Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Pellerin située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Pellerin. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - Saint-Herblain, 44 - ST HERBLAIN, 44 - COUERON ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Le cabinet de recrutement Synergie Tertiaire recherche pour un de ses clients, des téléconseillers F/H pour une prise de poste dès que possible.Vos missions seront : d'assurer la gestion des appels entrants clients ainsi que les appels sortants. Il recueille les demandes d'informations, les signalements ou réclamations des clients, les traite, les oriente et les conseille dans le respect des objectifs de qualité. Vous gérez également la partie Back office (gestion des dossier, mail réseaux sociaux...) Amplitude horaire : entre 8h30 et 18h30 selon roulement avec 1 samedi sur 6 travaillé. Rémunération : 11.88 euros brut horaire. A l'aise oralement et informatiquement, vous disposez d'une première expérience en relation clientèle à distance.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un assistant administratif H/F. Intégré dans l'équipe Travaux de sites neufs Bouygues telecom sous la responsabilité du responsable d'affaires, les missions sont la gestion des accès site dans les outils BYTEL : la planification et gestion des coupures de sites réalisation et gestion des livrables fin de chantier suivi des levées de réserves contrôle des livrables émission et suivi de la facturation Horaires de journée Mission sur du long terme Profil recherché : Compétences attendues Une première expérience dans le domaine telecom serait un plus. Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un magasinier H/F Vos missions : Groupage des produits destinées à une commande Contrôle de conformité des produits réceptionnés et livrés Chargement sur le véhicule de transport Étiquetage des articles et des cartons Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage et inventaire Suivi du logiciel de stocks des produits réceptionnés ou sortis Participation aux inventaires de stocks Acheminement des colis en zone d'expédition, de stockage ou de production Conditionnement, assemblage simple, emballage Entretien, la maintenance et le nettoyage du matériel et des équipements du magasin Réceptionne, contrôle, stockage, décartonnage, allotissement et gestion de stocks des produits réceptionnés, préparation des lots pour l'expédition. Saisie information des mouvements de produits dans les outils (métiers). Gestion des dotations des services (logiciel SAP). Horaires de journée Profil recherché : Compétences attendues BAC professionnel CAP/BEP en gestion de stock Certificat cariste (CACES) 3/5 ans d'expériences sur le poste équivalent dans le domaine de gestion de stock Connaissances professionnelles spécifiques : équipements industriels Aptitude au commandement pour diriger une équipe composée de plusieurs agents Bonnes connaissances de tous les produits référencés dans le stock de l'entreprise Capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commandes, les codes-barres, le bon de commande L'utilisation des chariots de manutention La maitrise d'un logiciel de gestion de stocks L'usage d'appareils de lecture optique de codes-barres Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'Association ANADOM, est un service à domicile à but non lucratif constitué de plusieurs activités : aide à domicile, soutien aux aidants, accompagnement des parents, portage de repas à domicile et garde d'enfants, implanté sur Nantes et ses alentours. Chez ANADOM, nous portons l'humain au cœur de notre projet associatif basé sur le respect et la bientraitance des usagers et salariés. Nous recrutons ! Nous recherchons un conducteur de vélo triporteur à assistance électrique sur la ville de Saint-Herblain pour accompagner les personnes âgées dans leurs déplacements. Vos missions : Nous vous proposons un CDD à temps partiel de 104h00 par mois à compter de début avril jusqu'à fin octobre. - Accompagner les personnes âgées pour leurs trajets quotidiens : courses, loisirs, rendez-vous médicaux. Chaque trajet devient un moment de partage et d'attention - Balades et découvertes : Emmenez-les lors de petites escapades proches de chez elles, pour leur offrir un moment agréable - Soutien : Au-delà des trajets, vous serez à même d'engager un échange avec elle et apporter une écoute attentive et bienveillante - Informer et orienter : Vous serez une référence pour informer sur les services locaux et rendre la vie plus facile, en les guidant vers les dispositifs d'aide à la mobilité et à la vie sociale en lien avec nos professionnels d'agents à domicile et auxiliaire de vie / Accompagnant éducatif et social - Garantir la sécurité : Assurer les trajets en toute sécurité, en respectant les règles de circulation et en veillant au confort des passagers.ères - Faire connaître notre service : Vous participerez à la promotion de nos services, à travers la distribution de flyers et la présentation de notre offre à ceux qui en ont besoin. Profil - Que vous soyez débutant, jeune diplômé, professionnel expérimenté ou retraitré, nous avons une place pour vous ! - Vous êtes dynamique, à l'écoute et attentionné(e) : Vous savez créer une relation de confiance avec les personnes. - Vous êtes à l'aise pour travailler avec des partenaires locaux, qu'il s'agisse de travailleurs sociaux, de paramédicaux ou d'autres acteurs de la communauté. Conditions du poste : - Des horaires de travail adaptés, pour trouver le bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle - Maîtrise du code de la route et des règles de sécurité - Une ville que vous connaissez : Votre connaissance de Saint-Herblain facilitera vos déplacements Rémunération : - Convention Collective Nationale de la Branche d'Aide des soins et des services à Domicile - Salaire brut mensuel temps complet : 1801.80 € - Une reprise d'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile - La valorisation de vos diplômes Des avantages qui font la différence : Smartphone - Carte déjeuner - Mutuelle - Avantages du CSE - Aide au logement
ANADOM est une association d'aide à domicile qui intervient auprès de tous publics (famille, enfant, personne âgée/handicapée) qui se trouvent dans une difficulté temporaire et qui ont besoin d'un accompagnement (matériel, psycho,...). En nous rejoignant, vous pourrez bénéficier d'une équipe d'encadrement à votre écoute ainsi que des temps d'analyse de la pratique avec un psychologue, des réunions d équipes et le remboursement des frais kilométriques
L'agence ACTUAL de Carquefou recherche pour l'un de ses clients, un préparateur de commandes H/F. Sous la responsabilité du responsable logistique, vos principales missions consisteront en : - La réception de marchandises - Le réapprovisionnent des zones de picking - La préparation de commandes - L'expédition - L'inventaire Non desservi par les transports en communs. 9h-12h/13h-17h du lundi au vendredi - Organisé et consciencieux et polyvalent. - Utiliser l'outil informatique en place pour les missions demandées. - Être force de proposition et de mise en place d'actions d'amélioration. - Contribuer au bien-être de tous et promouvoir l'esprit d'équipe. - Savoir compter et lire et écrire. - Être flexible dans les périodes de pointe.
Les gentlemen boulangers recrutent !!! Du choix des matières premières, blés Bio 100% français, à la fabrication ancestrale au levain naturel, en passant par la vente au plus proche des besoins des clients, la Boulangerie Arsène propose des pains et pâtisseries 100 % Bio de grande qualité, faits avec amour !!! Pour compléter le savoir-faire des équipes en place, nous avons besoin de vous !! oui, de vous !!! Une personne motivée et dynamique qui a soif d'apprendre et qui veut aller de l'avant. Vous privilégiez la qualité du produit, les valeurs et le cadre de travail ? Ce poste de vendeur sur les marchés nantais est fait pour vous ! Les marchés, garants d'une ambiance conviviale entre collègues et commerçants, vous donneront l'opportunité de travailler avec notre clientèle agréable et motivée par la qualité de nos produits et de notre service. Nous avons besoin de quelqu'un qui puisse renforcer notre équipe de vente afin de pallier aux départs en vacances de certains vendeurs ainsi qu'à l'accroissement d'activité dû aux marchés en plus que nous faisons sur la côte atlantique. Nous, l'équipe de vente, travaillons le matin au grand air pour une journée de travail commençant entre 5 h et 7 h et se terminant entre 14 h et 16h. Nos CDI 35h s'étalent sur 4 jours seulement, ce qui signifie 3* jours de repos dont 2 consécutifs* !!! Les jours de travail en semaine sont aménageables et le travail le week-end indispensable. Ces jours-ci, le samedi et le dimanche, sont les meilleurs car la clientèle y est encore plus souriante et détendue. Le travail le dimanche est majoré à 20%. (Salaire horaire de base 12.38 € brut). Ce contrat en CDD renfort saisonnier s'étend du 1er juillet au 31 août. Les dates effectives de début et de fin peuvent être ajustées quelque peu. Motivé/e par cette aventure humaine et professionnelle enrichissante ? Envie d'être fière de la démarche et du produit au sein d'une entreprise qui ne cesse d'évoluer ? Après une formation interne aux produits et un accompagnement sur vos premiers marchés, vos missions seront : Prise en charge de votre camion utilitaire et marchandises au fournil (à Bouaye) Installation de votre banc sur le marché, gestion du stand, en autonomie ou en binôme Assurer la promotion et la vente des produits, ainsi que la fidélisation de la clientèle Gestion et tenue de votre caisse Démontage et rangement du stand Retour au fournil et déchargement de la marchandise Enfin, outre les qualités requises pour un bon vendeur/se, orienter, satisfaire et fidéliser, vous devez être à l'aise avec les chiffres, pour le rendu monnaie, avoir une bonne élocution et être à l'aise avec la conduite d'un camion utilitaire Le permis de conduire indispensable et il est nécessaire d'être véhiculé pour se rendre au fournil à Bouaye tôt le matin. Il est indispensable de répondre aux questions de présélection accompagnants cette offre. En résumé : CDD temps plein, 4 jours de travail, 3 jours de repos dont 2 consécutifs. Travail tôt le matin et le week-end Travail majoré dimanche et férié Possibilité d'heures supplémentaires (système de badgeuse donc toutes les heures sont comptées) Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois
Les gentlemen boulangers recrutent !!! Du choix des matières premières, blés Bio 100% français, à la fabrication ancestrale au levain naturel, en passant par la vente au plus proche des besoins des clients, la Boulangerie Arsène propose des pains et pâtisseries 100 % Bio de grande qualité, faits avec amour !!! Pour compléter le savoir-faire des équipes en place, nous avons besoin de vous !! oui, de vous!!! Une personne motivée et dynamique qui a soif d'apprendre et qui veut aller de l'avant. Vous privilégiez la qualité du produit et le cadre de travail ? Ce poste de vendeur sur les marchés nantais est fait pour vous ! Les marchés, garants d'une ambiance conviviale entre collègues et commerçants, vous donneront l'opportunité de travailler avec notre clientèle agréable et motivée par la qualité de nos produits et de notre service. Nous, l'équipe de vente, travaillons le matin au grand air pour une journée de travail commençant entre 5 h et 7 h et se terminant entre 14 h et 16h. Nos CDI 35h s'étalent sur 4 jours seulement, ce qui signifie 3* jours de repos dont 2 consécutifs* !!! Les jours de travail en semaine sont aménageables et le travail le week-end indispensable. Ces jours-ci, le samedi et le dimanche, sont les meilleurs car la clientèle y est encore plus souriante et détendue. Le travail le dimanche est majoré à 20%. (salaire horaire de base 12.38 € brut). Possibilité de temps partiel selon les besoins de l'entreprise. Une prime annuelle est attribuée à chacun en fin d'année (après une année civile complète au sein de l'entreprise) ainsi qu'une participation aux bénéfices. Motivé/e par cette aventure humaine et professionnelle enrichissante ? Envie d'être fière de la démarche et du produit au sein d'une entreprise qui ne cesse d'évoluer? Après une formation interne aux produits et un accompagnement sur vos premiers marchés, vos missions seront : Prise en charge de votre camion utilitaire et marchandises au fournil (à Bouaye) Installation de votre banc sur le marché, gestion du stand, en autonomie ou en binôme Assurer la promotion et la vente des produits, ainsi que la fidélisation de la clientèle Gestion et tenue de votre caisse Démontage et rangement du stand Retour au fournil et déchargement de la marchandise Enfin, outre les qualités requises pour un bon vendeur/se, orienter, satisfaire et fidéliser, vous devez être à l'aise avec les chiffres, pour le rendu monnaie, avoir une bonne élocution et être à l'aise avec la conduite d'un camion utilitaire. Le permis de conduire est indispensable et il est nécessaire d'être véhiculé afin de se rendre au fournil à Bouaye tôt le matin. N'hésitez pas à joindre un message détaillant vos motivations. En résumé, VOS CONDITIONS : CDI temps plein, 4 jours de travail, 3 jours de repos dont 2 consécutifs Travail tôt le matin et le week-end Heures majorées nuit, dimanche et férié Primes annuelles (intéressement + prime boulangère) Possibilité d'heures supplémentaires Mutuelle d'entreprise Système de pointeuse donc heures supplémentaires rémunérées ou rattrapées Permis B indispensable, véhiculé (pour se rendre au fournil à Bouaye) Rémunération : environ 1 900,00€ brut par mois
Le poste : Votre agence proman nantes 2 recherche pour un de ses clients spécialisé dans la distribution de pieces de rechange automobile, un préparateur de commandes H/F Mission: - preparation de commandes de pièces détachées automobiles Horaire de réguliere ( 8h30-17h30) Profil recherché : Vous avez une première expérience en préparation de commandes . Vous avez le sens de l'orientation Vous etes dynamique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence PROMAN NANTES 2 recherche pour le compte de son client, un OPÉRATEUR LOGISTIQUE PRODUITS HORS GABARIT H/F. Vous travaillez à temps plein en horaire d'après-midi (13H00 21H00) du lundi au vendredi. Prendre en charge un ordre de préparation pour les commandes d'outillages électriques Repérer et signaler des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) Participer au maintien de bon état de propreté de l'entrepôt et aux opérations de nettoyage Manutentionner les colis à l'aide du chariot autoporté CACES 1 Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES 1 et avez déjà eu une expérience dans un entrepôt logistique. Port de charge répétitif. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence PROMAN NANTES 2 recherche pour le compte de son client, un MAGASINIER CARISTE CACES 5 H/F. Vous travaillez à temps plein en horaire du matin Missions : Approvisionner les stocks avec utilisation du CACES 5 Manutention des produits à mettre en palettes Ranger des palettes dans les allées Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES 5. Port de charge répétitif. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence PROMAN recherche pour son client sur SAINT HERBLAIN un opérateur logistique H/F Vous réceptionnez les appels des clients pour lesquels les produits livrés ne sont pas conformes. Vous rentrez l'information dans le logiciel interne de notre client Vous êtes en relation avec les agences partenaires de notre client et leurs transporteurs Vous trouvez la solution adaptée au client en lui proposant de lui relivrer la pièce au plus vite. Pour se faire, vous serez amené à aller vous même dans le dépôt logistique préparer les commandes des clients qui ont contacté le service dans la journée Vous aurez besoin de conduire un chariot de manutention Les horaires de travail sont les suivants Du lundi au vendredi de 9h a 17H ou de 9H30 à 17H30 Profil recherché : Vous êtes à l'aise avec la relation clients et / ou vous avez une expérience dans un service SAV Vous avez une première expérience en préparation de commandes et vous souhaitez de la polyvalence sur votre poste Vous être motivé par un poste à la fois tertiaire ( 60% gestion des appels téléphoniques et utilisation de l'informatique ) et logistique ( préparation de commandes, conduite de chariots..) Vous êtes titulaire du CACES 1B ou prêt à être formé par notre agence avant prise de poste Vous êtes organisé, rigoureux dans votre travail Véritable opportunité sur le long terme, si ce poste est pour vous, transmettez nous votre CV Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Nantes 2 recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la logistique , des PREPARATEURS DE COMMANDES H/F Activités principales : Prendre en charge un ordre de préparation pour les commandes d'outillages électriques Repérer et signaler des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) Participer au maintien de bon état de propreté de l'entrepôt et aux opérations de nettoyage Manutentionner les colis à l'aide du chariot autoporté CACES 1 Horaires: lundi au vendredi - 12h30 20h30 en complément du salaire : 6,60 € prime panier + prime de productivité Entrepôt non desservi par les transports en commun . Poste à pourvoir dès que possible. Mission pouvant être prolonger jusqu'à 18 mois. Profil recherché : Vous avez de l'expérience en manutention, des capacités d'adaptation et le goût pour le travail en équipe. Vous souhaitez vous investir dans une société humaine. Vous êtes titulaire du CACES 1 ou avez une bonne expérience dans le domaine de la préparation de commandes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client basé à Coueron est spécialisé dans la gestion globale de déchets. Il intervient dans les régions Pays-de-la-Loire et Bretagne, assurant la collecte des déchets dangereux et non dangereux provenant d'entreprises et de collectivités. Sa priorité est de maximiser le recyclage des déchets qui n'ont pu être évités et transforme les déchets non recyclables en combustible de substitution pour leur valorisation énergétique en cimenterie. Pour renforcer ses équipes, il recrute des agents de tri (F/H).Encadré par le responsable d'exploitation, vos missions seront les suivantes: - Trier les matières issues des entreprises clientes (tels que les emballages logistiques cartons, plastiques, palettes, rebuts de production fer et métaux, déchets industriels, déchets du bâtiment et de la grande distribution) - Réaliser des tâches de tri manuel et avec l'utilisation d'une pelle mécanique de manutention (engins de chantier) pour stocker les matières dans les bennes correspondantes - Organiser les stocks de matières en vrac et les inter-qualités avec un chariot télescopique ou une chargeuse - Manipuler le chariot élévateur pour les opérations courantes de chargement, déchargement et vidage de bacs - Peser les matières et compléter des relevés d'informations (poids et qualités réceptionnés avant et après tri, compte-rendu de réception, fiche de non-conformités) - Charger les unités de production, de tri, de compaction ou de découpe des matières (presseà -balles, presse-cisaille, cisaille, broyeur et unité de tri automatisée) - Piloter les machines de production en suivant les consignes de production et les règles de sécurité, surveiller le bon fonctionnement, l'alimentation en consommables - Assurer la qualité des matières issue du tri des déchets en respectant le cahier des charges, garantir la conformité des matières - Charger les matières dans les semi-remorques dans le cadre des expéditions - Effectuer des tâches d'entretien courant sur les engins Vous jutifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans une entreprise industrielle ou de travaux publics. Vous êtes motivé à apprendre et à pratiquer la conduite d'engins de chantier (pelle mécanique, chargeuse, chariot télescopique, chariot élévateur). Vous aimez la polyvalence dans vos tâches quotidiennes. Horaires de travail: en journée ou équipe selon les postes de travail et les commandes des filières. Salaire: 11,88EUR/h + primes.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le monde de l'apprentissage et de la formation est stratégique pour préparer l'avenir et pousser l'innovation dans tous les secteurs d'activité. Il permet de répondre aux besoins des entreprises tout en offrant aux apprenants et apprentis l'opportunité d'acquérir des compétences et de réaliser leurs ambitions professionnelles. Vous souhaitez rejoindre une structure reconnue et experte dans le secteur de l'apprentissage et de la formation des ingénieurs par alternance ? Une équipe à taille humaine en contact quotidien avec les apprentis, les écoles d'ingénieur et les entreprises ? Dans un CFA « hors les murs », vous pilotez pour le compte de nos écoles partenaires les opérations administratives, l'accompagnement et le suivi pédagogique des apprentis ingénieurs. Responsable d'une équipe de 3 personnes et en étroite collaboration avec plusieurs autres pôles de la structure, vous êtes chargé de, - Gérer les process des candidatures, des admissions et du placement en entreprise des apprentis - Garantir la complétude des dossiers pour l'enregistrement des contrats d'apprentissage et la gestion administrative relative à la scolarité sur toute la durée de l'apprentissage (3 ans) - Superviser les opérations administratives en relation avec les parties prenantes (OPCO, écoles d'ingénieurs, apprenants, entreprises.) - Piloter les sessions de sélection et de représentation du CFA dans les jurys d'examens - Coordonner l'action des tuteurs de la structure - Garantir un accompagnement de qualité auprès des apprentis tout au long de leur parcours : conseil, appui, renseignement. - Etre force de proposition pour optimiser les process administratifs de votre pôle (automatisation, dématérialisation, simplification) et contribuer à l'innovation des services proposés par la structure aux écoles partenaires. Nous recherchons un profil disposant d'une expérience d'au moins 8 ans en lien avec la formation des ingénieurs, l'enseignement supérieur universitaire ou bien une expérience dans les secteurs de l'industrie ou du numérique, sur des fonctions de responsable système process, amélioration continue ou encore formation. Reconnu(e) pour vos qualités de communiquant, vous êtes rompu(e) aux méthodes de travail en mode collaboratif et avez démontré vos qualités de manager d'équipe. Vous maîtrisez la réglementation en matière de contrat d'apprentissage et êtes très à l'aise dans l'utilisation des outils du pack office. Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez pas à envoyer votre CV à l'attention de Bruno BELLINI sous la référence 115-RC-BB-25.
L'aventure HEINEKEN France c'est : HEINEKEN ENTREPRISE, le brasseur de marques incontournables (Heineken, Desperados, Affligem, Pelforth.) avec 3 brasseries en France. FRANCE BOISSONS, le distributeur partenaire des établissements de la consommation hors domicile HEINEKEN France recrute pour le compte de sa filiale de distribution France Boissons un Préparateur de Commandes H/F basé à Nantes pour la saison ! Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe ? Vous possédez idéalement un CACES R489 Catégorie 1 ? Devenez Préparateur de commandes (H/F) chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe d'expert(e)s logistiques, vous intégrez un environnement dynamique et convivial. Vous serez chargé(e) de : Réaliser des inventaires et contrôler la fiabilité des stocks Conduire les engins de manutention Ce poste nécessite une forte activité de manutention. Vous serez responsable de : La qualité des préparations de commande : prélever les bons produits, au bon endroit, en bonne quantité et les positionner sur les bons supports (palettes, rolls) dans les délais impartis L'entretien du poste de travail, du matériel confié et de sa zone allouée Du respect des règles sanitaires et des règles de sécurité Nous vous proposons les conditions suivantes : Un travail de journée du lundi au vendredi Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité (portique à fûts filmeuse, EPI et vêtements de travail...) Nous nous engageons à vous fournir : Une rémunération fixe de 1850€ brut Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 150€ brut (en fonction de vos objectifs) Une prime salissure Une gratification annuelle s'élevant à 92% d'une rémunération fixe mensuelle (équivalent 13ème mois) Prime d'intéressement Couverture « frais de santé » /prévoyance Tickets restaurants/ paniers repas Avantages CSE France Boissons est un acteur engagé dans l'insertion de tous les talents, sans distinction, et s'adapte aux besoins de ses collaborateurs. Rejoignez-nous et découvrez un monde d'opportunités ! Happy to be here ! Intégrer HEINEKEN, c'est rejoindre une entreprise familiale, inclusive, au rayonnement international, mais avec des valeurs locales, qui mêle innovation et tradition dans un univers de convivialité. Et rejoindre HEINEKEN, ça a aussi beaucoup d'autres avantages : intégration, programmes de développement des compétences, possibilités de télétravail, mutuelle, prime de vacances, etc. A bientôt pour échanger !
FRANCE BOISSONS LOIRE SUD OUEST France Boissons, filiale du groupe HEINEKEN France, est le leader français de la distribution de boissons hors domicile auprès des Cafés, Hôtels, Restaurants avec 23 filiales, 2600 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 925 millions?. France Boissons dispose d'une offre produits et de services diversifiée et qualitative : la bière, produit historique de l'entreprise, mais aussi le vin, le café, l'eau, les softs et les spiritueux.
HEINEKEN France recrute pour le compte de sa filiale de distribution France Boissons un Chauffeur Livreur Véhicule Léger H/F basé à Couëron à proximité de Nantes (44) ! Vous êtes doté d'un bon relationnel ? Vous avez le sens de l'organisation ? Et vous aimez travailler de manière autonome ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nous chez France Boissons ! En rejoignant notre équipe transport, vous intégrez un environnement dynamique et convivial ! Vous serez chargé(e) de : ° Aider à la livraison des boissons auprès de nos clients cafés/hôtels/restaurants/collectivités en assurant la manutention des fûts et des cartons. ° Assurer les livraisons en véhicule léger du type fourgon. Nous vous proposons les conditions suivantes : ° Travail du lundi au vendredi ° Un matériel récent et de qualité pour assurer au mieux votre sécurité Nous nous engageons à vous fournir : ° Une rémunération fixe de 1850€ brut mensuelle ° Une prime variable mensuelle pouvant atteindre 150€ brut (en fonction de vos objectifs) ° Couverture « frais de santé » /prévoyance ° Carte restaurants/ paniers repas ° Avantages CSE Vous êtes dynamique et avez le goût de l'effort. Ce poste nécessite une forte activité de manutention. Vous possédez obligatoirement le permis B. France Boissons est un acteur engagé dans l'insertion de tous les talents, sans distinction, et s'adapte aux besoins de ses collaborateurs. Rejoignez-nous et découvrez un monde d'opportunités ! Happy to be here ! Intégrer HEINEKEN, c'est rejoindre une entreprise familiale, inclusive, au rayonnement international, mais avec des valeurs locales, qui mêle innovation et tradition dans un univers de convivialité. Et rejoindre HEINEKEN, ça a aussi beaucoup d'autres avantages : intégration, programmes de développement des compétences, possibilités de télétravail, mutuelle, prime de vacances, etc. A bientôt pour échanger !
À propos du poste ELIVIE recrute un(e) Assistant(e) Planification en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE NANTES (44800 SAINT HERBLAIN). Vous effectuerez la gestion et la planification des tournées de nos collaborateurs itinérants au domicile des patients pris en charge par notre structure. Vos missions principales Réception des appels ; Gestion des interventions : planification des tournées de nos salariés itinérants ; Planification et transmission des interventions non récurrentes (livraison, dépannage, reprise et installation) aux collaborateurs concernés ; Optimisation des secteurs géographiques d'intervention ; Insertion des urgences aux plannings déjà établis ; Programmation des interventions par téléphone avec les patients, en fonction du portefeuille de techniciens et des urgences. L'assistant(e) planification veille à l'application et au respect des différents protocoles en vigueur au sein de l'entreprise, s'assurant ainsi de leurs coordinations avec la prise en compte des contraintes de nos patients. À propos du candidat Vous justifiez d'une expérience en planification ; Idéalement, vous avez exercé sur un poste de secrétaire médicale dans le secteur de la prestation de santé ; Vous savez faire preuve de discrétion dans la réalisation de vos tâches ; L'esprit d'équipe, le goût du challenge et la gestion du stress sont vos atouts ; Vous avec une maitrise des outils informatique (Pack Microsoft Office) ; Une connaissance du logiciel SAP serait appréciable. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de €1 860,00 ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; Contrat de prévoyance ; Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux....) ; Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/
Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.
L'institut de la Main Nantes Atlantique est dédié à la Chirurgie de la Main, situé à St HERBLAIN dans la clinique SANTÉ ATLANTIQUE avec une antenne de consultation sur VERTOU et SAINT NAZAIRE. L'Institut de la Main est composé de 10 chirurgiens, 2 assistants, 1 Dr Junior, et 28 salariés. Les chirurgiens recherchent 1 assistant(e) médical(e) en vu d'un remplacement de congé maternité. Diplômé(e) avec le l'expérience à temps plein 35H du lundi au vendredi Accueil physique et téléphonique des patients Missions et activités principales: Prise de rendez vous de consultation et opératoire Encaissement et suivi des dossiers administratifs des patients. Les horaires peuvent être modulables en fonction des changements de planning. Une formation est mise en place avant l'entrée en poste. L'offre de recrutement est urgente
Chez un artisan boulanger-pâtissier, vous effectuez : - la vente, - le conseil clients - et l'encaissement des marchandises Vous assurez également la réalisation des sandwichs et la cuisson des pains l'après-midi. Vous travaillez de 10h à 13h30 et de 15h45 à 19h15, du mardi au samedi .
L'agence Synergie Nantes Tertiaire recherche pour son client, un chargé de planning F/H pour une prise de poste sur Saint-Herblain (44800).Dans le cadre de votre poste, vos missions seront l'accueil téléphonique (gestion de nombreux appels entrants et sortants. Analyse des besoins clients et prise en compte de leurs contraintes), la gestion et optimisation du planning (organiser les tournées des équipes à partir du fichier de commandes en tenant compte des impératifs de nos clients et en ayant une logique d'organisation (tenir compte de la localisation des chantiers pour limiter les frais). Prise de rendez-vous clients. Contacts réguliers avec les commerciaux.), la coordination des équipes (préparation des dossiers administratifs chantiers afin d'assurer la transmission des informations aux équipes techniques.), l'ADMINISTRATIF ET SUIVI (dispatcher les camions et les équipes. Suivi journalier de la réalisation des chantiers et mise à jour quotidienne du planning et différents fichiers. Contrôle des fiches de travail. Contrôle, saisie et remontée dans notre outil de gestion de production. Mise à jour de bases de données, reporting.) et la SATISFACTION CLIENT (assurer une communication fluide avec nos clients pour comprendre leurs attentes. Respecter les délais et apporter des solutions adaptées aux demandes afin d'assurer une relation client de qualité. Signaler toute anomalie ou retard pouvant impacter la satisfaction de nos clients.) Horaire : du lundi au vendredi du 8h à 17h. Rémunération : 12euros brut horaire. La zone n'étant pas desservie, il faudra être vehiculé. Vous avez déjà de l'expérience en relation clientèle à distance et en planification.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower recherche pour son client sur COUERON un(e) préparateur de commandes (H/F) Taux horaires 11.88€/heure Réception UTILISATION DU CACES 1B --> horaires 2x8 : - 1 équipe 5h du matin 12H30 avec 1 h majorée de nuit - 1 équipe 9h-17H Changement de rythme 1 semaine sur deux Missions : Réception de la marchandise, rangement dans les stocks et approvisionnement de l'entrepôt. 50% manut / 50% chariot Vous devez accepter les horaires décalées et régulières l'expérience en préparation de commandes n'est pas nécessaire cependant le client attend du dynamisme et de la proactivité. La cadence est soutenue, vous allez marcher énormément dans les rayons pour faire du picking des pièces. Ce poste vous intéresse ? Postulez !
Offre d'emploi - Assistante Administrative (CDD Temps plein - remplacement) Poste basé à Couëron (Hauts de Couëron) jusqu'au 30 juin, puis à Treillières - zone de Ragon à partir du 1er juillet 2025 Durée : Mi-mai à Mi-septembre 2025 Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) rigoureux(se) et expérimenté(e), disponible pour un CDD de 4 mois. Intégré(e) à une équipe dynamique au sein d'un Prestataire de Santé à Domicile (PSAD), vous jouerez un rôle clé dans le traitement administratif des dossiers patients et la bonne circulation des informations. Vos missions : - Suivi des dossiers administratifs liés aux prestations de santé à domicile - Contrôle de la conformité réglementaire et logistique des prestations - Saisie des données dans notre ERP (MUST G5) - Génération et suivi de la facturation - Traitement des dossiers incomplets et relances - Gestion de la boîte mail et des appels entrants/sortants Profil recherché : - Expérience dans le secrétariat médical, au sein d'une mutuelle santé ou chez un prestataire de santé fortement appréciée ! - Rigueur absolue, sens de l'organisation et discrétion - Aisance avec les outils informatiques (Pack Office, ERP, CRM.) - Capacité à travailler en open space et en équipe Ce qu'on vous propose - Un poste concret, utile, au sein d'un secteur en pleine évolution - Un cadre de travail humain, avec des missions variées - Tickets Restaurants Vous vous reconnaissez ? Envoyez-nous vite votre CV et un petit mot pour nous expliquer ce qui vous motive !
La société WIZBII recherche pour la société NGK BERYLCO FRANCE un Agent Commercial sédentaire / ADV - Administration des Ventes H/F en CDI temps plein 35h. Vos missions seront : - Assurer et développer les relations commerciales avec les clients -> Répondre et suivre les demandes de devis, enregistrer les commandes et suivre les livraisons - Être l'interface entre nos services internes et nos clients - Réaliser ses propres achats internes pour répondre aux besoins des clients - Réaliser les commandes et suivi des dossiers de sous-traitance - Analyser l'activité commerciale (ex : suivi comptes clients) Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Nantes le Mardi 29 avril de 16h à 20h lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Rejoignez Planète Sauvage, un véritable ambassadeur de la protection de la faune sauvage. Au cœur de ses 85 hectares de nature préservée, le parc accueille près de 110 espèces différentes sur la plus grande Piste Safari de France et à travers les différents univers piétons. Planète Sauvage recherche un ou une guide animateur(rice) pour la saison 2025. Poste à pourvoir : Dès que possible jusqu'au 31 août 2025 (prolongation possible) Type de contrat : CDD saisonnier à temps plein Horaires : 35 heures/hebdo soumis à modulation Au sein du service Pédagogie composé d'une vingtaine de personnes en saison, vous serez rattaché(e) au Responsable, son Adjointe, et son Assistant Responsable. Vous contribuerez au renforcement saisonnier du service pendant la période d'ouverture du parc au public. Vos missions : Au sein de notre équipe d'animatrices et d'animateurs, vous serez en charge, dans un environnement naturel et au cœur de notre parc animalier : De la prise en charge un groupe de visiteurs tout au long d'une journée lors de diverses prestations D'effectuer des visites commentées de notre piste safari De prendre en charge des groupes scolaires lors d'ateliers pédagogiques D'animer des veillées bivouacs Profil recherché Excellente expression orale Bonne connaissance de l'environnement zoologique Expérience exigée dans l'animation de 6 mois Titulaire du permis B Très bon relationnel avec le public et les enfants Implication, dynamisme et force de proposition Capacité de travail en équipe et en autonomie BAFA souhaité Vous serez au cœur des services opérationnels du parc et lié à son fonctionnement (travail weekends, vacances scolaires et jours fériés) Si vous avez envie d'intégrer une équipe de passionnés et de travailler dans un environnement naturel unique, merci de nous adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail.
Rejoignez Planète Sauvage, un véritable ambassadeur de la protection de la faune sauvage. Au c?ur de ses 85 hectares de nature préservée, le parc accueille près de 110 espèces différentes sur la plus grande Piste Safari de France et à travers les différents univers piétons. Parc zoologique situé près de Nantes, site non desservi par les transports en commun.
Manpower recherche pour son client sur COUERON un(e) préparateur de commandes (H/F) Horaires en régulières Taux horaires 11.88€/heure Préparation à pieds avec un transpalette Vous préparez l'entièreté de la commande grâce à une scannette en vous déplaçant dans les rayons Autre type de préparation de commandes: c'est le caisson de commande qui se déplace sur un tapis et vous l'alimenter en pièces afin de constituer une commande. Vous devez accepter les horaires et régulières l'expérience en préparation de commandes n'est pas nécessaire cependant le client attend du dynamisme et de la proactivité. La cadence est soutenue, vous allez marcher énormément dans les rayons pour faire du picking des pièces. Ce poste vous intéresse ? Postulez !
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
La société Maucour, acteur majeur sur le marché français dans la propulsion marine (fabrication d'hélices et lignes d'arbres) souhaite recruter un magasinier. PME familiale de 20 personnes, nous sommes reconnus pour notre réactivité et notre fiabilité sur des projets de petite à grande envergure dans un milieu exigent. Le savoir-faire de notre Société a retenu la confiance de nos clients en France et à l'étranger. Nous travaillons principalement en B to B (architectes, chantiers navals, motoristes, mécaniciens.) mais également en B to C. Vos missions seront les suivantes : - Réception et contrôle de marchandises. - Préparation de commandes, emballage des marchandises et expédition. - Contrôle et gestion du stock emballage, assemblage de pièces mécaniques, rangement du magasin et abords - Conduite chariot élévateur (10% du temps) - CACES 3 Impératif avec une bonne maitrise. - Courses extérieures. En temps qu'ouvrier polyvalent, il pourra être demandé des tâches diverses : ajustage, sciage, ébavurage, peinture.. Profil : - Aimant le travail en équipe, vous êtes polyvalent, autonome et vous souhaitez mettre votre rigueur, votre dynamisme et votre sens du relationnel au profit de notre société. - Nous recherchons idéalement un collaborateur avec une précédente expérience dans le domaine de la mécanique, usinage. - CACES 3 + Conduite pont roulant seront un plus. Poste basé à Saint-Herblain (44) Contrat CDI sur base de 37.5h - Horaires journée - La rémunération sera en adéquation avec votre formation, expérience et capacités + Mutuelle d'entreprise + Prévoyance + Tickets restaurant + Primes
L'U.D.A.F. de Loire-Atlantique recherche pour son service Administration Générale et Qualité basé au siège, à Saint Herblain : Notre équipe ADGE (Administration Générale) recherche activement son.a nouvel.elle « secrétaire Accueil Courrier GED» ! Après une phase d'accompagnement, vous serez chargé.e d'assurer l'accueil physique, la gestion du standard téléphonique avec les appels internes et externes ainsi que la distribution du courrier papier et dématérialisé. Le tout, dans le respect des obligations réglementaires, des procédures en vigueur au sein de l'association et sous la supervision de votre responsable de service. Au quotidien, vous portez les valeurs de l'association et adoptez une posture professionnelle et bienveillante. Vos missions principales ? - Vous réceptionnez et transférez les appels internes et externes du standard téléphonique (150 appels/jour en binôme) - Vous accueillez et renseignez les visiteurs internes et externes - Vous réceptionnez, vérifiez et signez les bons de livraisons des colis et des courriers postaux (en arrivée) - Vous collectez, affranchissez et envoyez les colis et courriers postaux (au départ) - Vous triez, numérisez, indexez, enregistrez et archivez les factures ainsi que tous les autres documents reçus (dans un logiciel professionnel appelé MAGIS) Sans oublier son équipe... - Vous communiquez quotidiennement avec votre équipe (transmission d'information, questionnement, vérification etc.) - Vous rendez compte aussi souvent que nécessaire à votre responsable de service Votre parcours : - Diplômé.e d'un BAC Professionnel en Secrétariat (apprécié) - Expérimenté.e en gestion de standard multi-lignes (apprécié) - Expérimenté.e sur une fonction d'accueil (apprécié) - Expérimenté.e en structure sociale (apprécié) Votre savoir-faire et vos connaissances : - Vous maitrisez la posture professionnelle d'accueil - Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques (messagerie outlook, logiciels métiers) - Vous êtes à l'aise avec un standard téléphonique multi-lignes - Vous savez gérer des situations de litiges ou de conflits Votre savoir être : - Vous êtes respectueux des obligations de discrétion et de confidentialité - Vous êtes à l'écoute des autres et savez vous adapter à divers interlocuteurs - Vous faites preuve d'organisation et de rigueur - Vous appréciez la synergie d'une équipe
La société WIZBII recherche pour KELIAS un Opérateur Logistique/ Achemineur H/F en CDD 35H. Les missions: -Gérer les transferts de marchandises et assurer la mise a disposition des produits et la tenue physique et informatique des stocks dans le respect des procédures. -Acheminer les produits vers les emplacements définis -Confirmer les ordres de fabrication et/ou carte article dans l'outil informatique -Répondre aux demandes des Applicateurs (produits manquants, problème de qualité) -Suivre les priorités -Effectuer le contrôle qualitatif et quantitatif des produits -Isoler les commandes incomplètes, déclarer les rebuts sur SAP et effectuer les demandes de réapprovisionnement -Gérer des commandes de réapprovisionnement (Etiquettes, scotch, visserie, éclisses) -Ranger et entretenir son, équipement de manutention nécessaire a son activité -Alerter son chef d'équipe en cas d'anomalie -Remplacer le conducteur machine en cas d'absence. Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Nantes le 29 Avril de 17H30 à 20H30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 M d'utilisateurs sur l'ensemble de ses services et organise toute l'année de nombreux événements de recrutement partout en France.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Adecco Nantes PME, recherche un/une assistant/e d'agence H/F, dans une entreprise spécialisée en BTP Vos missions : - Gestion des mails - Gestion des réponses aux marchés publics - Gestion des contrats de sous-traitance - Gestion de la facturation - Révision des des prix - Mise à jour des bases de données - Gestion des litiges - Gestion des relevés d'heures des intérimaires - Relance des factures clients - Suivi des tableaux de bords Vous allez devenir le bras droit du directeur de site. Figure incontournable de l'entreprise, vous serez l'interface entre les clients, les fournisseurs et les salariés de l'entreprise Poste en horaires de journée Du lundi au vendredi Salaire en fonction des compétences et de l'ancienneté sur un même poste Voici ce que l'entreprise attend de son futur collaborateur/ sa future collaboratrice : - rigueur - ponctualité - gestion des priorités - gestion du stress - travail en totale autonomie Des compétences en "marchés publics" et des connaissances de la plateforme Chorus, sont obligatoires Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe à taille humaine ? Vous avez envie d'évoluer vers un poste à responsabilités ? Et devenir le bras droit de la direction ? Alors postulez rapidement en ligne en joignant votre CV
Notre agence Synergie Tertiaire recrute pour son client un.e Conseiller.ère facturation recouvrement F/H. L'entreprise est basé sur Saint-Herblain.Lié au pic d'impayés, vous venez en renfort sur les missions suivantes : Vous assurez le recouvrement amiable des créances concernant les factures d'énergie. Vous gérez un portefeuille de clients grands comptes publics tels que les collectivités, les hôpitaux, les écoles etc. Vous effectuez une prise de contact téléphonique auprès des clients pour relancer et identifier des litiges. Vous suivez les dossiers et prenez en charge certaines contestations de factures. Enfin vous traitez les rejets de factures dématérialisées. Vous justifiez d'un BTS Comptabilité/Gestion ou Finances, vous avez au moins une première expérience en recouvrement amiable. Vous êtes doté.e d'une excellente aisance relationnelle tant à l'oral qu'à l'écrit. De plus, vous êtes reconnu.e pour votre capacité de négociation et de persuasion.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Standardiste/Secrétaire Administrative en CDI MI-TEMPS (17h30) Domaine médical Salaire : SMIC Nous recherchons pour renforcer notre équipe, une personne libre immédiatement. - Vous travaillez du lundi au vendredi après-midi - Vous justifiez d'une orthographe irréprochable et d'une maîtrise de la dactylographie. - Vous intervenez sur l'accueil téléphonique sur logiciel agenda partagé TEMPORA et DOCTOLIB. - Une grande aisance à la saisie clavier est exigée. - Personne ayant une expérience au standard serait un atout majeur. - Expérience dans la retranscription de fichiers sons serait un plus. - Expérience dans le milieu médical serait un atout. Nous sommes surtout à la recherche d'une personne motivée ! Merci d'envoyer vos CV par mail
Notre agence de St Herblain recherche pour un groupe de garages et de concessions automobiles un(e) TELECONSEILLER(E) H/F. Vos principales missions seront : - Accueillir les clients par téléphone - Identifier les besoins des clients et les orienter vers les bons interlocuteurs - Prendre des rendez-vous pour les ateliers - Conseiller et accompagner les clients - Fidéliser les clients avec un accueil de qualité
Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de conducteur de taxi F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Auxiliaire Ambulancier F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Certificat d'Auxiliaire Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie - perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
MISSIONS : Rattaché(e) aux Chefs de chantier Espaces Verts, vous intervenez sur l'entretien courant des espaces verts de nos clients (entreprises et collectivités locales). Technicien(ne) ? Vous assurez les opérations classiques d'entretien : tonte, taille, désherbage, binage, débroussaillage. Vous maîtrisez l'utilisation du matériel adapté (tondeuse tractée, débroussailleuse, taille-haie, etc.). Curieux(se) et motivé(e) ? Vous avez envie d'apprendre et de continuer à développer vos compétences dans le domaine des espaces verts. Communicant(e) et à l'écoute ? Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve d'initiatives. PROFIL : Vous souhaitez valoriser votre expérience dans les espaces verts et continuer de progresser dans ce secteur ? Rejoignez une entreprise qui s'engage à faire grandir ses collaborateurs. Vos compétences techniques et votre motivation feront de vous un atout essentiel pour nos équipes. Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et investie dans la réussite des chantiers. L'entreprise vous accompagne dans votre montée en compétences, notamment par des formations (comme le permis BE, par exemple). Permis B indispensable ORGANISATION DU TRAVAIL Caractéristiques du poste : - Type de contrat : CDI - Temps de travail : Temps plein - Travail du lundi au vendredi - Lieu de travail : La Montagne (44620) - Rémunération : 1820€ brut / mois Avantages sociaux et financiers - Titres restaurants d'une valeur de 8,10€ (60% pris en charge par l'employeur) - Indemnité de transport collective (obligatoire) ou indemnité de transport individuel - Primes d'ancienneté - Indemnité de lavage - Mutuelle et prévoyance d'entreprise (accord de prévoyance avantageux) Bien-être au travail - Permanence d'une assistante sociale indépendante disponible deux jours par semaine. - Adaptation des postes pour les personnes reconnues en situation de handicap - Avantages CSE : chèques vacances, commandes groupées, subvention sport, bon plan vacances, carte cadeaux Noël. - Evénements internes conviviaux : BBQ, rencontres salariés, événements de Noël.
SAPRENA est une entreprise inclusive qui allie performance économique et richesse sociale. Depuis plus de 30 ans présente sur la Loire-Atlantique, sa mission est la création d emplois durables pour les personnes en situation de handicap. Acteurs moteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, nos 450 collaborateurs mettent leurs expertises au service de nos clients, sur trois pôles d'activités : - Services (Propreté & Espaces Verts) - Industrie (Logistique & Conditionnement) - Restauration
Vous recherchez un métier qui bouge, une formation de terrain et passionnante ? Vous aimez le travail en équipe, Vous êtes curieux et dynamique ? Pourquoi ne pas nous rejoindre ? Nous vous proposons d'intégrer notre équipe en contrat d'apprentissage au sein de notre restaurant à thème "cuisine nordique" de St Herblain, zone Atlantis. L'organisme de formation en apprentissage ICF Atlantique Formation Nantes vous accompagnera tout au long de votre formation : « CAP PRODUCTION ET SERVICE EN RESTAURATIONS » "COLLECTIVE - RAPIDE - CAFETERIA" Vous bénéficierez de 5 jours d'enseignement par mois au sein d'ICF Atlantique Nantes. Le reste du temps, vous serez en pratique professionnelle au sein du restaurant . Cette formation est effectuée dans le cadre d'un contrat d'alternance, elle est totalement prise en charge, pas de frais annexes ! Vous serez rémunéré par le restaurant en fonction de votre âge et de la durée de la formation.
Retrouvez-nous sur notre site www.icf-atlantique-nantes.com et notre page Facebook
Assurer l'accueil téléphonique et physique ; Puis sous l'autorité et la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière de RIG'UP : - Affecter le personnel et les moyens logistiques suivant le planning de l'activité de l'entreprise ; - Saisir les contrats de travail des salariés intermittents du spectacle et réaliser les DPAE ; - Contrôler la validité des visites médicales, permis de conduire, habilitations professionnelles et pass sanitaires. Accueil physique et téléphonique : - Accueillir et prendre en charge l'interlocuteur ; - Orienter vers les interlocuteurs adéquats ; - Enregistrer et formaliser les appels et restituer aux personnes concernées ; - Gérer les priorités. Communication & planning : - Assurer, au quotidien, la transmission des éléments du planning aux équipes, ainsi que les modifications et réajustements, dans les délais impartis. Gestion Administrative : - Assurer la saisie des contrats de travail des intermittents sur Spaiectacle, le suivi de la gestion administrative des contrats, les formalités de déclarations juridiques, le suivi inhérent à la formation professionnelle. Activité « Social » : - Assurer le suivi du personnel : médecine du travail, habilitations professionnelles etc. Liens hiérarchiques : N+1 : Responsable Administratif et Financier et N+2 : Dirigeant entreprise
Prestataire technique du spectacle. Nous sommes spécialisés dans l'accroche et le levage : le rigging. Nous construisons et montons des scènes et des structure scéniques. Notre parc de structures scéniques, de moteurs et de podium et de crash barrière est situé à Couëron. Nous intervenons partout en France.
Votre mission principale sera de procéder au retrait et à la livraison des prélèvements sur différents laboratoires. CDI à compter du 30 Avril Vous travaillez du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00 et prévoir un samedi/3 Possibilité de conserver le véhicule à son domicile.
Le poste : Missions : - Préparation de commandes de produits frais - Respect des consignes de qualité, d'hygiène et de sécurité - Port de charges lourdes possible - Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires Profil recherché : Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et ponctuel(le) - Capacité à travailler en équipe - Une première expérience en préparation de commandes est un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Assistant(e) administratif(ive) Polyvalent(e) H/F Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience au sein d'une structure atypique? Le GIP ARRONAX vous propose un poste d'assistant(e) administratif(ive) en CDI pour des missions de secrétariat en lien avec le service comptabilité, le secrétariat général et la direction en CDI. Le Secrétariat général (SGE) : Mission principale du service : Gestion administrative et organisationnelle assurant le bon fonctionnement du GIP, en s'appuyant sur les pôles Financier / Ressources humaines / Secrétariat de direction Le Secrétariat Général: Mission principale du service : Gestion administrative et organisationnelle assurant le bon fonctionnement du GIP, en s'appuyant sur les pôles Financier / Ressources humaines / Secrétariat de direction Composition du service : Le Secrétariat Général compte aujourd'hui 6 personnes : un directeur administratif et financier, une comptable, une assistante administrative transport, une assistante RH et deux personnes au support informatique. Positionnement de l'agent dans l'organigramme du service : La personne évoluera sous la direction du directeur administratif et financier. Missions principales du poste : Secrétariat : - Rédaction et diffusion de compte-rendu de réunions internes - Préparation des Assemblées Générales : convocation, suivi des présents, préparation des dossiers, projet de compte-rendu - Gestion des déplacements des collaborateurs et des remboursements de frais de mission - Diverses tâches de secrétariat en lien avec le secrétariat général (planification de rv, rédaction et envoi de courriers, réservation de salles, suivi et production des étiquettes du tableau de présence et des étiquettes de bureaux, gestion du stock de fournitures de bureau du site.) Assistanat achat en lien avec le service comptable : - Validation des demandes d'achat des services et passation des commandes du secrétariat général - Suivi des commandes, rapprochement factures/commandes, points réguliers sur commandes en attente - Recherche de fournisseurs en lien avec le secrétariat général - Préparation administrative des virements (sélection des factures à payer, préparation du tableau de contrôle) Accueil : - Répondre aux appels téléphoniques entrants et transmission en interne - Accueil physique des visiteurs - Orientation des livreurs / réception des colis - Distribution du courrier entrant Savoirs & savoir-faire - Maitriser les techniques d'accueil physique et téléphonique - Maîtriser les outils bureautiques - Pratiquer l'anglais courant, oral et écrit pour l'accueil des interlocuteurs étrangers - Esprit de synthèse et d'analyse - Savoir prioriser - Savoir rédiger Savoir-être Vous avez le sens de l'accueil et êtes courtois(e), vous êtes dynamique, polyvalent(e), loyal(e), discret(e). Vous disposez d'une bonne expression écrite et orale et d'un esprit d'anticipation et d'initiative. Vous êtes curieux / curieuse de votre environnement de travail, polyvalent(e), autonome, organisé(e), rigoureux / rigoureuse, avez l'esprit de synthèse et aimez le travail en équipe. Vous êtes force de propositions : elles seront écoutées et étudiées. Formation Bac +2 assistant(e) gestion de la PME ou équivalent Expérience : Expérience d'assistanat en milieu industriel Environnement de travail Évolution dans un environnement scientifique avec accès à des séminaires de vulgarisation scientifique et aux présentations des travaux de recherche du site Collaborations avec des équipes nationales et internationales Rencontre entre le personnel et la direction au minimum 2 fois par an Moments conviviaux réguliers Conditions Contrat à durée indéterminée avec période d'essai de 3 mois Temps de travail : 38h30 par semaine / 5 semaines de congés / 21 jours de RTT Salaire de base à partir de 26 000€ brut annuel pour un niveau débutant, négociable selon expérience Prime d'intéressement Avantages sociaux avec un comité d'entreprise externalisé Forfait mobilité durable
Job Link Nantes recrute pour son client : des emballeur de commandes (h/f) Poste à pourvoir en mission intérim > mission à pourvoir très souvent la veille pour le lendemain. Poste situé à St-Herblain, limite de Couëron Difficile d'accès en transport en commun Missions : - Conditionnement - Mise en carton - Etiquetage - Vérification produits - Manutention diverses - Cadence à respecter Horaires : 10-12h45 et 13h30-17h45 // du mardi au vendredi Lundi 8h30 Rémunération : SMIC + IFM + ICCP Profil recherché Vous êtes disponible, sérieux, et souhaitez vous investir sur du long terme ? N'hésitez plus, c'est par ici pour postuler.
Job Link, créée en 2005 par 2 associés, est spécialiste du recrutement CDI - CDD, Intérim et compte 12 agences en France (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte). Nos agences rassemblent des équipes passionnées par leur métier (52 collaborateurs).
Vous aurez en charge de collecte des huiles de friture usagées dans les restaurants. Vous effectuerez en moyenne 300 kms par jours dans un rayon pouvant aller jusqu'à la Normandie. Embauche entre 6 et 8h. Salaires : 1500 euros net, Wii Smile (CE), prime de vacances, frais réels pour les déplacements.
Héloïse, et Julie de la société Job Link à Nantes recrutent pour son client spécialisé dans les prestations de services bancaires : -des chargés d'assistance bancaires (h/f). -Le poste est à pourvoir à compter du mardi 22 avril 2025 -Poste basé à proximité de Saint Herblain, en Loire Atlantique. A pourvoir en CDI 35h semaine Votre mission principale consistera à répondre aux appels entrants et répondre à leurs besoins (sur lesquels vous serez bien sur formés) La bonne nouvelle : aucune prospection à faire. Pour précision sur les missions du poste : traitements d'appels entrants : opposition / banque à distance / TPE / Presse Conditions : Visibilité du planning sur 4 semaines à l'avance. Embauche en CDI directement avec 2 mois de période d'essai renouvelable 1 fois pour une durée de 2 mois Amplitude horaire : 8h-23h du lundi au Dimanche (2 weekends par mois de libre) La semaine travaillée en horaire de soirée (soit jusqu'à 23H) est planifiée une fois toutes les 8 semaines avec le dimanche travaillé. Durée de journée max de travail 7H30 Si fin de journée 23H alors repos au plus tôt à 11H le lendemain Avantages et rémunération : -1830€ brut soit 12€09 de l'heure durant les 6 premiers mois. -Titres restaurants d'une valeur de 9 euros payés à 60% de la part employeur et 40% de la part du salarié -13 mois et primes calculées sur l'assiduité durant les premiers mois -titres de transport remboursés à hauteur de 75%. - le dimanche est payé double et les jours fériés sont travaillés sur la base du volontariat et sont payés double également.. Quelques informations intéressantes pour vous encourager à postuler... > Le poste est ouvert à tous profils !!! (même sans expérience) > De plus, dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours complet d'intégration, qui comprends également une formation aux outils de 2 semaines > Pré requis : bonne expression orale et écrite NB : Au démarrage il ne sera pas possible d'octroyer des congés dans les mois qui suivent Profil recherché Vous êtes à l'aise au téléphone et à l'écrit vous avez le sens du service Vous souhaitez accompagner les clients Vous avez une oreille attentive, Vous êtes patient, êtes empathique, avez un esprit positif, Vous souhaitez vous challenger sur un nouveau projet ? Alors là, on arrête tout ! C'est le moment de foncer et de postuler. On espère à très vite :)
L'équipe Job Link de Nantes recrute pour son client spécialisé en assurance : des conseillers en gestion de contrats (h/f) Prise de poste : lundi 5 mai 2025 en CDI Situé proche de Saint Herblain, en Loire Atlantique (44) Site accessible en transports en commun. Votre mission principale sera de prendre en charge les appels entrants des clients professionnels et des particuliers. Vous fournissez un accompagnement personnalisé : Constitution du dossier, documents à transmettre Etapes et échéances Souscription des garanties Explication du contrat, de termes techniques (assurance, financier) Utilisation des outils digitaux mis à leur disposition Réaliser des call-backs auprès de nos assurés en fonction de la situation des dossiers. Conditions du poste et avantages : - 37.5h semaine DU LUNDI AU VENDREDI avec amplitude horaire > 8h30-18h (il s'agit d'un centre de contacts, donc les horaires sont à respecter) - 12RTT/an + 27 CP - rémunération : selon profil et expériences - TR de 9,5€ - intéressement et participation - contrat frais de santé et de prévoyance - expérience minimum d'2 an souhaitée Profil recherché Idéalement, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la relation client par téléphone (alternance comprise). Vous êtes diplômé d'un bac pro vente ou d'un BTS NDRC. Vous êtes une personne à l'écoute de votre environnement, patient et pédagogue. Vous êtes à l'aise dans la gestion de l'outil informatique, et êtes agile avec le double écran et l'appel en cours. Si ces différents points sont majoritairement réunis, alors n'attendez plus ! Nous comptons sur vous ! A très bientôt pour échanger sur vos projets professionnels :)
Vous aimez bouger, le contact client ne vous fait pas peur et vous avez le sens des responsabilités ? Ce poste est fait pour vous. Joyce recherche un(e) Chauffeur Livreur motivé(e) pour intégrer une entreprise spécialisée dans la distribution de produits auprès de professionnels. Vous serez l'un des maillons essentiels de la chaîne logistique et l'image de l'entreprise auprès des clients. Lieu de travail : - Livraison : 2 Tournées entre Saint-Herblain et la zone de Pornic, - Portage : 1 Tournée sur la Zone de Nantes et de sa périphérie. Informations: Moyens de transport fournis par l'employeur, Durée du contrat : 6 jours sur 7, Poste de 3 h à 7 h, Disponibilité possible vers 9h, selon les aléas de distribution. Vos missions: - Préparer et charger les marchandises selon l'ordre de tournée - Effectuer les livraisons dans le respect des délais et des consignes clients - Assurer un bon relationnel lors des remises de marchandises - Gérer les documents de livraison (bons de livraison, retours, signature) - Veiller à l'entretien de votre véhicule et au respect des règles de sécurité Votre profil: - Vous aimez conduire, êtes ponctuel(le), fiable et courtois(e) - Vous avez un bon sens de l'orientation et appréciez le travail bien fait - Le contact client est un moteur dans votre quotidien - Vous êtes à l'aise avec le rythme soutenu et les journées dynamiques Permis B valide, exigé Expérience en livraison appréciée Bonne condition physique ( car port de charges possible) Sens du service, réactivité et autonomie indispensables Prêt(e) à prendre la route avec nous ? Postulez dès maintenant et embarquez dans une nouvelle aventure professionnelle !
Rattaché(e) au Responsable de la proximité de l'agence de Saint-Herblain, vous êtes le 1er interlocuteur des locataires. A ce titre, vous assurez la propreté, la sécurité et la tranquillité de nos locataires. Vos missions principales : - Particulièrement attaché à la propreté, vous assurez l'entretien courant des parties communes (cages d'escalier comprises) , le traitement des ordures ménagères, l'organisation de l'enlèvement des encombrants ; - Votre sens du service va contribuer au bien vivre ensemble. Vous favorisez le lien social et veillez à la qualité du cadre de vie, au respect et à l'application du règlement intérieur. Vous participez à différents projets d'animation en relation avec les partenaires internes et/ou locaux (collectivité, associations .) ; - Vous recueillez, traitez et suivez les réclamations de premier niveau des locataires et des parties communes sur votre site ; - Vous assurez la gestion technique du logement avec la réalisation des visites conseils, des états des lieux ; - Vous avez la responsabilité du suivi et du contrôle des interventions des prestataires externes et de la surveillance des équipements techniques et de sécurité. Profil Le sens relationnel, la rigueur et la gestion des priorités sont des qualités essentielles pour exercer cette fonction. De formation CAP/BEP Gardien d'immeuble et/ou justifiant d'une expérience dans le domaine. Vous avez de bonnes connaissances en technique de nettoyage, d'hygiène et de sécurité. Ce poste nécessite de bonnes connaissances en gestion locative (réglementation bailleur/locataire). De plus, la maîtrise des outils informatiques, votre aptitude à savoir rendre compte et à être force de proposition sont des compétences attendues pour réussir dans ce poste. Ce poste relève de l'emploi type Agent de proximité - Catégorie 1 niveau 2 (employé). Il est à temps complet et est basé à Saint-Herblain.
Rattaché(e) à la Responsable Administratif et Financier, vous intervenez en soutien des activités comptable et commerciale de l'entreprise pour les missions suivantes : - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique - Vous êtes en charge de la gestion des stocks de fournitures et consommables - Vous participez à la bonne tenue de la comptabilité clients en vous assurant du recouvrement des factures en faisant quotidiennement le rapprochement des factures clients, en réalisant les différentes relances clients (téléphone et mail) et en engageant les procédures contentieuses si nécessaire - Vous réalisez l'ensemble des documents administratifs nécessaires au service commercial pour répondre aux marchés publics ou constituer des dossiers commerciaux
Vous assurez le transport de personnes à mobilité réduite ou à autonomie réduite avec un minibus Vous avez la responsabilité d'un circuit, des personnes transportées (sécurité, accompagnement) et avez la capacité à réagir face aux imprévus (comportements, neige, verglas, bouchons etc...). Vous accompagnerez des usagers de leur domicile vers leur institution du lundi au vendredi de 07h00 à 09H00 et de 16H 30 à 18H30 de l'arrêt du chat qui guette au bac d'Indret Permis B valide depuis 3 ans ou 2 ans si conduite accompagnée . Une visite médicale professionnelle du permis de conduire sera obligatoire auprès d'un médecin agréé par la Préfecture. Le véhicule est stationné à votre domicile en dehors des missions. Les frais de carburant sont à la charge de l'entreprise. PSC1 (brevet de secourisme) obligatoire
VAD TRANSPORT : ÉTABLISSEMENT DE 500 A 999 SALARIES SECTEUR:TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITÉ RÉDUITE
?? Et si votre prochain job avait (vraiment) du sens ? Rejoignez une agence qui place l'humain au centre de tout, des premiers échanges jusqu'à votre intégration en entreprise. Chez Aquila RH Orvault, on ne fait pas du recrutement à la chaîne : on accompagne des parcours de vie. ?? Aujourd'hui, on recrute pour l'un de nos clients, une belle entreprise reconnue dans le secteur de la distribution, où la logistique rime avec performance, entraide et exigence de qualité. Pour renforcer leur service administratif, on recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en CDD (remplacement congé maternité). ?? Contrat 35h/semaine - dès que possible et jusqu'au 13/08/2025 ! Vos missions: ?? Ce que vous allez faire au quotidien :Dans cette équipe soudée, vous aurez un rôle central pour faire tourner la boutique côté administratif : - Recrutement, suivi des absences, procédures disciplinaires et gestion des variables de paie - Rédaction des contrats de travail - Suivi des commandes clients et fournisseurs - Vérification des bons de livraison, saisie et archivage - Mise à jour de bases de données (stocks, commandes, livraisons) - Assistance commerciale : relances, suivi de dossiers, préparation de documents - Gestion des appels entrants et réponses aux demandes de 1er niveau Votre profil: ?? Ce que l'on recherche :Un profil polyvalent, autonome et capable de s'adapter rapidement. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez le sens des priorités - À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) et les logiciels de gestion type ERP - Esprit d'initiative et sens du service bien affûté - Une première expérience en recrutement est demandée ?? Et si on se rencontrait ? Envie de rejoindre une structure stable, à taille humaine, où votre polyvalence sera un vrai atout ? Postulez maintenant, et venez échanger avec nous autour de votre projet. ?? Poste basé à proximité de Saint-Herblain ?? Mélissa SEGOUIN - Aquila RH Orvault
Domaine viticole sur St Mars de Coutais, recherche une personne motivée pour le pliage de la vigne, dès que possible pendant 2 semaines environ Expérience en pliage de vigne exigée. Débutant non accepté CDD 35h par semaine Tarif horaire en fonction du niveau de maîtrise de la taille. Contact par tel ou CV par mail
Viticulteur
CDD de septembre 2025 à juin 2026 Vous assurez la surveillance des enfants à l'école Jean de la Fontaine pendant la pause méridienne (cantine et cour de récréation) de 12h à 13h30 ; et des activités de ménage dans l'établissement scolaire à partir de 16h15. Vous travaillez le lundi, mardi, jeudi et vendredi - soit 12 heures par semaine (6 heures en surveillance des enfants + 6 heures pour l'entretien des locaux) Quelques heures de ménage peuvent vous être proposées pendant les vacances scolaires. Une expérience auprès d'enfants est exigée. Ponctualité, bienveillance et patience requises par l'employeur. **** Merci de joindre votre CV et un courrier de motivation qui seront transmis à l'employeur.****
Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé en recyclage : 2 réparateurs de palettes (h/f) poste à pourvoir en intérim dès que possible Sud Loire - Site difficile d'accès en transport en commun Vos missions : Réparer les palettes en bois selon leur état d'usure et leurs dimensions Utiliser du bois recyclé et les consommables adaptés pour les réparations Respecter les délais de production Conditionner les palettes réparées en piles droites et stables Assurer un comptage précis des palettes réparées, triées ou détruites Renseigner les documents internes de suivi Connaître les descriptions techniques des palettes et les outils utilisés Conditions : Travail en journée : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 17h Rémunération au SMIC Mutuelle d'entreprise prise en charge à 65% Profil recherché Être rigoureux, attentif et à l'écoute ; Travail en sécurité ; Utilisation d'outils ; Le respect des consignes ; Sensibilité aux notions de recyclage et d'économie circulaire Savoir compter ! Aisance avec les chiffres attendue Postulez et nous vous contacterons ! nantes@joblink.fr ou au 0253359916
Vous travaillerez dans un commerce alimentaire bio de proximité. Chlorophylle, c'est plus que des magasins bio ! C'est une coopérative, un véritable partenaire de vie pour les adhérents, les producteurs et les salariés. Poste polyvalent, vous assurerez la mise en rayon des produits en épicerie mais également au vrac. Vous serez en charge des opérations d'encaissement. Missions principales : mise en rayon épicerie et vrac, rotation des produits et contrôle des DLC, caisse, passage de commandes, réception des marchandises, pointage des bons de livraison, mise en œuvre des procédures d'hygiène et de sécurité... Vous travaillez les matins ou les après-midi avec une journée complète dans la semaine. Vous disposez en alternance d'un weekend sur deux et d'un mercredi sur deux de repos. Le magasin est fermé les dimanches et jours fériés. Avantages : - Prime fin d'année (condition : 1 an d'ancienneté au 31 déc.) - Prime d'été (condition : 2 an d'ancienneté au 30 juin) - Participation - 20% sur vos courses en magasin - Comité d'Entreprise - Grille d'ancienneté (ex : 5% du salaire brut dès 2 ans d'ancienneté...) Formation interne assurée. Expérience dans la vente souhaitée. Type d'emploi : CDI - Temps partiel Salaire : à partir de 12.19 € par heure Saint Herblain intra-muros.
Nous recherchons : 1 EDUCATEUR SPECIALISE H/F ou MONITEUR EDUCATEUR H/F, sur LA MONTAGNE, pour renfort éducatif. Contrat : - CDD : Du 05 au 11 avril à temps plein - Possibilité de poursuivre et/ou renouveler le CDD selon les besoins du groupe d'internat Groupe de Jeunes : 4 à 7 ans Horaires internat : 7h-14h / 13h30-22h30 (1WE/2) Au sein d'un groupe d'internat et sous l'autorité d'un chef de service, vous intégrez une équipe déjà formée de 7 éducateurs dont des stagiaires, 2 maitresses de maison, de 2 surveillants de nuit et 1 psychologue. - Sous couvert du chef de service, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis au sein de la maison d'enfants, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Vous élaborez votre intervention avec l'équipe de travail pluriprofessionnelle et l'encadrement dans le cadre du projet institutionnel. - Vous rédigez les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances. COMPETENCES ET FORMATIONS : - Prioritairement Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur - Expérience dans le secteur de la protection de l'enfance recommandé - Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique (Office) CONDITIONS : - Rémunération : statutaire + supplément de traitement familial pour les agents avec un ou plusieurs enfants à charge + Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75.
Experts en sécurité électronique et en surveillance des biens et des personnes depuis plus de 40 ans, nous recherchons actuellement un(e) assistant(e) administratif(ve) et comptable afin de compléter notre équipe Missions principales : Gestion administrative - Assurer l'accueil physique et téléphonique, orientation des interlocuteurs - Suivi des demandes clients - Traitement des dossiers (Courrier entrant/sortant, mails, mise en forme de documents, suivi des tableaux (commandes fournisseurs, contrats, commande clients, véhicules professionnels etc..) - Archivage, classement - Organisation des plannings, prise de rendez-vous divers - Gestion des contrats Gestion comptable - Saisie et suivi des opérations comptables (factures, relance clients, règlement, remises de chèque etc..). - Saisie des éléments de salaires (congés, absences, paniers repas, déplacements etc..) Profil recherché : - Formation et expérience : Titulaire d'un BTS en comptabilité-gestion ou d'un niveau Bac professionnel et possédant une première expérience dans un poste similaire - Compétences techniques : Bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels comptables appréciés) - Savoir-être : Aisance relationnelle et rédactionnelle, rigueur, organisation, autonomie. Conditions : - Contrat : CDI 39h - Salaire : Selon expérience
Assister la directrice - Collecter des données, mettre en place et suivre des tableaux de bord (tableaux budgétaires, CAF, .) - Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique (tableaux, rapports, diaporamas, courrier.) - Aider à la planification (réunions, plannings) - Aider à la préparation des Conseils d'école, des Conseils Municipaux et des Cocons Management des services Education - Conduire le fonctionnement régulier des services sous sa responsabilité et assure le reporting auprès de sa direction - Développer et remplir les outils de suivi - Manager les équipes administratives (recrutement, accompagnement, formation, animation des réunions d'équipe, information, régulation, évaluation, réalisation des entretiens annuels.) Missions relatives à l'éducation - Construire le BP 2026 et la DM 2025 sur le volet éducation et restauration scolaire - Préparer et suivre le budget du service en lien avec les équipes - Être l'interlocuteur principal et l'administrateur pour le prestataire ARPEJE et API - Cadrer l'accueil de premier niveau en se basant sur les règlements existants - Préparer les états des lieux des écoles, maison de l'enfance, périscolaires, RASED et garantir le suivi - Assurer la supervision du marché de la restauration scolaire - Assurer le suivi de la Caisse des écoles (budget, instances, suivi des projets) et du RASED - Préparer les données pour le remplissage des déclarations CAF - Suivre les marchés et des conventions (marchés de restauration, OGEC, Musique et Danse, AJI, piscine) Missions annexes - Régisseur principal des régies du Pôle
La Montagne, ville du quart d'heure. Ville dense à 15 minutes de Nantes et 30 minutes du littoral (6300 habitants et 3,6km²), La Montagne domine la rive Sud de la Loire. La mise en ?uvre des politiques publiques communales s'appuie sur l'expertise professionnelle d'une centaine d'agents, sur une organisation interne en cinq pôles (Proximité, Aménagement urbain et technique, Ressources, Enfance-Jeunesse et Animation, Culture(S) et Vie associative)
Les médiateurs(trices) sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble La médiation et conciliation nocturne Le Parc des Chantiers est un espace de vie majeur de la métropole nantaise car il est accessible 24h/24h au public. Situé en cœur de ville, cet espace non clos de 13 hectares s'étend du pont Anne de Bretagne à la place de la Grue grise. Le Voyage à Nantes défend ce site d'exception autour des axes de parc patrimonial, parc événementiel, parc touristique et parc de proximité, il lui semble primordial de s'assurer que les activités ainsi accueillies sur ce site sont compatibles avec une vie de proximité et que les riverains autant que les noctambules se sentent en confiance en vivant sur le parc la nuit. Ainsi, dans ce cadre Optima s'est vu confier des missions de médiation et de conciliation nocturne : Prévenir et réguler les comportements et usages gênants, les incivilités par la sensibilisation auprès des noctambules notamment et le rappel aux règles de cohabitation. Informer les usagers de l'actualité évènementielle du site Tisser des liens avec les réseaux de partenaires existants pour un travail sur la prévention des passages à l'acte et/ou la récidive en tenant un discours préventif sur les risques encourus. Accompagner et orienter les publics vers les services compétents Assurer une veille constante sur le site afin d'alerter en cas de situations à risques Sous la responsabilité de l'encadrant, vous intervenez en binôme pour : Contribuer à une veille sociale territoriale : Identifier les acteurs en lien avec son activité Contribuer à une veille sociale permanente sur son territoire Assurer un service de médiation : Instaurer et maintenir une relation de confiance Informer le public et faciliter l'accès aux droits Apaiser les tensions Établir ou rétablir par un processus de médiation la relation entre une personne et une structure Contribuer par un processus de médiation à la résolution des situations conflictuelles Accompagner la personne dans la mise en œuvre de ses réponses Rendre compte de son activité Faciliter et organiser des activités support à la médiation sociale : Mettre en œuvre une activité support à la médiation sociale correspondant à son niveau de responsabilité Caractéristiques du poste : Temps de travail et horaires : 25 heures de travail par semaine, de 21h30 à 6h30, avec 1 pause de 40 minutes, du jeudi au samedi, avec occasionnellement possibilité de décaler les horaires en journée ou après midi pour des réunions ou formations Rémunération et compléments rémunération brute de base indiquée primes mutuelle familiale aides repas participation et intéressement prise en charge de 50% de l'abonnement transports en commun majoration des heures de nuit et repos compensateur Matériel : tenue vestimentaire fournie aide à l'achat de chaussures mise à disposition de matériel informatique et téléphonique
Nous recherchons : 1 EDUCATEUR SPECIALISE H/F ou MONITEUR EDUCATEUR H/F, sur LA MONTAGNE, pour renfort éducatif. Contrat : - renfort éducatif : CDD - Possibilité de poursuivre et ou renouveler le CDD Groupe de Jeunes : 4 à 7 ans Horaires internat : 7h-14h / 13h30-22h30 (1WE/2) Au sein d'un groupe d'internat et sous l'autorité d'un chef de service, vous intégrez une équipe déjà formée de 7 éducateurs dont des stagiaires, 2 maitresses de maison, de 2 surveillants de nuit et 1 psychologue. - Sous couvert du chef de service, vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis au sein de la maison d'enfants, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. - Vous élaborez votre intervention avec l'équipe de travail pluriprofessionnelle et l'encadrement dans le cadre du projet institutionnel. - Vous rédigez les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances. COMPETENCES ET FORMATIONS : - Prioritairement Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur - Expérience dans le secteur de la protection de l'enfance recommandé - Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique (Office) CONDITIONS : - Rémunération : statutaire + supplément de traitement familial pour les agents avec un ou plusieurs enfants à charge + CGOS + Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75.
Travailler pour l'AIMR c'est faire partie d'une association à but non lucratif riche de 350 collaborateurs qui, depuis plus de 50 ans, oeuvre dans l'accompagnement des personnes âgées en établissements. L'AIMR s'appuie sur une dimension humaine où dominent les principes de reconnaissance, de respect et d'épanouissement de la personne. L'AIMR gère 8 EHPAD sur la région nantaise ; tous inscrits dans la Démarche Qualité, ces établissements intègrent un accompagnement médicalisé, la stimulation à l'autonomie, la mise en place d'un projet de vie individualisé, mais aussi la participation de la personne à la vie de l'établissement, de la cité, au maintien du lien avec les proches. L'AIMR recrute un(e) Gouvernant (e) pour intégrer notre équipe. Nous recherchons une personne dynamique et dotée de compétences en management d'équipe pour contribuer à l'organisation et à la gestion quotidienne de notre établissement. Poste en CDI à temps plein basé à Saint Herblain au sein d'un EHPAD de 88 lits, à pourvoir pour le mois de Mai 2025 Accès par Tramway (ligne 1 Neruda) et par bus (ligne C3, C6, 59) Stationnement sécurisé possible dans l'établissement. Rattaché hiérarchiquement au Responsable d'établissement, vous êtes garant du bon fonctionnement du service hôtelier et de la lingerie en encadrant les 15 agents hôteliers, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous élaborez les plannings et fiches de tâches des agents. Vous participez au recrutement, à la formation et à l'intégration des agents. Vous effectuez aussi des tâches hôtelières. Vous êtes responsable de la ligne budgétaire dédiée au service hôtelier. Vous collaborez étroitement avec la direction et les autres services pour améliorer en continu la qualité de vie des résidents. Vous prenez part activement à la démarche qualité mise en place au sein de l'établissement. Logiciel utilisé : Net Soins - Utilisation de tablettes informatiques Vous travaillez dans un état d'esprit de coopération avec les autres membres de l'encadrement, de façon à garantir la qualité et l'efficacité du service rendu aux résidents. Vous faites preuve d'une réelle motivation pour travailler en équipe auprès des personnes âgées. Titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'hôtellerie ou du service en collectivité, vous justifiez d'une expérience significative en organisation du travail et en gestion d'équipe. Travail en semaine. 1 journée de RTT par quatorzaine. Salaire mensuel brut : 2.310 €, Indemnité Ségur 1 et Prime décentralisée de 5% comprises. Complément de salaire : reprise d'ancienneté Application de la Convention collective 1951 (Valeur du point AIMR>celle de FEHAP) Mutuelle d'entreprise, Œuvres sociales du Comité Social et Economique Formation continue pour accompagner votre évolution professionnelle.
Rejoignez Planète Sauvage, un véritable ambassadeur de la protection de la faune sauvage. Au cœur de ses 85 hectares de nature préservée, le parc accueille près de 110 espèces différentes sur la plus grande Piste Safari de France et à travers les différents univers piétons. Poste à pourvoir : Du 01 avril jusqu'au 31 août 2025 (prolongation possible) Type de contrat : CDD saisonnier à temps plein Horaires : 35 heures/hebdo soumis à modulation Au sein du service Pédagogie composé d'une vingtaine de personnes en saison, vous serez rattaché(e) au Responsable, son Adjointe, et son Assistant Responsable. Vous contribuerez au renforcement saisonnier du service pendant la période d'ouverture du parc au public. Vos missions Au sein de notre équipe d'animatrices et d'animateurs de notre service pédagogie, vous serez en charge, dans un environnement naturel et au cœur de notre parc animalier : Conduire les véhicules de manière efficace et en toute sécurité Respecter les normes de sécurité routière, de transport des personnes De la prise en charge un groupe de visiteurs tout au long d'une journée lors de diverses Garantir la protection des passagers Respecter le circuit prévu pour le transport et les horaires de départ des Raid 4x4 Profil recherché Dynamique, souriant(e) Autonome Très bon relationnel avec le public et les enfants Intérêt pour le travail en équipe Permis B obligatoire Permis D obligatoire Vous serez au cœur des services opérationnels du parc et lié à son fonctionnement (travail weekends, vacances scolaires et jours fériés) Le parc n'est pas desservi par les transports en commun. Il n'y a pas de logement possible sur place. Si vous avez envie d'intégrer une équipe de passionnés et de travailler dans un environnement naturel unique, merci de nous adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail.
Parc zoologique non desservi par les transports en commun.
La collectivité de Brains recherche un animateur-rice socio-culturel-le dès que possible. Sous l'autorité de la responsable Jeunesses, l'animateur-rice), participe à l'élaboration des projets Jeunesses, accueille un groupe de jeunes, conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service, gère la partie administrative des autorisations parentales, fiches sanitaires, adhésions, effectifs et de la communication. Du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires (40h semaine) (11h15 annualisé) COS44 Profil BAFA/BAFD/BPJEPS ou autre équivalent + expérience (liste des équivalences ici : https://www.jeunes.gouv.fr/IMG/pdf/Liste_qualifs_ACM_2018.pdf) Facultatif : Surveillant de Baignade et PSC1
La collectivité de Brains recherche un animateur-rice socio-culturel-le pour les vacances d'été 2024. Sous l'autorité de la responsable Jeunesses, l'animateur-rice), participe à l'élaboration des projets Jeunesses, accueille un groupe de jeunes, conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service, gère la partie administrative des autorisations parentales, fiches sanitaires, adhésions, effectifs et de la communication. COS44 Profil BAFA/BAFD/BPJEPS ou autre équivalent + expérience (liste des équivalences ici : https://www.jeunes.gouv.fr/IMG/pdf/Liste_qualifs_ACM_2018.pdf) Facultatif : Surveillant de Baignade et PSC1
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable Adjoint de Magasin, vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous êtes le véritable bras droit du Responsable de Magasin. Nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de SAINT HERBLAIN. En tant que Responsable Adjoint de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez et motivez une équipe passionnée et engagée, pour atteindre les objectifs collectifs. - Assistez le/la Responsable dans l'élaboration des stratégies de vente et mettre en œuvre des actions commerciales attractives pour attirer et fidéliser la clientèle. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivé et passionné par l'univers festif. Vous avez une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Une première expérience en management sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
La collectivité de Brains recherche 1 Directeur/trice d'accueil de loisirs du 7 juillet au 1er août 2025. Un temps de préparation est prévu en amont de l'été. Sous l'autorité de la coordinatrice enfance, le directeur/trice assure : - La direction et l'animation (selon le taux d'encadrement) de l'accueil de loisirs pendant les vacances scolaires. Profil : Titulaire du BAFD complet / BPJEPS ou équivalent Connaissance du public 3-11 ans Réglementation relative aux Accueils Collectifs de Mineurs, Connaissance des activités de ce public Disponibilité, faculté d'adaptation, esprit d'initiative Motivation et dynamisme Qualités relationnelles PSC1 serait un plus Merci d'adresser un CV et lettre de motivation joints de : - Diplôme(s) de direction - Vaccins obligatoires en collectivité (DTPolio) Envoyez votre candidature à l'attention de Mme Le MAIRE par mail
Le poste : Votre agence PROMAN recherche des personnes pour être EMBALLEURS. Les missions : - Emballer des bobines de metal de plusieurs tonnes - Scanner les bons de commande - Trier les bobines en fonctions des bons de commande - Préparer les commandes Profil recherché : Nous recherchons des personnes motivées, qui souhaitent s'engager sur la durée. Doté d'un bon savoir être Poste répétitif Possibilité de port de charge Horaires : 2*8 : une semaine de matin et une de nuit Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre hôtel Ibis recherche un(e) réceptionniste atypique, dynamique, comme nous quoi ! Nous offrons un outil de travail rénové, authentique et précurseur. Etablissement de challenge, en perpétuel mouvement, avec des espaces communs à faire vivre à toute heure et un restaurant axé sur les produits frais et de régions. Equipe d'une vingtaine de personne ultra dynamique, solidaire, avec pour seul objectif faire plaisir à nos clients en se faisant plaisir. Qu'est ce que vous attendez pour nous rejoindre ? La team Ibis Saint Herblain
Le poste : PROMAN NANTE 2 recherche pour son client, plateforme logistique, un agent de quai au service expéditions Manutentionnaire , votre mission sera de constituer des rolls en fonction des produits devant être expédiés Vous aureaz aussi a constituer des palettes de colis arrivant d'un convoyeur Le CACES 1 est un plus Avez le chariot , vous aurez a ranger des palettes au bout du quai Profil recherché : Vous avez impérativement une expérience en agent de quai Vous acceptez le port de charges Les horaires de travail sont les suivantes: 14H06 / 21H Vous respectez les consignes de sécurité d'un entrepôt logistique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Couëron, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 7 personnes, l'agent organise l'accueil des enfants, des parents et les activités qui contribuent au développement de l'enfant, en fonction des projets de la structure. L'agent pourra se voir confier la responsabilité d'un groupe d'enfants, en cas d'absence de la Directrice ou de la Directrice Adjointe de l'établissement, notamment lors des temps d'ouverture et de fermeture. ACTIVITÉS : - Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Établir une relation de confiance avec les parents - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet de l'établissement - Contribuer à l'identification des signes d'appels, de mal être physique, psychique de l'enfant alerter les parents et les services compétents o Capacité d'identification et de qualification des demandes sociales o Accompagnement dans les démarches administratives o Repérer les comportements à risque, prendre les mesures appropriées et alerter o Notion d'éthique, de dignité de la personne, de déontologie o Capacité d'approches socioculturelle et interculturelle COMPETENCES : - Sens du service public et du travail en équipe - Expression orale - Garder la maitrise de soi dans des situations émotionnellement difficiles - Sens de l'organisation - Disponibilité - Adaptabilité - Discrétion professionnelle - Bienveillance - Ponctualité - Professionnel de la petite Enfance : Auxiliaire de puériculture - Expérience souhaitée ou Jeune diplômé.e
**poste à pourvoir en urgence** Chaussea recrute vendeur/se profil assistant/e adjoint/e Vos missions : - Accueil de la clientèle - Conseil aux clients sur le choix de chaussures jusqu'à l'encaissement. - Déballage livraison, rangement. Fermé le Dimanche.
Chaussea atlantis place Jean Bart 44800 St herblain
Nous recherchons pour le compte de notre client un employé de mise en rayon H/F. Vous aurez pour mission la mise en rayon du rayon bazar d'un magasin sur SAINT HERBLAIN. Mission 2h / semaine. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage. Contactez nous vite !
Description de l'emploi La crèche de Babilou Saint-Herblain Fresnel offre une très grande ouverture sur l'extérieur à travers son grand et ravissant jardin aménagé de 400 m2. Venez partager avec les enfants une belle proximité avec la nature au travers de notre projet pédagogique. Le respect de l'autonomie de l'enfant et l'accompagnement des familles sont le cœur de notre travail au quotidien. La crèche se situe dans le quartier Fresnel à proximité d'une grande zone commerciale et est desservi par le bus C3 et C6. Si vous possédez le permis B, vous bénéficiez d'un grand parking devant la crèche pour vous stationner. « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Professionnel engagé et motivé, vous serez le « chef d'orchestre » de votre équipe. Vos principales missions : Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche ; Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles ; Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités ; Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques ; Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur ; Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques Vous avez un diplôme d'état Éducateur de Jeunes Enfants et souhaitez mettre toutes vos compétences au service d'une structure qui vous accompagnera dans votre développement, ce poste est fait pour vous. Rémunérations attractives en fonction des zones géographique et du niveau d'expérience. Voici d'autres bonnes raisons de nous rejoindre : - Tickets Restaurant - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Prime d'ancienneté et Congés d'ancienneté (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Mutuelle d'Entreprise - Avantages CSE - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - 2 journées pédagogiques dans l'année - Dispositifs de formations (Accompagnement VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, ) - Accompagnement vers un poste de direction - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Enseigne de l'employeur
Le serveur / run boissons est responsable du service des boissons, en assurant une expérience client exceptionnelle dans un environnement raffiné et convivial. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de salle pour garantir un service fluide et de qualité. Le profil recherché: * Expérience préalable en tant que serveur dans un établissement similaire * Personne accueillante, souriante, avec un excellent sens du contact et du service. * Capacité à s'adapter à un environnement de travail exigeant et à travailler en équipe. Les horaires sont flexibles, incluant les soirées et week-ends.
Grand Frais, enseigne spécialisée dans la distribution de produits alimentaires via son propre réseau de magasins, connaît un fort développement grâce à son concept innovant alliant exigence et qualité et recrute un/e Employé/e de Vente H/F. L'univers « Epiceries d'Ici et d'Ailleurs » invite à un voyage gustatif quotidien en proposant une sélection de produits de nos régions mais aussi des quatre coins du monde pour apporter diversité, saveurs et exotisme. Ambassadeur / Ambassadrice des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant/e, commerçant/e, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué/e, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en appliquant les règles de merchandising et en valorisant les produits. Vous avez une première expérience de la vente idéalement en commerce de proximité, distribution alimentaire ou restauration rapide. Réactif/ve, convivial/e et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite.
Babyshoses Atlantis cherche à compléter son équipe. Vous souhaitez travailler dans une environnement convivial dans la vente en chaussure pour enfants ? Nous vous proposons un poste en CDI 32 heures semaines en tant que conseiller/e de vente H/F Rejoignez notre équipe, vous aurez pour activités : Accueillir, Conseiller, Fidéliser la clientèle, Mise en valeur de la collection. Réception et rangement des marchandises, Horaires galerie 21 h... Vous êtes Organisé(e), Motivé(e), Agréable avec un bon esprit d'équipe. Vous avez de l'expérience en équipement de la personne ou dans le domaine de la relation client et vous aimez le contact avec les enfants, Se présenter au magasin avec CV et lettre de motivation
Notre agence Synergie Nantes Tertiaire recrute pour son client basé à Saint-Herblain, un(e) assistant(e) d'agence F/H.Vous assistez les conducteurs de travaux sur l'organisation des demandes clients, des interventions sur chantiers notamment sur les aspects administratifs et financiers (préparation, facturation, litige). Vous êtes le lien entre le service (encadrants et techniciens) et les intervenants extérieurs, les clients et les fournisseurs. Ainsi, vous assurez l'accueil téléphonique, la gestion des fournitures, matériels et véhicules. Vous participez à la gestion de l'administration du personnel notamment la préparation des variables de paie, l'inscription aux formations obligatoires et aux visites médicales. Vous êtes en charge des marchés, la création du marché, l'élaboration du dossier et la vérification des pièces. Vous participez au suivi financier des chantiers. Vous établissez la facturation et vous suivez les paiements et les relances. Pour finir, vous constituez les dossiers fournisseurs et les sous-traitants. Titulaire d'un BTS assistant de direction ou gestion de PME-PMI ou équivalent, vous êtes dynamique, reconnu(e) pour votre réactivité, votre organisation et votre autonomie. Une expérience précédente dans le bâtiment est un atout.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons plusieurs agents de sécurité , pour surveiller un chantier où se trouve des machines situé à Coueron, ce site doit être surveillé 24h/24 et 7j/7 , vous rejoindrez une équipe. Horaires : variable en fonction du roulement Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication et êtes titulaire d'une carte professionnelle à jour
La société WIZBII recherche pour Naval Group un Usineur (tourneur ou fraiseur) H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront les suivantes: -Régler et conduire une machine-outil (tour, fraiseuse, aléseuse, centre d'usinage complexe, rectifieuse,...) pour réaliser des pièces à l'unité ou en série, à partir d'un dossier de fabrication, en respectant le référentiel Naval Group. -Exploiter le dossier de travail confié par votre manager (pouvant inclure le dossier CN et programme FAO) -Préparer les équipements nécessaires à la réalisation d'une pièce ou série de pièces sur machine classique ou à commande numérique. -Choisir les outils et définir les conditions de coupe sur machines classiques (éventuellement les outils et leur jauge), et entrer au besoin les corrections du programme CN. -Monter, régler et brider les pièces à usiner en situation sur la machine ou sur outillage spécifique -Charger le programme FAO pour réaliser la pièce (ou dans certains cas réaliser des programmes simples) -Exécuter la mise au point d'un programme dans le cas du premier de série avec le soutien du programmeur -Exécuter les opérations d'usinage de pièces série après définition des coordonnées d'origine. -Apporter les corrections nécessaires aux réglages prédéfinis ou au programme CN. -Contrôler les cotes finales suivant plans et gammes, et renseigner le dossier de fabrication. -Identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises et réparation -Effectuer les opérations d'entretien de premier niveau des machines-outils Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Nantes le Mardi 29 avril de 16h à 20h lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Dans le cadre d'un remplacement l'EHPAD la Providence de Rouans (Pays de Retz) recherche un(e) cuisinier(e). Préparation des repas pour 84 résidents + salariés et visiteurs. Cuisine traditionnelle faite sur site à partir de produits frais. Expérience en cuisine. La connaissance de la cuisine en EHPAD sera un plus. Travail sous la responsabilité du chef de cuisine. Travail en journée jusqu'à 15h30. Travail certains week-end. Temps de travail négociable entre 30 et 35h /semaine Poste à pourvoir à partir de mi-mai ou début juin
EHPAD de 84 lits
Recherche employé polyvalent capable de s'adapter à une équipe et de réaliser de multiples taches. -faire des broches de kébab. -mariner et découper différentes viandes. -prise de commandes et encaissement. -service en salle. -nettoyage matériel et cuisine. -cuisson des différentes viandes. Travail en week-end et parfois jours fériés
Ce poste, basé à ST HERBLAIN est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée 4 mois. Vous interviendrez dans le cadre du recouvrement amiable de créances liées à des factures pour des clients grands comptes du secteur public (collectivités, hôpitaux, établissements scolaires, etc.). Vos principales missions seront : Prise de contact téléphonique avec les clients pour relance et détection de litiges Suivi et gestion de dossiers de recouvrement Traitement des rejets de factures dématérialisées Gestion de certaines contestations de factures Relances via différents canaux : téléphone, mails, courriers Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : Contrat: Intérim Durée: 4 mois Horaires : 9h - 17h Vous bénéficierez de : Tickets restaurants
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Le poste : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F) - Produits surgelés (-25°C) Agence : PROMAN recrute pour son client Vous recherchez une mission dynamique dans un environnement logistique ? Rejoignez une équipe spécialisée dans la préparation de commandes de produits surgelés. Missions : - Préparation de commandes à -25°C - Respect des consignes de sécurité et des procédures logistiques - Travail en équipe Profil recherché : Profil recherché : o Vous êtes dynamique, motivé(e) et rigoureux(se) o Vous êtes à l'aise avec le travail dans un environnement froid (-25°C) o Vous aimez le travail en équipe et savez respecter les consignes o Une première expérience en préparation de commandes ou en logistique est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Le nouveau restaurant Food Kourt à Atlantis recherche 10 Employé(e)s Polyvalent(e)s pour compléter son équipe et toujours prêt(e)s à relever les défis d'un nouveau concept. Le concept "Fast Casual" propose une cuisine pour les petits et les grands, venues d'ailleurs : Japon, Italie, Inde et USA. Un coup de main en cuisine, un sourire en salle, un geste rapide à la caisse : vous êtes partout ! Vous êtes en soutien à toutes les équipes pour offrir une expérience unique aux clients. Vous pourrez monter en compétences dans un concept multi-marques ultra varié. Prise de commande se fait sur des bornes de manière autonome. Vos activités principales : - Préparation des commandes et service aux clients dans un environnement de restauration brasserie. - Gestion des opérations de caisse et traitement des transactions. - Maintien de la propreté dans l'espace de travail conformément aux normes sanitaires. - Collaboration avec l'équipe pour assurer un service efficace et une expérience cliente positive. - Suivi des procédures de sécurités alimentaires et des règles de l'établissement. Profil : - Capacité à travailler de manière polyvalente dans un environnement dynamique - Sens de la communication et du service client. - Rigoureux(se) quant au respect des normes d'hygiènes Vous travaillez selon un planning tournant, en semaine et/ou le week-end, matin, midi ou soir sur une amplitude allant de 11H à 00H. Vous avez 2 jours fixe non travaillé, le site est desservi par les transports en commun, ligne de tramway 1. Ce qu'on vous propose : Un environnement riche en saveurs et dans la bonne humeur, une immersion dans des cuisines d'ici et d'ailleurs. Vous serez formé(e)s et vous bénéficier d'une formation de 4 mois au poste via une préparation opérationnelle à l'emploi (POE) prise en charge par France Travail, vous devez être inscit(e)s à France Travail.
Activité espaces naturels / Environnement Missions principales : - Accompagnement Social et Professionnel : Participe au recrutement des salariés en insertion en lien avec le service insertion. Travaille en équipe pluridisciplinaire sur les projets socioprofessionnels avec les personnes concernées et les partenaires externes en lien avec le service insertion. - Professionnalisation : Adaptation des tâches en fonction du public, fixation d'objectifs, mise en place de séquence d'apprentissage, transmission des compétences techniques et passation des consignes de sécurité. Évaluation des savoirs faire et être des salariés en insertion. - Administration : Gère et complète les documents de suivi des heures des salariés en insertion. Complète les fichiers de suivi d'activités hebdomadaires. Organisation, planification des chantiers, participe aux réunions d'axe vert, des réunions d'équipe encadrants, gère les bons de travaux, les bons de livraison, complète le compte-rendu d'activité hebdomadaire, participe aux chiffrages des appels d'offres, métrés. - Production : Organise et planifie les chantiers en lien avec le Responsable espaces verts Exécute avec son équipe des travaux d'entretien des espaces naturels liés principalement à des marchés publics avec les collectivités (débroussaillage de chemins, défrichage, fauchage de prairies, abattage d'arbres, élagage, broyage, jonchage, arrachage de plantes invasives, taille de haies champêtres .) Pratique de la gestion différenciée en lien étroit avec les services municipaux Gestion et entretien du matériel. Assure le suivi et le contrôle du travail de ses salariés Assure le lien avec les donneurs d'ordre en lien avec le Responsable des espaces verts Compétences : Permis B obligatoire Diplôme ou titre professionnel dans le domaine des espaces verts exigé. Capacité à encadrer, manager une équipe et gérer des conflits Connaissance des dispositifs et des partenaires de l'insertion par l'activité économique serait souhaitable. Conditions d'exercice : Travail en autonomie, sous la responsabilité du Responsable des espaces verts. Déplacements sur l'agglomération nantaise. Lieu d'embauche Saint-Herblain Contrat à durée déterminée d'une durée estimée à environ 2 mois 35h semaine sur 4 jours
L association OCEAN est une structure d Insertion par l Activité Economique accueillant 11 chantiers d Insertion (120 salariés). Elle mène également des actions de lien social et de services aux habitants dans le quartier du Grand Bellevue.
L'agence Adecco Nantes PME recrute pour son client, spécialisé dans les fournitures et équipements industriels, un plieur de métal (h/f). Le poste est basé à Sautron (44880), à pourvoir en Intérim pour une durée de 3 mois. En tant que Plieur de Métal (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Effectuer le pliage de pièces métalliques selon les spécifications techniques, - Utiliser les machines de pliage et autres équipements connexes, - Contrôler la qualité des pièces produites. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi midi. Durée hebdomadaire 35h Salaire en fonction de votre expérience Le profil que nous recherchons : Nous recherchons un professionnel ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de lire des plans et des schémas techniques, avoir une bonne connaissance des outils de travail du métal et être rigoureux dans l'application des consignes de sécurité. Une bonne communication et une bonne intégration au sein des équipes. Des compétences techniques: - Décapage (Métal) - Travail du Métal - Travaux de Tôlerie - Utilisation de Plieuses - Assemblage Mécanique - Poinçonnage, - Cisaille (tôle), - Soudage Tig, - Ebavurage - Travail Sur Presse. Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, en journée. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, et participez à des projets innovants au sein d'une entreprise en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société d'aménagement paysagers située sur le secteur de Couëron, un ouvrier paysagiste qualifié en entretien. Mission : Vous rejoignez l'équipe existante pour prendre en charge une variété de chantiers, tant privés que publics. Votre expertise inclut la manipulation de tondeuses autoportées et autotractées, la maîtrise de différentes méthodes de taille, ainsi que la réalisation de débroussaillage et de désherbage. Type et durée du contrat : Longue mission d'intérim évolutive à pourvoir dès que possible. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une expérience significative en entretien. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Vous possédez le permis B. Le permis EB serait un plus. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous rapidement votre CV accompagné d'une lettre de motivation par mail, nous vous recontacterons rapidement.
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Saint-Herblain, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Manpower NANTES REZE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de planning (H/F) -Planification des tournées et ajustement -Correction des feuilles de tournées de la veille -Gestion des demandes ponctuelles et des urgences -Saisie des tournées dans le logiciel DIVA et préparation des documents pour J1 -Prise d'appels (conducteurs et clients) -Débriefing des agents au retour de tournée au comptoir ou par téléphone Horaires : temps plein (2/3 semaines 11h00-18h20 et 1/3 semaines 8h00-15h20) Vous avez un intérêt pour l'administratif et le planning. Vous êtes organisé (e), rigoureux (se),Curieux (se) ? Le poste est fait pour vous ! Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. ( CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... ) . Vous vous êtes reconnu ? Passez à l'action, postulez à cette annonce !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
TALENTS NATURE recherche pour son client, société d'aménagement paysager située sur le secteur de Saint Étienne de Montluc, un ouvrier paysagiste en création. Missions : Vous possédez une expérience significative en création paysagère (maçonnerie paysagère, pavage, dallage, terrassement, plantations, conduite d'engins etc...) sur des chantiers particuliers et/ou publics. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois dont le démarrage est prévu dès que possible. Rémunération selon expérience. Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez au moins d'une première expérience dans ce secteur. Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement.
Cap'Lan direction commune de 4 établissements publics médico-sociaux recrute un(e) agent(e) des services hospitaliers au sein de notre Maison d'accueil Spécialisée à Couëron. Dans le cadre du projet d'établissement et en lien avec l'équipe inter professionnelle, vous accompagnerez l'usager, la personne en situation de handicap, dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie et son bien-être tant sur le plan physique, psychique et social. Missions : - Élaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé des personnes accueillies - Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne - Animer un groupe - Recueillir et transmettre les informations nécessaires à l'accompagnement des usagers - Participer à la réflexion collective à tous les échelons de l'institution - Réalisation des soins spécifiques à son domaine d'intervention - Assurer la référence éducative Connaissances et Compétences : - Connaissance du profil des publics accompagnés - Savoir repérer et évaluer les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne, valoriser et soutenir les compétences - Établir une relation d'aide - Capacité à travailler en équipe CDD à pourvoir dès que possible Travail internat + 1WE/2 Expérience en MAS vivement souhaitée.
Vos Missions : . Assurer la plonge des arts de la table sur lignes de lavage - Participer à l'entretien global des matériels et mobiliers - Contrôler l'état de propreté en sortie et procéder à la mise en bacs référencés - Assurer la mise en lavage prioritaire en fonction des besoins - Contrôler les niveaux des produits lessiviels et assurer les réajustements nécessaires - Contrôler les retours de matériels après lavage - Respecter les délais fixés - Maintenir le rangement et la propreté de l'espace de lavage
QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis plus de 30 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1000 collaborateurs au sein de 41 agences , 150 000 clients et 107 M de chiffre d'affaires. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! Pour renforcer notre équipe logistique, nous recrutons 3 Techniciens sédentaire monétique (H/F) en CDD de remplacement pour une durée minimum de 4 mois dès que possible au sein de notre service logistique "Retour terrain". CE QUE NOUS PROPOSONS ? - Un parcours d'intégration personnalisé afin de devenir un(e) véritable #expert(e) de la monétique - Une carte ticket restaurant avec prise en charge de l'employeur à 60% - Des RTT - Une prime de participation au groupe - Un comité d'entreprise - Une politique d'engagement RSE ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, notre futur(e) technicien aura pour missions principales : - D'analyser, tester, vérifier et diagnostiquer une panne éventuelle sur le matériel, - De suivre et gérer informatiquement la vie du terminal, - De nettoyer, reconditionner ou expédier les machines. Pour réaliser ces missions, une formation interne (produits et logiciels) et un accompagnement sont dispensés dès l'arrivée. Profil recherché : méthodique, dynamique, curieux et intéressé par un métier intégrant une dimension techniques. Vous avez un esprit logique et des capacités d'analyse. Expérience : débutant.e accepté.e mais une expérience dans le milieu logistique serait un plus Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors nous sommes faits pour se rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite La Team recrutement Division Monétique JDC sa
QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis plus de 30 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1200 collaborateurs. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud NOTRE FORCE ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! CE QUE NOUS PROPOSONS ? - Un parcours d'intégration personnalisé afin de devenir un(e) véritable #expert(e) de la planification - Un management de proximité - Des horaires conciliants vie professionnelle et vie personnelle - du lundi au vendredi - Des RTT - Une carte ticket restaurant, avec prise en charge de la valeur par l'entreprise à hauteur de 60% - Une prime de participation annuelle aux bénéfices de l'entreprise - Un comité social économique (CSE) - Une politique d'engagement RSE - La possibilité de télétravailler ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Ce que nous recherchons ? La perle Rare;) Intégré(e) dans une équipe de 4 personnes, dont l'objectif premier est d'organiser les tournées des techniciens itinérants monétiques, vous aurez pour missions principales de : - Gérer les plannings quotidiens des Techniciens Itinérants Monétique (TIM) - Traiter les interventions effectuées par les TIM LES INGREDIENTS DE LA REUSSITE ? Doté(e) d'une première expérience similaire et d'une aisance informatique, vous connaissez impérativement les logiciels Word et Excel et maîtrisez la boîte mail GMAIL. Une bonne connaissance de sa géographie est un plus ;-) Vos qualificatifs sont : adaptabilité, dynamisme, polyvalence, aisance relationnelle/rédactionnelle/téléphonique. Ce qui compte pour nous, c'est votre volonté et votre envie de bien faire. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ;) Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues. A très vite, La Team recrutement BU Monétique JDC sa
ociété spécialisée dans la production de produits alimentaires à base de canard.Pour l'un de nos clients, situé en périphérie Nantaise et travaillant dans le domaine de l'industrie agroalimentaire, nous sommes à la recherche d'ouvriers agroalimentaires. spécialisés dans la pesée. Vous travaillez dans un environnement froid et vos principales missions sont les suivantes: Pesée viande en VRAC et conditionnement. Vous manipulez de la viande et plus précisément de la volaille. Les produits travaillés sont bruts et non transformés. Vous êtes attentif aux normes d'hygiène et respecter les règles en vigueur. Vous êtes autonome sur votre poste de travail, minutieux et dynamique. Vous maîtrisez l'outil informatique. Les horaires varient selon le planning. Au vu de l'éloignement de l'entreprise, il faut être véhiculé. Allez postulez, nous pourrions vous mettre en poste rapidement et sur du long terme. Horaires attractifs du lundi au vendredi 7h/16h. Responsabilités : Consigner des données Palettisation et colisage Contrôle qualité (prélèvements, conformité) Montage/démontage des machines Surveillance et ajustement des machines Utilisation d'appareils de contrôle Mise sous vide, emballage Acheminement des produits Entretien du poste de travail Organisation du stockage Réalisation de diverses opérations de conditionnement Utilisation d'engins de manutention non motorisés Réglage des machines Détection des dysfonctionnements Étiquetage des produits Surveillance du flux des produits Vérification et maintien de la propreté Suivi des étapes de conditionnement Organisation du travail Vérification de la conformité du conditionnement Compétences : Réactivité et adaptabilité Attention et disponibilité Méthode et rigueur Prudence Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - PrudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Qui sommes-nous ? DAY AFTER DAY SERVICES est une entreprise à taille humaine située sur la commune du Pellerin. Notre objectif est de construire des missions sur mesure pour chacun de nos bénéficiaires. Nous apportons une aide matérielle dans les actes de la vie quotidienne et un soutien moral auprès de différents publics (personnes âgées et/ou personnes en situation de handicap, garde d'enfants...). En coordination avec l'équipe et sous la responsabilité du gérant, ton rôle principal sera d'organiser et d'anticiper les besoins afin d'améliorer la qualité de vie des bénéficiaires. Tu supervises les interventions à domicile et en garantis la qualité. Tu seras amené(e) à intervenir sur les missions suivantes : Accueillir, réceptionner et traiter les demandes des bénéficiaires et des intervenants Évaluer les besoins des bénéficiaires, établir le devis et le contrat de services, créer le plan d'aide personnalisé Organiser le maintien à domicile, suivre l'évolution des situations Animer les réunions ou les temps d'échange, rédiger les comptes rendus Gérer les plannings mensuels / hebdomadaires et quotidiens, les remplacements, savoir faire face aux imprévus et urgences. Recruter, accueillir et intégrer les nouveaux salariés Suivre la qualité : visiter les bénéficiaires et mesurer la satisfaction Tes qualifications : Tu souhaites travailler dans un domaine favorisant le lien social. Tu te vois encadrer et coordonner une équipe d'intervenants à domicile, tout en faisant preuve de sang-froid et de réactivité face à des situations délicates, même urgentes. Tu possèdes une formation BAC+2 dans le domaine médico-social (type BTS SP3S, ESF ou DECESF ou diplôme responsable de secteur, coordinatrice sociale) ainsi qu'une expérience dans l'action sociale Tu connais les procédures et les réglementations associées à l'activité (droit du travail, droit de la famille, politiques public et législation sociale, aides financières). Tu maîtrises les techniques de management ainsi que les logiciels bureautiques. La connaissance du logiciel XIMI est appréciée. Tu es à l'aise dans l'expression écrite et la communication orale. Tu aimes créer une relation de confiance. Tu es réactif(ve) et sais gérer les priorités. Tu as des capacités d'adaptation et sais faire preuve de polyvalence. Ce que nous te proposons : Un CDI de 30h évolutif vers un 35h hebdomadaire Une rémunération selon ton profil Un mercredi sur deux de repos et pas d'astreintes le week-end Une prise en charge des déplacements ponctuels (zone d'intervention de 15 kms autour du Pellerin) Afin de réaliser tes missions, tu seras accompagné(e) par l'équipe en agence qui partageront leurs connaissances et leurs expériences dans un environnement convivial. Tu auras l'occasion de rencontrer l'équipe DAD. Une prise de poste immédiate Le processus de recrutement Un premier échange au téléphone avec Julie ou Marie. Un entretien à l'agence avec Kévin Creuze (le gérant) et Marie (Responsable secteur). Ces étapes permettront de te familiariser avec l'entreprise, d'évaluer ton niveau d'expérience ainsi que tes objectifs, afin d'adapter une proposition d'embauche et de déterminer les besoins d'accompagnement nécessaires pour assurer une bonne intégration. N'hésite pas à nous envoyer ta candidature par mail
DAY AFTER DAY SERVICES Day After Day Services est une structure prestataire de services à la personne
Notre client spécialisé dans le pain grillé est un acteur Majeur dans l'industrie agro-alimentaire. Un savoir faire traditionnel et des valeurs d'entreprise familiale.SYNERGIE agence d'emploi à Rezé recrute pour l'un de ses clients majeurs dans le domaine agroalimentaire, des opérateurs de production F/H pour une mission sur ligne de production. Vos principales missions : - Participer à la fabrication ou à la finition du produit - Contrôler les produits - Alimenter la ligne de production - Entretenir et nettoyer la zone de travail Vous êtes rigoureux, investis, dynamique et intéressé(e) par cette offre ? Envoyez-nous votre candidature au plus vite ! Mission pouvant correspondre à des personnes débutantes dans le métier de l'industrie mais ayant l'envie de s'investir sur du long terme dans un projet d'entreprise local et familiale Horaires : 3X8 Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Bonjour, NeoNett est une entreprise de nettoyage, détailling et reconditionnement automobile pour professionnel de l'automobile, entreprise et particulier. Nous sommes situé à St Herblain ( prés du CHU NORD ) et à Bouguenais NEUSTRIE nous recherchons pour nos 2 sites 4 préparateurs/trices. Nettoyage intérieur et exterieur de voiture - lustrage carrosserie - mise à la route de véhciule neuf - convoyage - prise de photos.... Formation continu en interne. 39h - CDI - Prime trimestrielle et semestrielle. N'hésitez pas à nous contacter.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Professionnel engagé et motivé h/f, vous serez le « chef d'orchestre » de votre équipe. Vos principales missions : Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche ; Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles ; Être garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activités ; Animer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiques ; Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur ; Participer à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiques Vous avez un diplôme d'état Éducateur de Jeunes Enfants et souhaitez mettre toutes vos compétences au service d'une structure qui vous accompagnera dans votre développement, ce poste est fait pour vous. Rémunérations attractives en fonction des zones géographique et du niveau d'expérience. Voici d'autres bonnes raisons de nous rejoindre : - Tickets Restaurant - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Prime d'ancienneté et Congés d'ancienneté (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Mutuelle d'Entreprise - Avantages CSE - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - 2 journées pédagogiques dans l'année - Dispositifs de formations (Accompagnement VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, ) - Accompagnement vers un poste de direction - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous. « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » PRINCIPALES MISSIONS : - Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés. - Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe. - Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe. - Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. Rémunération : à partir de 1846 euros brut AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions, ) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, ) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! Les avantages : Remboursement titre transport à 60% Titres restaurants Mutuelle d'entreprise Avantages CSE (réductions, chèques vacances.) Prime et congés d'ancienneté Déroulé des entretiens Un échange téléphonique avec l'équipe RH. Un entretien avec votre futur manager. Bienvenue chez Babilou !
Rejoignez Planète Sauvage, un véritable ambassadeur de la protection de la faune sauvage. Au cœur de ses 85 hectares de nature préservée, le parc accueille près de 110 espèces différentes sur la plus grande Piste Safari de France et à travers les différents univers piétons. Planète Sauvage recherche un ou une Agent(e) d'Entretien pour le parc. Poste à pourvoir : Du 01 juillet au 31 août 2025 Type de contrat : CDD saisonnier à temps plein Horaires : 35 heures/hebdo soumis à modulation avec travail les week-ends et jours fériés en roulement Au sein du service Technique composé d'une quinzaine de personnes, dont 2 personnes dédiées à l'entretien général du parc, vous serez rattaché(e) au Responsable Technique et Sécurité. Vous contribuerez au renforcement du service pour la saison estivale. Vos missions : Sous la supervision de votre supérieur hiérarchique, les missions suivantes vous seront confiées : Vous assurerez l'entretien général du parc, le nettoyage des sanitaires, bureaux et la collecte des déchets. Vous suivrez la gestion des stocks des produits utilisés. Profil recherché : Vous êtes détenteur(trice) du permis B pour se déplacer sur le parc Nous pourrons compter sur votre grande capacité d'adaptation, de polyvalence d'autonomie pour accompagner l'évolution du parc. Vous avez un bon relationnel clientèle. Vous serez au cœur des services opérationnels du parc et lié à son fonctionnement (travail week-ends et jours fériés) Vous disposez d'un moyen de locomotion, le parc n'est pas desservi par les transports en commun. Compétences et connaissances nécessaires : Respect des procédures strictes de sécurité. Aptitude aux travaux extérieurs. Si vous avez envie d'intégrer une équipe de passionnés et de travailler dans un environnement naturel unique, merci de nous adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail.
Vous êtes vendeur automobile expérimenté et passionné par les véhicules de prestige ? Rejoignez un garage spécialisé dans l'importation de Porsche et d'autres modèles haut de gamme ! Notre client est un garage automobile reconnu dans la région nantaise, spécialisé dans l'importation de véhicules depuis toute l'Europe. Il propose à la vente une large gamme de véhicules, dont de nombreux modèles haut de gamme et de prestige, notamment des Porsche. Vos missions: Accueil et conseil client en concession Présentation des véhicules, essais et accompagnement à la vente Négociation et finalisation des contrats Suivi administratif lié à l'importation des véhicules Contribution à l'image premium du garage Votre profil: - Expérience exigée en vente automobile (minimum 2 ans) - Connaissance des véhicules - Statut indépendant ou profil autonome apprécié - Excellent relationnel, sens de la négociation. - Permis B obligatoire Intérim via Aquila RH Mission à pourvoir rapidement Environnement professionnel haut de gamme et dynamique Prêt à relever le défi et à mettre votre expertise au service d'un garage automobile de prestige ? Postulez dès aujourd'hui et devenez acteur de notre succès !
Aquila RH Nantes, agence d'intérim spécialisée dans les profils qualifiés. Notre ADN repose sur des valeurs humaines : proximité, transparence, écoute. Nous sommes disponibles pour vous accueillir efficacement afin de trouver LE poste qui vous correspond le mieux. Joana recrute pour l'un de ses clients un(e) Vendeur Automobile (H/F) en CDI. Notre client est un garage automobile spécialisé dans l'importation de véhicules depuis toute l'Europe, avec une offre haut de gamme incluant notamment de nombreuses Porsche et autres véhicules de prestige. L'entreprise recherche un vendeur automobile pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Vos missions: L'accueil et le conseil client pour les différents modèles disponibles La présentation des véhicules, des essais et de la négociation commerciale La finalisation des ventes, en assurant une expérience client optimale Le suivi administratif des démarches liées à l'importation et à la vente L'entretien de relations durables avec les clients grâce à un excellent savoir-être Votre profil: - Savoir-être irréprochable : sens du service, écoute, présentation soignée et aisance relationnelle - Autonomie et esprit d'équipe - Permis B obligatoire - Expérience de 2 ans minimum dans la vente automobile. Envie de rejoindre un environnement passionné par l'automobile de prestige et d'évoluer au sein d'une équipe dynamique ? Postulez dès maintenant pour ce poste et faites avancer votre carrière !
Accueillir les enfants et leurs familles, participer à la vie quotidienne des jeunes enfants (repas, changes, activités, etc..). Veillez à leur bon développement moteur et affectif. Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie. Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien, préparation des repas, organisation.) Travail d'équipe et expérience en crèche souhaitée.
L'agence Actual est à la recherche d'un Approvisionneur (h/f) à COUERON. En tant qu'Approvisionneur, vous serez responsable de diverses tâches essentielles : 1/ Respecter et démultiplier les objectifs de la direction : - Appliquer et faire appliquer les directives, proposer des actions - Participer à l'optimisation des achats 2/ Gestion de la base de données : - Consulter les fournisseurs pour tous les domaines d'application (maintenance, travaux, logistique et bureautique), pour l'établissement d'offres de prix. - Enregistrement des tarifs nationaux négociés en vigueur. - Recherche des nouveaux produits et négociation des tarifs d'achat. - Assurer le suivi et l'évaluation annuelle des fournisseurs référencés. 3/ Gestion des inventaires : - Mettre en oeuvre et suivre les inventaires des magasins régionaux et du magasin central. - Contrôler la mise à jour des stocks en fonction des résultats inventaires. - Définir un stock de sécurité pour le nouveau matériel en lien avec la codification. 4/ Divers : - Organiser si nécessaire et optimiser des commandes et livraisons groupées pour les agences en fonction des besoins. - Rapprochement des commandes avec les factures fournisseurs. - Gérer les stocks et les commandes fournitures. Management potentiel lors de l'absence du responsable logistique. Horaires de journée. 39 heures par semaine. Embauche par la suite N'hésitez pas à postuler si vous êtes motivé(e) par ce challenge ! Profil recherché : Nous recherchons un Approvisionneur (h/f) possédant les compétences suivantes : Gestion des stocks : Le candidat idéal devrait démontrer une maîtrise avancée dans la gestion des stocks, y compris la planification, le suivi et la réconciliation des inventaires. Négociation fournisseurs : Une expérience significative dans la négociation avec les fournisseurs est requise pour ce poste. Le candidat doit être capable de garantir les meilleures conditions tarifaires et de délais. Systèmes d'information : La connaissance des outils informatiques liés à l'approvisionnement est indispensable, notamment la maîtrise d'un ERP pour assurer un suivi efficace des commandes. Gestion des flux logistiques : Le candidat devrait avoir une bonne compréhension des processus logistiques et être capable de gérer efficacement les flux de marchandises pour assurer une chaîne d'approvisionnement optimale.
Dock-Side c'est dans un même lieu : une micro-brasserie, un bar, une cave à bières, sept restaurants, une scène pour les concerts, du tatouage etc. Nous recherchons pour rejoindre notre équipe un(e) agent(e) d'entretien. Contrat entre Toi et Nous : CDI (période d'essai de 2 mois) Temps hebdomadaire : Temps partiel 20 heures hebdomadaires. 2 jours travaillés par semaine, les mardis et mercredis. Expérience : Aucune expérience exigée, mais en avoir une peut aider à décrocher le poste plus facilement Diplômes : Aucun niveau d'étude exigé, mais là aussi des formations dans le domaine, ça peut t'aider Personnalité : Tu es un(e) as du rangement et de la propreté ? Tu es un(e) maniaque de l'hygiène? Tu es d'accord avec l'expression : On juge la propreté d'un restaurant à la propreté de ses toilettes : T'as tout compris au métier. Si tu arrives à faire ça en étant accueillant(e), convivial(e), jovial(e) tout en restant très pro, tu as tous les atouts pour nous rejoindre Tes missions : - Tu t'assures que notre « maison » respire le propre du sol au plafond, et soit accueillante pour le plus grand bonheur de nos clients - Tu t'assures que les extérieurs de notre site soient impeccables pour que la première vision de nos clients soit WAHOU !!! (Parking, terrasse.) - Tu rends les vitres tellement propres qu'elles deviennent invisibles (vitres et vitrines) - Tu t'assures que les tables et les chaises soient propres et accueillantes - Grace à une plonge en ligne performante tu rends la vaisselle comme neuve - Tu entretiens et maintiens les toilettes de l'établissement Profil : Véritable ambassadeur Dock-Side auprès des clients, Tu es, dynamique, avenant(e), rigoureux(se) et apprécies beaucoup le travail en équipe avec des valeurs de cohésion, d'entraide et d'échanges. Rémunération : Suivant expérience : de 1850€ à 2000€ bruts mensuels + Mutuelle d'entreprise
Vous serez en charge de la sécurité, la sureté et de la surveillance à l'intérieur d'une surface de vente. Vous participerez à la lutte contre le vol et les actes de malveillances. La mission principale : - exercer une surveillance préventive et dissuasive - faire appliquer les procédure de contrôle d'accès ( sac à dos etc...) - participer aux procédures d'interpellations - utiliser la vidéo surveillance TITULAIRE DE LA CARTE PROFESSIONNELLE
Agence de sécurité privée. Nos expertises : - surveillance, sureté - sécurité incendie - sécurité événementiel - télé surveillance et intervention - sécurité électronique - sécurité commerce / distribution - transport de fond
Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous intervenez au sein de l'équipe commerciale et en lien étroit avec les équipes de production pour assurer les missions suivantes : Gestion des marchés publics : - Veille marchés publics - Pilotage commercial et opérationnel des candidatures - Appui à la constitution de groupements y compris sourcing architectes - Suivi des candidatures et des KPI associés Etudes des demandes clients/prospects et production des offres : - Réception et analyse des demandes clients/prospects par téléphone et par mail - Elaboration des devis en lien avec les équipes de production, avec les outils développés pour le service commercial et dans le respect de la politique commerciale - Gestion des relances - Alimentation du CRM avec les données des nouveaux clients. Gestion administrative et commerciale : - Suivi des différentes échéances - Mise au point des fiches références, en lien direct avec les équipes de production Dans le cadre de vos missions vous participez à des événements internes et externes organisés par ou pour l'entreprise.
Vos missions Au sein de la Direction de l'Habitat, du Patrimoine et de la Transition Energétique, affecté(e) à notre Régie des travaux basée à Couëron, vous intégrerez une équipe composée de 18 personnes. Votre rôle en tant que Menuisier(e) Polyvalent(e) sera de prendre en charge des missions de diagnostic et de maintenance des parties privatives et communes des ensembles immobiliers relevant du patrimoine d'Atlantique Habitations sur le département de la Loire-Atlantique, dans une logique de sectorisation en fonction de votre lieu d'habitation. Autonome et doté(e) d'un véhicule aménagé, vous aurez pour missions principales : - Le remplacement ou la réparation des éléments de quincaillerie courante en partie commune ou privative (Ex : gond, ferme porte, béquillages, crémone, serrure, groom, etc.) - L'installation ou le remplacement des meuble-évier, des portes de placard, des portes intérieures Isoplane ou des parois de douche - La révision/réparation des volets roulants (moteur, tablier, etc.) - Le remplacement des vitrages et la réparation des parcloses - La réalisation d'agencement simple en bois (Rayonnage, étagères, etc.) - Le remplacement des claustras ou des agencements extérieurs en bois En fonction de votre niveau de polyvalence actuel ou acquis grâce à la formation interne, vous pourrez également être amené(e) à : - Remplacer à l'identique une prise, un interrupteur, un convecteur - Remplacer une robinetterie, un ballon d'eau chaude, Réactif(ve) et attentif(ve) à la relation client, vous organisez votre journée de travail en autonomie et dans le respect des délais d'intervention. Votre profil Doté(e) d'une formation et d'une ou plusieurs expériences réussies en menuiserie, vous êtes polyvalent(e) ou êtes motivé(e) à le devenir. Rigoureux(se), organisé(e) et très autonome, vous avez le sens du service client et de la qualité de service. Pourquoi nous rejoindre ? Nous rejoindre c'est donner du sens à son métier en travaillant sur l'un des enjeux majeurs de notre siècle : l'habitat durable pour tous. C'est aussi intégrer une structure à taille humaine attentive à l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle de ses 190 salariés, et à l'égalité entre tous (99/100 au dernier index égalité femmes-hommes). Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : - 35 heures hebdomadaires réparties sur 4 jours - Véhicule de service - Parcours d'intégration pour chaque nouvel(le) embauché(e) - Mutuelle et prévoyance - Carte restaurant - 13ème mois et prime de vacances - Accord d'intéressement et plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur - Compte épargne temps - Nombreux accords d'entreprise notamment sur la qualité de vie au travail. Vous partagez nos valeurs, Rejoignez-nous !
Description de l'entreprise Le Groupe Sogetrel est spécialisé dans les services aux infrastructures numériques et équipements connectés. Il contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires au travers de 3 grandes missions : CONNECTER : construction de réseaux de communication fixes et mobiles." INTEGRER : intégration de solutions connectées (smart city, smart building, bornes interactives, vidéoprotection, IOT.). EXPLOITER : services d'exploitation et maintenance des réseaux et des solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste Le Responsable Commercial Territorial (RCT) a pour mission de développer et de renforcer la présence de l'entreprise sur un territoire défini, en assurant une couverture optimale du marché (et en augmentant les parts de marché. Il/elle est le garant de la prescription des produits et services (secteur télécom, IRVE, photovoltaique, CFO/CFA...) auprès des clients publics (collectivités, mairies, métropoles, syndicats d'énergie/numérique) et privés (industries, tertiaires...) potentiels et existants. Les missions principales sont les suivantes : 1. Prospection et Développement Commercial Identifier et cibler les prospects potentiels sur le territoire assigné. Développer des relations solides avec les clients existants pour maximiser les opportunités de vente. Présenter et promouvoir les produits et services de l'entreprise en adéquation avec les besoins des clients. 2. Gestion de la Prescription Assurer la prescription des solutions de l'entreprise auprès des décideurs et influenceurs clés (ex: architectes, bureaux d'études, distributeurs, etc.). Participer à des événements professionnels, salons et conférences pour augmenter la visibilité de l'entreprise et ses produits. Former et accompagner les partenaires prescripteurs pour garantir une bonne connaissance des offres et une utilisation optimale des produits. 3. Analyse et Suivi du Marché Réaliser une veille concurrentielle pour suivre les tendances du marché et identifier les opportunités et menaces. Analyser les besoins du marché et remonter les informations pertinentes aux équipes marketing et R&D. Suivre les indicateurs de performance et les atteindre en termes de chiffre d'affaires, marges et satisfaction client. 4. Collaboration Interne Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (marketing, R&D, service client, BU, Division.) pour assurer une cohérence des actions commerciales. Participer aux réunions de planification et de stratégie commerciale. Contribuer activement à l'amélioration des processus commerciaux et à l'innovation produit/solution. 5. Reporting et Analyse Rédiger des rapports réguliers sur les activités commerciales, les résultats obtenus et les perspectives de développement. Utiliser les outils CRM pour le suivi des contacts, des opportunités et des ventes. Le RCT joue un rôle crucial dans l'atteinte des objectifs de croissance de l'entreprise. Grâce à une connaissance approfondie du marché et à une approche proactive, il/elle contribue à renforcer la position de l'entreprise et à développer des relations durables avec les clients et partenaires. Qualifications Vous êtes diplômé(e) en commerce, marketing ou domaine connexe. Vous avez une expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le même secteur d'activité. Vous disposez des compétences suivantes : Excellentes compétences en communication et négociation : Capacité à convaincre et à influencer les différents acteurs du marché. Connaissance approfondie du secteur d'activité : Compréhension des dynamiques du marché et des besoins des clients. Capacité d'analyse et de stratégie : Aptitude à interpréter les données du marché et à élaborer des plans d'action efficaces. Autonomie et organisation : Capacité à g
L'établissement « Félix Guilloux- Au fil de l'Aux » est un établissement de protection de l'enfance de la fonction publique hospitalière de statut autonome qui accueille et accompagne 267 mineurs de 0 à 18 ans. Nous recherchons Un(e) Maitre(sse) de Maison H/F, pour intervenir sur une maison d'enfants située à La Montagne. Horaires : 7h-14h Du lundi 07 avril au vendredi 11 avril 2025 Au sein d'un groupe d'internat qui accueille des enfants dans le cadre de la protection de l'enfance, âgés de 03 à 07 ans et sous l'autorité d'un chef de service, vous intégrez une équipe déjà formée de 7 éducateurs, 2 maîtres/maitresses de maison et 2 surveillants de nuit. ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE Vous accompagnez les enfants dans le quotidien pour répondre à leurs besoins en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire Vous élaborez et préparez le repas pour le groupe d'enfants et professionnels présents en veillant à respecter un équilibre et une diversité alimentaire et le respect des normes d'hygiènes et protocoles mis en place Vous réalisez le nettoyage et rangement des parties communes (espace de vie, sanitaires, ...) et accompagnez les jeunes dans leur espace chambre, pour le rangement et hygiène Vous assurez la gestion du linge des enfants, en relais avec les éducateurs et les surveillants de nuit Vous assurez sur des temps spécifiques (déscolarisation, enfants malades) une présence et un accompagnement des jeunes seuls ou en appuis des éducateurs. Vous pouvez également réaliser différents transports pour l'accompagnement des jeunes (accompagnement aux écoles, loisirs, visites familles.). Vous participez aux réunions hebdomadaires de fonctionnement du service mais également aux réunions de suivi enfant, aux réunions de projet et, d'une manière générale, aux différentes réunions institutionnelles. Vous participez avec les professionnels éducatifs à la transmission des informations en lien avec le fonctionnement du service oralement ou par le biais des outils à disposition (cahier de liaison, agenda, mail, relevé de situation.).
Dans le cadre de son ouverture de magasin à St Etienne de Montluc, Action recrute des employé(e)s de magasin : Ce poste nécessite des aptitudes manuelles et concerne tous candidats motivés et intéressés par la formation interne. Vous serez recruté via la MRS (Méthode de recrutement par simulation) sur vos capacités a respecter des normes et des consignes, exécuter des gestes avec dextérité et maintenir votre attention dans la durée. Si vous êtes intéressé(e), venez participer à l'information collective le 29/04 en vous inscrivant par mail ape.44024@francetravail.fr ou par téléphone au 0251836970. Des tests de pré-sélection seront effectués dès la fin de la réunion d'information collective. Vous serez amené(e) à : Approvisionner l'ensemble des rayons Gérer l'encaissement des produits Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent Réceptionner et traiter les livraisons Accompagner et renseigner les clients Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Des avantages salariaux tels que: le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participation Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution et de mutation au sein de notre groupe international à très forte croissance. Et bien d'autres Vous êtes disponible en horaires flexibles 35 heures par semaine sur une plage horaire allant de 6h à 21h, y compris certains jours fériés. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons les talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'Amicale Laïque de Couëron Centre est une association d'éducation populaire implantée de longue date dans le territoire Couëronnais. Elle propose des activités éducatives à destination des enfants et des jeunes pendant les vacances scolaires. L'association recrute un-e directeur-trice pour assurer la gestion d'un centre de loisirs sur le mois de juillet 2025. Les accueils s'organisent sur le centre de loisirs communal de l'Erdurière. C'est un endroit propice pour les activités en pleine nature car il se situe sur une zone naturelle de 17 hectares. L'association y dispose de bâtiments d'accueil pour les maternels, d'un espace de restauration, de plaines de jeux, terrains de sport, et de petites forêts pour les cabanes et grand jeux. Les projets qui sont proposés s'articulent autour du vivre ensemble, de la solidarité, de la culture et de l'éducation à l'environnement.
Association d'éducation populaire
Vos missions attendues: - Vous participez à la lutte contre les vols et les actes de malveillance en magasin. - Faire appliquez les procédures de contrôle d'accès (Marchandise, Vigipirate, Entreprise extérieure) - Porter assistance aux personnes. Véritable professionnel, vous possédez un véritable savoir-faire. D'un naturel dynamique, efficace et entreprenant, vous avez une excellente présentation. Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle CNAPS et du CQP Rémunération selon profil et expérience : heures supplémentaires payées au mois + primes «panier» + primes «habillage» .
ADS Atlantique.
La Société S3M Sécurité recherche un agent de sécurité H/F pour le Brico Dépôt de Saint Herblain (44) En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Travail un week-end sur deux - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Vous évoluez dans une équipe de 5 personnes, service classique, vous travaillez avec le logiciel de prise de commande
Fidal est une référence du monde des affaires depuis 1922. Le bureau de Nantes est reconnu pour son dynamisme et s'attache à maintenir un développement soutenu en recrutement des profils diversifiés et de qualité. Description du poste FIDAL recherche pour son bureau de Nantes un(e) assistant(e) juridique pour une mission CDD d'1 mois (150 heures). Vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes en soutien du département droit économique : - Suivi des démarches en lien avec les marques et modèles gérés par le cabinet - Suivi de la facturation et des dossiers - Rédaction de proposition de missions - Autres tâches administratives (impressions documents, classement, archivage, gestion du courrier.) Profil recherché - Idéalement titulaire d'un diplôme d'assistanat et d'une première expérience sur un poste administratif - Maitrise des outils de bureautique (Pack office notamment) - Maîtrise de langue française (expression écrite et orale) - Rigueur et organisation - Aisance relationnelle Poste à pourvoir en juillet 2025 (CDD d'1 mois)
FIDAL est le plus grand cabinet d'avocats d'affaires français indépendant. Partenaires stratégiques des entreprises, des institutions et des organisations, nous nous attachons à faire du droit un levier de leur performance et de leur croissance, en France et à l'international. Tout autant experts dans leur discipline que transverses dans leur approche, nos talents parlent le même langage que nos clients et comprennent leurs enjeux.
L'ENTREPRISE SKILLIE te propose une formation + une entreprise pour la rentrée de septembre 2025. Tu veux une expérience terrain dans un restaurant dynamique, tout en obtenant un CAP Équipier Polyvalent reconnu par l'État ? Tu es au bon endroit. Rejoins une équipe dynamique qui t'accueillera, t'accompagnera et te formera à chaque étape. TES MISSIONS Tes responsabilités au sein de l'équipe : - Accueillir et servir les clients avec dynamisme et bienveillance - Travailler en équipe et participer à la vie du restaurant - Préparer les commandes avec précision et efficacité - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la mise en place, au nettoyage et à l'organisation de la salle Ce poste est une véritable opportunité d'apprendre sur le terrain, en étant entouré(e) et guidé(e), dans une ambiance qui valorise le travail bien fait. et l'entraide. TON APPRENTISSAGE En intégrant ce parcours en alternance, tu développeras : - Ton sens du service et ta relation client - Ta réactivité dans un environnement dynamique - Ta capacité à travailler en équipe - Tes connaissances en hygiène, sécurité et gestion d'un espace de restauration Et ce n'est pas tout : cette alternance te prépare à un véritable métier avec de belles perspectives d'évolution. LE PROFIL RECHERCHÉ - Tu es éligible au contrat d'apprentissage - Tu veux apprendre un métier utile, dynamique et valorisant - Tu es rigoureux, aime la satisfaction client et a l'esprit d'équipe - Tu veux un diplôme et une vraie expérience professionnelle Pourquoi tu devrais postuler ? - Un CAP reconnu par l'État - Une alternance en entreprise dès septembre 2025 - Une porte d'entrée vers l'emploi, l'évolution. voire un CDI
Stimcar RÉVOLUTIONNE le métier de la réparation automobile ! Leader dans le reconditionnement automobile et pour accompagner notre croissance, nous recherchons notre Préparateur Esthétique Polyvalent NANTES H/F Si tu es ambitieux et passionné par le monde de l'automobile, si tu souhaites évoluer dans une entreprise dynamique et humaine et alors cette offre est faite pour toi ! Ton job : Rejoins notre équipe et contribue à l'excellence de notre atelier mécanique et carrosserie ! Au quotidien, tu seras amené(e) à : Sublimer les véhicules : Nettoie avec soin l'intérieur et l'extérieur des voitures pour les préparer à la vente ou à la mise en circulation. Détecter et réparer : Repère les éventuelles anomalies techniques et effectue de petites interventions en mécanique et carrosserie. Et bien plus encore ! Si tu es motivé(e), de nombreuses opportunités d'évolution t'attendent ! Un poste pour ceux qui veulent évoluer et faire la différence ! Notre candidat idéal : Est avant tout passionné(e) ! La préparation esthétique, c'est plus qu'un métier pour toi, c'est un art. Chaque véhicule sur lequel tu travailles repart comme neuf, et ça te donne le sourire ! Prend soin de ses clients Tu sais que la satisfaction client passe aussi par une écoute attentive et des finitions impeccables. Adore le travail en équipe Tu sais qu'on va plus loin ensemble, et tu apportes ta bonne humeur et ton expertise. Est organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails Les finitions, les délais, tout est sous contrôle. Rien ne t'échappe ! Dispose d'une formation en mécanique automobile Ton savoir-faire est appuyé par une formation solide, tu es prêt(e) à briller ! Ramène des croissants et des pains au chocolat de temps en temps Parce que la bonne ambiance passe aussi par les petites attentions ! Nous te proposons un emploi CDI à temps plein (37,5h du lundi au vendredi) pour : Progresser tous les jours Travailler dans une équipe soudée Évoluer dans un atelier organisé et bien équipé dans un atelier connecté ! Rémunération en intégrant notre équipe du matin (5H30-13H30) Fixe selon profil 2000 à 2300 € brut Prime d'activité collective Soit jusqu'à 2000 € net. Quelques mots sur Stimcar : Depuis 2019, Stimcar fait bouger les lignes de la réparation automobile en offrant aux véhicules une véritable "seconde jeunesse". En un peu plus de 5 ans, nous sommes devenus LA référence dans le reconditionnement des voitures d'occasion, avec déjà 9 ateliers en France... et ce n'est que le début ! Grâce à des partenariats avec des leaders de la location de véhicule, Stimcar continue d'innover et vient de lancer une offre révolutionnaire pour les particuliers. Notre ambition ? Poursuivre l'expansion en France ! Chez Stimcar, chaque jour est une nouvelle aventure, où l'on repousse nos limites pour toujours mieux servir nos clients. Mais Stimcar, c'est aussi : Une solution logistique co-créée par des pros de la mécanique et des ingénieurs au top ! Un système informatique innovant, pour simplifier la prise en charge des véhicules Une équipe soudée, où entraide, polyvalence et esprit d'équipe sont nos maîtres mots Des ateliers à taille humaine où règne une ambiance familiale et chaleureuse Rejoignez l'aventure Stimcar et participez à la révolution automobile avec nous ! www.stimcar.fr https://stimcar.fr/actualites/ Type d'emploi : Temps plein, CDI
Nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie (H/F) pour m'accompagner au quotidien Poste à pourvoir en CDI 33h sur St Herblain Poste à pourvoir 28 avril 2025 : - Lundi, mardi et jeudi de 8h à 19h Vos missions : - Préparation et aide à la prise de repas - Toilette - Transfère de fauteuil au lit - Entretien du linge et du logement - Aide à la parentalité - Conduite de véhicule aménagé - Accompagnement lors des sorties et courses Votre profil : - Une expérience de 1 an sur un poste similaire exigée - Formation AMP ou auxiliaire de vie ou d'aide soignant souhaitée - Une personne motivée et passionnée par l'aide la personne, dynamique, ouverte d'esprit, grand sens de l'écoute et de l'adaptation, discrétion, être à l'aise avec un enfant.
L'établissement public « Félix Guilloux - Au fil de l'Aux » accueille des enfants dans le cadre de la protection de l'enfance en internat et en accueil familial. Il suit également des enfants dans le cadre du milieu ouvert. Pour son antenne de Blain/Chateaubriant, qui suit 184 enfants dans le cadre de mesures de milieu ouvert judiciaires et administratives, nous recherchons un.e C.E.S.F. qui intégrera une équipe pluri-professionnelle psycho-éducative. CESF (par voie de mutation (FPH) ou en CDD d'1 an à 80%) à Blain (H/F) Les missions : Dans le cadre du projet de service, le/la conseillèr/e en économie sociale et familiale favorise le développement des compétences parentales afin de permettre aux parents de redevenir les acteurs de la protection de leur(s) enfant(s). Le/La C.E.S.F. participe, en complémentarité de l'équipe pluridisciplinaire, à la prévention et à l'évaluation des carences éducatives, des conduites de maltraitances ou de négligences à l'égard des mineurs. Il/Elle accompagne les familles en assurant des actions de conseils et en donnant des informations dans quatre domaines majeurs : - Santé - Alimentation : prévention, ouverture de droits, aides alimentaires secours, conseils et soutien de l'équilibre alimentaire ; - Habitat : droit au logement (aides financières, accès en hébergement social), prévention de l'expulsion, veille au logement décent - Administratif : régularisation de droit, lecture/compréhension et gestion des documents administratifs du ménage, aide à la rédaction et à la formulation de demande vers les dispositifs ; - Budget - Consommation : diagnostic du budget familial, garantir l'équilibre budgétaire du ménage, établir un plan d'apurement, constituer un dossier de surendettement, soutenir l'accès aux vacances en anticipant un projet familial Compétences requises : - Diplôme d'État de conseiller(ère) en économie sociale familiale / BTS de conseiller(ère) en économie sociale familiale - Capacité à travailler en équipe et en réseau - Connaissances spécifiques du public accompagné en protection de l'enfance - Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique (Office) - Permis B exigé Rémunération - Selon grille fonction publique hospitalière Les candidatures (CV et lettres de motivation) sont à adresser à Mme Julie Boursier, Directrice par mail à l'adresse suivante : contact@felixguilloux.fr Copie M. Xavier THOMAS, chef de service : xthomas@felixguilloux.fr
Sous l'autorité du responsable des Accueils Collectifs de Mineur (ACM), vous êtes chargé.e de gérer l'espace jeunes, d'accueillir et encadrer les adolescents (14-17 ans). Autonome et pédagogue vous avez une connaissance du public, de ses besoins et de ses centres d'intérêt. Vous êtes également en charge de l'animation du Conseil Municipal des Enfants en binôme avec une animatrice. Vous avez également pour mission d'assurer le temps méridien 2 jours par semaine sur une école élémentaire de la commune. Missions / conditions d'exercice : - Co-animer et dynamiser le conseil municipal des enfants en lien avec la coordinatrice périscolaire, - Animer le temps méridien 2 jours par semaine avec les 6-10 ans, - Assurer l'ouverture /la fermeture de la structure 14 -17 ans les mercredis, vendredis ou samedis et les vacances scolaires, - Participer à l'élaboration et à l'évaluation (bilan) du projet pédagogique du service jeunesse, - Mettre en oeuvre les actions qui en découlent, - Accompagner les projets initiés par les jeunes et en impulser de nouveaux, - Élaborer et animer un programme d'animations, évaluer et rédiger les bilans des actions mises en oeuvre, - Favoriser l'ouverture sociale, culturelle et sportive des jeunes, - Développer des actions spécifiques avec les jeunes, - Contribuer à la conception, la réalisation, l'encadrement des séjours et à la rédaction des bilans, - Accueillir et communiquer avec les jeunes et les familles, - Transmettre les informations au coordinateur, - Aller à la rencontre du public sur le territoire, - Est chargé du pointage des présences de la structure 14 -17 ans, - Développer et animer le partenariat avec les autres acteurs jeunesse du territoire (associations, collège, lycée, accueil de loisirs enfance, autres services jeunesse des communes du territoire...), - Participer activement à certains évènements organisés par la ville (Fête de la Musique,....), - Régisseur suppléant . Profils recherchés : Compétences : * Connaître la spécificité du public adolescent, * Connaître l'environnement institutionnel de l'animation, * Savoir mener un projet d'animation dans toutes ses dimensions, * Savoir conduire une animation avec des jeunes, * Aptitudes à la communication . Qualités : * Sens du service public, disponibilité * Sens du travail en équipe * Autonomie et organisation, capacités d'initiative * Capacités d'écoute, d'analyse, d'adaptation, de réflexion, de pédagogie et de gestion des conflits * Organisation et méthodologie * Discrétion professionnelle et devoir de réserve Temps de travail annualisé (21/35ème soit 60%) : - Pendant la période scolaire : o Le mardi 11h40-13h30 o Le mercredi 09h00-12h00 puis 13h45-18h15 o Le vendredi 11h40-13h30 + 14h00-22h00 (1 semaine sur deux, soit environ 15 jours/an) o Le samedi 13h45-18h15 (1 semaine sur deux, soit environ 15 jours/an) - Pendant les vacances scolaires o Le lundi de 10h00 à 12h00 puis de 13h45-18h15 o Le mardi de 13h45-22h00 o Le mercredi de 13h45-18h15 o Le jeudi de 13h45-18h15 o Le vendredi de 13h45-18h15 Congés annuels 3 semaines l'été (dernière de juillet + 2 premières d'août) 1 semaine à Noel Contraintes liées au poste Présence sur l'ensemble des petites vacances scolaires Travail 1 vendredi soir sur 2 + 1 samedi après-midi sur 2 Départ en séjour 1 fois/an l'été pendant 5 jours Profil recherché - BAFA / BAFD / BPJEPS, - Permis B exigé, - PSC1, - Connaissance du public adolescent, - Législation et réglementation des ACM (DDCS), - Capacité d'adaptation.
Aux Portes du Pays de Retz et à mi-chemin entre Nantes et les plages de la Côte de Jade, Le Pellerin compte parmi les 24 communes de Nantes métropole. Ville nature, longeant la Loire sur près de 18 km, mais aussi ville active, Le Pellerin s'engage au quotidien pour dynamiser son territoire de 5 500 habitants, à travers ses actions et son développement.
Au sein d'une micro- crèche (10 enfants), vous intégrez une équipe de 4 personnes. Vos missions : - Etre garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche. - Accompagner le jeune enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne. - Réaliser des soins adaptés et dans le respect de son rythme individuel (préparer et donner un repas, endormissement...). - Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parent-enfant. - Conseiller les familles (alimentation, sommeil...). - Aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. - Entretenir les espaces de vie et le linge. Si vous êtes une personne motivée et passionnée, venez rejoindre notre équipe. CDI Avantages : - Chèques vacances - Chèques cadeaux - Prime ancienneté - Mutuelle Horaires : Du lundi au vendredi Accueil de 7h45 à 18h30.
Jeune adulte en fauteuil électrique cherche personnes attentives, responsables, discrètes et efficacement autonomes pour aides aux gestes de la vie quotidienne : Lever, Dés/Habillage, Transferts au fauteuil, WC, Repas, Coucher, Accompagnements à l'extérieur, Petites Tâches Ménagères, etc. Tout le matériel médical est fourni et les transferts se font avec un lève-personne. Débutant accepté/ profil Étudiant bienvenu Poste à pourvoir des que possible , accompagnement à la prise de poste assuré. Horaires de travail à définir selon vos disponibilités. Amplitude de 6h00 à 23h00 selon jours travail et repos (semaine et week end) . plusieurs postes à pourvoir pour présence sur toute l'amplitude horaire. CDI possible. Lieu de travail St Herblain proche Clinique de la main
Travail à temps non complet (19h15/semaine) de remplacement pour un agent partant à la retraite. Cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux. Vous serez en charge du service restauration scolaire le midi de la surveillance de la sieste et de l'entretien de l'école les L/M/J/V Missions ou activités Compétences liées au métier ANIMATEUR / ANIMATRICE D'ENFANTS - Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires - Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire - Sensibiliser les enfants au respect de l'environnement - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Compétences liées au métier de AGENT D'ENTRETIEN : Travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine communal - Nettoyage des locaux et du matériel utilisé - Tri et évacuation des déchets courants - Contrôle de l'état de propreté des locaux et de l'approvisionnement en matériel et produits. Profil recherché ANIMATEUR / ANIMATRICE D'ENFANTS : Les savoirs : - Réglementation relative aux Accueils Collectifs de Mineurs - Connaissances pédagogiques liées au public Les savoir-faire : - Techniques d'encadrement - Techniques et outils de communication - Techniques d'animation Les savoir-être : - Diplomatie -Disponibilité - Sens de l'organisation - Rigueur - Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Sens du travail en équipe AGENT D'ENTRETIEN : Les savoirs : - Règles d'utilisation des produits, équipements et matériels, des machines industrielles de nettoyage - Notion de dosage et de proportion - Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, école...) et l'utilisation des produits (toxicité) Les savoir-faire : - Maitrise du matériel et des produits - Maitrise des techniques de nettoyage - Gestes et postures au travail Les savoir-être : - Rigueur - Autonomie - Discrétion
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personne polyvalente pouvant enseigner la conduite et ses règles (leçons de code et conduite), deux agences St Etienne de Montluc et Vigneux de Bretagne (à 15 minutes de Nantes). **** Si vous n'avez pas les titres requis mais que vous souhaitez devenir enseignant(e) de la conduite, un parcours de formation est envisageable.**** Nous étudierons toute candidature avec beaucoup de soin. Vous travaillerez dans un cadre bienveillant et auprès d'une équipe harmonieuse. Salaire à négocier. Voiture de service fournie. Titres-restaurant. Pas de travail sur le samedi après midi.
Au sein d'une micro- crèche (10 enfants), vous intégrez une équipe de 4 personnes. Vos missions : - Etre garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche. - Accompagner le jeune enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne. - Réaliser des soins adaptés et dans le respect de son rythme individuel (préparer et donner un repas, endormissement...). - Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parent-enfant. - Conseiller les familles (alimentation, sommeil...). - Aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. - Entretenir les espaces de vie et le linge. Si vous êtes une personne motivée et passionnée, venez rejoindre notre équipe. CDI Avantages : - Chèques vacances - Chèques cadeaux - Prime ancienneté Horaires : Du lundi au vendredi Accueil de 7h45 à 18h30.
POSTE : Agent polyvalent - service bâtiments Catégorie C - adjoint technique territorial Temps complet La ville recherche un(e) agent polyvalent du service bâtiment spécialisé en électricté MISSIONS - Missions principales - Assurer l'entretien courant des bâtiments et des équipements communaux - Effectuer les réparations (chauffage, plomberie, serrurerie) nécessaires au bon fonctionnement des bâtiments - Réaliser des travaux d'électricité (création et entretien) - Suivre les travaux confiés aux prestataires, en particulier l'exploitant des installations de chauffage et ventilation - Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques - Etablir des devis auprès des fournisseurs - Assurer un suivi quotidien de ses tâches sur le logiciel de GMAO - Rendre compte au responsable hiérarchique des interventions effectuées ou à effectuer - Missions complémentaires - Participer à la mise en place des évènements municipaux (installation, désinstallation de matériel) - Participation à l'élaboration du budget (anticipation des besoins et travaux) - Participation au planning hebdomadaire PROFIL RECHERCHE : Habilitation électrique BR et B2V, habilitation nacelle souhaitées - Connaissances professionnelles (Savoirs) : - Avoir de solides connaissances techniques dans les différents domaines du bâtiment (chauffage, serrurerie, plomberie, menuiserie) - Connaitre les règles d'Hygiène et de sécurité - Connaitre les bases relatives à l'accessibilité des ERP - Notions d'informatique (messagerie, Word, Excel) - Aptitudes (Savoir-faire) : - Savoir s'adapter, être polyvalent, autonome et réactif - Savoir rendre compte au responsable du PAUT - Savoir communiquer des informations à ses collègues - Être rigoureux et consciencieux - Qualités relationnelles (Savoir-faire relationnels) : - Discrétion et Disponibilité - Être capable de travailler en équipe - Pédagogie avec les utilisateurs des bâtiments communaux - Être à l'écoute des attentes des utilisateurs d'équipements communaux - Être vigilant pour assurer la sécurité des bâtiments - Contraintes éventuelles liées au poste Astreinte technique, interventions possibles en dehors des horaires de travail, y compris certains weekends (manifestations programmées) Informations complémentaires : Temps de travail : 38h30 hebdomadaire (25 jours de congés + 20 ARTT) Rémunération : Traitement indiciaire (pour les fonctionnaires) entre 25856.04€ brut annuel et 32472.24€ brut annuel (dont prime annuelle) + Chèques déjeuners (5€ -50% pris en charge par la collectivité) Poste à pourvoir dès que possible
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un monteur telecom réseau mobile H/F. Vos missions : Pose Cheminement / Pose Appareillage / Tirage de câbles / Raccordement Horaires de journée Mission sur du long terme Profil recherché : Compétences attendues AIPR, habilitations électriques B2V-B0-H0V obligatoires Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Présentation de l'offre: L'École Internationale Tunon de Nantes, située à l'Eurocampus de Saint-Herblain, forme des professionnels aux métiers de l'aérien, du tourisme, de l'hôtellerie, de l'événementiel et du luxe.Nos programmes de formation initiale (Bachelor) et alternance (MBA) sont reconnus par des titres RNCP.Notre mission : accompagner nos étudiants dans leur réussite et leur insertion professionnelle au sein d'un environnement dynamique et en constante évolution. Dans le cadre de notre développement pour la rentrée 2025/2026, nous recherchons des formateurs(trices) pour enrichir notre équipe pédagogique. Poste à pourvoir : Comportement du consommateur (cours en anglais) Section : Bachelor 3ème année Nombre d'heures : 20h Semestre : 1 Profil recherché : Expérience significative dans l'enseignement ou le secteur concerné. Pédagogie, écoute et dynamisme. Une appétence pour l'innovation pédagogique et l'accompagnement des étudiants est un plus. Maîtrise professionnelle de l'anglais indispensable. Ce que nous offrons : Une école à taille humaine favorisant les échanges et l'épanouissement professionnel. Des étudiants motivés et passionnés par leur futur métier. Un cadre moderne et convivial à l'Eurocampus de Saint-Herblain. Vous souhaitez rejoindre une équipe impliquée dans la formation des talents de demain ? Envoyez votre candidature !
L'Ecole Internationale Tunon Nantes, école de tourisme préparant aux métiers du voyage, de l'aérien, de l'hôtellerie, du luxe et de l'événementiel, basée sur l'Eurocampus de Saint-Herblain, dispense des formations initiales Bachelor de BAC +1 à +3, programmes reconnus (titres RNCP niveau 6), ainsi que nos formations MBA BAC +5 en alternance (titres RNCP niveau 7).
Missions principales Utilise les dispositifs d'identification et de traçabilité individuelles Réceptionne et contrôle les livraisons à traiter en utilisant l'outil informatique Répartit les marchandises sur les différentes zones de traitement Prépare les commandes, confectionne les colis de livraison Relève les écarts liés à la distribution pour rectifier la facturation Produit la facturation, édite les documents et les bordereaux de livraison ainsi que les étiquettes pour identifier les colis des clients Participe à la maintenance du matériel d'exploitation (mise en charge, nettoyage, contrôle.). Participe aux opérations de chargement et de déchargement Conseille et forme les nouveaux arrivants Management de proximité d'une équipe de 10 personnes et de chauffeurs sous-traitant Pilotage opérationnel des flux à distribuer Compétences appréciées Aptitude à la conduite d'engins de levage notamment autoportés (CACES 1 et 3) Système de traçabilité (scanning) Profil personnel Sens de l'organisation, sens du service client Esprit d'équipe Rigueur et fiabilité Ponctualité Manutention et travail de nuit Conditions de travail Travail nuit du samedi au dimanche une fois par mois / possibilité travail certains jours fériés / 35h semaine sur 5 jours. Majoration pour le travail de nuit et les dimanches/ jours fériés.
Le poste : L'agence Proman Nantes expertise est à la recherche pour son client spécialisé dans la grande distribution 3 HOTES DE CAISSE H/F. Le poste est à pourvoir du lundi 27 avril au samedi 3 mai inclus à temps partiel. (le mardi 29 avril et le 1er mai ne sont pas travaillés). Rémunération : SMIC Horaires : SELON PLANNING L'expérience en caisse est EXIGE. Profil recherché : L'expérience en caisse est EXIGE. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Afin de répondre aux demandes de nos bénéficiaires, nous recrutons des Accompagnants Educatifs et Sociaux pour intervenir sur Saint Herblain et communes limitrophes. Forts de notre adaptabilité nous pourrons déterminer ensemble votre temps de travail à savoir : temps plein ou temps partiel. Poste en CDI. Vos missions : - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux...). - Assurer l'entretien du domicile de la personne ou de la famille accompagnée. - Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soulager, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches. - Animer la journée à l'aide d'activités, promenades, jeux... Votre profil : - Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec les différents partenaires (travailleurs sociaux et paramédicaux). - S'impliquer au quotidien auprès de personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales - Être en capacité de veiller au bien-être physique et psychologique de la personne aidée - Qualités relationnelles (écoute, dialogue, discrétion, disponibilité) - Sens de l'organisation personnelle et professionnelle - Sens de l'adaptation, observation et analyse - Le métier d'intervenante à domicile est soumis au secret professionnel Avantages : - Remboursement du Km à 0,45 € et temps de trajet entre chaque intervention - Votre véhicule est assuré par ANDOM pour vos déplacements professionnels. - Smartphone - Ticket restaurant - Mutuelle - Avantages du CSE - Avantages liés au 1% au logement - Secteur d'intervention à proximité de votre domicile pour limiter les déplacements.
. 1 poste à 8h40/semaine scolaire . 1 poste à 9h40/semaine scolaire * Service de restauration scolaire des enfants de maternelle - Assurer le service à table sur les 2 services auprès des enfants de maternelle de 12h à 13h20, - Veiller au bon déroulement des repas dans le respect du projet de fonctionnement du Restaurant Scolaire, - Vigilance apportée à l'accueil des enfants porteurs de handicap, ou ayant un régime alimentaire particulier, - Travail en équipe, adaptation de la posture professionnelle en fonction des besoins du public, - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant et intervenir et/ou en faire à la référente du restaurant scolaire, - Favoriser les échanges interprofessionnels entre les agents de la collectivité (8 agents), temps de transmission avant la prise de poste. - Faire preuve de discrétion professionnelle * Entretien des locaux et du matériel - Assurer le lavage tables et chaises de la salle à manger des maternelles - Assurer le balayage de la salle des maternelles - Assurer le lavage du réfrigérateur, de l'étuve et du plan de travail - Assurer le lavage tables et chaises de la salle à manger des maternelles - Assurer le balayage de la salle des maternelles et aide à l'entretien de la salle des élémentaires Planning : (1 poste LMJV : 11h45 à 13h55 et 1 poste LMJV : 11h45 à 14h10)
Présentation de l'établissement : Notre client, groupe reconnu pour sa présence nationale avec des établissements pour personnes âgées, offre un cadre serein, un lieu de travail agréable pour son équipe et un espace de vie apaisant pour leurs résidents. Description du poste : Rattaché(e) à la Directrice Médicale, et en collaboration avec la direction des établissements, vous participerez à l'amélioration de la prise en charge gérontologique en favorisant une coordination des prescriptions adaptée aux besoins des résidents. Missions principales : * Assurer la qualité et la continuité des soins. * Animer les commissions gériatriques. * Coordonner les professionnels de santé internes (cadre infirmier, infirmières, aides-soignantes) et externes (médecins généralistes, kinésithérapeutes). * Évaluer l'adéquation entre l'état de santé des résidents et les capacités de prise en charge de l'établissement avant et durant leur accueil. * Réaliser les évaluations AGGIR et PATHOS en collaboration avec l'équipe soignante. * Participer à l'élaboration du projet de soins personnalisé pour chaque résident. * Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, notamment concernant les prescriptions médicamenteuses. * Contribuer à la réflexion sur l'évolution de l'établissement. Temps partiel 40% - Titulaire d'un diplôme en médecine générale et inscrit au conseil national de l'ordre des médecins - Spécialisation en gériatrie (Capacité nationale de gérontologie, DESC de gériatrie ou Diplôme universitaire de médecin coordonnateur en EHPAD). Je suis Mélina Servan, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Le poste : Votre agence PROMAN NANTES 2 recherche pour l'un de ses clients situé à Saint Herblain un AGENT DE QUAI H/F. Vous travaillerez au sein d'un entrepôt logistique et vos missions consisteront à : Disposer des colis sur une palette Charger/décharger les colis Contrôler la conformité des marchandise Filmer des palettes Conditions : port de charges lourdes / manutention / piétinement Horaires : 15H00 22H30 - possibilité de faire d'autres horaires selon l'équipe définie (horaires uniquement d'après-midi) Profil recherché : Vous avez des capacités d'adaptation et le goût pour le travail en équipe. Vous êtes attentif(ve) au respect des procédures et consignes de sécurité ainsi qu'aux règles d'hygiène alimentaire des produits. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
SYNERGIE MONTOIR DE BRETAGNE Nous recrutons pour l'un de nos clients, un technicien qualité aéronautique F/HMissions : - Identifier des dysfonctionnements susceptibles de perturber la qualité des produits et mettre en place des solutions - Traiter les non conformités internes et externes - Contribuer au suivi qualité et à l'appui aux opérateurs et services - Assister une opération de contrôle selon un dossier de fabrication dans le respect des exigences - Animer le QRQC et 8D si nécessaire Vous maîtrisez la lecture de plan et nomenclature. Vous connaissez les normes de qualité exigées et savez utiliser les outils, outillages et moyens adéquats.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons actuellement un(e) Assistant(e) ADV F/H en CDI pour renforcer notre équipe et contribuer à notre croissance. Votre mission : Polyvalent(e) et réactif(ve), vous jouerez un rôle central en tant que relais entre les clients et les différents services de l'usine (production, PAO, commerce, comptabilité). Vous serez garant(e) du bon déroulement des opérations et de la satisfaction client, un véritable enjeu pour notre activité. Vos missions clés : - Élaboration de devis pour les prospects et clients, en étroite collaboration avec le directeur de site - Saisie et enregistrement des commandes sur un ERP métier - Suivi des transports et coordination des livraisons - Gestion des réclamations clients, avec un souci constant de résoudre rapidement les problématiques - Demande de prix auprès des fournisseurs et sous-traitants - Rapprochement des factures - Création de tableaux de bord et de statistiques - Préparation des documents qualité, dans un souci de conformité et d'excellence Votre profil : - Formation et expérience : Titulaire d'un Bac +2, avec une première expérience réussie dans un environnement BtoB, idéalement dans l'industrie graphique ou sur des produits techniques. - Compétences : Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, ERP) et capacité à travailler avec précision et rigueur. - Qualités recherchées : o Organisation et réactivité o Sens de la communication et du service client o Gestion des priorités et capacité à jongler efficacement avec plusieurs tâches o Capacité à travailler en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine où la collaboration et l'esprit d'équipe sont au cœur de notre quotidien. - Des valeurs solides et un environnement de travail dynamique, où nous œuvrons pour l'égalité des chances, la place des femmes et des travailleurs en situation de handicap dans nos équipes. - Horaires de travail attractifs : 151h67/mois, avec des plages horaires de 9h à 12h30 et 14h à 17h30. - Une rémunération en adéquation avec le poste : Entre 2000 et 2200 brut mensuel (selon expérience) Rejoignez une entreprise innovante, dynamique et à forte dominante technique ! Nous avons à cœur de former et de faire grandir nos talents. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à vous investir dans une équipe passionnée, cette opportunité est faite pour vous ! Postulez dès maintenant pour rejoindre un acteur clé du secteur et faire la différence !
Depuis plus de 110 ans, le groupe BRODART est un acteur majeur dans l'impression et la transformation d'emballages alimentaires, pharmaceutiques, souples et semi-rigides. Notre capacité à répondre de manière personnalisée à la diversité des demandes de nos clients fait notre force. Implantée à Saint-Herblain (44) depuis plus de 60 ans, notre usine Criaud Étiquettes, est spécialisée dans l'impression d'étiquettes destinées à des secteurs clés comme l'industrie, l'agroalimentaire, la chimie.
Sous la responsabilité d'un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires, vous œuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance. Au sein de notre activité dépannage (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez en courant fort et courants faibles. Garant de la satisfaction clients, vous : - Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique, - Réalisez des devis minute, - Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise, - Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage, - Rédigez le bon d'intervention chez le client, - Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à d'un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires. Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu résidentiel et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. De formation dans le domaine du Génie Electrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Vos principaux atouts ? Sens du service clients, Capacité d'adaptation et Réactivité.
BRUNET c est 35 agences spécialisées dans les métiers techniques du bâtiment, génie électrique, courant faible, génie thermique et multi technique élargi. Pour nos clients, c est la garantie d une réelle expertise technique et de savoir-faire en travaux et en service. L expérience d une entreprise multi technique au service de plus de 11 000 clients chaque année, soit plus de 30 000 dépannages, 4 200 contrats de maintenance et près de 60 000 chantiers réalisés.
Sous la responsabilité d'un(e) Chargé(e) d'Affaires, vous intervenez durant toutes les étapes de la gestion des chantiers dans le respect de notre politique de satisfaction client. Au sein de notre activité Services (Maintenance et Dépannages), vous intervenez en courant fort et courants faibles. En véritable acteur de la réussite des chantiers, vous : - Réalisez les dossiers d'exécution en collaboration avec le Technicien Bureau d'Études, - Managez les techniciens (2 à 5 Collaborateurs de Terrain ou Responsables d'Équipe) et animez les intervenants extérieurs, - Anticipez les approvisionnements (matériel, outillage,.), dans le respect du planning établi et assurez la coordination avec les autres corps d'état du chantier, - Participez physiquement aux chantiers et représentez l'entreprise lors des réunions de chantier, - Réalisez le chiffrage des travaux supplémentaires, - Mettez à jour les carnets de bord des chantiers et transmettez les avancements de travaux pour la préparation de la facturation. Vous supervisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et savez faire reconnaître les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Au sein d'une société spécialisée dans le domaine médical / santé, nous recherchons un assistant administratif (H/F) en CDD. Vous êtes en charge du suivi des dossiers patients et vous êtes en contact régulier avec plusieurs interlocuteurs internes ou externes. Vous assurez la prise en charge du dossier administratif du patient ainsi que la facturation. Transmission de l'information - accueil téléphonique des appels entrants et sortants - gestion de la boîte mail Assistanat commercial - suivi des prescriptions médicales - application et suivi des protocoles médecin Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) avec un bonne aisance relationnelle. La connaissance de la règlementation de la sécurité sociale est un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel). Rémunération 1900 à 2000 euros + tickets restaurants - Horaires 9h 17h30 Poste à pourvoir à partir du 12 mai et ce jusqu'au 12 septembre 2025.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 180 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Pour l'année scolaire 2025/2026 Cadre d'emplois : Adjoint d'animation territorial Temps non complet : 20h00 pause méridienne et mercredi et moitié des vacances scolaires vacances scolaires La ville recherche animateur (trice) inclusif périscolaire et extrascolaire. Missions / conditions d'exercice : - Participer à une démarche d'amélioration de l'accueil inclusif - Veiller au bien-être de tous les enfants, quels que soient leurs besoins - Participer activement au "bien vivre ensemble" - Organiser, adapter et ajuster les activités, le rythme de la journée, en fonction des besoins de chacun - Prendre en compte les besoins spécifiques de chaque enfant - Accueillir les enfants dans un cadre bienveillant, sécurisant et répondant à leurs besoins - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Être responsable de son groupe d'enfants - Prendre en compte les PAI, mettre en place les recommandations en vigueur - Veiller, en lien avec la directrice, au respect des réglementations jeunesse et sport en vigueur - Animer les différents temps de vacances dans le cadre du projet pédagogique - Mettre en œuvre des animations variées : élaboration, mise en place et évaluation. - Animer tous les temps d'accueils et participer aux activités extérieures (sorties, piscine.) - Participer activement aux différents temps de réunions pédagogiques et aux projets. - Permettre l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants. - Participer au fonctionnement des accueils : - S'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Être force de proposition pour améliorer l'accueil des enfants. - Partager les informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes situations particulières notables. - Participer à l'accueil des familles et des enfants. - Sensibiliser les enfants et l'équipe d'animation aux situations de handicap Profils recherchés : BAFA ou équivalent OBLIGATOIRE - Connaissances professionnelles : - Sensibilité à « l'accueil pour tous » - Connaissances de la réglementation des ACM - PEDT de la commune et projet pédagogique des accueils périscolaires - Connaissances pédagogiques liées au public enfant 3-12 ans - Développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Techniques d'animations d'activités auprès des enfants - Aptitudes : - S'organiser et prioriser les tâches - Savoir gérer son temps - Adapter sa posture professionnelle aux différents acteurs éducatifs - Qualités relationnelles : - Sens du travail en équipe - Qualité d'écoute - Dynamisme, créativité et innovation - Disponibilité et autonomie - Sens du service public - Respect de la hiérarchie et des élus Informations complémentaires : Conditions liées au poste : - Temps de travail annualisé Lundi + Mardi + Jeudi + Vendredi : 2h sur le temps du midi + vacances scolaires Réunion le lundi matin et éventuellement le week-end pour la préparation des vacances. Dès la rentrée 2025/2026 - contrat du 28 août 2025 au 27 août 2026
Pour l'année scolaire 2025/2026 Cadre d'emplois : Adjoint d'animation territorial Temps non complet : 14h40 midi/alsh vacances (sauf noël) La ville recherche animateur (trice) périscolaire et extrascolaire. Missions ou activités Animer les différents temps périscolaires et/ou extra-scolaires, en lien avec le projet pédagogique Mettre en place des animations en lien avec le projet pédagogique : - Assurer un accueil bienveillant en toute sécurité des enfants - Gérer ses projets d'animation : élaboration, mise en place et évaluation, accompagné, si besoin, par le/la Directeur/trice - Participer activement aux différents temps de réunions pédagogiques Participer à l'aspect administratif de l'accueil : - Connaitre l'effectif réel de son groupe d'enfants - Prendre en compte les PAI, mettre en place les recommandations en vigueur - Veiller, en lien avec la référente, au respect des réglementations jeunesse et sport en vigueur - Assurer les règles d'hygiène et de sécurité Animer le temps méridien : - Accompagner les enfants sur le temps du repas - Animer des temps d'animation sur le temps méridien - Veiller à la communication quotidienne avec les agents de restauration et les ATSEM Profil recherché BAFA ou équivalent OBLIGATOIRE - Connaissances professionnelles : - Connaissances de la réglementation des ACM - PEDT de la commune et projet pédagogique des accueils périscolaires - Connaissances pédagogiques liées au public enfant 3-12 ans - Développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Techniques d'animations d'activités auprès des enfants - Aptitudes : - S'organiser et prioriser les tâches - Adapter sa posture professionnelle aux différents acteurs éducatifs - Qualités relationnelles : -Qualité d'écoute -Dynamisme, créativité et innovation -Disponibilité et autonomie -Sens du service public -Respect de la hiérarchie et des élus Conditions liées au poste : - Temps de travail annualisé : Horaires irréguliers liés aux périodes d'activités de l'accueil périscolaire Poste à pourvoir : Dès la rentrée 2025/2026 - contrat du 28 août 2025 au 27 août 2026
Pour l'année scolaire 2025/2026 Cadre d'emplois : Adjoint d'animation territorial Temps non complet : 15h20 midi/alsh vacances La ville recherche animateur (trice) périscolaire et extrascolaire. Missions ou activités Animer les différents temps périscolaires et/ou extra-scolaires, en lien avec le projet pédagogique Mettre en place des animations en lien avec le projet pédagogique : - Assurer un accueil bienveillant en toute sécurité des enfants - Gérer ses projets d'animation : élaboration, mise en place et évaluation, accompagné, si besoin, par le/la Directeur/trice - Participer activement aux différents temps de réunions pédagogiques Participer à l'aspect administratif de l'accueil : - Connaitre l'effectif réel de son groupe d'enfants - Prendre en compte les PAI, mettre en place les recommandations en vigueur - Veiller, en lien avec la référente, au respect des réglementations jeunesse et sport en vigueur - Assurer les règles d'hygiène et de sécurité Animer le temps méridien : - Accompagner les enfants sur le temps du repas - Animer des temps d'animation sur le temps méridien - Veiller à la communication quotidienne avec les agents de restauration et les ATSEM Profil recherché BAFA ou équivalent OBLIGATOIRE - Connaissances professionnelles : - Connaissances de la réglementation des ACM - PEDT de la commune et projet pédagogique des accueils périscolaires - Connaissances pédagogiques liées au public enfant 3-12 ans - Développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Techniques d'animations d'activités auprès des enfants - Aptitudes : - S'organiser et prioriser les tâches - Adapter sa posture professionnelle aux différents acteurs éducatifs - Qualités relationnelles : -Qualité d'écoute -Dynamisme, créativité et innovation -Disponibilité et autonomie -Sens du service public -Respect de la hiérarchie et des élus Conditions liées au poste : - Temps de travail annualisé : Horaires irréguliers liés aux périodes d'activités de l'accueil périscolaire Poste à pourvoir : Dès la rentrée 2025/2026 - contrat du 28 août 2025 au 27 août 2026
Pour l'année scolaire 2025/2026 Cadre d'emplois : Adjoint d'animation territorial Temps non complet : 22h20 midi/soir/alsh vacances (sauf noël) La ville recherche animateur (trice) périscolaire et extrascolaire. Missions ou activités Animer les différents temps périscolaires et/ou extra-scolaires, en lien avec le projet pédagogique Mettre en place des animations en lien avec le projet pédagogique : - Assurer un accueil bienveillant en toute sécurité des enfants - Gérer ses projets d'animation : élaboration, mise en place et évaluation, accompagné, si besoin, par le/la Directeur/trice - Participer activement aux différents temps de réunions pédagogiques Participer à l'aspect administratif de l'accueil : - Connaitre l'effectif réel de son groupe d'enfants - Prendre en compte les PAI, mettre en place les recommandations en vigueur - Veiller, en lien avec la référente, au respect des réglementations jeunesse et sport en vigueur - Assurer les règles d'hygiène et de sécurité Animer le temps méridien : - Accompagner les enfants sur le temps du repas - Animer des temps d'animation sur le temps méridien - Veiller à la communication quotidienne avec les agents de restauration et les ATSEM Profil recherché BAFA ou équivalent OBLIGATOIRE - Connaissances professionnelles : - Connaissances de la réglementation des ACM - PEDT de la commune et projet pédagogique des accueils périscolaires - Connaissances pédagogiques liées au public enfant 3-12 ans - Développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Techniques d'animations d'activités auprès des enfants - Aptitudes : - S'organiser et prioriser les tâches - Adapter sa posture professionnelle aux différents acteurs éducatifs - Qualités relationnelles : -Qualité d'écoute -Dynamisme, créativité et innovation -Disponibilité et autonomie -Sens du service public -Respect de la hiérarchie et des élus Conditions liées au poste : - Temps de travail annualisé : Horaires irréguliers liés aux périodes d'activités de l'accueil périscolaire Poste à pourvoir : Dès la rentrée 2025/2026 - contrat du 28 août 2025 au 27 août 2026
Pour l'année scolaire 2025/2026 Cadre d'emplois : Adjoint d'animation territorial Temps non complet : 24h15 matin/midi/soir/alsh mercredi La ville recherche animateur (trice) périscolaire et extrascolaire. Missions ou activités Animer les différents temps périscolaires et/ou extra-scolaires, en lien avec le projet pédagogique Mettre en place des animations en lien avec le projet pédagogique : - Assurer un accueil bienveillant en toute sécurité des enfants - Gérer ses projets d'animation : élaboration, mise en place et évaluation, accompagné, si besoin, par le/la Directeur/trice - Participer activement aux différents temps de réunions pédagogiques Participer à l'aspect administratif de l'accueil : - Connaitre l'effectif réel de son groupe d'enfants - Prendre en compte les PAI, mettre en place les recommandations en vigueur - Veiller, en lien avec la référente, au respect des réglementations jeunesse et sport en vigueur - Assurer les règles d'hygiène et de sécurité Animer le temps méridien : - Accompagner les enfants sur le temps du repas - Animer des temps d'animation sur le temps méridien - Veiller à la communication quotidienne avec les agents de restauration et les ATSEM Profil recherché BAFA ou équivalent OBLIGATOIRE - Connaissances professionnelles : - Connaissances de la réglementation des ACM - PEDT de la commune et projet pédagogique des accueils périscolaires - Connaissances pédagogiques liées au public enfant 3-12 ans - Développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Techniques d'animations d'activités auprès des enfants - Aptitudes : - S'organiser et prioriser les tâches - Adapter sa posture professionnelle aux différents acteurs éducatifs - Qualités relationnelles : -Qualité d'écoute -Dynamisme, créativité et innovation -Disponibilité et autonomie -Sens du service public -Respect de la hiérarchie et des élus Conditions liées au poste : - Temps de travail annualisé : Horaires irréguliers liés aux périodes d'activités de l'accueil périscolaire Poste à pourvoir : Dès la rentrée 2025/2026 - contrat du 28 août 2025 au 27 août 2026
