Consulter les offres d'emploi dans la ville de Neuville-en-Ferrain située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Neuville-en-Ferrain. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 59 - Mouvaux, 59 - Roubaix, 59 - Wasquehal ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Centre Services Mouvaux recrute un poste d'Assistant(e) de Services à la Personne (H/F) Dans une agence de services à la personne et sous la supervision du responsable d'agence, vous aurez pour principales missions la gestion des plannings, la mise en place du process de recrutement, le traitement des devis clients, l'accueil téléphonique et physique et le suivi qualité des prestations. Pour réussir à ce poste, vous concevez votre rôle comme un soutien aux opérationnels terrain et appréciez le travail en équipe. Vous êtes par nature respectueux(se) des salariés intervenants comme des protocoles. Vous bénéficiez d'une expérience significative en poste. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez acquérir de nouvelles compétences et expériences auprès d'une équipe dynamique, motivée et à votre écoute. Parcours d'intégration et accompagnements spécifiques Centre Services.
Centre Services Mouvaux est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Rattaché(e) au Directeur commercial, et au sein d'une équipe de 3 assistants, Vos principales missions sont les suivantes : -Faire l'interface entre la force commerciale et les services internes (produits, marketing, logistique) -Assistanat du directeur commercial dans la gestion des grands comptes GMS -Reporting d'activités et traitement des données sous ERP (CEGID) ou Excel. Votre profil est : -De formation assistanat commercial ou de gestion, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans dans le mass market, idéalement auprès de clients GMS. -Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et notamment Excel (TCD, recherches) -Dynamique, vous avez une position centrale dans l'organisation et savez communiquer avec les différents services. -Dans un souci d'excellence, vous mettrez votre rigueur, votre curiosité et votre esprit d'équipe au service de l'atteinte de vos résultats. Employé, contrat 35h sur 4,5 jours Rémunération : 2100-2400€ fixe mensuels sur 12 mois + 1000€ de prime annuelle
Solve est un cabinet de recrutement et de chasse, spécialisé par secteurs d'activité et par métiers, depuis plus de 10 ans. Nos consultantes consultants en recrutement sont chacun dédié à un domaine d'activité et ses métiers, nous permettant de répondre avec précision et rigueur aux besoins de nos clients. Avec un champ d'action touchant à 10 secteurs d'activités, nous intervenons sur tout type de profil : Cadres de direction, cadres, techniciens.
La société WIZBII recherche pour la société CONCILIAN, un Gestionnaire Recouvrement Amiable H/F en CDD à temps plein (37h/semaine). Vos missions : - Détecter et comprendre le motif de l'impayé en faisant un point budget. - Négocier afin de trouver une solution pour le client et pour recouvrer rapidement la créance. - Encaisser les paiements de client. - Gestion d'un portefeuille individuel. - Optimiser la gestion du recouvrement d'impayés en remettant le plus grand nombre de débiteurs en situation de paiement. - Être garant de l'image de l'entreprise et de ses partenaires. - Respecter l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs du portefeuille individuel. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 millions d'utilisateurs sur l'ensemble des services et organise toute l'année de nombreux évènements de recrutement partout en France.
La société WIZBII recherche pour la société CONCILIAN, un Gestionnaire Recouvrement Amiable H/F en CDI à temps plein (37h/semaine). Vos missions : - Détecter et comprendre le motif de l'impayé en faisant un point budget. - Négocier afin de trouver une solution pour le client et pour recouvrer rapidement la créance. - Encaisser les paiements de client. - Gestion d'un portefeuille individuel. - Optimiser la gestion du recouvrement d'impayés en remettant le plus grand nombre de débiteurs en situation de paiement. - Être garant de l'image de l'entreprise et de ses partenaires. - Respecter l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs du portefeuille individuel. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
La société WIZBII recherche pour la société CONCILIAN, un Gestionnaire de Recouvrement Contentieux H/F en CDI à temps plein (37h/semaine). Vos missions : - Gérer au quotidien un portefeuille individuel de clients en situation d'impayés à la suite des actions de recouvrement amiable. - Comprendre le motif de l'impayé et l'historique du dossier. - Négocier afin de trouver une solution pour le client dans le but de recouvrer rapidement la créance. - Relancer à l'amiable avant de mettre en œuvre les procédures d'exécution. - Suivre le dossier en collaboration avec les professionnels de justice, en assurer le suivi et garantir les intérêts financiers. - Piloter le réseau d'huissiers partenaires et suivant les procédures d'exécution. - Assurer le traitement efficace et le suivi des litiges (contestation, recours, assignation...) - Optimiser la gestion du recouvrement d'impayés en accompagnant et conseillant les clients débiteurs vers une situation de paiement. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
L'agence Adecco recrute pour SMURFIT WESTROCK FRANCE, spécialisé dans la fabrication de carton ondulé et basé à LYS LEZ LANNOY (59390), en Intérim de 18 mois un Préparateur Encore et Couleurs (h/f). SMURFIT WESTROCK FRANCE est un leader mondial dans le domaine de l'emballage en carton ondulé, offrant des solutions durables et innovantes pour une grande variété de secteurs industriels Vos principales missions seront : - Préparer et ajuster les couleurs pour les machines d'impression - Contrôler la qualité des couleurs et effectuer les ajustements nécessaires - Assurer le stockage et la gestion des encres et des produits associés - Participer à la maintenance préventive des équipements de coloration Profil : - Expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire - Connaissance des processus de mélange et d'application des couleurs - Capacité à travailler en équipe et à gérer efficacement son temps - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Compétences comportementales : - Communication - Travail d'équipe - Initiative - Gestion du temps - Attention aux détails - Rigoureux Compétences techniques : - Manutention lourde et répétée - Mélange de couleurs - Utilisation de l'informatique - Utilisation du caces 3 Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires d'équipe à temps plein. Le processus de recrutement comprendra une pré-qualification téléphonique suivie d'un entretien physique avec le passage de test. Les candidats retenus auront également l'opportunité de rencontrer un responsable chez Smurfit Westrock pour discuter du poste. Rejoignez une entreprise innovante et dynamique, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La société WIZBII recherche pour la société CONCILIAN, un Conseiller Accueil Client H/F en CDI à temps plein (37h/semaine). Vos missions : - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques des clients du CGI. - Identifier l'objet de l'appel (réclamation, assistance, information conseil...) - Mettre à jour le dossier du client. - Ecouter et analyser la demande du client. - Proposer des solutions adaptées pour répondre aux besoins du client. - Accompagner le client dans ses démarches. - Transformer chaque contact client en opportunité de fidélisation. - Etre garant de l'image de l'apporteur. - Participer de manière active à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Villeneuve d'Ascq deux gestionnaires de contrats spécialisés dans la facturation client et le suivi budgétaire. Vos missions principales consistent à : - Gérer la vie courante et les projets de déploiement - Assurer la gestion complète des devis, factures, litiges, et la mise en paiement, en conformité avec les grilles tarifaires et les contrats en place - Suivre et ventiler la facturation analytique, effectuer les contrôles de charges et de main d'œuvre - Piloter les stocks et assurer le suivi du parc d'équipements techniques via des outils internes - Contribuer à l'élaboration du budget et participer aux arrêtés mensuels, trimestriels et annuels - Produire des reportings de suivi budgétaire et de facturation Pour ce poste, il est attendu que vous maîtrisiez les fondamentaux de la gestion comptable, la facturation analytique, ainsi que le suivi contractuel. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), et capable de gérer les priorités dans un environnement structuré. Ce poste, basé à Villeneuve d'Ascq, est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission intérim longue durée (8 à 12 mois).
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Synergie Lille recrute pour l'un de ses clients, un Assistant Administratif - Réceptionneur Bascule H/F Les principales missions sont les suivantes : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des fournisseurs, clients et personnes extérieures - Communiquer le prix des matières aux clients et fournisseurs : fers neufs, grillage, clôture, métaux ferreux et non ferreux - Enregistrer les nouveaux fournisseurs dans le logiciel interne Gestion des achats au détail et ferrailles - Accueillir les fournisseurs au détail et les diriger au sein du chantier - Peser les marchandises entrantes et sortantes - Enregistrer les tickets de pesage via le logiciel interne - Etablir les bons de caisse aux particuliers via la logiciel interne - Etablir les bons d'achat (fournisseurs ferrailles) à partir des tickets de pesée - Etablir les factures de vente et d'achat à partir des tickets de pesage avec enregistrement dans logiciel - Effectuer le paiement (caisse) aux clients et fournisseurs - Gérer la caisse - Envoyer les factures aux clients et gérer le suivi de l'encaissement - Envoyer aux fournisseurs les relevés mensuels d'achat pour établissement de la facturation - Réceptionner et contrôler les factures fournisseurs pour envoi au service comptable du groupe Etablir les plannings - Réceptionner les demandes de rotation des bennes pour les chauffeurs - Planifier la rotation des bennes en fonction des exigences clients et des plans de charges - Gérer le planning mural avec la répartition des bennes Gérer les transporteurs - Affréter les transporteurs nécessaires pour la livraison de marchandise en collaboration avec le responsable de site Taux horaire : 12.62EUR Contrat : Intérim en vue d'une embauche en CDI. Expérience en administratif indispensable BAC+2 Requis Numériser un document - Réaliser des travaux de reprographie - Saisir informatiquement les demandes - Réaliser une gestion administrative et comptable - Préparer les commandes - Accueillir une clientèle - Bureautique - Droit commercial - Gestion comptable - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Droit du travail - Gestion administrative - Droit administratif Attention - Maîtrise de soi - Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le hub de Lesquin recrute pour JULES ! Nous recherchons des nouveaux talents (F/H) en qualité de préparateurs de commandes pour ce site logistique spécialisé dans le textile sur Wattrelos ! Vous aurez pour missions : - Le prélèvement des articles dans les rayonnages - Le conditionnement et l'emballage - L'utilisation du scan - Le dispatch de colis - Le contrôle et l'étiquetage des articles Vos horaires : Du lundi au vendredi, de 7H à 14H30, voir de 8H à 15H30, horaires variables selon l'activité Temps partiel variant de 21 à 35h Vos horaires : Du lundi au vendredi, de 7H à 14H30, voir de 8H à 15H30, horaires variables selon l'activité Votre profil : - Rigoureux, dynamique, et doté d'un esprit d'équipe. Rémunération et avantages : - Site accessible en transport en commun - Taux horaire 11€88/h - Acompte de paie à la semaine si besoin, - Participation aux bénéfices + CET à 5% - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au sein de notre équipe Distribution Commerciale, vous assurez la livraison de nos produits auprès d'une clientèle de professionnels dont vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e). A l'écoute de leurs besoins, vous savez les fidéliser et développer votre chiffre d'affaires en leur proposant notre gamme de services. La qualité de votre intervention fait de vous le(la) garante de notre image. Les permis VL et PL(permis C) sont indispensables ainsi que la FIMO/FCO et la carte de conducteur. Qualités pour ce poste : respect des règles d'hygiène et de sécurité, esprit d'équipe.
ELIS, Groupe industriel de services leader européen sur son marché, est spécialisé dans la location entretien de vêtements professionnels, d'articles textiles et d'équipements en hygiène et bien être.
Dynamique et organisé(e), assure l'accueil des patients et le soutien administratif aux professionnels médicaux. Accueille les patients et organise les rendez-vous médicaux Gère les dossiers médicaux et assure la confidentialité des informations Assiste les professionnels de santé dans la gestion administrative quotidienne Réalise des tâches de secrétariat classique comme la rédaction de courriers et la gestion des appels téléphoniques Coordonne avec les assurances et gère les facturations des actes médicaux Contribue à l'amélioration des procédures administratives au sein de l'établissement
cabinet dentaire très agréable patientèle adorable
Entreprise de Négoce spécialisé dans les accessoires pour le gros œuvre, recherche une personne polyvalente Préparateur de commande et livreur. réalisation de commande pour expédition sous la responsabilité d'un responsable de parc alterné une journée sur deux vous effectuerez dans un plateau VL des livraisons principalement sur la métropole. L'utilisation d'un Chariot impose une expérience ou un Caces en cours de validité. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique. Le travail est du Lundi au vendredi sur une base de 39H.
Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor ? Pour notre site basé à Tourcoing, nous recrutons des Téléconseillers H/F Votre mission principale sera d'assurer une relation client à distance de qualité et répondant aux attentes. * Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de nos marques. * Vous conseillez, aidez, traitez les demandes clients en y apportant les solutions les plus adaptées. * Vous assurez la satisfaction client et vous respectez les process associés. Des appels (principalement entrants ; appels sortants à la marge, et en fonction de l'activité, uniquement pour recontacter un client, pas de prospection), Mais pas que, les mails, le chat, les réseaux sociaux pourront aussi être potentiellement vos nouveaux outils de travail. Profil : * Vous-même ! Avec une aisance relationnelle, une bonne écoute et le sens du service ! * On vous appréciera aussi bienveillant, empathique, curieux et dynamique ! Une formation en amont vous sera proposée. Des réunions d'informations sont prévues. Rien de mieux qu'une vidéo pour présenter l'entreprise et le poste, cliquez sur le lien de l'entreprise
Quel défi relèverez-vous en tant que Manutentionnaire (F/H) dans notre secteur logistique ? Dans le cadre de ses fonctions, le titulaire du poste assurera la gestion efficace des marchandises entrant et sortant de l'entrepôt tout en respectant les procédures établies - Contrôler la réception des cartons en les enregistrant via un scan et en les rangeant selon leur emplacement attribué - Assurer la manutention à l'aide d'outils appropriés tels que les rolls et le transpalette manuel - Organiser le rangement et la récupération de dossiers conformément aux formulaires et au suivi de qualité Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure - Horaires : 9h - 17h30 du lundi au jeudi et 9h - 17h le vendredi Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Tickets restaurants Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
À propos de la mission Nous recherchons des Préparateurs de commandes polyvalents, dynamiques et motivés pour rejoindre notre équipe dans notre entrepôt logistique de plus de 90 000m2. Le candidat devra posséder un CACES 1 en cours de validité. - Préparation des commandes selon les bons de commande. - Utilisation du chariot de manutention (CACES 1) pour déplacer les marchandises. - VM a jour obligatoire - Chargement et déchargement des camions. - Assurer le suivi des stocks et signaler les anomalies. - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Horaires variables en fonction de l'activité avec un poste du lundi au vendredi Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - CACES 1 valide - Capacité à travailler en équipe - Flexibilité horaire en fonction de l'activité (6h-13h30 / 13h-21h30) - Expérience préalable en entrepôt logistique est un plus - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - CACES 1 - R485
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un préparateur de commandes H/F - Directement rattaché au chef d'équipe qui vous donnera des objectifs clairs et précis dès le début de journée. - Utilisation d'un bon de commande et d'un bipper pour vous rendre dans les différentes allées et prélever les produits correspondants aux commandes. - Sens de l'orientation indispensable. - Garant(e)s de la qualité clients. - Horaires en 2x8 avec possibilité de travailler le week-end en fonction des besoins. - Fiable et motivé(e). - Ponctuel(le) et capable de vous adapter facilement. N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous ! Rejoignez notre équipe dynamique en tant que préparateur de commandes H/F et participez au développement de notre client spécialisé dans la logistique.
Rejoignez une équipe logistique dynamique à Leers avec CRIT ! Votre agence CRIT est à la recherche de PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F) pour notre client expert en solutions logistiques basé à Leers. Vous êtes prêt à relever le défi ? Vos missions, si vous les acceptez : - Assurer la préparation des commandes avec énergie et professionnalisme. - Travailler en étroite collaboration avec vos collègues pour un environnement de travail harmonieux. - Prélever et emballer les produits selon les bons de commande. - Charger et décharger les camions avec efficacité. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Ce que nous vous offrons : - Des missions d'intérim variées et stimulantes. - L'opportunité de travailler avec des experts en logistique. - Un environnement de travail dynamique et sécurisé. - Une rémunération de 11,65EUR/heure. - Des avantages du Comité d'Entreprise avec des réductions attractives + CET avec un taux d'intérêt à 5%. - Accès au FASTT (aide au logement, garde d'enfants, location de voiture, etc.). Vous êtes le candidat idéal si : - Vous avez une expérience en préparation de commandes ou manutention, mais les débutants motivés sont les bienvenus. - Vous possédez de bonnes compétences organisationnelles, de la rigueur et aimez travailler en équipe. - Vous êtes ponctuel et fiable. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) de Magasin pour rejoindre l'équipe du CARREFOUR CITY de Tourcoing. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations et de l'encadrement des équipes. Missions principales : Management des équipes : Assurer le management et la coordination des équipes de vente. Motiver, former et évaluer les performances des employés pour stimuler la productivité et garantir un service client de qualité. Gestion des ressources humaines : Participer aux processus de recrutement, d'intégration et de développement personnel des membres de l'équipe. Assurer la gestion des plannings, congés et autres aspects administratifs liés aux ressources humaines. Gestion des stocks : Superviser la gestion des stocks, optimiser les commandes et veiller à la disponibilité permanente des produits. Réaliser des inventaires réguliers et gérer les relations avec les fournisseurs. Réalisation des plannings : Élaborer et gérer les plannings de travail des équipes, en assurant une répartition optimale des ressources et en tenant compte des besoins du magasin. Réception des livraisons : Superviser les opérations de réception des livraisons, assurer la vérification et l'enregistrement des marchandises, et garantir la qualité des produits réceptionnés. Mise en rayon : Assurer la mise en rayon des produits conformément aux standards de merchandising. Veiller à la bonne présentation des articles et à l'attractivité des rayons. Encaissement : Participer aux opérations de caisse et à la gestion des encaissements, assurer la fiabilité des transactions et le respect des procédures de sécurité.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme dans le Nord (59). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme Mobilimel, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion - Vous serez en lien permanent avec l'opérateur de transport sur le territoire - Vous organisez et animez les réunions de suivi nécessaires au bon fonctionnement du projet - Vous contribuez à la promotion externe du dispositif Mobilimel Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et aux partenaires de la plateforme. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous avez une expérience de deux ans minimum auprès des publics fragiles. Vous connaissez les dispositifs d'insertion, le territoire d'action et disposez d'une sensibilité à la mobilité durable et à la sécurité routière. Vous savez instaurer une relation avec les publics accueillis, respecter la confidentialité des informations et faites preuve de discernement dans la compréhension et l'analyse des besoins des publics et des partenaires. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous avez une expérience dans la formation et savez travailler en équipe et en partenariat. Organisé et autonome, vous êtes polyvalent, savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous possédez le Permis B. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Tourcoing (59) - Déplacements à prévoir sur Lille - Roubaix - Tourcoing CDD 31/07/2026 - Temps complet Salaire : 2100 € bruts mensuels, prime sur qualité de services, chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l environnement.
Nous recherchons un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leur établissement spécialisé ou établissement scolaire. Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places. Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur. Vous respecterez le planning des tournées. Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leur établissement afin de faire la liaison avec le personnel. 3 ans de permis obligatoire Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du : - du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent - du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes. Poste à pourvoir à partir de septembre 2025. Transport possible le matin le midi et l'après-midi. Transport possible du lundi au samedi.
Transport routier de personnes à mobilité réduite
Vous conseillez et servez nos pains, viennoiseries, pâtisseries, gaufres et confiseries dans notre boutique croisienne. Les horaires de travail sont de 8h par jour L'amplitude horaire du magasin est de 5h30 à 19h30 Si vous n'êtes pas dans la capacité de pouvoir ouvrir à 5h30 ou fermer à 19h30 le magasin merci de ne pas postuler Missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser nos clients, - Gérer la caisse - Assurer la mise en place et la fermeture de la boutique selon les procédures, - Préparer les commandes clients, - Préparer les produits de snacking - Gérer les cuissons de baguettes et viennoiseries - Garantir le suivi des règles d'hygiène et de traçabilité des produits, - Gérer les stocks. Profil recherché : Vous êtes dynamique, souriant(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. Vous aimez travailler en équipe. Vous avez le sens de l'accueil et du service et vous maitrisez les techniques de vente. Une expérience significative d'au moins 1 an en vente est souhaitée
Vous assurez la vente au rayon boulangerie et effectuez la mise en place et la valorisation des produits. Vous travaillez 26h par semaine ( le matin à partir de 6H ou l'après-midi). Vous avez une expérience de l'encaissement pour gérer les paiements des clients directement à la boulangerie.
INTERMARCHE
Vous êtes motivé(e), curieux(se) et souhaitez apprendre un nouveau métier ? Nous recherchons activement des personnes sérieuses et dynamiques pour suivre une formation professionnelle en imprimerie. Objectifs: - Apprendre les techniques de fabrication d'un imprimé avec les techniques d'impression , la préparation de documents , la couleur , la prépresse, les matières premières, etc.- Apprendre les technique de base du façonnage avec le vocabulaire du façonnage, l'encarteuse-piqueuse, les éléments d'impositions, etc- Apprendre les techniques du massicotage avec l'utilisation du massicot, l'organisation du travail , les angles et les tracés, la programmation, la coupe, Vous avez une première expérience dans l'industrie, vous êtes motivé, rigoureux et l'esprit d'équipe Lieu de la formation: Lille Lieu du stage: métropole Lilloise(pas accessible en transport en commun)Durée: 4 mois Début de la formation: Mi Juin
En tant qu'opérateur(trice) de production chez WEPA, vous serez chargé(e) d'assurer la production sur les différentes lignes de fabrication, de contrôler la qualité des produits, d'effectuer la maintenance de premier niveau et de respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Le salaire proposé est entre 12 et 13 euros de l'heure, pour un contrat en intérim d'une durée d'un mois. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine de la production - Niveau d'études équivalent au BAC - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Bonne connaissance des consignes de sécurité et d'hygiène Si vous correspondez à ce profil et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre notre équipe chez WEPA, n'hésitez pas à postuler.
Si vous êtes plus rapide qu'un rouleau de scotch et plus précis qu'un cutter neuf, ce job est fait pour vous ! Notre client basé à Roubaix et spécialisé dans la fabrication d'éléments en plastique recherche son prochain super emballeur. Votre mission, si vous l'acceptez : - Emballer avec soin les produits - Préparer les commandes pour qu'elles arrivent comme des cadeaux chez nos clients - Plier, scotcher, étiqueter, répéter - tout ça avec le sourire et un bon rythme - Veiller à ce que chaque colis soit aussi beau qu'utile (oui, on juge un paquet à son emballage) Le profil qu'on recherche : - Vous avez le coup de main pour plier un carton sans y perdre une phalange - Vous êtes rapide, organisé(e), et vous aimez quand tout est carré (surtout les boîtes) - Le travail en équipe vous motive autant qu'un café à 6h du mat' Les horaires : en 2*8 Poste à pourvoir en intérim Taux horaires : 11,88 brut de l'heure Et avec Temporis, c'est encore mieux : +21 % sur ton salaire avec les IFM et ICP, parce que tu le mérites bien ! Un CE avec plein de bons plans locaux, histoire de te faire plaisir en dehors du boulot. Acomptes à la demande tous les mercredis, pour que tu sois toujours serein(e) côté finances. Compte épargne temps rémunéré à 5 %, pour préparer l'avenir tout en profitant du présent. Tu es prêt(e) à relever ce challenge et à apporter ta touche d'expertise à cette mission ? Envoie ton CV à Temporis Roubaix dès aujourd'hui et viens construire un avenir à la hauteur de ton potentiel. Avec Temporis, on ne trouve pas seulement un job, on met ton talent en lumière ! Nos agences Roubaix et Villeneuve d'Ascq couvrent Roubaix, Villeneuve d'Ascq, Marcq-en-Baroeul, Tourcoing, Armentières et leurs alentours.
???? Entre dans le monde féerique des loisirs créatifs à LEERS ! Notre client, expert des paillettes, du papier coloré et de la créativité en folie, recherche son futur(e) préparateur(trice) de commande ultra motivé(e) ! ???? Ta mission (si tu l'acceptes) : Munie(e) de ta tablette magique et de ton chariot de l'extrême, tu partiras en expédition dans un entrepôt où se côtoient rubans, pinceaux et petits trésors créatifs. Ton objectif ? Composer les commandes avec minutie, efficacité. et le sourire bien sûr ! ???? Les infos qui brillent : - Horaires de journée : départ entre 6h et 7h30, retour de mission autour de 15h30-16h - 39h par semaine dans une ambiance au top, fun, motivante et surtout. très créative - Salaire : 11,88 €/h brut (avec plein de bonus en plus, lis bien la suite ????) ???? Le profil de notre héros/héroïne : - Rapide, organisé(e), plein(e) d'énergie ? On t'a reconnu ! - Tu détestes le désordre et tu pourrais retrouver un tube de colle les yeux fermés ? C'est un match parfait. - Tu veux t'impliquer dans une mission sympa, où productivité rime avec créativité ? Bienvenue chez toi. ???? Les super-pouvoirs Temporis en bonus : - +21 % de boost sur ton salaire avec les IFM + ICP - Mutuelle, aides à la garde d'enfants, logement, mobilité : on t'aide dans toutes les dimensions - Accès à un super CE avec des bons plans en pagaille - Acomptes possibles tous les mercredis (parce qu'on aime te simplifier la vie) - Compte épargne temps avec taux boosté à 5 % - Tout est digitalisé pour gérer tes papiers en 2 clics ???? Prêt(e) à embarquer dans cette aventure haute en couleurs ? Alors ne perds pas une minute, contacte-nous ! Nos équipes de Roubaix et Villeneuve d'Ascq t'accueillent avec le smile pour couvrir toute la zone : Roubaix, Villeneuve d'Ascq, Marcq-en-Barœul, Tourcoing, Armentières et leurs environs.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un Employé Polyvalent Magasin (H/F) Wattrelos (59). Plusieurs postes sont à pourvoir en CDI - 24 H. Tu seras amené(e) à : - Approvisionner l'ensemble des rayons, - Gérer l'encaissement des produits, -Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent, - Réceptionner et traiter les livraisons, - Accompagner et orienter les clients, - Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente, - Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire. Tu es en accord avec nos valeurs : - Orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts, - Tu es âgé(e) de 18 ans au moins, - Tu justifies des compétences nécessaires pour mener à bien les missions, - Tu es disponible en horaires flexibles au moins 24 heures par semaine sur une plage horaire allant de 5/6h à 20/22h, y compris certains dimanches et jours fériés, - Tu possèdes une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe. A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
Vous recherchez un nouveau challenge ? Spécialisée dans le Négoce en Electricité, l'entreprise TREDELEC dispose des cartes fabricants tels que : Schneider, Legrand ou Hager et bien d'autres qui lui permette d'être reconnue par l'ensemble de la clientèle composés essentiellement d'installateurs et de spécialistes électriques ainsi que d'une clientèle industrie et administration. Rattachée depuis 2022 au Groupe TRENOIS (Négoce de quincaillerie), nous avons pour projet commun d'étendre l'activité commerciale sur le négoce électrique en passant par des outils informatiques avancés, un système logistique de pointe et un réseau d'agences existant et à développer. Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale en pleine métamorphose et être au cœur de son expansion ? Ne tardez plus et rejoignez les établissements TREDELEC ! Vos missions : - Accueillir les clients avec votre sens de la convivialité. - Cibler le besoin du client, afin de lui proposer les fournitures/matériaux électriques - Vous animerez notre point de vente en commercialisant des produits hauts de gammes et en réalisant des actions de promotion en B to B. - Vendre, tout en fidélisant nos clients en négociant et valorisant les marges de nos produits. - Vous êtes un incontournable au comptoir : Les clients vous apprécient et reconnaissent votre expertise. - Vous êtes amené/e à effectuer la gestion de stock et à rendre le showroom attractif. - Grâce à vos actions du quotidien, vous êtes acteur/actrice du développement commercial. Vos atouts : - Vous aimez le commerce ainsi que le travail en équipe. - L'univers technique de l'électricité est fait pour vous. - Votre relationnel développé vous permet d'avoir un bon contact avec nos clients.
TREDELEC fait partie des leaders de la distribution de matériel électrique au service des artisans et des industriels depuis 1931. Grâce à ses 5 points de vente présents sur la région des Hauts-de-France et du Val d'Oise, la vocation des Établissements TREDELEC est entièrement dédiée au service de la performance des artisans et des professionnels.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Méthodes (H/F) pour rejoindre notre équipe méthodes composée de 6 collaborateurs. Rattaché(e) au Responsable Méthodes, l'Assistant(e) Méthodes assiste les Techniciens méthodes en réalisant la préparation administrative des dossiers de fabrication avant lancement en production. En rejoignant Westlake Plastics Europe, nous vous proposons un quotidien articulé autour des missions suivantes : - La préparation des dossiers pour le lancement en fabrication, comprenant : L'impression des bons de travail, des gammes de contrôle et des plans nécessaires. La mise à jour des gammes de contrôle dans la base de données Excel si nécessaire. - La transmission des dossiers aux services concernés pour la préparation des nomenclatures et la planification. - La gestion et le suivi administratif, notamment : L'enregistrement de toutes les fabrications lancées. La sauvegarde des données importantes telles que : fiches techniques, outils, contrôles, etc. - Après formation, et suivant profil, la création des codes de référence pour la traçabilité dans Mastercam. Selon le profil du candidat, l'Assistant(e) Méthodes peut être amené à intervenir ponctuellement en renfort des Techniciens pour réaliser des opérations de dessin industriel et de programmation sur Mastercam. Pour cela, il travaille en étroite collaboration avec différents services de l'entreprise. Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel ou d'un Bac+2 (BTS en productique, usinage, etc...), et/ou vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en milieu industriel. Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et témoignez d'une bonne connaissance d'Excel. En intégrant Westlake : Vous intégrez une entreprise à taille humaine où vous mettez vos compétences au service de la santé. Nous vous offrons un environnement de travail collaboratif au sein d'une équipe dynamique et des perspectives d'évolution vers le poste de Technicien Méthodes. Ce qu'on vous propose ? - Une rémunération attractive selon le profil - La participation aux bénéfices de l'entreprise - Un dispositif d'Epargne salariale avec abondement annuel - La participation à vos frais de repas Vous êtes intéressé(e) ? Concrètement, quelles sont nos étapes de recrutement ? 1. Vous envoyez votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@wp-europe.com en précisant dans l'objet de votre email la référence WPEAM/052025. 2. Votre candidature est étudiée avec attention par notre équipe sourcing qui vous contacte sous 8 jours maximum pour un premier échange téléphonique si vous correspondez au profil recherché, 3. Si l'intérêt et la motivation se confirment, un entretien sur notre site de Tourcoing est planifié dans la foulée avec l'équipe Rh et votre futur manager, 4. Enfin ? Vous intégrez une équipe dynamique et engagée au service de la santé ! Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous accueillir au sein de notre équipe !
Missions : Il - elle a la charge de l'animation de l'espace jeune (14/25 ans). Il - elle met en place, anime des programmes d'animation ou ateliers spécifiques en direction des jeunes en s'appuyant sur leurs besoins, en décryptant leurs envies, en favorisant leur implication dans l'objectif de privilégier la découverte, la prise d'initiative et l'autonomie des jeunes. Activités principales : Accueillir, animer l'espace jeunesse et contribuer à son développement : Faire connaitre le lieu, accueillir, informer et animer des groupes de jeunes Organiser des soirées d'intégration et de convivialité Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunes pour répondre à leurs besoins et leurs attentes. Ecouter, Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets, les orienter vers les ressources et les dispositifs du territoire Veiller à la bonne gestion des locaux, du matériel et des équipements. Participer à l'aménagement des locaux, au maintien de l'hygiène et de la sécurité Veiller au respect strict de la réglementation, à la sécurité physique, affective et morale des jeunes accueillis. Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet de la structure Mettre en œuvre des actions collectives thématiques : ateliers de préventions, parcours citoyen, compétences sociales. Organiser des activités d'animation, de loisirs, socio-culturelles : artistiques, sportives ou manuelles) Préparer les temps d'animation, répertorier les matériels nécessaires à l'activité Créer des espaces d'échange et de dialogue pour favoriser l'expression et la participation des jeunes. Organiser et encadrer les événements, les sorties extérieures et les séjours Collaborer à la rédaction des projets et des bilans des actions Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale Consolider et être en lien avec les différents acteurs de la jeunesse sur le territoire (centres sociaux et autres associations). Se faire identifier par les acteurs œuvrant pour la jeunesse à l'échelle du territoire Participer aux évènements organisés par le service jeunesse ATJ de la ville de Roubaix. Initier les partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale aux actions Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bord, compte-rendu.) Peut se voir attribuer des missions dans un autre secteur jeunesse pour nécessité de service. Compétences : Connaissance des milieux associatifs et de l'animation Sens de l'organisation, des relations humaines et du travail en équipe Disponible, réactif Être à l'écoute et attentif Gestion de conflit Faire preuve de discernement Capacité d'adaptation Connaissance du Pack Office Aptitude au développement et à l'accompagnement de projets Profil : Expérience similaire d'animation avec les 14/25 ans Travail en autonomie Titulaire du BPJEPS, DEJEPS ou équivalent Permis B Conditions : Convention collective ALISFA Rémunération selon grille conventionnelle À pourvoir dès que possible Adresser votre CV e mail à : nathalie.lefebvre@icela.fr
Notre association, c'est avant tout des territoires d'intervention spécifiques roubaisiens (quartiers Pile, Ste Elisabeth, Moulin, la Potennerie) portés par de fortes valeurs : dignité, solidarité, démocratie, égalité, laïcité, sans compter sur la création de lien social. L'Association Iciélà regroupe deux centres sociaux (Centre Social Pile Sainte Elisabeth et centre Social Assia Djebar). Équipement de proximité à vocation sociale globale et au service des habitants.
Notre agence Adecco recherche pour le compte de son client, site logistique basé sur Leers, des Préparateurs et Préparatrices de commandes. Les missions qui te seront confiées : - Réapprovisionnement des allées - Préparation de commandes selon listing par scan ou manuel - Contrôle et vérification des articles et des références. - Emballages des articles Tu es assidu(e) et ponctuel(le), tu sais t'adapter aux différentes tâches qui peuvent t'être confiées, c'est un très bon début ! Tu es prêt(e) à travailler dans une équipe impliquée et toujours avec le sourire ? Une première expérience en tant que préparateur de commandes est toujours un petit plus ! Mais ta motivation et ton implication seront tes meilleurs atouts ! Les horaires de travail sont en équipe fixe matin 5h15-12h15, journée 7H30-15h, après-midi 12h30-19h30 (Site accessible par les transports en commun uniquement de 7H à 21H) Rémunération : SMIC + Mutuelle et Tickets Restaurant Mission à pourvoir en contrat de travail temporaire, mais prépare toi à être disponible sur du long terme ! N'hésite pas à postuler rapidement ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Missions : - Soutenir et accompagner la personne à son domicile dans les actes de la vie quotidienne; - S'assurer et participer au bien-être, à l'épanouissement et au bon état de santé de la personne; - Stimuler la personne afin de favoriser son inclusion sociale ; - Instaurer une relation de confiance et de dialogue avec la famille ; - Aider à l'analyse, la compréhension et la gestion des comportements ; - S'inscrire dans une équipe pluriprofessionnelle pour contribuer à l'évaluation, l'élaboration et le suivi de la personne aidée, dans le respect de ses choix de vie. Compétences : - Capacités d'adaptation et d'organisation ; - Compétences techniques liées à la vie quotidienne et pédagogie nécessaire pour les transmettre ; - Sensibilité au handicap et aux particularités de l'autisme Savoir être : - Disponibilité, patience, ponctualité, dynamisme, bienveillance ; - Esprit d'équipe ; - Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion Formations (initiale et continue) assurées Organisation des plannings avec récurrence des repos en week-end Rémunération conventionnelle Branche Aide à Domicile/Filière intervention/employé(e)/degré 2 (plus ECR) Intéressement.
Vos missions : - repassage du linge - pliage du linge - emballage du linge Vous exercez sur des machines industrielles. Vous travaillerez du lundi, mardi et vendredi : 8h-16h30. Jeudi 8h30-12h30, le mercredi 8h30-16h00. Une période d'immersion professionnelle peut être proposée avant le démarrage du contrat. Formation interne assurée, démarrage du contrat au plus vite.
Leclerc et l'Aftral s'associent pour offrir une formidable opportunité de développement professionnel en tant qu'hôte/hôtesse de caisse dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour obtenir un titre professionnel d'employé commercial. Rejoindre notre équipe vous permettra d'acquérir une expérience précieuse dans un environnement dynamique et stimulant. En tant qu'hôte/hôtesse de caisse, les missions incluront, mais ne seront pas limitées à : - Accueillir chaleureusement les clients et assurer leur satisfaction tout au long de leur passage en caisse. - Enregistrer les achats des clients avec précision et efficacité. - Assurer la gestion du fond de caisse en vérifiant les différentes transactions effectuées. - Participer au maintien de la propreté et de l'organisation du poste de travail. - Collaborer étroitement avec l'équipe pour garantir un service fluide et répondant aux attentes des clients. - Contribuer à la mise en valeur des promotions exceptionnelles grâce à votre sens commercial aigu. Intégrer ce rôle implique une attitude positive envers le travail d'équipe ainsi qu'un souci constant pour le détail afin d'assurer un service client irréprochable. Le profil recherché Nous recherchons des candidats possédant les compétences suivantes : - Grande capacité relationnelle pour interagir aisément avec notre clientèle diverse. - Traitement efficace des transactions grâce à une bonne aisance avec les outils informatiques basiques. - Rigueur et sens du détail afin de minimiser toute erreur lors des opérations monétaires quotidiennes. - Adaptabilité face aux horaires flexibles qui peuvent inclure week-end ou jours fériés selon nos besoins opérationnels. - Aptitude à travailler sous pression tout en préservant votre sourire communicatif - Engagement pour le respect des normes sécuritaires préconisées par notre enseigne - Dynamique et doté d'un savoir être remarquable, garantissant une intégration réussie au sein du collectif existant. Cette liste n'est pas exhaustive ; elle constitue néanmoins le socle fondamental attendu chez nos futurs collaborateurs. Si vous vous reconnaissez dans cette description, postulez dès maintenant
Vous êtes titulaire du permis B sur un secteur géographique national au départ de Roncq. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à 17h, (151h avec possibilité d'heures supplémentaires majorées à 25%). Panier repas prévus.
Nous sommes à la recherche d'un ou une animateur/trice petite enfance titulaire du BAC PRO ASSP ou du BEP assp disposant de 2 ans d'expérience pour compléter notre équipe. Une première expérience en structure petite enfance de 2 ans ou plus est indispensable.
La structure a un agrément de 10 enfants et porte des valeurs tels que le respect entre professionnels et envers notre public, la bienveillance, l'esprit d'équipe, le développement durable.
Votre rôle : être le contact privilégié de nos clients et des professionnels de santé, principalement par téléphone et email. Vous les guiderez au quotidien dans leur parcours de soins, en assurant un traitement rapide et précis de leurs demandes de remboursement. Vous leur apporterez des informations claires sur leurs garanties et remboursements, contribuant ainsi à leur satisfaction et à l'atteinte de nos objectifs de performance. Vous participerez également à l'amélioration continue de nos processus et assurerez la gestion administrative des dossiers.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vous recherchez un poste stable, concret, et valorisant dans le secteur industriel ? Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et prêt(e) à vous investir durablement dans une entreprise ? Rejoignez notre équipe en tant qu'opérateur(trice) de production. Vos missions principales : - Réaliser tout ou partie des étapes de fabrication des produits ; - Assembler des pièces selon les consignes techniques ; - Approvisionner les machines ; - Contrôler visuellement la qualité des pièces fabriquées ; - Participer à l'étiquetage et au conditionnement final des produits ; - Effectuer certains réglages simples selon votre niveau d'expérience ; - Contribuer au bon fonctionnement global de la ligne de production. Profil recherché : - Bon sens pratique, capacité à travailler de manière rigoureuse et autonome ; - Ponctualité, sérieux et envie d'apprendre sont des qualités essentielles; - Première expérience en environnement industriel ou en mécanique appréciée. Conditions de travail : - Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h (certains vendredis non travaillés) ; - Formation interne assurée sur les outils et machines ; - Évolutions possibles en fonction de vos compétences et de votre implication ; - Ambiance de travail structurée et bienveillante. Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise stable, à taille humaine, avec une vision long terme ; - Poste valorisant ; - Intégration et accompagnement personnalisés à la prise de poste. Pour postuler : merci d'envoyer votre candidature recrutement.vidrequin@gmail.com
Akkodis Talent, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'ingénierie, recrute pour l'un de ses clients, société industrielle leader sur son secteur, un Gestionnaire Supply-Approvisionnement H/F en CDI. Rattaché au Responsable Logistique, vous avez pour principales missions : - Coordonner l'ensemble des flux d'approvisionnement et de production pour une gamme de produits définie - Etablir les prévisions de ventes pour cette gamme de produits - Ordonnancer la production - Enregistrer les commandes d'approvisionnement et de sous-traitance - Planifier et suivre les livraisons - Assurer la gestion des stocks afin de garantir la disponibilité des marchandises - Gérer les éventuels retards de livraisons et ruptures d'approvisionnement - Suivre les indicateurs de performance supply chain Issu d'une formation Bac+2 à Bac+5 en logistique, supply chain ou production, vous bénéficiez d'une première expérience (alternance ou apprentissage acceptés) en approvisionnement ou coordination logistique, dans un environnement industriel de préférence. Vous avez déjà travaillé sur un ERP. A l'aise avec les chiffres, vous maitrisez Excel (recherche V et tableaux croisés dynamiques). Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et goût du travail en équipe.
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. Notre entreprise partenaire : Créée en 2001, EasyCash est le premier réseau français d'achat-vente de produits de seconde main, Notre ambition ? Incarner l'occasion en toute confiance et faire faire de bonnes affaires à nos clients tout en boostant la performance de nos rayons pour conforter notre place de N°1 du secteur. Notre mission ? Permettre à nos clients de se faire plaisir tout en respectant un mode de consommation responsable et raisonné. Avec Easy cash, on peut réconcilier plaisir de consommer et contribution à la protection de la planète, en achetant comme en vendant. C'est l'achat-vente décomplexé ! Rejoindre Easy Cash c'est donc participer activement à cette économie circulaire. Nous croyons profondément en une consommation plus éthique et responsable. Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
Nous recherchons pour notre enseigne Mango à Roncq un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.
MANGO Promenade de Flandres
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Hôtesse de Caisse en prêt à porter pour notre enseigne Mango à Roncq. Vous aurez pour missions de : - Connaître les procédures d'encaissement du magasin - Connaître les différentes opérations commerciales en cours et les offres respectives - Savoir effectuer les opérations d'avoir / de retours de marchandises - Vendre les cartes cadeaux - Assurer un taux de rattachement optimal - Être formée aux ouvertures et fermetures de caisse - Etablir des contrôles caisse réguliers - Accueillir correctement le client - Tenir correctement son plan de travail (ménage, réapprovisionnement sacs, cartes, boîtes cadeaux .) - Garder les caisses propres et rangées Votre profil : Votre aisance relationnelle et votre enthousiasme ainsi que votre dynamisme sont de véritables atouts. Vous êtes consciencieux (se) dans votre métier, faite preuve de rapidité et souhaitez adopter nos méthodes de travail
Nous recherchons pour notre enseigne Mango à Roncq un(e) Conseiller(ère) de Vente pour le pole homme. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente.
Vous êtes passionné par les sports de raquette et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique ? Notre client, spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de cordages de raquettes, recrute un Agent de conditionnement H/F pour rejoindre son équipe ! Au sein de l'atelier, dans un environnement convivial avec un réel esprit d'équipe, vous serez chargé de : - Mise en place des bobines sur les machines de découpe - Vérifier la conformité des produits avant leur mise en conditionnement (longueur, tension, qualité). - conditionnement de cordages sous blister ou sous coquille - Préparer et étiqueter les produits pour l'expédition. - Assurer le bon rangement et la propreté de l'espace de travail. HORAIRES : 5H00/12H00 - 13H00/20H00 (5/13H et 13/21H + équipe de nuit sur fortes périodes) du lundi au vendredi SALAIRE : 12.01EUR brut /H + indemnité panier 6EUR/jour Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Sportif dans la vie ou dans la tête, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire que ce soit en conditionnement ou en préparation de commandes. Vous justifiez d'une bonne dextérité manuelle, avez le sens du détail et la rigueur dans l'exécution des tâches.
Nous cherchons aujourd'hui à embaucher une personne polyvalente qui assurera la gestion de la boutique , la vente en ligne et l'animation des réseaux sociaux. Les missions consistent à : * la gestion des stocks de marchandises via l'outil selmo (vous serez formé à l'outil informatique) * la mise en place du plateau du live et remise en place de la boutique * la gestion des paniers/ enregistrement des commandes en ligne * vérification des paiements et emballage des colis * répondre aux questions et commentaires sur les réseaux * prendre les pré-commandes des clientes * SAV client Le profil recherché : * vous avez une bonne maitrise des outils informatique et des connaissances pratiques des réseaux sociaux et vous comprenez vite les outils en ligne * vous avez le sens du commerce et aimez créer du lien avec les clientes en réel et en ligne * vous êtes organisé(e) et aimé(e) l'être * vous aimez être autonome et force de proposition * vous savez travailler en équipe et savez vous adapter * vous êtes investi(e) et aimez mettre du coeur dans votre travail Alors on est fait pour se rencontrer et collaborer :) Une embauche est envisagée pour un candidat(e) de valeur Horaires : 30h/semaine (35h envisageable) , horaires modulables en fonction du besoin de l'entreprise Lundi : 10h00 - 16h00 (5h) pause midi 13h00-14h00 Mardi : 15h00 - 23h00 (7h00) Pause 20 min Mercredi : 10h00-20h00 (9h) pause midi 13h30-14h30 Jeudi : 11h00-16h00 (4h) pause midi 13h30-14h30 Vendredi : 11h00-16h00 (5h) pause midi 13h30-14h30 Véritable bras droit quotidien d'Olivia dans la gestion de la boutique, rejoignez notre équipe drôle, sympa et investie dans son travail ! Nous proposons une journée d'accueil d'introduction à l'entreprise à votre embauche. Les heures supplémentaires sont majorées
Mannequin Cabine pour la lingerie féminine - Rejoignez V2D et façonnez les tendances de demain ! Vous rêvez de vivre une expérience unique en contribuant directement aux futures tendances de la lingerie féminine ? V2D, leader innovant dans la création et la distribution de lingerie raffinée, vous offre l'opportunité de devenir mannequin cabine ! Découvrez V2D : Pionnière dans le secteur de la lingerie, V2D incarne la qualité et l'innovation. Nous recherchons des talents dynamiques pour jouer un rôle essentiel dans le développement de nos collections. Votre mission : Collaborer étroitement avec nos stylistes et modélistes pour perfectionner nos modèles. Essayer nos collections lors de séances de travail collaboratives. Fournir des retours clés pour optimiser nos produits avant leur mise en production. Profil recherché : Taille de soutien-gorge : 90B / T40, 95C ou 95D. Taille : 40 Si vous voulez être au cœur de la création de tendances et vivre une expérience professionnelle gratifiante, rejoignez-nous dès maintenant ! En contrepartie : Temps de séance : De 1 à 4 heures hebdomadaires. Dédommagement : Prime de 13,5€ par déplacement. Cadre flexible : Séances en semaine Contrat : Chaque séance d'essayage est encadrée par un CDD.
V2D est pionnière dans la confection et la distribution de lingerie d'exception. Nous sommes à la recherche de collaboratrices motivées pour le poste de mannequin cabine, un rôle clé au sein de notre processus de conception. PME spécialisée dans la création et distribution de marques en lingerie corsèterie : Steffy lingerie; Kookaï lingerie; Brigitte Bardot lingerie et bain.
Dans le cadre de son développement, La société MAVimmobilier, acteur sur le marché de l'immobilier depuis 10 ans, recherche une(e) conseiller(e) location pour son agence de Marcq en Baroeul. Vos missions sont : - Prospection auprès de propriétaires Bailleurs afin de développer son portefeuille - Evaluation locative d'un bien à l'aide d'outils internes - Mise en location du bien : Diffusion des annonces, Programmation des visites, visites de biens, réception des dossiers candidatures et traitement, rédaction du bail, état des lieux entrée et sortie. - Assurer le suivi technique du bien, établissement des diagnostiques immobiliers. - Administratif : Veiller au classement des dossiers dans l'extranet du client, avis google, tableaux de suivi, prospection et reporting Avantages : SMIC + Primes + IK + 13eme mois + Tél / forfait tél + PC portable/tablette + mutuelle
Votre rôle : Vous serez amené à vous rendre chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Vous réalisez diverses missions: - Petit travaux (peinture, changement ampoule .) - Gros déménagement (préparation de carton, chargement des cartons et mobilier..), montage de meubles - Jardinage - Entretien du domicile - Accompagnement à un RDV - courses Vous devez être en capacité à effectuer toutes les missions. Vous avez une bonne aisance à l'oral Un véhicule sera à votre disposition pour effectuer les courses des usagers Compétences requises : - Bienveillant et sens du service - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais - Bonne capacité d'adaptation - Polyvalent
La société WIZBII recherche pour la société RANDSTAD, un secrétaire commercial H/F en CDI à temps plein. Vos missions : - Valider les commandes : Vérifier la conformité des bons de commande. - Créer les dossiers complets : élaborer les dossiers de ventes et de reprises, avec toutes les pièces nécessaires. - Assurer la relation client téléphonique : assurer le lien avec le client pour l'obtention des documents administratifs. - Faire la veille réglementaire : s'assurer du respect des obligations légales (Mines, cartes grises, immatriculations). - Assurer un suivi rigoureux : gérer le suivi des commandes, des financements et des règlements. - Faire la gestion financière : contrôler et enregistrer les factures d'achat. - Optimiser les stocks : gérer les mouvements de stocks des véhicules et des achats associés. - Gérer la logistique des livraisons : préparer les dossiers et organiser la commande et la planification des livraisons. - Gérer des dossiers spécifiques : constituer les dossiers de crédits et de primes constructeurs. - Assurer le service client : gérer les relances et le suivi des réclamations. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
L'Accueil Fraternel Roubaisien (59) recrute son Directeur(trice)de Pôle CDI à temps complet à pouvoir dès que possible. Rémunération selon expérience et diplôme selon les dispositions de la CCN 51. l'Accueil Fraternel Roubaisien Hauts de France est une association qui est née en 1953 et qui œuvre pour les personnes en situation de rue ou de mal logement en proposant divers services : un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS), un accueil de jour, des hébergements d'urgence hommes et femmes isolées, des lits halte soins santé (LHSS), des hébergements stabilisation femmes isolées, un service logement (Fond de Solidarité Logement- FSL, Accompagnement Vers et Dans le Logement- AVDL) et un Centre d'Adaptation à la Vie Active (CAVA). La majorité des services de l'AFR se situent à Roubaix. Notre association a connu un développement important ces dernières années et compte à ce jour plus de 100 salariés. Nous sommes aux portes de la contractualisation d'un CPOM et sommes reconnus par nos financeurs. L'Accueil Fraternel Roubaisien est un acteur majeur de l'hébergement et de l'insertion des publics les plus fragiles dans la métropole Nord. Les missions : Les activités du Directeur de Pôle peuvent varier selon la politique menée par l'Association. Il assure la conduite générale de ses services dont il est responsable dans le cadre des obligations réglementaires, dont les RBPP et les recommandations de la HAS, et veille à la mise à jour des organisations et des fonctionnements au regard de leur évolution. Il veille à l'appropriation par les professionnels de l'accompagnement des résidents dans leur projet individuel. Il est garant des projets individuels des personnes accueillies. Il représente les établissements et rencontre l'ensemble des personnes accueillies, entourage, familles, représentants légaux. Il conduit la démarche de projet dans une dynamique de changement et assure le suivi annuel. Il définit et entretient la politique de communication tournée vers l'extérieur des E.S.S.M.S. En sa qualité de Directeur, il est référent des services pour la gestion courante et l'interlocuteur des autorités tarifaires et de contrôle (par délégation du DG). Les missions spécifiques : L'accompagnement des personnes accueillies - Il pilote la démarche qualité prévue par les évaluations internes et externes, met en place des groupes de travail à la demande de la R.A.Q - En lien avec la Direction Générale, il développe l'élaboration des protocoles et des procédures d'accompagnement et de soins, de manière participative - Il assure la mise à jour des outils de la loi 2002/2, ainsi que leur mise en œuvre. Il favorise la mise en place des P.P.I. et de leur utilisation quotidienne par l'ensemble des professionnels, ainsi que leur mise à jour - Il favorise la fluidité des parcours des personnes accueillies La gestion des services : - Il assure la conduite générale des établissements dont le suivi de l'entretien courant et des travaux en lien avec le Directeur Logistique. - Il participe aux visites du CHSCT (CSE). - Il prépare et coordonne les EPRD en lien avec la D.A.F. - Il développe une politique stratégique afin d'optimiser le taux d'occupation des structures. Profil : - Diplôme de niveau 7 souhaité, (DEMS, CAFDES, Master 2 .). - Expérience réussie en responsabilité. - Expériences et compétences pour la fonction. - Expérience ou connaissances dans le champ de l'exclusion sociale. - Capacité à manager et à fédérer des équipes multi-secteurs et multisites avec bienveillance et rigueur. . Capacité à s'investir sur un projet et sur le long terme. Savoir être : - Capacité à prendre des décisions - Sens de l'initiative - Gestion du stress, des priorités et de la charge de travail - Management adaptatif et souple, s'appuyant sur le sens donné aux actions
centre de logement d'urgence existant depuis plus de soixante ans. Notre mission consiste entre autres à réinsérer nos pensionnaires, hommes et femmes, quelle que soit la cause de leur situation précaire.
La société WIZBII recherche pour la société ILLI&CO , un conseiller commercial H/F en CDD à temps plein (35h/semaine). Vos missions : -Qualifier et traiter les contacts entrants en vue de développer les ventes sur le site illicado.com (ou via un outil de commande interne) -Fidéliser les clients -Répondre aux demandes de nos clients professionnels par téléphone et par mail -Qualifier et gérer les portefeuilles clients / prospects en étant responsable de la qualité de votre base de données. -Construire une relation de confiance et conseiller les entreprises clients -Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de commerciaux sédentaires pour les accompagner dans l'atteinte des objectifs Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Lieu de mission : Lys-lez-Lannoy Notre client est un leader mondial dans le monde de l'emballage. Il est spécialisé dans la transformation de papier en carton afin d'en faire des emballages. À propos de la mission Contrat 35h / semaine + 4h supplémentaires majorées Horaires : 5h - 13h / 13h - 21h Rattaché au conducteur de ligne vous êtes en charge de l'aider sur un certain nombre de points : - Transformer des plaques de carton ondulé en respectant les contraintes fixées pour réaliser des palettes d'emballages en carton ondulé, conformes aux exigences des clients. - Actions de conduites (palettiseur, pré-feeder, .), des pré-réglages (montage deformes, de clichés, changement d'encres) ou de contrôles qualité. - Participer activement au changement de commande - Préparer le conditionnement des produits (palettes - macules - étiquettes - intercalaires) - Démontage - montage - rangement - formes - clichés - encres. - Réglage : palettiseur - prefeeder - easybreack - lieuse. - Conduire palettiseur et pre-feeder en respectant les consignes Sécurité - Informer en temps réel le conducteur de tout problème identifié. - Réaliser les tâches de nettoyage, d'inspection et de maintenance définies pour les opérateurs de production Rémunération & Avantages Rémunération : 2 069 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 503,49 par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier repas 5,25EUR / jour travaillé - Prime habillage 2,11EUR / jour travaillé Profil recherché - Nous recherchons une personne ayant un attrait pour la mécanique avec idéalement une première expérience dans l'automobile ou en imprimerie ou dans l'industrie lourde. - Une personne polyvalente ayant l'envie d'apprendre fera la différence. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Cabinet d'implantologie dentaire recrute un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) Activités principales : - Préparation du fauteuil et de l'instrumentation nécessaire à la réalisation de l'acte - Assurer l'assistance technique des praticiens pour les blocs et/ou en consultation - Aide instrumentiste (soins et chirurgie), hygiène et asepsie - Assurer l'entretien nécessaire au respect des règles élémentaires d'hygiène - Entretien du mobilier dentaire et du matériel afférent aux soins et nettoyage (Bloc, fauteuils) Activités secondaires : - Ouverture Fermeture du cabinet (Infrastructures, Bureaux, logiciels et équipements) - Fermeture du cabinet (Infrastructures, Bureaux, logiciels et équipements) - Accueil patients, gestion des rendez-vous et mise à jour des dossiers patients - Rédaction et Gestion courrier - Saisie des cartes vitales et Télétransmission - Editer les factures et encaissements - Sortir les dossiers consultations et archivage - Envoi mail ou courrier client (plan, questionnaire médical et infos consultation, divers administratif) - Accueil téléphonique et prise de rendez-vous - Planification des rendez-vous - Gestion des appros (dentaire Implant, blocs, consommables)
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'Association pour la Rééducation Professionnelle et l'Intégration des personnes Handicapées (A.R.P.I.H) accueille 250 adultes en situation de handicap et emploie 80 salariés. Elle gère plusieurs Etablissements et Services d'Aide par le Travail (E.S.A.T), un foyer d'hébergement, un S.A.V.S, plusieurs résidences-services ainsi qu'un Accueil de jour. Elle apporte des réponses appropriées et individualisées aux besoins et aux attentes des adultes en situation de handicap accueillis dans ses services. Pour ses ESAT, l'association recrute un(e) : ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (H/F) Missions : - Contribuer à la mise en place des projets individuels d'insertion sociale et professionnelle des travailleurs en situation de handicap - Accompagner dans les démarches administratives de tout ordre : MDPH, CPAM, Tribunal, Mutuelle, Logement, etc. - Effectuer des déplacements avec l'usager pour des démarches spécifiques telles que les CNI ou les demandes de logement - Participer aux réunions d'équipes : admission, service, synthèse Projets Personnalisés - Animer des permanences sociales en ESAT - Effectuer les démarches de préparation à l'admission en ESAT - Elaborer les synthèses de suivi social pour transmission en interne (établissement des avenants au projet personnalisé annuel) ou en externe (signalement, demande de placement sous protection par exemple) - Assurer une veille sociale et déclencher au besoin les accompagnements ou signalements nécessaires en lien avec les différents responsables d'ESAT ou de service Profil : - Titulaire du diplôme d'état d'Assistante Sociale, d'Assistante de service social ou de Conseillère en Economie Sociale et Familiale - Connaissances des réglementations sociales - Capacité d'écoute, d'analyse et de rédaction de comptes-rendus - Permis B
Notre association a pour objet l'insertion sociale et professionnelle d'adultes handicapés physiques.
Après une formation, vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles (linges et vêtements de travail). Dans ce cadre, vos tâches sont les suivantes : * réception et tri des articles sur un tapis de production * mise en lavage (tunnels de lavage et laveuses) * contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies * engagement du linge sur calandre permettant le séchage et le pliage du linge de façon automatisée * accrochage du vêtement de travail sur cintres * conditionnement et préparation des commandes clients Horaires de travail : -Equipe matin: 4H50-12H10-> Moyen de transport demandé car pas de transport en commun -Equipe après-midi: 12h10-19h30 Qualités pour ce poste : conscience professionnelle, respect des règles d'hygiène et de sécurité, esprit d'équipe. Si votre profil est retenu, vous serez invité à une session de recrutement le 24.06.25
Vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux sur ces différents sites: BAISIEUX - WILLEMS- CAMPHIN EN PEVELE- CYSOING - LYS LEZ LANNOY. Les critères prioritaires sont: - Savoir utiliser une autolaveuse - Être titulaire du permis de conduire pour se rendre sur les sites, vous trouverez ci-dessous le planning; LUNDI : Pharmacie à Baisieux : 10h-12h Cabinet avocats à Camphin en Pévèle : 16h-18h MARDI: Laboratoire dentaire à Willems : 6h à 9h société bureaux sur Lys-lez Lannoy : 10h à 12h Cabinet avocats à Camphin en Pévèle : 16h-18h MERCREDI . cabinet notaire à Cysoing : 6h à 7h30 Ecole Willems : 7h45 à 9h45 Pharmacie Baisieux : 10h à 11h Surface commerciale Baisieux : 13h30 à 15h30 Cabinet avocats à Camphin en Pévèle : 16h-18h JEUDI : cabinet kiné à Camphin en Pévèle : 10h à 12h Cabinet avocats à Camphin en Pévèle : 16h-18h VENDREDI: Pharmacie Baisieux : 10h à 12h Surface commerciale Baisieux : 13h30 à 15h30 Cabinet avocats à Camphin en pevele : 16h-18h SAMEDI : Surface bureaux Willems : 8h à 10h Le poste est à pouvoir rapidement.
Le Groupe MANGANELLI recherche pour sa filiale MANGANELLI DIGITAL SIGNAGE, experte en solutions d'affichage dynamique, de collaboration digitale, de digital workplace et de bâtiments intelligents, un Responsable de compte opérationnel. Au sein du Pôle Exploitation Maintenance de la Direction des Opérations, vous contribuerez au suivi et à la fidélisation d'un portefeuille de clients dédiés, en veillant à leur satisfaction et à la qualité du service fourni. Missions principales : - Assurer la fidélisation et la satisfaction des clients en étant leur interlocuteur privilégié pour tous les sujets opérationnels - Garantir la qualité du service après-vente et l'application du contrat - Piloter le traitement des incidents et communiquer sur leur résolution - Animer les comités opérationnels avec les clients - Coordonner les équipes internes (projets et techniques) pour répondre aux besoins des clients - Produire et analyser les indicateurs de suivi de la qualité du service - Identifier et mettre en place des actions d'amélioration continue - S'intégrer à l'équipe commerciale pour la réponse aux appels d'offres sur les aspects SLA, (faisabilité rentabilité) Activités clés : - Relayer la communication auprès du client et être l'interlocuteur central - Prendre en charge, piloter et traiter les incidents remontés par le client - Animer les comités opérationnels avec le client - Informer le client sur l'évolution et la résolution des incidents critiques - Rédiger les rapports d'incident et les retours d'expérience - Assurer la communication interne et coordonner les comités de pilotage - Garantir la bonne application du contrat et des engagements - Produire et analyser les tableaux de bord et indicateurs de qualité - Identifier les causes des incidents et mettre en place des plans d'action Profil recherché : - Formation supérieure en gestion de projet ou en management des services - Expérience significative dans un poste similaire, de préférence dans le domaine de l'audiovisuel et des commuications Unifiées - Excellentes compétences relationnelles et en communication - Sens de l'organisation, de l'anticipation et de la résolution de problèmes - Maîtrise des outils de suivi et d'analyse de la qualité de service
VOUS AUREZ EN CHARGE L'ENTRETIEN DUNE BASE VIE SUR MARCQ EN BAROEUL 2 FOIS SMEIANE LE MARDI ET JEUDI 2H PAR PASSAGE
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Vos principales missions sont : - Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil - Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique - Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre - Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil - Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes - Participer à l'encadrement des stagiaires Profil : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Une première expérience auprès des enfants en collectivité est souhaitée. - Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction - Vous avez une grande sensibilité interculturelle - Des déplacements sont à prévoir sur nos 3 crèches de Clermont-Ferrand. Avantages : - Formation pédagogique interne - CE - Mobilité nationale - Mutuelle prise en charge à hauteur de 87% - Primes de cooptation - Crèche d'entreprise
Trendify est une agence de marketing digital et d'influence spécialisée dans la gestion complète des réseaux sociaux et l'accompagnement des influenceurs dans leurs collaborations et partenariats. Nous créons des contenus engageants, gérons l'intégralité des plateformes sociales, et agissons comme un pont entre les marques et les influenceurs. Missions : En tant que Community Manager chez Trendify, vous jouerez un rôle central dans la gestion des stratégies digitales de nos clients et partenaires. Vos missions incluront : Gestion des réseaux sociaux : Créer, planifier et publier des posts, reels, stories et jeux concours sur Instagram, Facebook, TikTok, et autres plateformes sociales. Création de contenu visuel : Concevoir du contenu visuel percutant, incluant du graphisme, des vidéos, et des montages à l'aide de la suite Adobe. Engagement communautaire : Interagir avec les abonnés et communautés pour renforcer la visibilité et l'engagement des marques. Gestion de TikTok : Assurer la création et la gestion complète des comptes TikTok de nos clients, avec une attention particulière aux tendances et aux formats engageants. Accompagnement des influenceurs : Être l'intermédiaire entre les influenceurs et les marques pour coordonner les partenariats, garantir la qualité des collaborations, et maximiser leur impact. Participation devant la caméra : Vous serez amené(e) à créer du contenu vidéo où vous apparaissez pour certaines campagnes (reels, TikTok, etc.). Profil recherché : Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par les réseaux sociaux et le marketing digital, avec une excellente maîtrise des outils et techniques suivants : Maîtrise de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere Pro, After Effects) Compétences en montage vidéo et création de contenu visuel dynamique Aisance devant la caméra pour la création de contenu personnel et professionnel Passion pour les réseaux sociaux et excellente connaissance des tendances actuelles Capacité à travailler en équipe, à être force de proposition, et à s'adapter rapidement aux besoins de chaque projet, gestion de communautés et engagement social
L'AES/AMP interviendra principalement au sein du service, horaire d'internat avec week-end et Ferrié. Les modalités de l'accompagnement s'inscrivent dans une approche éducative, pédagogique et thérapeutique selon un projet d'établissement s'inscrivant dans le cadre du projet associatif de l'ASRL. Mission : Sous l'autorité de la direction adjointe / Chef de service et en lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, - Il/Elle veille à la sécurité, au bien-être et au bon état de santé des adultes accueillis ; - Il/Elle est attentif(ve) à la recherche d'une meilleure qualité de vie pour les adultes et à favoriser le maintien et le développement de leur autonomie (selon les objectifs définis dans les projets individuels) ; - En regard de la législation en vigueur, il/elle assure sous la responsabilité des infirmiers certains actes délégués : décret du 15 mars 1993 relatif à la délégation de soin ; - Il/Elle met en œuvre et participe à l'évaluation des protocoles, procédures ou en conduites à tenir adaptées en lien avec les IDE, les ES et les psychologues ; - Il/Elle contribue en lien avec les professionnels socio éducatifs - à l'animation des activités et des ateliers ; - Il/Elle contribue de par ses évaluations, observations et analyses à la réalisation du projet individualisé des adultes dont pour certains il/elle assure une co référence ; - Il/Elle aide à la compréhension et la gestion des comportements inadaptés ; - Il/Elle participe aux réunions de travail institutionnelles et/ou partenariales ; - Il/Elle établit des bilans écrits sur le déroulement des activités / de la journée afin de faciliter la circulation et transmission des informations concernant les adultes accueillis, avec les familles et l'ensemble des professionnels ; - Il/Elle rend compte de son activité auprès de l'équipe pluridisciplinaire et de la direction ; - Il/Elle adapte son comportement et sa pratique professionnelle aux particularités et besoins des adultes accueillis, cf. recommandations HAS. Votre profil : - Expérience souhaitée en établissement auprès de personnes présentant un TSA ou personnes en situation de handicap / ou établissement médico-social ; - Intérêt et aptitude pour le travail en équipe ; - Qualités relationnelles Les conditions de la relation contractuelle : - CDI soumis à la CCN du 15.03.1966 - Rémunération début de grille avec possibilité de reprise de l'ancienneté sous conditions conventionnelles - Déplacement à prévoir avec véhicule de service - Travail week-end et jour férié (1 a 2 WK/mois)
AKSIS, cabinet en évolution professionnelle recrute sur son site de Tourcoing un(e) conseiller(e) en insertion professionnelle. Vos missions : En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous aurez pour mission d'accompagner des cadres demandeurs d'emploi dans leur démarche de retour à l'emploi durable. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires. - Concevoir et mettre en œuvre des parcours d'accompagnement adaptés à chaque profil. - Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche d'emploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc. - Assurer une veille sur le marché de l'emploi et les opportunités professionnelles adaptées aux profils accompagnés. - Mettre en œuvre les actions permettant de faciliter le placement des candidats. - Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans d'accompagnement. Profil recherché : - Niveau 5 (bac+2) ou équivalent (conseiller en insertion professionnelle, coach en évolution professionnelle, formateur pour adultes) - Au moins cinq années d'expérience dans l'accompagnement dont l'accompagnement de cadres. - Excellente connaissance du marché du travail et des pratiques de recrutement - Capacité à animer des ateliers collectifs et à mener des entretiens individuels - Aisance relationnelle, écoute active et capacité à motiver les candidats - Maîtrise des outils numériques (dont un premier niveau de connaissance de l'IA) - Sens de l'organisation et autonomie
AKSIS Cabinet conseil en ressources humaines, spécialisé dans l'accompagnement des personnes en évolution professionnelle.
Bienvenue chez Aquila RH Tourcoing ! Nos engagements ? : Ecoute, Accompagnement et Transparence Si je vous parle de recrutement sur mesure ? Qu'en dîtes vous ? Que vous recherchiez intérim, CDD ou CDI, notre objectif est de vous trouver le poste idéal afin que vous puissiez vous épanouir dans votre travail ! Et actuellement, nous recherchons activement un Manutentionnaire (H/F) Vos missions: En tant que Manutentionnaire (H/F) au secteur sommier , vous devrez : - Agrafer les tissus sur les sommiers - Remplir les housses de matière type ouate - Participer aux différentes phases de production du matelas - Informations sur le poste : - Horaires : 6h-13h30 - Poste basé à Tourcoing - Port de charges lourdes - Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous. Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous Un interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois Votre profil: - Vous êtes volontaire et courageux(se) - Vous acceptez le port de charges - Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine industriel Si vous êtes prêt(e) à rejoindre cette équipe de manutentionnaire, envoies nous ton CV impressionnant. N'hésite pas à nous faire part de tes prouesses en matière de manutention !
Vous serez chargé(e) de l'animation du rayon fruits et légumes et plus précisément de la vente et de la découpe d'ananas le 7 juin.
Atresss, société d'animation commerciale en grande distribution spécialisée en produits frais (boucherie, volailles, fruits et légumes, fromages...) téléphone : 03.28.40.42.01 mail : atresss@orange.fr
Nous recherchons un(e) fleuriste confirmé(e) pour notre enseigne à Bondues. Les missions du poste sont : - Création florales pour tous évènements, jardins intérieurs et extérieurs, création de bouquets en longues tiges et en bulle - Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services - Vente au comptoir, sur internet et transmissions florales - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement de plantes et fleurs - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison - Effectuer les mises à l'eau - Procéder à l'inventaire des produits - Gestion et contrôler du bon étiquetage des produits en rayon - Entretien de l'ensemble de la boutique - Entretenir et gérer l'état et la conservation des fleurs et plantes - Animer les vitrines - Animer des ateliers floraux - Encaissement Vous avez au moins une expérience dans une boutique de fleurs CAP Fleuriste exigé - Evolution possible en interne Compétences appréciées : sens commercial (rdv avec les futurs mariés, clients professionnels, envoi de devis,...), aptitude sur les outils informatiques (une formation interne sera dispensée sur nos logiciels) Avantages : - Horaires flexibles Programmation : - Disponible le week-end - Horaires flexibles - Travail en journée - Travail les jours fériés Contrat avec possibilité de CDI par la suite.
L'Etablissement LE GITE de l'Association LE GAP recrute un(e) responsable de services éducatifs pour l'établissement Le Gîte. Le Gite accueille plus de 300 jeunes, de 0 à 18 ans révolus, dans des services d'internat, d'évaluation, de placement familial spécialisé, d'accueil de jour, de semi-autonomie et d'appartements, au titre de la protection de l'enfance et de la protection judiciaire de la jeunesse. Sous l'autorité du cadre de direction, ce cadre de proximité est en charge de l'organisation, de l'animation et du bon fonctionnement des services éducatifs, il/elle est garant de l'accompagnement des jeunes. Aptitudes requises : expérience d'encadrement, connaissance de la protection de l'enfance, autonomie et sens du travail en équipe et en partenariat, qualités de rigueur et d'organisation, capacités d'analyse et rédactionnelles, conduite de projet. Poste à pourvoir en CDI temps plein dès que possible, statut cadre avec astreintes, salaire selon convention collective du 15 mars 1966.
Sous la supervision du responsable de service et au sein d'une équipe à taille humaine, vous prenez en charge les missions suivantes : - Gérer les appels entrants et sortants dans le cadre du suivi des dossiers d'indemnisation - Traiter les listings de flux transmis par les services internes ou externes - Proposer des solutions d'indemnisation adaptées à chaque situation, dans le respect des procédures en vigueur - Élaborer et transmettre des offres, effectuer le règlement des ordres de services (OS) - Présenter et suivre les recours éventuels, en lien avec les parties concernées Ce poste, basé à Marcq en Baroeul , est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'une mission temporaire d'un mois.
EMPREINTT, l'agence qui marque le travail temporaire ! L'agence recherche pour le compte de son client des Accrocheurs H/F Vos missions : - Accrocher des pièces et décrocher sur des rails en hauteur - Emballage - Divers travaux de manutentions Horaires :5h 13h / 11h 18h 1 semaine sur 2 Rémunération : 12.50/heure Contrat 35h Le profil recherché Avoir une première expérience dans au minimum 1 an dans ce domaine Vous êtes la personne que nous recherchons? Envoyez nous votre candidature, nous avons hâte de vous rencontrer ! A bientôt !
Notre métier: RECRUTER 3 agences Villeneuve d Ascq, Dunkerque, Liévin et la direction. Nos valeurs sont la Proximité, le Conseil et la Réactivité que nous mettons quotidiennement au profit de notre personnel intérimaire et des entreprises qui nous font confiance.
Contrat : 35h ou 39h (selon votre choix) Prise de poste mi-Janvier 2025 à l'ouverture du restaurant Vos missions : * Assurer le nettoyage et l'entretien de la vaisselle, des équipements et des ustensiles de cuisine. * Participer à la préparation des plats sous la supervision des chefs cuisiniers. * Maintenir la propreté de la cuisine et des zones de travail conformément aux normes d'hygiène et de sécurité. * Aider à la réception et au rangement des livraisons de produits frais et alimentaires. Nous offrons : * Horaires respectés grâce à notre système de badgeuse. * Heures supplémentaires récupérées. * Primes d'ancienneté pour récompenser votre engagement et votre fidélité. * Une ambiance de travail humaine et chaleureuse. * Une priorité donnée à la qualité de vie au travail. Profil recherché : * Passionné(e) par la gastronomie - la passion du métier est indispensable. * Dynamique, motivé(e) et aimant travailler en équipe. * Première expérience souhaitée * Prêt à s'engager durablement dans le projet. Chez Madeleine, nous mettons un point d'honneur à travailler avec des produits locaux et de saison, issus de maraîchers du Nord, de poissonniers de Boulogne et de brasseries locales. Notre premier restaurant, situé à Noyelles-Godault, est déjà très bien noté pour la qualité de sa cuisine de voyage.
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. Vos principales responsabilités incluent : la tenue à jour des dossiers du personnel, l'organisation des visites médicales ainsi que la gestion des affiliations (mutuelle, prévoyance, retraite), l'enregistrement et la mise à jour régulière des données RH, le suivi des congés, absences et le contrôle des temps de présence, la préparation et la transmission des éléments variables de paie au service compétent.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Boostez votre parcours avec Aquila RH Tourcoing ! Aquila RH Tourcoing, agence indépendante, vous propose un accompagnement personnalisé pour vous aider à atteindre vos objectifs professionnels. Nous vous offrons des missions adaptées à vos envies et à vos compétences. Nous recrutons actuellement un(e) opérateur(trice) de production pour un poste situé à Halluin. Vos missions: - Reconditionner nos produits avec minutie, - Examiner les produits pour assurer leur qualité avant l'emballage, - Veiller à l'étiquetage et au scellage appropriés des produits, - Respecter scrupuleusement les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaires. Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous - 10% de fin de mission - 10% de congés payés - Acompte une fois par semaine si besoin - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies - Avantages du CE dès la 1ère heure travail Informations complémentaires : - Horaires de journée Votre profil: Capacité à travailler rapidement tout en assurant la qualité du travail
À propos de la mission Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour missions principales : - Garantir le bon fonctionnement du poste : veiller à ce que la chaine de production soit bien approvisionnée et déchargée. - Repérer, et identifier les défauts d'aspect (surface, diamètre.) afin de vérifier la conformité du produit. - Préparer et contrôler le positionnement automatique ou installer manuellement les produits issus de la production dans l'appareil de conditionnement. - L'approvisionnement des lignes de fabrication en fournitures et/ou composants. - Étiqueter, cercler, emballer le produit fini en fonction des consignes de travail de l'ordre de fabrication. Le site est très peu desservi par les transports en commun. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Poste du lundi au vendredi avec des horaires fixes Profil recherché - Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Qualités et compétences impérativement requises : - Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), et faite preuve de rigueur afin de suivre les procédures en place et de respecter les consignes. - Vous avez un véritable esprit d'équipe. - Vous êtes polyvalent(e) et toujours prêt à donner un coup de main à vos collègues. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Vous prendrez en main l'ensemble du processus de recrutement, de l'analyse des besoins jusqu'au choix final des candidats ! Vos missions principales incluront : la rédaction et la diffusion des offres d'emploi le tri et l'analyse des candidatures reçues les entretiens téléphoniques de présélection la coordination et la planification des entretiens l'animation des entretiens individuels et la passation de tests la sélection des profils en adéquation avec les attentes la mise à jour régulière des outils et tableaux de suivi
Pompes Funèbres COLLET Roubaix-Wattrelos recherche un poste employé administrative H/F. Vous aurez pour principales missions : -l'accueil physique et téléphonique du magasin -la gestion administrative Prise de poste au plus vite, jusqu'au 15 août
Après plusieurs années d'expérience dans la gestion des micro-crèches et soucieux de délivrer chaque jour des repas concoctés avec des produits locaux aux enfants, Ô P'tit Chef est né ! Cuisine centralisée basée sur une alimentation équilibrée, variée et savoureuse, Ô P'tit Chef travaille main dans la main avec les professionnels de la petite enfance. Les recettes sont élaborées par les diététiciennes dans l'objectif d'offrir aux tout-petits des menus équilibrés avec les besoins nutritionnels dont ils ont besoin à chaque âge. Chez Ô P'tit Chef, nous veillons à partager nos valeurs qui inspirent chaque jour nos équipes et nos collaborateurs. Nous plaçons l'humain au centre de nos relations et de nos échanges. Ainsi, humilité, humanité mais aussi humour sont les valeurs qui nous animent au quotidien. Vous assisterez notre chef dans la réalisation de vos missions : Réalisation des repas en respectant les fiches recettes Participer à l'entretien et le nettoyage du poste de la cuisine et des locaux annexes Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur Préparations préliminaires, production culinaire, dressage et entretien Vos horaires : du lundi au vendredi Vous avez une expérience d'un an dans la cuisine de collectivité - Une connaissance du tableau GEMRCN est un atout pour le poste - Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant ! Exigences : - Expérience préalable dans le domaine de la restauration collective - Sens du service et passion pour la cuisine - Capacité à travailler efficacement en équipe - Bonne gestion du temps et capacité à travailler sous pression - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Prise en charge de l'abonnement transport (50%) Avantage CE Mutuelle entreprise Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience culinaire exceptionnelle aux tout-petits!
Vous intervenez sur le rayon frais d'un supermarché. Vous procédez à la mise en rayon des produits, à la rotation des produits, au Facing. Vous avez une expérience d'employé(e) libre service dans la grande distribution. Vous êtes en capacité de commencer le matin 6 Heures du lundi au samedi.
INTERMARCHE Croix
Mission LE TECHNICIEN DU SHAKER H/F Ton futur club ? Le plan de match : Passionné (e) de mixologie, dynamique et agile, tu auras à cœur d'offrir une expérience enivrante à nos fervents supporters. Véritable dribleur, tu as de l'énergie et fait le show derrière ton bar pour « flare » plaisir à nos clients dès le coup d'envoi ! Sois le/la pro de la tireuse à bière Jongle avec le shaker pour des cocktails hors pairs Rend heureux nos supporters assoiffés les soirs de match Fais de ton bar « the place to be » lors des soirées à thème Sois le ballon d'or des fiches techniques
Vous faites le nettoyage et l'entretien d'un magasin sur Leers. Vous videz les poubelles. Vous savez impérativement utiliser l'autolaveuse. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 9h30
Kliff par Randstad, 1 er réseau d'entreprises adaptées de travail temporaire en France, recherche pour un de nos clients spécialisé dans la fabrication de bois, un(e) manutentionnaire cariste (1,3 & 5) uniquement en situation d'handicap. En horaires postées 2*8 => 6h00 - 13h15 et 12h00 - 19h15 Vous aurez pour missions : - Rangement des marchandises => vérification de la conformité avec les bons de livraison (qualité et quantité de la marchandise et des emballages) et alerter en cas d'anomalies. - Préparation des commandes => à l'aide d'un bon de commande papier, identifier les produits dans la zone de stockage, prélever les produits en constituant des charges équilibrées, emballer le produits et contrôler la préparation finale. => Avec le caces , vous chargez et déchargez les camions en organisant l'ordre des tournées. Attention : manipulation manuelle de panneau en bois de 20 kilos en binôme, travail debout et dynamique ! Poste ouvert uniquement aux personnes en situation de handicap.
Synergie Armentières et le centre AFTRAL de Wasquehal recrute, pour l'un de ses clients, des futur(e)s conductrices de bus. Dans le cadre de notre engagement en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle, nous lançons une formation de conductrice de bus spécifique pour encourager les femmes à découvrir les métiers du transport de voyageurs. Cette formation met l'accent sur l'accompagnement des femmes dans un secteur encore majoritairement masculin. Le métier de conductrice de bus t'a toujours attiré ? Tu possèdes le permis B ? Alors n'attends plus : lance-toi dans l'aventure et deviens conductrice de bus !Prépare ton Titre Professionnel de Conducteur(trice) du Transport en Commun sur Route (CTCR)- titre de niveau 3 qui comprend : - Le passage du permis D - La FIMO Voyageurs - La certification SST (Sauveteur Secouriste du Travail) Lieu de formation : Centre AFTRAL de Wasquehal Formation rémunérée par Synergie Dates de la formation : du 16 juin 2025 au 11 septembre 2025 Rythme : du lundi au vendredi Pour intégrer la formation, il faut remplir les prérequis suivants : Agé(e) d'au moins 21 ans, vous êtes titulaire du permis B français. Si vous aimez le contact avec la clientèle, rendre service et que la conduite est une passion, n'hésitez plus : postulez ! -Adaptabilité - Capacité à gérer les conflits - Fiabilité - Disponibilité - Ponctualité - Capacité à gérer des situations stressantes - Sens des responsabilités. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Donnez un élan à votre parcours professionnel avec Aquila RH Tourcoing ! Aquila RH Tourcoing, agence indépendante spécialisée dans le secteur logistique, industrie et BTP , vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique. Nous vous accompagnons dans la recherche d'un emploi qui vous correspond, en nous adaptant à vos aspirations. Aquila RH Tourcoing recherche un Agent logistique (H/F). Rejoignez dès aujourd'hui notre équipe d'intérimaires ! Vos missions: En tant qu'agent logistique (H/F), vous devrez : - Décharger les camions - Cercler et filmer les palettes - Participer au reconditionnement et à la palettisation Informations Complémentaires : - Contrat : Intérim, longue mission - Rémunération : 11.88 EUR/h + IFM + ICP - Horaires : 8h-16h30 - Lieu de mission : Neuville-en-Ferrain - Avantages : Tickets restaurant: 11 euros / Indemnité de transport / Prime d'assiduité à partir de 6 mois Attention poste avec port de charges ! Ce qui va donnez envie de travailler avec nous : - Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous - Mutuelle prise en charge à 50% dès 414 heures d'intérim - Accès dès la 1ère heure de travail à notre programme de réduction - Acompte possible une fois par semaine Votre profil: Le/La candidat(e) idéal(e) pour le poste doit : - Accepter le port de charges - Aimer la polyvalence des tâches logistiques - Justifier d'une première expérience dans le domaine de la logistique
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Magasinier (H/F) Caces 489-2b pour l'un de nos clients sur Tourcoing Vos missions, si vous l'acceptez : Réception et préparation des commandes Rangement des arrivages Emballage/Etiquetage de la marchandise Vérification de la conformité des produits reçus et expédiés Suivi administratif et saisie informatique Gestion des entrées / sorties de stock Approvisionnement de l'atelier Manutention diverse et port de charges lourdes utilisation Caces 489-2b Profil: sérieux, motivé, possédez le CACES 489-2b. horaire de journée Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 170 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Aquila RH Tourcoing : Un accompagnement humain pour une carrière à votre image. Chez Aquila RH Tourcoing, nous nous engageons à vous proposer des opportunités qui correspondent à vos compétences et vos valeurs. Notre agence, spécialisée en logistique, industrie et BTP, est là pour vous accompagner dans votre recherche d'un poste stimulant. Nous recherchons un Manutentionnaire (H/F) pour un de nos clients sur Wattrelos. Vos missions: En tant que manutentionnaire (H/F), vous devrez : - Manipuler des blocs de mousse et procéder au houssage - Effectuer l'emballage et de la mise sur palette. - Aider à la fabrication des matelas en passant par les différentes étapes ( houssage, découpe et marquage) Lieu de mission : Wattrelos Horaires : 8h-12h/13h/17h, vendredi 8h/11h Avantages : Ticket restaurant Ce qui vous attend avec Aquila RH : - Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous - Salaire BRUT + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois - Accès dès la 1ère de travail à notre programme de fidélité - Mutuelle prise en charge à 50% dès 414 heures d'intérim Votre profil: Tout en respectant les règles de sécurité ! Le port de charge n'est pas un problème pour vous Le/La candidat(e) idéal(e) pour le poste doit : - Justifier d'une première expérience dans le domaine industriel - Être dynamique et réactif(ve)
Pour un bar brasserie, vous êtes chargé(e) de l'accueil des clients et du service au bar. Vous essuyez et rangez la verrerie, les ustensiles du bar. Vous assurez le service en restauration du midi. Vous êtes chargé(e) de l'entretien des locaux. Vous prenez les commandes, servez, encaissez les clients et débarrassez. Vous avez un bon relationnel avec la clientèle et vos collègues. Vous êtes motivé(e), autonome, polyvalent(e) Vous travaillez du mardi au jeudi de 11H30 h à 15H30, le vendredi de 11H30 à 15H30 coupure et de 17H à 01H du matin puis le samedi de 11H30 à 15H30 puis coupure de 17H30 à MINUIT Compétence(s) du poste Accueillir le client et l'installer ; Débarrasser une table ; Entretenir des locaux ; Nettoyer une salle de réception ; Prendre la commande des clients ; Préparer des boissons chaudes ou froides ; Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; Réaliser un service au bar Réaliser un service en salle Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie ; Réactivité ; Sens de la communication ; Ponctualité
Mieux nous connaître Verspieren recrute des talents de tous horizons pour accompagner sa croissance. En tant qu'intermédiaire, Verspieren s'engage aux côtés de ses clients pour les conseiller, construire des programmes d'assurance sur mesure et leur permettre d'entreprendre en toute confiance. Notre raison d'être est d'apporter à tous des solutions durables pour protéger et faire grandir ce qui a de la valeur. Choisir Verspieren, c'est entrer dans une famille d'entrepreneurs pour vivre une aventure professionnelle passionnante avec des hommes et des femmes qui sont acteurs de leur parcours individuel, et contributeurs du résultat collectif. En tant qu'employé polyvalent, vous serez directement rattaché au Responsable de l'Environnement de Travail. Vos missions seront les suivantes : - Vous assurez le bon fonctionnement des infrastructures et l'entretien des bâtiments. - Vous êtes garant de la qualité de service aux utilisateurs (bien être, aménagements des services, sécurité, logistique, courrier, archives, reprographie, .). - Vous assurez le suivi des prestataires (entretien, maintenance, .) - Vous assurez les missions de numérisation en respectant le plan de classement archives, indexation exprimée selon les besoins et les délais impartis - Vous assurez les opérations de manutention, aménagements, déménagements (mobilier, archives, livraisons) - Vous participez aux opérations de reprographies, de mise sous pli, préparation des plis et colis à l'affranchissement - Vous accompagnez le responsable et lors de ses déplacements ponctuels sur les différents sites et lors des opérations de reprises de dossiers - Assister le reste de l'équipe Environnement de Travail dans l'accomplissement de ses diverses missions Des déplacements entre les sites de Saint-Denis et Levallois sont à prévoir 1 à 2 fois par semaine et 1 fois par an dans nos différentes agences (Caen, Toulouse, Nantes, Bordeaux, Montpellier, Lyon, Marseille et Nice) - Vous détenez un BAC et avez idéalement une première expérience dans le secteur des imprimeries, atelier protégé de courriers, usine, industrie, électromécanicien ou équivalent ? - La certification H0B0 est un plus - Vous êtes une personne qui aime toucher à tout et faites preuve de proactivité ? - Vous aimez travailler en toute autonomie et avez un bon esprit d'équipe ? - Vous êtes une personne dont la discrétion et le respect de la confidentialité font parties de vos qualités ? - Vous êtes une personne dynamique et qui sait s'adapter aux changements ? - Vous maîtrisez les outils du Pack-office (Excel, Word et Outlook) ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, ce poste est fait pour vous ! Ce n'est pas tout : - Opportunités de développement de carrière - Flexibilité horaire - Equilibre vie professionnelle et personnelle - 13ème mois, prime de vacances, épargne salariale - Mutuelle santé financée à 75% par l'employeur - Prise en charge des frais de transport à 100% - Titres restaurant, CSE, . - Prime de cooptation Concernant notre processus de recrutement 1/ Postulez : Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale ? 2/ Votre profil nous intéresse : Nous vous appelons pour valider les compétences clés 3/ Valorisez votre potentiel : Nous vous offrons un questionnaire afin de mieux vous connaitre 4/ Faisons connaissance : Nous vous invitons à rencontrer nos RH et managers lors d'un entretien 5/ Bienvenue chez nous ! : Un parcours d'intégration vous attend et rencontrez vos futurs collègues Et parce que nous prenons plaisir à travailler ensemble, nous veillons à ce que chacun puisse avoir sa place chez Verspieren.
Petites structures à taille humaine, nous recherchons deux apprenties auxiliaires de puériculture pour nos crèches de Bondues et de Marcq-en-Barœul. Vous aimez les enfants, avez soif d'apprendre votre métier et êtes courageux. La bienveillance, l'écoute et le respect du rythme de l'enfant font partie de nos valeurs. L'enfant est au centre de nos réflexions et tout ce que nous mettons en place est réfléchi pour répondre au bien-être des enfants accueillis. Si ces valeurs correspondent aux vôtres, n'hésitez pas à nous rejoindre.
Réseau de Micro-crèches accueillant les enfants de 10 semaines à la veille des 4 ans du lundi au vendredi entre 7H30 et 19H00.
Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients.* Le profil recherché Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide... Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste.
Rejoignez Pivoine & Barbotine : Développez votre créativité dans une enseigne florissante ! Vous êtes FLEURISTE et souhaitez évoluer dans un environnement où votre talent est reconnu et valorisé ? Chez Pivoine & Barbotine, nous vous offrons bien plus qu'un simple poste : une véritable opportunité de grandir au sein d'une équipe dynamique et solidaire. Qui sommes-nous ? Pivoine & Barbotine, ce sont deux enseignes en pleine expansion, reconnues pour leur excellence, leur créativité et leur engagement envers la satisfaction client. Nous croyons fermement que chaque membre de notre équipe contribue à notre succès, c'est pourquoi nous créons un environnement où chacun peut s'épanouir. Le poste : En tant que Fleuriste au sein de notre équipe, vous jouerez un rôle clé en mettant votre créativité et votre sens du détail au service de notre clientèle. Vous serez autonome tout en bénéficiant du soutien de nos collaborateurs. Vos missions principales : - Concevoir des bouquets uniques qui émerveilleront nos clients. - Conseiller et orienter les clients pour répondre à leurs attentes. - Gérer les commandes, de la réception à la livraison. - Encaisser les ventes et assurer un service client de qualité. - Valoriser nos rayons avec une mise en scène soignée de nos plantes et fleurs. - Maintenir l'espace de vente propre et organisé pour offrir une expérience agréable. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP Fleuriste (minimum) ou vous avez une expérience significative dans une boutique de fleurs. Vous êtes passionné.e, créatif.ve et rigoureux.se. Vous aimez travailler en autonomie tout en contribuant à une équipe. Ce que nous offrons : Un CDI garantissant une stabilité professionnelle. Un salaire de départ rapidement évolutif selon votre engagement. Primes attractives et rémunération des heures supplémentaires. Organisation du temps de travail annualisée. Participation aux frais de transport Système d'épargne salariale pour sécuriser votre avenir financier. Opportunités d'évolution rapides grâce à notre croissance continue Et bien d'autres avantages que nous serons ravis de vous présenter lors de notre entretien. Vous souhaitez mettre vos talents au service d'une entreprise en pleine expansion ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature et venez écrire une nouvelle page de votre carrière avec Pivoine & Barbotine !
Nous recherchons d'urgence, un(e) Assistant administratif réception bascule H/F. Les principales missions sont les suivantes : - Accueil et secrétariat - Assurer l'accueil physique et téléphonique des fournisseurs, clients et personnes extérieures - Communiquer le prix des matières aux clients et fournisseurs : fers neufs, grillage, clôture, métaux ferreux et non ferreux - Enregistrer les nouveaux fournisseurs dans le logiciel interne - Gestion des achats au détail et ferrailles - Accueillir les fournisseurs au détail et les diriger au sein du chantier - Peser les marchandises entrantes et sortantes - Enregistrer les tickets de pesage via le logiciel interne - Etablir les bons de caisse aux particuliers via la logiciel interne - Etablir les bons d'achat (fournisseurs ferrailles) à partir des tickets de pesée - Etablir les factures de vente et d'achat à partir des tickets de pesage avec enregistrement dans logiciel - Effectuer le paiement (caisse) aux clients et fournisseurs - Gérer la caisse - Envoyer les factures aux clients et gérer le suivi de l'encaissement - Envoyer aux fournisseurs les relevés mensuels d'achat pour établissement de la facturation - Réceptionner et contrôler les factures fournisseurs pour envoi au service comptable du groupe - Etablir les plannings - Réceptionner les demandes de rotation des bennes pour les chauffeurs - Planifier la rotation des bennes en fonction des exigences clients et des plans de charges - Gérer le planning mural avec la répartition des bennes - Gérer les transporteurs - Affréter les transporteurs nécessaires pour la livraison de marchandise en collaboration avec le responsable de site - Etablir les tickets de pesée, les bons d'expédition en correspondance avec les contrats et les documents de transport (CMR et annexe) Expérience en administratif indispensable Horaire : Du Lundi au Vendredi
L'agence de Lille recrute un Magasinier préparateur (h/f), pour l'une de ses entreprises adhérentes. En tant que Magasinier Préparateur, vous jouerez un rôle clé dans la chaîne logistique de l'entreprise. Vous exécuterez des opérations de réception, stockage, préparation de commandes et expédition de marchandises, tout en alimentant les lignes de production en matières premières dans le respect des procédures qualité, des règles d'hygiène, de sécurité et des délais. Vos missions : Réception des marchandises Préparation des expéditions Approvisionnement de la production Gestion et rangement du stock Entretien des zones et équipements Respect des procédures internes Les horaires sont de journée 7h10 12h00 13h00 15h20. Vous êtres titulaire des CACES 1-3-5 Vous avez d'excellentes maîtrises des missions de magasinier préparateur, en autonomie Vous maîtrisez les logiciels CEGID et Excel, pour la gestion des stocks et la traçabilité. Vous avez une bonne connaissance des procédures qualité, de l'environnement industriel et des règles de sécurité Vous êtres rigoureux, réactif, avec l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation.
L'association ICIELA recherche des animateurs(trices) Accueils de loisirs été 2025 - CDD Finalité de l'emploi : L'animateur/l'animatrice ACM est responsable de l'encadrement et de l'animation des enfants au sein d'un Accueil de Loisirs Sans Hébergement. Il/Elle chargé.e d'organiser des activités (jeux, sorties) tout en veillant à la sécurité des enfants et à leur bon développement. Il/Elle crée un environnement sûr, stimulant et ludique pour les adolescents, favorisant leur épanouissement, leur socialisation et leur participation active. Participer à la mise en œuvre du projet en ce qui concerne l'animation : encadrer un groupe d'enfants et mettre en œuvre des animations et démarches pédagogiques adaptés aux besoins sous l'autorité du responsable ACM et sous la responsabilité de la coordination. Vos missions : - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Organiser les activités de façon hebdomadaire (matériel, espaces d'activités, etc.) - Animer les activités et mise en place de projet d'animation - Travailler en transversalité avec l'ensemble du personnel du centre social - Veiller au respect du règlement intérieur - Garantir la sécurité morale physique et affective des adolescents - Assurer leur bien-être affectif et psychologique dans le respect dû à leur personne en respectant le cadre réglementaire défini par la direction départementale de la cohésion sociale - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Maintenir des relations harmonieuses avec les parents et les familles Profil recherché : - BAFA, moniteur éducateur, BPJEPS, BAFD ou 2 ans d'expériences dans des fonctions similaires - Expérience et bonne connaissance du public « adolescents » - Très bon relationnel, capacité d'écoute, tolérance, patience - Sens du travail en équipe - Gestion de conflits - Dynamique - Flexible, adaptabilité - Imaginatif et créatif - Compétences en animation artistique, sportive ou technique sont les bienvenues - Facilité rédactionnelle - Permis B apprécié Conditions de travail : - Type de contrat : CEE - Rémunération : forfait journalier - Salaire : 60€ par jour - Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois en période estivale (juillet et août) et 2 semaines pendant les vacances scolaires. Pour candidater : Envoyer CV et lettre de motivation à Nathalie LEFEBVRE Directrice nathalie.lefebvre@iciela.fr
Adecco recrutement recherche pour son client spécialisé dans l'aménagement ergonomique des postes de travail un CONSEILLER TECHNIQUE EN ERGONOMIE sur le secteur de Lens et d'Arras. Vos missions : En relation directe avec le Responsable Commercial, votre mission sera de développer et fidéliser les prescripteurs et les clients du secteur. - Organiser des présentations des solutions techniques et échanger sur la méthodologie auprès des prescripteurs, tels que les ergonomes, les référents handicap des entreprises, ou encore la médecine du travail. - Assurer le suivi des demandes d'interventions des prescripteurs auprès des personnes en situation d'handicap au travail. - Présenter les solutions ergonomiques définies selon les besoins identifiés en amont du rendez-vous. - Effectuer les différents réglages lors de la mise en essai du matériel selon la morphologie, l'environnement de travail et les douleurs rencontrées. - Accompagner et former le ou la salarié(e) dans les réglages et l'utilisation du matériel. - Prodiguer des conseils sur la bonne posture à adopter afin de limiter les troubles musculo-squelettiques. - Faire un point sur le matériel mis en essai et établir le devis du matériel validé. - Faire un point sur les interventions en cours avec les prescripteurs. - Ergonome ou STAPS de formation, vous avez le sens de l'écoute développé et êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit. - Autonome et rigoureux, vous avez une sensibilité pour les produits techniques. - Permis B obligatoire. - Première expérience dans le dispositif médical appréciée. Moyens mis à votre disposition : - Formation et accompagnement. - Box de stockage, véhicule de service, ordinateur, téléphone, aménagement ergonomique pour votre temps administratif. Rémunération : Salaire fixe + primes sur objectifs Poste à pourvoir rapidement en CDI.
Détail des points abordés Contrôler une installation électrique Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude Peindre des surfaces et supports visuels Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, .. Communiquer à l'oral en milieu professionnel Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages Monter des cloisons ou faux-plafonds peindre, carreler, décorer
La philosophie du centre de formation AREP UFA FRESC repose sur 5 piliers qui permettent de regarder l'avenir avec audace et confiance : Se former tout au long de la vie Un métier choisi et non subi Agir et réagir en réseau Défendre l'estime de soi L'entreprise, c'est apprendre et grandir ensemble Avec son expérience acquise au fil des ans et un personnel qualifié, le centre de formation AREP UFA FRESC est pour vous le gage dune formation réussie.
L'agence Adecco Onsite Leers recherche pour l'un de ses clients des MANUTENTIONNAIRES (H/F) : Vous aurez pour principales missions : - Chargement et déchargement de camion - Tri manuel des colis - Palettisation - Gestion des retours de marchandise - Gestion des expéditions Poste basé sur Leers Horaire 5h15-12h15 ou 12h30-19h30 Si vous êtes autonome et vous possédez une première expérience sur un poste similaire. Si vous êtes également d'un tempérament dynamique et que vous aimez le travail en équipe alors n'hésitez pas à POSTULER ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
HD est une entreprise, jeune et dynamique bénéficie d'une ambiance hors du commun où les challenges permanents animent nos équipes et où les commerciaux peuvent atteindre des niveaux de rémunération très attractifs. Vous aimez le contact humain, les défis et la liberté ? Vous voulez un job qui vous permet de gagner gros ? Ne cherchez plus, cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission : En tant que Commercial(e) à Domicile , vous aurez pour rôle de : Proposer des offres d'énergie adaptées aux besoins des clients. Conseiller et accompagner les particuliers vers des solutions plus économiques et écologiques. Développer et gérer votre portefeuille client avec enthousiasme et persévérance. Atteindre (et dépasser !) vos objectifs tout en bénéficiant d'une rémunération attractive. Ce que nous vous offrons : Une rémunération motivante : commissions attractives + primes selon vos performances. Un accompagnement complet : formation aux produits et techniques de vente. Une liberté totale : travaillez en autonomie et gérez votre emploi du temps. Une mission utile : participez à la transition énergétique en aidant les clients à mieux consommer. De vraies opportunités d'évolution : nous récompensons votre engagement et vos résultats ! Profil recherché : Vous avez un excellent relationnel et aimez convaincre. Vous êtes dynamique, persévérant(e) et motivé(e) par les challenges. Une première expérience en vente est un plus, mais les débutants ambitieux sont les bienvenus ! Vous aimez bouger et aller à la rencontre des clients. Prêt(e) à relever le défi et à booster votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant et devenez acteur du changement avec HD Marketing !
Vous aimez la relation client & les usages digitaux ? Évoluez dans un environnement dynamique au sein de la banque élue service client de l'année 2024 ! LCL est La banque urbaine du Groupe Crédit Agricole. Intégrez le Centre de relation à distance "LCL mon contact" en plein centre-ville de Roubaix, avec train, métro et tramway à proximité. Vos missions : - Conseiller et proposer nos solutions à distance (téléphone, mail, chat .) adaptées aux besoins de nos clients et de nos prospects (équipement, épargne, assurance, crédit) - Satisfaire et fidéliser notre clientèle en assurant un service de qualité, notamment grâce aux rebonds commerciaux sur appels entrants, - Participer aux campagnes d'appels sortants dans le cadre des actions marketing de LCL, - Atteindre les objectifs individuels et collectifs fixés dans le respect des règles (sécurité, conformité, déontologie, risques.). Pour les réaliser, on vous assure que votre sens relationnel et commercial seront vos meilleurs atouts ! Les + du métier : Un poste tremplin Un parcours d'intégration de plusieurs semaines selon votre expérience avec nos coachs dédiés et des formations / certifications. Nous donnons la chance à de nombreux profils et typologies d'expériences (bancaire ou non) votre sens commercial restera votre premier atout ! Devenez un expert de la démarche relationnelle et commerciale à distance : un vrai atout pour votre évolution future. Évoluez rapidement vers des expertises au sein de notre centre de relation (crédits, assurances) ou dans une agence urbaine de LCL. Prêt à nous rejoindre ? Les + de notre entreprise : Télétravail Avantages CSE Intéressement et participation aux bénéfices de l'entreprise Parcours évolutif dans l'entreprise et/ou dans le Groupe Crédit Agricole Avantage tarifaire salarié(e) Allocation mobilité durable (si transport en vélo). Chèque Cesu (si parent) LCL s'engage en faveur de la diversité et nous encourageons tout(e) candidat(e) ayant le profil requis à postuler à nos offres Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Synergie recherche, pour son client situé à Marcq en Baroeul, un assistant de direction-comptable unique (H/F) en CDI. En intégrant une entreprise dynamique, spécialisée dans l'édification et la réhabilitation de bâtiments sur mesure, en fonction des besoins spécifiques de ses clients.Dans le cadre du développement d'un de nos clients, nous recherchons un(e) Assistant(e) de direction - Comptable unique pour assurer un rôle polyvalent au sein de notre structure. Rattaché(e) à la direction, vous serez en charge à la fois de la gestion administrative, de la comptabilité ainsi que du suivi des dossiers internes. Missions principales Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants Assurer la gestion administrative générale : contrats, courriers, classement Tenir la comptabilité de l'entreprise via le logiciel MEG Rédiger divers courriers et supports de communication interne Archiver les documents de référence Transmettre les informations en interne et en externe (décisions, prises de notes, comptes rendus) Concevoir et suivre des tableaux de bord Monter et mettre à jour des dossiers professionnels Organiser des événements internes ou externes Réaliser le suivi administratif du personnel Suivre l'évolution de dossiers et les conditions d'exécution des contrats Collecter, classer et mettre à jour les informations nécessaires Utiliser de manière efficace les outils informatiques Profil recherché Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, Outlook...) Connaissance des logiciels de gestion (MEG est un plus) Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome Vous avez une bonne capacité à analyser et synthétiser les informations Doté(e) d'un esprit d'initiative, vous savez faire preuve de créativité Vous êtes curieux(se), sérieux(se) et avez une réelle envie d'apprendre et de vous investir Coordonner l'activité d'une équipe - Suivre et vérifier les conditions d'exécution d'un contrat - Organiser la logistique des recrutements et des formations - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire - Mettre à jour une documentation technique - Réaliser une gestion administrative et comptable - Concevoir un tableau de bord - Organiser des actions de communication - Saisir des documents juridiques - Méthode de classement et d'archivage - Modalités d'accueil - Normes rédactionnelles - Sténographie - Techniques de communication - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Gestion administrative - Outils bureautiques Esprit d'équipe - Diplomatie - Fiabilité - Discrétion - Investissement - Méthode - Organisation - Ponctualité - Rigueur
Service Delivery Manager Junior (en alternance) Basé à Roubaix (59), avec déplacements ponctuels en France Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en école à partir de Septembre 2025 Votre rôle Vous avez avant tout un rôle d'accompagnement des clients dans la proposition de solutions numériques et/ou digitales. Vous êtes leur interlocuteur privilégié. Vous êtes amené également à gérer ponctuellement en tant chef de projet les solutions à proposer en coordonnant les moyens et services mis à votre disposition Ce rôle est au cœur de la relation client et de la performance de nos services. En tant que Service Delivery Manager junior, vous contribuez activement à la bonne exécution des projets clients, à la performance opérationnelle de notre plateforme SaaS et à la satisfaction continue des utilisateurs. Vous intervenez en chef d'orchestre sur des projets à forte composante digitale et pédagogique , tout en veillant à l'alignement entre les besoins clients, les enjeux techniques, et les ressources internes/externes.
Le/la Conseiller(ère) en Insertion Socio-Professionnelle (CISP) joue un rôle central dans l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion. Il/elle est chargé(e) de construire, suivre et sécuriser les parcours socio-professionnels des personnes embauchées en contrat d'insertion, en lien étroit avec les encadrants techniques et les partenaires du territoire. En véritable interface entre les salariés, le chantier, les acteurs sociaux et les entreprises, il/elle agit pour favoriser un retour durable à l'emploi ou l'accès à une formation qualifiante. Missions principales - Accompagnement socio-professionnel : o Accueillir les salariés en parcours d'insertion et réaliser les diagnostics socio-professionnels initiaux o Élaborer avec chaque salarié un projet professionnel individualisé et en assurer le suivi régulier o Identifier les freins à l'emploi (logement, santé, mobilité, garde d'enfants, etc.) et mettre en place les démarches de levée de ces freins en lien avec les partenaires spécialisés o Organiser et animer des entretiens d'accompagnement réguliers (bilan, étapes, évaluation de la progression) o Suivre les parcours, rédiger les bilans de fin de contrat et les transmettre aux prescripteurs - Insertion professionnelle : o Accompagner les salariés dans la recherche active d'emploi ou de formation : CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens, simulations, etc. o Mobiliser les dispositifs de droit commun (France Travail, Cap Emploi, Missions Locales, etc.) et organiser des immersions, visites d'entreprises, forums, etc. o Participer à la prospection des entreprises et à la mise en relation des salariés avec des opportunités professionnelles. o Soutenir les encadrants techniques dans la valorisation des compétences acquises en situation de production - Partenariat et réseau local : o Travailler en lien étroit avec les prescripteurs (France Travail, Mission Locale, CCAS, etc.) o Participer aux réunions de coordination de parcours et maintenir un réseau actif d'acteurs sociaux, de formation et d'employeurs sur le territoire roubaisien o Contribuer aux projets partenariaux et à la dynamique territoriale de l'insertion - Tâches administratives et reporting: o Tenir à jour les dossiers individuels des salariés (numérique et papier) o Alimenter les outils de suivi (tableaux de bord, plateformes numériques.) o Participer à l'élaboration des bilans d'activité, rapports annuels, dossiers de financement, etc.
- établit à l'ouverture de la mesure, un inventaire des biens et le transmet au Juge des tutelles ; cet inventaire est à mettre à jour par avenant - établit un diagnostic de la situation matérielle, financière, juridique, familiale et sociale de la personne et transmet un rapport d'ouverture de la mesure au Juge des Tutelles - prend toute mesure conservatoire afin de protéger les biens de la personne protégée - maintient les droits en cours des personnes protégées auprès des différents organismes administratifs et fait valoir les droits auxquels elles peuvent prétendre - selon le type de mesure, perçoit les ressources, règle les dépenses et les dettes, dans l'intérêt de la personne ; Il se réfère au champ de compétences en vigueur dans l'association et aux procédures internes pour les opérations bancaires. - met en œuvre toute procédure dans l'intérêt de la personne protégée (surendettement, aide juridictionnelle, recours, procédure administrative et civile d'exécution ) - élabore et actualise chaque année par avenant le DIPM avec la personne protégée, le DIPM fixant les objectifs de la mesure de protection après une évaluation de la situation globale avec l'aide éventuelle de partenaires familiaux et médico-sociaux - élabore avec la personne protégée un budget-type tenant compte de ses disponibilités, de ses charges et dettes, de ses besoins et aspirations ; ce budget, partie intégrante du DIPM, devra s'établir avec l'adhésion du majeur, dans la mesure du possible, et sera transmis au Juge des Tutelles pour information ou validation. Il est actualisé en fonction du projet de vie de la personne protégée et de sa situation financière - informe la personne protégée ou, à défaut, un membre de la famille ou un proche, de sa situation financière, de ses droits et de toute démarche la concernant ; ces informations devront être données de manière adaptée, en fonction des capacités du majeur - doit veiller à la bonne tenue des dossiers administratifs, en collaboration avec le Technicien tutélaire, et à l'exécution des contrats en cours - assiste ou représente la personne protégée dans les démarches juridiques et judiciaires, en s'assurant que ses intérêts soient bien défendus, si besoin en partenariat avec le service juridique - élabore et contrôle annuellement le compte-rendu de gestion, le transmet au Juge avec un rapport de l'année écoulée et l'avenant au DIPM - procède au renouvellement de la mesure de protection et peut proposer à tout moment un aménagement de celle-ci - informe le Juge de tout changement dans la situation administrative et financière de la personne (adresse, situation familiale, budget ) - informe régulièrement le Responsable de l'évolution des mesures et, en cas de difficulté, en informe également le Juge - établit un bilan financier personnalisé et propose des placements financiers adéquats, si besoin avec le service de gestion du patrimoine - informe son Responsable, dès qu'il en a connaissance, des risques de litiges avérés pour l'association (juridiques ou financiers) - selon l'état de santé de la personne protégée, le Délégué MJPM informe les services compétents, met en place les aides nécessaires en recherchant l'adhésion du majeur ; il s'assure de la bonne coordination des différents intervenants - le délégué doit contacter régulièrement la personne protégée, au minimum une fois par trimestre ; des visites sont à effectuer régulièrement sur le lieu de vie, conformément au projet de service, sauf cas exceptionnels (danger, refus de la personne) qui devront être signalés au Responsable de délégation ...........
Depuis plus de 5 ans, les agences AMABILIS accompagnent les personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Vous souhaitez réaliser un métier qui a de la valeur et du sens en contribuant au maintien à domicile des personnes dépendantes ; n'attendez plus et postulez ! Vous suivrez différents parcours dès votre arrivée : intégration et accompagnement sur vos missions. Vous serez acteur de votre évolution professionnelle avec des formations de perfectionnement, de développement des compétences. Vous aurez l'opportunité de coconstruire un planning adapté pour une meilleure qualité de vie au travail. Vous occuperez un contrat à temps partiel avec la possibilité d'évoluer rapidement vers un temps plein. Vous aurez également d'autres avantages : des primes de parrainage et de cooptation, des possibilités de mobilité géographique, une ligne d'écoute et d'accompagnement social, mutuelle attractive, des remises avec notre partenaire NORAUTO, des aides grâce au CE et au CSE. Véritable référent pour les personnes accompagnées et leurs familles, vous serez amenés à les aider dans les gestes du quotidien : Aide à la toilette, Aide au lever / coucher, transferts lit / fauteuil, Faire les courses, Préparation et prise des repas, Proposer des activités adaptées : promenades, jeux, activités ludo-éducatives . Votre profil : Nous recherchons idéalement des collaborateurs (h/f) diplômés dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et sociales, BAC Pro ASSP). Si tel n'est pas le cas, rassurez vous et n'hésitez pas à postuler nous avons une université de formation interne. Nous valorisons aussi l'expérience dans le secteur du service à domicile. Le permis B est fortement recommandé pour le poste au vu des déplacements chez les bénéficiaires. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Du lundi au vendredi. le contrat le plus tôt commence à 7h30 et le plus tard 20h30. Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes
Présentation de l'association Depuis 1997, Ensemble Autrement agit sur la Métropole Lilloise en accompagnant des personnes en situation de handicap psychique. Notre mission : favoriser leur inclusion sociale et leur épanouissement personnel grâce à des services adaptés à leurs besoins. 130 salariés œuvrent chaque jour auprès de plus de 400 personnes. L'association s'organise autour de trois pôles : Aide à domicile, Vie sociale et Habitat. Nos valeurs : Respect des droits et libertés individuelles. Promotion de l'inclusion et du libre choix de vie. Innovation sociale, coopération et partenariat. Amélioration continue de la qualité de vie au travail. Pour nos équipes, nous proposons un environnement de travail bienveillant, des formations internes, des immersions sur le terrain et des parcours de montée en compétences. L'humain est au cœur de nos actions. Description du poste Dans le cadre de son développement, l'association Ensemble Autrement recherche un(e) Assistant(e) Polyvalent(e) en CDI temps plein. Au sein d'une équipe dynamique, vous assurerez le bon fonctionnement administratif et organisationnel de plusieurs services. Vos missions principales : 1. Assistanat administratif : Rédaction, mise en forme et relecture de courriers. Gestion et mise à jour de bases de données. Gestion des courriels entrants, filtrage et transmission. Préparation et organisation logistique des réunions (convocations, comptes rendus.). Planification des agendas et des rendez-vous. Gestion administrative et facturation (commandes, traitements, relances). Réalisation de recherches documentaires selon les besoins. 2. Gestion et suivi administratif : Suivi des dossiers des bénéficiaires (pièces administratives, partenaires, DIPC.). Gestion des procédures (travaux, fiches techniques.). Suivi des impayés de loyers, relances, régulations de charges. Gestion des budgets liés aux courses et animations. Suivi de la caisse en lien avec la comptabilité. Suivi des travaux, devis, facturations en binôme avec la coordination HAPA. Gestion des assurances locataires/propriétaires, baux, conventions. Suivi des impayés de prestation et des relations avec les financeurs. 3. Participation à la qualité et au suivi des dossiers : Mise à jour des dossiers dans le logiciel XIMI. Contribution à l'amélioration continue des processus qualité (CPOM). Suivi de la flotte de véhicules et des téléphones portables (gestion du matériel). Suivi administratif des chantiers "Prestadomia" (rapports, retours curatelles/tutelles). Organisation et suivi des comités et commissions. Participation à l'élaboration des rapports d'activité en lien avec les services. Ces missions sont évolutives en fonction des besoins du service. Profil recherché Maîtrise des outils bureautiques (pack Office, messagerie, etc.). Première expérience souhaitée dans le secteur social ou médico-social. Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Discrétion et respect de la confidentialité. Pourquoi nous rejoindre ? Poste responsabilisant avec une grande autonomie. Environnement de travail bienveillant et collaboratif. Politique de formation active et soutien à la montée en compétences. Respect de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Une structure engagée, innovante et humaine. Candidature Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une association engagée, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation ! Informations complémentaires : Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : À partir de 1 870 € brut / mois Lieu : Roubaix (en présentiel) Horaires : Du lundi au vendredi, repos le week-end Expérience administrative : 3 ans (souhaitée, mais non obligatoire)
Vous souhaitez mettre vos compétences professionnelles au service d'un projet associatif porteur de sens ? L'association Ensemble Autrement innove et se développe depuis 1997 dans le domaine de l'aide et de l'accompagnement à domicile, à l'habitat et à la vie sociale de personnes en situation de handicap psychique. Au sein de notre équipe du pôle Service d'Aide A Domicile (SAAD), vous serez en charge : - Description du poste : CDI temps plein Organisation et mise en œuvre des interventions Analyser les besoins des personnes accompagnées Définir l'accompagnement adapté et le communiquer à chaque salarié lors du passage planning Mobiliser la ressource humaine selon l'accompagnement à mettre en place et les compétences des salariés Assurer le suivi des projets individuels des personnes accompagnées Récupérer les informations, les saisir et tenir à jour les dossiers administratifs des personnes accompagnées Gérer les réclamations des personnes accompagnées si nécessaire Participer ou organiser les temps de synthèse avec les parties prenantes autour de la personne accompagnée Réaliser la visite annuelle obligatoire à domicile ou adapter sa fréquence au besoin Gérer et assurer le suivi administratif et financier du service Assurer les astreintes en dehors des heures d'ouverture Assurer l'encadrement de l'activité planning Gestion des ressources humaines Assurer l'encadrement des intervenants dans son service Planifier et organiser l'activité dans le service Assurer le suivi des interventions et veiller à la qualité des prestations Vérifier les heures mensuelles réalisées pour les personnes accompagnées et les salariés Réaliser les bilans annuels avec chaque salarié de son service Evaluer les besoins en recrutement et se coordonner avec le RRH Préparer, animer des réunions d'équipe Réaliser les entretiens de recadrage Se coordonner avec le RRH sur le suivi des modifications des contrats de travail et l'évaluation des démarrages de contrat Communication, gestion et développement de l'activité Promouvoir l'association et ses activités Développer, entretenir les réseaux professionnels sur le territoire Mettre en oeuvre de la démarche qualité Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité Promouvoir la démarche qualité de l'association - Début contrat : ASAP - Horaire et statut : 35H/semaine / Rémunération : 2515,72 /Brut Mensuel - ECR possible en plus de la rémunération N'hésitez pas à candidater chez nous ! Nous serons ravis de pouvoir échanger avec vous sur nos besoins de recrutement et sur vos attentes professionnelles. Expérience dans le poste : Minimum 1 an Localisation du poste : Roubaix - 59 Zone de déplacement : Départementale
Nos micro-crèches cherchent à renforcer leur équipe : Vos missions * Accueillir les enfants et les familles, développer une relation de confiance, * Accompagner l'enfant dans son développement sensori-moteur, en respectant son rythme, son individualité tout en l'aidant à appréhender sa place au sein d'un collectif, * Organiser des activités ludiques, * Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, * Participer aux soins et respecter les protocoles d'hygiène, * Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement CV et lettre de motivation à transmettre par mail
Poste polyvalent d'assistant(e) dentaire en orthodontie à pourvoir! Nous recherchons soit un (e)assistant (e) déjà qualifié, soit une personne qui souhaiterait faire la formation d'assistante et être formée par le cabinet. Temps partiel de 32 heures réparties le mardi, mercredi ,jeudi et vendredi matin. Nous recherchons une personne dynamique, organisée, consciencieuse et motivée à l'idée d'apprendre, d'évoluer et de rejoindre notre équipe avec le sourire.
Au sein d'une micro crèche, vous serez chargé(e) de l'accueil et de l'éveil des enfants de moins de 2 ans. Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du diplôme d'état auxiliaire de puériculture ou du CAP AEPE. Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous pouvez être amené(e) à vous déplacer dans les différents crèches : Toufflers/Lys-Lez-Lannoy. La prise de poste est prévue pour août 2025
Le GAPAS recrute pour la MAS La Gerlotte Hors les Murs 1 accompagnant(e) médico-social (AS, AMP, AES) à temps plein Présentation du projet de la MAS HORS LES MURS : Le projet de MAS hors les murs s'adresse à toute personne en situation de handicap de plus de 16 ans et sans limite d'âge, bénéficiant d'une notification CDAPH orientation Maison d'Accueil Spécialisée, a des personnes souhaitant vivre à domicile (familial, individuel ou collectif) ou étant à domicile en attente d'une place en établissement. Cette modalité d'accompagnement s'adresse prioritairement aux personnes sans solution et aux jeunes adultes maintenus dans des ESMS du secteur enfance au titre de l'amendement creton. L'accompagnement proposé sera principalement basé sur l'accès ou le maintien à l'autonomie, à la citoyenneté et aux soins en tenant compte de la sécurité et du bien-être des personnes accompagnées mais également en appui des proches aidants. L'équipe interviendra auprès de 16 personnes avec une modularité de l'accompagnement proposée en fonction de l'intensité des besoins de soutien et du projet de chaque personne dans un périmètre de 10 km autour de la MAS la Gerlotte située à Marcq-en-Barœul. Notre accompagnant(e) médico-social reconnaît et s'appuie sur les savoirs expérientiels des personnes accompagnées et l'expertise des proches aidants, dans une volonté de cohérence. A ce titre vous assurez les missions suivantes, dans votre périmètre de responsabilité : o Évaluation et accompagnement : Réalisation d'observations, évaluations et bilans des personnes accompagnés tout au long de leur parcours et suivant leurs besoins, o Accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en coordination avec les infirmiers. o Mise en œuvre des actions éducatives nécessaires à la réalisation des objectifs définis dans le projet individualisé, o Participation aux activités éducatives, culturelles, sportives, ludiques et de loisirs, en vue de stimuler/développer/consolider les capacités affectives, cognitives, physiques, artistiques, sociales et citoyennes des personnes, en inclusion prioritairement dans les dispositifs de droit commun, o Accompagnement de la personne accompagnée dans tous les actes du quotidien dans ses lieux de vie, o Travail en articulation avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire, o Travail en articulation avec les différents partenaires extérieurs évoluant autour du jeune adulte ou de l'adulte. En lien avec ses proches : o Soutien et accompagnement des proches aidants en lien avec leurs attentes au niveau de l'accompagnement, o Coordination de la mise en œuvre du projet et des interventions extérieures, o Transfert de compétences techniques et de savoir-faire dans son domaine de compétence, aux proches aidants. Profil : - Titulaire du DEAES ou DEAMP ou DEAS - Permis B pour véhicules à boite manuelle recommandée Dans le cadre de sa politique inclusive, le GAPAS encourage les candidatures de personnes en situation de handicap. Avantages - Une prime annuelle de 5% du salaire brut annuel pour 2025 (A partir du 1/01/2026, choix entre la prime annuelle de 5% du salaire brut annuel ou une prime annuelle de 3,5% du salaire brut + 10 congés trimestriels) - Une indemnité annuelle pour les collaborateurs qui optent pour des modes de mobilité douce (vélo, trottinette et covoiturage) - Abonnement transports pris en charge par l'employeur à hauteur de 75% - Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 60% - Un parcours d'intégration sur mesure
Aquila RH de Tourcoing, acteur du recrutement CDDn CDI, Intérim, recherche actuellement pour l'un de nos clients, leur Technicien coordinateur HSE (H/F). Vos missions: - Identifier les risques liés à la sécurité des agents sur le lieu de travail. - Gérer et suivre les plans de prévention pour chaque activité (initialisation, visite préalable, formalisation, rédaction, approbation, renouvellement...). - Réaliser des audits terrain pour vérifier l'application des règles de sécurité et des plans de prévention. - Prendre les mesures nécessaires en cas de non-respect des règles (y compris l'arrêt des travaux si nécessaire) et avertir la hiérarchie. - Suivre les habilitations du personnel. - Communiquer sur les indicateurs définis en lien avec l'activité. *Poste de journée *Augmentation du taux horaires tous les 3 mois jusqu'à 12 mois *Tickets restaurants à partir de 3 mois de mission *3ème mois *Prime de mai Vos avantages avec Aquila RH - Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Accès dès la première heure de travail à notre programme de fidélité "Open CE" ( parc d'attraction, billetterie..) - Acompte possible une fois par semaine Votre profil: - Maîtrise des outils informatiques. - Poste majoritairement sur le terrain, avec possibilité d'horaires postés (matin, après-midi ou nuit). - Permis B obligatoire. - Connaissance des risques liés à l'amiante
Nous recrutons actuellement un(e) Laborantin(e) pour un poste chez notre client situé à Tourcoing. Vos missions: En tant que laborantin (H/F), vous devrez : - Réceptionner les échantillons ou effectuer les prélèvement de matières - Contrôler et analyser au travers des échantillons les rubans produits dans les ateliers - Réaliser des opérations de titrages, de régularité, de recherches de défauts et de mesures de fibres - Consigner les résultats de mesures et d'analyses et renseigner les supports de suivi - Préparer, archiver et/ou expédier les soumissions de lots - Informations Complémentaires : - Poste basé à Tourcoing - Horaires d'équipes fixes : journée ou 5h-13h ou 13h-21h - Profil industriel - Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous Un interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois Votre profil: - Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel laboratoire contrôle qualité - Expérience en qualité, laboratoire ou production textile - Vous aimez le travail en équipe et êtes curieux(se) et organisé(e) Vous vous reconnaissez à travers cette offre ? Vous êtes la personne qu'il vous ! Alors rejoignez-nous en postulant en ligne !
Chez ADENIOR le responsable de secteur est au cœur des relations entre nos salariés et nos bénéficiaires. De ce fait, il(elle) est le(la) garant(e) de la qualité de nos services. Rattaché(e) au Responsable d'agence, vos missions principales sont : Gestion de planning/ remplacements Organiser et gérer le planning des interventions à domicile dans un souci d'optimisation Gérer les remplacements en cas de besoin Qualité Evaluation à domicile Etablissement de devis Ré évaluation annuel des besoins des bénéficiaires Support Apporter une réponse aux demandes des bénéficiaires, des salariés et des familles dans un but de satisfaction de chaque interlocuteur Accueil téléphonique et physique Mise à jour des dossiers
L'Association pour la Rééducation Professionnelle et l'Intégration des personnes Handicapées (A.R.P.I.H) accueille 250 adultes en situation de handicap et emploie 80 salariés. Elle gère plusieurs Etablissements et Services d'Aide par le Travail (E.S.A.T), un foyer d'hébergement, un S.A.V.S, plusieurs résidences-services ainsi qu'un Accueil de jour. Elle apporte des réponses appropriées et individualisées aux besoins et aux attentes des adultes en situation de handicap accueillis dans ses services. Pour son foyer d'hébergement, l'association recrute un(e) : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Placé(e) sous la responsabilité du Chef de service, vous assurez les missions de travail auprès de personnes en situation de handicap pour : - Une aide aux actes de la vie quotidienne : entretien studio, courses, repas, conduites aux rendez-vous médicaux notamment - Mener des activités d'animation - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
L'Association pour la Rééducation Professionnelle et l'Intégration des personnes Handicapées (A.R.P.I.H) accueille 250 adultes en situation de handicap et emploie 80 salariés. Elle gère plusieurs Etablissements et Services d'Aide par le Travail (E.S.A.T), un foyer d'hébergement, un S.A.V.S, plusieurs résidences-services ainsi qu'un Accueil de jour. Elle apporte des réponses appropriées et individualisées aux besoins et aux attentes des adultes en situation de handicap accueillis dans ses services. Pour son accueil de jour, l'association recrute un(e) : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Placé(e) sous la responsabilité du Chef de service, vous assurez les missions de travail auprès de personnes en situation de handicap : - Mise en œuvre d'activités spécifiques d'animation auprès de personnes handicapées (sur place ou lors de sorties) : vous proposez, organisez et animez de multiples activités éducatives, ludiques, culturelles ou sportives adaptées au public de l'accueil de jour. - Aide individualisée auprès de chaque adulte accueilli afin de permettre la mise en place des projets personnalisés : écriture de projets, participation aux synthèses, entretiens réguliers avec les usagers dont vous êtes référent. - Aide aux déplacements et aux actes de la vie quotidienne des personnes les plus dépendantes. - Participation active aux différentes manifestations de l'établissement ou du service.
Envie de relever de nouveaux défis professionnels ? Aquila RH Tourcoing vous accompagne ! Spécialisée en industrie, Aquila RH Tourcoing est une agence indépendante qui privilégie l'écoute et le suivi personnalisé. Nous mettons tout en oeuvre pour comprendre vos objectifs et vous proposer des missions qui correspondent à vos attentes. Notre agence recherche des Opérateurs Machine (H/F) pour un de ses clients sur Bousbecque. Vos missions: En tant qu'Opérateur de Machine (H/F), vous devrez : - Conduire une ligne de production - Sélectionner les programmes informatiques et effectuer une maintenance de premier niveau - Surveiller le processus de production pour garantir une qualité exceptionnelle - Approvisionner la machine en matière première - Informations Complémentaires : - Contrat : Intérim, mission longue - Rémunération : 12.47EUR/h + IFM + ICP - Horaires : 5*8 - Lieu de mission : Bousbecque - Avantages : Tickets restaurants / 13ème mois / Indemnités transports / Heures supplémentaires Attention poste avec port de charges ! Vos avantages avec Aquila RH - Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous - Mutuelle prise en charge à 50% dès 414 heures d'intérim - Accès dès la 1ère heure de travail à notre programme de fidélité "Open CE" ( parc d'attraction, billetterie) Votre profil: Le/ La candidat(e) idéal(e) pour le poste doit : - Justifier d'une première expérience significative dans la production industrielle - Être à l'aise en informatique - Être autonome, rigoureux(se) et dynamique
L'Association des Papillons Blancs de Roubaix-Tourcoing, créée en 1962 et affiliée à l'Unapei, est régie par la Loi 1901. Elle accompagne plus de 2500 personnes en situation de handicap dans 50 établissements et services repartis sur 23 communes représentant un parc immobilier de plus de 100 000 m2 bureaux et locaux d'activité et emploie plus de 1000 salariés. Le foyer de vie / FAM Altitude accueille 45 adultes en situation de déficience intellectuelle, âgés au minimum de 20 ans, ayant une notification MDPH orientation foyer de vie ou FAM, en accueil permanent. Sur les 45 places, 6 places sont à destination de personnes ayant une orientation FAM. Parmi les 45 personnes présentes de manière permanente, 4 vivent en maison de proximité. Le foyer propose également 4 places en accueil temporaire avec une orientation foyer de vie. CDI - Temps plein - Poste en internat Poste basé à Halluin Missions et fonctions : Vous partagez les valeurs de l'association des Papillons Blancs de Roubaix Tourcoing, et les orientations des projets associatif et d'établissement. Dans le cadre du projet d'établissement, vous accompagnez des adultes en situation de handicap dans tous les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, loisirs .). Vous menez des actions dans le cadre de la mise en œuvre des projets personnalisés des habitants, en lien avec leur famille. Vous participez à la mise en place et à l'animation d'activités et de projets avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, dans le respect des valeurs de l'établissement et de l'association. Vous attachez une importance particulière à la qualité de la relation dans la bientraitance ainsi qu'à la positive attitude qui imprègne le climat de travail. Vous participez aux réunions de service. Vous êtes sous la responsabilité hiérarchique du chef de service. Profil : Formation : Titulaire du diplôme d'AMP/AES. Savoir-faire : Vous utilisez l'outil informatique facilement. Vaccinations obligatoires : Tétanos - Diphtérie - Poliomyélite Autres éléments : Permis B obligatoire Rémunération : CCNT 1966, Grille indiciaire : 413 - 544.
Le Foyer Altitude est un établissement médico-social qui accompagne au quotidien 44 adultes en situation de handicap. Il fait partie de l'association des Papillons blancs de Roubaix Tourcoing. Site internet : http : // www.papillonsblancs.rxtg.org
Le multi accueil KAMALI'I situé à ROUBAIX recherche un(e) auxiliaire de puériculture (H/F) (ou à défaut un.e professionnel.le titulaire du CAP AEPE avec expérience) Compétences requises : Organisation, disponibilité, adaptabilité, sens du relationnel, esprit d'équipe. Missions et responsabilités : - Assurer le bien-être de l'enfant au niveau psychologique, physiologique et physique. - Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la séparation. - Veiller au bon développement de l'enfant : repérer les signes de mal-être physique et/ou psychique et en aviser les personnes habilitées et pesées - Respecter le régime alimentaire de chaque enfant. - Créer et aménager en équipe un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins de l'enfant. - Être à l'écoute de l'enfant et savoir l'observer pour ajuster ses attitudes en fonction de ses besoins. - Verbaliser avec l'enfant afin de le rassurer. - Participer à la cohésion dans l'équipe et au développement des relations harmonieuses et de l'ambiance dans la crèche. - Participer à la mise en place du projet pédagogique et projet de section. - Veiller et contribuer au maintien de l'hygiène afin de protéger l'enfant et d'éviter les transmissions bactériennes. - Participer aux tâches du quotidien inhérentes à l'enfant (changes, repas, désinfections, nettoyage des tables, réfection des lits et du linge, mise en route des machines à laver et des sèche-linge). - Être à l'écoute des parents et établir une relation de confiance. - Tenir à jour le cahier de transmissions. - Participer aux réunions institutionnelles. Horaires d'ouverture de la structure de 7 h 45 à 18 h 45 du lundi au vendredi.
Pour ce poste, un intérêt pour les tâches opérationnelles est primordial. Il faut alterner entre les tâches liées à la préparation de commande et le service client, ainsi qu'avec des tâches liées aux approvisionnements et à la gestion des stocks : - Préparation des commandes des clients dans le respect des délais impartis - Accueil et service des clients - Gestion des approvisionnements en fruits et légumes épaulé par notre acheteuse produits frais - Management d'équipe - Réaliser les entretiens individuels réguliers avec les équipes - Anticiper les besoins en réalisant des plannings cohérents avec le pilotage du chiffre d'affaires - Réalisation d'inventaire journalier - Veiller à l'organisation, au rangement et à la parfaite hygiène du local de stockage - Réception des livraisons des fournisseurs - Mise en rayon des produits - Contrôle de la quantité et de la qualité des produits - Suivi des éventuels litiges - Ouverture et fermeture du Drive. - Ménage du Drive en suivant un planning préétabli - Utilisation d'un logiciel interne pour mettre en ligne les produits réceptionnés. Vous devez connaître les rouages de la gestion d'un centre de profit, une expérience dans le commerce de détail est un plus. Nous recherchons un profil avec des connaissances produits liées aux fruits et légumes. Les notions de productivité et de marge ne doivent pas avoir de secret pour vous. Épaulé par Maxence, responsable du secteur Lillois, vous devrez assurer la pérennité, le développement de l'activité mais aussi la montée en compétences de vos collaborateurs.rices. Le drive est ouvert du lundi au samedi.
Notre agence Aquila RH Tourcoing recherche pour son client basé à Halluin, un Trieur Manutentionnaire ferreux (H/F). Vos missions: En tant que Trieur Manutentionnaire ferreux (H/F) , vous devrez : - Identifier et trier manuellement les matières métalliques pour les valoriser - Répartir les matériaux suivant leur type et leur nature, par zone de triage - Découper à l'aide de la cisaille crocodile de grandes pièces en respectant la longueur de coupe demandée par le responsable hiérarchique ou pour séparer une pièce constituée de plusieurs catégories de métaux - Vider les boxs à la sortie des installations manuellement ou à l'aide d'un engin et transporter les matériaux - Effectuer le nettoyage du chantier général - CACES 3 souhaité Lieu de mission : Halluin Horaires : 06h-16h soit 38 h sur 4 jours - Avantages : - Prime de douche 2EUR/ jour - Heures supplémentaires Attention poste avec port de charges ! Vos avantages avec Aquila RH - Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois - Accès dès la 1ère heure de travail à notre programme de fidélité "Open CE" (parc d'attraction, billetterie) - Acompte possible une fois par semaine Votre profil: Le / La candidat(e) idéal(e) pour le poste doit : - Justifier d'une première expérience dans le domaine industriel - Être courageux(se), volontaire et motivé(e) - Posséder quelques connaissances des métaux si possible Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à faire partie d'une entreprise qui valorise le travail de qualité, postulez dès aujourd'hui !
OPENFLOR BONDUES RECRUTE ! Grâce à votre formation en fleuristerie, vous serez amené à composer et créer des compositions florales, la bouquetterie, réaliser les pièces florales pour tous types d'événements (mariage, deuil, baptême, anniversaire ...). Vous êtes libre dans vos créations afin de laisser parler l'artiste qui est en vous! Enfin, vous aimez le relationnel avec la clientèle et vous maîtrisez les techniques de vente? Et bien, nous vous attendons ! Vous l'aurez compris, nous sommes à la recherche d'une personne créative, autonome , motivée et dynamique !!! Travail le samedi et dimanche matin avec rotation des équipes . Nous vous proposons des plannings de travail qui sont aussi à l'écoute de vos besoins ;) ! POSTE A POURVOIR EN CDD 25/semaine, pour une durée minimale de 3 mois (compte tenu des fêtes florales et des besoins éventuels et futurs de la société...)
Nous recherchons une Auxiliaire de Puériculture avec 2 ans d'expérience en structure d'accueil enfant. Il n'y aura pas de télétravail possible.
Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante au sein de nos micro-crèches Peek a Boo ! Vos missions : - Assurer le bien-être des enfants dans un cadre chaleureux et sécurisant. - Accompagner les tout-petits dans leurs activités quotidiennes : repas, jeux, soins et moments de repos. - Favoriser l'éveil et le développement global des enfants grâce à des pratiques pédagogiques adaptées. Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et respectueuse. - Des locaux lumineux, bien aménagés, avec jardin et produits exclusivement bio. - La prise en charge de votre transport quotidien. - Des horaires en semaine uniquement, avec une flexibilité possible sur le temps de travail (temps plein ou partiel). Profil recherché : - Diplôme d'Auxiliaire Puériculture obligatoire. - Idéalement, Expérience souhaitée de 2 ans dans un poste similaire. - Esprit d'équipe, bienveillance, et passion pour le développement des enfants.
Nous sommes un réseau engagé en faveur de la bienveillance, du bio, de l'éco-responsabilité et du développement durable, où chaque enfant est accompagné dans le respect de son rythme et de son individualité.
Chez Aquila RH Tourcoing, nous nous engageons à vous proposer des opportunités qui correspondent à vos compétences et vos valeurs. Notre agence, spécialisée en industrie , est là pour vous accompagner dans votre recherche d'un poste stimulant. Nous recherchons un agent de fabrication (H/F) pour un de nos clients sur Neuville en Ferrain Vos missions: En tant qu'Agent de fabrication (H/F), vous devrez : - Emballer et compter les pièces de plastiques - Assurer le contrôle qualité des produits finis - Informations sur le poste : - Horaires: 2*8 - 39 heures par semaine dont 4 heures supplémentaires - Poste basé à Neuville-en-Ferrain - Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous Un interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! Votre profil: - Vous justifiez d'une première expérience dans le milieu industriel et dans la fabrication - Vous avez une bonne dextérité manuelle - Vous êtes minutieux(se) N'hésitez plus, postulez dès maintenant et boostez votre carrière avec Aquila RH.
Bienvenue chez Aquila RH Tourcoing, là où la recherche d'opportunités professionnelles devient une aventure excitante plutôt qu'une simple démarche de recrutement ennuyeuse ! Chez Aquila RH, nous ne nous contentons pas d'être une agence de recrutement, nous sommes votre coéquipier dans cette quête palpitante. Et devinez quoi ? En ce moment même, nous sommes à la recherche d'un piqueur (H/F). N'attendez plus, plongez dans l'aventure professionnelle avec Aquila RH Tourcoing. Vos missions: En tant que Piqueur (H/F), vous devrez : - Utiliser des machines à coudre industrielles - Assembler les tissus pour la fabrication des matelas selon la technique du galonnage - Suivre une fiche technique - Informations sur le poste : - Horaires : 6h-13h30 - Poste basé à Tourcoing - Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous Un interlocuteur privilégié tout au long de votre parcours Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! Votre profil: - Vous justifiez d'une première expérience dans le piquage sur machine industrielle - Vous êtes minutieux(se) et méthodique - Vous avez le sens du détail N'hésitez plus, postulez dès maintenant et boostez votre carrière avec Aquila RH. Connaitre la technique du galonnage
Aquila RH Tourcoing, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Tourcoing vous propose une opportunité en intérim en tant qu'opérateur machine textile (H/F). Pourquoi venir chez nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute - Acompte possible une fois par semaine - Salaire Brut + 10% de congés payés + 10% de fin de mission versés tous les mois - Aides & services dédiés grâce au FASTT ( mutuelle, logement, déplacement) - Les avantages du CE dès la 1ère heure de travail (Open CE) Vos missions: En tant qu'opérateur machine (H/F), vous devrez : - Charger et décharger la machine en bobines à teindre. - Alimenter la machine en matières premières et surveiller le bon déroulement des opérations - Assurer une première maintenance lorsqu'il y a une casse de fils. - Assurer le nettoyage du poste de travail et des machines Lieu de mission : Tourcoing Horaires : 13h-20h Votre profil: Le/La candidat(e) idéal(e) pour le poste doit : - Justifier d'une première expérience sur machine industrielle - Être doté(e) d'un esprit d'équipe et d'une aisance avec les machines
Envie de relever de nouveaux défis professionnels ? Aquila RH Tourcoing vous accompagne ! Spécialisée en logistique, industrie et BTP , Aquila RH Tourcoing est une agence indépendante qui privilégie l'écoute et le suivi personnalisé. Nous mettons tout en oeuvre pour comprendre vos objectifs et vous proposer des missions qui correspondent à vos attentes. Nous recrutons actuellement pour l'un de nos clients basé à Wattrelos un(e) Opérateur de coupe (H/F) sur machine. Rejoignez dès aujourd'hui notre équipe d'intérimaires ! Vos missions: En tant qu'Opérateur de coupe (H/F), vous devrez : - Piloter de manière autonome la machine de coupe numérique - Suivre méticuleusement les fiches techniques Lieu de mission : Wattrelos Horaires : 8h/12h-13h/17h, vendredi 8h/11h Avantages : Ticket restaurant Vos avantages avec Aquila RH - Une équipe dynamique et bienveillante toujours disponible pour vous - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Accès dès la première heure de travail à notre programme de fidélité "Open CE" ( parc d'attraction, billetterie..) - Acompte possible une fois par semaine Votre profil: Le / La candidat(e) idéal(e) pour le poste doit : - Justifier d'une première expérience dans le domaine industriel et dans la conduite de machine - Avoir une bonne connaissance de l'outil informatique - Être autonome, polyvalent(e) et manuel(le) - Accepter le port de charges Vous êtes ce/cette candidat(e) ? Les missions proposées ne vous sont pas étrangères ? Ne cherchez pas plus loin, le poste est fait pour vous ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Vos missions: - Réaliser des opérations d'usinage sur machines conventionnelles et/ou à Commande Numérique (CN) - Lire et interpréter les plans mécaniques - Régler les machines et choisir les outils adaptés - Contrôler la qualité des pièces usinées - Assurer l'entretien de premier Niveau des machines Si vous êtes passionné(e) par l'usinage et que vous possédez les compétences requises pour ce poste, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Votre profil: - Formation en mécanique, productique ou usinage (CAP, Bac pro, BTS...) - Expérience souhaitée en tournage et /ou fraisage - Maitrise de la lecture de plans techniques - Rigueur, autonomie et sens du détail
Vous recherchez un nouveau défi passionnant en tant que Conducteur de ligne (h/f) ? Nous avons une opportunité pour vous au sein d'une grande entreprise industrielle située à Marcq en Baroeul 59700, en France. En tant que Conducteur de ligne, vous serez responsable de la conduite, de la surveillance et de l'optimisation des installations de production et de distribution des fluides industriels essentiels au bon fonctionnement de la production. Votre mission principale sera de garantir la sécurité, la qualité et le respect des normes environnementales. Ce poste est à pourvoir pour une durée de 3 mois à partir du 12 mai 2025. Horaires de travail = 5*8 Nous sommes impatients d'accueillir un professionnel motivé et compétent ! Contactez-nous dès maintenant pour postuler et saisir cette opportunité unique ! Pour le poste de Conducteur de ligne (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : - Expérience : Minimum de 2 ans dans un poste similaire - Gestion des opérations : Capacité à superviser et coordonner les activités de production - Résolution de problèmes : Aptitude à identifier et résoudre efficacement les problèmes techniques - Sens des responsabilités : Capacité à garantir la qualité et la conformité des produits finis Le candidat idéal doit démontrer une excellente maîtrise des tâches liées à la conduite de ligne, ainsi qu'une forte capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de sécurité.
Manpower LILLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne IAA (H/F) Conduite -Conduire et contrôler de manière autonome un process automatisé. -Reprendre manuellement un cycle en analysant les étapes du process. -Identifier l'impact des actions de conduite sur le produit. -Gérer les non-conformités selon les standards. -Assurer la cohérence des actions avec le planning de production. -Vérifier les conditions de fonctionnement des fluides. Nettoyage -Nettoyer les installations et leur environnement. -Suivre le planning de nettoyage et renseigner les fiches de suivi. -Analyse -Réaliser des prélèvements et analyses des échantillons. -Recevoir et préparer les échantillons. -Détecter les anomalies et alerter. Qualité -Contrôler le process, enregistrer les résultats et prendre des actions correctives. -Garantir la précision des mesures et éditer des bilans de process. Maintenance -Contrôler les appareils de mesure et alerter en cas de problème. -Entretenir son matériel et réaliser des opérations de maintenance de premier niveau. -Effectuer des inspections et pré-diagnostics de pannes. -Participer au dépannage de premier niveau. Suivi de la production -Réaliser le reporting de production via un logiciel approprié (ex : SAP). -Optimiser le planning de fabrication et transmettre les informations pour le passage de relais; Animation -Participer à la formation des nouveaux arrivants et rédiger des supports de formation Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire en industrie agroalimentaire de 2 ans minimum ou vous êtes issu (e) d'une formation en conduite de ligne Vous avez déjà conduit une ligne semi-automatisée (la ligne que vous devrez gérer n'est pas totalement automatisée) Vous êtes organisé, rigoureux et autonome. Etre Talent chez MANPOWER vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe - une rémunération attractive grâce aux 10% d'indemnités de Fin de mission et aux 10% de congés payés Comité Central d'entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages/Comité d'entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie courts séjours et week-end.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
La société WIZBII recherche pour la société PEIGNAGE DUMORTIER un technicien de production H/F en CDI à temps plein (35h/semaine). Vos missions : -Préparer le parc machines en réalisant les réglages nécessaires des équipements de production. -Assurer la maintenance de premier niveau et faire le lien avec l'équipe maintenance en tant qu'expert technique. -Manager une équipe de 3 à 5 opérateurs, coordonner l'activité quotidienne et piloter les changements de production. -Communiquer régulièrement avec l'équipe et le responsable hiérarchique sur les performances en termes de sécurité, qualité, productivité et amélioration continue. -Intégrer, former et faire progresser les opérateurs afin de développer leur autonomie. -Anticiper les besoins de production, optimiser les défilages, effectuer les contrôles nécessaires et détecter les éventuelles dérives. -Être force de proposition et piloter des chantiers d'amélioration technique, organisationnelle et humaine. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
La société WIZBII recherche pour la société PEIGNAGE DUMORTIER un opérateur de production H/F en CDI à temps plein (35h/semaine). Vos missions : -Appliquer les règles de sécurité -Respecter rigoureusement les consignes en vigueur dans l'entreprise. -Alimenter et évacuer les machines -Assurer l'approvisionnement des lignes de production et l'évacuation des produits finis. -Conduire et surveiller la ligne de production -Piloter les machines en garantissant le respect des objectifs de qualité, de sécurité et de productivité. -Contrôler la qualité des produits -Effectuer les contrôles nécessaires et assurer la traçabilité des opérations réalisées. -Nettoyer les équipements Participer aux opérations de nettoyage et d'entretien des machines de production. -Signaler les anomalies -Alerter rapidement les responsables en cas de dysfonctionnement ou d'écart constaté. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur de Roncq, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: un contrat de travail en CDD de XXXX mois, qui s'ajuste à vos heures disponibles; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,88€ des tickets restaurants de 5€ dont la moitié est pris en charge par l'employeur. une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recrutons pour le compte de notre client spécialisé dans la plasturgie alimentaire, un Conducteur de Ligne (H/F). Vos missions : - Consulter le cahier des charges qui définit les impératifs de production : cadences, quantités à produire, normes exigées. - Contrôler et paramétrer l'application informatique qui pilote la machine. - Régler la cadence, la température, la pression. - Approvisionner la machine en matières premières. - Surveiller la ligne de production et s'assure que les paramètres définis restent stables. - Coordonner le travail des opérateurs travaillant sur sa ligne de production. - Effectuer des prélèvements aléatoires pour s'assurer que les produits sont conformes au cahier des charges. - Nettoyer et entretenir son parc machines. - Rendre compte des résultats obtenus et des incidents techniques observés. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,22 EUR - 15,70 EUR par heure Avantages : - Prime RTT de 1,39EUR par jour travaillé soit une prime de 212,64EUR par mois - Prime de qualité de 0,264EUR par heure travaillé - Prime de solvant de 0,202EUR par heure travaillé - Prime de panier repas - Entreprise familiale - Bonne ambiance de travail - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Esprit d'équipe - Autonomie - Polyvalence - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
La société WIZBII recherche pour la société RANDSTAD, un Chargé de recrutement H/F en CDI à temps plein. Vos missions : - Prendre en main l'ensemble du processus de recrutement, de l'analyse des besoins jusqu'au choix final des candidats. - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Trier et analyser les candidatures reçues - Mener les entretiens téléphoniques de présélection - Gérer la coordination et la planification des entretiens - Assurer l'animation des entretiens individuels et la passation de tests - Faire la sélection des profils en adéquation avec les attentes - Assurer la mise à jour régulière des outils et tableaux de suivi Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
Vous effectuez des travaux de préparation et de réalisation de dalles industriel. travaux de finition et de lissage
REGIONAL INTERIM & R INTERIM, tout est dans le nom mais qui sommes-nous, vraiment ? Des équipes à votre écoute animées par la même envie : vous rencontrer. Vous avez du potentiel, c'est sûr ! Comptez sur nous pour le révéler. Concrètement ça veut dire quoi ? S'intéresser à vous, découvrir votre expérience, repérer vos compétences, tout ça pour faire la différence. Ensemble, provoquons les opportunités et lancez-vous à nos côtés.
La société WIZBII recherche pour la société ILLI&CO un chargé de relation client H/F en CDD à temps plein (35H/semaine). Vos missions : -Répondre dans les meilleurs délais aux clients (porteurs de cartes), acheteurs et partenaires -Traiter de façon optimale les demandes entrantes clients via nos différents canaux de communication (web, tchat, mail, téléphone) -Apporter des solutions efficaces aux problèmes clients / prospects : vous renseignez et conseillez les acheteurs sur des demandes diverses (sur l'utilisation du site, l'utilisation de la carte, l'opposition des cartes, .) ou vous les orientez si nécessaire vers les services concernés -Qualifier et traiter les besoins entrants des clients via l'outil de service client Zendesk, mail, téléphone et tchat en vue de développer les ventes, de fidéliser la clientèle -Renseigner les supports de suivi d'activité -Être acteur des indicateurs de performance de service (taux de réclamation, d'appels, temps de réponse.) Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
La société WIZBII recherche pour la société ILLI&CO un chargé de back office H/F en CDD à temps plein (35H/semaine). Vos missions : -Paramétrer les plateformes de nos clients digitaux (TCD) -Gérer les commandes de titres cadeaux dématérialisés (Zendesk) -Valider l'édition des factures clients pour garantir l'exactitude des transactions financières (manuel) -Assurer le suivi des paiements de factures et effectuer les relances clients en cas de retard -Prendre en charge et répondre aux demandes des clients (Zendesk) -Garantir le service après-vente des clients (Zendesk) Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
La société WIZBII recherche pour la société CONCILIAN, un Gestionnaire Recouvrement Commercial H/F en CDI à temps plein (37h/semaine). Vos missions : - Intéragir avec des clients par téléphone au travers d'une expérience de qualité : appels sortants et entrants (téléphone, email). - Questionner par une écoute active, pour comprendre le motif de l'impayé et en faisant un point d'étape budget. - Apporter de manière autonome une solution qualitative et adaptée au client pour recouvrer rapidement la créance. - Encaisser les paiements des clients. - Gérer un portefeuille individuel dans le respect de nos procédures. - Trouver les meilleures solutions pour le client afin d'optimiser la gestion du recouvrement de créances dues. - Etre garant de l'image de l'entreprise et de ses partenaires. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Lille le mardi 17 juin de 18h30 à 21h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
Acteur de référence depuis plus de 25 ans dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap ou de fragilité, le Groupe MyMobility assure les déplacements au quotidien de plus de 20 000 personnes sur l'ensemble du territoire français. Au sein du service d'exploitation de Marcq en Baroeul, nous souhaitons recruter un agent d'exploitation (H/F) afin de renforcer l'équipe pendant la période de préparation à la rentrée scolaire. Vos missions principales seront : - Planification des tournées, - Création des tournées, - Recrutement des chauffeurs, - Gestion des chauffeurs, - Gestion des remplacements, - Gestion des dossiers clients, - Gestion des dossiers chauffeurs, - Préparation et gestion des devis, - Suivi des demandes des salariés chauffeurs, - Gestion des documents y afférents (Certificats de Présence, Plannings, Conventions.), - Editions, envois et archivages. Rigoureux, organisé, volontaire et dynamique, vous avez une première expérience si possible dans un poste similaire.
JL International Spécialiste du transport pour personnes à mobilité réduite, handicapées et âgées. Pour tous vos transports réguliers. Prise en charge sur toute la France. Des chauffeurs disponibles proche de votre établissement. 24/24 heures et 7/7 jours expérimentés et qualifiés mis à votre service. Du VL au Minibus 9 places (adaptés et non adaptés)
