Consulter les offres d'emploi dans la ville de Neuville-sur-Ornain située dans le département 55. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Neuville-sur-Ornain. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 55 - Revigny-sur-Ornain, 55 - Contrisson, 55 - VASSINCOURT ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Quel défi captivant allez-vous relever en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en production contribuera à assurer un flux de travail optimal et sécurisé au quotidien. - Assurer le fonctionnement optimal des équipements de production à la bascule - Manipuler efficacement les ponts roulants conformément à la certification R484 Cat 1 - Participer activement à un mois de formation interne pour garantir une adaptation rapide et efficace Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: mois renouvelable - Salaire: 11,88 euros/heure + 13ème mois + indemnité de transport Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. CET rémunéré à 8 %. Parainnage Gain de 100 €.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Votre agence ADECCO BAR LE DUC est à la recherche de Manutentionnaires H/F pour rejoindre l' équipe dynamique de notre client. Si vous êtes disponible , sérieux et que vous souhaitez participer à la production et l'expédition de nos produits, cette opportunité est faite pour vous ! Vos Missions :. - Manutention et Emballage de panneaux métalliques - Collaborer avec les équipes de production pour garantir un flux de travail efficace. - Respecter les normes de sécurité et les procédures en vigueur. - Assurer la gestion des stocks et le rangement des marchandises. - Collaborer étroitement avec les autres départements pour optimiser le processus logistique. Profil recherché :. - Rigueur et sens des responsabilités. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux exigences de l'atelier. - Expérience dans le secteur de la logistique. - Sens du service et esprit d'équipe.
Le secteur Enfance accompagne des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle et/ou un trouble du spectre de l'autisme. Il s'appuie sur plusieurs unités d'enseignement implantées à la fois dans ses établissements à pédagogie adaptée mais aussi au sein d'écoles/collèges du milieu ordinaire. Plaçant l'autodétermination au cœur de son projet, le secteur Enfance recherche un(e) coordinateur(trice) pédagogique pour renforcer son équipe pluridisciplinaire : Missions principales : Sous l'autorité de la Direction et en cohérence avec le projet de secteur, vous serez chargé(e) de : - Assurer l'interface entre l'équipe pédagogique et la direction, facilitant la communication et la coordination. - Piloter la mise en œuvre du projet pédagogique et veiller à la cohérence des pratiques et contenus d'enseignement. - Animer et coordonner les actions des unités d'enseignement en lien avec les responsables de site et/ou les coordinateurs de parcours. - Veiller à l'application des Projets Personnalisés de Scolarisation (PPS) et garantir la bonne gestion de l'ensemble des documents qui y sont associés. Compétences et qualités attendues : - Capacité d'organisation, rigueur et sens des priorités - Esprit pragmatique et autonomie dans la gestion des missions - Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe - Écoute, disponibilité et patience - Permis B indispensable Profil recherché : - Titulaire du CAPPEI, CAPA-SH, ou d'un Master MEEF - Une première expérience en tant que coordinateur(trice) pédagogique serait un atout apprécié - Maîtrise des outils informatiques Type de contrat : selon statut Contrat EDUCATION NATIONALE + Contrat ADAPEI (missions complémentaires) Rémunération : Selon la grille de l'Éducation Nationale + CCNT 1966 Mobilité : Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements inter-sites
Au sein du FAM et FAS de Vassincourt, vous conduisez une action éducative auprès d'adultes avec une déficience intellectuelle ou des troubles psychiques dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités et leur personnalité et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale. Vous conseillez, informez, accompagnez les usagers dans la gestion des actes de la vie quotidienne. Vous élaborez, et mettez en œuvre en lien avec l'équipe pluridisciplinaire le projet individualisé du bénéficiaire, dont vous serez le garant. Vous faites la promotion et coordonnez la vie collective dans la structure. Missions spécifiques : - Evaluer la situation individuelle, familiale, sociale de la personne. - Créer une relation éducative personnalisée en utilisant différents supports (actes de la vie quotidienne, activités de loisirs, de travail). - Maintenir ou recréer les liens avec les familles et l'environnement social. - Maitrise l'outil informatique et forme ses collaborateurs aux dossiers individuels informatisés. - Vous êtes garant de la prise en compte des besoins des personnes accompagnées Champ d'intervention : - Participe à l'accompagnement quotidien (aide à la toilette, aide alimentaire) - Activités éducatives. - Assure une mission de coordination du travail et de soutien aux équipes éducatives - Veille à la bonne organisation de la vie quotidienne au sein de la collectivité et à la réalisation des objectifs définis aux plans individuel et collectif. - Coordonne le lien avec les familles, proches et autres personnes ressources. - Contribue et met en œuvre les projets individualisés des usagers en fonction de leurs besoins et attentes. - Veille et garantit l'effectivité des actions définies dans le cadre du projet individualisé - Participe et coordonne l'accompagnement des stagiaires
Manpower Bar-le-duc recherche actuellement un Technicien de maintenance H/F sur le secteur de Revigny pour la société Jige International. Jige International conçoit et fabrique des équipements spéciaux pour les poids lourds (PL) et les véhicules légers. Leurs produits incluent des plateaux coulissants basculants, des bras de remorquage VL et PL, des grues et des équipements pour fourrières. Ils sont reconnus pour leur expertise dans le domaine et leur engagement envers la qualité et la fiabilité. Dans le cadre de votre poste, vous devrez effectuer diverses tâche d'entretien du batiment notamment : -Réaliser des inspections régulières des installations (électricité, plomberie, chauffage, etc.) -Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements -Effectuer des réparations courantes (serrurerie, menuiserie, peinture, etc.) -Assurer l'entretien préventif des équipements techniques Vous possédez une expérience dans un poste similaire ou vous êtes une personne bricoleuse ? Vous êtes autonome et recherchez une mission pour une prise de poste rapide ? Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%) - Mutuelle et prévoyance. - Aide au logement . - Prêts bancaires - Formations et carrières - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés. Grâce à votre fidélité, vous aurez également : - La gestion des absences et congés - Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ... .)
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Notre agence Adéquat de Saint-Dizier est à la recherche, pour le compte de son client sur le secteur de Contrisson, d'un agent d'entretien F/H dédié. Contrat : 30 Heures par semaine Les missions : * Nettoyage et entretien des locaux * Gestion des déchets et des poubelles Horaires : 5H - 11H Profil : * Expérience dans le domaine de l'entretien et du nettoyage souhaité * Personne sérieuse, autonome et ponctuelle * Sens du détail et de la propreté Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour son Institut Médico Educatif, l'ECOLE A PEDAGOGIE ADAPTEE LE ROITELET et son dispositif 365 nommé OHANA, situés Route de Neuville à Vassincourt :Le SECTEUR ENFANCE de l'ADAPEI de la Meuse recherche un(e) Chef de service éducatif Responsable de site. Missions Générales : - Rattaché(e) au Directeur du secteur enfance, et en cohérence avec les orientations de l'association et le projet de secteur, vous pilotez et coordonnez l'action éducative et médico-sociale de l'IME et du dispositif 365 en veillant à la qualité de l'accompagnement des enfants et adolescents en situation de handicap. A ce titre, notamment - Vous serez chargé(e) de la déclinaison opérationnelle du projet de secteur en impulsant un dynamique d'amélioration continue de la qualité de service. - Vous veillez à l'application des législations en vigueur dans le champ médico-social (loi 2002-2, loi 2005, recommandations de bonnes pratiques de la HAS, etc.) et garantissez la traçabilité et la qualité des actions menées. - Vous encadrez, animez et coordonnez les équipes éducatives, paramédicales, thérapeutiques ainsi que les équipes en charge de l'entretien et de la restauration, dans un souci de cohérence globale de l'accompagnement et du fonctionnement quotidien de l'établissement, Vous veillez à leur cohésion, leur accompagnement professionnel et à l'organisation optimale des services pour garantir la continuité et la qualité des prises en charge. - Vous êtes garant(e) de l'élaboration, du suivi et de l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement, en concertation avec les familles, les équipes et les partenaires. Vous assurez le respect des droits, la sécurité et le bien-être des enfants accompagnés. - Vous participez à l'évolution des modalités d'accompagnement pour répondre aux besoins spécifiques des enfants et de leurs familles, dans une logique inclusive et personnalisée. Profil recherché : Travailleur social, médical expérimenté(e) et titulaire d'un diplôme d'état (CAFERIUS.) Connaissance et expérience du handicap. Maitrise de l'outil informatique indispensable Conditions du poste : Convention Collective CCNT 1966 Annualisation du temps de travail Poste de cadre : 39h par semaine - 23 jours de RTT et congés trimestriels Voiture de service - Rémunération selon profil et expérience
Missions générales : Vous aurez en charge l'organisation, la coordination et la gestion d'une équipe de nettoyage des locaux composée pour tout ou partie de salariés en situation de handicap impliquant : - L'adaptation du travail aux compétences des personnes dans le respect des normes de sécurité et d'ergonomie - Le pilotage avec la coordination des parcours des projets personnalisés des salariés - Le soutien, la formation et le développement des compétences dans le quotidien de leur travail (reconnaissance des savoir-faire, validation des acquis de l'expérience ) - La planification des interventions, le suivi de l'activité, des chantiers et le contrôle qualité, la relation client - La gestion des stocks des produits et matériel d'entretien et leur distribution - La garantie de sécurité des personnes et des biens - Participation aux actions de recrutement - Visite préalable et estimation du temps de réalisation des chantiers - Accueil des nouveaux embauchés Missions spécifiques : Amélioration continue des conditions de travail et de la montée en compétences des travailleurs pour la réalisation de leur projet. Profil de poste : Expérience professionnelle requise dans le domaine de la propreté, complétée idéalement par l'accompagnement de personnes en situation de handicap ou d'insertion par l'activité économique
*Poste à pourvoir dans une entreprise adaptée, vous devez impérativement avoir une reconnaissance de travailleur handicapé.* Sous la responsabilité de la Direction, et sous la houlette de la coordinatrice des transports, les principales missions, en cohérence avec le projet de pôle, sont : - Transport (périmètre Meuse Sud) et dépose des enfants à l'établissement ou sur le lieu de scolarité le matin puis les récupérer en fin de journée pour retour à leur domicile ou sur leur lieu de vie. Véhicule léger de 5 à 9 places adapté fourni par l'établissement Compétences requises ou souhaitées : - Connaissance et expérience dans l'accompagnement de personnes déficientes intellectuelles et/ou porteuses d'autisme serait un plus - Utilisation du matériel informatique (logiciel de réservation et de suivi de planning) - Faire preuve de bienveillance et de patience - Respect de la confidentialité Poste à compter du 25 août pour la période scolaire au départ de Vassincourt.
*Poste à pourvoir dans une entreprise adaptée, vous devez impérativement avoir une reconnaissance de travailleur handicapé.* Sous la responsabilité de la Direction, et sous la houlette de la coordinatrice des transports, les principales missions, en cohérence avec le projet de pôle, sont : - Transport (périmètre Meuse Sud) et dépose des enfants à l'établissement ou sur le lieu de scolarité le matin puis les récupérer en fin de journée pour retour à leur domicile ou sur leur lieu de vie. Véhicule léger de 5 à 9 places adapté fourni par l'établissement Compétences requises ou souhaitées : - Connaissance et expérience dans l'accompagnement de personnes déficientes intellectuelles et/ou porteuses d'autisme serait un plus - Utilisation du matériel informatique (logiciel de réservation et de suivi de planning) - Faire preuve de bienveillance et de patience - Respect de la confidentialité Poste à compter du 1er septembre pour la période scolaire au départ de Vassincourt.
Manpower BAR LE DUC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Conducteur de ligne de production (H/F) Ta mission ? Faire tourner les machines comme un(e) pro et fabriquer des pièces top qualité ! Plus en détails : -Traduire les plans techniques en actions concrètes avec tes machines. -Choisir les bons outils et les matériaux comme un(e) véritable expert(e). -Configurer les machines avec précision pour des opérations au millimètre. -Faire danser les machines-outils pour du tournage, du fraisage et plus encore. -Vérifier que chaque pièce est aussi impeccable qu'un diamant. -Travailler main dans la main avec l'équipe pour résoudre les défis. Formation au poste assurée ! Horaires : 3X8 du lundi au vendredi, heures supplémentaires (1 samedi matin sur 3 et 1 vendredi soir sur 3). Possibilité de passage en 4X8 et SD. Nombreux avantages : indemnités kilométriques, paniers de nuit, prime casse-croûtes, 13e mois ! Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%) - Mutuelle et prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formations et carrières - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité, vous aurez également : - La gestion des absences et congés - Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie... )
Le Cabinet Adéquat recherche, pour son client Arcelormittal Construction à Contrisson (55), un Chef d'équipe pour l'activité de profilage, en CDI. A ce poste, vous aurez en charge de coordonner et de superviser techniquement l'équipe de production (5-6 personnes) pour assurer la continuité de l'activité, dans le respect des standards QSSEE. Vos missions seront les suivantes : - Organiser, distribuer et superviser le travail de son équipe sur les lignes de fabrication - Gérer et développer les compétences du personnel de son équipe - Superviser les expéditions des produits finis provenant des différents ateliers - Veiller à l'application des procédures de sécurité, qualité, environnement et énergétique sur son secteur et apporter des mesures correctives si besoin - Effectuer des contrôles qualité sporadiques - Participer aux inventaires mensuels des consommables des ateliers et des fournitures diverses, ainsi qu'au stockage des produits finis - Effectuer le contrôle et la saisie des heures de travail de son équipe respective dans les fichiers prévus à cet effet Ayant déjà une expérience dans l'encadrement d'une équipe de production en milieu industriel, vous connaissez idéalement l'activité de profilage de l'acier. Organisé, rigoureux et autonome, vous êtes à l'aise avec l'informatique, et possédez des connaissances techniques qui font de vous un élément légitime auprès de votre équipe. La rémunération annuelle fixe prévue sur ce poste est comprise entre 27 000€ et 30 000€, à laquelle il convient d'ajouter : - Prime d'intéressement et participation - Indemnités kilométriques en fonction de votre lieu de résidence - Prime vacances
Dans le cadre du remplacement du Chef de Culture qui part à la retraite, nous recherchons un professionnel capable de gérer la production et d'accompagner la croissance de l'exploitation. Le chef de culture actuel pourra assurer un tuilage si nécessaire pour vous transmettre son savoir-faire et faciliter votre intégration. Ce poste est une opportunité unique de piloter la production de fraises dans un environnement de travail stimulant et respectueux de l'environnement. Vos missions : - Planification et suivi des cultures - Gestion des travaux agricoles : Supervision et participation active aux semis, plantations, irrigation, fertilisation, récoltes... - Management d'équipe : Encadrement des permanents et saisonniers, répartition des tâches et motivation des équipes. - Gestion des ressources et du matériel : Supervision de l'utilisation des intrants et entretien des équipements agricoles. - Collaboration avec la direction : Participation aux décisions stratégiques et au développement de l'exploitation. Ce poste demande une présence terrain importante. La flexibilité et l'adaptabilité sont essentielles. Votre profil : Autonome, rigoureux et passionné par l'agriculture. Vous savez manager une équipe et prendre des initiatives. Vous avez un diplôme en agriculture, agronomie ou équivalent, ou bien une solide expérience dans un poste similaire.
Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire 2025/2026 à compter du 1er septembre 2025 sur un remplacement de maladie. Le secteur de l'enfance recrute un enseignant titulaire d'un diplôme requis pour l'enseignement. À défaut de titulaire, un maître délégué peut être recruté en contrat à durée déterminée (CDD). Missions principales : - Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement singularisé (PAS) en étroite liaison avec le coordonnateur de parcours : positionnement des élèves, définition du temps de scolarisation, objectifs et modalités d'apprentissage. - Assurer une mission d'enseignement auprès des élèves en référence au socle commun de connaissances, de compétences et de culture. - Mettre en œuvre les actions pédagogiques adaptées, en fonction des modalités de scolarisation et des objectifs inscrits dans le Projet Personnalisé de Scolarisation (PPS) de l'élève et de ceux prévus au projet d'accompagnement singularisé de l'usager (PAS). - Répondre aux besoins spécifiques, en s'appuyant sur une évaluation régulière. - Mesurer les progrès dans l'apprentissage de l'élève - Accompagner la scolarisation en milieu ordinaire, en apportant aux enseignants les démarches et les outils adaptés aux besoins des enfants et des adolescents - Favoriser les échanges d'information et les interactions avec les coordonnateurs de parcours et l'ensemble des professionnels. Compétences et qualités attendues : - Techniques pédagogiques et connaissance du handicap - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Maitrise informatique ; compétences rédactionnelles - Une expérience d'enseignement réussie sur un poste similaire est un plus. Profil recherché : Titulaire d'un Master II ou du CAPPEI (certificat d'aptitude professionnelle aux pratiques de l'éducation inclusive) - Titulaire du permis B Conditions du poste : Contrat EDUCATION NATIONALE : Mi-temps Education Nationale Correspondant à 12h/semaine + 54h annuelles représentant 1h30 par semaine, sous réserve de l'obtention du droit d'enseigner délivré par le Ministère de l'Education Nationale (Rémunération versée par l'Education Nationale sur la base des grilles de maitres délégués) + CDD d'usage ADAPEI Mi-temps correspondant à 17h30/semaine en lien avec contrat EN pour des missions complémentaires d'enseignement, rémunérées par l'ADAPEI + Prime SEGUR.
Sous la responsabilité de la Direction et du responsable du service, et en lien fonctionnel avec la coordinatrice du dispositif, les principales missions, en cohérence avec le projet de pôle, sont : Contribuer, dans le cadre d'équipes pluri-professionnelles, à la mise en œuvre au quotidien des projets singularisés auprès des personnes accompagnées. Accompagnement personnalisé quotidien des personnes accueillies ; veiller à l'épanouissement de la personne en lui proposant un accompagnement sécure, se rapprochant au plus près de celui d'une vie familiale traditionnelle : accueil en effectif réduit, rythme de vie adapté, cadre de vie chaleureux Compétences requises ou souhaitées : Connaissance des situations complexes, de la Gestion des comportements difficiles Capacité à travailler en équipe Bonne maitrise de l'outil informatique Contraintes du poste : travail de week-end, jours fériés, travail de soirée Profil recherché : Formation à l'autisme appréciée Conditions du poste : Salaire suivant Convention Collective CCNT 1966 Modulation du temps de travail Rémunération selon profil et expérience Diplôme DEAES, BEPJEPS, animateur Merci de faire acte de candidature par mail en précisant le n° de l'offre 263 CDD CM-SD OHANA avec C.V et lettre de motivation
Le secteur enfance de l' ADAPEI de la Meuse recherche un éducateur technique spécialisé (H/F) (ou professionnel expérimenté CAP/BP Agricole/paysagiste .) pour son EPA Le ROITELET de Vassincourt. Sous l'autorité de la Directrice du secteur enfance et, par délégation, des responsables de site, vous vous inscrivez dans le projet associatif, le projet d'établissement et le projet de transformation de l'offre de service Les principales missions, en cohérence avec le projet de pôle, sont : - Encadrer un groupe d'adolescents dans l'apprentissage de gestes professionnels au sein d'un atelier technique - Stimuler les capacités intellectuelles et techniques des jeunes - Contribuer à la mise en œuvre du projet singularisé des jeunes sous votre responsabilité. - Développer des partenariats professionnels, notamment avec le milieu ordinaire de travail - Repérer et évaluer les potentialités de la personne, notamment celles liées aux apprentissages techniques et individualiser la proposition d'activités techniques au sein d'un groupe - Permettre aux jeunes de développer, sur la base des référentiels métiers, leurs compétences dans une approche bienveillante et contenante : évaluation, adaptation, orientation. Proposer toutes adaptations nécessaires à l'apprentissage et la compréhension. Préparer les jeunes à s'adapter au monde du travail - Travailler en lien avec une équipe pluridisciplinaire et les familles, afin d'assurer au jeune un parcours adapté à ses souhaits et à ses compétences - Participer aux réunions de l'équipe éducative, institutionnelles, aux temps forts de l'établissement et à la dynamique d'évolution de l'offre et de la co-construction du Dispositif IME (DIME). Compétences requises ou souhaitées : Pédagogue, sens relationnel, capacité à travailler en équipe, capacités d'observation, d'analyse, et de compréhension des situations complexes, capacités à l'élaboration de projets, rigueur. Compétences techniques dans les métiers agricole ou paysagiste fortement souhaitées Profil recherché : Vous êtes titulaire D.E d'Educateur Technique Spécialisé ou disposez d'une expérience significative dans les métiers agricole ou paysagiste. Une expérience auprès de personnes en situation de handicap est un plus.
Nous recherchons pour notre client, industrie leader dans le secteur de l'équipement automobile, un cariste titulaire du CACES R489-3 pour rejoindre son atelier à Revigny-sur-Ornain. -Chargement et déchargement des camions. -Stockage et déstockage des marchandises. -Gestion des stocks et préparation des commandes. -Respect des consignes de sécurité et des procédures internes. -Gestion administrative -Saisie informatique et rédaction Poste en 3X8 Nombreuses primes et avantages ! Mission longue durée ! -Titulaire du CACES R489-3. -Expérience préalable en tant que cariste. -Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. -Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%) - Mutuelle et prévoyance. - Aide au logement . - Prêts bancaires. - Formations et carrières - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés. Grâce à votre fidélité, vous aurez également : - La gestion des absences et congés - Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ... .)
Votre agence Adecco BAR LE UDC recrute pour son client, basé à Revigny-sur-Ornain (55800), DES AGENTS DE FABRICATION PONTIER (h/f) en Intérim . Vos principales missions seront : En tant que Pontier, vous serez responsable de la conduite de ponts roulants et de l'utilisation de palans et d'élingues pour déplacer des charges lourdes en toute sécurité. Vous devrez également veiller à respecter les consignes de sécurité au travail et maintenir un environnement de travail sûr et ordonné. Profil : Nous recherchons des candidats dotés d'un sens de l'observation aiguisé, capables de travailler en équipe et ayant la capacité de prendre des initiatives. La rigueur et la précision sont des qualités essentielles pour ce poste. Compétences comportementales : - Sens de l'observation - Esprit d'équipe - Capacité à prendre des initiatives - Rigueur et précision Compétences techniques : - Conduite de pont roulant - Utilisation de palans et d'élingues - Sécurité au travail Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires en 2X8 et à temps plein. Vous devez être titulaire du CACES R 484 Portiques PONT ROULANT 1
PME industrielle possédant son propre service de livraison. Vous assurez le chargement du camion et partez ensuite effectuez vos livraisons. Vous effectuez également le déchargement soit à l'aide du tire palette ou manuellement = PORT DE CHARGES ! Transport régional / pas de découche Départs quotidiens entre 1h et 3h du matin. Retour prévu le temps de midi. SEMAINE DE 4 JOURS = Travail du lundi au jeudi ou mardi au vendredi selon roulement Environ 2250EUR nets mensuels Permis C + FIMO/FCO + carte conducteurs à jour obligatoirement Expérience souhaitée Attention au port de charges
Vous êtes un(e) mécanicien(ne) monteur avec un talent pour les détails ? Ce poste est pour vous ! Notre client a un défi pour vous : - Assembler et monter des ensembles mécaniques selon les plans techniques - Effectuer les réglages, ajustements et contrôles nécessaires pour assurer le bon fonctionnement - Diagnostiquer et résoudre les éventuels dysfonctionnements rencontrés au cours de l'assemblage Voici les détails de l'offre pour ce poste : Contrat: Intérim Durée: 5 mois - longue mission Salaire: 12€/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : Restaurant d'entreprise Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, parrainage (100€), CET rémunéré à 8 % pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre client, Leader français de la maintenance industrielle et des services à l'énergie, recherche pour son site à Contrisson, un Electromécanicien H/F. Vos missions à nos côtés : Ajustage mécanique, analyse de panne, dépannage, pneumatique, mécanique. Changement de Vérins hydrauliques Suivie des lignes de conditionnements Des connaissances en maintenance hydraulique - pneumatique - automatisme serait un plus. Formation type CAP, BAC Pro Maintenance / Mecanique ou Technicien Industrielle ou équivalent Certaines habilitations sont obligatoires pour occuper le poste : Habilitation elecrique BR /BC Avantages panier repas, indemnité kilométrique) Intérim de 4 mois ou +
Avec plus de 350 collaborateurs répartis dans trois agences en France,spécialisée dans l'intégration et l'installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus ) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transports fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes sur l'ensemble du territoire national et aussi à l'international.
Vous apporterez une aide quotidienne au domicile de personnes dépendantes sur le secteur de Revigny sur Ornain : aide aux déplacements, à la toilette, au repas. Vous devez être diplômé(e) dans ce domaine (BEP sanitaire et social ou BEPA services aux personnes ou Titre Assistant de Vie, BAC ASSP...) Si pas de diplôme, vous devez IMPERATIVEMENT avoir de l'expérience sur un poste similaire Le permis et un véhicule sont également exigés. ( voiture sans permis ou 2 roues motorisées acceptés) Les majorations de dimanches et jours fériés sont fixés à 50% Mise en place d'une prime de remplacement d'urgence (5€/heure en + sur les remplacements de dernière minute)
Notre Cabinet d'expertise comptable Associatif recherche un collaborateur comptable H/F , avec une expérience en cabinet comptable (idéal 2 ans minimum ou diplômé BAC+2 ). Vous aurez en charge, sous la responsabilité d'un chef de groupe, qui pourra continuer votre formation, en cas de besoin : - du suivi d'un portefeuille clients (artisans, commerçants, TPE, PME), - des déclarations fiscales, - de l'établissement des bilans, liasse fiscales, déclarations de TVA. Le poste proposé est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat. Le poste peut également convenir, même si vous n'avez pas l'expérience requise, mais que vous êtes motivé et prêt à vous former. Poste à pourvoir courant septembre 2025.
Concepteur et fabricant reconnu de dépanneuses et véhicules de remorquage sur mesure, notre PME industrielle française, rayonne bien au-delà de ses frontières. Forts de plus de 50 ans d'histoire, nous nous appuyons sur un savoir-faire technique pointu, une capacité à innover au quotidien et une production sur-mesure, adaptée à la demande du client : chaque projet est unique. Leader français et européen sur le segment poids lourds, nous poursuivons notre développement, en France comme à l'international. Adossés à un groupe solide, nous préparons l'avenir : l'extension de 5 000 m² de notre site de Longeville va nous permettre de franchir un nouveau cap en doublant notre capacité de production. Présents sur trois sites en Meuse, nous cultivons un mode de fonctionnement fondé sur la proximité, le collectif et la qualité. Aujourd'hui, près de 200 collaborateurs partagent cette aventure, portée par une véritable culture du produit, un esprit d'équipe marqué et une proximité forte entre bureaux d'études et atelier. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons aujourd'hui en CDI un-e INGENIEUR-E BUREAU D'ETUDES. Rattaché-e à notre Responsable BE et Méthodes et en lien étroit avec les ateliers de production, vous participez à la conception de nos véhicules de remorquage et assurez le suivi technique complet des projets. Plus particulièrement vos missions sont : - Réaliser les études mécaniques et les calculs dimensionnels (résistance des matériaux, structures, assemblages) - Concevoir en 2D et 3D les assemblages mécaniques et structures cinématiques, en veillant à leur faisabilité - Élaborer les dossiers de définition et assurer la mise à jour des documents techniques - Participer aux phases de prototypage, d'essais, de validation et d'industrialisation - Coordonner les différents départements de l'entreprise (méthodes, atelier, homologation.) ainsi que les sous-traitants impliqués dans les projets - Apporter votre expertise en proposant des solutions aux problématiques de fabrication, de qualité ou de fiabilité - Contribuer à l'élaboration et à l'amélioration continue des équipements et nomenclatures en identifiant les opportunités d'optimisation - Collaborez avec notre service Achats pour la sélection et le suivi de nos fournisseurs. Issu-e d'une formation Bac +2 à Bac +5 en conception mécanique, génie mécanique ou équivalent, vous disposez d'une première expérience en Bureau d'Études, idéalement dans un environnement industriel (machines spéciales, automobile, équipements mobiles, etc.). Votre curiosité technique, votre créativité, votre pragmatisme et votre dynamisme seront vos meilleurs atouts pour évoluer dans un environnement de production sur mesure, où la proximité avec l'atelier est essentielle. Autonome, impliqué-e et organisé-e, vous aimez collaborer avec les équipes terrain, proposer des solutions concrètes, et suivre vos projets de bout en bout. Vous rejoignez une PME familiale, solide et reconnue, leader sur son marché, qui cultive à la fois technicité de ses produits et innovation (nous travaillons notamment avec notre propre scanner 3D). Vous évoluerez dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe soudée portée par un management accessible, qui valorise la transparence et l'implication de chacun. Nous vous offrons un poste en CDI, au sein d'une structure à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses produits et la richesse de ses relations humaines.
Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.
Vous effectuez les réparations et les révisions des véhicules automobiles particuliers selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous réalisez les opérations d'entretien du véhicule et les interventions de service rapide. Vous détectez les dysfonctionnements et déterminez les solutions techniques de remise en état. Une maîtrise du diagnostique électronique serait un plus. CDI 35 à 39H à pourvoir de suite.
VOS MISSIONS : En tant que chaudronnier, vous serez amené(e) à : -Lire et interpréter des plans techniques -Tracer, découper, plier et assembler des pièces métalliques -Réaliser des soudures (TIG, MIG, à l'arc.) -Contrôler la conformité des pièces réalisées -Assurer l'entretien du matériel et respecter les consignes de sécurité Formation en chaudronnerie (CAP, Bac Pro ou équivalent) Expérience souhaitée Maîtrise de la lecture de plans Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Agence AUROCH INTERIM Commercy, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI
CDD DU 28 JUILLET AU 10 AOÛT 2025 Vous assistez les personnes en situation de perte d'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez l'entretien du cadre de vie de la personne. Vous intervenez sur le secteur de Revigny sur Ornain et ses alentours. Le permis et un moyen de locomotion sont indispensables. Frais kilométrique - 0.38€ / km
Amaelles, le 1er collectif français d'aide et de soins à la personne! Nous souhaitons vous offrir des services et solutions d'accompagnement personnalisés qui impactent positivement votre développement, votre bien-être, votre santé, votre environnement et votre équilibre.
Notre client, basé à REVIGNY SUR ORNAIN, est un acteur majeur de la production et de la transformation de métaux, offrant des solutions innovantes aux besoins industriels les plus exigeants. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe portée par des valeurs humaines fortes, qui place le bien-être de ses salariés au cœur de sa mentalité, offrant ainsi une stabilité à toute épreuve.Quel défi captivant allez-vous relever en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en production contribuera à assurer un flux de travail optimal et sécurisé au quotidien. - Assurer le fonctionnement optimal des équipements de production à la bascule - Manipuler efficacement les ponts roulants conformément à la certification R484 Cat 1 - Participer activement à un mois de formation interne pour garantir une adaptation rapide et efficace Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: mois renouvelable - Salaire: 11,88 euros/heure + 13ème mois + indemnité de transport Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. CET rémunéré à 8 %. Parainnage Gain de 100 €.
Description du poste : Envie de vous faire une première expérience en industrie ? Au sein d'un atelier de production, votre quotidien sera l'emballage et la préparation de colis, tout en respectant la cadence de la ligne ! Ce poste peut être en 2X8 ou 3X8 Pourquoi ce poste est pour vous ? - Pas besoin d'expérience, votre motivation fait la différence ! - Vous êtes ponctuel, rigoureux et aimez le travail en équipe - Vous aimez bouger et travailler dans un environnement dynamique Si vous souhaitez vous investir dans une mission à long terme, n'hésitez plus ! Postulez ! Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%) - Mutuelle et prévoyance. - Aide au logement . - Prêts bancaires - Formations et carrières - L'application mobile 'Mon Manpower ' Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés. Grâce à votre fidélité, vous aurez également : - La gestion des absences et congés - Le CE et CCE (chèques vacances, location vacances, billetterie ....) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Quel défi captivant allez-vous relever en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en production contribuera à assurer un flux de travail optimal et sécurisé au quotidien. - Assurer le fonctionnement optimal des équipements de production à la bascule - Manipuler efficacement les ponts roulants conformément à la certification R484 Cat 1 - Participer activement à un mois de formation interne pour garantir une adaptation rapide et efficace Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: mois renouvelable - Salaire: 11,88 euros/heure + 13ème mois + indemnité de transport Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. CET rémunéré à 8 %. Parainnage Gain de 100 €. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un BEP conduite de procédés industriels et transformation ou équivalent et avoir au moins 1 année d'expérience dans un domaine industriel. Intégrez une équipe dynamique en tant qu'Agent de fabrication (F/H), être titulaire des permis pont R484 Cat 1 et Caces R489 catégories : 1, 3 et 5 sont un plus : - Permis pont R484 Cat 1 obligatoire, pour une parfaite maîtrise de la production à la bascule - Adaptabilité et volonté d'apprendre, indispensables pour évoluer dans un environnement de production - Attestation sur la sécurité au poste, primordiale pour assurer un travail en toute sérénité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Le/La coloriste est responsable du développement, de la formulation et du contrôle des teintes selon les exigences techniques et esthétiques des clients et/ou des spécifications internes. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec la production, le service qualité et le fournisseur peinture. Activités principales : -Développer et ajuster des formules couleurs à partir de nuanciers, échantillons ou références client. -Réaliser les mélanges et dosages de pigments, colorants ou autres composants selon les procédures établies. -Utiliser des logiciels de colorimétrie (ex. : X-Rite, Datacolor, Colibri) pour formulation et corrections. -Effectuer des essais de teinte en laboratoire et en conditions de production si nécessaire. -Contrôler la conformité des teintes (visuellement et à l'aide de spectrophotomètre). -Participer à la gestion des bases de données couleurs. Formation : Bac +2 à Bac +3 dans le domaine de la chimie, formulation, colorimétrie ou matériaux (BTS, DUT, Licence Pro, etc.) Compétences techniques : -Maîtrise des outils de colorimétrie (logiciels, spectrophotomètres) -Travail laboratoire formulation -Connaissance des procédés industriels (peinture, plastique, textile, etc.) -Sensibilité esthétique et rigueur scientifique Aptitudes personnelles : -Rigueur, précision, sens de l'observation -Autonomie et esprit d'analyse -Bon relationnel et goût du travail en équipe -Capacité d'adaptation face à des exigences clients ou production
Vous souhaitez travailler en équipe ? La résidence les Eaux Vives de Pierrefitte sur Aire est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Nous recrutons actuellement un(e) aide soignant(e) H/F pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : CDD Temps plein Rémunération : 2100€ brut SEGUR inclus Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés mutuelle d'entreprise
POSTE : Electronicien H/F DESCRIPTION : Notre client, basé à CONTRISSON, est un acteur majeur de la production et de la transformation de métaux, offrant des solutions innovantes aux besoins industriels les plus exigeants. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise leader de son secteur offrant des défis passionnants et une stabilité appréciable. Sa mentalité et ses valeurs vous conviendront parfaitement. Comment l'opportunité de devenir Electronicien (F/H) dynamiserait-elle votre parcours professionnel? Rejoignez une équipe dynamique où vous assurerez le bon fonctionnement et la maintenance d'équipements électromécaniques de pointe - Diagnostiquer et dépanner efficacement les installations électromécaniques pour garantir leur performance optimale - Surveiller minutieusement les installations et effectuer les consignations nécessaires pour assurer la sécurité et la conformité - Mettre à jour et interpréter les schémas techniques en utilisant des outils spécialisés tels que des consoles de programmation d'automate et des appareils de mesure Découvrez ce package attractif : - Contrat : Intérim - Durée : 4/mois - Salaire : 13.5 Euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. PROFIL : Vous êtes un(e) Electronicien(ne) talentueux(se) avec une solide expérience en électromécanique, désireux(se) de relever de nouveaux défis. - Maîtrise des dépannages électromécaniques et surveillance d'installations - Compétence en mise à jour et réalisation de plans et schémas avec des outils bureautiques et techniques - Expérience avérée de 4 ans minimum dans des projets électromécaniques complexes - Certifications requises : BC, HC, B2V essai, H2V, BR, B1V, H1V pour garantir la sécurité et la conformité Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Si vous vous reconnaissez en ANETT, devenez notre futur Adjoint Responsable Production (F/H). Placé sous la responsabilité du Responsable Production, vous planifiez, organisez et coordonnez l'activité et les moyens de production de l'atelier. Véritable acteur de terrain, vos missions sont les suivantes : - Organiser les activités quotidiennes de l'atelier de production, - Respecter et faire respecter les objectifs, règles et procédures de l'entreprise, - Mettre en oeuvre les actions d'amélioration continue, - Assurer le management de proximité de l'équipe en préservant le climat social, - Participer au recrutement et à l'intégration des opérateurs, - Former et sensibiliser les opérateurs aux méthodes et au respect des fondamentaux QHSE, - Assurer la liaison au quotidien avec le service client et la maintenance, - Etre garant de la sécurité de vos opérateurs. De formation technique orientée industrie, vous disposez d'une réelle attirance pour le management de proximité et d'une expérience dans l'industrie (dont stage et alternance). Vos aptitudes et qualités font de vous une personne organisée, à l'écoute de ses équipes et capable de prendre des initiatives. Poste 38h00 semaine. Rémunération : fixe + prime sur objectifs
Description de l'offre : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Azaé Bar le Duc ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel revigny sur ornain, contrisson, remennecourt, andernay, mognéville VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous intervenez en semaine du lundi au vendredi chez nos clients et nos bénéficiaires et vous leur apportez une aide précieuse en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Bar le Duc fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Louppy le chateau. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Bar le Duc fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 322 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie bar le duc, brillons en barrois, combles en barrois, naives-rosières, rosières, fains-veel. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Bar le Duc fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Azaé Bar le Duc fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 311 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Bar le Duc fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 297 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Bar le Duc fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
En tant que Technicien Coloriste, vous serez responsable du développement, de la formulation et du contrôle des teintes selon les exigences techniques et esthétiques des clients et spécifications internes. - Développer et ajuster des formules couleurs à partir de nuanciers, échantillons ou références client. - Réaliser les mélanges et dosages de pigments, colorants ou autres composants selon les procédures établies. - Utiliser des logiciels de colorimétrie (ex. : X-Rite, Datacolor, Colibri) pour formulation et corrections. - Effectuer des essais de teinte en laboratoire et en conditions de production si nécessaire. - Contrôler la conformité des teintes (visuellement et à l'aide de spectrophotomètre). - Participer à la gestion des bases de données couleurs. Salaire selon profil et expérience - Bac +2 à Bac +3 dans le domaine de la chimie, formulation, colorimétrie ou matériaux - Maîtrise des outils de colorimétrie (logiciels, spectrophotomètres) - Travail laboratoire formulation - Connaissance des procédés industriels (peinture, plastique, textile, etc.) - Rigueur, précision et sens de l'observation - Autonomie, esprit d'analyse et capacité d'adaptation
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé,Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,Un programme de cooptation avec des primes à la clé,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vendeur / Conseiller Particuliers - Fibre et 5G (H/F) - CDI ou VDICommercial·e Terrain BtoC - Fibre Optique (H/F) - CDI/VDIRejoignez l'équipe Circet Distribution et participez à la révolution de la connectivité !Qui sommes-nous ? Circet Distribution est le leader dans l'univers de la connectivité, spécialisé dans la distribution de solutions de fibre optique, de services de maisons sécurisées et depuis peu partenaire du premier fournisseur d'énergie verte.En tant qu'acteur majeur du secteur, nous sommes passionnés par l'innovation et engagés à offrir des solutions de haute qualité qui façonnent l'avenir des communications.Nous recrutons un(e) Commercial(e) Terrain B2C pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par la vente, les technologies innovantes et souhaitez faire partie d'une aventure stimulante, nous vous attendons !En tant que Commercial·e Terrain B2C, vous serez l'ambassadeur/ambassadrice de nos solutions de fibre optique et 5G. Vous serez responsable de la prospection, de la vente et de la fidélisation de nos clients particuliers.Vos missions :Prospection active : Aller à la rencontre des particuliers pour leur proposer les offres fibre optique et 5G.Conseil personnalisé : Accompagner chaque prospect en fonction de ses besoins en connectivité et lui offrir la meilleure solution.Négociation et vente : Utiliser vos talents de négociateur pour transformer les prospects en clients et atteindre vos objectifs de vente.Suivi client : Fidéliser votre portefeuille clients en offrant un service de qualité et en assurant un suivi post-vente.Veille marché : Rester informé(e) des dernières tendances en matière de fibre optique et 5G pour être un(e) expert(e) dans votre domaine.Votre profil :Passion pour la vente : Vous aimez relever des défis et êtes motivé(e) par les résultats. La vente est pour vous un véritable terrain de jeu que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e) !Connaissance des nouvelles technologies : Vous êtes à l'aise avec les solutions de fibre optique, 5G et les enjeux de connectivité.Autonomie et organisation : Vous gérez votre emploi du temps et vos missions avec efficacité et rigueur.Esprit de conquête : Vous aimez prospecter, convaincre et transformer chaque rencontre en opportunité.Excellentes qualités relationnelles : Vous savez écouter, comprendre et conseiller efficacement vos prospects et clients.Pourquoi nous rejoindre ?Rémunération attractive : Un salaire compétitif avec un système de primes motivant (rémunération variable basée sur la performance).Autonomie et flexibilité : Un emploi sur le terrain avec une grande liberté d'action.Formation et développement : Nous vous offrons des formations continues sur nos produits et techniques de vente pour développer vos compétences.Ambiance de travail conviviale : Rejoignez une équipe dynamique, passionnée et solidaire.Évolution rapide : Évoluez rapidement au sein de notre entrepriseCompétences clés recherchées :Vente BtoCNégociation commercialeFibre optique et 5GProspection et fidélisationAutonomie et esprit d'équipeRelation clientDébutant(e)s accepté(e)sPrêt·e à rejoindre l'aventure ?Vous êtes vendeur/vendeuse à domicile dé ou expérimenté.e dans la fibre, à la recherche d'une nouvelle opportunité ? Rejoignez Circet Distribution, leader dans la vente à domicile. Plusieurs types de contrat disponibles et commissions élevées.Ne perdez plus de temps, postulez dès maintenant et devenez le/la capitaine de votre propre succès dans le monde de la fibre optique et de la 5G !À propos de la société Circet Distribution est spécialisée dans la vente en porte à porte BtoB et BtoC dans deux secteurs d'activité.Télécoms - Circet Distribution commercialise des abonnements fibre optique et mobile aux particuliers et aux petites entreprises. Son rôle, permettre à l'opérateur télécom de rentabiliser son investissement dans le déploiement de son réseau fibre optique. Circet Distribution est un prestataire majeur de vente de services à domicile pour Orange, SFR, et Bouygues Télécom. Avec cette prestation de vente d'abonnements, le groupe Circet offre aux opérateurs un service complet de déploiement, vente, raccordement et maintenance de réseau télécom. Energie - Circet Distribution commercialise des abonnements électricité et gaz, pour Engie, auprès des particuliers. L'entreprise travaille sur des volumes importants de prospects avec une excellente productivité. Circet Distribution est l'un des premiers prestataires Engie. Rejoindre Circet, c' Intégrer le leader européen des infrastructures télécomsDevenir acteur de la construction des réseaux du futurRelever de nouveaux défis clients et technologiquesContribuer à faire évoluer le métierVivre une expérience unique dans une entreprise stimulante Vu de l'intérieur TAILLE DE LA SOCIÉTÉ + salariés SECTEURInformatique - Services DATE DE CRÉATION1993SITE WEB
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ BAR LE DUC , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description du profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Les missions : - Gestion et fonctionnement atelier : - S'assurer du fonctionnement correct de l'ensemble des machines - Veiller au respect des standards Budgets et mettre en place des actions correctives - Apporter sa contribution lors de la mise en place de nouveaux produits - S'assurer du respect de la qualité des différents produits fabriqués à chaque étape de la fabrication - Participer activement à la gestion de l'atelier : productivité main d'oeuvre, productivité matière, réduction des consommations des incorporables et consommables, réduction des consommations d'eau et des rejets - Proposer les améliorations et mettre en oeuvre les actions correspondantes - Adapter l'organisation de l'atelier en fonction de l'effectif disponible pour faire face aux imprévus tout en réalisant le programme demandé - Gestion du personnel : - Faire respecter le règlement intérieur, les bonnes pratiques QHSE dans le service et veiller aux conditions de travail du personnel - Adapter l'organisation de l'atelier selon le programme process et packaging et adapter en cas d'imprévus - S'assurer du déroulement correct des opérations sur plusieurs produits - Garantir la formation et l'information du personnel - Être à l'écoute du personnel et établir une communication permanente avec celui-ci - Remonter les besoins de formation, les souhaits et les idées dans les domaines de la qualité, l'organisation, la sécurité, l'innovation - S'assurer du management des personnes placées sous ses ordres et de s'assurer que les niveaux de qualité, productivité, sécurité, conditions de travail, sont conformes par rapport aux objectifs fixés Le profil recherché : - Capable d'évoluer dans un environnement industriel - Un Team player avec un bon sens du relationnel. Vous savez comment manager un eéquipe de production - Capable de parler en anglais - Capable de maitriser word, excel, oracle etc. - Rigoureux, autonome
Tu as un Bac +2 en conception mécanique ou un équivalent ? Tu es le type de personne à toujours vouloir trouver des solutions et à les imaginer dans ta tête en permanence ? On dit de toi que tu es une personne créative, organisée et précise ? Alors STOP, Lis la suite : Temporis est à la recherche d’un technicien Bureau Etudes (H/F) Tes missions seront de concevoir en 2D et 3D des pièces (pour tout type de process de fabrication, d’assemblages mécaniques, de structures cinématiques..), de calculer la résistance des matériaux, de réaliser des plans, des dossiers, des projets que tu prototyperas, valideras et industrialiseras. Tu meneras les projets de développement par l'élaboration d'un cahier des charges, par la coordination de tous les intervenants internes et externes et par l'évaluation de la viabilité financière, technique et commerciale. Tu as une expérience sur les logiciels Créo (Winchill) et AutoCad ? Ta rémunération sera à partir de 13€/h, à cela tu peux ajouter d’éventuels primes et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Ça te tente ? Alors n’hésite pas : envoie ton CV ou appelle Laura de l’agence Temporis Bar le Duc ! Tu peux joindre Laura par téléphone au ou en agence du Lundi au Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h! (plus d'infos sur www.temporis.fr) Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier de la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie, le CE, et tous les avantages liés à nos partenaires comme le FASTT (Location d’auto, garde d'enfants...)
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Votre agence Adecco de Bar le Duc est à la recherche de 12 Agents de nettoyage industriel (h/f) en Intérim de 2 semaines , pour notre client, un acteur incontournable dans le secteur du nettoyage courant des bâtiments. Notre client se distingue par son engagement envers l'excellence et la qualité de service, offrant un environnement de travail stimulant et dynamique. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe passionnée et dédiée à la propreté et à la satisfaction des clients. Votre rôle consistera : - À effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux industriels avec rigueur. - À assurer la propreté des surfaces, des équipements. - À utiliser les machines de nettoyage de manière efficace et sécurisée. - À respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - À collaborer avec vos collègues pour garantir un service de qualité. Description du profil : Profil recherché : - Motivé et dynamique, prêt à relever des défis. - Capacité à s'adapter rapidement aux nouvelles situations. - Bon esprit d'équipe et sens du service. - Attitude positive et volonté d'apprendre. Compétence comportementale : - Sens de l'organisation prononcé. - Autonomie dans l'exécution des tâches. - Capacité à travailler efficacement en équipe. - Minutie et précision dans les gestes. - Résilience face aux situations stressantes. Compétence technique : - Nettoyage industriel de qualité. - Connaissance des méthodes de nettoyage des bâtiments et locaux. - Utilisation adéquate des machines de nettoyage industrielles. - Maîtrise de la manipulation des produits chimiques de nettoyage. - Compréhension des normes de sécurité et d'hygiène. Avantages offerts : - Primes attractives. - Panier repas inclus. - Mutuelle avantageuse. - CSE dynamique. Le contrat débute le 4 août 2025, et vous travaillerez en journée, avec un emploi à temps plein. N'est-ce pas une occasion en or de faire partie d'une entreprise qui valorise ses employés et leur offre un cadre de travail agréable ? Rejoignez-nous et faites la différence dès aujourd'hui ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : illuminer le quotidien LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : · L'entretien du cadre de vie · L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène · La préparation et l'accompagnement aux repas · L'accompagnement aux sorties et activités · . Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, une formation personnalisée, un CDI garanti et la satisfaction d'exercer un métier valorisant. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui ! AVEC AZAÉ BAR LE DUC , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Rattaché au groupement de postes de Creney-près-Troyes, vous intégrez l'antenne de Revigny composée de 6 collaborateurs, en charge d'assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques haute tension, basse tension et télécom. En tant que Technicien chargé de travaux de maintenance industrielle , vos principales missions consistent à :***Réaliser des opérations de maintenance courantes dans le domaine électrique basse et haute tension, mécanique et hydraulique ;***Contrôler l'outillage et les engins utilisés dans le cadre de vos activités;***Réaliser des missions transverses confiées par le manager (ex : suivi des véhicules et des achats);***Mettre à jour des données patrimoniales (enregistrement informatique du matériel);***Suivre les interventions effectuées par des intervenants externes;***Veiller sur votre propre sécurité et sur celle des autres membres de votre équipe. RTE VOUS FORME Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous intégrerez une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en Europe, vous bénéficierez d'une formation de 18 à 24 mois alternant cours théoriques et chantiers-écoles sur le terrain. Description du profil : Vous êtes issu d'une formation BAC+2/3 (BUT BTS OU DUT) dans l'un des domaines suivants : électrotechnique, génie électrique, GEII, réseaux et télécoms, maintenance des systèmes, maintenance industrielle, mesure physique, informatique industrielle, avec ou sans expérience professionnelle. Ou vous êtes titulaire d'un Bac professionnel à dominante Électrotechnique (Bac Pro ELEEC, MEI, MSMA, EIE, STI, etc.) et justifier d'une expérience professionnelle confirmée. Vos qualités :***Vous êtes reconnu pour votre rigueur en matière de sécurité, votre sens du relationnel et votre capacité à travailler en équipe.***Vous savez travailler en autonomie .***Vous aimez le travail manuel et faites preuve de curiosité. Environnement de travail :***Travail au sein d'un environnement exigeant, au coeur de postes électriques Haute Tension***Des déplacements à la journée sont à prévoir en équipe***Le permis B est indispensable***Travail en hauteur et en extérieur POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :***Dispositif d'intégration***Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel***Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité***Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein***Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, prime d'astreinte***Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire***Compte épargne temps***Télétravail (sous conditions)***Aide financière si mobilité géographique***Politique familiale soutenue***Tarif préférentiel sur l'énergie RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte. MENTIONS LEGALES : Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.
DESCRIPTION DE L'EMPLOI Rattaché au groupement de postes de Creney-près-Troyes, vous intégrez l'antenne de Revigny composée de 6 collaborateurs, en charge d'assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques haute tension, basse tension et télécom. En tant que TECHNICIEN CHARGÉ DE TRAVAUX DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE, vos principales missions consistent à : * Réaliser des OPÉRATIONS DE MAINTENANCE COURANTES dans le domaine ÉLECTRIQUE basse et haute tension, MÉCANIQUE et HYDRAULIQUE; * Contrôler l'outillage et les engins utilisés dans le cadre de vos activités; * Réaliser des MISSIONS TRANSVERSES confiées par le manager (ex : suivi des véhicules et des achats); * Mettre à jour des DONNÉES PATRIMONIALES (enregistrement informatique du matériel); * Suivre les interventions effectuées par des intervenants externes; * Veiller sur votre propre SÉCURITÉ et sur celle des autres membres de votre équipe. RTE VOUS FORME Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous intégrerez une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en Europe, vous bénéficierez d'une formation de 18 à 24 mois alternant cours théoriques et chantiers-écoles sur le terrain. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes issu d'une formation BAC+2/3 (BUT BTS OU DUT) dans l'un des domaines suivants : électrotechnique, génie électrique, GEII, réseaux et télécoms, maintenance des systèmes, maintenance industrielle, mesure physique, informatique industrielle, avec ou sans expérience professionnelle. Ou vous êtes titulaire d'un Bac professionnel à dominante Électrotechnique (Bac Pro ELEEC, MEI, MSMA, EIE, STI, etc.) et justifier d'une expérience professionnelle confirmée. Vos qualités : * Vous êtes reconnu pour votre RIGUEUR en matière de sécurité, votre SENS DU RELATIONNEL et votre capacité à travailler en équipe. * Vous savez travailler en AUTONOMIE. * Vous aimez le TRAVAIL MANUEL et faites preuve de CURIOSITÉ. Environnement de travail : * Travail au sein d'un environnement exigeant, au coeur de postes électriques Haute Tension * Des déplacements à la journée sont à prévoir en équipe * Le permis B est indispensable * Travail en hauteur et en extérieur POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants : * Dispositif d'intégration * Formation à l'embauche puis tout au long du parcours professionnel * Sécurité : dotation individuelle en EPI nécessaires à l'activité * Politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au travail pour un environnement de travail toujours plus sûr, plus sain et plus serein * Primes : 13ème mois de salaire, intéressement, prime individuelle de performance, prime d'astreinte * Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire * Compte épargne temps * Télétravail (sous conditions) * Aide financière si mobilité géographique * Politique familiale soutenue * Tarif préférentiel sur l'énergie _RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte._ _ _ _MENTIONS LEGALES :_ _Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé._
RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français. Sur le plus grand réseau d'Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l'électricité indispensable au quotidien de chacun et à l'activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde. Acteur central de la transition énergétique, nous développons le potentiel des énergies renouve...
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie et pouvant justifier d'une expérience professionnelle convaincante, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vous avez l'œil pour les couleurs, une rigueur scientifique et l'envie de contribuer à des projets techniques et esthétiques ? Participez à la création de teintes sur mesure pour des clients exigeants et passionnés ! En lien direct avec la production, le service qualité et les fournisseurs peinture, vous serez au cœur du processus de formulations couleurs : - Développement et ajustement de formules à partir de nuanciers, échantillons ou références clients. - Réalisation de mélanges et dosages précis de pigments et colorants. - Utilisation de logiciels spécialisés pour la formulation et les corrections. - Essais en laboratoire et en conditions réelles de production. - Contrôle qualité des teintes (visuel et spectrophotomètre). - Gestion et mise à jour des bases de données couleurs. Pourquoi se poste est fait pour vous ? Doté(e) d'un sens esthétique affiné et d'une rigueur scientifique, vous faites preuve d'autonomie, de précision et d'un solide esprit d'analyse ; votre excellent relationnel et votre goût du travail en équipe vous permettent de vous adapter efficacement aux exigences des clients et aux contraintes de production. Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3 en chimie, formulation, colorimétrie ou matériaux (BTS, DUT, Licence Pro). Postulez ! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%). - Mutuelle et prévoyance. - Aide au logement . - Prêts bancaires. - Formations et carrières - L'application mobile 'Mon Manpower ' Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L’agence Temporis Bar le Duc recherche un Peintre Industriel (H/F) pour une mission aux alentours de Bar-le-Duc (il faut que tu puisses te déplacer, donc prévois le coup). Tes missions seront de préparer et traiter des éléments de carrosserie (VL et PL). Tu t'occuperas de la peinture en cabine, du décapage, du ponçage, du polissage et de la pose de caches. Tes qualités : minutie, rigueur et autonomie. Tu travailleras de journée du Lundi au Vendredi de 8h à 11h45 et de 12h45 à 16h. Ta rémunération sera à négocier selon ton expérience, à cela tu peux ajouter d’éventuels primes et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Cette mission intérimaire peut se transformer en longue aventure alors n’hésite plus : envoie ton CV ou appelle l’agence Temporis Bar le Duc ! Tu peux nous joindre par téléphone au ou en agence du Lundi au Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h! (plus d'infos sur www.temporis.fr) Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier de la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie, le CE, et tous les avantages liés à nos partenaires comme le FASTT (Location d’auto, garde d'enfants...)
Tu n’as jamais fait un seul choc à tes véhicules ? Tu ne comprends pas comment on peut plier une Twingo en faisant un créneau ? Tu as le PL et on te surnomme Hamilton dans la catégorie Poids Lourd (je parle du véhicule évidemment !) ? Alors Stop, Point mort, frein à main et lis la suite : Temporis recherche Un chauffeur TP (H/F) et tu es peut-être notre élu(e) ! Tes missions : la conduite (bien évidemment), chargement/déchargement, aide à la maçonnerie, balayage, si tu as compris il y a diverses manutentions. Tu es 50% du temps à conduire et 50% du temps en dehors du camion ! Tes qualités : autonome, attentif et réactif. Ta rémunération : à partir de 12€ de l’heure, à cela tu ajoutes d’éventuels paniers, frais de déplacements, de découchés, et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Alors envoie ton CV ou contacte Laura de l’agence Temporis Bar le Duc.
Description du poste : Vous assurez le chargement du camion et partez ensuite effectuez vos livraisons. Vous effectuez également le déchargement soit à l'aide du tire palette ou manuellement = PORT DE CHARGES ! Transport régional / pas de découche Départs quotidiens entre 1h et 3h du matin. Retour prévu le temps de midi. SEMAINE DE 4 JOURS = Travail du lundi au jeudi ou mardi au vendredi selon roulement Environ 2250€ nets mensuels Description du profil : Permis C + FIMO/FCO + carte conducteurs à jour obligatoirement Expérience souhaitée Attention au port de charges
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chauffeur/livreur PL (H/F) Nous recrutons pour l'un de nos clients un Chauffeur/livreur PL (H/F). Vous serez amené à effectuer : - Des livraisons de sacs de farine de 25kg, - Préparer la tournée en fonction des différents points de livraison, - Chargement/déchargement du camion, - Respect des conditions d'hygiène, - Bon relationnel avec la clientèle. Travail sur 4 jours /semaine. Permis C impératif. CACES 3 (chariot élévateur et/ou transpalette) serait un plus. PROFIL : Respectueux des délais, ayant un sens de la relation client, vous êtes détenteur d'un permis C, d'une carte conducteur et FIMO à jour. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La résidence les Eaux Vives de Triaucourt est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Nous recrutons actuellement des infirmier(e)s H/F pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Rémunération : 2800€ brut SEGUR inclus POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : CDD Temps plein Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés mutuelle d'entreprise
La résidence les Eaux Vives de Triaucourt est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes. Nous recrutons actuellement des infirmier(e)s H/F pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Rémunération : 2800€ brut SEGUR inclus POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : CDI Temps plein Reprise d'ancienneté à 100% Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés mutuelle d'entreprise Compétences Diplôme IDE
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Si tu es plutôt du genre à prendre la fuite, ne lis pas la suite ! En revanche, si ton boulot c’est de la réparer alors tu seras ravi(e) de savoir que Temporis recherche un Plombier-Chauffagiste (H/F) expérimenté pour une mission à Revigny sur Ornain et aux alentours ! Tes missions : Intervention de réparation, installation de matériel, vérification de conformité, sur chantiers de particuliers ou de professionnels. Ta rémunération : est à determiner selon ton profil, à cela tu ajoutes 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Alors n’hésite plus : contacte-nous par téléphone au ou en agence du Lundi au Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h! (plus d'infos sur www.temporis.fr)! Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier de la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie, le CE, le CET rémunéré à 5%, et tous les avantages liés à nos partenaires comme le FASTT (Location de , garde d'enfants...)
Si le métal pour toi s’arrête simplement à une musique douce et harmonieuse, ne lis pas la suite. En revanche si le métal, tu aimes l’entendre mais également le découper, le façonner et l’assembler : dans ce cas, tu vas être ravi de savoir que Temporis Bar le Duc recherche un Monteur Charpente Métallique (H/F) pour une mission à Fains-Veel: Tes Missions seront la préparation, l’assemblage et le montage selon plan. Tu seras en atelier mais parfois en chantier aussi (sur une zone de 100 km autour de Bar le Duc). Pour ce poste, tu ne dois pas avoir peur de la hauteur, être rigoureux sur la sécurité et avoir au moins une expérience sur un poste similaire (couverture, charpente, isolation de toit...) Tu travailles du Lundi au Vendredi de 7h30 à 17h environ mais tes horaires peuvent varier selon le planning. Ta rémunération est à partir de 12€ de l’heure, à cela tu ajoutes d’éventuels paniers, et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Alors envoie ton CV ou contacte l’agence Temporis Bar le Duc par téléphone au ou en agence du Lundi au Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h! (plus d'infos sur www.temporis.fr)
Pour toi la couverture, c’est ni une couette ni la protection des livres ni une sorte de mutuelle sociale? Parfait ! Alors Laura va sûrement vouloir parler de toi(t) avec toi (quel jeu de mot original me diras-tu) car Temporis Bar le Duc recherche un Couvreur (H/F) pour une mission sur Bar le Duc et aux alentours ! Tes Missions : Dépose et Pose de charpente ou de couverture, Isolation, Assemblage, Nettoyage et Réparation. Tes qualités : tu es prudent, polyvalent et tu aimes prendre de la hauteur. Ta rémunération : à partir de 12€ de l’heure, à cela tu ajoutes d’éventuels paniers, frais de déplacements, et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Alors envoie ton CV ou contacte l’agence Temporis Bar le Duc. Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier de la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie, le CE, le CET rémunéré à 5%, et tous les avantages liés à nos partenaires comme le FASTT (Location d’auto, garde d'enfants...)
Tu es quelqu’un qui aime comprendre les choses, connaître les tenants et les aboutissants de chaque situation ? Tu as tes habilitations électriques à jour ? Alors lis la suite car l’agence Temporis Bar le Duc est à la recherche d’un Technicien de Maintenance électrique(H/F) pour une mission à Revigny-sur-Ornain ou Saint-Mihiel. La mission sera de gérer la maintenance préventive et curative du parc de machines (cisaille, découpe plasma, plieuse, etc…) ainsi que la maintenance électrique du site. Des travaux de maintenance bâtiment pourront aussi être demandés. Tu travailleras de journée du Lundi au Vendredi de 8h à 11h45 et de 12h45 à 16h. Ta rémunération sera à partir de 12€/h, à cela tu peux ajouter d’éventuels primes et 21% de congés payés et d’indemnités de fin de mission ! Et si tu as le Caces Nacelle, dis-le car c’est encore mieux ! Cette mission de plusieurs mois t’intéresse ? N’attends plus et envoie ton CV ou viens à l'agence Temporis Bar le Duc ! Tu peux la joindre par téléphone au ou en agence du Lundi au Vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h! (plus d'infos sur www.temporis.fr) Rejoindre Temporis, c'est aussi bénéficier de la dématérialisation de vos contrats et fiches de paie, le CE, et tous les avantages liés à nos partenaires comme le FASTT (Location d’auto, garde d'enfants...)
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : COUVREUR (H/F) Votre agence Start People recherche un Couvreur (H/F) pour l'un de ses clients. Rattaché à un chef de chantier vos missions sont les suivantes: -Préparer les éléments de toiture : pose de chevrons, fermettes, liteaux... -Poser les éléments de couverture de la toiture: zinc, ardoises, tuiles, tôles -Pose de charpente métallique -Effectuer la protection des parties en saillie (bandeaux, balcons...) et poser les systèmes d'évacuation des eaux pluviales (gouttières...) -Garantir l'étanchéité et l'isolation thermique du toit -Réaliser tout type d'abergement en zinc Salaire : négociable selon profil. PROFIL : Vous êtes apte à travailler en hauteur, vous êtes rigoureux, autonome et précis, aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !!! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description de l'entrepriseLe Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès.Au sein du Groupement Mousquetaires, l'approvisionnement des 2 160 points de vente Intermarché et Netto est assurée par ITM LAI (logistique alimentaire). Notre filiale intégrée, spécialisée dans la logistique et le transport, rassemble plus de 7 500 collaborateurs. Notre objectif : garantir des livraisons 100 % conformes aux engagements de qualité et de délais. Chaque année, nos 38 entrepôts traitent près d'un milliard de colis.Description du posteNotre base de Pagny sur Meuse recherche son chef d'équipe. Rattaché au Responsable d'exploitation, votre tâche consiste à piloter et organiser l'activité Préparation de commandes en veillant à la productivité et à la qualité de travail de votre équipe.Organisé et réactif, vous assurez la gestion quotidienne de votre équipe en garantissant la sécurité des biens et des personnes ainsi que la propreté de votre zone. Vous favorisez également l'application et l'évolution des bonnes pratiques de travail.Vous vous assurez enfin de la disponibilité des moyens nécessaires à la bonne réalisation de la performance de votre équipe. Vous effectuez le suivi et le reporting de vos indicateurs en proposant des plans d'optimisation.Véritable « manager », vous intégrez, accompagnez et motivez avec bienveillance vos collaborateurs. A l'écoute de votre équipe, vous établissez des relations de confiance propices à son épanouissement et à la réalisation des objectifs.La Logistique vous passionne, alors venez nous rencontrer, et devenez un mousquetaire. QualificationsDe formation supérieure (BTS, DUT logistique ou équivalent), vous justifiez de 3 années d'expérience minimum en management d'équipes. La maîtrise de la bureautique est impérative (Excel).Autonome et rigoureux, vous savez vous adapter aux imprévus au sein d'un environnement stimulant et en constante évolution.Exemplaire et bon communiquant, vous savez également arbitrer et prendre des décisions.Enfin, homme/femme de terrain, vous aimez le challenge et savez encourager et promouvoir les réussites collectives en insufflant un esprit de service client.Informations supplémentaires
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupement Les Mousquetaires - Logistique Alimentaire International recherche actuellement des profils : Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort ...
Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous gérez la réception, le rangement et l'organisation des produits sanitaires et de chauffage. Vous préparez et expédiez les commandes clients, tout en assurant la gestion des stocks et leur affectation aux emplacements prévus. Vous enregistrez les mouvements de stocks et assurez la manutention à l'aide des engins R-489 / R-485, garantissant ainsi le bon fonctionnement de l'entrepôt. Savoir-être recherché : Motivation, pugnacité et rigueur vis-à-vis de la mission Méthodique - Adaptable - Communicant - Autonome - Polyvalent Vous avez le sens du commerce et aimez le travail en équipe. Polyvalent, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le service au client est au cœur de vos priorités. Vous êtes à l'aise avec l'organisation d'un dépôt, êtes en capacité de gérer les priorités et de prendre des initiatives. DÉTAILS DE LA MISSION : * Assurer le suivi des SAV auprès de nos fournisseurs, l'envoi, le traitement et la réception des produits. * Préparer les commandes clients et les cessions internes en respectant les échéances et les exigences qualitatives inhérentes à notre volonté de service. * Réceptionner des produits : contrôle des documents de livraison, des supports et des contenants ainsi que de la conformité des produit, déchargement des camions et traitement des anomalies de réception. * Assurer le rangement des marchandises réceptionnées. * Valider la facturation. * Participer à la manutention, au rangement et à l'emballage des produits. * Maintenir dans sa zone d'affectation d'un état de propreté et de rangement constant. CDI - 35h par semaine Salaire : En fonction de l'expérience et du profil - Fixe + Mutuelle Expérience : Entre 2 et 5 ans dans le domaine de la logistique et dans la manipulation de chariot R-489 - Un diplôme en logistique est un plus Horaires : du lundi au vendredi Si vous vous retrouvez dans nos valeurs et que vous souhaitez vous investir au sein d'une structure en constant développement, rejoignez l'équipe Miler !
Vous assurerez l'entretien de bureaux, sanitaires et communs (pas d'autolaveuse) 1 poste basé à Tilly sur Meuse: Pour remplacement du 18 au 23/08 : -lundi, mercredi, vendredi de 5h30 à 6h30
Vous assurerez l'entretien de bureaux, sanitaires et communs (pas d'autolaveuse) 3 postes à pourvoir sur Verdun : - Du 18 au 23/08, de 6h à 7h00 du lundi au vendredi - Du 18 au 23/08, de 15h à 18h du lundi au vendredi - Du 18/08 au 30/08/25 de 17h30 à 18h30 le lundi, mercredi, vendredi
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
L'Institut Médico Educatif de Bar le Duc est à la recherche d'un(e) Educateur (trice), motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois renouvelable. Vous ferez partie intégrante d'une équipe engagée qui travaille pour le bien-être et l'épanouissement des enfants et des jeunes au sein de notre établissement. MISSIONS : * Animation et gestion de la vie quotidienne en unité d'internat pour adolescent et jeunes adultes * Assurer le rôle de référent éducatif (mise en œuvre et suivi du PPA) * Participation au travail d'équipe pluridisciplinaire et soutien aux familles et parents * Encadrer en journée des activités physiques et à visée occupationnelles. PROFIL RECHERCHE : * Diplôme d'état d'EDUCATEUR SPECIALISE ou MONITEUR EDUCATEUR * Expérience préalable dans le domaine de l'accompagnement social ou dans des établissements similaires * Bonnes compétences en communication, capacité d'écoute et d'empathie. * Sens de l'organisation et de la responsabilité. * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. * Permis B exigé
Description du poste - Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. - Vous partagez des moments complices notamment en assurant le service des repas. - Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. - un contrat de 10 heures à durée déterminée, - 1 week-end travaillé sur X 2 et 2 jours de repos fixe par semaine Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Le Centre Hospitalier de BAR LE DUC FAINS-VEEL, site de FAINS-VEEL, recherche un éducateur spécialisé pour les services de psychiatrie adultes (BREUIL, CHANOI, VERDILLAT, HJ CROISETTES). Missions générales : - Contribuer à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé, dans un cadre pluriprofessionnel - Etablir, développer et entretenir des liens avec les partenaires extérieurs du soin et du réseau médico-social et social. (Organismes tutélaires, Etablissements de service et d'aide par le travail (ADAPEIM, SEISAAM), Maison Départementale des Personnes Handicapées, Foyers d'Accueil Médicalisé, Foyers d'Accueil Spécialisé, Ferme pédagogique, Centre équestre.). - Assurer des accompagnements éducatifs permettant de maintenir, restaurer et/ou développer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Accompagner les patients dans la gestion de l'argent de poche, du tabac, des achats divers. - Organiser des interventions éducatives au domicile dans le maintien des actes de la vie à domicile (Visite A Domicile). - Accompagner les patients bénéficiant de soins psychiatriques (libres ou sans consentement) lors des rendez-vous extérieurs (médicaux, juridiques) et des diverses sorties socio thérapeutiques. - Réaliser des transmissions relatives à l'observation des comportements et de l'état de santé clinique des patients afin de permettre la continuité de l'accompagnement. Missions spécifiques : - Assurer des accompagnements extérieurs auprès du Juge des Libertés et de la Détention, convocation au tribunal, sorties socio thérapeutiques (démarches administratives, achats de vêture, tabac, visites à domicile, cafétéria et centre social de l'hôpital). - Participer au transfèrement de détenu de la maison d'arrêt de BLD ou du centre de détention de St MIHIEL Connaissances/savoir : - Organisation des secteurs d'activité et du parcours du patient au sein du site de Fains-Véel et sur l'extra hospitalier - Droits du patient - Procédures : -Appeler police secours -Règles d'utilisation du DATI -Fugue -Loi du 5 juillet 2011 relative aux droits et à la protection des personnes faisant l'objet de soins psychiatriques et aux modalités de leur prise en charge (modifiée par la loi du 27 septembre 2013) Aptitudes opérationnelles/Savoir-faire : - Evaluer les besoins pour individualiser les prises en charge éducatives en fonction des difficultés éprouvées par les patients - Animer des groupes et des ateliers à visée thérapeutique - Travailler avec un réseau de partenaires - Evaluer les situations de crise, conflictuelles afin de les désamorcer - Maîtriser des techniques de relation d'aide - Être détenteur du Permis B Qualités humaines/relationnelles/savoir être : - Savoir garder une distance relationnelle/éducative adaptée - Adapter sa relation à l'autre au milieu d'une population très diversifiée tant par sa pathologie et typologie sociale - Contrôler ses affects Horaires de travail : Du lundi au vendredi (exceptionnellement le Week-End) Journée de 8h30-16h30 (poste du matin : 6h/14h ou après-midi 13h50/21h50 possible selon les besoins du service) Repas thérapeutique à midi possible, selon le service Prérequis recommandés pour exercer : Une expérience dans le médico-social et/ou en psychiatrie serait la bienvenue. Spécificités : Prise en charge de patients avec une pathologie psychiatrique et avec des soins avec ou sans consentement, qui demande des connaissances sur la législation en psychiatrie. Lettre de motivation + CV + Diplômes
Centre hospitalier de Bar-Le-Duc, hôpital public. 1 Boulevard d'Argonne, 55012 BAR LE DUC
Securitas Technology, leader mondial des solutions de sécurité électronique et de télésurveillance, se mobilisent quotidiennement pour contribuer à rendre un monde plus sûr, en proposant une expérience client inégalée. Rejoignez-l 'aventure ! Nous recherchons nos Futurs Opérateurs de télésurveillance H/F Securitas Technology vous propose une opportunité unique : Vous débutez votre contrat CDI par la formation pour devenir opérateur en télésurveillance (Cursus OSTISD) d'une durée de 7 semaines. (2 semaines d'immersion en station de télésurveillance + 5 semaines en centre de formation) Cette formation vous permettra d'obtenir la carte professionnelle qui est obligatoire pour exercer ce métier. A la suite de la formation, vous allez intégrer notre station de télésurveillance située à Bar le Duc Votre mission ? Sous la responsabilité du superviseur, vous êtes en charge de la surveillance à distance des personnes et des biens. Professionnel de la sécurité, vos missions seront : 1. La gestion des alarmes qui fait appel à votre rigueur naturelle : - Traiter les informations présentées à l'écran - Appliquer les consignes définies dans le contrat - Effectuer le suivi des interventions demandées 2. Le traitement des appels entrants qui mobilise votre grand sens du service, votre capacité d'écoute et d'adaptation : - Assurer l'accueil téléphonique - Assurer le traitement de l'appel dans le respect des règles de gestion - Apporter des solutions et conseiller soit le client, le technicien ou tout intervenant Poste disponible en horaire de jour: Semaine ( Cycle de 3 semaines) : - 05H00 / 13H00 et 13H00 / 21H00 Week ends ( 1 toutes les 3 semaines) : - 06H00 / 18H00 La formation débutera le lundi 20 octobre 2025 dans notre centre de formation à Caluire et Cuire.(Proche de Lyon). Si vous n'habitez pas à proximité du centre, l'hébergement peut être pris en charge par Securitas sous conditions. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS - Votre rémunération : 100% du SMIC pendant la formation puis évolution de salaire après la formation ( 1912,24 € brut/mois + majoration de 20 % des heures de nuit et dimanche/ jour férié à 10%) - Prime panier plus élevée que la convention collective (6,80€ net) - Mutuelle et prévoyance LES + SECURITAS - Prime de cooptation de 1500 € - Prime de partage de valeur (500 € net/an selon conditions) - Prime de transport ( 350€ net/an selon conditions) - Des avantages différenciants : CET, mesure d'aide à la parentalité ( 1 mois supplémentaire ), PEE /PERECO - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Profil : Attiré.e par le secteur de la télésurveillance et de la sécurité, vous souhaitez vous investir durablement dans un métier d'avenir, sérieux et dynamique. Vous disposez d'une grande conscience professionnelle et d'un excellent sens du service. Reconnu.e pour votre aisance relationnelle et votre intégrité. La maîtrise du français écrit ET oral et les outils informatiques sont importants Vous possedez un casier judiciaire vierge Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un professionnel du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur Manager.
La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) de Bar le Duc est à la recherche d'un(e) Accompagnateur(trice) Social(e) de jour motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS : * Accueillir et accompagner les mineurs dans leur quotidien * Assurer un rôle de référent * Elaborer, conduire et évaluer des activités et projets socio éducatifs * Participer à l'accueil, à l'accompagnement et à l'évaluation des stagiaires * Rédiger des écrits professionnels * Participer aux réunions d'équipe, de synthèses et aux audiences PROFIL RECHERCHE : * Diplôme d'EDUCATEUR SPECIALISE (DE ES) ou diplôme de MONITEUR EDUCATEUR * Expérience préalable dans le domaine de l'accompagnement social, de la protection de l'enfance ou dans des établissements similaires serait un atout. * Bonnes compétences en communication, capacité d'écoute et d'empathie. * Sens de l'organisation et de la responsabilité. * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. * Respect des valeurs éthiques et professionnelles liées à la protection de l'enfance * Permis B exigé Conditions de travail : 35h/semaine- Astreintes possibles week end et nuit
Le Pôle d'Intervention Social (P.I.S) de Bar le Duc est à la recherche d'un(e) référent(e) social(e) qualifié(e), motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 1 an. MISSIONS : - Accompagnement personnalisé : Offrir un soutien individualisé aux bénéficiaires du Pôle d'Intervention Social en évaluant leurs besoins, en élaborant des plans d'intervention adaptés, et en les guidant dans l'accès aux ressources appropriées. - Intervention sociale : Coordonner et mettre en œuvre des interventions sociales pour favoriser l'inclusion sociale, en collaboration avec d'autres professionnels et partenaires externes. - Conseil et orientation : Fournir des informations et des conseils aux bénéficiaires sur les services disponibles et les orienter vers les structures et les programmes pertinents en fonction de leurs besoins spécifiques. - Évaluation continue : Évaluer régulièrement les progrès des bénéficiaires, ajuster les plans d'action en conséquence et assurer un suivi rigoureux pour garantir leur développement et leur bien-être PROFIL RECHERCHE : * Diplôme d'ÉDUCATEUR SPECIALISE (DE ES) ou CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (DE CESF) * Expérience préalable dans le domaine de l'accompagnement social ou dans des établissements similaires serait un atout. * Bonnes compétences en communication, capacité d'écoute et d'empathie. * Sens de l'organisation et de la responsabilité. * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. * Respect des valeurs éthiques et professionnelles liées à la protection de l'enfance * Permis B exigé
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu'il existe une finance citoyenne ? Devenez Conseiller bancaire dans une banque où vos talents vous permettront : * de participer à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les autres collaborateurs de l'agence. * d'apporter à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable. * de proposer et commercialiser les placements, produits et services du Groupe La Poste. * de garantir l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs besoins dans une relation en face à face ou à distance. Et la rémunération ? C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte. Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n'est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d'épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages: jusqu'à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances. Chez nous, on donne sa chance à tout le monde, au-delà de la maîtrise parfaite des aspects techniques, bancaires et digitaux, Votre capacité à travailler dans un environnement où l'esprit d'équipe et la coopération feront la différence. Notre priorité ? Faire de la réalisation des actions commerciales et de la satisfaction client votre priorité. Ce poste est également un véritable tremplin vers le métier de Conseiller bancaire confirmé avec un portefeuille clients à plus fort enjeu. Vous avez de 6 mois à 1 an d'expérience en agence bancaire ou dans le domaine commercial ? Vous disposez d'un diplôme Bac+3 dans la banque ou l'assurance ? Rejoignez-nous ! Nous vous formerons dans notre école interne et votre manager vous accompagnera sur votre poste. Même si vous avez un parcours atypique, avec des expériences et qualifications proches de celles que nous souhaitons, venez vivre votre carrière avec nous !
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
En tant qu'Approvisionneur H/F, vous aurez pour principales missions : - Commander/appeler les pièces, produits et matières premières aux fournisseurs internes et externes, français et étrangers selon les règles du groupe - S'assurer du respect des délais et des quantités livrées - Assurer un réapprovisionnement en cas de non-conformité d'une pièce - Anticiper les risques de pièces manquantes et mettre en place les mesures nécessaires pour éviter la rupture de l'approvisionnement - Effectuer le suivi et l'analyse des pièces manquantes et proposer des solutions de remplacement - Veiller à maintenir un niveau de stock optimal en rapport avec le programme de fabrication - Mettre en place les prévisions d'approvisionnement des pièces de série à long terme (à l'aide des ordres de modification, planification sur base des modèles de véhicules...) Issu(e) d'une formation BAC+2 en Logistique, vous possédez une expérience significative à un poste similaire idéalement en industrie. Vous êtes à l'aise avec les chiffres, l'ERP SAP et vous parlez couramment l'allemand. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre prise d'initiatives.
Description du poste : Vous recherchez à vous investir sur du long terme ? Vous acceptez de travailler en horaires décalés ? Nous avons une mission pour vous ! Sur une ligne de production, vous jouez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations. Votre quotidien est rythmé par des missions variées et essentielles : Alimentation de la ligne : Vous assurez un approvisionnement fluide et constant en matières premières Surveillance et contrôle : Vous êtes le garant du bon fonctionnement de la machine. Grâce à votre vigilance, vous détectez les anomalies et assurez une qualité de production optimale. Tests qualité : Vous réalisez des tests réguliers sur des échantillons pour garantir la conformité des produits aux standards de qualité. Conditionnement : Vous participez à l'emballage soigné des produits finis et à la préparation des colis pour expédition Le profil Pourquoi ce poste est fait pour vous ? - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du détail. - Vous souhaitez évoluer dans un cadre structuré où votre implication fait la différence Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps (8%). - Mutuelle et prévoyance. - Aide au logement . - Prêts bancaires. - Formations et carrières - L'application mobile 'Mon Manpower ' Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Description du poste : ATTENTION : CV + LETTRE DE MOTIVATION IMPERATIF (merci de rappeler l'offre pour laquelle vous postulez) Nous recherchons un réceptionnaire dont les missions seront les suivantes :***Vérifier/contrôler les documents tel que bon de livraison, bon de transport etc... * Sélectionner les zones et installations de stockage adaptées aux marchandises * Réceptionner et stocker les produits * Reconnaître et vérifier les produits ou les marchandises * Travailler parfois en chambre de congélation (-25°/-30°) * Maintenir les niveaux de stocks en fonction des dates de péremption des denrées * Préparer les livraisons et les expéditions * Contrôler le bon déroulement des opérations de chargement et de déchargement * Ranger les réserves Description du profil : ATTENTION : CV + LETTRE DE MOTIVATION IMPERATIF (merci de rappeler l'offre pour laquelle vous postulez) Pour ce poste nous recherchons une personne rigoureuse, ordonnée et méthodique, TRÈS dynamique et faisant preuve de concentration et vigilance avec de bonnes capacités d'adaptation. CACES très apprécié. EXPÉRIENCE SUR UN POSTE SIMILAIRE FORTEMENT APPRECIEE. Les horaires de travail sont organisés à partir de 5h le matin, du lundi au samedi, le magasin étant fermé le dimanche. SMIC + prime annuelle + intéressement et participation + avantages CE. Rejoignez-nous en envoyant directement votre candidature à***ATTENTION : CV + LETTRE DE MOTIVATION IMPERATIF (merci de rappeler l'offre pour laquelle vous postulez)
Conseiller de Vente Textile Loisir et Multisport / Natation H/F Publié le 28 mai 2025 Localisation BAR LE DUC Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 6 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de BAR LE DUC, nous recrutons un Conseiller de vente Textile Loisir & Multisport / Natation H/F. Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Textile Loisir & Multisport / Natation. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client Diagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choix Concrétiser des ventes Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) Entretenir et approvisionner le rayon Proposer des choix de produits, des réimplantations Participer à la préparation d'opérations commerciales Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise vos Talents Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et son métier de la vente. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français. Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, ou au sein d'une enseigne de textile. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez ! Postuler
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD ou * 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O30320
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Rattaché(e) à votre Responsable de Magasin, vous êtes chargé(e) d'assurer l'accueil, le conseil et la vente auprès de vos clients.Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI 24H/SEMAINEVous aurez comme principales missions :Effectuer les actions commerciales du magasinParticiper à la gestion du magasinAssurer le respect des normes d'hygiène et de sécuritéVotre quotidien au sein de la MAISON THIRIET :Vous rejoignez une équipe à taille humaine de Vendeurs ConseilsVotre semaine sera rythmée par :La vente et l'encaissement des produits de la MAISON THIRIETLa mise en place d'actions commercialesLe bon déroulement de la gestion des stocks et du suivi administratifLa tenue de la propreté du matériel et du magasinTravail le samedi en journée et le dimanche matin, en roulement avec l'équipeLes raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor :Une formation interne sur mesure lors de votre arrivéeUne rémunération attractive : un fixe, un variable et un 13e mois !Des avantages propres à la MAISON THIRIETRéduction sur les produits de la MAISON THIRIET ?Nombreux avantages liés au CSEMutuelleParticipation aux bénéfices
LTD, cabinet de recrutement spécialisé et engagé depuis plus de 20 ans, accompagne les acteurs de l'ingénierie et de la transition écologique à travers une approche ciblée et de proximité. Dans ce cadre, nous recrutons pour le compte d'un acteur reconnu et porteur de transformation, spécialisé dans le déploiement de réseaux courant faible, courant fort et télécoms innovante. Présente sur le marché depuis plus de 45 ans, cette entreprise propose des solutions clés en main de haute qualité, au service des territoires et de la transition énergétique. Engagée dans une dynamique de développement durable, elle œuvre au quotidien pour la mise en place de projets concrets : déploiement de réseaux très haut débit, installation d'infrastructures de recharge pour véhicules électriques, intégration d'objets communicants et déploiement de champs photovoltaïques. Le poste : - Participer à l'étude, au chiffrage et à l'élaboration des offres techniques. - Manager les équipes de techniciens et conducteurs de travaux. - Organiser, planifier et suivre la réalisation des chantiers en courants forts et faibles. - Assurer la gestion des moyens humains, matériels et logistiques nécessaires. - Suivre la sous-traitance conformément aux procédures internes. - Assurer la facturation, le suivi des paiements et l'optimisation de la rentabilité. - Réaliser les bilans financiers prévisionnels et annuels des affaires. - Gérer le plan de charge et les évaluations de l'équipe directe. - Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins clients en électricité (courants forts/faibles). Profil recherché : - Formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine électrique ou équivalent - Connaissances en installations VDI et courants faibles - Rigueur, capacité d'adaptation et sens de l'organisation - Esprit commercial et aptitude à conseiller les clients - Leadership affirmé et capacité à encadrer une équipe - Excellent relationnel et sens du service client
LTd
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre campagne d'Alternance 2025, nous recherchons pour l'une de nos enseignes de la Zone EST : Un apprenti agent logistique polyvalent (H/F) en alternance pour le site de Bar-le-Duc (55). Le poste est à pouvoir en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à compter de la rentrée 2025. • Dans le cadre de votre alternance, vous interviendrez sur les missions suivantes : • Préparer les commandes en conformité avec le bon de commande ; • Vérifier la correspondance entre le bon de livraison et la marchandise ; • Assurer l'expédition et la réception de marchandise ; • Effectuer le rangement des produits dans le respect des procédures ; • Saisir les données informatiquement ; • Effectuer des inventaires. • D'autres missions pourront venir parfaire cette description suivant les besoins. PROFIL RECHERCHÉ : Vous souhaitez préparer un CAP/BAC PRO Logistique ou une formation similaire en alternance à la rentrée (de 12 à 24 mois) ; Vous êtes motivé, dynamique et volontaire ; Enfin vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Besoin de déménager pour intégrer cette alternance, notre partenaire, Action Logement vous accompagne gratuitement dans votre recherche de logement (+ de 70 kms). Notre société cotise au 1% logement auprès d'Action Logement. Ceux-ci proposent l'offre de mobilité « Mobili Pass ». Deux autres aides, « Mobilité » et « Mobili Jeunes » peuvent aussi vous êtres proposées. Retrouvez le détail sur le site internet d'Action Logement.
Autodistribution est l'enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs. L'activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Description du poste : Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre boutique de prêt-à-porter sportif. Si vous aimez conseiller, être à l'écoute des clients et partager votre passion pour le sport et la mode, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller nos clients sur nos collections de vêtements et accessoires sportifs. * Assurer un service client de qualité en offrant une expérience shopping unique. * Aider à la mise en valeur des produits et à l'organisation du rayon. * Gérer les stocks, les réassorts et maintenir la boutique propre et accueillante. * Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. Description du profil :***Passionné(e) par le sport et la mode.***Un excellent communicant, à l'aise avec les clients.***Dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à relever des défis.***Un travailleur(se) d'équipe, impliqué(e) et avec une forte envie d'apprendre.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Pour notre magasin de BAR LE DUC nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel. Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis, - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations. Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est : - Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ; - Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche. Description du profil : Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel. Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers, N'hésitez plus, postulez ! Ce poste est à pourvoir en CDI . Poste ouvert également aux étudiants
Description du poste : Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Rigoureux(euse) en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant(e) sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Envie de nous rejoindre ? Vous êtes fort(e) d'une formation commerciale et/ou d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Si vous n'avez pas l'expérience requise mais que vous avez une grande motivation, que vous êtes dynamique et que le travail manuel ne vous fait pas peur et les horaires matinaux non plus, dans ce cas, n'hésitez pas à postuler en expliquant vos motivations sur un courrier. Salaire smic + prime annuelle + intéressement et participation + avantages CE. Rejoignez-nous en envoyant directement votre candidature à***ATTENTION : CV + LETTRE DE MOTIVATION IMPERATIF (merci de rappeler l'offre pour laquelle vous postulez)
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT QUALITE (H/F) Missions confiées : -Gérer le suivi des analyses microbiologiques, -Gérer la libération des lots, -Gérer le jury entrainé dans le cadre des dégustations hebdomadaires, -Répondre aux réclamations clients et consommateurs, -Participer aux audits internes et externes, -Analyser les données et proposer des actions correctives, -Collaborer avec les différents services et acteurs pour garantir le respect des normes de qualité, -Participation active aux projets du service. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Grâce à ses agences de proximité, le réseau Centre Services est le spécialiste des services à domicile pour les particuliers. Partout en France, elle fournit des prestations de ménage, de repassage, de garde d'enfants, d'aide à domicile, de jardinage, de bricolage. Pour rejoindre notre agence Bar-le-Duc, nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie (H/F). Descriptif du poste : Vous serez chargé(e) d'aider des personnes âgées ou en situation de handicap de 55000 Behonne ou de communes voisines. Cette aide pourra prendre différentes formes selon leurs besoins : lever et/ou coucher, repas, toilette, courses, rendez-vous, sorties. En fonction de la demande, vous travaillerez du lundi au dimanche, ce qui inclut également les jours fériés (jour de congé à définir). Chez Centre Services, votre planning pourra s'adapter à vos impératifs personnels puisqu'il sera défini avec vous. Votre contrat de travail sera un contrat à temps partiel de 25h / semaine minimum (mutuelle comprise). Selon les besoins et si vous le souhaitez, le volume horaire pourra être plus important. Le recrutement se déroule en différentes phases : sélection par téléphone, examen de l'expérience et des compétences, session collective en agence et entretien individuel. Profil souhaité : Vous avez envie de prendre soin des autres, de travailler non loin de chez vous avec des horaires ajustés à votre emploi du temps ? Si vous êtes une personne autonome, dynamique, organisée, pleine d'initiative et que votre sens de la discrétion et le respect des règles d'hygiène sont vos autres atouts, votre profil pourrait bien nous intéresser ! Vous aimez le contact humain, êtes rigoureux(se) et professionnel(le) ? Envoyez-nous votre candidature car vous pourriez bientôt rejoindre notre équipe !
Centre Services Bar-le-Duc est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Nous recherchons, afin de renforcer nos équipes, un(e) aide laboratoire / employé(e) polyvalent (e). Vous serez en charge de la finalisation des produits de pâtisserie/viennoiserie/traiteur, du nettoyage de vos postes de travail et renfort d'équipe. Une connaissance dans les métiers de la boulangerie/pâtisserie est souhaitable. Poste en 35h temps plein, repos hebdomadaires les mercredis et dimanches.
Nous recherchons un cuisinier/e ou commis de cuisine qui occupera principalement le poste des entrées mais qui pourra également aider le poste chaud. Nous recherchons quelqu'un de passionné et motivé pour rejoindre notre équipe jeune au sein du restaurant L'entrepotes. Vous possédez impérativement soit un diplôme en cuisine ou une 1ère expérience dans le domaine. Minimum 2 jours de repos par semaine. Salaire selon compétences.
Nous recherchons un Agent de nettoyage (H/F) sur le secteur de Bar le Duc. Vous serez en charge du nettoyage des locaux (parties communes des copropriétés, entreprises ...) (Dépoussiérage, désinfection, nettoyage des sols ...) CDD de 15 jours pour remplacement
Dans le cadre du développement du service après-vente, notre client constructeur français pionnier de machines-outils de découpe par jet d'eau ultra-haute pression, recherche un technicien SAV itinérant pour la France. Directement rattaché à la direction, vous assurerez les entretiens des installations de découpe par jet d'eau chez les clients. Vous pourrez être amené à intervenir, à distance ou localement, sur les machines dans le cadre de leur amélioration ou de leur dépannage. Vos missions principales seront : - Réalisation des maintenances préventives et curatives des machines chez les clients (déplacement en France et étranger à prévoir) - Réalisation des maintenances préventives et curatives dans l'atelier de Bar-le-Duc - Formation du personnel utilisateur des machines - Diagnostic de panne - Réalisation, formage et usinage des tuyaux "haute pression" - Rédaction des rapports d'intervention Vous êtes disponible, autonome et disposez d'un grand sens de l'organisation. Vous êtes doté d'un sens poussé de l'analyse et vous savez faire preuve de réactivité Vous êtes méthodique et savez faire preuve d'habileté Vous savez lire un schéma électrique, hydraulique, pneumatique et mécanique Vous savez utiliser les outils de maintenance industrielle Vous connaissez la législation en vigueur sur la sécurité des personnes et des équipements Vous maitrisez les outils informatiques de bureautique La maitrise de l'anglais et/ou de l'allemand serait un plus Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en développement, n'hésitez pas et postuler !
Manpower BAR LE DUC recherche, pour le compte de son client dans le secteur de la construction d'ouvrages d'art, un(e) Manoeuvre - H/F en grand déplacement. L'entreprise est une enterprise spécialisée dans la construction d'ouvrages d'art et compte 350 collaborateurs. Elle offre un cadre professionnel, favorisant le développement de compétences et l'innovation. Vous intégrerez une structure en pleine croissance, dotée d'une organisation rigoureuse et moderne. En intégrant cette équipe, vous serez amené à : -Exécuter les tâches de manutention. -Charger et décharger les matériaux. -Assister l'équipe sur les chantiers. -Respecter les consignes de sécurité. -Participer à l'entretien des équipements. -Organiser le rangement du matériel. -Collaborer avec les équipes techniques. -Suivre les procédures qualité. -Aider à la pose de coffrage. Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de la construction ? Vous possédez une formation adaptée et démontrez autonomie, rigueur, esprit d'équipe et adaptabilité ? Vous recherchez un poste en grand déplacement ? Alors postulez pour développer votre potentiel dès maintenant ! Travailler pour Manpower c'est profiter de nombreux avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous assurez la production de plats chinois. Une 1ère expérience en cuisine chinoise serait un plus. Le restaurant est ouvert du mardi au dimanche, midi et soir; Fermé le lundi. Se présenter au restaurant avec un CV avant 11h30 ou après 14h30.
Vous êtes chargé(e)de la plonge et de l'aide à la cuisine, préparation des plats, des brochettes, découpe de filets de volaille, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous possédez une expérience à ce poste.
EPL Agro de la Meuse - Centre de Formation Professionnel et de Promotion Agricole Au sein d'un centre de formation pour adultes spécialisé en agriculture vous intégrerez une équipe de 10 formateurs. Vous dispenserez des cours théoriques et pratiques en Agronomie-Zootechnie pour des adultes en formation continue et agricole (Brevet Professionnel Responsable d'entreprise agricole , Certificat de Spécialisation Production Transformation Commercialisation de produits fermiers, Consolidation de Projets Professionnels dans les Métiers de l'Agriculture...) Vous participerez à l'élaboration des évaluations des apprenants et participerez aux jurys d'examens. Vous aurez en charge le suivi administratif de vos modules de formation et participerez avec l'équipe au développement de la filière. Vous aurez en charge le suivi administratif et la coordination d'une action de formation. Missions: - Assurer le bon apprentissage des apports théoriques et pratiques - Avoir une parfaite connaissance du référentiel pour les diplômes proposés et organiser la formation en conséquence - Vérifier les connaissances et mesurer le niveau de l'apprenant par rapport à ses objectifs - Participer au bon fonctionnement et contribuer aux missions du CFPPA - Faire preuve de créativité pédagogique et d'adaptation pour favoriser l'apprentissage - Participer au développement du réseau d'entreprise et de partenaire de la filière - Développer la pédagogie FOAD (formation ouverte et à distance) Vous aurez principalement en charge le développement de formation courte dans le domaine agricole comme le Certiphyto et le Certibiocide mais également leur coordination. Vous participerez activement au développement de la formation des agents de collecte de grain notamment au travers de votre lien avec les professionnels du secteur et contribuerez au recrutement des formations de ce domaine.
La CPAM de la Meuse recrute un(e) Acheteur(euse) (F/ H) en CDI à temps plein de Niveau 4B à 5A (en fonction du profil du candidat retenu). Cet emploi, basé à Bar le Duc, est à pourvoir à partir du 1er octobre 2025 en fonction du profil du candidat retenu. Au sein du service gestion du patrimoine de la CPAM de la Meuse, rattaché à la Responsable Gestion du Patrimoine/Budget et en collaboration avec deux gestionnaires et deux assistants : Vous participez à la mise en œuvre de la politique achats et vous contribuez à la rationalisation des achats et aux actions de performance achats qui constituent un objectif clef dans le cadre des actions d'économies demandées. Vous conseillez, assistez et participez avec les services prescripteurs à la réalisation du processus achats (définition du juste besoin, sourcing, analyse des offres, négociation, gestion et suivi de la relation fournisseurs, veille et analyse du marché, rédaction du Dossier de Consultation Entreprise .) et ce, dans le respect des règles de la commande publique. Vous êtes responsable de la mise en œuvre et du suivi des procédures d'achats (suivi des échéances contractuelles, gestion de la plateforme de dématérialisation, gestion des commissions administratives des marchés, .). Vous assurez le suivi et l'analyse budgétaire (suivi et analyse des dépenses budgétaires mensuelles du budget prévisionnel de fonctionnement). Vous participez à la gestion courante des activités du service. La personne retenue devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme et s'assurer de la bonne mise en œuvre des mesures au sein du processus dont elle a la responsabilité. Vous justifiez d'une expérience similaire sur un poste équivalent et/ou vous êtes titulaire d'un BAC + 3 à BAC +5 dans le domaine des marchés publics, achat ou commerce. Pour remplir au mieux votre mission, il vous faudra, a minima : démontrer de bonnes connaissances de la réglementation des marchés publics, maîtriser parfaitement Excel (élaboration de base de données, tableaux croisés dynamiques, fonction recherche V.), disposer d'une bonne capacité d'analyse et de négociation, faire preuve d'excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles, faire preuve de rigueur et savoir gérer les priorités, être force de proposition et proactif, apprécier le travail en équipe et avoir une appétence pour les collaborations transverses. Dans le cadre du Parcours Professionnel d'Intégration (PPI) et en terme d'accompagnement à la prise de fonction, un accompagnement personnalisé sera mis en œuvre pour vous permettre d'appréhender les missions sur l'ensemble du périmètre d'activité. Des formations institutionnelles obligatoires selon votre profil, en présentiel hors département ou en distanciel, seront proposées lors de la prise de fonction. Au sein de la CPAM de la Meuse, vous pourrez bénéficier : D'une rémunération brute annuelle : de 29 509 € à 30 894 € D'un dispositif d'intéressement (sous conditions) De la possibilité d'adhérer à la mutuelle d'entreprise (prise en charge par l'employeur à hauteur de 53,2% + participation du CSE à hauteur de 10 €/mois) De titres restaurants de 11,52 € (avec prise en charge par l'employeur de 6,91€) D'une prise en charge des frais de transport (bus et train à hauteur de 75 %) D'une prise en charge prime de crèche (sous conditions) Durée hebdomadaire de travail : 36, 38 ou 39 heures (temps plein) avec horaires variables. Le télétravail est accessible lorsque l'autonomie sur le poste est estimée suffisante et au minimum après 6 mois d'ancienneté. Notre organisme s'engage à examiner toutes les candidatures de manière équitable et non discriminatoire, en valorisant la diversité et en offrant des opportunités égales à tous. Après une présélection sur CV des candiatures, des tests écrits et entretiens auront lieu pour les candidats sélectionnés. Candidature jusqu'au 18/08. Prise de poste au 1er octobre.
Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur de Bar le Duc et ses environs, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: un contrat de travail en CDI qui s'ajuste à vos heures disponibles; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,91€ une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi en Entreprise Adaptée réservée aux bénéficiaires d'une Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé ou en cours de validité Vous assurerez le nettoyage des hall et paliers de bâtiments sur Bar le Duc, Commercy et ses environs.
Vous avez pour mission d'assister un bûcheron/ne sur les chantiers (nettoyage parcelles, ramassage du bois...) Les chantiers sont sur le secteur Bar le Duc et un rayon géographique de 30 à 40 kilomètres. Contacter directement l'employeur au 06 21 08 47 75.
La Maison d'Enfants à Caractère Social de Bar le Duc est à la recherche d'un(e) Coordinateur(trice) Social(e) qualifié(e), motivé(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois renouvelable. MISSIONS : * Animer, conseiller et soutenir l'équipe * Assurer l'organisation courante des activités du service * Coordonner les étapes de réalisation des projets personnalisés * Participer à la circulation de l'information en interne et en externe, en lien avec le chef de service * Encadrer les écrits professionnels sur délégation du chef de service * Développer les partenariats en lien avec les missions du service * Assurer le travail de responsable de site qualifiant. MISSIONS : * De formation Bac +3, vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'EDUCATEUR SPECIALISE ou d'EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS * Expérience significative en tant que Coordinateur(trice) Social(e) au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social ou établissement médico-social similaire. * Maîtrise des méthodes et des outils de gestion de projet social. * Excellentes compétences en communication, en animation d'équipe et en gestion des ressources humaines. * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer avec divers partenaires. * Sens de l'organisation, de l'initiative et des responsabilités. Conditions de travail : 39h/semaine- Astreintes possibles semaine ou week-end sur la base du volontariat
Vos missions au quotidien : - Dresser, débarrasser des tables - Réaliser le service à table en continu - Appliquer les consignes données Vos horaires : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Travail en journée Votre rémunération : - Taux horaire : 11.88 EUR/brut Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes organisé(e), dynamique et motivé(e) Vous êtes souriant Vous aimez communiquer, échanger Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! Chez MyJobest le processus de recrutement est rapide, l'un de nos conseillers reprendra contact avec vous rapidement ! Néanmoins malgré l'intérêt que nous portons à votre candidature, sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours veillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste. Une question sur le poste ? N'hésitez pas à contacter notre équipe MyJobest !
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses clients et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour compléter l'équipe de notre agence Azaé Bar le Duc sur le/les secteur(s) de BAR LE DUC / COMBLES EN BARROIS / NAIVES ROSIERES. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES En totale autonomie, vous assurez l'entretien des différents espaces de travail et permettez aux professionnels d'évoluer dans des lieux propres et agréables. Vous serez amené par exemple à gérer le nettoyage de cabinets médicaux, cabinets d'avocats, bureaux d'entreprises, etc. Durant vos interventions, vous appliquez les règles d'hygiène et mettez en œuvre des procédures de nettoyage adaptées. Description du profil : VOUS ÊTES. Rigoureux(se) et autonome et avez la volonté d'exercer un métier où vous vous sentirez utile. Sachez qu'il n'est pas obligatoire d'être doté(e) d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable. Notre équipe vous dispensera une formation adaptée à vos besoins ! AVEC AZAÉ BAR LE DUC , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI, on s'adapte à vos contraintes et vie personnelle pour faire le contrat sur mesure par rapport à vos besoins Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Responsable de Rayons Cycle / Mobilité Urbaine H/F Publié le 17 mai 2025 Localisation BAR LE DUC Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 6 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Bar le duc, nous recrutons un responsable de rayons Cycle / Mobilité Urbaine H/F. Rattaché(e) au directeur de magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, votre rôle consiste à développer les ventes et la rentabilité de vos univers en assurant l'animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs conformément au concept INTERSPORT. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayons Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de ses rayons Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux Donner du sens aux actions de son équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité) Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur ses univers Accompagner, former et faire réussir les Conseillers de Vente, dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs Développer la carte de fidélité gratuite INTERSPORT axe majeur de notre développement Maîtriser les basiques métier du technicien pour le cycle vos Talents Passionné(e) par la vente, vous pratiquez idéalement une activité sportive vous permettant une meilleure connaissance des produits et accessoires issus de vos univers sportifs et encouragez le goût du sport chez les français Véritable commerçant(e), proactif(ve) et force de proposition, vous savez anticiper les besoins clients et répondre au mieux à leur sollicitations. Enthousiaste et fédérateur(rice), vous savez faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour accompagner votre équipe vers l'atteinte de ses objectifs. Idéalement doté(e) d'une formation en vente, commerce ou gestion niveau Bac+3 ou d'une première expérience d'au moins 3 ans, vous justifiez d'une bonne maîtrise des techniques de vente acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport. Une première expérience sur le cyclisme, le VAE ou autres mobilité urbaine sera appréciée. Si cette formidable aventure humaine vous intéresse postulez ! Postuler
Centre Services, une entreprise spécialisée dans le domaine du service à la personne depuis 2005, est à la recherche d'Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F)! Votre agence Centre Services Bar-le-Duc recherche en effet un intervenant afin d'effectuer l'entretien du logement de particuliers à Bar-le-Duc 55000 ainsi qu'aux alentours. Votre emploi consistera à vous déplacer en 08:00 et 19:00 à Bar-le-Duc, directement chez vos clients afin d'effectuer différentes tâches ménagères variées (repassage, rangement, dépoussiérage.). Votre emploi du temps personnel peut, quant à lui, être adapté en fonction de l'arrivée de nouveaux clients, de vos obligations hebdomadaires, ainsi que pour minimiser vos déplacements, qui vous sont remboursés. Vous effectuerez des semaines de 25h (avec possibilité de faire un temps plein), payé 11.88 euros de l'heure en plus d'une mutuelle. Vous bénéficiez également des congés payés. Un questionnaire ainsi que plusieurs tests vous seront soumis si nous retenons votre candidature afin que nous puissions vous évaluer. Une fois embauché-e, vous bénéficierez d'un accompagnement pendant toute la durée de votre période d'intégration, ainsi que sur le long terme, afin de nous assurer de votre bien-être et de vous aider à développer vos compétences. Nous recherchons des candidats organisés, ponctuels, fiables et qui savent gérer le relationnel. Vous serez en effet amené à exercer chez des particuliers, il est donc important de respecter leur logement ainsi que leur vie privée. Rigueur, initiative et méthode sont aussi des qualités essentielles et attendues.
En tant que Chef Rayon Marée, vos missions seront de : - Optimiser l'organisation et la gestion du rayon poisson traditionnel et saurisserie tout en assurant un niveau optimal d'accueil, de conseil et de satisfaction des clients. - Etre garant du compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marges, pertes, gestion du personnel) - Etre responsable du respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Animer et gérer une équipe de plusieurs salariés - Assurer la découpe et la préparation des produits - Assurer la mise en place et la vente des produits - Assurer la gestion des marchandises - Etre présent sur le terrain. - Gérer les achats en direct. - Respecter les concepts de l'enseigne. Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 2 ans en tant que Chef Rayon Marée ou Second Rayon Marée dans un Hypermarché ou Supermarché. - Vous avez une parfaite connaissance des produits, de la réglementation en vigueur et vous maitrisez les recettes de cuisine. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00482
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Centre Services Bar-le-Duc recherche des Auxiliaires de vie (H/F) Au service des particuliers depuis plus de 15 ans, nous sommes à la recherche d'aides à domicile pour renforcer les équipes dans toute la France. En tant qu'auxiliaire de vie chez Centre Services, vous serez chargé-e d'apporter un soutien à domicile à des personnes âgées, handicapées ou malades. Vous devrez veiller au confort et au bien-être de nos usagers, tout en respectant leur dignité et leur vie privée. Selon leurs besoins, vos tâches principales pourront prendre différentes formes : lever et/ou coucher, repas, toilette, courses, rendez-vous, sorties. Vous pourrez également effectuer des tâches ménagères légères telles que la préparation de repas simples, le nettoyage et le rangement de la maison du client. En fonction de la demande, vous serez amené-e à travailler du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés. Le jour de congé sera à définir avec votre agence Centre Services. Votre planning hebdomadaire sera aussi établi en fonction de vos impératifs personnels. Vous souhaitez rejoindre nos équipes d'auxiliaires de vie à domicile ? Envoyez votre candidature à l'agence la plus proche de chez vous ! Les prestations sont exclusivement à 55000 Bar-le-Duc sur une amplitude horaire de 07h00 à 20h00. Centre Services s'adaptera à votre planning et vos disponibilités. Possibilité de travailler à temps plein. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et motivée à votre écoute. Vous bénéficiez de 12 jours de congés d'assiduité en plus des 5 semaines de congés payés. Tests et questionnaire lors de l'entretien de recrutement.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une employé polyvalent de restauration rapide Vos principales missions : - Conseiller les clients et prendre les commandes - Assurer le service au comptoir et l'encaissement - Préparer les produits (burgers, frites, boissons et dessert, etc) - Contribuer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle)
Que gagnez-vous à venir chez nous ? * Rémunération mensuelle de 2500€ pour les profils débutants et supérieurs selon votre expérience + les avantages suivants : heures supplémentaires, primes d'astreinte et prime d'ancienneté à partir de 3 ans, * Intéressement & participation, prime vacances, * Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, RTT, titres restaurant, * Avantages du CSE : chèques vacances, réductions sur de nombreux loisirs, bons d'achats cadeaux, etc., * Véhicule et outillage neufs, * Smartphone et tablette pour gérer vos missions en autonomie, * Un parcours d'intégration structuré de 4 mois dont 3 semaines de formation interne sur nos produits, * Une échelle d'évolution de carrière qui vous apporte une vrai reconnaissance de l'évolution de vos compétences. Quelles sont vos missions ? Après une période d'intégration et de formation à nos techniques et produits, dans le respect des règles de sécurité, vos missions en tant que technicien de maintenance itinérant seront : * Assurer les visites de maintenance préventive et la mise en sécurité des équipements, * Travailler en étroite collaboration avec les services support clients et technique pour intervenir sur les pannes de votre secteur, * Analyser les défauts et résoudre les pannes chez le client avec les documentations adéquates, * Conseiller les clients sur les sujets techniques et réaliser les devis, * Maintenir et développer une relation de confiance avec vos clients. * Vous possédez une formation en électrotechnique et une expérience d'au moins 1 an en maintenance avec de l'électrotechnique (alternance inclus) ? * Vous êtes titulaire du permis B ? * Vous souhaitez un poste en itinérance vous offrant autonomie et responsabilité ? * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie ? Alors vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) ! Postulez sans plus attendre ! Vous aurez un processus de recrutement en 3 étapes : 1/ Pré-qualification téléphonique si profil validé, 2/ Entretien manager, 3/ Proposition d'embauche. Tout candidat aura un retour de notre part. #TM #électrotechnique #itinérant
Notre société spécialisée dans la vente et la location de matériel médical, leader sur le département de la Meuse recrute, son(sa) VENDEUR(SE) CONSEIL EN MATÉRIEL MÉDICAL afin de renforcer son équipe de Verdun et développer son secteur. Rattaché(e) à la gérante, vous assurerez l'ensemble des tâches liées à la vente, le conseil de produits de confort et de dispositifs médicaux auprès des particuliers et des professionnels de santé. Vous serez amené(e) à : - gérer l'accueil téléphonique et physique des clients - conseiller et vendre nos produits auprès de nos clients particuliers et professionnels de la santé - procéder aux encaissements des clients, - gérer les commandes et les stocks en magasin - planifier les tournées de livraisons ou interventions des techniciens - étiqueter et mettre nos produits en rayon, maintenir en ordre et rendre attrayant l'espace de vente, - réaliser des devis - constituer les dossiers administratifs pour la vente et la location de matériel médical - préparer les bons de livraisons et d'intervention pour nos techniciens Profil : -Vous avez obtenu au minimum un BAC et avez de préférence une première expérience dans l'activité de vente, du conseil par téléphone, de la planification, en pharmacie ou dans le matériel médical. -Utilisation des outils informatiques indispensable, vous maîtrisez les outils bureautiques Pack Office. -Vous aimez travailler en collaboration avec des interlocuteurs variés. -Vous maîtrisez parfaitement la communication par téléphone ou mail et êtes RIGOUREUX(se) dans le suivi des fournisseurs et de votre activité. Une formation majoritairement interne sera assurée. Vous êtes organisé(e) et autonome. Vous avez la capacité à hiérarchiser les priorités. Qualités recherchées : dynamisme, empathie, bienveillance, patience, multitâche et excellente mémoire Vous avez un tempérament commercial et aimez relever des défis, alors ce poste est fait pour vous. Rejoignez notre équipe ! Poste à pourvoir immédiatement à Verdun (55) en CDI à temps plein 35H. Horaires : de journée - du lundi au samedi matin. Informations complémentaires : Mutuelle, intéressement, tickets restaurant, chèques vacances. Salaire : attractif à valider selon expérience. Prime annuelle en fonction des objectifs. Possibilité de prise en charge des frais kilométriques selon domiciliation Candidature : CV + Lettre de motivation (discrétion assurée)
Nous recherchons, afin de remplacer un départ en retraite, un boulanger spécialisé tourier. Vous serez en charge de la fabrication et production à 100% des produits à base de pâte feuilletée ou levée (croissants, pâtés lorrains etc) selon des méthodes artisanales. Le poste est à pourvoir début septembre, CDI temps plein 35h, repos hebdomadaires les dimanches et mercredis.
RENTRÉE SCOLAIRE 2025-2026 L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Lettres Espagnol. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 1er septembre 2025 jusqu'au 31 août 2026 au : Lycée professionnel Ligier Richier et Lycée professionnel Émile Zola à Bar le Duc pour un temps complet de 18h. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Transport pris en charge (75% de prise en charge des abonnements), culture et loisirs (Pass éducation). Profil recherché : - Études de niveau universitaire Bac +3 ou supérieures complétées - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement - Vous avez un casier judiciaire vierge
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hés
Manpower recherche des alternant(e)s souhaitant obtenir un Certificat de Spécialisation "Responsable d'unité de méthanisation agricole". Cette formation, dispensée par l'EPL Agro de Bar-le-Duc, se déroulera sur une durée de 6 mois, du 22 septembre 2025 au 20 mars 2026. La formation s'organisera sous forme de modules, selon les thématiques suivantes : -Alimenter le digesteur -Valoriser le digestat -Assurer la surveillance du site -Réaliser la maintenance des installations -Gérer prévisionnellement les stocks d'intrants -Organiser les opérations liées au fonctionnement de l'unité de méthanisation Tu as plus de 18 ans ? Tu es titulaire d'un diplôme de niveau 4 ou tu justifies d'une année d'activité professionnelle dans le domaine agricole ? Tu cherches une reconversion, tu es agriculteur(trice) ou demandeur(euse) d'emploi et tu souhaites te former ? Alors ne passe pas à côté de cette opportunité et postule dès maintenant !
Mais au fait, G.E INTERPRO, c'est qui ? Un Groupement d'Employeurs qui fait les choses autrement ! Notre credo : « Créateurs d'emplois durables en temps partagé ». Concrètement, nous mettons à disposition des salariés dans les entreprises par le biais du temps partagé. Chez nous, 50 salarié(e)s en CDI partagent leurs compétences dans 80 entreprises sur les territoires de St-Dizier, Bar-le-Duc et Verdun. Une belle opportunité à saisir dans l'univers industriel Une entreprise partenaire, située à Bar-le-Duc, recherche un Électromécanicien (H/F) pour renforcer son équipe expérimentée. Vos missions principales : Maintenance et production Réaliser la maintenance préventive et curative sur un parc machines varié Diagnostiquer et réparer des pannes mécaniques, électriques, pneumatiques ou hydrauliques Monter, démonter, régler et remplacer des pièces pour garantir la performance Suivre et actualiser le plan de maintenance Assurer le nettoyage et l'entretien technique pour prévenir l'usure Amélioration continue et qualité Proposer des actions correctives pour réduire les pannes récurrentes Contribuer à la mise en conformité des équipements (sécurité, ergonomie, bruit) Participer à l'amélioration de la productivité et à l'installation de nouveaux outils ou machines Sécurité et documentation Appliquer rigoureusement les protocoles de sécurité Assurer la traçabilité des interventions (fiches ou GMAO) Être présent et réactif lors des contrôles ou audits techniques Travail en équipe Apporter un appui technique aux opérateurs Partager vos connaissances, accompagner les nouveaux Aider ponctuellement à la production lors de pics d'activité Recrutement: Électromécanicien F/H chez G.E INTERPRO à Bar-le-Duc Et si c'était vous ? L'entreprise recherche une personne : Avec une bonne base en électromécanique, mécanique industrielle et lecture de plans Débutant(e) accepté(e), si vous avez déjà un pied dans l'industrie et l'envie d'apprendre Réactive, rigoureuse et fiable, qui sait garder son sang-froid Dotée d'un fort esprit d'équipe et prête à s'engager durablement Motivé(e) pour évoluer et se former (habilitations, formations internes.) Vos atouts en plus : CAP/BEP à Bac+2 en électrotechnique, maintenance industrielle ou mécanique Connaissances en électricité industrielle, automatisme et pneumatique bienvenues Habilitations électriques ou volonté d'en obtenir Et demain ? Possibilité d'intégrer un collectif coopératif avec un statut de sociétaire au bout d'un an Plan de formation personnalisé pour monter en compétences (habilitations, SST, CACES.) Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'on fait les choses avec cœur. Parce que chez nous, vous ne serez jamais un numéro. Parce qu'on croit que le temps partagé est une vraie solution pour allier stabilité, diversité et épanouissement. Prêt(e) à sauter le pas ? Envoyez-nous votre CV + une lettre de motivation (pas trop formelle, soyez vous-même) On a hâte de vous rencontrer et d'échanger autour de ce beau projet !
75 entreprises locales regroupées dans le but de se partager des salariés.
Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous aurez pour mission de développer et fidéliser un portefeuille de clients et de prospects sur le secteur. Vous interviendrez en B to B auprès d'une clientèle variée (PME, entrepreneurs, experts-comptables, magasins, collectivités...). Vos principales responsabilités seront : - Prospecter activement et identifier de nouvelles opportunités d'affaires. - Commercialiser une large gamme d'outils d'impression, de solutions de gestion documentaire et bureautique IT, ainsi que les prestations de service associées. - Analyser les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées. - Assurer un suivi commercial rigoureux et construire une relation de confiance durable. - Réaliser les objectifs de chiffre d'affaires et contribuer au développement de l'agence.
Vous cherchez un emploi de cadre ou de dirigeant ? Faites confiance à l'équipe de recruteurs qualifiés et expérimentés de Randstad Search. Nous sommes à vos côtés pour vous aider à trouver des opportunités de carrière correspondant à vos ambitions.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons: - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement: Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Mais au fait, G.E INTERPRO, c'est qui ? Un Groupement d'Employeurs qui fait les choses autrement !Notre credo : « Créateurs d'emplois durables en temps partagé ». Concrètement, nous mettons à disposition des salariés dans les entreprises par le biais du temps partagé.Chez nous, 50 salarié(e)s en CDI partagent leurs compétences dans 80 entreprises sur les territoires de St-Dizier, Bar-le-Duc et Verdun. Une belle opportunité à saisir dans l'univers du bâtiment : L'entreprise, spécialisée dans le bâtiment, recherche un Ouvrier Polyvalent (H/F) pour renforcer son équipe. Le poste offre une vraie diversité de missions, entre atelier et livraisons. Vos missions principales (et concrètes !) : Participation à la production * Préparer les matériaux nécessaires selon les consignes * Utiliser les outils à main et machines de base pour assembler ou ajuster les pièces * Contribuer à la fabrication d'éléments en bois dans le respect des plans et des délais Soutien sur les chantiers et livraisons * Charger le matériel et assurer la livraison des menuiseries sur site * Transporter les éléments avec soin et ponctualité * Participer à l'installation ou à la pose (selon votre niveau d'expérience) Appui à la gestion de l'atelier * Réceptionner les matériaux livrés et les ranger proprement * Organiser les outils et équipements pour gagner en efficacité * Vérifier le bon état du matériel utilisé Et si c'était vous ? L'entreprise recherche une personne : Manuelle, volontaire, rigoureuse et fiable Débutant(e) accepté(e) - une première expérience dans le bâtiment serait un vrai plus À l'aise avec la conduite et les livraisons locales (permis B indispensable) Soigneuse, ponctuelle, et capable de suivre un rythme soutenu À l'écoute, avec un bon esprit d'équipe et l'envie d'apprendre Pourquoi nous rejoindre ? * Parce qu'on fait les choses avec cœur * Parce que chez nous, vous ne serez jamais un numéro * Parce qu'on croit en l'avenir du temps partagé comme une vraie solution pour concilier stabilité, diversité et qualité de vie au travail Prêt(e) à sauter le pas ? Envoyez-nous votre CV + une lettre de motivation (mais pas trop formelle, soyez vous-même ) On a hâte de vous rencontrer et d'échanger autour de ce beau projet !
Le Centre Hospitalier de BAR LE DUC FAINS-VEEL, recherche un Responsable du service bâtiments et travaux. Missions : - Garantir le fonctionnement des installations 24 heures sur 24 - Organiser la mise en œuvre de la programmation annuelle d'investissement - Manager l'équipe des services techniques Activités : - Garantir le fonctionnement des installations 24 heures sur 24 o organiser et contrôler la maintenance du patrimoine hospitalier et des installations techniques. o Gérer o Aider à la rédaction des pièces techniques des contrats de maintenance et marchés de o travaux. o S'assurer de l'exécution des contrats de maintenance sous-traités ainsi que des obligations de contrôles o Proposer les actions préventives et correctives du patrimoine et de ses installations et les évaluer o Organiser la bonne connaissance du patrimoine et la traçabilité de sa maintenance, o Contribuer à la mise en œuvre d'une base de donnée et d'une GMAO efficiente - Organiser la mise en œuvre de la programmation annuelle d'investissement o Assurer la conduite et le suivi d'opérations techniques. o Planifier les opérations en lien avec les services de soins et support comme la logistique, la sécurité ou le biomédical - Manager l'équipe des services techniques o Piloter, animer / communiquer, motiver les équipes o Gérer Planifier l'activité des agents des ateliers o Proposer une répartition entre activités réalisées en interne ou en externe o Proposer les formations nécessaires, le matériel nécessaire pour réaliser les différentes tâches o Rendre compte de l'activité des services techniques Compétences à mettre en œuvre : SAVOIRS : - Connaissance des techniques, normes et réglementations relatives à son secteur; - Droits et obligations du fonctionnaire/agent public ; - Milieu hospitalier, ses contraintes et techniques - Hygiène et sécurité du travail SAVOIRS FAIRE : - Qualité relationnelle - Maîtrise logiciels informatiques (word, excel, power point, Access) ; - Maîtrise de la lecture de plans architecturaux et techniques (schémas électriques, hydrauliques.) - Evaluer les risques liés à l'utilisation des équipements SAVOIRS ETRE : - Capacité à manager - Savoir rendre compte d'une situation et proposer des solutions - Savoir réagir face à une situation imprévue - Etre à l'écoute des utilisateurs - Faire preuve de discrétion et de loyauté - Esprit d'équipe, - Esprit d'initiative, - Force de proposer - Organisation et méthode, - Rigueur, - Disponibilité. Diplôme(s) ou formation souhaitée : Ingénieur ou technicien Lettre de motivation + CV + Diplômes
Vos missions : - Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher. Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez à nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: les mélèzes
- Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: les melezes
Poste polyvalent au service, à la plonge et à la confection de pâtisseries Connaissances de la cuisine tunisienne exigée Parler tunisien serait un plus
Missions - Est chargé(e) de relever les compteurs d'eau (les consommations d'eau) des usagers en vue de l'établissement des factures d'eau - Est chargé(e) de la maintenance et de l'évolution du parc de compteurs d'eau - Est chargé(e) d'exécuter divers travaux d'entretien et de réparation sur les réseaux publics d'eau potable et d'assainissement collectif, sur le domaine public ou chez les usagers Activités principales - Effectuer les relevés de compteurs d'eau - Effectuer les changements de compteurs d'eau et des pièces de robinetterie - Installer et paramétrer les dispositifs de radiorelève des compteurs d'eau, et en effectuer la maintenance - Effectuer la maintenance et les interventions sur les réseaux de distribution d'eau potable - Effectuer les interventions sur les réseaux et ouvrages publics d'assainissement (désobstructions, curages,.) Activités secondaires - Effectuer les contrôles de branchements d'assainissement - Entretien des espaces verts sur les sites d'assainissement d'eau potable : tonte, débroussaillage,. - Détecter les fuites et effectuer les réparations sur les réseaux de distribution d'eau potable - Diplômes, habilitations et permis - Habilitation électrique BS/BE Manoeuvre - Tondeuse autoporté - Permis B / permis BE Conditions d'exercice - Participer aux astreintes en dehors des heures de service - Travail notamment en tranchée, travail physique, éventuellement dans des ouvrages exigus Adresser lettre de motivation et cv avant le 10/08/2025
Le Centre hospitalier de Bar le duc Fains-Véel recrute un Adjoint au Responsable du service restauration, seconde le responsable du service. La répartition des missions entre le responsable et l'adjoint s'organisera au sein du service. Une partie des missions sera d'encadrer en proximité les équipes du service (37 agents). MISSIONS : Contrôle et suivi de la qualité des produits, et de la sécurité des activités, dans son domaine. Elaboration des menus, et des fiches techniques. Commande et réception des marchandises. Préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie. Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des activités, dans son domaine. Coordination et suivi de la prise en charge de prestations. Définition et mise en place de l'organisation, des structures. Encadrement intermédiaire d'équipe. Organisation et suivi opérationnel des activités / projets, coordination avec les interlocuteurs internes et externes. Planification des activités et des moyens. COMPÉTENCES REQUISES (savoirs et savoirs faire) : Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné. Élaborer et argumenter des scénarii/ des solutions acceptables à des problèmes relevant de son domaine de compétence. Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles. Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes. Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation. Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipement, outillages, dans son domaine de compétence. Connaissances complémentaires : la diététique, l'hygiène générale, les normes et règlements techniques et sécurité, les techniques culinaires et le droit de la fonction publique. MANIERE DE SERVIR (savoir être) : Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'initiative. Sens du travail en équipe. Capacité d'adaptation et d'autonomie. Adaptabilité et réactivité. Pièces à fournir : lettre de motivation + CV + Diplôme.
RENTRÉE SCOLAIRE 2025-2026 L'Académie de Nancy-Metz recrute toute l'année des enseignants contractuels en Mathématiques. Ils assurent des missions de remplacement à temps complet (18h devant élèves par semaine) ou partiel, de courte ou longue durée. Les postes sont à pourvoir à compter du 1er septembre 2025 sur la zone : Bar le Duc Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Spécificités du poste : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Transport pris en charge (75% de prise en charge des abonnements), culture et loisirs (Pass éducation). Profil recherché : - Vous avez une licence en mathématiques (minimum), diplôme d'Ingénieur - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement - Vous avez un casier judiciaire vierge
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40 000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). Les v
Description du poste : APEF LIGNY EN BARROIS recrute pour le compte d'un client un(e) Auxiliaire de vie diplômé(e). Les auxiliaires de vie à domicile jouent un rôle essentiel auprès des publics fragiles qui souhaitent vivre à domicile. Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F pour donner de la joie et participer au bien être de personnes âgées ou en situation de handicap Vos missions : il s'agit d'intervenir au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes, dans les actes de la vie quotidienne. - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Échanges, jeux et autres activités de stimulation Nos engagements : - Votre sécurité : vous établirez directement avec votre employeur ce dont vous avez besoin pour travailler - Votre bien-être : les plannings sont élaborés entre vous et votre employeur directement - Votre protection : CDI temps partiel Votre profil: Vous aimez travailler au service des autres et au domicile des personnes. Vous aimez le contact humain et savez créer des liens avec des personnes dépendantes/fragilisées. - Vous êtes autonome - Vous avez le sens du service - Vous êtes rigoureux Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap et/ou êtes titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles, d'un DEAES ou tout autre titre équivalent Type d'emploi : Temps partiel Rémunération : A partir de 12.50€/h net - Travail en journée Lieu du poste : Ligny En Barrois Convention collective du Particulier Employeur
Assurer le bon apprentissage des apports théoriques et pratiques ; Avoir une parfaite connaissance du référentiel pour les diplômes proposés, et organiser la formation en conséquence ; Vérifier les connaissances et mesurer le niveau de l'apprenant (stagiaires de la formation continue et apprentis) par rapport à ses objectifs ; Participer au bon fonctionnement et contribuer aux missions du FPCA (CFA et CFPPA) ; Faire preuve de créativité pédagogique et d'adaptation pour favoriser l'apprentissage ; Participer au développement du réseau d'entreprise et de partenaire de la filière. Niveau Bac +3 minimum Une expérience dans la formation serait un plus Vous intégrerez une équipe de 25 agents au sein du CFA. Vous dispenserez des cours théoriques et pratiques en technique canine et féline pour des apprentis du BPA au BAC PRO en passant par le BP éducateur Canin : -Conduite d'élevage et pension canine -Cynophilie -Zootechnie -Droit du travail -Éducation Vous serez en charge de la coordination d'une classe de la filière canine/féline allant de son suivi lors des retours d'entreprise à la mise en place du dispositifs d'évaluations en passant par la gestion du bon déroulement du processus de formation et jusqu'au recrutement.
Vous intervenez au domicile de personnes fragilisées sur le secteur de Bar le Duc, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien être permettant le maintien dans leur cadre de vie habituel. Vos principales missions sont : - Préparation et aide à la prise de repas, courses. - Réalisation de l'entretien du logement et du linge, repassage. - Aide aux démarches administratives simples. - Accompagnement dans les activités de leur vie sociale : courses, loisirs, RDV divers - Participation à l'évaluation de la situation. Alerte des éventuels changements. - Coordination de son action avec l'ensemble des acteurs : employeur, équipe, autres intervenants à domicile, aidants familiaux - Connaître et appliquer les consignes transmises par son employeur. - Veiller au respect de la déontologie et des valeurs ADMR. Discrétion, réserve et courtoisie. Autonomie, sens de l'organisation, dynamisme et rigueur. Sens de l'observation, analyse des situations. Collaboration avec l'ensemble des intervenants. Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire. Bienveillance. Indemnisation des kms et du temps de déplacement. Participation aux frais de trajet. Mutuelle. Assurance. Formation et tutorat. Encadrement de proximité. Planning adapté à vos disponibilités, travail sur BAR LE DUC et environs proches Poste à pourvoir à compter de fin août début septembre - CDD de 3 MOIS pouvant être renouvelé.
L'ADMR est le premier réseau français associatif au service des personnes avec 70 ans d'expérience avec 100 millions d'heures d'intervention, 720 000 clients, 94 000 salariés, 96 000 bénévoles et 2 700 associations. En Meuse, chaque commune est couverte par une de nos 21 associations locales. Son engagement s'appuie sur des valeurs fortes : universalité, proximité, respect de la personne, solidarité, réciprocité.
Notre agence Adéquat Bar-le-Duc recrute un ou une maçon F/H pour une mission située à Bar-le-Duc pour son client spécialisé en BTP. Vos futures missions : * Réaliser divers travaux de maçonnerie * Effectuer des travaux de rénovation * Poser des enduits et des plaques de plâtre (placo) * Participer à la création de structures en maçonnerie Le Profil Adéquat : * Expérience en maçonnerie et polyvalence dans les tâches * Connaissance des techniques de rénovation * Motivation et envie d'apprendre * Capacité à travailler en équipe et autonomie Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez joindre Gwendoline au ##.##.##.##.##
