Offres d'emploi à Noiron-sous-Gevrey (21)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Noiron-sous-Gevrey située dans le département 21. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Noiron-sous-Gevrey. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - Fauverney, 21 - Chambolle-Musigny, 21 - OUGES ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Noiron-sous-Gevrey

Offre n°1 : PREPARATEUR DE COMMANDES(H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Fauverney ()

CRIT recherche un(e) PREPARATEUR DE COMMANDES (h/f) pour son client situé à Fauverney (21).
Vos missions : Préparation de commandes avec casque à commandes vocales. Prélever les produits dans les zones de stockage, conditionner les colis en fonction des commandes clients (références, quantité...) Acheminer la marchandise vers la zone d'expédition. Travail au frais 4 à 6°C ou surgelés -25 à -30°
Votre profil : Expériences en préparation de commandes
Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Epargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°2 : Réceptionniste de nuit - CDI (H/F/X) (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Chambolle-Musigny ()

Envie d'un nouveau challenge ? L'équipe de l'Hôtel Bellevigne Bourgogne à Chambolle-Musigny recherche sa/son nouveau/elle Réceptionniste de nuit !

Nous recherchons une personne dynamique, motivée et ayant le sens du service et de la satisfaction client pour rejoindre notre équipe fraichement constituée après une ouverture en octobre dernier. La pratique de l'anglais est un vrai plus.

Vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive):

* Assurer la sécurité de l'hôtel durant les heures de nuit (23h-7h) en effectuant des rondes et surveillance caméra.
* Accueillir les clients pour les arrivées tardives, vérifier les facturations et procéder au check-out des clients si ces derniers partent tôt.
* Traiter les emails, prendre les réservations hôtel et restaurant
* Veiller au bon déroulement du séjour des clients, et répondre à toutes leurs demandes durant la nuit

Le poste n'offre pas de possibilité de logement (nous sommes situés à mi-chemin entre Dijon & Beaune).

Jours de repos fixes : vendredi & samedi

Votre profil :

Nous recherchons une personne dynamique, motivée et ayant le sens du service et de la satisfaction client pour rejoindre notre équipe fraichement constituée après une ouverture en octobre dernier. La pratique de l'anglais est un vrai plus.

Nous vous offrons :

-Type de contrat : CDI à temps plein (39h/semaine), jours de repos fixes (vendredi & samedi)

-Date de démarrage flexible

-2 indemnités repas par jour

-Réductions sur l'ensemble des hôtels du groupe Les Hôtels (Très) Particuliers

Nous cultivons un environnement de travail où la convivialité naît de la diversité des profils et des expériences. Nous valorisons chaque idée, afin que chacun apporte sa contribution unique à notre aventure collective.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs de convivialité, d'engagement et d'agilité, et souhaitez participer à une véritable aventure ? N'hésitez plus, adressez nous votre CV!

Entreprise

  • SH CHAMBOLLE

Offre n°3 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - OUGES ()

Laurence CREPIN, du Cabinet de Recrutement Manpower Bourgogne Sud, recrute pour la société GIPHAR, acteur reconnu du secteur pharmaceutique, des Préparateurs de commandes H/F en CDI à Ouges (21600). pour rejoindre leurs équipes logistiques.,
Votre mission : contribuer à la chaîne santé au service des pharmacies partout en France.

Au sein de la plateforme logistique GIPHAR , vous serez en charge de :
-Préparer les commandes destinées aux officines partenaires du réseau Giphar.
-Assurer le respect des procédures de qualité et de traçabilité.
-Participer activement au bon fonctionnement de l'entrepôt
-Contribuer à la fluidité de la chaîne logistique dans le respect des délais.

Horaires fixes du lundi au vendredi :
Lundi 14H50 - 00H00
mardi au vendredi 17H20 - 00H00

Ce que Giphar vous propose :

12,96 /heure
Majoration des heures de nuit
Prime individuelle mensuelle de productivité
Une ambiance dynamique et une équipe conviviale
Que vous soyez expérimenté(e) dans la préparation de commandes ou débutant(e), ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre envie de rejoindre une équipe dynamique !

Nous recherchons des personnes :
-Rigoureuses, organisées et réactives.
-Ayant le sens du travail en équipe.
-Souhaitant s'investir dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour la chaîne de santé, au service des pharmaciens et des patients.
-Véhiculées, afin de pouvoir accéder facilement à notre site logistique (non desservi par les transports en commun).
Rejoindre Giphar, c'est intégrer un réseau engagé, où chaque maillon compte pour garantir la qualité et la sécurité des produits de santé.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°4 : Coordinateur de vie sociale H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 34H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

La résidence De Vignes Blanches située à Gevrey-Chambertin recherche un coordinateur de vie sociale H/F pour un remplacement ( CDD renouvelable). Vous interviendrez auprès d'un public âgé atteint d'Alzheimer ou en perte d'autonomie.

Vos missions :
- Préparer, organiser et encadrer des activités compatible avec le public
- Accueillir et contacter les prestataires
- Créer et gérer les projets en lien avec l'animation
- Connaissance médico-social

Conditions de travail :
- travail en journée du lundi au vendredi
- horaire à déterminer avec l'employeur
- 34h80 heures par semaine

=> possibilité d'une immersion avant embauche

Compétences

  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • Résidence mutualiste Des Vignes blanches

Offre n°5 : Agent de collectivité polyvalent de jour H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - expériences similaires
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

Nous recherchons un(e) agent(e) de collectivité polyvalent(e) de jour passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre Ehpad La Vigne Blanche à Gevrey Chambertin. Notre établissement dispose d'un agrément de 61 places. Au cœur de vignoble Côte d' Orien, la structure possède un jardin extérieur et des terrasses. Accueil conjoint de personnes âgées (en perte d'autonomie) et de personnes en situation de handicap vieillissantes.

Vos activités :
- Vous assurez la remise en ordre et le nettoyage des espaces de vie collectifs et individuels
- Vous assurez la continuité du service de restauration : mise en chauffe, distribution, aide .
- Vous participez au bien-être et au confort de la personne dans ses actes de la vie quotidienne

Vos profil :
- expérience et qualités relationnelles auprès des personnes âgées requises
- capacité à observer et à faire preuve d'adaptation

Conditions de travail :
- Amplitude horaire variable - entre 7h30 et 16h00 ou 12h00 à 20h15 (roulement)
- 1 weekend travaillé sur 2
- Formation interne
- Possibilité d'immersion avant embauche
- Possibilité d'évolution vers le poste d'aide soignante







Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • Résidence mutualiste Des Vignes blanches

Offre n°6 : Maître / Maîtresse de maison (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - FENAY ()

Description de l'établissement :
Rejoindre l'UGECAM Bourgogne Franche Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité sociale.
Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement.

L'UGECAM Bourgogne France Comté c'est près de 800 collaborateurs qui s'engagent quotidiennement pour accompagner et protéger la santé des patients et des résidents dans nos établissements sanitaires et médico-sociaux (ESMS) en région Bourgogne Franche comté.

Pour l'un de ses établissements situés à Fenay (Domois) l'UGECAM recrute un.e Maître(sse) de maison. (H/F)

Le DAME TSA 21 : Service Accueil de Jour site de Domois. Services d'accompagnement éducatif pour enfants et jeunes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme de 0 à 20 ans

Missions :
Réalise des opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, des locaux, et des équipements selon la réglementation d'hygiène et de sécurité.
Assurer l'hygiène des locaux dans le respect des normes d'hygiène
Gestion du stock des produits d'hygiène et d'entretien
Gestion du linge
Réception livraison des repas, réchauffe, mise en place du repas, cuisine ponctuelle
Assurer l'entretien et le confort des jeunes accompagnés en appui de l'équipe éducative

Compétences :
Capacité à travailler en équipe
Bon relationnel
Respect des règles d'hygiène
Sensibilité au handicap

Formations :
Formation maitre(sse) de maison souhaité


Informations complémentaires :
Durée du contrat : CDD de 3 mois
Horaire hebdomadaire : Temps partiel 22h30 semaine
Date limite de candidature : 30 janvier 2026
Journée de recrutement : 01 février 2026
Date de prise de poste : 15 février 2026

Rejoindre L'UGECAM BFC, c'est aussi bénéficier de :
Avoir une rémunération sur 14 mois + une prime d'intéressement
Titres restaurant / restaurant d'entreprise
Prise en charge des frais de transports + forfait mobilité durable
Prime de crèche/ assistante maternelle
Congés supplémentaire (enfant malade.)
Avantages CSE pour vous et vos ayants droits (chèques vacances, enveloppe bien être et sport, enveloppe culture.)

Dans le cadre de sa politique diversité, l'UGECAM Bourgogne-Franche-Comté étudie à compétences égales toutes candidatures.
L'UGECAM BFC est une entreprise handi-accueillante.

Transmission des candidatures :
CV, Lettre de motivation et questions à adresser à Mme BOSVY Amélie, Cheffe de service : amelie.bosvy@ugecam.assurance-maladie.fr
Sans réponse aux candidatures sous 3 semaines, considérez que c'est une réponse négative

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Entreprise

  • UNION GESTION ETS CAISSE ASSUR.MALADIE

Offre n°7 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - OUGES ()

Laurence CREPIN, du Cabinet de Recrutement Manpower Bourgogne Sud, recrute pour la société GIPHAR, acteur reconnu du secteur pharmaceutique, des Préparateurs de commandes H/F en CDI à Ouges (21600). pour rejoindre leurs équipes logistiques.,
Votre mission : contribuer à la chaîne santé au service des pharmacies partout en France.

Au sein de la plateforme logistique GIPHAR , vous serez en charge de :
-Préparer les commandes destinées aux officines partenaires du réseau Giphar.
-Assurer le respect des procédures de qualité et de traçabilité.
-Participer activement au bon fonctionnement de l'entrepôt
-Contribuer à la fluidité de la chaîne logistique dans le respect des délais.

Horaires fixes du lundi au vendredi :
Lundi 14H50 - 00H00
mardi au vendredi 17H20 - 00H00

Ce que Giphar vous propose :

12,96 /heure
Majoration des heures de nuit
Prime individuelle mensuelle de productivité
Une ambiance dynamique et une équipe conviviale
Que vous soyez expérimenté(e) dans la préparation de commandes ou débutant(e), ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre envie de rejoindre une équipe dynamique !

Nous recherchons des personnes :
-Rigoureuses, organisées et réactives.
-Ayant le sens du travail en équipe.
-Souhaitant s'investir dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour la chaîne de santé, au service des pharmaciens et des patients.
-Véhiculées, afin de pouvoir accéder facilement à notre site logistique (non desservi par les transports en commun).
Rejoindre Giphar, c'est intégrer un réseau engagé, où chaque maillon compte pour garantir la qualité et la sécurité des produits de santé.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°8 : Opérateur de conditionnement Manuel F/H

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Fauverney ()

L'AGENCE ADEQUAT DIJON RECRUTE : OPERATEURS DE CONDITIONNEMENT MANUEL F/H !

Vous avez de l'énergie à revendre et aimez le travail bien fait ?

Vous êtes rapide, minutieux(se) et aimez bouger ?

Alors ce job est fait pour vous !

Vos missions (si vous les acceptez) :

Conditionner à la main des produits alimentaires ou d'entretien

Alimenter les machines

Préparer les caisses et remplir les box

Poser des stickers comme un pro

Horaires fixes en journée : 08h - 17h

Poste basé à FAUVERNEY

Ce qu'on vous offre :

Une ambiance dynamique

Une équipe au top

Une mission qui peut durer (si vous assurez)

Motivé(e) ? C'est le moment de foncer !

Contactez l'agence ADEQUAT DIJON dès maintenant !

Votre rémunération et vos avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans !

Adéquat, simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT 026

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°9 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - OUGES ()

Le client

Laurence CREPIN, du Cabinet de Recrutement Manpower Bourgogne Sud, recrute pour la société GIPHAR, acteur reconnu du secteur pharmaceutique, des Préparateurs de commandes H/F en CDI à Ouges (21600). pour rejoindre leurs équipes logistiques.,

Les missions
Votre mission : contribuer à la chaîne santé au service des pharmacies partout en France.

Au sein de la plateforme logistique GIPHAR , vous serez en charge de :
Préparer les commandes destinées aux officines partenaires du réseau Giphar.
Assurer le respect des procédures de qualité et de traçabilité.
Participer activement au bon fonctionnement de l'entrepôt
Contribuer à la fluidité de la chaîne logistique dans le respect des délais.

Horaires fixes du lundi au vendredi :
Lundi 14H50 - 00H00
mardi au vendredi 17H20 - 00H00

Ce que Giphar vous propose :

- Majoration des heures de nuit
- Une ambiance dynamique et une équipe conviviale

Le profil
1ère expérience souhaitée sur un poste similaire en préparation de commandes, et l'envie de rejoindre une équipe dynamique !

Nous recherchons des personnes :
Ayant le sens du travail en équipe.
Souhaitant s'investir dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour la chaîne de santé, au service des pharmaciens et des patients.
Rejoindre Giphar, c'est intégrer un réseau engagé, où chaque maillon compte pour garantir la qualité et la sécurité des produits de santé.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • MANPOWER

Offre n°10 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - PERRIGNY LES DIJON ()

CARREFOUR PERRIGNY LES DIJON RECRUTE - HOTE/HOTESSE DE CAISSE

LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ !

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante !
Nous recherchons DES HOTE(SSE)S DE CAISSE pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE à CARREFOUR DIJON de 8 mois, 35h/semaine à compter de mi-février 2026.

Principales missions :
- Accueil clientèle
- Enregistrement des produits et encaissement
- Information, orientation et fidélisation des clients
- Maintien du bon état marchand des rayons
- Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque

Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaire 8h15 - 20h15
Travail le dimanche selon planning, 5 dimanche travaillés sur la période

À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.

Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : MARDI 3 FEVRIER 2026 à CARREFOUR DIJON

Salaire : de 783,90 à 1.823,03 € BRUT selon âge

Prérequis :
- Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
- Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
- Aucun diplôme ni expérience requis.
- Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
- Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre.

Accessibilité :
- En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail
- En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
- Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°11 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Perrigny-lès-Dijon ()

CARREFOUR DIJON RECRUTE - HOTE/HOTESSE DE CAISSE

LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ !

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante !
Nous recherchons DES HOTE(SSE)S DE CAISSE pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE à CARREFOUR DIJON de 8 mois, 35h/semaine à compter de mi-février 2026.

Principales missions :
- Accueil clientèle
- Enregistrement des produits et encaissement
- Information, orientation et fidélisation des clients
- Maintien du bon état marchand des rayons
- Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque

Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaire 8h15 - 20h15
Travail le dimanche selon planning, 5 dimanche travaillés sur la période

À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.

Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : MARDI 3 FEVRIER 2026 à CARREFOUR DIJON

Salaire : de 783,90 à 1.823,03 € BRUT selon âge

Prérequis :
- Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
- Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
- Aucun diplôme ni expérience requis.
- Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
- Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre.

Accessibilité :
- En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail
- En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
- Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • EUROCOM STRATEGIES

Offre n°12 : Agent / Agente des services hospitaliers H/F

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - BROCHON ()

Nous recherchons un(e) agent(e) des services hospitaliers à temps partiel en Ehpad - contrat CDD renouvelable

Vos missions :
- Maitrise de la toilette et des soins d'hygiène.
- Entretien des locaux
- Préparation et distribution du goûter
- Dressage des tables en salle à manger
- Aide aux repas, aide au coucher des résidents.

Travail lundi et vendredi et 1weekend sur 2..
Horaires à convenir avec l'employeur.

Poste à pourvoir très rapidement.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Utilisation de monobrosse
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • LA CROIX VIOLETTE

Offre n°13 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires Varanges (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H20/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Varanges ()

La Communauté de Communes de la Plaine Dijonnaise recherche un animateur-trice disponible sur les temps méridiens périscolaires les lundis, mardis, jeudis et vendredis.
Les missions principales sont les suivantes :
- Assurer l'accueil des enfants sur le temps d'animation périscolaires méridiens,
- Assurer la sécurité des enfants,
- Accompagner l'enfant dans des soins d'hygiène et de confort dans un objectif d'acquisition d'autonomie,
- Transmettre, diffuser, rappeler les règles de vie sociale,
- Installer/désinstaller les matériels pédagogiques,
- Communiquer à l'équipe éducative scolaire des informations, le cas échéant.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA PLAINE DIJO

Offre n°14 : Employé / Employée de rayon libre-service (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - PERRIGNY LES DIJON ()

CARREFOUR PERRIGNY LES DIJON RECRUTE - EMPLOYE(E) DE RAYON PRODUITS GRANDE CONSOMMATION

LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ !

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante !
Nous recherchons DES EMPLOYE(ES) DE RAYON PRODUITS GRANDE CONSOMMATION pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE à CARREFOUR DIJON de 8 mois, 35h/semaine à compter de mi-février 2026.

Principales missions :
- Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle
- Maintien du bon état marchand
- Mise en valeur des produits
- Gestion et rotation des stocks
- Réalisation des inventaires et tenue de la réserve
- Information et orientation des clients

Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaire 5h00 - 20h00
Pas de travail le dimanche

À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.

Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : MARDI 3 FEVRIER 2026 à CARREFOUR DIJON

Prérequis :
- Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
- Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
- Aucun diplôme ni expérience requis.
- Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
- Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre.

Accessibilité :
- En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail
- En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
- Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°15 : Employé / Employée de rayon libre-service (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Perrigny-lès-Dijon ()

CARREFOUR DIJON RECRUTE - EMPLOYE(E) DE RAYON PRODUITS GRANDE CONSOMMATION

LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ !

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante !
Nous recherchons DES EMPLOYE(ES) DE RAYON PRODUITS GRANDE CONSOMMATION pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE à CARREFOUR DIJON de 8 mois, 35h/semaine à compter de mi-février 2026.

Principales missions :
- Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle
- Maintien du bon état marchand
- Mise en valeur des produits
- Gestion et rotation des stocks
- Réalisation des inventaires et tenue de la réserve
- Information et orientation des clients

Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaire 5h00 - 20h00
Pas de travail le dimanche

À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.

Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : MARDI 3 FEVRIER 2026 à CARREFOUR DIJON

Salaire : de 783,90 € à 1.823,03 € BRUT selon âge

Prérequis :
- Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
- Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
- Aucun diplôme ni expérience requis.
- Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
- Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre.

Accessibilité :
- En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail
- En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
- Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • EUROCOM STRATEGIES

Offre n°16 : Chargé(e) de planification (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 21 - Corcelles-lès-Cîteaux ()

LHH recrute pour son client SIDEL situé à Corcelles les Citeaux, filiale du groupe Groupe Tetra Laval, Sidel End of Line est spécialisée dans les solutions de packaging un(e) Chargé(e) de planification ordonnancement des interventions internationales (H/F) des techniciens itinérants du site de Corcelles en CDI.VOTRE MISSION
- Assurer la planification des techniciens terrain (FSE) sur la zone attribuée, en veillant à l'adéquation charge/ressources.
- Garantir que chaque technicien débute sa mission avec l'ensemble des documents et équipements nécessaires.
- Consolider les besoins de charge liés aux nouveaux équipements ou aux activités de service, et planifier les ressources en conséquence.
- Organiser la planification des ressources globales ou du support produit pour les projets complexes ou opérations critiques.
- Réagir en cas d'urgence client, en ajustant ou en redirigeant les ressources techniques appropriées.
- Identifier les manques de compétences pour assurer les opérations à venir, en lien avec les objectifs business.
- Prévoir les charges de travail en collaboration avec les équipes commerciales et services.
- Remonter à votre manager les éventuels risques, opportunités d'amélioration ou problématiques qualité/process.
- Fournir aux managers FSE les besoins en ressources/compétences, ainsi que des retours sur les performances et axes de développement des techniciens.
- Être garant(e) de la mise à jour des outils de planification (ex : FSM) après formation.


- Expérience en gestion de ressources techniques ou en ingénierie terrain.
- Connaissance des environnements d'installation et de mise en service appréciée.
- Capacité à travailler en réseau, en coordination avec plusieurs équipes.
- Sens de l'organisation, rigueur et esprit de synthèse.
- Forte orientation résultats et capacité à résoudre les problèmes.
- Maîtrise de l'anglais professionnel indispensable (écrit et oral).
Compétences clés :

- Gestion des processus
- Prévision & planification de la charge
- Gestion des imprévus et urgences
- Collaboration transverse
- Sens client et orientation qualité
- Communication claire et structurée

Entreprise

  • ADECCO

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°17 : Agent de ménage Gevrey Chambertin (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

LUSTRAL recherche un(e) agent de ménage H/F à Gevrey Chambertin

Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
1h30 de travail par semaine, soit le vendredi ou le samedi.
Dans l'idéal personne véhiculée car le site est difficile d'accès en transports.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • LUSTRAL

    Chez Lustral, notre croissance repose sur un engagement fort : placer l'humain au cœur de notre organisation. Chaque collaborateur est un acteur clé de notre réussite, contribuant à offrir proximité et qualité de service au quotidien.

Offre n°18 : Employé de silo (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SAULON LA CHAPELLE ()

Nous recherchons un(e) employé(e) de silo (H/F) prêt(e)s à rejoindre notre équipe sur les différents sites d'exploitation et prioritairement à Saulon-la-Chapelle.

VOTRE MISSION : Sous la responsabilité des chefs de silos, vous devrez permettre la réception des céréales et le contrôle des conditions de stockage de produits dans le respect de nos procédures de qualité et de sécurité.

UN POSTE POLYVALENT :
- accueil de nos clients agriculteurs
- manutention du matériel disponible sur le site,
- pesée des camions, échantillonnage des céréales, nettoyage de nos outils de travail
- aide au chef de silo dans son travail de mise aux normes des céréales (séchage, ventilation, etc.)
Le tout dans une ambiance conviviale, notre personnel sera là pour vous accompagner.

DISPONIBILITES ET QUALITES ATTENDUES
- de la curiosité par rapport aux métiers de la terre.
- de la rigueur pour les procédures et une volonté d'apprendre pour évoluer.
- un sens de la relation client et du respect pour les autres.
-

Compétences

  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ETS LUCIEN BRESSON

Offre n°19 : EMPLOYE HORTICOLE (H/F) H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Neuilly-Crimolois ()

Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un EMPLOYE HORTICOLE(H/F) pour notre client spécialisé dans l'Horticulture. L'entreprise est située dans l'agglomération dijonnaise.

Vos principales missions : - Cultiver, entretenir et soigner les plantes - Effectuer les opérations de repiquage et de rempotage et d'effeuillage pour favoriser la croissance - Effectuer l'ébourgeonnage pour encourager la floraison - Gérer l'arrosage et la fertilisation des cultures - Entretien général des cultures et des espaces de production Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en équipe Avantages : - Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Compte Epargne Temps - Comité d'entreprise - Parrainage - Tickets restaurant
Vous vous reconnaissez dans cette annonce Alors n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°20 : Technicien/Technicienne de la voie ferrée (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Perrigny-lès-Dijon ()

Vos missions :
Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un(e) technicien.ne passionné(e) pour rejoindre notre grande équipe de la voie !
Curieux.se, impliqué(e), rigoureux.se, vous aimez le travail bien fait ?
Vous êtes la personne qu'il nous faut !

Votre quotidien :
Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
o Maintenir les voies ferrées en parfait état
o Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses).
o Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation

Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt(e) à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche !

Contexte et environnement de travail :
Vous vous déplacerez aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et en explorant les tunnels pour assurer vos missions.

LIEUX PRINCIPAUX D'AFFECTATIONS : PERRIGNY-LÈS-DIJON, VELARS-SUR-OUCHE, GEVREY-CHAMBERTIN

Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains.

Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs)

Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !

Profil recherché :
Nous recherchons des candidats avec un goût prononcé pour les métiers techniques et manuels en équipe et en
extérieur. Le pour vous déplacer sur le terrain !

Entreprise

  • SNCF RESEAU

Offre n°21 : AGENT DE QUAI (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Fauverney ()

CRIT recherche un(e) AGENT DE QUAI (H/F) pour son client situé à Fauverney (21).
Vos missions : Chargement / déchargement de camions, tri et éclatement de palettes. Utilisation d'un transpalette électrique (CACES r485 cat 2).Travail au froid entre 4 et 6°C.
Plusieurs équipes possibles: Matin 5h-13h Après-midi 13h 21h Nuit 21-22h jusqu'à 5 -6h
Votre profil : Savoir utiliser un transpalette électrique. Avoir le CACES R485 cat2 si possible.
Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Epargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°22 : Régleur de machines de production électronique F/H

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 21 - Fauverney ()

L'agence Synergie recherche pour l'un de ses clients basé à Dijon un Conducteur de ligne afin de renforcer ses équipes de production.

Les missions principales qui vous seront confiées :

Assurer la conduite et le bon fonctionnement d'une ligne de production automatisée
Réaliser les réglages, démarrages et changements de formats
Surveiller le déroulement de la production et intervenir en cas de dysfonctionnement
Effectuer les contrôles qualité de premier niveau
Assurer la maintenance de premier niveau
Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité

Profil recherché :

Formation : Bac professionnel (pilotage de ligne, maintenance, industrie de procédés)
Une première expérience en milieu industriel est un plus
Connaissances en machines automatisées et en environnement de production

Savoir-être :

Autonomie
Rigueur
Sens de l'organisation
Esprit d'équipe Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements) - Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans son secteur de production - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Coordonner et réguler l'activité de production - Assurer une maintenance de premier niveau - Normes qualité - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Logiciels de Commandes Numériques (CN)

Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à se remettre en question - Sens des responsabilités - Vigilance
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE GENERALISTE

Offre n°23 : Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - OUGES ()

*** Vous interviendrez au sein d'un chantier d'insertion : secteur Ouges et Auxonne ***

Le poste s'articule autour de 5 missions principales :
1. Réaliser des chantiers de bâtiment/second œuvre avec une équipe de 4 à 6 personnes
2. Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
3. Réaliser les approvisionnements sur des montants jusqu'à 200€/mois
4. Transmettre des savoir-faire en situation professionnelle
5. Travailler en équipe

Pré requis et qualités nécessaires au poste :
- Maîtriser les techniques des travaux de second œuvre en bâtiment
- Avoir des compétences et appétences managériales
- Savoir tenir une posture professionnelle : maîtrise de soi, discrétion, discours positif, respect des règles, des personnes, des différences et des décisions
- Avoir le sens de l'organisation et de la sécurité
- Avoir une appétence pour la transmission et la pédagogie
- Savoir travailler en équipe et en autonomie
- Bénéficier de qualités d'écoute et de dialogue

Compétences

  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Chef d'équipe bâtiment/ formateur H/F

Formations

  • - Bâtiment gros oeuvre | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DEFIS

Offre n°24 : Tirer du bois dans les vignes (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

Nous recherchons des personnes motivées et sérieuses pour tirer du bois dans les vignes,

aux environs de Gevrey Chambertinn (permis souhaité).

Horaires : 8h-12h / 14h-17h

Salle mise à disposition, si vous souhaitez amener votre déjeuner et manger sur place.

Entreprise

  • SCE DU DOMAINE LEON CAMUS PERE ET FILS

Offre n°25 : Pharmacien / Pharmacienne responsable BPDO - bonnes pratiques de dispensation de l'oxygène

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Bretenière ()

Intégrer ADS Lorraine, c'est partager nos valeurs de respect, d'écoute, et d'engagement.

En croissance soutenue depuis notre création et grâce à une équipe de professionnels dynamique, soudée où règne la bonne humeur, nous portons un projet de développement ambitieux basé sur des circuits de décision courts et de la réactivité au quotidien.

Dans ce contexte, nous recrutons un (e) Pharmacien (ne) Responsable BPDO pour l'agence ADS Bourgogne Franche-Comté - CDI - Temps partiel (17h30/semaine) ou Temps plein ( 35h00 / semaine ) selon le profil.

Vous avez pour mission de garantir les Bonnes Pratiques de Dispensation de l'Oxygène à Usage Médical (BPDOUM) sur le site, de l'approvisionnement à la dispensation au domicile du patient :

- La responsabilité de l'ensemble des opérations de distribution en vue de la dispensation à domicile de l'oxygène à usage médical,
- Garantir les BPDO (bonnes pratiques de dispensation de l'oxygène) par le personnel de la structure dispensatrice en contrôlant l'application des procédures réglementaires et procédures qualité,
- Réaliser des visites au domicile du patient ; former le patient et son entourage à l'utilisation des dispositifs médicaux et aux règles de sécurité,
- Être responsable de la pharmacovigilance de l'oxygène médicinal et veiller au respect de la matériovigilance concernant les dispositifs associés à la dispensation de l'oxygène à usage médical,
- Assurer la formation du personnel et l'habilitation BPDO des intervenants à domicile pour l'oxygène à usage médical,
- Être l'interlocuteur technique et déontologique avec les patients, les médecins prescripteurs, les autorités de tutelles, et les instances réglementaires.

LE PETIT + :

Doté(e) d'une appétence marquée pour le développement stratégique de l'entreprise, vous participez activement à son rayonnement en allant à la rencontre des prescripteurs. Vous assurez ainsi un relais de terrain essentiel, tant pour la bonne information des professionnels de santé - notamment dans les situations cliniques complexes liées aux patients suivis en oxygénothérapie - que pour accompagner la croissance de la structure.

Profil :

- Titulaire d'un Doctorat en Pharmacie
- Maitrise des BPDOUM et expérience acquise sur un poste similaire serait un plus
- Autonome et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe et disposez d'un excellent relationnel
- Le + : Réseau actif de professionnels de santé

Poste à pourvoir dès que possible

Pour postuler, envoyer votre curriculum vitae et votre lettre de motivation via le formulaire ci-dessous.

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • ADS LORRAINE

Offre n°26 : Ouvrier façadier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - FENAY ()

-Tous travaux de bâtiments,
-Forte expérience dans l'Isolation Thermique par Extérieur (ITE),
-Maitrise des finitions talochées, grattées et écrasées,
-Nettoyage des chantiers,
-Rénovation de façades,
-Montage et démontage de l'échafaudage.

Compétences

  • - Techniques de sablage
  • - Enlever un ancien revêtement
  • - Nettoyer un support maçonné
  • - Régler la machine à projeter
  • - Choisir les matériaux adaptés pour la rénovation de façades
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Poser des éléments d'étanchéité
  • - Poser et fixer des profilés, armatures, arrêtes de tableaux, cornières, ...
  • - Poser les gouttières PVC
  • - Réaliser, poser des revêtements

Offre n°27 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Fauverney ()

L'agence LEADER DIJON recherche un conducteur de ligne (H/F) pour son client qui s'impose comme un acteur incontournable du transport et de la logistique.

Nous recherchons un Conducteur de ligne passionné et motivé pour rejoindre notre équipe à Fauverney. Ce poste clé consiste en la préparation et l'emballage des produits selon les normes de qualité les plus strictes.
Vos missions incluent le contrôle et la conduite des lignes de production, avec un souci constant de respecter les délais et les consignes de sécurité. Vous serez également en charge du suivi des stocks des emballages.

Chaussures de sécurité et gilet jaune sont obligatoires pour garantir votre sécurité sur le lieu de travail. Profil recherché :

- Le candidat idéal doit posséder des compétences solides en gestion de ligne de production.
- Expérience en logistique appréciée Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe indispensables!
- Respect strict des règles de sécurité

Entreprise

  • LEADER

Offre n°28 : Serveur - CDI (H/F/X)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - CHAMBOLLE MUSIGNY ()

Nous sommes situés à 20 minutes de Dijon en voiture / véhicule souhaité.

MISSION PRINCIPALE : Le Serveur sera en charge de la préparation des boissons et du service pour les services du petit-déjeuner, déjeuner et dîner, ainsi que service à la piscine, au sein de notre nouveau restaurant bistronomique Bellevigne.

Responsabilités :
- Accueillir et placer les clients
- aider à la prise de commande et les transmettre à la cuisine
- préparation des boissons au bar
- assister le sommelier
- Servir les plats et boissons aux clients au restaurant, sur la terrasse et à la piscine
- Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins


Nous vous offrons :

-Type de contrat : CDI

-Date de démarrage : flexible, entre février et avril

-2 jours de repos consécutifs, pas de coupures

-Rémunération : selon profil du candidat et expérience + versement d'indemnités nourriture pour prise en charge des repas par l'entreprise à hauteur de 2 par jour

-Mutuelle d'entreprise avantageuse

-Réductions avantageuses à titre personnel sur les séjours dans les hôtels et les restaurants du Groupe Les Hôtels (Très) Particuliers et sur les services (achats de vins, spa ...)

-Aide au logement "Action Logement"

Nous cultivons un environnement de travail où la convivialité naît de la diversité des profils et des expériences. Nous valorisons chaque idée, afin que chacun apporte sa contribution unique à notre aventure collective.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs de convivialité, d'engagement et d'agilité, et souhaitez participer à une véritable aventure ? N'hésitez plus, adressez-nous votre CV !

Entreprise

  • SH CHAMBOLLE

Offre n°29 : TECHNICIEN EN EXPÉRIMENTATION SEMENCES (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - AISEREY ()

Staphyt vous propose de contribuer ensemble à faire avancer la science.

Implanté en Europe, Afrique du Nord & Amérique du Sud, STAPHYT rassemble plus de 600 salariés, aux nationalités et cultures différentes.

Riche de profils multiples, un large éventail d'expertise s'exprime dans le Groupe, à travers nos domaines d'activité qui sont l'expérimentation agronomique, le conseil réglementaire et la coordination de dossiers d'homologation.

Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise à taille humaine où l'accent est mis sur l'excellence agronomique et le respect des pratiques durables. Nous vous offrons l'opportunité de mettre en avant vos compétences techniques et d'évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif.

Nous recrutons notre prochain(e) technicien(ne) d'expérimentation semences .

Dans ce rôle, vous interviendrez principalement sur le suivi et l'évaluation de nos essais variétaux. Votre expertise agronomique et votre capacité d'analyse seront essentielles pour accompagner le développement de nos parcelles et assurer un suivi rigoureux des variétés.

Découvrez vos futures missions :
- Suivi technique des cultures, de la mise en place des essais jusqu'à la récolte.
- Évaluation et notation des parcelles pour optimiser la production et garantir la qualité des rendements.
- Collaboration étroite avec les agriculteurs pour assurer une protection durable et respectueuse des standards.
- Veille sur les maladies, ravageurs, et autres contraintes biotiques et abiotiques.
- Usage d'outils informatiques pour la gestion et le reporting des données de culture.

Votre profil :
- Formation agronomique
- Connaissance approfondie grandes cultures (céréales, colza, maïs) + connaissance seed.
- Aisance en informatique pour la gestion et le traitement des données.
- Bon relationnel avec le milieu agricole et sens de l'observation.
- Rigueur et méthodologie dans le suivi des cultures.
- Esprit d'équipe : collaborer et communiquer
- Autonomie et sens des responsabilités : initiative et fiabilité
- Capacité d'adaptation : travail sur le terrain et aptitude à gérer divers types d'expérimentations
- Permis BE+C+CE / Certiphyto seraient un avantage

Les avantages que nous proposons :
- 25 jours de RTT
- Chèque Vacances 100% pris en charge
- Prime d'intéressement
- PEE

Saisissez l'opportunité de révéler votre potentiel !

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Caractéristiques des écosystèmes
  • - Techniques culturales
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Réaliser une veille documentaire

Entreprise

  • STAPHYT

Offre n°30 : Tonnelier (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Saint-Nicolas-lès-Cîteaux ()

Le poste :
Artisan de tradition, vous façonnez des fûts en bois destinés à l 'élaboration et la conservation du vin. Vous selectionnez et préparer les bois nécessaires à la construction des tonneaux. Vous fabriquz et réparez les tonneaux. Vous effectuez l 'étanchéité et ajustements nécessaires.


Profil recherché :
Vous possédez un CAP de tonnelier Une expérience préalable éxigée dns un poste similaire Une Connaissance du montage des fûts et fonçage serait un atout majeur Une Capacité à travailler en autonomie tout en étant capable de collabarer efficacement avec une équipe Un Sens du détail, organisation et rigeur dans l 'éxécution des tâches Disponible, sérieux, et motivé
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°31 : Tonnelier / Tonnelière H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - ST NICOLAS LES CITEAUX ()

Implantée à deux pas de Nuits St Georges, notre tonnellerie artisanale recrute un Tonnelier ou Tonnelière confirmé H/F en CDI pour renforcer son équipe.

Après une formation interne, vous serez capable d'intervenir sur les différentes étapes de fabrication des fûts de l'usinage du bois à la finition.

PROFIL :
- Vous disposez d'une expérience de 2 ou 3 ans dans le domaine du bois
- Vous appréciez le travail manuel, faites preuve de rigueur et aimez le travail en équipe.

DESCRIPTION :
- Le poste est à pouvoir immédiatement en CDI.
- Horaires de travail : 35 heures par semaine du lundi au vendredi
- Lieu du travail : St Nicolas lès Citeaux
- Rémunération : à définir selon profil.
- Mutuelle prise en charge à 100%

Entreprise

  • TONNELLERIE MONTGILLARD

Offre n°32 : Ouvrier Agroalimentaire (h/f)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - BROCHON ()

Adecco recrute 2 Ouvriers Agroalimentaires H/F à Brochon.

Vos missions :

- Travail sur ligne industrielle et tenue des cadences en posture debout
- Conditionnement des fromages
- Mise en boite
- Port de charges moyennes
- Palettisation

Vos détails de poste :

- Prise de poste le 2 février
- Mission longue en vue d'embauche en CDI
- Horaires du lundi au vendredi : 6h-14h + 1 samedi sur 2
- Rémunération : 12.02€/h brut + panier + 10% de CP + 10% d'IFM

Votre profil :

- Vous êtes une personne motivée, qui souhaite s'investir à long terme dans une entreprise
- Vous possédez de l'expérience en industrie et idéalement en agroalimentaire
- Vous êtes rigoureux-euse, attentif-ive, polyvalent(e) et savez tenir des cadences
- Vous appréciez travailler au sein d'une équipe
Votre profil correspond ? Postulez rapidement en ligne avec votre CV à jour !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°33 : Assistant / Assistante import polyvalent (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Japonais
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

Dans le cadre de son développement à l'international, la Maison Lou Dumont, domaine viticole reconnu pour l'excellence de ses vins et son rayonnement sur le marché japonais, recherche un(e) Assistant(e) Import.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amenés à :

- Accueillir les groupes de touristes japonais pour leur faire découvrir l'entreprise, la cave et les vins produits sur le domaine
- Gérer les commandes pour l'export
- Assurer les travaux de la vigne tels que la taille, le brûlage des sarments, l'ébourgeonnage, ...

Profil recherché
Formation en commerce international, viticulture/œnologie ou équivalent
Maîtrise du japonais appréciée, bon niveau d'anglais requis
Sens du relationnel, autonomie et rigueur
Intérêt marqué pour le vin et le secteur viticole

Permis B apprécié

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Assurer une communication de qualité avec les clients et les fournisseurs
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Superviser l'empaquetage conforme des produits

Formations

  • - Oenotourisme | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON LOU DUMONT

Offre n°34 : Employé / Employée de drive (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - PERRIGNY LES DIJON ()

CARREFOUR DIJON RECRUTE - EMPLOYE(E) DRIVE

LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ !

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante !
Nous recherchons DES EMPLOYÉ(E)S DRIVE pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE à CARREFOUR DIJON de 8 mois, 35h/semaine à compter de mi-février 2026.

Principales missions :
- Ramasse des articles en magasin afin d'effectuer les commandes clients passer sur le web
- Identification des commandes et de l'emplacement des produits via les outils de l'entreprise
- Contact direct avec la clientèle lors de la remise des commandes.

Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaire 5h00 - 20h00
Travail le dimanche selon planning, 5 dimanche travaillés sur la période

À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.

Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : MARDI 3 FEVRIER 2026 à CARREFOUR DIJON

Salaire : de 783,90 € à 1.823,03 € BRUT selon âge

Prérequis :
- Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
- Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
- Aucun diplôme ni expérience requis.
- Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
- Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre.

Accessibilité :
- En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail
- En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
- Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme

Compétences

  • - Employé / Employée de drive (H/F)

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°35 : Femme/Valet de chambre - extras (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - CHAMBOLLE MUSIGNY ()

L'HÔTEL BELLEVIGNE EST SITUE A CHAMBOLLE-MUSIGNY, à 20 minutes en voiture de Dijon.

DATE DE DEMARRAGE FLEXIBLE

Pour faire suite à son ouverture à Chambolle-Musigny, Bellevigne Bourgogne recherche :

Femme/Valet de Chambre H/F en extras :

Responsabilités:

- Répondre aux demandes des clients
- Nettoyer et entretenir les chambres d'hôtel selon les normes établie
- Changer les draps, les serviettes et les articles de toilette
- Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols
- Nettoyer les salles de bains et les toilettes
- Réapprovisionner les fournitures nécessaires dans les chambres
- Rapporter tout dommage ou problème technique aux responsables

Nous vous offrons :

-Type de contrat : extras réguliers

-Date de démarrage : flexible

-Horaire de journée

-Rémunération : selon profil du candidat

Un cdd sur la période estivale de mi-avril jusqu'à mi-septembre pourra être convenu.



Hôtel situé à 25 minutes de Dijon, moyen de locomotion fortement recommandé.

Nous cultivons un environnement de travail où la convivialité naît de la diversité des profils et des expériences. Nous valorisons chaque idée, afin que chacun apporte sa contribution unique à notre aventure collective.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs de convivialité, d'engagement et d'agilité, et souhaitez participer à une véritable aventure ? N'hésitez plus, adressez-nous votre CV !

Entreprise

  • SH CHAMBOLLE

Offre n°36 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - VOUGEOT ()

Vos missions principales sont :
Entretenir les chambres de l'hôtel et les locaux communs de l'établissement.
Veiller à garantir le meilleur niveau de satisfaction de la clientèle.
Appliquer les procédures et standards de service des Sources de Vougeot.
Signaler les anomalies, besoins de maintenance ou objets trouvés.

Profil recherché
Sens du détail et du travail soigné
Ponctualité, discrétion et fiabilité
Bonne organisation et rapidité d'exécution
Esprit d'équipe et sens du service
Expérience appréciée, débutant-e accepté-e

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LES SOURCES DE VOUGEOT

Offre n°37 : Employé / Employée de drive (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Perrigny-lès-Dijon ()

CARREFOUR DIJON RECRUTE - EMPLOYE(E) DRIVE

LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ !

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante !
Nous recherchons DES EMPLOYÉ(E)S DRIVE pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE à CARREFOUR DIJON de 8 mois, 35h/semaine à compter de mi-février 2026.

Principales missions :
- Ramasse des articles en magasin afin d'effectuer les commandes clients passer sur le web
- Identification des commandes et de l'emplacement des produits via les outils de l'entreprise
- Contact direct avec la clientèle lors de la remise des commandes.

Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée sur l'amplitude horaire 5h00 - 20h00
Travail le dimanche selon planning, 5 dimanche travaillés sur la période

À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.

Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : MARDI 3 FEVRIER 2026 à CARREFOUR DIJON

Salaire : de 783,90 € à 1.823,03 € BRUT selon âge

Prérequis :
- Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
- Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
- Aucun diplôme ni expérience requis.
- Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
- Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre.

Accessibilité :
- En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail
- En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
- Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

Entreprise

  • EUROCOM STRATEGIES

Offre n°38 : Commis / Commise de cuisine H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

Le complexe de Gevrey Chambertin recherche un(e) commis(e) de cuisine H/F pour son restaurant bistronomique :

Vos missions :
- Réception et stockage des denrées alimentaires
- Réalisation de préparations préliminaires à la fabrication des plats
- Réalisation de cuissons et remises en température
- Dressage et envoi des plats
- Organisation et planification de l'activité
- Entretien du poste de travail et des locaux affectés à la cuisine

Conditions :
CDD 35h dès que possible
Travail sans coupures en journée
Débutant accepté

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LE COMPLEXE DE GEVREY

Offre n°39 : Déligneur / Déligneuse (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 21 - Saint-Nicolas-lès-Cîteaux ()

Chez Amexbois, notre idée est simple :
Valoriser le bois avec exigence, savoir-faire et respect de la matière, tout en garantissant qualité, sécurité et performance industrielle.
Venez relever le challenge en devenant Déligneur en scierie H/F !

Un poste clé au cœur de la production, entre technicité, précision et esprit d'équipe.
Ce poste demande rigueur, sens de l'observation, autonomie et un réel attachement au travail bien fait.

Votre rôle dans l'entreprise :

Conduite et réglage de la ligne de délignage :
Alimenter et piloter la machine de délignage selon les ordres de fabrication.
Régler les équipements en fonction des sections, essences et qualités de bois.
Optimiser le rendement matière tout en respectant les standards qualité.

Contrôle qualité et suivi de production :
Vérifier la conformité des pièces délignées.
Identifier les anomalies et ajuster les réglages si nécessaire.
Renseigner les documents de suivi de production et de traçabilité.

Maintenance de premier niveau et sécurité :
Assurer l'entretien courant de la machine et de son poste de travail.
Détecter les dysfonctionnements et alerter la maintenance si besoin.
Appliquer strictement les consignes de sécurité et de prévention des risques.

Travail en équipe et coordination :
Collaborer étroitement avec les opérateurs de scierie et le responsable d'atelier.
Participer à l'amélioration continue des process de production.

Pourquoi rejoindre Amexbois ?
Une ambiance de travail conviviale et un esprit d'équipe fort
Un savoir-faire bois reconnu et un outil de production performant
Une entreprise engagée dans une démarche responsable (PEFC, Bois de France)
Des conditions attractives : annualisation du temps de travail, intéressement

Rejoignez Amexbois et participez chaque jour à la transformation du bois, matière vivante et durable.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles de sécurité
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Eliminer les corps étrangers (éléments métalliques, ...), écorcer et tronçonner les grumes (transformation en billes, billons, ...)

Entreprise

  • AMEXBOIS

Offre n°40 : Commis de cuisine tournant / Commise de cuisine tournante (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - MOREY ST DENIS ()

Le Castel de Très Girard recherche un/une Commis de cuisine H/F

Vos missions :
Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison
Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats
Éplucher, couper ou encore émincer les légumes
Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires
Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client
Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel
Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité.

Amplitude du lundi au dimanche avec 2 jours de repos consécutifs fluctuants
Brigade de 5 à 6 personnes

Prise de poste en Mars 2026

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • CASTEL DE TRES GIRARD

Offre n°41 : Cuisinier(e) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 44H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - AISEREY ()

Le café de la place situé au coeur d'Aiserey recherche un(e) cuisinier(e) passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre equipe.

- cuisine traditionnelle brasserie et pizzeria

Missions :

- Préparer les ingrédients et effectuer la mise en place selon les recettes et les normes en vigueur
- Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'innovation culinaire ainsi que des menus du jour
- Réaliser la cuisson des plats en respectant les techniques culinaires et les délais impartis
- Confectionner des pizzas et maintenir le pôle pizza
- Assurer la gestion des stocks de produits alimentaires, vérifier leur fraîcheur et leur conformité
- Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine tout au long du service
- Garantir le respect strict des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité
- Collaborer avec le personnel de salle pour assurer le service
- Préparations des commandes en prévision des besoins hebdomadaires

Plages de travail :

- Du lundi au vendredi les midis et du jeudi au samedi soir
- fermeture le dimanche

Les plus :

- Travail en autonomie
- Convivialité et cohésion du personnel
- Création de vos plats et changement de carte tous les trois mois
- Possibilité de formation au pôle pizzas
- Repos le dimanche et en soirée
- Prime lors d'ouverture événementiel

Rémunération et contrat :

- CDI avec salaire net mensuel 2100 € en prise de poste

Vous aimez la cuisine simple, créative et faite maison ? Vous avez l'envie de progresser dans un cadre familiale et dynamique ? Vous faites preuve d'une grande organisation et d'une capacité à travailler seul? Nous serions heureux de vous accueillir au sein de notre établissement.

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Législation alimentaire
  • - Modalités de stockage de produits alimentaires
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Sensibilisation aux allergies alimentaires
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Techniques de pâtisserie
  • - Utilisation de four (à chaleur tournante, à air pulsé, ...)
  • - Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Conditionner des produits
  • - Créer des menus saisonniers pour refléter la diversité des produits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Déterminer les coûts de revient des préparations culinaires
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Gérer les urgences et les imprévus en cuisine
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Innover dans la présentation des plats et des menus
  • - Optimiser les coûts des ingrédients tout en maintenant la qualité
  • - Organiser des événements culinaires spéciaux
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant ou d'établissement
  • - Réaliser les fiches techniques pour chaque plat (ingrédients, quantités, prix, ...)
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié

Entreprise

  • CAFE DE LA PLACE

Offre n°42 : Aide ménager/ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - GILLY LES CITEAUX ()

Vous aurez en charge l'entretien de maisons de clients particuliers ainsi que le repassage si besoin
Participation aux frais de transport.

Vos atouts :

- Dynamique
- Soin
- Autonomie
- Bon relationnel
- Discrétion
- Mobile Permis B

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FAMILLE SERVICES 21

Offre n°43 : Aide ménager/ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

Vous aurez en charge l'entretien de maisons de clients particuliers ainsi que le repassage si besoin
Participation aux frais de transport

Vos atouts :

- Dynamique
- Soin
- Autonomie
- Bon relationnel
- Discrétion

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FAMILLE SERVICES 21

Offre n°44 : Chef de rang - CDI (H/F/X) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Chambolle-Musigny ()

HOTEL & RESTAURANT BELLEVIGNE situé à 20 minutes en voiture de Dijon

DATE DE DEMARRAGE FLEXIBLE

MISSION PRINCIPALE : Le Chef de Rang sera en charge de la préparation des boissons et du service pour les services du petit-déjeuner, déjeuner et dîner, ainsi que service à la piscine, au sein de notre nouveau restaurant bistronomique Bellevigne.

Responsabilités :
- Accueillir et placer les clients
- aider à la prise de commande et les transmettre à la cuisine

- préparation des boissons au bar

- assister le sommelier
- Servir les plats et boissons aux clients au restaurant, sur la terrasse et à la piscine
- Assurer la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins


Nous vous offrons :

-Type de contrat : CDI ou CDD au choix du candidat

-Date de démarrage : flexible, entre février et avril

-Rémunération : selon profil du candidat et expérience + versement d'indemnités nourriture pour prise en charge des repas par l'entreprise à hauteur de 2 par jour

-2 jours de repos consécutifs, et pas de coupures.

-Mutuelle d'entreprise avantageuse

-Réductions avantageuses à titre personnel sur les séjours dans les hôtels et les restaurants du Groupe Les Hôtels (Très) Particuliers et sur les services (achats de vins, spa ...)

-Aide au logement "Action Logement"

Nous cultivons un environnement de travail où la convivialité naît de la diversité des profils et des expériences. Nous valorisons chaque idée, afin que chacun apporte sa contribution unique à notre aventure collective.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs de convivialité, d'engagement et d'agilité, et souhaitez participer à une véritable aventure ? N'hésitez plus, adressez-nous votre CV !

Entreprise

  • SH CHAMBOLLE

Offre n°45 : Assembleur Rodeur - Metteur au point (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 21 - CORCELLES LES CITEAUX ()

Rejoindre Sidel, c'est intégrer un groupe dynamique en pleine croissance, tout en bénéficiant d'un cadre de travail local, à taille humaine, où l'esprit d'équipe et l'innovation sont les moteurs du succès.

Au sein de l'atelier de production vos missions principales seront le montage mécanique/électrique de nos machines en vue de leurs expéditions chez nos clients :

- Montage mécanique et électrique : Assembler les sous-ensembles mécaniques et électriques, les intégrer dans les machines, passer les câbles et les raccorder à l'armoire électrique.

- Interventions sur site : Effectuer ponctuellement des interventions de montage et de connexion chez nos clients.

- Contrôle de réalisation : Assurer le contrôle complet de votre travail en cours de montage/câblage et à la fin de la réalisation pour vérifier que les fonctions demandées sont bien réalisées.

- Capitalisation des non-conformités : Participer à la remontée des non-conformités sur les affaires traitées afin de capitaliser sur ces retours d'expérience.

- Collaboration avec les responsables d'affaires : Étudier avec les responsables la meilleure manière de réaliser les sous-ensembles, de les intégrer et de s'organiser pour atteindre les objectifs dans l'environnement de l'usine ou du chantier (délai, approvisionnement...).

- Autonomie et anticipation : Être autonome dans la gestion de la charge de travail et savoir anticiper les aléas pour adapter les tâches en conséquence.

Compétences

  • - Identifier des non-conformités
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

Entreprise

  • SIDEL PACKING SOLUTIONS

Offre n°46 : Cariste (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

Votre agence PARTNAIRE DIJON recherche un cariste (H/F) pour son client situé à Gevrey-Chambertin (21). Site non accessible en transports en commun. Vous êtes en charge de la manipulation des marchandises et de la bonne organisation des flux entrants et sortants de l'entrepôt.

Missions principales :

- Chargement et Déchargement : Assurer le chargement et le déchargement des marchandises avec des équipements de manutention (chariots élévateurs, transpalettes, etc.).

- Gestion des stocks : Organiser et ranger les produits dans les zones de stockage conformément aux procédures établies.

- Contrôle des marchandises : Vérifier la conformité des produits reçus et expédiés (quantité, qualité, état).

- Maintenance : Effectuer des contrôles réguliers et signaler les dysfonctionnements des équipements de manutention.

- Respecter les normes de sécurité en vigueur et assurer un environnement propre de travail.

- Horaires : matin ou après-midi ou nuit Profil recherché :

- Expérience : Une première expérience en tant que cariste est appréciée.

- Certifications : CACES 1 et 3 en cours de validité.

- Compétences : Maîtrise des techniques de chargement/déchargement et des outils de manutention.

- Rigueur : Sens de l'organisation, respect des procédures et des règles de sécurité.



Intéressé(e) par ce poste ? Postulez maintenant et nous vous rappelons rapidement !

Mes avantages :

- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE RHONE ALPES

Offre n°47 : Agent(e) d'entretien (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

Nous recherchons un agent d'entretien (H/F) en CDI pour l'entretien de bureaux à Gevrey-Chambertin

le vendredi de 14h00 à 16h30

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • EDEN

Offre n°48 : Cuisinier/ère H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - SI PAS DE DIPLÔME
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

Notre établissement familial, LE CLOS DES ARTS à Gevrey-Chambertin, recherche un(e) cuisinier(ère) H/F :

MISSIONS :
-Concevoir des recettes et menus
-Préparer des plats culinaires
-Dresser des plats pour le service
-Gérer le timing de préparation pour un service efficace
-Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
-Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
-Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock

CONDITIONS :
- du lundi au vendredi / le samedi soir également en haute saison (mai à septembre)
-Travail sans coupures
-CDI 39h

PROFIL :
Une expérience d'1 an est demandée, débutant accepté si diplôme CAP Cuisine validé.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE CLOS DES ARTS DE GEVREY-CHAMBERTIN

Offre n°49 : Second / Seconde de cuisine H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

Restaurant bistrot à Gevrey Chambertin recherche un(e) second(e) de cuisine H/F

Conditions :
-Horaires aménageables
-2 jours de repos consécutif dont dimanche travail sans coupures
-CDI 39h/semaine
-Pas de travail les jours fériés

Une expérience de 2 ans est exigée

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LE COMPLEXE DE GEVREY

Offre n°50 : Aide soignant H/F (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - AISEREY ()

Maison familiale qui accueille 30 résidents située à 20 min de Dijon.

Votre mission :

Pratique des TNM
Valeur de la maison: 0 contention
Accompagner avec douceur et empathie leur quotidien
Travailler en équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement personnalisé où les professionnels s'adaptent aux résidents

Ce que nous vous offrons :

Un cadre de travail humain et chaleureux (maison de plain-pied avec un grand parc arboré)
Un planning fixe en 12H
Salaire: Entre 1900 et 2100 euros Brut / Mois selon expérience
Une équipe soudée, à l'écoute et engagée
CSE intéressant: chèques vacances, tickets cadeaux...
Moments conviviaux en équipes
Vous êtes diplômé(e) d'État, bienveillant(e), et animé(e) par la volonté d'apporter du réconfort et de la qualité de vie aux résidents ? Alors n'hésitez plus !

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents. Votre relationnel et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité.

Une connaissance de Netsoins serait un plus.

Adressez nous votre candidature dès maintenant et venez faire la différence au quotidien.

Compétences

  • - Connaissance des principes de la bientraitance
  • - Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
  • - Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • - Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée
  • - Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie
  • - Règles de confidentialité
  • - Techniques d'accueil de la personne accompagnée
  • - Techniques de gestion du stress
  • - Techniques de manipulation du patient
  • - Utilisation de logiciels médicaux
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins
  • - Créer une relation de confiance avec les patients
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Surveiller l'état de santé général de la personne

Formations

  • - Aide-soignant (Aide Soignant diplômé d'Etat) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • KORIAN HOME DE L'OUCHEROTTE

Offre n°51 : Électricien (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Fauverney ()

Électricien (H/F) On cherche la perle rare... ou plutôt le câble bien branché !
Vous êtes connu(e) comme une véritable pile électrique ? Vous éclairez les chantiers avec votre savoir-faire ? Alors, cette offre va vous faire courant d'air vers une nouvelle opportunité !
Vos missions (sans court-circuit) :

- Poser des chemins de câbles sans finir emmêlé comme une guirlande de Noël.



- Installer prises et équipements électriques avec une précision chirurgicale (ou presque).



- Lire et interpréter des plans et schémas pas besoin de deviner à quoi sert ce mystérieux fil bleu.



- Tirer des câbles avec soin et méthode, sans en faire une oeuvre d'art abstraite.



- Respecter les normes de sécurité, parce que jouer avec le courant, c'est bien, mais en toute sécurité, c'est mieux !







Ce qu'on vous propose :

- Contrat à temps plein du lundi au vendredi, parce que les week-ends, c'est sacré!



- Démarrage immédiat si vous êtes prêt(e) à brancher votre carrière sans attendre.







Si vous êtes dynamique, motivé(e) et passionné(e) par l'électricité, ne laissez pas cette opportunité vous filer entre les doigts ! Postulez dès maintenant et venez électriser nos équipes ! Électricien (H/F) On recrute du courant fort !
Vous avez le CAP/BEP en électricité et 1 à 2 ans d'expérience ? Vous connaissez les normes électriques sur le bout des doigts et vous n'avez jamais fait disjoncter un chantier (ou presque) ? Alors, cette offre est pour vous !
Vos missions sans faux contact :

- Installation électrique Vous branchez tout ça avec précision, sans transformer un tableau électrique en sac de noeuds.



- Dépannage & réparation Vous trouvez les pannes plus vite qu'un GPS détecte un embouteillage.



- Maintenance préventive Vous évitez les courts-circuits avant même qu'ils ne pensent à se produire.



- Sécurité avant tout Vous appliquez les normes électriques comme un pro (parce que jouer avec le 220V, ce n'est pas un jeu).







Ce qu'on attend de vous :

- Un esprit logique et un bon sens de l'analyse (sans avoir besoin d'appeler Sherlock).



- Une autonomie à toute épreuve (vous n'avez pas besoin de quelqu'un pour tenir votre tournevis).



- Une capacité d'adaptation à toute situation (même quand le client veut « juste rajouter une prise » et que ça vire à l'installation complète).







Ce qu'on vous propose :

- Un poste à temps plein 35h par semaine, histoire d'avoir du jus toute la semaine.



- Un démarrage immédiat Pas besoin d'attendre que les batteries soient rechargées.







Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à électriser votre carrière, postulez dès maintenant !

Entreprise

  • ACTUAL QUETIGNY 1131

Offre n°52 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé(e)
    • 21 - LONGECOURT EN PLAINE ()

Lauréate du prix départemental des métiers d'art pour son intervention sur le Château de Maulnes - CRUZY LE CHATEL (89) en 2022, E3 PATRIMOINE est spécialisée en maçonnerie et taille de pierre pour la restauration de Monuments Historiques.
Basée à Longecourt-en-Plaine (21), l'équipe de 10 personnes restaure le patrimoine historique de la région Bourgogne Franche-Comté avec des techniques spécifiques et artisanales reconnues et appréciées. Reconnue par les maîtres d'œuvre, cette jeune entreprise, certifiée QUALIBAT 2194, a déjà réalisé des défis conséquents.

Pour renforcer nos équipes sur nos chantiers actuels et nos projets à venir, nous recrutons un(e) Maçon(ne) spécialisé(e) dans les Monuments Historiques.

Mission du poste
Le Maçon/ La maçonne du Bâti Ancien intervient sur des chantiers de restauration d'ouvrages anciens (églises, châteaux, ponts, calvaires, lavoirs, .), construits en matériaux locaux (pierre taillée, moellons, galets, terre crue, briques) selon des techniques de mise en œuvre traditionnelles. Il réalise les travaux de gros œuvre (murs, voûtes, dalles et ouvrages annexes) lors des opérations de restauration. Il assure l'entretien des parements extérieurs en réalisant des enduits traditionnels à la chaux ou un rejointoiement au mortier de chaux.

Activités et Responsabilités principales
- Mise en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, voûtes, etc)
- Assemblage et positionnement des éléments d'armatures d'un béton ainsi que des coffrages
- Maçonnage de murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, pierre de taille, moellons, brique) grâce à des liants à la chaux.
- Remplacement de pierres de taille (dépose en démolition, étaiement, pose)
- Mise en place de moyens d'accès à pied d'œuvre (échafaudages)
- Préparation et application d'enduits et mortiers de jointoiement sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures
- Traitement des parements (sablage, dessalement, traitement biocide, drainage en pied d'édifice..)
- Réalisation d'ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, .)
- Évacuation de gravois

Compétences recherchées
_ Transmission de son savoir-faire aux apprentis
_ Respect des consignes de la hiérarchie (chef de chantier, conducteur de travaux)
_ Lecture des plans et schémas donnés par le chef de chantier
_ Maîtrise et intégration des normes et procédures de sécurité dans le déroulement des chantiers
_ Connaissance et application des Règles de l'Art et des techniques de restauration sur Monuments Historiques
_ Exemplarité et respect des Droits de l'Homme quels que soient la nationalité, le genre, l'origine culturelle, la religion, la langue
_ Autonomie, Organisation et Responsabilité
_ Bon relationnel avec les équipes, les fournisseurs, la maîtrise d'œuvre et d'ouvrage
_ Écoute et Dialogue. Honnêteté dans les relations permettant un environnement de travail basé sur la confiance et l'engagement
_ Contribution à la qualité de vie au travail par une approche collaborative au sein de l'entreprise sur tous les sujets et notamment l'amélioration des conditions de travail.

Pourquoi nous rejoindre ?
_ Pour participer au développement d'une entreprise à taille humaine avec un savoir-faire reconnu,
_ Pour faire véritablement équipe au sein d'une entreprise dont les valeurs sont le respect, l'égalité, la sincérité, la confiance et la bienveillance.
_ Pour intégrer une entreprise où le bien-être au travail et l'équilibre de vie sont une réalité incarnée,

Qualifications et expériences requises:
Formation initiale en restauration du Patrimoine et des Monuments Historiques (débutant accepté)
ou
Expérience de minimum 2 ans dans la Maçonnerie sur Patrimoine ou Monuments Historiques

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)

Entreprise

  • E3 PATRIMOINE

Offre n°53 : Chef / Cheffe de chantier du BTP (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 21 - LONGECOURT EN PLAINE ()

Lauréate du prix départemental des métiers d'art pour son intervention sur le Château de Maulnes - CRUZY LE CHATEL (89) en 2022, E3 PATRIMOINE est spécialisée en maçonnerie et taille de pierre pour la restauration de Monuments Historiques.
Basée à Longecourt-en-Plaine (21), l'équipe de 10 personnes restaure le patrimoine historique de la région Bourgogne Franche-Comté avec des techniques spécifiques et artisanales reconnues et appréciées. Reconnue par les maîtres d'œuvre, cette jeune entreprise, certifiée QUALIBAT 2194, a déjà réalisé des défis conséquents.

Pour assurer au quotidien l'organisation générale d'un de nos chantiers actuels et de nos projets à venir, nous recrutons un(e) Chef/ Cheffe de chantier spécialisé(e) dans les Monuments Historiques.


Mission du poste
Le chef ou la cheffe de chantier MH joue un rôle de premier plan dans l'entreprise. Il ou elle dirige des équipes, contrôle, coordonne et planifie les travaux de façon à respecter les délais de réalisation prévus.
En résumé, il ou elle assure, au quotidien, l'organisation générale d'un ou plusieurs chantier(s).

Activités et Responsabilités principales
- Veiller à la réalisation de la restauration de l'édifice classé Monument Historique (Pont, Eglise, Château, Lavoir, .)
- Organiser le suivi et la gestion du chantier
- Manager l'équipe sur le chantier

Compétences recherchées
- Management des équipes/ sens des relations humaines (gestion des conflits, veiller à la bonne ambiance)
- Transmission de son savoir-faire à son équipe et notamment aux apprentis
- Maîtrise et intégration des normes et procédures de sécurité dans le déroulement des chantiers
- Gestion des aléas en ajustant la méthodologie
- Connaissance et application des Règles de l'Art et des techniques de restauration sur Monuments Historiques
- Force de proposition auprès du conducteur de travaux en termes de méthodes d'exécution
- Contribue à la qualité de vie au travail par une approche collaborative au sein de l'équipe
- Exemplarité et respect des Droits de l'Homme quels que soient la nationalité, le genre, l'origine culturelle, la religion, la langue
- Autonomie, Organisation et Responsabilité
- Bon relationnel avec les équipes, les fournisseurs, la maîtrise d'œuvre et d'ouvrage
- Écoute et Dialogue. Honnêteté dans les relations permettant un environnement de travail basé sur la confiance et l'engagement
- Contribution à la qualité de vie au travail par une approche collaborative au sein de l'entreprise sur tous les sujets et notamment l'amélioration des conditions de travail.


Pourquoi nous rejoindre ?
- Pour participer au développement d'une entreprise à taille humaine avec un savoir-faire reconnu,
- Pour occuper un poste clé tout en disposant d'autonomie et d'une réelle possibilité de partager vos idées et propositions
- Pour intégrer une entreprise où le bien-être au travail et l'équilibre de vie sont une réalité incarnée,
- Pour faire véritablement équipe au sein d'une entreprise dont les valeurs sont le respect, l'égalité, la sincérité, la confiance et la bienveillance.

Qualifications et expériences requises
Expérience : Minimum 3 ans en tant que chef de chantier dans la Maçonnerie sur Patrimoine ou Monuments Historiques
Permis de conduire (Permis B obligatoire / Permis BE est un plus)
La connaissance de la taille de pierre et un plus.

Statut: Emploi ETAM
Lieux de travail: Chantiers principalement en Bourgogne Franche-Comté/ Déplacement à la semaine sur les chantiers les plus éloignés
Temps de travail: 37h hebdomadaires
Planning d'hiver sur 4 jours (semaine A) et 4.5 jours (semaine B)
Planning d'été sur 4 jours
Equilibre vie pro/vie perso
Conditions de rémunération: Entre 35 K€ et 42 K€ (13ème mois compris)
Véhicule de service
Mutuelle prise en charge à 50%

Compétences

  • - Préparer l'exécution du chantier
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs
  • - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • - Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier
  • - Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
  • - Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP)
  • - Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premières
  • - Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • - Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
  • - Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Superviser l'évacuation et le recyclage des déchets du chantier
  • - Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque…), et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantier
  • - Veiller à maintenir un climat social favorable

Entreprise

  • E3 PATRIMOINE

Offre n°54 : Cariste F/H

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 21 - FAUVERNEY ()

L'agence Synergie recherche pour l'un de ses clients basé à Dijon un Cariste titulaire du CACES 5 pour renforcer ses équipes logistiques.

Vos missions durant votre mission seront les suivantes :

Manipuler en toute sécurité un chariot frontal CACES 5 pour déplacer, lever et empiler des palettes ou charges volumineuses.
Charger et décharger des camions, conteneurs ou véhicules industriels.
Déplacer les matières premières ou produits finis dans les zones de production et de stockage.
Optimiser l'espace et veiller à la stabilité et la sécurité des palettes.
Respecter strictement les consignes de sécurité, d'hygiène et les règles de circulation interne.
Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement du matériel.
Préparer et acheminer les commandes vers les zones de production ou d'expédition
Contrôler le chariot avant utilisation (freins, pneus, niveaux, batterie, alarmes).

Profil recherché :

Titulaire obligatoire du CACES 5 ainsi qu'une expérience significative sur le CACES 5 souhaitée
Permis B
Connaissance des règles de sécurité en entrepôt ou milieu industriel
Rigueur, organisation et respect des consignes Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation

Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE GENERALISTE

Offre n°55 : Cariste (h/f)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

Adecco Dijon recrute pour un client spécialisé dans la santé, le commerce de gros de parfumerie et de produits de beauté.
Missions :

Effectuer la préparation de commandes et la mise à disposition des produits
Gérer la manutention des marchandises (réception, rangement et expédition)
Conduire les chariots élévateurs selon les normes de sécurité en vigueur
Assurer le suivi des stocks et participer à l'inventaire
Collaborer avec l'équipe pour garantir un bon fonctionnement logistique

Expérience en tant que cariste et en manutention (certificat de cariste obligatoire)

Savoir être professionnel : sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe

Motivation à travailler dans un environnement dynamique lié au secteur de la beauté

Avantages Adecco :

Missions variées et enrichissantes
Accompagnement personnalisé dans votre carrière
Accès à des formations adaptées
Divers avantages sociaux

Prenez le temps de postuler et rejoignez notre équipe en pleine croissance !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°56 : Aide-soignant de jour ou A.E.S ou A.M.P ou Auxiliaire de vie(H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - NEUILLY CRIMOLOIS ()

Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'Aide-soignant(e) ou A.E.S ou A.M.P. ou Auxiliaire de vie DE JOUR , vous aurez pour objectif principal l'accompagnement des résidents au quotidien. Dans ce cadre :

Vous assurez les activités quotidiennes de lever, d'hygiène, de confort, vous êtes aussi une aide lors de la prise de repas et au moment du coucher
Vous participez à l'élaboration et au respect des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC et l'ensemble de l'équipe de soin
Vous participez à la mise en place et à l'accompagnement des Projets d'accompagnement personnalisé des résidents
Vous compensez le manque d'autonomie des résidents, leur offrez un soutien permanent mais faites en sorte de favoriser l'indépendance de leurs gestes grâce à la méthode Montessori
Vous participez à l'organisation et au déroulement des activités du Projet d'Etablissement en cours de réactualisation
Vous partagez des moments de vie avec les résidents et restez attentif à la modification de leur comportement afin d'en informer le reste des équipes et s'y adapter pour favoriser le bien-être des résidents.

Profil : vous avez le diplôme d'aide soignant(e) ou A.E.S ou A.M.P ou Auxiliaire de vie ou une expérience professionnelle.

CDI ou CDD
Horaires : De jour en temps complet (35h)
Travail 1 week-end sur 4 et 1 week-end sur 2 selon le planning annuel
Amplitude de 12h de travail avec 2h de pause dans la journée

Environnement dynamique et travail en équipe pluridisciplinaire
Une équipe pluridisciplinaire avec notamment 8 AS/jour pour 68 résidents

Cartes cadeaux en fin d'année notamment
Des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler
Une salle de pause et la possibilité de manger sur place, avec participation de l'employeur aux repas
Possibilité de manger sur place, avec participation de l'employeur aux repas des salariés
Prime annuelle
NAO

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Entreprise

  • LA COMBE SAINT VICTOR

Offre n°57 : Soudeur

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - Saulon-la-Chapelle ()

ADECCO Dijon Industrie recrute pour son client basé à Saulon la Chapelle, leader dans le secteur ferroviaire, un soudeur (H/F) passionné par son métier et désireux de rejoindre une équipes dynamiques.

Vos missions :

- Réaliser des opérations de soudage en respectant les normes de sécurité et de qualité.
- Effectuer les soudures suivant les procédés MAG (135), RW - PB, électrode enrobé et FW - PB.
- Participer à la mise en service et aux réparations des équipements ferroviaires.
- Collaborer avec les différents services pour assurer le bon fonctionnement des installations.


Votre profil :

- Vous êtes titulaire d'un diplôme en soudure ou dans un domaine technique similaire.
- Vous maîtrisez les procédés de soudage MAG (135), RW - PB, électrode enrobé et FW - PB.
- Vous avez une expérience réussie dans un poste similaire.
- Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail en équipe.
N'hésitez plus, transmettez nous votre candidature !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°58 : Sommelier - CDD (H/F/X) (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - Chambolle-Musigny ()

DATE DE DEMARRAGE FLEXIBLE entre mars et mai 2026

MISSION PRINCIPALE : Le sommelier assure la gestion de la carte des vins, et le conseil auprès des clients afin de garantir une bonne expérience de découverte des produits alcoolisés, notamment du vin. Il est également responsable des stocks, dégustations, et achat de vin.

RÔLE ET RESPONSABILITES :

- Accueillir le client et présenter les produits

- Assurer les dégustations de vins

- Relations avec les domaines partenaires et mises en place de nouvelles références sur le livre de cave

- Conseiller le client sur les accords mets & vins

- Gestion des boissons

- Prendre les commandes et assurer le service

- Transmettre les informations aux autres membres de l'équipe de service en salle pour facturation

- Réceptionner et contrôler les livraisons

- Gérer les approvisionnements et le stock

- Actualiser la carte et la cave


Votre profil : Expérience/diplôme en sommellerie et restauration souhaitée.

Nous vous offrons :

-Type de contrat : CDD

-Date de contrat : à partir de mars, avril ou mai, pour une durée de 4 à 6 mois

-Indemnités nourriture

Nous cultivons un environnement de travail où la convivialité naît de la diversité des profils et des expériences. Nous valorisons chaque idée, afin que chacun apporte sa contribution unique à notre aventure collective.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs de convivialité, d'engagement et d'agilité, et souhaitez participer à une véritable aventure ? N'hésitez plus, adressez-nous votre CV !

Entreprise

  • SH CHAMBOLLE

Offre n°59 : Plombier / Plombière (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - AISEREY ()

L'agence intérim Menco intérim Dijon, recherche pour l'un de ses clients un Plombier H/F. Débutant ou avec une première expérience, pour intervenir principalement chez des particuliers et se spécialiser dans la recherche et la réparation de fuites. Si vous êtes motivé(e) à développer vos compétences dans ce domaine spécifique, ce poste est fait pour vous. Vous serez formé(e) aux dernières technologies et méthodes de détection de fuites afin de devenir un(e) expert(e) dans ce domaine.

Missions principales :

- Identifier et localiser les fuites d'eau dans les installations de plomberie chez des particuliers (fuites visibles ou dissimulées).
- Utiliser des outils spécialisés (caméra thermique, détecteur de fuites à ultrasons, gaz traceur, etc.) pour localiser les fuites sans causer de dommages.
- Effectuer les réparations nécessaires (remplacement de tuyaux, joints, etc.) après détection des fuites.
- Conseiller les clients sur les solutions pour éviter les futures fuites ou problèmes de plomberie.
- Rédiger des rapports d'intervention et proposer des devis si nécessaire.
- Respecter les normes de sécurité, les procédures internes et les réglementations en vigueur.

Conditions:
- Véhicule de service
- Poste en binôme

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • MENCO-MENCO DIJON

Offre n°60 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - CHAMBOLLE MUSIGNY ()

Vous travaillerez au sein de notre équipe dans le cadre de travaux de rénovation. Vos missions:

- Préparation et pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, etc.),
- Dépose de l'ancienne couverture
- Pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, .)
- Réalisation des travaux simples de charpente
- S'assurer de la sécurité du chantier, et prévoir la gestion des gravats
- Démonter toutes les installations en fin de chantier

PROFIL : Nous cherchons une personne mobile, avec un bon savoir-être et motivée ! Débutants acceptés : possibilité de vous former en interne.

Travail en hauteur - Travail en équipe - Port de charges

HORAIRES de journée : 7h30-12h / 13h-16h (pas de travail le vendredi après-midi, ni le week-end)
Avantages : Possibilités d'heures supplémentaires rémunérées - 2 primes par an (convention collective du bâtiment)

Compétences

  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Réaliser un raccordement d'étanchéité
  • - Poser les gouttières, chéneaux et tuyaux de descente
  • - Déposer une toiture
  • - Définir l'emplacement des supports de couverture
  • - Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Travail en équipe
  • - Port de charges
  • - Travail en hauteur

Entreprise

  • COUVREUR BOURGUIGNON

    Couvreur Bourguignon est une entreprise familiale d'artisans expérimentés dans l'isolation de toiture par l'extérieur. Détenteurs du label Qualibat RGE, qui garantit notre expertise en efficacité énergétique et énergies renouvelables, nous offrons des solutions de couverture avec un souci constant de qualité et de satisfaction client, pour tous les projets de rénovation de toiture.

Offre n°61 : Équipentier / Technicien Équipement H/F (F/H)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

TON FUTUR JOB T'ATTEND ! ADEQUAT DIJON RECRUTE UN-E ÉQUIPENTIER-ÈRE DÈS CETTE SEMAINE !

TON RÔLE

En tant qu'équipentier, tu seras un acteur clé de notre production.

Tes missions principales :

Monter, installer et ajuster les équipements et

Lire et interpréter les plans techniques et schéma

Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements

Diagnostiquer et résoudre les anomalies ou pannes

Participer à l'amélioration continue des processus et du parc matériel

PROFIL RECHERCHÉ

EXPÉRIENCE EN MÉCANIQUE, MAINTENANCE OU ÉQUIPEMENT INDUSTRIEL

MAÎTRISE DE LA LECTURE DE PLANS TECHNIQUES

AUTONOMIE, RIGUEUR ET RÉACTIVITÉ

ESPRIT D'ÉQUIPE ET ENVIE DE PARTAGER SES COMPÉTENCES

On construit demain ensemble ? Prenez contact avec votre agence au ou envoyez nous votre candidature dès maintenant.

Entreprise

  • ADEQUAT 026

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°62 : Électromécanicien-monteur(se) grue a tour (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Fixin ()

Matimex, est une TPE dynamique implantée en Côte d'Or et spécialisée dans la location et la vente de grues à tour depuis + de 30 ans.
Nous accompagnons nos clients, artisans et entreprises de constructions, dans la réalisation de leurs chantiers.

Les missions du poste :
-Conduite d'une grue à tour au sol avec radiocommande.
-Élinguer et guider les charges
-charger et décharger des semi-remorques pour le transfert des grues sur chantier.
-Organiser les zones de stockage, ranger et nettoyer le parc et les ateliers.
-Entretien préventif du matériel en collaboration avec le service maintenance
-Réaliser les opérations de montage/démontage des grues à tour GMA/GME sur les chantiers de nos clients
-Contrôler la sécurité des opérations de montage/démontage dans leur globalité, analyse de l'environnement, suivi des instructions constructeurs)
-Travailler en étroite collaboration avec le transporteur, le grutier, le levageur et l'entreprise utilisatrice du matériel
-Réaliser les opérations de mise en service des grues.
-Respecter les règles et le plan de sécurité de l'entreprise, et faire appliquer le PPSPS et consignes en vigueur
-Rédiger les rapports de missions et faire remonter toute information à votre responsable.

Profil recherché :
-Titulaire ou niveau CAP/ Bac pro secteur mécanique ou expérience réussie dans la maintenance d'équipements, idéalement dans le domaine des grues, équipements de levage ou machine agricole
-Aptitude au travail en hauteur et en extérieur
- Permis B

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine soucieuse du bien être de ses équipes, rejoignez nous!

Compétences

  • - Travail en hauteur et en extérieur
  • - maintenance mécanique
  • - Rédaction de rapports techniques
  • - Respect des consignes de sécurité
  • - Maîtrise des systèmes électriques et hydrauliques
  • - Utilisation des outils de contrôle et de mesure

Formations

  • - Mécanique construction réparation | Bac ou équivalent
  • - Mécanique construction réparation | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MATIMEX

Offre n°63 : Cariste (h/f)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Connecteurs et composants électroniques et basé à Gevrey-Chambertin (21220), en Intérim de 3 mois un MAGASINIER CARISTE (H/F).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des connecteurs et composants électroniques. Ils sont reconnus pour leur expertise et leur engagement envers l'innovation technologique. En rejoignant leur équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer au développement d'une entreprise dynamique et en pleine croissance.

En tant que MAGASINIER CARISTE (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront :

- La réception, le stockage et la préparation des commandes
- La gestion des stocks et des inventaires
- L'utilisation d'un chariot élévateur pour déplacer les marchandises
- La vérification de la conformité des produits

Profil :

Nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 6 mois en tant que magasinier cariste. Vous devez également posséder les compétences suivantes :

Compétences comportementales :
- Rigoureux et organisé
- Bonne capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe

Compétences techniques :
- Permis cariste obligatoire
- Connaissance des règles de sécurité liées à l'utilisation du chariot élévateur CACES 1, 3 et 5 requis

Nous offrons :
- Primes
- 13ème mois
- Panier repas
- Indemnité kilométrique

Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée ou en 2X8, à temps plein.

Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe dynamique et passionnée par l'innovation technologique ! Votre contribution sera essentielle pour le succès de l'entreprise.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°64 : CHAUFFEUR PL Messagerie (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

Nous recherchons 1 chauffeur (H/F) PL en zone courte pour effectuer de la messagerie pour démarrage au 08 décembre
Le départ se fera de Gevrey.
Secteur Gevrey Chambertin

Profil : être titulaire du permis C, de la carte qualification (FIMO+FCO), de la carte conducteur et de l'ADR.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°65 : Aide-soignant ou AES ou AMP (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - GEVREY CHAMBERTIN ()

La résidence de Gevrey est l'un des quatre sites d'hébergements diversifiés des Résidences Acodège accueillant des adultes en situation de handicap, en activité professionnelle ou à la retraite.

L'AS ou AES ou AMP exerce ses missions sous l'autorité du directeur de l'établissement et sous la responsabilité des cadres intermédiaires, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Il sera référent « santé » d'une partie des personnes accompagnées et participera à l'organisation de leur vie quotidienne.

Profil de poste :

- Mise en œuvre des projets personnalisés sur le versant de l'accompagnement santé

- Accompagnement de proximité du résident dans les actes de la vie quotidienne (repas, toilette, soins d'hygiène et de confort, traitement)

- Posture éducative fondée sur l'écoute, l'empathie et le respect des personnes accueillies

- Bonne connaissance de la déficience intellectuelle et des troubles psychiques

- Capacités d'initiatives, sens du contact et discrétion professionnelle

- Travail d'équipe pluridisciplinaire et réflexion constante sur le sens de l'action éducative

- Aptitudes organisationnelles et rigueur (autonomie, adaptabilité, priorisation des tâches)

- Pratique de l'outil informatique

Conduite d'un véhicule dans le cadre de la mission

Titulaire du DEAS ou DEAES

Envoyer courrier de motivation et curriculum vitae jusqu'au 14 novembre 2025 à :

(Merci de faire référence au numéro de l'offre)
Monsieur le Directeur
Résidences ACODEGE2 Place Colucci 21300 CHENOVE

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ACODEGE

Offre n°66 : Technicien matériel agricole (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - NEUILLY CRIMOLOIS ()

Vous êtes rattaché au chef d'atelier et êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs.
Dans le cadre de vos missions, vous devez :
- Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole.
- Déterminer les solutions techniques de remise en état.
- Gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation.
Vous êtes titulaire d'un bac ou BTS en machinisme agricole ou agroéquipement ou mécanicien TP/PL automobile. Véritable technicien; vous avez une bonne connaissances de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs...).
Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste.
Relations clientèle. Attrait pour le monde rural.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • - Réparer des composants mécaniques défectueux
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser une opération de maintenance

Formations

  • - Agro-équipement | Bac ou équivalent
  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FARMINOVE Groupe EMC2

Offre n°67 : Vendeur(euse) vins et spiritueux. (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - VOSNE ROMANEE ()

Maison de vins à Vosne Romanée, recherche son vendeur /sa vendeuse en vins pour les week-end (Vendredi - Samedi ).
Horaire 9h45- 12h30 et 14h00-18h15 hors saison et en saison jusqu'à 19h00.

Vous serez chargé :
- de l'accueil des clients,
- de la mise en place des panneaux avant l'ouverture,
- Préparation des bouteilles, responsabilité des stocks,
- Vous travaillerez seul.
- Vous avez des connaissances en vin de Bourgogne.

Disponibilité du poste immédiate.
Particularité, le caveau est fermé 3 semaines en janvier.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SARL GERBET BERTHAUT BERIN

Offre n°68 : Premier / Première de réception en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 21 - VOSNE ROMANEE ()

À propos de l'offre d'emploi
Rejoignez notre équipe en tant que Première de Réception !



Nous recherchons un(e) professionnel(le) pour un poste de Premier(e) de Réception. Si vous avez une expérience confirmée dans un établissement hôtelier de standing et que vous aimez offrir un service haut de gamme à la clientèle, cette opportunité est pour vous !


Vos missions

Superviser l'activité quotidienne de la réception
Veiller à la qualité du service conformément aux standards d'un établissement 4 étoiles
S'assurer du respect des procédures internes
Gérer les réclamations clients et les demandes spécifiques
Développer des actions en faveur de la fidélisation clientèle
Soutenir la responsable de réception dans ses missions
Assurer la gestion des débiteurs
Traiter et suivre les demandes commerciales en étroite collaboration avec la commerciale
Assurer les shifts de réception


Profil recherché :

Expérience en qualité de Premier(e) de Réception
Bonne maîtrise des outils informatiques et technologiques liés à la réception
Excellente présentation et sens aigu du service client
Aisance relationnelle
Rigueur et fiabilité
Capacité à gérer le stress
Autonomie, et bonne gestion des priorités
Maitrise d'une ou plusieurs langues étrangères (anglais obligatoire)


Ce que nous offrons :
Une prime d'assiduité
La mutuelle et prévoyance d'entreprise prise en charge à 100 %
La possibilité de prendre vos repas sur place


Si vous êtes passionné(e) par le monde de l'hôtellerie, que vous avez un sens aigu du service et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Anglais niveau avancé B2
  • - Diplôme de management de l'hôtellerie et restauration
  • - Gestion des plaintes clients
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Optimiser l'organisation de la réception
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères

Entreprise

  • LE RICHEBOURG

Offre n°69 : Réceptionniste de nuit (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 21 - VOSNE ROMANEE ()

Nous recherchons un ou une chargé(e) de clientèle pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement. Rattaché(e) à votre responsable de réception vous rejoignez une équipe de 6 personnes au sein de notre établissement situé à Vosne-Romanée pour travailler de nuit.

Vos missions seront :
- Accueillir les clients et les prospects de façon chaleureuse et personnalisée,
- Traiter les réservations (en présence, au téléphone) et les achats de bons cadeaux,
- Gérer les appels téléphoniques et le planning de réservation,
- Assurer la facturation et l'encaissement des différentes prestations,
- Contrôler et clôturer sa caisse en fin de shift,
- Mettre en place le buffet du petit déjeuner et dresser la salle de petits déjeuners selon le protocole prévu
- Effectuer l'arrivée et/ou le départ du client, accompagnement des clients en chambre,
- Assurer la mise en place du salon pour groupes et séminaires.
- Entretenir le rez de chaussée
- faire des rondes et assurer la sécurité de nos locaux

Profil recherché :
- Expérience significative dans le métier
- Excellente présentation
- Sens du relationnel
- Passion pour l'univers du luxe
- Autonomie
- Ponctualité
- Anglais souhaité
- Maîtrise des outils informatiques

Rejoindre notre établissement c'est bénéficier :
- D'une prime d'assiduité
- De la mutuelle et prévoyance d'entreprise qui est prise en charge à 100 %
- De prix préférentiels et avantages liés à l'établissement
- D'évènements d'entreprise

Modalités du poste :
Type d'emploi : CDI
Horaires : 35 heures par semaine
Lieu du poste : en présentiel
1 week-end par mois non travaillé

Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie, que vous avez un sens aigu du service et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Compétences

  • - Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtel
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • LE RICHEBOURG

Offre n°70 : Employé de ménage (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Vosne-Romanée ()

Dans le cadre du recrutement pour l'un de nos clients, établissement haut de gamme, nous recherchons un(e) Agent de nettoyage afin d'assurer l'entretien et la propreté irréprochable des lieux.
Sous la responsabilité du responsable, vous serez en charge de :L'entretien quotidien des locaux, bureaux, espaces communs et zones de circulation
-Le nettoyage et la remise en état du lieu de réception
-L'entretien quotidien des locaux, bureaux, espaces communs et zones de circulation
-L'entretien soigné des suites (nettoyage, désinfection, respect des standards de qualité)
-Le respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité
-Le signalement de toute anomalie ou besoin de maintenance


-Expérience souhaitée dans un environnement haut de gamme, hôtelier ou similaire
-Sens du détail, de la discrétion et de la rigueur
-Autonomie, ponctualité et fiabilité
-Bonne présentation et attitude professionnelle
-Respect de la confidentialité et du lieu

Intégrer cet établissement, c'est rejoindre un cadre de travail élégant où la qualité du service et le souci du détail sont des priorités absolues.

Ce poste nécessite de travailler le week-end, il est sur la base d'un 25 Heures / semaine mais demande de la disponibilité;

Chaque candidature sera étudiée.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°71 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 21 - VOSNE ROMANEE ()

Description du poste : En lien avec la hiérarchie et l'équipe, vos missions seront de :
- Réaliser des travaux manuels dans les vignes du Domaine
- Contribuer aux travaux mécaniques (expérience obligatoire)
- Aider aux travaux ponctuels en cave/cuverie (expérience non obligatoire)
- Assurer l'entretien du matériel utilisé et des locaux.

Les petits plus :
Une entreprise familiale à taille humaine et à l'écoute
Une équipe vigne et cave, dynamique de 4 personnes
Un beau cadre de travail où la biodiversité est en fort développement
Un parc matériel récent et des équipements adéquates
Des collègues et supérieurs dynamiques, avec une grande ouverture d'esprit
Une Mutuelle d'entreprise
Un Plan Epargne Retraite
Un temps de travail de 35h
Possibilités d'heures supplémentaires payées

Profil recherché : Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en viticulture sur les travaux manuels, un bon sens paysan, le permis B et de l'expérience en conduite d'enjambeur. Vous êtes volontaire, rigoureux (se), observateur(rice), ponctuel(le), autonome et polyvalent(e) : contactez-nous !

Type d'emploi : CDI, Temps plein 35h avec possibilité d'heures supplémentaires
Statut : Ouvrier(e) polyvalent(e)
Compétences requises : être titulaire du permis B

Description du domaine viticole : Depuis 1896, la famille Rion travaille ses vignes et ses vins avec passion à Vosne-Romanée. C'est de génération en génération que la tradition est transmise. Aujourd'hui, c'est le domaine s'étend sur 11 hectares de Meursault à Chambolle. Les vignes du Domaine ont entre cinquante et cent ans d'âge et sont majoritairement en Pinot Noir (80%), de l'appellation régionale au Grand Cru. La certificat environnementale HVE niveau 3 a été obtenue en 2019, puis renouvelée en 2022 et 2025.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Entretenir un arbre, une plantation
  • - Entretenir les mécanismes d'un engin motorisé
  • - certiphyto
  • - Conduite d'enjambeur

Entreprise

  • EARL DOMAINE ARMELLE ET BERNARD RION

Offre n°72 : Réceptionniste/Chargé de clientèle hôtellerie (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 21 - VOSNE ROMANEE ()

Nous recherchons un ou une chargé(e) de clientèle pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement. Rattaché(e) à votre responsable de réception vous rejoignez une équipe de 6 personnes au sein de notre établissement situé à Vosne-Romanée.

Vos missions seront :
- Accueillir les clients et les prospects de façon chaleureuse et personnalisée,
- Traiter les réservations (en présence, au téléphone) et les achats de bons cadeaux,
- Gérer les appels téléphoniques et le planning de réservation,
- Assurer la facturation et l'encaissement des différentes prestations,
- Contrôler et clôturer sa caisse en fin de shift,
- Optimiser et dynamiser les ventes additionnelles,
- Effectuer l'arrivée et/ou le départ du client, accompagnement des clients en chambre,
- Assurez les réservations, la promotion et le suivi des groupes et séminaires

Profil recherché :
- Expérience significative dans le métier
- Excellente présentation
- Sens du relationnel
- Passion pour l'univers du luxe
- Autonomie
- Ponctualité
- Anglais exigé
- Maîtrise des outils informatiques

Rejoindre notre établissement c'est bénéficier :
- D'une prime d'assiduité
- De la mutuelle et prévoyance d'entreprise qui est prise en charge à 100 %
- De prix préférentiels et avantages liés à l'établissement
- D'évènements d'entreprise
- De la possibilité de prendre vos repas sur place avec une salle équipée.

Modalités du poste :
Type d'emploi : CDI
Horaires : 37.5 heures par semaine
Lieu du poste : en présentiel
1 week-end par mois non travaillé

Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie, que vous avez un sens aigu du service et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Compétences

  • - Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtel
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Gérer les plaintes de manière professionnelle
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • LE RICHEBOURG

Offre n°73 : Agent / Agente de nettoyage en secteur Hôtelier (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - VOSNE ROMANEE ()

ASR société de nettoyage pour les professionnels recherche son prochain(e) Agent de nettoyage pour notre client du secteur hôtelier. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une société en pleine croissance !

Missions :
Nettoyer et ranger les chambres à haut standing selon les normes établies,
Changer les draps, les serviettes et les articles de toilette,
Passer l'aspirateur, balayer et essuyer les surfaces,
Vider les poubelles et remplacer les sacs,
Réapprovisionner les fournitures nécessaires dans les chambres,
Assemblage des paniers petits déjeuners,
Signaler tout dommage ou problème dans les chambres,
Nettoyage des parties communes du site (Bar à vin, salon, WC, couloirs ...).

Exigences :
Savoir lire et écrire français,
Expérience préalable dans l'hôtellerie est un plus,
Bonne connaissance des techniques de nettoyage,
Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les cadences,
Capacité à suivre les procédures et les normes de sécurité,
Adopter une tenue appropriée à chaque prestation,
Faire preuve de discrétions.

Intervention :
Les interventions ayant lieu 7 jours sur 7, le planning est organisé pour 2 personnes

Agent A : Dimanche, lundi, mardi
Agent B : Mercredi, jeudi, vendredi, samedi
Une partie variable de nettoyage des chambres est à ajouter au planning en fonction des besoins du client.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Entreprise

  • REACTO CLEAN - ASR Nettoyage

Offre n°74 : Spa Praticien / Spa Praticienne (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 21 - VOSNE ROMANEE ()

A propos du poste :
Nous recherchons un praticien ou une praticienne spa pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement. Vous serez chargé(e) de réaliser les soins selon les protocoles et de proposer des ventes additionnelles. Votre rôle est essentiel pour garantir le confort et la satisfaction de nos clients.

Missions :
- Pratiquer les soins sur chaque client ayant une réservation (en respectant les horaires et les types de soins),
- Respecter les protocoles prévus à chaque soin (Vinésime, Nougatine),
- Faire des ventes additionnelles (produits boutique),
- Vendre de nouveaux soins complémentaires (fidélisation clients),
- Communiquer avec ses collègues et les autres services concernant la satisfaction clients,
- Accueillir les clients à leur arrivée
- Informer, et guider les clients au sein de l'établissement.
- Entretenir le SPA.

Profil recherché :
- Expérience en qualité de praticien/ne Spa
- Maîtrise de l'accueil et de l'accompagnement des clients
- Connaissance approfondie des produits et services spa
- Pratique de soins
- Compétences en communication et en organisation

Rejoindre notre établissement c'est bénéficier :
- D'une prime d'assiduité
- De la mutuelle et prévoyance d'entreprise qui est prise en charge à 100 %
- De la possibilité de prendre vos repas sur place avec une salle équipée ou de bénéficier d'un repas le midi et le soir préparés par nos chefs de cuisine

Si vous êtes passionné(e) par le Spa, que vous avez un sens aigu du service et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Horaires : Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel à VOSNE ROMANEE

Compétences

  • - Assurer le suivi des clients après les soins
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Utiliser l'anglais en contexte professionnel
  • - Expérience Spa Thérapeute

Formations

  • - Massage esthétique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LE RICHEBOURG

Offre n°75 : Animateur périscolaire (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Bretenière ()

RESPONSABILITÉS :

La structure d'accueil périscolaire de Bretenière recrute !
Vous aimez travailler auprès des enfants et souhaitez contribuer à leur bien-être au quotidien ? Rejoignez notre équipe en tant qu' Animateur(trice) périscolaire !
Vos missions Au sein de l'accueil périscolaire, vous interviendrez principalement sur le temps du midi et serez chargé(e) de :
• Accompagner les enfants entre l'école et le restaurant scolaire
• Servir les repas dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité
• Proposer et adapter des activités éducatives adaptées à ce temps d'accueil
• Assurer le nettoyage de la salle de restauration selon les normes en vigueur

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché
• Diplôme exigé : BAFA ou CAP Petite Enfance
• Sens des responsabilités, bienveillance, esprit d'équipe
• Capacité à encadrer un groupe d'enfants avec dynamisme et pédagogie

Conditions de travail
• CDI
• Temps de travail : 14 heures par semaine (périodes scolaires uniquement)
• Horaires :
• Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 11h30 – 14h30
• Vendredi : 16h30 – 18h30

Poste à pourvoir à partir du 23 février 2026
Envie de vous investir dans un environnement convivial et éducatif ? Rejoignez-nous et participez activement à l'épanouissement des enfants !

Entreprise

  • ALSH Bretenière

    L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre structure de Bretenière !

Offre n°76 : PREPARATEUR DE COMMANDES H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Fauverney ()

Triangle Solutions Rh recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes H/F sur FAUVERNEY. 



Vos missions : 

Contrôle quantitatif et qualitatif de la marchandise réceptionnée
Signaler les anomalies / colis endommagés
Préparer les commandes à partir des informations fournies, en prélevant dans les zones de stockage les colis que vous conditionnez en fonction des commandes clients
Filmer, étiqueter les palettes ranger
Participer au bon fonctionnement général de l'entrepôt.



Prise de poste dès que possible 

Vous bénéficiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. 

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH DIJON

Offre n°77 : Animateur périscolaire (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 11H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Fénay ()

RESPONSABILITÉS :

La structure d'accueil périscolaire de Fenay recherche une personne (H/F) pour un poste d'Animateur accueil périscolaire.
Les missions principales sont :
- Accompagner les enfants entre l'école et le restaurant scolaire
- Servir les repas suivant les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Adapter les activités éducatives à ce temps d'accueil
- Nettoyer la salle de restauration suivant les protocoles d'hygiène et de sécurité

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme exigé : BAFA ou CAP Petite enfance
Temps de travail : 11 h/semaine durant les périodes scolaires.
Horaires de travail : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h45 à 14h30
Contrat à durée indéterminée.
Poste à pourvoir dès que possible

Entreprise

  • ALSH FENAY

    L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre structure !

Offre n°78 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 21 - Ouges ()

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la distribution de produits pharmaceutiques, des Préparateurs de Commandes Picking (H/F).Vous travaillerez en horaire de journée, soit: 00h15-7h25 le lundi et 10h-17h20 les autres jours.

Vos taches serons les suivantes :

-Collecter et regrouper des produits portés sur les étiquettes de préparation, ou les bordereaux de commande selon les règles définies par l'entreprise
-Effectuer un inventaire
-Contrôler les marchandises
-Ranger et stocker des marchandises.
-Vous utiliserez un système vocal pour la préparation des commandes.

Poste à temps plein 35 heures. Taux horaire 12.96 + IFM + CP + Prime sur objectif jusqu'à 300 euros/mois.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°79 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 21 - Ouges ()

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la distribution de produits pharmaceutiques, des Préparateurs de Commandes Picking (H/F).Vous travaillerez en horaire de soir, soit: 14h50 - 00h le lundi et 17h20 - 00h les autres jours.

Vos taches serons les suivantes :

-Collecter et regrouper des produits portés sur les étiquettes de préparation, ou les bordereaux de commande selon les règles définies par l'entreprise
-Effectuer un inventaire
-Contrôler les marchandises
-Ranger et stocker des marchandises.
-Vous utiliserez un système vocal pour la préparation des commandes.

Poste à temps plein 35 heures. Taux horaire 12.96+ IFM + CP + Prime sur objectif jusqu'à 300 euros/mois.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°80 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

DOMINO MISSIONS Dijon recrute pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans les produits de parapharmacie, un Préparateur de commandes polyvalent (H/F). Vous intégrerez une équipe engagée et dynamique, en horaires 2x8, et contribuerez directement à la qualité du service auprès des clients.

Vos principales missions seront :
- Préparer les commandes en respectant les bons de préparation
- Contrôler et étiqueter les produits pour garantir leur conformité et leur traçabilité
- Participer à la gestion des stocks : réception et mise en rayon des produits
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Vous êtes à l'aise avec la manipulation de produits et vous travaillez avec rigueur et organisation. Vous savez gérer vos priorités, vous adapter aux situations et collaborer efficacement avec vos collègues. Autonomie, engagement et esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Rejoignez DOMINO RH et mettez votre dynamisme au service d'un secteur en pleine croissance.

Entreprise

  • Domino RH - Missions Dijon

Offre n°81 : Agent / Agente de quai réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 11/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Agent de quai (H/F)
Votre agence Start People recherche un Agent de quai de nuit (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine logistique
Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions sont les suivantes :

-Réceptionner et expédier des colis, des marchandises,
-Décharger, trier, et ranger toutes les marchandises qui sont réceptionnées.
-Manipuler des rolls.
-Préparer des commandes
-Etiqueter et filmer des colis, des palettes
-Conditionner des produits
-Contrôler les colisages
-Charger des camions
-Ranger et nettoyer de votre zone de travail

PROFIL :
Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°82 : Super U - Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Brochon ()

Votre mission principale : donner l’eau à la bouche à vos clients
Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d’une pêche responsable, votre expertise est communicative !

Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle /
Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks
Information sur la classification des engagements ressources U

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes…

Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche
Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire
Fier de votre métier, de vos produits au service d’un commerce local et engagé
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement

Et nous, alors ?
Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.

Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d’absences pour événements familiaux

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°83 : Super U - Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Brochon ()

Votre mission principale : optimiser le parcours d’achat des clients
Votre implication permet d’offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène).

Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Gestion des stocks / Logistique
Conseil aux clients
Merchandising et mise en valeur du rayon
Respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes…

Souriant et dynamique, évoluer au sein d’une équipe est une perspective qui vous enchante
Réactif, votre sens de l’organisation offre rayon marchand au quotidien
Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier

Et nous, alors ?
Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d’absences pour événements familiaux

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°84 : Aide petite enfance (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Saulon-la-Rue ()

RESPONSABILITÉS :

Vous aimez travailler avec les enfants et souhaitez contribuer à leur épanouissement dans un environnement chaleureux et bienveillant ?
Rejoignez la micro-crèche "Les loupiots" de SAULON LA RUE en tant qu'Aide Petite Enfance pour un CDD à temps partiel (30 heures par semaine) pour le remplacement d'un arrêt maladie.
Les missions principales sont :
- Accueillir, accompagner les enfants et les familles dans la vie quotidienne de l'établissement
- S'insérer dans un travail d'équipe avec l'objectif de favoriser la sécurité, le bien-être, le développement de chaque enfant et garantir la qualité d'accueil de tous les usagers
- Adhérer au projet pédagogique
- Assurer la prise en charge quotidienne des enfants : activités, jeux, soins d'hygiène, prise des repas, sommeil...,
- Animer les activités d'éveil, proposer du matériel et des jouets adaptés et variés
- Suivre, en collaboration avec l'équipe, le développement global des enfants accueillis
- Etre disponible et à l'écoute des parents et des enfants
- Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel, des jouets et du linge
- Garantir et assurer la préparation des repas et goûters

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP APE).
• Qualités humaines : Excellent relationnel, écoute, bienveillance.
• Compétences : Organisation, travail d'équipe, respect des procédures.
Ce que nous recherchons avant tout :
Un(e) passionné(e) par l'univers de la petite enfance, prêt(e) à s'impliquer dans une mission riche de sens. Si vous êtes enthousiaste, organisé(e), et que vous aimez travailler dans un environnement stimulant, nous serons ravis de vous accueillir !

Pourquoi nous rejoindre ?
• Une petite structure où chaque enfant compte et où vous pouvez vraiment faire la différence.
• Une équipe soudée et dynamique, qui travaille dans la bonne humeur.
• Une ambiance bienveillante, centrée sur le bien-être des enfants, des familles et du personnel.
• Un environnement propice à votre épanouissement professionnel, avec des formations et des échanges enrichissants.



Poste à pourvoir à compter du 09/02/2026 pour une durée de 3 mois minimum

Entreprise

  • Micro crèche "Les Loupiots"

    L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre structure de Saulon la Rue !

Offre n°85 : Employé commercial bazar H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Brochon ()

Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons
Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser.
- Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
- Gestion des stocks / Logistique
- Conseil aux clients
- Merchandising et mise en valeur du rayon
- Respect de la règlementation commerciale
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Contrat : CDI Temps plein
Service : Employé de rayon
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
- Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits
- Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer
- Organisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commerciale
- Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Prime annuelle
- Mutuelle
- Prévoyance
- Autres avantages financiers selon ancienneté
- Mobilité interne au sein du magasin
- Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°86 : Super U - Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Brochon ()

Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons
Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser.

Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Gestion des stocks / Logistique
Conseil aux clients
Merchandising et mise en valeur du rayon
Respect de la règlementation commerciale

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Nous sommes pour l’ouverture d’esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l’importance.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes…

Force de proposition, vous ne manquez pas d’idées pour mettre en valeur vos produits
Adepte du travail d’équipe, parce que c’est le collectif qui vous fait vibrer
Organisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commerciale
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel

Et nous, alors ?
Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d’absences pour événements familiaux

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°87 : Directeur d'Hébergement Territorial - Adoma (38) H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Aiserey ()

Description de la mission:Une mission d'intérêt généralNos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.Rattaché(e) au Directrice Territoriale Isère Drôme, vous encadrez une équipe de cadres composée de 1 Directeur d'Hébergement et 7 Directeurs d'Hébergement Adjoints.A ce titre, vous animez et coordonnez l'activité hébergement constituée de places dédiées à l'accueil et à l'accompagnement des publics en grande difficulté et des demandeurs d'asile (CADA, HUDA, PRAHDA, HUAS).En tant que Directeur d'Hébergement Territorial en charge des dispositifs Hébergement, agir concrètement pour l'intérêt général.C'est assurer :- Le management et le développement des compétences des équipes en collaboration avec votre adjoint et le service RH (recrutement, intégration, évaluation, identification des besoins de formationsLa représentation d'Adoma auprès des élus et des partenaires institutionnels sur l'ensemble de l'activité hébergement et logement accompagné, notamment dans un contexte de transition et de nouveaux enjeux stratégiques de développement ;- La gestion comptable et économique des dispositifs dont vous avez la charge.C'est favoriser :- La mise en oeuvre du projet d'établissement tel que défini par la Direction en lien avec l'équipe sociale ;- Le soutien de votre adjoint dans la coordination du travail de l'équipe sociale et socio-éducative dans le cadre de l'harmonisation des pratiques et le respect des règles de procédures internes.C'est veillerLa sécurité des collaborateurs et des personnes hébergées et le cas échéant, alerter et garantir la bonne application des procédures internes en lien avec le Coordinateur Sécurité Régional.

Offre n°88 : MAGASINIER CÉRÉALES - SECTEUR PLAINE DIJONNAISE (21) - H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Aiserey ()

Description :


En collaboration avec le CHEF DE SILO (H/F), vous êtes en charge de la gestion du Magasin et du Silo et vous effectuez l’ensemble des opérations courantes auprès des Adhérents (agriculteurs).  

 

 

VOS MISSIONS CÔTÉ SILO 🌾:

* Vous participez à la réception, à l’orientation des apports et de leur expédition en appliquant le plan de contrôle et la politique qualité de la Coopérative.
* Vous organisez les opérations de réception, stockage et expédition des matières premières agricoles.
* Vous appliquez les techniques de stockage des grains (ventilation, séchage, triage), des engrais, et des produits de santé végétale.
* Vous réalisez les opérations d’enregistrement informatique et d’édition des bons d’apport, de réception et de sortie de ces marchandises.
* Vous participez à l’inventaire et de gestion des stocks du magasin.

 

VOS MISSIONS CÔTÉ MAGASIN AGRICOLE 🌾:

* Vous serez responsable de la mise en application de la Politique Appros dans le magasin.
* Vous réceptionnez et contrôlez les approvisionnements du magasin.
* Vous participez au rangement et à la mise en valeur des produits dans le magasin.
* Vous supervisez les stocks afin de déclencher les réapprovisionnements.




Profil recherché :


Nous recherchons des candidats motivés pour rejoindre notre équipe, et nous sommes ouverts à deux types de profils :

Des personnes issues du milieu agricole, ayant déjà une connaissance du secteur céréalier.

Des candidats sans expérience spécifique dans le domaine, mais faisant preuve d'une forte motivation à s'investir et s'engager dans un secteur d'activité porteur de sens.

Pour les candidats sans expérience préalable, nous proposons une formation complète afin d'acquérir toutes les compétences nécessaires au poste.

 

Les qualités que nous recherchons chez nos futurs collaborateurs sont rigueur et sens de l'organisation, capacité d'adaptation et d'apprentissage, esprit d'équipe.

 

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt à relever de nouveaux défis dans un environnement dynamique, nous serions ravis d'étudier votre candidature.

 

REJOIGNEZ-NOUS 📩

Entreprise

  • ALLIANCE BFC

Offre n°89 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Chambolle-Musigny ()

Description du poste :
En lien avec le viticulteur, vos missions seront :
-Réaliser les travaux manuels dans les vignes en fonction du stade de la vigne et en toutes saisons
-Participer à l'encadrement des saisonniers lors des travaux en vert
-Effectuer les travaux de cave (vinification, soutirage, nettoyage des fûts, mise en bouteilles 3 fois par an)
-Participer ponctuellement à la préparation des commandes
-Contribuer à l'entretien et au nettoyage du matériel et des locaux
Description du profil :
Profil recherché :
-Avoir une 1ère expérience de tous les travaux de la vigne sur une 1 année complète
-Savoir tailler
-Des connaissances sur la vigne
-Un intérêt pour la viticulture
-Avoir l'envie d'encadrer une équipe
-Être prêt à faire du tracteur ou bien avoir déjà conduit un tracteur
-Le Certiphyto opérateur sera apprécié
-Avoir déjà travaillé en cave sera un plus
-Motivé et passionné
-Ponctuel
-Rigoureux et soigneux
-Aimer travailler en équipe
-Honnête et attentif à l'hygiène
Horaires de travail : 35 heures annualisées
Type de contrat : CDI
Rémunération : A partir de 13,5 brut de l'heure - selon le profil
Ce que le domaine offre :
-Un temps de formation au démarrage
-Une vraie salle de pause déjeuner
-Une petite entreprise familiale
-Le sens de la pédagogie et le souhait d'impliquer dans les décisions
-Une flexibilité dans les horaires
-De mi-novembre à fin décembre, le vendredi est non travaillé
-Une semaine non travaillée supplémentaire
-Un plan épargne retraite
-Une prime exceptionnelle
-La possibilité d'évoluer vers de la conduite d'enjambeur
Ce domaine a hâte de vous rencontrer et de partager sa passion pour la viticulture, rejoignez-les !
Je suis Anne-Claire Reynaud, consultante en recrutement, au sein du réseau du Mercato de l'Emploi.

Offre n°90 : Chargé d'affaires en CFA H/F

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Aiserey ()

Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animée par une énergie entrepreneuriale.Au sein de la région Centre Est, dans le cadre de sa croissance, l'agence Fauché Digital & Smart Solutions recrute :  Un Chargé d'affaires en CFA H/F Aux côtés de Thierry, Directeur d'agence, vous évoluerez au sein d'une équipe de 15 experts de l'électricité en CFA.  Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement.  ?Vos missions principales serontGérer et fidéliser un portefeuille clients sur du flow business ou des projetsRépondre aux appels d'offres, chiffrer ou faire chiffrer les projets CFAtre l'interlocuteur privilégié du client, du lancement à la clôture de l'affairelaborer le budget, piloter la rentabilité et le suivi financierPlanifier, coordonner et suivre les travaux avec les équipes internes et les sous-traitantsEffectuer des visites régulières pour assurer le respect des bonnes pratiques et la diffusion de la culture sécurit

Offre n°91 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

Description du poste :
OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ AUXILIAIRE DE VIE !
Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ?
Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Nuits-Saint-Georges ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie à temps partiel.
VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS
De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.
Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.
Description du profil :
NOUS RECHERCHONS
Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires.
Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
* Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
* Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs !
Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°92 : Chef de mission h/f

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Aiserey ()

En étroite collaboration avec l'expert-comptable du cabinet, vous intervenez de manière autonome sur un portefeuille clients (PME, TPE) dans des secteurs d'activité variés tout en développant un relationnel de qualité en leur assurant un soutien continu. Vous aurez la responsabilité de manager et accompagner une équipe composée de 5 collaborateurs. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Vous avez un très bon relationnel avec eux, afin d'assurer une réelle collaboration qui vous permettra d'instaurer une relation pérenne. Vous pourrez de cette manière les accompagner au mieux dans le développement de leur activité, notamment en leur proposant de nouveaux outils de gestion personnalisés La rémunération sera comprise entre 33K et 40K€ annuel brut selon le profil + avantages.

Offre n°93 : Responsable de dossiers f/h (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Aiserey ()

VOS MISSIONS Révision des comptes sur un portefeuille BA Préparation des bilans et établissement des liasses fiscales Accompagnement, conseils et suivi des clients (exploitants, agriculteursspan>

Offre n°94 : Gestionnaire de Stock (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Fauverney ()

Triangle Interim recherche pour l'un de ses clients un Gestionnaire de Stock (H/F)

Missions principales :

Gestion et suivi des commandes et des stocks

Réalisation des inventaires

Suivi des zones physiques d'anomalies

Préparation et gestion des mouvements de produits (préparation de commandes)

Saisie et gestion des stocks informatiquement

Compétences requises :

Maîtrise des outils informatiques (saisie et gestion des stocks)

Expérience dans la gestion de stocks et le suivi de commandes

Rigoureux(se), organisé(e) et autonome

Si vous êtes disponible rapidement et souhaitez intégrer une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH DIJON

Offre n°95 : Ajusteur-metteur / Ajusteuse-metteuse au point de prototypes (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Corcelles-lès-Cîteaux ()

Description du poste :
Adecco recrute pour son client Sidel, acteur international de référence dans les équipements d'emballage
Qui sont-ils ?
Depuis plus de 170 ans , Sidel conçoit et fabrique des équipements d'emballage pour les industries des boissons, de l'alimentaire et de l'hygiène. Leur site de Corcelles-lès-Cîteaux (21) est au cœur de l'assemblage de machines de haute technologie, dans un environnement innovant et multiculturel.
Rejoindre Sidel , c'est intégrer un groupe dynamique en pleine croissance, tout en bénéficiant d'un cadre de travail local, à taille humaine, où l'esprit d'équipe et l'innovation sont les moteurs du succès.
Le poste
Sidel recherche un(e) Metteur au point H/F pour participer à l'assemblage, au câblage et aux tests de ses équipements de production.
Vos missions principales :***Assembler , câbler et mettre au point des équipements de conditionnement selon les plans techniques fournis.
* Respecter les règles de sécurité et les normes de qualité.
* Collaborer avec les équipes Bureaux d'études , Qualité et Production tout au long du processus.
* Suivre l'équipement depuis le début de l'assemblage jusqu'à l'expédition.
* Participer aux réceptions machines avec les clients.
Description du profil :
Profil recherché***Compétences : Bonne maîtrise de la lecture de plans en 3D et en 2D et schémas pneumatiques/électriques .
* Qualités personnelles : Rigueur, proactivité, esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.
* Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap , sous réserve de compétences égales.
* Un niveau d'anglais B2 est requis, notamment pour comprendre des consignes rédigées en anglais
Pourquoi les rejoindre ?***CDI dans un groupe reconnu à l'international.
* Environnement stimulant avec des projets à forte valeur ajoutée.
* Opportunités d' évolution professionnelle et de développement des compétences.
* Avantages sociaux : mutuelle, prévoyance, intéressement, travail sur 4,5 jours.
* 37 heures par semaine, du lundi au jeudi toute la journée et le vendredi matin
* Rémunération attractive comprise entre 32K et 35K annuels
Prêt(e) à relever le défi ?
Postulez dès maintenant via Adecco et contribuez à l'innovation industrielle chez Sidel.

Offre n°96 : Technicien Qualité H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Bretenière ()

Notre client, acteur reconnu de l'industrie, recherche son futur Technicien Qualité pour renforcer son équipe.
Page Personnel Ingénieurs et Techniciens recrute l'ensemble des fonctions techniques pour des sociétés (PME, PMI et grands Groupes).En tant que Technicien Qualité, vos missions sont les suivantes :
Réaliser les contrôles qualité sur produits, pièces, procédés et process.
Identifier, diagnostiquer et analyser les non-conformités détectées.
Formaliser les non-conformités et suivre les plans d'actions correctives.
Renseigner les systèmes internes (GMAO, outils qualité, rapports d'intervention).
Proposer des actions d'optimisation et contribuer activement à la montée en performance du site.
Collaborer avec les équipes internes pour garantir la fiabilité des opérations.
Vous intervenez quotidiennement sur le site de Bretenière (horaires de journée).
Primes diverses

Offre n°97 : AIDE CHARPENTIER H/F.

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Fauverney ()

- ?? Préparation et installation du chantier.

- Aider à la mise en place du matériel et des équipements

- Vérifier et sécuriser la zone de travail

?? Montage et assemblage de structures métalliques

- Participer à l'assemblage et à l'installation des éléments de charpente

- Effectuer les opérations de boulonnage, vissage et ajustement des pièces

- Travailler en hauteur avec port du harnais et nacelle

?? Manutention et assistance aux charpentiers

- Transporter et positionner les matériaux

- Assurer le soutien aux équipes de pose pour garantir un travail efficace et sécurisé

?? Respect des consignes de sécurité

- Appliquer strictement les règles de sécurité sur le chantier

- Utiliser les équipements de protection individuelle (EPI)

?? Première expérience en charpente métallique souhaitée
?? Habilitations à jour ou convocation en cours
?? Travail en hauteur avec port du harnais
?? CACES Nacelle 3A et 3B obligatoire

?? Organisation du travail :

- Un intérimaire se rendra directement sur le chantier par ses propres moyens

- L'autre disposera d'une place dans le camion avec notre équipe de pose

- Les deux profils doivent être complémentaires et s'équilibrer dans leurs compétences

Entreprise

  • ACTUA DOLE

Offre n°98 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

L'agence DOMINO MISSIONS Dijon recrute pour son client : Conducteur de ligne (H/F) Au sein d'un atelier de production basé sur Gevrey chambertin .Vous serez amené à travailler sur des machines de découpe et façonnage de barre d'aluminium pour la fabrication de lanterneaux.

Vos missions seront :
- D'approvisionner la machine en matière première
- Lecture des ordres de fabrication (OF)
- Réglages machines en fonction des of
Afin d' effectuer la découpe et du poinçonnage des barre aluminium destinée à l'atelier pour la fabrication de lanterneaux
- Réaliser l'ensemble des contrôles nécessaires
- Réception des produits finis
- Conditionnement et emballage
- Nettoyage de sa zone de travail.


Vous disposez d'une formation conducteur de ligne validée et/ou Vous disposez d'une première expérience réussie sur des machines industrielles en tant qu'opérateur régleur ou conducteur de ligne

Taux horaire 12.50 EUR-13.50 EUR+ prime de déplacement et TR au bout de 2 mois d'ancienneté
Les horaires sont de journée du lundi au vendredi 7h30-12h00 / 12h30-15h30

N'hésitez pas à nous envoyer votre cv !

Entreprise

  • Domino RH - Missions Dijon

Offre n°99 : Responsable HSE avec Anglais H/F

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()


Si vous aspirez à jouer un rôle clé dans la prévention des risques et à impulser une dynamique d’amélioration continue dans les domaines de l’Hygiène, de la Sécurité et de l’Environnement, cette opportunité est faite pour vous !


 


Vos missions principales :


En tant que Responsable HSE (H/F), vous jouerez un rôle central dans le pilotage et la mise en oeuvre de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement de l’entreprise. Sous la responsabilité directe du Directeur de site, et avec une équipe de 5 personnes sous votre management, vous aurez pour objectif de garantir la sécurité des collaborateurs, la conformité réglementaire, et de minimiser l’impact environnemental des activités.


 


Vos responsabilités incluront notamment :


•Élaborer et piloter une politique HSE en lien avec la stratégie globale de l’entreprise.


•Assurer une veille active sur la réglementation HSE et garantir la conformité de l’entreprise aux normes en vigueur (ICPE, ISO 14001, ISO 45001, etc.).


•Identifier les risques professionnels et environnementaux, proposer des plans d’action adaptés et en assurer le déploiement.


•Superviser les audits HSE internes et externes pour garantir les meilleures pratiques.


•Sensibiliser, former et accompagner les collaborateurs sur les thématiques HSE pour renforcer la culture sécurité.


•Gérer les déchets industriels, les produits dangereux et prévenir les incidents environnementaux.


•Collaborer étroitement avec les instances représentatives (CSE, CSSCT).


•Mettre en place des outils pour le suivi d’indicateurs HSE et rédiger les rapports associés.


 


Ce que nous offrons :


Nous avons à coeur de vous offrir un environnement de travail stimulant et des avantages attractifs pour valoriser votre engagement


 


 

Profil recherché :


Nous recherchons avant tout une personnalité audacieuse, rigoureuse et portée par un fort sens de l’innovation.


Vos atouts :


•Formation : Diplômé(e) d’un Bac +3 ou + en HSE, Ingénierie, Environnement ou équivalent.


•Expérience : Vous disposez d’une expérience réussie de 5 ans minimum dans un environnement similaire, idéalement en milieu industriel


•Expertise : Vous possédez une parfaite connaissance des normes HSE applicables (ICPE, ISO 14001, ISO 45001). La maîtrise du pilotage de projets HSE est essentielle.


•Langues : Un Anglais professionnel est nécessaire pour évoluer dans un environnement ouvert à l’international.


•Soft skills : Vous faites preuve de leadership, d’excellentes compétences analytiques, d’une capacité à travailler en équipe et d’une grande pédagogie dans vos interactions


 

Offre n°100 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Noiron-sous-Gevrey ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Noiron-sous-Gevrey
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178188
Référence : 2178188
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°101 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Noiron-sous-Gevrey ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Noiron-sous-Gevrey (21910) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178187
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°102 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Savouges ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Savouges
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178869
Référence : 2178869
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°103 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Savouges ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Savouges (21910) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178868
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°104 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Corcelles-lès-Cîteaux ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Corcelles-lès-Cîteaux (21910) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177169
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°105 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Corcelles-lès-Cîteaux ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Corcelles-lès-Cîteaux
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Référence : 2177170
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°106 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Saulon-la-Chapelle ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Saulon-la-Chapelle
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Référence : 2177723
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°107 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Saulon-la-Chapelle ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saulon-la-Chapelle (21910) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177722
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°108 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Broindon ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Broindon (21220) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179623
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°109 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Broindon ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Broindon
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179624
Référence : 2179624
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°110 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Saulon-la-Rue ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Saulon-la-Rue
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177953
Référence : 2177953
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°111 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Saulon-la-Rue ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saulon-la-Rue (21910) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177952
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°112 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Épernay-sous-Gevrey ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Épernay-sous-Gevrey (21220) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178913
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°113 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Épernay-sous-Gevrey ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Épernay-sous-Gevrey
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178914
Référence : 2178914
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°114 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Thorey-en-Plaine ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Thorey-en-Plaine (21110) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177732
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°115 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Thorey-en-Plaine ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Thorey-en-Plaine
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177733
Référence : 2177733
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°116 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Saint-Philibert ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Philibert (21220) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2180176
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°117 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Saint-Philibert ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Saint-Philibert
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2180177
Référence : 2180177
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°118 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Longecourt-en-Plaine ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Longecourt-en-Plaine
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179607
Référence : 2179607
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°119 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Longecourt-en-Plaine ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Longecourt-en-Plaine (21110) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179606
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°120 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Fénay ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Fénay
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179369
Référence : 2179369
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°121 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Fénay ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Fénay (21600) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179368
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°122 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Aiserey ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Aiserey (21110) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2180039
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°123 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Aiserey ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Aiserey
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2180040
Référence : 2180040
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°124 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Gilly-lès-Cîteaux ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Gilly-lès-Cîteaux
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179639
Référence : 2179639
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°125 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Gilly-lès-Cîteaux ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Gilly-lès-Cîteaux (21640) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179638
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°126 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Marliens ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Marliens
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2176392
Référence : 2176392
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°127 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Marliens ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Marliens (21110) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2176391
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°128 : Régleur / Régleuse sur machine de production (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Fauverney ()

Description du poste :
L'agence Synergie recherche pour l'un de ses clients basé à Dijon un Conducteur de ligne afin de renforcer ses équipes de production.
Les missions principales qui vous seront confiées :
Assurer la conduite et le bon fonctionnement d'une ligne de production automatisée
Réaliser les réglages, démarrages et changements de formats
Surveiller le déroulement de la production et intervenir en cas de dysfonctionnement
Effectuer les contrôles qualité de premier niveau
Assurer la maintenance de premier niveau
Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité
Profil recherché :
Bac professionnel (pilotage de ligne, maintenance, industrie de procédés)
Une première expérience en milieu industriel est un plus
Connaissances en machines automatisées et en environnement de production
Description du profil :
Contrôler, diagnostiquer et communiquer les défaillances techniques (pannes, dysfonctionnements) - Proposer des améliorations techniques ou organisationnelles dans son secteur de production - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Coordonner et réguler l'activité de production - Assurer une maintenance de premier niveau - Normes qualité - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Logiciels de Commandes Numériques (CN)
Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à se remettre en question - Sens des responsabilités - Vigilance

Offre n°129 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Fauverney ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Fauverney (21110) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179449
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°130 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Fauverney ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Fauverney
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179450
Référence : 2179450
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°131 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Morey-Saint-Denis ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Morey-Saint-Denis
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178286
Référence : 2178286
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°132 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Morey-Saint-Denis ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Morey-Saint-Denis (21220) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178285
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°133 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Saint-Nicolas-lès-Cîteaux ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Saint-Nicolas-lès-Cîteaux (21700) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178986
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°134 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Saint-Nicolas-lès-Cîteaux ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Saint-Nicolas-lès-Cîteaux
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178987
Référence : 2178987
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°135 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Vougeot ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Vougeot (21640) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179072
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°136 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Vougeot ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Vougeot
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2179073
Référence : 2179073
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°137 : MONTEUR RESEAUX H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

Sous la supervision du Chef d'Équipe, au sein d'une équipe spécialisée dans les réseaux aériens et souterrains BT/HTA. Vous serez amené(e) à :

Vos missions seront :

- Prendre connaissance des plans d'exécution et des schémas de montage
- Réaliser la pose, le déroulage, le tirage, l'ancrage, le réglage des câbles
- Confectionner des accessoires et réaliser des raccordements
- Participer à la pose et au levage des supports
- Vérifier les installations et assurer leur mise en service
- Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur, pour vous-même et les personnes présentes sur le chantier (port obligatoire des EPI, respect des consignes de sécurité régissant les travaux électriques...)


- Diplômé(e) d'un CAP/BEP en Électricité, ou motivé(e) pour découvrir un métier passionnant !
- Titulaire du Permis B, le CACES Nacelle 1B et 3B et les habilitations électriques BT TST, B0 H0 sont nécessaires. Les habilitations B2V B2T H2V sont un plus.
- Rigoureux(se), organisé(e), vous avez l'envie d'évoluer dans un environnement innovant et structuré.


Ce que nous offrons :

- Rémunération attractive : Salaire fixe sur 13,3 mois
- Temps de travail : 157 heures mensualisées (horaires hiver/été) avec paiement mensuel des heures supplémentaires
- Avantages sociaux : Paniers repas, mutuelle avantageuse, CSE ...

Processus de sélection :

- Premier contact téléphonique pour mieux vous connaître.
- Rencontre avec votre futur manager.



Ne manquez pas cette opportunité unique de faire partie d'une équipe dynamique qui façonne le futur des infrastructures et la transition énergétique !

Entreprise

  • SOBECA

Offre n°138 : Chef de quai logistique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Gevrey-Chambertin ()

Description du poste :
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur des transports routiers de fret interurbains, un·e Chef de Quai (H/F) . Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein, avec des horaires de journée.
En tant que Chef de Quai Logistique h/f , vous assurez le bon transit des marchandises tout en veillant à la sécurité des employés. Vous êtes responsable de la réception et de l'expédition des marchandises, ainsi que de la gestion des stocks et des flux entrants et sortants.
Vos principales missions seront les suivantes :***Réceptionner et expédier les marchandises
* Décharger , trier et ranger les marchandises
* Préparer les commandes
* Vérifier les marchandises et les colis
* Surveiller les erreurs et respecter les dates d'expéditions
* Coordonner les activités des préparateurs de commandes et des chauffeurs-livreurs
* Communiquer avec divers interlocuteurs, incluant la négociation de contrats de transport
* Résoudre les problèmes liés à la livraison ou à la qualité des produits
* Mettre en place des processus d'amélioration pour maximiser l'efficacité et la rentabilité du quai logistique
Description du profil :
Ce poste est idéal pour une personne dotée d'un très bon sens de l'organisation, d'une réactivité à toute épreuve et d'un excellent sens du relationnel. Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine et d'un diplôme de niveau BAC.
Compétences comportementales***Sens de l'organisation : essentiel pour gérer efficacement les flux de marchandises.
* Réactivité : indispensable pour résoudre rapidement les problèmes de livraison.
* Excellent sens du relationnel : pour communiquer efficacement avec les équipes et les partenaires.
Compétences techniques***Chargement / Déchargement : savoir-faire crucial pour la gestion des marchandises.
* Préparation de commandes : compétence clé pour assurer la satisfaction client.
* Enlèvement des Marchandises : maîtrise nécessaire pour le bon déroulement des opérations.
* Effectuer une Mise à Quai : compétence technique pour garantir la fluidité des opérations logistiques.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à son succès logistique.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°139 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Brochon ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Brochon
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Référence : 2177934
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°140 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Brochon ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Brochon (21220) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177933
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°141 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Perrigny-lès-Dijon ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Perrigny-lès-Dijon
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2176997
Référence : 2176997
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°142 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Perrigny-lès-Dijon ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Perrigny-lès-Dijon (21160) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2176996
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°143 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Chambolle-Musigny ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Chambolle-Musigny
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177223
Référence : 2177223
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°144 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Chambolle-Musigny ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Chambolle-Musigny (21220) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177222
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°145 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 21 - Tart ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Tart-le-Haut
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2176077
Référence : 2176077
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°146 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Tart ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Tart-le-Haut (21110) en Bourgogne.
Les conditions
- CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein
- Salaire horaire brut : 11,65 €
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2176076
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°147 : Médecin coordonnateur H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Aiserey ()

En tant que Médecin Coordonnateur au Home de l'Oucherotte (temps partiel 40%) , vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Vous assurerez la coordination des soins en collaboration avec l'équipe soignante et veillerez à la qualité et à la sécurité des soins prodigués aux résidents.Vos missions principales incluront : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Assurer la coordination des soins et la continuité des parcours de soins des résidents. Participer à l'amélioration continue de la démarche qualité et à la gestion des risques. Contribuer à la formation et à l'accompagnement des équipes soignantes. Participer aux travaux des instances locales et nationales. Rejoindre notre établissement dès le mois de mai , c'est :Des horaires stables et pas de garde ;Un établissement à taille humaine ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations pour développer vos compétences ;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles.

Offre n°148 : Conseiller Proximité F/H H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Aiserey ()

Missions : Vous représentez Alpes Isère Habitat et assurez la location des logements dans de bonnes conditions d'habitabilité.Vous assurez une veille technique et sociale en veillant à une bonne communication entre les locataires, Alpes Isère Habitat et ses partenaires. Activités principales : Accueillir et accompagner les locataires (réclamations, suivi de demandes ...)Réaliser des états des lieux entrants, sortants, visites conseils, et veille techniqueGérer les sinistres (suivi, accompagnement, expertise, commande de travaux)Participer aux réunions locataires, veille socialeContribuer à la qualité de service et à la satisfaction client  

Offre n°149 : Responsable technique patrimoine H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Aiserey ()

VOTRE MISSION :Sous la responsabilité du Responsable du service Patrimoine et Proximité (f/h) vous êtes le référent technique de la Direction territoriale (DT) auprès des habitants, locataires ou copropriétaires, des partenaires externes et internes.Vous accompagnez et faites le lien entre le suivi de travaux, les représentants des locataires et les Chefs de projets cohésion sociale et urbaine, vous pilotez des travaux d'entretien courant et d'investissement sur le parc de la DT.Vous êtes en lien avec la Direction de la Promotion Construction (DPC) et la Direction du Patrimoine (DPAT), vous partagez une programmation pluriannuelle, suivez les travaux et coordonnez la réception des ouvrages. VOS ACTIVITES :Représentant Alpes Isère Habitat aux réunions de chantier, vous assurez leurs suivis en lien avec le Responsable d'opérations (f/h) :Apporter des informations, réaliser le lien avec les habitants, locataires ou copropriétaires, veiller au respect du cahier des charges, du planning et valider les choix,Participer aux réunions avec les habitants, locataires ou copropriétaires, aux réunions mairie et/ou EPCI avec les associations,Réaliser les comptes rendus des réunions.Vous veillez à la bonne réception des travaux en suivant les réserves et vous accompagnez le Conseiller proximité (f/h) lors des mises en service. Vous suivez également les garanties (parfait achèvement, décennales.).Vous assurez un rôle d'expert technique au sein de la DT :Conseiller les Techniciens de maintenance et les Conseillers proximité pour le respect des obligations réglementaires et des consignes de sécurité,Réaliser des visites de patrimoine et le diagnostic technique en lien avec les Conseillers proximité,Gérer les dommages ouvrage et les diagnostics techniques.Plan Stratégique du Patrimoine (PSP) : vous participez à l'élaboration du pré-diagnostic technique avec la DPAT en vue de consolider le périmètre et le budget des opérations. Vous permettez également de lancer les appels d'offres de maitrise d'œuvre. Vous rédigez les cahiers des charges pour les travaux mis en œuvre par la DT et/ou vous participez à la rédaction en lien avec la DPAT.Gros Entretiens (budget GE) : vous validez les factures de travaux des opérations dont vous avez la charge et relancez les prestataires.Vous participez à la programmation des travaux ; vous êtes garant/e de la centralisation des besoins, vous préparez et présentez les demandes de programmation des travaux de la DT. CONDITIONS D'EMPLOI ACTUELLES :CDIRythme de travail favorisant un équilibre vie privée / vie professionnelle :Forfait jours, temps complet sur base 4 jours par semaineAccord télétravailAutres avantages :mutuelle,prévoyance. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, postulez sur notre site internet : https://careers.flatchr.io/fr/company/alpesiserehabitat/vacancy/jaonxpvw1rgdpg4q-responsable-technique-territorial-f-h?source=

Offre n°150 : Infirmier.ère - Seyssins (38) (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Aiserey ()

 Nous recherchons, un.e Infirmier.e en CDI temps plein de jour à pourvoir pour janvier ou février   En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielSubrogationAccord d'intéressementPrime dite de 13ème mois conventionnel  + prime de participation ( sous conditions d'ancienneté) Congés d'ancienneté Primes de cooptationAvantages CSE ( carte cadeau à Noël) Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle). En binôme avec un.e Aide-soignant.e, rattaché.e au Cadre de santé / Coordinateur de soins, vous serez entouré.e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier :Co-construire le parcours de soins individualisé à partir des besoins exprimés par le patientConduire les entretiens infirmier et mettre en place des stratégies d'accompagnement des patients : actions d'éducation thérapeutique, médiations à visée thérapeutique.Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins : recueillir les données cliniques, leur donner du sens, orienter les actions à mener... Horaire de travail en 12h00: 7H/19H ; 7h30 /19h30 ; 8h/20H ( 30 min pause méridienneLI-MC3 

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