Consulter les offres d'emploi dans la ville de Pébées située dans le département 32. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Pébées. 64 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 32 - CAZAUX SAVES, 31 - RIEUMES, 32 - LOMBEZ ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
AGENT POLYVALENT H/F Au sein d'un château où se mêlent histoire, nature et vin de caractère, nous recherchons un Agent Polyvalent prêt à mettre ses talents au service du domaine. Missions : Entretien des espaces extérieurs et petits travaux (électricité simple, petite réparation, clôtures, nettoyage.). Préparation et emballage des commandes (cartons de vin). Réalisation de livraisons ponctuelles dans un village proche. Réception de marchandises et rangement du stock. Profil recherché : Autonomie, polyvalence et sens de l'organisation. Compétences en petits travaux manuels. Permis B souhaité. Rigueur, fiabilité et bonne présentation. Conditions : Contrat : 1 jour/semaine (évolutif selon l'activité) Ambiance familiale et cadre de travail agréable Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV !
La MJC de Rieumes et du Savès est une association d'éducation populaire qui compte environ 640 adhérents. Elle a pour vocation de favoriser l'autonomie et l'épanouissement des personnes, de permettre à tous d'accéder à l'éducation et la culture afin que chacun participe à la construction d'une société plus solidaire. Elle développe 5 domaines: - L'Enfance 3-12 ans : gestion des ALAE et ALSH de Rieumes et de Poucharramet - L'Action Jeune 12-17 ans - La Parentalité - Les AACS (Activités Artistiques Culturelles et Sportives) avec les clubs d'activités pour tout public - L'Animation Locale et Culturelle avec une programmation de spectacles et de manifestations Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, du directeur de la MJC, de la directrice du pôle enfance et de la directrice ALAE Maternelle de Rieumes, il/elle aura pour missions : - Concevoir, mener et évaluer des projets d'animation auprès des publics, en lien avec le projet pédagogique et respectant la règlementation en vigueur. - Encadrer et animer des activités adaptées au public accueillis et contribuant à leur épanouissement. - Être à l'écoute et dialoguer avec les publics. - Assurer la sécurité physique, morale et affectives des publics. CDI Intermittent à pourvoir à partir du 5 janvier 2026, de 11h00 par semaine du lundi au vendredi, uniquement période scolaire, réparti comme suit : - 2h00 de réunion d'équipe (mardi matin) - 9h00 de face à face avec un public âgé de 3 à 12 ans Horaires Périscolaire: - Lundi : 11h20 à 13h35 - Mardi : 9h00 à 11h00 et 11h20 à 13h35 - Jeudi : 11h20 à 13h35 - Vendredi : 11h20 à 13h35 Le poste est basé sur l'ALAE de la commune de Rieumes et est à pourvoir immédiatement.
Intermarché de LOMBEZ recrute un(e) hôte/hôtesse de caisse à 26h en CDD Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite Société spécialisée dans le transport de personnes à mobilité réduite depuis plus de 15 ans. En nous rejoignant vous intégrez une entreprise inscrite dans l'inclusion et la mobilité de chacun. Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé: * Tournée fixe de jeunes internes le lundi et le vendredi * Remplacement de conducteurs absents après information et accord du service exploitation * Coordination entre le service exploitation et le référent transport de l'établissement ainsi qu'avec les autres conducteurs * Coordination entre les conducteurs et le service PARC * Possibilité de transferts de véhicule vers des garages en lien avec le service PARC. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni afin de transporter les personnes sur les plages horaires indicatives suivantes : 7h/9h - 16h/18h Stationnement du véhicule de service au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : Titulaire du Permis B depuis plus de 3 ans OBLIGATOIRE. Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. Une expérience dans le transport de personnes serait plus Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes, Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois ; PSC1 et formation PMR souhaitées ; Nos équipes profitent de plusieurs avantages : Vacances scolaire libres + complément de revenus. Une entreprise humaine attaché à ses collaborateurs Rémunération lissée
Rejoignez l'aventure Venicia : Où la Passion de l'Italie Rencontre l'Artisanat Local ! Vous adorez le contact humain et vous avez une âme de cuisinier italien dans l'âme ? Venicia, votre pizzeria artisanale préférée à Rieumes, recherche son/sa futur(e) star pour compléter son équipe dynamique ! Poste à pourvoir : Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration - Pizzeria (CDD - 20h/semaine) Rémunération : SMIC + primes motivantes pour récompenser votre engagement ! Lieu de travail : Rieumes Vos Missions : -Accueillir nos clients comme à la maison et les conseiller avec passion. -Gérer la caisse avec précision et bonne humeur. -Mettre la main à la pâte en cuisine : préparation des pizzas, garnitures et ingrédients frais. -Veiller à l'hygiène et à la propreté de notre espace pour un cadre toujours agréable. -Participer à la logistique (réception et stockage des marchandises). -Contribuer à l'ambiance chaleureuse qui fait la réputation de Venicia ! Profil Recherché : Débutant(e)s bienvenu(e)s ! Formation assurée sur place via une POEI. Possibilité d'Immersion. Véhiculé(e) pour rejoindre notre équipe en toute simplicité. (véhicule nécessaire, zone non desservie par les transports en commun) Une motivation et un sens du relationnel hors du commun Ce que nous vous offrons : Un environnement convivial où le travail rime avec plaisir. Des opportunités d'évolution dans un secteur dynamique. Des primes pour récompenser votre implication. Vous êtes prêt(e) à vivre une expérience gourmande et humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant en nous contactant directement M. PONTGERARD par téléphone ou en vous rendant directement sur place. Votre aventure chez Venicia commence ici ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager avec vous notre passion pour l'Italie et la gastronomie. Ensemble, faisons de chaque repas un moment inoubliable !
AGENT D'ENTRETIEN H/F Nous recherchons un(e) Agent d'entretien polyvalent(e) pour intervenir au sein d'un château situé à Cazaux-Savès, comprenant un domaine, un gîte et un parc. Le poste est évolutif, avec possibilité d'augmentation du temps de travail selon l'activité et vos compétences. Vos missions Ménage complet du domaine (pièces de vie, espaces communs, zones d'accueil.) Entretien du gîte : préparation des chambres, nettoyage après départ des visiteurs Accueil des hôtes et visiteurs (présentation des lieux, remise des clés, petites informations pratiques) Tour du parc : vérification de la propreté et du bon état des extérieurs Repassage et entretien du linge Petites tâches de soutien logistique selon besoins Votre profil Expérience souhaitée en ménage ou entretien de lieux touristiques / d'hébergement Sens du service et de l'accueil Autonomie, fiabilité et discrétion Bon relationnel et présentation soignée Permis B apprécié (site non desservi) Conditions Temps partiel évolutif selon les besoins du domaine Rémunération : 12 à 14 € brut / heure selon profil
L'Association les Jeunes Handicapés (AJH) est une association parentale qui accompagne 830 adultes en situation de handicap et/ou dépendance et nous recrutons un(e) Assistant Service Social pour le foyer de vie Saint Médard. L'AJH propose une qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos salariés avec une perspective d'évolution professionnelle dans le respect de la règlementation en vigueur : - CCN66 : Reprise ancienneté selon profil et convention collective - Accords de branche & QVT : égalité professionnelle, 18 jours de congés supplémentaires par an, mutuelle, prévoyance, action logement... - Avantages CSE : chèques vacances, chèques culture, chèques cadeau Noël (enfant et adulte), tickets cinéma et autres avantages. Vous avez une expérience à valoriser, vous souhaitez évoluer dans votre parcours professionnel ou simplement découvrir un nouvel environnement professionnel, venez nous rejoindre au sein de l'association. MISSIONS : Sous l'autorité de la Directrice du Dispositif, en collaboration avec la Directrice adjointe et les Chefs de service, l'assistant(e) de service social accompagne le processus administratif d'admission et de sortie d'établissement de la personne accompagnée, en lien avec les instances compétentes. Elle/Il a en charge l'accompagnement social, administratif et socio-économique des personnes accueillies sur nos établissements de LAHAGE et BOIS DE LA PIERRE. Principales tâches : - Assurer le suivi du dossier administratif des personnes accueillies (IMAGO DU). - Effectuer les dossiers de renouvellements de droits (CPAM, MDPH, etc ) - Participer aux réunions de synthèses ainsi qu'aux diverses réunions pluridisciplinaires - Apporter un appui technique auprès des équipes - Participer à l'élaboration des PPA - Assurer un travail de lien et de partenariat avec les familles - Assurer un travail de lien et de partenariat avec les mandataires judiciaires. - Développer un partenariat structures internes et externes à l'AJH et tous secteurs (ordinaire, sanitaire, médico-social ) permettant de faciliter le parcours et la circulation des résidents - Contribuer à l'élaboration d'enquêtes et d'études portant sur son champ d'expertise - Effectuer des interventions sur les différents sites du Dispositif - Assurer la veille sociale PROFIL - DE Assistant de service social obligatoire - Connaissance du handicap mental et psychique - Capacité de travail en équipe - Maîtrise de l'informatique (Word et Excel exigés) Conditions salariales : - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi - Rémunération mensuelle brute : reprise ancienneté selon expérience et convention collective CCN 15 mars 1966 - Indemnité mensuelle métier : 238 euros En vous remerciant pour votre attention.
MISSIONS PRINCIPALES Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur(trice) spécialisé(e) en d'insertion sociale et professionnelle organise et met en place des actions pour favoriser l' Insertion sociale et professionnelle des jeunes accompagnés , dans le respect d'une démarche éthique et déontologique. Il/Elle aide les personnes à restaurer ou préserver leur autonomie, à développer leurs capacités de socialisation d'intégration et d'insertion professionnelle. - Garantit avec bienveillance, la sécurité de base (physique et psychologique) et le confort des personnes accueillies, - Aide à mobiliser ses ressources et à développer ses capacités, à exprimer ses demandes et ses projets (scolaires, professionnels et projets de vie), - Élaboration d'un diagnostic et d'hypothèses d'intervention - Il met en œuvre des activités préprofessionnelles ou professionnelles visant à l'acquisition de savoir être, et de savoir-faire, et au développement de compétences des jeunes accompagnés . - Accompagnement de la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne visant l'autonomie - Élaboration d'un projet de vie sociale et professionnelle co-construit avec chaque jeune accompagné à partir d'un diagnostic social et de temps d'échange - Préparation, programmation et animation des activités individuelles et collectives - Information sur les modalités de fonctionnement de l'établissement et explication des règles et devoirs à respecter - Rédaction de comptes rendus - Accompagne les jeunes dans leur démarche de stage et facilite leur insertion dans le milieu professionnel L'accompagnement peut aller de la découverte d'un métier à la recherche d'un contrat d'apprentissage : - Suivi des stages : Accompagne les jeunes pendant le déroulement de leur stage , maintient la relation avec l'entreprise - Développer le réseau partenaires santé qui œuvrent dans sur le territoire . - Recherche de terrains de stages pour les jeunes :- Visite dans les entreprises autour de l'établissement, - Entretien du réseau avec les professionnels- Répertorie tous les lieux de stage des jeunes COMPETENCES LIEES A L'EMPLOI - Aptitude au travail d'équipe et au travail en partenariat - Capacité d'adaptation - Sens du service - Rigueur et capacité d'organisation - Aisance relationnelle et dans la communication - Capacité à faire évoluer ses compétences et ses connaissances en participant à des sessions de formation internes et/ou externes. PREREQUIS - Titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé - Educateur technique spécialisé - Compétences informatiques exigées notamment pour le Dossier Informatique de l'Usager - Permis de conduite exigé - Avec une expérience dans le champ médico-social ou sanitaire. CONDITIONS D'EXERCICE - Une rémunération selon la classification de la convention collective 66 - Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure - Un environnement de travail dynamique et respectueux - De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels . - La candidature fera l'objet d'une consultation du Fichier judiciaire national automatisé des auteurs d'infractions sexuelles ou violentes (FIJAIS ou FIJAISV) Poste à pourvoir en JANVIER 2026.
DESCRIPTION DU POSTE - Réalisation de diagnostic territorial ; - Réalisation de diagnostics environnementaux ; - Réalisations d'évaluations environnementales dans le cadre des documents d'urbanisme (carte communale, PLU, SCoT) ; - Réalisation de dossiers réglementaires environnementaux (études d'impact.) ; - Réalisation d'inventaires naturalistes : faune, flore et habitats naturels ; - Identification de zones humides réglementaires ; - Analyse du projet et des impacts sur la faune et ses habitats (définition des mesures ERC) ; - Animation et restitution d'ateliers de travail à destination des élus et des services ; COMPETENCES - Outils cartographiques (Qgis) ; - Outils de dessin (Illustrator, SketchUp.) - Maîtrise du Pack Office - Très bonne qualité rédactionnelle Télétravail + Présentiel + déplacements sur sites (véhicule de fonction + carte carburant + télépéage)
Descriptif de l'emploi : Pour sa piscine non couverte (1 pataugeoire et 2 bassins), la commune de Lombez recrute deux à trois maîtres nageurs sauveteurs et/ou un surveillant de baignade (H/F) en contrat saisonnier sur les périodes suivantes : - à temps non complet du 8 juin au 3 juillet 2026, un maître nageur ou un surveillant de baignade, pour encadrer les publics scolaires. Soit 20 heures par semaine ; - à temps complet du 4 juillet au 30 août 2026, un maître nageur et un surveillant de baignade, pour encadrer le public durant la saison estivale. Un candidat peut être recruté pour toute la saison (juin/juillet/août). Vous veillerez au respect du POSS et du règlement intérieur par les différents publics et à la bonne tenue de la piscine. Missions / conditions d'exercice : Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des utilisateurs Assurer les premiers secours Informer le public et prévenir sur les différents risques liés à la baignade Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur Enseigner la natation aux élèves et aux différents publics. Profils recherchés : MNS/BEESAN/BPJEPS/BNSSA activités nautiques et de la natation A jour dans les formations continues obligatoires (PSE1 et CAEPMNS) Sens du travail en équipe Bon relationnel. Poste à pourvoir le 08/06/2026 Date limite de candidature 30/04/2026
La Maison de la Jeunesse et de la Culture de Rieumes et du Savès, créée en 1971, est une association d'éducation populaire. Elle a pour objet de créer du lien social, de favoriser, l'accès à la culture et à l'éducation. Elle est un lieu d'échanges et de débats, elle participe à l'animation du territoire et œuvre pour la construction d'une plus solidaire. Missions : Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, du Directeur de la MJC, de la directrice du pôle Enfance et de la directrice ALSH, l'agent de restauration aura pour mission principale d'assurer la gestion du service de cantine ainsi que la propreté et l'hygiène des locaux de cuisine. Ses tâches incluront notamment : - Entretien, nettoyage et désinfection des espaces communs (salles de réfectoire, cuisine, plonge, sanitaires) - Réception des repas - Mise en place des couverts - Service des repas - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Profil recherché : - Expérience en restauration collective et en entretien des locaux - Sens de l'organisation et autonomie - Discrétion et rigueur - Ponctualité et fiabilité Type de contrat : CDD Durée : Du lundi 23 février 2026 au vendredi 6 mars 2026, soit 2 semaines Temps de travail : 15 heures par semaine Horaires en semaine scolaire : De Lundi au vendredi de 11h30 à 14h30 Le poste est basé à Rieumes et est à pourvoir à partir du lundi 23 février 2026
Techniciens support progiciel : Façonnez l'Avenir de l'Agroalimentaire chez Val de Gascogne ! Le Groupe Val de Gascogne bien plus qu'une coopérative agricole, c'est un acteur majeur de la transition agricole et agroalimentaire durable. Implanté dans 8 départements, composé de 6 filiales dynamiques (négoce, viticulture, huilerie, élevage, semences, distribution Grand Public), notre groupe est au cœur de l'innovation, transformant les pratiques et les technologies pour un avenir plus vert. Votre Rôle Stratégique dans l'Écosystème Val de Gascogne : Nous recherchons un technicien(ne) informatique passionné(e) pour renforcer nos équipes. En rejoignant Val de Gascogne, vous ne vous contentez pas de gérer des systèmes ; vous devenez un pilier de notre développement local, en apportant votre expertise technique à une multitude de métiers. Pourquoi le groupe Val de Gascogne est fait pour Vous : Au-delà des défis techniques stimulants, vous trouverez chez nous un environnement qui valorise les fortes valeurs humaines. Vous travaillerez dans un cadre où votre contribution est essentielle et où l'esprit d'équipe est primordial. Participez activement à une mission qui a du sens : construire une agriculture et une alimentation plus durables pour notre territoire. VOTRE PROFIL: Nous recherchons une personne qui se distingue par les qualités suivantes : - Résolution de Problèmes : Vous êtes à l'aise avec la recherche de solutions et aimez relever des défis techniques. - Pédagogie : Vous savez expliquer des concepts techniques de manière simple et compréhensible pour des non-spécialistes. - Rigueur et Logique : Votre esprit analytique vous permet de déceler rapidement les causes profondes des problèmes. VOS COMPÉTENCES: - Maîtrise du langage SQL - BAC+2 en informatique ou en agricole - Expérience significative en milieu agricole - Maitrise du pack Office (en particulier Excel) - Comprendre les bases de la programmation informatique - Connaissance du logiciel Pentaho Data Integration (Kettle) serait un plus VOS MISSIONS: En tant que Technicien support progiciel, au sein d'une équipe de 6 personnes vous serez rattaché au Responsable SI. Vous interviendrez principalement dans un premier temps, sur la mise en place de l'ERP KALICÉA au sein du Groupe Val de Gascogne. Vous serez également en charges des tâches suivantes : - Diagnostic et Résolution : Identifier, analyser et résoudre les erreurs complexes sur nos systèmes et logiciels métiers. - Maintenance Opérationnelle : Assurer le bon fonctionnement de nos applications dédiées aux métiers du grain. - Paramétrage et Développement : Réaliser des paramétrages précis et contribuer au développement de solutions sur mesure à l'aide de nos outils internes. - Assurer un rôle de support et d'assistance auprès des utilisateurs. - Recueillir, analyser et résoudre les incidents. - Assurer un support téléphonique et physique de qualité auprès des utilisateurs dans le but de répertorier les incidents, de les planifier et de les résoudre soi-même ou par un collaborateur ou si besoin par un prestataire. - Savoir utiliser un outils ETL (extract transform and load) afin de comprendre le besoin et transformer la donnée. - Garantir le maintien en condition opérationnelle de l'ERP et des logiciels métiers CONTRAT ET CONDITIONS: - CDI à temps complet à pouvoir dès que possible - Forfait annuel jour (210 jours travaillés) - Rémunération à étudier en fonction des compétences et de l'expérience Avantages: - Mutuelle - Titres restaurant (sous condition d'ancienneté) - Retraite supplémentaire - CSE
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute : face à chaque situation, nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Description du poste: Dans le cadre du développement de l'activité de l'un de nos clients, nous recherchons un manœuvre BTP (H/F) pour intervenir sur des travaux de toiture. Vos principales missions seront : Aide aux travaux de couverture et d'intervention sur toits Manutention de matériaux Assistance aux équipes sur chantier Respect des règles de sécurité, notamment liées au travail en hauteur Conditions du poste Contrat : Intérim Temps de travail : 35 heures sur 4 jours Jour de repos : mercredi Horaires : 6h00 - 17h00 Taux horaire : 12,02 € brut Lieu : chantiers locaux Profil recherché Une première expérience dans le BTP est appréciée Le travail en hauteur est un plus Sérieux, motivé et volontaire Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) chauffeur de taxi H f. 1 poste est à pourvoir. Vous serez chargé(e) de transports médicaux vers les structures de soins. LA CARTE PRO DU GERS EST OBLIGATOIRE Les heures sup sont payées, les samedis et dimanche au volontariat.
Nous recherchons un(e) Magasinier / Préparateur de Commandes motivé(e) et rigoureux(se), spécialisé(e) dans la gestion et la préparation de mobilier, accessoires et luminaires. Au sein de notre entrepôt, vous serez responsable de la réception, du stockage, de l'organisation et de la préparation des commandes à destination de nos clients. Missions : Réceptionner, contrôler et ranger les produits entrants Préparer les commandes client selon les procédures établies Assurer le stockage de certains produits d'exposition avec précaution Gérer le retour des emballages et déchetterie Organiser et optimiser les espaces de stockage Effectuer des inventaires réguliers et contribuer à la bonne tenue de l'entrepôt Assurer la saisie informatique liée aux flux entrants/sortants Travailler en étroite collaboration avec l'équipe logistique, le magasin et la direction Participer à l'amélioration continue des processus Expérience en logistique ou préparation de commandes (idéalement dans le secteur de l'ameublement ou de la décoration) À l'aise avec le port de charges et la gestion de produits volumineux, lourds ou fragiles Maîtrise des outils informatiques de base (office, mail) Sens de l'organisation, autonomie et rigueur Esprit d'équipe, rigueur, polyvalence et sens de l'organisation CACES apprécié Avantages : Une entreprise à taille humaine mutuelle / prime ponctuelle selon performance Possibilité d'augmenter le nombre d'heures vers un temps plein sur une activité de livraison l'après midi.
Les Ets VIDAL, entreprise spécialisée en motoculture depuis plus de 30 ans, recrutent un(e) responsable magasin / magasinier pour assurer la gestion et le bon fonctionnement du magasin. Missions : - Accueil et conseil clients (pièces, accessoires, consommables) - Gestion du stock : réception, rangement, inventaires - Commandes fournisseurs et suivi des approvisionnements - Organisation du magasin et mise en valeur des produits - Coordination avec l'atelier Profil recherché : - Expérience en magasin, logistique ou vente (motoculture, agricole, auto ou équivalent appréciée) 2 ans souhaité - Sens de l'organisation et de la rigueur - Bon relationnel et esprit d'équipe - Autonomie Conditions : - Contrat : CDI - Durée du travail : 39h/semaine - Rémunération : selon profil et expérience - Avantages : mutuelle Poste à pourvoir rapidement
Aide à domicile (H/F) - CDI Temps Partiel Rejoignez un métier qui a du sens ! Vous souhaitez exercer un métier utile, humain et valorisant ? Nous recrutons des aides à domicile pour accompagner des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles, et leur permettre de bien vivre chez elles. -Vos missions au quotidien : -Aider les personnes dans les gestes de la vie quotidienne -Assurer l'entretien du domicile et du linge -Aider à la préparation et à la prise des repas -Accompagner aux courses et rendez-vous -Apporter présence, écoute et soutien Votre profil : - Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute et fiable - Vous aimez aider et vous sentir utile - Vous êtes autonome et organisé(e) - Débutant(e) accepté(e) Permis B et moyen de locomotion appréciés selon secteur pour vous déplacer chez les clients Nous vous proposons : -CDI à temps partiel -Taux horaire : 12,30 € brut -Primes -Comité d'entreprise (CE) -Interventions proches de votre domicile -Horaires adaptés selon vos disponibilités
Poste A TEMPS COMPLET EN CDD, avec possibilité d'intégration dans la Fonction publique hospitalière. Vous travaillez pour les services SMR/USLD/MEDECINE - Découvrez une offre de soins diversifiée, - Bénéficiez d'une politique de formation ouverte et dynamique, - Participez aux groupes de travail en lien avec les projets institutionnels, - Évoluez avec du matériel adapté et renouvelé, et du dossier patient informatisé, - Bénéficiez d'une politique de mobilité interne, - Bénéficiez du CGOS dès votre arrivée (« Comité d'Entreprise » de l'hôpital) si vous le souhaitez, - Demandez la Mutuelle Nationale des Hospitalier (MNH) si vous le souhaitez, - Profitez d'une situation géographique avantageuse, - Profitez d'actions de Qualité de Vie au Travail (Cours de Sophrologie - Ateliers Culinaires - Journée ESCAPE GAME - Course et actions en faveur des résidents, et du personnel.) Venez rejoindre des équipes engagées et accueillantes ! MISSIONS : Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir et définir des projets de soins personnalisés. Planifier, prodiguer, évaluer des soins. Mettre en œuvre des traitements. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Horaires : poste en 8h ou 12h de jour Reprise d'ancienneté et prime SEGUR - Grille fonction publique hospitalière. Poste à pourvoir en septembre 2025 Salaire net : à partir de 2000 €uros nets début de carrière et en fonction de l'ancienneté.
Poste A TEMPS COMPLET EN CDD 4 mois Vous travaillez pour les services de l' EHPAD Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir et définir des projets de soins personnalisés. Planifier, prodiguer, évaluer des soins. Mettre en œuvre des traitements. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. - Découvrez une offre de soins diversifiée, - Bénéficiez d'une politique de formation ouverte et dynamique, - Participez aux groupes de travail en lien avec les projets institutionnels, - Évoluez avec du matériel adapté et renouvelé, et du dossier patient informatisé, - Bénéficiez d'une politique de mobilité interne, - Bénéficiez du CGOS dès votre arrivée (« Comité d'Entreprise » de l'hôpital) si vous le souhaitez, - Demandez la Mutuelle Nationale des Hospitalier (MNH) si vous le souhaitez, - Profitez d'une situation géographique avantageuse, - Profitez d'actions de Qualité de Vie au Travail (Cours de Sophrologie - Ateliers Culinaires - Journée ESCAPE GAME - Course et actions en faveur des résidents, et du personnel.) Venez rejoindre des équipes engagées et accueillantes ! Horaires : poste en 8h Salaire net : à partir de 2000 €uros nets début de carrière et en fonction de l'ancienneté. Reprise d'ancienneté et prime SEGUR - Grille fonction publique hospitalière. Poste à pourvoir dès que possible
Petite entreprise de maçonnerie réalisant des chantier de neuf ou rénovation et constitué seulement du patron et d'un apprenti souhaite embaucher une personne aimant le travail manuel et le travail en extérieur . Si vous êtes motivés avec un peu d'expérience le but est de vous apprendre le métier afin de vous faire progresser et monter en qualification et salaire. La rémunération sera suivant la convention collective du bâtiment avec 4h supplémentaire par semaine car nous faisons 39 heures
On recrute chez VIDAL ! Tu aimes la mécanique, les moteurs et le travail bien fait ? Les Ets VIDAL, entreprise familiale de motoculture depuis plus de 30 ans, recherchent un technicien motoculture (H/F) pour rejoindre une équipe sympa et passionnée. Tes missions : - Entretenir et réparer ton matériel de prédilection - Diagnostiquer et remettre en état les machines - Travailler dans une bonne ambiance, au sein d'une entreprise à taille humaine CDI - 39h Salaire selon expérience Expérience souhaitée 2 ans minimum Mutuelle + avantage Intéressé(e) ? Passe nous voir ou envoie ton CV !
L'AJH recherche un ou une infirmier(e) en CDI à temps partiel 23H hebdomadaires pour sa Maison d'Accueil Médicalisée de Fonsorbes. VOS MISSIONS Sous l'autorité du directeur du dispositif, représenté dans la structure par le Chef de Service Paramédical, vous aurez à assurer les soins infirmiers que requièrent la promotion de la santé, la prévention de la maladie et les soins aux personnes accueillies ; la fonction étant régie par le décret N° 2004-802 du 29 juillet 2004 (livre III). Dans l'ensemble de vos activités, vous êtes soumis au respect des règles professionnelles, et notamment du secret professionnel. Vous exercez votre activité en autonomie et en relation avec les autres professionnels de l'équipe pluridisciplinaire dont la psychologue institutionnelle (cf Art. R. 4311-1 du CSP). Vous aidez les patients à gérer au mieux leur vie à travers l'éducation thérapeutique, à travers vos soins vous leur procurez confort et réconfort durant la nuit. Vos soins infirmiers, préventifs, curatifs ou palliatifs, intègrent qualité technique et qualité des relations avec le résidant et son représentant légal. Ils sont réalisés en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Dans le cadre du projet de soins, vous contribuez à l'organisation, la planification, la transmission et au contrôle des tâches de l'aide-soignant, tout en étant en lien auprès des professionnels d'animation. VOS CONDITIONS DE TRAVAIL Le projet d'établissement détermine un accompagnement 24h/24 et 365 jours par an, ce qui induit des horaires de travail avec sujétions d'internat. Le port d'une tenue professionnelle adéquate, fournie et entretenue par l'établissement, est exigé. VOTRE PROFIL - Diplôme Infirmier (e) d'Etat exigé - Expérience en MAS souhaitée - Aptitude à travailler en équipe - Maîtrise de l'informatique souhaitée - Permis B requis VOTRE STATUT - Annexe 4 - Convention collective 15 mars 1966 - Coefficient début de grille : 446 points soit 1 443 euros brut mensuel pour 23H hebdomadaires (Primes Ségur incluses) - Reprise ancienneté selon profil et convention En vous remerciant pour votre attention.
L'AJH recherche un éducateur spécialisé en CDI temps complet sur son Foyer d'Hébergement à Rieumes. VOS MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du dispositif, représentée par la Directrice Adjointe ou la Chef de services, et conformément aux références réglementaires du diplôme défini par l'arrêté du 20 juin 2007 relatif au diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé, vous aurez pour missions : - d'intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, conformément au projet institutionnel ; - de vous impliquer dans une relation socio-éducative de proximité afin d'aider et accompagner des personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion ; - de concevoir, conduire, et évaluer les projets personnalisés des personnes accueillies ; - de participer à une coordination fonctionnelle de l'équipe, et de contribuer à la formation professionnelle d'autres intervenants ; - de développer une fonction de veille et d'expertise qui vous conduira à être interlocuteur et force de propositions pour l'analyse des besoins et la définition des orientations de l'institution ; - de vous engager dans les dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales ; - d'intervenir dans une démarche éthique qui contribuera à créer les conditions pour que les adultes avec lesquels vous travaillerez soient considérées dans leurs droits, aient les moyens d'être acteurs de leur développement et soient soutenus dans le renforcement des liens sociaux et des solidarités dans leur milieu de vie. Pour ce faire, vous établirez une relation de confiance avec les personnes accueillies, et élaborerez votre intervention en fonction de leurs histoires ainsi que de leurs potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Le projet d'établissement détermine un accompagnement 24h/24 et 365 jours par an, ce qui induit des horaires de travail avec sujétions d'internat. VOTRE PROFIL - DEES exigé - Expérience significative en Foyer d'hébergement et auprès de personnes adultes handicapées mentales et psychiques. - Expérience de coordination d'unité - Aptitude à travailler en équipe - Maîtrise (informatique, .) : utilisateur des outils bureautiques - Permis B requis STATUT & REMUNERATION - Annexe 3 - CCN du 15 mars 1966 - Coefficient début de grille : 446 points - Reprise ancienneté selon profil et convention En vous remerciant pour votre attention.
Notre agence de Samatan dans le Gers (32) recherche un(e) collaborateur comptable (H/F). Voici ce que vous ferez : - Gestion quotidienne comptable, fiscale et sociale : Vous êtes le chef d'orchestre de la comptabilité d'un portefeuille client. - Révision des comptes : Parce que chaque chiffre a son importance. - Établissement des déclarations fiscales et des comptes annuels : Un moment clé où vous brillez, sans jeu de chiffres. - Présentation des bilans aux clients : Pas de panique, on vous forme et on vous soutient ! - Conseil aux clients : Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire de conseillers spécialisés (fiscal, juridique et social) Ce que nous recherchons : Vous avez un DCG/DSCG dans votre poche et une expérience de 3 à 5 ans en cabinet ou association de gestion et de comptabilité. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome. Vous avez un esprit d'équipe et une capacité d'adaptation hors pair. Vous savez déjà qu'il y a des solutions à tout ! Ce que nous offrons : - Un poste à 40h/semaine avec 28 jours de RTT ou au forfait jour. - Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, - Rémunération fixe sur 13 mois selon expérience, avec des avantages : tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne retraite, intéressement, participation et primes diverses, - Matériel moderne : ordinateur portable, téléphone portable, vous êtes paré(e) pour travailler en mode 2.0, - Aide à la mobilité : Parce qu'on ne laisse personne derrière, surtout si vous êtes mobile sur la Haute-Garonne, - Un parcours de formation personnalisé : Si vous voulez devenir le comptable le plus stylé(e) du secteur, c'est ici que ça se passe ! - Entretien annuel : On parle de vos ambitions et de vos objectifs, dans une ambiance bienveillante Le processus de recrutement : . Entretien téléphonique : On papote, on se découvre, on vérifie si on est fait pour s'entendre. 2. Entretien de projection avec un manager : On parle des missions et on met les choses au clair. 3. Entretien final : C'est le moment de vérité avec la Responsable de Recrutement et/ou la chargée Ressources Humaines.
L'EHPAD La Prade recherche un(e) Aide soignant(e) OU AES / AMP OU Equivalent en CDI (H/F). Missions générales : Réaliser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Assurer des tâches d'entretien des locaux, dans l'environnement immédiat du résident et au niveau des espaces communs. Missions permanentes - Organiser son travail dans une équipe pluri-professionnelle. - Soins d'hygiène, et de confort à la personne Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie : - Identification des besoins de la personne - Mise en oeuvre des activités d'aide - Réaliser des soins adaptés dans le respect des règles d'hygiène et d'ergonomie - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette.) - Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes. Favoriser le travail en binôme et l'utilisation des outils de manutention (lève-malade, outil de transfert.) - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Apprécier l'état clinique d'une personne - Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits -Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel dans le respect des protocoles et des bonnes pratiques - Entretien du matériel nécessaire aux soins - Rechercher, traiter et transmettre les informations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins / Transmissions des actes de soins sur Nets soins. - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage -Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Missions spécifiques : -Accueil et encadrement des nouveaux personnels -Participer à des formations Notre organisation : Roulement sur un cycle de 8 semaines comprenant 1 week-end de repos sur deux Poste de matin en 7h30 TTE : 6h30/14h Poste de soir en 8h TTE : 13h30/21h30 Poste en 12h : 8h/20h Profil diplômé DE Aide soignant ou DE AES / AMP ou expérience significative auprès de personnes âgées. Formation aux soins de base
L'EHPAD La Prade situé à Rieumes recrute un(e) Aide Soignant(e) en CDI temps complet. Missions Générales : En tant qu'Aide-Soignant, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'infirmier coordonnateur pour : - Réaliser des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé. - Préserver et restaurer le bien-être et l'autonomie des résidents. - Assurer l'entretien des locaux dans l'environnement immédiat des résidents et des espaces communs. Missions Permanentes : - Organiser votre travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle. - Fournir des soins d'hygiène et de confort aux résidents. - Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.). - Observer et recueillir des données sur l'état de santé des résidents. - Participer à l'entretien du matériel nécessaire aux soins et à la gestion des stocks. Horaires : 7 nuits de travail sur 2 semaines Postes en 9h30 : 21h15/6h45 Compétences Requises : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou DE AMP ou DE AES ou expérience équivalente. - Connaissance des protocoles d'hygiène et des règles de sécurité. - Capacité à travailler en équipe interprofessionnelle. - Sens de l'écoute et compétences relationnelles. Salaire NET (selon ancienneté) : 1946.79 à 2632 euros net + primes (SEGUR, NUIT, Dimanche et jours fériés) Pourquoi Rejoindre EHPAD La Prade ? Intégrer notre équipe, c'est participer à un projet humain au service des personnes âgées. Vous bénéficierez d'un environnement dynamique, propice à votre épanouissement professionnel avec des possibilités de formation continue. Envoyez votre CV et lettre de motivation. Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe !
Nous recherchons un(e) infirmier(e) en CDI temps complet pour notre foyer de vie Saint Médard à Lahage. VOS MISSIONS : - Vous aidez les patients à gérer au mieux leur vie à travers l'éducation thérapeutique, vos soins infirmiers, préventifs, curatifs ou palliatifs, intègrent qualité technique, d'analyse et qualité des relations avec le résident. Ils sont réalisés en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. - Dans le cadre du projet de soins, vous organisez, planifiez, transmettez, contrôlez les tâches de l'aide-soignante tout en étant en lien avec l'ensemble des professionnels. VOTRE PROFIL : - Diplôme Infirmier(e) d'État exigé avec une expérience significative auprès de personnes en situation de handicap psychique au sein d'établissements du secteur médico-social et/ou sanitaire. - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Aptitude et expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques et d'actions de prévention. - Aptitude à participer au développement des partenariats. - Aptitude à élaborer le projet d'accompagnement de personne accueillie dans le cadre de son parcours de soins. - Mobilité d'intervention sur le Dispositif Handicap Mental & Psychique. - Maîtrise de l'informatique souhaitée. - Permis B exigé. VOTRE STATUT & REMUNERATION - Annexe 4 - CCN du 15 mars 1966 - Coefficient de base : 446 points avec internat - Reprise ancienneté selon profil et convention En vous remerciant pour votre attention.
Petite entreprise de maçonnerie réalisant des chantier de neuf ou rénovation et constitué seulement du patron et d'un apprenti souhaite embaucher un maçon niveau ouvrier professionnel ou n3p1. La rémunération sera suivant la convention collective du bâtiment avec 4h supplémentaire par semaine car nous faisons 39 heures. Si vous aimez le travail manuel en extérieur , soyez le bienvenue .
Vous accompagnez les usagers dans le maintien à domicile : - aide à la marche, - préparation des repas, - aide à la prise du repas, - toilettes, aide au lever, coucher... - accompagnement pour de petites courses. - travail en semaine du lundi au vendredi, amplitude de 8h à 20h, ainsi qu'un week-end par mois. Rémunération supérieure à 11.87/h, primes à prendre en compte.
L'agence d'intérim YES ! recherche pour l'un de ses collaborateurs spécialisé dans la fabrication d'éléments en menuiserie, UN MENUISIER POSEUR BOIS H/F. Démarrage dès que possible sur du long terme. Horaires : de chantier Lieu : Gimont (32) - Endoufielle (32) Au sein d'une entreprise de menuiserie, vos missions consisteront à : - Effectuer de la pose de menuiserie en intérieur; - Effectuer de l'agencement - Lecture de plans Nous recherchons une personne: dynamique, motivée, impliquée dans son travail pour rejoindre une entreprise dynamique. Expérience dans la pose de Menuiserie Bois - N2P2 ou N3P2
Garonne Emploi, c'est bien plus qu'un simple groupement d'employeurs. Nous sommes une véritable communauté professionnelle, engagée et innovante, qui place l'humain au cœur de ses priorités. Implanté dans la région Occitanie, nous nous distinguons par notre approche moderne et collaborative, où chaque membre de notre équipe est un acteur clé de notre succès collectif. Notre mission ? Accompagner nos adhérents dans leurs défis quotidiens en leur proposant des solutions RH sur mesure, tout en offrant à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant et épanouissant. Chez Garonne Emploi, nous croyons en la puissance des synergies et en l'importance de cultiver un esprit d'équipe solide. Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise inclusive, où la diversité est une richesse et où chaque voix compte. Rejoignez nous et devenez partie intégrante d'une aventure humaine unique, où performance rime avec bien-être au travail. Description des activités significatives de l'emploi : Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans les feux d'artifices, un(e) Assistante éditions de commandes/Opératrice cabine H/F, sur Sainte-Foy-de-Peyrolières. Les missions seront les suivantes : Éditions de commandes : Sous l'autorité du responsable production, vous aurez la charge de : - Saisir les commandes sur le logiciel SAP - Effectuer les éditions des listes de prélèvements des colis et des étiquettes - Transmettre les éditions aux différentes équipes de préparateurs Ce poste nécessite de la rigueur, le sens du travail en équipe, la maîtrise du matériel informatique et notamment du logiciel SAP. Quand les éditions seront finalisées, vous basculerez sur le poste d'opératrice cabine (poste manuel), en renfort d'équipe. Opératrice cabine : - Montage et manipulation quotidienne des petits artifices - Bonne lecture des différentes références d'artifices - Mettre dans des colis les références notifiées sur le bon de commande - Travail en autonomie dans des cabines - Rythme soutenu - Pas de manutention lourde Environnement de travail : sécuritaire et contraint, un strict respect des règles de sécurité est exigé. CDD du 02/03/2026 au 25/09/2026 Rémunération : 1870€ brut/mois + TR Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu'à 46h maximum Prévoir avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire : 20/06/26 + 27/06/26 + 04/07/26 + 11/07/26 Profil recherché : Minimum 2 ans d'expérience souhaitées en tant que Préparateur/trice commandes ou en tant qu'opératrice/teur polyvalent(e) en industrie ou sur poste similaire. Formation en interne sur le poste Connaissance exigée sur le logiciel SAP - Sérieux.se - Rigoureux.se - Minutieux.se - Aime le travail manuel - Avoir une bonne compréhension et lecture des bon de commandes et des étiquettes produits - Respecter et faire appliquer les normes de sécurité - Être prudent dans la gestuelle (manipulation d'explosifs) - Savoir s'auto-contrôler - Station debout prolongée (opératrice cabine)
Un concept "gagnant-gagnant" qui permet de réconcilier le besoin de flexibilité des entreprises et (en même temps) la sécurisation des parcours professionnels des salarié.e.s. Les avantages : - Sécurité et stabilité de l'emploi - Un seul contrat de travail - Garantie de salaire - Diversité des tâches - Développement des compétences « Ça bouge, ça change et c'est stable !... » Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans la pyrotechnie, 2 Opératrices Cabine H/F à Sainte-Foy-de-Peyrolières (31). Le Groupe : Indépendance, éthique et excellence sont les maîtres mots de notre entreprise. En plus de faire partie d'une entreprise nationalement et même internationalement connue, vous contribuerez à la mise en place des plus beaux feux d'artifices français et étranger. CDD du 06/04/2026 au 31/07/2026, avec possibilité de prolongation Salaire : 1850€ brut mensuel + Ticket Restaurant Principales missions : En tant qu'Opérateur Cabine H/F, vous effectuerez les missions suivantes : - Montage et manipulation quotidienne des petits artifices - Bonne lecture des différentes références d'artifices - Mettre dans des colis les références notifiées sur le bon de commande - Travail en autonomie dans des cabines - Rythme soutenu - Pas de manutention lourde Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail (temps plein) = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu'à 46h maximum Prévoir avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire : 20/06/26 + 27/06/26 + 04/07/26 + 11/07/26 Environnement de travail : sécuritaire et contraint, un strict respect des règles de sécurité est exigé. Profil recherché : Expérience similaire souhaitée dans le secteur de l'industrie Vous êtes : - Sérieux.se - Rigoureux.se - Minutieux.se - Avoir une bonne compréhension et lecture des bon de commandes et des étiquettes produits - Respecter et faire appliquer les normes de sécurité - Être prudent.e dans la gestuelle (manipulation d'explosifs) - Savoir s'auto-contrôler Poste ouvert aux personnes en situation d'handicap
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe. Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation : Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation Esprit d'équipe et d'entraide Ponctualité et probité (intégrité, discrétion) Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Tarbes et obtenir un diplôme reconnu Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Lombez.
RESPONSABILITÉS : Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le secteur industriel (agricole) : • Accueil physique et téléphonique • Gestion des badges et des accès, relations public et prestataires • Missions administratives annexes à l'accueil Le poste est à pourvoir, du 23 au 25 février, dans le cadre d'un CDD à temps partiel (25h/ semaine) du jeudi au vendredi. Horaires : 7h45-16h30, incluant 20 minutes de pause. Localisation: LOMBEZ (32220). Une formation de deux jours est prévue afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client. Rémunération et avantages : • 12 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100€ brut/trimestre proratisée) • Avantages sociaux (participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun) • Perspectives d'évolution à partir d'un an d'ancienneté Processus de recrutement : • Pré-entretien téléphonique • Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement • Entretien avec le manager • Rencontre avec le client PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable. En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise. Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil ! Notre entreprise est handi-accueillante.
Vous allez : Effectuer le nettoyage des hébergements et des espaces collectifs Réapprovisionner les chambres en produit d’accueil et en linge Contrôler l’état des équipements et du mobilier et signaler les dégradations constatées Identifier et optimiser l’utilisation des produits et matériels mis à disposition Assurer la plonge CDD – 8 mois - 35h00 Date de prise de poste : 23/03/2026 – Date de fin : 30/11/2026 Rémunération : 1823.03 € brut + heures supplémentaires récupérées POSTE NON LOGE Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, Participation, Complément de rémunération au bout de 2 ans, Prime partage de la valeur, 50% de réduction sur vos vacances, Cheque vacances et d'autres avantages CSE Aucun diplôme exigé – Expérience appréciée - Bonne volonté indispensable Vous êtes : • Expérimenté ou débutant • Discret et efficace, capable de vous organiser pour mener à bien votre travail. • Exigeant et appliqué vous avez le sens du détail et du travail bien fait Vous avez envie : • De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région, • De faire partie d’une équipe, d’échanger avec des collègues de tous horizons • D’être accompagné, formé et de progresser vers un parcours unique • De profiter de la redistribution des bénéfices de l’entreprise (aucun actionnaire rémunéré) • D’être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l’entreprise
Miléade, ce sont 38 Villages Clubs et Hôtels, aux emplacements exceptionnels, dans les plus belles régions de France. Des séjours Tout Compris pour les individuels et les groupes, à la campagne, à la montagne et à la mer, et des séjours ski en hiver. Miléade propose, chaque année, près de 1800 offres d’emplois saisonniers ou CDI, en restauration, en hébergement et accueil, en animation, maintenance et direction, mais aussi comptabilité et finance, ressources humaines, marketing… Des postes ...
Dans le cadre de ses fonctions, l'aide-boucher participe à la mise en rayon des produits de boucherie en libre-service. Il assure le conditionnement des viandes en barquettes, veille à leur étiquetage conforme (nom du produit, poids, prix, date limite de consommation) et garantit leur présentation attractive en rayon. Il est également responsable du nettoyage quotidien de son poste de travail, des équipements et des outils utilisés, dans le strict respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur (normes HACCP). Le port des équipements de protection individuelle est obligatoire. En soutien à l'équipe de boucherie, il peut être amené à réceptionner les marchandises, à les stocker dans les chambres froides, et à participer à certaines tâches de préparation sous supervision. Il travaille en étroite collaboration avec ses collègues et fait preuve de rigueur, de dynamisme et d'un bon esprit d'équipe. Une expérience en boucherie serait un atout apprécié, mais une première expérience professionnelle est tout à fait envisageable. En effet, une formation complète sera assurée par notre équipe afin de vous accompagner dans la maîtrise des techniques, des règles d'hygiène et des procédures liées au poste. Nous valorisons avant tout la motivation, la rigueur et l'envie d'apprendre. CDI à 30 h, 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté. Mutuelle obligatoire prise en charge à 70 ù par l'employeur Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
En tant qu'aide-soignant(e) en service de médecine polyvalente (H/F), vous contribuez à la prise en charge globale des patients souffrant de pathologies médicales variées, en collaboration avec l'équipe médicale et soignante.Dans ce cadre, vos missions consistent à :Participer à l'accueil, l'information, l'éducation et l'accompagnement des patients ainsi que leur entourage,Réaliser les soins techniques, en collaboration avec l'infirmière et sous sa responsabilité : Observation et recueil de données relatives à l'état de santé des patients, prélèvements urinaires, préparations digestives en vue des différents examens digestifs, prise en charge et commande des régimes spécifiques en lien avec la diététicienne, etc.,Apporter une aide pour les gestes de la vie quotidienne selon l'autonomie du patient et son évaluation clinique : Toilettes, prises de repas, lever et coucher, etc.,Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des patients : Hygiène des chambres et locaux, en fonction des protocoles en vigueur, réfection des lits et entretien du linge,Participer à l'entretien du matériel de soins et à la gestion des stocks,Transmettre des observations par écrit et oral, à l'ensemble de l'équipe, pour assurer la traçabilité des soins,Participer à l'accueil et l'accompagnement des stagiaires en formation et des nouveaux professionnels de santé du service.Alors, intéressé(e) ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Nous recherchons un(e) Aide-Soignant H/F diplômé d’État pour une mission en intérim sur le secteur de RIEUMES, dans un cadre de travail organisé, bienveillant et favorable à l’autonomie. Les conditions proposées sont particulièrement avantageuses : – Taux horaire minimum de 16,39 € brut, primes et indemnités incluses– Véhicule de service mis à disposition pendant la mission– Fourniture de la blouse professionnelle et d’un téléphone de service– 60 % des frais de déplacement entre votre domicile et le lieu de mission sont pris en charge Intéressé(e) ?N’attendez plus pour nous faire part de vos disponibilités ! Cette mission est une belle occasion de rejoindre une équipe engagée tout en bénéficiant de conditions de travail avantageuses. Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia, Gabie et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l’agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l’Humain ! Vos missions Réaliser des soins d’hygiène, de confort et de prévention au domicile des patients (toilettes, aide à l’habillage, mobilisation, prévention des escarres)– Accompagner les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne, en respectant leur autonomie et leur rythme de vie– Observer l’état général de la personne et transmettre les informations pertinentes à l’équipe soignante (infirmier(ère), médecin coordonnateur…)– Participer à la surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients et à la détection des situations à risque– Assurer un rôle de soutien moral et de lien social auprès des personnes accompagnées– Veiller au bon usage du matériel mis à disposition et à l’application des règles d’hygiène et de sécurité– Collaborer étroitement avec l’équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecins, ergothérapeutes, assistantes sociales…) Pré-requisVous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e). Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e).– Vous avez idéalement une première expérience en soins à domicile ou en service de soins (hospitalier, EHPAD), mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Emploi Radiologue H/F - Toulouse 31 Nous recrutons un radiologue H/F afin d’intégrer un centre d’imagerie médicale situé à proximité de Toulouse, dans le cadre d’un exercice libéral en tant qu'associé. Description En tant que radiologue, vous rejoindrez un centre d’imagerie moderne avec un plateau technique innovant et performant. Vos missions incluront : - Réalisation d’examens en radiologie numérique, échographie, ostéodensitométrie et panoramique dentaire 3D - Utilisation d’un scanner de nouvelle génération équipé d’un logiciel de reconstruction par IA - Réalisation d’examens ostéoarticulaires via une IRM à bas champ (ESAOTE - OSCAN) - Contribution à l’activité de téléradiologie en partenariat avec le réseau TMF - Possibilité de développer une activité de mammographie grâce à l’ouverture potentielle d’une salle dédiée Ce poste offre une opportunité unique d’exercer dans une structure équipée des dernières technologies et de contribuer à l’évolution de l’imagerie médicale. ADN de la structure Ce centre d’imagerie médicale se distingue par un plateau technique de pointe et des conditions de travail excellentes, comprenant : - Une salle de radiologie numérique - Deux salles d’échographie - Une salle d’ostéodensitométrie et panoramique dentaire 3D - Une salle de scanner nouvelle génération avec logiciel de reconstruction par IA - Une salle d’IRM à bas champ spécialisée dans l’ostéoarticulaire - Un projet d’ouverture d’une salle de mammographie - Un partenariat avec le réseau de téléradiologie TMF offrant un accès priorisé - Une équipe dynamique et une organisation favorisant l’indépendance médicale Rémunération Pour cette opportunité en libéral, la rémunération moyenne est de 1200€ par jour après redevance. Avantages - Exercice libéral avec possibilité de remplacements préliminaires - Flexibilité de planning selon vos préférences - Opportunité d’exercer sur des équipements modernes et innovants - Accès priorisé au réseau de téléradiologie TMF - Collaboration avec une équipe professionnelle et dynamique Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l’Union européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : *** (voir postuler) Référence de l'annonce : 9312 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché: Profil recherché : Médecin radiologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France.
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 2000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement médical, dentaire et paramédical à votre écoute. Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Notre client est une clinique située en Haute - Garonne qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical stimulant où le bien-être des salarié(e)s est au cur des préoccupations, grâce à des valeurs humaines fortes et des sujets passionnants qui sauront enrichir votre parcours professionnel.Rejoignez notre clinique et assurez la prise en charge efficace des patients dans un environnement dynamique et stimulant Vos missions : - Coordonnez les interventions médicales et prenez des décisions rapides pour stabiliser les patients en situation d'urgence - Utilisez le logiciel Expert Santé pour assurer un suivi précis et instantané de chaque patient - Collaborez étroitement avec une équipe de professionnels pour garantir des soins de haute qualité et améliorer le parcours de santé des patients Dates à pourvoir : Journées 08, 14, 22, 23, 27 novembre 08, 13, 14, 22, 24, 25, 26 décembre Nous recherchons un(e) Médecin urgentiste (F/H) dynamique pour rejoindre notre clinique. - Capacité à gérer efficacement un flux de 35,000 passages annuels - Connaissance du logiciel Expert Santé essentielle - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis - Fortes compétences en communication et en travail d'équipe Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Contrat : CDI Rémunération : 1862.51 brut/mois Envie d’une carrière savoureuse ? N’hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : * Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail * Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients * Le service n’aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP * Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle Profil Sens de l'accueil très développé, réactivité, pour une clientèle diversifiée Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour le service client, est une condition indispensable Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap Compétences Relation client travail en équipe respect des normes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 862,41€ à 1 862,51€ par mois Avantages : * Aide au logement * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Médecin Urgentiste H/F DESCRIPTION : Notre client est une clinique située en Haute - Garonne qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un environnement médical stimulant où le bien-être des salarié(e)s est au coeur des préoccupations, grâce à des valeurs humaines fortes et des sujets passionnants qui sauront enrichir votre parcours professionnel. Rejoignez notre clinique et assurez la prise en charge efficace des patients dans un environnement dynamique et stimulant Vos missions : - Coordonnez les interventions médicales et prenez des décisions rapides pour stabiliser les patients en situation d'urgence - Utilisez le logiciel Expert Santé pour assurer un suivi précis et instantané de chaque patient - Collaborez étroitement avec une équipe de professionnels pour garantir des soins de haute qualité et améliorer le parcours de santé des patients Dates à pourvoir : Journées 08, 14, 22, 23, 27 novembre 08, 13, 14, 22, 24, 25, 26 décembre 60 Horaire PROFIL : Nous recherchons un(e) Médecin urgentiste (F/H) dynamique pour rejoindre notre clinique. - Capacité à gérer efficacement un flux de 35,000 passages annuels - Connaissance du logiciel Expert Santé essentielle - Diplôme d'État de Docteur en Médecine requis - Fortes compétences en communication et en travail d'équipe Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Avec notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre prochain challenge dans le secteur médical.
Nous recherchons un(e) Accrocheur (h/f) de canards pour un poste en CDI. Managé(e) par un responsable Presta Breizh, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production. accrocheur : 2h30 - 11h30 découpeur : 5h00-15h00 Missions principales : - Sortir le canard et accroche sur chaîne - Respecter le produit - Entretenir votre poste de travail - Appliquer les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité sur votre poste. - Saigner les canards - D'éveinage de foie Compétence recherchée : - Vous disposez d'une habilitation de Sacrificateur (hallal) ou êtes prêt(e) à la suivre.Au-delà des compétences requises, nous recherchons avant tout une personnalité, aimant le travail bien fait, capable de travailler en équipe et qui aime apprendre. Si besoin, nous vous formons aux compétences suivantes : - Techniques de découpe - Connaissances anatomiques des morceaux des différents produits travaillés - Connaissances élémentaires aux règles de sécurité et d’hygiène Pourquoi Rejoindre Presta Breizh ? - Culture d'Entreprise : Pour nous, l’humain est la plus précieuse des ressources. C’est pour cette raison que nous plaçons au centre de nos préoccupations la santé et la sécurité de nos collaborateurs. - Opportunités de Carrière : Nous offrons des opportunités de formation continue et de développement de carrière pour aider nos employés à atteindre leur plein potentiel. - Avantages Sociaux : Titres Restaurant, participation aux bénéfices, une couverture santé avantageuse, 1% logement, prime de transport d’1€ par jour. - Comité social économique : Notre CSE propose également des avantages avec des chèques culture, des chèques naissance, une participation au remboursement sur une licence de sport, etc.
Entreprise spécialiste de la deuxième transformation des viandes dans l’agroalimentaire, Presta Breizh développe chaque jour son savoir-faire, grâce à ses experts en désossage, parage et conditionnement. Soucieux de garantir à ses clients, industriels de l’agro-alimentaire dans le Grand Ouest (Régions : Bretagne, Normandie, Pays de la Loire, Nouvelle Aquitaine & Occitanie), une prestation de qualité. Rejoindre Presta Breizh, c'est intégrer une entreprise innovante et dynamique, où la sé...
Description du poste : préparer les matériaux, les outils et l'espace d'intervention (mur, terrain, sol, etc.) à l'ouvrier spécialisé qu'il assiste. approvisionner le chantier, transporter le matériel, nettoyer avant et après les travaux. Description du profil : posséder des connaissances polyvalentes, savoir gérer les aléas climatiques, maîtriser les différents outils de chantier et connaître et respecter les normes de sécurité agile et manuel. faire preuve de réactivité et de concentration car manipulation des outils sur les chantiers tous les jours.
Vous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes :Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injectionsSoins techniques spécifiquesSoins d'hygiène et confortVous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins :Assistance aux médecins et prise en charge de la douleurInformation sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patientsVous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient :Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiquesAnalyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patientVous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants :Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiquesContrôle et gestion des matériels et dispositifs médicauxAlors, intéressé(e) ?
Poste CDI 26h/semaine, du lundi au samedi matin, 6h-10h ou 6h-11h (exceptionnellement l'après-midi). Une période d'intégration est prévue pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon. Vos principales missions sont les suivantes: - Vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. - Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. - Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Salaire fixe sur 13 mois au bout d'un an d'ancienneté + mutuelle prise en charge à 70% + 5% sur vos courses. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Samatan, un Collaborateur Comptable H/F dans le cadre d'un CDI. Vos missions sont les suivantes :- Révision des comptes, déclarations fiscales
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable situé à Samatan (32). Ce cabinet est dédié à fournir des services de qualités supérieures en matière de comptabilité, de fiscalité et de conseil financier. Avec une équipe d'experts passionnés et une approche personnalisée, votre rôle sera d'accompagner vos clients dans la gestion de leur entreprise, en leur offrant des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques. C'est une structure qui a su se démarquer grâce à ses outils innovants ainsi que par sa réputation solide. Par ailleurs, ce cabinet offre un potentiel d'évolution significatif tant sur le plan technique que sur le plan financier.Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions :- La gestion complète d'un portefeuille diversifié- La révision des comptes ainsi que l'établissement de liasses fiscales- La préparation de bilans et la présentation de ces bilans- La possibilité d'effectuer des missions exceptionnelles : reporting, prévisionnels, tableaux de bords- Accompagnement & conseil client- Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolutionS'ajoute à cette offre :- Tickets restaurant- Des horaires flexibles et modulables- Un treizième mois- Une équipe soudée et dynamique
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Et si vous pilotiez des chantiers bois où qualité et précision guident chaque décision ? Interval Prestations recherche un Conducteur de travaux charpente bois H/F pour encadrer la réalisation de projets structurants en construction bois. Vous intervenez sur des chantiers variés, de la préparation à la livraison, en lien étroit avec les équipes techniques, les clients et les partenaires externes. Vous veillez à la bonne exécution des travaux, en respectant les délais, les budgets et les exigences de sécurité. Vous êtes garant de la qualité technique des ouvrages bois et du suivi administratif associé. Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes : - Planifier les opérations de montage et coordonner les équipes sur site - Contrôler la conformité des plans d'exécution et des approvisionnements - Organiser les interventions des sous-traitants et contrôler leurs prestations - Suivre l'avancement des travaux et ajuster les moyens selon les priorités - Assurer la relation technique avec le client et les bureaux d'études - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité sur le chantier - Gérer les réceptions de travaux et la clôture administrative des dossiers Vous travaillez en lien direct avec le chargé d'affaires, les conducteurs de travaux des autres corps d'état et les chefs de chantier. Les projets confiés exigent rigueur, anticipation et une compréhension fine des structures bois. Description du profil : Vous appréciez coordonner des projets techniques et suivre des réalisations de bout en bout. De formation supérieure en construction bois, génie civil ou équivalent, vous disposez d'une expérience confirmée en conduite de travaux dans le domaine du bois ou de la charpente. Vous maîtrisez les techniques de montage, les plans d'exécution et la gestion contractuelle de chantiers. Les compétences et qualités attendues : - Maîtrise des structures bois et des assemblages - Capacité à planifier et hiérarchiser les priorités sur plusieurs chantiers - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du bâtiment - Aisance relationnelle pour dialoguer avec les clients et encadrer les équipes - Esprit d'analyse et décision rapide face aux imprévus - Utilisation courante des outils bureautiques et logiciels de suivi de chantier
En bref : Lombez – CDI – 30 à 35 K€ - Collaborateur comptable BA H/F – Cabinet avec de nombreux avantages Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé, recrute pour l'un de ses clients partenaires, un cabinet d'expertise-comptable situé à Lombez (32), un Collaborateur comptable BA H/F. Vos missions : Vous rejoignez une agence de taille humaine et vous prenez en charge un portefeuille sous la responsabilité d'un responsable d'agence. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - De la saisie à la révision des dossiers comptables - Déclarations fiscales - Etablissement des bilans et liasses fiscales - Relation et conseil auprès des clients - Développement du portefeuille et fidélisation des clients Votre profil : Diplômé d'un Bac +2 en gestion ou comptabilité, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet sur un poste similaire. Outre votre expérience, notre partenaire accorde une importance particulière à votre personnalité et savoir être. Il sera sensible à votre curiosité, votre esprit d'équipe mais aussi à votre fiabilité et stabilité. Ce que l'on vous propose : - Rejoindre un cabinet avec des dirigeants humains et sensibles à votre bien être au sein duquel règne une ambiance conviviale - Une rémunération fixe sur 13 mois - RTT, télétravail possible - Des avantages intéressants : chèque déjeuner, mutuelle, épargne salariale, retraite supplémentaire, CSE ... Le processus de recrutement : Etape 1 : Entretien de sélection avec le cabinet Adsearch pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance au poste Etape 2 : Rencontre avec le cabinet d'expertise-comptable Et c'est tout ! L'agilité d'Adsearch vous permet de réaliser le processus de recrutement en maximum deux semaines ! Alors, prêt à démarrer votre activité avec nous ? Postulez et rencontrons nous ! Confidentialité garantie.
Notre client est un établissement médical situé en Haute-Garonne, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, vous apprécierez de rejoindre cet établissement mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s, proposant des sujets stimulants et portant des valeurs humaines fortes.Rejoignez notre établissement pour offrir des soins pédiatriques complets et de qualité aux jeunes patients et à leurs familles. Périodes à pourvoir Journées + Astreintes : - Du 29 octobre au 05 novembre - Du 26 novembre au 10 décembre - Du 22 décembre au 07 janvier - Du 26 janvier au 04 février Vos missions : - Intervenir en salle de naissance pour assurer une prise en charge pédiatrique rapide et adaptée dès les premiers instants de vie - Réaliser des consultations programmées de pédiatrie générale, dans une approche bienveillante et individualisée - Apporter votre expertise pédiatrique aux urgences, en particulier pour évaluer les situations nécessitant une orientation vers un service spécialisé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un(e) médecin pédiatre passionné(e) pour rejoindre une maternité de niveau 1. - Diplôme d'État de docteur en médecine requis pour exercer en pédiatrie - Capacité à gérer des urgences à la naissance avec calme et efficacité - Compétences en consultation en pédiatrie générale, avec une approche centrée sur la famille - Maîtrise du logiciel Medical Object pour un suivi précis et professionnel Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Notre client est un établissement médical situé en Haute - Garonne, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, offrant une attention particulière au bien-être des salarié(e)s, vivez des défis excitants et épanouissez-vous professionnellement, tout en partageant nos fortes valeurs humaines.Rejoignez un établissement hospitalier dynamique pour fournir des soins spécialisés de haute qualité aux patients atteints de pathologies respiratoires : 19 janvier au 30 avril - Assurer le diagnostic, le traitement et le suivi des patients hospitalisés dans le service de pneumologie - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en uvre des plans de soins adaptés - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et des protocoles au sein du service de pneumologie En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un médecin pneumologue passionné pour rejoindre notre hôpital dynamique. - Maîtrise des connaissances en pneumologie requise pour gérer 12 lits de pneumologie - Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en pneumologie recommandé - Capacité à travailler en étroite collaboration avec une équipe médicale pluridisciplinaire - Attitude empathique et excellent sens de l'écoute pour un soin optimal des patients Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
POSTE : Médecin Pneumologue H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médical situé en Haute - Garonne, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement, offrant une attention particulière au bien-être des salarié(e)s, vivez des défis excitants et épanouissez-vous professionnellement, tout en partageant nos fortes valeurs humaines. Rejoignez un établissement hospitalier dynamique pour fournir des soins spécialisés de haute qualité aux patients atteints de pathologies respiratoires : 19 janvier au 30 avril - Assurer le diagnostic, le traitement et le suivi des patients hospitalisés dans le service de pneumologie - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer et mettre en oeuvre des plans de soins adaptés - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et des protocoles au sein du service de pneumologie En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. 58.77 Horaire PROFIL : Nous recherchons un médecin pneumologue passionné pour rejoindre notre hôpital dynamique. - Maîtrise des connaissances en pneumologie requise pour gérer 12 lits de pneumologie - Diplôme d'État de docteur en médecine avec spécialisation en pneumologie recommandé - Capacité à travailler en étroite collaboration avec une équipe médicale pluridisciplinaire - Attitude empathique et excellent sens de l'écoute pour un soin optimal des patients Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner.
Notre client est un établissement médical situé en Haute-Garonne, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, vous apprécierez de rejoindre cet établissement mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s, proposant des sujets stimulants et portant des valeurs humaines fortes.Rejoignez notre établissement pour offrir des soins pédiatriques complets et de qualité aux jeunes patients et à leurs familles. Périodes à pourvoir – Journées + Astreintes : - Du 29 octobre au 05 novembre - Du 26 novembre au 10 décembre - Du 22 décembre au 07 janvier - Du 26 janvier au 04 février Vos tâches : - Intervenir en salle de naissance pour assurer une prise en charge pédiatrique rapide et adaptée dès les premiers instants de vie - Réaliser des consultations programmées de pédiatrie générale, dans une approche bienveillante et individualisée - Apporter votre expertise pédiatrique aux urgences, en particulier pour évaluer les situations nécessitant une orientation vers un service spécialisé Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical.
Garonne Emploi, c'est bien plus qu'un simple groupement d'employeurs. Nous sommes une véritable communauté professionnelle, engagée et innovante, qui place l'humain au cœur de ses priorités. Implanté dans la région Occitanie, nous nous distinguons par notre approche moderne et collaborative, où chaque membre de notre équipe est un acteur clé de notre succès collectif. Notre mission ? Accompagner nos adhérents dans leurs défis quotidiens en leur proposant des solutions RH sur mesure, tout en offrant à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant et épanouissant. Chez Garonne Emploi, nous croyons en la puissance des synergies et en l'importance de cultiver un esprit d'équipe solide. Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise inclusive, où la diversité est une richesse et où chaque voix compte. Rejoignez nous et devenez partie intégrante d'une aventure humaine unique, où performance rime avec bien-être au travail. Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans les feux d'artifices, un Opérateur Polyvalent H/F Matériel de Tir, titulaires du CACES 3. Les Opérateurs Polyvalents H/F vont manipuler et ranger au quotidien du matériel de tir qui sont des pièces lourdes (= port de charges) et utiliser par moment le chariot CACES 3. - Que signifie "Matériel de Tir" ? - La manutention quotidienne se fera avec du matériel utilisé pour lancer les feux d'artifices. Ce sont les outils qui reviennent après chaque feux tirés (mortiers, batteries...). Ces différents équipements font un certain poids, d'où la précision "port de charges lourdes". Principales missions : En tant que Préparateurs de Commandes H/F, vous serez sous l'autorité du responsable de quai et vous effectuerez les missions suivantes : - Nettoyage des mortiers (résidus) - Mise en place des batteries - Contrôle et vérification des bobines électriques (200m, 10m, 5m) - Contrôle du matériel - Utilisation de chariot élévateur CACES 3 (obligatoire) - Ranger les appareils de tirs - Préparation du matériel Environnement de travail : sécuritaire et contraint, un strict respect des règles de sécurité est exigé. Quais et entrepôts semi-ouverts : Températures en fonction de la météo CDD du 02/06/2026 au 29/08/2026 Rémunération : 1850€ brut / mensuel + Tickets Restaurant Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu'à 46h maximum Prévoir avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire : 20/06/26 + 27/06/26 + 04/07/26 + 11/07/26 Profil recherché : Débutants(es) acceptés(es) CACES 3 obligatoire avec expérience exigée - Réactivité - Polyvalence - Respect des normes et des protocoles sécurité - Autonomie - Prise de décisions pour faire avancer le travail - Prudence dans la gestuelle (manipulation d'explosifs) - Bonne condition physique (port de charges lourdes et quasi permanentes)
Garonne Emploi, c'est bien plus qu'un simple groupement d'employeurs. Nous sommes une véritable communauté professionnelle, engagée et innovante, qui place l'humain au cœur de ses priorités. Implanté dans la région Occitanie, nous nous distinguons par notre approche moderne et collaborative, où chaque membre de notre équipe est un acteur clé de notre succès collectif. Notre mission ? Accompagner nos adhérents dans leurs défis quotidiens en leur proposant des solutions RH sur mesure, tout en offrant à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant et épanouissant. Chez Garonne Emploi, nous croyons en la puissance des synergies et en l'importance de cultiver un esprit d'équipe solide. Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise inclusive, où la diversité est une richesse et où chaque voix compte. Rejoignez nous et devenez partie intégrante d'une aventure humaine unique, où performance rime avec bien-être au travail. Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans la pyrotechnie, un(e) Magasinier Approvisionnement Quai H/F en possession du CACES 3, sur Sainte-Foy-de-Peyrolières (31). Principales missions : En tant que Magasinier.ère Appro Quai : - Vous assurerez la réception des marchandises, et l'organisation du stockage dans les quais. - Vous rassemblez sur le quai les commandes préalablement préparées puis procéderez au contrôle de celles-ci. - Une fois les palettes contrôlées et filmées, vous chargerez les camions. Environnement de l'entreprise et informations concernant la prise de poste : CDD du 05/05/2026 au 29/08/2026 Rémunération : 1850€ brut / mensuel + Tickets Restaurant Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail (temps plein) = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu'à 46h maximum Prévoir avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire : 20/06/26 + 27/06/26 + 04/07/26 + 11/07/26 Profil recherché : - Expérience en tant que Magasinier H/F sur un poste similaire exigée - Réactivité - Polyvalence - Respect des normes et des protocoles sécurité - Autonomie - Prise de décisions pour faire avancer le travail - Prudence dans la gestuelle (manipulation d'explosifs) - Être titulaire du CACES 3 obligatoire avec 2 ans d'expériences - Condition de travail : port de charges lourdes - quasi permanent et station debout prolongée
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de Lherm depuis 30 ans. Elle compte 1 100 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités : - L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières, - L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes. - L'accompagnement à la scolarité à Lherm - Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics. - L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison Le poste : La MJC recherche un (e) animateur (e) périscolaire 3-12 ans à Ste Foy de Peyrolières. Le poste est à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de : - Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis - Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Être à l'écoute et dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique de groupe Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le nombre d'heures annuel est de 1 023 h et se repartit de la façon suivante : - Pendant les périodes scolaires 16h hebdomadaire : le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 14h le mardi de 9h à 11h pour la réunion d'équipe le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h15 à 17h45 - Pendant les périodes de vacances scolaires : 7 semaines à 41h15 hebdomadaire
Vous cherchez à vous investir dans une structure conviviale où vous pourrez évoluer dans un cadre agréable : Ce poste est pour vous ! Rejoignez une équipe soudée où les valeurs humaines sont placées au cœur de la prise en charge des seniors. Vos missions : - Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie - Collaborer aux projets de soins personnalisés dans son champ de compétences - Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel Horaires : 21h à 7h Petite et grande semaine Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant ou AMP ou AES ? Vous avez de réelle motivation pour le secteur ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Vous avez un sens avéré de l'accompagnement humain ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !
Vous cherchez à vous investir dans une structure conviviale où vous pourrez évoluer dans un cadre agréable : Ce poste est pour vous ! Rejoignez une équipe soudée où les valeurs humaines sont placées au cœur de la prise en charge des seniors. Vos missions : - Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie - Collaborer aux projets de soins personnalisés dans son champ de compétences - Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel Votre profil - Diplôme d'état d'aide-soignant ou - Expérience en tant qu'auxiliaire de vie ou - Diplôme BAC PRO SAPAT ou ASSP Vous avez de réelle motivation pour le secteur ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !
Description du poste : Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) dans notre établissement pour seniors ? Contribuez quotidiennement à garantir le bien-être des résidents dans un établissement gériatrique en prodiguant des soins de qualité - Assurer les soins d'hygiène, l'aide aux repas et la réfection des lits - Accueillir, installer et transférer les résidents en toute sécurité - Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens pour maintenir leur autonomie Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois - Salaire: 12.5 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Description du profil : Compassion et sens des responsabilités sont essentiels pour accompagner nos résidents en toute dignité - Capacité à assurer la toilette et aider aux repas avec délicatesse et respect - Compétence pour accueillir et transférer les résidents en toute sécurité - Engagement à soutenir le bien-être et l'autonomie des résidents au quotidien - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour prodiguer des soins de qualité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans la pyrotechnie, un(e) Magasinier Approvisionnement Quai H/F en possession du CACES 3, sur Sainte-Foy-de-Peyrolières (31). Le Groupe : Indépendance, éthique et excellence sont les maîtres mots de notre entreprise. En plus de faire partie d’une entreprise nationalement et même internationalement connue, vous contribuerez à la mise en place des plus beaux feux d’artifices français et étranger. Principales missions : En tant que Magasinier.ère Appro Quai : - Vous assurerez la réception des marchandises, et l’organisation du stockage dans les quais. - Vous rassemblez sur le quai les commandes préalablement préparées puis procéderez au contrôle de celles-ci. - Une fois les palettes contrôlées et filmées, vous chargerez les camions. Environnement de l'entreprise et informations concernant la prise de poste : CDD du 05/05/2026 au 29/08/2026 Rémunération : 1850€ brut / mensuel Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaires de 7h30 à 17h30, avec modulation du temps de travail (temps plein) = Semaine de 30h minimum et pouvant aller jusqu’à 46h maximum Prévoir 5 semaines avant le 14 juillet 2026 : 4 samedis matin travaillés obligatoire Environnement de travail : sécuritaire et contraint, un strict respect des règles de sécurité est exigé. Profil recherché : - Expérience en tant que Magasinier H/F sur un poste similaire exigée · Réactivité · Polyvalence · Respect des normes et des protocoles sécurité · Autonomie · Prise de décisions pour faire avancer le travail · Prudence dans la gestuelle (manipulation d’explosifs) · Être titulaire du CACES 3 obligatoire avec 3 à 5 ans d’expériences · Condition de travail : port de charges lourdes - quasi permanent et station debout prolongée
Vous cherchez à vous investir dans une structure conviviale où vous pourrez évoluer dans un cadre agréable : Ce poste est pour vous ! Rejoignez une équipe soudée où les valeurs humaines sont placées au cœur de la prise en charge des seniors. Vos missions : - Prodiguer des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou en application du rôle propre dévolu à la profession c'est à dire les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie et visant à compenser partiellement ou totale-ment un manque ou une diminution d'autonomie - Participer à différentes actions, notamment en matière de prévention, d'éducation à la santé et de formation ou d'encadrement - Analyser, organiser, réaliser des soins infirmiers et les évaluer, contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologiques et participer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous avez de réelle motivation pour le secteur ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Vous avez un sens avéré de l'accompagnement humain ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !
