire hors heures supplémentaires et primes, répartie sur 13 mois.
Horaires de journée (vous ne partez pas en grands déplacements sauf à titre très occasionnel) mais vous pouvez terminer plus tard le soir en fonction des impératifs.
Un véhicule de service, avec carte société
Un téléphone portable
Des vêtements de travail et un service blanchisserie
Un bureau est à votre disposition au sein de l'entreprise pour gérer votre administratif si vous le souhaitez.
Tickets restaurant
Mutuelle, prévoyance.
POUR POSTULER :
Contact : SANDRINE LIGNE DIRECT - TEXTO possible
POUR POSTULER VOTRE CV SUR : sandrine.hilario(AROBASE)groupe-crit.com

Entreprise

  • Crit

    Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous ?

Offre n°143 : NEUFCHÂTEL-EN-BRAY - COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Ce que vous ferez au quotidienPrendre en charge un portefeuille clients en toute autonomie ou avec accompagnement selon votre profiltablir les déclarations fiscalesParticiper aux clôtures comptables mensuelles, trimestrielles et annuellesAssurer le suivi administratif et financier des dossiers clientsCommuniquer régulièrement avec les clients et le reste de l'équipe pour garantir la qualité du service

Offre n°144 : Commercial / Commerciale auprès des particuliers (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois - en tant que commercial
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Pour un cabinet situé à Neufchâtel en Bray (76), vous démarcherez des particuliers ou des professionnels suite à leur sinistre incendie afin de les assister dans les opérations d'expertises.
Votre rayon de prospection sera les départements 76 et 27.
Organisation du planning en autonomie.
Véhicule et téléphone de fonction.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • EXPERTISES MICHEL BRAEM

Offre n°145 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - SUR MEME POSTE
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Au sein d'un restaurant pizzeria, vous êtes en charge pour les 2 services midi et soir de l'accueil des clients, de la prise des commandes, du service et de l'encaissement.
Établissement fermé le lundi. un 2nd jour de repos au choix est prévu.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • PIZZERIA CATANZARO

    PIZZERIA LE CATANZARO

Offre n°146 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - sur même type de poste
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

- Réaliser des interventions de maintenance curative
- Organiser des interventions de maintenance préventive
- Renseigner les supports de suivi d'intervention

- Compétences manuelles polyvalentes en plomberie, électricité, menuiserie, soudure, etc.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°147 : Technicien de maintenance éolien H/F (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Les missions

Vous avez une formation technique et une passion pour les énergies renouvelables ?
Pas d'expérience en éolien ? Aucun problème ! Si vous savez réparer une machine à café, vous pouvez apprendre à réparer une éolienne. Nous vous offrons une formation complète pour devenir un expert en éoliennes.
Travaillez pour un leader mondial : Intégrez une entreprise innovante, présente aux quatre coins du monde et leader sur le marché des éoliennes. Oui, vous pourrez dire que vous travaillez pour une entreprise qui fait tourner le monde !

Votre mission :
Maintenance curative des éoliennes : En binôme, vous interviendrez sur les éoliennes pour diagnostiquer et réparer les pannes, garantissant ainsi leur fonctionnement optimal. Vous serez le docteur des éoliennes !
Ce que nous offrons :
Salaire attractif : À partir de 30.2 K€ brut/an, avec des primes de flexibilité et des négociations possibles lors de l'entretien. Parce que même les super-héros doivent payer leurs factures.
Astreintes rémunérées : 125 euros brut par astreinte (7 à 10 par an). Oui, vous serez payé pour être notre chevalier de garde.
Samedis travaillés : 80 euros brut par samedi (7 à 10 par an). Parce que parfois, même les super-héros travaillent le week-end.
Prise en charge des repas : 18 euros par jour travaillé. Pour que vous puissiez recharger vos batteries.
RTT et bien plus encore : Profitez de nombreux avantages supplémentaires. Parce que même les super-héros ont besoin de vacances.

Votre profil :

Formation et expérience : Titulaire d'un bac+2 ou équivalent, avec une expérience significative en maintenance industrielle.
Compétences techniques : Spécialisé en maintenance électrique, mécanique, hydraulique ou pneumatique.
Maîtrise des outils informatiques : À l'aise avec le pack Office et capable de communiquer en anglais technique.
Qualités personnelles : Rigoureux, méthodique, astucieux, rapide et précis face à une problématique technique. Respectueux des normes de qualité, de sécurité et d'environnement.
Mobilité : Vous et votre binôme disposez d'un véhicule de service.

Prêt pour ce nouveau challenge ? Nous attendons votre candidature avec impatience !
Au plaisir d'échanger avec vous !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SAS VESTAS FRANCE

Offre n°148 : INTERVENANT SOCIO EDUCATIF H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Le dispositif de Dieppe recrute

Intervenant socio-éducatif (H/F)


Vous travaillerez au sein de l'AEP - Service de milieu ouvert - 4 Rue du Marquis -

76 270 NEUFCHATEL-EN-BRAY.

Qui sommes-nous ?

Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 980 professionnels.

Principales missions :

Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous :

Dans le respect des principes et des procédures institutionnelles, vous conduisez les mesures éducatives qui vous sont confiées (AEMO, AED, IEDR et IEDIH) ;
Contribuez avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration des projets individualisés ;
Veillez à la qualité de vos interventions et en rendez compte ;
Vous inscrivez dans la dynamique institutionnelle et participez à la démarche qualité et à l'évolution des missions du service.
Profil :

Vous possédez un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant social, d'éducateur de jeunes enfants ou tout autre diplôme du secteur social ;Vous avez une bonne connaissance des circuits judiciaires et administratifs en matière de protection de l'enfance, et des problématiques familiales qu'elles recouvrent ;
Vous avez le sens de l'organisation, des responsabilités, et des relations avec les prescripteurs ;
Vous Serez amené.e à utiliser le véhicule de service pour les déplacements. ;
Vous appréciez le travail en équipe et êtes lisible dans la mission qui vous est confiée.
Salaire référencé CCNT 1966 - Selon diplôme et expérience professionnelle

Poste à pourvoir dès que possible

Envoyer lettre de motivation et CV à :

Madame La Directrice

En précisant la référence de l'offre : ISE12AEPN



Lieu du poste : En présentiel

Entreprise

  • FONDATION LES NIDS

Offre n°149 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 15/12/2025 | mise à jour le 01/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Neufchâtel-en-Bray ()

Adecco Onsite recrute un-e technicien-ne de maintenance (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de fromage, située à Ferrières-en-Bray (76220). Ce poste en intérim, à temps plein, est à pourvoir pour une durée de 18 mois, avec une prise de poste prévue le 14 septembre 2025. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre expertise en maintenance préventive et curative sera essentielle.
En tant que technicien-ne de maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des équipements industriels. Votre mission principale consistera à assurer la maintenance préventive et curative des installations, en mettant l'accent sur l'électromécanique. Vous serez également responsable du montage et du démontage de séparateurs, garantissant ainsi la continuité de la production. Votre capacité à lire des plans et à intervenir sur des systèmes électriques et mécaniques sera mise à profit pour optimiser les performances des équipements.
Votre travail contribuera directement à la qualité et à l'efficacité des opérations de production, en veillant à minimiser les temps d'arrêt et à maximiser la fiabilité des machines.

Nous recherchons un professionnel (H/F) capable de s'adapter rapidement à un environnement industriel exigeant. Une première expérience dans le domaine de la maintenance industrielle est un atout pour ce poste. Vous êtes reconnu pour votre capacité à résoudre des problèmes complexes et à travailler efficacement en équipe. Votre adaptabilité et votre communication efficace vous permettront de collaborer avec différents interlocuteurs au sein de l'entreprise.
Compétences comportementales :

- Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier et à résoudre rapidement les dysfonctionnements est essentielle pour maintenir la continuité des opérations.
- Travail en équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe soudée où la collaboration est primordiale pour atteindre les objectifs communs.
- Adaptabilité : Face aux imprévus, votre flexibilité vous permettra de réagir efficacement et de proposer des solutions adaptées.
- Communication efficace : Vous serez en contact avec divers services, et votre capacité à transmettre des informations claires et précises est cruciale.
Compétences techniques :

- Électricité industrielle : Maîtrise des systèmes électriques pour assurer la maintenance et le dépannage des équipements.
- Mécanique générale : Connaissance approfondie des mécanismes pour intervenir sur les machines et optimiser leur fonctionnement.
- Lecture de plans : Capacité à interpréter des schémas techniques pour guider vos interventions.
- Maintenance préventive : Mise en œuvre de stratégies pour anticiper les pannes et prolonger la durée de vie des équipements.
Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°150 : Agent / Agente de prévention et de sécurité privée (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - NEUFCHATEL EN BRAY ()

Nous recherchons 1 agent de sécurité ( Prévention et sécurité) H/F pour notre client basé à Neufchâtel-en-Bray.
Vous devez être titulaire d'une carte professionnelle à jour (SSIAP 1 accepté) SST et être disponible pour travailler aux horaires d'ouverture du magasin y compris le week-end. Le poste est à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Etablir un rapport d'accident et d'incident
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable

Entreprise

  • JMK SECURITE

Villes voisines