Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Neuveville-sous-Châtenois située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Neuveville-sous-Châtenois. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - Gironcourt-sur-Vraine, 88 - SANDAUCOURT, 88 - Bulgnéville ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) employé(e) de restauration passionné(e) pour rejoindre notre équipe en cuisine de collectivité. Si vous êtes une personne organisée, sérieuse et aimez travailler en équipe, cette opportunité est pour vous ! Missions : - Assurer la plonge et le nettoyage de la vaisselle - Préparer les entrées froides - Nettoyer le poste de travail Profil recherché : - Organisé(e), sérieux(se) et dynamique - Esprit d'équipe indispensable Conditions de travail : - Horaires : 8h00 - 14h30 - Du lundi au vendredi Rejoignez-nous pour partager votre talent et contribuer à des repas de qualité pour notre collectivité ! Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à nous contacter !
Manpower Vittel recrute pour l'un de ses partenaires un Hôte d'accueil vente / Borniste (H/F), poste basé sur Sandaucourt. En tant que Borniste, vous serez présent(e) sur le terrain, directement aux bornes, pour accueillir, guider et assister les automobilistes dans leur processus de recharge. Poste saisonnier à pourvoir de fin juin à fin août 2025 - idéal pour un emploi d'été -Accueillir les clients arrivant aux bornes de recharge -Expliquer le fonctionnement des bornes et accompagner les utilisateurs dans les étapes de recharge -Surveiller le bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie -Assurer une présence rassurante et proactive sur la zone de recharge -Participer ponctuellement à l'entretien général de la station et à l'accueil en boutique Horaires : -28 heures semaines reparties Vendredi, samedi, dimanche & lundi. -Bon relationnel, sens du service et de l'accueil -Dynamique, rigoureux(se) et polyvalent(e) -Une première expérience en relation client est un plus -Profils étudiants bienvenus - formation assurée sur place Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe conviviale, envoyez nous votre candidature dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Entreprise Le Groupe ERMITAGE, groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Poste Façonnez la Saison du Fromage Chaud avec Nous ! Envie de participer activement à la réussite d'une saison fromagère intense ? Nous recherchons des Opérateurs de Fabrication et d'Emballage/Affinage (H/F) pour un CDD de 6 à 8 mois. Si vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement dans la production de fromages de qualité pendant notre saison de production, ce poste est fait pour vous ! Profil Vos Atouts Votre polyvalence sera clé pour naviguer entre des horaires décalés (weekends, jours fériés, nuits) et les exigences d'un travail en station debout prolongée avec du port de charges. Nous comptons sur votre sérieux, votre rigueur et votre respect inconditionnel des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. Votre engagement fera la différence ! Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire partie de notre succès, postulez dès maintenant ! Notre processus de recrutement : * Sélection sur CV * Echange téléphonique * Essai professionnel en atelier * Signature contrat de 6/8 mois avec 1 mois de période d'essai Nous vous proposons : * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation proratisés au temps de présence) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE
Le Groupe ERMITAGE, 950 personnes, implanté dans les Vosges et en Franche Comté fabrique et commercialise une large gamme de fromages à forte notoriété.
Nous recrutons un ou une employé(e) de rayon libre-service pour notre rayon Fruits et légumes pour notre enseigne Super U à Châtenois. Les missions du poste : Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...). Profil recherché : Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce.
Dans le cadre de l'ouverture d'une Agence Postale Communale début septembre 2025, la Mairie de Châtenois (88) recherche un agent territorial. Ses missions : - Accueil du public et information sur les services de l'Agence Postale. Gestion des services postaux. Affranchissement des courriers et colis. Vente de timbres. Dépôt des objets et retraits des lettres et colis. Dépôt des procurations courriers. Gérer les services de proximité (réexpédition, garde de courrier, etc.). Utilisation du logiciel de gestion de l'Agence Postale. - Assurer la gestion des services financiers (retraits et dépôts d'espèces). - Assurer la comptabilité courante de l'Agence (caisse, commande de fonds, etc.). - Entretenir les relations avec les services de La Poste. - Accueil et orientation du public France Services. Accompagnement des usagers dans leurs démarches. Mise en relation avec les opérateurs partenaires.
Vous aurez la responsabilité de charger et de décharger les véhicules PL et SPL de notre société. Poste incluant beaucoup de marche à pieds et port de charges. Vous devrez également faire preuve de rigueur et respecter nos procédures de chargement. CACES R485 1 et R485 3 seraient un plus (non obligatoire) **Formation au poste à l'embauche** - Entreprise à taille humaine - Ambiance familiale Horaires : à convenir lors de l'entretien Vous travaillerez du lundi au vendredi et serez de repos tous les week-ends.
TRS, un réseau national de distribution exclusivement dédié au transport des produits d'ouvertures et de fermetures de l'habitat.
Au sein d'une équipe vous assistez le chef de cuisine à la préparation des mets selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Restauration traditionnelle.
Hotel Restaurant 52 chambres Petits Déjeuner Restaurant traditionnel Spa
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Télévendeur H/F Vos missions : - prendre les commandes par téléphone - saisir et vérifier le respect du franco, saisir les demandes d'échantillons - faire les demandes de livraisons auprès des transporteurs - renseigner les clients en cas de défaut de livraison ou litige - assurer un reporting régulier de votre activité
Au sein du service commercial d'une industrie, vous serez amené(e) à: - Effectuer de la prise de commandes (particulier et professionnel) et les saisir sur logiciel - Saisir les demandes d'échantillons, les prix - Faire les demandes de livraisons auprès des transporteurs - Suivre des indicateurs de vente Postule vite si: Tu as une première expérience dans un service commercial Tu as un niveau Bac +2 et maitrise la suite Office + utilisation d'un CRM interne Une bonne aisance relationnelle est requise pour ce poste
Entreprise Le Groupe ERMITAGE, groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Assistant Administration des Ventes (H/F) pour renforcer notre équipe. En collaboration avec les équipes commerciales et de l'entrepôt et sous la responsabilité du Responsable SICALEST, vos principales missions seront les suivantes : Vos missions : Gestion des commandes : traiter les commandes des clients professionnels et particuliers de l'entité et tenir à jour les cadenciers et listes des tournées des vendeurs. Enregistrer, suivre la gestion des flux de ventes des camionnettes et chalet (entrées, retours produits) ainsi que la facturation des commandes clients. Assister le Responsable dans le suivi des ventes du chalet Suivi administratif : mettre à jour les bases de données clients, tarifs, préparation des documents inventaires, suivi des tournées, classement et archivage des documents commerciaux etc Reporting : réaliser les tableaux de bord de suivi d'activité Prendre le relais en cas d'absence du Responsable en lien avec les services supports sur les problématiques urgentes. Profil Vos atouts : De formation Bac+2 minimum en gestion, commerce ou administration des ventes, vous justifiez d'une expérience significative (minimum 2 ans) sur un poste similaire. Vous maîtrisez les notions d'administration des ventes et les outils bureautiques (Pack Office, notamment Excel). Nous vous proposons : * Un poste employé * Un parcours d'intégration individualisé * 35h du lundi au vendredi, certaines périodes de l'année peuvent nécessiter un présence plus importante (inventaires) * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation) * De bénéficier de notre Plan d'Epargne Entreprise et Plan d'Epargne Retraite (avec abondement) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE Le process de recrutement se déroule en 4 étapes, moments clés d'échange dans la bienveillance afin d'avoir une vision complète du poste proposé et de l'entreprise.
Expert de la Palette, la société INRR, membre du groupe SELVA GROUP, est spécialisée dans la collecte, la réparation et la fabrication de palettes en bois. Elle offre une prestation complète à ses clients à travers ses différents métiers : prestation, fabrication, reconditionnement et environnement. Nous recherchons des manutentionnaires H/F pour notre site basé à 88170 Chatenois, afin de compléter notre équipe. Vos missions: Examiner les palettes pour identifier les dommages et l'usure. Remplacer les planches endommagées et les plots cassés, poncer, clouer et assembler les pièces pour restaurer la palette à son état fonctionnel, en utilisant divers outils manuels et électriques. Classifier les palettes selon leur état (réparable, à reconditionner, à recycler, etc.) Travailler en équipe pour garantir l'efficacité et la qualité des réparations, et communiquer avec les superviseurs sur l'état des palettes et les besoins de matériaux. Respecter les consignes de sécurité. Profil recherché : Débutant accepté. Port de charges. Le permis CACES est un atout mais reste optionnel. Conditions de travail : Travail en journée. Salaire : SMIC + primes. Type d'emploi : Temps plein, CDI. Date de début prévue : au plus tôt. Périodes de travail de 7 heures par jour. Horaires : du lundi au vendredi.
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Chef d'équipe H/F Vos missions : - animation de l'équipe : passage de consignes avant production et après - mise en œuvre de la production : suivie de la réalisation de la production en respectant les normes HSE - amélioration continue : recueillir les idées d'amélioration des équipes, repérer les dysfonctionnements Poste évolutif
Dans le cadre d'une surcharge de travail, CRIT recrute des agents d'entretien H/F pour son client situé à Aboncourt. Dans un environnement de travail agréable, vous serez en charge de l'entretien intégral de l'établissement (chambres, cuisines, salle d'eau) : dépoussiérage, aspiration, nettoyage des sols, entretien des vitrages. Missions intérim à la journée. Interventions prévues les 26 et 29 mai, 16 et 19 juin et 14 et 17 juillet 2025. **Modalités du poste:** - Lieu: Aboncourt - 54115 - Durée du contrat: Contrat à la journée - Horaires: 7h par jour - Salaire: 11.88EUR (EUR) par heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience dans l'entretien de locaux indispensable. Une expérience en hôtellerie serait un plus - Maîtrise des techniques de nettoyage - Capacité à travailler en autonomie
Vous disposez d'une expérience significative dans le transport routier et avez de l'expérience en management ? Rejoignez-nous pour prendre le pilotage de notre agence des Vosges. Vous assurez à la fois la gestion opérationnelle de l'agence et le management de vos équipes, tout en participant activement au service exploitation. Vous aurez notamment en charge : - L'organisation et le suivi des tournées de nos conducteurs, - La supervision des opérations de quai et le contrôle du bon déroulement des flux, - L'adéquation entre les moyens humains, techniques et les volumes à traiter, - L'encadrement et l'accompagnement de votre équipe au quotidien (intégration, animation, recrutement...), - Faire respecter nos procédures et la réglementation en vigueur, - Le suivi des indicateurs de performance en contribuant à l'atteinte des objectifs commerciaux, - Une relation client de qualité, basée sur la réactivité et la fiabilité. - L'animation de nos points de communication - Lean Management Votre profil : - Formation Bac +2 en transport/logistique ou expérience significative sur un poste similaire, - Solide expérience en exploitation transport de marchandises, - Expérience significative en management, - Sens de l'organisation et réactivité, - Leadership naturel, capacité à fédérer et à faire grandir une équipe, - Force de proposition et orientation résultats. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 2 500,00€ à 3 200,00€ par mois Avantages : - RTT Horaires : - Travail en journée, du lundi au vendredi et pas d'astreinte les week-ends. Lieu du poste : En présentiel
Vous effectuerez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Nous recherchons un technicien ou une technicienne qualité pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous veillerez au respect de la politique qualité à différentes étapes de la production : pré industrialisation, fabrication ou contrôle et aval de la production. Vous vous assurez également que les moyens mis en œuvre permettent de fabriquer un produit conforme, répondant aux exigences clients et aux exigences réglementaires. Votre rôle sera essentiel pour maintenir les standards élevés de notre entreprise et contribuer à l'amélioration continue. Missions Animer la qualité au sein du pôle industriel Réaliser les audits internes et suivre les plans d'actions associés Piloter des réunions d'amélioration qualité Mettre en place des modules de formation qualité adapté au besoin pour les équipés du pôle industriel ( machiniste, opérateurs, contrôleur,.) Traiter les non conformités internes Mettre en place et suivre les plans d'amélioration qualité Mettre en place, suivre et mettre à jour et analyser les indicateurs qualité adéquats Assurer quotidiennement la communication qualité dans l'entreprise ( TOP10,.) Participer activement aux réunions d'analyses (explications des anomalies détectées et propositions de solutions correctives et préventives) Participer à la réalisation et à l'évolution des plans de contrôles Signaler les éventuels dysfonctionnements et proposer des améliorations Assurer la formation des contrôleurs qualité Sensibiliser les équipes du pôle industriel au respect des normes qualité et les aider techniquement si nécessaire. Collecter et analyser les enregistrements de contrôle Participer à la mise en place des actions dans le cadre de notre démarche RSE Prévenir et agir pour veiller au respect des plans de contrôle Libérer les produits réputés conformes et bloquer ceux non conformes ou suspects Informer hiérarchiquement des anomalies majeures détectées Vérifier et valider les actions correctives mises en place Traiter les non-conformités internes et externes et suivre les plans d'actions associés Vérifier l'application des bonnes pratiques permettant de préserver le produit et de maintenir le niveau qualité requis Assurer la métrologie et mettre à disposition des équipes de production les moyens de contrôle adaptés (matériel de contrôle, témoins, etc.) Assurer la mise à jour des documents du système qualité en vue des différentes certifications et exigences clients et selon les plans d'amélioration continue Rédiger la documentation pour les nouveaux postes / machines / process en étroite collaboration avec les différents secteurs de l'entreprise Mettre à jour la documentation existante en fonction des évolutions Participer aux audits externes et assurer le suivi des plans d'actions associés Profil recherché Diplôme en qualité, production ou domaine connexe Débutant accepté Esprit d'analyse développé Maîtrise des outils de contrôle qualité et de métrologie Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe Si vous êtes passionné(e) par la qualité et souhaitez contribuer à l'excellence de nos produits, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
WM88 est une société du groupe WEBER INDUSTRIES. Fière de ses origines, l entreprise est implantée depuis 1959 dans les Vosges, région historiquement reconnue pour le travail du bois. Expert dans le travail des meubles en matériaux bois et dérivés, le savoir-faire WM88 s exprime au coeur de la vie de la maison via des solutions pour la Cuisine et la Salle de bains
Nous recherchons un chef de projet ou une cheffe de projet dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous conduirez les projets de développement digitaux et d'amélioration des produits existants dans l'objectif de fournir aux autres services de l'entreprise les études préalables ou les projets industrialisés dans le respect des cahiers des charges, des procédures qualité, sécurité, environnement. Vous intervenez également dans l'amélioration des processus industriels. Vous piloterez et contrôlerez la mise en place des projets d'innovation d'un point de vue technique, administratif, et financier depuis la phase de conception jusqu'à la mise en service. Ce poste est idéal pour une personne ayant un fort sens du leadership et des compétences en gestion de projet. Responsabilités Conduire et élaborer le projet Analyser et traduire les besoins du projet Réaliser l'analyse fonctionnelle des besoins du projet Définir les moyens, les méthodes et la mise en œuvre opérationnelle du projet (ressource, qualité, couts, délais, . établissement d'un planning de réalisation) Coordonner, animer la réalisation des différentes taches / étapes du projet Rédiger le cahier des charges, les spécifications et les fiches techniques Participer aux études, analyse de la faisabilité technique / réglementaire des projets en tenant compte des capacités de l'entreprise Concevoir les produits, les processus digitaux, les procédés des projets internes (amélioration organisationnelle, administratif ou industrielle) Suivre le montage du prototype du projet Respecter les étapes de revue de conception Respecter les provisions en moyen et coûts d'un projet Réaliser les consultations auprès des fournisseurs Fiabiliser et améliorer les processus ou produits digitaux Déterminer les pistes d'amélioration Participer à la mise à jour des catalogues en lien avec le commerce Produire les datas nécessaires Participer à la conduite des projets numériques au sein du BE et en relation avec les sous-traitants Participer aux réunions d'investissements liées à l'organisation des projets Participer activement à la transformation digitale de l'entreprise : Internet des objets, Big Data, nouvelles technologies, . Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Idéalement une expérience significative en gestion de projet dans un environnement similaire Des compétences avérées en leadership, avec la capacité d'inspirer et de motiver une équipe Une maîtrise des logiciels de conception et dessin assisté par ordinateur Un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément De fortes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit Un esprit d'analyse et une approche orientée résultats Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès de nos projets, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Vous aurez la responsabilité d'effectuer des livraisons de menuiseries. Vous serez amené(e) à réaliser des livraisons chez des professionnels ou des particuliers. Découchés possibles selon les tournées et les besoins de l'exploitation Vous devez posséder le Permis CE (obligatoire), la FCO et la Carte de conducteur *Vous serez en repos tous les week-ends et travaillerez du lundi au vendredi* Frais professionnels à la convention (16.20€/repas). Salaire minimum garantie sur 186h Entreprise à taille humaine.
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) pour effectuer l'entretien de nos camions, semi remorques, grues forestière , engins de chantier dans notre atelier à Landaville (88300). Vous serez dans une équipe de 4 personnes dans un atelier récent, tout équipé avec même un pont roulant et valise diagnostic. Vous serez en charge de l'entretien courant, des préparations aux mines, des réparations moteur et boîte de vitesse, des changements de pneumatiques et de la soudure. Expérience requise en mécanique PL ou engins de TP ou agricole Salaire à convenir selon expérience Le permis C serait un plus.
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un traiteur H/F pour rejoindre notre équipe et participer activement à la préparation de notre gamme salée et sucrée. Missions principales : - Réalisation quotidienne de pâtes lorraines : tourtes, quiches, feuilletés, pâtés lorrains, etc.. - Préparation des farces et garnitures - Maitrise des cuissons, de la mise en forme et du montage des produits - Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gestion des stocks et anticipation des besoins en matières premières Profil recherché : - Formation en traiteur, cuisine ou boulangerie appréciée - Expérience dans un poste similaire - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Repos fixe le mercredi
Votre agence Manpower Vittel recherche un(e) Cariste CACES 1B, 3, 5 en logistique. Mission à ne pas manquer en horaires de journée à Châtenois (88170). CACES en poche, si vous avez l'esprit méthodique et aimez travailler dans un environnement dynamique, cette offre est faite pour vous ! Vos missions : -Préparation du matériel pour la production : Vous serez en charge de préparer et de garantir la disponibilité des outils nécessaires à la production. -Rangement et stockage des pièces : Vous assurerez une gestion rigoureuse des stocks et un rangement optimal des pièces. -Chargement et déchargement : Vous intervenez dans le chargement et le déchargement des marchandises, avec une attention particulière à la sécurité et à l'efficacité. -Réalisation des contrôles qualités Ce que nous recherchons : -Première expérience en tant que cariste -CACES 1B/3/5 -Esprit d'équipe et bonne humeur contagieuse. -Des horaires de journée pour un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle. Cette offre vous convient?? Alors postulez vite !!
Entreprise Le Groupe ERMITAGE, groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Poste Suite à la création de postes, vous avez en charge la maintenance préventive et curative des installations de production. Vos missions : Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales missions de : * Être garant pour votre périmètre d'attribution de la disponibilité et du bon fonctionnement des installations * Réaliser les diagnostics de pannes, les dépannages, les réglages et contrôles avant mise en service * Être garant des actions et du suivi du plan d'actions réglementaires * Être amené à contacter des entreprises extérieures et être donneur d'ordre de celles-ci en étant garant de leur sécurité et de leurs actions * Être amené à gérer des projets d'amélioration dans votre secteur Profil Vos atouts : Vous avez un BAC+ 2 en Maintenance, ou un diplôme similaire Vous possédez des compétences techniques dans les disciplines suivantes : électromécanique et pneumatique. Après une formation interne, vous aurez acquis une autonomie suffisante pour maitriser votre poste. Vos Habilitations sont à jour : BC, HC, H2V, B2V essai, BR, PEMP3B, CACES chariots (facultatif) Nous vous proposons : * Un poste à 35H * Alternance du temps de travail : travail d'équipe du matin, après-midi, jour. Possibilité de faire des nuits si nécessaire * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation) * De bénéficier de notre Plan d'Epargne Entreprise et Plan d'Epargne Retraite (avec abondement) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE
Vous réaliserez le ménage des chambres et des espaces communs (piscine, couloirs) ainsi que la plonge du restaurant.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un esthéticien H/F pour intégrer notre équipe. Vos missions : - Réaliser les soins d'embellissement et d'entretien corporel - Réaliser les soins visage et corps selon les protocoles de l'institut - Pratiquer les épilations, manucures, beautés des pieds - Conseiller la clientèle sur les produits et services adaptés à ses besoins - Assurer la vente de produits cosmétiques Participer à la vie quotidienne du salon : accueil, prise de rendez-vous, encaissement, entretien des cabines Fermeture de l'institut le lundi : repos le dimanche et le lundi Horaires aménageables sur une semaine de 4 jours
Vous devrez effectuer le tri des fruits de saison, le conditionnement jusqu'à la palettisation. Horaire de travail : 7h-12h / 13h-17h, du lundi au vendredi Disponibilité requise les samedis et jours fériés en fonction de la disponibilité des fruits, notamment sur les mois de juillet et août.
Entreprise Le Groupe ERMITAGE, groupe indépendant de plus de 1000 salariés, implanté dans les Vosges et en Franche-Comté, fabrique et commercialise une très large gamme de fromages à forte notoriété nationale et internationale. Nous sommes une coopérative présente sur le territoire depuis plus de 90 ans, en constante évolution, où les valeurs humaines de solidarité, partage et authenticité prennent tout leur sens. Poste Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e) pour un Contrat à Durée Déterminée de 12 mois, afin de remplacer une collaboratrice en congé maternité puis parental. Vous serez rattachée au Responsable Paie Groupe. Vous aurez pour principales missions de : * Gérer en autonomie un portefeuille de paies d'environ 250 salariés (régime général). * Établir les bulletins de paie et contrôler leur conformité. * Élaborer et transmettre les Déclarations Sociales Nominatives (DSN), suivre les dossiers Prévoyance, CPAM etc... * Gérer les absences (maladie, congés payés, etc.). * Calculer et établir les documents des soldes de tout compte. * Rédiger et mettre à jour les procédures de paie. * Assurer une veille sociale et conventionnelle pour garantir la conformité des paies. * Gérer les missions diverses liées à la paie (répondre aux demandes salariés, effectuer des acomptes sur salaire, calculer les droits à congés etc..) Profil Vos atouts : De formation Bac 2 Gestionnaire de paie, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement la gestion de la DSN et Excel. La connaissance de la gestion de la modulation du temps de travail serait un atout majeur, comme les outils Cégid et UKG Nous vous proposons : * Un poste maitrise * 35h : une disponibilité ponctuelle sur la 2ème quinzaine de chaque mois est attendue * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation proratisés au temps de présence) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE
Sous la responsabilité du manager de proximité, vos missions sont les suivantes : Vous travaillerez en poste en tant qu'opérateur de production dans nos secteurs de fabrication, affinage, conditionnement ou expéditions. Vous connaissez les environnements respectant des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous respectez les consignes de sécurité et d'entretien de votre poste de travail. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur professionnelle et de réactivité dans la réalisation des tâches qui vous sont confiées. Organisation de travail : cycle 2*8 ou 3*8 Nous vous proposons : * Travail en équipes alternées (matin, après midi et parfois nuit) avec certains week-end travaillé (avec compensation de repos dans la semaine) * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation proratisés au temps de présence) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages de notre CSE Une information collective aura lieu le mardi 24 Juin 2025 pour présentation des postes et de la Méthode de Recrutement par Simulation.
Nous recherchons, pour l'un de nos clients sur le secteur de Mandres-sur-Vair, un chauffeur PL manutentionnaire H/F. Vos missions : - Récupérer avec le véhicule spécialisé de l'entreprise, les bacs/palettes de bio déchets (alimentaires - restes de tables, etc ...) sur différents secteurs ; - Nettoyer les abris-bacs Du lundi au vendredi /Prise de poste à 6h Permis C et FIMO obligatoire. Essentiellement de la manutention, mais pas forcément de port de charges lourdes.
Vous aurez pour missions : - Installer et entretenir les systèmes de chauffage, climatisation ou ventilation selon les règles de sécurité et les normes environnementales. - Régler et mettre en service les installations et procéder à leur dépannage et réparation. L'activité de l'entreprise est constituée principalement de clients particuliers. ** Travail du lundi au vendredi midi **
Entreprise de chauffage, plomberie sanitaire Installation de système de chauffage en rénovation ou neuf : gaz, fioul, bois, pellets, ... Installation ou rénovation de votre installation sanitaire
La Société Établissements POIRSON située à Châtenois (88) recherche un(e) apprenti(e) plombier/chauffagiste. Nous sommes une entreprise à l'envergure Familiale avec un esprit d'équipe qui prône la qualité et la satisfaction client. L'activité de l'entreprise est constituée principalement de clients particuliers. Elle est orientée dans les domaines du remplacement, de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage bois et granulés, pompe à chaleur, fioul, gaz. Une activité de plomberie en rénovation soutient l'activité chauffage au quotidien. L'entreprise compte sur la Polyvalence et l'envie d'apprendre et de se former de ses futurs(es) collaborateurs(trices)/apprentis(es). Chaque apprenti(e) est accompagné(e) par un technicien au quotidien afin d'assurer un suivi de formation et développer un vrai travail d'équipe. L'envie d'apprendre et de s'investir au service de l'entreprise prime sur le savoir-faire. Le poste d'apprenti(e) comprend : - Un contrat d'apprentissage Base 35h/semaine, heures supplémentaires possibles - Salaire définit par votre convention Pour postuler n'hésitez pas à envoyer votre CV à l'adresse : contact@ets-poirson.com
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Technicien de Maintenance H/F Vos missions : - assurer la maintenance préventive et curative de nos installations de production - garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements - réaliser les diagnostics de pannes, dépannages, réglages et contrôles avant mise en service - assurer le suivi des plans d'action réglementaires - collaborer avec les entreprises extérieures et servir de donneur d'ordre - gérer les projets d'amélioration au sein du secteur
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients Un Menuisier d'Atelier H/F Vos missions : - aide poseur avec possibilité de déplacement (2-3 jours maximum) - production de meubles pour hôtels - découpe de bois, façonnage longue mission, poste évolutif
Nous recrutons ! Vous assurez le transport d'aliments en vrac pour les animaux. Vous serez en déplacement du lundi au vendredi avec découchages. **Repos le week-end** PERMIS CE + FIMO/FCO + CARTE CONDUCTEUR A JOUR. Vous possédez une expérience significative en tant que conducteur(trice) de véhicules Super Lourds. La connaissance du monde agricole est exigée Vous pouvez également contacter l'employeur au 06 72 14 29 42 pour postuler .
Recrutement Conducteur PL h/f Nous sommes à la recherche d'un conducteur PL passionné pour rejoindre une équipe dynamique ! Si vous aimez la route et souhaitez contribuer à un environnement de travail sûr et efficace, ce poste est fait pour vous ! Votre mission : - Ramasser des palettes usagées. - Redistribuer des palettes réparées en entreprise. - Assurer un transport régional. Ce que nous attendons de vous : - Sécurité : Respect des normes de sécurité à chaque étape de votre travail. - Rigueur : Conduite responsable et précision dans votre mission. - Ambassadeur de l'image de l'entreprise : Vous véhiculez nos valeurs auprès de nos clients. Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail respectueux et positif. - Des possibilités de formation continue. - Une équipe prête à vous accueillir et vous accompagner ! Si vous êtes motivé par un travail qui a du sens et que vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise ses collaborateurs, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour proposer des services en constante évolution. Le poste : Le village de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), situé dans le département des Vosges, recherche un(e) Secrétaire Général(e) expérimenté(e) pour rejoindre son équipe municipale. La commune de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), localisée à la charnière du plateau du Xaintois et du pays de Châtenois, bénéficie d'une situation géographique privilégiée, à seulement 7 km de l'autoroute A31 et à proximité de l'axe reliant Neufchâteau à Épinal. Aujourd'hui, la collectivité dispose d'un centre administratif moderne qui regroupe la mairie, une agence postale, et des écoles, tout en assurant une continuité avec les zones résidentielles et pavillonnaires récentes. Sous l'autorité du Maire, vous serez chargé(e) de : La gestion des marchés publics : * Piloter la préparation, la passation et le suivi des marchés publics conformément aux réglementations en vigueur. * Assurer le bon déroulement des procédures d'appels d'offres. La gestion des ressources humaines et de la paie : * Encadrer et animer l'équipe administrative (2 personnes), en supervisant les recrutements, les carrières et les formations. * Gérer les aspects administratifs du personnel, incluant la gestion des contrats, congés, et autres démarches RH. * Veiller à l'établissement et au contrôle des paies dans le respect des procédures légales. * Réaliser les entretiens professionnels annuels des agents, évaluer leurs performances, fixer les objectifs et les accompagner dans leur progression. Gestion budgétaire et comptable : * Élaborer et suivre le budget communal en lien avec les élus, en assurant un équilibre financier. * Superviser les opérations comptables, la clôture annuelle des comptes, et garantir la transparence des finances publiques. Rédaction de courriers officiels et administratifs : * Assurer la rédaction, la correction et la diffusion des courriers et documents administratifs pour la commune. Contrôle du travail administratif : * Superviser l'activité des services administratifs, en veillant au respect des procédures et à l'efficacité des équipes. * Proposer des axes d'amélioration pour optimiser l'organisation des services municipaux. Rédaction des discours et des messages du Maire : * Rédiger les discours pour les événements officiels et autres communications importantes en accord avec le Maire. La veille juridique et réglementaire : * Fournir des conseils techniques et juridiques à l'équipe municipale * Veiller au respect des réglementations en vigueur et à l'application des décisions prises par les instances municipales. Profil recherché : Titulaire d'un bac +3 en comptabilité ou gestion des ressources humaines, vous justifiez d'une expérience confirmée en comptabilité du domaine de la fonction public, idéalement dans un poste similaire. Vous maîtrisez le statut de la fonction publique territoriale et manifestez un véritable intérêt pour le fonctionnement des collectivités locales, notamment en matière de comptabilité publique, de budgets et de marchés publics. Vous disposez également de solides compétences en gestion des ressources humaines. Reconnu(e) pour votre autonomie et votre rigueur, vous faites preuve d'une capacité d'organisation et d'une diplomatie dans la gestion de situations complexes. Votre approche pédagogique vous permet d'accompagner et de guider les agents dans l'atteinte de leurs objectifs, en instaurant un climat de confiance et en valorisant les compétences de chacun. Doté(e) d'un sens aigu de la communication, vous savez adapter votre discours en fonction des interlocuteurs, qu'il s'agisse des élus, des équipes ou des partenaires externes. Une veille réglementaire rigoureuse fait partie de votre démarche quotidienne, vous garantissant de rester constamment informé(e) des évolutions législatives et réglementaires, notamment en matière de marchés publics, de gestion budgétaire et de ressources humaines.
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L'Agence SAMSIC EMPLOI BEAUVAIS, présente depuis 20 ans sur le Beauvaisis fait partie d'un réseau de 350 agences réparties en France et en Europe. Nous sommes une entreprise Française, indépendante, familiale. Nous faisons travailler au quotidien personnes dont au sein de SAMSIC EMPLOI. Notre objectif au quotidien : satisfaire nos salariés impliqués et nos clients attractifs. Vous êtes interéssé a travailler dans une société en constante évolution, innovatrice, offrant des possibilité d'évolution? Rejoignez nous pour le poste d'opérateur(trice) de production, voici les missions: Préparation de la production, et réalisation des réglages nécessaires. Réalisation des opérations de production sur machines diverses: poiçonneuse, découpeuse laser, plieuse, chaine peinture... Contrôle la conformité des pièces. Entretien et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production. Communique avec le responsable et l'équipe sur place. Horaires L au J : 8h/12h 12h40/17h Vendredi : 8h/12h. Selon secteur de l'entreprise, possibilité de 2X8 Rémunération En complément de votre taux horaire et selon votre ancienneté, vous bénéficiez de différentes primes et indemnités (transport, équipe, tickets restaurants.) Comment Postuler ? Rendez-vous à l'agence, 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au jeudi, de 8h à 12h et/ou postulez en ligne et créez votre compte sur samsic-emploi.fr Si votre candidature est retenue, un accueil personnalisé est réalisé à l'agence pour votre inscription, la présentation de l'entreprise et de la mission.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Les Noisetiers" de MANDRES SUR VAIR (88), un AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF. L'EHPAD a une capacité de 56 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 4 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AGENT DES SERVICES LOGISTIQUES HF, vos principales missions sont : - Assurer l'entretien des chambres et des locaux communs - Servir les repas aux résidents - Prendre en charge l'entretien du linge personnel des résidents - Laver et ranger la vaisselle - Accompagner le résident aux gestes élémentaires de la vie courante Un diplôme/titre/qualification dans le domaine de la prise en charge de la personne sera appréciée (diplôme d'auxiliaire de vie sociale, mention complémentaire d'aide à domicile, Titre professionnel d'Assistant(e) de vie aux familles). Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
Description du poste : Notre client est un acteur reconnu du transport et de la logistique, spécialisé dans la livraison de mobilier volumineux (canapés, cuisines, meubles...). Il s'illustre par son exigence en matière de qualité de service et sa capacité à accompagner ses clients jusqu'au dernier kilomètre. Dans le cadre d'une création de poste stratégique, l'entreprise cherche à renforcer sa coordination d'exploitation. Elle est en quête de la bonne personne, capable d'allier savoir-faire terrain et savoir-être irréprochable. Vos missions Piloter l'organisation des flux entrants et sortants sur le quai Gérer la réception et l'expédition des marchandises, dans un entrepôt dynamique dédié au mobilier Assurer la tenue et la fluidité des quais Manager une équipe fixe de 3 personnes, renforcée chaque vendredi jusqu'à 10-12 collaborateurs Travailler en étroite collaboration avec les conducteurs et les autres services Être garant du respect des procédures, de la sécurité et de la qualité Votre profil Vous avez une expérience dans la logistique, l'exploitation ou la gestion de quai, avec un vrai sens des responsabilités Vous êtes structuré(e), autonome, organisé(e) et orienté(e) solutions Vous aimez travailler en équipe, sur le terrain, dans un environnement en mouvement Votre savoir-être fait la différence : sens de l'écoute, adaptabilité, posture positive Vous avez envie d'un projet durable, dans lequel vous pourrez vous investir et évoluer Conditions de travail CDI temps plein, 39h/semaine Horaires fixes : 8h-12h / 13h-17h30 (16h30 le vendredi) Équipe fixe du lundi au jeudi (4 jours), activité renforcée le vendredi Vendredi = journée clé avec montée en puissance de l'équipe Rémunération Salaire brut horaire : 12,43 EUR Salaire mensuel brut : 2019,81 EUR (sur 12 mois) Prime de réception pouvant atteindre 330 EUR bruts/mois Description du profil : Profil recherché Ce qu'on attend de vous : Expérience en logistique, exploitation ou gestion de quai Leadership naturel et capacité à encadrer une équipe Sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités Goût pour le terrain, réactivité, autonomie Excellent savoir-être : rigueur, écoute, communication fluide Envie de s'engager durablement dans un poste à impact
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent qualité (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader mondial de l'emballage en verre, des agents qualités H/F. Directement rattaché au Responsable d'Equipe Posté (REP), vous êtes le garant de la bonne qualité produit livré chez le client. Internent sur le secteur froid, l'agent qualité, utilise tous les moyens à sa disposition pour s'assurer que les bouteilles acheminées vers l'emballage sont conformes aux exigences qualité, en termes de poids, taille, forme, défauts verriers... A l'issue d'une période de formation, vous serez notamment en charge de : -Réaliser différentes vérifications (visuelles, pressions dimensions, mirages...) en suivant le plan de contrôle défini par le service qualité -Saisir les résultats obtenus dans le logiciel adapté -Vérifier le flux des articles -Vérifier les données enregistrées et réagir selon les procédures établies -Reporter à la hiérarchie tout incident pouvant impacter la qualité de la production -Optimiser les rejets pour réduire les éjections de bouteilles injustifiées -Vous assurez de la fiabilité des réglages des machines de contrôles et d'inspection et les ajuster si nécessaire -Effectuer le nettoyage des machines de contrôle et d'inspecter ainsi que des appareils de mesure PROFIL : Formation et expérience souhaitées : -Aucune formation particulière n'est requise pour accéder à ce poste -Vous trouvez l'univers industriel intéressant et dynamique -Une première expérience dans une entreprise industrielle est un plus Compétences techniques et comportementales nécessaires : -Vous êtes rigoureux, réactif et autonome -Vous êtes connu pour avoir un bon état d'esprit -Vous savez rendre compte à votre hiérarchie Informations complémentaires :Poste à pourvoir en 5*8Prêt à vous lancer ?Postulez !Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 19,12€/ heure et 19,12€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous avons des missions à pourvoir dès maintenant !Vous aimez la flexibilité que vous offre l'intérim ? Alors lisez cette annonce jusqu'au bout ! Vitalis Médical Nancy, agence spécialisée dans le recrutement en intérim, vacation et CDI, dans le paramédical, médical et social, recherche pour un de ses clients, une clinique, un(e) aide-soignant(e) dans le bassin des Vosges . Les valeurs de notre agence : la transparence, l'égalité des chances, et la performance. De nombreux avantages sont à porté de main en intérim !Un FASTT avec de l'aide à la mobilité, aide au logement, et aide à la garde d'enfantDes places de cinéma, des places pour des parcs de loisirs, et des coffrets cadeaux à des tarifs réduits avec notre Couleur CEUn acompte une fois par mois si besoin Type de contrat : intérimNous vous proposons une rémunération selon la convention collective de l'établissement + la reprise de votre ancienneté Vos missionsAssurer les soins d'hygiène et de confort auprès de la personne.Transmettre les observations de manière écrite et orale afin de garantir la continuité des soins.Entretenir l'environnement immédiat de la personne.Participer à la réalisation des soins en collaboration avec l'infirmier/ère (IDE).Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne. Pré-requisDiplôme d'état d'aide-soignant(e)Carnet de vaccination à jourUne première expérience en milieu hospitalier ou en clinique peut être un plus Profil recherchéVous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre motivation, et votre goût pour le contact humain.Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaireVous savez vous adapter aux situations et gérer les priorités avec calme et efficacité. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 17 € par heure
Le village de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), situé dans le département des Vosges, recherche un(e) Secrétaire Général(e) expérimenté(e) pour rejoindre son équipe municipale.La commune de Gironcourt-sur-Vraine (968 habitants), localisée à la charnière du plateau du Xaintois et du pays de Châtenois, bénéficie d'une situation géographique privilégiée, à seulement 7 km de l'autoroute A31 et à proximité de l'axe reliant Neufchâteau à Épinal. Aujourd'hui, la collectivité dispose d'un centre administratif moderne qui regroupe la mairie, une agence postale, et des écoles, tout en assurant une continuité avec les zones résidentielles et pavillonnaires récentes. Sous l'autorité du Maire, vous serez chargé(e) de : La gestion des marchés publics : * Piloter la préparation, la passation et le suivi des marchés publics conformément aux réglementations en vigueur. * Assurer le bon déroulement des procédures d'appels d'offres. La gestion des ressources humaines et de la paie : * Encadrer et animer l'équipe administrative (2 personnes), en supervisant les recrutements, les carrières et les formations. * Gérer les aspects administratifs du personnel, incluant la gestion des contrats, congés, et autres démarches RH. * Veiller à l'établissement et au contrôle des paies dans le respect des procédures légales. * Réaliser les entretiens professionnels annuels des agents, évaluer leurs performances, fixer les objectifs et les accompagner dans leur progression. Gestion budgétaire et comptable : * Élaborer et suivre le budget communal en lien avec les élus, en assurant un équilibre financier. * Superviser les opérations comptables, la clôture annuelle des comptes, et garantir la transparence des finances publiques. Rédaction de courriers officiels et administratifs : * Assurer la rédaction, la correction et la diffusion des courriers et documents administratifs pour la commune. Contrôle du travail administratif : * Superviser l'activité des services administratifs, en veillant au respect des procédures et à l'efficacité des équipes. * Proposer des axes d'amélioration pour optimiser l'organisation des services municipaux. Rédaction des discours et des messages du Maire : * Rédiger les discours pour les événements officiels et autres communications importantes en accord avec le Maire. La veille juridique et réglementaire : * Fournir des conseils techniques et juridiques à l'équipe municipale * Veiller au respect des réglementations en vigueur et à l'application des décisions prises par les instances municipales.
La SEM Vosges TLC, entreprise d'insertion, située à Girmont dans le département des Vosges, a été créée en 2015 à l'initiative d'EVODIA, dans le cadre de la réorganisation de la filière de collecte et de tri des textiles-linge de maison - chaussures. Vosges TLC est un acteur majeur du tri en France : 4 800 tonnes triées/an, 50 salariés dont 32 en insertion, des clients en France et à l'étranger et une nouvelle stratégie de collecte et de tri répondant aux enjeux nationaux. Un exemple d'innovation et d'économie sociale et solidaire. Missions principales du poste: Le Directeur Général (H/F) est responsable de la stratégie, de la gestion et du développement global du centre de tri textile. Il/elle pilote les équipes, garantit la performance industrielle, économique et environnementale de la structure, veille au respect des réglementations et assure la relation avec les partenaires (collectivités, clients, fournisseurs, réseaux professionnels, éco-organismes). ACTIVITES ET RESPONSABILITES * Pilotage stratégique _ Définir et mettre en oeuvre le projet stratégique en lien avec la gouvernance. _ Réaliser une veille sur l'évolution du secteur (réglementation, REP textile, marchés, etc...). _ Proposer des orientations pour garantir la viabilité économique et l'impact environnemental du centre. * Management d'équipe _ Encadrer l'équipe des responsables de service. _ Développer une culture de sécurité, de qualité et de performance. _ Favoriser la montée en compétences et le bien-être au travail. * Gestion opérationnelle _ Superviser les activités de tri, stockage, expédition et valorisation des textiles. _ Garantir le respect des normes (hygiène, sécurité et environnementale) _ Mettre en place des indicateurs de performance et assurer leur suivi. _ Assurer le suivi des données économiques, de production et environnementales liées aux éco-organismes. * Gestion financière et administrative _ Elaborer et suivre le budget avec la société de comptabilité. _ Optimiser les ressources et rechercher de nouveaux financements. _ Superviser les obligations légales, fiscales et sociales de la structure. _ Contrôler les coûts. * Développement commercial et partenariats _ Développer et maintenir des relations avec les collectivités, les éco-organismes, les repreneurs et les partenaires institutionnels. _ Participer aux appels d'offres, négocier les contrats de reprise ou de collecte. _ Promouvoir l'image et les valeurs du centre à l'extérieur. _ Rechercher et développer des relations commerciales avec les clients en France et à l'export. _ Se déplacer à l'étranger pour visiter les clients. PROFIL RECHERCHE: * Formation: bac+5 en management, ingénierie textile, environnement, économie sociale et solidaire ou équivalent par expérience. * Expérience requise: au minimum 5 ans dans des fonctions similaires, idéalement dans l'économie circulaire, l'industrie du recyclage textile, l'économie sociale et solidaire. COMPETENCES REQUISES: * Savoirs: - Connaissance des filières de tri, recyclage et valorisation textile. - Notions en économie circulaire, développement durable, logistique industrielle. - Connaissance de la réglementation sociale, hygiène, sécurité et du droit du travail. - Maitrise de l'anglais. * Savoir-faire: - Pilotage de projets, conduite du changement. - Gestion budgétaire et financière. - Animation d'équipe pluridisciplinaire. - Négociation et représentation institutionnelle. * Savoir-être: - Leadership, diplomatie, sens de l'écoute. - Capacité d'analyse et de prise de décision. - Adaptabilité. - Intérêt pour les valeurs sociales et environnementales. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés éducatives et sociales pouvant affecter l'équilibre de la cellule familiale, avec un rôle de soutien à la parentalité. Vous intervenez le plus souvent dans le cadre de prestations CAF, d'aide sociale à l'enfance, d'action de prévention en PMI ou en complément d'une mesure d'action éducative ou de placement. Vos missions : • Accompagner et soutenir la famille dans les activités quotidiennes, dans un but éducatif et de soutien dans la prise en charge des enfants (travail sur l'hygiène, le jeu,...) • Favoriser l'intégration de la famille dans son environnement, sur le plan individuel et collectif afin qu'elle retrouve son autonomie (aide aux démarches administratives, suivi du budget familial,...) • Proposer et animer des ateliers regroupant les familles pour favoriser le lien social • Contribuer au suivi des situations en équipe pluridisciplinaires par votre évaluation et votre analyse (rédaction d'écrits professionnels) • Médiatiser des visites en présence de tiers Interventions sur le secteur de Chatenois / Neufchâteau. L'ADMR met en œuvre une politique sociale en faveur de la reconnaissance de ses salariés et vous propose : • Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience • La mise à disposition d'un véhicule de service • Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ brut/trimestre pour valoriser votre engagement • Une prime de cooptation jusqu'à 400€ brut si vous recommandez un proche • Une période de doublon et des formations régulières, adaptées à votre métier • Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d'écoute psychologique) • Des équipements professionnels (blouse, chaussures, smartphone professionnel) • Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, les aléas de la vie, ... • Le + : équipe qui vous accompagne au quotidien PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du Diplôme de TISF, DE ME ou CESF et vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'accompagnement de publics en situation de fragilité. Le métier nécessite du tact, un fort intérêt pour la relation d'aide, en même temps qu'une capacité à s'extraire des situations pour conserver de la neutralité. La faculté d'adaptation à des situations très diverses est indispensable, tout comme la discrétion professionnelle. L'autonomie, la capacité à travailler en équipe et à rendre compte sont indispensables.
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Grace à l'implantation de ses 38 associations, le réseau ADMR des Vosges permet à plus de 9.000 clients de bien vivre chez eux. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, au sein d'un réseau de proximité, alors rejoignez les équipes du Pôle Enfance et Parentalité !
Vos missions : Définir et déployer la stratégie de l'entreprise en matière de sécurité et de prévention des risques. Animer et améliorer en continu le système de management HSE, en assurant sa mise en oeuvre et son suivi. Assurer la communication et le suivi avec les organismes officiels (CARSAT, CPAM, Inspection du travail, CSSCT). Garantir le respect des exigences légales et normatives en matière de HSE et réaliser une veille réglementaire. Valider et superviser les documents de gestion de la sécurité (DUERP, plans de prévention...). Encadrer et accompagner une équipe dédiée à la sécurité et à l'environnement. Piloter la mise en conformité aux normes ISO 14001, 45001 et 50001. Assurer un reporting régulier au groupe et être force de proposition pour améliorer la sécurité du site. Profil recherché : Formation Bac+3 à Bac+5 en sécurité, qualité, environnement ou domaine similaire. Expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel. Maîtrise de l'anglais indispensable pour les échanges avec le groupe et l'utilisation des outils dédiés. Expérience en management, avec la capacité d'encadrer, accompagner et développer une équipe. Excellentes compétences en communication, rigueur et organisation pour gérer plusieurs missions en parallèle. Leadership, autonomie et force de proposition pour faire évoluer la politique sécurité du site. Pourquoi nous rejoindre ? Un rôle stratégique avec un impact direct sur la culture sécurité du site. Une entreprise en pleine évolution, offrant de beaux défis à relever. Un environnement industriel stimulant, avec un accompagnement dans la montée en compétences. Une rémunération attractive, ajustée à votre expérience et vos responsabilités. Votre candidature sera traitée en toute discrétion. Si cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles, contactez-moi directement pour un suivi personnalisé de votre profil. ?? Alexia BARTKOWIAK - alexia.bartkowiak[a]harry-hope.com
Vos missions : Assurer la fiabilité et la disponibilité des équipements en mettant en place des actions de maintenance préventive, corrective et prédictive. Piloter des projets d'optimisation des équipements pour améliorer la productivité et réduire les coûts. Analyser les indicateurs de performance (KPI) et proposer des améliorations continues. Rédiger et mettre à jour les procédures techniques et assurer les vérifications réglementaires. Garantir la conformité aux normes de sécurité et de qualité, en réalisant des audits et des suivis d'inspection. Profil recherché : Ingénieur en maintenance, mécanique, électromécanique, automatisme ou équivalent. Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel. Expérience en gestion de projets et en encadrement d'équipe est un plus. Habilitations électriques BC, BR, B1V et H0V exigées. Solides compétences en mécanique, hydraulique et pneumatique. Connaissance des logiciels de GMAO et des outils d'analyse de performance. Maîtrise de l'anglais pour les échanges techniques et l'utilisation des outils du groupe. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste clé, avec un fort impact sur la performance industrielle du site. Une entreprise en pleine évolution, offrant des défis techniques stimulants. Un environnement dynamique, propice à la montée en compétences et au développement professionnel. Une rémunération attractive, adaptée à votre expérience et votre évolution. Votre candidature sera traitée en toute discrétion. Si cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles, alors faites-nous parvenir votre candidature. Vous pouvez directement me contacter pour un suivi personnalisé de votre profil. ?? Alexia BARTKOWIAK - alexia.bartkowiak[a]harry-hope.com
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi.Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People d'EPINAL, recherche un manutentionnaire (H/F) pour l'un de ses clients. POSTE : Manutentionnaire (H/F) Votre poste consiste à aider sur la ligne de production des bouteilles de verre. Vous êtes donc polyvalent : aide à déboucher les lignes de production, aide à remettre les coiffes des palettes, conduite du palettiseur, surveillance de la ligne de production, contrôle visuel, remonté d'information..... PROFIL : Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Horaires 5*8 Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 15,78€/ heure et 15,78€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Description de l'offre : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Noisetiers de MANDRES SUR VAIR (88), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 56 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 4 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile. Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix. Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
GUISNEL DISTRIBUTION, l'un des leaders du transport de meubles B to B, B to C, C to C. RECRUTE POUR SON AGENCE située à Châtenois - 88 DES FUTURS CHAUFFEURS LIVREURS PL Missions : - Vous assurez dans des conditions de sécurité maximales et dans le respect de la réglementation sociale et européenne, le transport et la livraison des marchandises confiées par les clients, en France et en Europe. - Vous êtes responsable à titre commercial de l'image de notre entreprise et de celle des clients représentés. Spécificités du poste : - Manutention de mobilier, - Découchés, - Gestion des documents transports, - Montages/démontages de meubles possibles, - Encaissements transports et contre-remboursements, - Livraison en équipage de 2. Ancrée dans les gênes de l'Entreprise depuis 30 ans, nous vous offrons la possibilité d'intégrer une formation qualifiante et reconnue dans le secteur du transport : Titre professionnel de conducteur routier sur Porteur (Permis C + FIMO + Matières dangereuses) Une formation alternant pratique et théorique (après validation sur le terrain). Démarrage de la formation le 1er septembre 2025 en contrat de professionnalisation au sein de notre Centre de Formation situé à Châtenois - 88 Au terme de 3 mois de formation et après l'acquisition de votre titre professionnel, vous intégrez notre agence de Dol de Bretagne
Vous avez envie d'intégrer une entreprise à taille humaine avec des valeurs fortes où le respect de chacun est primordial ? Vous êtes passionné par le métier de Chauffeur Poids Lourds? Vous aimez le contact client? Alors n'hésitez pas et rejoignez nos équipes! Sa Culture d'Entreprise et ses valeurs fortes sont reconnues par ses salariés, ses clients, ses prestataires et les institutionnels.
Le groupe 2L Logistics est le 4ème groupe de Transports & Logistique en France. Il dispose d'un maillage territorial en constante évolution avec le positionnement géographique de ses entreprises spécialisées : SETL Maire et SETL OZ1 à proximité de Vittel, sur l'A31 entre Nancy et Dijon, DVTA à Châtellerault, sur l'A10 près de Tours, ROTALYS à Trappes en région parisienne, 2L Rhône-Alpes à Lyon, 2B Automotive à Belfort et dernièrement les Transports Marzat à Angoulême. Nous recrutons des Mécaniciens PL (H/F), en CDI pour nos filiales DVTA située à Ingrandes (86) ; SETL OZ1 située à Auzainvilliers (88) et HBM située à Héricourt (70). Dans le cadre de son développement, rejoignez l'équipe « Atelier Garage ». Avantages : * Mutuelle Vos missions : * Etablir un diagnostic préalable aux interventions * Assurer les interventions mécaniques, électroniques, hydrauliques et électriques * Procéder à l'entretien d'un ensemble routier (révision et vidange) * Effectuer les réparations du parc (tracteur + remorque) et réglages nécessaires * Remplacer les pièces hors d'usage Profil recherché : Idéalement, de Formation CAP, BEP ou BAC PRO en maintenance de véhicules automobiles ou véhicules industriels ou véhicules agricoles, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans ou plus sur un poste similaire dans le domaine de la mécanique automobile et/ou poids lourds qui peut largement compenser l'absence de diplôme. * Permis B exigé * Permis PL serait un plus * Bonne connaissance, mécanique, électronique, hydraulique et électrique serait un plus. * Bonne maîtrise des outils de mesure et appareils. * Vos atouts : Adaptabilité, Rigoureux (se), curieux (se) et méthodique. Esprit d'équipe et goût du service
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANUTENTIONNAIRE (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, basé à Gironcourt-sur-Vraine, un(e) Manutentionnaire. Vos missions principales :Mise en place d'une housse sur une coiffe de palette Fermeture de la housse à l'aide d'un chalumeau Vérification de la conformité des palettes après houssage Respect des consignes de sécurité liées à l'utilisation du matériel PROFIL : Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et aimez le travail manuel Une première expérience en manutention est un plus Vous êtes à l'aise avec le travail en autonomie ou en binôme Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent qualité (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader mondial de l'emballage en verre, des agents qualités H/F. Directement rattaché au Responsable d'Equipe Posté (REP), vous êtes le garant de la bonne qualité produit livré chez le client. Internent sur le secteur froid, l'agent qualité, utilise tous les moyens à sa disposition pour s'assurer que les bouteilles acheminées vers l'emballage sont conformes aux exigences qualité, en termes de poids, taille, forme, défauts verriers... A l'issue d'une période de formation, vous serez notamment en charge de : -Réaliser différentes vérifications (visuelles, pressions dimensions, mirages...) en suivant le plan de contrôle défini par le service qualité -Saisir les résultats obtenus dans le logiciel adapté -Vérifier le flux des articles -Vérifier les données enregistrées et réagir selon les procédures établies -Reporter à la hiérarchie tout incident pouvant impacter la qualité de la production -Optimiser les rejets pour réduire les éjections de bouteilles injustifiées -Vous assurez de la fiabilité des réglages des machines de contrôles et d'inspection et les ajuster si nécessaire -Effectuer le nettoyage des machines de contrôle et d'inspecter ainsi que des appareils de mesure PROFIL : Formation et expérience souhaitées : -Aucune formation particulière n'est requise pour accéder à ce poste -Vous trouvez l'univers industriel intéressant et dynamique -Une première expérience dans une entreprise industrielle est un plus Compétences techniques et comportementales nécessaires : -Vous êtes rigoureux, réactif et autonome -Vous êtes connu pour avoir un bon état d'esprit -Vous savez rendre compte à votre hiérarchie Informations complémentaires :Poste à pourvoir en 5*8Prêt à vous lancer ?Postulez !Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 18,88€/ heure et 18,88€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Alternant H/F au Service Exploitation dont les missions sont les suivantes : Prendre les commandes clients Prendre RDV pour les chargements et les livraisons Planifier les tournées Donner les instructions aux conducteurs et suivre la bonne exécution des tournées Organiser les passages au garage pour les entretiens réguliers Contrôler les données sociales des conducteurs (heures, respect des règlementations) PROFIL RECHERCHÉ : Vous rejoindrez ISTELI pour votre Bac +3 RPTL Nous recherchons un(e) candidat(e) sérieux(se), ponctuel(le) et dynamique, capable d'autonomie, de polyvalence et voulant s'inscrire dans la durée avec nous L'objectif est de vous former à nos process d'Exploitation afin qu'à l'issue de votre formation, votre alternance se convertisse en CDI sur un poste d'Exploitant De formation Bac +2, vous souhaitez poursuivre vos études dans le cadre d'un Bac +3 en exploitation Transport, en alternance Rejoignez une équipe handi-accueillante de Jacky Perrenot en tant qu'Agent d'Exploitation pour une alternance à partir de Septembre 2025 !
Vous appréciez travailler sur des missions variées ? Vous aimez travailler en équipe et être en contact direct avec les clients ? Le challenge ne vous fait pas peur ? Relever les défis du transport avec nous !
SAMSIC EMPLOI est un réseau Français de 400 agences demploi implanté à léchelle européenne. Vous désirez rejoindre notre entreprise ? Votre agence de proximité SAMSIC EMPLOI à BEAUVAIS est à vos côtés depuis 15 ans pour vous accompagner dans vos recherches demploi Intérim-CDD-CDI. Nous recherchons pour notre client situé à 10 km de Beauvais : 1 Technicien métrologie (H/F). Au sein du service qualité de l'entreprise et en collaboration avec son directeur, vous aurez pour missions : - Effectuer les contrôles en cours de production; - Réaliser les contrôles destructifs sur les procédés spéciaux; - Assurer le contrôle des pièces en série en accord avec le plan de surveillance de l'entreprise; - Réaliser les contrôles sur les entrants matières premières, composants d'achats; - Effectuer les contrôles des échantillons initiaux; - Apporter un appui technique au service méthodes, qualité; - Participer à l'élaboration des dossiers de validation pour les clients; - Rendre compte des améliorations et de leur suivi. Si vous pensez correspondre à cette offre et que celle-ci vous intéresse, vous pouvez : - Venir à lagence, au 1 Bis rue de Pinçonlieu, 1er étage, Beauvais, du lundi au Jeudi, de 8h à 12h. - Créer votre compte sur le site samsic-emploi.fr et déposer votre candidature pour cette offre. A bientôt sur samsic-emploi.fr ! Salaire : Selon profil + tickets restaurants + indemnité kilométrique SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People d'EPINAL, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Contrôler la qualité des plaques selon cahier des charges définis avec le client -Tri des plaques -Nettoyage des plaques -Assurer un suivi de la production -Contrôle qualité des bouteilles -Tri des bouteilles -Dé houssage / Houssage des palettes PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
- Vous participez activement au développement de nouveaux produitsVous réalisez des estimations de production pour l'élaboration des offresVous réalisez la programmation et les différentes instructions techniques des articles à produireVous fournissez un soutien technique aux décolleteurs en cas d'aléas lors du réglage ou lors de la productionVous réalisez l'ordonnancement des ordres de fabricationVous initiez des axes d'amélioration continue et participez activement à l'optimisation des processusVous assurez le suivi des interventions de maintenance et de réparationVous suivez les objectifs de production et gérez les écartsPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : L'agence Adecco Onsite recrute pour OI, spécialisé dans le domaine de l'Industrie et basé à Gironcourt-sur-Vraine (88170), des Agents de Qualité Contrôle (H/F) en Travail Temporaire. Contexte de l'entreprise: Notre client, OI, est une entreprise spécialisée dans la fabrication de bouteilles en verre. Avec une expertise reconnue dans le secteur, OI s'engage à fournir des produits de qualité supérieure à ses clients. Votre mission: En tant qu'Agent de Contrôle Qualité, votre rôle consiste à assurer la conformité des produits aux normes de qualité établies par l'entreprise. Vous serez responsable de la réalisation des contrôles qualité, de l'analyse des résultats et de la mise en place des actions correctives nécessaires. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production afin d'optimiser les processus de fabrication et de garantir la satisfaction des clients. Description du profil : Pour réussir dans ce poste, vous devrez faire preuve des compétences suivantes: Compétences comportementales: - Rigueur - Méthode - Esprit d'analyse - Sens de l'organisation - Capacité d'adaptation Compétences techniques:- Maîtrise des normes de contrôle qualité - Utilisation d'outils de contrôle et d'inspection - Connaissance des méthodes statistiques - Capacité à analyser les problèmes de qualité - Bonne compréhension des processus de fabrication Aucune expérience requise, vous serez formé sur poste. Avantages : - Panier repas - Primes - 13ème mois - Prime de transport - Comité entreprise - Mutuelle Le salaire fixe est de 15,80 euros brut par heure sans variable. Afin de pouvoir postuler et prétendre à l'obtention d'un poste d'agent qualité, vous devrez nécessairement suivre le process de recrutement suivant et valider toutes les étapes : - entretien individuel à l'agence - contrôle de référence, dernier employeur - validation de votre candidature par le service RH de l'entreprise - participation à des tests techniques de simulation sur une durée de 4 heures - formation interne d'une durée de 2,5 mois Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Responsable de secteur (F/H).Vous encadrez une équipe de 30 opérateurs accompagné par 1 chef d'équipe qui vous reporte directement. Vous réalisez les objectifs de votre secteur en matière de sécurité, de qualité, de quantité, de délais, de traçabilité et productivité. Vous êtes en lien avec les autres services : Fabrication, Affinage, Expédition, qualité, sécurité, maintenance, etc. Vous contribuez au développement de votre secteur en proposant des projets d'amélioration à votre responsable. Vos tâches : - Organiser et adapter le travail hebdomadaire du secteur à partir des programmes de production et d'expédition et définir les besoins en personnel, en équipements et en consommables, - Analyser les indicateurs suivis (fiabilité machine, taux de pertes, consommables, temps de travail, taux d'accident de travail, taux de réclamation, etc.) à partir des tableaux de bord, et prendre les mesures nécessaires pour assurer un fonctionnement optimal du secteur, - Manager l'équipe et animer le management visuel, - Faire respecter les normes applicables en matière de qualité et d'hygiène dans votre secteur.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Ingénierie & Industries mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle.
Vos missions : * Être garant pour votre périmètre d'attribution de la disponibilité et du bon fonctionnement des installations * Réaliser les diagnostics de pannes, les dépannages, les réglages et contrôles avant mise en service * Être garant des actions et du suivi du plan d'actions réglementaires * Être amené à contacter des entreprises extérieures et être donneur d'ordre de celles-ci en étant garant de leur sécurité et de leurs actions * Être amené à gérer des projets d'amélioration dans votre secteur Vous avez un Bac +2 en Maintenance, ou un diplôme similaire Vous possédez des compétences techniques dans les disciplines suivantes : électromécanique et pneumatique. Après une formation interne, vous aurez acquis une autonomie suffisante pour maitriser votre poste. Habilitations souhaitées : BC, HC, H2V, B2V essai, BR, PEMP3B, CACES chariots (facultatif) Ce qui est proposé par l'entreprise : * Un poste à 35H * Alternance du temps de travail : travail d'équipe du matin, après-midi, jour. Possibilité de faire des nuits si nécessaire * Une rémunération composée d'un package annuel brut (fixe + intéressement et participation) * De bénéficier d'un Plan d'Épargne Entreprise et Plan d'Épargne Retraite (avec abondement) * Une prise en charge de 50% de la Mutuelle d'entreprise * La possibilité de prendre vos repas au restaurant d'entreprise * De bénéficier des avantages du CSE
Nous recherchons pour notre client un Technicien de maintenance industrielle.
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Les Noisetiers de MANDRES SUR VAIR (88), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 56 hébergements permanents, dont 12 en Unité de Vie Protégée, et de 4 hébergements temporaires. L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. Vous êtes débutant ou expérimenté. Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir ! Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous : Et Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante, Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail ! Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité. Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !
VOS MISSIONS Dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée, en adéquation avec les objectifs de la Société et selon les directives du Directeur de secteur ou de tout personne qui lui sera substituée, dans le cadre de ses fonctions et de ses responsabilités de Marbrier-Ouvrier polyvalent : * Assurer toutes les missions polyvalentes alliant l'ensemble des travaux de cimetière ; * Faire preuve de polyvalence, de réactivité et d'exemplarité du comportement dans l'exécution des tâches confiées. * Assurer la bonne exécution des travaux qui lui seront confiés, conformément aux instructions données par ses responsables hiérarchiques et sous les directives du marbrier et/ou fossoyeur : * Déchargement des camions de livraison, * Rangement des marchandises, * Assurer la réception des monuments, * Prises de mesure au cimetière, * Ouverture/fermeture de caveaux, * Pose de monuments, * Fossoyage, * Exhumation et réduction de corps. * Conduite de véhicules de la Société ; * Nettoyage, propreté et remise en état des monuments posés et vendus par la Société ; * Nettoyage et propreté des matériels, véhicules, outils et machines de la marbrerie ; * Veillez à la conservation des lieux de travail, de leur rangement et de leur propreté. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? VOUS RECONNAISSEZ-VOUS DANS CE PROFIL ? * Autonomie dans les travaux courants * Polyvalence * Rigueur, organisation et disponibilité, * Conscience professionnelle, connaissance de la réglementation funéraire * Loyauté, probité, confidentialité et discrétion SI OUI ? REJOIGNEZ-NOUS !! TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU COEUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN. Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance. AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres. C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoin...
Nous recrutons pour notre agence de Châtenois - 88 Un Chauffeur Livreur Poids Lourd (H/F) en CDI Ta mission consistera à livrer et installer des meubles chez les particuliers. Et tout ça dans le respect des conditions de sécurité et de la Réglementation Sociale Européenne. N'oublie pas ton objectif : La satisfaction du client ! Un colis tant désiré, c'est une prestation de qualité exigée. Alors transforme cette livraison en un moment unique. Ton quotidien se fera en binôme, l'occasion de partager de bons moments entre collègues. Tu découcheras minimum trois fois dans la semaine. Tu auras du contact permanent avec le client (et toujours avec le sourire ) No stress, tu seras accompagné dans ton nouvel environnement de travail ! Que tu sois débutant ou non, l'essentiel c'est que tu sois investi, fun et passionné ! Si tu te reconnais dans cette annonce, postule et tu rejoindras peut-être bientôt l'équipe. En route, pour une aventure good vibes ! La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées.
Spécialisée dans l'univers de l'habitat, la Maison Guisnel c'est avant tout 1200 collaborateurs animés par le goût du challenge, l'aventure et surtout avec un esprit good vibes ! Si tu es curieux et tu as envie d'en savoir un peu plus, clique ici pour découvrir les équipes :
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CARISTE (H/F) Vos missions seront : - la réception des marchandises - le contrôle de la conformité des commandes reçues, la qualité et l'état des produits, et le signalement tout produit manquant ou détérioré ; - l'opération d'un tri dans les produits selon les protocoles en vigueurs au sein de l'entrepôt et les conditionner (étiquetage, filmage, cerclage) ; - le stockage des marchandises au sein du magasin si besoin ; - le transport des marchandises à l'aide de machines non motorisées et les stocker selon les règles d'hygiène et de sécurité, en apportant un soin particulier aux produits fragiles et dangereux ; - la préparation et la mise à disposition des marchandises pour les envois, et la participation au chargement des véhicules ; - le suivi informatique des entrées et des sorties de marchandises pour faciliter leur localisation ; - le nettoyage des zones de stockages, des accessoires et du matériel. - Conduite de chariot 1A-3 R489 , préparation de commandes, port de charges, manutention manuelle diverse. PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CARISTE (H/F) Vos missions seront : - la réception des marchandises - le contrôle de la conformité des commandes reçues, la qualité et l'état des produits, et le signalement tout produit manquant ou détérioré ; - l'opération d'un tri dans les produits selon les protocoles en vigueurs au sein de l'entrepôt et les conditionner (étiquetage, filmage, cerclage) ; - le stockage des marchandises au sein du magasin si besoin ; - le transport des marchandises à l'aide de machines non motorisées et les stocker selon les règles d'hygiène et de sécurité, en apportant un soin particulier aux produits fragiles et dangereux ; - la préparation et la mise à disposition des marchandises pour les envois, et la participation au chargement des véhicules ; - le suivi informatique des entrées et des sorties de marchandises pour faciliter leur localisation ; - le nettoyage des zones de stockages, des accessoires et du matériel. - Conduite de chariot R489 cat 1/3/5 , préparation de commandes, port de charges, manutention manuelle diverse. PROFIL : Vous disposez des CACES R489 cat. 1, 3 et 5 et êtes vigilent à la sécurité au travail. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People d'EPINAL recherche pour l'un de ses clients un cariste (H/F) dans le secteur de la logistique. POSTE : CARISTE CACES 3 (H/F) Nous recherchons des Caristes H/F. pour l'un de nos clients, acteur mondial incontournable de la fabrication d'emballage en verre. Fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Rappelez-vous la dernière fois que vous avez ouvert une bouteille de champagne, une bière fraîche* après une dure journée de travail ou une bouteille d'eau minérale pétillante pour vous désaltérer... eh bien elle a probablement été fabriquée par celui-ci. Sous la responsabilité directe d'un Responsable d'Equipe Posté (REP) ou d'un chef d'équipe, vous aurez pour principales missions: la réception ainsi que le stockage des marchandises. Vous assurerez la gestion des stocks sur le site d'entreposage. Vous serez en charge du chargement des camions arrivant sur site. Vous réapprovisionnerez les machines en matières premières. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur...Poste à pourvoir en 5*8. PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et/ou industrie et êtes titulaire des Caces 3 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique .Prêt à vous lancer ? Postulez ! Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 16,58€/ heure et 16,58€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People d'EPINAL recherche pour l'un de ses clients un cariste (H/F) dans le secteur de l'industrie. POSTE : CARISTE CACES 4 (H/F) Nous recherchons des Caristes H/F. pour l'un de nos clients, acteur mondial incontournable de la fabrication d'emballage en verre. Fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Rappelez vous la dernière fois que vous avez ouvert une bouteille de champagne, une bière fraîche* après une dure journée de travail ou une bouteille d'eau minérale pétillante pour vous désaltérer... eh bien elle a probablement été fabriquée par celui-ci. Sous la responsabilité directe d'un Responsable d'Equipe Posté (REP) ou d'un chef d'équipe, vous aurez pour principales missions: la réception ainsi que le stockage des marchandises. Vous assurerez la gestion des stocks sur le site d'entreposage. Vous serez en charge du chargement des camions arrivant sur site. Vous réapprovisionnerez les machines en matières premières. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur...Poste à pourvoir en 5*8. PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire des Caces 2b et/ou 4 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique .Prêt à vous lancer ? Postulez !
Description du poste : Manpower EPINAL BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du transport routier, un Chauffeur PL (H/F) pour de la conduite de citerne pulvérulente ?pour du transport de grains. Ce poste est basé à Norroy (88800), France. Mission de 6 mois renouvelable. Déplacements régionaux avec découches à prévoir. Salaire en fonction de votre profil. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Conduire un poids lourd citerne. - Transporter des grains en respectant les itinéraires prévus. - Assurer le chargement et le déchargement de la marchandise. - Veiller au bon état du véhicule et signaler toute anomalie. - Respecter les consignes de sécurité et les délais de livraison. - Maintenir une documentation à jour (bordereaux de livraison, rapports de route). - Effectuer des déplacements régionaux avec découches. - Collaborer étroitement avec les équipes logistiques. Le profil : Expérience en conduite PL requise. Connaissance du monde agricole appréciée. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez pas, postulez ! Travailler avec MANPOWER c'est bénéficier de : Compte Epargne Temps attractif avec un taux à 8% / Un Comité d'Entreprises avec de nombreux avantages (chèques vacances, participations aux coûts de vos billets d'avions ?) / Système de Cooptation avec une prime de 150€ brut... Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : En intégrant notre équipe, vous accompagnez chaque jour à leur domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être. Vos missions, selon votre profil et votre expérience : • Garantir le bien-être des personnes par votre écoute et votre bienveillance • Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : aide à la toilette, aide au lever et au coucher, à l'habillage, aide à la prise des repas et des médicaments, aide aux déplacements ... • Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, accompagnement pour les sorties extérieures (loisirs, rendez-vous) ou les démarches administratives simples ... • Participer à la communication et à la coordination au sein de l'équipe L'ADMR met en œuvre une politique sociale en faveur de la reconnaissance de ses salariés et vous propose : • Un contrat avec un volume horaire adaptable • Une rémunération horaire de 11,98€ à 14,11€ brut qui prend en compte vos diplômes et votre expérience • L' indemnisation de vos déplacements professionnels et de vos trajets pour venir au travail • Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ brut/trimestre pour valoriser votre engagement • Une prime de cooptation jusqu'à 400€ brut si vous recommandez un proche • Une période de doublon et des formations régulières, adaptées à votre métier • Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d'écoute psychologique) • Des équipements professionnels (blouse, chaussures, smartphone professionnel) • Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, les aléas de la vie, ... • Le + : un bureau associatif proche et une équipe qui vous accompagne au quotidien PROFIL RECHERCHÉ : Nous valorisons vos qualités humaines, rejoignez-nous même sans expérience, ni diplôme. Vous êtes : • Autonome, à l'écoute et à l'aise avec des publics variés • En capacité de rendre compte de votre intervention et de faire part de vos observations • Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association • Disponible pour travailler les weekends et les jours fériés par roulement • Le + : une première expérience avec les personnes en perte d'autonomie et/ou un diplôme du médico-social (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP...). Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !
Fort de ses 800 salariés et d'une gamme diversifiée de services à la personne, l'ADMR des Vosges permet à plus de 9.000 familles et clients de bien vivre chez eux, de la naissance à la fin de vie. Si vous désirez exercer un métier porteur de sens, au cœur d'un réseau de proximité à taille humaine, alors rejoignez les équipes de l'ADMR !
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons des conducteurs routiers H/F pour notre site de Perrenot Transvallées au départ de Châtenois Transport national de marchandises Chargement et déchargement du camion Livraison avec manutention requise Salaire : 186h base contrat Primes et Avantages : Panier repas, prime de nuit, prime de performance PROFIL RECHERCHÉ : Débutant accepté Permis CE obligatoire Sérieux, organisé et respectueux de sécurité Rejoignez une équipe handi-accueillante !
Vous cherchez un emploi local qui vous offre une stabilité professionnelle ? Alors prenez le volant d'un de nos 6 000 camions !
���� ⚕️���� ⚕️ Cher(e) Infirmier(ère), Nous, les résidents de l'Ehpad Pont du Gué avons hâte de te rencontrer et de te confier notre bien-être pour rejoindre notre Pool de remplacement pouvant aller d'un jour à une semaine voire à 1 mois en fonction de tes envies ! Voici ce que nous attendons de toi : ���� Maurice, 95 ans : "Je veux quelqu'un qui prenne soin de moi avec empathie et douceur. Une personne qui saura écouter mes histoires et partager un sourire. ����" ���� Olga, 81 ans : "J'ai besoin d'une infirmière qui travaille avec une équipe dynamique et chaleureuse. Quelqu'un qui me fera sentir en sécurité et bien entourée. ����" ���� Christiane, 86 ans : "Pour moi, c'est important d'avoir des soins de qualité et d'être respectée. J'aimerais une infirmière qui soit professionnelle et bienveillante. ����" ���� Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) exceptionnel(le) pour répondre à ces attentes et bien plus encore ! ���� Ce que nous offrons : - Un environnement bienveillant et chaleureux où la compassion est au cœur de notre métier ���� - Une équipe dynamique qui adore travailler ensemble et partager des moments de convivialité ���� - Des formations continues pour toujours être à la pointe des soins ���� - Un cadre de travail agréable où il fait bon vivre et travailler ���� ���� Tes missions, si tu les acceptes : - Prendre soin de nos résidents avec professionnalisme et empathie ���� - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer le bien-être de chacun ���� - Participer activement à l'amélioration continue de nos pratiques ���� - Veiller à la sécurité et au confort de chaque résident avec un sourire ���� ���� Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez nous, prendre soin est une vocation et chaque jour est une nouvelle occasion de faire une différence positive dans la vie de nos résidents ! ���� ✨ Rejoins-nous et deviens l'ange gardien de nos résidents ! ✨
Rattaché au Responsable Maintenance Pâtes Molles, vous assurez le bon fonctionnement des équipements des ateliers de fabrication, d'affinage et d'emballage. Vous encadrez une équipe de huit techniciens, dans un environnement exigeant où la sécurité, l'hygiène et la réactivité sont essentielles. Vos missions : - Organiser la maintenance préventive, curative et améliorative des lignes de production. - Piloter les interventions et optimiser le plan de maintenance via la GMAO. - Encadrer, animer et faire monter en compétences votre équipe. - Participer à l'intégration de nouveaux équipements et former les utilisateurs. - Travailler en lien avec les services production, qualité, sécurité et travaux neufs. - Contribuer au respect du budget maintenance et à l'amélioration continue. CDI à temps plein (35h/sem) - horaires du matin ou d'après-midi - Formation Bac+2 à ingénieur en maintenance, électrotechnique ou automatisme. - Expérience confirmée en maintenance industrielle, avec encadrement d'équipe. - Connaissances solides en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme. - Habilitations électriques BT/HT à jour. - Première expérience dans l'agroalimentaire appréciée. Qualités attendues : - Leadership naturel et bon relationnel. - Rigueur, organisation et culture sécurité. - Capacité à fédérer une équipe et à accompagner le changement.
Votre mission Adecco Vittel recrute pour son client, leader français du recyclage, un conducteur PL (h f) pour effectuer des ramasses régulières sur le Grand Est (2 heures maxi). Vous réalisez votre tournée de collecte des déchets industriels en porteur fourgon équipé d'un hayon hydraulique.Avec du matériel de manutention (diable - transpalette électrique) et en autonomie, vous assurez la prise en charge des contenants de déchets prévus sur votre tournée.Vous vérifier la conformité entre vos instructions de tournée et les instructions de la déchetterieVous chargez les contenants dans votre camionVous déposez si besoin les contenants vides prévus pour le stockage des déchetsVous complétez et faites signer les documents liés à la collecteAu retour de votre tournée, vous déchargez votre véhicule (retour quotidien sur site). Votre profil Vous êtes titulaire du Permis C ou EC, de la FIMO FCO marchandises, de la carte conducteur. Vous avez déjà conduit des camions à hayons et accepter les tâches de manutention.Vous êtes rigoureux, vous savez faire preuve d'adaptabilité et vous avez le sens du client et du service.Poste à pourvoir rapidement pour une première mission de 3 mois A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : Intérim (15 05 2025) Localité : Mandres Sur Vair (88800) Métier : Conducteur Poids Lourds (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
- Accueillir et conseiller la clientèle - Assurer les ventes et les encaissements - Mettre en rayon et effectuer le réassort des articles - Gérer la réception et le contrôle des livraisons - Participer aux animations commerciales et aux opérations promotionnelles - Veiller à l'entretien et à la bonne tenue du magasin Une expérience de 2 ans en prêt à porter féminin est exigée pour rejoindre l'équipe. Temps de travail annualisé.
Exotic Mushroom, producteur local de champignons frais, recherche un(e) chauffeur-se livreur-se pour assurer ses livraisons hebdomadaires auprès de ses clients (restaurants, épiceries, grossistes ...). Vos missions : - Assurer les tournées de livraison selon un planning défini - Charger et décharger les produits dans le respect des consignes de transport - Veiller à la qualité des produits livrés et à la satisfaction des clients - Entretenir le véhicule de livraison (nettoyage, vérification de base) Profil recherché : - Permis B valide et bonne connaissance de la conduite en milieu urbain et périurbain - Sens du service, ponctualité et autonomie - Une première expérience en livraison est un plus Conditions : - Contrat : Temps partiel 21h/semaine - Rémunération : selon expérience - Poste basé à Vittel 88 - Disponibilité souhaitée : septembre 25
Le Jardin de Champignons, producteur local de champignons frais, recherche un(e) chauffeur-se livreur-se pour assurer ses livraisons hebdomadaires auprès de ses clients (restaurants, épiceries, grossistes ...). Vos missions : - Assurer les tournées de livraison selon un planning défini - Charger et décharger les produits dans le respect des consignes de transport - Veiller à la qualité des produits livrés et à la satisfaction des clients - Entretenir le véhicule de livraison (nettoyage, vérification de base) Profil recherché : - Permis B valide et bonne connaissance de la conduite en milieu urbain et périurbain - Sens du service, ponctualité et autonomie - Une première expérience en livraison est un plus Conditions : - Contrat : Temps partiel 21h/semaine - Rémunération : selon expérience - Poste basé à Vittel 88 - Disponibilité souhaitée : septembre 25
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons 1 agent de nettoyage et de lingerie. Vos missions : - nettoyer et entretenir l'établissement en suivant les protocoles de nettoyage - salles de soin individuel ou collectif - communs - sanitaires : douche et toilette - bureaux - vestiaires - salles de repos et de restauration - vous serez amené à aider à la lingerie - triage du linge sale - pliage du linge et mise sur chaine - distribution du linge aux étages 35 h en horaires modulables du Lundi au Samedi
Nous recherchons un agent de service polyvalent H/F pour les missions suivantes : **Descriptif général : - Nettoyage et entretien général des espaces de la SPL Destination Vittel (Palais des congrès, Office de Tourisme, Espaces Charles Garnier) - Mise en place des espaces pour les événements - Suivi sécurité **Vos missions : - Assurer l'entretien ménager des espaces de Destination Vittel - Assurer la maintenance et les petites réparations, ainsi que les travaux de rénovation si nécessaire - Programmer et assurer l'entretien des espaces verts du Palais des Congrès et du mini-golf - Préparation des espaces, mise en place et gestion des pauses lors des manifestations du Palais des Congrès (s'assurer de l'approvisionnement, la présentation et le rangement après les pauses) - Assurer la manutention pour les manifestations - Gérer certaines manifestations en tant que technicien son et lumière - Ouverture du bâtiment, accueillir les différents publics et assurer la fermeture des locaux - Assurer le gardiennage du Palais des Congrès lors de manifestations lorsque l'amplitude horaire le nécessite - Assurer le suivi des alarmes et de la programmation chauffage, alerter sa direction lorsque cela est nécessaire - Assurer le suivi des procédures sécurité et incendie avec les différents prestataires **Connaissances et compétences requises : Être responsable, savoir rendre compte Autonomie, prise d'initiative Organisation Orientation client Aisance relationnelle, capacité à s'adapter à son interlocuteur Travail en équipe Travailler en collaboration avec le responsable du Palais des Congrès et organiser la répartition de ses tâches en totale autonomie. Assurer l'accueil et le bien-être des différents publics avec lesquels elle est en contact. DIPLOMES REQUIS POUR LE POSTE SST ou équivalent et SSIAP1 (possibilité d'être accompagné par l'entreprise pour l'obtention de ce dernier).
Recherche d'un(e) enseignant(e) de la conduite afin d'agrandir notre équipe - Permis B exigé - Titulaire du BEPECASER ou TP ECSR, autorisation d'enseigner en cours de validité - Permis moto et remorque seraient un plus - Débutant accepté Dans une ambiance conviviale vous assurerez: - Les leçons de conduite sur boîte manuelle et automatique - L'animation des rdv pédagogiques en salle - L'accompagnement aux examens pratiques - Véhicule travail/domicile (suivant éloignement) - Salle de pause à disposition pour le temps de midi - Mutuelle entreprise - Travail le Samedi jusqu'à 17h jusque midi en juillet/août - 1 jour de repos dans la semaine + 1 matinée (a définir ensemble) - Chèques vacances - Prime de Noël - Salaire à définir suivant compétences et ancienneté Aptitudes relationnelles et pédagogiques indispensables, capacité d'adaptation et implication demandées. - Possibilité d'être accompagné(e) pour la recherche d'un logement - Planning aménageable - Pas de travail le samedi durant l'été - Possibilité d'une voiture de fonction selon lieu d'habitation **Poste à pourvoir de suite - URGENT**
Notre Auto-école familiale et de proximité est implantée au cœur d une cité thermale depuis les années 70. Forte de notre notoriété et de notre taux de réussite élevé, notre équipe jeune et dynamique forme nos candidats aux permis B, AAC, CS, AM, remorque, A1, A2. Sont également dispensées les formations 125cm3 ainsi que la passerelle A2/A. Les cours sont prodigués dans une ambiance propice à la réussite en étant pédagogues, patients et surtout passionnés.
Recherche d'un(e) enseignant(e) de la conduite CDI 35h afin d'agrandir notre équipe jeune et dynamique. - Mention 2 roues obligatoire - La remorque serait un plus - Titulaire du BEPECASER ou TP ECSR en cours de validité - Expérience significative Dans une ambiance conviviale vous assurerez: - Les leçons de conduite sur boîte manuelle et automatique - Les leçons 2 roues - L'animation des rdv pédagogiques en salle - L'accompagnements aux examens pratiques - Véhicule travail/domicile (suivant éloignement) - Salle de pause à disposition pour le temps de midi - Mutuelle entreprise - Travail le Samedi jusqu'à 17h jusque midi en juillet/août - 1 jour de repos dans la semaine + 1 matinée (a définir ensemble) - Chèques vacances - Prime de Noël Aptitudes relationnelles et pédagogiques indispensables, capacité d'adaptation et implication demandées. - Possibilité d'être accompagné(e) pour la recherche d'un logement - Planning aménageable - Pas de travail le samedi durant l'été - Possibilité d'une voiture de fonction selon lieu d'habitation **Poste à pourvoir de suite - URGENT**
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH. Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s'unissent ? Rachel, Responsable d'Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d'intérimaires à Vittel. Ton quotidien : - Assurer l'accueil des clients, intérimaires et candidats - Analyser et prendre en charge leurs besoins - Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux - Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects - Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l'agence - Assurer la délégation, l'intégration et le suivi du bon déroulement des missions - Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning - Formation supérieure Bac +2/3 minimum - Esprit orienté résultats et sens du service client - Aisance relationnelle à l'écrit et à l'oral - Esprit d'équipe - Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant
Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France. Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure. Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielle...
Agence Auroch Intérim votre agence d'intérim généraliste, recrutement en intérim, CDI et CDD. Auroch Intérim est une entreprise indépendante, née d'une vraie passion pour les ressources humaines et dotée d'une expérience complète et reconnue. Ecoute, implication, réactivité, transparence et valeurs humaines font partie de notre ADN incluant une vision actualisée qui fait de nous un partenaire de référence. Nos équipes de professionnels sauront vous accompagner dans les secteurs du bâtiment, du transport, de la logistique, du BTP, de l'industrie ainsi que du tertiaire dans le respect total de nos engagements et de la confiance accordée tout en alliant l'adéquation du recrutement, la sécurité et le cadre légal. Votre réussite, c'est aussi la nôtre! Foncez vers l'emploi avec Auroch intérim! L'agence Auroch intérim de Neufchâteau, recherche pour l'un de ses clients, un manutentionnaire avec CACES nacelle dans le secteur de Vittel. Vos missions seront les suivantes : -Poses de luminaire -Conduite de la nacelle Prime Panier 16.50EUR Poste du Lundi au vendredi. Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux. Vous possédez le CACES nacelle R486 valide.
RESPONSABILITÉS : ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception d'emballages, plusieurs Agent de Production H/F Rattaché a votre Chef d'Equipe, votre objectif principal sera d'assurer que la fabrication des emballages soient conformes à l'ordre de fabrication et ne comportent aucun défaut avant leur mise en carton et étiquetage Vos principales missions seront : • Alimenter la ligne de production en matières premières • Vérifier la production tout au long du process sur la ligne automatisée • Réaliser le contrôle visuel des produits finis en fin de ligne avant l'étape du conditionnement • S'assurer de la fermeture et étiquetage des cartons avant leur mise sur palette (traçabilité) • Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer le respect de l'application des normes en vigueur PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine industriel notamment sur ligne de production automatisée. Vous êtes rigoureux, attentif, réactif et dotée d'un esprit d'équipe Bonnes connaissances des consignes, des règles en matière d'hygiène et de sécurité en industrie agroalimentaire Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez échanger quotidiennement avec multiples interlocuteurs Horaires de travail en 2*8 du lundi au vendredi: 5h/13h - 13h/21h
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Rattaché à la Direction du site, ta mission principale est d'assurer le suivi de l'ensemble des dossiers administratifs et d'assurer l'accueil au sein du site industriel. Tu assureras l'accueil physique et téléphonique du site. Tu réceptionneras les colis et aiguilleras les transporteurs et livreurs. Tu t'occuperas du traitement administratif global. Ces missions ne sont pas limitatives et pourront notamment s'ouvrir sur de la gestion administrative davantage axée sur la production dans un second temps. Tu es étudiant au sein d'une formation à dominance administrative post-Bac et recherche une entreprise pour la réalisation de ton alternance. Autonome et dynamique, ta capacité d'écoute et ton savoir-être sont reconnus par tous et te permettront de t'adapter sans difficulté auprès de tes interlocuteurs. Tu sais faire preuve de discrétion dans la gestion de tes dossiers et assurer ainsi la confidentialité des informations qui te sont communiquées. En quelques mots tu es polyvalent, à l'écoute, rigoureux, curieux et motivé !
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1600 salariés dans le monde et sommes fortement implantés dans les Vosges avec 3 sites. Nous recrutons actuellement pour notre établissement de Vittel un Alternant agent de gestion administrative (F/H)
VOS MISSIONS Quel est le rôle d'un Conseiller Funéraire au sein de Funecap ? _Être conseiller funéraire chez Funecap va bien au-delà de la simple gestion des formalités d'obsèques. En accompagnant les familles à organiser un dernier hommage au défunt, le conseiller funéraire offre un soutien précieux et contribue à créer des cérémonies qui reflètent les volontés de ceux qui sont partis. Cette profession au service des familles endeuillées allie empathie, sensibilité, éthique et expertise._ Quel sera votre quotidien au sein de Funecap : · Dès l'accueil des familles, vous instaurez un climat de confiance afin de les accompagner et de les conseiller, en répondant à leurs besoins et attentes · Vous guidez les familles dans la préparation et l'organisation des obsèques, et effectuez les démarches administratives afférentes · Vous coordonnez les différents intervenants (internes et externes) des obsèques et vous vous assurez du bon déroulement des cérémonies. · Tout au long de votre accompagnement vous restez en contact avec les familles pour vous assurer de leur satisfaction et êtes garant du niveau de qualité des prestations · Vous nouez un bon relationnel avec les potentiels prescripteurs locaux · Vous prenez en charge la gestion administrative complète des dossiers, de la création du devis à la clôture (facturation, recouvrement, etc...) · Vous participez à la gestion de la vie de l'agence et à l'administration des ventes (Accueil, conseil, encaissement, gestion des stocks, inventaire, etc. ...) Pour ce poste, des astreintes sont à prévoir le samedi, Dimanche et/ou les jours fériés. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? · Vous êtes titulaire du Diplôme de Conseiller Funéraire ou aimeriez suivre la formation. · De nature empathique, vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et aux services des familles endeuillées · Vous avez une première expérience dans le secteur du funéraire ou dans un secteur ou l'accompagnement est clé · Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez adapter votre discours selon vos interlocuteurs et faites preuve de discrétion · Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre savoir-être, votre rigueur et votre pédagogie · Vous appréciez travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe est essentiel. Pourquoi rejoindre le groupe Funecap ? · Vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé et vous serez accompagné(e) lors de votre prise de poste par des professionnel(le)s du secteur · Tout au long de votre carrière, Funecap vous accompagne dans le développement de vos compétences, notamment avec notre université Interne (Funecap Campus) · Des perspectives d'évolution sont possibles au sein du Groupe · La dimension humaine est au coeur de nos préoccupations et vous pouvez faire la différence dans l'accompagnement de nos familles. · Une culture d'entreprise forte, où le sens du service, la collaboration et la prise d'initiative sont valorisés au quotidien · Le petit + : Tickets restaurants /Actionnariat Salarié L'humain au coeur de nos métiers et de notre ADN... FUNECAP est l'un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d'intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. FUNECAP GROUPE intervient dans tous les domaines de la fin de vie : la prévoyance individuelle et notamment obsèques, l'assistance et les services funéraires (cérémonies, hommages, formalités, etc.), la gestion de crématoriums et la production d'appareils de crémation. Les femmes et les hommes de FUNECAP GROUPE incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l'excellence pour rendre l'accompagnement des familles toujours meilleur ; le taux de satisfaction atteignant 95%.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Nous recherchons un formateur/une formatrice de français FLE pour des cours individuels : 22h au total, en présentiel à 1 adulte salarié dans les locaux de notre entreprise cliente à Vittel, 88800, Taux horaire entre 20 et 30 euros selon le profil.
Vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Vous devez être polyvalent et travailler en équipe. Prime d'intéressement, salaire attractif. Travail du mardi au samedi inclus. (2 jours repos consécutifs dont le Dimanche). La mise en place d'une formation en tutorat est possible. CDD ou CDI
Nettoyage de Bureaux, et sanitaires Lieu d'intervention : VITTEL Jour et horaire d'intervention : 1 fois par semaine le lundi de 18h à 19h.
Au domicile des particuliers, vous assurez, l'entretien des extérieurs du domicile suivant le cahier des charges défini entre l'entreprise et le client : - Tonte de la pelouse - Taille de haies / arbustives - Désherbage manuel - Taille des arbres fruitiers - Evacuation des déchets - Nettoyage haute pression Toujours au domicile des particuliers, le nettoyage des vitres : - Nettoyage intérieur et extérieur des vitres - Nettoyage encadrements et feuillures - Manipulation d'une plateforme 3-5 marches Profil recherché : - Expérience de jardin chez les particuliers requise - Connaissance des végétaux et de l'entretien des jardins - Permis B - Soigneux et organisé Travail uniquement du lundi au vendredi CDI, temps partiel, évolutif sur du temps plein Formation assurée par l'entreprise en e-learning au sein de la société Protection santé Sont fournis : EPI, véhicule de service durant les heures de travail, du matériel de jardin professionnel.
APEF Mirecourt recrute des Assistant(e)s de vie diplômé(e)s ( ou Aide à domicile + 3 ans d'expérience) pour intervenir chez des particuliers employeurs afin de les aider dans les tâches du quotidien (toilette, ménage, préparation des repas etc) sur le secteur de Vittel Votre profil : - Vous aimez travailler au service des autres et au domicile des personnes. Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes dépendantes/fragilisées. - Sérieux, rigueur, - Autonomie, sens de l'organisation, - Ponctualité, - Sens du travail bien fait, sens du service, - Humanité et discrétion. Intéressé? N'hésitez plus !! Envoyez votre CV et votre lettre de motivation APEF MIRECOURT 47 rue du Général Leclerc 88500 Mirecourt mirecourt@apef.fr Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : A définir avec le bénéficiaire selon CC du particulier employeur Horaires : en fonction des besoins et plans d'aides attribués Travail en journée Travail en soirée Travail les week ends ( en fonction des besoins)
Le restaurant recherche un/une pizzaïolo/pizzaïola pour renforcer son équipe. Vous préparez, assemblez et cuisez des pizzas selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité du restaurant. Une expérience en four à bois est nécessaire. Poste en CDD de 3 mois avant embauche en CDI. Repos fixe le lundi et jeudi.
Description du poste : ACTUA EPINAL VOUS PROPOSE UNE OFFRE D'EMPLOI ACTUA Epinal recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la conception d'emballages, plusieurs Agent de Production H/F Rattaché a votre Chef d'Equipe, votre objectif principal sera d'assurer que la fabrication des emballages soient conformes à l'ordre de fabrication et ne comportent aucun défaut avant leur mise en carton et étiquetage Vos principales missions seront :***Alimenter la ligne de production en matières premières***Vérifier la production tout au long du process sur la ligne automatisée***Réaliser le contrôle visuel des produits finis en fin de ligne avant l'étape du conditionnement***S'assurer de la fermeture et étiquetage des cartons avant leur mise sur palette (traçabilité)***Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour assurer le respect de l'application des normes en vigueur Description du profil : Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine industriel notamment sur ligne de production automatisée. Vous êtes rigoureux, attentif, réactif et dotée d'un esprit d'équipe Bonnes connaissances des consignes, des règles en matière d'hygiène et de sécurité en industrie agroalimentaire Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez échanger quotidiennement avec multiples interlocuteurs Horaires de travail en 2*8 du lundi au vendredi: 5h/13h - 13h/21h
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
Description du poste : Passionné(e) par le travail du bois, souhaitez-vous donner vie à vos œuvres en tant que agent de fabrication Bois (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique et donnez vie à des projets de fabrication en bois avec précision et créativité. - Fabriquer divers articles en bois en suivant des plans détaillés. - Assurer l'ajustement, l'assemblage et la finition des éléments fabriqués, pose du vitrage. - Maintenir votre espace de travail propre et organisé pour garantir la sécurité et l'efficacité. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Description du profil : Pour le poste d'agent de fabrication Bois F/H, nous recherchons une personne avec 1 ans d'expérience, dynamique et motivée. - Diplôme en menuiserie ou équivalent souhaité - Grande autonomie et rigueur dans le travail - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. A très vite
Description du poste : Description de l'entrepriseOn est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu'en pensez vous ? Rejoignez les équipes de Thibaut PHILIPS, Directeur du Territoire des Vosges, qui recherche son futur Chargé de Clientèle Particulier (F/H) pour l'agence de Vittel / Mirecourt.Poste et missionsEn quoi consiste votre quotidien? Votre objectif : la satisfaction client ! Votre mission : détectez le besoin de votre client et apportez la solution adaptée ! Concrètement : vous développez, gérez et fidélisez un portefeuille de clients particuliers tout en maîtrisant risque et rentabilité.Profil et compétences requisesLes indispensables pour permettre votre pleine réussite : - Un bac+2 minimum validé - Une première expérience bancaire ou dans le commerce - Une première expérience dans le domaine bancaire auprès d'une clientèle de Particuliers. -Jeunes diplômés, une expérience en alternance suffit - Un sens du service client développé Et surtout. beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit, mais concrètement, pourquoi nous choisir ? - Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) -Un scénario de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, donnant lieu également à des RTT -Une carte Swile (Tickets Restaurant) -Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)Informations complémentaires sur le posteAu-delà des avantages classiques, beaucoup d'autres nous différencient : - Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% en fonction de votre lieu de résidence - Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc. - Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports, etc. - Pour les globe-trotteurs : tarifs préférentiels et chèques vacances - Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels - Prime de cooptation jusqu'à 600€ si vous connaissez quelqu'un qui connaît quelqu'un. Et surtout :Un parcours d'intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur) De réelles perspectives d'évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous ! Pas de panique pour la suite ! En tant que Chargé(e)s de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée : Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone Etape 2 : Vous nous avez convaincu(e), rencontrons-nous en entretien Etape 3 : Toujours dans la course ? Un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers pour rentrer dans le détail du poste et déterminer si l'aventure peut commencer ! Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description : AFIN D'ÉTOFFER SON ÉQUIPE ET DANS LE CADRE D'UN APPEL À PROJET, NOUS RECRUTONS UN ASSISTANT SOCIAL H/F. Le poste s'articule autour de 2 axes : CRT (CENTRE DE RESSOURCES TERRITORIALES) : Suite à un appel à projet, le CHOV, en collaboration avec Adavie, l'Ehpad André Barbier de Darney et Episome à Monthureux-sur-saône, va porter le DÉPLOIEMENT D'UN CENTRE DE RESSOURCE TERRITORIALE (CRT). Les CRT proposent des SOLUTIONS D'ACCOMPAGNEMENT PERMETTANT AUX PERSONNES ÂGÉES DE VIEILLIR CHEZ ELLES LE PLUS LONGTEMPS POSSIBLE. Les demandes adressées au CRT sont évaluées comme complexes, il revient à l'équipe de trouver de nouvelles solutions permettant un maintien à domicile en toute sécurité : étude du dossier, visite à domicile, échange avec les partenaires et recherche de nouveaux partenaires... Un travail de COMMUNICATION et de SENSIBILISATION auprès des différents acteurs du territoire revient également au CRT afin de prévenir les situations complexes. EHPAD : L'assistant social H/F vient en SUPPORT DES ÉQUIPES ADMINISTRATIVES SUR LA GESTION DE SITUATIONS COMPLEXES pour les EHPADs de Vittel et Lamarche, afin de faire bénéficier de son réseau de partenaires et d'apporter son expertise. Cela peut donner lieu a des échanges aves les résidents et/ou avec les familles, qui ont parfois une méconnaissance du fonctionnement et des dispositifs de financement d'un EHPAD. LE POSTE EST BASÉ À VITTEL. Des déplacements sont à prévoir (visites à domicile, rdv partenaires, ...) : un véhicule de service sera mis à disposition. Profil recherché : Vous êtes titulaire du DIPLÔME D'ASSISTANT SOCIAL et justifiez d'une PREMIÈRE EXPÉRIENCE vous permettant de faire preuve d'autonomie sur votre poste. Idéalement, vous avez une connaissance du milieu hospitalier / médico-social et des dispositifs qui peuvent y être appliqués. Venez intégrer une structure dynamique, qui offre des opportunités d'évolution à longs termes !
Le réseau des Chambres d'Agriculture assure de nombreuses missions techniques, économiques, administratives et réglementaires auprès des exploitants agricoles et collectivités. Intégrer la Chambre d'Agriculture des Vosges, c'est rejoindre une structure à taille humaine qui accompagne au quotidien les acteurs du monde agricole, en lien avec les attentes de son territoire. Donnez du sens à votre métier en vous mettant au service d'agriculteurs et futurs agriculteurs en les accompagnant dans leurs projets d'entreprise, en lien avec les enjeux de l'agriculture de demain ! https:vosges.chambres-agriculture.fr/ Avantages : * Restaurant d'entreprise * Rémunération sur 13 mois * RTT * Télétravail * Transport collectif 75% * Véhicule * Téléphone Accueillir et accompagner les futurs exploitants et exploitants dans leurs projets d'entreprise (installation, réorientation, développement.) en réalisant des études technico-économiques et stratégiques Effectuer du conseil réglementaire (PAC) et l'appui aux déclarations (PAC, demandes d'aides diverses.) Assurer, dans le cadre du programme régional « AMBITION ELEVEUR », l'accompagnement des exploitants de l'Ouest du département : définition des plans d'actions, coordination des expertises techniques à mettre en œuvre, suivi de la mise en œuvre du plan Développez des références, outils et méthodes pour les actions de conseil, de formation et d'appui technique aux éleveurs dans le cadre du Suivi du Réseau d'élevage BOVINS VIANDE à partir d'un suivi de fermes de référence, en lien avec le dispositif régional. Contrat à Durée Indéterminée Lieu de travail : NEUFCHATEAU avec déplacements Poste à pourvoir : dès que possible avec plan d'accompagnement à la prise de poste. Salaire : selon compétences - RTT-Mutuelle- Ticket restaurant- Véhicule de service - PER - Formation ingénieur ou Bac + 3 agri/agro avec expérience Compétences avérées en approche stratégique de l'entreprise agricole avec une affinité pour les systèmes d'élevage bovins viande. Aptitude à l'animation et au sens de la relation client Esprit de synthèse, capacité d'écoute et analyse, et de travail en équipe. Maitrise du pack office
"""Exploitation agricole en polyculture élevage recherche un ou une secrétaire comptable (H/F) pour la gestion administrative de l'exploitation et d'autres du secteur. Classement de factures, archivages..."""
L'association Vittel Tennis de table recherche un alternant BPJEPS Tennis de table. Vos missions: -Animations et développement de la filière jeune sur VITTEL et ses environs. -Encadrement et suivi de jeunes sur les compétitions ciblées. -Intervention dans les écoles et centres aérés. -Organisation d'évènements internes et externes au club. Profil candidat: -Force de proposition -Utilisation de l'outil informatique (Word, Excel, Canva, ou autres) -Expérience d'animations de groupes de jeunes et adultes -Capacité d'intégration. Conditions: -Le contrat d'apprentissage Base 35h/semaine -Répartition horaire 630h en centre et 602 en structure -Salaire définit par la Convention collective nationale du sport et selon l'âge du candidat -Entreprise basée sur Vittel -Déplacements potentiels autour de Vittel et dans tout le Grand Est dans le cadre de l'encadrement des jeunes durant les compétitions Le contrat CDD va du 1er septembre 2025 au 30 juin 2026
Vous accueillerez les enfants et parents au sein d'une crèche. Vous animerez des activités ludiques en lien avec le projet pédagogique et appliquerez le protocole d'hygiène et de désinfection selon les normes en vigueur.
Le groupe Jeker Automobiles recrute un Conseiller Commercial VN/VO H/F Présentation de la société Implanté dans les Vosges et Sud Alsace depuis 1968, notre groupe concessionnaire Peugeot et Citroën se positionne comme un acteur majeur sur le territoire. Nos collaborateurs sont tous passionnés par leur métier et l'envie de donner satisfaction à nos clients. Nous rejoindre, c'est partager des valeurs communes comme le sérieux, le sens du service ou encore l'esprit d'équipe. Dans le cadre de notre développement sur le secteur de la plaine des Vosges, nous recrutons un conseiller commercial VN/VO H/F. Missions : Sous la responsabilité du Directeur de site, vous serez amené(e) à : - Accueillir la clientèle. - Commercialiser des véhicules neufs de la marque Peugeot et véhicules d'occasion toutes marques - Financer les véhicules à l'aide de notre organisme de financement. - Développer la part de marché du point de vente sur son territoire. - Promouvoir et commercialiser notre gamme de véhicules électriques et hybrides. Profil - Formation et expérience en commerce impératives. - La connaissance de l'environnement PSA serait un plus. - Organisé(e), rigoureux (se), autonome, sens du commerce et du service clients. - Aisance relationnelle requise. - Permis (B) impératif - Connaissance en informatique (word, excel.) Type de contrat : - Contrat à durée indéterminée. - Localisation du poste : secteur Plaine des Vosges - Prise de poste : dès que possible - Temps complet. - Véhicule de fonction et ordinateur portable fournis. - Salaire évolutif et motivant (fixe + commissions) - Parcours carrière : écoute et prise en compte des besoins/souhaits d'évolution lors des entretiens professionnels. Pour postuler : Merci d'envoyer vos candidatures (CV + Lettre de motivation) L'automobile est votre passion ? C'est également la nôtre et nous devons transmettre ce sentiment à chaque client qui nous fait confiance. Qualité et implication seront donc des valeurs incontournables lors de notre future collaboration. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Travail en journée Rémunération supplémentaire : Commissions Primes Lieu du poste : En présentiel
Implanté dans les Vosges et Sud Alsace depuis 1968, notre groupe concessionnaire Peugeot et Citroën se positionne comme un acteur majeur sur le territoire. Nos collaborateurs sont tous passionnés par leur métier et l'envie de donner satisfaction à nos clients. Nous rejoindre, c'est partager des valeurs communes comme le sérieux, le sens du service ou encore l esprit d équipe.
Et si vous étiez notre futur(e) Ouvrier(e) Industrie Agroalimentaire ? Votre agence de Manpower de Vittel , recherche plusieurs Agent de Fabrication IAA pour son client situé à Vittel (88800) Mission à la semaine renouvelable ( possibilité d'aller jusqu'au 18 mois ). Prêt(e) à rejoindre un acteur du secteur de l'agroalimentaire ? Postulez dès maintenant ! Au sein de l'atelier de production , plusieurs postes sont à pourvoir : - Emballage ( conditionnement & étiquetage des produits, mise en carton et sur palettes , contrôle visuel, nettoyage) - Pilote de la ligne (approvisionnement et surveillance de la ligne , contrôle qualité) - Pétrissage (préparation des recettes , suivi de production, approvisionnement et nettoyage, contrôle qualité) Vous travaillez en agroalimentaire : Rigueur, Traçabilité et Respect des consignes d'hygiène et de sécurité sont demandés ! Travail en horaires d'équipe : 3*8 du lundi au vendredi Votre profil : Vous justifier d'une première expérience en industrie , de préférence agroalimentaire ou boulangerie , vente alimentaire ou en conduite de lignes ? Vos atouts : Vous êtes attentif (ve), rigoureux(se) et réactif(ve) ? Vous appréciez le travail en équipe ? Alors cette mission est pour vous !! Déposez votre candidature dès maintenant .
Rejoins une équipe engagée & passionnée chez Manpower Vittel. Tu as l'âme d'un(e) recruteur(trice), un sens commercial aiguisé & l'envie de contribuer à une aventure humaine forte ? Bonne nouvelle : nous recherchons notre futur(e) collègue pour un CDD jusque fin août (et peut-être plus si affinités!). Où ça ? A Vittel, au cœur de l'action ! Quand ? ASAP (hier aurait été parfait) Type de contrat ? CDD à temps plein Tes missions : -Identifier & accompagner les talents : sourcer des profils, mener des entretiens, suivre l'intégration des candidats & favoriser leur montée en compétences -Développer des solutions RH sur mesure : comprendre les besoins de nos clients, proposer des stratégies de recrutement adaptées & assurer leur satisfaction -Gérer plusieurs recrutements simultanément : prioriser efficacement et trouver le bon équilibre entre réactivité et qualité -Entretenir des relations commerciales solides : développer le portefeuille clients, assurer un suivi personnalisé et contribuer à la croissance de l'agence. Ton profil ? Tu viens du travail temporaire ou du recrutement, tu es orienté(e) résultats, dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu sais allier rigueur et convivialité et tu as appétence commerciale ? Alors tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Chez Manpower Vittel nous formons une équipe performante, soudée et plein de bonne humeur. Ici, on bosse sérieusement sans se prendre trop au sérieux. Prêt(e) à donner un sens à ton job et rejoindre une équipe qui envoie du lourd ? Contacte-nous vite !
La ville de Vittel recrute un responsable des activités périscolaires et adjoint au CLSH Cadre d'emploi des animateurs territoriaux (catégorie B) Titulaire ou contractuel (contrat d'un an) Poste à temps complet (35 heures hebdomadaires) 1 poste à pourvoir à temps complet au 05 juillet 2025 Sous l'autorité de la responsable du service éducation, enfance et jeunesse, vous piloterez les projets et opérations propres à votre service. Vous optimiserez les procédures, contrôlerez et évaluerez l'emploi des ressources et vous assurerez le remplacement de direction du centre de loisirs. Et enfin, vous apporterez une aide permanente à un supérieur hiérarchique en termes d'organisation, de gestion, de communication. Vous assurerez principalement les missions suivantes : - En qualité de responsable du temps périscolaire (garderie périscolaire matin et soir, pause méridienne, étude surveillée et mercredis récréatifs) o Manager l'équipe des agents rattachés aux activités précitées, o Organiser et coordonner la mise en place des activités, o Concevoir et piloter les projets pédagogiques des activités proposées, o Préparer et gérer le budget (investissement et fonctionnement), o Être source de proposition et acteur des projets du service, o Décliner les orientations politiques en planifiant les différentes ressources allouées et en pilotant les projets, o Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques. - En qualité d'adjoint au centre de loisirs : o Gestion et organisation du public adolescents (11-15 ans) o Diriger le CLSH en l'absence du directeur de centre de loisirs o Accueillir et encadrer les enfants de 3-10 ans et les jeunes ados o Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation et de loisirs. Profil et qualités requises : - Être titulaire diplôme de direction en accueil de loisirs sans hébergement pour un accueil de plus de 80 enfants et plus de 80 jours, - Avoir une expérience dans un poste similaire d'au moins 2 ans, - Connaître les règlementations des ALSH et la législation des collectivités territoriales dans les domaines concernés, - Maitriser l'outil informatique : notamment Word, Excel, PowerPoint, Publisher et Outlook, - Connaitre le logiciel « BL enfance (Berger-Levrault) » sera apprécié, - Savoir s'exprimer et communiquer avec aisance, - Avoir des qualités rédactionnelles, - Avoir de très bonnes qualités managériales, - Organiser son temps, son poste de travail et le travail des collaborateurs (5 agents+ vacataires), dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service, - Savoir être autonome et prendre des initiatives, - Savoir faire preuve de rigueur dans l'exécution de ses missions, - Savoir rendre compte à sa hiérarchie et la respecter, travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité et faire preuve de grandes qualités relationnelles, - Être discret et respecter la confidentialité. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + CNAS Merci d'adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV + les trois derniers entretiens professionnels) avant le 2 juillet 2025 à : Monsieur le Maire de Vittel - Hôtel de Ville - Place de la Marne - 88800 VITTEL Personne à contacter : Mme MORANDEAU Laure, DRH - Tél : 03.29.08.04.38 ou recrutement@ville-vittel.fr
Vous participez activement à la bonne tenue du rayon poissonnerie et à la satisfaction de nos clients. Vos principales missions seront : - Mettre en place et approvisionner le rayon. - Garantir la fraîcheur et la qualité des produits proposés. - Accueillir, conseiller et servir les clients avec professionnalisme - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité - Participer à l'entretien du matériel et du poste de travail Votre profil : Vous avez idéalement une première expérience en poissonnerie ou en grande distribution alimentaire Vous avez le sens du service Vous n'avez pas peur de travailler dans le froid ni de commencer tôt le matin Vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce Repos le dimanche et le lundi
Le Dispositif Cèdre de l'AVSEA accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé sur le Territoire Vosgien. L'Assistant Familial (F/H) accueille à son domicile un ou plusieurs enfants et/ou adolescents, il/elle participe à une mission de protection et d'éducation de mineurs confiés au titre de la Protection de l'enfance. Il/elle joue un rôle central dans l'accueil et l'accompagnement de l'enfant. A ce titre, il/elle est son référent éducatif et tient compte de ses besoins afin de lui apporter un cadre de vie sécurisant, un rythme de vie régulier en le faisant participer à la vie de famille, le scolariser à proximité du domicile et assurer le suivi scolaire, lui apporter du lien social et une ouverture sur l'extérieur en maintenant les liens de l'enfant avec la famille. L'Assistant Familial (F/H) fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire, il/elle est accompagné(e) et soutenu(e) par celle-ci (Psychologue, Educateurs, autres Assistants Familiaux et Chef de service). MISSIONS : - Assurer un accompagnement quotidien en lien avec les objectifs posés dans le projet pour le mineur, - Participer à l'épanouissement intellectuel et psychologique du mineur, - Repérer et communiquer sur les ressources, les besoins et les attentes du mineur, - Considérer l'histoire, la culture, la personnalité de l'enfant accueilli et des membres de sa famille, - Participer aux réunions de services, - Suivre des formations internes. * Compétences requises : - Savoirs : connaître et mettre en œuvre le projet partagé d'accompagnement du mineur et de sa famille - Savoir-faire : travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Savoir-être : disponibilité, écoute, sens de l'initiative * Diplôme et formation : titulaire de l'agrément d'Assistant(e) Familial(e) délivré par le Département ou avoir pour projet de devenir Assistant(e) Familial(e)
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Vous êtes plus à l'aise sur un échafaudage qu'en salle de réunion ? Vous êtes habile de vos mains et vous avez des facilités à vous adapter pour répondre à des contraintes chantier ? La monotonie n'est pas faite pour vous ? Poser une enseigne pour un commerçant à Dijon ou un lettrage fin lumineux pour un bijoutier à Monaco, mais également suivre un chantier de signalétique et enseigne pour un Centre Commercial parisien, ça vous tente ? Nous avons le poste idéal, rejoignez-nous en tant que Technicien Poseur d'Enseignes (H/F) ! - Vos missions : Installer des enseignes, poser du film, habiller des façades en binôme - Compétences supplémentaires : Habilitations électriques, CACES Nacelle, etc. sont un - Localisation : Vittel ou Saint Nabord - Type de contrat : CDI - Disponibilité : Dès que possible - Déplacements : Missions sur toute la France avec des tournées hebdomadaires. Permis B obligatoire et permis E serait un plus. - Qualités personnelles : Sens de l'organisation, rigueur et bon esprit d'équipe. - Intégration : Programme de parrainage interne dans la pose d'enseignes et de vitrophanie. Candidature : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à carole.pressia@lorenzoni.fr
Le Dispositif Cèdre de l'AVSEA accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé sur le Territoire Vosgien. L'Assistant Familial (F/H) accueille à son domicile un ou plusieurs enfants et/ou adolescents, il/elle participe à une mission de protection et d'éducation de mineurs confiés au titre de la Protection de l'enfance. Il/elle joue un rôle central dans l'accueil et l'accompagnement de l'enfant. A ce titre, il/elle est son référent éducatif et tient compte de ses besoins afin de lui apporter un cadre de vie sécurisant, un rythme de vie régulier en le faisant participer à la vie de famille, le scolariser à proximité du domicile et assurer le suivi scolaire, lui apporter du lien social et une ouverture sur l'extérieur en maintenant les liens de l'enfant avec la famille. L'Assistant Familial (F/H) fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire, il/elle est accompagné(e) et soutenu(e) par celle-ci (Psychologue, Educateurs, autres Assistants Familiaux et Chef de service). MISSIONS : - Assurer un accompagnement quotidien en lien avec les objectifs posés dans le projet pour le mineur, - Participer à l'épanouissement intellectuel et psychologique du mineur, - Repérer et communiquer sur les ressources, les besoins et les attentes du mineur, - Considérer l'histoire, la culture, la personnalité de l'enfant accueilli et des membres de sa famille, - Participer aux réunions de services, - Suivre des formations internes. * Compétences requises : - Savoirs : connaître et mettre en œuvre le projet partagé d'accompagnement du mineur et de sa famille - Savoir-faire : travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Savoir-être : disponibilité, écoute, sens de l'initiative * Diplôme et formation : titulaire de l'agrément d'Assistant(e) Familial(e) délivré par le Département ou avoir pour projet de devenir Assistant(e) Familial(e)
EN UN COUP D'ŒIL : - CDI - Temps plein - Basé à Vittel, France. - Dès que possible - Expérience dans le domaine de l'emballage et/ou du développement des matières premières. Maîtrise de l'anglais. VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : Notre centre de Recherche et Développement à Vittel recherche son Spécialiste de l'approbation des matières premières. Vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination des projets d'approbation des matières premières. Vous serez responsable de : - Coordonner les projets centraux d'approbation des matières premières et aligner les priorités avec les partenaires internes (Centres de technologie, marchés, équipes qualité, achats et laboratoires d'analyse) et externes (fournisseurs), en veillant au respect des standards et des délais. - Gérer les échantillons, assurer leur traçabilité et effectuer des tests à la Halle pilote. - Évaluer les résultats analytiques et veiller à ce que l'utilisation des matières premières pour les emballages soit conforme aux réglementations applicables et aux standards internes. - Fournir un soutien technique aux opérations tout en collaborant avec les équipes des marchés, des zones, des fournisseurs et des achats. - Développer une expertise en science des matériaux, y compris les matériaux recyclés, et contribuer au développement d'outils et de compétences connexes dans les domaines des polymères, et de la chimie des polymères. A PROPOS DE VOUS : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un master en chimie, science des polymères ou sécurité alimentaire. - Vous avez 2 ans d'expérience dans le domaine de l'emballage et/ou de l'analyse des emballages, ainsi qu'une expérience en gestion de projet et en support technique dans le domaine du packaging. - Vous parlez couramment anglais et possédez d'excellentes capacités de communication, incluant l'écoute, l'esprit d'équipe et la transmission. - Vous êtes habitué à travailler dans un environnement ouvert et innovant, et avez des compétences avérées en matière de résolution de problèmes et de collaboration avec d'autres équipes. - Vous avez une bonne connaissance des outils Microsoft Office. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Une rémunération fixe sur 13,5 mois + variable + participation & intéressement selon les résultats - Comité Social et Economique : avantages significatifs - Culture d'entreprise et développement professionnel : rejoindre nos équipes vous permettra de bénéficier de formations internes, d'opportunités d'évolution et d'un réseau international pour enrichir votre expérience professionnelle. Découvrez pourquoi Nestlé est une entreprise aussi forte en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents : rejoignez-nous et savourez une carrière pleine de succès, pour aujourd'hui et pour demain ! #WeAreNestlé. Ensemble, pour une réussite collective.
En un coup d'œil CDD - Temps plein Nestlé Waters Management & Technology, Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) - laboratoire mondial de référence et d'expertises de Nestlé Waters (Vosges - 88) Bac + 3 en Microbiologie 5 ans d'expérience minimum au sein d'un laboratoire microbiologie de l'eau/boissons Pour plus d'informations sur le processus de mobilité interne, rendez-vous sur l'intranet Nestlé (Connexion VPN requise) Notre proposition Rejoindre Nestlé en France et ses équipes Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) Waters Management & Technology, c'est entrer dans le Premier Pôle d'expertises agro-alimentaire, une communauté inclusive, solidaire et vertueuse. Vous y trouverez du respect et de la considération pour vous épanouir à tous les niveaux. Le Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) de Vittel est le laboratoire mondial de référence et d'expertises de Nestlé Waters. Rattaché(e) au Responsable Microbiologie du Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) de Vittel, vous aurez pour mission de participer aux activités analytiques du laboratoire ainsi qu'à leur développement. Vos missions au quotidien Dans un environnement ISO 17025, innovant et international : Réaliser au quotidien les analyses sur l'eau et les boissons dans le respect des règles de Qualité, de Sécurité et d'Environnement, Assurer le suivi et l'interprétation des résultats, Participer à la gestion au quotidien du système qualité, des équipements, des consommables et des commandes, Contribuer à la résolution des problème techniques rencontrés, Participer aux projets de développement, mises au point, validations et transferts de nouvelles méthodes d'analyses de l'eau et des boissons. Vos atouts pour réussir Maîtrise des méthodes classiques en microbiologie de l'eau et/ou des boissons et des exigences liées au développement de méthodes analytiques, Connaissances pratiques des outils de biologie moléculaire (PCR) ainsi que de la technologie MALDI-TOF idéalement, La maitrise des systèmes de management de la qualité ISO17025, Une expérience d'auditeur technique interne serait un atout supplémentaire, Anglais courant technique (lu et écrit), Autonome, dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, Polyvalence, Rigueur, Organisation, Force de proposition, ouverture d'esprit,
Le Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) de Vittel est le laboratoire mondial de référence et d'expertise de Nestlé Waters. Rattaché(e) au Responsable Chimie Organique du Nestlé Quality Assurance Centre (NQAC) de Vittel, le (la) collaborateur(trice) retenu(e) agira en tant que technicien(ne) en charge de la réalisation d'analyses. Missions principales Dans un environnement ISO 17025, innovant et international : Réaliser les analyses dans le respect des règles de Qualité, de Sécurité et d'Environnement. Assurer la maintenance courante des appareils qui vous sont confiés, participer à la gestion des réactifs. Contribuer à la mise en place de nouveaux outils pour améliorer la qualité de résultats analytiques. Apporter votre expertise technique aux équipes et votre support à l'ensemble des clients du laboratoire grâce à une connaissance approfondie des méthodes analytiques et des problématiques environnementales. Profil souhaité et qualités requises: Bac + 3 en Chimie avec 1 an d'expérience en laboratoire. Connaissances des techniques de préparation d'échantillon (extraction liquide/liquide, extraction SPE...) et des techniques analytiques de chimie minérale en général (ICP/MS, chromatographie ionique, flux continu, titrimétrie...) Une connaissance sur les techniques chromatographiques (LC ou GC) serait un plus Une connaissance du domaine de l'analyse de l'eau/boissons serait un plus. Autonome, dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. Rigueur, Organisation, Force de proposition, ouverture d'esprit. Anglais technique. Poste basé à Vittel (88)
La Caisse d'Epargne Grand Est Europe - CEGEE - recrute pour l'agence de VITTEL-DARNEY un : Directeur d'Agence (H/F) - CDI Vous souhaitez construire et développer avec nous la banque de demain ? Intégrez dès à présent le deuxième Groupe bancaire français BPCE, qui soutient et encourage celles et ceux qui ont le goût du challenge. La CEGEE, une banque coopérative régionale forte de 2 800 collaborateurs et plus de 280 agences. Entreprise handi-accueillante, certifiée AFNOR, elle est également engagée dans l'égalité et la mixité professionnelles, avec une politique de qualité de vie au travail.Poste et missions Responsable de votre point de vente, vous participez à sa performance en déployant la stratégie de l'Entreprise. En pratique, vous serez amené à : manager une équipe de commerciaux, les accompagner dans la réussite de leurs missions, le développement de leurs compétences et leur évolution professionnelle ; animer votre agence (conduite d'entretiens individuels, réunions.) en instaurant un climat favorable à l'esprit d'équipe ; analyser et piloter l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers de votre agence, ainsi que les indicateurs Qualité ; veiller au respect de la réglementation et de la bonne application des procédures ; gérer et développer en direct un portefeuille de clients, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins, pour les accompagner dans la réalisation de leurs projets ; représenter l'entreprise auprès d'acteurs locaux et développer votre réseau de relations. diplômé Bac+3 à Bac+5, avec une expérience managériale en Banque/Assurance ; excellentes compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les clients et collaborateurs ; force de persuasion pour mobiliser les équipes et favoriser l'initiative et l'engagement. Avantages : parcours d'intégration et accompagnement managérial dès l'arrivée ; formations tout au long de votre parcours ; modèle managérial favorisant l'initiative ; suivi personnalisé par un interlocuteur RH ; opportunités de carrière au sein de la CEGEE et du groupe BPCE ; rémunération annuelle brute entre 38k € et 50k € sur 13 mois, en fonction de vos expériences et de vos diplômes ; part variable et intéressement ; avantages sociaux : 28 jours de CP, RTT, carte restaurant (11.97 € dont 60% pris en charge par l'employeur), prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle, prévoyance, épargne salariale, avantages bancaires, prestations du CSE. Processus de recrutement : pré-sélection téléphonique ; entretien RH ; entretien opérationnel avec le futur manager ; réponse à chaque candidature. Convaincu ? L'équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
RESPONSABILITÉS : Vous recherchez une activité complémentaire ? Vous n'aimez pas la routine ? Vous recherchez une mission concrète, sur le terrain au contact des particuliers, pour contribuer aux enjeux environnementaux de demain ? Nous recherchons des enquêteurs/enquêtrices pour se rendre chez ces particuliers qui ont réalisé des installations à leur domicile. L'objectif de votre enquête est de constater la qualité des installations à l'aide de mesures, de relevés et de photographies avec une application dédiée sur smartphone. En nous rejoignant vous serez formé(e) préalablement et accompagné(e) pendant votre mission. Vous êtes réactif(ve), autonome, organisé(e), rigoureux(se) et disponible rapidement. Rémunération attractive à la mission selon le type d'enquête avec prise en charge des indemnités kilométriques. Pour postuler : envoyez simplement votre CV. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous appréciez la relation client, aimez les déplacements, et préférez ne pas travailler toujours au même endroit. Ce poste est fait pour vous !
Votre challenge professionnel : - Assurer l'accueil de l'entreprise - Gérer le standard - Rédiger et suivre les devis et les rapports d'exploitation - Suivre la facturation, les heures et variables des équipes opérationnelles - Relancer les clients - Participer à l'élaboration des appels d'offres - Assurer le secrétariat classique : gestion de la flotte automobile, des agendas et déplacements, ainsi que les bases documentaires. Poste à pourvoir en CDI - non-cadre, 35h/semaine, RTT. Rémunération sur 13.3 mois et tickets restaurant. Ce qu'il vous faut pour réussir : - Organisé et autonome : vous avez le sens des priorités - Excellente communication interne/externe - Aisance bureautique - Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire Ce poste vous plaît ? Le besoin de notre client étant assez urgent, n'hésitez plus un seul instant et faites-nous part de votre CV à jour, qui sera traité en toute confidentialité. Ce que l'on cherche ici, c'est une personnalité pro-active et autonome qui saura s'épanouir sur du long terme, alors laissez parler votre motivation et place à l'action !
Nous recherchons pour l'un de nos clients, près de Vittel, une personnalité pétillante et charismatique pour intégrer le poste d'Assistant d'agence. Votre objectif : accompagner le Directeur d'agence dans la gestion administrative du centre de profits.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Vittel, un Assistant Comptable H/F.En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :- La saisie ;- Lettrage ;- Rapprochement bancaire ;- La déclaration de TVA ;- La tenue des dossiers comptables ;- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Description : VOS MISSIONS : Encadrer et proposer des activités récréatives et/ou thérapeutiques aux adolescents, au sein de l'établissement ou en extérieur. Réguler et gérer avec l'IDE les conflits et tensions au sein du groupe, alerter l'infirmier autant que nécessaire. Respecter les règles de confidentialité et de réserve lié à l'emploi dans le domaine de la fonction publique hospitalière. SESSION DU 01 AU 15 AOÛT INCLUS Vous êtes amené(e) à travailler la semaine et le week-end, et à être présent la nuit. Profil recherché : LES PRÉ-REQUIS : Etre titulaire du : - Brevet d’Aptitude à la Fonction d’Animateur (BAFA) ou en cours de formation de Moniteur Educateur à l’IRTS en 1ère ou 2è année avec BAFA - Prévention et Secours Civiques de niveau I - PSC1
Description du poste : NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Vittel, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de : - La saisie ; - Lettrage ; - Rapprochement bancaire ; - La déclaration de TVA ; - La tenue des dossiers comptables ; - La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
Votre quotidien chez nous : Responsable d'Exploitation Maintenance H/F, vous allez intégrer notre direction d'affaires et serez le responsable d'un site et vous allez manager et organiser les équipes techniques. Vos missions seront : - Gestion des contrats FM et Maintenance - Management d'une équipe composée de Responsable site et techniciens de maintenance - Organisation des supports techniques au site - Garantie de la réalisation du programme de maintenance - Réalisation des devis de hors contrats - Planification des organisations sur sites - Gestion des budgets - Structuration relationnelle, communication et fidélisation des clients - Suivi et participation aux Reportings clients - Participation au RMA - Anticipation des renouvellements contrats Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité ! Notre proposition - Localisation :VITTEL (88)- Date prise de poste : ASAP- Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement ainsi que la possibilité d'évoluer au sein du groupe. Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients. Votre apport : - Vous avez un BTS ou vae équivalente / ingénieur en énergétiques- Vous avez une expérience de management- Vous connaissez l'environnement et les métiers de l'énergie et de la maintenance- Vous connaissez parfaitement l'organisation de travail d'une exploitation (Suivi de Sous-traitant/ Reporting.)- Vous avez une culture service alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur- Vous savez travailler en autonomie et faite preuve d'initiative. Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !REJOIGNEZ-NOUS !!!Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Vittel, un Assistant Comptable H/F. En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de : - La saisie ; - Lettrage ; - Rapprochement bancaire ; - La déclaration de TVA ; - La tenue des dossiers comptables ; - La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ; - Utilisation des outils modernes. Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon relationnel avec une capacité d'intégration et de collaboration en équipe.
Rattaché(e) au service maintenance, vous intervenez en autonomie sur un périmètre technique précis. Vos missions : Assurer la maintenance préventive et curative des lignes de production Réaliser les diagnostics de panne, les dépannages, les réglages et contrôles avant remise en service Veiller au respect et au suivi des actions réglementaires Encadrer ponctuellement des entreprises extérieures et garantir la sécurité de leurs interventions Participer à des projets d'amélioration continue dans votre secteur Poste en CDI temps plein - Rythme 3*8 Formation : Bac+2 en maintenance industrielle ou équivalent Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire Compétences techniques : électromécanique, pneumatique, hydraulique Habilitations souhaitées : BC, HC, H2V, B2V essai, BR, PEMP 3B. CACES chariots apprécié Autonome, rigoureux(se) et orienté(e) solutions, vous êtes prêt(e) à monter en compétences grâce à une formation interne complète
Sup Interim recherche pour l'un de ses clients un aide mécanicien H/F Vos missions : - Nettoyage de moules - Montage et démontage de moules -Travaux annexes au poste Vous êtes assidu(e), sérieux(se), et organisé(e) Vous êtes titulaire d'un Bac pro en mécanique ou similaire
¿¿¿¿ Hey toi ! Oui, toi, qui as la bienveillance et l'empathie chevillées au corps ! Nous avons une opportunité en or pour toi ! ¿ ¿¿¿¿ Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) exceptionnel(le) pour rejoindre notre POOL DE REMPLACEMENT (de 1 jour, 1 semaine voire en 1 mois en focntion de tes envies) auprès de notre équipe dynamique et chaleureuse au sein de notre EHPAD ! ¿¿¿¿ Dans le cadre d'une réorganisation complète de l'établissement, nous renforçons notre équipe en poste pour garantir un accompagnement encore plus personnalisé et attentif à chacun de nos résidents. Tu auras ainsi l'opportunité de travailler au sein d'une équipe plus nombreuse, où chaque jour est consacré à offrir des soins de qualité avec bienveillance et humanité. ¿¿¿¿ - ¿¿¿¿ Ce que nous offrons : - Un environnement bienveillant où le respect et la compassion sont nos maîtres-mots ¿¿¿¿ - Une équipe soudée et dynamique qui adore travailler ensemble et partager des moments de convivialité ¿¿¿¿ - Des formations continues pour toujours être à la pointe des soins ¿¿¿¿ - Un cadre de travail agréable et moderne où l'on se sent comme chez soi ¿¿¿¿ ¿¿¿¿ Tes missions, si tu les acceptes : - Prendre soin de nos résidents avec douceur et empathie ¿¿¿¿ - Assister notre équipe médicale dans les soins quotidiens ¿¿¿¿ - Participer à la vie sociale de l'établissement en animant des activités enrichissantes ¿¿¿¿ - Veiller au bien-être physique et moral de chaque résident avec le sourire ¿¿¿¿ ¿¿¿¿ Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez nous, prendre soin est une vocation et chaque jour est une nouvelle occasion de faire une différence positive ! ¿¿¿¿
L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). .. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Notre client est situé dans le département des Vosges 88 et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement en pleine croissance, où vous pourrez relever des défis stimulants et bénéficier de réelles perspectives d'évolution, tout en contribuant à l'amélioration de la qualité de soins pour les patients. Prêt à transformer l'avenir du soin à domicile en tant que Cadre de santé (F H) ? Vous serez chargé de coordonner les soins et de diriger une équipe d'intervenants dans un environnement de soins à domicile dynamique et collaboratif. -Assurer la liaison interne et externe pour une gestion efficace des soins d'un groupe de patients. -Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour garantir une prise en charge globale et adaptée des patients. -Encadrer à distance une équipe d'infirmiers et aides-soignants, en organisant les tournées et contrôlant l'activité. -Animer des réunions d'équipe hebdomadaires et évaluer les pratiques professionnelles pour améliorer la qualité des soins. -Participer activement à des instances et projets transversaux pour promouvoir des initiatives innovantes en soins à domicile. Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: CDI -Salaire: à partir de 40000 € an Avantages pour cette opportunité professionnelle : -Téléphone pro -Véhicule de service Pour ce poste de Cadre de santé (F H), nous recherchons un professionnel(le) expérimenté capable de coordonner efficacement la gestion interne et externe des soins. -Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un service de soins à domicile -Solides compétences en gestion et organisation des soins pluridisciplinaires -Expérience avérée en management "à distance" et animation d'équipes -Diplôme d'Etat de cadre de santé ou équivalent exigé -Excellentes capacités de communication et de collaboration avec les prestataires et partenaires de soins Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Vittel 88800 Contrat : CDI Date de début : 2025-06-30
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description : L'établissement recherche un CGRAS - Coordonnateur de la gestion des risques associés aux soins à 50%. Votre mission consiste à veiller à la mise en œuvre du programme d’actions défini par l’établissement et de contribuer au déploiement et au renforcement d’une culture de sécurité. Vous apporter un appui stratégique au PCME, à la CME et au directeur en matière d’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. Votre expertise vous permet de vous assurez de la cohérence des actions engagées par les différents professionnels impliqués dans la gestion des risques associés aux soins, que ceux-ci soient directement liés aux patients ou liés à la vie hospitalière (vigilances, hygiène, risques directement associés à la pratique de soins, risques professionnels, risques environnementaux, risques techniques, risques liés aux travaux, ou autres risques ayant un impact pour la sécurité du patient). Vous vous assurer de l’effectivité, dans l’établissement, des dispositifs de vigilance et de signalement. Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme de médecine et avez une appétence pour la qualité. Vous avez une excellente connaissance du système de santé et de l'organisation hospitalière. Idéalement vous êtes formé C.G.R.A.S. La formation est possible après la prise de poste.
Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.
Acheter ou vendre un bien immobilier n'est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l'ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vo...
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Binôme du conducteur de presse offset, vous serez le deuxième œil pour la réalisation d'impression sur une machine automatisée de film ou de carton. A l'issue de votre formation sur site, vous saurez marger en autonomie une presse Offset de dernière génération. Vous assurerez l'approvisionnement de la machine (encres, palettes de carton ou film.) Vous veillerez au bon fonctionnement de la presse et réaliserez des interventions en binôme. Vous garantirez la conformité des matières utilisées et la traçabilité de celles-ci. Vous travaillerez en 3 x 8 du lundi au vendredi. Vous entrerez dans le cercle passionnant des métiers de l'imprimerie. Plus qu'un poste, nous proposons l'apprentissage d'un métier pour devenir un véritable professionnel de l'imprimerie, et de l'emballage recyclé et recyclable. Vous évoluerez dans une équipe dynamique, soudée et performante qui sera la clé de votre réussite et de votre intégration. Rémunération attractive à négocier selon le profil : rémunération de base, intéressement-participation, prime et avantages sociaux divers. Rigoureux et organisé, votre capacité d'écoute et votre savoir-être vous permettront de vous adapter sans difficulté auprès de l'ensemble des équipes. Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste en l'industrie. Une connaissance de l'univers de l'imprimerie serait un plus.
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1600 salariés dans le monde et sommes fortement implantés dans les Vosges avec 3 sites. Nous recrutons actuellement pour notre imprimerie de Vittel qui emploie environ 65 personnes un Margeur Offset - Opérateur d'imprimerie (F/H)
Vous intégrez notre imprimerie de Vittel (88), spécialisée dans l'impression de supports carton et IML destinés à la fabrication d'emballages agro-alimentaires par le Groupe LACROIX. Conducteur d'une presse offset six couleurs et vernis, de marque MAN ROLAND ou KOENIG & BAUER dernière génération, vous serez le garant de la réalisation d'impression d'emballages sur une machine automatisée sur film ou carton. A l'issue de votre formation sur site, vous serez capable de conduire en autonomie une presse offset et de produire des impressions conformes aux BAT Clients. Vous assurerez le calage des OF, la production, la traçabilité et l'entretien. Vous veillerez au bon fonctionnement de la presse et réaliserez les interventions de maintenance de premier niveau. Vous travaillerez en binôme avec un margeur attitré en 3 x 8 du lundi au vendredi. Plus qu'un poste, nous proposons l'intégration dans une équipe pour devenir un véritable professionnel de l'imprimerie mais aussi de l'emballage recyclé et recyclable. Vous évoluerez dans une équipe dynamique, soudée et performante qui sera la clé de votre réussite et de votre intégration. Vous rejoignez une agréable petite ville thermale, avec école, collège, grand parc, ville orientée vers le sport et le bien-être, à deux pas des stations de ski. Rémunération attractive à négocier selon le profil : rémunération de base, intéressement/participation, prime et avantages sociaux divers. Rigoureux et organisé, votre capacité d'écoute et votre savoir-être vous permettront de vous adapter sans difficulté auprès de l'ensemble des équipes. Vous bénéficiez obligatoirement d'une première expérience similaire réussie sur un poste de conducteur Offset ou dans l'industrie de l'impression.
Le GROUPE LACROIX, entreprise familiale jurassienne, est un fabricant leader d'emballages alimentaires en bois, plastique et carton. Présent en France et à l'international, nous comptons aujourd'hui 1500 salariés en France et à l'international et sommes fortement implantés dans les Vosges avec 3 sites. Nous recrutons actuellement pour notre imprimerie de Vittel (88), qui emploie environ 65 personnes.
Notre client, situé sur l'Ouest Vosgien, est un acteur important de l'industrie du papier et du carton. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise incarne des valeurs fortes et une mentalité soucieuse du bien-être de ses salariés, offrant des défis excitants pour votre parcours professionnel.Quelle perspective trouvez-vous dans la réalisation des tâches d'un Technicien de maintenance/Electromécanicien (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d'assurer et de maintenir en parfait état de marche les machines de production par des interventions de dépannage, de réparation et d'entretien. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les interventions nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des installations électrotechniques - Participer à la mise en œuvre des procédures de maintenance tout en respectant les normes de sécurité en vigueur - Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les performances des équipements et proposer des améliorations techniques Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: selon votre expérience Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Tickets restaurant Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Notre client est situé dans le département des Vosges 88 et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement en pleine croissance, où vous pourrez relever des défis stimulants et bénéficier de réelles perspectives d'évolution, tout en contribuant à l'amélioration de la qualité de soins pour les patients.Prêt(e) à transformer l'avenir du soin à domicile en tant que Cadre de santé (F/H) ? Vous serez chargé(e) de coordonner les soins et de diriger une équipe d'intervenant(e)s dans un environnement de soins à domicile dynamique et collaboratif. - Assurer la liaison interne et externe pour une gestion efficace des soins d'un groupe de patients. - Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour garantir une prise en charge globale et adaptée des patients. - Encadrer à distance une équipe d'infirmier(e)s et aides-soignant(e)s, en organisant les tournées et contrôlant l'activité. - Animer des réunions d'équipe hebdomadaires et évaluer les pratiques professionnelles pour améliorer la qualité des soins. - Participer activement à des instances et projets transversaux pour promouvoir des initiatives innovantes en soins à domicile. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat - Salaire:à partir de 40000 euros /an Avantages pour cette opportunité professionnelle : - Téléphone pro - Véhicule de service
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personn...
Securitas est le leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e des services de sécurité incendie et assistance à personne (SSIAP 1) en CDD pour notre client basé à VITTEL VOS MISSIONS Vous serez amené.e à assurer ces missions dans des Établissements Recevant du Public ou au sein d'autres environnements : milieu industriel, BTP, tertiaire ou magasin (à préciser). · Contrôler les accès des visiteurs · Effectuer les contrôles et les rondes sur site (ouverture, fermeture et technique) · Gérer les alarmes et effectuer des levées de doute · Prévenir les incendies · Assurer la sensibilisation sur le site en matière de sécurité contre l'incendie et dans le cadre de l'assistance à personnes · Entretenir les moyens concourant à la sécurité incendie · Assurer l'assistance à personne sur le site · Assurer et faire respecter la procédure en cas d'incendie Vous travaillerez en horaires variables en semaine et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS · CDD · C AEX 140 - 1912.24 · Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) · Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche · Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement · Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois · Tenue complète fournie · Mutuelle et prévoyance · Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS · Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment) · Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) · Cooptation : prime de 500€ par recrutement · Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance · Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Vous êtes notre candidat.e si : · Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour · Vous êtes titulaire d'un diplôme Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP) niveau 1 à jour et votre formation de Secouriste au travail est à jour (SST) · Vous êtes disponible et ponctuel.le PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.
Securitas France propose aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, des solutions de sécurité intégrant des services de surveillance humaine, de sécurité mobile, de télésurveillance, de sûreté aéroportuaire, de formation, de risk management, de conseil et d'audit, de sécurité électronique et d'accueil en entreprise.
Description du poste : Vos principales missions: Après un accompagnement personnalisé à votre arrivée, vous serez amené à intervenir en binôme ou en autonomie sur les domaines suivants :***Travaux d'installation, mise en service, dépannage et maintenance préventive sur les équipements électriques et d'automatisation (armoires, automates, GTC) * Gestion des réseaux de fluides (eaux thermales et réseaux internes) * Suivi des installations de chauffage, climatisation, ventilation, avec ajustements selon les besoins du site * Veille au bon fonctionnement général, aux conditions de sécurité et de confort des usagers * Contribution au maintien de l'ordre et de la propreté dans les zones techniques Description du profil : Votre profil : technicien engagé, curieux et fiable***Vous disposez d'une formation en maintenance, électrotechnique, CVC, automatisme, ou tout domaine technique connexe * Vous avez une première expérience en maintenance multitechnique OU êtes débutant.e passionné.e et volontaire * Vous avez le goût du travail bien fait, le sens du service et un excellent relationnel, que ce soit avec vos collègues ou les usagers * Vous êtes rigoureux.se, ponctuel.le, réactif.ve et appréciez travailler en équipe
Description : Afin de pourvoir à des remplacements et pour renforcer l'équipe, nous recrutons un aide-soignant ou faisant fontion aide-soignant VOUS PRINCIPALES MISSIONS : - SOINS D'HYGIÈNE ET DE CONFORt : assurer le bien-être et le confort du résident en l'aidant avec empathie et sympathie dans des tâches telles que la toilette, le lever, l'habillage, le coucher - AIDE QUOTIDIENNE ET SOUTIEN : répondre aux besoins physiques et émotionnels - RÔLE D'ÉCOUTE ET DE SOINS : participation aux soins avec l'infirmier(e) (prévention des escarres, aide à l'élimination....) et au maintien ou développement de l'autonomie des réisdents (animation, écoute) Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres professionnels (IDE, Médecin, ASH, Ergo, Psy...) de la strucure. Vous travaillez en poste de 7h de jour (matin ou après-midi). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un DE AS. Ou d'un diplôme d'AMP ou AES avec une expérience dans les soins quotidiens aux personnes âgées. INTÉGRER L'EHPAD DU VAL DE MEUSE, C'EST DEVENIR UN AGENT DU CENTRE HOSPITALIER DE L'OUEST VOSGIEN ET AINSI ACCÉDER À DES PERSPECTIVES D'ÉVOLUTION ET/OU DE MOBILITÉ.
Description du poste : Le Conseiller de Clientèle junior accompagne les clients dans leurs projets financiers, propose des produits personnalisés, et participe au développement commercial de l'agence. Missions:***Accueillir les clients * Commercialiser des contrats d'assurance * Réaliser des devis * Gérer les contrats d'assurance au quotidien. Description du profil :***Bonne connaissance des outils du Pack Office***Goût du service. Rigueur logique***Réactivité, adaptabilité et flexibilité***Fort esprit d'équipe
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre un métier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directement à la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternants bénéficient de l'accompagnement de nos tuteurs et de nos managers expérimentés. Ton quotidien : Prêt(e) à rejoindre notre communauté d'alternants ? Grâce à un accompagnement personnalisé tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes : Relation client Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner Rechercher la satisfaction de tes clients internes et externes Sécuriser la gestion administrative des dossiers Contribuer à développer l'activité de l'agence Recrutement Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards.) Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils Présenter ta sélection de candidats aux consultants Suivre le processus de recrutement jusqu'à son terme Entretenir et développer un vivier de profils sur divers métiers Formation supérieure Bac+2 minimum dans le domaine du commerce/gestion/relation clients Esprit d'équipe Sens de l'organisation et de la rigueur Aisance avec les outils numériques Force de conviction et aisance rédactionnelle Esprit orienté résultats et sens du service client Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant
Votre agence de Epinal est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Vittel (88). Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide aux déplacements et transferts ; - Aide à la toilette ; - Aide à la préparation et prise des repas ; - Discussion et activités ; - Promenades et sorties ; - Entretien du cadre de vie. Nous vous proposons également de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ brut/an) - Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Vittel, un Gestionnaire de Paie H/F.Dans ce rôle, vous serez responsable de :- La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ;- La préparation et l'édition des bulletins de paie ;- Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ;- L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ;- La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ;- La communication, l'information et le conseil juridique en droit social.Avantages :- Rémunération attractive (primes) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Prêt(e) à transformer l'avenir du soin à domicile en tant que Cadre de santé (F/H) ? Vous serez chargé(e) de coordonner les soins et de diriger une équipe d'intervenant(e)s dans un environnement de soins à domicile dynamique et collaboratif. - Assurer la liaison interne et externe pour une gestion efficace des soins d'un groupe de patients. - Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour garantir une prise en charge globale et adaptée des patients. - Encadrer à distance une équipe d'infirmier(e)s et aides-soignant(e)s, en organisant les tournées et contrôlant l'activité. - Animer des réunions d'équipe hebdomadaires et évaluer les pratiques professionnelles pour améliorer la qualité des soins. - Participer activement à des instances et projets transversaux pour promouvoir des initiatives innovantes en soins à domicile. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire:à partir de 40000 euros /an Avantages pour cette opportunité professionnelle : - Téléphone pro - Véhicule de servicePour ce poste de Cadre de santé (F/H), nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) capable de coordonner efficacement la gestion interne et externe des soins. - Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un service de soins à domicile - Solides compétences en gestion et organisation des soins pluridisciplinaires - Expérience avérée en management "à distance" et animation d'équipes - Diplôme d'Etat de cadre de santé ou équivalent exigé - Excellentes capacités de communication et de collaboration avec les prestataires et partenaires de soins Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Notre client est situé dans le département des Vosges 88 et propose des services de soins à domicile de qualité. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cet établissement en pleine croissance, où vous pourrez relever des défis stimulants et bénéficier de réelles perspectives d'évolution, tout en contribuant à l'amélioration de la qualité de soins pour les patients.
Description du poste : NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Vittel, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Description du profil : Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
NEXTEP HR, un cabinet de recrutement, recherche pour le compte d'un client, un cabinet d'expertise comptable renommé situé à Vittel, un Gestionnaire de Paie H/F. Dans ce rôle, vous serez responsable de : - La gestion d'un portefeuille multi conventionnel ; - La préparation et l'édition des bulletins de paie ; - Le contrôle des données (paramétrage, DSN) ; - L'établissement des déclarations sociales et des relations avec les organismes sociaux ; - La gestion administrative du personnel (rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, licenciements) ; - La communication, l'information et le conseil juridique en droit social. Avantages : - Rémunération attractive (primes) ; - Avantages sociaux ; - Dématérialisation des processus ; - Ambiance conviviale. Si vous êtes passionné(e) par la paie et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Expérience : Minimum 2 ans en cabinet d'expertise comptable. Compétences : On dit de vous que vous êtes autonome, rigoureux(se), polyvalent(e) avec une capacité à s'intégrer et à travailler efficacement en équipe.
Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un diplôme de niveau BAC Pro Melec. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise. Notre client, basé sur l'Ouest Vosgien, évolue dans un secteur dynamique et en pleine croissance. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à taille humaine dont les valeurs et la mentalité sont centrées sur l'humain. Vous y trouverez une stabilité professionnelle et un environnement de travail accueillant et bienveillant. Serez-vous la personne passionnée qui relèvera le défi d'être notre Boulanger (F H) ? Ce poste engage à créer des produits de boulangerie exceptionnels tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe dynamique. - Préparer et cuire diverses variétés de pains et viennoiseries - Assurer le contrôle de la qualité des produits proposés - Collaborer activement avec l'équipe pour optimiser les processus de production - Maintenir l'hygiène et la propreté de l'atelier de travail - Gérer les stocks de matières premières et passer les commandes nécessaires Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: 22000 € an Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous recherchons un Boulanger (F H) passionné et expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à créer des produits de boulangerie exceptionnels. - Deux ans d'expérience en boulangerie pour un début immédiat - Formation en CAP Boulangerie souhaitée pour garantir une expertise technique - Excellentes compétences en travail d'équipe pour favoriser une atmosphère collaborative - Un sens aigu du détail et de la précision dans la préparation et la cuisson des produits - Capacité à gérer le temps efficacement pour répondre aux exigences de production Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Contrat : CDI (2025-06-30) Diplôme demandé : BEP Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Annuel : 22000 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
